總結(jié)是對(duì)所學(xué)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行梳理和歸納，有助于我們更好地掌握和應(yīng)用。在寫總結(jié)時(shí)，要注重邏輯性，使得讀者能夠更好地理解。通過(guò)觀看這些范文，可以了解到總結(jié)的寫作要點(diǎn)和技巧，幫助我們提高自己的寫作水平。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇一
對(duì)于缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的求職者而言需要把個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在教育信息上，尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生。比如在學(xué)校中得過(guò)什么獎(jiǎng)項(xiàng)，或者在學(xué)習(xí)中有過(guò)什么成就，這些都能夠編寫在個(gè)人簡(jiǎn)歷上。但是如果只是這樣也無(wú)法讓招聘官信服，這時(shí)不妨在個(gè)人簡(jiǎn)歷夠附上一些榮譽(yù)證書。這些榮譽(yù)證書足夠證明在個(gè)人簡(jiǎn)歷中求職者所提到的成就，這種真實(shí)有力的信息會(huì)讓招聘官非常感興趣，從而為求職者帶來(lái)面試機(jī)會(huì)。
有些求職者既沒(méi)有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)也沒(méi)有在學(xué)業(yè)上取得很大的.成功，作為求職者千萬(wàn)不要對(duì)自己失望也不要對(duì)求職絕望。這時(shí)在打造個(gè)人簡(jiǎn)歷之余可以再編寫一封求職信。求職信可謂是個(gè)人簡(jiǎn)歷中的殺手锏，寫一封好的求職信可以更輕松的為自己得面試機(jī)會(huì)。求職者在編寫求職信時(shí)要注意篇幅不宜過(guò)長(zhǎng)半張紙即可，言辭要誠(chéng)懇，用心編寫才更能贏得招聘官的心。
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1982年11月15日。
證件號(hào)碼：
/jianli。
婚姻狀況：
已婚。
身高：
170cm。
體重：
62kg。
戶籍：
福建三明。
現(xiàn)所在地：
福建莆田荔城區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：
福州大學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
十年以上。
最高職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類。
市場(chǎng)/營(yíng)銷/電子商務(wù)。
行政/后勤。
職位名稱：
外貿(mào)、生產(chǎn)管理、企業(yè)管理;。
工作地區(qū)：
福建-莆田市區(qū),福建-福州市,福建-泉州市,福建-石獅市,福建-晉江市;。
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)4級(jí);。
電腦水平：
熟練使用各種辦公軟件，以及簡(jiǎn)單圖片處理，
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
福州大學(xué)。
本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
福州房地產(chǎn)公司。
時(shí)間范圍：
年7月-4月。
公司性質(zhì)：
民營(yíng)/私營(yíng)公司。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
行政人事經(jīng)理。
工作描述：
負(fù)責(zé)協(xié)助完善公司的各項(xiàng)制度，福州人力資源方面招聘、面試、培訓(xùn)、績(jī)效等方面的工作。員工人事檔案的整理。相關(guān)部門的人力資源規(guī)劃建議。
離職原因：
個(gè)人原因。
所在公司：
青蘭貿(mào)易有限公司。
時(shí)間范圍：
205月-5月。
公司性質(zhì)：
民營(yíng)/私營(yíng)公司。
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：
高級(jí)管理。
工作描述：
負(fù)責(zé)公司的日常管理、負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)系、采購(gòu)、發(fā)貨。
離職原因：
公司解散。
所在公司：
莆田某投資公司。
時(shí)間范圍：
12月-6月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
金融業(yè)（投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金）。
擔(dān)任職位：
高級(jí)管理-總裁助理/總經(jīng)理助理。
工作描述：
做了3個(gè)月董事長(zhǎng)助理，在2月份轉(zhuǎn)董事辦主任兼人資部主管。主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門，子公司之間的一些事務(wù)。
離職原因：
個(gè)人原因。
所在公司：
福建省新茂泰工程項(xiàng)目管理有限公司。
時(shí)間范圍：
4月-10月。
公司性質(zhì)：
民營(yíng)/私營(yíng)公司。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
人力資源-人事經(jīng)理。
工作描述：
主管公司行政、人事所有事宜，包括公司公司資質(zhì)申請(qǐng)、人員招聘、制度擬定、員工福利（五險(xiǎn)一金）、企業(yè)活動(dòng)策劃（如年會(huì)）、工商事務(wù)（注冊(cè)、變更、年報(bào)等）、公司宣傳冊(cè)制作、對(duì)外聯(lián)系政府相關(guān)部門溝通處理相關(guān)事務(wù)。
離職原因：
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
對(duì)人誠(chéng)實(shí)、比較有親和力、對(duì)工作勤奮、執(zhí)著、善于學(xué)習(xí)和總結(jié)是我的優(yōu)點(diǎn)，在不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)中，我不斷的充實(shí)和完善自我.
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇二
求職者要想編寫好個(gè)人簡(jiǎn)歷首先就要選擇好家里的類型，總體來(lái)說(shuō)個(gè)人簡(jiǎn)歷有三大類型，分別是時(shí)序型簡(jiǎn)歷、功能型簡(jiǎn)歷、綜合型簡(jiǎn)歷，不同類型的個(gè)人簡(jiǎn)歷是個(gè)不同的求職者。比如說(shuō)求職者的教育背景非常好，所受教育經(jīng)歷時(shí)間沒(méi)有間隔，那么采用時(shí)序型簡(jiǎn)歷效果更好。求職者需要選擇一個(gè)適合自己的簡(jiǎn)歷類型，才能突出自身的優(yōu)勢(shì)。一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷是如何產(chǎn)生的?簡(jiǎn)歷的構(gòu)架是其基礎(chǔ)，確定簡(jiǎn)歷的類型之后，好需要確定個(gè)人簡(jiǎn)歷的構(gòu)架，如何來(lái)寫簡(jiǎn)歷各個(gè)項(xiàng)目，如何設(shè)計(jì)簡(jiǎn)歷構(gòu)架更加和諧是打造優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的根基。
在一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷上必然要有能吸引用招聘者的重點(diǎn)，打造優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的第三步就是突出重點(diǎn)以及特色。個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)是針對(duì)求職目標(biāo)來(lái)說(shuō)，能夠以自身的優(yōu)勢(shì)來(lái)迎合招聘需要的內(nèi)容就是其重點(diǎn)部分。而個(gè)人簡(jiǎn)歷的特色即個(gè)性化，特色內(nèi)容更能引起對(duì)方的注意。簡(jiǎn)歷基本內(nèi)容完成之后，還需要注意細(xì)節(jié)部分，俗話說(shuō)細(xì)節(jié)決定成敗，諸如簡(jiǎn)歷中的差錯(cuò)、排版、打印、字體等等，這些都是重要細(xì)節(jié)部。
下面是小編和大家分享的信息工程專業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注簡(jiǎn)歷范文欄目。
個(gè)人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：江蘇-宜興年齡：34。
現(xiàn)所在地：江蘇-宜興身高：175cm。
希望地區(qū)：江蘇-常州、江蘇-蘇州、江蘇-無(wú)錫。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-工程經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-rd/研發(fā)經(jīng)理。
工業(yè)/工廠類-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)理/主管。
教育經(jīng)歷。
-09～-06蘇州大學(xué)信息工程本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
**公司(-03～至今)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：fpc設(shè)計(jì)工程師崗位類別：rd/研發(fā)工程師。
工作描述：1.fpc設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)。
2.治具的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)。
3.tsma/lds天線的開(kāi)發(fā),新產(chǎn)品導(dǎo)入。
**公司(-08～-08)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：fp設(shè)計(jì)工程師崗位類別：rd/研發(fā)工程師。
工作描述：主要負(fù)責(zé)液晶模組內(nèi)fpc的設(shè)計(jì)以及fpc技術(shù),品質(zhì),供應(yīng)商等相關(guān)工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.對(duì)fpc設(shè)計(jì)資料制作的審核和日常管理,于客戶及時(shí)進(jìn)行溝通,以確保滿足客戶要求.
3.負(fù)責(zé)樣品階段的客戶投訴和溝通,進(jìn)一步改進(jìn)產(chǎn)品.
4.對(duì)fpc進(jìn)行報(bào)價(jià),提供fpc成本給市場(chǎng)部。
5.對(duì)fpc材料性能進(jìn)行評(píng)估,選擇fpc使用材料,新材料,新工藝的評(píng)估。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.編制fpc制造流程,工具等資料,將客戶資料轉(zhuǎn)化為廠內(nèi)使用資料制作fpc產(chǎn)品.
2.準(zhǔn)備生產(chǎn)用的`工具及軟件,從設(shè)計(jì)上保證滿足品質(zhì)和客戶的要求.
3.對(duì)需要開(kāi)發(fā)的新產(chǎn)品和新制程進(jìn)行設(shè)計(jì).
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師。
2.配合品質(zhì)部處理客戶投訴,了解客戶對(duì)產(chǎn)品的要求。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：精通autocad,cam350,ucam等專業(yè)cam/cad軟件,使用時(shí)間超過(guò)9年.
技能專長(zhǎng)：1.9年以上fpc技術(shù)經(jīng)驗(yàn),4年設(shè)計(jì),5年管理,精通fpc整個(gè)過(guò)程。
2.可獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)npi組完成新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),產(chǎn)品的制作.
3.fpc新材料的評(píng)估和導(dǎo)入。
4.fpc成本的計(jì)算。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：較差。
英語(yǔ)水平：熟練。
英語(yǔ)：熟練。
求職意向。
發(fā)展方向：我自從事fpc設(shè)計(jì)行業(yè)以來(lái)一直做著fpc技術(shù)相關(guān)的工作,9年的工作時(shí)間為我積累了豐富的fpc的經(jīng)驗(yàn),設(shè)計(jì),材料,制程以及fpc品質(zhì)都很精通,非常了解fpc產(chǎn)品的各項(xiàng)要求,我相信我能用我的專業(yè)和特長(zhǎng)為貴公司創(chuàng)造更多的價(jià)值,同是也實(shí)現(xiàn)我自身的成功.
其他要求：
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：超過(guò)9年的fpc技術(shù)經(jīng)驗(yàn),4年設(shè)計(jì),5年管理,精通fpc制造流程,材料運(yùn)用,品質(zhì)管理,新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等,精通設(shè)計(jì)以及fpc布線,fpc材料規(guī)格和性能,了解fpc發(fā)展趨勢(shì),能獨(dú)立建立fpc整個(gè)的運(yùn)作系統(tǒng),能有效的管理日常運(yùn)作,通曉fpc成本組成.
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇三
個(gè)人簡(jiǎn)歷
是求職者向公司遞交的最基本的個(gè)人信息介紹，也代表的是個(gè)人形象和展現(xiàn)自己的介紹。比如：學(xué)歷、姓名、經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人愛(ài)好和特長(zhǎng)等。它代表的'不僅是簡(jiǎn)歷，也是個(gè)人形象。一份簡(jiǎn)歷的好壞，直接就影響到了求職者的工作機(jī)會(huì)。下面就來(lái)給大家講講，在簡(jiǎn)歷上應(yīng)該注意哪些方面的問(wèn)題。
現(xiàn)在網(wǎng)上的
簡(jiǎn)歷模板
到處都有的，如果對(duì)自己制作模板沒(méi)把握，那么可以在百度上面搜來(lái)下載，只要下載正規(guī)的就可以。然后就是填寫簡(jiǎn)歷了，內(nèi)同的真實(shí)度一定要夠強(qiáng)才行。如果填寫假的信息，在之后的面試中很容易被揭穿的。但是在這其中還是有很多人還是會(huì)摻假一點(diǎn)。建議在填寫之前先打好草稿，只要自己在面試中不被拆穿就行。但還是建議不要隨意的填寫信息，以免造成漏泄的情況，會(huì)影響到自己的工作機(jī)會(huì)。其實(shí)簡(jiǎn)歷的第一印象就是排版，當(dāng)用人單位在篩選簡(jiǎn)歷的時(shí)候，首先看的就是排版整潔與否。簡(jiǎn)單簡(jiǎn)潔的才能更吸引人，那種五花八門的根本沒(méi)人喜歡，在面對(duì)這個(gè)的時(shí)候，一定要端正態(tài)度。當(dāng)然在應(yīng)聘中，自己設(shè)計(jì)的創(chuàng)意，那就要另當(dāng)別論了。
最后就是簡(jiǎn)歷頁(yè)面數(shù)量控制了，有的人工作多，簡(jiǎn)歷就寫很多，文字表達(dá)的太多，讓人看著都頭疼。所以頁(yè)數(shù)一定不要太多，應(yīng)聘簡(jiǎn)單工作只需一張就行。如果是應(yīng)聘關(guān)乎技能類的，那么就寫一些針對(duì)性的就行。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇四
姓名：
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
166cm53kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
電子郵箱：
***@。
聯(lián)系電話：
***********。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
信息技術(shù)專員：信息技術(shù)專員、其它類。
工作年限：
1
職稱：
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
2000--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州佛山。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
擔(dān)任職務(wù)：
pmc儲(chǔ)干。
工作描述：
物料生產(chǎn)計(jì)劃控制。
離職原因：
合同到期。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東工業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)：
信息管理與信息系統(tǒng)。
獲得學(xué)位：
管理學(xué)學(xué)士。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：
精通。
粵語(yǔ)水平：
良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
具備現(xiàn)代管理學(xué)理論基礎(chǔ)、計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)知識(shí)及應(yīng)用能力。
通過(guò)專業(yè)的`學(xué)習(xí)，具備了現(xiàn)代管理學(xué)、信息經(jīng)濟(jì)學(xué)理論基礎(chǔ)和計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)知識(shí)及應(yīng)用能力，掌握信息系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)方法及信息管理等方面的知識(shí)。
誠(chéng)實(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞。
有較好的自學(xué)能力，對(duì)新知識(shí)可以很快的接受，可以很快的適應(yīng)新的環(huán)境。
具有較強(qiáng)的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠在壓力下出色的完成任務(wù)。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇五
姓名：性別：
籍：出生日期：198x年xx月xx日居住地：工作年限：戶
目前年薪：
電子郵件：
移動(dòng)電話：
公司電話：
教育經(jīng)歷。
/09--/07：xxx大學(xué)xxx專業(yè)本科。
專業(yè)課程：
求職意向。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：
目標(biāo)職能：
期望工資：
工作經(jīng)驗(yàn)。
2004/07--now：無(wú)錫華潤(rùn)微電子有限公司。
部門職位。
工作內(nèi)容。
項(xiàng)目經(jīng)歷。
1、200x/10―200x/10：xxx項(xiàng)目。
針對(duì)在線產(chǎn)品控制片注入硼在擴(kuò)散方塊電阻異常原因進(jìn)行查找,通過(guò)實(shí)驗(yàn)確定了注入機(jī)，擴(kuò)散爐對(duì)其結(jié)果的.影響，排除兩種設(shè)備不是影響它的因素,最后通過(guò)對(duì)比試驗(yàn)確認(rèn)了不同的控制片會(huì)導(dǎo)致不同的結(jié)果。查找到它們的電阻率不同，認(rèn)為其中含有他雜質(zhì)，通過(guò)聯(lián)系廠家得到了確認(rèn)，排除了影響工序控制分析的隱患。
掌握工具。
自我評(píng)價(jià)。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇六
簡(jiǎn)歷怎么寫才能讓招聘企業(yè)hr遞上面試的橄欖枝呢?作為個(gè)人基本信息展示的簡(jiǎn)歷，建議求職者注意以下個(gè)人簡(jiǎn)歷基本信息的填寫技巧。
若是求職者屬于其他城市或者外省，除非特別優(yōu)秀，否則以免讓hr產(chǎn)生誤解求職者亂投遞而不預(yù)約，建議在簡(jiǎn)歷上注明：愿意至xx市工作，不受地域限制等字樣。一般hr都會(huì)優(yōu)先選擇居住在本城市的應(yīng)聘者，畢竟其對(duì)城市狀況、工作生活方式、思想觀念、行為習(xí)慣等都較為熟悉。
聯(lián)系方式一定要填寫清晰。很多求職者都是在收到預(yù)約通知之后才會(huì)去看郵件。但是不排除部分公司是直接發(fā)送郵件預(yù)約面試的。雖然這種方式很多人表示不認(rèn)同，但是，有些不錯(cuò)的公司，hr收到簡(jiǎn)歷過(guò)多來(lái)不及一一預(yù)約面試也有這種情況，畢竟，公司的好壞不能由個(gè)別hr來(lái)代表。而對(duì)于找工作很抓急的童鞋來(lái)說(shuō)也不失為一個(gè)機(jī)會(huì)。
自我評(píng)價(jià)也屬于簡(jiǎn)歷中的一個(gè)加分項(xiàng)，要寫明以下幾點(diǎn)：1、具有條理及邏輯性;2、可以對(duì)自己的`經(jīng)歷做一個(gè)概括總結(jié)，突出自己的優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域;3、表達(dá)自己的處事能力，切記浮夸。
很多朋友糾結(jié)到底要不要寫基本薪資，如果寫的過(guò)低，又心有不甘，寫的高了，會(huì)失去很多心儀的企業(yè)的面試邀約，不寫，又怕很多“掛羊頭賣狗肉”的公司來(lái)“騷擾”。到底要怎么辦，簡(jiǎn)歷填寫技巧分析：1、若求職者迫切希望找工作，且有充分的面試時(shí)間，那么寫上“面議”即可;2、若求職者跳槽是希望從福利、辦公環(huán)境等這方面得到提升，那么建議寫上行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)薪資范圍;3、若求職者是想要從薪資及職務(wù)上得到一個(gè)飛躍，且在職狀態(tài)，還是建議寫上自己的期望薪資范圍然后慢慢篩選，但若是標(biāo)寫太高，難免給hr留下自大的想法。
工作內(nèi)容是簡(jiǎn)歷中的最重要的部分，具體怎么寫很多求職者都很有心得了，簡(jiǎn)歷填寫技巧：1、切記寫的過(guò)短，一句話搞定;2、切記寫的過(guò)長(zhǎng)，芝麻大小的事都寫上去;3、每一條工作內(nèi)容建議都分排寫，切記一段話無(wú)標(biāo)點(diǎn)的寫。
一句話：少于3個(gè)月且沒(méi)有實(shí)質(zhì)性成就的經(jīng)驗(yàn)建議不要寫，以免給hr留下工作更換頻繁、穩(wěn)定性差的印象。若是求職者擔(dān)心這段時(shí)間的空窗期一定要寫的話，那么在工作內(nèi)容中用一句話總結(jié)以下這段經(jīng)歷讓你得到提升的能力。
很多高層管理人員會(huì)填寫此欄。正常情況下寫上直接下屬人數(shù)即可。切記不要將跨部門人員也寫上去。比如一個(gè)企業(yè)總經(jīng)理，下屬人數(shù)應(yīng)該寫各部門經(jīng)理的總?cè)藬?shù)即可，而不是寫公司的總?cè)藬?shù)。
最后總結(jié)一下寫簡(jiǎn)歷不可犯的錯(cuò)誤：
1、簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)錯(cuò)別字，標(biāo)點(diǎn)符號(hào)錯(cuò)誤;。
2、簡(jiǎn)歷模板沒(méi)有條理性，工作經(jīng)驗(yàn)一段話概括;。
4、簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)負(fù)能量的內(nèi)容。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇七
籍貫。
政治面貌。
民族。
健康狀況。
聯(lián)系電話。
qq。
電子郵箱。
學(xué)歷。
專業(yè)。
畢業(yè)院校。
求職意向。
主要課程。
個(gè)人技能。
培訓(xùn)、工作經(jīng)歷。
起止時(shí)間。
工作單位及職務(wù)。
崗位職責(zé)及業(yè)績(jī)表現(xiàn)。
教育經(jīng)歷。
起止時(shí)間。
院校名稱。
專業(yè)。
學(xué)歷。
英語(yǔ)水平。
英語(yǔ)等級(jí)。
計(jì)算機(jī)水平。
計(jì)算機(jī)等級(jí)。
興趣愛(ài)好。
自我評(píng)價(jià)。
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基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇八
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1987年10月29日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
165cm。
體重：
53kg。
戶籍：
河南洛陽(yáng)。
現(xiàn)所在地：
河南洛陽(yáng)。
畢業(yè)學(xué)校：
鄭州輕工業(yè)學(xué)院。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內(nèi)。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
職位名稱：
工作地區(qū)：
待遇要求：
元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)一般;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
鄭州輕工業(yè)學(xué)院。
大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
10月-3月。
洛陽(yáng)財(cái)會(huì)學(xué)校。
會(huì)計(jì)證和會(huì)計(jì)電算化。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
東莞聯(lián)想電腦公司。
時(shí)間范圍：
年3月-206月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
計(jì)算機(jī)業(yè)（軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、系統(tǒng)集成）。
擔(dān)任職位：
行政/后勤-后勤。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)公司整個(gè)工作流程的監(jiān)控及完成每天的業(yè)務(wù)報(bào)表，電腦有關(guān)技術(shù)問(wèn)題的`咨詢。
離職原因：
所在公司：
欒川嘉視傳媒有限公司。
時(shí)間范圍：
年7月-2009年6月。
公司性質(zhì)：
國(guó)有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
廣告、公關(guān)、設(shè)計(jì)。
擔(dān)任職位：
影視/媒體-影視策劃/制作人。
工作描述：
對(duì)錄制的廣告片進(jìn)行修改處理和編輯。
離職原因：
所在公司：
溫州礦山井巷工程有限公司。
時(shí)間范圍：
2009年7月-206月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
計(jì)算機(jī)硬件-高級(jí)硬件工程師。
工作描述：
負(fù)責(zé)辦公室日常工作，接待客戶，負(fù)責(zé)月底結(jié)賬與報(bào)稅等！
離職原因：
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
本人性格開(kāi)朗、有活力，待人熱情、真誠(chéng)，且穩(wěn)重。工作負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇九
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1981年12月25日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
173cm。
體重：
55kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
廣東工業(yè)大學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
證券/金融/投資。
銷售人員。
職位名稱：
交易員;。
工作地區(qū)：
湛江市湛江市;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間：
三天內(nèi)。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)cet-4;。
計(jì)算機(jī)能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
廣東工業(yè)大學(xué)。
本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣州時(shí)域投資咨詢有限公司。
時(shí)間范圍：
年7月-12月。
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
金融業(yè)（投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金）。
擔(dān)任職位：
數(shù)據(jù)分析員。
工作描述：
2004年7月-月，在廣州時(shí)域投資咨詢有限公司，做數(shù)據(jù)分析員。
離職原因：
所在公司：
清遠(yuǎn)市楓城投資咨詢有限公司。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
金融業(yè)（投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金）。
擔(dān)任職位：
數(shù)據(jù)分析及培訓(xùn)。
工作描述：
數(shù)據(jù)分析，及培訓(xùn)新人。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
自信開(kāi)朗，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新是我的性格，正直的人格和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)組織和策劃能力是我的優(yōu)勢(shì)。在長(zhǎng)期的.磨練中，我形成了良好的實(shí)踐能力，溝通能力，組織能力和管理能力。辦事比較成熟，能全面的分析所面對(duì)的事情。如果我有機(jī)會(huì)進(jìn)入貴公司工作，我相信自己定能用事實(shí)來(lái)證明這一切！
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十
姓名：
大學(xué)生。
性別：
男
民族：
漢族。
1991年9月12日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
178cm。
體重：
60kg。
戶籍：
福建寧德。
現(xiàn)所在地：
福建廈門思明區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：
寧德財(cái)經(jīng)學(xué)校。
學(xué)歷：
中專。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
一年以內(nèi)。
最高職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
餐飲/娛樂(lè)。
（本文來(lái)源于www./大學(xué)生）。
職位名稱：
實(shí)習(xí)生;。
工作地區(qū)：
福建-廈門市區(qū);。
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
其他語(yǔ)言;其他語(yǔ)言;普通話一般。
電腦水平：
一般般。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-206月。
寧德財(cái)經(jīng)學(xué)校。
中專。
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
還行。
聯(lián)系方式。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十一
戶口所在地：河北身材：175cm?65kg。
婚姻狀況：未婚年齡：27歲。
個(gè)人聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：家庭電話：
手機(jī)：qq號(hào)碼：
電子郵件：通訊地址：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：4職稱：中級(jí)。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500—5000希望工作地區(qū)：廣州東莞。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：杭州技術(shù)有限公司。
起止年月：-10--。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：網(wǎng)絡(luò)主管。
工作描述：職責(zé)：公司網(wǎng)絡(luò)項(xiàng)目的售前售后和代理產(chǎn)品的'推廣，具體包括：項(xiàng)目的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與設(shè)計(jì)，技術(shù)解決方案制定，投標(biāo)文件制作，項(xiàng)目實(shí)施與維護(hù);負(fù)責(zé)arraynetworks產(chǎn)品的全省巡回推廣活動(dòng)，并擔(dān)任主講。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：江西師范大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：計(jì)算機(jī)及其應(yīng)用所學(xué)專業(yè)二：
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀粵語(yǔ)水平：較差。
自我評(píng)價(jià)。
自學(xué)能力強(qiáng)，適應(yīng)快，具有豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、較好的計(jì)算機(jī)英語(yǔ)閱讀能力，做事認(rèn)真踏實(shí)負(fù)責(zé)，有始有終。
另：最重要的是能力，相信貴公司會(huì)覺(jué)得我是此職位的合適人選!
期盼與您的面談!
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十二
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
性別。
女
民族。
漢族。
籍貫。
湖北。
出生日期
1991.08。
婚姻狀況。
未婚。
學(xué)歷。
本科。
畢業(yè)院校。
華中農(nóng)業(yè)大學(xué)。
專業(yè)。
食品科學(xué)與工程。
畢業(yè)時(shí)間。
2014.6。
郵箱。
×××@。
電話。
×××××××××××。
求職類型。
科研人員/質(zhì)檢員。
目標(biāo)地點(diǎn)。
武漢市；沿海城市；一線城市；其他。
期望薪水。
面議。
到職時(shí)間。
一周內(nèi)。
主修課程。
食品專業(yè)相關(guān)課程如食品科學(xué)與工程、食品化學(xué)與分析、食品微生物學(xué)、有機(jī)化學(xué)等等，通識(shí)教育類課程如微積分、概率論、馬克思主義原理、物理學(xué)等，這些課程為我成為一個(gè)綜合發(fā)展的工科學(xué)士打下了良好的基礎(chǔ)。
自我評(píng)價(jià)。
我來(lái)自華中農(nóng)業(yè)大學(xué)大學(xué)食品科學(xué)技術(shù)系食品科學(xué)與工程專業(yè),歷任班上宣傳委員、校級(jí)學(xué)通社攝影記者等職務(wù),在校期間，作為傳媒記者工作了一段時(shí)間，以敏銳的視角關(guān)注校內(nèi)發(fā)生大小事，為學(xué)校媒體網(wǎng)站及校報(bào)貢獻(xiàn)一己之力。有多次參加志愿者活動(dòng)經(jīng)歷，熱愛(ài)愛(ài)心事業(yè)。
已取得國(guó)家英語(yǔ)六級(jí),計(jì)算機(jī)二級(jí)證書.積極參加實(shí)踐活動(dòng),性格沉靜，生活態(tài)度積極，做事踏實(shí)認(rèn)真，對(duì)新環(huán)境有著極強(qiáng)的.適應(yīng)能力。有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和開(kāi)拓精神。
語(yǔ)言能力。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十三
只有你明白這個(gè)職位做什么，你要尋求這個(gè)職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪簡(jiǎn)歷的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn)，只有1/3左右的公司會(huì)給予機(jī)會(huì)。
簡(jiǎn)歷的格式和外表這重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)人們預(yù)料。
一份好的簡(jiǎn)歷不僅有主題突出的經(jīng)歷，而且有特點(diǎn)的包裝和格式是吸引注用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。如果使用各種字體格式，如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進(jìn)或尖頭等等方式，有重點(diǎn)有節(jié)奏地表達(dá)思想。有些求職者以為另類的簡(jiǎn)歷會(huì)讓人耳目一新，所以往往追求新、廳奇的特色。除非是你尋求的職位有些別樣，最好是在簡(jiǎn)潔、醒目上下功夫，不要過(guò)于花哨，否則適得其反。
盡可能只有一頁(yè)a4紙，最多不超過(guò)2頁(yè)。
a4紙是當(dāng)前大多數(shù)公司使用的文件紙張，具有一定親和力和正式感覺(jué)。千萬(wàn)不要使用a4以下的紙張，除非你明確知道這個(gè)公司的文件是以a4以下如b5紙張為常用文件用紙，否則給人以小氣、寒酸和局促之感。1.4分鐘的時(shí)間充其量也只是人事經(jīng)理會(huì)掃視你的簡(jiǎn)歷。一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷也就是在這一頁(yè)紙主題鮮明的表達(dá)給用人單位，用人單位的人事經(jīng)理也就是通過(guò)1.4分鐘，然后用幾秒鐘最多30鈔的第一影響決定是否給你下一個(gè)機(jī)會(huì)。因此寫得越多，并不代表出你的優(yōu)秀。
強(qiáng)調(diào)你適合此職位的成功經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷。
如果你應(yīng)聘的是一個(gè)行政人員，你最好不要過(guò)多地說(shuō)你能做一個(gè)合格的銷售人員。如果你尋求的是一個(gè)具有決策影響力的職位，你不要用可能、也許這樣的詞匯出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上，因?yàn)檫@樣只是讓人感到你不是一個(gè)果斷的人。針對(duì)不同的用人單位和不同職位，表現(xiàn)形式不同。比如外企更重視英語(yǔ)和學(xué)校名聲，中國(guó)公司看重專業(yè)和戶口。對(duì)于越是熱門的公司，其往往對(duì)在校成績(jī)更關(guān)注。實(shí)戰(zhàn)中，建議制作不同的簡(jiǎn)歷來(lái)突出不同的要點(diǎn)。
基本的信息不一定全列出來(lái)。
基本信息是指你的姓名、性別、身體素質(zhì)、婚姻、戶口等個(gè)人信息和社會(huì)屬性內(nèi)容。如果用人單位沒(méi)有特別強(qiáng)調(diào)必須注明，建議你認(rèn)為這個(gè)職位應(yīng)該列出的信息。而且你要學(xué)會(huì)分析用人單位注明的條件是不是一定。有很多用人單位礙于地方政府的要求，注明了求職者必須是本地戶口，或者必頎是本科以上學(xué)歷。其實(shí)你完全可以不理會(huì)這些要求，大膽去展示你的能力--勝利永遠(yuǎn)屬于勇敢者！但是勇敢者要注重策略，對(duì)注明要求本地戶口的外地人才，在簡(jiǎn)歷上不要注明戶口所在地。這并不是要你欺騙用人單位，只是沒(méi)有必要將你的劣勢(shì)沒(méi)有保留地表現(xiàn)出來(lái)。
注意簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)準(zhǔn)確和表達(dá)文字正確。
如果一份簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)失誤和錯(cuò)別字連篇，可以想象會(huì)帶來(lái)什么樣的后果。求職者即使注意到了這個(gè)問(wèn)題，但有一些小節(jié)求職者過(guò)于自信，引用數(shù)據(jù)時(shí)，有時(shí)候引用的數(shù)據(jù)具有爭(zhēng)議性，一些文字用法也具有爭(zhēng)議性。具有爭(zhēng)議的數(shù)據(jù)和文字建議不要輕易用在簡(jiǎn)歷上，容易引來(lái)莫須有的麻煩。另外建議簡(jiǎn)歷中，不要過(guò)多地羅列數(shù)據(jù)，幾個(gè)足矣，連篇的數(shù)據(jù)往往讓人事經(jīng)理忽略你的存在。許多人事經(jīng)理說(shuō)：“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯(cuò)別字時(shí)我就會(huì)停止閱讀?！彼?，簡(jiǎn)歷一定要認(rèn)真寫。人事經(jīng)理總認(rèn)為錯(cuò)別字說(shuō)明人的素質(zhì)不夠高。因此，用詞帶過(guò)多感情色彩，語(yǔ)言（比如英語(yǔ)）文字表達(dá)不規(guī)范，過(guò)長(zhǎng)無(wú)重心，格式不規(guī)范是大忌。
簡(jiǎn)歷要?jiǎng)?wù)實(shí)，不要?jiǎng)?wù)虛。
很多求職者在表現(xiàn)個(gè)人能力時(shí)，愛(ài)用團(tuán)結(jié)同事、能給公司帶來(lái)如何如何的效益等等空話、虛話。如果你把帶來(lái)的效益最好有具體的措施提要，或者明確的內(nèi)容。因?yàn)槟阍谟眠@些詞語(yǔ)的時(shí)候，其他的求職者也在用這些詞語(yǔ)，絲毫顯示不出這是你的能力。對(duì)剛畢業(yè)的學(xué)生列出所學(xué)課程時(shí)，只把主要的功課列出來(lái)即可，不要無(wú)主次將幾十門功能全部寫出來(lái)。用人單位在意的是你的功能專業(yè)性，而不會(huì)關(guān)心你的基礎(chǔ)課得了多少分。
采用合適的投送方式。
因此，建議仍然通過(guò)傳統(tǒng)的郵件方式，除非用人單位明確表示出偏向性。通過(guò)email和網(wǎng)站遞交的電子版簡(jiǎn)歷，在電子病毒為虐的今天，用人沒(méi)有明確說(shuō)明用附件，最好不要用附件發(fā)送簡(jiǎn)歷。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇一
對(duì)于缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的求職者而言需要把個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在教育信息上，尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生。比如在學(xué)校中得過(guò)什么獎(jiǎng)項(xiàng)，或者在學(xué)習(xí)中有過(guò)什么成就，這些都能夠編寫在個(gè)人簡(jiǎn)歷上。但是如果只是這樣也無(wú)法讓招聘官信服，這時(shí)不妨在個(gè)人簡(jiǎn)歷夠附上一些榮譽(yù)證書。這些榮譽(yù)證書足夠證明在個(gè)人簡(jiǎn)歷中求職者所提到的成就，這種真實(shí)有力的信息會(huì)讓招聘官非常感興趣，從而為求職者帶來(lái)面試機(jī)會(huì)。
有些求職者既沒(méi)有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)也沒(méi)有在學(xué)業(yè)上取得很大的.成功，作為求職者千萬(wàn)不要對(duì)自己失望也不要對(duì)求職絕望。這時(shí)在打造個(gè)人簡(jiǎn)歷之余可以再編寫一封求職信。求職信可謂是個(gè)人簡(jiǎn)歷中的殺手锏，寫一封好的求職信可以更輕松的為自己得面試機(jī)會(huì)。求職者在編寫求職信時(shí)要注意篇幅不宜過(guò)長(zhǎng)半張紙即可，言辭要誠(chéng)懇，用心編寫才更能贏得招聘官的心。
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1982年11月15日。
證件號(hào)碼：
/jianli。
婚姻狀況：
已婚。
身高：
170cm。
體重：
62kg。
戶籍：
福建三明。
現(xiàn)所在地：
福建莆田荔城區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：
福州大學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
十年以上。
最高職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類。
市場(chǎng)/營(yíng)銷/電子商務(wù)。
行政/后勤。
職位名稱：
外貿(mào)、生產(chǎn)管理、企業(yè)管理;。
工作地區(qū)：
福建-莆田市區(qū),福建-福州市,福建-泉州市,福建-石獅市,福建-晉江市;。
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)4級(jí);。
電腦水平：
熟練使用各種辦公軟件，以及簡(jiǎn)單圖片處理，
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
福州大學(xué)。
本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
福州房地產(chǎn)公司。
時(shí)間范圍：
年7月-4月。
公司性質(zhì)：
民營(yíng)/私營(yíng)公司。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
行政人事經(jīng)理。
工作描述：
負(fù)責(zé)協(xié)助完善公司的各項(xiàng)制度，福州人力資源方面招聘、面試、培訓(xùn)、績(jī)效等方面的工作。員工人事檔案的整理。相關(guān)部門的人力資源規(guī)劃建議。
離職原因：
個(gè)人原因。
所在公司：
青蘭貿(mào)易有限公司。
時(shí)間范圍：
205月-5月。
公司性質(zhì)：
民營(yíng)/私營(yíng)公司。
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：
高級(jí)管理。
工作描述：
負(fù)責(zé)公司的日常管理、負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)系、采購(gòu)、發(fā)貨。
離職原因：
公司解散。
所在公司：
莆田某投資公司。
時(shí)間范圍：
12月-6月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
金融業(yè)（投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金）。
擔(dān)任職位：
高級(jí)管理-總裁助理/總經(jīng)理助理。
工作描述：
做了3個(gè)月董事長(zhǎng)助理，在2月份轉(zhuǎn)董事辦主任兼人資部主管。主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門，子公司之間的一些事務(wù)。
離職原因：
個(gè)人原因。
所在公司：
福建省新茂泰工程項(xiàng)目管理有限公司。
時(shí)間范圍：
4月-10月。
公司性質(zhì)：
民營(yíng)/私營(yíng)公司。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
人力資源-人事經(jīng)理。
工作描述：
主管公司行政、人事所有事宜，包括公司公司資質(zhì)申請(qǐng)、人員招聘、制度擬定、員工福利（五險(xiǎn)一金）、企業(yè)活動(dòng)策劃（如年會(huì)）、工商事務(wù)（注冊(cè)、變更、年報(bào)等）、公司宣傳冊(cè)制作、對(duì)外聯(lián)系政府相關(guān)部門溝通處理相關(guān)事務(wù)。
離職原因：
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
對(duì)人誠(chéng)實(shí)、比較有親和力、對(duì)工作勤奮、執(zhí)著、善于學(xué)習(xí)和總結(jié)是我的優(yōu)點(diǎn)，在不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)中，我不斷的充實(shí)和完善自我.
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇二
求職者要想編寫好個(gè)人簡(jiǎn)歷首先就要選擇好家里的類型，總體來(lái)說(shuō)個(gè)人簡(jiǎn)歷有三大類型，分別是時(shí)序型簡(jiǎn)歷、功能型簡(jiǎn)歷、綜合型簡(jiǎn)歷，不同類型的個(gè)人簡(jiǎn)歷是個(gè)不同的求職者。比如說(shuō)求職者的教育背景非常好，所受教育經(jīng)歷時(shí)間沒(méi)有間隔，那么采用時(shí)序型簡(jiǎn)歷效果更好。求職者需要選擇一個(gè)適合自己的簡(jiǎn)歷類型，才能突出自身的優(yōu)勢(shì)。一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷是如何產(chǎn)生的?簡(jiǎn)歷的構(gòu)架是其基礎(chǔ)，確定簡(jiǎn)歷的類型之后，好需要確定個(gè)人簡(jiǎn)歷的構(gòu)架，如何來(lái)寫簡(jiǎn)歷各個(gè)項(xiàng)目，如何設(shè)計(jì)簡(jiǎn)歷構(gòu)架更加和諧是打造優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的根基。
在一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷上必然要有能吸引用招聘者的重點(diǎn)，打造優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的第三步就是突出重點(diǎn)以及特色。個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)是針對(duì)求職目標(biāo)來(lái)說(shuō)，能夠以自身的優(yōu)勢(shì)來(lái)迎合招聘需要的內(nèi)容就是其重點(diǎn)部分。而個(gè)人簡(jiǎn)歷的特色即個(gè)性化，特色內(nèi)容更能引起對(duì)方的注意。簡(jiǎn)歷基本內(nèi)容完成之后，還需要注意細(xì)節(jié)部分，俗話說(shuō)細(xì)節(jié)決定成敗，諸如簡(jiǎn)歷中的差錯(cuò)、排版、打印、字體等等，這些都是重要細(xì)節(jié)部。
下面是小編和大家分享的信息工程專業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注簡(jiǎn)歷范文欄目。
個(gè)人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：江蘇-宜興年齡：34。
現(xiàn)所在地：江蘇-宜興身高：175cm。
希望地區(qū)：江蘇-常州、江蘇-蘇州、江蘇-無(wú)錫。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-工程經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-rd/研發(fā)經(jīng)理。
工業(yè)/工廠類-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)理/主管。
教育經(jīng)歷。
-09～-06蘇州大學(xué)信息工程本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
**公司(-03～至今)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：fpc設(shè)計(jì)工程師崗位類別：rd/研發(fā)工程師。
工作描述：1.fpc設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)。
2.治具的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)。
3.tsma/lds天線的開(kāi)發(fā),新產(chǎn)品導(dǎo)入。
**公司(-08～-08)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：fp設(shè)計(jì)工程師崗位類別：rd/研發(fā)工程師。
工作描述：主要負(fù)責(zé)液晶模組內(nèi)fpc的設(shè)計(jì)以及fpc技術(shù),品質(zhì),供應(yīng)商等相關(guān)工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.對(duì)fpc設(shè)計(jì)資料制作的審核和日常管理,于客戶及時(shí)進(jìn)行溝通,以確保滿足客戶要求.
3.負(fù)責(zé)樣品階段的客戶投訴和溝通,進(jìn)一步改進(jìn)產(chǎn)品.
4.對(duì)fpc進(jìn)行報(bào)價(jià),提供fpc成本給市場(chǎng)部。
5.對(duì)fpc材料性能進(jìn)行評(píng)估,選擇fpc使用材料,新材料,新工藝的評(píng)估。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.編制fpc制造流程,工具等資料,將客戶資料轉(zhuǎn)化為廠內(nèi)使用資料制作fpc產(chǎn)品.
2.準(zhǔn)備生產(chǎn)用的`工具及軟件,從設(shè)計(jì)上保證滿足品質(zhì)和客戶的要求.
3.對(duì)需要開(kāi)發(fā)的新產(chǎn)品和新制程進(jìn)行設(shè)計(jì).
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師。
2.配合品質(zhì)部處理客戶投訴,了解客戶對(duì)產(chǎn)品的要求。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：精通autocad,cam350,ucam等專業(yè)cam/cad軟件,使用時(shí)間超過(guò)9年.
技能專長(zhǎng)：1.9年以上fpc技術(shù)經(jīng)驗(yàn),4年設(shè)計(jì),5年管理,精通fpc整個(gè)過(guò)程。
2.可獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)npi組完成新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),產(chǎn)品的制作.
3.fpc新材料的評(píng)估和導(dǎo)入。
4.fpc成本的計(jì)算。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：較差。
英語(yǔ)水平：熟練。
英語(yǔ)：熟練。
求職意向。
發(fā)展方向：我自從事fpc設(shè)計(jì)行業(yè)以來(lái)一直做著fpc技術(shù)相關(guān)的工作,9年的工作時(shí)間為我積累了豐富的fpc的經(jīng)驗(yàn),設(shè)計(jì),材料,制程以及fpc品質(zhì)都很精通,非常了解fpc產(chǎn)品的各項(xiàng)要求,我相信我能用我的專業(yè)和特長(zhǎng)為貴公司創(chuàng)造更多的價(jià)值,同是也實(shí)現(xiàn)我自身的成功.
其他要求：
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：超過(guò)9年的fpc技術(shù)經(jīng)驗(yàn),4年設(shè)計(jì),5年管理,精通fpc制造流程,材料運(yùn)用,品質(zhì)管理,新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等,精通設(shè)計(jì)以及fpc布線,fpc材料規(guī)格和性能,了解fpc發(fā)展趨勢(shì),能獨(dú)立建立fpc整個(gè)的運(yùn)作系統(tǒng),能有效的管理日常運(yùn)作,通曉fpc成本組成.
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇三
個(gè)人簡(jiǎn)歷
是求職者向公司遞交的最基本的個(gè)人信息介紹，也代表的是個(gè)人形象和展現(xiàn)自己的介紹。比如：學(xué)歷、姓名、經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人愛(ài)好和特長(zhǎng)等。它代表的'不僅是簡(jiǎn)歷，也是個(gè)人形象。一份簡(jiǎn)歷的好壞，直接就影響到了求職者的工作機(jī)會(huì)。下面就來(lái)給大家講講，在簡(jiǎn)歷上應(yīng)該注意哪些方面的問(wèn)題。
現(xiàn)在網(wǎng)上的
簡(jiǎn)歷模板
到處都有的，如果對(duì)自己制作模板沒(méi)把握，那么可以在百度上面搜來(lái)下載，只要下載正規(guī)的就可以。然后就是填寫簡(jiǎn)歷了，內(nèi)同的真實(shí)度一定要夠強(qiáng)才行。如果填寫假的信息，在之后的面試中很容易被揭穿的。但是在這其中還是有很多人還是會(huì)摻假一點(diǎn)。建議在填寫之前先打好草稿，只要自己在面試中不被拆穿就行。但還是建議不要隨意的填寫信息，以免造成漏泄的情況，會(huì)影響到自己的工作機(jī)會(huì)。其實(shí)簡(jiǎn)歷的第一印象就是排版，當(dāng)用人單位在篩選簡(jiǎn)歷的時(shí)候，首先看的就是排版整潔與否。簡(jiǎn)單簡(jiǎn)潔的才能更吸引人，那種五花八門的根本沒(méi)人喜歡，在面對(duì)這個(gè)的時(shí)候，一定要端正態(tài)度。當(dāng)然在應(yīng)聘中，自己設(shè)計(jì)的創(chuàng)意，那就要另當(dāng)別論了。
最后就是簡(jiǎn)歷頁(yè)面數(shù)量控制了，有的人工作多，簡(jiǎn)歷就寫很多，文字表達(dá)的太多，讓人看著都頭疼。所以頁(yè)數(shù)一定不要太多，應(yīng)聘簡(jiǎn)單工作只需一張就行。如果是應(yīng)聘關(guān)乎技能類的，那么就寫一些針對(duì)性的就行。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇四
姓名：
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
166cm53kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
電子郵箱：
***@。
聯(lián)系電話：
***********。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
信息技術(shù)專員：信息技術(shù)專員、其它類。
工作年限：
1
職稱：
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
2000--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州佛山。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
擔(dān)任職務(wù)：
pmc儲(chǔ)干。
工作描述：
物料生產(chǎn)計(jì)劃控制。
離職原因：
合同到期。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東工業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)：
信息管理與信息系統(tǒng)。
獲得學(xué)位：
管理學(xué)學(xué)士。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：
精通。
粵語(yǔ)水平：
良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
具備現(xiàn)代管理學(xué)理論基礎(chǔ)、計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)知識(shí)及應(yīng)用能力。
通過(guò)專業(yè)的`學(xué)習(xí)，具備了現(xiàn)代管理學(xué)、信息經(jīng)濟(jì)學(xué)理論基礎(chǔ)和計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)知識(shí)及應(yīng)用能力，掌握信息系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)方法及信息管理等方面的知識(shí)。
誠(chéng)實(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞。
有較好的自學(xué)能力，對(duì)新知識(shí)可以很快的接受，可以很快的適應(yīng)新的環(huán)境。
具有較強(qiáng)的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠在壓力下出色的完成任務(wù)。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇五
姓名：性別：
籍：出生日期：198x年xx月xx日居住地：工作年限：戶
目前年薪：
電子郵件：
移動(dòng)電話：
公司電話：
教育經(jīng)歷。
/09--/07：xxx大學(xué)xxx專業(yè)本科。
專業(yè)課程：
求職意向。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：
目標(biāo)職能：
期望工資：
工作經(jīng)驗(yàn)。
2004/07--now：無(wú)錫華潤(rùn)微電子有限公司。
部門職位。
工作內(nèi)容。
項(xiàng)目經(jīng)歷。
1、200x/10―200x/10：xxx項(xiàng)目。
針對(duì)在線產(chǎn)品控制片注入硼在擴(kuò)散方塊電阻異常原因進(jìn)行查找,通過(guò)實(shí)驗(yàn)確定了注入機(jī)，擴(kuò)散爐對(duì)其結(jié)果的.影響，排除兩種設(shè)備不是影響它的因素,最后通過(guò)對(duì)比試驗(yàn)確認(rèn)了不同的控制片會(huì)導(dǎo)致不同的結(jié)果。查找到它們的電阻率不同，認(rèn)為其中含有他雜質(zhì)，通過(guò)聯(lián)系廠家得到了確認(rèn)，排除了影響工序控制分析的隱患。
掌握工具。
自我評(píng)價(jià)。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇六
簡(jiǎn)歷怎么寫才能讓招聘企業(yè)hr遞上面試的橄欖枝呢?作為個(gè)人基本信息展示的簡(jiǎn)歷，建議求職者注意以下個(gè)人簡(jiǎn)歷基本信息的填寫技巧。
若是求職者屬于其他城市或者外省，除非特別優(yōu)秀，否則以免讓hr產(chǎn)生誤解求職者亂投遞而不預(yù)約，建議在簡(jiǎn)歷上注明：愿意至xx市工作，不受地域限制等字樣。一般hr都會(huì)優(yōu)先選擇居住在本城市的應(yīng)聘者，畢竟其對(duì)城市狀況、工作生活方式、思想觀念、行為習(xí)慣等都較為熟悉。
聯(lián)系方式一定要填寫清晰。很多求職者都是在收到預(yù)約通知之后才會(huì)去看郵件。但是不排除部分公司是直接發(fā)送郵件預(yù)約面試的。雖然這種方式很多人表示不認(rèn)同，但是，有些不錯(cuò)的公司，hr收到簡(jiǎn)歷過(guò)多來(lái)不及一一預(yù)約面試也有這種情況，畢竟，公司的好壞不能由個(gè)別hr來(lái)代表。而對(duì)于找工作很抓急的童鞋來(lái)說(shuō)也不失為一個(gè)機(jī)會(huì)。
自我評(píng)價(jià)也屬于簡(jiǎn)歷中的一個(gè)加分項(xiàng)，要寫明以下幾點(diǎn)：1、具有條理及邏輯性;2、可以對(duì)自己的`經(jīng)歷做一個(gè)概括總結(jié)，突出自己的優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域;3、表達(dá)自己的處事能力，切記浮夸。
很多朋友糾結(jié)到底要不要寫基本薪資，如果寫的過(guò)低，又心有不甘，寫的高了，會(huì)失去很多心儀的企業(yè)的面試邀約，不寫，又怕很多“掛羊頭賣狗肉”的公司來(lái)“騷擾”。到底要怎么辦，簡(jiǎn)歷填寫技巧分析：1、若求職者迫切希望找工作，且有充分的面試時(shí)間，那么寫上“面議”即可;2、若求職者跳槽是希望從福利、辦公環(huán)境等這方面得到提升，那么建議寫上行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)薪資范圍;3、若求職者是想要從薪資及職務(wù)上得到一個(gè)飛躍，且在職狀態(tài)，還是建議寫上自己的期望薪資范圍然后慢慢篩選，但若是標(biāo)寫太高，難免給hr留下自大的想法。
工作內(nèi)容是簡(jiǎn)歷中的最重要的部分，具體怎么寫很多求職者都很有心得了，簡(jiǎn)歷填寫技巧：1、切記寫的過(guò)短，一句話搞定;2、切記寫的過(guò)長(zhǎng)，芝麻大小的事都寫上去;3、每一條工作內(nèi)容建議都分排寫，切記一段話無(wú)標(biāo)點(diǎn)的寫。
一句話：少于3個(gè)月且沒(méi)有實(shí)質(zhì)性成就的經(jīng)驗(yàn)建議不要寫，以免給hr留下工作更換頻繁、穩(wěn)定性差的印象。若是求職者擔(dān)心這段時(shí)間的空窗期一定要寫的話，那么在工作內(nèi)容中用一句話總結(jié)以下這段經(jīng)歷讓你得到提升的能力。
很多高層管理人員會(huì)填寫此欄。正常情況下寫上直接下屬人數(shù)即可。切記不要將跨部門人員也寫上去。比如一個(gè)企業(yè)總經(jīng)理，下屬人數(shù)應(yīng)該寫各部門經(jīng)理的總?cè)藬?shù)即可，而不是寫公司的總?cè)藬?shù)。
最后總結(jié)一下寫簡(jiǎn)歷不可犯的錯(cuò)誤：
1、簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)錯(cuò)別字，標(biāo)點(diǎn)符號(hào)錯(cuò)誤;。
2、簡(jiǎn)歷模板沒(méi)有條理性，工作經(jīng)驗(yàn)一段話概括;。
4、簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)負(fù)能量的內(nèi)容。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇七
籍貫。
政治面貌。
民族。
健康狀況。
聯(lián)系電話。
qq。
電子郵箱。
學(xué)歷。
專業(yè)。
畢業(yè)院校。
求職意向。
主要課程。
個(gè)人技能。
培訓(xùn)、工作經(jīng)歷。
起止時(shí)間。
工作單位及職務(wù)。
崗位職責(zé)及業(yè)績(jī)表現(xiàn)。
教育經(jīng)歷。
起止時(shí)間。
院校名稱。
專業(yè)。
學(xué)歷。
英語(yǔ)水平。
英語(yǔ)等級(jí)。
計(jì)算機(jī)水平。
計(jì)算機(jī)等級(jí)。
興趣愛(ài)好。
自我評(píng)價(jià)。
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基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇八
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1987年10月29日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
165cm。
體重：
53kg。
戶籍：
河南洛陽(yáng)。
現(xiàn)所在地：
河南洛陽(yáng)。
畢業(yè)學(xué)校：
鄭州輕工業(yè)學(xué)院。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內(nèi)。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
職位名稱：
工作地區(qū)：
待遇要求：
元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)一般;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
鄭州輕工業(yè)學(xué)院。
大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
10月-3月。
洛陽(yáng)財(cái)會(huì)學(xué)校。
會(huì)計(jì)證和會(huì)計(jì)電算化。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
東莞聯(lián)想電腦公司。
時(shí)間范圍：
年3月-206月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
計(jì)算機(jī)業(yè)（軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、系統(tǒng)集成）。
擔(dān)任職位：
行政/后勤-后勤。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)公司整個(gè)工作流程的監(jiān)控及完成每天的業(yè)務(wù)報(bào)表，電腦有關(guān)技術(shù)問(wèn)題的`咨詢。
離職原因：
所在公司：
欒川嘉視傳媒有限公司。
時(shí)間范圍：
年7月-2009年6月。
公司性質(zhì)：
國(guó)有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
廣告、公關(guān)、設(shè)計(jì)。
擔(dān)任職位：
影視/媒體-影視策劃/制作人。
工作描述：
對(duì)錄制的廣告片進(jìn)行修改處理和編輯。
離職原因：
所在公司：
溫州礦山井巷工程有限公司。
時(shí)間范圍：
2009年7月-206月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
計(jì)算機(jī)硬件-高級(jí)硬件工程師。
工作描述：
負(fù)責(zé)辦公室日常工作，接待客戶，負(fù)責(zé)月底結(jié)賬與報(bào)稅等！
離職原因：
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
本人性格開(kāi)朗、有活力，待人熱情、真誠(chéng)，且穩(wěn)重。工作負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇九
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1981年12月25日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
173cm。
體重：
55kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
廣東工業(yè)大學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
證券/金融/投資。
銷售人員。
職位名稱：
交易員;。
工作地區(qū)：
湛江市湛江市;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間：
三天內(nèi)。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)cet-4;。
計(jì)算機(jī)能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
廣東工業(yè)大學(xué)。
本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣州時(shí)域投資咨詢有限公司。
時(shí)間范圍：
年7月-12月。
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
金融業(yè)（投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金）。
擔(dān)任職位：
數(shù)據(jù)分析員。
工作描述：
2004年7月-月，在廣州時(shí)域投資咨詢有限公司，做數(shù)據(jù)分析員。
離職原因：
所在公司：
清遠(yuǎn)市楓城投資咨詢有限公司。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
金融業(yè)（投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金）。
擔(dān)任職位：
數(shù)據(jù)分析及培訓(xùn)。
工作描述：
數(shù)據(jù)分析，及培訓(xùn)新人。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
自信開(kāi)朗，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新是我的性格，正直的人格和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)組織和策劃能力是我的優(yōu)勢(shì)。在長(zhǎng)期的.磨練中，我形成了良好的實(shí)踐能力，溝通能力，組織能力和管理能力。辦事比較成熟，能全面的分析所面對(duì)的事情。如果我有機(jī)會(huì)進(jìn)入貴公司工作，我相信自己定能用事實(shí)來(lái)證明這一切！
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十
姓名：
大學(xué)生。
性別：
男
民族：
漢族。
1991年9月12日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
178cm。
體重：
60kg。
戶籍：
福建寧德。
現(xiàn)所在地：
福建廈門思明區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：
寧德財(cái)經(jīng)學(xué)校。
學(xué)歷：
中專。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
一年以內(nèi)。
最高職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
餐飲/娛樂(lè)。
（本文來(lái)源于www./大學(xué)生）。
職位名稱：
實(shí)習(xí)生;。
工作地區(qū)：
福建-廈門市區(qū);。
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
其他語(yǔ)言;其他語(yǔ)言;普通話一般。
電腦水平：
一般般。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-206月。
寧德財(cái)經(jīng)學(xué)校。
中專。
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
還行。
聯(lián)系方式。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十一
戶口所在地：河北身材：175cm?65kg。
婚姻狀況：未婚年齡：27歲。
個(gè)人聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：家庭電話：
手機(jī)：qq號(hào)碼：
電子郵件：通訊地址：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：4職稱：中級(jí)。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500—5000希望工作地區(qū)：廣州東莞。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：杭州技術(shù)有限公司。
起止年月：-10--。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：網(wǎng)絡(luò)主管。
工作描述：職責(zé)：公司網(wǎng)絡(luò)項(xiàng)目的售前售后和代理產(chǎn)品的'推廣，具體包括：項(xiàng)目的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與設(shè)計(jì)，技術(shù)解決方案制定，投標(biāo)文件制作，項(xiàng)目實(shí)施與維護(hù);負(fù)責(zé)arraynetworks產(chǎn)品的全省巡回推廣活動(dòng)，并擔(dān)任主講。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：江西師范大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：計(jì)算機(jī)及其應(yīng)用所學(xué)專業(yè)二：
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀粵語(yǔ)水平：較差。
自我評(píng)價(jià)。
自學(xué)能力強(qiáng)，適應(yīng)快，具有豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、較好的計(jì)算機(jī)英語(yǔ)閱讀能力，做事認(rèn)真踏實(shí)負(fù)責(zé)，有始有終。
另：最重要的是能力，相信貴公司會(huì)覺(jué)得我是此職位的合適人選!
期盼與您的面談!
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十二
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
性別。
女
民族。
漢族。
籍貫。
湖北。
出生日期
1991.08。
婚姻狀況。
未婚。
學(xué)歷。
本科。
畢業(yè)院校。
華中農(nóng)業(yè)大學(xué)。
專業(yè)。
食品科學(xué)與工程。
畢業(yè)時(shí)間。
2014.6。
郵箱。
×××@。
電話。
×××××××××××。
求職類型。
科研人員/質(zhì)檢員。
目標(biāo)地點(diǎn)。
武漢市；沿海城市；一線城市；其他。
期望薪水。
面議。
到職時(shí)間。
一周內(nèi)。
主修課程。
食品專業(yè)相關(guān)課程如食品科學(xué)與工程、食品化學(xué)與分析、食品微生物學(xué)、有機(jī)化學(xué)等等，通識(shí)教育類課程如微積分、概率論、馬克思主義原理、物理學(xué)等，這些課程為我成為一個(gè)綜合發(fā)展的工科學(xué)士打下了良好的基礎(chǔ)。
自我評(píng)價(jià)。
我來(lái)自華中農(nóng)業(yè)大學(xué)大學(xué)食品科學(xué)技術(shù)系食品科學(xué)與工程專業(yè),歷任班上宣傳委員、校級(jí)學(xué)通社攝影記者等職務(wù),在校期間，作為傳媒記者工作了一段時(shí)間，以敏銳的視角關(guān)注校內(nèi)發(fā)生大小事，為學(xué)校媒體網(wǎng)站及校報(bào)貢獻(xiàn)一己之力。有多次參加志愿者活動(dòng)經(jīng)歷，熱愛(ài)愛(ài)心事業(yè)。
已取得國(guó)家英語(yǔ)六級(jí),計(jì)算機(jī)二級(jí)證書.積極參加實(shí)踐活動(dòng),性格沉靜，生活態(tài)度積極，做事踏實(shí)認(rèn)真，對(duì)新環(huán)境有著極強(qiáng)的.適應(yīng)能力。有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和開(kāi)拓精神。
語(yǔ)言能力。
基本信息個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十三
只有你明白這個(gè)職位做什么，你要尋求這個(gè)職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪簡(jiǎn)歷的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn)，只有1/3左右的公司會(huì)給予機(jī)會(huì)。
簡(jiǎn)歷的格式和外表這重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)人們預(yù)料。
一份好的簡(jiǎn)歷不僅有主題突出的經(jīng)歷，而且有特點(diǎn)的包裝和格式是吸引注用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。如果使用各種字體格式，如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進(jìn)或尖頭等等方式，有重點(diǎn)有節(jié)奏地表達(dá)思想。有些求職者以為另類的簡(jiǎn)歷會(huì)讓人耳目一新，所以往往追求新、廳奇的特色。除非是你尋求的職位有些別樣，最好是在簡(jiǎn)潔、醒目上下功夫，不要過(guò)于花哨，否則適得其反。
盡可能只有一頁(yè)a4紙，最多不超過(guò)2頁(yè)。
a4紙是當(dāng)前大多數(shù)公司使用的文件紙張，具有一定親和力和正式感覺(jué)。千萬(wàn)不要使用a4以下的紙張，除非你明確知道這個(gè)公司的文件是以a4以下如b5紙張為常用文件用紙，否則給人以小氣、寒酸和局促之感。1.4分鐘的時(shí)間充其量也只是人事經(jīng)理會(huì)掃視你的簡(jiǎn)歷。一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷也就是在這一頁(yè)紙主題鮮明的表達(dá)給用人單位，用人單位的人事經(jīng)理也就是通過(guò)1.4分鐘，然后用幾秒鐘最多30鈔的第一影響決定是否給你下一個(gè)機(jī)會(huì)。因此寫得越多，并不代表出你的優(yōu)秀。
強(qiáng)調(diào)你適合此職位的成功經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷。
如果你應(yīng)聘的是一個(gè)行政人員，你最好不要過(guò)多地說(shuō)你能做一個(gè)合格的銷售人員。如果你尋求的是一個(gè)具有決策影響力的職位，你不要用可能、也許這樣的詞匯出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上，因?yàn)檫@樣只是讓人感到你不是一個(gè)果斷的人。針對(duì)不同的用人單位和不同職位，表現(xiàn)形式不同。比如外企更重視英語(yǔ)和學(xué)校名聲，中國(guó)公司看重專業(yè)和戶口。對(duì)于越是熱門的公司，其往往對(duì)在校成績(jī)更關(guān)注。實(shí)戰(zhàn)中，建議制作不同的簡(jiǎn)歷來(lái)突出不同的要點(diǎn)。
基本的信息不一定全列出來(lái)。
基本信息是指你的姓名、性別、身體素質(zhì)、婚姻、戶口等個(gè)人信息和社會(huì)屬性內(nèi)容。如果用人單位沒(méi)有特別強(qiáng)調(diào)必須注明，建議你認(rèn)為這個(gè)職位應(yīng)該列出的信息。而且你要學(xué)會(huì)分析用人單位注明的條件是不是一定。有很多用人單位礙于地方政府的要求，注明了求職者必須是本地戶口，或者必頎是本科以上學(xué)歷。其實(shí)你完全可以不理會(huì)這些要求，大膽去展示你的能力--勝利永遠(yuǎn)屬于勇敢者！但是勇敢者要注重策略，對(duì)注明要求本地戶口的外地人才，在簡(jiǎn)歷上不要注明戶口所在地。這并不是要你欺騙用人單位，只是沒(méi)有必要將你的劣勢(shì)沒(méi)有保留地表現(xiàn)出來(lái)。
注意簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)準(zhǔn)確和表達(dá)文字正確。
如果一份簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)失誤和錯(cuò)別字連篇，可以想象會(huì)帶來(lái)什么樣的后果。求職者即使注意到了這個(gè)問(wèn)題，但有一些小節(jié)求職者過(guò)于自信，引用數(shù)據(jù)時(shí)，有時(shí)候引用的數(shù)據(jù)具有爭(zhēng)議性，一些文字用法也具有爭(zhēng)議性。具有爭(zhēng)議的數(shù)據(jù)和文字建議不要輕易用在簡(jiǎn)歷上，容易引來(lái)莫須有的麻煩。另外建議簡(jiǎn)歷中，不要過(guò)多地羅列數(shù)據(jù)，幾個(gè)足矣，連篇的數(shù)據(jù)往往讓人事經(jīng)理忽略你的存在。許多人事經(jīng)理說(shuō)：“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯(cuò)別字時(shí)我就會(huì)停止閱讀?！彼?，簡(jiǎn)歷一定要認(rèn)真寫。人事經(jīng)理總認(rèn)為錯(cuò)別字說(shuō)明人的素質(zhì)不夠高。因此，用詞帶過(guò)多感情色彩，語(yǔ)言（比如英語(yǔ)）文字表達(dá)不規(guī)范，過(guò)長(zhǎng)無(wú)重心，格式不規(guī)范是大忌。
簡(jiǎn)歷要?jiǎng)?wù)實(shí)，不要?jiǎng)?wù)虛。
很多求職者在表現(xiàn)個(gè)人能力時(shí)，愛(ài)用團(tuán)結(jié)同事、能給公司帶來(lái)如何如何的效益等等空話、虛話。如果你把帶來(lái)的效益最好有具體的措施提要，或者明確的內(nèi)容。因?yàn)槟阍谟眠@些詞語(yǔ)的時(shí)候，其他的求職者也在用這些詞語(yǔ)，絲毫顯示不出這是你的能力。對(duì)剛畢業(yè)的學(xué)生列出所學(xué)課程時(shí)，只把主要的功課列出來(lái)即可，不要無(wú)主次將幾十門功能全部寫出來(lái)。用人單位在意的是你的功能專業(yè)性，而不會(huì)關(guān)心你的基礎(chǔ)課得了多少分。
采用合適的投送方式。
因此，建議仍然通過(guò)傳統(tǒng)的郵件方式，除非用人單位明確表示出偏向性。通過(guò)email和網(wǎng)站遞交的電子版簡(jiǎn)歷，在電子病毒為虐的今天，用人沒(méi)有明確說(shuō)明用附件，最好不要用附件發(fā)送簡(jiǎn)歷。