合同可以規(guī)范商業(yè)活動中的交易方式、產(chǎn)品質量、服務標準等各方面的內容。在起草合同時，我們應該考慮到交易可能出現(xiàn)的特殊情況，并寫入相應的條款。在簽訂合同前，我們可以參考一些相關的合同案例，了解具體操作和注意事項。
勞務借調合同篇一
1、合同對方為自然人：核實并復印、保存其身份證件(勿以名片代之)，確認其真實身份及行為能力。
2、合同對方為法人：
到當?shù)毓ど滩块T查詢其工商注冊資料并實地考察其公司情況，確定其真實性;
核實訂約人是否經(jīng)其所在公司授權委托，查驗其授權委托書、介紹信、合同書;
簽訂合同必須加蓋對方單位公章、合同專用章。
3、合同對方為“其他組織”：
對方當事人為個人合伙或個人獨資企業(yè)，核對營業(yè)執(zhí)照登記事項與其介紹情況是否一致;由合伙人及獨資企業(yè)經(jīng)辦人簽字蓋公章。
法人籌備處：確認經(jīng)辦人身份及股東身份，加蓋法人籌備處和股東公章。
4、合同對方除加蓋公章、私章外，要親筆簽名。
1、必須以書面形式簽訂合同;
2、采用口頭、信件、數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的，必須簽訂確認書并蓋章簽字;
3、倒簽合同要標明合同背景。
1、當事人名稱須真實、一致;
2、合同標的、數(shù)量、質量、價款、包裝方式要具體、明確;
3、注意驗收方法、程序和時間;
4、履行方式須具體：交貨方式、結算方式;
5、履行期限須確定某一時間點或時間段;
6、盡量明確本司所在地為合同履行地;
7、違約責任要量化為違約金或確定違約賠償金的計算方法;
8、解決爭議辦法為協(xié)商、訴訟，約定由本司所在地法院管轄或廣州仲裁委員會仲裁。
1、盡協(xié)助、通知義務;
2、訂約時獲取的對方商業(yè)秘密，不得泄露和使用。
業(yè)務人員離職要及時收回上述文件，無法收回的及時以書面形式通知相關單位并做證據(jù)保全。
發(fā)現(xiàn)業(yè)務人員在委托授權終止后仍以本司名義簽訂合同的，及時確定是否追認;不予追認的要以書面形式通知對方并進行證據(jù)保全。必要時要求警方介入，追究其刑事責任。
勞務借調合同篇二
甲方（借用方）：
法人代表：
住所：
郵編：
乙方（借出方）：
法人代表：
住所：
郵編：
丙方（員工）：性別：出生日期：
身份證號碼：
戶口所在地：
現(xiàn)住址：
郵政編碼：
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_______（丙方）。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限從20xx年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的權利和義務：
（一）借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
（二）借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
（一）借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。
（二）乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務：
（一）借調期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
（二）借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。
（三）借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
甲方（簽字或蓋章）乙方（簽字或蓋章）丙方（簽字）。
日期：日期：日期：
勞務借調合同篇三
甲方：
乙方：
因生產(chǎn)，工作需要，_______________單位（以下簡稱乙方），借調甲方__________先生（以下簡稱丙方）去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調合同。
本合同期限自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。
二、生產(chǎn)（工作）任務。
1.丙方應服從乙方分配的___________工作。
2.丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。
三、乙方應為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件。
1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
2.乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品，配置生產(chǎn)（工作）必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。
四、勞動報酬及_____福利待遇。
1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2.丙方在借調期間的醫(yī)療_____費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
3.借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
4.借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
5.借調期間，由甲方為丙方提供住房。
6.借調期間，乙方應按月（按年度）和甲方支付__________借調職工管理費，作為丙方的_____基金。
五、政治待遇和勞動紀律獎懲。
六、違約責任。
七、其他協(xié)商事項。
本合同如有未盡事宜，凡屬國家規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方：__________（簽章）。
乙方：__________（簽章）。
________年_____月_____日。
勞務借調合同篇四
協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：
第一條借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條借調期內各方責任：
1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。
2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。
3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。
第三條在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。
第六條借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_________(丙方)。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限為______年，自_____年_____月____日起至____年_____月____日止。
二、甲方的權利和義務：
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資_______元，每月_____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。
(二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用_______元/月，每___季度或年向乙方支付一次，同時按________元/月的標準向乙方支付管理費。
(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前15日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費、并向丙方收取個人應承擔的社會保險費用。
(三)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前15日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，不須提前通知，也不屬違約行為。
四、丙方的權利和義務：
(一)借調期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。
(二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。
(三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。
五、本協(xié)議期滿即行終止，期滿前15日內甲、乙任何一方無提出終止要求，本協(xié)議自行延長一個周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行，應向對方支付違約金________元;給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
勞務借調合同篇五
本合同期限自年月日起至年月日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。?。
二、生產(chǎn)（工作）任務?。
1.丙方應服從乙方分配的＿＿＿＿工作。?。
2.丙方必須按照乙方規(guī)定的。
崗位職責。
完成工作任務。?。
3.……?。
三、乙方應為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件?。
3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。?。
四、勞動報酬及保險福利待遇?。
2.丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。?。
3.借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。?。
5.借調期間，由甲方為丙方提供住房條件。?。
五、政治待遇和勞動紀律獎懲?。
1.＿＿＿＿?。
2.＿＿＿＿?。
六、違約責任?。
1.＿＿＿＿?。
2.＿＿＿＿?。
七、其他協(xié)商事項?。
本合同如有未盡事宜，凡屬國家規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行。?。
八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。?。
甲方（簽章）?。
乙方（簽章）?。
丙方（簽章）?。
勞務借調合同篇六
引導語：借調合同是由借調單位、被借調單位與勞動者三者之間，為確立借調關系，明確相互之間勞動權利和勞動義務所訂立的勞動合同。今天，小編為大家整理了關于聘用人員合同范文，歡迎閱讀與參考!
甲方：
法人代表：
住所：
郵編：
乙方 性別：出生時間：
身份證號碼：
戶口所在地：
現(xiàn)住址：
郵編：
乙方系甲方自××公司借用人員。根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就借用期間各自的權利、義務達成如下協(xié)議：
一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被××公司派往甲方參加××項目的`管理工作。
二、乙方在甲方借用期間，須遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務。乙方如有嚴重違紀行為，甲方可隨時解除本協(xié)議，并通知××公司，由該公司對乙方進行處理。
三、甲方承擔乙方的工資，標準為_______元/月，每月___日支付上月工資。
四、乙方的各項社會保險費用，按國家規(guī)定由其勞動關系所在單位承擔。
五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前30日書面通知對方。否則應向對方支付一個月工資的代通知金(以乙方月工資為標準)。
六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應于協(xié)議期滿前30日書面通知對方。否則，本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。
七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛，雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
八、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
勞務借調合同篇七
甲方：(通常為用工單位)。
乙方：(姓名、性別、年齡、住址)。
用工形式：
鑒證編號：
甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)考核，錄用乙方(姓名)為(工程名稱)工人，遵照國家有關勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同。
第一條甲方錄用乙方從事(工作名稱)。
第二條勞動合同期限從年月日起至年月日時止。其中試用期限為個月，至年月日止。
第三條甲方的基本權利義務是：
一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的`各項條款對乙方進行管理。
二、保護乙方的合法權益，按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。
三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。
四、依照國家有關規(guī)定對乙方進行獎懲。
第四條乙方的基本權利義務是：
一、享受待遇(寫明待遇的內容)。
二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。
三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務和經(jīng)濟指標。
第五條工資待遇(要寫明確具體)。
第六條工作時間(每周不超過多少小時)。
第七條勞動保險及福利待遇。
第八條勞動合同的變更和解除。
(寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定，合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前天通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續(xù)。)。
第九條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方：(簽章)。
乙方：(簽章)。
勞務借調合同篇八
甲方因工作開展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調部分專業(yè)技術人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
一、借調人員
根據(jù)甲方需要，乙方借調人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術研發(fā)人、工藝技術人、生產(chǎn)操作人（人員名單和簡歷附后）。
二、借調期限
從_____年____月____日起到_____年____月___日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。
三、甲方權利義務
1、負責借調人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調人員進行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權按甲方規(guī)定文件對借調人員進行處罰；借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。
2、借調期間，甲方應對借調人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。
3、甲方須根據(jù)國家、地方有關規(guī)定為借調人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。
4、甲方應承擔借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調往返交通費用及其他補貼費用等。
5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權安排借調人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間。
6、借調期間，如借調人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞猓渌婕皯蓜趧雨P系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。
四、乙方權利和義務
1、向甲方提供借調人員的準確人事信息和工資信息。
2、負責借調人員的工資福利發(fā)放，按期為借調人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。
4、借調期間，借調人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調整工資或職級體系，借調人員仍同等享受，調整依據(jù)可由甲方提供。
5、借調期間，如借調人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。
五、費用及結算
1、借調人員的工資費用（含各種社會保險），由乙方每月先行墊付，并將相關數(shù)據(jù)（借調人員的工資標準、社保基數(shù)等工資信息）提供給甲方，由甲方轉賬支付給乙方。
2、甲方支付給乙方的借調人員的各項費用，從借調之日起開始計算，并按實際借調時間予以結算。
六、其他
1、借調期間，借調人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。
2、借調結束后，如甲方、借調人員或乙方同意延長借調時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方（蓋章）：__________乙方：（蓋章）：__________
法定代表人：__________法定代表人：__________
日期：__________年__________月__________日
勞務借調合同篇九
甲方：（出借方）。
乙方：（借用方）。
丙方：（借用員工）。
鑒于甲方與丙方在年月日簽署了勞動合同，勞動合同期限自年月日起至年月日止；乙方希望從甲方處借用丙方，甲方、丙方也表示同意；現(xiàn)甲方、乙方、丙方就乙方向甲方借用丙方（甲方員工）的具體事宜，達成本協(xié)議，以茲共同遵守：
一、借用人員、借用期限：
1、自本協(xié)議簽署之日起，乙方向甲方借用丙方從事工作，該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變；丙方的工資、福利仍由甲方確定并實施考核管理。借用期間，丙方的人事檔案仍由甲方代管，丙方的各種社會保險仍由甲方代繳。
2、借用期限自年月日至年月日止。乙方可提前15日通知甲方提前終止該借用期限；乙方也可以在該借用期限屆滿前30日內與甲方協(xié)商借用人員的處理。
二、借用期間工資福利的支付、保險費用的代扣代繳及相關費用的支付：
1、借用期間，丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發(fā)放；丙方的社會保險金等基本保險，仍由甲方按照原標準代墊代繳。
2、借用期間，丙方因工作需要發(fā)生的相關費用（如差旅費等），由乙方按其報銷標準予以支付。
3、借用期間，丙方發(fā)生工傷、死亡等事故按照政策需由用人單位承擔的，全部由乙方直接承擔。
三、甲方、乙方、丙方三方確認：
1、本協(xié)議生效后，丙方的勞動關系、人事檔案仍在甲方，但由乙方負責對丙方進行日常管理、工作調遣，丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規(guī)章制度、行政管理。若丙方違反的，乙方有權終止借用，并由甲方書面解除勞動關系。
2、借用期間丙方的工齡，由甲方延續(xù)。
3、借用期間，經(jīng)甲方同意，乙方與丙方簽署正式勞動合同的，本協(xié)議自動終止，甲方與丙方的勞動關系也自動終止，雙方互相不負違約責任。
借用期滿后，若乙方?jīng)]有將丙方及時歸還甲方或者乙方與丙方簽署正式勞動合同的，本協(xié)議自動終止，甲方與丙方的勞動關系也自動終止，雙方互相不負違約責任。
四、本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。
五、本協(xié)議正本一式肆份，三方各執(zhí)壹份。
甲方（蓋章）：授權代表（簽字）：
乙方（蓋章）：授權代表（簽字）：
丙方（簽字）：
簽署日：年月日。
勞務借調合同篇十
丙方：_________。
經(jīng)協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：
第一條借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條借調期內各方責任：
1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。
2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。
3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。
第三條在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。
第六條借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方(蓋章)：_________。
乙方(蓋章)：_________大學丙方(簽字)：_________。
負責人(簽字)：_________。
_________大學人員流動中心(蓋章)：_________。
負責人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
勞務借調合同篇十一
引導語：按照用人方式不同來劃分，勞動合同可以分為錄用合同、聘用合同和借調合同。勞動者在借調期內，屬于借調單位的職工，由借調單位對其承擔用人單位的義務，當然借調合同另有約定的除外。同時，勞動者與原被借調單位的勞動關系處于中止狀態(tài)。今天，小編為大家整理了關于借調合同：借用人員勞務協(xié)議，歡迎閱讀與參考!
甲方：___________________
法人代表：_______________
住所：___________________
郵編：___________________
乙方：___________________
性別：___________________
出生時間：_______________
身份證號碼：_____________
戶口所在地：_____________
現(xiàn)住址：_________________
郵編：___________________
乙方系甲方自__________公司借用人員。根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就借用期間各自的.權利、義務達成如下協(xié)議：
一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被__________公司派往甲方參加__________________項目的管理工作。
二、乙方在甲方借用期間，須遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務。乙方如有嚴重違紀行為，甲方可隨時解除本協(xié)議，并通知__________公司，由該公司對乙方進行處理。
三、甲方承擔乙方的工資，標準為_______元/月，每月___日支付上月工資。
四、乙方的各項社會保險費用，按國家規(guī)定由其勞動關系所在單位承擔。
五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前30日書面通知對方。否則應向對方支付一個月工資的代通知金(以乙方月工資為標準)。
六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應于協(xié)議期滿前30日書面通知對方。否則，本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。
七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛，雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
八、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字或蓋章)__________
________年________月________日
乙方：(簽字或蓋章)__________
________年________月________日
勞務借調合同篇十二
甲方：
乙方：
丙方：
因生產(chǎn)，工作需要，_____單位(以下簡稱乙方)，借調甲方____同志(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調。
合同。
一、借調期限。
本合同期限自__年__月__日起至__年__月__日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。
二、生產(chǎn)(工作)任務。
1.丙方應服從乙方分配的______工作。
2.丙方必須按照乙方規(guī)定的。
崗位職責。
完成工作任務。
三、乙方應為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件。
1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種。
規(guī)章制度。
的教育和培訓。
2.乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。
四、勞動報酬及保險福利待遇。
1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2.丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
3.借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
4.借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
5.借調期間，由甲方為丙方提供住房條件。
6.借調期間，乙方應按月(按年度)和甲方支付____借調職工管理費，作為丙方的保險基金。
五、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方簽字：_________。
乙方簽字：_________。
丙方簽字：_________。
勞務借調合同篇十三
經(jīng)協(xié)商，就_________（以下簡稱甲方）借調_________大學人員流動中心（以下簡稱乙方）人員_________（以下簡稱丙方）事宜達成如下協(xié)議：
第一條 借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條 借調期內各方責任：
1、甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。
2、乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。
3、丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。
第三條 在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調單位負責；若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條 若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。
第六條 借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________大學
丙方（簽字）：_________
負責人（簽字）：_________
_________大學人員流動中心（蓋章）：_________
負責人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
_________年____月____日
勞務借調合同篇十四
甲乙雙方因工作開展需要，經(jīng)協(xié)商一致，借調乙方員工(身份證)至甲方從事工作。借調員工勞動關系及社會保險和公積金等人事關系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
從_____年____月____日起到_____年____月__日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。
1、負責借調人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調人員進行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權按甲方規(guī)定文件對借調人員進行處罰;借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。
2、根據(jù)國家、地方有關規(guī)定為借調人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。
3、承借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、社會保險和公積金及其他補貼費用等。
1、按照甲方要求向甲方提供借調人員的準確人事信息和勞動合同、工資、福利信息。
2、負責借調人員社會保險和公積金費用代繳。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的'，應提前告知甲方。
2、借調人員社會保險和公積金企業(yè)繳納部分，由甲方承擔，個人繳納部分，由借調人員自行承擔，并由乙方代為辦理繳納手續(xù)。企業(yè)繳納部分的相關費用，由甲乙雙方定期結算。
1、借調期間，甲方需與借調員工簽訂《顧問合同》，明確工作內容、待遇等相關信息。
2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
3、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方(蓋章)：____________乙方：(蓋章)：____________。
法定代表人：____________法定代表人：____________。
勞務借調合同篇十五
公司借調合同范本_借調合同，下面小編為大家獻上公司借調的合同范本，歡迎大家參考!
編號：
勞 動 合 同
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 甲方
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
注冊地址
經(jīng)營地址
第二條 乙方性別
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱證件號碼
在甲方工作起始時間年月日
家庭住址郵政編碼在京居住地址郵政編碼戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
第三條 本合同于年月日生效。
第四條 因生產(chǎn)，工作需要，單位(以下簡稱乙方)，借調甲方同志(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調合同。
本合同期限自??? 年??? 月??? 日起至??? 年??? 月??? 日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。
第五條 丙方應服從乙方分配的工作。
第六條 丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。
第七條 乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
第八條 乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的'勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
第九條 其它必要的生產(chǎn)工作條件。
第十條 丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
第十一條 丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
第十二條 借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
第十三條 借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
第十四條 借調期間，由甲方為丙方提供住房條件。
第十五條 借調期間，乙方應按月(按年度)和甲方支付借調職工管理費，作為丙方的保險基金。
第十六條 甲方應當要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條 甲方應當要求用工單位根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十八條 甲方應當要求用工單位建立、健全職業(yè)病防治責任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十九條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十條 本合同的附件如下
第二十一條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
甲方：(簽章)
乙方：(簽章)
丙方：(簽章)
簽署日期：年月日
勞務借調合同篇十六
丙方：___。
因生產(chǎn)，工作需要，_____單位(以下簡稱乙方)，借調甲方____(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調合同。
本合同期限自__年__月__日起至__年__月__日止。
丙方仍返回甲方工作。
二、生產(chǎn)(工作)任務。
1.丙方應服從乙方分配的______工作。
2.丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。
三、乙方應為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件。
1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
2.乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
3.其它必要的'生產(chǎn)工作條件。
四、勞動報酬及保險福利待遇。
1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2.丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
3.借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
4.借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
5.借調期間，由甲方為丙方提供住房條件。
6.借調期間，乙方應按月(按年度)和甲方支付____借調職工管理費，作為丙方的保險基金。
五、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方簽字：_________。
電話：__________。
日期：________年____月____日
乙方簽字：_________。
電話：__________。
日期：________年____月____日
丙方簽字：_________。
電話：__________。
日期：________年____月____日
勞務借調合同篇十七
住所：_____________。
郵編：_____________。
乙方（借出方）：_____________。
住所：_____________。
郵編：_____________。
身份證號碼：_____________。
戶口所在地：_____________。
現(xiàn)住址：_____________。
郵政編碼：_____________。
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_______（丙方）。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限從________年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的權利和義務：
（一）借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
（二）借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
（一）借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。
（二）乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務：
（一）借調期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
（二）借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。
（三）借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
勞務借調合同篇十八
甲方因工作開展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調部分專業(yè)技術人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
根據(jù)甲方需要，乙方借調人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術研發(fā)____人、工藝技術____、生產(chǎn)操作____人（人員名單和簡歷附后）。
從_____年____月____日起到_____年____月___日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。
1、負責借調人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調人員進行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權按甲方規(guī)定文件對借調人員進行處罰；借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。
2、借調期間，甲方應對借調人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。
3、甲方須根據(jù)國家、地方有關規(guī)定為借調人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。
4、甲方應承擔借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調往返交通費用及其他補貼費用等。
5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權安排借調人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間。
6、借調期間，如借調人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞猓渌婕皯蓜趧雨P系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。
1、向甲方提供借調人員的準確人事信息和工資信息。
2、負責借調人員的工資福利發(fā)放，按期為借調人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。
4、借調期間，借調人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調整工資或職級體系，借調人員仍同等享受，調整依據(jù)可由甲方提供。
5、借調期間，如借調人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。
1、借調人員的工資費用（含各種社會保險），由乙方每月先行墊付，并將相關數(shù)據(jù)（借調人員的工資標準、社保基數(shù)等工資信息）提供給甲方，由甲方轉賬支付給乙方。
2、甲方支付給乙方的借調人員的各項費用，從借調之日起開始計算，并按實際借調時間予以結算。
1、借調期間，借調人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。
2、借調結束后，如甲方、借調人員或乙方同意延長借調時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方（蓋章）：____
乙方：（蓋章）：____
法定代表人：____
法定代表人：____
或委托代理人（簽章）：____
或委托代理人（簽章）：____
日期：____年____月____日
日期：____年____月____日
勞務借調合同篇十九
因生產(chǎn)工作需要，_______________單位（以下簡稱乙方），借調甲方__________（以下簡稱丙方）去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調合同。
本合同期限自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。
1．丙方應服從乙方分配的___________工作。
2．丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。
1．乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
2．乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品，配置生產(chǎn)（工作）必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
3．其它必要的生產(chǎn)工作條件。
1．丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2．丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
3．借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
4．借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
5．借調期間，由甲方為丙方提供住房。
6．借調期間，乙方應按月（按年度）和甲方支付__________借調職工管理費，作為丙方的保險基金。
本合同如有未盡事宜，凡屬國家規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
甲方：__________（簽章）。
________年_____月_____日。
乙方：__________（簽章）。
________年_____月_____日。
勞務借調合同篇一
1、合同對方為自然人：核實并復印、保存其身份證件(勿以名片代之)，確認其真實身份及行為能力。
2、合同對方為法人：
到當?shù)毓ど滩块T查詢其工商注冊資料并實地考察其公司情況，確定其真實性;
核實訂約人是否經(jīng)其所在公司授權委托，查驗其授權委托書、介紹信、合同書;
簽訂合同必須加蓋對方單位公章、合同專用章。
3、合同對方為“其他組織”：
對方當事人為個人合伙或個人獨資企業(yè)，核對營業(yè)執(zhí)照登記事項與其介紹情況是否一致;由合伙人及獨資企業(yè)經(jīng)辦人簽字蓋公章。
法人籌備處：確認經(jīng)辦人身份及股東身份，加蓋法人籌備處和股東公章。
4、合同對方除加蓋公章、私章外，要親筆簽名。
1、必須以書面形式簽訂合同;
2、采用口頭、信件、數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的，必須簽訂確認書并蓋章簽字;
3、倒簽合同要標明合同背景。
1、當事人名稱須真實、一致;
2、合同標的、數(shù)量、質量、價款、包裝方式要具體、明確;
3、注意驗收方法、程序和時間;
4、履行方式須具體：交貨方式、結算方式;
5、履行期限須確定某一時間點或時間段;
6、盡量明確本司所在地為合同履行地;
7、違約責任要量化為違約金或確定違約賠償金的計算方法;
8、解決爭議辦法為協(xié)商、訴訟，約定由本司所在地法院管轄或廣州仲裁委員會仲裁。
1、盡協(xié)助、通知義務;
2、訂約時獲取的對方商業(yè)秘密，不得泄露和使用。
業(yè)務人員離職要及時收回上述文件，無法收回的及時以書面形式通知相關單位并做證據(jù)保全。
發(fā)現(xiàn)業(yè)務人員在委托授權終止后仍以本司名義簽訂合同的，及時確定是否追認;不予追認的要以書面形式通知對方并進行證據(jù)保全。必要時要求警方介入，追究其刑事責任。
勞務借調合同篇二
甲方（借用方）：
法人代表：
住所：
郵編：
乙方（借出方）：
法人代表：
住所：
郵編：
丙方（員工）：性別：出生日期：
身份證號碼：
戶口所在地：
現(xiàn)住址：
郵政編碼：
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_______（丙方）。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限從20xx年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的權利和義務：
（一）借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
（二）借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
（一）借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。
（二）乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務：
（一）借調期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
（二）借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。
（三）借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
甲方（簽字或蓋章）乙方（簽字或蓋章）丙方（簽字）。
日期：日期：日期：
勞務借調合同篇三
甲方：
乙方：
因生產(chǎn)，工作需要，_______________單位（以下簡稱乙方），借調甲方__________先生（以下簡稱丙方）去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調合同。
本合同期限自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。
二、生產(chǎn)（工作）任務。
1.丙方應服從乙方分配的___________工作。
2.丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。
三、乙方應為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件。
1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
2.乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品，配置生產(chǎn)（工作）必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。
四、勞動報酬及_____福利待遇。
1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2.丙方在借調期間的醫(yī)療_____費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
3.借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
4.借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
5.借調期間，由甲方為丙方提供住房。
6.借調期間，乙方應按月（按年度）和甲方支付__________借調職工管理費，作為丙方的_____基金。
五、政治待遇和勞動紀律獎懲。
六、違約責任。
七、其他協(xié)商事項。
本合同如有未盡事宜，凡屬國家規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方：__________（簽章）。
乙方：__________（簽章）。
________年_____月_____日。
勞務借調合同篇四
協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：
第一條借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條借調期內各方責任：
1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。
2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。
3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。
第三條在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。
第六條借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_________(丙方)。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限為______年，自_____年_____月____日起至____年_____月____日止。
二、甲方的權利和義務：
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資_______元，每月_____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。
(二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用_______元/月，每___季度或年向乙方支付一次，同時按________元/月的標準向乙方支付管理費。
(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前15日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費、并向丙方收取個人應承擔的社會保險費用。
(三)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前15日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，不須提前通知，也不屬違約行為。
四、丙方的權利和義務：
(一)借調期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。
(二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。
(三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。
五、本協(xié)議期滿即行終止，期滿前15日內甲、乙任何一方無提出終止要求，本協(xié)議自行延長一個周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行，應向對方支付違約金________元;給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
勞務借調合同篇五
本合同期限自年月日起至年月日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。?。
二、生產(chǎn)（工作）任務?。
1.丙方應服從乙方分配的＿＿＿＿工作。?。
2.丙方必須按照乙方規(guī)定的。
崗位職責。
完成工作任務。?。
3.……?。
三、乙方應為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件?。
3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。?。
四、勞動報酬及保險福利待遇?。
2.丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。?。
3.借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。?。
5.借調期間，由甲方為丙方提供住房條件。?。
五、政治待遇和勞動紀律獎懲?。
1.＿＿＿＿?。
2.＿＿＿＿?。
六、違約責任?。
1.＿＿＿＿?。
2.＿＿＿＿?。
七、其他協(xié)商事項?。
本合同如有未盡事宜，凡屬國家規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行。?。
八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。?。
甲方（簽章）?。
乙方（簽章）?。
丙方（簽章）?。
勞務借調合同篇六
引導語：借調合同是由借調單位、被借調單位與勞動者三者之間，為確立借調關系，明確相互之間勞動權利和勞動義務所訂立的勞動合同。今天，小編為大家整理了關于聘用人員合同范文，歡迎閱讀與參考!
甲方：
法人代表：
住所：
郵編：
乙方 性別：出生時間：
身份證號碼：
戶口所在地：
現(xiàn)住址：
郵編：
乙方系甲方自××公司借用人員。根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就借用期間各自的權利、義務達成如下協(xié)議：
一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被××公司派往甲方參加××項目的`管理工作。
二、乙方在甲方借用期間，須遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務。乙方如有嚴重違紀行為，甲方可隨時解除本協(xié)議，并通知××公司，由該公司對乙方進行處理。
三、甲方承擔乙方的工資，標準為_______元/月，每月___日支付上月工資。
四、乙方的各項社會保險費用，按國家規(guī)定由其勞動關系所在單位承擔。
五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前30日書面通知對方。否則應向對方支付一個月工資的代通知金(以乙方月工資為標準)。
六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應于協(xié)議期滿前30日書面通知對方。否則，本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。
七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛，雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
八、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
勞務借調合同篇七
甲方：(通常為用工單位)。
乙方：(姓名、性別、年齡、住址)。
用工形式：
鑒證編號：
甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)考核，錄用乙方(姓名)為(工程名稱)工人，遵照國家有關勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同。
第一條甲方錄用乙方從事(工作名稱)。
第二條勞動合同期限從年月日起至年月日時止。其中試用期限為個月，至年月日止。
第三條甲方的基本權利義務是：
一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的`各項條款對乙方進行管理。
二、保護乙方的合法權益，按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。
三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。
四、依照國家有關規(guī)定對乙方進行獎懲。
第四條乙方的基本權利義務是：
一、享受待遇(寫明待遇的內容)。
二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。
三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務和經(jīng)濟指標。
第五條工資待遇(要寫明確具體)。
第六條工作時間(每周不超過多少小時)。
第七條勞動保險及福利待遇。
第八條勞動合同的變更和解除。
(寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定，合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前天通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續(xù)。)。
第九條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方：(簽章)。
乙方：(簽章)。
勞務借調合同篇八
甲方因工作開展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調部分專業(yè)技術人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
一、借調人員
根據(jù)甲方需要，乙方借調人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術研發(fā)人、工藝技術人、生產(chǎn)操作人（人員名單和簡歷附后）。
二、借調期限
從_____年____月____日起到_____年____月___日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。
三、甲方權利義務
1、負責借調人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調人員進行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權按甲方規(guī)定文件對借調人員進行處罰；借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。
2、借調期間，甲方應對借調人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。
3、甲方須根據(jù)國家、地方有關規(guī)定為借調人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。
4、甲方應承擔借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調往返交通費用及其他補貼費用等。
5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權安排借調人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間。
6、借調期間，如借調人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞猓渌婕皯蓜趧雨P系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。
四、乙方權利和義務
1、向甲方提供借調人員的準確人事信息和工資信息。
2、負責借調人員的工資福利發(fā)放，按期為借調人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。
4、借調期間，借調人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調整工資或職級體系，借調人員仍同等享受，調整依據(jù)可由甲方提供。
5、借調期間，如借調人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。
五、費用及結算
1、借調人員的工資費用（含各種社會保險），由乙方每月先行墊付，并將相關數(shù)據(jù)（借調人員的工資標準、社保基數(shù)等工資信息）提供給甲方，由甲方轉賬支付給乙方。
2、甲方支付給乙方的借調人員的各項費用，從借調之日起開始計算，并按實際借調時間予以結算。
六、其他
1、借調期間，借調人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。
2、借調結束后，如甲方、借調人員或乙方同意延長借調時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方（蓋章）：__________乙方：（蓋章）：__________
法定代表人：__________法定代表人：__________
日期：__________年__________月__________日
勞務借調合同篇九
甲方：（出借方）。
乙方：（借用方）。
丙方：（借用員工）。
鑒于甲方與丙方在年月日簽署了勞動合同，勞動合同期限自年月日起至年月日止；乙方希望從甲方處借用丙方，甲方、丙方也表示同意；現(xiàn)甲方、乙方、丙方就乙方向甲方借用丙方（甲方員工）的具體事宜，達成本協(xié)議，以茲共同遵守：
一、借用人員、借用期限：
1、自本協(xié)議簽署之日起，乙方向甲方借用丙方從事工作，該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變；丙方的工資、福利仍由甲方確定并實施考核管理。借用期間，丙方的人事檔案仍由甲方代管，丙方的各種社會保險仍由甲方代繳。
2、借用期限自年月日至年月日止。乙方可提前15日通知甲方提前終止該借用期限；乙方也可以在該借用期限屆滿前30日內與甲方協(xié)商借用人員的處理。
二、借用期間工資福利的支付、保險費用的代扣代繳及相關費用的支付：
1、借用期間，丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發(fā)放；丙方的社會保險金等基本保險，仍由甲方按照原標準代墊代繳。
2、借用期間，丙方因工作需要發(fā)生的相關費用（如差旅費等），由乙方按其報銷標準予以支付。
3、借用期間，丙方發(fā)生工傷、死亡等事故按照政策需由用人單位承擔的，全部由乙方直接承擔。
三、甲方、乙方、丙方三方確認：
1、本協(xié)議生效后，丙方的勞動關系、人事檔案仍在甲方，但由乙方負責對丙方進行日常管理、工作調遣，丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規(guī)章制度、行政管理。若丙方違反的，乙方有權終止借用，并由甲方書面解除勞動關系。
2、借用期間丙方的工齡，由甲方延續(xù)。
3、借用期間，經(jīng)甲方同意，乙方與丙方簽署正式勞動合同的，本協(xié)議自動終止，甲方與丙方的勞動關系也自動終止，雙方互相不負違約責任。
借用期滿后，若乙方?jīng)]有將丙方及時歸還甲方或者乙方與丙方簽署正式勞動合同的，本協(xié)議自動終止，甲方與丙方的勞動關系也自動終止，雙方互相不負違約責任。
四、本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。
五、本協(xié)議正本一式肆份，三方各執(zhí)壹份。
甲方（蓋章）：授權代表（簽字）：
乙方（蓋章）：授權代表（簽字）：
丙方（簽字）：
簽署日：年月日。
勞務借調合同篇十
丙方：_________。
經(jīng)協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：
第一條借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條借調期內各方責任：
1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。
2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。
3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。
第三條在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。
第六條借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方(蓋章)：_________。
乙方(蓋章)：_________大學丙方(簽字)：_________。
負責人(簽字)：_________。
_________大學人員流動中心(蓋章)：_________。
負責人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
勞務借調合同篇十一
引導語：按照用人方式不同來劃分，勞動合同可以分為錄用合同、聘用合同和借調合同。勞動者在借調期內，屬于借調單位的職工，由借調單位對其承擔用人單位的義務，當然借調合同另有約定的除外。同時，勞動者與原被借調單位的勞動關系處于中止狀態(tài)。今天，小編為大家整理了關于借調合同：借用人員勞務協(xié)議，歡迎閱讀與參考!
甲方：___________________
法人代表：_______________
住所：___________________
郵編：___________________
乙方：___________________
性別：___________________
出生時間：_______________
身份證號碼：_____________
戶口所在地：_____________
現(xiàn)住址：_________________
郵編：___________________
乙方系甲方自__________公司借用人員。根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就借用期間各自的.權利、義務達成如下協(xié)議：
一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被__________公司派往甲方參加__________________項目的管理工作。
二、乙方在甲方借用期間，須遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務。乙方如有嚴重違紀行為，甲方可隨時解除本協(xié)議，并通知__________公司，由該公司對乙方進行處理。
三、甲方承擔乙方的工資，標準為_______元/月，每月___日支付上月工資。
四、乙方的各項社會保險費用，按國家規(guī)定由其勞動關系所在單位承擔。
五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前30日書面通知對方。否則應向對方支付一個月工資的代通知金(以乙方月工資為標準)。
六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應于協(xié)議期滿前30日書面通知對方。否則，本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。
七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛，雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
八、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字或蓋章)__________
________年________月________日
乙方：(簽字或蓋章)__________
________年________月________日
勞務借調合同篇十二
甲方：
乙方：
丙方：
因生產(chǎn)，工作需要，_____單位(以下簡稱乙方)，借調甲方____同志(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調。
合同。
一、借調期限。
本合同期限自__年__月__日起至__年__月__日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。
二、生產(chǎn)(工作)任務。
1.丙方應服從乙方分配的______工作。
2.丙方必須按照乙方規(guī)定的。
崗位職責。
完成工作任務。
三、乙方應為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件。
1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種。
規(guī)章制度。
的教育和培訓。
2.乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。
四、勞動報酬及保險福利待遇。
1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2.丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
3.借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
4.借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
5.借調期間，由甲方為丙方提供住房條件。
6.借調期間，乙方應按月(按年度)和甲方支付____借調職工管理費，作為丙方的保險基金。
五、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方簽字：_________。
乙方簽字：_________。
丙方簽字：_________。
勞務借調合同篇十三
經(jīng)協(xié)商，就_________（以下簡稱甲方）借調_________大學人員流動中心（以下簡稱乙方）人員_________（以下簡稱丙方）事宜達成如下協(xié)議：
第一條 借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條 借調期內各方責任：
1、甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。
2、乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。
3、丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。
第三條 在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調單位負責；若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條 若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。
第六條 借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________大學
丙方（簽字）：_________
負責人（簽字）：_________
_________大學人員流動中心（蓋章）：_________
負責人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
_________年____月____日
勞務借調合同篇十四
甲乙雙方因工作開展需要，經(jīng)協(xié)商一致，借調乙方員工(身份證)至甲方從事工作。借調員工勞動關系及社會保險和公積金等人事關系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
從_____年____月____日起到_____年____月__日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。
1、負責借調人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調人員進行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權按甲方規(guī)定文件對借調人員進行處罰;借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。
2、根據(jù)國家、地方有關規(guī)定為借調人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。
3、承借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、社會保險和公積金及其他補貼費用等。
1、按照甲方要求向甲方提供借調人員的準確人事信息和勞動合同、工資、福利信息。
2、負責借調人員社會保險和公積金費用代繳。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的'，應提前告知甲方。
2、借調人員社會保險和公積金企業(yè)繳納部分，由甲方承擔，個人繳納部分，由借調人員自行承擔，并由乙方代為辦理繳納手續(xù)。企業(yè)繳納部分的相關費用，由甲乙雙方定期結算。
1、借調期間，甲方需與借調員工簽訂《顧問合同》，明確工作內容、待遇等相關信息。
2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
3、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方(蓋章)：____________乙方：(蓋章)：____________。
法定代表人：____________法定代表人：____________。
勞務借調合同篇十五
公司借調合同范本_借調合同，下面小編為大家獻上公司借調的合同范本，歡迎大家參考!
編號：
勞 動 合 同
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 甲方
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
注冊地址
經(jīng)營地址
第二條 乙方性別
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱證件號碼
在甲方工作起始時間年月日
家庭住址郵政編碼在京居住地址郵政編碼戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
第三條 本合同于年月日生效。
第四條 因生產(chǎn)，工作需要，單位(以下簡稱乙方)，借調甲方同志(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調合同。
本合同期限自??? 年??? 月??? 日起至??? 年??? 月??? 日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。
第五條 丙方應服從乙方分配的工作。
第六條 丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。
第七條 乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
第八條 乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的'勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
第九條 其它必要的生產(chǎn)工作條件。
第十條 丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
第十一條 丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
第十二條 借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
第十三條 借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
第十四條 借調期間，由甲方為丙方提供住房條件。
第十五條 借調期間，乙方應按月(按年度)和甲方支付借調職工管理費，作為丙方的保險基金。
第十六條 甲方應當要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條 甲方應當要求用工單位根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十八條 甲方應當要求用工單位建立、健全職業(yè)病防治責任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十九條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十條 本合同的附件如下
第二十一條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
甲方：(簽章)
乙方：(簽章)
丙方：(簽章)
簽署日期：年月日
勞務借調合同篇十六
丙方：___。
因生產(chǎn)，工作需要，_____單位(以下簡稱乙方)，借調甲方____(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調合同。
本合同期限自__年__月__日起至__年__月__日止。
丙方仍返回甲方工作。
二、生產(chǎn)(工作)任務。
1.丙方應服從乙方分配的______工作。
2.丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。
三、乙方應為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件。
1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
2.乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
3.其它必要的'生產(chǎn)工作條件。
四、勞動報酬及保險福利待遇。
1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2.丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
3.借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
4.借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
5.借調期間，由甲方為丙方提供住房條件。
6.借調期間，乙方應按月(按年度)和甲方支付____借調職工管理費，作為丙方的保險基金。
五、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方簽字：_________。
電話：__________。
日期：________年____月____日
乙方簽字：_________。
電話：__________。
日期：________年____月____日
丙方簽字：_________。
電話：__________。
日期：________年____月____日
勞務借調合同篇十七
住所：_____________。
郵編：_____________。
乙方（借出方）：_____________。
住所：_____________。
郵編：_____________。
身份證號碼：_____________。
戶口所在地：_____________。
現(xiàn)住址：_____________。
郵政編碼：_____________。
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_______（丙方）。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限從________年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的權利和義務：
（一）借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
（二）借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務：
（一）借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。
（二）乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務：
（一）借調期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
（二）借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。
（三）借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
勞務借調合同篇十八
甲方因工作開展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調部分專業(yè)技術人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
根據(jù)甲方需要，乙方借調人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術研發(fā)____人、工藝技術____、生產(chǎn)操作____人（人員名單和簡歷附后）。
從_____年____月____日起到_____年____月___日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。
1、負責借調人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調人員進行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權按甲方規(guī)定文件對借調人員進行處罰；借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。
2、借調期間，甲方應對借調人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。
3、甲方須根據(jù)國家、地方有關規(guī)定為借調人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。
4、甲方應承擔借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調往返交通費用及其他補貼費用等。
5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權安排借調人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間。
6、借調期間，如借調人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞猓渌婕皯蓜趧雨P系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。
1、向甲方提供借調人員的準確人事信息和工資信息。
2、負責借調人員的工資福利發(fā)放，按期為借調人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。
4、借調期間，借調人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調整工資或職級體系，借調人員仍同等享受，調整依據(jù)可由甲方提供。
5、借調期間，如借調人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。
1、借調人員的工資費用（含各種社會保險），由乙方每月先行墊付，并將相關數(shù)據(jù)（借調人員的工資標準、社保基數(shù)等工資信息）提供給甲方，由甲方轉賬支付給乙方。
2、甲方支付給乙方的借調人員的各項費用，從借調之日起開始計算，并按實際借調時間予以結算。
1、借調期間，借調人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。
2、借調結束后，如甲方、借調人員或乙方同意延長借調時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方（蓋章）：____
乙方：（蓋章）：____
法定代表人：____
法定代表人：____
或委托代理人（簽章）：____
或委托代理人（簽章）：____
日期：____年____月____日
日期：____年____月____日
勞務借調合同篇十九
因生產(chǎn)工作需要，_______________單位（以下簡稱乙方），借調甲方__________（以下簡稱丙方）去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調合同。
本合同期限自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。
1．丙方應服從乙方分配的___________工作。
2．丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。
1．乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
2．乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品，配置生產(chǎn)（工作）必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
3．其它必要的生產(chǎn)工作條件。
1．丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2．丙方在借調期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。
3．借調期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。
4．借調期間，如遇工資調整，甲方按工資調整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調整后的工資級別執(zhí)行。
5．借調期間，由甲方為丙方提供住房。
6．借調期間，乙方應按月（按年度）和甲方支付__________借調職工管理費，作為丙方的保險基金。
本合同如有未盡事宜，凡屬國家規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
甲方：__________（簽章）。
________年_____月_____日。
乙方：__________（簽章）。
________年_____月_____日。