2023年項目管理部年終工作總結(通用22篇)

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    總結是一種對過去經(jīng)驗的借鑒和總結,可以避免重復犯錯,節(jié)省時間和精力。在寫總結時,要適當融入自己的情感和體驗,使總結更具親和力和感染力。以下是一些優(yōu)秀總結的范例,希望對大家有所啟發(fā)。
    項目管理部年終工作總結篇一
    時間過得真快,轉眼間xx年已經(jīng)接近尾聲,我來到公司工作已經(jīng)快xx年了。在這段時間里,我學到了很多東西;在同事們的關心和幫助下,自己的學習和工作能力有了明顯的提高,工作方法也逐漸成熟,現(xiàn)在就過去xx年來的工作情況向領導作簡要匯報。
    作為一名剛參加工作不久的員工,剛踏入公司的我,對于一切都感到新鮮和好奇。作為一名剛入職的員工,我對自己的工作一直很生疏,但經(jīng)過這xx年多的鍛煉,我認識到自己的優(yōu)點和不足。作為一名剛入職的員工,盡快適應了從學校到社會的轉型期,是一個非常重要的轉變過程。
    在這段時間里我深刻體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態(tài)度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。公司是一個整體,每個員工都是組成這個整體的一部分。無論我們在哪個崗位,開展什么樣的工作,始終都離不開同事之間的配合,因為每個人都有其獨特的優(yōu)點,我不是孤立的,也不是一個能解決問題的人,而是一個能夠獨擋一面的人。作為一名新員工,我時刻都意識到了自己的不足,我在公司不斷的學習,也慢慢的開始適應這個全新的環(huán)境。
    在工作中,我深深體會到了細節(jié)的重要性。細節(jié)因其“斜,往往被人輕視,甚至被忽視,也常常使人感到繁瑣,無暇顧及。在這里,我也正真體會到了細節(jié)的重要性,馬虎不得。不論是批閱公文時的每一行文字,每一個標點,還是領導強調的服務做細節(jié),衛(wèi)生無死角等,都使我深刻的認識到,只有深入細節(jié),才能從中獲得回報;細節(jié)產(chǎn)生效益,細節(jié)帶來成功。
    工作學習拓展了我的才能,當我把上級交付每一項工作都認真努力的完成時,換來的也是上級對我的支持與肯定。前兩天剛制作完畢的圣誕、元旦小區(qū)布置方案是我自己做的第一個方案,當該方案得到大家的一致認可后,心中充滿成功的喜悅與對工作的;至于接下來宣傳欄的布置還有園區(qū)標識系統(tǒng)和春節(jié)小區(qū)的布置方案,我都會認真負責的去對待,盡我所能把它們一項一項的做好。
    1、加強學習物流管理、財務知識。不斷提高自己的管理才能,與企業(yè)做到共贏。
    2、努力做好倉庫管理,物資分類擺放。
    3、認真執(zhí)行公司的。
    4、積極主動地為公司創(chuàng)造更高價值。
    新年到來,意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,更上一層樓。xx年我將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領域,通過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為復雜的事情,其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。
    項目管理部年終工作總結篇二
    時光荏苒,xx年已過去了,回首過去的xx年,內(nèi)心不禁感慨萬千……這xx年里,我在公司領導及各位同事的關心與幫助下,嚴格要求自己,認真落實領導交給的各項任務,不論在工作、生活、學習上還是在處理問題時,都得到了進一步提高,并取得了一定的成績,現(xiàn)將個人工作總結報告如下:
    1.辦公室文員工作。
    2.建筑行業(yè)的工作。
    我們所從事的工作主要是對現(xiàn)場的施工進行管理,如:劃分、劃分區(qū)別、標段控制等。而這些工作都是我以前從未接觸過的,在我邊學邊干的時候,領導給予了我很大的鼓勵,在我旁邊指導的前輩,讓我學到了很多經(jīng)驗,并對我以后的工作有很大的幫助。讓我在工作中更加得心應手。
    3.日常工作。
    4)、負責所有辦公用品、勞保福利等辦公用品的采購、保管、調配、使用、維修、更新等工作。
    5)、完成了公司安排的其他各項工作。
    6.存在的問題。
    7)、由于我以前一直從事以及工作,對這一行業(yè)必需要有一定的了解和掌握。但是,作為一名剛剛畢業(yè)的大學生,對所選擇的這一行業(yè)缺乏一定的感性認識。
    8.自身的問題。
    9)、對于公司的一些規(guī)章制度和流程還不是很了解,所以在工作中不敢大膽提出自己的意見。
    10)、缺乏工作經(jīng)驗,尤其是工作。
    在部門工作的實習已經(jīng)結束,在這三個月的實習期間,我也對這份工作有了一些心得和體會。在這些日子里,我也認識到了公司的不斷成長,以及公司對我們員工的期望和要求。
    首先,我覺得公司這里的人性化管理很合理,大家做事都喜歡有,做事都喜歡挑細分,有耐心。就拿每日的報表來說吧,我們公司的產(chǎn)品規(guī)模是多個小公司,每個員工幾乎都有一定的積極性,并且每天的工作都是非常飽滿,雖然在規(guī)模上我們公司也不是很大,但是我覺得公司的每一個人都應該有一個積極的心態(tài),都有一份企業(yè)的歸屬感。
    其次,我覺得對于公司員工的獎懲制度,我也有一些執(zhí)行和落實,比如每月的考評,我們公司的獎懲是很好的,這樣也不至于使得我們公司的員工工作積極性降下來。
    最后,我覺得到公司應該設立一個獎勵制度,每年一度的工資,這樣公司員工的積極性才能更高。
    項目管理部年終工作總結篇三
    xx年公司按照"全面啟動,多創(chuàng)亮點,以點帶面,逐步完善"的工作思路,全面、強勢推進責任成本管理工作。公司項管部及財務部等部門根據(jù)公司及集團公司的有關要求,加大對各項目的監(jiān)督、檢查和考核力度,各項目能夠堅持做好月度成本分析例會活動,確保責任成本管理工作取得實效,各相關部門能夠重點關注變更索賠、方案優(yōu)化、物資采購、設備租賃、勞務分包價格及項目費用開支的管理與控制,針對項目管理中的薄弱環(huán)節(jié)提出具有針對性的建議,一定程度上確保責任成本管理工作有的放矢。
    同時,完善責任成本報表制度,按要求收集、整理并上報責任成本報表資料。今年公司各項目部均能按公司要求及時上報相關報表及其他資料,從實際需要出發(fā),對公司的責任成本報表內(nèi)容和格式進一步完善,使報表內(nèi)容更豐富,為領導決策提供更具價值的信息。
    項目管理部年終工作總結篇四
    xx年,是我國建筑市場有序競爭的xx年,在這xx年里,我國在建筑業(yè)發(fā)展的新形勢下,我市建筑工程行業(yè)面臨著許多新情況、新問題,這給建筑業(yè)的發(fā)展帶來了新的機遇。為此我公司認真組織學習《建筑工程質量管理規(guī)范》,明確了我市建筑工程建筑工程質量管理的目的、要求,建筑工程質量管理體系與建筑工程質量管理的總體要求,建筑工程項目的質量管理目標和管理措施,明確了質量管理與建筑工程項目的發(fā)展目標,為總體工程項目建設提供了強有力的保證?,F(xiàn)將我項目部xx年工作情況總結如下。
    本地區(qū)主要工程是中軸承、梁、柱、室外配套工程,總建筑面積約7.7萬平方米,建筑面積約1.3萬平方米,建筑高度為14.27米;本地區(qū)主要工程為中軸承、梁、室外配套工程,總造價約350萬元,施工總包1.1萬平方米,施工質量為本地區(qū)主要工程項目。
    3)、我市工程情況分析。
    4)、建筑工程質量管理情況:
    本地區(qū)主要工程是中軸承、梁、室外配套工程,總造價約98.4萬元,施工質量為本地區(qū)主要工程項目工程項目部質量管理目標。
    5)、建筑工程質量管理情況:。
    質量是企業(yè)的生命。
    為貫徹落實建筑工程質量管理工作,我公司堅持“以質量求生存,以信譽求發(fā)展”的質量方針,全面抓好工程質量管理工作,全面提高工程質量和工程造價,使工程質量管理工作取得了較好的成績,為我市建筑業(yè)的建筑業(yè)的建筑市場競爭力做出貢獻。
    6)、質量管理工作情況。
    7)、本地區(qū)主要工程質量管理情況:
    8)、為了保證施工質量,本地區(qū)項目部把質量管理作為一件重要的大事來抓。我們把建筑工程質量管理工作放在首位來抓,從建筑工程施工質量管理上入手,以項目質量管理體系為核心,以工程質量管理體系為保證,以目標管理責任制為動力,全面組織和推動本工程質量管理工作,確保質量管理工作有序進行。我們以項目部管理制度為根本,加強各項質量管理工作的管理。
    9)、在項目部管理制度中,我們制定質量目標和管理目標的質量考核制度,對各部門、項目經(jīng)理及各分包工程質量目標進行考核。
    10)、為了提高管理水平,促使管理人員學習質量管理文件和文件的精神,質量管理人員要通過自學,提高管理水平。
    xx年是我國建筑市場迅猛發(fā)展和建筑市場綜合競爭壓力日益明顯增加的xx年,項目工程項目管理工作的質量是企業(yè)的生命。我項目部將以質量目標、項目管理、項目成本管理為核心,加強質量目標、項目成本管理工作。為確保質量管理工作的順利進行,為建筑工程的安全生產(chǎn)和施工質量創(chuàng)造良好的環(huán)境。
    我項目部為保證施工生產(chǎn)順利進行,嚴格按各工程項目管理目標及質量管理工作內(nèi)容進行施工,并在工作中認真貫徹質量管理體系,落實項目責任,加大管理監(jiān)督力度,對各工程項目部的質量進行檢查、監(jiān)督、考核。對各項目工程施工過程中質量管理不到位、責任不落實、工藝質量不合格的工程,要及時通報相應單位并限期進行整改,確保工程質量和安全。
    通過這樣的活動,不斷加強和改進施工質量,提高工程管理水平。
    11)、加大監(jiān)管力度,加強施工質量檢驗工作。
    12)、加強對施工工序和施工用電的質量控制,特別是對特殊工序的質量檢驗,對施工單位的施工質量進行嚴格控制。
    13)、加大對施工現(xiàn)場的安全檢查力度,尤其對施工單位的安全管理及交底的執(zhí)行力度,嚴防死守,確保不出現(xiàn)安全事故。
    14)、加強安全教育和質量、安全控制措施的落實,確保施工安全。
    15)、認真執(zhí)行各項規(guī)程、標準,加強工程質量控制,確保工程質量。
    16)、加強現(xiàn)場管理,嚴格控制材料、機具的使用,堅決杜絕不合格材料進場。
    17)、本地區(qū)建筑工程質量控制重點為“嚴、細、實”。
    18)、施工中嚴格執(zhí)行。
    項目管理部年終工作總結篇五
    我于20xx年5月成為x有限公司中的一員,于20xx年3月被公司提名為項目管理部副部長,至今已三月有余,在此感謝公司領導給我機會和對我的信任,也感謝公司各部門對我工作的支持和幫助。在這三個月的時間里,通過工作使我個人能力有很大提升,部門員工的工作標準、服務意識、工作理念得以改變,部門員工之間更加團結,工作積極性得以提高,現(xiàn)對自己在提名以來的工作總結如下:
    在這段時間里,面對崗位的變化,工作職責變多了,工作站位得提高,工作思路要更加廣闊。對于這些不一樣的變化,我都務必從頭學習,向領導和各位同事虛心學習,也敬請大家指點和幫忙。
    之前是一個人工作,把領導交代的工作做好就行了,現(xiàn)在要考慮怎么根據(jù)每個人的技能、性格特點,合理調配合理分工,優(yōu)化組合,最大限度的發(fā)揮員工的潛能把工作合理的分配給每個人,讓整個部門所有人把工作做好。經(jīng)過三個多月的磨合,大家基本都找到自己的定位,積極工作,部門間相處也十分融洽。
    嚴以律己,寬以待人。要求部門同事嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度的同時,首先更嚴格的要求自己,起到帶頭作用。要求部門同事做到之前自己先做到。
    通過這段時間的工作也發(fā)現(xiàn)自身有很多不足之處需要提高。
    一、加強人際溝通能力,協(xié)調好各方關系;
    溝通是日常工作的完成的重要環(huán)節(jié),良好的人際關系是處理工作和自身發(fā)展的重要平臺,自身在這方面還欠缺很多,需要今后不斷提高溝通能力和協(xié)調能力。
    二、加大工作上執(zhí)行力,多想辦法按時完成工作;
    在日常工作上,立足于實際情況,多動腦筋,多請教,莫等待,依照計劃準時執(zhí)行。
    三、自己要多學習,提高專業(yè)和技術能力;
    自己須再學習,不斷提高自身,豐富自身各方面知識,從而提升個人能力,更好的管理團隊,更好的完成工作。
    最后我覺得自己能夠服從管理,聽從安排,團結同事,積極帶領部門員工完成各項工作。在此申請予以轉正,不足之處希望大家批評指正,共同進步。
    項目管理部年終工作總結篇六
    工程項目管理年終工作總結20××年即將過去,回顧半年來的工作經(jīng)歷,總結半年來工作中的經(jīng)驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術工作,以下粗略的對本年度的工作作以下總結。
    作為公司駐現(xiàn)場的機電管理人員,我按照公司的各項制度,按時按質地完成了各項管理工作。過去的半年里,我參與管理的余姚市精品館裝飾項目順利地完成暖通工程的風管安裝、暖通供回水工程的立管安裝、水電安裝工程的吊頂內(nèi)配管配線和衛(wèi)生間給水管安裝工程。很有幸能參與本項目的建設,參與安裝工程的施工。在我的腦海中現(xiàn)場管理歸納與以下幾點。
    首先,貫徹設計意圖,在施工過程中,按圖紙要求施工,施工前就要對項目有個總體的安排計劃。在遇到具體施工問題,及時和建設方、設計方溝通,首先提出問題,并提供自己的調整意見,供建設方和設計方參考,這樣有利于問題的及時解決,并且能夠得到建設單位的認可和信任。在施工過程中,必須以項目的成本為出發(fā)點,多考慮人材機的`節(jié)約,施工前了解項目的預算造價,做到心里有數(shù),綜合考慮項目的成本節(jié)約。
    其次,為了有效的管理工作,根據(jù)項目部制定的施工進度計劃,要求各班組按項目部的施工進度計劃合理的組織勞動力,勞動器材,合理的安裝材料進場計劃,做到材料提前送檢、封樣,杜絕不合格材料進場,從源頭上抓好材料的質量關。施工前做好技術交底工作,把安裝工程具體的質量要求和工藝水平以書面形式告知施工班組,并根據(jù)平時現(xiàn)場檢查時發(fā)現(xiàn)的問題及時總結,細化后再在工程例會上更正。平時要多和班組長談質量、談工藝,返工的事情就會減少發(fā)生,特殊的施工班組要盡最大努力,把他們的積極性調動起來,盡量減少班組的質量薄弱意識。管理做到人性化,經(jīng)常和各班組溝通,和他們講解質量的重要性,安全的經(jīng)濟性,效益來源于安全施工來源于精心管理。
    第三,安全生產(chǎn)貫穿于整個施工工程,在本工程上,各安裝班組能積極重視安全工作,平日開會多講多要求,并簽字落實責任,在具體施工時再檢查。施工現(xiàn)場掛好相關的標示標牌及警示牌,時刻督促員工的安全意識。
    第四,今年有幸參加公司的信息化管理工作,這對我來說是一次挑戰(zhàn),在不熟悉的領域里學習,學到了一些新的知識,使自己的業(yè)務能力提高了一個層次,很感謝公司給予的機會,以后工程管理實現(xiàn)信息化和數(shù)字化的管理是大勢所趨,信息化管理減少了繞彎路和無用功。
    緊張的工作之余,為了提高自己的業(yè)務水平,把工作做得更好,也為了以后的發(fā)展,業(yè)余時間給自己多充充電,本項目中遇到了以前未曾接觸過的電梯安裝工程,通過翻閱相關書籍規(guī)范,給了自己一個學習和挑戰(zhàn)的機會。
    在過去的20××年中我認真要求自己,提高自己的業(yè)務水平,在工作中兢兢業(yè)業(yè),取得了一定的發(fā)展,也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足,我想在以后的工作中我要揚長避短,彌補不足,全面做好本職工作,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。公司正處于起步階段,我們每個員工都要發(fā)揮自己的所能,共同為我們公司從創(chuàng)業(yè)期走向發(fā)展期付出自己的力量。
    項目管理部年終工作總結篇七
    業(yè)績分析。
    1、雖然完成了公司規(guī)定的現(xiàn)金回款的任務,但距我自己制定的200萬的目標,相差甚遠。主要原因有:
    a、上半年的重點市場定位不明確不堅定,首先定位于平邑,但由于平邑市場的特殊性和后來經(jīng)銷商的重心轉移向啤酒,最終改變了我的初衷。其次看好了泗水市場,雖然市場環(huán)境很好,但經(jīng)銷商配合度太差,又無奈放棄。直至后來選擇了金鄉(xiāng)“天元副食”,已近年底了!
    b、新客戶拓展速度太慢,且客戶質量差;
    c、公司服務滯后,特別是發(fā)貨,這樣不但影響了市場,同時也影響了經(jīng)銷商的銷售信心;
    2、新客戶開放面,雖然落實了4個新客戶,但離我本人制定的6個的目標還差兩個,且這4個客戶中有3個是小客戶,銷量也很差。這主要在于我本人主觀上造成的,為了回款而不太注重客戶質量。俗話說“選擇比努力重要”,經(jīng)銷商的“實力、網(wǎng)絡、配送能力、配合度、投入意識”等,直接決定了市場運作的質量。
    3、我公司在xx已運作了整整三年,這三年來的失誤就在于沒有做到“重點抓、抓重點”,所以吸取前幾年的經(jīng)驗教訓,今年我個人也把尋找重點市場納入了我的常規(guī)工作之中,最終于**年11月份決定以金鄉(xiāng)為核心運作xx市場,通過兩個月的市場運作也摸索了一部分經(jīng)驗,為明年的運作奠定了基礎。
    項目管理部年終工作總結篇八
    本人系xx銀行xx支行員工,20xx年x月參加工作,任職風險管理部綜合統(tǒng)計崗。
    在本人參加工作半年多時間來,受到領導和各位前輩多方面的關心和照顧,在工作上亦受到了無微不至的指導,幫助我快速的勝任崗位。
    風險管理部是負責xx支行全面風險管理政策的落實,監(jiān)測、評價和控制的綜合管理部門,是風險和內(nèi)控的日常管理職責部門。本人任職的綜合統(tǒng)計崗,主要負責對本行信貸資產(chǎn)風險狀況和風險分類的`統(tǒng)計、分析和管理;負責全行信貸數(shù)據(jù)動態(tài)管理、分析。
    在實際工作中,本人主要完成以下幾個方面的:信貸手工臺帳的錄入與核對,對實際發(fā)生的信貸業(yè)務明細進行動態(tài)掌控、分析和管理,以便于及時準確的獲得各項信貸統(tǒng)計數(shù)據(jù);對**支行運行的老信貸系統(tǒng)進行維護和管理,對各部辦錄入的數(shù)據(jù)及報表進行統(tǒng)計及分析;提供xx行各項信貸資產(chǎn)數(shù)據(jù)及明細,完成四級分類和五級分類的統(tǒng)計工作和分析工作;月度為行領導以及計財處、公司部、個金部提供同業(yè)經(jīng)營情況的詳細數(shù)據(jù);月度、季度、年度,獨立的或配合辦公室、計財處等部門對外提供各項信貸數(shù)據(jù)報表。此外,我行新設了信息安全員一崗,本人即任風險管理部信息安全員,負責部門電腦網(wǎng)絡信息安全的維護。
    進入**銀行半年多時間來,在領導和前輩的關心照顧下,本人抱著謙虛好學的態(tài)度努力工作,積極學習業(yè)務知識、掌握操作技能、適應工作崗位,基本能較好的完成本職工作和領導交辦的其他工作。本人是剛畢業(yè)的理科本科學生,踏上工作崗位接觸全新的銀行工作,面臨著全新的挑戰(zhàn),這個過程不僅是專業(yè)的換位,更是一種思考方式和學習方法的換位,在綜合統(tǒng)計崗位上,領導和前輩的關心指導使本人認識到,嚴謹?shù)膽B(tài)度、正確的方法、積極的溝通、努力的思考,才能獲得最準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和最高的工作效率。也正是銀行業(yè)這種對我而言全新的工作,提供給我一個全新的學習機會,在xx優(yōu)良的成長環(huán)境下使我能夠養(yǎng)成在每一天的工作生活中不斷學習和獲取新的知識,努力了解銀行業(yè)、金融業(yè)的運行規(guī)律,把所學所悟的點點滴滴運用到實際工作崗位工作中。
    正是由于以上的認識,本人在過去的半年時間里努力向各位前輩學習業(yè)務知識,嚴謹認真的完成了本職的統(tǒng)計工作,做到了及時、準確、完整的反映**支行信貸業(yè)務情況。認真的完成了信息安全員的工作,做好了信息安全的日常維護并建立了安全員日志。努力地養(yǎng)成著良好的工作習慣和工作方法,近來的工作使本人越來越深刻的認識到良好的工作習慣是互通的,特別是在工作的條理性上,受到各位前輩的指導今后還將繼續(xù)努力。
    風險管理部綜合統(tǒng)計崗是一個需要責任心與耐心的崗位,通過半年多的學習和實踐,我堅信能勝任崗位并做出成績;在今后的工作中,我也將繼續(xù)努力,成為更優(yōu)秀的xx一員。
    項目管理部年終工作總結篇九
    項目部在有關領導的關心支持下,在有關部門和相關人員的支持配合下,經(jīng)過一年的努力,除一些因有其它因素不能實施的項目外,圓滿完成了相關工作,現(xiàn)將完成的工作情況匯報如下:
    3、完成了大溝煤礦排洪溝坍塌搶險工作(臨時工作);
    5、完成了大溝煤礦炸藥庫施工工作;
    7、完成食堂工程工作;
    8、完成了扒弓煤礦高位水池的施工工作;
    9、完成了公路工程的收尾工作;
    10、完成了公路工程、炸藥庫、取水工程等資料的收集整理工作。
    11、完成大溝煤礦職工宿舍前籃球場工程工作(臨時安排);
    12、完成大溝煤礦坑木場大門工程;
    13、大溝煤礦綜合樓改擴建工程年底開工;
    14、大溝煤礦矸石場工程年底開工;
    15、完成了大溝煤礦綠化工程。
    通過相關人員的努力,在工程項目的施工工程中,嚴格施工現(xiàn)場安全、質量管理,嚴格安全文明施工管理,遵照國家現(xiàn)行《建筑工程安全質量管理規(guī)范大全》嚴格執(zhí)行,安全有了保障,質量有了大幅提升,為確保項目按質、按量、最大限度發(fā)揮項目投資效益奠定了堅實的基礎。
    今年計劃完成工程項目投資萬元;實際完成投資萬元;完成計劃投資的;大溝煤礦矸石場改造、職工福利樓改造未開工,由于設備未拆除等問題;扒弓煤礦儲煤場地坪、工業(yè)廣場圍墻、皮帶棧橋、沖燈房、洗澡堂、更衣室、生活區(qū)地面硬化、生活水池、行政辦公樓、鍋爐房未開工,由于土地問題及停產(chǎn)問題,暫時未開工。
    在項目的實施過程中,經(jīng)常會遇到村民干擾問題、陰雨天氣問題、原材料采購等問題,針對上述問題,項目管理部適時安排,及時采取措施處理相關問題,力爭施工項目順利實施,加強和煤礦、政府有關部門的緊密合作,加強廠村共建工作,為項目順利實施創(chuàng)造和諧環(huán)境;為解決材料采購問題,用量超過10m3以上混凝土必須使用商品混凝土,保證混凝土質量,解決附近沙石材料采購難和含泥量超標等問題;加強施工現(xiàn)場管理,基礎工程盡量錯開雨季天氣,保證工程質量。
    1、大溝煤礦:矸石場改建、職工交接班室、職工福利樓改造、等工程計劃從明年1月份開始實施,在沒有其它因素影響的情況下,力爭年內(nèi)完工。
    2、扒弓煤礦:儲煤場地坪、工業(yè)廣場圍墻及擋墻、皮帶棧橋、主扇值班室、沖燈房、洗澡堂、更衣室、調度室、監(jiān)控室、井口值班室、生活區(qū)地面硬化、生產(chǎn)生活供水系統(tǒng)、行政辦公樓計劃年初開始實施,力爭年內(nèi)完工,投入使用。
    3、為了保證項目的順利實施,工作的重點是理順各種工作關系,特別是處理好和當?shù)卮迕裰g的關系,抓好施工黃金季節(jié)的工作安排,加快施工進度,根據(jù)工程項目的具體情況,處理好“重要、緊急、難度大”等關鍵工程或工序,一如既往地加大安全質量管理力度,使項目管理工作上一個新的臺階。
    項目管理部年終工作總結篇十
    光陰似箭,歲月如梭,彈指一揮間20_年即將過去。20_年,注定是不平凡的一年,是公司夯實基礎、尋求發(fā)展的一年,是公司優(yōu)化管理結構的一年,公司的實力壯大,我們感到無比榮耀,同時工程部更感覺到肩上擔子的承重,面臨著新的機遇和挑戰(zhàn),工程部全體人員在公司各級領導的關心和幫助下,在公司各部門、項目部的配合協(xié)助下,工作上取得了一些成績,也存在不足,回顧過去的一年,工程部總結經(jīng)驗,彌補不足,以便于明年工作的開展,現(xiàn)將20_年的部門工作總結如下:
    一、加強組織領導,目標分解落實。
    20_年全年在建項目10余個,新開工面積萬平方米左右,竣工項目個,竣工面積萬平方米左右。面對工程數(shù)量的激增,為了切實加強生產(chǎn)管理工作的領導,為認真貫徹國家、市縣有關安全生產(chǎn)質量、文明施工的法律法規(guī)和政策,落實安全生產(chǎn)責任書中的各項指標,公司建立了以為楊總為組長的安全生產(chǎn)、質量、文明施工領導小組,公司工程管理部具體負責各項目安全生產(chǎn)、質量、文明施工定期檢查及整改落實督促,各項目部按照公司公司統(tǒng)一要求負責各所轄區(qū)域安全生產(chǎn)、質量、文明施工管理。公司與項目部簽訂安全生產(chǎn)、質量、文明施工管理目標責任書;對部分專業(yè)、勞務分包的,均與相關單位簽訂了目標責任書,并履行總承包管理職責;項目部與各管理人員、施工班組均簽訂了相應的安全生產(chǎn)責任書。制定的《工程部、項目部管理規(guī)章制度》《安全生產(chǎn)隱患排查治理制度》、《重大事故應急救援處理預案》以及《公司獎懲制度》對項目部及各級管理人員進行考核,激發(fā)各級管理人員的安全生產(chǎn)、質量、文明施工意識。
    二、各種活動開展有序,實現(xiàn)“零傷亡”目標。
    20_年工程部按照公司公司關于生產(chǎn)工作管理的總體部署,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞四個抓落實(健全責任體系抓落實、推進“三項建設”抓落實、嚴肅責任追究抓落實、確保節(jié)日安全抓落實),采取五項措施(抓源頭控隱患、抓整改除隱患、抓現(xiàn)場檢查、抓教育培訓、抓技術交底),扎實開展“三基工作”、“打非治違”、“安全生產(chǎn)月”等活動,圓滿完成了安全生產(chǎn)各項目標任務。繼續(xù)堅持開展工程部月檢查,質量安全生產(chǎn)檢查,施工機械專項檢查,施工用電專項檢查,文明施工揚塵污染綜合治理專項檢查,重大危險源專項檢查,工程實體質量專項檢查,標準化檢查指導,日常的不定期巡查等活動,強化質量安全管理手段和內(nèi)容,在工程數(shù)量增多的情況下,圓滿實現(xiàn)了公司公司施工質量、安全生產(chǎn)全年“零傷亡”的管理目標。
    三、標準化施工成績突出,樹立嶄新企業(yè)形象。
    為積極響應上級主管部門的規(guī)定,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領質量、安全生產(chǎn)工作,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,大力推進建筑施工質量、安全生產(chǎn)法規(guī)、標準化的貫徹實施。為全面實現(xiàn)施工現(xiàn)場的質量、安全生產(chǎn)工作標準化。工程管理部工作方法是:統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施、樹立典型、以點帶面,穩(wěn)步推進施工現(xiàn)場安全質量標準化工作。
    2、工程部組織編制了《工程部規(guī)章管理制度》,下發(fā)各項目部,作為項目管理依據(jù);。
    4、工程部組織編制《項目工程資料整編》,下發(fā)各項目部,作為資料編制依據(jù);。
    5、通過推行企業(yè)標準化管理,不但樹立了企業(yè)新形象,更獲得了主管部門的好評和榮譽:
    1)關口鎮(zhèn)衛(wèi)生院綜合工程獲得20_年度第二批縣級文明工地。
    四、日常管理有序,管理工作不斷完善公司工程管理部新組建后,人員到崗到位,制定了內(nèi)部管理制度和工作流程,明確了各崗位職責和責任制,部門日常管理工作正常有序:
    1、部門員工每天都做好工作日記,全年參加各類會議20次,同時認真記錄會議紀要;。
    5、全面落實項目領導帶班制度,及時發(fā)現(xiàn)并處理各種隱患,全年未發(fā)生施工人員死亡安全生產(chǎn)事故,5月出現(xiàn)的挖樁工宋忠臣墜井事故已進入司法鑒定傷殘等級階段,妥善處理了此事,未造成惡劣影響。
    7、積極參加了西安市西咸新區(qū)項目、安康市文明工地施工現(xiàn)場參觀學習活動。上述即為我部門20_年各項工作開展情況的總結,總結成績,回顧不足,20_年從部門內(nèi)部管理方面主要有三個方面的不足:
    一、標準化管理工作剛剛起步,標準化規(guī)章制度剛剛制訂,存在許多不完善的地方,仍需公司各級領導和各部門人員齊心協(xié)力,查缺補漏。
    三、對項目工程報建資料、審批程序監(jiān)督、施工機械使用登記辦理、特種作業(yè)人員證件審查、原材料送檢試驗、施工進度資料、組織工程基礎及竣工驗收等情況都存在監(jiān)管不全面,管理不及時,組織協(xié)調不妥當?shù)那闆r。
    項目管理部年終工作總結篇十一
    由于全體員工質量、安全意識的進一步提高,經(jīng)過上下共同努力,一年來,公司所監(jiān)工程項目質量、安全生產(chǎn)形勢整體平穩(wěn),項目管理水平穩(wěn)步提高。為總結過去,更好地完成新一年的工作,現(xiàn)將20xx年度的工作總結如下:
    修訂完善公司有關管理制度并要求貫徹、執(zhí)行公司原項目管理制度在實施過程中,由于部分條款不能適應現(xiàn)階段公司項目的管理,有的制度條款需要補充完善,有的制度需要建立健全,為進一步完善項目管理制度,切實做好公司在監(jiān)項目的質量安全管理工作,項目管理部修訂一系列管理文件,并簽發(fā)各分公司、各項目監(jiān)理部,要求組織學習和認真貫徹、執(zhí)行。由于公司實行抓大放小的經(jīng)營理念和努力拓展外地市場等一系列的經(jīng)營舉措的實施,公司承接的大項目逐年增多,外地分公司的建設與發(fā)展也逐步走向規(guī)模。
    隨著近年來公司業(yè)務的不斷拓展,因此公司項目管理工作必須實行“強化制度建設,實行分級管理”。今年以來項目管理部著重強化落實各分公司的制度建設和項目管理工作,要求各分公司要依據(jù)總公司的綱領性文件和規(guī)章制度制定有針對性的切實有效的管理制度,分公司必須對所屬的項目巡查督促到位,做到層層制度完善,人人責任明確,真正做到以制度管項目,把項目管理工作落到實處。
    對新開工項目及所有在建項目進行全面摸底排查,采取針對性檢查排除安全質量隱患。新開工項目做到摸底登記到位,對保障房項目及存在重大危險源項目跟蹤督查到位。根據(jù)公司的管理制度和有關文件,項目管理部分季度制定了質量安全工作檢查計劃,并成立檢查組,明確檢查內(nèi)容及時間安排,重點檢查:分公司對其所屬項目的檢查情況;總監(jiān)履責及到崗情況;項目監(jiān)理部人員配備、持證及履責情況;工程實體質量、安全及文明施工監(jiān)理情況;監(jiān)理資料的收集、整理情況。
    部分工程項目存在監(jiān)理人員配備數(shù)量不足。部分項目大型設備存在安全隱患:塔吊、人貨電梯未經(jīng)過檢測驗收合格就運行使用,項目監(jiān)理部對存在的問題不能及時督促整改到位。部分項目監(jiān)理資料記錄不完整,收集、整理不規(guī)范。有的項目報建手續(xù)不全,未領取施工許可證即行施工。項目監(jiān)理部無任何文字的監(jiān)管和協(xié)調反映。公司要求上報的材料不及時,如:每月的施工動態(tài)、重大危險源,分公司對所屬項目的檢查情況等。當然項目管理部也要加大監(jiān)管力度,增加檢查與巡查的頻次,使公司層次的監(jiān)管更加全面,更具實效性。
    新的一年即將到來。我們要不斷總結成績和認識存在的不足。在今后的工作中加大監(jiān)管力度,為公司的強大與發(fā)展做出更大的貢獻。
    項目管理部年終工作總結篇十二
    xx年度,項目管理部按照公司的統(tǒng)一部署,認真貫徹落實公司"三會"精神,緊緊圍繞以"切實搞好二次經(jīng)營"為主要內(nèi)容的"管理推進年"的奮斗目標,重點工作是:以隊伍建設為重點,加強協(xié)作隊伍管理;推進責任成本管理向縱深發(fā)展,搞好過程控制;強化法律風險防范意識,加強合同管理;加大獎罰力度,提高二次經(jīng)營管理水平;堅持項目管理標準推行和認證工作,不斷提升項目管理水平;為此,項目管理部今年重點做了以下幾項工作:
    項目管理部年終工作總結篇十三
    1.加強對在建項目的管理,重點督促遵化、云南昆煤、新疆等收尾項目的竣工驗收、結算和移交工作。
    2.完善部門人員結構和管理制度,使部門運行正?;?,常態(tài)化,對項目管理要做好服務工作和積極引導工作。
    3.對新開工項目做好項目策劃工作,認真分析工程中重、關鍵節(jié)點和難點,以及對人員機具設備的組織要有前瞻性。
    4.重點監(jiān)控項目的過程控制,尤其是新開項目,必須按公司制度以及規(guī)范要求做好過程資料,加強外部協(xié)調的信函往來和資料管理。
    5.做好進度計劃的管控,項目前期必須認真編寫項目進度計劃,后期嚴格按照進度計劃執(zhí)行以及滯后工期的應對措施。因此公司應培養(yǎng)專門的計劃控制人員,使各項目管理標準化。
    6.加強對分包隊伍的管理,從源頭上選取優(yōu)質合作方,合同上要求各隊伍配備相應的人員和機具設備,并服從項目的統(tǒng)一安排。
    7.加強縮短項目尾工時間,降低項目成本。也需要在源頭與業(yè)主約定好各階段的竣工驗收及移交時間,避免驗收時間拖延太長導致管理成本增加和人員滯留。
    8.匯編項目管理手冊,對公司項目管理進行標準化的指導。
    項目管理部年終工作總結篇十四
    在部門與平臺公司相互協(xié)作的這段時間中,主要不足和改進方法如下:
    1、與平臺公司的各部門之間加強合作交流,由于我們部門從事的基建工作專業(yè)性比較強,對于平臺公司的其他部門有些專業(yè)的術語他們根本就聽不懂。在合作時多向其他部門學習和多給他們說一些工序流程和施工方法可以拉近距離。在其他部門如因工作未完而影響到我部門工作時應及時督促,及時說明對我部門的影響程度。如果督促三次仍沒有進展,立即寫協(xié)調函請上級領導協(xié)調。不能不聞不問,最后雖然我部門不承擔責任,但是耽擱的工期時間是無法彌補的。
    2、與平臺公司領導之間應多匯報工作。以前領導問起來才說什么工作有什么困難,使部門工作處于被動。以后只要領導有時間就向領導匯報一個階段的工作,讓領導知道這一階段做了什么,有什么困難。平臺公司領導代表著政府,有些任務有一定的政治性但是實施起來會增加公司成本。在遇到這種情況時應仔細向領導反應情況解釋說明,給領導提供幾種方案尋找一個平衡點。
    這段時間的工作和體會基本上就是這些,請程總給予批評指正。
    匯報人:xx。
    xxx年x月xx日。
    項目管理部年終工作總結篇十五
    項目施工前,項目實施規(guī)劃已經(jīng)將環(huán)境氣候風險都已納入風險計劃當中,這種風險計劃一般只是建立在通常意義的。輸水管線如果處在內(nèi)地施工,現(xiàn)場施工方案不會是現(xiàn)在的結果。當我們習慣用數(shù)據(jù)和經(jīng)驗處理事情時卻發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實和我們開了巨大的玩笑,盡管我們查閱了當?shù)厝甑臍庀筚Y料。
    到過戈壁的人第一反應是就會有一種強烈的奢求,盡管帶著水壺,嘴唇還是因強光照射和空氣過度干燥而干裂出血。在這戈壁灘上,一刻缺水都會有焦躁不安,頭腦發(fā)漲,眼前灰蒙蒙的感覺。這里看不到活物,空氣靜得讓人窒息,時而狂風大作,令人畏懼而又無奈,目睹此景,你就會真正領悟到“窮荒絕漠鳥不飛,萬磧千山夢猶懶”的意境了。
    西部戈壁年降雨量大大低于蒸發(fā)量,常年干旱少雨,在這里靠天吃飯的農(nóng)牧民甚至求神拜佛希望雨露的滋潤。戈壁灘植被難以生長,就是空氣與土壤長年缺乏水分,而這種存在不是幾年能形成的,而是已形成幾千年。條件反射下很難想到戈壁會有洪水發(fā)生,能在戈壁灘發(fā)生洪水似乎已被人忽略。從一踏上這片土地隨著環(huán)境變化人得意識也就發(fā)生改變。可就是這被大部分人忽略的風險在今年6月超歷史紀錄的暴雨洪水卻偏偏發(fā)生了。干旱地區(qū)特別是野外施工這種被忽略的環(huán)境氣候風險同樣是我們在項目管理中不容忽視的重要環(huán)節(jié)。戈壁灘這次罕見洪水從開就存在不確定性,環(huán)境使我們對于客觀事物的認識存在局限,它表明特定的環(huán)境當中人的認識活動與預計的結果之間容易存在差異。
    項目管理部年終工作總結篇十六
    年初公司制定了力保在今年的合法登記、注冊且有能力的協(xié)作隊伍數(shù)量要達到30支以上的目標,項目管理部在勞務隊伍注冊登記過程中,通過集團公司、公司項目管理工作平臺,根據(jù)公司的工程特點采用約談及考察等方式備選一批優(yōu)秀勞務及專業(yè)分包隊伍,優(yōu)化隊伍結構,選取隊伍并嚴格審核隊伍的合法資質和相關文件,截止目前,注冊的勞務分包方11家,工程專業(yè)分包方22家,合計33家,與此同時,定期對注冊協(xié)作隊伍的年檢和信用評價都進行了及時的更新,把對協(xié)作隊伍的合法注冊、登記、年檢、考核評價等工作實行"常態(tài)化管理",使其形成了制度化、規(guī)范化。
    在分包方使用過程中,項管部嚴格推行協(xié)作隊伍"黑名單"制度,定期進行"合格分包方"評定工作,根據(jù)集團公司的統(tǒng)一要求,對不誠信、管理能力差、作戰(zhàn)能力不強等不合格的外協(xié)隊伍堅決列入"黑名單",嚴把分包方管理入口關、杜絕使用非法分包企業(yè)或"包工頭"進入新開項目參加工程。定期對注冊登記或正在使用的分包方的基本情況、資源配置、工程進度、施工安全、工程質量、文明施工、綜合管理等七個方面扎實開展分包方考核評價工作,xx年,各項目部均良好的執(zhí)行了公司要求的分包方考核評價工作,做到了通過定期進行的"合格分包方"評定工作,客觀反映分包方的實際履約能力和施工管理水平。
    項目管理部年終工作總結篇十七
    20xx年上半年里,工程管理部在公司領導的正確引導和各項目部的大力支持下,較好的完成了各項目部上半年生產(chǎn)協(xié)調工作,確保了各項目的正常履約。年初制定的各項計劃,日常管理工作進行有序?,F(xiàn)將20xx年上半年工作總結和下半年工作計劃匯報如下:
    項目管理部年終工作總結篇十八
    建筑工程項目施工由于社會環(huán)境的影響而存在的各種潛在風險,比如業(yè)主指定分包。我方在簽訂合同中沒有規(guī)避此類所帶來的風險。其實工程一開始就已經(jīng)知道有可能會形成風險,但沒有計劃有效的應對方式,只是從心理上把它視為人為動態(tài)風險,甚至沒有確認為風險,默認地視作外部協(xié)調,憑借用臻于至善、一切從善意出發(fā),可以在過程當中化解這種矛盾,這種潛意識的解決方式把有可能可以利用有效手段解決的矛盾反而轉化為了風險。事實也是如此,分包商的管理體制是觀念陳舊的國營企業(yè)的具有代表性的產(chǎn)物,法律意義上雖然屬于華興的分包商,但我方在實質性管理中不能形成有效制約管理。能震懾他的不是法律,而是能摘掉他們?yōu)跫喢钡娜?。復雜的分包機制不能履行合同手段。施工過程中對分包難以實施和采取有效的管理機制,只能簡單的采取象征性寬松管理手段。對方時間長了便習慣了我們的管理,養(yǎng)成我行我素甚至為了局部利益而犧牲整體利益。不按規(guī)范施工隨意調整施工節(jié)奏因而帶來的就是工期滯后的風險,安裝完的管道沒有及時回填就是因此產(chǎn)生的。這種管理矛盾如何應對,首先考量的是項目管理經(jīng)驗的不足,如何采取恰當?shù)氖侄蝸碇萍s分包,是我們管理人員需要掌握的一門科學管理手段之一。項目的風險管理是一個動態(tài)的工作過程,在這個過程中項目風險的各項作業(yè)是相互交叉和互相重疊開展和進行的,是項目風險管理的重要環(huán)節(jié)。若不能準確地識別項目面臨的所有潛在風險,就會失去處理和控制這些風險的最佳時機,一旦造成損失所帶來的風險法律上還得我們自己承擔。
    項目管理部年終工作總結篇十九
    公司上半年整個施工任務不是很飽滿,主要為各區(qū)域城燃項目,其中廣西和云南區(qū)域城燃項目都為收尾退場狀況,直屬項目為遵化項目、天津寶坻項目、新疆哈密項目,也基本上進入竣工、結算階段。但在實施過程中仍存在很多問題,致使項目問題不斷,效率不高,因此現(xiàn)將存在問題總結如下:
    1.四川區(qū)域城燃項目總體運行平穩(wěn),項目部的相關制度、施工技術要求、檢查驗收制度相對完善,但仍需要強調現(xiàn)場的人員進場安全教育,定期安全檢查和質量檢查。部門需與項目部人員多溝通,項目部也需要配合公司部門完善項目報表和制度檢查。
    2.廣西和云南片區(qū)城燃項目都為xx集團下面分公司的項目,由于業(yè)主施工任務的不連續(xù)性導致了施工工期拖長,以及項目人員和合作隊伍人員專業(yè)能力不強,在施工的計劃,內(nèi)、外部協(xié)調相對較弱,也直接導致了工期滯后,成本增高。后期在此類項目的在管理人員派遣和管理模式上應認真策劃。
    3.遵化項目為煤改氣項目,項目特點為點多面廣,協(xié)調難度大,管理人員不足。今年除新增加1400多戶外主要為收尾整改、驗收工作,但由于項目特點以及前期管理遺留問題使得項目遲遲不能竣工移交。雖說來自業(yè)主外部對工期要求壓力很大,但前期策劃不充分,過程中對施工、材料的管控記錄粗糙也給后期驗收制造了困難。因此后期必須重視過程資料記錄和管理,與工程有關的必須書面化。
    4.著力推行前期策劃工作,將前期策劃與新開工程的籌備工作緊密地結合起來,利用策劃過程中的集思廣益,預測風險,對項目關鍵點、難點提前預判,并做好應對措施,使項目能按計劃平穩(wěn)推行,達到保證工期和降低成本的目的。
    5.分包隊伍或合作隊伍管控力度不夠,對如何管控合作隊伍以及勞務人員的穩(wěn)定性、保證項目的正常進度、質量、安全以及農(nóng)民工工資發(fā)放管理需加強。
    6.項目部人員缺乏,項目部多數(shù)人員身兼多職,應加強專業(yè)人才的儲備。
    項目管理部年終工作總結篇二十
    嚴格合同簽訂,確保合同簽訂的及時性和合同條款的合理性,公司根據(jù)集團公司的有關規(guī)定,在合同管理工作中總結經(jīng)驗,結合工作實際制訂了公司的"合同管理辦法",對各項目部在選擇使用勞務隊伍時,要求必須嚴格執(zhí)行合同簽訂的會簽、評審和分級審批制度,參照集團公司合同范本對已不適應公司及項目管理實際的合同進行完善修訂,確保了合同管理工作的有效執(zhí)行。
    通過增強項目合同管理人員的法律防范意識,xx年公司未新增因合同簽訂不完善原因造成的訴訟案件,確保了合同管理工作的有效實施。
    項目管理部年終工作總結篇二十一
    9、完成了公路工程的收尾工作;
    10、完成了公路工程、炸藥庫、取水工程等資料的收集整理工作。
    11、完成大溝煤礦職工宿舍前籃球場工程工作(臨時安排);
    12、完成大溝煤礦坑木場大門工程;
    13、大溝煤礦綜合樓改擴建工程年底開工;
    14、大溝煤礦矸石場工程年底開工;
    15、完成了大溝煤礦綠化工程。
    項目管理部年終工作總結篇二十二
    工程管理部日常管理工作主要是依據(jù)公司制定的制度按要求執(zhí)行,在管理過程中不斷完善優(yōu)化部門內(nèi)部的制度。年初部門織召開了項目管理年會,總結了20xx年各項目的情況及經(jīng)驗教訓,各項目部之間也相互學習管理經(jīng)驗,對以后項目管理提出好的措施,也對做的好的項目進行了表彰。完善了對分包單位退貨質保金的流程,編制了質保金管理制度。部門還完成了山西石樓長輸管線項目總結,對xx集團在建的項目進行了調研,結合業(yè)主和現(xiàn)場具體情況,作出了對后期市場是否進入的決議。配合公司安全三體審核,完善各項目的檢查資料。在施工任務不飽滿的前提下,部門積極配合市場開發(fā)部做好市場開發(fā),如:對鄂爾多斯制甲醇項目、江西省管網(wǎng)項目、廣州岳西管網(wǎng)項目、山西、山東加油站項目等進行了陪同調研考察及招投標中技術方案的編制工作。,協(xié)助經(jīng)營部辦理各項目的變更索賠和完成合作項目管理協(xié)議。
    公司現(xiàn)有在建項目主要為城燃施工項目、煤改氣施工項目、管道、門站施工項目及加油加氣站施工項目。
    (二)、公司項目情況。
    公司現(xiàn)有在建項目主要為城燃施工項目、煤改氣施工項目、管道、門站施工項目及加油加氣站施工項目。
    1、城燃項目情況。
    公司目前共設立城燃項目部13個不再續(xù)簽合同,目前正在進行合同期內(nèi)的項目的施工及竣工、結算資料完善階段。
    2、煤改氣施工項目。
    遵化煤改氣項目于20xx年9月底開始施工,同年11月中旬開始通氣運行,20xx年完成14個村5600余戶,20xx年新增入戶安裝1400余戶已基本完成,共建設埋地管網(wǎng)45km,目前項目正在驗收及資料完善階段。
    天津寶坻區(qū)煤改氣項目20xx年9月開始施工,20xx年12月全部通氣運行。施工期間完成寶坻區(qū)4個鎮(zhèn)的施工,共28400戶,中低壓管網(wǎng)施工約250km,氣化站建設3座,其中15000nm3/h一座,10000nm3/h兩座?,F(xiàn)施工已完畢,正在進行驗收、工程量的確認、竣工資料、結算資料的完善工作。
    3、管道、門站施工項目。
    今年上半年公司完成成宜改線管線pc項目,該項目管道長680m,管徑為d219,設計壓力為2.5mpa,工期一個月,該項目通球、試壓、置換、碰口等一次性成功。
    岳池湖管道搬遷工程于6月16日開始放線施工,該項目為d108管道2.7km,d219管道2.5km,雙管同溝沿路邊鋪設,設計壓力均為2.5mpa。
    樂至黃花園門站施工項目因設計變更、甲方手續(xù)辦理、設備到貨時間晚等原因導致工期延后,目前主體工程已完,剩余場地內(nèi)地坪及人行道磚未鋪。
    4、加油加氣站項目。
    加油加氣站建設項目完成了竣工驗收和竣工資料的編制,并且兩個加油加氣站項目已全部調試完畢,與業(yè)主辦理了所有移交工作。另外配合市場準備集團內(nèi)部山東高速上的加油站的前期工作。