督查辦工作總結(jié)(模板18篇)

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    總結(jié)是思維的升華,可以讓我們在學習和工作中不斷提高和自我超越。如何運用恰當?shù)恼Z言和詞匯來提升文章的質(zhì)量和深度?以下是相關(guān)領(lǐng)域的一些典型總結(jié)范文,供您參考學習。
    督查辦工作總結(jié)篇一
    上半年就要過去,很多的單位都準備好寫上。
    半年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,督查辦立足本職,圍繞中心,積極有效地開展督促檢查,有力地推動了各項重點工程的實施,同時兼顧做好老干部、統(tǒng)戰(zhàn)及所包村工作。現(xiàn)將半年工作情況總結(jié)如下:
    一、牢固樹立大局意識,積極做好督查工作。
    我們緊緊圍繞每周、每月和每季度重點工作及年度主要經(jīng)濟指標,重點抓好以下幾方面工作的督查:一是招商引資任務(wù)及項目在建情況;二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及新農(nóng)村建設(shè)情況;三是工業(yè)園區(qū)建設(shè)情況;四是磁澗初中建設(shè)情況;五是新型社區(qū)建設(shè)及市場建設(shè)完成情況;六是鎮(zhèn)黨委、政府臨時安排部署的重點工作。
    針對上述工作,我們一是將對各項指標及進度進行分解,特別對重點工程進度細化到天,并在一樓大廳專門制做了版面,進行公示;二是深入實際,深入一線,掌握第一手資料。我們克服無辦公經(jīng)費、無車輛等困難,對重點工程實行一日一督查或兩日一督查,將工程進度中存在的問題、經(jīng)驗、建議及時反饋給主要領(lǐng)導(dǎo),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);三是在一樓大廳版面對工程建設(shè)進度及完成情況進行通報,增加了工作的透明度。
    二、老干部及統(tǒng)戰(zhàn)工作。
    1、老干部工作:一是多方協(xié)調(diào)解決了老干部會議室;二是定期召開老干部工作例會;三是組織老干部參觀鎮(zhèn)里重點工程建設(shè)情況;四是上報老干部工作信息,按時完成縣老干局安排的各項工作任務(wù)。
    2、統(tǒng)戰(zhàn)工作:一是按時上報信息;二是認真排查各村私搭亂建神像廟宇;三是認真排查各村信教群眾人數(shù)及活動場所;四是做好汛期宗教活動場所安全隱患排查;五是積極做好關(guān)工委及老區(qū)建設(shè)工作。
    三、統(tǒng)籌兼顧,做好所包村各項工作。
    今年以來,我們還認真做好趙洼村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、低保戶建房、組建村務(wù)監(jiān)督委員會、計劃生育等工作,協(xié)調(diào)處理信訪案件1起,穩(wěn)控1起。
    20xx年上半年,督查辦先后組織開展各項監(jiān)督督查活動64次(其中決策督查52次,會風會紀督查12次),編發(fā)《監(jiān)督督查考評通報》33期,形成《專題督查反饋》8期;受理上級和本級黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示189件,督促辦理人大代表議案、建議和政協(xié)委員提案150件。根據(jù)督查情況,共對73個(次)單位155個(次)干部提出了表揚或批評?,F(xiàn)將上半年工作情況簡要總結(jié)如下:
    一、督重點,促落實,保發(fā)展。
    對經(jīng)濟工作的督查一直是督查辦工作的重點,今年以來,我們圍繞全市經(jīng)濟工作,一是強化了對招商引資的督查。20xx年,市委市政府更加重視招商工作,把招商引資任務(wù)分解到包括四大班子機關(guān)在內(nèi)的全市各單位,為了督促各責任單位盡快采取行動,為滎陽經(jīng)濟發(fā)展蓄積后勁,督查辦先后開展了兩次督查調(diào)研活動,通過與各單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)深入交流,發(fā)現(xiàn)了我市招商引資工作中存在的主要問題,形成專題匯報提交市主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)批示召開招商引資工作督查匯報會,有效規(guī)范并推動了全市招商引資工作。二是突出對重點項目的督查。今年,我市共確定77個重點工程(項目),督查辦將這77個重點工程(項目)與跨越式發(fā)展137個項目統(tǒng)籌擺布,及時落實責任、細化目標、分解任務(wù),督促、協(xié)調(diào)各責任單位圍繞企業(yè)搞服務(wù),積極尋找破解資金、土地等瓶頸問題的辦法,要求各重點工程指揮部堅持項目推進會制度、解決問題臺帳制度、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系項目制度等長效服務(wù)機制,協(xié)調(diào)解決問題并跟蹤問效,今年上半年,我們對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)項目建設(shè)情況進行了一次摸底督查,以照片留取項目建設(shè)形象,為今后督查時對照項目實際進展、客觀考核評價奠定了基礎(chǔ)。三是堅持主要經(jīng)濟指標監(jiān)測和月度評比活動。每月依據(jù)財政收入、引進域外境內(nèi)資金、規(guī)模以上工業(yè)增加值等指標完成情況進行排序,向全市通報結(jié)果,并按排序情況記入各單位干部政績,有效激發(fā)了各單位創(chuàng)先爭優(yōu)意識。四是做好了對稅收專項治理活動的督查。按照主要領(lǐng)導(dǎo)安排,于4月中旬對公安局、國土局、房管局、工商局、國稅局、地稅局等稅收專項治理活動的責任單位工作開展情況進行督查,督促各單位創(chuàng)新思路,落實舉措,集中治理稅收漏管現(xiàn)象,促進了全市稅收的逐步增長。
    二、督熱點,促和諧,保民生。
    民生工程是一級黨委、政府為民意識的重要體現(xiàn),對于贏民心、得民意有著非同尋常的意義,為此,我們在今年上半年的督查中,把凡是涉及民生的工程,全部納入專題督查的范圍。
    對實事工程,定期督查,跟蹤協(xié)調(diào)。將省、鄭州市和我市實事結(jié)合起來,制定專題督查方案,完善實事檔案,堅持每兩個月開展一次督查,采取聽取匯報與現(xiàn)場查看、明查與暗訪相結(jié)合等多種形式,及時通報每一件實事的進展情況和存在問題,同時針對問題想方設(shè)法予以協(xié)調(diào),如市區(qū)集中供熱工作,供熱企業(yè)原來只將京城路以東居民作為發(fā)展對象,督查辦了解到京城路以西也有相當一部分群眾有供熱需求,于是針對此情況與責任單位多次進行溝通,在責任單位的積極協(xié)調(diào)下,供熱計劃進行了適當調(diào)整,將京城路以西部分區(qū)域居民一并納入,進一步擴大了供熱覆蓋面,使更多的居民因此受益。
    對移民安置,長期深入,調(diào)查反饋。為促進廣武鎮(zhèn)東、西魏營村移民問題的早日解決,從市聯(lián)合工作組成立之初,就固定督查人員,分成兩組,既當督查員,又當調(diào)查員,一方面對工作組責任落實情況、堅守崗位情況、工作實際進展進行督促檢查,另一方面,深入移民戶家中,通過與群眾拉家常的方式,傾聽民意,發(fā)現(xiàn)問題,及時將了解到的有關(guān)情況向市領(lǐng)導(dǎo)匯報,確保領(lǐng)導(dǎo)在最快的時間內(nèi)了解移民工作第一手真實資料,為領(lǐng)導(dǎo)下一步的決策提供參考依據(jù)。止目前,督查中發(fā)現(xiàn)的14個問題及9項建議大部分都被市主要領(lǐng)導(dǎo)予以采納。
    20xx年在黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,在各辦公室同事的共同努力下,較好的完成了各項工作任務(wù),具體總結(jié)如下:
    一、主要工作。
    (一)強化文字綜合和調(diào)研工作。
    文字工作是督查辦公室的一項重要工作,也是政務(wù)服務(wù)的重要方面。半年來,辦公室工作人員努力適應(yīng)新形勢的需要,在文字材料上嚴把質(zhì)量關(guān),做到吃透上情,摸清下情,極力把握領(lǐng)導(dǎo)意圖,注意吸收外部經(jīng)驗,一定程度上促進了文風的改進。工作人員熟悉了黨的路線、方針、政策,及時掌握上級文件、指示精神,領(lǐng)會上級意圖,并結(jié)合我處實際情況,摸準每一份材料的思想脈搏,找準領(lǐng)導(dǎo)思路,先后起草并下發(fā)黨工委文件份7個,做好會議記錄50余次、會議考勤村莊考勤21次、機關(guān)會議考勤27次。
    (二)認真做好信息收集和上報工作。
    信息工作是領(lǐng)導(dǎo)與外部溝通、了解和掌握情況的重要渠道,是制定政策的重要依據(jù)。上半年,督查辦公室在突出為黨委決策服務(wù)上下功夫,一是圍繞全處工作重點和群眾反映的“熱點”問題,采集、加工、報送信息,并搞好了信息應(yīng)用;二是結(jié)合各項工作的開展,有情況、有分析、有建議的采寫信息,并注重發(fā)掘深層信息,對那些帶有傾向性、苗頭性的問題適時傳報;三是做到了眼明、腦靈、手勤,發(fā)現(xiàn)有價值的信息捕捉及時,核實準確、報送迅速;四是對重大突發(fā)性事件,努力做到了靈活把握,及時上報。上半年,督查辦公室共向市委、市政府兩級報送普通信息54篇、社情民意18篇。
    (四)做好人大、政協(xié)等工作。
    (五)做好了黨工委、辦事處交予的其他工作。
    上半年,督查辦公室在做好本職工作的同時,認真執(zhí)行黨工委、辦事處交予的其他專項性工作。在村委換屆工作中,大家面對換屆工作的復(fù)雜多變,不計苦累,耐心細致,在不耽誤日常工作的情況下白天換屆、晚上業(yè)務(wù),確保了村委換屆的穩(wěn)定有序。總之,在黨工委、辦事處交給的專項工作中,辦公室人員耐心細致,準確到位的予以實施,為全處中心工作的順利進行貢獻了力量。
    半年的工作已經(jīng)過去,成績?nèi)〉玫耐瑫r,我們還存有以下不足:
    1、文字工作方面換位思考做得不夠,與領(lǐng)導(dǎo)思維的“同頻共振”有待提高;。
    2、信息上報的數(shù)量有待增加。
    3、組織紀律觀念有待進一步加強。
    4、知識的更新期待辦公室人員進一步加強學習。
    調(diào)研報告。
    后勤服務(wù)微機操作等知識要熟練掌握和應(yīng)用,善于向書本學習,勤于向領(lǐng)導(dǎo)和身邊的同志們學習,發(fā)揚愛崗敬業(yè)甘于奉獻的精神,把工作放在第一位。
    (二)、切實加強制度建設(shè)。
    在加強機關(guān)衛(wèi)生制度、考勤制度和請銷假制度的基礎(chǔ)上。進行加強和完善信息反饋等制度的建設(shè),制定信息工作的各項聯(lián)系制度,進一步加強各部門對信息工作的重視程度。
    總之,我們辦公室的工作不是一朝一夕的事情,只要我們有一顆甘于奉獻的恒心和信念,愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,就一定能做出更大的成績。
    督查辦工作總結(jié)篇二
    四方祥隆畜牧科技股份有限公司督查督辦工作制度(試行)。
    (七)客戶、供應(yīng)商、員工來信來訪的調(diào)查處理需回復(fù)事項;
    (八)有時限要求的工作計劃、工作總結(jié)、工作匯報以及其它需要督查督辦落實的事項。
    (三)承辦部門負責人簽收并落實辦理。
    (四)行政部督辦人員根據(jù)對公司重大決策和重大工作部署的貫徹落實情況,采取不同的方式督促檢查。對影響全局的重大事項,集中力量督查;對全年性工作,分階段督查;對緊急事項,及時督查。對所有納入督辦內(nèi)容的事項,實施考核。對督辦事項的辦理情況可通過電話詢問、實地督查等方式,了解承辦部門等辦理情況,確保督辦事項按時完成。
    (五)承辦部門等在規(guī)定的時限內(nèi)完成承辦工作后,及時填寫督辦單并報送行政部;若在規(guī)定的時限內(nèi)未能按時完成承辦事項的,應(yīng)在督辦單上說明原因,上報行政部。
    (六)對需要幾個部門協(xié)辦的事項,由主辦部門負責牽頭辦理并填寫督辦單,協(xié)辦部門必須積極配合。
    (七)行政部督辦人員將各部門承辦事項的辦理情況匯總,定期向公司董事長、總經(jīng)理或總經(jīng)理辦公會議匯報。
    (八)行政部定期對年初確定的公司重點工作的進展情況和公司重要會議精神的貫徹落實情況進行督促檢查,并向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。
    (九)對地方政府主管部門、部門領(lǐng)導(dǎo)的重要批示和交辦的重要事項,行政部將重點督辦,隨時了解交辦事項的辦理情況,并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。
    (十)對于督辦事項報結(jié)時,承辦單位必須附帶材料進行匯報。凡要結(jié)果或情況的事項,特別是對顧客、員工投訴或申述的事項,應(yīng)當必備以下材料:
    1、調(diào)查處理情況報告和處理結(jié)論或報結(jié)材料;
    5、其他附件,如會議記錄、賬冊、罰款收款收據(jù)復(fù)印件等。
    (十一)對督促檢查中形成的各種資料,有關(guān)部門做到及時立卷歸檔,以備查詢。第八條督查督辦要求。
    (一)領(lǐng)導(dǎo)負責。承辦部門、廠、基地主要負責人要按照公司領(lǐng)導(dǎo)指示組織完成被督查的工作,及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作完成情況。
    (二)相互協(xié)助。承辦人要按照領(lǐng)導(dǎo)批示和要求及時辦理。涉及多單位承辦的事項各自負責辦理,并由主要負責人協(xié)調(diào)綜合。
    (三)講求實效。督辦檢查工作要狠抓落實,注重實效,切實防止和克服敷衍塞責等現(xiàn)象。
    (四)注重時限。所有督辦檢查事項都要及時辦理,按時完成,不得相互推諉和拖拉延誤。
    1、對督辦檢查事項的辦理,凡公司明確規(guī)定時限的,承辦部門、廠、基地要按照要求的內(nèi)容和時限及時報告。
    完成;特急件辦理,承辦部門、廠、基地能即辦的應(yīng)立刻即辦,最遲不超過24小時完成。
    3、情況特殊需要延長查辦時間的,須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意,根據(jù)實際情況可適當延長辦理時限。
    4、對公司領(lǐng)導(dǎo)有特殊要求的事項,要特事特辦,及時報告查辦結(jié)果。
    (五)有查必果。凡是領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項,都必須“交必辦,辦必果,果必報”。做到事事有著落,件件有回音。辦結(jié)的承辦事項,承辦人應(yīng)及時反饋,有要求的還應(yīng)寫出書面查辦報告。查辦結(jié)果報告必須事實清楚、結(jié)論準確;對不符合要求的,將退回重新查報。
    (六)注意保密。根據(jù)督查事項內(nèi)容,對需要保密的事宜,應(yīng)嚴格遵守保密相關(guān)規(guī)定和制度。
    續(xù)完備,程序合法。
    (二)行文規(guī)范。調(diào)查處理情況報告(報結(jié)材料)要符合公司行文格式要求,且語言清晰流暢、準確規(guī)范。
    督查辦工作總結(jié)篇三
    黎明街道始終堅持為社區(qū)居民辦好事、做實事、解難事的服務(wù)宗旨,全面落實低保救助、再就業(yè)、醫(yī)保等政策,及時準確為弱勢群體發(fā)放補助金,居民滿意率達到100%。
    截至2014年12月末,累計救助低保家庭3555戶次8047人次,累計發(fā)放低保救助資金176.26萬元;發(fā)放綜合救助資金79.71萬元,其中:為120名低保學生發(fā)放就學救助11.76萬元,發(fā)放低保家庭采暖救助35.5萬元,電費補貼1.27萬元,重大疾病救助1.64萬元,廉租住房補貼18.63萬元,節(jié)日救助10.91萬元,切實為困難家庭提供了基本生活保障。
    高新區(qū)轄區(qū)現(xiàn)有18周歲以上殘疾人288名,我們將需要救助的72名殘疾人全部納入低保,綜合救助率達100%。2014年9月,我們按相關(guān)要求集中為235位殘疾人換發(fā)了二代殘疾人證,并將全部信息錄入殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。
    積極落實國家再就業(yè)相關(guān)優(yōu)惠政策,按照"以人為本、服務(wù)社區(qū)"的原則,千方百計促進轄區(qū)失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè),2014年共為139名失業(yè)青年辦理了《求職證》,合格率達100%;為337名失業(yè)職工發(fā)放失業(yè)保險金,共計490109元;為373名靈活就業(yè)人員發(fā)放靈活就業(yè)補貼,共計575267.73元;為14人辦理小額擔保貸款,共計45萬元,并每月進行一次跟蹤隨訪,及時掌握其經(jīng)營狀況。
    建立企業(yè)離退休人員社會化管理服務(wù)體系,積極組織退休人員參加各項娛樂健身活動,豐富他們的業(yè)余文化生活,截止12月末,轄區(qū)企業(yè)離退休人員納入社會化管理服務(wù)共937人。
    1、積極推進和諧社區(qū)建設(shè)。
    一是維護社區(qū)治安穩(wěn)定。從全市今年開展"六調(diào)聯(lián)動"宣傳活動開始,我們便以此為契機,組織各社區(qū)開展治安綜合治理,特別加強了節(jié)日期間的社區(qū)安保工作,社區(qū)義務(wù)巡邏隊分組、分地段、分樓區(qū)進行巡邏監(jiān)控,居民對社區(qū)治安滿意率達98%。同時積極調(diào)處化解各種矛盾糾紛,全年沒有進京上訪、越級上訪事件發(fā)生。
    二是樹立標桿,打造示范社區(qū)。我們注重榜樣效應(yīng),著力打造黎明示范社區(qū),在上級各部門的大力支持下,黎明社區(qū)不斷完善硬件設(shè)施、逐步健全服務(wù)體系,多次榮獲國家、省、市級榮譽稱號,2014年還榮獲國家民政部頒發(fā)的"全國和諧社區(qū)建設(shè)示范社區(qū)"稱號。標桿形象得到充分展示,同時帶動了各社區(qū)工作齊頭并進。
    三是進一步提升服務(wù)能力。我們利用全市民政信息平臺,通過互聯(lián)網(wǎng)、電話等方式,為居民提供方便的社區(qū)服務(wù);積極與哈醫(yī)大**分校等社區(qū)衛(wèi)生機構(gòu)合作,組織無業(yè)居民免費體檢200余人次,眼病普查171人次,建立居民健康檔案;此外,我們還注重細節(jié)工作,發(fā)掘亮點,不斷創(chuàng)新,在辦理殘疾人二代證期間,我們試運行了一站式服務(wù)大廳,考慮到殘疾人行動不便,生活普遍困難,我們免收每位殘疾人6元錢的人像采集成本,同時還精心為殘疾人開通了無障礙**、有序?qū)б认盗刑厣?wù),得到了轄區(qū)居民和市殘聯(lián)的一致贊譽。
    2、開展豐富的特色文體活動。
    一是以活動為載體廣泛開展公民道德、健康生活等宣傳教育。在"**之冬"藝術(shù)節(jié)活動中,高新區(qū)獲得好評;組織開展社區(qū)第二屆書畫展;舉辦第二屆濕地文化節(jié);組織油田發(fā)現(xiàn)50周年、建市30周年系列演出活動;推出各社區(qū)激情之夏特色活動等等,深受居民喜愛。
    二是成功舉辦了高新區(qū)第四屆職工運動會。在短短兩個多月的籌備時間里,從成立組委會開始到一次次彩排、實戰(zhàn),在管委會、黨工委及相關(guān)部門的支持下,組委會及街道辦所有工作人員全部上陣,在不影響本職工作的前提下,克服重重困難,加班加點,精心組織,不滿足每一次超越,不放過每一個細節(jié),高速度、高標準、高質(zhì)量的奉獻了一場高水平的運動會,充分展示了高新區(qū)文明和諧的時代風采,凝聚了人心、振奮了精神、激發(fā)了斗志、增進了**,在高新區(qū)職工中引起了強烈的共鳴。
    3、提升計劃生育管理水平。
    緊緊圍繞"穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問題"的中心任務(wù),以人為本,規(guī)范管理,嚴格執(zhí)行計劃生育責任追究和一票否決制度,完善wis系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),組織開展計生政策法規(guī)知識、生育健康等咨詢活動,舉辦主題宣傳等工作,2014年轄區(qū)符合政策生育率達100%,出生缺陷率為0,有效預(yù)防和控制了計劃外生育,圓滿完成了市里下達的`指標。
    4、養(yǎng)老服務(wù)社會化工作。
    自全市開展養(yǎng)老服務(wù)社會化工作以來,根據(jù)市里政策及高新區(qū)的實際情況,共為轄區(qū)80周歲以上老人發(fā)放高齡老人補貼24.37萬元并辦理《高齡老人優(yōu)待證》。在服務(wù)場所上以黎明社區(qū)活動中心為主體場所,專門為老年人開設(shè)了書法繪畫閱覽室和日間照料室,同時確定附近的"天源面食館"為老年人就餐定點場所,為老年人分類提供無償和低償?shù)奈绮头?wù)。在服務(wù)方式上主要采取請進來和走出去的方式,請有活動能力的老年人走出家門來接受日間照料,對活動不便的老年人提供上門服務(wù)。
    5、其它工作有序開展。社工委、統(tǒng)戰(zhàn)、工會、民族、宗教、婦聯(lián)、人大等各項工作做到了有序開展。
    一是深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。按照黨工委管委會統(tǒng)一部署,黎明街道黨委從4月初開始,以"高標準完成規(guī)定動作,努力創(chuàng)新自選動作,聯(lián)系實際推進社區(qū)工作"為載體,在街道全體黨員干部中廣泛開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動。通過三個階段集中學習、自主學習、民主生活會、專題輔導(dǎo)等多種形式的學習實踐,廣泛征求了黨內(nèi)外意見,積極聯(lián)系實際發(fā)現(xiàn)問題,深入調(diào)研解決問題,進一步轉(zhuǎn)變了工作作風,提升了服務(wù)意識。
    二是以活動開展為平臺,使黨組織的向心力、凝聚力不斷增強。在五和社區(qū)創(chuàng)建活動中,我們推出了"四有聲"、"四一樣"、待民服務(wù)"15句"、"六公開"等服務(wù)準則,推行了"一人多職"的工作模式,有效提升了社區(qū)形象,充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
    1、街道辦工作任務(wù)繁重,較多時候忙于眼前事務(wù)性工作,對轄區(qū)整體發(fā)展的思路不夠開闊。
    2、由于社會發(fā)展,流動人口增多,不能及時準確掌握流動育齡人員的婚育動態(tài),給計生服務(wù)和管理增加了難度。
    黎明街道辦事處將嚴格按照管委會、黨工委工作要求,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以創(chuàng)建和諧社區(qū)為目標,本著"社區(qū)重特色,街道創(chuàng)品牌,群眾得實惠"的總體思路,情系居民、優(yōu)化服務(wù),干在實處、走在前列,把我們生活的家園建設(shè)得更加和諧美好。
    (一)轉(zhuǎn)變作風,提高素質(zhì),鍛造一支敢打硬仗的隊伍。
    開展"作風建設(shè)年"活動,著力打造"改革創(chuàng)新、求真務(wù)實、廉潔高效"的高素質(zhì)干部隊伍。主要抓好以下四方面的工作:一是強化服務(wù)意識。實施"服務(wù)窗口亮起來"工程,下基層、送服務(wù),做到"靈活機動,貼近群眾"。
    二是抓工作作風轉(zhuǎn)變,注重實踐錘煉,真抓實干,不搞花架子。
    三是強化學習培訓(xùn)。端正學習態(tài)度,堅持學以致用,鍛造真才實學的隊伍。四是加強選任管理,提高干部素質(zhì)。一方面,按照管委會干部人事制度改革要求進一步推進干部競爭選拔工作,另一方面切實抓好干部的日常管理和監(jiān)督。
    (二)改善民生,明確定位,提供和諧發(fā)展的高效服務(wù)。
    一是繼續(xù)推進"十位一體"綜合救助。始終把關(guān)注民生放在首位,真正使貧困人群享受低保,對脫貧人員堅決退保,努力做到公開、公平、公正和應(yīng)保盡保、不錯保、不漏保。
    二是進一步做好小額貸款擔保等工作,全力支持下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)、自謀發(fā)展,實現(xiàn)再就業(yè)。
    三是多渠道爭取國家、省、市專項資金(如社區(qū)活動資金、黨建活動資金、計劃生育扶助資金等),使經(jīng)費投入到位,各項工作順利開展。
    (三)注重實踐,服務(wù)大局,加強基層黨建工作。
    一是堅持把學習實踐科學發(fā)展觀作為一項長期工作,注重鞏固成果,形成長效機制。
    二是探索建立社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,社區(qū)黨組織每季度一次到駐區(qū)單位走訪,主動聯(lián)絡(luò),共同協(xié)商解決社區(qū)建設(shè)中的問題,努力形成"工作互動、資源共享、優(yōu)勢互補,社區(qū)共建"的良好格局。
    三是完成社區(qū)黨組織的3年一次換屆選舉工作。
    (四)集思廣益,深挖亮點,推進和諧社區(qū)建設(shè)。
    牢固樹立"上為政府分憂,下為百姓解愁"的服務(wù)理念,求真務(wù)實,勇于探索。
    一是通過問卷調(diào)查、實地走訪、召開座談會等形式,不定期組織居民代表集思廣益,聚焦群眾關(guān)心的熱點難點問題,對即知即改的問題立即整改;對難點問題積極協(xié)調(diào)解決,讓群眾真正"得實惠"。
    二是以創(chuàng)建文明小區(qū)、文明家庭、爭做文明市民等活動為載體,有效推進精神文明建設(shè)。三是掌握居民需求,積極探索新措施,提高服務(wù)水平,計劃嘗試暑假期間組織大學生志愿者在社區(qū)圖書館輔導(dǎo)孩子讀書、寫作業(yè);組織社區(qū)志愿者或調(diào)動有空閑的居民帶領(lǐng)孩子們在小區(qū)指定場所做游戲、舉辦小比賽等。四是計劃在2014年組建萬城華府、英雄會、沿湖城社區(qū)居委會及五湖社區(qū)第二居委會。
    (五)突出特色,樹立品牌,開展豐富多彩的文體活動。
    一是社區(qū)文化活動本著扶優(yōu)扶強的原則,不斷壯大社區(qū)文體隊伍。以社區(qū)活動中心為平臺,充分發(fā)揮乒乓協(xié)會、棋牌協(xié)會、等社區(qū)團體骨干作用,力爭在**市范圍內(nèi)上臺階、創(chuàng)品牌、爭名譽。
    二是開展形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動:舉辦第三屆濕地文化節(jié),突出特色,扮靚**;舉辦第六屆"激情之夏"歌詠比賽;舉辦高新區(qū)第五屆"社區(qū)杯"乒乓球賽、象棋賽、慶"七。一"文藝演出、慶"十。一"文藝演出。三是拓展活動場地。在充分利用現(xiàn)有資源的基礎(chǔ)上,抓住共駐共建有利時機,不斷拓展活動場所和活動形式。
    (六)擴大宣傳,加強監(jiān)管,促進計生工作再上臺階。
    一是加大宣傳力度,推進社區(qū)生育文化建設(shè),讓群眾提高認識,自覺遵守黨的計生政策;。
    二是堅持目標責任管理,層層簽訂目標管理責任狀,嚴格按考核結(jié)果兌現(xiàn)獎懲,確保計生監(jiān)管工作順利推進。
    三是聯(lián)合轄區(qū)公安、工商、勞動等部門,加強流動人口育齡人群管理服務(wù)工作,杜絕計劃外生育。四是通過開展救助計劃生育貧困家庭等活動,充分發(fā)揮計生協(xié)會職能。
    (七)綜合治理,上下聯(lián)動,開創(chuàng)和諧建設(shè)新局面。
    深入開展"平安高新"、"和諧高新"建設(shè)活動,堅持以創(chuàng)建平安街道為目標,扎實開展維穩(wěn)工作,確保一方平安。
    一是充分利用人民調(diào)解主動性高、親和力強的特點和優(yōu)勢,努力發(fā)揮人民調(diào)解在化解矛盾糾紛方面"第一道防線"的作用。
    二是主動深入社區(qū)及轄區(qū)單位,變上訪為下訪,形成群眾參與、齊抓共管、上下聯(lián)動的綜合治理新局面,為推進高新區(qū)整體擴張,倍增發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。三是安全隱患排查整改工作抓早抓實,不定期開展轄區(qū)安全專項整治活動,共同防范安全事故。
    (八)高度重視,廣泛動員,穩(wěn)步推進全民醫(yī)保工作。
    自全市啟動城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度以來,高新區(qū)醫(yī)保工作已從最初的探索階段轉(zhuǎn)化為一項重要的日常工作,截至目前轄區(qū)醫(yī)保參保人數(shù)已達7365人,2014年我們將進一步廣泛深入宣傳醫(yī)保政策,擴大醫(yī)保覆蓋面,提高參保率,鞏固續(xù)保率,讓黨的優(yōu)惠政策真正惠及大眾。
    (九)精心組織,勇挑重擔,做好高新區(qū)人口普查工作。
    我市第六次全國人口普查工作即將全面展開,節(jié)點在2014年11月1日零時,這項工作難度大、要求高、時間跨度長,我們將以社區(qū)為依托,精心組織,合理調(diào)配,在不耽誤正常工作的基礎(chǔ)上,全力以赴確保高新區(qū)人口普查工作順利完成。一是成立組織機構(gòu),明確職責分工;二是做好輿論宣傳,營造普查氛圍;三是制定方案,招聘人員,組織培訓(xùn);四是嚴格程序,提高效率;五是落實人員經(jīng)費,加強協(xié)調(diào)溝通。
    (十)積極探索,勇于實踐,全力推進養(yǎng)老服務(wù)社會化工作。
    高新區(qū)60周歲以上老年人占全區(qū)總?cè)丝诘?0.3%,養(yǎng)老服務(wù)社會化工作備受關(guān)注,2014年我們將進一步整合社區(qū)資源,組建專業(yè)服務(wù)隊伍和志愿者隊伍,完善服務(wù)場所,豐富服務(wù)內(nèi)容,爭取在養(yǎng)老社會化工作上創(chuàng)特色,打造"貼心黎明"的品牌。
    督查辦工作總結(jié)篇四
    半年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,督查辦立足本職,圍繞中心,積極有效地開展督促檢查,有力地推動了各項重點工程的實施,同時兼顧做好老干部、統(tǒng)戰(zhàn)及所包村工作。現(xiàn)將半年工作情況總結(jié)如下:
    一、牢固樹立大局意識,積極做好督查工作。
    我們緊緊圍繞每周、每月和每季度重點工作及年度主要經(jīng)濟指標,重點抓好以下幾方面工作的督查:一是招商引資任務(wù)及項目在建情況;二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及新農(nóng)村建設(shè)情況;三是工業(yè)園區(qū)建設(shè)情況;四是磁澗初中建設(shè)情況;五是新型社區(qū)建設(shè)及市場建設(shè)完成情況;六是鎮(zhèn)黨委、政府臨時安排部署的重點工作。
    針對上述工作,我們一是將對各項指標及進度進行分解,特別對重點工程進度細化到天,并在一樓大廳專門制做了版面,進行公示;二是深入實際,深入一線,掌握第一手資料。我們克服無辦公經(jīng)費、無車輛等困難,對重點工程實行一日一督查或兩日一督查,將工程進度中存在的問題、經(jīng)驗、建議及時反饋給主要領(lǐng)導(dǎo),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);三是在一樓大廳版面對工程建設(shè)進度及完成情況進行通報,增加了工作的透明度。
    二、老干部及統(tǒng)戰(zhàn)工作。
    1、老干部工作:一是多方協(xié)調(diào)解決了老干部會議室;二是定期召開老干部工作例會;三是組織老干部參觀鎮(zhèn)里重點工程建設(shè)情況;四是上報老干部工作信息,按時完成縣老干局安排的各項工作任務(wù)。
    2、統(tǒng)戰(zhàn)工作:一是按時上報信息;二是認真排查各村私搭亂建神像廟宇;三是認真排查各村信教群眾人數(shù)及活動場所;四是做好汛期宗教活動場所安全隱患排查;五是積極做好關(guān)工委及老區(qū)建設(shè)工作。
    三、統(tǒng)籌兼顧,做好所包村各項工作。
    今年以來,我們還認真做好趙洼村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、低保戶建房、組建村務(wù)監(jiān)督委員會、計劃生育等工作,協(xié)調(diào)處理信訪案件1起,穩(wěn)控1起。
    20xx年上半年,督查辦先后組織開展各項監(jiān)督督查活動64次(其中決策督查52次,會風會紀督查12次),編發(fā)《監(jiān)督督查考評通報》33期,形成《專題督查反饋》8期;受理上級和本級黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示189件,督促辦理人大代表議案、建議和政協(xié)委員提案150件。根據(jù)督查情況,共對73個(次)單位155個(次)干部提出了表揚或批評。現(xiàn)將上半年工作情況簡要總結(jié)如下:
    一、督重點,促落實,保發(fā)展。
    對經(jīng)濟工作的督查一直是督查辦工作的重點,今年以來,我們圍繞全市經(jīng)濟工作,一是強化了對招商引資的督查。20xx年,市委市政府更加重視招商工作,把招商引資任務(wù)分解到包括四大班子機關(guān)在內(nèi)的全市各單位,為了督促各責任單位盡快采取行動,為滎陽經(jīng)濟發(fā)展蓄積后勁,督查辦先后開展了兩次督查調(diào)研活動,通過與各單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)深入交流,發(fā)現(xiàn)了我市招商引資工作中存在的主要問題,形成專題匯報提交市主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)批示召開招商引資工作督查匯報會,有效規(guī)范并推動了全市招商引資工作。二是突出對重點項目的督查。今年,我市共確定77個重點工程(項目),督查辦將這77個重點工程(項目)與跨越式發(fā)展137個項目統(tǒng)籌擺布,及時落實責任、細化目標、分解任務(wù),督促、協(xié)調(diào)各責任單位圍繞企業(yè)搞服務(wù),積極尋找破解資金、土地等瓶頸問題的辦法,要求各重點工程指揮部堅持項目推進會制度、解決問題臺帳制度、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系項目制度等長效服務(wù)機制,協(xié)調(diào)解決問題并跟蹤問效,今年上半年,我們對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)項目建設(shè)情況進行了一次摸底督查,以照片留取項目建設(shè)形象,為今后督查時對照項目實際進展、客觀考核評價奠定了基礎(chǔ)。三是堅持主要經(jīng)濟指標監(jiān)測和月度評比活動。每月依據(jù)財政收入、引進域外境內(nèi)資金、規(guī)模以上工業(yè)增加值等指標完成情況進行排序,向全市通報結(jié)果,并按排序情況記入各單位干部政績,有效激發(fā)了各單位創(chuàng)先爭優(yōu)意識。四是做好了對稅收專項治理活動的督查。按照主要領(lǐng)導(dǎo)安排,于4月中旬對公安局、國土局、房管局、工商局、國稅局、地稅局等稅收專項治理活動的責任單位工作開展情況進行督查,督促各單位創(chuàng)新思路,落實舉措,集中治理稅收漏管現(xiàn)象,促進了全市稅收的逐步增長。
    二、督熱點,促和諧,保民生。
    民生工程是一級黨委、政府為民意識的重要體現(xiàn),對于贏民心、得民意有著非同尋常的意義,為此,我們在今年上半年的督查中,把凡是涉及民生的工程,全部納入專題督查的范圍。
    對實事工程,定期督查,跟蹤協(xié)調(diào)。將省、鄭州市和我市實事結(jié)合起來,制定專題督查方案,完善實事檔案,堅持每兩個月開展一次督查,采取聽取匯報與現(xiàn)場查看、明查與暗訪相結(jié)合等多種形式,及時通報每一件實事的進展情況和存在問題,同時針對問題想方設(shè)法予以協(xié)調(diào),如市區(qū)集中供熱工作,供熱企業(yè)原來只將京城路以東居民作為發(fā)展對象,督查辦了解到京城路以西也有相當一部分群眾有供熱需求,于是針對此情況與責任單位多次進行溝通,在責任單位的積極協(xié)調(diào)下,供熱計劃進行了適當調(diào)整,將京城路以西部分區(qū)域居民一并納入,進一步擴大了供熱覆蓋面,使更多的居民因此受益。
    對移民安置,長期深入,調(diào)查反饋。為促進廣武鎮(zhèn)東、西魏營村移民問題的早日解決,從市聯(lián)合工作組成立之初,就固定督查人員,分成兩組,既當督查員,又當調(diào)查員,一方面對工作組責任落實情況、堅守崗位情況、工作實際進展進行督促檢查,另一方面,深入移民戶家中,通過與群眾拉家常的方式,傾聽民意,發(fā)現(xiàn)問題,及時將了解到的有關(guān)情況向市領(lǐng)導(dǎo)匯報,確保領(lǐng)導(dǎo)在最快的時間內(nèi)了解移民工作第一手真實資料,為領(lǐng)導(dǎo)下一步的決策提供參考依據(jù)。止目前,督查中發(fā)現(xiàn)的14個問題及9項建議大部分都被市主要領(lǐng)導(dǎo)予以采納。
    20xx年在黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,在各辦公室同事的共同努力下,較好的完成了各項工作任務(wù),具體總結(jié)如下:
    一、主要工作。
    (一)強化文字綜合和調(diào)研工作。
    文字工作是督查辦公室的一項重要工作,也是政務(wù)服務(wù)的重要方面。半年來,辦公室工作人員努力適應(yīng)新形勢的需要,在文字材料上嚴把質(zhì)量關(guān),做到吃透上情,摸清下情,極力把握領(lǐng)導(dǎo)意圖,注意吸收外部經(jīng)驗,一定程度上促進了文風的改進。工作人員熟悉了黨的路線、方針、政策,及時掌握上級文件、指示精神,領(lǐng)會上級意圖,并結(jié)合我處實際情況,摸準每一份材料的思想脈搏,找準領(lǐng)導(dǎo)思路,先后起草并下發(fā)黨工委文件份7個,做好會議記錄50余次、會議考勤村莊考勤21次、機關(guān)會議考勤27次。
    (二)認真做好信息收集和上報工作。
    信息工作是領(lǐng)導(dǎo)與外部溝通、了解和掌握情況的重要渠道,是制定政策的重要依據(jù)。上半年,督查辦公室在突出為黨委決策服務(wù)上下功夫,一是圍繞全處工作重點和群眾反映的“熱點”問題,采集、加工、報送信息,并搞好了信息應(yīng)用;二是結(jié)合各項工作的開展,有情況、有分析、有建議的采寫信息,并注重發(fā)掘深層信息,對那些帶有傾向性、苗頭性的問題適時傳報;三是做到了眼明、腦靈、手勤,發(fā)現(xiàn)有價值的信息捕捉及時,核實準確、報送迅速;四是對重大突發(fā)性事件,努力做到了靈活把握,及時上報。上半年,督查辦公室共向市委、市政府兩級報送普通信息54篇、社情民意18篇。
    (四)做好人大、政協(xié)等工作。
    (五)做好了黨工委、辦事處交予的其他工作。
    上半年,督查辦公室在做好本職工作的同時,認真執(zhí)行黨工委、辦事處交予的其他專項性工作。在村委換屆工作中,大家面對換屆工作的復(fù)雜多變,不計苦累,耐心細致,在不耽誤日常工作的情況下白天換屆、晚上業(yè)務(wù),確保了村委換屆的穩(wěn)定有序。總之,在黨工委、辦事處交給的專項工作中,辦公室人員耐心細致,準確到位的予以實施,為全處中心工作的順利進行貢獻了力量。
    半年的工作已經(jīng)過去,成績?nèi)〉玫耐瑫r,我們還存有以下不足:
    1、文字工作方面換位思考做得不夠,與領(lǐng)導(dǎo)思維的“同頻共振”有待提高;。
    2、信息上報的數(shù)量有待增加。
    3、組織紀律觀念有待進一步加強。
    4、知識的更新期待辦公室人員進一步加強學習。
    二、今后工作打算。
    (一)、是加強自身建設(shè)。牢固樹立爭創(chuàng)一流的思想,塑造勇于爭先的新形象,少一點畏難情緒,多一點攻堅精神;少一點封閉思想,多一點開放觀念;少一點無過思想,多一點有為意識。要通過獎勤罰懶,比貢獻,比成果,鼓勵先進,鞭策后進,使辦公室多出人才,出好人才。要加強學習,學習與時俱進的新理論、新思路、新概念,學習廣博(結(jié)合綜合性知識,努力成為復(fù)合型人才,既通曉黨務(wù),又熟悉經(jīng)濟;既長于文筆,又善于協(xié)調(diào);還要繼續(xù)夯實業(yè)務(wù)能力,學習業(yè)務(wù)知識,對公文寫作、公文處理、調(diào)研報告、后勤服務(wù)、微機操作等知識要熟練掌握和應(yīng)用,善于向書本學習,勤于向領(lǐng)導(dǎo)和身邊的同志們學習,發(fā)揚愛崗敬業(yè)、甘于奉獻的精神,把工作放在第一位。
    (二)、切實加強制度建設(shè)。
    在加強機關(guān)衛(wèi)生制度、考勤制度和請銷假制度的基礎(chǔ)上。進行加強和完善信息反饋等制度的建設(shè),制定信息工作的各項聯(lián)系制度,進一步加強各部門對信息工作的重視程度。
    總之,我們辦公室的工作不是一朝一夕的事情,只要我們有一顆甘于奉獻的恒心和信念,愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,就一定能做出更大的成績。
    督查辦工作總結(jié)篇五
    20xx年,陽三辦事處在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的十六大和十六屆三中全會精神,針對區(qū)位功能特點和社區(qū)居民需求狀況,圍繞“進位爭先”(即“保六進三爭一”)和建設(shè)富裕、文明、平安、特色、和諧陽三的工作目標,創(chuàng)新機制、乘勢而上,謀劃長遠發(fā)展規(guī)劃,認真做好“三抓三促”,即:抓黨建、促隊伍、謀發(fā)展;抓重點、促全面、上水平;抓服務(wù)、促管理、求和諧。為發(fā)展服務(wù)、為社區(qū)居民服務(wù),團結(jié)和帶領(lǐng)全辦廣大干部群眾用新舉措開創(chuàng)新局面,富裕、文明、平安、特色、和諧陽三的建設(shè)工作持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
    辦黨委高度重視黨建工作,將其擺在工作的重要位置。把謀劃長遠發(fā)展規(guī)劃和加強干部隊伍建設(shè),與追求“群眾滿意”相結(jié)合,與錘煉“甘于清廉”相結(jié)合,與大力弘揚“敢為人先”的陽三精神相結(jié)合,按照“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,工作要有新舉措”的要求,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,服務(wù)群體,服務(wù)基層,從而全面促進轄區(qū)經(jīng)濟工作。同時,抓班子,突出堡壘向心力;帶隊伍,提高黨員戰(zhàn)斗力,黨建工作水平不斷提高,為經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)提供了強有力的組織和政治保障。
    狠抓黨委班子和基層支委班子的自身表率作用,樹立良好形象,增強班子的感召力和駕馭能力。在工作中,領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立了發(fā)展是第一要務(wù)的意識,塑造了“三個新形象”。即:堅持解放思想,樹立加快發(fā)展的觀念,塑造與時俱進、奮發(fā)有為的新形象;嚴格遵守民主集中制原則,按照個人分工相結(jié)合的制度,堅持民主集中制觀念不動搖,塑造團結(jié)有為的新形象;以建設(shè)學習型領(lǐng)導(dǎo)班子為目標,不斷提高班子成員的思想水平和工作能力,塑造勤學敏思,學以致用的新形象。領(lǐng)導(dǎo)班子始終把為群眾做好事、做實事作為判斷和衡量工作好壞的依據(jù)。
    做到“四帶頭、四提高”:
    一是帶頭講學習,提高分析問題、解決問題的能力;。
    二是帶頭講民主,提高科學決策水平;。
    三是帶頭高標準、嚴格要求自己,提高廉潔自律的能力;。
    四是帶頭深入基層搞調(diào)研,提高解決實際問題的能力和科學決策的水平。
    我們以保持黨員先進性教育為契機,堅持以“抓班子帶機關(guān)、抓機關(guān)帶基層、抓支委帶黨員、抓黨員帶群眾”的“四抓四帶”黨建工作思路,通過在班子成員中開展“當標桿、做表率”、在機關(guān)中開展“追求‘群眾滿意’的道德風范和錘煉‘甘于清廉’的為政品格”、在農(nóng)村黨組織中開展“黨群共富”、在社區(qū)黨組織中開展“黨群共建文明社區(qū)”、在企業(yè)中開展“黨員一人一崗”等活動,形成了一級抓一級、層層抓落實、上下齊抓共管的黨建新格局,從而造就一支敢打敢拼、特別能戰(zhàn)斗的干部隊伍,有力推進了三個文明建設(shè)株洲電視臺在9月1日以“保持先進性,做群眾的貼心人”為題作為頭條新聞報道,株洲《領(lǐng)導(dǎo)參閱》在12月以“加強干部隊伍建設(shè),促進轄區(qū)全面發(fā)展”為題作了報道。
    在4月中旬至5月上旬,我們依法、依程序成功地對6個農(nóng)村黨支部和村委會進行了換屆選舉,把一批德才兼?zhèn)?、年青有為的?yōu)秀人才選進了支、村兩委的領(lǐng)導(dǎo)班子中來,成為發(fā)展經(jīng)濟、帶領(lǐng)群眾致富的領(lǐng)頭雁。
    市委、市政府作出鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整的決定后,我們派出了由各部門人員組成的工作隊伍,順利地整體接收了黃沙和黃沙洲村;今年4月份,按照市委、市政府的指示精神,成功地對黃沙和黃沙洲村進行了合并。并且在整合資源的同時,更做到了合心、合力。新的支、村兩委成立后,在辦事處黨委的支持下,大刀闊斧地對106國道兩旁亂占濫用土地的現(xiàn)象進行了整頓,有力地遏制了亂占濫用的歪風。
    全年有32名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正,發(fā)展39名預(yù)備黨員,幫助2個民營企業(yè)組建了黨支部。
    黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作取得了明顯成效,嚴格執(zhí)行《行政許可法》和市委《六條禁令》以及《機關(guān)管理制度》、《財務(wù)管理規(guī)定》等規(guī)章制度。嚴格執(zhí)行機關(guān)財務(wù)審批“一支筆”、“收支兩條線”,確保機關(guān)財政正常運轉(zhuǎn);積極推進政務(wù)公開,嚴格依法行政。
    督查辦工作總結(jié)篇六
    “任何一項工作,如果抓而不緊等于不抓;抓而不實等于白抓”。督促檢查是各級黨委、政府決策之后必不可少的重要工作環(huán)節(jié)。20xx年初,我們組織開展了“跳出xx看xx”活動,在“固始經(jīng)驗”的啟發(fā)下,我們設(shè)立了縣委縣政府督查局,這在全省尚屬首家。新機構(gòu)運行近一年來,共督查事項100多件,刊發(fā)督查報告205期,下發(fā)督查令4期,先后對26家單位給予了通報批評或通報表揚,有力地促進了中心工作的推進,實現(xiàn)了預(yù)期的改革目標。
    市委主要負責人多次在不同會議上強調(diào):“當前作風上最大的問題仍然是抓落實不夠,最重要的問題仍然是抓落實,最關(guān)鍵的問題仍然是抓好落實”。我們認為抓落實的關(guān)鍵在于提高認識,大膽改革,創(chuàng)新機制。對于已步入加快發(fā)展良性軌道的xx來說,尤其需要創(chuàng)新抓落實的工作機制。
    20xx年是xx歷史上發(fā)展最好最快的年份之一。全縣實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值52億元,同比增長13。0%;財政收入3。47億元,同比凈增1個億;進出口總額1.2億美元,位居全省第二、全市第一;城鄉(xiāng)居民人均儲蓄存款7682元,高于全省全市平均水平。但與周邊先進縣區(qū)相比,與全市“五年大變化”的要求相比,與自身趕超“十強縣”的奮斗目標相比,xx仍然屬于欠發(fā)達地區(qū),綜合實力不強、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不優(yōu),過去發(fā)展不足、現(xiàn)在發(fā)展仍不夠快,加快發(fā)展的任務(wù)十分艱巨。
    加快xx發(fā)展的著力點應(yīng)該放在哪里?講區(qū)位,xx濱臨長江,與三大城市隔江相望、一橋相通,是全省東向發(fā)展、沿江開發(fā)的最前沿;講資源,xx有長江岸線、溫泉、無公害蔬菜以及各類品質(zhì)上佳的礦產(chǎn)資源;講機遇,xx已擠進全省擴權(quán)改革試點縣以及縣域經(jīng)濟分類考核一類縣的“籠子”;講思路,xx確定了比較切合實際的發(fā)展路徑,就是要“咬定一個目標,堅持三大戰(zhàn)略,打造四大基地,建設(shè)五大板塊,做強六大產(chǎn)業(yè)”,力爭20xx年財政收入達到人均1000元;講舉措,xx將20xx年確定為“環(huán)境優(yōu)化年”、“項目推進年”和“城市建設(shè)年”,各項重點工作、目標任務(wù)、相關(guān)責任皆已明確。“萬事已俱備,只欠抓落實”。我們深知,要將正確的戰(zhàn)略、精細的'方案和美好的藍圖變成現(xiàn)實的發(fā)展,必須要有強有力的工作推進機制。因此,縣委、縣政府果斷決策,成立專門機構(gòu),加強督促檢查,狠抓工作落實。
    我們的做法有六點:
    第一,在機構(gòu)設(shè)置上——高配。整合縣委、縣政府設(shè)在“兩辦”的督查力量,成立縣委縣政府直屬事業(yè)單位——縣督查局暨工作落實辦,一個機構(gòu)兩塊牌子。新機構(gòu)由原副科級升格為正科級,改變過去級別低、力量分散、各自為戰(zhàn)、相互依賴、職能發(fā)揮不充分的局面。縣督查局由縣委書記xx長直管,直接對縣委、縣政府負責。同時,成立縣委縣政府督查工作領(lǐng)導(dǎo)組,領(lǐng)導(dǎo)組成員由縣“四大班子”主要負責人、縣委縣政府常務(wù)副職、紀委書記、組織部長等同志組成。
    第二,在權(quán)力賦予上——給足??h委、縣政府下發(fā)了《關(guān)于加強督促檢查工作的暫行規(guī)定》(和發(fā)[20xx]6號),明確規(guī)定縣督查局局長列席縣委常委會、縣政府常務(wù)會xx長辦公會,可隨時向縣委、縣政府主要負責人匯報工作。同時享有專項調(diào)查、督查督辦、綜合協(xié)調(diào)、通報表揚、通報批評、建言獻策和推薦干部等多項權(quán)力。特別是通報表揚和通報批評的使用,直接關(guān)系到一個單位和單位負責人的評先評優(yōu)、職務(wù)升降,實際上就是擁有一票否決權(quán)。
    第三,在班子配備上——公推??h委在醞釀縣督查局局長人選時認為,這個同志應(yīng)該年富力強,在縣綜合部門工作過,政治上可靠,業(yè)務(wù)上精湛,人品上過硬,有責任心、樂于奉獻,敢于堅持原則、不怕得罪人。同時,還應(yīng)有相當?shù)奈淖止ぷ魉?。為此,我們讓縣“四大班子”和全體縣委委員進行“實名舉薦”,在全縣副科級以上干部中進行“海選”。此外,我們還精心挑選了三名副局長,配齊配強了縣督查局班子。
    第四,在經(jīng)濟待遇上——到位。督查局工作經(jīng)費安排從寬?,F(xiàn)已配備兩輛小車、兩部高質(zhì)量的數(shù)碼照相機、一臺手提電腦、一部攝像機,全局人員每人一臺電腦。局長、副局長手機費實報實銷,所有人員每月享受200元崗位津貼,在實行“陽光工資”后,督查局的崗位津貼仍然保留。
    第五,在隊伍建設(shè)上——精選。建立兩支督查隊伍。一支是縣督查局專職隊伍。給予縣督查局10名公務(wù)員編制,除了班子成員外,從全縣擇優(yōu)選調(diào)了6名優(yōu)秀年輕干部(其中兩名是副科級干部),實行為期6個月的試用期制,試用合格及時調(diào)入。另一支是各鎮(zhèn)各部門兼職督查員隊伍。各鎮(zhèn)各部門確定一名事業(yè)心強、工作經(jīng)驗豐富、作風扎實的同志,擔任縣督查局兼職督查員,多個部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)還相繼成立了督查室,形成上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)的督查網(wǎng)絡(luò)。
    通報批評、電視曝光;三是利用兩個陣地。創(chuàng)辦《xx督查》、《督查快報》、《督查通報》、《督查令》等紙質(zhì)文件,開通了《xx督查網(wǎng)》,利用兩個載體加大督促檢查和宣傳工作力度。
    目前,xx督查局的工作模式已初步成形,督查工作受到社會方方面面的關(guān)注,督查權(quán)威初步樹立,工作局面完全打開,機關(guān)工作作風明顯轉(zhuǎn)變,全縣各項重點工作和中心任務(wù)得到有效落實。
    第一,任務(wù)得到了落實。過去,縣委、縣政府年初制定的目標任務(wù),只有分解布置,沒有落實反饋,基本上是干到哪算哪,干不好或者不干事的也能蒙混過關(guān)?,F(xiàn)在有了縣督查局,他們對年初縣委全委擴大會、縣人代會以及全縣各類專題會議上明確的任務(wù),縣委、縣政府負責人的批示件、交辦事項,一一梳理出來,明確縣負責人、牽頭單位和責任單位,實行定期督查,及時通報,絕不讓任何一件督辦事項不了了之。
    第二,問題得到了反饋。過去,無論是縣直單位還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)匯報工作,都是成績多問題少。即使談問題,也是別人造成的,也是客觀環(huán)境造成的,很少有人反映自己在工作中的問題和失誤?,F(xiàn)在有了縣督查局,他們能客觀公正地反映情況,不回避矛盾,不遮掩問題,不袒護任何人,直接對縣委、縣政府負責。
    第三,工作得到了推進。縣督查局成立后,對縣委、縣政府年初“一號文件”中確定的“環(huán)境優(yōu)化年”、“項目推進年”和“城市建設(shè)年”各項工作任務(wù),實行不間斷地督查。面上情況做到一月一督查,一月一通報,特別重大的、進度緩慢的、推進不力的,實行一周一督查,多方協(xié)調(diào),強力推進。目前,全年36個重點項目進展順利。盤景水泥、污水處理廠等一批事關(guān)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的重大項目建成投產(chǎn);新城區(qū)建設(shè)、老城區(qū)改造“雙箭齊發(fā)”。濱河大道、水上公園、鎮(zhèn)淮古街等一批多年想干而未干成的城建項目全面開工,新行政中心、新一中、工會大樓、公安大樓等即將相繼投入使用,經(jīng)濟開發(fā)區(qū)起步區(qū)“七通一平”等基礎(chǔ)設(shè)施全部建成,入園項目已達50多家;一批重點民生工程順利推進。20xx年,全縣投入1500萬元,新建、擴建鎮(zhèn)中心敬老院18所715間,新入駐農(nóng)村五保老人1000人,集中供養(yǎng)率已達36.3%。無論是資金投入、建設(shè)規(guī)模還是新入駐人數(shù),都遠遠超過前20年總和。
    第四,矛盾得到了化解??h督查局成立以來,出色地完成了一項又一項信訪督辦案件和負責人批示件。諸如金雄液化氣站的安全距離問題,金安液化氣站的無證經(jīng)營問題,殯葬車輛在和城放鞭炮、放哀樂、撒冥紙的陋習整治問題,文明創(chuàng)建中的臟亂差問題,企業(yè)欠繳稅費的清欠問題,出租車運營市場的建設(shè)問題,城市建設(shè)中的違規(guī)建房尤其是干部建私房問題等,有效解決了一系列多年來糾纏不清、難以解決的熱點、焦點和敏感問題。
    第五,作風得到了改進??h督查局的行為準則是“在第一時間去辦,用最大化時間辦,最短時間內(nèi)辦好”。在他們的督促檢查下,各鎮(zhèn)各部門工作作風明顯好轉(zhuǎn),工作效率明顯提高。一些工作壓力大的鎮(zhèn)和重點縣直部門感觸尤其深刻。過去,他們遇事可以讓一讓,等一等,拖一拖?,F(xiàn)在,縣督查局緊盯不放,他們一刻也松懈不得,工作節(jié)奏和效率有了大幅度提高。
    督查機制的創(chuàng)新對全縣經(jīng)濟社會的發(fā)展,起到了積極的促進作用。20xx年,我們雖然面臨國家宏觀經(jīng)濟調(diào)控和國際金融危機的多重影響,但全年經(jīng)濟社會發(fā)展的各項目標任務(wù)全面完成。預(yù)計全年實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值60億元,增長13%以上;規(guī)模以上工業(yè)增加值13.5億元,增長30%以上;財政收入直接跨過4億元大關(guān),邁入5億元門檻,實現(xiàn)5.2億元的新目標,增幅達到50%;固定資產(chǎn)投資53.2億元,增長40%;進出口總額2.3億美元,在去年基礎(chǔ)上幾乎又翻了一番;農(nóng)民人均純收入5260元,繼續(xù)穩(wěn)居全省前列。25項民生工程完成總投入2.1億元,較好地解決了廣大群眾在就業(yè)、社保、教育、醫(yī)療衛(wèi)生等方面的需求。
    督查辦工作總結(jié)篇七
    按照辦公室工作總體安排,20_年主要負責分管政務(wù)三科,協(xié)助辦公室主任抓好行政科。一年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持下,較好的完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
    一、辦公室工作情況。
    (一)參謀服務(wù)水平不斷提高。
    一是調(diào)查研究上水平。始終把調(diào)研工作的著力點放在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)上,努力抓住經(jīng)濟社會發(fā)展中的關(guān)鍵問題,積極主動開展調(diào)研。同時,結(jié)合項目建設(shè)工作重點,圍繞招商引資、項目建設(shè)等方面抓好調(diào)研工作,主持起草的《創(chuàng)新舉措、扎實工作,努力開創(chuàng)引資上項新局面》、《渠成才能水到》2篇調(diào)研文章,被市政府信息處采納,更好的宣傳了全縣工作實績。
    二是公文制發(fā)高質(zhì)量。堅持從嚴從精的原則,在文稿寫作上始終強化精品意識,把貫徹落實上級方針政策與我縣實際結(jié)合起來,嚴把文稿質(zhì)量關(guān),精心撰寫每一篇文章,文字寫作水平不斷提高,沒有出現(xiàn)任何失誤。圓滿完成了辦公室工作總結(jié)、工作思路、先進事跡材料的撰寫工作。同時,認真做好綜合材料和縣領(lǐng)導(dǎo)講話的起草工作,使各種文件符合全縣工作實際,便于基層操作,保證了政府決策順利實施。
    三是依法接訪保穩(wěn)定。按照辦公室制定的信訪接待規(guī)則,對來信來訪,本著“熱情接待、講清政策、合理分流、抓緊督辦”的原則,在堅持集中排查、定期排查和專項排查的基礎(chǔ)上,針對社會保障、工資福利、企業(yè)改制等熱點問題和遺留問題,主動抓源頭、抓預(yù)測、抓措施,確保了重大信訪案件及時處理。一年來,合理處理上訪案件30多起,有效化解了矛盾,維護了社會穩(wěn)定。四是督查督辦重落實。根據(jù)辦公室工作重點,結(jié)合分管工作實際,對大事、實事、難事,逐項分解,責任到人,實行掛帳督查。重點做到“三抓三推動”。抓決策督查,推動決策落實。凡是縣委、縣政府出臺的重大決策和重要文件,都嚴格按照“四明確”的要求,及時進行立項分解,實現(xiàn)了決策項目化、具體化、責任化,促使各級各部門思想有壓力、工作有抓手,有力的促進了政府決策的落實。抓專項督導(dǎo),推動工作落實。針對項目建設(shè)、稅收入庫進度、節(jié)能減排等專項工作,堅持月督查、季通報,重大事項隨時通報的原則,積極深入實際進行督導(dǎo),隨時掌握工作動態(tài),并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,確保了各項工作在規(guī)定的時限內(nèi)完成。抓批辦督查,推動問題解決。緊扣領(lǐng)導(dǎo)和群眾關(guān)心的難點問題,加大領(lǐng)導(dǎo)批件的督導(dǎo)力度,切實做到了急件急辦、特件特辦,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項,切實做到了件件有著落、事事有回音,全部按時、按要求得到了圓滿解決。
    (二)政務(wù)接待水平不斷提高。
    一是后勤保障求優(yōu)質(zhì)。堅持強化機關(guān)管理,改革辦公室管理制度,努力提高辦公室服務(wù)水平。較好的完成了辦公室電話接轉(zhuǎn)、文件格式把關(guān)、值班安排、印信管理、工人檔案管理、干統(tǒng)、年終考核及其他統(tǒng)計報表、工人晉級考核、退休呈報、信訪接待等各項工作任務(wù)。
    二是接待工作求實效。隨著我縣對外開放水平的日益擴大,招商引資力度不斷加強,接待量逐步增大。我克服接待工作人手少、條件差、任務(wù)重等困難,樹立了“接待無小事,接待也是樹形象”的觀念。重點從提高服務(wù)質(zhì)量上下功夫,精心編制接待方案,妥善處理每個細節(jié),做到了讓客人滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)放心,做到了少花錢多辦事,花小錢辦大事,充分展示了縣人的禮儀風范和對外形象。
    三是車輛管理求安全。在加強對車輛駕駛?cè)藛T的教育和管理的同時,合理安排調(diào)度,嚴格車輛檢修保養(yǎng),嚴禁酒后駕車,確保車況良好和安全行車,保證了領(lǐng)導(dǎo)安全用車。
    四是會務(wù)服務(wù)求效率。緊緊圍繞縣政府重大工作部署和領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖搞好接待工作。對在我縣召開的重要會議,本著熱情、周到、節(jié)儉的原則,精心謀劃,嚴密組織,科學安排,進一步嚴格接待標準,規(guī)范接待程序,以較小的資金成本,圓滿完成了等多個政務(wù)接待工作,樹立了我縣文明、節(jié)約、廉潔、高效的政府形象,確保了各項活動圓滿完成,受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。特別是在中,我負責后勤保障服務(wù)工作,為了確保接待工作不出紕漏,制定了詳細的后勤保障服務(wù)組工作方案,明確了每一個環(huán)節(jié)的工作任務(wù)和責任人,一環(huán)緊扣一環(huán),確保了后勤保障工作,組織嚴密、服務(wù)周到,樹立了易縣良好的對外形象。
    二、自身建設(shè)情況。
    一是加強廉潔自律。強化自我約束,抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕。從不參與賭博等不良的社會活動,從不搞大吃大喝,肆意浪費,做到潔身自好,樹立了良好的自身形象。二是強化理論學習。繼續(xù)深化學習實踐科學發(fā)展觀活動成果,采取多種形式,加強政治理論學習,并結(jié)合工作實際,靈活加以運用,理論水平和工作能力得到較大提高。三是轉(zhuǎn)變工作作風。在崗位上,能做到心為民所想,情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀,堅持依法辦理,及時解決了一些群眾關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點、難點問題,維護了政府形象。同時,與政府辦黨組保持高度一致,不折不扣地執(zhí)行辦公室的決策,牢固樹立全局觀念,自覺服從全局需要。在工作中能夠積極發(fā)揮協(xié)調(diào)服務(wù)作用,做到盡職不越權(quán),時時處處為領(lǐng)導(dǎo)負責,切實維護班子的團結(jié)。
    過去的一年里,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過自己的努力,各項工作取得了一定成績,自身素質(zhì)也有了很大提高,但距離縣委、縣政府的要求還存在一定的差距,還有待于進一步提高。在今后的工作中,我將不懈努力,克服困難,加強學習,努力提高工作能力,為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出更大的貢獻。
    督查辦工作總結(jié)篇八
    xx辦事處按照建立“依法管理、居民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”這個20字工作機制的新要求,沿著計劃生育改革的方向和目標。以穩(wěn)定低生育水平為目標,以爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進辦為抓手,認真分析存在問題、明確改革思路、積極推進綜合改革,加快實現(xiàn)計劃生育“兩個轉(zhuǎn)變”,爭取取得較好的效果?,F(xiàn)將xx辦事處開展計劃生育綜合改革和新機制建設(shè)督查工作做如下總結(jié):
    一、加強計劃生育依法管理,提高計劃生育行政執(zhí)法水平。
    近年以來,辦事處突出抓好國家“一法三規(guī)”、《條例》的宣傳貫徹,加強計生信訪、法律培訓(xùn)、依法行政、積極推進轄區(qū)人口與計劃生育工作全面走上法治化管理軌道。
    xx辦事處按照《行政執(zhí)法責任制》、《過錯責任追究制》等開展計劃生育執(zhí)法檢查和監(jiān)督,切實保障育齡群眾的合法權(quán)益,促進計劃生育依法行政。同時加大計劃生育法律法規(guī)的宣傳教育,提高群眾的法律意識、計生干部的執(zhí)法水平。
    二、積極開展合格村建設(shè),全面推進計劃生育村民自治。
    按照組織機構(gòu)健全、生育政策到位、宣傳教育落實、技術(shù)服務(wù)及時、管理制度規(guī)范的標準,積極開展創(chuàng)建合格居的活動,大力推行居級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
    三、以人為本,積極開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    大力開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),切實完善服務(wù)實施,提升服務(wù)水平,積極開展各種活動,提高育齡群眾實行計劃生育的自覺性。
    建立一支優(yōu)質(zhì)服務(wù)隊伍,開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動;進居入戶地開展孕檢和生殖保健、婦科病普查普治工作。
    積極拓寬服務(wù)范圍,在做好基礎(chǔ)性服務(wù)工作基礎(chǔ)上,全面推進“三大工程”進程,開展生殖保健服務(wù)活動,同時加大知情選擇力度,提高群眾參與計劃生育的積極性和自覺性。
    四、深化宣傳教育,濃厚人口與計劃生育氛圍。
    xx街道辦事處計劃生育宣傳教育堅持大宣傳、大聯(lián)合、出精品的工作思路,不斷創(chuàng)新思維,整合社會資源,推動各部門參與宣傳計劃生育。
    一是積極開展社會宣傳,在特殊日子,積極開展大型集中宣傳咨詢活動,同時積極開展“婚育新風進萬家”“關(guān)愛女孩、關(guān)愛貧困母親”“性別比升高專項整治”等主題活動,努力建設(shè)新型生育文化。
    二是營造濃厚宣傳氛圍,加大宣傳投資力度,各社區(qū)居委會深入居民區(qū)進行廣泛宣傳、宣傳標語,出宣傳專欄,發(fā)放宣傳品。
    五、積極開展綜合治理,營造全社會都來參與計劃生育的良好局面。
    積極建立健全計劃生育利益導(dǎo)向機制,制定落實各項計生獎勵、優(yōu)惠政策;積極開展“關(guān)受女孩行動”,開展“婚育新風進萬家活動、”“性別比升高專項整治活動”加大對女孩及生育女孩家庭的扶助,引導(dǎo)人民樹立科學婚育觀,積極營造關(guān)愛女孩氛圍。
    同時,改變工作方式,積極協(xié)調(diào)轄區(qū)相關(guān)部門,與他們通力合作,開展各項活動,做好流動人口的計劃生育管理工作,各相關(guān)部門、群眾團體密切配合,改變過去單由計劃生育部門抓計劃生育的被動局面,初步形成黨政領(lǐng)導(dǎo)、部門配合、群眾參與、齊抓共管的良好局面。
    督查辦工作總結(jié)篇九
    總結(jié)一:xx年,全縣食品安全監(jiān)管工作在省、市局及縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實黨的xx大精神,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,狠抓食品安全專項整治,全面提高食品安全監(jiān)管保障水平;狠抓基層食品日常監(jiān)管,不斷規(guī)范食品市場秩序,切實保障了人民群眾飲食安全,全年無一起食品安全事故,為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    一、基本情況。
    我縣登記注冊的各類食品市場主體共有2724戶,其中種養(yǎng)殖環(huán)節(jié)82戶(企業(yè)69戶,個體工商戶13戶),生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)305戶(企業(yè)13戶,個體工商戶292戶),流通環(huán)節(jié)1813戶(企業(yè)42戶,個體工商戶1771戶),餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)524戶(企業(yè)8戶,個體工商戶516戶)。
    (一)統(tǒng)領(lǐng)食品安全工作全局,完善食品安全責任體系。
    一是爭取縣委縣政府召開了食品藥品安全工作會,研究、安排、部署食品安全工作。3月26日,召開了全縣食品藥品監(jiān)督管理工作會議,縣直各單位、分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)長及各涉藥單位領(lǐng)導(dǎo)共200多人參加了會議,總結(jié)了xx年工作,安排部署了xx年的任務(wù),縣政府與各相關(guān)單位簽定了目標管理責任書,相關(guān)企業(yè)負責人在會上進行了公開承諾,縣四大家領(lǐng)導(dǎo)參加會議,縣委常委副縣長陶丹做了重要講話,為完成全年食品藥品目標責任奠定了堅實的基礎(chǔ)。二是深化完善目標管理考核,強化食品安全責任,確保任務(wù)抓落實。按照縣委縣政府的要求,我們在縣政府與各級各部門簽定責任書的基礎(chǔ)上,狠抓各項措施的組織實施,上半年組織相關(guān)部門對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、各部門工作完成情況進行半年督查。三是進一步完善聯(lián)合辦公、聯(lián)合執(zhí)法、聯(lián)合信息發(fā)布三聯(lián)工作機制,強化了食品安全長效監(jiān)管措施。按照“誰主管、誰負責”原則,把監(jiān)管責任落實到各個職能部門,收到了良好效果。今年定期召開食品安全工作聯(lián)席會議5次;相關(guān)部門聯(lián)合開展執(zhí)法7次,形成了整體合力;及時收集、整理、分析、傳遞、報送食品安全監(jiān)管信息,進一步整合食品安全信息資源,規(guī)范食品安全監(jiān)管信息發(fā)布行為,全年共發(fā)布食品安全信息4次。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)部門嚴格執(zhí)行食品安全信息報告制度,有效地預(yù)防了重大食品安全事故的發(fā)生。
    (二)扎實開展食品專項整治,確保人民群眾飲食安全。
    二是采取有效措施,迅速開展白酒市場的專項整治。五峰白酒中毒事件發(fā)生后,我局積極行動,采取有效措施加強白酒市場的整治工作,迅速下發(fā)白酒市場專項整治通知,并在電視臺和各個網(wǎng)站上發(fā)布了相關(guān)信息,采取堵源頭、排隱患的方法和“三個一律”的措施,加大了執(zhí)法力度。期間,共檢查白酒經(jīng)營戶167家,檢查餐飲單位222家,封存白酒5207公斤。全縣酒類備案登記373家,其中酒類批發(fā)企業(yè)9家,餐飲企業(yè)65家,零售企業(yè)299家;三是認真開展了對小企業(yè)、小作坊、小餐館、小門店、小攤點等“五小”食品的專項整治。按照“六個明確”(明確監(jiān)管目標、監(jiān)管區(qū)域、監(jiān)管對象、監(jiān)管部門、監(jiān)管人員和監(jiān)管職責)的要求,實行市場巡查、動態(tài)監(jiān)管,依法取締了一批無證照經(jīng)營小餐館、小門店、小攤點。期間共出動執(zhí)法車輛42臺次,執(zhí)法人員300余人,歷時2個月,檢查食品生產(chǎn)加工小作坊小企業(yè)257家;四是深入開展濫用食品添加劑和非法添加非食用物質(zhì)的專項整治。在本次專項整治工作中主要“實行了四個加強”:即加強了農(nóng)業(yè)投入品的監(jiān)管,對飼料及飼料添加劑生產(chǎn)、使用環(huán)節(jié)進行了檢查;加強生豬屠宰環(huán)節(jié)的監(jiān)管,對定點屠宰場進行了專項檢查;加強了食品添加劑經(jīng)營企業(yè)的許可證照檢查,打擊了非法銷售食品添加劑的游商游販和不法攤點,沒收食品添加劑“日落紅”、“檸檬黃”等品種;加強了餐飲業(yè)使用食品添加劑行為的監(jiān)督檢查。期間,共接受市綜合督導(dǎo)組檢查三次,每次檢查都對我縣的專項整治工作給予了高度評價;五是以節(jié)日食品市場為重點,加強食品市場綜合整治。在元旦、春節(jié)、五一、中秋、十一節(jié)日期間,開展了聲勢浩大的綜合整治行動,節(jié)日期間全縣共出動食品安全執(zhí)法檢查人員100多人次,檢查集貿(mào)市場、各類食品經(jīng)營企業(yè)、餐飲消費單位300多家次,沒收消費不合格食品價值兩萬多元,確保了節(jié)日市場的食品安全;六是開展了旅游景區(qū)的專項整治。7月18日至19日,我局抽調(diào)執(zhí)法人員配合聯(lián)合檢查組對九畹溪景區(qū)食品安全情況進行了檢查。執(zhí)法人員采取現(xiàn)場檢查、明查暗訪和個別座談的方式,對九畹溪景區(qū)及周邊的餐飲行業(yè)、飲食小攤點、賣肉攤點進行了檢查和調(diào)查,共檢查餐館10家,燒烤小攤點25家,小賣部5家,個體賣肉小攤販1家,與個體賣肉小攤販座談3人次,并對存在的問題責成縣衛(wèi)生監(jiān)督局給予了查處。
    三)強化重點環(huán)節(jié)食品監(jiān)管,規(guī)范食品安全市場秩序。
    1、強化農(nóng)產(chǎn)品種養(yǎng)植環(huán)節(jié)監(jiān)管??h農(nóng)業(yè)局一是推進農(nóng)業(yè)標準體系建設(shè)和實施,截止目前已創(chuàng)建無公害農(nóng)產(chǎn)品認證和產(chǎn)地認證共256個,面積達39.8萬畝;二是加強農(nóng)資市場的監(jiān)管。檢查農(nóng)資經(jīng)營門市部467家次,其中獸藥、飼料28家,責令23家農(nóng)資經(jīng)營戶限期整改,查處無證經(jīng)營戶13家,不合格農(nóng)藥9個品規(guī)、78件,不合格肥料6個品規(guī)35噸,價值6.8萬元,沒收農(nóng)藥127公斤,罰款2.5萬元。對群眾反映的4起藥害、肥害事件進行了鑒定和處理,挽回農(nóng)民直接經(jīng)濟損失3萬多元;三是加強產(chǎn)品質(zhì)量檢測。每月開展一次果菜檢測,共發(fā)布檢測報告12期,合格率達98%,9月下旬對楊林蔬菜基地的西紅柿、大白菜、蘿卜等品種進行了抽樣檢測,確保了食用蔬菜質(zhì)量安全。
    2、強化食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)監(jiān)管。縣質(zhì)監(jiān)局一是加強了食品質(zhì)量安全市場準入工作,結(jié)合《食品安全法》,開展了食品及食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)加工企業(yè)許可證的受理、審核和換發(fā)證工作,督促、指導(dǎo)企業(yè)做好工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證年審、換證,按照《湖北省工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證證后監(jiān)管辦法》加強證后監(jiān)管工作;二是完善日常監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),提高食品生產(chǎn)企業(yè)的責任意識。組織3個整治專班,按照“六個明確”的要求,對市場進行了巡查,嚴格把好食品加工小作坊生產(chǎn)質(zhì)量關(guān),強化了質(zhì)量安全承諾制和限制銷售區(qū)域制。對取證企業(yè)和高風險食品小作坊加大了巡查頻次。全年共檢查小企業(yè)、小作坊257家;三是認真做好《xx年秭歸縣產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查計劃》的產(chǎn)品抽樣送檢和不合格產(chǎn)品的后處理工作,對風險較高的白酒、糕點、茶葉等產(chǎn)品的專項質(zhì)量監(jiān)督檢驗,共檢驗96批次,合格91批次,合格率95%;四是加強宣傳、教育、培訓(xùn)工作。充分利用新聞媒體、3?15、質(zhì)量月等進行宣傳,進一步做好監(jiān)管員、信息員和從業(yè)人員的教育培訓(xùn)。
    3、強化食品流通環(huán)節(jié)監(jiān)管??h工商局一是積極開展食品安全執(zhí)法行動,加大市場巡查力度,提高市場巡查效能。對食品經(jīng)營主體全面開展檢查,建立并執(zhí)行索證索票制度和進貨臺賬制度的全覆蓋目標;二是清理食品經(jīng)營主體資格,嚴把食品市場準入關(guān)。檢查經(jīng)營戶證照是否齊全、真實、合法有效,檢查是否按要求亮證經(jīng)營,檢查經(jīng)營項目和登記是否一致;三是加大定向和不定向的食品質(zhì)量監(jiān)測和重點產(chǎn)品專項檢查力度,健全食品流通環(huán)節(jié)質(zhì)量安全檢測預(yù)警機制,同時加強生豬定點屠宰管理和酒類市場的規(guī)范。全年共出動執(zhí)法人員1950人次,檢查各類食品市場主體2200戶,下達限期整改通知書141份,立案查處食品違法案件53起,罰款11萬多元。
    4、強化食品消費環(huán)節(jié)監(jiān)管??h衛(wèi)生監(jiān)督局一是認真了開展食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作,加大學校食品安全監(jiān)管力度。在春秋學期開學后組織工作專班開展“護蕾行動”,對我縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小校及城區(qū)中小學校、托幼機構(gòu)的學生食堂、飲用水、經(jīng)銷店及周邊環(huán)境逐一進行食品安全專項整治檢查,組織學校食品管理和從業(yè)人員進行專項培訓(xùn);二是加大重點食品采樣監(jiān)測。如鹵涼菜、米粉、蛋糕、面包、餐具、生活飲用水、市場純凈水等及其它直接入口食品。共檢測食品樣品140份,合格104份;監(jiān)測消毒餐具289家1670份,合格1350份。三是加大了消費環(huán)節(jié)的食品監(jiān)督。全年共監(jiān)督檢查3506戶次,出動衛(wèi)生監(jiān)督員982人次,下達警告并限期整改通知書850戶次,沒收過期變質(zhì)等食品540公斤,罰款6戶次。
    (四)充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能,強化食品安全督辦檢查。
    4月中下旬,由縣食安辦牽頭,相關(guān)部門參加,分兩組對全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的食品專項整治工作進行了督導(dǎo)檢查,從檢查情況看,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及政府領(lǐng)導(dǎo)對食品專項整治工作都高度重視,制定了工作方案,成立了工作專班,扎實開展了檢查。特別是在五峰假白酒事件后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)行動迅速,組織相關(guān)部門開展了散裝白酒的專項整治;結(jié)合手足口病的預(yù)防,開展了學校食品安全的檢查;按要求認真開展了“五小”食品的專項整治。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都加強了組織領(lǐng)導(dǎo)、成立了整治專班、制定了工作方案、開展了專項檢查、取得了一定成效。
    (五)狠抓食品示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建,全面提升安全監(jiān)管水平。
    一是由縣藥監(jiān)局局長帶領(lǐng)歸州鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員到宜都對食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作進行了考察,借鑒了他們的創(chuàng)建工作經(jīng)驗;二是組織縣工商、質(zhì)監(jiān)、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、經(jīng)濟商務(wù)等部門到歸州鎮(zhèn)進行了現(xiàn)場辦公,了解創(chuàng)建情況,協(xié)調(diào)相關(guān)部門,完善相關(guān)資料,解決創(chuàng)建工作中的困難和問題;三是縣食安辦領(lǐng)導(dǎo)及工作人員多次到歸州鎮(zhèn)對創(chuàng)建工作進行指導(dǎo)、督辦。經(jīng)過縣鄉(xiāng)兩級的共同努力,食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作進展順利,現(xiàn)已通過市食安辦驗收。
    (六)加強食品宣傳教育培訓(xùn),提高安全自我防范意識。
    一是加強專項整治宣傳工作??h食安辦在縣電視臺發(fā)布了關(guān)于開展食品專項整治工作的通知,同時在三峽秭歸在線對專項整治工作進行了宣傳。各職能部門結(jié)合行業(yè)特點,充分利用廣播、電視、宣傳車、宣傳資料等多種形式讓食品經(jīng)營者明確專項整治的工作目標和主要任務(wù),自覺地開展專項整治和自查自糾工作。期間共發(fā)放宣傳資料16855份,電視宣傳達11次,宣傳車15臺次,發(fā)放宣傳畫1000多份,在網(wǎng)站發(fā)布專項整治信息50多條,懸掛專項整治工作的宣傳標語100多條;二是加大培訓(xùn)工作力度。
    縣藥監(jiān)局對全縣涉藥單位400多名從業(yè)人員開展了《食品安全法》及食品安全知識的培訓(xùn);縣衛(wèi)生監(jiān)督局開展了餐飲行業(yè)專題培訓(xùn),傳授添加劑使用知識,規(guī)范行業(yè)自律行為,印發(fā)添加劑使用宣傳折頁5000份,規(guī)范使用食品添加劑和非食用物質(zhì)的目錄品種宣傳畫700份,食品原料采購索證登記本500本,放宣傳培訓(xùn)餐飲業(yè)主1200人;縣農(nóng)業(yè)局加強對農(nóng)資人員的培訓(xùn),培訓(xùn)農(nóng)資經(jīng)營人員196人,發(fā)放畜禽、水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)資料1600份,農(nóng)業(yè)法規(guī)讀本2500本;縣質(zhì)監(jiān)局對生產(chǎn)加工企業(yè)的人員進行了培訓(xùn),講授了《食品安全法》及食品添加劑的'相關(guān)知識,參訓(xùn)80多人,發(fā)放《食品安全法》單行本400本,發(fā)放秭歸縣食品生產(chǎn)小作坊臺帳300份。
    我縣食品安全監(jiān)管工作通過各部門的齊抓共管,共同努力,雖然取得了顯著成績,但也還存在一些薄弱環(huán)節(jié):一是食品安全宣傳工作力度還需要進一步加大;二是農(nóng)村邊遠地區(qū)的食品安全監(jiān)管工作還要進一步加強;三是食品安全監(jiān)管的長效機制還需要進一步完善。
    xx年的工作重點:一是以《食品安全法》的宣傳貫徹為重點,認真做好食品安全宣傳工作;二是以食品安全體制改革為契機,認真做好食品安全相關(guān)銜接工作;三是以“五小”食品專項整治工作為切入點,嚴厲打擊無證無照經(jīng)營行為;四是以建立食品安全長效機制為突破口,經(jīng)常性地開展食品安全聯(lián)合執(zhí)法行動,不斷鞏固食品安全整治成果。切實將食品安全各項工作抓緊、抓實、抓出成效,保障全縣人民群眾的飲食安全,確保全縣不發(fā)生重大食品安全事故。
    總結(jié)二:2月4日,區(qū)委常委、副區(qū)長xxxx帶領(lǐng)區(qū)食安委有關(guān)成員單位對我區(qū)的好又多超市中天店、xxxx市青羊綜合市場等商場、市場的食品藥品安全及市場供應(yīng)進行了督查。
    從督查的情況看,一是我區(qū)繼續(xù)以實施豆芽產(chǎn)品及二十七類食品市場準入工作為重點,繼續(xù)通過構(gòu)筑“四道防線”(食品經(jīng)營準入防線、食品監(jiān)管責任防線、食品消費維權(quán)防線、食品安全多級監(jiān)督防線),推行了以行政監(jiān)督、社會監(jiān)督、市場自律為主導(dǎo)的“三位一體”監(jiān)管模式。在常態(tài)監(jiān)管的基礎(chǔ)上,針對轄區(qū)食品批發(fā)市場多的特點,采取通過從食品批發(fā)市場入手,規(guī)范“食品銷售通用單”等的形式落實批發(fā)商的責任。推行在食品批發(fā)市場實行“一票通”的基礎(chǔ)上,確定由工商、市場、經(jīng)營者三方通過的“食品銷售通用單”范本,并由市場統(tǒng)一印制并發(fā)放給經(jīng)營者,改進了粘貼式進貨臺帳范本,培養(yǎng)了經(jīng)營者的索票習慣。
    二是認真開展了生豬產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯體系建設(shè)工作。每個市場及社區(qū)貼有宣傳畫片,市場及工商所每天進行市場巡查,做到了有芯片的豬肉才能進入市場銷售。同時加強了市場外豬肉經(jīng)銷門店生豬產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯體系工作。
    三是我區(qū)廣泛開展了蔬菜、水果、食用菌三類食用農(nóng)產(chǎn)品的市場準入的宣傳工作。區(qū)食安辦制定了蔬菜、水果、食用菌三類食用農(nóng)產(chǎn)品的市場準入的宣傳方案及實施方案,并召開了食品安全協(xié)管員聯(lián)絡(luò)員會議,對有關(guān)部門和街辦的聯(lián)絡(luò)員及社區(qū)的協(xié)管員進行了宣傳。商務(wù)局召開了轄區(qū)內(nèi)商場、超市質(zhì)量負責人關(guān)于貫徹落實蔬菜、水果、食用菌三類食用農(nóng)產(chǎn)品的市場準入宣傳方案及實施方案會議。區(qū)食安委各成員單位針對蔬菜、水果、食用菌三類食用農(nóng)產(chǎn)品的市場準入工作均進行了廣泛宣傳。
    四是區(qū)食安辦安排了“春節(jié)”期間食品安全專項檢查,要求各街道、各有關(guān)部門要切實加強協(xié)調(diào)、配合,結(jié)合27類食品市場準入工作及生豬產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯體系建設(shè)工作,針對節(jié)假日期間容易發(fā)生制售假劣食品的重點區(qū)域、重點環(huán)節(jié)、重點品種和重點對象,加大檢查、監(jiān)管和整治力度,嚴厲打擊制售假劣食品和有毒有害食品的違法犯罪行為,同時做好蔬菜、水果、食用菌三類食用農(nóng)產(chǎn)品實施市場準入的宣傳工作。監(jiān)管的重點區(qū)域是農(nóng)村和城鄉(xiāng)結(jié)合部,重點場所是旅游景點、學校和工地食堂、食品批發(fā)市場、農(nóng)貿(mào)市場、小作坊、小食品店、小餐館、小飲食攤點、農(nóng)家樂和生豬屠宰廠(場)等,重點品種是肉及肉制品、腌臘制品、豆制品、奶制品、蛋及蛋制品、糧油制品、調(diào)味品(醋、醬油、豆瓣、味精)等食品以及蔬菜、水產(chǎn)品、炒貨、飲料、酒、保健食品等節(jié)日消費較多的食品。同時要認真排查本單位工作中的薄弱環(huán)節(jié)和問題,做好事先分析、排查、預(yù)防等工作,采取有效措施,及時發(fā)現(xiàn)和排除影響群眾飲食安全的隱患,把各種不安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    督查辦工作總結(jié)篇十
    根據(jù)昌寧縣人民政府辦公室關(guān)于開展生產(chǎn)百日督查專項行動實施意見的要求,為了切實做好“隱患治理年”的各項工作,深入開展安全生產(chǎn)百日督查專項行動,進一步貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和方針政策,強化政府、部門的安全監(jiān)管主體責任和各生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任,建立健全隱患排查治理和危險源監(jiān)控制度,提高安全生產(chǎn)保障水平,有效遏制各類事故,促進我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
    目前鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)共有采石場8個,砂場3個,紅磚廠7個,有加油站9個,液化器供應(yīng)站2個,銷售煙花爆竹的個體工商戶32戶,小煤礦1個,爆破器材庫1個,規(guī)模比較大的木制品加工廠3個,一般規(guī)模的木材加工廠10個。在以上這些企業(yè)和個體戶中,列入重點整治,進行百日督查專項行動的有13個。
    按照昌寧縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于非金屬礦山、危險化學品、煙花爆竹安全生產(chǎn)百日督查專項行動實施方案,1—7月以來,我們對這些重點行業(yè)特別是列入重點督查的十三個部門和單位采取了幾次規(guī)模較大的檢查活動,并適時進行抽查和督查。
    認真貫徹落實國家、省、市、縣各級關(guān)于安全生產(chǎn)隱患排查治理的有關(guān)精神,建立隱患排查治理及重大危險源監(jiān)控制度,進一步落實安全生產(chǎn)主體責任,健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu),加大安全生產(chǎn)投入,加強安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、強化現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理,落實完善預(yù)案體系,加強應(yīng)急隊伍建設(shè),督促指導(dǎo)企業(yè)開展應(yīng)急救援演練。對重大危險源、重大隱患以及自然災(zāi)害的發(fā)生都制定出了切實可行的救援預(yù)案。
    (一)對11個非煤礦山,1個小煤礦進行了拉網(wǎng)式的檢查和排查,有檢查記錄、有整改措施及臺帳。檢查的重點以健全和落實安全生產(chǎn)責任制,爆破作業(yè)的操作秩序、安全距離,爆炸物品的儲存、購買、運輸、使用及清退登記,安全教育培訓(xùn)和人員持證上崗,作業(yè)區(qū)邊坡穩(wěn)定性是否堅固、邊坡角度、場地排土、廢石滾落可能的最大距離等,認真進行檢查分析,找出存在隱患,提出整改意見和措施,責令業(yè)主限期整改,清除各種存在隱患。
    (二)對經(jīng)營煙花爆竹及危險化學品的34戶,重點對消防設(shè)備的設(shè)置,管理使用,保養(yǎng)等方面進行檢查落實,特別對儲存?zhèn)}庫及貨柜擺放的安全距離是否符合有關(guān)規(guī)定標準,保衛(wèi)和值班制度是否落實,各類安全設(shè)施是否規(guī)范,經(jīng)營者是否經(jīng)過正規(guī)培訓(xùn)和考核合格后上崗,各項規(guī)章制度的建立健全等進行全方位督查。
    (三)道路交通,由農(nóng)業(yè)中心和交警中隊具體組織督查。對農(nóng)用拖拉機、摩托車、大小車駕駛員進行全面排查,進行造冊登記,并檢查落實年度檢審情況,嚴格查處無證駕駛、無牌駕駛、酒后駕車、亂停亂放車輛等嚴重違法行為。督促各村、社區(qū)協(xié)管員隨時做好安全協(xié)管工作,并排查分析轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村公路的危險路段,做到有專人負責維護管理和監(jiān)控。
    (四)消防安全工作。在年初就召開了“第一把火”現(xiàn)場會,出臺了相關(guān)文件和規(guī)定,明確職責、落實責任,與各村社區(qū)和相關(guān)企業(yè)單位簽訂了責任書,做到一級抓一級、層層抓落實,采用宣傳與檢查相結(jié)合的方法,經(jīng)常性的對幾個大的商場、學校、易發(fā)火災(zāi)的企業(yè)和個體工商戶進行檢查和排查,盡最大努力把火災(zāi)事故降到最低限度。
    (二)少數(shù)業(yè)主,經(jīng)營管理跟不上,安全生產(chǎn)制度不完善,措施不具體,急需整改。
    總之,在開展百日督查專項行動中,我們把重點放在13個企業(yè)和單位,真正做到排查不留隱患,檢查不留死角,徹底解決好影響安全生產(chǎn)的突出存在問題,加大集中整治和督查的工作力度,各類事故的發(fā)生,得到有效控制,使我鎮(zhèn)的各項安全工作,得以正常開展。下半年我們將發(fā)揚成績、彌補不足,努力實現(xiàn)上級下達的各項指標任務(wù),為我鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
    督查辦工作總結(jié)篇十一
    成立了縣糧食局百日安全生產(chǎn)督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由局長同志擔任,副組長由副局長擔任,各股室負責人和公司經(jīng)理為成員。
    以糧庫糧食儲存安全、汛期糧食基礎(chǔ)設(shè)施安全、糧食質(zhì)量安全、在建工程作為督查范圍。重點督查安全生產(chǎn)目標責任書的完成情況;貫徹執(zhí)行國家、省、州、縣關(guān)于糧食行業(yè)和領(lǐng)域開展隱患排查和治理工作情況;重大安全隱患治理情況及隱患整改措施、責任人、整改時間、整改資金、隱患治理工作預(yù)案執(zhí)行情況;開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動“回頭看”再檢查工作的部署和落實情況;今年確保安全生產(chǎn)的各項安全措施、責任的落實情況;檢查隱患排查治理,糧食收購、加工、運輸、銷售等環(huán)節(jié)的源頭治理工作情況;突發(fā)公共安全事件的應(yīng)急救援預(yù)案、救援隊伍、救援物資等組織及落實情況;各工作部門安全生產(chǎn)監(jiān)管責任、企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實情況作為督查內(nèi)容。同時分三個階段進行落實。
    在系統(tǒng)內(nèi)部層層實行百日督查宣傳活動,同時會同上級部門安全生產(chǎn)工作宣傳組下各企業(yè)進行糧食安全生產(chǎn)宣傳。
    根據(jù)上級文件要求,結(jié)合節(jié)前、汛期、高溫暑熱等災(zāi)害事故易發(fā)階段,我們組織相關(guān)部門對糧庫糧食儲存安全、汛期糧食基礎(chǔ)設(shè)施安全、糧食質(zhì)量安全、在建工程等進行了檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,對一時因資金短缺未能及時整改的,及時將檢查情況及時上報,爭取資金進行整改。通過全面排查,共檢查糧庫5棟,檢查存糧1250噸,存在安全隱患主要表現(xiàn)在糧食基礎(chǔ)設(shè)施上,其中:擋土墻4道,糧食專用路面2公里,檢查出安全隱患5處,其中滑坡1處,擋土墻垮塌1處,屋頂坍塌1處,房基地陷2余處。由于隱患要徹底整治需大量資金,我局一方面多渠道籌集資金,對部份隱患進行及時整改,一方面對存在隱患但短時間內(nèi)不能徹底整治的地段全部設(shè)立了警示標志,并明確有關(guān)單位和人員24小時監(jiān)護。
    通過開展安全生產(chǎn)百日督查專項行動,對糧食安全生產(chǎn)隱患的全面排查治理,使我縣糧食安全生產(chǎn)工作得到進一步提高,自今未發(fā)生任何安全生產(chǎn)事故,糧食安全生產(chǎn)工作得到更有序的開展。下一步我們還將加大安全生產(chǎn)督查力度,杜絕發(fā)生任何安全責任事故,為下步的安全生產(chǎn)百日督查專項行動工作及今后的安全生產(chǎn)工作打下基礎(chǔ)。
    督查辦工作總結(jié)篇十二
    為深入開展“五項管理”工作,充分發(fā)揮圖書的育人功能,為學生營造良好的讀書環(huán)境,促進學生身心健康發(fā)展。按照《銀川市教育局關(guān)于做好國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室實地督查“五項管理”反饋問題整改方案》的通知,9月24日上午,西夏區(qū)實驗小學召開讀物專項清理工作會議,組織學校青年教師及實習教師30余人開展讀物專項清理工作。
    會議中,學校領(lǐng)導(dǎo)首先向全體教師明確了圖書清理的目的和重要性。隨后對清查工作進行了細致的安排,之前學校圖書室多次進行過專項排查清理,這次重點是對新增圖書再審核再排查,尤其重點關(guān)注各班級教室里自建的`圖書角,要求全體教師嚴格對照12條負面清單逐本進行審查、清理,規(guī)范下架,確保學校和班級自建圖書角的圖書質(zhì)量。
    會議結(jié)束后,全體教師在學校圖書館、各辦公室、各班教室、圖書角展開了詳細的排查清理工作。清理過程中,教師們以極其認真負責的態(tài)度,逐本詳細清點各自書架的書籍,對照12條負面清單,對問題圖書進行了詳細登記、清理。
    本次圖書清理工作,目標明確,行動迅速,注重實效,提升了學校圖書質(zhì)量,為學生和教師營造了良好的閱讀環(huán)境。
    督查辦工作總結(jié)篇十三
    20xx年,區(qū)委督查室在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)委辦和市委督查室的直接指導(dǎo)下,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,以高度的政治責任感,認真組織開展督查業(yè)務(wù),為推動全區(qū)各項工作落實做出了較大的貢獻,充分發(fā)揮了督查部門的督促、參謀和協(xié)調(diào)等職能作用。
    一、圍繞中心工作,大力開展決策督查,當好全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的“助推器”
    一年來,在決策督查工作中,我們緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作開展,以工作落實為督查的終極目標,督促全區(qū)各級部門按時完成所承擔的各項工作任務(wù),確保區(qū)委、區(qū)政府每一項決策都得到落實。全年共圍繞財稅收入、團購商品房、信訪維穩(wěn)、計劃生育、重點項目、工業(yè)流動現(xiàn)場會、政府績效考核等7項中心工作開展決策督查15次,平均每項工作開展2次以上,像財稅收入、重點項目等工作每季度都要督查調(diào)度一次。
    為抓了區(qū)委、區(qū)政府決策落實的督查,根據(jù)區(qū)委經(jīng)濟工作會議的主要精神,分解列出了20xx年決策督查的要點,將經(jīng)濟工作會議精神的落實、財稅收入、重點項目建設(shè)、信訪維穩(wěn)、計劃生育等工作列為決策督查的主要內(nèi)容。同時,根據(jù)每次區(qū)委常委(擴大)會議或書記辦公會議等形式區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)明確的工作目標,都列入決策督查。總之,有工作任務(wù),就有督查落實。哪個事情落實最困難,那個事情就有我們督查的聲音;哪個地方落實決策最困難,那個地方就有我們督查的身影。今年3月,區(qū)委、區(qū)政府決定從3月5日至5月31日開展團購商品房工作。全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、區(qū)直各單位和教育、衛(wèi)生系統(tǒng)單位共安排團購商品房1695套,任務(wù)大、時間也非常緊。同時,還受20xx年團購房沒有完全掃尾等因素泊影響,全區(qū)許多干部職工對區(qū)委、區(qū)政府再次組織團購商品房工作有些不同的想法。因此,大多數(shù)單位都感到完成團購房任務(wù)壓力大,有個別的單位主要領(lǐng)導(dǎo)甚至還有些抵觸情緒,消極被動工作,落實交果非常不好。對此,為確保區(qū)委、區(qū)政府團購商品房這一重大決策的落實,我們就全區(qū)各單位團購商品房落實情況開展了一次專題督查,對一些工作任務(wù)大、思想認識不清的單位,與其主要領(lǐng)導(dǎo)進行了督查交流。首先是傳達區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)對團購商品房工作的要求,明確了責任追究紀律;其次是宣傳解釋團購房政策的積極意義以及團工作對促進全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和財政收入的巨大貢獻,將他們的思想認識提高到區(qū)委、區(qū)政府的高度,全區(qū)上下形成同心同德、齊心協(xié)力的局面;再次是與他們共同研究分析,結(jié)合單位實際制定強硬的工作措施,幫助他們樹立和增強了攻艱克難的信心。最后,5月31日,全區(qū)共完成團購商品房1067套,僅除教育系統(tǒng)因四中住宅小區(qū)的籌建延緩和三醫(yī)院與房地產(chǎn)開發(fā)商洽淡不順的問題影響而導(dǎo)致沒有完成任務(wù)外,全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、區(qū)直各單位都全部完成了團購任務(wù),并且還有26個單位超額完成了任務(wù)。7月10日至14日,第五屆兩岸經(jīng)貿(mào)文化論壇在長沙召開,根據(jù)省、市委的嚴格要求,區(qū)委將7月6日至16日定為特別防護期,為保證我區(qū)期間社會政治局面穩(wěn)定,并不對長沙造成信訪壓力,我們于7月9日至12日,對全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、馬坪農(nóng)業(yè)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、三大開發(fā)公司和部分區(qū)直單位進行了一次督查,督促各單位集中一切精力、集中一切財力抓好各項信訪維穩(wěn)工作措施的落實,確保全區(qū)沒有發(fā)現(xiàn)事件,得到了省、市委的肯定。
    隨著督查工作任務(wù)的增加,在時間有限、人力有限的情況,完成繁重的督查任務(wù),并達到應(yīng)有的督查效果;既起到推動工作的作用,又最大規(guī)避因督查而帶給基層的影響,我們不斷創(chuàng)新督查方法,收到了較好效果,贏得了全區(qū)各級各部門的認同與贊許。一是集中督查與經(jīng)常督查相結(jié)合。對重點工作,如重點項目建設(shè)、財稅收入等,我們集中時間集中人員進督查;對日常性工作,如今年全區(qū)的各項目標任務(wù)完成情況等,不定期隨時開展督查調(diào)度。二是直接督查和間接督查相結(jié)合。對一些重點問題和重點工作,并持續(xù)時間較長的,我們直接深入到現(xiàn)場督查一至二次,期間通過不定期的電話等形式進行間接督查。如在團購房和老區(qū)政府機關(guān)改造拆遷戶簽約情況督查時,每天都電話督查調(diào)度進度情況。三是明查與暗訪相結(jié)合。對一些易受干憂的問題進行督查時,我們采取不打招呼、不要陪同、直接深入到實地進行督查。如城市環(huán)境衛(wèi)生督查,我們不定期的與區(qū)愛衛(wèi)辦直接到社區(qū)的背街小巷檢查清掃、保潔等情況。四是專職督查與聯(lián)合督查相結(jié)合。我們在充分發(fā)揮督查室的專職督查作用,獨立開展督查活動的同時,對涉及面廣、任務(wù)較重的督查項目,我們充分調(diào)動區(qū)直相關(guān)職能部門的作用,組織聯(lián)合督查,形成整體優(yōu)勢,營造良好的抓落實的環(huán)境。五是督查與服務(wù)相結(jié)合。在督查過程中,我們以誠相待,牢固樹立服務(wù)意識,上為領(lǐng)導(dǎo)決策搞好督促落實,下為各單位在工作落實中搞好排憂解難,把服務(wù)寓于督查之中,找準督查與服務(wù)的最佳結(jié)合點,實現(xiàn)督查工作的最佳效果。
    在督促檢查過程中,我們既加強了解各項工作的進展情況,又注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)各地、各部門在工作實踐中創(chuàng)造的成功經(jīng)驗,并深挖工作中存在的問題與不足,仔細查找問題所在,提升工作效率。
    督查辦工作總結(jié)篇十四
    轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了_年7月份,根據(jù)自身的實際狀況,我對自我_年上半年工作做出了評定和總結(jié),提出了需要改善的地方以及解決方法。
    一、崗位職責。
    作為公司市場部督導(dǎo)這一職位,我在工作上有很多不到位的地方,沒有使用好公司下發(fā)的考核標準。做事總是想到哪做到哪兒,工作沒有合理的計劃和總結(jié),沒有正確的工作方法。工作起來比較麻木,總是急于解決問題,做不到冷靜的思考問題,沒有合理的解決問題根本策略和方法。
    解決方法:擬定一個屬于自我的工作流程,每一天按照此流程來展開工作(對每一項事情的了解和問題的處理都設(shè)有時光的限制),這也就是_高工作效率。經(jīng)過一段時光的磨合,相信自我在工作方法上會有所改善,并且工作效率也會有所提升。
    二、業(yè)務(wù)狀況。
    _年在公司業(yè)務(wù)方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鑒于公司同事們的幫忙和鼓勵。我們的軍團軍規(guī)中有這么一句,當你進入一家講究實效的公司,請用你的業(yè)績說話。
    在工作中總會提醒自我:所有出現(xiàn)的問題只有自我解決,等到別人的只有參考的意見和鼓勵的話語,凡事全部需要自我才能解決,沒有任何人來幫忙你完成它。這樣自我的依靠性就不會那么強,所有的問題只有自我去尋找解決方法。再苦再累,只有你的業(yè)績才能證明你的潛力,其它所有的只是空談。
    三、團隊協(xié)作。
    上半年工作中總結(jié)出:此刻的公司只有較強的個人潛力是不行的,擁有公司的團隊協(xié)作精神才是最為重要的。再強的個人永遠比不上一支優(yōu)秀的團隊。目前團隊的建設(shè)將成為下半年度的工作計劃。在團隊中我總是教導(dǎo)我的管理者,務(wù)必做到以身作則,嚴格要求自我。店鋪的管理者需要的是解決問題的方法,而不是我們幫忙他們解決問題。對于如何培養(yǎng)員工:只要員工犯的不是原則性問題,我們基本以引導(dǎo)和教導(dǎo)為主。員工不是被罵成才,她們同樣也需要贊美和鼓勵的話語,多給信心。
    四、存在問題。
    1。自我學習力不夠,總是需要鞭策。
    2。工作還有潛力沒有全部發(fā)揮,需要改善工作方法。
    3。對于平時的培訓(xùn)及會議記錄是有,但只是流于形式,沒有最后的總結(jié),采用和實施。
    五、解決方法。
    1。合理地安排自我的學習時光,沒有個性重要的事情,不可打亂學習計劃。
    3。在培訓(xùn)和會議之后學會總結(jié)和分析,分析出自我目前的工作問題,總結(jié)出自我如何更好的執(zhí)行和布置工作。在實施之前做好充足的準備,將計劃詳細,實施的時候就比較簡單。
    以上就是我對_年上半年的工作總結(jié),在工作總結(jié)中分析出自我工作中存在的各種問題,對下半年的工作計劃和目標有很大的幫忙。接下來我會認真執(zhí)行下半年的工作,為自我的目標而努力!
    督查辦工作總結(jié)篇十五
    20xx年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)以經(jīng)濟建設(shè)為中心,在抓好經(jīng)濟工作的同時,狠抓工作落實,強化督查督辦,圓滿完成了各項工作任務(wù),鄉(xiāng)鎮(zhèn)督查工作總結(jié)。現(xiàn)將20xx年督查工作總結(jié)匯報。
    鎮(zhèn)黨委、政府始終把督查督辦工作納入重要議事日程,主要領(lǐng)導(dǎo)擔負抓落實第一責任人的責任,加強督查隊伍建設(shè),及時研究解決督查工作中存在的各種問題和困難,積極為督查工作順利開展創(chuàng)造良好的環(huán)境。年初,鎮(zhèn)上就明確了分工,由主要領(lǐng)導(dǎo)分管督查工作。鎮(zhèn)黨委、政府各位領(lǐng)導(dǎo)在督查工作中,經(jīng)常性地深入工作一線,在圍繞督查督辦事項檢查與指導(dǎo)的同時,及時協(xié)助各村各單位解決一些實際困難,對確實存在難度的,及時予以協(xié)助支援。推動了黨委、政府重大決策的全面貫徹落實。在確定督辦事項的過程中,瞄準年度經(jīng)濟和社會發(fā)展目標,完善督查機制,強化督查手段,規(guī)范督查行為,提高督查質(zhì)量,努力使督查督辦在抓落實促發(fā)展方面發(fā)揮更加積極有效的`作用。
    我鎮(zhèn)在督查督辦工作中,著力構(gòu)筑大督查格局。年初,制定了《鳳凰鎮(zhèn)督查督辦工作制度》,在具體操作中,嚴格依制度辦事。同時,把督查工作與其他工作有機結(jié)合起來,協(xié)調(diào)好各方力量,實行全員抓督查,逐步建立起以鎮(zhèn)黨委、政府督查為主體、以督辦室為樞紐、以各村和各部門為依托的督查工作責任體系。同時,健全橫向到邊、縱向到底的督查網(wǎng)絡(luò),真正形成方方面面抓督查的強大工作合力。
    注重建立督查與監(jiān)察相結(jié)合的抓落實工作新機制。對重點工作,督辦室提前介入,嚴查抓落實中不落實的人和事,實行既督查又督辦,確保各項工作的落實。對一些推諉扯皮或久督不辦的人和事,由鎮(zhèn)紀委監(jiān)察部門嚴肅查處,對個別情節(jié)嚴重的給予黨政紀處分,做到既督事又查人,堅決杜絕拖拉、誤事以及中梗阻等現(xiàn)象的發(fā)生。
    加強信息反饋和督查指導(dǎo)工作。圍繞黨委、政府的中心工作,及時上報落實情況,積極研究反饋落實中的新情況、新問題和對策建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供資料、信息、思路,以便領(lǐng)導(dǎo)正確分析形勢,進行科學決策,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)督查工作總結(jié)》。同時,挖掘總結(jié)典型經(jīng)驗,發(fā)揮典型示范作用,積極抓點帶面,推動全局工作。
    堅持抓反復(fù)、抓關(guān)鍵。緊扣黨委、政府的重大決策和重要工作部署,開拓思路、勇于創(chuàng)新,反復(fù)抓、抓反復(fù),克難制勝,確保了既定目標任務(wù)的順利完成。同時,抓好那些在決策實施中牽一發(fā)而動全身的矛盾點和薄弱環(huán)節(jié),以點促面,推動整體工作的落實。
    在督察督辦工作中,鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞每月和每季度重點工作及年度主要經(jīng)濟計劃指標,重點抓好以下幾個方面工作的督查:
    一是全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展主要任務(wù)完成情況;
    二是醫(yī)藥、商貿(mào)、勞務(wù)三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作;
    三是農(nóng)民增收項目及支農(nóng)措施的落實情況;
    四是高寒邊遠村組基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及扶貧開發(fā)重點村建設(shè)工作;
    五是重點項目建設(shè)完成情況;
    六是小城鎮(zhèn)建設(shè)工作;
    七是文化教育、拆遷安置、醫(yī)療衛(wèi)生、人口與計劃生育工作等為重點的社會事業(yè)工作情況;
    八是以農(nóng)村低保、社會穩(wěn)定及安全生產(chǎn)等為重點的社會穩(wěn)定工作開展情況。
    九是防汛和防火工作;
    十是鎮(zhèn)黨委、政府臨時安排部署的重點工作。
    鎮(zhèn)督查室堅持對以上內(nèi)容年初細化分解任務(wù),定期督促檢查,季度通報落實情況,年終一次性兌現(xiàn)獎懲,并提出有針對性的建議和對策。如20xx年下半年,東垣村群眾反映,有村組干部在校建過程中,私分校建工程款的情況,鎮(zhèn)黨委、政府及時將其列為督辦事項后,鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室迅速介入調(diào)查查處,沒收違法所得1。4萬元。
    督查辦工作總結(jié)篇十六
    根據(jù)中心小學統(tǒng)一部署,分三個檢查組于201x年1月21日對全鎮(zhèn)9所學校的常規(guī)、安全穩(wěn)定、學生營養(yǎng)餐、電教等工作進行了督查,現(xiàn)將督查情況通報如下:
    一、基本情況。
    通過檢查,各校緊緊圍繞“安全第一,質(zhì)量第一,管理第一”和教育局“建校標準化、辦學特色化、管理規(guī)范化、發(fā)展均衡化”的工作要求,采取了相應(yīng)措施,做了大量工作,取得了一定實效。
    (一)、學校風清氣正,教師團結(jié)協(xié)作精神彰顯。大部分教師能積極做好本職工作,澄塘、鳳凰、壩南、下渡學校整體氛圍濃厚;學校管理水平明顯提高,特別是教導(dǎo)主任隊伍整體素質(zhì)提升,涌現(xiàn)了一批能力強、有干勁、講風格、求實效的教導(dǎo)主任,成為校長的得力助手。
    (二)、教學常規(guī)的落實得到逐步加強。語數(shù)學科備課普遍較好,希望、澄塘、鳳凰、東方、壩南、下渡六所學校六備要求較齊全;聯(lián)群歐陽鑫老師在教本上有較詳細的備課批注;希望小學肖蓉、雷敏、謝曉丹老師課后有獨特、詳實的札記、反思;絕大多數(shù)教師學生作業(yè)、試卷能認真批改,上程劉立秀老師試卷做到了面批面改,試卷講評后要求學生訂正并做到錯題逐題過關(guān);壩南小學試卷分析設(shè)計有專門表格,規(guī)范了試卷講評,既便于檢查學生知識掌握情況也便于資料歸檔。
    (三)、營養(yǎng)餐工作有序開展。所有學校建立了臺賬,食堂工作人員基本上能按操作流程進行操作,能堅持組織學生排隊打飯分餐。澄塘小學用餐前組織學生誦讀感恩詞,潛移默化中提高了學生傳統(tǒng)文化素養(yǎng)。
    (四)、安全意識增強,高度重視安全工作。各校簽訂了安全工作責任狀,開展了多種形式的安全教育,重視了校門的管理,對校園周邊環(huán)境進行了綜合整治,不斷增強了學校師生的安全意識,學校安全得到有效保障。希望小學認真落實了每天上、下午最后一節(jié)課5分鐘安全教育,形成了專項記錄;東方小學學生路隊管理較規(guī)范,師生分工責任明確,并有相關(guān)記錄;上程小學積極開展少隊活動,涉及很多安全教育內(nèi)容。
    (五)、電教儀器、圖書已上架,體育器材大部分已安裝到位。
    二、存在問題和不足。
    1、學校管理中檢查督促方面做得還不夠。工作中重在布置,但落實、檢查、反饋、整改不夠。
    2、少數(shù)教師教學常規(guī)落實不夠到位。有的備課流于形式,個別教師存在未備課現(xiàn)象,其中非統(tǒng)考科目除希望小學、鳳凰小學有備課,其它學校均未備課;作業(yè)批改存在無具體時間、無相應(yīng)中肯評語現(xiàn)象;培優(yōu)輔差工作滯后,記錄材料較少;教師對學生書寫要求不高,學生作業(yè)不夠工整。
    3、教研活動開展不正常,聽課記錄缺少具體時間且聽課節(jié)次不達標;圖書、儀器使用率不高;學生興趣小組活動開展有待于增強。
    4、各完小基本未按要求開展安全演練,安全演練少計劃,少過程圖片,少小結(jié);上程小學本期安全臺賬基本空白,班級安全日志只見到六年級填寫完整;食堂安全憂患意識不強,食品留樣、登記不規(guī)范,澄塘小學因無售飯車,學生排隊打飯不是很正常。
    5、資料建設(shè)工作滯后。平時資料積累意識不夠強,各種材料沒能及時歸檔。
    三、今后工作要求。
    (一)、堅持不懈地抓好隊伍建設(shè)。
    各校要堅持學習制度,采取集中學習與個別學習相結(jié)合的方式,加強專業(yè)理論知識及時事政策、法律法規(guī)學習;要堅持民主治校,定期召開民主生活會,要使民主生活會成為學校查找問題、統(tǒng)一思想、整改提高的一個重要抓手。
    (二)、強化安全工作,做到警鐘長鳴。
    要認真貫徹各項安全工作要求,將創(chuàng)建平安和諧校園列為學校的頭等大事,安全工作與德育工作緊密結(jié)合,堅持以防為主,積極開展各類安全知識培訓(xùn)、教育活動,落實好各項防衛(wèi)措施,充實好各種安全應(yīng)急預(yù)案并開展每學期至少兩次的逃生演練。
    (三)、堅持教學中心地位不動搖。
    1、強化教學常規(guī)管理。各校要下大力氣加強教學常規(guī)管理力度,確立“落實常規(guī)才能提高質(zhì)量”的理念。
    2、實施好有效教學。各校要遵循從實際出發(fā)、實事求是、講求實效的原則,重點關(guān)注學生的課堂學習效率,積極探索備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)等教學環(huán)節(jié)的有效方法,創(chuàng)建規(guī)范、有序、高效、快樂的課堂。
    3、加強教研工作和教師培訓(xùn)。各校要積極開展教研活動,現(xiàn)階段教研以開展觀課議課活動形式為主。
    (四)、加強軟件資料建設(shè),做好資料歸檔。
    認真對照《瀲江鎮(zhèn)小學教學常規(guī)檢查情況統(tǒng)計表》、《瀲江鎮(zhèn)小學學校安全工作過程督查評價表》,《興國縣農(nóng)村義務(wù)教育學生營養(yǎng)改善計劃學校食堂供餐工作月督查表》、《興國縣瀲江鎮(zhèn)小學教師學期考核表》的要求,建好資料檔案,鼓勵建立電子檔案。
    督查辦工作總結(jié)篇十七
    一年來,在董事局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在主管領(lǐng)導(dǎo)的支持下,嚴格按照尚主席的指示精神,緊緊圍繞集團公司的發(fā)展大局,以公司董事局決定的重大決策和重要工作部署為核心,以各單位、各部門和經(jīng)營管理、重點工程、重點項目等工作任務(wù)目標為重點,以“力求落實、實事求是、突出重點、講求實效”為工作理念,以“批必查、查必清、清必辦、辦必果”為工作原則,認真扎實地開展督查工作,現(xiàn)根據(jù)公司要求,簡要總結(jié)如下:
    一、主要及重要工作。
    (一)制定督查工作運行實施辦法,完善督查程序。
    1、在本部室的成立之初,按照尚主席的指示要求,在集團辦公室的大力協(xié)助下,制定了以督查工作內(nèi)容、督查工作程序和方法、督查結(jié)果考核、違反督查紀律處理等內(nèi)容的督查工作運行實施試行辦法及督查工作職責,并在工作中,以該辦法為工作準則,扎實而認真的開展了有關(guān)事項的督查工作。
    繞每個時期的中心工作,分別輕重緩急,及時填制,專卷留查。既可以突出重點,一事一卡,細致認真,又能防止遺漏,注意時效。
    (二)強化督導(dǎo)管理,嚴格督查工作程序。
    1、在督查辦公室成立之初,第一時間及時與集團辦公室就督查事項進行了嚴格、縝密的工作交接,本著“力求落實、實事求是、突出重點、講求實效”的工作理念,深入開展督查工作,一年來,30多項督查工作予以順利結(jié)項。下發(fā)督查簡報7份,上報督查專報6份,督查工作匯報材料共計36份。針對董事局領(lǐng)導(dǎo)簽批及會議確定時限的督查事項,督查辦嚴格按照時限性、時效性進行督查,下發(fā)了統(tǒng)一的督查事項通知單,做到了周調(diào)度、周匯報,保持了督查工作的連續(xù)性。特別是針對一些時間緊、任務(wù)急的督查事項,本著負責、省時、盡快到位的理念,我親自到各有關(guān)單位、部門與責任人溝通交流,必要時進行現(xiàn)場調(diào)度與督查。與此同時根據(jù)中心工作,就重點督辦事項下發(fā)督查簡報,重點對執(zhí)行不力,延時、誤時等問題進行問責和效能通報。
    2、為保障督查工作的順利進行和取得良好的效果,采取深入項目現(xiàn)場一線,以實地督查與上報督查相結(jié)合的督查方式,切實有效地保證了督查工作的良好效果。為加快項目施工進展,督查辦公室堅持定時、不定時的到專家公寓、財富新城、商務(wù)大廈、半鋼、全鋼及黑炭黑項目等項目施工現(xiàn)場現(xiàn)場督查,做到了在周匯報的基礎(chǔ)上進行現(xiàn)場取證,推動了施工項目的工程進度。每周按時參加集團公司重點工程、重點項目調(diào)度會,按照會議精神,對會議內(nèi)容及項目進展情況進行現(xiàn)場調(diào)度與督查,落實項目進展程度,切實有效地保障督查的效果。并按照會議內(nèi)容,積極與基建辦配合,強化督導(dǎo)檢查工作,以確保重點工程、重點項目的進展速度。
    (三)抓好月度工作計劃上報及模擬考核工作,完善高管人員的月度績效考核機制。
    按照尚主席關(guān)于對高管人員實行“年度預(yù)算、月計劃、周例會、月考核、季總結(jié)、年底審計考核兌現(xiàn)”這一新的考核模式,督查辦公室與集團辦、人力資源部經(jīng)過外出學習、會同討論,制定了《萬達控股集團有限公司高層管理人員績效考核方案》。并在尚主席的大力支持下,在各位董事、副總裁積極配合下,20xx年11月與12月份工作計劃上報順利,并對11月份工作計劃進行了模擬考核,通過模擬考核,理順了考核程序,為20xx年元月份進入正式考核打下了良好的基礎(chǔ)。目前,針對所考核的29位高管,20xx年1月份工作計劃已經(jīng)全部上報完畢,并制定出了月度績效考核初審表。在2月份將依據(jù)考核方案,本著有理有據(jù)的考核工作原則,嚴格、認真的對工作計劃中的工作內(nèi)容逐項進行確認考核。
    (四)完善預(yù)算管理,強化績效考核。
    督查辦公室自成立以來,為配合工作的需要,同時也按照財務(wù)部關(guān)于各部室編制年度財務(wù)預(yù)算的要求,辦公室結(jié)合自身的實際情況編制了20xx年督查辦公室預(yù)算,本著節(jié)省、不超支的原則,嚴格按照集團公司關(guān)于預(yù)算費用使用的規(guī)定和標準,強化預(yù)算管理,細化并減少開支??冃Э己思催^去一個績效周期內(nèi)管理者對員工的工作的總結(jié)。督查辦從辦公室實際情況出發(fā)并結(jié)合工作崗位的性質(zhì),制定針對各工作崗位的月度績效考核表,嚴格遵照公司月度考核方案考核崗位月度計劃完成情況及常規(guī)工作,嚴格紀律考核。使得績效考核不僅僅是簡單的打分,而同時進一步提高了工作效率,提高員工積極性,從而達到建立共贏,幫助員工自我發(fā)展的最終目的。
    二、存在的不足與建議。
    (一)督查工作中學習意識仍需要提高。
    部門成立時間相對較短,對于督查工作中的一些先進方法和工作理念還有待于學習,以進一步提高督查工作水平。
    (二)各項目單位、部門對于督查工作的配合力度有待進一步加強。
    督查辦工作總結(jié)篇十八
    近年來,我國督查制度逐漸完善,督查辦成為各級政府履行職責、保障政策執(zhí)行的一把利劍。作為在督查工作中長期奮戰(zhàn)的一員,我深深體會到了督查辦的重要性和作用。在工作中的實踐中,我積累了一些心得體會,現(xiàn)將其分享給大家。
    首先,準確明確督查目標是成功的第一步。督查辦的工作重點是促使各級政府全面落實國家政策和決策部署。因此,首先需要明確督查目標,將政策落地情況納入督查范圍,確保政策的執(zhí)行真正達到預(yù)期效果。此外,還需注意目標的可操作性,即明確具體的督查指標和標準,以便更好地進行實質(zhì)性的檢查和評估。
    其次,優(yōu)化督查方式方法能事半功倍。督查辦需要通過合理的方式方法,提高督查效率和質(zhì)量。在實踐中,我們采取了多種方式方法進行督查,如現(xiàn)場檢查、數(shù)據(jù)抽樣、輿情監(jiān)測等。通過科學合理的選擇和運用,可以最大限度地提高信息收集的全面性和準確性,對問題的發(fā)現(xiàn)和解決起到積極的推動作用。
    第三,督查辦的工作需要與各相關(guān)部門和單位緊密配合。督查工作事關(guān)國家利益和民眾福祉,需要各方共同努力才能做到全面有序。在實踐中,我們積極與各級政府及相關(guān)部門、單位進行溝通和協(xié)調(diào),明確各方責任,形成合力。在某些情況下,督查辦還需要與媒體和社會各界進行合作,加大輿論監(jiān)督的力度,確保政策的實施真正得到廣大民眾的認可和支持。
    第四,要加強督查辦的專業(yè)能力培養(yǎng)。督查工作需要有一支專業(yè)化、高素質(zhì)的團隊來進行支撐。因此,督查辦需要注重人才培養(yǎng),加強相關(guān)培訓(xùn)和學習,提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和能力水平。特別是要熟悉國家政策和法律法規(guī),掌握一定的專業(yè)知識和調(diào)查研究方法,以提高督查工作的科學性和專業(yè)性。
    最后,督查辦應(yīng)加強自身能力建設(shè)。作為一項長期而繁雜的工作,督查辦需要不斷提高自身的工作水平和能力。具體來說,可以加大信息技術(shù)的應(yīng)用,提高信息化水平,更好地實現(xiàn)數(shù)據(jù)的收集、分析和管理;加強團隊協(xié)作,形成高效的工作機制,提高工作效率;加強學習和總結(jié),推動督查工作的不斷創(chuàng)新和發(fā)展。
    總之,督查辦作為一項關(guān)乎國家治理和社會進步的工作,在實踐中取得了一定的成績,但也面臨一些問題和挑戰(zhàn)。只有通過不斷摸索和總結(jié)經(jīng)驗,加強能力建設(shè),才能更好地履行督查責任,推動國家政策的有效實施,為經(jīng)濟社會的發(fā)展做出更大的貢獻。我相信,在共同的努力下,督查辦一定能不斷發(fā)展壯大,為推動國家治理水平提高、實現(xiàn)全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的目標做出積極貢獻。
    (1200字)。