最新民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿(優(yōu)質15篇)

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    總結是把一段時間內的點滴匯聚為有價值的經(jīng)驗。通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)并總結一些重要的經(jīng)驗和教訓。在總結寫作方面,我們不妨從這些范文中吸取一些寫作技巧和經(jīng)驗,以提升自身水平。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇一
    2017民生生活會個人發(fā)言稿根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工,本人主持政府全面工作。半年多來,我立足本職,主動進位,按照黨委的決策和部署,統(tǒng)籌抓好政府各項工作,不斷提升工作的執(zhí)行力。但對照組織上的要求,對照先進性的目標,對照人民群眾的期望,在思想、工作和作風上還有差距,還存在許多不足。
    滿足于讀書看報和中心組學習,新知識掌握不多,面對新情況新問題,深入思考不夠,探索研究不多,理論聯(lián)系實際不夠緊密,影響了政治理論水平的提高。
    在實際工作中,注重突出重點,抓發(fā)展、抓建設、抓民生,推進工業(yè)經(jīng)濟和招商引資;在日常工作上,充分發(fā)揮分管負責人的作用,注重統(tǒng)籌協(xié)調,但還存在一些不到位的地方;在相關工作的推進上,思想還不夠解放,滿足于慣性思維,創(chuàng)新意識不強。整體工作的推進還不夠平衡,對照科學發(fā)展的要求還有較大差距,駕馭全局工作的能力需要進一步增強。
    平時大量的時間精力用在處理事務性問題上,深入基層、深入群眾調查研究少,幫助群眾解決具體問題方面做得還不夠。雖然敢于頂真碰硬,但有時滿足于普遍要求,滿足于按部就班,進取意識不強,督促檢查不夠,抓工作落實的力度還不夠,在個別事情的處理上態(tài)度不夠堅決。工作方法不夠講究,有些工作上不去,存有急躁情緒。
    在原則性的問題上始終嚴格要求、嚴格執(zhí)行,但對不涉及原則性的問題上,有時把關不嚴,思想警惕性不高,黨性觀念有所淡化。同時,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識有所淡化。
    二是對黨的方針政策理解不夠全面系統(tǒng)完整,影響了領導水平的提高。
    主動從改造主觀世界、增強政治鑒別力和政治敏銳性的高度來認識學習的重要性和緊迫性,真正把學習作為增強黨性、加強修養(yǎng)、提高本領、做好工作的第一需要。同時,時刻牢記身份,嚴守黨的紀律,進一步加強黨性鍛煉,增強大局意識、工作原則和組織觀念,身體力行維護班子的團結統(tǒng)一,始終與黨委保持高度一致。2、進一步提高領導能力和水平。在實際工作中,始終圍繞“率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化,構建和諧幸福新張郭”的總目標,進一步開闊視野、優(yōu)化思路、創(chuàng)新舉措,重點突出工業(yè)經(jīng)濟和項目建設,突出城鎮(zhèn)精細化管理和村莊環(huán)境整治,突出保障和改善民生,統(tǒng)籌抓好政府各項工作,不斷增強駕馭全局工作的能力,真正把張郭建成一個富裕文明和諧幸福的美好家園。
    始終把群眾滿意作為想問題、辦事情、作決策的第一追求,以“三解三促”活動為契機,定期進村入戶到企業(yè)察實情、辦好事、解難題。帶頭傾聽群眾呼聲,拓展富民渠道,真心為民辦事,讓廣大群眾共享發(fā)展成果。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇二
    按照黨委的要求,圍繞“切實加強領導干部作風建設,堅持民主集中制的原則,提高各級黨的組織領導科學發(fā)展的能力和水平,踐行執(zhí)政為民的宗旨”為主題,認真剖析思想,梳理工作,查擺不足,同時,也誠懇地接受班子其他成員的批評和建議。
    (一)理論學習還不夠主動,缺乏深入細致的學習,鉆研不夠深刻,系統(tǒng)性不夠強.雖然能積極參加集中理論學習,但自覺主動地抽時間靜下心來學習比較少,利用工作空閑和業(yè)余時間學習也較少,學習存在實用主義傾向,與工作關系密切的學的多一些,與工作關系不大的學的少一些,遇到問題才翻理論,尋政策,碰到需要才找依據(jù),查資料理論,學習缺乏擠勁和鉆勁,理論指導實踐的能力不足,缺乏把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。
    二是宏觀思考的能力有些欠缺。很多時候工作還停留在處理繁雜的事務之中,思考問題不夠全面,對問題的判斷缺乏前瞻性,綜合性;三是處理復雜事件的能力還不強。
    一是加強政治理論學習,提高理論素養(yǎng),增強理性思維;二是要豐富學習內容。認真學習業(yè)務知識,學好法律法規(guī),黨紀條規(guī),不斷拓寬知識面,廣泛涉獵經(jīng)濟,文化,科技,管理等知識,提高綜合素質;三是注重學習形式。既要向書本學,更要向身邊的同事們學,學工作方法學工作經(jīng)驗,通過學習充實豐富自己,增強本領;四是學會思考,勤于總結。邊學習邊思考,深化學習效果,經(jīng)常對自己做過的工作進行反思總結,汲取經(jīng)驗教訓,提高素質能力。
    動中去;二是真心實意服務。堅持真心真意解決問題,竭盡所能排憂解難。三是樹立務實形象.在工作作風上,要堅持實事求是,做到知實情,出實招,辦實事,求實效,不斷提高籌劃能力,協(xié)調能力,落實能力。
    二是刻苦鉆研,提高業(yè)務能力,使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準工作定位,創(chuàng)新工作思路,自覺地超越過去,超越自我,開創(chuàng)工作新局面;三是敢于想大事,抓正事,解難事.認真研究和解決一些重點,難點問題,做好本職工作。
    4,堅持廉潔奉公,提高自身修養(yǎng)。一要始終堅持用共產黨員的標準嚴格要求自己。經(jīng)常按照黨章和黨員標準,不斷反省自己,勇于正視錯誤,真正做到“理想常在,信念常駐,宗旨不變,本色不褪”;二要樹立廉政就是政績的觀念,嚴格規(guī)范自己的行為。嚴于律己,注重小節(jié),自覺保持廉潔情操,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。自覺接受群眾監(jiān)督,時刻做到自重,自省,自警,自勵。三要加強道德修養(yǎng),將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程,不斷提高自身素質,塑造新時期黨員干部的良好形象。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇三
    (2019年8月日)。
    根據(jù)本次民主生活會“堅持民主集中制原則,提高各級黨的組織領導科學發(fā)展的能力和水平,踐行執(zhí)政為民的宗旨”的主題,對照區(qū)委七屆九次全委會上提出的“增強執(zhí)政意識,提高執(zhí)政能力,鞏固執(zhí)政基礎”要求,下面結合自身的思想、工作實際,和大家交流一下認識體會:
    一、工作開展和思想學習情況。
    我于2019年11月被任命為**區(qū)衛(wèi)生局局長一職。任職以來,在全體職工的大力支持下,通過自己的不斷努力和各部門的積極配合,較好的完成了各項工作任務,個人業(yè)務水平和管理能力也得到了進一步提升?;I建**項目;成功舉辦全區(qū)慶祝國際護士節(jié)文藝匯演;組織開展城鄉(xiāng)“對口幫扶”活動;開展全區(qū)各村屯的義診活動;整合轄區(qū)衛(wèi)生資源;改善區(qū)轄人民醫(yī)院、鎮(zhèn)衛(wèi)生院、各社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)醫(yī)療設備。一切成績的取得,都得益于全體同志的幫助和支持。
    政準則》,不斷加強世界觀、人生觀和價值觀的改造,增強了廉潔奉公意識。堅持向書本學習,向身邊的同志學習,強化自身業(yè)務技能和執(zhí)法能力。工作之余,擠出時間加強業(yè)務知識和法律法規(guī)的學習,先后研讀了《醫(yī)療機構管理條例》、《行政許可法》和《食品安全法》等相關法律法規(guī)20多部。工作中堅持自我加壓,大事講原則、小事講風格、工作講奉獻、發(fā)展講大局。關心群眾,尊重同志,誠實守信,以身作則,敢于負責,努力提升團隊執(zhí)行力。
    二、存在不足。
    一是服務意識、公仆意識還需進一步增強。作為部門一把手,必須時刻掌握各項工作實際情況,牢牢把握工作的主動性。自己在這方面有時做的不夠,工作中深入基層調查研究解決問題的時間還不夠多;主動服務基層、執(zhí)政為民的公仆意識還不夠強。
    二是創(chuàng)新意識、發(fā)展意識有待進一步提高。由于日常工作較多,沒有留出足夠的時間鉆研改進工作方式方法。對于當前國家醫(yī)改政策的出臺,醫(yī)療衛(wèi)生工作面臨新形勢,衛(wèi)生工作如何適應新情況、新問題的思考還不夠深入。開展工作時還是較多地采用一些傳統(tǒng)辦法,對于新辦法、新舉措的研究不夠具體。
    三是黨風廉政建設方面仍需進一步加強。在黨風廉政。
    建設和政風行風建設工作中,嚴格要求自己和身邊的同志和家,但也存在思想認識不到位的地方。平時參加的活動和業(yè)務接待較多,有時下基層檢查,沒有堅決推掉就餐邀請,還需要認真反思,嚴格自律。
    三、努力改進方向。
    一是強化全局觀念和發(fā)展意識。從大局出發(fā),充分認識、分析和思考、解決問題;工作中敢于擔當,勇于任事,創(chuàng)新思路,改進辦法,全力以赴。
    二是踐行執(zhí)政為民,心系群眾。想百姓之所想,急百姓之所急,解百姓之所難。對群眾提出的合理的、能馬上辦的意見建議,及時解決;對一些不合理的要求,或者是現(xiàn)階段無法辦到的,耐心做好解釋工作,爭取群眾的理解和支持。
    三是堅持真抓實干,提升執(zhí)行力。堅持樹立正確的政績觀和價值觀,實事求是,不務虛功,不圖虛名,撲下身子,腳踏實地,抬高標準,抓好每一件事,干好每一項工作。
    四是廉潔自律,做人民滿意干部。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的有關規(guī)定,自覺地接受群眾監(jiān)督,正確行使人民賦予的權利,以實際行動贏得群眾的擁護和支持。
    以上是我一段時間以來的認識體會,不當之處,請各位領導和同志們批評指正。謝謝大家!
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇四
    按照總公司文件要求,嫩江分公司通過召開座談會、發(fā)放征求意見表和開展談心活動等,認真查擺了領導班子及成員在遵守黨的政治紀律,貫徹中央八項規(guī)定和省委省政府20條意見以及市委市政府十項規(guī)定、轉變作風方面的基本情況,“四風”方面存在的突出問題。針對查找出來的問題和不足進行了深刻剖析并提出了整改措施。下面我代表公司領導班子對照檢查,不足之處請各位同事指正。
    一、遵守黨的政治紀律情況。
    嫩江分公司領導班子把遵守黨的政治紀律作為思想和行動的基本準則,在思想上和行動上堅決同黨中央保持高度一致,在任何情況下都做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。自覺遵守和執(zhí)行黨章和黨的一系列路線方針政策,深入學習貫徹落實習總書記系列講話精神。始終堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領,堅決維護中央權威,有令必行、有禁必止,嚴格落實上級各項規(guī)定。
    嚴格執(zhí)行黨內政治生活紀律,貫徹民主集中制,注重發(fā)揚民主,堅持集體決策,自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事,切實做到紀律面前人人平等、執(zhí)行紀律沒有例外。認真落實黨風廉政建設責任制,確保權力在陽光下運行,切實做到依法行政、清廉從政,樹立嫩江分公司良好的社會形象。
    二、認真學習《黨章》、貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府20條意見、市委市政府十項規(guī)定以及轉變作風方面的基本情況:
    一是組織專題學習。自開展“兩學一做”活動以來,我公司積極行動,迅速傳達貫徹,做到逐條逐句學習領會,切實落實到位。通過學習教育,班子成員將《黨章》以及中央和省市規(guī)定內化于心、外化于行,時時處處以此規(guī)范約束自己,從自身做起,從具體問題改起,為全公司廣大員工工作出表率。
    二是抓好關鍵環(huán)節(jié)。領導帶頭是抓好落實的關鍵環(huán)節(jié),班子成員以身作則、率先垂范,嚴格執(zhí)行有關規(guī)定,從自身做起,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做。按照習近平總書記關于“說了就要做到”的要求,嚴格落實公務接待、文件簡報、公務消費、公車管理、辦公用房使用等相關制度規(guī)定及其執(zhí)行情況,深入查找和剖析存在的問題并進行專項督辦檢查。
    三是嚴格要求,令行禁止。要求全體黨員干部對照規(guī)定、嚴格執(zhí)行,不得出現(xiàn)任何有違各項規(guī)定的行為和情況發(fā)生。切實做到貫徹落實不走樣、不打折扣,做到傳達到位、要求到位、監(jiān)督到位,有效杜絕違反規(guī)定現(xiàn)象的發(fā)生。嚴肅工作紀律,切實厲行節(jié)約,實現(xiàn)精文簡會。由于學習和措施落實到位,我公司班子成員都能自覺遵守上級的各項規(guī)定。
    三、“四風”方面存在的突出問題。
    經(jīng)過認真對照有關規(guī)定和要求,結合征求到的意見建議,公司領導班子認真梳理了實際工作中“四風”方面存在的問題,主要是:
    (一)形式主義方面。
    1、班子學習的整體意識還不夠強。雖然建立了公司黨支部學習制度,但政治理論和業(yè)務學習不深入、不系統(tǒng),有時學習的自覺性和主動性不足,以會代學,以工代學的情況多,系統(tǒng)學理論少。
    2、創(chuàng)新意識、進取精神不夠強。有時思想觀念還不能適應經(jīng)濟社會發(fā)展的新要求,工作思路不夠新,工作亮點不夠多,存在怕亂求穩(wěn)、安于現(xiàn)狀的思想,有時在統(tǒng)籌全局、分工協(xié)作、協(xié)調發(fā)展方面還不夠好。
    3、制度落實不力,執(zhí)行力不夠強。盡管制定出臺了不少規(guī)章制度,但執(zhí)行制度的力度不強,管理軟弱,有好人主義思想。公務用車管理、辦公用品采購和公務接待開支管理還有待進一步規(guī)范。
    (二)官僚主義方面。1、深入基層調查研究不夠。深入基層調查了解情況少,習慣于在辦公室想事做事,習慣于常規(guī)式工作。與員工溝通思想少;聽匯報的多,直接傾聽意見少;了解面上情況多,發(fā)現(xiàn)深層次問題少。2、班子及干部隊伍建設薄弱,民主依法科學決策不夠。
    (三)享樂主義和奢靡之風方面。隨著經(jīng)濟發(fā)展和物質條件的充裕,一些干部習慣于優(yōu)越的工作和生活條件,無形中放松了對自己要求,出現(xiàn)了不同程度的貪圖享受、鋪張浪費的苗頭,雖然我們班子的同志都沒有這方面的問題,但也應引起足夠的重視和警惕。
    四、產生問題的原因分析。
    經(jīng)過深刻剖析,嫩江分公司領導班子“四風”方面存在的突出問題,原因是多方面的,既有客觀原因,更有主觀原因。從客觀上看,由于忙于各自分管工作,班子成員相互交流相對較少、溝通較少,在工作中難免有不太協(xié)調的步調和不盡人意地方。從主觀上看,班子成員在宗旨意識、黨性修養(yǎng)和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。具體表現(xiàn)在:
    一是政治理論學習抓得不緊、不實。對科學發(fā)展觀等理論的學習不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。
    二是宗旨意識、黨性修養(yǎng)還不夠強。工作中存在功利主義色彩,在工作中有怕吃虧思想,任勞任怨不夠,大局意識不夠強。
    三是創(chuàng)新意識不強。工作不太主動甚至在盡職盡責方面有時出現(xiàn)偏差和漏洞。
    五、今后的努力方向和改進措施。
    (一)進一步加強學習。把學習作為一種精神追求、一種政治責任,切實加強理論學習,始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。繼續(xù)深入學習黨的十八大、十八屆五中全會以及習近平總書記的系列講話精神,不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐。同時,要深入學習十八大以來各項政策法規(guī)知識,不斷提高自己領導水平。堅持學以致用,切實用先進的理論指導工作實踐。完善個人自學和集體學習相結合的制度,公司集體學習每月至少2次,各部門業(yè)務學習每月至少4次。
    (二)加強班子和隊伍建設。
    一是堅持堅持民主集中制,提高班子科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念,重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風,集思廣益,博采眾長。在決策前慎密論證,廣泛征求意見,凝聚集體智慧,為科學決策提供正確的依據(jù)。同時,注重增進班子團結,班子成員之間坦誠相見,平等相待,友好相處。
    二是認真落實中央“八項規(guī)定”、省委省政府20條意見和市委市政府“十條規(guī)定”和縣委進一步轉變作風,努力把嫩江分公司建設成為展示龍江網(wǎng)絡良好形象的窗口。
    三是加強干部隊伍的培訓和教育,培養(yǎng)和建設一支具有“信念堅定、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的高素質干部隊伍。
    (三)加強公司效能建設和制度建設。要堅持真抓實干、敢于擔當、求真務實的工作作風,堅決反對形式主義、官僚主義。
    思想建黨是馬克思主義政黨建設的基本原則,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢,也是黨的十八大以來管黨治黨的鮮明特征。中央決定,今年在全黨開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”學習教育,這是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后,深化黨內教育的又一次重要實踐,也是面向全體黨員從集中性教育活動向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。做好新形勢下的組織工作,我們首先要把這項重要的政治工作、政治任務抓緊抓好。
    要把“兩學一做”落實到理論武裝上,引導黨員干部堅定信仰信念之真。思想理論解決的是旗幟問題、靈魂問題,是一切問題的“總開關”。習近平總書記系列重要講話是中國特色社會主義理論體系最新成果,是當代最鮮活的馬克思主義,是廣大黨員干部改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。
    開展“兩學一做”學習教育,要把學習系列講話作為理論武裝的重中之重,引導黨員干部讀原著、學原文、悟原理,正本清源、固本培元,堅定“三個自信”,補足“精神之鈣”,加強“信仰之修”,熔鑄“信念之魂”,培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)狞h員干部隊伍。
    要把“兩學一做”落實到黨性教育上,引導黨員干部永葆黨性黨風之純。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石。加強黨性教育,是黨員干部教育的核心內容,也是“兩學一做”學習教育的題中應有之義。我們宣誓入黨,就是身心歸黨,以身許黨,要時刻牢記黨員身份、牢記義務責任。各級黨組織要把黨章黨規(guī)和系列講話作為黨性教育的必修課、常修課,引導廣大黨員學深悟透,融會貫通,做到學而信、學而用、學而行。
    要把“兩學一做”落實到嚴明紀律上,引導黨員干部固守紀律規(guī)矩之嚴。深入學習黨章黨規(guī),是“兩學一做”學習教育的重點內容之一。黨章是管黨治黨的總章程,是黨內的根本大法,黨規(guī)黨紀是對黨章的延伸和細化。新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,為全面從嚴治黨立德立規(guī),樹起道德高標準,劃清紀律“底線”,做合格共產黨員,就要把政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位,要時刻、自覺、堅決向黨中央看齊,把看齊意識扎根于思想上、落實在行動上,確保黨的集中統(tǒng)一、團結一致。
    要把“兩學一做”落實到推動發(fā)展上,引導黨員干部走在踐行發(fā)展理念之先。黨的十八屆五中全會提出的創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念,是“十三五”乃至更長時期我國發(fā)展思路、發(fā)展方向、發(fā)展著力點的集中體現(xiàn)。我們要以此進行思想大解放、理念大更新、靈魂大革命,努力提高統(tǒng)籌貫徹五大發(fā)展理念的能力和水平,以新的發(fā)展理念引領發(fā)展實踐,爭創(chuàng)落實和踐行五大發(fā)展理念的先行區(qū)、示范區(qū)。
    全省各級黨員領導干部,都能提振精神區(qū)位,立足崗位奉獻,勇于擔當作為,始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神,就能進一步升騰乘勢而上、跨越發(fā)展的發(fā)展氣場;全省380萬共產黨員,都能在各自崗位上發(fā)揮先鋒模范作用,用實際行動踐行發(fā)展理念,必將匯聚成推動發(fā)展的巨大力量。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇五
    近日,中央決定在全黨開展“學黨章黨規(guī)、學習近平同志系列講話,做合格黨員”學習教育活動,這是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后,黨中央再次重拳出擊,在黨風政風、激發(fā)黨員黨性方面發(fā)力,抓住黨員干部這個“關鍵少數(shù)”,凝聚內在合力。
    要使“兩學一做”學習教育真正“開花結果”達到理想的效果,各級黨組織、全體黨員干部還得從“抓實”做起。
    要抓實“學”這個基礎?!爸獮樾兄?,學為用之先?!彼枷胧切袨榈南葘?,黨員干部作風好壞,關鍵在于思想認識。學,就是引導黨員干部學黨章、學黨規(guī)、學習習近平總書記系列重要講話,讀原著、學原文、悟原理,堅定“三個自信”,補思想之“鈣”,固黨性之“元”,鑄黨性之“魂”,不斷增強廣大黨員的規(guī)則意識、規(guī)矩意識,強化擔當精神。要通過“兩學一做”活動,把學習黨章黨規(guī)和習近平系列講話制度化、常態(tài)化,引導黨員干部自覺把黨章黨規(guī)和習近平系列講話要求轉化到實際行動,做到學而信、學而用、學而行,以實實在在的成績展示學習效果。
    要抓實“做”這個關鍵?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”。做是目的、是關鍵。作為黨員干部,要堅定自覺地在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致,自覺向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,做政治上的明白人;踐行黨的宗旨,保持公仆情懷,牢記共產黨員永遠是勞動人民的普通一員,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務;加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng),心存敬畏、手握戒尺,廉潔從政、從嚴治家,筑牢拒腐防變的防線;始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神,真正為全面建成小康社會獻智慧、出實力、展形象。
    要抓實“改”這個核心?!皟蓪W一做”,歸根結底是端正思想作風,解決突出問題,必須把握問題關鍵,針對問題關鍵去“真改”。為此,各級黨組織、廣大黨員干部,要防止機械地將“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”完全割裂開來,杜絕將原有的整改措施、整改制度“改頭換面”。要把教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果進一步鞏固和深化,鍥而不舍、弛而不息地解決一些黨員黨性意識弱化、宗旨觀念淡薄、組織紀律渙散等問題,進一步增強廣大黨員的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識,全面提升黨員隊伍思想政治素質,真正造就一支具有“鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當”的干部隊伍。
    辦好中國的事情,關鍵在黨,關鍵在人。每一名黨員都應從自我做起、從現(xiàn)在做起,自覺在“學、做、改”中抓好抓實抓出成效,以昂揚向上奮發(fā)有為的精神狀態(tài),凝聚起實現(xiàn)中國夢的強大合力。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇六
    黨的組織生活通常是指黨員參加所在支部的黨員大會、支部委員會和黨小組會,以及黨課。黨的組織生活是黨的生活的一部分。黨的組織生活分為廣義和狹義。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱!
    根據(jù)此次專題民主生活會的要求,自6月中旬以來,我深入學習了《選編》《匯編》《學習綱要》等,堅持把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去學,對照初心和使命,對照學習體會、群眾意見、談心談話情況,聯(lián)系分管工作和部門,認真開展了對照檢查,剖析問題根源。
    (一)理論學習方面。
    一是政治理論學習還不夠深入。雖然在中心組集體學習中學習了黨的十九大報告、學習了新修訂黨章、學習了習近平新時代中國特色社會主義思想,但是在領會精神實質方面還缺乏一以貫之的自覺性,在學懂、弄通、做實上功夫不夠。在個人自學中還存在實用主義傾向,往往是上級要求學什么、開展工作需要什么,就針對性開展學習,致使理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性,沒能與時俱進提升政治理論素養(yǎng)。二是大局意識還不夠強。在日常工作中,對自己分管的業(yè)務工作,安排部署、溝通協(xié)調、檢查督促、跟蹤落實較多,對公司其他工作過問、了解較少。
    (二)思想政治方面。
    一是政治敏銳性不夠強。對網(wǎng)絡、社會上流傳的一些不正當言論,不愿反駁,不愿抨擊,認為自己不信不傳就行了,沒必要爭論。二是考慮到基層各部門業(yè)務繁忙,對基層各部門的監(jiān)督檢查力度還不夠大,要求還不夠高,問責還不夠嚴。
    (三)干事創(chuàng)業(yè)擔當方面。
    一是責任擔當精神不足。隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了,勇于負責、敢于擔當?shù)木耧@得不足。二是開拓創(chuàng)新意識不夠。工作上滿足于現(xiàn)狀,過于強調規(guī)矩與程序,沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;缺乏探索做好新時期黨建及紀檢工作新思路、新做法的主動性,致使工作思路不寬,辦法不多。三是攻堅克難有畏難情緒。雖然對當前黨風廉政建設和反不廉潔工作保持關注,但不自覺地產生了不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領域。精神狀態(tài)上革命意志有所消退,要求有所放松,攻堅克難的銳氣和韌勁有所下降。
    (四)監(jiān)督執(zhí)紀工作推動方面。
    一是開展調研重形式。調查研究不夠深入,調研安排時間比較緊,蹲點少,聽領導和中層干部說的多、和群眾直接交流少。比如在廉政風險管控及預防調研以及在雙橋公司各部門的工作調研中沒能完全吃準、摸透、搞準情況。二是本位思想未解決。謀劃工作過多關注自己負責的紀檢工作領域,導致在圍繞公司中心工作服務大局上做得不夠。三是缺乏常抓的韌勁。存在工作部署多,檢查落實少的情況,忽視了每件事抓到底、件件事有回聲的抓落實精神,沒有真正按照“打鐵還需自身硬”的要求來嚴格履行崗位職責。
    (五)清正廉潔做表率方面。
    一是自覺接受監(jiān)督的意識還不高。工作中沒有按照自重、自省、自警、自勵的要求及時檢視自己。能夠自覺接受黨組織的監(jiān)督,但是自覺接受同事、輿論、人民群眾監(jiān)督的意識還不高。二是“四種形態(tài)”運用不足。比如對黨員馮永堯發(fā)布不當言論、王尚波消極怠工等苗頭性傾向性問題談話提醒不及時,制止不得力,沒有做到抓早抓小、防微杜漸。
    以上問題的產生,主要原因是:
    (一)宗旨意識有所淡化。
    總認為自己接受黨組織的教育培養(yǎng)多年,黨性觀念、黨性修養(yǎng)應該可以了。沒有深刻認識到黨性修養(yǎng)不會隨著年齡閱歷的增長而自然增強,沒有在中心組學習之后進行深入研究體會。對照黨章,自己在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用上還做得不夠,說到底就是宗旨意識淡化了。
    (二)思想認識有一定偏差。
    對管黨治黨的規(guī)律認識不夠深刻,工作中有效運用《中國共產黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》還需要加強。低估了“四風”問題的頑固性、反復性。工作上存在抓一抓、松一松,出了問題再抓一抓、又松一松的循環(huán),“常態(tài)”和“長期”中的兩個常(長)字下功夫還不夠。
    (三)紀律執(zhí)行還不夠嚴格。
    關鍵還是沒有時刻牢記自己是一名紀委書記,沒有真正意識到自己的身份、崗位、職責的特殊性。在人際交往中,有時礙于情面,沒有始終如一地以更高的標準要求自己。作為紀委書記,要在嚴格自律方面帶好頭、做好表率,從嚴遵守中央“八項規(guī)定”和作風建設各項規(guī)定,凡是要求別人做到的,自己首先要做到,凡是要求別人不做的,自己帶頭堅決不做。同時加強業(yè)務知識學習,提高履職盡責能力。
    (一)堅定政治信念。
    系統(tǒng)學習黨的最新理論成果,深入領會十九大精神,準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義,堅持系統(tǒng)學、跟進學、聯(lián)系實際學,切實用創(chuàng)新理論成果武裝頭腦,用以指導解決改造客觀世界和主觀世界的實際問題。嚴格執(zhí)行中央、市委決策部署和資產公司、集團公司黨委的決議決定,進一步振奮精神、擔當作為,竭力完成各項工作任務。
    (二)嚴守黨的紀律和規(guī)矩。
    嚴守黨的紀律和規(guī)矩,貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則,在思想上畫出紅線,在行為上堅守取舍,時時刻刻維護黨章、遵守黨規(guī)、執(zhí)行黨紀。進一步嚴肅黨內政治生活,積極主動參加黨內活動,帶頭落實“雙重組織”生活會制度,及時向黨委匯報自己的思想、工作和學習情況。嚴格執(zhí)行民主集中制,及時報告?zhèn)€人重大事項,經(jīng)常性開展批評和自我批評,主動接受干部和群眾的監(jiān)督,做到對黨忠誠老實。
    (三)切實轉變作風。
    強化“兩個責任”落實。強化對黨建和黨風廉政建設“兩個責任”是黨委的根本政治任務的認識,細化夯實黨支部的主體責任、黨支部書記的第一責任和黨委班子成員的“一崗雙責”責任,確保從嚴治黨各項任務落到實處。嚴密關注“四風”新動向、新表現(xiàn),持續(xù)重拳整治各類隱形變異的“四風”問題,特別是形式主義、官僚主義問題。多到基層一線,聽取干部職工群眾對作風建設方面的意見建議,多與公司紀檢監(jiān)察干部談心談話,及時掌握他們的思想動態(tài)、存在的困難和問題,推動紀檢監(jiān)察干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
    (四)強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。
    新時代要有新氣象新作為,在今后的監(jiān)督執(zhí)紀問責工作中,要敢于沖破人情阻礙,敢于碰硬,敢于亮劍,對發(fā)現(xiàn)的違紀違法行為,發(fā)現(xiàn)一起,堅決查處一起,對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,做到抓早抓小,防微杜漸,該批評的批評,該糾正的糾正,該處分的處分,努力營造風清氣正的政治生態(tài)。
    根據(jù)黨支部的安排和民主生活會要求,本人結合自己的實際,本著“知無不言、言無不盡、有則改之、無則加勉”和實事求是的原則,從學習、思想作風、工作等方面尋找自己存在的問題,剖析問題產生的原因,制訂了整改措施及今后努力的方向,現(xiàn)匯報如下,請領導和同志們給予批評與指導。
    一、個人存在的不足。
    1.理論學習欠缺,學習目的不夠明確,學習時缺乏認真思考,只從字面上理解,沒有深刻認識思想精髓,特別對于十九大報告及習近平新時代思想的內涵理解得還不深不透,學得不夠通。
    2.在工作上實際深入不夠細,不能充分了解情況,在實際工作中,缺乏全面、深入細致地了解和掌握,在知人、知事、知情上還有一定差距,僅限于表面,還不夠深入細致,請示報告方面有時做得不夠及時。
    3.全局意識不夠強,對單位作出的一些關系全局的安排理解不透,針對形式主義,官僚主義頑癥抵制不夠,盡管也按領導要求完成了要做的工作,有時表態(tài)多行動少,帶頭轉變作風還有差距。
    二、今后努力的方向。
    1.加強學習,提高素質。要學以致用,理論聯(lián)系實際,在工作中,更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,對十九大報告要學懂學深悟透,不斷拓寬知識面,提高業(yè)務能力。
    2.轉變作風,嚴以律己。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點,不計較個人得失,樹立強烈的責任和擔當意識。
    3.樹立全局意識,發(fā)展理念。在今后的工作中,要樹立全局意識,著眼于大思路、大視野、大舉措來做好工作的大發(fā)展,站在大局的高度思考、謀劃、運籌和行動,做好各項工作。
    4.強化服務意識,轉變作風。堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,在任何時候都不能動搖,以正確的“三觀”指導自己的工作和行動。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,以自己的實際行動落實新時代新發(fā)展理念,全力做好工作。
    5.努力提升服務質量。在工作要堅持高起點、高標準、高要求,從每一件小事做起,從每一個細節(jié)做起,切實做好每項工作。
    在今天的專題組織生活會上,大家主動拿起批評和自我批評的武器,勇于向“四風”問題“亮劍”,剖析了原因,明確了今后努力和整改的方向,體現(xiàn)了不怕揭短亮丑的勇氣,也表明了大家敢于正視問題、敢于向“四風”宣戰(zhàn)的信心和決心。應該說,這次專題組織生活會認真扎實、“辣味”較濃,讓每位黨員同志都經(jīng)受了一次嚴肅的黨內政治生活洗禮,達到了“紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果。會上,xxx代表縣委對這次專題組織生活會做了重要點評。很中肯、很實在,也很到位,具有很強的指導性和可操作性。我們務必深刻領會,在今后工作中,既重眼前,堅持真抓實干,自覺運用好組織生活會取得的效果,立說立行,堅決整改到位;立足長遠,持續(xù)學習、持續(xù)反思、持續(xù)查找問題,做到專題組織生活會后,學習不能停,查找問題不能停,整改更不能停,努力在打造“平安xx”、服務xx縣經(jīng)濟社會發(fā)展的實踐中,把教育實踐活動不斷推向縱深。
    這次專題組織生活會雖然開得很充實,但不可能在這么短的時間內解決所有問題。這次專題組織生活會上查擺出來的問題,主要是我們認識到的問題,認識到了并不等于解決了,真正解決這些問題還需要一個較長的過程;有些問題我們還沒有認識到,需要進一步查擺;有些問題解決不好,有可能屢禁不止、屢改屢犯。為此,我代表政法委機關黨支部,向縣活動辦、上級領導做個表態(tài),并就下一步工作提出要求。
    一、虛心接受。開展群眾路線教育實踐活動,目的是貫徹“照鏡子、正衣冠、治治病、洗洗澡”的總要求,凈化黨的組織,純潔黨的隊伍,樹立黨員干部為民務實清廉新形象。因此,不管組織生活會上互相批評有多犀利、多刺耳,甚至是很難聽,但忠言逆耳利于行,良藥苦口利于病,既然我們的黨員同志認識到了“四風”的危害性,也決心改正身上的缺點,就應該虛心接受批評意見。提意見的同志出發(fā)點都是好的,都是本著從工作出發(fā)、站在對黨內同志負責、對黨和人民事業(yè)負責的高度,目的都是為了相互幫助、相互改進作風、改正缺點、促進工作,否則誰也不愿意得罪人。我希望大家要有足夠的認識和把握,每位黨員同志都要做到以聞過則喜的態(tài)度聽取意見、虛懷若谷的精神開門納諫,以雷厲風行的作風立行立改。
    二、堅決整改。堅持問題導向原則抓整改,對這次組織生活會查擺出來的問題,都要以“抓鐵有痕、踏石留印”的精神,下決心予以落實整改。我們將進一步列出問題清單,完善整改措施,制定完成時限。同時,要求每位黨員專題民主生活上之后,堅持從自我做起,從現(xiàn)在改起,不等待觀望、不敷衍塞責,力爭整個支部個人整改措施付諸行動,早啟動、快見效。
    2題的“死灰復燃”,做到教育實踐活動越往后,越要堅持標準,決不能虎頭蛇尾,決不搞“一陣風”和“走過場”。
    四、確保實效。正確處理好開展教育實踐活動與推動當前工作的關系,把黨員干部在群眾路線教育實踐活動中激發(fā)出來的工作熱情和進取精神轉化為工作的動力,著力圍繞“維護社會大局穩(wěn)定、促進社會公平正義”推動當前工作,把專題組織生活會的成效體現(xiàn)在整改落實的效果上,體現(xiàn)在實實在在確保全縣社會更加和諧穩(wěn)定,人民安居樂業(yè)的工作成效上。一是繼續(xù)加大服務群眾的力度,深化“平安xx”建設。重點是對基層反映上來的各類民生問題加強督辦力度,對一些群眾急需解決的問題督促相關單位加以解決。要大力推動平安建設和法治建設,不斷夯實綜治基層基礎,抓好鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治維穩(wěn)中心等陣地建設。加強治安防控體系建設,抓好城鄉(xiāng)治安巡邏和治安電子監(jiān)控系統(tǒng)建設工作,強化治安防控工作。二是進一步開展打黑除惡和治安重點整治,提高群眾滿意度。繼續(xù)深化打黑除惡專項斗爭,始終對吸販毒、盜搶等治安突出問題保持嚴打高壓態(tài)勢。繼續(xù)整合各方力量,大力開展治安重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)治安整治,確保治安重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)治安秩序進一步好轉,群眾安全感不斷提高。三是繼續(xù)加大矛盾糾紛排查,進一步強化維護穩(wěn)定工作。認真落實矛盾糾紛排查化解工作機制,充分發(fā)揮“大調解”工作體系的優(yōu)勢,最大限度地把矛盾糾紛化解在基層、解決在當?shù)?、消除在萌芽狀態(tài)。進一步推動社會風險評估機制,真正從源頭上預防矛盾糾紛和群體性事件的發(fā)生,從源頭上預防損害群眾合法權益的事情。切實抓好突出矛盾糾紛隱患的化解和穩(wěn)控,督促相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位、部門著重抓好涉軍、原民辦教師、銀行協(xié)解人員等群體的穩(wěn)控工作。
    在今天的專題組織生活會上,大家主動拿起批評和自我批評的武器,勇于向“四風”問題“亮劍”,剖析了原因,明確了今后努力和整改的方向,體現(xiàn)了不怕揭短亮丑的勇氣,也表明了大家敢于正視問題、敢于向“四風”宣戰(zhàn)的信心和決心。應該說,這次專題組織生活會認真扎實、“辣味”較濃,讓每位黨員同志都經(jīng)受了一次嚴肅的黨內政治生活洗禮,達到了“紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果。會上,xxx代表縣委對這次專題組織生活會做了重要點評。很中肯、很實在,也很到位,具有很強的指導性和可操作性。我們務必深刻領會,在今后工作中,既重眼前,堅持真抓實干,自覺運用好組織生活會取得的效果,立說立行,堅決整改到位;立足長遠,持續(xù)學習、持續(xù)反思、持續(xù)查找問題,做到專題組織生活會后,學習不能停,查找問題不能停,整改更不能停,努力在打造“平安xx”、服務xx縣經(jīng)濟社會發(fā)展的實踐中,把教育實踐活動不斷推向縱深。
    這次專題組織生活會雖然開得很充實,但不可能在這么短的時間內解決所有問題。這次專題組織生活會上查擺出來的問題,主要是我們認識到的問題,認識到了并不等于解決了,真正解決這些問題還需要一個較長的過程;有些問題我們還沒有認識到,需要進一步查擺;有些問題解決不好,有可能屢禁不止、屢改屢犯。為此,我代表政法委機關黨支部,向縣活動辦、上級領導做個表態(tài),并就下一步工作提出要求。
    開展群眾路線教育實踐活動,目的是貫徹“照鏡子、正衣冠、治治病、洗洗澡”的總要求,凈化黨的組織,純潔黨的隊伍,樹立黨員干部為民務實清廉新形象。因此,不管組織生活會上互相批評有多犀利、多刺耳,甚至是很難聽,但忠言逆耳利于行,良藥苦口利于病,既然我們的黨員同志認識到了“四風”的危害性,也決心改正身上的缺點,就應該虛心接受批評意見。提意見的同志出發(fā)點都是好的,都是本著從工作出發(fā)、站在對黨內同志負責、對黨和人民事業(yè)負責的高度,目的都是為了相互幫助、相互改進作風、改正缺點、促進工作,否則誰也不愿意得罪人。我希望大家要有足夠的認識和把握,每位黨員同志都要做到以聞過則喜的態(tài)度聽取意見、虛懷若谷的精神開門納諫,以雷厲風行的作風立行立改。
    堅持問題導向原則抓整改,對這次組織生活會查擺出來的問題,都要以“抓鐵有痕、踏石留印”的精神,下決心予以落實整改。我們將進一步列出問題清單,完善整改措施,制定完成時限。同時,要求每位黨員專題民主生活上之后,堅持從自我做起,從現(xiàn)在改起,不等待觀望、不敷衍塞責,力爭整個支部個人整改措施付諸行動,早啟動、快見效。
    一方面,我們將建章立制,用制度固定下來,真正把踐行群眾路線轉變作風的措施,外化于形,形成務實管用的長效機制,使之融入到黨員干部的日常教育和管理內化于心。另一方面,我們將適時組織“回頭看”,按照“誰負責誰落實”和“誰的問題誰落實”的原則,狠抓整改到位。防止屢禁不止、屢改屢犯問題的“死灰復燃”,做到教育實踐活動越往后,越要堅持標準,決不能虎頭蛇尾,決不搞“一陣風”和“走過場”。
    正確處理好開展教育實踐活動與推動當前工作的關系,把黨員干部在群眾路線教育實踐活動中激發(fā)出來的工作熱情和進取精神轉化為工作的動力,著力圍繞“維護社會大局穩(wěn)定、促進社會公平正義”推動當前工作,把專題組織生活會的成效體現(xiàn)在整改落實的效果上,體現(xiàn)在實實在在確保全縣社會更加和諧穩(wěn)定,人民安居樂業(yè)的工作成效上。一是繼續(xù)加大服務群眾的力度,深化“平安xx”建設。重點是對基層反映上來的各類民生問題加強督辦力度,對一些群眾急需解決的問題督促相關單位加以解決。要大力推動平安建設和法治建設,不斷夯實綜治基層基礎,抓好鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治維穩(wěn)中心等陣地建設。加強治安防控體系建設,抓好城鄉(xiāng)治安巡邏和治安電子監(jiān)控系統(tǒng)建設工作,強化治安防控工作。二是進一步開展打黑除惡和治安重點整治,提高群眾滿意度。繼續(xù)深化打黑除惡專項斗爭,始終對吸販毒、盜搶等治安突出問題保持嚴打高壓態(tài)勢。繼續(xù)整合各方力量,大力開展治安重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)治安整治,確保治安重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)治安秩序進一步好轉,群眾安全感不斷提高。三是繼續(xù)加大矛盾糾紛排查,進一步強化維護穩(wěn)定工作。認真落實矛盾糾紛排查化解工作機制,充分發(fā)揮“大調解”工作體系的優(yōu)勢,最大限度地把矛盾糾紛化解在基層、解決在當?shù)?、消除在萌芽狀態(tài)。進一步推動社會風險評估機制,真正從源頭上預防矛盾糾紛和群體性事件的發(fā)生,從源頭上預防損害群眾合法權益的事情。切實抓好突出矛盾糾紛隱患的化解和穩(wěn)控,督促相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位、部門著重抓好涉軍、原民辦教師、銀行協(xié)解人員等群體的穩(wěn)控工作。
    根據(jù)中共***委員會《關于開展2020年度基層黨支部組織生活會和“雙評”工作的通知》(***黨發(fā)〔2020〕53號)文件精神,我認真學習了《黨章》、《中國共產黨支部工作條例(試行)》和習近平新時代中國特色社會主義思想等內容,同時深入開展談心談話,虛心聽取大家對我個人的意見和建議,堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,逐一對照,逐項逐條檢視自身存在的各種違背初心和使命的問題,明確了今后努力方向和整改措施?,F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下:
    能夠堅持黨的性質宗旨,認真履行黨員八項義務,踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。能夠堅持四項基本原則,堅持新發(fā)展理念,堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。能夠按照黨員干部六項基本條件,真正做到對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。能夠嚴格遵守黨的組織制度,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央和上級單位指示政令暢通。但仍存在一些問題:
    一是學習不夠刻苦。學習自覺性不強,忙于事務性工作多,靜下心來學習理論、思考問題少,平時堅持得好一些,工作多、任務重的時候做得不好,學習也不夠系統(tǒng),理論學習與實際工作有時結合不夠緊密,韌性鉆勁不足,有淺嘗輒止和半途而廢的現(xiàn)象。
    二是高標準的意識還補強。應該說自己對待工作是認真負責的,在工作任務繁重、頭緒多的情況下,有時滿足于過得去、還行的現(xiàn)象。順利時熱情就高,遇到矛盾時熱情有所下降,心情舒暢時熱情比較高,遇到不順心事時工作熱情或多或少受到影響。
    三是從主動協(xié)調、主動服務意識不夠。工作中習慣于按領導批示意見執(zhí)行,被動接受服務的多,較少到群眾中征求意見和建議,主動服務的意識不強。還有工作上習慣嚴格要求,不夠和風細雨。表情嚴肅,臉色難看,和顏悅色不多,導致有些工作開展的還不夠順心,雖然這不是主觀故意,但至少應注意并予以改進。
    堅定用習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。能夠堅定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場,在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。能夠堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,增強“四個意識”,對黨忠誠老實、光明磊落,嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。能夠堅持民主集中制原則,發(fā)揚黨內民主,保障黨員權利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨斷專行或各自為政。能夠保持清正廉潔的政治本色,堅持“三嚴三實”,堅決同消極腐敗作斗爭。但存在一下幾點問題:
    一是在嚴格落實中央八項規(guī)定精神,堅決反對“四風”方面存在一定差距,具體表現(xiàn)在:在學習工作上,還存在一定的形式主義。比如在黨建工作方面,工作方法單一,更多的是轉發(fā)上級黨委的文件要求;對支部組織生活的內容形式是否符合當前的需要,是否與經(jīng)營工作相融合關注度不夠。
    二是政治敏銳性不強。在平時工作和生活中,對一些敏感問題和不當言論,特別是意識形態(tài)領域的復雜性認識不夠,缺乏必要的警惕性和鑒別力。如聽到一些錯誤主張和言論時,沒有堅決果斷地反對、及時糾正,缺乏自覺維護黨的形象的政治責任感。
    三是政治理論學習不夠系統(tǒng)。隨著崗位的變化、時間的推移,工作千頭萬緒,學習的時間越來越少,尤其政治理論學習存在有急用才學、逼著才學、安排了才學的問題,學習自覺性和主動性不夠,有以學代干的現(xiàn)象。沒有耐心地讀經(jīng)典理論著作,對理論學習淺嘗輒止,研究不深入、不全面,沒有形成指導實踐的理論思維,學習效果不佳。
    一是工作中存在一定的形式主義,在時間緊、任務重、頭緒多的情況下,會著重抓好“當前緊要”和“上級部署”的工作,抓統(tǒng)籌和抓落實的措施與方法不多,以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話的現(xiàn)象還時有發(fā)生。
    二是遵章守紀,嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度。堅持做到自重、自行、自警、自勵,轉變工作作風意識,關心一線崗位職工工作、生活、學習。凡事自覺履職盡責,務實求效,沉到一線,服務職工,盡心盡力為職工辦實事、辦好事,真誠傾聽職工呼聲,了解職工所思所想,用真情關心職工生活、學習、工作,結合區(qū)隊實際情況,提出“家園文化”區(qū)隊品牌建設工作,進一步安排好困難職工的慰問、困難職工補助等工作,解除一線職工后顧之憂。
    三是抓好“三會一課”發(fā)揮作用。為了充分發(fā)揮黨員干部在安全生產中的先鋒模范作用,全面提升基層黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,把“三會一課”作為黨內政治生活長期堅持的一項重要制度,全年分別累計支部黨員大會開展4次,支委會13次,黨課8次,組織生活會1次,通過"三會一課"的深入開展,使支部建設有了新的提升,戰(zhàn)斗堡壘作用得到進一步加強,為安全生產持續(xù)高位運行起到了至關重要的作用。
    四是基層組織建設。今年以來,以標準化黨支部建設為抓手,不斷強化和完善了黨員隊伍建設,其中有1名同志由預備黨員轉為正式黨員,發(fā)展入黨積極分子1名;完善了黨員活動陣地建設,使黨員活動基本步入正軌,每月按時收繳黨費,從未拖欠,按時、按量完成。
    時刻要求自己清正廉明、奉公守法,在工作過程中,嚴格執(zhí)行公司各項管理制度及規(guī)定,做到了兩袖清風,一身正氣,無吃拿卡要現(xiàn)象,未發(fā)生碰觸紅線現(xiàn)象。本人對照要求,審視自已,提升自已的黨性修養(yǎng),深入解決職工群眾中存在困難問題,2020年上報公司黨委4名困難職工申報表,分別與支部書記請教工作方法,深刻與黨員、職工進行一對一談心談話活動,真實了解黨員心聲,盡最大努力解決職工群眾工作和生活上的困難。
    (一)自我批評。
    1.黨建業(yè)務漂浮于表面。
    2.對職工思想教育不到位,說話大大咧咧,不夠嚴謹。
    3.處理現(xiàn)場突發(fā)情況,經(jīng)驗依然欠缺,吃不透,把握不準確。
    4.組織黨員學習黨的基本理論知識和時事政策沒有開展。
    (二)批評。
    支部班子在大是大非面前,均能挺身而出,不計較得失,但在平日里工作預見性和超前性考慮欠缺,相互之間溝通、交流不暢通,有各唱各的調的現(xiàn)象。重現(xiàn)場、輕軟件、重業(yè)務、輕黨建的思想依然存在。
    (三)成員。
    1.***同志:經(jīng)常是問責的多,指導的少;考慮工作多,關心職工及隊干家庭情況少。
    2.***同志:忘記自己科班出身,主觀能動性差,存在懶惰行為,班組建設和創(chuàng)新方面不夠深入。
    3.***同志:在日常區(qū)隊管理工作中,問責多,指導少,工作方式方法部分職工不易接受。
    4.***同志:沒有按照一個學生標準和黨員標準要求自己,上進心不強,
    5.***同志:沒有很好的完成角色轉變,不注重總結梳理、統(tǒng)籌安排。
    (一)深化理論學習,提高政治素養(yǎng)。堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記考察陜西時的重要講話和指示批示精神作為首要政治任務,不斷提升理論水平、思維層次和施政能力。堅持學習與實踐相統(tǒng)一、理論與實踐相結合,以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,注重理論聯(lián)系實際,將學習成果轉化為推動工作的內在動力。
    (二)加強黨性錘煉,堅定理想信念。堅持把對黨忠誠作為首要政治資源,在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,嚴格遵守政治紀律,認真執(zhí)行公司黨委各項決定,及時向黨組織匯報思想和工作情況,持續(xù)加強自身黨性鍛煉。
    (三)增強宗旨意識,密切聯(lián)系群眾。堅持把群眾觀點貫穿到思想和行動中,破除形式主義、官僚主義,圍繞群眾關心關注的熱點難點問題,深入基層、深入一線開展調查研究,了解群眾所思所想所盼,為群眾誠心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事。
    (四)堅持以案促改,做到警鐘長鳴。嚴格落實“一崗雙責”,通過政治學習、正面引導、反面警示等多種方式,加強黨規(guī)黨紀教育,深刻認識肅清趙正永流毒和惡劣影響的重要性、必要性和艱巨性,以堅決有力的態(tài)度、精準有效的措施,切實推進以案促改工作往深里走、往實里走,營造良好的工作環(huán)境。
    1、堅持不斷的學習。
    科學發(fā)展觀,第一要義是發(fā)展,必須堅持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要務。對于小學來說,發(fā)展既是辦學條件的改善,更是辦學理念的提升,辦學思路的明確,辦學行為的規(guī)范,辦學活力的彰顯,特別是要體現(xiàn)在優(yōu)良傳統(tǒng)的傳承,適應能力的提高,教育方式的改善上,最終體現(xiàn)在教育效果上。作為黨員干部要去適應瞬息萬變的各種疑難雜癥,要善于學習、勤于學習。樹立終身學習理念,拓寬知識視野,更新知識結構。潛心鉆研業(yè)務,勇于探索創(chuàng)新,不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平。
    2、要堅持以人為本。
    科學發(fā)展觀的核心是以人為本。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨,黨的一切奮斗和工作都是為了造福人民。要始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為黨和國家一切工作的出發(fā)點和落腳點,尊重人民主體地位,發(fā)揮人民首創(chuàng)精神,保障人民各項權益,走共同富裕道路,促進人的全面發(fā)展,做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。這就要求學校管理者辦事情,想問題都要站在教師的立場上,時時處處為他們著想,急他們所急,想他們所想;老師們的課堂教學也要站在了解學生的立場上,進行課堂設計,向課堂40分鐘要質量,耐心細致的為學生解疑悉惑,而不是靠逼迫、靠喊叫就能教好學生。作為學校,以人為本的最終目的就是為師生創(chuàng)造民主、和諧、向上的成長環(huán)境。近期學校開展了“進言獻策”等活動,取得了比較好的效果。。
    3、要堅持統(tǒng)籌兼顧。
    科學發(fā)展觀的根本方法是統(tǒng)籌兼顧。所謂“統(tǒng)籌兼顧”就是要處理好各種關系,在學校里要樹立“全方位構建和諧校園,以和諧促進學校發(fā)展”的理念,努力構建五種和諧關系:即和諧互信的干群關系;和諧互補的教師之間的關系;和諧互動的師生之間的關系;和諧互助的學生之間的關系;和諧一致的學校教育與家庭教育的關系,這些關系處理的正確與否,會直接影響到學校教育教學工作的正常開展。
    4、班子之間要和諧相處。
    所以作為一名黨員干部,要有大海一樣寬廣的胸懷。當領導之間意見不一致的時候,一定要維護大局,當決策失誤的時候,要敢于承擔責任,決不可互相推卸。要積極鼓勵中層干部發(fā)揮作用。事無巨細,事必躬親有時體現(xiàn)了領導工作的認真細致方面,但有時會*中層干部的手腳。作為領導要掌握好抓大與放小的關系,圍繞中心工作去布置具體工作,讓中層干部充分發(fā)揮好橋梁和紐帶的作用。這樣才能使我們的工作形成齊抓共管的良好局面,才能做到一級指導一級、一級對一級負責,才能形成合力。
    1、在學習過程中存在時緊時松現(xiàn)象,對堅持學習的重要性認識上有“三個欠缺”。
    一是對待學習的認識和態(tài)度有所欠缺。雖然制定了學習制度和學習計劃,但平時中有以干代學的思想,沒有把學習放到首要的位置,認為學習是為工作服務的,只要工作搞好了,學習并不重要,缺乏持之以恒。
    二是學習的廣度和深度有所欠缺。平時的學習中,看“快餐式”的報刊書籍較多,看政治理論方面的書籍較少;看消息新聞類的書籍較多,看黨員學習的書籍較少。對于本職工作的業(yè)務研究、政治理論研究,沒有形成比較完整的系統(tǒng),學習停留在表面上。
    三是學習的方法和效果上有所欠缺。沒有創(chuàng)新學習方法和學習形式,沒有進行學習后檢查和“回頭看”。通過學習來指導實踐不夠。
    2、在創(chuàng)建特色學校的過程中教育教研工作抓落實做得不夠,創(chuàng)新意識不足,工作滿足于現(xiàn)狀,只求過得去,不求有亮點。
    (1)求真務實的精神不夠。在一定程度上存在著形式主義問題,沒有很好地結合工作實際,把他們具體化,上下一般粗,做事處理方法不細化。
    (2)創(chuàng)特色學校的積極性不夠。按照科學發(fā)展觀的要求,我校教學教研工作積極性還不高,在實現(xiàn)學生全面發(fā)展、終身發(fā)展,結合學校實際制定有針對性的課堂教學措施方面有待進一步加強。
    (3)工作不深入,抓落實不到位。一是調查研究不夠深入。如在學校管理、指導教師、了解學生中,在深入教研組、班級中的調查研究不夠;二是存在“走馬觀花”的傾向,對一些問題沒有及時發(fā)現(xiàn)和真正解決,深入基層進行扎實有效還不到位,只停留在以會議落實精神,工作落實計劃上,實質效果不顯著。
    3、交心談心、關心教師不夠。
    聽取意見建議還停留在表面上,對教師的思想了解不夠。在工作之余,教師需求的教研活動開展不多。很多時候,都以工作忙為自己找托辭,實際上是關心教師群眾的呼聲不多不具體。在引導教師學習做研究型骨干教師方面,工作力度較小,缺乏積極性、主動性和系統(tǒng)性,對青年教師培養(yǎng)的力度還不夠。
    1、加強業(yè)務學習,深入開展教研活動:。
    (1)加強自身學習,提高政治、業(yè)務素質,團結協(xié)作,凝聚力強。
    (2)按照科學發(fā)展觀的要求,和其他班子成員一起認真策劃學校教育教研管理工作,形成有特色的教學思路。
    (3)堅持以人為本,加強教師隊伍建設,形成高素質的教育教學氛圍。
    (4)、全心全意為學生服務,關注學生全面發(fā)展、終身發(fā)展。
    (5)制定教育教研計劃。認真抓好、抓實、抓細教與學的矛盾,形成主動學習、善于學習、勤于思考、刻苦鉆研的良好學風。
    (6)堅持理論聯(lián)系實際。堅持理論學習與學校整體發(fā)展的實際相結合;堅持以人為本、和諧發(fā)展、以德為先、全面發(fā)展的教育理念;探索新時期學校管理與教師隊伍建設,探索新時期教育規(guī)律,用理論作為強大思想武器,用科學發(fā)展觀指導教育發(fā)展的實踐,努力提高理論指導實踐的能力。
    2、深入調查研究,牢固樹立校本教研觀念。
    (1)進一步轉變工作作風,從繁雜的事務性工作中解脫出來,深入開展調查研究,把聽取匯報與參加教研有機結合起來,從家長反映的熱點、難點問題抓起,由簡到繁,由淺入深,邊整邊改,不斷提高自己的綜合素質和執(zhí)政能力。
    (2)牢固樹立課改創(chuàng)新的意識,端正教風,端正學風,堅持民主集中制原則,增強教師的凝聚力和向心力,始終保持一種團結向上的精神狀態(tài),力求解決實際問題。
    (3)關心師生,營造良好教研氛圍。推心置腹,交心談心,廣泛聽取教職工的意見建議,同時,多開展健康有益的幫教活動,多幫助教師解決實際困難,多鼓勵幫助后進老師消除依賴與消極思想,營造團結向上、勤奮務實、大有作為的校本教研精神風貌。
    3、樹立科學的理念,做領導藝術的表率。領導是一門藝術,領導是一門學問,做為校長,我一定在今后的工作中關心愛護班子成員,做到大事講原則,小事講感情。在工作中認真自覺地貫徹民主集中制原則,遇事多同班子成員商量,發(fā)揮好集體的智慧和力量,經(jīng)常溝通思想,溝通感情,密切關系,增進團結,注意調動全體班子成員的積極性,用批評與自我批評的方法解決好班子中存在的問題,不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,使班子成為全校職工的堅強領導核心。
    同志們:
    根據(jù)單位黨委的統(tǒng)一部署和要求,今天我們召開黨支部組織生活會,圍繞這次組織生活會的主題和要求,聯(lián)系我個人最近一段時間的履職情況和思想工作實際,現(xiàn)將我的自身對照材料遞上,請黨組織審查,并請黨組織和各位同志們提出寶貴意見。
    自上一次組織生活會以來,我時刻嚴格要求自己、積極參加單位組織的各項活動,努力完成自己的本職工作,團結同事,與師長和睦相處,虛心向前輩們請教學習,爭取在自己的工作崗位上取得好成績,切實發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。通過最近一段時間的學習探索,自己的工作能力得到了很大的提升,但仍舊存在許多問題,需要不斷努力改正。下面,我將從三個方面進行對照檢查:
    (一)缺乏對理論知識的學習,履行黨員義務的自覺性不夠。勇于自我革命、自我革新、自我提高能力是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,共產黨員只有堅持不斷地學習,理論聯(lián)系實際,才能夠自我提高。只有加強理論知識的學習力度,才能堅定理想信念不動搖,才能不斷提升自身的黨性修養(yǎng)。在日常的自我學習中,對自己的反思不夠徹底,寫的不深入。
    (二)意識形態(tài)觀念樹立不牢固。由于在理論學習方面花費時間少,沒有學深悟透,對社會上近期發(fā)生的一些事件和意識形態(tài)領域的復雜性認識不夠,缺乏政治意識和組織觀念。在日常工作中對單位制定的規(guī)章制度學習不夠,自己有時會出現(xiàn)工作結束后作業(yè)現(xiàn)場衛(wèi)生不干凈、自己借的工具放在班組最后由值班人員歸還的問題,這樣會給班組造成很大的負面影響并且給值班的同事增加工作量,甚至可能會出現(xiàn)工具丟失的現(xiàn)象。
    (三)沒有充分發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用。在日常工作中,沒有牢記自己的第一身份是黨員,工作時對于難度較大的工作任務,會出現(xiàn)畏難的情緒。我們黨的最大優(yōu)勢就是密切聯(lián)系群眾,在日常生活中,缺乏和身邊的同事交流思想,沒有很好幫助他們解決工作生活中存在的困難,沒有切實履行好黨員的義務和責任。
    (四)貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度不力。在日常工作中沒有嚴格按照要求開展作業(yè),有時會主觀臆斷忽視規(guī)章制度,工作時存在胡亂擺放工具的不良習慣。
    (一)自己政治意識以及學習意識不強,只顧著完成自己的本職崗位工作,缺乏對黨的各項方針、政策、路線、決議和理論知識系統(tǒng)全面的學習,加之工作多,自覺性不夠,導致對黨的基本路線和政策學習不深不透,存在理解表面化現(xiàn)象。
    (二)黨性修養(yǎng)弱化,在學習上存在重視工作業(yè)務知識的學習,而輕視政治理論知識的學習現(xiàn)象,對自己的要求不夠高、理論學習時間不夠長,并且對理論學習熱情不高,對系列重要講話精神的學習存在走過場、走形式的情況。
    (三)紀律觀念淡薄、黨性鍛煉不夠。認為自己的黨性修養(yǎng)已經(jīng)比較成熟了,已經(jīng)堅定了,再怎么加強也不會有大的提高和進步了,放松了對黨性修養(yǎng)的進一步鍛煉和提高,對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視不夠,淡化了共產黨人的理想和追求。
    (四)自我約束能力不夠強。自己存在的上述問題,也是自己對自己放松要求的結果,對政治學習不再有那么大的興趣,對工作不再那樣努力,沒有真正認識到先進性和純潔性是一個黨員不斷給自己提出新要求、不斷給自己充實新內容、不斷做出新努力的實踐過程。
    1、加強學習力度,提高理論水平。認真學習黨的各項方針政策和決議,學通弄懂,做到理論聯(lián)系實際,努力提升自己的世界觀、人生觀和價值觀,不斷黨性修養(yǎng),進一步堅定理想信念??炭鄬W習、踏實工作、學以致用,通過理論聯(lián)系實際,真正解決在實際工作中遇到的問題和矛盾。
    2、嚴以律己、嚴以修身。在工作和生活中要嚴格要求自己,充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,為單位的發(fā)展貢獻自己的青春智慧和力量。嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度,積極參加黨組織的各項活動,時刻以“四講四有”合格黨員的標準嚴格要求自己,克服工作中的急躁情緒和畏難情緒,進一步增強工作的積極主動性,牢固樹立四個意識,尤其是政治意識。從自我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,少說空話,多辦實事,努力發(fā)揮自己的光和熱。
    3、轉變工作作風,積極面對工作。首先要腳踏實地的做好本職工作,多學習,多了解,多思考,不莽撞,三思而后行。培養(yǎng)自己高度的事業(yè)責任感和使命感,努力踐行好“厚德敬業(yè)、實干先行”的濟鐵精神,全心全力做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,做到不拖拉、不推諉,以最短的時間、最高的質量完成各項工作任務。
    4、切實履行好黨員的義務,發(fā)揮好黨員的先鋒模范帶頭作用。嚴格按照“兩學一做”學習教育的要求,認真學習黨章黨規(guī),以實際行動確?!皟蓪W一做”常態(tài)化制度化,積極履行自己的黨員義務,爭做一名“四講四有”合格共產黨員。日常工作中,時刻牢記自己的第一身份是共產黨員,做到密切聯(lián)系群眾,與身邊的同事加強思想交流,幫助他們共同提高,充分發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用。
    以上是我對近期自己各方面情況的對照檢查,懇請黨組織和各位同志們批評指正,并幫助我不斷提高。我承諾,將繼續(xù)嚴格要求自己,努力改正自己存在的問題,切實履行好自己的職責和義務,貫徹落實好各項規(guī)章制度,不斷提高自己的工作能力,更加努力的發(fā)揮好黨員的先鋒模范帶頭作用,永葆共產黨人的政治本色,為單位的長足發(fā)展繼續(xù)努力奮斗!
    謝謝大家!
    同志們:
    為了深入學習貫徹黨的、十八屆三中、四中全會以及系列講話精神,認真執(zhí)行中央八項規(guī)定,________黨委實施辦法及安排,_____黨支部特在此召開民主生活會。
    參加此次會議的有……,讓我們以熱烈的掌聲對他們的到來表示誠摯的歡迎和衷心的感謝!
    按照上級要求,此次民主生活會的主題是“嚴格黨內生活,嚴守黨的紀律,深化作風建設”。
    希望此次會上,各位黨員能夠做到以下幾點:
    下面,開始發(fā)言。
    剛才,各位同志都逐一做了發(fā)言,大家都敞開思想,襟懷坦蕩,敢于正視問題,做到了深刻剖析,自我查擺;并對黨支部建設提出了合理的意見和建議,達到了坦誠相見,互幫互助,增進團結的目的。
    下面,請以熱烈的掌聲有請……講話。
    有請……講話。
    會議到此結束,散會。
    通過近期的學習,使我深刻地認識到黨員加強教育和學習的重要性和必要性,也使我我清醒的認識到自己在工作中存在的問題,現(xiàn)就自己存在的問題進行剖析如下:
    1、政治理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學習,但學習的內容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不深、不透。只注重與本身的教學有關的內容,跟教學無關的涉足的較少,運用理論指導實踐上還有差距。對時時處處保持先進思想這根“弦”繃得不夠緊,放松對自己的要求和標準,滿足于過得去、差不多。
    2、在工作上有松懈思想。工作上總認為自己這也做的可以那也做得差不多,對業(yè)務的專研和工作的深入細致較以前有退步,嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度有所放松,工作激情大打折扣。
    3、組織紀律性不強,存在自由散漫行為和心態(tài),在今后的工作中應遵守學校的規(guī)章制度,時刻想著自己是一名中國共產黨員,對自己高標準嚴要求,發(fā)揮黨員模范帶頭作用。
    4、對學生的教育方法有時過于簡單。學生思想上出現(xiàn)問題時,有時不能深入細致的調查研究,查找問題的原因。批評教育時有時不能曉之以理動之以情。
    3、有驕傲自滿情緒。
    一是不能正確估價自己??傉J為自己能力強??醋约簝?yōu)點多,找自己問題少。有了成績認為是自己水平高,有了問題埋怨客觀條件不好。要么是對一切都不屑一顧,要么是滿腹牢騷。
    二是有時聽不進不同意見。在工作中總是自以為是,喜歡講困難,缺少與同仁商量找方法。有時看似征求別人意見,實際上卻在心里期望聽到贊美。
    分析產生上述問題的原因,從思想上尋根究底,一是理想信念不夠堅定,思想上滋生了一些消極情緒;二是為人民服務的宗旨觀念淡化,滿足于表面文章;三是主觀世界的改造有所放松,滿足于已經(jīng)取得的成績,不思進取,降低標準,放松自己。我想通過這次民主生活會,既觸到了痛處,受到了教育,又找到了根源,明確了方向。最重要的是增添了動力,振奮了精神。大有一種而今邁步從頭越的強烈感受。
    在今后工作需要更加勤奮努力。
    1、在思想上,與黨的路線、方針、政策保持一致;不斷學習黨的理論知識,積極參與黨組織的各項活動,堅決服從組織安排。
    2、提高認識,增強緊迫感、時代感、責任感,適應發(fā)展要求,強化“六個意識”:第一,強化自我充電意識;第二,強化科研意識;第三,強化信息網(wǎng)絡意識;第四,強化合作意識;第五,強化創(chuàng)新意識;第六,強化服務意識。
    3、在工作中轉變觀念,增強了為人民、為黨、為社會服務的意識。明確為師生服務的意識,一切從為教育教學服務,為師生生活服務的宗旨出發(fā),從根本上轉變工作態(tài)度,深入調查為師生服務的質量狀況,不斷提升服務水平和質量。
    4、在作風上,要遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,時刻牢記黨員的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。
    最后懇請黨員同志給予批評和幫助。
    通過一年的學習與工作,我對自身存在的問題和不足有了更深的了解,對學校黨建工作的認識也有了進一步的提高。下面,我結合自己的思想狀況、工作實際進行自我反思和批評:
    1、學習理論知識的意識不夠強,理解還比較膚淺。作為一名學校支部書記,思想上還存在著一些被動學習的習慣,認為只要腳踏實地的完成好上級交辦的任務和本職工作就行,別的工作不聞不問,在學習方面花的時間比較少,更沒起到帶頭作用。雖然對黨員和教師的的要求較高,但是對他們平時的培訓、業(yè)務能力的提高以及日常關注這方面做的還不夠。
    2、宗旨觀念不夠牢固。
    有時對待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終,尤其當手頭工作稍多時,就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪人,老好人思想嚴重。
    3、工作思路不夠開闊,開拓創(chuàng)新的意識不強。
    在很大程度上還局限于舊的思維定勢和管理模式,因而在許多工作中效率不高。
    4、學校黨建管理比較粗糙,缺乏精細化。
    在學校黨建管理工作中,我雖然想方設法的給師生創(chuàng)造一個和諧舒適的工作學習環(huán)境,但是在工作過程中過分注重人性化,缺乏精細化與制度化,管理制度不夠健全不夠規(guī)范,缺乏激勵機制,不能有效調動黨員和教師工作的積極性。
    1、正確處理學習與工作的關系。
    不管平時工作有多么的忙,都要靜下心來,擠出時間來學習、來提高自己的工作能力和管理水平。
    2、從“自我”做起,發(fā)揮黨員先進性作用。
    在學校黨建管理中要做到時刻關注每一個細節(jié),做好每一件事情,力爭做到管理精細化。
    3、樹立創(chuàng)新精神。
    要自覺地加強黨性鍛煉,在工作中學會善于總結和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。
    4、努力營造風清氣正的和諧校園,提高人民群眾對學校教育的滿意程度。
    一是加強師德建設,杜絕教師中有體罰和變相體罰學生。二是轉變工作作風,嚴格教師上下班紀律,提高工作效率。推行陽光校園,學校重大事項的決策、評優(yōu)選先、財務支出、績效工資發(fā)放等關系到教師切身利益的事項要及時公示,做到“公開透明、及時準確”,使教師心中有數(shù)。三是抓好“三風”建設,努力營造良好的育人環(huán)境。
    總之,通過一年來的工作和學習,自己在思想深處進行了認真的反思,我決心以這一次組織生活會為契機,努力使自己成為一名優(yōu)秀的基層黨務工作者。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇七
    這次民主生活會是對班子成員的一次自我檢驗和錘煉,也給我們班子成員提供了一個交流思想的好機會,更有利于我們總結和發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題和不足,以便于我們在今后的工作中加以改正和改進,可以說是非常必要和及時的。下面將我個人對班子的看法和我個人思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面存在的不足和差距,結合自己的工作,談談自己出現(xiàn)問題的根源和將要采取的整改措施。不妥之處,請各位領導和同志們批評指正。
    一年來,從分公司到領導班子的工作來看,班子是一個團結進取的班子、開拓務實的班子,班子成員之間營造了積極向上、努力勤奮的工作氛圍,分公司各項工作健康、穩(wěn)步、有序的向前發(fā)展。班子成員之間能相互理解、相互支持,工作配合默契,一起圍繞著發(fā)展這個總目標,按各自的分工和職責盡心盡力、努力工作,總的來說工作是快樂的,心情是愉快的。
    而是業(yè)務學習還不夠全面,聯(lián)系實際工作的還不多,針對性不強。在學習的目的上沒有追求全面發(fā)展,只是側重于自己分管的工作相關業(yè)務的學習,學習較被動?,F(xiàn)在有些東西在網(wǎng)上看看就算了,看過就忘,真正能學進去的少,人也懶了,不像以前看書就能真的學進去寫東西。
    而是在業(yè)務發(fā)展上海不同程度的存在思想不夠解放、觀念陳舊、開拓意識不強的問題。雖然說在對具體業(yè)務工作上有較強的能力,但對于如何發(fā)展、開拓、創(chuàng)新業(yè)務工作探討的還不夠,對于提高全面工作管理還有所欠缺。
    關注的少。二是對自己分管的工作檢查落實得較少。三是在工作中有畏難情緒,工作有時縮手縮腳,四是在工作中與其他同志溝通、協(xié)調、配合的不夠。
    解決問題的時候較少。二是工作不夠扎實。為基層辦的實事不多,有時候問題一時解決不了,解釋也不夠,有時態(tài)度也不夠好。工作中沒有做到事事有交代,件件有落實。三是工作對基層布置的多,檢查督促落實的少。工作總是浮在上面,滿足于會議開了、文件下了、工作部署了,對于具體落實情況過問得較少,造成工作兩張皮的現(xiàn)象。四是工作方法簡單、急躁,不夠細致。有時在工作中發(fā)現(xiàn)問題時,對同志性子急,愛嚷嚷,愛發(fā)脾氣,雖說自己是對的,但容易與同志發(fā)生矛盾,挫傷他們工作的積極性,不利于工作的開展。
    的要求,時刻檢查自己,段振甫自己的生活作風,在工作中沒有利用職權為自己謀私利。但是也還存在一些問題和差距,主要是與不良風氣作斗爭的勇氣不足,存在明哲保身的思想。
    以上問題的存在,有些看是表現(xiàn)在表面上,有些看是存在于思想認識上,經(jīng)過認真深刻的剖析,我認識到主要原因如下:
    好業(yè)務發(fā)展的同時,更應注重加強理論學習,但自己常以工作代替理論學習,以學文件,看報紙代替系統(tǒng)的理論學習,由于學習不夠,還沒有學會運用科學發(fā)展觀的立場、觀點和方法分析處理問題,造成工作比較波動,不能充分理解發(fā)展這個要務。
    松了世界觀的改造有直接關系??傉J為把自己的工作做了,和各方面關系疏通好了就行了。在工作中存在“怕”字當頭思想,怕工作太主動了會越權,怕批評人多了會影響同志關系,這種從自身考慮出發(fā),患得患失的思想與黨組織對自己的要求和期望相差甚遠。
    職工群眾想學的意識也差了,深入基層的時間也少了。尤其是在解決基層實際問題時,抓落實的不力。
    情卻在減少,只滿足于自己分內的工作,不注重思考工作中的問題,創(chuàng)新意識不夠。
    胡總書記提出:領導干部的八個良好作風。
    “1.勤奮好學、學以致用。2.心系群眾、服務人民。3.真抓實干、務求實效。4.艱苦奮斗、勤儉節(jié)約。5.顧全大局、令行禁止。6.發(fā)揚民主、團結共事。7.秉公用權、廉潔從政。8.生活正派、情趣健康。”
    在今后的工作中要牢記這八個良好作風,改進自己的工作。
    自己要做到大處著眼,小處著手,增強緊迫意識和危機意識,開動腦筋,著力研究分公司發(fā)展的新方法,新舉措;要不斷轉變觀念,積極開拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)怕亂,因循守舊的思想,看準的事就大膽試,大膽闖。
    豐富和提高。把先進的知識付諸實踐并指導自己的工作。
    共同肩負起發(fā)展強大分公司的責任。在工作中不求名利、不計得失,擺正位置、當好角色,用自己實際行動盡力為群眾辦實事、解難事、做好事。
    堅持嚴以律己,認真執(zhí)行廉潔自律的相關規(guī)定。
    要在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響,堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭。
    我的發(fā)言完了,不妥之處歡迎大家批評指正,謝謝大家。
    2010年11月30日。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇八
    你還在為民生生活會發(fā)言稿不知道怎么寫二發(fā)愁嗎?民生生活會個人發(fā)言稿就在下面,各位同志們歡迎閱讀!
    尊敬的xx、同志們:
    根據(jù)市紀委、市委組織部開好20xx年民主生活會的要求,我以學習貫徹x為主題,結合工作實際、成長經(jīng)歷,對自身存在的問題和不足進行了對照檢查、深刻反思,并對存在問題的原因進行了深層次剖析,明確今后努力方向。
    現(xiàn)將有關情況報告如下,請同志們提出批評意見。
    一、深入查找突出問題
    始終堅持問題導向,理順問題根源,自覺對照《準則》《條例》規(guī)定和要求,對照姜仕坤等先進典型,進行深刻反思,清楚認識到自己在思想上、組織上、作風上、紀律上還存在一些問題,歸納起來主要有以下幾個方面:
    (一)理想信念方面
    一是理想信念有待進一步提高。
    “理想信念是共產黨人的精神之‘鈣’,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會‘缺鈣’,就會得‘軟骨病’”,理想信念決定事業(yè)成敗。
    通過反思,對馬克思主義理想信念的精神實質和科學內涵領悟不深,沒有真正做到深學、細照、篤行,導致思想上蒙了“灰塵”,沒有完全把理想信念轉化為助推x經(jīng)濟社會發(fā)展的的實際行動和內在動力。
    二是黨性修養(yǎng)有待進一步提高。
    通過對比學習x等基層先進典型,他們始終都堅持著飽滿的精神狀態(tài)、務實的工作作風、扎根基層的奉獻精神,在工作細節(jié)、修為上與這些先進榜樣還有一定的差距。
    對學習貫徹習xx總書記重要講話和重要批示精神不夠深入,沒有百分百把行動統(tǒng)一到上級決策部署上來,對講話精神落實到行動缺乏主動承接和可行的舉措,對未來發(fā)展的危機意識不強,時常會自我滿足、自我陶醉,不自覺地產生了一些懈怠和麻痹思想。
    (二)政治紀律和政治規(guī)矩方面
    在重大問題上能做到堅決與黨中央保持一致,做到對黨忠誠,但對新時期黨章、黨紀等規(guī)章制度學習不深、不全面。
    對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎等思考研究還不深。
    能自覺做到將紀律和規(guī)矩挺在前面,但執(zhí)行的標準不高,有“隨大流”思想,存在“完成規(guī)定動作”、機械照搬現(xiàn)象。
    重大事項按規(guī)定報告請示,在緊急事務中也存在“先斬后奏”情況。
    在工作中堅信公生明、廉生威,公道才能選賢,正派才能服眾。
    在執(zhí)行規(guī)矩標準、程序紀律方面,還沒有動真碰硬,抵制任人唯親、團團伙伙、拉幫結派等不正之風不夠堅決。
    比如:執(zhí)行民主集中制基本程序不嚴格,存在隨意性和簡單化現(xiàn)象,有些“三重一大”事項事先沒有廣泛征求意見,發(fā)揚民主不充分。
    (三)作風方面
    一是工作作風不扎實。
    工作有時主動性不夠強,真正深入到偏遠村組、困難家庭,與群眾心貼心、面對面交流較少,對脫貧攻堅等工作布置安排任務多,督促檢查少,有些工作推進緩慢、成效不理想,存在“只求過得去、不求過得硬”思想。
    不怕吃苦、不怕受挫、不怕失敗的精神還不牢固。
    二是政績觀出現(xiàn)偏差。
    有些工作把思路當成績、不講真話,報喜不報憂,搞“政治統(tǒng)計學”。
    自覺加強黨性鍛煉,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀的意識還不夠強。
    三是堅守原則還不到位。
    遵守中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定,管住小節(jié),擋住誘惑的定力還有待加強。
    反“si風”整改落實的深度和強度還有待進一步拓展和加強。
    對家庭、家教、家風等教育僅僅停留在口頭上、電話上,缺乏一些實實在在的行動。
    比如:自身存在“為官不易”的錯誤認識,時長出現(xiàn)一些畏苦情緒,對下面單位出現(xiàn)違規(guī)接待、違規(guī)使用公車、濫發(fā)加班費等“四風”苗頭和傾向性問題沒有引起足夠警覺。
    (四)擔當作為方面
    一是工作保持沖勁不足。
    求穩(wěn)怕亂思想較重,對待發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、新困難,習慣性的按照老辦法解決,不敢打破原有條條框框,不能夠完全按照與時俱進的要求開創(chuàng)新局面。
    在x工作時間長了,工作缺乏創(chuàng)造性,有“不求有功,但求無過”的思想。
    不善于抓住機遇,局限于市委市政府安排布置什么就做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。
    二是工作推進的韌勁不足。
    工作中,我始終堅持主動擔責,敢于“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”,但由于日常事務多、工作任務重,性情又比較急,有時存在浮躁、急躁現(xiàn)象,缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。
    三是工作方式方法簡單。
    對經(jīng)濟社會發(fā)展往往是“按部就班”,思路還不夠寬闊,“大視野”還不高,發(fā)展的“大手筆”不多,有的工作存在急于求成的情況,主要是怎樣盡快完成,不能從質量上去把握。
    如何學習借鑒他人好經(jīng)驗好做法還不夠大膽。
    對市委“四大戰(zhàn)略”舉措提前預判、超前謀劃不夠,對怎樣堅持發(fā)揚過去的好思路、好經(jīng)驗、好做法缺乏有效手段。
    比如:x
    (五)組織生活方面
    個人始終牢記黨員身份,堅持以普通黨員身份參加黨的組織生活,能做到自覺交納黨費和報告?zhèn)€人事項,但有時候認為“三會yi課”枯燥乏味,而沒有認識到其重要作用,“重業(yè)務輕黨建”思想依然存在,對黨建工作重視不夠,組織生活形式不夠活躍,創(chuàng)新組織生活思路不寬、辦法不多。
    在民主生活會中,考慮過多,批評與自我批評不夠直接,擔心批評過嚴影響團結、大局。
    比如:對自己所在的黨支部關心支持較少,因為工作較忙,主動騰出時間參加黨組織生活不多,作為“一把手”表率作用沒有很好發(fā)揮。
    (六)落實全面從嚴治黨責任方面
    主動承擔落實“兩個責任”的積極性和力度還不強,每年專題研究部署黨風廉政建設還不夠,履行“兩個責任”宏觀部署多,微觀督促少,認為業(yè)務工作是務實,黨風廉政建設是務虛,存在抓全盤工作與抓反腐倡廉工作不平衡的現(xiàn)象,在黨建工作安排部署上有形式主義傾向,停留在嘴上、紙上、會上,沒有深入開展工作。
    黨風廉政建設抓早抓小不夠,對重要崗位、重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督不力、警示不嚴,仍然發(fā)生了多起干部違規(guī)違紀、觸犯底線的情況。
    對一些基層組織軟弱渙散、戰(zhàn)斗力不強的黨支部僅從派人選人上做文章,沒有分門別類綜合分析,精準施策。
    比如:對一些部門黨風廉政建設監(jiān)管還不夠嚴格,個別領導干部出現(xiàn)作風不實、服務不優(yōu)甚至違紀違法情況,去年全年,全縣累計黨政紀處分x。
    二、產生問題的原因分析
    對照“兩學一做”學習教育要求和《準則》《條例》,從政治上、思想上、行動上深刻剖析產生上述問題的原因,根源還是在主觀上。
    (一)在政治合格方面
    一是政治理論學習還不夠全面深入。
    共產黨員保持純潔性、先進性需要不斷地加強政治理論學習,才能堅定社會主義理想信念,提升自身的黨性修養(yǎng),由于工作事務龐雜,在學習方面投入精力不足,對十八屆六中全會、x精神和《準則》《條例》等的學習的內容比較零碎,不夠全面、系統(tǒng)、深入,沒有真正在學深、學透、用活上下功夫。
    忽視了理論學習,忽視了主觀世界的改造,導致工作滿足于現(xiàn)狀,創(chuàng)新意識不強,缺少應有的進取精神,從而產生了這樣那樣的問題。
    二是宗旨意識有待進一步提高。
    一直把抓好經(jīng)濟發(fā)展作為工作主要職責,更多的時間和精力放在了經(jīng)濟發(fā)展上,沒有及時深入基層,傾聽群眾呼聲,全心全意為人民服務的宗旨意識逐漸淡化,沒有很好地處理推動經(jīng)濟發(fā)展與維護群眾利益的關系。
    三是維護黨中央權威需要進一步加強。
    在自覺維護黨中央權威上努力做到不折不扣,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,但在做政治上的“明白人”、信仰上的“忠誠人”方面需要進一步升華,落實到推進x改革發(fā)展和社會穩(wěn)定各項工作中去。
    十八屆六中全會提出:“以習xx為核心的黨中央”,是我們黨更加成熟理性、更加團結統(tǒng)一、更加堅強有力的標志。
    一個共產黨員如果沒有了核心意識,就會失去應有的“向心力”,不可能有統(tǒng)一意志和統(tǒng)一行動。
    維護以習xx為核心的黨中央權威,自覺做到以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志,才能使黨更加團結統(tǒng)一、更加堅強有力,更加扎實地把黨中央各項決策部署落到實處。
    (二)在執(zhí)行紀律合格方面
    紀律意識的強弱反映黨員的理想信念堅定與否,關系到對黨的先進性的認同感。
    堅決做到嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,在大是大非面前頭腦清醒、政治堅定、旗幟鮮明,但認為自己入黨時間長,受黨教育多年,黨性修養(yǎng)靠得住、過得硬,正是因為這種思想,沒有真正把加強黨性修養(yǎng)、嚴肅黨內政治生活作為必修課,在思想上警惕性、警覺性有所放松,黨性鍛煉的主動性、自覺性有所放松。
    對堅決防止“七個有之”,執(zhí)行“八個決不允許”,落實“十嚴禁”等紀律的極端重要性認識不夠,缺乏強烈的紀律意識和法紀觀念,執(zhí)行紀律時沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭。
    (三)在品德合格方面
    繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,是牢固樹立堅定正確理想信念的思想基礎。
    遵守社會公德,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,以社會主義核心價值體系為指導,有利于抵制拜金主義、享樂主義等消極腐朽思想觀念的侵蝕。
    深刻反思,在生活上逐漸淡薄了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識,認為只要原則上不出事,就沒有事,對過“緊日子”的沒有很好把握。
    作為領導干部,應該是遵守道德規(guī)范的中堅力量,同時也是履行道德義務的示范者,在恪守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德方面,自身率先垂范做得不夠。
    面對關系學、厚黑學、潛規(guī)則等不良風氣敢于批評抵制、較真碰硬還不足。
    例如:對下面一些“慵懶散奢”、貪圖安逸、作風飄浮等問題,不能夠及時進行糾正,以致一些作風頑疾遲遲不能根除。
    (四)在發(fā)揮作用合格方面
    只有樹立正確的政績觀,我們的各項工作才能在保證路線、方針正確的前提下開展好,也是黨員干部從政的價值趨向,是黨員干部創(chuàng)造政績的思想基礎。
    通過反思,在改革發(fā)展工作中存在一些急功近利、盲目攀比的情況,缺乏事業(yè)心和責任感,工作方法不夠恰當,有些工作走“捷徑”,基層不扎實、不講究策略。
    在x這個崗位上時間長了,能夠做到按照角色辦事,擺正自己的位置,但久而久之學習放松了、工作松勁了、標準下降了,不再追求精益求精,不知不覺地產生了“不求有功、但求無過”的錯誤思想。
    比如:x。
    三、今后的努力方向和整改措施
    通過自我剖析,使我更加清醒的認識到自身存在的問題和產生這些問題的根源,也更增強了我改進不足、提高修養(yǎng)的動力,在今后的工作中,我將以這次民主生活會為契機,針對自身查找和同志們給我指出的問題,切實采取措施,努力從以下幾方面改進和提高。
    (一)更加重視學習提高,不斷增強黨性修養(yǎng)。
    要從根本上解決存在的問題,首先就是解決思想認識的問題,著力點就是加強自身學習提高。
    一是強化政治學習。
    深入學習黨xx,樹立正確的.世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵御各種落后思想和腐朽文化的侵蝕。
    帶頭鞏固黨的群眾路線教育實踐活動、深入踐行“三嚴三實”專題教育。
    二是強化“兩學一做”。
    開展交流研討等多種學習方式,創(chuàng)新黨員“雙十分制”管理等新機制,切實將“兩學一做”學習教育融入到黨員教育新常態(tài)中,真學真懂,不斷提升自己的的黨性修養(yǎng)和能力水平,自覺做到摸著良心、出以公心、不忘初心,堅守共產黨人的精神追求,時刻提醒自己,嚴把思想關口。
    三是強化實踐學習。
    堅持理論聯(lián)系實際,定期開展下基層調查研究等活動,與干部群眾面對面交流學習,帶著工作中遇到的新情況、新矛盾、新問題,有針對性地學習市場經(jīng)濟、金融財稅、矛盾化解、瓶頸破解等方面的知識,注重聽取社會各界的意見和建議,集中民智、反映民意,凝聚放大優(yōu)勢、突破發(fā)展瓶頸,進一步提升領導能力和水平。
    (二)更加嚴格執(zhí)行政治紀律,不斷提高政治定力。
    一是切實錘煉黨性修養(yǎng)。
    始終把遵守黨的政治紀律作為自己的行為規(guī)范和人生準則,增強政治敏銳性和政治鑒別力,保持清醒的政治頭腦和堅定的理想信念。
    自覺維護中央權威,樹立“四個意識”,在政治上、思想上、行動上同以習xx總書記為核心的黨中央保持高度一致。
    認真學習《黨章》《條例》《準則》等黨內規(guī)章制度,時刻對照黨章規(guī)定的八項義務,自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行,認真查找和糾正自己在黨性黨風黨紀方面存在的問題,不斷加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,從思想深處堅定共產主義信仰,真正把共產主義作為畢生的追求。
    二是始終堅定正確政治方向。
    以黨員標準嚴格要求自己,堅持黨的民主集中制,做到個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級,做到政治信仰不動搖、政治立場不變化、政治方向不偏移。
    認真執(zhí)行落實中央、省、市的決策部署,不打折扣、不搞變通,做到政令暢通,執(zhí)行到位。
    積極響應黨中央的號召,自覺踐諾政治言行,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,爭當協(xié)調推進“五位一體”總體布局的排頭兵,當好“班長”,肩負起領導x全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國,全面從嚴治黨的神圣使命。
    三是堅決執(zhí)行政治紀律規(guī)矩。
    把政治紀律和政治規(guī)矩作為“清規(guī)戒律”,樹立“紅線”意識。
    防止個人主義、自由主義問題滋生,堅決抵制“兩面人”,不搞任何形式的小圈子,樹立正確的用人導向和標準,不搞任人唯親。
    堅決防范團團伙伙、拉幫結派。
    對破壞政治紀律和政治規(guī)矩的、不按照規(guī)矩程序辦事的行為堅決抵制、勇于斗爭,嚴格執(zhí)行政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”。
    嚴格落實個人有關事項報告制度,在涉及重大問題、重要事項時按規(guī)定向組織請示報告。
    (三)更加崇尚實干作風,不斷強化紀律約束。
    作風建設永遠在路上。
    一是樹立正確服務意識。
    堅守無私奉獻和艱苦奮斗的精神,把個人價值的實現(xiàn)與社會需要、群眾需求緊密結合起來,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。
    樹立正確的政績觀,抵制“水分成績”,不搞“虛假脫貧”“數(shù)字脫貧”。
    善于克服消極思維、破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去。
    二是強化責任抓落實。
    在“務實、扎實、落實”上狠下功夫,“擼起袖子加油干”“甩開膀子使勁干”。
    帶頭深入到基層一線、項目工地,現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場協(xié)調解決問題。
    堅持深入到矛盾問題多、群眾意見大、怨氣多的地方,聆聽群眾呼聲,解決群眾困難,真正以為民務實的形象取信于民。
    敢于向脫貧攻堅、項目建設、城鄉(xiāng)一體發(fā)展、重大基礎設施建設等工作中遇到的棘手問題“動真碰硬”,重大決策、重要部署,親自部署安排,時刻放在心上,抓在手上,不怕吃苦、不怕困難、以上率下,全力確保各項工作扎實推進、取得實效。
    三是依法辦事紀律約束。
    習xx總書記多次強調黨員干部要“守紀律講規(guī)矩”。
    無規(guī)矩不成方圓,行為的規(guī)范需要一定的約束。
    凡是涉及全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的重大決策、重要部署、重點項目等,堅持召開縣委常委會集體研究討論,廣泛征求各方面意見,避免決策失誤。
    積極推行權責清單,強化政務公開,確保權力在陽光下運行。
    率先垂范,帶頭遵守中央“八項規(guī)定”省市“十項規(guī)定”,切實做到自重、自省、自警、自勵。
    廉潔從政、嚴以自律、修身立德,永葆共產黨員本色。
    帶頭管好親屬和身邊的工作人員,注重家庭、家教、家風,為全縣黨員干部樹立好榜樣。
    (四)更加深化改革創(chuàng)新,不斷提高工作實效。
    堅持解放思想、實事求是、改革開放,實施好縣“十三五”規(guī)劃,緊緊圍繞全面建成小康社會宏偉目標,堅定不移地踐行“四個全面”戰(zhàn)略布局和“五大發(fā)展理念”,堅定不移地貫徹省委“主基調主戰(zhàn)略”和“兩大戰(zhàn)略行動”,聚焦市委x,改革發(fā)展邁上新臺階。
    扎實做好全面深化改革、基礎設施建設、生態(tài)環(huán)境修復、民生社會事業(yè)改善等各方面工作。
    (五)更加全面從嚴治黨,不斷落實管黨責任。
    突出“大黨建”這一統(tǒng)領作用,充分發(fā)揮黨的核心領導,落實黨風廉政建設責任制,全面從嚴從實治黨管黨。
    堅持以身作則,堅不斷完善“三會yi課”、談心談話和民主生活會等制度,創(chuàng)新黨組織活動方式,真正讓黨內政治生活全面嚴起來、實起來。
    認真學習貫徹《紀律處分條例》和《廉潔自律準則》,絕不越雷池一步,模范執(zhí)行《準則》,發(fā)揮領導示范帶動作用。
    以上對照檢查,可能查得不全面、不準確,原因分析和整改措施也不一定到位,請領導、同事給予批評指正。
    各位黨員同志:
    大家好!
    今天,借著黨支部召開黨員民主生活會的機會,深入進行一次自我剖析,以此來促進自身思想和工作的進步,希望與會同志對我給予幫助。
    一、學習科學發(fā)展觀的認識與體會
    科學發(fā)展觀是我們黨以鄧x平理論和“三個代表”重要思想為指導,運用辯證唯物主義和歷史唯物主義基本原理,站在歷史和時代的高度,從新世紀新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略思想和指導方針,反映了全面建設小康社會的實踐要求,揭示了社會主義現(xiàn)代化建設和發(fā)展規(guī)律。
    科學發(fā)展觀的內涵十分豐富,它的基本要求是:堅持以人為本,全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展。
    這是以胡xx為總書記的黨中央對我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設成功經(jīng)驗的科學總結,是對人類進步文明成果和世界上其他國家在發(fā)展進程中的經(jīng)驗教訓的充分吸納,是對我國社會主義發(fā)展規(guī)律理論的極大會主義現(xiàn)代化建設指導思想的新發(fā)展。
    通過這次民主生活會的學習和交流,作為一名領導干部如何將科學發(fā)展觀落實到實踐中、落實到工作中、落實到群眾中去,這是我們今后工作中必須解決好的問題。
    我覺得自己在今后的工作中要重點解決以下幾個方面的問題。
    1、創(chuàng)新問題。
    一是要創(chuàng)新思維。
    要堅持以人為本,從人民的利益出發(fā),以人為出發(fā)點來解決關系人民群眾切身利益的熱點難點問題,充分傾聽群眾的意見和建議,并以此作為自己工作的重要依據(jù)。
    二是要及時更新知識,使自己的知識結構隨著社會實踐的發(fā)展而不斷增長、豐富和提高。
    不斷地把不合時宜的舊觀念從現(xiàn)有的知識結構中調整出去,把先進的知識理念付諸新的實踐,沖破束縛,突破陳規(guī),用適應于社會發(fā)展要求的知識指導自己的工作。
    三是要創(chuàng)新工作方法,提高領導能力。
    在思考和處理問題時提高全局觀念,用科學的眼光來審視全校工作,為發(fā)展創(chuàng)造良好的內外環(huán)境。
    2、顧全大局。
    堅持重實干、辦實事、求實效,真正做到立黨為公、執(zhí)政為民。
    要堅持科學的發(fā)展觀就應該遵循客觀規(guī)律,盡力而為,量力而行,避免盲目和急躁情緒。
    要自覺堅持科學發(fā)展觀,顧全大局、統(tǒng)籌兼顧。
    3、求真務實。
    接受群眾的監(jiān)督,符合群眾要求的就堅持,不符合的就加以完善,加以糾正。
    在想問題、辦事情上堅持從實際出發(fā),既積極進取,又量力而行,堅持辦實事、求實效;
    堅持深入實際,察實情,講實話,不虛報浮夸,不作表面文章。
    4、聯(lián)系群眾。
    群眾路線是為群眾謀利益的一種科學的領導方法和工作方法,堅持從群眾中來、到群眾中去,親自動手,深入思考,真正的到教師和學生中去調查研究。
    在熟知民情,集中民智,體察民意,掌握全面、系統(tǒng)、可靠的材料的基礎上,根據(jù)教職工利益要求不斷變化這一特點,認真了解教職工關心的熱點難點問題。
    立足于教職工新的要求,著眼于滿足教職工日益增長的各方面需要,把握住他們的意愿,使自己的工作不僅得到黨組織的認可,更要得到群眾的認可。
    5、勤廉履職。
    要自覺貫徹執(zhí)行中紀委提出的“八個堅持、八個反對”的具體要求,自覺遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,注意領導干部的形象,努力做到勤政廉政。
    同時多深入調查研究,多深入基層,看群眾最盼什么、最怨什么、最需要解決什么,以勤政換取知民情、順民意,從而為自己的思考提供有力的基石。
    平時要加強學習,注重自我理論修養(yǎng)的提高,淡泊名利,筑牢拒腐防變的心理防線,常懷律已之心,嚴格要求自己,哪怕是小缺點、小問題也決不放過,誠懇聽取批評,主動接受監(jiān)督。
    二、存在的主要問題
    一是學習不主動,自覺性不高。
    往往以工作忙為借口,不能自覺主動抽時間靜下心來學習,利用工作空閑和業(yè)余時間學習也比較少。
    經(jīng)常是上級要求學什么就學什么,與工作關系密切的多學,與工作關系不大的少學,常常是需要什么學什么,急用什么學什么,碰到材料才找依據(jù)、查資料。
    主要表現(xiàn)在理論學習不深入、不系統(tǒng)、不透徹,對馬列主義、毛ze東思想、鄧x平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的學習,只是從表面上學習,沒有從更深層次上去學習、去研究、去理解、去感悟、去運用、去指導工作。
    二是宗旨意識淡薄。
    主要表現(xiàn)在對工作檢查和抓落實的力度不夠;
    深入基層調查研究的不夠,有時有畏難情緒;
    謀領導之所謀,深入調研,提供資料、當好參謀。
    尤其是遇到工作多、時間緊、任務重時,往往是兵來將擋,水來土掩,疲于應付。
    工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠。
    三是領導水平、領導方法還有待于進一步提高。
    主要表現(xiàn)在與“一把手”匯報得少,在工作的協(xié)調和配合上達不到最佳效果;
    在協(xié)調處理一些復雜問題時,辦法還不夠多。
    三、整改措施
    對于存在的問題和不足,我決心加強學習,拓寬思路,用科學發(fā)展觀的正確理念引導和促進各項工作順利開展。
    1、堅持以科學發(fā)展觀為指導,加強理論學習,進一步提高落實科學發(fā)展觀的能力。
    在今后的工作中,我將堅持在學中干,在干中學,把科學發(fā)展觀貫穿于工作的全過程,解決工作中存在的突出問題。
    在提高學習能力上下功夫,以科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
    在提高工作能力上下功夫,按照科學發(fā)展觀的要求,不斷提高實際工作能力和水平。
    在提高工作落實能力上下功夫,進一步明確抓落實的標準、重點和程度,確保各項工作任務落到實處。
    2、堅持以科學發(fā)展觀為指導,立足本職,解決群眾反映強烈的困難和問題。
    以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,用以人為本的理念指導分管工作,用統(tǒng)籌兼顧的方法解決教職工反映強烈的困難和問題。
    3、堅持以科學發(fā)展觀為指導,形成與科學發(fā)展觀相適應的工作作風。
    緊密聯(lián)系思想和工作實際,準確把握科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和根本要求,切實解決好教職工最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,進一步增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。
    民主生活會,是指黨員領導干部召開的旨在開展批評與自我批評的組織活動制度。
    民主生活會制度是我們黨在長期的革命和建設實踐中形成的優(yōu)良作風,是增強黨的生機與活力的一大法寶。
    基本原則
    現(xiàn)在民主生活會執(zhí)行情況:總體是好的,但也有一些民主生活會質量不高,收效不大,少數(shù)單位民主生活會制度堅持得不好。
    具體現(xiàn)象:一是形式化。
    當作一般任務來完成,議題不明確,走過場。
    二是庸俗化。
    成了聊天會。
    三是溢美化。
    表揚與自我表揚相結合。
    四是簡單化,就具體工作、取得成績、存在不足等內容談,談完結束。
    定位
    不能把民主生活會等同于形勢報告會、工作總結會、理論學習會、業(yè)務研討會或群眾出氣會、匯報會、批判斗爭會。
    把民主生活會作為集體學習和推進組織發(fā)展的載體,作為建設學習型組織的過程,可以給我們一個新的視角,引發(fā)我們對民主生活會定位的再思考,可以更清楚地分析它存在的問題,更便于找到對策。
    學習型組織是基于個人學習的組織學習,是一個追求的過程,是個人價值和組織追求的結合過程,精神升華的過程。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇九
    2014年,對于我來說有幾個改變:一是工作環(huán)境的改變;二是學習環(huán)境的改變;三是同事圈子的改變。在這幾個改變中,我認真總結梳理了一下,自己身上還有許多不足之處:
    一、工作中不能起到身先事卒的帶頭作用。
    2014年3月我從維修中心電機修理的內線電工來到生產現(xiàn)場成為維修電工。應該說從原來的坐著干活,變成了跑著工作。在接到電話跑著停送電在過程中,我感到做為一名黨員,帶頭很重要。帶頭接電話,帶頭去最臟最累的地方,只有我們帶頭了,班組工作的氣氛就會更融洽。
    不講任何理由、不講下不為例、不講事出有因,這就是一個黨員應有的風范。
    在這三個帶頭執(zhí)行和率先垂范的工作中,我還有差距。二、各項學習不徹底、不規(guī)范、不系統(tǒng)。
    首先,做為同行中不同工作性質的轉行,我的專業(yè)學習沒有跟上,業(yè)務水平一直不能提高。做為一名特殊工種人員,學習是永遠不能停止的。先進的設備、先進的操作都需要不斷的學習才能勝任工作。而我本人也存在著一個人過三十不學藝的錯誤思想,每天混日子,啃老本,這一點一定要改掉,并下決心投入學習。
    其次是對黨務知識的學習不夠。記得去年六月份的時候,單位開了一個關于討論“做為黨員我該如何去做”的座談會,當時主要是有很多流言,說我們要解散了,我們要外包了,如何避謠,如何立足本崗,安心工作,大家都談看法。但氣氛很緊張。記得當時特別想對那些說三倒四的人說些語重心長的話,但真的是到用的時候方恨少。我不知道我說了些什么,但如果我的理論知識豐富了,我的話一定不會那么簡單,直白。一定不會是那么哽咽地說。
    今后我要加強學習,不斷豐富自己,提高自己。
    三、有時工作過于簡單和情緒化。
    我來到現(xiàn)場工作剛剛一年,工作項目還僅限于知道設備電源在哪,開關在哪,只會合閘拉閘混日子,工作只能干簡單的,遇到,有技術含量的工作還不能獨擋一面,就是這樣值班時間長了,跑的累了還會帶情緒。這是我要改正的。盡快適應工作,盡快學更多的本領,盡快趕上其他組員,是我下一步工作目標。
    總結全年來工作,不能進步和提高的原因,還是因為個人太懶,當一天和尚撞一天鐘的思想在做怪,做為一名黨員,黨支部委員這是不可取的。
    新的一年,我將改掉以上不好的習慣,爭取更大的進步,并發(fā)揮自己的特點,參與班組民主管理、宣傳工作,發(fā)揮政工的聯(lián)系作用,做工作的能手、黨支部的助手、群眾信任的幫手。
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    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇十
    1、學習和思想方面有待加強。
    2、對照黨的純潔性,廉潔自律建設方面有待進一步加強。
    二、產生問題的原因。
    1、雖說自己也比較注重學習,但是在理論學習上還是抓得不夠緊,特別是在參予文明創(chuàng)建期間,常常由于事務纏身而放松了學習。對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠,理解不深,缺乏深研細讀。對社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展中的各種問題雖有所認識,但缺乏科學判斷,思想上還比較保守,求穩(wěn)怕亂,創(chuàng)新意識還有待提高。
    2、廉政工作方面,存在黨風廉政工作強調的多,具體安排的少,提出的要求多,深入檢查落實少的問題,在今后的工作中將加以改進。
    三、改進措施和今后努力的方向。
    1、勤于學習,虛心求教。進一步加強理論學習,不斷提高自身綜合素質和理論水平。牢固樹立終身學習的理念,堅持理論聯(lián)系實際的學風,以謙虛的態(tài)度抓好學習,不斷加強工作中的理論自覺性和理論指導;加快知識更新,著眼于解決發(fā)展中的實際問題,把學習的體會和成果轉化為謀劃工作思路、促進工作的措施和指導工作的本領。
    2、深入施工現(xiàn)場、調查研究,多關心群眾的意見和建議。樹立公仆意識,大局意識,進一步轉變作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實地、扎實苦干、把工作的著力點放到群眾最關心、最需迫切解決的問題上,在思想上求實,工作上求細,管理上求嚴,業(yè)務上求精,作風上求廉,效率上求高。做到盡職盡責,積極為居民群眾辦好事、辦實事,扎扎實實推動我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展上一個新的水平。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇十一
    我從20xx年2月走進外國語小學開始主持工作,新的工作對我既是挑戰(zhàn),也是鍛煉。鍛煉的過程經(jīng)歷了艱難,但也積累了經(jīng)驗,磨礪了性格和意志,付出很多,也收獲很多。半年來,在局領導的關心、支持和幫助下,在班組同志們和老師們的支持下,本著“延續(xù)發(fā)展創(chuàng)新”的工作思路進行工作,逐步成熟和成長起來。并通過“學校學科帶頭人展示課、學科組研究課、班組同行聽課”等形式了解了學校教師的教學水平。并通過課間巡查,了解了學生的行為規(guī)范在自覺和有序中呈現(xiàn)的師生面貌。還有老師們敬業(yè)工作的精神都讓我感動。硬件建設也呈現(xiàn)出干凈有序的常態(tài)化。但就我個人來講,還存在很多不足與差距,工作中容易急躁,是我工作的大忌。還有很多工作欠缺系統(tǒng)的梳理,形成學校一套相對完善的管理體系。還有,個人水平的不斷提高也是引領學校發(fā)展的重要因素。
    鑒于以上的認識,我的目標規(guī)劃是:建立和完善較為全面的外小工作指南;深化目標管理及措施,形成外小完善的管理體系;使學校特色更為凸顯,積淀學校更為深厚的文化底蘊。依據(jù)目標,制定以下工作措施作為保障:
    學習的內容應該是多元的,一是向書本學,這是必須的,要廣覽群書,讀報,增加自身的文化底蘊。二是向專家學習,吸收先進的教育、教學理念,點醒自身摸索中的模糊問題,引領自己不斷地進步。三是向先進的地區(qū)、先進的學校學習,拓寬自身的視域和眼界,讓自身的教育觀念超前,從而更加明確的引領學校發(fā)展。四是向身邊的同仁們學習,讓他們作為鞭策自己不能停歇的`動力。
    學校不能停留在應付日常及上級工作的一種常態(tài)模式上,而是建立一套系統(tǒng)的結合學校實際的管理體系,讓每位教職員工和學生更為明確自己的工作目標及每一階段的工作內容,這種系統(tǒng)的學校規(guī)劃,會使學校積淀更為深厚的文化底蘊。并在系統(tǒng)的工作運行中,創(chuàng)新工作內容,迸發(fā)工作亮點。讓學校在深厚文化底蘊中運行。
    學校系統(tǒng)管理體系的建立,一是靠先進的理念支撐,只有認識的深刻,才有自覺的行動。這種理念的超前,依托于自身孜孜不倦,勤奮的學習和工作。二是智慧的凝聚,凝聚大家的力量和智慧,共謀學校的發(fā)展規(guī)劃與大計,讓外小人成為學校的主人,調動教職員工的內驅力,發(fā)揮力量,促進發(fā)展。三是建立促進教師發(fā)展與成長的機制,使每位教師有個人的規(guī)劃和目標。學校要多措并舉,培養(yǎng)骨干教師,使學校教師隊伍層次水平再上一個臺階。
    有了目標和規(guī)劃,還要有努力實踐,這樣要求自己深入實際,以積極的態(tài)度和方式去努力探索和實踐,不斷完善和改進適合學校發(fā)展的管理架構。并能在這兩年里,梳理和撰寫對學校有價值的一些內容。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇十二
    今年是中國共產黨建黨90周年的日子,在這樣的背景下,深刻認識我們黨和政府把以人為本執(zhí)政為民的理念,發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風貫徹落實到工作決策中,不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾血肉聯(lián)系的實踐是非常有意義的。我作為一名受黨和人民培養(yǎng)教育多年的老黨員和基層干部,在這次民主生活會之前,我認真學習了胡錦濤同志在慶祝中國共產黨成立90周年大會上的重要講話以及關于向楊善洲同志學習的重要指示等必讀材料,同時,認真對照區(qū)委、鎮(zhèn)黨委的要求,對照了自己所承擔的工作,對照了黨員領導干部的要求,我對存在的問題認真進行了剖析,以求實務真的態(tài)度逐一進行檢查,需要整改的問題如下。
    1、學習抓的不緊不夠。理論學習系統(tǒng)性不強,深度廣度把握不夠,學習的內容不系統(tǒng)、不廣泛,有時只注重實用主義,急用先學,不注重全面、系統(tǒng)。
    2、以人為本執(zhí)政為民理念需要進一步強化。楊善洲同志堅定信念、牢記宗旨、一心為民的感人事跡給了我很深的震撼,我也許做不到像楊善洲一樣活著,但通過楊善洲,我領悟到了一個真正的領導干部應該怎樣去做才有價值,對照楊善洲,我深深的感覺到自己的差距與不足,身邊損害群眾利益、與民爭利的的現(xiàn)象仍然存在,少數(shù)領導干部不作為、甚至違規(guī)違紀的現(xiàn)象還時有發(fā)生,本人以人為本執(zhí)政為民的能力還需強化。
    3、思想有所松懈,宗旨觀念有所淡化。工作有時不夠深入、滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,責任意識和服務意識不強,服務標準有所降低。平時聯(lián)系群眾少,對同志們關系體貼不夠。
    4、原則立場不夠堅定,工作標準有所降低。處理問題有時還存在有畏難發(fā)悉的活思想,瞻前顧后,患得患失,得過且過,怕得罪人,不愿碰硬,不能堅守立場,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,降低了工作標準因而影響工作質量。
    5、創(chuàng)新意識淡化,思想沒有完全解放,還不能很好的做到與時俱進。在分管的工作中,由于自己的思想解放程度還不夠高,與市場經(jīng)濟和人民群眾對政府提速的要求還不很適應,不能大膽突破,促進提速的辦法仍需探索。
    6、自身建設還需進一步加強。工作有時憑經(jīng)驗,按部就班,忽視了自我的進一步完善和提高,不能緊緊跟上時代發(fā)展的步伐,降低了自我要求,忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高,用一般的工作紀律、工作要求代替了黨的先進性要求。雖然自己能夠自覺遵守黨的廉政建設規(guī)定,注意廉政建設,但仔細檢查起來,在業(yè)務應酬上還存在有陪客現(xiàn)象。
    整改目標1、堅守信念,牢記宗旨,樹立良好的個人黨性形象,永葆共產黨人的先進本色。
    2、認真學習黨和國家的方針政策,講政治,顧大局。
    3、心系群眾,多辦實事,牢記黨的宗旨,熱心為民服務。日常從小事做起,服務從細節(jié)談起,規(guī)范服務行為,樹好形象,讓人民滿意。
    高自身素質,實現(xiàn)工作(我們一定會做的更好)和服務再上一個新水平。
    整改措施1、加強思想改造,樹立牢固的理想信念和宗旨觀念。進一步認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想、以及科學發(fā)展觀,深刻領會精神實質,把握理論精髓,不斷提高自己的政治覺悟,真正在頭腦中永遠樹立牢固的理想信念和全心全意為人民服務的宗旨觀念。
    2、模范執(zhí)行政策,發(fā)揮帶頭作用。工作中,堅定不移的貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針和政策,堅決執(zhí)行黨的決定。充分發(fā)揮自身的主觀能動性,努力從政治上、思想上、言行上與黨中央及各級黨委保持高度一致,切實在工作中做榜樣、當表率。
    3、堅持正義正氣,堅持原則立場。在平時的學習和工作中努力做到講學習、講政治、講義氣,支持正義和黨性原則。在大是大非面前,絕不患得患失,在原則問題上,絕不瞻前顧后,猶豫彷徨,優(yōu)柔寡斷,樹立工作的高標準,大膽負責,敢于碰硬,堅持原則,鍥而不舍。
    4、堅持解放思想,與時俱進,創(chuàng)造性地開展工作。在今后。
    分管的工作中,勤于思考,敢于突破,凡是有利于街道辦經(jīng)濟發(fā)展,凡是符合群眾利益,凡是能夠促進工作水平的事情就大膽去闖、大膽去干。同時進一步做好農村農民關心的熱點工作。
    5、加強自身建設,做到廉潔自律。時刻牢記自己是一個共產黨員,要拒腐蝕、永不沾,牢記黨的廉政建設規(guī)定,做到廉潔自律,勤政于民。
    以上是我的發(fā)言,不足之處還請各位領導同志批評指正,以便利于我在今后的工作中進一步完善和提高。
    第二篇:年民主生活會個人發(fā)言稿上半年民主生活會民主生活會個人發(fā)言稿民主生活會個人發(fā)言稿陳忠林今天召開黨員領導干部民主生活會,通過不斷學習,對照檢查,思想認識有了新提高,增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感?,F(xiàn)將自己對近段的認識、存在的主要不足和今后的努力方向。
    總結。
    如下,如有不當、不足之處,請同志們批評指正,我將本著有則改之,無則加勉的態(tài)度,虛心誠懇接受。
    一、對班子的看法:單位班子總體是一個求真務實、有開拓精神、廉政勤政、健康向上的班子,是一個有戰(zhàn)斗力領導集體,主要表現(xiàn)在:一是密切聯(lián)系群眾,主動服務基層。能夠經(jīng)常深入基層進行調查研究,積極向基層宣傳國家有關方針政策,為基層提供信息,提供服務,并協(xié)調解決有關問題。
    二是堅持民主集中制。對于重大決策問題,班子能多交流,充分發(fā)表意見,堅持民主集中制原則。
    三是廉政勤政。認真落實黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,始終保持清醒頭腦。此外,抓好黨風廉政建設學習教育,制訂完善若干辦事制度,以制度規(guī)范工作。希望班子再接再厲,切實把我們的班子建設好。
    二、對自己的評價:
    1、能立足本職多奉獻。在其位,謀其政,盡其力,較好地履行職責。
    2、能力戒空談求實效,弘揚務實求真精神。堅持為人民服務、為基層、為經(jīng)濟建設服務,講實話、謀實情、辦實事、求實效,并在實踐中不斷提高堅持求真務實的自覺性和堅定性。
    3、能帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度,在工作上和生活上加強與機關工作人員的交流和聯(lián)系,并有針對性在對工作方法進行轉變,因事而宜,因人而宜,做到有的放矢。對各項制度不斷進行完善,在此基礎上,結合本單位實際,針對新情況做出相應的管理辦法,增加自身的管理經(jīng)驗,不斷提高管理水平。
    4.能干凈干事保廉潔。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律以及領導干部廉潔從政規(guī)定;堅持光明磊落,不搞陽奉陰違;堅持民主集中制,不搞獨斷專行;忠于職守,廉潔奉公,勤政為民。
    三、
    個人存在的問題:
    1.是在管理中還存在懶惰思想。有時,認為區(qū)隊管理已經(jīng)形成良好運作,有暫時的滿足感,缺乏應有的危機感;2.是面對工作難題有時缺乏果斷。最明顯的就是對運料人員心存仁慈,沒有當機立斷采取有效的管理。
    3.是管理創(chuàng)新不夠。管理手段較為單一,沒有從思想上下功夫,更沒有有力度的革新措施和用人新舉措;4.是獎懲缺乏力度。我們的制度規(guī)定已經(jīng)較為完善,但在落實中仍很軟弱,執(zhí)行的及時性、處罰的力度都沒有很好的體現(xiàn);5.是交流談心不及時。主要是與班子成員的溝通不是很及時,特別是開展批評與自我批評更少;6.是關心職工不到家。由于平時關心職工不夠,致使個別職工出現(xiàn)了思想問題,家庭有了困難時,還不能及時了解和掌握;四、今后努力的方向。以上存在問題,本人有決心和信心在以后的學習和工作中,認真加以克服,不斷改進自己的思想作風、工作作風,努力提高理論水平及政治素質,提高駕馭局工作全局的能力,真真正正當好一名副隊長。以上發(fā)言,不足之處,請各位班子成員補充及指正。
    第一、存在的問題。回顧檢查自身存在的問題,我認為主要有四點:
    1、在政治學習上對自己要求較低,流于形式和表面化。對科學發(fā)展觀的理論學習不夠深入。就是對業(yè)務知識和其他科學文化知識的學習和提高,也對自己要求不高,滿足現(xiàn)狀,不求進取。特別對一些教育理念理解不清,把握不準,有時給教育。
    教學。
    工作也帶來了一些負面影響,降低了工作的效率.2、教學工作,從總體上看還比較認真勤奮,但有時對于學生的厭學、不學顯得急躁簡單。對雙差生的思想教育沒有足夠的耐心,對學生的愛心不夠。
    3、理論業(yè)務學習不夠深入,務實的多,開拓創(chuàng)新的少。教學工作中創(chuàng)新意識不高,辦法不多,成效不夠顯著。
    4、性格急躁,我行我素,處事不夠冷靜。
    第二、分析存在問題的原因,主要是:
    1.對加強學習的重要性認識不夠。
    2.開拓進取精神仍然不足,知識有限。
    3.黨性修養(yǎng)不強。
    第三、今后努力的方向1.爭做一名優(yōu)秀的共產黨員。要做一名優(yōu)秀黨員,一要勤勤懇懇、發(fā)奮工作、工作上光明磊落,堅持真理,保持良好心態(tài),不氣餒,不退縮,不自暴自棄,不怨天尤人,少一些埋怨,多干些實事。
    二要誠懇接受來自領導和教師的批評意見,本著有則改之,無則加勉的態(tài)度,虛心聽取,認真反思。
    2.要努力學習教育教學理論,積極參加各種教學研究活動,提高教育教學技能,不斷提高自己所任學科的教學質量。
    3、做到堅定信念,管好自己,與時俱進。踏踏實實做事平平凡凡做人。
    以上就是我工作中存在的問題剖析和認識情況,沒有認識到的問題希望各位領導和黨員教師給予批評指正。
    根據(jù)金元集團、習水縣長青煤業(yè)有限責任公司黨支部的要求,今天召開黨員領導干部民主生活會,通過不斷學習,對照檢查,思想認識有了新的提高,增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感。現(xiàn)將自己對近段的認識、存在的主要不足之處和今后的努力方向總結如下,如有不當、不足之處,請公司領導及同志們批評指正,我將本著有則改之,無則加勉的態(tài)度,虛心誠懇接受。
    一、對公司領導班子的看法公司領導班子總體是一個求真務實、有開拓精神、廉政勤政、健康向上的班子,是一個有戰(zhàn)力領導集體,主要表現(xiàn)在:
    一是密切聯(lián)系公司同事,主動服務基層。能夠經(jīng)常深入基層進行調查研究,積極向基層宣傳國家有關方針政策,為基層提供信息,提供服務,并協(xié)調解決有關問題。
    二是堅持民主集中制。對于重大決策問題,領導們能多交流,充分發(fā)表意見,堅持民主集中制原則。
    三是廉政勤政。嚴格執(zhí)行四大紀律八項要求,認真落實黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,始終保持清醒頭腦。此外,抓好黨風廉政建設學習教育,制定完善若干辦事制度,以制度規(guī)范工作。希望公司領導班子再接再厲,切實把我們的班子建設好。
    二、對自己的評價:
    1、能立足本職多奉獻。在其位,謀其政,盡其力,較好的履行職責。
    2、能力戒空談求實效,弘揚務實求真精神。堅持為人民服務、為基層、為經(jīng)濟建設服務,講實話、謀事情、辦實事、求實效,并在實踐中不斷提高堅持求真務實的自覺性和堅定性。
    3、能帶頭執(zhí)行好公司各項規(guī)章制度,在工作上和生活上加強與各部門工作人員的交流和聯(lián)系,并有針對性在對工作方法進行轉變,因事而宜,因人而宜,做到有的放矢。對本部門各項制度不斷進行完善,在此基礎上,結合本單位實際,針對新情況作出相應的管理辦法,增強自身的管理經(jīng)驗,不斷提高管理水平。
    光明磊落,不搞陽奉陰違;堅持民主集中制,不搞獨斷專行;忠于職守,廉潔奉公。
    三、個人存在的問題:
    一是實踐水平有待提高。雖然平時比較注重學習,但不系統(tǒng)、不全面,對新事物、新知識學習不透。
    一是用理論武裝頭腦,指導思想做的不夠。
    二是在政治思想上學習不夠,站在全局的角度思考問題、解決問題做得還不夠。
    二是有時工作過于簡單和情緒化。
    三是工作作風有待改進。
    一是工作深入不夠。存在畏難情緒和急躁思想,不能以平和的心態(tài)去做工作,還需要進一步增強責任感。
    四是溝通協(xié)調不夠。由于平時忙于工作,認為只要工作做好。就萬事大吉了。所以在工作中與同志們交流不夠。
    四、努力的方向以上存在的問題,本人有決心和信心在以后的學習和工作中,認真加以克服,不斷改進自己的思想作風、工作作風和領導作風,努力提高理論水平及政治素質,提高駕馭全局工作的能力,真真正正當好安全負責人。
    以上發(fā)言有不足之處,請公司各位領導班子成員補充及指正。
    年民主生活會個人發(fā)言稿本人對照工作、學習實際,認真排查,主要在以下四個方面存在明顯的不足:
    一、學習缺乏深入性,理論水平和業(yè)務水平有待講一步提高。在學習上缺乏理論對實踐的有力指導,學習要求不嚴,學習質量不高。雖然寫了一些學習。
    心得體會。
    但缺乏上檔次的觀點學習體會的深度不夠。理論學習與個人世界觀改造工作實踐聯(lián)系不緊密有脫節(jié)現(xiàn)象。
    二、思想解放的程度不能適應新形勢的需要,勇于創(chuàng)新的意識不強。面對不斷變化的形勢,思想觀念轉變不快,"不求有功,但求無過"的思想時時存在,工作中缺少開拓創(chuàng)新,手腳沒有完全放開,怕承擔風險,怕承擔責任。
    三、缺乏對工作的深入研究,結合財政實際創(chuàng)造性開展工作做得不好。工作中習慣于上面的部署,機械式地開展,針對財政國庫工作的實際,創(chuàng)造性開展工作不夠。對如何進一步做好財政工作研究得不夠。
    四、作風建設不扎實,自律要求做得不嚴。幫助群眾或同事解決實際問題的次數(shù)不多,有時還有情緒急躁現(xiàn)象。自律要求還不嚴,有時存在接受別人宴請現(xiàn)象。
    本人初步排查出了存在的突出問題,決心在今后的工作中加大整改力度,促提高,促進步,促發(fā)展,重點抓好以下幾方面工作。
    一是增強學習意識,不斷提高思想理論水平。帶頭學習理論,使學習步入制度化、正常化。堅持把加強理論學習,用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學發(fā)展觀武裝頭腦,作為加強財政工作的根本措施。通過學習,不斷提高自身理論水平,業(yè)務素質以及在工作中分析問題、解決問題的能力。堅持深入學習黨的十七大以及十七屆四中、五中全會精神。全面正確理解和把握科學發(fā)展觀的實質,運用馬克思主義的立場觀點和方法研究問題,解決問題,增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。每年撰寫有一定深度的調研文章不少于一篇。
    二是增強創(chuàng)新意識,不斷增強搶抓機遇能力。大膽解放思想,積極搶抓機遇,銳意開拓創(chuàng)新。把工作從事務中解放出來,用更多的時間研究發(fā)展問題,立足現(xiàn)實,著眼長遠,研究考慮財政國庫工作規(guī)劃,堅持圍繞財政總體工作思路,按照縣委、縣政府確定的目標思路,制定具體的工作路數(shù)和實施措施。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇十三
    各位黨員同志:
    大家好!
    今天,借著黨支部召開黨員民主生活會的機會,深入進行一次自我剖析,以此來促進自身思想和工作的進步,希望與會同志對我給予幫助。
    一、工作、學習情況:
    一年來我能夠注重學習,提高政治、業(yè)務理論水平。特別是加強了政治理論學習,努力提高政治素養(yǎng);同時也能夠認真學習業(yè)務知識,學好法律法規(guī),并根據(jù)工作需要和自身實際,堅持讀一些教育、教學等方面的書籍,不斷拓寬知識面;也能向身邊的領導學習,向同事學習,學工作方法、學業(yè)務經(jīng)驗,在工作中注重思考,經(jīng)常對自己的工作進行反思總結、汲取經(jīng)驗教訓。
    教學上能針對現(xiàn)在的學?,F(xiàn)狀來調整學科的教學方法,和學生多做交流,特別針對現(xiàn)在部分學生數(shù)學基礎差的情況,在課余時間增加一些課時對他們有針對性的輔導;科研上做到積極參與。
    二、自身存在的問題。
    1.在學習上苦功下的得不夠,雖然心中很清楚理論學習的重要性,但由于放松了對自己的要求,沒有為自己確立更高的標準導致理論學習上做的不夠。
    2.工作的創(chuàng)新意識不夠,自己雖然能夠在完成自己的工作上動腦筋、想辦法,力爭完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的舉措,但是通過認真剖析后認識到,自己的創(chuàng)新意識還不夠強,創(chuàng)新的思路還不夠寬闊,這些都是我自身的弱點,真誠希望領導、老師在今后的工作中提醒我、督促我,以使我盡快加以改正。
    3.對于工作的主動態(tài)度還有待于加強,工作中有時存在完成任務就可以的心理,這點在今后要注意改進,力爭做到主動思考,主動做事。
    分析存在問題的'原因,主要是對加強學習的重要性認識不夠和開拓進取精神仍然不足。
    三、今后努力的方向。
    針對以上不足,今后要努力做到:要認真履行黨員義務,嚴守黨的紀律,要持之以恒、堅持不懈的抓好學習,提高理論水平、業(yè)務能力、突出工作業(yè)績;以創(chuàng)新的思想觀念和創(chuàng)新能力,努力使教育教學業(yè)績有更大提高。
    以上就是我這一年以來對工作的總結和對工作中中存在的問題剖析和認識情況,沒有認識到的問題希望各位領導和黨員同志給予提出,并進行批評指正。
    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇十四
    今年初,中共中央印發(fā)了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,貫徹實施《廉政準則》對促進黨員領導干部廉潔從政有重要意義。通過學習,我從思想上、作風上認真開展批評與自我批評,現(xiàn)匯報如下:
    一、存在的主要問題:。
    (一)理論學習還不主動,自覺性不高,理論鉆研還不深。
    緊密地聯(lián)系起來,很好地解決工作中出現(xiàn)的新情況,新問題。
    (二)自身素質能力與履行職責的要求還有差距.一是工。
    (三)開拓創(chuàng)新精神與當前形勢發(fā)展的要求還有差距.感。
    覺工作比較投入,進取心也較強,但工作作風還不夠大膽.缺乏三種勁頭,一是在思想上還缺乏“闖”勁。大多數(shù)的時候,還是用傳統(tǒng)的工作方式應付招架,開拓創(chuàng)新精神還不夠;二是在工作中還缺乏“鉆”勁。能夠解決的實際問題還不多,有時候工作中存在畏難情緒。三是在行動上還缺乏“韌”勁.特別是對工作中出現(xiàn)的新問題,產生的新矛盾,還缺乏有效的辦法,有時面對一時無法解決的問題有聽之任之,無可奈何的感覺。
    二、今后努力的方向。
    1、堅持勤奮學習,強化學習意識。一是加強政治理論學習,提高理論素養(yǎng),增強理性思維;二是要豐富學習內容。認真學習業(yè)務知識,學好法律法規(guī),黨紀條規(guī),不斷拓寬知識面,廣泛涉獵經(jīng)濟,文化,科技,管理等知識,提高綜合素質;三是注重學習形式既要向書本學,更要向領導學向同事學,學工作方法學工作經(jīng)驗,通過學習充實豐富自己,增強本領;四是學會思考勤于總結,邊學習邊思考,深化學習效果,經(jīng)常對自己做過的工作進行反思總結,汲取經(jīng)驗教訓,提高素質能力。
    2、堅持務實作風,強化宗旨觀念,做服務人民的表率。
    能排憂解難。三是樹立務實形象.在工作作風上,要堅持實事求是,做到知實情,出實招,辦實事,求實效,不斷提高籌劃能力,協(xié)調能力,落實能力。
    3、堅持敬業(yè)奉獻,勇于開拓創(chuàng)新,在今后的工作中,一是提高工作標準,更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,敬業(yè)奉獻;二是刻苦鉆研,提高業(yè)務能力,使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準工作定位,創(chuàng)新工作思路,自覺地超越過去,超越自我,開創(chuàng)工作新局面;三是敢于想大事,抓正事,解難事.認真研究和解決一些重點,難點問題,做好本職工作。
    4,堅持廉潔奉公,提高自身修養(yǎng)。一要始終堅持用黨員的標準嚴格要求自己。時常對照黨章,對照黨員和標準,時刻反省自己,勇于正視錯誤,真正做到“理想常在,信念常駐,宗旨不變,本色不褪”;二要樹立廉政就是政績的觀念,嚴格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起,嚴于律己,自覺保持廉潔情操,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。自覺接受群眾監(jiān)督,時刻做到自重,自省,自警,自勵。三要加強道德修養(yǎng),將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程,不斷提高自身素質,塑造新時期黨員干部的良好形象。
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    民生生活會個人發(fā)言稿民生生活會發(fā)言稿篇十五
    近日,中央決定在全黨開展“學黨章黨規(guī)、習近平同志系列講話,做合格黨員”學習教育活動,這是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后,黨中央再次重拳出擊,在黨風政風、激發(fā)黨員黨性方面發(fā)力,抓住黨員干部這個“關鍵少數(shù)”,凝聚內在合力。
    要使“兩學一做”學習教育真正“開花結果”達到理想的效果,各級黨組織、全體黨員干部還得從“抓實”做起。
    要抓實“學”這個基礎。“知為行之始,學為用之先?!彼枷胧切袨榈南葘?,黨員干部作風好壞,關鍵在于思想認識。學,就是引導黨員干部學黨章、學黨規(guī)、學習習近平總書記系列重要講話,讀原著、學原文、悟原理,堅定“三個自信”,補思想之“鈣”,固黨性之“元”,鑄黨性之“魂”,不斷增強廣大黨員的規(guī)則意識、規(guī)矩意識,強化擔當精神。要通過“兩學一做”活動,把學習黨章黨規(guī)和習近平系列講話制度化、常態(tài)化,引導黨員干部自覺把黨章黨規(guī)和習近平系列講話要求轉化到實際行動,做到學而信、學而用、學而行,以實實在在的成績展示學習效果。
    要抓實“做”這個關鍵?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”。做是目的、是關鍵。作為黨員干部,要堅定自覺向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,做政治上的明白人;踐行黨的宗旨,保持公仆情懷,牢記共產黨員永遠是勞動人民的普通一員,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務;加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng),心存敬畏、手握戒尺,廉潔從政、從嚴治家,筑牢拒腐防變的防線;始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神,真正為全面建成小康社會獻智慧、出實力、展形象。
    要抓實“改”這個核心?!皟蓪W一做”,歸根結底是端正思想作風,解決突出問題,必須把握問題關鍵,針對問題關鍵去“真改”。為此,各級黨組織、廣大黨員干部,要防止機械地將“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”完全割裂開來,杜絕將原有的整改措施、整改制度“改頭換面”。要把教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果進一步鞏固和深化,鍥而不舍、弛而不息地解決一些黨員黨性意識弱化、宗旨觀念淡薄、組織紀律渙散等問題,進一步增強廣大黨員的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識,全面提升黨員隊伍思想政治素質,真正造就一支具有“鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當”的干部隊伍。
    辦好中國的事情,關鍵在黨,關鍵在人。每一名黨員都應從自我做起、從現(xiàn)在做起,自覺在“學、做、改”中抓好抓實抓出成效,以昂揚向上奮發(fā)有為的精神狀態(tài),凝聚起實現(xiàn)中國夢的強大合力。