掛職鍛煉年終總結報告范文(17篇)

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    掛職鍛煉年終總結報告篇一
    根據(jù)組織安排,我于今年五月下旬起到市東山區(qū)人民政府掛職鍛煉,任區(qū)長助理。半年來,在中共廣州市委組織部、東山區(qū)人民政府的領導下,自己始終珍惜機遇,認真學習,積極調研,主動參與,深入思考,得到了較為全面的學習鍛煉,在思想政治素質、思維、工作能力等方面都有了不同程度的提高。簡而言之,就是感受很深,收益良多。
    一、東山區(qū)的基本情況。
    東山區(qū)是廣州市轄10個行政區(qū)之一,地處廣州中部,白云山之南,珠江之北,全區(qū)面積17平方公里,常住人口60萬,轄10條行政街。東山區(qū)歷來就是廣州市重要的商貿經濟、文化、教育中心區(qū),其歷史悠久,文化蘊含豐富;鐘靈毓秀,人文薈萃;環(huán)境優(yōu)美,風物宜人;人緣地緣條件優(yōu)越,黨政軍首腦機關多;市場活躍,經濟繁榮;社會昌盛,文明日進,是廣州人向往的居住樂園和商家投資置業(yè)的熱土。
    東山區(qū)經濟社會發(fā)展思路是:以增強城區(qū)綜合競爭力為核心,以科技創(chuàng)新和體制創(chuàng)新為動力,以信息化為導向,大力推進經濟結構戰(zhàn)略性調整,加強城區(qū)管理和社區(qū)建設,努力創(chuàng)造文明法治的城區(qū)環(huán)境,促進經濟社會全面發(fā)展,把東山區(qū)建成生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、人居條件優(yōu)良、綜合服務優(yōu)質、文化教育優(yōu)越、居民素質優(yōu)秀的現(xiàn)代化精品城區(qū)。
    近年來,東山區(qū)委、區(qū)政府團結帶領全區(qū)干部群眾圍繞中心工作,團結拼搏、勵精圖治、銳意進取、開拓創(chuàng)新,開創(chuàng)了改革開放和現(xiàn)代化建設的新局面,推動了東山區(qū)經濟和社會各項事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
    (一)綜合經濟實力邁上了新的臺階。
    2019年國內生產總值289.8億元,同比增長10.61%,在全市各區(qū)、縣級市中列第5位;財政一般預算收入7.88億元,同比增長12.2%,在全市中列第4位;國地稅總收入130.4億元,同比增長51.6%,其中國稅收入46.3億元,同比增長38.1%,地稅收入84.1億元,同比增長60.3%;地稅收入額占全市地稅總收入的31%。上述三項指標均居全市首位。東山區(qū)人均繳稅1.46萬元,比廣州市人均高出近一倍,是名副其實的“稅收大區(qū)”。東山區(qū)稅收主要來源于五個方面:大集團、大酒店、大超市、大專業(yè)市場、高新技術企業(yè)。
    產業(yè)結構調整基本到位,實施“優(yōu)二進三”戰(zhàn)略,大力發(fā)展第三產業(yè)。目前,東山區(qū)第三產業(yè)占gdp的比重達94.4%,確立了在全區(qū)產業(yè)中的主體地位,產業(yè)結構戰(zhàn)略性調整任務基本完成。積極推進國有(集體)企業(yè)產權制度改革,目前,95家街道企業(yè)已全部完成轉制,348家區(qū)屬企業(yè)中已有345家完成轉制,第二產業(yè)占gdp比重不斷降低,目前為5.6%。
    商貿經濟蓬勃發(fā)展。形成了以海印、環(huán)市東、英雄廣場及農林下路——龜崗路四大板塊為主體的發(fā)展格局,百貨零售、餐飲等傳統(tǒng)的商貿服務業(yè)以及金融、保險、代理、咨詢等新興服務業(yè)快速發(fā)展。2019年,全區(qū)社會消費品零售總額166.1億元,同比增長8.2%。
    高新技術產業(yè)快速發(fā)展。確立了發(fā)展信息服務業(yè)的新思路,建立了以信息服務業(yè)為主導的黃花崗信息園,中國網(wǎng)通等一批it行業(yè)的龍頭企業(yè)相繼入園,目前進園企業(yè)總數(shù)達565家,2019年技工貿總收入43.95億元,實現(xiàn)利稅3.69億元。
    非公有制經濟健康發(fā)展。到今年6月,全區(qū)民營企業(yè)有1.7萬家,占全區(qū)企業(yè)總數(shù)的90%,實現(xiàn)國內生產總值40億元,同比增長18%,占全區(qū)總量的三分之一;營業(yè)額140億元,同比增長20%,占全區(qū)總量的三分之一。
    (二)城區(qū)建設和管理成效顯著。
    全面完成了“一年一小變”和“三年一中變”的目標任務。拓寬了大沙頭三馬路等路段,重新鋪設、改造人行道80多公里,對“一區(qū)三邊”的陳舊樓宇實施了“穿衣戴帽”工程,進行全面翻新;進行了東山湖水質凈化工程,建成魯迅紀念園、海印游園等一批綠化廣場和社區(qū)小公園,目前全區(qū)綠化覆蓋面積500.4萬平方米,綠化覆蓋率29.1%。大力清拆“兩違”建設,全面拆除校園圍墻占道商鋪,撤銷占道經營市場,實行市場入室,實現(xiàn)還路于民。實施了住宅小區(qū)5年整治計劃,通過整治建設31個示范小區(qū),帶動了一大批居民住宅區(qū)的環(huán)境改造、綠化、美化和物業(yè)管理工作,有效地改善了居民生活環(huán)境,讓廣大群眾親身感受和分享“小變”、“中變”的豐碩成果,東山區(qū)被評為省城市環(huán)境綜合整治定量考核先進單位和市“三年一中變”工作優(yōu)勝區(qū)。
    (三)社區(qū)建設和勞動社會保障工作扎實有效。
    社區(qū)服務基礎建設不斷完善,已有6條街道建成了1000平方米的標準社區(qū)服務中心,其余街道和區(qū)級社區(qū)服務中心,將于年內建成使用。投入2500萬元,實施了社區(qū)老年福利“星光計劃”,已建成31個項目,在建26個項目,建成了被評為省二級福利院的區(qū)福利院。社區(qū)服務領域不斷拓展,構建起社區(qū)教育、勞動和社會保障、醫(yī)療保健、家政服務、外來人員管理、義工管理等10個便民服務系列。開辦了10所社區(qū)學期工作總結校、16個分校,去年以來舉辦了各類培訓班900多期,參與群眾4萬多人次。社區(qū)工作者隊伍不斷發(fā)展壯大,目前全區(qū)建立社區(qū)志愿者隊伍355支共2.76萬人,專業(yè)管理服務隊伍72支2500人。今年,東山區(qū)被國家民政部評為“全國民政工作先進區(qū)”和“全國社區(qū)建設示范城區(qū)”。
    加大了扶助困難群眾工作力度,先后出臺了居民最低生活保險慈善醫(yī)療救助、實物救濟、特困生助學、救助困難家庭重癥兒童、解決“雙特困”家庭住房困難等扶助措施,有效地解決了困難群眾的生活困難問題。大力加強再就業(yè)培訓工作,近三年區(qū)財政共安排1000萬元???,為失業(yè)人員提供一次性全免費轉崗就業(yè)培訓,僅今年1一9月,培訓失業(yè)人員達10651人次,同比增長108%,占應該培訓失業(yè)人員總數(shù)的75%。加強勞動力市場建設,完善再就業(yè)網(wǎng)絡系統(tǒng)。投資2600萬元,建成面積4600平方米,集就業(yè)服務、職業(yè)培訓、社會保險于一體的區(qū)勞動就業(yè)培訓服務中心大樓,在各街道社區(qū)服務中心設置了勞動和社會保障中心。2019年以來,全區(qū)就業(yè)率均達65%以上,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率一直控制在3.5%以下,保持了平穩(wěn)的就業(yè)局勢和社會穩(wěn)定。
    (四)精神文明建設和社會各項事業(yè)全面發(fā)展。
    以創(chuàng)建教育強區(qū)為目標,推動教育事業(yè)的發(fā)展。從2019年起,投入8.5億元,啟動了教育綜合改造、信息化、英語教學、人才、創(chuàng)新五大工程。目前全區(qū)增加優(yōu)質高中學位2842個,優(yōu)質初中學位2150個;建成了區(qū)教育信息中心、42個校園網(wǎng)、310多套多媒體教學平臺、77間多媒體電腦室、37間多媒體電教室、72所學校實現(xiàn)了“校校通”,為省市一級學校一線教師配備了手提電腦。與廣東外語外貿大學合作加強英語教學,引入56名外籍教師從事英語教學,并選派一批英語骨干到廣東外貿大學進修培訓。在全區(qū)小學一年級正式開設了英語課程。今年6月,通過了創(chuàng)建廣東省教育強區(qū)的驗收評估,7月省政府正式發(fā)文授予東山區(qū)“廣東省教育強區(qū)”榮譽稱號??平膛d區(qū)取得新進展,被評為全國科技工作先進區(qū)。文化、衛(wèi)生、體育、計生等各項工作也取得新的成效,被評為全國“婚育新風進萬家”先進區(qū)、廣東省文化先進區(qū)。
    二、珍惜機遇,鍛煉提高。
    組織西部地區(qū)和其他少數(shù)民族地區(qū)干部到經濟相對發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉,是貫徹“三個代表”重要思想,建設高素質干部隊伍,加強各級領導班子建設的具體體現(xiàn);是實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略,加快西部地區(qū)社會經濟發(fā)展的重大舉措;是促進民族地區(qū)穩(wěn)定發(fā)展,鞏固民族團結,實現(xiàn)民族地區(qū)發(fā)展和振興、共同富裕的需要。我能夠從祖國的大西南來到國家歷史文化名城,改革開放的前沿陣地掛職鍛煉半年,能夠從繁忙的工作一線脫身出來到廣州工作、學習半年,這個機遇是非常難得的。因此,我時時提醒自己,一定要珍惜機遇,抓住機遇,用好機遇,認真學習鍛煉,切莫辜負了組織的期望。
    到東山區(qū)后,根據(jù)東山區(qū)地處廣州市中心,商貿發(fā)達,經濟構成以第三產業(yè)為主的實際,明確了自己在掛職學習期以了解東山區(qū)經濟社會發(fā)展思路及其措施、東山區(qū)人民政府工作運行機制為重點,拓寬視野,深化認識,提高駕馭經濟工作的能力為目標,并制訂了具體的學習工作計劃。
    圍繞實現(xiàn)掛職學習的工作目標,自己較快地適應了三個轉變,即工作角色的轉變,工作環(huán)境的轉變和生活環(huán)境的轉變。甘當小學生,謙虛謹慎,不恥下問,始終擺正自己的位置——學習鍛煉,努力克服工作、生活中的困難和問題,安心、靜心、專心工作學習。認真遵守中央“兩部一委”制定的《掛職鍛煉干部行為規(guī)范》,做到工作、學習上高標準、嚴要求,生活上低標準、艱苦樸素。正確處理學習鍛煉與聯(lián)系派出單位工作的關系,把主要精力放在學習鍛煉上。自覺做到慎獨、慎欲,經受了考驗,用實際行動維護了自己的形象。
    半年來,主要做了以下工作:
    1、刻苦學習。掛職學習的第一階段,自己認真學習,查閱了《廣東年鑒》、《廣州年鑒》、《廣州五十年》、《廣州改革開放十五年》、《東山年鑒》、《東山區(qū)志》,近幾年東山區(qū)委、區(qū)政府的工作報告,調研報告,統(tǒng)計資料等材料,并做好摘記。通過學習,逐漸了解了廣州市,特別是東山區(qū)經濟社會發(fā)展的基本情況。參加區(qū)有關部門舉辦的專題講座,認真學習了在黨的十六次全國代表大會上的報告和5月31日在中央黨校省部級干部進修班結業(yè)典禮上發(fā)表的重要講話,在中共廣東省第九次代表大會上的報告等。同時,還認真看閱了有關經濟、嶺南文化等方面的專著,力求兼收并蓄,不斷更新自己的知識結構。
    2、深入調研。積極跟隨區(qū)政府領導或自己走出機關到一線去調查研究,一是在東山區(qū)內調研,先后到了東山區(qū)所轄的10條街道,就社區(qū)服務中心建設,小區(qū)整治,物業(yè)管理,維護穩(wěn)定等調查研究,了解情況;還到了區(qū)經貿局、工商聯(lián)、民政局、勞動和社會保障局等單位座談,了解其工作情況。二是跨區(qū)調研,先后到了貴州赴穗掛職鍛煉干部所在區(qū)考察學習,參觀考察了去埔(白云)工業(yè)園區(qū)、黃埔科技創(chuàng)業(yè)園區(qū),廣州本田汽車有限公司、七喜電腦有限公司,珠江鋼鐵有限公司;黃埔區(qū)大力加強環(huán)境建設,招商引資工作成效顯著,天河區(qū)的電子政務,芳村區(qū)的專業(yè)市場建設,老城區(qū)的精品市場、特色商業(yè)街等,都給我留下了深刻的印象。三是利用雙休日調研,先后到了深圳、東莞、珠海、中山、順德等地考察學習,親身感受到了珠三角的經濟活力與蓬勃生機。
    3、參加會議,觀摹學習。主要參加了區(qū)政府常務會議,區(qū)長或分管副區(qū)長專題會議,現(xiàn)場辦公會議等,了解了區(qū)政府的決策程序、信息反饋、組織協(xié)調、督促檢查等機制,感受了區(qū)政府決策的民主、科學、規(guī)范,工作的高效率、快節(jié)奏。
    4、加強聯(lián)誼,擴大宣傳。利用一切機會、場合,向新朋老友介紹貴州近年來經濟社會發(fā)展取得的成就,貴州的優(yōu)勢資源,風土人情等,加深其對貴州的了解,結識了一批朋友。
    5、履行職責,帶好隊伍。這次貴州共派出八位同志到廣州市掛職學習,自己作為組長,能認真履行職責,帶好隊伍,互相幫助,共同提高。一是要求大家自覺用《掛職鍛煉干部手冊》規(guī)范自己言行,做到自重、自省、自警、自勵、自律,用自己實際行動維護好本人、派出單位和貴州的形象;二是定期集中學習,交流工作學習中的體會與感受,做到每月一次;三是經常向廣州市委組織部干部一處、貴州省委組織部調配處、貴州省人民政府駐穗辦事處匯報工作,主動爭取領導,做好上傳下達工作,共編發(fā)《貴州省赴穗掛職干部工作簡報》9期。
    三、體會與收獲。
    半年的工作、生活實踐,給自己提供了一個體驗廣州、感受廣州的機遇。半年來,自己既感受到了廣州經濟社會發(fā)展迅猛的活力,也感受到了廣州經過“小變”、“中變”后的繁華與美麗;既感受到了廣州市各級干部解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新、精明務實的精神,更體驗到了嶺南文化的海洋性與開放性、兼容性與多元性、創(chuàng)新性與靈活性等特性。
    感受之余,更多的是思考,作為夜郎故地上的貴州人,我經常把貴州與廣州(廣東)、天柱縣與東山區(qū)進行比較分析,試圖找出其中的異同。通過比較分析,我認為:貴州盡管經濟社會發(fā)展較為滯后,與廣州的差距很大,但貴州具有得天獨厚的資源優(yōu)勢,只要我們緊緊抓住國家實施西部大開發(fā)的歷史機遇,進一步解放思想,更新觀念,與時俱進,開拓創(chuàng)新,勵精圖治,艱苦奮斗,貴州就一定能夠發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢,不斷縮小與經濟相對發(fā)達地區(qū)的差距。當前,在貴州的各級干部中,必須進一步強化以下幾種意識:
    一是開放意識。要進一步解放思想,更新觀念,必須摒棄閉關自守、夜郎自大,牢固樹立開放意識,進一步對外、對內開放,實行全方位、多層次的開放與合作;要加大貴州的外宣力度,提高貴州知名度,讓貴州走向世界,讓世界了解貴州;要緊緊抓住西部大開發(fā)的歷史機遇,實行走出去與引進來相結合,加大招商引資力度,借助外力促進貴州加快發(fā)展。
    二是發(fā)展意識。發(fā)展是硬道理,發(fā)展是執(zhí)政興國的第一要務。在貴州這樣的欠發(fā)達地區(qū),必須突出發(fā)展這個主題,樹立強烈的發(fā)展意識,要一門心思想發(fā)展,一切力量為發(fā)展,解決一切與發(fā)展不相適應的傳統(tǒng)觀念,擺脫一切不利于發(fā)展的思想障礙,革除一切影響發(fā)展的條條框框,用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思路、發(fā)展的辦法解決前進中的問題。實踐已經證明:大發(fā)展小困難,小發(fā)展大困難,不發(fā)展難上難。
    三是服務意識。這既是貫徹落實“全心全意為人民服務”根本宗旨的內在要求,也是踐行“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn),更是轉變干部隊伍作風、機關作風、密切黨群干群關系、建立廉潔高效政府的必然要求。
    四是環(huán)境意識。在社會主義市場體制順利推進、加入wto、市場競爭更為激烈的今天,環(huán)境建設的作用日益凸現(xiàn)。廣州市提出要優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,不斷增強軟環(huán)境。作為經濟落后的貴州,環(huán)境建設的任務更加繁重。要在努力改善硬環(huán)境的同時,下大氣力加強軟環(huán)境建設,進一步營造有利于改革開放和經濟社會發(fā)展的人文環(huán)境。努力培養(yǎng)有利于加快發(fā)展、朝氣蓬勃、奮發(fā)圖強的“精、氣、神”。要強化誠信教育,養(yǎng)成規(guī)則意識;培養(yǎng)競爭意識,養(yǎng)成合作精神;培育正確的財富觀,形成健康和諧、各得其所、各安其位的社會風尚;培養(yǎng)公共道德,養(yǎng)成環(huán)境意識;培養(yǎng)尊重多元文化的寬容精神。
    總之,通過半年的掛職學習,經過半年的耳聞目睹,自己既感受到了貴州與廣州、天柱與東山的差距,也看到了希望,更體會到了責任感、使命感與緊迫感,堅定了加快貴州建設,實現(xiàn)富民興黔的信心、決心;經過學習鍛煉,自己進一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識,對社會主義市場經濟的運行態(tài)勢、發(fā)展方向、政府的職能及作用有了較為明晰的認識,增強了自己的大局意識、改革開放意識、發(fā)展意識、服務意識、環(huán)境意識;提高了貫徹、執(zhí)行黨的基本路線、基本方針、基本綱領的堅定性、自覺性,思想政治素質、實際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。
    黨的xx大描繪了全面建設小康社會的宏偉藍圖,吹響了新世紀進軍的號角。本世紀的頭二十年,是我國全面建設小康社會的關鍵時期;也是貴州發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢,加快發(fā)展的關鍵時期;更是我們年輕干部施展才干,報效黨和人民的大好時機。我將倍加珍惜人生中這難得的機遇,充分運用在廣州掛職鍛煉學到的先進的管理知識和經驗,在組織安排的崗位上,努力工作,勇于創(chuàng)新,在實施西部大開發(fā)和富民興黔偉業(yè)中建功立業(yè),發(fā)出自己的光和熱。
    掛職鍛煉年終總結報告篇二
    20xx年7月20日,我滿懷信心,心潮澎湃地到了云南省威信縣扎西鎮(zhèn)廟壩村,開始了為期15天的基層掛職鍛煉生活。在這期間,我及時轉變角色,積極與村干部群眾交朋友,很好地地融入到了這個大家庭中。村書記及及其他村干部都給了我無微不至的關懷和幫助,所以我很快就適應了這里的工作和生活。我時刻保持一種謙虛的態(tài)度,努力工作、勤于學習,充分發(fā)揮個人特長以及在工作中積累的經驗,積極為基層出力獻策,充分抓住能夠了解農村、認識農村、鍛煉自己的機會??傊@半年收獲很大,現(xiàn)將自己的在農村鍛煉期間的工作、學習、收獲和體會等情況總結如下:
    15天的村書記助理生活,真的不是幾句話可以說得清的,幾張紙可以寫得完的。過去的每一件事情,都歷歷在目。在工作中,我充分發(fā)揮個人特長以及在工作中積累的經驗,積極為存出力獻策,自己也得到了程度的鍛煉。
    第一,堅持理論學習毫不松懈。我作為書記助理,每個月都參加村黨委班子學習、村兩班子聯(lián)席會、黨員黨日活動等等,和全村黨員、干部一起學習討論上級決策部署及有關文件精神,不斷用理論武裝頭腦。同時,我還注重自學,包括通過上網(wǎng)、看新聞、看報紙等渠道了解國內國際形勢;通過閱讀書籍來增強自己的理論修養(yǎng),這期間我閱讀了《羅斯福傳》、《*》、《他改變了中國—江*傳》等人物傳記。
    第二,全程負責各級領導參觀接待工作。這15天我參與的接待工作,大大小小累計有上百次,有的時候一天就得接待五、六個考察團參觀。為了使接待工作更上水平,我還協(xié)助村里整理了一套說詞,使我們的解說水平得到不斷改進和提高。
    有條理性和說明性。除此之外我還寫了王書記參加座談會的兩個發(fā)言提綱和實行村務公開、民主管理等幾個小材料。
    第四,我參與了今年廟壩村收購考驗的工作。今年,威信廟壩村緊緊圍繞產業(yè)增效,農民增收目標,制定切實可行的措施,確保今年烤煙收購工作進度快、質量好,目前烤煙收購工作有序平穩(wěn)進行。
    一是協(xié)助加強領導管理,確保平穩(wěn)。廟壩村成立了烤煙生產收購協(xié)調領導小組、烤煙收購巡檢組,烤煙生產后期管理組,并制定烤煙收購實施方案,為煙葉收購工作的正常開展提供有力的組織保證。
    二是參與嚴把收購人員培訓關。加強收購人員培訓,把思想品德好、業(yè)務水平高、能吃苦耐勞的人員選進收購隊伍,并對其進行嚴格的職業(yè)道德教育和業(yè)務技能培訓,并進行統(tǒng)一考試合格后上崗。
    三是堅持標準、對樣收購。在收購中要求煙葉站按照國家標準樣品,對樣收購,在顯著位置掛出各等級煙葉樣品,供煙農比照。
    四是堅持公開、公正、合理原則,對相關政策、收購價格、扶持標準公開上墻,杜絕“人情煙”和“關系煙”以及短斤少兩等欺詐煙農行為發(fā)生,堅決打擊在收購中“打白條”現(xiàn)象。五是改進服務,服務于煙農。煙點限度地服務好煙農,全村采取封閉式收購,保證驗級人員公平、公正地收煙,同時加大對煙葉收購巡檢組、煙點、派出所等部門的協(xié)調配合力度,切實抓好烤煙收購工作,防止煙葉外流,杜絕外煙流進,保證收購秩序,保護煙農利益。
    第五,為進一步提高農民科技素質,增強農民種糧養(yǎng)畜能力,促進農業(yè)增效、農民增收。8月15日上午,威信縣廟壩村20xx年新型農民培訓班開班,廟壩村村委會成員及青岡林村民小組種植、養(yǎng)殖能手共計50余人參加了此次培訓班。
    在開班儀式上,我與廟壩村村支部書記王世金作了培訓動員,他要求參訓學員珍惜這次培訓機會,認真學習,不但要學習種植、養(yǎng)殖方法和經營方式,還要在學習過程中不斷總結,保證培訓取得實際效果,勉勵參訓學員將培訓學到的相關知識用于實踐,在周邊起到示范帶頭作用。
    我協(xié)助了縣農業(yè)局高級農藝師邵啟華對新型農民培訓的意義、目的進行了講解,培訓內容主要根據(jù)當?shù)刂鲗мr業(yè)發(fā)展實際和農民培訓需求,安排專業(yè)知識和實踐經驗豐富的專業(yè)技術人員為農民授課,并現(xiàn)場發(fā)放了新型農民培訓讀本和農村實用技術手冊。培訓將結合實際,通過集中培訓,現(xiàn)場指導的方式開展,目的是使農民掌握農業(yè)生產技術要領,提高農民生產水平,增加農民收入。本次培訓班為期15天,縣農業(yè)局安排專業(yè)知識和實踐經驗豐富的專業(yè)技術人員針對油菜高產栽培技術、小麥高產栽培技術、水稻高產栽培技術、玉米高產栽培技術、養(yǎng)豬技術、養(yǎng)牛技術和畜禽常見疾病防治對與會人員進行了培訓。培訓會后,將深入到田間畜廄零距離地為群眾釋疑解惑。
    在這次的掛職鍛煉中,我認識到了無論做什么事都要有超前的意識能力。看問題的角度不同,就會產生不同的效果,作為一名決策者或者稱為決策的參謀者眼光一定要看得長遠,不能鼠目寸光、投鼠忌器,那樣什么事也做不成。王書記的眼光非常超前,他經常跟我們說,“等大家都醒過盹了,等一般的老百姓都認可了,那時候就已經晚了,作為一名村干部、,必須有超前的眼光?!?BR>    掛職鍛煉年終總結報告篇三
    2020年x月,按xx排,我到xx司掛職鍛煉,擔任副總經理。一年來,在組織、領導和同事們的培養(yǎng)、關心、支持下,我端正思想,牢記使命,努力工作,踏實干事,為企業(yè)做了力所能及的工作,為自己增長了見識,開闊了眼界,鍛煉了能力?,F(xiàn)將一年來的工作情況和收獲體會做以下總結。
    按公司的安排,我分管宣傳教育和人力資源工作。由于自己一直在學校工作,沒有任何企業(yè)管理方面的工作經驗,所以我把自己的首要任務確定為虛心學習,盡快適應新崗位。我一方面翻閱了大量的文件、書籍和資料,另一方面虛心向***總經理和其他同志請教,還經常下到門店,邊工作邊了解情況。我把每一次會議、每一項工作任務都當作學習的好機會,注意在工作中學習,在學習中工作,在較短的時間里適應了新的環(huán)境、新的崗位,實現(xiàn)了學校干部向企業(yè)管理者的角色轉換。
    二
    掛職不是圍觀,也不是走過場,而是實實在在的一個工作任務,要有積極的心態(tài)才能完成。每當工作中遇到困難的時候,我都不斷提醒自己。困難來自于工作,也只能在工作中解決,關鍵是端正自己的心態(tài),回避困難或許是能力問題,但更是態(tài)度問題。過去的一年,xx公司在發(fā)展中遇到了很多困難,但在xx總經理的帶領下,在公司全體員工的努力下,xx公司克服重重困難,站穩(wěn)了腳跟,經營逐漸走上正軌,銷售業(yè)績比去年有大幅度的增長,業(yè)務也不斷拓展,為以后的發(fā)展打下了堅實的基礎。在xx總經理的關心和支持下,我分管的人力資源及宣傳教育工作也出色地完成了公司預定的工作任務,取得了較好的成績,為公司經營提供了有力的保障。
    1、加強員工隊伍建設工作。
    (1)加強公司員工的招聘和培訓工作,全年共組織面試各崗位應聘者xxx人,錄用xx人,共組織各類培訓達xxx余次,共培訓xxx人次。
    (2)建立了公司中層管理人員聘任機制,完成了第一次總部中層干部的競聘工作。
    (3)加強儲備人才的培養(yǎng)工作,建立了骨干人才的培養(yǎng)、選拔機制,實施了儲備店長的培訓工作。
    2、完善人力資源管理制度,全年共制定和完善了《績效考核》等制度36個。
    3、加強思想紀律教育和宣傳教育工作,加強企業(yè)文化的建設工作,開展了紀律教育月、“優(yōu)質服務月”“團結協(xié)作、努力進取”登白云山等一系列有意義的活動,創(chuàng)辦了公司報刊《xx報》,增強了員工的凝聚力,使員工的精神面貌有了較大的好轉。
    4、加強員工的績效考核工作,認真組織實施xx月份、xx月份的員工調薪晉升工作,大大調動了員工的工作積極性。
    5、改變工作作風,深入門店,切實開展基層一線人力資源管理、服務工作,大大穩(wěn)定了員工隊伍。
    6、加強工學生的實習管理工作,全年共安排工學生xx人次到公司門店實習,為公司的發(fā)展作出了一定的貢獻。
    通過一年的掛職鍛煉,使我收益良多。
    1、豐富了工作經歷,開闊了視野,強化了為企業(yè)服務、為x服務的意識。
    2、學習到了企業(yè)的管理理念,更深刻地理解了現(xiàn)代企業(yè)管理的內涵。
    3、提高了理論聯(lián)系實際、解決復雜問題的能力。
    通過一年的掛職鍛煉,也使我體會深刻。
    1、擺正位置,理順關系,充分認識到掛職干部的任務和職責是搞好工作的前提。個人不應有外來客思想和臨時工觀念,要以主人翁的態(tài)度發(fā)揮主觀能動性,明確自己的目標和指導思想,在企業(yè)里充分發(fā)揮自己的作用。
    2、改變工作作風,深入實際,調查研究,虛心向企業(yè)的同志學習,正確處理各方面的關系是完成工作任務的保證。虛心向企業(yè)的領導和員工學習,了解別人,同時也使別人了解自己;尊重別人,同時也能得到別人尊重。改變作風,深入基層一線,結合實際,才能講求實效,實事求是地解決問題。
    3、堅持多辦實事、少講空話、不講條件、多做貢獻是對掛職干部的基本要求。從思想上、行動上要力求做到不講空話,多做實事,不講條件,多做貢獻,努力把自己融入企業(yè)的大家庭中去,用這樣的態(tài)度去開展工作才會感到心情舒暢,才能把工作做好。掛職鍛煉至今雖然只有一年的時間,但收獲很大,不僅豐富了閱歷,開闊了視野,更重要的是增強了大局意識、服務意識,而且在政治思想素質、組織協(xié)調能力、宏觀思維能力等方面都有了一定的提高。在此非常感謝組織對我的培養(yǎng),在xx公司掛職期間,xx總經理和公司同事們對我掛職工作給予了極大的支持,在此也表示衷心感謝。在今后的工作中,我一定一如既往地嚴格要求自己,不斷加強學習,立足崗位,多做貢獻,不辜負組織對自己的關心和培養(yǎng),為xxx做出更大貢獻。
    掛職鍛煉年終總結報告篇四
    從南疆貧困地區(qū)來到兵團經濟發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉是自治區(qū)黨委從新疆穩(wěn)定與發(fā)展大局出發(fā),在認真總結了少數(shù)民族干部成長規(guī)律的基礎上做的一項重大決策,也是貫徹落實江視察新疆時的重要講話精神,維護新疆穩(wěn)定,加強民族團結,促進南北疆交流和共同發(fā)展的主要舉措。
    本人在農*師團一年的掛職鍛煉中,我本人提高了自己的思想政治素質,進一步增強了大局意識和發(fā)展南疆貧困少數(shù)民族地區(qū)各項事業(yè)的緊迫感,解放思想、轉變觀念、開闊視野,進一步拓寬了自己的工作思路,學習新方法,掌握新知識,進一步提高了個人工作能力和業(yè)務水平。通過相互學習,達到了三個提高的目標,現(xiàn)將本人一年的掛職鍛煉工作總結如下:
    (一)努力學習鄧小平理論基本問題、三個代表重要思想、馬克思主義民族觀和新疆歷史、馬克思主義的歷史民族宗教問題,學習領會關于新疆改革發(fā)展穩(wěn)定的一系列文件,政策精神,提高了自己的思想政治素質,通過政治學習掌握了馬克思主義對民族和宗教問題的基本觀點,進一步正確理解和把握黨的民族政策和宗教政策,通過學習馬克思主義國家觀和新疆歷史民族宗教問題,重點掌握兩個問題:一是新疆自古以來就是祖國不可分割的一部分,二是新疆歷史是各民族共同開發(fā),共同建設,各民族都為新疆歷史做出了重大貢獻,通過學習鄧小平理論、三個代表重要思想,重點掌握了鄧小平理論的核心和精髓,掌握三個代表重要思想的實質,使我得到了進一步解放思想、轉變觀念,要更加堅定的認真貫徹執(zhí)行黨中央和上級部門文件精神。
    (二)深入學習社會主義榮辱觀八榮八恥,提高自己的思想道德意識。
    提出了要引導廣大干部群眾樹立社會主義榮辱觀,開展社會主義榮辱觀的學習實踐活動,重在深入人心、重在聯(lián)系實際、重在弘揚正氣,這就需要求真務實,真抓實干,一項一項地來抓緊好落實,要把工作的著力點放在解決群眾反映強烈的社會道德建設中存在的突出問題。
    通過社會主義榮辱觀的學習,我清醒地認識到了樹立和實踐社會主義榮辱觀既是當前一項重要而緊迫的工作,也是伴隨著社會主義和社會發(fā)展一項長期而艱巨的任務,從身邊做起,從自己做起,從點滴做起,造就一個知榮辱、講正氣、樹新風、促諧和的文明風尚,做一個有理想、有道德、有文化、守紀律、有廉政的社會主義事業(yè)的領導干部。
    通過一年的實踐鍛煉,加強了本人與當?shù)厝罕娊涣?,增強了解,開闊工作思想,提高自己的工作能力和領導管理水平。
    (一)、下連隊參加春耕、春播、秋收等農業(yè)生產實踐,在實踐中,自己把掛職工作落到實處,做到掛實職,實掛職。連隊是兵團農牧團場農業(yè)生產的第一線。在八十四團我掛五連第二連長,財務科副科長職務,在職實際工作中,努力學習團場職工的艱苦奮斗精神和已轉變過來的思想觀念,并參加連隊春耕、春播,制種玉米、菊花有機番茄等作物的播種工作;學習農作物放苗、定苗、施肥、化控、玉米去雜、小麥灌水、病蟲害防治等田間管理;掌握了自壓噴灌、滴灌等灌溉技術;學習作物中期管理,制種玉米施肥等農業(yè)新技術的推廣和應用,認真學習并領會先進的生產技術與經營管理知識和科技增產增效、科學種地、科學管理。
    通過實踐得到了鍛煉,找出了存在的問題,找準了兵團和地方農業(yè)生產,經營管理管理技術方面存在的實際差距,增強了服務人民群眾和家鄉(xiāng)的信心,敢于履行職務的責任。要嚴格要求自己,實現(xiàn)自我教育,自我服務,自我管理的轉變,養(yǎng)成了良好的工作作風,把實踐中學到的先進的生產技術,經營管理知識,科學種地,節(jié)水型灌溉技術,積極地應用到今后實際工作中去,帶領我縣人民群眾早日脫貧致富。
    (二)、在團場科室掛實職,提高了自己的業(yè)務工作能力,并增強了對自己所擔任職務,工作的責任感和緊迫感;財務工作是一項責任心強、涉及面廣的復雜工作,在財務科掛職期間,認真學習兵團團場會計制度,會計準則和賬務處理,報表處理,固定資產管理,會計信息管理等方面的知識,找出行政事業(yè)單位會計制度、會計處理方法、報表處理、會計信息管理辦法與兵團團場之間的差別,所學到兵團的團場先進財物管理辦法,會計核算辦法,會計基礎工作規(guī)范化管理辦法,積極應用到今后實際工作中去,把我縣財務管理工作更上一層樓,為領導決策提供可靠的依據(jù),為全縣經濟的快速健康發(fā)展做出應有貢獻。
    (三)、參加天山北坡經濟帶考察學習,全面了解北疆經濟的快速發(fā)展和產業(yè)結構調整在經濟發(fā)展中的作用。天山北坡經濟帶各縣市全面推進農業(yè)產業(yè)化進程,實現(xiàn)農牧民快速增收,以市場為導向,圍繞蔬菜、棉花、畜牧業(yè),突出抓好建設產品基地完善經營機制,培植龍頭企業(yè),全面推進農業(yè)產業(yè)化、扶優(yōu)扶強戰(zhàn)略,培育壯大龍頭企業(yè),輻射帶動農牧業(yè)大規(guī)模發(fā)展,調整優(yōu)化產業(yè)基地建設,突出抓好奶源基地、棉花基地、飼料基地、番茄基地建設,增加農牧民收入。通過8天的考察學習,北疆經濟的飛速發(fā)展,城鎮(zhèn)的繁榮昌盛,人民生活水平的普遍提高使我感到非常振奮,也感到非常激動,振奮的是通過在北疆的掛職鍛煉看到了今天北疆的經濟發(fā)展,也看到了南疆明天的希望。激動的是自己一年的掛職鍛煉經歷是寶貴。這次考察學習令人愉快而難忘的旅程,自治區(qū)黨委給我這次考察學習和交流經驗的機會讓我很感動,這次考察學習中學習和掌握先進的管理方法和工作經驗,使我開闊視野拓寬了思路,增加了知識。
    按照掛職干部學習制度的規(guī)定每天至少讀一張漢文報紙,要堅持每晚收看中央電視臺漢語新聞聯(lián)播,自行閱讀當日的兵團日報,保證每天閱讀量不少于3000字,每天寫一篇日記和學習筆記,保證不少于300字和600字,每周寫一篇周記不少于500字,每月寫心得體會一篇,不少于1000字,每天早晨朗讀30分鐘,上級部門檢查指導工作和開會時用漢語交流自己所學到的經驗和體會,平時跟掛友們用漢語交流學習、生活、工作方面的有關情況和經驗,通過自學和相互交流,本人漢語水平了有了明顯提高,漢語表達能力和發(fā)言能力也有了很大的進步,最終達到了相互學習提高漢語水平的目的。
    我是一名南疆異地掛職干部為回報黨組織給予我的一切,做好應該做的一切工作,發(fā)揚南疆人民的能吃苦、艱苦奮斗精神,充分利用在北疆學過的先進經驗和科學的管理方法,為創(chuàng)造民族團結、社會穩(wěn)定、經濟發(fā)展、各項事業(yè)繁榮的社會主義新南疆作出全部力量。
    掛職鍛煉年終總結報告篇五
    根據(jù)銀監(jiān)局的安排,我作為第一批農村信用社干部于__月__日來到x行開始進行為期三個多月的掛職學習,在分行會計結算部掛副經理之職。在掛職期間得到x行領導的熱情接待,在學習和生活上得到x行領導及同事的大力支持、熱情幫助和耐心指導,讓我在一個和諧良好的學習環(huán)境下,快樂地學習。我如饑似渴汲取。大量閱讀x行在會計管理方面的規(guī)章制度,深入營業(yè)一線感受x行優(yōu)良的企業(yè)文化,這三個月學習使我眼界大開,感觸很深,收益非淺,不虛此行?,F(xiàn)將這三個月的學習情況及幾點心得體會匯報如下:
    一、廣泛閱讀,擴展思路,加強理論學習。
    為了解x行會計管理方面好的做法和先進的管理模式,在__月__日至__月__日這一個月的時間,我大量閱讀了x行自__年以來的會計規(guī)章制度,__年是x行推行股份制企業(yè)改革,按照責權明確的管理模式,建立規(guī)范高效的管理型會計組織體系,實行會計核算綜合一體化的重要一年,這期間出臺了大量的業(yè)務規(guī)范整合,風險控制,業(yè)務流程再造等多項規(guī)章制度,其中諸如《關于構建管理型會計體系完善會計內控機制的實施意見》、《會計核算事權劃分管理辦法》、《重要會計事項審批管理辦法》、《重點會計業(yè)務及重要會計事項風險點及防范措施》、《總會計委派制管理辦法》等制度都有很好借鑒價值。通過理論學習,對x行會計管理的基本構架,內部控制機制,風險防范體系有了一個初步的了解和宏觀上的認識。結合當前農村信用社體制改革和實際,給我很多地啟發(fā),也使我陷入深深地思考,深深地感到一個科學合理的內部控制機制是一個企業(yè)良好運營,發(fā)展壯大的基礎。
    二、理論聯(lián)系實際,深入一線實地學習。
    為進一步地加深對制度的理解和更深入地學習內部風險控制好的做法和經驗,我及時與x行分管領導溝通,申請到x行營業(yè)部和會計管理部下設的“三大中心”實地學習。學習時間二個月,這期間使我深刻地感受到工行“以人為本、客戶至上、崇尚信譽、追求卓越”的經營理念及“嚴格、規(guī)范、謹慎、誠信、創(chuàng)新”的行業(yè)風氣。員工甘于奉獻,朝氣煥發(fā)的精神面貌,如沐春風的人性化服務,嚴格規(guī)范的業(yè)務操作,一絲不茍的工作作風,深入人心的風險防范意識都給我留下很深的印象。
    三、珍惜機會,抓住機遇,認真學習。
    這次掛職學習是銀監(jiān)會為提高農村信用社高管人員管理水平和提升信用社干部綜合素質的重要舉措,此舉在農村信用社五十年的歷史上也是開天辟地的第一次。而我有幸成為這第一次中的第一批學員,我非常珍惜這難得的學習機會,嚴格遵守x行的各項規(guī)章制度,將自已融入x行這個大家庭中,不搞特殊化。時常轉換視角,時而是工行中的一員,時而作為一名客戶,時而作為同業(yè)中人,認真學習,細心觀察,精心體味,潛心對比,深刻感悟,全方位地感受工行的管理和服務。加強與x行各層面員工的交流,多問多了解,虛心請教,抓住一切機會學習。在掛職期間積極參加分行黨委組織的建黨85周年的紀念活動,及時做好掛職日記和心得筆記。
    通過這短暫的學習,我深深感受到大行的風范,他們擁有完備的制度,功能強大的業(yè)務處理系統(tǒng),嚴格的內部控制機制,深入人心的風險防范意識,同時也深深體會到我們與專業(yè)銀行的差距,特別是面對__聯(lián)社這個重災區(qū),深感擔子更重,責任更大。體會如下:
    進行科學合理的勞動組合,有效的內部控制機制。按照效率和控制原則科學地設置崗位。根據(jù)工作需要x行營業(yè)網(wǎng)點崗位設置為網(wǎng)點主任,總會計,營業(yè)經理,業(yè)務主辦,業(yè)務經辦,客戶經理及大堂經理等崗位,崗位設置上堅持業(yè)務分離原則:
    【一】是業(yè)務操作人員與市場營銷人員分離。
    凡從事產品營銷、業(yè)務拓展、客戶外勤服務等市場營銷和咨詢營銷的人員不得直接代為客戶辦理憑證傳遞、賬務記載、對賬等具體柜面業(yè)務。
    【二】是重要業(yè)務崗位分離。
    資金匯劃、轄內往來、人行電子聯(lián)行往賬業(yè)務的錄入及賬務記載柜員與復核柜員兩分離;票據(jù)交換傳遞人員、記賬、復核人員三分離;構成有效支付要素的印、押、證分離。如:匯票專用章、銀行匯票、密押(壓數(shù)機),匯票專用章、銀行承兌匯票,轄內往來專用章、轄內往來報單、密押,銀行本票專用章、銀行本票,業(yè)務公章、單位定期(通知)存款證實書(包括存單),業(yè)務公章、協(xié)議存款通知書,業(yè)務公章、異地資金緊急匯劃通知書、密押等必須做到分管分用;電傳、密押、業(yè)務柜員三分離;金庫管庫員與柜面業(yè)務相分離等。
    【三】是操作與授權分離。
    嚴格按照事權劃分原則辦理業(yè)務。所有業(yè)務先由業(yè)務經辦處理,重要業(yè)務由業(yè)務主辦、(營業(yè)經理)業(yè)務主管按規(guī)定權限進行授權,業(yè)務經辦、業(yè)務主辦、業(yè)務主管不得相互兼職。特殊情況需業(yè)務主辦、業(yè)務主管具體辦理業(yè)務或頂崗替班的,本人不可為經辦的業(yè)務授權(包括手工處理的簽批業(yè)務)。落實崗位責任制,建立崗位責任制度,明確每個崗位人員所在崗工作內容、工作職責,責任落實到人。各崗位之間職責分明,權限明確,有所為而有所不為,建立起相互配合,內外聯(lián)動,相互制約,層次清晰這樣一個良好地事前和事中內部控制體系,有效地防范和控制了風險地發(fā)生。
    掛職鍛煉年終總結報告篇六
    20__年地區(qū)教育局組織全區(qū)部分小校園長及小學語文骨干教師一行27人來到市區(qū)教育中心進行了為期40多天的學習培訓。期間,我們小校園長培訓組分別聽了區(qū)教育中心等幾位專家學者的講授教育理論知識,去了風湖里小學、藝術小學等幾所小學的校園文化展示。最后在區(qū)咸陽路小學掛職鍛煉。此次市之行,有專家講座的理論學習,有對各具特色的小學的文化展示,有深入校園工作中的掛職實踐鍛煉。讓我們對教育的本質有了更加深刻的認識,獲得了新的啟迪。
    (一)心得體會。
    透過此次掛職鍛煉,我最深刻的體會就是了解了作為一名小校園長我們首先要了解最先進最前沿的教育改革發(fā)展信息,還要熟悉教育政策法規(guī);更重要的是我們務必要有自己明確的辦學思想、超前的辦學理念、清晰的辦學思路、準確的校園定位。一個好的校園的領頭人,務必以校園教育為己任,愛崗敬業(yè),與時俱進;務必要勤于思考,經常反思,不斷總結工作中的得失;要善于交流,耐心聽取別人的意見或推薦。注重團隊精神的培養(yǎng),調動每個人的用心性,挖掘每個人身上的用心因素,因材用人,培養(yǎng)自己和團隊的創(chuàng)新探索精神,投身于教研教改,終身學習,不斷開拓。
    一名小校園長,他首先要是一名優(yōu)秀的教師,因為他只有透過在第一線的工作實踐才能很好的鍛煉自己;還要是一名知識淵博的學者,我們要想辦好一所校園,需要學習和了解的知識很多,如果我們的知識有限是絕對沒有辦法來管理好一所校園的;還要是一位好的疼愛孩子的家長,小學是小朋友,小孩子成長的搖籃,我們需要的是滿懷愛心的校長;任何人都離不開周圍的親人、朋友、同事,任何國家也離不開周邊國家的相互支持與幫忙,當然,我們校園也離不開兄弟校的支持、還離不開政府部門的鼎力相助,更離不開家長們的關注,這就需要我們有很強的領導潛力。
    (二)我的收獲。
    理論學習中讓我們最受感動的是王教授。他的精彩的演講“真、愛、嚴、志、勤、儉、諧、法”師德教育八法,淵博的知識、做人的原則、對生活的熱情、對工作的熱愛都讓我們從心靈深處為之震撼。他開闊了我們的眼界。還有張教授,在他那冷酷的外表下藏著一個火熱的心,他就像是一本故事匯,永久有講不完的生動的蘊含各種深刻道理的小故事,他活躍了我們的思維。
    以前,我只明白按照上級部門的安排盲目地完成任務,應付工作組的檢查,所以,這些年來都是在做重復的工作,缺乏主動性和主體性。透過學習,我意識到校園就應有一個具體的、切實可行的發(fā)展計劃,需要認真分析自己所在校園的現(xiàn)狀,制定自己校園的辦學理念和方法;透過學習,我對校園發(fā)展與教師職業(yè)生涯規(guī)劃有了深刻認識;透過學習,讓我明白作為校長務必具備膽、識、法、情。膽,就是作為校長要勇者無懼,仁者無憂,智者不惑。識,就是要有學識,更要有見識。法,就是要有規(guī)章制度。情,沒有愛就沒有教育,要以情感人。
    學習之余我們還有許多出去游玩的機會,游玩中有個性的導游:愛唱歌的張導游,他一路給我們講幽默故事。還有性格開朗的曹導和田導給我們講解“北戴河”名勝古跡,講的井井有條,給我留下了深刻的印象。,這是我一生夢寐以求的事,我將永久不會忘記,市南開教育中心給了我千載難逢的機會!
    掛職鍛煉年終總結報告篇七
    我深知,學習是永恒的主題,思想是行動的先導,理論是實踐的指南。尤其是作為一名掛職鍛煉的基層干部,只有不斷學習,才能不斷提升自己,才能適應工作崗位的需要。一年來,我積極利用業(yè)余時間堅持自學,不斷提高自身思想政治素質和工作能力,不斷提高理論修養(yǎng)。一是不斷提高自己運用科學的世界觀和方法論洞察世界、開展工作的能力,提高自己站在政治的高度認知、分析、處置各類問題的能力。二是系統(tǒng)學習了科學發(fā)展觀重要理論,準確及時把握各個時期的工作重點、執(zhí)政方針和施政方略,自覺在政治上、思想上、行動上與黨保持高度一致。三是積極學習國土管理、征地拆遷等方面知識。自從來到征地拆遷一線崗位后,深刻地了解到征地拆遷涉及的政策內容繁多,對房屋的結構以及附屬物的不同,采取的補償標準都不一樣,其面積丈量方法也有講究。為此,我更是全身心的投入學習,不分白天黑夜,向書本學,向有經驗的領導和同事學,不斷提高個人的業(yè)務能力和水平。通過學習,我感到自身政治理論水平進一步提高,工作思路和方法更加開闊,對工作的全面把握和駕馭能力進一步提升。
    二、積極進取,不斷提升履職水平。
    不管是在城管辦還是在征地拆遷一線,我都始終秉承著以高度的責任感和強烈的事業(yè)心,抱著對組織、對單位、對個人負責的態(tài)度,竭盡全力地做好組織和領導交辦的各項工作。
    眾所周知,征地拆遷工作涉及問題多、難度大,而拆遷戶要求多、差別大,為做好征地拆遷工作,我不斷強化奉獻意識、勤政意識和進取意識,堅持做到工作想到前、做到前、服務到前。一是掌握政策標準,友善溝通群眾。為了學懂、學透我區(qū)征地拆遷的各種政策和標準,我查閱資料、請教領導和同事,通過"白加黑"的認真學習,掌握了市中區(qū)征地拆遷文件的精神以及建筑物及土地面積丈量方法,做到了心中有數(shù)。同時,我嚴格以"腿勤、嘴勤、手勤"的三勤標準來要求自己,長期性"五加二"的下村到戶開展工作,與拆遷戶進行面對面的交流,講政策、說標準,讓群眾了解政策,明白補償標準,讓群眾對我們臉熟,讓群眾感受到我們的友善,明白我們是站在維護他們利益的角度,為他們想事,為他們辦事。二是辦事主動靠前,群眾服務在先。征地拆遷工作從來都是環(huán)境情況復雜,群眾工作難做。對此,我始終堅信"凡事預則立,不預則廢",始終做到提前調研、提前預測、提前安排、提前處置的"四提前"方法,積極增強工作的前瞻性和預見性,提前處置好可能發(fā)生的問題,了解群眾的所思所想,始終做到心中有數(shù)。同時,在征地拆遷過程中,我堅信服務群眾是根本,始終積極爭取群眾中的積極分子,依靠群眾帶動,宣傳發(fā)動,服務推動的方式,既及時化解矛盾,又通過熱情、熱忱、熱心的服務使群眾相信我們的誠意,配合我們的工作。近一年來,通過這種方式方法,我順利化解矛盾8起,勸解釘子戶3戶。三是細致入微著眼,溝通交流著手。拆遷工作的好與壞,關鍵在工作做得細不細。征地拆遷工作的復雜性在于面對人群多,可說"人上一百,五顏六色,人上一千,樣樣都全"。如何應對這各種各樣類型的拆遷戶呢?對此,我始終堅持對拆遷戶建立詳盡的一戶一檔資料,并通過平常上門談話交流的方式,在不引起拆遷戶注意的情況下,取得一些該拆遷戶的主要社會關系及他們的一些真實的想法,每次談話都做好記錄,從中尋找出下次上門或電話聯(lián)系的`引語,同時思索針對該戶群眾的下步工作策略。通過這種溝通交流建檔的方式,我對自己負責的拆遷戶情況做到了了如指掌、如數(shù)家珍,變"擾民"為"走親",使拆遷戶對我們從陌生到熟悉再到親切,從生硬的交流到推心置腹的溝通,使拆遷戶對我們的理解和信任逐漸增加。四是陽光透明作業(yè),公平公正辦事。拆遷難就難在拆遷戶怕政策拆遷無法做到公平公正,不配合政府的工作。為確保拆遷戶合法利益不受到侵害,我在評估、對賬、簽約等工作中,始終堅持公平公正,絕對不讓老實人吃虧,絕對不讓"拖拉戶"占便宜。在拆遷評估算賬中,始終一把尺子量到底,政策落實嚴格,陽光透明作業(yè),把群眾擔心的問題提前公諸于眾,保障群眾知情權和監(jiān)督權,打消群眾疑慮,始終做到群眾知曉、群眾參與。
    三、遵規(guī)守紀,始終堅守廉潔底線。
    作為一名黨員干部,我始終以共產黨員的標準嚴格要求自己,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導工作,自覺遵守黨和國家的法律法規(guī),嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定,尤其是在征地拆遷這樣的特殊崗位上,更是時刻在心中緊繃廉潔這根弦,始終做到不吃群眾一頓飯、不抽群眾一根煙,始終以自重、自省、自警、自勵來嚴格約束自己,做到對待"名利"平和、知足,對待"權位"敬畏、淡泊,對待"職責"盡心、竭力,不為私心所擾,不為物欲所動。
    作為一名年輕的基層干部,我始終保持謙虛謹慎的作風和積極進取的精神,始終堅持團結協(xié)作,善與同志溝通交流,大事講原則,小事講風格,以高度的責任感和強烈的事業(yè)心,盡心盡力干好本職工作。
    四、展望未來,揮寫"中國夢"畫卷。
    可以說,中國夢不但承載著歷史的厚重,而且體現(xiàn)著改革創(chuàng)新的時代特征。實現(xiàn)中國夢,必須走中國道路、必須高揚中國精神、必須凝聚中國力量。當代中國所處的發(fā)展階段,決定了全面建成小康社會是中國夢的根本要求,中國夢也呈現(xiàn)出這個階段的諸多重要時代特征。相應地,對于市中區(qū)來說,加快建設內江"工貿雙強、城鄉(xiāng)共進"先進區(qū),奮力在次級突破、川南縣區(qū)競爭中率先突破,實現(xiàn)市中區(qū)的發(fā)展振興也是我們中區(qū)人的"中國夢"。
    為此,我積極投入到同心共筑"中國夢"主題大討論活動中,先后撰寫了《我的中國夢奉獻在基層一線》和《立足本職踏實工作同心共筑"中國夢"》兩篇文章,把我的"中國夢"與大家交流,也吸收大家心得的精華,讓我心中的夢更加完整,也更加務實。而我也將在日后的工作和生活中自覺踐行活動精神,從我做起,從細微處著手,從自己的一言一行開始,努力提高自身的綜合素質,更加盡職盡責工作,為中區(qū)的"工貿雙強,城鄉(xiāng)共進"做出自己應有的貢獻。
    掛職鍛煉年終總結報告篇八
    這段時間,最令我感悟的就是這種敬業(yè)愛崗的精神,這種兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度深深教育了我,處在這樣一種工作環(huán)境使我深受感染,讓我明白到工作就是要這個樣貌,這個對我以后無論在哪個崗位上工作都是受益不淺的。我深深的感覺到自我在單位里所學到的東西和在學校所學的理論有必須的差別,所以我領悟到:要想在日后工作生涯上有所發(fā)展,就必須理論和實踐必須緊密結合,使自我的知識在實踐中得到增長,必須在實踐中培養(yǎng)自我各方面的本事。實踐鍛煉是培養(yǎng)“技能型”、“雙師型”教師的需要。職業(yè)教育對教師有特殊的要求,它不僅僅要求教師具有較高的理論基礎知識,更重要的是要具有很強的實踐動手本事,以及對新知識、新技術的應用和開發(fā)本事。深入企業(yè)實踐,使我們的專業(yè)教師教育思想、教育理念得到了升華,實踐教學本事和解決職業(yè)崗位實際工作本事得到極大的提高。
    1.教師教學理念的突破。
    下企業(yè)實踐,像企業(yè)人員一樣上下班,從事企業(yè)員工相同的工作。在實踐的過程中,教師普遍感受到書本知識和實際工作需求存在的距離,教學理念上有了更深的知識。經過到企業(yè)實踐,教師的實踐工作本事得到了訓練和提升,經過與企業(yè)人員的交流,明確了職業(yè)教育教學改革的方向。
    2.培訓形式、資料的突破。
    職業(yè)學校教師下企業(yè),腳踏實地地深入生產一線,將培養(yǎng)環(huán)境從傳統(tǒng)的教室、會場轉到企業(yè)的生產現(xiàn)場,把傳統(tǒng)的學科專家講學變?yōu)楹推髽I(yè)行家的工作交流,傳統(tǒng)的就書論事轉為真實訓練,把傳統(tǒng)的以教學大綱、專業(yè)教師培訓為主轉達為以企業(yè)標準、技術標準、產品標準培訓為主。培訓的形式、資料有了很大的改變。在師資培訓的實效性、針對性、操作性方面實現(xiàn)了大的突破。
    3.教師實踐本事的突破。
    教師深入企業(yè)實踐,不僅僅使教師體驗了企業(yè)工作的艱辛,更重要的是熟悉企業(yè)相關崗位職責、管理制度,發(fā)現(xiàn)了教學資料和實際職業(yè)工作需求的脫節(jié),了解了職業(yè)崗位(工種)對崗位工作人員的知識和本事的要求,為職業(yè)學校課程教學資料的改革,重構職業(yè)教育課程體系,建構以工作過程為導向的貼合職業(yè)本事構成規(guī)律高職教育新模式奠定了良好的基礎。
    5.提高了對人才培養(yǎng)的認識。
    下企業(yè)鍛煉學習,使我充分的收集了企業(yè)一線的相關資料并了解了企業(yè)對學生素質和技能等方面的要求,還經過企業(yè)鍛煉對教學改革進行了思考,對如何培養(yǎng)高素質高技能的應用型人才有了更深刻的認識和理解,還了解到教學與企業(yè)之間的差距,了解到當前人才培養(yǎng)與社會需求的差距,為以后在專業(yè)建設、課程開發(fā)、教學的工作中能有進一步提高打下了良好的基礎。更重要的是使我對于大力推行工學結合,突出實踐本事培養(yǎng),改革人才培養(yǎng)模式,真正體現(xiàn)教學過程的實踐性、開放性和職業(yè)性有了進一步的思考。同時我也了解到企業(yè)的良好服務意識、心理素質與溝通本事、隨機應變本事,這些都是企業(yè)員工的基本要求,對我們下一步進行教學改革等都有很好的參考價值。
    6.提高了專業(yè)實踐技能。
    下企業(yè)鍛煉學習,增強了我對理論知識的感性認識,獲得了企業(yè)各方面的真實知識和技能,充分了解了該企業(yè)各方面的操作流程,異常是管理方面,營銷方面和倉儲配送方面。由于參與企業(yè)流程改造、技術更新的實踐操作,不僅僅提高了自我的實踐技能,也使理論教學的針對性、應用性和實踐性大大增強,同時也提高了自身的實踐開發(fā)本事和指導學生解決難題的本事。實踐中發(fā)現(xiàn),自我的理論知識雖然豐富,可是具體到企業(yè)中差距還是很大,同樣,這種情景也會發(fā)生在學生身上,所以要想提高學生的實踐技能,教師首先要提高自我。一個月的實踐時間固然不能深入熟練的進行實踐操作,可是重要的是為以后的實踐教學工作供給了很實用的參照,在實踐教學過程中做到融會貫通,能夠大大提高實踐教學本事。同時,為管理基礎教研室的管理類、營銷類課程的實踐教學改革開拓了思路。
    7.提高了思維的靈活性。
    性和應變本事。要把這種“變數(shù)”充分靈活的運用到學院相對穩(wěn)定的教學環(huán)境中去,更好的培養(yǎng)能適應多變環(huán)境的人才。
    8.提高了教書育人的職責感。
    企業(yè)的每一道工序流程都是十分嚴謹?shù)模蝗莩鲥e,現(xiàn)代化的生產線,不容許任何環(huán)節(jié)出錯,企業(yè)的決策更是需要萬無一失,僅有這樣才能生產出合格的產品,才能做出正確的決策。作為教師,學生的素質和專業(yè)水平就是我們的產品,僅有具有嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度和高度的教書育人的職責感才能培養(yǎng)出合格的、能為社會所用的學生。經過實踐鍛煉,原先在工作中存在的偶爾的懈怠思想一掃而空,要樹立培養(yǎng)合格人才的高度職責感和迫切性,同時要增強治學的嚴謹性。在以后的工作中要把在企業(yè)中所學到的吃苦耐勞,精益求精,一絲不茍的精神貫穿到課堂教學中去,同時,要把這種精神傳播給學生,以身作則培養(yǎng)學生良好的職業(yè)道德。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。在短暫的實習期間,我經過觀察、虛心請教、動手實踐的方法對公司進行了解,可是應對新的領域、新的產品和新的知識我最終還是感到自身知識的匱乏,才明白“學無止境”的道理。僅有把學院的理論知識和企業(yè)的實踐運用相結合,才能更完全的掌握專業(yè)技能。
    在實習的過程中我們要虛心求教,完成理論與實際相結合、學院與社會的溝通,這樣不僅僅實際工作本事有所提高,進一步激發(fā)了自我對專業(yè)的興趣,并能夠結合生產實際,在專業(yè)領域進行更深入的學習,培養(yǎng)自我的環(huán)境適應本事及時的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的實際本事,為今后的發(fā)展打下良好的基礎。
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    掛職鍛煉年終總結報告篇九
    根據(jù)安排,我于20xx年7月13日至xx年8月13日,在xx區(qū)南門街道為期一個月的掛職鍛煉?;仡欉@一個月來的掛職鍛煉生涯,我感到受益匪淺。通過掛職鍛煉,切實使我本人學到了知識、得到了鍛煉、提高了能力、增長了才干。在此要感謝學校、團區(qū)委、南門街道、萬安社區(qū)給了我這樣一個難得的學習鍛煉機會,也要感謝領導對我的關心支持和幫助,使我能夠圓滿的完成掛職鍛煉的任務。下面我就對一個月掛職鍛煉的總結。
    1、認真學習,進入角色。根據(jù)安排我被分配到萬安社區(qū)掛職鍛煉,后有被抽回南門街道進行鍛煉,這是一個難得的學習、提高、發(fā)展的機會。既是自己努力的結果,也是組織和領導對我的信任和關心。因此,我時時提醒自己,一定要珍惜機會,認真學習,不辜負領導的期望。要想做好工作,只有真誠和熱心是遠遠不夠的,還需要加強自身學習。我通過學習,逐漸了解社區(qū)、街道的有關工作,更新自己的知識結構,提高了自身工作能力,也能在較短時間內便進入角色。
    2、嚴格要求、塑造形象。雖然領導對我說這只是掛職,可以不用這么早來上班,稍微遲點無妨大礙。但我人覺得這次掛職鍛煉和正式的上班沒有區(qū)別,本著寧可早到十分鐘也不遲到一分鐘的原則,仍堅決要求自己提前到達。嚴格按照他們的作息時間,不遲到,不早退,有事請假打招呼,積極組織、參加各種集體活動,如少兒讀書日、音樂會、假日影院、合唱比賽等。尊重領導,團結同志,隨時和有關領導溝通交流。增強為人民服務的意識,熱情接待來社區(qū)、來街道辦事的群眾。
    3、愛崗敬業(yè)、勤奮工作。剛到社區(qū)的時候,正好在排練模擬法庭,根據(jù)需要,我臨時充當了里面的法警,促使青少年協(xié)會成立儀式的圓滿成功。后來就組織、參加各種集體活動,打電話通知,發(fā)放問卷,輸入文字材料,畫海報,問卷統(tǒng)計等一系列工作,雖說有時候是非??菰餆o味的工作,但這關系到相關活動能否順利完成,同時也是體現(xiàn)一個人素質的時候,因此我都能認真對待、做到一絲不茍。在工作中,我講究工作方法、技巧,努力提高工作效率;對待工作,始終保持嚴謹踏實的工作態(tài)度和吃苦耐勞的工作精神,很好地完成每一項工作任務。
    總之,經過一個月的親自實踐,進一步解放了思想、更新了觀念、豐富了知識。并且豐富了我的人生閱歷,開闊了視野;提高了人際交往的能力、解決分析問題的能力;加強了自身鍛煉,強化了服務意識。
    通過掛職鍛煉,我有一種豁然開朗的感覺,現(xiàn)已基本實現(xiàn)了三個適應的轉變,即:適應了從學生社會人員的轉變;適應了從處理簡單直接的工作問題向更深層次的考慮和處理問題的方式的轉變;適應了對熟悉環(huán)境和人際關系向新環(huán)境下人際關系和對自己認識的轉變。
    掛職鍛煉的一個月,在思想覺悟和工作能力上提高較大,但我也自知還存在許多問題與不足,總結起來,有三多三少:
    一是學習得多,實踐得少。在社區(qū)、街道接觸的人比較多,我有意識的、積極主動地向周圍領導、實習大學生、群眾學習,在工作實踐中學習。端正、豐富了對社區(qū)相關工作的認識,各項能力也有提高,但是我覺得做的工作還不夠多,特別是和群眾交流這一方面,只是在做問卷和來社區(qū)、來街道辦事的群眾略有接觸,但不是深層次的了解接觸。
    二是思考得多,總結得少。記得去局里報到的那天,林局長告訴我們,在工作中,既要勤于思考,更要善于總結。遺憾的是,雖然我在工作中基本做到了在實踐中勤于思考,但是對工作中的一些想法并沒做到及時總結,雖有記錄但還不夠深刻和全面。我想在今后學習、工作、生活中要進行好好地思考,補上這一課。
    三是執(zhí)行得多,創(chuàng)新得少。掛職鍛煉期間,我對上面交給的各項工作能夠做到認真完成,但是在工作中的獨立性、開拓性還不夠。在工作中能認真貫徹上級領導意圖,及時完成交付的工作任務,但是還必須在工作中要有面對新問題,想出新辦法,打開新局面的能力和獨擋一面的魄力。許多工作放不開手腳,求穩(wěn)有余,敢試敢闖的勁頭不足。這一點也是我在工作中的不足之處。
    總之,掛職鍛煉雖只有一個月的時間,但收獲很大,不僅增強了大局意識、服務意識,而且在政治思想素質、組織協(xié)調能力、宏觀思維能力等方面都有了一定的提高。在今后的學習、工作、生活中我將一如既往地嚴格要求自己,不斷加強自身能力、素質的提高,爭做一名優(yōu)秀的`學生干部。
    掛職鍛煉年終總結報告篇十
    今年九月,我參加了區(qū)委組織部舉辦的“**區(qū)青年干部培訓班”。經過一個月內容豐富、形式多樣的緊張學習后,10月16日我和其他五名青年干部被安排到蘇州市相城區(qū)工作鍛煉。到這里后,按照對口安排的原則,我分到相城區(qū)建設局工作,通過一個多月的學習鍛煉,我對相城區(qū)建設局各方面工作有了初步的了解,學到了一些好的經驗,在這里做一總結。
    一、相城區(qū)建設局的基本情況。
    相城區(qū)建設局成立于20xx年3月,主要負責相城區(qū)轄區(qū)范圍內的城鎮(zhèn)建設、人防工程建設、房地產開發(fā)、房屋拆遷、建筑業(yè)、旅游業(yè)等管理工作。全局共有干部職工44人,其中行政事業(yè)性23人,合同制21人。按照工作分為:辦公室、建筑業(yè)管理科、人防事業(yè)科、開發(fā)建設科、市政管理科、旅游管理科等六個科室,直屬單位有:招標投標管理站、拆遷管理服務中心、建設工程質量安全監(jiān)督站、城建檔案館等四個單位。
    相城區(qū)建設局成立五年來,認真貫徹建設、管理、服務的方針,開展了機關效能和精神文明建設,抓好了領導、中層和職工三支隊伍建設;建立了較為完善的規(guī)章制度,實現(xiàn)了政務公開,管理工作走上了圍繞中心、規(guī)范有序、與時具進的`軌道。全區(qū)建設市場秩序逐步好轉,建設工程質量穩(wěn)步上升,文明施工水平不斷提高;城市基礎設施建設速度加快;人防建設目標提前完成;村鎮(zhèn)建設、房地產開發(fā)蓬勃發(fā)展;拆遷工作穩(wěn)步推進;清欠工作規(guī)范有效,為加快相城區(qū)建設發(fā)展提供了有力保障。
    二、工作鍛煉情況。
    在相城區(qū)建設局工作鍛煉期間,我主要在建設局行政審批窗口工作。為了盡快的進入工作角色,我首先閱讀了建設局近些年的文件,詳細了解相城區(qū)建設局辦理施工許可證、合同備案、竣工備案、人防管理等窗口業(yè)務的程序,虛心向窗口主管領導和窗口工作人員請教。經過一段時間的學習,我熟悉了相城區(qū)建設局的窗口審批業(yè)務后,積極投入到工作中,協(xié)助窗口工作人員辦理審批、備案業(yè)務。鍛煉期間,建設局行政審批窗口共辦理施工許可證35項,合同備案32項,竣工備案120項。
    為了全面了解相城區(qū)建設局的工作,我在工作之余堅持多走訪、多調查、多研究,分別到建設局所屬的六個科室和四各單位了解情況,與這些科室、單位的工作人員廣泛而深入的探討,從而詳細了解了他們的工作情況和工作方法,學到了一些好的做法。另外,為了增加感性認識,我跟隨質檢站工作人員深入到施工現(xiàn)場,實地參觀學習。由于我在**從事的是規(guī)劃管理工作,為了了解相城區(qū)規(guī)劃工作,我在建設局鍛煉期間,多次到相城區(qū)規(guī)劃分局走訪,與規(guī)劃分局的工作人員座談,相互交流經驗、探討問題、尋找差距。
    在鍛煉學習期間,我除了積極工作、走訪調查外,還利用一切機會宣傳我區(qū)。主動向相城區(qū)建設局、規(guī)劃分局的工作人員以及接觸過的房地產開發(fā)商、施工單位介紹我區(qū)的情況,宣傳我區(qū)各方面的優(yōu)勢和招商引資的優(yōu)惠政策,竭力使他們了解我區(qū),吸引他們到我區(qū)投資創(chuàng)業(yè)。
    三、工作鍛煉的體會。
    (一)相城區(qū)城市建設速度令人驚訝。
    相城區(qū)建區(qū)僅僅5年時間,這個曾經相對落后的地方崛起了一座現(xiàn)代化新城,樓宇林立、綠樹成蔭、路連林隔、林水一體。建區(qū)前,相城除了一條國道、一條省道、一條高速公路穿境而過外,境內沒有一條像樣的城市等級道路。建區(qū)后,相城人以“每星期筑路1公里”的速度開展“六縱六橫兩聯(lián)”路網(wǎng)框架建設,5年新增公路255公里。五年來,綠化投資14億元,全區(qū)建成了62只公園,面積最大的生態(tài)園超過了1萬畝;新增綠化面積84000畝,建成區(qū)人均擁有公共綠地16平方米,是國家生態(tài)園林城市標準的1.5倍。
    基礎設施和綠化建設的高投入,給相城的發(fā)展注入了活力。100多個外資項目沖著良好的生態(tài)環(huán)境和完善的基礎設施相繼落戶相城,使春申湖畔成了一個新興的現(xiàn)代工業(yè)集聚區(qū)。40多家房地產公司進駐相城,使這個原來的房地產空白區(qū)5年間矗起了300多萬平方米別墅、商品房,成了蘇州城北的優(yōu)美人居副中心。
    (二)行政審批中心規(guī)范而高效。
    由于我一直在相城區(qū)行政審批中心建設局窗口工作,因而行政審批中心給我留下了深刻的印象。
    首先,相城區(qū)行政審批中心規(guī)模大,審批事項全。審批大廳近平方米,目前有28個區(qū)級行政部門在審批大廳設立窗口,進駐審批事項271項,窗口服務人員65名。由于規(guī)模大、審批事項全,極大的方便了服務對象。比如建設局的窗口旁邊是規(guī)劃局的窗口,規(guī)劃局的窗口旁邊是土地局的窗口,這就避免了建設單位來回在幾個局委之間奔波,方便了建設單位,提高了辦事效率。
    極大的提高了審批效率和辦事力度。據(jù)統(tǒng)計,20xx年審批中心平均辦件時限為2.77天。審批中心服務意識很強,實行承諾服務,承諾期到主動通知服務對象領證;審批事項的辦事程序、表格、收費依據(jù)統(tǒng)一裝訂成冊,一次性發(fā)給服務對象;大廳內設有兩臺復印機,免費為服務對象提供復印。
    (三)充分發(fā)揮政策和管理的引導作用,推動城市合理建設。
    相城區(qū)為了節(jié)約土地,提高品位,出臺政策規(guī)定,建設一層廠房每平方米收取配套費105元,兩層廠房減半征收,三層以上(含三層)廠房免收。這樣,相城區(qū)大部分工業(yè)廠房都是三層或更高,不僅提高了工業(yè)區(qū)的品位,更提高了土地利用率。另外,為提高城市品位,相城區(qū)規(guī)劃分局增加了設計方案審批環(huán)節(jié),所有住宅和商業(yè)項目必須拿出兩個以上設計方案,經過審查選擇,核發(fā)《建設項目設計方案審查意見書》后,才能辦理下步手續(xù)。這強化了設計方案的審查,起到了優(yōu)勝劣汰的作用,為建設高品位城市奠定了基礎。
    總之,通過一個多月的外派鍛煉,我收益非淺,深感與相城區(qū)相比我區(qū)在很多方面存在差距。回來后,我將在自己力所能及的范圍內改進工作,奮發(fā)努力,為我區(qū)城市建設做出自己應有的貢獻。
    掛職鍛煉年終總結報告篇十一
    下面是本站小編精心為大家整理收集的20xx掛職鍛煉年終總結,供大家閱讀參考。
    20xx年3月,按安排,我到*公司掛職鍛煉,擔任副總經理。一年來,在組織、領導和同事們的培養(yǎng)、關心、支持下,我端正思想,牢記使命,努力工作,踏實干事,為企業(yè)做了力所能及的工作,為自己增長了見識,開闊了眼界,鍛煉了能力?,F(xiàn)將一年來的工作情況和收獲體會做以下總結。
    一、虛心學習,盡快適應新崗位。
    按公司的安排,我分管宣傳教育和人力資源工作。由于自己一直在學校工作,沒有任何企業(yè)管理方面的工作經驗,所以我把自己的首要任務確定為虛心學習,盡快適應新崗位。我一方面翻閱了大量的文件、書籍和資料,另一方面虛心向總經理和其他同志請教,還經常下到門店,邊工作邊了解情況。我把每一次會議、每一項工作任務都當作學習的好機會,注意在工作中學習,在學習中工作,在較短的時間里適應了新的環(huán)境、新的崗位,實現(xiàn)了學校干部向企業(yè)管理者的角色轉換。
    二、端正態(tài)度,扎實工作做貢獻。
    掛職不是圍觀,也不是走過場,而是實實在在的一個工作任務,要有積極的心態(tài)才能完成。每當工作中遇到困難的時候,我都不斷提醒自己。困難來自于工作,也只能在工作中解決,關鍵是端正自己的心態(tài),回避困難或許是能力問題,但更是態(tài)度問題。過去的一年,*公司在發(fā)展中遇到了很多困難,但在總經理的帶領下,在公司全體員工的努力下,*公司克服重重困難,站穩(wěn)了腳跟,經營逐漸走上正軌,銷售業(yè)績比去年有大幅度的增長,業(yè)務也不斷拓展,為以后的發(fā)展打下了堅實的基礎。在總經理的關心和支持下,我分管的人力資源及宣傳教育工作也出色地完成了公司預定的工作任務,取得了較好的成績,為公司經營提供了有力的保障。
    1、加強員工隊伍建設工作。
    (1)加強公司員工的招聘和培訓工作,全年共組織面試各崗位應聘者1265人,錄用254人,共組織各類培訓達300余次,共培訓2137人次。
    (2)建立了公司中層管理人員聘任機制,完成了第一次總部中層干部的競聘工作。
    (3)加強儲備人才的培養(yǎng)工作,建立了骨干人才的培養(yǎng)、選拔機制,實施了儲備店長的培訓工作。
    2、完善人力資源管理制度,全年共制定和完善了《績效考核》等制度36個。
    3、加強思想紀律教育和宣傳教育工作,加強企業(yè)文化的建設工作,開展了紀律教育月、“優(yōu)質服務月”、“團結協(xié)作、努力進取”登白云山等一系列有意義的活動,創(chuàng)辦了公司報刊《報》,增強了員工的凝聚力,使員工的精神面貌有了較大的好轉。
    4、加強員工的績效考核工作,認真組織實施4月份、10月份的員工調薪晉升工作,大大調動了員工的工作積極性。
    5、改變工作作風,深入門店,切實開展基層一線人力資源管理、服務工作,大大穩(wěn)定了員工隊伍。
    6、加強工學生的實習管理工作,全年共安排工學生296人次到公司門店實習,為公司的發(fā)展作出了一定的貢獻。
    通過一年的掛職鍛煉,使我收益良多。
    1、豐富了工作經歷,開闊了視野,強化了為企業(yè)服務、為服務的意識。
    2、學習到了企業(yè)的管理理念,更深刻地理解了現(xiàn)代企業(yè)管理的內涵。
    3、提高了理論聯(lián)系實際、解決復雜問題的能力。
    通過一年的掛職鍛煉,也使我體會深刻。
    1、擺正位置,理順關系,充分認識到掛職干部的任務和職責是搞好工作的前提。個人不應有外來客思想和臨時工觀念,要以主人翁的態(tài)度發(fā)揮主觀能動性,明確自己的目標和指導思想,在企業(yè)里充分發(fā)揮自己的作用。
    2、改變工作作風,深入實際,調查研究,虛心向企業(yè)的同志學習,正確處理各方面的關系是完成工作任務的保證。虛心向企業(yè)的領導和員工學習,了解別人,同時也使別人了解自己;尊重別人,同時也能得到別人尊重。改變作風,深入基層一線,結合實際,才能講求實效,實事求是地解決問題。
    3、堅持多辦實事、少講空話、不講條件、多做貢獻是對掛職干部的基本要求。從思想上、行動上要力求做到不講空話,多做實事,不講條件,多做貢獻,努力把自己融入企業(yè)的大家庭中去,用這樣的態(tài)度去開展工作才會感到心情舒暢,才能把工作做好。
    掛職鍛煉至今雖然只有一年的時間,但收獲很大,不僅豐富了閱歷,開闊了視野,更重要的是增強了大局意識、服務意識,而且在政治思想素質、組織協(xié)調能力、宏觀思維能力等方面都有了一定的提高。在此非常感謝組織對我的培養(yǎng),在*公司掛職期間,總經理和公司同事們對我掛職工作給予了極大的支持,在此也表示衷心感謝。在今后的工作中,我一定一如既往地嚴格要求自己,不斷加強學習,立足崗位,多做貢獻,不辜負組織對自己的關心和培養(yǎng),為做出更大貢獻。
    今年有幸成為龍湖區(qū)教育系統(tǒng)第三批中小學副校長交流掛職鍛煉的一員,有機會走進城區(qū)片較先進的學?!穷^市朝陽小學,學習先進的管理方法和管理理念,讓我受益匪淺。在此期間我嚴格按照區(qū)教育局關于掛職鍛煉動員會的要求,認真深入學校,通過參觀、調查、聽課、聽講座、看活動、查資料等方式充實每一天的工作,從而進一步充實理論功底,進一步提高全面貫徹教育方針、實施素質教育,提高對學校的管理的水平與能力?,F(xiàn)將掛職鍛煉過程中學習的情況簡單總結如下:
    一、學習要充分體現(xiàn)“四心”,效果才能事半功倍。
    通過本次掛職鍛煉學習,我積累了豐富的經驗,充分認識到好的學習方法可以收到事半功倍的效果,即掛職學習要做到“四心”:
    1、誠心交流。到掛職學校,要向該學校的校長、教師們虛心請教、誠心學習。要多與輔導老師、同行、同事進行交流,還要注意講究交流策略,講究“雙向”互動。同時也要加深“師傅”對自己做為學徒的良好印象,以求得他們的悉心指導,傾囊相授。外出掛職鍛煉,你就是本校、本地教育的一面旗幟,如何在異地展示本校、本地教育的良好形象,做為掛職鍛煉學習的一員,是責無旁貸的。
    2、潛心觀察。觀察要從宏觀到微觀,全過程、全方位地進行。學校的一日常規(guī)、備課輔導、學?;顒拥鹊榷际俏覀冏屑氂^察、勤于思考的對象,此外,我們還要善于在觀察中發(fā)現(xiàn)問題,以求解決問題,提高自己。
    3、細心體驗。許多先進的學校,大多表面看來似乎樸素無奇,其內在東西需要我們用腦去體驗,用心去發(fā)現(xiàn)。所謂“精美的石頭會唱歌”,學校的每一處設計,每一項制度,每一個角落都會有其存在的因為和所以,所有這些,若無細心體驗,無以發(fā)現(xiàn)其奧妙之處,沒有發(fā)現(xiàn),也就談不上學習和借鑒了。
    4、精心總結。學習后的總結體會,得精心的梳理并用心思考、反思。只有總結,才能提升自己,只有勤于總結、善于總結,才能把我們觀察得來、交流得來、體驗得來的東西提升到理論的高度,從而真正提高自身的素質。
    只有捧著“四心”去學習該學校的辦學理念、管理策略、研究學校的辦學特色,才能剔除表象,撥開云霧,學得教育教學的真經,滿載收獲而歸。
    二、立足自身工作,積極創(chuàng)新。
    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,簡單的復制或照搬不能說是成功的學習,只有將我們所見、所感、所想與實踐相結合,在我們的日常工作中學以致用,并與校情、學情和自身的特點相結合,才能更好地理解消化所學的東西。因此,有幸作為的掛職鍛煉學習的一員,應該立足自身工作崗位,積極實踐,勇于探索,闖出一條新路子,開辟一片新天地。用實際行動驗證所學,用事實證明不虛此行。同時為其他學校的建設和發(fā)展提供成功示范,帶動學校整體教育管理水平邁上一個新臺階。
    三、走進名校,收獲多多。
    1、有思想的校長辦出有文化的學校。
    校長先進的教育理念和個性的辦學思想,大膽創(chuàng)新的管理實踐,能促進學校特色文化的形成和辦學層次的提升。有深厚的文化底蘊和優(yōu)良辦學傳統(tǒng)的汕頭市朝陽小學,如何在新時期綻放新的光彩,校長帶領他的團隊確立了“弘揚傳統(tǒng)、德育為先、開掘潛能、多元發(fā)展”的辦學理念,堅定了“以禮育人,為學生終身幸福奠基”的思想,樹立了“建設團隊提升內涵打造品牌”的學校發(fā)展目標。經過幾年的實踐和探索,逐步形成了“禮儀教育、全面發(fā)展”的辦學特色,現(xiàn)在,學校設施一流,師資一流,管理一流,質量一流,成為了協(xié)作區(qū)較有名的學校。
    朝陽小學硬件設施好,校園環(huán)境美,師資力量強,人文氣息濃,師生精神面貌好,團隊合作精神強,是協(xié)作區(qū)有較大影響力的一所學校。在校長的帶領下,學校秉承“教師發(fā)展、學生發(fā)展、學校發(fā)展”的辦學思想,“讓每個孩子生動活潑地成長”的育人理念,本著“以崇高的師德立身,以精湛的業(yè)務立業(yè),以真誠的服務立信”,追求生命化教育,讓學校成為了師生生命成長的樂園。
    2、學校管理規(guī)范嚴格。
    學校建立了科學完善的管理制度。深入學校的日子里,你會感受到,從行政事務,到教育教學;從教師考勤,到教學常規(guī);從班級評比,到學生日常規(guī)范,方方面面,角角落落,都有制度,都有規(guī)矩。
    學校認真實施績效考核制度。學校在制定考核實施方案的每一個環(huán)節(jié),都充分發(fā)揚民主。草案出來后,學校分層次征求意見,按中層、黨員、年級、教研組、個人等層面,讓大家不僅提意見,還要提建議。不僅指出不合理,還要設計更合理。不僅從自身角度想問題,更要從大局的高度提建議。使績效工資考核實施方案的產生過程成為統(tǒng)一思想、提高認識、激發(fā)活力、凝聚人心的過程,在實施過程中,才能達到了良好的效果。
    3、重視教師專業(yè)發(fā)展。
    學校的校長都很重視促進教師發(fā)展,并把它作為自己最重要的管理工作,作為辦學的著力點。校長的經驗是:構建和諧的校園文化氛圍,促進教師發(fā)展。搭建教師專業(yè)化發(fā)展平臺,鼓勵教師自我發(fā)展。建立教師終身學習新體系,引領教師發(fā)展。構建科學合理的教師評價體系,激勵教師發(fā)展。
    4、素質教育扎實有效。
    素質教育既轟轟烈烈,又扎扎實實。在朝陽小學我體會很深。開足開齊課程已經不是問題,通過學校大門外展示欄和學校網(wǎng)站公示全校班級課程表,請社會監(jiān)督。學生學習時間和課業(yè)負擔也納入“陽光工程”,都顯得那么規(guī)范和透明。更重要的,學生的主動、全面、和諧、特色發(fā)展,成為每一個教育人首要關注、用力最多的工作。
    總之,通過本次掛職鍛煉的學習,我提高了認識,明確了職責,一個好校長是成就一所好學校的關鍵,以人為本,轉變觀念,銳意創(chuàng)新,開拓進取是新形式下對校長及教師的新要求。我要繼續(xù)精誠團結,同舟共濟,加強內部管理,發(fā)揮自身優(yōu)勢,與時俱進,立足提高質量求生存,創(chuàng)辦特色謀發(fā)展的辦學思想。我堅信只要有信心,有決心,敢于創(chuàng)新,堅持不懈,農村學校的教育事業(yè)一樣有著輝煌的明天。
    20xx年初,我被組織上選派到哈爾濱市委辦公廳秘書一處掛職,任。一年來,在上級組織部門、業(yè)務部門和辦公廳的正確領導與關心支持下,我珍惜機遇,認真學習,積極思考,深入調研,扎實工作,較好的完成了任務,達到了掛職學習鍛煉的預期目的,現(xiàn)將學習和工作情況向組織作以簡要匯報。
    一、工作開展情況。
    辦公廳對我掛職鍛煉學習非常重視,對我的工作、學習作了詳細的安排,對我的生活給予了無微不至的關懷和照顧,為我順利完成掛職鍛煉學習任務打下了堅實基礎。
    (一)珍惜機遇,認真學習,全力提高政策和理論水平。
    掛職以來,我嚴格按照掛職干部的紀律要求,始終把經受鍛煉、虛心學習作為工作的出發(fā)點,注重在領導方法,工作思路,推進措施,管理手段,勤政廉政等方面加以學習,通過多看、多聽、多問、多記、多跑、多查、多想等方法,提高了思辯能力和用理論認識解決問題的能力。我認真系統(tǒng)地學習了黨的“xx大”和省、市委全會精神以及管理、文化等方面知識,增加了知識儲備,有效提高了政策理論水平。
    (二)不斷實踐,積極進取,全力提升領導和服務水平。
    掛職鍛煉以來,我時刻以提高自身能力水平為第一責任,積極擺正位臵,找準定位,搶抓機遇,開拓創(chuàng)新,做到了進入角色快、接觸實際多、工作效果好,提升了自身宏觀駕馭能力和處理復雜問題的能力。我不斷解放思想,主動融入大機關的工作氛圍;勇于創(chuàng)新工作方式方法,全力變阻力為動力,變不利為有利,努力贏得工作的主動權。
    (三)擺正位置,精誠團結,全力維護辦公廳發(fā)展大局。
    我堅持以鍛煉學習,促進辦公廳和諧發(fā)展為目的,堅決服從辦公廳的領導,力爭在掛職中學會更多知識,將自己定位為:努力學習,當好助手,找準位臵,扮好角色,做到幫忙不添亂,既不越位,又不缺位,注重維護辦公廳的團結,尊重他人意見,努力擺正位臵,注意發(fā)揮參謀助手作用,盡職盡責完成工作任務,并經常向辦公廳主要領導匯報思想、請示工作,爭取工作上的支持,工作中堅持不推諉、不回避矛盾,更不制造矛盾,積極發(fā)表建設性意見,堅持以大局為重,與大家多溝通、多協(xié)調,講團結、講風格、重配合、求和諧,做到步調一致,不搞雜音,努力推進工作落實。
    (四)勤政廉政,遵章守紀,全力樹立良好作風與形象。
    掛職以來,我不斷深入學習貫徹黨風廉政建設各項規(guī)定,始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨,發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),嚴格執(zhí)行黨政領導干部黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定,自覺抵制不正之風,重事業(yè)、淡名利、講真話、辦實事、求實效。在工作中堅持以身作則,主動克服生活和工作上的困難,堅持不搞特殊化,從不向辦公廳提不合理的要求,不給辦公廳增加負擔,做到了工作、學習上高標準、嚴要求,生活上低標準、艱苦樸素,樹立了清正、務實、廉潔的良好形象,受到了組織和辦公廳廣大干部職工的一致好評。
    二、掛職的主要收獲。
    掛職的一年,使我經歷了一次人生當中難得的歷煉,豐富了閱歷,開闊了眼界,增強了才干,經受了考驗,收獲很大。
    (一)了解了辦公廳的基本情況。
    對于基層工作者來說,如此直接地接觸大機關工作,零距離地感受正規(guī)、嚴謹、務實、高效的工作氛圍,絕對是一次難得的機會。目前,我對于辦公廳的工作流程、環(huán)節(jié),工作原則、要求等已經全部掌握,這些都成為完善本單位管理模式,提升工作效率的有效借鑒。
    (二)切實轉變了工作作風。
    到辦公廳工作一年來,我一方面感受到了辦公廳和諧的發(fā)展氛圍;另一方面感受到了辦公廳工作的高效率、快節(jié)奏,決策的民主、科學、規(guī)范。一年來,在辦公廳緊張、和諧、高效的大環(huán)境感召下,面對工作性質、工作職責和工作環(huán)境等方面的變化,我按照自己工作職責的要求,堅持辦公廳和賓縣“兩邊跑”,將掛職工作和單位本職工作都擔負起來,實現(xiàn)了兩邊好,各項工作都得到了明顯提升。
    (三)認真尋找與本單位的差距根結。
    我堅持把自己當作一個小學生,一個初學者,用心去體驗工作中的點點滴滴,不斷地收獲知識和經驗。在辦公廳的每一天,我都在思考,如何提升組織工作的標準,如何打造一流的干部隊伍,如何更好地發(fā)揮組織工作在促進縣域經濟發(fā)展中的積極作用等問題。通過此次掛職,我將用在辦公廳的所學、所得來充實和完善自己,并努力尋找與本單位的差距根結,在以后的工作逐漸加以解決。
    三、幾點體會。
    通過掛職學習鍛煉,我對自己的工作進行了深刻地思考,感到還有很多方面需要加強和提高。
    (一)深刻體會到用心才是做好工作的根本保障。
    一年來,大機關嚴謹務學的工作作風深深地影響了我,讓我感受到工作中必須全身心投入,每一刻都要保持清醒的頭腦,認真處理每一個工作環(huán)節(jié)和細節(jié),盡可能避免工作失誤。目前,我已經形成了這種工作態(tài)度,這對于我以后的工作和生活都會有巨大的幫助。
    (二)深刻體會到學習才是工作進步的動力和源泉。
    這次掛職學習,讓我接觸到了許多新鮮事物,看到了真正意義上的黨政機關,學到了大量的實用工作技能,使自己的工作經歷變得更加充實,讓我充分認識到在復雜的和諧發(fā)展穩(wěn)定任務中,政府工作面臨許多挑戰(zhàn),光靠翻“老皇歷”,光憑經驗來辦事是萬萬行不通的,必須“活到老,學到老”,自覺地把學習作為一種政治責任,一種精神追求,一種人生樂趣。
    (三)深刻體會到掛職是提升能力的有效途徑。
    掛職工作期間,接觸面更加廣了,與領導溝通交流的機會更加多了,自然學習的機會就多了。面對工作中的前輩,學習他們的工作方式和處事方式,切實受益匪淺。一年來,感覺自己的綜合素質得到了明顯提升,工作能力得到了明顯增強。
    總之,經過一年的掛職鍛煉,我在工作中得到了實踐,在實踐中得到了學習,在學習中得到了提高,使我體會很深,受益匪淺。通過掛職鍛煉,我既提升了能力,又認識到了差距和不足,也更加明確今后工作的努力方向。在下步的工作中,我將繼續(xù)加強鍛煉,學到更多的好經驗、好做法,充分運用到工作中去。同時,我還要繼續(xù)加強與辦公廳各方面的聯(lián)系,盡最大努力地利用好掛職鍛煉期間的關系,充分發(fā)揮橋梁作用,為促進兩個單位的深度融合,實現(xiàn)賓縣組織工作跨越式發(fā)展做出應有的貢獻!
    掛職鍛煉年終總結報告篇十二
    20__年,我按照區(qū)委組織部安排,到光明路街道社區(qū)進行為期一年的掛職鍛煉。掛職期間,我嚴格按照要求,始終擺正自己的位置,撲下身子,用足時間,加強和基層干部溝通交流,較快的適應了工作角色和工作環(huán)境的轉變,初步形成了科學的工作方法。積極主動,充滿真情地去推動所分配工作的落實,力爭各項工作做到組織放心、領導滿意、群眾認可,自己在一年的時間也得到了較為全面的學習和鍛煉。對照有關要求,結合本人的實際工作,現(xiàn)將掛職鍛煉的工作情況作匯報如下:
    一、__社區(qū)基本情況。
    __社區(qū)總面積1.28平方公里,劃分10個網(wǎng)格,常駐居民2353戶,轄區(qū)居民7646人。
    (一)以學為先,提質塑能。社區(qū)這個廣闊天地,它有著書本、機關學不到的寶貴知識和經驗。雖然參加十幾年工作,但我一直在區(qū)機關,對基層工作還是比較陌生的。這次區(qū)委安排年輕干部下基層鍛煉,為我們了解群眾、了解熟悉基層和服務社區(qū)群眾提供了很好的機會。為迎接新形勢、新任務挑戰(zhàn),不斷提高自身的學習力、創(chuàng)造力,增強知識能力和素質,變學習的"起點"為提升的"躍點",我樹立工作學習化、學習工作化的理念,專門為自己制定了學習計劃,一年內讀好一本書,半年內鉆研一部法規(guī)、每季度掌握一個社區(qū)建設政策,每月學一片心得體會,每周梳理一邊工作得失,每日寫一篇民情日記。一年來,我系統(tǒng)的學習重溫了黨章、-。
    "-。
    "重要思想和-。
    的重要論述,深刻領會新的歷史條件下發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想,時刻檢視自己的人生觀、世界觀和價值觀的學習和改造。掛職伊始,我就從熟悉基本情況開始,從社區(qū)工作的內容、程序等各方面虛心向領導和同志們請教,通過學習和工作的有機結合,相互促進,進一步增強了全心全意為人民服務的宗旨意識,更快的適應了新時期新任務的要求,提高解決新情況新問題的能力。
    (二)以干為重,勤勉實踐。我始終堅持"到位不越位、參謀不干預、幫忙不添亂"的原則,結合自己在區(qū)委辦公室的工作經驗,圍繞服務群眾、凝聚民心、優(yōu)化管理、維護穩(wěn)定的工作要求,積極做好社區(qū)書記、主任交辦的各項任務。一是受理民情解民憂。融入群眾,才能真正的了解群眾,只有學會了宣傳群眾,才能使黨的方針政策落實到位,只有學會了親近群眾,才能更好的服務群眾。到社區(qū)鍛煉以來,我始終堅持在日常工作一線,定期走家入戶,調查社情民意,面對面傾聽群眾建議,發(fā)放民情聯(lián)系卡,接受群眾投訴。針對轄區(qū)眾多居民小區(qū)既無物業(yè)管理也無業(yè)委會,造成居民生活的種種不便。我積極參與社區(qū)居民自治的籌建工作,在神龍花園、五彩小區(qū)經過業(yè)主會議、民主選舉等程序建立了業(yè)委會,推進了和諧社區(qū)居民自治進程。幫助社區(qū)組織每季度以此的"服務人民、奉獻社區(qū)、共創(chuàng)和諧"為主題的大型便民活動,為轄區(qū)居民義診,提供法律、計生、社保、就業(yè)等相關政策的咨詢。二是深化服務保民安。社區(qū)平安是居民安居樂業(yè)之本。在社區(qū)工作的一年里,利用大力推進網(wǎng)格化建設管理的大好時機,堅持創(chuàng)新服務為標準,建設社區(qū)服務管理"新單元",將"上面千條線"匯聚到"基層一張網(wǎng)",實現(xiàn)聯(lián)系服務群眾體系的立體化、網(wǎng)絡化、制度化和責任化,努力把居民需求解決在第一時間,矛盾化解在萌芽狀態(tài)。我參加了"平安和諧大走訪"活動,在走訪中開展《居民安全防范知識》的宣傳,對70多戶居民做到有針對性解疑釋惑,預防各類不安全隱患,了解民情,傾聽民聲,讓群眾在網(wǎng)格化管理中得到更方便快捷的服務,滿足了群眾的多元化、個性化需求。參與接待群眾來信、來訪工作,及時有效地了解情況、掌握動態(tài),換位思考,耐心細致的做好上訪群眾的思想工作,講政策、明道理,動之以情,曉之以理,盡自己做大的努力化解難題,做到了社情民意"早知道、早化解、早回復"。三是和諧創(chuàng)建寓民樂。堅持邊調研、邊思考,多總結、多積累,了解__社區(qū)各項事業(yè)發(fā)展情況,了解掌握規(guī)律。把衛(wèi)生城市創(chuàng)建、和諧社區(qū)建設緊密結合起來,充分展現(xiàn)特色。廣泛招募社區(qū)志愿者,建立志愿者服務檔案,根據(jù)志愿者的不同特長,組建法律咨詢、文藝培訓、健身輔導、戲迷樂園等群眾文化藝術協(xié)會,擁有會員200多人,充實到社區(qū)"鄰里文化"、"廣場文化"和"節(jié)日文化"等文化活動中,進一步改善社區(qū)社會風氣和人際關系,營造和諧氛圍。制定環(huán)境衛(wèi)生管理考評辦法,建立考評機制;街道、社區(qū)將環(huán)境衛(wèi)生檢查考評情況,及時在社區(qū)信息服務平臺上通報。一年來,征集居民意見建議46條,全部得到圓滿解決,排查化解不穩(wěn)定因素6起,參加黨員義務巡邏30多次,組織各類群眾文化活動20多場。__社區(qū)先后被評為"零上訪社區(qū)"、"依法治理普法先進社區(qū)"等榮譽稱號。
    (三)以勤為徑,樹立形象。掛職是黨性鍛煉的熔爐,建功立業(yè)的戰(zhàn)場,提高能力的契機。作為一名掛職鍛煉的干部,我用區(qū)委的要求規(guī)范言行,力戒"做客"、"鍍金"思想,從報道的第一天起,我就參加社區(qū)的考勤值班制度,嚴格要求自己,帶頭遵守區(qū)委和街道的各項規(guī)章制度,做到上下班不遲到早退、工作日午間不飲酒、接待信訪要耐心不得推搪拖拉等。從不擅自離開崗位,有事主動請假,做到自重、自警、自勵,淡泊名利,自覺克服工作和生活中的各種困難,增強吃苦耐勞、無私奉獻的精神和毅力,舍小家顧大家,與同事群眾同甘共苦,建立了深厚的感情,以扎實的態(tài)度和扎實的作風樹立掛職干部的良好形象。
    三、存在問題和不足。
    一年來的鍛煉生活,我在思想政治、文化修養(yǎng)、組織紀律、綜合協(xié)調能力等方面都有顯著提高,自己進一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識,對基層工作,尤其是社區(qū)工作有了初步的了解,工作中,我仍然存在很多不足和亟待改進的地方,如工作深度不夠、處理復雜問題、駕馭復雜局面的應變能力還要進一步加強。在這里,我要感謝區(qū)委給了我這樣一個機會,讓我有了這樣一個人生經歷,感謝一年來組織的關懷,今后的工作中,我將以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,一如既往的嚴格要求自己,不斷加強學習,立足崗位,加倍努力,爭取在自己的工作崗位上取得更大的進步。
    掛職鍛煉年終總結報告篇十三
    按照區(qū)總工會統(tǒng)一安排,我于_月10日有幸被選派到北京東城區(qū)總工會組織部掛職鍛煉。這次鍛煉學習,是我區(qū)總工會培訓中青年干部學習的一項重要內容,也是我區(qū)進一步解放思想,把先進城市發(fā)展的理念、思路和措施全面應運到打造“強區(qū)名城”,建設實力、魅力、活力新橋西的一項重要舉措。
    一個月來,我把這次掛職鍛煉作為一生中不可多得的寶貴機遇,在東城區(qū)總工會副主席、部長的領導下,我始終堅持在學中干,在干中學,主動參與,深入思考??梢哉f,時間雖短暫,收獲卻豐碩,現(xiàn)將個人工作總結如下,不妥之處敬請各位領導批評指正!
    一、珍惜機會,虛心學習。
    作為一名工會干部,能有機會到北京東城區(qū)總工會組織部掛職鍛煉,是十分難得的。因此,在掛職期間,我抓緊一切可以利用的機會,認真學習。一是查找資料主動學。主動查看和閱讀了東城區(qū)總工會的發(fā)展規(guī)劃和近年來的工作總結,并搜集一系列有關社區(qū)工會的發(fā)展情況以及黨工共建方面的資料。同時結合自己的業(yè)務有重點的學習和了解他們先進的工作理念,工作思路和思維方法。二是參與工作直接學。在工作中向領導、同事學習,注意觀察,積極詢問,學習把握工會工作的內容,重點和要求,全方位掌握工會工作的特點,通過學習,全面了解東城區(qū)總工會組織部的基本情況和工作業(yè)務,開闊了視野,受到了啟發(fā)。同時,東城區(qū)工會干部在工作中表現(xiàn)出來的工作理念,敬業(yè)精神,奉獻意識,團結氛圍,工作作風和辦事效率等,使我受益匪淺。
    二、積極參與,加強鍛煉。
    在掛職期間,我不做旁觀者,不當局外人,而是積極的參與到工作中去,潛心下來做深入的調查,盡量爭取多做一些能夠鍛煉和提高自己的工作。如廖志華副主席給我安排寫《工會吸收會員加入工會的途徑》和《地方總工會中小企業(yè)工會服務業(yè)工會組織的聯(lián)系》兩個材料,組織部的李燕部長布置的工作是對東城區(qū)17個街道總工會有關情況的調研匯總和填寫建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道總工會情況調查匯總表。我還有幸參加了東城區(qū)總工會組織部召開的《費源信息采集工作推進會》和《區(qū)總工會第二季度建會工作研討會》、觀看了楊善洲的先進事跡報告劇——《心中的綠洲》、在黨校傾聽國家級社會體育指導員趙之心教授主講的《健康知識講座》、去地壇公園參觀東城區(qū)-。
    90周年展覽、觀看了東城區(qū)總工會一年一次的《五月的鮮花》匯演,還參加機關給安排的電影《建黨偉業(yè)》。我將工作,學習,參觀和考察中的所見所聞加以整理,結合我街道工會的實際情況,認真加以思考,得出了自己的見解,使自己的綜合素質和工作能力得到不斷提高。
    三、廣泛宣傳,加強聯(lián)誼。
    掛職鍛煉,既是自我學習提高的過程,也是宣傳家鄉(xiāng)和原單位工作,增強雙向交流的好機會。我與掛職單位的領導交流、匯報,跟相關單位工作人員聯(lián)系協(xié)調,建立了良好的工作關系。利用工作餐、開會、調研等一切機會、場合,向各位領導介紹張家口和橋西區(qū)近年來經濟社會發(fā)展取得的成就,優(yōu)勢資源和風土人情等,加深大家對張家口的了解,對橋西的了解,結識了一批朋友,掛職結束時,我主動提出讓各級領導和相關部門與橋西加強聯(lián)誼,共求發(fā)展。
    四、個人體會。
    在短短一個月的掛職鍛煉中,我雖然做了一些工作,也取得了一定成績,但我深切感受到當前我辦事處工會工作中存在著一定的不足和差距。如:工作中的服務對象和服務內容還有待進一步擴大和改進。在今后的工作中,我將充分發(fā)揚自身的優(yōu)點,努力克服自己的缺點,對標定位,勇于爭先,在實踐中不斷推動工會工作再上新臺階、新水平,全力為打造“強區(qū)名城”,建設實力、魅力、活力新橋西做出一名基層工會干部應有的貢獻!
    掛職鍛煉年終總結報告篇十四
    公務員掛職鍛煉是我國20世紀90年代公務員法制化進程中的一項重要內容,旨在培養(yǎng)鍛煉公務員。今天本站小編給大家整理了鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉。
    希望對大家有所幫助。
    根據(jù)xx組織部的安排,第一批機關干部下派基層鍛煉進入了第三階段。xx年xx月xx日,我們一行5人來到xx鎮(zhèn),按照鎮(zhèn)上的分工安排我被分配到黨政辦公室從事文秘工作。帶著到基層學習、實踐、提高自我的態(tài)度,開始了為期6個月掛職鍛煉。下面我就六個月的工作情況作一個總結:
    一、端正態(tài)度,謙虛學習。
    作為一名下派鍛煉的機關干部,到鎮(zhèn)黨政辦上班后,我始終明確的要求自己要服從安排、擺正位置、牢記掛職鍛煉的任務和職責,完成角色的轉變,不擺機關干部架子,把自己當成是一個來基層鍛煉學習、熟悉基層、了解基層的學生,從中得到鍛煉和提高。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的6個月里我始終明記這一點,把自己當作一名基層的工作人員,為了盡快了解xx的基本情況,查閱相關資料,使我對xx鎮(zhèn)情有了一個大概的了解:
    xx鎮(zhèn)位于xx縣北部,地處東經xx,北緯xx之間,土地面積xx平方公里,是以xx族為主體,xx族、xx族、xx族雜居的山壩兼有半山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),轄區(qū)內有9個村民委員會,98個村民小組,111個自然村,轄區(qū)內xxx廠。全鎮(zhèn)總人口xx人,農業(yè)人口xx人,占總人口的94.92%,共有耕地xx畝,水田xx畝,旱地xx畝。xx年全鎮(zhèn)農業(yè)生產總值xx萬元,工業(yè)生產總值xx萬元,財政總收入xx萬元,農村經濟總收入xx萬元,農民人均純收入xx元,農民人均占有糧食xx公斤,是個典型的農業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
    為了充分的了解基層工作,除了對文獻資料及理論的學習外,還深入到基層,參與實際工作,了解民情民意,虛心的向鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領導及工作人員學習、討教,學習農村基層工作的方式、方法和經驗,學習當?shù)馗扇旱木礃I(yè)精神、創(chuàng)造精神和艱苦樸素的好作風。
    二、務實作風,扎實工作。
    掛職鍛煉是培養(yǎng)年輕干部、造就高素質干部隊伍的需要,是年輕干部健康成長,豐富基層工作經驗、提高解決實際問題能力的需要。
    1、盡職盡責,做好本職工作。到xx后從事文秘工作的我,正遇上繁忙的年頭年尾,總結、規(guī)劃、考核、會務等事務,都需要大量的文字材料,這些都是需要辦公室來完成。鎮(zhèn)黨鎮(zhèn)辦因工作人員工作調動,工作人員缺乏,無形中加大了辦公室人員的工作量,作為黨政辦秘書的我,始終端正自己的工作作風,不計較繁忙的工作壓力,積極的投身到自己的工作中去,參與撰寫材料、材料打印、會務籌備、會議記錄、大會服務等工作,發(fā)揮了黨鎮(zhèn)辦公室服務于鎮(zhèn)黨委、政府中心工作的職能作用。我在鎮(zhèn)辦公室6個月期間參與了“黨代會”、“人代會”、“婦代會”、“農、林業(yè)工作會”等會議的材料準備、籌備、記錄掛職鍛煉工作總結及服務工作,共撰寫材料十余篇,其中有:講話稿、會議材料、工作簡報、文明單位申報材料、村委會集體經濟項目規(guī)劃申報書及項目申報報告等等,盡到了作為一名秘書人員的應盡的職責。
    2、積極主動的參與到鎮(zhèn)上各項工作開展中去。除了做好辦公室的文秘工作外,我還積極主動的參與了鎮(zhèn)上“xx節(jié)”、“xx年”、“三下鄉(xiāng)”等重大節(jié)慶活動的籌備服務工作,為各項活動的圓滿完成盡到了自己的義務。并積極參加鎮(zhèn)上組織各項活動,如職工運動會、工會活動等,融洽了與鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的關系,建立了深厚情誼。
    三、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的幾點收獲及不足。
    1、通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,使我對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作運轉及農村基層工作有一定的認識和了解。同時,讓我看到了基層工作與機關工作的區(qū)別、差異;看到了基層工作人員的艱辛和農村工作存在的諸多困難;看到了鄉(xiāng)領導統(tǒng)領當?shù)馗扇?,克服困難,為當?shù)亟洕鐣l(fā)展所呈現(xiàn)出的敬業(yè)精神、創(chuàng)造精神和艱苦樸素的好作風。
    2、通過深入農村調查研究和開展工作,使我了解到了農民群眾的疾苦、喜怒哀樂和心聲,并從鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導和工作人員那里,學到了許多農村工作的領導藝術和處理農村工作事務的方式、方法,為提高今后參政議政的能力和水平,積累了寶貴的基層工作經驗。
    3、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作期間,暴露出了我在理論水平、農村工作能力不足的問題。農村工作千頭萬緒,每項工作都涉及到黨在農村的方針政策,而鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作處于農村工作的第一線,擔負著組織和帶領干部群眾建設農村經濟社會的重任。因此,沒有豐富的理論知識和不熟悉黨在農村的方針政策,是難于適應農村工作的需要,只有不斷加強理論知識和黨在農村的方針政策的學習,不斷吸取營養(yǎng),開闊視野,努力提高自身的工作水平,才能適應農村工作的需要和創(chuàng)造性的開展工作。
    4、深入基層,深入實踐,調查研究不夠。雖然在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作了6個月,對基層農村工作有了一定的了解,但對如何開展農村工作和“三農”問題的嚴峻性認識不夠深刻、不夠明析,還未形成一個清析的定位,主要原因是理論學習不夠,深入到基層參與具體農村工作的實踐不夠,對農村工作中存在的困難和問題及制約農村社會經濟發(fā)展的各種因素,思想、調察研究不夠。
    在鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個月掛職鍛煉期間,從角色轉變到深入基層工作,在理論和實踐相結合的過程中,讓我從中學到很多寶貴的經驗,增長了不少知識。特別通過深入農村開展工作,熟悉農村工作,體驗農民生產生活,體察民情民意,了解群眾疾。使我在基層中得到磨練和提高,分析問題、判斷問題、處理問題的水平有了一定提高。并在實踐中樹立起了艱苦奮斗的優(yōu)良作風,黨性得到了進一步鍛煉,增強了對黨和人民的事業(yè)的責任感和使命感。同時也為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部帶領廣大干部群眾勤勞致富、為當?shù)氐纳鐣洕l(fā)展忘我工作、無私奉獻的精神所觸動。在今后的工作實踐中,我還要繼續(xù)努力工作、努力學習、開拓進取,不斷完善自己,努力提高自己參政議政的能力和水平,為社會經濟的發(fā)展做出應有的貢獻。
    經過縣委組織部考試選拔,政審考察,我有幸成為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕掛職干部,由縣xx局選派到xx鎮(zhèn)任鎮(zhèn)長助理,目前兩年掛職期已滿。我在工作的兩年時間內,思想上積極要求進步,工作中努力學習提高,紀律上嚴格要求自己,在政治理論素質、基層工作經驗、業(yè)務工作能力等方面得到了較大的鍛煉和提高。
    一、注重理論知識學習,不斷提高思想政治素質。
    堅持政治上始終與黨中央保持高度一致,理論上認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想,積極貫徹和落實科學發(fā)展觀,始終以黨的xx屆四中、五中全會精神指導學習和工作。注重把握時代脈搏,關心時事政治,通過電視、報刊、網(wǎng)絡等媒體學習和掌握黨和國家的大政方針和政策路線。堅持集中學習與自主學習相結合,積極參加黨委理論中心組學習和政治業(yè)務學習。不斷提高個人黨性修養(yǎng),始終以一名優(yōu)秀共產黨員的標準嚴格要求自己,積極參加“三會一課”,努力工作,爭做表率,通過多種形式認真開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷提高思想政治素質,用實際行動切實踐行黨員義務。
    二、加強基層學習調研,盡快融入鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作環(huán)境。
    掛職之前,我在縣xx局機關工作兩年,很少接觸過鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作,自己的工作方式和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作要求有較大的差距,所以我感到自己的首要任務就是努力學習,向書本學、向實踐學、向同事學習,盡快適應新崗位,為此我認真學習了中央、省、市、縣有關“三農”的文件,認真學習新農村建設的有關知識,學習兩城鎮(zhèn)近年來的政府。
    認真在工作中向領導和同事學習,還把每一次會議、每一次交流都當作學習的好機會,注意在工作中總結學習,在學習中轉化提升,很快地融入了鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境,適應了新的工作崗位,實現(xiàn)了縣級機關工作者向鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者的角色轉換。
    同時,為盡快熟悉新情況,我積極走訪各站、所、辦公室,了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門職能,深入細致的掌握各項具體工作。另外,我還有計劃地安排時間,利用一切機會,深入到每一個管區(qū)、村和主要企業(yè)開展調研、了解情況。在村里了解情況時,我一方面聽取村干部的情況介紹,一方面還到農戶家里了解當下農村的實際情況,通過與農戶的交談,了解農民朋友的實際想法和真正需求,加深了我對農村現(xiàn)狀的了解。
    三、努力發(fā)揮個人才能,認真完成各項工作任務。
    按照鎮(zhèn)黨委的分工,我協(xié)助副鎮(zhèn)長抓農業(yè)農村工作。掛職期間,我始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨,認真履行職責,扎實開展工作,以改革的精神抓工作、促落實,以創(chuàng)新的思路抓重點、促全盤,協(xié)管的各項工作都取得了明顯成效。掛職鍛煉工作總結一是農業(yè)結構調整逐步推進。根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況,帶領農業(yè)農技人員逐步調整農業(yè)結構,提高農業(yè)生產水平,增加農民整體收入。目前,我鎮(zhèn)種植面積達萬畝,今年平均價xx元每公斤,最高達到xx元每公斤;種植面積達到xx余畝;種植面積達到x余畝,成立了合作社,并獲得國家無公害農產品認證;發(fā)展種植多畝,成立了專業(yè)合作社,為農民群眾帶來多種收入。
    二是林業(yè)建設邁出新步伐。立足實際,積極開展封山育林、荒山造林活動,搶抓春季植樹、雨季造林等有利時節(jié),突出重點、逐漸鋪開,積極貫徹實施“綠色”計劃,通過采取強化宣傳教育、加強管護、加大政策扶持力度等措施,提高了全鎮(zhèn)造林綠化水平。兩年來,我?guī)ьI農業(yè)、林業(yè)工作人員以及村干部在、xx山區(qū)共綠化造林1000余畝。響應國家政策,切實開展集體林權制度改革,通過動員發(fā)動、調查摸底、現(xiàn)場勘界等階段,掌握了全鎮(zhèn)xx戶林業(yè)用戶的基本情況,目前正處在確權發(fā)證階段。
    三是森林防火萬無一失。xx鎮(zhèn)地處山區(qū),山林面積近4萬畝,是我縣唯一的森林大鎮(zhèn),加之近年來實施的封山育林工作,山區(qū)森林覆蓋率較高,森林防火任務艱巨。兩年來,按照鎮(zhèn)黨委政府要求,我一直組織和參與森林防火工作。帶領15人的森林防火應急分隊開展森林安全宣傳、森林防火巡邏,放棄節(jié)假日休息,堅持全天候巡邏防控,保持24小時信息暢通,保證隊伍隨時待命,出現(xiàn)火情能夠找得到、拉得出、用得上。通過我們的努力,確保了兩城森林沒出現(xiàn)一起大的火情,切實保障了森林安全。
    四是扶貧建設起步穩(wěn)健。按照上級部門的要求,扶貧資金模式由輸血式向造血式轉型,建立扶貧資金互助協(xié)會,實施扶貧互助資金制度。通過鎮(zhèn)黨委政府的積極爭取,我們鎮(zhèn)的xx村、xx村作為全縣第一批試點村。從宣傳發(fā)動、業(yè)務培訓、村民入會、協(xié)會籌建等幾個階段,我靠上工作、認真實施,依法依程序選舉成立了互助協(xié)會的理事會、監(jiān)事會,配合縣扶貧辦做好協(xié)會注冊登記、組織機構代碼證辦理、辦公場所配套建設等工作,籌集了20余萬元互助資金,切實緩解了貧困村發(fā)展生產資金短缺問題,增加了貧困群眾收入,提高了貧困村、貧困戶自我積累,自我管理、互助互濟和持續(xù)發(fā)展的能力。
    五是水利普查準確細致。為搞好我國建國以來第一次水利普查,我協(xié)助分管領導及時宣傳發(fā)動,認真組織實施。重點做了組織建設、宣傳發(fā)動、經費落實、人員配備、方案制定等方面的基礎性工作。通過召開專題研究會,集思廣益,全面收集全鎮(zhèn)經濟社會、水利工程、用水大戶等基本情況,認真研究普查指標界定、典型用水戶選取、用水計量方式、臺帳建設等技術方面的問題,科學細致的制定了《xx鎮(zhèn)第一次水利普查工作實施方案》,我們完成了水利工程基本情況普查及地下水取水井專項普查、經濟社會用水調查與灌區(qū)專項普查、河湖開發(fā)治理保護情況普查與行業(yè)能力建設普查、河湖基本情況普查與水土保持普查等項目的清查普查和臺賬建立,現(xiàn)在正在進行電腦數(shù)據(jù)錄入。在工作中堅持全程控制,嚴格審查清查數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的準確細致,保證普查的進度和質量,為水利普查下一步工作打下良好的階段基礎。
    六是社區(qū)建設初見成效。在我和工作隊的努力下,xx鎮(zhèn)xx社區(qū)建設已走入正軌,社區(qū)建設是在xx村舊村改造的基礎上進行的,該社區(qū)是我鎮(zhèn)xx年申報的土地增減掛鉤項目,目前已拆遷住戶xx戶,拆遷面積xx余畝,已完成土地勘測與修建型詳細規(guī)劃,規(guī)劃已報報縣規(guī)劃局審批??尚行匝芯繄蟾嬉阎谱魍瓿桑㈨?、環(huán)評、規(guī)劃、建設等手續(xù)正在申報中。
    在兩年的掛職鍛煉中,我的思想素質得到了提高,知識和視野得到了開闊,工作能力得到了提升,工作經歷得到了豐富,基層服務意識得到了增強,在各方面都取得了一定的成績。同時,對做好掛職鍛煉工作,我總結出了以下幾點心得體會:
    一要擺正位置,理順關系。充分認識到掛職干部的地位、任務和職責是搞好工作的前提。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,首先要服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導的領導。個人不應有外來客的思想和臨時觀點,要以主人翁的態(tài)度發(fā)揮主觀能動性,明確自己的目標和指導思想,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)里充分發(fā)揮自己的作用。
    二要深入實際,調查研究。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)里的同志學習,正確處理各方面的關系是完成工作任務的保證。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領導和同事學習,了解別人,同時也使別人了解自己;尊重別人,同時也能得到別人尊重。
    三要多辦實事、少講空話。不講條件、多做貢獻是對掛職干部的要求。我從思想上、行動上都力求做到不講空話,多做實事,不講條件,多做貢獻,努力把自己融入鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個大家庭中去,因而工作中也感到心情舒暢。
    四要轉變作風、增強服務意識。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后,我充分體驗了基層工作的辛苦。深深感受到轉變工作作風、轉變機關職能、為基層服務的必要性?;叵胱约簭那霸跈C關里工作,對待基層來辦事的同志有時也會有不熱情、不耐心現(xiàn)象,今后一定要從自身做起,切實轉變工作作風、增強為基層服務的意識。
    總之,掛職鍛煉至今雖然只有兩年的時間,但是收獲很大,不僅豐富了閱歷,開闊了視野,更重要的是增強了大局意識、服務意識,且在思想政治素質、組織協(xié)調能力、宏觀思維能力、處理復雜問題能力等方面都有了一定的提高。成績的取得離不開領導們的賞識和關心,更離不開同志們的支持和幫助,在今后的工作中我將一如既往地嚴格要求自己,不斷加強學習,努力提高綜合素質,立足崗位,多做貢獻,樹立好掛職干部形象,不辜負組織對自己的關心和培養(yǎng)。
    根據(jù)組織安排,我于xx年x月掛職xx鎮(zhèn)黨委副書記、xxx嘎查黨支部第一書記。掛職期間,在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,在村“兩委”班子的關心、支持和幫助下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹科學發(fā)展觀和黨的xx大、xx屆六中全會精神,真抓實干,積極進取,得到了較為全面的鍛煉,為xxx嘎查經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和農民脫貧致富盡了自己帛薄之力。現(xiàn)將工作情況總結如下:
    (一)珍惜機遇,提升為民服務能力。
    從一名機關干部到農村實地掛職,我深知責任重大、機會難得,所以在掛職的第一天開始我就要求自己及時轉換角色,加強學習,不斷增強服務基層的本領。一是注重政治理論學習,不斷增強政治理論素養(yǎng)。始終高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,深刻領會科學發(fā)展觀的科學內涵,認真貫徹落實xx屆六中全會精神,通過不斷學習,自身理論素質有了較大提高,在大是大非面前能保持清醒頭腦,思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是注重農牧業(yè)知識和法律法規(guī)的學習,努力提高工作適應性。特別是對農牧業(yè)產業(yè)結構調整的新動向、扶貧增收的新舉措、新農村建設的新方式等都及時主動去掌握,為完成好掛職工作打下了堅實的基礎。三是注重實踐學習,提升實際工作能力。我堅持深入群眾,在群眾中了解民情、汲取民智,在實踐中鍛煉自己,增長知識,增長才干。同時還注意向班子其他領導學習,取人之長,補己之短,不斷提高做群眾工作和農村工作的能力。
    (二)深入調研,理清工作思路。
    為充分掌握xxx嘎查的基本情況,我深入田間地頭、百姓家中,走訪老黨員、困難戶、殘疾人、五保戶、未成年人等弱勢群體訪貧問苦,真正了解群眾關注的難點、熱點問題。在深入調研、認真分析的基礎上,我發(fā)現(xiàn)該嘎查存在交通不暢、致富項目少、部分特困戶房舍簡陋等亟待解決的突出問題,通過召開“兩委”班子、群眾代表座談會,針對以上問題,制定了包括砂石路修建、村屯綠化、購置母牛、棚舍改造等項目在內的總體發(fā)展思路和扶貧增收三年規(guī)劃,明確工作重點和目標任務。
    (三)結對幫扶,辦實事解難題。
    經過充分的調查走訪,xx年確定xxx嘎查112戶為包聯(lián)貧困戶,按照領導干部包聯(lián)重點貧困嘎查村和黨員干部“一對一、一包一、一管十”的包扶要求對貧困戶進行結對幫扶。定期為他們宣講當前惠農惠牧政策和科技致富知識及信息,提高他們的科技文化素質和依靠科技轉變生產生活方式的意識。并結合貧困戶實際情況,幫助他們找準發(fā)展方向,謀劃致富項目,早日實現(xiàn)脫貧致富。深入開展走訪慰問活動,努力幫助他們解決生產生活中遇到的實際困難。春節(jié)期間我?guī)ьI人口計生局結對黨員干部為16戶特困家庭送去5000元的米、面、食用油等生活用品和3200元的慰問金,投入3500元為全體村民送去新春對聯(lián)、臺歷、環(huán)保袋1000套。春耕期間我扶持李菊菊、滿都拉等6戶種子化肥款每戶500元,目前,大田玉米已抓全苗,長勢良好。結合業(yè)務,認真指導本嘎查的人口和計劃生育工作。xx年末組成督查組對xxx嘎查人口計生工作進行了全面的調查摸底,精心指導,大力宣傳科學、文明、進步的婚育觀念和生活方式,使該嘎查的人口計生工作和村民文化素養(yǎng)有了很大的提高。同時,組織旗計生指導站技術服務小分隊免費為20對待孕夫婦進行孕前優(yōu)生健康檢查和乙肝病毒母嬰阻斷項目,為50多名育齡群眾進行了優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康講座,將掛職工作與人口計生工作有機結合起來,做到相輔相成,相得益彰。
    (四)加強協(xié)調,共謀致富之路。
    作為一名掛職干部,我充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,與農牧林水、扶貧開發(fā)等部門積極協(xié)調,牽線搭橋,爭取項目和資金。一是通過努力為本嘎查爭取到扶貧部門xx年“整村推進扶貧項目”,養(yǎng)牛資金100萬元。為確保項目真正取得實效,根據(jù)全嘎查各戶貧困程度,把扶持對象劃分為不同類型,確定不同的扶持標準,做到整村推進、因戶制宜、措施得力、扶持到戶。二是與村“兩委”班子共同努力,籌集項目資金45萬元,完成了9個自然屯34.5公里的砂石路工程,對改善農牧民生產生活條件和今后增產增收起到了積極的促進作用。投入3.5萬元對村內一縱四橫全長4000米的5條砂石路進行路基平整。積極協(xié)調旗林業(yè)局爭取5000棵二年生楊樹苗,實行砂石路兩側的村屯綠化工程。三是積極推進幫扶村的危土房改造項目,優(yōu)先解決居住在危土房中的五保戶、低保戶、貧困戶的住房問題,對無力建房的五保戶、低保戶、貧困殘疾人等特困家庭,組織集中建設農村牧區(qū)保障性住房,努力改善貧困群體的人居環(huán)境。目前24戶改造戶已完成主體工程。
    (五)健全機制,加強組織建設。
    為不斷提升基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用,我認真履行“第一書記”的。
    崗位職責。
    把黨組織建設工作作為掛職工作的一項重要內容積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織開展新一輪承諾踐諾培育和選樹23名黨員致富帶頭人輻射帶動農戶100余戶。建立健全“三會一課”、黨支部書記抓黨建等10多項。
    規(guī)章制度。
    深化和規(guī)范民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督幫助該嘎查xx月順利完成黨支部換屆工作配齊配強黨支部領導班子。堅持完善村務公開、黨務公開、財務公開公開“兩委”班子成員電話設置意見簿和意見箱隨時征求黨員群眾對“兩委”的意見建議接受監(jiān)督。目前“兩委”工作規(guī)范有序黨員信任群眾支持。
    (六)勤政為民,樹好公仆形象。
    做為一名到基層掛職鍛煉的干部,我始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨,認真履行“一崗雙責”,帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),切實轉變工作作風,認真排查和化解群眾生產生活中的矛盾和問題,維護群眾最關心最直接的利益,基本實現(xiàn)“零糾紛、零鬧事、零上訪”的目標,維護了嘎查的和諧穩(wěn)定,真正做到重事業(yè)、淡名利、講真話、辦實事、求實效,樹立了克己奉公,清正廉潔的良好形象。
    總之,通過xx月的掛職鍛煉,自己進一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、拓寬了視野、豐富了經驗,增長了才干,各方面素質明顯提高,收益頗深。但仍存在一些不足,如有些工作還處于摸索磨合階段,還需進一步加強調研分析;處理各類問題的綜合能力有待提高;推動農業(yè)改革發(fā)展和幫助農牧民增收致富的方法有等創(chuàng)新等。在今后的掛職期間,我將繼續(xù)加強學習,熟悉基層工作業(yè)務,增強求真務實精神,加大對“三農”問題的調查研究力度,努力提高思想政治素質,政策理論水平,實際工作能力,充分發(fā)揮橋梁作用,為促進嘎查村新農村建設做出應有的貢獻!
    掛職鍛煉年終總結報告篇十五
    在部人事司和州委組織部的統(tǒng)一安排和精心組織下,我于xx年5月底到縣開展扶貧工作。一年來,根據(jù)部里扶貧工作的總體要求,在縣委、縣政府領導和部扶貧聯(lián)絡組胡司長的關心、支持、領導下,以及部內有關司局幫助和指導下。我積極投身到的扶貧工作中,與當?shù)馗刹?、群眾打成一片,動真情,扶真貧,在各方面都得到了提高和鍛煉?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下。
    一是認真學習中央領導在新世紀中央扶貧工作會上的講話,深刻領會中央關于作好新世紀、新階段扶貧工作的重要意義,增強了搞好扶貧工作的信心和使命感。
    二是盡快掌握和熟悉了黨中央、國務院有關減輕農民負擔、穩(wěn)定和完善農村土地承包和進行農村稅費改革試點工作等方面的方針、政策。由于工作上的關系,到扶貧以前,對上述方面的政策了解不透徹,為了適應新的工作環(huán)境,在參加部里統(tǒng)一組織學習的基礎上,我仔細閱讀有關文件,將重要的內容抄錄在記事本上,以備工作所需。
    三是積極用黨的廉正紀律要求和約束自己。積極參加縣里組織的“改進作風、拒腐防變”主題思想教育活動,認真學習省里統(tǒng)一編印必讀教材,并做好學習筆記;積極收看汪洋湖、龍清秀等優(yōu)秀干部的專題教育片和《廈門販私案》、《“賭”向深淵》、《責任的呼喚》等典型案例教育片。進一步端正了自己的思想,時刻牢記自己所擔負的扶貧職責,在的工作、生活中注意約束自己的一言一行,提高拒腐防變的警惕性。
    到伊始,在縣委和縣政府領導的分別陪同下,我利用了2周多時間對全縣的25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了走訪,全面聽取了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作匯報,對縣農業(yè)和農村的基本情況有了初步的了解。根據(jù)我在調研中了解的情況,向縣委、縣政府提交了書面的匯報材料,提出了“打綠色牌、念山水經、唱特色戲、走產業(yè)路”的農業(yè)結構調整思路,圍繞這個思路要“走出去,上臺階,抓質量,增效益”,實施四大戰(zhàn)略,即:外向型發(fā)展戰(zhàn)略、區(qū)域化發(fā)展戰(zhàn)略、綠色食品發(fā)展戰(zhàn)略、品牌和龍頭帶動戰(zhàn)略。這些意見得到了縣里主要領導同志的肯定。
    在全面了解情況的基礎上,一年來,我又有選擇性地到38個村252戶農民家中走訪,掌握第一手資料。根據(jù)縣農業(yè)和農村經濟發(fā)展中存在的一些問題,我分別撰寫了《充分利用山地草場資源發(fā)展我縣草食畜牧業(yè)生產的探索與實踐》、《對當前我縣農業(yè)產業(yè)結構調整的調查與思考》、《發(fā)展產業(yè)化經營中遇到的有關問題的思考》、《對打工經濟的調研與思考》《調優(yōu)農業(yè)結構促進經濟發(fā)展》等五篇調研報告。此外我撰寫的《努力實現(xiàn)貧困地區(qū)農業(yè)產業(yè)化》的文章,分別被《老區(qū)建設》、《農業(yè)論壇》等雜志刊登,并被人民報新聞信息中心收錄到《學習貫徹十六大精神〈學習與實踐〉》一書中。
    一是帶領縣領導到國家農業(yè)綜合開發(fā)辦(隸屬財政部)匯報,積極爭取把我縣列為國家級農業(yè)綜合開發(fā)示范縣;二是通過多方努力,農業(yè)部等九部委將我縣的喜陽食品工業(yè)集團列為了國家級產業(yè)化示范龍頭企業(yè);三是千方百計爭取我部和省農業(yè)廳在xx年項目的安排中,對我縣給予適當傾斜。xx年農業(yè)部對支持的項目有:天然草原恢復和建設項目500萬元、生態(tài)家園富民項目188萬元、白云山農場公路項目180萬元、反季節(jié)蔬菜基地90萬元、優(yōu)良牧草草種擴繁基地64萬元、動物防疫冷鏈體系建設60萬元、跨世紀青年農民培訓項目40萬元、植物病蟲害測報站30萬元(以上是中央財政資金,不包括省州財政配套資金),省農業(yè)廳的柑橘品改項目7萬元,累計投入的中央無償資金達到1700萬元。另外,還爭取部里和農業(yè)廳各方面的專項事業(yè)經費60多萬元,以及價值20多萬元的書籍和音像資料。目前正在積極申報我部的節(jié)水旱作、德國的外援項目、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)綜合示范場等項目。
    一是搞好科技扶貧。針對我縣已確立的蔬菜、柑橘、種草養(yǎng)畜等三個方面優(yōu)勢產業(yè),我分別邀請中國農科院柑橘所、全國農業(yè)技術推廣中心,省農業(yè)廳經作局、湖南省園藝示范場等單位的柑橘、蔬菜專家到縣里傳授技術,幫助引進品種,分析產品銷售的國內外市場。帶領農口有關部門到中國農科院鄭州果樹所、省果茶良種場參觀考察,并引進適合氣候條件的柑橘、桃、梨等水果的優(yōu)良品種。還帶領縣畜牧局到內蒙古考察畜牧業(yè)生產;帶領縣農業(yè)局、喜陽集團到包頭的華資股份實業(yè)公司考察其發(fā)展農業(yè)產業(yè)化經營的經驗,學習和借鑒該企業(yè)在調動各級農業(yè)部門的支持、發(fā)展定單農業(yè)具體做法;還帶領縣農業(yè)局到黑龍江考察蔬菜的出口市場。
    二是抓好培訓工作。抓住我縣被農業(yè)部等三部委列為“跨世紀青年農民科技培訓示范縣”的契機,及時向縣政府主要領導匯報這項工作的重要意義,并與分管農業(yè)的縣領導一道在較短的時間里就成立了領導小組,組織農業(yè)局、財政局、團縣委等單位制定實施方案、落實培訓場所、聘請培訓師資、確定培訓內容。在縣中心班的開班儀式上講了第一課。
    三是創(chuàng)辦示范基地。根據(jù)新世紀農業(yè)發(fā)展的需要,各級農業(yè)部門主要是通過創(chuàng)辦樣榜引導農民搞好結構調整的思路,組織縣農業(yè)局、蔬菜辦、扶貧開發(fā)辦創(chuàng)辦了縣現(xiàn)代農業(yè)科技示范園、蔬菜設施栽培示范村、旱作節(jié)水農業(yè)示范村。目前示范園按照部里“三圃一園”的思路,建有收集50多份柑橘品種資源的資源保存圃、提供優(yōu)質苗木的采穗圃和苗圃,占地20畝的新品種引進示范園,引進了25個水果新品種,其中柑橘類8個、油桃5個、梨4個、其他小水果9個;新建占地xx平米現(xiàn)代化連棟溫室一座,主要用于展示蔬菜、花卉的新品種。蔬菜設施栽培示范村分別在大妥鄉(xiāng)的踏梯村建成了50多畝大棚,昂洞鄉(xiāng)的押馬村建成了150畝的大棚。旱作節(jié)水農業(yè)示范村建在復興鎮(zhèn)的茶甫村,投資30萬元,建成集雨節(jié)水窖180口,可供300多畝經濟作物生產的發(fā)展,促進了該村的種植業(yè)結構調整。
    一是作好項目規(guī)劃。根據(jù)部里在扶貧會上確立的我縣優(yōu)先發(fā)展的幾個支柱產業(yè),在資源狀況與開發(fā)潛力、產品市場需求及定位、產業(yè)技術基礎、環(huán)境容量等方面進行了更加深入的調研和分析,制訂出了柑橘、蔬菜、種草養(yǎng)畜等三個專題發(fā)展規(guī)劃,并拿出了三個專題規(guī)劃實施方案和年度實施計劃。
    目前,這三個專題發(fā)展規(guī)劃已上報給我縣扶貧聯(lián)系單位--全國農業(yè)技術推廣服務中心,請他們把關。
    二是加強項目管理。為了使部里有限的扶貧資金能夠真正在當?shù)氐霓r業(yè)生產中發(fā)揮更大的作用,確保資金不被挪作他用,經與州農業(yè)局商定,部里扶貧項目資金由州里代管,項目的資金管理上采取報帳制,州農業(yè)局根據(jù)項目進度分階段撥付資金,縣里報帳時必須有我的簽字。為了保證項目實施的工程質量,我盡可能的抽出時間,到項目實施現(xiàn)場進行實地檢查,及時與農業(yè)局和施工方交換意見。
    是一個山區(qū)小縣,全縣28萬多人中土家族和苗族的人口比例達到81%以上,自然條件惡劣,基礎設施落后,農民的素質不高,思想意識封閉。經過改革開發(fā)十多年的發(fā)展和國家對縣經濟長期的扶持,以及國家有關部門和兄弟地市的對口扶貧,縣農村面貌發(fā)生了很大變化。到xx年底,全縣除625元以下的1.82萬原生貧困人口外,農民基本解決了溫飽問題;全縣100%行政村實現(xiàn)了通電、87.7%的村通了路、61%的村用上了自來水、有線電視覆蓋率達50%、通電話的村達到64.5%;每年國家和省對財政轉移支付的資金,以及其他扶貧累計達到7000多萬元。這些事實充分說明,只有在社會主義的中國才可能解決廣大農民溫飽問題,也惟有中國共產黨才能代表最廣大人民的根本利益,尤其是弱勢群體利益。這些事實充分證明我們黨的光榮與偉大,更堅定我的理想和信念,感到自己肩上擔子更重了。
    在下鄉(xiāng)中,看到的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部無論是工作條件還是生活條件實在是太差了,鄉(xiāng)政府基本沒有一座象樣的辦公樓,許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各站所沒有獨立辦公場所,都擠在政府的院子辦公。從縣城到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本是砂石路,干部進城開會、辦事全部是坐班車,而到村里工作則更難,有的邊遠村光來回要走上一天。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有可以自主支配的財力,干部只能拿到“光身”工資(工齡、基本、職務、級別)。而其從事工作壓力又非常大,許多矛盾都交織到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。通過親眼所見,真實地體驗到基層干部的艱辛,我們黨的事業(yè)的發(fā)展得益于這樣一大批默默無聞的基層干部。和他們相比,我們在北京工作的環(huán)境、條件和待遇實在太好了,沒有理由不搞好自己的本職工作。
    在一年的工作和生活,無論是飲食習慣、氣候條件、工作條件都對我是個考驗,進一步培養(yǎng)了我吃苦耐勞的意志和甘于寂寞、自覺學習的毅力,下鄉(xiāng)調研中能做到沉得下、蹲得住。在決策能力、綜合協(xié)調能力、組織活動能力、交際能力等多方面均得到鍛煉。
    根據(jù)縣委的決定,我的工作職責是:分管農業(yè)工作,主抓農業(yè)產業(yè)化建設、扶貧、綠色農產品開發(fā),聯(lián)系喜陽食品工業(yè)集團、水銀鄉(xiāng)。一年中,通過參加政府常務會、縣委常委會和書記會,我不僅對農業(yè)和農村工作有了比較深入的了解,而且對整個縣域經濟的發(fā)展、政府其他部門的工作均有不同程度的了解,開闊了視野,在考慮和處理問題的寬度上、深度上有所增強,積累了一些經驗。一是,真誠和真情是搞好扶貧工作的關鍵。我深知我扶貧的主要任務是學習鍛煉,到怡始,我就把當?shù)氐母骷夘I導和農口各部門的同志當作老師,與他們真心交朋友,不擺架子、不打官腔,對事、對人始終保持謙虛、隨和的態(tài)度。不到一個月我就基本融入當?shù)馗刹亢腿罕娭?,既解決了剛到時的寂寞和孤獨,又能從多個層面了解當?shù)剞r業(yè)和農村的基本情況,特別是農口各部門情況。工作上不論我到哪個部門交代什么事,都能有一個圓滿的結果。一年來,我個人出錢資助當?shù)氐姆鲐毷聵I(yè)的經費達到4000多元。
    二是,擺正位置是搞好掛職鍛煉的前提。本著“到位不越位、參與不干預、指導不領導”的原則,主要是當好四個員:黨的方針政策和農村實際情況的調研員、扶貧工作的聯(lián)絡員、農業(yè)生產的指導員、部援項目的督查員。在涉及縣委、縣政府日常工作中,多聽、多看,多了解決策程序,尤其是學習“一把手”在駕馭全局、發(fā)揚民主集中制方面的具體做法。注重提建議,發(fā)揮參謀助手作用,在討論重大事項,作出重大決策,決定人事任免時不輕率發(fā)表意見。
    三是,積極爭取上級各部門的支持是完成扶貧任務的保障。是一個國家級的貧困縣,農口各部門基本沒有運轉經費,如果不千方百計替他們從上級部門申報一些專項經費,不僅不能完成一些必要的下鄉(xiāng)調研和外出考察任務,而且還會大幅度地增加他們的接待費用,增加他們的負擔。一年來,我從各個渠道爭取了60多萬元的專項事業(yè)經費,保障了我扶貧任務的順利完成。
    (一)加強對農村全面建設小康社會的指導。全面建設小康社會的重點和難點在農村,不同地區(qū)(沿海、中西部)、不同區(qū)域(平原、山區(qū))的資源稟賦、區(qū)位優(yōu)勢的差異,決定著不能用一個尺度、一種模式去衡量他們的小康標準。建議部里加強這方面的調研工作,爭取出臺一些政策建議,既可以探索一些不同類型的小康模式,又可以調動或規(guī)范其他方面的資金投向小康村的建設(修路、通電、通電視和電話、改自來水、合作醫(yī)療)。
    (二)加快部援立項、批復和資金到位進度。一是爭取將扶貧項目在每年的6月份以前基本確定,10月份資金能夠到位(去年的扶貧資金到我縣的時間已經是今年的3月中旬),有利于扶貧掛職干部的工作安排。二是項目安排上,在大力扶持縣域內農業(yè)的優(yōu)勢產業(yè)的基礎上,適當向農口各部門的基礎設施傾斜。就而言,農口各部門辦公和服務的基礎設施大多是80年代修建的,縣經管局至今還沒有自己的辦公場所,借用一處私人的房屋辦公。我認為農業(yè)部對口支援縣,首先要把農口各部門扶持起來,使農口各部門在縣直部門有一個比較好的形象。
    (三)加大對科技扶貧和智力扶貧支持力度。一是建立農業(yè)部扶貧專家咨詢的平臺,提供專家名單和聯(lián)系渠道,由各縣根據(jù)不同產業(yè)聘請各自需要的專家,并自主確定合作的形式。二是繼續(xù)加大“跨世紀青年農民科技培訓工程”的扶持力度,由短期的、非證書的培訓,轉向長期、發(fā)證書的培訓,與其他部門合作由農業(yè)領域拓展到其他行業(yè),農業(yè)部門負責搞好組織工作、提供場所、聘請師資,由無償轉為有償,國家下?lián)艿慕涃M僅用于開展這項工作的公益事業(yè)部分(租賃場地、辦公經費、聘請老師),學員只需交納教材費用、必須的生活費用。三是對現(xiàn)有農業(yè)技術干部技能的培訓,部里統(tǒng)一組織在有關科研院所,開辦若干專業(yè)培訓班,時間三個月到半年,培訓經費由部里解決,派人單位負責學員差旅費和生活-§補助費。
    掛職鍛煉年終總結報告篇十六
    20xx年5月19日,我非常榮幸滿懷信心、心潮澎湃地來到了xx鎮(zhèn)xx村,開始了為期半年的基層實踐鍛煉生活。在這期間,我及時轉變角色,積極與村干部群眾交朋友,很好地融入到了這個大家庭中。村書記及其他村干部都給了我無微不至的關懷和幫助,所以我很快就適應了這里的工作和生活。我時刻保持一種謙虛的態(tài)度,努力工作、勤于學習,充分發(fā)揮個人特長以及在工作中積累的經驗,積極為基層出力獻策,充分抓住能夠了解農村、認識農村、鍛煉自己的機會??傊?,這半年收獲很大,現(xiàn)將自己的在農村鍛煉期間的工作、學習、收獲和體會等情況總結如下:
    一、珍惜機會努力工作、在實踐中接受鍛煉。
    半年的村書記助理生活,真的不是幾句話可以說得清的,幾張紙可以寫得完的。過去的每一件事情,都歷歷在目。在工作中,我充分發(fā)揮個人特長以及在工作中積累的經驗,積極為村出力獻策,自己也得到了最大程度的鍛煉。
    第一,堅持理論學習毫不松懈。xx黨委是一個非常注重理論學習的單位,村書記對上級政策、文件精神的理解、把握能力都非常強,他不但要求自己要學習吃透,還要求班子其他成員也必須做到。我作為書記助理,每個月都參加村黨委班子學習、村兩委班子聯(lián)席會、黨員黨日活動等等,和全村黨員、干部一起學習討論上級決策部署及有關文件精神,不斷用新理論武裝頭腦。同時,我還注重自學,包括通過上網(wǎng)、看新聞、看報紙等渠道了解國內國際形勢;通過閱讀書籍來增強自己的理論修養(yǎng),這期間我閱讀了《羅斯福傳》、《毛澤東》、《他改變了中國—江澤民傳》等人物傳記。
    第二,全程負責各級領導參觀接待工作。xx投資3000多萬元建設的智能溫室是集名特優(yōu)新品種種植、高新農業(yè)科技示范和觀光旅游為一體現(xiàn)代農業(yè)杰作。自全市推動設施農業(yè)建設現(xiàn)場會在我區(qū)召開以后,這里就吸引了全國各地乃至國外的考察團來此參觀視察,其中也有好多中央領導。這半年我參與的接待工作,大大小小累計共有百余次,有的時候一天就得接待五、六個考察團參觀。由于經常參與接待、接觸智能溫室,我從對設施農業(yè)的一無所知的門外漢,到現(xiàn)在成了一名一口氣能給參觀者講上半個鐘頭的“導游”,大大豐富了我對現(xiàn)代農業(yè)的理解。為了使接待工作更上水平,我還協(xié)助村里整理了一套解說詞,期間我還到中北鎮(zhèn)熱帶植物觀光園學習專業(yè)導游的解說語言,使我們的解說水平得到不斷改進和提高。
    輪的修改已經基本定稿,但由于村整體規(guī)劃的調整,這個宣傳冊沒有批量印刷;二是配合天津電視臺錄制了《xx園專題片》,將于11月下旬在公共頻道晚九點時段連續(xù)播放一周;三是積極參與天津市100個旅游村建設工作,通過我們全體籌備小組人員的努力,xx村的特色點建設得到了專家組的高度認可,并順利通過了驗收;四是積極參與市文化局、旅游局和天津電視臺聯(lián)合組織的“尋找美麗鄉(xiāng)村”評選活動,這次評選采用短信、網(wǎng)絡和專家投票的方式進行。我作為村評選工作小組成員,積極組織村、廠干部職工參與我村的評選,并利用自己大學時計算機專業(yè)特長,為網(wǎng)絡投票給予技術支持,最終我們在40個候選村中脫穎而出(一共評出10個美麗鄉(xiāng)村)。
    第四,發(fā)揮優(yōu)勢勇挑村里寫作重任?;仡櫚肽?,已經為村莊撰寫了多種材料。迄今為止,比較引人注目的有以下幾個。一是起草了《xx村創(chuàng)建全國精神文明先進單位申報材料》,這個材料從鎮(zhèn)里到區(qū)里都比較重視,全區(qū)只有兩個名額。我通過了解村最近幾年精神文明建設的情況,翻閱了一些材料,查找了網(wǎng)上的相關素材,連續(xù)奮斗幾天終于完稿,最后得到了鎮(zhèn)、區(qū)領導的認可;二是在慶祝建黨87周年,xx村黨委作為先進黨組織要在大會上進行典型發(fā)言。我撰寫了題為《搶抓機遇干事創(chuàng)業(yè),努力實現(xiàn)xx村又好又快發(fā)展》的發(fā)言材料;三是起草了《xx村創(chuàng)建文明生態(tài)村》和《xx村創(chuàng)建西青區(qū)2010年文明村材料》,從中規(guī)范了格式、理清了層次、豐富了內容,為村干部以后寫材料留下了可參考的資料;四是寫了《xx農業(yè)科技示范有限公司創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)申報材料》和《三北防護林建設突出貢獻單位事跡材料》;五是起草了xx發(fā)展設施農業(yè)情況的報告《高標準高起點推動設施農業(yè)發(fā)展》,為區(qū)決策層提供了基層工作素材;六是協(xié)助村里起草了《xx上半年工作報告和下半年工作計劃》,打破了村里原有工作報告的結構,使之更具有條理性和說明性。除此之外我還寫了高書記參加座談會的兩個發(fā)言提綱、改革開放三十年的訪談和村實行村務公開、民主管理等幾個小材料。
    第五,積極投身村重點工程建設。一是參與村遠程教育活動場所建設。xx村是區(qū)重點建設的兩個遠程教育點之一,村領導對這項工作非常重視。為了把這項工程做好,村黨委決定重新裝修原冷食廠閑置的辦公樓作為遠教活動場所。在我去村里鍛煉之前,這項工程還沒有開始,我去了以后,村領導把這項工作交給了我和村里主管黨務的委員。整個建設過程從整地面、換窗戶、粉刷屋子開始,到最后安裝投影儀、組裝電腦、接通網(wǎng)絡及視頻信號正式投入使用,都凝聚著我的辛勤汗水,當市委組織部領導檢查建設成果時表示了非常滿意,當全村黨員干部群眾能夠在這里學習開會時,我感到了一分耕耘一分收獲的喜悅。二是參與村農戶建二代日光溫室工作。按照加快設施農業(yè)建設步伐,改善農戶的種植條件,提高農作物產量和品質,從而提高農民收入的目的,村里決定建設1000畝二代以上日光溫室。其做法是將農戶原有的大棚拆除,然后在原地翻新,因為有市區(qū)的政策,在加上村里的補助,可以為每個農戶減少一半以上的建設費用,確實是機會難得。但還有一部分農戶不贊成。為了使這些農戶能夠認識到這次機會的難得,理解村里為大家做好事的初衷,我們直接到農戶家里給其做工作。經過大家的不懈努力,現(xiàn)在基本上得到了大多數(shù)農戶的認可。三是參與智能溫室的完善改進工作。為了能夠打造一個四季常新、常綠、?;?、常果的現(xiàn)代農業(yè)示范區(qū),吸引更多的游客前來觀賞游玩,就必須不斷完善功能、改進不足、引進新品種。我在班子會議上出謀劃策,積極和村干部交流思想,提出自己的想法。期間我跟隨村里到楊柳青果蔬博覽園、張家窩花卉基地、北京的觀光農業(yè)示范園參觀學習。十一國慶節(jié)過后,我和其他三名同志組成一個團隊去廣東省佛山市順德區(qū)陳村鎮(zhèn)購買南方果樹,以補充調整智能溫室的南果北種區(qū),為xx智能溫室發(fā)展貢獻了一點微薄之力。
    第六,圓滿完成組織部交給的各項任務。作為組織部的干部參加這次實踐鍛煉活動,我意識到要比別人更加認真、負責地對待這次來之不易的機會。全身心投入到基層工作中,勤于思考、注重總結,為組織部領導提供可靠的參考資料?;鶎渝憻捚陂g,我參加了組織部組織的下派干部座談會、大學生村官培訓座談會、區(qū)組工干部培訓班等工作,為部領導決策提供了一些有參考價值的建議;給大學生村官講解了如何轉變角色,快速融入農村工作;和全區(qū)廣大組工干部共同探討學習了發(fā)展黨員程序。除此之外,我還參加了張家窩、xx、王穩(wěn)莊三個鎮(zhèn)的黨務干部培訓班,給他們講了如何規(guī)范發(fā)展黨員程序。這些工作不僅充實了我在農村的實踐鍛煉生活,而且培養(yǎng)了自己學習--總結--提高的能力。
    二、取得的主要收獲。
    半年的農村工作經歷填補了我頭腦中的空白,使我開闊了眼界,打開了工作思路,這個大舞臺確實是個鍛煉人、磨煉人的地方。憶往昔,崢嶸歲月稠?;貞浧饋?,這段時光令人難以忘懷,通過鎮(zhèn)、村領導的支持和幫助,我的收獲頗豐:
    一是改變了我對農村的認識。通過一起工作學習,我對農村及農村工作,有了一定的了解,改變了以前對農村的膚淺認識。一個農村就是一個小社會,麻雀雖小五臟俱全。農村的經濟建設、社會建設、政治建設、文化建設和黨的建設一個也不能少,精神文明與物質文明也要同步發(fā)展。沒有農村的現(xiàn)代化,就沒有整個國家的現(xiàn)代化,只有建設好社會主義新農村,才能實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標。以前我心目中的農村就像一個大市場,農民就像市場里的小販,村干部就像是市場管理員,農民干自己的買賣,村干部拿點工資維持一下市場秩序?,F(xiàn)在我的認識逐步提高,我認識到了新農村建設的重要性;理解了一個好班子、一個好帶頭人對一個村的意義;見識到了如今村干部的理論水平和實踐能力有的也相當高;同時認識到了農村工作的內容復雜、任務艱巨,每個村有每個村的特點,每個村的情況、處理問題的方法也不盡相同。通過對農村工作及村干部的了解,使我對農村有了新的、客觀的認識。
    二是豐富了我對農業(yè)的見識。來到xx,我第一次見到了什么是智能溫室、什么是日光溫室;第一次見到了無土基質栽培和營養(yǎng)液栽培方式;第一次了解了都市型現(xiàn)代農業(yè)和觀光旅游農業(yè),把傳統(tǒng)的一產直接向三產跳躍;第一次親眼看到了長在空中的紅薯和能長三四百斤的大南瓜;第一次能夠認出四十多種名特優(yōu)新蔬菜品種和六十多種南方樹木;第一次把關注“三農”問題放在了自己的心間,在這里我有著數(shù)不清的第一次。雖然我也出生在農村,但對現(xiàn)在的農業(yè)、農村、農民問題了解的很少,關心的也很少,通過這次基層鍛煉,豐富了我的見識,增加了我的知識儲備,提高了我對“三農”問題的認識和理解。
    三是拓寬了處理問題的思路。通過這次下村鍛煉,我發(fā)現(xiàn)農村工作不像機關工作那么謹小慎微,他們解決問題的思路、辦法有時候很靈活很奏效。在村鍛煉的半年里,我非常愿意和村干部們共同探討問題、互相學習借鑒一些好的工作方法和經驗,找到了與他們之間的共同語言。在和他們交流過程中,了解了他們對事物的想法、看問題的角度、處理問題的辦法,這些看似平常的溝通與交流,讓我們彼此之間都發(fā)生著很多思想上的轉變,彼此間收獲良多。半年里,我多次參加村班子討論村里大事的專項工作會議,認真傾聽他們的談話內容,并盡可能參與其中進行討論。這使我的工作思路更加寬闊、想問題辦事情的思路更靈活。
    四是增強了對工作實用性的把握。在村里的工作更加務實,很多都是直接觸及老百姓的實際利益。比如自來水管網(wǎng)入戶改造工程、修公路建路燈工作、創(chuàng)衛(wèi)工作、發(fā)放糧食補貼工作等等都直接反映了廣大人民的根本利益,這就是工作,一切為了人民,全心全意為人民服務。聯(lián)系到我們的黨建工作,一定要找到抓手體現(xiàn)實用性,否則就會流于形式。鍛煉期間,通過與村里共同起草了幾個材料,讓我更加清楚的認識到材料的形式與內容的關系。如果一篇材料沒有實實在在的內容,形式再花哨,再講究也只是一紙空談,必須賦予它豐富的內容,使之成為具有實用性的東西,才會產生價值,現(xiàn)在我工作中對客觀事物、實際問題的把握能力比原來有所加強。
    三、幾點體會。
    區(qū)委組織部這次下派年輕干部到基層鍛煉,我認為可以達到磨煉意志、積累經驗、增長才干的目的,我在其中也是收獲不少、感慨不少,有幾點體會:
    一是能夠到農村鍛煉感到非常幸運。這次基層鍛煉能夠被選派到xx鎮(zhèn)xx村,我感到非常幸運。今年,我區(qū)啟動了xx5萬畝都市型現(xiàn)代農業(yè)示范園區(qū)建設工程,以此帶動全區(qū)設施農業(yè)發(fā)展,xx正是全區(qū)現(xiàn)代農業(yè)示范區(qū)里的設施農業(yè)核心區(qū)。在中央把“三農”問題放在重中之重的戰(zhàn)略背景下,在全市推進城鄉(xiāng)一體化發(fā)展,加快社會主義新農村的歷史環(huán)境下,在我區(qū)5萬畝都市型現(xiàn)代農業(yè)建設的形勢下,我又被選派到大力發(fā)揮設施農業(yè)的xx村,我感到機會十分難得。通過在這里親身參與村里的各項建設,使我對社會主義新農村有了更深層次的認識和理解。
    掛職鍛煉年終總結報告篇十七
    作為職業(yè)學校教師,應成為既有豐富專業(yè)基礎知識又有熟練專業(yè)實踐技能的雙師型教師。而教師到企業(yè)掛職鍛煉,有利于開拓專業(yè)視野、今天本站小編給大家找來了學校掛職鍛煉。
    供大家參考和閱讀。
    根據(jù)**大學黨委組織部選派年輕教師赴**市掛職鍛煉的安排,我于20xx年12月到**市商務局掛職鍛煉,任局長助理。在**大學黨委組織部和**市委組織部的關心下,在市商務局領導的正確領導下,我十分珍惜這次寶貴的掛職鍛煉機會,認真學習,勤于實踐,經過一年的實踐,我對**市商務局工作有了更深入的認識,積累了一些商貿流通等行政管理領域的寶貴經驗,在政治、思維、工作能力等方面都有了不同程度的提高。
    一、注重學習,不斷提高思想政治素質。
    一直以來我學習和工作都在高校,幾乎沒有走出過校門,也很少能接觸到政府經濟管理部門的實際工作。但由于自己是在學校工商管理專業(yè)做專任教師,這又決定著我需要去了解和熟悉現(xiàn)實生活中的經濟管理真實工作。這次的掛職鍛煉恰好提供了一個難得機會去零距離接觸政府商貿管理工作。
    在工作中,我認真學習黨的路線方針政策,增強政治敏銳性和鑒別力。認真參與各項政治理論學習培訓及中心組學習。我要求自己樹立正確的掛職觀,充分認識到掛職鍛煉是年輕干部經受實踐磨練,切實增強解決實際問題能力的重要平臺,明確熟悉政府部門工作狀態(tài)、努力多辦實事、提高工作能力這個目標。強化自律意識和責任意識,生活上注意發(fā)揚艱苦樸素的作風,向掛職單位同事看齊,工作上嚴格要求,不提特殊要求。牢固樹立宗旨觀念,堅持一切從人民利益出發(fā)。在工作中,堅持大局為重的原則,始終遵守黨的組織紀律,注意維護班子的整體形象,維護班子成員的威信,對待同志不亂發(fā)議論,不評頭論足,積極維護團結。
    二、勤于實踐,積極參與掛職單位的各項工作。
    掛職期間,我不做旁觀者,不當局外人,而是以主人翁的姿態(tài),積極主動地參與到工作中去,潛下心來做深入的調查研究,盡量爭取多做一些工作,不斷鍛煉和提高自己的能力。
    (一)刻苦學習。
    掛職期間自己仔細熟悉商務局的工作職責和服務管理領域,認真學習《**市規(guī)劃》、近年來**市委、市政府的。
    以及商務局內部的。
    調研報告。
    統(tǒng)計資料等材料。通過學習逐漸了解了**市商務領域發(fā)展的基本情況。積極發(fā)揮好局領導的助手作用認真完成局領導交代安排的資料查詢、政策咨詢和建議等任務。積極參加聽取市政府舉辦的有關經濟管理領域的專家講座力求兼收并蓄不斷更新自己的知識結構。
    (二)深入調研。
    積極跟隨局領導或自己去調查研究,一是跟隨局領導赴城南農副水產品批發(fā)市場了解市場選址規(guī)劃、前期建設、配套設施服務及需要政府協(xié)調待解決問題等情況,了解了甲魚養(yǎng)殖中心經營情況;二是跟隨局領導或與相關科室咨詢交流了解二手車交易市場、可再生資源回收利用、家政服務公司扶持、**市域政府電子商務發(fā)展等現(xiàn)狀;三是利用網(wǎng)絡資源搜集整理商務流通領域的資料,查閱兄弟城市商務行政管理的政策和做法,為本單位出臺政策提供政策建議。
    (三)積極發(fā)揮橋梁作用。
    努力做好本職單位與掛職單位之間的溝通和信息聯(lián)絡。充分利用高校專業(yè)師資資源,為商務局舉辦的各類電子商務講座推薦備選講師,為**市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃、物流園規(guī)劃等橫向服務研究項目推薦合適的專業(yè)技術人才。
    (四)積極參與局里安排的各類會議、學習及集體文化娛樂活動。
    在完成學校安排的教學及科研任務之外,積極參加局里安排的周例會、集體學習、合唱比賽、團隊拓展訓練等等活動。
    三、體會和收獲。
    一年的工作、生活實踐,我感受到了**市商務流通領域發(fā)展迅猛的活力,感受到了市商務局從領導到普通干部解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新、精明務實的精神,更體會到公務員們的辛苦和不易。感受之余,更多的是思考,**市地理位置優(yōu)越,發(fā)展面臨更大的機遇,必須要緊緊抓住各項政策機遇,加大開放力度,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,推動又好又快發(fā)展。
    (一)加大商務開放力度。要進一步對外、對內開放,實行全方位、多層次的開放與合作;要加大**市商務投資吸引力的外宣力度,著力培育服務業(yè)的龍頭企業(yè),提高商貿業(yè)的知名度;要緊緊抓住東部產業(yè)轉移和實驗區(qū)建設的歷史機遇,加大招商引資力度,加強本土企業(yè)的內功修煉。
    (二)優(yōu)化商務發(fā)展環(huán)境。在努力改善硬環(huán)境的同時,下大氣力加強商務管理的軟環(huán)境建設,進一步營造有利于改革開放和經濟社會發(fā)展的人文環(huán)境。要培養(yǎng)部門內部的競爭意識和合作精神,強化誠信教育,養(yǎng)成規(guī)則意識;要強化政府的服務意識,簡政放權,建立高效的商務政府管理部門。
    一年時間彈指一瞬,但在**市商務局的工作經歷,使我在思想上受到了很大教育,對政府管理部門有了更深的理解和認識。在商務局掛職感受到的工作作風和積累借鑒來的工作模式和操作技能將使我終身受益。在今后的工作中,我將以此為動力,竭心盡力做好本職工作,全身心投入到學校的教育教學工作中去,以不負組織的培養(yǎng)、不辱組織的使命。
    為了提高我們的業(yè)務素質、專業(yè)水平、理論素養(yǎng)和實踐能力,進一步開闊視野、更新觀念、開拓辦學思路、提高管理決策水平,推動素質教育有效實施,為了白銀市教育的發(fā)展大計、為了白銀市教育更加美好的明天,白銀市教育局領導給我們創(chuàng)造條件、提供機會,在全市范圍內選派36人組織安排到千里之外的素有“江海明珠”美譽的江蘇南通進行為期40天的掛職鍛煉;這樣長時間大規(guī)模的派出交流學習,足以說明教育局領導對我市教育改革、發(fā)展的信念之堅定。我們肩負光榮的責任掛職學習,感到機會難得,所以倍加珍惜。
    9月21日我非常榮幸地來到了南通特殊教育中心掛職鍛煉學習。在南通特教中心學習的日子里,我住在學生宿舍樓里,吃在學校食堂里,辦公室設在教導處,和學校領導班子的辦公地點在同一層樓,學生晚自習就在我宿舍前面的大廳里,所以,我有很多時間和學生接觸、和生活老師接觸,向學校領導了解學校情況也很方便。這些日子里,我感受著南通特教中心優(yōu)美潔凈的校園環(huán)境、悠久的辦學歷史、驕人的辦學業(yè)績、濃厚的校園文化底蘊、質優(yōu)齊全的硬件裝備,感受著學校領導們的熱情周到、平易隨和、睿智干練,感受著學校老師們的愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上、關愛學生,感受著學校視障、聽障、智障孩子們積極樂觀、勤奮努力、殘而有為??梢哉f,在南通特教中心的日子里,無時無處不令我敬佩且感動。
    在南通特教中心我按時參加學校每周一次的行政例會,聆聽他們在教學管理、學生管理、后勤管理等各方面的做法和思考,翻閱學校在管理方面積累的資料,并深入教導處、教研組、教科室、學科組、團委、少先隊,了解他們如何開展教學科研活動,如何開展“感恩教育”、“素質教育”等特色教育,如何發(fā)展殘疾學生的職業(yè)技術教育,如何聯(lián)合社會力量對殘疾學生進行愛心幫扶助殘。我還走進學校盲部、聾部、培智部課堂,聽取了語文、數(shù)學、律動、歷史、思品、音樂、美術、體育、雙手畫、美工編織、信息技術等各類國家規(guī)定開齊開足課程和校本課程的課堂教學。在這些日子里,我由表及里地了解了九旬老校的管理理念、管理方式、管理藝術,帶給我很多收獲、啟迪和思考。正如李局長在。
    慰問信。
    中所說:學習的過程是艱苦的,但也是愉悅的。我深深地感覺到自己在學習中收獲的幸福,擷取掛職學習中感受最深的幾點與大家分享。
    一、先進完善的裝備設施人性服務學生成長。
    在當?shù)馗骷壵皖I導的關心、重視下,20xx年8月,南通特教中心易地遷校。新??偼顿Y6800萬元,占地面積50多畝,建筑面積2萬多平方米,8個建筑單體間用長廊相連。教學區(qū)建有標準的康復訓練和學習專業(yè)用房——如律動室、盲生專用計算機室、聾生專用計算機室、音樂教室、器樂教室等;運動區(qū)建有400米塑膠跑道的標準田徑場、健身房、排球場、足球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、室內籃球場、羽毛球場等;生活區(qū)每間學生宿舍配備有獨立衛(wèi)生洗浴間、飲水系統(tǒng)、喚醒及緊急疏散裝置等;每間教室里都配有投影儀、寬屏液晶電視機;每個老師都配備一臺教學用筆記本電腦。
    教學樓間,張謇話廊的教育思想、貝多芬、海倫·凱勒的精神激勵著學生殘而有為;感恩話廊的思想引導學生用心感悟,懂得感恩,懂得權利和義務的對等性,教育學生樹立正確的人生觀、價值觀;每間教室里張貼名人名言掛圖讓學生感悟自強不息。整個校園洋溢著濃厚的文化氛圍,處處都在告訴殘障學生:“我要自強不息,感恩回報,通過努力,創(chuàng)造奇跡”。
    二、敬業(yè)愛崗、大愛無疆的教師盡心服務學生成長。
    作為一所寄宿制特殊教育學校,為了全面關懷學生學業(yè)和身心健康,教師們全身心投入工作,即使夜間和雙休日也仍有不少教師以校為家。他們陪伴學生集體用餐,輔導學生晚自修,耐心細致地解決學生的心理和行為問題。對于特殊家庭的孩子,老師更是倍加呵護。例如有位盲學生母親早逝、父親腿有殘疾,生活不便,家庭除了繼母打零工的微薄收入,沒有其他經濟來源,這名學生就想輟學回家,干活補貼家用,當老師了解了情況后,發(fā)動全校教工為她募捐,并積極聯(lián)系當?shù)仉娨暸_等媒體單位向社會各界和廣大市民呼吁愛心救助,在學校的多方努力和社會各界的愛心幫扶下,這名學生重返校園,回到課堂。在南通特教中心這樣的例子不勝枚舉。南通特教中心的老師們關心殘障孩子、熱愛特殊教育,他們在平凡的崗位上真正做到了胸懷大愛、奉獻特教;用自己的辛勤勞動將扶殘助殘這一美德發(fā)揚光大。
    一、基本情況介紹。
    陽春三月,很榮興能到上海育才初級中學掛職鍛煉,我實地感受了上海的先進的教育理念,第一次親密接觸了上海靜安區(qū)的精品教育。
    在二個月的時間里,我把自己作為育才的一員,和育才的師生共同生活,共同工作。全方位參加了育才初級中學的日常管理,參加了學校的行政例會,班主任會,教研組長和年級組長例會,教師集會,校本教研等,參與學校的重大的教育教學活動,分別和學校領導、一線教師進行交流,和不同的學生群體進行調查和交談,查閱了學校的各種資料、檔案,聽課二十多節(jié),聽了四場心理學報告,參加了四場教育教學管理報告,撰寫了幾萬字的掛職鍛煉日記,實地參加了三場茶館式校本研修,感受到了段力佩老校長倡導的“有領導的茶館式教研”的魅力。參加了靜安區(qū)繼續(xù)教育學院附校的五十周年慶典和教學展示活動。參觀了靜安區(qū)繼續(xù)教育學院、區(qū)教院附校,建平學校、黃浦學校、市西學校,還利用休息日參觀了上海教育博覽會、七寶古鎮(zhèn)、上海植物園、上海鮮花港、東海大橋、洋山深水碼頭、上海博物館,全面感受了上海的歷史、地理、人文,受益匪淺,感觸很深。
    在上海的二個月,是我人生中最重要的歷經,我親身感受到上海不但經濟騰飛,而且教育觀念更新,教育投入大,給人一種全新的大辦教育,辦大教育,辦現(xiàn)代教育的恢宏氣勢,給我以強烈的心靈振憾!至今難以平靜。
    二、掛職見聞及對上海教育的總體印象。
    上海的教育做到了“一流的經濟,一流的文化,一流的師資隊伍,一流的辦學理念,一流的教育質量”,有許多具體的做法值得我們學習和深思。
    (一)豐富多采的校名、校訓折射出學校辦學各具特色。我們學校的校訓大都是“八字方針”---“團結勤奮,求實創(chuàng)新”,上海的學校名稱以人文、地理、歷史、文化、時代精神等有深刻寓意的“名詞”作校名,是一大特色。例如:“繼光高級中學”校名具有雙重寓意,一是紀念抗美援朝特級英雄,校園內的紀念園占地200余平方米,塑像于1995年建成;二是“繼承”和“光大”學校的優(yōu)秀文化和革命傳統(tǒng)。懷少學校意為“關懷少年”。格致中學寓意著“格物致知”。培民中學意為“培教無類、依材啟民”,學校教育教學行為,依校名而施之,每年級一個特色美術班,每周開設10節(jié)美術課。北郊學校的校訓是:“靜思、能群”。我所在的育才初級中學的校訓為“自治自理,自學自創(chuàng),自覺體鍛”,每天早晨全體學生一到校就上操場參加體育鍛煉,進行“挙操表演”,學校提出“男挙女舞”的。
    口號。
    學校辦學各具特色,從校名就可略知一二。
    (二)教育均衡化發(fā)展落實處。上海的教育是真正的均衡化發(fā)展,1994年—1996年上海市已經完成了薄弱學校更新工程,1999年—xx年完成了初中小學標準化建設工程。上海市以政府牽頭、教育部門參與,以工程為抓手,周邊學校形成辦學聯(lián)合體,相互支援,實現(xiàn)優(yōu)質教育資源共享,促進教育的均衡發(fā)展。我所在的靜安區(qū)學校都是設施先進,管理精細,每一個學校都有自己的特色,都有自己的亮點,實地感受到了靜安區(qū)的精品教育。
    (三)學生行為規(guī)范養(yǎng)成訓練好,師生舉止文雅,素質高,令人印象深刻。這是我們進入育才最先感受到的,最為明顯的深刻的印像。學生絕大多數(shù)都主動和外來人員打招呼、問好。走廊上遇到陌生人,師生們會主動站在路旁邊,為你讓路,等你走后他們才走。公共場所說話聲音盡量控制到不影響別人。都是無煙學校,辦公室里看不到一個教師抽煙,要抽煙都是到抽煙室或偏辟的過道。地上紙屑、垃圾誰遇到誰撿,從學生到校長都是如此。
    三、上海教育發(fā)展的原因。
    認真客觀地分析上海教育發(fā)展的原因,對于改進我們今后的工作,對于我們改造思想,更新觀念會產生積極作用。
    (一)充足的教育投資是上海教育發(fā)展的物質基礎。上海作為中國最發(fā)達的城市,以持續(xù)強勁的經濟發(fā)展作為雄厚的教育基礎,在教育投入方面體現(xiàn)了“政府負責投入,主管局負責指導和服務,學校負責實施”,職權分明,責任明確,校長在上級指示下充分發(fā)揮職能作用,創(chuàng)造性開展工作。幾乎每一所學校設備設施齊全、先進,每間教室都裝有多媒體教學設備、廣播、電視,部分學校教室內還裝有空調,有室內體育館,塑膠球場和跑道,校園網(wǎng)絡系統(tǒng)和電視播放系統(tǒng),各種活動室、功能室應有盡有。校園的綠化、美化,環(huán)境好,走進校園工作和學習,感覺非常舒服。
    (二)包容、開放的辦學思想,先進的教育理念是上海教育發(fā)展的思想保證。此次到上海掛職,我一個人經常在雙休日帶上相機、筆記和水,沒街走訪一些學校,只要在大門口登記一下,亮出你的身份證,就可以進入學校進行參觀、隨訪、拍照,即使大家都不認識,可以進行交流。例如我到建平學??吹揭唤處熣诮o一個皮球人充氣,注水,好奇的我向他尋問用途。原來是一個心理學教師和學生正在準備一個宣泄室的橡皮人。他主動給我認真介紹建平中學目前心理教學的基本情況。其他學校也是如此,全國各地的教育同行都到上海掛職學習,他們已經習以為常了。第一天到上海育才初中,范校長在大門口接待我時說:“歡迎你來到育才,因為你們來了可以幫助我們一道發(fā)現(xiàn)問題,改進我們的工作,我們學校干部都比較年青,請你多多幫助他們”。一句平實的話,一直到我離開上海的時候,才知道他們是這樣說的,也是這樣做的。包容、開放、友善的育才人給我留下了深刻的景象。
    四、上海教育對我們解放思想的啟示。
    上海的一些具體做法對我們解放思想提供了鮮活的素材,上海的教育實踐對我們具有深刻的啟示:
    (一)要真正地做到加強學習,解放思想,更新觀念。經濟基礎我們是不可能趕上和超過上海的,但是在思想觀念上我們是能有所作為的。上海人的學習精神是值得我們稱道的。社會各種為個人充電的培訓班應有盡有。育才初中行政會上第一個內容就是由干部按事先的日程安排輪流主講《卡耐基人際關系學》(每人一本),一學期下來后,一本厚厚的卡耐基人際關系的內容全體干部都學完了。上海教師學習心理學的勁頭讓我嘖嘖稱贊。我有幸參加了幾場心理學報告,受益匪淺。上海市靜安區(qū)教育局充分認識到心理學在現(xiàn)代教育的重要作用,組織了一批心理學專家到學校巡回作系列專題講座,一般都是在下午二節(jié)課后,大約二個小時,教師們都是認真地聽,認真地做好錄相和筆記,沒有一個退場,很少有人講話。一個教師對我說:“心理學很重要,與其說一個學生的品德有問題,還不如說是這個學生的心理有問題,只有心理學才能找到解決教育教學實踐中難題的路子,心理學能讓困難的德育工作另辟溪徑”。育才中學的范校長對我說“一個校長說到自己的教師時如數(shù)家珍,說這個教師有什么本事,那個教師有什么本事,這個校長心理很健康。假如那個校長總是說他的教師這不好,那不好,那么他這個校長就會有心理問題”。這些都是心理培訓產生的效果。
    (二)始終把人才作為教育事業(yè)發(fā)展的中心工作,教育軟實力的基礎和核心來抓,努力提高干部教師培訓的實效性。上海學校的意識是:“學校不僅應該是使學生成才的學校,也應該是使教師成才的學校,而且在一定意義上可以說,學校首先應該是提高教師的學校,然后才是提高學生的學校。也就是說,教師成功是學生成功、教育成功的前提和關鍵”?!白⒅厍嗄杲處煹陌l(fā)展,啟用年青教師,重用中年教師,厚待老教師,全方位的激勵全體教師與學校同發(fā)展”。所以,他們還認為:“在所有的學校投入中,對教師隊伍的投入是效益最大的投入,教育部門和學校都要做這件事情”。上海靜安區(qū)教育局“四名工程”的建設,造就一批名師、名校長、名學科、名校,就是基于這種考慮。
    (三)進一步優(yōu)化教育環(huán)境,減輕學校負擔。改善辦學條件,從根本上講是政府的行為。在教育投入方面要嚴格執(zhí)行《義務教育法》規(guī)定,體現(xiàn)出“政府負責投入,主管局負責指導和服務,學校負責實施”,做到職權分明,責任明確,校長在上級指示下充分發(fā)揮職能作用,創(chuàng)造性開展工作,讓他們充分的行使權利而極少受到外界的干擾。政府及教育主管部門優(yōu)化促教育資源的配置,促進教育均衡發(fā)展,做到機會均等,公平競爭等等,這些是指教育的大環(huán)境。