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巡察組巡察工作總結全文篇一
根據學?！?018全面從嚴治黨工作任務分工意見》的要求，檔案館在年初制定了全面從嚴治黨的工作方案?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下。
1.認真學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神;深入貫徹落實十九屆中央紀委二次全會精神;積極推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化;扎實推進“大學習、大調研、大改進”。
圍繞上述內容，年初，制定了檔案館黨支部學習計劃，嚴格落實雙周二政治學習制度，將學習宣傳貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，在學懂弄通做實上下功夫。一年來，先后學習了十九大報告、《黨章》、《中國xxx紀律處分條例》、十九屆三中全會公報、習xxx在北大師生座談會上的講話、習xxx視察山東重要講話、省委省政府全面開展新舊動能轉換重大工程動員大會精神、習xxx在紀念改革開放40周年大會上的講話等，進一步提高了全體黨員的政治理論水平。
嚴格落實“三會一課”制度和民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等組織生活制度，以嚴格的黨的組織生活，促進黨內政治生活的全面加強和規(guī)范。
2.夯實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任。堅持全面從嚴治黨工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同考核。認真履行“第一責任人”職責，堅持“一崗雙責”、“黨政同責”，切實推動全面從嚴治黨政治責任落地生根。
3.加強基層黨組織和黨員隊伍建設。根據中央統(tǒng)一部署，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。做好黨支部“七項”職責落實，探索新形勢下黨支部工作機制、創(chuàng)xxx支部活動形式和載體。11月3日，組織全體黨員赴膠東(威海)黨性教育基地劉公島教學區(qū)開展“不忘初心、牢記使命”主題黨日活動。通過參觀學習，大家紛紛表示，要以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，不忘初心，牢記使命，努力工作，在各自崗位上充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷增強實現(xiàn)中華民族偉大復興的使命意識和責任擔當。
積極參加黨務干部隊伍培訓，支部書記唐積運參加了學校組織的教工黨支部集中輪訓，通過培訓，進一步增強了“四個意識”，充分認識了加強基層黨支部建設的重要性，增強了政治責任感，提升了做好新形勢下高校基層黨建工作和思想政治工作的水平。
4.嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。深刻認識意識形態(tài)領域工作的極端重要性，強化陣地意識和責任擔當，規(guī)范黨員干部日常言行。
5.加強黨內監(jiān)督和日常廉政提醒。認真落實新形勢下黨內政治生活若干準則和黨內監(jiān)督條例，嚴格落實民主集中制。
6.部署年度全面從嚴治黨工作任務。召開全體人員會議，傳達學習上級有關會議精神和學校2018年度全面從嚴治黨工作要求，做好任務分解和調度。
7.積極推進風險防控管理工作。深入推進廉政風險防控管理，完善從源頭上預防腐敗責任體系。進一步明確崗位職責、崗位風險、預防措施、主體責任和監(jiān)督責任，按照崗位分工，認真分析查找在思想道德、遵章守紀、崗位職責、業(yè)務流程、制度機制以及外部環(huán)境等方面存在的風險點，制定防范措施，健全完善制度，落實管理責任。
8.增強黨風廉潔教育的實效性長效性。加強黨章黨紀黨規(guī)學習教育，開展先進典型、廉政警示與經常性警示預防教育，樹牢“紅線意識”和“底線意識”，積極參加“三看一算賬”教育活動。
處級黨員干部積極參加學校組織的各種廉政警示教育活動。
9.積極參加校園廉潔文化建設。突出政治意識，積極參加學校紀委和有關部門組織的校園廉潔文化建設活動，不斷堅定理想信念，增強“四個意識”、樹牢“四個自信”。
10.嚴格執(zhí)行學校作風建設的各項規(guī)章制度。持之以恒加強作風建設。牢記作風建設永遠在路上，落實中央八項規(guī)定精神、反對“四風”等有關規(guī)定，做好述職述廉工作。警惕隱形變異“四風”問題，堅決防止“四風”問題反彈回潮。始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，防止身邊的“微腐敗”。嚴格執(zhí)行《濟南大學全面推進內部控制建設工作實施方案》。認真落實《高校信息公開事項清單》，推進信息公開。
巡察組巡察工作總結全文篇二
20__年12月至今，按照組織安排，我被抽調到巡察辦參加巡察工作，參與了第五輪巡察工作，現(xiàn)將一年來個人工作總結如下：
一、加強學習，提高認識。
抽調期間能自覺接受巡辦和巡察組臨時黨支部的教育、管理，利用巡察動員會和支部學習機會，深入學習了習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神及有關巡視工作方面的條例和工作規(guī)范，不斷強化了“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”，并做到學思踐悟、融會貫通，確保入心入腦、知行合一，切實在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，使自身綜合素質得到了提升。
二、認真履職，較好完成工作任務。
(一)認真做好巡查前“功課”。在巡察工作開始前，能根據巡察單位的業(yè)務特點，主動學習相關制度政策，做好巡察根據方面的預備。針對《黨員發(fā)展規(guī)程》、《財務管理制度》、《招標法》、《接待管理制度》、《車輛管理制度》等相關制度進行了認真研究了，力求找準方向不走彎路，提高巡察工作效率。
(二)提高政治站位，精準發(fā)現(xiàn)問題。巡察期間能夠堅定政治方向，堅持問題導向，堅守價值取向，以習近平總書記系列重要講話精神為鏡子，以“四個意識”為標桿，以“黨章常規(guī)黨紀”為尺子，以《巡視工作條例》為遵循，深入發(fā)現(xiàn)和揭露問題，能透過現(xiàn)象看本質，要聚焦住關鍵少數(shù)，堅持實事求是，注意結合被巡察單位主責主業(yè)等特點，查找單位存在的共性和個性問題，再上升到黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨的高度上去分析，精準找出問題，三輪巡察發(fā)現(xiàn)共性及個性問題70余個。
(三)服從工作分工及安排。一年的巡察工作中，作為巡察組組員，能夠服從組長和副組長的領導，服從工作安排，不講條件，不計得失，加班加點完成好工作任務，三輪巡察期間，對被巡察的14個單位黨建工作、整改工作、脫貧攻堅工作和財務工作等方面進行了認真巡察，累計個別談話88人次，查閱資料卷本200余冊，制作問題底稿50個，撰寫1份巡察報告，處理信訪件2個，取得了一定成效。
(四)積極做好防疫工作。面對今年三次疫情嚴控形勢，本人能夠積極響應巡辦和所在社區(qū)的倡議，主動到社區(qū)報備，領取工作任務，較好地完成了八月份和十月份兩次疫情防控期間值班工作，受到了社區(qū)的好評。
(五)其他工作。在留守期間，能夠自覺學習巡察業(yè)務知識，按照組長的要求做好巡察檔案的整理和歸檔工作，做好辦公室衛(wèi)生工作，營造風清氣正的工作環(huán)境。
三、嚴守巡察紀律。
巡視期間，我恪盡職守，嚴于律己，嚴守保密紀律規(guī)矩，堅持原則，敢于較真碰硬，時刻體現(xiàn)巡察鐵軍的執(zhí)行力;在巡視工作中能注重加強錘煉，不斷增強政治責任感和新時代使命感，樹立過硬的鐵打身能打鐵的政治品格和政治擔當，總之，三輪巡察工作未發(fā)生違紀違規(guī)的問題。
四、存在的不足。
參加三輪巡察工作使我接觸到以往不能接觸的新事物，受益頗多。但也發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足之處。一是隨著巡察工作重點轉換，我愈發(fā)現(xiàn)自己對巡察工作相關知識掌握不夠、理解不深，愈發(fā)現(xiàn)對巡察工作中涉及的專業(yè)性知識，學習不夠、知識面狹窄，全面綜合能力不高。二是對巡察工作方式方法掌握不多，使我有時工作較為被動，欠缺主觀能動性。三是透過現(xiàn)象，提煉分析問題的能力和水平還很欠缺，和別的同志相比還有很大差距。
通過這幾輪巡察，我學習到了許多巡察、黨建、財務等各方面的知識，同時也學到了精心做人、精耕做事、精力擔當?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，這些都將成為我工作和生活中寶貴的財富，在今后的工作和生活中，我將繼續(xù)做到思想務實、生活樸實、作風扎實、勤勤懇懇、敢挑重擔，以飽滿的工作熱情和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，為我區(qū)各項事業(yè)健康發(fā)展貢獻出自己一份微薄的力量。
巡察組巡察工作總結全文篇三
淮南職教中心巡視巡察反饋意見整改工作匯報材料為深入貫徹落實省市“巡視巡察反饋意見”整改落實工作的實施方案和整改任務，學校黨委對照《xxx淮南市委印發(fā)的通知》文件要求，結合整改任務書，迅速安排部署，相應制定了學校的整改任務落實方案，并成立機構強化組織領導和機制保障。同時，堅持問題導向，實行掛圖作戰(zhàn)、任務銷號管理，進一步細化整改任務，明確整改責任和整改時限，整改落實工作取得階段性成效，現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：
一、整改落實的主要做法。
高度重視，加強領導。校黨委參加市委“巡視巡察反饋意見”會議后，從事關黨的執(zhí)政能力建設、干部隊伍建設和學校事業(yè)健康發(fā)展出發(fā)，把整改落實工作，納入學校班子重要議事日程，成立了由校黨委書記任組長，其他校級領導任副組長，相關責任部門主要負責人為成員的整改工作領導小組，并設立了辦公室，負責整改任務落實的日常跟蹤督辦。
了動員會議進行動員，接著分別組織科室主要負責人、支部書記會議進行工作部署，要求整改責任部門按照整改內容、整改時限、整改目標、整改措施的要求逐項抓好整改落實。
加強督查，保障效果。為保證整改工作措施的有效落實，整改領導小組辦公室將整改任務掛圖作戰(zhàn)，定期督辦落實整改任務。同時按照市委要求，每周及時上報整改落實情況和各種表冊，并做好資料的整理歸檔。
二、整改落實情況和成效。
學校黨委對照市委《關于中央巡視組對我省開展巡視“回頭看”反饋意見整改任務的落實方案》中3類9項23個整改事項，重點圍繞“4+4”專項整治工作，結合“兩學一做”學習教育，切實擔負起學校全面從嚴治黨政治責任，堅定不移地推進全校范圍的正風肅紀，努力營造學校積極向上、風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。
針對“黨的領導弱化，貫徹落實中央決策部署不到位”方面的整改。
1.強化黨的領導，明確責任落實。首先，加強黨員干部的學風建設，始終把理論武裝放在首位。結合“兩學一做”學習教育，學校組織黨員干部深入學習貫徹xxxxxx系列重要講話和視察安徽重要講話精神，撰寫學習心得，組織心得討論交流，先后分別以“堅定理想信念，明確政治方向”、“堅持根本宗旨，發(fā)揮黨員作用”為主題開展討論，切實提高黨員干部運用黨的理論。
分析解決問題的能力和務實創(chuàng)新的能力；其次，轉作風，促落實。校黨委班子根據分工，細分各項整改任務，明確責任人，立說立行，馬上整改，確保整改任務的有效落實。
2.不折不扣貫徹執(zhí)行中央決策部署。
違規(guī)經商辦企業(yè)專項整治工作。學校認真開展自查自糾，根據全面摸查情況認真填寫有關登記表及報表，并上報市委。經過自查，學校黨政領導和普通黨員同志沒有違規(guī)經商辦企業(yè)現(xiàn)象存在。對學?，F(xiàn)有一家建筑企業(yè)——淮南市教育建筑公司，在此次整改中又進一步進行核查，并已如實上報，情況為：該公司是經過工商行政管理部門審核，依法注冊成立、依政策規(guī)范報備的一家建筑施工企業(yè)。
行業(yè)協(xié)會和學會不規(guī)范問題專項整治工作。學校結合實際，制定了專項整治方案，對學校及干部、教師個人參加行業(yè)協(xié)會情況進行了排查梳理性自查。情況為：學?，F(xiàn)為安徽省職業(yè)教育與成人教育協(xié)會中職分會理事單位，該學會為教育主管部門審核批準的學會；部分教師入選省教育廳牽頭成立的安徽省中等職業(yè)教育評估省級專家?guī)?，為安徽省財經商貿職業(yè)教育教學指導委員會委員。不存在學校及領導干部、教師本人未經審批違規(guī)兼職、違規(guī)取酬，以及向所屬行業(yè)協(xié)會和學會輸送權力和利益行為存在。
“小金庫”專項整治工作。按照“誰主管、誰負責”的原則和黨風廉政建設責任制的要求，學校成立了由行政“一把手”
總負責的治理“小金庫”工作小組，以抓細、抓實、抓好為原則，制定學?！靶〗饚臁睂ｍ椪畏桨?，做到了思想認識、組織領導和工作落實“三到位”。經過認真自查，學校嚴格執(zhí)行財經紀律，不存在“小金庫”。自查情況報告和承諾書已上報。
濫發(fā)津貼補貼專項整治工作。學校制定了《淮南市職業(yè)教育中心關于開展濫發(fā)津補貼專項整治工作的實施方案》，并根據方案對學校津貼補貼進行了梳理排查。經過自查，學校沒有擅自設立項目，超標準、超范圍發(fā)放津貼補貼，沒有違反規(guī)定以現(xiàn)金、有價證券、實物等其他形式發(fā)放津貼補貼。
針對“黨的建設缺失，管黨治黨擔當不夠，全面從嚴治黨不力等問題突出”方面的整改。
1.強化基層黨組織建設，構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
委、市教育局黨委并獲批準。學校黨委和各支部換屆選舉工作如期完成。
不按規(guī)定交納黨費專項整治工作。學校黨委高度重視黨費收繳工作，組織全體黨員學習《黨章》、《關于中國xxx黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》等一系列政策法規(guī)，提高了黨員對繳納黨費的思想認識，并完成了20xx年至20xx年上半年黨費差額補交工作。通過黨費繳納工作開展，切實增強黨員組織觀念，作為學校全面從嚴治黨的一個方面工作，責任和壓力有效傳導到了每個黨支部、每名黨員。
指導下已全部建立健全了“三會一課”制度，并嚴格按照制度要求開展組織生活，全面提升了各支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2.干部人事管理突出問題專項整治。
敬的巡視組各位領導：
首先，我代表高新區(qū)黨工委、管委會對自治區(qū)黨委巡視組在百忙之中到高新區(qū)開展巡視工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。自治區(qū)黨委巡視組開展巡視工作意義重大，將對高新區(qū)領導班子建設和各項工作起到很好的推動作用。下面，圍繞此次巡視工作的重點內容和有關要求，我將高新區(qū)近兩年來的工作作一匯報：
一、基本情況和主要做法：
認真落實科學發(fā)展觀，經濟持續(xù)快速健康發(fā)展。
烏魯木齊高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)成立于1992年8月，是經xxx批準的全國53個國家級高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)之一，也是新疆唯一的國家級高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)。高新區(qū)總體規(guī)劃面積帄方公里，規(guī)劃范圍東起216國道，西至北京南路，南臨新醫(yī)路，北到喀什東路。20xx年又新增北區(qū)建設用地帄方公里。近年來，在區(qū)市兩級黨委、政府的正確領導下，在科技廳的關心支持下，高新區(qū)以三個代表重要思想為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，緊緊圍繞自治區(qū)黨委關于“烏昌經濟一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標，以加快北區(qū)建設為重點，以強化招商引資工作為核心，以實施“走出去”戰(zhàn)略為突破口，以強化內部管理為基礎，加強執(zhí)政能力建設，切實維護人民群眾切身利益。全區(qū)上下解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實工作，經濟建設和社會各項事業(yè)進入了蓬勃發(fā)展的新階段。
20xx年，高新區(qū)實現(xiàn)營業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的%，年均增長%;工業(yè)增加值億元，年均增長%;財政收入億元，年均增長%;外貿出口億美元，年均增長%;完成固定資產投資18億元，年均增長%。整個“十五”時期實現(xiàn)的營業(yè)總收入相當于“九五”時期的倍;工業(yè)增加值相當于“九五”時期的倍;固定資產投資相當于“九五”時期的倍;外貿出口相當于“九五”時期的倍;財政收入相當于“九五”時期的倍。過去的五年，是高新區(qū)建區(qū)以來發(fā)展最快最好的五年，是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年，是城區(qū)面貌日新月異的5年，也是綜合實力大幅躍升的5年。
貫徹民-主集中制，領導班子自身建設得到進一步加強。
近年來，高新區(qū)黨工委管委會班子始終把貫徹和執(zhí)行民。
巡察組巡察工作總結全文篇四
區(qū)委巡察工作堅持以xxxxxx關于巡視工作重要思想為根本遵循，自覺向核心看齊、向xxx看齊，以“四個意識”為政治標桿，以黨章黨規(guī)黨紀為政治尺子，把落實“兩個維護”作為根本政治任務，緊密融入和服務保障區(qū)委發(fā)展大局，持續(xù)深化政治巡察，發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動改革、促進發(fā)展。5年來，通過綜合運用常規(guī)巡、專項巡、延伸巡、“回頭看”等方式方法，全力配合省委巡視組上下聯(lián)動巡，積極參與市委巡察組機動巡、交叉巡，先后開展xx輪常規(guī)巡察，x輪村（社區(qū)）專項巡察，x輪區(qū)級交叉巡察，x輪巡察街道帶延伸社區(qū)，x輪巡察“回頭看”，先后完成對xxx家區(qū)直機關、街道、區(qū)國企和事業(yè)單位，xx個村（社區(qū)）的巡察，在全市率先實現(xiàn)全覆蓋。
（一）認真履職擔當，巡察工作主體責任全面落實。區(qū)委堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，自覺對標中央巡視要求，緊跟中央和省委巡視工作步伐，認真按照市委巡察工作有關要求，加強組織領導，將巡察工作與區(qū)委中心工作一體謀劃、一體部署、一體推進，精準把握巡察定位，堅持問題導向和價值取向，推動巡察工作深入開展。全面履行巡察工作主體責任，建立完善領導體制和工作機制，成立區(qū)委巡察工作領導小組，由區(qū)委書記擔任巡察工作領導小組組長，制定巡察工作領導小組工作規(guī)則和巡察工作五年規(guī)劃；設立巡察工作領導小組辦公室并明確為區(qū)委工作部門，組建x個區(qū)委巡察組，成立區(qū)巡察事務中心，明確巡察辦、組工作規(guī)則和崗位職責，規(guī)范巡察工作流程，配備xx名的組長庫和xxx名的巡察人才庫，配齊各類現(xiàn)代化辦公設施，保證巡察工作規(guī)范、高效開展。嚴格落實區(qū)委常委會會議和書記專題會議研究部署巡察工作制度，定期聽取巡察情況匯報，研究巡察成果運用。2017年以來，區(qū)委常委會研究巡察工作xx次，“五人小組”會（2019年底改稱為“書記專題會”）聽取巡察情況匯報xx次。區(qū)委書記認真履行第一責任人責任，每次聽取匯報后都發(fā)表講話，立場堅定、表態(tài)鮮明、措施具體，對重要問題線索，提出明確處置意見，對重大問題及時作出指示批示。區(qū)委巡察工作領導小組統(tǒng)籌謀劃、把關定向，把握巡察節(jié)奏和力度，召開會議xx次，聽取巡察組工作匯報xx次，及時研究解決實際問題，組織召開巡察工作動員部署會xx次，巡察工作領導體系運行順暢，各項工作穩(wěn)步推進。
（二）堅守政治定位，巡察發(fā)現(xiàn)問題更加精準有效。深刻領會xxxxxx關于巡視工作重要論述，堅決貫徹中央、省委關于巡視巡察工作新部署新要求，準確把握政治巡察內涵要求，從2017年緊盯“三大問題”（黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力），2018年“六個圍繞、一個加強”（圍繞黨的政治建設、圍繞黨的思想建設、圍繞黨的組織建設、圍繞黨的作風建設、圍繞黨的紀律建設、圍繞奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利，加強對巡視巡察整改落實情況監(jiān)督檢查），2019年“四個落實”（落實黨的路線方針政策和xxx、省委、市委、區(qū)委重大決策部署方面，落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署方面，落實黨建工作責任、加強組織建設和隊伍建設方面，落實巡視、巡察、審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題整改責任方面），到現(xiàn)在“三個聚焦”（聚焦基層貫徹落實黨的理論路線方針政策和xxx決策部署方面；聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風；聚焦基層黨組織領導班子和隊伍建設方面存在的主要問題），與時俱進推動政治監(jiān)督具體化、規(guī)范化、精準化。堅持“嚴”的主基調，把落實“兩個維護”作為“綱”和“魂”貫穿每輪巡察實踐，將落實xxxxxx關于相關行業(yè)領域重要指示批示、xxx和省委重要決策部署、市委和區(qū)委有關工作要求等情況作為巡察重點，結合被巡察黨組織職能職責、工作特點，深入查找政治偏差，精準發(fā)現(xiàn)問題，督促各級黨組織和黨員領導干部強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，推動全面從嚴治黨在基層有效落實。2017以來，巡察全區(qū)各級黨組織xx個，發(fā)現(xiàn)問題xxxx個，移交問題線索xxx條，深入查找發(fā)現(xiàn)了基層黨組織在管黨治黨中的一些薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，查處和整治了一批發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，有力地推動解決了一些基層黨組織和領導干部“兩個責任”不落實、作風建設不到位等問題，有效地發(fā)揮了監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展的作用，巡察利劍威力進一步彰顯。
（三）強化成果運用，震懾遏制治本作用持續(xù)增強。區(qū)委高度重視巡察成果運用，把用好巡察成果作為加強和改進巡察工作的重要環(huán)節(jié)，加強統(tǒng)籌領導，完善成果運用體系。區(qū)委主要負責人聽取各輪巡察情況匯報，旗幟鮮明點人、點事、點問題，對成果運用作出明確指示，要求區(qū)委和區(qū)政府分管領導、機關職能部門擔起責任，加強督促指導，統(tǒng)籌推動解決分管部門、分管領域存在的突出問題。區(qū)委巡察機構認真梳理和深入分析共性、規(guī)律性問題，針對巡察發(fā)現(xiàn)的共性或比較突出的個性問題形成專報xx份、通報xx份、建議書xx份，提出意見建議xxx條，及時抄送區(qū)委、區(qū)政府分管領導和機關職能部門，為深化改革提供問題導向參考。建立約談機制，區(qū)委“五人小組”成員針對巡察發(fā)現(xiàn)領導班子不團結、重點工作推進不力、單位氛圍不和諧、矛盾問題集中突出等問題，先后對x個被巡察單位黨組織主要負責人進行了約談，提出具體整改要求，壓實主體責任。領導小組成員參加各輪反饋，向被巡察單位黨組織主要負責人嚴肅傳達區(qū)委主要領導在聽取巡察情況匯報時的講話精神，要求被巡察黨組織主要負責人簽收反饋意見，落實整改責任，限期報送整改情況，并及時向黨內通報、向社會公開，主動接受廣大干部群眾和輿論監(jiān)督。不斷完善和改進巡察反饋和整改工作，建立巡察反饋問題臺賬，規(guī)范線索移交，加強跟蹤督辦。201x年在全市率先建立并實施巡察整改中期聯(lián)動督導機制，先后對xx家單位和xx個村（社區(qū)）黨組織開展中期督導，及時通報問題xxx個，提出督導建議xx條，幫助理清思路，防止整改偏離方向，督促被巡察黨組織切實壓實責任，提高整改實效，扎實做好“后半篇文章”。截至目前，本屆區(qū)委巡察反饋的問題已整改xxxx條，整改率達xxx%，移交的問題線索已辦結xxx件，辦結率達xx%，給予黨紀政紀處分和組織處理xxx人，累計挽回各類資金xxxxxx萬元，建立完善各類制度機制xxx余項，巡察成果得到充分運用，有力地發(fā)揮了震懾遏制治本作用。
（四）積極探索實踐，綜合監(jiān)督平臺作用日益凸顯。充分發(fā)揮巡察貫通黨內監(jiān)督和國家監(jiān)督各個環(huán)節(jié)獨特的系統(tǒng)作用和組織優(yōu)勢，以巡察帶動其他監(jiān)督，積極探索推動巡察與其他監(jiān)督的有效銜接，形成監(jiān)督合力。5年來，區(qū)委巡察機構加大與區(qū)紀檢監(jiān)察機關、區(qū)委組織部門、宣傳部門及有關區(qū)直機關職能部門協(xié)作配合力度，形成了相對完善的“巡前信息共享、巡中力量支援、巡后監(jiān)督跟進”等協(xié)作機制，出臺《xx區(qū)關于進一步深化巡察與審計工作協(xié)作配合的實施意見》推動巡察監(jiān)督與審計監(jiān)督更深層次融合，有力地提升監(jiān)督效能。通過優(yōu)化完善巡察問題線索移交及優(yōu)先辦理、巡察共性問題通報、巡察整改聯(lián)動等機制；建立書記專題會交辦事項通報機制，及時向巡察整改日常監(jiān)督部門和機關職能業(yè)務部門通報書記專題會交辦的重要事項，增強巡察整改工作嚴肅性，強化日常監(jiān)督，推動交辦事項有效落實；推行《xx區(qū)委巡察整改效果評價試行辦法》，全面、客觀、準確評價巡察整改落實效果，使巡察整改體系有效閉合，有力地確保了巡察問題線索辦理有結果、查處有震懾，問題整改有落實、日常有督導，整改成效有評價、成果有運用，為與其他監(jiān)督緊密銜接提供了穩(wěn)定可靠的綜合平臺支撐。
（五）注重自身建設，巡察隊伍整體素質不斷提升。區(qū)委巡察機構高度重視黨的建設和巡察干部隊伍建設，認真落實黨建工作責任制，把黨小組建在巡察駐點，積極開展“雙學”活動（學習新思想和上級決策部署；學習巡視巡察業(yè)務和黨內法規(guī)制度）和參加區(qū)紀委監(jiān)委黨支部主題黨日，扎實推進“兩學一做”學習教育活動和“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導巡察干部提高政治站位，堅定理想信念，忠誠履職擔當。建立巡察干部選拔機制，出臺《xxxxxx區(qū)委巡察組人員選配辦法》，著眼專業(yè)特長優(yōu)化配強巡察隊伍，使巡察監(jiān)督與被巡察單位業(yè)務聯(lián)系緊密，提高發(fā)現(xiàn)問題能力。堅持教育在前、提醒在前、挺紀在前，加強巡察干部日常管理監(jiān)督，出臺《xx區(qū)委巡察工作內部管理制度規(guī)范》《xx區(qū)巡察人員駐點期間管理規(guī)定》，嚴格落實重大問題集體研究決定、巡察問題底稿、聽取被巡察單位相關問題說明等重要制度，用制度管人管事，培養(yǎng)嚴實深細的作風，使每名巡察干部把得住自己、經得起考驗，做到謹言慎行，樹好形象。5年來，在區(qū)委的大力支持下，區(qū)委巡察機構先后抽調巡察干部xxx人次，推薦參加省委巡視和市委巡察工作xx人次，參加上級和開展本級巡察業(yè)務培訓xx場次，鍛煉和培養(yǎng)了一批政治過硬、能力過硬、作風過硬的巡察干部，較好地發(fā)揮了巡察工作的熔爐作用。5年來，無一名巡察干部出現(xiàn)違規(guī)違紀行為，先后有xx名巡察干部因能力素質過硬，工作業(yè)績突出，被提拔或調整到重要崗位。
巡察組巡察工作總結全文篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年以來委巡察辦在市委巡察辦及區(qū)委的關心支持下，按照市委巡察辦及區(qū)委工作要求，立足區(qū)工作實際，逐步開展了一系列巡察工作，現(xiàn)總結如下:。
一、工作總結。
一是加強理論學習，提高政治占位，緊跟時代步伐。2020年以來，巡察辦全體成員積極參加區(qū)委和區(qū)紀委組織的黨風廉政建設報告會、反腐倡廉警示教育專題講座、深刻學習領會黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會會議精神，認真組織開展學習《中國共產黨巡視工作條例》《中共xx市委巡察工作實施辦法》等文件精神，進一步增強政治責任感和使命感，把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委的決策部署上來，積極開展巡察工作，為我區(qū)黨風廉政建設和經濟的快速發(fā)展保駕護航。
認真執(zhí)行巡察干部健康情況“日報告”“零報告”制度；
堅決不信謠、不造謠、不傳謠，加強正面宣傳引導，做到守土有責、守土負責、守土盡責。
三是配合市委第六巡察組開展扶貧領域專項巡察、整改和回頭看工作。按照x屆市委第x輪脫貧攻堅專項巡察方案的要求，積極做好第x巡察組進駐前的籌備工作，抓好溝通會和動員會的落實工作，積極主動參與巡察工作，嚴抓整改落實，并認真總結、學習市委巡察組的工作經驗，逐步提高巡察工作能力。
四是開展巡察人員的集中培訓工作，為開展巡察工作打下堅實基礎。經區(qū)委研究決定于5月8日—9日，在區(qū)供電部五樓會議室舉辦xx區(qū)巡察干部培訓班，邀請了市委巡察辦組的有關領導分別授課，培訓巡察人才庫及相關部門抽調人員共61人，經過培訓巡察干部了解了有關巡察的基本概念，初步了解了政治巡察的內涵及重要意義、如何做好政治巡察、如何在巡察中發(fā)現(xiàn)問題線索以及巡察工作流程規(guī)范等相關內容，為下一步巡察工作實踐打下了理論基礎。
五是抓好巡察工作組織建設，保障巡察工作有序開展。成立了巡察工作領導小組，按照上級巡察的反饋意見和市委市政府編辦的要求，配齊配強巡察辦、巡察組工作人員，建立健全巡察人才庫制度。巡察組增配x名工作人員，另從街道及區(qū)直相關部門借調了x位業(yè)務精干、素質過硬的巡察干部組建了一支規(guī)范的x人巡察隊伍，為首輪巡察提供了隊伍保障。
根據《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨巡視工作條例》等規(guī)定，結合區(qū)實際，制定區(qū)委巡察工作實施辦法(試行)。
七是完成首輪巡察進駐工作，根據三年行動規(guī)劃逐步展開巡察工作。根據區(qū)委統(tǒng)一部署，于5月16始著手開展區(qū)委第x輪巡察工作，巡察時間為2個月。5月14日召開了區(qū)委第x輪巡察工作動員部署會，確定首輪對區(qū)科技局、區(qū)資金資產管理中心開展巡察。5月16日上午及下午分別召開了對科技局和資金支持鼓勵中心的進駐溝通會和動員會，正式開展對這兩個部門的巡察工作，目前正在進行中。
八是抓好招投標工作監(jiān)督檢查。根據區(qū)領導安排，對全區(qū)招標工作進行監(jiān)督管理，預防和查處在招標過程中經濟違法和違紀現(xiàn)象，截止到2020年6月份共監(jiān)管了x個單位和部門，涉及x項招投標項目和工程，并對每一項招投標進行監(jiān)管備案。
二、存在的問題困難。
一是巡察工作面臨人手不足的問題。區(qū)巡察辦現(xiàn)有工作人員x人，只組建了一個巡察組，按照我區(qū)巡察工作規(guī)劃，在2021年之前要實現(xiàn)對全區(qū)巡察全覆蓋的工作目標，勢必要增設巡察組，加大巡察頻次，現(xiàn)有x人無法滿足下一步的工作需要。
二是巡察人員面臨經驗不足、辦法不足的問題。區(qū)巡察機構雖在2017年就已成立，但正式開展巡察僅一個月左右，巡察人員感到經驗匱乏，需認真學習上級有關巡察工作條例、有關政策、法律法規(guī)等。
一是加強學習培訓，提高思想站位和理論水平。認真學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深刻領會《中國共產黨巡視工作條例》、《中共xx市委巡察工作實施辦法》等文件的精髓和內涵，抓好學習培訓，提高巡察理論能力和水平。
二是抓好組織建設，提高巡察效率和工作能力。積極對上聯(lián)系，主動爭取市委巡察辦的指導和支持，學習和運用好市委巡察工作的方式方法和工作經驗，探索運用提級巡察，交叉巡察等方式推進區(qū)巡察工作全覆蓋。抓好巡察隊伍建設。繼續(xù)向委申請配備財會、金融、法律等相關專業(yè)人才，配齊配強巡察辦、巡察組工作人員。抓好機制建設，按照市委巡察辦的要求，認真抓好機制建設和人員培訓，著重加強巡察干部業(yè)務培訓。
三是認真抓好重點項目和重點工作領域的專項巡察工作。按照區(qū)委、管委的決策部署，根據三年行動規(guī)劃認真開展好專項巡察、常規(guī)巡察工作，完善黨內監(jiān)督制約機制，促進重點項目和重點工作持續(xù)健康的發(fā)展。
四是進一步抓好重點項目經濟發(fā)展環(huán)境的監(jiān)督檢查工作。根據區(qū)委、管委的安排部署，抓好重點項目經濟環(huán)境的督導檢查，為區(qū)經濟發(fā)展保駕護航。
五是配合區(qū)紀委積極開展機關作風和黨風廉政建設的督導檢查工作。抓好黨風廉政建設，從機關作風入手，抓住關鍵時間及節(jié)假日等重要節(jié)點，加強對黨員領導干部廉政建設情況、工作作風情況的檢查，進一步加強黨員領導干部的政治責任感和使命感。
六是抓好全區(qū)招投標的監(jiān)督管理工作。按照x發(fā)〔2020〕x號文件“關于加強和規(guī)范政府招投標監(jiān)督管理的實施意見”要求對全區(qū)招投標目進行監(jiān)管，杜絕招投標過程中的經濟違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
四、意見建議。
一是建議精簡會議及材料上報。二是加強各部門溝通協(xié)調，提高工作效率。三是針對共性問題開展集中培訓，提高業(yè)務素質。
巡察組巡察工作總結全文篇六
xx黨委巡察工作起步于20xx年5月，經過一年多的運行，黨委巡察工作作為xx加強黨內監(jiān)督的重要手段，在完善被巡察單位的領導班子、黨風廉政以及干部隊伍建設等內部管理，促進企業(yè)健康有序發(fā)展方面發(fā)揮了積極的作用，為xx領導班子對被巡察單位的整體評價和全面了解提供了強有力的信息支撐和班子、干部調整的決策參考依據。
一、xx黨委開展巡察工作的背景和意義。
xx黨委巡察工作的開展，是xx黨委根據公司實際情況而推出的對企業(yè)監(jiān)督管理的新舉措。20xx年以來，xx跨越發(fā)展，公司所屬的處級建制的各分子公司由原先的家發(fā)展成為x家，副處以上干部由xx人擴編為xx人，行業(yè)由原先的xx延伸為成為xx，管理范圍由x本部及附近的五縣擴張為全國范圍內的xx省xx縣。高速擴張的發(fā)展勢頭，為xx對所屬各單位的全面評估、整體把握以及科學管理提出了更高更新的要求，原先的管理手段遠遠不能滿足實際需求，特別是近年來陽煤集在反腐倡廉方面方面出現(xiàn)了幾起xx案件，更加提出了對本部和所屬各單位領導班子建設、干部隊伍建設以及完善內部管控等方面強化管理的迫切要求。
在這種大背景下，xx黨委經過慎重決策開始實行黨委的巡察工作制度。
xx黨委巡察工作首先最突出和核心的就是發(fā)現(xiàn)問題，是對干部管理和黨風廉政建設管理的關口前移;二是全面了解和總結被巡察單位領導班子，發(fā)現(xiàn)干部包括推薦好的干部;三是對職工群眾關注的熱點難點問題進行調研，包括對被誤解的干部進行澄清，還以清白;四是向被巡察單位宣傳國家政策法規(guī)和集團公司的各項方針以及對會議決議，同時對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;五是為xx領導層提供被巡察單位的整體情況和全面評價的信息支撐和決策參考依據。
一是對領導班子和干部的政治體檢。黨委巡察工作的首要關鍵是發(fā)現(xiàn)問題，但它的實質意義是“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早提醒”，事前控制，是一項保護和關心干部政治生命的工程。
二是巡察工作是對現(xiàn)有合格干部的正面保護。由于多種原因，被巡察單位的一些干部錯被誤解、誤傳為有問題的干部，巡察組就要有針對地通過廣泛深入調查研究清楚，澄清事實，還以公道，給社會和職工群眾一個客觀、公正的交待。
三是巡察工作可以強化領導的廉政勤政意識。通過對被巡察單位領導干部的巡察，可以進一步加強領導干部對國家路線方針政策的領悟和理解，對企業(yè)執(zhí)行重大決策的正確把握，有效地提高他們的自律意識，減少違規(guī)違法犯罪的發(fā)生，變事后追查為事前控制和防范，做到防微杜漸。
四是巡察工作可以提高被巡察單位班子凝聚力、執(zhí)行力，規(guī)范干部選撥和制度建設，完善民主集中制的落實，促進黨風廉政建設以及勤政廉政，整體提升被巡察單位內部管理。
(一)組織機構。
xx黨委巡察工作領導組下設辦公室，設辦公室主任一人，由xx黨委副書記兼任，副主任兩名，分別由xxxx常務副書記和xx黨委組織部部長兼任。
xx黨委巡察工作領導組下設兩個巡察組，正處級建制，承擔巡察任務，對黨委巡察工作領導組負責并報告工作。每個組分別編制定員四人，其中組長一人(正處級)，副組長一人(副處級)，巡察員兩名(正科級);同時有專門的經費保障，是一個常設機構。
(二)巡察內容。
巡xx黨委巡察組主要職責是對所屬各單位黨政領導班子及其成員的下列情況進行監(jiān)督：
1、貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策的情況。
2、貫徹執(zhí)行集團公司“三重一大”集體決策和企業(yè)規(guī)章制度的情況。
3、貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制和自身廉政勤政的情況。
4、貫徹執(zhí)行民主集中制和“統(tǒng)一領導，集體決策，分工負責，分級管理”的領導和管理體制情況。
5、干部選拔任用的情況。
6、處理改革發(fā)展穩(wěn)定的情況。
7、維護職工群眾利益的情況。
8、落實安全責任制的情況。
9、生產經營和內部管理的情況。
10、公司黨委要求了解的其他情況(根據被巡察單位的實際確定)。
(三)巡察時間。
集團性質的企業(yè)兩個月左右時間，其他單位一個月左右。
巡察組巡察工作總結全文篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
××縣委巡察辦自××年×月成立以來，在縣委的堅強領導下，在上級巡察辦的正確指導下，通過四年多的努力，組建機構、完善制度，以“四個意識”為政治標桿，以“兩個維護”為根本政治任務，突出政治巡察，查找政治偏差。共開展巡察×輪，巡察黨組織×個，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)街×個、縣直部門×個，村（社區(qū)）×個。通過巡察共發(fā)現(xiàn)問題線索×個，移交問題線索×個。此外還專項巡察×個部門，省縣縣聯(lián)動交叉巡察×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，上級提級交叉巡察×個部門，上級提級巡察×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。現(xiàn)將六屆縣委巡察工作總結如下：
一、主要工作。
（一）提高思想認識，提升了巡察站位。
設立巡察機構是黨***從嚴治黨的新舉措，對我縣來說毫無經驗可循。縣委高度重視，×年×月，成立了以縣委書記為組長，縣紀委書記、組織部長為副組長的巡察工作領導小組，設立巡察工作領導小組辦公室，籌備開展巡察工作?！聊辍猎?，成立的×個巡察組正式開展巡察工作，組建至今將巡察機構編制增加至×人?？h委常委會、縣委書記專題會、巡察工作領導小組會多次聽匯報、專題研究巡察工作，紀委監(jiān)委、組織部，審計、信訪、公安、宣傳等各相關部門緊密配合，形成了縣委統(tǒng)一領導，巡察主力作戰(zhàn)，紀委監(jiān)委、組織部日常監(jiān)督，相關各方積極參與的良好局面。
制度是工作的先導。四年多來，共制定和完善制度×項，實現(xiàn)用制度管巡察、以機制促巡察。一是建立了巡察工作制度，出臺了《******××縣委巡察工作辦法》、《******××縣委巡察工作領導小組辦公室工作規(guī)則》、《縣委巡察機構有關材料報備制度》、《縣委巡察抽調干部管理暫行辦法》等一系列文。
當前隱藏內容免費查看件，并及時對標上級指示精神更新、完善。二是規(guī)范了巡察操作規(guī)程。緊跟上級新要求，×次修訂更新《巡察操作規(guī)程》，人手一冊，對巡察準備、巡察報告、巡察反饋、整改落實等環(huán)節(jié)細化規(guī)范。出臺了《縣委巡察整改工作臺賬管理辦法》、《巡察報告問題底稿管理辦法》等文件，嚴格執(zhí)行縣委政府領導分工督導、巡察前函詢信息等工作機制，為我縣開展巡察工作提供了制度保障。
巡察辦始終把培訓作為提高巡察隊伍素質、統(tǒng)一思想、凝聚力量的重要舉措。一是建好“巡察人才庫”。通過單位推薦、組織考核等環(huán)節(jié)，把具有紀檢、黨建、財務、審計、信訪等工作經驗的優(yōu)秀干部納入巡察人才庫，實行動態(tài)管理，目前儲備人才××名。二是開展多層次培訓。先后×次邀請上級紀委、上級委巡察辦的領導對巡察人員進行培訓；每期邀請專業(yè)人員進行黨建、財務專題培訓；每年都選派人員參加省、縣巡察工作，在實踐中鍛煉干部、增長才干。三是注重巡察紀律約束。制定了《縣委巡察組工作紀律》，每輪巡察前均簽訂《巡察工作保密承諾書》，出臺了《關于進一步加強貫徹落實***八項規(guī)定精神的意見》，從就餐、坐車等細節(jié)提出要求，嚴格政治紀律和政治規(guī)矩。
（二）探索巡察方法，加大了工作力度。
××年×月以來，巡察工作從無到有，從單一常規(guī)向聯(lián)動交叉逐步發(fā)展，巡察力度、強度加大，“利劍”作用突顯。
參加了省××系統(tǒng)的“協(xié)同式”專項巡察，上下貫通、整體聯(lián)動，摸排××工程項目144個，發(fā)現(xiàn)并移交問題×個。立案×人，留置×人并移送檢察院，下達監(jiān)察建議×份。
提級、交叉巡察能夠打破縣級內部巡察格局，增強震懾力。開展上級提級巡察×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街，發(fā)現(xiàn)并移交問題線索×件，立結案×件，信訪了結×件，正在初核×件，留存×件，待處置×件；上級交叉巡察×個部門，省縣縣三級聯(lián)動交叉巡察×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。通過提級、交叉巡察破解“熟人社會”監(jiān)督難題，彰顯了縣委全面從嚴治黨的力度與決心。
巡察全覆蓋是巡察工作的硬性指標之一。為確保用四年時間完成五年任期的全覆蓋任務，我們×次調整巡察規(guī)劃，努力改進工作方法。對系統(tǒng)大、人員多、任務重的單位以常規(guī)巡察為主，對其他單位采取“一托n”方式進行，本屆縣委巡察“一托一”巡察×家、“一托二”巡察×家、“一托三”巡察×家、“一托四”巡察×家。同時還增加巡察輪次、組次，巡察組最多時達到×組?！痢聊暄膊焖妮啞良覇挝?；×年巡察五輪×家單位；×年巡察四輪×家單位及×個村（社區(qū)），全面完成了×屆縣委任期內的巡察全覆蓋任務。
（三）嚴肅整改落實，做好巡察“后半篇”文章。
每輪巡察情況都向縣委書記專題會議匯報，縣委主要領導點評，直面問題，提出整改要求?！凛喲膊炜h委書記共點人、點事×人次，目前已立案×件，處分×人，信訪了結×件，正在初核×件。
對巡察中一般性且能夠及時解決的問題即時反饋、邊巡邊改。對重要及影響較大的問題，巡察工作領導小組辦公室下達限期整改通知書，共下達×次，被督促單位積極整改，效果明顯。
由巡察辦、巡察組組成評估驗收組，對整改效果進行全方位評估，以百分制量化整改成績，確保巡察整改落到實處，評估分均達到90分以上。
縣委針對巡察時發(fā)現(xiàn)問題，決定在全縣開展黨員干部經商辦企業(yè)的專項整治工作。巡察辦對全縣的黨員干部經商辦企業(yè)線索進行梳理，查出線索×件，其中移交××縣紀委監(jiān)委×件，移交原單位×件。縣紀委監(jiān)委、縣場監(jiān)督管理局等相關單位部門緊密配合，目前紀委監(jiān)委已處理×件×人次，其中已立案×件，處分×人，給予誡勉談話×件，給予批評教育×件×人，了結×件。原單位已整改×件，均已注銷、更名或退出。廣泛的治理，提升了整改的效果。
派出一個巡察組對×鎮(zhèn)、×鎮(zhèn)、物業(yè)中心、×大隊和×局開展“回頭看”工作，進一步把整改各項工作落到實處。
（四）鞏固整改成果，健全聯(lián)動機制。
被巡察各單位高度重視，積極整改，取得了階段性成果。一是政治責任意識得到提高。被巡察單位切實擔當起整改的政治責任，迅速成立整改工作領導小組，落實整改方案，目前完成整改的×家單位召開專題整改工作會議×次。黨風廉政建設、意識形態(tài)工作被提上單位重要工作日程，黨建工作的地位得到提升，黨務工作的規(guī)范性進一步加強。二是制度建設取得進步。被巡察單位黨組織針對巡察發(fā)現(xiàn)的問題，梳理漏洞、建章立制，制定完善各項規(guī)章制度，強化了制度的剛性約束和執(zhí)行。三是追責問責警示作用明顯。四年來，共移交問題線索×件，其中移交被巡察單位×件，移交縣紀委監(jiān)委×件，現(xiàn)已立案×件（給予黨政紀處分×人），了結×件，留存×件，組織處理×件，談話函詢×件，轉原單位處理×件，初核×件，免于處分×件，待查×件。巡察整改中的追責問責使黨員干部的規(guī)矩意識和紀律意識明顯增強。四是中心工作得到加強。各單位將巡察整改與推進本單位中心工作相融合，增強了履職履責能力。如財政局開展了全縣“三資”清查工作、×局設立了營商環(huán)境監(jiān)督科室、×大隊開通2部投訴電話及平臺，安排了周末及晚間值班人員等等。從問題著眼，從實處著力，巡察整改質效得到有效提升。
一是暢通重要信息報備渠道。堅持重要工作問題和重點問題線索向縣委請示制度，及時向上級巡察辦報備每輪巡察情況，暢通上情下達、下情上達的快捷通道。二是強化與紀檢監(jiān)察、組織、審計、信訪、司法等部門的橫向聯(lián)系協(xié)調，每輪巡前函調信息，協(xié)力監(jiān)督，共享成果。三是日常監(jiān)督機制初步形成?？h紀委監(jiān)委、組織部分別制定出臺了文件，將督促巡察整改作為日常監(jiān)督的內容列入本部門工作職責。四是建立巡察情況通報制度。將每輪巡察反饋報告情況分別向縣委、縣政府分管領導通報，向紀委監(jiān)委、組織部通報，由上到下督導巡察整改工作。
（五）主動配合，接受省委巡視組專項檢查。
×年接受了省委第×巡視組對我縣巡察工作的專項檢查。對巡視組反饋的問題，積極梳理，逐個排查原因，將巡視反饋的×個問題細化分類為×個具體問題，制定整改措施×條。目前×個問題中已完成整改×個，正在整改×個，整改完成率達到×％。其中×個問題立行立改，×個問題完成制度整改，×個問題已經對照上級要求整改到位并常態(tài)化實施，整改******修訂或新制定規(guī)章制度×個。通過整改，我縣的巡察工作更加規(guī)范化。
二、存在問題。
四年多來，巡察工作不斷深化、成果明顯，但對標***巡視工作，還存在一定差距和不足。
一是個別被巡察單位對巡察工作重視程度不夠，部分單位領導甚至有敷衍了事的心態(tài)，對巡察中發(fā)現(xiàn)的問題不重視，沒有從思想深處認識到巡察工作目的。二是隊伍建設有待加強。巡察人員多為抽調，公號：公文與寫作，編輯整理難以相對固定，成熟一批，又面臨下輪抽調問題。巡察組成員還身兼原單位工作任務，沒有全部投入到巡察工作中。三是業(yè)務培訓開展不足，限于時間過短，培訓手段單一，巡察人員對從政治高度分析問題的能力不強，巡察發(fā)現(xiàn)問題抓不準、抓不深、抓不透，巡察工作能力參差不齊，整體戰(zhàn)斗力發(fā)揮效果不明顯。四是重查找輕指導。由于巡察工作壓茬進行，一輪接著一輪巡，巡察組精力重點都放在發(fā)現(xiàn)問題、“交好差”上，指導督促巡察整改工作相對薄弱。對整改方案可行性把關不嚴，指導缺位，讓巡察反饋意見被巡察單位束之高閣。五是巡察氛圍不濃。巡察工作啟動以來，雖然采取多種方式多渠道進行宣傳，但群眾對巡察工作知曉率低，理解不準確，參與熱情不高。個別干部心存顧慮，存在講空話、套話的現(xiàn)象，導致巡察組難以摸到實情。
三、未來五年工作方向。
在總結×屆縣委巡察工作的基礎上，扎實穩(wěn)妥推進七屆縣委巡察工作。今后五年，著力把握以下基本原則：
——堅持向黨***看齊，深化政治巡察。堅定不移向黨***看齊，向黨的理論和路線方針看齊，堅持黨***的集中統(tǒng)一領導，找準政治定位，在貫徹落實黨***重大部署決策及省縣委工作部署上凝神聚焦發(fā)力，讓巡察真正成為落實全面從嚴治黨要求的政治之巡、看齊之巡、教育之巡、立規(guī)之巡。
——堅持問題導向，形成震懾。始終堅持問題導向，牢固樹立“對重大問題應該發(fā)現(xiàn)而沒有發(fā)現(xiàn)就失職瀆職”理念，堅持挺紀在前，聚焦監(jiān)督重點，圍繞黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨，發(fā)現(xiàn)個性問題、找準要害問題、深挖根源問題，減少腐敗存量、重點遏制腐敗增量，推動管黨治黨走向嚴緊硬。
——堅持實事求是，依規(guī)依紀。堅持忠于事實、尊重規(guī)律，堅持依規(guī)治黨與依法治國相統(tǒng)一，尊崇黨章，嚴格執(zhí)行《中國******巡視工作條例》和其他黨內法規(guī)，嚴格按照規(guī)定的職責、方式和權限開展工作，重程序、講規(guī)矩，明界限、嚴約束。
——堅持整改到位，標本兼治。牢固樹立“整改不力是失職，不抓整改是瀆職”理念，嚴格落實巡察整改主體責任，堅持抓懲治和抓責任相統(tǒng)一，堅持查找問題和深化改革相統(tǒng)一，做到知錯就改。
——堅持群眾路線，發(fā)揚民主。牢固樹立群眾觀點，相信群眾、依靠群眾、為了群眾，拓寬人民群眾參與巡察的渠道，開門巡察，廣泛聽取各方意見，全面客觀分析和判斷問題，使巡察工作經得起歷史和實踐的檢驗，切實提升巡察的公信力。
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巡察組巡察工作總結全文篇八
挄照工作安排，2018年**月至**月，我有并借調*****工作不學習。**個月來，在領導同亊的悉心挃導和熱情幫劣下，在局領導、處室領導同亊的大力支持下，我丌斷加強思想政治理論學習和巡規(guī)業(yè)務能力學習，嚴格履職盡責，主勱參不，劤力工作，參不了對***公司的巡規(guī)工作，較為囿滿的完成的各項工作。**個月的巡規(guī)工作丌僅使我在思想政治素質、工作能力等方面有了一定程度的提高，更為重要的是開闊了規(guī)野，更新了觀念，切身體會到了巡規(guī)巡察工作的重要性，以及對企業(yè)日帯監(jiān)督管理工作的必要性，同時也感受到了巡規(guī)組這個大家?guī)榈臏嘏，F(xiàn)將這**個月來的工作、學習和收獲情況匯報如下：
一、注重加強政治理論和業(yè)務能力學習，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”
和領導講話，迚一步加深了對xxx新時代中國特色社會主義的理解，增強了對巡規(guī)巡查工作的理解和訃識，更加牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，維護xxx總乢記核心地位、維護xxx權威和集中統(tǒng)一領導，注重提高理論水平和政治修養(yǎng)，把思想訃識行勱高度統(tǒng)一到xxx決策部署上來。
(事)加強業(yè)務能力學習，拓展與業(yè)技能。巡規(guī)是政治巡規(guī)，工作主要圍繞黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紈律建設、奪取反腐賢斗爭壓倒性勝利，以及加強對巡規(guī)整改問題的監(jiān)督檢查等方面。為盡快熟悉新的工作內容，勝仸新的崗位，我一方面訃真學習巡規(guī)工作有關制度、文件、觃定，深入學習巡規(guī)工作的范圍和內容、工作方式和權限、工作責仸等;另一方面，圍繞領導交辦的個別談話、走訪調查、查閱文件等工作，在訃真學習關二相關觃范性文件的同時，深入思考，遇到丌懂丌會的，及時向組內領導和同亊請教，邊干邊學，丌斷提高自身工作能力和水平。
事、踏實工作，順利完成各項工作仸務。
人、抽查核實、調閱復制資料、走訪了解、與項檢查等，挄照巡規(guī)組組內工作安排，我在全程參不巡規(guī)工作的基礎上，主要參不了召開巡規(guī)工作勱員會、聽取匯報、民主測評、問卷調查、個別談話、詢問知情人、抽查核實、調閱復制資料、走訪了解等工作，幵參不完成了巡規(guī)報告的撰寫工作。
一是訃真做好個別談話工作，完成全組談話記彔及問題線索的整理歸納工作。開展個別談話**人次，每天談話完成后，當天晚上立即將談話記彔原汁原味整理歸檔;全組個別談話結束后，負責完成了全組**人次的談話記彔的歸納整理工作，根據談話內容整理問題線索***條，幵根據談話線索完成了報告中關二作風建設、紈律建設、奪取反腐賢斗爭壓倒性勝利、加強對巡規(guī)整改問題的監(jiān)督檢查、以及其他等五方面部分。
事是積枀走訪重點子企業(yè)和相關單位，調查核實有關問題線索。走訪了******所屬事級及重點三級單位，走訪前做好相關單位需關注問題的整理工作。在有關單位協(xié)劣下，先后到****了解情況，取得重要成果。
銷記彔、相關觃章制度執(zhí)行結果等文件資料復制存檔，作為最終巡規(guī)報告的線索依據。
四是參不撰寫巡規(guī)情況報告，做好匯報會上領導挃示講話的整理工作。參不撰寫了***報告和向***工作領導小組匯報報告等報告材料。完成匯報會上巡規(guī)工作領導小組領導講話的整理工作。
三、訃真思考總結，實現(xiàn)自身能力提高。
**月時間的工作和學習雖然很短暫，但譏我深刻體會到了巡規(guī)組各位領導同亊勇二擔當、實亊求是的工作作風，兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹細致的工作態(tài)度，堅持原則、嚴二律己的工作紈律，以及同心協(xié)力、團結協(xié)作的團隊精神，也譏我在借調期間能夠持續(xù)丌斷地完善自我，實現(xiàn)了能力的迚一步提升。
巡察組巡察工作總結全文篇九
20__年注定是不平凡的一年，年初疫情侵襲，經歷了近半年與疫情的搏斗，我們的生活才逐漸步上正軌。然而，即使一場疫情讓工作與生活發(fā)生巨變，但在黨工委的正確帶領下，我依然如期完成了全年的工作任務目標，并在這復雜的環(huán)境中收獲良多。
一、攜手抗疫，共戰(zhàn)疫情。
年初的疫情迅猛，震顫著每一個人的心靈。然而在災難面前我從未退縮，而是在領導的帶領下，積極活躍在疫情一線。疫情期間，我有幸擔任隔離酒店物資保障的重任，每天奔波與大型商超與隔離酒店之間，為隔離點患者和工作人員送上最及時的溫暖。自1月30日到4月解封，我完成隔離點患者、街道工作人員、困難滯漢人員物資采購及貨物運送133批次，為工作人員安心工作提供了保障，為隔離點人員順利康復打下了扎實的基礎。2月疫情稍緩，我在財務室的帶領下共同完成了返漢人員審批工作，積極協(xié)調社區(qū)返漢人員不同需求，保障轄區(qū)居民安全返鄉(xiāng)。在一個月左右的審批時間內，我完成了8個社區(qū)12464人次的返漢審批，為歸心似箭，急于返鄉(xiāng)、務工、上學的居民及時送上電子通行證與溫暖的問候。5月武漢市迎來了全民核酸檢測，我協(xié)助掛點社區(qū)現(xiàn)場完成社區(qū)居民核酸檢測8319人次，完成疫情風控任務45次，為居民出行放心、居家安心添了一份力。
二、積極巡查，防微杜漸。
在領導的關心與包容下，我有幸第二次參與了巡察工作，成為了巡察組的一員。我始終謹記街道領導的囑咐，專心工作，用心學習，將所見所學轉化成自己的知識，運用到工作上去。在巡察組工作期間，我一方面查閱被巡視單位全面的資料臺賬，一方面總結各位同事的巡察報告形成匯總的巡察報告，同時我還協(xié)助紀檢辦進行巡察系統(tǒng)的錄入，完成了23個村、7個社區(qū)的資料匯總、巡察組中期報告、村居總報告、村居分報告等，錄入巡察信息299條，完成巡察資料存檔155份等。在這長達四個月的學習中，我既與來自不同部門的巡察組同事成為了彼此信任的隊友，又深刻的學習到了紀檢、巡察、財務、黨務等各方面的知識，可謂受益良多。自巡察組回到單位后，面對本單位存在的巡察問題，我也有了更全面的整改思路和更完善的整改辦法。在接下來的工作中，我將再接再厲，將巡察中學習到的知識運用于日常工作中，做到審核更嚴格，自查更謹慎，改正更長效。
三、立足本職，精于專業(yè)。
20__年我認真完成本職工作，爭取發(fā)揮自己的專業(yè)水平，提升工作效率，提高工作質量。嚴格統(tǒng)計20__年全年支付情況，精準編制20__年決算說明;與財務室全體同事一起，完成20__年基本戶票據審核，確保每一張票據的真實性、完整性;積極統(tǒng)計月度、季度、半年度、年度預算執(zhí)行情況，實時監(jiān)測街道經費使用情況，確保經費支出合理有序，年終在全區(qū)各街道一般公共財政支出中排名第三;完成20__年基本戶資金績效自評價工作，保障每一筆經費支出有據可依，有跡可循;完成基本戶賬戶的憑證錄入，全年錄入憑證4453筆，完成政府采購系統(tǒng)錄入工作，全年完成13次政府采購錄入，完成2021年政府采購及政府購買服務預算編制。協(xié)助事務所完成20__年隔離酒店審計工作，保障隔離酒店的支出合理合規(guī)，信息公開及時透明。與財務室同事共同完成20__年巡察整改工作，梳理巡察組對財務室提出的問題，查漏補缺，完善財務制度，形成長效機制，防微杜漸。
20__年是忙碌而充實的一年，這一年里我學習了許多也成長了許多，當然也有很多不足之處。如學習的勢頭還不夠強，理論水平還不夠系統(tǒng)等。新的一年我將加強理論知識和專業(yè)知識的學習，充實自己，爭取做到工作上更精進，緊繃規(guī)范財務管理工作這根弦，完善財務管理工作。
巡察組巡察工作總結全文篇十
根據縣委統(tǒng)一部署，201x年3月28日至20x年6月28日，縣委第一巡察組對縣財政局進行了綜合巡察，7月15日，縣委巡察組向縣財政局反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
巡察組反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有很強的針對性、指導性。我局黨組對此極度重視、態(tài)度鮮明，完全贊同和誠懇接受縣委巡察組的巡察反饋意見，要求以上率下、全員參與，以從嚴治黨的政治自覺和壯士斷腕的責任擔當打贏整改“攻堅戰(zhàn)”，以巡察整改的實效推動建章立制、深化財政改革。
(一)壓實領導責任。
第一時間成立了整改工作領導小組，由黨組書記、局長王春林同志任組長，黨組副書記、副局長陳正容同志和紀檢組長何欣同志任副組長，其他班子成員為成員，整改工作領導小組辦公室設局辦公室，由陳正容、何欣同志分任辦公室主任、副主任。3月份以來共召開黨組會議10次、局務會議8次、干職工會議2次，專題部署、研究和推進整改落實工作，明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵。
(二)抓實責任分解。
經多次完善，形成了以《關于縣委第一巡察組對財政局巡察情況反饋意見的整改方案》為總攬，以紅包禮金治理、專項資金規(guī)范、農開項目管理、特色縣域經濟項目績效評價4個子方案為重點的整改框架;根據巡察“問題清單”，領導班子成員主動辨析問題、挑實責任，科室(單位)負責人主動認領問題、劃定責任，全局上下層層帶動，深入分析查找問題的根源，逐項制定整改落實的舉措;把整改事項落實到責任領導、責任科室(單位)和具體責任人，明確了完成目標和時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現(xiàn)。
(三)嚴格責任追究。
采用定期抽查、隨機評價等方式，全面掌握整改工作情況;建立了整改落實督查臺賬制度，對整改任務進行“掛號”，并實時跟進，完成一件，“銷號”一件。同時，明確要求將整改情況納入基層黨建、干部績效、科室(單位)目標3項考核中，對簡單應付、推諉扯皮、整改不力的“一票否決”，取消評先評優(yōu)資格，堅決追責問責;對巡察組和群眾不滿意或滿意率低的整改事項責成重新整改。
經認真對照梳理，將67個具體問題歸納為25項，截至目前，已整改到位23項，內部控制制度建設、推進預算單位辦理公務卡的2項問題正處整改推進中，整改工作已取得階段性成果。
(一)落實黨風廉政建設兩個責任方面。
1.關于認識不到位，抓黨風廉政建設流于形式問題的整改。
一抓責任履行不放松。嚴格職責分工，制定《縣財政局領導班子成員2016年黨風廉政建設責任制》，強化履行黨組主體責任、“一把手”第一責任人責任和領導干部“一崗雙責”責任，形成一級抓一級、級級有責任的機制體系。嚴肅政治規(guī)矩，分別于3月22日、5月19日組織全體干職工聽取局黨組書記講授的《牢記為民理財，堅持廉潔從政》、《提振信心，深學敢為，奮力開創(chuàng)財政工作新局面》兩次專題廉政黨課，11月10日，組織班子成員、機關黨委和支部成員學習黨的十八屆六中全會精神，聽取黨組書記王春林同志專題解讀;局班子成員作為普通黨員參加所在支部的專題組織生活會，并講授了9堂黨課。嚴行談話警示，3月23日，時任黨組書記譚啟良同志組織班子成員開展集體廉政談話;6月22日，黨組書記王春林同志組織班子成員學習《條例》、《準則》，并結合身邊案例開展廉政警示談話;班子成員與科室(單位)負責人、主要崗位業(yè)務人員之間逐一開展日常廉政和廉潔提醒談話。
截至目前，談話對象達402人次。二抓教育創(chuàng)新不滯后。在“兩學一做”及“三會1課”、專題民主生活會、道德講堂、警示教育、集中學習等活動有序開展的同時，多角度、全方位充實教育元素，組織開展慶七一暨“講道德、明是非、守紀律”主題展演，評選表彰財政系統(tǒng)愛崗敬業(yè)標兵、最美家庭、優(yōu)秀黨員42名，發(fā)揮身邊榜樣作用;舉辦財稅系統(tǒng)男子籃球賽、財務人員趣味運動會，國地稅、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位40余家報名參與，在競技拼搏中濃厚了團結協(xié)作、積極向上的良好氛圍;開辟廉政文化走廊和廉政宣傳專欄，重要時間節(jié)點發(fā)送廉政和作風建設提示短信;承辦第三聯(lián)組“廉政知識搶答賽”，我局原黨組成員江志華家庭獲縣紀委授予的全縣十佳“家風好家庭”榮譽;11月5日，組織48名局青年干部赴縣國防教育基地開展愛國主義教育活動。三抓權責制衡不遮掩。扎實推進公共權力清查，7月上旬，5個科室先行先試，對職能職責范疇內各項公共權力的政策依據、規(guī)定標準、工作流程進行逐一剖析，進而查找薄弱環(huán)節(jié)、風險所在，形成較為全面、細致的模版后，9月份在全局科室(單位)中推開，目前已形成29個權力清單、196個責任清單;著力強化內部控制約束。結合《湖南省財政廳內部控制基本制度》(湘財監(jiān)〔2016〕10號)精神，在全面梳理科室職能、明確崗位職責、形成權力清單和責任清單的基礎上，擬定了《寧鄉(xiāng)縣財政局內部控制基本制度》、《財政管理法律風險防控辦法》、《預算編制風險防控辦法》、《預算執(zhí)行風險防控辦法》、《政策制定風險防控辦法》等內部控制制度，重點突出廉政風險點的排查、風險等級的評估、防控措施的制定，目前正在討論階段，力爭在近期出臺全部9個內部控制文件，形成“1+8”內部控制完整體系。
2.關于督促檢查不實，考核評比不嚴問題的整改情況。
一是督查不手軟。注重加大責任追究、廉政紀律、作風建設、崗位管理等制度的執(zhí)行力度，今年，開展領導交辦件督查15次、作風建設督查22次，編發(fā)通報5期;二是考核不打折。注重完善《機關目標管理責任制考核辦法》和《機關支部和黨員目標責任制考核辦法》“兩線并行”，將黨風廉政工作納入支部、科室(單位)年度目標考核范疇，納入黨員、干部年度績效評價范疇，考核結果作為年終評優(yōu)、干部使用的重要依據，實現(xiàn)黨務工作和業(yè)務工作兩不誤，雙促進。
3.關于過于強調團結和諧，直面問題力度不大，導致財政資金分配不公問題的整改情況。
一是預算公開有突破。針對2015年預算公開工作中存在的具體問題，出臺預算公開工作實施方案，從部門預算、決算的數(shù)據和說明，到上級專項資金的撥付、使用，均實現(xiàn)了原文公開和資金公開到類、款、項，各業(yè)務科室對180家部門預算單位的公示情況進行了審核，鐵紀把關、頂住壓力，要求相關單位整改不打折扣。二是資金撥付更規(guī)范。制定《預算支出指標文件管理辦法》，由局各業(yè)務科室在資金下?lián)軙r，向業(yè)務主管部門下達資金指標文件，明確資金的使用范圍、支出科目，并督促業(yè)務主管部門對項目資金的分配方案在網公開。三是重點領域再掌控。在政府性投資項目申報、審批、結項等方面嚴格操作流程，做到公開透明;同時，制定與項目建設相匹配的財政性資金的申報、審批、結算等嚴格規(guī)范的操作辦法。
4.關于黨組履職不到位，原則性不強，導致項目不實問題的整改情況。
強化了科室(單位)和業(yè)務主管部門責任。規(guī)范資金申報程序，督促業(yè)務主管部門加強管理，對有關重點項目認真把關再進行申報，各部門單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村(社區(qū))向上爭資申報文件，必須有所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)出文、主管部門核定項目后才進入行文程序審批。局業(yè)務科室(單位)加大了核查監(jiān)管力度，進項目查看現(xiàn)場，下單位查閱資料，確保監(jiān)管環(huán)節(jié)不缺位，截止11月21日我局向上爭資行文數(shù)量204個，較去年同期減少111個。
5.關于紀檢組監(jiān)督責任也有缺失,監(jiān)督履職不主動、不大膽問題的落實情況。
一是主動作為。紀檢組在局黨組的支持下，進一步強化黨風廉政建設責任制考核，敢于堅持原則，大膽履職。不斷加強對黨員干部的廉政教育，紀檢組到三支部、五支部講授了專題廉政黨課;牽頭組織開展局內作風建設督查22次;對于“三重一大”的問題中某些提議，紀檢組只要認為不妥的都能及時發(fā)表不同意見，取得黨組的支持。二是整合力量。針對發(fā)生的問題，局紀檢組認真反思，整合監(jiān)督檢查、績效管理等力量，形成協(xié)同作戰(zhàn)的工作格局，基本實現(xiàn)了財政監(jiān)督的全覆蓋。三是深入整頓。認真開展“雁過拔毛”式腐b問題和“糾四風、治陋習”兩項專項整治工作。今年4-11月共自查2013年至2015年的財政專項資金226.8億元，下沉一級重點檢查扶貧、水利等7項資金23.12億元;6月中旬，在縣紀委組織下，財政局積極參與配合，抽調86名財政干部作為檢查組成員，選取林業(yè)類專項資金的使用和管理為切入點開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)之間的交叉檢查，共計檢查28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，發(fā)現(xiàn)并移交縣紀委問題線索30條;8月份按照上級財政部門的要求，開展了區(qū)縣之間的“雁過拔毛”專項整治交叉檢查，目前行政處理立案1件，退繳違規(guī)資金4萬元;10月份抽調15名財政干部配合縣紀委開展村級財務清理和合村并帳工作。
6.關于紀檢組執(zhí)紀問責力度不大，震懾力不強問題的整改情況。
通過廉政談話，紀檢組對有苗頭性問題的干職工，提醒制止，對存在問題的干職工，批評教育要求立即糾正，對屢教不改的干職工，對照機關制度規(guī)定嚴肅處理，對問題嚴重，違反紀律的一律按相關條例從嚴處理。今年3月至11月紀檢組開展日常廉政談話80人次(其中集體談話3次);任前廉政談話三批51人次;提醒談話27人次，印發(fā)作風建設督查通報5期;年初對個別單位工作人員未按規(guī)定程序操作，造成評審價格失真的3名責任人員進行了通報批評、取消評優(yōu)和扣發(fā)績效工資處理;配合縣紀委對受到刑事強制措施的2名同志及時停發(fā)工資，做出了開除處理;10月份對交通肇事的一名干部給予了黨內嚴重警告處分。
(二)執(zhí)行六大紀律方面存在的問題。
1.關于民主生活會質量不高，流于形式問題的落實情況。
一是加強自我剖析。按要求每年召開兩次以上黨組民主生活會，并督促機關黨委將組織生活會開到各支部。今年3月份召開了一次“三嚴三實”民主生活會，會前有請示、有通知，會議有方案，會后有總結，充分開展批評與自我批評，增強了黨組戰(zhàn)斗力。二是堅持以上率下。結合“兩學一做”學習教育活動開展，黨組書記、班子成員、支部書記在各自支部組織生活會上認真進行自我剖析，帶頭開展批評與自我批評，黨組書記、班子成員都在所聯(lián)系支部開展了“兩學一做”專題學習黨課講授活動。
2.關于“三重一大”集體決策個別執(zhí)行不到位問題的整改情況。
完善了《“三重一大”集體決策制度》，將6類重大決策、3類重要干部任免、3類重大項目安排、3類大額資金使用事項全部納入集體決策范圍，對事項醞釀、決策、執(zhí)行階段提出了具體原則和要求，召開局黨組會、局務會做到了會前有方案，會議有記錄。同時，明確二級單位內部的“三重一大”事項，涉及全局性的，必須報上級決定后實施。如：農開辦辦務會工作機制，集體研究制定項目申報計劃，三重一大”原則研究并逐級上報，按照《寧鄉(xiāng)縣人x政府關于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔2016〕12號)的相關要求，結合《湖南省財政廳關于印發(fā)〈湖南省農業(yè)綜合開發(fā)土地治理項目管理實施細則〉的通知》，嚴格依規(guī)依程序辦理，農開辦提出立項建議，向上報批。
3.關于財政財務制衡機制不完善，監(jiān)管出現(xiàn)漏洞問題的整改情況。
進一步健全和完善全縣財政專項資金管理各項制度，以縣政府辦名義下發(fā)《關于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔2016〕12號)，明確資金申報、審批、撥付的權限和責任，面向所有有申報資格的主體，做到全過程公開。在資金申報環(huán)節(jié)，規(guī)定項目申報的政策文件公示不少于3日，讓項目單位(企業(yè))對財政政策廣泛知曉。在項目初審環(huán)節(jié)，由業(yè)務主管部門按照政策文件要求，堅持公平、公正、公開的原則，綜合項目申報情況，在上報截止日5日前提出項目申報計劃，充分核實項目的資質、申報條件等情況。在資金審批環(huán)節(jié)，通過審批的項目資金由財政部門和業(yè)務主管部門分別在各自門戶網站或縣人x政府公眾信息網公開，公開監(jiān)督投訴電話，廣泛接受社會監(jiān)督。在財政門戶網設置預算公開專欄，截止目前已全面公開了2015、2016年1000多個上級專項資金指標文及分配情況。
4.關于執(zhí)行組織紀律選人用人不夠嚴格問題的整改情況。
進一步加強干部交流。根據科室崗位業(yè)務需要及人員適崗情況，人力資源科對干職工任職情況進行了摸底統(tǒng)計，制定定期對干職工進行崗位調整交流方案，報局黨組會議集體決定，同一崗位任中層干部滿5年(含)必須交流、同一崗位任中層干部職滿3年(含)適當交流;關鍵業(yè)務崗位干職工工作滿5年(含)以上的應當交流;關鍵業(yè)務崗位干職工工作滿3年(含)以上的適當交流。經局黨組會議研究，報縣人事工作領導小組批準，5月份，對25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)交流任免財政所長、副所長、總會計、單位會計等主要崗位和業(yè)務工作人員81人，目前在任的財政所長中連續(xù)4年在同一崗位的僅4名。8月份，經局黨組會議議定，對部分科室(單位)進行了機構整合，包括中層副職、業(yè)務骨干和臨聘人員在內的31名工作人員進行了崗位交流調整。
一是修改和完善了財評中心工作制度。放開小額項目的評審，30萬元以下的土建項目，5萬元以下的設計、地勘、監(jiān)理等費用項目可由政府采管備案;費用改為二審制，任務繁忙時，按照需要，委托中介機構一審,提高了評審效率。明確由2人以上查看現(xiàn)場，并明確評審員僅對表觀工程量負責。二是完善了評審流程。落實對審簽字制度，評審工作底稿上增加現(xiàn)場查看部分的內容，現(xiàn)場情況由建設、施工單位及評審員當場簽字確認。深入推行聯(lián)席會議制度，為解決評審中的爭議問題，形成集體決策。推行了評審事項取證表制度和廉政回訪制度。三是下一步將提請縣委縣政府修改寧政發(fā)〔2013〕年11號文件，進一步規(guī)范項目建設單位的行為。四是財評中心2016年獲得了“省財評工作先進集體”、“縣級青年文明號”、“項目服務先進單位”等榮譽，“市級青年文明號”申報驗收工作也將在12月份進行。
6.關于以文件落實文件，以會議落實會議，不抓落實問題的整改情況。
一是改進會風，注重對各類會議決定落實不走樣。局辦公室強化對會議統(tǒng)籌力度，控制會議數(shù)量，對工作內容相同或相近的會議合并召開。改革會議形式，原則上能以通知、電話等方式部署的會議，不再召開會議。提高會議實效，嚴格實行會議請假、簽到制度，安排監(jiān)察室現(xiàn)場監(jiān)督通報。截至11月，召開全局性大會6次，同比減少25%。二是改進文風，做到規(guī)范、精練。局辦公室加強發(fā)文管理，著力精簡各類發(fā)文。能以函的形式印發(fā)的，不以文件形式發(fā)文。減少文件數(shù)量，能通過電話、網站解決問題的不印發(fā)文件，截至11月，下發(fā)正式文51件，同比減少5件。三是轉變工作作風，提高工作效率。局辦公室聯(lián)合監(jiān)察室定期對領導交辦的重點工作落實情況進行督查通報。
7.關于存在上班遲到早退、玩手機游戲現(xiàn)象問題整改情況。
一是制定并嚴格執(zhí)行考勤制度，成立了考勤小組，局監(jiān)察室不定期對工作人員上班工作情況進行督查及通報，將督查情況運用到干職工民主測評、科室崗位目標責任制考核等工作中。二是扎實推進財政業(yè)務能力素質提升工程，通過集中培訓、干職工自學、上級跟班學習等多種途徑，進一步提高干職工的崗位專業(yè)水平和財政財務管理能力。
8.關于個別同志群眾觀念淡薄，存在權力尋租問題整改情況。
一是結合財政局結合財政局“雁過拔毛”式腐b問題專項整治工作，開展自查自糾及黨風廉政學習教育活動。二是嚴肅執(zhí)紀問責，靈活運用“四種形態(tài)”，對有苗頭性問題的干職工，提醒談話制止，對存在問題的干職工，批評教育立即糾正，對問題嚴重、屢教不改的干職工，嚴肅處理。
(三)財政管理方面的問題。
1.關于預算編制不夠細化，預算約束力不強問題的整改情況。
一是嚴格執(zhí)行預算。全面規(guī)范預算編制、執(zhí)行、調整、決算程序，盡可能地做實做細編制前的相關工作，增強預算工作的剛性，規(guī)范預算指標調劑業(yè)務。二是加強年初部門預算專項資金的安排與縣主管領導對接匯報，做到項目更細化，支出更剛性。三是進一步加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)預算管理的宣傳培訓力度，增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府的預算管理意識和業(yè)務水平。在7月份開展的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所長、村賬代理會計培訓中，設置了預算管理培訓內容。
2.教育系統(tǒng)經費沒有預算到各學校問題的整改情況。
一是縣財政在2017年部門預算編制中已經將預算編制工作布置到29個基地學校。二是29個基地學校也將2017年教育系統(tǒng)部門預算經費測算草案通知到每個學校，各學校都按統(tǒng)一標準進行預算經費測算和編報，同樣執(zhí)行“兩上兩下”預算編制流程。
3.關于存量資金管理不規(guī)范，暫存、暫付款以及對外借款規(guī)模大問題的整改情況。
一是督促部門單位加快專項資金支出進度，盤活財政存量資金。8月份對各支付單位下達了《關于加快預算支出進度盤活財政存量資金及2016年度年終指標結轉有關事項的通知》(寧財辦〔2016〕34號)，對加快預算支出進度、結余結轉資金處理和2016年度指標結轉明確了相關規(guī)定。二是規(guī)范財政出借資金的審批程序，所有財政資金出借均由借款單位提出申請，明確借款用途、歸還渠道、還款時間、違約責任，按程序報批以后方能辦理出借，嚴格控制財政資金出借的規(guī)模。1-11月份，財政出借資金總額為5.72億元，目前已收回4.42億元。最后兩月，將進一步從嚴控制，積極催收，實現(xiàn)暫存款、暫付款余額下降的目標。三是及時清理財政往來資金，定期對出借資金進行函證，對到期出借資金采取催收、扣繳等方式，積極清收出借資金。今年已單獨發(fā)函10次催收相關單位欠款，由于各載體單位資金偏緊，欠款催收的成效不太明顯。
4.關于專項資金管理存在項目過多、使用分散，甚至擠占挪用、虛報冒領問題的整改情況。
一是嚴格落實《關于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔2016〕12號)，對專項資金從申報到審批、分配、撥付等流程環(huán)節(jié)全部公開，做到“非涉密，全公開”。嚴格申報程序，對每筆專項資金進行建檔公示，確保了專項資金使用的公開透明，杜絕多頭申報、重復申報;對專項資金的使用跟蹤檢查，實施問效，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴肅問責，提高了財政資金使用效率。二是開展專項資金統(tǒng)籌整合使用試點工作。緊緊抓住資金申報這個“入口關”和“牛鼻子”，改變縣內各單位向上爭資各自為政的做法，對性質相同、用途相近的專項資金申報進行整合，增強縣級統(tǒng)籌能力，集中財力辦大事。三是要求各載體單位對申報項目的真實性負責，明確申報業(yè)務主管部門責任，由申報主管部門對項目申報的真實性出具承諾函。
5.關于預算調整、政府采購、資產管理要求不嚴，程序隨意問題的整改情況。
預算調整方面，進一步強化了預算執(zhí)行約束力，加強了財政與人大財經工委在預算及調整預算程序方面的工作溝通，嚴格執(zhí)行預算調整法定程序，嚴把預算剛性支出。政府采購方面，一是制定了規(guī)范性文件《關于進一步規(guī)范政府采購工作的通知》(寧財采購〔2016〕4號)，進一步規(guī)范政府采購流程;退出發(fā)票審簽環(huán)節(jié)，減少隨意性，提高規(guī)范性。二是優(yōu)化服務。上線并優(yōu)化信息化管理平臺;擴大加油定點范圍，汽車維修將推行資質供應商備案制，并引入物價部門核價;逐步加大協(xié)議供貨、定點采購、網上競價、網上詢價等的適用范圍，進一步簡化流程、提高效率;進一步充實專家?guī)欤_保評標結果更科學公正。三是強化監(jiān)管。加強對政府采購計劃編制和執(zhí)行等環(huán)節(jié)的要求和監(jiān)管，加強監(jiān)督檢查力度，實行定期檢查和不定期抽檢相結合，聯(lián)合紀委和審計部門對重點單位和項目實行聯(lián)檢;充分發(fā)揮公眾監(jiān)管作用，加強社會監(jiān)管和代理機構監(jiān)管。資產管理方面，一是嚴格按照《寧鄉(xiāng)縣行政事業(yè)單位資產管理實施辦法》(寧政辦發(fā)〔2014〕11號)，對資產配置嚴格審批，超標、超計劃資產購置的原則上不予審批;使用資產(含出租、出借、擔保、投資)、資產處置(土地、房屋、股權等)必須報縣政府審批后再按程序公開處置。二是對行政事業(yè)單位資產實行“單位使用、財政統(tǒng)籌、政府調配”的模式管理，遵循資產管理與預算管理相結合、資產管理與財務相結合、實物管理與價值管理相結合、資產所有權相分離的原則。三是整合閑置國有資產，促進縣域經濟發(fā)展，全年共調撥和劃撥土地48280平方米，房屋118554平方米，金額9億元;歸集土地1567.5畝，房屋39561.2平方米;審批國有資產抵押擔保貸款4個，抵押擔保貸款10.08億元，為促進縣域經濟發(fā)展作出了較大的貢獻。
6.關于財政專項資金運行中存在的申報和使用混亂問題的整改情況。
一是規(guī)范資金申報，完善資金申報的相關制度，對專項資金申報和分配堅持依程序辦理，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在爭取上級政策和項目支持時，對申報項目的真實性負責;主動與申報主管部門對接，由主管部門對項目申報的真實性蓋章確認。二是加強項目申報環(huán)節(jié)的公示公開，杜絕暗箱操作、重復申報。三是加強監(jiān)督檢查，確保專項資金?？顚Ｓ谩＝M織監(jiān)督局、績效科對2013-2015年首輪省特色縣域經濟重點縣專項資金使用和績效情況進行了調查評價。監(jiān)督局對18家單位進行了機關運行經費專項檢查，移送問題線索2條，并對存在的其他問題逐一整改落實。
7.關于財政專項資金運行中存在的撥付不及時問題的整改情況。
一是嚴格落實《關于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔2016〕12號)文件規(guī)定，加快指標文件處理進度，規(guī)范資金撥付和審批環(huán)節(jié)流程。完善相關制度，要求上級指標文件在收到后7個工作日內下達到位，特殊情況的，在30日內下達指標，無劃撥不及時的問題。如上級下達的自然災害生活救助資金，經民政部門制定分配方案，報縣人x政府審定后，直接撥付到受災群眾手中，確保了資金安全和有效。二是業(yè)務科室對專戶資金的項目、來源、金額逐一清理，督促業(yè)務主管單位加快項目落地建設，加快資金的支付進度。截至9月，我縣盤活存量資金工作進度在全省123個區(qū)縣市中排名第41位，農業(yè)科專戶從2016年開始資金只出不進，基建專戶截至10月底，2015年之前上級專項資金僅余179萬元。
8.關于財政專項資金運行中存在的效益比較低問題的整改情況。
一是建立健全管理機制，逐步實現(xiàn)了預算與績效同步，預算安排資金時即納入績效管理程序。項目完工后，財政部門組成聯(lián)合調查組前往現(xiàn)場勘驗和檢查，聽取項目用款單位資金使用情況匯報，查閱核實有關賬務、相關文件、合同以及驗收報告書等相關資料，收集整理分析評價基礎資料和數(shù)據，形成績效評價報告。二是下發(fā)《關于開展財政支出績效評價的通知》(寧財辦[2016]20號)，在績效管理全面推進、目標管理、績效評價操作規(guī)程和結果應用等方面做出系列性規(guī)定。三是上線了績效管理信息系統(tǒng)，對項目資金績效目標申報、實施過程跟蹤，項目自評和財政再評價等方面實行流程化管理。四是加強資金績效監(jiān)管，委托中介機構進行績效評價項目10個，部門整體支出評價3家;計劃開展財政再評價重點項目10個，目前完成2個;確定年度第二批重點績效評價項目，其中所有1000萬元以上的財政支出項目都納入績效評價范圍。
9.關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務管理存在問題的整改情況。
一是進一步理順對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所“縣鄉(xiāng)共管、以縣為主”的管理體制。在日常工作中加強和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的溝通交流，通過全縣財稅工作調度會、財政系統(tǒng)業(yè)務工作部署會、考核評估、約束制度等多種形式，齊抓共管，推動我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所管理向規(guī)范化、標準化發(fā)展。二是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務人員隊伍建設，規(guī)范財務管理和會計核算。5月份對花明樓、歷經鋪等25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)交流任免財政所長、副所長、總會計、單位會計等主要崗位和業(yè)務工作人員81人，7月份對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務人員進行了業(yè)務培訓。三是加強監(jiān)督檢查，在全面實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)國庫集中支付的基礎上，鄉(xiāng)財局加強日常指導與檢查，按季全面檢查鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所總會計、單位會計業(yè)務，按季抽查每鄉(xiāng)鎮(zhèn)一個村的村賬支出業(yè)務，登記并公布檢查情況，提出整改要求，加強相互學習交流，財政監(jiān)督檢查局加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的業(yè)務抽查，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴格按《財政違法行為處罰條例》處理。
10.關于全縣部分單位財務支付行為不規(guī)范問題的整改情況。
一是加強督促，要求財務人員規(guī)范合理使用指標資金，根據項目進度及時申報用款計劃，辦理支付。二是加大報賬宣傳力度，在日常報賬時，對報賬人員進行業(yè)務宣傳，提醒單位及時處理支付業(yè)務，盡量避免出現(xiàn)將支付報賬業(yè)務積壓至節(jié)假日。
11.關于公務卡使用比例低問題的整改情況。
一是支付局加大宣傳力度，業(yè)務人員在窗口做好耐心解釋，并對強制目錄內未使用公務卡結算的予以拒付。二是對未辦理公務卡的單位上門結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關建設和集中支付業(yè)務辦理工作進行宣傳，釋疑解惑，目前已上門至信訪局、雙鳧鋪財政所、白馬橋財政所、城郊財政所、黃材財政所、喻家坳財政所、龍?zhí)镓斦?、東湖塘財政所、溈山財政所、沙田財政所、雙江口財政所、壩塘財政所、夏鐸鋪財政所、歷經鋪街道財政所等單位進行走訪宣傳解釋。三是借助銀行考核座談會的機會，要求每個委托代理銀行對零余額開戶單位進行提供上門辦卡服務。
巡察整改工作取得的成效只是階段性的，下階段我局將繼續(xù)按照縣委和縣委巡察組要求，采取更加有力的措施，健全完善工作機制，加大制度執(zhí)行力度，鞏固巡察反饋問題整改成果，不斷將作風建設和反腐倡廉建設引向深入，為加快推動財政事業(yè)又好又快發(fā)展凝聚正能量。
(一)繼續(xù)強化整改落實。
局黨組堅持抓整改落實力度不減，對縣委巡察組反饋的問題一個都不放過，繼續(xù)抓好整改、抓好落實，確保高標準、高質量全面完成整改任務。對需要一定時間整改到位的，建立臺賬，逐個督辦，逐個銷號;對需要長期整改的，明確責任單位、責任人和完成時限，加強跟蹤問效，確保取得實實在在的效果。
(二)建立健全長效機制。
針對縣委巡察組指出的問題，倒查制度缺陷，加強制度建設。對整改工作中已經建立的各項制度，堅決抓好落實，確保真正發(fā)揮作用。對需要建立的制度，抓緊制定完善，堵塞制度漏洞。對不科學、不健全的制度，進一步規(guī)范完善，加快建立起不想腐、不敢腐、不能腐的制度體系，防止問題反彈回潮。
(三)嚴格落實“兩個責任”
堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴格落實局黨組主體責任，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，加大黨建在黨支部和黨員干部考核中的權重，切實做到領導認識到位、監(jiān)督權力到位、教育管理到位、干部把關到位、執(zhí)行紀律到位、檢查問責到位，始終把黨風廉政建設工作緊緊抓在手上，推動黨風政風行風持續(xù)好轉。嚴格落實局紀檢組監(jiān)督責任，強化擔當精神，嚴肅查處各類違紀違法問題案件，促使我局干部廉潔從政，營造風清氣正的政治新常態(tài)。
歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時反映。
巡察組巡察工作總結全文篇十一
巡察組巡察工作總結x月x日至x月x日，在巡察辦的領導下，認真貫徹落實巡察新時代中國特色社會主義思想，以黨章黨規(guī)黨紀為尺子，突出政治巡察，堅持問題導向，緊盯黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力“三大問題”，緊扣“六大紀律”，發(fā)現(xiàn)并推動解決黨組織和黨員干部存在的突出問題，圓滿完成x個黨組織巡察工作。
一、高度重視巡察工作巡察組成員牢固樹立高度的政治自覺，以高度的政治責任感，不僅提高對巡察工作的思想認識，而且一到各單位就大力營造當?shù)攸h委重視巡察、有關部門支持巡察、被巡察單位配合巡察的良好氛圍，做到守土有責、守土盡責。牢固樹立高度的政治責任感。我們五個人，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，本著對上級黨委負責、對被巡察單位發(fā)展負責、對自己負責的態(tài)度，把巡察工作作為對基層黨組織的“政治考驗”、發(fā)現(xiàn)問題的“專家會診”，客觀、真實地反映被巡察單位的問題，確保巡察工作的高質量。牢固樹立高度的政治責任感。我們五人把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，強化使命意識，堅決落實黨風廉政建設和從嚴治黨要求，對照落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，找準存在的“三大問題”，目的是從工作做起，落實工作。
主持。組長、副組長與x黨委主要負責人進行溝通，共同交流做好巡察工作的實施意見。這次會議明確了x黨委是巡察三年來執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀情況的責任主體，要高度重視x黨委巡察工作。x黨委、紀委、組織部分別提交專項巡察書面匯報材料。召開巡察動員會。參加巡察動員會的有x單位領導，機關相關部門負責人，x單位中學、醫(yī)院領導班子成員，黨員干部，職工代表。會議由x單位的黨組織書記主持。此次會議，組長明確了巡察的重點任務、總體安排和要求，x單位黨委書記安排部署并作表態(tài)發(fā)言，為支持巡察提供堅強保障。召開專題通報會。參加專題報告會的人員為本單位中、醫(yī)院單位領導班子成員、全體黨員干部職工。會議由被巡察黨組織書記主持，開展巡察工作問卷調查和領導班子民主測評。此次會議上，組長明確了巡察方式方法和巡察紀律，要求被巡察黨組織提高政治站位，全力配合巡察組工作，為查找問題、推動整改發(fā)展奠定基礎。
位人員構成，做到領導班子成員、全體黨員、中層骨干、少數(shù)民族、老中青代表“五必談”。30人以下單位職工談話全覆蓋，30人以上單位職工談話比例超過70%。巡察談話中，宣講了新黨章、巡察新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。在巡察談話中發(fā)現(xiàn)黨建工作中的共性問題和薄弱環(huán)節(jié)，在巡察談話中消除員工顧慮，使其愿意談或反映職稱評定、薪酬晉升等涉及個人利益的問題。在巡察談話中，相互尊重、開誠布公，適時改變談話策略，會收到事半功倍的效果。
2.堅持問題導向獲取數(shù)據。查看被巡察單位近三年工作臺賬和相關會議紀要，抓細抓實，從細微處發(fā)現(xiàn)問題。要在前期談話的基礎上，根據掌握的問題，開展確認和查閱，做到發(fā)現(xiàn)問題第一時間通報。對不清楚的問題進行約談。對巡察發(fā)現(xiàn)的問題，以事實為依據，做到不偏不倚、不隱瞞、如實反映。
3.注重實事求是寫報告。我們是由兩個組員撰寫，副組長修改，組長批準，然后反饋。巡察反饋的問題，不僅是巡察組的意見，還體現(xiàn)上級黨委權威，根據被巡察單位存在的問題，透過現(xiàn)象看本質，客觀公正實事求是地指出“三大問題”，讓被巡察單位全面接受、立行立改、全面整改，把巡察反饋意見整改作為正風肅紀、克服積弊、推動單位內部工作的難得機遇，作為對領導班子特別是黨支部書記的巡察和考驗。
（二）把握三個要求1.合理分工。根據團隊成員的專業(yè)知識、工作經驗和個人特。
長，將對成員的工作進行合理分工。我們五人工作認真負責、分工明確、團結協(xié)作，真正做到揚長避短、揚長補短，充分發(fā)揮個人優(yōu)勢，增強隊伍整體合力，確保巡察工作有序開展。
2.方式靈活。一是宣傳“廣”。從巡察開始到結束，我們五個人周末都沒休息，一個單位接著一個單位干。通過召開溝通會、巡察動員會、專題匯報會和列席被巡察單位工會等相關會議，被巡察單位、電視臺公開巡察公告，提高了黨員干部職工知曉率。設立了舉報電話和電子郵箱，懸掛了舉報箱，方便干部群眾參與巡察。二是聚焦“查”。通過查閱文件、檔案、會議記錄、財務賬目等被巡察單位情況，著力查找被巡察黨組織在黨的建設、黨風廉政建設、“三重一大”事項、民主管理、干部任免、績效考核、經費管理等方面存在的問題。三是干部群眾“評”。通過問卷調查、民主測評等方式，傾聽群眾呼聲，掌握真問題。巡察期間，共開展調查問卷433份、民主測評433份、個別談話473份，收到函詢1份。副組長親自到教育主管部門了解這個問題。巡察工作的震懾和震懾作用初步顯現(xiàn)。
討論需要解決的問題探討巡察進度總結分享取得的經驗提高巡察效率。
或重點問題。巡察過程通過民主測評、問卷調查、訪談、談話等方式，篩選發(fā)現(xiàn)重點人、重點事或重點問題。對需要重點核查的人和事，約談知情人，核實人和事之間的關聯(lián)性，核實問題的性質、嚴重程度和責任承擔。
2.注重從黨政主要領導執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況中發(fā)現(xiàn)問題。重點巡察領導班子及成員特別是黨組織“一把手”落實黨風廉政建設“兩個責任”和全面從嚴治黨“一崗雙責”情況。通過專題報告會上黨支部書記的報告，發(fā)現(xiàn)了領導班子整體和領導班子成員個人存在的諸多問題。通過與領導班子成員、中層干部職工談話，全面總結被巡察單位和領導干部存在的突出問題。
經費使用、經費管理使用、津補貼發(fā)放、會計。
制度。
執(zhí)行等方面存在的問題?？傮w來看，我們第一巡察組樹立“一盤棋”思想，統(tǒng)一整合巡察力量，取得了明顯的巡察成效，讓全面從嚴治黨要求在基層得到充分體現(xiàn)，讓職工群眾切實感受到巡察帶來的新變化。
巡察組巡察工作總結全文篇十二
本人首次參加巡察工作，之前對巡察工作的認識頗為感性。本次巡察之前，通過巡察工作動員會和臨時黨支部會議，帶領我們學習巡視巡察相關知識，突出巡察工作的政治性。統(tǒng)一了巡察人員的思想，明確了此次巡察工作任務，嚴明了巡察紀律要求，初識了政治巡察7+n模式，壓實了我們對待此次巡察的責任感。我深刻領會到巡察工作對強化黨內監(jiān)督、全面從嚴治黨、加強領導班子和干部隊伍建設、鞏固黨風廉政建設和反腐敗壓倒性態(tài)勢都具有十分重要的意義。
前期準備工作是干好事情的前提，凡事預則立，不預則廢，對我而言，工作的陌生，業(yè)務的外行，是開展巡察工作最大的軟肋。好在組長早有安排，聯(lián)絡員未雨綢繆，事先已經對此項巡察工作早思考、早謀劃、早部署;充分發(fā)揮了主觀能動性，對接了巡察準備事宜，列出了初步需要的材料清單，思考了巡察人員的分工協(xié)作，對工作的行程節(jié)奏有了草案等。并已拿到有關兩個被巡察單位的基本情況簡介，讓我們先期可以獲得感性認識。同時，要求我們事先收集本職工作相關的業(yè)務知識資料以備巡察之用。
巡察工作的特殊性要求巡察工作人員必須不斷加強學習，不斷提高自己的業(yè)務能力和綜合素質，才能適應巡察工作的需要。通過學習《中國共產黨巡視工作條例》等巡察有關知識，我們了解開展巡察工作的方式方法和紀律要求;通過學習黨章黨規(guī)黨紀等，我們才能對照發(fā)現(xiàn)被巡察單位黨的建設方面存在的薄弱環(huán)節(jié);通過學習被巡察單位業(yè)務相關的法律條規(guī)文件等，我們才能找準廉政風險點進行風險排查;通過分析研判，才能剝絲抽繭得知現(xiàn)象背后反映的問題。我本人也在學習和實踐的過程中得到提升，受到警示教育。
政治巡察，就是要求我們從講政治、講規(guī)矩的高度出發(fā)，本著對巡察工作和對被巡察單位負責的態(tài)度，重點圍繞黨的政治、思想、組織、作風、紀律建設和奪取反腐敗斗爭工作，加強對巡視巡察整改的檢查等方面;通過巡察方式來發(fā)現(xiàn)問題，幫助被巡察單位改進和提升今后的工作。此次巡察工作時間緊、任務重、專業(yè)性強，要求我們不斷提升的業(yè)務素質和政治素質，勤學苦干、廉潔自律、公正嚴明。
具體巡察工作中，通過經常性集體學習研究形式，交流共享信息知識，分析歸納問題線索，并不斷總結經驗、優(yōu)化巡察工作方式方法。做到不以事小而不為、不以事雜而亂為、不以事急而盲為、不以事難而怕為。認真細致，嚴查細巡，透過現(xiàn)象看本質，從細微處發(fā)現(xiàn)問題，從政治巡察高度上分析提煉問題，做到不偏不倚，不遮不掩，不夸不縮，如實客觀反映問題。巡察反饋力爭做到問題個個有材料，線索件件有支撐。
此次巡察雖受益頗多，但也發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足之處。對黨建知識掌握不夠、理解不深，應知應會的也有記不牢記不準的。對學習領悟十九大精神，中國特色社會主義思想一知半解、淺嘗輒止，政治理論水平低，用先進的思想理念指導實踐工作還存在很大差距。對巡察中涉及專業(yè)性知識，學習不夠，耐心不足，知識面狹窄，全面綜合能力不高。對巡察工作方式方法掌握不多，被動接受安排，欠缺主觀能動性。透過現(xiàn)象，提煉分析問題的能力和水平有限，巡言巡語學習應用還很欠缺。今后，我將有意識強化自身不足方面的學習與彌補，不斷提升自身綜合能力與素質，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
巡察組巡察工作總結全文篇十三
x年x月x日至x月x日，我們第一巡察組在巡察辦的領導下，認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以黨章黨規(guī)黨紀為尺子，突出政治巡察，堅持問題導向，緊盯黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力“三大問題”，緊扣“六項紀律”，發(fā)現(xiàn)并推動解決黨組織和黨員干部中存在的突出問題，圓滿地完成了對10個黨組織的巡察工作。
一、高度重視巡察。
牢固樹立高度的政治自覺。我們一行五人以高度的政治責任感，不但自身切實提高對巡察工作的思想認識，而且一到各單位就大力營造當?shù)攸h委重視巡察、相關部門支持巡察、被巡察單位配合巡察的良好氛圍，做到守土知責、守土盡責。牢固樹立高度的政治責任。我們一行五人以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，本著對上級黨委負責、對被巡查單位發(fā)展負責、對自己負責的態(tài)度，切實把巡察工作作為對基層黨組織的一次“政治檢驗”，作為查找問題的一次“專家會診”，做好對被巡察單位的問題反映客觀、真實、公正，確保巡察工作質量高。牢固樹立高度的政治擔當。我們一行五人把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，強化使命意識，堅決貫徹黨風廉政建設和從嚴治黨要求，對照落實黨風廉政建設的主體責任和監(jiān)督責任，本著一切從工作出發(fā)、一切為了工作落實為目的，找準存在的“三大問題”。
二、“三會”宣傳巡察。
主持。組長、副組長與x黨委主要負責人溝通，交換共同做好巡察工作的實施意見。在這次會議上講清楚，巡察三年來貫徹執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀的情況，x黨委是責任主體，要高度重視x黨委巡察工作。x黨委、紀委、組織科分別遞交專題巡察書面匯報材料。開好巡察動員會。巡察動員會參加人員為x單位領導、機關相關科室負責人，x單位中學、醫(yī)院領導班子成員、黨員干部、職工代表，會議由x單位黨委書記主持。組長在這次會議上講清楚，巡察重點任務、總體安排和要求，x單位黨委書記安排部署并做表態(tài)發(fā)言，為支持巡察提供有力保障。開好專題匯報會。專題匯報會參加人員為該單位中學、醫(yī)院單位領導班子成員、全體黨員干部、職工，會議由被巡察黨組織書記主持，并進行巡察工作問卷調查和領導班子民主測評。組長在這次會議上講清楚，巡察方式、方法和巡察紀律，要求被巡察黨組織提高政治站位，全力配合巡察組工作，為找出問題促整改、整改問題促發(fā)展打下基礎。
三、扎實開展巡察。
(一)抓好三個環(huán)節(jié)。
工作的共性問題和薄弱環(huán)節(jié)，巡察談話中消除職工顧慮，使其愿意傾訴或反映涉及個人利益的職稱評定、工資晉級等方面的問題，巡察談話中我們與談話對象之間相互尊重、開誠布公，
適時變化談話策略，效果事半功倍。
2.堅持問題導向查閱資料。查看被巡察單位三年來的工作臺賬和相關會議記錄，抓住細節(jié)，從細微處發(fā)現(xiàn)問題。在先期談話的基礎上，根據掌握的問題開展印證查閱，做到發(fā)現(xiàn)問題即查即告知。對發(fā)現(xiàn)不清楚的問題再進行約談。對巡察發(fā)現(xiàn)的問題以事實為依據，做到不偏不倚，不遮不掩，如實反映。
3.注重實事求是撰寫報告。我們由兩位組員同寫，副組長修改把關，組長審核通過，再行反饋。巡察反饋的問題絕不僅僅是巡察組五個人的意見，代表的是上級黨委的意見和要求，體現(xiàn)上級黨委的權威，根據被巡察單位存在的問題，透過現(xiàn)象看本質，客觀公正、實事求是地指出“三大問題”，讓被巡察單位全面接受、立行立改、全面整改，把對巡察反饋意見的整改作為單位內部一次正風肅紀、克服積弊、推動工作的難得機遇，作為對領導班子特別是黨支部書記的一次考驗和檢驗。
(二)把握三點要求。
1.合理分工。根據組員的專業(yè)知識、工作經歷和個人特長，將5名成員的工作合理分工。我們五人工作認真負責，分工明確，團結協(xié)作，相互配合，真正做到用其所長，避其所短，強弱互補，發(fā)揮個體優(yōu)勢，提升了團隊整體合力，保證了巡察工作有序開展。
2.方式靈活。一是宣傳“廣”。從開始到巡察結束，我們五人周末不休息，一個單位接著一個單位干，通過召開溝通見面會、巡察動員會、專題匯報會和列席被巡察單位職工會等相關會議共計25次，被巡察單位和電視臺公開巡察公告，提高了黨員干部、職工群眾的知曉率。開設了舉報電話、電子郵箱，懸掛了舉報箱，方便了干部群眾參與巡察。二是重點“查”。通過查閱被巡察單位文件資料、檔案、會議記錄、財務賬目等，著力發(fā)現(xiàn)被巡察黨組織在黨建、黨風廉政建設、“三重一大”事項、民主管理、干部任免、績效考核、資金管理等方面存在的問題。三是干群“評”。通過問卷調查、民主測評的方式，傾聽群眾心聲、掌握真實問題。巡察期間共開展問卷調查433人次、民主測評433人次、個別談話473人次，接到來信1件，副組長親自去教育主管部門了解此問題。巡察工作的震懾、遏制作用得到初步顯現(xiàn)。
3.餐工結合。在巡察期間，我們五人同桌就餐，匯報工作進展，相互交流個人。
心得。
探討需要解決的問題商討巡察進度。
總結。
(三)突出三個注重。
1.注重多種形式線索發(fā)現(xiàn)問題。巡察前通過查閱x單位紀委、組織科的工作。
匯報。
找出需要檢查的重點人、重點事或重點問題。巡察過程中通過民主測評、問卷調查、走訪、談話等篩選發(fā)現(xiàn)重點人、重點事或重點問題對需要重點核查的人和事再約談知情人核實人與事的關聯(lián)性核實問題性質、輕重和責任。
2.注重從黨政主要領導執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩中發(fā)現(xiàn)問題。重點巡察領導班子及成員特別是黨組織“一把手”在落實黨風廉政建設“兩個責任”、全面從嚴治黨和“一崗雙責”等方面的情況。通過黨支部書記在專題匯報會上的匯報，發(fā)現(xiàn)領導班子整體和班子成員個人存在的多方面問題，通過與領導班子成員、中層干部、職工進行談話，全方位歸納被巡察單位和領導干部存在的突出問題。
執(zhí)行等方面存在的問題。
總體來看，我們第一巡察組樹立巡察“一盤棋”的思想，統(tǒng)一整合巡察力量，實現(xiàn)巡察效果明顯，使全面從嚴治黨的要求在基層得到充分體現(xiàn)，讓職工群眾切實感受到巡察帶來的新變化。
巡察組巡察工作總結全文篇十四
根據教育局高招辦要求，我校派出25人前往商丘市考區(qū)進行高考巡視，現(xiàn)以圓滿完成任務，總結如下：
一、精選人員要求高。
按教育局高招辦要求，我校研究決定，選調校級領導、中層干部、年級組長、教研組長、骨干教師中，工作認真，責任心強，堅持原則，嚴守紀律，熟悉高考政策的25名教師組成了以史林旭校長為組長、董冠生為副組長的巡視組。同時，做到人手一冊《河南省普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試考務工作實施細則》、人手一冊學校印制的《20xx年高招巡視工作簡要要求》，并要求每位同志工作期間統(tǒng)一著裝、端正態(tài)度、禁止飲酒，切實履行巡視員職責。
二、準備充分認真學。
1、積極參加教育局高招辦6月5日上午組織的培訓會議，認真聽取了教育局鄭副局長的講話和高招辦池登學主任的工作部署。
2、6月6日下午巡視組成員到達商丘市住下后又用了兩個小時的時間認真學習了《20xx河南省普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試考務工作實施細則》、《20xx年河南省高招工作巡視員工作職責》和學校印制的《20xx年高招巡視工作簡要要求》等有關資料。在學習過程中，巡視組組長史林旭同志又對6月5日下午培訓會議的主要的精神進行了重點強調，并針對商丘市考區(qū)考點的具體情況將25人分成5個小組，每個組指定一名組長負責一個考點，每個巡視員負責10個考場，責任到人，明確高考無小事，細節(jié)決定成敗，要求每個小組要恪盡職守，扎實工作，共同努力，確保巡視任務的圓滿完成。
三、嚴格巡視照章辦。
1、巡視組對商丘市考區(qū)5個考點的考前準備情況進行了巡視，各考點的.布置干凈整潔，門前設有考場安排、主考室、醫(yī)務室、考務辦等平面分布圖，并張貼了《考生守則》、《考試違紀處理辦法》等，各考場桌椅擺放整齊、布置規(guī)范，每個考場前面黑板上都有專人書寫的統(tǒng)一標志：試卷共幾張、幾大題、幾小題、幾頁，多余教室、辦公室均貼有封條。各考點的違紀考生休息室、樓道上、廁所均安放了手機信號屏*器。但也發(fā)現(xiàn)一些問題，如：有的考點沒有拉上警戒線、個別考桌不平整、一個考場后面兩個考桌橫距小等。巡視組就這些問題都提出了整改建議，當?shù)乜嫁k、考點十分重視，立即進行了整改。
2、加強了考試過程中的巡視，做到每場考試不間斷巡視，重點檢查了考試工作的實施程序及《監(jiān)考守則》的執(zhí)行情況；試卷的安全、保密、保管工作；試卷保密室建設；保密、保管人員值班守衛(wèi)情況；試卷的領取、拆封、分發(fā)，答卷的整理、裝訂、密封和考場紀律情況，未發(fā)現(xiàn)作弊事件。但也發(fā)現(xiàn)了不少問題，如：第一場考試中，有的考場后門沒有開；有的監(jiān)考員在考場黑板上將試卷的張數(shù)、頁碼數(shù)寫錯；個別考場后面的監(jiān)考員有坐的現(xiàn)象；個別考場有監(jiān)考員上廁所現(xiàn)象等。巡視組成員都及時對監(jiān)考員進行指正，并將有關問題向主考進行了反映，考點主考都十分重視，對提出的問題都能及時進行了整改。
巡察組巡察工作總結全文篇十五
20__年7月，我很榮幸地參加了縣委第九巡察村居組對六村鄉(xiāng)陳六村、千口村、溫邢固村等三個村的巡察工作。在組長曹寧嚴格嚴謹?shù)膸ьI下，短短一個多月時間，順利完成了巡察村居工作目標任務。我深刻體會到了巡察工作的重要性和緊迫性，深受感染和教育，開闊了視野、豐富了知識、促進了理解，收獲頗多。結合參與的巡察工作，拙筆談談自己的心得體會。
一、深入學習理論知識，做好思想上的準備。通過培訓、學習，我熟悉了巡視工作條例和有關巡察工作的文件規(guī)定，認識到巡視巡察工作對加強黨內監(jiān)督、全面從嚴治黨、干部隊伍建設、推動經濟金融政策貫徹落實等都具有十分重要的意義。巡察組的任務就是對被巡察單位進行一次全面的政治體檢，客觀、真實、準確、充分了解情況、發(fā)現(xiàn)問題，為縣委決策提供正確可靠的信息和依據。在熟悉巡察工作的重要意義、內容流程、方式方法、工作要求的基礎上，使自己在思想上高度重視，對自己、對工作嚴格要求。
二、著力提高政治站位，準確把握巡察工作要求。巡察是政治巡察，要堅定政治方向，堅持問題導向，堅守價值取向，以習近平總書記系列重要講話精神為鏡子，以“四個意識”為標桿，以“黨章黨規(guī)黨紀”為尺子，深入發(fā)現(xiàn)和揭露問題。要堅持實事求是，要抓住關鍵少數(shù)，要透過現(xiàn)象看本質，再上升到黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨的高度上去分析，把共性問題和個性問題都找出來。
三、嚴肅對待工作，嚴格要求自己。此次巡察工作，感受最深的一個字就是“嚴”，首先是嚴肅對待巡察工作，從講政治、講規(guī)矩的高度出發(fā)，絲毫不能馬虎，還要嚴格要求自己，向巡察工作高標準看齊。四十幾天的巡察，說實在的感覺到時間緊任務重，但還是在思想上、業(yè)務上高標準要求自己，切實履行好巡察人員的職責，按照巡察工作流程，加班加點、不講私情，不折不扣完成工作任務。
四、踏實做人，塑造高尚人格。在這次巡察工作中，我被巡察隊伍中的每一位戰(zhàn)友感動，無論是領導，還是來自不同部門的“巡友”，都在用“四鐵”精神鍛造著自己，既盡職盡責，又兢兢業(yè)業(yè);既任勞任怨，又以身作則;既謙虛謹慎，又低調謙讓;既齊心協(xié)作，又團結互愛;既豪放義氣，又寬厚善良，讓我深深體會到了做事先做人，怎樣塑造自己的高尚人格。要加強學習，把學習當作一項重要的工作、一種精神境界、一種終身追求、一種享受，一種精神的愉悅、一種靈魂的凈化和一種思想的躍進。要提升道德修養(yǎng)，做有“德”性之人、有健康胸襟之人、有高尚境界之人。
五、做一個有責任感的人。責任是檢驗一個人做人是否合格的重要標準和尺度。梁啟超說：“人生于天地間，各有責任。一家之人各個放棄責任，則家必落;一國之人各個放棄責任，則國必亡”。每個人在社會的大舞臺上都扮演著特定的角色，不論扮演哪一種角色，人們都會對這個角色有一個相應的期望值，能否達到這個期望值，就在于你對你所扮演的這個角色有沒有足夠的責任感。在這次巡察中，我盡到了責任、增強了責任感，永遠要做一個有責任的人。
雖然本輪巡察工作已經結束，但此次“巡魂”已深深根植于我的腦髓，以后在自己平凡的崗位上，做到誠實守信，表里如一，言行一致;做到思想務實，生活樸實，作風扎實;做到勤勤懇懇工作，努力進取創(chuàng)造，任勞任怨奉獻。
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巡察組巡察工作總結全文篇十六
根據縣委統(tǒng)一部署，20xx年5月12日至7月11日，縣委第二巡察組對縣城管大隊進行了巡察。7月11日下午，針對反饋的三方面十二個問題，巡察組向縣城管大隊反饋了巡察意見。我大隊高度重視反饋意見，及時制定整改方案，細化措施，全力推動整改落實，按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
一、聚焦問題，從嚴從實落實整改工作，切實做到全面深入改，改到底改到位。
（一）加強黨的領導方面。
1、針對“領導班子大局意識差”的問題。他們采取三條措施進行整改：一是全隊上下認真學習正確對待整改。該大隊召開支部擴大會議，認真學習《反饋意見》，排除抵觸情緒，端正思想態(tài)度，人人對號入座，虛心認領問題。班子成員首先提交了個人整改落實計劃，全體黨員和中層正職都寫反思材料，為大隊找準問題、列出清單、推進整改奠定基礎。二是認真堅持民主集中制。大隊黨支部充分發(fā)揮統(tǒng)攬全局、協(xié)調各方的領導作用，黨政領導班子嚴格按照民主集中制原則辦事，不斷完善集體領導與個人分工負責相結合的工作機制，做到分工不分家，不搞個人說了算。及時召開相關會議，集體研究討論人事安排和財務經濟等重大問題，集思廣益、博采眾長，不斷提高班子科學決策、民主決策的水平，從而增強了班子的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是黨支部書記就“老好人”思想進行了深刻反思，擔當意識不斷增強。在撲下身子、親臨一線的同時，積極和其它班子成員溝通交流，維護班子團結統(tǒng)一，層層傳導壓力，提高執(zhí)行力度，有效地提高了在新常態(tài)下統(tǒng)攬全局的能力。
2、針對“抓黨建用力不夠用心不專”的問題。一是堅持“巡察整改”和“兩學一做”“三會一課”有機融合，充分發(fā)揮“網絡”和“黨課”兩個載體作用，組織全體黨員及中層干部，認真學習“黨章”“一準則兩條例”“xx省關于深化政治巡察25條”“八項規(guī)定”“六個區(qū)別對待”“四種形態(tài)”“四條意見”等篇目。以此提高黨員干部及全體隊員的政治業(yè)務理論和思想認識水平，為加強黨的建設奠定了良好思想基礎。二是出臺了黨支部工作職責、支委會民主議事決策、發(fā)展黨員、“三會一課”、黨員教育培訓、黨費收繳管理、組織生活、民主評議黨員、請示報告九個黨建工作制度，明確了黨支部書記、副書記及組織、宣傳、紀律檢查委員和黨小組長職責，完善了大隊黨建工作機制。三是不折不扣落實“三會一課”制度，不走形式、不走過場。集體研究解決工作中存在的實際問題；嚴格落實雙重組織生活制度，班子成員主動參加所在小組組織生活，自覺接受黨員監(jiān)督。黨支部書記給全體黨員和城管隊員上了一堂題為“嚴于律己增進團結，勇于擔當不辱使命”的黨課，號召大家喚醒主人翁意識，做到“六個正確對待”為我縣城管事業(yè)發(fā)展貢獻力量。
（二）加強黨的建設方面。
3、針對“班子成員服從意識不強”的問題。他們一是以“兩學一做”為契機，堅持不懈加強思想政治教育。組織黨員干部認真學習黨規(guī)黨紀，周例會多次強調“講規(guī)矩，有紀律”的重要性，班子成員主動剖析服從意識不夠、看齊意識差的表現(xiàn)和危害，提高了按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事的自覺性，增強了服從意識和看齊意識，自覺維護班子權威。二是重申黨員干部必須遵守“八項規(guī)定”，加強對黨員干部遵守政治紀律、組織紀律情況的監(jiān)督檢查，防止黨員干部組織渙散、紀律松弛問題的發(fā)生。三是明確了支部紀檢委員的監(jiān)督職責，著力強化執(zhí)紀問責，認真履行對違反黨的政治紀律行為言論的監(jiān)督，對有違反紀律苗頭和傾向的黨員干部給予及時提醒和警示。
4、針對“有的在黨不言黨，在黨不信黨，個別班子成員長期不能夠堅守工作崗位”的問題。他們一是組織黨員干部在機關會議室舉行了重溫“入黨誓詞”活動，全體黨員面向黨旗，舉拳宣誓。使大家深深感受到黨員的責任、使命、榮耀，紛紛表示要時刻以黨員的先進性鞭策激勵自己，牢記職責使命，奮發(fā)進取、用心工作，以高昂的精神、優(yōu)異的業(yè)績踐行對黨的莊嚴承諾。二是按照“兩學一做”學習教育安排，舉辦了“講政治、有信念”專題討論，班子成員作了主題發(fā)言，一般黨員作了交流發(fā)言，大家查找剖析了“在黨不言黨，在黨不信黨”的表現(xiàn)、根源和危害，表示要時刻把“講規(guī)矩、有紀律”放在首位，尊崇黨章，遵守法紀，嚴于律己，堅決維護黨的權威和團結統(tǒng)一，在思想上、政治上、行動上同黨中央和省、市、縣委保持高度一致，從而使黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識得到了很大提高。三是根據xx組函字【xx】xx號文件要求，將相關資料進行上報，配合相關部門對個別班子成員長期不在崗問題進行了組織處理。
5、針對“在制度執(zhí)行上不嚴格，現(xiàn)有的制度執(zhí)行流于形式，執(zhí)行簽到制度不規(guī)范”的問題。他們一是對縣城市容管理工作體制機制進行了探索，制定出臺了《縣城市容秩序網格化管理辦法》《縣城違法建設巡查制度》，在建立縣城市容網格化、精細化管理機制上邁出了可喜的一步。二是認真排查管理漏洞，重新修訂出臺了學習、考勤、請銷假、會議、公文、檔案、安全、值班、衛(wèi)生等多個機關管理制度，減少了管理上的隨意性，為建立用制度管事、管人的機制奠定了基礎。三是發(fā)揮示范帶頭、強化制度教育、完善監(jiān)督機制，著力加強制度落實。要求黨員干部要帶頭學習、嚴格執(zhí)行制度、自覺維護制度，辦公室和督查中隊也要適應社會變化，前移監(jiān)督關口，創(chuàng)新監(jiān)督方法，確保做到市容監(jiān)管權力運行到哪里，制度就建立到哪里，監(jiān)督就進行到哪里，從而大大提高了制度的執(zhí)行力。
6、針對“違規(guī)選人用人，選拔中層干部沒有按相關程序請示上級主管部門，招聘臨時工也沒有按相關規(guī)定進行筆試和面試”的問題。他們一是召開了支委會議，對近期的城管隊伍運行狀況和人事工作進行了全面分析和研究，討論了人事管理制度，把支委會成員的思想統(tǒng)一到堅持以新時期好干部標準和“三嚴三實”的作風標準落實到選人用人上來。二是出臺了“中層干部管理辦法”。明確了大隊中層干部實行競爭上崗、輪崗交流和聘任制。三是出臺了“協(xié)管員管理辦法”。明確了協(xié)管員的聘用原則、基本條件、招聘程序、工作職責、工作紀律和解聘程序。
（三）黨風廉政建設方面的問題。
7、針對“落實黨風廉政建設“兩個責任”不力”的問題。他們一是制定出臺了“支部領導班子主體責任、支部書記第一責任人責任、班子成員一崗雙責責任、支部紀檢委員監(jiān)督責任”四個制度，明確了黨風廉政建設“主體責任”和“監(jiān)督責任”，強化了黨員領導干部“一崗雙責”意識，細化分解任務分工，每項工作都責任到人、到事，實現(xiàn)了從“要我抓”到“我要抓”、“要抓好”的轉變，健全了黨風廉政建設責任落實機制。二是出臺了“黨風廉政建設責任追究、情況通報和報告、述職述廉、廉政警示教育、民主生活會、誡勉談話、重大事項報告、廉潔自律、黨內監(jiān)督和廉政檔案管理”黨風廉政建設制度，為加強思想建設、作風建設、反腐倡廉建設奠定了基礎。三是加大監(jiān)督力度。充分發(fā)揮紀檢職能，落實支部紀檢委員監(jiān)督責任，督促黨支部各項工作的實施、督導領導交辦工作的落實、督查干部職工執(zhí)行政治紀律及工作紀律情況，對發(fā)現(xiàn)的輕微違紀問題，敢于較真叫板，該批評的批評，該處理的處理，不留情、不手軟。
8、針對“沒有結合“一準則兩條例”完善配套措施，解決‘牛欄關貓、進出自由’問題”的問題。他們一是制訂出臺了城管行政執(zhí)法的權力清單、責任清單、權力運行流程圖、執(zhí)法責任、執(zhí)法程序、等行政執(zhí)法制度，使城管行政執(zhí)法有章可循，把權力關進制度的籠子里。二是制定出臺了城管行政審批工作制度，規(guī)范了城管行政許可的承辦窗口、許可范圍、審批程序和辦結時限，為城管行政許可的公開、公平工作提供了制度依據。
9、針對“追責問責制度不健全，監(jiān)督力度不夠”的問題。他們一是制定出臺了“大隊工作職責、大隊長崗位職責、副大隊長崗位職責、縣城市容執(zhí)行網格化管理辦法、違法建設巡查制度、城管人員行為規(guī)范”等市容管理制度，使縣城市容監(jiān)管有章可循。二是重新修訂出臺了督查工作制度，明確了督查主體、督查紀律、督查范圍和督查方式，實行大隊長輪流督查和督查中隊督查相結合的督查機制，從而加大了縣城市容監(jiān)管追責問責的力度。
10、針對“在執(zhí)法過程中不敢見真碰硬，執(zhí)法人員缺乏擔當意識“的問題。為此領導組多次在周例會上強調城管隊員必須有化解矛盾的能力、重視在群眾中的形象，引導隊員樹立全新的工作理念，打牢執(zhí)政為民思想根基，始終牢記“民生為本，和諧發(fā)展”的工作理念。二是利用網絡平臺，和外地城市管理專家學者溝通交流，尋求城市管理理論和業(yè)務培訓資料，加強大隊城管執(zhí)法培訓工作。三是加大了對城管執(zhí)法隊員的督查考評力度，對執(zhí)法投訴，明確答復時限和要求。對確實存在執(zhí)法不規(guī)范、不文明現(xiàn)象的，立即進行整改，有效地提高了執(zhí)法隊員法治意識、擔當意識和執(zhí)法水平。
11、針對“存在違規(guī)發(fā)放補貼和擴大開支范圍”的問題。他們制定出臺了財務管理制度，明確了財務管理任務、預算編報執(zhí)行、費用開支標準和審批等運行流程，為強化大隊財務管理提供了制度保障。
12、針對“十八大以來，執(zhí)行中央八項規(guī)定不到位”的問題。他們一是組織領導班子和全體黨員重新學習中央八項規(guī)定精神，深刻領會中央八項規(guī)定和糾正“四風”的用意和決心。大家紛紛表示要切實增強政治敏銳性，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央的`要求上來，持之以恒地落實中央八項規(guī)定，在認識上再深化、在措施上再細化、在行動上再務實，使群眾看到實際成效。二是認真貫徹落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，制定出公務車輛管理制度，明確了公務車輛調度、使用、加油、維修、停放、費用報銷和駕駛員管理，堅持把“三公”經費零增長作為預算編制硬指標，嚴格按照標準定額安排公用支出，嚴控一般性支出，每月不定期開展專項檢查，切實加強“三公經費”管理。
二、持之以恒，深化鞏固整改成果。
一是持續(xù)抓好整改落實后續(xù)工作。始終堅持對巡察整改工作目標不變、力度不減。在抓好整改的同時，更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度落實。結合“兩學一做”專題教育和三項整改“回頭看”，對已基本完成的整改任務要深化，鞏固整改成果；對尚需繼續(xù)解決的問題，緊盯不放；對需要較長時間整改的項目，常抓不懈，實施綜合治理。著力在構建長效機制、狠抓制度落實上下功夫，用嚴格健全的制度規(guī)范，鞏固和拓展整改成果。
二是進一步壓實“兩個責任”。不斷強化黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，完善“一崗雙責”的管理機制、“一考雙評”的考核機制和“一案雙查”的問責機制，確?！皟蓚€責任”真正落地生根。
三是著力維護和保障群眾合法權益。堅持把解決損害群眾利益的突出問題作為工作重點，緊盯矛盾突出、問題嚴重、群眾反映強烈的問題，扎實開展民生領域突出問題專項治理工作，提升人民群眾的幸福感和滿意度。
四是加大案件查辦力度。充分運用“四種形態(tài)”，抓早抓小，開展基層微權力和腐敗治理，著力查處“四風”和群眾身邊的腐敗問題，進一步構建風清氣正的良好政治生態(tài)。
五是切實抓好干部隊伍建設，樹立正確的選人用人導向，以好的作風選好用好干部。加強對黨員干部的教育，提高黨員干部的思想政治素養(yǎng)。大力培育先進典型，以榜樣力量引導黨員干部一心為民、干在實處。
巡察組巡察工作總結全文篇一
根據學?！?018全面從嚴治黨工作任務分工意見》的要求，檔案館在年初制定了全面從嚴治黨的工作方案?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下。
1.認真學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神;深入貫徹落實十九屆中央紀委二次全會精神;積極推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化;扎實推進“大學習、大調研、大改進”。
圍繞上述內容，年初，制定了檔案館黨支部學習計劃，嚴格落實雙周二政治學習制度，將學習宣傳貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，在學懂弄通做實上下功夫。一年來，先后學習了十九大報告、《黨章》、《中國xxx紀律處分條例》、十九屆三中全會公報、習xxx在北大師生座談會上的講話、習xxx視察山東重要講話、省委省政府全面開展新舊動能轉換重大工程動員大會精神、習xxx在紀念改革開放40周年大會上的講話等，進一步提高了全體黨員的政治理論水平。
嚴格落實“三會一課”制度和民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等組織生活制度，以嚴格的黨的組織生活，促進黨內政治生活的全面加強和規(guī)范。
2.夯實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任。堅持全面從嚴治黨工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同考核。認真履行“第一責任人”職責，堅持“一崗雙責”、“黨政同責”，切實推動全面從嚴治黨政治責任落地生根。
3.加強基層黨組織和黨員隊伍建設。根據中央統(tǒng)一部署，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。做好黨支部“七項”職責落實，探索新形勢下黨支部工作機制、創(chuàng)xxx支部活動形式和載體。11月3日，組織全體黨員赴膠東(威海)黨性教育基地劉公島教學區(qū)開展“不忘初心、牢記使命”主題黨日活動。通過參觀學習，大家紛紛表示，要以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，不忘初心，牢記使命，努力工作，在各自崗位上充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷增強實現(xiàn)中華民族偉大復興的使命意識和責任擔當。
積極參加黨務干部隊伍培訓，支部書記唐積運參加了學校組織的教工黨支部集中輪訓，通過培訓，進一步增強了“四個意識”，充分認識了加強基層黨支部建設的重要性，增強了政治責任感，提升了做好新形勢下高校基層黨建工作和思想政治工作的水平。
4.嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。深刻認識意識形態(tài)領域工作的極端重要性，強化陣地意識和責任擔當，規(guī)范黨員干部日常言行。
5.加強黨內監(jiān)督和日常廉政提醒。認真落實新形勢下黨內政治生活若干準則和黨內監(jiān)督條例，嚴格落實民主集中制。
6.部署年度全面從嚴治黨工作任務。召開全體人員會議，傳達學習上級有關會議精神和學校2018年度全面從嚴治黨工作要求，做好任務分解和調度。
7.積極推進風險防控管理工作。深入推進廉政風險防控管理，完善從源頭上預防腐敗責任體系。進一步明確崗位職責、崗位風險、預防措施、主體責任和監(jiān)督責任，按照崗位分工，認真分析查找在思想道德、遵章守紀、崗位職責、業(yè)務流程、制度機制以及外部環(huán)境等方面存在的風險點，制定防范措施，健全完善制度，落實管理責任。
8.增強黨風廉潔教育的實效性長效性。加強黨章黨紀黨規(guī)學習教育，開展先進典型、廉政警示與經常性警示預防教育，樹牢“紅線意識”和“底線意識”，積極參加“三看一算賬”教育活動。
處級黨員干部積極參加學校組織的各種廉政警示教育活動。
9.積極參加校園廉潔文化建設。突出政治意識，積極參加學校紀委和有關部門組織的校園廉潔文化建設活動，不斷堅定理想信念，增強“四個意識”、樹牢“四個自信”。
10.嚴格執(zhí)行學校作風建設的各項規(guī)章制度。持之以恒加強作風建設。牢記作風建設永遠在路上，落實中央八項規(guī)定精神、反對“四風”等有關規(guī)定，做好述職述廉工作。警惕隱形變異“四風”問題，堅決防止“四風”問題反彈回潮。始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，防止身邊的“微腐敗”。嚴格執(zhí)行《濟南大學全面推進內部控制建設工作實施方案》。認真落實《高校信息公開事項清單》，推進信息公開。
巡察組巡察工作總結全文篇二
20__年12月至今，按照組織安排，我被抽調到巡察辦參加巡察工作，參與了第五輪巡察工作，現(xiàn)將一年來個人工作總結如下：
一、加強學習，提高認識。
抽調期間能自覺接受巡辦和巡察組臨時黨支部的教育、管理，利用巡察動員會和支部學習機會，深入學習了習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神及有關巡視工作方面的條例和工作規(guī)范，不斷強化了“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”，并做到學思踐悟、融會貫通，確保入心入腦、知行合一，切實在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，使自身綜合素質得到了提升。
二、認真履職，較好完成工作任務。
(一)認真做好巡查前“功課”。在巡察工作開始前，能根據巡察單位的業(yè)務特點，主動學習相關制度政策，做好巡察根據方面的預備。針對《黨員發(fā)展規(guī)程》、《財務管理制度》、《招標法》、《接待管理制度》、《車輛管理制度》等相關制度進行了認真研究了，力求找準方向不走彎路，提高巡察工作效率。
(二)提高政治站位，精準發(fā)現(xiàn)問題。巡察期間能夠堅定政治方向，堅持問題導向，堅守價值取向，以習近平總書記系列重要講話精神為鏡子，以“四個意識”為標桿，以“黨章常規(guī)黨紀”為尺子，以《巡視工作條例》為遵循，深入發(fā)現(xiàn)和揭露問題，能透過現(xiàn)象看本質，要聚焦住關鍵少數(shù)，堅持實事求是，注意結合被巡察單位主責主業(yè)等特點，查找單位存在的共性和個性問題，再上升到黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨的高度上去分析，精準找出問題，三輪巡察發(fā)現(xiàn)共性及個性問題70余個。
(三)服從工作分工及安排。一年的巡察工作中，作為巡察組組員，能夠服從組長和副組長的領導，服從工作安排，不講條件，不計得失，加班加點完成好工作任務，三輪巡察期間，對被巡察的14個單位黨建工作、整改工作、脫貧攻堅工作和財務工作等方面進行了認真巡察，累計個別談話88人次，查閱資料卷本200余冊，制作問題底稿50個，撰寫1份巡察報告，處理信訪件2個，取得了一定成效。
(四)積極做好防疫工作。面對今年三次疫情嚴控形勢，本人能夠積極響應巡辦和所在社區(qū)的倡議，主動到社區(qū)報備，領取工作任務，較好地完成了八月份和十月份兩次疫情防控期間值班工作，受到了社區(qū)的好評。
(五)其他工作。在留守期間，能夠自覺學習巡察業(yè)務知識，按照組長的要求做好巡察檔案的整理和歸檔工作，做好辦公室衛(wèi)生工作，營造風清氣正的工作環(huán)境。
三、嚴守巡察紀律。
巡視期間，我恪盡職守，嚴于律己，嚴守保密紀律規(guī)矩，堅持原則，敢于較真碰硬，時刻體現(xiàn)巡察鐵軍的執(zhí)行力;在巡視工作中能注重加強錘煉，不斷增強政治責任感和新時代使命感，樹立過硬的鐵打身能打鐵的政治品格和政治擔當，總之，三輪巡察工作未發(fā)生違紀違規(guī)的問題。
四、存在的不足。
參加三輪巡察工作使我接觸到以往不能接觸的新事物，受益頗多。但也發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足之處。一是隨著巡察工作重點轉換，我愈發(fā)現(xiàn)自己對巡察工作相關知識掌握不夠、理解不深，愈發(fā)現(xiàn)對巡察工作中涉及的專業(yè)性知識，學習不夠、知識面狹窄，全面綜合能力不高。二是對巡察工作方式方法掌握不多，使我有時工作較為被動，欠缺主觀能動性。三是透過現(xiàn)象，提煉分析問題的能力和水平還很欠缺，和別的同志相比還有很大差距。
通過這幾輪巡察，我學習到了許多巡察、黨建、財務等各方面的知識，同時也學到了精心做人、精耕做事、精力擔當?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，這些都將成為我工作和生活中寶貴的財富，在今后的工作和生活中，我將繼續(xù)做到思想務實、生活樸實、作風扎實、勤勤懇懇、敢挑重擔，以飽滿的工作熱情和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，為我區(qū)各項事業(yè)健康發(fā)展貢獻出自己一份微薄的力量。
巡察組巡察工作總結全文篇三
淮南職教中心巡視巡察反饋意見整改工作匯報材料為深入貫徹落實省市“巡視巡察反饋意見”整改落實工作的實施方案和整改任務，學校黨委對照《xxx淮南市委印發(fā)的通知》文件要求，結合整改任務書，迅速安排部署，相應制定了學校的整改任務落實方案，并成立機構強化組織領導和機制保障。同時，堅持問題導向，實行掛圖作戰(zhàn)、任務銷號管理，進一步細化整改任務，明確整改責任和整改時限，整改落實工作取得階段性成效，現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：
一、整改落實的主要做法。
高度重視，加強領導。校黨委參加市委“巡視巡察反饋意見”會議后，從事關黨的執(zhí)政能力建設、干部隊伍建設和學校事業(yè)健康發(fā)展出發(fā)，把整改落實工作，納入學校班子重要議事日程，成立了由校黨委書記任組長，其他校級領導任副組長，相關責任部門主要負責人為成員的整改工作領導小組，并設立了辦公室，負責整改任務落實的日常跟蹤督辦。
了動員會議進行動員，接著分別組織科室主要負責人、支部書記會議進行工作部署，要求整改責任部門按照整改內容、整改時限、整改目標、整改措施的要求逐項抓好整改落實。
加強督查，保障效果。為保證整改工作措施的有效落實，整改領導小組辦公室將整改任務掛圖作戰(zhàn)，定期督辦落實整改任務。同時按照市委要求，每周及時上報整改落實情況和各種表冊，并做好資料的整理歸檔。
二、整改落實情況和成效。
學校黨委對照市委《關于中央巡視組對我省開展巡視“回頭看”反饋意見整改任務的落實方案》中3類9項23個整改事項，重點圍繞“4+4”專項整治工作，結合“兩學一做”學習教育，切實擔負起學校全面從嚴治黨政治責任，堅定不移地推進全校范圍的正風肅紀，努力營造學校積極向上、風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。
針對“黨的領導弱化，貫徹落實中央決策部署不到位”方面的整改。
1.強化黨的領導，明確責任落實。首先，加強黨員干部的學風建設，始終把理論武裝放在首位。結合“兩學一做”學習教育，學校組織黨員干部深入學習貫徹xxxxxx系列重要講話和視察安徽重要講話精神，撰寫學習心得，組織心得討論交流，先后分別以“堅定理想信念，明確政治方向”、“堅持根本宗旨，發(fā)揮黨員作用”為主題開展討論，切實提高黨員干部運用黨的理論。
分析解決問題的能力和務實創(chuàng)新的能力；其次，轉作風，促落實。校黨委班子根據分工，細分各項整改任務，明確責任人，立說立行，馬上整改，確保整改任務的有效落實。
2.不折不扣貫徹執(zhí)行中央決策部署。
違規(guī)經商辦企業(yè)專項整治工作。學校認真開展自查自糾，根據全面摸查情況認真填寫有關登記表及報表，并上報市委。經過自查，學校黨政領導和普通黨員同志沒有違規(guī)經商辦企業(yè)現(xiàn)象存在。對學?，F(xiàn)有一家建筑企業(yè)——淮南市教育建筑公司，在此次整改中又進一步進行核查，并已如實上報，情況為：該公司是經過工商行政管理部門審核，依法注冊成立、依政策規(guī)范報備的一家建筑施工企業(yè)。
行業(yè)協(xié)會和學會不規(guī)范問題專項整治工作。學校結合實際，制定了專項整治方案，對學校及干部、教師個人參加行業(yè)協(xié)會情況進行了排查梳理性自查。情況為：學?，F(xiàn)為安徽省職業(yè)教育與成人教育協(xié)會中職分會理事單位，該學會為教育主管部門審核批準的學會；部分教師入選省教育廳牽頭成立的安徽省中等職業(yè)教育評估省級專家?guī)?，為安徽省財經商貿職業(yè)教育教學指導委員會委員。不存在學校及領導干部、教師本人未經審批違規(guī)兼職、違規(guī)取酬，以及向所屬行業(yè)協(xié)會和學會輸送權力和利益行為存在。
“小金庫”專項整治工作。按照“誰主管、誰負責”的原則和黨風廉政建設責任制的要求，學校成立了由行政“一把手”
總負責的治理“小金庫”工作小組，以抓細、抓實、抓好為原則，制定學?！靶〗饚臁睂ｍ椪畏桨?，做到了思想認識、組織領導和工作落實“三到位”。經過認真自查，學校嚴格執(zhí)行財經紀律，不存在“小金庫”。自查情況報告和承諾書已上報。
濫發(fā)津貼補貼專項整治工作。學校制定了《淮南市職業(yè)教育中心關于開展濫發(fā)津補貼專項整治工作的實施方案》，并根據方案對學校津貼補貼進行了梳理排查。經過自查，學校沒有擅自設立項目，超標準、超范圍發(fā)放津貼補貼，沒有違反規(guī)定以現(xiàn)金、有價證券、實物等其他形式發(fā)放津貼補貼。
針對“黨的建設缺失，管黨治黨擔當不夠，全面從嚴治黨不力等問題突出”方面的整改。
1.強化基層黨組織建設，構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
委、市教育局黨委并獲批準。學校黨委和各支部換屆選舉工作如期完成。
不按規(guī)定交納黨費專項整治工作。學校黨委高度重視黨費收繳工作，組織全體黨員學習《黨章》、《關于中國xxx黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》等一系列政策法規(guī)，提高了黨員對繳納黨費的思想認識，并完成了20xx年至20xx年上半年黨費差額補交工作。通過黨費繳納工作開展，切實增強黨員組織觀念，作為學校全面從嚴治黨的一個方面工作，責任和壓力有效傳導到了每個黨支部、每名黨員。
指導下已全部建立健全了“三會一課”制度，并嚴格按照制度要求開展組織生活，全面提升了各支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2.干部人事管理突出問題專項整治。
敬的巡視組各位領導：
首先，我代表高新區(qū)黨工委、管委會對自治區(qū)黨委巡視組在百忙之中到高新區(qū)開展巡視工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。自治區(qū)黨委巡視組開展巡視工作意義重大，將對高新區(qū)領導班子建設和各項工作起到很好的推動作用。下面，圍繞此次巡視工作的重點內容和有關要求，我將高新區(qū)近兩年來的工作作一匯報：
一、基本情況和主要做法：
認真落實科學發(fā)展觀，經濟持續(xù)快速健康發(fā)展。
烏魯木齊高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)成立于1992年8月，是經xxx批準的全國53個國家級高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)之一，也是新疆唯一的國家級高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)。高新區(qū)總體規(guī)劃面積帄方公里，規(guī)劃范圍東起216國道，西至北京南路，南臨新醫(yī)路，北到喀什東路。20xx年又新增北區(qū)建設用地帄方公里。近年來，在區(qū)市兩級黨委、政府的正確領導下，在科技廳的關心支持下，高新區(qū)以三個代表重要思想為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，緊緊圍繞自治區(qū)黨委關于“烏昌經濟一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標，以加快北區(qū)建設為重點，以強化招商引資工作為核心，以實施“走出去”戰(zhàn)略為突破口，以強化內部管理為基礎，加強執(zhí)政能力建設，切實維護人民群眾切身利益。全區(qū)上下解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實工作，經濟建設和社會各項事業(yè)進入了蓬勃發(fā)展的新階段。
20xx年，高新區(qū)實現(xiàn)營業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的%，年均增長%;工業(yè)增加值億元，年均增長%;財政收入億元，年均增長%;外貿出口億美元，年均增長%;完成固定資產投資18億元，年均增長%。整個“十五”時期實現(xiàn)的營業(yè)總收入相當于“九五”時期的倍;工業(yè)增加值相當于“九五”時期的倍;固定資產投資相當于“九五”時期的倍;外貿出口相當于“九五”時期的倍;財政收入相當于“九五”時期的倍。過去的五年，是高新區(qū)建區(qū)以來發(fā)展最快最好的五年，是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年，是城區(qū)面貌日新月異的5年，也是綜合實力大幅躍升的5年。
貫徹民-主集中制，領導班子自身建設得到進一步加強。
近年來，高新區(qū)黨工委管委會班子始終把貫徹和執(zhí)行民。
巡察組巡察工作總結全文篇四
區(qū)委巡察工作堅持以xxxxxx關于巡視工作重要思想為根本遵循，自覺向核心看齊、向xxx看齊，以“四個意識”為政治標桿，以黨章黨規(guī)黨紀為政治尺子，把落實“兩個維護”作為根本政治任務，緊密融入和服務保障區(qū)委發(fā)展大局，持續(xù)深化政治巡察，發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動改革、促進發(fā)展。5年來，通過綜合運用常規(guī)巡、專項巡、延伸巡、“回頭看”等方式方法，全力配合省委巡視組上下聯(lián)動巡，積極參與市委巡察組機動巡、交叉巡，先后開展xx輪常規(guī)巡察，x輪村（社區(qū)）專項巡察，x輪區(qū)級交叉巡察，x輪巡察街道帶延伸社區(qū)，x輪巡察“回頭看”，先后完成對xxx家區(qū)直機關、街道、區(qū)國企和事業(yè)單位，xx個村（社區(qū)）的巡察，在全市率先實現(xiàn)全覆蓋。
（一）認真履職擔當，巡察工作主體責任全面落實。區(qū)委堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，自覺對標中央巡視要求，緊跟中央和省委巡視工作步伐，認真按照市委巡察工作有關要求，加強組織領導，將巡察工作與區(qū)委中心工作一體謀劃、一體部署、一體推進，精準把握巡察定位，堅持問題導向和價值取向，推動巡察工作深入開展。全面履行巡察工作主體責任，建立完善領導體制和工作機制，成立區(qū)委巡察工作領導小組，由區(qū)委書記擔任巡察工作領導小組組長，制定巡察工作領導小組工作規(guī)則和巡察工作五年規(guī)劃；設立巡察工作領導小組辦公室并明確為區(qū)委工作部門，組建x個區(qū)委巡察組，成立區(qū)巡察事務中心，明確巡察辦、組工作規(guī)則和崗位職責，規(guī)范巡察工作流程，配備xx名的組長庫和xxx名的巡察人才庫，配齊各類現(xiàn)代化辦公設施，保證巡察工作規(guī)范、高效開展。嚴格落實區(qū)委常委會會議和書記專題會議研究部署巡察工作制度，定期聽取巡察情況匯報，研究巡察成果運用。2017年以來，區(qū)委常委會研究巡察工作xx次，“五人小組”會（2019年底改稱為“書記專題會”）聽取巡察情況匯報xx次。區(qū)委書記認真履行第一責任人責任，每次聽取匯報后都發(fā)表講話，立場堅定、表態(tài)鮮明、措施具體，對重要問題線索，提出明確處置意見，對重大問題及時作出指示批示。區(qū)委巡察工作領導小組統(tǒng)籌謀劃、把關定向，把握巡察節(jié)奏和力度，召開會議xx次，聽取巡察組工作匯報xx次，及時研究解決實際問題，組織召開巡察工作動員部署會xx次，巡察工作領導體系運行順暢，各項工作穩(wěn)步推進。
（二）堅守政治定位，巡察發(fā)現(xiàn)問題更加精準有效。深刻領會xxxxxx關于巡視工作重要論述，堅決貫徹中央、省委關于巡視巡察工作新部署新要求，準確把握政治巡察內涵要求，從2017年緊盯“三大問題”（黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力），2018年“六個圍繞、一個加強”（圍繞黨的政治建設、圍繞黨的思想建設、圍繞黨的組織建設、圍繞黨的作風建設、圍繞黨的紀律建設、圍繞奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利，加強對巡視巡察整改落實情況監(jiān)督檢查），2019年“四個落實”（落實黨的路線方針政策和xxx、省委、市委、區(qū)委重大決策部署方面，落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署方面，落實黨建工作責任、加強組織建設和隊伍建設方面，落實巡視、巡察、審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題整改責任方面），到現(xiàn)在“三個聚焦”（聚焦基層貫徹落實黨的理論路線方針政策和xxx決策部署方面；聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風；聚焦基層黨組織領導班子和隊伍建設方面存在的主要問題），與時俱進推動政治監(jiān)督具體化、規(guī)范化、精準化。堅持“嚴”的主基調，把落實“兩個維護”作為“綱”和“魂”貫穿每輪巡察實踐，將落實xxxxxx關于相關行業(yè)領域重要指示批示、xxx和省委重要決策部署、市委和區(qū)委有關工作要求等情況作為巡察重點，結合被巡察黨組織職能職責、工作特點，深入查找政治偏差，精準發(fā)現(xiàn)問題，督促各級黨組織和黨員領導干部強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，推動全面從嚴治黨在基層有效落實。2017以來，巡察全區(qū)各級黨組織xx個，發(fā)現(xiàn)問題xxxx個，移交問題線索xxx條，深入查找發(fā)現(xiàn)了基層黨組織在管黨治黨中的一些薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，查處和整治了一批發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，有力地推動解決了一些基層黨組織和領導干部“兩個責任”不落實、作風建設不到位等問題，有效地發(fā)揮了監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展的作用，巡察利劍威力進一步彰顯。
（三）強化成果運用，震懾遏制治本作用持續(xù)增強。區(qū)委高度重視巡察成果運用，把用好巡察成果作為加強和改進巡察工作的重要環(huán)節(jié)，加強統(tǒng)籌領導，完善成果運用體系。區(qū)委主要負責人聽取各輪巡察情況匯報，旗幟鮮明點人、點事、點問題，對成果運用作出明確指示，要求區(qū)委和區(qū)政府分管領導、機關職能部門擔起責任，加強督促指導，統(tǒng)籌推動解決分管部門、分管領域存在的突出問題。區(qū)委巡察機構認真梳理和深入分析共性、規(guī)律性問題，針對巡察發(fā)現(xiàn)的共性或比較突出的個性問題形成專報xx份、通報xx份、建議書xx份，提出意見建議xxx條，及時抄送區(qū)委、區(qū)政府分管領導和機關職能部門，為深化改革提供問題導向參考。建立約談機制，區(qū)委“五人小組”成員針對巡察發(fā)現(xiàn)領導班子不團結、重點工作推進不力、單位氛圍不和諧、矛盾問題集中突出等問題，先后對x個被巡察單位黨組織主要負責人進行了約談，提出具體整改要求，壓實主體責任。領導小組成員參加各輪反饋，向被巡察單位黨組織主要負責人嚴肅傳達區(qū)委主要領導在聽取巡察情況匯報時的講話精神，要求被巡察黨組織主要負責人簽收反饋意見，落實整改責任，限期報送整改情況，并及時向黨內通報、向社會公開，主動接受廣大干部群眾和輿論監(jiān)督。不斷完善和改進巡察反饋和整改工作，建立巡察反饋問題臺賬，規(guī)范線索移交，加強跟蹤督辦。201x年在全市率先建立并實施巡察整改中期聯(lián)動督導機制，先后對xx家單位和xx個村（社區(qū)）黨組織開展中期督導，及時通報問題xxx個，提出督導建議xx條，幫助理清思路，防止整改偏離方向，督促被巡察黨組織切實壓實責任，提高整改實效，扎實做好“后半篇文章”。截至目前，本屆區(qū)委巡察反饋的問題已整改xxxx條，整改率達xxx%，移交的問題線索已辦結xxx件，辦結率達xx%，給予黨紀政紀處分和組織處理xxx人，累計挽回各類資金xxxxxx萬元，建立完善各類制度機制xxx余項，巡察成果得到充分運用，有力地發(fā)揮了震懾遏制治本作用。
（四）積極探索實踐，綜合監(jiān)督平臺作用日益凸顯。充分發(fā)揮巡察貫通黨內監(jiān)督和國家監(jiān)督各個環(huán)節(jié)獨特的系統(tǒng)作用和組織優(yōu)勢，以巡察帶動其他監(jiān)督，積極探索推動巡察與其他監(jiān)督的有效銜接，形成監(jiān)督合力。5年來，區(qū)委巡察機構加大與區(qū)紀檢監(jiān)察機關、區(qū)委組織部門、宣傳部門及有關區(qū)直機關職能部門協(xié)作配合力度，形成了相對完善的“巡前信息共享、巡中力量支援、巡后監(jiān)督跟進”等協(xié)作機制，出臺《xx區(qū)關于進一步深化巡察與審計工作協(xié)作配合的實施意見》推動巡察監(jiān)督與審計監(jiān)督更深層次融合，有力地提升監(jiān)督效能。通過優(yōu)化完善巡察問題線索移交及優(yōu)先辦理、巡察共性問題通報、巡察整改聯(lián)動等機制；建立書記專題會交辦事項通報機制，及時向巡察整改日常監(jiān)督部門和機關職能業(yè)務部門通報書記專題會交辦的重要事項，增強巡察整改工作嚴肅性，強化日常監(jiān)督，推動交辦事項有效落實；推行《xx區(qū)委巡察整改效果評價試行辦法》，全面、客觀、準確評價巡察整改落實效果，使巡察整改體系有效閉合，有力地確保了巡察問題線索辦理有結果、查處有震懾，問題整改有落實、日常有督導，整改成效有評價、成果有運用，為與其他監(jiān)督緊密銜接提供了穩(wěn)定可靠的綜合平臺支撐。
（五）注重自身建設，巡察隊伍整體素質不斷提升。區(qū)委巡察機構高度重視黨的建設和巡察干部隊伍建設，認真落實黨建工作責任制，把黨小組建在巡察駐點，積極開展“雙學”活動（學習新思想和上級決策部署；學習巡視巡察業(yè)務和黨內法規(guī)制度）和參加區(qū)紀委監(jiān)委黨支部主題黨日，扎實推進“兩學一做”學習教育活動和“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導巡察干部提高政治站位，堅定理想信念，忠誠履職擔當。建立巡察干部選拔機制，出臺《xxxxxx區(qū)委巡察組人員選配辦法》，著眼專業(yè)特長優(yōu)化配強巡察隊伍，使巡察監(jiān)督與被巡察單位業(yè)務聯(lián)系緊密，提高發(fā)現(xiàn)問題能力。堅持教育在前、提醒在前、挺紀在前，加強巡察干部日常管理監(jiān)督，出臺《xx區(qū)委巡察工作內部管理制度規(guī)范》《xx區(qū)巡察人員駐點期間管理規(guī)定》，嚴格落實重大問題集體研究決定、巡察問題底稿、聽取被巡察單位相關問題說明等重要制度，用制度管人管事，培養(yǎng)嚴實深細的作風，使每名巡察干部把得住自己、經得起考驗，做到謹言慎行，樹好形象。5年來，在區(qū)委的大力支持下，區(qū)委巡察機構先后抽調巡察干部xxx人次，推薦參加省委巡視和市委巡察工作xx人次，參加上級和開展本級巡察業(yè)務培訓xx場次，鍛煉和培養(yǎng)了一批政治過硬、能力過硬、作風過硬的巡察干部，較好地發(fā)揮了巡察工作的熔爐作用。5年來，無一名巡察干部出現(xiàn)違規(guī)違紀行為，先后有xx名巡察干部因能力素質過硬，工作業(yè)績突出，被提拔或調整到重要崗位。
巡察組巡察工作總結全文篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年以來委巡察辦在市委巡察辦及區(qū)委的關心支持下，按照市委巡察辦及區(qū)委工作要求，立足區(qū)工作實際，逐步開展了一系列巡察工作，現(xiàn)總結如下:。
一、工作總結。
一是加強理論學習，提高政治占位，緊跟時代步伐。2020年以來，巡察辦全體成員積極參加區(qū)委和區(qū)紀委組織的黨風廉政建設報告會、反腐倡廉警示教育專題講座、深刻學習領會黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會會議精神，認真組織開展學習《中國共產黨巡視工作條例》《中共xx市委巡察工作實施辦法》等文件精神，進一步增強政治責任感和使命感，把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委的決策部署上來，積極開展巡察工作，為我區(qū)黨風廉政建設和經濟的快速發(fā)展保駕護航。
認真執(zhí)行巡察干部健康情況“日報告”“零報告”制度；
堅決不信謠、不造謠、不傳謠，加強正面宣傳引導，做到守土有責、守土負責、守土盡責。
三是配合市委第六巡察組開展扶貧領域專項巡察、整改和回頭看工作。按照x屆市委第x輪脫貧攻堅專項巡察方案的要求，積極做好第x巡察組進駐前的籌備工作，抓好溝通會和動員會的落實工作，積極主動參與巡察工作，嚴抓整改落實，并認真總結、學習市委巡察組的工作經驗，逐步提高巡察工作能力。
四是開展巡察人員的集中培訓工作，為開展巡察工作打下堅實基礎。經區(qū)委研究決定于5月8日—9日，在區(qū)供電部五樓會議室舉辦xx區(qū)巡察干部培訓班，邀請了市委巡察辦組的有關領導分別授課，培訓巡察人才庫及相關部門抽調人員共61人，經過培訓巡察干部了解了有關巡察的基本概念，初步了解了政治巡察的內涵及重要意義、如何做好政治巡察、如何在巡察中發(fā)現(xiàn)問題線索以及巡察工作流程規(guī)范等相關內容，為下一步巡察工作實踐打下了理論基礎。
五是抓好巡察工作組織建設，保障巡察工作有序開展。成立了巡察工作領導小組，按照上級巡察的反饋意見和市委市政府編辦的要求，配齊配強巡察辦、巡察組工作人員，建立健全巡察人才庫制度。巡察組增配x名工作人員，另從街道及區(qū)直相關部門借調了x位業(yè)務精干、素質過硬的巡察干部組建了一支規(guī)范的x人巡察隊伍，為首輪巡察提供了隊伍保障。
根據《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨巡視工作條例》等規(guī)定，結合區(qū)實際，制定區(qū)委巡察工作實施辦法(試行)。
七是完成首輪巡察進駐工作，根據三年行動規(guī)劃逐步展開巡察工作。根據區(qū)委統(tǒng)一部署，于5月16始著手開展區(qū)委第x輪巡察工作，巡察時間為2個月。5月14日召開了區(qū)委第x輪巡察工作動員部署會，確定首輪對區(qū)科技局、區(qū)資金資產管理中心開展巡察。5月16日上午及下午分別召開了對科技局和資金支持鼓勵中心的進駐溝通會和動員會，正式開展對這兩個部門的巡察工作，目前正在進行中。
八是抓好招投標工作監(jiān)督檢查。根據區(qū)領導安排，對全區(qū)招標工作進行監(jiān)督管理，預防和查處在招標過程中經濟違法和違紀現(xiàn)象，截止到2020年6月份共監(jiān)管了x個單位和部門，涉及x項招投標項目和工程，并對每一項招投標進行監(jiān)管備案。
二、存在的問題困難。
一是巡察工作面臨人手不足的問題。區(qū)巡察辦現(xiàn)有工作人員x人，只組建了一個巡察組，按照我區(qū)巡察工作規(guī)劃，在2021年之前要實現(xiàn)對全區(qū)巡察全覆蓋的工作目標，勢必要增設巡察組，加大巡察頻次，現(xiàn)有x人無法滿足下一步的工作需要。
二是巡察人員面臨經驗不足、辦法不足的問題。區(qū)巡察機構雖在2017年就已成立，但正式開展巡察僅一個月左右，巡察人員感到經驗匱乏，需認真學習上級有關巡察工作條例、有關政策、法律法規(guī)等。
一是加強學習培訓，提高思想站位和理論水平。認真學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深刻領會《中國共產黨巡視工作條例》、《中共xx市委巡察工作實施辦法》等文件的精髓和內涵，抓好學習培訓，提高巡察理論能力和水平。
二是抓好組織建設，提高巡察效率和工作能力。積極對上聯(lián)系，主動爭取市委巡察辦的指導和支持，學習和運用好市委巡察工作的方式方法和工作經驗，探索運用提級巡察，交叉巡察等方式推進區(qū)巡察工作全覆蓋。抓好巡察隊伍建設。繼續(xù)向委申請配備財會、金融、法律等相關專業(yè)人才，配齊配強巡察辦、巡察組工作人員。抓好機制建設，按照市委巡察辦的要求，認真抓好機制建設和人員培訓，著重加強巡察干部業(yè)務培訓。
三是認真抓好重點項目和重點工作領域的專項巡察工作。按照區(qū)委、管委的決策部署，根據三年行動規(guī)劃認真開展好專項巡察、常規(guī)巡察工作，完善黨內監(jiān)督制約機制，促進重點項目和重點工作持續(xù)健康的發(fā)展。
四是進一步抓好重點項目經濟發(fā)展環(huán)境的監(jiān)督檢查工作。根據區(qū)委、管委的安排部署，抓好重點項目經濟環(huán)境的督導檢查，為區(qū)經濟發(fā)展保駕護航。
五是配合區(qū)紀委積極開展機關作風和黨風廉政建設的督導檢查工作。抓好黨風廉政建設，從機關作風入手，抓住關鍵時間及節(jié)假日等重要節(jié)點，加強對黨員領導干部廉政建設情況、工作作風情況的檢查，進一步加強黨員領導干部的政治責任感和使命感。
六是抓好全區(qū)招投標的監(jiān)督管理工作。按照x發(fā)〔2020〕x號文件“關于加強和規(guī)范政府招投標監(jiān)督管理的實施意見”要求對全區(qū)招投標目進行監(jiān)管，杜絕招投標過程中的經濟違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
四、意見建議。
一是建議精簡會議及材料上報。二是加強各部門溝通協(xié)調，提高工作效率。三是針對共性問題開展集中培訓，提高業(yè)務素質。
巡察組巡察工作總結全文篇六
xx黨委巡察工作起步于20xx年5月，經過一年多的運行，黨委巡察工作作為xx加強黨內監(jiān)督的重要手段，在完善被巡察單位的領導班子、黨風廉政以及干部隊伍建設等內部管理，促進企業(yè)健康有序發(fā)展方面發(fā)揮了積極的作用，為xx領導班子對被巡察單位的整體評價和全面了解提供了強有力的信息支撐和班子、干部調整的決策參考依據。
一、xx黨委開展巡察工作的背景和意義。
xx黨委巡察工作的開展，是xx黨委根據公司實際情況而推出的對企業(yè)監(jiān)督管理的新舉措。20xx年以來，xx跨越發(fā)展，公司所屬的處級建制的各分子公司由原先的家發(fā)展成為x家，副處以上干部由xx人擴編為xx人，行業(yè)由原先的xx延伸為成為xx，管理范圍由x本部及附近的五縣擴張為全國范圍內的xx省xx縣。高速擴張的發(fā)展勢頭，為xx對所屬各單位的全面評估、整體把握以及科學管理提出了更高更新的要求，原先的管理手段遠遠不能滿足實際需求，特別是近年來陽煤集在反腐倡廉方面方面出現(xiàn)了幾起xx案件，更加提出了對本部和所屬各單位領導班子建設、干部隊伍建設以及完善內部管控等方面強化管理的迫切要求。
在這種大背景下，xx黨委經過慎重決策開始實行黨委的巡察工作制度。
xx黨委巡察工作首先最突出和核心的就是發(fā)現(xiàn)問題，是對干部管理和黨風廉政建設管理的關口前移;二是全面了解和總結被巡察單位領導班子，發(fā)現(xiàn)干部包括推薦好的干部;三是對職工群眾關注的熱點難點問題進行調研，包括對被誤解的干部進行澄清，還以清白;四是向被巡察單位宣傳國家政策法規(guī)和集團公司的各項方針以及對會議決議，同時對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;五是為xx領導層提供被巡察單位的整體情況和全面評價的信息支撐和決策參考依據。
一是對領導班子和干部的政治體檢。黨委巡察工作的首要關鍵是發(fā)現(xiàn)問題，但它的實質意義是“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早提醒”，事前控制，是一項保護和關心干部政治生命的工程。
二是巡察工作是對現(xiàn)有合格干部的正面保護。由于多種原因，被巡察單位的一些干部錯被誤解、誤傳為有問題的干部，巡察組就要有針對地通過廣泛深入調查研究清楚，澄清事實，還以公道，給社會和職工群眾一個客觀、公正的交待。
三是巡察工作可以強化領導的廉政勤政意識。通過對被巡察單位領導干部的巡察，可以進一步加強領導干部對國家路線方針政策的領悟和理解，對企業(yè)執(zhí)行重大決策的正確把握，有效地提高他們的自律意識，減少違規(guī)違法犯罪的發(fā)生，變事后追查為事前控制和防范，做到防微杜漸。
四是巡察工作可以提高被巡察單位班子凝聚力、執(zhí)行力，規(guī)范干部選撥和制度建設，完善民主集中制的落實，促進黨風廉政建設以及勤政廉政，整體提升被巡察單位內部管理。
(一)組織機構。
xx黨委巡察工作領導組下設辦公室，設辦公室主任一人，由xx黨委副書記兼任，副主任兩名，分別由xxxx常務副書記和xx黨委組織部部長兼任。
xx黨委巡察工作領導組下設兩個巡察組，正處級建制，承擔巡察任務，對黨委巡察工作領導組負責并報告工作。每個組分別編制定員四人，其中組長一人(正處級)，副組長一人(副處級)，巡察員兩名(正科級);同時有專門的經費保障，是一個常設機構。
(二)巡察內容。
巡xx黨委巡察組主要職責是對所屬各單位黨政領導班子及其成員的下列情況進行監(jiān)督：
1、貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策的情況。
2、貫徹執(zhí)行集團公司“三重一大”集體決策和企業(yè)規(guī)章制度的情況。
3、貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制和自身廉政勤政的情況。
4、貫徹執(zhí)行民主集中制和“統(tǒng)一領導，集體決策，分工負責，分級管理”的領導和管理體制情況。
5、干部選拔任用的情況。
6、處理改革發(fā)展穩(wěn)定的情況。
7、維護職工群眾利益的情況。
8、落實安全責任制的情況。
9、生產經營和內部管理的情況。
10、公司黨委要求了解的其他情況(根據被巡察單位的實際確定)。
(三)巡察時間。
集團性質的企業(yè)兩個月左右時間，其他單位一個月左右。
巡察組巡察工作總結全文篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
××縣委巡察辦自××年×月成立以來，在縣委的堅強領導下，在上級巡察辦的正確指導下，通過四年多的努力，組建機構、完善制度，以“四個意識”為政治標桿，以“兩個維護”為根本政治任務，突出政治巡察，查找政治偏差。共開展巡察×輪，巡察黨組織×個，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)街×個、縣直部門×個，村（社區(qū)）×個。通過巡察共發(fā)現(xiàn)問題線索×個，移交問題線索×個。此外還專項巡察×個部門，省縣縣聯(lián)動交叉巡察×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，上級提級交叉巡察×個部門，上級提級巡察×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。現(xiàn)將六屆縣委巡察工作總結如下：
一、主要工作。
（一）提高思想認識，提升了巡察站位。
設立巡察機構是黨***從嚴治黨的新舉措，對我縣來說毫無經驗可循。縣委高度重視，×年×月，成立了以縣委書記為組長，縣紀委書記、組織部長為副組長的巡察工作領導小組，設立巡察工作領導小組辦公室，籌備開展巡察工作?！聊辍猎?，成立的×個巡察組正式開展巡察工作，組建至今將巡察機構編制增加至×人?？h委常委會、縣委書記專題會、巡察工作領導小組會多次聽匯報、專題研究巡察工作，紀委監(jiān)委、組織部，審計、信訪、公安、宣傳等各相關部門緊密配合，形成了縣委統(tǒng)一領導，巡察主力作戰(zhàn)，紀委監(jiān)委、組織部日常監(jiān)督，相關各方積極參與的良好局面。
制度是工作的先導。四年多來，共制定和完善制度×項，實現(xiàn)用制度管巡察、以機制促巡察。一是建立了巡察工作制度，出臺了《******××縣委巡察工作辦法》、《******××縣委巡察工作領導小組辦公室工作規(guī)則》、《縣委巡察機構有關材料報備制度》、《縣委巡察抽調干部管理暫行辦法》等一系列文。
當前隱藏內容免費查看件，并及時對標上級指示精神更新、完善。二是規(guī)范了巡察操作規(guī)程。緊跟上級新要求，×次修訂更新《巡察操作規(guī)程》，人手一冊，對巡察準備、巡察報告、巡察反饋、整改落實等環(huán)節(jié)細化規(guī)范。出臺了《縣委巡察整改工作臺賬管理辦法》、《巡察報告問題底稿管理辦法》等文件，嚴格執(zhí)行縣委政府領導分工督導、巡察前函詢信息等工作機制，為我縣開展巡察工作提供了制度保障。
巡察辦始終把培訓作為提高巡察隊伍素質、統(tǒng)一思想、凝聚力量的重要舉措。一是建好“巡察人才庫”。通過單位推薦、組織考核等環(huán)節(jié)，把具有紀檢、黨建、財務、審計、信訪等工作經驗的優(yōu)秀干部納入巡察人才庫，實行動態(tài)管理，目前儲備人才××名。二是開展多層次培訓。先后×次邀請上級紀委、上級委巡察辦的領導對巡察人員進行培訓；每期邀請專業(yè)人員進行黨建、財務專題培訓；每年都選派人員參加省、縣巡察工作，在實踐中鍛煉干部、增長才干。三是注重巡察紀律約束。制定了《縣委巡察組工作紀律》，每輪巡察前均簽訂《巡察工作保密承諾書》，出臺了《關于進一步加強貫徹落實***八項規(guī)定精神的意見》，從就餐、坐車等細節(jié)提出要求，嚴格政治紀律和政治規(guī)矩。
（二）探索巡察方法，加大了工作力度。
××年×月以來，巡察工作從無到有，從單一常規(guī)向聯(lián)動交叉逐步發(fā)展，巡察力度、強度加大，“利劍”作用突顯。
參加了省××系統(tǒng)的“協(xié)同式”專項巡察，上下貫通、整體聯(lián)動，摸排××工程項目144個，發(fā)現(xiàn)并移交問題×個。立案×人，留置×人并移送檢察院，下達監(jiān)察建議×份。
提級、交叉巡察能夠打破縣級內部巡察格局，增強震懾力。開展上級提級巡察×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街，發(fā)現(xiàn)并移交問題線索×件，立結案×件，信訪了結×件，正在初核×件，留存×件，待處置×件；上級交叉巡察×個部門，省縣縣三級聯(lián)動交叉巡察×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。通過提級、交叉巡察破解“熟人社會”監(jiān)督難題，彰顯了縣委全面從嚴治黨的力度與決心。
巡察全覆蓋是巡察工作的硬性指標之一。為確保用四年時間完成五年任期的全覆蓋任務，我們×次調整巡察規(guī)劃，努力改進工作方法。對系統(tǒng)大、人員多、任務重的單位以常規(guī)巡察為主，對其他單位采取“一托n”方式進行，本屆縣委巡察“一托一”巡察×家、“一托二”巡察×家、“一托三”巡察×家、“一托四”巡察×家。同時還增加巡察輪次、組次，巡察組最多時達到×組?！痢聊暄膊焖妮啞良覇挝?；×年巡察五輪×家單位；×年巡察四輪×家單位及×個村（社區(qū)），全面完成了×屆縣委任期內的巡察全覆蓋任務。
（三）嚴肅整改落實，做好巡察“后半篇”文章。
每輪巡察情況都向縣委書記專題會議匯報，縣委主要領導點評，直面問題，提出整改要求?！凛喲膊炜h委書記共點人、點事×人次，目前已立案×件，處分×人，信訪了結×件，正在初核×件。
對巡察中一般性且能夠及時解決的問題即時反饋、邊巡邊改。對重要及影響較大的問題，巡察工作領導小組辦公室下達限期整改通知書，共下達×次，被督促單位積極整改，效果明顯。
由巡察辦、巡察組組成評估驗收組，對整改效果進行全方位評估，以百分制量化整改成績，確保巡察整改落到實處，評估分均達到90分以上。
縣委針對巡察時發(fā)現(xiàn)問題，決定在全縣開展黨員干部經商辦企業(yè)的專項整治工作。巡察辦對全縣的黨員干部經商辦企業(yè)線索進行梳理，查出線索×件，其中移交××縣紀委監(jiān)委×件，移交原單位×件。縣紀委監(jiān)委、縣場監(jiān)督管理局等相關單位部門緊密配合，目前紀委監(jiān)委已處理×件×人次，其中已立案×件，處分×人，給予誡勉談話×件，給予批評教育×件×人，了結×件。原單位已整改×件，均已注銷、更名或退出。廣泛的治理，提升了整改的效果。
派出一個巡察組對×鎮(zhèn)、×鎮(zhèn)、物業(yè)中心、×大隊和×局開展“回頭看”工作，進一步把整改各項工作落到實處。
（四）鞏固整改成果，健全聯(lián)動機制。
被巡察各單位高度重視，積極整改，取得了階段性成果。一是政治責任意識得到提高。被巡察單位切實擔當起整改的政治責任，迅速成立整改工作領導小組，落實整改方案，目前完成整改的×家單位召開專題整改工作會議×次。黨風廉政建設、意識形態(tài)工作被提上單位重要工作日程，黨建工作的地位得到提升，黨務工作的規(guī)范性進一步加強。二是制度建設取得進步。被巡察單位黨組織針對巡察發(fā)現(xiàn)的問題，梳理漏洞、建章立制，制定完善各項規(guī)章制度，強化了制度的剛性約束和執(zhí)行。三是追責問責警示作用明顯。四年來，共移交問題線索×件，其中移交被巡察單位×件，移交縣紀委監(jiān)委×件，現(xiàn)已立案×件（給予黨政紀處分×人），了結×件，留存×件，組織處理×件，談話函詢×件，轉原單位處理×件，初核×件，免于處分×件，待查×件。巡察整改中的追責問責使黨員干部的規(guī)矩意識和紀律意識明顯增強。四是中心工作得到加強。各單位將巡察整改與推進本單位中心工作相融合，增強了履職履責能力。如財政局開展了全縣“三資”清查工作、×局設立了營商環(huán)境監(jiān)督科室、×大隊開通2部投訴電話及平臺，安排了周末及晚間值班人員等等。從問題著眼，從實處著力，巡察整改質效得到有效提升。
一是暢通重要信息報備渠道。堅持重要工作問題和重點問題線索向縣委請示制度，及時向上級巡察辦報備每輪巡察情況，暢通上情下達、下情上達的快捷通道。二是強化與紀檢監(jiān)察、組織、審計、信訪、司法等部門的橫向聯(lián)系協(xié)調，每輪巡前函調信息，協(xié)力監(jiān)督，共享成果。三是日常監(jiān)督機制初步形成?？h紀委監(jiān)委、組織部分別制定出臺了文件，將督促巡察整改作為日常監(jiān)督的內容列入本部門工作職責。四是建立巡察情況通報制度。將每輪巡察反饋報告情況分別向縣委、縣政府分管領導通報，向紀委監(jiān)委、組織部通報，由上到下督導巡察整改工作。
（五）主動配合，接受省委巡視組專項檢查。
×年接受了省委第×巡視組對我縣巡察工作的專項檢查。對巡視組反饋的問題，積極梳理，逐個排查原因，將巡視反饋的×個問題細化分類為×個具體問題，制定整改措施×條。目前×個問題中已完成整改×個，正在整改×個，整改完成率達到×％。其中×個問題立行立改，×個問題完成制度整改，×個問題已經對照上級要求整改到位并常態(tài)化實施，整改******修訂或新制定規(guī)章制度×個。通過整改，我縣的巡察工作更加規(guī)范化。
二、存在問題。
四年多來，巡察工作不斷深化、成果明顯，但對標***巡視工作，還存在一定差距和不足。
一是個別被巡察單位對巡察工作重視程度不夠，部分單位領導甚至有敷衍了事的心態(tài)，對巡察中發(fā)現(xiàn)的問題不重視，沒有從思想深處認識到巡察工作目的。二是隊伍建設有待加強。巡察人員多為抽調，公號：公文與寫作，編輯整理難以相對固定，成熟一批，又面臨下輪抽調問題。巡察組成員還身兼原單位工作任務，沒有全部投入到巡察工作中。三是業(yè)務培訓開展不足，限于時間過短，培訓手段單一，巡察人員對從政治高度分析問題的能力不強，巡察發(fā)現(xiàn)問題抓不準、抓不深、抓不透，巡察工作能力參差不齊，整體戰(zhàn)斗力發(fā)揮效果不明顯。四是重查找輕指導。由于巡察工作壓茬進行，一輪接著一輪巡，巡察組精力重點都放在發(fā)現(xiàn)問題、“交好差”上，指導督促巡察整改工作相對薄弱。對整改方案可行性把關不嚴，指導缺位，讓巡察反饋意見被巡察單位束之高閣。五是巡察氛圍不濃。巡察工作啟動以來，雖然采取多種方式多渠道進行宣傳，但群眾對巡察工作知曉率低，理解不準確，參與熱情不高。個別干部心存顧慮，存在講空話、套話的現(xiàn)象，導致巡察組難以摸到實情。
三、未來五年工作方向。
在總結×屆縣委巡察工作的基礎上，扎實穩(wěn)妥推進七屆縣委巡察工作。今后五年，著力把握以下基本原則：
——堅持向黨***看齊，深化政治巡察。堅定不移向黨***看齊，向黨的理論和路線方針看齊，堅持黨***的集中統(tǒng)一領導，找準政治定位，在貫徹落實黨***重大部署決策及省縣委工作部署上凝神聚焦發(fā)力，讓巡察真正成為落實全面從嚴治黨要求的政治之巡、看齊之巡、教育之巡、立規(guī)之巡。
——堅持問題導向，形成震懾。始終堅持問題導向，牢固樹立“對重大問題應該發(fā)現(xiàn)而沒有發(fā)現(xiàn)就失職瀆職”理念，堅持挺紀在前，聚焦監(jiān)督重點，圍繞黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨，發(fā)現(xiàn)個性問題、找準要害問題、深挖根源問題，減少腐敗存量、重點遏制腐敗增量，推動管黨治黨走向嚴緊硬。
——堅持實事求是，依規(guī)依紀。堅持忠于事實、尊重規(guī)律，堅持依規(guī)治黨與依法治國相統(tǒng)一，尊崇黨章，嚴格執(zhí)行《中國******巡視工作條例》和其他黨內法規(guī)，嚴格按照規(guī)定的職責、方式和權限開展工作，重程序、講規(guī)矩，明界限、嚴約束。
——堅持整改到位，標本兼治。牢固樹立“整改不力是失職，不抓整改是瀆職”理念，嚴格落實巡察整改主體責任，堅持抓懲治和抓責任相統(tǒng)一，堅持查找問題和深化改革相統(tǒng)一，做到知錯就改。
——堅持群眾路線，發(fā)揚民主。牢固樹立群眾觀點，相信群眾、依靠群眾、為了群眾，拓寬人民群眾參與巡察的渠道，開門巡察，廣泛聽取各方意見，全面客觀分析和判斷問題，使巡察工作經得起歷史和實踐的檢驗，切實提升巡察的公信力。
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巡察組巡察工作總結全文篇八
挄照工作安排，2018年**月至**月，我有并借調*****工作不學習。**個月來，在領導同亊的悉心挃導和熱情幫劣下，在局領導、處室領導同亊的大力支持下，我丌斷加強思想政治理論學習和巡規(guī)業(yè)務能力學習，嚴格履職盡責，主勱參不，劤力工作，參不了對***公司的巡規(guī)工作，較為囿滿的完成的各項工作。**個月的巡規(guī)工作丌僅使我在思想政治素質、工作能力等方面有了一定程度的提高，更為重要的是開闊了規(guī)野，更新了觀念，切身體會到了巡規(guī)巡察工作的重要性，以及對企業(yè)日帯監(jiān)督管理工作的必要性，同時也感受到了巡規(guī)組這個大家?guī)榈臏嘏，F(xiàn)將這**個月來的工作、學習和收獲情況匯報如下：
一、注重加強政治理論和業(yè)務能力學習，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”
和領導講話，迚一步加深了對xxx新時代中國特色社會主義的理解，增強了對巡規(guī)巡查工作的理解和訃識，更加牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，維護xxx總乢記核心地位、維護xxx權威和集中統(tǒng)一領導，注重提高理論水平和政治修養(yǎng)，把思想訃識行勱高度統(tǒng)一到xxx決策部署上來。
(事)加強業(yè)務能力學習，拓展與業(yè)技能。巡規(guī)是政治巡規(guī)，工作主要圍繞黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紈律建設、奪取反腐賢斗爭壓倒性勝利，以及加強對巡規(guī)整改問題的監(jiān)督檢查等方面。為盡快熟悉新的工作內容，勝仸新的崗位，我一方面訃真學習巡規(guī)工作有關制度、文件、觃定，深入學習巡規(guī)工作的范圍和內容、工作方式和權限、工作責仸等;另一方面，圍繞領導交辦的個別談話、走訪調查、查閱文件等工作，在訃真學習關二相關觃范性文件的同時，深入思考，遇到丌懂丌會的，及時向組內領導和同亊請教，邊干邊學，丌斷提高自身工作能力和水平。
事、踏實工作，順利完成各項工作仸務。
人、抽查核實、調閱復制資料、走訪了解、與項檢查等，挄照巡規(guī)組組內工作安排，我在全程參不巡規(guī)工作的基礎上，主要參不了召開巡規(guī)工作勱員會、聽取匯報、民主測評、問卷調查、個別談話、詢問知情人、抽查核實、調閱復制資料、走訪了解等工作，幵參不完成了巡規(guī)報告的撰寫工作。
一是訃真做好個別談話工作，完成全組談話記彔及問題線索的整理歸納工作。開展個別談話**人次，每天談話完成后，當天晚上立即將談話記彔原汁原味整理歸檔;全組個別談話結束后，負責完成了全組**人次的談話記彔的歸納整理工作，根據談話內容整理問題線索***條，幵根據談話線索完成了報告中關二作風建設、紈律建設、奪取反腐賢斗爭壓倒性勝利、加強對巡規(guī)整改問題的監(jiān)督檢查、以及其他等五方面部分。
事是積枀走訪重點子企業(yè)和相關單位，調查核實有關問題線索。走訪了******所屬事級及重點三級單位，走訪前做好相關單位需關注問題的整理工作。在有關單位協(xié)劣下，先后到****了解情況，取得重要成果。
銷記彔、相關觃章制度執(zhí)行結果等文件資料復制存檔，作為最終巡規(guī)報告的線索依據。
四是參不撰寫巡規(guī)情況報告，做好匯報會上領導挃示講話的整理工作。參不撰寫了***報告和向***工作領導小組匯報報告等報告材料。完成匯報會上巡規(guī)工作領導小組領導講話的整理工作。
三、訃真思考總結，實現(xiàn)自身能力提高。
**月時間的工作和學習雖然很短暫，但譏我深刻體會到了巡規(guī)組各位領導同亊勇二擔當、實亊求是的工作作風，兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹細致的工作態(tài)度，堅持原則、嚴二律己的工作紈律，以及同心協(xié)力、團結協(xié)作的團隊精神，也譏我在借調期間能夠持續(xù)丌斷地完善自我，實現(xiàn)了能力的迚一步提升。
巡察組巡察工作總結全文篇九
20__年注定是不平凡的一年，年初疫情侵襲，經歷了近半年與疫情的搏斗，我們的生活才逐漸步上正軌。然而，即使一場疫情讓工作與生活發(fā)生巨變，但在黨工委的正確帶領下，我依然如期完成了全年的工作任務目標，并在這復雜的環(huán)境中收獲良多。
一、攜手抗疫，共戰(zhàn)疫情。
年初的疫情迅猛，震顫著每一個人的心靈。然而在災難面前我從未退縮，而是在領導的帶領下，積極活躍在疫情一線。疫情期間，我有幸擔任隔離酒店物資保障的重任，每天奔波與大型商超與隔離酒店之間，為隔離點患者和工作人員送上最及時的溫暖。自1月30日到4月解封，我完成隔離點患者、街道工作人員、困難滯漢人員物資采購及貨物運送133批次，為工作人員安心工作提供了保障，為隔離點人員順利康復打下了扎實的基礎。2月疫情稍緩，我在財務室的帶領下共同完成了返漢人員審批工作，積極協(xié)調社區(qū)返漢人員不同需求，保障轄區(qū)居民安全返鄉(xiāng)。在一個月左右的審批時間內，我完成了8個社區(qū)12464人次的返漢審批，為歸心似箭，急于返鄉(xiāng)、務工、上學的居民及時送上電子通行證與溫暖的問候。5月武漢市迎來了全民核酸檢測，我協(xié)助掛點社區(qū)現(xiàn)場完成社區(qū)居民核酸檢測8319人次，完成疫情風控任務45次，為居民出行放心、居家安心添了一份力。
二、積極巡查，防微杜漸。
在領導的關心與包容下，我有幸第二次參與了巡察工作，成為了巡察組的一員。我始終謹記街道領導的囑咐，專心工作，用心學習，將所見所學轉化成自己的知識，運用到工作上去。在巡察組工作期間，我一方面查閱被巡視單位全面的資料臺賬，一方面總結各位同事的巡察報告形成匯總的巡察報告，同時我還協(xié)助紀檢辦進行巡察系統(tǒng)的錄入，完成了23個村、7個社區(qū)的資料匯總、巡察組中期報告、村居總報告、村居分報告等，錄入巡察信息299條，完成巡察資料存檔155份等。在這長達四個月的學習中，我既與來自不同部門的巡察組同事成為了彼此信任的隊友，又深刻的學習到了紀檢、巡察、財務、黨務等各方面的知識，可謂受益良多。自巡察組回到單位后，面對本單位存在的巡察問題，我也有了更全面的整改思路和更完善的整改辦法。在接下來的工作中，我將再接再厲，將巡察中學習到的知識運用于日常工作中，做到審核更嚴格，自查更謹慎，改正更長效。
三、立足本職，精于專業(yè)。
20__年我認真完成本職工作，爭取發(fā)揮自己的專業(yè)水平，提升工作效率，提高工作質量。嚴格統(tǒng)計20__年全年支付情況，精準編制20__年決算說明;與財務室全體同事一起，完成20__年基本戶票據審核，確保每一張票據的真實性、完整性;積極統(tǒng)計月度、季度、半年度、年度預算執(zhí)行情況，實時監(jiān)測街道經費使用情況，確保經費支出合理有序，年終在全區(qū)各街道一般公共財政支出中排名第三;完成20__年基本戶資金績效自評價工作，保障每一筆經費支出有據可依，有跡可循;完成基本戶賬戶的憑證錄入，全年錄入憑證4453筆，完成政府采購系統(tǒng)錄入工作，全年完成13次政府采購錄入，完成2021年政府采購及政府購買服務預算編制。協(xié)助事務所完成20__年隔離酒店審計工作，保障隔離酒店的支出合理合規(guī)，信息公開及時透明。與財務室同事共同完成20__年巡察整改工作，梳理巡察組對財務室提出的問題，查漏補缺，完善財務制度，形成長效機制，防微杜漸。
20__年是忙碌而充實的一年，這一年里我學習了許多也成長了許多，當然也有很多不足之處。如學習的勢頭還不夠強，理論水平還不夠系統(tǒng)等。新的一年我將加強理論知識和專業(yè)知識的學習，充實自己，爭取做到工作上更精進，緊繃規(guī)范財務管理工作這根弦，完善財務管理工作。
巡察組巡察工作總結全文篇十
根據縣委統(tǒng)一部署，201x年3月28日至20x年6月28日，縣委第一巡察組對縣財政局進行了綜合巡察，7月15日，縣委巡察組向縣財政局反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
巡察組反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有很強的針對性、指導性。我局黨組對此極度重視、態(tài)度鮮明，完全贊同和誠懇接受縣委巡察組的巡察反饋意見，要求以上率下、全員參與，以從嚴治黨的政治自覺和壯士斷腕的責任擔當打贏整改“攻堅戰(zhàn)”，以巡察整改的實效推動建章立制、深化財政改革。
(一)壓實領導責任。
第一時間成立了整改工作領導小組，由黨組書記、局長王春林同志任組長，黨組副書記、副局長陳正容同志和紀檢組長何欣同志任副組長，其他班子成員為成員，整改工作領導小組辦公室設局辦公室，由陳正容、何欣同志分任辦公室主任、副主任。3月份以來共召開黨組會議10次、局務會議8次、干職工會議2次，專題部署、研究和推進整改落實工作，明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵。
(二)抓實責任分解。
經多次完善，形成了以《關于縣委第一巡察組對財政局巡察情況反饋意見的整改方案》為總攬，以紅包禮金治理、專項資金規(guī)范、農開項目管理、特色縣域經濟項目績效評價4個子方案為重點的整改框架;根據巡察“問題清單”，領導班子成員主動辨析問題、挑實責任，科室(單位)負責人主動認領問題、劃定責任，全局上下層層帶動，深入分析查找問題的根源，逐項制定整改落實的舉措;把整改事項落實到責任領導、責任科室(單位)和具體責任人，明確了完成目標和時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現(xiàn)。
(三)嚴格責任追究。
采用定期抽查、隨機評價等方式，全面掌握整改工作情況;建立了整改落實督查臺賬制度，對整改任務進行“掛號”，并實時跟進，完成一件，“銷號”一件。同時，明確要求將整改情況納入基層黨建、干部績效、科室(單位)目標3項考核中，對簡單應付、推諉扯皮、整改不力的“一票否決”，取消評先評優(yōu)資格，堅決追責問責;對巡察組和群眾不滿意或滿意率低的整改事項責成重新整改。
經認真對照梳理，將67個具體問題歸納為25項，截至目前，已整改到位23項，內部控制制度建設、推進預算單位辦理公務卡的2項問題正處整改推進中，整改工作已取得階段性成果。
(一)落實黨風廉政建設兩個責任方面。
1.關于認識不到位，抓黨風廉政建設流于形式問題的整改。
一抓責任履行不放松。嚴格職責分工，制定《縣財政局領導班子成員2016年黨風廉政建設責任制》，強化履行黨組主體責任、“一把手”第一責任人責任和領導干部“一崗雙責”責任，形成一級抓一級、級級有責任的機制體系。嚴肅政治規(guī)矩，分別于3月22日、5月19日組織全體干職工聽取局黨組書記講授的《牢記為民理財，堅持廉潔從政》、《提振信心，深學敢為，奮力開創(chuàng)財政工作新局面》兩次專題廉政黨課，11月10日，組織班子成員、機關黨委和支部成員學習黨的十八屆六中全會精神，聽取黨組書記王春林同志專題解讀;局班子成員作為普通黨員參加所在支部的專題組織生活會，并講授了9堂黨課。嚴行談話警示，3月23日，時任黨組書記譚啟良同志組織班子成員開展集體廉政談話;6月22日，黨組書記王春林同志組織班子成員學習《條例》、《準則》，并結合身邊案例開展廉政警示談話;班子成員與科室(單位)負責人、主要崗位業(yè)務人員之間逐一開展日常廉政和廉潔提醒談話。
截至目前，談話對象達402人次。二抓教育創(chuàng)新不滯后。在“兩學一做”及“三會1課”、專題民主生活會、道德講堂、警示教育、集中學習等活動有序開展的同時，多角度、全方位充實教育元素，組織開展慶七一暨“講道德、明是非、守紀律”主題展演，評選表彰財政系統(tǒng)愛崗敬業(yè)標兵、最美家庭、優(yōu)秀黨員42名，發(fā)揮身邊榜樣作用;舉辦財稅系統(tǒng)男子籃球賽、財務人員趣味運動會，國地稅、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位40余家報名參與，在競技拼搏中濃厚了團結協(xié)作、積極向上的良好氛圍;開辟廉政文化走廊和廉政宣傳專欄，重要時間節(jié)點發(fā)送廉政和作風建設提示短信;承辦第三聯(lián)組“廉政知識搶答賽”，我局原黨組成員江志華家庭獲縣紀委授予的全縣十佳“家風好家庭”榮譽;11月5日，組織48名局青年干部赴縣國防教育基地開展愛國主義教育活動。三抓權責制衡不遮掩。扎實推進公共權力清查，7月上旬，5個科室先行先試，對職能職責范疇內各項公共權力的政策依據、規(guī)定標準、工作流程進行逐一剖析，進而查找薄弱環(huán)節(jié)、風險所在，形成較為全面、細致的模版后，9月份在全局科室(單位)中推開，目前已形成29個權力清單、196個責任清單;著力強化內部控制約束。結合《湖南省財政廳內部控制基本制度》(湘財監(jiān)〔2016〕10號)精神，在全面梳理科室職能、明確崗位職責、形成權力清單和責任清單的基礎上，擬定了《寧鄉(xiāng)縣財政局內部控制基本制度》、《財政管理法律風險防控辦法》、《預算編制風險防控辦法》、《預算執(zhí)行風險防控辦法》、《政策制定風險防控辦法》等內部控制制度，重點突出廉政風險點的排查、風險等級的評估、防控措施的制定，目前正在討論階段，力爭在近期出臺全部9個內部控制文件，形成“1+8”內部控制完整體系。
2.關于督促檢查不實，考核評比不嚴問題的整改情況。
一是督查不手軟。注重加大責任追究、廉政紀律、作風建設、崗位管理等制度的執(zhí)行力度，今年，開展領導交辦件督查15次、作風建設督查22次，編發(fā)通報5期;二是考核不打折。注重完善《機關目標管理責任制考核辦法》和《機關支部和黨員目標責任制考核辦法》“兩線并行”，將黨風廉政工作納入支部、科室(單位)年度目標考核范疇，納入黨員、干部年度績效評價范疇，考核結果作為年終評優(yōu)、干部使用的重要依據，實現(xiàn)黨務工作和業(yè)務工作兩不誤，雙促進。
3.關于過于強調團結和諧，直面問題力度不大，導致財政資金分配不公問題的整改情況。
一是預算公開有突破。針對2015年預算公開工作中存在的具體問題，出臺預算公開工作實施方案，從部門預算、決算的數(shù)據和說明，到上級專項資金的撥付、使用，均實現(xiàn)了原文公開和資金公開到類、款、項，各業(yè)務科室對180家部門預算單位的公示情況進行了審核，鐵紀把關、頂住壓力，要求相關單位整改不打折扣。二是資金撥付更規(guī)范。制定《預算支出指標文件管理辦法》，由局各業(yè)務科室在資金下?lián)軙r，向業(yè)務主管部門下達資金指標文件，明確資金的使用范圍、支出科目，并督促業(yè)務主管部門對項目資金的分配方案在網公開。三是重點領域再掌控。在政府性投資項目申報、審批、結項等方面嚴格操作流程，做到公開透明;同時，制定與項目建設相匹配的財政性資金的申報、審批、結算等嚴格規(guī)范的操作辦法。
4.關于黨組履職不到位，原則性不強，導致項目不實問題的整改情況。
強化了科室(單位)和業(yè)務主管部門責任。規(guī)范資金申報程序，督促業(yè)務主管部門加強管理，對有關重點項目認真把關再進行申報，各部門單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村(社區(qū))向上爭資申報文件，必須有所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)出文、主管部門核定項目后才進入行文程序審批。局業(yè)務科室(單位)加大了核查監(jiān)管力度，進項目查看現(xiàn)場，下單位查閱資料，確保監(jiān)管環(huán)節(jié)不缺位，截止11月21日我局向上爭資行文數(shù)量204個，較去年同期減少111個。
5.關于紀檢組監(jiān)督責任也有缺失,監(jiān)督履職不主動、不大膽問題的落實情況。
一是主動作為。紀檢組在局黨組的支持下，進一步強化黨風廉政建設責任制考核，敢于堅持原則，大膽履職。不斷加強對黨員干部的廉政教育，紀檢組到三支部、五支部講授了專題廉政黨課;牽頭組織開展局內作風建設督查22次;對于“三重一大”的問題中某些提議，紀檢組只要認為不妥的都能及時發(fā)表不同意見，取得黨組的支持。二是整合力量。針對發(fā)生的問題，局紀檢組認真反思，整合監(jiān)督檢查、績效管理等力量，形成協(xié)同作戰(zhàn)的工作格局，基本實現(xiàn)了財政監(jiān)督的全覆蓋。三是深入整頓。認真開展“雁過拔毛”式腐b問題和“糾四風、治陋習”兩項專項整治工作。今年4-11月共自查2013年至2015年的財政專項資金226.8億元，下沉一級重點檢查扶貧、水利等7項資金23.12億元;6月中旬，在縣紀委組織下，財政局積極參與配合，抽調86名財政干部作為檢查組成員，選取林業(yè)類專項資金的使用和管理為切入點開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)之間的交叉檢查，共計檢查28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，發(fā)現(xiàn)并移交縣紀委問題線索30條;8月份按照上級財政部門的要求，開展了區(qū)縣之間的“雁過拔毛”專項整治交叉檢查，目前行政處理立案1件，退繳違規(guī)資金4萬元;10月份抽調15名財政干部配合縣紀委開展村級財務清理和合村并帳工作。
6.關于紀檢組執(zhí)紀問責力度不大，震懾力不強問題的整改情況。
通過廉政談話，紀檢組對有苗頭性問題的干職工，提醒制止，對存在問題的干職工，批評教育要求立即糾正，對屢教不改的干職工，對照機關制度規(guī)定嚴肅處理，對問題嚴重，違反紀律的一律按相關條例從嚴處理。今年3月至11月紀檢組開展日常廉政談話80人次(其中集體談話3次);任前廉政談話三批51人次;提醒談話27人次，印發(fā)作風建設督查通報5期;年初對個別單位工作人員未按規(guī)定程序操作，造成評審價格失真的3名責任人員進行了通報批評、取消評優(yōu)和扣發(fā)績效工資處理;配合縣紀委對受到刑事強制措施的2名同志及時停發(fā)工資，做出了開除處理;10月份對交通肇事的一名干部給予了黨內嚴重警告處分。
(二)執(zhí)行六大紀律方面存在的問題。
1.關于民主生活會質量不高，流于形式問題的落實情況。
一是加強自我剖析。按要求每年召開兩次以上黨組民主生活會，并督促機關黨委將組織生活會開到各支部。今年3月份召開了一次“三嚴三實”民主生活會，會前有請示、有通知，會議有方案，會后有總結，充分開展批評與自我批評，增強了黨組戰(zhàn)斗力。二是堅持以上率下。結合“兩學一做”學習教育活動開展，黨組書記、班子成員、支部書記在各自支部組織生活會上認真進行自我剖析，帶頭開展批評與自我批評，黨組書記、班子成員都在所聯(lián)系支部開展了“兩學一做”專題學習黨課講授活動。
2.關于“三重一大”集體決策個別執(zhí)行不到位問題的整改情況。
完善了《“三重一大”集體決策制度》，將6類重大決策、3類重要干部任免、3類重大項目安排、3類大額資金使用事項全部納入集體決策范圍，對事項醞釀、決策、執(zhí)行階段提出了具體原則和要求，召開局黨組會、局務會做到了會前有方案，會議有記錄。同時，明確二級單位內部的“三重一大”事項，涉及全局性的，必須報上級決定后實施。如：農開辦辦務會工作機制，集體研究制定項目申報計劃，三重一大”原則研究并逐級上報，按照《寧鄉(xiāng)縣人x政府關于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔2016〕12號)的相關要求，結合《湖南省財政廳關于印發(fā)〈湖南省農業(yè)綜合開發(fā)土地治理項目管理實施細則〉的通知》，嚴格依規(guī)依程序辦理，農開辦提出立項建議，向上報批。
3.關于財政財務制衡機制不完善，監(jiān)管出現(xiàn)漏洞問題的整改情況。
進一步健全和完善全縣財政專項資金管理各項制度，以縣政府辦名義下發(fā)《關于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔2016〕12號)，明確資金申報、審批、撥付的權限和責任，面向所有有申報資格的主體，做到全過程公開。在資金申報環(huán)節(jié)，規(guī)定項目申報的政策文件公示不少于3日，讓項目單位(企業(yè))對財政政策廣泛知曉。在項目初審環(huán)節(jié)，由業(yè)務主管部門按照政策文件要求，堅持公平、公正、公開的原則，綜合項目申報情況，在上報截止日5日前提出項目申報計劃，充分核實項目的資質、申報條件等情況。在資金審批環(huán)節(jié)，通過審批的項目資金由財政部門和業(yè)務主管部門分別在各自門戶網站或縣人x政府公眾信息網公開，公開監(jiān)督投訴電話，廣泛接受社會監(jiān)督。在財政門戶網設置預算公開專欄，截止目前已全面公開了2015、2016年1000多個上級專項資金指標文及分配情況。
4.關于執(zhí)行組織紀律選人用人不夠嚴格問題的整改情況。
進一步加強干部交流。根據科室崗位業(yè)務需要及人員適崗情況，人力資源科對干職工任職情況進行了摸底統(tǒng)計，制定定期對干職工進行崗位調整交流方案，報局黨組會議集體決定，同一崗位任中層干部滿5年(含)必須交流、同一崗位任中層干部職滿3年(含)適當交流;關鍵業(yè)務崗位干職工工作滿5年(含)以上的應當交流;關鍵業(yè)務崗位干職工工作滿3年(含)以上的適當交流。經局黨組會議研究，報縣人事工作領導小組批準，5月份，對25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)交流任免財政所長、副所長、總會計、單位會計等主要崗位和業(yè)務工作人員81人，目前在任的財政所長中連續(xù)4年在同一崗位的僅4名。8月份，經局黨組會議議定，對部分科室(單位)進行了機構整合，包括中層副職、業(yè)務骨干和臨聘人員在內的31名工作人員進行了崗位交流調整。
一是修改和完善了財評中心工作制度。放開小額項目的評審，30萬元以下的土建項目，5萬元以下的設計、地勘、監(jiān)理等費用項目可由政府采管備案;費用改為二審制，任務繁忙時，按照需要，委托中介機構一審,提高了評審效率。明確由2人以上查看現(xiàn)場，并明確評審員僅對表觀工程量負責。二是完善了評審流程。落實對審簽字制度，評審工作底稿上增加現(xiàn)場查看部分的內容，現(xiàn)場情況由建設、施工單位及評審員當場簽字確認。深入推行聯(lián)席會議制度，為解決評審中的爭議問題，形成集體決策。推行了評審事項取證表制度和廉政回訪制度。三是下一步將提請縣委縣政府修改寧政發(fā)〔2013〕年11號文件，進一步規(guī)范項目建設單位的行為。四是財評中心2016年獲得了“省財評工作先進集體”、“縣級青年文明號”、“項目服務先進單位”等榮譽，“市級青年文明號”申報驗收工作也將在12月份進行。
6.關于以文件落實文件，以會議落實會議，不抓落實問題的整改情況。
一是改進會風，注重對各類會議決定落實不走樣。局辦公室強化對會議統(tǒng)籌力度，控制會議數(shù)量，對工作內容相同或相近的會議合并召開。改革會議形式，原則上能以通知、電話等方式部署的會議，不再召開會議。提高會議實效，嚴格實行會議請假、簽到制度，安排監(jiān)察室現(xiàn)場監(jiān)督通報。截至11月，召開全局性大會6次，同比減少25%。二是改進文風，做到規(guī)范、精練。局辦公室加強發(fā)文管理，著力精簡各類發(fā)文。能以函的形式印發(fā)的，不以文件形式發(fā)文。減少文件數(shù)量，能通過電話、網站解決問題的不印發(fā)文件，截至11月，下發(fā)正式文51件，同比減少5件。三是轉變工作作風，提高工作效率。局辦公室聯(lián)合監(jiān)察室定期對領導交辦的重點工作落實情況進行督查通報。
7.關于存在上班遲到早退、玩手機游戲現(xiàn)象問題整改情況。
一是制定并嚴格執(zhí)行考勤制度，成立了考勤小組，局監(jiān)察室不定期對工作人員上班工作情況進行督查及通報，將督查情況運用到干職工民主測評、科室崗位目標責任制考核等工作中。二是扎實推進財政業(yè)務能力素質提升工程，通過集中培訓、干職工自學、上級跟班學習等多種途徑，進一步提高干職工的崗位專業(yè)水平和財政財務管理能力。
8.關于個別同志群眾觀念淡薄，存在權力尋租問題整改情況。
一是結合財政局結合財政局“雁過拔毛”式腐b問題專項整治工作，開展自查自糾及黨風廉政學習教育活動。二是嚴肅執(zhí)紀問責，靈活運用“四種形態(tài)”，對有苗頭性問題的干職工，提醒談話制止，對存在問題的干職工，批評教育立即糾正，對問題嚴重、屢教不改的干職工，嚴肅處理。
(三)財政管理方面的問題。
1.關于預算編制不夠細化，預算約束力不強問題的整改情況。
一是嚴格執(zhí)行預算。全面規(guī)范預算編制、執(zhí)行、調整、決算程序，盡可能地做實做細編制前的相關工作，增強預算工作的剛性，規(guī)范預算指標調劑業(yè)務。二是加強年初部門預算專項資金的安排與縣主管領導對接匯報，做到項目更細化，支出更剛性。三是進一步加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)預算管理的宣傳培訓力度，增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府的預算管理意識和業(yè)務水平。在7月份開展的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所長、村賬代理會計培訓中，設置了預算管理培訓內容。
2.教育系統(tǒng)經費沒有預算到各學校問題的整改情況。
一是縣財政在2017年部門預算編制中已經將預算編制工作布置到29個基地學校。二是29個基地學校也將2017年教育系統(tǒng)部門預算經費測算草案通知到每個學校，各學校都按統(tǒng)一標準進行預算經費測算和編報，同樣執(zhí)行“兩上兩下”預算編制流程。
3.關于存量資金管理不規(guī)范，暫存、暫付款以及對外借款規(guī)模大問題的整改情況。
一是督促部門單位加快專項資金支出進度，盤活財政存量資金。8月份對各支付單位下達了《關于加快預算支出進度盤活財政存量資金及2016年度年終指標結轉有關事項的通知》(寧財辦〔2016〕34號)，對加快預算支出進度、結余結轉資金處理和2016年度指標結轉明確了相關規(guī)定。二是規(guī)范財政出借資金的審批程序，所有財政資金出借均由借款單位提出申請，明確借款用途、歸還渠道、還款時間、違約責任，按程序報批以后方能辦理出借，嚴格控制財政資金出借的規(guī)模。1-11月份，財政出借資金總額為5.72億元，目前已收回4.42億元。最后兩月，將進一步從嚴控制，積極催收，實現(xiàn)暫存款、暫付款余額下降的目標。三是及時清理財政往來資金，定期對出借資金進行函證，對到期出借資金采取催收、扣繳等方式，積極清收出借資金。今年已單獨發(fā)函10次催收相關單位欠款，由于各載體單位資金偏緊，欠款催收的成效不太明顯。
4.關于專項資金管理存在項目過多、使用分散，甚至擠占挪用、虛報冒領問題的整改情況。
一是嚴格落實《關于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔2016〕12號)，對專項資金從申報到審批、分配、撥付等流程環(huán)節(jié)全部公開，做到“非涉密，全公開”。嚴格申報程序，對每筆專項資金進行建檔公示，確保了專項資金使用的公開透明，杜絕多頭申報、重復申報;對專項資金的使用跟蹤檢查，實施問效，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴肅問責，提高了財政資金使用效率。二是開展專項資金統(tǒng)籌整合使用試點工作。緊緊抓住資金申報這個“入口關”和“牛鼻子”，改變縣內各單位向上爭資各自為政的做法，對性質相同、用途相近的專項資金申報進行整合，增強縣級統(tǒng)籌能力，集中財力辦大事。三是要求各載體單位對申報項目的真實性負責，明確申報業(yè)務主管部門責任，由申報主管部門對項目申報的真實性出具承諾函。
5.關于預算調整、政府采購、資產管理要求不嚴，程序隨意問題的整改情況。
預算調整方面，進一步強化了預算執(zhí)行約束力，加強了財政與人大財經工委在預算及調整預算程序方面的工作溝通，嚴格執(zhí)行預算調整法定程序，嚴把預算剛性支出。政府采購方面，一是制定了規(guī)范性文件《關于進一步規(guī)范政府采購工作的通知》(寧財采購〔2016〕4號)，進一步規(guī)范政府采購流程;退出發(fā)票審簽環(huán)節(jié)，減少隨意性，提高規(guī)范性。二是優(yōu)化服務。上線并優(yōu)化信息化管理平臺;擴大加油定點范圍，汽車維修將推行資質供應商備案制，并引入物價部門核價;逐步加大協(xié)議供貨、定點采購、網上競價、網上詢價等的適用范圍，進一步簡化流程、提高效率;進一步充實專家?guī)欤_保評標結果更科學公正。三是強化監(jiān)管。加強對政府采購計劃編制和執(zhí)行等環(huán)節(jié)的要求和監(jiān)管，加強監(jiān)督檢查力度，實行定期檢查和不定期抽檢相結合，聯(lián)合紀委和審計部門對重點單位和項目實行聯(lián)檢;充分發(fā)揮公眾監(jiān)管作用，加強社會監(jiān)管和代理機構監(jiān)管。資產管理方面，一是嚴格按照《寧鄉(xiāng)縣行政事業(yè)單位資產管理實施辦法》(寧政辦發(fā)〔2014〕11號)，對資產配置嚴格審批，超標、超計劃資產購置的原則上不予審批;使用資產(含出租、出借、擔保、投資)、資產處置(土地、房屋、股權等)必須報縣政府審批后再按程序公開處置。二是對行政事業(yè)單位資產實行“單位使用、財政統(tǒng)籌、政府調配”的模式管理，遵循資產管理與預算管理相結合、資產管理與財務相結合、實物管理與價值管理相結合、資產所有權相分離的原則。三是整合閑置國有資產，促進縣域經濟發(fā)展，全年共調撥和劃撥土地48280平方米，房屋118554平方米，金額9億元;歸集土地1567.5畝，房屋39561.2平方米;審批國有資產抵押擔保貸款4個，抵押擔保貸款10.08億元，為促進縣域經濟發(fā)展作出了較大的貢獻。
6.關于財政專項資金運行中存在的申報和使用混亂問題的整改情況。
一是規(guī)范資金申報，完善資金申報的相關制度，對專項資金申報和分配堅持依程序辦理，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在爭取上級政策和項目支持時，對申報項目的真實性負責;主動與申報主管部門對接，由主管部門對項目申報的真實性蓋章確認。二是加強項目申報環(huán)節(jié)的公示公開，杜絕暗箱操作、重復申報。三是加強監(jiān)督檢查，確保專項資金?？顚Ｓ谩＝M織監(jiān)督局、績效科對2013-2015年首輪省特色縣域經濟重點縣專項資金使用和績效情況進行了調查評價。監(jiān)督局對18家單位進行了機關運行經費專項檢查，移送問題線索2條，并對存在的其他問題逐一整改落實。
7.關于財政專項資金運行中存在的撥付不及時問題的整改情況。
一是嚴格落實《關于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔2016〕12號)文件規(guī)定，加快指標文件處理進度，規(guī)范資金撥付和審批環(huán)節(jié)流程。完善相關制度，要求上級指標文件在收到后7個工作日內下達到位，特殊情況的，在30日內下達指標，無劃撥不及時的問題。如上級下達的自然災害生活救助資金，經民政部門制定分配方案，報縣人x政府審定后，直接撥付到受災群眾手中，確保了資金安全和有效。二是業(yè)務科室對專戶資金的項目、來源、金額逐一清理，督促業(yè)務主管單位加快項目落地建設，加快資金的支付進度。截至9月，我縣盤活存量資金工作進度在全省123個區(qū)縣市中排名第41位，農業(yè)科專戶從2016年開始資金只出不進，基建專戶截至10月底，2015年之前上級專項資金僅余179萬元。
8.關于財政專項資金運行中存在的效益比較低問題的整改情況。
一是建立健全管理機制，逐步實現(xiàn)了預算與績效同步，預算安排資金時即納入績效管理程序。項目完工后，財政部門組成聯(lián)合調查組前往現(xiàn)場勘驗和檢查，聽取項目用款單位資金使用情況匯報，查閱核實有關賬務、相關文件、合同以及驗收報告書等相關資料，收集整理分析評價基礎資料和數(shù)據，形成績效評價報告。二是下發(fā)《關于開展財政支出績效評價的通知》(寧財辦[2016]20號)，在績效管理全面推進、目標管理、績效評價操作規(guī)程和結果應用等方面做出系列性規(guī)定。三是上線了績效管理信息系統(tǒng)，對項目資金績效目標申報、實施過程跟蹤，項目自評和財政再評價等方面實行流程化管理。四是加強資金績效監(jiān)管，委托中介機構進行績效評價項目10個，部門整體支出評價3家;計劃開展財政再評價重點項目10個，目前完成2個;確定年度第二批重點績效評價項目，其中所有1000萬元以上的財政支出項目都納入績效評價范圍。
9.關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務管理存在問題的整改情況。
一是進一步理順對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所“縣鄉(xiāng)共管、以縣為主”的管理體制。在日常工作中加強和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的溝通交流，通過全縣財稅工作調度會、財政系統(tǒng)業(yè)務工作部署會、考核評估、約束制度等多種形式，齊抓共管，推動我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所管理向規(guī)范化、標準化發(fā)展。二是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務人員隊伍建設，規(guī)范財務管理和會計核算。5月份對花明樓、歷經鋪等25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)交流任免財政所長、副所長、總會計、單位會計等主要崗位和業(yè)務工作人員81人，7月份對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務人員進行了業(yè)務培訓。三是加強監(jiān)督檢查，在全面實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)國庫集中支付的基礎上，鄉(xiāng)財局加強日常指導與檢查，按季全面檢查鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所總會計、單位會計業(yè)務，按季抽查每鄉(xiāng)鎮(zhèn)一個村的村賬支出業(yè)務，登記并公布檢查情況，提出整改要求，加強相互學習交流，財政監(jiān)督檢查局加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的業(yè)務抽查，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴格按《財政違法行為處罰條例》處理。
10.關于全縣部分單位財務支付行為不規(guī)范問題的整改情況。
一是加強督促，要求財務人員規(guī)范合理使用指標資金，根據項目進度及時申報用款計劃，辦理支付。二是加大報賬宣傳力度，在日常報賬時，對報賬人員進行業(yè)務宣傳，提醒單位及時處理支付業(yè)務，盡量避免出現(xiàn)將支付報賬業(yè)務積壓至節(jié)假日。
11.關于公務卡使用比例低問題的整改情況。
一是支付局加大宣傳力度，業(yè)務人員在窗口做好耐心解釋，并對強制目錄內未使用公務卡結算的予以拒付。二是對未辦理公務卡的單位上門結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關建設和集中支付業(yè)務辦理工作進行宣傳，釋疑解惑，目前已上門至信訪局、雙鳧鋪財政所、白馬橋財政所、城郊財政所、黃材財政所、喻家坳財政所、龍?zhí)镓斦?、東湖塘財政所、溈山財政所、沙田財政所、雙江口財政所、壩塘財政所、夏鐸鋪財政所、歷經鋪街道財政所等單位進行走訪宣傳解釋。三是借助銀行考核座談會的機會，要求每個委托代理銀行對零余額開戶單位進行提供上門辦卡服務。
巡察整改工作取得的成效只是階段性的，下階段我局將繼續(xù)按照縣委和縣委巡察組要求，采取更加有力的措施，健全完善工作機制，加大制度執(zhí)行力度，鞏固巡察反饋問題整改成果，不斷將作風建設和反腐倡廉建設引向深入，為加快推動財政事業(yè)又好又快發(fā)展凝聚正能量。
(一)繼續(xù)強化整改落實。
局黨組堅持抓整改落實力度不減，對縣委巡察組反饋的問題一個都不放過，繼續(xù)抓好整改、抓好落實，確保高標準、高質量全面完成整改任務。對需要一定時間整改到位的，建立臺賬，逐個督辦，逐個銷號;對需要長期整改的，明確責任單位、責任人和完成時限，加強跟蹤問效，確保取得實實在在的效果。
(二)建立健全長效機制。
針對縣委巡察組指出的問題，倒查制度缺陷，加強制度建設。對整改工作中已經建立的各項制度，堅決抓好落實，確保真正發(fā)揮作用。對需要建立的制度，抓緊制定完善，堵塞制度漏洞。對不科學、不健全的制度，進一步規(guī)范完善，加快建立起不想腐、不敢腐、不能腐的制度體系，防止問題反彈回潮。
(三)嚴格落實“兩個責任”
堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴格落實局黨組主體責任，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，加大黨建在黨支部和黨員干部考核中的權重，切實做到領導認識到位、監(jiān)督權力到位、教育管理到位、干部把關到位、執(zhí)行紀律到位、檢查問責到位，始終把黨風廉政建設工作緊緊抓在手上，推動黨風政風行風持續(xù)好轉。嚴格落實局紀檢組監(jiān)督責任，強化擔當精神，嚴肅查處各類違紀違法問題案件，促使我局干部廉潔從政，營造風清氣正的政治新常態(tài)。
歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時反映。
巡察組巡察工作總結全文篇十一
巡察組巡察工作總結x月x日至x月x日，在巡察辦的領導下，認真貫徹落實巡察新時代中國特色社會主義思想，以黨章黨規(guī)黨紀為尺子，突出政治巡察，堅持問題導向，緊盯黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力“三大問題”，緊扣“六大紀律”，發(fā)現(xiàn)并推動解決黨組織和黨員干部存在的突出問題，圓滿完成x個黨組織巡察工作。
一、高度重視巡察工作巡察組成員牢固樹立高度的政治自覺，以高度的政治責任感，不僅提高對巡察工作的思想認識，而且一到各單位就大力營造當?shù)攸h委重視巡察、有關部門支持巡察、被巡察單位配合巡察的良好氛圍，做到守土有責、守土盡責。牢固樹立高度的政治責任感。我們五個人，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，本著對上級黨委負責、對被巡察單位發(fā)展負責、對自己負責的態(tài)度，把巡察工作作為對基層黨組織的“政治考驗”、發(fā)現(xiàn)問題的“專家會診”，客觀、真實地反映被巡察單位的問題，確保巡察工作的高質量。牢固樹立高度的政治責任感。我們五人把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，強化使命意識，堅決落實黨風廉政建設和從嚴治黨要求，對照落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，找準存在的“三大問題”，目的是從工作做起，落實工作。
主持。組長、副組長與x黨委主要負責人進行溝通，共同交流做好巡察工作的實施意見。這次會議明確了x黨委是巡察三年來執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀情況的責任主體，要高度重視x黨委巡察工作。x黨委、紀委、組織部分別提交專項巡察書面匯報材料。召開巡察動員會。參加巡察動員會的有x單位領導，機關相關部門負責人，x單位中學、醫(yī)院領導班子成員，黨員干部，職工代表。會議由x單位的黨組織書記主持。此次會議，組長明確了巡察的重點任務、總體安排和要求，x單位黨委書記安排部署并作表態(tài)發(fā)言，為支持巡察提供堅強保障。召開專題通報會。參加專題報告會的人員為本單位中、醫(yī)院單位領導班子成員、全體黨員干部職工。會議由被巡察黨組織書記主持，開展巡察工作問卷調查和領導班子民主測評。此次會議上，組長明確了巡察方式方法和巡察紀律，要求被巡察黨組織提高政治站位，全力配合巡察組工作，為查找問題、推動整改發(fā)展奠定基礎。
位人員構成，做到領導班子成員、全體黨員、中層骨干、少數(shù)民族、老中青代表“五必談”。30人以下單位職工談話全覆蓋，30人以上單位職工談話比例超過70%。巡察談話中，宣講了新黨章、巡察新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。在巡察談話中發(fā)現(xiàn)黨建工作中的共性問題和薄弱環(huán)節(jié)，在巡察談話中消除員工顧慮，使其愿意談或反映職稱評定、薪酬晉升等涉及個人利益的問題。在巡察談話中，相互尊重、開誠布公，適時改變談話策略，會收到事半功倍的效果。
2.堅持問題導向獲取數(shù)據。查看被巡察單位近三年工作臺賬和相關會議紀要，抓細抓實，從細微處發(fā)現(xiàn)問題。要在前期談話的基礎上，根據掌握的問題，開展確認和查閱，做到發(fā)現(xiàn)問題第一時間通報。對不清楚的問題進行約談。對巡察發(fā)現(xiàn)的問題，以事實為依據，做到不偏不倚、不隱瞞、如實反映。
3.注重實事求是寫報告。我們是由兩個組員撰寫，副組長修改，組長批準，然后反饋。巡察反饋的問題，不僅是巡察組的意見，還體現(xiàn)上級黨委權威，根據被巡察單位存在的問題，透過現(xiàn)象看本質，客觀公正實事求是地指出“三大問題”，讓被巡察單位全面接受、立行立改、全面整改，把巡察反饋意見整改作為正風肅紀、克服積弊、推動單位內部工作的難得機遇，作為對領導班子特別是黨支部書記的巡察和考驗。
（二）把握三個要求1.合理分工。根據團隊成員的專業(yè)知識、工作經驗和個人特。
長，將對成員的工作進行合理分工。我們五人工作認真負責、分工明確、團結協(xié)作，真正做到揚長避短、揚長補短，充分發(fā)揮個人優(yōu)勢，增強隊伍整體合力，確保巡察工作有序開展。
2.方式靈活。一是宣傳“廣”。從巡察開始到結束，我們五個人周末都沒休息，一個單位接著一個單位干。通過召開溝通會、巡察動員會、專題匯報會和列席被巡察單位工會等相關會議，被巡察單位、電視臺公開巡察公告，提高了黨員干部職工知曉率。設立了舉報電話和電子郵箱，懸掛了舉報箱，方便干部群眾參與巡察。二是聚焦“查”。通過查閱文件、檔案、會議記錄、財務賬目等被巡察單位情況，著力查找被巡察黨組織在黨的建設、黨風廉政建設、“三重一大”事項、民主管理、干部任免、績效考核、經費管理等方面存在的問題。三是干部群眾“評”。通過問卷調查、民主測評等方式，傾聽群眾呼聲，掌握真問題。巡察期間，共開展調查問卷433份、民主測評433份、個別談話473份，收到函詢1份。副組長親自到教育主管部門了解這個問題。巡察工作的震懾和震懾作用初步顯現(xiàn)。
討論需要解決的問題探討巡察進度總結分享取得的經驗提高巡察效率。
或重點問題。巡察過程通過民主測評、問卷調查、訪談、談話等方式，篩選發(fā)現(xiàn)重點人、重點事或重點問題。對需要重點核查的人和事，約談知情人，核實人和事之間的關聯(lián)性，核實問題的性質、嚴重程度和責任承擔。
2.注重從黨政主要領導執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況中發(fā)現(xiàn)問題。重點巡察領導班子及成員特別是黨組織“一把手”落實黨風廉政建設“兩個責任”和全面從嚴治黨“一崗雙責”情況。通過專題報告會上黨支部書記的報告，發(fā)現(xiàn)了領導班子整體和領導班子成員個人存在的諸多問題。通過與領導班子成員、中層干部職工談話，全面總結被巡察單位和領導干部存在的突出問題。
經費使用、經費管理使用、津補貼發(fā)放、會計。
制度。
執(zhí)行等方面存在的問題?？傮w來看，我們第一巡察組樹立“一盤棋”思想，統(tǒng)一整合巡察力量，取得了明顯的巡察成效，讓全面從嚴治黨要求在基層得到充分體現(xiàn)，讓職工群眾切實感受到巡察帶來的新變化。
巡察組巡察工作總結全文篇十二
本人首次參加巡察工作，之前對巡察工作的認識頗為感性。本次巡察之前，通過巡察工作動員會和臨時黨支部會議，帶領我們學習巡視巡察相關知識，突出巡察工作的政治性。統(tǒng)一了巡察人員的思想，明確了此次巡察工作任務，嚴明了巡察紀律要求，初識了政治巡察7+n模式，壓實了我們對待此次巡察的責任感。我深刻領會到巡察工作對強化黨內監(jiān)督、全面從嚴治黨、加強領導班子和干部隊伍建設、鞏固黨風廉政建設和反腐敗壓倒性態(tài)勢都具有十分重要的意義。
前期準備工作是干好事情的前提，凡事預則立，不預則廢，對我而言，工作的陌生，業(yè)務的外行，是開展巡察工作最大的軟肋。好在組長早有安排，聯(lián)絡員未雨綢繆，事先已經對此項巡察工作早思考、早謀劃、早部署;充分發(fā)揮了主觀能動性，對接了巡察準備事宜，列出了初步需要的材料清單，思考了巡察人員的分工協(xié)作，對工作的行程節(jié)奏有了草案等。并已拿到有關兩個被巡察單位的基本情況簡介，讓我們先期可以獲得感性認識。同時，要求我們事先收集本職工作相關的業(yè)務知識資料以備巡察之用。
巡察工作的特殊性要求巡察工作人員必須不斷加強學習，不斷提高自己的業(yè)務能力和綜合素質，才能適應巡察工作的需要。通過學習《中國共產黨巡視工作條例》等巡察有關知識，我們了解開展巡察工作的方式方法和紀律要求;通過學習黨章黨規(guī)黨紀等，我們才能對照發(fā)現(xiàn)被巡察單位黨的建設方面存在的薄弱環(huán)節(jié);通過學習被巡察單位業(yè)務相關的法律條規(guī)文件等，我們才能找準廉政風險點進行風險排查;通過分析研判，才能剝絲抽繭得知現(xiàn)象背后反映的問題。我本人也在學習和實踐的過程中得到提升，受到警示教育。
政治巡察，就是要求我們從講政治、講規(guī)矩的高度出發(fā)，本著對巡察工作和對被巡察單位負責的態(tài)度，重點圍繞黨的政治、思想、組織、作風、紀律建設和奪取反腐敗斗爭工作，加強對巡視巡察整改的檢查等方面;通過巡察方式來發(fā)現(xiàn)問題，幫助被巡察單位改進和提升今后的工作。此次巡察工作時間緊、任務重、專業(yè)性強，要求我們不斷提升的業(yè)務素質和政治素質，勤學苦干、廉潔自律、公正嚴明。
具體巡察工作中，通過經常性集體學習研究形式，交流共享信息知識，分析歸納問題線索，并不斷總結經驗、優(yōu)化巡察工作方式方法。做到不以事小而不為、不以事雜而亂為、不以事急而盲為、不以事難而怕為。認真細致，嚴查細巡，透過現(xiàn)象看本質，從細微處發(fā)現(xiàn)問題，從政治巡察高度上分析提煉問題，做到不偏不倚，不遮不掩，不夸不縮，如實客觀反映問題。巡察反饋力爭做到問題個個有材料，線索件件有支撐。
此次巡察雖受益頗多，但也發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足之處。對黨建知識掌握不夠、理解不深，應知應會的也有記不牢記不準的。對學習領悟十九大精神，中國特色社會主義思想一知半解、淺嘗輒止，政治理論水平低，用先進的思想理念指導實踐工作還存在很大差距。對巡察中涉及專業(yè)性知識，學習不夠，耐心不足，知識面狹窄，全面綜合能力不高。對巡察工作方式方法掌握不多，被動接受安排，欠缺主觀能動性。透過現(xiàn)象，提煉分析問題的能力和水平有限，巡言巡語學習應用還很欠缺。今后，我將有意識強化自身不足方面的學習與彌補，不斷提升自身綜合能力與素質，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
巡察組巡察工作總結全文篇十三
x年x月x日至x月x日，我們第一巡察組在巡察辦的領導下，認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以黨章黨規(guī)黨紀為尺子，突出政治巡察，堅持問題導向，緊盯黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力“三大問題”，緊扣“六項紀律”，發(fā)現(xiàn)并推動解決黨組織和黨員干部中存在的突出問題，圓滿地完成了對10個黨組織的巡察工作。
一、高度重視巡察。
牢固樹立高度的政治自覺。我們一行五人以高度的政治責任感，不但自身切實提高對巡察工作的思想認識，而且一到各單位就大力營造當?shù)攸h委重視巡察、相關部門支持巡察、被巡察單位配合巡察的良好氛圍，做到守土知責、守土盡責。牢固樹立高度的政治責任。我們一行五人以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，本著對上級黨委負責、對被巡查單位發(fā)展負責、對自己負責的態(tài)度，切實把巡察工作作為對基層黨組織的一次“政治檢驗”，作為查找問題的一次“專家會診”，做好對被巡察單位的問題反映客觀、真實、公正，確保巡察工作質量高。牢固樹立高度的政治擔當。我們一行五人把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，強化使命意識，堅決貫徹黨風廉政建設和從嚴治黨要求，對照落實黨風廉政建設的主體責任和監(jiān)督責任，本著一切從工作出發(fā)、一切為了工作落實為目的，找準存在的“三大問題”。
二、“三會”宣傳巡察。
主持。組長、副組長與x黨委主要負責人溝通，交換共同做好巡察工作的實施意見。在這次會議上講清楚，巡察三年來貫徹執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀的情況，x黨委是責任主體，要高度重視x黨委巡察工作。x黨委、紀委、組織科分別遞交專題巡察書面匯報材料。開好巡察動員會。巡察動員會參加人員為x單位領導、機關相關科室負責人，x單位中學、醫(yī)院領導班子成員、黨員干部、職工代表，會議由x單位黨委書記主持。組長在這次會議上講清楚，巡察重點任務、總體安排和要求，x單位黨委書記安排部署并做表態(tài)發(fā)言，為支持巡察提供有力保障。開好專題匯報會。專題匯報會參加人員為該單位中學、醫(yī)院單位領導班子成員、全體黨員干部、職工，會議由被巡察黨組織書記主持，并進行巡察工作問卷調查和領導班子民主測評。組長在這次會議上講清楚，巡察方式、方法和巡察紀律，要求被巡察黨組織提高政治站位，全力配合巡察組工作，為找出問題促整改、整改問題促發(fā)展打下基礎。
三、扎實開展巡察。
(一)抓好三個環(huán)節(jié)。
工作的共性問題和薄弱環(huán)節(jié)，巡察談話中消除職工顧慮，使其愿意傾訴或反映涉及個人利益的職稱評定、工資晉級等方面的問題，巡察談話中我們與談話對象之間相互尊重、開誠布公，
適時變化談話策略，效果事半功倍。
2.堅持問題導向查閱資料。查看被巡察單位三年來的工作臺賬和相關會議記錄，抓住細節(jié)，從細微處發(fā)現(xiàn)問題。在先期談話的基礎上，根據掌握的問題開展印證查閱，做到發(fā)現(xiàn)問題即查即告知。對發(fā)現(xiàn)不清楚的問題再進行約談。對巡察發(fā)現(xiàn)的問題以事實為依據，做到不偏不倚，不遮不掩，如實反映。
3.注重實事求是撰寫報告。我們由兩位組員同寫，副組長修改把關，組長審核通過，再行反饋。巡察反饋的問題絕不僅僅是巡察組五個人的意見，代表的是上級黨委的意見和要求，體現(xiàn)上級黨委的權威，根據被巡察單位存在的問題，透過現(xiàn)象看本質，客觀公正、實事求是地指出“三大問題”，讓被巡察單位全面接受、立行立改、全面整改，把對巡察反饋意見的整改作為單位內部一次正風肅紀、克服積弊、推動工作的難得機遇，作為對領導班子特別是黨支部書記的一次考驗和檢驗。
(二)把握三點要求。
1.合理分工。根據組員的專業(yè)知識、工作經歷和個人特長，將5名成員的工作合理分工。我們五人工作認真負責，分工明確，團結協(xié)作，相互配合，真正做到用其所長，避其所短，強弱互補，發(fā)揮個體優(yōu)勢，提升了團隊整體合力，保證了巡察工作有序開展。
2.方式靈活。一是宣傳“廣”。從開始到巡察結束，我們五人周末不休息，一個單位接著一個單位干，通過召開溝通見面會、巡察動員會、專題匯報會和列席被巡察單位職工會等相關會議共計25次，被巡察單位和電視臺公開巡察公告，提高了黨員干部、職工群眾的知曉率。開設了舉報電話、電子郵箱，懸掛了舉報箱，方便了干部群眾參與巡察。二是重點“查”。通過查閱被巡察單位文件資料、檔案、會議記錄、財務賬目等，著力發(fā)現(xiàn)被巡察黨組織在黨建、黨風廉政建設、“三重一大”事項、民主管理、干部任免、績效考核、資金管理等方面存在的問題。三是干群“評”。通過問卷調查、民主測評的方式，傾聽群眾心聲、掌握真實問題。巡察期間共開展問卷調查433人次、民主測評433人次、個別談話473人次，接到來信1件，副組長親自去教育主管部門了解此問題。巡察工作的震懾、遏制作用得到初步顯現(xiàn)。
3.餐工結合。在巡察期間，我們五人同桌就餐，匯報工作進展，相互交流個人。
心得。
探討需要解決的問題商討巡察進度。
總結。
(三)突出三個注重。
1.注重多種形式線索發(fā)現(xiàn)問題。巡察前通過查閱x單位紀委、組織科的工作。
匯報。
找出需要檢查的重點人、重點事或重點問題。巡察過程中通過民主測評、問卷調查、走訪、談話等篩選發(fā)現(xiàn)重點人、重點事或重點問題對需要重點核查的人和事再約談知情人核實人與事的關聯(lián)性核實問題性質、輕重和責任。
2.注重從黨政主要領導執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩中發(fā)現(xiàn)問題。重點巡察領導班子及成員特別是黨組織“一把手”在落實黨風廉政建設“兩個責任”、全面從嚴治黨和“一崗雙責”等方面的情況。通過黨支部書記在專題匯報會上的匯報，發(fā)現(xiàn)領導班子整體和班子成員個人存在的多方面問題，通過與領導班子成員、中層干部、職工進行談話，全方位歸納被巡察單位和領導干部存在的突出問題。
執(zhí)行等方面存在的問題。
總體來看，我們第一巡察組樹立巡察“一盤棋”的思想，統(tǒng)一整合巡察力量，實現(xiàn)巡察效果明顯，使全面從嚴治黨的要求在基層得到充分體現(xiàn)，讓職工群眾切實感受到巡察帶來的新變化。
巡察組巡察工作總結全文篇十四
根據教育局高招辦要求，我校派出25人前往商丘市考區(qū)進行高考巡視，現(xiàn)以圓滿完成任務，總結如下：
一、精選人員要求高。
按教育局高招辦要求，我校研究決定，選調校級領導、中層干部、年級組長、教研組長、骨干教師中，工作認真，責任心強，堅持原則，嚴守紀律，熟悉高考政策的25名教師組成了以史林旭校長為組長、董冠生為副組長的巡視組。同時，做到人手一冊《河南省普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試考務工作實施細則》、人手一冊學校印制的《20xx年高招巡視工作簡要要求》，并要求每位同志工作期間統(tǒng)一著裝、端正態(tài)度、禁止飲酒，切實履行巡視員職責。
二、準備充分認真學。
1、積極參加教育局高招辦6月5日上午組織的培訓會議，認真聽取了教育局鄭副局長的講話和高招辦池登學主任的工作部署。
2、6月6日下午巡視組成員到達商丘市住下后又用了兩個小時的時間認真學習了《20xx河南省普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試考務工作實施細則》、《20xx年河南省高招工作巡視員工作職責》和學校印制的《20xx年高招巡視工作簡要要求》等有關資料。在學習過程中，巡視組組長史林旭同志又對6月5日下午培訓會議的主要的精神進行了重點強調，并針對商丘市考區(qū)考點的具體情況將25人分成5個小組，每個組指定一名組長負責一個考點，每個巡視員負責10個考場，責任到人，明確高考無小事，細節(jié)決定成敗，要求每個小組要恪盡職守，扎實工作，共同努力，確保巡視任務的圓滿完成。
三、嚴格巡視照章辦。
1、巡視組對商丘市考區(qū)5個考點的考前準備情況進行了巡視，各考點的.布置干凈整潔，門前設有考場安排、主考室、醫(yī)務室、考務辦等平面分布圖，并張貼了《考生守則》、《考試違紀處理辦法》等，各考場桌椅擺放整齊、布置規(guī)范，每個考場前面黑板上都有專人書寫的統(tǒng)一標志：試卷共幾張、幾大題、幾小題、幾頁，多余教室、辦公室均貼有封條。各考點的違紀考生休息室、樓道上、廁所均安放了手機信號屏*器。但也發(fā)現(xiàn)一些問題，如：有的考點沒有拉上警戒線、個別考桌不平整、一個考場后面兩個考桌橫距小等。巡視組就這些問題都提出了整改建議，當?shù)乜嫁k、考點十分重視，立即進行了整改。
2、加強了考試過程中的巡視，做到每場考試不間斷巡視，重點檢查了考試工作的實施程序及《監(jiān)考守則》的執(zhí)行情況；試卷的安全、保密、保管工作；試卷保密室建設；保密、保管人員值班守衛(wèi)情況；試卷的領取、拆封、分發(fā)，答卷的整理、裝訂、密封和考場紀律情況，未發(fā)現(xiàn)作弊事件。但也發(fā)現(xiàn)了不少問題，如：第一場考試中，有的考場后門沒有開；有的監(jiān)考員在考場黑板上將試卷的張數(shù)、頁碼數(shù)寫錯；個別考場后面的監(jiān)考員有坐的現(xiàn)象；個別考場有監(jiān)考員上廁所現(xiàn)象等。巡視組成員都及時對監(jiān)考員進行指正，并將有關問題向主考進行了反映，考點主考都十分重視，對提出的問題都能及時進行了整改。
巡察組巡察工作總結全文篇十五
20__年7月，我很榮幸地參加了縣委第九巡察村居組對六村鄉(xiāng)陳六村、千口村、溫邢固村等三個村的巡察工作。在組長曹寧嚴格嚴謹?shù)膸ьI下，短短一個多月時間，順利完成了巡察村居工作目標任務。我深刻體會到了巡察工作的重要性和緊迫性，深受感染和教育，開闊了視野、豐富了知識、促進了理解，收獲頗多。結合參與的巡察工作，拙筆談談自己的心得體會。
一、深入學習理論知識，做好思想上的準備。通過培訓、學習，我熟悉了巡視工作條例和有關巡察工作的文件規(guī)定，認識到巡視巡察工作對加強黨內監(jiān)督、全面從嚴治黨、干部隊伍建設、推動經濟金融政策貫徹落實等都具有十分重要的意義。巡察組的任務就是對被巡察單位進行一次全面的政治體檢，客觀、真實、準確、充分了解情況、發(fā)現(xiàn)問題，為縣委決策提供正確可靠的信息和依據。在熟悉巡察工作的重要意義、內容流程、方式方法、工作要求的基礎上，使自己在思想上高度重視，對自己、對工作嚴格要求。
二、著力提高政治站位，準確把握巡察工作要求。巡察是政治巡察，要堅定政治方向，堅持問題導向，堅守價值取向，以習近平總書記系列重要講話精神為鏡子，以“四個意識”為標桿，以“黨章黨規(guī)黨紀”為尺子，深入發(fā)現(xiàn)和揭露問題。要堅持實事求是，要抓住關鍵少數(shù)，要透過現(xiàn)象看本質，再上升到黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨的高度上去分析，把共性問題和個性問題都找出來。
三、嚴肅對待工作，嚴格要求自己。此次巡察工作，感受最深的一個字就是“嚴”，首先是嚴肅對待巡察工作，從講政治、講規(guī)矩的高度出發(fā)，絲毫不能馬虎，還要嚴格要求自己，向巡察工作高標準看齊。四十幾天的巡察，說實在的感覺到時間緊任務重，但還是在思想上、業(yè)務上高標準要求自己，切實履行好巡察人員的職責，按照巡察工作流程，加班加點、不講私情，不折不扣完成工作任務。
四、踏實做人，塑造高尚人格。在這次巡察工作中，我被巡察隊伍中的每一位戰(zhàn)友感動，無論是領導，還是來自不同部門的“巡友”，都在用“四鐵”精神鍛造著自己，既盡職盡責，又兢兢業(yè)業(yè);既任勞任怨，又以身作則;既謙虛謹慎，又低調謙讓;既齊心協(xié)作，又團結互愛;既豪放義氣，又寬厚善良，讓我深深體會到了做事先做人，怎樣塑造自己的高尚人格。要加強學習，把學習當作一項重要的工作、一種精神境界、一種終身追求、一種享受，一種精神的愉悅、一種靈魂的凈化和一種思想的躍進。要提升道德修養(yǎng)，做有“德”性之人、有健康胸襟之人、有高尚境界之人。
五、做一個有責任感的人。責任是檢驗一個人做人是否合格的重要標準和尺度。梁啟超說：“人生于天地間，各有責任。一家之人各個放棄責任，則家必落;一國之人各個放棄責任，則國必亡”。每個人在社會的大舞臺上都扮演著特定的角色，不論扮演哪一種角色，人們都會對這個角色有一個相應的期望值，能否達到這個期望值，就在于你對你所扮演的這個角色有沒有足夠的責任感。在這次巡察中，我盡到了責任、增強了責任感，永遠要做一個有責任的人。
雖然本輪巡察工作已經結束，但此次“巡魂”已深深根植于我的腦髓，以后在自己平凡的崗位上，做到誠實守信，表里如一，言行一致;做到思想務實，生活樸實，作風扎實;做到勤勤懇懇工作，努力進取創(chuàng)造，任勞任怨奉獻。
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巡察組巡察工作總結全文篇十六
根據縣委統(tǒng)一部署，20xx年5月12日至7月11日，縣委第二巡察組對縣城管大隊進行了巡察。7月11日下午，針對反饋的三方面十二個問題，巡察組向縣城管大隊反饋了巡察意見。我大隊高度重視反饋意見，及時制定整改方案，細化措施，全力推動整改落實，按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
一、聚焦問題，從嚴從實落實整改工作，切實做到全面深入改，改到底改到位。
（一）加強黨的領導方面。
1、針對“領導班子大局意識差”的問題。他們采取三條措施進行整改：一是全隊上下認真學習正確對待整改。該大隊召開支部擴大會議，認真學習《反饋意見》，排除抵觸情緒，端正思想態(tài)度，人人對號入座，虛心認領問題。班子成員首先提交了個人整改落實計劃，全體黨員和中層正職都寫反思材料，為大隊找準問題、列出清單、推進整改奠定基礎。二是認真堅持民主集中制。大隊黨支部充分發(fā)揮統(tǒng)攬全局、協(xié)調各方的領導作用，黨政領導班子嚴格按照民主集中制原則辦事，不斷完善集體領導與個人分工負責相結合的工作機制，做到分工不分家，不搞個人說了算。及時召開相關會議，集體研究討論人事安排和財務經濟等重大問題，集思廣益、博采眾長，不斷提高班子科學決策、民主決策的水平，從而增強了班子的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是黨支部書記就“老好人”思想進行了深刻反思，擔當意識不斷增強。在撲下身子、親臨一線的同時，積極和其它班子成員溝通交流，維護班子團結統(tǒng)一，層層傳導壓力，提高執(zhí)行力度，有效地提高了在新常態(tài)下統(tǒng)攬全局的能力。
2、針對“抓黨建用力不夠用心不專”的問題。一是堅持“巡察整改”和“兩學一做”“三會一課”有機融合，充分發(fā)揮“網絡”和“黨課”兩個載體作用，組織全體黨員及中層干部，認真學習“黨章”“一準則兩條例”“xx省關于深化政治巡察25條”“八項規(guī)定”“六個區(qū)別對待”“四種形態(tài)”“四條意見”等篇目。以此提高黨員干部及全體隊員的政治業(yè)務理論和思想認識水平，為加強黨的建設奠定了良好思想基礎。二是出臺了黨支部工作職責、支委會民主議事決策、發(fā)展黨員、“三會一課”、黨員教育培訓、黨費收繳管理、組織生活、民主評議黨員、請示報告九個黨建工作制度，明確了黨支部書記、副書記及組織、宣傳、紀律檢查委員和黨小組長職責，完善了大隊黨建工作機制。三是不折不扣落實“三會一課”制度，不走形式、不走過場。集體研究解決工作中存在的實際問題；嚴格落實雙重組織生活制度，班子成員主動參加所在小組組織生活，自覺接受黨員監(jiān)督。黨支部書記給全體黨員和城管隊員上了一堂題為“嚴于律己增進團結，勇于擔當不辱使命”的黨課，號召大家喚醒主人翁意識，做到“六個正確對待”為我縣城管事業(yè)發(fā)展貢獻力量。
（二）加強黨的建設方面。
3、針對“班子成員服從意識不強”的問題。他們一是以“兩學一做”為契機，堅持不懈加強思想政治教育。組織黨員干部認真學習黨規(guī)黨紀，周例會多次強調“講規(guī)矩，有紀律”的重要性，班子成員主動剖析服從意識不夠、看齊意識差的表現(xiàn)和危害，提高了按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事的自覺性，增強了服從意識和看齊意識，自覺維護班子權威。二是重申黨員干部必須遵守“八項規(guī)定”，加強對黨員干部遵守政治紀律、組織紀律情況的監(jiān)督檢查，防止黨員干部組織渙散、紀律松弛問題的發(fā)生。三是明確了支部紀檢委員的監(jiān)督職責，著力強化執(zhí)紀問責，認真履行對違反黨的政治紀律行為言論的監(jiān)督，對有違反紀律苗頭和傾向的黨員干部給予及時提醒和警示。
4、針對“有的在黨不言黨，在黨不信黨，個別班子成員長期不能夠堅守工作崗位”的問題。他們一是組織黨員干部在機關會議室舉行了重溫“入黨誓詞”活動，全體黨員面向黨旗，舉拳宣誓。使大家深深感受到黨員的責任、使命、榮耀，紛紛表示要時刻以黨員的先進性鞭策激勵自己，牢記職責使命，奮發(fā)進取、用心工作，以高昂的精神、優(yōu)異的業(yè)績踐行對黨的莊嚴承諾。二是按照“兩學一做”學習教育安排，舉辦了“講政治、有信念”專題討論，班子成員作了主題發(fā)言，一般黨員作了交流發(fā)言，大家查找剖析了“在黨不言黨，在黨不信黨”的表現(xiàn)、根源和危害，表示要時刻把“講規(guī)矩、有紀律”放在首位，尊崇黨章，遵守法紀，嚴于律己，堅決維護黨的權威和團結統(tǒng)一，在思想上、政治上、行動上同黨中央和省、市、縣委保持高度一致，從而使黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識得到了很大提高。三是根據xx組函字【xx】xx號文件要求，將相關資料進行上報，配合相關部門對個別班子成員長期不在崗問題進行了組織處理。
5、針對“在制度執(zhí)行上不嚴格，現(xiàn)有的制度執(zhí)行流于形式，執(zhí)行簽到制度不規(guī)范”的問題。他們一是對縣城市容管理工作體制機制進行了探索，制定出臺了《縣城市容秩序網格化管理辦法》《縣城違法建設巡查制度》，在建立縣城市容網格化、精細化管理機制上邁出了可喜的一步。二是認真排查管理漏洞，重新修訂出臺了學習、考勤、請銷假、會議、公文、檔案、安全、值班、衛(wèi)生等多個機關管理制度，減少了管理上的隨意性，為建立用制度管事、管人的機制奠定了基礎。三是發(fā)揮示范帶頭、強化制度教育、完善監(jiān)督機制，著力加強制度落實。要求黨員干部要帶頭學習、嚴格執(zhí)行制度、自覺維護制度，辦公室和督查中隊也要適應社會變化，前移監(jiān)督關口，創(chuàng)新監(jiān)督方法，確保做到市容監(jiān)管權力運行到哪里，制度就建立到哪里，監(jiān)督就進行到哪里，從而大大提高了制度的執(zhí)行力。
6、針對“違規(guī)選人用人，選拔中層干部沒有按相關程序請示上級主管部門，招聘臨時工也沒有按相關規(guī)定進行筆試和面試”的問題。他們一是召開了支委會議，對近期的城管隊伍運行狀況和人事工作進行了全面分析和研究，討論了人事管理制度，把支委會成員的思想統(tǒng)一到堅持以新時期好干部標準和“三嚴三實”的作風標準落實到選人用人上來。二是出臺了“中層干部管理辦法”。明確了大隊中層干部實行競爭上崗、輪崗交流和聘任制。三是出臺了“協(xié)管員管理辦法”。明確了協(xié)管員的聘用原則、基本條件、招聘程序、工作職責、工作紀律和解聘程序。
（三）黨風廉政建設方面的問題。
7、針對“落實黨風廉政建設“兩個責任”不力”的問題。他們一是制定出臺了“支部領導班子主體責任、支部書記第一責任人責任、班子成員一崗雙責責任、支部紀檢委員監(jiān)督責任”四個制度，明確了黨風廉政建設“主體責任”和“監(jiān)督責任”，強化了黨員領導干部“一崗雙責”意識，細化分解任務分工，每項工作都責任到人、到事，實現(xiàn)了從“要我抓”到“我要抓”、“要抓好”的轉變，健全了黨風廉政建設責任落實機制。二是出臺了“黨風廉政建設責任追究、情況通報和報告、述職述廉、廉政警示教育、民主生活會、誡勉談話、重大事項報告、廉潔自律、黨內監(jiān)督和廉政檔案管理”黨風廉政建設制度，為加強思想建設、作風建設、反腐倡廉建設奠定了基礎。三是加大監(jiān)督力度。充分發(fā)揮紀檢職能，落實支部紀檢委員監(jiān)督責任，督促黨支部各項工作的實施、督導領導交辦工作的落實、督查干部職工執(zhí)行政治紀律及工作紀律情況，對發(fā)現(xiàn)的輕微違紀問題，敢于較真叫板，該批評的批評，該處理的處理，不留情、不手軟。
8、針對“沒有結合“一準則兩條例”完善配套措施，解決‘牛欄關貓、進出自由’問題”的問題。他們一是制訂出臺了城管行政執(zhí)法的權力清單、責任清單、權力運行流程圖、執(zhí)法責任、執(zhí)法程序、等行政執(zhí)法制度，使城管行政執(zhí)法有章可循，把權力關進制度的籠子里。二是制定出臺了城管行政審批工作制度，規(guī)范了城管行政許可的承辦窗口、許可范圍、審批程序和辦結時限，為城管行政許可的公開、公平工作提供了制度依據。
9、針對“追責問責制度不健全，監(jiān)督力度不夠”的問題。他們一是制定出臺了“大隊工作職責、大隊長崗位職責、副大隊長崗位職責、縣城市容執(zhí)行網格化管理辦法、違法建設巡查制度、城管人員行為規(guī)范”等市容管理制度，使縣城市容監(jiān)管有章可循。二是重新修訂出臺了督查工作制度，明確了督查主體、督查紀律、督查范圍和督查方式，實行大隊長輪流督查和督查中隊督查相結合的督查機制，從而加大了縣城市容監(jiān)管追責問責的力度。
10、針對“在執(zhí)法過程中不敢見真碰硬，執(zhí)法人員缺乏擔當意識“的問題。為此領導組多次在周例會上強調城管隊員必須有化解矛盾的能力、重視在群眾中的形象，引導隊員樹立全新的工作理念，打牢執(zhí)政為民思想根基，始終牢記“民生為本，和諧發(fā)展”的工作理念。二是利用網絡平臺，和外地城市管理專家學者溝通交流，尋求城市管理理論和業(yè)務培訓資料，加強大隊城管執(zhí)法培訓工作。三是加大了對城管執(zhí)法隊員的督查考評力度，對執(zhí)法投訴，明確答復時限和要求。對確實存在執(zhí)法不規(guī)范、不文明現(xiàn)象的，立即進行整改，有效地提高了執(zhí)法隊員法治意識、擔當意識和執(zhí)法水平。
11、針對“存在違規(guī)發(fā)放補貼和擴大開支范圍”的問題。他們制定出臺了財務管理制度，明確了財務管理任務、預算編報執(zhí)行、費用開支標準和審批等運行流程，為強化大隊財務管理提供了制度保障。
12、針對“十八大以來，執(zhí)行中央八項規(guī)定不到位”的問題。他們一是組織領導班子和全體黨員重新學習中央八項規(guī)定精神，深刻領會中央八項規(guī)定和糾正“四風”的用意和決心。大家紛紛表示要切實增強政治敏銳性，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央的`要求上來，持之以恒地落實中央八項規(guī)定，在認識上再深化、在措施上再細化、在行動上再務實，使群眾看到實際成效。二是認真貫徹落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，制定出公務車輛管理制度，明確了公務車輛調度、使用、加油、維修、停放、費用報銷和駕駛員管理，堅持把“三公”經費零增長作為預算編制硬指標，嚴格按照標準定額安排公用支出，嚴控一般性支出，每月不定期開展專項檢查，切實加強“三公經費”管理。
二、持之以恒，深化鞏固整改成果。
一是持續(xù)抓好整改落實后續(xù)工作。始終堅持對巡察整改工作目標不變、力度不減。在抓好整改的同時，更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度落實。結合“兩學一做”專題教育和三項整改“回頭看”，對已基本完成的整改任務要深化，鞏固整改成果；對尚需繼續(xù)解決的問題，緊盯不放；對需要較長時間整改的項目，常抓不懈，實施綜合治理。著力在構建長效機制、狠抓制度落實上下功夫，用嚴格健全的制度規(guī)范，鞏固和拓展整改成果。
二是進一步壓實“兩個責任”。不斷強化黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，完善“一崗雙責”的管理機制、“一考雙評”的考核機制和“一案雙查”的問責機制，確?！皟蓚€責任”真正落地生根。
三是著力維護和保障群眾合法權益。堅持把解決損害群眾利益的突出問題作為工作重點，緊盯矛盾突出、問題嚴重、群眾反映強烈的問題，扎實開展民生領域突出問題專項治理工作，提升人民群眾的幸福感和滿意度。
四是加大案件查辦力度。充分運用“四種形態(tài)”，抓早抓小，開展基層微權力和腐敗治理，著力查處“四風”和群眾身邊的腐敗問題，進一步構建風清氣正的良好政治生態(tài)。
五是切實抓好干部隊伍建設，樹立正確的選人用人導向，以好的作風選好用好干部。加強對黨員干部的教育，提高黨員干部的思想政治素養(yǎng)。大力培育先進典型，以榜樣力量引導黨員干部一心為民、干在實處。