2023年度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔(熱門18篇)

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    好的報告需要有明確的目標和受眾,要考慮讀者的背景和需求,針對性地提供信息和分析。報告應(yīng)該圍繞主題展開,突出核心的觀點和結(jié)論。希望這些范文能對大家撰寫完美的報告有所啟發(fā)和幫助。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇一
    20xx年11月,我通過人才招聘,在xxx公司得到了自己的第一份工作,帶著對事業(yè)的激情和對新生活懵懂的情愫,我走上了公司行政人事部的助理工作崗位。作為一名尚未走出大學校門、專業(yè)并不十分對口,且沒有任何工作經(jīng)驗大學生來講,一切都是陌生而新鮮的。
    工作中,我一直虛心求教,恪盡職守,努力做好本職工作。在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,都免不了會在年終歲未對自己進行一番盤點,也算是對自己的一種鞭策?,F(xiàn)就近一年來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報。
    初到公司,適逢結(jié)構(gòu)重組,xxx結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度,并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中,我能夠盡快適應(yīng)公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù),及時為員工飯卡進行充值,為大家做好后勤保障工作。
    我知道,及時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)發(fā)展有著至關(guān)重要的作用,因此我從未把人事檔案詳盡、準確的歸檔整理工作當成一般的人事工作來對待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊,并及時將最新的信息復(fù)印并分發(fā)給xxx公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用。
    由于我本人也是剛剛參加工作,對社會保險、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動,我知道只有做到勤問、勤學、勤動腦、勤動手才能勝任這項工作。
    社會保險、住房公積金和人事檔案工作完成的'好壞直接關(guān)系到每一位員工切身利益的得失,關(guān)系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的和諧與否。公司領(lǐng)導(dǎo)將這樣舉足輕重的工作交給我,是對我工作能力的信任和考驗。為了不辜負這份信任,我大膽工作,不懂就問,得到了多位負責人事管理工作和財務(wù)管理工作前輩們的指導(dǎo)和幫助。此外,我自己也常常瀏覽政府服務(wù)部門的網(wǎng)站或通過現(xiàn)場請教政府辦事員的方式學習提高,得以進一步開展工作。
    如今,我已經(jīng)能獨立并熟練地完成社會保險、住房公積金和人才這三部分人事任務(wù)的常規(guī)性工作。這是與每位同事地積極配合和熱心幫助分不開的。
    根據(jù)業(yè)務(wù)部的實際需要,人事部在8月伊始有針對性地、合理地進行了員工招聘工作?;叵肫鸢肽昵暗那舐毥?jīng)歷,我認為自己有義務(wù)尊重每一位求職者,以公司的利益和需要為出發(fā)點,以公開、公平、公正為選拔原則,把好公司引進人才、擇優(yōu)錄用的第一關(guān)。我能夠做到對每一位應(yīng)聘者的簡歷進行認真的篩選,對每一位有機會前來面試的應(yīng)聘者報以最熱情的對待,為公司領(lǐng)導(dǎo)進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇二
    因此,總結(jié)也以此三條依次展開,進行敘述。
    保守公司機密;
    負責人力資源調(diào)配工作,建立健全職工進出的流水臺帳;
    熟練掌握有關(guān)勞動政策及相應(yīng)的法律法規(guī),精通本崗位業(yè)務(wù),努力學習,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    在工程項目的勞資工作中,特別是有勞務(wù)分包的現(xiàn)場,勞資員的事情特別多,馬虎不得,必須仔細的一件一件的辦理。從項目所有人員進廠以后,所有人員的衣食住行,勞資員必須合理安排有效管理。管理的同時需要與經(jīng)理部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),并作出一些具體的相關(guān)規(guī)定。如房間幾人一間,那些人身體情況如何,是否適合睡上鋪?如有勞務(wù)人員,還要考慮是否與職工要分開,是否與職工同吃同住,如不同吃同住,還要另行為勞務(wù)人員考慮吃住問題。所有人員的行李鋪蓋都要有借用手續(xù),或按規(guī)定交納抵押金,都必須細心的向各施工人員講清道明讓他們配合勞資作好各項工作。
    工資作少了,工人會找你來抱怨,總之,在管理過程中,我一直按照公司文件進行工作,決不夾雜私人感情,個人恩怨等,一切要以講道理,擺事實為準,這樣才能以理服人。同時保證,所有參于施工人員的工資及時發(fā)放,以免因工資事情鬧出不愉快不協(xié)調(diào)的事情。
    勞資員的勞資管理工作,就是要精、穩(wěn)、準。
    精:就是一切要細心,從每件小事抓起,這樣才能保證大事有成。所謂小事,就是衣食住行,所謂大事,就是項目成功。
    穩(wěn):所謂穩(wěn),就是遇事不要驚慌,出了事情就必須立即解決。
    所謂準:就是工資表、各項報表作的要準,不要有錯,多個小數(shù)點,少個小數(shù)點都將會造成不可估量的錯誤。
    勞資員又叫勞資辦事員,所謂辦事員,就是領(lǐng)導(dǎo)或則公司安排的公務(wù)事情的辦理。在多年的公務(wù)辦事中,首當其沖的就是公司文件的學習和宣傳,讓每位職工及時了解公司的最新信息,和最新管理制度。如xx年1月份,總公司對所有在冊職工集體嘉獎事宜,本人將其宣傳后,現(xiàn)場每位施工人員無不高興倍至,對公司的未來充滿了希望,干起工作來,更加充滿斗志。一支充滿激情的隊伍,無不戰(zhàn)無不勝的。俗話說的好啊,悲哀末大于心死!
    只有要理性、有激情、有斗志,什么樣的工程,我們的職工都能將其順利完成。這就是宣傳的作用。辦事過程中,還有職工的考核、升職、班組的承包與建設(shè)等,我一一根據(jù)隊部下發(fā)的最新通知和信息及時落實反饋給現(xiàn)場所有職工,決不耽誤職工的個人前途。辦事過程中,還有許多雜事的辦理,如辦公用品的采購,急發(fā)事情的處理等等,總之,只要是本職應(yīng)做的事情,我都一馬當先的完成,決不推委扯皮。
    在越南施工現(xiàn)場的管理中,取得如下成效:班組的建設(shè)與管理得到加強;
    現(xiàn)場管理有效的得到改善等。
    勞資員的另一主要工作就是成本核算。所謂,工程施工,走在最前面的就是效益,效益要靠成本來控制和管理,這就促成了我們勞資員承當起另一大事情就是成本核算。成本核算,我認為就是一個小孩蓄錢罐的管理辦法,要不停的望里放,少往外拿,這樣錢就會越積越多。工程管理中,我抓住主要的進錢點,也就是工程款,每個月生產(chǎn)都會有進度,就滋生出了進度款,這也就是我成本收入控制的來源,另一重點就是支出,主要是材料、機械和其它消耗。在成本不變的同時,減小開支也是成本控制的一個辦法。作為勞資員,不僅要抓收入,還要控支出,對成本進行控制,然后在支出與收入的總體核算下,計算出是否盈利或虧損。
    作為勞資員,我每月底根據(jù)實際情況,作出成本核算表上報隊部和現(xiàn)場施工領(lǐng)導(dǎo),讓隊部和現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)能及時了解現(xiàn)場成本情況,并及時采取措施,如節(jié)源減流,合理利用機械,有效安排施工人員等。在工作中,我堅持:在工作中學習,在學習中工作,不斷積累經(jīng)驗,不斷進步。我全面學習了公司的內(nèi)部勞動定額,化工行業(yè)定額、全統(tǒng)定額等,因為這,就是成本核算的基礎(chǔ),以此基礎(chǔ)和合同,對現(xiàn)場進行控制和考核,有效的節(jié)約成本,最大的促進收入。
    總結(jié):當然,在工作中也存在不足之處,如經(jīng)驗尚淺,專業(yè)水平略有不足,有很多地方做的不到位,不夠熟練。總之,在工作中,我會不斷學習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能,不斷的促進自己,使自己成為合格并優(yōu)秀著的勞資員,為公司的繁榮,揮灑自己辛勤的汗水。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    作為教師,通過學習,要進一步堅定共產(chǎn)主義的信念,明確努力學習提高的方向,感受到時代和社會賦予我們的重任。下面是小編為大家收集的關(guān)于上半年教師個人工作總結(jié)報告五篇。希望可以幫助大家。
    轉(zhuǎn)眼間又到了辭舊迎新的日子,一個學期即將過去,回顧過去的一個學期,我能根據(jù)學校工作安排認真做好各項工作,但在教學過程中還存在一些問題,現(xiàn)就一學期來的體育教學工作總結(jié)如下:
    作為一名老師,我在思想上嚴于律己,熱愛黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,以黨員的要求嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事、學生的心目中都樹立起榜樣的作用。一個學期以來,我服從學校的工作安排,配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做應(yīng)該做的工作。我相信在以后的工作學習中,我會在學校組織的關(guān)懷下,同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。在接下來的工作中將更加努力工作,勤學苦練,使自己真正成為一個經(jīng)受得起任何考驗的教師。
    在平時的教學工作中全面貫徹教育方針和新的教學理念,按大綱課程要求,結(jié)合新課程的理念和學生身心發(fā)展的要求制訂行之有效的教學計劃,從學生已掌握的知識出發(fā),認真?zhèn)湔n、上課,寫好課后反思,努力提高個人的專業(yè)知識與技能。在教學過程中重視培養(yǎng)學生科學鍛煉身體的方法,使學生實現(xiàn)終身體育鍛煉的目的。重視學生的思想教育,利用體育教材的特點結(jié)合具體內(nèi)容,向?qū)W生進行思想教育。培養(yǎng)學生的自覺性、組織性、紀律性、集體榮譽感、不怕苦、不怕累、勇敢頑強的精神等。
    三、本學期的主要成績:
    本學期,在學校領(lǐng)導(dǎo)的大力主持下,通過各位體育老師的多方努力下,學校的體育工作成績有了很大的提高,例如:我校田徑隊參加縣第n屆體育節(jié)比賽,總分獲得了縣第五名的好成績,這樣的成績離不開老師和同學的努力,希望在今后的比賽中,能多為學校爭光。我校開展的“四節(jié)”之一體育節(jié):運動會和廣播操,獲得了各位老師和學生的好評,這樣的活動受到學生的大力歡迎,同時也讓他們體驗到了運動的快樂。
    四、總結(jié)個人的教科研成果:
    在“教學的行進間”總結(jié)和撰寫一些個人的教學感受和教學經(jīng)驗,真實的反映了在教學中的所得所想。這些豐厚的教學經(jīng)驗將陪伴著我以后的人生,在教科研上也獲得了一些成績:
    1、論文《淺談小學體育教學體驗式學習的研究》獲得縣三等獎。
    2、課題《體驗式學習在體育教學中的探究》獲得縣三等獎。
    3、現(xiàn)場聽課評課獲得縣中小學體育學科二等獎。
    4、學生在縣第n屆體育節(jié)上獲得不錯的成績。
    回顧總結(jié)本學期以來的工作,我看到本學年的體育教學工作和比賽取得了一定的成績,值得可喜可賀。但體育成績有得有失,任務(wù)尚很艱苦。在今后的教學工作中還要加倍努力,改進不足,為學生更好的發(fā)展營造一個良好的學習環(huán)境,促進學生身心健康發(fā)展。在今后的工作中我會嚴格要求自己,力爭做一名領(lǐng)導(dǎo)省心、家長放心、同事欣賞、學生喜歡的教師。
    本學期,本人擔任初一級(7)(8)(9)班的思想政治教學任務(wù)。在這一學期,本人自始至終以認真、嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作作出總結(jié),希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),以促進教學工作更上一層樓。
    一、重視新課的導(dǎo)入。
    在往常的教學中,教師往往采用上節(jié)課的內(nèi)容進行復(fù)習式導(dǎo)入,但時間長了,會使學生失去興趣。我曾經(jīng)聽到一位學生這樣的感慨:某某老師上課的第一句話老是;上節(jié)課我們學習了……這就是我們教師沒有好的導(dǎo)入,導(dǎo)入不新穎,缺乏創(chuàng)造性所導(dǎo)致的后果。在新課的導(dǎo)入方面,可有以下幾種方式:復(fù)習式導(dǎo)入、時事新聞導(dǎo)入、典故導(dǎo)入等。這幾種導(dǎo)入可以經(jīng)常交換使用,后兩者由于每天有差異性,就可以多使用些。當然,能夠運用好這幾種導(dǎo)入方式,就需要平時多關(guān)注各樣的時事新聞,特別是新聞中的一些人物事件,畢竟有許多學生也會關(guān)注新聞的,教師談及到學生看到過的新聞時,他們也往往情緒高漲,覺得自己有所收獲,這無意中是教師引導(dǎo)的學生日后關(guān)注身邊的時事新聞。對于典故方面也要求我們平時多積累,免得詞到用時方恨少。新聞與典故都是故事性的材料,學生都比較喜歡感興趣,有好的導(dǎo)入就是該節(jié)課成功的一半。好的導(dǎo)入對于聚集學生課間散亂的思想也是很大的幫助。
    二、樂于幫助學生,共渡難關(guān)。
    教育以人為本,倡導(dǎo)對學生進行人性化的教育。愛心是在校園內(nèi)永恒需要的。對學生進行各樣的品德教育,有時他們未必會樂意接受或被感化,的是教師靠自己的行動、行為感化學生,使學生從教師行為的感性認識中反思,達到理性認識。
    三、嘗試實施新的復(fù)習方式。
    隨著期末的臨近,各科都讓學生自己進行復(fù)習,并且每一科的復(fù)習方式幾乎都是一個樣,即默默地看書,這樣幾節(jié)課下來,學生大都昏昏入睡,復(fù)習效率低下。對于這樣的情況,我嘗試運用新的復(fù)習方式,給予學生的主動權(quán),將時間交給學生自己支配,任其自由分配,允許學生根據(jù)自己的個人愛好進行復(fù)習,可以默讀、朗讀、相互提問等。總之,運用的效率進行復(fù)習。經(jīng)過兩個班的測試,大多數(shù)須生都喜歡這樣的復(fù)習方式,特別是一些后進生,通過相互間的提問能夠掌握了的知識。這種比較自由的復(fù)習方式也可以體現(xiàn)出以學生為主體的新課程要求,是符合現(xiàn)代教學要求的。將的主動權(quán)交給學生的同時,也要多加注意個別的學生,防止他們談?wù)撘恍┡c學習無關(guān)的話題,擾亂正常的復(fù)習,維持好課堂上的紀律,這也是新的復(fù)習方式要遵循的原則。另外一種方式是“競賽”式的復(fù)習。讓學生課前先做好復(fù)習準備,然后在課堂上提出一系列的相關(guān)問題,并且要求學生進行搶答,起來回答的學生通過回答能夠?qū)⒃搯栴}牢牢地把握住,回答后也要求其他的學生對問題的答案進行朗讀一遍,以達到鞏固的目的。這種學生主動學習的復(fù)習方式效率也比較高,對知識的理解比較深刻,記憶得牢固。
    四、對學生進行有差異的評價。
    班級中個別學生的特性具有明顯的差異性,對不同的學生就應(yīng)該實施不同的評價標準,目的是培養(yǎng)起后進生。如在作業(yè)、試卷的批改上,對于一般的學生可以嚴格地批改,而對于后進生則適當?shù)胤艑捲u分標準,這在于鼓勵后進生,當后進生有所好轉(zhuǎn)之后,就堅持一視同仁的原則。讓改進了的后進生也參與到正常的競爭中來。
    在所任教的三個班中參加考試人數(shù)是131人,及格人數(shù)是123人,優(yōu)秀人數(shù)是53人。在下學期的工作中仍需要自己去摸索、嘗試,并請教優(yōu)秀教師,學習教學經(jīng)驗中進步。
    一個學期即將結(jié)束,回顧自己在本學期里所做的工作,雖說能做到熱愛本職工作,認真學習新的教育教學理論,教學中能充分發(fā)揚民主,但為了能進一步總結(jié)經(jīng)驗,以謀求更大的進步,有必要對自己本學期的工作進行反思,因此總結(jié)如下:
    一、努力學習理論知識,緊跟時代步伐。
    在飛速發(fā)展的當今社會,注重學習是使自己不被社會所淘汰的最有效的手段。本學期,我認真參加了校內(nèi)外各種學習與培訓(xùn)。通過學習文件,參與活動,我深刻明白了作為一名體育教師,干好本職工作,做學生的表率,模范執(zhí)行校紀校規(guī),才能真正保持教師在學生中的先進性?;顒咏Y(jié)束后,我詳細作了記錄,真正提高了自己的思想認識。
    其次,積極參加業(yè)務(wù)學習。在平時,我能積極利用課余時間,認真學習學校訂閱的《小學體育教師》、《中國學校體育》等教育類刊物,從刊物中汲取營養(yǎng),領(lǐng)略教育改革的趨勢和方向,學習他人的成功經(jīng)驗,移植到自己的教學中去,達到事半功倍的效果。同時,認真學習了《小學體育教育課程改革綱要》,對課改要求有了一個全面的了解,促使自己徹底改變陳舊和落后的教育觀念。
    二、盡心盡職,干好本職工作。
    體育教學是學校的臉面,我擔任二年級體育教學工作,深感肩負責任之重大,雖工作繁雜,但不敢懈怠,唯恐有負家長和學生。為此,我從以下幾個方面努力提高教學質(zhì)量。
    第一,課前,我能認真學習《大綱》,鉆研教材,根據(jù)本班學生特點,對教案后進生認真的輔導(dǎo)。其次,教學中培養(yǎng)學生良好的學習習慣,培養(yǎng)學生的興趣,讓學生在一定中發(fā)現(xiàn)興趣,帶著興趣上課,鼓勵學生大膽嘗試,在教學中營造興趣濃厚學習氛圍等。再次,在教學中滲透德育,充分利用教材中的好的內(nèi)容進行思想教育,培養(yǎng)愛祖國、愛社會的情感,力爭做有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。
    第二,教學中能面向全體學生,注意發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,多表揚鼓勵,讓學生在輕松、愉快的氣氛中獲取知識。在做好教學工作的同時,我還積極做好分管工作。體育工作的好壞直接關(guān)系到一個學校辦學水平評估的好壞。因此,要提高辦學質(zhì)量,提高學校的知名度,就必須努力提高學校的體育比賽成績。為此,開學初,我就結(jié)合本校學生的實際情況制訂了一份詳細的體育工作計劃,合理做好各班的教學分工。組織體育教師一起制訂好訓(xùn)練計劃。同時,學校領(lǐng)導(dǎo)組織全校體育教師召開了一次體育工作會議。通過學習,讓全體教師充分體會到學校體育工作在學校教育工作中的重要地位,督促學生上好每一堂體育課。同時,積極開展好群眾性體育活動。四月份,體育組認真組織、精心安排,成功舉辦了本年度春季田徑運動會,既豐富了學生的課余生活,同時也為縣運會選拔了一批后備人才。
    第三,狠抓體育興趣小組管理,全面提高運動水平。在運動員管理上,既要體現(xiàn)嚴字,又要有愛心。學期初,我就針對各組的實際情況,制訂了一套各隊考核獎勵制度,對運動員的出勤、訓(xùn)練情況及比賽情況進行全面考核,每周一進行總結(jié)評比,全面提高了訓(xùn)練效率,平時,我能協(xié)助各運動隊交流,談心,關(guān)心他們的學習和生活,不放過任何一個可以教育的機會。針對隊員們的學習成績下降,訓(xùn)練時間不能夠保證等現(xiàn)象,積極做好與班主任、任課教師的交流,極力爭取他們對訓(xùn)練工作的支持。在我的不懈努力下,訓(xùn)練工作逐漸走上了正軌。
    第四,做好各班的兩操考核工作。每個周末,能評比各班的兩操,認真填寫每周考核表,對考核中發(fā)現(xiàn)的問題,能當面提出批評,督促學生改正,絕不姑息遷就。在全體班主任教師的大力支持下,能做到教學井然有序。
    三、嚴格執(zhí)行學校常規(guī),做學生的表率。
    一學期來,我能認真履行崗位職責,嚴格遵守學校規(guī)章制度,堅持早到校,晚離校,陪同興趣小組參與訓(xùn)練,自始至終認真做好工作,堅決服從上級安排,做好各項工作,與學生搞好團結(jié)。
    四、體育成績有得有失,任務(wù)尚很艱苦。
    本學期,通過多方努力,學校體育工作有了一定成績,但是與一些好的學校相比尚有差距,興趣小組尚需加大訓(xùn)練力度,克服種種不利因素,力爭在接下去比賽中為我校嬴得光榮。
    一個學期以來,在廣大教師的熱情支持和大力幫助之下,我所負責的各項工作均能順利開展。但回顧以往的工作,發(fā)現(xiàn)問題仍有不少,如工作的計劃性不強,效率不高,工作中不夠細心,惰性思想較為嚴重,希各位老師一如既往地關(guān)心、支持我,幫助我,使我和我們學校的體育工作能躍上一個新的臺階。
    本學期我擔任的是三(3),三(4)班的英語教學工作,由于三年級正處于小學中低段,正是承上啟下非常重要的一年的,因此在這一學期我把注意力重點放在了培養(yǎng)孩子的英語學習愛好、學習習慣上。一轉(zhuǎn)眼間四個多月的時間就這樣在匆忙中溜走,回想一下本學期的工作以便查漏補缺。
    一、認真?zhèn)湔n、面向全體授課。
    在教學中,認真?zhèn)湔n,認真觀看遠程教育課程輔導(dǎo)和教學參考書,制定好教學計劃,根據(jù)學生的實際學習情況和向其他教師取得的經(jīng)驗,不斷地加以改善修改;在傳授學生知識時,不厭其煩,耐心教導(dǎo)學生,利用早晨同學們到校后空閑時間指導(dǎo)學生朗讀,還耐心地輔導(dǎo)學生復(fù)習遺漏知識;在傳授學生知識的同時,并對他們進行思想教育,教育優(yōu)生幫助后進生。
    二、在課堂教學中。
    第一、在課堂上,認真授課,運用遠教資源、簡筆畫,情景教學、手勢語言等方法來啟發(fā)、教育學生。教學生做游戲、唱英語歌等來激發(fā)學生的學習興趣。鼓勵學生大膽質(zhì)疑,注重師生互動、生生互動的教學,充分調(diào)動學生的學習積極性。學生有疑難和不懂讀的地方,我總是不厭其煩地講解、分析、帶讀,力爭讓他們學了就懂,懂了會用。
    第二、在批改作業(yè)方面。學生的作業(yè)總是按時及時地批改,并詳細地做好批注,對普遍性錯誤,在全班重復(fù)講解、分析。針對個別學生的作業(yè)還采取面批方法,一一地分析講解、幫助學生解決疑難習題,提高了教學質(zhì)量。
    第三、在聽力方面。為提高學生的聽力水平,常讓學生聽英語歌曲及英語會話的錄音磁帶,還讓學生表演對話,背書。
    三、自身的學習。
    鑒于自己在小學英語教學方面沒有經(jīng)驗,我抓緊一切機會向其他老師學習,用心收集有助于小學英語課堂教學的各種游戲、活動。同時多聽錄音磁帶,讓自己的語音和語調(diào)標準。
    以上是我這學期在小學英語教學方面取得的成績和經(jīng)驗,但也存在較多的不足,如課堂操作欠靈活,尤其是后進生工作,由于客觀原因,做的不夠,以致于成績不理想。
    總之,由于本人缺少小學英語教學經(jīng)驗和對學生的實際學習情況不了解,學生本學期的成績不理想,在今后的教學工作中,我會努力填補自己在教學工作中不足,也會不恥下問,向其他老師學習,爭取邁上一個新臺階。
    時光飛逝,在華軟的第一個學期就這樣很快的過去。回首這一學期,可以說緊張忙碌而收獲多多。在一個陌生的工作環(huán)境中成長,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助,使我在各方面都有進步和提高。接下來,我將本學期工作總結(jié)如下:
    一、思想方面。
    我作為一名共產(chǎn)黨員,堅持四項基本原則,積極擁護黨的路線、方針、政策,認真學習黨的基本理論,不斷提高自己的政治理論水平與思想覺悟,永遠保持共產(chǎn)黨員的先進性。熱愛黨的教育事業(yè),教書育人,為人師表,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力。工作中服從領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,具有協(xié)作精神,能夠積極履行職責,圓滿完成了本職工作。
    二、教學方面。
    1、認真?zhèn)湔n。
    本學期我主要擔任20-級大一新生的《大學體育》課程。共有九個教學班,總課時為202。因此,在未開始上課之前,我認真了解了本學期主要上課內(nèi)容,認真完成了教案,并在九月份沒課的時間里,我組織體育組各位同事堅持每天三個小時的太極拳訓(xùn)練,以保障教學的質(zhì)量。通過一個多月的強化練習,每位老師都能熟練的掌握教學內(nèi)容,并付之于教學過程中。
    2、改進教學方式。
    本學期《大學體育》的上課內(nèi)容為五步拳和太極拳。這樣的上課內(nèi)容和大學體育的上課形式,使剛進大學新生很不習慣。通過了解,中小學體育課基本是自由活動,很少有學生認認真真上過一堂體育課,體育課在學生的心中就是玩,就是自由活動。所以到了大學,他們心目中體育課同樣是自由活動,沒有老師管??僧斔麄冞M入大學體育課堂時發(fā)現(xiàn),大學體育并不是他們想象的那樣,而是要認認真真學習體育知識,并要足足上完80分鐘的體育課,這讓他們難以適應(yīng),很多學生都產(chǎn)生的叛逆心理。所以也就出現(xiàn)了剛上他們課的時候,很多學生很隨便,老師說什么他們也沒有認真聽,課堂調(diào)動也不積極,學習內(nèi)容很快就忘記了。
    看到這樣的情況,我馬上轉(zhuǎn)變了教學方式,決定把思想教育放在第一位。首先就是糾正同學們的思想觀念,讓他們知道,他們已經(jīng)不再是高中生了,已經(jīng)不再是以分數(shù)論英雄的高中時代了,大學的體育課不再是高中的體育課,大學體育課和他們的專業(yè)課同樣重要,體育課不及格同樣會拿不到獎學金,拿不到優(yōu)秀,甚至畢不了業(yè)。第二步才開始教授教學內(nèi)容,通過教學方式的轉(zhuǎn)變,學生的積極性明顯發(fā)生了變化,上課也開始認真起來,老師教的內(nèi)容他們也很快就能掌握。
    但當一切都以為正常的了時候,問題又再一次出現(xiàn),由于大部分學生高中時代沒有很好的上過體育課,從來沒有接觸過太極拳,所以在教太極拳的過程中,很多學生表現(xiàn)出非常吃力,教完的動作總是記不起來。但這與之前不認真記是不同的,太極拳容易忘記動作是客觀原因。因為從來沒有接觸過,突然間要記憶這么多動作確實有難度。
    根據(jù)學生反映的情況,我再次調(diào)整了我的教學方式——分組學習。就是把整個班,分成若干個組,每一組選一位組長,這個分組的過程是自由的,由學生自己找隊友,自由組隊,自主推薦組長。分組有三個目的:
    一是便于同學們記憶動作,人多力量大。
    二是便于管理,通過分組,選出組長,老師就只管理幾位組長,如果哪一組有同學上課不認真,就懲罰組長,而組長則有權(quán)處罰不認真的隊員,形成梯行管理,方便了老師對50多號人的管理。
    三是為了加強同學們的團隊精神和相互學習的精神,因為在分組之后,考試的時候就按照每隊進行,如果有同學不認真就可能影響到整個隊的成績,如果確實有不團結(jié)集體的同學,組長可以通過組員一直表決,可以取消該同學組員的資格,而使該同學單獨成一組。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇四
    1、根據(jù)人員變動信息及時填報各類參保人員增減變動狀況表.辦-理.變更登記、帳戶銜接、帳戶轉(zhuǎn)移等手續(xù)根據(jù)各單位人員增減變動狀況對股份公司和電容器公司的社保數(shù)據(jù)進行維護保證數(shù)據(jù)更新及時、準確。
    2、每月10日前依據(jù)參保狀況如實完成社保稅的申報和繳納。
    3、收集資料整理檔案為5位到達退休年齡的員工.辦-理.退休手續(xù)對上述員工的退休工資進行審核并完成各項費用的結(jié)算。
    4、及時.辦-理.各類社會保險的報銷和賠付工作維護公司和員工的權(quán)益。
    5、帶給各類社會保險的相關(guān)資料做好社會保障年審工作。
    6、按照國家政策規(guī)定結(jié)合公司實際制定20xx年社會保險繳費方案并根據(jù)社會保險繳費方案及時調(diào)整全公司員工20xx年7月至20xx年6月的社會保險基數(shù)。
    1、按時審核機關(guān)后勤人員的考勤及時完成工資發(fā)放工作。
    2、按照每月員工工資表各類保險費的扣繳狀況編制各單位人員各項保險費單位及個人應(yīng)繳數(shù)額表報公司財務(wù)部按月計提。
    3、按照每月員工工資表的公積金扣繳狀況及時編制公積金增減變動表報后勤部行政處以保證機關(guān)后勤人員按時足額繳納公積金。
    1、按照公司規(guī)定協(xié)助用人部門領(lǐng)導(dǎo)完成機關(guān)后勤新員工的考核和崗位工資的評定。
    2、及時完成員工合同的新簽和續(xù)簽工作并更新人事系統(tǒng)保證數(shù)據(jù)準確無誤協(xié)助合同管理員完成勞動合同備案。
    3、與社保局進行交流與溝通協(xié)助人力資源部經(jīng)理處理電容器公司的員工投訴。
    1、按規(guī)定對員工的探親假審核為貼合條件的員工.辦-理.請假手續(xù)維護員工的休息休假的權(quán)益。
    2、協(xié)助人事專員完成招聘和績效考核工作。
    3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇五
    1.公司經(jīng)營產(chǎn)品及價格定位:
    a.公司的主營產(chǎn)品,如果公司以小規(guī)模發(fā)展速度,公司的人力、物力、財力實務(wù)不雄厚情況下,公司必須經(jīng)營銷售專一產(chǎn)品,方會盡快見到效果。面向更多的產(chǎn)品經(jīng)營,戰(zhàn)線拉得太長,從前線業(yè)務(wù)到工廠搜索與售后跟進需一個完整體系與多位專業(yè)人士及專業(yè)知識來操控。
    買家總會貨比三家,買家遠是專業(yè)的。
    作為貿(mào)易公司最主要的優(yōu)勢是提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),如這點做不到,是無法贏得客戶信賴的。
    b.報價表公司以一定的數(shù)量為基礎(chǔ),提供一份產(chǎn)品價格表(pricelist)。
    此報價表上的數(shù)據(jù)是企業(yè)發(fā)展策略的一部分。因為它決定了公司業(yè)務(wù)開拓的切入口。
    價格的定位也就將客戶進行了定位。不同的價格就會培養(yǎng)不同素質(zhì)的客戶群,也就決定了公司的發(fā)展方向,產(chǎn)品/服務(wù)策略,發(fā)展速度和未來。所以小小的一份報價表,看似簡單,實則要經(jīng)過仔細和認真的推敲。
    報價應(yīng)報得恰如其分,不能過低,也不能過高;好東西不能賤賣,普通的產(chǎn)品不要報高。因為客戶往往會從你的報價來判斷你的誠實性,并同時判斷你對產(chǎn)品的熟悉程度;如果一個非常簡單普通的產(chǎn)品你報一個遠離市場的價位,甚至幾天都報不出來,這說明你的誠實性不夠,你根本不懂這一行,自然而然客人不會對你再理會。
    摸清客戶動機及誠意再報價,以免成為報價工具,浪費時間。
    外貿(mào)競爭異常急烈,以目前中國市場所見是供大于求,要想異軍突起,特別注意服務(wù)和經(jīng)常學習,避免出錯。
    2.公司(包括業(yè)務(wù)員)給客戶的信心及信譽度如何?
    這是網(wǎng)絡(luò)開展客戶最首要的因素,即你的公司實力如何,產(chǎn)品況爭力怎樣,公司服務(wù)怎樣?信心和信譽是雙向的。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇六
    時間過得飛快,上半年的工作又將告一段落。回首這不平凡的一年,有歡笑,有淚水,有成長,下面是小編整合的個人半年工作總結(jié)報告格式,一起來看看吧。更多總結(jié)報告點擊查看。
    20_年上半年,本人在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門的領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,圍繞著本職崗位工作職責,立足崗位,兢兢業(yè)業(yè),踏實工作,較好的完成各項任務(wù),現(xiàn)將個人工作情況具體匯報總結(jié)如下:
    本年度,個人能夠認真學習熱力公司的各項規(guī)章制度,認真領(lǐng)會公司各項決議,始終與公司黨委保持一致。在工作中,我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度工作,立足本職,團結(jié)同事,尊重領(lǐng)導(dǎo),服從組織工作安排,在工作中能夠嚴格要求自我,同時,與同事相處真誠相待,虛心向同事們學習,學習他們身上的品質(zhì)和精神,不斷提高自我的綜合素養(yǎng),更好更快的促進自我快速發(fā)展和提升。
    目前,我的工作部門客戶服務(wù)部,主要工作內(nèi)容為做電子版巡檢記錄、統(tǒng)計水電周、月報表,整理檔案、庫房賬目、內(nèi)務(wù)管理等,工作內(nèi)容較細較雜,因此,在工作中,我不斷培養(yǎng)自我的責任心和耐心,將責任心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位,要求自己能夠靜下心來,認真處理每項工作中的細節(jié),確保工作不在我的范圍內(nèi)出錯,不因我耽誤工作。
    1、認真做好電子版巡檢記錄:全年共對_塊電子版進行巡檢,記錄各類問題_次。
    2、統(tǒng)計水電周、月報表:對水電數(shù)據(jù)進行認真核查,按時安質(zhì)做好水電周、月報表工作,確保每張報表數(shù)據(jù)準確無誤。
    3、做好檔案管理工作。針對負責的檔案多且雜等特點,一方面?zhèn)€人認真學習檔案管理業(yè)務(wù)知識,參加相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn),不斷提高自我的業(yè)務(wù)理論水平;另一方面,結(jié)合檔案管理的實際情況,完善檔案管理臺帳,定期更新檔案,嚴格遵守檔案管理制度,努力確保檔案不出差錯。此外,積極強化自我運用電子檔案管理的能力,充分發(fā)揮電子檔案的作用。
    4、完成庫房賬目及各項內(nèi)務(wù)工作。在庫房賬目方面,堅持財務(wù)管理制度,做到賬庫相符,賬庫相實;在內(nèi)務(wù)方面,按時按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),尤其是每日定時定期的做好辦公環(huán)境的保潔工作,努力營造一個環(huán)境衛(wèi)生,氛圍良好的工作環(huán)境。
    二、存在問題。
    在工作中,常常由于工作忙等各種原因,造成自我對于學習存在放松的現(xiàn)象,在學習上存在著一定的松懈、僥幸等思想意識,尤其是對熱力行業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識學習的力度還不夠,了解還不深,此外,對于一些政策性的理論學習存在著重視度不足等現(xiàn)象,因此,在未來的工作實際中,在這些方面自己仍需不斷加強和提高。
    在實踐業(yè)務(wù)操作過程中,個人的業(yè)務(wù)能力仍需不斷提升,在檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)實踐過程中,自我還存在著業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力不強的現(xiàn)實狀況,與公司的要求尚有一段差距。
    在工作中,個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升,常常會因為工作安排不合理,而造成手忙腳亂的局面,極大的影響了工作的效率,這是本人需要不斷改進的地方。
    三、下步工作安排。
    抓學習,提內(nèi)涵。在未來的工作中,注重抓學習,重點學習黨的各項理論知識、公司的規(guī)章制度及熱力行業(yè)專業(yè)知識,努力促進自我的全面發(fā)展。
    重統(tǒng)籌,提效率。不斷注重對于工作的科學安排和計劃性,積極提高工作的效率;同時,努力增強對于工作的獨立思考性,提升發(fā)現(xiàn)、分析和解決實際問題的能力。
    積極完成好各項工作任務(wù)。在未來工作中,個人將圍繞著年度工作計劃,科學安排,合理統(tǒng)籌,立足本職,認真遵守公司的各項規(guī)章制度,按期按質(zhì)的確保個人年度工作任務(wù)的圓滿完成,積極為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)盡的職責。
    20_年已經(jīng)過半,是我過得很艱難的一年。在大盤接近__點的時候我感到了痛苦,此時我就在想,一定要把自己充實起來,要不就會在大盤未見底之前自己被淘汰。后來的實踐證明了我的想法的正確,這更堅定了我的信念,要不斷地去學習,充實自己,也只有這樣才能和公司共同成長。
    回顧大半年的工作,我在很多方面做的都不夠好。
    第一,在大盤的不斷下跌中,客戶大都套牢,特別是跌破2300點的時候,客戶抱怨很大,我也逐漸失去了開發(fā)新客戶的勇氣,留下來的電話回訪也不是很及時,但是服務(wù)仍在持續(xù)。這也是面臨的問題。
    第二,在產(chǎn)品銷售方面,做的不夠好,一年僅賣了47萬的產(chǎn)品。在公司的轉(zhuǎn)型中,沒有做好,在今后當中加倍努力。
    第三,專業(yè)知識不充足,客戶提問的一些問題不能給予及時、很好的解答。
    第四,對已經(jīng)開發(fā)的客戶不是非常了解,客戶的風險承受能力不清楚,客戶的資產(chǎn)配置沒能提供合理的建議。
    第五,同銀行的關(guān)系沒有處理好,所以我以前的客戶中很少有銀行給介紹的。
    鑒于以上,我決定新的一年里從下面幾方面去努力。
    第一,后期注重學習并熟練掌握公司推出的理財產(chǎn)品,然后向客戶推介?,F(xiàn)在推出了添富快線,后期可以利用它來服務(wù)客戶,向潛在客戶宣添富快線,吸引客戶。利用公司的力量來服務(wù)好客戶,讓客戶在弱勢中穩(wěn)健操作。等客戶盈利或者對公司服務(wù)認可后向客戶要轉(zhuǎn)介紹,要求客戶把身邊做股票的朋友介紹過來。
    第二,加強營銷技術(shù)的學習。跟上公司的步伐,新的一年的我的目標是銷售20_萬理財產(chǎn)品。
    第三,了解客戶的需求,根據(jù)客戶不同的風險承受能力及行情,建議客戶配置不同的資產(chǎn),比如:股票,基金,融資融券,貨幣型基金,銀行短期理財。
    第四,維護好同銀行的關(guān)系,關(guān)鍵時點問銀行要求客戶介紹。
    20_,即將逝去,但20_就在你我眼前。相信只有主動出擊的人,才會有成功的機會。讓我們一起加油,完成自己的業(yè)績。去創(chuàng)造屬于自己的輝煌。祝愿咱們營業(yè)部這個大家庭越來越紅火,也祝愿大家的業(yè)績越做越好。
    一、思想認識。
    在上一學期里,作為一個共產(chǎn)黨員,我在思想上嚴于律己,熱愛黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,以黨員的要求嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事、學生的心目中都樹立起榜樣的作用。積極參加學校組織的各項政治活動,如學校的黨員冬訓(xùn)活動。一學期來,我服從學校的工作安排,配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項工作。我相信在以后的工作學習中,我會在黨組織的關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。新學期即將來臨,我將更加努力工作,勤學苦練,使自己真正成為一個經(jīng)受得起任何考驗的共產(chǎn)黨員。
    二、教學工作。
    在教學工作方面,整學期的教學任務(wù)都非常重,擔任初一共十三個班級的信息技術(shù)課,但不管怎樣,為了把自己的教學水平提高,我堅持經(jīng)??措娔X報、信息技術(shù)奧賽書籍等,還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學習,還爭取機會多出外聽課,從中學習別人的長處,領(lǐng)悟其中的教學藝術(shù)。平時還虛心請教有經(jīng)驗的老師。在備課過程中認真分析教材,根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設(shè)計教案。一學期來,認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導(dǎo)工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務(wù)。
    在教學中,由于這個學期學校正在改造,所以沒有安排機房,這對于信息技術(shù)課程來說,主要是突出學生的動手能力,所以教和學都有了一定的困難,但是為了上好這門課,也為了激發(fā)學生學習的興趣,我作了充分的準備,每堂課上之前我都查找各種資料和圖片,或者找一些學校老的電腦配件給學生們看,盡可能地讓課堂讓課堂氣氛活躍,樹立起他們學習的信心和激發(fā)他們學習臺階信息技術(shù)的興趣。在整個教學過程中,由于是教室上課,所以我特地每節(jié)課都增加課本外的計算機基本知識,如像“計算機的發(fā)展史”,“dos基本命令”等。還輔導(dǎo)家里有電腦的同學學習一些課外操作知識,也收到了很好的效果,發(fā)現(xiàn)學生中還有很多電腦小高手的,如輔導(dǎo)學生信息技術(shù)奧賽,輔導(dǎo)學生制作網(wǎng)頁,還輔導(dǎo)學生用word制作小報,也取得了豐碩的成果,輔導(dǎo)學生的小報制作獲得了吳江市初中組三等獎。輔導(dǎo)的過程也很艱辛,通過這些輔導(dǎo),使自己的輔導(dǎo)經(jīng)驗增加了,學生也學到了東西,增強了他們學習的興趣和學習的信心。
    這學期我還一個人承擔了校本課程《asp網(wǎng)頁制作》課題的開發(fā)和教材編寫。從接到任務(wù)的開始,我就感到壓力是非常重的。首先這是初中生學習asp網(wǎng)頁制作,是一種新的嘗試性教學模式,在整個教材編寫探索過程中我查閱了很多的書籍和資料;其次asp是對有一定編程基礎(chǔ)的學生學習的,一般是大學生學習的內(nèi)容,在初高中還沒有任何的教材可借鑒;再次,我還是剛剛從大學畢業(yè)出來的,教學經(jīng)驗還不足,既然學校把重任交給了我,我當然還是努力承擔并把它一定要做好,所以我根據(jù)自己所學的經(jīng)驗一邊探索一邊編寫,經(jīng)過一個多月的努力終于編寫完成。在每個星期二和五都花一個多小時輔導(dǎo)有潛力的學生學習這門課程,通過一個學期的實踐教學,取得了很好的成績。在新的學期里我將繼續(xù)保留成功點并不斷改進自編教材,嘗試新的教學方法,爭取有新的突破。
    三、學校工作。
    我嚴格要求自己,工作實干,并能完成學校給予的各項任務(wù)。由于我們是信息技術(shù)教師,這個特殊的職業(yè)決定了我們必須還有很多的學校工作要做,我服從黨和學校領(lǐng)導(dǎo)的安排,兢兢業(yè)業(yè),主要完成了學校電腦的維護,全體師生的床位卡、胸卡等的排版和打印,還完成了學校的種類成績統(tǒng)計和打印,并完成了學校領(lǐng)導(dǎo)安排的所有任務(wù)。在以后的工作,我將一如既往,腳踏實地,我會更加積極地配合學校領(lǐng)導(dǎo)完成各項任務(wù),為學校的美好明天更加努力。
    四、考勤方面。
    我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。處理好學校工作與個人之間的關(guān)系,一個學期里沒有缺席過一次,晚上也是堅持天天加班,一邊完成學校的各項任務(wù),一邊準備教材和學習自己的專業(yè)知識。在新學期中,我應(yīng)更加勤懇,為學校作更多的事,自己更加努力學習專業(yè)知識,使自己的業(yè)務(wù)水平更上一層樓。
    五、主要成績。
    在這一學期里,作為剛參加工作的新老師,應(yīng)該說我還是取得了一定的成績的,第一學期信息技術(shù)參加了蘇州市統(tǒng)考統(tǒng)批,成績還是喜人的,平均分為84.2分,名列全市第二;參加了吳江市首屆信息技術(shù)課件比賽,作品《計算機的組成》獲得了三等獎;在_年吳江市中小學信息技術(shù)教學設(shè)計論文評比中,《江蘇省中學信息技術(shù)教材改革之我見》獲得了三等獎;在_年中小學網(wǎng)絡(luò)科普小報制作競賽中,輔導(dǎo)學生張心怡的作品《小橋流水人家》獲得了初中組三等獎;《科技發(fā)展和理論發(fā)展之矛盾》和《初登講臺兩個月的心情》在我校_年校刊上刊登。在以后的教學和學習中我會更加努力。
    教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術(shù)。在課程改革推進的今天,社會對教師的素質(zhì)要求更高,在今后的教育教學工作中,我將立足實際,認真分析和研究好教材、大綱,研究好學生,爭取學校領(lǐng)導(dǎo)、師生的支持,創(chuàng)造性地搞好信息技術(shù)課的教學,使我們的工作有所開拓,有所進取,更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
    上半年因部分人手緊缺,使得一些工作沒法真正展開,一直在做著基礎(chǔ)工作,今年上半年莫總監(jiān)任職以來,對人力資源部工作進行了整理,明確了每一個人的工作職責,使分工更加細致化,現(xiàn)對今年上半年的工作總結(jié)如下:
    一、對公司員工的人事檔案及其他資料進行搜集及管理,使其更加完善化,保持公司檔案的完全性,為保證往后的分析工作提供更正確的信息。因檔案內(nèi)容觸及公司有關(guān)機密,期間我保持著極高的警惕性和很強的守舊意識。協(xié)助上級把握人力資源狀態(tài);填制和分析各類人事統(tǒng)計報表。為人力資源規(guī)劃工作提借正確的信息。
    二、負責x工勞動合同,辦理勞動用工及相干手續(xù);到目前為止,勞動合同的簽屬工作展開的不是特別的順利,主要由于市場推廣部業(yè)務(wù)職員較散,集中的機會較少,常常都是來往匆匆,導(dǎo)致部份業(yè)務(wù)職員至今未能簽署勞動合同。計劃爭取過年這個機會,把合同簽署工作完成好。
    三、結(jié)合公司制度及國家規(guī)定x工考勤和請休假管理,按月正確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點,公司實行上班刷卡辦法已一年半時間了,由于部分員工一直未能適應(yīng)新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年人力資源部特地為此題目進行了考勤重申,并與綜合管理部技術(shù)職員討論后改善了考勤系統(tǒng),但因公司很多工作崗位性質(zhì)的不同,員工工作時間常常需要彈性化管理,還是不能很好的交上使人滿意的考勤數(shù)據(jù),但為了避免有些員工“夸大其詞”,照成考勤不公的結(jié)束,考勤系統(tǒng)還需更加完善。
    四、執(zhí)行各項公司規(guī)章制度,處理員工賞罰事宜;對有些員工不遵守公司規(guī)章制度,導(dǎo)致工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯誤,人力資源部通過周到調(diào)查以后,給予了公道公正的行政處罰,并對當事人進行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰,均熟悉到了本身的錯誤。
    五、今年以來,公司充分斟酌員工的福利,各項福利制度正逐步開始實施。比如以往只有市場推廣部職員才享有的品牌推廣用煙,在本部也得以實現(xiàn);每個月協(xié)助行政部職員進行生日活動的策劃及實施工作,豐富了員工的業(yè)余生活;斟酌到員工的安全保障題目,公司也已為全部員工購買了平安團體意外險及醫(yī)療險等險種,保險期間有一員工不慎摔傷,我們及時與保險公司獲得了聯(lián)系,并申請了相應(yīng)的理培,解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動了員工的工作積極性,從而起到了鼓勵員工的作用。
    六、進行促銷職員的管理工作。自今年9月份以來,人力資源部正接手促銷職員的管理工作,通過資料搜集分析,發(fā)現(xiàn)固然制定了相應(yīng)的管理制度,但是發(fā)現(xiàn)很多市場并沒有嚴格依照制度來執(zhí)行,隨便性較強,職員增長率太高。促銷職員是五葉神市場的重要組成部分,加強促銷隊伍的管理燃眉之急。下一季度計劃盡快重新制定促銷職員管理制度,并嚴格依照規(guī)章制度辦事??刂坪寐殕T的'增長速度及進步整體素質(zhì)水平,為公司的將來儲備更多的業(yè)務(wù)人才。
    七、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作,包括發(fā)放招聘啟事、搜集和匯總應(yīng)聘資料、安排口試職員、跟蹤落實口試職員的情況等。
    八、幫助建立積極的員工關(guān)系,調(diào)和員工與管理層的關(guān)系,協(xié)助組織員工的各類活動;另外,在部分領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,對員工考勤制度、勞動合同管理辦法等相干的人事制度進行了修改工作,使其更加人性化,公道化,符合了公司“以人為本”的人才理念。
    對個人來說下一步重要應(yīng)當在認真工作之余加強學習,不斷進步本身專業(yè)素質(zhì),才能面對更大的挑戰(zhàn),也才不會被時代的潮流所淘汰。珍惜來之不容易的機會,扎扎實實做好每份工作。20_年下半年人力資源部的責任將更加沉重,人力資源部一定安排并實施好下半年的工作計劃,用實際的工作業(yè)績來講話。
    時間總是轉(zhuǎn)瞬即逝,在_公司工作半年了,我的收獲和感觸都很多,任職以來,我努力適應(yīng)工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位,認真地履行了自己的工作職責,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將上半年的學習、工作情況總結(jié)如下:
    一、在實踐中學習,努力適應(yīng)了工作。
    這是我畢業(yè)之后的第一份工作,作為一個新人,剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在。也讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。
    都說前臺是公司對外形象的窗口,短短的上半年也讓我對這句話有了新的認識和體會。前臺不是花瓶,一言一行都代表著公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹,處理辦公樓的日常事務(wù)要認真仔細,對待同事要虛心真誠……點點滴滴都讓我在工作中學習,在學習中進步,受益匪淺。
    二、學習了公司企業(yè)文化,提升了自我。
    加入到_這個大集體,才真正體會了“勤奮,專業(yè),自信,活力,創(chuàng)新”這十個字的的精髓,我想也是激勵我們每個員工前進的動力,我從領(lǐng)導(dǎo)和同事的敬業(yè)中感受到了這種文化,在這樣好的工作氛圍中,我也以這十個字為準則來要求自己,以積極樂觀的工作態(tài)度投入到工作中,踏踏實實地做好本職工作,及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足,及時地和部門溝通,爭取把工作做好,做一個合格,稱職的員工。這也一直是今后工作努力的目標和方向。
    三、拓展了自己的知識面,不斷完善了自己。
    在上半年的工作也讓我產(chǎn)生了危機意識,工作中會接到一些英文的傳真和資料,也會有一些客戶打來比較專業(yè)的咨詢電話,所以單靠我現(xiàn)在掌握的知識和對公司的了解是不夠的,我想以后的工作中也要不斷給自己充電,拓寬自己的知識,減少工作中的空白和失誤。初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。
    這段工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發(fā)展,我深感驕傲,在今后的工作中,我會努力提高自我修養(yǎng)和,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結(jié)經(jīng)驗,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設(shè)與發(fā)展貢獻自己的力量!
    在上半年的工作當中,我在前臺的崗位上認真的接待客戶,做好文員的工作,同時對于領(lǐng)導(dǎo)吩咐的.臨時性任務(wù)也是較好的完成了,現(xiàn)在就上半年的工作做下總結(jié)。
    一、前臺工作。
    前臺的工作是需要我有一個好的服務(wù)態(tài)度去做好的,也是代表的了公司的形象,客戶從外面走進我們的公司,見到的第一個人就是我,也是我去接待,所以無論是什么樣的客戶,我都是認真的接待,即使是一些上門推銷的人員,我也是耐心的婉拒,除非一些公司需要的項目,上半年里,我也沒有被推銷的人員蒙混過去,在接待客戶方面也是做好交接,和公司的同事合作好。給客戶送去茶水,安排會見的人員,在公司舉辦大型會議的時候,我也是會積極的做好客戶的登記工作,認真的指引他們?nèi)ラ_會,有一些團體來公司參觀或者考察,我同樣禮貌的接待,積極的做好解答的工作,有些涉及公司機密的也是能委婉的圓過去。
    二、行政工作。
    在做好前臺工作的同時,我也不忘記我還是一名文員,一些人事和行政方面的工作也是需要我去處理,像給應(yīng)聘的人員撥打電話,安排面試,篩選合適的簡歷等等,給公司的一些宣傳文件在群里進行通知,到通告欄去粘貼,以及還有些需要派發(fā)的文件也是需要我打印好,然后分發(fā)給相關(guān)的同時,在公司舉辦會議的時候,積極的參與,進行會議的記錄,整理會議室,做好準備以及收尾的工作。上半年來,這些工作我都認真的去完成,也沒有出現(xiàn)過什么疏漏的地方。公司臨時安排的一些事情,或者活動時候的準備工作我也是積極的去完成,把活動做好,把一些臨時性的工作做到位。
    三、不足之處。
    上半年來,工作也是比較的順利,很多需要同事們配合的工作,同事們也是積極的進行配合,給我的工作也是帶去了很大的一個便利。當然在工作中我也發(fā)現(xiàn)有些事情,我的確沒有太多的經(jīng)驗,這些也是需要我多去學習,才能做好的,也存在一些工作上的不足,做出來的結(jié)果并不是特別的讓人滿意,會有一些不太足的地方。
    在今后的一個工作當中,我要做好本職工作的前提下,多學一些,把自己不會,或者不太熟悉的工作都熟練,只有這樣,我的工作才能做得更好,做得更加順利。
    懷著對教育的夢想,我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺。一個學期已過去,新的學期即將來臨,在這半年里我深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每一個學生身上。一個學期的工作已經(jīng)結(jié)束,收獲不少,下面我對上學期的工作作一總結(jié),為新學期的工作確立新的目標。
    一、思想認識。
    在上一學期里,作為一個共產(chǎn)黨員,我在思想上嚴于律己,熱愛黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,以黨員的要求嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事、學生的心目中都樹立起榜樣的作用。積極參加學校組織的各項政治活動,如學校的黨員冬訓(xùn)活動。一學期來,我服從學校的工作安排,配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項工作。我相信在以后的工作學習中,我會在黨組織的關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。新學期即將來臨,我將更加努力工作,勤學苦練,使自己真正成為一個經(jīng)受得起任何考驗的共產(chǎn)黨員。
    二、教學工作。
    在教學工作方面,整學期的教學任務(wù)都非常重,擔任初一共十三個班級的信息技術(shù)課,但不管怎樣,為了把自己的教學水平提高,我堅持經(jīng)??措娔X報、信息技術(shù)奧賽書籍等,還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學習,還爭取機會多出外聽課,從中學習別人的長處,領(lǐng)悟其中的教學藝術(shù)。平時還虛心請教有經(jīng)驗的老師。在備課過程中認真分析教材,根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設(shè)計教案。一學期來,認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導(dǎo)工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務(wù)。
    在教學中,由于這個學期學校正在改造,所以沒有安排機房,這對于信息技術(shù)課程來說,主要是突出學生的動手能力,所以教和學都有了一定的困難,但是為了上好這門課,也為了激發(fā)學生學習的興趣,我作了充分的準備,每堂課上之前我都查找各種資料和圖片,或者找一些學校老的電腦配件給學生們看,盡可能地讓課堂讓課堂氣氛活躍,樹立起他們學習的信心和激發(fā)他們學習臺階信息技術(shù)的興趣。在整個教學過程中,由于是教室上課,所以我特地每節(jié)課都增加課本外的計算機基本知識,如像“計算機的發(fā)展史”,“dos基本命令”等。還輔導(dǎo)家里有電腦的同學學習一些課外操作知識,也收到了很好的效果,發(fā)現(xiàn)學生中還有很多電腦小高手的,如輔導(dǎo)學生信息技術(shù)奧賽,輔導(dǎo)學生制作網(wǎng)頁,還輔導(dǎo)學生用word制作小報,也取得了豐碩的成果,輔導(dǎo)學生的小報制作獲得了吳江市初中組三等獎。輔導(dǎo)的過程也很艱辛,通過這些輔導(dǎo),使自己的輔導(dǎo)經(jīng)驗增加了,學生也學到了東西,增強了他們學習的興趣和學習的信心。
    這學期我還一個人承擔了校本課程課題的開發(fā)和教材編寫。從接到任務(wù)的開始,我就感到壓力是非常重的。首先這是初中生學習asp網(wǎng)頁制作,是一種新的嘗試性教學模式,在整個教材編寫探索過程中我查閱了很多的書籍和資料;其次asp是對有一定編程基礎(chǔ)的學生學習的,一般是大學生學習的內(nèi)容,在初高中還沒有任何的教材可借鑒;再次,我還是剛剛從大學畢業(yè)出來的,教學經(jīng)驗還不足,既然學校把重任交給了我,我當然還是努力承擔并把它一定要做好,所以我根據(jù)自己所學的經(jīng)驗一邊探索一邊編寫,經(jīng)過一個多月的努力終于編寫完成。在每個星期二和五都花一個多小時輔導(dǎo)有潛力的學生學習這門課程,通過一個學期的實踐教學,取得了很好的成績。在新的學期里我將繼續(xù)保留成功點并不斷改進自編教材,嘗試新的教學方法,爭取有新的突破。
    三、學校工作。
    我嚴格要求自己,工作實干,并能完成學校給予的各項任務(wù)。由于我們是信息技術(shù)教師,這個特殊的職業(yè)決定了我們必須還有很多的學校工作要做,我服從黨和學校領(lǐng)導(dǎo)的安排,兢兢業(yè)業(yè),主要完成了學校電腦的維護,全體師生的床位卡、胸卡等的排版和打印,還完成了學校的種類成績統(tǒng)計和打印,并完成了學校領(lǐng)導(dǎo)安排的所有任務(wù)。在以后的工作,我將一如既往,腳踏實地,我會更加積極地配合學校領(lǐng)導(dǎo)完成各項任務(wù),為學校的美好明天更加努力。
    四、考勤方面。
    我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。處理好學校工作與個人之間的關(guān)系,一個學期里沒有缺席過一次,晚上也是堅持天天加班,一邊完成學校的各項任務(wù),一邊準備教材和學習自己的專業(yè)知識。在新學期中,我應(yīng)更加勤懇,為學校作更多的事,自己更加努力學習專業(yè)知識,使自己的業(yè)務(wù)水平更上一層樓。
    五、主要成績。
    在這一學期里,作為剛參加工作的新老師,應(yīng)該說我還是取得了一定的成績的,第一學期信息技術(shù)參加了蘇州市統(tǒng)考統(tǒng)批,成績還是喜人的,平均分為84.2分,名列全市第二;參加了吳江市首屆信息技術(shù)課件比賽,作品《計算機的組成》獲得了三等獎;在_年吳江市中小學信息技術(shù)教學設(shè)計論文評比中,《江蘇省中學信息技術(shù)教材改革之我見》獲得了三等獎;在_年中小學網(wǎng)絡(luò)科普小報制作競賽中,輔導(dǎo)學生張心怡的作品《小橋流水人家》獲得了初中組三等獎;《科技發(fā)展和理論發(fā)展之矛盾》和《初登講臺兩個月的心情》在我校_年??峡?。在以后的教學和學習中我會更加努力。
    教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術(shù)。在課程改革推進的今天,社會對教師的素質(zhì)要求更高,在今后的教育教學工作中,我將立足實際,認真分析和研究好教材、大綱,研究好學生,爭取學校領(lǐng)導(dǎo)、師生的支持,創(chuàng)造性地搞好信息技術(shù)課的教學,使我們的工作有所開拓,有所進取,更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
    忙忙碌碌的一個學期又過去了,本學期看似比前一年的工作輕松了一些,但是卻沒有在工作的同時感覺到一絲的輕松。
    本學期我擔任小學六年級十一個班的信息技術(shù)教學工作,十一個班級的電教設(shè)備維修工作,第四微機室的管理工作。下面將下半年個人工作總結(jié)報告如下。
    教學工作:
    小六的學生年齡小一些,接受能力也慢些。剛開始時設(shè)計的教學內(nèi)容較多,上了兩次課之后,發(fā)現(xiàn)學生接受和理解的并不太好,為此我也向同事們尋問,他們一致認為每節(jié)課就只需要講一到兩個知識點,為此我改變了教學計劃,這樣學生學起來輕松多了,每節(jié)課的內(nèi)容也能順利完成,而我也有更多的精力來關(guān)注那些小學時沒有學習過信息技術(shù)的學生,增加他們學習的自信心。本學期我更加的注重讓學生來教學生,通過我檢查之后,部分學生已經(jīng)合格,但是他們又會無事可做,就讓他們教自己的同學,如果教會了一個同學,他們對于知識的理解也會更加的牢固。
    在本學期的教學工作中,除了做好教學工作計劃之外,我還面臨一個問題,就是學生總是忘記帶鞋套,有的班級能達到10人之多,后來我給每個班準備了一個方便袋,讓那些忘記帶鞋套的學生下次課再帶一雙來,寫上名字放到這里,這樣即使這個班再有學生不帶的話,也可以把這些鞋套借給他,下次再讓他帶一雙,同學們都能按要求來做,并且沒有鞋套的話也能坐下來上課,讓所有學生不落課。我想這是我工作七年來對學生更加多了一份耐心。我的這份布耐心和愛心不但得到了同學們的贊同,也給所教班級的班主任減少了很多麻煩。
    在平時上課學生練習時,我都要在機房內(nèi)走來走去,觀察每一個學生的行為和變化。了解學生操作中的問題。指導(dǎo)那些特困的學生。
    本學期我認真準備,參加了四杯賽教學活動,去年過了一關(guān),今年在全組同志都能積極參加四杯賽活動的背景下,我更是精心準備,虛心向英梅請教,請吳秀艷老師提前聽我的試講。雖然不知結(jié)果如何,但是我覺得在課堂控制能力和調(diào)節(jié)方面,我更能隨機應(yīng)變,以學生的變化為出發(fā)點,把一節(jié)課的知識點進行巧妙的設(shè)計,讓學生在輕松和探索的同時,掌握技術(shù),設(shè)計出自己的作品。在課堂評價方面,我體會到了在公開課中靈活多樣的評價方式讓學生更能跟隨教學速度。
    設(shè)備維修工作:
    我負責所教的十一個班的電教設(shè)備維修工作,剛一開學時,我利用中午的時間對于反應(yīng)較多的電視及連接問題下了一趟班級,對每個班級的狀況進行了檢查和記錄,對于能解決的問題,盡快解決,不能解決的問題上報主任,催促解決。對于班級拿來維修的機器,我都重做了系統(tǒng)并且安裝了360安全衛(wèi)士和瑞星殺毒,爭取讓他們使用的時間更長一些,我認為班級的電腦除個別是因為硬件不好使了之外,多數(shù)是由于沒有殺毒軟件致使病毒入侵而癱瘓的。
    由于六年級的學生不太會管理,加之有不少新班主任,剛來到八十七中學,對學校的管理還不是很了解,我在力所能及的范圍內(nèi)做到有求必應(yīng)。平時對于每個班級的電腦管理員進行指導(dǎo),讓他們學會如何更好的保存自己的有用資料在電腦癱瘓后不會丟失。
    機房管理工作:
    第四微機室在上學期新?lián)Q了一批全長春市的聯(lián)想機器,平時我就注重對學生的衛(wèi)生習慣培養(yǎng)和要求。另外還要在其它教師上課前后對設(shè)備進行查看,了解設(shè)備使用和損壞狀況。今年正是甲流高發(fā)的一個學期,為了讓學生有一個好的上機環(huán)境,我從家自帶消毒水每周對機房消毒兩次。及時對機房進行通風。
    我除了份內(nèi)的工作之外,學校的臨時性工作也做到隨叫隨到,如學校招生工作上分,督導(dǎo)工作幫準備一些材料,收全校教師的課題成果等。做到讓領(lǐng)導(dǎo)信任,讓同事滿意,讓學生喜愛。
    一、上半年情況的概述:
    二、簡單的分析上面的數(shù)據(jù):
    三、對一些特殊事情的說明:
    來到市場部工作已有三個月。在這三個月的時間中,領(lǐng)導(dǎo)給予了我很大的支持和幫助,使我很快了解并熟悉了自己負責的業(yè)務(wù),同時更感受到了市場部領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟和對員工無微不至關(guān)懷的溫暖,感受到了市場部人“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了市場部人作為公司核心部門工作的艱辛和堅定。更為我有機會成為市場部的一分子而榮幸和高興。三個月以來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下簡要匯報。
    由于崗位的職責目前我的工作重點:一是在于服務(wù),直接面對客戶,深深的覺得自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,代表的是企業(yè)的形象。這就要求我們在與客戶直接接觸的過程中都應(yīng)態(tài)度熱情、和藹、耐心,處理業(yè)務(wù)更應(yīng)迅速、準確。過去的工作中,真正體會到什么才是客戶最需要的服務(wù),工作中點點滴滴的積累,為我今后更好地為客戶服務(wù)奠定了良好的基矗在工作中除了每天要做好的客戶來電、案件投訴受理及市場部后勤工作的一些工作外,時刻監(jiān)控市場動態(tài),為維護市場秩序和客戶管理提供相關(guān)建議等。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)協(xié)助下,基本保質(zhì)保量的按時完成了各級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。二是產(chǎn)品的價格管理、客戶管理,具體包括按照相關(guān)銷售管理制度,對相關(guān)部門進行監(jiān)督、檢查具體執(zhí)行情況,提出意見和建議;隨時掌握市場變化情況,與銷售部一道對客戶實行動態(tài)管理,作好客戶滿意度調(diào)查、客戶評價;對銷售市場進行檢查、監(jiān)督、檢查等工作;三是領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    通過完成上述工作,使我認識到一個優(yōu)秀市場部員工應(yīng)當具有優(yōu)秀的管理能力,不斷強化的服務(wù)意識,遇事經(jīng)常換位思考的能力,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,及時發(fā)現(xiàn)、解決問題的能力,準確分析、判斷、預(yù)測市場的能力,如何保證管理者信息及時、對稱的能力,良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力,較強的創(chuàng)新能力。以提高辦事效率和工作質(zhì)量為標準,這樣才能不斷增強自身工作的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    在部領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和同事們的幫助下,通過自己的努力,我按照崗位職責的要求,做好個人銷售工作計劃,克服對市場的不熟悉、客戶的不了解等困難,較好的完成了工作任務(wù)。
    短短幾個月時間,雖然自己做了一些力所能及的工作,但是與一個優(yōu)秀的市場員工標準相比,還有一定的差距。表現(xiàn)在:
    2、由于多種原因,有時對于工作中相關(guān)問題的處理,協(xié)調(diào)難度大。
    3、遇事經(jīng)常換位思考的能力有待進一步加強。
    4、在工作和生活中,與人溝通時,說話的方式、方法有待進一步改進。
    我認為:勇于承認缺點和不足并正確認識,在以后的工作和生活中不斷加以改進,對于自己來講是開展好工作的前提和保證。
    以上是我個人任職市場部工作以來的小結(jié),也是我個人2022年上半年工作總結(jié),不足之處,請領(lǐng)導(dǎo)指正。
    回顧這半年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:
    一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。
    1、理順關(guān)系,辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在_部門工作多年,部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢,積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,我只用了月余時間,辦好了_x證書、項目立項手續(xù)__產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。
    2、及時了解__x情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為__x企業(yè),土地交付是重中之重。由于_x的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到_、_拆遷辦等單位,積極和有關(guān)人員交流、溝通,及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室,公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了___及拆遷工作的進展,并在此基礎(chǔ)上進一步安排交付工作。
    3、積極響應(yīng)公司號召,深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求,我針對目前_房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標,走訪了一些商業(yè)部門如_,_又到_花園、_花園、_小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設(shè)想。
    4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,并負責對會議有關(guān)決議的實施。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。
    5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關(guān)規(guī)定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。
    6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度,組織落實公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后,在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機、電腦等設(shè)備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),嚴格按照程序核定使用標準。
    7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。董事會在__召開期間,認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
    二、加強自身學習,提高業(yè)務(wù)水平由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
    三、存在的問題和今后努力方向半年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。在新的一年里,自己決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量。我想我應(yīng)努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù);第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三,注重本部門的工作作風建設(shè),加強管理,團結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇七
    xxxx年,我懷著對工作的熱情,對未來的完美憧憬來到了香茗酒店,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)是第三個年頭,xxxx年我由財務(wù)的一名收銀員轉(zhuǎn)崗成為行政人事板塊的勞資員。我深知自己在工作中有很多不足,所幸在酒店領(lǐng)導(dǎo)以及各部門的大力支持下、緊緊圍繞酒店的發(fā)展目標,勤奮學習,用心工作,較為圓滿地完成了自身崗位職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。xxxx年已悄然而過,我將帶著新的奮斗目標跨入xxxx,更好的去完成每一項工作,現(xiàn)將過去一年的工作總結(jié)如下:
    (一)社會保險的管理:
    1、根據(jù)人員變動信息,及時上報酒店各部門工作人員的增減變動狀況,辦理相關(guān)信息的變更登記和個人賬戶的銜接、轉(zhuǎn)移等手續(xù),保證數(shù)據(jù)更新及時、準確。
    2、分階段、分時期依據(jù)參保狀況如實完成社保稅的申報和繳納。
    (二)薪資管理工作:
    按時審核酒店各部人員的考勤狀況,及時完成工資報表等相關(guān)工作,并協(xié)助財務(wù)部出納完成工資的發(fā)放等工作。
    (三)勞動關(guān)系管理:
    1、按照公司規(guī)定協(xié)助相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo),完成酒店各部門員工的考核和崗位工資的評定。
    2、及時完成酒店新老員工合同的新簽和續(xù)簽工作,并更新人事信息。保證數(shù)據(jù)的準確無誤,并完成勞動合同備案等工作。
    3、嚴格執(zhí)行酒店制定的休假制度,在保證公司員工的切身利益的同時,做好非正??记诘奶幚砉ぷ?。
    (四)其他工作:
    完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    作為一名勞資員,應(yīng)當時刻樹立為一線部門服務(wù)的理念,善于傾聽各部門的各種意見和推薦,對于職責范圍內(nèi)的事情,都能認真對待及時解決,同時,對于超權(quán)限范圍的問題,應(yīng)當及時向領(lǐng)導(dǎo)請示。
    勞資工作相比較較復(fù)雜,需要有極高的耐心和恒心。在平時的工作中,我認真學習公司勞資方面的管理規(guī)定,堅定不移地貫徹執(zhí)行公司的方針與政策,并運用于工作實踐之中。
    雖然過去一年里我沒有什么可供炫耀的業(yè)績,但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè)也是一種價值的體現(xiàn),在未來年的工作里認真對待每一件事,多思考,多關(guān)注,更好地去為酒店所有部門做好服務(wù)工作。我將更加努力的完成各項工作,不辜負酒店對我的信任和期望!
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇八
    這學期,我擔任了高二(4)、(6)班的數(shù)學教學工作,完成了必修3和選修1—1的教學。本學期教學主要內(nèi)容有:算法,統(tǒng)計與概率,命題,圓錐曲線,導(dǎo)數(shù)及其用等五個章節(jié)的內(nèi)容?,F(xiàn)將本學期高中數(shù)學必修3、選修1—1的教學總結(jié)如下:
    一、教學方面。
    1、要認真研究課程標準。在課程改革中,教師是關(guān)鍵,教師對新課程的理解與參與是推進課程改革的前提。認真學習數(shù)學課程標準,對課改有所了解。課程標準明確規(guī)定了教學的目的、教學目標、教學的指導(dǎo)思想以及教學內(nèi)容的確定和安排。繼承傳統(tǒng),更新教學觀念。高中數(shù)學新課標指出:“豐富學生的學習方式,改進學生的學習方法是高中數(shù)學課程追求的基本理念。學生的數(shù)學學習活動不應(yīng)只限于對概念、結(jié)論和技能的記憶、模仿和接受,獨立思考、自主探索、動手實踐、合作交流、閱讀自學等都是學習數(shù)學的重要方式。在高中數(shù)學教學中,教師的講授仍然是重要的教學方式之一,但要注意的是必須關(guān)注學生的主體參與,師生互動”。
    2、合理使用教科書,提高課堂效益。對教材內(nèi)容,教學時需要作適當處理,適當補充或降低難度是備課必須處理的。靈活使用教材,才能在教學中少走彎路,提高教學質(zhì)量。對教材中存在的一些問題,教師應(yīng)認真理解課標,對課標要求的重點內(nèi)容要作適量的補充;對教材中不符合學生實際的題目要作適當?shù)恼{(diào)整。此外,還應(yīng)把握教材的“度”,不要想一步到位,如函數(shù)性質(zhì)的教學,要多次螺旋上升,逐步加深。
    3、改進學生的學習方式,注意問題的提出、探究和解決。教會學生發(fā)現(xiàn)問題和提出問題的方法。以問題引導(dǎo)學生去發(fā)現(xiàn)、探究、歸納、總結(jié)。引導(dǎo)他們更加主動、有興趣的學,培養(yǎng)問題意識。
    4、在課后作業(yè),反饋練習中培養(yǎng)學生自學能力。課后作業(yè)和反饋練習、測試是檢查學生學習效果的重要手段。抓好這一環(huán)節(jié)的教學,也有利于復(fù)習和鞏固舊課,還鍛煉了學生的自學能力。在學完一課、一單元后,讓學生主動歸納總結(jié),要求學生盡量自己獨立完成,以便正確反饋教學效果。
    5、注意培養(yǎng)學生良好的學習習慣和學習方法。學生在從初中到高中的過渡階段,往往會有些不能適應(yīng)新的學習環(huán)境。例如新的競爭壓力,以往的學習方法不能適應(yīng)高中的學習,不良的學習習慣和學習態(tài)度等一些問題困擾和制約著學生的學習。為了解決這些問題,我從下面幾方面下功夫:
    (1)改變學生學習數(shù)學的一些思想觀念,樹立學好數(shù)學的信心。
    在開學初,我就給他們指出高中數(shù)學學習較初中的要難度大,內(nèi)容多,知識面廣,讓他們有一個心理準備。對此,我給他們講清楚,大家其實處在同一起跑線上,誰先跑,誰跑得有力,誰就會成功。對較差的學生,給予多的關(guān)心和指導(dǎo),并幫助他們樹立信心;對驕傲的學生批評教育,讓他們不要放松學習。
    (2)改變學生不良的學習習慣,建立良好的學習方法和學習態(tài)度。
    開始,有些學生有不好的學習習慣,例如作業(yè)字跡潦草,不寫解答過程;不喜歡課前預(yù)習和課后復(fù)習;不會總結(jié)消化知識;對學習馬虎大意,過分自信等。為了改變學生不良的學習習慣,我要求統(tǒng)一作業(yè)格式,表揚優(yōu)秀作業(yè),指導(dǎo)他們預(yù)習和復(fù)習,強調(diào)總結(jié)的重要性,并有一些具體的做法,如寫章節(jié)小結(jié),做錯題檔案,總結(jié)做題規(guī)律等。對做得好的同學全班表揚并推廣,不做或做得差的同學要批評。通過努力,大多數(shù)同學能很快接受,慢慢的建立起好的學習方法和認真的學習態(tài)度。
    二、存在困惑。
    1、書本習題都較簡單和基礎(chǔ),而我們的教輔題目偏難,加重了學生的學習負擔,而且學生完成情況很不好。課時又不足,教學時間緊,沒時間講評這些練習題。
    2、在教學中,經(jīng)常出現(xiàn)一節(jié)課的教學任務(wù)完不成的現(xiàn)象,更少鞏固練習的時間。勉強按規(guī)定時間講完,一些學生聽得似懂非懂,造成差生越來越多。
    3、雖然經(jīng)常要求學生課后要去完成教輔上的精選的題目,但是,相當部分的同學還是沒辦法完成。學生的課業(yè)負擔太重,有的學生則是學習意識淡薄。
    三、今后要注意的幾點。
    1、要處理好課時緊張與教學內(nèi)容多的矛盾,加強對教材的研究。
    2、注意對教輔材料題目的精選。
    3、要加強對數(shù)學后進生的思想教育。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇九
    財務(wù)工作一年,也寫過對自己的總結(jié),按說,定期對自己進行一番盤點,也是對自己的一種鞭策吧。
    作為__煤礦財務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一,對內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團財務(wù)制度,熟悉財務(wù)軟件的操作,而且還應(yīng)適應(yīng)不斷的財務(wù)更新的要求,審計及局機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策的合理正確應(yīng)用。在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,并通過自身的努力,由一名初涉會計行業(yè),沒有任何經(jīng)驗的新人,成為一名煤炭行業(yè)財務(wù)會計。感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步。
    回顧即將過去的一年,為了總結(jié)經(jīng)驗,提高自我,克服不足,以及適應(yīng)局機關(guān)的要求,現(xiàn)將一年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):
    會計基礎(chǔ)工作學習及理解:
    認真學習執(zhí)行《會計法》,進一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的學習,規(guī)范和學習記賬憑證的編制,特別是對財務(wù)軟件的學習和利用,掌握了帳套的設(shè)置和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化,以及系統(tǒng)管—理—員的基本操作,固定資產(chǎn)模塊的設(shè)置及基礎(chǔ)的錄入。全面掌握了該財務(wù)軟件的基本操作。
    雖沒有取得顯著的成績,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇十
    __年在公司各領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下和各位同仁的幫助下,我順利的完成了公司的會計工作,取得了一定的成績,現(xiàn)將主要工作總結(jié):
    1、正確履行會計職責和行使權(quán)限,認真學習國家財經(jīng)政策、法令,熟悉財經(jīng)制度;積極鉆研會計業(yè)務(wù),精通專業(yè)知識,掌握會計技術(shù)方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀,堅持原則,執(zhí)行有關(guān)的會計法規(guī)。在局會計工作規(guī)范化檢查評比標準中榮獲第一名。
    2、按照上級規(guī)定的財務(wù)制度和開支標準,經(jīng)常了解各部門的經(jīng)費需要情況和使用情況,主動幫助各有關(guān)部門合理使用好各項資金。公司上半年曾一度出現(xiàn)資金短缺,會計室通過努力,保證了職工工資按時足額發(fā)放及其他各項急需資金的落實。
    3、工作中審核一切開支憑證,及時算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準確。對經(jīng)費的使用情況和存在問題,經(jīng)常向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。
    4、按照規(guī)定編造全年、每季、每月的各種預(yù)算報表統(tǒng)計資料和月度算,做到準確無誤,并及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)。
    5、所有財務(wù)憑證,及時整理、裝訂和保存。
    6、經(jīng)常與各部門管財產(chǎn)的同志聯(lián)系,建立必要的手續(xù),做到各單位的財產(chǎn)和全校的總結(jié)賬相符合。
    7、配合、督促各有關(guān)單位,及時處理一切暫收、暫付款項。
    8、指導(dǎo)和幫助出納工作。
    在過去的一年里,兢兢業(yè)業(yè),圓滿的完成了公司的工作任務(wù),并得到各領(lǐng)導(dǎo)肯定和許多同事的贊揚,這對我是一種鞭策,在新的一年,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇十一
    后堂主要是制作食品,清理衛(wèi)生)是我自小第一次在一個類似通常意義上的職場的環(huán)境里的工作生活(之前都是家教之類的簡易結(jié)構(gòu)的工作),驀然回想,覺得感想頗多,快餐半年工作總結(jié)。
    平鋪直敘不免會要展開一個過大的圖景,其實真正比較有指導(dǎo)意義的就是幾句簡單的總結(jié),其他的鋪墊和補充起到的作用充其量是加深印象。所以我不打算多作贅述,還是拋磚引玉,真正的“有所得”要自己去切身碰撞得出。
    于是列為條目:
    有些人一聲不吭,不在乎得失榮辱,很認真的對待工作。最終,我是指最終,他獲得不只是自身工作能力的提高,同事和上司的尊重,終極意義上講,這更是自身的價值的一種體現(xiàn)。你的價值通過某種物質(zhì)或精神獎勵的獲得而體現(xiàn)出來,可能需要一個過程。也許漫長,也許很短,這個不確定性太大。但無論如何,自始至終不浮不躁,不好高鶩遠,不過于追求待遇得失,而把做好本職工作視為第一要務(wù),這就是一種高級的職業(yè)道德。
    不請求你幫助,不需要夸獎。他的工作哲學很簡單:我們拿到錢,所以我們要認真工作。他在這工作了只有4,5個月,幾位supervisor和經(jīng)理都已經(jīng)非常賞識他。
    類似的人還有幾位,我這朋友屬于比較典型的那類。我經(jīng)常把他當成自己的一面鏡子,有時看到相同的品質(zhì)我欣喜,有時看到我差一些的方面我會羞愧,并且趕緊爭取改正。很感恩可以很這樣的一些人共事,他可以讓自己直接看到自己的缺點。舉個例子來講,之前我有時候做了一些比較辛苦的工作或者較大的貢獻,我非常希望可以讓同事和老板看到,功利色彩很濃。但我的朋友,做了就做了,不多說話,把任何難度的工作都作為自己分內(nèi)的事,不以自己做出多少功勞而焦躁驕縱,對比之下,我就發(fā)現(xiàn)這種品質(zhì)很可貴,受教不少,現(xiàn)在也會有意識的自我提醒,不論任何工作,都將它當作自己分內(nèi)的,因而心態(tài)也就平和了。
    chicken-fil-a麻雀雖小,五臟俱全,它依然有一套基礎(chǔ)而較為有效的運作系統(tǒng),你作為一個服務(wù)系統(tǒng)中的一員,需要像任何一種其它職業(yè)一樣謹遵游戲規(guī)則。很簡單的道理,一起分工做一件事,每個人都多做一點,整體的效率就要高很多。即使只有你一個人多做一點,同樣更有利于整體效能的提高。不要把精力過多放在挑選分工上,更不要花力氣去評估誰做多做少(當你還不是管理者的時候),相互內(nèi)心不滿,埋怨或者詬病。于集體利益而言,這是大忌,典型的三個和尚沒水喝,很顯然的影響工作進程和效果。
    以前自己有個毛病,和那些勤快的人一起做事,我自己也猶如受到影響,非常賣力的工作;
    和那些懶惰的人一起做事,我就會經(jīng)常用公平論來盤算對方是不是做的太少,自己付出過多等等。后來在幾次沒有很成功的完成工作任務(wù)之后才發(fā)現(xiàn),自己為什么沒有成為那種去感染別人的人,而總是用一雙冷眼來審視自己的團隊,這是不對的。于是就趕緊改,認真調(diào)整,漸漸就可以很欣喜的看到,自己很負責很盡責的做事,一切的共事者,無論是何種類型的人,都不敢懈怠,也在努力的一起配合。這就是一個相互影響的效應(yīng),無論如何,要將一個整體放在首位,因為最后別人評估你的成績,客戶審視你的實力,都是看你的整體運作能力而非個人。
    我們店里,有些人,喜歡一個人包攬很多事情,也不需要你多指揮,也不需要誰和你配合,不怎么理人,三下五除二所有事就全部解決,工作總結(jié)《快餐半年工作總結(jié)》。還有另一類人,屬于典型的混日子型,總見他們在前前后后的串門,手里卻不出活,都是蜻蜓點水,點到即止,下班立即刷卡走人。兩種不同人的不同遭遇就是經(jīng)理會經(jīng)常在需要協(xié)助時會考慮到前一類人,而比較重要的責任也委派給前一類人,而對于后一類人,態(tài)度基本就是多你一個不多,少你一個不少。在一家快餐店這種相對簡單的環(huán)境里,缺乏內(nèi)或外的競爭,一切也罷,看不出太大分歧。但聯(lián)想一下,如果是在競爭激烈的某些職場,你的企業(yè)外部面臨著對手的重壓,需要趕緊出成績,而企業(yè)內(nèi)部又需要人才分配合理--強者出位弱者為寇--因為企業(yè)要迅速的看到成果出現(xiàn),那么,在個人英雄主義者和混日子兩者之間,任何一個普通的經(jīng)理人,他會選擇誰委以更重要的責任呢?雖然都有缺陷,但本質(zhì)上的差異是巨大的,一個有能力卻孤傲的人可以被允許去慢慢融合,但往往一個慵懶而無志向的人是沒有更高的概率去獲得機遇的。
    當然,補充一點,一個人對于工作的態(tài)度也取決于對自己職場生涯的定位,有些人確實對于平庸有著不同定義角度。我以上所講都是建立在人們追求進步和普遍意義上的成功的基礎(chǔ)上。
    總之,年輕氣盛,強勢一點,傲氣一點,不是很壞。
    在這樣一個年代,幾乎沒有人會去甘愿永遠做普通一兵?!肮芾怼边@個詞,出于人類天性對于權(quán)力的崇拜,我們的思維的常識,以及權(quán)力帶來的顯著的各方面的更高待遇,永遠是很具***力的。在chiken-fil-a這樣一個小企業(yè)里,關(guān)于管理,依然有很好的契機來觀察一些相關(guān)有趣的東西。店里主管大堂以及職員的一位經(jīng)理,和我們年齡相差不大。長期相處以來,我對她首先的印象是,整個店前店后,所有普通職員的不同工作,這位經(jīng)理都可以非常出色的完成。任何一點暫時缺人,她都可以第一時間補上去幫忙,不需要多熟悉工作流程,簡直是爛熟于心,信手拈來。這就說明,在成為一名管理人員之前的漫長歲月里,她首先成長成為了一位全面優(yōu)秀的普通小兵。正是這點,讓我意識到了“一個沒有做過好士兵的將軍也不是好將軍”的道理,換句話講,做一名出色的小兵是做一個好將軍的必要不充分條件。要統(tǒng)領(lǐng)千軍萬馬,最基礎(chǔ)的東西要是都不懂都做不好,是無法建立足夠的公信力,無法服眾的。
    當然,要做好管理工作,不只要有出色的基礎(chǔ)工作能力,還要能夠勝任更高梯次的管理層的工作,但無論如何,良好的基礎(chǔ)工作背景,是進一步工作職能升級的基本要素。
    這就引起我的比較強烈的反思,我在想,如果我想要成為一名chicken-fil-a的大堂經(jīng)理,這些最基本的普通職員工作技能和經(jīng)驗我是否已經(jīng)全面,透徹的掌握了?答案是還沒有,所以我發(fā)現(xiàn)我還需要慢慢學習和進步,從最基本,最艱苦的地方做起,不要過于浮躁或者好高騖遠。保留一份當將軍的志氣是必須的,這也是當下很多人并不缺少的,但也要有一份做一個最好的普通一兵的耐心和毅力。chicken-fil-a的這種所謂藍領(lǐng)工作是此,其他的工作也是一樣的道理。
    更重要的是,這同樣反映出一個人的骨本,秉性,和職業(yè)操守,你的同事永遠希望可以和一個有責任感,出了問題一起擔而不是互相推的人共事,而你的'上司更欣賞敢于坦誠自己過失的人。
    我自己每一次不慎做錯,都提醒自己要務(wù)必坦誠實話實說,比如遲到了不說交通堵塞而直言睡過頭,炸錯雞不說機器出錯而承認自己忘計時,結(jié)算少錢不說是電腦死機而是二話不說掏自己錢包補上,諸如此類,最后的結(jié)果往往并沒有很壞,遺漏得以及時的補救,而光明正大的告訴別人我做錯了我很不好意思,往往是會得到諒解的。
    總的來講,提倡的就是一種最大追求誠實態(tài)度的品質(zhì),這在職場中尤為可貴,有時候由于自己的過錯,或者自身的職責,你可能要承擔很沉重的責任,但選擇去扛去面對,既是對他人對集體負責,也是對自己的一種負責。一個謊言,永遠需要若干個其它相關(guān)的謊言來彌補和修飾,最后的結(jié)局即使不是***大白愧于天下,也會是一種沉重的負擔,因為人都會有道德底線。暫時的損失,換來了心靈的端正和平靜,這是不吃虧的。
    我們的文化,決定了我們有時希望用更委婉的方式來承認和承擔,但有時候,直接的一句“對不起,我做錯了,我會爭取改正?!北热魏闻郧脗?cè)擊苦心經(jīng)營都要效果好得多。
    雖然是一家普通的連鎖餐廳,規(guī)模有限,營業(yè)額中流,在這里工作也不需要太多專業(yè)技能,員工構(gòu)成也基本上是普通學生,年齡小,社會經(jīng)驗不多。但即便是如此,在僅僅半年的工作中,在這里的幾十名和我一樣年輕的同事里,我接觸到了很多出色的員工,在不同的工作上,他們讓我真正學到了很多之前根本沒有意識的好東西。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇十二
    1、組織財務(wù)科會計人員學習預(yù)計20__年度將實施的《醫(yī)院會計制度》(征求意見稿),通過學習讓會計人員提前掌握國家關(guān)于醫(yī)院會計制度的變化。
    2、參加各種學習培訓(xùn),如會計繼續(xù)教育學習、審計繼續(xù)教育學習,學習后全部考試通過。
    3、對收費員進行職業(yè)道德培訓(xùn):強調(diào)收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性,并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫(yī)院關(guān)于加強醫(yī)收費票據(jù)控制與管理的有關(guān)規(guī)定》對收費員進行了講解。
    二、做好日常工作及財務(wù)分析,加強財務(wù)收支管理。
    根據(jù)醫(yī)院的實際情況,加強醫(yī)療業(yè)務(wù)收支管理。努力增收節(jié)支,減少醫(yī)療費用支出,充分利用醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備,積極開展醫(yī)療服務(wù)。實現(xiàn)總收入___萬元,其中財政補助___萬元,醫(yī)療收入__萬元,藥品收入__萬元,其他收入__萬元,總支出__萬元、其中醫(yī)療支出__萬元,藥品支出萬元,財政專項支出萬元,其他支出萬元,因此本年累計結(jié)余約萬元,實現(xiàn)了收支平衡,略有結(jié)余。
    門診收費員總計收費單據(jù)張,收費金額萬元。住院處住院登記人次,收取押金萬元,辦理病人結(jié)帳人次。
    三、加強資產(chǎn)管理,確保醫(yī)院資產(chǎn)安全。
    1、采用有效的方法和監(jiān)控措施加強貨幣資金管理,確保資金安全:
    醫(yī)院每日貨幣資金流動量較大,為確保資金安全,收費處要按下發(fā)的每日收費制度執(zhí)行,出納每日都按時將現(xiàn)金送交銀行。由于醫(yī)院的特殊性,經(jīng)常在出納銀行存款后有病人交費住院,造成現(xiàn)金超庫的情況,為此財務(wù)建立了現(xiàn)金報告制度。
    財務(wù)科對門診收費員退費進行隨機抽查,以此監(jiān)督退費行為,但發(fā)現(xiàn)此項工作仍有缺陷,財務(wù)思考新的管理辦法以堵塞漏洞,強調(diào)退費、報損、作廢票據(jù)必須全部上交,建立了票據(jù)交接機制。
    2、每半年、年終組織全科財務(wù)人員對醫(yī)院物資實地盤點,對醫(yī)院物資情況做到心中有數(shù),以便協(xié)同相關(guān)科室共同管理好醫(yī)院財產(chǎn)物資。
    3、今年__月中旬連同設(shè)備科人員將對全院固定資產(chǎn)進行清查。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇十三
    7月16日下午,公司團委召集各單位團組織負責人召開了半年工作總結(jié)會,股份公司黨委書記助理、工會副主席王玉出席了會議,關(guān)于半年工作總結(jié)會。
    各單位首先對上半年工作進行了全面的總結(jié)。公司團委對下半年工作進行了詳細的安排,要求各單位把完成全年奮斗目標,再創(chuàng)效益佳績,配合生產(chǎn)單位努力維護裝置的"安穩(wěn)長滿優(yōu)環(huán)保"運行作為下半年工作重點,充分發(fā)揮團員青年的突擊隊作用,認真落實各項工作,以卓有成效的活動來營造聲勢,為公司全年生產(chǎn)經(jīng)營目標順利完成作出積極貢獻,工作總結(jié)《關(guān)于半年工作總結(jié)會》。
    王主席在講話中充分肯定了公司各級團組織和廣大團員青年在面對上半年雪災(zāi)、地震災(zāi)害中為穩(wěn)定裝置生產(chǎn)以及圓滿完成二化、三胺、氣體系統(tǒng)大修所付出的辛勤努力,同時對團委以及各單位下半年工作提出了三點建議:
    一是要堅持兩個貼近,找準工作切入點;
    二是要把握青年的思想脈搏,轉(zhuǎn)變青年的成才意識;
    三是抓好團隊建設(shè),增強團組織凝聚力。
    會上,團委還對一、二季度評選出的紅旗團組織一并進行了表彰。
    在會上,我用普通話匯報的,有一點點瓜哈,他們都想笑呢,后來都笑話我呢。
    我們支部是二季度的紅旗團支部,100塊,以后希望都拿到。
    晚上吃飯唱歌,結(jié)果蒲姐的錢包掉了。差點就是我的了。好可怕!
    以后要小心小心,包包隨身背,少和不熟的人一起耍,免得出事。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇十四
    回首間,不覺已是學期之末了。自從進入大學學校后,我學到了太多的東西,異常是有幸加入學生會心理部,我從一開始就喜歡這個部門,也不知為什么,我義無反顧的參加了這個部!能有幸成為這個部的部長,我感到很榮幸!使我有機會接觸更多的人和事,令我受益匪淺!可是一學期的學生會生涯立刻就要結(jié)束了,回過頭來看看自我走過的路,真是充滿了苦澀和歡欣。從不適應(yīng)到適應(yīng),從陌生到熟悉,從只身一人到團對協(xié)作。無論從哪個方面講,收獲的很多很多。
    在思想方面,對“全心全意為廣大同學服務(wù)”這句話有了更深的理解。也許因為喜歡,所以總有很大的熱情去做好每一件事!我也不在因為學生會的活動而耽誤自我的時間苦惱,每次盡管可能很小的活動,收獲的卻無法用量來衡量的。當自我真正的融入每次活動時,才會發(fā)現(xiàn),收獲的永遠要比付出的多的多。一次次的活動開展后給我留下的總是那么多的經(jīng)驗教訓(xùn),使我成長了不少!也正是經(jīng)過一次又一次的想不通到想通,不知不覺中自我的思想素質(zhì)已經(jīng)有很大的提高。
    在學習和生活上。也因為進入學生會而發(fā)生改變從無所事事的狀態(tài)變得緊張忙碌,同學們總是說我每一天都有那么的事要忙,但我感覺挺充實的。這樣是一個很好的狀態(tài)!學習上我也感到了一種前所未有的壓力。也是正因為這樣,促進了我的學習意識,變被動學習為主動學習。同時學會了合理安排自我的時間。讓自我的生活充實而又豐富!
    個人方面,我也經(jīng)過學生會鍛煉了自我的品質(zhì),由沖動的個性逐漸學會了忍耐,學會了冷靜的思考問題。能正確的認識自我的不足,彌補過失。學會周密的計劃一次活動,也增強了自我的團隊協(xié)作本事。
    剛開始由于工作方式的不佳和經(jīng)驗的不足,在活動中總會出現(xiàn)一些小問題,也正是讓我在一次次的活動中提高!在一學期的工作中,我自我還有很多不完善的地方。由于是加入這個團體的第一學期,所以在很多的事上還停留在被動理解的階段,用一種固有的思維,沒有提出自我的想法,沒有進取主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成,這都是之后的工作中需要不斷完善的地方因個人的疏忽也偶爾造成了一些失誤,使得整個學生會部門間未及時工作成果受到影響!在之后的工作中,我會更好的去完成每一件工作,做一名優(yōu)秀的部長!也始終為經(jīng)管系完美明天而努力奮斗。
    同時,做為一名學生會的成員,自我始終提醒著自我我所代表的不僅僅是我自我,是一個團體,是整個學生會的風貌。盡管一學期的時間很短,但我在很多方面都有提高自我。總之,因為這個團隊,讓我大學生活的開始就有了不一樣的色彩,我會一向發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神!一句話:真誠、用心、努力!我們就是的,要做就得做的!
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇十五
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    當工作進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),提高認識,明確方向。下面小編給大家?guī)?022督導(dǎo)年終工作總結(jié)報告,更多督導(dǎo)工作總結(jié)可點擊“”查看。
    一年的工作緊張而忙碌,在學院黨委行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,系部各項教學工作順利而有條不紊地進行。本年度的教學督導(dǎo)工作也已順利地結(jié)束,完成了全系在職專業(yè)教師的聽課任務(wù)。
    通過一學年的教學督導(dǎo),使全系教師無論在教學水平還是在思想觀念上,都有了不同程度的提高。我們清楚地認識到,教學督導(dǎo)對于系部各項教學工作能得以順利、有序的進行,教學改革與發(fā)展能夠把握先進、正確的方向都起到了良好的保障和監(jiān)督作用。同時也促使管理者自身加強了對于現(xiàn)代教育教學原理的進一步認識,為今后更好地實施教學管理提供了理論保障。
    一、在學院督導(dǎo)辦的指導(dǎo)下圓滿完成本學年教學督導(dǎo)任務(wù)。
    在本學年中,大部分教師的督導(dǎo)在第一學期已完成,因此教學督導(dǎo)的重點是其余的部分教師和年輕教師以及部分外聘教師。在學院督導(dǎo)辦的指導(dǎo)下,與具體負責的委員會同,合理的安排了聽課的具體時間、順序,較好的完成了聽課任務(wù),因部分外聘教師的課程安排在周末和晚上,督導(dǎo)組的成員及教師們不辭辛苦、不惜犧牲業(yè)余時間認真負責的完成工作,聽課后還及時地對被督導(dǎo)的教師毫無保留的提出建議和意見,尤其是對外聘教師、新分配來的年輕教師在教學中存在的問題都提出了中肯、寶貴的意見,有效的促進了教學工作的進步與發(fā)展。
    二、通過教學督導(dǎo)使教師整體的教學水平有了明顯的提高。
    就管理系而言,教師隊伍中多數(shù)為年輕教師,在教學經(jīng)驗上存在著一定的不足,也存在各種各樣的問題。通過教學督導(dǎo)可以使各種問題暴露無遺的展現(xiàn)在我們面前,從而有的放矢的去加以解決,這樣就能有針對性的去進行下一步的“導(dǎo)”,加快了解決教學中存在的問題、提高教學水平的速度。
    在教學督導(dǎo)的過程中,大部分教師都能保持良好、平和的心態(tài),正確對待每一位督導(dǎo)成員提出的批評與建議,虛心接受。對待意見和建議有則改之,無則加勉。作為督導(dǎo)員也能夠做到實事求是、有的放矢,毫無保留的評課、打分。事實證明,部分教師在接受了督導(dǎo)小組的建議后,在教學水平上都有了不同程度的提高。
    三、通過教學督導(dǎo)工作,使系部的教學管理水平有了顯著的提高。
    系主任作為系督導(dǎo)組的成員之一,參與了聽課、評課的全過程。這樣,就使其對全系教師的教學水平、教學情況有了更進一步的了解,便于從整體上把握全系的教學現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決問題。同時,在評課、討論的過程中,多方聽取意見、接受院督導(dǎo)辦的指導(dǎo),從而促進了教學管理水平的提高。這對于正確把握教育教學的方向,合理有序的開展教育教學改革起到了良好的促進作用。
    四、通過教學督導(dǎo)工作,使督導(dǎo)小組成員自身的教學水平、督導(dǎo)水平有了長足的進步。
    我們有這樣的經(jīng)歷,聽一遍課不如講一遍課。大學時學習過的課程,只有到了自己親自教授這門課時,才感覺到真正吃透了課程中的內(nèi)容。這是作為一個教師的責任心使然。同樣的道理,作為督導(dǎo)員的教師就會更加嚴格地要求自己。
    教師被動地接受聽課、評課,而作為督導(dǎo)員則會主動地去研究教育教學的原理,認真聽課、討論,提出問題的同時也吸取了別人的經(jīng)驗。同時對自己的教學觀念、教學水平都有了更高的要求。從而促使督導(dǎo)員本身在綜合素質(zhì)各方面都有了顯著的提高。
    五、系部不斷加強學風建設(shè)和學生管理力度,保證教學工作協(xié)調(diào)、有序的開展。
    通過教學督導(dǎo)工作我們發(fā)現(xiàn),目前學生的學習風氣普遍不濃,學習勁頭不足,個別學生在課堂中不注意聽講、閑聊、做小動作的現(xiàn)象時有發(fā)生,學生的上課出勤情況不好。
    針對以上情況,我們對任課教師提出了更加嚴格的要求,不但要備好課、上好課,還把課堂紀律的組織作為評定其教學水平的一個重要因素,另外要求輔導(dǎo)員加強對學生的思想教育和日常行為規(guī)范的管理,要求學生在課前5分鐘進課堂。目前廣大學生在認識到嚴格教學管理的同時,開始自覺地遵守校規(guī)校紀,學習風氣有明顯好轉(zhuǎn)。
    六、教學中存在的一些問題。
    1、在教學督導(dǎo)過程中必須加大對于紀律約束的要求和管理,要使大家認識到這是一項嚴肅而認真的工作,認識到教學督導(dǎo)工作對于系部教學工作的重要性。杜絕督導(dǎo)員的遲到、無故不來,教師隨意調(diào)課等現(xiàn)象。對督導(dǎo)員不斷加強教育指導(dǎo),提高其自身綜合素質(zhì),使其能夠更加準確如實、高水平的完成督導(dǎo)工作。
    2、我院學生總的來說專業(yè)基礎(chǔ)水平相對較低、綜合素質(zhì)相對較差的狀況,而怎樣在現(xiàn)有的生源基礎(chǔ)上較好的完成各項教學指標是一個嚴峻而長期的課題。嚴格考試制度,進一步完善學分制是很重要的環(huán)節(jié)。
    目前,我院對學生考試的環(huán)節(jié)要求很嚴格,學生在考場作弊的余地很小。但還有另外一個環(huán)節(jié),就是任課教師對試題難度的掌握和學生成績的評定。是因為學生程度差、基礎(chǔ)低而隨之降低考試的難度,放松成績評定的標準,還是堅持按照大鋼的要求執(zhí)行。我們認為越是因為學生基礎(chǔ)差則越是應(yīng)該嚴格執(zhí)行大綱所要求的標準,即寬進嚴出,只有這樣才能保證畢業(yè)生的質(zhì)量。
    3、應(yīng)該進一步加大在教學中多媒體設(shè)備的運用,加大多媒體設(shè)備的投入,增加多媒體教室的數(shù)量,讓更多的教師能夠熟練的掌握多媒體技術(shù)并應(yīng)用于教學,提高教學效率和質(zhì)量。
    通過本學年的教學督導(dǎo),使系部教學及各項工作有了顯著的提高。今后應(yīng)繼續(xù)加大教學督導(dǎo)的力度,提高系室的教育教學質(zhì)量,為實現(xiàn)“一個行動計劃,三項建設(shè)規(guī)劃”的總目標提供質(zhì)量保障。
    自從__開始招聘開始我就在那報名了,此刻進入公司已級有3個多月了,在這期間,我作為現(xiàn)場部的一名督導(dǎo)真真切切的體會到公司給__人民帶來的各種好處,如:買衣服不要再東跑西跑、給人民帶來了在家門口就業(yè)的機會等等,我也是一個剛從大學畢業(yè)的學生,一出來就能大家門口找到工作真的好開心。
    現(xiàn)將本人20__年的工作情景作一簡單匯報,請大家批評指正。
    一、培訓(xùn)期間。
    在這期間,我從對這行業(yè)的一無所知到進一步的了解。這都是公司給我們培訓(xùn)的功勞,從這學會了作為一個基層的管理者如何去熟悉各項業(yè)務(wù)到如何去和員工或是上級溝通,還有顧客的服務(wù)和客訴等等,經(jīng)過培訓(xùn)和軍訓(xùn)之后自我在各方面都有了必須的提高,給了更好的為公司和顧客服務(wù)的信心。
    二、工作職責。
    本人后在女裝、休閑裝、運動區(qū)擔任過督導(dǎo),作為最基層的一名管理者,我深感自我更是一名最終端的經(jīng)營者。我的主要職責是:維護賣場現(xiàn)場經(jīng)營秩序的有序運行。具體到日常工作資料,主要有員工日常行為規(guī)范化管理,商品的.退換或客訴等。
    三、工作職責執(zhí)行狀況。
    三個月來,本人在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛護、各位同仁的支持配合和現(xiàn)場部全體員工的通力協(xié)作下,依靠各個層次堅強的團隊,較好地履行了自我的工作職責,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。
    1、提高自身素質(zhì),盡力適應(yīng)崗位需要。
    本人是在學校剛畢業(yè)的一名學生,學的是軟件,俗話說,“隔行如隔山”,如何做好服裝的督導(dǎo),對我來說,依然是一個全新的課題。為此,我不斷學習,充實自我,以盡力適應(yīng)崗位需要。經(jīng)過學習與實踐的有機結(jié)合,自身素質(zhì)逐步得到提高,基本適應(yīng)了本崗位的需要。
    2、注重規(guī)范管理,提升員工整體素質(zhì)。
    20__年來,營業(yè)人員調(diào)動頻繁,針對新員工對公司紀律和經(jīng)營業(yè)務(wù)不夠熟悉的狀況,我在平時工作中,能利用各種機會,在員工間進行專業(yè)性商品常識、銷售技巧、商品陳列的交流,并在日常巡視中加強了監(jiān)督與執(zhí)行力度,提高了員工的紀律意識,使部分新員工較快地進入了工作主角,并養(yǎng)成了良好的職業(yè)習慣。同時在規(guī)范化管理的過程中,本人自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,要員工做到的,自我首先做到,要求員工不做的,自我首先不做,在管理中發(fā)揮了表率作用,促使自我加深了對管理、對自我的進一步了解。
    3、加強現(xiàn)場巡視,保證經(jīng)營秩序良好。
    督導(dǎo)的工作場所就是賣場,工作資料十分具體、瑣碎,這就要求本人必須具備較強的職責心,保證在經(jīng)營現(xiàn)場對各種具體、瑣碎的工作當場進行解決,使營業(yè)秩序良好運行,給顧客供給一個方便、舒適的購物空間。
    4、堅持公正合理,靈活商品退換管理。
    配合柜組和營業(yè)員做好商品退換管理工作是本人的一項重要職責,三個月來,我認真學習并靈活運用商場在商品退換方面的相關(guān)辦法,對每一齊退換貨的處理都努力做到有章可依,異常是依據(jù)公平、公正、合情合理的原則保護消費者的合法權(quán)益,維護公司在消費者中良好的口碑,就上個月本人每月的沖紅數(shù)都在33起以上。
    5、了解員工狀況,努力打造和諧團隊。
    三個月來,本人注重了解員工的自然狀況和思想狀況,堅持多與員工進行溝通、交流,同時,善于經(jīng)過日??陬^表揚和鼓勵來堅持員工較高的進取性、穩(wěn)定性,盡自我的努力,帶動更多員工,構(gòu)成一個和諧的工作團隊。
    四、本人工作中存在的不足。
    1、工作中,對一些日常管理方面出現(xiàn)的問題尚未進行及時的總結(jié)和歸類,異常是在現(xiàn)場貨品管理方面做得還很不夠,仍待向其他領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)理、主管學習。
    2、對品牌特色的了解、對員工思想的了解、對專業(yè)知識的了解仍有待深入、細致,對現(xiàn)場管理的執(zhí)行力都有待加強,自身管理水平有待進一步提高。
    3、處理退換貨時,有時心態(tài)不能平和,未能在感情方面讓顧客感性理解未予以退換的原由,需要在今后的工作中認真修煉。
    五、20__年工作打算。
    1、加強對服裝現(xiàn)有品牌和服裝面料的了解,進一步從專業(yè)知識上加強對各品牌的理性認識,配合各柜組和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),及時將合理化信息和提議傳達廠家或營業(yè)員。
    2、充分調(diào)動每一位員工的進取性,經(jīng)過平日的溝通,讓員工在里了解公司的最近動態(tài),以及公司的各種要求,要關(guān)注、關(guān)心自我的員工,及時肯定員工的提高,讓員工行有規(guī)范、學有榜樣、干有目標,心往一處想、勁往一處使,為公司的發(fā)展凝心聚力。
    3、提高自身服務(wù)意識,做好整體員工服務(wù)意識的灌輸,養(yǎng)成良好的心態(tài),異常要加強自身專業(yè)知識的學習,要努力建立與員工之間的任信關(guān)系,樹立自我的,為所有員工樹好形象,努力把整個打造成為一個步調(diào)一致的和諧團隊。
    各位領(lǐng)導(dǎo),20__年讓我有點依依不舍,在這三個月里,曾流過辛勤的汗水,也流過激動的淚水,正因為經(jīng)歷了這點點滴滴的酸與甜,才讓我不斷成長著,提高著。所以,我熱愛這份工作,期望自我今后能歡樂著工作,同時也能在工作中找到更多的歡樂!與同成長。
    __年,我們在教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認真執(zhí)行教育督導(dǎo)室的指示,對責任區(qū)中、小學及民辦幼兒園就教學設(shè)施安全、教育教學管理、營養(yǎng)午餐執(zhí)行情況等各方面進行了督查,對存在的問題提出限期整改書面意見,并積極組織轄區(qū)內(nèi)各學校開展各項活動,完成了上級下達的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將我一年以來的工作總結(jié)如下:
    一、加強自身隊伍建設(shè),經(jīng)常開展政治、業(yè)務(wù)學習。
    教育督導(dǎo)辦公室是一個特殊的崗位,不僅要求每個工作人員熟悉各種教學方法和理念,還要求每個工作人員具備敏銳的目光,善于發(fā)現(xiàn)各種問題,并具有分析問題、解決問題的能力。
    打鐵還需自身硬,所以,首先是督學區(qū)工作人員自身加強學習,不斷更新督學理念。我們要求每位督學人員都要把學習、研究、實踐作為履行職責、干好工作的基本要求和工作準則,要學習新課改理念和新課改標準,樹立先進的教育思想和教育督導(dǎo)理念,力爭使自己成為專家型督學,爭做知識型督導(dǎo)員,深入學校,深入師生,深入課堂。
    二、加強了對責任區(qū)內(nèi)學校常規(guī)教育教學工作的督查。
    我們每月都對責任區(qū)內(nèi)學校的常規(guī)教學、安全和衛(wèi)生工作進行了督查,并深入課堂,隨堂聽課。在督查過程中,采取抽查與普查相結(jié)合的方式,全年我們按規(guī)定查閱了教師教案1126本、學生作業(yè)2360余本,各類計劃、學習筆記,聽課記錄共3000余本。對督查中存在的一些問題,我們及時反饋給了學校,并進行了跟蹤督查;對存在問題比較嚴重的個別教師,我們采出了單獨交談等方式,起到了良好的效果。
    三、積極組織轄區(qū)內(nèi)學校開展各種教育教研活動。
    一年來,我們先后組織了河口片區(qū)中小學教師優(yōu)秀教案評比活動、河口片區(qū)中小學起始年級任課教師新課標培訓(xùn)活動,評選出優(yōu)秀教案26份,組織培訓(xùn)中小學教師96人;此外還組織了河口片區(qū)教職工排球比賽,并組隊參加了縣局排球比賽。
    在組織各學校開展各項活動的同時,我們也積極參與轄區(qū)內(nèi)中小學校的教育教研活動。僅__年下期,我們就參與了綏寧十中45歲教師每人一節(jié)多媒體公開課、麻塘學校50歲以下教師每人一節(jié)公開課、河口中心小學特崗教師的公開課等活動。全年我們學區(qū)工作人員每人聽課至少50節(jié)以上,每聽完一節(jié)課我們都要與授課人面對面交談,反饋,推動了我區(qū)中小學教研教改活動。
    四、跟蹤督查各種熱點問題,完成上級交付的各項任務(wù)。
    我們按照局里指示,就麻塘鄉(xiāng)準備在麻塘鄉(xiāng)中學部修建變電站的問題,積極與當?shù)攸h委和政府進行了協(xié)調(diào)工作。
    我縣中小學開展營養(yǎng)午餐工作以來,依照局里的指示,我們把這項任務(wù)作為中心工作,深入各學校督查執(zhí)行情況;__年五、六月份,我們片區(qū)督導(dǎo)辦公室全體工作人員幾乎天天奔波在下鄉(xiāng)的路上,先后對轄區(qū)內(nèi)每所學校進行了不下于5次的專項督查:組織各學校召開行政和后勤工作人員會議,每一次都深入學生食堂查看學生午餐伙食質(zhì)量,核對營養(yǎng)午餐菜譜公示情況,查對營養(yǎng)午餐專帳,對發(fā)現(xiàn)的問題給出整改意見,確保了這項工作不出紕漏。
    我們不僅關(guān)注學校的建設(shè)與管理,同時也關(guān)注教育和諧形象。只要是和教育有關(guān)聯(lián)的問題,就是我們的工作。麻塘鄉(xiāng)一個70多歲的退休教師的家屬去局里反映家庭矛盾,我們按照局里指示,兩次上門去做安撫調(diào)解工作,維護教育和諧穩(wěn)定。
    總之,一年以來,在教育局黨委和教育督導(dǎo)室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們通過不斷的探索和努力,完成了上級交付的各項任務(wù)。在此期間,我們也遇到過不少的困難:如辦公經(jīng)費不足,單純依靠向各學?;I集經(jīng)費,工作不好開展;個別學校對于我們的督查整改意見有消極抵觸情緒,也給我們的工作帶來了很大的壓力。在今后的工作中,我們將繼續(xù)努力,依托教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo),克服各種困難,不折不扣執(zhí)行上級的指示,推動我片教育事業(yè)的健康發(fā)展。
    __年轉(zhuǎn)瞬已經(jīng)過去了,十分感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助,同時我堅持不斷地學習理論知識、總結(jié)工作經(jīng)驗,努力提高綜合素質(zhì),完成了自己崗位的各項職責,在這里做一份督導(dǎo)半年工作總結(jié)。
    一、工作中,嚴以律己,寬以待人。
    今年以來,在的工作上,我們主要作了三個方面工作:一是抓學習。認真落實局黨組的學習內(nèi)容、學習主題和學習時間。緊密聯(lián)系實際,重點放在如何提高工作水平和工作作風方面。二是發(fā)揚民主,增強成員之間的團結(jié)與活力。對待各項工作同志均充分發(fā)表意見和建議,集思廣益,注重發(fā)揮集體的聰明才智和整體效能。三是按黨組要求高標準、高質(zhì)量開好會,開展批評與自我批評,使規(guī)劃用地科成為團結(jié)務(wù)實,開拓創(chuàng)新,富有朝氣、充滿生機與活力的集體。
    在日常工作過程中,注重強調(diào)從政治的高度對待問題,我與領(lǐng)導(dǎo)密切配合并帶頭垂范,使同志們思想認識高度統(tǒng)一,自覺遵守各項規(guī)章制度。具體工作中,我們提倡任勞任怨、自覺刻苦、默默無聞的工作精神,一切從全局出發(fā)重團結(jié)、講實效、不推諉。積極協(xié)助做好工作部署,并克服家庭困難加班加點,與同志通力協(xié)作,保證工作順利完成。
    二、強化職能,做好服務(wù)工作。
    工作中,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平??剖胰耸稚?,工作量大,這就需要科室人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里,遇到各類活動和會議,我都積極配合做好會務(wù)工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。
    三、嚴于律已,不斷加強作風建設(shè)。
    一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做,不利于機關(guān)形象的話不說,積極維護機關(guān)的良好形象。
    四、缺點與不足。
    1、與同志交流少,關(guān)心同志不夠。
    具體表現(xiàn):
    (1)同同志們的聯(lián)系不夠,缺乏交流;。
    (2)工作中對同事們的關(guān)心不夠。我這方面的缺點,同志們曾給我指出過,但自己也注意改正自己的不足,但還需進一步努力。
    2、在協(xié)助管理工作過程中,缺乏大膽管理的主動性,今后我應(yīng)加強學習不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗。
    五、對辦公室及科室的想法與建議。
    1、建立增強科室工作主動性。建議完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項之余,抽出時間搞幾項專項督查及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考,占據(jù)主動性,進一步更好地為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)。
    2、建議增強各科室工作積極性。建議辦公室與各科室實施簽定年度目標責任制,各科室競爭激勵機制,通過競爭激勵機制,獎勵先進,鞭策后進,進一步加強機關(guān)思想作風建設(shè),更好的為全縣發(fā)展服務(wù)。
    進入公司快半年時間,由最初的坐在辦公室看文件,到現(xiàn)在東奔西走,我開始正式融入這份工作,也慢慢喜歡這份工作?,F(xiàn)將過去的五個月作以下總結(jié)。
    1、2月份剛進入公司,主要是對公司日常運作以及本職工作的一個了解階段,通過查閱公司的各類文件和同事聊天了解公司情況和工作職責。作為市場督導(dǎo),首先要了解自己的貨品,哪些暢銷,哪些滯銷都要清楚,同時還要具備一定的專業(yè)知識,演講技巧。再者,要保持積極,持之以恒的工作心態(tài)。
    2、3、4月份出差本省、四川,重慶等地,在這這段時間我第一次接觸實體店鋪。在這過程中,也發(fā)現(xiàn)很多問題,包括貨品,專柜形象,人員管理等方面都出現(xiàn)不同程度的漏洞,這也是我以后工作必須注重的,也深知市場督導(dǎo)作為公司與代理商的紐帶,必須有專業(yè)的知識,良好的溝通能力、管理能力和十足的熱情和責任心才能把工作做好。
    3、5月份主要是訂貨會的相關(guān)事情,由前期的準備階段到訂貨會結(jié)束,提升最快的是對貨品的陳列方面。通過市場部其他同事的指導(dǎo),我對貨品的陳列有了很大的進步,也分清三個品牌不同的陳列風格。但目前掌握的還是一些基本的陳列方法和局部的陳列方法,對整個賣場的陳列,和突顯品牌風格的陳列方法還沒能掌握。陳列沒有固定的方法,需要不斷去嘗試不斷去學習,特別是一些國際品牌的陳列更值得我去學習。
    4、6月份出差武漢,主要針對店員進行培訓(xùn)和協(xié)助銷售。6月份的出差可以說是對我前期知識積累的一次檢驗。在武漢駐店期間,對員工培訓(xùn)了基礎(chǔ)知識和服務(wù)禮儀,基本可以流暢地講完課程,但這過程中發(fā)現(xiàn)自己對皮料的了解還不夠透徹,包括皮料的種類和皮料的護理方法。在駐店期間除了培訓(xùn),大部分時間都是做銷售,一方面可以讓我更了解貨品,了解陳列;另一方面增加銷售經(jīng)驗和賣場管理經(jīng)驗。對于我來說,這些經(jīng)歷對日后工作將會有很大的幫助,特別是做培訓(xùn)的時候,有相關(guān)的賣場經(jīng)驗會更容易讓銷售顧問去接受我的一些見解。
    對我來說,皮具行業(yè)了解尚淺,要學習的還有很多。正因為這樣,我必須以十足的熱情和努力,不斷提升自己。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇十六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    總結(jié)是對一定時期內(nèi)的工作加以總結(jié),分析和研究,摸索事物的發(fā)展規(guī)律,用于指導(dǎo)下一階段工作的一種書面文體。今天的小編給大家分享了學校工作優(yōu)秀總結(jié)報告,想看更多的請點擊查看。
    伴著幾分辛苦,轉(zhuǎn)眼間,短暫的一學期又即將過去?;厥走@一學期來,本人按照教學計劃,認真?zhèn)湔n,上課,及時批改,講評作業(yè),用心做好課后輔導(dǎo)工作,有組織,有計劃,有步驟地引導(dǎo)學生進行中考復(fù)習,并做好補缺補漏工作。一學期來,我廣泛涉獵各種知識,不斷提高自己的教育教學水平,在教學方面嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,我所帶三個班的學生順利完成化學課的學習任務(wù),并順利參加中考。下面就本人在本學期的教學工作做如下總結(jié):
    一、認真做好備課,上課,批改作業(yè),課下輔導(dǎo)工作。
    今年我所任學科是新課程教材,為了備好每一節(jié)課,課前我認真鉆研教材,把握教材的深度和重難點,精心設(shè)計教法,布置教學環(huán)節(jié),設(shè)置鞏固練習及作業(yè),認真組織課堂教學,關(guān)注全體學生,注意信息反饋,使每節(jié)課既把握教材的重點,又突破了難點,學生學得簡單有興趣。同時,激發(fā)了學生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛;課堂語言簡潔明了,克服了以前重復(fù)的毛病;課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學習化學的興趣。課堂上講練結(jié)合,布置少而精的家庭作業(yè),減輕學生的負擔。要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作,初中的學生愛動,好玩,缺乏自控潛力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導(dǎo)中去,還要做好對學生學習的輔導(dǎo)和幫忙工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生努力做到從友善開始,從贊美著手,和他們交談,理解和尊重他們的處境,想法,幫忙他們樹立自信心,幫他們盡快走出困境。
    二、做好啟蒙教學,激發(fā)學生學習化學的興趣。
    教育心理學指出:"構(gòu)成學生學習動機的重要成分主要是學生的學習自覺性和對學習產(chǎn)生的直接興趣。"如何調(diào)動學生的用心性,激發(fā)學生的學習興趣,培養(yǎng)學生的思維潛力,創(chuàng)造潛力,提高教學質(zhì)量都能起到事半功倍的效果。
    在教學中,我能根據(jù)教學規(guī)律,根據(jù)學生實際狀況,因材施教,從開發(fā)非智力因素入手,努力創(chuàng)設(shè)直觀,形象,生動的學習情景,認真組織好課堂教學,從現(xiàn)實生活中選取一些典型,生動,搞笑的事例,如地窖中的殺手"二氧化碳";用石灰漿抹得墻為什么先"出汗"后變硬變白衣箱里的樟腦跑到哪里去了透過對這些生活問題的解答,擴大了學生的知識視野,讓學生感受到化學就在我們身邊,激發(fā)了學生學習化學的興趣,他們就能主動,用心地學習這門課。
    在教學實踐中,我還深深地體會到,學生在學習中的興趣,最持久的興趣在于教師的教學方法是否有吸引力,只有老師的教學能吸引學生的注意力,學生對所學的知識才能弄明白,他們對學習才有興趣,課堂教學才能順利進行,老師的主導(dǎo)作用才能發(fā)揮,學生的主動性才能調(diào)動,才能收到較好的實際效果。因此,我在教學中十分注意每一節(jié)課的引入,根據(jù)教學資料的不同采用不同的引入法,如從復(fù)習舊課導(dǎo)入新課,使學生有一個溫故而知新的感覺,使新舊知識銜接好,讓新知識能自然過渡,為學生理解新知識作好鋪墊。同時,講課時,力求采用靈活多樣的方法,使學生聽得明白,學得簡單。教法上采用"小步子,步步到位"的做法,讓學生容易理解和理解,經(jīng)常注意對學生進行學法指導(dǎo),如怎樣配平較難的化學方程式,如何解答探究題。測驗時我盡量控制試題的難易程度,盡量讓學生感受到跳一跳就能感受到梨子味道的感覺,充分讓學生感到學好化學并不是高不可攀的事情,只要肯努力,必須能學好化學。
    三、關(guān)注學困生的轉(zhuǎn)化工作。
    化學新課程的培養(yǎng)目標,是要讓每一個學生學會健康地生活,學他們具備適應(yīng)現(xiàn)代生活所必需的化學科學知識,具有必須的科學素養(yǎng),同時使狀況不同的學生都能得到良好的發(fā)展,為每一個學生發(fā)展帶給個性化的指導(dǎo)。在化學教學工作中,要提高學生整體素質(zhì),實施新課程標準,就務(wù)必重視學困生的轉(zhuǎn)化工作。贊可夫同志就曾說:"教師最重要的任務(wù)之一,就是要堅持不懈地在全體學生包括差生的發(fā)展上下功夫。"放棄一個學困生,對一個教師來說并不算什么,但對于一個家長來說,卻意味著失去了全部期望。由于先天條件,成長環(huán)境,家庭教育等方面不同,學生在發(fā)展過程中,出現(xiàn)差異是正常的。因此在教學中,我個性關(guān)注學困生的轉(zhuǎn)化工作。
    熱愛學生是轉(zhuǎn)化學困生的前提,也是教師工作動力的源泉。教師只有尊重,關(guān)心,理解和寬容他們,方能化解學困生們那顆偏執(zhí),自卑的心。師愛不僅僅是學生心理健康發(fā)展的條件,也是人格健康發(fā)展的條件。羅素說:"凡是缺乏師愛的地方,無論品格還是智慧都不能充分地或自由地發(fā)展。"是的,情感需要靠情感去陶冶,愛心需要靠愛心來熏陶。教師對學生的情感影響到他們對人情冷暖的感受體驗,他們會把這種用心的情感體驗遷移到對他人的信任,尊敬和熱愛上。教師要用對自己學科的愛,對學生的愛,喚起學生對知識的愛,對學習的愛。
    高強度的情感體驗,他能使一個失望者重新看到自己身上的潛在的能量。馬斯洛說過:"用心的體驗?zāi)軌蚋淖円粋€人對他周圍世界看法,它能夠把一個人解放出來,使他具有更大的自發(fā)性和創(chuàng)造性。"我從以下幾個方面開展了一些工作:
    1、幫忙學生認清自己的潛能,采用用心的自我暗示,創(chuàng)造成功的預(yù)感。學習困難的學生由于反復(fù)的失敗,看不到自己的潛能,一味的貶損自己。能夠利用用心的暗示,改變學生對自我的錯誤認識。
    2、把強化提高學生優(yōu)勢潛能的有關(guān)資料作為突破口。任何人都有其閃光點,有些可能學習成績不太理想,但是勞動認真,體育有特長,或有其它特長,要充分利用其潛能或特長,讓他們展示自己的優(yōu)勢,使之體驗到成功的歡樂,獲得心理平衡,激發(fā)出學習的自信和勇氣。
    3、實施鼓勵性評價。學困生也不是一無是處,他們?nèi)鄙俚牟皇桥u,而是鼓勵和肯定。我們一方面要對其作出客觀公正的,而又不傷其自尊,自信的批評,另一方面又要挖掘其閃光點,實施鼓勵性評價。課堂上盡量留給他們回答問題的機會,時時注意他們的小小進步,并及時給予鼓勵,激發(fā)他們的上進心,樹立和培養(yǎng)他們的自信心,逐步消除他們的自卑心理,逐步提高學習成績。
    根據(jù)學校工作計劃,本學期圍繞我校招生、就業(yè)、培訓(xùn)、實習、見習、技能鑒定的實際情況,積極有效地開展了一系列卓有成效的工作,現(xiàn)就一月來的工作總結(jié)如下:。
    (一)招生工作。
    1、20__秋季招生。
    根據(jù)《關(guān)于加強我市中職招生工作的意見》,我處也制定了相應(yīng)的《__市農(nóng)廣校20__年秋季招生方案》。經(jīng)過全校教職工的共同努力,在招生形式困難的情況下,我校秋季招生得以順利完成。主要采取了以下措施:。
    1)認真做好招生宣傳工作。為使廣大學員、家長及時了解我校秋季招生的政策,招生處協(xié)同有關(guān)處室認真做好招生宣傳材料準備工作。招生根據(jù)十個初中學校分十個小組,在學生填報志愿前,學校派各招生組組長到各校進行招生宣傳,鼓勵部分學生報考我校。7月中考成績一切線,各招生小組組織老師立即行動,進村入戶,與家長、與學生交流溝通,做大量的動員工作。
    2)本學期我校繼續(xù)擴大招生范圍,校領(lǐng)導(dǎo)與周邊縣城的部分初中學校溝通,收集周邊學校畢業(yè)生信息,部分教師積極主動的到__縣畢業(yè)生家里做家長的工作,并不斷用電話聯(lián)系,在教師的不懈努力下,效果明顯,部分教師也因此獲得了一定數(shù)額的招生獎金。
    3)招生具體成果。
    因校領(lǐng)導(dǎo)制定了有力的措施,經(jīng)過全體招生工作人員的辛勤努力,在招生極端嚴峻的形勢下,我校20__年秋季,共招了360人,同時隨機分為6班。
    2、有力措施:。
    1)20__春季提前招生,宣傳動員有力,招到了較為可觀的學生數(shù),緩解了秋季招生的壓力,又達到很好的宣傳效果,為秋季招生打下基礎(chǔ)。
    2)制定了統(tǒng)一招生工作進程,對招生經(jīng)費實行包干調(diào)配。
    3)成立招生領(lǐng)導(dǎo)小組,劃分片區(qū)招生,把招生任務(wù)分解給每位教職工,使招生責任落實到個人。
    4)實行目標獎勵,將招生成果與年度評優(yōu)評先、年度考核掛鉤。
    5)招生宣傳既有統(tǒng)一,又有分解。我處加強與各初中校的聯(lián)系,在招生過程中進行統(tǒng)一宣傳口徑、統(tǒng)一發(fā)放宣傳單、統(tǒng)一招生進程。
    6)到外縣招生有實在的鼓勵機制,招到學生既能增加招生數(shù),又能享受到獎勵機制。
    (二)學生實習工作。
    本學期,我校繼續(xù)開展校企合作,工學交替的辦學機制,設(shè)施農(nóng)業(yè)班的學生可以因地制宜、校外就業(yè)實習,學校派校領(lǐng)導(dǎo)跟班管理,學生在企業(yè)既能學到技術(shù)本領(lǐng),又體驗了生活,還能領(lǐng)到一定的實習報酬。
    (三)培訓(xùn)工作。
    1、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
    為了給想創(chuàng)業(yè)找不到思路,想就業(yè)找不到出路的社會青年提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),我校配合__縣勞動和社會保障局計劃開辦8期青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班,共培訓(xùn)230人,其中有90人順利開辦小企業(yè)。
    2、陽光工程培訓(xùn)。
    本學期受農(nóng)辦委托,為提高農(nóng)村勞動力的專業(yè)技能與就業(yè)能力,從9月到12月份,對農(nóng)村勞動力進行陽光工程培訓(xùn),共開設(shè)了村級陽光招生網(wǎng),盡量做到“天網(wǎng),地網(wǎng),人網(wǎng)”。天網(wǎng)就是通過網(wǎng)絡(luò),用qq聯(lián)系,方便快捷!地網(wǎng)就是在各個學校設(shè)立學校標準性宣傳物,人網(wǎng)就是通過朋友了??傊?,全校上下,全力以赴,與時俱進完成了任務(wù)。
    在縣教科局教研室的指導(dǎo)下,本學期我校教研工作以大力推進課程改革、生本教學,以提高教育教學質(zhì)量為中心,堅持以服務(wù)教學、服務(wù)教師、服務(wù)學生為出發(fā)點,以課程改革為核心,以常規(guī)教研為基礎(chǔ),以教育科研為先導(dǎo),以提高教師課堂教學效益為重點,以提升教師專業(yè)化水平為目標,認真落實教研處的職責,開展教學研究、教學指導(dǎo)、教學業(yè)務(wù)管理、教師培訓(xùn)等有關(guān)工作,不斷改進和完善教學研究機制和工作方式,促進全校各科教育教學、教育科研水平的全面提高,為學生的全面發(fā)展、教師的專業(yè)成長和學校全面提高教育教學質(zhì)量服務(wù)。現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:
    一、開展工作情況:
    1、加強教師業(yè)務(wù)學習,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。本學習通過“網(wǎng)絡(luò)教研”、新學期教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)、對接年級教學經(jīng)驗交流、學科教學經(jīng)驗座談、兼職教研員學科培訓(xùn)、生本教學觀摩研討培訓(xùn)等繼續(xù)強化了我校教師新課標新教材、生本教育教學的學習和研究,進一步研討和解決新課程及生本教學在實施過程中遇到的問題和困惑,推進了我校的課程改革和生本教學實驗的步伐。
    2.充分發(fā)揮教研員教學研究與指導(dǎo)的作用。本學期,我校共聘任了13名有一定教學研究和指導(dǎo)能力的教師擔任教研員。進一步明確了兼職教研員職責,完善了考評獎懲制度。通過教研員深入班級通過聽、評、研、導(dǎo)以及示范課和學科培訓(xùn)等方式,提高薄弱學科及班級教師課堂教學質(zhì)量。通過定期召開例會、開展兼職教研員經(jīng)驗交流會,為教研員互相交流學習搭建了平臺,一定程度上積累和提高了教研員的教學研究和指導(dǎo)的經(jīng)驗與能力。
    3、加強青年教師的培養(yǎng)。本學期,我校共確定了35對師徒開展“青藍工程”師徒結(jié)對活動,在原有基礎(chǔ)上進一步明確了師傅與徒弟的職責,完善了考評獎懲制度。通過師傅嚴把徒弟備課、講課、課后輔導(dǎo)、作業(yè)指導(dǎo)等教學基本環(huán)節(jié)的質(zhì)量關(guān)和對徒弟的教學常規(guī)及課堂教學進行指導(dǎo),互相聽評課活動、徒弟匯報課練兵活動,在一定程度上提高了青年教師教育教學水平。
    4、開展各類教學比賽、技能比武活動。本學期,我校通過開展雙語語文、數(shù)學“同課異構(gòu)”教學大賽、全校音、體、美教師“同課異構(gòu)”課堂教學比武、河?xùn)|學點課堂教學大賽、生本教學達標課、生本教學觀摩研討會等活動,促進了教師深入鉆研教材、教法,為教師間的相互學習與交流搭建更廣闊的平臺、一定程度上提高了我校的課堂教學質(zhì)量。
    5.本學期,我校按學科分年級組建了39個教研組,成立了教研活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了教研活動考核方案及教研活動指導(dǎo)意見。明確了教研活動的時間、地點及目標任務(wù)、具體要求。實行教研組長負責,包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)、監(jiān)督、學期考評獎勵機制。通過對教研活動的指導(dǎo)、檢查,保障了教研活動的有效開展。
    6.積極組織教師參加自治區(qū)、自治州、縣教育行政部門或教研機構(gòu)開展各類比賽競賽活動。本學期,我校選派了一名教師參加自治州小學語文現(xiàn)場課比賽活動,選派了兩名教師參加庫爾勒實驗中學生本教學觀摩課活動。有三名教師參加了自治州課件制作大賽并且取得了較好的成績。有50余篇教學隨筆參加了教科局組織的教學隨筆評選活動,其中10篇在教科局教學隨筆文選上刊登。
    7、積極推進我校生本教育教學。通過學習、觀摩、研討、匯報等方式使我校生本教育教學有效開展。本學期,本學期我校先后選派了10名教師到州石油一中觀摩學習生本教學、選派6名教師到庫爾勒實驗中學參加生本教學觀摩研討、選派了5名教師參加“郭思樂”生本教育研習班培訓(xùn)。教研處共組織實驗生本教學的漢語2-5年級的28名語文、數(shù)學老師進行生本達標課活動,組織我校兩名教師參加__市實驗中學的生本觀摩研討課活動,組織了一次由教科局教研室、全校老師、兩個教學班及部分家長參加的生本觀摩研討活動。這些活動的開展為推進我校生本教育教學起到了一定的推進作用。
    8、積極創(chuàng)造條件,通過校內(nèi)及外出觀摩、學習、培訓(xùn)、聽課等多種渠道、多種方式加強對課程標準、教師學科專業(yè)知識、生本教學的學習與提高,從而促進我校教育教學質(zhì)量的提高。本學期我校選派10名教師到州石油中學觀摩學習生本教學、選派6名教師到庫爾勒實驗中學參加生本教學觀摩研討、5名教師參加“郭思樂”生本教育研習班培訓(xùn)。選派了部分學科骨干教師參加“國培計劃”中長期學科骨干教師培訓(xùn)。
    9、做好自治區(qū)基礎(chǔ)教育教師專業(yè)發(fā)展網(wǎng)絡(luò)研修平臺的應(yīng)用、管理與培訓(xùn)工作。為切實發(fā)揮“新疆基礎(chǔ)教育教師專業(yè)發(fā)展網(wǎng)絡(luò)研修平臺”在教師專業(yè)發(fā)展中的作用。本學期我校根據(jù)相關(guān)文件要求共建立了兩間網(wǎng)絡(luò)教室,40臺網(wǎng)絡(luò)教研專用電腦,為138名各學科教師設(shè)置了賬戶,對各教師的課表進行了調(diào)整,保障了活動的順利、有效開展。
    10、加強內(nèi)部管理,創(chuàng)建寬松和諧的教研集體。學期初,通過討論,明確了教研處的職責、教研處人員分工、教研處周報上報安排、教研處衛(wèi)生制度、檔案整理等制度,保障了辦公室內(nèi)各項工作正常有效開展。
    11、鼓勵教研員在各級各類報刊雜志、教育網(wǎng)站等信息媒體上發(fā)表更多的學術(shù)論文和經(jīng)驗文章。本學期開展第__屆教學隨筆(教學反思、教育案例和學科教學論文、教學設(shè)計、教學心得等)的征集、評選及推選活動,有50多名教師的作品參加的評選,其中有6篇報送自治區(qū)參加課改及教研成果評比。
    12、本學期,我校繼續(xù)堅持送課下鄉(xiāng)活動,在4月至5月,我校分別選送了4節(jié)語文和4節(jié)數(shù)學課至塔校和闊校,為農(nóng)村學校送去了我校交心的課堂教學理念及生本教學。為我縣縮小城鄉(xiāng)間教學理念、教學行為等差距,進一步促進城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展和城鄉(xiāng)教育資源共享,推進全縣義務(wù)教育均衡發(fā)展,全面提高全縣教育教學的整體水平服務(wù)。
    13、加強集體備課的組織與管理,提高備課質(zhì)量。本學期,我校共組建了12個集體備課組。由教師個人一次備課后,再集中集體進行二次備課,這樣把各備課組教師的智慧集于一體,很大程度上提高了40分鐘課堂教學的有效性。
    14、加強隨堂聽課。本學期,教研處組織了一次全校性的生本推門課活動,對28名教師生本教學實驗情況進行了檢查。平時教研處的工作人員對部分任課教師進行了隨堂聽課、跟蹤指導(dǎo)。督促教師重視并切實落實好平時的課堂教學,且把新課程的理念滲透在平時的教學中,使學生有更大的收益。
    二、工作存在的問題及今后的努力方向。
    本學期的教研工作雖然取得了一些成績,但也存在著一些問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:。
    1、教師對學習的關(guān)注度不夠。雖然我們的教師都在參與學習,但少部分教師的學習還只是放在表面的學習上,并未對學習進行深入的反思和應(yīng)用,未能真正達到學習的目的。在今后的學習方面還要進一步加強學習,不斷探索和吸收科學的管理理念和方法,提高管理水平,從認識上提高,讓教師真正把學習落到實處。
    2、實驗生本教學還有走表面現(xiàn)象,未落到實處。在課堂上,合作學習有重形式、輕效益,匆匆展開、草草收場的現(xiàn)象,合作完成的任務(wù)量和度的把握不夠科學,對后進生的參與學習關(guān)注不夠、照顧不周,分工不夠明確、不夠具體。
    3、抓落實,重效果。嚴格按新的課程標準,結(jié)合學校實際,加強教學研究,求真務(wù)實。要進一步實施好教研工作計劃,建立和完善有關(guān)制度,重落實檢查和考核。在計劃、安排工作時還要注意多思考、多商量,以便更周到、更細致、更完美。
    總之,我校全體師生有信心和決心在縣教育局和學校的領(lǐng)導(dǎo)下,不負眾望,把握機遇,營造明天,使學校的教學教研工作邁上新的臺階。
    我校的教科研工作在區(qū)教育局和學校領(lǐng)導(dǎo)下正逐步走向規(guī)范化,在新的平臺上,緊緊抓住基礎(chǔ)教育改革這一發(fā)展契機,從教育教學和教師發(fā)展的實際出發(fā),以科研興教為出發(fā)點,以抓好科研課題研究為切入點,以全面提高科研工作者的素質(zhì)為著力點,充分發(fā)揮教育科研對整個教育教學改革的先導(dǎo)性、推進性和保障性作用,認真落實區(qū)教育局、區(qū)教科所工作計劃,較圓滿地完成了20__年工作任務(wù),教科研工作有了較大進步。
    一、推行課題實驗研究,正確引領(lǐng)群眾性教育科研,保障我校教育科研工作的發(fā)展。
    目前,我校正式立項的教育科學“十一五”規(guī)劃課題共9項,其中省教教研室1項,省教育學會4項,市教育科學1項,中央教科所課題3項。
    在區(qū)教科所指導(dǎo)下,絕大部分課題已正式開題研究,進展比較順利。學校引導(dǎo)實驗教師轉(zhuǎn)變教育觀念,提高對課題的理性認識,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),及時調(diào)整課題研究的方向和方法,搜集、整理和分析研究資料,注意積累資料,加強與其他相同或相近課題組的交流,寫出階段性實驗報告或論文,不斷提高自身的教育科研水平,確保立項課題的順利結(jié)題驗收。其中中央教科所3項課題順利結(jié)題。
    二、參加20__年全市課題統(tǒng)一認證,規(guī)范了教科研課題的研究工作。
    我校今年共有3項結(jié)題課題通過了市教科所組織的認證,市教育局已發(fā)文《棗莊市20__年度教育科研課題認證結(jié)果通報》(棗教函字〔20__〕98號),分別達到b級和c級,進一步加強了課題研究工作的管理,規(guī)范了教師的教科研行為。
    三、加強教科研成果的推廣和應(yīng)用。
    課題研究中取得的多項成果,學校鼓勵教師注意總結(jié),并在學校推廣應(yīng)用,同時注意收集,學校計劃編輯成冊,便于交流、應(yīng)用,推廣。
    四、做好教科研校際交流工作。
    在學校領(lǐng)導(dǎo)下,讓教師多次外出學習,如13中、舜耕中學、奚中中學、西王莊中學等,讓老師走出去,開闊了視野,學到許多先進經(jīng)驗;同時也請許多優(yōu)秀教師來我校作報告,觀摩教學,引領(lǐng)、指導(dǎo)工作。
    五、認真落實“市中區(qū)中小學教師行動研究”工作。
    帶領(lǐng)教師認真學習《關(guān)于進一步加強全區(qū)教科研工作的指導(dǎo)意見》(市中教發(fā)20__]72號文),許多教師非常積極,并申請了區(qū)級課題。
    本學期,教務(wù)處全體工作人員在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞宋校長學期初提出的學校辦學思路,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務(wù)處指導(dǎo)監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務(wù)意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設(shè),加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃。期末將至,為了能夠使今后的工作在質(zhì)量上、效率上再上一個臺階,特就本學期具體工作情況做了以下幾個方面的小結(jié):
    一、立足校情、狠抓常規(guī)促質(zhì)量。
    1、加強常規(guī)管理是提高教育教學質(zhì)量的重要途徑,以制度制約、以機制激勵,抓好教學流程的各個環(huán)節(jié),規(guī)范教師的教育教學行為。要求每位教師扎實做好常規(guī)工作,實行簽到、坐班制度,每天早上晨讀之前,中午第一節(jié)課,下午第四節(jié)課下課簽到。教師每天坐班。在坐班期間教師能認真鉆研教材、編寫教案,批改作業(yè)等,做與教學有關(guān)的事情。
    2、嚴格考勤制度,教務(wù)處每天隨時查課,隨堂聽課,登記教師上課、坐班等情況,嚴格審查教職工請假手續(xù),做到盡量不出現(xiàn)空堂現(xiàn)象。
    3、加強教學常規(guī)檢查。本學期建立了備課周查制和月查制,周查和月查都由教研組長組織教學常規(guī)檢查,每半學期由教務(wù)處進行全面的檢查。檢查內(nèi)容為教師的教案、科計劃、聽課記錄、理論學習筆記、學生的作業(yè)以及各組根據(jù)自己的特色制定相應(yīng)的檢查內(nèi)容,如語文組的摘抄本、周記本,理化生組的實驗教案、實驗單,英語組的課題研究材料等。發(fā)現(xiàn)問題由教研組長及時要求相關(guān)老師進行整改?!獙W期以來,教師的教案書寫和作業(yè)批改的合格率均在95%以上。
    4、加強晨讀、晚自習學生出勤的監(jiān)控工作。晨讀除了校長實行監(jiān)控以外,教導(dǎo)處每天要查晨讀,對教師不到崗的要及時通知,無顧不在崗的要做記錄,并作為教師實績考核的依據(jù)。
    5、認真組織考試,做好質(zhì)量分析,按教務(wù)處和年級組的安排嚴格監(jiān)考,對每次月考、期中、期末考試,實行交叉編排,狠抓考風、考紀,對于違紀學生進行全校通報,對違反考試紀律和隨便缺考的學生進行嚴肅處理,以警示學生。從考務(wù)安排、監(jiān)考、評卷、成績統(tǒng)計各環(huán)節(jié),盡可能減少人為因素的干擾,真正實現(xiàn)競爭的公平、公正,以考風促進我校學風。對每次的考試都認真做好質(zhì)量分析,并按制訂的考試獎勵辦法及時的進行獎勵,較好的保持了教師抓好教學質(zhì)量的積極性。同時質(zhì)量分析也是我校提高教學的一個重要舉措。
    6、充分重視“三會”的功能作用,開好教師會,開好學生會和學生家長會。特別是學生會,本學期,每個年級都召開了二次以上的學生會,九年級召開了三次學生會,通過教育,使學生明確學習目的,端正學習態(tài)度,增強學習信念,克服學習困難,講究學習方法,提高學習成績。努力營造和諧的、積極的、向上的學習氛圍,培養(yǎng)和樹立良好的學習風氣。在半期表彰會上,將成績優(yōu)秀的學生和進步突出的學生上給予獎勵,還請他們談?wù)勊麄兊膶W習經(jīng)驗和學習方法。在家長會上,教師和學生家長進行了很好物溝通,建立了學校與家長齊抓共管的教育學習管理網(wǎng)絡(luò)。
    7、繼續(xù)做好“培優(yōu)補差”工作,充分利用晨讀、晚自習和下午第四節(jié)課時間,各年級各任課教師依據(jù)各自確定的“優(yōu)秀生”、“特長生”和“學困生”、“紀困生”等進行“培優(yōu)補差”,努力提高學生的整體水平。
    8、加強音、體、美學科及綜合科的教學管理,完善體音美的考核標準和評估方案,探索特殊群體成才的策略。積極開展豐富多彩的興趣活動,推進學生課外活動的正常進行,從時間、場地、器材等多方面給予保證,確保教學的正常進行,并注意安全教育,使音、體、美教學體現(xiàn)出新的特色。同時本學期加大了地方課程的教學管理,還進行了校本課程的初步開發(fā)和管理。
    9、建立學生成長檔案袋。完善和充實檔案袋,做好《學生學業(yè)、品德評價檔案卡》的評價工作,探索操作性較強的評價辦法,發(fā)揮學生成長檔案袋在學生管理和學生成長中的作用,較好的對學生的發(fā)展提供了導(dǎo)向作用。
    10、加強學?,F(xiàn)有教學資源的管理和開發(fā),發(fā)揮實驗室、電教室、圖書室的作用。加強思想教育,明確部門職責,使其積極服務(wù)于教學,不斷提高服務(wù)水平,加強對圖書室、實驗室、電教室等教輔部門工作的指導(dǎo),加強課堂教學與信息技術(shù)的整合,充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術(shù)在教學中的作用,提高教學效果,并有馮峰老師在區(qū)信息公開課中獲得二等獎。同時指導(dǎo)督促檢查教師使用現(xiàn)代電教設(shè)備,以適應(yīng)現(xiàn)代化教學的需要。
    11、抓好理、化、生實驗工作,實驗開出率較高。實驗員教師對本學期必做實驗、選做實驗、演示實驗匯總造表,注明實驗計劃和上課教師、實驗員教師簽字。實驗室教師要保證學生實驗和教師演示實驗儀器設(shè)備的完好。保持實驗室和儀器的衛(wèi)生,為師生服好務(wù)。化學實驗室的化學試劑能加強管理,妥善保管,有嚴格的增耗記錄,劇毒藥品由二人二把鎖管理,以確保安全。本學期把理、化、生實驗工作納入常規(guī)檢查內(nèi)容。
    12、加大閱覽室、圖書室、各班圖書角的管理、開放力度,充分利用學校的課外活動時組織學生閱讀,加強學生對課外文學名著的閱讀,使其不斷擴大知識面,提高自身素質(zhì)。
    二、立足課堂、開展集體備課活動,大力促進有效課堂教學改革。
    1、建立新型集體備課制度,促進校本教研活動開展。
    充分發(fā)揮《校本教研制度》、《備課組(長)校本教研工作制度》、《教研活動制度》等各項制度對教學教研的規(guī)范作用。不斷規(guī)范學校教研活動使之更好的為教學改革服務(wù)。各教研組的跟據(jù)本學科的'特點制定了適合與學校、課堂實際的教研活動計劃,各組的教研組長為本組的教研活動定地點、定時間、定中心發(fā)言人,并做好活動已錄,結(jié)束后歸檔。校長、校委會、教導(dǎo)處的同志及時跟蹤檢查,及時了解教研情況,以便更好的及時改進。在本學期繼續(xù)完善了學案導(dǎo)學的有效課堂教學改革,不斷向十三中、四十一中等先進學校學習,吸收外地的先進經(jīng)驗,并在本校進行了廣泛的討論,讓每位教師充份認識有效課堂教學改革的重要性,做好自已的課堂教學改革。同時加強了教研組的集體備課,研究好本組的最近的導(dǎo)學案,學校及時印刷了導(dǎo)學案,為有效課堂教學改革做好了準備。由于學校教師的共同努力,學校課堂教學改革進入了規(guī)范時期。
    2、參加校集體性學習活動、做好自學記錄。
    繼續(xù)組織教師學習教育理論書籍、優(yōu)秀的教育刊物和教育法規(guī),課標解讀、《課程標準》及相關(guān)資料,促進教師教育理念的轉(zhuǎn)變,提高教師文化底蘊。教師每次參加校集體性活動必須及時完成培訓(xùn)記錄,并由教務(wù)處及時集中歸檔。并做好學習筆記。學校每位教師都有一本專門的業(yè)務(wù)學習筆記本。
    3、聽課。
    教師之間能互相聽課,一般教師聽課都在15節(jié)以上,教研組長、備課組長聽課在20節(jié)以上,教導(dǎo)處主任聽課都在30節(jié)以上。教師每次聽課都能認真做好聽課記錄基本上都有聽課評議及反思。在聽課過程中借鑒別人的經(jīng)驗,以具體的課例為載體開展教師與教師之間的教研活動。
    4、集體備課。
    抓好集體備課是本學期重點,充分發(fā)揮集體備課組的作用,采取集體研討方式,重點把握教學過程中的問題征集和教案的設(shè)計,課例剖析、一課多論、交流反思作為教研的切入點,教研組、同組課任教師互談互評,相互借鑒,寫好教學反思,共同提高?,F(xiàn)數(shù)學組已經(jīng)形成了一種新的教案模式,并在全組加以推廣。語文組和英語組在集體備課上也形成了一個新的模式。同時每個教研組注意教學反思的征集,要求教師要及時認真地撰寫課堂教學反思和教育教學反思,每位教師每周至少都有一次教學反思,階段性反思(理論反思)或撰寫反思文章每學期不少于2次,提倡對有典型意義的事例與教學行為敘事案例。教師要針對自己的教學實際,靈活選擇教學反思的類型。目前已征集優(yōu)秀教學反思案例10篇,并收入學校匯編。
    5、公開課教學。
    各教研組精心組織好本組學科教師開展公開課、匯報課活動。公開課,課前能集體備課,課后認真分析、總結(jié)、反思,以此來促進教師課堂教學水平的提高,推進教師駕馭課堂的能力,使公開課真正起到示范作用。同時,教研組要做好傳幫帶工作,由課改中涌現(xiàn)的骨干教師以“師帶徒”的方式,幫助其他教師盡快成長。語數(shù)英三大組各開展了一次較大規(guī)模的觀摩課或中心發(fā)言或講座,做好說課、上課、評課工作。教師聽課后認真參加討論,做好評課工作,寫出聽課感受。每次公開課都做好說課、上課、評課工作,并做好教研組活動記錄。本學期共開展各類公開課教學10余節(jié),教師聽課達200多人次。
    三、加強畢業(yè)班工作。
    九年級工作是學校的中心工作,為切實提高畢業(yè)班的教學質(zhì)量,提升我校辦學效益和聲譽。學校成立以宋偉剛校長為組長的畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組,使畢業(yè)班工作制度化、系列化。
    本學期召開了三次畢業(yè)班教師工作會議,五次畢業(yè)班學生會議,做到畢業(yè)班工作抓早、抓實、抓細。并要求畢業(yè)班教師根據(jù)學科特點擬定好切實可行的教學計劃,學科備課組長認真履行工作職責,認真組織好集體備課,用集體的智慧突破教學難點。學生的作業(yè)經(jīng)過備課組集體精選,將學生易錯易混的試題存檔,再次集中練習。并先后從外地尋找到了大量的訓(xùn)練試題,為初三的復(fù)習提供了大量的習題資料。
    四、本學期發(fā)現(xiàn)的問題。
    1、個別教師缺少敬業(yè)精神,有上課遲到和早退現(xiàn)象,教學常規(guī)還要加強。
    2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導(dǎo)和規(guī)范。集體備課還不同程度的存在走形勢。
    3、個別教師上交、上報材料還不夠及時。
    4、各種功能室的使用及管理也需進一步的規(guī)范。
    5、導(dǎo)學案還使用還不夠完善,還有待于進一步的優(yōu)化、改進。
    6、教學工作與省素質(zhì)教育改革還有很多不相適應(yīng)的地方有望下學期作出改正。
    如果說本學期教務(wù)處工作取得了一些成績的話,離不開學校的支持,離不開全體老師的幫助,也離不開教務(wù)處老師的努力工作和配合;存在的問題更多的是我們統(tǒng)籌安排中考慮不周,今后我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風,改進工作方法,逐步改進上述問題。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇十七
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    x市委組織部:
    牢記使命”
    主題教育。
    黨史學習教育等黨內(nèi)主題教育,廣大黨員進一步堅定了理想信念,筑牢了“四個意識”,增強了“四個自信”,堅決做到了“兩個維護”,在x院改革發(fā)展中充分發(fā)揮了先鋒模范作用。
    在黨員教育培訓(xùn)中,x院黨委注重繼承創(chuàng)新,各級黨組織立足支部黨員隊伍實際,嚴格落實黨員教育培訓(xùn)工作要求,著重突出黨性鍛煉,發(fā)揮“三會一課”在黨員日常教育培訓(xùn)中的作用,在全院組織開展“優(yōu)質(zhì)黨課”和“優(yōu)秀黨小組”評比表彰提升了黨員培訓(xùn)教育的針對性和實效性,提高了黨員隊伍素質(zhì)能力,充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。
    二、主要做法。
    任組長、黨委副書記任副組長、黨委委員和其他院領(lǐng)導(dǎo)任成員的黨員教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并在黨群工作部設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。同時,形成了黨群工作部負責組織協(xié)調(diào)、措施落實、計劃制定和氛圍營造、紀委辦公室負責黨的紀律和反腐倡廉針對性教育的黨員教育培訓(xùn)推進機制。在基層支部層面,形成了各黨支部(總支)書記主抓、支部委員具體抓、黨小組長直接抓的基層黨員培訓(xùn)組織機制,為黨員教育培訓(xùn)工作有效開展提供了有力的組織保障。健全完善制度,制定完善《x工業(yè)x院黨員學習教育培訓(xùn)制度》《黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》《中層干部學習培訓(xùn)制度》《黨委理論學習中心組學習制度》等制度,明確了培訓(xùn)目標、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)形式,建立了學習小組、學習檔案、學習登記和考核制度,從培訓(xùn)教育制度、載體和途徑等方面搭建了學習培訓(xùn)體系。制定下發(fā)《……實施方案》,細化工作要求和計劃安排,推進學習教育常抓常新,促進了黨員培訓(xùn)教育工作的科學化、制度化和長效化。每年年初制定黨費使用預(yù)算計劃,重點用于黨員理想信念教育、黨內(nèi)活動開展、黨員活動陣地建設(shè)等方面。開展考核獎懲,及時總結(jié)各黨支部(總支)黨員教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗,扎實開展學習型黨組織建設(shè),利用內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、《……》、x“微”力黨支部書記微信群、“x工業(yè)x院”微信公眾號等載體進行推廣宣傳;結(jié)合年度黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu),及時表彰在思想素質(zhì)、工作作風、自覺學習等方面表現(xiàn)突出的先進黨員。同時,將黨員教育培訓(xùn)工作納入基層支部季度考核,作為衡量支部工作成效的重要標準,通過黨員職工座談交流、個別談話、查閱資料等形式,全面了解支部黨員培訓(xùn)情況,進行量化打分,并將支部考核結(jié)果與黨支部評先評優(yōu)、星級支部評選結(jié)合起來,推進了黨員教育培訓(xùn)工作扎實開展。
    和心得感悟,定期由黨支部(總支)、黨群工作部對《黨員學習記錄本》的學習記錄情況進行檢查,組織開展筆記評比交流和知識競賽,提升學習成效。在學習渠道上,上線運行“x黨建”平臺,充分利用黨建信息平臺開展好黨員學習教育工作。堅持“請進來”“送出去”相結(jié)合。在大力開展內(nèi)部培訓(xùn)的同時,積極組織黨員干部參加……等各類培訓(xùn)。根據(jù)***、市委組織部關(guān)于做好x精神集中輪訓(xùn)工作的部署要求,黨委年初組織策劃,黨群工作部、人力資源部、黨校結(jié)合實際制定了“分階段,分批學”“請進來,送出去”的輪訓(xùn)方案,邀請……進行現(xiàn)場授課,并分三期對全院x名中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部進行集中輪訓(xùn)。評選x名x精神學習培訓(xùn)班優(yōu)秀學員,赴x開展x專題培訓(xùn)。同時,以******系列重要講話、社會主義核心價值觀、中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、黨章和黨性黨風黨紀、形勢任務(wù)教育及專業(yè)技術(shù)等內(nèi)容為主題,強化在崗培訓(xùn),并為廣大黨員訂閱《……》等報紙雜志,不斷開闊廣大黨員視野,提高黨員理論素養(yǎng)。在培訓(xùn)方式上,注重黨員培訓(xùn)教育方式創(chuàng)新,綜合運用講授式、案例式、研討式、音像教學等靈活多樣的培訓(xùn)方式,增強了黨員培訓(xùn)教育工作的生機和活力。落實***黨員發(fā)展工作新要求,對全院各黨支部(總支)組織委員進行集中培訓(xùn),提高黨員發(fā)展工作的規(guī)范性和科學性。各黨支部(總支)結(jié)合自身實際,扎實開展“三會一課”,創(chuàng)新運用專題輔導(dǎo)、主題宣講、交流研討、知識競賽、技能競賽、參觀考察、黨支部書記或行政領(lǐng)導(dǎo)講黨課、普通黨員上講臺等多種方式,提升了培訓(xùn)效果。
    教育、黨章學習、觀看教育片、參觀中信重工焦裕祿同志紀念館等方式,強化黨員理想信念,堅定黨員共產(chǎn)主義信仰。以慶祝建黨100周年、建院x周年等重大活動為契機,舉行千人升旗儀式、“藍天見證、歲月留聲”老中青座談會及編印《x情》文化叢書,激勵黨員忠于使命,報國奉獻。促進全面發(fā)展,圍繞學習型黨組織建設(shè)及。
    黨建。
    工作等內(nèi)容,組織開展黨支部書記集中培訓(xùn)、經(jīng)驗分享和內(nèi)部交流,邀請專家教授親自授課,現(xiàn)場答疑釋惑。圍繞質(zhì)量立院、創(chuàng)新驅(qū)動、人才強院、效益優(yōu)先、市場牽引“五大戰(zhàn)略”主題,舉辦五大戰(zhàn)略專題培訓(xùn)班,開展“提升市場觀、客戶觀”系列培訓(xùn),制作五大戰(zhàn)略專題宣傳片,增強廣大黨員踐行戰(zhàn)略的思想和行動自覺,使五大戰(zhàn)略深入人心、落地生根。重視黨員道德和法治教育,開辟“家風微故事”專題專欄,結(jié)合法制宣傳教育,組織開展《憲法》《婚姻法》《保密法》《交通法》等各類法律。
    學習。
    使廣大黨員帶頭做公序良俗的維護者、踐行者為職工群眾做出表率。堅持典型引路積極開展向……等同志學習活動開展“弘揚x精神、拼搏全年任務(wù)”主題教育引導(dǎo)黨員以先進典型為榜樣發(fā)揮先鋒模范作用。在廣大青年中開展向“中國青年五四獎?wù)隆鲍@得者x同志學習活動舉辦專題座談會、成長成才經(jīng)驗分享會激勵廣大團員青年學習榜樣爭當先進為x院改革發(fā)展貢獻力量。注重培育、選樹和宣傳黨員職工身邊的先進典型評比表彰創(chuàng)先爭優(yōu)先鋒團隊、先鋒黨員及“我身邊的敬業(yè)榜樣”“雷鋒式好員工”“青年崗位成才標兵”等營造了對標先進、爭當先進的比拼趕超氛圍。五年來在“型號建功”“服務(wù)建功”和“市場建功”創(chuàng)先爭優(yōu)活動中先后有x個先鋒團隊、x名先鋒黨員脫穎而出;x名黨員獲得省市級及以上“優(yōu)秀******員”榮譽稱號;職工中涌現(xiàn)出x捐獻造血干細胞x、x面對危險奪刀救人等一系列凡人善舉和見義勇為充分展現(xiàn)了x院黨員職工的良好精神面貌。突出學習重點認真學習貫徹黨的x精神扎實開展黨史學習教育工作。x院系統(tǒng)策劃開展“學習x我是答題王”、黨的x精神知識競賽、主題征文、演講比賽舉辦了中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部黨的x精神三期集中輪訓(xùn)、黨的x精神集中輔導(dǎo)全院先后有x余人次參加了培訓(xùn)。為全院x多名黨員配發(fā)了x。
    報告。
    單行本、黨章及x精神學習資料匯編、《……》等學習資料。
    三、存在問題。
    當前,x院黨員教育培訓(xùn)工作仍存在一些不足,日常培訓(xùn)內(nèi)容與現(xiàn)實貼合不夠緊密,形式不夠多元;個別支部對教育培訓(xùn)工作重視不夠,“三會一課”在黨員教育中的作用需要進一步強化;個別支部黨員日常培訓(xùn)教育黨性鍛煉不夠突出,主題不夠鮮明;個別黨員學習自覺性不強,忽視政治理論學習。對于以上問題,x院將認真落實***、市委組織部關(guān)于黨員教育培訓(xùn)工作的要求,認真加以解決。
    四、改進建議。
    面對當前黨員培訓(xùn)教育的新形勢、新情況、新問題,x院將持續(xù)落實黨員教育培訓(xùn)的各項要求,提升黨員教育培訓(xùn)水平,推動培訓(xùn)教育工作再上新臺階。將重點抓好以下工作:
    一是分類指導(dǎo)。認真分析和研究當前黨員特點,細化黨員培訓(xùn)教育內(nèi)容,針對黨員文化層次、崗位性質(zhì)、思想狀態(tài)等諸多差異,聚焦黨員差異化、個性化培訓(xùn)需求,有針對性、多層次開展黨員教育培訓(xùn)。
    方式、師資力量等資源的共享,搭建取長補短、互通有無的學習培訓(xùn)平臺。
    三是拓寬渠道。堅持寓教于樂,將黨員培訓(xùn)。
    教育。
    演講。
    比賽、參觀學習及邀請外部專家、學者專題輔導(dǎo)等多種形式和渠道,實現(xiàn)黨員培訓(xùn)教育。
    工作。
    的現(xiàn)代化、信息化和多元化。
    度政府采購工作總結(jié)報告完整文檔篇十八
    今年以來,全區(qū)信訪工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和各級各部門的大力支持下,在上級信訪部門的關(guān)心指導(dǎo)下,認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞為“奮力走著蘇中新一輪發(fā)展前列”營造良好社會環(huán)境的目標,以“基層基礎(chǔ)提高年”活動為抓手,著力暢通信訪渠道、規(guī)范信訪秩序,推動問題解決、壓實工作責任,圓滿完成了既定目標,全區(qū)信訪形勢繼續(xù)保持平穩(wěn)向好的總體態(tài)勢。我區(qū)榮獲“20xx年度全省信訪工作績效考核先進單位”、“南通市信訪工作績效考核綜合先進、信訪維穩(wěn)工作先進單位?!蔽揖直荒贤ㄊ形碚脼椤?0xx年度平安創(chuàng)建先進單位”等榮譽稱號。
    一、主要工作完成情況。
    (二)信訪積案化解項目化管理成效明顯。年初我們梳理了影響全區(qū)穩(wěn)定的信訪突出問題結(jié)合區(qū)委群眾路線教育實踐活動,拉升有效工作載體,實行信訪積案化解項目化管理。先后3次交辦180件信訪積案,明確了區(qū)包案領(lǐng)導(dǎo)、化解責任單位、責任人和穩(wěn)控責任單位、責任人。至目前為止,已化解64項,占比36%。
    (三)信訪事項辦結(jié)工作成效顯著。今年以來,辦結(jié)省委書記、省長信箱75件,南通市市長信箱415件,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批辦件262件,其中宋樂偉書記批辦件42件,辦結(jié)率100%。
    開展下訪活動106批次,帶案下訪71件,妥善解決群眾合理訴求16件。
    (五)信訪工作為促進全區(qū)社會和經(jīng)濟建設(shè)作用凸顯。每個工作日局領(lǐng)導(dǎo)輪值到社會管理聯(lián)合接待中心接待、協(xié)調(diào)重大或集體訪。今年以來,局領(lǐng)導(dǎo)接訪157批729人次,向區(qū)委區(qū)政府報送《信訪要情專報》97期,供領(lǐng)導(dǎo)決策參考,為促進經(jīng)濟社會穩(wěn)步發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。
    二、主要工作措施及工作成效。
    (一)圍繞中心,主動融入經(jīng)濟社會發(fā)展大局。
    緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府年度中心工作,不斷提升信訪部門服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的能力和水平。
    1.領(lǐng)導(dǎo)高度重視。區(qū)委、區(qū)政府對信訪工作始終高度重視,區(qū)委常委會、區(qū)政府常務(wù)會議多次聽取匯報,研究部署信訪工作。9月15日,區(qū)委宋樂偉書記親自召開矛盾糾紛排查專項行動推進會議。10月8日,節(jié)后一上班,區(qū)委副書記、區(qū)長陳永紅主持召開四中全會信訪維穩(wěn)部署會議。今年以來,共召開鎮(zhèn)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)參加的信訪維穩(wěn)或交辦會6次。區(qū)委常委、區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長陳斌、區(qū)委常委、政法委書記瞿云峰、區(qū)政府副區(qū)長顧堅等統(tǒng)籌安排全區(qū)信訪工作,親力親為,其他區(qū)領(lǐng)導(dǎo)也多次對信訪工作作出指示批示,對疑難復(fù)雜信訪問題親自包案、親自會辦、親自協(xié)調(diào),推動解決。各級黨委、政府把信訪工作擺上重要位置,強化責任分工,狠抓工作落實。
    報8次,開展督查活動19次,信訪責任追究3人。
    3.積極建言獻策。充分發(fā)揮信訪部門的參謀助手作用,調(diào)查研究熱點難點問題,反映社情民意,提出意見建議,為黨委政府決策提供依據(jù)。今年以來,向區(qū)委、區(qū)政府報送《重要信訪呈報》12件,及時報告,講清情況,探究成因,提出解決問題的建議,得到領(lǐng)導(dǎo)好評。
    (二)直面群眾,扎實開展聯(lián)合接訪模式。
    成功開展了聯(lián)合接訪。在堅持和完善各級領(lǐng)導(dǎo)定期接訪、集中下訪、約訪的基礎(chǔ)上,不斷探索,創(chuàng)新機制。我們利用搬入新辦公地的契機,推行了聯(lián)合接訪工作模式。社會管理聯(lián)合接待中心于6月10日投入使用,使用面積達3500平方米。中心創(chuàng)新推行“一站式接待、一條龍辦理、一攬子解決”聯(lián)合接訪工作模式,打造解決群眾訴求、化解社會矛盾的嶄新平臺。中心設(shè)立一站式聯(lián)合接待大廳,設(shè)置了信訪接待、矛盾調(diào)解、涉法涉訴和法律援助4個綜合性服務(wù)窗口,10個部門敏感時期進駐中心值勤、5個不同功能的接訪,積極為來訪群眾做好法律解釋、法律咨詢和法律援助工作,減少來訪群眾的往返,引導(dǎo)群眾依法理性維權(quán)。聯(lián)合辦公以來,共接待來訪群眾349批792人次。
    (三)問題導(dǎo)向,全力以赴推動“事要解決”
    從解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手,努力做到群眾信訪反映的問題樁樁有人管、件件有著落、事事有回音,以“事要解決”的實際效果檢驗信訪工作成效。
    1.認真開展好進京非訪百日攻堅整治行動。年初,區(qū)聯(lián)席辦和信訪局針對今年省市首次下達進京非訪控減指標的要求,組織開展了“進京非訪百日攻堅整治行動”。對20xx年以來發(fā)生的去省進京上訪及來區(qū)去市上訪的重點信訪事項全面排查梳理,集中交辦責任部門和責任人。進一步加強和改進去京非正常上訪處置工作,明確勸返處置工作職責。今年以來,對發(fā)生非訪的13人次信訪群眾全部訓(xùn)誡,依法行政扣留3人。
    2.扎實推進矛盾糾紛排查專項行動。根據(jù)省委“五大專項行動”的部署安排,下半年,在全區(qū)重點開展了矛盾糾紛排查專項行動,制訂下發(fā)了《關(guān)于開展以解決信訪突出問題為重點的百日攻堅活動方案》,全力推進專項行動。健全完善交辦案件領(lǐng)導(dǎo)包案制度、履職保證金制度、無訪村以獎代補制度、協(xié)調(diào)會議制度、督查督辦制度和信息報送等制度?;顒娱_展以來,共督查督辦問題75場次,協(xié)調(diào)會辦130多次。
    3.全力做好敏感時段的信訪維穩(wěn)工作。今年是深化改革的起步年,敏感時期接二連三。我們先后完成了全國、省市兩會,省委督導(dǎo)組在通、青奧會、中央巡視組巡視江蘇、十八屆四中全會等期間的信訪維穩(wěn)工作任務(wù)。四中全會期間,實現(xiàn)了“無非訪、無進京集訪、無上訪極端行為”的目標。
    (四)夯實基礎(chǔ),強化矛盾糾紛預(yù)防化解能力。
    堅持工作重心下移、關(guān)口前移,優(yōu)化配強基層工作力量,整合基層資源,確?;鶎佑袟l件、有能力排解群眾之難、辦好群眾之事,預(yù)防化解矛盾糾紛,減少信訪問題的發(fā)生。
    1.健全基層信訪工作網(wǎng)絡(luò)。扎實開展“基層基礎(chǔ)提高年”活動,不斷完善以“鎮(zhèn)區(qū)信訪接待站、村(社區(qū))信訪接待室、村組信息點”為核心的基層信訪工作網(wǎng)絡(luò)。為發(fā)揮村居第一道防線的作用,我們在全區(qū)238個村居中開展信訪工作“無訪村居”創(chuàng)建活動,達到“無訪村居”標準的村居,實行以獎代補,給予3000元獎勵。全區(qū)共有169個村居獲近50萬元獎勵。
    2.積極按要求推進網(wǎng)上信訪平臺建設(shè)。根據(jù)省市要求,各縣(市)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要在今年底前實現(xiàn)“陽光信訪”系統(tǒng)互聯(lián)互通。我們主動與市局、區(qū)電子政務(wù)中心溝通對接,負責網(wǎng)上建設(shè)規(guī)劃、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、設(shè)備采購、組織實施等工作,力爭年內(nèi)完成網(wǎng)上信訪建設(shè)任務(wù)。上半年,舉辦了1期信訪干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,為及時有效辦理信訪事項起到了很好的推動作用。
    (五)創(chuàng)先爭優(yōu),提升做好信訪工作內(nèi)生動力。
    加強信訪干部隊伍建設(shè),不斷提高信訪干部自身素質(zhì),努力激發(fā)內(nèi)生動力。
    1.加強作風建設(shè)。認真開展黨的群眾路線教育實踐活動,嚴格落實中央“八項規(guī)定”、省市區(qū)委“十項規(guī)定”,始終堅持群眾路線,牢固樹立群眾觀念,帶著責任和感情做好信訪工作。局黨組及班子成員查擺出“四風”方面的問題49個,其它黨員干部查擺問題196個,從3項4個方面部署落實整改落實、建章立制工作;高起點謀劃,高標準推進,取得了轉(zhuǎn)變作風、教育干部、凝聚民心的顯著成效。
    2.提升綜合素質(zhì)。做好信訪干部教育培訓(xùn)工作,把集中學習培訓(xùn)與平時自學相結(jié)合,積極參加區(qū)干部教育領(lǐng)導(dǎo)組辦舉辦的“菜單式”選學講座,邀請江蘇省信訪局原巡視員張云泉來區(qū)授課,提升思想認識,增強開展群眾工作、處理復(fù)雜問題、化解矛盾糾紛的能力,有效應(yīng)對突發(fā)事件。
    三、20xx年工作要點。
    20xx年全區(qū)信訪工作的總體思路是:深入貫徹十八屆三中、四中全會精神和中央、省、市關(guān)于做好信訪工作的各項決策部署,緊緊圍繞全區(qū)工作大局,堅持用依法治國理念,全面推進信訪工作制度改革,加強網(wǎng)上信訪受理工作,及時就地解決群眾合理訴求,堅持依法按政策辦理群眾信訪事項,涉法涉訴信訪問題導(dǎo)入法治軌道解決,全力維護群眾的合法權(quán)益,為營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境做出更大貢獻。主要做好以下七個方面的工作:
    一是深入學習貫徹落實四中全會精神。黨的十八屆四中全會把依法治國作為主題,并審議通過了《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》。要全面系統(tǒng)深刻領(lǐng)會和準確把握四中全會關(guān)于全面推進依法治國的新要求、新部署,以此為根本遵循和行動指南,結(jié)合我區(qū)信訪工作實際抓好貫徹落實,推動我區(qū)信訪科學發(fā)展。
    三是繼續(xù)推進以領(lǐng)導(dǎo)包案為主題的接訪下訪活動。繼續(xù)推進領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪活動,進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪機制和區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)包案制度。在堅持定點接訪的同時,更多地采取重點約訪、專題接訪、帶案下訪、下基層接訪等方式,面對面做群眾工作,有針對性地解決群眾反映強烈的信訪突出問題。
    四是規(guī)范信訪秩序強化依法治訪工作。加大信訪相關(guān)法規(guī)政策宣傳力度,引導(dǎo)群眾依法理性表達訴求。涉法涉訴信訪問題要導(dǎo)入法治軌道解決,促進依法信訪、依法處訪。
    五是完善督查和考核機制并嚴肅追責。整合和統(tǒng)籌督查督辦力量,進一步加大督查工作力度。對矛盾糾紛排查化解、領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、信訪案件辦理、基層基礎(chǔ)工作和信訪突出問題隨時進行督導(dǎo)檢查,督促鎮(zhèn)區(qū)、部門認真辦理信訪事項。對發(fā)生越級上訪以及在接訪處理過程中,因人員不到位,工作不負責,措施不得力,放任不管,擅離職守,互相推諉,造成不良后果的或重復(fù)上訪的,嚴肅追究相關(guān)單位及責任人責任。
    六是強化基層基礎(chǔ)工作。繼續(xù)加強對鎮(zhèn)區(qū)信訪工作的指導(dǎo),有效整合綜治、維穩(wěn)、信訪等工作力量,推動工作重心由事后處置向事前風險評估防范轉(zhuǎn)變,由被動處理向主動解決轉(zhuǎn)變,由單一治標向綜合治本轉(zhuǎn)變,切實把問題解決在基層。
    七是加強信訪干部隊伍建設(shè)。加大信訪干部的教育培養(yǎng)力度,提高信訪干部素質(zhì),牢固樹立依法行政的意識,提高信訪執(zhí)法能力,規(guī)范信訪接待和辦理程序,著力打造一支“政治堅定、紀律嚴明、辦事公道、作風優(yōu)良、法律法規(guī)政策嫻熟、群眾工作經(jīng)驗豐富、社會管理能力強”的信訪干部隊伍,為全面完成信訪工作任務(wù)提供堅強有力保障。