策劃部工作計劃(專業(yè)15篇)

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    有了計劃,我們可以更好地分配資源,提高利用效率。在制定計劃時,我們需要明確每個階段的里程碑和關鍵節(jié)點。對于制定一個成功的計劃,以下的范文或許能給你一些啟示,幫助你更好地制定計劃。
    策劃部工作計劃篇一
    為更好地執(zhí)行本部門職能, 充分調(diào)動內(nèi)部能動性并協(xié)調(diào)與其他部門和各分站的聯(lián)系,本部對xx—xx年度工作開展的總安排如下:
    1、策劃輔導站總站活動,力求幫助師大學子更加了解自我、悅納自我,以正當?shù)耐緩浇鉀Q自己的心理困惑。常規(guī)活動有心理健康活動月和“5.25”全國大學生心理健康日。
    2、協(xié)助各分站根據(jù)其學院特點作好活動的規(guī)劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。
    3、加強與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學校或拉贊助相應地制定制定方案。
    4、做好總站的上傳下達工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。
    部長與副部長通力合作,大家多討論多交流,現(xiàn)將各人的工作初定如下(如遇特殊情況將作進一步調(diào)整):
    1、負責策劃下學期總的活動
    2、加強與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學?;蚶澲鄳刂贫ㄖ贫ǚ桨?。
    3、協(xié)調(diào)各分站與總站的活動,及時借鑒分站的經(jīng)驗,推廣至全校。
    1、做好總站的上傳下達工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。
    2、干事的考核和管理以及會議記錄,將每次總站組織的活動及時進行總結(jié)并上傳到心理在線網(wǎng)站。
    3、負責策劃案后期的文字組織和編輯工作。
    1、協(xié)助各分站根據(jù)其學院特點作好活動的規(guī)劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。
    2、負責與各分站組織策劃部的聯(lián)系及具體的上傳下達工作。
    策劃部工作計劃篇二
    即將過去的20xx年里,醫(yī)院可謂是經(jīng)過了一波三折。企劃部在醫(yī)院李勇總經(jīng)理和李永生總監(jiān)以及幾位院長的領導下,始終堅持把握醫(yī)院發(fā)展命脈、促進醫(yī)院輿論升級的導向,堅持關注行業(yè)訊息、拓寬傳播領域的宗旨,站在醫(yī)院發(fā)展前沿,為醫(yī)院開拓市場付出了自己應有的努力。
    回顧20xx年,在國家政策的大力支持下,作為大同市唯一的婦產(chǎn)科民營醫(yī)療機構(gòu),我院被正式批準成為新農(nóng)合醫(yī)保定點醫(yī)院和大同不孕不育研究中心,可以說在20xx年我們的成績是有目睹的。門診量雖然沒有達到預期的日門診量突破30人的目標,但也基本上保持穩(wěn)定。20xx年中期,隨著新時代婦科醫(yī)院廣告宣傳資源的重新整合,我院的各類廣告投放也做出了相應調(diào)整,對業(yè)績基本上沒有太大的影響。
    企劃部,作為醫(yī)院外交的喉舌,也是醫(yī)院形象的塑造者,我們隨時都在思考著怎樣才能夠?qū)⑨t(yī)院營銷提高到一個高度,也一直在努力尋找著提升醫(yī)院品牌的途徑。從各種學術(shù)論壇到具體的惠民優(yōu)惠措施無一不顯示著作為我市??漆t(yī)院的氣魄和智識,院刊?鳳凰麗人?的如期完成和?孕育的科學?、?腔鏡手冊?的專業(yè)權(quán)威得到了患者和同行們的一致肯定,也為締造專業(yè)婦產(chǎn)科品牌打下了堅實的基礎。
    市場變化是瞬息萬變的!這些變化將影響到醫(yī)院的發(fā)展。尤其是來自政府以及相關部門的信息,更是直接影響到企業(yè)勝敗的關鍵,因此我們時刻關注著來自政界及相關部門的信息,以更好的促進醫(yī)院營銷形勢的發(fā)展。20xx年多次舉辦的學術(shù)交流活動,得到了來自我市一醫(yī)院、三醫(yī)院、五醫(yī)院以及其它民營??漆t(yī)院的肯定與好評,也為我院在業(yè)內(nèi)樹立了良好的企業(yè)形象與口碑。雖然我們一直在努力,但還是從活動中發(fā)現(xiàn)了許多不足之處,例如:4月7日舉辦的兩岸四地不孕癥專家聯(lián)合會診活動,由于與上級領導溝通不到位,加之事先缺少對不孕不育相關知識的收集,使得活動沒有起到預想的宣傳作用;母親節(jié)進行的卡式營銷,因為種種原因沒能如期進行下去,也制約了醫(yī)院業(yè)績的`增長;發(fā)生在11月的醫(yī)鬧事件,也充分反映了我們企劃部在危機事件處理工作中的不足之處。事后,我們?nèi)w人員共同對不足的地方進行了分析,積極找出不足與差距,希望在今后的類似活動與事件中,把工作做得更加完善。
    結(jié)論:
    1、作為品牌醫(yī)院,優(yōu)惠和免費不能夠帶來好運。
    2、平民百姓對于林林總總的峰會論壇不是很熱情。
    3、消費者比較理智,優(yōu)惠和免費不能夠有效的促進醫(yī)院。
    營銷啟示:
    1、公益項目的營銷效果大于優(yōu)惠項目的營銷效果。
    2、農(nóng)村市場有待突破3、賣點營銷有待開發(fā)(特異營銷)。
    4、集群營銷有待深入。
    問題總結(jié):
    5、人員流動性較大,部門缺少相對的穩(wěn)定因素。
    關注行業(yè)訊息、拓寬傳播領域關注行業(yè)訊息、拓寬傳播領域,在日新月異的傳播媒介之間,如何建立自己的有效資源,也是企劃部一項極其重要的工作。20xx年,我們除了直接利用電視、電臺、戶外等大眾媒體外,還將積極尋找新的廣告載體,為宣傳的密集化提供新的影響面。同時,我們也希望公司能考慮到企劃部的實際情況,多種形式的提高薪酬、提供學習資訊和機會,以減少人員流動性。
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    策劃部工作計劃篇三
    1、策劃輔導站總站活動,力求幫助師大學子更加了解自我、悅納自我,以正當?shù)耐緩浇鉀Q自己的心理困惑。常規(guī)活動有心理健康活動月和“5.25”全國大學生心理健康日。
    2、協(xié)助各分站根據(jù)其學院特點作好活動的規(guī)劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。
    3、加強與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學?;蚶澲鄳刂贫ㄖ贫ǚ桨?。
    4、做好總站的上傳下達工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。
    部長與副部長通力合作,大家多討論多交流,現(xiàn)將各人的工作初定如下(如遇特殊情況將作進一步調(diào)整)。
    部長(xx)職責。
    1、負責策劃下學期總的活動。
    2、加強與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學?;蚶澲鄳刂贫ㄖ贫ǚ桨?。
    策劃部工作計劃篇四
    積極策劃原創(chuàng)活動,協(xié)調(diào)各部門之間的關系,并努力開創(chuàng)屬于我們自己的活動,豐富辦公室內(nèi)部和我校各部門學生的課余生活以及激發(fā)我們的'志愿服務意念是策劃部的主要職責,也是我們努力的方向。
    一、時刻保持機智的頭腦,努力做好原創(chuàng)活動的策劃工作,為學生服務辦公室各項活動的開展提供有用的參考,并全局指導每次活動。
    二、充分調(diào)動起每一位成員的積極性,對學生服務辦公室的各項工作的開展提供資源保障。
    三、協(xié)助學生服務辦公室其他部門開展各項活動,做好活動的構(gòu)想與策劃。
    四、安排好每次活動中各部門的職責與工作內(nèi)容。
    工作理念:“及時”,“落實”,“按時”。
    工作特色:策劃部是學生服務辦公室的指南針,導航儀,用我們敏捷的思維,聰明的智慧,踏實認真的態(tài)度及較強的語言組織能力和邏輯思維能力,發(fā)揮我們部“領頭羊”的作用。
    1.協(xié)調(diào)各部部長,做好學生服務辦公室信息平臺的建立與完善工作。
    2.計劃與實踐部合作組織勤工助學學生舉行“象棋”比賽,,加強各個部門的交流合作.,以及同學們之間的相互了解,為我們今后開展活動做好準備。
    3.做好辦公室后期的工作規(guī)劃,協(xié)調(diào)好各部門之間的關系,以充分發(fā)揮辦公室的作用。
    4.做好本學期工作總結(jié),和下學期工作預想。
    1:部長必須負責每學期的工作計劃,對各項活動進行監(jiān)督指導,同時做好協(xié)調(diào)工作。
    2:各成員必須對工作兢兢業(yè)業(yè),努力工作,在學期開始時協(xié)助部長做好本學期的工作計劃,在學期末要對工作進行書面總結(jié)。
    1:不定期召開部門會議,對一段時間的工作進行總結(jié),落實計劃安排,布置下階段工作。
    2:本部成員不得無故缺席,遲到或者早退。每回會議均實行簽到制度,凡是因有事不能參加會議的成員必須事前向負責人請假。
    1:為滿足活動需要,購買東西須向部長申請,報辦公室審批,通過方可購買。
    1:在每學期末各項活動結(jié)束之后進行一次評優(yōu)活動,由部長優(yōu)秀干事人選申報辦公室評審。人選必須符合以下要求:
    (1):所有會議缺勤不得超過兩次。
    (2):積極配合部長開展工作,在工作中表現(xiàn)突出,認真負責,并能提出對所開展工作有建設性建議,有一定領導創(chuàng)新能力。
    (3):不得有違紀行為。
    策劃部工作計劃篇五
    為了歡迎xx級新生的到來,進一步加強學生會體育部隊伍建設,為學生會注入新的.血液,為新生創(chuàng)造一個展示自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的平臺.
    宣傳—面試—試用一個月—錄用。
    1.前期宣傳:在新生報名和軍訓期間,由系里統(tǒng)一時間到軍訓地點進行面對面的宣傳.或由各班助教進行宣傳。
    2.活動流程:在系里統(tǒng)一宣傳后,當天夜晚走訪教師及宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流溝通,讓學生積極參與到學生會的活動中,對招新活動進行進一步的宣傳.
    3.招新要求:
    1:有高度的責任心與集體榮譽感。
    2:勤奮踏實、能吃苦、有耐心。
    3:有端正的工作態(tài)度、對體育有濃厚的興起者優(yōu)先。
    4:具有一定的創(chuàng)新與交際能力,并有信心能夠處理好學習與工作的關系。
    召集預錄取人員開展交流會。并組織新生參加近期學生會安排的工作,根據(jù)實際情況考察新生的能力,一個月考察期滿后公布正式成員名單。
    我系體育部是我系學生會的主要部門之一,其主要工作職責是:
    1、積極策劃組織各項體育活動。
    2、督促、協(xié)調(diào)學生社團聯(lián)合會各體育類社團開展各項體育活動。
    3、協(xié)助團委、學生會其他部門開展工作。
    體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。其主要可以分為院學生運動會院籃球比賽、院排球比賽、院拔河比賽等,以及執(zhí)行團委學生會所給予的各項任務。
    系新生籃球比賽。
    為增進我系各班學生之間的交流,由體育部舉辦院xx年新生籃球賽。屆時,我部將向?qū)W校相關部門請批場地;同時對各班級進行宣傳。積極組織,周密準備,合理安排,公平裁判。保證球賽公平公正,并且達到促進學生友誼,增加我系運動健身的良好氛圍。
    同時我們還會舉辦系羽毛球比賽,系乒乓球比賽等一系列活動以豐富同學們的校園生活并加強各班間的聯(lián)系與合作。
    本學期其它時間體育部將隨時待命,根據(jù)團委學生會所下達的各項命令,積極完成。對于其他部門的工作,體育部也將盡力配合,使學生會的工作得以更順利的進行。
    1、由于目前系工作的具體日程沒有定下,所以只能參考往屆體育部的工作時間來確定工作進度,如與現(xiàn)實有出入,以現(xiàn)實情況另行制定相應的活動策劃書。
    活動名稱。
    活動時間安排。
    羽毛球比賽。
    乒乓球比賽。
    十月國慶節(jié)后。
    跳繩比賽。
    排球比賽。
    院籃球比賽。
    時間待定。
    系籃球比賽。
    你決定時間。
    策劃部工作計劃篇六
    聯(lián)系、協(xié)調(diào)各部門人員,策劃協(xié)會大小型活動,負責每次大小型活動、協(xié)會會議的事前場地布置及事后場地清理。
    提高組織策劃部的成員的組織策劃能力,理論與實踐相結(jié)合的能力,培養(yǎng)大家嚴謹周密的組織策劃思維,提高大家的工作效率,更好地服務于口協(xié),以及提高各方面的綜合能力。
    (一)在招新期間做好部門宣傳,招收新干事準備,吸收更多有才之士加入組織策劃部。
    (二)招干結(jié)束后,做好部門內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通,組織部門內(nèi)部活動,增進內(nèi)部成員溝通了解,建立融洽關系,同時讓他們了解組織策劃部工作。
    (四)每個成員在每次活動前都必須擬定一份策劃書,也可以幾個成員為一組集體商討交一份,然后內(nèi)部評估綜合所長做出一份最好的作為本次活動最終策劃。
    (五)每次活動完成,要求成員們交一份工作總結(jié),反思,收獲。鼓勵干事踴躍發(fā)表意見,在實際中觀察他們各方面的能力,加以培養(yǎng)部門內(nèi)部定期聚餐或者舉行外出活動,還會不定期組織與其他協(xié)會社團的相關部門進行經(jīng)驗交流。
    1、部門成員須認真學習學生社團聯(lián)合會章程及策劃部工作手冊,培養(yǎng)良好的責任感、歸屬感和組織紀律性,在工作中注意自身的形象,對外樹立良好的部門形象。
    2、策劃部每位成員須謹記部門口號“做最團結(jié)的策劃部”,與同事融洽相處,互幫互助,發(fā)揚團隊精神,并保持合理正當?shù)母偁帯?BR>    3、充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新思維及策劃能力,針對大大小小的活動,按質(zhì)按量上交策劃書,策劃書應具備創(chuàng)新思想及可行性。
    4、應積極參加學生社團聯(lián)合會和部門會議及活動,不得以不合理的借口缺席或遲到早退,會議時須遵守會場紀律。
    5、部長要不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)和專業(yè)能力,嚴于律己,做到以德服人,并主動為干事創(chuàng)造各種形式的業(yè)務能力培訓的機會,讓干事能夠在各方面得到提升。
    6、干事應積極主動地配合部長完成各項工作,并本著謙虛誠懇的態(tài)度向前輩們和同仁請教,在學習中不斷進步,提高自身的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。在時間和條件允許的情況下,協(xié)助其他部門成員更好地開展工作。
    九月本部門成員內(nèi)部活動,旨在增進了解彼此熟悉,更好地溝通與合作。
    十月初邀請有經(jīng)驗人員進行策劃書寫作培訓。
    十月中上旬在協(xié)會內(nèi)部進行部門聯(lián)誼,以便以后的活動開展。
    十月中旬組織與其他協(xié)會組織策劃部聯(lián)誼進行經(jīng)驗交流。
    十一月部門外出活動。
    策劃部工作計劃篇七
    為更好地執(zhí)行本部門職能,充分調(diào)動內(nèi)部能動性并協(xié)調(diào)與其他部門和各分站的聯(lián)系,本部對20xx年度工作開展的總安排如下:
    1、策劃輔導站總站活動,力求幫助師大學子更加了解自我、悅納自我,以正當?shù)耐緩浇鉀Q自己的心理困惑。常規(guī)活動有心理健康活動月和“5。25”全國大學生心理健康日。
    2、協(xié)助各分站根據(jù)其學院特點作好活動的規(guī)劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。
    3、加強與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學校或拉贊助相應地制定制定方案。
    4、做好總站的上傳下達工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。
    部長與副部長通力合作,大家多討論多交流,現(xiàn)將各人的工作初定如下(如遇特殊情況將作進一步調(diào)整):
    1、負責策劃下學期總的活動。
    2、加強與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學校或拉贊助相應地制定制定方案。
    3、協(xié)調(diào)各分站與總站的活動,及時借鑒分站的經(jīng)驗,推廣至全校。
    1、做好總站的上傳下達工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。
    2、干事的考核和管理以及會議記錄,將每次總站組織的活動及時進行總結(jié)并上傳到心理在線網(wǎng)站。
    3、負責策劃案后期的文字組織和編輯工作。
    1、協(xié)助各分站根據(jù)其學院特點作好活動的規(guī)劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。
    2、負責與各分站組織策劃部的聯(lián)系及具體的上傳下達工作。
    策劃部工作計劃篇八
    活動主要分為兩類:
    一是自律內(nèi)部活動。
    二是面向全院師生或全校師生的活動。
    我們將傳統(tǒng)活動按重要性及形式的大小分成不同等級。
    1、在上一次的迎新晚會中,策劃部主要負責策劃和工作安排,以及ppt的收集和播放。在活動中出現(xiàn)了很多問題,比如:4個部沒有溝通交流統(tǒng)一好,ppt的播放需要各部部長上臺介紹,以便其他部的干事認識自己;部門介紹的ppt過于粗糙簡單,有待提高;節(jié)目的銜接問題,道具要準備到位等等。這些問題需要注意和改正。
    2、11月9號“全國消防安全教育日”
    這次活動由孫扣華負責寫策劃書。主要形式為在水月廣場擺攤宣傳,發(fā)放安全手冊,讓大家簽字紀念。本次活動由信息部畫宣傳海報,由學風部搜集安全手冊內(nèi)容。11月9號那天,上午兩個部去值班,下午由另兩個部值班,發(fā)放安全手冊。
    3、11月中旬素質(zhì)拓展。
    本次活動由于人比較多,部長帶隊,所以部長的號召力尤為重要。本次策劃的構(gòu)想是,每個部長到操場帶隊玩游戲,以增加班級的凝聚力,游戲分為兩塊,一塊是班級與班級之間的比賽,另一塊是班級內(nèi)部的互動。游戲中要注意時間的控制和紀律的維持。
    4、11月底話劇大賽。
    本次活動屬于院級活動,形式比較正式,主持人的著裝、語言要正式;ppt也需要正式一點。早點定下主題,做好準備工作,進班宣傳,給他們充分的時間進行排列。
    4、12月20號四六級誠信簽名。
    協(xié)助學風部做好此次活動。
    5、3月7號:女生節(jié)。
    安排男生為女生做一些事情。
    6、3月中旬:征文活動。
    做好宣傳工作。
    7、3月25日:中小學安全教育日。
    此次活動為校外活動,必須做好充分的準備。如與小學的聯(lián)系工作還有與孩子們的互動工作。游戲中要尤為注重安全,避免意外的發(fā)生;另外,活動要盡量新穎、緊貼主題,讓中小學能夠深刻認識到消防安全。
    8、3月底:心理健康教育。
    協(xié)助勤工部做好此次活動。
    9、微電影大賽。
    此項比賽是自律最為重要的比賽,可是之前的兩次活動并不令人滿意。我們必須吸取之前的不足,如:網(wǎng)絡投票所占比例的降低,可以嘗試走出學校進行宣傳。校級活動拉贊助也是很重要的,有了贊助才能更好的辦一場活動,更好的宣傳。
    責任的細化與分工,需要具體到什么人什么事。每個活動都要提前安排到位。因此,任務的安排和分配我們會根據(jù)干事的個性和辦事習慣進行相應的安排。同時,給予他們公平表現(xiàn)自己的機會,鼓勵他們突破自我,一步一步成長為對策劃部有用的人才。團結(jié)工作,責任到人。
    部長需要加大對干事生活與學習的關心。成為好友,共同成長,一起努力。例如短信,聚餐和春游等內(nèi)部活動使大家心放到一起,讓他們覺得溫馨和舒適。
    部長需要更多提供機會給需要的人,加大對他們的關心。讓他們學會成長與自我鍛煉。鼓勵他們,引導他們,健康發(fā)展。
    策劃部工作計劃篇九
    外聯(lián)部的工作主要就是協(xié)助學生會其他各部門做好他們的工作,同時加強各部門間的聯(lián)系,讓我們學生會更加的一體化。平時多和各兄弟學院和其他院校密切聯(lián)系,把各兄弟學院的成功管理經(jīng)驗和優(yōu)秀的活動引進我們學院的學生會。為其他各職能部門提供信息支持。還要為同學們提供參加社會實踐的機會,負責學生會和學院有關部門舉辦活動的對外聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)解決相關資金問題。
    加入學生會,我們就要保持和發(fā)揚學生會優(yōu)良傳統(tǒng),樹立學院的良好形象,同時我們還要發(fā)揮部門特色,加強自身建設和理論學習,提高自身能力和專業(yè)素質(zhì)。
    一、10月我系學生會將舉辦招新活動,為學生會注入新鮮的血液。屆時我們外聯(lián)策劃部積極配合其他部門做好招新宣傳工作,嚴格把控下一屆新生的招收質(zhì)量。對剛招的大一新干事進行幫助和帶領,使之盡快適應學生會這個大家庭。
    二、11月份至12月份我外聯(lián)策劃部迎來本部門最重要的活動之一“‘青春杯辯論賽’辯手選拔培訓”,此次活動是外聯(lián)策劃部的工作重中之重。積極做好“青春杯辯論賽”宣傳工作,選拔出優(yōu)秀的辯手加以培訓。
    三、11月份我院將舉行第十屆大學生運動會,屆時外聯(lián)部干事將積極配合各部門工作,使之沒運動會順利圓滿的結(jié)束盡出自己的一份力量。
    平時積極配合其他部門工作,做到學生會分部不分家,共同建設學生會這個溫馨的大家庭。
    一、4月份,開展與其他兄弟學生會聯(lián)誼活動,使我們信息系學生會與其他兄弟系學生會建立更深厚的友誼,打出我們系學生會的招牌、使其他社團學生會所認同。
    二、5月份我系將舉辦系晚會,在學生會舉辦晚會之前,4月份至5月份我們外聯(lián)部全體干事外出與商家協(xié)談、解決晚會所需經(jīng)費和物品。
    三、6月份我們外聯(lián)策劃部做好傳幫帶的認為,把表現(xiàn)突出能力較強的大一干事提拔成學生會中堅力量。長期工作計劃:
    1、聯(lián)系往屆外聯(lián)部的師兄師姐,建立長期聯(lián)絡,向他們學習相關的經(jīng)驗,如開展交流會、講座等。并爭取與他們所建立的老客戶建立聯(lián)系及相關合作,以優(yōu)良的作風及高效的工作建立良好的信譽,達成長久的合作關系。
    2、全體成員定期總結(jié)經(jīng)驗教訓,建立以客戶利益為出發(fā)點的完整的贊助體系,改善傳統(tǒng)的單一經(jīng)費制贊助模式,大膽創(chuàng)新。通過互相交流,進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。
    3、與其他部聯(lián)辦一些有意義的活動,讓同學們的知識及興趣在實踐中得以充實與提高,學生會其他部門有什么活動時,我部會盡可能的到校外聯(lián)系贊助單位,為其提供資金及資源支持。
    4、組織本部及其他部門的干事的聯(lián)誼活動。加強了解,加深感情,使得大家能齊心站在一條戰(zhàn)線上為學生會服務。
    在實際工作中,我們會以工作計劃為基礎,結(jié)合實際情況進行合理調(diào)整,完善自我,起到與外界聯(lián)系的橋梁的紐帶作用,發(fā)揮我們外聯(lián)部的職能。爭取再做突破,為信息系學生會的建設添磚加瓦。
    策劃部工作計劃篇十
    20xx年剛剛過去,對于房地產(chǎn)經(jīng)濟行業(yè)的企業(yè)和從業(yè)人員,這是一個糾結(jié)的年頭,是一個磨練的年頭。在這一年中發(fā)生了許多重要的事情,主要源于政府對房地產(chǎn)市場的大力調(diào)控,嚴重影響了全國各地的商品房的開發(fā)和銷售,許多在售項目銷售速度變緩,還有許多未入市的項目也放緩了開發(fā)進度。縱觀房地產(chǎn)市場中期調(diào)整過程,這是整個中國房地產(chǎn)發(fā)展的的必然,雖然伴隨著調(diào)整的陣痛,但不會阻礙其長期健康的發(fā)展。我認為,不管行業(yè)是否調(diào)整、如何調(diào)整,都會在競爭中出現(xiàn)失敗退出者和勝利者。只要認清了自身從事的行業(yè)發(fā)展背景,分析自己所在行業(yè)背景中的位置,找到自己的定位和優(yōu)劣勢,才能真正在行業(yè)中求得生存,成為強者!房地產(chǎn)行業(yè)如此,其他所有行業(yè)都是如此。
    20xx年,合思策劃部主要工作內(nèi)容為三個方面,最主要的一個工作板塊,是完成多個省內(nèi)2、3級市場項目的前期調(diào)研和定位工作。其中,達州“海川達項目”在年中完成了第三階段的策劃定位工作,后續(xù)經(jīng)過了與設計、開發(fā)公司幾輪規(guī)劃設計的調(diào)整和修改,項目進入報規(guī)階段。川大江安校區(qū)的商業(yè)項目在完成市場調(diào)查和投資預算的工作后,也進入到了規(guī)劃設計階段。另外還有西昌和廣漢項目完成了前期市場調(diào)查工作。
    另一方面工作板塊是配合公司高端物業(yè)租賃業(yè)務的開展而進行的協(xié)助工作,包括對成都城市綜合體和商圈的調(diào)查研究,還有寫字樓市場和相關業(yè)務開展的調(diào)查研究,同時還積極收集了一些商業(yè)物業(yè)資源和商家資源,完成了武侯精太科技園寫字樓市場的調(diào)查工作。
    同時,隨著公司發(fā)展計劃的推進,公司業(yè)務的長中短布局的實施,為滿足業(yè)務量的快速增加,策劃部必須不斷壯大,快速提高自身業(yè)務水平。所以20xx年策劃部在開展日常工作的同時,也不斷進行培訓和自我學習,目前人員只有2人,還將繼續(xù)壯大,策劃部是最需要專業(yè)水平、團隊精神和工作激情的部門,所以這個團隊的組建和提高也是明年部門工作中的重點之一。
    總結(jié)的目的不在于簡單記錄,而在于通過總結(jié)發(fā)現(xiàn)和認識問題,進而不斷的改正和提高。在以上所做幾塊工作中,我對部門工作中發(fā)現(xiàn)的主要問題做了幾點歸納:
    在市場調(diào)查和項目研究中體現(xiàn)出的看問題深度不夠,分析項目問題不全面,在與開發(fā)商溝通匯報時成熟度不夠等等問題,都需要不斷積累經(jīng)驗和提高。
    通過市場調(diào)查和日常工作中表現(xiàn)出來,工作執(zhí)行過程注意力不夠,統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)經(jīng)常出錯,完成工作前沒有認真進行檢查。特別是檢查工作,一般需要獨自檢查,然后交叉檢查,最后提交審核,很多時候獨自檢查的過程都沒有執(zhí)行。
    策劃不是一個人的思想與執(zhí)行,公司的策劃能力體現(xiàn)的是各個成員圍繞一個目標,集思廣益,各自發(fā)揮自己的職能與優(yōu)勢,共同完成這個目標。但是在策劃部的日常工作中,合作與求助的現(xiàn)象太少,嚴重缺乏溝通。
    以達成銷售為最終目的。在日常工作中,往往工作沒有做計劃,工作目標不明確,過程當中只完成某塊事情,自掃門前雪,沒有主人翁的意識去對待一個項目的工作,都是平時容易犯的錯誤。與前一點缺乏團隊協(xié)作一樣,其主要原因是不了解自己所做工作的意義和目的,沒有找到工作激情的原動力。這一方面也是20xx年部門需要注意改進的重要內(nèi)容。
    作為乙方單位,平時還需要增強人際關系和社交禮儀能力,提升自身綜合能力。除此之外,還有工作效率和工作方法等方面也需要提高。
    策劃部工作計劃篇十一
    團內(nèi)各部門相互合作奠定使者團的發(fā)展基礎,為了確保使者團能做好自我工作,更具特色的開展活動,我們策劃部作出如下工作計劃:
    (一)納新:
    給使者注入新鮮空氣,讓我們的團體更活躍,更具創(chuàng)造力,并且能夠更好的協(xié)助老師服務同學。(要求:思維敏捷,工作有責任心)。
    (二)培訓:
    為了使新進成員很快進入我們的工作軌道而特此培訓。培訓后,每個人寫份心得可帶意見。
    (三)溝通交流:
    團內(nèi)新進成員更好的融入團內(nèi)生活,給大家一個溝通交流的平臺。
    (四)總結(jié):
    每次策劃、活動結(jié)束后都要寫份總結(jié)。
    總結(jié)大會上每個人都要做份總結(jié),總結(jié)在進入使者團的這段時間里的心得,和對以后的發(fā)展方向做出展望。
    感恩節(jié):感恩節(jié)是我們使者團的主打品牌活動,每年都很精彩,每年都承著繼承并創(chuàng)新的原則在不斷完善這一品牌活動,所以,策劃部每人都要寫一份策劃書,然后通過討論確定最終方案。
    策劃部工作計劃篇十二
    我們xx級策劃人正在一步步成長,漸漸趨向成熟,積累了不少經(jīng)驗,真正做到在實踐中摸索,在摸索中成長。本學期制定如下工作計劃:
    對上級交給的任務,要及時,落實,按時。
    落實是指部員將工作落到實處,按要求完成。不弄虛作假,不投機取巧;
    按時是指,在策劃部全體成員的共同合作下按時保量的完成任務,做到不延遲不拖欠。
    將每項工作,每個任務進行明確的責任劃分,即明確的責任人。一但出現(xiàn)問題立即找到負責人來查明原因,這樣做可以使分工更加明確,使問題迅速解決,而且我們也能通過這種強制手段來提高部員的責任心。
    積極策劃原創(chuàng)活動,并努力開創(chuàng)屬于我們自己的活動,豐富協(xié)會內(nèi)部和我院學生的課余生活以及激發(fā)全院師生的志愿服務意念。
    策劃部工作計劃篇十三
    爭取把工作理性化、清晰化,分清問題主次和輕重緩急;事情多了,就一定要有詳、實而主次、分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以、緩緩、加班完成,希望在來年的計劃多考慮一這些問題。
    在項目的策劃以及執(zhí)行過程中,充分利用現(xiàn)有資源,取得相關部門的支持,不要把事情捂在自己手上,一是影響進度,二是不能保證質(zhì)量。做事分清主次,抓主要矛盾,劃清界限,哪些是本職工作,哪、些是提供的幫助,哪些是自己必須要做的,都要想清楚。怎么和其他部門進行溝通,怎么和本部門人員進行溝通,怎么和客戶溝通,怎么才能提、供高質(zhì)量的服務又不會多做職責外事情,以后是需要重點溝通學習的地方。
    今年的現(xiàn)場經(jīng)驗有了很大的提高,對整個項目策劃到執(zhí)行有認識,但在一些細節(jié)上還缺乏認知,具體的做法還缺乏了解,需要在以后的工作中加強學習力度。
    如果工作更積極主動一些,更雷厲風行、一些,會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實、有時候,不一定要把工作做到細才是的。進度、質(zhì)量、成本綜合考慮,抓主要矛盾,解決主要問題,隨時修正。
    其實作為一個新員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我?guī)?,二是天道酬勤?BR>    策劃部工作計劃篇十四
    轉(zhuǎn)眼間,這個學期伴隨著我們辛苦的勞作,時間一下子就到了期末。在這個學期,我們職協(xié)在院團委、各級領導老師、主席團的領導下,我們職協(xié)順利完成了我們的每項活動,會員對我們協(xié)會也十分的相信。
    每個人都喜歡不斷追求進步,不斷發(fā)展自己。所以,為了我們協(xié)會的更好發(fā)展,未雨綢繆是必需的,所以我們有必要在這個時候做出下個學期的工作計劃。
    以下是我們策劃部下學期的工作計劃:
    20xx年3月:協(xié)會內(nèi)部聯(lián)誼
    時間:1―3周(具體時間待定)
    內(nèi)容:以外出春游的形式進行,在某個地方游玩,玩游戲
    20xx年4月:會員活動
    時間:4月中旬(具體時間待定)
    內(nèi)容:職業(yè)生涯規(guī)劃之訪談節(jié)目
    為了讓職協(xié)的會員在新的學期有的氣象,同時早點確定職業(yè)
    目標并為之奮斗。職協(xié)特別邀請了獲得“廣東省職業(yè)生涯規(guī)劃”大賽一等獎的魏少容同學(暫定)參加本次的訪談節(jié)目。
    流程包括:魏少容同學談論職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性,她參加
    比賽的感受和收獲,展示她的職規(guī)策劃書,自由提問(中間可加游戲環(huán)節(jié))
    20xx年5月:簡歷封面設計大賽(競標成功的話)
    時間:5月中旬(具體時間待定)
    內(nèi)容: 包括初賽;參賽者的培訓;決賽
    面對全校的同學(主要針對大三),舉行下一屆的簡歷封面設計大賽。
    備選方案:專屬于職協(xié)的文化節(jié),即在一個星期內(nèi)或一段時間內(nèi)舉行一系列的活動。
    20xx年6月:干部歡送會
    時間:6月初(具體時間待定)
    內(nèi)容:
    在這金色6月陽光的照耀下,我們曾今的日夜相伴的同事即將離開我們,奔赴人生中新的征程。此時此刻,我們唯有感謝,感謝師兄師姐們在三年的付出,感謝師兄師姐們孜孜不倦的刻苦工作,感謝師兄師姐們對師弟師妹的耐心栽培??與此同時,我們將會秉承師兄師姐們的心愿,無怨無悔的做好本責工作,使我們的協(xié)會更上一層樓。千言萬語終凝為一句肺腑之言:一路有你,你我情系天涯,一路有你,你我天涯比鄰!
    流程:播放我們自己拍的視頻,游戲環(huán)節(jié),表演,游戲(可
    一起外出吃飯)
    策劃部工作計劃篇十五
    一、納新:給使者注入新鮮空氣,讓我們的團體更活躍,更具創(chuàng)造力,并且能夠更好的協(xié)助老師服務同學。
    二、培訓:為了使新進成員很快進入我們的工作軌道而特此培訓。培訓后,每個人寫份心得可帶意見。
    三、溝通交流:團內(nèi)新進成員更好的融入團內(nèi)生活,給大家一個溝通交流的平臺。
    四、總結(jié):每次策劃、活動結(jié)束后都要寫份總結(jié)??偨Y(jié)大會上每個人都要做份總結(jié),總結(jié)在進入使者團的這段時間里的心得,和對以后的發(fā)展方向做出展望。
    感恩節(jié):感恩節(jié)是我們使者團的主打品牌活動,每年都很精彩,每年都承著繼承并創(chuàng)新的原則在不斷完善這一品牌活動,所以,策劃部每人都要寫一份策劃書,然后通過討論確定最終方案。
    一、做好納新工作本學期伊始文藝部就舉行招新活動,教育系將積極配合為文藝部吸納優(yōu)秀人才,補充新鮮血液。我們將認真考核,慎重選拔一些能夠承擔團內(nèi)文娛活動的同學,讓真正有能力的同學加入文藝部,為文藝部今后的發(fā)展打下良好的基礎。
    二、協(xié)助其他部門工作我們文藝部沒有什么實質(zhì)性的活動,但是會配合團內(nèi)其他部門做好工作。
    三、做好招牌活動我們文藝部的招牌活動是“相親相愛一家人”的元旦聯(lián)歡活動,希望把我們的這個活動做好,繼續(xù)做下去,在期末復習中舒緩一下緊張的學習氣氛,拉進團員之間的距離。
    四、培養(yǎng)新干事文藝活動吸引了同學多方位的注意,為了順利開展這學期工作,文藝部將大力培養(yǎng)新干事能力,為使者團的更好的發(fā)展奠定基礎。
    五、計劃活動文藝部計劃在十二月份舉行一次全校的聯(lián)歡活動,聯(lián)合各個學院,進一步提高我們使者團在學校中的影響力,具體事宜將做出詳細計劃并實施。