總結(jié)可以讓我們更加明確自己的目標與方向，助力我們更好地前行。在寫總結(jié)之前，我們需要對過去的事情進行逐一回顧?？偨Y(jié)范文對于提升我們的寫作能力和思考能力都有很大的幫助。
基層婦女先進事跡材料篇一
吳嫂常說：“安全是一個駕駛員最起碼的職業(yè)道德?！彼冀K堅持"安全生產(chǎn)、預(yù)防在先"的原則，養(yǎng)成了愛車、護車，遵守交通規(guī)則，安全行車的良好習慣。她每天都提前20分鐘上班，搞好車廂衛(wèi)生，仔細檢查車況，尤其是影響安全的機件（如：燈光、轉(zhuǎn)向、制動等），做好出車前的例行保養(yǎng)，保證車輛有一個潔凈明亮的環(huán)境和良好的運行狀況，決不開"病"車上線路運行，也從不將毛病遺留給接班司機。
行車途中，她給自己約法三章：不開賭氣車、不開英雄車、不病車上路；集中精力，謹慎駕駛，不搶點、不壓點、不違章，始終堅持安全操作。
為了使車輛運行保持在最佳的狀態(tài)，吳嫂做到“眼勤、手勤、嘴勤”。
“三勤”：即眼勤多觀察、手勤多記錄、嘴勤多溝通，充當好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色。由于多年的職業(yè)磨煉，她的車上備有工具箱和行車日志。車子的故障往往都是一些小毛病導致而成。因此只要有時間，她就習慣性地觀察檢修車況，緊緊螺絲、調(diào)試剎車，可是這些工作都離不開那個工具箱。有時車子在線路上出現(xiàn)故障需要工具時也能及時提供給修理工，既方便了自己也方便了別人。行車日志，就是記錄著每天車子的情況，什么時候保養(yǎng)、換油、檢修等，掌握每天的行車情況，出現(xiàn)問題及時查找原因。同時行車日志也給車隊提供信息，更好地便于管理。遇車輛保養(yǎng)或機件維護她都隨車同行，將車輛運行中的一些動態(tài)情況和現(xiàn)象及時反饋給修理師傅，讓修理師傅能更快更好地修車。20年來，她所駕駛的汽車從未發(fā)生機損故障或行車責任事故。
吳嫂經(jīng)常擠出時間，手把手教練新駕駛員如何安全行車、規(guī)范操作，滿腔熱情地向同事們傳授安全知識、駕駛經(jīng)驗，為公司安全生產(chǎn)奉獻自己的力量。
我們要向她多多學習，以她為榜樣。
基層婦女先進事跡材料篇二
優(yōu)秀作文推薦！xxx，曾經(jīng)是一個鮮為人知的農(nóng)家女孩，多年來，依靠自己堅定的信念和不懈的努力，從一個招待所服務(wù)員做起，一步一個腳印地在創(chuàng)業(yè)的道路上拼搏，成為曲靖著名企業(yè)家。xxx現(xiàn)為馬龍縣紅石農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司董事長、曲靖狀元樓美食府總經(jīng)理，成為當?shù)亟韼絼?chuàng)業(yè)的典型代表，受到中央、省、市、縣多家新聞媒體的采訪報道，她的事跡成為當?shù)厍嗄陝?chuàng)業(yè)的典范。
基層婦女先進事跡材料篇三
xxx成了遠近聞名的女企業(yè)家，她致富不忘回報社會，用她的話說：“我是一個農(nóng)村人，我的骨子里流淌著祖輩人的純樸善良，我不敢也不能忘本。”她是這樣說的，也是這樣做的。多年來，她共吸納和培養(yǎng)農(nóng)村富余勞動力近400名，為農(nóng)民群眾每年創(chuàng)收務(wù)工經(jīng)濟800余萬元，當一個普通商人的感恩轉(zhuǎn)化為企業(yè)家的感恩時，我們看到的就是xxx的真誠與愛心，看到的是她做出的一系列閃光舉動，面對老幼病弱、自然災(zāi)害，xxx的捐款總是及時送到受災(zāi)地區(qū)和人群;面對貧困群眾，xxx總是積極捐錢捐物，幫助貧困戶脫貧致富。長期以來，xxx時常到馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)麻風病院、養(yǎng)老院慰問老人，并且到一些貧困員工家里，慰問貧困家庭，為他們送去錢物。2008年3月她向“中國貧困聾兒救助行動”公益活動捐款10萬余元，并被中國聽力醫(yī)學發(fā)展基金會評為“慈善愛心企業(yè)”。4月慰問馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)瓦窯小學，貧困學生50余人，慰問金5萬元。5月12日，汶川發(fā)生大地震，使得川西大地山崩地裂，滿目瘡痍，數(shù)萬同胞不幸罹難，數(shù)百萬人房屋塌陷無家可歸，在這場突如其來的人類大劫難面前，xxx帶領(lǐng)公司全體員工向汶川地震災(zāi)區(qū)捐款12萬余元，解災(zāi)區(qū)人民之所難。2010年4月向曲靖市麒麟團委、曲靖市麒麟?yún)^(qū)教育局、曲靖婦女兒童中心三家聯(lián)合舉辦的“狀元樓美食府杯星耀麒麟”青少年才藝大賽捐資5萬元。2010年8月向馬龍縣馬鳴中學捐款5萬元。2011年，連年的干旱嚴重，給當?shù)貛砹藝乐氐慕?jīng)濟損失，這年10月，她向馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)政府捐贈抗旱救災(zāi)款10萬元，11月又向馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)瓦窯村委會捐贈抗旱救災(zāi)款3萬元，同時，她籌集資金300余萬元，修建全長8000余米的飲水工程，將龍?zhí)端镣吒G村委會，打破了瓦窯小學百余名師生飲水難的問題，解決了近2000人的生活用水、1000余頭大牲畜飲水和農(nóng)業(yè)灌溉用水。她的這一舉措，實實在在地解決了當?shù)氐母珊祮栴}，做到了惠民利民。2012年2月，她再次向馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)咨卡村委會捐贈抗旱救災(zāi)款2萬元。
她的愛心行動也得到了社會各界的廣泛關(guān)注和一致好評，她也因此獲得了“中國優(yōu)秀民營企業(yè)家”、“巾幗十佳”、“云南省青年創(chuàng)業(yè)省長獎”、“全國農(nóng)村科技致富女能手”、農(nóng)業(yè)部和團中央“農(nóng)村科技致富帶頭人”、“云南青年五四獎?wù)隆钡戎T多國家、省、市及縣級榮譽稱號。
基層婦女先進事跡材料篇四
小李同志從事臨床一線心血管疾病救治工作二十五年以來，全身心地投入到各類心血管疾病患者的救治工作中，在平凡的崗位上取得了不平凡的成績。他扎根邊疆、樂于奉獻、虛心好學、刻苦鉆研，臨床思維活躍，具有很強的敬業(yè)精神和創(chuàng)新能力。他醫(yī)德高尚，視病人如親人，以患者挽救患者的生命為最高人生目標，多年來已使近百位瀕臨死亡的心血管患者重獲新生，受到患者的廣泛好評及同行的充分認可。
在多年的臨床一線工作中，小李同志已不記得多少次于半夜被叫至科室或?qū)Ч苁姨幚砦Ｖ鼗颊?、行急診手術(shù)。楊雨生就是其中的一位患者，當時已77歲的高齡的楊大爺20xx年因腦梗塞在神經(jīng)內(nèi)科住院，期間發(fā)生急性心肌梗死，時任心內(nèi)科主任的小李同志剛剛出差到家，晚間12點接到值班醫(yī)生報告后不顧勞累迅速趕至導管室進行急診手術(shù)，術(shù)中患者因年齡大、病情復(fù)雜多次出現(xiàn)呼吸、心跳停止，小李主任冷靜沉著、鎮(zhèn)定指揮搶救，最終成功完成手術(shù)，當走出導管室時，已經(jīng)是凌晨3點多鐘了。次日他又最早趕至病房觀察患者病情，向主管醫(yī)生交代注意事項。這樣的事例數(shù)不勝數(shù)，也因此受到了無數(shù)患者的好評及肯定。
20xx年夏天，一位名叫李蘭英的老人被120送至我院急診科，經(jīng)診斷是“急性心梗合并心源性休克”，正在家吃午飯的小李同志立即于急診科參加搶救，患者病情危重，出現(xiàn)嘔吐、大小便失禁，他不怕臟亂認真查體、積極搶救，最終使患者轉(zhuǎn)危為安，經(jīng)長達1月的精心治療，患者病情穩(wěn)定出院了，此后長達6年的時間里，老人每年都會來到軍區(qū)總醫(yī)院看望小李主任，只要感到身體不適就一定會到軍區(qū)總院治療，她說“軍區(qū)總院就是我第二個家”，她還把周圍的許多老朋友介紹到軍區(qū)總院看病，在她心目中，人民軍醫(yī)才是最可信的人。
郭金樂老人家住軍區(qū)總院對面的地礦局家屬院，今年已有80高齡了，從19開始他就和我院心內(nèi)科結(jié)下了不解之緣，從iii度房室傳導阻滯安置起搏器、植入冠脈內(nèi)支架到反復(fù)心衰的治療，老人一次次在心內(nèi)科住院，每次都能轉(zhuǎn)危為安，在10余年的.看病過程中，他也和小李主任成為了忘年之交，不是簡單的醫(yī)患關(guān)系，更有著誠摯的信任和深厚的友誼，老人說“我的孩子都在國外，李主任就是我的親人”。小李主任就是這樣，把每一個病人都當作自己的親人，熱情、認真、負責的對待著，不僅看好了身體的疾病，也讓他們的精神有了更大的安慰。這么多年來，小李主任以他卓越的人格魅力和高超醫(yī)術(shù)，使無數(shù)患者成為了心內(nèi)科最忠實的宣傳者。
在擔任心內(nèi)科主任期間，小李同志注重落實各項規(guī)章制度及人才培養(yǎng)，將科室人員分批送至國內(nèi)各大知名醫(yī)院進行學習，不斷引進先進治療方法，短短幾年內(nèi)使心內(nèi)科的冠脈介入、電生理及先心病的介入技術(shù)均領(lǐng)先于國內(nèi)及全軍水平。心內(nèi)科的臨床工作中又許多疾病需要接觸放射線進行治療，而放射線對人體是有一定損傷，小李同志在工作中對年輕醫(yī)生手把手傳幫帶的同時，不忘關(guān)心他們的身體、生活，在繁忙的工作之余將科室各級醫(yī)生的工作與休息妥善安排，而自己長時間接觸放射線卻不顧休息。就是這樣的無私奉獻，造就了一個團結(jié)和諧、積極向上、專業(yè)實力強大的心內(nèi)科，為醫(yī)院創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益與社會效益，科室先后多次被醫(yī)院和聯(lián)勤部表彰為先進科室和基層建設(shè)標兵單位。而小李主任也成為了科里各級醫(yī)生學習與敬佩的榜樣。
小李主任注重醫(yī)德修養(yǎng)，從醫(yī)多年，從未收過患者一分錢紅包，多次用真誠化解醫(yī)患矛盾，為科室年輕醫(yī)生作出了表率。
25年以來，小李同志從一名大學畢業(yè)生迅速成長為科主任、主任醫(yī)師，學科帶頭人，在心血管領(lǐng)域取得了令人矚目的成績，并于20xx年被醫(yī)院任命為醫(yī)院副院長。曾任醫(yī)院危重病救治專家組組長、副院長等。曾獲軍隊科技進步二等獎1項，軍隊科技進步三等獎3項，四等獎3項，軍隊醫(yī)療成果三等獎1項，三等功3次，其中戰(zhàn)功1次，由于工作成績突出，多次受到軍隊和自治區(qū)的表彰。
基層婦女先進事跡材料篇五
第一次知道王忠誠院士還是我大學三年級在醫(yī)院神經(jīng)外科實習的時候，那時帶教老師經(jīng)常給我們講述一些神經(jīng)外科界醫(yī)學前輩的事跡，其中最常提起的就是王忠誠院士，在那個時候我就經(jīng)常被王忠誠院士的大醫(yī)品德、精湛醫(yī)術(shù)、不畏艱難和堅持創(chuàng)新精神所打動，由此他成了我心中的偶像、努力奮斗的目標，與此同時我也喜歡上了神經(jīng)外科這個“萬丈深淵走鋼絲”的專業(yè)。
“要多為病人著想，像愛護親人一樣愛護病人?！边@是王忠誠院士常掛在嘴邊的話。每次手術(shù)后，他總是不放心，總想去看看，或者打電話詢問病人的康復(fù)情況。從事神經(jīng)外科50多年來，他救回了不計其數(shù)的原本已奄奄一息、半身不遂的病人，但他常淡淡地說：“沒什么，救死扶傷就是醫(yī)生的天職?！彼€強調(diào)，對于醫(yī)生而言，一重技術(shù)，二重品質(zhì)，“沒有好的醫(yī)德，再好的醫(yī)術(shù)也發(fā)揮不出來?！?BR> 雖然王忠誠院士已經(jīng)84歲高齡，但只要需要，他仍然堅持為重癥疑難病人會診，堅持在手術(shù)臺前督陣，在天壇醫(yī)院神經(jīng)外科的病房樓層，人們幾乎天天能看到這位滿頭銀發(fā)老人穿著白大褂的身影。這份堅持來自于王忠誠院士一直以來的夢想“讓中國的神經(jīng)外科躋身于世界之林”。2001年，王忠誠院士獲得了世界神經(jīng)外科“最高榮譽獎?wù)隆?，他使中國的神?jīng)外科在世界醫(yī)學之林挺起了脊梁。目前，王忠誠院士是世界上唯一完成開顱手術(shù)上萬例的人，至今仍是世界神經(jīng)外科手術(shù)歷史上5項世界紀錄的保持者。王忠誠院士說：“如果我算是站在神經(jīng)外科金字塔塔尖的話，真希望有人能超越我，而且最好是中國人！”深刻蘊藏著他對我們神經(jīng)外科后輩人的期望。
王忠誠院士幾十年如一日，孜孜不倦，無怨無悔，不顧個人安危，只求搶救生命，不僅成為人所景仰的名醫(yī)大家，也培養(yǎng)了一大批德藝雙馨的醫(yī)學人才，將我國神經(jīng)外科帶上了國際醫(yī)學的最高殿堂。在他的帶領(lǐng)下，以神經(jīng)外科為重點的北京天壇醫(yī)院目前已發(fā)展為世界三大神經(jīng)外科研究中心之一和亞洲最大的神經(jīng)外科臨床、科研和教學基地，先后為全國培養(yǎng)了2500多名神經(jīng)外科醫(yī)生，許多人如今已是當?shù)氐膶W科帶頭人。王忠誠院士總是對他的學生說：“拿起手術(shù)刀，不停地去掉病人身上的痛苦。千萬不要去割斷與人民的感情。”
醫(yī)德的洗禮?！袄喂陶莆諏I(yè)相關(guān)知識，努力探索勇于創(chuàng)新”成了我學習的目標，“深入落實科學發(fā)展觀，全心全意為人民服務(wù)，盡自己所能解除每一個患者的病痛”是我工作的追求。作為一個即將步入神經(jīng)外科臨床工作的學生來說，了解王忠誠院士的先進事跡對我以后的學習工作至關(guān)重要，他不僅為我指明了在以后學習工作中前進的方向，更重要的是進一步塑造了我的醫(yī)德觀念，在內(nèi)心深處推動了我從事神經(jīng)外科臨床工作的積極性。在以后的學習工作中，我會謹記王忠誠院士對我們后輩人的教誨，為不斷提高人民群眾的健康水平，推動我國神經(jīng)外科事業(yè)的全面發(fā)展盡自己的全部力量。
基層婦女先進事跡材料篇六
李志枚同志從事臨床一線心血管疾病救治工作二十五年以來，全身心地投入到各類心血管疾病患者的救治工作中，在平凡的崗位上取得了不平凡的成績。他扎根邊疆、樂于奉獻、虛心好學、刻苦鉆研，臨床思維活躍，具有很強的敬業(yè)精神和創(chuàng)新能力。他醫(yī)德高尚，視病人如親人，以患者挽救患者的生命為最高人生目標，多年來已使近百位瀕臨死亡的心血管患者重獲新生，受到患者的廣泛好評及同行的充分認可。
在多年的臨床一線工作中，李志枚同志已不記得多少次于半夜被叫至科室或?qū)Ч苁姨幚砦Ｖ鼗颊?、行急診手術(shù)。楊雨生就是其中的一位患者，當時已77歲的高齡的楊大爺20xx年因腦梗塞在神經(jīng)內(nèi)科住院，期間發(fā)生急性心肌梗死，時任心內(nèi)科主任的李志枚同志剛剛出差到家，晚間12點接到值班醫(yī)生報告后不顧勞累迅速趕至導管室進行急診手術(shù)，術(shù)中患者因年齡大、病情復(fù)雜多次出現(xiàn)呼吸、心跳停止，李志枚主任冷靜沉著、鎮(zhèn)定指揮搶救，最終成功完成手術(shù)，當走出導管室時，已經(jīng)是凌晨3點多鐘了。次日他又最早趕至病房觀察患者病情，向主管醫(yī)生交代注意事項。這樣的事例數(shù)不勝數(shù)，也因此受到了無數(shù)患者的好評及肯定。
20xx年夏天，一位名叫李蘭英的老人被120送至我院急診科，經(jīng)診斷是“急性心梗合并心源性休克”，正在家吃午飯的李志枚同志立即于急診科參加搶救，患者病情危重，出現(xiàn)嘔吐、大小便失禁，他不怕臟亂認真查體、積極搶救，最終使患者轉(zhuǎn)危為安，經(jīng)長達1月的精心治療，患者病情穩(wěn)定出院了，此后長達6年的時間里，老人每年都會來到軍區(qū)總醫(yī)院看望李志枚主任，只要感到身體不適就一定會到軍區(qū)總院治療，她說“軍區(qū)總院就是我第二個家”，她還把周圍的許多老朋友介紹到軍區(qū)總院看病，在她心目中，人民軍醫(yī)才是最可信的人。
郭金樂老人家住軍區(qū)總院對面的地礦局家屬院，今年已有80高齡了，從開始他就和我院心內(nèi)科結(jié)下了不解之緣，從iii度房室傳導阻滯安置起搏器、植入冠脈內(nèi)支架到反復(fù)心衰的治療，老人一次次在心內(nèi)科住院，每次都能轉(zhuǎn)危為安，在10余年的看病過程中，他也和李志枚主任成為了忘年之交，不是簡單的醫(yī)患關(guān)系，更有著誠摯的信任和深厚的友誼，老人說“我的孩子都在國外，李主任就是我的親人”。李志枚主任就是這樣，把每一個病人都當作自己的親人，熱情、認真、負責的對待著，不僅看好了身體的疾病，也讓他們的精神有了更大的安慰。這么多年來，李志枚主任以他卓越的人格魅力和高超醫(yī)術(shù)，使無數(shù)患者成為了心內(nèi)科最忠實的宣傳者。
在擔任心內(nèi)科主任期間，李志枚同志注重落實各項規(guī)章制度及人才培養(yǎng)，將科室人員分批送至國內(nèi)各大知名醫(yī)院進行學習，不斷引進先進治療方法，短短幾年內(nèi)使心內(nèi)科的冠脈介入、電生理及先心病的介入技術(shù)均領(lǐng)先于國內(nèi)及全軍水平。心內(nèi)科的'臨床工作中又許多疾病需要接觸放射線進行治療，而放射線對人體是有一定損傷，李志枚同志在工作中對年輕醫(yī)生手把手傳幫帶的同時，不忘關(guān)心他們的身體、生活，在繁忙的工作之余將科室各級醫(yī)生的工作與休息妥善安排，而自己長時間接觸放射線卻不顧休息。就是這樣的無私奉獻，造就了一個團結(jié)和諧、積極向上、專業(yè)實力強大的心內(nèi)科，為醫(yī)院創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益與社會效益，科室先后多次被醫(yī)院和聯(lián)勤部表彰為先進科室和基層建設(shè)標兵單位。而李志枚主任也成為了科里各級醫(yī)生學習與敬佩的榜樣。
李志枚主任注重醫(yī)德修養(yǎng)，從醫(yī)多年，從未收過患者一分錢紅包，多次用真誠化解醫(yī)患矛盾，為科室年輕醫(yī)生作出了表率。
25年以來，李志枚同志從一名大學畢業(yè)生迅速成長為科主任、主任醫(yī)師，學科帶頭人，在心血管領(lǐng)域取得了令人矚目的成績，并于20xx年被醫(yī)院任命為醫(yī)院副院長。曾任醫(yī)院危重病救治專家組組長、副院長等。曾獲軍隊科技進步二等獎1項，軍隊科技進步三等獎3項，四等獎3項，軍隊醫(yī)療成果三等獎1項，三等功3次，其中戰(zhàn)功1次，由于工作成績突出，多次受到軍隊和自治區(qū)的表彰。
基層婦女先進事跡材料篇七
“將花生賣給鄭學玲、價格高、不賒賬?！薄暗洁崒W玲的公司打工工資高。”每當聽到這些話時，我的心里有說不出的高興，但同時，也有些許酸楚――我經(jīng)歷了多次不平常的創(chuàng)業(yè)歷程，走到今天可不易啊！
順河鎮(zhèn)王灘、謝圩兩村緊鄰淠河，地勢平坦，土地肥沃，是天然的“菜園地”，非常適合種植辣椒。2001年，王灘村被裕安區(qū)政府定為“綠色蔬菜種植示范基地”，還為王灘辣椒注冊了商標，王灘辣椒隨之在全省都有了名氣。開始時，種植辣椒的農(nóng)戶并不多，收獲的辣椒被當?shù)匦∩特溸\到六安、合肥等鄰近城市銷售一空，價格也相當高，農(nóng)戶和商販都賺了。這時，我也加入了銷售辣椒的行列。此前，我和愛人是靠拉著架子車賣大饃養(yǎng)家的，雖賺不了大錢，但每天的收入還不錯。由于我愛人不識字、沒文化，辣椒的買、賣只能靠我一人負責。雖然累得夠嗆，可也為家庭帶來了是收益。價格高、銷路好，刺激了農(nóng)戶種植辣椒的積極性。2001年，王灘、謝圩兩村辣椒種植面積不足百畝，到2003年，猛增到1200畝，產(chǎn)量從當初的約70噸，猛增到1000多噸。一下子有這么多辣椒讓農(nóng)戶和商販們措手不及。周邊城市的辣椒市場已經(jīng)飽和，農(nóng)戶的辣椒滯銷了。連續(xù)一周，兩村的農(nóng)戶沒賣出去一車辣椒，這讓他們欲哭無淚。我看在眼里，急在心里。難道讓農(nóng)戶的投入就這樣打水漂了？我是在這塊土地上長大的，是這塊土地養(yǎng)育了我，是這塊土地賜予了我財富，現(xiàn)在我能為她做點什么嗎？我大膽地決定：聯(lián)合其他收購商，大量收購辣椒，運往外省。開始，沒有一個人同意。他們認為運往外省路途遙遠，辣椒不易保存，怕顛簸，還不知銷量如何。更有甚者，說：“一個女人家，會做什么生意”。我是個不服輸?shù)娜?，也是個有責任心的人，難道就眼睜睜看著老百姓慘遭損失？后來在我的再三勸說下，他們才勉強同意嘗試一趟。經(jīng)過商討，我高價收了一車辣椒去了上海。這一趟，給了我當頭一棒。辣椒運到上海后，我租了兩間民房，剛卸下貨，雨就嘩嘩的下了起來。過了整整一天，沒賣出一斤辣椒。我納悶了，這是為什么呢？原來，我不了解行情：上海人是不吃辣椒的。我看著滿屋已腐爛的辣椒，哭笑不得。僅這一趟，血本無歸，賠了整整一萬五千元，這在03年可是個不小的數(shù)目?；貋砗螅倚箽饬?。但當看到農(nóng)戶滿地的辣椒時，我不忍心讓他們絕望，于是，收購，繼續(xù)收購。連續(xù)二十天，農(nóng)戶們終于賣光了辣椒，可我卻虧了15萬元。塞翁失馬，焉知非福？為此，我贏得了農(nóng)戶們的信任，也贏得了外省的銷售市場。在此后幾年的銷售中，我想農(nóng)戶所想，急農(nóng)戶所急，農(nóng)戶提高了收入，我也逐漸成為了當?shù)氐匿N售大戶。
淠河兩岸，擁有面積巨大的沙土地，雖不肥沃，卻是種植花生的好地方。這特有的資源為生長在這塊土地的人們帶來了極大的收益。從2004年起，我充分利用辣椒的銷售市場，做起了花生的銷售。為了有穩(wěn)定的資源，我采取了“訂單”模式，以保護價收購農(nóng)戶手中的花生，讓種植戶無后顧之憂。他們說：“將花生賣給鄭學玲，價格高，還從不賒賬，真是我們的保護神，我們的財神”。聽了這話，我覺得我有責任這么做，有責任帶領(lǐng)大家一起致富。
花生不比辣椒，它易儲存。當銷路不暢時，我將花生儲存起來，進行精選加工再擇機銷售。這幾年，外出務(wù)工的浪潮洶涌，年輕人都外出了，家里只剩下老人和小孩了。小孩子上學了，老人們干什么呢？精選花生，他們就有了用武之地。我的用工廣告一出，他們就蜂擁而至。年輕小的50多歲，大的70多歲，七八十人，好不熱鬧。他們在談笑中掙取了生活費、零花錢，他們不再向子女伸手要錢了，也不用再看不孝子女的臉色了，也不再去打牌賭錢了，他們的臉上時時洋溢著笑容。雖然我的成本提高了，卻能為構(gòu)建和諧家庭、和諧社會出份力，做點貢獻，不亦樂乎！
通過十幾年的摸爬滾打，也經(jīng)歷了不平常的創(chuàng)業(yè)歷程，雖然歷經(jīng)艱辛，但也得到了較豐厚的回報，既贏得了老百姓的口碑，也使我在商業(yè)上站穩(wěn)了腳跟，誰說女子不如男！
基層婦女先進事跡材料篇八
xxx1976年12月出生在馬龍縣一個偏遠小山村，從小就做慣粗活、累活、臟活的她，親身感受了家鄉(xiāng)的群眾一年到頭辛勤耕作，到頭來僅能維持生活的溫飽，那時的她就下定決心一定要闖出一番事業(yè)來。中專畢業(yè)后，她應(yīng)聘到曲靖市公安局招待所當服務(wù)員，1998年被分配到云南襯衫廠工作，后因效益不好于2000年成為下崗職工。其間，她耳聞目睹了一些人白手起家的創(chuàng)業(yè)故事，由此萌生了自己創(chuàng)業(yè)的念頭，通過多方調(diào)查思考，最終將創(chuàng)業(yè)項目鎖定在自己比較熟悉的服裝行業(yè)上。說干就干，經(jīng)多方籌集，她湊齊了經(jīng)營服裝店所需資金，租店、進貨、銷售，服裝店正式開業(yè)運營，由于她熟悉業(yè)務(wù)、肯于吃苦、誠信經(jīng)營，她經(jīng)營的服裝店開始紅火起來。經(jīng)過四五年的打拼，她依靠自己的辛勤和聰明能干，為自己淘得了第一桶金，走出了創(chuàng)業(yè)的第一步。
基層婦女先進事跡材料篇九
有了一定的積蓄后，xxx首先想到的是家鄉(xiāng)所在地森林覆蓋率達69%，居全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)之首。她想在家鄉(xiāng)創(chuàng)辦一家集生態(tài)旅游和特色養(yǎng)殖為一體的企業(yè)。于是，經(jīng)多次實地考察論證，于2007年2月籌資436萬元，選址該鄉(xiāng)國營林場，注冊創(chuàng)辦了馬龍縣紅石農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司。興建了養(yǎng)殖場房和旅游山莊，招聘農(nóng)村富余勞動力100余名，經(jīng)過嚴格的培訓，辦起了野豬養(yǎng)殖廠和梅花鹿養(yǎng)殖廠，共養(yǎng)殖野豬1000余頭，梅頭鹿1350余只。事實證明她的眼光是獨到的，良好的生態(tài)和獨特的養(yǎng)殖使該公司一鳴驚人，每年接待游客數(shù)萬人次，每年創(chuàng)造直接經(jīng)濟收入100余萬元。但她并沒因此滿足，曲靖每年一屆的美食文化節(jié)觸發(fā)了她又一次創(chuàng)業(yè)靈感，她想，要是能把自己基地生產(chǎn)的野豬和梅花鹿推向更廣闊的市場，讓更多的人品味到野豬、梅花鹿的美味，既能讓顧客一飽口福，又能提高公司的知名度，創(chuàng)造更多的經(jīng)濟和社會效益，這樣一舉多得的事何樂而不為呢?于是，她親自到曲靖考察，選址、策劃、招聘。2008年4月6日，她創(chuàng)辦的狀元樓美食府正式掛牌經(jīng)營，由于經(jīng)營有方，美食府每日顧客盈門，生意興隆。經(jīng)過市場調(diào)查和專家論證，xxx決定以基地為源頭，開發(fā)配套產(chǎn)品，2009年以梅花鹿為原料研發(fā)系列保健產(chǎn)品并推向市場。
為擴大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，她決定加大投資，于2012年建成750頭種豬場，并投入運營，她知道，企業(yè)的發(fā)展離不開社會的支持，帶動當?shù)剞r(nóng)民致富，成為了企業(yè)的一項發(fā)展宗旨。她結(jié)合當?shù)乩习傩諏嶋H，走“公司+基地+農(nóng)戶”的模式，與瓦窯村委會400余戶農(nóng)戶進行合作養(yǎng)殖，把種豬場繁育的仔豬無償發(fā)放給農(nóng)戶飼養(yǎng)，并對農(nóng)戶進行科學養(yǎng)殖技術(shù)指導，最后以市場價收購農(nóng)戶的肥豬。這樣一來，不僅降低了農(nóng)戶養(yǎng)殖的風險，促進了生豬養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，還帶動了相關(guān)種植業(yè)的發(fā)展，每年帶動當?shù)剞r(nóng)戶戶均增收4500余元。她覺得這樣還不夠，在為公司發(fā)展考慮的同時，也為了帶動更多的老百姓脫貧致富，她決定再建設(shè)一個萬頭肥豬養(yǎng)殖場，萬頭肥豬場于2013年初開工建設(shè)，現(xiàn)已全面竣工，計劃于2014年2月投產(chǎn)。該項目極大地促進了地方養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，不僅能解決當?shù)匾徊糠秩说木蜆I(yè)問題，還能更為廣泛的帶動農(nóng)民進行養(yǎng)殖，從而帶動農(nóng)民真正脫貧致富。
基層婦女先進事跡材料篇十
同事們把吳嫂比喻成一塊煤炭，它燃燒了自己，溫暖了別人。這確實是對吳嫂的生動概括。20年來，她總是把工作和乘客的利益放在第一位，乘客、車廂的事再小也是大，自家的事再大也是小。不管老父和小女兒是生病還是遇到其他任何家庭生活困難，她沒請過一天假，沒有因家中的困難缺過一個班，晚過一次點，總是滿勤滿趟盡職盡責，加班加點不計報酬。
整天穿梭于車海人流中，公交駕駛員是一個平凡而辛苦的崗位，早披星星，晚戴月亮，夏頂烈日，冬冒寒霜。尤其夏天，駕駛位置上的溫度平均都在40多攝氏度，司機就像從烤箱里出來一樣，一天干下來渾身癱軟。雖然工作環(huán)境艱苦，且總是在單一的線路上重復(fù)著緊張的工作，但是吳嫂沒有選擇退卻，她以出色的工作收獲快樂，以服務(wù)和幫助乘客去感受快樂。
吳嫂勤于學習，善于鉆研，利用各種機會為自己“加油充電”，不斷提高文化水平和業(yè)務(wù)技能。在繁忙的工作之余，她努力學習駕駛、維修、乘務(wù)心理學等多種業(yè)務(wù)書籍和法律法規(guī)知識。為了保證行車安全、節(jié)能降耗，她虛心向老師傅學習駕駛本領(lǐng)、修理技術(shù)和節(jié)能決竅。常常像男同志一樣，在車下爬進爬出，弄得一身油污一身泥。她堅持在修理師傅的指導下，自己動手排除車輛油電路故障。
吳嫂從養(yǎng)成良好的駕駛習慣做起，做節(jié)油模范。平時，她會做好車輛在發(fā)車前、行駛中、收車后的檢查工作，對車輛進行油路、氣路、電路、冷卻水、輪胎氣壓的檢查，發(fā)現(xiàn)車輛有故障馬上到車間進行維修，確保車輛處于最佳的工作狀態(tài)。每次一上車，她首先調(diào)整好情緒，把心情調(diào)整到最佳狀態(tài)，輕踩油門，平穩(wěn)起步。她對自己要求嚴格，在行車中做到不踩多一腳油門，不踩錯一腳剎車。經(jīng)過紅綠燈時，她都會根據(jù)信號燈的轉(zhuǎn)換規(guī)律，判斷紅綠燈切換的時間，控制好車速和時間將被動轉(zhuǎn)為主動，駕車平穩(wěn)通過，避免急剎車造成燃油浪費。
吳嫂在迎來送往的公共汽車上度過了20個春秋。從稱為一名公交司機那一天起，她就把這平凡的崗位當作事業(yè)的舞臺，在十米車廂實踐著為人民服務(wù)的宗旨。她永遠記得給自己定下的人生目標：崗位盡職責，工作創(chuàng)一流，做乘客滿意的公交駕駛員。
基層婦女先進事跡材料篇十一
公司擁有馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)中塘林場和大柳樹林區(qū)(總面積7236畝)50年得經(jīng)營使用權(quán)，擬將養(yǎng)殖基地建成一個大型養(yǎng)殖小區(qū)，并綜合開發(fā)科學養(yǎng)殖、生態(tài)旅游、農(nóng)業(yè)觀光、休閑農(nóng)家樂、拓展探險野戰(zhàn)、野生動物產(chǎn)品深加工等生態(tài)綜合項目。項目以保護自然，保護野生動物為宗旨，不斷進行改進和完善，使當?shù)刈匀毁Y源得到合理有效地開發(fā)和利用。公司走“公司+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展路線，增加當?shù)鼐用竦木蜆I(yè)機會，促進社會穩(wěn)定發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟、社會、生態(tài)的可持續(xù)發(fā)展。
基層婦女先進事跡材料篇十二
我們多年來始終把黨建工作擺在各項工作的首位，堅持“三會一課”制度。xx村黨建檔案管理從96年至今，各項資料齊全，檔案管理較為規(guī)范。南尤村黨員帶頭表率作用明顯，帶領(lǐng)群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)階構(gòu)，為全鎮(zhèn)的“雙培雙帶”示范基地；劉廟村黨員率先在全鎮(zhèn)成立養(yǎng)豬協(xié)會，帶領(lǐng)群眾發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。xx村在鎮(zhèn)歷年黨建評比中，位列全鎮(zhèn)第一，連年被鎮(zhèn)評為“先進基層黨組織”，xx年被評為縣“先進基層黨組織”和“綜治先進單位”“普法先進單位”等。南尤、劉廟二村黨建及各項工作也多次進位，受到縣、鎮(zhèn)黨委、政府表彰。
我們村黨建工作堅持以黨建“五個載體”工作為總抓手，嚴格按照上級黨委要求，落實黨員目標管理制度等措施，較好地發(fā)揮了黨員先鋒模范作用，使其成為建設(shè)新農(nóng)村的組織者、推動者和實踐者。
在開展“雙培雙帶”工作中，我們加大“培”的力度，構(gòu)建“帶”的平臺，三村涌現(xiàn)“雙培雙帶”示范戶21戶，分屬糧食購銷、黑豆加工、運輸、種養(yǎng)等不同行業(yè)，通過示范帶動，使村民思想認識有了大幅度的提高，同時，xx村的糧食購銷為20多名不能外出務(wù)工的村民提供了就業(yè)機會，南尤村的黑豆加工更是為家庭婦女的家庭增收創(chuàng)造了財源。通過示范大戶的帶動作用，現(xiàn)已形成劉廟自然村的養(yǎng)豬專業(yè)村、南尤村的黑豆種植專業(yè)村和xx村的良種培育專業(yè)村。
我們還把為民服務(wù)做為工作的重點，堅持值班制度和首問負責制，把群眾的'事當成自己的事，誠心辦理，并落實辦事效率，做到小事不過日，大事不過周，對于不能辦理的要求耐心解釋，取得群眾的理解和認同。
在無職黨員設(shè)崗定責工作中，村黨支部按照黨員的特點和年齡劃分崗位，并把開展活動納入民主評議，做為評議合格黨員的依據(jù)，并要求各崗位責任人，每季度向支部大會匯報一次工作的開展情況，切實使每一個黨員“有崗有位，有權(quán)有責”。切實履行好黨員的義務(wù)。
我們村還對流動黨員實行動態(tài)管理，要求黨員外出超過一個星期的，必須向支部匯報，說明外出地點和聯(lián)系方式，確保能夠找得到、叫得回。對于長期外出的流動黨員建立流動檔案，確定一支委成員為聯(lián)系人，定期流動黨員說明支部工作情況，要求其向支部匯報思想動態(tài)，督促其上交黨費，加強組織紀律的培養(yǎng)。
在公開工作中，我們還對黨務(wù)、村務(wù)公開工作突破了季度公開的模式，通過黨員議事會和群眾代表會討論，采取階段性工作適時公開、常規(guī)性工作定時公開、突發(fā)性工作及時公開的方式。同時，對群眾反映強烈的“一事一議”資金的集資和使用，采取事前公開計劃、事中公開進展、事后公開決算的方法，力爭做到廉潔自律，打離身拳，得到了群眾的擁護和支持。達到了群眾滿意、干部順心的效果。
我們還圍繞經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民增收這個中心把黨建工作與經(jīng)濟工作相結(jié)合，不斷提高“三級聯(lián)創(chuàng)”的覆蓋面和影響力，為全村經(jīng)濟發(fā)展起到了引領(lǐng)作用。
結(jié)合“無職黨員設(shè)崗定責”和“黨員聯(lián)系戶”制度，我們還深入開展黨員承諾和黨組織承諾，并做為一項制度長期堅持。在承諾中，村實行“年初公開承諾、年中督促承諾、年末考評承諾”等方法，確保不向群眾許“空頭愿”，把承諾、履諾變成黨員的自覺行動。比如，劉廟村在去冬今春的主題教育中，針對群眾反映強烈的路面維修和田頭溝不通的情況，拿出了村所有的集體積累5萬多元，把全村的道路、田頭溝鋪修和疏通一遍，解決了群眾的實際問題。
我們還充分利用網(wǎng)絡(luò)，開辟了大xx村先鋒在線信息點，及時發(fā)布村務(wù)信息，拓寬了村民由其是外出黨員、群眾獲取信息的渠道。
基層婦女先進事跡材料篇十三
xx年是全面貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神的重要一年，是應(yīng)對國際金融危機沖擊，繼續(xù)推進“十一五”規(guī)劃順利實施的關(guān)鍵一年。今年我們要深入貫徹中國工會十五大、全國婦女十大精神，以團結(jié)動員廣大女職工推動經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展為首要任務(wù)，以維護廣大女職工合法權(quán)益和特殊利益為出發(fā)點，以科學發(fā)展觀引領(lǐng)廣大女職工為實現(xiàn)我鎮(zhèn)事業(yè)又好又快發(fā)展作出新的貢獻。
一、認真貫徹落實黨的xx大、工會十五大、全國婦女十大精神，堅持科學發(fā)展觀，動員廣大女職工立足崗位，建功立業(yè)。
工會女職工委員會要引導廣大女職工把思想和行動統(tǒng)一到中央對改革開放一系列重要論斷上來，統(tǒng)一到縣委、縣工會的各項決策部署上來，引導女職工廣泛參與建功立業(yè)的活動，實現(xiàn)全面建成更高水平小康社會這一新的宏偉目標上來，發(fā)揮女職工優(yōu)勢，彰顯女職工作用，展示女職工風采。大力推進“三爭”活動的深入開展，以“爭創(chuàng)五一巾幗標兵崗”，“爭創(chuàng)巾幗文明示范崗”，“爭創(chuàng)青藍文明崗”和“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”等活動為抓手，不斷豐富活動的內(nèi)涵，激發(fā)女職工創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造熱情，宣傳她們的先進思想、優(yōu)秀品質(zhì)和動人事跡，發(fā)揮先進人物的示范、引導和激勵作用。
要不斷提升女職工隊伍的整體素質(zhì)，廣泛開展女職工素質(zhì)提升活動，整體素質(zhì)的提高既是事業(yè)又好又快發(fā)展的基本特征，又是廣大女職工個人全面發(fā)展的需要，積極開展適合女職工特點的技能比賽，豐富技能競賽形式，提高女職工的職業(yè)技能素質(zhì)和競爭能力，努力為廣大女職工創(chuàng)造更多的培訓機會和條件，引導她們樹立學習理念，幫助廣大女職工接受更多、更新的知識，拓展自我發(fā)展的空間，要經(jīng)常開展女職工的健康教育和文化體育活動，使每個女職工強化健身理念，掌握科學的健身和心理調(diào)節(jié)方法。要加強女職工的理想信念教育、形勢任務(wù)教育和思想道德教育建設(shè)，培養(yǎng)符合傳統(tǒng)美德和時代精神的行為規(guī)范，要充分展示和塑造廣大女職工積極、健康、奮發(fā)向上的形象。
二、深化維權(quán)機制建設(shè)，依法加大維權(quán)力度，切實維護好廣大女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
工會女職工委員會，要緊緊圍繞女職工普遍關(guān)注的熱點、難點問題調(diào)查研究，女職工委員會組織既是女職工權(quán)益的代言人和維護者，又是女職工勞動關(guān)系的紐帶和橋梁，要積極主動地參與工會規(guī)劃和辦法的制訂和修改，從源頭上確保女職工權(quán)益的落實。
要繼續(xù)開展實事化維權(quán)，實施女職工互助關(guān)愛計劃，將女職工的維權(quán)工作融入工會整體維權(quán)工作中，為女職工提供政策咨詢、心理咨詢、法律援助，舉辦有益于女職工身心健康的各類活動。要關(guān)心困難女職工的生活，主動幫助特困女職工納入工會扶貧幫困救助機制。女職工委員會在“三八”婦女節(jié)到來之際，組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的慶?；顒樱^續(xù)開展“三八”義務(wù)奉獻活動，形成關(guān)愛一點，溫暖一家，影響一生的社會效益，做到切實維權(quán)、突破難點、真誠服務(wù)、緊貼熱點，使女職工委員會真正成為“女職工之家”。
三、夯實女職工組織基礎(chǔ)，全面提升我鎮(zhèn)女職工工作水平。
女職工委員會要在新的歷史起點上，針對工作對象、領(lǐng)域、內(nèi)容、方式和環(huán)境等新變化，以改革創(chuàng)新精神加強自身建設(shè)，以“女職工工作規(guī)范年”為抓手，不斷增強工會女職工組織的凝聚力和影響力，有效發(fā)揮工會女職工組織在服務(wù)大局，服務(wù)女職工中的積極作用。
加強女職工組織建設(shè)，創(chuàng)新女職工組織體制，做到基層女職工組織與工會組織同步籌備、同步報批、同步建立，要深化“女職工之家”建設(shè)，增強“女職工之家”建設(shè)的活力。舉辦女職工干部的理論和實際培訓，提高女職工干部分析解決實際問題的能力，倡導謀事在人，事在人為，志在有為的工作精神，使女職工干部成為組織動員女職工的能手，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的行家，關(guān)心服務(wù)女職工的模范。
進一步創(chuàng)新女職工工作方式方法：要自覺把女職工工作放到黨政工作大局和工會工作全局中去把握和落實，依托工會工作整體帶動，不斷開創(chuàng)符合自身實際，具有鮮明特色的女職工工作新路子、新方法，大力打造自己的特色“品牌”，要堅持和諧發(fā)展、互利共贏的理念，堅持統(tǒng)籌兼顧，突出重點的工作方法，圍繞女職工中的重點、熱點和難點問題，在更廣泛的社會領(lǐng)域中發(fā)揮工會女職工組織的作用，進一步擴大工會女職工工作的社會影響力。
面對新的形勢和任務(wù)，工會女職工委員會要以科學發(fā)展觀為指導，以改革創(chuàng)新的精神，立足新實踐，新難題，團結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工在常熟教育事業(yè)又好又快發(fā)展中譜寫新篇章。
xx年主要工作。
一、召開女職工會議，布置xx年工會女職工工作。
二、慶?！叭恕眿D女節(jié)100周年紀念活動。
三、開展“三八”義務(wù)奉獻周活動。
四、繼續(xù)開展“爭創(chuàng)合格女職工之家”活動。
五、扶貧幫困，深入開展“168”工程。
六、召開女職工委員會先進集體、巾幗文明示范崗座談會。
七、工會女職工委員會工作年度總結(jié)交流。
一、在政治思想上。
堅持經(jīng)常學習。作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應(yīng)時代的發(fā)展。我想，作為一名村干部，只有學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務(wù)。為此，我注重學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”的重要思想。
二、在工作上。
作為鎮(zhèn)婦聯(lián)的下一級基層單位，能夠積極有效地完成鎮(zhèn)婦聯(lián)交給的各項工作任務(wù)。帶領(lǐng)全村婦女扎實有效地開展“雙學雙比”工作及致富奔小康工程。我意識到激發(fā)婦女群眾的熱情和潛能將會較大地推動當?shù)厣鐣a(chǎn)的發(fā)展，為此我多次組織婦女開展培訓。近年來，共舉辦養(yǎng)殖、種植、普法培訓8次，大幅提高了婦女群眾的綜合素質(zhì)。以每年“三八”為契機，大力宣傳各行各業(yè)婦女先進典型，召開座談會。同時我注重以典型帶全面，激發(fā)廣大婦女創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活的熱情。我總結(jié)出服務(wù)群眾的女經(jīng)濟人;帶領(lǐng)群眾共同致富的女能手;還有好媳婦、好婆婆、五好文明家庭,這些典型極大地促進了當?shù)氐奈拿餍嘛L維權(quán)和兒少工作都得到有效開展。
三、積極完成黨委中心工作。
作為一名村級婦聯(lián)，在完成本職業(yè)務(wù)同時及時有效地完成黨委政府交給的各項工作。身為一名蹲點包村的村干部，努力發(fā)揮好鎮(zhèn)、村二級的橋梁紐帶作用，督促和協(xié)助村級干部把工作做好。在防控禽流感的戰(zhàn)役中，在農(nóng)村合作醫(yī)療工作中我都與村干部一起走街串戶去做群眾的工作，在我們共同努力下我所包的村各項工作都出色完成，得到了黨委政府的好評。在工作中我感到只要我們有責任心再加上十分的干勁沒有做不好的工作。
回顧近年來的工作，雖然取得一定的成績，但與上級婦聯(lián)和黨委、政府的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是人員少，工作頭緒多，有些工作不能面面俱到，還存在工作不到位現(xiàn)象;二是深入基層不多，調(diào)查研究不夠及時;三是學習不夠經(jīng)常，工作缺乏超前意識。有待于在今后的工作中加以改進。
基層婦女先進事跡材料篇十四
xx，女，1962年3月出生，天河區(qū)人，1981年3月參加工作，1986年調(diào)入公司，高級技工，自1992年開始一直從事公交車駕駛，現(xiàn)在公交十三路開車。20年來，她用奉獻詮釋著人生的真諦，把汗水灑在車廂。她所在的車組是公司“青年文明號”車組，她連年被評為公司先進，2019年被區(qū)婦聯(lián)評為“巾幗英雄”。
同事們把xx比喻成一塊煤炭，它燃燒了自己，溫暖了別人。這確實是對xx的生動概括。20年來，她總是把工作和乘客的利益放在第一位，乘客、車廂的事再小也是大，自家的事再大也是小。不管老父和小女兒是生病還是遇到其他任何家庭生活困難，她沒請過一天假，沒有因家中的困難缺過一個班，晚過一次點，總是滿勤滿趟盡職盡責，加班加點不計報酬。
整天穿梭于車海人流中，公交駕駛員是一個平凡而辛苦的崗位，早披星星，晚戴月亮，夏頂烈日，冬冒寒霜。尤其夏天，駕駛位置上的溫度平均都在40多攝氏度，司機就像從烤箱里出來一樣，一天干下來渾身癱軟。雖然工作環(huán)境艱苦，且總是在單一的線路上重復(fù)著緊張的工作，但是xx沒有選擇退卻，她以出色的工作收獲快樂，以服務(wù)和幫助乘客去感受快樂。
xx勤于學習，善于鉆研，利用各種機會為自己“加油充電”，不斷提高文化水平和業(yè)務(wù)技能。在繁忙的工作之余，她努力學習駕駛、維修、乘務(wù)心理學等多種業(yè)務(wù)書籍和法律法規(guī)知識。為了保證行車安全、節(jié)能降耗，她虛心向老師傅學習駕駛本領(lǐng)、修理技術(shù)和節(jié)能決竅。常常像男同志一樣，在車下爬進爬出，弄得一身油污一身泥。她堅持在修理師傅的指導下，自己動手排除車輛油電路故障。
xx從養(yǎng)成良好的駕駛習慣做起，做節(jié)油模范。平時，她會做好車輛在發(fā)車前、行駛中、收車后的檢查工作，對車輛進行油路、氣路、電路、冷卻水、輪胎氣壓的檢查，發(fā)現(xiàn)車輛有故障馬上到車間進行維修，確保車輛處于最佳的工作狀態(tài)。每次一上車，她首先調(diào)整好情緒，把心情調(diào)整到最佳狀態(tài)，輕踩油門，平穩(wěn)起步。她對自己要求嚴格，在行車中做到不踩多一腳油門，不踩錯一腳剎車。經(jīng)過紅綠燈時，她都會根據(jù)信號燈的轉(zhuǎn)換規(guī)律，判斷紅綠燈切換的時間，控制好車速和時間將被動轉(zhuǎn)為主動，駕車平穩(wěn)通過，避免急剎車造成燃油浪費。
xx在迎來送往的公共汽車上度過了20個春秋。從稱為一名公交司機那一天起，她就把這平凡的崗位當作事業(yè)的舞臺，在十米車廂實踐著為人民服務(wù)的宗旨。她永遠記得給自己定下的人生目標：崗位盡職責，工作創(chuàng)一流，做乘客滿意的公交駕駛員。
xx常說：“安全是一個駕駛員最起碼的職業(yè)道德?！彼冀K堅持"安全生產(chǎn)、預(yù)防在先"的原則，養(yǎng)成了愛車、護車，遵守交通規(guī)則，安全行車的良好習慣。她每天都提前20分鐘上班，搞好車廂衛(wèi)生，仔細檢查車況，尤其是影響安全的機件（如：燈光、轉(zhuǎn)向、制動等），做好出車前的例行保養(yǎng)，保證車輛有一個潔凈明亮的環(huán)境和良好的運行狀況，決不開"病"車上線路運行，也從不將毛病遺留給接班司機。
行車途中，她給自己約法三章：不開賭氣車、不開英雄車、不病車上路；集中精力，謹慎駕駛，不搶點、不壓點、不違章，始終堅持安全操作。
為了使車輛運行保持在最佳的狀態(tài)，xx做到“眼勤、手勤、嘴勤”。
“三勤”：即眼勤多觀察、手勤多記錄、嘴勤多溝通，充當好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色。由于多年的職業(yè)磨煉，她的車上備有工具箱和行車日志。車子的故障往往都是一些小毛病導致而成。因此只要有時間，她就習慣性地觀察檢修車況，緊緊螺絲、調(diào)試剎車，可是這些工作都離不開那個工具箱。有時車子在線路上出現(xiàn)故障需要工具時也能及時提供給修理工，既方便了自己也方便了別人。行車日志，就是記錄著每天車子的情況，什么時候保養(yǎng)、換油、檢修等，掌握每天的行車情況，出現(xiàn)問題及時查找原因。同時行車日志也給車隊提供信息，更好地便于管理。遇車輛保養(yǎng)或機件維護她都隨車同行，將車輛運行中的一些動態(tài)情況和現(xiàn)象及時反饋給修理師傅，讓修理師傅能更快更好地修車。20年來，她所駕駛的汽車從未發(fā)生機損故障或行車責任事故。
xx經(jīng)常擠出時間，手把手教練新駕駛員如何安全行車、規(guī)范操作，滿腔熱情地向同事們傳授安全知識、駕駛經(jīng)驗，為公司安全生產(chǎn)奉獻自己的力量。
我們要向她多多學習，以她為榜樣。
基層婦女先進事跡材料篇十五
我院工會在局工會和院黨總支的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》和《企業(yè)工會工作條例》等法律法規(guī)，全面履行工會職責，構(gòu)建和諧醫(yī)療環(huán)境，努力為職工辦好事、辦實事，讓職工感受到家一樣的溫暖，為醫(yī)院的改革發(fā)展、為維護職工的合法權(quán)益、發(fā)揮了積極的作用，取得了一定成績，具體做法有以下幾方面：
xx年，我院以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”等活動為載體，建立健全工會組織，加強領(lǐng)導，定期召開工作會議，在醫(yī)院黨政的領(lǐng)導下，以昂揚的斗志，忘我的工作精神，積極投入到各項活動中。努力改進工作作風，廉潔自律，在實踐本職工作的同時，仍然不忘自己是工會干部，履行工會干部的職責和義務(wù)，如探望病人、幫困救助、開展文體活動、維護職工合法權(quán)益等工會的各項工作。
我院工會把送溫暖、關(guān)心職工、幫助特困職工作為工會工作的重點，按時發(fā)放工資、獎金的同時，逢年過節(jié)及節(jié)假日為職工發(fā)放加班費和慰問品，為職工補發(fā)工資，辦理住房公積金、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、意外傷害、家財?shù)缺ｋU，為職工免費體檢，按國家規(guī)定發(fā)放取暖費和防暑降溫費，發(fā)放各項福利，近三年來，每年支出福利費用達100余萬元，并且每年按18%的幅度遞增。遇有本院職工有病住院，院領(lǐng)導和工會前往看望并送去200元表示慰問，有女職工生孩子送去100元表示賀喜慰問，遇有本院職工直系親屬病故送去200元表示慰問，老年節(jié)對老干部慰問，送去關(guān)愛之心，使廣大職工真正感受到大家庭的溫暖。
我院工會積極配合醫(yī)院中心工作，把提高職工隊伍的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)做為一項重要工作來抓，組織“三基三嚴”訓練50余次，組織全院技能競賽2次，評出一、二、三等獎12名，工會干部和婦委會干部帶頭學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，十七大會議精神及十七屆三中會議精神，要求全體干部和職工積極參加科學發(fā)展觀教育活動，向全院職工發(fā)出號召積極參加職業(yè)技能競賽活動的倡議、積極參加院科兩級組織的政治學習和專業(yè)技術(shù)學習活動，由于狠抓了政治專業(yè)學習，從而提高了全院干部和職工的政治思想和專業(yè)技術(shù)水平，涌現(xiàn)出了不少先進科室和先進個人，婦產(chǎn)科、內(nèi)科、急診科被評為巾幗建功示范科室稱號，急診科護士長王志英同志被省婦聯(lián)評為省級巾幗建功先進個人，又做為全省的典型推薦到國家衛(wèi)生部和婦聯(lián)，評為全國衛(wèi)生系統(tǒng)護理巾幗建功標兵稱號。工會委員內(nèi)科護士長聶香莉同志被承德市衛(wèi)生局授于南丁格爾護理特別獎稱號。工會主席王金民被評為承德市勞動競賽先進個人。護理部副主任張麗華被評為全國護理巾幗建功標兵、xx縣道德標兵。xx年3月，在全省醫(yī)務(wù)人員崗位競賽活動中，蓮縣醫(yī)院代表承德市衛(wèi)生系統(tǒng)參加全省七項業(yè)務(wù)技能競賽，醫(yī)學、急診兩項專業(yè)獲團體二等獎，檢驗、婦產(chǎn)、麻醉三項專業(yè)獲團體三等獎，賈立軍、李玉蓮分獲外科、急診專業(yè)個人二等獎，楊艷麗、趙來分別獲婦產(chǎn)科、檢驗科專業(yè)個人三等獎。xx縣醫(yī)院以團體獎五項、個人獎四項成為全省榮獲獎項最多的縣級醫(yī)院，受到省、市、縣領(lǐng)導的一致好評。
我院女職工占全院總數(shù)的三分之二，是搞好醫(yī)院建設(shè)的主力軍，因此做好婦女工作是關(guān)系醫(yī)院建設(shè)的大事，為此院領(lǐng)導和院工會非常重視醫(yī)院工會女工工作，根據(jù)我院人數(shù)具體實際情況，深入貫徹《婦女權(quán)益保障法》，認真履行集體合同中有關(guān)女職工待遇條款和執(zhí)行落實，例如：女職工懷孕分娩時院工會送去100元表示祝賀慰問，每逢婦女“三八節(jié)”、護士節(jié)，醫(yī)院都專門舉行座談會等活動預(yù)以慶祝，并給予每人發(fā)放紀念品表示祝賀，同時醫(yī)院號召全院女職工積極參加政治學習和業(yè)務(wù)學習，提高政治思想和業(yè)務(wù)水平，積極參加市縣開展的巾幗文明示范崗和“巾幗天使杯”競賽活動，由于院領(lǐng)導和院工會對女職工的關(guān)心愛護和重視，從而調(diào)動了全院女職工積極性，涌現(xiàn)出了不少先進科室和先進個人，婦產(chǎn)科、內(nèi)科、急診科分別被評為市級巾幗文明示范崗稱號。
xx年，新院長上任，領(lǐng)導班子積極推行民主管理，針對藥品、裝備、基建等容易滋生腐敗的環(huán)節(jié)，分別成立了藥事、裝備、基建三個委員會，凡是購買設(shè)備要經(jīng)過委員會集體通過，一同考察論證，貨比三家，公開招標，同樣設(shè)備以最低價格為中標。外出購藥必須三人以上同行，搞基建必須集體商定，簽訂合時必須三人以上在場。涉及到萬元以上開支（購買設(shè)備和基建）時要經(jīng)過職代會討論通過后，方可實施，充分體現(xiàn)了職代會當家作主的管理體制。同時，按時召開職代會，由院長向職代會做報告，每年由職代會審議醫(yī)院工作3次以上，對醫(yī)院的發(fā)展職代會可參與意見，有權(quán)表決，當家作主。
基層婦女先進事跡材料篇十六
蘭生幽谷，無人自香！
在角斜鎮(zhèn)周莊村，有個了不起的婦女主任，叫xxx。管主任，今年五十開外，有一個讓眾人羨慕的大家庭。她自小被養(yǎng)父母抱養(yǎng)，長大后又招婿在家。所以，管主任上有六位父母大人。多年來，管主任不辭勞苦，里外一把手，既把村里的工作做得盡善盡美，又能無微不至地照顧自己的家人。這些年，她的故事被傳為佳話，無人不贊。
管主任常說，村官無小事，要善于把小事做成精品。
25年前，管主任走上村婦女主任崗位。初來乍到，她虛心向老同志學習，用心積累工作經(jīng)驗。工作多年，管主任明白：平時里，群眾所急的大多是一些瑣事。鄰里糾紛、婆媳矛盾、夫妻矛盾等時常發(fā)生，管主任總能動之以情，曉之以理，最終化干戈為玉帛。干群關(guān)系和諧了，村子發(fā)展的步伐也就邁得更快更大了。
管主任常說，當村官受委屈的時候可多了，再委屈也得擔待著。
本村十三組李海峰、陳玲玲是一對再婚夫婦，他們想領(lǐng)取《生育一孩服務(wù)通知單》?？筛鶕?jù)調(diào)查，李海峰有過一次婚姻，且與前妻生過一個孩子。這樣的情況，應(yīng)該領(lǐng)取《批準再生育一孩生育證》?？膳疥惲崃釋Υ瞬焕斫?，竟然當場哭了起來，她稱自己初婚未育，憑什么要辦二孩生育。這樣的場面，管主任經(jīng)歷得多了，面對掩面而泣的陳玲玲，她端了杯茶，勸她先冷靜冷靜。接著，管主任拿出了《江蘇省人口與計劃生育條例》，指出了他們再生育一孩適用的法律依據(jù)。夫妻二人看到相關(guān)的法律知識，情緒才稍稍平息下來。經(jīng)過將近兩個小時的勸說，夫婦倆最終同意領(lǐng)取《批準再生育一孩生育證》。
管主任常說，面對群眾，要有廣闊的胸襟，要容得下群眾的誤解，要有向群眾解釋的耐心，要有解決問題的能力，最終才能溫暖百姓的心。
有一次，村里修建田間路道，村民曹大爺與修路工發(fā)生了沖突，并惡語相向。管主任趕到現(xiàn)場，三言兩句就摸清了問題的關(guān)鍵所在。原來是年近七旬的曹大爺，舍不得自己耕種一輩子的田地用來修建路道。管主任握住老人滿是老繭的雙手："大爺，您看修好了路，大卡車就能開到田地邊。我們種的大白菜、土豆啊就能順利進入市場，賣個好價錢。您說是不是？"大爺?shù)男慕Y(jié)解開了，修路隊繼續(xù)施工了。這樣的事兒舉不勝舉，正是這一次次地為群眾排憂解難，管主任被村民視為自家人。
管主任常說，我是女兒，是兒媳，是妻子，是母親，我要扮靚人生的每一個角色。
2014年-2014年，是管主任人生中最為悲痛的3年。2014年的春天，管主任的養(yǎng)父中風，臥床不起，再加上老人患了前列腺炎。管主任和愛人商量，將養(yǎng)父送到醫(yī)院做了手術(shù)。院里院外，管主任忙得團團轉(zhuǎn)。
就這樣，大半年過去了，養(yǎng)父的病情時好時壞。夏天一到，躺了大半年的老人身上長了疥瘡，于是消毒、清洗、上藥，為養(yǎng)父擦洗身體，成了管主任每天必做的功課?；加醒甸g盤突出的她每天都累得大汗淋漓，直到老父親去世，這樣的堅持從未間斷。
一波未平，一波又起。老父親剛過世，公公也因疾病倒在病榻。公公雖有子女六七個，可大都遠在外地，不能經(jīng)常照料公公。還沒緩過勁來的管主任，毅然挑起了服侍公公的擔子。同樣的辛勤付出，等來的是2014年臘月，公公撒手人寰。
天有不測風云，婆婆眼看老伴離世，也一病不起，整天說胡話。打擊接踵而來，全家人都懵了，可必須有人時刻照看婆婆的起居生活。愛人張儉是鎮(zhèn)派出所的一名司機，加班加點，出勤處理事件是常有之事。沒辦法，經(jīng)過村黨支部同意，管主人把村里的辦公地點挪到了家里。婆婆神志不清尿濕了床單，她換了洗；大便不出來，她用手掏……臨終前，老太太竟然清醒了，她拉著兒媳的手說："這些年苦了你了，有你這樣的好兒媳，我知足了！"。
基層婦女先進事跡材料篇十七
我叫xxx，今年32歲，畢業(yè)于煙臺師范學院，目前從事嬰幼兒早期教育工作。
走出校園的我，過完人生最后一個暑假之后，突然感覺迷茫，不知道自己該何去何從，特別是當看到一塊畢業(yè)的同學都滿懷憧憬進一步深造或四處奔波找工作的時候，我更加迷茫了，突然覺得自己的人生失去了方向。母親是一名中學教師，她希望我也當一名教師。母親說，當老師工作穩(wěn)定，收入穩(wěn)定。我是師范類畢業(yè)，當一名公辦老師在當時不是問題。但我不喜歡這種按部就班的生活，我有我的想法，有自己的夢想。實踐證明，雖然當時我沒有按照母親的要求當一名公辦老師，但也沒有辜負她的希望，我選擇了自主創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)辦了全縣最早、規(guī)模最大、最規(guī)范的億嬰天使早教中心，做了一名嬰幼兒早期教育者。
在讀大學時，有位教授曾經(jīng)說過，中國的早期教育是滯后的，也是落后的，是被忽視的一個斷層。從那時起我對嬰幼兒的早期教育有了初步認識，但我畢竟不是學幼教專業(yè)的，缺乏幼教專業(yè)知識。在當時人們對早期教育還缺乏認識，加之城鎮(zhèn)居民的收入水平也比較低，從某種意義上說，人們還存在著傳統(tǒng)的育兒觀念，總認為樹大自直，早期教育不被人們所認識。在迷惘之際，我從事過鋁合金門窗的制作、藥店售貨員、考取過中級職稱，取得了藥店職業(yè)資格，被新華醫(yī)藥集團聘為新華醫(yī)藥桓臺連鎖店經(jīng)理。這樣一晃三年過去了，三年來在與顧客的交往中，認識了很多年輕媽媽、年輕爸爸，在交談中了解到，0至6歲之間的孩子們，各種情況都有，例如有的孩子孤僻、靦腆，不愛說話。有的任性，不講道理，不講禮貌。有的不愛洗手，隨處大小便等等，致使年輕的父母感到頭疼。孩子本身是這樣，還有使年輕父母頭疼的事，有的爺爺奶奶或者姥姥姥爺，都是從農(nóng)村來到城里看孩子，只知道冷熱，不懂得如何培養(yǎng)孩子，更有甚者有的老人在教育孩子時，還是傳統(tǒng)的農(nóng)村教育習慣。舉個很簡單的例子，農(nóng)村養(yǎng)的豬，現(xiàn)在還有些老人教育孩子不是叫豬而是叫“勞勞”。麻雀不叫麻雀叫“晨子”。通過進一步調(diào)查問卷，年輕父母，都渴望自己的孩子能夠從小得到良好的、正軌的、啟蒙教育，哪怕是糾正孩子一個看起來微不足道的小小的問題和不足。還有農(nóng)村的年輕父母為了不讓孩子輸在起跑線上，舍得花錢跑到城里買房子。這使我充分認識到，隨著全縣經(jīng)濟的不斷發(fā)展，城鄉(xiāng)居民收入的不斷提高，年輕媽媽、年輕爸爸們的育兒觀念悄悄地發(fā)生著變化。于是，我辭掉了藥店經(jīng)理，帶著剛剛五個月大的孩子每周兩次去張店的早教中心上課，通過一段時間的學習，孩子逐漸養(yǎng)成了愛學習的習慣，由于孩子小，每周還要坐交通車，在車上往往孩子睡著了，到了應(yīng)該上課的時間，孩子卻還在睡，于是，我就聘請早教老師到家里給孩子上課，每逢老師來到家里，孩子總是先問一句老師好，然后主動地把地墊鋪好，規(guī)規(guī)矩矩地坐在老師的對面，等待老師的問話。經(jīng)過一年多時間，孩子發(fā)生了很大變化，與同齡孩子相比，懂得多，有禮貌，愛提問題。孩子的發(fā)展情況以及變化使我欣喜若狂。于是，決定將早期教育作為一個事業(yè)去做。在孩子1歲7個月時把孩子扔給父母，去了北京、上海、深圳等一線城市去考察、學習，期間經(jīng)歷了8個月的時間，幾經(jīng)斟酌后最終選定了北京億嬰天使早教公司，并達成加盟意向。然后與北京師范大學早期教育研究中心，簽訂了代為培訓老師的合同。
2010年8月，我自籌資金50多萬元，租賃了惠仟佳東側(cè)三樓不足400平方的房子，辦起了桓臺第一家比較規(guī)范的早教學校—億嬰天使桓臺早教中心。同時，先后招聘了十余名幼教專業(yè)的老師到北京億嬰天使總部和北京師范大學woho國際教育親子早期教育實驗基地分別培訓，這一培訓遇到了不少麻煩，第一批6人在億嬰天使培訓，經(jīng)過專家測評竟無一人合格，總部不得不把培訓的老師趕回來，讓我重新選聘老師參加培訓。在北京師范大學woho國際教育親子早期教育實驗基地培訓的4人，只有兩人通過。于是，我又在全市范圍內(nèi)繼續(xù)招聘。第二次送到北京4名老師分別在兩家機構(gòu)進行了為期兩個月的培訓，結(jié)果達到了持證上崗的要求。因創(chuàng)辦初期是與北京億嬰天使早教簽約，所有裝修風格、教學教具、課程設(shè)計等都是與該公司相一致，所以，起點高，檔次高，深受寶寶家長的歡迎。
從2012年開始，特邀中國頂級專家《中國萬嬰跟蹤》教研主任、兒童心理咨詢師、兒童營養(yǎng)師肖莉教授，每年兩次定期免費舉辦寶寶家長育兒講座，累計受眾人數(shù)達6000多人次。并以肖莉教授為主、北京億嬰天使總部老師、北京師范大學woho國際教育親子早期教育實驗基地三名老師組成了專家顧問團隊。投巨資引進了《父母課堂》、《寶寶智能測評》以及《新中國式家長學堂》更好的為桓臺地區(qū)的父母以及寶貝提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，得到廣大家長的普遍歡迎。我們不斷地將國內(nèi)外最前沿的親子教學模式和課程體系，結(jié)合國內(nèi)早教專家、顧問團隊對寶寶、家庭及社會特性的分析，對課程進行了本土化改良，融入中國本土文化的教育理念。還根據(jù)寶寶的發(fā)育特點及桓臺地域教育環(huán)境的要求，經(jīng)與國內(nèi)早教專家的大量咨詢和研究后，秉承著“立足全球、關(guān)注中國”的品牌定位，在2012年推出了適合寶寶的“ebsp—最佳開端”（educationbeststartofproject）教育體系，成為行業(yè)內(nèi)唯一一家涵蓋孕期到6歲全程內(nèi)容的早教服務(wù)機構(gòu)。同時，每年都組織家長和寶寶，開展各種活動如：加勒比海盜圣誕節(jié)狂歡活動，cosplay、采摘節(jié)，風箏節(jié)、陶藝節(jié)、親子運動會開發(fā)寶寶大腦，增強認知能力，增強智力，展示自我。同時積極參與宣傳部、婦聯(lián)、文化、社區(qū)街道等部門組織的文化進社區(qū)、下農(nóng)村活動，將老師們的舞蹈、歌曲等展現(xiàn)給市民，我們還組織了桓臺縣第一支女子水鼓隊。
經(jīng)過近三年的運營，原先租賃的房子，教學設(shè)施已不能滿足廣大寶寶家長的需求。2013年初，投資130多萬元建立了1000多平米的各類教室、教學活動場地，購置了各類現(xiàn)代化教學器械、設(shè)施和設(shè)備，辦學規(guī)模逐步擴大。0—6歲嬰幼兒會員達到500多人，創(chuàng)造了桓臺早教行業(yè)發(fā)展之最，辦學最早、規(guī)模最大、最規(guī)范的早教機構(gòu)，成功樹立了桓臺早教行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)形象和行業(yè)主導地位。目前，早教中心在崗教職員工22人，其中：男教師2人，本科生3人，?？粕?0人，中專生7人。三年來共安置大中專生50多人，并堅持強化培訓，不斷提高教師的專業(yè)化水平。嚴格考試、考核，實行末位淘汰制。每年北京億嬰天使總部對任教老師進行兩次任教水平嚴格考試，對達不到任教要求的教師，實行末位淘汰制。
億嬰天使主張讓孩子們在自然的狀態(tài)下成長，在主動的探索中學習，在興趣的引導下積累。正確的傾聽、理解和支持應(yīng)是貫穿孩子整個早期教育的宗旨和核心。在3年的教育實踐中，早教中心得到長足發(fā)展，每年為幼兒園輸送300多名優(yōu)秀幼兒。
通過3年的磨煉，使我受益匪淺，積累了人生的一大筆精神財富。在自己辦學這個高水準工作平臺上，我經(jīng)受了更高水準的歷練，專業(yè)水平不斷提高，眼界更加開闊，思想更加成熟，人生更有了價值感和成就感。創(chuàng)業(yè)改變了我的命運，豐富了我的人生，創(chuàng)業(yè)讓我實現(xiàn)了夢想，體現(xiàn)了人生的價值，成為一個夢想實現(xiàn)家。今后，我將繼續(xù)秉持“自尊、自愛、自立、自強”的精神，積極投身創(chuàng)業(yè)的洪流中，對社會作出自己的貢獻，實現(xiàn)自己的'人生價值！
基層婦女先進事跡材料篇十八
馬鳳華，女，漢族，共產(chǎn)黨員，現(xiàn)任公吉鄉(xiāng)大肚川村婦女主任兼報賬員。她憑著一份責任，一份勤懇，在脫貧攻堅的行程中積極作為，真情付出，巾幗不讓須眉。
2015年末，馬鳳華接到了公吉鄉(xiāng)扶貧辦精準識別貧困戶的任務(wù)，作為一名工作多年的婦女主任，她深知此項任務(wù)的重要性。大肚川村是“十三五”省級貧困村，地處山區(qū)，路途偏遠，交通不便，貧困程度之深、幫扶時間之緊、扶貧任務(wù)之重不言而喻。有人勸她：“好好當你的婦女主任不挺好嗎？扶貧的事糊弄糊弄就行?！笨稍隈R鳳華心中沒有“糊弄”二字，“認真”是她對工作的一貫態(tài)度，也是她的做人的一貫風格。她與鄉(xiāng)扶貧辦的同志和村里其他班子成員一道，嚴格按照著“六個精準”的總體要求和“八不入”工作法，充分考慮危房、殘疾、因病及因?qū)W致貧等原因?qū)е仑毨У募彝嶋H情況，按照貧困戶申請、村兩委初選、村民代表評議程序，緊緊抓牢精準識別的第一關(guān)，全村共精準識別貧困戶36戶83人。
為深入了解貧困戶致貧原因，馬鳳華克服交通不便、天氣寒冷等各種困難，走村串戶與村民交談，聽民聲，察民情，兩年來，她無數(shù)次走進貧困戶家中，為每戶制定脫貧計劃，并監(jiān)督實施過程。
貧困戶徐財，家無耕地，自己與妻子患病，基本喪失勞動能力，還有一個孫女正在讀書，全家只能靠兒子、兒媳打些零工，勉強糊口。馬鳳華先后三次跑到鄉(xiāng)政府，幫助正在上學的'孫女徐瑩申請了“雨露計劃”，爭取到教育救助資金6000元。同時，她了解到貧困戶賀萬福家有耕地15畝，但是由于父女皆為殘疾無法耕種，只能依靠低保兜底。她立刻到賀萬福家協(xié)調(diào)，將其名下耕地悉數(shù)承包給徐財家耕種，這樣一來，徐財家有地種了，同時承包費也為賀萬福家增加了收入，一舉兩得，解決了兩戶貧困戶的脫貧問題。
貧困戶王永才，妻子智障，再加上兩個女兒正在讀小學，使本就不富裕的家庭雪上加霜。第一次去王永才家，屋子里一片狼藉，馬鳳華二話不說，帶領(lǐng)村里的青年黨員到王永才家洗衣擦窗、打掃庭院，才讓冰冷的房子漸漸有了家的味道。她又馬不停蹄趕到市里與包保部門民政局協(xié)調(diào)溝通，為王永才爭取6套棉被以及鞋和書包等生活用品，同時還為孩子組織捐贈衣物和書籍的活動，使她們在花一樣的年紀里不因為貧困而失去讀書的機會。
貧困戶徐鳳芝是五保戶，患有嚴重肺心病，84歲高齡的老人獨自生活。2017年8月，老人突發(fā)疾病，馬鳳華及時把老人送進醫(yī)院，并細心護理，不怕臟不怕累，為老人端屎端尿，讓老人感到了女兒般的溫暖。
大肚川村屬于邊遠山區(qū)，交通閉塞，集體經(jīng)濟薄弱，馬鳳華同第一書記三次去蛟河黃松甸木耳基地實地考察，在森美味有限公司老總趙海波的介紹下，經(jīng)過“兩委”班子成員、村民代表多次開會研究，決定同勝收食用菌種植專業(yè)合作社合作種植木耳，購進了木耳菌17萬袋，在資金嚴重短缺的時候，她配合大肚川村村書記協(xié)調(diào)扶貧資金30萬元，又自己出資2萬元，才緩解了燃眉之急。木耳種植之前，馬鳳華入村入戶挨家走訪，在充分尊重貧困戶意愿基礎(chǔ)上，勸說36戶貧困戶加入合作社，并按照合約每年為貧困戶分紅500元，增加了貧困戶的收入。
在樺甸，像馬鳳華這樣奮戰(zhàn)在扶貧一線的村干部還有很多，他們?yōu)榇蜈A脫貧攻堅戰(zhàn)沖鋒在前，書寫了一首首脫貧攻堅贊歌。
基層婦女先進事跡材料篇十九
xxx，中共黨員，xxx區(qū)人民醫(yī)院綜合內(nèi)科，內(nèi)分泌科主任醫(yī)師，xxx區(qū)人民醫(yī)院內(nèi)科支部書記。
他始終以黨員的標準嚴格要求自己，在各項工作中處處起到模范帶頭作用。他不斷提高政治站位，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。在抗擊疫情斗爭中帶領(lǐng)全體黨員沖鋒在前。
從醫(yī)34年來，他一直從事內(nèi)科一線臨床工作，始終堅持為人民服務(wù)的宗旨，不斷克服自身的不足，盡職盡責，熱心服務(wù)患者，深受廣大患者好評。業(yè)務(wù)上一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，不斷加強理論技術(shù)修養(yǎng)，積極提高專業(yè)技術(shù)水平，先后在天津醫(yī)大總醫(yī)院、北京朝陽醫(yī)院等醫(yī)院進修學習，在醫(yī)院率先開展經(jīng)橈動脈冠心病介入治療，熟練冠心病、肺栓塞、心力衰竭、急性心肌梗死的診斷和治療，是醫(yī)院內(nèi)分泌科學術(shù)帶頭人。自擔任科室主任以來，為科室的穩(wěn)定發(fā)展做出了突出貢獻，所在科室業(yè)務(wù)總量逐步增長，特別是近十年科室業(yè)務(wù)量和經(jīng)濟收入名列前茅，所在科室連年被評為院級先進科室，科室多次被評為局級先進單位。他本人多次獲得院級和局級先進個人。由于工作突出，他曾先后獲得區(qū)級和市級五一勞動獎?wù)?；被評為天津市人民滿意好醫(yī)生稱號！
作為20非典時期的醫(yī)院抗擊非典專家組成員，面對今年的新冠病毒肺炎疫情，作為共產(chǎn)黨員的他在支援湖北的倡議中率先報名，在醫(yī)院的抗擊一線他作為專家組成員，再次披掛上陣，身先士卒，不分晝夜，連續(xù)工作100個工作日以上無休息；同時與所在科室員工一道積極面對各種不確定危險因素，終于度過了最困難的時期。與此同時他還兼任新冠肺炎隔離病區(qū)主任，面對院領(lǐng)導的重托，和各種各樣困難，他沒有怨言，他積極奔波于各個點位，圓滿完成了抗擊疫情的最困難時刻的'各項工作。
現(xiàn)在隨著工作重點的轉(zhuǎn)移，作為科室主任他不但仍然面對嚴格防控任務(wù)，還要在過度病區(qū)工作上盡職盡責，還要在診治專家組團隊持續(xù)作戰(zhàn)，他是一名黨員，特殊時期就要體現(xiàn)出一名黨員的真正擔當，體現(xiàn)一名醫(yī)生的職業(yè)操守！
基層婦女先進事跡材料篇二十
俗話說：忠厚傳家遠，家和萬事興。提起小賈，認識她的人都會流露出羨慕的眼神，因為他們有一個幸福美滿的家庭。
在南川西路西臺社區(qū)磚廠路11號，小賈一家遵紀守法、誠實守信、積極奉獻、家庭和睦、勤儉節(jié)約。夫妻敬業(yè)愛崗，女兒熱情禮貌健康上進，老人安享幸福晚年生活。她用愛心操持的家庭，有如沙漠中的甘泉，涌出寧謐和安慰，讓一家人洗心滌慮，怡情悅性。
小賈是一名平凡的社區(qū)職工，其丈夫系第三人民醫(yī)院的一名職工。夫妻二人結(jié)婚多年來，相互恩愛，孝敬老人，熱心助人，鄰里和睦。他們用平凡生活中的點點滴滴詮釋了家與愛的真諦。
“上面千條線，下面一根針?！边@話用社區(qū)工作者身上再適合不過。作為社區(qū)工作者，小賈嚴格要求自己，不斷學習專業(yè)知識，提高自己的工作能力。工作勤勤懇懇，扎扎實實，得到領(lǐng)導及同仁們的一致肯定。
作為一名社區(qū)工作者，小賈一直把群眾當成自己的親人，竭盡所能為他們服務(wù)，尤其是對困難群眾，他想他們所想、急他們所急，力所能及地幫助他們解決生產(chǎn)生活中的困難。在社區(qū)工作這個平凡的崗位上，小賈以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、踏踏實實的工作作風，勇于超越自我的工作精神，實現(xiàn)著自己的人生價值，在社區(qū)工作這一陣地上留下不斷拼搏的足跡！
在社會、家庭生活中，小賈也力爭做好自己的角色，盡量完美的詮釋父母眼中的孩子，丈夫眼中的妻子，孩子眼中的母親。身為人妻、人母和人媳，小賈一直堅持著中國傳統(tǒng)婦女的樸素、孝順和勤勞，盡心盡力地做好一切，照顧好老人和孩子，關(guān)心體貼丈夫。希望能夠通過自己的努力，給予家人最無微不至的關(guān)懷，讓自己的家庭變得更加溫暖。
丈夫是醫(yī)生，工作非常忙碌，壓力大。為了讓丈夫能安心工作，小賈對自己的娘家盡心盡力，對婆家也是無可挑剔。有人說：天下婆媳關(guān)系最難相處，是一個無法解決的矛盾，但小賈的言行對此做出了最好的回答。
婚后的時間，看到公婆在家拆洗被褥、打掃衛(wèi)生、做飯，小賈便馬上搶過去自己做。不但如此，小賈還注重給公婆精神上的慰藉，在節(jié)假日陪老人聊聊天，講講單位、社會發(fā)生的一些趣事。兒子對自己的媽好是應(yīng)該的，但娶到一個好兒媳才真是不容易，鄰居的大爺大娘都夸小賈是孝順的兒媳婦，她老公也經(jīng)常自豪地說：“在外邊工作，最放心的就是家里媳婦和媽媽相處比我這個兒子還要親”。真心總能換來真心，小賈的公婆也非常喜愛這個兒媳，將她當做自己的閨女疼。小賈有時候在單位遇到事情也會跟老人說說，老人也能幫著出出主意，一家人其樂融融。
在婆婆的影響下，小賈一家人生活上提倡節(jié)約，精打細算，用淘米水澆花，用洗衣水拖，教育孩子一菜一飯，當思來之不易。在他們的教育下，她的女兒衣著樸實大方，從不大手大腳，養(yǎng)成了勤儉節(jié)約的好習慣。女兒逐漸自立，也會積極假期參加社區(qū)的社會獻愛心活動。
小賈的一家三代同堂，雖然人口較多，但兄妹關(guān)系融洽。
今年四月份，婆婆的腰摔傷了，需要在床上靜躺三個月。小賈毎天早上都會給老人梳頭洗臉，晚上幫老人洗腳、擦身子，幫老人翻身。為了不使老人感到寂寞，小賈經(jīng)常陪老人聊些開心的事情，還讓孩子給奶奶唱歌。
婆婆每次和人說起兒媳都由心的夸獎她。其實在小賈的眼里覺得為人子女者做這些都是應(yīng)該的。因為小賈覺得，老人為這個家庭付出了很多很多，做小輩的也要盡心盡力地關(guān)心、愛護老人。做為子女的自己，希望爸爸媽媽公公婆婆身體健康，作為孩子媽媽的自己，更希望孩子健康成長。
小賈的善良換來的是周圍人對她的愛。在婆婆住院期間，小賈單位的同事、鄰居都去看望老人，讓她倍覺溫暖。他們這個小家庭，在眾多親朋好友、同事鄰里的幫助下，經(jīng)歷著磨難的洗禮，全家人的心貼得更近了。
看著老人逐漸康復(fù)，孩子快樂地成長，愛人的理解與支持，小賈感到前所未有的幸福在心中流淌，瞬間覺得一切的辛苦都是值得的!
小賈經(jīng)常說：我們是世間最平凡的兒女，最簡單的父母，我們家庭的每一位成員都有一顆平凡的愛心，我們互幫互助，互敬互愛，用自己最真誠的方式攜手走過了人生的風風雨雨，用各自的愛心構(gòu)建了一個令人羨慕的最美家庭，因為有愛，所以我們幸福。
基層婦女先進事跡材料篇二十一
xx，女，漢族，38歲，中共黨員，大專文化程度?，F(xiàn)任甘肅省xx市金川區(qū)金川路街道xx社區(qū)黨總支書記、居委會主任。
自擔任社區(qū)黨總支書記以來，xx事必躬親，把思想和精力放在創(chuàng)新思路、狠抓落實上，開創(chuàng)了社區(qū)精神文明建設(shè)的新局面。先后獲得全國先進社區(qū)工作者、市級信訪先進工作者、區(qū)級先進黨務(wù)工作者、優(yōu)秀公務(wù)員等稱號。xx社區(qū)先后獲得市級文明社區(qū)、市級綠色社區(qū)、市級先進基層婦女組織、區(qū)級巾幗文明社區(qū)、二星級社區(qū)和全市婦女文化建設(shè)示范點等稱號，并于20xx年率先進入了省級文明社區(qū)行列。
20xx年“星光計劃”實施之機，xx認識到這是打開社區(qū)工作局面的關(guān)鍵。面對許多難以想象的困難，她始終沒有退縮過，為了保證工程質(zhì)量，連續(xù)十幾小時堅守在工地，兩個多月里幾乎沒有雙休時間，加班加點成了家常便飯，顧不上家庭和孩子，建成了占地560平方米的社區(qū)服務(wù)綜合樓，創(chuàng)辦了社區(qū)幼兒園、文化活動室、閱覽室、乒乓球室，開辟了文明建設(shè)活動陣地，使各類社區(qū)服務(wù)活動有了載體。同時，她還挖掘社區(qū)資源，創(chuàng)辦了家政服務(wù)站、便民商店、縫紉店等經(jīng)濟實體，實現(xiàn)社區(qū)累計創(chuàng)收10多萬元。目前，社區(qū)設(shè)立了規(guī)范的社區(qū)黨員服務(wù)站、社區(qū)工作站、社區(qū)服務(wù)站、社區(qū)文化中心“三站一中心”，做到了“一站式審批、窗口式辦公、一條龍服務(wù)”，使社區(qū)真正成為黨員之家、居民活動之家、為民服務(wù)之家。
率先垂范，全面改進社區(qū)黨建工作。社區(qū)黨建頭緒繁多，工作任務(wù)面廣量大。20xx年9月，剛剛走進社區(qū)的xx，面對社區(qū)黨員黨性觀念不強等問題，她從調(diào)查動員入手，挨門逐戶找不同層面、不同身份的黨員談心，了解黨員的真實心態(tài)，帶領(lǐng)社區(qū)黨員及干部進百家門、問百家事、知百家情，全面掌握社情民意。召開社區(qū)黨建聯(lián)席會，開展“我為社區(qū)添光彩”、“給我一個崗位，奉獻一份余熱”等一系列行之有效的為民服務(wù)活動。
組織在職黨員，深入開展志愿者服務(wù)活動。20xx年金川區(qū)實施“在職黨員入社區(qū)”活動。她抓住這一有利時機，按照在職黨員的特長、愛好和職業(yè)特點，把他們編入不同的黨員志愿者隊伍，建立了在職黨員協(xié)管站，劃分了黨員責任區(qū)，使社區(qū)400多名在職黨員在社區(qū)找到了他們的奉獻社會舞臺，成為轄區(qū)的政策法規(guī)宣傳員、社區(qū)黨建聯(lián)絡(luò)員、青少年教育輔導員、植樹護綠管理員、鄰里糾紛調(diào)解員、移風易俗倡導員、綜合治理安全員和反腐倡廉監(jiān)督員。
抓非公經(jīng)濟黨建，拓展黨建服務(wù)領(lǐng)域。20xx年，在她的積極努力下，xx社區(qū)成立了全市第一家獨立的非公經(jīng)濟黨支部。倡導非公經(jīng)濟企業(yè)開展了“醫(yī)療服務(wù)進社區(qū)”活動，建立了家庭健康檔案、開設(shè)了家庭病床、開展了為貧困戶義診等活動。開展了“一幫一”結(jié)對子活動，主動承擔起社區(qū)扶貧濟困，安置下崗失業(yè)人員等社會救助工作。并積極組織開展了社區(qū)黨建帶團建、帶婦建、帶工會的工作，使之相互促進，從而為社區(qū)精神文明建設(shè)工作的深入開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
整治小區(qū)環(huán)境，樹立文明社區(qū)形象。環(huán)境整治是社區(qū)的老大難問題。面對社區(qū)平房區(qū)垃圾亂倒亂堆、旱廁清運不及時凍封便池的問題，她拿起掃帚、揮起镢頭帶領(lǐng)居民群眾清理死角垃圾、打破凍冰清理廁所便池，帶領(lǐng)居民自撿磚頭修建垃圾倉4處。同時，還長期堅持開展了“清理白色垃圾污染”、“清理野廣告”、“我為社區(qū)添綠色”等活動。經(jīng)過四年的努力，徹底改變了社區(qū)以往“西風一吹，垃圾滿地”的臟亂差現(xiàn)象。20xx年社區(qū)被評為市級綠色社區(qū)。通過社區(qū)上下的有效工作，社區(qū)居民中掀起了“少扔一片廢紙，多撿一個塑料袋”等愛護家園的文明熱潮，社區(qū)內(nèi)呈現(xiàn)出整潔有序的良好面貌。
營造溫馨文化環(huán)境，豐富居民文化生活。為了改變社區(qū)居民“晴天在外曬太陽，下雨在家看電視”的單調(diào)的文化生活狀況，xx頂著酷暑，走訪社區(qū)文化能人，發(fā)動居民廣泛參與，幾經(jīng)周折，成功地組建了社區(qū)合唱團、木蘭劍隊、舞蹈隊、秧歌隊、腰鼓隊等文藝隊伍，開辦了乒乓球室，創(chuàng)辦了社區(qū)文明市民學校，創(chuàng)建充實了社區(qū)文化載體。她精心組織籌辦的“迎新年居民聯(lián)歡會”、“慶‘三八’聯(lián)誼會”、“慶‘七一’乒乓球賽”、文明市民培訓講座等活動在居民群眾中引起了強烈反響，這些文藝隊伍在市級文化匯演中多次獲獎，被市婦聯(lián)確定為社區(qū)婦女文化建設(shè)示范點。
如今，在xx的帶領(lǐng)下，xx社區(qū)正在為爭創(chuàng)全國文明城市而積極奮斗著。社區(qū)因她而添彩，她因社區(qū)而光榮！相信她和她的社區(qū)會創(chuàng)造更好的精彩，擁抱更新的輝煌！
基層婦女先進事跡材料篇二十二
唐靜寧，1978年12月生，湖北工業(yè)大學碩士研究生畢業(yè)，2013年加入中國共產(chǎn)黨，2016年當選為隨州市人大代表，隨州市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗所副總工，是常年奮斗在檢驗一線的年輕的“老檢驗員”。多年來，唐靜寧同志始終牢記使命、不忘初心，用精湛的專業(yè)技術(shù)、優(yōu)秀的工作業(yè)績和無私奉獻精神，為提升檢測能力、服務(wù)隨州經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。
自1998年2月參加工作以來，唐靜寧同志長期扎根在食品、化工產(chǎn)品檢測及機械機電產(chǎn)品檢驗檢測一線工作，自覺把專業(yè)知識和專業(yè)技能奉獻于隨州經(jīng)濟發(fā)展，先后帶領(lǐng)團隊高質(zhì)量完成石材、金屬材料材質(zhì)分析、三坐標測量機等項目建設(shè)，有力提升了市質(zhì)檢所檢測能力。在“國家專汽質(zhì)檢中心”項目建設(shè)、現(xiàn)場答辯會和資金申報工作中貢獻突出，成功爭取國家服務(wù)業(yè)引導資金1080萬元，并積極參與該實驗室的布局設(shè)計、實驗臺的定制、檢驗檢測所需儀器設(shè)備的購置和安裝調(diào)試。
2020年初新冠疫情突如其來，唐靜寧主動報名參加了隨州市市場監(jiān)管局疫情防控突擊隊，和60多名突擊隊員一起下沉到隨州城區(qū)各社區(qū)成為一名志愿者，和社區(qū)干部一起參與防控值守。沒有什么防護服，一個口罩就是她全部的防護“家當”，她把自己當成社區(qū)中的一員，她說自己不怕，守住小區(qū)居民，才能堅決守住疫情聯(lián)防聯(lián)控的第一線!
二十多年來，唐靜寧同志始終牢記使命、不忘初心，用精湛的專業(yè)技術(shù)、優(yōu)秀的工作業(yè)績和無私奉獻精神，為提升檢測能力、服務(wù)隨州經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。2014年獲得湖北省委宣傳部“湖北最美一線職工提名獎”，同年榮獲隨州市委宣傳部“隨州楷模先鋒榜”上榜人物。2013至2018年度多次被評為隨州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局先進工作者。2016年當選市人大代表。2017年被湖北省能源標準化委員會授予“先進委員”稱號。2019年12月評為高級工程師。
基層婦女先進事跡材料篇二十三
胡香梅，女，37歲，2008年起開始參加工作，今年已是她在窗口工作的第六年。過去五年的窗口工作，年均辦結(jié)設(shè)立、變更、注銷登記等業(yè)務(wù)量多達四千余件，使其已成長為注冊審批窗口的骨干力量。窗口工作期間，胡香梅獲得了多項榮譽。她曾連續(xù)三年獲得“優(yōu)秀公務(wù)員”“年度優(yōu)質(zhì)服務(wù)標兵”稱號；獲得2020年度的“黨員服務(wù)之星”；所在的注冊審批窗口被評為“年度紅旗窗口”“信息工作突出窗口”。
榮譽背后凸顯的是責任擔當。疫情期間，為助力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，注冊審批窗口推行“不見面審批”，胡香梅作為窗口的工作人員，仍然堅守在窗口前線，堅持為群眾企業(yè)做好服務(wù)。數(shù)九寒天里交通停運，給上班帶來很大不便。“那個時候我每天都走過來，風就像刀子一樣刮在臉上”，胡香梅笑著說?！拔矣浀卯敃r有一家申請注冊口罩生產(chǎn)銷售企業(yè)，這可千萬不能耽誤了?！痹谑掷m(xù)資料齊全后，胡香梅迅速為其頒發(fā)了營業(yè)執(zhí)照，在一定程度上保障了市場上口罩的生產(chǎn)和供應(yīng)。
作為一名青年黨員，胡香梅更是不懼風雨、勇挑重擔。“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”改革以來，打造出高效、優(yōu)質(zhì)、便捷的政務(wù)服務(wù)環(huán)境，這對窗口人員的工作也提出了新的要求和挑戰(zhàn)。胡香梅同志積極學習省局下發(fā)的各項文件精神，嚴格落實好“五辦”服務(wù)(一次辦、網(wǎng)上辦、馬上辦、就近辦、我?guī)娃k)，做到有問必答，有呼必應(yīng)，明顯增強了辦事群眾的獲得感，得到了群眾的一致好評。
新時代呼換新?lián)?，新征程呼吁新作為。胡香梅作為市監(jiān)局的一名青年干部，在這場時代浪潮中彰顯青春力量，交出滿意答卷。
基層婦女先進事跡材料篇一
吳嫂常說：“安全是一個駕駛員最起碼的職業(yè)道德?！彼冀K堅持"安全生產(chǎn)、預(yù)防在先"的原則，養(yǎng)成了愛車、護車，遵守交通規(guī)則，安全行車的良好習慣。她每天都提前20分鐘上班，搞好車廂衛(wèi)生，仔細檢查車況，尤其是影響安全的機件（如：燈光、轉(zhuǎn)向、制動等），做好出車前的例行保養(yǎng)，保證車輛有一個潔凈明亮的環(huán)境和良好的運行狀況，決不開"病"車上線路運行，也從不將毛病遺留給接班司機。
行車途中，她給自己約法三章：不開賭氣車、不開英雄車、不病車上路；集中精力，謹慎駕駛，不搶點、不壓點、不違章，始終堅持安全操作。
為了使車輛運行保持在最佳的狀態(tài)，吳嫂做到“眼勤、手勤、嘴勤”。
“三勤”：即眼勤多觀察、手勤多記錄、嘴勤多溝通，充當好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色。由于多年的職業(yè)磨煉，她的車上備有工具箱和行車日志。車子的故障往往都是一些小毛病導致而成。因此只要有時間，她就習慣性地觀察檢修車況，緊緊螺絲、調(diào)試剎車，可是這些工作都離不開那個工具箱。有時車子在線路上出現(xiàn)故障需要工具時也能及時提供給修理工，既方便了自己也方便了別人。行車日志，就是記錄著每天車子的情況，什么時候保養(yǎng)、換油、檢修等，掌握每天的行車情況，出現(xiàn)問題及時查找原因。同時行車日志也給車隊提供信息，更好地便于管理。遇車輛保養(yǎng)或機件維護她都隨車同行，將車輛運行中的一些動態(tài)情況和現(xiàn)象及時反饋給修理師傅，讓修理師傅能更快更好地修車。20年來，她所駕駛的汽車從未發(fā)生機損故障或行車責任事故。
吳嫂經(jīng)常擠出時間，手把手教練新駕駛員如何安全行車、規(guī)范操作，滿腔熱情地向同事們傳授安全知識、駕駛經(jīng)驗，為公司安全生產(chǎn)奉獻自己的力量。
我們要向她多多學習，以她為榜樣。
基層婦女先進事跡材料篇二
優(yōu)秀作文推薦！xxx，曾經(jīng)是一個鮮為人知的農(nóng)家女孩，多年來，依靠自己堅定的信念和不懈的努力，從一個招待所服務(wù)員做起，一步一個腳印地在創(chuàng)業(yè)的道路上拼搏，成為曲靖著名企業(yè)家。xxx現(xiàn)為馬龍縣紅石農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司董事長、曲靖狀元樓美食府總經(jīng)理，成為當?shù)亟韼絼?chuàng)業(yè)的典型代表，受到中央、省、市、縣多家新聞媒體的采訪報道，她的事跡成為當?shù)厍嗄陝?chuàng)業(yè)的典范。
基層婦女先進事跡材料篇三
xxx成了遠近聞名的女企業(yè)家，她致富不忘回報社會，用她的話說：“我是一個農(nóng)村人，我的骨子里流淌著祖輩人的純樸善良，我不敢也不能忘本。”她是這樣說的，也是這樣做的。多年來，她共吸納和培養(yǎng)農(nóng)村富余勞動力近400名，為農(nóng)民群眾每年創(chuàng)收務(wù)工經(jīng)濟800余萬元，當一個普通商人的感恩轉(zhuǎn)化為企業(yè)家的感恩時，我們看到的就是xxx的真誠與愛心，看到的是她做出的一系列閃光舉動，面對老幼病弱、自然災(zāi)害，xxx的捐款總是及時送到受災(zāi)地區(qū)和人群;面對貧困群眾，xxx總是積極捐錢捐物，幫助貧困戶脫貧致富。長期以來，xxx時常到馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)麻風病院、養(yǎng)老院慰問老人，并且到一些貧困員工家里，慰問貧困家庭，為他們送去錢物。2008年3月她向“中國貧困聾兒救助行動”公益活動捐款10萬余元，并被中國聽力醫(yī)學發(fā)展基金會評為“慈善愛心企業(yè)”。4月慰問馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)瓦窯小學，貧困學生50余人，慰問金5萬元。5月12日，汶川發(fā)生大地震，使得川西大地山崩地裂，滿目瘡痍，數(shù)萬同胞不幸罹難，數(shù)百萬人房屋塌陷無家可歸，在這場突如其來的人類大劫難面前，xxx帶領(lǐng)公司全體員工向汶川地震災(zāi)區(qū)捐款12萬余元，解災(zāi)區(qū)人民之所難。2010年4月向曲靖市麒麟團委、曲靖市麒麟?yún)^(qū)教育局、曲靖婦女兒童中心三家聯(lián)合舉辦的“狀元樓美食府杯星耀麒麟”青少年才藝大賽捐資5萬元。2010年8月向馬龍縣馬鳴中學捐款5萬元。2011年，連年的干旱嚴重，給當?shù)貛砹藝乐氐慕?jīng)濟損失，這年10月，她向馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)政府捐贈抗旱救災(zāi)款10萬元，11月又向馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)瓦窯村委會捐贈抗旱救災(zāi)款3萬元，同時，她籌集資金300余萬元，修建全長8000余米的飲水工程，將龍?zhí)端镣吒G村委會，打破了瓦窯小學百余名師生飲水難的問題，解決了近2000人的生活用水、1000余頭大牲畜飲水和農(nóng)業(yè)灌溉用水。她的這一舉措，實實在在地解決了當?shù)氐母珊祮栴}，做到了惠民利民。2012年2月，她再次向馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)咨卡村委會捐贈抗旱救災(zāi)款2萬元。
她的愛心行動也得到了社會各界的廣泛關(guān)注和一致好評，她也因此獲得了“中國優(yōu)秀民營企業(yè)家”、“巾幗十佳”、“云南省青年創(chuàng)業(yè)省長獎”、“全國農(nóng)村科技致富女能手”、農(nóng)業(yè)部和團中央“農(nóng)村科技致富帶頭人”、“云南青年五四獎?wù)隆钡戎T多國家、省、市及縣級榮譽稱號。
基層婦女先進事跡材料篇四
小李同志從事臨床一線心血管疾病救治工作二十五年以來，全身心地投入到各類心血管疾病患者的救治工作中，在平凡的崗位上取得了不平凡的成績。他扎根邊疆、樂于奉獻、虛心好學、刻苦鉆研，臨床思維活躍，具有很強的敬業(yè)精神和創(chuàng)新能力。他醫(yī)德高尚，視病人如親人，以患者挽救患者的生命為最高人生目標，多年來已使近百位瀕臨死亡的心血管患者重獲新生，受到患者的廣泛好評及同行的充分認可。
在多年的臨床一線工作中，小李同志已不記得多少次于半夜被叫至科室或?qū)Ч苁姨幚砦Ｖ鼗颊?、行急診手術(shù)。楊雨生就是其中的一位患者，當時已77歲的高齡的楊大爺20xx年因腦梗塞在神經(jīng)內(nèi)科住院，期間發(fā)生急性心肌梗死，時任心內(nèi)科主任的小李同志剛剛出差到家，晚間12點接到值班醫(yī)生報告后不顧勞累迅速趕至導管室進行急診手術(shù)，術(shù)中患者因年齡大、病情復(fù)雜多次出現(xiàn)呼吸、心跳停止，小李主任冷靜沉著、鎮(zhèn)定指揮搶救，最終成功完成手術(shù)，當走出導管室時，已經(jīng)是凌晨3點多鐘了。次日他又最早趕至病房觀察患者病情，向主管醫(yī)生交代注意事項。這樣的事例數(shù)不勝數(shù)，也因此受到了無數(shù)患者的好評及肯定。
20xx年夏天，一位名叫李蘭英的老人被120送至我院急診科，經(jīng)診斷是“急性心梗合并心源性休克”，正在家吃午飯的小李同志立即于急診科參加搶救，患者病情危重，出現(xiàn)嘔吐、大小便失禁，他不怕臟亂認真查體、積極搶救，最終使患者轉(zhuǎn)危為安，經(jīng)長達1月的精心治療，患者病情穩(wěn)定出院了，此后長達6年的時間里，老人每年都會來到軍區(qū)總醫(yī)院看望小李主任，只要感到身體不適就一定會到軍區(qū)總院治療，她說“軍區(qū)總院就是我第二個家”，她還把周圍的許多老朋友介紹到軍區(qū)總院看病，在她心目中，人民軍醫(yī)才是最可信的人。
郭金樂老人家住軍區(qū)總院對面的地礦局家屬院，今年已有80高齡了，從19開始他就和我院心內(nèi)科結(jié)下了不解之緣，從iii度房室傳導阻滯安置起搏器、植入冠脈內(nèi)支架到反復(fù)心衰的治療，老人一次次在心內(nèi)科住院，每次都能轉(zhuǎn)危為安，在10余年的.看病過程中，他也和小李主任成為了忘年之交，不是簡單的醫(yī)患關(guān)系，更有著誠摯的信任和深厚的友誼，老人說“我的孩子都在國外，李主任就是我的親人”。小李主任就是這樣，把每一個病人都當作自己的親人，熱情、認真、負責的對待著，不僅看好了身體的疾病，也讓他們的精神有了更大的安慰。這么多年來，小李主任以他卓越的人格魅力和高超醫(yī)術(shù)，使無數(shù)患者成為了心內(nèi)科最忠實的宣傳者。
在擔任心內(nèi)科主任期間，小李同志注重落實各項規(guī)章制度及人才培養(yǎng)，將科室人員分批送至國內(nèi)各大知名醫(yī)院進行學習，不斷引進先進治療方法，短短幾年內(nèi)使心內(nèi)科的冠脈介入、電生理及先心病的介入技術(shù)均領(lǐng)先于國內(nèi)及全軍水平。心內(nèi)科的臨床工作中又許多疾病需要接觸放射線進行治療，而放射線對人體是有一定損傷，小李同志在工作中對年輕醫(yī)生手把手傳幫帶的同時，不忘關(guān)心他們的身體、生活，在繁忙的工作之余將科室各級醫(yī)生的工作與休息妥善安排，而自己長時間接觸放射線卻不顧休息。就是這樣的無私奉獻，造就了一個團結(jié)和諧、積極向上、專業(yè)實力強大的心內(nèi)科，為醫(yī)院創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益與社會效益，科室先后多次被醫(yī)院和聯(lián)勤部表彰為先進科室和基層建設(shè)標兵單位。而小李主任也成為了科里各級醫(yī)生學習與敬佩的榜樣。
小李主任注重醫(yī)德修養(yǎng)，從醫(yī)多年，從未收過患者一分錢紅包，多次用真誠化解醫(yī)患矛盾，為科室年輕醫(yī)生作出了表率。
25年以來，小李同志從一名大學畢業(yè)生迅速成長為科主任、主任醫(yī)師，學科帶頭人，在心血管領(lǐng)域取得了令人矚目的成績，并于20xx年被醫(yī)院任命為醫(yī)院副院長。曾任醫(yī)院危重病救治專家組組長、副院長等。曾獲軍隊科技進步二等獎1項，軍隊科技進步三等獎3項，四等獎3項，軍隊醫(yī)療成果三等獎1項，三等功3次，其中戰(zhàn)功1次，由于工作成績突出，多次受到軍隊和自治區(qū)的表彰。
基層婦女先進事跡材料篇五
第一次知道王忠誠院士還是我大學三年級在醫(yī)院神經(jīng)外科實習的時候，那時帶教老師經(jīng)常給我們講述一些神經(jīng)外科界醫(yī)學前輩的事跡，其中最常提起的就是王忠誠院士，在那個時候我就經(jīng)常被王忠誠院士的大醫(yī)品德、精湛醫(yī)術(shù)、不畏艱難和堅持創(chuàng)新精神所打動，由此他成了我心中的偶像、努力奮斗的目標，與此同時我也喜歡上了神經(jīng)外科這個“萬丈深淵走鋼絲”的專業(yè)。
“要多為病人著想，像愛護親人一樣愛護病人?！边@是王忠誠院士常掛在嘴邊的話。每次手術(shù)后，他總是不放心，總想去看看，或者打電話詢問病人的康復(fù)情況。從事神經(jīng)外科50多年來，他救回了不計其數(shù)的原本已奄奄一息、半身不遂的病人，但他常淡淡地說：“沒什么，救死扶傷就是醫(yī)生的天職?！彼€強調(diào)，對于醫(yī)生而言，一重技術(shù)，二重品質(zhì)，“沒有好的醫(yī)德，再好的醫(yī)術(shù)也發(fā)揮不出來?！?BR> 雖然王忠誠院士已經(jīng)84歲高齡，但只要需要，他仍然堅持為重癥疑難病人會診，堅持在手術(shù)臺前督陣，在天壇醫(yī)院神經(jīng)外科的病房樓層，人們幾乎天天能看到這位滿頭銀發(fā)老人穿著白大褂的身影。這份堅持來自于王忠誠院士一直以來的夢想“讓中國的神經(jīng)外科躋身于世界之林”。2001年，王忠誠院士獲得了世界神經(jīng)外科“最高榮譽獎?wù)隆?，他使中國的神?jīng)外科在世界醫(yī)學之林挺起了脊梁。目前，王忠誠院士是世界上唯一完成開顱手術(shù)上萬例的人，至今仍是世界神經(jīng)外科手術(shù)歷史上5項世界紀錄的保持者。王忠誠院士說：“如果我算是站在神經(jīng)外科金字塔塔尖的話，真希望有人能超越我，而且最好是中國人！”深刻蘊藏著他對我們神經(jīng)外科后輩人的期望。
王忠誠院士幾十年如一日，孜孜不倦，無怨無悔，不顧個人安危，只求搶救生命，不僅成為人所景仰的名醫(yī)大家，也培養(yǎng)了一大批德藝雙馨的醫(yī)學人才，將我國神經(jīng)外科帶上了國際醫(yī)學的最高殿堂。在他的帶領(lǐng)下，以神經(jīng)外科為重點的北京天壇醫(yī)院目前已發(fā)展為世界三大神經(jīng)外科研究中心之一和亞洲最大的神經(jīng)外科臨床、科研和教學基地，先后為全國培養(yǎng)了2500多名神經(jīng)外科醫(yī)生，許多人如今已是當?shù)氐膶W科帶頭人。王忠誠院士總是對他的學生說：“拿起手術(shù)刀，不停地去掉病人身上的痛苦。千萬不要去割斷與人民的感情。”
醫(yī)德的洗禮?！袄喂陶莆諏I(yè)相關(guān)知識，努力探索勇于創(chuàng)新”成了我學習的目標，“深入落實科學發(fā)展觀，全心全意為人民服務(wù)，盡自己所能解除每一個患者的病痛”是我工作的追求。作為一個即將步入神經(jīng)外科臨床工作的學生來說，了解王忠誠院士的先進事跡對我以后的學習工作至關(guān)重要，他不僅為我指明了在以后學習工作中前進的方向，更重要的是進一步塑造了我的醫(yī)德觀念，在內(nèi)心深處推動了我從事神經(jīng)外科臨床工作的積極性。在以后的學習工作中，我會謹記王忠誠院士對我們后輩人的教誨，為不斷提高人民群眾的健康水平，推動我國神經(jīng)外科事業(yè)的全面發(fā)展盡自己的全部力量。
基層婦女先進事跡材料篇六
李志枚同志從事臨床一線心血管疾病救治工作二十五年以來，全身心地投入到各類心血管疾病患者的救治工作中，在平凡的崗位上取得了不平凡的成績。他扎根邊疆、樂于奉獻、虛心好學、刻苦鉆研，臨床思維活躍，具有很強的敬業(yè)精神和創(chuàng)新能力。他醫(yī)德高尚，視病人如親人，以患者挽救患者的生命為最高人生目標，多年來已使近百位瀕臨死亡的心血管患者重獲新生，受到患者的廣泛好評及同行的充分認可。
在多年的臨床一線工作中，李志枚同志已不記得多少次于半夜被叫至科室或?qū)Ч苁姨幚砦Ｖ鼗颊?、行急診手術(shù)。楊雨生就是其中的一位患者，當時已77歲的高齡的楊大爺20xx年因腦梗塞在神經(jīng)內(nèi)科住院，期間發(fā)生急性心肌梗死，時任心內(nèi)科主任的李志枚同志剛剛出差到家，晚間12點接到值班醫(yī)生報告后不顧勞累迅速趕至導管室進行急診手術(shù)，術(shù)中患者因年齡大、病情復(fù)雜多次出現(xiàn)呼吸、心跳停止，李志枚主任冷靜沉著、鎮(zhèn)定指揮搶救，最終成功完成手術(shù)，當走出導管室時，已經(jīng)是凌晨3點多鐘了。次日他又最早趕至病房觀察患者病情，向主管醫(yī)生交代注意事項。這樣的事例數(shù)不勝數(shù)，也因此受到了無數(shù)患者的好評及肯定。
20xx年夏天，一位名叫李蘭英的老人被120送至我院急診科，經(jīng)診斷是“急性心梗合并心源性休克”，正在家吃午飯的李志枚同志立即于急診科參加搶救，患者病情危重，出現(xiàn)嘔吐、大小便失禁，他不怕臟亂認真查體、積極搶救，最終使患者轉(zhuǎn)危為安，經(jīng)長達1月的精心治療，患者病情穩(wěn)定出院了，此后長達6年的時間里，老人每年都會來到軍區(qū)總醫(yī)院看望李志枚主任，只要感到身體不適就一定會到軍區(qū)總院治療，她說“軍區(qū)總院就是我第二個家”，她還把周圍的許多老朋友介紹到軍區(qū)總院看病，在她心目中，人民軍醫(yī)才是最可信的人。
郭金樂老人家住軍區(qū)總院對面的地礦局家屬院，今年已有80高齡了，從開始他就和我院心內(nèi)科結(jié)下了不解之緣，從iii度房室傳導阻滯安置起搏器、植入冠脈內(nèi)支架到反復(fù)心衰的治療，老人一次次在心內(nèi)科住院，每次都能轉(zhuǎn)危為安，在10余年的看病過程中，他也和李志枚主任成為了忘年之交，不是簡單的醫(yī)患關(guān)系，更有著誠摯的信任和深厚的友誼，老人說“我的孩子都在國外，李主任就是我的親人”。李志枚主任就是這樣，把每一個病人都當作自己的親人，熱情、認真、負責的對待著，不僅看好了身體的疾病，也讓他們的精神有了更大的安慰。這么多年來，李志枚主任以他卓越的人格魅力和高超醫(yī)術(shù)，使無數(shù)患者成為了心內(nèi)科最忠實的宣傳者。
在擔任心內(nèi)科主任期間，李志枚同志注重落實各項規(guī)章制度及人才培養(yǎng)，將科室人員分批送至國內(nèi)各大知名醫(yī)院進行學習，不斷引進先進治療方法，短短幾年內(nèi)使心內(nèi)科的冠脈介入、電生理及先心病的介入技術(shù)均領(lǐng)先于國內(nèi)及全軍水平。心內(nèi)科的'臨床工作中又許多疾病需要接觸放射線進行治療，而放射線對人體是有一定損傷，李志枚同志在工作中對年輕醫(yī)生手把手傳幫帶的同時，不忘關(guān)心他們的身體、生活，在繁忙的工作之余將科室各級醫(yī)生的工作與休息妥善安排，而自己長時間接觸放射線卻不顧休息。就是這樣的無私奉獻，造就了一個團結(jié)和諧、積極向上、專業(yè)實力強大的心內(nèi)科，為醫(yī)院創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益與社會效益，科室先后多次被醫(yī)院和聯(lián)勤部表彰為先進科室和基層建設(shè)標兵單位。而李志枚主任也成為了科里各級醫(yī)生學習與敬佩的榜樣。
李志枚主任注重醫(yī)德修養(yǎng)，從醫(yī)多年，從未收過患者一分錢紅包，多次用真誠化解醫(yī)患矛盾，為科室年輕醫(yī)生作出了表率。
25年以來，李志枚同志從一名大學畢業(yè)生迅速成長為科主任、主任醫(yī)師，學科帶頭人，在心血管領(lǐng)域取得了令人矚目的成績，并于20xx年被醫(yī)院任命為醫(yī)院副院長。曾任醫(yī)院危重病救治專家組組長、副院長等。曾獲軍隊科技進步二等獎1項，軍隊科技進步三等獎3項，四等獎3項，軍隊醫(yī)療成果三等獎1項，三等功3次，其中戰(zhàn)功1次，由于工作成績突出，多次受到軍隊和自治區(qū)的表彰。
基層婦女先進事跡材料篇七
“將花生賣給鄭學玲、價格高、不賒賬?！薄暗洁崒W玲的公司打工工資高。”每當聽到這些話時，我的心里有說不出的高興，但同時，也有些許酸楚――我經(jīng)歷了多次不平常的創(chuàng)業(yè)歷程，走到今天可不易啊！
順河鎮(zhèn)王灘、謝圩兩村緊鄰淠河，地勢平坦，土地肥沃，是天然的“菜園地”，非常適合種植辣椒。2001年，王灘村被裕安區(qū)政府定為“綠色蔬菜種植示范基地”，還為王灘辣椒注冊了商標，王灘辣椒隨之在全省都有了名氣。開始時，種植辣椒的農(nóng)戶并不多，收獲的辣椒被當?shù)匦∩特溸\到六安、合肥等鄰近城市銷售一空，價格也相當高，農(nóng)戶和商販都賺了。這時，我也加入了銷售辣椒的行列。此前，我和愛人是靠拉著架子車賣大饃養(yǎng)家的，雖賺不了大錢，但每天的收入還不錯。由于我愛人不識字、沒文化，辣椒的買、賣只能靠我一人負責。雖然累得夠嗆，可也為家庭帶來了是收益。價格高、銷路好，刺激了農(nóng)戶種植辣椒的積極性。2001年，王灘、謝圩兩村辣椒種植面積不足百畝，到2003年，猛增到1200畝，產(chǎn)量從當初的約70噸，猛增到1000多噸。一下子有這么多辣椒讓農(nóng)戶和商販們措手不及。周邊城市的辣椒市場已經(jīng)飽和，農(nóng)戶的辣椒滯銷了。連續(xù)一周，兩村的農(nóng)戶沒賣出去一車辣椒，這讓他們欲哭無淚。我看在眼里，急在心里。難道讓農(nóng)戶的投入就這樣打水漂了？我是在這塊土地上長大的，是這塊土地養(yǎng)育了我，是這塊土地賜予了我財富，現(xiàn)在我能為她做點什么嗎？我大膽地決定：聯(lián)合其他收購商，大量收購辣椒，運往外省。開始，沒有一個人同意。他們認為運往外省路途遙遠，辣椒不易保存，怕顛簸，還不知銷量如何。更有甚者，說：“一個女人家，會做什么生意”。我是個不服輸?shù)娜?，也是個有責任心的人，難道就眼睜睜看著老百姓慘遭損失？后來在我的再三勸說下，他們才勉強同意嘗試一趟。經(jīng)過商討，我高價收了一車辣椒去了上海。這一趟，給了我當頭一棒。辣椒運到上海后，我租了兩間民房，剛卸下貨，雨就嘩嘩的下了起來。過了整整一天，沒賣出一斤辣椒。我納悶了，這是為什么呢？原來，我不了解行情：上海人是不吃辣椒的。我看著滿屋已腐爛的辣椒，哭笑不得。僅這一趟，血本無歸，賠了整整一萬五千元，這在03年可是個不小的數(shù)目?；貋砗螅倚箽饬?。但當看到農(nóng)戶滿地的辣椒時，我不忍心讓他們絕望，于是，收購，繼續(xù)收購。連續(xù)二十天，農(nóng)戶們終于賣光了辣椒，可我卻虧了15萬元。塞翁失馬，焉知非福？為此，我贏得了農(nóng)戶們的信任，也贏得了外省的銷售市場。在此后幾年的銷售中，我想農(nóng)戶所想，急農(nóng)戶所急，農(nóng)戶提高了收入，我也逐漸成為了當?shù)氐匿N售大戶。
淠河兩岸，擁有面積巨大的沙土地，雖不肥沃，卻是種植花生的好地方。這特有的資源為生長在這塊土地的人們帶來了極大的收益。從2004年起，我充分利用辣椒的銷售市場，做起了花生的銷售。為了有穩(wěn)定的資源，我采取了“訂單”模式，以保護價收購農(nóng)戶手中的花生，讓種植戶無后顧之憂。他們說：“將花生賣給鄭學玲，價格高，還從不賒賬，真是我們的保護神，我們的財神”。聽了這話，我覺得我有責任這么做，有責任帶領(lǐng)大家一起致富。
花生不比辣椒，它易儲存。當銷路不暢時，我將花生儲存起來，進行精選加工再擇機銷售。這幾年，外出務(wù)工的浪潮洶涌，年輕人都外出了，家里只剩下老人和小孩了。小孩子上學了，老人們干什么呢？精選花生，他們就有了用武之地。我的用工廣告一出，他們就蜂擁而至。年輕小的50多歲，大的70多歲，七八十人，好不熱鬧。他們在談笑中掙取了生活費、零花錢，他們不再向子女伸手要錢了，也不用再看不孝子女的臉色了，也不再去打牌賭錢了，他們的臉上時時洋溢著笑容。雖然我的成本提高了，卻能為構(gòu)建和諧家庭、和諧社會出份力，做點貢獻，不亦樂乎！
通過十幾年的摸爬滾打，也經(jīng)歷了不平常的創(chuàng)業(yè)歷程，雖然歷經(jīng)艱辛，但也得到了較豐厚的回報，既贏得了老百姓的口碑，也使我在商業(yè)上站穩(wěn)了腳跟，誰說女子不如男！
基層婦女先進事跡材料篇八
xxx1976年12月出生在馬龍縣一個偏遠小山村，從小就做慣粗活、累活、臟活的她，親身感受了家鄉(xiāng)的群眾一年到頭辛勤耕作，到頭來僅能維持生活的溫飽，那時的她就下定決心一定要闖出一番事業(yè)來。中專畢業(yè)后，她應(yīng)聘到曲靖市公安局招待所當服務(wù)員，1998年被分配到云南襯衫廠工作，后因效益不好于2000年成為下崗職工。其間，她耳聞目睹了一些人白手起家的創(chuàng)業(yè)故事，由此萌生了自己創(chuàng)業(yè)的念頭，通過多方調(diào)查思考，最終將創(chuàng)業(yè)項目鎖定在自己比較熟悉的服裝行業(yè)上。說干就干，經(jīng)多方籌集，她湊齊了經(jīng)營服裝店所需資金，租店、進貨、銷售，服裝店正式開業(yè)運營，由于她熟悉業(yè)務(wù)、肯于吃苦、誠信經(jīng)營，她經(jīng)營的服裝店開始紅火起來。經(jīng)過四五年的打拼，她依靠自己的辛勤和聰明能干，為自己淘得了第一桶金，走出了創(chuàng)業(yè)的第一步。
基層婦女先進事跡材料篇九
有了一定的積蓄后，xxx首先想到的是家鄉(xiāng)所在地森林覆蓋率達69%，居全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)之首。她想在家鄉(xiāng)創(chuàng)辦一家集生態(tài)旅游和特色養(yǎng)殖為一體的企業(yè)。于是，經(jīng)多次實地考察論證，于2007年2月籌資436萬元，選址該鄉(xiāng)國營林場，注冊創(chuàng)辦了馬龍縣紅石農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司。興建了養(yǎng)殖場房和旅游山莊，招聘農(nóng)村富余勞動力100余名，經(jīng)過嚴格的培訓，辦起了野豬養(yǎng)殖廠和梅花鹿養(yǎng)殖廠，共養(yǎng)殖野豬1000余頭，梅頭鹿1350余只。事實證明她的眼光是獨到的，良好的生態(tài)和獨特的養(yǎng)殖使該公司一鳴驚人，每年接待游客數(shù)萬人次，每年創(chuàng)造直接經(jīng)濟收入100余萬元。但她并沒因此滿足，曲靖每年一屆的美食文化節(jié)觸發(fā)了她又一次創(chuàng)業(yè)靈感，她想，要是能把自己基地生產(chǎn)的野豬和梅花鹿推向更廣闊的市場，讓更多的人品味到野豬、梅花鹿的美味，既能讓顧客一飽口福，又能提高公司的知名度，創(chuàng)造更多的經(jīng)濟和社會效益，這樣一舉多得的事何樂而不為呢?于是，她親自到曲靖考察，選址、策劃、招聘。2008年4月6日，她創(chuàng)辦的狀元樓美食府正式掛牌經(jīng)營，由于經(jīng)營有方，美食府每日顧客盈門，生意興隆。經(jīng)過市場調(diào)查和專家論證，xxx決定以基地為源頭，開發(fā)配套產(chǎn)品，2009年以梅花鹿為原料研發(fā)系列保健產(chǎn)品并推向市場。
為擴大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，她決定加大投資，于2012年建成750頭種豬場，并投入運營，她知道，企業(yè)的發(fā)展離不開社會的支持，帶動當?shù)剞r(nóng)民致富，成為了企業(yè)的一項發(fā)展宗旨。她結(jié)合當?shù)乩习傩諏嶋H，走“公司+基地+農(nóng)戶”的模式，與瓦窯村委會400余戶農(nóng)戶進行合作養(yǎng)殖，把種豬場繁育的仔豬無償發(fā)放給農(nóng)戶飼養(yǎng)，并對農(nóng)戶進行科學養(yǎng)殖技術(shù)指導，最后以市場價收購農(nóng)戶的肥豬。這樣一來，不僅降低了農(nóng)戶養(yǎng)殖的風險，促進了生豬養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，還帶動了相關(guān)種植業(yè)的發(fā)展，每年帶動當?shù)剞r(nóng)戶戶均增收4500余元。她覺得這樣還不夠，在為公司發(fā)展考慮的同時，也為了帶動更多的老百姓脫貧致富，她決定再建設(shè)一個萬頭肥豬養(yǎng)殖場，萬頭肥豬場于2013年初開工建設(shè)，現(xiàn)已全面竣工，計劃于2014年2月投產(chǎn)。該項目極大地促進了地方養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，不僅能解決當?shù)匾徊糠秩说木蜆I(yè)問題，還能更為廣泛的帶動農(nóng)民進行養(yǎng)殖，從而帶動農(nóng)民真正脫貧致富。
基層婦女先進事跡材料篇十
同事們把吳嫂比喻成一塊煤炭，它燃燒了自己，溫暖了別人。這確實是對吳嫂的生動概括。20年來，她總是把工作和乘客的利益放在第一位，乘客、車廂的事再小也是大，自家的事再大也是小。不管老父和小女兒是生病還是遇到其他任何家庭生活困難，她沒請過一天假，沒有因家中的困難缺過一個班，晚過一次點，總是滿勤滿趟盡職盡責，加班加點不計報酬。
整天穿梭于車海人流中，公交駕駛員是一個平凡而辛苦的崗位，早披星星，晚戴月亮，夏頂烈日，冬冒寒霜。尤其夏天，駕駛位置上的溫度平均都在40多攝氏度，司機就像從烤箱里出來一樣，一天干下來渾身癱軟。雖然工作環(huán)境艱苦，且總是在單一的線路上重復(fù)著緊張的工作，但是吳嫂沒有選擇退卻，她以出色的工作收獲快樂，以服務(wù)和幫助乘客去感受快樂。
吳嫂勤于學習，善于鉆研，利用各種機會為自己“加油充電”，不斷提高文化水平和業(yè)務(wù)技能。在繁忙的工作之余，她努力學習駕駛、維修、乘務(wù)心理學等多種業(yè)務(wù)書籍和法律法規(guī)知識。為了保證行車安全、節(jié)能降耗，她虛心向老師傅學習駕駛本領(lǐng)、修理技術(shù)和節(jié)能決竅。常常像男同志一樣，在車下爬進爬出，弄得一身油污一身泥。她堅持在修理師傅的指導下，自己動手排除車輛油電路故障。
吳嫂從養(yǎng)成良好的駕駛習慣做起，做節(jié)油模范。平時，她會做好車輛在發(fā)車前、行駛中、收車后的檢查工作，對車輛進行油路、氣路、電路、冷卻水、輪胎氣壓的檢查，發(fā)現(xiàn)車輛有故障馬上到車間進行維修，確保車輛處于最佳的工作狀態(tài)。每次一上車，她首先調(diào)整好情緒，把心情調(diào)整到最佳狀態(tài)，輕踩油門，平穩(wěn)起步。她對自己要求嚴格，在行車中做到不踩多一腳油門，不踩錯一腳剎車。經(jīng)過紅綠燈時，她都會根據(jù)信號燈的轉(zhuǎn)換規(guī)律，判斷紅綠燈切換的時間，控制好車速和時間將被動轉(zhuǎn)為主動，駕車平穩(wěn)通過，避免急剎車造成燃油浪費。
吳嫂在迎來送往的公共汽車上度過了20個春秋。從稱為一名公交司機那一天起，她就把這平凡的崗位當作事業(yè)的舞臺，在十米車廂實踐著為人民服務(wù)的宗旨。她永遠記得給自己定下的人生目標：崗位盡職責，工作創(chuàng)一流，做乘客滿意的公交駕駛員。
基層婦女先進事跡材料篇十一
公司擁有馬龍縣馬鳴鄉(xiāng)中塘林場和大柳樹林區(qū)(總面積7236畝)50年得經(jīng)營使用權(quán)，擬將養(yǎng)殖基地建成一個大型養(yǎng)殖小區(qū)，并綜合開發(fā)科學養(yǎng)殖、生態(tài)旅游、農(nóng)業(yè)觀光、休閑農(nóng)家樂、拓展探險野戰(zhàn)、野生動物產(chǎn)品深加工等生態(tài)綜合項目。項目以保護自然，保護野生動物為宗旨，不斷進行改進和完善，使當?shù)刈匀毁Y源得到合理有效地開發(fā)和利用。公司走“公司+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展路線，增加當?shù)鼐用竦木蜆I(yè)機會，促進社會穩(wěn)定發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟、社會、生態(tài)的可持續(xù)發(fā)展。
基層婦女先進事跡材料篇十二
我們多年來始終把黨建工作擺在各項工作的首位，堅持“三會一課”制度。xx村黨建檔案管理從96年至今，各項資料齊全，檔案管理較為規(guī)范。南尤村黨員帶頭表率作用明顯，帶領(lǐng)群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)階構(gòu)，為全鎮(zhèn)的“雙培雙帶”示范基地；劉廟村黨員率先在全鎮(zhèn)成立養(yǎng)豬協(xié)會，帶領(lǐng)群眾發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。xx村在鎮(zhèn)歷年黨建評比中，位列全鎮(zhèn)第一，連年被鎮(zhèn)評為“先進基層黨組織”，xx年被評為縣“先進基層黨組織”和“綜治先進單位”“普法先進單位”等。南尤、劉廟二村黨建及各項工作也多次進位，受到縣、鎮(zhèn)黨委、政府表彰。
我們村黨建工作堅持以黨建“五個載體”工作為總抓手，嚴格按照上級黨委要求，落實黨員目標管理制度等措施，較好地發(fā)揮了黨員先鋒模范作用，使其成為建設(shè)新農(nóng)村的組織者、推動者和實踐者。
在開展“雙培雙帶”工作中，我們加大“培”的力度，構(gòu)建“帶”的平臺，三村涌現(xiàn)“雙培雙帶”示范戶21戶，分屬糧食購銷、黑豆加工、運輸、種養(yǎng)等不同行業(yè)，通過示范帶動，使村民思想認識有了大幅度的提高，同時，xx村的糧食購銷為20多名不能外出務(wù)工的村民提供了就業(yè)機會，南尤村的黑豆加工更是為家庭婦女的家庭增收創(chuàng)造了財源。通過示范大戶的帶動作用，現(xiàn)已形成劉廟自然村的養(yǎng)豬專業(yè)村、南尤村的黑豆種植專業(yè)村和xx村的良種培育專業(yè)村。
我們還把為民服務(wù)做為工作的重點，堅持值班制度和首問負責制，把群眾的'事當成自己的事，誠心辦理，并落實辦事效率，做到小事不過日，大事不過周，對于不能辦理的要求耐心解釋，取得群眾的理解和認同。
在無職黨員設(shè)崗定責工作中，村黨支部按照黨員的特點和年齡劃分崗位，并把開展活動納入民主評議，做為評議合格黨員的依據(jù)，并要求各崗位責任人，每季度向支部大會匯報一次工作的開展情況，切實使每一個黨員“有崗有位，有權(quán)有責”。切實履行好黨員的義務(wù)。
我們村還對流動黨員實行動態(tài)管理，要求黨員外出超過一個星期的，必須向支部匯報，說明外出地點和聯(lián)系方式，確保能夠找得到、叫得回。對于長期外出的流動黨員建立流動檔案，確定一支委成員為聯(lián)系人，定期流動黨員說明支部工作情況，要求其向支部匯報思想動態(tài)，督促其上交黨費，加強組織紀律的培養(yǎng)。
在公開工作中，我們還對黨務(wù)、村務(wù)公開工作突破了季度公開的模式，通過黨員議事會和群眾代表會討論，采取階段性工作適時公開、常規(guī)性工作定時公開、突發(fā)性工作及時公開的方式。同時，對群眾反映強烈的“一事一議”資金的集資和使用，采取事前公開計劃、事中公開進展、事后公開決算的方法，力爭做到廉潔自律，打離身拳，得到了群眾的擁護和支持。達到了群眾滿意、干部順心的效果。
我們還圍繞經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民增收這個中心把黨建工作與經(jīng)濟工作相結(jié)合，不斷提高“三級聯(lián)創(chuàng)”的覆蓋面和影響力，為全村經(jīng)濟發(fā)展起到了引領(lǐng)作用。
結(jié)合“無職黨員設(shè)崗定責”和“黨員聯(lián)系戶”制度，我們還深入開展黨員承諾和黨組織承諾，并做為一項制度長期堅持。在承諾中，村實行“年初公開承諾、年中督促承諾、年末考評承諾”等方法，確保不向群眾許“空頭愿”，把承諾、履諾變成黨員的自覺行動。比如，劉廟村在去冬今春的主題教育中，針對群眾反映強烈的路面維修和田頭溝不通的情況，拿出了村所有的集體積累5萬多元，把全村的道路、田頭溝鋪修和疏通一遍，解決了群眾的實際問題。
我們還充分利用網(wǎng)絡(luò)，開辟了大xx村先鋒在線信息點，及時發(fā)布村務(wù)信息，拓寬了村民由其是外出黨員、群眾獲取信息的渠道。
基層婦女先進事跡材料篇十三
xx年是全面貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神的重要一年，是應(yīng)對國際金融危機沖擊，繼續(xù)推進“十一五”規(guī)劃順利實施的關(guān)鍵一年。今年我們要深入貫徹中國工會十五大、全國婦女十大精神，以團結(jié)動員廣大女職工推動經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展為首要任務(wù)，以維護廣大女職工合法權(quán)益和特殊利益為出發(fā)點，以科學發(fā)展觀引領(lǐng)廣大女職工為實現(xiàn)我鎮(zhèn)事業(yè)又好又快發(fā)展作出新的貢獻。
一、認真貫徹落實黨的xx大、工會十五大、全國婦女十大精神，堅持科學發(fā)展觀，動員廣大女職工立足崗位，建功立業(yè)。
工會女職工委員會要引導廣大女職工把思想和行動統(tǒng)一到中央對改革開放一系列重要論斷上來，統(tǒng)一到縣委、縣工會的各項決策部署上來，引導女職工廣泛參與建功立業(yè)的活動，實現(xiàn)全面建成更高水平小康社會這一新的宏偉目標上來，發(fā)揮女職工優(yōu)勢，彰顯女職工作用，展示女職工風采。大力推進“三爭”活動的深入開展，以“爭創(chuàng)五一巾幗標兵崗”，“爭創(chuàng)巾幗文明示范崗”，“爭創(chuàng)青藍文明崗”和“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”等活動為抓手，不斷豐富活動的內(nèi)涵，激發(fā)女職工創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造熱情，宣傳她們的先進思想、優(yōu)秀品質(zhì)和動人事跡，發(fā)揮先進人物的示范、引導和激勵作用。
要不斷提升女職工隊伍的整體素質(zhì)，廣泛開展女職工素質(zhì)提升活動，整體素質(zhì)的提高既是事業(yè)又好又快發(fā)展的基本特征，又是廣大女職工個人全面發(fā)展的需要，積極開展適合女職工特點的技能比賽，豐富技能競賽形式，提高女職工的職業(yè)技能素質(zhì)和競爭能力，努力為廣大女職工創(chuàng)造更多的培訓機會和條件，引導她們樹立學習理念，幫助廣大女職工接受更多、更新的知識，拓展自我發(fā)展的空間，要經(jīng)常開展女職工的健康教育和文化體育活動，使每個女職工強化健身理念，掌握科學的健身和心理調(diào)節(jié)方法。要加強女職工的理想信念教育、形勢任務(wù)教育和思想道德教育建設(shè)，培養(yǎng)符合傳統(tǒng)美德和時代精神的行為規(guī)范，要充分展示和塑造廣大女職工積極、健康、奮發(fā)向上的形象。
二、深化維權(quán)機制建設(shè)，依法加大維權(quán)力度，切實維護好廣大女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
工會女職工委員會，要緊緊圍繞女職工普遍關(guān)注的熱點、難點問題調(diào)查研究，女職工委員會組織既是女職工權(quán)益的代言人和維護者，又是女職工勞動關(guān)系的紐帶和橋梁，要積極主動地參與工會規(guī)劃和辦法的制訂和修改，從源頭上確保女職工權(quán)益的落實。
要繼續(xù)開展實事化維權(quán)，實施女職工互助關(guān)愛計劃，將女職工的維權(quán)工作融入工會整體維權(quán)工作中，為女職工提供政策咨詢、心理咨詢、法律援助，舉辦有益于女職工身心健康的各類活動。要關(guān)心困難女職工的生活，主動幫助特困女職工納入工會扶貧幫困救助機制。女職工委員會在“三八”婦女節(jié)到來之際，組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的慶?；顒樱^續(xù)開展“三八”義務(wù)奉獻活動，形成關(guān)愛一點，溫暖一家，影響一生的社會效益，做到切實維權(quán)、突破難點、真誠服務(wù)、緊貼熱點，使女職工委員會真正成為“女職工之家”。
三、夯實女職工組織基礎(chǔ)，全面提升我鎮(zhèn)女職工工作水平。
女職工委員會要在新的歷史起點上，針對工作對象、領(lǐng)域、內(nèi)容、方式和環(huán)境等新變化，以改革創(chuàng)新精神加強自身建設(shè)，以“女職工工作規(guī)范年”為抓手，不斷增強工會女職工組織的凝聚力和影響力，有效發(fā)揮工會女職工組織在服務(wù)大局，服務(wù)女職工中的積極作用。
加強女職工組織建設(shè)，創(chuàng)新女職工組織體制，做到基層女職工組織與工會組織同步籌備、同步報批、同步建立，要深化“女職工之家”建設(shè)，增強“女職工之家”建設(shè)的活力。舉辦女職工干部的理論和實際培訓，提高女職工干部分析解決實際問題的能力，倡導謀事在人，事在人為，志在有為的工作精神，使女職工干部成為組織動員女職工的能手，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的行家，關(guān)心服務(wù)女職工的模范。
進一步創(chuàng)新女職工工作方式方法：要自覺把女職工工作放到黨政工作大局和工會工作全局中去把握和落實，依托工會工作整體帶動，不斷開創(chuàng)符合自身實際，具有鮮明特色的女職工工作新路子、新方法，大力打造自己的特色“品牌”，要堅持和諧發(fā)展、互利共贏的理念，堅持統(tǒng)籌兼顧，突出重點的工作方法，圍繞女職工中的重點、熱點和難點問題，在更廣泛的社會領(lǐng)域中發(fā)揮工會女職工組織的作用，進一步擴大工會女職工工作的社會影響力。
面對新的形勢和任務(wù)，工會女職工委員會要以科學發(fā)展觀為指導，以改革創(chuàng)新的精神，立足新實踐，新難題，團結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工在常熟教育事業(yè)又好又快發(fā)展中譜寫新篇章。
xx年主要工作。
一、召開女職工會議，布置xx年工會女職工工作。
二、慶?！叭恕眿D女節(jié)100周年紀念活動。
三、開展“三八”義務(wù)奉獻周活動。
四、繼續(xù)開展“爭創(chuàng)合格女職工之家”活動。
五、扶貧幫困，深入開展“168”工程。
六、召開女職工委員會先進集體、巾幗文明示范崗座談會。
七、工會女職工委員會工作年度總結(jié)交流。
一、在政治思想上。
堅持經(jīng)常學習。作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應(yīng)時代的發(fā)展。我想，作為一名村干部，只有學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務(wù)。為此，我注重學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”的重要思想。
二、在工作上。
作為鎮(zhèn)婦聯(lián)的下一級基層單位，能夠積極有效地完成鎮(zhèn)婦聯(lián)交給的各項工作任務(wù)。帶領(lǐng)全村婦女扎實有效地開展“雙學雙比”工作及致富奔小康工程。我意識到激發(fā)婦女群眾的熱情和潛能將會較大地推動當?shù)厣鐣a(chǎn)的發(fā)展，為此我多次組織婦女開展培訓。近年來，共舉辦養(yǎng)殖、種植、普法培訓8次，大幅提高了婦女群眾的綜合素質(zhì)。以每年“三八”為契機，大力宣傳各行各業(yè)婦女先進典型，召開座談會。同時我注重以典型帶全面，激發(fā)廣大婦女創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活的熱情。我總結(jié)出服務(wù)群眾的女經(jīng)濟人;帶領(lǐng)群眾共同致富的女能手;還有好媳婦、好婆婆、五好文明家庭,這些典型極大地促進了當?shù)氐奈拿餍嘛L維權(quán)和兒少工作都得到有效開展。
三、積極完成黨委中心工作。
作為一名村級婦聯(lián)，在完成本職業(yè)務(wù)同時及時有效地完成黨委政府交給的各項工作。身為一名蹲點包村的村干部，努力發(fā)揮好鎮(zhèn)、村二級的橋梁紐帶作用，督促和協(xié)助村級干部把工作做好。在防控禽流感的戰(zhàn)役中，在農(nóng)村合作醫(yī)療工作中我都與村干部一起走街串戶去做群眾的工作，在我們共同努力下我所包的村各項工作都出色完成，得到了黨委政府的好評。在工作中我感到只要我們有責任心再加上十分的干勁沒有做不好的工作。
回顧近年來的工作，雖然取得一定的成績，但與上級婦聯(lián)和黨委、政府的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是人員少，工作頭緒多，有些工作不能面面俱到，還存在工作不到位現(xiàn)象;二是深入基層不多，調(diào)查研究不夠及時;三是學習不夠經(jīng)常，工作缺乏超前意識。有待于在今后的工作中加以改進。
基層婦女先進事跡材料篇十四
xx，女，1962年3月出生，天河區(qū)人，1981年3月參加工作，1986年調(diào)入公司，高級技工，自1992年開始一直從事公交車駕駛，現(xiàn)在公交十三路開車。20年來，她用奉獻詮釋著人生的真諦，把汗水灑在車廂。她所在的車組是公司“青年文明號”車組，她連年被評為公司先進，2019年被區(qū)婦聯(lián)評為“巾幗英雄”。
同事們把xx比喻成一塊煤炭，它燃燒了自己，溫暖了別人。這確實是對xx的生動概括。20年來，她總是把工作和乘客的利益放在第一位，乘客、車廂的事再小也是大，自家的事再大也是小。不管老父和小女兒是生病還是遇到其他任何家庭生活困難，她沒請過一天假，沒有因家中的困難缺過一個班，晚過一次點，總是滿勤滿趟盡職盡責，加班加點不計報酬。
整天穿梭于車海人流中，公交駕駛員是一個平凡而辛苦的崗位，早披星星，晚戴月亮，夏頂烈日，冬冒寒霜。尤其夏天，駕駛位置上的溫度平均都在40多攝氏度，司機就像從烤箱里出來一樣，一天干下來渾身癱軟。雖然工作環(huán)境艱苦，且總是在單一的線路上重復(fù)著緊張的工作，但是xx沒有選擇退卻，她以出色的工作收獲快樂，以服務(wù)和幫助乘客去感受快樂。
xx勤于學習，善于鉆研，利用各種機會為自己“加油充電”，不斷提高文化水平和業(yè)務(wù)技能。在繁忙的工作之余，她努力學習駕駛、維修、乘務(wù)心理學等多種業(yè)務(wù)書籍和法律法規(guī)知識。為了保證行車安全、節(jié)能降耗，她虛心向老師傅學習駕駛本領(lǐng)、修理技術(shù)和節(jié)能決竅。常常像男同志一樣，在車下爬進爬出，弄得一身油污一身泥。她堅持在修理師傅的指導下，自己動手排除車輛油電路故障。
xx從養(yǎng)成良好的駕駛習慣做起，做節(jié)油模范。平時，她會做好車輛在發(fā)車前、行駛中、收車后的檢查工作，對車輛進行油路、氣路、電路、冷卻水、輪胎氣壓的檢查，發(fā)現(xiàn)車輛有故障馬上到車間進行維修，確保車輛處于最佳的工作狀態(tài)。每次一上車，她首先調(diào)整好情緒，把心情調(diào)整到最佳狀態(tài)，輕踩油門，平穩(wěn)起步。她對自己要求嚴格，在行車中做到不踩多一腳油門，不踩錯一腳剎車。經(jīng)過紅綠燈時，她都會根據(jù)信號燈的轉(zhuǎn)換規(guī)律，判斷紅綠燈切換的時間，控制好車速和時間將被動轉(zhuǎn)為主動，駕車平穩(wěn)通過，避免急剎車造成燃油浪費。
xx在迎來送往的公共汽車上度過了20個春秋。從稱為一名公交司機那一天起，她就把這平凡的崗位當作事業(yè)的舞臺，在十米車廂實踐著為人民服務(wù)的宗旨。她永遠記得給自己定下的人生目標：崗位盡職責，工作創(chuàng)一流，做乘客滿意的公交駕駛員。
xx常說：“安全是一個駕駛員最起碼的職業(yè)道德?！彼冀K堅持"安全生產(chǎn)、預(yù)防在先"的原則，養(yǎng)成了愛車、護車，遵守交通規(guī)則，安全行車的良好習慣。她每天都提前20分鐘上班，搞好車廂衛(wèi)生，仔細檢查車況，尤其是影響安全的機件（如：燈光、轉(zhuǎn)向、制動等），做好出車前的例行保養(yǎng)，保證車輛有一個潔凈明亮的環(huán)境和良好的運行狀況，決不開"病"車上線路運行，也從不將毛病遺留給接班司機。
行車途中，她給自己約法三章：不開賭氣車、不開英雄車、不病車上路；集中精力，謹慎駕駛，不搶點、不壓點、不違章，始終堅持安全操作。
為了使車輛運行保持在最佳的狀態(tài)，xx做到“眼勤、手勤、嘴勤”。
“三勤”：即眼勤多觀察、手勤多記錄、嘴勤多溝通，充當好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色。由于多年的職業(yè)磨煉，她的車上備有工具箱和行車日志。車子的故障往往都是一些小毛病導致而成。因此只要有時間，她就習慣性地觀察檢修車況，緊緊螺絲、調(diào)試剎車，可是這些工作都離不開那個工具箱。有時車子在線路上出現(xiàn)故障需要工具時也能及時提供給修理工，既方便了自己也方便了別人。行車日志，就是記錄著每天車子的情況，什么時候保養(yǎng)、換油、檢修等，掌握每天的行車情況，出現(xiàn)問題及時查找原因。同時行車日志也給車隊提供信息，更好地便于管理。遇車輛保養(yǎng)或機件維護她都隨車同行，將車輛運行中的一些動態(tài)情況和現(xiàn)象及時反饋給修理師傅，讓修理師傅能更快更好地修車。20年來，她所駕駛的汽車從未發(fā)生機損故障或行車責任事故。
xx經(jīng)常擠出時間，手把手教練新駕駛員如何安全行車、規(guī)范操作，滿腔熱情地向同事們傳授安全知識、駕駛經(jīng)驗，為公司安全生產(chǎn)奉獻自己的力量。
我們要向她多多學習，以她為榜樣。
基層婦女先進事跡材料篇十五
我院工會在局工會和院黨總支的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》和《企業(yè)工會工作條例》等法律法規(guī)，全面履行工會職責，構(gòu)建和諧醫(yī)療環(huán)境，努力為職工辦好事、辦實事，讓職工感受到家一樣的溫暖，為醫(yī)院的改革發(fā)展、為維護職工的合法權(quán)益、發(fā)揮了積極的作用，取得了一定成績，具體做法有以下幾方面：
xx年，我院以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”等活動為載體，建立健全工會組織，加強領(lǐng)導，定期召開工作會議，在醫(yī)院黨政的領(lǐng)導下，以昂揚的斗志，忘我的工作精神，積極投入到各項活動中。努力改進工作作風，廉潔自律，在實踐本職工作的同時，仍然不忘自己是工會干部，履行工會干部的職責和義務(wù)，如探望病人、幫困救助、開展文體活動、維護職工合法權(quán)益等工會的各項工作。
我院工會把送溫暖、關(guān)心職工、幫助特困職工作為工會工作的重點，按時發(fā)放工資、獎金的同時，逢年過節(jié)及節(jié)假日為職工發(fā)放加班費和慰問品，為職工補發(fā)工資，辦理住房公積金、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、意外傷害、家財?shù)缺ｋU，為職工免費體檢，按國家規(guī)定發(fā)放取暖費和防暑降溫費，發(fā)放各項福利，近三年來，每年支出福利費用達100余萬元，并且每年按18%的幅度遞增。遇有本院職工有病住院，院領(lǐng)導和工會前往看望并送去200元表示慰問，有女職工生孩子送去100元表示賀喜慰問，遇有本院職工直系親屬病故送去200元表示慰問，老年節(jié)對老干部慰問，送去關(guān)愛之心，使廣大職工真正感受到大家庭的溫暖。
我院工會積極配合醫(yī)院中心工作，把提高職工隊伍的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)做為一項重要工作來抓，組織“三基三嚴”訓練50余次，組織全院技能競賽2次，評出一、二、三等獎12名，工會干部和婦委會干部帶頭學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，十七大會議精神及十七屆三中會議精神，要求全體干部和職工積極參加科學發(fā)展觀教育活動，向全院職工發(fā)出號召積極參加職業(yè)技能競賽活動的倡議、積極參加院科兩級組織的政治學習和專業(yè)技術(shù)學習活動，由于狠抓了政治專業(yè)學習，從而提高了全院干部和職工的政治思想和專業(yè)技術(shù)水平，涌現(xiàn)出了不少先進科室和先進個人，婦產(chǎn)科、內(nèi)科、急診科被評為巾幗建功示范科室稱號，急診科護士長王志英同志被省婦聯(lián)評為省級巾幗建功先進個人，又做為全省的典型推薦到國家衛(wèi)生部和婦聯(lián)，評為全國衛(wèi)生系統(tǒng)護理巾幗建功標兵稱號。工會委員內(nèi)科護士長聶香莉同志被承德市衛(wèi)生局授于南丁格爾護理特別獎稱號。工會主席王金民被評為承德市勞動競賽先進個人。護理部副主任張麗華被評為全國護理巾幗建功標兵、xx縣道德標兵。xx年3月，在全省醫(yī)務(wù)人員崗位競賽活動中，蓮縣醫(yī)院代表承德市衛(wèi)生系統(tǒng)參加全省七項業(yè)務(wù)技能競賽，醫(yī)學、急診兩項專業(yè)獲團體二等獎，檢驗、婦產(chǎn)、麻醉三項專業(yè)獲團體三等獎，賈立軍、李玉蓮分獲外科、急診專業(yè)個人二等獎，楊艷麗、趙來分別獲婦產(chǎn)科、檢驗科專業(yè)個人三等獎。xx縣醫(yī)院以團體獎五項、個人獎四項成為全省榮獲獎項最多的縣級醫(yī)院，受到省、市、縣領(lǐng)導的一致好評。
我院女職工占全院總數(shù)的三分之二，是搞好醫(yī)院建設(shè)的主力軍，因此做好婦女工作是關(guān)系醫(yī)院建設(shè)的大事，為此院領(lǐng)導和院工會非常重視醫(yī)院工會女工工作，根據(jù)我院人數(shù)具體實際情況，深入貫徹《婦女權(quán)益保障法》，認真履行集體合同中有關(guān)女職工待遇條款和執(zhí)行落實，例如：女職工懷孕分娩時院工會送去100元表示祝賀慰問，每逢婦女“三八節(jié)”、護士節(jié)，醫(yī)院都專門舉行座談會等活動預(yù)以慶祝，并給予每人發(fā)放紀念品表示祝賀，同時醫(yī)院號召全院女職工積極參加政治學習和業(yè)務(wù)學習，提高政治思想和業(yè)務(wù)水平，積極參加市縣開展的巾幗文明示范崗和“巾幗天使杯”競賽活動，由于院領(lǐng)導和院工會對女職工的關(guān)心愛護和重視，從而調(diào)動了全院女職工積極性，涌現(xiàn)出了不少先進科室和先進個人，婦產(chǎn)科、內(nèi)科、急診科分別被評為市級巾幗文明示范崗稱號。
xx年，新院長上任，領(lǐng)導班子積極推行民主管理，針對藥品、裝備、基建等容易滋生腐敗的環(huán)節(jié)，分別成立了藥事、裝備、基建三個委員會，凡是購買設(shè)備要經(jīng)過委員會集體通過，一同考察論證，貨比三家，公開招標，同樣設(shè)備以最低價格為中標。外出購藥必須三人以上同行，搞基建必須集體商定，簽訂合時必須三人以上在場。涉及到萬元以上開支（購買設(shè)備和基建）時要經(jīng)過職代會討論通過后，方可實施，充分體現(xiàn)了職代會當家作主的管理體制。同時，按時召開職代會，由院長向職代會做報告，每年由職代會審議醫(yī)院工作3次以上，對醫(yī)院的發(fā)展職代會可參與意見，有權(quán)表決，當家作主。
基層婦女先進事跡材料篇十六
蘭生幽谷，無人自香！
在角斜鎮(zhèn)周莊村，有個了不起的婦女主任，叫xxx。管主任，今年五十開外，有一個讓眾人羨慕的大家庭。她自小被養(yǎng)父母抱養(yǎng)，長大后又招婿在家。所以，管主任上有六位父母大人。多年來，管主任不辭勞苦，里外一把手，既把村里的工作做得盡善盡美，又能無微不至地照顧自己的家人。這些年，她的故事被傳為佳話，無人不贊。
管主任常說，村官無小事，要善于把小事做成精品。
25年前，管主任走上村婦女主任崗位。初來乍到，她虛心向老同志學習，用心積累工作經(jīng)驗。工作多年，管主任明白：平時里，群眾所急的大多是一些瑣事。鄰里糾紛、婆媳矛盾、夫妻矛盾等時常發(fā)生，管主任總能動之以情，曉之以理，最終化干戈為玉帛。干群關(guān)系和諧了，村子發(fā)展的步伐也就邁得更快更大了。
管主任常說，當村官受委屈的時候可多了，再委屈也得擔待著。
本村十三組李海峰、陳玲玲是一對再婚夫婦，他們想領(lǐng)取《生育一孩服務(wù)通知單》?？筛鶕?jù)調(diào)查，李海峰有過一次婚姻，且與前妻生過一個孩子。這樣的情況，應(yīng)該領(lǐng)取《批準再生育一孩生育證》?？膳疥惲崃釋Υ瞬焕斫?，竟然當場哭了起來，她稱自己初婚未育，憑什么要辦二孩生育。這樣的場面，管主任經(jīng)歷得多了，面對掩面而泣的陳玲玲，她端了杯茶，勸她先冷靜冷靜。接著，管主任拿出了《江蘇省人口與計劃生育條例》，指出了他們再生育一孩適用的法律依據(jù)。夫妻二人看到相關(guān)的法律知識，情緒才稍稍平息下來。經(jīng)過將近兩個小時的勸說，夫婦倆最終同意領(lǐng)取《批準再生育一孩生育證》。
管主任常說，面對群眾，要有廣闊的胸襟，要容得下群眾的誤解，要有向群眾解釋的耐心，要有解決問題的能力，最終才能溫暖百姓的心。
有一次，村里修建田間路道，村民曹大爺與修路工發(fā)生了沖突，并惡語相向。管主任趕到現(xiàn)場，三言兩句就摸清了問題的關(guān)鍵所在。原來是年近七旬的曹大爺，舍不得自己耕種一輩子的田地用來修建路道。管主任握住老人滿是老繭的雙手："大爺，您看修好了路，大卡車就能開到田地邊。我們種的大白菜、土豆啊就能順利進入市場，賣個好價錢。您說是不是？"大爺?shù)男慕Y(jié)解開了，修路隊繼續(xù)施工了。這樣的事兒舉不勝舉，正是這一次次地為群眾排憂解難，管主任被村民視為自家人。
管主任常說，我是女兒，是兒媳，是妻子，是母親，我要扮靚人生的每一個角色。
2014年-2014年，是管主任人生中最為悲痛的3年。2014年的春天，管主任的養(yǎng)父中風，臥床不起，再加上老人患了前列腺炎。管主任和愛人商量，將養(yǎng)父送到醫(yī)院做了手術(shù)。院里院外，管主任忙得團團轉(zhuǎn)。
就這樣，大半年過去了，養(yǎng)父的病情時好時壞。夏天一到，躺了大半年的老人身上長了疥瘡，于是消毒、清洗、上藥，為養(yǎng)父擦洗身體，成了管主任每天必做的功課?；加醒甸g盤突出的她每天都累得大汗淋漓，直到老父親去世，這樣的堅持從未間斷。
一波未平，一波又起。老父親剛過世，公公也因疾病倒在病榻。公公雖有子女六七個，可大都遠在外地，不能經(jīng)常照料公公。還沒緩過勁來的管主任，毅然挑起了服侍公公的擔子。同樣的辛勤付出，等來的是2014年臘月，公公撒手人寰。
天有不測風云，婆婆眼看老伴離世，也一病不起，整天說胡話。打擊接踵而來，全家人都懵了，可必須有人時刻照看婆婆的起居生活。愛人張儉是鎮(zhèn)派出所的一名司機，加班加點，出勤處理事件是常有之事。沒辦法，經(jīng)過村黨支部同意，管主人把村里的辦公地點挪到了家里。婆婆神志不清尿濕了床單，她換了洗；大便不出來，她用手掏……臨終前，老太太竟然清醒了，她拉著兒媳的手說："這些年苦了你了，有你這樣的好兒媳，我知足了！"。
基層婦女先進事跡材料篇十七
我叫xxx，今年32歲，畢業(yè)于煙臺師范學院，目前從事嬰幼兒早期教育工作。
走出校園的我，過完人生最后一個暑假之后，突然感覺迷茫，不知道自己該何去何從，特別是當看到一塊畢業(yè)的同學都滿懷憧憬進一步深造或四處奔波找工作的時候，我更加迷茫了，突然覺得自己的人生失去了方向。母親是一名中學教師，她希望我也當一名教師。母親說，當老師工作穩(wěn)定，收入穩(wěn)定。我是師范類畢業(yè)，當一名公辦老師在當時不是問題。但我不喜歡這種按部就班的生活，我有我的想法，有自己的夢想。實踐證明，雖然當時我沒有按照母親的要求當一名公辦老師，但也沒有辜負她的希望，我選擇了自主創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)辦了全縣最早、規(guī)模最大、最規(guī)范的億嬰天使早教中心，做了一名嬰幼兒早期教育者。
在讀大學時，有位教授曾經(jīng)說過，中國的早期教育是滯后的，也是落后的，是被忽視的一個斷層。從那時起我對嬰幼兒的早期教育有了初步認識，但我畢竟不是學幼教專業(yè)的，缺乏幼教專業(yè)知識。在當時人們對早期教育還缺乏認識，加之城鎮(zhèn)居民的收入水平也比較低，從某種意義上說，人們還存在著傳統(tǒng)的育兒觀念，總認為樹大自直，早期教育不被人們所認識。在迷惘之際，我從事過鋁合金門窗的制作、藥店售貨員、考取過中級職稱，取得了藥店職業(yè)資格，被新華醫(yī)藥集團聘為新華醫(yī)藥桓臺連鎖店經(jīng)理。這樣一晃三年過去了，三年來在與顧客的交往中，認識了很多年輕媽媽、年輕爸爸，在交談中了解到，0至6歲之間的孩子們，各種情況都有，例如有的孩子孤僻、靦腆，不愛說話。有的任性，不講道理，不講禮貌。有的不愛洗手，隨處大小便等等，致使年輕的父母感到頭疼。孩子本身是這樣，還有使年輕父母頭疼的事，有的爺爺奶奶或者姥姥姥爺，都是從農(nóng)村來到城里看孩子，只知道冷熱，不懂得如何培養(yǎng)孩子，更有甚者有的老人在教育孩子時，還是傳統(tǒng)的農(nóng)村教育習慣。舉個很簡單的例子，農(nóng)村養(yǎng)的豬，現(xiàn)在還有些老人教育孩子不是叫豬而是叫“勞勞”。麻雀不叫麻雀叫“晨子”。通過進一步調(diào)查問卷，年輕父母，都渴望自己的孩子能夠從小得到良好的、正軌的、啟蒙教育，哪怕是糾正孩子一個看起來微不足道的小小的問題和不足。還有農(nóng)村的年輕父母為了不讓孩子輸在起跑線上，舍得花錢跑到城里買房子。這使我充分認識到，隨著全縣經(jīng)濟的不斷發(fā)展，城鄉(xiāng)居民收入的不斷提高，年輕媽媽、年輕爸爸們的育兒觀念悄悄地發(fā)生著變化。于是，我辭掉了藥店經(jīng)理，帶著剛剛五個月大的孩子每周兩次去張店的早教中心上課，通過一段時間的學習，孩子逐漸養(yǎng)成了愛學習的習慣，由于孩子小，每周還要坐交通車，在車上往往孩子睡著了，到了應(yīng)該上課的時間，孩子卻還在睡，于是，我就聘請早教老師到家里給孩子上課，每逢老師來到家里，孩子總是先問一句老師好，然后主動地把地墊鋪好，規(guī)規(guī)矩矩地坐在老師的對面，等待老師的問話。經(jīng)過一年多時間，孩子發(fā)生了很大變化，與同齡孩子相比，懂得多，有禮貌，愛提問題。孩子的發(fā)展情況以及變化使我欣喜若狂。于是，決定將早期教育作為一個事業(yè)去做。在孩子1歲7個月時把孩子扔給父母，去了北京、上海、深圳等一線城市去考察、學習，期間經(jīng)歷了8個月的時間，幾經(jīng)斟酌后最終選定了北京億嬰天使早教公司，并達成加盟意向。然后與北京師范大學早期教育研究中心，簽訂了代為培訓老師的合同。
2010年8月，我自籌資金50多萬元，租賃了惠仟佳東側(cè)三樓不足400平方的房子，辦起了桓臺第一家比較規(guī)范的早教學校—億嬰天使桓臺早教中心。同時，先后招聘了十余名幼教專業(yè)的老師到北京億嬰天使總部和北京師范大學woho國際教育親子早期教育實驗基地分別培訓，這一培訓遇到了不少麻煩，第一批6人在億嬰天使培訓，經(jīng)過專家測評竟無一人合格，總部不得不把培訓的老師趕回來，讓我重新選聘老師參加培訓。在北京師范大學woho國際教育親子早期教育實驗基地培訓的4人，只有兩人通過。于是，我又在全市范圍內(nèi)繼續(xù)招聘。第二次送到北京4名老師分別在兩家機構(gòu)進行了為期兩個月的培訓，結(jié)果達到了持證上崗的要求。因創(chuàng)辦初期是與北京億嬰天使早教簽約，所有裝修風格、教學教具、課程設(shè)計等都是與該公司相一致，所以，起點高，檔次高，深受寶寶家長的歡迎。
從2012年開始，特邀中國頂級專家《中國萬嬰跟蹤》教研主任、兒童心理咨詢師、兒童營養(yǎng)師肖莉教授，每年兩次定期免費舉辦寶寶家長育兒講座，累計受眾人數(shù)達6000多人次。并以肖莉教授為主、北京億嬰天使總部老師、北京師范大學woho國際教育親子早期教育實驗基地三名老師組成了專家顧問團隊。投巨資引進了《父母課堂》、《寶寶智能測評》以及《新中國式家長學堂》更好的為桓臺地區(qū)的父母以及寶貝提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，得到廣大家長的普遍歡迎。我們不斷地將國內(nèi)外最前沿的親子教學模式和課程體系，結(jié)合國內(nèi)早教專家、顧問團隊對寶寶、家庭及社會特性的分析，對課程進行了本土化改良，融入中國本土文化的教育理念。還根據(jù)寶寶的發(fā)育特點及桓臺地域教育環(huán)境的要求，經(jīng)與國內(nèi)早教專家的大量咨詢和研究后，秉承著“立足全球、關(guān)注中國”的品牌定位，在2012年推出了適合寶寶的“ebsp—最佳開端”（educationbeststartofproject）教育體系，成為行業(yè)內(nèi)唯一一家涵蓋孕期到6歲全程內(nèi)容的早教服務(wù)機構(gòu)。同時，每年都組織家長和寶寶，開展各種活動如：加勒比海盜圣誕節(jié)狂歡活動，cosplay、采摘節(jié)，風箏節(jié)、陶藝節(jié)、親子運動會開發(fā)寶寶大腦，增強認知能力，增強智力，展示自我。同時積極參與宣傳部、婦聯(lián)、文化、社區(qū)街道等部門組織的文化進社區(qū)、下農(nóng)村活動，將老師們的舞蹈、歌曲等展現(xiàn)給市民，我們還組織了桓臺縣第一支女子水鼓隊。
經(jīng)過近三年的運營，原先租賃的房子，教學設(shè)施已不能滿足廣大寶寶家長的需求。2013年初，投資130多萬元建立了1000多平米的各類教室、教學活動場地，購置了各類現(xiàn)代化教學器械、設(shè)施和設(shè)備，辦學規(guī)模逐步擴大。0—6歲嬰幼兒會員達到500多人，創(chuàng)造了桓臺早教行業(yè)發(fā)展之最，辦學最早、規(guī)模最大、最規(guī)范的早教機構(gòu)，成功樹立了桓臺早教行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)形象和行業(yè)主導地位。目前，早教中心在崗教職員工22人，其中：男教師2人，本科生3人，?？粕?0人，中專生7人。三年來共安置大中專生50多人，并堅持強化培訓，不斷提高教師的專業(yè)化水平。嚴格考試、考核，實行末位淘汰制。每年北京億嬰天使總部對任教老師進行兩次任教水平嚴格考試，對達不到任教要求的教師，實行末位淘汰制。
億嬰天使主張讓孩子們在自然的狀態(tài)下成長，在主動的探索中學習，在興趣的引導下積累。正確的傾聽、理解和支持應(yīng)是貫穿孩子整個早期教育的宗旨和核心。在3年的教育實踐中，早教中心得到長足發(fā)展，每年為幼兒園輸送300多名優(yōu)秀幼兒。
通過3年的磨煉，使我受益匪淺，積累了人生的一大筆精神財富。在自己辦學這個高水準工作平臺上，我經(jīng)受了更高水準的歷練，專業(yè)水平不斷提高，眼界更加開闊，思想更加成熟，人生更有了價值感和成就感。創(chuàng)業(yè)改變了我的命運，豐富了我的人生，創(chuàng)業(yè)讓我實現(xiàn)了夢想，體現(xiàn)了人生的價值，成為一個夢想實現(xiàn)家。今后，我將繼續(xù)秉持“自尊、自愛、自立、自強”的精神，積極投身創(chuàng)業(yè)的洪流中，對社會作出自己的貢獻，實現(xiàn)自己的'人生價值！
基層婦女先進事跡材料篇十八
馬鳳華，女，漢族，共產(chǎn)黨員，現(xiàn)任公吉鄉(xiāng)大肚川村婦女主任兼報賬員。她憑著一份責任，一份勤懇，在脫貧攻堅的行程中積極作為，真情付出，巾幗不讓須眉。
2015年末，馬鳳華接到了公吉鄉(xiāng)扶貧辦精準識別貧困戶的任務(wù)，作為一名工作多年的婦女主任，她深知此項任務(wù)的重要性。大肚川村是“十三五”省級貧困村，地處山區(qū)，路途偏遠，交通不便，貧困程度之深、幫扶時間之緊、扶貧任務(wù)之重不言而喻。有人勸她：“好好當你的婦女主任不挺好嗎？扶貧的事糊弄糊弄就行?！笨稍隈R鳳華心中沒有“糊弄”二字，“認真”是她對工作的一貫態(tài)度，也是她的做人的一貫風格。她與鄉(xiāng)扶貧辦的同志和村里其他班子成員一道，嚴格按照著“六個精準”的總體要求和“八不入”工作法，充分考慮危房、殘疾、因病及因?qū)W致貧等原因?qū)е仑毨У募彝嶋H情況，按照貧困戶申請、村兩委初選、村民代表評議程序，緊緊抓牢精準識別的第一關(guān)，全村共精準識別貧困戶36戶83人。
為深入了解貧困戶致貧原因，馬鳳華克服交通不便、天氣寒冷等各種困難，走村串戶與村民交談，聽民聲，察民情，兩年來，她無數(shù)次走進貧困戶家中，為每戶制定脫貧計劃，并監(jiān)督實施過程。
貧困戶徐財，家無耕地，自己與妻子患病，基本喪失勞動能力，還有一個孫女正在讀書，全家只能靠兒子、兒媳打些零工，勉強糊口。馬鳳華先后三次跑到鄉(xiāng)政府，幫助正在上學的'孫女徐瑩申請了“雨露計劃”，爭取到教育救助資金6000元。同時，她了解到貧困戶賀萬福家有耕地15畝，但是由于父女皆為殘疾無法耕種，只能依靠低保兜底。她立刻到賀萬福家協(xié)調(diào)，將其名下耕地悉數(shù)承包給徐財家耕種，這樣一來，徐財家有地種了，同時承包費也為賀萬福家增加了收入，一舉兩得，解決了兩戶貧困戶的脫貧問題。
貧困戶王永才，妻子智障，再加上兩個女兒正在讀小學，使本就不富裕的家庭雪上加霜。第一次去王永才家，屋子里一片狼藉，馬鳳華二話不說，帶領(lǐng)村里的青年黨員到王永才家洗衣擦窗、打掃庭院，才讓冰冷的房子漸漸有了家的味道。她又馬不停蹄趕到市里與包保部門民政局協(xié)調(diào)溝通，為王永才爭取6套棉被以及鞋和書包等生活用品，同時還為孩子組織捐贈衣物和書籍的活動，使她們在花一樣的年紀里不因為貧困而失去讀書的機會。
貧困戶徐鳳芝是五保戶，患有嚴重肺心病，84歲高齡的老人獨自生活。2017年8月，老人突發(fā)疾病，馬鳳華及時把老人送進醫(yī)院，并細心護理，不怕臟不怕累，為老人端屎端尿，讓老人感到了女兒般的溫暖。
大肚川村屬于邊遠山區(qū)，交通閉塞，集體經(jīng)濟薄弱，馬鳳華同第一書記三次去蛟河黃松甸木耳基地實地考察，在森美味有限公司老總趙海波的介紹下，經(jīng)過“兩委”班子成員、村民代表多次開會研究，決定同勝收食用菌種植專業(yè)合作社合作種植木耳，購進了木耳菌17萬袋，在資金嚴重短缺的時候，她配合大肚川村村書記協(xié)調(diào)扶貧資金30萬元，又自己出資2萬元，才緩解了燃眉之急。木耳種植之前，馬鳳華入村入戶挨家走訪，在充分尊重貧困戶意愿基礎(chǔ)上，勸說36戶貧困戶加入合作社，并按照合約每年為貧困戶分紅500元，增加了貧困戶的收入。
在樺甸，像馬鳳華這樣奮戰(zhàn)在扶貧一線的村干部還有很多，他們?yōu)榇蜈A脫貧攻堅戰(zhàn)沖鋒在前，書寫了一首首脫貧攻堅贊歌。
基層婦女先進事跡材料篇十九
xxx，中共黨員，xxx區(qū)人民醫(yī)院綜合內(nèi)科，內(nèi)分泌科主任醫(yī)師，xxx區(qū)人民醫(yī)院內(nèi)科支部書記。
他始終以黨員的標準嚴格要求自己，在各項工作中處處起到模范帶頭作用。他不斷提高政治站位，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。在抗擊疫情斗爭中帶領(lǐng)全體黨員沖鋒在前。
從醫(yī)34年來，他一直從事內(nèi)科一線臨床工作，始終堅持為人民服務(wù)的宗旨，不斷克服自身的不足，盡職盡責，熱心服務(wù)患者，深受廣大患者好評。業(yè)務(wù)上一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，不斷加強理論技術(shù)修養(yǎng)，積極提高專業(yè)技術(shù)水平，先后在天津醫(yī)大總醫(yī)院、北京朝陽醫(yī)院等醫(yī)院進修學習，在醫(yī)院率先開展經(jīng)橈動脈冠心病介入治療，熟練冠心病、肺栓塞、心力衰竭、急性心肌梗死的診斷和治療，是醫(yī)院內(nèi)分泌科學術(shù)帶頭人。自擔任科室主任以來，為科室的穩(wěn)定發(fā)展做出了突出貢獻，所在科室業(yè)務(wù)總量逐步增長，特別是近十年科室業(yè)務(wù)量和經(jīng)濟收入名列前茅，所在科室連年被評為院級先進科室，科室多次被評為局級先進單位。他本人多次獲得院級和局級先進個人。由于工作突出，他曾先后獲得區(qū)級和市級五一勞動獎?wù)?；被評為天津市人民滿意好醫(yī)生稱號！
作為20非典時期的醫(yī)院抗擊非典專家組成員，面對今年的新冠病毒肺炎疫情，作為共產(chǎn)黨員的他在支援湖北的倡議中率先報名，在醫(yī)院的抗擊一線他作為專家組成員，再次披掛上陣，身先士卒，不分晝夜，連續(xù)工作100個工作日以上無休息；同時與所在科室員工一道積極面對各種不確定危險因素，終于度過了最困難的時期。與此同時他還兼任新冠肺炎隔離病區(qū)主任，面對院領(lǐng)導的重托，和各種各樣困難，他沒有怨言，他積極奔波于各個點位，圓滿完成了抗擊疫情的最困難時刻的'各項工作。
現(xiàn)在隨著工作重點的轉(zhuǎn)移，作為科室主任他不但仍然面對嚴格防控任務(wù)，還要在過度病區(qū)工作上盡職盡責，還要在診治專家組團隊持續(xù)作戰(zhàn)，他是一名黨員，特殊時期就要體現(xiàn)出一名黨員的真正擔當，體現(xiàn)一名醫(yī)生的職業(yè)操守！
基層婦女先進事跡材料篇二十
俗話說：忠厚傳家遠，家和萬事興。提起小賈，認識她的人都會流露出羨慕的眼神，因為他們有一個幸福美滿的家庭。
在南川西路西臺社區(qū)磚廠路11號，小賈一家遵紀守法、誠實守信、積極奉獻、家庭和睦、勤儉節(jié)約。夫妻敬業(yè)愛崗，女兒熱情禮貌健康上進，老人安享幸福晚年生活。她用愛心操持的家庭，有如沙漠中的甘泉，涌出寧謐和安慰，讓一家人洗心滌慮，怡情悅性。
小賈是一名平凡的社區(qū)職工，其丈夫系第三人民醫(yī)院的一名職工。夫妻二人結(jié)婚多年來，相互恩愛，孝敬老人，熱心助人，鄰里和睦。他們用平凡生活中的點點滴滴詮釋了家與愛的真諦。
“上面千條線，下面一根針?！边@話用社區(qū)工作者身上再適合不過。作為社區(qū)工作者，小賈嚴格要求自己，不斷學習專業(yè)知識，提高自己的工作能力。工作勤勤懇懇，扎扎實實，得到領(lǐng)導及同仁們的一致肯定。
作為一名社區(qū)工作者，小賈一直把群眾當成自己的親人，竭盡所能為他們服務(wù)，尤其是對困難群眾，他想他們所想、急他們所急，力所能及地幫助他們解決生產(chǎn)生活中的困難。在社區(qū)工作這個平凡的崗位上，小賈以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、踏踏實實的工作作風，勇于超越自我的工作精神，實現(xiàn)著自己的人生價值，在社區(qū)工作這一陣地上留下不斷拼搏的足跡！
在社會、家庭生活中，小賈也力爭做好自己的角色，盡量完美的詮釋父母眼中的孩子，丈夫眼中的妻子，孩子眼中的母親。身為人妻、人母和人媳，小賈一直堅持著中國傳統(tǒng)婦女的樸素、孝順和勤勞，盡心盡力地做好一切，照顧好老人和孩子，關(guān)心體貼丈夫。希望能夠通過自己的努力，給予家人最無微不至的關(guān)懷，讓自己的家庭變得更加溫暖。
丈夫是醫(yī)生，工作非常忙碌，壓力大。為了讓丈夫能安心工作，小賈對自己的娘家盡心盡力，對婆家也是無可挑剔。有人說：天下婆媳關(guān)系最難相處，是一個無法解決的矛盾，但小賈的言行對此做出了最好的回答。
婚后的時間，看到公婆在家拆洗被褥、打掃衛(wèi)生、做飯，小賈便馬上搶過去自己做。不但如此，小賈還注重給公婆精神上的慰藉，在節(jié)假日陪老人聊聊天，講講單位、社會發(fā)生的一些趣事。兒子對自己的媽好是應(yīng)該的，但娶到一個好兒媳才真是不容易，鄰居的大爺大娘都夸小賈是孝順的兒媳婦，她老公也經(jīng)常自豪地說：“在外邊工作，最放心的就是家里媳婦和媽媽相處比我這個兒子還要親”。真心總能換來真心，小賈的公婆也非常喜愛這個兒媳，將她當做自己的閨女疼。小賈有時候在單位遇到事情也會跟老人說說，老人也能幫著出出主意，一家人其樂融融。
在婆婆的影響下，小賈一家人生活上提倡節(jié)約，精打細算，用淘米水澆花，用洗衣水拖，教育孩子一菜一飯，當思來之不易。在他們的教育下，她的女兒衣著樸實大方，從不大手大腳，養(yǎng)成了勤儉節(jié)約的好習慣。女兒逐漸自立，也會積極假期參加社區(qū)的社會獻愛心活動。
小賈的一家三代同堂，雖然人口較多，但兄妹關(guān)系融洽。
今年四月份，婆婆的腰摔傷了，需要在床上靜躺三個月。小賈毎天早上都會給老人梳頭洗臉，晚上幫老人洗腳、擦身子，幫老人翻身。為了不使老人感到寂寞，小賈經(jīng)常陪老人聊些開心的事情，還讓孩子給奶奶唱歌。
婆婆每次和人說起兒媳都由心的夸獎她。其實在小賈的眼里覺得為人子女者做這些都是應(yīng)該的。因為小賈覺得，老人為這個家庭付出了很多很多，做小輩的也要盡心盡力地關(guān)心、愛護老人。做為子女的自己，希望爸爸媽媽公公婆婆身體健康，作為孩子媽媽的自己，更希望孩子健康成長。
小賈的善良換來的是周圍人對她的愛。在婆婆住院期間，小賈單位的同事、鄰居都去看望老人，讓她倍覺溫暖。他們這個小家庭，在眾多親朋好友、同事鄰里的幫助下，經(jīng)歷著磨難的洗禮，全家人的心貼得更近了。
看著老人逐漸康復(fù)，孩子快樂地成長，愛人的理解與支持，小賈感到前所未有的幸福在心中流淌，瞬間覺得一切的辛苦都是值得的!
小賈經(jīng)常說：我們是世間最平凡的兒女，最簡單的父母，我們家庭的每一位成員都有一顆平凡的愛心，我們互幫互助，互敬互愛，用自己最真誠的方式攜手走過了人生的風風雨雨，用各自的愛心構(gòu)建了一個令人羨慕的最美家庭，因為有愛，所以我們幸福。
基層婦女先進事跡材料篇二十一
xx，女，漢族，38歲，中共黨員，大專文化程度?，F(xiàn)任甘肅省xx市金川區(qū)金川路街道xx社區(qū)黨總支書記、居委會主任。
自擔任社區(qū)黨總支書記以來，xx事必躬親，把思想和精力放在創(chuàng)新思路、狠抓落實上，開創(chuàng)了社區(qū)精神文明建設(shè)的新局面。先后獲得全國先進社區(qū)工作者、市級信訪先進工作者、區(qū)級先進黨務(wù)工作者、優(yōu)秀公務(wù)員等稱號。xx社區(qū)先后獲得市級文明社區(qū)、市級綠色社區(qū)、市級先進基層婦女組織、區(qū)級巾幗文明社區(qū)、二星級社區(qū)和全市婦女文化建設(shè)示范點等稱號，并于20xx年率先進入了省級文明社區(qū)行列。
20xx年“星光計劃”實施之機，xx認識到這是打開社區(qū)工作局面的關(guān)鍵。面對許多難以想象的困難，她始終沒有退縮過，為了保證工程質(zhì)量，連續(xù)十幾小時堅守在工地，兩個多月里幾乎沒有雙休時間，加班加點成了家常便飯，顧不上家庭和孩子，建成了占地560平方米的社區(qū)服務(wù)綜合樓，創(chuàng)辦了社區(qū)幼兒園、文化活動室、閱覽室、乒乓球室，開辟了文明建設(shè)活動陣地，使各類社區(qū)服務(wù)活動有了載體。同時，她還挖掘社區(qū)資源，創(chuàng)辦了家政服務(wù)站、便民商店、縫紉店等經(jīng)濟實體，實現(xiàn)社區(qū)累計創(chuàng)收10多萬元。目前，社區(qū)設(shè)立了規(guī)范的社區(qū)黨員服務(wù)站、社區(qū)工作站、社區(qū)服務(wù)站、社區(qū)文化中心“三站一中心”，做到了“一站式審批、窗口式辦公、一條龍服務(wù)”，使社區(qū)真正成為黨員之家、居民活動之家、為民服務(wù)之家。
率先垂范，全面改進社區(qū)黨建工作。社區(qū)黨建頭緒繁多，工作任務(wù)面廣量大。20xx年9月，剛剛走進社區(qū)的xx，面對社區(qū)黨員黨性觀念不強等問題，她從調(diào)查動員入手，挨門逐戶找不同層面、不同身份的黨員談心，了解黨員的真實心態(tài)，帶領(lǐng)社區(qū)黨員及干部進百家門、問百家事、知百家情，全面掌握社情民意。召開社區(qū)黨建聯(lián)席會，開展“我為社區(qū)添光彩”、“給我一個崗位，奉獻一份余熱”等一系列行之有效的為民服務(wù)活動。
組織在職黨員，深入開展志愿者服務(wù)活動。20xx年金川區(qū)實施“在職黨員入社區(qū)”活動。她抓住這一有利時機，按照在職黨員的特長、愛好和職業(yè)特點，把他們編入不同的黨員志愿者隊伍，建立了在職黨員協(xié)管站，劃分了黨員責任區(qū)，使社區(qū)400多名在職黨員在社區(qū)找到了他們的奉獻社會舞臺，成為轄區(qū)的政策法規(guī)宣傳員、社區(qū)黨建聯(lián)絡(luò)員、青少年教育輔導員、植樹護綠管理員、鄰里糾紛調(diào)解員、移風易俗倡導員、綜合治理安全員和反腐倡廉監(jiān)督員。
抓非公經(jīng)濟黨建，拓展黨建服務(wù)領(lǐng)域。20xx年，在她的積極努力下，xx社區(qū)成立了全市第一家獨立的非公經(jīng)濟黨支部。倡導非公經(jīng)濟企業(yè)開展了“醫(yī)療服務(wù)進社區(qū)”活動，建立了家庭健康檔案、開設(shè)了家庭病床、開展了為貧困戶義診等活動。開展了“一幫一”結(jié)對子活動，主動承擔起社區(qū)扶貧濟困，安置下崗失業(yè)人員等社會救助工作。并積極組織開展了社區(qū)黨建帶團建、帶婦建、帶工會的工作，使之相互促進，從而為社區(qū)精神文明建設(shè)工作的深入開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
整治小區(qū)環(huán)境，樹立文明社區(qū)形象。環(huán)境整治是社區(qū)的老大難問題。面對社區(qū)平房區(qū)垃圾亂倒亂堆、旱廁清運不及時凍封便池的問題，她拿起掃帚、揮起镢頭帶領(lǐng)居民群眾清理死角垃圾、打破凍冰清理廁所便池，帶領(lǐng)居民自撿磚頭修建垃圾倉4處。同時，還長期堅持開展了“清理白色垃圾污染”、“清理野廣告”、“我為社區(qū)添綠色”等活動。經(jīng)過四年的努力，徹底改變了社區(qū)以往“西風一吹，垃圾滿地”的臟亂差現(xiàn)象。20xx年社區(qū)被評為市級綠色社區(qū)。通過社區(qū)上下的有效工作，社區(qū)居民中掀起了“少扔一片廢紙，多撿一個塑料袋”等愛護家園的文明熱潮，社區(qū)內(nèi)呈現(xiàn)出整潔有序的良好面貌。
營造溫馨文化環(huán)境，豐富居民文化生活。為了改變社區(qū)居民“晴天在外曬太陽，下雨在家看電視”的單調(diào)的文化生活狀況，xx頂著酷暑，走訪社區(qū)文化能人，發(fā)動居民廣泛參與，幾經(jīng)周折，成功地組建了社區(qū)合唱團、木蘭劍隊、舞蹈隊、秧歌隊、腰鼓隊等文藝隊伍，開辦了乒乓球室，創(chuàng)辦了社區(qū)文明市民學校，創(chuàng)建充實了社區(qū)文化載體。她精心組織籌辦的“迎新年居民聯(lián)歡會”、“慶‘三八’聯(lián)誼會”、“慶‘七一’乒乓球賽”、文明市民培訓講座等活動在居民群眾中引起了強烈反響，這些文藝隊伍在市級文化匯演中多次獲獎，被市婦聯(lián)確定為社區(qū)婦女文化建設(shè)示范點。
如今，在xx的帶領(lǐng)下，xx社區(qū)正在為爭創(chuàng)全國文明城市而積極奮斗著。社區(qū)因她而添彩，她因社區(qū)而光榮！相信她和她的社區(qū)會創(chuàng)造更好的精彩，擁抱更新的輝煌！
基層婦女先進事跡材料篇二十二
唐靜寧，1978年12月生，湖北工業(yè)大學碩士研究生畢業(yè)，2013年加入中國共產(chǎn)黨，2016年當選為隨州市人大代表，隨州市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗所副總工，是常年奮斗在檢驗一線的年輕的“老檢驗員”。多年來，唐靜寧同志始終牢記使命、不忘初心，用精湛的專業(yè)技術(shù)、優(yōu)秀的工作業(yè)績和無私奉獻精神，為提升檢測能力、服務(wù)隨州經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。
自1998年2月參加工作以來，唐靜寧同志長期扎根在食品、化工產(chǎn)品檢測及機械機電產(chǎn)品檢驗檢測一線工作，自覺把專業(yè)知識和專業(yè)技能奉獻于隨州經(jīng)濟發(fā)展，先后帶領(lǐng)團隊高質(zhì)量完成石材、金屬材料材質(zhì)分析、三坐標測量機等項目建設(shè)，有力提升了市質(zhì)檢所檢測能力。在“國家專汽質(zhì)檢中心”項目建設(shè)、現(xiàn)場答辯會和資金申報工作中貢獻突出，成功爭取國家服務(wù)業(yè)引導資金1080萬元，并積極參與該實驗室的布局設(shè)計、實驗臺的定制、檢驗檢測所需儀器設(shè)備的購置和安裝調(diào)試。
2020年初新冠疫情突如其來，唐靜寧主動報名參加了隨州市市場監(jiān)管局疫情防控突擊隊，和60多名突擊隊員一起下沉到隨州城區(qū)各社區(qū)成為一名志愿者，和社區(qū)干部一起參與防控值守。沒有什么防護服，一個口罩就是她全部的防護“家當”，她把自己當成社區(qū)中的一員，她說自己不怕，守住小區(qū)居民，才能堅決守住疫情聯(lián)防聯(lián)控的第一線!
二十多年來，唐靜寧同志始終牢記使命、不忘初心，用精湛的專業(yè)技術(shù)、優(yōu)秀的工作業(yè)績和無私奉獻精神，為提升檢測能力、服務(wù)隨州經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。2014年獲得湖北省委宣傳部“湖北最美一線職工提名獎”，同年榮獲隨州市委宣傳部“隨州楷模先鋒榜”上榜人物。2013至2018年度多次被評為隨州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局先進工作者。2016年當選市人大代表。2017年被湖北省能源標準化委員會授予“先進委員”稱號。2019年12月評為高級工程師。
基層婦女先進事跡材料篇二十三
胡香梅，女，37歲，2008年起開始參加工作，今年已是她在窗口工作的第六年。過去五年的窗口工作，年均辦結(jié)設(shè)立、變更、注銷登記等業(yè)務(wù)量多達四千余件，使其已成長為注冊審批窗口的骨干力量。窗口工作期間，胡香梅獲得了多項榮譽。她曾連續(xù)三年獲得“優(yōu)秀公務(wù)員”“年度優(yōu)質(zhì)服務(wù)標兵”稱號；獲得2020年度的“黨員服務(wù)之星”；所在的注冊審批窗口被評為“年度紅旗窗口”“信息工作突出窗口”。
榮譽背后凸顯的是責任擔當。疫情期間，為助力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，注冊審批窗口推行“不見面審批”，胡香梅作為窗口的工作人員，仍然堅守在窗口前線，堅持為群眾企業(yè)做好服務(wù)。數(shù)九寒天里交通停運，給上班帶來很大不便。“那個時候我每天都走過來，風就像刀子一樣刮在臉上”，胡香梅笑著說?！拔矣浀卯敃r有一家申請注冊口罩生產(chǎn)銷售企業(yè)，這可千萬不能耽誤了?！痹谑掷m(xù)資料齊全后，胡香梅迅速為其頒發(fā)了營業(yè)執(zhí)照，在一定程度上保障了市場上口罩的生產(chǎn)和供應(yīng)。
作為一名青年黨員，胡香梅更是不懼風雨、勇挑重擔。“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”改革以來，打造出高效、優(yōu)質(zhì)、便捷的政務(wù)服務(wù)環(huán)境，這對窗口人員的工作也提出了新的要求和挑戰(zhàn)。胡香梅同志積極學習省局下發(fā)的各項文件精神，嚴格落實好“五辦”服務(wù)(一次辦、網(wǎng)上辦、馬上辦、就近辦、我?guī)娃k)，做到有問必答，有呼必應(yīng)，明顯增強了辦事群眾的獲得感，得到了群眾的一致好評。
新時代呼換新?lián)?，新征程呼吁新作為。胡香梅作為市監(jiān)局的一名青年干部，在這場時代浪潮中彰顯青春力量，交出滿意答卷。