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度X市人民政府上半年工作總結篇一
集團合作的摩托車生產基地項目落戶呂公堡鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)，總投資近億元。
六、大事實事進展順利，城市功能不斷完善。
經過各承辦、協(xié)辦部門的共同努力，年初確定的20件大事實事大部分完成了進度計劃，特別是城市基礎設施建設項目進展順利。在上半年新上的9項市政工程和14條鄉(xiāng)道改擴建工程中，中華路東西伸、北迎賓線改造、京開道改造、文化南道改造和干休所路改造等“四改一伸”工程和以大石路、陵七西路改擴建為重點的鄉(xiāng)村道路建設工程提前完成了進度計劃，占地270多畝的雁翎公園已開工建設。在加快基礎設施建設的同時，進一步加強了城市綠化和日常管理工作。新增了渤海西路口、廣場東側和源平酒店西側三塊綠地，投資140萬元完成了中華路、泰山道的綠化工程和其它主要街道的綠化補植工程。添置了2臺環(huán)衛(wèi)消殺車，確保了市區(qū)公廁和300余處垃圾中轉站、集運站的全天消毒。對市區(qū)、油區(qū)主干道和重要地段的違章建筑及馬路市場進行了專項治理，市容市貌在亮化、美化和凈化上邁進了一大步。
七、全市上下齊心協(xié)力，抗擊非典取得了決定性勝利。
4月中下旬以來，面對非典這一突如其來的災難，全市上下齊心協(xié)力，奮力拼搏，克服了重重困難，奪取了抗擊非典三大戰(zhàn)役的決定性勝利，全市沒有出現(xiàn)一例疑似病例和非典病例。
上半年，市政府緊緊圍繞年初的工作部署，充分發(fā)揮兩大優(yōu)勢，加快實施四大戰(zhàn)略，努力實現(xiàn)五個突破，克服了非典造成的負面影響，保持了經濟建設和各項社會事業(yè)發(fā)展的良好勢頭。全市國內生產總值完成46.9億元，同比增長12.4%；其中，第一產業(yè)增加值完成3.6億元，第二產業(yè)完成30.1億元，第三產業(yè)完成13.2億元，分別增長8.3%、14.1%和10.1%。規(guī)模工業(yè)（國有及年銷售收入500萬元以上的非國有工業(yè)企業(yè)）完成總產值11億元，增長37.9%。全社會固定資產投資10.2億元，增長13.8%。全市財政收入完成4.8億元，其中地方級收入完成1.8億元，同比分別增長17%和19%。在具體運行中，主要有以下幾個突出特點：
一、以工業(yè)園區(qū)為載體，項目建設取得新突破。
圍繞提高特色產業(yè)規(guī)模和檔次，按照高起點規(guī)劃、高標準建設、高質量服務、高效能管理和“一年打基礎、兩年見雛形、三年成規(guī)?！钡乃悸纺繕?，啟動了開發(fā)區(qū)民營工業(yè)園、辛中驛鋁型材工業(yè)園、石門橋摩托車鏈輪工業(yè)園、出岸衛(wèi)生潔具工業(yè)園等園區(qū)的建設，為新上項目打造了新平臺。（1）開發(fā)區(qū)民營工業(yè)園投資1.9億元，占地500畝，入?yún)^(qū)企業(yè)4家。（2）辛中驛鎮(zhèn)鋁型材工業(yè)園區(qū)，占地2500畝，一期工程占地500畝，已有22家企業(yè)入?yún)^(qū)建設。其中，入園項目信達鋁業(yè)有限公司總投資3500萬元，占地70畝，目前已建成三個主體車間。（3）石門橋摩托車鏈輪工業(yè)園區(qū)，一期工程占地310畝，目前正在進行基礎設施建設，已有10家企業(yè)入?yún)^(qū)征地并進行前期施工。（4）出岸衛(wèi)生潔具工業(yè)園區(qū)，一期工程占地100畝，入?yún)^(qū)企業(yè)4家，總投資1500萬元，同時，按照“一業(yè)一區(qū)”的指導思想，加大了鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建工業(yè)園區(qū)的規(guī)劃建設力度，目前，麻家塢通訊器材、茍各莊塑料花、長豐摩托車、七間房玻纖布、呂公堡焊**等工業(yè)園區(qū)也即將開工建設。上半年，全市共啟動投資100萬元以上的項目252個，總投資38.4億元，同比增長16%；其中500—1000萬元的項目37個，1000萬元以上的65個，超億元的5個，實現(xiàn)了項目建設的新突破。
二、立足骨干企業(yè)提檔升級，民營經濟整體實力進一步壯大。
圍繞電線電纜、建筑建材等特色主導產業(yè)，不斷擴大企業(yè)規(guī)模，加快技改和技術創(chuàng)新步伐。一是告員和協(xié)管員。對關停的賓館、飯店和文化娛樂場所進行了復業(yè)前的檢查驗收，開展了“三講一樹”活動，使愛國衛(wèi)生運動逐步走上了規(guī)范化、制度化的軌道。
八、堅持兩手抓，各項社會事業(yè)都有了新的發(fā)展。
財稅工作，嚴格依法納稅，堅持依率計征，依法減免，提前實現(xiàn)了財政收入“雙過半”；積極調整和優(yōu)化支出結構，保證了公教人員工資、城市道路建設、非典防治等重點支出的需要。教育工作，撤并鄉(xiāng)村小學17所，建成了4座中學綜合樓，成功創(chuàng)建了中小學普及普通話達標市，并通過了省級驗收；市一中高考取得好成績，列滄州同類重點中學第一名。計劃生育工作，開展了以追漏查、拿外孕、上長效、征收社會撫養(yǎng)費為重點的生殖保健服務活動；上半年全市人口出生率為6.04‰，計生率達95.79%，圓滿完成了人口計劃指標。環(huán)保工作，加大了對污染源的監(jiān)控力度，取締了24家小電鍍、小瀝青企業(yè)，有效杜絕了新污染源的產生。土地工作，加大了執(zhí)法力度，積極為工業(yè)園區(qū)、新項目建設和城鄉(xiāng)道路改造爭取用地指標，提高了為經濟建設服務的水平。穩(wěn)定工作，深入開展了“抓打擊、抓基礎、促防范”專項行動，打擊了黑惡勢力和犯罪分子的囂張氣焰，社會治安狀況進一步好轉；加大了民間矛盾糾紛排查力度，有效化解了不安定因素。衛(wèi)生、廣播電視、科技、文化、體育、民政、旅游、郵政、電信、社會保障、檔案等各項社會事業(yè)也都有了新的發(fā)展。
在總結成績的同時，也清醒地看到，工作中某些方面和某些環(huán)節(jié)仍存在一些亟待解決的矛盾和問題：一是民營企業(yè)的單體規(guī)模還比較小，檔次較低，還沒有形成高水平的大企業(yè)群體；新項目建設中生產性項目比例不夠高，尤其是缺少立市興市的工業(yè)大項目。二是對外開放工作雖然有了新的起色，但引資規(guī)模不大，對外經貿絕對值還不高，與我市所處的地位很不相稱。三是農業(yè)結構調整步伐緩慢，龍頭企業(yè)少，輻射帶動能力較差，農業(yè)增效、農民增收的任務還很艱巨。四是城市建設和管理水平有待提高，市容市貌需進一步治理。五是個別執(zhí)法執(zhí)紀部門大局意識較差，經濟發(fā)展環(huán)境不夠寬松，不盡人意。六是社會治安狀況與人民群眾的要求還有一定差距，政法隊伍的長效管理機制亟待創(chuàng)新。對這些問題，市政府將高度重視，并采取有力措施盡快解決。
三、圍繞加快結構調整，農業(yè)產業(yè)化水平不斷提高。
一是繼續(xù)深入調整農業(yè)產業(yè)結構，擴大主導產業(yè)規(guī)模。在種植業(yè)上，針對我市持續(xù)干旱缺水和糧食效益較低的實際，引導廣大農民加快產業(yè)結構調整，壓縮糧田面積，擴大蔬菜和棉花種植。全市小麥生產面積比去年減少10萬畝，棉花種植面積達到10萬畝，增長2.2倍，新增了北漢、梁召、青塔等5個蔬菜種植園區(qū)，全市無公害蔬菜面積達到7.9萬畝，油料、花卉、藥材等經濟作物都有不同程度增長，糧經比例更加合理，農業(yè)效益明顯提高。在養(yǎng)殖業(yè)上，新增梁召正洛和西環(huán)路宋莊2個****養(yǎng)殖小區(qū)，市魚種場通過了國家驗收，成為河北省首家國家級“四大家魚”良種場，今春孵化水花3億尾。同時，下大力調整了農產品結構，與美國瑞利生公司合作試驗示范高蛋白玉米新品種175個，與美國孟山都集團合作試驗示范高油玉米新品種4個，引進試驗中國農科院“ok108”金谷子和豆王“101”大豆等新特品種。上半年，共引進試驗示范農作物新品種220個，繁育小麥優(yōu)良品種120萬公斤，是近幾年試驗、示范、推廣農作物新品種最多的一年。
二是依托重點項目建設，加快農業(yè)產業(yè)化步伐。2萬畝中低產田改造項目，總投資735萬元，涉及茍各莊、梁召、于村、石門橋等4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。目前路、樹等框架工程已基本完成。****產業(yè)化******項目，合作公司名稱已經工商局審核批準，完成了飼料廠工程平面布局設計，總體工程預算和設備報價正在進行之中，一期工程計劃總投資1000萬元，年生產能力12萬噸。千里堤加固除險一期工程勝利竣工，農業(yè)信息網絡中心項目進展順利，3萬畝退耕還林和7000畝薪炭林工程已經全部完成。
四、大力實施商貿興城戰(zhàn)略，商貿服務業(yè)進一步繁榮。
按照“建市場、活流通、促三產”的工作思路，我們繼續(xù)下大力實施了“商貿興城”戰(zhàn)略，進一步加強了專業(yè)市場和商飲服務項目的建設。上半年，宏宇汽車銷售中心、高特華汽車超市等專業(yè)市場已開工建設；宏宇商貿城、新世紀酒店、新華綜合服務樓、凱華綜合服務樓即將竣工。這些項目，進一步完善了我市的市場體系，促進了商貿服務業(yè)的繁榮。
五、積極開展內引外聯(lián)，開放工作取得突破性進展。
上半年，實現(xiàn)出口創(chuàng)匯411萬美元，同比增長65.2%；合同利用外資86萬美元，實際利用外資70萬美元，比去年有較大幅度增長；引進內資1.2億元，同比增長39.7%。
在出口創(chuàng)匯上，為華油榮盛機械制造有限公司辦理了自營出口權，使全市獲得自營進出口權的企業(yè)達到了10家。對醫(yī)療器械廠、京聯(lián)新型建材廠、新華高壓電器廠等5家企業(yè)開展了出口業(yè)務指導與服務，“丁興牌”高級礦棉裝飾板順利出口德國、新加坡和馬來西亞，創(chuàng)匯160萬美元。積極引導企業(yè)開展網上貿易，建立了80多個企業(yè)網站，使碳刷、微波天線等產品分別出口到了北歐和非洲。京東橡膠有限公司的出口額達到了300萬元，產品出口韓、美、英等國。
在引進外資上，大力開展了“以貿引資”和項目招商。呂公堡焊**廠在搞好出口貿易的同時，引進臺資10萬美元興建了合資企業(yè)松源焊槍有限公司。欣欣電子有限公司利用與韓商的良好貿易關系，吸引韓資70萬美元興建了韓國獨資企業(yè)山河電子有限公司。韓國客商投資6萬美元興建的獨資企業(yè)長豐永利養(yǎng)殖有限公司也進入了實質性運作階段。
度X市人民政府上半年工作總結篇二
一、以“三個建設年”活動為契機，牢固樹立快發(fā)展意識。
年初以來，首先我們對建設項目有針對性地開展調查，徹底摸清每個項目的具體情況，為做好管理和跟蹤服務工作打下良好的基矗對有困難有問題的項目，幫助企業(yè)理清思路，溝通協(xié)調相關部門，解決實際問題；對超出權限范圍的，多次請市、區(qū)有關領導出面幫助協(xié)調，促進項目運轉順暢。經過多方面的溝通協(xié)調，引進了三個較大的開發(fā)項目：安泰開發(fā)公司的惠新花園小區(qū)、能建開發(fā)公司的麗水家園小區(qū)和保林開發(fā)公司的××園小區(qū)，如今這些項目已全部開工建設，工程已近尾聲。其次，加大了軟環(huán)境建設，創(chuàng)建企業(yè)發(fā)展平臺，增強企業(yè)為區(qū)域經濟發(fā)展貢獻力量的積極性。一是通過召開《××區(qū)表獎區(qū)域內有突出貢獻的建筑和房地產開發(fā)企業(yè)法人代表暨協(xié)會表獎優(yōu)秀會員單位大會》，極大地鼓舞了業(yè)內人士的士氣，從而調動了建筑和房地產開發(fā)業(yè)各方面工作的積極性和主動性，有力地促進了企業(yè)健康發(fā)展。在我區(qū)召開的治理經濟發(fā)展軟環(huán)境干部大會上城建局做出了打造“誠信××、城建在先”的新形象的表態(tài)發(fā)言，承諾做到“五辦”、“五個一”和“五個不讓”?！拔遛k”即：“馬上辦、主動辦、上門辦、變通辦、公開透明辦”；“五個一”，即：說好每一句話，接好每一個電話，辦好每一件事，接待好每一個服務對象，做好每一天的工作；“五個不讓”，即：不讓領導布置的工作在我們這里延誤，不讓項目的投產在我們這里受阻，不讓差錯在我們這里發(fā)生，不讓來辦事的同志在我們這里受到冷落，不讓××區(qū)的形象在我們這里受到影響。同時，我們還將進一步完善各項工作責任制，做到獎懲分明，將壓力傳遞到每一個工作人員，形成“求服務之真，務誠信之實”的新局面。二是以協(xié)會為載體，促進企業(yè)發(fā)展。7月份召開的××區(qū)建筑開發(fā)業(yè)協(xié)會會議，區(qū)委、區(qū)政府的主要領導通過分析當前的形勢，幫助企業(yè)進一步認清形勢、振奮精神，增強了沖出逆境的信心，積極尋求和擴大互助、互補的形式與范圍，形成了“在競爭中求發(fā)展、在發(fā)展中創(chuàng)品牌、多渠道增效”的新格局；三是及時掌握政策及項目等信息，為企業(yè)提供細致而及時的服務。四是針對企業(yè)申辦資質年檢、安全許可及清欠工程款等問題進行大力支持，幫助協(xié)調解決，促進企業(yè)發(fā)展；四是通過召開專題會議，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，為企業(yè)的健康發(fā)展和我區(qū)經濟建設的快發(fā)展掃清障礙。五是為保持我區(qū)建筑及房地產開發(fā)業(yè)的龍頭地位，開展有針對性地服務。在10月11日到15日期間，城建局聯(lián)合××區(qū)地稅分局對區(qū)內所有的建筑開發(fā)企業(yè)進行走訪調研，詳細了解企業(yè)現(xiàn)狀、主要做法及納稅情況，為鞏固我區(qū)稅源和企業(yè)的健康發(fā)展提出了合理化建議。六是在我區(qū)召開的治理經濟發(fā)展軟環(huán)境干部大會上城建局做出了打造“誠信××、城建在先”的新形象的表態(tài)發(fā)言，承諾做到“五辦”、“五個一”和“五個不讓”。在局機關形成了“求服務之真，務誠信之實”的新局面。
通過努力，我區(qū)建筑業(yè)共承攬工程85項，實現(xiàn)施工產值3.3億元；房地產業(yè)共落實開發(fā)項目21項，面積達31.4萬平方米，完成年度計劃的101.3%。建筑和開發(fā)業(yè)共納稅4000余萬元，各項指標均較上年同期有所提高。
二、主動防范切實把防汛各項措施落到實處。
（一）加強領導，明確責任。我們強化了區(qū)屬各部門、駐區(qū)各單位的防汛工作目標和任務，制定并完善了一把手負總責，具體工作專人負責的防汛責任制。重點抓了三個方面：一是加強組織領導，落實好防汛工作，保證主汛期安全渡汛；二是加強宣傳，做好汛期的動員工作，提高全局防汛意識；三是加強值班值宿，嚴格防汛紀律工作。
（二）具體落實了防汛任務。區(qū)防汛辦對我區(qū)太子河6144米大壩的維修任務進行了逐一分解，駐區(qū)168家單位積極參與認領。經過充分的調配，全區(qū)共準備防汛物資有：麻袋22590條、編織袋11500條、鐵線898公斤、鐵鍋11口、席子6捆、蓬布2塊、水泵2臺、鐵錘6把、木桿1230根，保證了抗洪搶險任務完成。
（三）強化了防汛基礎工作，增強了協(xié)同作戰(zhàn)能力。我們對防汛指揮部成員進行分工，經過通力協(xié)作，確保安全度汛。要求各街道辦事處進一步完善防汛應急預案，組織值班值宿和排查險房工作；協(xié)調區(qū)武裝部加強民兵應急抗洪搶險的訓練工作，隨時準備接受抗洪搶險任務；組織醫(yī)療部門做到救護與防疫兩手準備工作；督促運輸部門做好物資運輸及人員安全轉移的準備工作。從而在各部門間出現(xiàn)各負其責、團結協(xié)作的良好局面，做到未雨綢繆、防患于未然。
三、以科學化的管理、求真務實的精神，增強了人防工作的責任感和緊迫感，
（一）人防工程的管理工作。
在日常的人防工程管護工作中，做到了經常性的到工程所在地檢查，對結構的安全、防火、正常使用做到全面管理，及時反應有關情況。組織工程所在單位對人防工程進行簡單維護，特別是對二道街、區(qū)政府等區(qū)人防工程進行了必要的修繕，確保我區(qū)人防工程網的良好率在95%以上。
（二）全面完成防空警報器的管理工作。
20，為保證完成在我區(qū)新建電聲警報器、控制終端各2部的任務，我們先后多次走訪二道街小學、市四職專2家單位，宣傳了相關的法律、法規(guī)及政策，使這些單位能夠真正懂得人民防空的重要性，理解安裝防空警報器的必要性，從而能夠積極配合我們的工作，順利完成2部警報器的安裝任務。
在舊警報設備的管理工作中，采取了經常性的檢查與集中維護管理相結合的方式，使警報器的完好率、鳴響率都達到100%。尤其在臨近“9.18”國恥日的前夕，我們對警報器進行了全面地檢查及試鳴工作。針對我市“9.18”防空警報鳴響時間為當日晚10:20的實際工作情況，我們對警報器所在單位的維管人員進行了必要的操作培訓，并且逐家組建了鳴響工作領導小組，確保了鳴響時間的要求。至此，我區(qū)的防空警報器在“9.18”規(guī)定鳴響時間全部準時鳴響，圓滿地完成了此項任務。
（三）加強了民防工作的管理，及時、準確地完成了人防統(tǒng)計工作。
根據(jù)民防工作的需要，按照市區(qū)人口2‰的比例，我們已經著手組織有關部門建立防空防災相結合的人防專業(yè)隊伍，備足器材，并適時組織專業(yè)演練。今年完成了我區(qū)防空龔預案的編制工作。結合國防潛力調查工作，我們及時按照上級有關精神，對我區(qū)的人防工程、公用建筑、機械設備、從業(yè)人員等一系列數(shù)據(jù)進行了完全準確地統(tǒng)計，在規(guī)定的時間內及時上報到相關部門，圓滿完成了相關的統(tǒng)計工作。
（四）強化了宣傳報導工作。
我們及時地宣傳報導了人防工作的進展情況，宣傳了中華人民共和國防空法，宣傳了中共中央、國務院、中央軍委下發(fā)的《關于加強人民防空工作》的決定，宣傳了人民防空工作的戰(zhàn)略地位和重大意義，組織了基層人防工作的學習，增強了國防觀念和憂患意識，理清了工作思路，全面完成了市防辦下達的宣傳工作目標，為我區(qū)的人防工作提供了思想保障。為使人防宣傳工作得到進一步的發(fā)揮，提高全區(qū)廣大群眾對人民防空工作的認識，除了進行正常的宣傳外，我們還在一年一度的“9.18”國恥日，積極配合上級部門，按時鳴響本區(qū)的警報器材示警，達到很好的宣傳和教育的目的。
四、加大了環(huán)境衛(wèi)生的整治力度。
（一）深入開展各項活動，確保人居環(huán)境質量。
通過“愛國衛(wèi)生清潔月”、“愛我城市，清潔家園”、“創(chuàng)優(yōu)秀旅游城市”、“綠葉杯”的創(chuàng)建等一系列活動。共清運垃圾、殘土4000多立方米，鏟除衛(wèi)生臟角、死角20多處，清理樓道、電線桿及墻根的“小廣告”13000多條。全區(qū)的環(huán)境面貌出現(xiàn)了暫新的變化。
(二)加強小區(qū)衛(wèi)生的日常管理工作。
區(qū)環(huán)衛(wèi)綠化辦公室在“三保”公司成立之初，協(xié)助“三?！惫局贫ㄇ袑嵖尚械囊?guī)章制度，實行責任到人，充分調動保潔員的工作積極性，遵守時間，保證質量，嚴格執(zhí)行“七凈六無”的標準，并對“三保”公司的工作進行嚴格、細致的檢查，對檢查結果進行量化評分，糾正“三保”公司工作中的錯誤認識，指出“三?！惫竟ぷ髦械牟蛔悖蛊淠鼙M快進入工作狀態(tài)。經過一年的共同努力，區(qū)域內環(huán)境衛(wèi)生質量得到很大程度的改善和提高，在全市的環(huán)境衛(wèi)生檢查評比中，幾乎每月名列前茅。
五、以重點綠化項目為依拖，不斷加大綠化工作力度。
（一）全面完成綠化工作。
年初以來，根據(jù)市、區(qū)綠化工作會議精神要求，全力開展綠化工作。在時間緊、任務重、工作量大的情況下，區(qū)城建環(huán)保局、區(qū)綠化所、各街道辦事處及社區(qū)克服重重困難，共植樹16169株、綠籬6500株，增設綠地圍擋墻650延米，栽植草坪8950m2，栽花19萬株，種花20萬株，義務出工人數(shù)3580人次，車輛390臺次，新增綠地面積1.3萬m2，全區(qū)共完成綠化投資100.5萬元。
(二)區(qū)政府重點綠化工程進展順利。
今年區(qū)政府綠化重點工程選在××街道南水洞社區(qū)及襄平街道金銀社區(qū)，這是我區(qū)主動開展的兩個重點綠化建設，總面積1600平方米。針對地形特點，我區(qū)從實際出發(fā)，請專業(yè)人士進行設計栽植方案，設計風格以種植花灌木為主，點綴喬木，用花、草做裝飾，達到花草樹木于一體的`整體美觀效果。栽植草坪1600平方米、樹木300株。動用了爪鉤機、鏟車、重載汽車等工具，清理垃圾殘土600立方米，更換熟土近1000立方米，砌圍擋500延長米，工程總投資27.5萬元。
六、道路建設成效顯著。
平方米，其中社區(qū)居民反映最為強烈的鋼材市場門前小馬路和硝堡街在今年已經進行全面改造，極大地改善了小區(qū)內道路狀況。
（一）以創(chuàng)建服務型人文社區(qū)為契機，為居民辦實事。
區(qū)城建環(huán)保局領導班子在走訪東曙光社區(qū)了解到：社區(qū)內已有的小馬路破損嚴重，大部分是泥土路面，無下水井，雨雪天道路狀況極差，尤其是硝堡街晴天一身土，雨天一身泥，嚴重影響社區(qū)居民的出行。為此區(qū)城建環(huán)保局積極與市城建局有關部門爭取，將硝堡街的改造工作列入今年全市道路改造計劃內，硝堡街東段長500米，寬10米的改造工程于6月底結束，硝堡街西段長500米，寬3米的改造工作于10月底結束，硝堡街一改往日的破舊與泥濘，一條寬敞、平坦、明亮的街道呈現(xiàn)在社區(qū)居民面前。
（二）以社區(qū)聊天為載體，為居民解決困難。
今年3月份、9月份，區(qū)城建局領導班子分別參加南門街道、××街道的聊天活動，了解到草倉社區(qū)鋼材市場馬路破損日趨嚴重，馬稅社區(qū)內一條土路在新建的小區(qū)內極不和諧，而且還影響社區(qū)居民的出行，區(qū)城建環(huán)保局經多方溝通，鋼材市場門前長400米，寬10米馬路于6月初已重新進行改造，馬稅社區(qū)內長約500米的小馬路改造也在11中旬結束。
七、“門前三包”工作取得新進展。
在開展“門前三包”工作中，我區(qū)結合全市“創(chuàng)優(yōu)秀旅游城市”的大好契機，加大對此項工作的落實。在各街道辦事處及各社區(qū)的積極參與下，與轄區(qū)內的1262家網點簽定責任狀。在簽定責任狀后，針對門前亂停亂放、雜草叢生、破壞公共設施等不文明行為，我們加大了整治力度。除限期整改外，還要進行相應的處罰。為使管理具有可操作性，我們制定了“門前三包”管理細則，來進一步約束各單位。除此之外，為美化城市，我們還要求東二道街、新運大街、新華路等道路兩側的網點，門前擺放鮮花。目前，全區(qū)主要干道兩側擺放整齊、衛(wèi)生良好、秩序井然，真正形成了“門前是我家，愛護靠大家”的濃厚氛圍。
八、護城河改造違章建筑認定工作。
今年二月份，為美化城市環(huán)境，市政府決定對護城河進行改造，并動遷兩側居民。在這項工作中，區(qū)城建局代表區(qū)政府與市城管執(zhí)法局、街道辦事處、所在社區(qū)共同對護城河兩側違章建筑房屋進行認定。為保證護城河改造工作順利進行，區(qū)政府成立了護城河動遷改造領導小組，對沿岸的居民宣傳發(fā)動，讓群眾了解相關政策，保證認定工作的透明度。為方便群眾，又成立了違章建筑拆遷咨詢中心，來解答居民群眾提出的各種相關問題。在動遷工作中，我們不僅讓市政府的動遷政策貫徹執(zhí)行下去，保證動遷工作按期完成，同時又要考慮部分弱勢群體最大限度享受動遷補償政策。市政府對違章建筑的確認、補償制定了詳細標準之后，核查小組逐戶核查確認，在現(xiàn)場居民群眾的監(jiān)督中，簽下認定意見。對于不符合相關政策的，核查小組成員態(tài)度鮮明，立場堅定，堅持原則，不怕碰硬，并不厭其煩地做思想工作。對認定確有難度的違章建筑，及時向上級主管部門匯報，請求協(xié)助認定。同時與各街道一起制止多次上訪事件。在二個半月的時間里，完成了對714戶、17154平方米違章建筑的認定，確保了護城河改造工作按時開工，得到了市領導及有關部門的好評。
我們雖然取得了一些成績，但也存在一定問題：
一是要進一步轉變觀念，增強對企業(yè)的服務意識；二是市城管執(zhí)法部門對清理小區(qū)內的亂堆亂放力度不夠，仍存在一些臟、亂、差現(xiàn)象；三是需要進一步加強與有關部門的溝通協(xié)調，使社區(qū)內長期積存的垃圾的清運、破損道路的維修等項工作盡早完成。
工作打算：
二、進一步轉換工作方法和服務方式，促進現(xiàn)有項目多開工、提前開工。堅持經常性的深入企業(yè)進行跟蹤服務，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時幫助解決。堅持不懈地抓重點工程建設項目，對喇嘛園子小區(qū)等超萬平的工程項目，全力支持，緊抓不放。通過召開項目進展分析會，對仍有困難、問題的項目，幫助企業(yè)溝通協(xié)調相關部門。特別是要做好與盛市有關部門的銜接工作，及時把握中央、省市的工作動態(tài)，掌握政情、把握區(qū)情，為企業(yè)做好政策信息的服務工作。
三、進一步加強協(xié)會自身建設，發(fā)揮協(xié)會的平臺作用。通過協(xié)會幫助企業(yè)加快建設，按照市場規(guī)律和法律手段進行調控，增強自主增長的能力；通過協(xié)會的服務工作，促進企業(yè)科學化、現(xiàn)代化、規(guī)范化建設，逐步擺脫法人代表家長式、經營管理家族式等舊的管理意識的束縛，有效依照市場行情開發(fā)建設；通過協(xié)會有效組織社會分散資金、分散力量的集中，充分發(fā)揮有形和無形資產在社會上的作用，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造必要的條件；通過協(xié)會加大對企業(yè)相關知識的培訓，增強法律意識，不斷提高自我保護能力和科學管理能力，進而提高經濟效益。
四、引導企業(yè)在樓盤設計上，轉換思路，提前介入營銷策劃，逐步完善商品房的前營銷。使小區(qū)的規(guī)劃既滿足多層次消費者的需求，又能配齊相應的現(xiàn)代化配套設施，逐步走向“造精品、創(chuàng)品牌”的發(fā)展之路。在提高小區(qū)整體環(huán)境建設品位的同時，逐步推進商品房分檔精裝修工作，避免商品房的滯銷。并要多渠道采集信息，為企業(yè)提供先進的戶型設計、建筑工藝、新型建材、樓盤促銷等信息，為企業(yè)發(fā)展提供良好的技術信息服務。此外，我們還將引導市民增強消費意識，轉變購房理念，加大購買精裝商品房的力度，營造一種科學購房氛圍，發(fā)揮好政府的導向作用。
八、是積極爭取資金，啟動社區(qū)亮化工程，力爭在年內完成路燈的安裝。
度X市人民政府上半年工作總結篇三
1、工程簡介寶漢項目承建的工程為寶漢高速公路坪坎至漢中（石門）段ph-1標合同段。標段位于寶雞市鳳縣坪坎鎮(zhèn)境內，全長4.4公里，主要工程項目包括隧道4471m/8座(單洞)、橋梁3975.6m/9座、路基423m，橋隧比例達到95.14%。總投資額為5.38億元（含暫定金），合同工期為自7月30日至9月30日，共計26個月。
2、組織機構及人員情況項目部班子成員七人，其中經理、書記、總工、安全總監(jiān)、財務總監(jiān)各一人，副經理二人。下設五部兩室，分別為工程部、安質部、計合部、物資部、財務部、試驗室及辦公室。目前，項目部共計人員79人，其中職工50人，外聘人員29人（含實習生4人，司機6人、廚師5人、后勤1人、其他各崗位13）。
3、項目特點及難點介紹。
1）項目位于陜南秦嶺山區(qū)，多年平均氣溫11.5℃，極端最高氣溫36.8℃，極端最低氣溫零下16.2℃；陰雨天氣較多，有效施工時間短。
2）橋梁、隧道結構物多，且無工作場地，不利于施工組織。
3）交通不便。項目位于山區(qū)溝道內，多家施工單位進出場材料僅靠一條盤山道（長約12公里），道路狀況差，運輸量大，經常造成堵車、誤車現(xiàn)象，施工材料運到施工現(xiàn)場非常困難。
4）施工用電。項目位于山區(qū)，原有地方電力設施不能完全滿足施工生產需要，需要自備發(fā)電機組方可完全保證施工。
5）“五化”管理標準要求高，臨建投入大。由于業(yè)主有關“五化”管理標準要求較高，駐地建設、拌合站及便道等臨建設施投入相對較大。
1、上半年形象進度及施工產值完成情況：截止目前，主要完成形象進度為：
1）橋梁工程：樁基完成134根，累計完成329根，完成合同額的77%；系梁完成111道，累計完成136道，完成合同額的70%；墩柱完成181棵，累計完成229棵，完成合同額的61%；蓋梁完成61片，累計完成83片，完成合同額的44%；箱梁預制完成246片，累計完成341片，完成合同額的34%；箱梁安裝完成155片，累計完成170片，完成合同額的17%；濕接縫完成340米，累計完成340米，完成合同額的9%。
2）路基及涵洞工程:路基挖方完成15.7萬方，累計完成29.7萬方，完成合同額的97%；附屬完成1.25萬圬工方，累計完成1.48萬圬工方，完成合同額的41%.
3）隧道工程：洞身開挖及初支完成761米，累計完成1372米，完成合同額的31%；仰拱及填充完成812米，累計完成1104米，完成合同額的28%；二襯完成1021米，累計完成1131米，完成合同額的25%；。累計共完成施工產值17403萬元，占合同總量的36%。
2、利潤完成情況：累計成本為16420萬元，實現(xiàn)利潤為983萬元。
3、變更索賠情況：目前申報變更27份，累計金額560萬元。
4、職工工資情況：按時發(fā)放員工工資及福利，杜絕了拖欠職工工資現(xiàn)象，職工平均年收入穩(wěn)中有升。
5、半年來杜絕責任死亡事故，重傷率為零。
6、無重大質量事故。
三、人才培養(yǎng)及職工隊伍建設情況。
在工作中注重培養(yǎng)人才，加強團隊建設，提升項目整體素質。尤其是注重對年輕技術人員的培養(yǎng)鍛煉，工作上量才適用，鼓勵進步，盡最大努力為年輕技術人員和管理人員提供進步和發(fā)展的平臺。在工作中，要求技術人員要向施工管理方面發(fā)展，不僅要懂技術，也要懂施工，會管理，力爭培養(yǎng)成“能算、能干、能管”的復合型人才。
四、項目管理工作情況。
1、加強成本管理，促進企業(yè)效益。
控成本、抓落實，強管理，提效益，項目部始終圍繞這個目標開展工作。在項目管理中，項目部根據(jù)工程實際情況，超前謀劃，把握重點，制定各項措施，嚴格進行成本管控，提高經濟效益。并通過成本管控，強化落實，提高執(zhí)行力，提升項目管理。在項目成本管控中，項目部針對合同、物資、變更索賠等制定專項管理措施，嚴格管理。在合同管理中，嚴格執(zhí)行公司的有關規(guī)定，堅持合同評審和上報制度，堅持協(xié)作隊伍先簽合同后進場制度，對協(xié)作隊伍結算一切以合同為準繩，嚴肅執(zhí)行合同，決不讓企業(yè)的一分利益流失。通過加強合同的管理，盡量規(guī)避施工中的漏洞和風險。在物資管理中，推行大宗材料的統(tǒng)一公開招標，集中采購。鋼材、水泥等主要材料由公司統(tǒng)一招標，集中采購，減少了中間環(huán)節(jié)，節(jié)約了費用。在日常管理中，從點滴做起，實行精細化管理，樹立全員成本意識，在對外招待、辦公成本投入以及車輛使用等日常管理上厲行節(jié)儉，提高支出合理性。
2、加強安全管理，促進施工生產。
在安全生產管理中，項目部始終貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”和堅持“抓生產必須抓安全，以安全促生產”的原則，結合項目實際編制實施了《安全生產責任制》，建立健全了覆蓋全員、全過程、全方位的安全生產責任體系，優(yōu)化管理流程，加強安全管理隊伍建設，使安全責任落到實處。項目部根據(jù)現(xiàn)場實際情況和工程特點，在交通安全、機械安全、高空作業(yè)及防火、防汛安全方面突出重點預防，制定專項安全措施和預案，建立經理部、工程隊和作業(yè)班組三級安全生產管理控制機構，通過宣傳、教育、檢查、控制等手段，形成安全生產監(jiān)控保證體系。項目部并嚴格落實公司有關扎實推進群安員活動要求，共配備11名專職安全員和10名群眾安全生產監(jiān)督員負責施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督管理工作，全方位的將安全生產監(jiān)督工作覆蓋到每個崗位、每道工序。在交通安全管理上，警鐘長鳴，時刻安全警示；在防火、防汛安全上，備好救險儲備物資，并積極進行安全演練，有效的預防了安全事故的發(fā)生，實現(xiàn)了全年安全零事故。
3、加強質量控制，樹立企業(yè)形象。
“百年大計，質量為本”，建設優(yōu)質工程，樹立良好企業(yè)形象，是我們項目堅持不懈追求的目標。項目在質量管理中，建立健全質量管理體系，樹立全面、全過程的質量管理意識，加強事前和事中控制，把事后檢查變?yōu)橐灶A防、主動控制為主，把結果管理變?yōu)檫^程管理，使工程的施工質量始終處于受控狀態(tài)。
4、加強團隊建設，打造一流施工隊伍。
項目部首先加強班子建設，以創(chuàng)建“四好”班子活動為載體，轉變作風，艱苦奮斗，努力打造具有一流執(zhí)行力、能起到表率作用的'項目管理團隊。二是加強部門間的相互溝通協(xié)調，提高執(zhí)行力。部門工作在項目上起到承上啟下、負責落實的作用。項目能否正常運轉，取決于部門的落實，相互間的配合。在工作中，項目狠抓部門落實工作，強調部門間加強配合，相互協(xié)作，取得了較好的效果。
5、加強學習，培養(yǎng)人才。
在日常工作中加強對年輕技術人員的培養(yǎng)。項目部對年輕技術人員著重進行培養(yǎng)鍛煉，多組織學習，并使之勇挑重擔，促使年輕技術人員的業(yè)務水平和工作能力得到迅速提高，已逐漸成長為技術骨干。另外項目部還向公司和其他兄弟項目輸送了多位技術骨干和管理人員，有力的支持了公司和兄弟項目的工作和發(fā)展。
五、當前的主要問題。
1、對現(xiàn)場施工的管控不足。
管理人員及技術人員對現(xiàn)場的管控能力不足。對施工管理及工程質量控制事前方案不細致，事中控制不嚴格，事后檢查不到位，以致于施工工藝的改進不及時，工程質量的提高不明顯，工程質量管理主要依靠協(xié)作隊伍自身的素質和監(jiān)理的監(jiān)督，自檢體系未能得到有效的運轉。這些與自身的業(yè)務能力不高和施工經驗不足有很大關系，需要在以后的工作中努力學習和加強。
2、施工標準化、精細化有待加強。
現(xiàn)場落實施工標準化、管理精細化不足。施工過程中“臟、亂、差”的現(xiàn)象普遍存在，材料堆碼不規(guī)范、模板亂堆亂放、場地不能及時清理、施工缺陷不能及時整改和修補等現(xiàn)象時有發(fā)生，主動落實“五化管理”、文明施工意識較差，以致于每逢檢查時總是被動的集中人力整改清理，勞民傷財，費工費時，造成工作上的被動和浪費。
3、控制性工程進度滯后、施工斷點較多。
控制性工程黃立園隧道由于四方金礦尾礦管的改移至今年5月份才具備施工條件，影響工期8個月。截至目前，左洞剛開始施工半明半暗，預計7月15號才能暗洞施工，右洞開挖進尺14米，預計明年5月份才能雙幅貫通，嚴重影響標段的施工進度。目前橋梁橋臺樁基與隧道存在交叉作業(yè)施工難度大，形成施工斷點較多，造成架梁通道無法貫通，致使箱梁預制場預制箱梁無法架設。
目前，我們面臨的主要工作形勢是：
1、今年是我們公司內部全面深化改革的第一年，也是工程項目精細化管理持續(xù)深化的關鍵一年。
2、也是業(yè)主方面要求全面提升質量管理，全面提升科技施工水平，全力打造交通部科技示范路的關鍵一年。
3、我們項目自身的生產壓力。今年是我們項目全面掀起大干高潮，全力完成主體工程的關鍵一年。按照形象進度安排，我們應完成年產值3個億左右，是我們項目部自戶周項目組建以來年產值最多的一年，對我們項目部的生產能力是一個挑戰(zhàn)。
因此，我們今年面臨的主要工作任務是：
3、科學組織，大干快上，力爭完成全部主體工程，確保半幅通車。
根據(jù)項目當前面臨的形勢任務，年的工作總體思路是：以改革創(chuàng)新為突破口，以精細化管理為主線，狠抓工程質量，嚴控責任成本，嚴肅考核兌現(xiàn)、問責追究，全面提升項目管理，努力打造集團公司一流項目部。
2015年任務指標是：完成施工任務3億元，形象進度主要為：橋梁下部全部完成，制架梁完成80%；隧道除黃立園完成70%外，其他全部完成；路基工程全部完成；實現(xiàn)管段內半幅貫通。實現(xiàn)利潤率8%，實現(xiàn)員工收入與企業(yè)效益同步增長。
2015年安全質量目標是：杜絕責任死亡事故及重傷事故，杜絕責任行車較大事故，杜絕特大交通責任事故、重大火災及重大機械設備事故，杜絕隧道瓦斯爆炸事故，杜絕鍋爐、壓力容器及其它爆炸事故。單位工程質量驗交合格率100%，爭創(chuàng)省部級及以上優(yōu)質工程。
1、轉變觀念，深化改革，落實作業(yè)層隊伍建設。
嚴格落實公司深化改革要求，轉變觀念，以調整生產關系，解放生產力為導向，規(guī)范作業(yè)層隊伍管理，推進作業(yè)層實體改革，牢牢掌控施工生產的主動權，力爭在年底根據(jù)項目實際情況初步建立橋梁、路基土石方綜合作業(yè)隊，形成項目的核心層隊伍。另外根據(jù)外協(xié)隊伍信譽評價情況，發(fā)展一批緊密型協(xié)作隊伍，提升項目的綜合施工能力。
2、全面貫徹落實項目精細化管理，確保項目管理可控。
要繼續(xù)深入推進以成本管理為核心的項目精細化管理工作，提高項目發(fā)展質量和經濟效益。一是把好成本測算關，要對項目進行全面成本測算，搞清各個環(huán)節(jié)的贏虧點，做到心中有數(shù)；二是把好過程監(jiān)控關，要對項目勞務分包、材料采購、機械使用、資金撥付等重點環(huán)節(jié)嚴格按照程序和流程辦理，堵住項目效益流失的各種漏洞。各部門要超前謀劃，把工作做精，做細，一步到位，提高施工機械和人員的工作效率，杜絕無謂的返工和浪費現(xiàn)象。技術部門要根據(jù)工期要求及工程特點，科學編制施工進度計劃，確定影響施工進度的關鍵因素，找準關鍵路線，并要做到每道工序都要有方案、有措施、有交底，加強過程控制，確保工程一次成優(yōu)。施工管理人員要根據(jù)進度計劃，充分做好技術、資金、勞動力和機械準備，制定切實可行的技術施工方案，充分發(fā)揮機械和人員的工作效能。計合、財務、物資等部門要定期進行經濟活動分析，盤點材料節(jié)超，及時整改完善發(fā)現(xiàn)的問題。成本管理部門要認真研究合同、招標文件和相關政策，及時做好變更索賠工作資料的收集、整理和簽認工作。要樹立全員成本意識，明確細化成本控制計劃，從點滴做起，責任到人。
3、科學組織，均衡生產，確保完成年度生產任務。
今年我們的主要生產任務是：橋梁下部全部完成，制架梁完成80%；隧道除黃立園外，其他主體工程全部完成；實現(xiàn)管段內半幅貫通。如何克服橋隧交叉施工的困難，順利完成隧道口橋臺的施工；如何順利組織箱梁架設，促進梁廠有序生產；如何既能確保完成生產任務，又能最大限度的減少資源的投入，控制成本，這些都需要我們來精心組織，科學安排。
4、強化安全，加強現(xiàn)場安全管控。
抓好安全工作，關鍵在管理，根本在落實?，F(xiàn)在我們項目的安全管理工作基本上還停留在書面上、制度上，在現(xiàn)場安全管理上還沒有真正的落到實處。在今后的工作中，力爭做到每項工作有方案，有方案首先必須要進行安全評估，完成安全評估必須要制定安全保證措施，安全措施必須要指定專人來負責落實。也就是力爭做到事事有方案，有方案必須制定安全措施，安全措施必須有專人來盯控負責落實，出問題必須有責任人來追究。進一步強化“管生產必須管安全”的領導安全責任負責制，強化專職安全員、群安員、青安崗的現(xiàn)場安全管理作用，做到全員共參與，全員保安全，做到安全工作人人有責，人人負責。要進一步加強對勞務隊伍的安全教育培訓工作，加大安全生產投入，把安全工作落到實處。
5、以業(yè)主提升工程質量為契機，強化現(xiàn)場管理，使項目管理水平邁上新臺階。
本條高速業(yè)主定位為交通部科技示范路，推行各種新工藝、新設備，全面提升工程質量。目前，項目部在生產中積極落實了部分新工藝、新設備，箱梁預制采用整體式液壓模板、智能張拉及壓漿，鋼筋加工采用滾焊機、數(shù)控彎箍機，拌合站及梁廠安裝了數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)，隧道也即將安裝門禁監(jiān)控和監(jiān)控量測系統(tǒng)。我們要以此為契機，培養(yǎng)施工隊伍和技術人員全面熟練操作新設備，掌握新工藝，要充分發(fā)揮新設備、新工藝的施工效率，強化現(xiàn)場管理，全面提升施工質量和施工水平，使項目管理邁上新臺階。
6、完善制度管理，建立考核機制，狠抓落實。強化制度管控，制定完善項目制度管理體系，堅持用制度管人、管事、管權，確保項目的正常健康運轉。嚴格落實公司“內控”管理有關要求，提升管理效率。項目部要建立考核機制，成立考核小組，定期對全體員工進行考核，確保充分調動每個員工的工作積極性和責任心，讓每一個盡職盡責的優(yōu)秀員工得到應有的獎勵。并狠抓落實，提高執(zhí)行力。
7、弘揚企業(yè)文化，促進和諧發(fā)展。項目部自成立以來，一直根據(jù)公司著力打造“家文化”、促進和諧發(fā)展的文化精神和理念，積極推行“家文化”建設，關心關愛職工，營造和諧氛圍。今后項目部要進一步積極推行“家文化”建設，切實做到尊重關愛每一個職工，切實做到及時幫助解決每一個職工關切的問題，進一步加大對困難職工的幫扶力度，進一步加大對年輕員工的培養(yǎng)力度。努力做到要讓每一個員工對項目有家的依賴，努力做到項目關愛職工，職工愛護項目，促進共同和諧發(fā)展。
七、對公司生產經營管理工作的意見和建議。
1、公司應在每年的適當時間采用多種方式加強員工培訓，以接受先進生產理念的指導，提高工作執(zhí)行力和生產技能。
2、加大安全人員、設備等生產要素的投入，以安全促生產。
3、嚴格落實一線員工輪休假制度，在保證生產正常進行的前提下，促進一線員工的身心健康發(fā)展。
度X市人民政府上半年工作總結篇四
把教育科研工作與師訓工作結合，強化參與科研的意識。組織部分教師參加泰州市xx年新課程培訓活動;組織部分生物老師參加泰興市xx年暑期高中生物實驗培訓;組織教師參加泰興市xx年中小學教師繼續(xù)教育培訓;全員參加泰州市xx年公需科目網絡培訓;部分教師(去年漏報、新教師)參加現(xiàn)代教育技術培訓;安排理化生政史地各一名教師赴廣州參加新課改理念下的教學方法與策略暨教研創(chuàng)新經驗交流會。通過多種形式的培訓，使廣大教師提高職業(yè)道德素養(yǎng)，確立正確的教育觀念，強化對新課標、新課程和教法的理論研討，了解本學科的發(fā)展趨勢，完善知識結構，提升知識層次，提高履行崗位職責和實施素質教育的能力和水平。
2、嚴格落實規(guī)范課題管理與研究，對立項課題進行中期檢查。
認真做好在研課題的過程性管理、指導，保障課題研究順利高效地進行。目前，我校有教師參與的課題，包括國家級2項、省級3項、泰州市級3項、泰興市級1項、校級8項，全校大多數(shù)教師都參與了有關課題的研究工作，按照科學的科研程序認真實施。我們要求各課題組認真開展自查活動，查課題組開展活動的次數(shù)、活動內容;查課題研究進度、成效;查課題成員各自承擔任務的完成情況。注重課題研究過程中各類資料的積累工作，階段性總結見實效，形成可以推廣的優(yōu)秀成果，以過程為主，堅持理論聯(lián)系實際的原則，做到學以致用。
二、暑期工作計劃。
1、鼓勵教師利用暑假開展讀書活動，認真撰寫讀書筆記、學習心得和教學反思。
鼓勵教師們學會利用暑期多讀書、讀好書，幫助老師養(yǎng)成樂于讀書、善于讀書的習慣。每位老師必須選擇一本教育理論或學科專業(yè)知識等方面的專著，如《教育新理念》、《給教師的一百條新建議》、《教師專業(yè)化的理論與實踐》、《新課程中教師行為的變化》等。同時根據(jù)自身專業(yè)發(fā)展的需要自選其它相關書籍和文章閱讀學習。通過閱讀學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業(yè)觀，塑造良好的教師形象，豐富自身個人文涵養(yǎng)，強化自身修養(yǎng)，完善知識結構，提高專業(yè)水平和工作能力。
緊密結合自身的教育教學實際，積極撰寫教學論文、案例分析、教育教學敘事等。形式多樣，例如讀書感悟和閱讀心得;以“提高課堂教學有效性的實踐研究”為主題，記錄自己在新課改教學實踐中成功的做法或有益的嘗試、難免的失誤、新穎的設想，認真開展教學案例研究，在案例研究中研究學生，反思自己;把自己在暑期通過聽課、聽講座、學習先進的教育教學理論、經驗，形成的觀點和看法用文字形式記錄下來，寫出反思和隨筆。下學期開學初，以教研組為單位，組織學習討論、研討交流，將論文交到學校，每人至少一篇。
2、搞好校本課程的開發(fā)，完善校本課程體系。
把教育科研工作與校本課程開發(fā)緊密結合，積極探索校本課程的開發(fā)。近年來，學校在原有校本課程如“時政講座”、《背臨模仿創(chuàng)新》、“學習心理指導”等基礎上，立足學生需要，體現(xiàn)學校特色，又開發(fā)出10多種新課程。這些校本課程，為學生提供了多種選擇的可能，促進學生全面發(fā)展以及各項能力的全面提高。利用暑期充裕的時間，各項校本課程可以充分挖掘課程資源，完善校本教材大綱、樣書的編寫、印刷出版等，制訂好校本課程規(guī)劃，并具體組織實施。搞好現(xiàn)行各類教材的分析和研究，充分發(fā)揮教材優(yōu)勢，使教材有利于對學生能力的培養(yǎng)和綜合素質的提高。
三、在規(guī)范教育教學行為的大背景下，教科室如何為教育教學服務?
1、堅持以科學發(fā)展觀指導教科研工作，做到充分體現(xiàn)教育科學研究的導向和服務功能，為學校領導決策服務，為提高教育教學質量服務，為全面提高學校辦學效益服務。
2、堅持以“教研帶動教學”為中心理念，以教帶研，以研促教，將學科研修活動與教學實踐、教學常規(guī)建設有機結合，全面提高我校教師隊伍整體素質，從而全面提高學校教育教學質量。
3、組織教師認真學習先進的教育思想和新課改理論，進一步更新教育觀念。定期印發(fā)學習材料，將以教研組為單位的集中學習與個人自學相結合，促進老師們理論水平提高，專業(yè)水平提升。
4、重視校本課程的開發(fā)和建設。補充國家設置課程，推進新課程改革實驗。各教研組以社會、經濟、科技、文化發(fā)展的需要為依據(jù)，構建一門具有學校和本學科特色的校本課程。具體有以下幾個方面：一是開發(fā)校內傳統(tǒng)資源，建設以科學探索為核心的理科實驗操作類校本課程;二是對名家教材、名著進行開發(fā)整理，形成拓展性校本課程;三是建設以學生個人興趣為基礎的技能類課程和活動類、綜合類課程。
度X市人民政府上半年工作總結篇五
12年上半年。
工作總結。
2012年上半年，洛陽市人民政府法制辦在省法制辦的指導和市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞“福民強市”、打贏“六加一攻堅戰(zhàn)”的總體戰(zhàn)略目標，按照“作風轉變年”活動的要求，深入學習實踐科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮參謀、助手和法律顧問作用，繼續(xù)全面推進我市依法行政工作，為全市經濟社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的法治環(huán)境。
分別是《洛陽市人民政府規(guī)章制定程序規(guī)定》、《洛陽市中小學校幼兒園規(guī)劃建設管理條例實施細則》、《洛陽市房屋專項維修資金管理辦法》。其中，《洛陽市人民政府規(guī)章制定程序規(guī)定》是我市政府立法工作又一重大創(chuàng)新性舉措，將極大提升我市政府立法的計劃性、科學性。三是圍繞作風轉變年的要求，積極牽頭組織開展“減項目、減程序、減費用，下放審批權限”的行政審批流程再造工作，對全市行政審批流程再造工作部門自查階段的指導。
一是認真做好規(guī)范性文件報備和備案審查工作。
上半年共向省人大、省政府和市人大報備市政府規(guī)范性文件50件，按時完成向省政府法制辦的電子報備任務；對各縣（市）區(qū)、市政府各部門報備的71件規(guī)范性文件進行了備案審查，印發(fā)備案情況通報兩期。二是完成規(guī)范性文件前置審查工作。
落實規(guī)范性文件前置審查制度，積極履行職責，對市政府及政府辦擬出臺的規(guī)范性文件進行合法性審查，認真辦理市政府領導批辦事項，截止目前，共審查文件75件(其中規(guī)范性文件50件)。三是圍繞市委、市政府重點工作，積極參加各類協(xié)調會認真履行參謀助手職責。
共參加會議25次，依法提出意見建議，為政府領導決策和規(guī)范性文件制定出臺把好關。四是參與全市事業(yè)單位改革方案審查論證工作，上半年共完成23家事業(yè)單位改制方案的論證，并出具書面意見。五是完成政府合同審查工作，共審查各類政府合同13件，提出建議50余條。六是完成涉及行政強制的規(guī)范性文件清理工作。根據(jù)國務院和省政府部署，組織對全市現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件進行了全面清理，共清理市政府規(guī)范性文件810件。其中涉及行政強制規(guī)定的27件，經審查決定宣布失效2件，修改11件，市政府已公布清理結果。
一是完成組織對九縣八區(qū)及六十三家市直部門的2011年度依法行政和行政執(zhí)法責任制專項目標的考核實施工作。二是完成組織協(xié)調我辦相關人員參加全市對所屬縣（市、區(qū)）政府及市直部門的年度責任目標的綜合考核工作。三是起草并向縣（市、區(qū)）和市直部門發(fā)送了《關于印發(fā)2012年度依法行政責任目標考核量化標準的通知》（洛依法行政領辦[2012]2號）、《關于2011年度依法行政責任目標考核情況的通報》（洛依法行政領辦[2012]5號）、《關于印發(fā)洛陽市繼續(xù)推進規(guī)范行政處罰裁量權工作實施方案的通知》（洛依法行政領辦[2012]7號），完成《關于認真做好省對我市2011年度依法行政責任目標考核中發(fā)現(xiàn)問題進行整改工作的通知》的起草工作。四是根據(jù)《洛陽市機關作風建設監(jiān)督檢查方案》和《近期機關作風建設暗訪監(jiān)督工作重點》的要求，會同市優(yōu)化辦集中對我市行政執(zhí)法部門的執(zhí)法情況，進行了共計10次專項和重點暗訪檢查，涉及單位43家，下達《責令寫出書面檢查》5份，發(fā)出《責令整改通知書》2份，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出查究意見。五是按照《關于進一步加強和改進行政執(zhí)法人員培訓考核工作的意見》（洛依法行政領辦[2012]6號）的要求，在嵩縣和洛龍區(qū)分別舉辦2期共320余人行政執(zhí)法人員培訓班，并向考試合格人員發(fā)放行政執(zhí)法證件。六是積極開展行政執(zhí)法工作的監(jiān)督和調研工作，針對行政執(zhí)法工作中存在的問題，下達《行政執(zhí)法責任書》11份，及時督促相關行政執(zhí)法部門進行整改，達到了執(zhí)法環(huán)境的預期效果。七是按照《洛陽市依法行政示范單位創(chuàng)建管理辦法》的要求，對首批命名的我市三家依法行政示范單位發(fā)出復檢通知，目前已有兩家明確表示接受復檢安排，另有13家單位經初審已具備申報市級依法行政示范單位條件。
一是認真辦理行政復議案件。截止目前，共受理行政復議案件414起，經審查后受理409起，案件受理數(shù)量是2011年全年案件受理數(shù)的近4倍。今年上半年市政府受理一個對市政府兩個部門行政許可行為不服的集團復議案件，申請人數(shù)高達187人。審結積案36起，其中，維持28起，申請人撤回復議申請后終止審理6起，撤銷原具體行政行為1起，責令作出具體行政行為1起。二是認真辦理行政應訴案件。共辦理以市政府為被告的訴訟案件5起，其中各級人民法院已審結的案件1起，判決結果為維持市政府作出的復議決定。辦理以市政府為被申請人的行政復議案件1起，復議結果為維持。三是辦理以市政府為被申請人的行政復議案件1起，辦理《行政復議意見書》1起。全力參與了省法制辦的現(xiàn)場調查和當事人的協(xié)調工作。四是參與市復查復核委員組織的復查復核事項20余起，在復查復核過程中，我們積極配合市信訪局做好相關工作，并認真的提出法律方面的意見和建議。五是組織召開全市行政復議工作規(guī)范化座談會，各縣（市、區(qū)）法制機構負責人和市住建委、國土局、交通局、工商局等7個行政復議任務較重的市政府相關法制部門負責人共計30余人參加會議，取得了預期的效果。
一是完成2011年度執(zhí)法機構績效考核工作。從2011年12月份開始，采取被考核單位自我評查與綜合檢查相結合，通過集中聽取工作匯報、民主評議，走訪政府督查室等相關單位等考核措施，對各行政執(zhí)法機構2011年的工作進行了考核。考核結果通報以洛政法〔2012〕20號文件的形式予以印發(fā)，并把各執(zhí)法機構存在的問題單列出來分別予以印發(fā)，以督促其對照整改。二是根據(jù)《洛陽市行政執(zhí)法機構績效考核辦法》和《洛陽市2012“作風轉變年”活動工作方案》的規(guī)定，我辦制定出臺了2012年度行政執(zhí)法機構績效考核重點工作安排的意見。對進一步提高績效考核工作重要性的認識，明確全年工作重點，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平和執(zhí)法質量，促進工作作風轉變都起到了積極的作用。三是召開執(zhí)法機構經驗交流現(xiàn)場會，促進執(zhí)法機構執(zhí)法水平共同提高。我辦于4月27日召開了規(guī)范行政執(zhí)法行為現(xiàn)場觀摩交流會。市直38家行政執(zhí)法機構的主要負責人到市公路路政管理支隊黃河橋超限治理站、宜陽縣運政執(zhí)法大隊進行現(xiàn)場觀摩，市工商局經檢支隊、市公安消防支隊和市衛(wèi)生監(jiān)督中心分別在規(guī)范行政執(zhí)法行為交流會上介紹了規(guī)范執(zhí)法行為的經驗和做法，現(xiàn)場會取得了預期效果。四是起草《洛陽市行政處罰程序規(guī)定》，規(guī)范我市行政處罰行為。廣泛征求社會各界意見，經進一步修改完善之后，報市政府審查，力爭以市政府規(guī)章的名義予以發(fā)布。五是辦理昊宇房地產違法建設、史素芳案等協(xié)同執(zhí)法工作。按照市領導要求，及時上報辦理意見和結果。
一是嚴格選題，確?！豆珗蟆焚|量。按時、按要求完成《洛陽市人民政府公報》的編輯、發(fā)放工作，共編輯、發(fā)放《公報》6期，總計60余萬字，保證了公報的編校質量，并做到了每月按時出版。二是及時快捷，發(fā)揮《洛陽政府法制》宣傳作用。共編輯《政府法制》簡報9期，及時全面地反映了我辦以及各縣（市、區(qū)）政府和市直各部門法制機構的工作動態(tài)。三是積極報送法制信息，宣傳我市依法行政工作。截止目前，共報送信息507條，其中國務院法制辦、省政府法制辦分別采用36條、364條。印發(fā)各縣（市、區(qū)）政府、市政府各部門法制信息采用情況通報2次，通報了法制信息采用情況，督促了各縣（市、區(qū)）政府、市政府各部門法制信息報送工作。四是結合全辦重點工作組織好新聞報道，上半年共向新聞媒體報送法制信息36篇，其中《河南法制報》采用14篇、《洛陽日報》以及《洛陽晚報》采用10篇。
一是提高仲裁質量，公平、公正、高效地辦理案件。截止目前，洛陽仲裁委受理案件88件，立案標的額1.17億元。結案60件，調解、和解撤回案件46件，和解調解率達到76℅，無法院裁定撤銷或不予執(zhí)行案件。二是抓好重點案件的審理工作，充分發(fā)揮仲裁優(yōu)勢，及時化解糾紛。重視辦理涉及民生的社會熱點案件。精心地做好當事人的溝通、疏導工作，上半年審理的案件無一信訪發(fā)生。三是制定《書記員責任制》、《仲裁員守則》、《仲裁案件鑒定制度》等一系列規(guī)章制度。四是繼續(xù)做好仲裁的宣傳推行工作。組織仲裁新春團拜會，參加“3.8”婦女維權、志愿者服務等宣傳活動，加強宣傳交流，做好設立三家仲裁調解中心的前期基礎工作，設立河南科技大學仲裁實習基地。五是認真做好仲裁委的換屆籌備準備工作，制定《仲裁員選聘方案》，對仲裁員進行重新聘任。六是改進工作作風，強化服務意識，努力打造“陽光、誠信仲裁”品牌，在上半年我市重點部門重點科室作風評議活動第一次集中評議大會上，名列第七名。
根據(jù)市委、市政府關于《洛陽市2012年“作風轉變年”活動工作方案》的要求，我辦認真開展了“作風轉變年”活動的各項工作。主要完成了動員教育、組織學習、制定方案、目標分解、公開承諾、理清職能等工作；印發(fā)了《法制辦干部思想教育管理及其違規(guī)違紀問責意見》、《法制辦2012反腐倡廉建設工作要點及責任分工》等具體實施辦法和意見，明確了法制辦開展“作風轉變年”活動的目標和任務，細化了責任和標準；制定完善了保障措施，加強人員動態(tài)管理，制作了“作風轉變年”人員動態(tài)管理牌，進一步明確領導班子成員分工和責任，簽訂了領導班子目標責任書。
一是每月做好創(chuàng)先爭優(yōu)《月報》、《簡報》編寫及上報工作，積極開展黨員干部下基層大走訪活動，開展黨員及黨組織公開承諾活動。二是根據(jù)市直機關工委要求，安排部署我辦2012年機關黨建工作。開展黨學習型組織建設活動，組織中心組成員開展“論文化建設――重要論述摘編”、“理論熱點面對面”、“城市經營”、“楊奎烈先進事跡”等學習活動，撰寫心得體會；積極開展黨的基層組織建設活動，按時上報黨員培訓計劃。三是扎實開展文明創(chuàng)建活動，完成文明單位申報材料收集整理上報工作，每月編寫上報創(chuàng)建簡報。四是開展加強宗旨意識教育活動。辦黨組書記張體健為全體黨員上“增強宗旨意識”主題黨課，組織全體黨員重溫入黨誓詞及座談，引導黨員干部深入社區(qū)，了解社情民意，走訪慰問社區(qū)困難戶。五是積極參加市直機關運動會，組建參賽代表團，參加廣播體操、登山、田徑等多個比賽項目，認真組織，積極備戰(zhàn)。六是積極開展志愿者服務社區(qū)活動。在第30屆“中國洛陽牡丹文化節(jié)”期間，積極響應市創(chuàng)建辦及市直工委的號召，踴躍參加志愿者“進社區(qū)清潔家園”、“助交通”、“牽手空巢老人賞牡丹”等多項志愿服務活動，認真開展“三關愛”、“慈善一日捐”等愛心募捐活動。
3月22日，全市政府法制工作會議成功召開。會議傳達了國務院、省政府和市委、市政府的指示精神，回顧總結2011年度我市政府法制工作開展情況，表彰全市依法行政工作先進單位和先進個人，安排部署2012年的政府法制工作。各縣（市、區(qū)）和政府各部門法制機構負責人、全市執(zhí)法機構代表290多人參加會議。會議達到了預期的效果。
圍繞“作風轉變年”，市法制辦必須要轉變工作作風。重點解決以下突出問題：一是服務意識不強,執(zhí)行層層衰減；二是相互推諉扯皮，不愿承擔責任；三是創(chuàng)新意識不強，工作標準不高；四是工作拈輕怕重，工作拖沓懶惰。以上問題的存在，影響我辦工作職能的有效發(fā)揮，影響政府法制工作的質量和效率，影響政府法制系統(tǒng)服務于持續(xù)、提升“六加一”攻堅戰(zhàn)的效能。下一步,按照市法制辦“作風轉變年”干部績效考核管理辦法的要求，進一步轉變工作思路和工作意識，提高機關工作效能和工作質量，進一步增強團結意識和協(xié)作能力，強化責任意識和擔當意識，提高服務大局意識和執(zhí)行能力。
下半年，市法制辦將按照“牢固樹立服務意識，緊貼、融入市委市政府中心工作，服務百姓需要”的工作思路，以優(yōu)化經濟社會發(fā)展環(huán)境、實現(xiàn)“福民強市”目標為主線，以更加積極的工作態(tài)度，更加嚴謹細致的工作作風，為我市在中原經濟區(qū)建設中有更大的作為、更大的擔當，提供良好的法制保障。為此，重點抓好以下幾項工作：
在全市開展聘請行政執(zhí)法監(jiān)督員工作，制定具體實施方案和管理辦法，完善行政執(zhí)法機制，充分調動全民參與、監(jiān)督行政執(zhí)法人員的執(zhí)法行動；對已經授牌的示范單位進行回訪，審查后的合格單位保留稱號，不合格單位進行摘牌；進一步推進行政執(zhí)法卷宗評查工作，按期向省政府法制辦報送2011年考核我市依法行政責任目標發(fā)現(xiàn)問題的整改核實報告；繼續(xù)做好本年度新辦行政執(zhí)法證件人員的共用法律知識的培訓工作，發(fā)放新版行政執(zhí)法證件和監(jiān)督證；繼續(xù)堅持長效暗訪和監(jiān)督工作，尤其是注重行政執(zhí)法工作的規(guī)范暗訪，剖析典型案例，促進執(zhí)法規(guī)范；按照2012年度依法行政責任目標考核量化標準，積極組織實施年度依法行政目標考核。
為了實現(xiàn)“福民強市”的目標，打好“6+1”攻堅戰(zhàn)，優(yōu)化經濟社會發(fā)展環(huán)境，按照“作風轉變年”的工作部署，我辦將繼續(xù)加強對執(zhí)法機構的績效考核。一是完善《洛陽市行政處罰程序規(guī)定》，爭取以市政府規(guī)章的形式予以發(fā)布。二是開展2012年行政執(zhí)法機構論文評比活動，促進執(zhí)法實踐與理論研究的共同提升。三是召開2012年度執(zhí)法機構半年工作總結會，強化工作培訓和工作部署。四是組織2012年度執(zhí)法人員法律知識考試，繼續(xù)提高執(zhí)法人員法律水平。五是籌備2012年度執(zhí)法機構年終績效考核，保證全年工作順利收尾。
一是開展行政復議委員會試點工作。我辦將對行政復議委員會和行政調解中心工作進行調研論證，扎實做好試點籌備工作，承擔起試點任務，努力完成試點工作，更好的發(fā)揮行政復議職能作用。二是認真辦理以市政府為被告的訴訟案件，積極準備材料參加應訴，在法律規(guī)定的范圍內最大限度地維護政府形象。三是提高行政復議化解行政爭議的質量和效率，堅持以往行之有效的各項制度，強化行政復議錯案追究制度，大力推行行政復議書面審查和調查會相結合等公開、透明的審查程序，積極探索協(xié)調解決行政復議案件的方法，逐步建立協(xié)調解決行政復議案件的機制，增強行政復議制度的公信力。
繼續(xù)完成好規(guī)范性文件審查把關及其他各項工作任務，確保市政府出臺政策的合法、適當、可行。嚴格落實規(guī)范性文件制定程序規(guī)定，充分發(fā)揮起草部門法制機構的主動性和作用；通過集中或分片形式組織對全市法制機構備案審查工作人員的培訓。
通過加強業(yè)務素質提升，召開業(yè)務專題座談會，舉辦仲裁員沙龍活動，提高骨干仲裁員隊伍的綜合素質，依靠他們的傳、幫、帶，進一步提高仲裁員的整體素質；圍繞2012年中心工作，積極主動制定調研課題，尋找更加適應目前仲裁工作需要的有效手段，在仲裁調解和企業(yè)仲裁服務兩個方面有新的突破，促進仲裁工作在案件的標的和數(shù)量上較上半年有較大的提升；按照《洛陽仲裁委員會章程》規(guī)定，積極籌備，按法定程序召開仲裁委員會換屆會議。
按照建設學習型機關、學習型黨組織的要求，不斷加強法制隊伍業(yè)務和政治學習。圍繞“作風轉變年”，強力抓好法制辦內部績效考核管理辦法的落實，加強作風建設，提升工作效能，進一步提高政府法制隊伍的履職能力和水平，充分發(fā)揮法制辦的職能作用。
度X市人民政府上半年工作總結篇六
2013年水利局在市紀委的領導下，水利局紀委認真落實九臺市紀委十三屆三次全會精神，堅決貫徹中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”和市委改進作風的26條規(guī)定，工作取得了明顯成效。
一是認真落實黨風廉政建設責任制，進一步增強反腐倡廉合力。局黨委把黨風廉政建設納入目標管理責任制中統(tǒng)一考核，積極組織實施創(chuàng)建“勤廉示范集體、勤廉示范崗位”活動，通過開展“四比四看”，即：比作風，看服務群眾的熱情高不高；比清廉，看廉潔自律的意識強不強；比奉獻，看勤勉敬業(yè)的狀態(tài)好不好；比創(chuàng)新，看開拓進取的勁頭足不足。認真開展黨政領導干部五個不直接分管工作，制定按規(guī)定選拔任用干部，2013年為了優(yōu)化基層領導隊伍配置，我們對基層領導干部進行了調整，提拔、任用基層副職領導干部9人。新提拔干部符合干部選任程序。
二是結合廉政文化建設推進作風建設。開展“加強作風建設、弘揚六種風氣”教育活動、廉政文化“六進”等活動，大力倡導清廉、敬業(yè)、和諧、務實、創(chuàng)新和學習的風氣。加強從政道德教育，把從政道德教育作為領導干部教育培訓的必修課和重要內容；加強警示教育和崗位廉政教育，加強對重點領域、重點崗位黨員干部的黨紀法規(guī)和廉政風險教育，把學習宣傳貫徹黨的十八大精神做為首要政治任務。堅決貫徹中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”和市委改進作風的26條規(guī)定，達到入腦入心、潤德端行、提升形象。積極開展會員卡專項清退工作，經自查，水利系統(tǒng)黨員領導干部中無人持人相關會員卡。
三是結合紀檢監(jiān)察工作，推進作風建設。沒有監(jiān)督的權力必然導致腐敗，這是一條鐵律。在監(jiān)督對象上，水利局紀委突出了對領導干部特別是主要領導干部行使權利的監(jiān)督，突出了對重點部門和重點領域的監(jiān)督，增強監(jiān)督的實效性和權威性。水利局從今年開始實行內部審計制度。針對各部門、各基層單位收入支出、合同協(xié)議等內容進行內部審計，局黨委、紀委組成審計工作組，一年進行兩次內部審計。第一次審計工作7月份開展。并就各單位存在的問題時行了通報，提出了整改措施和要求，堅持做到有貪必反、有腐必懲、有案必查，始終做到態(tài)度鮮明、領導有力、敢于碰硬，12月末將進行第二次審計工作。
四是結合軟環(huán)境建設，改善工作作風。今年我們進一步規(guī)范審批行為，減少審批環(huán)節(jié)，簡化審批程序，壓縮審批時限，嚴格規(guī)范涉企收費和檢查行為。新辦理取水許可手續(xù)11戶、年審41戶取水單位，辦理松花江采砂許可審批15處。在工作中重點解決了門難進、臉難看、話難聽、事難辦，利用職權吃拿卡要和亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查和加重企業(yè)負擔問題。
五是結合信訪案件處理，推動作風建設的開展。我局制定了領導信訪接待日制度，建立了企業(yè)、群眾來信來訪的接待、受理、調查、辦理、反饋的工作機制和責任制度。做到了企業(yè)、群眾來信來訪“件件有落實、事事有回音”。
全年共受理市長公開電話承辦件31件，反饋率為100%，辦結率為100%，滿意率為100%。共受理群眾信訪事項4件、840人次，開展局長接待日活動11次，群眾矛盾得到有效化解，群眾滿意率大為提高。
各單位接到市長公開電話訴求件后，根據(jù)投訴人所反映的情況，第一時間進行調查了解情況，認真解決了“大窩卜村九、十社部分村民反映農田缺水”等31件訴求件，并及時反饋，收到了良好的效果。各單位高度重視群眾上訪案件，耐心做好上訪人思想工作，及時處理了多起職工上訪問題，保證了信訪穩(wěn)定。六是開展作風建設大討論，建立作風建設的長效機制。4月20日，水利系統(tǒng)召開了2013年作風建設工作會議，會議決定在全系統(tǒng)開展作風建設大討論活動。要求通過座談、走訪、問卷調查等方式，深入查找影響經濟發(fā)展和機關作風建設的突出問題，深刻剖析產生問題的原因，明確整改方向。力求達到治虛促落實、治拖抓服務、治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治奢樹威信的目標。
全系統(tǒng)干部職工對照“八項規(guī)定”和九臺市轉變作風26項規(guī)定，深入開展批評與自我批評，深刻剖析單位及個人在作風建設中存在的問題，探討加強作風建設的好的做法，并據(jù)此完善了水利系統(tǒng)加強作風建設各項制度，建立起了作風建設長效機制。通過一段時間的運行，機關作風有了明顯好轉。
2013年工作，我們做了大量的工作，也取得了一些成績，但還存在著不足，具體表現(xiàn)在：工作上滿足于正?；?，缺乏開拓創(chuàng)新精神；有的領導干部宗旨意識淡薄，聯(lián)系群眾不緊密；有的單位對作風建設重視不夠，責任制落實不夠到位。
在2014年的`工作中，我們要進一步理清工作思路，改進工作方法，完善工作措施，力求使我局紀委的工作再登臺階、再上新水平。
一是為重大項目建設、民生工作提供強有力的紀律、作風保障。把治理和糾正各類損害群眾利益問題作為工作的重中之重。重點查處和糾正違反水法等法規(guī)政策的行為。
二是繼續(xù)抓好機關作風建設活動的思想教育、集中整頓、專項治理、嚴肅紀律、完善制度的五個關鍵環(huán)節(jié)。
三是大力推進懲防體系建設，強化從根本上預防腐敗。
四是保持查辦違紀違法案件的力度。重點抓好重點部門、重點領域的案件查辦工作，嚴格依紀依法辦案，及時研究違紀違法案件出現(xiàn)的新情況、新特點，增強工作的預見性和主動性，不斷提高辦案工作的水平。
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度X市人民政府上半年工作總結篇七
1.扎實開展建檔立卡“回頭看”工作。在201x年6月開展了第四次“回頭看”工作，對六有系統(tǒng)和國家系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進行了更正，將國家系統(tǒng)和六有系統(tǒng)201x年、2020年的脫貧標識進行了修改，現(xiàn)在兩個系統(tǒng)的戶數(shù)和人數(shù)正確，脫貧標識正確。201x年脫貧289戶857人，其中易地搬遷90戶252人。2020年通過多次摸排、審核，最終確定了易地搬遷45戶117人，今年我鎮(zhèn)將實現(xiàn)上級下達的321戶1000人脫貧計劃。
2.我鎮(zhèn)201x年及2020年初，共實際發(fā)放產業(yè)扶貧(豬、牛、羊)資金63.9萬元，并已完成相關財政局、扶移局的審核、報賬;截止到2020年6月我鎮(zhèn)共計發(fā)放產業(yè)周轉金49萬元，受益貧困戶60戶;截止6月我鎮(zhèn)共計119戶貧困戶辦理了扶貧小額貸款，共計559萬元;我鎮(zhèn)今年共計將有408戶實施人居環(huán)境改善;696戶實施五小庭院。
3.摸清脫貧需求制定脫貧規(guī)劃，因戶施策強化幫扶措施。按照“六個一批”的要求，進一步準確了解貧困村、貧困戶在基礎設施、住房環(huán)境、生產發(fā)展、生活改善等方面需求情況，針對性的制定幫扶計劃，精準解決“扶什么”、“怎么扶”等問題。在摸清脫貧需求的基礎上，堅持規(guī)劃落實到村到戶、項目資金到村到戶、幫扶措施到村到戶、跟蹤管理到村到戶。對每戶精準貧困戶制定致貧原因和發(fā)展需求，制定了詳細幫扶計劃和措施，落實責任人，精準幫扶到村到戶。建立了脫貧“一對一”幫扶機制，全鎮(zhèn)政府機關干部、各村(社區(qū))三職干部、幫扶單位幫扶責任人共同對今年脫貧的貧困戶321戶1000人，實現(xiàn)了100%覆蓋。建立健全精準扶貧工作考核機制，以各貧困村、貧困戶年度穩(wěn)定脫貧任務為考核依據(jù)，制定嚴格的脫貧考核辦法，對村逐戶核查考核，增強干部聯(lián)系幫扶困難群眾的積極性、主動性。
度X市人民政府上半年工作總結篇八
1.完成xx市萬寶源長灘河砂石有限責任公司、龍強建材、南虹富硒等項目建設并全面投產。
2.完成星華服裝廠標準化建設并投產，年加工量達到300萬件，至少解決1000人就業(yè)。
3.新發(fā)展程向蔬菜專業(yè)合作社大棚蔬菜10畝、草莓園10畝、西瓜500畝、核桃300畝，葡萄園20畝，關廠壩草莓園擴大規(guī)模20畝，荊橋鋪村、水井壩村新發(fā)展清脆李各150畝，水井壩村發(fā)展藥材基地30畝，樟樹坪西瓜300畝，往川壩村蔬菜種植50畝。
4.在往川壩村建立海運蔥姜種植專業(yè)合作社生姜種植基地135畝，藕魚工程50畝，發(fā)展2000只以上的黑雞養(yǎng)殖場3個，養(yǎng)牛50頭以上的養(yǎng)殖場1個、20頭以上30頭以下的2個，培養(yǎng)壯大玉江養(yǎng)羊專業(yè)合作總社，年出欄量達到2000只。
5.2020年成立正佳農業(yè)有限公司、沖天冠水上世界(正試運營)農業(yè)企業(yè)2家，新成立專業(yè)合作社3家。
度X市人民政府上半年工作總結篇九
（一）強根基，激活力，黨的建設全面過硬。一是狠抓政治思想教育。黨委書記認真履行意識形態(tài)“第一責任人”職責，深入學習習近平總書記在黨史動員大會、建黨100周年等重要講話精神。依托黨委中心組學習、“三會一課”“黨員活動日”等載體，開展理論學習教育、專家講座、“小喇叭”宣教150余場次，引導黨員干部增強“四個意識”“四個自信”，做到“兩個維護”。二是開展黨史學習教育。明確學習目標，豐富學習形式，高標準推進黨史學習教育及“三大活動”。全鎮(zhèn)干部深入開展大學習410余次、大討論活動70余次，圍繞達州“新階段七問”，結合“我為群眾辦實事”實踐活動等，開展大調研30余次，收集意見建議20余條，形成調研報告10篇，為群眾解決揪心事和煩心事14起。切實將學習成果轉為實踐行動，做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。三是持續(xù)凈化政治生態(tài)。以黨風廉政建設為抓手，借助“5.10”反腐倡廉宣傳日、“12340”黨風廉政建設社會評價等載體，借力鎮(zhèn)村干部大會、院壩會等形式，通報典型案例，利用身邊人、身邊事，筑牢黨員干部法紀底線，進一步增強拒腐防變的能力。持續(xù)加大正風肅紀力度，深入摸排違紀違法問題線索21條，查處黨員違紀3起，黨紀立案審查3件3人，組織處理18人。牢固樹立了黨員干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想意識。
（二）早謀劃，明舉措，換屆工作有序推進。一是抓黨委換屆。成功召開中國共產黨磐石鎮(zhèn)第二次代表大會，順利選舉出新一屆鎮(zhèn)黨委班子、紀委班子。根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署安排，滿票選舉出磐石鎮(zhèn)出席區(qū)第六次黨代會黨代表7名。二是抓“兩委”換屆。對村（社區(qū)）“兩委”換屆工作精心制定《工作流程圖》《日程安排表》，規(guī)范換屆程序，委派指導組深入村（社區(qū)）調研班子運行情況。全鎮(zhèn)14個村（社區(qū)）黨組織選舉產生黨組織委員42名，大專及以上學歷提升5%，平均年齡較換屆前下降3.3歲，實現(xiàn)學歷年齡“一升一降”目標。三是抓人大換屆。成立鎮(zhèn)人大換屆選舉工作機構，明確工作職責和任務，高效推動人大換屆選舉工作。按照規(guī)程籌備選區(qū)劃分、選民登記、選民公告、推選鎮(zhèn)正式代表候和區(qū)代表候選人等前期工作，順利召開磐石鎮(zhèn)第二十屆人民代表大會第一次會議，圓滿完成了人大換屆工作。
（三）解民憂，辦實事，民生保障堅實有力。一是疫情防控狙擊有力。壓緊壓實“四方”責任，強化“五有一網格”措施，健全應急防控體系，嚴格落實“外防輸入，內防反彈”的工作要求。扎實推行常態(tài)化精準防控十一條措施，加強境外及中高風險地區(qū)返鄉(xiāng)人員的動態(tài)排查監(jiān)測，緊盯各個環(huán)節(jié)，筑牢疫情防控的重要防線，進一步提升疫情防控常態(tài)化工作水平。穩(wěn)步推進新冠肺炎疫苗接種工作，建立“兩臺賬一張卡”充分發(fā)揮網格員“哨卡”作用。截止目前，我鎮(zhèn)第一劑次接種人數(shù)10262人，全程接種完成10076人，切實建立群體免疫屏障。同時，全面梳理出鎮(zhèn)轄重點行業(yè)和人群符合接種加強針的人員名單，實時督促盡快接種。二是民生事業(yè)成效顯著。堅持以人民為中心的發(fā)展理念，聚焦群眾急難愁盼的訴求。城鄉(xiāng)低保、特困供養(yǎng)以及社會救助工作扎實開展，按程序新增低保136戶264人、特困對象3戶3人，申報臨時救助33人次。定期走訪慰問孤兒、殘疾人、退役軍人等群體，為20余名農民工提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)崗位，18名群眾光榮入伍，城鄉(xiāng)養(yǎng)老和醫(yī)療保險參保全面達標。
（四）增實力，添動力，鄉(xiāng)村振興成效顯著。一是脫貧成效更加鞏固。始終遵循“四個不摘”的工作總基調，保持幫扶作戰(zhàn)體系不變，隊伍不撤、人員不散、力度不減，為脫貧鞏固工作提供堅實的組織保障。持續(xù)做好防貧動態(tài)監(jiān)測工作，新納入監(jiān)測戶2戶6人，按照程序納入全國監(jiān)測信息系統(tǒng)管理，對標短板，研判幫扶措施，現(xiàn)已消除返貧風險。扎實開展鞏固脫貧成果回頭看大排查工作，摸排全轄脫貧戶、監(jiān)測戶實情，找準差距，對標整改，持續(xù)鞏固970戶2099人脫貧戶脫貧成果。二是鄉(xiāng)村振興持續(xù)用力。做好脫貧成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接，進一步探索鄉(xiāng)村振興發(fā)展新思路。堅持一產帶動三產，三產助力一產的發(fā)展理念，以發(fā)展“精致農業(yè)”為主線，融入農耕文化背景，利用觀光旅游和采摘體驗，帶動發(fā)展農食餐廳、民宿等附屬產業(yè)，切實做到農文旅深度融合發(fā)展。持續(xù)推進農村改廁工作，實施戶廁改造366戶。堅持“村引導”“共管理”“常保持”的原則，扎實推進農村人居環(huán)境治理，開展村莊清潔綜合整治活動，倡導群眾爭做環(huán)保的主人，主動參與到環(huán)境整治，常態(tài)化保持舒適的居住環(huán)境。以“兩項改革”為契機，創(chuàng)新推行村集體經濟發(fā)展模式，盤活閑置資產，運用“飛地”模式，采取“固定+效益”的收益分配方式，推動村集體經發(fā)展壯大，帶動村集體和村民共同增收致富。
（五）抓項目，強管理，助力各項事業(yè)發(fā)展。一是重點項目頻頻落戶。以項目建設為抓手，助推鎮(zhèn)域經濟發(fā)展，深入優(yōu)化營商環(huán)境，傾力做好協(xié)調服務，全力保障項目建設。今年以來，磐石共有15個重大項目，以色列農場、月湖大橋、場鎮(zhèn)污水管網改造等項目建成投用；毅恒·明月冷鏈物流一期、月湖頤養(yǎng)二期、毅恒·明月冷鏈二期安置房、松石洞危橋改造、松石洞至月湖道路改建、明月江（磐石標段）防洪治理、小城鎮(zhèn)建設等重點項目穩(wěn)步推進；磐鳳大道、西渝高鐵（磐石段）、元夢谷、龍湖·蝴蝶谷二期、柳家壩至袁家溝隧道等重點項目謀劃啟動。二是生態(tài)建設穩(wěn)步推進。堅持以習近平生態(tài)文明思想為根本遵循，緊盯全年松材線蟲病防治和森林防滅火普查工作，持續(xù)做好秸稈禁燒工作。嚴守生態(tài)環(huán)境保護底線，探索實行“紅黃牌”警示制度，落實干部包企責任，鎮(zhèn)村干部到企業(yè)督導環(huán)保工作300人次，關閉無任何經營手續(xù)、排污嚴重的小作坊4家。聚焦明月江治理工作，扎實開展“清四亂”行動，實時更新河長制信息公示牌，組織專人多次清理河道共13.6公里。三是文明創(chuàng)建和諧運轉。持續(xù)深入推進文明創(chuàng)建工作，明確工作機制，細分工作任務，壓實工作職責，定期組成志愿者服務隊伍，對場鎮(zhèn)的環(huán)境衛(wèi)生差、車輛亂停亂放等現(xiàn)象加強整治。同時場鎮(zhèn)增設垃圾桶20組、滅火器12個，場鎮(zhèn)道路重新油化劃線，制作公益廣告20余幅，對場鎮(zhèn)衛(wèi)生死角和在建工地進行綠皮遮擋1000余平方米，進一步提升場鎮(zhèn)品質。
（六）抓治理、保安全，發(fā)展環(huán)境平穩(wěn)有序。一是織密社會維穩(wěn)防線。深入推進“信訪積案大化解”“矛盾糾紛大排查”專項行動，暢通信訪渠道，規(guī)范信訪程序，推動積案化解。緊盯綜治維穩(wěn)領域風險突出問題，對重點群體和人員，按照“三到位一處理”原則，精準研判，分類施策,從根源上防范和化解各種風險，確保社會大局和諧穩(wěn)定。今年以來，共辦理各類信訪件187件，辦結率達98%以上。二是守牢安全生產底線。開展安全生產隱患排查治理專項行動，排查各類安全生產隱患，下達整改通知書10余份，并逐一銷號。組織各村（社區(qū)）、部門開展綜合應急演練，提升防災減災及應急處突能力，強力抓好森林防滅火、防汛減災、道路安全、食品藥品安全等工作。三是持續(xù)提升治理能力。建立健全“自治+德治+法治”的基層社會治理體系，充分發(fā)揮“六老六長”作用，大力建設“平安磐石”，扎實開展“七五”普法，持續(xù)鞏固掃黑除惡專項斗爭成果，不斷提升平安建設水平，努力營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
度X市人民政府上半年工作總結篇十
2009年，機關事務管理局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中、四中全會和市委工作會議精神，以學習實踐科學發(fā)展為統(tǒng)領，緊緊圍繞城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，災后重建，試驗區(qū)建設等工作，堅定信心，迎難而上，全面開展各項黨建工作，大力加強機關黨的思想、組織、作風、制度、反腐倡廉建設和行政效能建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作風，為推動我市科學重建、科學發(fā)展提供強有力的思想和組織保證。
（一）認真開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，大力加強黨員干部思想理論教育。
（二）加強機關黨組織建設，大力推進機關黨的先進性建設。
1、繼續(xù)深化領導班子“四好”活動。以學習實踐科學發(fā)展觀為主題，進一步加強中心組學習，全年中心組學習13次，并邀請市直機關工委領導參加，為我局中心組學習作要求提建議；利用班子季評，民主生活會和中心組學習時機，扎實開展領導班子“四好”活動，緊緊圍繞災后重建、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、擴大內需、試驗區(qū)建設等工作，不斷提高領導班子科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法行政的能力和水平。
2、講實干、建功業(yè)，保持和發(fā)揚先進性。堅持全面深入推進城鄉(xiāng)一體化、認真牽頭做好全市基層政權設施恢復重建工作，作為貫徹落實科學發(fā)展觀最具體的實踐，總結運用抗震救災經驗，發(fā)揚抗震救災精神，大力開展“推動發(fā)展強、服務群眾強、凝聚人心強、促進和諧強”黨組織創(chuàng)建活動，進一步深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作，同時，把災后重建和試驗區(qū)建設作為廣大黨員進行黨性鍛煉的熔爐，堅決同不良風氣作斗爭，堅決堅持實事求是的原則，堅決抵制一切違規(guī)行為，當好市委市政府的參謀和助手，經受住黨和政府的考驗，進一步增強了黨性，充分彰顯了機關事務管理局黨組織和黨員干部的先進性。
3、健全組織生活制度，嚴格黨員教育管理工作。繼續(xù)深化規(guī)范化支部建設，建立健全了黨內生活制度。全年召開民主生活會1次，組織生活會1次；堅持“三會一課”制度，做到每季度召開一次支部大會，每月召開一次支委會，每月召開一次黨小組會；今年由黨組書記、局長唐奎同志親自備課講了《干部職工要在解放思想中有所作為》和《弘揚延安精神》，使黨員干部樹立了“學習為了工作，工作離不開學習”的思想，做到了學習工作化和工作學習化；按要求推行了黨務政務公開，強化了黨內監(jiān)督，發(fā)揚了黨內民主；加強黨費交繳管理工作，做到嚴格按《黨章》規(guī)定，按時按標準交繳黨費，并建立健全了黨費收繳和管理制度。
4、加強組織建設，切實做好新形式下組織發(fā)展工作。今年我局緊緊結合災后重建工作，認真開展了各種形式的組織活動，先后組織全體黨員到龍門山鎮(zhèn)、小魚洞鎮(zhèn)大楠村、桂花鎮(zhèn)三圣村、利濟村，白鹿鎮(zhèn)白鹿村實地考察調研，在開展活動時，吸收入黨積極分子參加，激勵全體黨員和入黨積極分子學先進、趕先進、超先進。在黨員發(fā)展中，我們嚴格堅持發(fā)展黨員工作的“十六字”方針和有效地落實了發(fā)展黨員工作制度，現(xiàn)有2名預備黨員將按期轉正，已有1名入黨積極分子列為發(fā)展對象。
5、大力推進基層黨內民主建設。堅持把保障黨員權利貫穿到黨內民主建設各個環(huán)節(jié)，堅持黨務公開，完善黨組織內部議事規(guī)則、選舉制度和黨內監(jiān)督制度，激發(fā)了黨組織和黨員推動科學發(fā)展、促進災后重建、社會和諧的積極性和創(chuàng)造性。
（三）狠抓黨風廉政建設，努力形成為民、務實、清廉的作風。
我局黨組高度重視黨風廉政建設工作，年初召開了專題會議，研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作，提出年度工作要點，結合工作實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃。并把黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解到人，做到有部署、有檢查、有整改。形成一把手負總責，其他班子成員各司其責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。
在日常工作中，局黨組負責人嚴格落實上級有關黨風廉政建設工作部署，帶頭垂范，堅決貫徹黨風廉政建設責任制，認真履行第一責任人的職責，恪盡職守，敢抓敢干，從我做起，從小事做起，從思想上牢固筑起一道反腐倡廉的“堤壩”，提高反腐拒變的意識和能力；切實貫徹落實民主集中制原則，為切實貫徹民主集中制，進一步健全和完善黨內監(jiān)督制度，加強對重點領域的管理監(jiān)督，即對重大決策、重要干部任免獎懲、重大項目安排和大額度資金使用（簡稱“三重一大”）的管理監(jiān)督，凡屬“三重一大”事項，除遇重大突發(fā)事件和緊急情況外，由領導班子以局黨組會議形式集體討論決定，從不以傳閱會簽或個別征求意見等方式代替集體決策，做到了規(guī)范化、制度化、程序化，以保證決策過程的科學民主和結果的公正合理；嚴肅財經紀律，在財務收支管理，財務領報手續(xù)上，嚴格實行局長、分管紀檢監(jiān)察的副局長和紀檢監(jiān)察科科長“三支筆”的會簽制度；堅持請審計部門對我局的財務狀況進行監(jiān)督、檢查；嚴明紀律，“5.12”地震后，根據(jù)市委市政府的安排部署，我局負責牽頭全市市直機政權設施恢復重建工作，因中期項目調整和用地原因我市市級機關政權設施恢復重建項目正在開展規(guī)劃選址等前期工作，嚴格按照法律法規(guī)做好中央專項資金的監(jiān)管工作，結合災后政權設施恢復重建工作要求，嚴格執(zhí)行項目審批權限，強化審批管理和事前監(jiān)督，堅決制止違規(guī)使用中央補助資金，違規(guī)新建項目。認真開展了廉政文化進機關活動，大力開展黨性黨風黨紀教育。
（四）堅持以人為本，建設和諧機關。
1、廣泛開展交心談心活動，扎實做好思想政治工作。今年我局牢固樹立以人為本的觀念，通過召開座談會，以會代訓和召開專題培訓會等方式，加強全局干部職工思想政治理論教育，不斷創(chuàng)新思想政治工作理念和內涵，加強黨員干部的心理建康教育，以個別談話和召開組織生活會的形式廣泛開展了交心談心活動，完善協(xié)調各方面的關系，使我局今年各項工作順利有序推進，班子團結，同事互助互勵，形成了政通人和、公平正義、充滿生機、清正廉潔、服務優(yōu)質的和諧機關氛圍。
2、加強機關文化建設。我局一直堅持“以活動添活力、以活力促工作”的理念，以合唱團為著力點，以黨員活動室為陣地，以黨支部為載體，積極組織和開展機關文化活動，不斷豐富機關干部職工業(yè)余文化生活。在八一建軍節(jié)到來之際，7月23日，機關事務管理局全體干部職工來到援建龍門山鎮(zhèn)的空軍某部，并成功舉辦一場較大型慰問演出，濃濃魚水情感染著現(xiàn)場每一個人；7月31日，邀請福建援建全體復轉軍人和各指揮部負責人在行政中心舉辦了“慶八一晚宴”，以表達對福建援建全體工作人員感激之情，同時向全體復轉軍人祝以節(jié)日的問候；9月25日，在祖國華誕60周年及中秋佳節(jié)來臨之際，機關事務管理局共邀福建援建者在行政中心舉辦了以“團圓、感恩、祝?！睘橹黝}的《共迎雙節(jié)閩彭聯(lián)誼晚會》，以此表達對福建援建者的感恩之情。以“講文明，樹新風，促和諧”和打造清爽彭州為重點，深入開展文明機關，文明城市創(chuàng)建活動，增強先進文化在機關文化中的滲透力、感染力，提升機關文化品質，為構建和諧機關提供更加有效的文化引領。
（一）認真開展“支部手拉手、黨員心連心”活動。
今年，我局黨支部與桂花鎮(zhèn)三圣村黨支部結成“支部手拉手，黨員心連心”幫扶對子，為協(xié)助三圣村黨支部做好加快災后重建，農村基層基礎工作和農村產權制度改革工作，我局黨支部年初根據(jù)我局黨支部自身優(yōu)勢，特點，結合三圣村基本情況，制定了幫扶計劃，并按計劃有序開展工作。為幫助該村搞好災后重建工作，我局從緊張的辦公經費中擠出1萬元支持該村搞好村級建設；為加強與三圣村黨支部的聯(lián)系與溝通，局黨支部確定一名機關干部作為幫扶工作的聯(lián)絡員，聯(lián)絡員做到了每周駐村工作不少于1天，今年該同志共到三圣村聯(lián)系工作30余次，目前三圣村的災后重建工作走在桂花鎮(zhèn)20個村2個社區(qū)前列，得到了鎮(zhèn)黨委政府的好評；全局12名黨員干部分別與桂花鎮(zhèn)三圣村12名貧困老黨員建立“一對一”幫扶對子，為加強聯(lián)系，我們制作了幫扶聯(lián)系卡，將卡發(fā)到被幫扶貧困老黨員手中，并在春節(jié)、中秋等節(jié)假日期間，到這些貧困黨員家中走訪慰問，給他們送去慰問金和米、面、油等物資；黨組書記、局長唐奎同志與退伍老志愿軍人龍少慶結成幫扶對子后，多次到他家中“拉家?！绷私馇闆r，做深入細致的思想工作，幫助他樹立戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣；“七.一”期間，機關事務管理局黨支部與桂花鎮(zhèn)三圣村黨支部在桂花鎮(zhèn)三圣村召開了慶“七.一”聯(lián)誼會，兩個支部共有70余名黨員參加座談會，會上兩個支部“手拉手、心連心”暢所欲言，相互交流。
（二）聯(lián)系實際，扎實做好結對幫扶工作。
3、4、5、7、8社主水溝；還擠出部分辦公經費分別支持了隆豐鎮(zhèn)3萬元和九尺鎮(zhèn)1萬元用于災后重建，支持天彭鎮(zhèn)金彭西路社區(qū)3000.00用于社區(qū)基層黨組織建設;同時還為龍門山鎮(zhèn)辦公樓投入15萬元的維修資金，受到了當?shù)卣彤數(shù)厝罕姾迷u。
（三）扎實開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治“進機關”活動。
城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治是落實科學發(fā)展觀構建和諧社會的重要舉措之一，為了充分發(fā)揮我局機關黨員干部職工的示范帶頭作用，讓機關干部主動參與，積極融入社區(qū)、街道環(huán)境綜合整治工作，我局選派了財務科的嘉澤琳同志和辦公室的賴曉琴同志為“黨員志愿者”義務勸導員，定期上街進行宣傳、文明勸導；制定了每周五大掃除制度和責任區(qū)域文明勸導和宣傳制度，由局辦公室負責督查落實，并利用勸導員上街文明勸導的機會共發(fā)放文明宣傳資料200余份；為了將環(huán)境綜合治理與“支部手拉手”村對結起來，11月30日，機關事務管理局黨支部組織全體黨員深入到桂花鎮(zhèn)三圣村，制作了宣傳標語，將其懸掛在三圣村主要干道上，為此正式拉開了機關黨員干部進村社促城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的序幕，并結合當前甲流感疫情狀況，當天在三圣村人員集中的“幺店子”，村級活動室等處發(fā)放預防甲流感的藥方100余份，深受當?shù)卮迕竦暮迷u。
（四）落實措施，繼續(xù)抓好黨組中心組學習。
局黨組十分重視理論學習，認真制定了學習計劃，落實了領導責任，建立健全了學習制度和考勤、考核制度，從而保證了各項學習任務完成，中心組組長由唐奎同志擔任，負責主持中心組學習；分管副局長負責確定學習內容和做好中心組學習記錄；辦公室負責把學習時間、學習內容、重點討論等問題通知到每一個成員，以便做好學習準備，保證學習的質量和效果，結合管理局工作面廣、事多的實際情況，采取分散自學與集中學習的方式，學習形式靈活多樣，保證了學習、工作兩不誤。中心組學習還制定了嚴格的學習紀律，建立了考勤和考核制度，要求中心組成員除特殊情況外，都必須按時參加學習，并做好學習筆記，積極參加討論。一年來，黨組中心組重點組織學習了中國共產黨第十七屆三中、四中全會精神、省委九屆五次全會精神、中共彭州市委有關會議精神，以及省、市領導在各種重要會議上的講話等重要篇目，專題開展了深入學習科學發(fā)展觀活動，并結合機關事務工作實際取得明顯學習成效。全年共計集中學習13次，撰寫調研文章6篇。
（五）推進機關行政效能建設，改進機關作風。
為全面提升后勤保障服務水平，我局結合本單位工作特點，經局黨組研究成立了行政效能建設領導小組，明確責任分工，并按照年初制定的實施意見，認真抓好機關行政效能建設的各項工作。一是建立健全各項規(guī)章制度，通過反復修定，完善了機關事務管理局崗位職責，做到靠用制度管人、管事。二是加強政務公開力度，通過加強管理局網站建設，并通過政府信息公開網將我局的職位職責、辦事流程、工作動態(tài)等進行及時公開。三是強化首問責任制，我局設立了首問責任室和首問責任崗，進一步貫徹落實首問責任制，主動接受大家的監(jiān)督，進一步提高了工作效率。四是開展機關行政效能建設討論會，深入查找存在的問題，并結合工作實際制定了整改措施。
（六）繼續(xù)開展好廉政文化進機關活動。
我局歷來十分重視黨風廉政建設工作，把反腐敗工作納入議事日程。為認真做好廉政文化進機關活動，局黨組及時召開了黨組專題會議，認真研究部署了此項工作，并成立了以局黨組書記、局長為組長的廉政文化進機關活動領導小組，加強此項工作的領導。我局按照市直機關工委認真開展好“十個一”和廉政文化進機關示范點“五有”的要求。結合廉政文化建設進機關活動的開展，我局干部職工時刻都能聽到廉政的鐘聲，保持清醒的頭腦，有力地促進機關事務管理工作更上一層樓。
2009年，我局黨建工作取得了一定成效，得到了相關部門的充分肯定，但還存在有不足。2010年，機關事務管理局黨支部將繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，轉變作風，創(chuàng)新方法，突出重點，圍繞中心，服務大局，努力推進機關黨建工作再上新臺階。一是繼續(xù)加強學習教育，強化基層黨組織的政治意識、服務意識和黨員的黨性意識；二是繼續(xù)深化“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，進一步加強機關作風、效能、廉政建設；三是繼續(xù)深化結對幫扶工作，開展機關黨支部與村黨支部結對幫扶活動，充分發(fā)揮機關黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用；四是繼續(xù)做好黨員發(fā)展、黨費收繳工作。五是繼續(xù)做好以黨建促重建工作，結合災后重建創(chuàng)新黨建工作內容，大力推進黨務公開，不斷增強黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。
二00九年十二月八日。
度X市人民政府上半年工作總結篇十一
6月24日星期二下午我們這屆07級公共管理系的到窯灣鄉(xiāng)人民政府進行了一次為期一周的實習，這次實習目的是通過對基層政府組織的運作流程的了解，達到對我國的基層政府組織（鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府）有一個初步了解，將書本上的理論知識與實際的知識聯(lián)系起來，來深化理解知識，增加社會實踐能力，以便更好的掌握知識，來面對將來也許會工作的環(huán)境。我作為一個初次出去實習的實習生，有幸被分配在組織辦，通過與組織辦的謝主任的交流和翻閱相關的資料，對組織辦的一些工作流程有了初步的了解。
以前我認為組織辦是組織人們去參加活動，是一個動詞的概念，跟謝主任的交談中，我得知：組織就是黨組織，它的任務是引導村民選舉，選拔優(yōu)秀的為干部，（現(xiàn)在很重要的一點是做好“大學生當村官”的工作），發(fā)展村民的民主意識，發(fā)揮民主的作用。第二點是為黨組織發(fā)展優(yōu)人士為黨員，做好黨員的考核，民主復議，發(fā)揮黨組織在人民群眾中的先鋒模范帶頭作用，搞好優(yōu)秀黨員的表彰工作。
其中我在瀏覽黨組織的文件時，看他們的民主復議時，我發(fā)現(xiàn)了里面的一個組織的工作信息的問題。我認為產生好信息是組織工作生命力旺盛的標志，但是我閱讀里面的文件內容時發(fā)現(xiàn)存在很多的問題，其中有主題不鮮明，特色不突出，給人如出一轍，似曾相識的感覺；事無巨細，面面俱到，重點不突出，針對性不強；有的表現(xiàn)形式單一，語言貧乏，沒有新的概括和提煉；有的理論性，原則行的東西太多，生動具體的材料少；有的觀點偏頗，不太實在；說好的是絕對的好，而對于實際工作中的問題卻避而不談。
那么產生這些問題的原因是什么呢？我覺得首先是上級設定的工作目標趨于一致，而下級沒有創(chuàng)造性的抓落實，信息難免趨同；其次，信息撰寫者深入了解信息的基礎不夠，材料不豐富，信息難以生動；再次，由于思想水平，政策水平，文字綜合能力有限，對素材把握得不準，思考不夠深入。還有，由于一些地方信息員隊伍不穩(wěn)定，掛職，臨時抽調的同志較多，也影響了信息的質量。
作為一個實習生，剛開始進去的時候你覺得是興奮，慢慢的，你會覺得很無聊，幾個小時沒有讓你干什么事，如果你不自己做事。你會發(fā)現(xiàn)這里很無趣，所以這里我想說的一點是學會盡快進入你所要是角色，你是帶著對這個角色不懂才去那里取經的，想當年唐僧去西天取經是經過千辛萬苦才取回，真經不好取呀！你得學會如何去學習。所以在這里我想說的是學習的能力。就是如何去學習的問題。在這個知識大爆炸的時代，如何學習比學到什么東西更重要。當你進入一個完全陌生的領域時，你如何走出所謂的盲障區(qū)，如何在那里去取回你說要是真經是一個苦差事，是一門學問?，F(xiàn)在你在那里，你如何去得到你的經驗呢？學習，只有學習，才可以！你得向這些有經驗的老前輩學習，你得去說，跟他們交流，從這些日常的交流中縮短與對方的感情距離，從這些交流中你去了解他們的工作流程，工作的方法，工作的態(tài)度等等。進攻才是最好的防守，你不要以一味的在那里等待，讓他們在那里唱獨角戲，讓他們跟你說，他們不知你到底需要什么，所以她說的也是泛泛的談，沒有針對性，談一會你也沒有了。這樣不利于了解知識。所以你自己在心里要好好的想想要了解的知識，針對這些問題你去問，然后去收集你說要的知識，你通過和他的交流。你還要充分利用身邊的資料，每一個部門都會有自己的刊物，雜志，文件，報紙等等信息庫，你就得學會多多收集那里的信息，這些也是一些原始的信息，充分去利用。我在那里時，我會去看看那里的組織刊物，我從里面看到許多的我對組織的了解和一些前沿的言論，一些好的體制。一些富有創(chuàng)意的想法，和一些很好的實踐理論范例。
在這次實習中，我對組織辦的工作流程有了一個初步的了解，其實我在里面我更學會如何去與領導打交道，如何去學習，何如培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題的能力。如何去思考。
度X市人民政府上半年工作總結篇十二
接《中共蒲江縣委辦公室蒲江縣人民政府辦公室關于報送2010工作總結和2011工作計劃的通知》（蒲委辦〔2010〕71號）文件，我鎮(zhèn)庚即對2010工作進行了總結，對2011工作計劃進行了研討?，F(xiàn)將相關工作報告如下：
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我鎮(zhèn)緊扣縣。
委中心工作，團結帶領廣大干群，認真貫徹落實縣委“堅持一條主線，突出一個重點，促進三個加快”的各項工作部署，扎實推進“重大項目建設年”工作，大力建設生態(tài)宜居城市，加快調整農村產業(yè)結構，鞏固提升農村基層基礎工作，全鎮(zhèn)經濟社會繼續(xù)保持了加快發(fā)展的良好勢頭，人民生活安居樂業(yè)。1—11月，農民人均純收入達7102元。
（一）攻堅克難，“重大項目建設年”工作取得明顯成效。
及時調整項目工作組，嚴格項目工作“五個一”制度，集中力量，克服困難，高效推進了重大項目工作。一是以人為本，做好征地拆遷工作。嚴格執(zhí)行拆遷安置政策，認真做好政策宣講和耐心細致的群眾思想工作，針對拆遷戶不同的情況、不同的問題，量體裁衣，做好拆遷戶過渡安置、靈活就業(yè)等優(yōu)質服務工作，確保了縣級重大項目順利啟動、實施和投用。截止11月，已完成縣垃圾場綜合整治項目核心區(qū)、馬槽灘項目、影視學院片區(qū)項目集中安置區(qū)、成新蒲快速路、蒲西路擴寬等6個重大項目征地拆遷工作，征地1500余畝，實現(xiàn)了縣垃圾場綜合整治項目的順利投用；花樣年“拆院并院”項目征地、土地流轉工作正有序推進，實現(xiàn)土地規(guī)模流轉600畝；成蒲鐵路、河濱整治、成蒲客運專線、看守所、殯儀服務中心等項目征地工作正在加快推進。二是優(yōu)質服務，全力推進項目促建工作。加強與工業(yè)區(qū)管委會的對接，大力推進園區(qū)外符合條件的企業(yè)向園區(qū)內集中，認真做好對企業(yè)用地、辦證、用工等服務協(xié)調工作，高效推進了入園項目建設工作。目前，百事興、虹豪電子、永安制藥等5個技改項目已完成固定資產投資2.4億元，增長30%。
（二）調整結構，特色產業(yè)不斷做大做強。
一是做大做強現(xiàn)代農業(yè)。柑桔是鶴山鎮(zhèn)主要的優(yōu)勢產業(yè)之一，面向市場需求，整合項目資金，引導農戶積極高改柑桔，形成早、中、晚合理搭配的柑桔產業(yè)結構，努力打造全縣規(guī)模最大、品種最優(yōu)的雜柑之鄉(xiāng)?，F(xiàn)已高改晚熟品種5700畝，占全鎮(zhèn)的50%。圍繞全縣優(yōu)質茶葉基地建設，引導緊鄰茶葉發(fā)展區(qū)的農戶以戶為單位，規(guī)模發(fā)展標準化茶葉，重點推進了標準化茶葉示范基地建設，已在單溝村、紅爐村、潘溝村建設標準化茶葉示范基地6000畝。依托天源禽蛋合作社，采取“合作社+農戶”運作方式，在沿長秋山脈的10個村建立跑山雞養(yǎng)殖基地，形成了常年存欄10萬只、年出欄40萬只“跑山雞”的養(yǎng)殖能力。
二是著力打造一三產業(yè)互動精品區(qū)。聘請專業(yè)規(guī)劃公司，重點推進了以五龍谷為核心區(qū)域的鄉(xiāng)村旅游互動區(qū)的規(guī)劃，統(tǒng)一了五龍谷區(qū)域店招，完善了娛樂設施、停車場等旅游配套設施，整體提升了蒲霖路鶴山轄區(qū)段農家樂的旅游接待水平和能力；啟動了縣城美食街區(qū)的規(guī)劃，完成26家店招和街區(qū)光彩工程的打造，縣域內有名氣的餐飲逐步向城區(qū)聚集，新發(fā)展餐飲店6家、娛樂業(yè)7家；加大了市場化辦節(jié)辦會力度，促進了鄉(xiāng)村旅游發(fā)展由政府搭臺向業(yè)主主導和唱戲的方向轉變，我鎮(zhèn)主動出擊，邀請20余家臺灣商家舉辦臺灣風情美食展活動，這是臺灣商家第一次在成都郊區(qū)縣開展活動，市委常委文登來蒞臨活動現(xiàn)場，有力宣傳了生態(tài)蒲江、宜居鶴山，臺灣風情美食展活動期間，接待游客6.5萬人次，實現(xiàn)銷售收入達97.5萬元，為進一步促進鄉(xiāng)村旅游發(fā)展起到了很好的典范帶動作用。同時，還成功舉辦和承辦了“成都鄉(xiāng)村美食節(jié)”、“成都啤酒節(jié)”、“成都涉水節(jié)”、2010“橘子紅了”等鄉(xiāng)村旅游活動，并在中央、省、市級媒體上宣傳報道，有力提升了鶴山鎮(zhèn)對外知名度，協(xié)辦了首屆中國采茶節(jié)、國際獼猴桃高峰論壇暨中國園藝學會獼猴桃分會第四屆研討會分會場等重大國內國際活動。截止11月，我鎮(zhèn)發(fā)展旅游總投資1048萬元，實現(xiàn)旅游收入6800萬元。
（三）夯實基礎，農村工作“四大基礎工程”順利推進。
一是全面完成農村產權制度改革工作。按照“五個一致”要求，已全面完成產改涉及25個村、235個社、13346戶的確權頒證工作，并通過縣級產改檢查驗收，接受了市級房屋產權證驗收。其中，我鎮(zhèn)在朝陽社區(qū)探索推進了“一明確兩固化”的土地承包經營權長久不變試點工作，成立了新型農村專合組織3個，頒發(fā)股權證書862本。成立了鶴山鎮(zhèn)土地流轉交易中心，促進了土地規(guī)模流轉，已流轉土地2185畝。加快推進農村產權制度改革成果轉化運用，已通過產權抵押，實現(xiàn)抵押貸款112.9萬元。
成了村、社宣傳動員、戶票征集公示等工作。
三是加強農村新型基層治理機制建設。進一步完善“村（社區(qū)）兩委+村民議事會”工作機制，以加強村民議事會、監(jiān)事會建設為突破口，在34個村（社區(qū)）選舉成立了監(jiān)事會、議事會，全鎮(zhèn)有村級議事會成員952名、村民小組議事會成員1026人、監(jiān)事會成員90名，并開展了全縣規(guī)模最大的議事會、監(jiān)事會成員培訓工作，深化了重大事項民提、民議、民決、民督工作，充分保障了群眾權益。目前，正按程序推進村（社區(qū)）黨組織和自治組織換屆選舉工作。
四是大力開展宣傳思想進基層工作。組建了鎮(zhèn)宣傳思想進基層文藝巡演隊伍，分片區(qū)，到20個村（社區(qū)）開展了文藝巡演，大力宣傳了農村工作“四大基礎工程”、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理等相關內容，文藝巡演活動深受廣大群眾歡迎。同時，還為村（社區(qū)）完善了公益宣傳廣告、閱報處等硬件設施，以農村工作“四大基礎工程”為重要內容的宣傳思想進基層工作深入人心。
（四）重視民生，社會事業(yè)得到協(xié)調發(fā)展。
一是積極開展“8·19”災后重建和恢復生產工作?！?·19”特大洪災發(fā)生后，我鎮(zhèn)按照防洪預案，及時、有序、高效開展了危險地段群眾轉移安置工作，無重大事故發(fā)生。洪災后，及時組織群眾開展災后重建、恢復生產工作，聯(lián)合縣級相關部門核查倒房戶，確定災后重建戶39戶、困難群眾危房改造44戶，兌付“8·19”洪災農業(yè)保險賠付6.4萬元；引導群眾搶抓晚秋生產，在團結村建成秋種示范片150畝，帶動公議村、張?zhí)链宓染o鄰村發(fā)展晚秋作物3000畝。
二是嚴格執(zhí)行惠民政策。強化對城鄉(xiāng)低保人員的動態(tài)管理，進一步促進了城鄉(xiāng)低保的規(guī)范化管理，農村低保、城鎮(zhèn)低保減幅分別達4.5%、29.2%；現(xiàn)已收集低保、五保、重點優(yōu)撫對象等詳細信息4000余人次，民政資金實現(xiàn)銀行直發(fā)。加大了醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等惠民政策宣傳力度，統(tǒng)籌推進了各項惠民政策的落實。截止11月，全鎮(zhèn)發(fā)放各類救濟資金48.62萬元、救濟大米2.6萬斤、衣服1500余件。整合市、縣項目資源，著力扶持紅爐村兔業(yè)發(fā)展，成立了紅爐村養(yǎng)兔協(xié)會，并采取“火炬?zhèn)鬟f方式”，由示范戶支持種兔、技術幫扶，通過滾雪球方式，不斷擴大了帶動幫扶和規(guī)模發(fā)展面。目前，已發(fā)展養(yǎng)殖戶57戶，其中規(guī)模養(yǎng)殖戶達30戶。
三是全力維護社會和諧穩(wěn)定。嚴格執(zhí)行信訪、維穩(wěn)、安全工作“一崗雙責”制，在各村（社區(qū)）成立了一支由30人組成的應急管理隊伍，強化日常管理和演練，及時有效處理或協(xié)助處理了鐵溪村重大殺人案、公園壩持槍挾持人質案、花都麗景墜樓事件等重大應急事件；信訪案件較去年減少30余件，下降30%左右，無進京到省非正常上訪事件發(fā)生，全鎮(zhèn)社會總體和諧穩(wěn)定。
（五）積極創(chuàng)建，城鄉(xiāng)居民更加滿意。
及時研究出臺了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理長效管理辦法，健全了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“一把手”負責制以及城區(qū)“門前五包”與農村“三包”責任制，并探索建立了華興社區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理市場化管理機制，引入第三建筑公司下屬物業(yè)管理公司為場鎮(zhèn)管理主體，簽訂管理協(xié)議，有效解決了華興社區(qū)場鎮(zhèn)環(huán)境問題，同時還組建了華興場鎮(zhèn)綜治隊伍，加強了場鎮(zhèn)的秩序維護、車輛管理和攤位規(guī)范等相關工作，為全縣探索實施城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理市場化運作機制提供了樣板。截止11月，我鎮(zhèn)已累計投入城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理資金90多萬元，有序推進了“五十百千”環(huán)境優(yōu)美示范工程、城鎮(zhèn)“七亂”治理、農村“四清四改”等工作。同時，我鎮(zhèn)還以創(chuàng)建促文明、促發(fā)展，統(tǒng)籌組織開展了省級文明城市創(chuàng)建、法治城市創(chuàng)建、平安縣城等創(chuàng)建工作，廣大群眾綜合素質不斷提高。
（六）加強隊伍建設，確保各項工作順利推進。
一是加強黨組織建設。及時研究出臺了在全鎮(zhèn)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見，組織學習了積極開展學習型黨組織建設活動的相關內容，“長子”精神、“領頭雁、排頭兵”意識在全鎮(zhèn)黨員、干部中得到體現(xiàn)，我鎮(zhèn)以保證重大項目推進、深化集中居住區(qū)“新市民”充分就業(yè)工作、打造以五龍谷為核心區(qū)的鄉(xiāng)村旅游集中發(fā)展區(qū)為重要內容的“三個一”創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實有效推進。二是加強干部隊伍作風建設。及時組織鎮(zhèn)村干部學習黨風廉政建設責任制和懲治預防腐敗體系建設相關文件精神，協(xié)助縣級相關部門完成了黨風廉政建設、懲治預防腐敗體系有關工作，及時處理了“8·19”特大洪災不在工作狀態(tài)的干部1名；扎實有效開展了村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作，34個村（社區(qū)）黨組織圓滿完成換屆選舉工作，一批有文化、懂技術的年輕干部進入了村級班子。
一年來，我鎮(zhèn)在推進重大項目建設年工作、加快產業(yè)結構調整等方面取得了一定的成績，但是生態(tài)宜居城市建設任務還很繁重、產業(yè)發(fā)展特色還不夠明顯，維護社會穩(wěn)定壓力還比較艱巨。在2011年工作中，我鎮(zhèn)將認真查找差距，增添措施，努力實現(xiàn)工作再上臺階。
在“十二·五”規(guī)劃開局之年，我鎮(zhèn)將認真按照縣委、縣政府的部署，大力推進“三基地一軸心”建設戰(zhàn)略在鶴山的實踐，繼續(xù)深化生態(tài)宜居城市建設，加快調整產業(yè)結構，鞏固提升農村工作“四大基礎工程”，努力確?！笆の濉币?guī)劃開好頭、起好步。
（一）立足生態(tài)宜居，加快建設全縣“軸心”城市。圍繞成都世界現(xiàn)代田園城市、“三基地一軸心”建設目標定位以及建設最美現(xiàn)代田園城市的新要求，會同縣級相關職能部門，進一步完善縣城發(fā)展空間規(guī)劃、功能片區(qū)規(guī)劃、城市公共交通規(guī)劃，協(xié)助抓好西部新城開發(fā)、節(jié)能城市建設以及縣城區(qū)河濱整治工程，共同打造城市餐飲、商貿、建材等特色街區(qū)，不斷增強縣城聚集特色產業(yè)、帶動輻射周邊的能力，力爭用數(shù)年時間將縣城區(qū)打造成川藏門戶生態(tài)宜居第一城。深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，美化、亮化城鄉(xiāng)一體的生活環(huán)境。
（二）立足市場需求，加快建設優(yōu)質雜柑基地。圍繞全縣優(yōu)質水果產業(yè)基地建設，依托鎮(zhèn)內柑桔協(xié)會，采取協(xié)會+農戶的運作方式，面向市場需求，捆綁調整現(xiàn)有柑桔產業(yè)內部結構，形成早、中、晚熟品種合理搭配的產業(yè)結構，著力打造沿長秋山脈的10公里優(yōu)質柑桔產業(yè)帶。繼續(xù)在緊鄰茶葉發(fā)展區(qū)域的村，引導農戶學習借鑒茶葉種植、管理先進經驗，鼓勵適度規(guī)模發(fā)展標準化茶葉基地，促進全鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展。同時，引導農戶因地制宜大力發(fā)展林下養(yǎng)殖業(yè)，鞏固發(fā)展10萬只“跑山雞”養(yǎng)殖基地。
（三）立足農業(yè)產業(yè)，加快打造一三產業(yè)互動區(qū)。依照以五龍谷為核心區(qū)的鄉(xiāng)村旅游發(fā)展規(guī)劃，繼續(xù)引進有雄厚實力的業(yè)主，參與五龍谷生態(tài)農莊發(fā)展區(qū)建設，在原有“橘子紅了”鄉(xiāng)村旅游活動的基礎上，進一步提高舉辦鄉(xiāng)村旅游活動的檔次和水平。扎實推進示范線建設項目在我鎮(zhèn)的順利實施，繼續(xù)做好花樣年等重大旅游項目的綜合協(xié)調服務，為未來高端旅游發(fā)展打下基礎。
（四）深化項目工作，全力保障重大項目推進。繼續(xù)加強拆遷隊伍建設，健全拆遷工作機制和安置群眾后續(xù)服務跟進機制，全力推進成蒲鐵路、西部新城、影視學院等重大項目征地拆遷工作，努力實現(xiàn)拆遷一片發(fā)展一片、發(fā)展一片帶動一片。
（五）夯實基層基礎，扎實推進農村工作“四大基礎工程”。一是立足優(yōu)勢產業(yè)和新興產業(yè)發(fā)展，加強與縣農商行等金融機構的對接合作，減少抵押擔保環(huán)節(jié)，大力開展產權直接抵押貸款，建立金融機構扶持產業(yè)發(fā)展信用村。二是嚴格“一戶一票”、“三上三下”等工作程序，扎實推進2010村改項目。三是加強與國土部門的工作對接，提前介入，做好農村土地綜合整治的相關工作，并進一步引進業(yè)主加快項目區(qū)的產業(yè)結構調整。四是結合村（居）民委員會換屆工作，大力推進村民大會授權村民議事會工作，切實加強村民議事會建設和規(guī)范化運作工作。
（六）加強隊伍建設，確保各項工作順利實施。嚴格按照市、縣加強基層組織建設和干部隊伍建設的要求，結合我鎮(zhèn)實際，深化“長子”精神和“領頭雁、排頭兵”思想意識教育，牢固樹立基層組織和干部隊伍創(chuàng)先爭優(yōu)意識，及時高效落實縣委、縣政府各項工作部署，維護好廣大群眾的現(xiàn)實利益。
度X市人民政府上半年工作總結篇十三
尊敬的各位領導，各位評委：
大家好！
今天能在這里參加競職，首先，我要感謝多年來對我的成長給予關心、支持和幫助過我的各位領導！同時，也感謝組織為我們提供了這次演說競職、展示自我的機會！我將十分珍惜這次鍛煉自己機會，勇敢地接受各位領導和各位評委的評判。
下面，我向各位領導、各位評委作一下自我介紹。
我叫___，苗族，今年__歲。___民族干部學校畢業(yè)，中專文化。___年__月至___年__月，我先后在___鄉(xiāng)文化站、小額信貸站、廣播電視站、鄉(xiāng)政府辦公室工作過；___年__月至今，在縣人大常委會辦公室工作。另外，參加工作后，還一直從事新聞宣傳工作?，F(xiàn)在，我要競聘的職位是___鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長。競聘這個職位，我有以下五個方面的優(yōu)勢：
第一，我在鄉(xiāng)上工作過，具有一定的基層工作經驗。___年至___年，我在___鄉(xiāng)先后從事過文化工作、小額信貸工作、廣播電視工作、扶貧工作、宣傳工作，在多種崗位上得到了鍛煉，特別是后來在鄉(xiāng)政府做秘書工作后，接觸的和干的工作就更多了。真正使我增長基層工作經驗的工作呢，我認為是小額信貸工作、扶貧工作、秘書工作和鄉(xiāng)上的中心工作。
我們動之以情曉之以理耐心向他們講清小額信貸的運作程序和國家相關的政策要求并把不還款對國家的害處和對他們的害處分析給他們聽使他們樹立還款意識。對于家庭確實有困難的我們就給一個期限叫他們限期還款。經過我們的努力到__年年底的時候___的小額信貸回收率達到__排全縣第二名?；仡櫢尚☆~信貸工作的經歷我認為自己還是有一定的責任心還是有一定的能力的。假如沒有一點責任心、沒有能力、不動腦筋、不想辦法、不主動去清收回收率是不會提高的。
干扶貧專干時，也是磨練我工作能力的時候。當時的扶貧工作，有重點村建設、茅草房改造、沼氣建設、文明路建設還有上海幫扶的“78”溫飽試點村建設和小康村建設。安排一個項目下去，不僅要進村召開會議，作宣傳動員，統(tǒng)一大家的思想，提高大家的認識，還要組織施工、監(jiān)督施工。這一過程的工作，也是不容易的。我們在___馬店實施小康村建設時，就遇到這種情況。村民對實施小康村建設的意義認識夠，大家都不想做，但項目上級已經定下來了，不做不行。我和當時分管扶貧的副鄉(xiāng)長為了馬店的工程，先后在馬店召開了七次村民大會，反復做村民的思想工作，才使工程得以順利完工。
后來，在辦公室做秘書后，接觸的工作就更多了。辦公室不僅要搞好服務，還要站在總攬全局的高度，當好領導的參謀和助手，幫領導出謀劃策。這段時間，很多鍛煉了我的組織、協(xié)調、領導和決策能力，思考問題、分析問題和解決問題的能力逐步得到了提高。
另外，我還當過工作組組長，帶領自己的一些同事到村上開展過秋糧催收、兩基教育等鄉(xiāng)上的中心工作，跟農民群眾打交道的時間比較多，自己不僅了解了一些農業(yè)農村工作，而且也很得到了煅練，增長了工作經驗。
握大局、駕馭形勢的能力。
度X市人民政府上半年工作總結篇十四
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它能夠給人努力工作的動力，快快來寫一份總結吧?？偨Y怎么寫才是正確的呢？以下是小編幫大家整理的人民政府年度工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
xx 年，我區(qū)充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，精心構筑大三產框架，努力打造安陽市的商貿中心 。xx年,預計完成三產增加值1219xxxx元，同比增長17.2xxxx，占年計劃的10xxxx；預計完成三產營業(yè)收入8598xxxx元，同比增長19.1xxxx，占年計劃的10xxxx；預計實際完成社會消費品零售額1935xxxx元。
（一）商貿業(yè)布局規(guī)模不斷擴大。進一步加強對文峰商業(yè)步行街、北大街商業(yè)街、北門拱辰廣場的規(guī)范與管理；加快唐子巷精品商業(yè)街、夏綠地城市廣場、供銷社商貿一條街建設步伐，大十字核心商業(yè)區(qū)正在形成。不斷促進裝潢材料大市場、平原家具城、聶村建材市場、世紀家園、華豐農貿市場等各類市場的繁榮。投資1.5億元的夏綠地廣場已完成一期工程，投資180xxxx元的豫北地區(qū)最大的汽配專業(yè)市場——豫北興達汽配城已順利竣工并正式投入運營，投資160xxxx元的美特好超市和計劃投資120xxxx元的龍興汽配大市場建設即將完工。同時，以紫薇大道、文明大道、中華路、永明路等商業(yè)街區(qū)為軸線，積極構筑門類齊全的外圍商貿網絡，一個具有文峰特色的大商貿框架正在逐步形成。
（二）商貿業(yè)品位逐步升級。不斷引導商戶擴規(guī)模、上檔次，走精品發(fā)展之路。大力發(fā)展精品店、專賣店、連鎖店，引進特許經營、品牌經營、代理分銷等新型流通方式，爭創(chuàng)特色，不斷提升商業(yè)街檔次。北大街及商業(yè)步行街已建成集高檔家具、精品服飾、電子通訊、圖書音像、餐飲娛樂等為一體的綜合性購物休閑中心，集人氣，聚財氣，市場景象日益繁榮。實施項目帶動，銀基商貿城、丹尼斯購物廣場、家多福、肯德基、安陽圖書音像城等一批大公司、大商場的發(fā)展與繁榮，提高了文峰商業(yè)的知名度。
（三）服務業(yè)領域不斷拓寬。隨著唐子巷開發(fā)改造和東南新區(qū)建設步伐的加快，進一步激活了房地產市場，帶動了裝潢、家具、物業(yè)管理等派生行業(yè)的發(fā)展。臥龍大酒店、新天地娛樂中心、家多福等一批大酒店、大賣場相繼啟動建設或開業(yè)運營，促進了餐飲、娛樂等行業(yè)的發(fā)展。同時，社區(qū)服務、信息咨詢、教育培訓、旅游服務、體育健身、托老托幼、家政服務、物流等現(xiàn)代服務業(yè)日益興起。
我區(qū)立足區(qū)情，以項目建設為抓手，積極調整產品結構，扶持引導骨干企業(yè)進行技術創(chuàng)新，不斷提高產品技術含量和附加值，“工業(yè)振興”工程進展順利。xx年，預計完成工業(yè)總產值8150xxxx元，；預計完成增加值2400xxxx元，，占年計劃的174.1xxxx。
（一）狠抓項目建設，不斷增強工業(yè)經濟發(fā)展后勁。集中精力抓好重點項目建設。加大技改投入，對亞新連鑄連軋生產線續(xù)建工程、文峰缸套活塞生產線、文峰磨料超細磨料等項目進行了技改擴建；方快鍋爐新開發(fā)的不銹鋼數(shù)控開水爐也已投入生產，推動了工業(yè)產品的升級。同時，抓好已建成項目的生產與管理，亞新鋼鐵公司xxxx25噸轉爐，方快鍋爐公司一、二期擴建工程，利達鐵路器材公司鐵路專用墊板生產線等投入生產后，均產生了良好的效益。
（二）大力發(fā)展民營經濟，積極培育新的工業(yè)經濟增長點。把發(fā)展民營經濟作為區(qū)域經濟發(fā)展的主攻方向，通過建設工業(yè)園區(qū)、營造發(fā)展環(huán)境、開展招商引資，不斷膨脹民營經濟總量，冶煉軋鋼、機械制造、醫(yī)藥化工、服裝紡織四大產業(yè)經濟增長點的作用初步顯現(xiàn)。助劑廠改制工作已進入破產清算程序，1xxxx已改制企業(yè)內部活力進一步增強。成立區(qū)中小企業(yè)信用擔保中心，切實幫助企業(yè)解決貸款難問題。預計全年完成民營經濟增加值2340xxxx元，同比增長1xxxx；上繳稅金320xxxx元，同比增長1xxxx，成為全區(qū)經濟的重要支撐。
（三）加快技術創(chuàng)新步伐，在傳統(tǒng)產業(yè)高新化方面邁出新步伐。通過技術引進、院（科研院所）企聯(lián)姻、自主開發(fā)等，鼓勵扶持企業(yè)進行新產品開發(fā)和技術創(chuàng)新，不斷提高高新技術產業(yè)在全區(qū)工業(yè)中的比重?！胺娇臁彪娔X鍋爐、“高建”高密封振動電機榮獲省高新技術產品稱號。
我們把農業(yè)、農村和農民工作放在全局工作的重中之重，充分發(fā)揮地處近郊的區(qū)位優(yōu)勢，大力發(fā)展城郊型效益農業(yè)，努力增加農民收入。xx年，預計實現(xiàn)農業(yè)總產值1633xxxx元，同比增長xxxx；預計實現(xiàn)農業(yè)增加值955xxxx元，同比增長5.3 %；農民人均純收入預計達到307xxxx，。
（一）積極調整種植業(yè)結構。通過發(fā)展優(yōu)質強筋小麥、蔬菜、食用菌等，提高了種植業(yè)的產量和品質。積極推廣優(yōu)質小麥品種，努力提高糧食單產，全區(qū)優(yōu)質小麥播種面積達到xxxx畝，總產量2.6xxxx噸。改革蔬菜種植模式，提高單位效益。從傳統(tǒng)的“一糧一瓜一菜”模式向“一糧一瓜二菜”模式轉變，提高耕地復種指數(shù)。xx年，畝，較去年增加440xxxx，畝效益達5000—700xxxx。食用菌種植規(guī)模不斷擴大。充分發(fā)揮以寶蓮寺鎮(zhèn)袁薛莊為中心的雙孢菇基地和以高莊鄉(xiāng)胡官屯為中心的平菇基地的示范帶動作用，擴大食用菌種植面積。平方米，實現(xiàn)產值11xxxx元，增加了農民的收入。
（二）大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)。重點抓了牧鋒、宏峰、榮昌、健貞、建華等豬場，全新、牧鑫種雞場和富興羊場的建設與運營，努力把其培育成為具有較強帶動作用的規(guī)模養(yǎng)殖企業(yè)；加快高莊鄉(xiāng)開信和寶蓮寺鎮(zhèn)三十里鋪兩個養(yǎng)殖密集區(qū)建設，引導更多的農戶發(fā)展畜牧養(yǎng)殖。同時，積極為廣大養(yǎng)殖戶提供政策扶持、信息服務，技術指導、市場引導等服務，切實提高效益、增加收入。xx年，全區(qū)完成肉類總產量5641噸、蛋類總產量4349噸、奶類總產量4773噸，畜牧業(yè)產值達到1080xxxx元。
（三）切實落實各項惠民政策。一是大力發(fā)展生態(tài)沼氣工程。通過資金扶持、外出參觀、技術服務等措施，全區(qū)共建戶用小型沼氣池10xxxx，另有xxxx大型沼氣池正在建設中，超額完成了市定任務。二是加大農村富余勞動力轉移培訓力度。區(qū)政府投入配套資金xxxx多元，培訓農村勞動力390xxxx，為其轉移就業(yè)提供了有效的技能保證。三是全面落實農業(yè)稅降點和糧食直補政策。兩項政策的落實，使全區(qū)農民直接受益49xxxx元，，人均減負4xxxx，畝均減負3xxxx。
我區(qū)財稅工作始終堅持把發(fā)展作為第一要務，不斷深化改革，強化征管，優(yōu)化服務，取得了改革與發(fā)展的雙豐收。xx年，預計完成一般預算收入700xxxx元，，。
（一）稅收征管力度進一步加大。加強財政、國稅、地稅等部門的.聯(lián)系與協(xié)調，建立收入增長監(jiān)控機制，確保收入進度。堅持“抓大不放小”原則，在緊盯重點稅源的同時，不漏零星稅源，在小稅種上深挖潛力。大力推進稅務公開，通過典型調查、調整定稅、社會公布、群眾監(jiān)督，實現(xiàn)公平稅負，壯大區(qū)域稅源。堅持依法治稅，依率計征，嚴厲打擊偷稅、逃稅和抗稅，確保應收盡收，足額入庫。
（二）財政資金使用效益進一步提高。強化政府對各項財政性資金的調控，繼續(xù)完善部門預算、會計集中核算、國庫集中收付等制度。加強會計監(jiān)督，由簡單的代理記帳逐步向科學理財、監(jiān)督審核轉變，從源頭上有效預防了“帳外帳”、“小金庫”、“坐收坐支”等違紀違法行為。實行嚴格的政府采購制度，預計全年完成采購資金93xxxx元，節(jié)約資金13xxxx元。分別同比增長16xxxx元和3xxxx元。
（三）預算外資金管理逐步完善。加大“收支兩條線”改革力度，對xxxx部門的161項收費、基金項目進行審核，對2xxxx單位的收費項目進行稽查，取消收費項目2項。加大非稅收入管理力度，預計全年可完成非稅收入117xxxx元，為年計劃的12xxxx，。加強票據(jù)管理，規(guī)范各項制度，有效遏制了“三亂”行為。
（一）強化和落實招商引資責任制。把招商引資作為發(fā)展文峰經濟的突破口來抓，全面實施招商引資工作目標責任制，建立招商引資工作聯(lián)席會議制度，實行招商引資重點項目領導分包責任制，充分運用組團招商、親情招商、以商招商等行之有效的方式，大力開展全員招商。全年共落實招商引資項目16xxxx，引進各類資金2589xxxx元，占年計劃的15xxxx。其中，商業(yè)項目11xxxx，元；工業(yè)項目3xxxx，元；農業(yè)項目xxxx，引資額85xxxx元；餐飲業(yè)項目1xxxx，元。20xxxx元以上的項目2xxxx，占總引資額的5xxxx。引進域外資金765xxxx元，占年計劃的16xxxx。實際利用外資2xxxx美元。
（二）出口貿易穩(wěn)步發(fā)展。依托出口自營企業(yè)，充分發(fā)揮出口基地作用，重點扶持旭輝磨料、方快數(shù)控鍋爐、助劑廠等重點企業(yè)擴大出口。xx年，美元，。認真做好域外勞務輸出工作，完成域外勞務輸出xxxx，占年計劃的12xxxx。
（三）積極開展區(qū)際經濟技術交流與合作。堅持“政府搭臺，企業(yè)唱戲”，組織參加紅旗渠會展、高交會等，積極推介我區(qū)優(yōu)勢項目，引導企業(yè)進行對外經濟技術合作，不斷開拓國內市場，文峰產品的知名度和市場占有率得到提高。
以創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市為動力，以東南新區(qū)建設為契機，以強化管理為手段，進一步提升城區(qū)品位。以城帶鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)互動，加快城鄉(xiāng)一體化進程，努力打造“人居環(huán)境優(yōu)良”的新文峰。
（一）加快城市建設和改造步伐。共整修轄區(qū)主干道路18條，總面積達797xxxx米。其中，對二果園、大胡同、馬市街二巷進行了全鋪，面積達392xxxx米。對市政擬建工程進行了前期調查摸底工作。以大營、汪家店、鄭家村為試點，穩(wěn)妥推進“城中村”改造。鄭家村、大營xxxx行政村的改造方案已經市政府同意，明年即可進入實施階段；汪家店村的改造方案正在進一步修訂中。
（二）切實加強城市管理。實行城市管理重心下移，下派城管執(zhí)法人員到街道辦事處，補充加強街道城管人員執(zhí)法力量。堅持門前五包責任制，完善檢查評比通報制，持續(xù)不斷地加大治理“六亂”的力度，城市管理在制度化、規(guī)范化方面邁出新步伐。以“創(chuàng)衛(wèi)”為契機，大力開展街區(qū)整治，積極推進各項“創(chuàng)衛(wèi)”達標活動，大搞城市綠化、亮化和美化，擦亮暗點，打造亮點，城區(qū)面貌煥然一新，為我市順利通過省創(chuàng)衛(wèi)初驗做出了積極貢獻。
（三）認真實施小城鎮(zhèn)建設。完成了一鄉(xiāng)一鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃。寶蓮寺鎮(zhèn)被列為我市2xxxx市級重點鎮(zhèn)之一，鎮(zhèn)域總體規(guī)劃已通過專家技術評審；高莊鄉(xiāng)商貿大街建設正在抓緊施工。完成了5xxxx的村級規(guī)劃。大力推進道路建設，高寶公路建設已基本完成，同時硬化、改造城鄉(xiāng)道路11.8公里。
（一）積極實施“科教興區(qū)”戰(zhàn)略。完成了3項新產品開發(fā)，推廣應用新技術新成果2項。列入省火炬計劃項目1項，市科技攻關項目2項，省高新技術產品2項，認定省級科技企業(yè)xxxx、市級xxxx，高新技術產品增加值占全區(qū)工業(yè)增加值的比重達到2xxxx以上。順利通過了“國家科技進步考核”。積極推進教育人事制度改革，調整小學布局，整合教育資源，推進學校標準化建設。農村中小學危房改造全部完成，投資近60xxxx元的一實小教學樓已建成并投入使用，北門西小學教學樓工程建設已做好前期準備工作，明年初即可開工建設。
(二)認真落實可持續(xù)發(fā)展的基本國策。堅持不懈地狠抓計劃生育基層基礎工作，努力穩(wěn)定低生育水平，全區(qū)政策生育率達到10xxxx，人口自然增長率降至2.5‰，鞏固了“省計劃生育優(yōu)質服務區(qū)”成果。建成區(qū)計劃生育宣傳教育技術服務中心并已通過市里驗收；加強土地監(jiān)察管理，嚴肅查處了一批土地違法案件；嚴格執(zhí)行環(huán)境保護政策，繼續(xù)開展了爐窯灶整治活動，取締關停并轉“十五小”和“新五小”企業(yè)xxxx。下大力氣狠抓了秸稈禁燒工作，實現(xiàn)了“不點一處火，不冒一處煙”的既定目標。
（三） 高度重視社會保障工作。切實搞好最低生活保障金的發(fā)放工作，元計2xxxx人次；積極實施就業(yè)和再就業(yè)工程，開展了以“就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、再就業(yè)”為主題的再就業(yè)利民行動，新增就業(yè)人員879xxxx，安置下崗失業(yè)人員660xxxx，分別為市下達目標的13xxxx、16xxxx；認真開展“兩金”擴面征繳工作，實行社會化發(fā)放，確保了離退休職工工資按時足額發(fā)放。
（四）積極推進城市基層政權基礎設施建設。北大街辦事處辦公樓已經建成并投入使用，光華路、永明路辦事處辦公樓已開工建設，便民服務中心辦公樓前期手續(xù)已基本辦理完畢。下大力氣推進社區(qū)用房建設，5xxxx社區(qū)全部落實了社區(qū)用房，走在了全市前列。
（五）發(fā)展文化、衛(wèi)生、體育等各項事業(yè)。著眼于人的全面發(fā)展，大力開展群眾性文化、衛(wèi)生、體育活動，社區(qū)文化、廣場文化、校園文化豐富多采，愛國衛(wèi)生運動有聲有色，全民健身日益廣泛，省“全民健身周先進單位”和全國“群眾體育工作先進區(qū)”的成果進一步得到鞏固。同時，統(tǒng)計、審計、土地、人防、民族、宗教、對臺、僑務、史志、“雙擁共建”、民兵預備役、敬老等方面工作都取得了新的成績。
（一）精神文明建設邁上新臺階。以“道德規(guī)范進萬家”活動為載體，以“創(chuàng)文明城市、文明景區(qū)”和創(chuàng)建文明單位、文明小區(qū)、文明示范街為抓手，大力加強社會主義精神文明建設，全民素質和城區(qū)文明程度不斷提高。
（二）民主法制建設取得新進展。實施依法治區(qū)方略，深入開展普法教育。自覺接受人****律監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督，全年共辦理人大代表議案建議4xxxx和政協(xié)委員提案4xxxx。切實加強基層民主和基層政權建設，進一步完善社區(qū)自治和村民自治，積極推進政務、事務、村務和廠務公開，基層民主管理水平不斷提高。
（三）綜合治理和信訪穩(wěn)定工作成效顯著。加強社會治安綜合治理，爭創(chuàng)市級治安模范區(qū)，深入開展“命案攻堅戰(zhàn)”，打掉犯罪團伙2xxxx，同“****功”等邪教組織的斗爭卓有成效。重視人民群眾來信來訪，認真辦理市長便民公開電話交辦件，全面落實三級干部下訪工作，積極化解各種矛盾，中央、省、市交辦和區(qū)自排的6xxxx重點信訪案件全部辦結，維護了全區(qū)政治和社會穩(wěn)定。用鐵的手腕狠抓安全生產工作，較為出色的完成了市定目標，年內未發(fā)生責任范圍內的重大安全事故。
（一）繼續(xù)整頓和規(guī)范市場秩序。積極開展各項專項整治活動，嚴肅查處了制假售假、偷稅漏稅等經濟違法行為，有效遏制了欺行霸市、敲詐勒索等形形色色擾亂市場秩序的違法行為。積極開展“誠信經營示范一條街”創(chuàng)建活動，加強誠信教育，嚴懲失信行為。
（二）下大力氣治理企業(yè)周邊環(huán)境。把重點企業(yè)和市場作為重點，從嚴從快查處了影響企業(yè)正常生產經營的案件，有力地震懾了侵犯經營者人身、財產權利的犯罪。推行對重點企業(yè)檢查申報制度、涉企收費“兩證一卡”制度，減少了收費項目，降低了收費標準，防止和克服了“四亂”現(xiàn)象，進一步鞏固了我區(qū)“河南省民營經濟發(fā)展環(huán)境50優(yōu)”成果。
（三）加快建設服務型政府。按照精簡高效的原則，對政府部分機構進行了改革和職能調整、整合，基本完成新建和調整機構的“三定”工作。加強行政便民中心建設，全區(qū)20 個職能部門的 114 項收費項目全部進入便民中心，開通了區(qū)長便民公開電話。全年累計受理各類審批服務事項xxxx余件，承諾時間內的辦結率達到10xxxx，抽樣群眾滿意率達9xxxx。繼續(xù)實行服務承諾、首問負責、失職追究等制度，廣大干部職工服務群眾、服務經濟的意識進一步增強，工作效率明顯提高。
一年來，區(qū)政府各項工作雖然取得了一定的成績，但政府工作中仍存在不少困難和問題。主要表現(xiàn)在：一是經濟的規(guī)模和總量不大，經濟結構比較單一，項目開發(fā)的力度不夠，缺少立區(qū)大項目。二是集體工業(yè)經濟虧損嚴重，包袱沉重，企業(yè)改制進展緩慢。三是城鄉(xiāng)差別突出，小城鎮(zhèn)發(fā)展滯后，缺少具有較強帶動作用的農業(yè)龍頭企業(yè)，農民增收乏力。四是區(qū)財政供養(yǎng)范圍大，財政欠賬多，干部職工福利欠賬多。五是對外開放程度低，投資環(huán)境有待進一步改善。少數(shù)部門和干部缺乏開放意識和大局意識，注重局部和個人利益，對外來投資者“重管理輕服務”的現(xiàn)象依然存在。六是結構性、供求性就業(yè)矛盾比較明顯，社會保障壓力增大。七是隨著改革的不斷深入，許多機制性、體制性深層次矛盾逐步顯露，社會糾紛增多，維護社會穩(wěn)定任務十分艱巨。八是政府職能轉變不到位，思想觀念和行政運行方式還不能很好地適應市場經濟發(fā)展，與建設新型核心城區(qū)的要求有較大差距。對這些問題，我們必須高度重視，并在今后的工作中努力加以解決。
度X市人民政府上半年工作總結篇十五
1.教育科技。在今年中考前期，召開了專題會議，對中考后勤服務保障工作做詳細安排部署，確保了白沙片區(qū)中考工作順利完成。
2.民政工作。發(fā)放高齡補助金24960元;完成了精簡退職人員10人的核查上報;完成了特困人員的清理核查;申請辦理優(yōu)撫對象12人次，發(fā)放優(yōu)撫資金1033608元。
3.社會保障。完成了城鄉(xiāng)低保重新申請認定核實(城鎮(zhèn)低保132戶149人、農村低保583戶669人);大病醫(yī)療救助受理件數(shù)384件，上報155人、救助金額1295322元，兌現(xiàn)141人、金額428420元;城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險受理件數(shù)52件，上報29人、金額300556.95元，兌現(xiàn)17人、金額78965.5元;居民醫(yī)療保險參保2226人，上繳資金442450元;新農合參合人數(shù)20930人，上繳資金2847720萬元;外傷調查54人次，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作參?？側藬?shù)7739人，新參保人數(shù)412人、本年新增退休人員81人、繳費人數(shù)3561人，終止注銷46人，信息變更156條，城居保年審2256人，城鎮(zhèn)職工年度生存認證1787人;辦理社會保障卡收集資料6762份;完成四川省全民參保登記工作。共辦理結婚證300對。辦理殘疾證82人，輔助器具發(fā)放92件，重度殘疾護理費175人。
4.文化體育。深化文化體制改革，推進鎮(zhèn)文化站、農家書屋建設，農家書屋管理有序、登記借閱、按時開放。利用遠程教育設備終端豐富居民的文化生活;參與為老服務、互助服務，組建了舞蹈隊、太極隊、象棋隊、書畫隊等，進一步豐富老年人的精神文化生活。
度X市人民政府上半年工作總結篇十六
1.白沙鎮(zhèn)市政基礎設施改造項目(路基換填已結束，現(xiàn)進入鋪設水溫層階段)。
2.鄭家壩村整村推進扶貧項目(已新建村社道路2公里)。
3.袁家壩橋進入前期施工階段。
4.貓兒壩村王家灣至箱子巖公路已完成設計。
5.已啟動青龍嘴村樟樹坪組水廠建設。
6.白沙鎮(zhèn)特色小城鎮(zhèn)一期工程，改造(河街社區(qū))已經啟動。
7.白沙鎮(zhèn)特色小城鎮(zhèn)建設二期項目正在入庫申報階段。
8.白沙鎮(zhèn)污水處理廠建設已進入設備安裝調試。
9.萬八快速通道建設項目正在前期征地拆遷。
10.白沙鎮(zhèn)垃圾中轉站已經選址結束，待實施。
11.安信家居、明玥照明等企業(yè)即將入駐工業(yè)園區(qū)。
12.xx市中心醫(yī)院白沙分院外科大樓、白沙文教示范幼兒園教學樓主體竣工，正在進行室內裝修。
13.xx中學白沙校區(qū)建設正加快實施。
度X市人民政府上半年工作總結篇十七
班子成員能以改革的需要，穩(wěn)定的需要，發(fā)展的需要為前提，自覺維護民主基礎上的集中和集體指導下的民主制度，正確處理好辦公室黨組和行政領導班子間的工作關系，實行黨組集體領導下的分工負責制。在貫徹執(zhí)行黨的路線、方針，選人用人，錢財物的使用支配，重大事項的決策上，認真貫徹民主集中制原則，堅持集體討論、科學決策。領導班子能傾聽群眾意見，采納正確建議，走群策群力路子，廣泛接受群眾監(jiān)督。認真按照“堅持原則，把握大局，團結同志，加強修養(yǎng)”的要求，在工作中發(fā)揮主導和表率作用。正確處理好“班長”與成員之間的工作關系，有意見會上充分發(fā)表，不背后議論，堅持少數(shù)服從多數(shù)的組織原則。班子成員自覺維護黨組的權威，凡黨組討論決定的事項，都能帶頭執(zhí)行、帶頭落實，沒有在言論和行動中夾帶個人情緒，不因個人看法不致而影響黨組各項決策的貫徹執(zhí)行，服從大局，體現(xiàn)班子成員高度的組織紀律觀念和黨性原則。堅持民主生活會制度，努力提高民主生活會質量，在民主生活會前，廣泛征求黨員、群眾的意見，民主生活會上領導班子成員交心談心，主動查擺工作上和生活中的不足，檢查執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況，積極開展批評與自我批評，及時溝通思想，增強領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一年來領導之間、領導與職工之間談心100余次，通過談心，及時準確地掌握職工思想和工作情況，有針對性地做好思想政治工作，及時化解思想上、工作上、家庭中出現(xiàn)的誤解和矛盾，糾正工作中的失誤，激發(fā)和調動全體職工奮發(fā)向上、勤奮工作、相互理解支持、相互幫助、團結和睦的良好風尚，呈現(xiàn)出班子團結、上下協(xié)調一致，職工思想穩(wěn)定，政令暢通的良好局面。
(三)以“三個代表”重要思想為指導，認真做好各項工作。
班子成員能自覺用“三個代表”的重要思想作為檢驗和衡量工作的標準，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，以促進xx的改革開放、經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、全面建設小康社會為目的，與時俱進，緊跟時代步伐，用新的思維方式、新的工作思路、新的工作作風，去認識不斷變化的形勢，去對待和處理現(xiàn)實問題，當好領導的參謀和助手，推動政府工作的高效運轉。領導班子成員作風深入，工作勤奮、務實。分管農業(yè)的同志，全年大部分時間在區(qū)縣、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、在農村。分管工業(yè)、教育、環(huán)保等工作的同志，也把大部分時間放在基層進行社會、經濟、改革、發(fā)展等方面的調查研究，掌握了解情況，為政府領導決策當好參謀；分管信訪的同志為了做好疏導工作，維護穩(wěn)定，在敘永縣三輪車上訪的事情上，到敘永去了7天解決問題。領導班子成員平均達到全年有三個月以上的時間在基層調查研究，協(xié)調解決問題，為群眾辦實事。同時班子成員根據(jù)辦公室的實際情況，在辦公自動化、信息化方面取得了實際效果，工作效率提高，而且建立了各項規(guī)章制度，進一步提高了辦公室文秘人員的業(yè)務水平。我辦工作在多方面取得好成績，今年10月被省政府辦公廳、省人事廳評為“創(chuàng)新獎先進集體”，而獲得此殊榮的市、地、州辦公室只有兩個。班子成員工作勤奮，很多同志都沒休過年休假。
很多同志晚上和休息時間常常在辦公室處理文件；還有的同志長期帶病堅持工作，為辦公室職工起了好的帶頭作用。
二、開展黨風廉政建設和反腐敗工作情況。
(一)切實加強領導，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制。
室的實際情況，研究提出了貫徹實施意見，制定了市政府辦公室黨風廉政建設工作要點。召開了政府辦公室黨風廉政建設工作會。8月又召開了黨風廉政建設工作匯報會。市政府辦公室黨組集體聽取了匯報。市法制辦、市行政服務中心、市扶貧開發(fā)辦、仲裁委秘書處、重點建設工程管理中心、土地開發(fā)整理中心、市接待辦、市志辦、市信息中心等9個歸口管理單位和市政府采購中心、市政府住房公積金管理中心匯報了上半年執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況。市政府秘書長、辦公室主任、黨組書記xxx要求各單位，在貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制中，各級領導要深刻認識加強黨風廉政建設的重要性，增強抓好黨風廉政建設的自覺性和主動性；要正確認識我們的現(xiàn)狀，正確認識形勢，領導干部要做到心中有數(shù)；要認真落實已制定的各項規(guī)章制度，用制度管人，按規(guī)矩辦事；各級領導干部要有責任感，認真履行職責，落實好黨風廉政建設責任制，做到誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實。年底我們將組成考核小組對各單位執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況進行考核。考核后將評出等次，實行獎懲逗硬。
(二)加強思想道德教育，抵御腐蝕的思想道德防線不斷增強。
認真抓好“兩個條例”的學習。紀檢組與機關黨委一起，組織開展學習“兩個條例”知識競賽活動，5月初向各黨支部編發(fā)了學習“兩個條例”思考題，供各支部深入學習，6月初又向各支部印發(fā)了學習“兩個條例”復習題，組織觀看了國家監(jiān)察部副部長屈萬祥所作的“兩個條例”知識輔導報告的錄像，在廣泛學習的基礎上，以各支部為單位開展學習“兩個條例”的知識競賽。并對一名獲一等獎、兩名獲二等獎、三名獲三等獎的單位頒發(fā)證書并進行物質獎勵，把學習活動推向高潮。按市紀委要求，組織職工收看“兩個條例”知識競賽電視錄像片。辦公室及10個歸口管理單位都集中組織了一次集體收看“全國黨內法規(guī)知識競賽決賽”的實況。
辦公室及歸口管理單位共有360多人參加收看“全國黨內法規(guī)知識競賽決賽”的實況和“xx市黨內法規(guī)知識競賽”實況，其中縣級以上領導干部有50多人次。還對市府辦及各歸口管理單位的全體職工進行了“兩個條例”知識測試，參加測試的黨員、干部共208人，其中90分以上的148人，占72％，80至89分的21人，占10％，65至79分的39人，占18％。增強了黨員干部自覺遵守紀律，自覺接受監(jiān)督的意識。認真開展警示教育。組織黨員干部收看電視劇《忠誠衛(wèi)士》和集體觀看了《寵妻縱子謀家財?shù)谋瘎 瓕幉ㄊ形瘯浽S運鴻案析》、《禁越“紅線”——xx南充市“大都會”在規(guī)劃建設中，少數(shù)領導干部的違規(guī)、枉法行為》、《覆撤之鑒——領導干部收受錢物典型案例警示錄》、《珍惜政治生命、珍惜自由生活——弓繼權等違紀違法案件警示錄》等錄像片。及時組織學習省紀委、省監(jiān)察廳《關于領導干部行為規(guī)范的典型案例通報》、市紀委《關于陳繼農等人下基層檢查工作收受現(xiàn)金、打麻將案件的通報》，中紀委、中組部《關于嚴肅查處黨員干部參與賭博的通知》，組織12個黨支部開展了一次“立黨為公、執(zhí)政為民”的專題討論。組織了“我喜歡的從政警句”征集活動。紀檢組為推動征集活動的開展，編輯了毛澤東、鄧穎超等老一輩革命家和任長霞同志及紀檢監(jiān)察報刊登的各地干部創(chuàng)作的從政警句31條，印發(fā)各支部供大家學習，并征集了我喜歡的從政警句8條。通過一系列活動，廣大黨員、干部受到一次樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀和執(zhí)政為民的教育，抵御腐蝕的能力有所增強。
認真按照《市級部門負責人報告遵守經紀律情況》的規(guī)定。認真對政府辦公室2162萬元的固定資產進行了全面的清理、登記、造冊，建立健全了賬冊和領用報審制度，對單位的財政撥款賬戶情況和其它賬戶進行了清理。并向市紀委、市財政局、市審計局報告了自查情況。堅持內審機制，實行一支筆審批，嚴格經費管理，減少接待應酬，每月接待費減少50％以上。
度X市人民政府上半年工作總結篇十八
為了把市政府辦公室領導班子建設成為堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的堅強戰(zhàn)斗集體，市府辦黨組堅持把抓學習作為增強班子能力，提高干部政治理論水平，豐富科技文化知識，促進班子成員拓展新思想、新觀念、新思路、新舉措的主要手段擺在首要位置。堅持中心組學習制度，采取集中學與自學相結合，聽取輔導與交流學習體會相結合，中心組學習與面上的學習相結合的方法進行。全年共計集中學習12次。主要學習十六大和十六屆四中全會精神，《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》、《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》等內容，提高了思想認識，增強了黨性，堅持以“三個代表”重要思想統(tǒng)領自己的工作，牢固樹立執(zhí)政為民的思想。班子成員把不斷學習當作充實、提高自身能力，促進各項工作任務完成的第一需要，班子成員全年先后撰寫各種心得體會、讀書筆記、理論調研文章計98篇，在《xx政報》、《xx政務調研》等刊物發(fā)表12篇，收到了較好的效果。
(二)堅持民主集中制原則，維護班子團結。
班子成員能自覺用“三個代表”的重要思想作為檢驗和衡量工作的標準，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，以促進xx的改革開放、經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、全面建設小康社會為目的，與時俱進，緊跟時代步伐，用新的思維方式、新的工作思路、新的工作作風，去認識不斷變化的形勢，去對待和處理現(xiàn)實問題，當好領導的參謀和助手，推動政府工作的高效運轉。領導班子成員作風深入，工作勤奮、務實。分管農業(yè)的同志，全年大部分時間在區(qū)縣、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、在農村。分管工業(yè)、教育、環(huán)保等工作的同志，也把大部分時間放在基層進行社會、經濟、改革、發(fā)展等方面的調查研究，掌握了解情況，為政府領導決策當好參謀；分管信訪的同志為了做好疏導工作，維護穩(wěn)定，在敘永縣三輪車上訪的事情上，到敘永去了7天解決問題。領導班子成員平均達到全年有三個月以上的時間在基層調查研究，協(xié)調解決問題，為群眾辦實事。同時班子成員根據(jù)辦公室的實際情況，在辦公自動化、信息化方面取得了實際效果，工作效率提高，而且建立了各項規(guī)章制度，進一步提高了辦公室文秘人員的業(yè)務水平。我辦工作在多方面取得好成績，今年10月被省政府辦公廳、省人事廳評為“創(chuàng)新獎先進集體”，而獲得此殊榮的市、地、州辦公室只有兩個。班子成員工作勤奮，很多同志都沒休過年休假。很多同志晚上和休息時間常常在辦公室處理文件；還有的同志長期帶病堅持工作，為辦公室職工起了好的帶頭作用。
二、開展黨風廉政建設和反腐敗工作情況。
度X市人民政府上半年工作總結篇一
集團合作的摩托車生產基地項目落戶呂公堡鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)，總投資近億元。
六、大事實事進展順利，城市功能不斷完善。
經過各承辦、協(xié)辦部門的共同努力，年初確定的20件大事實事大部分完成了進度計劃，特別是城市基礎設施建設項目進展順利。在上半年新上的9項市政工程和14條鄉(xiāng)道改擴建工程中，中華路東西伸、北迎賓線改造、京開道改造、文化南道改造和干休所路改造等“四改一伸”工程和以大石路、陵七西路改擴建為重點的鄉(xiāng)村道路建設工程提前完成了進度計劃，占地270多畝的雁翎公園已開工建設。在加快基礎設施建設的同時，進一步加強了城市綠化和日常管理工作。新增了渤海西路口、廣場東側和源平酒店西側三塊綠地，投資140萬元完成了中華路、泰山道的綠化工程和其它主要街道的綠化補植工程。添置了2臺環(huán)衛(wèi)消殺車，確保了市區(qū)公廁和300余處垃圾中轉站、集運站的全天消毒。對市區(qū)、油區(qū)主干道和重要地段的違章建筑及馬路市場進行了專項治理，市容市貌在亮化、美化和凈化上邁進了一大步。
七、全市上下齊心協(xié)力，抗擊非典取得了決定性勝利。
4月中下旬以來，面對非典這一突如其來的災難，全市上下齊心協(xié)力，奮力拼搏，克服了重重困難，奪取了抗擊非典三大戰(zhàn)役的決定性勝利，全市沒有出現(xiàn)一例疑似病例和非典病例。
上半年，市政府緊緊圍繞年初的工作部署，充分發(fā)揮兩大優(yōu)勢，加快實施四大戰(zhàn)略，努力實現(xiàn)五個突破，克服了非典造成的負面影響，保持了經濟建設和各項社會事業(yè)發(fā)展的良好勢頭。全市國內生產總值完成46.9億元，同比增長12.4%；其中，第一產業(yè)增加值完成3.6億元，第二產業(yè)完成30.1億元，第三產業(yè)完成13.2億元，分別增長8.3%、14.1%和10.1%。規(guī)模工業(yè)（國有及年銷售收入500萬元以上的非國有工業(yè)企業(yè)）完成總產值11億元，增長37.9%。全社會固定資產投資10.2億元，增長13.8%。全市財政收入完成4.8億元，其中地方級收入完成1.8億元，同比分別增長17%和19%。在具體運行中，主要有以下幾個突出特點：
一、以工業(yè)園區(qū)為載體，項目建設取得新突破。
圍繞提高特色產業(yè)規(guī)模和檔次，按照高起點規(guī)劃、高標準建設、高質量服務、高效能管理和“一年打基礎、兩年見雛形、三年成規(guī)?！钡乃悸纺繕?，啟動了開發(fā)區(qū)民營工業(yè)園、辛中驛鋁型材工業(yè)園、石門橋摩托車鏈輪工業(yè)園、出岸衛(wèi)生潔具工業(yè)園等園區(qū)的建設，為新上項目打造了新平臺。（1）開發(fā)區(qū)民營工業(yè)園投資1.9億元，占地500畝，入?yún)^(qū)企業(yè)4家。（2）辛中驛鎮(zhèn)鋁型材工業(yè)園區(qū)，占地2500畝，一期工程占地500畝，已有22家企業(yè)入?yún)^(qū)建設。其中，入園項目信達鋁業(yè)有限公司總投資3500萬元，占地70畝，目前已建成三個主體車間。（3）石門橋摩托車鏈輪工業(yè)園區(qū)，一期工程占地310畝，目前正在進行基礎設施建設，已有10家企業(yè)入?yún)^(qū)征地并進行前期施工。（4）出岸衛(wèi)生潔具工業(yè)園區(qū)，一期工程占地100畝，入?yún)^(qū)企業(yè)4家，總投資1500萬元，同時，按照“一業(yè)一區(qū)”的指導思想，加大了鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建工業(yè)園區(qū)的規(guī)劃建設力度，目前，麻家塢通訊器材、茍各莊塑料花、長豐摩托車、七間房玻纖布、呂公堡焊**等工業(yè)園區(qū)也即將開工建設。上半年，全市共啟動投資100萬元以上的項目252個，總投資38.4億元，同比增長16%；其中500—1000萬元的項目37個，1000萬元以上的65個，超億元的5個，實現(xiàn)了項目建設的新突破。
二、立足骨干企業(yè)提檔升級，民營經濟整體實力進一步壯大。
圍繞電線電纜、建筑建材等特色主導產業(yè)，不斷擴大企業(yè)規(guī)模，加快技改和技術創(chuàng)新步伐。一是告員和協(xié)管員。對關停的賓館、飯店和文化娛樂場所進行了復業(yè)前的檢查驗收，開展了“三講一樹”活動，使愛國衛(wèi)生運動逐步走上了規(guī)范化、制度化的軌道。
八、堅持兩手抓，各項社會事業(yè)都有了新的發(fā)展。
財稅工作，嚴格依法納稅，堅持依率計征，依法減免，提前實現(xiàn)了財政收入“雙過半”；積極調整和優(yōu)化支出結構，保證了公教人員工資、城市道路建設、非典防治等重點支出的需要。教育工作，撤并鄉(xiāng)村小學17所，建成了4座中學綜合樓，成功創(chuàng)建了中小學普及普通話達標市，并通過了省級驗收；市一中高考取得好成績，列滄州同類重點中學第一名。計劃生育工作，開展了以追漏查、拿外孕、上長效、征收社會撫養(yǎng)費為重點的生殖保健服務活動；上半年全市人口出生率為6.04‰，計生率達95.79%，圓滿完成了人口計劃指標。環(huán)保工作，加大了對污染源的監(jiān)控力度，取締了24家小電鍍、小瀝青企業(yè)，有效杜絕了新污染源的產生。土地工作，加大了執(zhí)法力度，積極為工業(yè)園區(qū)、新項目建設和城鄉(xiāng)道路改造爭取用地指標，提高了為經濟建設服務的水平。穩(wěn)定工作，深入開展了“抓打擊、抓基礎、促防范”專項行動，打擊了黑惡勢力和犯罪分子的囂張氣焰，社會治安狀況進一步好轉；加大了民間矛盾糾紛排查力度，有效化解了不安定因素。衛(wèi)生、廣播電視、科技、文化、體育、民政、旅游、郵政、電信、社會保障、檔案等各項社會事業(yè)也都有了新的發(fā)展。
在總結成績的同時，也清醒地看到，工作中某些方面和某些環(huán)節(jié)仍存在一些亟待解決的矛盾和問題：一是民營企業(yè)的單體規(guī)模還比較小，檔次較低，還沒有形成高水平的大企業(yè)群體；新項目建設中生產性項目比例不夠高，尤其是缺少立市興市的工業(yè)大項目。二是對外開放工作雖然有了新的起色，但引資規(guī)模不大，對外經貿絕對值還不高，與我市所處的地位很不相稱。三是農業(yè)結構調整步伐緩慢，龍頭企業(yè)少，輻射帶動能力較差，農業(yè)增效、農民增收的任務還很艱巨。四是城市建設和管理水平有待提高，市容市貌需進一步治理。五是個別執(zhí)法執(zhí)紀部門大局意識較差，經濟發(fā)展環(huán)境不夠寬松，不盡人意。六是社會治安狀況與人民群眾的要求還有一定差距，政法隊伍的長效管理機制亟待創(chuàng)新。對這些問題，市政府將高度重視，并采取有力措施盡快解決。
三、圍繞加快結構調整，農業(yè)產業(yè)化水平不斷提高。
一是繼續(xù)深入調整農業(yè)產業(yè)結構，擴大主導產業(yè)規(guī)模。在種植業(yè)上，針對我市持續(xù)干旱缺水和糧食效益較低的實際，引導廣大農民加快產業(yè)結構調整，壓縮糧田面積，擴大蔬菜和棉花種植。全市小麥生產面積比去年減少10萬畝，棉花種植面積達到10萬畝，增長2.2倍，新增了北漢、梁召、青塔等5個蔬菜種植園區(qū)，全市無公害蔬菜面積達到7.9萬畝，油料、花卉、藥材等經濟作物都有不同程度增長，糧經比例更加合理，農業(yè)效益明顯提高。在養(yǎng)殖業(yè)上，新增梁召正洛和西環(huán)路宋莊2個****養(yǎng)殖小區(qū)，市魚種場通過了國家驗收，成為河北省首家國家級“四大家魚”良種場，今春孵化水花3億尾。同時，下大力調整了農產品結構，與美國瑞利生公司合作試驗示范高蛋白玉米新品種175個，與美國孟山都集團合作試驗示范高油玉米新品種4個，引進試驗中國農科院“ok108”金谷子和豆王“101”大豆等新特品種。上半年，共引進試驗示范農作物新品種220個，繁育小麥優(yōu)良品種120萬公斤，是近幾年試驗、示范、推廣農作物新品種最多的一年。
二是依托重點項目建設，加快農業(yè)產業(yè)化步伐。2萬畝中低產田改造項目，總投資735萬元，涉及茍各莊、梁召、于村、石門橋等4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。目前路、樹等框架工程已基本完成。****產業(yè)化******項目，合作公司名稱已經工商局審核批準，完成了飼料廠工程平面布局設計，總體工程預算和設備報價正在進行之中，一期工程計劃總投資1000萬元，年生產能力12萬噸。千里堤加固除險一期工程勝利竣工，農業(yè)信息網絡中心項目進展順利，3萬畝退耕還林和7000畝薪炭林工程已經全部完成。
四、大力實施商貿興城戰(zhàn)略，商貿服務業(yè)進一步繁榮。
按照“建市場、活流通、促三產”的工作思路，我們繼續(xù)下大力實施了“商貿興城”戰(zhàn)略，進一步加強了專業(yè)市場和商飲服務項目的建設。上半年，宏宇汽車銷售中心、高特華汽車超市等專業(yè)市場已開工建設；宏宇商貿城、新世紀酒店、新華綜合服務樓、凱華綜合服務樓即將竣工。這些項目，進一步完善了我市的市場體系，促進了商貿服務業(yè)的繁榮。
五、積極開展內引外聯(lián)，開放工作取得突破性進展。
上半年，實現(xiàn)出口創(chuàng)匯411萬美元，同比增長65.2%；合同利用外資86萬美元，實際利用外資70萬美元，比去年有較大幅度增長；引進內資1.2億元，同比增長39.7%。
在出口創(chuàng)匯上，為華油榮盛機械制造有限公司辦理了自營出口權，使全市獲得自營進出口權的企業(yè)達到了10家。對醫(yī)療器械廠、京聯(lián)新型建材廠、新華高壓電器廠等5家企業(yè)開展了出口業(yè)務指導與服務，“丁興牌”高級礦棉裝飾板順利出口德國、新加坡和馬來西亞，創(chuàng)匯160萬美元。積極引導企業(yè)開展網上貿易，建立了80多個企業(yè)網站，使碳刷、微波天線等產品分別出口到了北歐和非洲。京東橡膠有限公司的出口額達到了300萬元，產品出口韓、美、英等國。
在引進外資上，大力開展了“以貿引資”和項目招商。呂公堡焊**廠在搞好出口貿易的同時，引進臺資10萬美元興建了合資企業(yè)松源焊槍有限公司。欣欣電子有限公司利用與韓商的良好貿易關系，吸引韓資70萬美元興建了韓國獨資企業(yè)山河電子有限公司。韓國客商投資6萬美元興建的獨資企業(yè)長豐永利養(yǎng)殖有限公司也進入了實質性運作階段。
度X市人民政府上半年工作總結篇二
一、以“三個建設年”活動為契機，牢固樹立快發(fā)展意識。
年初以來，首先我們對建設項目有針對性地開展調查，徹底摸清每個項目的具體情況，為做好管理和跟蹤服務工作打下良好的基矗對有困難有問題的項目，幫助企業(yè)理清思路，溝通協(xié)調相關部門，解決實際問題；對超出權限范圍的，多次請市、區(qū)有關領導出面幫助協(xié)調，促進項目運轉順暢。經過多方面的溝通協(xié)調，引進了三個較大的開發(fā)項目：安泰開發(fā)公司的惠新花園小區(qū)、能建開發(fā)公司的麗水家園小區(qū)和保林開發(fā)公司的××園小區(qū)，如今這些項目已全部開工建設，工程已近尾聲。其次，加大了軟環(huán)境建設，創(chuàng)建企業(yè)發(fā)展平臺，增強企業(yè)為區(qū)域經濟發(fā)展貢獻力量的積極性。一是通過召開《××區(qū)表獎區(qū)域內有突出貢獻的建筑和房地產開發(fā)企業(yè)法人代表暨協(xié)會表獎優(yōu)秀會員單位大會》，極大地鼓舞了業(yè)內人士的士氣，從而調動了建筑和房地產開發(fā)業(yè)各方面工作的積極性和主動性，有力地促進了企業(yè)健康發(fā)展。在我區(qū)召開的治理經濟發(fā)展軟環(huán)境干部大會上城建局做出了打造“誠信××、城建在先”的新形象的表態(tài)發(fā)言，承諾做到“五辦”、“五個一”和“五個不讓”?！拔遛k”即：“馬上辦、主動辦、上門辦、變通辦、公開透明辦”；“五個一”，即：說好每一句話，接好每一個電話，辦好每一件事，接待好每一個服務對象，做好每一天的工作；“五個不讓”，即：不讓領導布置的工作在我們這里延誤，不讓項目的投產在我們這里受阻，不讓差錯在我們這里發(fā)生，不讓來辦事的同志在我們這里受到冷落，不讓××區(qū)的形象在我們這里受到影響。同時，我們還將進一步完善各項工作責任制，做到獎懲分明，將壓力傳遞到每一個工作人員，形成“求服務之真，務誠信之實”的新局面。二是以協(xié)會為載體，促進企業(yè)發(fā)展。7月份召開的××區(qū)建筑開發(fā)業(yè)協(xié)會會議，區(qū)委、區(qū)政府的主要領導通過分析當前的形勢，幫助企業(yè)進一步認清形勢、振奮精神，增強了沖出逆境的信心，積極尋求和擴大互助、互補的形式與范圍，形成了“在競爭中求發(fā)展、在發(fā)展中創(chuàng)品牌、多渠道增效”的新格局；三是及時掌握政策及項目等信息，為企業(yè)提供細致而及時的服務。四是針對企業(yè)申辦資質年檢、安全許可及清欠工程款等問題進行大力支持，幫助協(xié)調解決，促進企業(yè)發(fā)展；四是通過召開專題會議，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，為企業(yè)的健康發(fā)展和我區(qū)經濟建設的快發(fā)展掃清障礙。五是為保持我區(qū)建筑及房地產開發(fā)業(yè)的龍頭地位，開展有針對性地服務。在10月11日到15日期間，城建局聯(lián)合××區(qū)地稅分局對區(qū)內所有的建筑開發(fā)企業(yè)進行走訪調研，詳細了解企業(yè)現(xiàn)狀、主要做法及納稅情況，為鞏固我區(qū)稅源和企業(yè)的健康發(fā)展提出了合理化建議。六是在我區(qū)召開的治理經濟發(fā)展軟環(huán)境干部大會上城建局做出了打造“誠信××、城建在先”的新形象的表態(tài)發(fā)言，承諾做到“五辦”、“五個一”和“五個不讓”。在局機關形成了“求服務之真，務誠信之實”的新局面。
通過努力，我區(qū)建筑業(yè)共承攬工程85項，實現(xiàn)施工產值3.3億元；房地產業(yè)共落實開發(fā)項目21項，面積達31.4萬平方米，完成年度計劃的101.3%。建筑和開發(fā)業(yè)共納稅4000余萬元，各項指標均較上年同期有所提高。
二、主動防范切實把防汛各項措施落到實處。
（一）加強領導，明確責任。我們強化了區(qū)屬各部門、駐區(qū)各單位的防汛工作目標和任務，制定并完善了一把手負總責，具體工作專人負責的防汛責任制。重點抓了三個方面：一是加強組織領導，落實好防汛工作，保證主汛期安全渡汛；二是加強宣傳，做好汛期的動員工作，提高全局防汛意識；三是加強值班值宿，嚴格防汛紀律工作。
（二）具體落實了防汛任務。區(qū)防汛辦對我區(qū)太子河6144米大壩的維修任務進行了逐一分解，駐區(qū)168家單位積極參與認領。經過充分的調配，全區(qū)共準備防汛物資有：麻袋22590條、編織袋11500條、鐵線898公斤、鐵鍋11口、席子6捆、蓬布2塊、水泵2臺、鐵錘6把、木桿1230根，保證了抗洪搶險任務完成。
（三）強化了防汛基礎工作，增強了協(xié)同作戰(zhàn)能力。我們對防汛指揮部成員進行分工，經過通力協(xié)作，確保安全度汛。要求各街道辦事處進一步完善防汛應急預案，組織值班值宿和排查險房工作；協(xié)調區(qū)武裝部加強民兵應急抗洪搶險的訓練工作，隨時準備接受抗洪搶險任務；組織醫(yī)療部門做到救護與防疫兩手準備工作；督促運輸部門做好物資運輸及人員安全轉移的準備工作。從而在各部門間出現(xiàn)各負其責、團結協(xié)作的良好局面，做到未雨綢繆、防患于未然。
三、以科學化的管理、求真務實的精神，增強了人防工作的責任感和緊迫感，
（一）人防工程的管理工作。
在日常的人防工程管護工作中，做到了經常性的到工程所在地檢查，對結構的安全、防火、正常使用做到全面管理，及時反應有關情況。組織工程所在單位對人防工程進行簡單維護，特別是對二道街、區(qū)政府等區(qū)人防工程進行了必要的修繕，確保我區(qū)人防工程網的良好率在95%以上。
（二）全面完成防空警報器的管理工作。
20，為保證完成在我區(qū)新建電聲警報器、控制終端各2部的任務，我們先后多次走訪二道街小學、市四職專2家單位，宣傳了相關的法律、法規(guī)及政策，使這些單位能夠真正懂得人民防空的重要性，理解安裝防空警報器的必要性，從而能夠積極配合我們的工作，順利完成2部警報器的安裝任務。
在舊警報設備的管理工作中，采取了經常性的檢查與集中維護管理相結合的方式，使警報器的完好率、鳴響率都達到100%。尤其在臨近“9.18”國恥日的前夕，我們對警報器進行了全面地檢查及試鳴工作。針對我市“9.18”防空警報鳴響時間為當日晚10:20的實際工作情況，我們對警報器所在單位的維管人員進行了必要的操作培訓，并且逐家組建了鳴響工作領導小組，確保了鳴響時間的要求。至此，我區(qū)的防空警報器在“9.18”規(guī)定鳴響時間全部準時鳴響，圓滿地完成了此項任務。
（三）加強了民防工作的管理，及時、準確地完成了人防統(tǒng)計工作。
根據(jù)民防工作的需要，按照市區(qū)人口2‰的比例，我們已經著手組織有關部門建立防空防災相結合的人防專業(yè)隊伍，備足器材，并適時組織專業(yè)演練。今年完成了我區(qū)防空龔預案的編制工作。結合國防潛力調查工作，我們及時按照上級有關精神，對我區(qū)的人防工程、公用建筑、機械設備、從業(yè)人員等一系列數(shù)據(jù)進行了完全準確地統(tǒng)計，在規(guī)定的時間內及時上報到相關部門，圓滿完成了相關的統(tǒng)計工作。
（四）強化了宣傳報導工作。
我們及時地宣傳報導了人防工作的進展情況，宣傳了中華人民共和國防空法，宣傳了中共中央、國務院、中央軍委下發(fā)的《關于加強人民防空工作》的決定，宣傳了人民防空工作的戰(zhàn)略地位和重大意義，組織了基層人防工作的學習，增強了國防觀念和憂患意識，理清了工作思路，全面完成了市防辦下達的宣傳工作目標，為我區(qū)的人防工作提供了思想保障。為使人防宣傳工作得到進一步的發(fā)揮，提高全區(qū)廣大群眾對人民防空工作的認識，除了進行正常的宣傳外，我們還在一年一度的“9.18”國恥日，積極配合上級部門，按時鳴響本區(qū)的警報器材示警，達到很好的宣傳和教育的目的。
四、加大了環(huán)境衛(wèi)生的整治力度。
（一）深入開展各項活動，確保人居環(huán)境質量。
通過“愛國衛(wèi)生清潔月”、“愛我城市，清潔家園”、“創(chuàng)優(yōu)秀旅游城市”、“綠葉杯”的創(chuàng)建等一系列活動。共清運垃圾、殘土4000多立方米，鏟除衛(wèi)生臟角、死角20多處，清理樓道、電線桿及墻根的“小廣告”13000多條。全區(qū)的環(huán)境面貌出現(xiàn)了暫新的變化。
(二)加強小區(qū)衛(wèi)生的日常管理工作。
區(qū)環(huán)衛(wèi)綠化辦公室在“三保”公司成立之初，協(xié)助“三?！惫局贫ㄇ袑嵖尚械囊?guī)章制度，實行責任到人，充分調動保潔員的工作積極性，遵守時間，保證質量，嚴格執(zhí)行“七凈六無”的標準，并對“三保”公司的工作進行嚴格、細致的檢查，對檢查結果進行量化評分，糾正“三保”公司工作中的錯誤認識，指出“三?！惫竟ぷ髦械牟蛔悖蛊淠鼙M快進入工作狀態(tài)。經過一年的共同努力，區(qū)域內環(huán)境衛(wèi)生質量得到很大程度的改善和提高，在全市的環(huán)境衛(wèi)生檢查評比中，幾乎每月名列前茅。
五、以重點綠化項目為依拖，不斷加大綠化工作力度。
（一）全面完成綠化工作。
年初以來，根據(jù)市、區(qū)綠化工作會議精神要求，全力開展綠化工作。在時間緊、任務重、工作量大的情況下，區(qū)城建環(huán)保局、區(qū)綠化所、各街道辦事處及社區(qū)克服重重困難，共植樹16169株、綠籬6500株，增設綠地圍擋墻650延米，栽植草坪8950m2，栽花19萬株，種花20萬株，義務出工人數(shù)3580人次，車輛390臺次，新增綠地面積1.3萬m2，全區(qū)共完成綠化投資100.5萬元。
(二)區(qū)政府重點綠化工程進展順利。
今年區(qū)政府綠化重點工程選在××街道南水洞社區(qū)及襄平街道金銀社區(qū)，這是我區(qū)主動開展的兩個重點綠化建設，總面積1600平方米。針對地形特點，我區(qū)從實際出發(fā)，請專業(yè)人士進行設計栽植方案，設計風格以種植花灌木為主，點綴喬木，用花、草做裝飾，達到花草樹木于一體的`整體美觀效果。栽植草坪1600平方米、樹木300株。動用了爪鉤機、鏟車、重載汽車等工具，清理垃圾殘土600立方米，更換熟土近1000立方米，砌圍擋500延長米，工程總投資27.5萬元。
六、道路建設成效顯著。
平方米，其中社區(qū)居民反映最為強烈的鋼材市場門前小馬路和硝堡街在今年已經進行全面改造，極大地改善了小區(qū)內道路狀況。
（一）以創(chuàng)建服務型人文社區(qū)為契機，為居民辦實事。
區(qū)城建環(huán)保局領導班子在走訪東曙光社區(qū)了解到：社區(qū)內已有的小馬路破損嚴重，大部分是泥土路面，無下水井，雨雪天道路狀況極差，尤其是硝堡街晴天一身土，雨天一身泥，嚴重影響社區(qū)居民的出行。為此區(qū)城建環(huán)保局積極與市城建局有關部門爭取，將硝堡街的改造工作列入今年全市道路改造計劃內，硝堡街東段長500米，寬10米的改造工程于6月底結束，硝堡街西段長500米，寬3米的改造工作于10月底結束，硝堡街一改往日的破舊與泥濘，一條寬敞、平坦、明亮的街道呈現(xiàn)在社區(qū)居民面前。
（二）以社區(qū)聊天為載體，為居民解決困難。
今年3月份、9月份，區(qū)城建局領導班子分別參加南門街道、××街道的聊天活動，了解到草倉社區(qū)鋼材市場馬路破損日趨嚴重，馬稅社區(qū)內一條土路在新建的小區(qū)內極不和諧，而且還影響社區(qū)居民的出行，區(qū)城建環(huán)保局經多方溝通，鋼材市場門前長400米，寬10米馬路于6月初已重新進行改造，馬稅社區(qū)內長約500米的小馬路改造也在11中旬結束。
七、“門前三包”工作取得新進展。
在開展“門前三包”工作中，我區(qū)結合全市“創(chuàng)優(yōu)秀旅游城市”的大好契機，加大對此項工作的落實。在各街道辦事處及各社區(qū)的積極參與下，與轄區(qū)內的1262家網點簽定責任狀。在簽定責任狀后，針對門前亂停亂放、雜草叢生、破壞公共設施等不文明行為，我們加大了整治力度。除限期整改外，還要進行相應的處罰。為使管理具有可操作性，我們制定了“門前三包”管理細則，來進一步約束各單位。除此之外，為美化城市，我們還要求東二道街、新運大街、新華路等道路兩側的網點，門前擺放鮮花。目前，全區(qū)主要干道兩側擺放整齊、衛(wèi)生良好、秩序井然，真正形成了“門前是我家，愛護靠大家”的濃厚氛圍。
八、護城河改造違章建筑認定工作。
今年二月份，為美化城市環(huán)境，市政府決定對護城河進行改造，并動遷兩側居民。在這項工作中，區(qū)城建局代表區(qū)政府與市城管執(zhí)法局、街道辦事處、所在社區(qū)共同對護城河兩側違章建筑房屋進行認定。為保證護城河改造工作順利進行，區(qū)政府成立了護城河動遷改造領導小組，對沿岸的居民宣傳發(fā)動，讓群眾了解相關政策，保證認定工作的透明度。為方便群眾，又成立了違章建筑拆遷咨詢中心，來解答居民群眾提出的各種相關問題。在動遷工作中，我們不僅讓市政府的動遷政策貫徹執(zhí)行下去，保證動遷工作按期完成，同時又要考慮部分弱勢群體最大限度享受動遷補償政策。市政府對違章建筑的確認、補償制定了詳細標準之后，核查小組逐戶核查確認，在現(xiàn)場居民群眾的監(jiān)督中，簽下認定意見。對于不符合相關政策的，核查小組成員態(tài)度鮮明，立場堅定，堅持原則，不怕碰硬，并不厭其煩地做思想工作。對認定確有難度的違章建筑，及時向上級主管部門匯報，請求協(xié)助認定。同時與各街道一起制止多次上訪事件。在二個半月的時間里，完成了對714戶、17154平方米違章建筑的認定，確保了護城河改造工作按時開工，得到了市領導及有關部門的好評。
我們雖然取得了一些成績，但也存在一定問題：
一是要進一步轉變觀念，增強對企業(yè)的服務意識；二是市城管執(zhí)法部門對清理小區(qū)內的亂堆亂放力度不夠，仍存在一些臟、亂、差現(xiàn)象；三是需要進一步加強與有關部門的溝通協(xié)調，使社區(qū)內長期積存的垃圾的清運、破損道路的維修等項工作盡早完成。
工作打算：
二、進一步轉換工作方法和服務方式，促進現(xiàn)有項目多開工、提前開工。堅持經常性的深入企業(yè)進行跟蹤服務，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時幫助解決。堅持不懈地抓重點工程建設項目，對喇嘛園子小區(qū)等超萬平的工程項目，全力支持，緊抓不放。通過召開項目進展分析會，對仍有困難、問題的項目，幫助企業(yè)溝通協(xié)調相關部門。特別是要做好與盛市有關部門的銜接工作，及時把握中央、省市的工作動態(tài)，掌握政情、把握區(qū)情，為企業(yè)做好政策信息的服務工作。
三、進一步加強協(xié)會自身建設，發(fā)揮協(xié)會的平臺作用。通過協(xié)會幫助企業(yè)加快建設，按照市場規(guī)律和法律手段進行調控，增強自主增長的能力；通過協(xié)會的服務工作，促進企業(yè)科學化、現(xiàn)代化、規(guī)范化建設，逐步擺脫法人代表家長式、經營管理家族式等舊的管理意識的束縛，有效依照市場行情開發(fā)建設；通過協(xié)會有效組織社會分散資金、分散力量的集中，充分發(fā)揮有形和無形資產在社會上的作用，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造必要的條件；通過協(xié)會加大對企業(yè)相關知識的培訓，增強法律意識，不斷提高自我保護能力和科學管理能力，進而提高經濟效益。
四、引導企業(yè)在樓盤設計上，轉換思路，提前介入營銷策劃，逐步完善商品房的前營銷。使小區(qū)的規(guī)劃既滿足多層次消費者的需求，又能配齊相應的現(xiàn)代化配套設施，逐步走向“造精品、創(chuàng)品牌”的發(fā)展之路。在提高小區(qū)整體環(huán)境建設品位的同時，逐步推進商品房分檔精裝修工作，避免商品房的滯銷。并要多渠道采集信息，為企業(yè)提供先進的戶型設計、建筑工藝、新型建材、樓盤促銷等信息，為企業(yè)發(fā)展提供良好的技術信息服務。此外，我們還將引導市民增強消費意識，轉變購房理念，加大購買精裝商品房的力度，營造一種科學購房氛圍，發(fā)揮好政府的導向作用。
八、是積極爭取資金，啟動社區(qū)亮化工程，力爭在年內完成路燈的安裝。
度X市人民政府上半年工作總結篇三
1、工程簡介寶漢項目承建的工程為寶漢高速公路坪坎至漢中（石門）段ph-1標合同段。標段位于寶雞市鳳縣坪坎鎮(zhèn)境內，全長4.4公里，主要工程項目包括隧道4471m/8座(單洞)、橋梁3975.6m/9座、路基423m，橋隧比例達到95.14%。總投資額為5.38億元（含暫定金），合同工期為自7月30日至9月30日，共計26個月。
2、組織機構及人員情況項目部班子成員七人，其中經理、書記、總工、安全總監(jiān)、財務總監(jiān)各一人，副經理二人。下設五部兩室，分別為工程部、安質部、計合部、物資部、財務部、試驗室及辦公室。目前，項目部共計人員79人，其中職工50人，外聘人員29人（含實習生4人，司機6人、廚師5人、后勤1人、其他各崗位13）。
3、項目特點及難點介紹。
1）項目位于陜南秦嶺山區(qū)，多年平均氣溫11.5℃，極端最高氣溫36.8℃，極端最低氣溫零下16.2℃；陰雨天氣較多，有效施工時間短。
2）橋梁、隧道結構物多，且無工作場地，不利于施工組織。
3）交通不便。項目位于山區(qū)溝道內，多家施工單位進出場材料僅靠一條盤山道（長約12公里），道路狀況差，運輸量大，經常造成堵車、誤車現(xiàn)象，施工材料運到施工現(xiàn)場非常困難。
4）施工用電。項目位于山區(qū)，原有地方電力設施不能完全滿足施工生產需要，需要自備發(fā)電機組方可完全保證施工。
5）“五化”管理標準要求高，臨建投入大。由于業(yè)主有關“五化”管理標準要求較高，駐地建設、拌合站及便道等臨建設施投入相對較大。
1、上半年形象進度及施工產值完成情況：截止目前，主要完成形象進度為：
1）橋梁工程：樁基完成134根，累計完成329根，完成合同額的77%；系梁完成111道，累計完成136道，完成合同額的70%；墩柱完成181棵，累計完成229棵，完成合同額的61%；蓋梁完成61片，累計完成83片，完成合同額的44%；箱梁預制完成246片，累計完成341片，完成合同額的34%；箱梁安裝完成155片，累計完成170片，完成合同額的17%；濕接縫完成340米，累計完成340米，完成合同額的9%。
2）路基及涵洞工程:路基挖方完成15.7萬方，累計完成29.7萬方，完成合同額的97%；附屬完成1.25萬圬工方，累計完成1.48萬圬工方，完成合同額的41%.
3）隧道工程：洞身開挖及初支完成761米，累計完成1372米，完成合同額的31%；仰拱及填充完成812米，累計完成1104米，完成合同額的28%；二襯完成1021米，累計完成1131米，完成合同額的25%；。累計共完成施工產值17403萬元，占合同總量的36%。
2、利潤完成情況：累計成本為16420萬元，實現(xiàn)利潤為983萬元。
3、變更索賠情況：目前申報變更27份，累計金額560萬元。
4、職工工資情況：按時發(fā)放員工工資及福利，杜絕了拖欠職工工資現(xiàn)象，職工平均年收入穩(wěn)中有升。
5、半年來杜絕責任死亡事故，重傷率為零。
6、無重大質量事故。
三、人才培養(yǎng)及職工隊伍建設情況。
在工作中注重培養(yǎng)人才，加強團隊建設，提升項目整體素質。尤其是注重對年輕技術人員的培養(yǎng)鍛煉，工作上量才適用，鼓勵進步，盡最大努力為年輕技術人員和管理人員提供進步和發(fā)展的平臺。在工作中，要求技術人員要向施工管理方面發(fā)展，不僅要懂技術，也要懂施工，會管理，力爭培養(yǎng)成“能算、能干、能管”的復合型人才。
四、項目管理工作情況。
1、加強成本管理，促進企業(yè)效益。
控成本、抓落實，強管理，提效益，項目部始終圍繞這個目標開展工作。在項目管理中，項目部根據(jù)工程實際情況，超前謀劃，把握重點，制定各項措施，嚴格進行成本管控，提高經濟效益。并通過成本管控，強化落實，提高執(zhí)行力，提升項目管理。在項目成本管控中，項目部針對合同、物資、變更索賠等制定專項管理措施，嚴格管理。在合同管理中，嚴格執(zhí)行公司的有關規(guī)定，堅持合同評審和上報制度，堅持協(xié)作隊伍先簽合同后進場制度，對協(xié)作隊伍結算一切以合同為準繩，嚴肅執(zhí)行合同，決不讓企業(yè)的一分利益流失。通過加強合同的管理，盡量規(guī)避施工中的漏洞和風險。在物資管理中，推行大宗材料的統(tǒng)一公開招標，集中采購。鋼材、水泥等主要材料由公司統(tǒng)一招標，集中采購，減少了中間環(huán)節(jié)，節(jié)約了費用。在日常管理中，從點滴做起，實行精細化管理，樹立全員成本意識，在對外招待、辦公成本投入以及車輛使用等日常管理上厲行節(jié)儉，提高支出合理性。
2、加強安全管理，促進施工生產。
在安全生產管理中，項目部始終貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”和堅持“抓生產必須抓安全，以安全促生產”的原則，結合項目實際編制實施了《安全生產責任制》，建立健全了覆蓋全員、全過程、全方位的安全生產責任體系，優(yōu)化管理流程，加強安全管理隊伍建設，使安全責任落到實處。項目部根據(jù)現(xiàn)場實際情況和工程特點，在交通安全、機械安全、高空作業(yè)及防火、防汛安全方面突出重點預防，制定專項安全措施和預案，建立經理部、工程隊和作業(yè)班組三級安全生產管理控制機構，通過宣傳、教育、檢查、控制等手段，形成安全生產監(jiān)控保證體系。項目部并嚴格落實公司有關扎實推進群安員活動要求，共配備11名專職安全員和10名群眾安全生產監(jiān)督員負責施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督管理工作，全方位的將安全生產監(jiān)督工作覆蓋到每個崗位、每道工序。在交通安全管理上，警鐘長鳴，時刻安全警示；在防火、防汛安全上，備好救險儲備物資，并積極進行安全演練，有效的預防了安全事故的發(fā)生，實現(xiàn)了全年安全零事故。
3、加強質量控制，樹立企業(yè)形象。
“百年大計，質量為本”，建設優(yōu)質工程，樹立良好企業(yè)形象，是我們項目堅持不懈追求的目標。項目在質量管理中，建立健全質量管理體系，樹立全面、全過程的質量管理意識，加強事前和事中控制，把事后檢查變?yōu)橐灶A防、主動控制為主，把結果管理變?yōu)檫^程管理，使工程的施工質量始終處于受控狀態(tài)。
4、加強團隊建設，打造一流施工隊伍。
項目部首先加強班子建設，以創(chuàng)建“四好”班子活動為載體，轉變作風，艱苦奮斗，努力打造具有一流執(zhí)行力、能起到表率作用的'項目管理團隊。二是加強部門間的相互溝通協(xié)調，提高執(zhí)行力。部門工作在項目上起到承上啟下、負責落實的作用。項目能否正常運轉，取決于部門的落實，相互間的配合。在工作中，項目狠抓部門落實工作，強調部門間加強配合，相互協(xié)作，取得了較好的效果。
5、加強學習，培養(yǎng)人才。
在日常工作中加強對年輕技術人員的培養(yǎng)。項目部對年輕技術人員著重進行培養(yǎng)鍛煉，多組織學習，并使之勇挑重擔，促使年輕技術人員的業(yè)務水平和工作能力得到迅速提高，已逐漸成長為技術骨干。另外項目部還向公司和其他兄弟項目輸送了多位技術骨干和管理人員，有力的支持了公司和兄弟項目的工作和發(fā)展。
五、當前的主要問題。
1、對現(xiàn)場施工的管控不足。
管理人員及技術人員對現(xiàn)場的管控能力不足。對施工管理及工程質量控制事前方案不細致，事中控制不嚴格，事后檢查不到位，以致于施工工藝的改進不及時，工程質量的提高不明顯，工程質量管理主要依靠協(xié)作隊伍自身的素質和監(jiān)理的監(jiān)督，自檢體系未能得到有效的運轉。這些與自身的業(yè)務能力不高和施工經驗不足有很大關系，需要在以后的工作中努力學習和加強。
2、施工標準化、精細化有待加強。
現(xiàn)場落實施工標準化、管理精細化不足。施工過程中“臟、亂、差”的現(xiàn)象普遍存在，材料堆碼不規(guī)范、模板亂堆亂放、場地不能及時清理、施工缺陷不能及時整改和修補等現(xiàn)象時有發(fā)生，主動落實“五化管理”、文明施工意識較差，以致于每逢檢查時總是被動的集中人力整改清理，勞民傷財，費工費時，造成工作上的被動和浪費。
3、控制性工程進度滯后、施工斷點較多。
控制性工程黃立園隧道由于四方金礦尾礦管的改移至今年5月份才具備施工條件，影響工期8個月。截至目前，左洞剛開始施工半明半暗，預計7月15號才能暗洞施工，右洞開挖進尺14米，預計明年5月份才能雙幅貫通，嚴重影響標段的施工進度。目前橋梁橋臺樁基與隧道存在交叉作業(yè)施工難度大，形成施工斷點較多，造成架梁通道無法貫通，致使箱梁預制場預制箱梁無法架設。
目前，我們面臨的主要工作形勢是：
1、今年是我們公司內部全面深化改革的第一年，也是工程項目精細化管理持續(xù)深化的關鍵一年。
2、也是業(yè)主方面要求全面提升質量管理，全面提升科技施工水平，全力打造交通部科技示范路的關鍵一年。
3、我們項目自身的生產壓力。今年是我們項目全面掀起大干高潮，全力完成主體工程的關鍵一年。按照形象進度安排，我們應完成年產值3個億左右，是我們項目部自戶周項目組建以來年產值最多的一年，對我們項目部的生產能力是一個挑戰(zhàn)。
因此，我們今年面臨的主要工作任務是：
3、科學組織，大干快上，力爭完成全部主體工程，確保半幅通車。
根據(jù)項目當前面臨的形勢任務，年的工作總體思路是：以改革創(chuàng)新為突破口，以精細化管理為主線，狠抓工程質量，嚴控責任成本，嚴肅考核兌現(xiàn)、問責追究，全面提升項目管理，努力打造集團公司一流項目部。
2015年任務指標是：完成施工任務3億元，形象進度主要為：橋梁下部全部完成，制架梁完成80%；隧道除黃立園完成70%外，其他全部完成；路基工程全部完成；實現(xiàn)管段內半幅貫通。實現(xiàn)利潤率8%，實現(xiàn)員工收入與企業(yè)效益同步增長。
2015年安全質量目標是：杜絕責任死亡事故及重傷事故，杜絕責任行車較大事故，杜絕特大交通責任事故、重大火災及重大機械設備事故，杜絕隧道瓦斯爆炸事故，杜絕鍋爐、壓力容器及其它爆炸事故。單位工程質量驗交合格率100%，爭創(chuàng)省部級及以上優(yōu)質工程。
1、轉變觀念，深化改革，落實作業(yè)層隊伍建設。
嚴格落實公司深化改革要求，轉變觀念，以調整生產關系，解放生產力為導向，規(guī)范作業(yè)層隊伍管理，推進作業(yè)層實體改革，牢牢掌控施工生產的主動權，力爭在年底根據(jù)項目實際情況初步建立橋梁、路基土石方綜合作業(yè)隊，形成項目的核心層隊伍。另外根據(jù)外協(xié)隊伍信譽評價情況，發(fā)展一批緊密型協(xié)作隊伍，提升項目的綜合施工能力。
2、全面貫徹落實項目精細化管理，確保項目管理可控。
要繼續(xù)深入推進以成本管理為核心的項目精細化管理工作，提高項目發(fā)展質量和經濟效益。一是把好成本測算關，要對項目進行全面成本測算，搞清各個環(huán)節(jié)的贏虧點，做到心中有數(shù)；二是把好過程監(jiān)控關，要對項目勞務分包、材料采購、機械使用、資金撥付等重點環(huán)節(jié)嚴格按照程序和流程辦理，堵住項目效益流失的各種漏洞。各部門要超前謀劃，把工作做精，做細，一步到位，提高施工機械和人員的工作效率，杜絕無謂的返工和浪費現(xiàn)象。技術部門要根據(jù)工期要求及工程特點，科學編制施工進度計劃，確定影響施工進度的關鍵因素，找準關鍵路線，并要做到每道工序都要有方案、有措施、有交底，加強過程控制，確保工程一次成優(yōu)。施工管理人員要根據(jù)進度計劃，充分做好技術、資金、勞動力和機械準備，制定切實可行的技術施工方案，充分發(fā)揮機械和人員的工作效能。計合、財務、物資等部門要定期進行經濟活動分析，盤點材料節(jié)超，及時整改完善發(fā)現(xiàn)的問題。成本管理部門要認真研究合同、招標文件和相關政策，及時做好變更索賠工作資料的收集、整理和簽認工作。要樹立全員成本意識，明確細化成本控制計劃，從點滴做起，責任到人。
3、科學組織，均衡生產，確保完成年度生產任務。
今年我們的主要生產任務是：橋梁下部全部完成，制架梁完成80%；隧道除黃立園外，其他主體工程全部完成；實現(xiàn)管段內半幅貫通。如何克服橋隧交叉施工的困難，順利完成隧道口橋臺的施工；如何順利組織箱梁架設，促進梁廠有序生產；如何既能確保完成生產任務，又能最大限度的減少資源的投入，控制成本，這些都需要我們來精心組織，科學安排。
4、強化安全，加強現(xiàn)場安全管控。
抓好安全工作，關鍵在管理，根本在落實?，F(xiàn)在我們項目的安全管理工作基本上還停留在書面上、制度上，在現(xiàn)場安全管理上還沒有真正的落到實處。在今后的工作中，力爭做到每項工作有方案，有方案首先必須要進行安全評估，完成安全評估必須要制定安全保證措施，安全措施必須要指定專人來負責落實。也就是力爭做到事事有方案，有方案必須制定安全措施，安全措施必須有專人來盯控負責落實，出問題必須有責任人來追究。進一步強化“管生產必須管安全”的領導安全責任負責制，強化專職安全員、群安員、青安崗的現(xiàn)場安全管理作用，做到全員共參與，全員保安全，做到安全工作人人有責，人人負責。要進一步加強對勞務隊伍的安全教育培訓工作，加大安全生產投入，把安全工作落到實處。
5、以業(yè)主提升工程質量為契機，強化現(xiàn)場管理，使項目管理水平邁上新臺階。
本條高速業(yè)主定位為交通部科技示范路，推行各種新工藝、新設備，全面提升工程質量。目前，項目部在生產中積極落實了部分新工藝、新設備，箱梁預制采用整體式液壓模板、智能張拉及壓漿，鋼筋加工采用滾焊機、數(shù)控彎箍機，拌合站及梁廠安裝了數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)，隧道也即將安裝門禁監(jiān)控和監(jiān)控量測系統(tǒng)。我們要以此為契機，培養(yǎng)施工隊伍和技術人員全面熟練操作新設備，掌握新工藝，要充分發(fā)揮新設備、新工藝的施工效率，強化現(xiàn)場管理，全面提升施工質量和施工水平，使項目管理邁上新臺階。
6、完善制度管理，建立考核機制，狠抓落實。強化制度管控，制定完善項目制度管理體系，堅持用制度管人、管事、管權，確保項目的正常健康運轉。嚴格落實公司“內控”管理有關要求，提升管理效率。項目部要建立考核機制，成立考核小組，定期對全體員工進行考核，確保充分調動每個員工的工作積極性和責任心，讓每一個盡職盡責的優(yōu)秀員工得到應有的獎勵。并狠抓落實，提高執(zhí)行力。
7、弘揚企業(yè)文化，促進和諧發(fā)展。項目部自成立以來，一直根據(jù)公司著力打造“家文化”、促進和諧發(fā)展的文化精神和理念，積極推行“家文化”建設，關心關愛職工，營造和諧氛圍。今后項目部要進一步積極推行“家文化”建設，切實做到尊重關愛每一個職工，切實做到及時幫助解決每一個職工關切的問題，進一步加大對困難職工的幫扶力度，進一步加大對年輕員工的培養(yǎng)力度。努力做到要讓每一個員工對項目有家的依賴，努力做到項目關愛職工，職工愛護項目，促進共同和諧發(fā)展。
七、對公司生產經營管理工作的意見和建議。
1、公司應在每年的適當時間采用多種方式加強員工培訓，以接受先進生產理念的指導，提高工作執(zhí)行力和生產技能。
2、加大安全人員、設備等生產要素的投入，以安全促生產。
3、嚴格落實一線員工輪休假制度，在保證生產正常進行的前提下，促進一線員工的身心健康發(fā)展。
度X市人民政府上半年工作總結篇四
把教育科研工作與師訓工作結合，強化參與科研的意識。組織部分教師參加泰州市xx年新課程培訓活動;組織部分生物老師參加泰興市xx年暑期高中生物實驗培訓;組織教師參加泰興市xx年中小學教師繼續(xù)教育培訓;全員參加泰州市xx年公需科目網絡培訓;部分教師(去年漏報、新教師)參加現(xiàn)代教育技術培訓;安排理化生政史地各一名教師赴廣州參加新課改理念下的教學方法與策略暨教研創(chuàng)新經驗交流會。通過多種形式的培訓，使廣大教師提高職業(yè)道德素養(yǎng)，確立正確的教育觀念，強化對新課標、新課程和教法的理論研討，了解本學科的發(fā)展趨勢，完善知識結構，提升知識層次，提高履行崗位職責和實施素質教育的能力和水平。
2、嚴格落實規(guī)范課題管理與研究，對立項課題進行中期檢查。
認真做好在研課題的過程性管理、指導，保障課題研究順利高效地進行。目前，我校有教師參與的課題，包括國家級2項、省級3項、泰州市級3項、泰興市級1項、校級8項，全校大多數(shù)教師都參與了有關課題的研究工作，按照科學的科研程序認真實施。我們要求各課題組認真開展自查活動，查課題組開展活動的次數(shù)、活動內容;查課題研究進度、成效;查課題成員各自承擔任務的完成情況。注重課題研究過程中各類資料的積累工作，階段性總結見實效，形成可以推廣的優(yōu)秀成果，以過程為主，堅持理論聯(lián)系實際的原則，做到學以致用。
二、暑期工作計劃。
1、鼓勵教師利用暑假開展讀書活動，認真撰寫讀書筆記、學習心得和教學反思。
鼓勵教師們學會利用暑期多讀書、讀好書，幫助老師養(yǎng)成樂于讀書、善于讀書的習慣。每位老師必須選擇一本教育理論或學科專業(yè)知識等方面的專著，如《教育新理念》、《給教師的一百條新建議》、《教師專業(yè)化的理論與實踐》、《新課程中教師行為的變化》等。同時根據(jù)自身專業(yè)發(fā)展的需要自選其它相關書籍和文章閱讀學習。通過閱讀學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業(yè)觀，塑造良好的教師形象，豐富自身個人文涵養(yǎng)，強化自身修養(yǎng)，完善知識結構，提高專業(yè)水平和工作能力。
緊密結合自身的教育教學實際，積極撰寫教學論文、案例分析、教育教學敘事等。形式多樣，例如讀書感悟和閱讀心得;以“提高課堂教學有效性的實踐研究”為主題，記錄自己在新課改教學實踐中成功的做法或有益的嘗試、難免的失誤、新穎的設想，認真開展教學案例研究，在案例研究中研究學生，反思自己;把自己在暑期通過聽課、聽講座、學習先進的教育教學理論、經驗，形成的觀點和看法用文字形式記錄下來，寫出反思和隨筆。下學期開學初，以教研組為單位，組織學習討論、研討交流，將論文交到學校，每人至少一篇。
2、搞好校本課程的開發(fā)，完善校本課程體系。
把教育科研工作與校本課程開發(fā)緊密結合，積極探索校本課程的開發(fā)。近年來，學校在原有校本課程如“時政講座”、《背臨模仿創(chuàng)新》、“學習心理指導”等基礎上，立足學生需要，體現(xiàn)學校特色，又開發(fā)出10多種新課程。這些校本課程，為學生提供了多種選擇的可能，促進學生全面發(fā)展以及各項能力的全面提高。利用暑期充裕的時間，各項校本課程可以充分挖掘課程資源，完善校本教材大綱、樣書的編寫、印刷出版等，制訂好校本課程規(guī)劃，并具體組織實施。搞好現(xiàn)行各類教材的分析和研究，充分發(fā)揮教材優(yōu)勢，使教材有利于對學生能力的培養(yǎng)和綜合素質的提高。
三、在規(guī)范教育教學行為的大背景下，教科室如何為教育教學服務?
1、堅持以科學發(fā)展觀指導教科研工作，做到充分體現(xiàn)教育科學研究的導向和服務功能，為學校領導決策服務，為提高教育教學質量服務，為全面提高學校辦學效益服務。
2、堅持以“教研帶動教學”為中心理念，以教帶研，以研促教，將學科研修活動與教學實踐、教學常規(guī)建設有機結合，全面提高我校教師隊伍整體素質，從而全面提高學校教育教學質量。
3、組織教師認真學習先進的教育思想和新課改理論，進一步更新教育觀念。定期印發(fā)學習材料，將以教研組為單位的集中學習與個人自學相結合，促進老師們理論水平提高，專業(yè)水平提升。
4、重視校本課程的開發(fā)和建設。補充國家設置課程，推進新課程改革實驗。各教研組以社會、經濟、科技、文化發(fā)展的需要為依據(jù)，構建一門具有學校和本學科特色的校本課程。具體有以下幾個方面：一是開發(fā)校內傳統(tǒng)資源，建設以科學探索為核心的理科實驗操作類校本課程;二是對名家教材、名著進行開發(fā)整理，形成拓展性校本課程;三是建設以學生個人興趣為基礎的技能類課程和活動類、綜合類課程。
度X市人民政府上半年工作總結篇五
12年上半年。
工作總結。
2012年上半年，洛陽市人民政府法制辦在省法制辦的指導和市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞“福民強市”、打贏“六加一攻堅戰(zhàn)”的總體戰(zhàn)略目標，按照“作風轉變年”活動的要求，深入學習實踐科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮參謀、助手和法律顧問作用，繼續(xù)全面推進我市依法行政工作，為全市經濟社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的法治環(huán)境。
分別是《洛陽市人民政府規(guī)章制定程序規(guī)定》、《洛陽市中小學校幼兒園規(guī)劃建設管理條例實施細則》、《洛陽市房屋專項維修資金管理辦法》。其中，《洛陽市人民政府規(guī)章制定程序規(guī)定》是我市政府立法工作又一重大創(chuàng)新性舉措，將極大提升我市政府立法的計劃性、科學性。三是圍繞作風轉變年的要求，積極牽頭組織開展“減項目、減程序、減費用，下放審批權限”的行政審批流程再造工作，對全市行政審批流程再造工作部門自查階段的指導。
一是認真做好規(guī)范性文件報備和備案審查工作。
上半年共向省人大、省政府和市人大報備市政府規(guī)范性文件50件，按時完成向省政府法制辦的電子報備任務；對各縣（市）區(qū)、市政府各部門報備的71件規(guī)范性文件進行了備案審查，印發(fā)備案情況通報兩期。二是完成規(guī)范性文件前置審查工作。
落實規(guī)范性文件前置審查制度，積極履行職責，對市政府及政府辦擬出臺的規(guī)范性文件進行合法性審查，認真辦理市政府領導批辦事項，截止目前，共審查文件75件(其中規(guī)范性文件50件)。三是圍繞市委、市政府重點工作，積極參加各類協(xié)調會認真履行參謀助手職責。
共參加會議25次，依法提出意見建議，為政府領導決策和規(guī)范性文件制定出臺把好關。四是參與全市事業(yè)單位改革方案審查論證工作，上半年共完成23家事業(yè)單位改制方案的論證，并出具書面意見。五是完成政府合同審查工作，共審查各類政府合同13件，提出建議50余條。六是完成涉及行政強制的規(guī)范性文件清理工作。根據(jù)國務院和省政府部署，組織對全市現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件進行了全面清理，共清理市政府規(guī)范性文件810件。其中涉及行政強制規(guī)定的27件，經審查決定宣布失效2件，修改11件，市政府已公布清理結果。
一是完成組織對九縣八區(qū)及六十三家市直部門的2011年度依法行政和行政執(zhí)法責任制專項目標的考核實施工作。二是完成組織協(xié)調我辦相關人員參加全市對所屬縣（市、區(qū)）政府及市直部門的年度責任目標的綜合考核工作。三是起草并向縣（市、區(qū)）和市直部門發(fā)送了《關于印發(fā)2012年度依法行政責任目標考核量化標準的通知》（洛依法行政領辦[2012]2號）、《關于2011年度依法行政責任目標考核情況的通報》（洛依法行政領辦[2012]5號）、《關于印發(fā)洛陽市繼續(xù)推進規(guī)范行政處罰裁量權工作實施方案的通知》（洛依法行政領辦[2012]7號），完成《關于認真做好省對我市2011年度依法行政責任目標考核中發(fā)現(xiàn)問題進行整改工作的通知》的起草工作。四是根據(jù)《洛陽市機關作風建設監(jiān)督檢查方案》和《近期機關作風建設暗訪監(jiān)督工作重點》的要求，會同市優(yōu)化辦集中對我市行政執(zhí)法部門的執(zhí)法情況，進行了共計10次專項和重點暗訪檢查，涉及單位43家，下達《責令寫出書面檢查》5份，發(fā)出《責令整改通知書》2份，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出查究意見。五是按照《關于進一步加強和改進行政執(zhí)法人員培訓考核工作的意見》（洛依法行政領辦[2012]6號）的要求，在嵩縣和洛龍區(qū)分別舉辦2期共320余人行政執(zhí)法人員培訓班，并向考試合格人員發(fā)放行政執(zhí)法證件。六是積極開展行政執(zhí)法工作的監(jiān)督和調研工作，針對行政執(zhí)法工作中存在的問題，下達《行政執(zhí)法責任書》11份，及時督促相關行政執(zhí)法部門進行整改，達到了執(zhí)法環(huán)境的預期效果。七是按照《洛陽市依法行政示范單位創(chuàng)建管理辦法》的要求，對首批命名的我市三家依法行政示范單位發(fā)出復檢通知，目前已有兩家明確表示接受復檢安排，另有13家單位經初審已具備申報市級依法行政示范單位條件。
一是認真辦理行政復議案件。截止目前，共受理行政復議案件414起，經審查后受理409起，案件受理數(shù)量是2011年全年案件受理數(shù)的近4倍。今年上半年市政府受理一個對市政府兩個部門行政許可行為不服的集團復議案件，申請人數(shù)高達187人。審結積案36起，其中，維持28起，申請人撤回復議申請后終止審理6起，撤銷原具體行政行為1起，責令作出具體行政行為1起。二是認真辦理行政應訴案件。共辦理以市政府為被告的訴訟案件5起，其中各級人民法院已審結的案件1起，判決結果為維持市政府作出的復議決定。辦理以市政府為被申請人的行政復議案件1起，復議結果為維持。三是辦理以市政府為被申請人的行政復議案件1起，辦理《行政復議意見書》1起。全力參與了省法制辦的現(xiàn)場調查和當事人的協(xié)調工作。四是參與市復查復核委員組織的復查復核事項20余起，在復查復核過程中，我們積極配合市信訪局做好相關工作，并認真的提出法律方面的意見和建議。五是組織召開全市行政復議工作規(guī)范化座談會，各縣（市、區(qū)）法制機構負責人和市住建委、國土局、交通局、工商局等7個行政復議任務較重的市政府相關法制部門負責人共計30余人參加會議，取得了預期的效果。
一是完成2011年度執(zhí)法機構績效考核工作。從2011年12月份開始，采取被考核單位自我評查與綜合檢查相結合，通過集中聽取工作匯報、民主評議，走訪政府督查室等相關單位等考核措施，對各行政執(zhí)法機構2011年的工作進行了考核。考核結果通報以洛政法〔2012〕20號文件的形式予以印發(fā)，并把各執(zhí)法機構存在的問題單列出來分別予以印發(fā)，以督促其對照整改。二是根據(jù)《洛陽市行政執(zhí)法機構績效考核辦法》和《洛陽市2012“作風轉變年”活動工作方案》的規(guī)定，我辦制定出臺了2012年度行政執(zhí)法機構績效考核重點工作安排的意見。對進一步提高績效考核工作重要性的認識，明確全年工作重點，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平和執(zhí)法質量，促進工作作風轉變都起到了積極的作用。三是召開執(zhí)法機構經驗交流現(xiàn)場會，促進執(zhí)法機構執(zhí)法水平共同提高。我辦于4月27日召開了規(guī)范行政執(zhí)法行為現(xiàn)場觀摩交流會。市直38家行政執(zhí)法機構的主要負責人到市公路路政管理支隊黃河橋超限治理站、宜陽縣運政執(zhí)法大隊進行現(xiàn)場觀摩，市工商局經檢支隊、市公安消防支隊和市衛(wèi)生監(jiān)督中心分別在規(guī)范行政執(zhí)法行為交流會上介紹了規(guī)范執(zhí)法行為的經驗和做法，現(xiàn)場會取得了預期效果。四是起草《洛陽市行政處罰程序規(guī)定》，規(guī)范我市行政處罰行為。廣泛征求社會各界意見，經進一步修改完善之后，報市政府審查，力爭以市政府規(guī)章的名義予以發(fā)布。五是辦理昊宇房地產違法建設、史素芳案等協(xié)同執(zhí)法工作。按照市領導要求，及時上報辦理意見和結果。
一是嚴格選題，確?！豆珗蟆焚|量。按時、按要求完成《洛陽市人民政府公報》的編輯、發(fā)放工作，共編輯、發(fā)放《公報》6期，總計60余萬字，保證了公報的編校質量，并做到了每月按時出版。二是及時快捷，發(fā)揮《洛陽政府法制》宣傳作用。共編輯《政府法制》簡報9期，及時全面地反映了我辦以及各縣（市、區(qū)）政府和市直各部門法制機構的工作動態(tài)。三是積極報送法制信息，宣傳我市依法行政工作。截止目前，共報送信息507條，其中國務院法制辦、省政府法制辦分別采用36條、364條。印發(fā)各縣（市、區(qū)）政府、市政府各部門法制信息采用情況通報2次，通報了法制信息采用情況，督促了各縣（市、區(qū)）政府、市政府各部門法制信息報送工作。四是結合全辦重點工作組織好新聞報道，上半年共向新聞媒體報送法制信息36篇，其中《河南法制報》采用14篇、《洛陽日報》以及《洛陽晚報》采用10篇。
一是提高仲裁質量，公平、公正、高效地辦理案件。截止目前，洛陽仲裁委受理案件88件，立案標的額1.17億元。結案60件，調解、和解撤回案件46件，和解調解率達到76℅，無法院裁定撤銷或不予執(zhí)行案件。二是抓好重點案件的審理工作，充分發(fā)揮仲裁優(yōu)勢，及時化解糾紛。重視辦理涉及民生的社會熱點案件。精心地做好當事人的溝通、疏導工作，上半年審理的案件無一信訪發(fā)生。三是制定《書記員責任制》、《仲裁員守則》、《仲裁案件鑒定制度》等一系列規(guī)章制度。四是繼續(xù)做好仲裁的宣傳推行工作。組織仲裁新春團拜會，參加“3.8”婦女維權、志愿者服務等宣傳活動，加強宣傳交流，做好設立三家仲裁調解中心的前期基礎工作，設立河南科技大學仲裁實習基地。五是認真做好仲裁委的換屆籌備準備工作，制定《仲裁員選聘方案》，對仲裁員進行重新聘任。六是改進工作作風，強化服務意識，努力打造“陽光、誠信仲裁”品牌，在上半年我市重點部門重點科室作風評議活動第一次集中評議大會上，名列第七名。
根據(jù)市委、市政府關于《洛陽市2012年“作風轉變年”活動工作方案》的要求，我辦認真開展了“作風轉變年”活動的各項工作。主要完成了動員教育、組織學習、制定方案、目標分解、公開承諾、理清職能等工作；印發(fā)了《法制辦干部思想教育管理及其違規(guī)違紀問責意見》、《法制辦2012反腐倡廉建設工作要點及責任分工》等具體實施辦法和意見，明確了法制辦開展“作風轉變年”活動的目標和任務，細化了責任和標準；制定完善了保障措施，加強人員動態(tài)管理，制作了“作風轉變年”人員動態(tài)管理牌，進一步明確領導班子成員分工和責任，簽訂了領導班子目標責任書。
一是每月做好創(chuàng)先爭優(yōu)《月報》、《簡報》編寫及上報工作，積極開展黨員干部下基層大走訪活動，開展黨員及黨組織公開承諾活動。二是根據(jù)市直機關工委要求，安排部署我辦2012年機關黨建工作。開展黨學習型組織建設活動，組織中心組成員開展“論文化建設――重要論述摘編”、“理論熱點面對面”、“城市經營”、“楊奎烈先進事跡”等學習活動，撰寫心得體會；積極開展黨的基層組織建設活動，按時上報黨員培訓計劃。三是扎實開展文明創(chuàng)建活動，完成文明單位申報材料收集整理上報工作，每月編寫上報創(chuàng)建簡報。四是開展加強宗旨意識教育活動。辦黨組書記張體健為全體黨員上“增強宗旨意識”主題黨課，組織全體黨員重溫入黨誓詞及座談，引導黨員干部深入社區(qū)，了解社情民意，走訪慰問社區(qū)困難戶。五是積極參加市直機關運動會，組建參賽代表團，參加廣播體操、登山、田徑等多個比賽項目，認真組織，積極備戰(zhàn)。六是積極開展志愿者服務社區(qū)活動。在第30屆“中國洛陽牡丹文化節(jié)”期間，積極響應市創(chuàng)建辦及市直工委的號召，踴躍參加志愿者“進社區(qū)清潔家園”、“助交通”、“牽手空巢老人賞牡丹”等多項志愿服務活動，認真開展“三關愛”、“慈善一日捐”等愛心募捐活動。
3月22日，全市政府法制工作會議成功召開。會議傳達了國務院、省政府和市委、市政府的指示精神，回顧總結2011年度我市政府法制工作開展情況，表彰全市依法行政工作先進單位和先進個人，安排部署2012年的政府法制工作。各縣（市、區(qū)）和政府各部門法制機構負責人、全市執(zhí)法機構代表290多人參加會議。會議達到了預期的效果。
圍繞“作風轉變年”，市法制辦必須要轉變工作作風。重點解決以下突出問題：一是服務意識不強,執(zhí)行層層衰減；二是相互推諉扯皮，不愿承擔責任；三是創(chuàng)新意識不強，工作標準不高；四是工作拈輕怕重，工作拖沓懶惰。以上問題的存在，影響我辦工作職能的有效發(fā)揮，影響政府法制工作的質量和效率，影響政府法制系統(tǒng)服務于持續(xù)、提升“六加一”攻堅戰(zhàn)的效能。下一步,按照市法制辦“作風轉變年”干部績效考核管理辦法的要求，進一步轉變工作思路和工作意識，提高機關工作效能和工作質量，進一步增強團結意識和協(xié)作能力，強化責任意識和擔當意識，提高服務大局意識和執(zhí)行能力。
下半年，市法制辦將按照“牢固樹立服務意識，緊貼、融入市委市政府中心工作，服務百姓需要”的工作思路，以優(yōu)化經濟社會發(fā)展環(huán)境、實現(xiàn)“福民強市”目標為主線，以更加積極的工作態(tài)度，更加嚴謹細致的工作作風，為我市在中原經濟區(qū)建設中有更大的作為、更大的擔當，提供良好的法制保障。為此，重點抓好以下幾項工作：
在全市開展聘請行政執(zhí)法監(jiān)督員工作，制定具體實施方案和管理辦法，完善行政執(zhí)法機制，充分調動全民參與、監(jiān)督行政執(zhí)法人員的執(zhí)法行動；對已經授牌的示范單位進行回訪，審查后的合格單位保留稱號，不合格單位進行摘牌；進一步推進行政執(zhí)法卷宗評查工作，按期向省政府法制辦報送2011年考核我市依法行政責任目標發(fā)現(xiàn)問題的整改核實報告；繼續(xù)做好本年度新辦行政執(zhí)法證件人員的共用法律知識的培訓工作，發(fā)放新版行政執(zhí)法證件和監(jiān)督證；繼續(xù)堅持長效暗訪和監(jiān)督工作，尤其是注重行政執(zhí)法工作的規(guī)范暗訪，剖析典型案例，促進執(zhí)法規(guī)范；按照2012年度依法行政責任目標考核量化標準，積極組織實施年度依法行政目標考核。
為了實現(xiàn)“福民強市”的目標，打好“6+1”攻堅戰(zhàn)，優(yōu)化經濟社會發(fā)展環(huán)境，按照“作風轉變年”的工作部署，我辦將繼續(xù)加強對執(zhí)法機構的績效考核。一是完善《洛陽市行政處罰程序規(guī)定》，爭取以市政府規(guī)章的形式予以發(fā)布。二是開展2012年行政執(zhí)法機構論文評比活動，促進執(zhí)法實踐與理論研究的共同提升。三是召開2012年度執(zhí)法機構半年工作總結會，強化工作培訓和工作部署。四是組織2012年度執(zhí)法人員法律知識考試，繼續(xù)提高執(zhí)法人員法律水平。五是籌備2012年度執(zhí)法機構年終績效考核，保證全年工作順利收尾。
一是開展行政復議委員會試點工作。我辦將對行政復議委員會和行政調解中心工作進行調研論證，扎實做好試點籌備工作，承擔起試點任務，努力完成試點工作，更好的發(fā)揮行政復議職能作用。二是認真辦理以市政府為被告的訴訟案件，積極準備材料參加應訴，在法律規(guī)定的范圍內最大限度地維護政府形象。三是提高行政復議化解行政爭議的質量和效率，堅持以往行之有效的各項制度，強化行政復議錯案追究制度，大力推行行政復議書面審查和調查會相結合等公開、透明的審查程序，積極探索協(xié)調解決行政復議案件的方法，逐步建立協(xié)調解決行政復議案件的機制，增強行政復議制度的公信力。
繼續(xù)完成好規(guī)范性文件審查把關及其他各項工作任務，確保市政府出臺政策的合法、適當、可行。嚴格落實規(guī)范性文件制定程序規(guī)定，充分發(fā)揮起草部門法制機構的主動性和作用；通過集中或分片形式組織對全市法制機構備案審查工作人員的培訓。
通過加強業(yè)務素質提升，召開業(yè)務專題座談會，舉辦仲裁員沙龍活動，提高骨干仲裁員隊伍的綜合素質，依靠他們的傳、幫、帶，進一步提高仲裁員的整體素質；圍繞2012年中心工作，積極主動制定調研課題，尋找更加適應目前仲裁工作需要的有效手段，在仲裁調解和企業(yè)仲裁服務兩個方面有新的突破，促進仲裁工作在案件的標的和數(shù)量上較上半年有較大的提升；按照《洛陽仲裁委員會章程》規(guī)定，積極籌備，按法定程序召開仲裁委員會換屆會議。
按照建設學習型機關、學習型黨組織的要求，不斷加強法制隊伍業(yè)務和政治學習。圍繞“作風轉變年”，強力抓好法制辦內部績效考核管理辦法的落實，加強作風建設，提升工作效能，進一步提高政府法制隊伍的履職能力和水平，充分發(fā)揮法制辦的職能作用。
度X市人民政府上半年工作總結篇六
2013年水利局在市紀委的領導下，水利局紀委認真落實九臺市紀委十三屆三次全會精神，堅決貫徹中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”和市委改進作風的26條規(guī)定，工作取得了明顯成效。
一是認真落實黨風廉政建設責任制，進一步增強反腐倡廉合力。局黨委把黨風廉政建設納入目標管理責任制中統(tǒng)一考核，積極組織實施創(chuàng)建“勤廉示范集體、勤廉示范崗位”活動，通過開展“四比四看”，即：比作風，看服務群眾的熱情高不高；比清廉，看廉潔自律的意識強不強；比奉獻，看勤勉敬業(yè)的狀態(tài)好不好；比創(chuàng)新，看開拓進取的勁頭足不足。認真開展黨政領導干部五個不直接分管工作，制定按規(guī)定選拔任用干部，2013年為了優(yōu)化基層領導隊伍配置，我們對基層領導干部進行了調整，提拔、任用基層副職領導干部9人。新提拔干部符合干部選任程序。
二是結合廉政文化建設推進作風建設。開展“加強作風建設、弘揚六種風氣”教育活動、廉政文化“六進”等活動，大力倡導清廉、敬業(yè)、和諧、務實、創(chuàng)新和學習的風氣。加強從政道德教育，把從政道德教育作為領導干部教育培訓的必修課和重要內容；加強警示教育和崗位廉政教育，加強對重點領域、重點崗位黨員干部的黨紀法規(guī)和廉政風險教育，把學習宣傳貫徹黨的十八大精神做為首要政治任務。堅決貫徹中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”和市委改進作風的26條規(guī)定，達到入腦入心、潤德端行、提升形象。積極開展會員卡專項清退工作，經自查，水利系統(tǒng)黨員領導干部中無人持人相關會員卡。
三是結合紀檢監(jiān)察工作，推進作風建設。沒有監(jiān)督的權力必然導致腐敗，這是一條鐵律。在監(jiān)督對象上，水利局紀委突出了對領導干部特別是主要領導干部行使權利的監(jiān)督，突出了對重點部門和重點領域的監(jiān)督，增強監(jiān)督的實效性和權威性。水利局從今年開始實行內部審計制度。針對各部門、各基層單位收入支出、合同協(xié)議等內容進行內部審計，局黨委、紀委組成審計工作組，一年進行兩次內部審計。第一次審計工作7月份開展。并就各單位存在的問題時行了通報，提出了整改措施和要求，堅持做到有貪必反、有腐必懲、有案必查，始終做到態(tài)度鮮明、領導有力、敢于碰硬，12月末將進行第二次審計工作。
四是結合軟環(huán)境建設，改善工作作風。今年我們進一步規(guī)范審批行為，減少審批環(huán)節(jié)，簡化審批程序，壓縮審批時限，嚴格規(guī)范涉企收費和檢查行為。新辦理取水許可手續(xù)11戶、年審41戶取水單位，辦理松花江采砂許可審批15處。在工作中重點解決了門難進、臉難看、話難聽、事難辦，利用職權吃拿卡要和亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查和加重企業(yè)負擔問題。
五是結合信訪案件處理，推動作風建設的開展。我局制定了領導信訪接待日制度，建立了企業(yè)、群眾來信來訪的接待、受理、調查、辦理、反饋的工作機制和責任制度。做到了企業(yè)、群眾來信來訪“件件有落實、事事有回音”。
全年共受理市長公開電話承辦件31件，反饋率為100%，辦結率為100%，滿意率為100%。共受理群眾信訪事項4件、840人次，開展局長接待日活動11次，群眾矛盾得到有效化解，群眾滿意率大為提高。
各單位接到市長公開電話訴求件后，根據(jù)投訴人所反映的情況，第一時間進行調查了解情況，認真解決了“大窩卜村九、十社部分村民反映農田缺水”等31件訴求件，并及時反饋，收到了良好的效果。各單位高度重視群眾上訪案件，耐心做好上訪人思想工作，及時處理了多起職工上訪問題，保證了信訪穩(wěn)定。六是開展作風建設大討論，建立作風建設的長效機制。4月20日，水利系統(tǒng)召開了2013年作風建設工作會議，會議決定在全系統(tǒng)開展作風建設大討論活動。要求通過座談、走訪、問卷調查等方式，深入查找影響經濟發(fā)展和機關作風建設的突出問題，深刻剖析產生問題的原因，明確整改方向。力求達到治虛促落實、治拖抓服務、治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治奢樹威信的目標。
全系統(tǒng)干部職工對照“八項規(guī)定”和九臺市轉變作風26項規(guī)定，深入開展批評與自我批評，深刻剖析單位及個人在作風建設中存在的問題，探討加強作風建設的好的做法，并據(jù)此完善了水利系統(tǒng)加強作風建設各項制度，建立起了作風建設長效機制。通過一段時間的運行，機關作風有了明顯好轉。
2013年工作，我們做了大量的工作，也取得了一些成績，但還存在著不足，具體表現(xiàn)在：工作上滿足于正?；?，缺乏開拓創(chuàng)新精神；有的領導干部宗旨意識淡薄，聯(lián)系群眾不緊密；有的單位對作風建設重視不夠，責任制落實不夠到位。
在2014年的`工作中，我們要進一步理清工作思路，改進工作方法，完善工作措施，力求使我局紀委的工作再登臺階、再上新水平。
一是為重大項目建設、民生工作提供強有力的紀律、作風保障。把治理和糾正各類損害群眾利益問題作為工作的重中之重。重點查處和糾正違反水法等法規(guī)政策的行為。
二是繼續(xù)抓好機關作風建設活動的思想教育、集中整頓、專項治理、嚴肅紀律、完善制度的五個關鍵環(huán)節(jié)。
三是大力推進懲防體系建設，強化從根本上預防腐敗。
四是保持查辦違紀違法案件的力度。重點抓好重點部門、重點領域的案件查辦工作，嚴格依紀依法辦案，及時研究違紀違法案件出現(xiàn)的新情況、新特點，增強工作的預見性和主動性，不斷提高辦案工作的水平。
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度X市人民政府上半年工作總結篇七
1.扎實開展建檔立卡“回頭看”工作。在201x年6月開展了第四次“回頭看”工作，對六有系統(tǒng)和國家系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進行了更正，將國家系統(tǒng)和六有系統(tǒng)201x年、2020年的脫貧標識進行了修改，現(xiàn)在兩個系統(tǒng)的戶數(shù)和人數(shù)正確，脫貧標識正確。201x年脫貧289戶857人，其中易地搬遷90戶252人。2020年通過多次摸排、審核，最終確定了易地搬遷45戶117人，今年我鎮(zhèn)將實現(xiàn)上級下達的321戶1000人脫貧計劃。
2.我鎮(zhèn)201x年及2020年初，共實際發(fā)放產業(yè)扶貧(豬、牛、羊)資金63.9萬元，并已完成相關財政局、扶移局的審核、報賬;截止到2020年6月我鎮(zhèn)共計發(fā)放產業(yè)周轉金49萬元，受益貧困戶60戶;截止6月我鎮(zhèn)共計119戶貧困戶辦理了扶貧小額貸款，共計559萬元;我鎮(zhèn)今年共計將有408戶實施人居環(huán)境改善;696戶實施五小庭院。
3.摸清脫貧需求制定脫貧規(guī)劃，因戶施策強化幫扶措施。按照“六個一批”的要求，進一步準確了解貧困村、貧困戶在基礎設施、住房環(huán)境、生產發(fā)展、生活改善等方面需求情況，針對性的制定幫扶計劃，精準解決“扶什么”、“怎么扶”等問題。在摸清脫貧需求的基礎上，堅持規(guī)劃落實到村到戶、項目資金到村到戶、幫扶措施到村到戶、跟蹤管理到村到戶。對每戶精準貧困戶制定致貧原因和發(fā)展需求，制定了詳細幫扶計劃和措施，落實責任人，精準幫扶到村到戶。建立了脫貧“一對一”幫扶機制，全鎮(zhèn)政府機關干部、各村(社區(qū))三職干部、幫扶單位幫扶責任人共同對今年脫貧的貧困戶321戶1000人，實現(xiàn)了100%覆蓋。建立健全精準扶貧工作考核機制，以各貧困村、貧困戶年度穩(wěn)定脫貧任務為考核依據(jù)，制定嚴格的脫貧考核辦法，對村逐戶核查考核，增強干部聯(lián)系幫扶困難群眾的積極性、主動性。
度X市人民政府上半年工作總結篇八
1.完成xx市萬寶源長灘河砂石有限責任公司、龍強建材、南虹富硒等項目建設并全面投產。
2.完成星華服裝廠標準化建設并投產，年加工量達到300萬件，至少解決1000人就業(yè)。
3.新發(fā)展程向蔬菜專業(yè)合作社大棚蔬菜10畝、草莓園10畝、西瓜500畝、核桃300畝，葡萄園20畝，關廠壩草莓園擴大規(guī)模20畝，荊橋鋪村、水井壩村新發(fā)展清脆李各150畝，水井壩村發(fā)展藥材基地30畝，樟樹坪西瓜300畝，往川壩村蔬菜種植50畝。
4.在往川壩村建立海運蔥姜種植專業(yè)合作社生姜種植基地135畝，藕魚工程50畝，發(fā)展2000只以上的黑雞養(yǎng)殖場3個，養(yǎng)牛50頭以上的養(yǎng)殖場1個、20頭以上30頭以下的2個，培養(yǎng)壯大玉江養(yǎng)羊專業(yè)合作總社，年出欄量達到2000只。
5.2020年成立正佳農業(yè)有限公司、沖天冠水上世界(正試運營)農業(yè)企業(yè)2家，新成立專業(yè)合作社3家。
度X市人民政府上半年工作總結篇九
（一）強根基，激活力，黨的建設全面過硬。一是狠抓政治思想教育。黨委書記認真履行意識形態(tài)“第一責任人”職責，深入學習習近平總書記在黨史動員大會、建黨100周年等重要講話精神。依托黨委中心組學習、“三會一課”“黨員活動日”等載體，開展理論學習教育、專家講座、“小喇叭”宣教150余場次，引導黨員干部增強“四個意識”“四個自信”，做到“兩個維護”。二是開展黨史學習教育。明確學習目標，豐富學習形式，高標準推進黨史學習教育及“三大活動”。全鎮(zhèn)干部深入開展大學習410余次、大討論活動70余次，圍繞達州“新階段七問”，結合“我為群眾辦實事”實踐活動等，開展大調研30余次，收集意見建議20余條，形成調研報告10篇，為群眾解決揪心事和煩心事14起。切實將學習成果轉為實踐行動，做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。三是持續(xù)凈化政治生態(tài)。以黨風廉政建設為抓手，借助“5.10”反腐倡廉宣傳日、“12340”黨風廉政建設社會評價等載體，借力鎮(zhèn)村干部大會、院壩會等形式，通報典型案例，利用身邊人、身邊事，筑牢黨員干部法紀底線，進一步增強拒腐防變的能力。持續(xù)加大正風肅紀力度，深入摸排違紀違法問題線索21條，查處黨員違紀3起，黨紀立案審查3件3人，組織處理18人。牢固樹立了黨員干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想意識。
（二）早謀劃，明舉措，換屆工作有序推進。一是抓黨委換屆。成功召開中國共產黨磐石鎮(zhèn)第二次代表大會，順利選舉出新一屆鎮(zhèn)黨委班子、紀委班子。根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署安排，滿票選舉出磐石鎮(zhèn)出席區(qū)第六次黨代會黨代表7名。二是抓“兩委”換屆。對村（社區(qū)）“兩委”換屆工作精心制定《工作流程圖》《日程安排表》，規(guī)范換屆程序，委派指導組深入村（社區(qū)）調研班子運行情況。全鎮(zhèn)14個村（社區(qū)）黨組織選舉產生黨組織委員42名，大專及以上學歷提升5%，平均年齡較換屆前下降3.3歲，實現(xiàn)學歷年齡“一升一降”目標。三是抓人大換屆。成立鎮(zhèn)人大換屆選舉工作機構，明確工作職責和任務，高效推動人大換屆選舉工作。按照規(guī)程籌備選區(qū)劃分、選民登記、選民公告、推選鎮(zhèn)正式代表候和區(qū)代表候選人等前期工作，順利召開磐石鎮(zhèn)第二十屆人民代表大會第一次會議，圓滿完成了人大換屆工作。
（三）解民憂，辦實事，民生保障堅實有力。一是疫情防控狙擊有力。壓緊壓實“四方”責任，強化“五有一網格”措施，健全應急防控體系，嚴格落實“外防輸入，內防反彈”的工作要求。扎實推行常態(tài)化精準防控十一條措施，加強境外及中高風險地區(qū)返鄉(xiāng)人員的動態(tài)排查監(jiān)測，緊盯各個環(huán)節(jié)，筑牢疫情防控的重要防線，進一步提升疫情防控常態(tài)化工作水平。穩(wěn)步推進新冠肺炎疫苗接種工作，建立“兩臺賬一張卡”充分發(fā)揮網格員“哨卡”作用。截止目前，我鎮(zhèn)第一劑次接種人數(shù)10262人，全程接種完成10076人，切實建立群體免疫屏障。同時，全面梳理出鎮(zhèn)轄重點行業(yè)和人群符合接種加強針的人員名單，實時督促盡快接種。二是民生事業(yè)成效顯著。堅持以人民為中心的發(fā)展理念，聚焦群眾急難愁盼的訴求。城鄉(xiāng)低保、特困供養(yǎng)以及社會救助工作扎實開展，按程序新增低保136戶264人、特困對象3戶3人，申報臨時救助33人次。定期走訪慰問孤兒、殘疾人、退役軍人等群體，為20余名農民工提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)崗位，18名群眾光榮入伍，城鄉(xiāng)養(yǎng)老和醫(yī)療保險參保全面達標。
（四）增實力，添動力，鄉(xiāng)村振興成效顯著。一是脫貧成效更加鞏固。始終遵循“四個不摘”的工作總基調，保持幫扶作戰(zhàn)體系不變，隊伍不撤、人員不散、力度不減，為脫貧鞏固工作提供堅實的組織保障。持續(xù)做好防貧動態(tài)監(jiān)測工作，新納入監(jiān)測戶2戶6人，按照程序納入全國監(jiān)測信息系統(tǒng)管理，對標短板，研判幫扶措施，現(xiàn)已消除返貧風險。扎實開展鞏固脫貧成果回頭看大排查工作，摸排全轄脫貧戶、監(jiān)測戶實情，找準差距，對標整改，持續(xù)鞏固970戶2099人脫貧戶脫貧成果。二是鄉(xiāng)村振興持續(xù)用力。做好脫貧成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接，進一步探索鄉(xiāng)村振興發(fā)展新思路。堅持一產帶動三產，三產助力一產的發(fā)展理念，以發(fā)展“精致農業(yè)”為主線，融入農耕文化背景，利用觀光旅游和采摘體驗，帶動發(fā)展農食餐廳、民宿等附屬產業(yè)，切實做到農文旅深度融合發(fā)展。持續(xù)推進農村改廁工作，實施戶廁改造366戶。堅持“村引導”“共管理”“常保持”的原則，扎實推進農村人居環(huán)境治理，開展村莊清潔綜合整治活動，倡導群眾爭做環(huán)保的主人，主動參與到環(huán)境整治，常態(tài)化保持舒適的居住環(huán)境。以“兩項改革”為契機，創(chuàng)新推行村集體經濟發(fā)展模式，盤活閑置資產，運用“飛地”模式，采取“固定+效益”的收益分配方式，推動村集體經發(fā)展壯大，帶動村集體和村民共同增收致富。
（五）抓項目，強管理，助力各項事業(yè)發(fā)展。一是重點項目頻頻落戶。以項目建設為抓手，助推鎮(zhèn)域經濟發(fā)展，深入優(yōu)化營商環(huán)境，傾力做好協(xié)調服務，全力保障項目建設。今年以來，磐石共有15個重大項目，以色列農場、月湖大橋、場鎮(zhèn)污水管網改造等項目建成投用；毅恒·明月冷鏈物流一期、月湖頤養(yǎng)二期、毅恒·明月冷鏈二期安置房、松石洞危橋改造、松石洞至月湖道路改建、明月江（磐石標段）防洪治理、小城鎮(zhèn)建設等重點項目穩(wěn)步推進；磐鳳大道、西渝高鐵（磐石段）、元夢谷、龍湖·蝴蝶谷二期、柳家壩至袁家溝隧道等重點項目謀劃啟動。二是生態(tài)建設穩(wěn)步推進。堅持以習近平生態(tài)文明思想為根本遵循，緊盯全年松材線蟲病防治和森林防滅火普查工作，持續(xù)做好秸稈禁燒工作。嚴守生態(tài)環(huán)境保護底線，探索實行“紅黃牌”警示制度，落實干部包企責任，鎮(zhèn)村干部到企業(yè)督導環(huán)保工作300人次，關閉無任何經營手續(xù)、排污嚴重的小作坊4家。聚焦明月江治理工作，扎實開展“清四亂”行動，實時更新河長制信息公示牌，組織專人多次清理河道共13.6公里。三是文明創(chuàng)建和諧運轉。持續(xù)深入推進文明創(chuàng)建工作，明確工作機制，細分工作任務，壓實工作職責，定期組成志愿者服務隊伍，對場鎮(zhèn)的環(huán)境衛(wèi)生差、車輛亂停亂放等現(xiàn)象加強整治。同時場鎮(zhèn)增設垃圾桶20組、滅火器12個，場鎮(zhèn)道路重新油化劃線，制作公益廣告20余幅，對場鎮(zhèn)衛(wèi)生死角和在建工地進行綠皮遮擋1000余平方米，進一步提升場鎮(zhèn)品質。
（六）抓治理、保安全，發(fā)展環(huán)境平穩(wěn)有序。一是織密社會維穩(wěn)防線。深入推進“信訪積案大化解”“矛盾糾紛大排查”專項行動，暢通信訪渠道，規(guī)范信訪程序，推動積案化解。緊盯綜治維穩(wěn)領域風險突出問題，對重點群體和人員，按照“三到位一處理”原則，精準研判，分類施策,從根源上防范和化解各種風險，確保社會大局和諧穩(wěn)定。今年以來，共辦理各類信訪件187件，辦結率達98%以上。二是守牢安全生產底線。開展安全生產隱患排查治理專項行動，排查各類安全生產隱患，下達整改通知書10余份，并逐一銷號。組織各村（社區(qū)）、部門開展綜合應急演練，提升防災減災及應急處突能力，強力抓好森林防滅火、防汛減災、道路安全、食品藥品安全等工作。三是持續(xù)提升治理能力。建立健全“自治+德治+法治”的基層社會治理體系，充分發(fā)揮“六老六長”作用，大力建設“平安磐石”，扎實開展“七五”普法，持續(xù)鞏固掃黑除惡專項斗爭成果，不斷提升平安建設水平，努力營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
度X市人民政府上半年工作總結篇十
2009年，機關事務管理局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中、四中全會和市委工作會議精神，以學習實踐科學發(fā)展為統(tǒng)領，緊緊圍繞城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，災后重建，試驗區(qū)建設等工作，堅定信心，迎難而上，全面開展各項黨建工作，大力加強機關黨的思想、組織、作風、制度、反腐倡廉建設和行政效能建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作風，為推動我市科學重建、科學發(fā)展提供強有力的思想和組織保證。
（一）認真開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，大力加強黨員干部思想理論教育。
（二）加強機關黨組織建設，大力推進機關黨的先進性建設。
1、繼續(xù)深化領導班子“四好”活動。以學習實踐科學發(fā)展觀為主題，進一步加強中心組學習，全年中心組學習13次，并邀請市直機關工委領導參加，為我局中心組學習作要求提建議；利用班子季評，民主生活會和中心組學習時機，扎實開展領導班子“四好”活動，緊緊圍繞災后重建、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、擴大內需、試驗區(qū)建設等工作，不斷提高領導班子科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法行政的能力和水平。
2、講實干、建功業(yè)，保持和發(fā)揚先進性。堅持全面深入推進城鄉(xiāng)一體化、認真牽頭做好全市基層政權設施恢復重建工作，作為貫徹落實科學發(fā)展觀最具體的實踐，總結運用抗震救災經驗，發(fā)揚抗震救災精神，大力開展“推動發(fā)展強、服務群眾強、凝聚人心強、促進和諧強”黨組織創(chuàng)建活動，進一步深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作，同時，把災后重建和試驗區(qū)建設作為廣大黨員進行黨性鍛煉的熔爐，堅決同不良風氣作斗爭，堅決堅持實事求是的原則，堅決抵制一切違規(guī)行為，當好市委市政府的參謀和助手，經受住黨和政府的考驗，進一步增強了黨性，充分彰顯了機關事務管理局黨組織和黨員干部的先進性。
3、健全組織生活制度，嚴格黨員教育管理工作。繼續(xù)深化規(guī)范化支部建設，建立健全了黨內生活制度。全年召開民主生活會1次，組織生活會1次；堅持“三會一課”制度，做到每季度召開一次支部大會，每月召開一次支委會，每月召開一次黨小組會；今年由黨組書記、局長唐奎同志親自備課講了《干部職工要在解放思想中有所作為》和《弘揚延安精神》，使黨員干部樹立了“學習為了工作，工作離不開學習”的思想，做到了學習工作化和工作學習化；按要求推行了黨務政務公開，強化了黨內監(jiān)督，發(fā)揚了黨內民主；加強黨費交繳管理工作，做到嚴格按《黨章》規(guī)定，按時按標準交繳黨費，并建立健全了黨費收繳和管理制度。
4、加強組織建設，切實做好新形式下組織發(fā)展工作。今年我局緊緊結合災后重建工作，認真開展了各種形式的組織活動，先后組織全體黨員到龍門山鎮(zhèn)、小魚洞鎮(zhèn)大楠村、桂花鎮(zhèn)三圣村、利濟村，白鹿鎮(zhèn)白鹿村實地考察調研，在開展活動時，吸收入黨積極分子參加，激勵全體黨員和入黨積極分子學先進、趕先進、超先進。在黨員發(fā)展中，我們嚴格堅持發(fā)展黨員工作的“十六字”方針和有效地落實了發(fā)展黨員工作制度，現(xiàn)有2名預備黨員將按期轉正，已有1名入黨積極分子列為發(fā)展對象。
5、大力推進基層黨內民主建設。堅持把保障黨員權利貫穿到黨內民主建設各個環(huán)節(jié)，堅持黨務公開，完善黨組織內部議事規(guī)則、選舉制度和黨內監(jiān)督制度，激發(fā)了黨組織和黨員推動科學發(fā)展、促進災后重建、社會和諧的積極性和創(chuàng)造性。
（三）狠抓黨風廉政建設，努力形成為民、務實、清廉的作風。
我局黨組高度重視黨風廉政建設工作，年初召開了專題會議，研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作，提出年度工作要點，結合工作實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃。并把黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解到人，做到有部署、有檢查、有整改。形成一把手負總責，其他班子成員各司其責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。
在日常工作中，局黨組負責人嚴格落實上級有關黨風廉政建設工作部署，帶頭垂范，堅決貫徹黨風廉政建設責任制，認真履行第一責任人的職責，恪盡職守，敢抓敢干，從我做起，從小事做起，從思想上牢固筑起一道反腐倡廉的“堤壩”，提高反腐拒變的意識和能力；切實貫徹落實民主集中制原則，為切實貫徹民主集中制，進一步健全和完善黨內監(jiān)督制度，加強對重點領域的管理監(jiān)督，即對重大決策、重要干部任免獎懲、重大項目安排和大額度資金使用（簡稱“三重一大”）的管理監(jiān)督，凡屬“三重一大”事項，除遇重大突發(fā)事件和緊急情況外，由領導班子以局黨組會議形式集體討論決定，從不以傳閱會簽或個別征求意見等方式代替集體決策，做到了規(guī)范化、制度化、程序化，以保證決策過程的科學民主和結果的公正合理；嚴肅財經紀律，在財務收支管理，財務領報手續(xù)上，嚴格實行局長、分管紀檢監(jiān)察的副局長和紀檢監(jiān)察科科長“三支筆”的會簽制度；堅持請審計部門對我局的財務狀況進行監(jiān)督、檢查；嚴明紀律，“5.12”地震后，根據(jù)市委市政府的安排部署，我局負責牽頭全市市直機政權設施恢復重建工作，因中期項目調整和用地原因我市市級機關政權設施恢復重建項目正在開展規(guī)劃選址等前期工作，嚴格按照法律法規(guī)做好中央專項資金的監(jiān)管工作，結合災后政權設施恢復重建工作要求，嚴格執(zhí)行項目審批權限，強化審批管理和事前監(jiān)督，堅決制止違規(guī)使用中央補助資金，違規(guī)新建項目。認真開展了廉政文化進機關活動，大力開展黨性黨風黨紀教育。
（四）堅持以人為本，建設和諧機關。
1、廣泛開展交心談心活動，扎實做好思想政治工作。今年我局牢固樹立以人為本的觀念，通過召開座談會，以會代訓和召開專題培訓會等方式，加強全局干部職工思想政治理論教育，不斷創(chuàng)新思想政治工作理念和內涵，加強黨員干部的心理建康教育，以個別談話和召開組織生活會的形式廣泛開展了交心談心活動，完善協(xié)調各方面的關系，使我局今年各項工作順利有序推進，班子團結，同事互助互勵，形成了政通人和、公平正義、充滿生機、清正廉潔、服務優(yōu)質的和諧機關氛圍。
2、加強機關文化建設。我局一直堅持“以活動添活力、以活力促工作”的理念，以合唱團為著力點，以黨員活動室為陣地，以黨支部為載體，積極組織和開展機關文化活動，不斷豐富機關干部職工業(yè)余文化生活。在八一建軍節(jié)到來之際，7月23日，機關事務管理局全體干部職工來到援建龍門山鎮(zhèn)的空軍某部，并成功舉辦一場較大型慰問演出，濃濃魚水情感染著現(xiàn)場每一個人；7月31日，邀請福建援建全體復轉軍人和各指揮部負責人在行政中心舉辦了“慶八一晚宴”，以表達對福建援建全體工作人員感激之情，同時向全體復轉軍人祝以節(jié)日的問候；9月25日，在祖國華誕60周年及中秋佳節(jié)來臨之際，機關事務管理局共邀福建援建者在行政中心舉辦了以“團圓、感恩、祝?！睘橹黝}的《共迎雙節(jié)閩彭聯(lián)誼晚會》，以此表達對福建援建者的感恩之情。以“講文明，樹新風，促和諧”和打造清爽彭州為重點，深入開展文明機關，文明城市創(chuàng)建活動，增強先進文化在機關文化中的滲透力、感染力，提升機關文化品質，為構建和諧機關提供更加有效的文化引領。
（一）認真開展“支部手拉手、黨員心連心”活動。
今年，我局黨支部與桂花鎮(zhèn)三圣村黨支部結成“支部手拉手，黨員心連心”幫扶對子，為協(xié)助三圣村黨支部做好加快災后重建，農村基層基礎工作和農村產權制度改革工作，我局黨支部年初根據(jù)我局黨支部自身優(yōu)勢，特點，結合三圣村基本情況，制定了幫扶計劃，并按計劃有序開展工作。為幫助該村搞好災后重建工作，我局從緊張的辦公經費中擠出1萬元支持該村搞好村級建設；為加強與三圣村黨支部的聯(lián)系與溝通，局黨支部確定一名機關干部作為幫扶工作的聯(lián)絡員，聯(lián)絡員做到了每周駐村工作不少于1天，今年該同志共到三圣村聯(lián)系工作30余次，目前三圣村的災后重建工作走在桂花鎮(zhèn)20個村2個社區(qū)前列，得到了鎮(zhèn)黨委政府的好評；全局12名黨員干部分別與桂花鎮(zhèn)三圣村12名貧困老黨員建立“一對一”幫扶對子，為加強聯(lián)系，我們制作了幫扶聯(lián)系卡，將卡發(fā)到被幫扶貧困老黨員手中，并在春節(jié)、中秋等節(jié)假日期間，到這些貧困黨員家中走訪慰問，給他們送去慰問金和米、面、油等物資；黨組書記、局長唐奎同志與退伍老志愿軍人龍少慶結成幫扶對子后，多次到他家中“拉家?！绷私馇闆r，做深入細致的思想工作，幫助他樹立戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣；“七.一”期間，機關事務管理局黨支部與桂花鎮(zhèn)三圣村黨支部在桂花鎮(zhèn)三圣村召開了慶“七.一”聯(lián)誼會，兩個支部共有70余名黨員參加座談會，會上兩個支部“手拉手、心連心”暢所欲言，相互交流。
（二）聯(lián)系實際，扎實做好結對幫扶工作。
3、4、5、7、8社主水溝；還擠出部分辦公經費分別支持了隆豐鎮(zhèn)3萬元和九尺鎮(zhèn)1萬元用于災后重建，支持天彭鎮(zhèn)金彭西路社區(qū)3000.00用于社區(qū)基層黨組織建設;同時還為龍門山鎮(zhèn)辦公樓投入15萬元的維修資金，受到了當?shù)卣彤數(shù)厝罕姾迷u。
（三）扎實開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治“進機關”活動。
城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治是落實科學發(fā)展觀構建和諧社會的重要舉措之一，為了充分發(fā)揮我局機關黨員干部職工的示范帶頭作用，讓機關干部主動參與，積極融入社區(qū)、街道環(huán)境綜合整治工作，我局選派了財務科的嘉澤琳同志和辦公室的賴曉琴同志為“黨員志愿者”義務勸導員，定期上街進行宣傳、文明勸導；制定了每周五大掃除制度和責任區(qū)域文明勸導和宣傳制度，由局辦公室負責督查落實，并利用勸導員上街文明勸導的機會共發(fā)放文明宣傳資料200余份；為了將環(huán)境綜合治理與“支部手拉手”村對結起來，11月30日，機關事務管理局黨支部組織全體黨員深入到桂花鎮(zhèn)三圣村，制作了宣傳標語，將其懸掛在三圣村主要干道上，為此正式拉開了機關黨員干部進村社促城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的序幕，并結合當前甲流感疫情狀況，當天在三圣村人員集中的“幺店子”，村級活動室等處發(fā)放預防甲流感的藥方100余份，深受當?shù)卮迕竦暮迷u。
（四）落實措施，繼續(xù)抓好黨組中心組學習。
局黨組十分重視理論學習，認真制定了學習計劃，落實了領導責任，建立健全了學習制度和考勤、考核制度，從而保證了各項學習任務完成，中心組組長由唐奎同志擔任，負責主持中心組學習；分管副局長負責確定學習內容和做好中心組學習記錄；辦公室負責把學習時間、學習內容、重點討論等問題通知到每一個成員，以便做好學習準備，保證學習的質量和效果，結合管理局工作面廣、事多的實際情況，采取分散自學與集中學習的方式，學習形式靈活多樣，保證了學習、工作兩不誤。中心組學習還制定了嚴格的學習紀律，建立了考勤和考核制度，要求中心組成員除特殊情況外，都必須按時參加學習，并做好學習筆記，積極參加討論。一年來，黨組中心組重點組織學習了中國共產黨第十七屆三中、四中全會精神、省委九屆五次全會精神、中共彭州市委有關會議精神，以及省、市領導在各種重要會議上的講話等重要篇目，專題開展了深入學習科學發(fā)展觀活動，并結合機關事務工作實際取得明顯學習成效。全年共計集中學習13次，撰寫調研文章6篇。
（五）推進機關行政效能建設，改進機關作風。
為全面提升后勤保障服務水平，我局結合本單位工作特點，經局黨組研究成立了行政效能建設領導小組，明確責任分工，并按照年初制定的實施意見，認真抓好機關行政效能建設的各項工作。一是建立健全各項規(guī)章制度，通過反復修定，完善了機關事務管理局崗位職責，做到靠用制度管人、管事。二是加強政務公開力度，通過加強管理局網站建設，并通過政府信息公開網將我局的職位職責、辦事流程、工作動態(tài)等進行及時公開。三是強化首問責任制，我局設立了首問責任室和首問責任崗，進一步貫徹落實首問責任制，主動接受大家的監(jiān)督，進一步提高了工作效率。四是開展機關行政效能建設討論會，深入查找存在的問題，并結合工作實際制定了整改措施。
（六）繼續(xù)開展好廉政文化進機關活動。
我局歷來十分重視黨風廉政建設工作，把反腐敗工作納入議事日程。為認真做好廉政文化進機關活動，局黨組及時召開了黨組專題會議，認真研究部署了此項工作，并成立了以局黨組書記、局長為組長的廉政文化進機關活動領導小組，加強此項工作的領導。我局按照市直機關工委認真開展好“十個一”和廉政文化進機關示范點“五有”的要求。結合廉政文化建設進機關活動的開展，我局干部職工時刻都能聽到廉政的鐘聲，保持清醒的頭腦，有力地促進機關事務管理工作更上一層樓。
2009年，我局黨建工作取得了一定成效，得到了相關部門的充分肯定，但還存在有不足。2010年，機關事務管理局黨支部將繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，轉變作風，創(chuàng)新方法，突出重點，圍繞中心，服務大局，努力推進機關黨建工作再上新臺階。一是繼續(xù)加強學習教育，強化基層黨組織的政治意識、服務意識和黨員的黨性意識；二是繼續(xù)深化“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，進一步加強機關作風、效能、廉政建設；三是繼續(xù)深化結對幫扶工作，開展機關黨支部與村黨支部結對幫扶活動，充分發(fā)揮機關黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用；四是繼續(xù)做好黨員發(fā)展、黨費收繳工作。五是繼續(xù)做好以黨建促重建工作，結合災后重建創(chuàng)新黨建工作內容，大力推進黨務公開，不斷增強黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。
二00九年十二月八日。
度X市人民政府上半年工作總結篇十一
6月24日星期二下午我們這屆07級公共管理系的到窯灣鄉(xiāng)人民政府進行了一次為期一周的實習，這次實習目的是通過對基層政府組織的運作流程的了解，達到對我國的基層政府組織（鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府）有一個初步了解，將書本上的理論知識與實際的知識聯(lián)系起來，來深化理解知識，增加社會實踐能力，以便更好的掌握知識，來面對將來也許會工作的環(huán)境。我作為一個初次出去實習的實習生，有幸被分配在組織辦，通過與組織辦的謝主任的交流和翻閱相關的資料，對組織辦的一些工作流程有了初步的了解。
以前我認為組織辦是組織人們去參加活動，是一個動詞的概念，跟謝主任的交談中，我得知：組織就是黨組織，它的任務是引導村民選舉，選拔優(yōu)秀的為干部，（現(xiàn)在很重要的一點是做好“大學生當村官”的工作），發(fā)展村民的民主意識，發(fā)揮民主的作用。第二點是為黨組織發(fā)展優(yōu)人士為黨員，做好黨員的考核，民主復議，發(fā)揮黨組織在人民群眾中的先鋒模范帶頭作用，搞好優(yōu)秀黨員的表彰工作。
其中我在瀏覽黨組織的文件時，看他們的民主復議時，我發(fā)現(xiàn)了里面的一個組織的工作信息的問題。我認為產生好信息是組織工作生命力旺盛的標志，但是我閱讀里面的文件內容時發(fā)現(xiàn)存在很多的問題，其中有主題不鮮明，特色不突出，給人如出一轍，似曾相識的感覺；事無巨細，面面俱到，重點不突出，針對性不強；有的表現(xiàn)形式單一，語言貧乏，沒有新的概括和提煉；有的理論性，原則行的東西太多，生動具體的材料少；有的觀點偏頗，不太實在；說好的是絕對的好，而對于實際工作中的問題卻避而不談。
那么產生這些問題的原因是什么呢？我覺得首先是上級設定的工作目標趨于一致，而下級沒有創(chuàng)造性的抓落實，信息難免趨同；其次，信息撰寫者深入了解信息的基礎不夠，材料不豐富，信息難以生動；再次，由于思想水平，政策水平，文字綜合能力有限，對素材把握得不準，思考不夠深入。還有，由于一些地方信息員隊伍不穩(wěn)定，掛職，臨時抽調的同志較多，也影響了信息的質量。
作為一個實習生，剛開始進去的時候你覺得是興奮，慢慢的，你會覺得很無聊，幾個小時沒有讓你干什么事，如果你不自己做事。你會發(fā)現(xiàn)這里很無趣，所以這里我想說的一點是學會盡快進入你所要是角色，你是帶著對這個角色不懂才去那里取經的，想當年唐僧去西天取經是經過千辛萬苦才取回，真經不好取呀！你得學會如何去學習。所以在這里我想說的是學習的能力。就是如何去學習的問題。在這個知識大爆炸的時代，如何學習比學到什么東西更重要。當你進入一個完全陌生的領域時，你如何走出所謂的盲障區(qū)，如何在那里去取回你說要是真經是一個苦差事，是一門學問?，F(xiàn)在你在那里，你如何去得到你的經驗呢？學習，只有學習，才可以！你得向這些有經驗的老前輩學習，你得去說，跟他們交流，從這些日常的交流中縮短與對方的感情距離，從這些交流中你去了解他們的工作流程，工作的方法，工作的態(tài)度等等。進攻才是最好的防守，你不要以一味的在那里等待，讓他們在那里唱獨角戲，讓他們跟你說，他們不知你到底需要什么，所以她說的也是泛泛的談，沒有針對性，談一會你也沒有了。這樣不利于了解知識。所以你自己在心里要好好的想想要了解的知識，針對這些問題你去問，然后去收集你說要的知識，你通過和他的交流。你還要充分利用身邊的資料，每一個部門都會有自己的刊物，雜志，文件，報紙等等信息庫，你就得學會多多收集那里的信息，這些也是一些原始的信息，充分去利用。我在那里時，我會去看看那里的組織刊物，我從里面看到許多的我對組織的了解和一些前沿的言論，一些好的體制。一些富有創(chuàng)意的想法，和一些很好的實踐理論范例。
在這次實習中，我對組織辦的工作流程有了一個初步的了解，其實我在里面我更學會如何去與領導打交道，如何去學習，何如培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題的能力。如何去思考。
度X市人民政府上半年工作總結篇十二
接《中共蒲江縣委辦公室蒲江縣人民政府辦公室關于報送2010工作總結和2011工作計劃的通知》（蒲委辦〔2010〕71號）文件，我鎮(zhèn)庚即對2010工作進行了總結，對2011工作計劃進行了研討?，F(xiàn)將相關工作報告如下：
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我鎮(zhèn)緊扣縣。
委中心工作，團結帶領廣大干群，認真貫徹落實縣委“堅持一條主線，突出一個重點，促進三個加快”的各項工作部署，扎實推進“重大項目建設年”工作，大力建設生態(tài)宜居城市，加快調整農村產業(yè)結構，鞏固提升農村基層基礎工作，全鎮(zhèn)經濟社會繼續(xù)保持了加快發(fā)展的良好勢頭，人民生活安居樂業(yè)。1—11月，農民人均純收入達7102元。
（一）攻堅克難，“重大項目建設年”工作取得明顯成效。
及時調整項目工作組，嚴格項目工作“五個一”制度，集中力量，克服困難，高效推進了重大項目工作。一是以人為本，做好征地拆遷工作。嚴格執(zhí)行拆遷安置政策，認真做好政策宣講和耐心細致的群眾思想工作，針對拆遷戶不同的情況、不同的問題，量體裁衣，做好拆遷戶過渡安置、靈活就業(yè)等優(yōu)質服務工作，確保了縣級重大項目順利啟動、實施和投用。截止11月，已完成縣垃圾場綜合整治項目核心區(qū)、馬槽灘項目、影視學院片區(qū)項目集中安置區(qū)、成新蒲快速路、蒲西路擴寬等6個重大項目征地拆遷工作，征地1500余畝，實現(xiàn)了縣垃圾場綜合整治項目的順利投用；花樣年“拆院并院”項目征地、土地流轉工作正有序推進，實現(xiàn)土地規(guī)模流轉600畝；成蒲鐵路、河濱整治、成蒲客運專線、看守所、殯儀服務中心等項目征地工作正在加快推進。二是優(yōu)質服務，全力推進項目促建工作。加強與工業(yè)區(qū)管委會的對接，大力推進園區(qū)外符合條件的企業(yè)向園區(qū)內集中，認真做好對企業(yè)用地、辦證、用工等服務協(xié)調工作，高效推進了入園項目建設工作。目前，百事興、虹豪電子、永安制藥等5個技改項目已完成固定資產投資2.4億元，增長30%。
（二）調整結構，特色產業(yè)不斷做大做強。
一是做大做強現(xiàn)代農業(yè)。柑桔是鶴山鎮(zhèn)主要的優(yōu)勢產業(yè)之一，面向市場需求，整合項目資金，引導農戶積極高改柑桔，形成早、中、晚合理搭配的柑桔產業(yè)結構，努力打造全縣規(guī)模最大、品種最優(yōu)的雜柑之鄉(xiāng)?，F(xiàn)已高改晚熟品種5700畝，占全鎮(zhèn)的50%。圍繞全縣優(yōu)質茶葉基地建設，引導緊鄰茶葉發(fā)展區(qū)的農戶以戶為單位，規(guī)模發(fā)展標準化茶葉，重點推進了標準化茶葉示范基地建設，已在單溝村、紅爐村、潘溝村建設標準化茶葉示范基地6000畝。依托天源禽蛋合作社，采取“合作社+農戶”運作方式，在沿長秋山脈的10個村建立跑山雞養(yǎng)殖基地，形成了常年存欄10萬只、年出欄40萬只“跑山雞”的養(yǎng)殖能力。
二是著力打造一三產業(yè)互動精品區(qū)。聘請專業(yè)規(guī)劃公司，重點推進了以五龍谷為核心區(qū)域的鄉(xiāng)村旅游互動區(qū)的規(guī)劃，統(tǒng)一了五龍谷區(qū)域店招，完善了娛樂設施、停車場等旅游配套設施，整體提升了蒲霖路鶴山轄區(qū)段農家樂的旅游接待水平和能力；啟動了縣城美食街區(qū)的規(guī)劃，完成26家店招和街區(qū)光彩工程的打造，縣域內有名氣的餐飲逐步向城區(qū)聚集，新發(fā)展餐飲店6家、娛樂業(yè)7家；加大了市場化辦節(jié)辦會力度，促進了鄉(xiāng)村旅游發(fā)展由政府搭臺向業(yè)主主導和唱戲的方向轉變，我鎮(zhèn)主動出擊，邀請20余家臺灣商家舉辦臺灣風情美食展活動，這是臺灣商家第一次在成都郊區(qū)縣開展活動，市委常委文登來蒞臨活動現(xiàn)場，有力宣傳了生態(tài)蒲江、宜居鶴山，臺灣風情美食展活動期間，接待游客6.5萬人次，實現(xiàn)銷售收入達97.5萬元，為進一步促進鄉(xiāng)村旅游發(fā)展起到了很好的典范帶動作用。同時，還成功舉辦和承辦了“成都鄉(xiāng)村美食節(jié)”、“成都啤酒節(jié)”、“成都涉水節(jié)”、2010“橘子紅了”等鄉(xiāng)村旅游活動，并在中央、省、市級媒體上宣傳報道，有力提升了鶴山鎮(zhèn)對外知名度，協(xié)辦了首屆中國采茶節(jié)、國際獼猴桃高峰論壇暨中國園藝學會獼猴桃分會第四屆研討會分會場等重大國內國際活動。截止11月，我鎮(zhèn)發(fā)展旅游總投資1048萬元，實現(xiàn)旅游收入6800萬元。
（三）夯實基礎，農村工作“四大基礎工程”順利推進。
一是全面完成農村產權制度改革工作。按照“五個一致”要求，已全面完成產改涉及25個村、235個社、13346戶的確權頒證工作，并通過縣級產改檢查驗收，接受了市級房屋產權證驗收。其中，我鎮(zhèn)在朝陽社區(qū)探索推進了“一明確兩固化”的土地承包經營權長久不變試點工作，成立了新型農村專合組織3個，頒發(fā)股權證書862本。成立了鶴山鎮(zhèn)土地流轉交易中心，促進了土地規(guī)模流轉，已流轉土地2185畝。加快推進農村產權制度改革成果轉化運用，已通過產權抵押，實現(xiàn)抵押貸款112.9萬元。
成了村、社宣傳動員、戶票征集公示等工作。
三是加強農村新型基層治理機制建設。進一步完善“村（社區(qū)）兩委+村民議事會”工作機制，以加強村民議事會、監(jiān)事會建設為突破口，在34個村（社區(qū)）選舉成立了監(jiān)事會、議事會，全鎮(zhèn)有村級議事會成員952名、村民小組議事會成員1026人、監(jiān)事會成員90名，并開展了全縣規(guī)模最大的議事會、監(jiān)事會成員培訓工作，深化了重大事項民提、民議、民決、民督工作，充分保障了群眾權益。目前，正按程序推進村（社區(qū)）黨組織和自治組織換屆選舉工作。
四是大力開展宣傳思想進基層工作。組建了鎮(zhèn)宣傳思想進基層文藝巡演隊伍，分片區(qū)，到20個村（社區(qū)）開展了文藝巡演，大力宣傳了農村工作“四大基礎工程”、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理等相關內容，文藝巡演活動深受廣大群眾歡迎。同時，還為村（社區(qū)）完善了公益宣傳廣告、閱報處等硬件設施，以農村工作“四大基礎工程”為重要內容的宣傳思想進基層工作深入人心。
（四）重視民生，社會事業(yè)得到協(xié)調發(fā)展。
一是積極開展“8·19”災后重建和恢復生產工作?！?·19”特大洪災發(fā)生后，我鎮(zhèn)按照防洪預案，及時、有序、高效開展了危險地段群眾轉移安置工作，無重大事故發(fā)生。洪災后，及時組織群眾開展災后重建、恢復生產工作，聯(lián)合縣級相關部門核查倒房戶，確定災后重建戶39戶、困難群眾危房改造44戶，兌付“8·19”洪災農業(yè)保險賠付6.4萬元；引導群眾搶抓晚秋生產，在團結村建成秋種示范片150畝，帶動公議村、張?zhí)链宓染o鄰村發(fā)展晚秋作物3000畝。
二是嚴格執(zhí)行惠民政策。強化對城鄉(xiāng)低保人員的動態(tài)管理，進一步促進了城鄉(xiāng)低保的規(guī)范化管理，農村低保、城鎮(zhèn)低保減幅分別達4.5%、29.2%；現(xiàn)已收集低保、五保、重點優(yōu)撫對象等詳細信息4000余人次，民政資金實現(xiàn)銀行直發(fā)。加大了醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等惠民政策宣傳力度，統(tǒng)籌推進了各項惠民政策的落實。截止11月，全鎮(zhèn)發(fā)放各類救濟資金48.62萬元、救濟大米2.6萬斤、衣服1500余件。整合市、縣項目資源，著力扶持紅爐村兔業(yè)發(fā)展，成立了紅爐村養(yǎng)兔協(xié)會，并采取“火炬?zhèn)鬟f方式”，由示范戶支持種兔、技術幫扶，通過滾雪球方式，不斷擴大了帶動幫扶和規(guī)模發(fā)展面。目前，已發(fā)展養(yǎng)殖戶57戶，其中規(guī)模養(yǎng)殖戶達30戶。
三是全力維護社會和諧穩(wěn)定。嚴格執(zhí)行信訪、維穩(wěn)、安全工作“一崗雙責”制，在各村（社區(qū)）成立了一支由30人組成的應急管理隊伍，強化日常管理和演練，及時有效處理或協(xié)助處理了鐵溪村重大殺人案、公園壩持槍挾持人質案、花都麗景墜樓事件等重大應急事件；信訪案件較去年減少30余件，下降30%左右，無進京到省非正常上訪事件發(fā)生，全鎮(zhèn)社會總體和諧穩(wěn)定。
（五）積極創(chuàng)建，城鄉(xiāng)居民更加滿意。
及時研究出臺了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理長效管理辦法，健全了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“一把手”負責制以及城區(qū)“門前五包”與農村“三包”責任制，并探索建立了華興社區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理市場化管理機制，引入第三建筑公司下屬物業(yè)管理公司為場鎮(zhèn)管理主體，簽訂管理協(xié)議，有效解決了華興社區(qū)場鎮(zhèn)環(huán)境問題，同時還組建了華興場鎮(zhèn)綜治隊伍，加強了場鎮(zhèn)的秩序維護、車輛管理和攤位規(guī)范等相關工作，為全縣探索實施城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理市場化運作機制提供了樣板。截止11月，我鎮(zhèn)已累計投入城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理資金90多萬元，有序推進了“五十百千”環(huán)境優(yōu)美示范工程、城鎮(zhèn)“七亂”治理、農村“四清四改”等工作。同時，我鎮(zhèn)還以創(chuàng)建促文明、促發(fā)展，統(tǒng)籌組織開展了省級文明城市創(chuàng)建、法治城市創(chuàng)建、平安縣城等創(chuàng)建工作，廣大群眾綜合素質不斷提高。
（六）加強隊伍建設，確保各項工作順利推進。
一是加強黨組織建設。及時研究出臺了在全鎮(zhèn)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見，組織學習了積極開展學習型黨組織建設活動的相關內容，“長子”精神、“領頭雁、排頭兵”意識在全鎮(zhèn)黨員、干部中得到體現(xiàn)，我鎮(zhèn)以保證重大項目推進、深化集中居住區(qū)“新市民”充分就業(yè)工作、打造以五龍谷為核心區(qū)的鄉(xiāng)村旅游集中發(fā)展區(qū)為重要內容的“三個一”創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實有效推進。二是加強干部隊伍作風建設。及時組織鎮(zhèn)村干部學習黨風廉政建設責任制和懲治預防腐敗體系建設相關文件精神，協(xié)助縣級相關部門完成了黨風廉政建設、懲治預防腐敗體系有關工作，及時處理了“8·19”特大洪災不在工作狀態(tài)的干部1名；扎實有效開展了村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作，34個村（社區(qū)）黨組織圓滿完成換屆選舉工作，一批有文化、懂技術的年輕干部進入了村級班子。
一年來，我鎮(zhèn)在推進重大項目建設年工作、加快產業(yè)結構調整等方面取得了一定的成績，但是生態(tài)宜居城市建設任務還很繁重、產業(yè)發(fā)展特色還不夠明顯，維護社會穩(wěn)定壓力還比較艱巨。在2011年工作中，我鎮(zhèn)將認真查找差距，增添措施，努力實現(xiàn)工作再上臺階。
在“十二·五”規(guī)劃開局之年，我鎮(zhèn)將認真按照縣委、縣政府的部署，大力推進“三基地一軸心”建設戰(zhàn)略在鶴山的實踐，繼續(xù)深化生態(tài)宜居城市建設，加快調整產業(yè)結構，鞏固提升農村工作“四大基礎工程”，努力確?！笆の濉币?guī)劃開好頭、起好步。
（一）立足生態(tài)宜居，加快建設全縣“軸心”城市。圍繞成都世界現(xiàn)代田園城市、“三基地一軸心”建設目標定位以及建設最美現(xiàn)代田園城市的新要求，會同縣級相關職能部門，進一步完善縣城發(fā)展空間規(guī)劃、功能片區(qū)規(guī)劃、城市公共交通規(guī)劃，協(xié)助抓好西部新城開發(fā)、節(jié)能城市建設以及縣城區(qū)河濱整治工程，共同打造城市餐飲、商貿、建材等特色街區(qū)，不斷增強縣城聚集特色產業(yè)、帶動輻射周邊的能力，力爭用數(shù)年時間將縣城區(qū)打造成川藏門戶生態(tài)宜居第一城。深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，美化、亮化城鄉(xiāng)一體的生活環(huán)境。
（二）立足市場需求，加快建設優(yōu)質雜柑基地。圍繞全縣優(yōu)質水果產業(yè)基地建設，依托鎮(zhèn)內柑桔協(xié)會，采取協(xié)會+農戶的運作方式，面向市場需求，捆綁調整現(xiàn)有柑桔產業(yè)內部結構，形成早、中、晚熟品種合理搭配的產業(yè)結構，著力打造沿長秋山脈的10公里優(yōu)質柑桔產業(yè)帶。繼續(xù)在緊鄰茶葉發(fā)展區(qū)域的村，引導農戶學習借鑒茶葉種植、管理先進經驗，鼓勵適度規(guī)模發(fā)展標準化茶葉基地，促進全鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展。同時，引導農戶因地制宜大力發(fā)展林下養(yǎng)殖業(yè)，鞏固發(fā)展10萬只“跑山雞”養(yǎng)殖基地。
（三）立足農業(yè)產業(yè)，加快打造一三產業(yè)互動區(qū)。依照以五龍谷為核心區(qū)的鄉(xiāng)村旅游發(fā)展規(guī)劃，繼續(xù)引進有雄厚實力的業(yè)主，參與五龍谷生態(tài)農莊發(fā)展區(qū)建設，在原有“橘子紅了”鄉(xiāng)村旅游活動的基礎上，進一步提高舉辦鄉(xiāng)村旅游活動的檔次和水平。扎實推進示范線建設項目在我鎮(zhèn)的順利實施，繼續(xù)做好花樣年等重大旅游項目的綜合協(xié)調服務，為未來高端旅游發(fā)展打下基礎。
（四）深化項目工作，全力保障重大項目推進。繼續(xù)加強拆遷隊伍建設，健全拆遷工作機制和安置群眾后續(xù)服務跟進機制，全力推進成蒲鐵路、西部新城、影視學院等重大項目征地拆遷工作，努力實現(xiàn)拆遷一片發(fā)展一片、發(fā)展一片帶動一片。
（五）夯實基層基礎，扎實推進農村工作“四大基礎工程”。一是立足優(yōu)勢產業(yè)和新興產業(yè)發(fā)展，加強與縣農商行等金融機構的對接合作，減少抵押擔保環(huán)節(jié)，大力開展產權直接抵押貸款，建立金融機構扶持產業(yè)發(fā)展信用村。二是嚴格“一戶一票”、“三上三下”等工作程序，扎實推進2010村改項目。三是加強與國土部門的工作對接，提前介入，做好農村土地綜合整治的相關工作，并進一步引進業(yè)主加快項目區(qū)的產業(yè)結構調整。四是結合村（居）民委員會換屆工作，大力推進村民大會授權村民議事會工作，切實加強村民議事會建設和規(guī)范化運作工作。
（六）加強隊伍建設，確保各項工作順利實施。嚴格按照市、縣加強基層組織建設和干部隊伍建設的要求，結合我鎮(zhèn)實際，深化“長子”精神和“領頭雁、排頭兵”思想意識教育，牢固樹立基層組織和干部隊伍創(chuàng)先爭優(yōu)意識，及時高效落實縣委、縣政府各項工作部署，維護好廣大群眾的現(xiàn)實利益。
度X市人民政府上半年工作總結篇十三
尊敬的各位領導，各位評委：
大家好！
今天能在這里參加競職，首先，我要感謝多年來對我的成長給予關心、支持和幫助過我的各位領導！同時，也感謝組織為我們提供了這次演說競職、展示自我的機會！我將十分珍惜這次鍛煉自己機會，勇敢地接受各位領導和各位評委的評判。
下面，我向各位領導、各位評委作一下自我介紹。
我叫___，苗族，今年__歲。___民族干部學校畢業(yè)，中專文化。___年__月至___年__月，我先后在___鄉(xiāng)文化站、小額信貸站、廣播電視站、鄉(xiāng)政府辦公室工作過；___年__月至今，在縣人大常委會辦公室工作。另外，參加工作后，還一直從事新聞宣傳工作?，F(xiàn)在，我要競聘的職位是___鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長。競聘這個職位，我有以下五個方面的優(yōu)勢：
第一，我在鄉(xiāng)上工作過，具有一定的基層工作經驗。___年至___年，我在___鄉(xiāng)先后從事過文化工作、小額信貸工作、廣播電視工作、扶貧工作、宣傳工作，在多種崗位上得到了鍛煉，特別是后來在鄉(xiāng)政府做秘書工作后，接觸的和干的工作就更多了。真正使我增長基層工作經驗的工作呢，我認為是小額信貸工作、扶貧工作、秘書工作和鄉(xiāng)上的中心工作。
我們動之以情曉之以理耐心向他們講清小額信貸的運作程序和國家相關的政策要求并把不還款對國家的害處和對他們的害處分析給他們聽使他們樹立還款意識。對于家庭確實有困難的我們就給一個期限叫他們限期還款。經過我們的努力到__年年底的時候___的小額信貸回收率達到__排全縣第二名?；仡櫢尚☆~信貸工作的經歷我認為自己還是有一定的責任心還是有一定的能力的。假如沒有一點責任心、沒有能力、不動腦筋、不想辦法、不主動去清收回收率是不會提高的。
干扶貧專干時，也是磨練我工作能力的時候。當時的扶貧工作，有重點村建設、茅草房改造、沼氣建設、文明路建設還有上海幫扶的“78”溫飽試點村建設和小康村建設。安排一個項目下去，不僅要進村召開會議，作宣傳動員，統(tǒng)一大家的思想，提高大家的認識，還要組織施工、監(jiān)督施工。這一過程的工作，也是不容易的。我們在___馬店實施小康村建設時，就遇到這種情況。村民對實施小康村建設的意義認識夠，大家都不想做，但項目上級已經定下來了，不做不行。我和當時分管扶貧的副鄉(xiāng)長為了馬店的工程，先后在馬店召開了七次村民大會，反復做村民的思想工作，才使工程得以順利完工。
后來，在辦公室做秘書后，接觸的工作就更多了。辦公室不僅要搞好服務，還要站在總攬全局的高度，當好領導的參謀和助手，幫領導出謀劃策。這段時間，很多鍛煉了我的組織、協(xié)調、領導和決策能力，思考問題、分析問題和解決問題的能力逐步得到了提高。
另外，我還當過工作組組長，帶領自己的一些同事到村上開展過秋糧催收、兩基教育等鄉(xiāng)上的中心工作，跟農民群眾打交道的時間比較多，自己不僅了解了一些農業(yè)農村工作，而且也很得到了煅練，增長了工作經驗。
握大局、駕馭形勢的能力。
度X市人民政府上半年工作總結篇十四
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它能夠給人努力工作的動力，快快來寫一份總結吧?？偨Y怎么寫才是正確的呢？以下是小編幫大家整理的人民政府年度工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
xx 年，我區(qū)充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，精心構筑大三產框架，努力打造安陽市的商貿中心 。xx年,預計完成三產增加值1219xxxx元，同比增長17.2xxxx，占年計劃的10xxxx；預計完成三產營業(yè)收入8598xxxx元，同比增長19.1xxxx，占年計劃的10xxxx；預計實際完成社會消費品零售額1935xxxx元。
（一）商貿業(yè)布局規(guī)模不斷擴大。進一步加強對文峰商業(yè)步行街、北大街商業(yè)街、北門拱辰廣場的規(guī)范與管理；加快唐子巷精品商業(yè)街、夏綠地城市廣場、供銷社商貿一條街建設步伐，大十字核心商業(yè)區(qū)正在形成。不斷促進裝潢材料大市場、平原家具城、聶村建材市場、世紀家園、華豐農貿市場等各類市場的繁榮。投資1.5億元的夏綠地廣場已完成一期工程，投資180xxxx元的豫北地區(qū)最大的汽配專業(yè)市場——豫北興達汽配城已順利竣工并正式投入運營，投資160xxxx元的美特好超市和計劃投資120xxxx元的龍興汽配大市場建設即將完工。同時，以紫薇大道、文明大道、中華路、永明路等商業(yè)街區(qū)為軸線，積極構筑門類齊全的外圍商貿網絡，一個具有文峰特色的大商貿框架正在逐步形成。
（二）商貿業(yè)品位逐步升級。不斷引導商戶擴規(guī)模、上檔次，走精品發(fā)展之路。大力發(fā)展精品店、專賣店、連鎖店，引進特許經營、品牌經營、代理分銷等新型流通方式，爭創(chuàng)特色，不斷提升商業(yè)街檔次。北大街及商業(yè)步行街已建成集高檔家具、精品服飾、電子通訊、圖書音像、餐飲娛樂等為一體的綜合性購物休閑中心，集人氣，聚財氣，市場景象日益繁榮。實施項目帶動，銀基商貿城、丹尼斯購物廣場、家多福、肯德基、安陽圖書音像城等一批大公司、大商場的發(fā)展與繁榮，提高了文峰商業(yè)的知名度。
（三）服務業(yè)領域不斷拓寬。隨著唐子巷開發(fā)改造和東南新區(qū)建設步伐的加快，進一步激活了房地產市場，帶動了裝潢、家具、物業(yè)管理等派生行業(yè)的發(fā)展。臥龍大酒店、新天地娛樂中心、家多福等一批大酒店、大賣場相繼啟動建設或開業(yè)運營，促進了餐飲、娛樂等行業(yè)的發(fā)展。同時，社區(qū)服務、信息咨詢、教育培訓、旅游服務、體育健身、托老托幼、家政服務、物流等現(xiàn)代服務業(yè)日益興起。
我區(qū)立足區(qū)情，以項目建設為抓手，積極調整產品結構，扶持引導骨干企業(yè)進行技術創(chuàng)新，不斷提高產品技術含量和附加值，“工業(yè)振興”工程進展順利。xx年，預計完成工業(yè)總產值8150xxxx元，；預計完成增加值2400xxxx元，，占年計劃的174.1xxxx。
（一）狠抓項目建設，不斷增強工業(yè)經濟發(fā)展后勁。集中精力抓好重點項目建設。加大技改投入，對亞新連鑄連軋生產線續(xù)建工程、文峰缸套活塞生產線、文峰磨料超細磨料等項目進行了技改擴建；方快鍋爐新開發(fā)的不銹鋼數(shù)控開水爐也已投入生產，推動了工業(yè)產品的升級。同時，抓好已建成項目的生產與管理，亞新鋼鐵公司xxxx25噸轉爐，方快鍋爐公司一、二期擴建工程，利達鐵路器材公司鐵路專用墊板生產線等投入生產后，均產生了良好的效益。
（二）大力發(fā)展民營經濟，積極培育新的工業(yè)經濟增長點。把發(fā)展民營經濟作為區(qū)域經濟發(fā)展的主攻方向，通過建設工業(yè)園區(qū)、營造發(fā)展環(huán)境、開展招商引資，不斷膨脹民營經濟總量，冶煉軋鋼、機械制造、醫(yī)藥化工、服裝紡織四大產業(yè)經濟增長點的作用初步顯現(xiàn)。助劑廠改制工作已進入破產清算程序，1xxxx已改制企業(yè)內部活力進一步增強。成立區(qū)中小企業(yè)信用擔保中心，切實幫助企業(yè)解決貸款難問題。預計全年完成民營經濟增加值2340xxxx元，同比增長1xxxx；上繳稅金320xxxx元，同比增長1xxxx，成為全區(qū)經濟的重要支撐。
（三）加快技術創(chuàng)新步伐，在傳統(tǒng)產業(yè)高新化方面邁出新步伐。通過技術引進、院（科研院所）企聯(lián)姻、自主開發(fā)等，鼓勵扶持企業(yè)進行新產品開發(fā)和技術創(chuàng)新，不斷提高高新技術產業(yè)在全區(qū)工業(yè)中的比重?！胺娇臁彪娔X鍋爐、“高建”高密封振動電機榮獲省高新技術產品稱號。
我們把農業(yè)、農村和農民工作放在全局工作的重中之重，充分發(fā)揮地處近郊的區(qū)位優(yōu)勢，大力發(fā)展城郊型效益農業(yè)，努力增加農民收入。xx年，預計實現(xiàn)農業(yè)總產值1633xxxx元，同比增長xxxx；預計實現(xiàn)農業(yè)增加值955xxxx元，同比增長5.3 %；農民人均純收入預計達到307xxxx，。
（一）積極調整種植業(yè)結構。通過發(fā)展優(yōu)質強筋小麥、蔬菜、食用菌等，提高了種植業(yè)的產量和品質。積極推廣優(yōu)質小麥品種，努力提高糧食單產，全區(qū)優(yōu)質小麥播種面積達到xxxx畝，總產量2.6xxxx噸。改革蔬菜種植模式，提高單位效益。從傳統(tǒng)的“一糧一瓜一菜”模式向“一糧一瓜二菜”模式轉變，提高耕地復種指數(shù)。xx年，畝，較去年增加440xxxx，畝效益達5000—700xxxx。食用菌種植規(guī)模不斷擴大。充分發(fā)揮以寶蓮寺鎮(zhèn)袁薛莊為中心的雙孢菇基地和以高莊鄉(xiāng)胡官屯為中心的平菇基地的示范帶動作用，擴大食用菌種植面積。平方米，實現(xiàn)產值11xxxx元，增加了農民的收入。
（二）大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)。重點抓了牧鋒、宏峰、榮昌、健貞、建華等豬場，全新、牧鑫種雞場和富興羊場的建設與運營，努力把其培育成為具有較強帶動作用的規(guī)模養(yǎng)殖企業(yè)；加快高莊鄉(xiāng)開信和寶蓮寺鎮(zhèn)三十里鋪兩個養(yǎng)殖密集區(qū)建設，引導更多的農戶發(fā)展畜牧養(yǎng)殖。同時，積極為廣大養(yǎng)殖戶提供政策扶持、信息服務，技術指導、市場引導等服務，切實提高效益、增加收入。xx年，全區(qū)完成肉類總產量5641噸、蛋類總產量4349噸、奶類總產量4773噸，畜牧業(yè)產值達到1080xxxx元。
（三）切實落實各項惠民政策。一是大力發(fā)展生態(tài)沼氣工程。通過資金扶持、外出參觀、技術服務等措施，全區(qū)共建戶用小型沼氣池10xxxx，另有xxxx大型沼氣池正在建設中，超額完成了市定任務。二是加大農村富余勞動力轉移培訓力度。區(qū)政府投入配套資金xxxx多元，培訓農村勞動力390xxxx，為其轉移就業(yè)提供了有效的技能保證。三是全面落實農業(yè)稅降點和糧食直補政策。兩項政策的落實，使全區(qū)農民直接受益49xxxx元，，人均減負4xxxx，畝均減負3xxxx。
我區(qū)財稅工作始終堅持把發(fā)展作為第一要務，不斷深化改革，強化征管，優(yōu)化服務，取得了改革與發(fā)展的雙豐收。xx年，預計完成一般預算收入700xxxx元，，。
（一）稅收征管力度進一步加大。加強財政、國稅、地稅等部門的.聯(lián)系與協(xié)調，建立收入增長監(jiān)控機制，確保收入進度。堅持“抓大不放小”原則，在緊盯重點稅源的同時，不漏零星稅源，在小稅種上深挖潛力。大力推進稅務公開，通過典型調查、調整定稅、社會公布、群眾監(jiān)督，實現(xiàn)公平稅負，壯大區(qū)域稅源。堅持依法治稅，依率計征，嚴厲打擊偷稅、逃稅和抗稅，確保應收盡收，足額入庫。
（二）財政資金使用效益進一步提高。強化政府對各項財政性資金的調控，繼續(xù)完善部門預算、會計集中核算、國庫集中收付等制度。加強會計監(jiān)督，由簡單的代理記帳逐步向科學理財、監(jiān)督審核轉變，從源頭上有效預防了“帳外帳”、“小金庫”、“坐收坐支”等違紀違法行為。實行嚴格的政府采購制度，預計全年完成采購資金93xxxx元，節(jié)約資金13xxxx元。分別同比增長16xxxx元和3xxxx元。
（三）預算外資金管理逐步完善。加大“收支兩條線”改革力度，對xxxx部門的161項收費、基金項目進行審核，對2xxxx單位的收費項目進行稽查，取消收費項目2項。加大非稅收入管理力度，預計全年可完成非稅收入117xxxx元，為年計劃的12xxxx，。加強票據(jù)管理，規(guī)范各項制度，有效遏制了“三亂”行為。
（一）強化和落實招商引資責任制。把招商引資作為發(fā)展文峰經濟的突破口來抓，全面實施招商引資工作目標責任制，建立招商引資工作聯(lián)席會議制度，實行招商引資重點項目領導分包責任制，充分運用組團招商、親情招商、以商招商等行之有效的方式，大力開展全員招商。全年共落實招商引資項目16xxxx，引進各類資金2589xxxx元，占年計劃的15xxxx。其中，商業(yè)項目11xxxx，元；工業(yè)項目3xxxx，元；農業(yè)項目xxxx，引資額85xxxx元；餐飲業(yè)項目1xxxx，元。20xxxx元以上的項目2xxxx，占總引資額的5xxxx。引進域外資金765xxxx元，占年計劃的16xxxx。實際利用外資2xxxx美元。
（二）出口貿易穩(wěn)步發(fā)展。依托出口自營企業(yè)，充分發(fā)揮出口基地作用，重點扶持旭輝磨料、方快數(shù)控鍋爐、助劑廠等重點企業(yè)擴大出口。xx年，美元，。認真做好域外勞務輸出工作，完成域外勞務輸出xxxx，占年計劃的12xxxx。
（三）積極開展區(qū)際經濟技術交流與合作。堅持“政府搭臺，企業(yè)唱戲”，組織參加紅旗渠會展、高交會等，積極推介我區(qū)優(yōu)勢項目，引導企業(yè)進行對外經濟技術合作，不斷開拓國內市場，文峰產品的知名度和市場占有率得到提高。
以創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市為動力，以東南新區(qū)建設為契機，以強化管理為手段，進一步提升城區(qū)品位。以城帶鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)互動，加快城鄉(xiāng)一體化進程，努力打造“人居環(huán)境優(yōu)良”的新文峰。
（一）加快城市建設和改造步伐。共整修轄區(qū)主干道路18條，總面積達797xxxx米。其中，對二果園、大胡同、馬市街二巷進行了全鋪，面積達392xxxx米。對市政擬建工程進行了前期調查摸底工作。以大營、汪家店、鄭家村為試點，穩(wěn)妥推進“城中村”改造。鄭家村、大營xxxx行政村的改造方案已經市政府同意，明年即可進入實施階段；汪家店村的改造方案正在進一步修訂中。
（二）切實加強城市管理。實行城市管理重心下移，下派城管執(zhí)法人員到街道辦事處，補充加強街道城管人員執(zhí)法力量。堅持門前五包責任制，完善檢查評比通報制，持續(xù)不斷地加大治理“六亂”的力度，城市管理在制度化、規(guī)范化方面邁出新步伐。以“創(chuàng)衛(wèi)”為契機，大力開展街區(qū)整治，積極推進各項“創(chuàng)衛(wèi)”達標活動，大搞城市綠化、亮化和美化，擦亮暗點，打造亮點，城區(qū)面貌煥然一新，為我市順利通過省創(chuàng)衛(wèi)初驗做出了積極貢獻。
（三）認真實施小城鎮(zhèn)建設。完成了一鄉(xiāng)一鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃。寶蓮寺鎮(zhèn)被列為我市2xxxx市級重點鎮(zhèn)之一，鎮(zhèn)域總體規(guī)劃已通過專家技術評審；高莊鄉(xiāng)商貿大街建設正在抓緊施工。完成了5xxxx的村級規(guī)劃。大力推進道路建設，高寶公路建設已基本完成，同時硬化、改造城鄉(xiāng)道路11.8公里。
（一）積極實施“科教興區(qū)”戰(zhàn)略。完成了3項新產品開發(fā)，推廣應用新技術新成果2項。列入省火炬計劃項目1項，市科技攻關項目2項，省高新技術產品2項，認定省級科技企業(yè)xxxx、市級xxxx，高新技術產品增加值占全區(qū)工業(yè)增加值的比重達到2xxxx以上。順利通過了“國家科技進步考核”。積極推進教育人事制度改革，調整小學布局，整合教育資源，推進學校標準化建設。農村中小學危房改造全部完成，投資近60xxxx元的一實小教學樓已建成并投入使用，北門西小學教學樓工程建設已做好前期準備工作，明年初即可開工建設。
(二)認真落實可持續(xù)發(fā)展的基本國策。堅持不懈地狠抓計劃生育基層基礎工作，努力穩(wěn)定低生育水平，全區(qū)政策生育率達到10xxxx，人口自然增長率降至2.5‰，鞏固了“省計劃生育優(yōu)質服務區(qū)”成果。建成區(qū)計劃生育宣傳教育技術服務中心并已通過市里驗收；加強土地監(jiān)察管理，嚴肅查處了一批土地違法案件；嚴格執(zhí)行環(huán)境保護政策，繼續(xù)開展了爐窯灶整治活動，取締關停并轉“十五小”和“新五小”企業(yè)xxxx。下大力氣狠抓了秸稈禁燒工作，實現(xiàn)了“不點一處火，不冒一處煙”的既定目標。
（三） 高度重視社會保障工作。切實搞好最低生活保障金的發(fā)放工作，元計2xxxx人次；積極實施就業(yè)和再就業(yè)工程，開展了以“就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、再就業(yè)”為主題的再就業(yè)利民行動，新增就業(yè)人員879xxxx，安置下崗失業(yè)人員660xxxx，分別為市下達目標的13xxxx、16xxxx；認真開展“兩金”擴面征繳工作，實行社會化發(fā)放，確保了離退休職工工資按時足額發(fā)放。
（四）積極推進城市基層政權基礎設施建設。北大街辦事處辦公樓已經建成并投入使用，光華路、永明路辦事處辦公樓已開工建設，便民服務中心辦公樓前期手續(xù)已基本辦理完畢。下大力氣推進社區(qū)用房建設，5xxxx社區(qū)全部落實了社區(qū)用房，走在了全市前列。
（五）發(fā)展文化、衛(wèi)生、體育等各項事業(yè)。著眼于人的全面發(fā)展，大力開展群眾性文化、衛(wèi)生、體育活動，社區(qū)文化、廣場文化、校園文化豐富多采，愛國衛(wèi)生運動有聲有色，全民健身日益廣泛，省“全民健身周先進單位”和全國“群眾體育工作先進區(qū)”的成果進一步得到鞏固。同時，統(tǒng)計、審計、土地、人防、民族、宗教、對臺、僑務、史志、“雙擁共建”、民兵預備役、敬老等方面工作都取得了新的成績。
（一）精神文明建設邁上新臺階。以“道德規(guī)范進萬家”活動為載體，以“創(chuàng)文明城市、文明景區(qū)”和創(chuàng)建文明單位、文明小區(qū)、文明示范街為抓手，大力加強社會主義精神文明建設，全民素質和城區(qū)文明程度不斷提高。
（二）民主法制建設取得新進展。實施依法治區(qū)方略，深入開展普法教育。自覺接受人****律監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督，全年共辦理人大代表議案建議4xxxx和政協(xié)委員提案4xxxx。切實加強基層民主和基層政權建設，進一步完善社區(qū)自治和村民自治，積極推進政務、事務、村務和廠務公開，基層民主管理水平不斷提高。
（三）綜合治理和信訪穩(wěn)定工作成效顯著。加強社會治安綜合治理，爭創(chuàng)市級治安模范區(qū)，深入開展“命案攻堅戰(zhàn)”，打掉犯罪團伙2xxxx，同“****功”等邪教組織的斗爭卓有成效。重視人民群眾來信來訪，認真辦理市長便民公開電話交辦件，全面落實三級干部下訪工作，積極化解各種矛盾，中央、省、市交辦和區(qū)自排的6xxxx重點信訪案件全部辦結，維護了全區(qū)政治和社會穩(wěn)定。用鐵的手腕狠抓安全生產工作，較為出色的完成了市定目標，年內未發(fā)生責任范圍內的重大安全事故。
（一）繼續(xù)整頓和規(guī)范市場秩序。積極開展各項專項整治活動，嚴肅查處了制假售假、偷稅漏稅等經濟違法行為，有效遏制了欺行霸市、敲詐勒索等形形色色擾亂市場秩序的違法行為。積極開展“誠信經營示范一條街”創(chuàng)建活動，加強誠信教育，嚴懲失信行為。
（二）下大力氣治理企業(yè)周邊環(huán)境。把重點企業(yè)和市場作為重點，從嚴從快查處了影響企業(yè)正常生產經營的案件，有力地震懾了侵犯經營者人身、財產權利的犯罪。推行對重點企業(yè)檢查申報制度、涉企收費“兩證一卡”制度，減少了收費項目，降低了收費標準，防止和克服了“四亂”現(xiàn)象，進一步鞏固了我區(qū)“河南省民營經濟發(fā)展環(huán)境50優(yōu)”成果。
（三）加快建設服務型政府。按照精簡高效的原則，對政府部分機構進行了改革和職能調整、整合，基本完成新建和調整機構的“三定”工作。加強行政便民中心建設，全區(qū)20 個職能部門的 114 項收費項目全部進入便民中心，開通了區(qū)長便民公開電話。全年累計受理各類審批服務事項xxxx余件，承諾時間內的辦結率達到10xxxx，抽樣群眾滿意率達9xxxx。繼續(xù)實行服務承諾、首問負責、失職追究等制度，廣大干部職工服務群眾、服務經濟的意識進一步增強，工作效率明顯提高。
一年來，區(qū)政府各項工作雖然取得了一定的成績，但政府工作中仍存在不少困難和問題。主要表現(xiàn)在：一是經濟的規(guī)模和總量不大，經濟結構比較單一，項目開發(fā)的力度不夠，缺少立區(qū)大項目。二是集體工業(yè)經濟虧損嚴重，包袱沉重，企業(yè)改制進展緩慢。三是城鄉(xiāng)差別突出，小城鎮(zhèn)發(fā)展滯后，缺少具有較強帶動作用的農業(yè)龍頭企業(yè)，農民增收乏力。四是區(qū)財政供養(yǎng)范圍大，財政欠賬多，干部職工福利欠賬多。五是對外開放程度低，投資環(huán)境有待進一步改善。少數(shù)部門和干部缺乏開放意識和大局意識，注重局部和個人利益，對外來投資者“重管理輕服務”的現(xiàn)象依然存在。六是結構性、供求性就業(yè)矛盾比較明顯，社會保障壓力增大。七是隨著改革的不斷深入，許多機制性、體制性深層次矛盾逐步顯露，社會糾紛增多，維護社會穩(wěn)定任務十分艱巨。八是政府職能轉變不到位，思想觀念和行政運行方式還不能很好地適應市場經濟發(fā)展，與建設新型核心城區(qū)的要求有較大差距。對這些問題，我們必須高度重視，并在今后的工作中努力加以解決。
度X市人民政府上半年工作總結篇十五
1.教育科技。在今年中考前期，召開了專題會議，對中考后勤服務保障工作做詳細安排部署，確保了白沙片區(qū)中考工作順利完成。
2.民政工作。發(fā)放高齡補助金24960元;完成了精簡退職人員10人的核查上報;完成了特困人員的清理核查;申請辦理優(yōu)撫對象12人次，發(fā)放優(yōu)撫資金1033608元。
3.社會保障。完成了城鄉(xiāng)低保重新申請認定核實(城鎮(zhèn)低保132戶149人、農村低保583戶669人);大病醫(yī)療救助受理件數(shù)384件，上報155人、救助金額1295322元，兌現(xiàn)141人、金額428420元;城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險受理件數(shù)52件，上報29人、金額300556.95元，兌現(xiàn)17人、金額78965.5元;居民醫(yī)療保險參保2226人，上繳資金442450元;新農合參合人數(shù)20930人，上繳資金2847720萬元;外傷調查54人次，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作參?？側藬?shù)7739人，新參保人數(shù)412人、本年新增退休人員81人、繳費人數(shù)3561人，終止注銷46人，信息變更156條，城居保年審2256人，城鎮(zhèn)職工年度生存認證1787人;辦理社會保障卡收集資料6762份;完成四川省全民參保登記工作。共辦理結婚證300對。辦理殘疾證82人，輔助器具發(fā)放92件，重度殘疾護理費175人。
4.文化體育。深化文化體制改革，推進鎮(zhèn)文化站、農家書屋建設，農家書屋管理有序、登記借閱、按時開放。利用遠程教育設備終端豐富居民的文化生活;參與為老服務、互助服務，組建了舞蹈隊、太極隊、象棋隊、書畫隊等，進一步豐富老年人的精神文化生活。
度X市人民政府上半年工作總結篇十六
1.白沙鎮(zhèn)市政基礎設施改造項目(路基換填已結束，現(xiàn)進入鋪設水溫層階段)。
2.鄭家壩村整村推進扶貧項目(已新建村社道路2公里)。
3.袁家壩橋進入前期施工階段。
4.貓兒壩村王家灣至箱子巖公路已完成設計。
5.已啟動青龍嘴村樟樹坪組水廠建設。
6.白沙鎮(zhèn)特色小城鎮(zhèn)一期工程，改造(河街社區(qū))已經啟動。
7.白沙鎮(zhèn)特色小城鎮(zhèn)建設二期項目正在入庫申報階段。
8.白沙鎮(zhèn)污水處理廠建設已進入設備安裝調試。
9.萬八快速通道建設項目正在前期征地拆遷。
10.白沙鎮(zhèn)垃圾中轉站已經選址結束，待實施。
11.安信家居、明玥照明等企業(yè)即將入駐工業(yè)園區(qū)。
12.xx市中心醫(yī)院白沙分院外科大樓、白沙文教示范幼兒園教學樓主體竣工，正在進行室內裝修。
13.xx中學白沙校區(qū)建設正加快實施。
度X市人民政府上半年工作總結篇十七
班子成員能以改革的需要，穩(wěn)定的需要，發(fā)展的需要為前提，自覺維護民主基礎上的集中和集體指導下的民主制度，正確處理好辦公室黨組和行政領導班子間的工作關系，實行黨組集體領導下的分工負責制。在貫徹執(zhí)行黨的路線、方針，選人用人，錢財物的使用支配，重大事項的決策上，認真貫徹民主集中制原則，堅持集體討論、科學決策。領導班子能傾聽群眾意見，采納正確建議，走群策群力路子，廣泛接受群眾監(jiān)督。認真按照“堅持原則，把握大局，團結同志，加強修養(yǎng)”的要求，在工作中發(fā)揮主導和表率作用。正確處理好“班長”與成員之間的工作關系，有意見會上充分發(fā)表，不背后議論，堅持少數(shù)服從多數(shù)的組織原則。班子成員自覺維護黨組的權威，凡黨組討論決定的事項，都能帶頭執(zhí)行、帶頭落實，沒有在言論和行動中夾帶個人情緒，不因個人看法不致而影響黨組各項決策的貫徹執(zhí)行，服從大局，體現(xiàn)班子成員高度的組織紀律觀念和黨性原則。堅持民主生活會制度，努力提高民主生活會質量，在民主生活會前，廣泛征求黨員、群眾的意見，民主生活會上領導班子成員交心談心，主動查擺工作上和生活中的不足，檢查執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況，積極開展批評與自我批評，及時溝通思想，增強領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一年來領導之間、領導與職工之間談心100余次，通過談心，及時準確地掌握職工思想和工作情況，有針對性地做好思想政治工作，及時化解思想上、工作上、家庭中出現(xiàn)的誤解和矛盾，糾正工作中的失誤，激發(fā)和調動全體職工奮發(fā)向上、勤奮工作、相互理解支持、相互幫助、團結和睦的良好風尚，呈現(xiàn)出班子團結、上下協(xié)調一致，職工思想穩(wěn)定，政令暢通的良好局面。
(三)以“三個代表”重要思想為指導，認真做好各項工作。
班子成員能自覺用“三個代表”的重要思想作為檢驗和衡量工作的標準，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，以促進xx的改革開放、經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、全面建設小康社會為目的，與時俱進，緊跟時代步伐，用新的思維方式、新的工作思路、新的工作作風，去認識不斷變化的形勢，去對待和處理現(xiàn)實問題，當好領導的參謀和助手，推動政府工作的高效運轉。領導班子成員作風深入，工作勤奮、務實。分管農業(yè)的同志，全年大部分時間在區(qū)縣、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、在農村。分管工業(yè)、教育、環(huán)保等工作的同志，也把大部分時間放在基層進行社會、經濟、改革、發(fā)展等方面的調查研究，掌握了解情況，為政府領導決策當好參謀；分管信訪的同志為了做好疏導工作，維護穩(wěn)定，在敘永縣三輪車上訪的事情上，到敘永去了7天解決問題。領導班子成員平均達到全年有三個月以上的時間在基層調查研究，協(xié)調解決問題，為群眾辦實事。同時班子成員根據(jù)辦公室的實際情況，在辦公自動化、信息化方面取得了實際效果，工作效率提高，而且建立了各項規(guī)章制度，進一步提高了辦公室文秘人員的業(yè)務水平。我辦工作在多方面取得好成績，今年10月被省政府辦公廳、省人事廳評為“創(chuàng)新獎先進集體”，而獲得此殊榮的市、地、州辦公室只有兩個。班子成員工作勤奮，很多同志都沒休過年休假。
很多同志晚上和休息時間常常在辦公室處理文件；還有的同志長期帶病堅持工作，為辦公室職工起了好的帶頭作用。
二、開展黨風廉政建設和反腐敗工作情況。
(一)切實加強領導，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制。
室的實際情況，研究提出了貫徹實施意見，制定了市政府辦公室黨風廉政建設工作要點。召開了政府辦公室黨風廉政建設工作會。8月又召開了黨風廉政建設工作匯報會。市政府辦公室黨組集體聽取了匯報。市法制辦、市行政服務中心、市扶貧開發(fā)辦、仲裁委秘書處、重點建設工程管理中心、土地開發(fā)整理中心、市接待辦、市志辦、市信息中心等9個歸口管理單位和市政府采購中心、市政府住房公積金管理中心匯報了上半年執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況。市政府秘書長、辦公室主任、黨組書記xxx要求各單位，在貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制中，各級領導要深刻認識加強黨風廉政建設的重要性，增強抓好黨風廉政建設的自覺性和主動性；要正確認識我們的現(xiàn)狀，正確認識形勢，領導干部要做到心中有數(shù)；要認真落實已制定的各項規(guī)章制度，用制度管人，按規(guī)矩辦事；各級領導干部要有責任感，認真履行職責，落實好黨風廉政建設責任制，做到誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實。年底我們將組成考核小組對各單位執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況進行考核。考核后將評出等次，實行獎懲逗硬。
(二)加強思想道德教育，抵御腐蝕的思想道德防線不斷增強。
認真抓好“兩個條例”的學習。紀檢組與機關黨委一起，組織開展學習“兩個條例”知識競賽活動，5月初向各黨支部編發(fā)了學習“兩個條例”思考題，供各支部深入學習，6月初又向各支部印發(fā)了學習“兩個條例”復習題，組織觀看了國家監(jiān)察部副部長屈萬祥所作的“兩個條例”知識輔導報告的錄像，在廣泛學習的基礎上，以各支部為單位開展學習“兩個條例”的知識競賽。并對一名獲一等獎、兩名獲二等獎、三名獲三等獎的單位頒發(fā)證書并進行物質獎勵，把學習活動推向高潮。按市紀委要求，組織職工收看“兩個條例”知識競賽電視錄像片。辦公室及10個歸口管理單位都集中組織了一次集體收看“全國黨內法規(guī)知識競賽決賽”的實況。
辦公室及歸口管理單位共有360多人參加收看“全國黨內法規(guī)知識競賽決賽”的實況和“xx市黨內法規(guī)知識競賽”實況，其中縣級以上領導干部有50多人次。還對市府辦及各歸口管理單位的全體職工進行了“兩個條例”知識測試，參加測試的黨員、干部共208人，其中90分以上的148人，占72％，80至89分的21人，占10％，65至79分的39人，占18％。增強了黨員干部自覺遵守紀律，自覺接受監(jiān)督的意識。認真開展警示教育。組織黨員干部收看電視劇《忠誠衛(wèi)士》和集體觀看了《寵妻縱子謀家財?shù)谋瘎 瓕幉ㄊ形瘯浽S運鴻案析》、《禁越“紅線”——xx南充市“大都會”在規(guī)劃建設中，少數(shù)領導干部的違規(guī)、枉法行為》、《覆撤之鑒——領導干部收受錢物典型案例警示錄》、《珍惜政治生命、珍惜自由生活——弓繼權等違紀違法案件警示錄》等錄像片。及時組織學習省紀委、省監(jiān)察廳《關于領導干部行為規(guī)范的典型案例通報》、市紀委《關于陳繼農等人下基層檢查工作收受現(xiàn)金、打麻將案件的通報》，中紀委、中組部《關于嚴肅查處黨員干部參與賭博的通知》，組織12個黨支部開展了一次“立黨為公、執(zhí)政為民”的專題討論。組織了“我喜歡的從政警句”征集活動。紀檢組為推動征集活動的開展，編輯了毛澤東、鄧穎超等老一輩革命家和任長霞同志及紀檢監(jiān)察報刊登的各地干部創(chuàng)作的從政警句31條，印發(fā)各支部供大家學習，并征集了我喜歡的從政警句8條。通過一系列活動，廣大黨員、干部受到一次樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀和執(zhí)政為民的教育，抵御腐蝕的能力有所增強。
認真按照《市級部門負責人報告遵守經紀律情況》的規(guī)定。認真對政府辦公室2162萬元的固定資產進行了全面的清理、登記、造冊，建立健全了賬冊和領用報審制度，對單位的財政撥款賬戶情況和其它賬戶進行了清理。并向市紀委、市財政局、市審計局報告了自查情況。堅持內審機制，實行一支筆審批，嚴格經費管理，減少接待應酬，每月接待費減少50％以上。
度X市人民政府上半年工作總結篇十八
為了把市政府辦公室領導班子建設成為堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的堅強戰(zhàn)斗集體，市府辦黨組堅持把抓學習作為增強班子能力，提高干部政治理論水平，豐富科技文化知識，促進班子成員拓展新思想、新觀念、新思路、新舉措的主要手段擺在首要位置。堅持中心組學習制度，采取集中學與自學相結合，聽取輔導與交流學習體會相結合，中心組學習與面上的學習相結合的方法進行。全年共計集中學習12次。主要學習十六大和十六屆四中全會精神，《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》、《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》等內容，提高了思想認識，增強了黨性，堅持以“三個代表”重要思想統(tǒng)領自己的工作，牢固樹立執(zhí)政為民的思想。班子成員把不斷學習當作充實、提高自身能力，促進各項工作任務完成的第一需要，班子成員全年先后撰寫各種心得體會、讀書筆記、理論調研文章計98篇，在《xx政報》、《xx政務調研》等刊物發(fā)表12篇，收到了較好的效果。
(二)堅持民主集中制原則，維護班子團結。
班子成員能自覺用“三個代表”的重要思想作為檢驗和衡量工作的標準，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，以促進xx的改革開放、經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、全面建設小康社會為目的，與時俱進，緊跟時代步伐，用新的思維方式、新的工作思路、新的工作作風，去認識不斷變化的形勢，去對待和處理現(xiàn)實問題，當好領導的參謀和助手，推動政府工作的高效運轉。領導班子成員作風深入，工作勤奮、務實。分管農業(yè)的同志，全年大部分時間在區(qū)縣、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、在農村。分管工業(yè)、教育、環(huán)保等工作的同志，也把大部分時間放在基層進行社會、經濟、改革、發(fā)展等方面的調查研究，掌握了解情況，為政府領導決策當好參謀；分管信訪的同志為了做好疏導工作，維護穩(wěn)定，在敘永縣三輪車上訪的事情上，到敘永去了7天解決問題。領導班子成員平均達到全年有三個月以上的時間在基層調查研究，協(xié)調解決問題，為群眾辦實事。同時班子成員根據(jù)辦公室的實際情況，在辦公自動化、信息化方面取得了實際效果，工作效率提高，而且建立了各項規(guī)章制度，進一步提高了辦公室文秘人員的業(yè)務水平。我辦工作在多方面取得好成績，今年10月被省政府辦公廳、省人事廳評為“創(chuàng)新獎先進集體”，而獲得此殊榮的市、地、州辦公室只有兩個。班子成員工作勤奮，很多同志都沒休過年休假。很多同志晚上和休息時間常常在辦公室處理文件；還有的同志長期帶病堅持工作，為辦公室職工起了好的帶頭作用。
二、開展黨風廉政建設和反腐敗工作情況。