總結是不斷進步的基礎，它可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題、總結經(jīng)驗，進而提高自己的能力。完美的總結需要我們從客觀事實出發(fā)，真實客觀地總結自己的成果和經(jīng)驗。接下來是一些值得一讀的總結樣例，希望能對大家的寫作有所啟發(fā)。
在幼兒園園長會議的講話稿篇一
幼兒園的主要功能就是教導小朋友學會做人和增長知識，那么你想知道關于園長在教師會議上會說些什么內(nèi)容嗎?下面就由本站小編為你帶來幼兒園園長期末教師會議。
講話稿。
發(fā)言稿。
大家好!
首先感謝大家一直以來對我們幼兒園工作的關心和支持!并在百忙之中抽出時間參加今天的家長會。家長作為幼兒園教育的參與者、支持者和合作者，在幼兒的發(fā)展中起著重要的作用。在這里我真誠地希望通過我們共同的努力把我們的孩子培育好。下面我就幼兒園的相關做法和家長育兒方面的相關問題同大家一起進行探討,希望我們能達成共識。
我們幼兒園始建于1994年,是一所學校附屬幼兒園。幼兒園擁有一支教育觀念新、業(yè)務能力強、師德修養(yǎng)好、充滿活力的中青年教師隊伍。辦園多年來，始終以“開發(fā)潛能、啟迪真愛、促進發(fā)展，為幼兒成功的一生奠定良好的素質(zhì)基礎”為辦園宗旨，團結奮進、開拓創(chuàng)新，形成了“愛幼、團結、求實、創(chuàng)新”的良好園風和“嚴謹善誘、笑納全體”的育人風格，努力創(chuàng)設適合幼兒發(fā)展的寬松環(huán)境。近三年來，我園有十幾名教師受到省、市、縣級的表彰獎勵，先后被評為山東省優(yōu)秀輔導員、市(縣)級優(yōu)秀教師、托幼工作先進個人、優(yōu)秀班主任、教學能手等，幼兒園也被評為濟南市托幼工作先進單位，濟南市工人先鋒號、平陰縣女職工建功立業(yè)示范崗等光榮稱號。在上級幼教辦開展的各項評比活動中，我們都取得了優(yōu)異的成績，得到了上級領導及社會各界的一直稱贊和好評。
二、幼兒園的課程設置。
說到課程設置，那我就先要與家長們溝通一下對孩子的教育觀點的問題。
我們幼兒園一直以科學的理念指導教育工作?，F(xiàn)在很多家長也很注重學習，教育理念也比較先進，有些家長就認為：你看某某家孩子會認多少個漢字、會計算10以內(nèi)甚至20以內(nèi)加減法，這個孩子多聰明啊!其實在幼兒園里我們并不要克意去追求孩子學多少知識。
我們來看看我國的教育方式，明顯跟西方的國家不同，西方國家的家長去接孩子的時候問什么?問的是：今天你玩得快樂嗎?今天你跟誰合作了?強調(diào)的是孩子本能的發(fā)揮，個性的張揚和與人合作的精神。提倡讓孩子主動的、探究性的學習，培養(yǎng)的是孩子的興趣和能力，讓孩子舉一反三的學。
幼兒教育以培養(yǎng)幼兒形成良好的生活學習習慣和培養(yǎng)良好的學習興趣為目的。因為幼兒時期是培養(yǎng)和形成一個人終身生活習慣和學習習慣的最佳時期。幼兒園教育是基礎教育，學習的內(nèi)容就是最簡單、最基礎、最容易的知識和技能，通過各種方法，游戲活動讓幼兒對這些知識和技能愉快的掌握，并產(chǎn)生興趣，激發(fā)出學習的欲望使之養(yǎng)成終身學習的愛好。而良好的生活、學習習慣可以陪伴其一生，并影響他的一生。
本著這樣的教育理念，我們幼兒園要求老師能在充分研究兒童身心特點的同時，精心備課，開展系列的或主題形式的知識教學和形式多樣的游戲活動以及豐富多彩的實踐活動，注重培養(yǎng)幼兒的學習興趣，切實提高孩子的各項能力。所以懇請家長在日常的教育中也要“強化習慣養(yǎng)成，弱化知識點的追求”。
各位家長：
大家下午好!今天在座的家長是我們育新幼兒園1千3百多名幼兒家長中的優(yōu)秀代表，在此，我代表幼兒園的全體教職員工對你們能在百忙中來參加這次會議表示由衷的謝意。同時也感謝你們對幼兒園以往工作的支持與配合。
下面我就把幼兒園的基本概況及所做的家長工作向大家匯報一下：
育新幼兒園始建于1953年，是阜陽市一類幼兒園?，F(xiàn)有24個教學班，在園幼兒1300多名，有三位行政領導，多年來，在各級領導的關心、幫助、支持下，在全體教職工及家長的共同努力下，幼兒園得到穩(wěn)步發(fā)展。同時也榮幸的收到了省市縣的表彰并獲得了許多榮譽稱號。
應為今天在做的都是改選后班委會家長的代表，所以我重點把我們以往的家長學校情況向大家介紹一下。
我們幼兒園的家長學校成立于1989年，1991年被評為省優(yōu)秀家長學校，雖然曾經(jīng)輝煌過，但隨著幼教改革理念的不斷更新與變化，傳統(tǒng)的教學方法及管理理念已不能適應教育的需要，所以我們必須轉變觀念，適合探究新的教學模式，我認為我園家長工作的發(fā)展歷程經(jīng)理了三個階段：
1.傳統(tǒng)階段：在這個階段中，家長的行為是等待，觀望，聽從安排，只接受教育結果，而教師的行為則是按固有經(jīng)驗組織活動，與家長保持一定的距離，家長工作也是需要解決的問題。
2.覺悟階段：這個階段中，家長的行為有所轉變，配合處理，多做少說，事務性，娛樂性的參與較多，開始明確親師間的平等合作關系，教師則學會傾聽家長的需求和建議，開始以開放的心態(tài)和家長共事，積極主動地與家長及力合作關系。
3.重組與突破階段：這個階段是我們現(xiàn)在和今后工作的重點，在這個階段中不僅要求家長要明確自己的教育責任和義務，也應加強與教師間的平等自然協(xié)作、溝通，為教師提供各種教育資源，一起解決班級的各種問題。教師更應積極創(chuàng)設班級家委會，主動推行自己的教育理念，注重自身情態(tài)與能力的提高，能客觀分析自己班級的事情，有目的，有計劃，有創(chuàng)意的構建幼兒，家長，教師間的關系。
能否營造這樣一個良好環(huán)境需要在坐的各位家長和我們老師的共同努力，同時，
《幼兒園工作規(guī)程》第四十七條中明確規(guī)定：“幼兒園應主動與幼兒家庭配合，幫助家長創(chuàng)設良好的家庭教育環(huán)境，向家長宣傳科學保育，教育幼兒的知識，共同擔負教育幼兒的義務。”孩子是祖國的希望，更是沒一個家庭的幸福和希望，孩子的發(fā)展是大家工作的目的和價值所在。我們都很清楚，高質(zhì)量和成功的教育不依賴于技術，設備和設施，而是依賴于基本的人性和社會資源，孩子的身心成長。
各位領導、園長們：
大家好!
說句實在話，我的管理經(jīng)驗和在座的各位比，還差得很遠，還需要向大家虛心學習，下面我就談談我這兩年多來，在民辦小型幼兒園工作的體會，說得不當之處，還請大家多多指正。
一、規(guī)范教育管理，以特色引領教學。
教育教學質(zhì)量是學校發(fā)展的第一生命線，為提高教育教學質(zhì)量，在“傾心于孩子的今天，著眼于孩子的未來”辦園理念的引領下，我園在嚴格抓好教學常規(guī)管理的同時，開展了形式多樣的教研和教改活動。比如：全園教師參與的教師“磨課”活動，每一位老師上一堂“研修課”，課后分年級組進行評課研討交流，分析問題、研究方法。選送青年骨干教師去示范幼兒園和大型幼兒園，學習先進的教學理念和方法，像青年骨干教師吳芳老師，就去貴陽省級示范幼兒園學習實踐一周，把學到的東西組織老師集中學習。又如：采取“以老帶青”的師徒結對幫扶活動，全面提升教師教育教學水平。教學改革方面，我園在課堂教學中求創(chuàng)新，在正常的課堂教學基礎上，開設了英語、舞蹈、珠心算、美術、音樂等特色班，各個特色班都由專業(yè)老師進行授課，通過專業(yè)老師的努力，幼兒個性特長得以全面發(fā)展。今年開始，我園把一班一名老師包班制改為一個班一個老師一個保育員，而且經(jīng)常調(diào)動具有英語專業(yè)老師，美術、鋼琴、舞蹈、音樂、珠心算。去各班上課，讓每一位幼兒都能得到專業(yè)老師的指導，從而全面發(fā)展。再如：開展各類幼兒個性特長展示活動，讓每一個幼兒在活動中能力得以提高，個性特長得以充分展示，并從中體驗成功的快樂。比如：“六一”兒童節(jié)文藝匯演，我園的每一名幼兒都上臺表演，獲得了家長的高度贊揚和肯定。
二、后勤管理到位，為教育教學保駕護航。
后勤工作是整個學校最基本的保障，我園后勤與生活管理工作做到了很好的為教育教學工作服務。為改善師生學習工作環(huán)境，下司幼兒園20xx年投入搬遷到蔣家灣路，相對房租費來說，是偏高了一點，那里有14間房間，設為教室、舞蹈室、寢室等。添置嶄新的室內(nèi)玩具、每個班配置了飲水機等，完善了教育教學設施和校園環(huán)境。為保證幼兒中餐伙食質(zhì)量，我園將中餐標準定為“一炒一素一湯”，并且堅持每天都購買新鮮肉制品和蔬菜，保證孩子們的營養(yǎng)。中餐時每個班有2名老師守護孩子們吃飯，不吃飯的孩子，老師會一口口的喂飯，下午還提供點心，不讓一個孩子餓著。為保證幼兒午睡質(zhì)量，寢室由各班保育員負責管理，室內(nèi)干凈整潔，物品擺放整齊，要求家長每兩周自帶被套、床單清洗一次。每天午睡均有老師全程守護，并為幼兒穿衣脫褲蓋被，午睡紀律好。每年我們園安排有8名凱里學院學生到我園實習，每年這個時候我們?nèi)w老師做手工、美畫教室，而且還評優(yōu)秀班級，鼓勵老師積極性。為保證孩子們健康成長，我園衛(wèi)生保健工作堅持以預防為主的原則，每天嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度，對幼兒接觸的物品及時消毒，保持地面干凈，保證班級環(huán)境的整潔。做好晨檢、午檢，做到人人必檢，個個要登記。對餐具、茶杯、毛巾等進行每日消毒，編好號碼，專人專用。要求了小朋友干干凈凈的來幼兒園，漂漂亮亮的回家，得到了家長的一致認可和社會的高度評價。
三、打造優(yōu)秀的教師隊伍，倡導敬業(yè)樂業(yè)觀。
教師是教育工作的主人，打造一支優(yōu)秀的教師隊伍，才能有效保證我們的教育出成效。為此，我們?yōu)槔蠋焸兲峁W習機會，提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。為調(diào)動教師參與教研學習的積極性和主動性，我們注重采取多種學習方式，如園本培訓、骨干教師講座互動等形式，通過請進來、走出去培訓的辦法，定期組織教師參加培訓學習，不管何種形式的學習，教師都會制成學習反饋單，并以小組商討共同匯報的形式在園內(nèi)進行交流，不斷提高教師的業(yè)務水平和教育理念。為了讓老師們在工作中能時常保持快樂、敬業(yè)的工作狀態(tài)，我園制定了教師十標準：每天經(jīng)常保持微笑;批評帶著幽默;講課生動有趣;喜歡體育運動;愿意讀書學習;凡事積極進取;有一點閑情雅致;有一大幫朋友;擁有一顆童心;了解孩子喜歡的事情。在園領導班子的帶領下，老師們積極調(diào)整心態(tài)，工作雖然很忙很苦，但也會開懷地去工作，欣然地去生活。
以上是我在園務管理上的一些做法，總之，一年來的工作帶給了我們許多可喜的變化：我們的生源年年飽滿，新生入園不再困難，師幼得到了快樂的發(fā)展，家園社區(qū)關系更加和諧。今后，我們將繼續(xù)加強科學化管理，進一步探討科學管理與發(fā)展的關系，希望得到各位領導、園長們的幫助與指導。
謝謝，我的發(fā)言完畢!
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在幼兒園園長會議的講話稿篇二
各位園長、各位老師、阿姨：
你們好，在這里我預祝你銘慶節(jié)快樂、心想事成!
今天我要演講的題目是《如果我是教研組長》。
讀小學時，我就懂得了“天生我才必有用”這句名言，從那時候起，不論是當。
我們常說：要給學生一滴水，自己首先必須有一桶水。作為教研組長，她面對的不是一群小朋友，而是教師，是同事，因此我首先要做的第一件事是給自己充電。我會更刻苦鉆研業(yè)務知識，主動學習內(nèi)外地先進經(jīng)驗，時刻關注教學最新動態(tài)，不斷提高自己的理論水平和教學水平。
再次搞好教研工作光靠熱情是不夠的，還必須有務實和進取精神。如果我是教研組長，我會帶動大家做好調(diào)查研究工作，有針對性地對教學進行教改，使活動內(nèi)容滿足家長要求，教學方法和手段能適應時代的步伐。
老師們，我知道我上面所說的你可能會說我是紙上談兵，夸夸其談，但是如果我真的做了教研組長的話，我會付諸于行動，絕不會讓大家失望，謝謝大家。
在幼兒園園長會議的講話稿篇三
20xx年是我院全體教職工團結協(xié)作、奮力進取的又一年，也是令人難忘和值得自豪的一年。一年來，我院的發(fā)展規(guī)模不斷壯大，保教質(zhì)量更趨完善，社會聲譽穩(wěn)步提高。
一、注重安全，促健康發(fā)展。
《綱要》指出：“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位?！边@就指明了安全保護在幼兒園工作中的位置，也為我院的安全教育指明了方向。為了能更好的做好我院的安全工作，達到省級示范園的標準，我院就安全管理展開了一系列的工作。
(一)加強領導，建立安全工作責任制。
1、加強領導，成立機構。我院首先從加強領導，落實安全責任入手。成立“安全工作領導小組”，由院長親自總負責，分管副院長具體抓落實，院辦、處室、班級層層抓執(zhí)行，形成全院上下齊抓共管的局面。
2、把保育院安全工作擺上重要議事日程，納入年度工作計劃，要經(jīng)常召開安全專題院務會議，分析安全存在問題，研究制定具體方案和措施，促進保育院安全工作扎實開展，營造強有力的工作格局。
3、簽訂責任書。每學期開學初，院長與各類人員簽訂安全目標責任書，使安全工作責任到人，實行層層負責的目標管理責任制，做到年初有計劃、有部署，平時有督查、有評比，年終有總結、有獎懲。
(二)建立健全安全制度和應急預案，
制定“保育院安全防護五項制度”，建立領導值日、門房保衛(wèi)制度、總值班制度、幼兒接送刷卡制度。建立了各種突發(fā)事件的應急預案并進行演練。
(三)強化保育院內(nèi)部管理，安全措施落實到位。
1、加強門衛(wèi)管理。為了進一步加強院內(nèi)秩序管理，我院配備2名專職門衛(wèi)固定值班，堅持每天24小時值班制，每天嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度和外來人員的登記制度。凡有人來訪，必須認真做好登記，嚴禁陌生人進入院內(nèi)。設立“幼兒交接卡”，要求家長要持卡接孩子，督促各班老師嚴格把好憑卡接送關。其次，還要加強領導值班工作，每天由一位行政人員值班，加強一日活動巡視檢查。
在幼兒園園長會議的講話稿篇四
丫丫媽媽：
我和丫丫老師的溝通只能靠平時面談。其實即便有，我認為書面東西也遠不如面對面進行交流和溝通更方便、直接。寫信等書面方式可能會讓老師覺得太生硬了一點，特別是建議性質(zhì)的意見。
所以我一般利用接送孩子的時間視時機和老師談一會兒，尤其是每天下午接孩子時，時間比較充裕，老師此時已安排好孩子作安靜的桌面游戲或整理活動，這時較適宜和老師溝通，交流一下孩子在園在家的情況，但還不適宜作長時間的交談，老師要顧及其他孩子和父母。只有在班內(nèi)的孩子全被接走時，此時是最佳溝通時機，你可以跟老師較詳細地交談。通過這樣的溝通和交流，師生之間更加了解，也能更好的幫助孩子適應幼兒園。
2.利用網(wǎng)絡。
伍空媽媽：
伍空上幼兒園通常都是搭乘校車來回。所以我們見到老師的機會很少，溝通起來也就比較麻煩。
開始的時候只能偶爾找機會在電話里和老師簡單聊聊，時間長了，會影響她們的工作和生活。后來我就準備了一個很小的本子。如果這幾天兒子在家有什么特殊情況或不一樣的表現(xiàn)、寶貝從幼兒園回來后出現(xiàn)的問題，以及一些最近需要注意的特殊事項寫在上面。早上由兒子帶去給老師，下午放學后，再由老師簡單寫下情況，由兒子帶回。如果當天兒子一切正常，也就不麻煩老師非寫不可。
不過后來有幸問到了老師的qq號碼，那么晚上如果她在線，我們就會通過網(wǎng)絡視頻來聯(lián)系。這樣就更增加直觀有效的聯(lián)系和溝通，雙方更較以前坦誠布公了;如果不在線，就通過e-mail的形式，其實通過互聯(lián)網(wǎng)真的可以做比較開放的交流呢!
3.書信是一種很好的表達方式。
亮亮媽媽：
利用接送孩子的時間和老師溝通雖然最直接最有效，但往往人多嘈雜，老師只能三言兩語、泛泛而談，因此有些時候，書信也是一種很好的表達方式，特別是孩子轉園或換新老師時。在信里可以把孩子的基本資料、能力、性格、優(yōu)缺點、本領和愛好等向老師逐一介紹，使老師能夠盡可能地通過它多了解孩子。亮亮剛入園時，就非常不適應幼兒園生活，哭了兩個月。正是通過書信讓我們與老師搭起一座溝通的橋梁，對孩子很快適應幼兒園的生活起到了關鍵的作用。這種方式也很適用于對孩子所在幼兒園提意見或建議時，能直接把一些當面不好說的話寫出來，如果你的意見比較中肯和實際，我想幼兒園會采納的。
4.感情投資獲得老師好感。
嘉寶媽媽：
我就像每一個愛孩子的母親一樣，有著自己的小小私心――總希望老師能多關注一些自己的孩子。想過請客送禮之類的，但幼兒園明文規(guī)定不許這樣。有一次開家長會時，老師說可以把孩子平日在家愛聽的磁帶帶到幼兒園，或者推薦一些好的書籍、兒歌等給老師作為教材，這樣的家園互動會讓小朋友更喜歡更容易接受新知識。我覺得非常有道理，于是就時不時地挑一些書籍和玩具拿到幼兒園，打印一些網(wǎng)上的育兒資料和老師一起交流，盡量積極參與老師布置的作業(yè)，做一些廢物利用的戶外玩具給小朋友……前幾天妹妹給我好多賓館的小香皂，非常迷你可愛，馬上就想到孩子們洗手剛好，第二天就帶去學校，老師特別的高興，說實話，感覺比送她們禮物還要喜歡呢!
就是這些芝麻綠豆的小事情，每每令老師非常感動，覺得我是在用心支持她們的工作，有了這些感情投資，她們也很愿意和我真誠地交流嘉寶的點滴。
5.把老師當作自己的朋友。
龍龍媽媽：
6.將心活比心體諒老師。
果果媽媽：
在果果上幼兒園的三年時間里，我們跟老師的關系也在一點點地發(fā)生著變化。說實話，開始是對老師不太信任，一味的要求。但是后來想，我們只照看一個孩子有時都會手忙腳亂，更何況老師要天天看護那么多的孩子呢?所以平時在跟老師溝通時，我們會更多的從老師的角度考慮問題，主動了解老師的需求，積極配合她們的工作。即使有時希望老師聽聽自己的意見，也會盡量委婉地提出。比如，最近我認為老師給孩子看的書太難，影響了孩子對早期閱讀的興趣，就先肯定她：“我很感謝老師培養(yǎng)我孩子讀書的習慣。”然后說：“我很擔心我的孩子看不懂這么深的書，請你幫我孩子挑一些他能看懂的書?！边@樣的建議，相信大多數(shù)老師都是樂于接受的。
在幼兒園園長會議的講話稿篇五
尊敬的領導、親愛的家長朋友們：
大家下午好！
我是汝佳幼兒園業(yè)務園長翟國敏，在此代表我園全體教職工感謝大家一直以來對我們幼兒園工作的關心和支持！借此機會，我向大家匯報一下，開園以來我園在教育教學工作方面，所做出的付出和努力。
一、注重教師業(yè)務素質(zhì)的提高、全面提升教師的教育教學水平：
1、每年、每學期定期召開優(yōu)質(zhì)課評比活動，組織教師開展說課、聽課、評課活動；對內(nèi)、對外的家長公開課活動；以及推門聽課、教案評選等活動，使我們的教學形式更加多樣，方法更加靈活，教學內(nèi)容更加豐富多彩，做到開放式的教育、游戲式的教學，向30分鐘課堂教學要效益，讓我們教師的教育教學水平再上一個臺階；讓我們?nèi)昙延變簣@的每位寶寶真正開心、快樂的成長在“愛的教育、游戲的教學”環(huán)境中，全面提升教師的教育教學水平。
2、定期組織教師輪流外出學習、培訓，并通過教研學習、蒙臺梭利教育培訓、英語培訓、五大領域教學的培訓、學期考核等方式來督促教師專業(yè)技能水平的提高。
二、關注孩子健康成長，注重孩子快樂學習：
1、家一樣的溫暖，媽媽一樣的愛，這是我們的辦園理念；我們的培養(yǎng)目標是：培養(yǎng)健康、聰慧、勤奮、崇善的快樂兒童；關愛每一個孩子，呵護每一個夢想，扶持每一步成長，讓每一個幼兒得到最優(yōu)化發(fā)展，為孩子的一生奠基。
2、我園在開展山東省編教材語言、科學、社會、藝術、健康等五大領域教學的基礎上，引進了蒙臺梭利教學、以外教為主的英語教學等特色課；為了滿足孩子的不同的興趣需求，我園開設了架子鼓、美術、舞蹈、籃球等專業(yè)課程，另外，我園有增添了古詩、弟子規(guī)、三字經(jīng)、論語等中國傳統(tǒng)文化經(jīng)典誦讀課程，讓孩子們在游戲中學習，在快樂中成長，完全打破“小學式、填鴨式、傳統(tǒng)式”的教學模式，通過我們老師“鼓勵的語言、欣賞的眼光、啟發(fā)式的提問、引導式的教學，以游戲為主的教學模式”，讓孩子在“玩中學，學中玩”，激發(fā)孩子學習的興趣，調(diào)動孩子參與活動的積極性，培養(yǎng)孩子思想、行為的獨立性，學會正確與人交往；尊重孩子的需求，培養(yǎng)孩子的自信心；培養(yǎng)孩子良好的品質(zhì)、開朗的性格，寬廣的胸懷，為孩子一生的學習發(fā)展奠定堅實的基礎。
三、注重習慣培養(yǎng)，捕捉教育契機：
成功學大師拿破侖。希爾說：“習慣能成就一個人，也能摧毀一個人?！逼鋵嵙晳T包括的方面很多，有學習習慣、生活習慣、為人習慣、處事習慣、溝通習慣和愛心習慣等。每一個習慣都要從平時的一點一滴培養(yǎng)做起。在小班我們以基本的生活習慣、行為習慣為主，逐步培養(yǎng)孩子的自理意識；中班在小班生活習慣培養(yǎng)的基礎上，逐步培養(yǎng)孩子的交往習慣和思維習慣，大班則以孩子的學習習慣和思維習慣為主，做好幼小銜接工作。
愛來愛著每一位寶寶，讓每一位孩子在我們的教育下，能夠養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣。
五、創(chuàng)設良好的家庭環(huán)境。
家長們常說自己的孩子任性、不如在幼兒園聽話、不善交往、性格暴躁等。我們就應該多從家庭教育找原因，好好引導，耐心教育。父母是對孩子影響最深的老師，你的行為會使他們有樣學樣；家庭教育是孩子最好的學校，良好的家庭環(huán)境會促使孩子的良好性格形成。馬克思說過：“父母的職業(yè)是教育孩子?！彼裕⒆拥某晒Ρ闶悄愕某晒?。正所謂，一切為了孩子，為了孩子的一切，我們共同努力，把我們的孩子教育好，培養(yǎng)好。最后讓我再一次感謝大家對我們工作的關心與支持。謝謝大家！下面請大家好好欣賞活潑可愛的孩子們的精彩表演。家長作為幼兒園教育的參與者、支持者和合作者，在幼兒的發(fā)展中起著重要的作用。在這里我真誠地希望通過我們共同的努力把我們的孩子培育好。下面我就幼兒園的相關做法和家長育兒方面的相關問題同大家一起進行探討，希望我們能達成共識。
在幼兒園園長會議的講話稿篇六
時間過的真快，轉眼一學期又將結束，本園雖是一所新園，從學期工作總體完善的還不錯。但也有很多方面需待完善，在學期工作中也遇到了很多問題如：家長問題、教師之間問題、教學方面問題等，但我卻認為這些都不是問題，關鍵在于發(fā)現(xiàn)問題后能用心解決，只要用心、努力，再大的問題都能迎刃而解，通過多方面的努力，這一學期大部分工作問題都已得到解決。當然，也收獲了不少，其中離不開老師們的共同努力。
根據(jù)上級教育部門的幼教工作精神和本園實際情況，幼兒園教師樹立以人為本的教育思想，堅持理論與實踐相結合，運用教育理念和各種教育方法，推進幼兒園教育教學和實踐活動。
在日常工作中，由于教師之間都有著自己獨立的想法而對工作產(chǎn)生一些消極的態(tài)度，但作為幼兒園的管理人員，面對眼前的問題沒有退縮，而是主動找老師們了解原由，，采用多種共同方法如：個別談話、集體會議討論等，及時關注教師心聲，體會教師的困難，并為其創(chuàng)造適宜的機會和工作空間，讓教師彼此之間多分信任，工作的更愉快，從而促進教師之間的友情與密切合作，將以積極飽滿的精神狀態(tài)迎接工作。
我堅持全面了解幼兒教育新動態(tài)，思想緊跟現(xiàn)代教育步伐，不斷學習新的知識，結合園內(nèi)實際情況及周邊環(huán)境和家長的需求，在教育手段上全面實施幼兒素質(zhì)教育，實現(xiàn)傳統(tǒng)教育與現(xiàn)代教育相結合的教育觀念。認真學習，努力做到與家長共同教育達成共識，堅持一心一意為孩子，真心為家長著想，以多樣化的教育教學活動，努力促進幼兒全面發(fā)展。
1、體驗大自然：我園為了豐富幼兒的課外知識，將所學結合實際生活，根據(jù)季節(jié)，安排了秋游活動，帶領孩子與大自然親密接觸，深入果園體驗豐收季節(jié)給大家?guī)淼目鞓芳坝H身體驗勞動成果。
2、豐富親子活動：為了促進家園聯(lián)系，增進親子之間的感情，體驗親子合作的快樂。我園根據(jù)不同的節(jié)假日安排了不一樣的親子活動。
（1）慶中秋家園同樂：中秋佳節(jié)來臨之際，為了豐富家園活動，我們?yōu)榧议L安排了親子園操、親子手工制作、品嘗各式水果和點心、親子智慧分享（猜謎語）等，共同體驗節(jié)日的快樂。
（2）冬季趣味親子運動會：為了能讓幼兒的體魄更健全，本著人人參與“我運動、我健康、我快樂”為主題。在運動會節(jié)目中，我精心設置了多種游戲如：大小烏龜齊上陣、接力棒、運氣球、小司機大方向盤、還有家長參與的拔河比賽、長龍傳球等。
通過各種親子互動游戲，拉近家園距離，使家長更了解幼兒園的教育工作的內(nèi)容和方法，看到自己孩子在園各方面的表現(xiàn)，得知孩子的發(fā)展水平及伙伴之間交往的狀況。特別是孩子與同齡孩子相比中所顯示出來的優(yōu)勢與不足，從而有助于家長深入了解孩子，與教師多方面溝通合作，并有針對性的教育孩子。
在此次活動結束后，我們還做了問卷調(diào)查，及時收集家長反饋的意見和建議，總體上家長滿意度達95%，也有很多存在不足的地方，我們會在下次的活動中將活動方案細化到每一個活動項目。同時希望能在今后的活動中做的更好。
（3）搭建展示交流平臺：本園為了能讓孩子所學與教師才藝得以展示，我們舉辦了多種才藝秀展示如：園內(nèi)手操競賽、元旦文藝匯演、收集創(chuàng)編安全童謠及各種手工制作等。
為了保障幼兒身心安全，我園各班建立了安全記錄簿。教師無論是在課堂還是課外教育中時刻不忘向幼兒灌輸安全教育只是，并加以多方面的自理能力培養(yǎng)。
在日常教育中，時刻把幼兒安全放第一，通過各位老師的用心教育，本學期無一例弱大事故發(fā)生，為了讓家長更放心把孩子交給我們，今后，我園全體教師將在安全工作方面做的更用心、更到位。
家園溝通是促進家園共育的重要途徑。為此，我園中建立了各種記錄簿，如：家長聯(lián)系簿、家長意見簿和建議簿，并且，在w上建立qq群等。
教師與家長直接溝通，面對面協(xié)力解決育兒難題，提升對幼兒的關心程度，與家長共同分擔教育責任，對缺勤的幼兒及時了解情況，家園互動是我園搭建家園共育的橋梁。孩子的快樂、家長的滿意，就是對我們工作的肯定。
（1）全園家長會：開學前，為了能讓家長們更深刻的了解新園狀況叫本園的教育教學、辦園方向、師資等，召開了全園家長會，為家長解決分析幼兒入園的各種現(xiàn)象。如：新生入園應該注意的問題和可能出現(xiàn)的情況等。
（2）及時與家長溝通，真誠對待每位家長，如實的'和他們交流對孩子教育方面的看法及對幼兒教育各方面的意見和建議，對家長提出的意見盡量滿足，對家長提出的育兒疑問細心解答，讓家長感到我們不只是孩子的老師，也是家長的朋友，有困難一起解決，一起關注孩子的健康成長和教育。
（3）拓展家園聯(lián)系：通過建立qq及時向家長上傳幼兒在園的活動照，讓家長隨時可以分享孩子在園的快樂，隨時關注幼兒的園內(nèi)生活，使家長更及時了解幼兒園的各項工作，讓家長參與班級及幼兒園的管理，為幼兒園的發(fā)展提供保障。
由于園內(nèi)條件不夠成熟，本學期計劃有部分未得到暗示實施如：家委會、教師技能展示、家長公開課、消防預演等方面，以上這些未實施的項目將會在20xx年春季學期根據(jù)園內(nèi)狀況及時調(diào)整，我相信，只要在全體老師的齊心協(xié)力的工作下，新的學期展示新的面貌、新的風采。幼兒園將會在新的一年里邁上新的臺階。
在幼兒園園長會議的講話稿篇七
銀座幼稚園從去年八月份到今年八月份將近一周年了，時間過的真快，一路走來，也見證了我的成長與蛻變，以前的我總是瞻前顧后，經(jīng)歷了這一年的磨練，知道了作為一名園長要站在不同的角度考慮不同的問題，管理時要做到明確化和細致化，幼兒園的工作非常瑣碎，看似無大事，但每一件又不是小事，我在管理當中把自己當成老師的好幫手，老師們的好戰(zhàn)友，孩子們的好媽媽這個位置上，盡心盡力的做好每件事，可能還有不盡人意之處，但起碼我實現(xiàn)了自己對自己的承諾：言必行，行必果。
銀座園是咱集團定位的一所高端發(fā)展的幼兒園，要求的教育質(zhì)量、服務質(zhì)量都更加的細致化，所以在我們不斷的努力下，銀座幼稚園從去年的40名孩子發(fā)展到了今年9月份140多名孩子，我們從晨檢到離園這一日流程中的每一個細小環(huán)節(jié)都落實到位，每個月我們都要做1·2個大型活動，讓孩子們不斷的感受不同的教育氛圍，學期末又對教師、生活老師進行全方面考核，以及孩子教育教學的考核反饋，都得到了家長們的認可，所以這些成果離不開我親愛的家人們，你們辛苦的付出，才得到了今天這么好的成績，所以，我們的拳頭值得我們自己對自己說：嗯，不錯，加油!今天，借此機會對我的家長們說一聲：謝謝。謝謝你們的陪伴，謝謝你們的成長，謝謝你們的付出，你們就是我心中的天使!
在幼兒園園長會議的講話稿篇八
有時家長、老師和孩子都參加的會議是十分有益的，比如在規(guī)劃學習技巧，安排學習或者是一些可以通過面對面交流直接找到解決方法的時候。除此之外孩子是沒必要一起來的，因為若是有學生在場的話，老師的交流對象就傾向于學生。但作為老師，他們確有一些話是只想對家長講。
二、向老師詢問自家孩子在社交方面的表現(xiàn)。
很多人反對家庭學校和網(wǎng)校而選擇接受學校教育，就是因為它有一個巨大的優(yōu)勢：學生能夠從和同齡人的日常交流中開始學會掌握社會技能。對其中一些孩子來說，學校帶給他們的主要壓力和功課絲毫無關。到了中學，學生們并不想過多的談論他們的社會生活，但老師卻能夠給你一些見解啟發(fā)。
三、帶著具體問題和關注點。
對老師來說，最難回答的問題莫過于：“我的孩子在班上的表現(xiàn)如何?”因為我們能交流的時間有限，我想能夠立刻知道你對孩子的關注點在哪里。
四、如果可以的話就請分享一些私人信息。
有的時候家長要告訴老師，孩子的祖父母不在了或是孩子失去了心愛的寵物，或者是家庭環(huán)境發(fā)生了變化，又或者是父母正在和病魔斗爭。這些信息都會對老師有所幫助，因為有時候老師可以明顯感到孩子的異常舉止卻找不到困擾他們的原因。你的小孩有是否做過聽力障礙和健康問題的評估，這些是更有必要告訴老師的關于孩子的個人信息。作為教師，我一直和家長致力于監(jiān)督那些有過敏癥，哮喘病，和多動癥孩子在藥物治療中的變化。當你不在孩子身邊時，老師就是你們的眼睛和耳朵。我們能夠為你和孩子的醫(yī)生提供有用的信息。
五、如果老師沒有提供關于孩子的一些積極反饋就主動去問。
你最不想在聽到孩子在學校的表現(xiàn)后，傷心或失望的離開家長會。即使是那些行為最差、學習最不好的學生也會有優(yōu)點，我們老師有義務向家長如實反映。如果你的孩子在學校過的不開心，那么在家當你聽到孩子向你轉述一天的不如意時，你可以當一個情緒傾聽者。你肯定沒有親眼看到你的孩子在吃午飯的時候，在同伴面前演講的時候，在回答出來一個難倒全班其他同學的問題的時候有多開心。我們應該共同關注他們?nèi)〉玫倪@些小成就。
六、告訴老師哪些方法在家里很有效，而哪些又是你需要得到幫助的。
你可能會覺得當孩子回家的時候你就必須自己搞定一切，但老師會有方法讓孩子在家里也繼續(xù)更流暢地學習而且一切都井井有條。如果你的孩子早晨出門晚，晚上十點前也沒有辦法完成作業(yè)，一定要請教老師。因為你孩子的很多老師也都是為人父母的。我很慶幸，我可以以“圈內(nèi)人的視角”來看待如何與孩子有效地相處。我很樂意和你們分享我的觀點，因為那些快樂的并且準備充分的學生使我的工作更有意思。
七、做筆記。
尤其當你和不止一位老師交流時，你會得到很多信息，當然你不會一下子消化所有信息。筆記就會幫助你回顧所有你學到的，可以思考老師即將涉及的領域，可以熟悉一些常見問題的解決方法(你的孩子很有可能經(jīng)常忘記星期一要交的作業(yè)，或者一些其他你需要調(diào)整的事情)。
八、告訴老師孩子在家都喜歡做些什么。
有些家長告訴老師一些關于孩子的非學術技能，特殊愛好，或是課堂之外的一些熱情所在。當老師知道了這些之后，就可以將這些和所要在課堂上教授的知識聯(lián)系起來，使得課堂能夠更吸引學生，幫助他們感覺到自己參與課堂的重要性。
在幼兒園園長會議的講話稿篇九
尊敬的家長、親愛的小朋友、各位老師：
大家好！
今天我們在這里隆重舉行10屆孩子們的畢業(yè)典禮。請允許我代表智慧樹幼教集團的董事長及我們的李總，向三年來關心和愛護智慧樹幼兒園的家長朋友們致以最崇高的敬意！向我們辛勤哺育孩子們?yōu)楹⒆拥慕】党砷L傾注了全部熱情和智慧的老師們表示最衷心的感謝！并向即將成為小學生的小朋友們表示最熱烈的祝賀！
在舉行畢業(yè)典禮這個特殊的日子，看著熟悉的你們，作為園長，心里有說不出的高興，也有說不出的難過。
親愛的小朋友，我舍不得你們離開智慧樹這個大家庭。記得剛進幼兒園的時候，你們還是一個個依賴大人的小寶寶，因為不會自己吃飯要老師照顧，因為不會畫畫著急的嗚嗚大哭。現(xiàn)在，你們已經(jīng)長成帥氣的小伙子、漂亮的小姑娘，會自己吃飯、穿衣、畫畫、講故事，學會了許多知識和本領，有了許多的好朋友。你們長大了，就像小鳥一樣，要展翅高飛了，我和所有的老師，都十分的舍不得你們。親愛的小朋友，我愛你們！記得你們每天早上甜甜的那句“早上好”，記得你們每天離開時快樂的笑容，記得你們唱歌時自豪的表情，記得你們每一次運動會奔跑的身影。你們與所有的老師一起，經(jīng)歷了智慧樹漢冶園的開辦，感受了園慶的喜悅。你們在爸爸媽媽、老師的辛勤培育下，出色的完成了幼兒園三年的學習，即將成為一名光榮的小學生，我為你們驕傲，為你們而感到自豪！
親愛的小朋友們，今天，你們生機勃勃，正在茁壯成長；明天，你們就是支撐祖國大廈的棟梁。希望你們牢記陳鶴琴爺爺“做人、做中國人、做現(xiàn)代中國人”的教誨，把在幼兒園學到的各種知識和良好的習慣帶到小學去，一個個成為最棒的小學生！無論你們走到什么地方，智慧樹幼兒園永遠是你們溫暖的家；智慧樹幼兒園的老師時刻都在關注著你們的每一點進步。
希望你們?；刂腔蹣溥@個大家庭來看看，來這里找尋純真的孩童時光。我們期待著你們回家的腳步，更祝福你們有個美好燦爛的明天！
謝謝大家！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十
尊敬的吳常委、各位領導：
大家好!
我叫馬xx，現(xiàn)任xx公劉幼兒園園長，20xx年被縣委、縣政府命名為xx“第四批專業(yè)技術拔尖人才”。
對發(fā)揮拔尖人才的帶頭作用，我結合本職工作來談一談：
首先，我積極開展了課題研究工作。承擔的市級課題《幼兒創(chuàng)意手工游戲組織實施研究與探索》已于20xx年12月初成功結題，個人縣級小課題《如何幫助幼兒順利度過入園焦慮期》和《園本培訓與教師專業(yè)發(fā)展策略研究》也已遞了交結題申請。其次，我將自己從教以來發(fā)表在各類報刊雜志上與教育有關的文章進行了整理，完成了24萬字的個人教育專著《守望——我的教育手記》一書，并于20xx年6月正式出版發(fā)行，《xx日報》、《咸陽日報》對該書進行了專題報道，給予高度評價，取得了較好的社會反響。
在我的引領下，全園教師以小課題為抓手，20xx年23個園級小課題和18各縣級小課題均已進入申報結題階段，16名教師加入了xx省陳鶴琴研究會，教師在省、市級以上刊物發(fā)表論文60余篇，20xx年我園共申報縣級小課題31項，市級課題2項。教師白曉娟、王小梅、李飛飛三人先后被評為咸陽市教學能手、咸陽市優(yōu)秀教師和縣級骨干教師。
我園面向大、中班幼兒開設幼兒創(chuàng)意彩泥園本課程、舞蹈特色班和美工班，不僅獲得了家長和社會的廣泛認可與好評，還取得了理想的保教成果。7月份，我園幼兒在“體彩杯”xx省幼兒基本體操表演大會暨省少年體操錦標賽（丙組）中榮獲沙錘操比賽一等獎、呼啦圈操比賽一等獎、積極自編成套操二等獎和最佳音樂獎。10月份我園組織大、中班幼兒參加20xx第十三屆童畫之星·世界華人幼兒創(chuàng)意美術大賽，共報送幼兒參賽作品196份，其中獲特金獎14名，金獎91名，銀獎87名，銅獎4名，辛雪妮、白小娟和池瑩3名老師被評為優(yōu)秀指導老師，園集體榮獲全國幼兒創(chuàng)意美術教育成果一等獎。
20xx年，我園先后邀請xx省學前師范學院梁xx院長，第四軍醫(yī)大幼兒園園長xx，xx市第五保育院院長xx等專家來園作報告4次，先后有20余名教師外出學習。
總之，一年來，正是我和全園教師有著這份執(zhí)著與堅守，園所被xx省教育廳指定為《3-6歲兒童學習與發(fā)展》實驗園，12月底又被xx省教育廳命名為xx省骨干教師專業(yè)成長示范學校。我個人也于20xx年11月被xx市教育局命名為市級學科帶頭人。
20xx年，我將繼續(xù)抓好31項縣級課題和2項市級課題研究工作，以此為抓手，全力促進教師的專業(yè)成長，搞好《幼兒園游戲活動設計》這一園本課程的開發(fā)及教材編印，爭取正式出版，面向其他園所推廣，發(fā)揮更大的效益。
最后，對我縣人才工作提兩點建議：
一是進一步加大縣管人才培訓力度。一方面，經(jīng)常組織召開座談會、培訓會，讓各類人才加強溝通，學習互補，更新觀念；另一方面，有計劃地組織人才外出培訓，提高人才隊伍整體素質(zhì)和創(chuàng)新能力。
二是進一步加大對人才科研成果的支持力度，從信息、經(jīng)費等方面給予力所能及的支持，讓各類人才多出成果，出好成果。
我的發(fā)言結束，謝謝大家！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十一
尊敬的家長、親愛的老師、可愛的孩子們：
充滿著愛心、感動與不平凡的羊年和我們漸行漸遠。
新春將至，我代表實驗幼兒園的全體教職員工向每一位寶寶說一聲：“happynewyear”。有了你們，實驗幼兒園的每一處空間里都充滿著歡聲笑語、燦爛陽光;有了你們，生命才是如此的意義非凡與如此的快樂感動。你們快樂成長的每一天是對老師們辛勤工作的最好回報，你們茁壯成長的每一刻是老師們每日生活的幸福源點?！把┞涞穆曇舳?，溫暖的感覺心知道。
同時我也要向全體家長朋友們真摯的道一聲：新年快樂!感恩大家一年來對我們工作的支持、理解和認可。擁有了你們的支持與理解，才使得我們充滿陽光、朝氣、事業(yè)蓬勃發(fā)展。新的.一年里讓我們繼續(xù)攜手共進，共同陪著孩子快樂成長，邁向一個更高的臺階。
此時此刻，我更要感恩全體幼教人的辛勤努力，正因為有了你們的團結協(xié)作、積極奮進、辛勤耕耘、無私奉獻，才使得我園xx是個難忘的豐收年!xx我園不僅榮獲“全國國際象棋示范幼兒園”
“全國幸福教育聯(lián)盟示范幼兒園”、“全國校園文化創(chuàng)新校”等光榮稱號，還被評為為“xx市文明和諧單位標兵;更一大批優(yōu)秀教師脫穎而出，她們分別在省、市、區(qū)各級、各類比賽活動中取得優(yōu)異成績!可以說：xx年實驗幼兒園是個感恩年、成長年、更是個碩果累累的豐收年!
在幼兒園園長會議的講話稿篇十二
尊敬的各位家長、各位老師，親愛的小朋友們：
你們好！今天，我們機關幼兒園大班、學前班的小朋友在此舉行畢業(yè)典禮，首先請允許我代表幼兒園向一直給予我們關心和支持的家長朋友們致以最崇高的敬意！向為小朋友的健康成長傾注了全部熱情和智慧的老師表示衷心的感謝！向即將成為小學生的小朋友們表示最熱烈的祝賀！
此刻，我想我的心情與在座的小朋友們一樣的興奮和喜悅，和在場的老師們一樣的激動和欣慰，和大家一樣的充滿了依依不舍的情懷?；叵虢裉煸趫龅暮⒆觽?，你們從步入幼兒園的那一天起，就與我們幼兒園結下了不解之緣，你們的一切就與我們幼兒園息息相關，老師們和你們產(chǎn)生了深厚的情誼。短短幾年的時間，你們長大了，你們在幼兒園得到的不僅是母愛般的關愛，更學到了做人、做事的基本道理。你們就要像鳥兒伸展翅膀飛向藍天，飛向新的目標，去實現(xiàn)你們美好的愿望，創(chuàng)造美好的生活和未來。眼看著你們的成長，體驗著你們的天真、可愛，體驗著你們的快樂、幸福，我感到無比的欣慰和幸福。
親愛的小朋友們，你們是祖國的未來，祖國因為有了你們才朝氣蓬勃，你們是父母心中的明珠，父母因為有了你們才有了希望。你們是園長和老師們心中的夢想，我們因為有了你們才倍感欣慰。
今天，我們將要把你們送進小學的門檻，去學習、去生活、去創(chuàng)造、去長大成材。今天的畢業(yè)典禮，作為你們?nèi)松缆飞系牡谝蛔锍瘫?，將永遠珍藏在你們的心里，永遠閃爍在溫馨、快樂的機關幼兒園里，讓我們共同為你們的美好前程祝福吧！祝孩子們健康快樂茁壯成長，祝孩子們學習進步天天向上，祝孩子們早日成為國家棟梁。
踏上新的起跑線,孩子們——請一定相信自己是最棒的,是最優(yōu)秀的,用你們的自信自強、用你們的聰明智慧走出屬于自己的一片天地。未來無論是陽光還是陰霾,無論是春風還是秋雨，請記住,幼兒園的老師會一直惦念著你們,會一直關注著你們,對你們的關愛,對你們的祝福,對你們的期盼會一直伴隨在你們的身邊。你們每取得的一次成績，你們點點滴滴的進步都將是我們老師的榮耀。
再見了，親愛的小朋友們，祝愿你們的生活永遠快樂！愿幼兒園歡樂的時光永遠留在你們的記憶中。
在幼兒園園長會議的講話稿篇十三
尊敬的xx園長、xx園長、xx園長，親愛的朋友們：
大家晚上好！
今天我能成為xx幼兒園的新任園長，是黨組織多年培養(yǎng)的結果，是全體老師信任支持幫助的結果，我非常感謝黨組織和大家對我的信任和重托！我xx年分到xx幼兒園，在大家的幫助下，從一名普通的老師，一直到班主任、教研組長，再到走上領導崗位，帶著太多的不舍和遺憾離開xx，去了實驗，這一走就是xx年！今天當我重新回到這里，見到很多熟悉的老同事、老朋友，真得就像回到娘家一樣，倍感親切和溫暖！感謝組織給了我再次向大家學習、為大家服務的機會！
今天跟隨xx園長到各班各崗位看了一圈之后，我找到了答案：是大家一起用甜美的微笑，熱情的服務，用心的工作，辛勤的奉獻，彌補了環(huán)境條件的不足，贏得了社會和家長的信任和贊揚！所以我要感謝老一屆的園長領導班子：德高望重的xx園長、穩(wěn)重老練的xx園長、親切能干的xx園長，你們都是xx，乃至xx省幼教界的知名專家，擁有豐富的工作經(jīng)驗和管理智慧，你們把畢生的心血都奉獻給了我們的幼教事業(yè)！在你們的帶領下，在全體員工的共同努力下，xx幼兒園的各項工作都達到了歷史發(fā)展時期的最好水平，我為能在這個最好時期接過這個班，感到萬分的榮幸！“一個好園長，就是一所好的幼兒園”。
xx園長用她特有的人格魅力和卓越的管理才能充分印證了這個道理。作為xx幼兒園的新任園長，我在此向大家莊嚴宣誓，鄭重承諾：我一定會虛心向老園長學習管理經(jīng)驗，牢記xx園長的囑托：一個單位搞得好不好，關鍵看一把手行的正不正！要樹正氣，講原則，用好人，建園風！我一定要繼承和發(fā)揚我園的優(yōu)良光榮傳統(tǒng)，努力做到德才兼?zhèn)?，任人唯賢，用實際行動回報黨組織對我的信任和重托！絕不辜負大家對我的期望！我會認真發(fā)揮園長的橋梁引領作用，努力成為上級領導的得力助手、廣大教職工的知音朋友；帶領團結好全體教職員工，嚴格按國家規(guī)定的有關法律、政策、方針依法辦園，主動積極開展幼兒園各項工作，努力提高幼兒園保教質(zhì)量和教師專業(yè)素養(yǎng)；統(tǒng)籌考慮幼兒園各項經(jīng)費的合理使用，督促財會人員規(guī)范做好收支帳及管好物品，最大化的謀取教職員工的權益和福利，作好xx幼兒園的當家人，時刻接受上級領導、社會、家長和同志們的監(jiān)督和檢查。我愿我用全部的激情和智慧，和全體教職員工一起，積極奉獻、求真務實、團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新，共同譜寫xx幼兒園更加美好的新篇章。請大家相信我！并全力支持我的工作！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十四
各位領導、老師們：
大家中午好！
我是龍集鎮(zhèn)中心幼兒園的園長王惠儀，請允許我感謝教管中心領導為我園組織了這次幼兒教學教研觀摩活動，這是辦園以來的第一次有縣領導親自關心的教研活動，在此我代表全園的教職工謝謝各位領導。
龍集鎮(zhèn)中心幼兒園辦園已是22個年頭了，為了農(nóng)村的孩子們有一個良好的'學習環(huán)境，在這22年里，蘊含了我們許許多的辛酸和汗水，甚至淚水。但是有今天的成就，我們不易的背后仍收獲著很多的幸福！下面我將我園的基本情況和進行幼兒專業(yè)化教育方面向大家作一下匯報，請領導多指教、請老師們多提建議，謝謝！
在多次的“糾正和防止小學化”培訓會議后，我園全體教職工積極學習了會議精髓，領會會議重點所指，實施會議指導精神。具體工作如下：
1、幼兒保教并重，嚴格按《幼兒一日生活細則》開展保教工作；
2、嚴格按幼兒五大領域：語言、科學、藝術、社會、健康進行創(chuàng)造性的教育；
5、加強家園共育：轉變家庭教育觀念，努力為孩子成為未來創(chuàng)造型人才奠定良好的現(xiàn)代家庭教育理念，改變不當?shù)募医绦袨椤?BR> 以上是我個人的一些想法和做法，說得不對的地方請領導指正批評，請老師們多提好的建議。希望以后的日子里，能多一些這樣的交流機會，讓大家相互學習和促進。最后祝領導位工作順利，祝在座的各位老師都能成為榮昌幼教界的一朵奇葩，為幼教事業(yè)綻放自己耀眼的光芒。
謝謝大家！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十五
教育需要無私奉獻，管理須要不斷創(chuàng)新，我們的幼兒園才會越來越好，那么你想知道關于幼兒園園長在教師會議上會說些什么內(nèi)容嗎?下面由本站小編向你推薦幼兒園園長教師會議。
講話稿。
xx年靜靜劃上了一個圓滿的句號?；貞涍@一年的工作，我倍感快慰。誠然說不上發(fā)現(xiàn)了一流業(yè)績，但我破足于本職崗位銳意進取，推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階，推動老師們的教育教學程度又提升到了一個新的品位。我努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法，在不斷的實際與摸索中，無論是辦園前提、管理水平、師資建設，還是保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都獲得了顯明功能。下面我以點滴工作懂得求正于同仁。
一、強化內(nèi)部管理，進步辦園品位。
園長是一個幼兒園的靈魂。我器重自我的反思與學習，更重視班子隊伍的建設，以我為核心的班子人員為園內(nèi)的廣大教師起到了榜樣帶頭作用。班子建設我強化三個意識：“一體意識”、“開拓意識”、“服務意識”。班子人員團結一致、分工清楚、勤政廉明、嚴以律已，是一支“開明、團結、廉潔、高效”的好班子。我?guī)ь^撰寫論文、上公開課，在先生中引起強烈反映，在年青教師中起到了重要的榜樣示范作用。在我的帶領下，咱們的班子職員是幼兒園來得最早走得最晚的人。我講貢獻，作模范，潛移默化引領著幼兒園良好的師德師風。
我注重為教師創(chuàng)設有彈性的創(chuàng)造工作空間。工作中，時時不忘征求教師的主張見解，采用對話式而非命令式;思想上，勉勵多交流不求大一統(tǒng);工作措施靈活多變。我盡力營造健康溫馨的文化氛圍。在保證教育古代化建設投入的同時千方百計地提高教職工福利待遇;我以務實的作風投入工作，引領著四處的年輕教師奮發(fā)向上;我以滿腔的工作熱忱凝集人心。我不擺架子、不說空話、不唱高調(diào)，常見縫插針與年輕教師交換思惟、促膝談心，引導教職工保重自己、熱愛生活、快樂工作。一件件細致入微的小事，充分體現(xiàn)了我對教職工的關心。我感情召、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心，激發(fā)了廣大教職工工作的踴躍性、主動性、發(fā)明性。
二、狠抓內(nèi)涵建設，晉升教導品質(zhì)。
在“求實與靈活兼俱、求真與翻新統(tǒng)一”的大思維下，我狠抓園本內(nèi)涵建設，鼎力提升辦園品德。暑假期間從新裝修了大班層面教養(yǎng)樓，封閉了全體大樓的陽臺，使幼兒園環(huán)境更溫馨、更兒童化。每班每室添置了空調(diào)，校園局域網(wǎng)始終完善。在局域網(wǎng)的支撐下，基礎實現(xiàn)了無紙化辦公。打算機網(wǎng)絡做到了班班互通、高初級互通，園部資源共享提高了管理透明度，增強了管理效益。
我倡導教師悉心研討教養(yǎng)藝術，提高課堂教學質(zhì)量，厚實實際基礎，不斷根據(jù)新的基本教育理念來審視跟反思本人的工作，理性構建自己的教育觀點，不斷提高教育藝術、積累教育智慧。我鼓勵教師“人人有潛力，個個能成功”，激勵團隊配合，提升教育智慧。我狠抓重點教師的培養(yǎng)、重點課型的研究，強化教師專業(yè)發(fā)展過程中的具體目的和履行步驟。我充分運用表彰、鞭策、激勵等機制推進教師成長，勾引教師向著各級名師的目標奮進。我用明白的目標鼓勵教師，不斷用階段性的目標引導教師，用積小勝為大勝的辦法，不斷加強教師的工作成就感，使教師們迅速成長。
三、更新辦園理念，強化服務意識。
面臨發(fā)展快、競爭強、懇求高的幼教局面，我堅持學習，一直更新理念與時俱進。在新的時代背景下，我鼎力提倡教師一方面要教書育人，另一方面要有強烈的服務意識。在我看來，幼兒園的生存與發(fā)展既要用過硬的教育質(zhì)量贏得良好的社會信譽，更要用優(yōu)質(zhì)的服務羸得家長的滿意跟支持。家長是幼兒園的上帝，它既可載舟又可覆舟，有了寬大家長的滿意，才有可能形成良好的社會聲譽;有了良好的社會聲譽，幼兒園才華不斷發(fā)展強盛?；谝陨纤季S，我不斷強化老師服務意識的培養(yǎng)，領導先生事事、處處將心比心為家長著想，為家長解決后顧之憂，通過辦好一件件小事去贏得家長的滿足。同時，作為一園之長，我更從宏觀面上做好家長工作。我分批召開不同類型的個性化家長會，辨別做好個別家長工作，重點家長差異對待。我充足發(fā)揮家委會的作用，幼兒園重大舉措充分征求家長看法，讓家長民主加入幼兒園的治理，充分利用“彩虹報”為橋梁，及時做好廣大家長的宣傳、溝通、引誘工作。多形式的家長工作，充分博得了家長對我工作確實定。
優(yōu)質(zhì)服務的主要條件是保障幼兒的安全。安全健康是幼兒園所有工作順利發(fā)展的保證，我高度重視，常抓不懈。我對全園教職工進行安全意識強化教誨，使“人人講保險、事事講安全、時時講平安”的意識深入人心。幼兒園新增二位年輕的保安輪值門衛(wèi)，強化引導班子值班檢查監(jiān)督制，大力推行崗位任務制，廣泛發(fā)展教人員工、幼兒家長、幼兒身體狀況、心理素質(zhì)、特殊病史的排查活動;保證幼兒園嚴厲執(zhí)行家長持卡接送制;嚴格家長接送幼兒車輛的管理。同時，幼兒園進一步完美了食堂建設，增加了備餐間、更衣室，狠抓保健衛(wèi)生的“三個準則”、“四個嚴格、“五個認真”，使我園保障了衛(wèi)生保險工作常態(tài)達標，本年無一例義務事變發(fā)生。
教育需要無私奉獻，管理須要不斷創(chuàng)新。讓我在反思與展望中以更好的姿態(tài)投入嶄新的xx年。信賴在新一年的工作中，我會取得更大的成績!
冬去春來，轉眼間，又是新的一年的復始?；仡欀湃サ恼麄€秋季與冬季的忙忙碌碌和艱辛付出，才發(fā)現(xiàn)說累的時候，原來自己已經(jīng)收獲了很多很多……盡管沒有傲人的成績，但這一份平凡得簡單的快樂就足夠了。
一、與幼兒之間的感情。
我深知在幼兒園師幼之間的感情是重要的。在生活中我當上了孩子們的引導者、支持者和合作者，喜歡以朋友的身份與他們相處。日子久了，孩子們來園都喜歡把發(fā)生在自己身上的有趣的事與我分享。有時候我們會私下互送小禮物一顆糖，一只小玩具，一個小發(fā)夾或者是把自己心愛的東西帶來，兩人悄悄的躲在教師房分享，小小的禮物卻延續(xù)著我們的感情。在家里看到好吃的東西就裝進書包，那是給老師的：小小的關心都讓我深深的感動。
二、教學方面。
我負責了本班的美術，語言，科學和社會等教學活動。
孩子們通過了小班，中班兩學年對情境互動課程的學習比較有興趣，本班的孩子年齡相差不大，但總體缺乏耐心，為此在教學過程中有一些困難。有的孩子一進課題，一點即破，于是思想開始開小差。而接受能力弱的孩子本來就注意力比較難集中，加上發(fā)現(xiàn)有的小朋友不認真，心也跟著飛到九霄云外。經(jīng)過觀察反思，我知道了孩子們都對新鮮的事物感興趣。所以在語言和社會教學上我采用了故事性或游戲性的教學方法，能力強的孩子提高了興致在學會知識點的基礎上再次鞏固;能力弱的孩子也能持久注意力的參與其中。這樣一來所有孩子都在輕松自在的氛圍中學到知識。
本學期的美術主要選畫的都是些孩子熟悉的題材，如：蔬菜類、水果類、簡單的人物形象和其他一些靜物。孩子們都能通過已有的生活經(jīng)驗認真觀察，發(fā)現(xiàn)身邊事物的特征，再經(jīng)過自己的形象思維，用線條和圖形組合把畫面的內(nèi)容表現(xiàn)出來得淋漓盡致。我從不用同一模式局限孩子，他們在畫完中心主題后可以在自己的作品中添加想象的成分。想象和表達是這班孩子的強項，他們作畫時都能大膽的發(fā)揮想象，雖然畫得不形象，但天馬行空的想象令人難以至信。畫《花瓶》的課上有個小朋友畫了一個花瓶的體形出來后，就沒有再對花瓶有任何的繪畫和裝飾，而是在畫背景，直到他把畫交給我的時候花瓶還是空白的，我很生氣的批評他:“為什么你不對花瓶進行上色和裝飾?”孩子卻理直氣壯的對我說：“我畫的花瓶是沒有花紋的白色花瓶啊?！薄也⒉簧鷼夂⒆臃磽袅宋业脑挘喾吹奈易鹬厮麄兤嫣氐南敕?，幼兒是活動的主體，這樣才能使幼兒的創(chuàng)造力得以體現(xiàn)，同時還會感到繪畫是一件快樂的事，可以表達自己內(nèi)心的想法。
三、德育方面。
家長工作是家園相互溝通的橋梁。我們利用來園和離園的時間和家長相互了解孩子的情況，有時也會通過家訪電訪進一步向家長反映了解孩子的進展，認真填好每月的家園聯(lián)系冊中教師觀察隨筆，家園欄中的育兒錦囊我們也會不時的貼出育兒經(jīng)驗或安全小貼士等內(nèi)容。本學期也舉行了秋游，家長開放日，教學觀摩以及圣誕舞會等家園互動活動，雖忙碌了一些，卻讓我們和家長多了許多零距離的溝通。座談會中我們共同探討了我們的班級建設及教子育兒的好方法;戶外親子活動中我們玩中作樂，看到孩子在游戲中學到的知識。以此家園同步讓家長從多方位看到孩子的成長，了解孩子的學習生活。
園長是一個幼兒園的靈魂，這一年回頭看看，我感到非常欣慰。雖然說不上創(chuàng)造了一流業(yè)績，但我立足于本職崗位，推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階，推動教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。我努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法，在不斷的實踐與探索中，無論是辦園條件、管理水平、師資建設，還是保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都取得了顯著成效。下面我以點滴。
工作體會。
求正于同仁。一年來,在上級教育主管部門和校長的領導下，在各基層校園長和全體教職工的大力支持下，本人立足崗位，認真履行工作職責，積極協(xié)助校長抓好分管的幼教、后勤及工會工作，現(xiàn)簡要匯報一年來的工作情況：
一、對崗位加強培訓，提高幼兒園教師的整體素質(zhì)。
為了全方位提高幼兒教師的業(yè)務水平，確保幼兒園課堂教學的有效性，我們對老師進行隨時抽查,推門聽課,并就當天授課的的情況及時給予反饋和指導，同時要求授課者課后對本節(jié)課的教育目標、教育過程、活動效果等進行當場反思，通過組織課后評議，共同研討，比較不同的教學策略，交流自己的教學方法和組織形式，探討教學中存在的困惑，解決問題的辦法等，用新的教育理念指導教育行為，促使廣大教師在心理素質(zhì)方面、制作多媒體。
課件。
綜合運用教育手段提高課堂教學有效性等方面有了很大的提高，幼兒的各方面能力也獲得了相應的發(fā)展。
其次是以課題研究為切入點，積極開展教育科研活動。一年來，我們重點抓好城關幼兒園《利用本土資源，培養(yǎng)幼兒的美術創(chuàng)造力》的省級課題研究工作，不斷建立健全課題研究網(wǎng)絡，逐步形成了園級大課題——課題組子課題——個人班級或個人小課題的研究態(tài)勢。同時根據(jù)村辦園的實際特點，我們制定了《利用山區(qū)資源，創(chuàng)設游戲環(huán)境》的課題計劃，要求各村辦園從本園實際出發(fā)，制定相應的子課題，并注意引導教師學習相關的理論知識，因地制宜地開展課題研討活動，進一步探討如何通過挖掘本土資源，在創(chuàng)造性操作及游戲過程中激發(fā)幼兒對美術活動、游戲活動的興趣，讓幼兒在實踐探索、動手操作中創(chuàng)造潛能得以發(fā)揮，努力做到將課題研究與日常保教工作有機結合起來。
二、不斷學習，力求提高整體素質(zhì)。
首先，重視政治理論學習，認真學習“三個代表”重要思想和黨的xx大會議精神，深刻領會其精神實質(zhì)，自覺把它們作為自己的思想理論源泉和行動的準則。努力提高自身的政治思想素質(zhì)。自覺按照黨員的標準嚴格要求自己，嚴于律已，團結同志，各方面做好表率作用，有較強的事業(yè)心和責任感。其次，認真學習業(yè)務知識，及時了解當前課改信息，樹立新的教學理念，在努力提高公辦園的保教工作質(zhì)量、提升辦園水平方面以及加強中心園和村辦園的規(guī)范管理方面做了大量的工作，積極為青年教師提供崗位練兵的平臺，進一步促進教師的專業(yè)成長。
三、規(guī)范辦園行為，提高辦園效益。
一年來，我園進一步加大幼教工作管理力度，辦園效益明顯提高。一是實行統(tǒng)一招聘，加強對外聘教師隊伍的管理。我們通過面向社會公開招聘的方式，擇優(yōu)錄用了十十名熱愛幼兒教育事業(yè)、具有高尚職業(yè)道德和掌握一定教育技能的幼兒教師，及時充實到我校公辦園、村辦園的幼兒教師隊伍中，并要求她們每人與學校簽定了為期一年的。
合同。
逐步規(guī)范了外聘教師隊伍的管理有效促進了幼兒園保教質(zhì)量的提高。
二是進一步改善辦園質(zhì)量，投資為幼兒園添置電腦和玩具，逐步改善了辦園條件，為進一步優(yōu)化幼兒的活動提供了物質(zhì)保障。
三是實行公、村辦園幼兒點心的統(tǒng)一管理，使幼兒能吃上質(zhì)量保證，價格合理的面包糕點，學校對面包糕點的采購進行了透明、公開、公正的招投標，并與中標方簽定了年度定點采購。
協(xié)議書。
另外，我們還配合縣教育局督促民辦園做好有關幼兒安全、手足口病防控工作、教育教學指導工作等進一步提高了民辦園的辦園水平。
四、積極開展各項活動，豐富教職工業(yè)余文化生活。
為營造一個寬松、和諧、快樂的工作環(huán)境，調(diào)動廣大教職工的積極性，工會配合行政積極開展節(jié)日活動。元旦前組織全體黨員教師開展“趣味”體育活動(夾氣球、運報紙比賽);12月召開了20xx年“逢十”生日教師既20xx年退休教師座談會;20xx年春節(jié)舉行團拜會;“三八”節(jié)期間，隆重舉行慶“三八”趣味體育運動比賽。全校共174位女教職工歡聚一堂，共同聆聽學校黨支部羅耀輝書記所作的主題為“巾幗不讓須眉,學校因你而更精彩”的致辭，然后興致勃勃地參加了跳繩、呼啦圈、飛鏢、套圈、定點投籃等比賽項目。充分展示了現(xiàn)代女性的時尚風采。讓廣大女教師感受到了節(jié)日的快樂，生活的多姿，增進了彼此的情誼，感受到了自身的價值;五一節(jié)組織了本校中層管理人員和基層校園長到江西三清山旅游，通過各種文體活動的開展，豐富教工業(yè)余生活，提高教師的綜合素質(zhì)。進一步加強了學校精神文明建設。
五、目前存在的問題及今后努力的方向。
由于能力水平面有限，還存在著許多不足之處。如：作為一名園長，對理論知識的學習還不夠深入系統(tǒng);對深入教學第一線檢查指導幼兒園保教工作的次數(shù)較欠缺;幼兒園的辦園質(zhì)量還有待提高等。
今后努力的方向：一是繼續(xù)加強學習，找出差距，不斷完善自己，提高自身素質(zhì)。二是要逐步規(guī)范村辦園的辦園條件，不斷完善其設施設備，加強對村辦園保教工作、教研活動等的檢查和指導，進一步提高辦園質(zhì)量;三是繼續(xù)加強對城關幼兒園教育教學質(zhì)量及課題研究活動開展情況的監(jiān)控，切實提高保教工作質(zhì)量和課題研究水平。四是繼續(xù)協(xié)助校長督促總務處做好各項采購和招投標工作。努力為學校的進一步發(fā)展做出應有的貢獻!
希望通過我和大家的努力，使我園再上一個新臺階，做到讓家長滿意，幼兒開心，打造真正適合孩子的身心健康成長的幼兒園。
在幼兒園園長會議的講話稿篇十六
尊敬的各位家長，各位來賓，可愛的小朋友們和我們辛勤工作的教職員工們：
大家上午好！
每個孩子都是一顆種子。
每個孩子都是一顆花的種子，只不過每個人的花期不同。
有的花，一開始就會很燦爛的綻放，有的花，需要漫長的等待。不要看著別人怒放了，自己的那顆還沒動靜就著急，相信是花，都有自己的花期。細心地，呵護自己的花，慢慢的看著長大，陪著他（她）沐浴陽光風雨，這何嘗不是一種幸福。相信孩子，靜等花開。也許你的種子永遠不會開花，因為他是一課參天大樹！
送給所有為孩子操心的父母.....希望我們可以欣賞自己的孩子，不管他是否現(xiàn)在就燦爛的綻放，還是需要我們漫長的等待······我們都給予他們贊賞贊許的目光和鼓勵。相信孩子，靜待花開！
在節(jié)目即將開始的時刻，我代表幼兒園全體教職工祝愿各位家長在新的一年里身體健康，萬事如意，心想事成！下面，請用熱烈的掌聲有請我們的小朋友們?yōu)榇蠹冶硌菥实墓?jié)目。
在幼兒園園長會議的講話稿篇十七
各位領導，老師們：
大家好，我叫××，現(xiàn)年32歲，教育管理本科在讀，今年3月加入中國共產(chǎn)黨成為了一名黨員?，F(xiàn)任幼兒園小班部部長、園長助理和信息技術負責人。自1991年7月無錫師范幼教系畢業(yè)后，在xx市水秀中心幼兒園工作至今，先后任年級組長、課題組長、片團支部書記，工會副主席、電教負責人、小班部部長以及園長助理的職務。近年來，在領導和同志們的關心、支持、幫助下，自己在思想上、工作上都取得了新的進步。借此機會，向所有關心、支持我成長的領導和老師們，表示衷心感謝！
我園全面推行教師競爭上崗是深化教育人事制度改革的一項重要舉措，有利于優(yōu)秀教師脫穎而出，為全體教師創(chuàng)造一個“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的良好環(huán)境，實現(xiàn)了教師人力資源的優(yōu)化組合。實行競爭上崗，教師有了壓力，工作、學習、創(chuàng)造、發(fā)展才有了動力，實現(xiàn)優(yōu)勝劣汰，人歸其所，人盡其才，啟迪了潛力，激發(fā)了工作熱情和勁頭，根治了死氣沉沉的低效管理模式，使教育教學管理與活動顯示出活力，成為教育適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的積極抉擇。作為符合競崗條件的老師，我積極參與，公平競爭。我競爭的崗位是副園長、園長助理以及各部部長主要是小中班的部長。
我參加競爭的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在三個方面：一是工作主動，具有創(chuàng)意和靈感，易于接受新事務。（如網(wǎng)站的建設從一竅不通到小有成績本星期四交流和組織頭腦風暴式的研討活動等）二是經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己多方面的能力，能說，能寫（編寫了多個幼兒園工作規(guī)范），能干事，干成事。同時經(jīng)過近兩年的園長助理和部長崗位的鍛煉，在級部工作和教科研工作方面都取得了較明顯的成績。（如幼兒園電教這一塊光，為了老師做網(wǎng)站，之前收集素材就用了一個星期近萬張圖片和動畫）三是具有吃苦耐勞、刻苦鉆研的精神和堅韌不拔的性格；同時富有人情味，頗具同情心，樂于助人。這些正是團結同志、做好工作的基礎。
如果這次競爭成功，能繼續(xù)擔任園長助理和部長或者擔任副園長的話，我將和全園老師一道，發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學、吃苦奉獻、開拓創(chuàng)新、求是務實、團結協(xié)作的精神，默默無聞，扎扎實實地做好各項工作，園滿完成領導交給的各項任務。
在工作上：
1、在園本課程上突出各學科的顯性點和完善課程特色
在園本基礎課程中運用一些已經(jīng)成熟的教材，如主題活動用“xx省教育廳《綜合教育課程》”。其他課程上采用一些教師宜操作，效果顯性的教材如：美術以繪畫啟蒙為基礎教材，數(shù)學以全腦數(shù)學為主體育以直排輪和武術為特色、電腦以“繪圖制作”為主，英語用“hello melody”，語言以“科學認讀”為主。加上各班教師以自己的特長作為班級的一項特色，如：舞蹈、美術、電子琴、英語等，這樣。同時于后勤協(xié)作，每年要保證教參、教材、音像材料的添置，更好的為教育第一線服務。
2、設立專兼職教師。
3、設立一些專兼職部門如：宣傳策劃部（園部外環(huán)境的設計和大型活動的設計和布置）、信息管理部（、維修部，建立維修反饋制和承諾制。
4、豐富幼兒園內(nèi)部管理網(wǎng)絡，提高教師信息技術操作水平，進行由上至下的信息技術考核。即首先加強中層領導的考核，只有這樣才能從根本上更快地推動幼兒園信息化發(fā)展的速度。如：“設立中層信息技術應用培訓和考核內(nèi)容” ，內(nèi)網(wǎng)增加“園長薦讀”“課件資源庫” “在線評課”等欄目。
5、結合教師聘任及教育新秀能手的評比，逐步建立幼兒園固定時間的賽課活動，為幼兒園后續(xù)力量，第二梯隊打下基礎，同時減少工作的隨意性，加強開課質(zhì)量。
在團隊建設中，要突出做好三點：一是加強自身修養(yǎng)。內(nèi)圣方能外王。要不斷在
認認真真學習上有新進步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。二是多向領導匯報，搞好各級部的協(xié)作配合。要經(jīng)常向主管領導請示，了解領導要求，琢磨領導思路，把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來。要虛心向其他級部學習，多交流，多協(xié)調(diào)，互相幫助，共同提高。三是搞好級部內(nèi)部團結。生活上多關心同志，讓同志有一種溫暖感；工作上幫助同志多出成績，讓同志有一種成就感；在利益和榮譽面前，不爭不搶，多讓同志，讓同志有一種被承認感。對于同志之間的矛盾，在堅原則的前提下，多做思想工作，求同存異，讓大家一起朝著共同的目標邁進。
如果通過這次競爭，自己保持原地不動，我也會加倍努力，干好工作，請領導和老師們放心！
謝謝大家！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十八
幼兒園園長講話稿大全幼兒園園長講話稿11尊敬的各位家長朋友們、小朋友們大家上午好!日月穿梭寒署交替，悠然間歲月的年輪在不經(jīng)意中又多劃了一個圈，在我們共同度過的這365個日子里，我們一同體驗了春的溫暖、夏的火熱、秋的豐碩和冬的美麗，并以期盼的心情滿懷喜悅的迎來了充滿希望的20xx年。在這辭舊迎新之際我謹代表藍精靈幼兒園的全體老師和我本人向各位家長們致以誠摯的問候和美好的祝愿。感謝你們對藍精靈幼兒園的關心和支持!我們只有不斷的用心和行動去實踐，去努力，才能很好的來回報社會，回報關心、支持、理解、信任藍精靈幼兒園的你和他。
今天，在這新春佳節(jié)來臨之際，為了促進親子之間的交流，我們藍精靈幼兒園“‘迎新春、慶元旦’親子同樂會”在此拉開了帷幕。
健康在于運動，我們的孩子正處于身體發(fā)育時期，更需要運動，親子同樂會的開展不但鍛煉了孩子的身體，還有效地鍛煉了孩子的意志力，培養(yǎng)了孩子的合作意識，同時也增強了家長和孩子的親子感情，從而豐富了孩子的幼兒園生活!親子游戲是兒童游戲的一種重要形式，也是家庭內(nèi)成人與幼兒交往的一種重要形式，不僅益于密切親子關系，還有益于兒童各方面的身心健康與發(fā)展，所以我們敬請家長積極配合，參加各種游戲活動。讓你們的愛伴隨孩子的成長，讓你們的愛感動孩子，讓他們?yōu)橹袆?最后，我衷心的祝愿大家在新的一年里，以自己的努力譜寫新的篇章，在新的一年里身體健康，合家歡樂，萬事如意。愿我們在未來相互支持，共同為孩子創(chuàng)造燦爛的明天!并預祝今天的親子同樂會圓滿成功!謝謝!幼兒園園長講話稿22各位來賓，各位家長，各位老師親愛的小朋友們，大家早上好!在這個陽光燦爛、姹紫嫣紅的日子里，我們懷著喜悅的心情在這里歡聚一堂，慶祝孩子們的盛大節(jié)日“六一國際兒童節(jié)”。
在這喜慶的日子里，我代表育苗幼兒園全體教職工祝小朋友們節(jié)日快樂，健康成長，向各位家長朋友們表示我最熱烈的歡迎和最真摯的謝意，因為你們今天來到了這里，不僅僅是為了觀看孩子們的演出，最重要的是你們對孩子成長的關注，對我們幼教工作的關注，因為有了你們的支持與配合，寬容與理解，我們的幼教事業(yè)才得以發(fā)展。
孩子是祖國的花朵，民族的希望，每一位家長都希望自己的孩子有一個五彩斑斕、豐富快樂的童年。我們幼兒園創(chuàng)辦以來，一直堅持以“一切為了孩子，為了孩子的一切”作為我們的辦園宗旨;以“健康、聰明、自信”為我們的培養(yǎng)目標;積極為孩子們創(chuàng)造一個自我發(fā)展的空間;在此期間，我們不斷投入資金，改進。
教學。
設施，提高教學質(zhì)量，盡心盡力，盡職盡責的做好每一項工作，來回報社會，回報家長。
今天我們的孩子都將登臺亮相，展風姿、獻才藝。其中凝聚了孩子們成長的進步，凝聚了老師們的心血和汗水，也凝聚了家長們的熱情和期盼。家長朋友們，讓我們一起伸出熱情的雙手為孩子們鼓掌，為孩子們加油，讓歌聲與微笑同在，讓祝福與快樂同行。讓美麗的夢想從這里起航!最后預祝本次的六一文藝演出活動能夠取得圓滿成功!幼兒園園長講話稿33尊敬的各位家長，親愛的老師，小朋友們：
大家好：今天是幼兒園學前班小朋友難忘的日子，因為他們結束了幼兒園四年的學習和生活，即將成為一名小學生，我和我的老師都為了他們感到高興和自豪，在為他們舉辦b畢業(yè)典禮的這個特殊的日子里，看著熟悉的他們，作為園長，心里有說不出來的高興，也有說不出的難過。
家長朋友們，您還記得嗎?四年前您戀戀不舍地把孩子送到我們這里的時候，今天，我們也和您有了同樣的心情，舍不得這些孩子離開我們，四年的時間里，我們即是老師又是媽媽，在吃喝拉撒中和孩子建立了深厚純潔的感情，我們習慣了早上去聽孩子們稚嫩的聲音問候，習慣了傍晚看孩子說再見的燦爛笑臉。
四年過去了，孩子們就要離開老師，離開曾經(jīng)朝夕相伴的幼兒園，我和我的老師們不再像往日那樣，看見你們熟睡中甜蜜的笑臉，不再像往日那樣，看到你們無憂無慮的咯咯大笑，不再像往日那樣，看到你們生氣撅起的的小嘴兒，不再像往日那樣，看到你們破涕而笑的天真的樣子，孩子活潑可愛的和甜甜的童言童語將留在我們老師的記憶里，成為我們老師回憶時講不完的話題。
再見了我最親愛的孩子們，我們會從心底里永遠的關愛著你們!永遠祝福你們!愿你們永遠健康快樂!早日成為棟梁之才!幼兒園園長講話稿44尊敬的各位老師、家長、親愛的小朋友們：
大家好!我是田雨彤小朋友的爸爸，非常感謝幼兒園給我這個機會，讓我作為家長代表在這里發(fā)言。
在這個辭舊迎新的日子里，我首先祝愿在座的各位新年快樂，萬事如意!也請允許我代表家長，向為孩子們的健康成長付出辛勤勞動的賈老師,小王老師和大王老師,，致以節(jié)日的問候和最誠摯的感謝!大家知道，幼兒園是孩子們?nèi)松返拈_始，幼兒園肩負著極其重要的教育任務，是孩子們看世界的第一課堂。老師們的一舉一動，都會在他們幼小的心靈里留下極其深刻的印象，對他們將來的成長，起著潛移默化的作用。在幼兒園里養(yǎng)成的一些習慣，在上小學乃至上初中時，也是很難改變的。所以，要想當好幼兒園的老師，是非常不容易的。所付出的辛苦和愛心，是非常巨大的。我們把害羞、膽怯、稚嫩的孩子們送到了這里，那個時候，孩子哭鬧、家長焦慮，而今，經(jīng)過老師們的精心培育，孩子們長大了，懂事了，一張張可愛的小臉上寫滿了自信、勇敢、愛心、健康……就像一本可愛的童話書，讀起來讓人著迷，讓人驚喜和感動?？粗⒆訚u漸地成長起來，并且能夠做一些力所能及的事情，我感到由衷的高興。孩子們點點滴滴的進步，我們做家長的都看在眼里，喜在心上。在此，請讓我代表家長們，向所有為孩子的健康和成長辛勤付出的老師們，真誠的說一聲，你們辛苦了、感謝你們對孩子的關心和教育，感謝你們啟迪了孩子幼小的`心靈，帶他們走上了熱愛生活、熱愛知識的光明道路，感謝你們讓孩子學會學習，學會做人，學會做事，這些好習慣、好方法，必將給孩子的一生帶來深遠的影響。我們會與幼兒園好好配合，與孩子共同成長，一起分享成長的喜悅,也一起分擔成長的煩惱。
最后,我祝福所有的小朋友健康、快樂。再一次把發(fā)自內(nèi)心的感激、感謝、感動和祝福獻給老師們,愿大四班越辦越好，愿你們在新的一年里健康快樂、萬事如意!說的不好的地方，請大家原諒。
各位家長，各位老師：
大家好!我是劉子航的家長，能借此機會認識各位家長，是我的榮幸;今天，幼兒園的老師讓我作為家長的代表，談一下對本幼兒園的一些看法，說真的，我也不知道該說些什么，我就隨便說一下我的零星想法吧。
從兒子踏入幼兒園的第一天起，我一直都這樣認為：幼兒園，是他生活中的另一個家，在這個有很多小朋友的大家庭里，他將會學到一些有別于父母家人所教導的生活方式。現(xiàn)今社會，基本上都是一孩家庭，孩子是家里的太陽，生活上的日常需求，幾乎都是父母安排好的。而離開父母保護傘下的小孩，在幼兒園這個陌生的環(huán)境里，將不得不學會如何自理，如何與人相處。
“媽媽，老師說了自己的事情自己做!”我覺一個不到四歲的孩子懂這么夠了!家長朋友們，其實家庭是孩子最好的學校!身為父母，要為孩子樹立良好的榜樣，包括言行舉止。我們家長多數(shù)工作很忙，下班后很累，但盡管如此，還是要抽出時間多陪孩子。我們可以想一想：我們一整天的時間都奉獻給了工作，只有晚上短短的幾小時的時間，是和孩子在一起的。所以我時刻都提醒自己：那是孩子的時間，是屬于家庭的，我會和孩子一起看動畫片、玩耍、讀書。我覺得這才是真正的尊重我們的孩子，和孩子平等地相處，成為孩子生活中最好的朋友，這樣才能伴隨著孩子快樂地成長!最后，我要代表所有的家長再次感謝陽陽老師，小小老師，佳佳老師，正是你們的辛苦付出，才有我們孩子的成長與進步，謝謝各位老師。以上就是我與大家分享的一點想法，請各位批評指正。謝謝大家!
在幼兒園園長會議的講話稿篇十九
尊敬的各位家長，親愛的小朋友們：
大家好！
感謝各位家長來參加xxxx元旦親子同樂會，在此我代表親親寶貝幼兒園歡迎各位家長的到來，今天是xxxx年的最后一天，明天將迎接嶄新的xxxx年，祝在座的各位家長身體健康，笑口常開，工作順利，幸福美滿！祝小朋友們身體健康快樂的成長！
1.讓我們來活動活動手腳，暖和一下吧！首先，請欣賞孩子們?yōu)楦魑患议L帶來的歌舞律動，《豬八戒吃西瓜》.《小豬睡覺》.《在農(nóng)場里》.
2.要過新年了，孩子們也準備了一份新年禮物送給我們的家長們，{由孩子親手將自制的.新年賀卡送給自己的父母}我們的爸爸媽媽也親親我們的小寶貝吧。
4.小寶貝們生字認的不錯，數(shù)字認得怎么樣呢？下面就請小寶貝們來表現(xiàn)表現(xiàn)吧。[結合點卡，數(shù)字卡請幼兒點數(shù)并說出有幾個用數(shù)字幾來表示}點數(shù)完后請家長同幼兒一起表演手指律動《十個好朋友出來走走走》。
6.孩子們想不想玩一玩游戲呀？{想}那好，{拿出四個顏色的積木提問幼兒,待幼兒回答正確后，擺出四把椅子，紅，黃，綠，藍各一把，讓孩子們分成三組，根據(jù)老師的口令搶對應顏色的椅子。最后勝利的幼兒將得到新年禮物。
7.大家知道，《唐詩》是我們中國特有的一道永不衰老的風景，許多膾炙人口的唐詩為孩子們所喜愛。他們在唐詩中了解了各種人文風情，懂得了許多做人的道理。下面。請欣賞孩子們表演的《唐詩大串燒》，掌聲歡迎！《憫農(nóng)》.《春曉》.《相思》.《尋隱者不遇》.《游子吟》.《登鸛鵲樓》.《江雪》.《回鄉(xiāng)偶書》.《望廬山瀑布》。
8.下面的環(huán)節(jié)將由家長們和我們的孩子們一起來完成。將全體幼兒和家長分成三組完成三個親子游戲《袋鼠媽媽》.《小腳踩大腳》.《投籃》對勝利的幼兒進行獎勵。
9.爺爺奶奶爸爸媽媽們每天辛苦的為我們創(chuàng)造條件，一切都是為了我們，為了感謝家長們的辛苦勞累，我們將為家長們獻上一支手語舞《感恩的心》再次感謝家長們，請欣賞。
我們的聯(lián)歡會在不知不覺中就要結束了，讓我們一起唱著《新年好》這首歌來結束我們的聯(lián)歡會。感謝大家的光臨與參與！我們明年再見！。希望家長們繼續(xù)支持我們工作，謝謝！
在幼兒園園長會議的講話稿篇二十
尊敬的家長、親愛的小朋友、各位老師大家好！
今天我們在這里隆重舉行10屆孩子們的畢業(yè)典禮。請允許我代表智慧樹幼教集團的董事長及我們的李總，向三年來關心和愛護智慧樹幼兒園的家長朋友們致以最崇高的敬意！向我們辛勤哺育孩子們?yōu)楹⒆拥慕】党砷L傾注了全部熱情和智慧的老師們表示最衷心的感謝！并向即將成為小學生的小朋友們表示最熱烈的祝賀！
在舉行畢業(yè)典禮這個特殊的日子，看著熟悉的你們，作為園長，心里有說不出的高興，也有說不出的難過。
親愛的小朋友，我舍不得你們離開智慧樹這個大家庭。記得剛進幼兒園的時候，你們還是一個個依賴大人的小寶寶，因為不會自己吃飯要老師照顧，因為不會畫畫著急的嗚嗚大哭。現(xiàn)在，你們已經(jīng)長成帥氣的小伙子、漂亮的小姑娘，會自己吃飯、穿衣、畫畫、講故事，學會了許多知識和本領，有了許多的好朋友。你們長大了，就像小鳥一樣，要展翅高飛了，我和所有的老師，都十分的舍不得你們。 親愛的小朋友，我愛你們！記得你們每天早上甜甜的那句“早上好”，記得你們每天離開時快樂的笑容，記得你們唱歌時自豪的表情，記得你們每一次運動會奔跑的身影。你們與所有的老師一起，經(jīng)歷了智慧樹漢冶園的開辦，感受了園慶的喜悅。你們在爸爸媽媽、老師的辛勤培育下，出色的完成了幼兒園三年的學習，即將成為一名光榮的小學生，我為你們驕傲，為你們而感到自豪！
親愛的小朋友們，今天，你們生機勃勃，正在茁壯成長；明天，你們就是支撐祖國大廈的棟梁。希望你們牢記陳鶴琴爺爺“做人、做中國人、做現(xiàn)代中國人”的教誨，把在幼兒園學到的各種知識和良好的習慣帶到小學去，一個個成為最棒的小學生！無論你們走到什么地方，智慧樹幼兒園永遠是你們溫暖的家；智慧樹幼兒園的老師時刻都在關注著你們的每一點進步。
希望你們?；刂腔蹣溥@個大家庭來看看，來這里找尋純真的孩童時光。我們期待著你們回家的腳步，更祝福你們有個美好燦爛的明天！
謝謝大家！
智慧樹漢冶園20xx年
在幼兒園園長會議的講話稿篇一
幼兒園的主要功能就是教導小朋友學會做人和增長知識，那么你想知道關于園長在教師會議上會說些什么內(nèi)容嗎?下面就由本站小編為你帶來幼兒園園長期末教師會議。
講話稿。
發(fā)言稿。
大家好!
首先感謝大家一直以來對我們幼兒園工作的關心和支持!并在百忙之中抽出時間參加今天的家長會。家長作為幼兒園教育的參與者、支持者和合作者，在幼兒的發(fā)展中起著重要的作用。在這里我真誠地希望通過我們共同的努力把我們的孩子培育好。下面我就幼兒園的相關做法和家長育兒方面的相關問題同大家一起進行探討,希望我們能達成共識。
我們幼兒園始建于1994年,是一所學校附屬幼兒園。幼兒園擁有一支教育觀念新、業(yè)務能力強、師德修養(yǎng)好、充滿活力的中青年教師隊伍。辦園多年來，始終以“開發(fā)潛能、啟迪真愛、促進發(fā)展，為幼兒成功的一生奠定良好的素質(zhì)基礎”為辦園宗旨，團結奮進、開拓創(chuàng)新，形成了“愛幼、團結、求實、創(chuàng)新”的良好園風和“嚴謹善誘、笑納全體”的育人風格，努力創(chuàng)設適合幼兒發(fā)展的寬松環(huán)境。近三年來，我園有十幾名教師受到省、市、縣級的表彰獎勵，先后被評為山東省優(yōu)秀輔導員、市(縣)級優(yōu)秀教師、托幼工作先進個人、優(yōu)秀班主任、教學能手等，幼兒園也被評為濟南市托幼工作先進單位，濟南市工人先鋒號、平陰縣女職工建功立業(yè)示范崗等光榮稱號。在上級幼教辦開展的各項評比活動中，我們都取得了優(yōu)異的成績，得到了上級領導及社會各界的一直稱贊和好評。
二、幼兒園的課程設置。
說到課程設置，那我就先要與家長們溝通一下對孩子的教育觀點的問題。
我們幼兒園一直以科學的理念指導教育工作?，F(xiàn)在很多家長也很注重學習，教育理念也比較先進，有些家長就認為：你看某某家孩子會認多少個漢字、會計算10以內(nèi)甚至20以內(nèi)加減法，這個孩子多聰明啊!其實在幼兒園里我們并不要克意去追求孩子學多少知識。
我們來看看我國的教育方式，明顯跟西方的國家不同，西方國家的家長去接孩子的時候問什么?問的是：今天你玩得快樂嗎?今天你跟誰合作了?強調(diào)的是孩子本能的發(fā)揮，個性的張揚和與人合作的精神。提倡讓孩子主動的、探究性的學習，培養(yǎng)的是孩子的興趣和能力，讓孩子舉一反三的學。
幼兒教育以培養(yǎng)幼兒形成良好的生活學習習慣和培養(yǎng)良好的學習興趣為目的。因為幼兒時期是培養(yǎng)和形成一個人終身生活習慣和學習習慣的最佳時期。幼兒園教育是基礎教育，學習的內(nèi)容就是最簡單、最基礎、最容易的知識和技能，通過各種方法，游戲活動讓幼兒對這些知識和技能愉快的掌握，并產(chǎn)生興趣，激發(fā)出學習的欲望使之養(yǎng)成終身學習的愛好。而良好的生活、學習習慣可以陪伴其一生，并影響他的一生。
本著這樣的教育理念，我們幼兒園要求老師能在充分研究兒童身心特點的同時，精心備課，開展系列的或主題形式的知識教學和形式多樣的游戲活動以及豐富多彩的實踐活動，注重培養(yǎng)幼兒的學習興趣，切實提高孩子的各項能力。所以懇請家長在日常的教育中也要“強化習慣養(yǎng)成，弱化知識點的追求”。
各位家長：
大家下午好!今天在座的家長是我們育新幼兒園1千3百多名幼兒家長中的優(yōu)秀代表，在此，我代表幼兒園的全體教職員工對你們能在百忙中來參加這次會議表示由衷的謝意。同時也感謝你們對幼兒園以往工作的支持與配合。
下面我就把幼兒園的基本概況及所做的家長工作向大家匯報一下：
育新幼兒園始建于1953年，是阜陽市一類幼兒園?，F(xiàn)有24個教學班，在園幼兒1300多名，有三位行政領導，多年來，在各級領導的關心、幫助、支持下，在全體教職工及家長的共同努力下，幼兒園得到穩(wěn)步發(fā)展。同時也榮幸的收到了省市縣的表彰并獲得了許多榮譽稱號。
應為今天在做的都是改選后班委會家長的代表，所以我重點把我們以往的家長學校情況向大家介紹一下。
我們幼兒園的家長學校成立于1989年，1991年被評為省優(yōu)秀家長學校，雖然曾經(jīng)輝煌過，但隨著幼教改革理念的不斷更新與變化，傳統(tǒng)的教學方法及管理理念已不能適應教育的需要，所以我們必須轉變觀念，適合探究新的教學模式，我認為我園家長工作的發(fā)展歷程經(jīng)理了三個階段：
1.傳統(tǒng)階段：在這個階段中，家長的行為是等待，觀望，聽從安排，只接受教育結果，而教師的行為則是按固有經(jīng)驗組織活動，與家長保持一定的距離，家長工作也是需要解決的問題。
2.覺悟階段：這個階段中，家長的行為有所轉變，配合處理，多做少說，事務性，娛樂性的參與較多，開始明確親師間的平等合作關系，教師則學會傾聽家長的需求和建議，開始以開放的心態(tài)和家長共事，積極主動地與家長及力合作關系。
3.重組與突破階段：這個階段是我們現(xiàn)在和今后工作的重點，在這個階段中不僅要求家長要明確自己的教育責任和義務，也應加強與教師間的平等自然協(xié)作、溝通，為教師提供各種教育資源，一起解決班級的各種問題。教師更應積極創(chuàng)設班級家委會，主動推行自己的教育理念，注重自身情態(tài)與能力的提高，能客觀分析自己班級的事情，有目的，有計劃，有創(chuàng)意的構建幼兒，家長，教師間的關系。
能否營造這樣一個良好環(huán)境需要在坐的各位家長和我們老師的共同努力，同時，
《幼兒園工作規(guī)程》第四十七條中明確規(guī)定：“幼兒園應主動與幼兒家庭配合，幫助家長創(chuàng)設良好的家庭教育環(huán)境，向家長宣傳科學保育，教育幼兒的知識，共同擔負教育幼兒的義務。”孩子是祖國的希望，更是沒一個家庭的幸福和希望，孩子的發(fā)展是大家工作的目的和價值所在。我們都很清楚，高質(zhì)量和成功的教育不依賴于技術，設備和設施，而是依賴于基本的人性和社會資源，孩子的身心成長。
各位領導、園長們：
大家好!
說句實在話，我的管理經(jīng)驗和在座的各位比，還差得很遠，還需要向大家虛心學習，下面我就談談我這兩年多來，在民辦小型幼兒園工作的體會，說得不當之處，還請大家多多指正。
一、規(guī)范教育管理，以特色引領教學。
教育教學質(zhì)量是學校發(fā)展的第一生命線，為提高教育教學質(zhì)量，在“傾心于孩子的今天，著眼于孩子的未來”辦園理念的引領下，我園在嚴格抓好教學常規(guī)管理的同時，開展了形式多樣的教研和教改活動。比如：全園教師參與的教師“磨課”活動，每一位老師上一堂“研修課”，課后分年級組進行評課研討交流，分析問題、研究方法。選送青年骨干教師去示范幼兒園和大型幼兒園，學習先進的教學理念和方法，像青年骨干教師吳芳老師，就去貴陽省級示范幼兒園學習實踐一周，把學到的東西組織老師集中學習。又如：采取“以老帶青”的師徒結對幫扶活動，全面提升教師教育教學水平。教學改革方面，我園在課堂教學中求創(chuàng)新，在正常的課堂教學基礎上，開設了英語、舞蹈、珠心算、美術、音樂等特色班，各個特色班都由專業(yè)老師進行授課，通過專業(yè)老師的努力，幼兒個性特長得以全面發(fā)展。今年開始，我園把一班一名老師包班制改為一個班一個老師一個保育員，而且經(jīng)常調(diào)動具有英語專業(yè)老師，美術、鋼琴、舞蹈、音樂、珠心算。去各班上課，讓每一位幼兒都能得到專業(yè)老師的指導，從而全面發(fā)展。再如：開展各類幼兒個性特長展示活動，讓每一個幼兒在活動中能力得以提高，個性特長得以充分展示，并從中體驗成功的快樂。比如：“六一”兒童節(jié)文藝匯演，我園的每一名幼兒都上臺表演，獲得了家長的高度贊揚和肯定。
二、后勤管理到位，為教育教學保駕護航。
后勤工作是整個學校最基本的保障，我園后勤與生活管理工作做到了很好的為教育教學工作服務。為改善師生學習工作環(huán)境，下司幼兒園20xx年投入搬遷到蔣家灣路，相對房租費來說，是偏高了一點，那里有14間房間，設為教室、舞蹈室、寢室等。添置嶄新的室內(nèi)玩具、每個班配置了飲水機等，完善了教育教學設施和校園環(huán)境。為保證幼兒中餐伙食質(zhì)量，我園將中餐標準定為“一炒一素一湯”，并且堅持每天都購買新鮮肉制品和蔬菜，保證孩子們的營養(yǎng)。中餐時每個班有2名老師守護孩子們吃飯，不吃飯的孩子，老師會一口口的喂飯，下午還提供點心，不讓一個孩子餓著。為保證幼兒午睡質(zhì)量，寢室由各班保育員負責管理，室內(nèi)干凈整潔，物品擺放整齊，要求家長每兩周自帶被套、床單清洗一次。每天午睡均有老師全程守護，并為幼兒穿衣脫褲蓋被，午睡紀律好。每年我們園安排有8名凱里學院學生到我園實習，每年這個時候我們?nèi)w老師做手工、美畫教室，而且還評優(yōu)秀班級，鼓勵老師積極性。為保證孩子們健康成長，我園衛(wèi)生保健工作堅持以預防為主的原則，每天嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度，對幼兒接觸的物品及時消毒，保持地面干凈，保證班級環(huán)境的整潔。做好晨檢、午檢，做到人人必檢，個個要登記。對餐具、茶杯、毛巾等進行每日消毒，編好號碼，專人專用。要求了小朋友干干凈凈的來幼兒園，漂漂亮亮的回家，得到了家長的一致認可和社會的高度評價。
三、打造優(yōu)秀的教師隊伍，倡導敬業(yè)樂業(yè)觀。
教師是教育工作的主人，打造一支優(yōu)秀的教師隊伍，才能有效保證我們的教育出成效。為此，我們?yōu)槔蠋焸兲峁W習機會，提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。為調(diào)動教師參與教研學習的積極性和主動性，我們注重采取多種學習方式，如園本培訓、骨干教師講座互動等形式，通過請進來、走出去培訓的辦法，定期組織教師參加培訓學習，不管何種形式的學習，教師都會制成學習反饋單，并以小組商討共同匯報的形式在園內(nèi)進行交流，不斷提高教師的業(yè)務水平和教育理念。為了讓老師們在工作中能時常保持快樂、敬業(yè)的工作狀態(tài)，我園制定了教師十標準：每天經(jīng)常保持微笑;批評帶著幽默;講課生動有趣;喜歡體育運動;愿意讀書學習;凡事積極進取;有一點閑情雅致;有一大幫朋友;擁有一顆童心;了解孩子喜歡的事情。在園領導班子的帶領下，老師們積極調(diào)整心態(tài)，工作雖然很忙很苦，但也會開懷地去工作，欣然地去生活。
以上是我在園務管理上的一些做法，總之，一年來的工作帶給了我們許多可喜的變化：我們的生源年年飽滿，新生入園不再困難，師幼得到了快樂的發(fā)展，家園社區(qū)關系更加和諧。今后，我們將繼續(xù)加強科學化管理，進一步探討科學管理與發(fā)展的關系，希望得到各位領導、園長們的幫助與指導。
謝謝，我的發(fā)言完畢!
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在幼兒園園長會議的講話稿篇二
各位園長、各位老師、阿姨：
你們好，在這里我預祝你銘慶節(jié)快樂、心想事成!
今天我要演講的題目是《如果我是教研組長》。
讀小學時，我就懂得了“天生我才必有用”這句名言，從那時候起，不論是當。
我們常說：要給學生一滴水，自己首先必須有一桶水。作為教研組長，她面對的不是一群小朋友，而是教師，是同事，因此我首先要做的第一件事是給自己充電。我會更刻苦鉆研業(yè)務知識，主動學習內(nèi)外地先進經(jīng)驗，時刻關注教學最新動態(tài)，不斷提高自己的理論水平和教學水平。
再次搞好教研工作光靠熱情是不夠的，還必須有務實和進取精神。如果我是教研組長，我會帶動大家做好調(diào)查研究工作，有針對性地對教學進行教改，使活動內(nèi)容滿足家長要求，教學方法和手段能適應時代的步伐。
老師們，我知道我上面所說的你可能會說我是紙上談兵，夸夸其談，但是如果我真的做了教研組長的話，我會付諸于行動，絕不會讓大家失望，謝謝大家。
在幼兒園園長會議的講話稿篇三
20xx年是我院全體教職工團結協(xié)作、奮力進取的又一年，也是令人難忘和值得自豪的一年。一年來，我院的發(fā)展規(guī)模不斷壯大，保教質(zhì)量更趨完善，社會聲譽穩(wěn)步提高。
一、注重安全，促健康發(fā)展。
《綱要》指出：“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位?！边@就指明了安全保護在幼兒園工作中的位置，也為我院的安全教育指明了方向。為了能更好的做好我院的安全工作，達到省級示范園的標準，我院就安全管理展開了一系列的工作。
(一)加強領導，建立安全工作責任制。
1、加強領導，成立機構。我院首先從加強領導，落實安全責任入手。成立“安全工作領導小組”，由院長親自總負責，分管副院長具體抓落實，院辦、處室、班級層層抓執(zhí)行，形成全院上下齊抓共管的局面。
2、把保育院安全工作擺上重要議事日程，納入年度工作計劃，要經(jīng)常召開安全專題院務會議，分析安全存在問題，研究制定具體方案和措施，促進保育院安全工作扎實開展，營造強有力的工作格局。
3、簽訂責任書。每學期開學初，院長與各類人員簽訂安全目標責任書，使安全工作責任到人，實行層層負責的目標管理責任制，做到年初有計劃、有部署，平時有督查、有評比，年終有總結、有獎懲。
(二)建立健全安全制度和應急預案，
制定“保育院安全防護五項制度”，建立領導值日、門房保衛(wèi)制度、總值班制度、幼兒接送刷卡制度。建立了各種突發(fā)事件的應急預案并進行演練。
(三)強化保育院內(nèi)部管理，安全措施落實到位。
1、加強門衛(wèi)管理。為了進一步加強院內(nèi)秩序管理，我院配備2名專職門衛(wèi)固定值班，堅持每天24小時值班制，每天嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度和外來人員的登記制度。凡有人來訪，必須認真做好登記，嚴禁陌生人進入院內(nèi)。設立“幼兒交接卡”，要求家長要持卡接孩子，督促各班老師嚴格把好憑卡接送關。其次，還要加強領導值班工作，每天由一位行政人員值班，加強一日活動巡視檢查。
在幼兒園園長會議的講話稿篇四
丫丫媽媽：
我和丫丫老師的溝通只能靠平時面談。其實即便有，我認為書面東西也遠不如面對面進行交流和溝通更方便、直接。寫信等書面方式可能會讓老師覺得太生硬了一點，特別是建議性質(zhì)的意見。
所以我一般利用接送孩子的時間視時機和老師談一會兒，尤其是每天下午接孩子時，時間比較充裕，老師此時已安排好孩子作安靜的桌面游戲或整理活動，這時較適宜和老師溝通，交流一下孩子在園在家的情況，但還不適宜作長時間的交談，老師要顧及其他孩子和父母。只有在班內(nèi)的孩子全被接走時，此時是最佳溝通時機，你可以跟老師較詳細地交談。通過這樣的溝通和交流，師生之間更加了解，也能更好的幫助孩子適應幼兒園。
2.利用網(wǎng)絡。
伍空媽媽：
伍空上幼兒園通常都是搭乘校車來回。所以我們見到老師的機會很少，溝通起來也就比較麻煩。
開始的時候只能偶爾找機會在電話里和老師簡單聊聊，時間長了，會影響她們的工作和生活。后來我就準備了一個很小的本子。如果這幾天兒子在家有什么特殊情況或不一樣的表現(xiàn)、寶貝從幼兒園回來后出現(xiàn)的問題，以及一些最近需要注意的特殊事項寫在上面。早上由兒子帶去給老師，下午放學后，再由老師簡單寫下情況，由兒子帶回。如果當天兒子一切正常，也就不麻煩老師非寫不可。
不過后來有幸問到了老師的qq號碼，那么晚上如果她在線，我們就會通過網(wǎng)絡視頻來聯(lián)系。這樣就更增加直觀有效的聯(lián)系和溝通，雙方更較以前坦誠布公了;如果不在線，就通過e-mail的形式，其實通過互聯(lián)網(wǎng)真的可以做比較開放的交流呢!
3.書信是一種很好的表達方式。
亮亮媽媽：
利用接送孩子的時間和老師溝通雖然最直接最有效，但往往人多嘈雜，老師只能三言兩語、泛泛而談，因此有些時候，書信也是一種很好的表達方式，特別是孩子轉園或換新老師時。在信里可以把孩子的基本資料、能力、性格、優(yōu)缺點、本領和愛好等向老師逐一介紹，使老師能夠盡可能地通過它多了解孩子。亮亮剛入園時，就非常不適應幼兒園生活，哭了兩個月。正是通過書信讓我們與老師搭起一座溝通的橋梁，對孩子很快適應幼兒園的生活起到了關鍵的作用。這種方式也很適用于對孩子所在幼兒園提意見或建議時，能直接把一些當面不好說的話寫出來，如果你的意見比較中肯和實際，我想幼兒園會采納的。
4.感情投資獲得老師好感。
嘉寶媽媽：
我就像每一個愛孩子的母親一樣，有著自己的小小私心――總希望老師能多關注一些自己的孩子。想過請客送禮之類的，但幼兒園明文規(guī)定不許這樣。有一次開家長會時，老師說可以把孩子平日在家愛聽的磁帶帶到幼兒園，或者推薦一些好的書籍、兒歌等給老師作為教材，這樣的家園互動會讓小朋友更喜歡更容易接受新知識。我覺得非常有道理，于是就時不時地挑一些書籍和玩具拿到幼兒園，打印一些網(wǎng)上的育兒資料和老師一起交流，盡量積極參與老師布置的作業(yè)，做一些廢物利用的戶外玩具給小朋友……前幾天妹妹給我好多賓館的小香皂，非常迷你可愛，馬上就想到孩子們洗手剛好，第二天就帶去學校，老師特別的高興，說實話，感覺比送她們禮物還要喜歡呢!
就是這些芝麻綠豆的小事情，每每令老師非常感動，覺得我是在用心支持她們的工作，有了這些感情投資，她們也很愿意和我真誠地交流嘉寶的點滴。
5.把老師當作自己的朋友。
龍龍媽媽：
6.將心活比心體諒老師。
果果媽媽：
在果果上幼兒園的三年時間里，我們跟老師的關系也在一點點地發(fā)生著變化。說實話，開始是對老師不太信任，一味的要求。但是后來想，我們只照看一個孩子有時都會手忙腳亂，更何況老師要天天看護那么多的孩子呢?所以平時在跟老師溝通時，我們會更多的從老師的角度考慮問題，主動了解老師的需求，積極配合她們的工作。即使有時希望老師聽聽自己的意見，也會盡量委婉地提出。比如，最近我認為老師給孩子看的書太難，影響了孩子對早期閱讀的興趣，就先肯定她：“我很感謝老師培養(yǎng)我孩子讀書的習慣。”然后說：“我很擔心我的孩子看不懂這么深的書，請你幫我孩子挑一些他能看懂的書?！边@樣的建議，相信大多數(shù)老師都是樂于接受的。
在幼兒園園長會議的講話稿篇五
尊敬的領導、親愛的家長朋友們：
大家下午好！
我是汝佳幼兒園業(yè)務園長翟國敏，在此代表我園全體教職工感謝大家一直以來對我們幼兒園工作的關心和支持！借此機會，我向大家匯報一下，開園以來我園在教育教學工作方面，所做出的付出和努力。
一、注重教師業(yè)務素質(zhì)的提高、全面提升教師的教育教學水平：
1、每年、每學期定期召開優(yōu)質(zhì)課評比活動，組織教師開展說課、聽課、評課活動；對內(nèi)、對外的家長公開課活動；以及推門聽課、教案評選等活動，使我們的教學形式更加多樣，方法更加靈活，教學內(nèi)容更加豐富多彩，做到開放式的教育、游戲式的教學，向30分鐘課堂教學要效益，讓我們教師的教育教學水平再上一個臺階；讓我們?nèi)昙延變簣@的每位寶寶真正開心、快樂的成長在“愛的教育、游戲的教學”環(huán)境中，全面提升教師的教育教學水平。
2、定期組織教師輪流外出學習、培訓，并通過教研學習、蒙臺梭利教育培訓、英語培訓、五大領域教學的培訓、學期考核等方式來督促教師專業(yè)技能水平的提高。
二、關注孩子健康成長，注重孩子快樂學習：
1、家一樣的溫暖，媽媽一樣的愛，這是我們的辦園理念；我們的培養(yǎng)目標是：培養(yǎng)健康、聰慧、勤奮、崇善的快樂兒童；關愛每一個孩子，呵護每一個夢想，扶持每一步成長，讓每一個幼兒得到最優(yōu)化發(fā)展，為孩子的一生奠基。
2、我園在開展山東省編教材語言、科學、社會、藝術、健康等五大領域教學的基礎上，引進了蒙臺梭利教學、以外教為主的英語教學等特色課；為了滿足孩子的不同的興趣需求，我園開設了架子鼓、美術、舞蹈、籃球等專業(yè)課程，另外，我園有增添了古詩、弟子規(guī)、三字經(jīng)、論語等中國傳統(tǒng)文化經(jīng)典誦讀課程，讓孩子們在游戲中學習，在快樂中成長，完全打破“小學式、填鴨式、傳統(tǒng)式”的教學模式，通過我們老師“鼓勵的語言、欣賞的眼光、啟發(fā)式的提問、引導式的教學，以游戲為主的教學模式”，讓孩子在“玩中學，學中玩”，激發(fā)孩子學習的興趣，調(diào)動孩子參與活動的積極性，培養(yǎng)孩子思想、行為的獨立性，學會正確與人交往；尊重孩子的需求，培養(yǎng)孩子的自信心；培養(yǎng)孩子良好的品質(zhì)、開朗的性格，寬廣的胸懷，為孩子一生的學習發(fā)展奠定堅實的基礎。
三、注重習慣培養(yǎng)，捕捉教育契機：
成功學大師拿破侖。希爾說：“習慣能成就一個人，也能摧毀一個人?！逼鋵嵙晳T包括的方面很多，有學習習慣、生活習慣、為人習慣、處事習慣、溝通習慣和愛心習慣等。每一個習慣都要從平時的一點一滴培養(yǎng)做起。在小班我們以基本的生活習慣、行為習慣為主，逐步培養(yǎng)孩子的自理意識；中班在小班生活習慣培養(yǎng)的基礎上，逐步培養(yǎng)孩子的交往習慣和思維習慣，大班則以孩子的學習習慣和思維習慣為主，做好幼小銜接工作。
愛來愛著每一位寶寶，讓每一位孩子在我們的教育下，能夠養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣。
五、創(chuàng)設良好的家庭環(huán)境。
家長們常說自己的孩子任性、不如在幼兒園聽話、不善交往、性格暴躁等。我們就應該多從家庭教育找原因，好好引導，耐心教育。父母是對孩子影響最深的老師，你的行為會使他們有樣學樣；家庭教育是孩子最好的學校，良好的家庭環(huán)境會促使孩子的良好性格形成。馬克思說過：“父母的職業(yè)是教育孩子?！彼裕⒆拥某晒Ρ闶悄愕某晒?。正所謂，一切為了孩子，為了孩子的一切，我們共同努力，把我們的孩子教育好，培養(yǎng)好。最后讓我再一次感謝大家對我們工作的關心與支持。謝謝大家！下面請大家好好欣賞活潑可愛的孩子們的精彩表演。家長作為幼兒園教育的參與者、支持者和合作者，在幼兒的發(fā)展中起著重要的作用。在這里我真誠地希望通過我們共同的努力把我們的孩子培育好。下面我就幼兒園的相關做法和家長育兒方面的相關問題同大家一起進行探討，希望我們能達成共識。
在幼兒園園長會議的講話稿篇六
時間過的真快，轉眼一學期又將結束，本園雖是一所新園，從學期工作總體完善的還不錯。但也有很多方面需待完善，在學期工作中也遇到了很多問題如：家長問題、教師之間問題、教學方面問題等，但我卻認為這些都不是問題，關鍵在于發(fā)現(xiàn)問題后能用心解決，只要用心、努力，再大的問題都能迎刃而解，通過多方面的努力，這一學期大部分工作問題都已得到解決。當然，也收獲了不少，其中離不開老師們的共同努力。
根據(jù)上級教育部門的幼教工作精神和本園實際情況，幼兒園教師樹立以人為本的教育思想，堅持理論與實踐相結合，運用教育理念和各種教育方法，推進幼兒園教育教學和實踐活動。
在日常工作中，由于教師之間都有著自己獨立的想法而對工作產(chǎn)生一些消極的態(tài)度，但作為幼兒園的管理人員，面對眼前的問題沒有退縮，而是主動找老師們了解原由，，采用多種共同方法如：個別談話、集體會議討論等，及時關注教師心聲，體會教師的困難，并為其創(chuàng)造適宜的機會和工作空間，讓教師彼此之間多分信任，工作的更愉快，從而促進教師之間的友情與密切合作，將以積極飽滿的精神狀態(tài)迎接工作。
我堅持全面了解幼兒教育新動態(tài)，思想緊跟現(xiàn)代教育步伐，不斷學習新的知識，結合園內(nèi)實際情況及周邊環(huán)境和家長的需求，在教育手段上全面實施幼兒素質(zhì)教育，實現(xiàn)傳統(tǒng)教育與現(xiàn)代教育相結合的教育觀念。認真學習，努力做到與家長共同教育達成共識，堅持一心一意為孩子，真心為家長著想，以多樣化的教育教學活動，努力促進幼兒全面發(fā)展。
1、體驗大自然：我園為了豐富幼兒的課外知識，將所學結合實際生活，根據(jù)季節(jié)，安排了秋游活動，帶領孩子與大自然親密接觸，深入果園體驗豐收季節(jié)給大家?guī)淼目鞓芳坝H身體驗勞動成果。
2、豐富親子活動：為了促進家園聯(lián)系，增進親子之間的感情，體驗親子合作的快樂。我園根據(jù)不同的節(jié)假日安排了不一樣的親子活動。
（1）慶中秋家園同樂：中秋佳節(jié)來臨之際，為了豐富家園活動，我們?yōu)榧议L安排了親子園操、親子手工制作、品嘗各式水果和點心、親子智慧分享（猜謎語）等，共同體驗節(jié)日的快樂。
（2）冬季趣味親子運動會：為了能讓幼兒的體魄更健全，本著人人參與“我運動、我健康、我快樂”為主題。在運動會節(jié)目中，我精心設置了多種游戲如：大小烏龜齊上陣、接力棒、運氣球、小司機大方向盤、還有家長參與的拔河比賽、長龍傳球等。
通過各種親子互動游戲，拉近家園距離，使家長更了解幼兒園的教育工作的內(nèi)容和方法，看到自己孩子在園各方面的表現(xiàn)，得知孩子的發(fā)展水平及伙伴之間交往的狀況。特別是孩子與同齡孩子相比中所顯示出來的優(yōu)勢與不足，從而有助于家長深入了解孩子，與教師多方面溝通合作，并有針對性的教育孩子。
在此次活動結束后，我們還做了問卷調(diào)查，及時收集家長反饋的意見和建議，總體上家長滿意度達95%，也有很多存在不足的地方，我們會在下次的活動中將活動方案細化到每一個活動項目。同時希望能在今后的活動中做的更好。
（3）搭建展示交流平臺：本園為了能讓孩子所學與教師才藝得以展示，我們舉辦了多種才藝秀展示如：園內(nèi)手操競賽、元旦文藝匯演、收集創(chuàng)編安全童謠及各種手工制作等。
為了保障幼兒身心安全，我園各班建立了安全記錄簿。教師無論是在課堂還是課外教育中時刻不忘向幼兒灌輸安全教育只是，并加以多方面的自理能力培養(yǎng)。
在日常教育中，時刻把幼兒安全放第一，通過各位老師的用心教育，本學期無一例弱大事故發(fā)生，為了讓家長更放心把孩子交給我們，今后，我園全體教師將在安全工作方面做的更用心、更到位。
家園溝通是促進家園共育的重要途徑。為此，我園中建立了各種記錄簿，如：家長聯(lián)系簿、家長意見簿和建議簿，并且，在w上建立qq群等。
教師與家長直接溝通，面對面協(xié)力解決育兒難題，提升對幼兒的關心程度，與家長共同分擔教育責任，對缺勤的幼兒及時了解情況，家園互動是我園搭建家園共育的橋梁。孩子的快樂、家長的滿意，就是對我們工作的肯定。
（1）全園家長會：開學前，為了能讓家長們更深刻的了解新園狀況叫本園的教育教學、辦園方向、師資等，召開了全園家長會，為家長解決分析幼兒入園的各種現(xiàn)象。如：新生入園應該注意的問題和可能出現(xiàn)的情況等。
（2）及時與家長溝通，真誠對待每位家長，如實的'和他們交流對孩子教育方面的看法及對幼兒教育各方面的意見和建議，對家長提出的意見盡量滿足，對家長提出的育兒疑問細心解答，讓家長感到我們不只是孩子的老師，也是家長的朋友，有困難一起解決，一起關注孩子的健康成長和教育。
（3）拓展家園聯(lián)系：通過建立qq及時向家長上傳幼兒在園的活動照，讓家長隨時可以分享孩子在園的快樂，隨時關注幼兒的園內(nèi)生活，使家長更及時了解幼兒園的各項工作，讓家長參與班級及幼兒園的管理，為幼兒園的發(fā)展提供保障。
由于園內(nèi)條件不夠成熟，本學期計劃有部分未得到暗示實施如：家委會、教師技能展示、家長公開課、消防預演等方面，以上這些未實施的項目將會在20xx年春季學期根據(jù)園內(nèi)狀況及時調(diào)整，我相信，只要在全體老師的齊心協(xié)力的工作下，新的學期展示新的面貌、新的風采。幼兒園將會在新的一年里邁上新的臺階。
在幼兒園園長會議的講話稿篇七
銀座幼稚園從去年八月份到今年八月份將近一周年了，時間過的真快，一路走來，也見證了我的成長與蛻變，以前的我總是瞻前顧后，經(jīng)歷了這一年的磨練，知道了作為一名園長要站在不同的角度考慮不同的問題，管理時要做到明確化和細致化，幼兒園的工作非常瑣碎，看似無大事，但每一件又不是小事，我在管理當中把自己當成老師的好幫手，老師們的好戰(zhàn)友，孩子們的好媽媽這個位置上，盡心盡力的做好每件事，可能還有不盡人意之處，但起碼我實現(xiàn)了自己對自己的承諾：言必行，行必果。
銀座園是咱集團定位的一所高端發(fā)展的幼兒園，要求的教育質(zhì)量、服務質(zhì)量都更加的細致化，所以在我們不斷的努力下，銀座幼稚園從去年的40名孩子發(fā)展到了今年9月份140多名孩子，我們從晨檢到離園這一日流程中的每一個細小環(huán)節(jié)都落實到位，每個月我們都要做1·2個大型活動，讓孩子們不斷的感受不同的教育氛圍，學期末又對教師、生活老師進行全方面考核，以及孩子教育教學的考核反饋，都得到了家長們的認可，所以這些成果離不開我親愛的家人們，你們辛苦的付出，才得到了今天這么好的成績，所以，我們的拳頭值得我們自己對自己說：嗯，不錯，加油!今天，借此機會對我的家長們說一聲：謝謝。謝謝你們的陪伴，謝謝你們的成長，謝謝你們的付出，你們就是我心中的天使!
在幼兒園園長會議的講話稿篇八
有時家長、老師和孩子都參加的會議是十分有益的，比如在規(guī)劃學習技巧，安排學習或者是一些可以通過面對面交流直接找到解決方法的時候。除此之外孩子是沒必要一起來的，因為若是有學生在場的話，老師的交流對象就傾向于學生。但作為老師，他們確有一些話是只想對家長講。
二、向老師詢問自家孩子在社交方面的表現(xiàn)。
很多人反對家庭學校和網(wǎng)校而選擇接受學校教育，就是因為它有一個巨大的優(yōu)勢：學生能夠從和同齡人的日常交流中開始學會掌握社會技能。對其中一些孩子來說，學校帶給他們的主要壓力和功課絲毫無關。到了中學，學生們并不想過多的談論他們的社會生活，但老師卻能夠給你一些見解啟發(fā)。
三、帶著具體問題和關注點。
對老師來說，最難回答的問題莫過于：“我的孩子在班上的表現(xiàn)如何?”因為我們能交流的時間有限，我想能夠立刻知道你對孩子的關注點在哪里。
四、如果可以的話就請分享一些私人信息。
有的時候家長要告訴老師，孩子的祖父母不在了或是孩子失去了心愛的寵物，或者是家庭環(huán)境發(fā)生了變化，又或者是父母正在和病魔斗爭。這些信息都會對老師有所幫助，因為有時候老師可以明顯感到孩子的異常舉止卻找不到困擾他們的原因。你的小孩有是否做過聽力障礙和健康問題的評估，這些是更有必要告訴老師的關于孩子的個人信息。作為教師，我一直和家長致力于監(jiān)督那些有過敏癥，哮喘病，和多動癥孩子在藥物治療中的變化。當你不在孩子身邊時，老師就是你們的眼睛和耳朵。我們能夠為你和孩子的醫(yī)生提供有用的信息。
五、如果老師沒有提供關于孩子的一些積極反饋就主動去問。
你最不想在聽到孩子在學校的表現(xiàn)后，傷心或失望的離開家長會。即使是那些行為最差、學習最不好的學生也會有優(yōu)點，我們老師有義務向家長如實反映。如果你的孩子在學校過的不開心，那么在家當你聽到孩子向你轉述一天的不如意時，你可以當一個情緒傾聽者。你肯定沒有親眼看到你的孩子在吃午飯的時候，在同伴面前演講的時候，在回答出來一個難倒全班其他同學的問題的時候有多開心。我們應該共同關注他們?nèi)〉玫倪@些小成就。
六、告訴老師哪些方法在家里很有效，而哪些又是你需要得到幫助的。
你可能會覺得當孩子回家的時候你就必須自己搞定一切，但老師會有方法讓孩子在家里也繼續(xù)更流暢地學習而且一切都井井有條。如果你的孩子早晨出門晚，晚上十點前也沒有辦法完成作業(yè)，一定要請教老師。因為你孩子的很多老師也都是為人父母的。我很慶幸，我可以以“圈內(nèi)人的視角”來看待如何與孩子有效地相處。我很樂意和你們分享我的觀點，因為那些快樂的并且準備充分的學生使我的工作更有意思。
七、做筆記。
尤其當你和不止一位老師交流時，你會得到很多信息，當然你不會一下子消化所有信息。筆記就會幫助你回顧所有你學到的，可以思考老師即將涉及的領域，可以熟悉一些常見問題的解決方法(你的孩子很有可能經(jīng)常忘記星期一要交的作業(yè)，或者一些其他你需要調(diào)整的事情)。
八、告訴老師孩子在家都喜歡做些什么。
有些家長告訴老師一些關于孩子的非學術技能，特殊愛好，或是課堂之外的一些熱情所在。當老師知道了這些之后，就可以將這些和所要在課堂上教授的知識聯(lián)系起來，使得課堂能夠更吸引學生，幫助他們感覺到自己參與課堂的重要性。
在幼兒園園長會議的講話稿篇九
尊敬的家長、親愛的小朋友、各位老師：
大家好！
今天我們在這里隆重舉行10屆孩子們的畢業(yè)典禮。請允許我代表智慧樹幼教集團的董事長及我們的李總，向三年來關心和愛護智慧樹幼兒園的家長朋友們致以最崇高的敬意！向我們辛勤哺育孩子們?yōu)楹⒆拥慕】党砷L傾注了全部熱情和智慧的老師們表示最衷心的感謝！并向即將成為小學生的小朋友們表示最熱烈的祝賀！
在舉行畢業(yè)典禮這個特殊的日子，看著熟悉的你們，作為園長，心里有說不出的高興，也有說不出的難過。
親愛的小朋友，我舍不得你們離開智慧樹這個大家庭。記得剛進幼兒園的時候，你們還是一個個依賴大人的小寶寶，因為不會自己吃飯要老師照顧，因為不會畫畫著急的嗚嗚大哭。現(xiàn)在，你們已經(jīng)長成帥氣的小伙子、漂亮的小姑娘，會自己吃飯、穿衣、畫畫、講故事，學會了許多知識和本領，有了許多的好朋友。你們長大了，就像小鳥一樣，要展翅高飛了，我和所有的老師，都十分的舍不得你們。親愛的小朋友，我愛你們！記得你們每天早上甜甜的那句“早上好”，記得你們每天離開時快樂的笑容，記得你們唱歌時自豪的表情，記得你們每一次運動會奔跑的身影。你們與所有的老師一起，經(jīng)歷了智慧樹漢冶園的開辦，感受了園慶的喜悅。你們在爸爸媽媽、老師的辛勤培育下，出色的完成了幼兒園三年的學習，即將成為一名光榮的小學生，我為你們驕傲，為你們而感到自豪！
親愛的小朋友們，今天，你們生機勃勃，正在茁壯成長；明天，你們就是支撐祖國大廈的棟梁。希望你們牢記陳鶴琴爺爺“做人、做中國人、做現(xiàn)代中國人”的教誨，把在幼兒園學到的各種知識和良好的習慣帶到小學去，一個個成為最棒的小學生！無論你們走到什么地方，智慧樹幼兒園永遠是你們溫暖的家；智慧樹幼兒園的老師時刻都在關注著你們的每一點進步。
希望你們?；刂腔蹣溥@個大家庭來看看，來這里找尋純真的孩童時光。我們期待著你們回家的腳步，更祝福你們有個美好燦爛的明天！
謝謝大家！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十
尊敬的吳常委、各位領導：
大家好!
我叫馬xx，現(xiàn)任xx公劉幼兒園園長，20xx年被縣委、縣政府命名為xx“第四批專業(yè)技術拔尖人才”。
對發(fā)揮拔尖人才的帶頭作用，我結合本職工作來談一談：
首先，我積極開展了課題研究工作。承擔的市級課題《幼兒創(chuàng)意手工游戲組織實施研究與探索》已于20xx年12月初成功結題，個人縣級小課題《如何幫助幼兒順利度過入園焦慮期》和《園本培訓與教師專業(yè)發(fā)展策略研究》也已遞了交結題申請。其次，我將自己從教以來發(fā)表在各類報刊雜志上與教育有關的文章進行了整理，完成了24萬字的個人教育專著《守望——我的教育手記》一書，并于20xx年6月正式出版發(fā)行，《xx日報》、《咸陽日報》對該書進行了專題報道，給予高度評價，取得了較好的社會反響。
在我的引領下，全園教師以小課題為抓手，20xx年23個園級小課題和18各縣級小課題均已進入申報結題階段，16名教師加入了xx省陳鶴琴研究會，教師在省、市級以上刊物發(fā)表論文60余篇，20xx年我園共申報縣級小課題31項，市級課題2項。教師白曉娟、王小梅、李飛飛三人先后被評為咸陽市教學能手、咸陽市優(yōu)秀教師和縣級骨干教師。
我園面向大、中班幼兒開設幼兒創(chuàng)意彩泥園本課程、舞蹈特色班和美工班，不僅獲得了家長和社會的廣泛認可與好評，還取得了理想的保教成果。7月份，我園幼兒在“體彩杯”xx省幼兒基本體操表演大會暨省少年體操錦標賽（丙組）中榮獲沙錘操比賽一等獎、呼啦圈操比賽一等獎、積極自編成套操二等獎和最佳音樂獎。10月份我園組織大、中班幼兒參加20xx第十三屆童畫之星·世界華人幼兒創(chuàng)意美術大賽，共報送幼兒參賽作品196份，其中獲特金獎14名，金獎91名，銀獎87名，銅獎4名，辛雪妮、白小娟和池瑩3名老師被評為優(yōu)秀指導老師，園集體榮獲全國幼兒創(chuàng)意美術教育成果一等獎。
20xx年，我園先后邀請xx省學前師范學院梁xx院長，第四軍醫(yī)大幼兒園園長xx，xx市第五保育院院長xx等專家來園作報告4次，先后有20余名教師外出學習。
總之，一年來，正是我和全園教師有著這份執(zhí)著與堅守，園所被xx省教育廳指定為《3-6歲兒童學習與發(fā)展》實驗園，12月底又被xx省教育廳命名為xx省骨干教師專業(yè)成長示范學校。我個人也于20xx年11月被xx市教育局命名為市級學科帶頭人。
20xx年，我將繼續(xù)抓好31項縣級課題和2項市級課題研究工作，以此為抓手，全力促進教師的專業(yè)成長，搞好《幼兒園游戲活動設計》這一園本課程的開發(fā)及教材編印，爭取正式出版，面向其他園所推廣，發(fā)揮更大的效益。
最后，對我縣人才工作提兩點建議：
一是進一步加大縣管人才培訓力度。一方面，經(jīng)常組織召開座談會、培訓會，讓各類人才加強溝通，學習互補，更新觀念；另一方面，有計劃地組織人才外出培訓，提高人才隊伍整體素質(zhì)和創(chuàng)新能力。
二是進一步加大對人才科研成果的支持力度，從信息、經(jīng)費等方面給予力所能及的支持，讓各類人才多出成果，出好成果。
我的發(fā)言結束，謝謝大家！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十一
尊敬的家長、親愛的老師、可愛的孩子們：
充滿著愛心、感動與不平凡的羊年和我們漸行漸遠。
新春將至，我代表實驗幼兒園的全體教職員工向每一位寶寶說一聲：“happynewyear”。有了你們，實驗幼兒園的每一處空間里都充滿著歡聲笑語、燦爛陽光;有了你們，生命才是如此的意義非凡與如此的快樂感動。你們快樂成長的每一天是對老師們辛勤工作的最好回報，你們茁壯成長的每一刻是老師們每日生活的幸福源點?！把┞涞穆曇舳?，溫暖的感覺心知道。
同時我也要向全體家長朋友們真摯的道一聲：新年快樂!感恩大家一年來對我們工作的支持、理解和認可。擁有了你們的支持與理解，才使得我們充滿陽光、朝氣、事業(yè)蓬勃發(fā)展。新的.一年里讓我們繼續(xù)攜手共進，共同陪著孩子快樂成長，邁向一個更高的臺階。
此時此刻，我更要感恩全體幼教人的辛勤努力，正因為有了你們的團結協(xié)作、積極奮進、辛勤耕耘、無私奉獻，才使得我園xx是個難忘的豐收年!xx我園不僅榮獲“全國國際象棋示范幼兒園”
“全國幸福教育聯(lián)盟示范幼兒園”、“全國校園文化創(chuàng)新校”等光榮稱號，還被評為為“xx市文明和諧單位標兵;更一大批優(yōu)秀教師脫穎而出，她們分別在省、市、區(qū)各級、各類比賽活動中取得優(yōu)異成績!可以說：xx年實驗幼兒園是個感恩年、成長年、更是個碩果累累的豐收年!
在幼兒園園長會議的講話稿篇十二
尊敬的各位家長、各位老師，親愛的小朋友們：
你們好！今天，我們機關幼兒園大班、學前班的小朋友在此舉行畢業(yè)典禮，首先請允許我代表幼兒園向一直給予我們關心和支持的家長朋友們致以最崇高的敬意！向為小朋友的健康成長傾注了全部熱情和智慧的老師表示衷心的感謝！向即將成為小學生的小朋友們表示最熱烈的祝賀！
此刻，我想我的心情與在座的小朋友們一樣的興奮和喜悅，和在場的老師們一樣的激動和欣慰，和大家一樣的充滿了依依不舍的情懷?；叵虢裉煸趫龅暮⒆觽?，你們從步入幼兒園的那一天起，就與我們幼兒園結下了不解之緣，你們的一切就與我們幼兒園息息相關，老師們和你們產(chǎn)生了深厚的情誼。短短幾年的時間，你們長大了，你們在幼兒園得到的不僅是母愛般的關愛，更學到了做人、做事的基本道理。你們就要像鳥兒伸展翅膀飛向藍天，飛向新的目標，去實現(xiàn)你們美好的愿望，創(chuàng)造美好的生活和未來。眼看著你們的成長，體驗著你們的天真、可愛，體驗著你們的快樂、幸福，我感到無比的欣慰和幸福。
親愛的小朋友們，你們是祖國的未來，祖國因為有了你們才朝氣蓬勃，你們是父母心中的明珠，父母因為有了你們才有了希望。你們是園長和老師們心中的夢想，我們因為有了你們才倍感欣慰。
今天，我們將要把你們送進小學的門檻，去學習、去生活、去創(chuàng)造、去長大成材。今天的畢業(yè)典禮，作為你們?nèi)松缆飞系牡谝蛔锍瘫?，將永遠珍藏在你們的心里，永遠閃爍在溫馨、快樂的機關幼兒園里，讓我們共同為你們的美好前程祝福吧！祝孩子們健康快樂茁壯成長，祝孩子們學習進步天天向上，祝孩子們早日成為國家棟梁。
踏上新的起跑線,孩子們——請一定相信自己是最棒的,是最優(yōu)秀的,用你們的自信自強、用你們的聰明智慧走出屬于自己的一片天地。未來無論是陽光還是陰霾,無論是春風還是秋雨，請記住,幼兒園的老師會一直惦念著你們,會一直關注著你們,對你們的關愛,對你們的祝福,對你們的期盼會一直伴隨在你們的身邊。你們每取得的一次成績，你們點點滴滴的進步都將是我們老師的榮耀。
再見了，親愛的小朋友們，祝愿你們的生活永遠快樂！愿幼兒園歡樂的時光永遠留在你們的記憶中。
在幼兒園園長會議的講話稿篇十三
尊敬的xx園長、xx園長、xx園長，親愛的朋友們：
大家晚上好！
今天我能成為xx幼兒園的新任園長，是黨組織多年培養(yǎng)的結果，是全體老師信任支持幫助的結果，我非常感謝黨組織和大家對我的信任和重托！我xx年分到xx幼兒園，在大家的幫助下，從一名普通的老師，一直到班主任、教研組長，再到走上領導崗位，帶著太多的不舍和遺憾離開xx，去了實驗，這一走就是xx年！今天當我重新回到這里，見到很多熟悉的老同事、老朋友，真得就像回到娘家一樣，倍感親切和溫暖！感謝組織給了我再次向大家學習、為大家服務的機會！
今天跟隨xx園長到各班各崗位看了一圈之后，我找到了答案：是大家一起用甜美的微笑，熱情的服務，用心的工作，辛勤的奉獻，彌補了環(huán)境條件的不足，贏得了社會和家長的信任和贊揚！所以我要感謝老一屆的園長領導班子：德高望重的xx園長、穩(wěn)重老練的xx園長、親切能干的xx園長，你們都是xx，乃至xx省幼教界的知名專家，擁有豐富的工作經(jīng)驗和管理智慧，你們把畢生的心血都奉獻給了我們的幼教事業(yè)！在你們的帶領下，在全體員工的共同努力下，xx幼兒園的各項工作都達到了歷史發(fā)展時期的最好水平，我為能在這個最好時期接過這個班，感到萬分的榮幸！“一個好園長，就是一所好的幼兒園”。
xx園長用她特有的人格魅力和卓越的管理才能充分印證了這個道理。作為xx幼兒園的新任園長，我在此向大家莊嚴宣誓，鄭重承諾：我一定會虛心向老園長學習管理經(jīng)驗，牢記xx園長的囑托：一個單位搞得好不好，關鍵看一把手行的正不正！要樹正氣，講原則，用好人，建園風！我一定要繼承和發(fā)揚我園的優(yōu)良光榮傳統(tǒng)，努力做到德才兼?zhèn)?，任人唯賢，用實際行動回報黨組織對我的信任和重托！絕不辜負大家對我的期望！我會認真發(fā)揮園長的橋梁引領作用，努力成為上級領導的得力助手、廣大教職工的知音朋友；帶領團結好全體教職員工，嚴格按國家規(guī)定的有關法律、政策、方針依法辦園，主動積極開展幼兒園各項工作，努力提高幼兒園保教質(zhì)量和教師專業(yè)素養(yǎng)；統(tǒng)籌考慮幼兒園各項經(jīng)費的合理使用，督促財會人員規(guī)范做好收支帳及管好物品，最大化的謀取教職員工的權益和福利，作好xx幼兒園的當家人，時刻接受上級領導、社會、家長和同志們的監(jiān)督和檢查。我愿我用全部的激情和智慧，和全體教職員工一起，積極奉獻、求真務實、團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新，共同譜寫xx幼兒園更加美好的新篇章。請大家相信我！并全力支持我的工作！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十四
各位領導、老師們：
大家中午好！
我是龍集鎮(zhèn)中心幼兒園的園長王惠儀，請允許我感謝教管中心領導為我園組織了這次幼兒教學教研觀摩活動，這是辦園以來的第一次有縣領導親自關心的教研活動，在此我代表全園的教職工謝謝各位領導。
龍集鎮(zhèn)中心幼兒園辦園已是22個年頭了，為了農(nóng)村的孩子們有一個良好的'學習環(huán)境，在這22年里，蘊含了我們許許多的辛酸和汗水，甚至淚水。但是有今天的成就，我們不易的背后仍收獲著很多的幸福！下面我將我園的基本情況和進行幼兒專業(yè)化教育方面向大家作一下匯報，請領導多指教、請老師們多提建議，謝謝！
在多次的“糾正和防止小學化”培訓會議后，我園全體教職工積極學習了會議精髓，領會會議重點所指，實施會議指導精神。具體工作如下：
1、幼兒保教并重，嚴格按《幼兒一日生活細則》開展保教工作；
2、嚴格按幼兒五大領域：語言、科學、藝術、社會、健康進行創(chuàng)造性的教育；
5、加強家園共育：轉變家庭教育觀念，努力為孩子成為未來創(chuàng)造型人才奠定良好的現(xiàn)代家庭教育理念，改變不當?shù)募医绦袨椤?BR> 以上是我個人的一些想法和做法，說得不對的地方請領導指正批評，請老師們多提好的建議。希望以后的日子里，能多一些這樣的交流機會，讓大家相互學習和促進。最后祝領導位工作順利，祝在座的各位老師都能成為榮昌幼教界的一朵奇葩，為幼教事業(yè)綻放自己耀眼的光芒。
謝謝大家！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十五
教育需要無私奉獻，管理須要不斷創(chuàng)新，我們的幼兒園才會越來越好，那么你想知道關于幼兒園園長在教師會議上會說些什么內(nèi)容嗎?下面由本站小編向你推薦幼兒園園長教師會議。
講話稿。
xx年靜靜劃上了一個圓滿的句號?；貞涍@一年的工作，我倍感快慰。誠然說不上發(fā)現(xiàn)了一流業(yè)績，但我破足于本職崗位銳意進取，推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階，推動老師們的教育教學程度又提升到了一個新的品位。我努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法，在不斷的實際與摸索中，無論是辦園前提、管理水平、師資建設，還是保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都獲得了顯明功能。下面我以點滴工作懂得求正于同仁。
一、強化內(nèi)部管理，進步辦園品位。
園長是一個幼兒園的靈魂。我器重自我的反思與學習，更重視班子隊伍的建設，以我為核心的班子人員為園內(nèi)的廣大教師起到了榜樣帶頭作用。班子建設我強化三個意識：“一體意識”、“開拓意識”、“服務意識”。班子人員團結一致、分工清楚、勤政廉明、嚴以律已，是一支“開明、團結、廉潔、高效”的好班子。我?guī)ь^撰寫論文、上公開課，在先生中引起強烈反映，在年青教師中起到了重要的榜樣示范作用。在我的帶領下，咱們的班子職員是幼兒園來得最早走得最晚的人。我講貢獻，作模范，潛移默化引領著幼兒園良好的師德師風。
我注重為教師創(chuàng)設有彈性的創(chuàng)造工作空間。工作中，時時不忘征求教師的主張見解，采用對話式而非命令式;思想上，勉勵多交流不求大一統(tǒng);工作措施靈活多變。我盡力營造健康溫馨的文化氛圍。在保證教育古代化建設投入的同時千方百計地提高教職工福利待遇;我以務實的作風投入工作，引領著四處的年輕教師奮發(fā)向上;我以滿腔的工作熱忱凝集人心。我不擺架子、不說空話、不唱高調(diào)，常見縫插針與年輕教師交換思惟、促膝談心，引導教職工保重自己、熱愛生活、快樂工作。一件件細致入微的小事，充分體現(xiàn)了我對教職工的關心。我感情召、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心，激發(fā)了廣大教職工工作的踴躍性、主動性、發(fā)明性。
二、狠抓內(nèi)涵建設，晉升教導品質(zhì)。
在“求實與靈活兼俱、求真與翻新統(tǒng)一”的大思維下，我狠抓園本內(nèi)涵建設，鼎力提升辦園品德。暑假期間從新裝修了大班層面教養(yǎng)樓，封閉了全體大樓的陽臺，使幼兒園環(huán)境更溫馨、更兒童化。每班每室添置了空調(diào)，校園局域網(wǎng)始終完善。在局域網(wǎng)的支撐下，基礎實現(xiàn)了無紙化辦公。打算機網(wǎng)絡做到了班班互通、高初級互通，園部資源共享提高了管理透明度，增強了管理效益。
我倡導教師悉心研討教養(yǎng)藝術，提高課堂教學質(zhì)量，厚實實際基礎，不斷根據(jù)新的基本教育理念來審視跟反思本人的工作，理性構建自己的教育觀點，不斷提高教育藝術、積累教育智慧。我鼓勵教師“人人有潛力，個個能成功”，激勵團隊配合，提升教育智慧。我狠抓重點教師的培養(yǎng)、重點課型的研究，強化教師專業(yè)發(fā)展過程中的具體目的和履行步驟。我充分運用表彰、鞭策、激勵等機制推進教師成長，勾引教師向著各級名師的目標奮進。我用明白的目標鼓勵教師，不斷用階段性的目標引導教師，用積小勝為大勝的辦法，不斷加強教師的工作成就感，使教師們迅速成長。
三、更新辦園理念，強化服務意識。
面臨發(fā)展快、競爭強、懇求高的幼教局面，我堅持學習，一直更新理念與時俱進。在新的時代背景下，我鼎力提倡教師一方面要教書育人，另一方面要有強烈的服務意識。在我看來，幼兒園的生存與發(fā)展既要用過硬的教育質(zhì)量贏得良好的社會信譽，更要用優(yōu)質(zhì)的服務羸得家長的滿意跟支持。家長是幼兒園的上帝，它既可載舟又可覆舟，有了寬大家長的滿意，才有可能形成良好的社會聲譽;有了良好的社會聲譽，幼兒園才華不斷發(fā)展強盛?；谝陨纤季S，我不斷強化老師服務意識的培養(yǎng)，領導先生事事、處處將心比心為家長著想，為家長解決后顧之憂，通過辦好一件件小事去贏得家長的滿足。同時，作為一園之長，我更從宏觀面上做好家長工作。我分批召開不同類型的個性化家長會，辨別做好個別家長工作，重點家長差異對待。我充足發(fā)揮家委會的作用，幼兒園重大舉措充分征求家長看法，讓家長民主加入幼兒園的治理，充分利用“彩虹報”為橋梁，及時做好廣大家長的宣傳、溝通、引誘工作。多形式的家長工作，充分博得了家長對我工作確實定。
優(yōu)質(zhì)服務的主要條件是保障幼兒的安全。安全健康是幼兒園所有工作順利發(fā)展的保證，我高度重視，常抓不懈。我對全園教職工進行安全意識強化教誨，使“人人講保險、事事講安全、時時講平安”的意識深入人心。幼兒園新增二位年輕的保安輪值門衛(wèi)，強化引導班子值班檢查監(jiān)督制，大力推行崗位任務制，廣泛發(fā)展教人員工、幼兒家長、幼兒身體狀況、心理素質(zhì)、特殊病史的排查活動;保證幼兒園嚴厲執(zhí)行家長持卡接送制;嚴格家長接送幼兒車輛的管理。同時，幼兒園進一步完美了食堂建設，增加了備餐間、更衣室，狠抓保健衛(wèi)生的“三個準則”、“四個嚴格、“五個認真”，使我園保障了衛(wèi)生保險工作常態(tài)達標，本年無一例義務事變發(fā)生。
教育需要無私奉獻，管理須要不斷創(chuàng)新。讓我在反思與展望中以更好的姿態(tài)投入嶄新的xx年。信賴在新一年的工作中，我會取得更大的成績!
冬去春來，轉眼間，又是新的一年的復始?；仡欀湃サ恼麄€秋季與冬季的忙忙碌碌和艱辛付出，才發(fā)現(xiàn)說累的時候，原來自己已經(jīng)收獲了很多很多……盡管沒有傲人的成績，但這一份平凡得簡單的快樂就足夠了。
一、與幼兒之間的感情。
我深知在幼兒園師幼之間的感情是重要的。在生活中我當上了孩子們的引導者、支持者和合作者，喜歡以朋友的身份與他們相處。日子久了，孩子們來園都喜歡把發(fā)生在自己身上的有趣的事與我分享。有時候我們會私下互送小禮物一顆糖，一只小玩具，一個小發(fā)夾或者是把自己心愛的東西帶來，兩人悄悄的躲在教師房分享，小小的禮物卻延續(xù)著我們的感情。在家里看到好吃的東西就裝進書包，那是給老師的：小小的關心都讓我深深的感動。
二、教學方面。
我負責了本班的美術，語言，科學和社會等教學活動。
孩子們通過了小班，中班兩學年對情境互動課程的學習比較有興趣，本班的孩子年齡相差不大，但總體缺乏耐心，為此在教學過程中有一些困難。有的孩子一進課題，一點即破，于是思想開始開小差。而接受能力弱的孩子本來就注意力比較難集中，加上發(fā)現(xiàn)有的小朋友不認真，心也跟著飛到九霄云外。經(jīng)過觀察反思，我知道了孩子們都對新鮮的事物感興趣。所以在語言和社會教學上我采用了故事性或游戲性的教學方法，能力強的孩子提高了興致在學會知識點的基礎上再次鞏固;能力弱的孩子也能持久注意力的參與其中。這樣一來所有孩子都在輕松自在的氛圍中學到知識。
本學期的美術主要選畫的都是些孩子熟悉的題材，如：蔬菜類、水果類、簡單的人物形象和其他一些靜物。孩子們都能通過已有的生活經(jīng)驗認真觀察，發(fā)現(xiàn)身邊事物的特征，再經(jīng)過自己的形象思維，用線條和圖形組合把畫面的內(nèi)容表現(xiàn)出來得淋漓盡致。我從不用同一模式局限孩子，他們在畫完中心主題后可以在自己的作品中添加想象的成分。想象和表達是這班孩子的強項，他們作畫時都能大膽的發(fā)揮想象，雖然畫得不形象，但天馬行空的想象令人難以至信。畫《花瓶》的課上有個小朋友畫了一個花瓶的體形出來后，就沒有再對花瓶有任何的繪畫和裝飾，而是在畫背景，直到他把畫交給我的時候花瓶還是空白的，我很生氣的批評他:“為什么你不對花瓶進行上色和裝飾?”孩子卻理直氣壯的對我說：“我畫的花瓶是沒有花紋的白色花瓶啊?！薄也⒉簧鷼夂⒆臃磽袅宋业脑挘喾吹奈易鹬厮麄兤嫣氐南敕?，幼兒是活動的主體，這樣才能使幼兒的創(chuàng)造力得以體現(xiàn)，同時還會感到繪畫是一件快樂的事，可以表達自己內(nèi)心的想法。
三、德育方面。
家長工作是家園相互溝通的橋梁。我們利用來園和離園的時間和家長相互了解孩子的情況，有時也會通過家訪電訪進一步向家長反映了解孩子的進展，認真填好每月的家園聯(lián)系冊中教師觀察隨筆，家園欄中的育兒錦囊我們也會不時的貼出育兒經(jīng)驗或安全小貼士等內(nèi)容。本學期也舉行了秋游，家長開放日，教學觀摩以及圣誕舞會等家園互動活動，雖忙碌了一些，卻讓我們和家長多了許多零距離的溝通。座談會中我們共同探討了我們的班級建設及教子育兒的好方法;戶外親子活動中我們玩中作樂，看到孩子在游戲中學到的知識。以此家園同步讓家長從多方位看到孩子的成長，了解孩子的學習生活。
園長是一個幼兒園的靈魂，這一年回頭看看，我感到非常欣慰。雖然說不上創(chuàng)造了一流業(yè)績，但我立足于本職崗位，推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階，推動教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。我努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法，在不斷的實踐與探索中，無論是辦園條件、管理水平、師資建設，還是保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都取得了顯著成效。下面我以點滴。
工作體會。
求正于同仁。一年來,在上級教育主管部門和校長的領導下，在各基層校園長和全體教職工的大力支持下，本人立足崗位，認真履行工作職責，積極協(xié)助校長抓好分管的幼教、后勤及工會工作，現(xiàn)簡要匯報一年來的工作情況：
一、對崗位加強培訓，提高幼兒園教師的整體素質(zhì)。
為了全方位提高幼兒教師的業(yè)務水平，確保幼兒園課堂教學的有效性，我們對老師進行隨時抽查,推門聽課,并就當天授課的的情況及時給予反饋和指導，同時要求授課者課后對本節(jié)課的教育目標、教育過程、活動效果等進行當場反思，通過組織課后評議，共同研討，比較不同的教學策略，交流自己的教學方法和組織形式，探討教學中存在的困惑，解決問題的辦法等，用新的教育理念指導教育行為，促使廣大教師在心理素質(zhì)方面、制作多媒體。
課件。
綜合運用教育手段提高課堂教學有效性等方面有了很大的提高，幼兒的各方面能力也獲得了相應的發(fā)展。
其次是以課題研究為切入點，積極開展教育科研活動。一年來，我們重點抓好城關幼兒園《利用本土資源，培養(yǎng)幼兒的美術創(chuàng)造力》的省級課題研究工作，不斷建立健全課題研究網(wǎng)絡，逐步形成了園級大課題——課題組子課題——個人班級或個人小課題的研究態(tài)勢。同時根據(jù)村辦園的實際特點，我們制定了《利用山區(qū)資源，創(chuàng)設游戲環(huán)境》的課題計劃，要求各村辦園從本園實際出發(fā)，制定相應的子課題，并注意引導教師學習相關的理論知識，因地制宜地開展課題研討活動，進一步探討如何通過挖掘本土資源，在創(chuàng)造性操作及游戲過程中激發(fā)幼兒對美術活動、游戲活動的興趣，讓幼兒在實踐探索、動手操作中創(chuàng)造潛能得以發(fā)揮，努力做到將課題研究與日常保教工作有機結合起來。
二、不斷學習，力求提高整體素質(zhì)。
首先，重視政治理論學習，認真學習“三個代表”重要思想和黨的xx大會議精神，深刻領會其精神實質(zhì)，自覺把它們作為自己的思想理論源泉和行動的準則。努力提高自身的政治思想素質(zhì)。自覺按照黨員的標準嚴格要求自己，嚴于律已，團結同志，各方面做好表率作用，有較強的事業(yè)心和責任感。其次，認真學習業(yè)務知識，及時了解當前課改信息，樹立新的教學理念，在努力提高公辦園的保教工作質(zhì)量、提升辦園水平方面以及加強中心園和村辦園的規(guī)范管理方面做了大量的工作，積極為青年教師提供崗位練兵的平臺，進一步促進教師的專業(yè)成長。
三、規(guī)范辦園行為，提高辦園效益。
一年來，我園進一步加大幼教工作管理力度，辦園效益明顯提高。一是實行統(tǒng)一招聘，加強對外聘教師隊伍的管理。我們通過面向社會公開招聘的方式，擇優(yōu)錄用了十十名熱愛幼兒教育事業(yè)、具有高尚職業(yè)道德和掌握一定教育技能的幼兒教師，及時充實到我校公辦園、村辦園的幼兒教師隊伍中，并要求她們每人與學校簽定了為期一年的。
合同。
逐步規(guī)范了外聘教師隊伍的管理有效促進了幼兒園保教質(zhì)量的提高。
二是進一步改善辦園質(zhì)量，投資為幼兒園添置電腦和玩具，逐步改善了辦園條件，為進一步優(yōu)化幼兒的活動提供了物質(zhì)保障。
三是實行公、村辦園幼兒點心的統(tǒng)一管理，使幼兒能吃上質(zhì)量保證，價格合理的面包糕點，學校對面包糕點的采購進行了透明、公開、公正的招投標，并與中標方簽定了年度定點采購。
協(xié)議書。
另外，我們還配合縣教育局督促民辦園做好有關幼兒安全、手足口病防控工作、教育教學指導工作等進一步提高了民辦園的辦園水平。
四、積極開展各項活動，豐富教職工業(yè)余文化生活。
為營造一個寬松、和諧、快樂的工作環(huán)境，調(diào)動廣大教職工的積極性，工會配合行政積極開展節(jié)日活動。元旦前組織全體黨員教師開展“趣味”體育活動(夾氣球、運報紙比賽);12月召開了20xx年“逢十”生日教師既20xx年退休教師座談會;20xx年春節(jié)舉行團拜會;“三八”節(jié)期間，隆重舉行慶“三八”趣味體育運動比賽。全校共174位女教職工歡聚一堂，共同聆聽學校黨支部羅耀輝書記所作的主題為“巾幗不讓須眉,學校因你而更精彩”的致辭，然后興致勃勃地參加了跳繩、呼啦圈、飛鏢、套圈、定點投籃等比賽項目。充分展示了現(xiàn)代女性的時尚風采。讓廣大女教師感受到了節(jié)日的快樂，生活的多姿，增進了彼此的情誼，感受到了自身的價值;五一節(jié)組織了本校中層管理人員和基層校園長到江西三清山旅游，通過各種文體活動的開展，豐富教工業(yè)余生活，提高教師的綜合素質(zhì)。進一步加強了學校精神文明建設。
五、目前存在的問題及今后努力的方向。
由于能力水平面有限，還存在著許多不足之處。如：作為一名園長，對理論知識的學習還不夠深入系統(tǒng);對深入教學第一線檢查指導幼兒園保教工作的次數(shù)較欠缺;幼兒園的辦園質(zhì)量還有待提高等。
今后努力的方向：一是繼續(xù)加強學習，找出差距，不斷完善自己，提高自身素質(zhì)。二是要逐步規(guī)范村辦園的辦園條件，不斷完善其設施設備，加強對村辦園保教工作、教研活動等的檢查和指導，進一步提高辦園質(zhì)量;三是繼續(xù)加強對城關幼兒園教育教學質(zhì)量及課題研究活動開展情況的監(jiān)控，切實提高保教工作質(zhì)量和課題研究水平。四是繼續(xù)協(xié)助校長督促總務處做好各項采購和招投標工作。努力為學校的進一步發(fā)展做出應有的貢獻!
希望通過我和大家的努力，使我園再上一個新臺階，做到讓家長滿意，幼兒開心，打造真正適合孩子的身心健康成長的幼兒園。
在幼兒園園長會議的講話稿篇十六
尊敬的各位家長，各位來賓，可愛的小朋友們和我們辛勤工作的教職員工們：
大家上午好！
每個孩子都是一顆種子。
每個孩子都是一顆花的種子，只不過每個人的花期不同。
有的花，一開始就會很燦爛的綻放，有的花，需要漫長的等待。不要看著別人怒放了，自己的那顆還沒動靜就著急，相信是花，都有自己的花期。細心地，呵護自己的花，慢慢的看著長大，陪著他（她）沐浴陽光風雨，這何嘗不是一種幸福。相信孩子，靜等花開。也許你的種子永遠不會開花，因為他是一課參天大樹！
送給所有為孩子操心的父母.....希望我們可以欣賞自己的孩子，不管他是否現(xiàn)在就燦爛的綻放，還是需要我們漫長的等待······我們都給予他們贊賞贊許的目光和鼓勵。相信孩子，靜待花開！
在節(jié)目即將開始的時刻，我代表幼兒園全體教職工祝愿各位家長在新的一年里身體健康，萬事如意，心想事成！下面，請用熱烈的掌聲有請我們的小朋友們?yōu)榇蠹冶硌菥实墓?jié)目。
在幼兒園園長會議的講話稿篇十七
各位領導，老師們：
大家好，我叫××，現(xiàn)年32歲，教育管理本科在讀，今年3月加入中國共產(chǎn)黨成為了一名黨員?，F(xiàn)任幼兒園小班部部長、園長助理和信息技術負責人。自1991年7月無錫師范幼教系畢業(yè)后，在xx市水秀中心幼兒園工作至今，先后任年級組長、課題組長、片團支部書記，工會副主席、電教負責人、小班部部長以及園長助理的職務。近年來，在領導和同志們的關心、支持、幫助下，自己在思想上、工作上都取得了新的進步。借此機會，向所有關心、支持我成長的領導和老師們，表示衷心感謝！
我園全面推行教師競爭上崗是深化教育人事制度改革的一項重要舉措，有利于優(yōu)秀教師脫穎而出，為全體教師創(chuàng)造一個“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的良好環(huán)境，實現(xiàn)了教師人力資源的優(yōu)化組合。實行競爭上崗，教師有了壓力，工作、學習、創(chuàng)造、發(fā)展才有了動力，實現(xiàn)優(yōu)勝劣汰，人歸其所，人盡其才，啟迪了潛力，激發(fā)了工作熱情和勁頭，根治了死氣沉沉的低效管理模式，使教育教學管理與活動顯示出活力，成為教育適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的積極抉擇。作為符合競崗條件的老師，我積極參與，公平競爭。我競爭的崗位是副園長、園長助理以及各部部長主要是小中班的部長。
我參加競爭的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在三個方面：一是工作主動，具有創(chuàng)意和靈感，易于接受新事務。（如網(wǎng)站的建設從一竅不通到小有成績本星期四交流和組織頭腦風暴式的研討活動等）二是經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己多方面的能力，能說，能寫（編寫了多個幼兒園工作規(guī)范），能干事，干成事。同時經(jīng)過近兩年的園長助理和部長崗位的鍛煉，在級部工作和教科研工作方面都取得了較明顯的成績。（如幼兒園電教這一塊光，為了老師做網(wǎng)站，之前收集素材就用了一個星期近萬張圖片和動畫）三是具有吃苦耐勞、刻苦鉆研的精神和堅韌不拔的性格；同時富有人情味，頗具同情心，樂于助人。這些正是團結同志、做好工作的基礎。
如果這次競爭成功，能繼續(xù)擔任園長助理和部長或者擔任副園長的話，我將和全園老師一道，發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學、吃苦奉獻、開拓創(chuàng)新、求是務實、團結協(xié)作的精神，默默無聞，扎扎實實地做好各項工作，園滿完成領導交給的各項任務。
在工作上：
1、在園本課程上突出各學科的顯性點和完善課程特色
在園本基礎課程中運用一些已經(jīng)成熟的教材，如主題活動用“xx省教育廳《綜合教育課程》”。其他課程上采用一些教師宜操作，效果顯性的教材如：美術以繪畫啟蒙為基礎教材，數(shù)學以全腦數(shù)學為主體育以直排輪和武術為特色、電腦以“繪圖制作”為主，英語用“hello melody”，語言以“科學認讀”為主。加上各班教師以自己的特長作為班級的一項特色，如：舞蹈、美術、電子琴、英語等，這樣。同時于后勤協(xié)作，每年要保證教參、教材、音像材料的添置，更好的為教育第一線服務。
2、設立專兼職教師。
3、設立一些專兼職部門如：宣傳策劃部（園部外環(huán)境的設計和大型活動的設計和布置）、信息管理部（、維修部，建立維修反饋制和承諾制。
4、豐富幼兒園內(nèi)部管理網(wǎng)絡，提高教師信息技術操作水平，進行由上至下的信息技術考核。即首先加強中層領導的考核，只有這樣才能從根本上更快地推動幼兒園信息化發(fā)展的速度。如：“設立中層信息技術應用培訓和考核內(nèi)容” ，內(nèi)網(wǎng)增加“園長薦讀”“課件資源庫” “在線評課”等欄目。
5、結合教師聘任及教育新秀能手的評比，逐步建立幼兒園固定時間的賽課活動，為幼兒園后續(xù)力量，第二梯隊打下基礎，同時減少工作的隨意性，加強開課質(zhì)量。
在團隊建設中，要突出做好三點：一是加強自身修養(yǎng)。內(nèi)圣方能外王。要不斷在
認認真真學習上有新進步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。二是多向領導匯報，搞好各級部的協(xié)作配合。要經(jīng)常向主管領導請示，了解領導要求，琢磨領導思路，把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來。要虛心向其他級部學習，多交流，多協(xié)調(diào)，互相幫助，共同提高。三是搞好級部內(nèi)部團結。生活上多關心同志，讓同志有一種溫暖感；工作上幫助同志多出成績，讓同志有一種成就感；在利益和榮譽面前，不爭不搶，多讓同志，讓同志有一種被承認感。對于同志之間的矛盾，在堅原則的前提下，多做思想工作，求同存異，讓大家一起朝著共同的目標邁進。
如果通過這次競爭，自己保持原地不動，我也會加倍努力，干好工作，請領導和老師們放心！
謝謝大家！
在幼兒園園長會議的講話稿篇十八
幼兒園園長講話稿大全幼兒園園長講話稿11尊敬的各位家長朋友們、小朋友們大家上午好!日月穿梭寒署交替，悠然間歲月的年輪在不經(jīng)意中又多劃了一個圈，在我們共同度過的這365個日子里，我們一同體驗了春的溫暖、夏的火熱、秋的豐碩和冬的美麗，并以期盼的心情滿懷喜悅的迎來了充滿希望的20xx年。在這辭舊迎新之際我謹代表藍精靈幼兒園的全體老師和我本人向各位家長們致以誠摯的問候和美好的祝愿。感謝你們對藍精靈幼兒園的關心和支持!我們只有不斷的用心和行動去實踐，去努力，才能很好的來回報社會，回報關心、支持、理解、信任藍精靈幼兒園的你和他。
今天，在這新春佳節(jié)來臨之際，為了促進親子之間的交流，我們藍精靈幼兒園“‘迎新春、慶元旦’親子同樂會”在此拉開了帷幕。
健康在于運動，我們的孩子正處于身體發(fā)育時期，更需要運動，親子同樂會的開展不但鍛煉了孩子的身體，還有效地鍛煉了孩子的意志力，培養(yǎng)了孩子的合作意識，同時也增強了家長和孩子的親子感情，從而豐富了孩子的幼兒園生活!親子游戲是兒童游戲的一種重要形式，也是家庭內(nèi)成人與幼兒交往的一種重要形式，不僅益于密切親子關系，還有益于兒童各方面的身心健康與發(fā)展，所以我們敬請家長積極配合，參加各種游戲活動。讓你們的愛伴隨孩子的成長，讓你們的愛感動孩子，讓他們?yōu)橹袆?最后，我衷心的祝愿大家在新的一年里，以自己的努力譜寫新的篇章，在新的一年里身體健康，合家歡樂，萬事如意。愿我們在未來相互支持，共同為孩子創(chuàng)造燦爛的明天!并預祝今天的親子同樂會圓滿成功!謝謝!幼兒園園長講話稿22各位來賓，各位家長，各位老師親愛的小朋友們，大家早上好!在這個陽光燦爛、姹紫嫣紅的日子里，我們懷著喜悅的心情在這里歡聚一堂，慶祝孩子們的盛大節(jié)日“六一國際兒童節(jié)”。
在這喜慶的日子里，我代表育苗幼兒園全體教職工祝小朋友們節(jié)日快樂，健康成長，向各位家長朋友們表示我最熱烈的歡迎和最真摯的謝意，因為你們今天來到了這里，不僅僅是為了觀看孩子們的演出，最重要的是你們對孩子成長的關注，對我們幼教工作的關注，因為有了你們的支持與配合，寬容與理解，我們的幼教事業(yè)才得以發(fā)展。
孩子是祖國的花朵，民族的希望，每一位家長都希望自己的孩子有一個五彩斑斕、豐富快樂的童年。我們幼兒園創(chuàng)辦以來，一直堅持以“一切為了孩子，為了孩子的一切”作為我們的辦園宗旨;以“健康、聰明、自信”為我們的培養(yǎng)目標;積極為孩子們創(chuàng)造一個自我發(fā)展的空間;在此期間，我們不斷投入資金，改進。
教學。
設施，提高教學質(zhì)量，盡心盡力，盡職盡責的做好每一項工作，來回報社會，回報家長。
今天我們的孩子都將登臺亮相，展風姿、獻才藝。其中凝聚了孩子們成長的進步，凝聚了老師們的心血和汗水，也凝聚了家長們的熱情和期盼。家長朋友們，讓我們一起伸出熱情的雙手為孩子們鼓掌，為孩子們加油，讓歌聲與微笑同在，讓祝福與快樂同行。讓美麗的夢想從這里起航!最后預祝本次的六一文藝演出活動能夠取得圓滿成功!幼兒園園長講話稿33尊敬的各位家長，親愛的老師，小朋友們：
大家好：今天是幼兒園學前班小朋友難忘的日子，因為他們結束了幼兒園四年的學習和生活，即將成為一名小學生，我和我的老師都為了他們感到高興和自豪，在為他們舉辦b畢業(yè)典禮的這個特殊的日子里，看著熟悉的他們，作為園長，心里有說不出來的高興，也有說不出的難過。
家長朋友們，您還記得嗎?四年前您戀戀不舍地把孩子送到我們這里的時候，今天，我們也和您有了同樣的心情，舍不得這些孩子離開我們，四年的時間里，我們即是老師又是媽媽，在吃喝拉撒中和孩子建立了深厚純潔的感情，我們習慣了早上去聽孩子們稚嫩的聲音問候，習慣了傍晚看孩子說再見的燦爛笑臉。
四年過去了，孩子們就要離開老師，離開曾經(jīng)朝夕相伴的幼兒園，我和我的老師們不再像往日那樣，看見你們熟睡中甜蜜的笑臉，不再像往日那樣，看到你們無憂無慮的咯咯大笑，不再像往日那樣，看到你們生氣撅起的的小嘴兒，不再像往日那樣，看到你們破涕而笑的天真的樣子，孩子活潑可愛的和甜甜的童言童語將留在我們老師的記憶里，成為我們老師回憶時講不完的話題。
再見了我最親愛的孩子們，我們會從心底里永遠的關愛著你們!永遠祝福你們!愿你們永遠健康快樂!早日成為棟梁之才!幼兒園園長講話稿44尊敬的各位老師、家長、親愛的小朋友們：
大家好!我是田雨彤小朋友的爸爸，非常感謝幼兒園給我這個機會，讓我作為家長代表在這里發(fā)言。
在這個辭舊迎新的日子里，我首先祝愿在座的各位新年快樂，萬事如意!也請允許我代表家長，向為孩子們的健康成長付出辛勤勞動的賈老師,小王老師和大王老師,，致以節(jié)日的問候和最誠摯的感謝!大家知道，幼兒園是孩子們?nèi)松返拈_始，幼兒園肩負著極其重要的教育任務，是孩子們看世界的第一課堂。老師們的一舉一動，都會在他們幼小的心靈里留下極其深刻的印象，對他們將來的成長，起著潛移默化的作用。在幼兒園里養(yǎng)成的一些習慣，在上小學乃至上初中時，也是很難改變的。所以，要想當好幼兒園的老師，是非常不容易的。所付出的辛苦和愛心，是非常巨大的。我們把害羞、膽怯、稚嫩的孩子們送到了這里，那個時候，孩子哭鬧、家長焦慮，而今，經(jīng)過老師們的精心培育，孩子們長大了，懂事了，一張張可愛的小臉上寫滿了自信、勇敢、愛心、健康……就像一本可愛的童話書，讀起來讓人著迷，讓人驚喜和感動?？粗⒆訚u漸地成長起來，并且能夠做一些力所能及的事情，我感到由衷的高興。孩子們點點滴滴的進步，我們做家長的都看在眼里，喜在心上。在此，請讓我代表家長們，向所有為孩子的健康和成長辛勤付出的老師們，真誠的說一聲，你們辛苦了、感謝你們對孩子的關心和教育，感謝你們啟迪了孩子幼小的`心靈，帶他們走上了熱愛生活、熱愛知識的光明道路，感謝你們讓孩子學會學習，學會做人，學會做事，這些好習慣、好方法，必將給孩子的一生帶來深遠的影響。我們會與幼兒園好好配合，與孩子共同成長，一起分享成長的喜悅,也一起分擔成長的煩惱。
最后,我祝福所有的小朋友健康、快樂。再一次把發(fā)自內(nèi)心的感激、感謝、感動和祝福獻給老師們,愿大四班越辦越好，愿你們在新的一年里健康快樂、萬事如意!說的不好的地方，請大家原諒。
各位家長，各位老師：
大家好!我是劉子航的家長，能借此機會認識各位家長，是我的榮幸;今天，幼兒園的老師讓我作為家長的代表，談一下對本幼兒園的一些看法，說真的，我也不知道該說些什么，我就隨便說一下我的零星想法吧。
從兒子踏入幼兒園的第一天起，我一直都這樣認為：幼兒園，是他生活中的另一個家，在這個有很多小朋友的大家庭里，他將會學到一些有別于父母家人所教導的生活方式。現(xiàn)今社會，基本上都是一孩家庭，孩子是家里的太陽，生活上的日常需求，幾乎都是父母安排好的。而離開父母保護傘下的小孩，在幼兒園這個陌生的環(huán)境里，將不得不學會如何自理，如何與人相處。
“媽媽，老師說了自己的事情自己做!”我覺一個不到四歲的孩子懂這么夠了!家長朋友們，其實家庭是孩子最好的學校!身為父母，要為孩子樹立良好的榜樣，包括言行舉止。我們家長多數(shù)工作很忙，下班后很累，但盡管如此，還是要抽出時間多陪孩子。我們可以想一想：我們一整天的時間都奉獻給了工作，只有晚上短短的幾小時的時間，是和孩子在一起的。所以我時刻都提醒自己：那是孩子的時間，是屬于家庭的，我會和孩子一起看動畫片、玩耍、讀書。我覺得這才是真正的尊重我們的孩子，和孩子平等地相處，成為孩子生活中最好的朋友，這樣才能伴隨著孩子快樂地成長!最后，我要代表所有的家長再次感謝陽陽老師，小小老師，佳佳老師，正是你們的辛苦付出，才有我們孩子的成長與進步，謝謝各位老師。以上就是我與大家分享的一點想法，請各位批評指正。謝謝大家!
在幼兒園園長會議的講話稿篇十九
尊敬的各位家長，親愛的小朋友們：
大家好！
感謝各位家長來參加xxxx元旦親子同樂會，在此我代表親親寶貝幼兒園歡迎各位家長的到來，今天是xxxx年的最后一天，明天將迎接嶄新的xxxx年，祝在座的各位家長身體健康，笑口常開，工作順利，幸福美滿！祝小朋友們身體健康快樂的成長！
1.讓我們來活動活動手腳，暖和一下吧！首先，請欣賞孩子們?yōu)楦魑患议L帶來的歌舞律動，《豬八戒吃西瓜》.《小豬睡覺》.《在農(nóng)場里》.
2.要過新年了，孩子們也準備了一份新年禮物送給我們的家長們，{由孩子親手將自制的.新年賀卡送給自己的父母}我們的爸爸媽媽也親親我們的小寶貝吧。
4.小寶貝們生字認的不錯，數(shù)字認得怎么樣呢？下面就請小寶貝們來表現(xiàn)表現(xiàn)吧。[結合點卡，數(shù)字卡請幼兒點數(shù)并說出有幾個用數(shù)字幾來表示}點數(shù)完后請家長同幼兒一起表演手指律動《十個好朋友出來走走走》。
6.孩子們想不想玩一玩游戲呀？{想}那好，{拿出四個顏色的積木提問幼兒,待幼兒回答正確后，擺出四把椅子，紅，黃，綠，藍各一把，讓孩子們分成三組，根據(jù)老師的口令搶對應顏色的椅子。最后勝利的幼兒將得到新年禮物。
7.大家知道，《唐詩》是我們中國特有的一道永不衰老的風景，許多膾炙人口的唐詩為孩子們所喜愛。他們在唐詩中了解了各種人文風情，懂得了許多做人的道理。下面。請欣賞孩子們表演的《唐詩大串燒》，掌聲歡迎！《憫農(nóng)》.《春曉》.《相思》.《尋隱者不遇》.《游子吟》.《登鸛鵲樓》.《江雪》.《回鄉(xiāng)偶書》.《望廬山瀑布》。
8.下面的環(huán)節(jié)將由家長們和我們的孩子們一起來完成。將全體幼兒和家長分成三組完成三個親子游戲《袋鼠媽媽》.《小腳踩大腳》.《投籃》對勝利的幼兒進行獎勵。
9.爺爺奶奶爸爸媽媽們每天辛苦的為我們創(chuàng)造條件，一切都是為了我們，為了感謝家長們的辛苦勞累，我們將為家長們獻上一支手語舞《感恩的心》再次感謝家長們，請欣賞。
我們的聯(lián)歡會在不知不覺中就要結束了，讓我們一起唱著《新年好》這首歌來結束我們的聯(lián)歡會。感謝大家的光臨與參與！我們明年再見！。希望家長們繼續(xù)支持我們工作，謝謝！
在幼兒園園長會議的講話稿篇二十
尊敬的家長、親愛的小朋友、各位老師大家好！
今天我們在這里隆重舉行10屆孩子們的畢業(yè)典禮。請允許我代表智慧樹幼教集團的董事長及我們的李總，向三年來關心和愛護智慧樹幼兒園的家長朋友們致以最崇高的敬意！向我們辛勤哺育孩子們?yōu)楹⒆拥慕】党砷L傾注了全部熱情和智慧的老師們表示最衷心的感謝！并向即將成為小學生的小朋友們表示最熱烈的祝賀！
在舉行畢業(yè)典禮這個特殊的日子，看著熟悉的你們，作為園長，心里有說不出的高興，也有說不出的難過。
親愛的小朋友，我舍不得你們離開智慧樹這個大家庭。記得剛進幼兒園的時候，你們還是一個個依賴大人的小寶寶，因為不會自己吃飯要老師照顧，因為不會畫畫著急的嗚嗚大哭。現(xiàn)在，你們已經(jīng)長成帥氣的小伙子、漂亮的小姑娘，會自己吃飯、穿衣、畫畫、講故事，學會了許多知識和本領，有了許多的好朋友。你們長大了，就像小鳥一樣，要展翅高飛了，我和所有的老師，都十分的舍不得你們。 親愛的小朋友，我愛你們！記得你們每天早上甜甜的那句“早上好”，記得你們每天離開時快樂的笑容，記得你們唱歌時自豪的表情，記得你們每一次運動會奔跑的身影。你們與所有的老師一起，經(jīng)歷了智慧樹漢冶園的開辦，感受了園慶的喜悅。你們在爸爸媽媽、老師的辛勤培育下，出色的完成了幼兒園三年的學習，即將成為一名光榮的小學生，我為你們驕傲，為你們而感到自豪！
親愛的小朋友們，今天，你們生機勃勃，正在茁壯成長；明天，你們就是支撐祖國大廈的棟梁。希望你們牢記陳鶴琴爺爺“做人、做中國人、做現(xiàn)代中國人”的教誨，把在幼兒園學到的各種知識和良好的習慣帶到小學去，一個個成為最棒的小學生！無論你們走到什么地方，智慧樹幼兒園永遠是你們溫暖的家；智慧樹幼兒園的老師時刻都在關注著你們的每一點進步。
希望你們?；刂腔蹣溥@個大家庭來看看，來這里找尋純真的孩童時光。我們期待著你們回家的腳步，更祝福你們有個美好燦爛的明天！
謝謝大家！
智慧樹漢冶園20xx年