學習總結(jié)可以讓我們更好地理解知識點，鞏固學習成果。寫一篇完美的總結(jié)需要有清晰的主題和目標，避免主題雜亂無章。接下來是一些總結(jié)的模板和范例，供大家參考使用。
植保站上半年工作總結(jié)篇一
路政是交通系統(tǒng)的一支執(zhí)法隊伍,執(zhí)行的是依法保護公路設(shè)施和維護公路路權(quán)，在來到總公司辦公的半年里長濟高速路政大隊全體人員思想覺悟有了顯著提高，路政隊員們以更大的工作熱情和飽滿的精神狀態(tài)投入到日常工作中。務(wù)實奉獻，開拓進取，以保障公路完好暢通、維護路產(chǎn)路權(quán)為己任，以飽滿的工作熱情積極投入到路政管理的各項工作之中，圓滿完成了各項管理工作，在日常巡查過程中，大家創(chuàng)新理念，明確目標，切實加強責任心和使命感，對高速公路上存在的安全隱患做到及時排查，將其消除在萌芽狀態(tài)，全力保護人民的生命和財產(chǎn)安全，保障了高速公路的安全暢通，維護了路產(chǎn)路權(quán)?，F(xiàn)將崗位職責如下：
1、負責管理和保護公路路產(chǎn)；
2、實施公路巡查；
4、控制公路兩側(cè)建筑紅線；
5、審理從地面、公路上空或地下、（跨）穿越公路得其他設(shè)施得建筑事宜；
7、維護公路養(yǎng)護、施工作業(yè)現(xiàn)場得正常秩序；
9、對損壞路產(chǎn)或發(fā)生侵權(quán)行為又不接受查處得車輛，責令停止行駛；
10、辦理有關(guān)路政復(fù)議案件，參與有關(guān)路政案件得訴訟活動；
11、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定得其他職權(quán)。
12．參與公路路政管理有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定的宣傳活動。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
截止09月15日為止，共上路巡查xx人次，清除路障xx余處，糾正各類路政違章xx件，立案查處xx件，結(jié)案xx件，路政案件的查處率、結(jié)案率均達到10x。處理路產(chǎn)損賠x件。
1、紀律觀念宗旨意識得到了明顯的增強；隊伍自覺學習、努力學習的積極性不斷提高。
2、大力推行效能革命，開展了大討論活動，全面促進了工作作風的轉(zhuǎn)變，有效提高了路政辦事效率，切實服務(wù)于群眾。
3、圓滿完成了轄區(qū)內(nèi)公路法律、法規(guī)的宣傳工作。
4、堅持抓好了隊伍建設(shè)，確保隊伍的戰(zhàn)斗力。
5、建立起了較為系統(tǒng)、規(guī)范的內(nèi)業(yè)各項檔案和記錄。
7、圓滿完成了軍演保暢工作任務(wù)，確保了轄區(qū)內(nèi)公路的安全暢通。
8、完成了轄區(qū)內(nèi)路產(chǎn)的清查工作。
(一)加強隊伍建設(shè)，錘煉過硬的執(zhí)法隊伍。
1、狠抓隊伍建設(shè)。做到三個堅持不放松：一是堅持抓政治理論學習不放松。隊員堅持每月定期學習的制度，進一步提高了成員的政治理論素質(zhì)，增強了分析問題和解決問題的能力；二是堅持抓團結(jié)務(wù)實不放松。嚴格按照民主集中制原則，重大問題集體研究決定。通過每星期工作例會、等途徑，使隊員在工作上、思想上多溝通，求同存異，形成大事講原則、小事講風格的工作氛圍；三是堅持抓廉潔自律不放松。先后建立和完善了一系列規(guī)章制度和保廉措施，思想作風建設(shè)的加強，團結(jié)務(wù)實、廉潔自律形象的樹立，有力地保證了各項工作的順利開展。
1、堅持依法治路，保障路產(chǎn)路權(quán)不受侵害：一是加大了路政法律法規(guī)的宣傳力度，開展了多形式、多渠道地路政法規(guī)宣傳活動：針對群眾的宣傳，采取發(fā)放宣傳單和現(xiàn)場宣傳相結(jié)合的方式，提高了廣大群眾愛路護路的意識，從去年群眾違規(guī)上路320次，到今年6月份止群眾違規(guī)上路降到103次。二是加大了路政巡查力度，突出巡查實效。自5月份施行全日制巡邏起，減少了突發(fā)事件的發(fā)生率，保護了公路路產(chǎn)路權(quán)不受侵害；三是狠抓工作重點，針對在公路兩側(cè)建筑控制區(qū)開荒耕地、破壞公路設(shè)施的，采取了抓源頭管理，嚴格控制，部門協(xié)調(diào)等措施，搞好路政管理工作。五是在辦理路政案件時，堅持依法辦案，按照程序執(zhí)法、嚴格文明執(zhí)法，杜絕亂收費亂罰款行為。
(三)深入開展文明創(chuàng)建活動，樹立良好“窗口”形象。
今后我所將繼續(xù)圍繞工作目標開展工作，以“帶好隊，促管理，謀創(chuàng)新，求發(fā)展”為工作思路。
1、大力加強隊伍建設(shè)，全面提高隊伍素質(zhì)；
2、進一步完善制度，規(guī)范內(nèi)業(yè)管理；
3、繼續(xù)加強路產(chǎn)路權(quán)維護工作，確保公路安全暢通；
4、深入開展文明創(chuàng)建活動，樹立良好的“窗口”形象。
20xx年上半年的工作雖然取得了一些成績，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的期望與要求仍然存在差距，仍然存在一些不容忽視的問題和不足之處：一是路政管理難度大，二是亂開荒工作還需要進一步加大管理力度三是個別隊員責任心、主觀能動性有待進一步提高，內(nèi)業(yè)管理規(guī)范化程度不高，管理制度不夠健全等等。這些問題有待于今后的工作中逐步改正、完善，繼續(xù)發(fā)揚成績，總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，立足崗位、務(wù)實奉獻、開拓進取，認真履行路政管理工作的職責，確保路政管理工作再上新臺階，為河南高速公路建設(shè)而奮力拼搏，為宏力發(fā)展建設(shè)作出貢獻！
植保站上半年工作總結(jié)篇二
和水稻一代螟蟲防治兩期《植保信息》，200余份，制作《一代螟蟲發(fā)生與防治》電視專題片1期，開展縣、鄉(xiāng)兩級小麥、水稻病蟲防治及農(nóng)民植保專業(yè)合作社機手培訓6期，開展植物檢疫培訓2期，培訓農(nóng)技人員及制種技術(shù)員130人次，農(nóng)戶3200余人次，發(fā)放技術(shù)資料30000余份，有效地指導(dǎo)了農(nóng)戶開展小春作物病蟲防治及水稻螟蟲防治工作。
今年2月上旬，我站將小麥條銹病發(fā)生情況向縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視，及時安排20萬元病蟲防治項目資金采購藥劑，以開展小麥病害防治。3月下旬，我站通過政府采購，及時將防治藥劑發(fā)放到小麥條銹病重發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶科學防治條銹病，利用農(nóng)民植保專業(yè)合作社，實施專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治18萬畝，全縣小春通過病蟲防治共計挽回糧食損失10377.67噸，保障了我縣今年糧食安全生產(chǎn)。
二、搞好鼠情監(jiān)測及時開展全縣春季滅鼠工作
今年1月—2月，我站開展了農(nóng)村鼠情監(jiān)測工作，2月中旬我站將今年農(nóng)村鼠害發(fā)生向縣政府領(lǐng)導(dǎo)進行了情況匯報，縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)十分重視農(nóng)村滅鼠工作，及時安排專項資金15萬元用于采購滅鼠藥劑，3月下旬，通過政府采購，將滅鼠藥劑發(fā)放到全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并抽派專業(yè)技術(shù)人員督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村滅鼠工作，各村社農(nóng)戶鼠藥投放及時，全縣防治面積達102.35萬畝，挽回糧食損失17102.5噸，農(nóng)村統(tǒng)一滅鼠取得顯著成效，為我縣糧食豐收奠定了基礎(chǔ)。
三、農(nóng)作物綠色防控工作
今年3月，在農(nóng)業(yè)局統(tǒng)一安排部署下，我站重點開展了黃鹿鎮(zhèn)糧食高產(chǎn)示范片及永太、東北、南山、輯慶等鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范片綠色防控工作，積極推廣黃板誘殺蚜蟲、全自動太陽能及頻振式殺蟲燈誘殺害蟲、“生物導(dǎo)彈”防治玉米螟等綠色防控技術(shù)，實施綠色防控2.3萬畝。其中：推廣黃板誘殺蚜蟲畝；“生物導(dǎo)彈”防治玉米螟2500畝；應(yīng)用性誘劑防治水稻二化螟3500畝。
植保站上半年工作總結(jié)篇三
上級業(yè)務(wù)主管部門的大力支持下，縣委、縣政府及農(nóng)業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下。通過全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)植保員的共同努力，站根據(jù)年初的工作計劃和任務(wù)安排，認真貫徹落實“預(yù)防為主，綜合防治，繼續(xù)治理”植保方針，克服困難，積極開展植物檢疫工作。現(xiàn)將今年上半年我縣植物檢疫工作情況總結(jié)如下：
配合九江市站和縣農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊，重點對我縣范圍內(nèi)所有種子（棉花、水稻）經(jīng)銷商進行了全面的執(zhí)法大檢查。共檢查種子6957公斤，其中水稻種子0416公斤，棉種6541公斤，并嚴厲打擊了各種違法調(diào)運種子的行為，有效的防止了檢疫性有害生物隨種子調(diào)運傳達擴散，保證了縣春耕生產(chǎn)用種安全，維護了農(nóng)民的利益。
站對城區(qū)花生、大豆種子銷售代理商和種植花生、大豆面積較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)零售商進行了全面仔細的排查。共檢查種子769公斤，其中花生種子416公斤，大豆種子5公斤，并在5月日進行了花生、大豆苗后大田普查，普查面積1100畝，未發(fā)現(xiàn)花生黑腐病疫情。并且正在迫近我本文來自轉(zhuǎn)載請保管此標記。
由于紅火蟻是一種近幾年傳入我國的危險性、植物檢疫性有害生物。隨時有入侵我縣的危險，引起了站的高度重視，依照省植保局《關(guān)于立即開展紅火蟻普查的緊急通知》文件精神，今年我站于4月10日組織了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)植保員在全縣開展了紅火蟻的普查，共普查全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、個花卉苗木種植地，1個大型公園、機關(guān)、學校、綠化帶、苗圃、垃圾場等區(qū)域，普查面積有4500畝，調(diào)查詢問了21個醫(yī)院、診所、個花木公司、12個花木專業(yè)種植戶，詢問人員217人，均未發(fā)現(xiàn)紅火蟻的跡象和疑似紅火蟻發(fā)生為害癥狀。
5月10日。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴格按普查要求，由縣局主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，組織縣、鄉(xiāng)植保員和農(nóng)技人員深入田間地頭，逐鄉(xiāng)、逐村、逐田排查，對全縣早稻進行了一次全面、細致的普查；共普查了全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場1.71萬畝早稻，做到縣不漏鄉(xiāng)、鄉(xiāng)不漏村、村不漏畈、畈不漏田，決不讓任何有可能出現(xiàn)稻水象甲的田塊逃過，目前為止還未發(fā)現(xiàn)稻水象甲的跡象。
植保站上半年工作總結(jié)篇四
半年來，管線科在館領(lǐng)導(dǎo)下，全科室人員共同努力，基本完成了各項工作任務(wù)，下面把半年工作情況總結(jié)如下。
一、全科室人員在政治思想學習上不放松，按照館里統(tǒng)一安排和集中學習，繼續(xù)搞好“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”和“三滿意”活動。
二、今年科室的工作重點是“地下管線普查”和“地下管線信息管理系統(tǒng)”開發(fā)和完善以及如何做好“城市地下管線動態(tài)管理”工作。為此，科室按照館里安排，做了以下工作：
1元月十九日召開了全市有關(guān)地下管線產(chǎn)權(quán)單位《城市地下管線工程檔案座談會》，聽取各單位就如何做好地下管線檔案收集、管理、和建立長效機制的意見。
2本著走出去請進來的辦法，與館領(lǐng)導(dǎo)先后去臨淄、淄川、張店、周村建設(shè)局和市政管理處等單位就“淄博市城市地下管線管理進行調(diào)研”，對各區(qū)縣目前狀況及有何要求進行調(diào)查摸底。
3在摸清了我市地下管線管理基本狀況后，還到其他城市在管理上較好的威海館學習考察，學習他們的成功經(jīng)驗。另外還參加了在廈門舉辦的“全國城市地下管線管理研討班”聽專家講課，和兄弟館交流經(jīng)驗。
4在走出去的同時，也把我館的一些經(jīng)驗做法傳授給來館考察的濟寧館、棗莊館、新泰館等。加強了館際交流，互學互動、取長補短。
5、實行“城市地下管線工程檔案年度收交制度”，對二零零五年各管線產(chǎn)權(quán)單位的地下管線竣工資料、竣工圖紙、電子檔案等統(tǒng)一收交。共收到電子文檔案16份，其它圖紙資料20余份。
6、與正元公司一起完善“淄博市地下管線管理系統(tǒng)”，并針對我市的具體情況提出改進意見。
7、為“淄博市地下管線二次普查”做的其它工作，如：管線普查技術(shù)規(guī)程、實施方案等工作計劃。
三、積極完成館里下達的其它各項任務(wù)。
植保站上半年工作總結(jié)篇五
不知不覺地，20xx年上半年悄然過去了。自20xx年以來，自從我6月份進入公司以來，我學到了很多，收獲了很多。剛加入公司時，我對公司的運營模式和工作流程并不熟悉。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助下，我很快就熟悉了公司各部門的工作內(nèi)容和職能。一點一點地，我從工作中受益匪淺。過去一年的上半年，雖然沒有取得令人矚目的成就，但也經(jīng)歷了一段考驗和磨礪?，F(xiàn)在，我想給大家簡要介紹一下我加入公司以來的工作情況：
1、接聽并轉(zhuǎn)接前臺服務(wù)熱線，做好電話咨詢工作，認真記錄重要事項并及時傳達給相關(guān)人員，不得遺漏或延誤。
2、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和介紹，嚴格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮儀。
3、負責公司接待室和領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔和桌椅擺放，保持干凈整潔。早上為同事開門。確保員工飲用水的及時供應(yīng)；收集和儲存報紙和雜志，收集和分發(fā)信件。
行政工作繁瑣，包括復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)送特快專遞、打印名片、訂閱報紙和雜志、保管文件、聯(lián)系清潔公司清潔地毯、，列出擬采購的辦公用品清單，檢查轉(zhuǎn)發(fā)電子郵件，維護和協(xié)調(diào)辦公設(shè)施和環(huán)境，協(xié)助銷售部打印和整理招標文件，裝訂招標文件，臨時保存和清點庫存，記錄和整理會議紀要，從費用結(jié)算、客房預(yù)訂到機票預(yù)訂，每項工作的完成都是對責任感和工作能力的考驗，如何簡化并確保萬無一失，如何以最低成本交換效率，這不僅是現(xiàn)代企業(yè)對業(yè)務(wù)人員的要求，但也適用于管理人員。
1、執(zhí)行相關(guān)的人事管理制度。當我到達公司時，我負責公司的考勤統(tǒng)計。在執(zhí)行過程中，我盡快適應(yīng)公司的政策安排，盡可能實事求是地進行考勤統(tǒng)計，每月月初根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行考勤統(tǒng)計，并及時上報財務(wù)部進行工資發(fā)放。
2、人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)。為了促進人事工作的開展，規(guī)范管理人員的情況，本部門根據(jù)工作需要，在上級的指導(dǎo)下，建立了相關(guān)的人事表格。一方面，統(tǒng)一了表格格式，包括申請登記表、r進駐員工消費、車輛審批表、請假申請表、不打卡登記表等，各部門之間的溝通聯(lián)系也得到加強。
3、歸檔人事檔案，及時更新各兄弟公司及相關(guān)通信單位的通信數(shù)據(jù)對于提高公司業(yè)務(wù)效率非常重要，因此需要及時更新通訊錄，并上傳至集團郵箱，供各領(lǐng)導(dǎo)及文員備查另外，在員工檔案管理中，應(yīng)分別備份紙質(zhì)版和電子版，嚴格審核所有員工的檔案，補充不完整的數(shù)據(jù)，及時更新最新信息。員工檔案是掌握基本信息的資源庫員工信息隨時更新，是建立員工人才儲備的重要環(huán)節(jié)，包括三部分：員工手寫檔案，包括在崗員工檔案、離職員工檔案、應(yīng)聘員工檔案，檔案建立和有效管理，有利于公司隨時掌握在崗人員和人員流動情況，建立公司人才儲備。
4、做好員工生日統(tǒng)計，及時提醒領(lǐng)導(dǎo)為大家準備生日禮物，為大家營造和諧溫馨的家庭環(huán)境，這也是公司企業(yè)文化基礎(chǔ)設(shè)施的一部分。
5、每月組織一次團隊活動，先后為員工舉辦了晚宴、唱歌、生日慶?；顒樱〉昧肆己玫男Ч訌娏送轮g的溝通，活躍了公司的氣氛。
6、協(xié)助部門負責人起草行政文件、假日通知、溫馨通知草稿等；
上半年已經(jīng)過去，這對我們來說意味著新的機遇和挑戰(zhàn)。我將做以下工作：
2、根據(jù)需要在日常工作中收集信息。例如，快遞公司的名片、葡萄酒禮品供應(yīng)商、航空公司預(yù)訂電話和酒店預(yù)訂電話。
植保站上半年工作總結(jié)篇六
20xx上半年，在部門領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，同事們的支持幫助下，賓館、食堂全體員工本著一切為廣大員工和賓客服務(wù)的宗旨，堅持以提升后勤服務(wù)質(zhì)量為重點，提高廣大員工滿意度為目標，以熱情、積極的工作態(tài)度較好的完成了公司交給的各項工作任務(wù)，共同提高了賓館、食堂的服務(wù)質(zhì)量和管理水平。為了總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，現(xiàn)將工作總結(jié)匯報如下：
3、根據(jù)公司發(fā)展要求，9月底制定了賓館、食堂6s推行工作計劃，并于10月中旬完成賓館、食堂6s推行，通過6s活動，有效優(yōu)化了賓館、食堂的工作環(huán)境，提升了員工的素質(zhì)，提高了工作效率，塑造了良好的后勤服務(wù)團隊形象，有效的提升了賓館、食堂的基礎(chǔ)管理。
及時將賓館、食堂管理工作及經(jīng)營情況反饋于廣大員工，接受廣大員工的監(jiān)督，并通過生活委員將廣大員工的意見收集，通過研討、落實、跟蹤驗證的閉環(huán)管理逐步實施廣大員工的寶貴意見，有效整改賓館、食堂管理中存在的問題；依每月的后勤服務(wù)回訪為契機，及時了解后勤服務(wù)承諾的履行情況和廣大員工的服務(wù)需求，不斷完善賓館、食堂的菜肴質(zhì)量，為每周制定菜譜提供依據(jù)，而且不斷創(chuàng)新菜品，不僅滿足廣大員工的就餐口味。
2、采購物品無論大小都做到了手續(xù)齊全、程序清晰，采購執(zhí)行采購員申報、主管審核、部門領(lǐng)導(dǎo)批準的程序，采購以從緊控制、夠用為度的原則；食品驗收嚴格執(zhí)行財務(wù)人員、廚師、采購員共同現(xiàn)場驗收確認，財務(wù)人員、采購員負責對數(shù)量進行驗收，廚師負責對質(zhì)量進行驗收，嚴格按照《員工食堂物資供應(yīng)管理暫行規(guī)定》的驗收標準進行驗收，確保各類食品的質(zhì)量和廣大員工的飲食安全。
經(jīng)過前期緊張、有序的準備，3月28日新食堂搬遷投入使用，根據(jù)公司要求，結(jié)合食堂實際，組織生活委員對新食堂廚具等進行了詢價、采購，有效改善了食堂硬件設(shè)施；同時，x月份對賓館大廳沙發(fā)和會議室椅子皮革進行了翻新及包廂餐具等配置，從硬件上改善了賓館整體檔次，提升了公司對外形象，提高了后勤服務(wù)質(zhì)量。
為使包廂用餐接待標準化，提高接待質(zhì)量，x月份組織廚師進行研討，制定了包廂標準菜譜，規(guī)定了操作程序，明確了裝盤形式、指明了菜肴的質(zhì)量標準，有效的提高了賓館包廂用餐接待質(zhì)量。
以上是我個人20xx上半年工作總結(jié)，俗話說：“點點滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改正不足，不斷積累經(jīng)驗，與賓館、食堂全體員工團結(jié)一致、開拓進取，為公司的發(fā)展做出最大的貢獻。
植保站上半年工作總結(jié)篇七
20xx年上半年，在縣農(nóng)業(yè)局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下，縣植保站開展了以下工作。
開春以來，我站技術(shù)人員適時深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社，隨時監(jiān)測小麥、油菜等小春作物病蟲害發(fā)生情況，采購自動蟲情測報燈兩臺并安裝應(yīng)用，通過田間調(diào)查與測報燈觀測數(shù)據(jù)分析，及時發(fā)布小麥條銹病防治和水稻一代螟蟲防治兩期《植保信息》，200余份，制作《一代螟蟲發(fā)生與防治》電視專題片1期，開展縣、鄉(xiāng)兩級小麥、水稻病蟲防治及農(nóng)民植保專業(yè)合作社機手培訓6期，開展植物檢疫培訓2期，培訓農(nóng)技人員及制種技術(shù)員130人次，農(nóng)戶3200余人次，發(fā)放技術(shù)資料30000余份，有效地指導(dǎo)了農(nóng)戶開展小春作物病蟲防治及水稻螟蟲防治工作。
今年2月上旬，我站將小麥條銹病發(fā)生情況向縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視，及時安排20萬元病蟲防治項目資金采購藥劑，以開展小麥病害防治。3月下旬，我站通過政府采購，及時將防治藥劑發(fā)放到小麥條銹病重發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶科學防治條銹病，利用農(nóng)民植保專業(yè)合作社，實施專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治18萬畝，全縣小春通過病蟲防治共計挽回糧食損失10377.67噸，保障了我縣今年糧食安全生產(chǎn)。
今年1月—2月，我站開展了農(nóng)村鼠情監(jiān)測工作，2月中旬我站將今年農(nóng)村鼠害發(fā)生向縣政府領(lǐng)導(dǎo)進行了情況匯報，縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)十分重視農(nóng)村滅鼠工作，及時安排專項資金15萬元用于采購滅鼠藥劑，3月下旬，通過政府采購，將滅鼠藥劑發(fā)放到全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并抽派專業(yè)技術(shù)人員督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村滅鼠工作，各村社農(nóng)戶鼠藥投放及時，全縣防治面積達102.35萬畝，挽回糧食損失17102.5噸，農(nóng)村統(tǒng)一滅鼠取得顯著成效，為我縣糧食豐收奠定了基礎(chǔ)。
今年3月，在農(nóng)業(yè)局統(tǒng)一安排部署下，我站重點開展了黃鹿鎮(zhèn)糧食高產(chǎn)示范片及永太、東北、南山、輯慶等鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范片綠色防控工作，積極推廣黃板誘殺蚜蟲、全自動太陽能及頻振式殺蟲燈誘殺害蟲、“生物導(dǎo)彈”防治玉米螟等綠色防控技術(shù)，實施綠色防控2.3萬畝。其中：推廣黃板誘殺蚜蟲畝；“生物導(dǎo)彈”防治玉米螟2500畝；應(yīng)用性誘劑防治水稻二化螟3500畝；燈光誘殺水稻螟蟲6800畝；推廣使用太陽能殺蟲燈及頻振式殺蟲燈誘殺蔬菜害蟲，推廣應(yīng)用面積5000畝；果園推廣燈光誘殺害蟲3200畝。為我縣今年糧油及經(jīng)濟作物安全生產(chǎn)起到積極示范作用。
今年4月以來，我站重點對以稻水象甲為主的有害生物進行了不間段的'監(jiān)控，有效防止有害生物對我縣農(nóng)作物的入侵，保障了我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)健康發(fā)展。
1、繼續(xù)開展綠色防控工作，在上半年開展綠色防控工作基礎(chǔ)上，進一步在黃鹿、永太、東北、南華、廣福等12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣紋曲靈防治水稻紋枯病、稻曲病10000畝；在東北、南山、永太等鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣云菊防治蔬菜害蟲5000畝。
2、搞好大春作物病蟲監(jiān)測，及時指導(dǎo)農(nóng)戶開展大春作物病蟲防治，確保水稻、玉米等作物產(chǎn)量。
3、推進農(nóng)民植保專業(yè)合作社建設(shè)，依托農(nóng)民植保專業(yè)合作社，創(chuàng)新機制，大力開展水稻、蔬菜等糧經(jīng)作物專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治工作，實施水稻專業(yè)化防治25萬畝，蔬菜專業(yè)化防治5萬畝。
4、搞好植物檢疫工作，大面積開展有害生物檢疫工作，特別是水稻制種基地的檢疫，防止有害生物入侵，保護我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。
植保站上半年工作總結(jié)篇八
20_年上半年，某某公司認真貫徹落實總部年初的工作會議精神和具體要求，繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)業(yè)時的艱苦奮斗精神，強化隊伍建設(shè)、抓好市場營銷、確保安全質(zhì)量，開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開拓，勇于創(chuàng)新，取得了較好的成績?，F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報：
公司經(jīng)過三年多的打拼開拓，已經(jīng)在廈門的某某市場牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對手今年通過捆綁式的營銷模式，采取一切手段對我們進行瘋狂的反撲。面對如此惡劣的市場環(huán)境，我們每前進一步都很難。但我們并沒有失去信心，而是將壓力轉(zhuǎn)化為動力，在總部的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下.在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的“以人為本，打造隊伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針，公司積極采取有效措施，對內(nèi)加強管理，為發(fā)展打好基礎(chǔ)，對外大力加強市場營銷，以發(fā)展促鞏固。上半年，公司針對市場形勢和公司的實際情況，及時出臺相關(guān)的制度，調(diào)整營銷策略，為公司今年工作目標和經(jīng)營指標的完成奠定了基礎(chǔ)。
(一)生產(chǎn)經(jīng)營情況。
今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務(wù)_萬標箱，比去年同期增長_%。今年上半年財務(wù)收入共計_萬元，比去年同期增長_%，利潤_元，成本利潤率_%?，F(xiàn)有員工隊伍_人，員工平均工資達_元/月。
(二)主要完成的工作。
1、以人為本、搭建平臺、構(gòu)建和諧企業(yè)。
“以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營之道。員工是企業(yè)的財富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能力性，為企業(yè)創(chuàng)造財富。今年上半年，公司繼續(xù)堅持“以人為本”的經(jīng)營理念，按照年初提出的“以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境，促進公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導(dǎo)思想，以改善和提高員工的福利待遇。
將員工打造成為對公司對社會有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟，提高物質(zhì)基礎(chǔ)，今年員工的福利待遇有了明顯增長，員工的工資已由去年的二千多增長到現(xiàn)在的三千多，公司還為員工訂做了西服及運動服和運動鞋。一方面加強思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺，努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。
加強黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計劃，公司黨委成立了中心學習組，將各部門長、黨支部書納入學習組，每月組織黨員干部進行黨課學習，由黨委成員親自主講。通過政治理論學習，黨員干部的思想認識和管理水平有了明顯的提高，在實際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點滴做起，處處起到表率作用。
充分發(fā)揮團組織、工會的作用。團組織和工會是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來，公司團組織和工會在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織了多項有益員工身心健康的活動。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬人獻愛心活動”等等。
各部門還針對部門員工多數(shù)是青年團員的特點，根據(jù)部門實際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動，有學雷鋒，做好事活動，臺球賽，羽毛球賽活動;也有郊游，燒烤活動，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強了交流，加深了感情，促進了團結(jié)，提高了隊伍的凝聚力，營造了一個健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
發(fā)揮輿論宣傳作用，正面引導(dǎo)員工奮發(fā)向上。__從__年開始創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《__》至今已有三十三期了，為領(lǐng)導(dǎo)與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個很好的溝通橋梁和交流平臺。通過內(nèi)刊傳達了公司政策精神、指示要求。員工們通過這一平臺，交流工作、學習、生活的經(jīng)驗與感受，對公司經(jīng)營管理提出意見，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，提高了員工的文化修養(yǎng)，還調(diào)動了員工參與管理的積極性。
今年以來，為了更好地發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設(shè)有好人好事專欄來表揚在工作中樂于奉獻，愛崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對《__》進行全面改版，由原先的兩版擴充到現(xiàn)在的九版，并結(jié)合公司的實際，增加具有導(dǎo)向性的文章，極大地豐富了簡報的內(nèi)容。
提高了簡報的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導(dǎo)向作用。另外，各現(xiàn)場操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門的具體情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對部門的好人好事進行宣傳和表揚，對工作的特殊情況，注意事項進行宣講。從而促進了部門的生產(chǎn)管理，又調(diào)動了部門員工的工作積極性。
2、加強隊伍建設(shè)，提升公司競爭力。
隊伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營管理的重中之重，公司自成立至今，已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實干、敢于管理、擅于管理的干部隊伍，和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年，公司繼續(xù)加強隊伍建設(shè)，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升公司的競爭力。
繼續(xù)實行干部員工動態(tài)管理，限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上，讓干部有危機意識而更加努力地工作，讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學習，去提高自己的業(yè)務(wù)技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門長，有三名理貨員提升了見習助理，對多名員工的工作崗位進行了調(diào)動。通過這種能者上，庸者讓的競爭機制和干部調(diào)動機制，公司呈現(xiàn)比學趕超的局面，很好地滿足了各個崗位的需要，促進了公司的發(fā)展。
3、完善規(guī)章制度，嚴抓貫徹落實。
規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，幾年來公司結(jié)合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開。但隨著競爭的加劇，市場對我們提出了更高的要求，尤其在安全質(zhì)量方面。上半年，公司針對一些內(nèi)部差錯反復(fù)出現(xiàn)的問題，修訂了《貢獻獎暫行辦法》和《綜合管理獎考核辦法》將和部門的利益與安全質(zhì)量掛鉤，對差錯進行嚴格的控制，內(nèi)部差錯按個計算。
一旦出現(xiàn)內(nèi)部差錯即取消評比個人貢獻獎資格，干部出現(xiàn)內(nèi)部差錯，扣比率扣除安全質(zhì)量獎;進一步明確對外差錯的界定，即只要錯誤送達、傳達外部單位，不管有沒造成影響，都視為對外差錯。只要出現(xiàn)一個對外差錯即取消部門綜合管理獎和個人貢獻獎的評比。通過這一系列的措施加強了干部員工的責任感和緊迫感，使工作差錯急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評，為進一步擴展市場創(chuàng)造了條件。
今年以來，公司嚴抓規(guī)章制度的貫徹落實，出臺了《干部的職責與權(quán)限》等規(guī)定，進一步明確了職責，使員工在貫徹落實規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當作廢紙一張，同時加大對責任人的考核力度，對不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴肅處理。7月份，現(xiàn)場部門有位員工無視公司的勞動紀律，無故曠工，公司給予通報開除處理，并要求其承擔相應(yīng)的違約責任。
公司還加大了現(xiàn)場操作部的檢查力度，出臺了《現(xiàn)場部門月度檢查內(nèi)容》，對各部門規(guī)章制度的落實情況和安全生產(chǎn)進行檢查。通過采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強，保證了公司的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項任務(wù)，從而提高公司在市場上的整體競爭力。
4、開源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
根據(jù)總公司年初的工作會議精神和要求，廈門分公司積極采取有效措施，做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場，爭取業(yè)務(wù)，拓寬營收渠道，一方面加強內(nèi)部成本控制，節(jié)省開支，取得了很好的效果。首先，加強人工成本控制。各現(xiàn)場操作分部實行崗位相對固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機制，解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難，減少各部門人員的編制。其次，實行部門成本核算。
公司各部門的經(jīng)營、管理、質(zhì)量和成本納入部門月度考核，教育員工從自身做起，從點滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識，努力降低成本。其次在管理費上嚴格控制，盡量壓縮機關(guān)人員的配置。機關(guān)人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書，在財務(wù)部會計請假回家生產(chǎn)后又暫時兼任公司會計。在業(yè)務(wù)招待費上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則，采取一切措施，避免不必要的開支。
上半年，我司本著審計出效益、審計防風險、審計強管理、審計促發(fā)展的原則，積極配合總部和股東對公司的審計工作。通過上述一系列的有效措施，公司成本支出得到了很好的控制，收入成本率有了明顯的降低。
5、大力加強市場營銷工作。
雖然今年因為幾家船公司撤線和拆線，導(dǎo)致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭取到了一些業(yè)務(wù)，從而補足了箱量，鞏固了市場份額。在件雜貨方面，公司加大營銷力度，一有信息，及時跟進，不放過任何的機會，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長，有幾個月還超過了_%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場和貨主的聯(lián)系，擴大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務(wù)，特殊理貨的業(yè)務(wù)量也有所增加。
公司還和相關(guān)碼頭加強合作，上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗關(guān)臺的相關(guān)理貨業(yè)務(wù)已全部委托我司操作。這證明了我司的營銷工作取得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經(jīng)后的發(fā)展打下了基礎(chǔ)。
二、存在的不足。
(一)員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
公司成立三年來，經(jīng)過公司的引導(dǎo)和教育，員工的思想水平和綜合素質(zhì)比剛進公司時有了很大的提高，但隨著競爭的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。
(二)干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強。
有一批能抓管理，會拓市場的干部隊伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，近三年來，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們在實踐中邊學邊干、邊干邊學，工作能力、管理水平和個人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻，但他們畢竟還年青，無論是工作經(jīng)驗、業(yè)務(wù)能力、管理管理水平及對外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
(三)規(guī)章制度的落實還不夠全面到位。
三年來，公司各項規(guī)章制度都已建立，并在實踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒有很好地杜絕差錯，就是由于規(guī)章制度沒有完全落實到位，員工沒有嚴格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
今年市場競爭的殘酷性在加劇，只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進一步的擴展業(yè)務(wù)，掌握市場的主動權(quán)。
植保站上半年工作總結(jié)篇九
今年的工作可以說依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著，但同時也留下了親的軌跡。下面，我將本年度個人工作總結(jié)報告如下：
一、做好本職。
工作中嚴格律己，緊密圍繞在領(lǐng)導(dǎo)周圍，團結(jié)同志，不搞特殊化。按照單位作息時間不早退、不遲到，因工作周六、周日上班的特殊情況，有很多事情都不能參加，所以我盡量要求自己不請或少請病、事假，如有事提前安排好一切工作，不讓活動組因我個人問題出現(xiàn)不能正常開展的情況出現(xiàn)。
工作中積極進取，積極參加、主動參加單位分配的各項任務(wù)。今年是新中國成立60周年，也是校外教育成立60周年之即，中心特制定了一系列針對新中國成立60周年的活動安排，從年初的“獻給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂”為主題的六、一廣場演出;“教師節(jié)獻禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國慶的為主題的“童心祝福祖國”的十一獻禮，共計四場大型演出活動，每場演出中都與每位教師配合沒默契，避免一切可能出現(xiàn)的意外，保證每場演出的成功演出，做好后勤，呈現(xiàn)給每位學員、家長、觀眾完美的演出效果，看到孩子們的成績。并且演出結(jié)束后，每一時間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網(wǎng)，讓更多的人了解我中心、關(guān)注我中心。
在暑期的校外網(wǎng)“我愛我的祖國”網(wǎng)上夏令營活動中，不僅要兼顧自己所要管理的兩個活動小組活動情況，還要全天不間斷培訓其它活動小組的學員參加夏令營活動。事先制定出詳細的活動計劃，打印后分發(fā)給每位學員，學員上機時做到手把手教會他們網(wǎng)上操作過程，特別是一些農(nóng)村來的學員，他們沒有學習過電腦操作，更加不會上網(wǎng)操作，所以網(wǎng)上操作存在很大的困難，但經(jīng)過我?guī)滋旌唵巍⒁锥慕虒W，他們都能夠熟練的上機操作，讓每位學員都能更好的完成了夏令營的要求，為祖國獻上自己的一位小小的禮物。整個活動結(jié)束時，我中心也成為吉林省此次參加夏令營活動排名前列的活動中心。
工作中盡職盡責，每次活動前都點名，記錄學名出勤情況，保管好活動室一切備品，做好安全工作計劃，范安全隱患發(fā)生，活動后清理活動室衛(wèi)生，給學員們一個清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時間打印文件，提前完成領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求。單位的信息化設(shè)備出現(xiàn)問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，以減免重大損失。需要修理的設(shè)備，盡可能自己解決問題、自己修理，以減少單位的支出。
二、完善自我。
不斷上網(wǎng)收集一切關(guān)于校外教育和校外教育各項活動如何開展的.資料，定期參加校外組織上視頻交流會，從中吸取經(jīng)驗提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下，有幸參加了“全國校外教育骨干教師”培訓活動，7月份在主任帶領(lǐng)下參加了長春二道少年宮舉辦的科普參觀活動。通過兩次的培訓掌握了更多、更好如何開展校外科技活動的經(jīng)驗，打下堅實的基礎(chǔ)。
三、開拓創(chuàng)新。
在未來校外教育的漫漫長路上，還有很多的問題、很多的困難擺在我的面前，這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動。我相信只要我不斷的開拓創(chuàng)新，一定會揚帆遠航。在20__年里，我會做好個人工作計劃，爭取使各項工作開展得更好。
植保站上半年工作總結(jié)篇十
我從某某工地調(diào)入某某工業(yè)園，回顧這一年多來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年多來的工作情況總結(jié)如下：
一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
1、結(jié)構(gòu)部分。
5)基儲柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護。主體鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量良好，被某某市質(zhì)量監(jiān)督站評為濟南市優(yōu)良。
2、建筑部分。
4)磚砌體的拉結(jié)筋嚴格按照設(shè)計圖紙及施工驗收規(guī)范施工，同時做好隱蔽記錄;。
5)本工程建筑部分施工時間自20__年_月至20__年_月，施工過程中我方嚴格按照圖紙、設(shè)計變更及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗收規(guī)范要求施工，其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設(shè)計圖紙以及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗收規(guī)范施工，整體工程質(zhì)量良好。
二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，認真遵守公司的各項規(guī)章制度。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻。
總結(jié)近一年多來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中，我將認真學習公司的各項規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗，為適應(yīng)建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進科學的管理理念，把先進的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進的管理技術(shù)相結(jié)合，形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
植保站上半年工作總結(jié)篇十一
20xx年xx縣植保植檢站全體工作人員圍繞省、市植保植檢站和縣農(nóng)業(yè)局為中心開展日常工作，以“服務(wù)三農(nóng)”為工作導(dǎo)向，以精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)為主線，以農(nóng)作物重大病蟲害和重要檢疫對象為抓手，積極開展工作。在精神文明建設(shè)方面，抓培訓、抓學習、抓宣傳；在業(yè)務(wù)和經(jīng)營方面，抓防控、保安全、促發(fā)展，抓經(jīng)營，抓服務(wù)。以農(nóng)作物重大病蟲害防控為重點開展測報工作；以植保信息發(fā)布為突破口，加強縣植保植檢站與農(nóng)戶、農(nóng)民、農(nóng)資經(jīng)營戶的聯(lián)系；以科學農(nóng)藥配方為載體，推廣植保新技術(shù)，服務(wù)新農(nóng)村。xx年度在省、市植保植檢站的關(guān)心和指導(dǎo)下，在縣農(nóng)業(yè)局的領(lǐng)導(dǎo)和幫助下，扎實開展工作，為xx縣農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和新農(nóng)村建設(shè)作出了應(yīng)有貢獻。
我站有3名同志具體分工測報工作，業(yè)務(wù)人員較少，xx現(xiàn)狀是國土面積大，作物品種多，測報調(diào)查類型田種類多、分布廣，全縣整體上可分為東部平原稻麥區(qū)，中部丘陵旱作物區(qū)，西部灘涂水域以稻麥為主，玉米、花生為輔區(qū)域，工作量較大。我們根據(jù)實際需要建立了東片、中部、西部三個測報分站，雇用測報人員，分片包干，既提高了工作效率，又部份地解決了人手少，工作開展難的問題。
全站同志克服種種困難確保情報準確及時發(fā)布，全年發(fā)布植保信息10期以上，向市站匯報70次以上，在xx農(nóng)業(yè)網(wǎng)發(fā)布病蟲信息15期，手機短信達20000條以上，預(yù)報準確率達96%以上。
在植保信息電視預(yù)報(可視化)方面，我們植保站把xx縣電視臺《農(nóng)村縱橫》欄目全部包下來，每周星期五、六、日播出三天，每天中、晚各一次，每次10分鐘，對我縣農(nóng)作物病、蟲、草害的發(fā)生和防治以及植保新技術(shù)及法規(guī)宣傳起到了很大的推動作用?，F(xiàn)在縣植保站已經(jīng)真正成為家喻戶曉的農(nóng)技服務(wù)單位，許多基層干部群眾把植保站視為“莊稼衛(wèi)士、農(nóng)民靠山”。
植保信息可視化使《xx植保信息》變得更好看、更好學、更好用，更有效，受到全縣干群的好評。
20xx年，我們縣站在淮安市植保站的領(lǐng)導(dǎo)和幫扶下，大力發(fā)展植保機械專業(yè)化防治，大大提高了防治效率和防治效果，節(jié)省了藥本和人工投入；農(nóng)作物病蟲害的防治面積占發(fā)生面積的比例明顯上升，20xx年全縣全年主要農(nóng)作物病蟲草鼠發(fā)生面積825.5萬畝次，防治800.2萬畝次，防治率達到了96.9%，08年發(fā)生面積為1125.6萬畝次，防治1100.5萬畝次，防治率為97.8%。防治后挽回糧油損失共計90526噸，有效地保護了農(nóng)民既得利益，同時也保護了環(huán)境。
20xx年全縣按檢疫規(guī)程生產(chǎn)的稻麥良種14萬畝，良種總產(chǎn)量6230萬公斤，其中水稻制種面積5萬畝，產(chǎn)地檢疫簽證合格良種數(shù)量在2600萬公斤，小麥9萬畝，產(chǎn)地檢疫簽證合格良種數(shù)量計3450萬公斤。全年開展省間調(diào)運檢疫150批次，安全調(diào)出稻麥良種數(shù)量達440萬公斤。
全年共計收取植物檢疫費(主要是產(chǎn)地檢疫)1.2萬元，保證了植檢工作的正常開展。
全年開展植物檢疫調(diào)查總面積達到42.2萬畝次，其中針對檢疫對象防治面積10.6萬畝次，采用其它措施(如人工拔除、換茬等)約有0.4萬畝次。
1、植保專業(yè)化防治初顯成效。
xx縣歷來是全國糧油大縣，土地面積大，可種植面積達到249萬畝，人均既稅土地面積2畝以上。每年種植水稻、小麥面積都在近百萬畝，玉米、花生、大豆、果蔬也有一定規(guī)模。以前，病蟲草害防治單靠手動噴霧器，在病蟲草害暴發(fā)季節(jié)，顯得速度慢，效果差。既費時、費力，增加了農(nóng)本，又加大了損失程度。經(jīng)過市植保機械補貼，20xx、20xx、20xx年共購進補貼彌霧機420臺(套)，在稻麥綜防時防治示范吸引和說服了群眾，拉動了我縣彌霧機市場，原來全縣90%農(nóng)戶都用手動噴霧器，縣鄉(xiāng)市場很難看到彌霧機零售，現(xiàn)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有多種型號的彌霧機銷售門市，購機農(nóng)戶越來越多。
從社會效益來看，彌霧機專業(yè)化防治的普遍推廣運用，一是提高了工效，二是對重大突發(fā)病蟲起到了很強的抑制作用，三是減少了農(nóng)藥投入，降低了環(huán)境污染，生態(tài)效益也很明顯。提高了本縣的病蟲防治總體水平。
2、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全得到足夠重視。
隨著人們生活水平的進一步提高，居民對食品的安全越來越重視，現(xiàn)在農(nóng)產(chǎn)品安全問題也擺在食品優(yōu)質(zhì)的前面。蔬菜、食糧、農(nóng)藥殘留問題越來越受到一般群眾的關(guān)注，縣人大、縣政協(xié)代表多次提議xx縣農(nóng)業(yè)局應(yīng)建立無公害或綠色食品基地，面積要大，品種要廣，治蟲、防病、除草要規(guī)范型用藥。病蟲測報要跟得上，不要亂施藥或隨意加量施藥，建議縣植保站要具體指導(dǎo)，對基地上藥、肥投入要把關(guān)，這些要求對我們觸動很大。20xx年我們對多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的`基地都制定了農(nóng)藥配方和藥、肥施用預(yù)案，尤其是草莓、蔬菜、西瓜、優(yōu)質(zhì)米、優(yōu)質(zhì)油等基地，一定要安全用藥。
在繁忙工作之余，利用業(yè)余時間，開展業(yè)務(wù)和法規(guī)學習，甚至于進一步進修，不斷給自己充電，拓寬知識和視野，不斷提高為“三農(nóng)”服務(wù)、為人民服務(wù)的水平，是我站的一貫作風和傳統(tǒng)。20xx年，我站組織植物檢疫人員參加縣司法局法制培訓班兩次，開展全縣檢疫執(zhí)法檢查活動兩次，學習《行政許可法》、《行政復(fù)議法》、《中華人民共和國物權(quán)法》、《行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)理論與實務(wù)》、《中華人民共和國政府信息公開條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《國家賠償法》等法律法規(guī)條文，還在檢查中對執(zhí)法程序、法律文書制作等執(zhí)法能力培養(yǎng)方面作了檢驗，鍛煉了隊伍。
我站利用了農(nóng)業(yè)部項目“進村入戶工程”，下鄉(xiāng)、村組織培訓40余次，講植保植檢法規(guī)，講高毒農(nóng)藥、綠、甲隆除草劑的危害性，講水稻細菌性條斑病、條紋葉枯病的系統(tǒng)防治方法，散發(fā)植保資料明白紙，有力的推動了面上防治工作。在講課中使自己的知識進一步充實，知識面進一步拓寬。
1、在20xx年，我們準備春季再搞兩到三次大檢查，加大既有檢疫對象的防控力度和植檢法律法規(guī)的宣傳力度，對疫區(qū)采取各種能采取的辦法進行改造，并準備向上級部門爭取資金，計劃明年春季無償為疫區(qū)群眾進行雜交稻的種子消毒，搞系統(tǒng)防控。
2、強化重大病蟲測報和常規(guī)病蟲監(jiān)測，提高精確度。
3、推廣植保專業(yè)化防治，提高防治水平，減少農(nóng)業(yè)損失。
4、加強無公害工程建設(shè)，宣傳安全用藥、科學用藥。
5、進一步搞好農(nóng)作物病蟲可視化預(yù)報，使《xx植保信息》惠及每村每戶。
植保站上半年工作總結(jié)篇十二
一、作為整個企業(yè)的it“管家”，首先應(yīng)該對管理的資產(chǎn)情況了然于胸，比如說：
現(xiàn)在的it規(guī)模是怎樣的?網(wǎng)絡(luò)鏈路總長是多少?網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和服務(wù)器的數(shù)量、類型各是什么?都是什么品牌的?還有每個服務(wù)器上運行的數(shù)據(jù)庫、中間件的類型和數(shù)量等等，這些情況都應(yīng)該一個不漏、有條理地梳理清楚。
搞清楚“有什么”的問題以后，還應(yīng)該做個比較，目前的資產(chǎn)情況和歷年相比有什么變化，是增加還是減少了，這些變動都體現(xiàn)在哪里?這些數(shù)據(jù)整理出來，一張清晰的“資產(chǎn)圖”便被輕松地“繪制”出來了。
二、業(yè)務(wù)構(gòu)成及分析。
一個企業(yè)里，最重要的應(yīng)該就是業(yè)務(wù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行和增效。所以it運維管理員的總結(jié)里，必然不能缺少對業(yè)務(wù)系統(tǒng)保障情況的描述。
首先也應(yīng)該勾勒出“業(yè)務(wù)”的大體形象：目前我們所有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)有哪些?哪些是核心的業(yè)務(wù)，它們在解決何種問題，為用戶提供了哪些服務(wù)?這些業(yè)務(wù)又運行在哪些服務(wù)器上，它們的運行狀態(tài)如何…?這樣我們先直觀地把“業(yè)務(wù)系統(tǒng)”介紹給大家。
三、事件處理情況。
對一年中所做的事件處理情況進行匯總。你是否能說清楚it部門這一年處理的事件數(shù)量有多少?這些事件分類有哪些?哪些是重大事件?這一年里產(chǎn)生過哪些重大的事件?這些重大事件對整個it系統(tǒng)的影響是什么?是否針對此進行過全面的分析，并給到過改進的意見?采取了哪些措施保障了核心業(yè)務(wù)的sla?這些數(shù)據(jù)也有助于對全年的運維工作進行了解。
四、未來工作開展建議。
一份年終總結(jié)，除了要說清楚這一年發(fā)生的事兒，還應(yīng)該能對下一年乃至未來幾年的工作開展提供客觀依據(jù)。并且作為一個合格的it運維管理員，眼界應(yīng)該更寬一些，除了著眼于本職工作，也應(yīng)該不斷地關(guān)注業(yè)界的新技術(shù)、新趨勢，并去分析這些新技術(shù)對本企業(yè)的it規(guī)劃是否會產(chǎn)生影響，可能產(chǎn)生的影響又是什么?結(jié)合之前對業(yè)務(wù)使用情況的統(tǒng)計和分析，你就可以為決策者提供出一些更有意義的信息和建議：未來企業(yè)上馬一些什么樣的it業(yè)務(wù)能為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展帶來先機，哪些it系統(tǒng)需要改進以滿足未來不斷增長的需要等等。
植保站上半年工作總結(jié)篇十三
經(jīng)過歷史變遷我縣境內(nèi)的蝗區(qū)近年來主要分布在洪澤湖沿岸濕地，如觀音寺、維橋、官灘、明祖陵、管鎮(zhèn)、鮑集等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)；其次是處于淮河洪水走廊灘涂水域及防洪大壩、大型水庫等范圍，如淮河、鐵佛、鮑集、河橋、盱城等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，蝗區(qū)總面積39.5萬畝左右。為了防止蝗蟲死灰復(fù)燃，起飛和危害，我們長期以來一直堅持監(jiān)測和兼治為主，及時掌握發(fā)生、發(fā)育動態(tài)，迅速開展防治的原則。特別是對2萬余畝蘆葦蕩長期雇人監(jiān)測，達到了預(yù)防蝗蟲起飛危害的目的，通過積極開展監(jiān)測和防治工作，推廣生態(tài)治蝗，取得了一定的成效。
xx縣地理位置情況在淮安市屬特殊區(qū)域，全縣境地理地貌和小氣候情況較為復(fù)雜，既有平原，又有丘陵山區(qū)，還有濱湖濱淮地區(qū)，洪澤沿岸濕地，宜蝗區(qū)范圍東至觀音三河大橋附近，西至與泗洪縣交界雙溝下草灣附近，長度達80余公里，淮河穿境30余公里，全縣境內(nèi)有大中型水庫212座。區(qū)域地貌總特點是山多、水多、草多和荒山、荒灘、濕地、水位田等宜蝗面積大，xx縣蝗區(qū)面積合計達39.5萬畝，淮安第一。
1、夏蝗發(fā)生防治面積：20xx年4月20日調(diào)查，共查樣點36個，有卵樣點數(shù)1個，總卵塊數(shù)1塊，平均卵塊密度每平方米0.028塊，夏蝗出土始盛期5月1日，出土高峰期5月8日，三齡蝗蝻高峰期5月16-17日。全縣夏蝗發(fā)生總面積8-10萬畝，達標面積0.4萬畝。防治面積達28萬余畝，其中化學防治兼治10萬畝，生物生態(tài)防治10萬畝，化學防治8萬畝，20xx年夏蝗達中等發(fā)生水平。
2、土蝗發(fā)生情況：全縣土蝗發(fā)生面積約78萬畝，一般密度0.2頭/平方米，最高密度達11頭/平方米。
3、秋蝗發(fā)生防治情況：20xx年6月28-30日調(diào)查，共隨機取樣點80個，挖查實面積達3.5畝，有蝗點數(shù)12個，其中殘蝗數(shù)量6-10頭/畝面積0.62萬畝，6頭以下38.88萬畝。秋蝗發(fā)生面積39.5萬畝，達標面積2.6萬畝，今年秋蝗7月20日初孵，7月25日卵孵盛期，三齡蝗蝻高峰期發(fā)生在8月7日，最終秋蝗防治面積統(tǒng)計26萬畝次。20xx年秋蝗為偏輕發(fā)生。20xx年秋殘蝗9月下旬調(diào)查，取樣點50個，有蝗點數(shù)4個，每畝6-10頭面積0.1萬畝，每畝6頭以下面積39.4萬畝。預(yù)計20xx年夏蝗仍為中等以下發(fā)生水平。
xx縣長期以來，宜蝗區(qū)面積保持在35萬-40萬畝上下，特別還有2萬余畝灘涂生長著蘆葦，風險較高。為此xx縣一直保留治蝗工作小組，由縣農(nóng)業(yè)局局長任組長，分管業(yè)務(wù)副局長為具體工作副組長，植保站配有專職治蝗員一名，與相關(guān)農(nóng)技站長共同組成治蝗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。前幾年因農(nóng)技站下放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，此項工作中斷了一段時間，幸好也沒有發(fā)生什么事，現(xiàn)在又重新和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站建立了業(yè)務(wù)聯(lián)系。在于鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站關(guān)系中斷時期由縣植保站負責，聘請有20幾年治蝗經(jīng)驗老治蝗員劉福洋同志協(xié)助我站工作，他個人常駐蝗區(qū)，專人監(jiān)測蝗蟲發(fā)生、發(fā)育動態(tài)，隨時了解洪澤湖和淮河水位情況及蝗區(qū)面積變化情況。一般情況正常報，特殊情況及時報。
xx年在治蝗方面主要抓了以下幾個方面工作。
1.搞好監(jiān)測匯報工作：劉福洋同志可以和植保站24小時不間斷聯(lián)系，進行信息交換交流，以便準確及時的向市站匯報蝗蟲發(fā)生動態(tài)和防治情況，發(fā)生趨勢和存在問題。適時開展調(diào)查和指導(dǎo)工作，現(xiàn)在蝗蟲密度不高，如沒有可靠信息來源，很可能查不到，認為沒有蝗蟲發(fā)生。
2.大張旗鼓搞好宣傳發(fā)動：一是利用媒體，在蝗蟲防治的主要時期，在縣電視臺的【農(nóng)村縱橫】欄目，開展電視講座，講授蝗蟲的發(fā)生知識，防治要領(lǐng)。二時利用各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)資經(jīng)銷商，由相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)藥經(jīng)銷商代為向農(nóng)戶發(fā)放技術(shù)資料，指導(dǎo)群眾專治或兼治蝗蟲。三是利用水稻病蟲高發(fā)期，組織科技宣傳大蓬車下鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕集直接向農(nóng)民散發(fā)資料。xx年植保站共散發(fā)明白紙22萬份，其中有2萬份與蝗蟲防治有關(guān)系。
3.利用電信局電信平臺向移動手機用戶發(fā)送信息，提供防治時間、防治辦法等及時信息。
4.向縣政府領(lǐng)導(dǎo)和農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性建議，每年在洪澤湖邊放養(yǎng)大量鴨苗，利用生物取食來控制蝗蟲發(fā)生密度。xx年我縣洪澤湖邊，淮河灘上放養(yǎng)鴨子總量達到200萬只。
目前治蝗是一項長期艱巨、責任大和要有專人看守的工作?；A(chǔ)設(shè)施不配套、不完善，專職監(jiān)測人員報酬有困難，工作經(jīng)費希缺也逐漸影響到工作質(zhì)量。需要每年安排一定數(shù)量的專項經(jīng)費來維持這項工作。
1.繼續(xù)派人留守，做到有備無患，輕發(fā)生當作大發(fā)生對待。
2.專人負責，專人看守，及時匯報。
3、加強宣傳，對洪澤湖、淮河灘涂水位田進行綜合利用。
植保站上半年工作總結(jié)篇十四
xx年我公司黨建黨務(wù)工作，以科學發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹黨的xx大會議精神，以奮發(fā)的精神，創(chuàng)造性的開展工作。全面加強我公司黨建思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)，深化改革、理順機制。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視理論學習，把學習黨的理論作為一項基礎(chǔ)性的工作，武裝頭腦，做政治上的強者。公司黨建領(lǐng)導(dǎo)全面學習了黨的xx大會議精神和相關(guān)文件，通過學習,大家統(tǒng)一了思想，使公司黨建的各項工作爭取了主動，取得一定的成績。
為了吸引人才，建設(shè)高素質(zhì)的科技團隊，首先，公司黨建采用現(xiàn)場、網(wǎng)絡(luò)、求助獵頭公司黨建、報紙等形式開展招聘，確保從中選優(yōu)，為企業(yè)選取高水平、高素質(zhì)的人才;其次，依托視訓365和公司黨建的培訓體系，采用內(nèi)培、外培、邀請知名專家定期開展講座等形式對其進行系統(tǒng)培訓，如公司黨建曾連續(xù)一個月邀請北大知名教授來大盛開展講座，對公司黨建領(lǐng)導(dǎo)和員工進行思想、業(yè)務(wù)、技能等全方位的培訓。確保公司黨建員工能夠與時俱進，跟上公司黨建和時代的發(fā)展步伐。
開展深入細致的思想政治工作，及時掌握干部職工的思想狀況，緊密結(jié)合公司黨建員工和黨員干部的思想實際，利用會議、網(wǎng)絡(luò)、板報、培訓班、談心等活動形式，宣傳政策，吸收意見，凝聚人心，化解矛盾。xx年，公司黨建黨支部組織以xx大會議精神為指導(dǎo)，積極開展黨風廉政建設(shè)，定期召開職工代表大會，聽取職工意見，充分發(fā)揮廣大群眾對公司黨建廉政建設(shè)的監(jiān)督作用。
2、重視組織建設(shè)和作風建設(shè)，發(fā)揮先鋒模范作用。
面對新形勢和新任務(wù)，公司黨建領(lǐng)導(dǎo)表示要不斷增強責任感、緊迫感和使命感，為國家的繁榮和民族的富強再立新功。公司黨建成立以來充分利用當?shù)亟斩捹Y源、保護環(huán)境，積極參與到新農(nóng)村建設(shè)中，帶動農(nóng)民增收。xx年與灌南縣行政村百祿、北陳集、花園、孟興莊、張店和長茂鎮(zhèn)結(jié)對幫扶，僅秸稈一項，為農(nóng)民增收近1000萬元。公司黨建成立以來共帶動周邊農(nóng)民及下崗工人360人就業(yè)，其中120人為正式員工。同時大盛還通過各種渠道向社會捐款工近20萬元，在灌南的新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。
為了充分激發(fā)公司黨建員工的積極性，公司黨建不僅在薪酬體系中體現(xiàn)寬帶薪酬的原則，鼓勵員工多勞多得。對公司黨建有突出貢獻或獲得先進個人的，公司黨建還給予晉升工資及其他相關(guān)獎勵;有職稱的，則按照職稱類別高低，分別給予100元、150元和200元的津貼。每逢節(jié)假日公司黨建都為員工發(fā)放禮品和過節(jié)費，并開展各種形式的活動增進員工的感情，如xx年三八婦女節(jié)，公司黨建即為每位女性員工發(fā)放的精美的禮品，舉行拔河比賽，充分體現(xiàn)了公司黨建以人為本的理念!
最后，公司黨建還為員工提供環(huán)境幽雅、配套設(shè)施齊全的居住和辦公環(huán)境。有能力和學歷的人到公司黨建后即可入住條件良好的雙人間公寓，公司黨建各項配套設(shè)施齊全，有籃球場、乒乓球室、網(wǎng)球場等運動場所，并不定期開展各種文體活動，充分展示了“敬業(yè)、團隊、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，也讓廣大員工充分感受到了“公司黨建即我家”的溫暖!
植保站上半年工作總結(jié)篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
來單位工作的一年以來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助、支持下，我認真履行高新區(qū)工作人員準則并嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，力爭使自己在思想覺悟和工作能力等各方面都得到提高。在本年度工作即將結(jié)束、新的一年即將來臨之際，我將自己一年來在思想、學習和工作方面的進步與不足作如下總結(jié)。
一、政治思想方面。
作為一名黨員，我思想進步、積極進取，強力擁護黨的各項方針政策，能夠辯證、理性地看待工作和問題。在當今社會快速發(fā)展的新形勢下，我一直在各方面嚴格要求自己，勇于解剖、分析自己，努力提高自己各方面的能力，提高自身素質(zhì)。鑒于自己平時在政治理論方面學習的不足，我認識到了終身學習的重要性，利用休息時間、工作之余，深入系統(tǒng)地學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論，時時關(guān)注國家新的政策方針。通過思想紀律作風整頓教育，我深刻地認識到，作為一名干部，要認清責任，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責。要增強大局意識、責任意識、憂患意識，在強化服務(wù)意識上下功夫，從而保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。
二、業(yè)務(wù)學習方面。
作為辦公室的工作人員，工作內(nèi)容涉及面相對較廣，這就對工作人員自身的綜合素質(zhì)有著較高的要求。所以我利用閑暇時間學習了公務(wù)禮儀知識、辦公室日常管理制度等相關(guān)內(nèi)容，并對各業(yè)務(wù)股室的業(yè)務(wù)流程也進行了了解和學習，對于不清楚的政策問題和業(yè)務(wù)辦理流程，我及時向相關(guān)股室的同事們請教，以便于更好地接待來訪群眾，盡可能正確地回答他們所咨詢的問題。同時在工作之余我自覺學習科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識，培養(yǎng)自己在這些方面的興趣，以豐富的理論知識武裝頭腦并學以致用，堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑，努力提高自身素質(zhì)。
三、工作能力方面。
的重要性，慢慢學習抓住問題的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，求真務(wù)實，以服務(wù)群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力強化工作措施。在日常工作中我要求自己要肯動腦筋，肯動筆頭，將要辦理的事件列一列，思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列，總結(jié)經(jīng)驗和教訓;沒完成的事件列一列，分析一下原因，探討解決的辦法，逐步完善工作方法，力爭使自己的工作能力得到有效提高。
回顧一年來的工作情況，我在思想、學習和工作方面都取得了新的進步，這離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助。在新的一年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚自己的優(yōu)點，努力改正自己的缺點和不足，不斷加強政治理論學習，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率和質(zhì)量，加強自身建設(shè)，提高服務(wù)能力，樹立求真務(wù)實、樂于奉獻的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立干部良好形象為自己行動、處世的準則，力爭使自己各方面的綜合能力再上一個新臺階。
植保站上半年工作總結(jié)篇十六
公司會定時的給予一定的部門活動經(jīng)費來豐富員工的業(yè)余生活和增進員工之間的感情。20xx年x月x日，技術(shù)轉(zhuǎn)化部和美工部組織了一次聯(lián)誼活動——溜冰、聚餐及唱k。目的是為了加強同事之間的交流與學習，增進理解與溝通，努力培育協(xié)作向上的團隊精神。在統(tǒng)一安排下，大家盼望已久的部門活動在我們的歡笑聲笑語中落下了帷幕。
在這次活動當中，大家就是朋友，忘乎所以地玩樂在一起，發(fā)揮出強有力的團隊精神。如：溜冰時，大家手牽手幫助沒有溜冰經(jīng)驗的同事或者有同事跌倒大家都來幫忙拉起來;大家一起玩，一起學習各自的動作及樣式，總之大家是玩得酣暢淋漓，大呼痛快，意猶未盡。
真真正正的融入了這個大家庭!
通過此次活動，讓大家在緊張的工作之余身心充分放松，徹底緩解工作壓力，促進并加深了員工之間的相互了解，增進彼此之間的交流和溝通，更重要的是營造了全體員工團結(jié)凝聚、活躍、奮進的氛圍。
雖然這次活動順利進行但也存在不足之處，例如：
1、由于天氣原因我們臨時更換了活動的內(nèi)容及地點，時間倉促，準備不夠充分。
2、由于沒有提前通知所有人需要穿長襪子，導(dǎo)致有的人腳被溜冰鞋弄傷。
對于以上的不足我們在以后的活動中應(yīng)該將策劃做到盡可能的詳細，將旅途中遇到的常見問題詳細傳達，讓大家了解活動前一天要保證休息充足，以及天氣的查詢。
本次活動能夠圓滿的成功，是大家有良好的團隊意識，得益于各部門負責人恪盡職守、盡職盡責。這也是公司整體良好風貌的體現(xiàn)!
植保站上半年工作總結(jié)篇十七
xx年是我站全年的工作重心。我們在上級各部室的領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹執(zhí)行、省、市、縣委有關(guān)植保工作的政策措施，堅持“以病蟲害為中心，以農(nóng)民增收為重點”的植保方針。全科全體護理人員，團結(jié)協(xié)作，努力工作，圓滿完成了年初確定的各項工作任務(wù)，實現(xiàn)了全年目標，現(xiàn)將主要工作匯報如下：
1、今年我們在護理部的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)深入開展“以病人為中心”的`創(chuàng)優(yōu)工作。護理工作取得了豐碩的成果，得到病人的認可，是社會各界人士的贊譽。
2、護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)比往年有了很大的提高，醫(yī)護人員愛崗敬業(yè)，護理質(zhì)量與服務(wù)態(tài)度也有了明顯的提高。
3、加強業(yè)務(wù)學習，開展“無陪人，多陪人”活動，不定期不定時不定期不定點組織護理人員及全科護理人員學習相關(guān)的法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)技術(shù)，使我科的護理人員的法律意識有很大的提高。
4、嚴格落實病人的出院手續(xù)及治療費用報銷制度，對患者實施全程的優(yōu)惠，讓患者從根本上滿意。
5、堅持以人為本，以病人為中心的理念，改善服務(wù)態(tài)度，提高護理質(zhì)量，加強對護理人員的基礎(chǔ)培訓工作，以滿足病人的需求，使病人滿意。
6、加強基礎(chǔ)護理及環(huán)節(jié)質(zhì)量的管理。護理部根據(jù)?？铺攸c，制定了各類護理質(zhì)量標準及各項護理作規(guī)程，并督導(dǎo)落實到位。加強了護理人員應(yīng)知、應(yīng)會的知識內(nèi)容，要求每位護理人員認真學習護士職責，確保每位護護理人員知曉并會用。
7、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
8、堅持了查對制度：
（1）要求護理人員在治療、檢查、用藥上必須有專人監(jiān)護；
（2）護理作時要求三查七對；
（3）堅持填寫輸液卡，xx年來未發(fā)生大的護理差錯。
9、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種作處置盤。
植保站上半年工作總結(jié)篇一
路政是交通系統(tǒng)的一支執(zhí)法隊伍,執(zhí)行的是依法保護公路設(shè)施和維護公路路權(quán)，在來到總公司辦公的半年里長濟高速路政大隊全體人員思想覺悟有了顯著提高，路政隊員們以更大的工作熱情和飽滿的精神狀態(tài)投入到日常工作中。務(wù)實奉獻，開拓進取，以保障公路完好暢通、維護路產(chǎn)路權(quán)為己任，以飽滿的工作熱情積極投入到路政管理的各項工作之中，圓滿完成了各項管理工作，在日常巡查過程中，大家創(chuàng)新理念，明確目標，切實加強責任心和使命感，對高速公路上存在的安全隱患做到及時排查，將其消除在萌芽狀態(tài)，全力保護人民的生命和財產(chǎn)安全，保障了高速公路的安全暢通，維護了路產(chǎn)路權(quán)?，F(xiàn)將崗位職責如下：
1、負責管理和保護公路路產(chǎn)；
2、實施公路巡查；
4、控制公路兩側(cè)建筑紅線；
5、審理從地面、公路上空或地下、（跨）穿越公路得其他設(shè)施得建筑事宜；
7、維護公路養(yǎng)護、施工作業(yè)現(xiàn)場得正常秩序；
9、對損壞路產(chǎn)或發(fā)生侵權(quán)行為又不接受查處得車輛，責令停止行駛；
10、辦理有關(guān)路政復(fù)議案件，參與有關(guān)路政案件得訴訟活動；
11、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定得其他職權(quán)。
12．參與公路路政管理有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定的宣傳活動。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
截止09月15日為止，共上路巡查xx人次，清除路障xx余處，糾正各類路政違章xx件，立案查處xx件，結(jié)案xx件，路政案件的查處率、結(jié)案率均達到10x。處理路產(chǎn)損賠x件。
1、紀律觀念宗旨意識得到了明顯的增強；隊伍自覺學習、努力學習的積極性不斷提高。
2、大力推行效能革命，開展了大討論活動，全面促進了工作作風的轉(zhuǎn)變，有效提高了路政辦事效率，切實服務(wù)于群眾。
3、圓滿完成了轄區(qū)內(nèi)公路法律、法規(guī)的宣傳工作。
4、堅持抓好了隊伍建設(shè)，確保隊伍的戰(zhàn)斗力。
5、建立起了較為系統(tǒng)、規(guī)范的內(nèi)業(yè)各項檔案和記錄。
7、圓滿完成了軍演保暢工作任務(wù)，確保了轄區(qū)內(nèi)公路的安全暢通。
8、完成了轄區(qū)內(nèi)路產(chǎn)的清查工作。
(一)加強隊伍建設(shè)，錘煉過硬的執(zhí)法隊伍。
1、狠抓隊伍建設(shè)。做到三個堅持不放松：一是堅持抓政治理論學習不放松。隊員堅持每月定期學習的制度，進一步提高了成員的政治理論素質(zhì)，增強了分析問題和解決問題的能力；二是堅持抓團結(jié)務(wù)實不放松。嚴格按照民主集中制原則，重大問題集體研究決定。通過每星期工作例會、等途徑，使隊員在工作上、思想上多溝通，求同存異，形成大事講原則、小事講風格的工作氛圍；三是堅持抓廉潔自律不放松。先后建立和完善了一系列規(guī)章制度和保廉措施，思想作風建設(shè)的加強，團結(jié)務(wù)實、廉潔自律形象的樹立，有力地保證了各項工作的順利開展。
1、堅持依法治路，保障路產(chǎn)路權(quán)不受侵害：一是加大了路政法律法規(guī)的宣傳力度，開展了多形式、多渠道地路政法規(guī)宣傳活動：針對群眾的宣傳，采取發(fā)放宣傳單和現(xiàn)場宣傳相結(jié)合的方式，提高了廣大群眾愛路護路的意識，從去年群眾違規(guī)上路320次，到今年6月份止群眾違規(guī)上路降到103次。二是加大了路政巡查力度，突出巡查實效。自5月份施行全日制巡邏起，減少了突發(fā)事件的發(fā)生率，保護了公路路產(chǎn)路權(quán)不受侵害；三是狠抓工作重點，針對在公路兩側(cè)建筑控制區(qū)開荒耕地、破壞公路設(shè)施的，采取了抓源頭管理，嚴格控制，部門協(xié)調(diào)等措施，搞好路政管理工作。五是在辦理路政案件時，堅持依法辦案，按照程序執(zhí)法、嚴格文明執(zhí)法，杜絕亂收費亂罰款行為。
(三)深入開展文明創(chuàng)建活動，樹立良好“窗口”形象。
今后我所將繼續(xù)圍繞工作目標開展工作，以“帶好隊，促管理，謀創(chuàng)新，求發(fā)展”為工作思路。
1、大力加強隊伍建設(shè)，全面提高隊伍素質(zhì)；
2、進一步完善制度，規(guī)范內(nèi)業(yè)管理；
3、繼續(xù)加強路產(chǎn)路權(quán)維護工作，確保公路安全暢通；
4、深入開展文明創(chuàng)建活動，樹立良好的“窗口”形象。
20xx年上半年的工作雖然取得了一些成績，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的期望與要求仍然存在差距，仍然存在一些不容忽視的問題和不足之處：一是路政管理難度大，二是亂開荒工作還需要進一步加大管理力度三是個別隊員責任心、主觀能動性有待進一步提高，內(nèi)業(yè)管理規(guī)范化程度不高，管理制度不夠健全等等。這些問題有待于今后的工作中逐步改正、完善，繼續(xù)發(fā)揚成績，總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，立足崗位、務(wù)實奉獻、開拓進取，認真履行路政管理工作的職責，確保路政管理工作再上新臺階，為河南高速公路建設(shè)而奮力拼搏，為宏力發(fā)展建設(shè)作出貢獻！
植保站上半年工作總結(jié)篇二
和水稻一代螟蟲防治兩期《植保信息》，200余份，制作《一代螟蟲發(fā)生與防治》電視專題片1期，開展縣、鄉(xiāng)兩級小麥、水稻病蟲防治及農(nóng)民植保專業(yè)合作社機手培訓6期，開展植物檢疫培訓2期，培訓農(nóng)技人員及制種技術(shù)員130人次，農(nóng)戶3200余人次，發(fā)放技術(shù)資料30000余份，有效地指導(dǎo)了農(nóng)戶開展小春作物病蟲防治及水稻螟蟲防治工作。
今年2月上旬，我站將小麥條銹病發(fā)生情況向縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視，及時安排20萬元病蟲防治項目資金采購藥劑，以開展小麥病害防治。3月下旬，我站通過政府采購，及時將防治藥劑發(fā)放到小麥條銹病重發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶科學防治條銹病，利用農(nóng)民植保專業(yè)合作社，實施專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治18萬畝，全縣小春通過病蟲防治共計挽回糧食損失10377.67噸，保障了我縣今年糧食安全生產(chǎn)。
二、搞好鼠情監(jiān)測及時開展全縣春季滅鼠工作
今年1月—2月，我站開展了農(nóng)村鼠情監(jiān)測工作，2月中旬我站將今年農(nóng)村鼠害發(fā)生向縣政府領(lǐng)導(dǎo)進行了情況匯報，縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)十分重視農(nóng)村滅鼠工作，及時安排專項資金15萬元用于采購滅鼠藥劑，3月下旬，通過政府采購，將滅鼠藥劑發(fā)放到全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并抽派專業(yè)技術(shù)人員督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村滅鼠工作，各村社農(nóng)戶鼠藥投放及時，全縣防治面積達102.35萬畝，挽回糧食損失17102.5噸，農(nóng)村統(tǒng)一滅鼠取得顯著成效，為我縣糧食豐收奠定了基礎(chǔ)。
三、農(nóng)作物綠色防控工作
今年3月，在農(nóng)業(yè)局統(tǒng)一安排部署下，我站重點開展了黃鹿鎮(zhèn)糧食高產(chǎn)示范片及永太、東北、南山、輯慶等鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范片綠色防控工作，積極推廣黃板誘殺蚜蟲、全自動太陽能及頻振式殺蟲燈誘殺害蟲、“生物導(dǎo)彈”防治玉米螟等綠色防控技術(shù)，實施綠色防控2.3萬畝。其中：推廣黃板誘殺蚜蟲畝；“生物導(dǎo)彈”防治玉米螟2500畝；應(yīng)用性誘劑防治水稻二化螟3500畝。
植保站上半年工作總結(jié)篇三
上級業(yè)務(wù)主管部門的大力支持下，縣委、縣政府及農(nóng)業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下。通過全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)植保員的共同努力，站根據(jù)年初的工作計劃和任務(wù)安排，認真貫徹落實“預(yù)防為主，綜合防治，繼續(xù)治理”植保方針，克服困難，積極開展植物檢疫工作。現(xiàn)將今年上半年我縣植物檢疫工作情況總結(jié)如下：
配合九江市站和縣農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊，重點對我縣范圍內(nèi)所有種子（棉花、水稻）經(jīng)銷商進行了全面的執(zhí)法大檢查。共檢查種子6957公斤，其中水稻種子0416公斤，棉種6541公斤，并嚴厲打擊了各種違法調(diào)運種子的行為，有效的防止了檢疫性有害生物隨種子調(diào)運傳達擴散，保證了縣春耕生產(chǎn)用種安全，維護了農(nóng)民的利益。
站對城區(qū)花生、大豆種子銷售代理商和種植花生、大豆面積較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)零售商進行了全面仔細的排查。共檢查種子769公斤，其中花生種子416公斤，大豆種子5公斤，并在5月日進行了花生、大豆苗后大田普查，普查面積1100畝，未發(fā)現(xiàn)花生黑腐病疫情。并且正在迫近我本文來自轉(zhuǎn)載請保管此標記。
由于紅火蟻是一種近幾年傳入我國的危險性、植物檢疫性有害生物。隨時有入侵我縣的危險，引起了站的高度重視，依照省植保局《關(guān)于立即開展紅火蟻普查的緊急通知》文件精神，今年我站于4月10日組織了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)植保員在全縣開展了紅火蟻的普查，共普查全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、個花卉苗木種植地，1個大型公園、機關(guān)、學校、綠化帶、苗圃、垃圾場等區(qū)域，普查面積有4500畝，調(diào)查詢問了21個醫(yī)院、診所、個花木公司、12個花木專業(yè)種植戶，詢問人員217人，均未發(fā)現(xiàn)紅火蟻的跡象和疑似紅火蟻發(fā)生為害癥狀。
5月10日。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴格按普查要求，由縣局主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，組織縣、鄉(xiāng)植保員和農(nóng)技人員深入田間地頭，逐鄉(xiāng)、逐村、逐田排查，對全縣早稻進行了一次全面、細致的普查；共普查了全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場1.71萬畝早稻，做到縣不漏鄉(xiāng)、鄉(xiāng)不漏村、村不漏畈、畈不漏田，決不讓任何有可能出現(xiàn)稻水象甲的田塊逃過，目前為止還未發(fā)現(xiàn)稻水象甲的跡象。
植保站上半年工作總結(jié)篇四
半年來，管線科在館領(lǐng)導(dǎo)下，全科室人員共同努力，基本完成了各項工作任務(wù)，下面把半年工作情況總結(jié)如下。
一、全科室人員在政治思想學習上不放松，按照館里統(tǒng)一安排和集中學習，繼續(xù)搞好“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”和“三滿意”活動。
二、今年科室的工作重點是“地下管線普查”和“地下管線信息管理系統(tǒng)”開發(fā)和完善以及如何做好“城市地下管線動態(tài)管理”工作。為此，科室按照館里安排，做了以下工作：
1元月十九日召開了全市有關(guān)地下管線產(chǎn)權(quán)單位《城市地下管線工程檔案座談會》，聽取各單位就如何做好地下管線檔案收集、管理、和建立長效機制的意見。
2本著走出去請進來的辦法，與館領(lǐng)導(dǎo)先后去臨淄、淄川、張店、周村建設(shè)局和市政管理處等單位就“淄博市城市地下管線管理進行調(diào)研”，對各區(qū)縣目前狀況及有何要求進行調(diào)查摸底。
3在摸清了我市地下管線管理基本狀況后，還到其他城市在管理上較好的威海館學習考察，學習他們的成功經(jīng)驗。另外還參加了在廈門舉辦的“全國城市地下管線管理研討班”聽專家講課，和兄弟館交流經(jīng)驗。
4在走出去的同時，也把我館的一些經(jīng)驗做法傳授給來館考察的濟寧館、棗莊館、新泰館等。加強了館際交流，互學互動、取長補短。
5、實行“城市地下管線工程檔案年度收交制度”，對二零零五年各管線產(chǎn)權(quán)單位的地下管線竣工資料、竣工圖紙、電子檔案等統(tǒng)一收交。共收到電子文檔案16份，其它圖紙資料20余份。
6、與正元公司一起完善“淄博市地下管線管理系統(tǒng)”，并針對我市的具體情況提出改進意見。
7、為“淄博市地下管線二次普查”做的其它工作，如：管線普查技術(shù)規(guī)程、實施方案等工作計劃。
三、積極完成館里下達的其它各項任務(wù)。
植保站上半年工作總結(jié)篇五
不知不覺地，20xx年上半年悄然過去了。自20xx年以來，自從我6月份進入公司以來，我學到了很多，收獲了很多。剛加入公司時，我對公司的運營模式和工作流程并不熟悉。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助下，我很快就熟悉了公司各部門的工作內(nèi)容和職能。一點一點地，我從工作中受益匪淺。過去一年的上半年，雖然沒有取得令人矚目的成就，但也經(jīng)歷了一段考驗和磨礪?，F(xiàn)在，我想給大家簡要介紹一下我加入公司以來的工作情況：
1、接聽并轉(zhuǎn)接前臺服務(wù)熱線，做好電話咨詢工作，認真記錄重要事項并及時傳達給相關(guān)人員，不得遺漏或延誤。
2、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和介紹，嚴格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮儀。
3、負責公司接待室和領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔和桌椅擺放，保持干凈整潔。早上為同事開門。確保員工飲用水的及時供應(yīng)；收集和儲存報紙和雜志，收集和分發(fā)信件。
行政工作繁瑣，包括復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)送特快專遞、打印名片、訂閱報紙和雜志、保管文件、聯(lián)系清潔公司清潔地毯、，列出擬采購的辦公用品清單，檢查轉(zhuǎn)發(fā)電子郵件，維護和協(xié)調(diào)辦公設(shè)施和環(huán)境，協(xié)助銷售部打印和整理招標文件，裝訂招標文件，臨時保存和清點庫存，記錄和整理會議紀要，從費用結(jié)算、客房預(yù)訂到機票預(yù)訂，每項工作的完成都是對責任感和工作能力的考驗，如何簡化并確保萬無一失，如何以最低成本交換效率，這不僅是現(xiàn)代企業(yè)對業(yè)務(wù)人員的要求，但也適用于管理人員。
1、執(zhí)行相關(guān)的人事管理制度。當我到達公司時，我負責公司的考勤統(tǒng)計。在執(zhí)行過程中，我盡快適應(yīng)公司的政策安排，盡可能實事求是地進行考勤統(tǒng)計，每月月初根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行考勤統(tǒng)計，并及時上報財務(wù)部進行工資發(fā)放。
2、人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)。為了促進人事工作的開展，規(guī)范管理人員的情況，本部門根據(jù)工作需要，在上級的指導(dǎo)下，建立了相關(guān)的人事表格。一方面，統(tǒng)一了表格格式，包括申請登記表、r進駐員工消費、車輛審批表、請假申請表、不打卡登記表等，各部門之間的溝通聯(lián)系也得到加強。
3、歸檔人事檔案，及時更新各兄弟公司及相關(guān)通信單位的通信數(shù)據(jù)對于提高公司業(yè)務(wù)效率非常重要，因此需要及時更新通訊錄，并上傳至集團郵箱，供各領(lǐng)導(dǎo)及文員備查另外，在員工檔案管理中，應(yīng)分別備份紙質(zhì)版和電子版，嚴格審核所有員工的檔案，補充不完整的數(shù)據(jù)，及時更新最新信息。員工檔案是掌握基本信息的資源庫員工信息隨時更新，是建立員工人才儲備的重要環(huán)節(jié)，包括三部分：員工手寫檔案，包括在崗員工檔案、離職員工檔案、應(yīng)聘員工檔案，檔案建立和有效管理，有利于公司隨時掌握在崗人員和人員流動情況，建立公司人才儲備。
4、做好員工生日統(tǒng)計，及時提醒領(lǐng)導(dǎo)為大家準備生日禮物，為大家營造和諧溫馨的家庭環(huán)境，這也是公司企業(yè)文化基礎(chǔ)設(shè)施的一部分。
5、每月組織一次團隊活動，先后為員工舉辦了晚宴、唱歌、生日慶?；顒樱〉昧肆己玫男Ч訌娏送轮g的溝通，活躍了公司的氣氛。
6、協(xié)助部門負責人起草行政文件、假日通知、溫馨通知草稿等；
上半年已經(jīng)過去，這對我們來說意味著新的機遇和挑戰(zhàn)。我將做以下工作：
2、根據(jù)需要在日常工作中收集信息。例如，快遞公司的名片、葡萄酒禮品供應(yīng)商、航空公司預(yù)訂電話和酒店預(yù)訂電話。
植保站上半年工作總結(jié)篇六
20xx上半年，在部門領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，同事們的支持幫助下，賓館、食堂全體員工本著一切為廣大員工和賓客服務(wù)的宗旨，堅持以提升后勤服務(wù)質(zhì)量為重點，提高廣大員工滿意度為目標，以熱情、積極的工作態(tài)度較好的完成了公司交給的各項工作任務(wù)，共同提高了賓館、食堂的服務(wù)質(zhì)量和管理水平。為了總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，現(xiàn)將工作總結(jié)匯報如下：
3、根據(jù)公司發(fā)展要求，9月底制定了賓館、食堂6s推行工作計劃，并于10月中旬完成賓館、食堂6s推行，通過6s活動，有效優(yōu)化了賓館、食堂的工作環(huán)境，提升了員工的素質(zhì)，提高了工作效率，塑造了良好的后勤服務(wù)團隊形象，有效的提升了賓館、食堂的基礎(chǔ)管理。
及時將賓館、食堂管理工作及經(jīng)營情況反饋于廣大員工，接受廣大員工的監(jiān)督，并通過生活委員將廣大員工的意見收集，通過研討、落實、跟蹤驗證的閉環(huán)管理逐步實施廣大員工的寶貴意見，有效整改賓館、食堂管理中存在的問題；依每月的后勤服務(wù)回訪為契機，及時了解后勤服務(wù)承諾的履行情況和廣大員工的服務(wù)需求，不斷完善賓館、食堂的菜肴質(zhì)量，為每周制定菜譜提供依據(jù)，而且不斷創(chuàng)新菜品，不僅滿足廣大員工的就餐口味。
2、采購物品無論大小都做到了手續(xù)齊全、程序清晰，采購執(zhí)行采購員申報、主管審核、部門領(lǐng)導(dǎo)批準的程序，采購以從緊控制、夠用為度的原則；食品驗收嚴格執(zhí)行財務(wù)人員、廚師、采購員共同現(xiàn)場驗收確認，財務(wù)人員、采購員負責對數(shù)量進行驗收，廚師負責對質(zhì)量進行驗收，嚴格按照《員工食堂物資供應(yīng)管理暫行規(guī)定》的驗收標準進行驗收，確保各類食品的質(zhì)量和廣大員工的飲食安全。
經(jīng)過前期緊張、有序的準備，3月28日新食堂搬遷投入使用，根據(jù)公司要求，結(jié)合食堂實際，組織生活委員對新食堂廚具等進行了詢價、采購，有效改善了食堂硬件設(shè)施；同時，x月份對賓館大廳沙發(fā)和會議室椅子皮革進行了翻新及包廂餐具等配置，從硬件上改善了賓館整體檔次，提升了公司對外形象，提高了后勤服務(wù)質(zhì)量。
為使包廂用餐接待標準化，提高接待質(zhì)量，x月份組織廚師進行研討，制定了包廂標準菜譜，規(guī)定了操作程序，明確了裝盤形式、指明了菜肴的質(zhì)量標準，有效的提高了賓館包廂用餐接待質(zhì)量。
以上是我個人20xx上半年工作總結(jié)，俗話說：“點點滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改正不足，不斷積累經(jīng)驗，與賓館、食堂全體員工團結(jié)一致、開拓進取，為公司的發(fā)展做出最大的貢獻。
植保站上半年工作總結(jié)篇七
20xx年上半年，在縣農(nóng)業(yè)局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下，縣植保站開展了以下工作。
開春以來，我站技術(shù)人員適時深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社，隨時監(jiān)測小麥、油菜等小春作物病蟲害發(fā)生情況，采購自動蟲情測報燈兩臺并安裝應(yīng)用，通過田間調(diào)查與測報燈觀測數(shù)據(jù)分析，及時發(fā)布小麥條銹病防治和水稻一代螟蟲防治兩期《植保信息》，200余份，制作《一代螟蟲發(fā)生與防治》電視專題片1期，開展縣、鄉(xiāng)兩級小麥、水稻病蟲防治及農(nóng)民植保專業(yè)合作社機手培訓6期，開展植物檢疫培訓2期，培訓農(nóng)技人員及制種技術(shù)員130人次，農(nóng)戶3200余人次，發(fā)放技術(shù)資料30000余份，有效地指導(dǎo)了農(nóng)戶開展小春作物病蟲防治及水稻螟蟲防治工作。
今年2月上旬，我站將小麥條銹病發(fā)生情況向縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視，及時安排20萬元病蟲防治項目資金采購藥劑，以開展小麥病害防治。3月下旬，我站通過政府采購，及時將防治藥劑發(fā)放到小麥條銹病重發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶科學防治條銹病，利用農(nóng)民植保專業(yè)合作社，實施專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治18萬畝，全縣小春通過病蟲防治共計挽回糧食損失10377.67噸，保障了我縣今年糧食安全生產(chǎn)。
今年1月—2月，我站開展了農(nóng)村鼠情監(jiān)測工作，2月中旬我站將今年農(nóng)村鼠害發(fā)生向縣政府領(lǐng)導(dǎo)進行了情況匯報，縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)十分重視農(nóng)村滅鼠工作，及時安排專項資金15萬元用于采購滅鼠藥劑，3月下旬，通過政府采購，將滅鼠藥劑發(fā)放到全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并抽派專業(yè)技術(shù)人員督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村滅鼠工作，各村社農(nóng)戶鼠藥投放及時，全縣防治面積達102.35萬畝，挽回糧食損失17102.5噸，農(nóng)村統(tǒng)一滅鼠取得顯著成效，為我縣糧食豐收奠定了基礎(chǔ)。
今年3月，在農(nóng)業(yè)局統(tǒng)一安排部署下，我站重點開展了黃鹿鎮(zhèn)糧食高產(chǎn)示范片及永太、東北、南山、輯慶等鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范片綠色防控工作，積極推廣黃板誘殺蚜蟲、全自動太陽能及頻振式殺蟲燈誘殺害蟲、“生物導(dǎo)彈”防治玉米螟等綠色防控技術(shù)，實施綠色防控2.3萬畝。其中：推廣黃板誘殺蚜蟲畝；“生物導(dǎo)彈”防治玉米螟2500畝；應(yīng)用性誘劑防治水稻二化螟3500畝；燈光誘殺水稻螟蟲6800畝；推廣使用太陽能殺蟲燈及頻振式殺蟲燈誘殺蔬菜害蟲，推廣應(yīng)用面積5000畝；果園推廣燈光誘殺害蟲3200畝。為我縣今年糧油及經(jīng)濟作物安全生產(chǎn)起到積極示范作用。
今年4月以來，我站重點對以稻水象甲為主的有害生物進行了不間段的'監(jiān)控，有效防止有害生物對我縣農(nóng)作物的入侵，保障了我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)健康發(fā)展。
1、繼續(xù)開展綠色防控工作，在上半年開展綠色防控工作基礎(chǔ)上，進一步在黃鹿、永太、東北、南華、廣福等12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣紋曲靈防治水稻紋枯病、稻曲病10000畝；在東北、南山、永太等鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣云菊防治蔬菜害蟲5000畝。
2、搞好大春作物病蟲監(jiān)測，及時指導(dǎo)農(nóng)戶開展大春作物病蟲防治，確保水稻、玉米等作物產(chǎn)量。
3、推進農(nóng)民植保專業(yè)合作社建設(shè)，依托農(nóng)民植保專業(yè)合作社，創(chuàng)新機制，大力開展水稻、蔬菜等糧經(jīng)作物專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治工作，實施水稻專業(yè)化防治25萬畝，蔬菜專業(yè)化防治5萬畝。
4、搞好植物檢疫工作，大面積開展有害生物檢疫工作，特別是水稻制種基地的檢疫，防止有害生物入侵，保護我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。
植保站上半年工作總結(jié)篇八
20_年上半年，某某公司認真貫徹落實總部年初的工作會議精神和具體要求，繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)業(yè)時的艱苦奮斗精神，強化隊伍建設(shè)、抓好市場營銷、確保安全質(zhì)量，開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開拓，勇于創(chuàng)新，取得了較好的成績?，F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報：
公司經(jīng)過三年多的打拼開拓，已經(jīng)在廈門的某某市場牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對手今年通過捆綁式的營銷模式，采取一切手段對我們進行瘋狂的反撲。面對如此惡劣的市場環(huán)境，我們每前進一步都很難。但我們并沒有失去信心，而是將壓力轉(zhuǎn)化為動力，在總部的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下.在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的“以人為本，打造隊伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針，公司積極采取有效措施，對內(nèi)加強管理，為發(fā)展打好基礎(chǔ)，對外大力加強市場營銷，以發(fā)展促鞏固。上半年，公司針對市場形勢和公司的實際情況，及時出臺相關(guān)的制度，調(diào)整營銷策略，為公司今年工作目標和經(jīng)營指標的完成奠定了基礎(chǔ)。
(一)生產(chǎn)經(jīng)營情況。
今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務(wù)_萬標箱，比去年同期增長_%。今年上半年財務(wù)收入共計_萬元，比去年同期增長_%，利潤_元，成本利潤率_%?，F(xiàn)有員工隊伍_人，員工平均工資達_元/月。
(二)主要完成的工作。
1、以人為本、搭建平臺、構(gòu)建和諧企業(yè)。
“以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營之道。員工是企業(yè)的財富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能力性，為企業(yè)創(chuàng)造財富。今年上半年，公司繼續(xù)堅持“以人為本”的經(jīng)營理念，按照年初提出的“以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境，促進公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導(dǎo)思想，以改善和提高員工的福利待遇。
將員工打造成為對公司對社會有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟，提高物質(zhì)基礎(chǔ)，今年員工的福利待遇有了明顯增長，員工的工資已由去年的二千多增長到現(xiàn)在的三千多，公司還為員工訂做了西服及運動服和運動鞋。一方面加強思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺，努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。
加強黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計劃，公司黨委成立了中心學習組，將各部門長、黨支部書納入學習組，每月組織黨員干部進行黨課學習，由黨委成員親自主講。通過政治理論學習，黨員干部的思想認識和管理水平有了明顯的提高，在實際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點滴做起，處處起到表率作用。
充分發(fā)揮團組織、工會的作用。團組織和工會是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來，公司團組織和工會在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織了多項有益員工身心健康的活動。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬人獻愛心活動”等等。
各部門還針對部門員工多數(shù)是青年團員的特點，根據(jù)部門實際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動，有學雷鋒，做好事活動，臺球賽，羽毛球賽活動;也有郊游，燒烤活動，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強了交流，加深了感情，促進了團結(jié)，提高了隊伍的凝聚力，營造了一個健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
發(fā)揮輿論宣傳作用，正面引導(dǎo)員工奮發(fā)向上。__從__年開始創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《__》至今已有三十三期了，為領(lǐng)導(dǎo)與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個很好的溝通橋梁和交流平臺。通過內(nèi)刊傳達了公司政策精神、指示要求。員工們通過這一平臺，交流工作、學習、生活的經(jīng)驗與感受，對公司經(jīng)營管理提出意見，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，提高了員工的文化修養(yǎng)，還調(diào)動了員工參與管理的積極性。
今年以來，為了更好地發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設(shè)有好人好事專欄來表揚在工作中樂于奉獻，愛崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對《__》進行全面改版，由原先的兩版擴充到現(xiàn)在的九版，并結(jié)合公司的實際，增加具有導(dǎo)向性的文章，極大地豐富了簡報的內(nèi)容。
提高了簡報的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導(dǎo)向作用。另外，各現(xiàn)場操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門的具體情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對部門的好人好事進行宣傳和表揚，對工作的特殊情況，注意事項進行宣講。從而促進了部門的生產(chǎn)管理，又調(diào)動了部門員工的工作積極性。
2、加強隊伍建設(shè)，提升公司競爭力。
隊伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營管理的重中之重，公司自成立至今，已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實干、敢于管理、擅于管理的干部隊伍，和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年，公司繼續(xù)加強隊伍建設(shè)，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升公司的競爭力。
繼續(xù)實行干部員工動態(tài)管理，限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上，讓干部有危機意識而更加努力地工作，讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學習，去提高自己的業(yè)務(wù)技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門長，有三名理貨員提升了見習助理，對多名員工的工作崗位進行了調(diào)動。通過這種能者上，庸者讓的競爭機制和干部調(diào)動機制，公司呈現(xiàn)比學趕超的局面，很好地滿足了各個崗位的需要，促進了公司的發(fā)展。
3、完善規(guī)章制度，嚴抓貫徹落實。
規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，幾年來公司結(jié)合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開。但隨著競爭的加劇，市場對我們提出了更高的要求，尤其在安全質(zhì)量方面。上半年，公司針對一些內(nèi)部差錯反復(fù)出現(xiàn)的問題，修訂了《貢獻獎暫行辦法》和《綜合管理獎考核辦法》將和部門的利益與安全質(zhì)量掛鉤，對差錯進行嚴格的控制，內(nèi)部差錯按個計算。
一旦出現(xiàn)內(nèi)部差錯即取消評比個人貢獻獎資格，干部出現(xiàn)內(nèi)部差錯，扣比率扣除安全質(zhì)量獎;進一步明確對外差錯的界定，即只要錯誤送達、傳達外部單位，不管有沒造成影響，都視為對外差錯。只要出現(xiàn)一個對外差錯即取消部門綜合管理獎和個人貢獻獎的評比。通過這一系列的措施加強了干部員工的責任感和緊迫感，使工作差錯急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評，為進一步擴展市場創(chuàng)造了條件。
今年以來，公司嚴抓規(guī)章制度的貫徹落實，出臺了《干部的職責與權(quán)限》等規(guī)定，進一步明確了職責，使員工在貫徹落實規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當作廢紙一張，同時加大對責任人的考核力度，對不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴肅處理。7月份，現(xiàn)場部門有位員工無視公司的勞動紀律，無故曠工，公司給予通報開除處理，并要求其承擔相應(yīng)的違約責任。
公司還加大了現(xiàn)場操作部的檢查力度，出臺了《現(xiàn)場部門月度檢查內(nèi)容》，對各部門規(guī)章制度的落實情況和安全生產(chǎn)進行檢查。通過采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強，保證了公司的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項任務(wù)，從而提高公司在市場上的整體競爭力。
4、開源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
根據(jù)總公司年初的工作會議精神和要求，廈門分公司積極采取有效措施，做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場，爭取業(yè)務(wù)，拓寬營收渠道，一方面加強內(nèi)部成本控制，節(jié)省開支，取得了很好的效果。首先，加強人工成本控制。各現(xiàn)場操作分部實行崗位相對固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機制，解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難，減少各部門人員的編制。其次，實行部門成本核算。
公司各部門的經(jīng)營、管理、質(zhì)量和成本納入部門月度考核，教育員工從自身做起，從點滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識，努力降低成本。其次在管理費上嚴格控制，盡量壓縮機關(guān)人員的配置。機關(guān)人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書，在財務(wù)部會計請假回家生產(chǎn)后又暫時兼任公司會計。在業(yè)務(wù)招待費上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則，采取一切措施，避免不必要的開支。
上半年，我司本著審計出效益、審計防風險、審計強管理、審計促發(fā)展的原則，積極配合總部和股東對公司的審計工作。通過上述一系列的有效措施，公司成本支出得到了很好的控制，收入成本率有了明顯的降低。
5、大力加強市場營銷工作。
雖然今年因為幾家船公司撤線和拆線，導(dǎo)致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭取到了一些業(yè)務(wù)，從而補足了箱量，鞏固了市場份額。在件雜貨方面，公司加大營銷力度，一有信息，及時跟進，不放過任何的機會，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長，有幾個月還超過了_%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場和貨主的聯(lián)系，擴大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務(wù)，特殊理貨的業(yè)務(wù)量也有所增加。
公司還和相關(guān)碼頭加強合作，上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗關(guān)臺的相關(guān)理貨業(yè)務(wù)已全部委托我司操作。這證明了我司的營銷工作取得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經(jīng)后的發(fā)展打下了基礎(chǔ)。
二、存在的不足。
(一)員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
公司成立三年來，經(jīng)過公司的引導(dǎo)和教育，員工的思想水平和綜合素質(zhì)比剛進公司時有了很大的提高，但隨著競爭的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。
(二)干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強。
有一批能抓管理，會拓市場的干部隊伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，近三年來，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們在實踐中邊學邊干、邊干邊學，工作能力、管理水平和個人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻，但他們畢竟還年青，無論是工作經(jīng)驗、業(yè)務(wù)能力、管理管理水平及對外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
(三)規(guī)章制度的落實還不夠全面到位。
三年來，公司各項規(guī)章制度都已建立，并在實踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒有很好地杜絕差錯，就是由于規(guī)章制度沒有完全落實到位，員工沒有嚴格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
今年市場競爭的殘酷性在加劇，只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進一步的擴展業(yè)務(wù)，掌握市場的主動權(quán)。
植保站上半年工作總結(jié)篇九
今年的工作可以說依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著，但同時也留下了親的軌跡。下面，我將本年度個人工作總結(jié)報告如下：
一、做好本職。
工作中嚴格律己，緊密圍繞在領(lǐng)導(dǎo)周圍，團結(jié)同志，不搞特殊化。按照單位作息時間不早退、不遲到，因工作周六、周日上班的特殊情況，有很多事情都不能參加，所以我盡量要求自己不請或少請病、事假，如有事提前安排好一切工作，不讓活動組因我個人問題出現(xiàn)不能正常開展的情況出現(xiàn)。
工作中積極進取，積極參加、主動參加單位分配的各項任務(wù)。今年是新中國成立60周年，也是校外教育成立60周年之即，中心特制定了一系列針對新中國成立60周年的活動安排，從年初的“獻給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂”為主題的六、一廣場演出;“教師節(jié)獻禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國慶的為主題的“童心祝福祖國”的十一獻禮，共計四場大型演出活動，每場演出中都與每位教師配合沒默契，避免一切可能出現(xiàn)的意外，保證每場演出的成功演出，做好后勤，呈現(xiàn)給每位學員、家長、觀眾完美的演出效果，看到孩子們的成績。并且演出結(jié)束后，每一時間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網(wǎng)，讓更多的人了解我中心、關(guān)注我中心。
在暑期的校外網(wǎng)“我愛我的祖國”網(wǎng)上夏令營活動中，不僅要兼顧自己所要管理的兩個活動小組活動情況，還要全天不間斷培訓其它活動小組的學員參加夏令營活動。事先制定出詳細的活動計劃，打印后分發(fā)給每位學員，學員上機時做到手把手教會他們網(wǎng)上操作過程，特別是一些農(nóng)村來的學員，他們沒有學習過電腦操作，更加不會上網(wǎng)操作，所以網(wǎng)上操作存在很大的困難，但經(jīng)過我?guī)滋旌唵巍⒁锥慕虒W，他們都能夠熟練的上機操作，讓每位學員都能更好的完成了夏令營的要求，為祖國獻上自己的一位小小的禮物。整個活動結(jié)束時，我中心也成為吉林省此次參加夏令營活動排名前列的活動中心。
工作中盡職盡責，每次活動前都點名，記錄學名出勤情況，保管好活動室一切備品，做好安全工作計劃，范安全隱患發(fā)生，活動后清理活動室衛(wèi)生，給學員們一個清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時間打印文件，提前完成領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求。單位的信息化設(shè)備出現(xiàn)問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，以減免重大損失。需要修理的設(shè)備，盡可能自己解決問題、自己修理，以減少單位的支出。
二、完善自我。
不斷上網(wǎng)收集一切關(guān)于校外教育和校外教育各項活動如何開展的.資料，定期參加校外組織上視頻交流會，從中吸取經(jīng)驗提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下，有幸參加了“全國校外教育骨干教師”培訓活動，7月份在主任帶領(lǐng)下參加了長春二道少年宮舉辦的科普參觀活動。通過兩次的培訓掌握了更多、更好如何開展校外科技活動的經(jīng)驗，打下堅實的基礎(chǔ)。
三、開拓創(chuàng)新。
在未來校外教育的漫漫長路上，還有很多的問題、很多的困難擺在我的面前，這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動。我相信只要我不斷的開拓創(chuàng)新，一定會揚帆遠航。在20__年里，我會做好個人工作計劃，爭取使各項工作開展得更好。
植保站上半年工作總結(jié)篇十
我從某某工地調(diào)入某某工業(yè)園，回顧這一年多來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年多來的工作情況總結(jié)如下：
一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
1、結(jié)構(gòu)部分。
5)基儲柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護。主體鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量良好，被某某市質(zhì)量監(jiān)督站評為濟南市優(yōu)良。
2、建筑部分。
4)磚砌體的拉結(jié)筋嚴格按照設(shè)計圖紙及施工驗收規(guī)范施工，同時做好隱蔽記錄;。
5)本工程建筑部分施工時間自20__年_月至20__年_月，施工過程中我方嚴格按照圖紙、設(shè)計變更及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗收規(guī)范要求施工，其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設(shè)計圖紙以及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗收規(guī)范施工，整體工程質(zhì)量良好。
二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，認真遵守公司的各項規(guī)章制度。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻。
總結(jié)近一年多來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中，我將認真學習公司的各項規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗，為適應(yīng)建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進科學的管理理念，把先進的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進的管理技術(shù)相結(jié)合，形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
植保站上半年工作總結(jié)篇十一
20xx年xx縣植保植檢站全體工作人員圍繞省、市植保植檢站和縣農(nóng)業(yè)局為中心開展日常工作，以“服務(wù)三農(nóng)”為工作導(dǎo)向，以精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)為主線，以農(nóng)作物重大病蟲害和重要檢疫對象為抓手，積極開展工作。在精神文明建設(shè)方面，抓培訓、抓學習、抓宣傳；在業(yè)務(wù)和經(jīng)營方面，抓防控、保安全、促發(fā)展，抓經(jīng)營，抓服務(wù)。以農(nóng)作物重大病蟲害防控為重點開展測報工作；以植保信息發(fā)布為突破口，加強縣植保植檢站與農(nóng)戶、農(nóng)民、農(nóng)資經(jīng)營戶的聯(lián)系；以科學農(nóng)藥配方為載體，推廣植保新技術(shù)，服務(wù)新農(nóng)村。xx年度在省、市植保植檢站的關(guān)心和指導(dǎo)下，在縣農(nóng)業(yè)局的領(lǐng)導(dǎo)和幫助下，扎實開展工作，為xx縣農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和新農(nóng)村建設(shè)作出了應(yīng)有貢獻。
我站有3名同志具體分工測報工作，業(yè)務(wù)人員較少，xx現(xiàn)狀是國土面積大，作物品種多，測報調(diào)查類型田種類多、分布廣，全縣整體上可分為東部平原稻麥區(qū)，中部丘陵旱作物區(qū)，西部灘涂水域以稻麥為主，玉米、花生為輔區(qū)域，工作量較大。我們根據(jù)實際需要建立了東片、中部、西部三個測報分站，雇用測報人員，分片包干，既提高了工作效率，又部份地解決了人手少，工作開展難的問題。
全站同志克服種種困難確保情報準確及時發(fā)布，全年發(fā)布植保信息10期以上，向市站匯報70次以上，在xx農(nóng)業(yè)網(wǎng)發(fā)布病蟲信息15期，手機短信達20000條以上，預(yù)報準確率達96%以上。
在植保信息電視預(yù)報(可視化)方面，我們植保站把xx縣電視臺《農(nóng)村縱橫》欄目全部包下來，每周星期五、六、日播出三天，每天中、晚各一次，每次10分鐘，對我縣農(nóng)作物病、蟲、草害的發(fā)生和防治以及植保新技術(shù)及法規(guī)宣傳起到了很大的推動作用?，F(xiàn)在縣植保站已經(jīng)真正成為家喻戶曉的農(nóng)技服務(wù)單位，許多基層干部群眾把植保站視為“莊稼衛(wèi)士、農(nóng)民靠山”。
植保信息可視化使《xx植保信息》變得更好看、更好學、更好用，更有效，受到全縣干群的好評。
20xx年，我們縣站在淮安市植保站的領(lǐng)導(dǎo)和幫扶下，大力發(fā)展植保機械專業(yè)化防治，大大提高了防治效率和防治效果，節(jié)省了藥本和人工投入；農(nóng)作物病蟲害的防治面積占發(fā)生面積的比例明顯上升，20xx年全縣全年主要農(nóng)作物病蟲草鼠發(fā)生面積825.5萬畝次，防治800.2萬畝次，防治率達到了96.9%，08年發(fā)生面積為1125.6萬畝次，防治1100.5萬畝次，防治率為97.8%。防治后挽回糧油損失共計90526噸，有效地保護了農(nóng)民既得利益，同時也保護了環(huán)境。
20xx年全縣按檢疫規(guī)程生產(chǎn)的稻麥良種14萬畝，良種總產(chǎn)量6230萬公斤，其中水稻制種面積5萬畝，產(chǎn)地檢疫簽證合格良種數(shù)量在2600萬公斤，小麥9萬畝，產(chǎn)地檢疫簽證合格良種數(shù)量計3450萬公斤。全年開展省間調(diào)運檢疫150批次，安全調(diào)出稻麥良種數(shù)量達440萬公斤。
全年共計收取植物檢疫費(主要是產(chǎn)地檢疫)1.2萬元，保證了植檢工作的正常開展。
全年開展植物檢疫調(diào)查總面積達到42.2萬畝次，其中針對檢疫對象防治面積10.6萬畝次，采用其它措施(如人工拔除、換茬等)約有0.4萬畝次。
1、植保專業(yè)化防治初顯成效。
xx縣歷來是全國糧油大縣，土地面積大，可種植面積達到249萬畝，人均既稅土地面積2畝以上。每年種植水稻、小麥面積都在近百萬畝，玉米、花生、大豆、果蔬也有一定規(guī)模。以前，病蟲草害防治單靠手動噴霧器，在病蟲草害暴發(fā)季節(jié)，顯得速度慢，效果差。既費時、費力，增加了農(nóng)本，又加大了損失程度。經(jīng)過市植保機械補貼，20xx、20xx、20xx年共購進補貼彌霧機420臺(套)，在稻麥綜防時防治示范吸引和說服了群眾，拉動了我縣彌霧機市場，原來全縣90%農(nóng)戶都用手動噴霧器，縣鄉(xiāng)市場很難看到彌霧機零售，現(xiàn)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有多種型號的彌霧機銷售門市，購機農(nóng)戶越來越多。
從社會效益來看，彌霧機專業(yè)化防治的普遍推廣運用，一是提高了工效，二是對重大突發(fā)病蟲起到了很強的抑制作用，三是減少了農(nóng)藥投入，降低了環(huán)境污染，生態(tài)效益也很明顯。提高了本縣的病蟲防治總體水平。
2、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全得到足夠重視。
隨著人們生活水平的進一步提高，居民對食品的安全越來越重視，現(xiàn)在農(nóng)產(chǎn)品安全問題也擺在食品優(yōu)質(zhì)的前面。蔬菜、食糧、農(nóng)藥殘留問題越來越受到一般群眾的關(guān)注，縣人大、縣政協(xié)代表多次提議xx縣農(nóng)業(yè)局應(yīng)建立無公害或綠色食品基地，面積要大，品種要廣，治蟲、防病、除草要規(guī)范型用藥。病蟲測報要跟得上，不要亂施藥或隨意加量施藥，建議縣植保站要具體指導(dǎo)，對基地上藥、肥投入要把關(guān)，這些要求對我們觸動很大。20xx年我們對多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的`基地都制定了農(nóng)藥配方和藥、肥施用預(yù)案，尤其是草莓、蔬菜、西瓜、優(yōu)質(zhì)米、優(yōu)質(zhì)油等基地，一定要安全用藥。
在繁忙工作之余，利用業(yè)余時間，開展業(yè)務(wù)和法規(guī)學習，甚至于進一步進修，不斷給自己充電，拓寬知識和視野，不斷提高為“三農(nóng)”服務(wù)、為人民服務(wù)的水平，是我站的一貫作風和傳統(tǒng)。20xx年，我站組織植物檢疫人員參加縣司法局法制培訓班兩次，開展全縣檢疫執(zhí)法檢查活動兩次，學習《行政許可法》、《行政復(fù)議法》、《中華人民共和國物權(quán)法》、《行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)理論與實務(wù)》、《中華人民共和國政府信息公開條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《國家賠償法》等法律法規(guī)條文，還在檢查中對執(zhí)法程序、法律文書制作等執(zhí)法能力培養(yǎng)方面作了檢驗，鍛煉了隊伍。
我站利用了農(nóng)業(yè)部項目“進村入戶工程”，下鄉(xiāng)、村組織培訓40余次，講植保植檢法規(guī)，講高毒農(nóng)藥、綠、甲隆除草劑的危害性，講水稻細菌性條斑病、條紋葉枯病的系統(tǒng)防治方法，散發(fā)植保資料明白紙，有力的推動了面上防治工作。在講課中使自己的知識進一步充實，知識面進一步拓寬。
1、在20xx年，我們準備春季再搞兩到三次大檢查，加大既有檢疫對象的防控力度和植檢法律法規(guī)的宣傳力度，對疫區(qū)采取各種能采取的辦法進行改造，并準備向上級部門爭取資金，計劃明年春季無償為疫區(qū)群眾進行雜交稻的種子消毒，搞系統(tǒng)防控。
2、強化重大病蟲測報和常規(guī)病蟲監(jiān)測，提高精確度。
3、推廣植保專業(yè)化防治，提高防治水平，減少農(nóng)業(yè)損失。
4、加強無公害工程建設(shè)，宣傳安全用藥、科學用藥。
5、進一步搞好農(nóng)作物病蟲可視化預(yù)報，使《xx植保信息》惠及每村每戶。
植保站上半年工作總結(jié)篇十二
一、作為整個企業(yè)的it“管家”，首先應(yīng)該對管理的資產(chǎn)情況了然于胸，比如說：
現(xiàn)在的it規(guī)模是怎樣的?網(wǎng)絡(luò)鏈路總長是多少?網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和服務(wù)器的數(shù)量、類型各是什么?都是什么品牌的?還有每個服務(wù)器上運行的數(shù)據(jù)庫、中間件的類型和數(shù)量等等，這些情況都應(yīng)該一個不漏、有條理地梳理清楚。
搞清楚“有什么”的問題以后，還應(yīng)該做個比較，目前的資產(chǎn)情況和歷年相比有什么變化，是增加還是減少了，這些變動都體現(xiàn)在哪里?這些數(shù)據(jù)整理出來，一張清晰的“資產(chǎn)圖”便被輕松地“繪制”出來了。
二、業(yè)務(wù)構(gòu)成及分析。
一個企業(yè)里，最重要的應(yīng)該就是業(yè)務(wù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行和增效。所以it運維管理員的總結(jié)里，必然不能缺少對業(yè)務(wù)系統(tǒng)保障情況的描述。
首先也應(yīng)該勾勒出“業(yè)務(wù)”的大體形象：目前我們所有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)有哪些?哪些是核心的業(yè)務(wù)，它們在解決何種問題，為用戶提供了哪些服務(wù)?這些業(yè)務(wù)又運行在哪些服務(wù)器上，它們的運行狀態(tài)如何…?這樣我們先直觀地把“業(yè)務(wù)系統(tǒng)”介紹給大家。
三、事件處理情況。
對一年中所做的事件處理情況進行匯總。你是否能說清楚it部門這一年處理的事件數(shù)量有多少?這些事件分類有哪些?哪些是重大事件?這一年里產(chǎn)生過哪些重大的事件?這些重大事件對整個it系統(tǒng)的影響是什么?是否針對此進行過全面的分析，并給到過改進的意見?采取了哪些措施保障了核心業(yè)務(wù)的sla?這些數(shù)據(jù)也有助于對全年的運維工作進行了解。
四、未來工作開展建議。
一份年終總結(jié)，除了要說清楚這一年發(fā)生的事兒，還應(yīng)該能對下一年乃至未來幾年的工作開展提供客觀依據(jù)。并且作為一個合格的it運維管理員，眼界應(yīng)該更寬一些，除了著眼于本職工作，也應(yīng)該不斷地關(guān)注業(yè)界的新技術(shù)、新趨勢，并去分析這些新技術(shù)對本企業(yè)的it規(guī)劃是否會產(chǎn)生影響，可能產(chǎn)生的影響又是什么?結(jié)合之前對業(yè)務(wù)使用情況的統(tǒng)計和分析，你就可以為決策者提供出一些更有意義的信息和建議：未來企業(yè)上馬一些什么樣的it業(yè)務(wù)能為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展帶來先機，哪些it系統(tǒng)需要改進以滿足未來不斷增長的需要等等。
植保站上半年工作總結(jié)篇十三
經(jīng)過歷史變遷我縣境內(nèi)的蝗區(qū)近年來主要分布在洪澤湖沿岸濕地，如觀音寺、維橋、官灘、明祖陵、管鎮(zhèn)、鮑集等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)；其次是處于淮河洪水走廊灘涂水域及防洪大壩、大型水庫等范圍，如淮河、鐵佛、鮑集、河橋、盱城等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，蝗區(qū)總面積39.5萬畝左右。為了防止蝗蟲死灰復(fù)燃，起飛和危害，我們長期以來一直堅持監(jiān)測和兼治為主，及時掌握發(fā)生、發(fā)育動態(tài)，迅速開展防治的原則。特別是對2萬余畝蘆葦蕩長期雇人監(jiān)測，達到了預(yù)防蝗蟲起飛危害的目的，通過積極開展監(jiān)測和防治工作，推廣生態(tài)治蝗，取得了一定的成效。
xx縣地理位置情況在淮安市屬特殊區(qū)域，全縣境地理地貌和小氣候情況較為復(fù)雜，既有平原，又有丘陵山區(qū)，還有濱湖濱淮地區(qū)，洪澤沿岸濕地，宜蝗區(qū)范圍東至觀音三河大橋附近，西至與泗洪縣交界雙溝下草灣附近，長度達80余公里，淮河穿境30余公里，全縣境內(nèi)有大中型水庫212座。區(qū)域地貌總特點是山多、水多、草多和荒山、荒灘、濕地、水位田等宜蝗面積大，xx縣蝗區(qū)面積合計達39.5萬畝，淮安第一。
1、夏蝗發(fā)生防治面積：20xx年4月20日調(diào)查，共查樣點36個，有卵樣點數(shù)1個，總卵塊數(shù)1塊，平均卵塊密度每平方米0.028塊，夏蝗出土始盛期5月1日，出土高峰期5月8日，三齡蝗蝻高峰期5月16-17日。全縣夏蝗發(fā)生總面積8-10萬畝，達標面積0.4萬畝。防治面積達28萬余畝，其中化學防治兼治10萬畝，生物生態(tài)防治10萬畝，化學防治8萬畝，20xx年夏蝗達中等發(fā)生水平。
2、土蝗發(fā)生情況：全縣土蝗發(fā)生面積約78萬畝，一般密度0.2頭/平方米，最高密度達11頭/平方米。
3、秋蝗發(fā)生防治情況：20xx年6月28-30日調(diào)查，共隨機取樣點80個，挖查實面積達3.5畝，有蝗點數(shù)12個，其中殘蝗數(shù)量6-10頭/畝面積0.62萬畝，6頭以下38.88萬畝。秋蝗發(fā)生面積39.5萬畝，達標面積2.6萬畝，今年秋蝗7月20日初孵，7月25日卵孵盛期，三齡蝗蝻高峰期發(fā)生在8月7日，最終秋蝗防治面積統(tǒng)計26萬畝次。20xx年秋蝗為偏輕發(fā)生。20xx年秋殘蝗9月下旬調(diào)查，取樣點50個，有蝗點數(shù)4個，每畝6-10頭面積0.1萬畝，每畝6頭以下面積39.4萬畝。預(yù)計20xx年夏蝗仍為中等以下發(fā)生水平。
xx縣長期以來，宜蝗區(qū)面積保持在35萬-40萬畝上下，特別還有2萬余畝灘涂生長著蘆葦，風險較高。為此xx縣一直保留治蝗工作小組，由縣農(nóng)業(yè)局局長任組長，分管業(yè)務(wù)副局長為具體工作副組長，植保站配有專職治蝗員一名，與相關(guān)農(nóng)技站長共同組成治蝗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。前幾年因農(nóng)技站下放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，此項工作中斷了一段時間，幸好也沒有發(fā)生什么事，現(xiàn)在又重新和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站建立了業(yè)務(wù)聯(lián)系。在于鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站關(guān)系中斷時期由縣植保站負責，聘請有20幾年治蝗經(jīng)驗老治蝗員劉福洋同志協(xié)助我站工作，他個人常駐蝗區(qū)，專人監(jiān)測蝗蟲發(fā)生、發(fā)育動態(tài)，隨時了解洪澤湖和淮河水位情況及蝗區(qū)面積變化情況。一般情況正常報，特殊情況及時報。
xx年在治蝗方面主要抓了以下幾個方面工作。
1.搞好監(jiān)測匯報工作：劉福洋同志可以和植保站24小時不間斷聯(lián)系，進行信息交換交流，以便準確及時的向市站匯報蝗蟲發(fā)生動態(tài)和防治情況，發(fā)生趨勢和存在問題。適時開展調(diào)查和指導(dǎo)工作，現(xiàn)在蝗蟲密度不高，如沒有可靠信息來源，很可能查不到，認為沒有蝗蟲發(fā)生。
2.大張旗鼓搞好宣傳發(fā)動：一是利用媒體，在蝗蟲防治的主要時期，在縣電視臺的【農(nóng)村縱橫】欄目，開展電視講座，講授蝗蟲的發(fā)生知識，防治要領(lǐng)。二時利用各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)資經(jīng)銷商，由相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)藥經(jīng)銷商代為向農(nóng)戶發(fā)放技術(shù)資料，指導(dǎo)群眾專治或兼治蝗蟲。三是利用水稻病蟲高發(fā)期，組織科技宣傳大蓬車下鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕集直接向農(nóng)民散發(fā)資料。xx年植保站共散發(fā)明白紙22萬份，其中有2萬份與蝗蟲防治有關(guān)系。
3.利用電信局電信平臺向移動手機用戶發(fā)送信息，提供防治時間、防治辦法等及時信息。
4.向縣政府領(lǐng)導(dǎo)和農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性建議，每年在洪澤湖邊放養(yǎng)大量鴨苗，利用生物取食來控制蝗蟲發(fā)生密度。xx年我縣洪澤湖邊，淮河灘上放養(yǎng)鴨子總量達到200萬只。
目前治蝗是一項長期艱巨、責任大和要有專人看守的工作?；A(chǔ)設(shè)施不配套、不完善，專職監(jiān)測人員報酬有困難，工作經(jīng)費希缺也逐漸影響到工作質(zhì)量。需要每年安排一定數(shù)量的專項經(jīng)費來維持這項工作。
1.繼續(xù)派人留守，做到有備無患，輕發(fā)生當作大發(fā)生對待。
2.專人負責，專人看守，及時匯報。
3、加強宣傳，對洪澤湖、淮河灘涂水位田進行綜合利用。
植保站上半年工作總結(jié)篇十四
xx年我公司黨建黨務(wù)工作，以科學發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹黨的xx大會議精神，以奮發(fā)的精神，創(chuàng)造性的開展工作。全面加強我公司黨建思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)，深化改革、理順機制。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視理論學習，把學習黨的理論作為一項基礎(chǔ)性的工作，武裝頭腦，做政治上的強者。公司黨建領(lǐng)導(dǎo)全面學習了黨的xx大會議精神和相關(guān)文件，通過學習,大家統(tǒng)一了思想，使公司黨建的各項工作爭取了主動，取得一定的成績。
為了吸引人才，建設(shè)高素質(zhì)的科技團隊，首先，公司黨建采用現(xiàn)場、網(wǎng)絡(luò)、求助獵頭公司黨建、報紙等形式開展招聘，確保從中選優(yōu)，為企業(yè)選取高水平、高素質(zhì)的人才;其次，依托視訓365和公司黨建的培訓體系，采用內(nèi)培、外培、邀請知名專家定期開展講座等形式對其進行系統(tǒng)培訓，如公司黨建曾連續(xù)一個月邀請北大知名教授來大盛開展講座，對公司黨建領(lǐng)導(dǎo)和員工進行思想、業(yè)務(wù)、技能等全方位的培訓。確保公司黨建員工能夠與時俱進，跟上公司黨建和時代的發(fā)展步伐。
開展深入細致的思想政治工作，及時掌握干部職工的思想狀況，緊密結(jié)合公司黨建員工和黨員干部的思想實際，利用會議、網(wǎng)絡(luò)、板報、培訓班、談心等活動形式，宣傳政策，吸收意見，凝聚人心，化解矛盾。xx年，公司黨建黨支部組織以xx大會議精神為指導(dǎo)，積極開展黨風廉政建設(shè)，定期召開職工代表大會，聽取職工意見，充分發(fā)揮廣大群眾對公司黨建廉政建設(shè)的監(jiān)督作用。
2、重視組織建設(shè)和作風建設(shè)，發(fā)揮先鋒模范作用。
面對新形勢和新任務(wù)，公司黨建領(lǐng)導(dǎo)表示要不斷增強責任感、緊迫感和使命感，為國家的繁榮和民族的富強再立新功。公司黨建成立以來充分利用當?shù)亟斩捹Y源、保護環(huán)境，積極參與到新農(nóng)村建設(shè)中，帶動農(nóng)民增收。xx年與灌南縣行政村百祿、北陳集、花園、孟興莊、張店和長茂鎮(zhèn)結(jié)對幫扶，僅秸稈一項，為農(nóng)民增收近1000萬元。公司黨建成立以來共帶動周邊農(nóng)民及下崗工人360人就業(yè)，其中120人為正式員工。同時大盛還通過各種渠道向社會捐款工近20萬元，在灌南的新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。
為了充分激發(fā)公司黨建員工的積極性，公司黨建不僅在薪酬體系中體現(xiàn)寬帶薪酬的原則，鼓勵員工多勞多得。對公司黨建有突出貢獻或獲得先進個人的，公司黨建還給予晉升工資及其他相關(guān)獎勵;有職稱的，則按照職稱類別高低，分別給予100元、150元和200元的津貼。每逢節(jié)假日公司黨建都為員工發(fā)放禮品和過節(jié)費，并開展各種形式的活動增進員工的感情，如xx年三八婦女節(jié)，公司黨建即為每位女性員工發(fā)放的精美的禮品，舉行拔河比賽，充分體現(xiàn)了公司黨建以人為本的理念!
最后，公司黨建還為員工提供環(huán)境幽雅、配套設(shè)施齊全的居住和辦公環(huán)境。有能力和學歷的人到公司黨建后即可入住條件良好的雙人間公寓，公司黨建各項配套設(shè)施齊全，有籃球場、乒乓球室、網(wǎng)球場等運動場所，并不定期開展各種文體活動，充分展示了“敬業(yè)、團隊、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，也讓廣大員工充分感受到了“公司黨建即我家”的溫暖!
植保站上半年工作總結(jié)篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
來單位工作的一年以來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助、支持下，我認真履行高新區(qū)工作人員準則并嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，力爭使自己在思想覺悟和工作能力等各方面都得到提高。在本年度工作即將結(jié)束、新的一年即將來臨之際，我將自己一年來在思想、學習和工作方面的進步與不足作如下總結(jié)。
一、政治思想方面。
作為一名黨員，我思想進步、積極進取，強力擁護黨的各項方針政策，能夠辯證、理性地看待工作和問題。在當今社會快速發(fā)展的新形勢下，我一直在各方面嚴格要求自己，勇于解剖、分析自己，努力提高自己各方面的能力，提高自身素質(zhì)。鑒于自己平時在政治理論方面學習的不足，我認識到了終身學習的重要性，利用休息時間、工作之余，深入系統(tǒng)地學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論，時時關(guān)注國家新的政策方針。通過思想紀律作風整頓教育，我深刻地認識到，作為一名干部，要認清責任，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責。要增強大局意識、責任意識、憂患意識，在強化服務(wù)意識上下功夫，從而保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。
二、業(yè)務(wù)學習方面。
作為辦公室的工作人員，工作內(nèi)容涉及面相對較廣，這就對工作人員自身的綜合素質(zhì)有著較高的要求。所以我利用閑暇時間學習了公務(wù)禮儀知識、辦公室日常管理制度等相關(guān)內(nèi)容，并對各業(yè)務(wù)股室的業(yè)務(wù)流程也進行了了解和學習，對于不清楚的政策問題和業(yè)務(wù)辦理流程，我及時向相關(guān)股室的同事們請教，以便于更好地接待來訪群眾，盡可能正確地回答他們所咨詢的問題。同時在工作之余我自覺學習科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識，培養(yǎng)自己在這些方面的興趣，以豐富的理論知識武裝頭腦并學以致用，堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑，努力提高自身素質(zhì)。
三、工作能力方面。
的重要性，慢慢學習抓住問題的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，求真務(wù)實，以服務(wù)群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力強化工作措施。在日常工作中我要求自己要肯動腦筋，肯動筆頭，將要辦理的事件列一列，思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列，總結(jié)經(jīng)驗和教訓;沒完成的事件列一列，分析一下原因，探討解決的辦法，逐步完善工作方法，力爭使自己的工作能力得到有效提高。
回顧一年來的工作情況，我在思想、學習和工作方面都取得了新的進步，這離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助。在新的一年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚自己的優(yōu)點，努力改正自己的缺點和不足，不斷加強政治理論學習，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率和質(zhì)量，加強自身建設(shè)，提高服務(wù)能力，樹立求真務(wù)實、樂于奉獻的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立干部良好形象為自己行動、處世的準則，力爭使自己各方面的綜合能力再上一個新臺階。
植保站上半年工作總結(jié)篇十六
公司會定時的給予一定的部門活動經(jīng)費來豐富員工的業(yè)余生活和增進員工之間的感情。20xx年x月x日，技術(shù)轉(zhuǎn)化部和美工部組織了一次聯(lián)誼活動——溜冰、聚餐及唱k。目的是為了加強同事之間的交流與學習，增進理解與溝通，努力培育協(xié)作向上的團隊精神。在統(tǒng)一安排下，大家盼望已久的部門活動在我們的歡笑聲笑語中落下了帷幕。
在這次活動當中，大家就是朋友，忘乎所以地玩樂在一起，發(fā)揮出強有力的團隊精神。如：溜冰時，大家手牽手幫助沒有溜冰經(jīng)驗的同事或者有同事跌倒大家都來幫忙拉起來;大家一起玩，一起學習各自的動作及樣式，總之大家是玩得酣暢淋漓，大呼痛快，意猶未盡。
真真正正的融入了這個大家庭!
通過此次活動，讓大家在緊張的工作之余身心充分放松，徹底緩解工作壓力，促進并加深了員工之間的相互了解，增進彼此之間的交流和溝通，更重要的是營造了全體員工團結(jié)凝聚、活躍、奮進的氛圍。
雖然這次活動順利進行但也存在不足之處，例如：
1、由于天氣原因我們臨時更換了活動的內(nèi)容及地點，時間倉促，準備不夠充分。
2、由于沒有提前通知所有人需要穿長襪子，導(dǎo)致有的人腳被溜冰鞋弄傷。
對于以上的不足我們在以后的活動中應(yīng)該將策劃做到盡可能的詳細，將旅途中遇到的常見問題詳細傳達，讓大家了解活動前一天要保證休息充足，以及天氣的查詢。
本次活動能夠圓滿的成功，是大家有良好的團隊意識，得益于各部門負責人恪盡職守、盡職盡責。這也是公司整體良好風貌的體現(xiàn)!
植保站上半年工作總結(jié)篇十七
xx年是我站全年的工作重心。我們在上級各部室的領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹執(zhí)行、省、市、縣委有關(guān)植保工作的政策措施，堅持“以病蟲害為中心，以農(nóng)民增收為重點”的植保方針。全科全體護理人員，團結(jié)協(xié)作，努力工作，圓滿完成了年初確定的各項工作任務(wù)，實現(xiàn)了全年目標，現(xiàn)將主要工作匯報如下：
1、今年我們在護理部的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)深入開展“以病人為中心”的`創(chuàng)優(yōu)工作。護理工作取得了豐碩的成果，得到病人的認可，是社會各界人士的贊譽。
2、護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)比往年有了很大的提高，醫(yī)護人員愛崗敬業(yè)，護理質(zhì)量與服務(wù)態(tài)度也有了明顯的提高。
3、加強業(yè)務(wù)學習，開展“無陪人，多陪人”活動，不定期不定時不定期不定點組織護理人員及全科護理人員學習相關(guān)的法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)技術(shù)，使我科的護理人員的法律意識有很大的提高。
4、嚴格落實病人的出院手續(xù)及治療費用報銷制度，對患者實施全程的優(yōu)惠，讓患者從根本上滿意。
5、堅持以人為本，以病人為中心的理念，改善服務(wù)態(tài)度，提高護理質(zhì)量，加強對護理人員的基礎(chǔ)培訓工作，以滿足病人的需求，使病人滿意。
6、加強基礎(chǔ)護理及環(huán)節(jié)質(zhì)量的管理。護理部根據(jù)?？铺攸c，制定了各類護理質(zhì)量標準及各項護理作規(guī)程，并督導(dǎo)落實到位。加強了護理人員應(yīng)知、應(yīng)會的知識內(nèi)容，要求每位護理人員認真學習護士職責，確保每位護護理人員知曉并會用。
7、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
8、堅持了查對制度：
（1）要求護理人員在治療、檢查、用藥上必須有專人監(jiān)護；
（2）護理作時要求三查七對；
（3）堅持填寫輸液卡，xx年來未發(fā)生大的護理差錯。
9、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種作處置盤。