述職報告文檔大全(18篇)

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    述職報告文檔篇一
    2022年黨支部書記履行全面從嚴治黨責任和抓基層黨建工作述職述責報告xxxxxxxxxxxxxxx年xxx黨支部以來,本人堅持“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,認真履行全面從嚴治黨責任和黨建工作“第一責任人”職責,扎實推進基層黨建工作。支部以黨支部標準化規(guī)范化建設為指引,持續(xù)在狠抓落實上下功夫,在指導實踐上下真章?,F(xiàn)將黨建工作匯報如下:
    一、黨建工作履職情況以xx《2022年黨建工作要點》為工作目標,本人堅持理論武裝,提升黨建工作能力;堅持紀律在前,抓好黨風廉政建設;注重思想引領,推進“兩學一做”常態(tài)化。
    (一)落實全面從嚴治黨責任情況。
    圍繞增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,認真貫徹黨中央關于全面從嚴治黨決策部署,嚴格落實全面從嚴治黨責任各項要求,重點包括以下內(nèi)容。
    規(guī)定,學習落實《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國人民共和國監(jiān)察法》等各項黨紀國法。嚴格落實支部書記談心談話,認真履行“一崗雙責”。通過紀律作風建設活動,教育引導黨員民警強黨性、改作風、干實事,著力深化“整治思維惰性塑樹良好形象”專項活動成果,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
    牢記使命”
    主題教育。
    成果,認真開展理論學習活動。
    四是落實黨風廉政建設責任制。本人始終加強黨風廉政建設目標責任制的落實,增強自身責任感,堅持“看好自己的門,管好自己的人”。率先垂范,一級抓一級,一級帶一級,按照“誰主管,誰負責”的原則,明確分工,落實責任,通過健全制度、強化考核、明確職責、實施責任追究等舉措督促全體黨員認真履行黨風廉政建設職責。
    (二)抓基層黨建工作情況。
    抓
    黨建。
    工作第一責任人的情況。支部成立以來,本人以身作則,在日常。
    學習。
    水平上拓展了學習深度,深化全面從嚴治黨。以“四個意識”為政治標桿,嚴格執(zhí)行民主集中制、民主生活會、組織生活會、主題黨日、“三會一課”、民主評議生活制度,自覺按時開展各項活動并留存資料上傳燈塔在線。支部黨員深刻的認識到,新形勢下加強理論學習的重要性和必要性,切實提高黨員的政治素質(zhì)。
    (三)本人遵守黨的紀律和廉潔自律情況。
    一是遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩情況。本人嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,嚴格貫徹落實黨委提出的各項指示要求,牢固樹立“四個意識”,一切從大局出發(fā),不計較個人得失。
    二是遵守黨的組織紀律情況。本人堅持以身作則,思想上始終保持與黨委的高度一致,按照組織要求上傳下達,貫徹落實各項工作要求。
    防控。
    四是遵守黨的工作紀律情況。面對疫情防控的特殊年份,本人嚴格落實疫情防控各項要求,嚴格執(zhí)行工作紀律不打折扣,認真履行職責。
    五是遵守黨的生活紀律情況。本人不斷加強思想道德修養(yǎng),踐行“社會主義核心價值觀”,堅決抵制落后思想、慣性思維、鋪張浪費等有違黨的生活紀律的行為。
    管理有待加強。由于支部剛剛成立,本人對每名同志的工作及生活狀況的了解還有欠缺,對同志們方方面面的關心不夠;三是黨務工作能力有待進一步提高。個別時候不懂得如何運用黨務工作帶動業(yè)務工作的提高。
    三、下步工作思路與措施下一步,我將深入學習黨的十九屆五次全會精神和今年兩會精神,準確把握新時代黨的建設總要求,強化黨建工作的主責主業(yè)意識,扎實開展好基層組織建設各項工作。
    委決策不折不扣落實到位。
    二是抓實支部建設,提升組織凝聚力。突出組織政治功能,發(fā)揮政治引領作用。通過強化基層黨組織政治功能,切實把黨的建設落到基層。以2022年“二十大”為契機,改進完善基層黨組織選舉方法,建立基層黨組織按期換屆提醒督促機制,健全動態(tài)管理臺賬,堅強支部班子。
    多、報表多等問題。大力提倡真抓實干,勇于擔當,敢于作為,為黨的“二十大”的召開獻禮!
    以上。
    匯報。
    不當之處請批評指正。
    述職報告文檔篇二
    20xx年以來帶著黨組織的信任和廣大老師的支持,順利地完成了一年的工作。一年來,我很珍惜黨組織給我的這次機會,同時我也明白作為一名黨員,自己與其它黨員同志在很多方面還是存在差距的,這促使我不斷地鞭笞自己努力向前。經(jīng)過努力,我受到了很大的鍛煉,在思想上和工作上都有所進步?,F(xiàn)借述職的機會,向組織和同志們做以下匯報:首先,思想上,我自覺學習黨的理論知識,用心參加學校以各種形式開展的理論學習,關心時事政治。這些都使我在思想上離組織又近了一步。透過網(wǎng)絡、電視和報紙等各種渠道了解黨的新方針新政策,用心向黨中央黨組織靠攏,提高自己的黨性修養(yǎng),并撰寫了一篇文章。在政治理論課上,我認真聽講,勤于思考,也取得了較好的成績。另外,我經(jīng)常用黨性來約束、激勵自己,始終持續(xù)對黨的忠誠,黨組織生活不缺席,按時交納黨費。
    其次,在學習上,我以追求全面發(fā)展作為自己的目標。極努力學習好本專業(yè)知識,爭取做到融會貫通,學以致用。
    再次,在工作上,在學校教務工作期間,我認真負責地做好自己的本職工作,填寫教學日志、收發(fā)試卷、通知事情等等,這看上去沒有多少重量的職務卻讓我明白了堅持的不容易和它的好處。此外,新學期以來我擔任了校學生團員工作委員會組織部長一職,主要負責組織團日活動以及團的各種工作,培養(yǎng)提高廣大團員的思想意識等。所有這些經(jīng)歷都使我成長。
    總結半年多的工作學習和生活,我覺得自己離組織上的要求和自身發(fā)展的需要還有必須的差距,深知自己還有很多缺點和不足。比如參加的社會實踐活動方面還有所欠缺,學習成績也不夠突出,自身素質(zhì)有待提高、工作和學習兩方面的協(xié)調(diào)沒有做好,不能兼顧。這些都是阻礙以后進步的絆腳石,在以后的日子里都要盡量盡快地克服。
    以上是我在思想、工作、學習方面的匯報,在新的學期里,我要總結經(jīng)驗和教訓,認真履行黨章上所要求的一切,嚴格要求自己,理解黨組織和同志們的監(jiān)督,嚴于律己、勤奮進取,努力作一名合格的共產(chǎn)黨員。
    回顧自己一年來所做的工作,對照黨員標準和評議標準要求,我感到,盡管自己還有許多的不足之處,有些方面還將有待于進一步提高,但自己的精神狀態(tài)就應說是良好的,工作作風就應說是務實的,思想觀念就應說是能夠與時俱進的。
    綜上所述,一年來,盡管自己還存在這樣或那樣的缺點和不足,但我認為,自己的思想本質(zhì)是好的,缺點和不足透過自己的努力也是必須能夠克服和改正的。
    述職報告文檔篇三
    各位領導、同事們大家好:
    我叫**,目前工作于黨政辦機關服務中心,從xx年開始,我專職負責高新區(qū)政務接待活動的參觀接待工作。通過近兩年的工作鍛煉,已經(jīng)能在工作崗位上獨擋一面,特別是在xx年,上級領導要求接待工作全面提升,參觀接待工作除了前期籌備、方案制作、接待活動調(diào)度等工作,還增加了接待講解工作。
    一年來,在領導的關心和黨政辦的正確領導下,在機關全體同志們的支持和幫助下,本人服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,較好地完成了各項接待工作,思想認識、工作能力和業(yè)務水平也都得到整體提升?,F(xiàn)將工作等情況向各位領導做一匯報。
    一、xx年工作情況。
    (一)加強自我學習,提高工作專業(yè)性。
    學、虛心學。一方面,主動搜集整理濟寧市及高新區(qū)的政治、經(jīng)濟、文化、產(chǎn)業(yè)項目等各方面的材料,特別是了解高新區(qū)各企業(yè)概況、產(chǎn)品特色、發(fā)展趣聞,將重點項目單獨整理,學習重點產(chǎn)品的專業(yè)知識;另一方面,虛心向接待戰(zhàn)線的領導和同事請教,通過他們的言行舉止、工作安排等來規(guī)范自己的接待行為,認真學習歷年來的接待文件、活動方案,從中領悟接待工作中的要領;同時,利用業(yè)余時間學習商務禮儀,訂閱了《接待與交際》、《演講與口才》等雜志,購買了金正昆教授的《交際禮儀與交往藝術》光盤,使自己在最短時間內(nèi)適應新環(huán)境、新工作,提升接待工作的專業(yè)性,實現(xiàn)上崗后一星期獨立工作。
    (二)認真履行職責,積極開展工作。
    和責任意識,勇于沖在第一線,甚至在自己孕晚期也不例外。
    15分鐘;突出一個“實”字,每次任務前都親自去熟悉路線和現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)特殊情況及時向領導匯報,及時調(diào)整接待方案,將每個環(huán)節(jié)落實到位,落實到人;突出一個“早”字,做到接待工作早介入、早準備、早安排、早到位。
    講解工作方面,嚴格做好市民中心講解工作,在基礎講解稿的基礎上,分對象、分重點進行講述,保證關鍵信息準確無誤,講解內(nèi)容互動性強,講解過程生動活潑,杜絕死記硬背,有的放矢的完成講解任務。同時,認真做好上級領導安排的其他講解工作,主動收集高新區(qū)企業(yè)和項目的相關資料,深入學習相關知識,簡化行業(yè)專業(yè)術語,以行業(yè)熱點和社會熱點為側重,編制具有自己特色的講解詞,并根據(jù)接待活動需要,進行動態(tài)調(diào)整。積極配合接待活動,時刻做好所有項目的講解準備,預防突發(fā)情況和臨時講解的需要。
    成功的接待活動更離不開其他部門的參與和配合,通常。
    聯(lián)系參觀項目,為其提供接待便利。一年來,與各部門通力合作,互相支持,保障了每次接待任務,特別是臨時接待任務的順利完成。
    (三)創(chuàng)新工作方法,追求工作效率。
    重管理,為下次有針對性提供個性化服務,做好接待工作打下基礎。
    慶典等活動。在每次接待工作中,本著熱情大方、不卑不亢、有禮有節(jié)的服務宗旨,力求做到讓領導滿意、讓來賓滿意、讓機關滿意。
    二、xx年的工作思路和打算。
    機關服務中心接待工作給我提供了一個展示和檢驗自我的大舞臺?;仡櫼荒甓嗟墓ぷ骱蛯W習,我的個人素質(zhì)和工作能力仍與上級領導的要求有一定差距。工作中存在急躁情緒,對待突發(fā)問題缺乏系統(tǒng)思維;對產(chǎn)業(yè)項目和企業(yè)情況的了解不夠全面,講解工作膚淺單一;對新知識、新技能沒能及時梳理,接待服務水平有待進一步提高。
    xx年是高新區(qū)站在高起點、推進新跨越,全面提升“二。
    次創(chuàng)業(yè)”的關鍵之年,面對新形勢、新任務,我將更加嚴格要求自己,以國家級高新區(qū)的高標準,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,努力提高自我修養(yǎng)和內(nèi)涵,彌補工作中的不足,發(fā)揮自己的潛力,為高新區(qū)的建設與發(fā)展貢獻自己的力量!
    謝謝大家!”
    述職人:**。
    xx年1月25日。
    我于xx年1月來到鎮(zhèn)黨政辦任秘書工作,一年以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的領導以及同事們的支持和幫助下,我較好地履行了工作職責,好范文,全國文秘工作者的114!基本完成了工作任務。現(xiàn)將工作情況作以下簡要匯報。
    一、加強學習,提高了政治理論和崗位知識水平。
    具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì)是做好本。
    職工作的前提和必要條件。在領導的帶領下,我認真學習了《“三個代表”讀本》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《“十六屆五中全會精神”學習讀本》、《領導干部“四觀”教育讀本》、《行政許可法讀本》等一系列的政治理論知識,同時還在工作中以及工作之余積極學習文秘相關知識,先后學習了《辦公室文秘工作標準指南》、《辦公室好范文》、《應用公文寫作》等。經(jīng)過學習,我的政治理論修養(yǎng)和崗位知識有了很大的提高。
    二、勤于動筆,增強文字功底;大膽實踐,將理論應用于實際。
    秘書工作要求有較強的文字表達能力。材料的寫作要求。
    盡可能的詳盡、準確,這樣才能保證向領導反映準確信息,為及時決策提供可靠依據(jù)。為了提高自己的寫作能力,我從研究已經(jīng)成型的材料入手,細心揣摩,邊寫邊改,并請領導和老同志幫把關,提出意見和建議,然后再進行修改,經(jīng)過反復推敲,最后定稿。一年來,我起草各種綜合材料25份,文件16份,簡報設計1份。
    在工作之余,我大量地翻閱辦公室、檔案室的文件資料,虛心學習前任秘書們的經(jīng)驗、做法,大膽地進行工作嘗試,將學習到的知識應用到實際工作之中。我還積極申請參加了一些與文秘工作相關的培訓學習。通過學習和實踐,我的業(yè)務素質(zhì)得到了極大的提高,并在同事們的支持下建立起了xx鎮(zhèn)xx年至xx年的文件資料檔案。
    三、擺正位置,做好領導的助手。
    工作中,我隨時提醒自己擺正位置,不斷提高為領導服務的質(zhì)量,努力做好領導的助手。每天的來文、來電、來訪我總是爭取在第一時間內(nèi)向領導匯報,以使領導及時掌握最新情況,在受理群眾來信來訪時,我熱情接待,較小的問題立即請示分管領導后協(xié)調(diào)業(yè)務部門進行處理,較大的問題及時向主要領導匯報,待領導批示后,我立即將情況通知相關單位馬上到基層解決落實,并收集落實進度迅速向領導匯報。對于工作中存在的問題,我總是積極動腦筋、想辦法,為領導獻計獻策,充分發(fā)揮了助手和參謀作用。
    四、團結同事,努力工作。
    在工作中,我注意團結同事,寬以待人,不計較個人得失,從不與同事爭名利、爭長短,任勞任怨,努力做好自己的工作。同時嚴于律己,不把小事當無事,不把小錯當無錯。時時、處處以大局為重,講團結、講正氣、講原則。
    辦公室工作紛繁、瑣碎,經(jīng)常容易出現(xiàn)錯誤、失誤,在日常工作中,同事們出現(xiàn)了失誤,我總是給予他們寬慰和鼓勵,從不指責。辦公室工作中出現(xiàn)了錯誤,我總是主動承擔責任,從不把責任推給他人。
    辦公室工作無小事,任何一件領導交辦或同事、群眾托付辦理的事,我都會千方百計地去把它做好。對于要印發(fā)的文件,我每次都進行認真的核稿和校對,并請其他同事幫助校稿,最后送給分管領導把關,減少了出錯的幾率,保證了文件準確、及時發(fā)放。好范文,全國文秘工作者的114!
    在辦公室的日常工作中,幾位秘書出身的領導給予了我極大的幫助,對我言傳身教,使我受益匪淺,得以迅速地成長起來。
    五、服從領導安排,積極深入基層鍛煉。
    和其他鎮(zhèn)領導當晚進入xx社說服群眾當好了馬前卒,同時也使自己得到了很大的鍛煉和提高。
    在分管領導和村社干部們的大力支持和幫助下,烤煙面積落實按時、按質(zhì)、按量地完成了預定的目標,xx社異地搬遷工作也已經(jīng)在緊鑼密鼓地進行著。
    六、工作中存在的問題和不足。
    寫作的局限性;(二)是長時間繁忙工作時容易松懈,持久的緊迫感稍有不足;(三)是工作主動性還不夠,工作預見性有待提高;(四)是對突發(fā)事件的應變能力需要提高;(五)是對一些工作關系的處理欠妥,直接影響了工作的進度和質(zhì)量。在今后
    的工作中,我還要繼續(xù)加強。
    學習。
    戒驕戒躁努力工作為xx鎮(zhèn)的社會經(jīng)濟建設奉獻自己的一份綿薄之力。第四篇:黨政辦秘書述職。
    報告。
    讀本》、《行政許可法讀本》等一系列的政治理論知識,同時還在。
    工作。
    中以及工作之余積極學習文秘相關。
    知識。
    先后學...
    述職報告文檔篇四
    一年來,在省委組織部的關懷指導下,在省局的堅強領導下,以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領,深入學習貫徹習近平總視察xx重要講話精神,堅定落實黨的十九屆六中全會精神,按照省第xx次黨代會安排部署,緊緊圍繞“xxxxx”目標要求,全力奮寫xxxxxx改革“后半篇文章”,個人政治素質(zhì)持續(xù)提升,工作局面基本打開,改革成效凸顯,職能發(fā)揮穩(wěn)定,制度有序完善,隊伍建設不斷加強現(xiàn)將一年來的工作情況述職如下:
    一、政治素質(zhì)總體表現(xiàn)及自我評價。
    二、立足改革大局奮力開拓新局面。
    作為xxx中心的“一把手”,我堅決扛起牽頭責任,細化方案、量化目標,用足用好現(xiàn)有政策,積極爭取多方支持,堅定信心、迎難而上,推動后勤體制改革成果實現(xiàn)質(zhì)量變革、效率變革和動力變革,深刻踐行“革命加拼命,累并快樂著”的工作理念,把改革重組的事“做好”,把服務保障的事“做優(yōu)”,把單位建設的事“做強”。
    (一)堅持改革目標再推進,以改革促業(yè)務整合。
    健全完善各項制度,以制度落實各項工作推進。我們以貫徹落實全國xxx省級機關運行保障地方法規(guī)《xx省機關運行保障條例》為牽引,結合工作實際,制定切實可行的工作制度,精細化制度建設,提升管理效率,制定如《合同審核小組議事規(guī)則》《集中辦公區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》等xx余項制度。在各項制度的指引下,各部室分工明確,效率顯著提升。一是做好督辦審核工作。督辦局領導批示xx余件,審核合同xxx份。二是做好信息宣傳工作。微信公眾號發(fā)布信息xxx余期,制作簡報xx期,xx動態(tài)日報xxx期。三是做好安全生產(chǎn)工作。堅決落實疫情防控政策,動態(tài)調(diào)整防疫舉措,疫情防控常態(tài)化運行。成立中心安委會,制定安全生產(chǎn)制度,簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》,傳達落實安全生產(chǎn)工作精神xx次,開展了燃氣、電動車、防汛、冬季安全等專項安全檢查,收集安全工作情況xxx余份。
    寫作知識,傳授公文寫作的“八大技巧”;
    建立人才培訓體系,開設“每月大講堂、周五小課堂”,組織開展政策理論、職業(yè)技能、服務管理等各類培訓,培養(yǎng)適應。
    后勤。
    服務保障工作實際需要的各類人才。三是精心制定“三專三能”培訓選樹活動方案。通過整體培訓、精準施教、學以致用、考核評比等環(huán)節(jié),下好“育才樹才”先手棋,打好“選才用才”組合拳,著力提升干部職工基礎素養(yǎng)、基礎能力,努力打造一支適應新時代機關事務工作需要的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。四是努力激活干部職工干事激情。一年來,通過各種方式深入了解干部職工的興趣愛好、能力素質(zhì)、個人性格特征,結合工作實際發(fā)揮個人特長,以“興趣是最好的老師”為引擎驅(qū)動,鋪就多樣能力展示賽道,做到人盡其材、才盡其用、用其當時,讓能者“香起來”,讓庸者“坐不住”,不斷激發(fā)干部職工潛力,激發(fā)“干一行愛一行,愛一行專一行”的精神氣。
    新故相推舒畫卷,丹青妙手向翠峰。xxxx將始終立足“服務大局、服務機關、服務省直干部職工”的定位不動搖,將工作重心放在保障機關正常運行、降低行政運行成本、提高服務保障水平上,真正成為管理實施者、服務組織者、績效監(jiān)督者,使后勤服務管理更精細、服務更優(yōu)質(zhì)、保障更有力。
    協(xié)助省局加快構建集中辦公區(qū)智能化服務保障運管體系。在現(xiàn)有工作基礎上,協(xié)助省局加快建成“一站受理”(即在xxxx專門設立專線電話xxxxx或直接登錄“x快辦”app服務平臺,受理各類服務需求和信息反饋等)、“一卡經(jīng)辦”(即通過持有智能卡,實現(xiàn)門崗驗證、食堂用餐、超市購物、停車管理、通勤車乘坐、內(nèi)部費用結算等功能)、“一個系統(tǒng)支撐”(即對每一項服務內(nèi)容、時限、操作流程、崗位職責、投訴受理、應急預案等都作出明確規(guī)范,形成集機關事務管理、智能控制、智能檢測、數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)分析、便利服務、app移動應用于一體的“機關事務智慧管理平臺”和服務標準體系,完善公物倉建設并對其進行運營管理,為后勤改革提供有力支撐。
    三、堅持民主集中制群策群力謀發(fā)展。
    班子的帶領下,立足“服務大局、服務機關、服務省直干部職工”的定位不動搖,將。
    工作。
    重心放在保障機關正常運行、降低行政運行成本、提高服務保障水平上,努力把xxxx打造成為省直機關后勤服務保障的“xx中心”,為我省機關事務工作蹚出一條新路來做出新貢獻。
    述職報告文檔篇五
    述職報告(完整文檔)
    ,供大家參考。
    按組織分工,20xx年12月至今本人擔任xx街道黨工委書記職務,主持黨工委全面工作?,F(xiàn)將一年來所負責的工作述職如下:
    針對上年度述職評議會點評的信訪矛盾化解力度不夠、村集體經(jīng)濟存在“風光吃凈”風險的問題,一年來,街道主要開展了以下工作。完善矛盾糾紛多元化解機制,積極創(chuàng)新發(fā)展“楓橋經(jīng)驗”,整合人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解、專業(yè)調(diào)解以及信訪化解力量集中辦公,實現(xiàn)矛盾糾紛“一站式接待、一條龍調(diào)處、一攬子化解”。建立網(wǎng)格、社區(qū)、街道三級矛盾調(diào)解機制,設立網(wǎng)格“三崗一協(xié)會”(黨員矛盾調(diào)解崗、鄰里訴求服務崗、網(wǎng)格輿情處置崗、矛盾調(diào)解志愿者協(xié)會)調(diào)解服務點,制定社區(qū)“九步聯(lián)調(diào)”(黨員干部調(diào)解、派出所民警調(diào)解、檢察官調(diào)解、法官調(diào)解、司法調(diào)解、家事糾紛調(diào)解、物業(yè)咨詢、律師咨詢、心理咨詢)和街道“五訪”(班子成員接訪、沉年積案走訪、重點人員隨訪、網(wǎng)絡在線調(diào)訪、部門聯(lián)席答訪)工作法,累計接待群眾58批1107人次,受理辦結各類問題xx個,群體訪得到有效管控。嚴格落實各項經(jīng)濟政策,全力保障轄區(qū)內(nèi)各市場平穩(wěn)運營,實施發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟行動,完成天虹花卉市場搬遷,天越建材、xx、工農(nóng)市場運營平穩(wěn),實現(xiàn)年收入xx億余元,帶動就業(yè)xx余人次。積極開展村集體經(jīng)濟組織成員股權量化改革,確保“風光吃凈”風險不發(fā)生。
    20xx年以來,面對突如其來的新冠肺炎疫情,本人始終以***新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大精神,圍繞全年中心工作,堅持以黨的建設為引領,以統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情和復工復產(chǎn)為重點,以開展黨建引領網(wǎng)格精細化治理為抓手,以促進社會經(jīng)濟全面發(fā)展為目標,銳意進取、攻堅克難,圓滿完成了全年目標任務,具體開展了以下工作。
    堅持把人民生命安全和身體健康放在首位,成立疫情防控領導小組和應急指揮部,先后召開6次黨工委會議、4次疫情防控工作會議研究部署,采取班子成員包村(社區(qū))、村(社區(qū))“兩委”包組責任制,建立街道、村(社區(qū))、小組、樓棟長、單元長五級網(wǎng)格工作體系,組建黨員突擊隊、臨時黨支部和志愿者服務隊,與街道、村(社區(qū))、轄區(qū)派出所等1200余人入村入戶進行地毯式宣傳排查。累計印發(fā)《關于新冠肺炎疫情防控的緊急通知》4000余份,發(fā)放《致市民朋友的一封信》3萬余封,懸掛宣傳橫幅1000余條,張貼宣傳海報1萬余張,利用***員網(wǎng)、中國xxapp等媒體及時發(fā)布防疫相關信息100余個,排查檢測車輛近萬臺次,檢測人數(shù)x萬余人,勸返群眾2萬余人,未出現(xiàn)一例確認或疑似病例,實現(xiàn)了“零當前隱藏內(nèi)容免費查看感染”的目標。
    制定《xx街道20xx年學習計劃方案》,將***新時代社會主義思想三十講和關于內(nèi)蒙古工作重要講話重要指示批示精神納入“兩學一做”“三會一課”和理論組中心學習內(nèi)容,組織理論中心組學習、黨組擴大會議學習12次,專題研究*********對內(nèi)蒙古重要講話及指示精神工作13次。創(chuàng)新方式方法,充分運用學習強國、中國xx等網(wǎng)絡學習平臺載體,開展“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”視頻會議8次,進一步加強了黨員干部的思想理論武裝,堅定了理想信念。
    健全完善推動落實機制,聚焦打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、全面建成小康社會,開展疫情防控、棚改征收、安全生產(chǎn)等專題培訓10余次。制定《xx街道20xx年黨建工作要點》,先后召開黨工委會議11次、機關干部大會6次,深入村、社區(qū)開展調(diào)研42次研究部署黨建工作。建立職責清單,細化工作任務61項139條,檢視整改各類問題26處,推動黨建工作落實落地。
    堅持共建共治共享,扎實開展黨建引領網(wǎng)格精細化治理,設置基礎網(wǎng)格xx個,按照“一格一長一員一團隊”模式,組建網(wǎng)格員隊伍86人,整合綜治、公安、應急、市場監(jiān)管、計生、民政、司法等7支隊伍力量下沉網(wǎng)格開展服務。打造xx郡社區(qū)黨建引領網(wǎng)格精細化治理試點,探索實施“一核引領、四輪齊驅(qū)”社區(qū)治理模式,制定“五方共議”、“九步聯(lián)調(diào)”、“三帳一冊”和“四項清單”工作機制,吸納轄區(qū)內(nèi)赤峰學院、市人防辦等10家單位組建聯(lián)合黨委,培育黨建項目15個,解決無序停車、小區(qū)綠化等各類民生問題500余件。扎實開展最強黨支部建設,對照“五個最強”要求,建立組織評定、黨員評議、群眾評判、社會評價“四評”工作機制,xx郡、八里鋪、萬達3個社區(qū)黨支部達到自治區(qū)驗收標準。開展發(fā)展黨員專項檢查,累計清理“空殼”黨支部、“僵尸企業(yè)”黨組織2個,整頓“大支部”“小黨委”1個。積極開展村、社區(qū)“兩委”換屆選舉,對轄區(qū)16個村(社區(qū))預期連選連任、交叉任職和“一肩挑”等相關情況進行了專項摸排。對照談話清單,對86名村(社區(qū))干部逐一談心談話,切實做好村(社區(qū))干部思想動員工作。
    10節(jié)。設立“。
    學習。
    講堂”,搭建理論宣講、教育服務、文化服務等6大平臺,設置綜合文化站、文化廣場、鄉(xiāng)村學校少年宮等公共服務陣地18個。充分運用文化墻、宣傳欄、廣告牌、網(wǎng)絡等媒介媒體,廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育,累計制作宣傳板14塊、宣傳條幅30塊、印刷宣傳單1000張,微信公眾號推廣信息200余條。以培育踐行社會主義核心價值體系為主線,常態(tài)開展萌學親子早教、烈士陵園祭掃、重走******路線等主題活動20余個,進一步激發(fā)黨員、機關干部的工作熱情。挖掘和樹立道德模范,開展最美家庭評選、好家風好家訓、最美志愿者、模范帶頭人等評選活動,評選最美家庭5個,最美志愿者20余人次,大力弘揚愛國奮斗奉獻的崇高精神。
    除惡、反對浪費等專項督查行動15次。嚴格落實***八項規(guī)定精神,持久糾正“四風”問題,開展元旦、春節(jié)、清明、中秋等節(jié)日明察暗訪x次,文明祭祀、官僚主義、形式主義、三務公開、民主集中制、警示。
    教育。
    等問題督查8次,發(fā)出問題清單40余份,調(diào)查問卷200余份,開展廉政文化主題活動2次,警示教育3次,督促落實廉政談話10次,執(zhí)行黨紀政紀處分6人,協(xié)助區(qū)紀委辦理案件7件,受理信訪舉報5件。
    舉全街道之力開展征收,成立征收攻堅小組,分組包片對鳳凰城、工農(nóng)村、十二中、市醫(yī)院、小房村以及3、4、5、7等征收地塊開展入戶走訪、政策宣傳。累計入戶走訪xx余次,開展聯(lián)合執(zhí)法行動24次,拆除房屋75處,發(fā)放征收補償資金xx億元,完成征收任務xx戶,為重點項目建設提供有力保障。嚴格落實各項經(jīng)濟政策,全力保障轄區(qū)內(nèi)各市場平穩(wěn)運營,實施發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟行動,完成天虹花卉市場搬遷,天越建材、xx、工農(nóng)市場運營平穩(wěn),實現(xiàn)年收入xx億余元,帶動就業(yè)xx余人次。
    強化民族團結陣地建設,堅持不懈地開展民族理論、民族政策和民族法律法規(guī)以及民族團結知識的教育和普及。貫徹落實黨的民族政策和宗教政策,積極推行國家統(tǒng)編教材使用,開展入戶走訪、政策講解30余次,切實做到“五個講清楚”,闡釋明白“五個不變”。完善社區(qū)“少數(shù)民族之家”,建成非遺傳承工作室,開展民族團結進步月、鑄牢民族共同體意識等專項活動30余場次。其中,xx郡社區(qū)榮獲“赤峰市民族團結進步示范社區(qū)”稱號。
    認真抓好***環(huán)保督察反饋問題整改工作,完成反饋問題整改3項,辦結交辦群眾信訪件3件,辦結率100%。扎實開展城鄉(xiāng)精細化管理百日攻堅行動,以“鎮(zhèn)街吹哨、部門報到”為主線,構建了網(wǎng)格分級、智慧管控、勤務績效、督查跟進、聯(lián)合懲戒“五位一體”網(wǎng)格精細化管理新模式,打造智慧城管網(wǎng)格分指揮中心,建立無人機高空巡查支隊和全過程視頻監(jiān)控支隊,配合小區(qū)人臉識別系統(tǒng),通過立體鳥瞰、平面末端網(wǎng)格員執(zhí)法記錄儀,全方位、多角度消除執(zhí)法死角。制定《xx街道網(wǎng)格化管理考評制度》《xx街道網(wǎng)格化管理評分標準》,采取班子抽查、村居自查、專項檢查、追蹤督查并用的方式對各網(wǎng)格開展綜合考評工作。累計拆除既有違建x萬余平方米,清理建筑垃圾63萬立方米,查處亂排亂倒、亂焚亂燒等各類亂象x余處。
    持續(xù)深入開展“掃黑除惡”專項斗爭,建立電話、信件、走訪“三位一體”舉報平臺,拓寬群眾舉報監(jiān)督途徑。強化線索摸排,開展脫貧攻堅、預防未成年人違法犯罪、環(huán)保、交通、征地征收等12個重點領域摸排,累計摸排線索xx條,群眾安全感得到提升。嚴格落實安全生產(chǎn)責任制,不斷強化安全生產(chǎn)要素保障,積極開展“安全生產(chǎn)主體責任落實年”等工作,累計檢查重點企業(yè)xx家,排查安全隱患并整改xx處。持續(xù)強化食品藥品安全監(jiān)管,認真落實食品安全抽檢工作,全年無重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
    一年來,我腳踏實地做好本職工作,取得了一定的工作成績,但也存在一些問題和不足。落實“三會一課”制度針對性和實效性不強,對黨務工作者缺乏系統(tǒng)培訓,對黨員的教育管理缺乏創(chuàng)新。雖然以黨建引領網(wǎng)格精細化治理為契機,打造了xx郡社區(qū)治理和萬達商圈特別品牌,但其它村、社區(qū)品牌效應不突出,距“一點一特色”的目標還有較大差距;在抓“兩新”黨建中,主要側重于完成上級任務,在加強組織建設方面還有差距;個別新社區(qū)黨支部陣地建設雖已完成,但距最強黨支部建設標準還有差距。對單位廉政工作比較樂觀,雖然經(jīng)常與干部職工交流,但往往也是談工作多、談心少,放松了對黨員干部的管理;對“一崗雙責”落實情況監(jiān)督不細,強調(diào)多、督導少,致使一些工作沒有落到實處。在理論學習上,存在與中心工作融合不夠的問題;對網(wǎng)絡輿情重視不足,雖然組建了網(wǎng)評員隊伍,也系統(tǒng)性的進行了培訓,但在輿情監(jiān)測上缺乏系統(tǒng)分析,監(jiān)測力度不夠。雖然網(wǎng)格、社區(qū)、街道三級矛盾調(diào)解機制發(fā)揮了巨大作用,化解了大量矛盾糾紛,但由于歷史存量較多以及增量較快的原因,導致仍有大量矛盾糾紛亟待化解。如因征地征收導致的賈營子村、大三家村和工農(nóng)村矛盾問題。
    認真反思產(chǎn)生問題的根源,主要表現(xiàn)為“三個不足”:落實上級工作多,自主創(chuàng)新工作少,對新事物新觀念學習不足,運用不夠,滿足于壓擔子、求結果,習慣按照傳統(tǒng)方法開展工作。存在“說起來重要、做起來次要”的問題,督促檢查不夠,缺乏經(jīng)常性管理機制,各項責任沒有傳導和壓實到位。主觀能動性發(fā)揮的不好,視野局限,破解困難和問題的方法不多,部分工作開展的不夠及時,有時存在畏難情緒。
    圍繞共建共治共享,扎實開展黨建引領網(wǎng)格精細化治理,xx個單元網(wǎng)格在落實“一長一員一團隊”的同時,下沉整合城管、綜治、公安、應急等7支隊伍力量,建立無人機高空巡查小隊和全過程視頻監(jiān)控支隊,配合小區(qū)人臉識別系統(tǒng),全方位、多角度消除執(zhí)法死角。在末端環(huán)節(jié),延續(xù)疫情防控期間轄區(qū)黨員、志愿者、人大代表、政協(xié)委員等作用,形成了多元共治的工作局面。其中,xx郡社區(qū)實施的“一核引領、四輪齊驅(qū)”社區(qū)治理模式迎接各級領導觀摩考察xx場次,取得了“看得見、評價好、群眾滿意”的實效。
    堅持人防、物防、技防無縫對接,依托現(xiàn)代科技手段搭建信息互聯(lián)、數(shù)據(jù)共享、高效運轉的治理平臺。一是數(shù)據(jù)互聯(lián)一體化。以綜治指揮分中心數(shù)據(jù)平臺為支撐,以社會服務管理信息系統(tǒng)為基礎,整合公安、城管、民政、市場監(jiān)管等數(shù)據(jù)監(jiān)控信息,打通信息聯(lián)通渠道,實現(xiàn)政法綜治數(shù)據(jù)資源的深度融合。依托區(qū)、街道、社區(qū)(村)指揮系統(tǒng),將群眾反映問題和網(wǎng)格巡查問題歸類整合,研判分析處置方式,屬地層面問題,通過利用ipad進行任務派單,下發(fā)至網(wǎng)格,限期處理。需要區(qū)級聯(lián)動的問題,第一時間上報至區(qū)級平臺-云計算中心統(tǒng)籌安排,提高統(tǒng)一指揮效能,實現(xiàn)“全數(shù)據(jù)流轉、全流程覆蓋、全業(yè)務協(xié)同、全過程監(jiān)督、全方位預警”。
    咨詢、律師咨詢、心理咨詢)和街道“五訪”(班子成員接訪、沉年積案走訪、重點人員隨訪、網(wǎng)絡在線調(diào)訪、部門聯(lián)席答訪)工作法,切實將矛盾化解在基層,實現(xiàn)微事不出網(wǎng)格、小事不出社區(qū)、大事不出街道的目標。
    “六有”標準打造的1個新時代文明實踐所和14個新時代文明實踐站的基礎上,更是依托萬達創(chuàng)業(yè)孵化基地、2處文化廣場、xx處理論宣講基地等面向群眾、聯(lián)系群眾、關系密切的活動場所,根據(jù)特點各有側重的建設“n”處新時代文明實踐點,不斷延伸工作“觸角”,實現(xiàn)多種新時代文明實踐內(nèi)容的相互融合、相互嵌入,從整體上統(tǒng)籌和推進新時代文明實踐工作。采取實踐所、站分級招募,廣泛動員社會各界積極參與的方式,組建了巾幗技能、科技科普等xx支、xx人的志愿服務隊伍,累計開展志愿服務活動累計xx余場次,服務范圍做到了轄區(qū)常住人口全覆蓋。依托區(qū)級志愿服務系統(tǒng),記錄志愿者志愿服務工時,按工時獎勵志愿者積分,積分可以兌換優(yōu)惠券、購書卡、電影券等,一年來共獎勵志愿者120名,發(fā)放獎品價值23500元。整合發(fā)揮轄區(qū)赤峰學院、赤峰市人防辦、xx個單位聯(lián)合黨委力量,打造“n”個特色各異的志愿服務項目,做到貼近群眾實際、符合百姓需求。截止目前,已累計打造時光留影、田間課堂、共享非遺、心靈關懷、悠貝親子等xx個志愿服務項目,參與志愿者達到xxx余人次,累計志愿服務工時達xx小時,受益群眾x萬余人次,真正把文明實踐做到了老百姓的心里,讓老百姓接受、認可,并主動參與進來。
    以“鎮(zhèn)街吹哨、部門報到”為主線,構建了網(wǎng)格分級、智慧管控、勤務績效、督查跟進、聯(lián)合懲戒“五位一體”網(wǎng)格精細化管理新模式,打造智慧城管網(wǎng)格分指揮中心,建立無人機高空巡查支隊和全過程視頻監(jiān)控支隊,配合小區(qū)人臉識別系統(tǒng),通過立體鳥瞰、平面末端網(wǎng)格員執(zhí)法記錄儀,全方位、多角度消除執(zhí)法死角。制定《xx街道網(wǎng)格化管理考評制度》《xx街道網(wǎng)格化管理評分標準》,采取班子抽查、村居自查、專項檢查、追蹤督查并用的方式對各網(wǎng)格開展綜合考評工作。累計拆除既有違建xx萬余平方米,清理建筑垃圾xx萬立方米,查處亂排亂倒、亂焚亂燒等各類亂象xx余處。
    存在的問題:落實“三會一課”制度針對性和實效性不強,對黨務工作者缺乏系統(tǒng)培訓,對黨員的教育管理缺乏創(chuàng)新。雖然以黨建引領網(wǎng)格精細化治理為契機,打造了xx郡社區(qū)治理和萬達商圈特別品牌,但其它村、社區(qū)品牌效應不突出,距“一點一特色”的目標還有較大差距;在抓“兩新”黨建中,主要側重于完成上級任務,在加強組織建設方面還有差距;個別新社區(qū)黨支部陣地建設雖已完成,但距最強黨支部建設標準還有差距。對單位廉政工作比較樂觀,雖然經(jīng)常與干部職工交流,但往往也是談工作多、談心少,放松了對黨員干部的管理;對“一崗雙責”落實情況監(jiān)督不細,強調(diào)多、督導少,致使一些工作沒有落到實處。在理論學習上,存在與中心工作融合不夠的問題;對網(wǎng)絡輿情重視不足,雖然組建了網(wǎng)評員隊伍,也系統(tǒng)性的進行了培訓,但在輿情監(jiān)測上缺乏系統(tǒng)分析,監(jiān)測力度不夠。雖然網(wǎng)格、社區(qū)、街道三級矛盾調(diào)解機制發(fā)揮了巨大作用,化解了大量矛盾糾紛,但由于歷史存量較多以及增量較快的原因,導致仍有大量矛盾糾紛亟待化解。如因征地征收導致的賈營子村、大三家村和工農(nóng)村矛盾問題。
    認真。
    反思。
    產(chǎn)生問題的根源,主要表現(xiàn)為“三個不足”:落實上級。
    工作。
    多,自主創(chuàng)新工作少,對新事物新觀念學習不足,運用不夠,滿足于壓擔子、求結果,習慣按照傳統(tǒng)方法開展工作。存在“說起來重要、做起來次要”的問題,督促檢查不夠,缺乏經(jīng)常性管理機制,各項責任沒有傳導和壓實到位。主觀能動性發(fā)揮的不好,視野局限,破解困難和問題的方法不多,部分工作開展的不夠及時,有時存在畏難情緒。
    述職報告文檔篇六
    20xx年,在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)衛(wèi)生局的領導下,區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所領導班子,認真貫徹各項衛(wèi)生法規(guī),率領全所同志努力實現(xiàn)衛(wèi)生監(jiān)督任務目標,通過加強內(nèi)部管理,完善各項規(guī)章制度,加強機關效能建設,注重衛(wèi)生執(zhí)法隊伍業(yè)務培訓,規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為,樹立衛(wèi)生監(jiān)督新形象,認真開展各項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作,在把好衛(wèi)生許可準入關,加強學校衛(wèi)生和食品安全及生活飲用水監(jiān)管工作,大力整頓醫(yī)療市場,開展傳染病防控和職業(yè)病預防工作,確保我區(qū)公共衛(wèi)生安全,服務龍城經(jīng)濟發(fā)展,維護社會穩(wěn)定,較好完成了各項工作任務。衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作逐步走向正軌。取現(xiàn)將主要工作述職如下:
    一、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,抓黨建及廉政建設行風軟環(huán)境建設。
    區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部圍繞中心工作開展了支部建設、組織發(fā)展、學習實踐科學發(fā)展觀活動等一系列工作。支部所轄的兩個單位,有1名預備黨員按期轉為中共正式黨員,吸收4名同志為中共預備黨員,確定了4名入黨積極分子為重點培養(yǎng)對象,認真做好新形勢下組織發(fā)展工作。在學習實踐科學發(fā)展觀活動中,針對團結問題,召開民主生活會;開展有特色的黨員幫困活動。年初制定衛(wèi)生監(jiān)督所工作作風、行風、軟環(huán)境建設方案,并簽訂責任狀,確保衛(wèi)生監(jiān)督中心工作順利開展。
    二、強化內(nèi)部管理,完善規(guī)章制度,促進機關效能建設。
    年初,為完成今年衛(wèi)生監(jiān)督19項常規(guī)工作和省市10個專項整治等繁重任務,所領導班子進一步強化單位內(nèi)部管理,重新制訂完善衛(wèi)生監(jiān)督所管理制度預案和目標考核標準,全員簽訂了三個責任狀。人人有責任,科室有指標,以規(guī)章制度管人管事,保證單位正常工作秩序。開展效能建設,建立崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、一次性告知制、處罰集體合議制等,進一步完善政務公開公示欄;公開辦事程序、簡化辦事程序,縮短申請辦證時間。誰驗收、誰簽字、誰負責,依《行政許可法》嚴格審批制度,在為群眾辦證提供方便、服務招商引資園區(qū)建設的同時,也體現(xiàn)出了衛(wèi)生行政許可的嚴肅性。
    三、抓班子和隊伍建設,著力提高衛(wèi)生監(jiān)督隊伍的整體素質(zhì)。
    根據(jù)20xx年的新形勢、新特點,所領導班子重視自身的提高與執(zhí)法隊伍綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。認真學習并深入貫徹科學發(fā)展觀,認真學習相關法規(guī),提高執(zhí)法本領,促進全所人員思想覺悟、法規(guī)素養(yǎng)、業(yè)務能力與時俱進,使隊伍的整體素質(zhì)有較大的提高。為適應新形勢下衛(wèi)生監(jiān)督工作的需要,積極組織11次全所衛(wèi)生監(jiān)督人員衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法知識甲流防控知識的業(yè)務培訓,市專家授課。參加人數(shù)為132人次,并把此項工作納入年底考核。
    四、履行機構職責,衛(wèi)生監(jiān)督業(yè)務工作取得了新的業(yè)績。
    1、加強食品及公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作,實現(xiàn)了全區(qū)食品和公共場所衛(wèi)生安全。
    克服新法律出臺職責不清的困難,認真貫徹《食品安全法》和《公共場所衛(wèi)生管理條例》,加強對食品生產(chǎn)經(jīng)營單位和公共場所的管理,提高衛(wèi)生行政審批、衛(wèi)生許可質(zhì)量,依法開展預防性衛(wèi)生監(jiān)督工作。嚴把準入條件,主動參與、指導有關業(yè)戶的選址、設計、施工等項工作,從源頭上保證食品和公共場所衛(wèi)生安全。嚴把開業(yè)條件,積極幫助業(yè)戶了解食品和公共場所衛(wèi)生要求,協(xié)助培訓從業(yè)人員,從措施上保證食品和公共場所衛(wèi)生安全。嚴把生產(chǎn)經(jīng)營條件,全面實施食品衛(wèi)生許可量化分級管理制度,堅持日常監(jiān)督與專項整治相結合,從管理上確保全區(qū)人民的食品安全。全年整治行動共出動車輛149臺次,出動執(zhí)法人員502人次,檢查餐飲單位738余戶次,責令改正32戶,取締無證餐飲單位16戶,下達意見書760余份,罰款500元。開展五一、端午、中秋、60周年國慶、化石節(jié)等節(jié)假日重大活動、重點時段的食品衛(wèi)生安全監(jiān)督。有效的保障了節(jié)日食品安全,確保了節(jié)日期間無重大食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。按照《衛(wèi)生部關于推行公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度的通知》(衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]5號)的要求,根據(jù)《遼寧省公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作實施方案》,為創(chuàng)造衛(wèi)生安全的公共場所環(huán)境,我們加大了對公共衛(wèi)生監(jiān)督的執(zhí)法力度,使我區(qū)公共場所衛(wèi)生狀況得到明顯改善。
    2、加強傳染病衛(wèi)生監(jiān)督工作,深入開展打擊非法行醫(yī)。
    結合轄區(qū)內(nèi)實際情況,對全區(qū)開展傳染病及醫(yī)療機構傳染病日常衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)管工作。針對當前甲型h1n1流感防控的嚴峻形勢和特點,區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所周密部署、多措并舉,扎實開展甲型h1n1流感防控衛(wèi)生監(jiān)督工作。出動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員144人次,車輛48臺次,下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書249份,下達衛(wèi)生監(jiān)督整改意見書28余份。打掉非法行醫(yī)46戶,出動衛(wèi)生執(zhí)法人員623余人次、車輛208余臺次、受理投訴舉報及轉辦案件12件、行政處罰人民幣20xx元。
    3、以學校衛(wèi)生安全為重點,強化衛(wèi)生監(jiān)督工作。
    開展學校托幼機構傳染病防控監(jiān)督檢查,特別是甲型hini,手足口病等腸道傳染病預防,促進學校托幼傳染病防治管理工作,杜絕學校托幼機構食物中毒,水污染事故和傳染病爆發(fā)流行。全年監(jiān)督檢查學校共計64所,其中中學9所,小學55所,托幼機構54家,學校食堂2家。下達現(xiàn)場筆錄、衛(wèi)生監(jiān)督意見書共216份,通報2次。對全區(qū)托幼機構培訓50家,現(xiàn)場與轄區(qū)內(nèi)50所托幼機構簽訂了衛(wèi)生安全目標責任書。
    4、加強職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生的監(jiān)督管理。
    摸清轄區(qū)內(nèi)接觸職業(yè)危害作業(yè)場所和接觸有毒有害人員底數(shù),建立健康檔案,完善職業(yè)病防治工作機制,對職業(yè)病衛(wèi)生監(jiān)督檢查出動車輛27臺次,出動衛(wèi)生監(jiān)督人員108人次。5月份開展職業(yè)病防治法宣傳周活動,參加宣傳人員21人次,出動車輛5臺次,發(fā)放宣傳單300份。各相關企業(yè)均懸掛職業(yè)病防治法宣傳條幅。7月份對轄區(qū)內(nèi)9家接觸有毒有害物質(zhì)企業(yè)負責人進行《職業(yè)病防治法》相關知識培訓,發(fā)放放射衛(wèi)生許可證3家。出動車輛17臺次,出動衛(wèi)生監(jiān)督人員68人次,其中對七道泉子衛(wèi)生院進行警告處罰。
    5、加強生活飲用水衛(wèi)生安全監(jiān)督管理。
    積極協(xié)調(diào)水利局等有關部門開展工作,摸清轄區(qū)內(nèi)生活飲用水供水單位底數(shù),包括解困井、市政供用、自建設施供水、二次加壓給水,建立健全管理制度,加強生活飲用水涉水產(chǎn)品的監(jiān)管力度,重點檢查供水單位、供水人員衛(wèi)生知識培訓,持健康證明,杜絕突發(fā)飲用水污染事件的發(fā)生。加強學校自備水源、二次加壓供水的水質(zhì),衛(wèi)生防護衛(wèi)生設施的衛(wèi)生監(jiān)督,與教育局聯(lián)合進行了學校飲水專項檢查。舉辦了兩期生活飲用水衛(wèi)生知識培訓班,對我區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村供水負責人和工作人員及區(qū)鄉(xiāng)兩級衛(wèi)生監(jiān)督員60多人進行了生活飲用水衛(wèi)生安全知識培訓,朝陽電視臺新聞報道。
    6、不講條件,克服困難完成區(qū)里交辦的食藥監(jiān)局職責任務。在不增人員,不增經(jīng)費情況下,克服各種困難,完成了區(qū)領導和上級交辦的“糖脂寧”“雙黃連”等藥品清查臨時指令性任務和食品安全、保健化妝品等經(jīng)常監(jiān)管工作,受到市食藥監(jiān)管理局領導好評。
    五、強化執(zhí)行力,突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置能力得到提高。
    實行24小時值班和領導帶班制度,做好“7219115”電話應急值守和“***”衛(wèi)生監(jiān)督投訴舉報熱線的接聽受理工作,完善各項應急車輛物資準備和技能知識準備,應急機動隊成員24小時隨時待命,隨叫隨到、反應迅速。10月4日接到燕山湖電廠工地發(fā)生疑似食物中毒事件報告后,緊急出動車輛1臺,人員4人,迅速處理一起疑似食物中毒突發(fā)事件,移交工商局處理。
    六、加強衛(wèi)生監(jiān)督宣傳工作,營造衛(wèi)生執(zhí)法氛圍。
    為了讓群眾更多地了解衛(wèi)生法律法規(guī),配合專項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作,充分利用電視、報紙、廣播、印發(fā)宣傳單、現(xiàn)場咨詢等宣傳形式,大力開展《食品安全法》、《職業(yè)病防治法》、《傳染病防治法》及甲型h1n1防控知識等專項宣傳活動,年內(nèi),出動宣傳車14臺次,衛(wèi)生監(jiān)督員60人次;制做宣傳條幅38條,發(fā)放宣傳資料18000份,宣傳知識折頁4000份;接受衛(wèi)生監(jiān)督咨詢300余人次。媒體網(wǎng)絡報道12次,及時報送工作信息,編發(fā)衛(wèi)生監(jiān)督簡報10期,營造了衛(wèi)生執(zhí)法氛圍,達到了預期效果。
    20xx年我們還存在如下問題:一是受辦公條件等困擾,內(nèi)部管理存在一定問題。二是黨建及思想作風建設對照十七大四中全會要求有一定差距;三是建所以后凸顯的許多問題和矛盾需要我們?nèi)ソ鉀Q。四是缺少衛(wèi)生執(zhí)法專業(yè)人才、現(xiàn)有人員結構素質(zhì)能力有待改善和提高。在今后,我們決心克服困難,勤奮工作,學習創(chuàng)新,規(guī)范管理,竭盡全力,開創(chuàng)我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督工作的新局面。
    述職報告文檔篇七
    按照市委要求,現(xiàn)將2019年度抓基層黨建工作情況報告如下:
    一、履職情況。
    (一)堅持政治引領,認真履行黨建工作職責。
    1.突出抓政治建設,確保司法行政隊伍始終處于黨的絕對領導之下。堅持把學習貫徹黨的十九大精神,教育黨員干部把“兩個堅決維護”作為政治建設的中心工作,主持編印了《黨的十九大精神理論學習手冊》,做到黨員干部人手一冊,并通過組織小測試,推動黨員干部牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”通過督查“三會一課”制度落實情況,每月組織一次“主題黨日”活動,檢查黨費收繳情況、提問黨員入黨時間等方式,加強對黨員身份、黨的意識的教育提醒,強化“四個服從”,確保政令暢通。落實黨內(nèi)政治生活,機關政治文化氛圍濃厚。年初,按照市紀委和市委組織部要求,圍繞中央、省委巡視指出的整改問題,以習近平總書記關于秦嶺西安境內(nèi)違建別墅問題的批示等為主題,先后召開了x次民主生活會,我代表班子做了對照檢查,局黨組其他成員分別做了個人對照檢查。局屬二級機構領導班子也分別按照級別召開了民主生活會和組織生活會。今年以來,我局各基層黨支部堅持按照“三會一課”計劃安排,每月組織一次組織活動,活動內(nèi)容有政治理論學習、上黨課、室外拓展訓練和實地教學、重溫入黨誓詞、觀看愛國主義記錄片和黨性鍛煉教育片等,我局縣處級領導干部均能以普通黨員的身份參加組織活動,過好組織生活。
    牢記使命砥礪前行”主題拓展訓練等活動。積極開展機關黨建理論和實踐研究工作,我圍繞新思想撰寫的文章《推進司法行政工作創(chuàng)新出彩》在市直工委組織的研討會上做交流發(fā)言。開展讀書學習活動,向機關干警推薦《習近平談治國理政》(第二卷)《共產(chǎn)黨宣言》《中國歷史的教訓》等書目,并結合干警思想和工作實際,組織了開展為期一個月的《把事情做到最好》讀書活動。認真開展黨員干部思想動態(tài)分析,對本單位黨員干部思想動態(tài)進行了深入細致的分析,最終形成分析研判報告。
    3.注重抓好組織建設,夯實基層基礎。召開市司法局第二次黨員代表大會,對機關黨委進行換屆選舉。按照省司法廳黨委和市委組織部要求,在全省率先召開律師律師行業(yè)黨員大會,選舉產(chǎn)生第一屆x市律師行業(yè)黨委。加強對支部班子的年度考核和換屆工作的督導,組織入黨積極分子參加市直機關入黨積極分子培訓班,2019年發(fā)展黨員x名,其中發(fā)展律師黨員x名。注重黨員活動陣地建設,建成x市律師行業(yè)黨建活動室。加強黨務干部的配備和培養(yǎng),我局專職黨務干部均為中央政法專項編制,年齡、學歷結構合理,黨務知識掌握較為全面,能夠勝任工作。注意對離退休黨員和困難黨員服務、慰問,堅持每年兩次慰問離退休黨員,在市直工委撥付的慰問金基礎上,局里再配套購置慰問品,對每一名困難黨員都走訪到戶,慰問到人。組織好離退休黨員開展活動,2019年組織機關離退休黨員召開“黨的十九大精神學習研討會”,到縣區(qū)實地觀摩我市基層司法行政機關取得的成績。
    4.加強作風紀律建設和黨風廉政建設。年初,司法行政工作會議上,我代表黨組與班子成員、縣處級干部、二級機構負責人簽訂黨風廉政建設責任書,班子成員與分管科室負責人、局屬二級機構負責人與本單位班子成員和中層干部也分別簽署了黨風廉政建設責任書。扎實開展中央八項規(guī)定教育活動,組織專題學習中央八項規(guī)定實施細則精神,全文傳達市委市政府《實施辦法》,并做到嚴格執(zhí)行,堅決不讓“四風”在我局發(fā)生反彈現(xiàn)象。扎實開展紀律教育,觀看警示教育片《黨旗下的懺悔(二)》,學習“以案促改”有關文件精神,充分運用四種形態(tài)開展監(jiān)督執(zhí)紀工作,我局黨風廉政建設成效明顯,黨員干部中沒有發(fā)生違法行為,違紀行為明顯減少。
    (二)完成重點工作,檢驗黨建成效。
    切實發(fā)揮黨建引領作用把局黨組會和中心組學習會開到幫扶村村室讓駐村第一書記和村兩委干部列席研究黨建工作參與理論學習研討。在2019年的村兩委換屆選舉中局黨組參與指導駐村第一書記召集村小組會、村支部會、村黨員大會反復宣傳有關法律法規(guī)嚴肅選舉紀律順利完成換屆工作新當選村支書年富力強能夠發(fā)揮黨員帶頭作用村兩委干部“四個意識”牢固樹立大梁集村黨建工作上了一個新臺階。邀請x市立醫(yī)院x多名醫(yī)護工作者為村民進行一天的義務體檢和健康咨詢?yōu)榇迕裨\療和健康咨詢x人次受到了群眾的好評。據(jù)統(tǒng)計x個行政村共幫扶貧困戶x戶x人已脫貧x戶x人辦民生好事x件協(xié)調(diào)項目x個、資金x余萬元為村民捐款捐物價值x萬元開展送健康診療活動x場次診療村民x人次。排查矛盾糾紛x起化解x起。
    2.創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)規(guī)范化建設工作情況。一是組織開展志愿活動。配合我市國家文明城市和魅力中國城創(chuàng)建,組織全局干警到歸德路和珠江路口,在早晚交通高峰時,擔任文明交通志愿者,得到過往群眾的好評。組織志愿者到中州辦事處劉李社區(qū)進行“學習貫徹十九大、文明單位社區(qū)行”志愿活動和“進社區(qū)送溫暖活動”,到寧陵縣喬樓鄉(xiāng)李伯引村嘴劉小學開展“捐書助學關注留守兒童、你我同行”公益活動。二是豐富文明創(chuàng)建活動。在傳統(tǒng)節(jié)日和法定節(jié)日開展活動,營造濃厚氛圍,先后舉辦“我們的節(jié)日”暨廉政文化進機關·元宵節(jié)猜謎活動,迎“三八”婦女節(jié)知識講座活動,倡議清明節(jié)文明文明祭祀活動,“端午節(jié)”誦讀經(jīng)典活動等,活躍了機關文化生活。圍繞社會主義核心價值觀舉辦道德講堂。三是把文明創(chuàng)建融入日常生活和工作,扎實開展“六個文明”宣傳教育活動,從辦公樓道的宣傳牌、“遵德守禮”辦公桌牌到職工餐廳文明用餐、照明燈開關“節(jié)約用電”溫情提醒,發(fā)出文明旅游、文明駕駛倡議書,教育引導廣大干警講文明話,辦文明事、做文明人,共創(chuàng)文明城市。
    (三)發(fā)揮職能作用,服務全市改革發(fā)展穩(wěn)定。
    1.全力維護社會安全穩(wěn)定。與信訪局開展“訪調(diào)對接”工作,與市中級法院、市保險業(yè)協(xié)會協(xié)調(diào)道路交通事故糾紛網(wǎng)上處理平臺建設工作,開展微信調(diào)解,全市村(居)公共法律服務工作室、法律顧問實現(xiàn)全覆蓋,縣鄉(xiāng)村三級微信群全部建成。持續(xù)推廣“楓橋經(jīng)驗”,大力開展社會矛盾糾紛排查化解活動,全市共調(diào)解案件x萬件,調(diào)解成功率達到x%,充分發(fā)揮了人民調(diào)解在預防化解社會矛盾糾紛中的重要作用。積極開展掃黑除惡專項斗爭。做好監(jiān)獄在押犯人的線索摸排,排查出涉黑涉惡人員x人,并將線索及時分別移交。指導各縣(區(qū))開展社區(qū)服刑人員涉黑涉惡排查活動,對重點人員切實掌握底數(shù)、現(xiàn)實表現(xiàn)以及思想行為動向,調(diào)整管理級別,確保社區(qū)服刑人員不發(fā)生涉黑涉惡行為。規(guī)范律師辦理黑惡勢力犯罪案件辯護代理報告的備案,協(xié)調(diào)律師辦理案中的困難和問題,及時掌握和應對輿情。
    2.積極提供優(yōu)質(zhì)法律服務。在省內(nèi)率先成立了市級律師行業(yè)黨委,健全律師事務所黨支部建設。成立市律師懲戒委員會,建立“市律協(xié)投訴受理查處中心”,召開x市第六次律師代表大會,與市檢察院聯(lián)合召開了“構建新型檢律關系、促進公正司法”座談會,切實保障律師執(zhí)業(yè)權利。積極推進公證機構機制改革,認真落實“放管服”改革,推進公證減證便民,開展公益公證服務活動。全市共辦理各類公證事項x件。完成法律援助刑事案件律師辯護全覆蓋試點任務。今年以來,擴大范圍的通知辯護數(shù)x件,辯護率x%,簡易程序提供法律援助x人次。市委改革辦把此項工作列為改革亮點紅榜事項,我市在全省刑辯全覆蓋試點工作會議上作了典型發(fā)言。積極推進法律援助值班律師辦公室(工作站)和信息化建設,開展法律援助專項活動。2019年,全市共受理法律援助案件x件,受援人總數(shù)x人,接待咨詢x人次。
    3.認真組織以憲法學習宣傳實施。開展“學習宣傳貫徹新憲法,全面推進依法治市”主題系列宣傳活動,組織“七五”普法中期檢查和憲法學習宣傳實施工作檢查。籌備市委理論學習中心組(擴大)憲法專題學習暨全市憲法學習宣傳實施推進會,認真組織憲法進機關、進金融單位、進醫(yī)療機構等活動。積極開展青少年憲法學習宣傳活動。組織x師范學院普法志愿者進社區(qū)、車站、廣場宣傳憲法,聯(lián)合人民日報社市場報開展憲法教育進校園活動。運用“兩微一端”等新媒體新技術開展憲法進網(wǎng)絡活動,聯(lián)合x日報社舉行憲法知識競賽。普法講師團積極開展憲法宣講活動,開展憲法專題巡講、報告x余場次。結合“法律八進”活動開展,著力推動“七五”規(guī)劃實施,開展特色法治文化建設。據(jù)統(tǒng)計,目前全市已建成法治文化公園x個、法治文化廣場x個、法治文化長廊x處、法治宣傳欄x個,全市優(yōu)秀法治宣傳教育基地x個,優(yōu)秀青少年法治宣傳教育基地x個,依托x個農(nóng)家書屋設立了“法律圖書角”。
    二、存在的問題及原因分析。
    (一)存在的主要問題。
    1.意識形態(tài)工作與司法行政業(yè)務工作貼的不緊,解決干警思想實際問題不到位,兩張皮現(xiàn)象仍然存在。
    2.黨員活動室囿于我局基本建設,進度較慢。目前,正在抓緊進行招標,爭取早日完工。
    3.專職黨務干部較少,個別黨組織班子不健全,因機構改革尚未完成,示范區(qū)分局、公證處黨組織不健全。
    4.“三會一課”制度落實不均衡,工作臺賬管理不規(guī)范?!叭龝徽n”較前幾年逐步規(guī)范,但標準不高的問題依然存在。
    5.新發(fā)展黨員較少。以x市監(jiān)獄為例,已有15年沒有招錄過警察,多數(shù)支部近三年沒有發(fā)展過新黨員,黨的隊伍新鮮血液注入乏力。
    (二)原因分析。
    1.抓黨員隊伍建設的措施還不夠?qū)?。對黨員缺乏深層次的黨性素養(yǎng)教育,在規(guī)范化管理黨員上工作力度不夠。對黨員自覺學習、自覺工作、自覺履行義務的主觀能動性過分信任,認為通過平時不斷的說教、培訓等傳統(tǒng)方式,就能收到一定的效果,忽視了創(chuàng)新載體抓工作的重要性。
    2.專職黨務干部缺乏的問題仍未有效解決。司法行政機關職能不斷增加,編制人員不增加反被減少,專職黨務干部嚴重缺乏,雖配備了專職黨務干部,但很難做到專職專用,多數(shù)時候需兼顧其它工作,因時間和精力有限,加之黨務工作日益增加,導致黨建與業(yè)務的雙推進上力度不足、深度融合上仍有欠缺。
    3.體制機制尚未健全。黨建工作責任落實還不夠好,缺乏剛性約束,“三會一課”制度落實情況沒有與干警年終考核緊密結合,導致基層黨組織組織“三會一課”、黨員個人參與“三會一課”的自覺性還不強。
    4.投入保障重視不夠。在局機關財力弱的情況下,把更多的資金用在了業(yè)務建設上,經(jīng)費保障不足,制約了黨建工作的力度和效率,黨建工作的基礎設施不夠完善,黨員活動室等陣地建設進展較慢。
    三、下步打算。
    (一)進一步落實黨建主體責任。一是思想認識到位。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的觀念,全面構建主要領導是第一負責人、分管領導具體負責、專職黨務干部抓落實的責任體系。二是工作落實到位。對今后五年的工作研究部暑相關實施方案,明確責任分工,做好跟蹤督導,三是督查考核到位。健全檢查、指導、考核、評價機制,實行每月督查,每季通報、每半年督查點評,實施年度考核獎懲制度,將考核結果作為干部提拔任用、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
    凝聚廣大黨員群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走。
    (三)進一步提高規(guī)范化建設水平。一是抓好基礎建設,進一步健全和完善。
    黨建。
    工作。
    制度。
    推進機關黨建工作走向規(guī)范化、制度化和常態(tài)化增強機關黨組織的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是抓實黨建陣地建設。所有支部要按照“六有”標準建設黨員活動室。三是抓實黨建工作虛擬平合建設。拓展“互聯(lián)網(wǎng)+”黨建工作領域?qū)Ⅻh建工作與信息化手段有機結合起來進一步提升機關黨建工作信息化水平。
    載體活動,將機關黨建。
    工作。
    與司法行政業(yè)務緊密結合。
    述職報告文檔篇八
    尊敬的考核組各位領導,同志們:
    現(xiàn)我就一年以來的學習、履職和廉潔自律情況進行匯報。
    一、深知本領恐慌,不斷加強學習,增強素質(zhì)。學習是。
    不忘初心。
    每日在手機“新華網(wǎng)”、“人民日報app”客戶端和“學習強國”上瀏覽優(yōu)秀文章,并下載收藏:利用工作之余研讀內(nèi)部期刊,堅持多學一點進步一點。我重點強化統(tǒng)籌謀劃能力和業(yè)務能力,努力補差趕隊,提升能力水平。通過崗位學習,我深深感到:“活到老、學到老”的深刻道理,唯有堅持主動學習、刻苦學習、終身學習,依靠素質(zhì)立身,步子才走得更實,走得更遠。
    同時也只有把自己按在崗位上,把工作當事業(yè)來干,才能事有所成,事有所為。
    工作中能夠主動向領導請示報告;
    對下有情有義,態(tài)度和藹,從不指指點點,吹毛求疵,讓人民群眾左右為難。通過行為反思,讓我感到:唯有令在必信,法在必行,守住紀律紅線,始終潔身自好,才能在人民群眾中維護好組織的形象,樹好工作威信,做人才挺得起腰桿,說話才硬氣。
    但“碎片化”學習的狀態(tài)比較明顯思維層次上不來考慮問題站位還不高用理論指導本職工作結合得還不緊。二是工作能力與崗位履職還有一定差距。主要是統(tǒng)籌全局工作方面還有欠缺帶領部署創(chuàng)新性地開展工作還不夠注重階段性的突擊任務只顧向前沖鋒而缺少調(diào)整呼吸對管長遠的經(jīng)常性工作重視不夠抓得不多。三是工作作風與各級要求還有一定差距。自身隨性直率的性格直接影響工作態(tài)度有時對待工作缺少嚴謹?shù)淖黠L精細的標準持久的耐心。自我評定:稱職!
    述職。
    完畢,謝謝大家!
    述職報告文檔篇九
    各位領導、同志們:大家好!
    根據(jù)能源公司的通知和要求,我將就任仟祥煤礦防突礦長兩個多月以來履行職責情況向大家進行匯報,敬請?zhí)岢鰧氋F意見和建議。
    一、就任以來工作基本情況:。
    我于四月二十五日到仟祥煤礦任防突副礦長以來,在能源公司的正確領導下,在礦領導班子成員和廣大干部職工的大力支持幫助下,我始終以領導的信任重托和職工的期盼為動力,牢記使命,牢記“預防為主”思想理念,嚴格要求自己,努力學習,認真履行職責,立足于深入現(xiàn)場調(diào)查研究,積極工作,不懈努力,團結奮斗,克服多重困難,使我礦防突工作取得了較好的效果。
    防突管理工作,就必須不斷地加強業(yè)務知識學習,牢固樹立“預防為主”“應抽盡抽”的思想理念,不斷的提高業(yè)務素質(zhì)和工作能力,努力使自己早日適應仟祥煤礦,成為一名合格管理者。
    2、扎實開展基礎管理,努力使礦防突工作有一個好的開端。由于我礦屬于高瓦斯礦井,要按防突礦井管理,存在著防突意識差,防突基礎工作不到位等原因,我著重制定了七個掘進工作面,兩個回采工作面綜合防突措施,完善了關于防突以及瓦斯抽采管理的制度,為今后防突工作扎下了良好的基礎。另外針對我礦13030上付巷、12120下付巷、13050改造巷煤層存在瓦斯高的現(xiàn)象強化了防突“四位一體”措施的落實制度,堅持做到打淺孔釋放瓦斯,防突措施效果檢驗,堅持遠距離放炮等制度,并且實行了這三個工作面專職安檢員把守,要求他們的職責是重點落實掘進隊遠距離放炮和現(xiàn)場突出預兆的觀察及有危險時停工撤人。執(zhí)行以上措施時曾對一名玩忽職守的安檢員進行了罰款處理,有力地促進了防突安全監(jiān)管執(zhí)行力度。
    技術措施落后等問題。這些問題都是我所需要努力去認真對待和克服的,的確是深感責任重大,任重道遠。也是需要我們大家共同努力的。
    4、今后工作努力方向:
    (1)今后要不斷學習專業(yè)知識,深入現(xiàn)場,提高自身業(yè)務素質(zhì)。
    (2)加強礦職工防突宣傳教育培訓,提高全體職工防突意識,掌握防突技能,自覺遵守防突制度,開展全民防突工作。
    (3)采取有力措施,鞏固防突職工隊伍,帶好隊伍,使防突工作穩(wěn)定有序扎實的開展下去。
    (4)深入井下現(xiàn)場,時刻掌握煤層瓦斯動態(tài)以及防突工作動態(tài),及時制定有針對性的防突措施和防突制度,并在落實上狠下功夫。
    (5)認真落實上級領導防突工作的指示,搞好干群關系,廉潔自律,團結一致,努力工作,為仟祥煤礦安全生產(chǎn)做出貢獻。
    我的述職完畢,謝謝大家:
    述職人:仟祥煤礦安寶祥。
    時
    間:2013年7月2日。
    述職報告文檔篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    今年以來,局黨委深入學習貫徹黨的十九大精神,認真落實區(qū)委各項部署,把管黨治黨工作與業(yè)務工作同部署、同落實,推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展?,F(xiàn)將2019年黨建工作報告如下。
    一、強化責任擔當,認真履行全面從嚴治黨主體責任。
    (一)強化政治責任。年初局黨委組織召開全局大會,研究部署全局工作,把堅持黨的政治建設放在首位,把“講政治、顧大局、敢擔當”作為對黨員干部的基本要求,帶動和推進新時期xx工作的開展。
    (二)堅持民主集中制。年初至今召開黨委會x次,不斷規(guī)范黨委會議題規(guī)則,細化黨委會議事程序。進行議事決策時,嚴格執(zhí)行“一把手”末位表態(tài)制度。項目建設、招投標、重大資金支出一律通過班子集體研究決定。
    (三)加強黨的組織建設。年初至今,局黨委著力提升各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,組織各支部支委開展黨建工作培訓,深入指導各支部開展支部活動,有力促進了支部活動與業(yè)務工作的銜接和融合,“重業(yè)務輕黨建”的情況得到極大改善,對全面從嚴治黨主體責任的落實起到了關鍵的推動作用。
    二、嚴肅黨內(nèi)政治生活,形成風清氣正的政治生態(tài)。
    (一)嚴肅黨內(nèi)政治生活。局黨委嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會和民主評議黨員制度。年初至今召開民主生活會x次,組織全體黨員集中學習x次,黨委班子成員講黨課x次,黨支部書記講黨課x次。在開展學習的同時,組織全體黨員觀看《厲害了我的國》紀錄片。
    (二)堅持密切聯(lián)系群眾。年初至今,在推進“城市管理年活動”、城區(qū)環(huán)境綜合整治、自助式物業(yè)管理等重點工作中,局黨委注重調(diào)查研究,深入一線調(diào)研,為科學決策提供有效依據(jù)。與此同時,領導班子定期與各部門談話,對分管工作予以指導,并提出希望和不足。全年,黨委班子成員與分管部門負責人完成履職談話x次。
    (三)深入開展“辦事難”問題專項整治。按照x委印發(fā)《x開展“辦事難”問題專項整治工作方案》的相關要求,嚴厲整治影響政府誠信的行為,黨委班子成員進一步細化工作分工,切實規(guī)范項目招標、工程審批等工作的流程。在x行政服務大廳設立行政審批窗口,七項審批職能通過常設窗口服務于群眾。同時,周六周日不休息,隨時辦理服務和審批事項。
    三、嚴明黨的紀律,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
    (一)加強和改進工作作風。黨委班子傳達并認真落實《關于開展違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜“回頭看”、違規(guī)配備使用公務用車、超標準配備辦公用房專項整治行動工作方案》精神文件,以及春節(jié)、清明、五一敏感節(jié)日紀律要求,堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,防止“四風”問題發(fā)生。
    (二)準確把握充分運用“四種形態(tài)”。深化黨風廉政建設就要運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,黨委班子的多次集中學習中也加入了對“四種形態(tài)”的講解和強化認識,并將第一種形態(tài)逐漸運用到抓黨風廉政的重要舉措中,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。年初至今黨委班子運用第一種形態(tài)開展談話x次。
    (三)加強廉政文化建設。充分利用辦公樓led大屏幕滾動播放廉政內(nèi)容,在辦公樓內(nèi)懸掛廉政宣傳板,增設衛(wèi)生間警示語錄。年初至今先后組織學習新《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,傳達學習《在全x壓實貫徹落實中央八項規(guī)定精神主體責任集體約談會》會議精神,及時傳達x紀委《關于五起違反中央八項規(guī)定精神典型問題的通報》。
    四、拓展工作新思路,打造新時期新氣象。
    (一)創(chuàng)建黨建工作新平臺。局黨委順應“互聯(lián)網(wǎng)+”大環(huán)境,今年年初建立x黨建園地微信公眾號,通過微信公眾平臺及時發(fā)布局黨建工作新動態(tài),傳播黨的路線方針政策,使其成為黨員干部自我學習、表達意愿、反映問題的重要渠道,成為宣傳黨建新成果和服務基層黨員干部的新平臺。在未來將繼續(xù)拓展公眾號服務功能,如微黨課、微教育影片等,努力探索和創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作模式,為基層黨組織生活增添新的形式與活力。
    (二)全面加強基層黨組織建設。把黨建引領社會治理的理念傳導到最基層,切實樹立一切工作到支部的思想,引導廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用,努力提升基層黨建工作的能動作用。局黨委通過對各黨支部的培訓,狠抓黨員干部的政治意識和思想意識,不斷查找存在問題的原因,制定有效的工作標準和切實可行的整改措施。
    (三)有效利用教育活動陣地。為更好地落實新形勢下全面貫徹落實黨要管黨從嚴治黨有關要求,提升黨建工作水平,局黨委積極打造“黨支部活動室”,并不斷完善活動室配套設施,使之成為加強黨員思想建設、組織建設、政治建設、作風建設的重要基地,確保黨員教育和培訓的常態(tài)化,促進黨員干部政治素質(zhì)的提升。
    “征程萬里風正勁,重任千鈞再揚鞭”。今年以來,在x委的正確領導下,局黨委管黨治黨的責任意識明顯增強,主體責任不斷傳導壓實,黨員干部隊伍的工作作風不斷改進。下一步,我們將全面貫徹黨的十九大精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以“學”為先導,以“做”為根本,按照新時代黨的建設的總要求,毫不動搖地推進全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。
    述職報告文檔篇十一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    商會成立時,我就在商會兼職秘書長工作。按照商會領導要求和秘書長職責分工,我協(xié)助會長展開工作并負責主持商會秘書處日常工作,負責商會對外聯(lián)絡和關系建立,協(xié)調(diào)商會企業(yè)、會員之間溝通與聯(lián)系。2018年6月以來,在上級主管單位正確領導下,我們?nèi)婕訌娮陨斫ㄔO,充實領導班子隊伍,協(xié)調(diào)完成辦公場所,完善內(nèi)部規(guī)章制度,努力加強黨組織建設,整合各渠道、各行業(yè)資源信息,為西安、瀘州兩地經(jīng)濟社會發(fā)展、為會員提供服務保障,較好地履行社會組織基本職能作用?,F(xiàn)將工作情況述職如下。
    一、協(xié)助商會領導完成工作情況。
    (一)積極協(xié)助會長抓好商會政治思想建設。2017年商會建設被上級評定為基本合格,我意識到這是思想認識不夠給商會建設帶來的影響,為此建議要加強商會思想政治建設,向全體會員說明加強商會建設能夠更好地溝通政府職能部門、協(xié)調(diào)兩地社會經(jīng)濟、聯(lián)系會員企業(yè)個人,整合各類優(yōu)勢資源,服務國家、社會和企業(yè)集體發(fā)展,對國家、政府、社會、企業(yè)、個人都有積極作用和重要意義,全體會員和工作人員要堅決克服模糊認識,切實端正對加強商會建設的思想認識。要求商會專職工作人員要想辦法組織形式多樣、內(nèi)容豐富多彩的活動,寓學習、鍛煉、成長與快樂于一體,讓會員充分了解商會的性質(zhì)特征、法律意義和地位作用,參加商會的好處與意義,讓會員自覺自愿加入商會組織,心甘情愿服從商會管理,積極主動參加商會活動,全心全意維護商會團結,熱心為商會建設建言獻策。商會秘書處聘用專職工作人員要懂經(jīng)濟模式、懂政策法律、懂企業(yè)管理,熟悉商會工作的特點規(guī)律與工作程序,具備與主管單位、會員企業(yè)、會員和職能部門、兄弟商會的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠全身心投入到商會工作之中,增強工作生機和活力,提升商會整體形象。建議商會領導要帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度,積極參加商會組織和安排的會議活動,在人、財、物等方面大力支持商會建設,博采眾長,民主決策,促進商會健康發(fā)展。近一年來,商會領導十分關心重視商會建設,全體會員積極參加商會各類活動,工作人員盡職盡責投入工作,大家對加強商會建設思想認識明顯提高。
    (二)督促領導建立健全商會組織領導機構。因為商會發(fā)起人調(diào)離西安、重新調(diào)整商會主要領導等原因?qū)е律虝M織機構不健全,在主管部門指導下我們積極建議,最終選定出任會長。針對商會在組織機構上存在的問題,我們向會長提供了建議。首先商會秘書處在現(xiàn)有1名兼職工作人員的基礎上,招聘1名專職工作人員,經(jīng)過招聘、面試、試用,商會聘用1名復轉軍人在秘書處工作,并建議每個會員企業(yè)每個月可以輪流推薦人員到秘書處幫助工作,確保商會秘書處工作有序開展。
    商會秘書處工作人員到位后,我們要求按照統(tǒng)一標準和章程程序?qū)π聲T認真履行入會手續(xù),2018年6月下旬至8月底,秘書處利用近3個月時間將商會全體會員和有意愿加入商會的企業(yè)、個人,逐一走訪摸底,填寫會員資料表和入會申請表。對擬申請常務副會長、副會長和理事單位的企業(yè)(領導)在填寫資料表和入會申請表的基礎上,商會集中安排進行實地調(diào)研考察,企業(yè)、個人做自我介紹,經(jīng)秘書處核實、會長把關、會員大會審議通過后辦理入會手續(xù)。對申請加入會員的企業(yè)和個人,同樣按照個人申請、秘書處核實、會長批準、會員大會審議等程序履行入會手續(xù)。目前,商會領導班子和會員隊伍整體情況較好。
    (三)建議商會領導選定商會辦公固定場所。自從2017年初商會發(fā)起人離開西安后,商會沒有固定辦公場所、會議室、接待室和黨支部辦公室,這對商會開展工作、會員活動、見面洽談、大家聚會造成一定影響。我建議通過會長辦公會決定,從2018年6月開始在未央?yún)^(qū)鳳城二路天地時代廣場b座租用一套房屋用于商會辦公,現(xiàn)在商會辦公地點位于,有商會秘書處辦公室兼黨支部辦公室,有接待室兼會議室,使商會有了基本辦公場所和設施設備。
    (四)認真抓好商會各項規(guī)章制度落實。從商會成立以來,基本上是自我管理、自我協(xié)調(diào)和自我建設,由于組織機構不健全、工作人員力量弱、商會管理不嚴格、會員思想認識模糊等原因,導致商各項規(guī)章制度落實流于形式較多,影響了商會作用發(fā)揮和全面建設。大家經(jīng)過自我剖析,認識到?jīng)]有落實商會章程和規(guī)章制度給商會帶來嚴重影響,我建議從現(xiàn)在開始要全面認真執(zhí)行商會章程和規(guī)章制度,大力加強商會自身建設。首先堅持落實日常辦公制度:專職工作人員每周五天工作制,必要時完成加班工作任務,每天堅持正常工作制度,不準遲到早退,有事必須請假,秘書處人員向秘書長請假,秘書長向會長請假。不得發(fā)生任何誤時誤事現(xiàn)象,如有發(fā)生追究當事人責任。其次堅持落實會議制度:堅持秘書處每周召開一次會議,根據(jù)需要隨時召開會長會議,每季度召開一次理事會議,每半年召開一次監(jiān)事長會議,每年至少召開一次會員大會。召開各類會議要提前預告時間、內(nèi)容,做到精心準備,務實高效。相關人員必須按時全程參加,確有特殊情況必須履行請假手續(xù)。再次堅持落實每月一次會員走訪和集中學習活動。第四堅持嚴格按照章程規(guī)定落實好商會會員、會費、資產(chǎn)、財務、檔案管理制度,開展經(jīng)常性商會會員談心交流和相互監(jiān)督活動。一年來,商會嚴格落實商會章程和管理實施辦法等各項規(guī)章制度,領導班子建設堅強有力,企業(yè)形象優(yōu),個人素質(zhì)高,民主決策好,帶頭作用強;會員隊伍不斷發(fā)展壯大,積極參加商會活動,聽從指揮服從管理,熱心公益事業(yè),相互團結友愛;工作人員嚴格執(zhí)行管理規(guī)定,認真完成各項學習和工作任務,商會工作運轉有序。
    (五)主動加強與各職能部門互動聯(lián)系。由于經(jīng)常性工作制度堅持不夠好,參加西安瀘州兩地主管單位組織的活動不夠積極,與相關職能部門缺乏溝通聯(lián)系,導致商會全面建設沒有抓起來、會員力量沒有凝聚起來、商會作用沒有發(fā)揮出來。我建議會長反復強調(diào),商會要堅定愉快接受主管單位領導,堅決服從西安瀘州兩地主管單位管理,無條件執(zhí)行西安瀘州兩地主管單位指示精神,按照上級指示規(guī)定逐條逐項抓好貫徹落實,扎扎實實抓好商會建設,展現(xiàn)商會價值,發(fā)揮商會作用,服務社會、會員,提升自我價值。加強向兩地政府主管單位和職能部門請示匯報,商會積極主動參加主管單位組織的所有活動、會議和學習,充分了解掌握當前政府經(jīng)濟資訊,爭取政策資源支持,促進商會建設發(fā)展。積極踴躍參加兩地主管單位和職能部門組織的集體活動,商會參加家鄉(xiāng)部分扶貧幫困和愛心傳遞活動,集中商會力量幫扶貧困群眾,奉獻真情愛心。加強與其他商會的交流學習,學習借鑒好的做法,博采眾長,少走彎路,更好抓好商會自建設。
    (六)。
    當前隱藏內(nèi)容免費查看成立商會黨組織。我反復給商會領導提議,加強商會黨組織建設引領商會健康發(fā)展,根據(jù)《中國******章程》,目前商會有正式黨員12名,符合組織建基層黨組織條件。2018年11月向******西安市工商業(yè)聯(lián)合黨組,申請成立中國******西安市瀘州商會支部委員會并獲得批準。支部于2018年12月11日在會員企業(yè)召開了支部黨員成立大會,選舉為第一屆支部委員會委員,大家一致選舉我任支部副書記。工作中商會黨支部充分發(fā)揮黨員先鋒模范和戰(zhàn)斗堡壘作用,不斷強化自身造血功能,更積極、更自覺、更踴躍投身商會建設工作,堅持每個月組織一次黨支部活動,在加強支部自身建設同時積極對商會建設建言獻策,引領、推動、促進商會建設發(fā)展。
    二、存在的問題。
    一年來,我雖然做了很多工作,同事們也付出了辛勤努力,但還不能滿足會員和企業(yè)要求,自身工作還有很多不足,主要有:
    (一)商會組織領導機構不夠得力?,F(xiàn)有主要領導班子都是經(jīng)商為主、兼職商會工作的工作格局,制約著商會的建設和發(fā)展。既要做好經(jīng)營工作,又要推動商會工作開展,二者很難兼顧。我雖然做了很多工作,但是大家工作主觀能動性發(fā)揮不夠充分,主動性不夠強,工作作風表現(xiàn)得不夠踏實,說的多,做的少,談的多,落實的少。在新一年,針對這些問題我要積極提出意見和建議,要求加強組織機構建設,引進職業(yè)經(jīng)理人專門營運管理,招聘專職敬業(yè)工作人員來保障日常工作展開,充分發(fā)揮團隊協(xié)作優(yōu)勢,推進商會平臺建設發(fā)展。
    (二)商會章程和規(guī)章制度執(zhí)行不夠嚴格。商會章程和規(guī)章制度建立了,但落實不夠嚴格,更缺少考核的相關機制和措施,我行我素和開會遲到的個別現(xiàn)象還時有發(fā)生。針對這些問題,我將在協(xié)助會長狠抓制度建設,樹立團隊的整體意識、大局意識,在新的一年里加以改進,也希望得到全體理事會成員監(jiān)督。
    (三)商會整體協(xié)作運行不夠好。由于商會成立時間短,經(jīng)驗不足、職責不明、履職不清,導致相互之間需要進一步了解和磨合,以至于造成工作相互推諉和落實不到位的現(xiàn)象,影響制約了商會整體建設發(fā)展。這些是我作為秘書長協(xié)調(diào)、配合、溝通不是非常到位的地方,希望在新年度工作中不斷改觀和提升。
    (四)自我造血功能薄弱。商會自身沒有經(jīng)濟商貿(mào)實體,長此以往必將導致辦會經(jīng)費缺乏,嚴重制約商會發(fā)展。我將建議商會領導拓寬服務渠道,豐富服務內(nèi)容,積極尋求“以會養(yǎng)會”新路子、新辦法、新措施,才能保證今后商會的持續(xù)發(fā)展。
    三、下一步工作規(guī)劃和安排。
    2019年是商會建設和發(fā)展十分關鍵的一年。按照市工商聯(lián)指示要求,我們要抓住當前發(fā)展的大好時期,更加注重商會的統(tǒng)籌兼顧原則和自身規(guī)范建設,著力解決商會與會員需求服務的問題,正確處理好內(nèi)部班子、會員的團結問題,不斷推進商會可持續(xù)發(fā)展。
    (一)協(xié)助會長抓好商會全面建設。采取多種形式,拓寬宣傳渠道,不斷宣揚商會理念,讓在陜西省的瀘州籍商人了解到家鄉(xiāng)商會發(fā)展動態(tài)信息,吸引、動員更多瀘州籍在陜經(jīng)商人員加入到商會大家庭中來,自覺接受監(jiān)督,增強會員對商會工作向心力保持穩(wěn)健發(fā)展。
    (二)全面關注會員熱點難點問題。做好會員的堅強后盾,使商會真正成為會員之家。協(xié)助會長加強企業(yè)宣傳,繼續(xù)把會員走訪、組織專題學習和企業(yè)宣傳工作深入下去,利用商會不可替代的“半官方、半民間”組織優(yōu)勢、平臺優(yōu)勢、載體優(yōu)勢,最大限度發(fā)揮商會功能作用,解決大家關注的熱點難點問題,為商會會員企業(yè)和個人提供服務。
    (三)協(xié)助領導搞好商會宣傳和培訓。提高會員職業(yè)素養(yǎng),樹立誠信經(jīng)商、合法經(jīng)營意識,增強會員的凝聚力,樹立會員的團隊意識和法律意識。強化組織機構建設,建立一支精干高效的商會規(guī)范化隊伍,屏棄過去籠統(tǒng)混淆的按部就班模式,推行分工負責制,推動整個班子隊伍建設。
    (四)帶領秘書處做好商會重點工作落實。2019年商會重點工作有進一步健全完善商會內(nèi)部管理規(guī)章制度,加強商會內(nèi)部引導管理,提高商會凝聚力和整體建設水平;整合各類型、各行業(yè)信息資源,為會員企業(yè)和個人發(fā)展暢通資源途徑,提供信息支持;采取多種形式辦法搞好會員企業(yè)走訪和會員企業(yè)品牌宣傳,爭取更多會員加入商會;提前做好新的商會辦公場地搬遷的整體規(guī)劃和設計,確保以新的面貌展開商會工作;積極協(xié)助做好招商引資、招才引智等活動宣傳,竭力完成好賦予工作任務等等,我與秘書處工作人員一定撲下身子,埋頭苦干,扎實做好各項工作落實。
    述職報告文檔篇十二
    尊敬的領導:
    您好!
    回顧20xx年在局領導和上級主管領導的精心培育下和教導下,在部門領導的直接指導下,同事們的關心幫助下,我通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,現(xiàn)將工作業(yè)績總結如下:
    一、思想上。
    積極參加政治學習,關心國家大事,遵守局里的各項規(guī)章制度,政治上要求進步,具有較高的政治覺悟。工作上,本人能忠于職守,嚴于律已,工作勤懇,遵守局里的各項規(guī)章制度,我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法,在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率,更好地完成工作。學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。我從沒有滿足于現(xiàn)狀,不但掌握和提高了金融知識,也有了一定的理論水平,并通過了xx的考試。學習理論的同時,更加鉆研業(yè)務,把學到的業(yè)務知識融會到工作中去,使業(yè)務水平不斷提高。
    二、今年取得成績。
    在做好本職工作的基礎上,以高度的標準嚴格要求自己,自覺學習業(yè)務知識,參加崗位培訓、考試,不斷提高自身素質(zhì)。
    三、存在的主要問題。
    1、學習不夠。新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世,面對嚴峻的挑戰(zhàn),我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。
    2、在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
    3、業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟,需要繼續(xù)加強。
    針對以上問題,我今后的努力方向是:
    一是加強理論學習,進一步提高自身素質(zhì)。對業(yè)務的熟悉,不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求,必須通過對市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習,增強分析問題、解決問題的能力。
    二是增強大局觀念,努力克服自己的偶爾消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領導、同事們把工作做得更好。
    三是除了要加強自己的理論素質(zhì)和專業(yè)水平外,作為郵政員工,我更要不斷加強自己的郵政業(yè)務技能水平,這樣才能在各項工作中得心應手,高效的完成工作任務。
    在今后的工作中,我將努力把自己培養(yǎng)成一個愛崗敬業(yè)、素質(zhì)高、適應性強、有獨立能力、充滿朝氣、富有理想的復合型人才?!叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上,我將憑著自己對郵政事業(yè)的激情和熱情,為我熱愛的郵局繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。
    述職報告文檔篇十三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    一、堅持政治定位,強化政治監(jiān)督。
    (一)落實習近平總書記重要講話和指示批示精神開展監(jiān)督。制定《x財經(jīng)大學黨史學習教育監(jiān)督指導工作方案》,細化監(jiān)督檢查內(nèi)容和分工,及時跟進黨史學習教育各階段任務開展了三輪監(jiān)督,督促學校各級黨組織認真開展“我為群眾辦實事”實踐活動。配合省委教育工委“黨內(nèi)法規(guī)回頭看工作”,重點對習近平總書記關于教育工作重要講話和指示批示精神落實情況開展實地檢查,同時接受x建筑科技大學檢查組的現(xiàn)場督查檢查。
    督導有關單位積極探索探索“大思政課”實踐路徑,不斷提高思想政治理論課與課程思政的質(zhì)量。
    加強對教材和學術作品的監(jiān)督檢查,督促學校健全編寫、審查、選用機制。
    (四)聚焦黨委領導下的校長負責制執(zhí)行情況開展監(jiān)督。對《中國共產(chǎn)黨普通高等學校基層組織工作條例》等黨內(nèi)規(guī)章制度落實情況開展監(jiān)督檢查。督促學校健全完善議事決策機制,對堅持民主集中制、“三重一大”民主決策開展監(jiān)督。結合黨史學習教育督導,對基層黨組織民主生活會、組織生活會、“三會一課”和民主評議黨員制度落實情況開展監(jiān)督檢查,督促學校加強對院系黨組織的領導指導。
    (五)聚焦從嚴管黨治校開展監(jiān)督檢查。緊盯常態(tài)化疫情防控措施落實開展督導檢查;
    對學校落實該項任務情況進行專項調(diào)研;
    對學校2021屆畢業(yè)生就業(yè)落實情況及學校貫徹落實畢業(yè)生就業(yè)相關政策情況進行檢查。開展公務用車排查整治,開展校內(nèi)辦公用房排查整治,對面積超標的x間辦公室整改到位。開展厲行節(jié)約、堅決制止餐飲浪費行為專項監(jiān)督檢查。聚焦節(jié)日期間易發(fā)問題進行監(jiān)督檢查和明察暗訪,及時主動做好提醒及約談工作,嚴明紀律規(guī)定。
    (六)聚焦學校師德師風建設開展監(jiān)督檢查。對學校師德師風建設情況進行了督查。督查發(fā)現(xiàn)問題x個,已建議人事處設立師德師風監(jiān)督員,建議評估中心發(fā)揮教學評估督導員作用,將師德師風作為督導的一項重要指標。
    (七)聚焦加強領導班子和隊伍建設開展監(jiān)督檢查。對選人用人情況進行全過程監(jiān)督,本年度進行處級干部任前廉政考試x人次,對x名新任處科級干部廉政談話,黨風廉政意見回復。不斷完善干部廉政檔案,實現(xiàn)電子化、動態(tài)化管理,及時更新狀態(tài)。2021年,廉政意見回復x份,涉及x人,下發(fā)《紀律檢查建議書》x份,《工作建議》x份,督促相關部門就存在的問題及時整改和糾正,推進校內(nèi)各監(jiān)督主體和各部門切實落實主體責任。
    二、做實做細日常監(jiān)督、不斷提升監(jiān)督質(zhì)效。
    (一)嚴格落實請示報告制度。按照上級紀委要求及時規(guī)范報告重要事項和重大輿情。針對處置省紀委移交的問題線索,積極向省紀委四室溝通和調(diào)取有關證據(jù)材料。
    (二)強化對權力運行的監(jiān)督。本年度圍繞2021年研究生招生復試工作、人事代理人員招聘筆試面試工作、職稱評審工作、干部違規(guī)兼職摸排清理工作等開展x項專項監(jiān)督檢查,共發(fā)現(xiàn)問題x個,針對具體問題提出意見和建議x條。緊盯招生就業(yè)、科研經(jīng)費、干部選任、人員招聘、職稱評定、基建后勤、招標采購、資產(chǎn)管理、工程項目承攬等重點領域、重點崗位、關鍵環(huán)節(jié),排查廉政風險點,明確工作責任,督促學校建立完善權力運行可查詢、可追溯的反饋機制和監(jiān)督制約機制。
    (三)精準運用監(jiān)督方式方法。一是完成紀檢監(jiān)察機構改革,確定了各室的工作職責。二是本年度誡勉x人,責令x個案發(fā)單位主要負責人年底向校黨委作檢討,向科研處發(fā)出紀律檢查建議書x份。三是常態(tài)化開展約談提醒x人次,每年向省紀委報告和請示有關問題。
    (四)強化與巡視機構協(xié)作配合。強化與巡視機構協(xié)作配合,積極配合巡視組做好調(diào)閱資料、查詢信息、個別談話等工作。
    (五)推動各類監(jiān)督貫通融合。加強與宣傳部、組織部、人事處、科研處、研究生院等部門的協(xié)作配合,在意識形態(tài)與思政工作、干部任用、人事招聘、職稱評定、研究生招錄等方面形成監(jiān)督工作合力。
    (六)切實加強改革創(chuàng)新。樹立“辦案是最有力的監(jiān)督”理念,以處置信訪舉報和案件查辦提升監(jiān)督質(zhì)效,推動“兩個責任”落實。深化整治基層微腐敗,嚴肅查處違反黨規(guī)黨紀和師德師風典型問題。本年度查處了x名干部教師。
    三、精準處置問題線索,嚴肅執(zhí)紀問責。
    2021年校紀委認真受理信訪舉報,加大執(zhí)紀問責力度,嚴肅查處“四風”問題和師生身邊的”微腐敗“問題。
    x年度共立案x件,立案率x.x%,審結x件,查處違規(guī)違紀違法教師x人;
    運用第二種形態(tài)查處違紀黨員干部和教師x人,運用第三種形態(tài)查處嚴重違紀黨員教師x人。
    把一體推進“三不”辯證統(tǒng)一到辦案之中,與案發(fā)單位進行問題對接、督促整改,結合問題線索處置和案件查辦情況,校紀委向相關職能部門提出紀律檢查建議和監(jiān)察建議,約談案發(fā)單位的領導班子成員,通過查辦案件的有力牽引、有效推動,不斷推動增強主體責任落實、完善制度、堵塞漏洞的綜合效果。對受到處分的人員進行回訪,對處分決定執(zhí)行情況監(jiān)督檢查,督促受處分人所在黨組織加強正面引導和教育。對于反映問題不實或者有惡意舉報、誣告陷害的情況,及時向被反應單位或被反映人進行反饋,予以澄清。
    (三)深入開展廉政宣傳警示教育。制定印發(fā)《x財經(jīng)大學“德潤三秦”家風建設活動方案》《關于在全校開展第四個紀律教育學習宣傳月活動的通知》,開展了一系列警示教育和紀律教育活動。組織校領導、校紀委委員、校屬各部門黨政一把手x余人集體參觀x市警示教育基地。在學校x余名正處級以上領導干部中傳閱《x省黨員干部警示教育資料》,組織校內(nèi)各部門觀看《家風不正家難安》警示教育片,為后勤集團講授黨課,強化紀律教育。學校召開了《警鐘長鳴》警示教育大會。組織全校黨員干部、監(jiān)察對象x人(含部分學生黨員)參加黨史黨規(guī)黨紀學習網(wǎng)上在線測試,實現(xiàn)校內(nèi)監(jiān)察對象全覆蓋。協(xié)助機關黨委舉辦“學悟黨史銘初心?結對共建謀發(fā)展”黨史黨紀知識競賽,紀委(監(jiān)察專員辦公室)支部、基建處支部聯(lián)合開展“黨史教育紀律教育進工地”主題黨日活動。深入開展廉政文化創(chuàng)建活動。與文學院黨委聯(lián)合舉辦“x財經(jīng)大學第九屆黨風廉政建設暨‘從嚴治黨固本培元’主題教育系列活動作品展”。
    四、協(xié)助校黨委履行全面從嚴治黨主體責任。
    (一)協(xié)助校黨委召開全面從嚴治黨工作會議。堅持將黨風廉政建設重點任務融入到全面從嚴治黨工作中,與中心工作同部署、同落實、同檢查。及時向?qū)W校黨委匯報上級紀委監(jiān)委有關工作要求,在黨委會和理論學習中心組學習會上傳達學習中省有關紀檢監(jiān)察工作文件,協(xié)助黨委強化落實主體責任的組織領導,提醒、監(jiān)督和推動學校黨委履行全面從嚴治黨政治責任。二是把政治監(jiān)督放在首位,強化對履行“兩個責任”監(jiān)督。督促黨委學習貫徹《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》,落實全面從嚴治黨主體責任,監(jiān)督班子成員落實“一崗雙責”、做好分管領域分管部門黨風廉政工作,督促各級黨組織書記切實擔負起全面從嚴治黨的政治責任。督促黨委召開全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議。通報在紀檢監(jiān)察和案件查辦工作中發(fā)現(xiàn)的有些基層單位在履行全面從嚴治黨、黨風廉政和反腐敗責任上存在的突出問題,分析了問題產(chǎn)生的原因,并提出整改要求。為構建學校紀檢監(jiān)察全覆蓋監(jiān)督體系,依據(jù)《黨章》等有關規(guī)定,實現(xiàn)在基層黨支部設立紀檢委員(或紀檢員)全覆蓋。
    (二)夯實職責范圍內(nèi)的監(jiān)管責任。本年度結合受理信訪舉報、問題反映、案件查辦等情況加強與相關職能部門和學院負責人溝通交流,分析研究有關問題,強調(diào)落實監(jiān)督責任,加強風險防控。充分發(fā)揮學?!巴臼秸勗捠摇鞭k案、警示作用,本年度在“同志式談話室”開展談話核實x余次。
    (三)學校黨委大力支持校紀檢監(jiān)察機構履行監(jiān)督責任。完成學校紀檢監(jiān)察機構內(nèi)設機構設置及人員編制,在人員配備上充分征求校紀委意見,按計劃配備到位。2021年新提任了x名副處級室主任和x名科級紀檢監(jiān)察員,公開招聘了x名研究生作為專職紀檢監(jiān)察干部。目前校紀委有專職紀檢監(jiān)察干部x人,按照編制尚缺x人,計劃明年配齊干部隊伍。
    五、紀檢監(jiān)察干部自身建設。
    一是校紀委為專職紀檢監(jiān)察干部購買了《紀檢監(jiān)察辦案談話》等x本辦案系列叢書,同時也為基層黨委(黨總支、直屬黨支部)購買了部分書籍,結合黨史學習教育,部門主題學習會議和黨支部學習會,加強理論和業(yè)務學習。在校紀委全委會和部門會議上專題學習王興寧同志在座談會上的講話,以及上級下發(fā)的有關文件精神。二是加大干部培養(yǎng)力度。本年度紀委x名科級干部借調(diào)到省紀委四室以干帶訓x年,另x名科級干部借調(diào)到駐教育廳紀檢監(jiān)察組以干代訓x天。三是認真落實“紀檢監(jiān)察機關要接受最嚴格的約束和監(jiān)督”的要求,加強理論學習和紀律教育,學習紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部違規(guī)違紀典型案例,強調(diào)要做到“打鐵必須自身硬”。四是制定約談制度、重大事項記錄報告制度、校紀委委員聯(lián)系基層制度等,不斷推進紀檢監(jiān)察工作的規(guī)范化法治化。五是推進信息化建設,積極聯(lián)系省紀委監(jiān)委和有關建設單位,在全省高校中率先按要求完成了內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)建設并投入使用。
    六、加強紀檢監(jiān)察工作宣傳,更好地開展和推進工作。
    2.《x財經(jīng)大學紀檢審計部門赴商南縣進行扶貧工作調(diào)研》;
    3.《x財經(jīng)大學紀檢監(jiān)察機構走進校內(nèi)基建工地開展黨史教育紀律教育》。人民日報客戶端x篇,《x財經(jīng)大學領導帶隊赴x縣調(diào)研扶貧工作》。x網(wǎng)x篇,x財經(jīng)大學領導帶隊赴x縣調(diào)研扶貧工作)。
    述職報告文檔篇十四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    2021年是“十四五”開局之年,是全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程開啟之年。我以***新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持以人民為中心,自覺增強管黨治黨的擔當意識,認真履行黨風廉政建設主體責任,結合“2021執(zhí)行落實年”“黨史學習教育”,履職盡責、積極作為,現(xiàn)將各項工作落實情況匯報如下。
    堅持擰緊學習“總開關”,以學習思考提升思想境界,抓住“學通、弄懂、做實”三個關鍵詞,把“鉆”字貫穿始終。通過認真學習黨章、黨規(guī)、《中國***簡史》《論中國***歷史》《***新時代中國特色社會主義思想學習問答》和《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國***歷史論述精編》、社保惠企政策,鉆研***新時代中國特色社會主義思想等黨的創(chuàng)新理論,提高政治站位,堅定政治立場,在思想上保持足夠清醒,在言行上。
    當前隱藏內(nèi)容免費查看增強免疫力,切實把學習的成效體現(xiàn)到增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作上來。
    在疫情防控工作中踐行初心使命,積極擔當履職,帶頭參與社區(qū)、市場等地的新冠防控卡口值守,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)宣傳健康通、“xx通辦”以身作則,帶頭不聚餐,少聚餐、少逛超市、少去人員密集的地方,外出及從外地返xx及時報備壓實社保大廳疫情防控責任落實專人每天上班前、下班后兩次對全局進行全方面、無死角打掃衛(wèi)生消毒;進入社保大廳的參保群眾亮綠碼、測體溫、戴口罩,未持有綠碼的老年人,在登記冊上登記相關信息;大廳辦事群眾保持1米間距。
    強化制度意識和法治思維。加強對經(jīng)辦權限、經(jīng)辦密鑰等的設置和管理,堅持對社保經(jīng)辦各業(yè)務、各環(huán)節(jié)的內(nèi)部稽核與檢查,認真查找并及時堵塞經(jīng)辦各業(yè)務環(huán)節(jié)漏洞,自覺接受上級部門的檢查和審計,對存在的問題切實整改到位。積極解決社保疑難問題。主動與稅務部門溝通解決城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險征收職能劃轉出現(xiàn)的問題,穩(wěn)妥實施《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險遺屬待遇暫行辦法》政策,高度重視全民參保工作,大力推進被征地農(nóng)民參加養(yǎng)老保障工作。維護社?;鸢踩瑤ьI稽核、退管等股室工作人員主動作為,通過電話聯(lián)系、通知約談、上門入戶等多種方式及時告知違規(guī)領待人員相關政策法規(guī),要求其主動配合退款,全年共追回xx人xxx萬元。四是激勵干部職工干事創(chuàng)業(yè)。帶領干部職工解放思想、拓寬視野,在對標先進中奮發(fā)有為,在推動防范化解社保經(jīng)辦風險、維護社保基金安全、企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整、依法依規(guī)轉移接續(xù)、便捷資格認證等重大工作上帶頭攻堅破難,推動社保工作提質(zhì)增效。
    弘揚求真務實的工作作風和腳踏實地的工作品質(zhì),以飽滿的熱情和昂揚的斗志投身社保事業(yè)。在工作推進上,全面推進城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、工傷保險實現(xiàn)省級統(tǒng)籌,積極構思解決社稅之間存在的問題等,謀劃社保事業(yè)長足發(fā)展;在服務群眾上,厚植人民情懷、筑牢群眾觀點、站穩(wěn)群眾立場,結合打造“溫暖人社”活動,簡化辦事程序,建設“互聯(lián)網(wǎng)+社?!?,切實增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感;在調(diào)查研究上,把更多的精力放在稽核和退休人員管理上,多方對接,摸清情況,找準問題,精準施策。
    堅持民主集中制,局班子會議絕不先發(fā)言定調(diào)。對黨風廉政建設和意識形態(tài)工作負總責,堅持每季度召集班子成員專題研究意識形態(tài)工作,每季度向縣人社局匯報履行黨風廉政主體責任情況,每半年聽取班子成員工作匯報,今年共開展x次談心談話工作。強化自律,帶頭遵守廉潔自律準則,始終把握紅線、守住底線,在選人用人、采購等方面從未徇情插手、謀取私利。持續(xù)推進作風紀律專項整治行動,狠抓社保大廳工作紀律,嚴格落實窗口服務規(guī)范、人社干部20條禁止、首問責任制等,進一步規(guī)范社保全體干部行為,切實加強社保政風行風建設。
    強化對內(nèi)對外宣傳,大會小會強調(diào)職工對安全意識、生態(tài)保護、掃黑除惡專項斗爭、網(wǎng)絡綜合治理、雙擁、禁毒等方面的教育,充分利用社保大廳led開展對外宣傳,提高職工、參保群眾的認知。強化社保局房屋建筑安全,定期排查局內(nèi)安全隱患,按時更換滅火器,局大會強調(diào)下班關閉電源等要求。不斷增強做好意識形態(tài)工作的責任感和緊迫感,保持清醒頭腦,增強憂患意識,強化底線思維,有效防范和化解意識形態(tài)風險。
    結合縣委巡察整改問題和自我回顧總結,還存在以下不足之處。對于學習存在實用主義傾向,對***新時代中國特色社會主義思想的核心要義、理論品格和創(chuàng)新觀點“泛泛而學”,對一些熱點、焦點問題,缺乏深層次互動和思想交流;對社保任務要求的嚴、對其他指標要求的松,教育警示工作未深觸靈魂;面對各類風險挑戰(zhàn),應對措施、辦法不多,思路受限,以致履職成效不顯著。
    下一步,我將揚長避短,克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、積極進取,努力把工作做得更好。堅持通過“學習強國”平臺學原文、悟原理,加強對最新理論知識的理解與消化。從嚴要求職工,堅持嚴格管理與教育引導相結合。發(fā)揮一抓到底、鍥而不舍的“釘釘子”精神,堅持跟蹤問效,有效推進工作。
    述職報告文檔篇十五
    歲月不居!轉眼間我來到運維部寬帶班工作已經(jīng)三個月的時間,運維工作個人工作總結。在這三個月的時間里,自己學習到了很多有關寬帶的知識。為了更好地完成工作,總結經(jīng)驗,揚長避短,提高自己的業(yè)務技能,現(xiàn)將工作情況述職如下:
    一、工作匯報。
    自20**年12月26日工作以來,我認真完成工作,努力學習,積極思考,工作能力逐步提高。剛進入新的工作崗位時,為了配合adsl與端口的綁定工作,和百路達公司的工作人員一起到用戶端摸排用戶機器的網(wǎng)卡mac地址。為了確保端口的正確無誤,摸排資料的準確,為將來端口的順利綁定打下了堅實的基礎。
    緊接著又做了一部分資源上線的工作。包括模塊局的建立和dslam設備的內(nèi)連接及外連接。這些工作使自己更加熟練的操作使用客服系統(tǒng)。而且對機房設備有了一定的了解,使自己對上層設備有了更加感官上的認識。
    當鄭州分公司搬到新的辦公場所后,公司的內(nèi)部辦公網(wǎng)絡交由咱們維護。在為開通每一個信息點時,使自己學習到了更多的網(wǎng)絡知識,更加提高了自己的實際動手能力。同時,為了確保每一個信息點的及時正常使用,使公司的各位領導及每一位同志盡快的在新的辦公環(huán)境中投入到工作中,我和班上的幾位同事加班加點的完成了這項艱苦的任務。
    在投入到新的辦公環(huán)境后,我也開始了新的工作――故障預處理。這項工作使自己掌握了基本的adsl技術??梢蕴幚泶蟛糠值挠脩舳斯收稀榱私鉀Q一些外線班處理不了的問題,自己和外線人員一起機房和用戶端處理。在用戶家,每一句話都代表著公司形象。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。
    此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作,無論從業(yè)務能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領導及本部門的老員工的正確引導和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態(tài)度端正。從而,對我的發(fā)展打下了良好的基礎。
    二、工作感想。
    踏入新的工作崗位后,經(jīng)過三個月的鍛煉,使自己對這份工作有了更多更深的認識,對于工作或者說事業(yè),每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。
    到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我的力量。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。
    其次是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ?,將直接決定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運作的人。
    三、工作目標。
    在今后的工作中,我會加倍的努力。
    學習。
    專業(yè)知識,掌握更多的業(yè)務技能,為將來的工作打好堅實的基礎。
    在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要努力完成領導交給的任務。
    隨著端口綁定工作的深入,新工作內(nèi)容的展開,可以預料咱們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,做出應有的貢獻。
    今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學習,提高工作效率,熟練業(yè)務能力。積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作。
    報告。
    如下:
    一、機房職守工作。
    我知道機房值守工作,責任重于泰山!每天上班的第一件事就是先檢查我們的監(jiān)控系統(tǒng)、網(wǎng)管系統(tǒng)等告警平臺是否正常運行,監(jiān)控系統(tǒng)不是擺設,在平時工作中,要充分發(fā)揮其作用,就需要很強的責任心。一旦出現(xiàn)告警信息,無論白天黑夜,我都是通知相關人員,并加強信息的溝通,清楚故障的發(fā)現(xiàn)和處理流程,保證故障信息的暢通傳遞,更快的得到解決。
    力求完善系統(tǒng)提高。
    工作。
    效率。
    二、可視會議管理。
    做到了了解設備的性能和原理,熟悉精通可視會議的相關業(yè)務,平時也對設備進行檢修、維護,保障了設備的正常運轉,確保了可視會議及時無誤的召開。截止昨天,本年度召開了xx場會議,本公司xx場,政府部門xx場,其他測試xx次等...
    述職報告文檔篇十六
    根據(jù)市委有關要求,現(xiàn)將個人2022年度工作情況報告如下:
    一、2022年履職情況。
    (一)加強黨性修養(yǎng),努力提升自身政治素養(yǎng)。堅持以黨員標準嚴格要求自己,把加強黨性修養(yǎng)作為立身之本,著力從提高理論、紀律、道德等各方面的素質(zhì)提升政治素質(zhì)。一是深入學習掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,通過對馬克思主義基本原理的學習、思考、感悟,使之內(nèi)化為自身的素養(yǎng),變成自覺的思維方式和思想方法,正確地看待事物、分析問題和決策工作。二是堅持黨對法院工作的絕對領導,保證黨的高度統(tǒng)一性、發(fā)揮黨在班子建設中的領導核心作用。保持高度的組織紀律性和法律意識,筑牢做遵紀守法模范的思想基礎。嚴格執(zhí)行民主集中制,自覺做到個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)。三是著力培養(yǎng)高尚的道德品質(zhì),嚴格按照道德規(guī)范進行自我鍛煉和自我改造,正確區(qū)分和評判行為的道德性。堅持按照正確的要求來規(guī)范自己的行動,提高自己的道德水平,升華自己的思想境界。
    (二)強化監(jiān)督落實,履行管黨治黨主體責任。認真履行黨組書記、院長全面從嚴治黨“第一責任人”責任,把黨風廉政建設與黨建、隊伍建設、業(yè)務工作同部署、同落實、同監(jiān)督,對干警廉潔從政提出具體要求。一是定期帶領班子專題研究黨風廉政建設工作,聽取黨組領導班子成員抓黨風廉政建設匯報,督促分管領導和庭室負責人切實履行“一崗雙責”,層層壓實責任。維護黨組領導核心,注重團結班子成員,嚴格要求班子成員,打造團結、務實、廉潔的領導集體。二是抓好法官干警廉潔自律意識建設,及時開展教育引導和警示提醒,為干警上廉政黨課。帶頭開展審務督察、紀律作風檢查。逢會必強調(diào)廉政建設的重要性,積極推動“廉政故事大家講”活動,全力推動警示教育常態(tài)化開展。三是加強對全院干警的日常監(jiān)管,積極運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”對干警苗頭性、傾向性問題,以及辦案質(zhì)效不高承辦人提醒談話,全面開展新任領導干部任前和新招錄干警職前廉政談話。對干部作風大提升專項行動問題查找逐一作指導分析,幫助干警畫好“自畫像”。四是深入學習貫徹《加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》,認真按照《意見》要求自覺接受縣委、派駐紀檢監(jiān)察組監(jiān)督。堅決貫徹落實中央決策和省市縣委部署,始終同中央保持高度一致,圍繞“****年”指標抓好審執(zhí)紀律,認真完成“****”任務,緊扣轄區(qū)中心工作落實掛片領導責任,對黨組決策堅決一抓到底。認真履行審委會委員職責,嚴把復雜疑難案件廉潔關。五是強化法律法規(guī)法紀學習,帶頭貫徹落實各級紀委全會、廉政會議精神。認真組織好專題民主生活會,與班子成員深入開展談心談話,開展批評與自我批評,帶頭制定班子整改方案,督促班子成員問題銷賬,做好自身問題清零。
    (三)加強教育宣傳,切實履行法治建設責任。一是扎實抓好干部法治教育培訓,把憲法法律列入黨員干部重要學習內(nèi)容,精心組織各類業(yè)務培訓會,加強社會主義法治、理念教育,增強黨員干部的法制意識,切實提高干部的法治思維和依法辦事能力,引導全體黨員干部真正做到辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法。二是堅持把法治思維貫穿干部選拔任用全過程,嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》,將履行推進法治建設責任人職責的具體內(nèi)容納入干部選拔,任用和日常管理的重要內(nèi)容,把好選人用人程序關。選優(yōu)配強法治建設干部隊伍,把能不能依法辦事作為考察干部的重要內(nèi)容,加強法治干部培訓交流力度,確保全院干警對黨忠誠、服務人民、執(zhí)法公正、紀律嚴明。三是牢固樹立“誰執(zhí)法誰普法”工作理念,緊密結合“八五”普法規(guī)劃,著力培育全社會辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環(huán)境。積極運用線上新媒體開辟禁毒、反詐及民法典普法等宣傳專欄,線下積極結合“法律八進”工作,將入戶走訪、校園宣講等工作同法治宣傳緊密結合。今年以來,共開展各類實地法治宣講**余次,發(fā)放各類宣傳手冊及資料***余份,覆蓋人群近***余人。
    (四)抓實陣地建設,切實扛穩(wěn)意識形態(tài)責任。認真落實意識形態(tài)工作責任制,按照每年兩次專題研究、每月分析研判要求,及時開展意識形態(tài)和輿情形勢分析研判,及時清除輿情影響。抓實“四類”案件監(jiān)督管理重大、敏感案件辦理情況及時報告縣委和上級法院,隨案制定“三同步”方案。全力宣傳黨的最新理論政策,傳播黨的聲音。年內(nèi)專題學習意識形態(tài)知識**場次,研判意識形態(tài)工作**次,宣講黨的二十大精神**場次。堅持以文化建院,統(tǒng)籌推進黨建、廉政等“六大文化”建設,全力提升文明單位形象,著力打造維護核心、不忘初心、聚焦公心、贏得民心“四心”黨建文化品牌,全面加強廉政文化建設,建成廉政警示教育室、廉政家風室,以及以“喜迎二十大永遠跟黨走”為主題的**法院廉政文化走廊,被省高院通報表揚為“全省法院文化建設工作表現(xiàn)突出單位”。
    (五)抓牢主責主業(yè),切實履行安全生產(chǎn)責任。把司法辦案作為第一要務,狠抓審判質(zhì)效,親自帶頭辦理疑難復雜案件、執(zhí)行案件,認真履行審判職責,通過強化便民利民措施、改進內(nèi)外監(jiān)督方式、加大以案釋法等方式,傾力維護社會公平正義,為**平安和諧發(fā)展提供強有力的司法保障。年內(nèi)全院共受理各類案件****件,審結****件,綜合結案率**%。個人積極帶頭承辦疑難案件**件,組織召開審判委員會研究個案辦理**次**件,加大對“三跨三分離”涉訴信訪案件化解穩(wěn)控力度,未發(fā)生到*進京上訪事件,切實為黨的二十大召開營造了穩(wěn)定的社會環(huán)境。對照全省法院“****年”辦案質(zhì)效指標,狠抓審判執(zhí)行業(yè)務工作督導推進,審判執(zhí)行工作質(zhì)效實現(xiàn)歷史性突破,審執(zhí)業(yè)務質(zhì)效及一站式訴訟服務建設指標長期處于全省法院第一方陣、全市法院前列,有力確保了審判執(zhí)行業(yè)務工作穩(wěn)步推進。加大對重大、敏感案件分析研判,制定“三同步”穩(wěn)控方案,嚴密監(jiān)測相關輿情,抓實安保維穩(wěn)和疫情防控工作,全年未發(fā)生重特大安全事件。
    (六)圍繞發(fā)展大局,保障中心工作任務完成。堅定審判機關是黨的政治機關屬性,充分發(fā)揮司法職能,全力服務和保障全縣平安建設、生態(tài)環(huán)保、鄉(xiāng)村振興等工作任務發(fā)展。一是充分運用刑事審判職能,嚴厲打擊危害社會治安、破壞社會穩(wěn)定、貪污瀆職等違法犯罪,時積極運用審判職能參加社會治安綜合治理和社會管理創(chuàng)新工作,加大司法領域的人權保障力度,著重加強未成年人權益司法保護。二是加大民商事案件調(diào)解力度,堅持“調(diào)解優(yōu)先,調(diào)判結合”的民商事審判原則,以服務群眾、關注民生為根本,扎實化解社會矛盾糾紛,不斷滿足人民群眾多元化的司法需求。三是堅持樹牢以人民為中心的思想,全力以赴提升執(zhí)行質(zhì)效,切實保障當事人勝訴權益,最大力度讓當事人拿到真金白銀。積極開展“超標的查封、亂查封整治”、“執(zhí)行案款清理”、“職務犯罪案件涉財產(chǎn)執(zhí)行”、“涉民生”等專項活動,對***件涉及民生案件執(zhí)行攻堅。四是積極落實縣委、縣政府工作安排,下沉**名干警掛聯(lián)*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)**個村(社區(qū)),嚴格落實每周不少于一次電話訪談、每月不少于一次實地走訪制度,將審執(zhí)工作同掛聯(lián)活動有機結合,積極推動干警帶案下村、帶案走訪,走訪化解各類矛盾糾紛****余件。積極幫助掛鉤村鞏固脫貧成效、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、環(huán)境衛(wèi)生整治,全年開展統(tǒng)一走訪**次,分散走訪****余次,共計走訪群眾約****余戶,為掛鉤村解決辦公經(jīng)費**萬元。
    二、存在不足。
    對已經(jīng)布置的工作還需要加強檢查督促,有的工作還需要進一步抓好落實,努力抓到位;
    與干警談心交流的面還不廣,對干警的思想狀況了解不夠,對干警反映的有些問題辦理速度還不快,解決還不太及時。就全院工作而言,隊伍的整體素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展的需要,少數(shù)法官的司法觀念、業(yè)務能力與法院工作發(fā)展的要求不相適應,少數(shù)干警還存在作風不實、職業(yè)操守不強、辦案質(zhì)量和效率不高的問題。司法服務水平有待提升,特別是疫情、脫貧鞏固等情況下提供優(yōu)質(zhì)司法服務方法不多、創(chuàng)新不夠。法治建設有待加快進程,特別是需要縣直有關部門履職盡責,有效防范和化解職責范圍內(nèi)的各類糾紛,合力推進訴源治理、社會治理。對于這些問題,我和黨組其他同志將高度重視,認真研究,采取有力措施,努力加以克服和解決。
    三、2023年工作打算。
    在今后的工作中,我將進一步加強學習,克服不足,以與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神,求真務實,努力工作,力爭為全院發(fā)展作出更大的貢獻。
    (一)始終堅持黨的領導。深入學習貫徹黨的二十大精神,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,將增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”成為干警的思想自覺、政治自覺、行動自覺,確保政治堅定、方向正確、行動可靠。學思踐悟習近平法治思想,堅定不移走中國特色社會主義法治道路,善于從政治上認識問題、研究問題、把握問題,用政治眼光、系統(tǒng)觀念、法治思維處理司法案件,任何時候任何情況下都以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志,保障憲法法律得到正確實施。
    加強民商事案件審判,妥善處理婚姻家庭、鄰里、勞動、合同糾紛,切實維護社會穩(wěn)定;
    加強執(zhí)行攻堅,集中開展涉民生執(zhí)行專項行動,確保當事人合法權益得到及時兌現(xiàn),讓人民群眾得到更多更好的司法獲得感、幸福感、安全感。
    (三)始終堅持司法為民。牢固樹立人民主體地位,切實增強使命擔當,努力滿足人民群眾多元司法需求,特別是要重點關注“老幼病殘”等弱勢群體,用心響應訴求、真心化解矛盾、貼心為民服務,讓每一名當事人都能平等享受普惠優(yōu)質(zhì)的司法服務。創(chuàng)新司法為民舉措,進一步拓寬司法為民的深度和廣度,讓人民群眾切實感受到司法服務就在身邊。積極引導人民群眾強化契約精神、維護公序良俗、承擔社會責任,持續(xù)提升公民法治素養(yǎng),用有溫度、有力量、有是非的新時代司法回應人民群眾期待。
    (四)始終堅持從嚴治警。堅定理想信念,堅守法治精神,嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩,確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,弘揚自我革命精神,認真履行主體責任和監(jiān)督責任,堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督,持之以恒正風肅紀,確保公正高效廉潔司法。認真落實防止司法干預“三個規(guī)定”、新時代政法干警“十個嚴禁”等鐵規(guī)禁令,擰緊安全閥,加固保險扛,努力建設公正為民、清正廉潔、奮發(fā)有為、開拓進取的高素質(zhì)專業(yè)化法院隊伍,以過硬隊伍創(chuàng)造過硬成績。
    述職報告文檔篇十七
    尊敬的各位領導、同志們:
    按照公司的要求,下面我就近半年的廉政監(jiān)督工作進行述職,不當之處敬請各位領導、各位同志不吝批評指正。
    近半年來,我在公司的正確領導下,在項目部領導的關心下,在同志們的大力支持和幫助下,堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七屆四中、五中會精神為指針,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,盡心盡力履行工作職責,不斷加強自身建設,在工作中用智,用心,用情,敢于擔當、勇于擔當、善于擔當,工作能力和思想認識水平都有了不同程度的提高。
    一、堅持以理論和業(yè)務學習為根本,不斷提高工作能力和政策水平?
    加強了對黨員的管理監(jiān)督,使組織生活正?;|h建工作有條不紊,在黨建工作中積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)和推進學習型黨組織建設活動。在做好廉政工作的同時,業(yè)務工作有了新的提高。
    二、以廉政監(jiān)督工作為己任,為鸚鵡洲大橋建設又好又快發(fā)展保駕護航?
    一是開展學習貫徹《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,開展經(jīng)常性的反腐倡廉教育活動。重點抓了《廉政準則》的學習貫徹,增強黨員和黨員領導干部廉潔從政的自覺性。二是開展黨員和黨員領導干部廉潔從政自查自糾活動。增強黨員干部講黨性、重品行、作表率意識。三是狠抓反腐倡廉制度建設。突出抓了反腐倡廉教育制度、監(jiān)督制度、預防制度和懲治制度。認真執(zhí)行和不斷完善各項監(jiān)督制度,完善了民主集中制的各項具體制度,涉及重大決策、重要人事安排、重大項目安排和大額資金使用,必須集體討論決定。四是深入抓了政風行風建設。堅持“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的原則,把改進黨員干部作風作為促進科學發(fā)展觀的重要切入點,加大對作風方面突出問題的整頓力度,大興密切聯(lián)系群眾之風、求真務實之風、艱苦奮斗之風、批評和自我批評之風,維護好良好的黨員工作者形象。五是通過明察暗訪多方面了解黨員領導干部廉潔從政情況。充分行使好自己的權利,發(fā)揮自己的作用,充分認識黨風廉政監(jiān)督員的重要意義。
    在日常工作中,認真執(zhí)行監(jiān)督物資、現(xiàn)場規(guī)定,完善和。
    細化各項制度,進一步落實了黨內(nèi)民主監(jiān)督制度,民主決策監(jiān)督會議制度,廉政監(jiān)督等制度,深化項目部公開工作。使鸚鵡洲大橋建設在黨的領導下又好又快的進行。
    三、愛崗敬業(yè),求真務實,較好履行工作職責?
    按照班子分工職責,本著對上級負責,對班子負責,對群眾負責的態(tài)度,工作上努力爭一流,分管工作取得較好實效。
    (一)抓宣教,筑牢廉政建設思想防線。一是開展廉政文化教育。組織黨員觀看廉政勤政教育片,讓廣大黨員干部在對比中找差距,在對照中找不足。二是突出教育重點,豐富教育載體,拓展教育領域。并對黨員干部開展警示教育,組織黨員干部觀看廉政警示片,進一步增強了廣大黨員干部的廉潔從政意識。
    (二)抓重點,落實黨風廉政建設責任制。重點開展廉政風險防控管理工作,在工作中,成立領導小組,制定實施方案,實行“一崗雙責”,主要負責人對廉政風險防控管理工作負總責,做到管事與管人、管思想相結合。
    (三)抓機制,創(chuàng)新監(jiān)督管理體系。積極構建用人、管錢、制權的制度體系,形成按制度辦事,靠制度管人的有效機制。強化內(nèi)部監(jiān)管,促進了各項職能的規(guī)范履行。
    四、遵紀守法,嚴格要求,樹立良好黨員形象?
    對領導、對同事都能與人為善,坦誠相見,相互信任和支持,為人公道正派,不搞陽奉陰違。工作中,以大局為重,注重團結協(xié)作,溝通融合,做到以理服人,以情感人。作為黨風廉政監(jiān)督員,時時對照“政治堅定、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”的要求,檢查自己,激勵自己,從不利用職權亂吃亂喝亂花錢,耐得住清貧,抗得住誘惑,管得住小節(jié)。牢固樹立“群眾利益無小事”的觀點,堅持為群眾服好務,辦好事,時時、事事樹立自己的良好形象。
    五、加強團結,維護班子整體形象?
    在項目經(jīng)理的正確決策下,班子成員全體的幫助下,真誠待人,團結協(xié)作,注意維護大局,服從領導指揮,認真執(zhí)行黨支部的決定,自覺維護領導的威信。尊重班子成員,工作中注意分清職責掌握分寸,不屬于自己工作范圍的事決不干預,屬于自己職責范圍的事決不推卸,處處以誠相待,做到“只補臺不拆臺,背后決不做小動作,并隨時將自己的工作情況向主要領導匯報。由此,暢通了感情,維護了班子團結。在同其他干部的合作中,重視尊重別人,擺正心態(tài),力戒指手劃腳,遇事不張狂,不搞自由主義,及時了解群眾的意見和要求,多辦實事。
    半年來的工作實踐,使我深深地。
    體會。
    到,擺正位置,尊重班長,團結班子成員,大事講原則,小事講風格;
    及時、主動地向班子獻計獻策,起到助手和參謀作用是做好廉政監(jiān)督工作的前提。
    同時我也意識到,作為黨風監(jiān)督員,只有認真。
    學習。
    并掌。
    握有關黨風廉政建設理論和反腐敗的有關規(guī)定,才能搞好反腐倡廉教育。近半年來來,通過學習《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨員廉潔從政若干準則》使我提高了認識更加熱愛廉政監(jiān)督工作。從而進一步堅定了自己的理想信念,增強了做好本職工作的決心和信心。
    回顧近半年來的工作,我雖然取得了一些點滴成績,但也存在一些問題和不足,我也清醒地意識到自己的工作與領導和同志們的期望和要求還有一定差距,在工作創(chuàng)新、上下協(xié)調(diào)、深入指導、調(diào)查研究等方面還有一定差距,主要表現(xiàn)在:
    1、是開拓精神不強,廉政監(jiān)督工作缺乏創(chuàng)新意識。
    2、是工作方法不細,有時有急躁情緒,沉著應對不夠。
    3、是求真務實作風有待進一步加強,雖然能按章辦事,但還存在著不深、不細的問題,有畏難情緒,有些工作考慮到了,但監(jiān)督檢查做得不夠深入。
    之患。工作中我時時從公正執(zhí)法、廉潔自律、遵章守紀三個方面入手,以“從我做起,向我看齊,以我為鏡”為原則,堅持自重、自省、自警、自勵,處處起模范帶頭作用,為全庭干警作表率。
    一是帶頭公正執(zhí)法。我時時要求自己也。
    教育。
    他人和自己親屬:任何人都不準給辦案人員亂打招呼、定調(diào)子,劃框框,不僅如此,還要主動為辦案人員排除干擾,以便公正執(zhí)法。
    二是帶頭遵守。
    規(guī)章制度。
    對院里制定的規(guī)章。
    制度。
    我能帶頭做到遵章守紀自覺接受各種紀律的約束嚴守人民法院頒布的“五個嚴禁”。
    三是帶頭廉潔自律。嚴格遵守院里制定的各項廉政措施,自覺抵御金錢和物質(zhì)的引誘,確保做到金錢面前不伸手,物質(zhì)引誘不動心,生活方面不特殊,紀律面前嚴要求。無論在“工作圈”、“交際圈”還是“生活圈”,注意做到全方位嚴格要求自己。時刻繃緊廉潔自律這根弦。大浪淘沙,警鐘長鳴,不忘宗旨,永葆本色。
    和同志們的批評意見和建議,改正不足,奮發(fā)。
    工作。
    以黨的事業(yè)為重,以工作為重,以良好的精神風貌和優(yōu)秀的綜合素質(zhì),切實履行好職責為我院的建設、漯河的
    和諧發(fā)展作出自己的貢獻。
    述職報告文檔篇十八
    希望本文對您有所幫助!
    一、培養(yǎng)學生良好的行為習慣。
    首先在課上,我要求學生上課認真聽講、坐姿正確、回答問題聲音洪亮、朗讀課文拿起書來。其次在課下,要求學生不在樓道里奔跑、上下樓梯靠右行。我還規(guī)范學生的行為習慣,使用禮貌用語,學習中學生行為規(guī)范守則。
    二、確立班干部。
    開學第一個月,我根據(jù)小學的資料,定了一些臨時班干部。一個月后,根據(jù)學生的學習情況、管理能力,重新確立了一批班干部。在每次班會前,召集班干部開會,反映上周班級情況,討論班級管理方法,及時發(fā)現(xiàn)他們工作中的失誤并給予指導,讓他們逐漸熟悉班級管理工作,使班干部的能力得到鍛煉。
    三、寫日記,架起師生心靈溝通的橋梁。
    作為班主任,只有真正了解學生,才能有效做好學生的思想工作,學生每天輪流寫日記,我定期讀日記,學生們常常敞開心扉說心里話,這為我班級管理提供了有效的信息。
    四、經(jīng)常與任課教師聊天。
    了解研究學生的思想情況和學習情況,教育學生明確學習目的、端正學習態(tài)度,掌握良好的學習方法,給學生進行分組,6人一組,組長負責,同學之間互幫互助。
    五、衛(wèi)生工作。
    堅持每天對教室、衛(wèi)生區(qū)進行清掃,每周一大掃,強調(diào)學生禁止帶零食進入教室。
    六、組織學生利用課余時間,裝飾教室。
    孩子們很是手巧,一個個的剪紙栩栩如生,一個個的字精致漂亮,給學生創(chuàng)設一個良好的學習氛圍。
    七、加強學生體育鍛煉。
    課間操及下午活動時間,組織學生有序跑步,增強學生身體素質(zhì),每次活動結束后,由體育委員進行總結。
    八、平時還經(jīng)常以電話方式與家長溝通。
    向家長反映學生在校情況,希望與家長共同提高學生的學習成績。
    我是新班主任,班級管理中還有很多欠缺或考慮不周的地方。金無足赤、人無完人在今后的班級管理中,我將嚴格要求自己努力工作,發(fā)揚優(yōu)點、改正缺點,開拓前進!
    本學期我擔任一年1班2班的數(shù)學教學工作和一年2班的班主任工作,由于是工作的第一個學期,所以這學期工作明顯比上學期輕松得多,得心應手的多,下面我就本學期的工作做如下總結:
    一、教學工作。
    整學期的教學任務非常重,我利用周末,把相應教案寫完,這樣在平時的教學工作中不至于手忙腳亂;每上的一節(jié)課,我都做好充分的準備。在備課過程中認真分析教材,根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設計教案;為了把自己的教學水平提高,我常常和辦公室的老師們討論教學方法等。對于后進生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師一直關注他們,樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習數(shù)學的興趣。最后是發(fā)動班上的優(yōu)生自愿當后進生們的輔導老師,這也對后進生的學習有很大的而幫助。后段時間兩個班的后進生的學習都趕上來了,期末考試中兩個班的優(yōu)秀率都達到了90%。
    二、班主任工作。
    由于是第一次當班主任,本學期的班主任工作一開始比較摸不清頭緒,但在前輩老師的指導和自己的努力下,后段時間工作日益順利。本學期我主要采取以下幾種措施管理班級:
    第一,班干部管理制,可以說班干部在管理班級方面起著至關重要的作用。學生雖然年紀小,但是只要你發(fā)覺到他的有點,讓他去鍛煉,他們其實能做很多事情。我選出了班干部還有小組長和席長,經(jīng)過一天一天鍛煉,他們也能較好地管理好班級。后段時間,班級違紀打架追跑的現(xiàn)象日益減少,學習常規(guī)也越來越好。
    第二,由于孩子很小,不會勞動,即使老師已經(jīng)教過他們怎么勞動,但孩子的差異比較大,有些仍然不會,盡管如此,我還是讓每個人都進行鍛煉。從周一到周五,一共4大組,進行評比,哪一組值日時地面最干凈,黑板最干凈,干的又快又好。而且不需要老師提醒能主動打掃衛(wèi)生。到周五評出勞動之星,給予獎勵,時間久了每個人都擔當起責任,覺得勞動是理所應當,而不是為了得到獎勵。
    本學還有很多工作做得不到位,比較欠缺的地方,爭取在以后的工作中不斷完善。下一學期,我會更加提升自己的教育教學水平,對自己提出更高一步的要求,不斷探索,不斷超越!