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度領導述職報告總結(jié)篇一
對民族出版社來說是度過50年華誕后開始全面推進、重塑輝煌的第一年;2004年對我來說也是被聘為第四漢編室主任后第一個完整的工作年度。下面我把這一年多的工作和我的體會向領導和同志們作一匯報。
一、一年工作的回顧。
在這一年多的時間里,我的工作主要圍繞三個方面展開。
1、根據(jù)我社“保民拓漢”的方針和社領導的具。
體指示精神,自主編輯策劃了一批生活、勵志、青春文學類選題,力爭盡快打造漢四的出書特色,為全社調(diào)整圖書結(jié)構(gòu)做點貢獻。
截止12月底,我室全年共上報選題31個,出版圖書25種。其中《短信小說:十指連心》、《55罐心靈雞湯》《給婚姻洗個澡》、《單身女子部落的138條軍規(guī)》、《你能夠不吸煙》、《要和你一起做的100件事》既有較好的社會影響,又有一定的市場效益,在發(fā)行部門的大力開拓下,截止目前發(fā)行量都在10000冊左右。
同時,我們的兩個著力打造的系列也初具規(guī)模,一個是《生存智慧系列》,已經(jīng)出到第十本;另一個是《探索與發(fā)現(xiàn)系列》,已經(jīng)出版了三種,這些書各有特點,同時又互為補臺,互相促進,在圖書市場上已經(jīng)小有影響。另外,我們的青春文學系列、財經(jīng)類的直銷經(jīng)典文叢系列也正在初步形成之中。
2、身體力行,帶頭策劃選題、審讀書稿、策劃營銷,同時注重編輯隊伍建設,力爭盡快形成一支會策劃、懂市場、文字精通、思維活躍的編輯隊伍。
日常工作中我們加強了編輯隊伍建設,在具體工作中鍛煉隊伍,互相學習,取長補短,互相提高。一方面,我們注重日常的業(yè)務培訓,特別是自我培訓,定期召開業(yè)務研討會,沒有專家就自己講,每人講一個自己熟悉的專題,半年下來,從選題、文字加工、出版印制、市場銷售、出版流程到某一個領域的圖書競爭格局、某一本暢銷書的市場分析等等話題都出現(xiàn)在我們的研討會上。每一個人在這種既有繁重的實踐鍛煉,又有實用的理論探討中學習、積蓄、提高。
另一方面,我們利用各種機會,參加所有只要能能參加的圖書訂貨會、書市、書展,邀請一些文化公司、成功書商來座談,介紹他們做暢銷書的經(jīng)驗和失敗的教訓。我們還每兩周集體去書店做調(diào)研、在書店里現(xiàn)場開選題會。
我經(jīng)常在部門會上說,現(xiàn)在苦點累點少拿一點,沒有辦法,我們既然選擇了民族出版社,我們的命運就與出版社聯(lián)系在了一起,大河水滿小河才能滿水。民族社做市場書需要我們自己創(chuàng)業(yè),需要我們發(fā)掘民族社的優(yōu)勢。編輯本來就要耐得住寂寞,甘當墊腳石;而在我們室做市場書,還要耐得住清貧,當然不能甘心清貧,要有信心通過我們的努力打下一片天空,干出一番名堂,要有信心通過我們的勞動致富,也象其他出版社一樣在年終總結(jié)后拿到一個厚厚的紅包。
3、加大市場策劃的力度,密切關(guān)注圖書的發(fā)行情況,協(xié)助發(fā)行部門盡快建立適合市場書銷售的渠道體系。
現(xiàn)在策劃編輯的名詞很流行。我的理解,策劃編輯的職能除了策劃選題,更重要的是要進行市場策劃。
2004年我室出版的25種圖書,共印刷23.2萬冊,平均每個品種印刷9300冊,碼洋共443萬,其中《你能夠不吸煙》、《成功招商18種技法》、《55罐心靈雞湯》各重印1次。這些書現(xiàn)在最大的庫存為2800冊,最小的庫存有4種為零,平均庫存在1000冊左右。也就是說,我們平均每種發(fā)行8000多冊。
這個數(shù)字對別的出版社不高,但對我們來說,編輯和發(fā)行可以說都盡力了。我們與發(fā)行的配合也很好,選題論證時,我們充分尊重發(fā)行部的意見,我們還經(jīng)常請發(fā)行人員參與我室的務虛會,主動了解重點圖書的發(fā)行情況、回款情況、市場前景、重印時機,參與各種圖書訂貨會,與各地的經(jīng)銷商聯(lián)系,聽取他們的意見和建議。
同時,我們?nèi)ツ陣L試了將部分圖書的部分市場包出去的辦法,在充分調(diào)查對方發(fā)行能力、資信能力的前提下,利用對方的渠道優(yōu)勢全面占有全國的市場。這對我們?nèi)ツ甑膱D書發(fā)行也大有幫助。
二、工作體會和存在的不足。
工作一年多,我的體會很多,也很復雜。
首先,我的體會是民族社潛力巨大。
其次,是全社求發(fā)展、盼發(fā)展、千方百計想發(fā)展的氣氛很濃。這兩點足夠讓人興奮?,F(xiàn)在又正值我社新班子上任的契機,大家翹首以盼新班子的施政綱領出臺,企盼民族出版社進入一個新的戰(zhàn)略機遇期。在這樣的環(huán)境下,我認為我們漢四走市場的路子也迎來了新的機遇。
體會的第二點,就是在大環(huán)境更加好轉(zhuǎn)的同時,我們自身卻存在一些問題。
度領導述職報告總結(jié)篇二
2021年,在市局、縣委、縣政府和的正確領導下,xx生態(tài)環(huán)境局緊緊圍繞市局、縣委、縣政府中心工作,不斷提升領導水平和履職能力,加強環(huán)境管理和服務,認真貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣相關(guān)規(guī)定,努力塑造廉潔、勤政、務實、高效的良好形象?,F(xiàn)將工作開展情況報告如下:
一、2021年主要工作成效。
1、強化黨的建設和作風建設。一是制定了黨建工作計劃。按照縣直機關(guān)工委的要求,結(jié)合本部門實際,制定了黨建工作計劃,按照時間節(jié)點穩(wěn)步推進。二是扎實開展學習。圍繞“黨史學習教育”主題活動,以習近平新時代中國特色社會主義思想和論中國共產(chǎn)黨歷史學習培訓為主線,堅持每周五集中學習,做到了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中、五中全會精神、“中國共產(chǎn)黨簡史”、貪財市長“雙面人生”警示教育學習培訓全覆蓋。三是精心組織各類活動。按時組織開展“三會一課”,累計召開支委會6次,黨組會10次,支部大會6次,上黨課10次。推動“我為群眾辦實事”10件,開展黨員主題日活動10次,同時,開展了“xx縣衛(wèi)生月”、“安全生產(chǎn)月”、“五·二二”生物多樣性日、“六·五環(huán)境日”“六一七低碳日”等宣傳活動,展現(xiàn)了黨員風采、凝聚了黨的宗旨意識、提升了黨性鍛煉。
2、深入推進第七屆全國文明城市創(chuàng)建工作。一是召開專題會議研究部署創(chuàng)城工作,確保創(chuàng)城工作有組織、有領導、健康有序的進行。二是堅持與日常工作同部署,做到將創(chuàng)城工作與作風建設相結(jié)合、與創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合,激發(fā)全局干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,形成齊心協(xié)力助力六城同創(chuàng)的良好局面。在金輝大道種植樹木100余棵;全局干部職工參加“創(chuàng)城志愿服務”活動20余次。
3、全面推進大氣污染防治。一是繼續(xù)開展燃煤鍋爐淘汰改造工作。對相關(guān)成員單位下發(fā)了《關(guān)于開展2021年十蒸噸及以下燃煤鍋爐淘汰改造工作的通知》樺污聯(lián)辦【2021】3號,督促整改。積極幫助企業(yè)聯(lián)系鍋爐廠家實地考察,解決企業(yè)的實際問題,企業(yè)都對鍋爐改造制定了相關(guān)的整改計劃,完成了15臺鍋爐改造。二是開展“禁燃區(qū)的劃定”工作。4月份劃定了《高污染燃料禁燃區(qū)》,將我縣主要區(qū)域劃定為ii類禁燃區(qū)。三是開展“散煤污染治理”工作。4月份印發(fā)了《xx縣散煤污染治理專項行動方案》,按照“減煤、替煤、潔煤”的整體思路,突出精準治污、科學治污、依法治污,建立政府主導、企業(yè)落實、社會參與的長效治理機制,持續(xù)改善全縣環(huán)境空氣質(zhì)量。四是持續(xù)加大秸稈禁燒管控力度。年初多次召開有效解決秸稈露天焚燒工作會議,制發(fā)了有效解決秸稈露天焚燒工作方案和通知等相關(guān)文件,在政府常務會上進行了專題通報;成立14個督察組,開展全覆蓋、多輪次巡查,累計巡查600余人次,出動巡查車輛400余臺次;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建自查隊伍,按村屯建立四級網(wǎng)格200余個,24小時值守巡邏;制發(fā)電視公告在電視臺連續(xù)播出,錄制公告音頻利用村級大喇叭每天循環(huán)宣傳,向廣播、電視、網(wǎng)絡等多個平臺推送簡報30余條;安排專人關(guān)注生態(tài)環(huán)境部衛(wèi)星組及智能監(jiān)控平臺,實行24小時監(jiān)控;迎接省級秸稈禁燒督察10余次,市級秸稈禁燒督察30余次,核查熱異常點位32處。較好的完成了今年春季秸稈禁燒管控工作任務。
4、深入強化水污染防治。一是開展飲用水源地保護工作。農(nóng)村飲用水水源地保護區(qū)劃定工作已完成。完成了全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村飲用水水源地核查工作;完成了2020年城鎮(zhèn)集中式飲用水水源地評估工作,評估報告已上報市局;通過專網(wǎng)完成了城鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村集中式飲用水源地數(shù)據(jù)評估工作,數(shù)據(jù)已上傳國家專網(wǎng)。二是開展水污染防治工作。xx縣污水處理廠日處理污水1.1萬噸,出水水質(zhì)達到標準且運行穩(wěn)定;曙光農(nóng)場污水處理廠日處理量在300噸左右,通過掛膜處理工藝已滿足排放標準,出水水質(zhì)達到標準且運行穩(wěn)定;xx森工污水處理廠1號、2號兩個生物反應池同時運行,所有進廠污水100%處理。出水水質(zhì)達到標準且運行穩(wěn)定;三是繼續(xù)監(jiān)控八虎力河水質(zhì)情況。通過省重點斷面監(jiān)測數(shù)據(jù)及顯示,紅林子橋斷面氨氮平均數(shù)據(jù)已滿足四類水體的水質(zhì)標準要求。
“整治一個、驗收一個”。目前,正在對我縣2021年6個村的農(nóng)村整治項目開展項目成效評估自查核查,確保核查比例不低于50%。
6、持續(xù)開展固廢醫(yī)廢排查整治。一是開展固廢堆存場所排查整治。檢查固廢堆存場所4家,出動30余人次,車輛10余輛次,未發(fā)現(xiàn)違法行為。二是開展醫(yī)療廢物檢查。截至9月底全縣產(chǎn)生醫(yī)療垃圾量約70余噸,已全部處置,處置率100%,所有醫(yī)療廢物均統(tǒng)一收集、轉(zhuǎn)運至佳木斯佳德環(huán)??萍加邢薰炯刑幹茫恢笇Я?8家衛(wèi)生院危廢間改進工作,目前正在施工中。三是開展輻射檢查。共檢查放射線裝置19臺、放射源2臺,均完成年度輻射年度評估。四是開展危險廢物檢查。完成了2021年度危廢規(guī)范化管理考核,相關(guān)企業(yè)均已達標。五是開展廢機油、廢鉛酸蓄電池排查整治。已制定廢機油、廢鉛酸蓄電池產(chǎn)生單位排查清單,已排查20余家廢機油、廢鉛酸蓄電池產(chǎn)生單位,存在問題的廢機油、廢鉛酸蓄電池產(chǎn)生單位已完成整治整改,此項工作正有序開展。
7、嚴格環(huán)保督察問題整改。一是省級環(huán)保督察組進駐佳木斯市前,我局積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門,針對第一輪中央環(huán)保督察反饋問題及交辦信訪件、污染防治攻堅戰(zhàn)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村專項督查發(fā)現(xiàn)問題等開展了生態(tài)環(huán)境領域環(huán)境問題“集中檢查月”活動,進行全面“回頭看”,全方位、全覆蓋開展“大排查”,建立問題清單、整改臺賬、集中整治、逐一銷號。二是省級環(huán)保督察進駐和下沉期間,我縣多次召開會議研究部署迎檢工作,調(diào)整了生態(tài)委員會組成人員,制發(fā)了《環(huán)保督察迎檢檔案準備工作分工》,明確了各相關(guān)部門具體迎檢工作任務。在要求時限內(nèi)保質(zhì)保量給省督察組提供了相關(guān)佐證材料,并配合督察組做好現(xiàn)場檢查工作,保證了督察工作的順利開展。三是在省級環(huán)保督察結(jié)束后,在政府常務會和縣委常委會上對我縣督察迎檢工作進行了匯報,縣委和政府主要領導對我縣督察整改工作提出了明確要求。同時傳達了市生態(tài)環(huán)境保護督察問題整改工作推進會議精神和我縣貫徹落實意見,通報了省生態(tài)廳發(fā)布的4件督察發(fā)現(xiàn)的典型案例,下發(fā)了《省級生態(tài)環(huán)境督察問題及我縣生態(tài)環(huán)境問題清單》,明確責任單位、整改措施、整改時限,確保環(huán)保督察整改工作取得實效。四是召開生態(tài)環(huán)境保護委員會(擴大)會議2次,推進會議10余次,印發(fā)了《xx縣有關(guān)部門生態(tài)環(huán)境保護責任清單》《xx縣省級生態(tài)環(huán)境保護督察整改方案》,并與兩辦督查室多次對各責任單位問題整改情況進行督導檢查,有力的推動了我縣環(huán)保督察反饋問題整改工作。截止目前,2021年省級生態(tài)環(huán)境保護第三督察組向佳木斯市反饋問題整改清單共38項,涉及我縣20項,2個信訪案件。目前已完成18項,2個信訪案件;佳木斯市幫扶檢查問題33項,目前已完成31項。
“走千企訪萬戶”惠企政策,目前共走訪2800人次,及時向企業(yè)普及惠企政策,為企業(yè)排憂解惑。
9、持續(xù)加強環(huán)境監(jiān)測頻次。一是空氣質(zhì)量自動監(jiān)測站運行穩(wěn)定。二是水環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測。1月和8月對全縣12條河13座水庫枯水期和豐水期監(jiān)測,監(jiān)測數(shù)據(jù)1916個;完成三河二庫監(jiān)測工作,監(jiān)測數(shù)據(jù)2030個;完成城鎮(zhèn)集中式飲用水水源地宏利雙利水源地三個季度的地下水監(jiān)測,每季度監(jiān)測項目39項;完成每年一次的鄉(xiāng)鎮(zhèn)飲用水水源地監(jiān)測,監(jiān)測數(shù)據(jù)351個。三是生態(tài)及農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測。完成土龍山鎮(zhèn)“萬人千噸”水源地三個季度地下水水質(zhì)監(jiān)測,每季度監(jiān)測項目39項,數(shù)據(jù)已上報;5月和8月完成向陽山灌區(qū)和七虎力灌區(qū)2個點位農(nóng)田灌溉水水質(zhì)監(jiān)測,監(jiān)測項目16項,該數(shù)據(jù)已上報。四是聲環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測。完成全縣區(qū)域環(huán)境噪聲、交通環(huán)境噪聲監(jiān)測。區(qū)域噪聲共計100個監(jiān)測點位;交通噪聲設監(jiān)測點位20個;全年噪聲監(jiān)測數(shù)據(jù)610個。五是污染源監(jiān)測及信訪監(jiān)測工作。2年內(nèi)完成一輪轄區(qū)內(nèi)土壤污染重點監(jiān)管企業(yè)和工業(yè)園區(qū)周邊土壤(含地下水)監(jiān)督性監(jiān)測,4家土壤污染重點監(jiān)管企業(yè),工業(yè)園區(qū)包括經(jīng)開區(qū)和化工園區(qū),今年土壤采樣任務已經(jīng)完成,垃圾處理廠地下水要求每季度監(jiān)測一次,其他企業(yè)及園區(qū)地下水每年監(jiān)測一次,此項工作有序推進中;每年1次對2家固定污染源企業(yè)進行揮發(fā)性有機物監(jiān)測,9月份已經(jīng)完成采樣工作;完成涉水企業(yè)污染源監(jiān)督監(jiān)測5家;完成24份信訪監(jiān)測工作。
10、積極做好環(huán)保宣傳教育。一是做好信息公開工作。上半年年報送和公開信息62條,其中:審批公示54條、基層政務公開5條、其它3條。二是做好宣傳工作。上半年發(fā)布信息35期。其中:美好xx公眾號動態(tài)信息12期、佳木斯環(huán)保公眾號信息15期、xx新聞8期。三是開展環(huán)保節(jié)慶日宣傳活動。“六·五”世界環(huán)境日,聯(lián)合我縣部分企業(yè),舉辦宣傳活動,在全縣引起廣泛關(guān)注,收到了良好的宣傳效果。
二、工作亮點。
一是環(huán)保專項行動成效顯著。
我局為鞏固和提高生態(tài)環(huán)境綜合執(zhí)法改革成效,同時結(jié)合省、市關(guān)于開展好生態(tài)環(huán)境執(zhí)法專項行動的具體要求和部署,以強化監(jiān)管執(zhí)法、打擊突出違法問題為重點,開展了水、土壤、工業(yè)園區(qū)、排污許可、垃圾填埋處理行業(yè)、農(nóng)村環(huán)境污染治理、核與輻射、餐飲業(yè)油煙、散亂污等專項執(zhí)法檢查行動。制定了工作方案,細化了工作目標,明確了責任落實,切實做到了有計劃性、規(guī)范性、針對性的開展執(zhí)法檢查工作。目前,檢查倭肯河流域涉水企業(yè)20余家(畜禽養(yǎng)殖),未發(fā)現(xiàn)違法排污行為和“十小”、“散亂污”企業(yè);檢查20蒸噸及以上非電力鍋爐和企業(yè)煤堆、料堆、渣堆等共8家單位,完成整改2家,并推進相關(guān)企業(yè)安裝污染源在線自動監(jiān)控設施;檢查餐飲店50余家,完成23家餐飲店問題整改。督促xx縣城南垃圾填埋場制定了自行檢測方案并實施;初步完成園區(qū)內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀排查,污水集中處理設施運行情況穩(wěn)定;檢查排污許可持證企業(yè)65家,完成2家問題整改;檢查畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場(小區(qū))30余家,責令改正2家(整改中);檢查農(nóng)村生活污水處理設施1家,設施運行情況穩(wěn)定;檢查核與輻射技術(shù)利用單位7家,均能按照要求執(zhí)行。通過。
“散亂污”企業(yè)排查,未發(fā)現(xiàn)“散亂污”企業(yè)。通過開展以上專項檢查行動,有力地推進了各項工作的深入開展,為深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)提供了堅實基礎保障。
二是環(huán)境治理項目建設成果顯著。
為推進我縣環(huán)境治理工作,我局積極向上級主管部門申報環(huán)境治理項目治理建設資金。在去年建成農(nóng)村生活污水治理項目和秸稈禁燒管控平臺項目的基礎上,2021年我局又申請了6個村總投資3180萬元的農(nóng)村生活污水治理項目。目前農(nóng)村農(nóng)生活污水治理項目資金已到位2395萬元,已完成前期工作,按建設程序有序推進。項目的建成,對我縣居民生活環(huán)境的改善和經(jīng)濟的發(fā)展起到了非常顯著的作用。
三是自動化監(jiān)測效果顯著。
我縣空氣自動監(jiān)測站和水質(zhì)自動監(jiān)測站相繼建成并穩(wěn)定運行。通過監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,截止11月,大氣環(huán)境質(zhì)量優(yōu)良天數(shù)315天,占比95.7%,空氣質(zhì)量達到國家二級標準;八虎力河口內(nèi)水質(zhì)自動監(jiān)測站項目已經(jīng)建設完成,水站儀器調(diào)試完畢,目前運行穩(wěn)定,已經(jīng)實時向省廳平臺輸送數(shù)據(jù)。該項目的建成,實現(xiàn)了對八虎力河水質(zhì)的實時連續(xù)監(jiān)測和遠程監(jiān)控,能及時掌握八虎力河口內(nèi)洪林子大橋斷面水體的水質(zhì)狀況,適時預警環(huán)境風險,對八虎力河水質(zhì)和環(huán)境問題做到了。
“早發(fā)現(xiàn)、早處理”。通過監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,八虎力河入倭肯河斷面已滿足功能區(qū)要求。
二、工作亮點。
一是環(huán)保專項行動成效顯著。
我局為鞏固和提高生態(tài)環(huán)境綜合執(zhí)法改革成效,同時結(jié)合省、市關(guān)于開展好生態(tài)環(huán)境執(zhí)法專項行動的具體要求和部署,以強化監(jiān)管執(zhí)法、打擊突出違法問題為重點,開展了水、土壤、工業(yè)園區(qū)、排污許可、垃圾填埋處理行業(yè)、農(nóng)村環(huán)境污染治理、核與輻射、餐飲業(yè)油煙、散亂污等專項執(zhí)法檢查行動。制定了工作方案,細化了工作目標,明確了責任落實,切實做到了有計劃性、規(guī)范性、針對性的開展執(zhí)法檢查工作。目前,檢查倭肯河流域涉水工業(yè)企業(yè)2家,未發(fā)現(xiàn)違法排污行為和“十小”、“散亂污”企業(yè);檢查20蒸噸及以上非電力鍋爐和企業(yè)煤堆、料堆、渣堆等共8家單位,完成整改2家,并推進相關(guān)企業(yè)安裝污染源在線自動監(jiān)控設施;檢查餐飲店30余家,完成13家餐飲店問題整改。督促xx縣城南垃圾填埋場制定了自行檢測方案并實施;初步完成園區(qū)內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀排查,污水集中處理設施運行情況穩(wěn)定;檢查排污許可持證企業(yè)15家,完成2家問題整改;檢查畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場(小區(qū))23家,責令改正2家(整改中);檢查農(nóng)村生活污水處理設施1家,設備正在調(diào)試中;檢查核與輻射技術(shù)利用單位2家,均能按照要求執(zhí)行。通過“散亂污”企業(yè)排查,未發(fā)現(xiàn)“散亂污”企業(yè)。通過開展以上專項檢查行動,有力地推進了各項工作的深入開展,為深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)提供了堅實基礎保障。
二是環(huán)境治理項目建設成果顯著。
為推進我縣環(huán)境治理工作,我局積極向上級主管部門申報環(huán)境治理項目治理建設資金。在去年建成農(nóng)村生活污水治理項目和秸稈禁燒管控平臺項目的基礎上,2021年我局又申請了5個村總投資3180萬元的農(nóng)村生活污水治理項目和63個點位800萬元的秸稈禁燒管控平臺續(xù)建項目。目前農(nóng)村農(nóng)生活污水治理項目資金已到位,前期手續(xù)正在辦理,按開工建設程序有序推進。這些項目的建成,對我縣居民生活環(huán)境的改善和經(jīng)濟的發(fā)展起到了非常顯著的作用。
三是自動化監(jiān)測效果顯著。
我縣空氣自動監(jiān)測站和水質(zhì)自動監(jiān)測站相繼建成并穩(wěn)定運行。通過監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,2020年,我縣城區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量指數(shù)aqi達到和好于二級的優(yōu)良天數(shù)為342天,達標比例為93.7%,我縣空氣質(zhì)量達到國家二級標準。今年上半年優(yōu)良天數(shù)為136天,優(yōu)良天數(shù)占比91.8%;八虎力河口內(nèi)水質(zhì)自動監(jiān)測站建設項目已完成整體驗收工作,水站儀器已調(diào)試完畢,目前運行穩(wěn)定,已經(jīng)實時向省廳平臺輸送數(shù)據(jù)。該項目的建成,實現(xiàn)了對八虎力河水質(zhì)的實時連續(xù)監(jiān)測和遠程監(jiān)控,能及時掌握八虎力河口內(nèi)洪林子大橋斷面水體的水質(zhì)狀況,適時預警環(huán)境風險,對八虎力河水質(zhì)和環(huán)境問題做到了“早發(fā)現(xiàn)、早處理”。通過監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,八虎力河入倭肯河斷面已滿足功能區(qū)要求。
三、存在問題。
一是環(huán)保宣傳教育力度還不夠。
環(huán)境保護的理念還沒有深入人心,各級決策者的環(huán)保法律意識不強,企業(yè)的環(huán)境守法意識不高,群眾自覺保護環(huán)境意識不高,環(huán)境宣傳教育的力度還不夠,社會各界對環(huán)境保護支持、參與面不大,環(huán)境保護的氛圍還不濃厚。二是相關(guān)部門之間密切協(xié)作不夠,聯(lián)合執(zhí)法、嚴厲打擊各類環(huán)境違法行為的力度不強,使環(huán)境監(jiān)管工作常處于被動局面。三是省級環(huán)保督察反映我縣重點鎮(zhèn)污水處理設施運行負荷低、農(nóng)村生活垃圾未有效治理、畜禽養(yǎng)殖污染治理能力低、生態(tài)修復工程整改工作滯后等問題還亟待解決。
四、2022年工作安排。
2022年,我局將壓實環(huán)保責任,不斷深化水、大氣、土壤污染治理和各級環(huán)保督察反饋問題整改,加大執(zhí)法力度,打擊環(huán)境違法行為,持續(xù)改善環(huán)境質(zhì)量,鞏固提升生態(tài)優(yōu)勢,不斷提升人民群眾的收獲感、幸福感。
(一)深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)。
一是強化秸稈焚燒管控。
開展秸稈禁燒巡查督查,完善網(wǎng)格化監(jiān)管體系,利用衛(wèi)星遙感、無人機、視頻監(jiān)控等方式實行全天候、常態(tài)化監(jiān)管,促進秸稈“一主兩輔”綜合利用,防范重污染天氣發(fā)生。二是開展餐飲業(yè)油煙治理。對全縣餐飲業(yè)油煙排放情況進行排查,督促安裝油煙治理設備,以信訪線索為治理主線,綜合運用多種手段做好餐飲業(yè)油煙治理工作。三是開展機動車尾氣排放監(jiān)管工作。繼續(xù)開展非道路移動機械編碼登記,聯(lián)合公安、交通等部門重點開展柴油貨車污染專項檢查,消除“黑煙”車。四是強化“三堆”揚塵污染防治工作。對縣城內(nèi)的煤炭、煤矸石、煤渣、煤灰等堆放單位進行摸底調(diào)查,建立管理檔案,對存在問題的單位下達整改通知書,督促企業(yè)和單位加大整改力度,采取有效措施,防止揚塵污染,對重點企業(yè)存儲情況進行全面監(jiān)管和日常巡查,及時糾正違法問題。五是加大對非建成區(qū)燃煤鍋爐的排查與管控,對污染防治設施不健全的企業(yè)加大整改力度。對建成區(qū)完成清潔能源改造的相關(guān)企業(yè)加大監(jiān)管,定期檢查,防治死灰復燃。六是開展涉水企業(yè)、飲用水水源地、固廢、危廢、醫(yī)廢等專項治理。七是開展七星峰自然保護地。
“綠盾”行動,強化問題整改銷號。推進山水林田湖草修復與治理。八是推進農(nóng)村生活污水治理項目建設。積極做好2022年農(nóng)村生活污水治理項目建設的前期手續(xù)工作,盡快推進項目開工建設。
(二)強化污染源監(jiān)管與防治。
一是保持環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管高壓態(tài)勢,努力擴大監(jiān)管覆蓋面。
繼續(xù)加大監(jiān)察頻次,從重點區(qū)域、重點行業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)業(yè)污染源、危險廢物的監(jiān)管入手,做到應管盡管。大力推進排污許可申報登記工作,并繼續(xù)深入開展環(huán)保專項行動,深入排查環(huán)境污染隱患。二是抓好環(huán)境應急防范處置。扎實落實應急工作,強化環(huán)境風險管理,規(guī)范突發(fā)環(huán)境事件應急工作秩序,狠抓環(huán)境隱患排查和消除工作,加強環(huán)境應急演練,提高應急能力水平,妥善處置各類突發(fā)環(huán)境事件。三是扎實做好環(huán)境信訪工作。及時掌握群眾環(huán)保訴求,加強與相關(guān)單位的協(xié)調(diào),形成執(zhí)法合力,加大信訪案件辦結(jié)力度,杜絕已辦結(jié)案件死灰復燃。四是加強農(nóng)村和生態(tài)環(huán)境保護。以強化農(nóng)村生活污水、生活垃圾、畜禽養(yǎng)殖污染的防治,做好農(nóng)村環(huán)境保護工作。
(三)加快推進省級環(huán)保督察反饋問題整改。
一是堅持問題導向,做好全面排查。
對中央、省市環(huán)保督察反饋的問題、通過自查和舉一反三發(fā)現(xiàn)的問題做到立查立改、即知即改。要對照梳理出的問題清單,做好工作布置和任務分解,真正將環(huán)境問題整改到位,并建立長效機制。二是緊盯時間節(jié)點,加快問題整改。對照問題清單,制定切實可行的整改方案,細化整改措施,明確整改時限,確保中央、省市環(huán)保督察反饋問題在時限內(nèi)全部整改到位。并完善環(huán)保督察問題整改和污染防治攻堅戰(zhàn)各項檔案材料,確保資料真實、內(nèi)容齊全、支撐有力。三要密切配合,形成工作合力。牢固樹立“全縣一盤棋”的思想,積極協(xié)調(diào)整各相關(guān)部門密切配合,形成合力。同時,要層層傳導壓力,逐級落實責任,真正把“黨政同責、一崗雙責”的要求落實到崗位、壓實到人頭。
(四)加強干部隊伍建設。
一是進一步完善目標管理考核制度。
深化目標量化管理,把工作任務細化分解到個人,做到職責明確,激發(fā)全局干部職工的工作熱情,為提高工作水平和工作效率打下基礎。二是堅持黨風廉政建設與環(huán)保業(yè)務工作同部署、同實施、同考核,實行“一崗雙責”。三是加強對干部職工的教育、管理和監(jiān)督,強化全局觀念、責任意識和紀律約束,加強政治理論和業(yè)務知識培訓學習,不斷提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,提升服務效能、提高群眾滿意度,將服務人民的宗旨貫徹到底。
度領導述職報告總結(jié)篇三
“農(nóng)家書屋”建設工程是全國新聞出版系統(tǒng)的一號工程,也是度我市的民生工程。此項工作獲得全省先進單位的只有三個設區(qū)市:南昌、、新余。一方面我們著力做好農(nóng)家書屋規(guī)劃、選點、圖書報刊選配等基礎工作,在全省率先于今年4月中旬將全市46家“農(nóng)家書屋”所需的圖書、報刊、音像電子出版物物及書柜、書桌椅等已全部配送到位,使全市10萬多農(nóng)民告別了“買書難、借書難、讀書難”的問題,豐富了農(nóng)村精神生活。另一方面用心用腦跟其它設區(qū)市比工作,靠創(chuàng)新讓始終成為全省一道亮麗的風景線。結(jié)合我市市級領導和市直部門掛點督導鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際,上半年,我們主動探索,聯(lián)合市新農(nóng)村辦出臺了在市級領導和市直部門幫扶農(nóng)家書屋的方案,把農(nóng)家書屋的選點決定權(quán)和考核權(quán)交給市級領導和市直掛點牽頭部門,把具體工作和責任留給自己。省農(nóng)家書屋工程領導小組辦公室認為這一做法“是解決農(nóng)家書屋長期生存與發(fā)展問題的一種有益嘗試”。作為一條典型經(jīng)驗上報全國農(nóng)家書屋建設工程領導小組辦公室并在全省設區(qū)市推廣這一做法。今年3月份,得知省計生委擬用3年的時間在全省每個行政村建立新家庭文化書屋,每個書屋配備1000元圖書,搶在全省實施前,我們和計生委領導精心策劃了聯(lián)手打造農(nóng)家書屋的方案,將新家庭文化書屋建設融入到農(nóng)家書屋建設中,在農(nóng)家書屋設立計生部門的“人口文化圖書”專柜,并以農(nóng)家書屋為宣傳教育平臺,開展人口與計劃生育知識宣傳活動。這一做法,進一步豐富了農(nóng)家書屋的內(nèi)涵,中國新聞出版報在頭版頭條給予了報道,如今模式已成為全省的模式,省新聞出版局更是表揚反映快。與此同時,我們還注意培、推廣典型,如余江縣村春濤鄉(xiāng)吳光明“農(nóng)家書屋”的典型經(jīng)驗就先后被中央電視臺、《中國新聞出版報》報道過。
二、“掃黃打非”工作在全省位置前移。
積極開展“掃黃打非”斗爭,這是我局的主要工作職能,也是我局謀求作為、發(fā)揮效能的主要渠道和抓手。我們按照市委楊書記批示的“掃黃打非工作非常重要,不容忽視”的精神,將出版物市場納入有效監(jiān)管之中,嚴厲打擊政治性非法出版物、“****功”等偽科學出版物、淫穢色情出版物、盜版教材教輔,按照“反復打、打反復”的原則,采取集中行動與經(jīng)常性管理相結(jié)合的方法,始終對“掃黃打非”工作保持高壓態(tài)勢,保證了我市出版物市場平穩(wěn)、健康、有序發(fā)展。先后組織開展了“春節(jié)、兩會”期間出版物市場專項整治、迎奧運出版物市場百日整治行動、清理整治報刊“四假”、網(wǎng)上掃黃打非、取締非法游商地攤和清繳整治低俗音像制品等六項專項行動。共出動執(zhí)法人員210人(次),車輛90車次,檢查出版物經(jīng)營店鋪和攤點520家(次),收繳各類非法出版物8000余冊(張),取締無證經(jīng)營及游商、地攤5家次,行政處罰案件20多起。僅今年一季度,我局行政處罰就有10多起,行政處罰案件總數(shù)超過了新聞出版局成立以來歷年行政處罰案件的.總和,在全省行政處罰案件數(shù)排名第一,受到省“掃黃打非”辦的通報表揚。我們還有二個方面的工作在全省非常有影響:一是凈化未成年成長環(huán)境成績突出,在全省掃黃打非系統(tǒng)中唯一被省“掃黃打非”辦推薦為第六屆全國青少年“優(yōu)秀維權(quán)崗”先進單位;二是開拓了網(wǎng)上掃黃打非行動,并成功查處了3起互聯(lián)網(wǎng)侵權(quán)盜版案件,關(guān)閉侵權(quán)網(wǎng)站2家,得到了省版權(quán)局和國家版權(quán)局的充分肯定。
在加大出版物市場整治工作力度的同時,我們還十分注重“掃黃打非”的宣傳教育,一是加強對新聞出版從業(yè)人員的法規(guī)培訓,全面引導經(jīng)營業(yè)主依法經(jīng)營、守法經(jīng)營。共舉辦全市出版物經(jīng)營業(yè)主培訓班3次,印刷經(jīng)營業(yè)主培訓1次,受訓業(yè)主達300余人次;二是開展了社會宣傳工作。圍繞世界知識產(chǎn)權(quán)日和法制宣傳日在報紙開辟宣傳欄、懸掛橫幅、展示宣傳板塊、印發(fā)宣傳單、現(xiàn)場會咨詢等等,提高了市民和業(yè)主新聞出版、版權(quán)的法律意識,產(chǎn)生了良好的社會效果。
三、印刷復制產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁增強。
我市現(xiàn)有印刷復制企業(yè)110余家(其中印刷廠40家、打字復印店70余家)、從業(yè)人員600余人、印刷工業(yè)總產(chǎn)值4600余萬,是我市新聞出版產(chǎn)業(yè)的重要支柱,但這些企業(yè)規(guī)模普遍偏小、印刷設備和印刷技術(shù)落后、印刷業(yè)務外流南昌、浙江等地現(xiàn)象嚴重。針對這種情況,我們確立了“制止低水平重復建設,淘汰落后生產(chǎn)能力,大力發(fā)展高檔印刷、特色印刷和包裝裝潢印刷“印刷復制業(yè)發(fā)展思路。通過召開全市印刷復制企業(yè)負責人”加快印刷復制業(yè)發(fā)展“研討會,引導他們進一步解放思想,科學發(fā)展,加速崛起;組織重點印刷企業(yè)負責人赴上海等地參加”中國全印展“、”泛珠三角“,了解印刷業(yè)的最新技術(shù)成果和發(fā)展方向,激發(fā)他們做大做強的激情和欲望。
通過這一系列的舉措,改變了我局以往在印刷復制。
業(yè)發(fā)展中”重辦證、輕服務“的形象,這一年,是我市印刷復制業(yè)規(guī)模擴張、技術(shù)改進、產(chǎn)值增長最快的一年,突出表現(xiàn)在:一是規(guī)模包裝裝潢印刷企業(yè)增加較快,新增投資萬元包裝裝潢印刷廠1家,投入技改項目400萬元以上包裝裝潢印刷廠3家;二是技術(shù)裝備水平大幅提升,引進了海德堡為代表的四色印刷設備2臺,填補了無四色印刷機的空白;三是印刷經(jīng)營者科學經(jīng)營的理念正在逐步形成,發(fā)展的信心進一步增強,去年,全市印刷企業(yè)印刷工業(yè)總產(chǎn)值近1億元,增長率達200%。
四、三個方面的工作取得了實質(zhì)性進展。
一是理順管理體制上取得實質(zhì)性進展。從19成立以來,縣(市、區(qū))無新聞出版行政部門,管理機構(gòu)”斷層“的問題就一直困繞市新聞出版局。下半年,我們將理順新聞出版管理體制,在縣(市、區(qū))健全新聞出版管理機構(gòu)列為重要議事日程,作為一項主要工作任務來抓,經(jīng)過積極協(xié)調(diào)和溝通,在市委、市政府和省局領導的關(guān)心和市有關(guān)部門的幫助下,9月底,順利召開了縣(市、區(qū))新聞出版局掛牌大會,徹底解決了管理機構(gòu)”斷層“,基層執(zhí)法主體缺失的問題,有效確保了新聞出版(版權(quán))行政管理和”掃黃打非“工作上下聯(lián)動機制的正常運行。
度領導述職報告總結(jié)篇四
尊敬的領導:
您好!
本學年,在縣教育局的正確指導和學校班子成員的支持下,在學校全體師生的共同努力下,我校教育教學工作呈現(xiàn)出良性發(fā)展趨勢。以“讓農(nóng)村的孩子也享受一流的教育”的理念為總體發(fā)展思路,以“傳承文化,播撒文明”的精神培養(yǎng)每一個受教育的孩子,管理體制逐步完善,師德建設成果顯著,學風、教風、校風好于過去,學校領導班子在創(chuàng)建工作中勤奮努力,取得了顯著的成績。具體總結(jié)如下。
1.學校管理方面。
一是“以人為本”的思想,統(tǒng)領著學校的所有工作,我們的一切出發(fā)點和歸宿都是為了老師和學生的發(fā)展。我們提倡四個關(guān)注,關(guān)注學校,關(guān)注班級,關(guān)注同事,關(guān)注學生。
二是提高“服務”意識。要求領導盡力為教師服務,教師盡心為學生服務。全體教職工帶著熱愛學生的深厚感情,關(guān)心學生健康成長,時刻提醒自己的職責:一切為學生的發(fā)展,一切適應學生的發(fā)展,一切促進學生的發(fā)展!
三是提升管理水平。要求班子成員牢固樹立責任意識,深入教學、深入一線,自己干出樣子影響教師,同時真心實意關(guān)心教師,實行情感管理,突出人文關(guān)懷,以親和力和人性化措施調(diào)動教師積極性。構(gòu)建了“以人為本”的內(nèi)部管理體制,最大限度地調(diào)動了教師工作積極性,為學校綜合實力的提高和可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造了條件,本學年重點解決績效工資的發(fā)放問題,使老師輔導學生、管理學生有了保障,學生的精神面貌煥然一新。
四是重視人才培養(yǎng)。努力為教師提供業(yè)務進修和施展才華的機會,讓教師在成就學生的同時也成就自己。
抓教師的凝聚力,培養(yǎng)教師的團隊精神,是我們思想政治工作的重心,也是學校發(fā)展的基石,目的是讓全校教師與學校的發(fā)展同呼吸共命運,真正體驗校興我榮:
一是通過教代會完善學校的獎懲制度,讓教師主動為學校進言獻策,齊心協(xié)力謀發(fā)展;
三是關(guān)注老師的身體健康,組織倡導教師參加體檢,慰問救助困難教師;
四是提倡兩種精神,即“敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)精神”和“苦干、實干、巧干精神”,引導教師在享受生活的同時,更要享受工作帶來的樂趣。
2.教師發(fā)展方面。
我們修訂了《xx》等工作制度,加強了教學常規(guī)的檢查,規(guī)范了教師的教學行為,提高了課堂教學效率。強化教師業(yè)務學習制度,把學校建設成學習化組織。要求教師寫工作日志,教學案例,把教師日常的業(yè)務學習、個案反思、心得體會記錄下來,讓教師在崗位上實踐、自修,不斷提高研究能力。加強與縣教研室的聯(lián)系,發(fā)揮專業(yè)引領作用。學校通過主動請、相互研、內(nèi)部比等形式以解決日常教育教學實踐工作中的問題。
本學年教導處副主任被派出到蘭州學習,引進先進的教學管理經(jīng)驗與教研思路。通過校本研修,加快我校課堂教學改革,教師們有了目標,樹立了信心,努力學習和不斷實踐,有力地促進了教育教學質(zhì)量的提高。今年我們還組織教師認真研讀了各級各科《新課程標準解讀》。
3.學生成長方面。
首先是保證學生的生命權(quán),把尊重和確保生命安全放在最重要的位置。一是健全制度明確責任,學校制定了《安全工作制度》和《安全應急預案》,《門衛(wèi)值班制度》等,并層層簽定責任書,明確要求。二是通過專題講座、黑板報、宣傳資料和警示標志等對學生進行安全教育。三是定期進行安全排查,及時消除安全隱患。
其次是要求教師牢固樹立“成人、成功、成才”的育人理念?!耙刹?,先成人”是我們的“成人”理念,即先要關(guān)注未成年人的思想道德建設。我們堅持每周舉值周評比小結(jié),開展爭奪流動紅旗活動,并對學生進行愛國主義教育。
一年來,我校思想道德教育的重心是抓學生行為習慣的養(yǎng)成教育,使學生具有良好的文明素養(yǎng):一是進一步規(guī)范學生的言行,二是針對薄弱環(huán)節(jié)進行專項整治。三是開展了“衛(wèi)生,紀律”每周一評比活動,學生的衛(wèi)生習慣和文明程度得到了進一步改觀。四是加強家校聯(lián)系,多次召開家長聯(lián)系會,形成教育合力。
4.重視德育工作,加強的精神文明建設。
進行耐心的長期的幫教。不歧視和不放棄每一個后進的學生。團支部積極引導,對優(yōu)秀的學生及時吸收入團。教導處對學習成績優(yōu)秀的學生及時進行表揚,對三好學生和各類積極分子,學科競賽優(yōu)勝個人每個學期都進行兩次表彰。建立留守兒童檔案,強化對問題兒童的管理工作。
5.教育教學理念新,教學質(zhì)量明顯改觀。
教學質(zhì)量是學校生存和發(fā)展的根本。一年來我校狠抓教學質(zhì)量,既重視學生的思想道德教育,更重視學生的學業(yè)成績和綜合素質(zhì)提高,在今年新課改繼續(xù)教育活動中,全體教師外出到西峰齊家樓中學學習,促使老師對新課程改革的理念深刻領會并不斷創(chuàng)新,對教科研工作長抓不懈,全體教師努力鉆研教學和科研,努力提高教學質(zhì)量,平時學校注重教學管理,健全考評辦法和獎勵制度,完善績效工資制度。面向全體學生,既努力提高學生學業(yè)成績中優(yōu)秀率和合格率,更重視降低學生的底分率。對重大考試的出卷、組織及閱卷均由教導處統(tǒng)一組織進行。由于采取了上述行之有效的措施,教學質(zhì)量明顯提高。
6.校本教研特色。
我校今年的校本培訓有了新的突破:在校內(nèi)先后開展了骨干教師示范課。新手匯報課,教學評估,教學經(jīng)驗交流等活動,在教研組的積極努力下,充分利用我校的教育資源,開展各項培訓活動:教師多媒體課件制作,新課改理論學習,課題研究和開發(fā),師德、班主任的常規(guī)日常管理等,在教研中收獲了大批的論文與案例,參與了縣級的評選活動。本學年,在全縣新課改大賽中,我校英語教師xxx,化學教師xx均獲得名次獎。三是建立了有效的教研激勵機制,獎勵在教學、科研方面有貢獻的教師,鼓勵教師向“科研型、學者型”教師轉(zhuǎn)變。
7.安全和衛(wèi)生工作。
一學年來,學校健全安全和衛(wèi)生制度,對安全和衛(wèi)生工作高度重視。雖然學校的硬件不理想,但想方設法去改善,上學期完善了門衛(wèi)制度,本學期又新安裝了監(jiān)控系統(tǒng)。由于制度健全,措施到位且行之有效,所以,學校的安全工作確保了無責任事故發(fā)生,全校師生又平安地度過一年。
1、學校各方面工作雖取得了一定進步,但學校領導班子在強調(diào)“穩(wěn)步”發(fā)展的同時,“跨越”發(fā)展意識、科學發(fā)展意識還不強。針對學校發(fā)展過程中存在的突出問題,如學校面積小,建筑較亂的問題一直沒有解決,尤其學生公寓和學校的矛盾,成了制約學校發(fā)展的瓶頸。學生學習基礎薄弱,缺乏良好的學習習慣,導致我校教育教學質(zhì)量與縣其他優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學相比還有一定差距,廣大人民群眾期盼的教育教學水平還未完全實現(xiàn)。
2、個別領導和部分教師的課程改革意識還需進一步強化,急功近利的教學現(xiàn)象還部分存在,教育以學生為本的意識仍需進一步強化。
此致
敬禮!
述職人:xx。
20xx年x月x日。
度領導述職報告總結(jié)篇五
20xx年,對民族出版社來說,是度過50年華誕后開始全面推進、重塑輝煌的第一年;,對我來說,也是被聘為第四漢編室主任后第一個完整的工作年度。下面我把這一年多的工作和我的體會向領導和同志們作一匯報。
一、一年工作的回顧。
在這一年多的時間里,我的工作主要圍繞三個方面展開。
1、根據(jù)我社“保民拓漢”的方針和社領導的具體指示精神,自主編輯策劃了一批生活、勵志、青春文學類選題,力爭盡快打造漢四的出書特色,為全社調(diào)整圖書結(jié)構(gòu)做點貢獻。
截止12月底,我室全年共上報選題31個,出版圖書25種。其中《短信小說:十指連心》、《55罐心靈雞湯》《給婚姻洗個澡》、《單身女子部落的138條軍規(guī)》、《你能夠不吸煙》、《要和你一起做的100件事》既有較好的社會影響,又有一定的市場效益,在發(fā)行部門的大力開拓下,截止目前發(fā)行量都在10000冊左右。
同時,我們的兩個著力打造的系列也初具規(guī)模,一個是《生存智慧系列》,已經(jīng)出到第十本;另一個是《探索與發(fā)現(xiàn)系列》,已經(jīng)出版了三種,這些書各有特點,同時又互為補臺,互相促進,在圖書市場上已經(jīng)小有影響。另外,我們的青春文學系列、財經(jīng)類的直銷經(jīng)典文叢系列也正在初步形成之中。
2、身體力行,帶頭策劃選題、審讀書稿、策劃營銷,同時注重編輯隊伍建設,力爭盡快形成一支會策劃、懂市場、文字精通、思維活躍的編輯隊伍。
日常工作中我們加強了編輯隊伍建設,在具體工作中鍛煉隊伍,互相學習,取長補短,互相提高。一方面,我們注重日常的業(yè)務培訓,特別是自我培訓,定期召開業(yè)務研討會,沒有專家就自己講,每人講一個自己熟悉的專題,半年下來,從選題、文字加工、出版印制、市場銷售、出版流程到某一個領域的圖書競爭格局、某一本暢銷書的市場分析等等話題都出現(xiàn)在我們的研討會上。每一個人在這種既有繁重的實踐鍛煉,又有實用的理論探討中學習、積蓄、提高。
另一方面,我們利用各種機會,參加所有只要能能參加的圖書訂貨會、書市、書展,邀請一些文化公司、成功書商來座談,介紹他們做暢銷書的經(jīng)驗和失敗的教訓。我們還每兩周集體去書店做調(diào)研、在書店里現(xiàn)場開選題會。
我經(jīng)常在部門會上說,現(xiàn)在苦點累點少拿一點,沒有辦法,我們既然選擇了民族出版社,我們的命運就與出版社聯(lián)系在了一起,大河水滿小河才能滿水。民族社做市場書需要我們自己創(chuàng)業(yè),需要我們發(fā)掘民族社的優(yōu)勢。編輯本來就要耐得住寂寞,甘當墊腳石;而在我們室做市場書,還要耐得住清貧,當然不能甘心清貧,要有信心通過我們的努力打下一片天空,干出一番名堂,要有信心通過我們的勞動致富,也象其他出版社一樣在年終總結(jié)后拿到一個厚厚的紅包。
3、加大市場策劃的力度,密切關(guān)注圖書的發(fā)行情況,協(xié)助發(fā)行部門盡快建立適合市場書銷售的渠道體系。
現(xiàn)在策劃編輯的名詞很流行。我的理解,策劃編輯的`職能除了策劃選題,更重要的是要進行市場策劃。
20xx年我室出版的25種圖書,共印刷23.2萬冊,平均每個品種印刷9300冊,碼洋共443萬,其中《你能夠不吸煙》、《成功招商18種技法》、《55罐心靈雞湯》各重印1次。這些書現(xiàn)在最大的庫存為2800冊,最小的庫存有4種為零,平均庫存在1000冊左右。也就是說,我們平均每種發(fā)行8000多冊。
這個數(shù)字對別的出版社不高,但對我們來說,編輯和發(fā)行可以說都盡力了。我們與發(fā)行的配合也很好,選題論證時,我們充分尊重發(fā)行部的意見,我們還經(jīng)常請發(fā)行人員參與我室的務虛會,主動了解重點圖書的發(fā)行情況、回款情況、市場前景、重印時機,參與各種圖書訂貨會,與各地的經(jīng)銷商聯(lián)系,聽取他們的意見和建議。
同時,我們?nèi)ツ陣L試了將部分圖書的部分市場包出去的辦法,在充分調(diào)查對方發(fā)行能力、資信能力的前提下,利用對方的渠道優(yōu)勢全面占有全國的市場。這對我們?nèi)ツ甑膱D書發(fā)行也大有幫助。
二、工作體會和存在的不足。
工作一年多,我的體會很多,也很復雜。
首先,我的體會是民族社潛力巨大。
其次,是全社求發(fā)展、盼發(fā)展、千方百計想發(fā)展的氣氛很濃。這兩點足夠讓人興奮?,F(xiàn)在又正值我社新班子上任的契機,大家翹首以盼新班子的施政綱領出臺,企盼民族出版社進入一個新的戰(zhàn)略機遇期。在這樣的環(huán)境下,我認為我們漢四走市場的路子也迎來了新的機遇。
體會的第二點,就是在大環(huán)境更加好轉(zhuǎn)的同時,我們自身卻存在一些問題。
1、我們現(xiàn)在的圖書特色定位還需要進一步細化和精確,還需要從出版社的整體定位、既有人員的特點、銷售渠道的現(xiàn)狀,特別是出版社現(xiàn)有資源的利用(就是禹社長講的摸清自己的家底、找出自己的比較優(yōu)勢)等這些因素進行綜合分析、論證,最后取得共識,編印發(fā)各環(huán)節(jié)齊心協(xié)力去為之努力。另外,還不能關(guān)起門來談發(fā)展方向,作為市場的新進入者,我們在考慮特色定位時,還必須分析全國的圖書市場格局、各類圖書的市場前景。特色的定位到形成是一個不斷努力、不斷修正的過程。20xx年,我們還需要在新一屆社黨委班子的領導下把這一點當成重點來做。
2、營銷觀念有待加強,渠道建設迫在眉睫,發(fā)行回款周期需要盡量縮短。網(wǎng)點的建設要隨著品種的豐富和品牌的確立同步推進。同時,應加強市場信息的反饋,以便進一步策劃更多的好選題。
三、明年的工作思路。
3、健全圖書論證、市場調(diào)研機制,嚴格圖書成本核算,以保證每一本圖書的經(jīng)濟效益;
4、加強與強勢媒體的互動,加大圖書的宣傳力度,對重點圖書進行嘗試性的炒作;
7、加強內(nèi)部培訓,提高綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,把每一個編輯都鍛煉成既精通編輯、又懂出版和發(fā)行業(yè)務的“全能手”。
20xx年,我室按照《關(guān)于在全國出版行業(yè)深入開展“三項學習教育活動”的通知》精神,認真深入開展了“三個代表”重要思想、馬克思主義新聞出版觀、職業(yè)精神職業(yè)道德等三項學習教育活動,并且有效地聯(lián)系實際,在實際工作中貫徹執(zhí)行,落實黨風廉政建設責任制,本人和文室其他同志沒有違規(guī)違紀行為。
度領導述職報告總結(jié)篇六
作為**,我能夠自覺以習近平總書記系列講話精神以及新時代中國特色社會主義思想為指導,認真開展各項工作。
(一)創(chuàng)新驅(qū)動抓黨建。始終把黨建工作作為重中之重抓緊抓實。
一是注重思想引領,不斷增強黨員“四個意識”。
二是鍛造黨建品牌,認真抓好機關(guān)黨建工作。
三是突出重點任務,圓滿完成黨建階段性工作。
(二)注重實效***。始終把**工作放在心里、抓在手上、落實到行動中。
一是狠抓***,保障***。
二是組織***,提高***。
三是強化***,推動***。
(三)嚴肅高效***。認真做到***。
一是堅持依法依規(guī),達到***。
二是嚴格規(guī)范要求,指導***。
三是堅持聯(lián)動聯(lián)防,推動***。
(四)雷厲風行***。認真加強***工作研究,推動***工作持續(xù)深入開展。
一是堅持“底線思維”,積極推進***。
二是堅持“務實創(chuàng)新”,扎實開展***。
三是堅持“以賽促練”,不斷提升***。
(五)聚焦重點***。始終***工作效能進一步提升。
一是抓重點,樹權(quán)威,***。
二是抓基層,強基礎,***。
三是抓規(guī)范,補短板,***。
度領導述職報告總結(jié)篇七
地區(qū)煤炭局在地委、行署的正確領導下,認真貫徹落實十八屆三中、四中全會、第二次中央xq工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次全委(擴大)會議、地委委員(擴大)會議和地區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神。以“訪、惠、聚”活動為實踐載體,認真開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動,全面落實煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)目標和經(jīng)濟目標工作責任,統(tǒng)籌煤炭工業(yè)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,統(tǒng)籌煤炭開發(fā)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,統(tǒng)籌煤炭經(jīng)濟與區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展,堅持走科技含量高、安全和效益好、水資源利用附加值高、資源消耗低、環(huán)境污染少、精深加工轉(zhuǎn)化程度高、潔凈煤充分利用的發(fā)展道路,實現(xiàn)煤炭工業(yè)及資源轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
一、思想政治建設方面。
(一)增強全局意識,嚴守政治紀律,確保政令暢通。今年來,我們?nèi)尕瀼貓?zhí)行地委、行署的決策、決議。帶頭講黨性、重品行、作表率。在思想上、行動上始終和地委、行署保持一致,切實把黨員、干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到地委、行署的重大決策部署上來,把地區(qū)煤炭行業(yè)的智慧和力量凝聚到實現(xiàn)地區(qū)確定的奮斗目標和主要任務上來,做到政令暢通、令行禁止。
(二)堅持執(zhí)行民主集中制,增強領導班子凝聚力。一是堅持集體領導。局領導班子始終認真貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定,充分發(fā)揮班子成員集體領導作用,大事開會碰頭,小事相互通報,相互協(xié)調(diào),班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用,帶頭遵守制度、執(zhí)行決議、維護紀律。二是團結(jié)協(xié)調(diào)形成合力。局班子始終講團結(jié)、重友誼,大事講原則,小事講風格,心往一處想,勁往一處使,工作不推諉,較好地發(fā)揮了領導班子的集體領導作用。三是堅持“集體領導,民主集中,個別醞釀,會議決定”的議事、決策制度。堅持集體領導和個人分工負責相結(jié)合的原則,自覺維護團結(jié),互相信任、互相支持,主動接受監(jiān)督。四是認真履行黨員職責。班子成員都能夠以普通黨員的身份,積極帶頭參加組織生活會等活動,主動聽取群眾意見,開展批評與自我批評,限度的調(diào)動一切積極因素,凝心聚力,全力推動地區(qū)煤炭工業(yè)健康發(fā)展。
(三)加強作風建設,提高工作質(zhì)量與效率。堅持提高辦事效率,強化執(zhí)行能力,積極推行“一線工作法”,堅決治理“慵、懶、浮、散”現(xiàn)象。一是局領導深入基層企業(yè)一線開展調(diào)研工作,人均達到90天以上,幫助企業(yè)基層解決棘手問題50件(次)。二是機關(guān)辦事效率有了明顯提高,推行了周六、周日預約服務制,落實了首問責任制、辦結(jié)制、工作失誤過錯責任追究制等制度。三是結(jié)合煤炭行業(yè)實際,對各項管理規(guī)章制度進行了全面完善修訂,加強了機關(guān)績效管理工作。今年以來,局機關(guān)干部未發(fā)生向基層企業(yè)“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象,人人遵紀守法,嚴格執(zhí)法,愛崗敬業(yè),全局上下形成了團結(jié)、拼搏、進取的良好氛圍。
二、組織領導能力建設方面。
(一)堅持解放思想,創(chuàng)新管理理念。在工作中,我們始終把解放思想放在首位,結(jié)合學習黨的十八屆三中、四中全會、第二次中央xq工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次會議精神和地委擴大會議精神,針對國家對能源消費結(jié)構(gòu)調(diào)整的新形勢,面對煤炭行業(yè)由過去的粗放型經(jīng)營方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的集約型經(jīng)營方式,煤炭市場由過去的賣方市場轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的買方市場的現(xiàn)狀,切實樹立煤炭行業(yè)“五個推進”的管理理念:一是推進煤炭生產(chǎn)和利用方式轉(zhuǎn)變;二是推進煤炭結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級;三是推進生態(tài)文明礦區(qū)建設;四是推進煤炭科技創(chuàng)新發(fā)展;五是推進煤炭行業(yè)文化建設。進一步推進煤炭行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
(二)強化綜合治理,維護社會穩(wěn)定。結(jié)合煤炭行業(yè)特點和穩(wěn)定形勢,制定了ww工作方案、突發(fā)事件和生產(chǎn)安全事故應急預案,進一步落實領導干部信訪工作責任制和領導信訪接待日、重大緊急信息報告制、節(jié)假日值班等制度。一是強化組織領導。及時調(diào)整了ww工作領導小組,嚴格落實“一把手”負責制,做到領導重視、職責明確、措施有力、重點突出;二是與下屬事業(yè)單位和各科室簽訂了《社會管理綜合治理及平安建設目標管理責任書》,納入了總體工作計劃;三是由局長組織召開了專題會議,安排部署了20__年綜合治理各項工作;四是加強了意識形態(tài)領域建設,深入開展了意識形態(tài)領域反分裂斗爭教育活動,增強了干部職工維護社會穩(wěn)定的覺悟和意識;五是做好本單位值班ww工作。嚴格執(zhí)行領導帶班制度和24小時值班制度,為煤炭局和“訪惠聚”工作組配齊了ww裝備;六是加大了煤礦企業(yè)ww督查工作。制定了《地區(qū)煤炭行業(yè)ww工作方案》,先后督查了4次煤礦企業(yè)ww工作,確保了煤炭行業(yè)社會穩(wěn)定。七是為提高干部職工突發(fā)事件應急處置能力,4月14日順利開展了模擬辦公場所火災應急救援演練,并邀請烏魯木齊政安防火中心教官,對全體干部開展消防知識講座。在礦區(qū)開展了煤礦生產(chǎn)安全事故應急演練。通過各種演練工作的開展,取得了良好的效果。
(三)加大執(zhí)法力度,規(guī)范執(zhí)法行為。堅持依法行政、嚴格監(jiān)管,確保執(zhí)法公正、公開、公平,做到有法必依,違法必糾,進一步規(guī)范執(zhí)法行為,杜絕執(zhí)法過程中的隨意性。一是開展了安全法規(guī)的宣傳教育、培訓工作;二是進一步規(guī)范了《地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)違法行為裁量標準》;三是行政執(zhí)法力求做到循規(guī)蹈矩,程序合法,實效性強。確保了工作正常有序,上情下達、部門聯(lián)絡通暢。
(四)以人為本,認真執(zhí)行《干部任用條例》。
認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、“四項監(jiān)督制度”等干部工作文件法規(guī),嚴格選人用人標準,規(guī)范干部考察程序,做到了干部選拔任用公開透明,有章可循。按照《條例》要求,落實了群眾對干部選拔的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),提高了用人質(zhì)量。按照地委組織部的統(tǒng)一安排和要求,健全了干部經(jīng)常受教育,永保先進性長效體制,干部激勵、關(guān)懷、幫扶機制;構(gòu)建了領導班子及領導成員聯(lián)系干部、服務群眾的工作體系,使干部管理工作進一步制度化、規(guī)范化。
(五)重視人才工作,積極引進和培養(yǎng)人才。
今年以來,我局堅持“科技興煤”發(fā)展戰(zhàn)略,認真貫徹落實人才培養(yǎng)工作。一是成立了人才工作領導小組,制定了人才發(fā)展規(guī)劃,為引進人才工作奠定了良好基礎;二是認真執(zhí)行地區(qū)高層次人才引進工作;三是充分依托河南援疆平臺,積極引進援疆干部;四是積極參與人才培訓、教育工作,不斷提高監(jiān)管部門干部業(yè)務能力和工作水平。五是積極開展行業(yè)特殊工種培訓工作。目前全地區(qū)煤炭行業(yè)管理部門共引進高層次人才1名,援疆干部5名,外派學習培訓12人次,煤炭行業(yè)特殊工種培訓4015人次。提高了煤炭監(jiān)管部門及行業(yè)的管理水平。
三、以訪惠聚活動為載體,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。
根據(jù)地區(qū)統(tǒng)一安排部署,我們按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以訪惠聚活動為載體,認真開展了第二批教育實踐活動。共組織集中學習42次,人均撰寫學習心得體會8篇、學習筆記4萬多字,自學時間每周均超過8小時,開展了不同主題討論會3次,舉辦抽簽答題活動1次,聽取了講座3次,觀看專題影片11部。共下基層調(diào)研18次,發(fā)放征求意見表105份、調(diào)查問卷78份,召開座談會16次,面對面談話7次,歸納整理意見和建議58條,立即整改了40條,限期整改18條。班子及成員對照檢查材料集中修改了15次以上,在專題民主生活會和組織生活會上共提出問題20條。截止目前共解決具體問題52條,確保了教育活動取得實效。認真開展“訪、惠、聚”活動。采取走訪入戶,建立民情檔案,敞開大門,接待來訪群眾;開展宣傳教育和濟困幫扶獻愛心活動,使“訪、惠、聚”活動取得了一定成效(詳細情況見專題報告)。
四、加強黨組織建設,落實黨建工作目標責任制。
一是定期召開了黨建工作會議,研究部署黨建工作,制定年度工作計劃,討論重大事項。二是層層簽訂了《地區(qū)煤炭局20__年黨建目標管理責任書》,做到了與業(yè)務工作同部署、同安排、同落實、同檢查。三是健全了黨支部工作制度。完善了議事規(guī)則和決策機制,召開了民主生活會和組織生活會。四是繼續(xù)深入推進學習型黨組織建設。年初制定了學習計劃,做到了有計劃、有落實、有記載。局長及黨支部書記講黨課3次;組織觀看黨員教育電教片等十余部,黨員干部參課率達98%以上;五是積極創(chuàng)建服務型黨組織。開展了黨支部、黨員公開承諾踐諾、黨員亮身份、黨員示范崗活動,與社區(qū)企業(yè)結(jié)對共建,召開聯(lián)席會議和活動4次,整治社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生2次,聯(lián)系困難群眾50余人次,各類捐款達12萬余元,走訪慰問了老黨員,加強了與群眾的聯(lián)系和服務能力;六是嚴格按標準收繳了黨費,建立黨費收繳公示制度。通過以上工作的開展,黨建工作取得明顯成效,在地區(qū)黨建工作交流會作為先進典型進行了交流發(fā)言。
五、工作實績方面。
(一)落實煤炭工業(yè)經(jīng)濟目標責任。
全面落實地區(qū)經(jīng)濟工作會議精神和經(jīng)濟工作目標責任。按照“穩(wěn)基礎、擴產(chǎn)能、抓項目”的工作思路,明確了工作重點和任務。制定了工作計劃,與各科室及縣市煤炭局簽訂了經(jīng)濟目標責任書,量化了工作目標,細化了工作任務,積極開展各項工作,取得了一定成效。
1、煤炭產(chǎn)銷情況。截至10月底,全地區(qū)累計生產(chǎn)原煤2605.11萬噸(規(guī)模以上2283.61萬噸),同比下降1.6%,其中,x市1083.84萬噸,同比增長2.75%;巴里坤縣374.49萬噸,同比下降10.64%;伊吾縣1138.48萬噸,同比下降1.2%;兵團8.3萬噸,同比下降61.65%;原煤銷量2523.59萬噸,同比下降0.83%,產(chǎn)銷率為96.87%。原煤外調(diào)量1076.55萬噸,同比下降7.1%;原煤庫存量329.5萬噸,同比增長10.05%,預計年底可完成3610萬噸,缺口390萬噸,其中x市1550萬噸,缺口40萬噸,巴里坤縣450萬噸,缺口130萬噸,伊吾縣1600萬噸,缺口200萬噸,兵團10萬噸,缺口20萬噸。其中,地方缺口370萬噸,兵團缺口20萬噸。
2、重點煤礦項目建設情況。20__年,x地區(qū)確定的重點煤炭建設項目13個,合計規(guī)模8740萬噸/年,計劃總投資301.17億元,已完成投資112.08億元,完成總投資的37.21%。20__年計劃投資43.13億元,截止目前,完成投資24.5億元,完成計劃投資的56.8%(與年初計劃投資有一定差距,原因詳見專項報告)。
3、落實規(guī)劃編制工作情況。巴里坤西部礦區(qū)、淖毛湖礦區(qū)、三塘湖礦區(qū)、大南湖西區(qū)礦區(qū)總規(guī)已獲得國家發(fā)改委批復。三道嶺礦區(qū)已完成《礦區(qū)總規(guī)》修編工作,并通過中咨公司評審;沙爾湖礦區(qū)地勘單位已完成《地質(zhì)總結(jié)報告》修編工作。配合相關(guān)部門編制完成了《x地區(qū)煤炭精深加工項目發(fā)展規(guī)劃》送審稿。
4、煤炭交易平臺建設進展情況。針對當前地區(qū)煤炭生產(chǎn)經(jīng)營形勢,認真研究本地及周邊煤炭市場情況,向行署提交了《關(guān)于地區(qū)煤炭工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的建議》。按照《建議》內(nèi)容,委托西安鐵路設計院和武漢設計研究院聯(lián)合啟動了《公鐵聯(lián)運園區(qū)規(guī)劃設計》編制,編制工作目前正常推進。此外,全力協(xié)調(diào)推動了xq煤炭交易所啟動工作。xq煤炭交易所8月18日揭牌啟動運行,目前,交易所運行順利,外調(diào)原煤6.4萬噸,緩解了煤炭產(chǎn)品外送運輸困難問題。
5、礦區(qū)環(huán)境治理取得重大突破。已投產(chǎn)的井工煤礦嚴格按照“煤不落地”的原則實現(xiàn)封閉運行。露天煤礦積極采取“抑塵”措施,其中廣匯白石湖露天煤礦引進美國技術(shù),采取“抑塵”措施后效果明顯,此項工作正在積極推進中。露天煤礦嚴格按照出坑原煤“封閉運行”的原則全部開工建設了輸煤走廊和封閉煤倉。煤礦企業(yè)克服戈壁植物生存困難,采取換土、滴灌等方法,擴大綠化面積。其中黑眼泉煤礦工業(yè)廣場綠化率達到20%以上。
6、礦井水回收利用工作穩(wěn)步推進。堅持標本兼治、科技興煤的原則,按照“典型引路、示范帶動,突出重點、全面推進”的工作思路,委托武漢設計研究院水利所編制完成《x地區(qū)礦井水綜合利用規(guī)劃》,認真抓好銀鑫黑眼泉煤礦的礦井水綜合利用工藝這兩個典型技術(shù)工藝的示范工作,充分發(fā)揮典型的示范帶動和輻射作用,有效地提升了地區(qū)煤炭行業(yè)的環(huán)保和節(jié)水工作水平。
7、煤炭基地建設工作穩(wěn)步推進。一是進一步完善了《x地區(qū)煤炭工業(yè)“十二五”—20__年區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》;二是配合相關(guān)部門編制完成了水、電、公路、鐵路、通訊等煤炭礦區(qū)基礎設施規(guī)劃;三是煤炭資源勘探又有重大發(fā)現(xiàn)。在原有獲取千米以淺探求資源量20__.96億噸的基礎上,五堡南煤田和淖毛湖礦區(qū)西部煤田勘探工作取得重大發(fā)現(xiàn),其中:五堡南煤田探求1000米以淺資源量達220億噸,其中探明1000米以淺資源量115億噸、600米以淺資源量30億噸;淖毛湖西部煤田獲取1000米以淺資源量85億噸,600米以淺資源量43億噸,可供露天開采資源量約30億噸;四是部分新建項目已進入試生產(chǎn),目前生產(chǎn)能力已達6500萬噸/年以上。分別為國網(wǎng)大南湖一礦1000萬噸/年、國網(wǎng)大南湖二礦1000萬噸/年、國投安全隱患治理露天礦500萬噸/年、沙墩子500萬噸/年、別斯庫都克300萬噸/年、吉郎德300萬噸/年、銀鑫黑眼泉120萬噸/年、同和90萬噸/年、廣匯淖毛湖白石湖800萬噸/年露天煤礦(實際按2400萬噸/年建設)等礦井均按照高產(chǎn)高效的現(xiàn)代化礦井建設標準建成投產(chǎn)。
8、行業(yè)監(jiān)管職能履行情況。一是清理和取消了煤炭生產(chǎn)許可證和煤炭經(jīng)營資格證的有關(guān)審批權(quán)限;二是對新建、改擴建煤礦項目按程序進行可研、初設的評審。完成了煤礦瓦斯等級鑒定工作;三是加大礦區(qū)的環(huán)境治理工作力度。將此項工作納入日常監(jiān)管工作范圍,年初與縣(市)煤炭工業(yè)管理局簽訂了環(huán)境保護工作目標責任書,制定印發(fā)了20__年工作方案,并要求認真貫徹落實;四是確保了煤炭供需平衡。按時上報相關(guān)統(tǒng)計報表,認真分析企業(yè)銷售現(xiàn)狀,及時掌握合同履行情況,合理組織煤礦均衡生產(chǎn);五是取締無證無照非法經(jīng)營行為。年初成立了領導小組,制定了工作方案,取締了3處非法盜采點,并有序開展了各項工作。
(二)認真履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責。
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,認真履行煤礦安全監(jiān)管職責,強化安全責任,確保地區(qū)煤炭行業(yè)安全發(fā)展。截止目前,全地區(qū)煤炭行業(yè)職責內(nèi)共發(fā)生煤礦生產(chǎn)安全事故1起,死亡1人,占自治區(qū)下達的安全生產(chǎn)控制指標3人的33.33%,煤礦事故得到有效控制。
1、落實安全生產(chǎn)目標責任。一是強化“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的責任意識,層層簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書;二是制定印發(fā)了《x地區(qū)20__年煤礦安全生產(chǎn)工作安排》,明確工作思路、任務、方法和措施;三是召開了煤礦安全生產(chǎn)會議,認真安排部署安全生產(chǎn)工作,研究解決煤礦安全生產(chǎn)存在的突出問題和矛盾。
2、認真開展安全生產(chǎn)宣傳教育,提高企業(yè)守規(guī)盡責意識。
一是認真執(zhí)行自治區(qū)《貫徹落實國務院辦公廳關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作意見的實施意見》,結(jié)合實際制定《關(guān)于進一步加強地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作實施方案》,并報行署印發(fā)執(zhí)行;二是認真開展了“千名干部與萬名礦長談心對話”和“牢記血淚教訓、堅守生命紅線”活動,組織礦長談心對話并觀看了煤礦事故警示教育片;三是開展“安全生產(chǎn)月”活動,共出動宣傳人員10人次,發(fā)放宣傳資料20__余份,發(fā)放安全生產(chǎn)漫畫20余本;四是加大礦長、安全管理人員和特種作業(yè)人員安全資格證的培訓、復訓工作,持證率達到100%。
3、繼續(xù)全面深入開展煤礦安全隱患排查治理工作。加強煤礦隱患排查治理,通過重點檢查、專項檢查和定期檢查,對重點時段、敏感時期進行安全檢查。煤礦建立了并執(zhí)行“班檢周查”制度,加大隱患檢查和整改力度。截止9月底,共出動執(zhí)法人員168人(次),排查治理隱患煤礦礦井58處,排查一般隱患586條,整改率達到100%。
4、有序開展煤礦復產(chǎn)(復工)驗收。制定了《x地區(qū)煤炭行業(yè)復產(chǎn)(復工)驗收工作方案》,并將驗收與質(zhì)量標準化工作相結(jié)合,按照“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,開展了復產(chǎn)(復工)驗收。全年共驗收8個礦次,確保了煤礦安全生產(chǎn)整治達標工作的順利完成。
5、認真開展煤礦安全交叉執(zhí)法檢查工作。8月16日至19日,阿克蘇地區(qū)煤管局檢查組,對x地區(qū)4家煤礦進行交叉執(zhí)法檢查。8月22日至26日,x地區(qū)煤管局組成檢查組對吐魯番地區(qū)4家煤礦企業(yè)進行交叉檢查,共檢查各類安全隱患79條。
6、配合國家煤礦安全檢查組,加大了煤礦安全執(zhí)法力度。9月23日至26日,山西省煤炭工業(yè)廳組成的檢查組和國家煤礦安全督導組對x地區(qū)3處中央企業(yè)煤礦進行安全檢查,共查處各類安全生產(chǎn)隱患35條,其中重大隱患6條。對存在重大隱患的1處礦井下達了停產(chǎn)整頓處理決定、2處礦井分別給予60萬元和100萬元的行政處罰,并對主要負責人給予3萬元的行政處罰。
7、加強應急救援體系建設,提高煤礦事故災害處置能力。一是修訂完善了《x地區(qū)煤礦生產(chǎn)安全事故應急救援預案》,今年6月份在巴里坤縣明鑫混合斜井,開展了一次煤礦生產(chǎn)安全事故應急演練。二是加快了應急救援隊伍建設,巴里坤礦區(qū)聯(lián)合救護隊伍組建完成并取得三級礦山救護資質(zhì)。向行署提交了《關(guān)于聯(lián)合組建x地區(qū)礦山救護隊的請示》,制定了《x地區(qū)礦山救護隊聯(lián)合組建方案》。已獲得地區(qū)領導批復,財政撥款50萬元專項資金用于礦山救護隊建設。
六、加強廉政建設,提高拒腐防變能力。
一年來,局班子認真貫徹落實黨風廉政建設有關(guān)規(guī)定,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng),班子成員能夠做到常修為政之德,常思貪欲之害,常還律己之心,始終保持清正廉潔本色,能夠堂堂正正做人,清清白白從政。
(一)深入開展黨風廉政教育。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,加強對黨員干部的理想信念、宗旨教育和黨紀法規(guī)教育,重點抓好政治品質(zhì)和道德品行教育、崗位廉政教育和警示教育。把反腐倡廉教育列入學習內(nèi)容,繼續(xù)開展“六個一”活動,督促黨員干部牢記黨的性質(zhì)和宗旨,講黨性、重品行、作表率。認真組織開展第16個黨風廉政教育月活動,積極開展廉政教育專題講座、觀看廉政警示教育專題片、廉政知識競賽、領導干部講黨課等活動。班子領導經(jīng)常了解各科室和黨員干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制、遵紀守法、廉潔自律的情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時批評、告誡,督促其及時糾正。一年來,班子成員未發(fā)生利用職務之便為自己和他人謀取不當利益的現(xiàn)象。
(二)認真落實黨風廉政建設責任制。堅持領導班子統(tǒng)一領導,分管領導具體負責,科室各負其責,全體干部職工積極參與的領導體制和工作機制。一是制定了《地區(qū)煤炭局20__年黨風廉政建設和反腐敗工作安排意見》、《黨支部成員20__年黨風廉政建設責任內(nèi)容和任務分解》,明確了主要職責,分管領導與分管科室負責人簽訂了責任書。實行了黨風廉政建設工作與煤炭行業(yè)監(jiān)管工作同部署,同檢查,同考核;二是組織開展專題學習,對《廉政準則》和執(zhí)行“五重一大”集體決策制度進行專題學習。把行業(yè)管理和反腐倡廉工作的同步推進。堅持兩手抓,切實把反腐倡廉工作貫穿于我局發(fā)展的各個方面;三是積極推行黨務政務公開,加強法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督工作。編制完成了《x地區(qū)煤炭工業(yè)管理局黨務公開目錄》,分類制定黨組織黨務公開目錄(一、二、三級)公開內(nèi)容38項,并按時在x黨務、政府網(wǎng)站進行網(wǎng)頁公示和更新;四是認真落實《x地貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系20__-20__年工作規(guī)劃實施意見》,制定了《地區(qū)煤炭局落實建立健全懲治和預防腐敗體系20__-20__年工作規(guī)劃實施方案》,深化懲防體系建設,嚴格執(zhí)行“一崗雙責、黨政同責”,強化責任,嚴肅責任追究。深入推進廉政風險防控管理,開展廉政風險排查防范活動,發(fā)揮廉政風險防控機制早發(fā)現(xiàn)、早預警、早處置的綜合功效,提高黨風廉政建設和反腐倡廉工作科學化、制度化、規(guī)范化水平。配合地區(qū)檢察分院認真做好x地區(qū)煤炭行業(yè)職務犯罪預防工作,并召開專題座談會一次。
(三)進一步強化黨內(nèi)監(jiān)督。一是認真執(zhí)行《黨政正職“四個不直接”分管實施意見》,結(jié)合我局實際,落實組織議事規(guī)則和決策程序,堅持以制度管人、管事、管權(quán)。全面推行副職領導主管人事和財務工作、正職領導重在監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度,確保權(quán)力正確規(guī)范的運行。二是班子成員堅持帶頭繼承和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉辦事的光榮傳統(tǒng),帶頭移風易俗,厲行節(jié)約,嚴格執(zhí)行車輛、住房、婚慶、通訊等方面的規(guī)定,不搞特殊化。三是嚴格按照組織人事部門規(guī)定選拔任用干部。組織部門對我局人員考核情況及時進行了公示,防止了用人上的不正之風。四是班子成員堅持講黨性、講原則,始終嚴于律己,做勤政廉政表率。沒有接受任何單位和個人的饋贈,沒有揮霍公款大吃大喝鋪張浪費。一年來,班子成員沒有發(fā)生任何違紀違法現(xiàn)象。
(四)加強機關(guān)效能建設。一是緊緊圍繞《x地區(qū)部門單位20__年度績效考評指標》中的相關(guān)要求,認真落實工作任務,細化分工,職責到人,每季度進行考核;二是認真落實群眾路線教育實踐活動中修訂完善的辦事程序、服務承諾、首問責任、辦事、績效考評、效能追究等規(guī)章制度;三是加強作風建設,結(jié)合群眾路線教育實踐活動,從思想作風、學習作風、工作作風、領導作風、生活作風等方面查找存在的問題和不足,制定了切實可行的整改措施;四是建立健全效能監(jiān)督機制。把效能考核評價與工作目標、黨風廉政責任制考核、干部年度考核有機結(jié)合,作為科室工作績效和評選先進的重要依據(jù);五是認真貫徹執(zhí)行地區(qū)“十二項規(guī)定”,切實加強機關(guān)作風建設,不斷提升機關(guān)效能建設的整體水平。
今年來,我們的工作雖然取得了一些成績,效果明顯,但距地委、行署和上級單位的要求相比,還存在一定差距。在今后的工作中,我們要認真履行工作職責,開拓創(chuàng)新,把我們的工作提高到一個新的水平、新的臺階。
度領導述職報告總結(jié)篇八
20x年,旗政協(xié)在旗委的堅強領導下,在旗政府的鼎力支持下,深入貫徹落實黨的十八大精神,高舉愛國主義和社會主義偉大旗幟,牢牢把握團結(jié)和民主兩大主題,緊緊圍繞全旗改革發(fā)展穩(wěn)定大局,認真履行三項職能,充分發(fā)揮協(xié)調(diào)關(guān)系、匯聚力量、建言獻策、服務大局的重要作用,為全面推進全旗經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和生態(tài)禮貌建設做出了進取的努力。
一、圍繞中心,服務大局,努力為全旗經(jīng)濟社會發(fā)展履職服務。
(一)圍繞中心,認真開展政治協(xié)商。政治協(xié)商是政協(xié)的首要職能。在旗政協(xié)九屆一次、二次全委會議上,本著“謀長遠之計,建睿智之言,獻務實之策”的協(xié)商思想,組織委員緊緊圍繞《政府工作報告》所提的經(jīng)濟社會發(fā)展愿景、發(fā)展思路、發(fā)展舉措以及關(guān)系人民群眾切身利益的教育、就業(yè)、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、住房、生態(tài)環(huán)境、食品藥品安全、安全生產(chǎn)、社會治安和執(zhí)法司法等熱點、難點問題進行了協(xié)商討論。
委員們直言讜論,建諍言、獻良策,提出了富有建設性、前瞻性、針對性和可行性的意見提議582條,提案182件,我們對委員所提出的意見提議和提案進行了認真細致的分析、梳理和歸納,以不一樣的方式和形式反饋給了旗委、旗政府。緊密結(jié)合全旗經(jīng)濟發(fā)展形勢,在九屆三次常委會議上,聽取了全旗經(jīng)濟運行、重點項目建設、提案辦理等工作情景匯報,并以座談形式進行了專題協(xié)商,提出了針對性較強的工作意見和提議,得到了有關(guān)部門的高度重視,并在工作中予以采納。
(二)服務大局,進取主動參政議政。充分發(fā)揮人民政協(xié)和智之力、和事之力、和人之力的優(yōu)勢,圍繞助推全旗經(jīng)濟社會科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展,經(jīng)過視察、調(diào)研和信息等多種方式參政議政。
一是認真開展了視察調(diào)研。堅持選題要“準”、領域要“寬”、形式要“新”、效果要“佳”的原則,從解決發(fā)展所需、黨政所思、部門所慮、群眾所盼、職能所及的戰(zhàn)略性、全局性和前瞻性問題入手,圍繞旗十四屆五次全委(擴大)會議和旗第xx屆人民代表大會第一次會議、第二次會議政府工作報告提出的經(jīng)濟社會發(fā)展愿景、總體要求、戰(zhàn)略措施和一些關(guān)乎國計民生、群眾反映強烈的焦點、熱點、難點問題,就水利建設、城市規(guī)劃建設、中小學校布局情景和政府采購工作開展情景進行了視察,就土地流轉(zhuǎn)、物業(yè)管理、和諧社區(qū)建設和全旗城鄉(xiāng)社會救助體系建設情景進行了調(diào)研。向旗委、旗政府提交了針對性強、富有建設性意見的視察調(diào)研報告。
二是切實強化了信息工作。重新修訂了《政協(xié)信息和宣傳用稿獎勵辦法》,進一步激發(fā)了廣大委員報送信息的進取性和主動性。截止目前,整理上報市級以上政協(xié)信息21篇(條),被市級以上政協(xié)采用9篇(條),信息上報數(shù)量和質(zhì)量位居全市前列。其中《提議進一步完善欠發(fā)達地區(qū)差別存款準備金動態(tài)調(diào)整政策》被全國政協(xié)采用,《發(fā)揮風力資源優(yōu)勢,做大做強我區(qū)風力發(fā)電》、《提議新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險并軌運行》等3篇信息被自治區(qū)政協(xié)采用,這些信息客觀真實地反映了群眾的期盼和訴求,為黨政領導掌握社情、了解民意、集中民智,有關(guān)部門改善工作供給了有價值的參考。
三是切實加強了提案工作。政協(xié)八屆五次會議以來,共收到委員提案58件,經(jīng)審查全部立案。為推動提案辦理工作,一方面努力提高提案質(zhì)量,另一方面大力推進提案辦理。異常是對重點提案,繼續(xù)實行主席、副主席牽頭督辦的作法,并在八屆十三次常委會議上進行了評議,常委們對辦理結(jié)果基本滿意。同時,經(jīng)過座談走訪等方式,密切與提案承辦單位的聯(lián)系溝通,及時了解提案辦理進展情景及辦理過程中遇到的問題,共同探討落實提案的具體措施。在提案委和各承辦單位的高度重視和共同努力下,大部分提案都得到了較好辦理。
(三)突出重點,扎實推進各項工作。
一是推進專委會工作。充分發(fā)揮專委會的基礎作用,讓更多的委員參與到政協(xié)活動中來,更加廣泛地集中委員的智慧和力量,進一步提升政協(xié)工作實效。政協(xié)各專委會牢固樹立大局意識和全局觀念,自覺把工作放到旗委、旗政府工作全局中加以謀劃,堅持“到位不越位、幫忙不添亂、切實不表面”的工作原則,緊緊圍繞全旗經(jīng)濟社會發(fā)展大局,有計劃、有目的、有針對性地組織所聯(lián)系界別委員開展了豐富多彩、形式多樣、資料具體的學習、討論、座談、視察和調(diào)研等活動,充分發(fā)揮了專委會的橋梁和紐帶作用。
經(jīng)科委就社會主義新農(nóng)村建設組織了專題討論,委員從全旗農(nóng)村建設實際出發(fā),立足當前,著眼長遠,建言獻策,提出了明確主體,建立一個好機制;抓住關(guān)鍵,組建一個好班子;統(tǒng)籌研究,制定一個好規(guī)劃;突出重點,明確一個好思路;著眼長遠,營造一個好環(huán)境;因地制宜,發(fā)展一個好產(chǎn)業(yè);示范帶動,培養(yǎng)一個好典型;構(gòu)建和諧,樹立一個好風尚的“八個好”社會主義新農(nóng)村建設思路,并以《委員建言摘選》的形式上報給了旗委、旗政府。
文教委就運載學生車輛交通安全管理組織了座談討論,委員暢所欲言,各抒己見,提出了強化對運載學生車輛駕駛?cè)藛T的業(yè)務培訓,不斷提高從業(yè)人員的安全意識和服務水平,認真排查,堵塞黑車營運漏洞,消除安全隱患,教育處罰并舉,嚴肅查處、嚴厲處罰超載超限等違法違規(guī)案件等意見提議,并被旗政府主管部門采納實施,收到了良好效果。
文史委就農(nóng)村草原書屋建設和城鎮(zhèn)規(guī)劃實施情景組織了視察,并構(gòu)成了針對性強,富有建設性意見的報告上報給了旗委、旗政府。信息委組織所聯(lián)系的工商業(yè)聯(lián)合會委員開展了“展示委員風采,奉獻一片愛心,救助貧困學子”活動,活動籌集資金1。2萬元,救助貧困大學生6名。
二是推進委員管理工作。加強委員管理。政協(xié)委員是政協(xié)工作的主體,是政協(xié)開展工作、履行職能的主要力量。充分發(fā)揮委員的主體作用,是搞好政協(xié)工作的重要前提和基礎,是提高政協(xié)工作整體水平的關(guān)鍵。為全面發(fā)揮委員的主體作用,在認真總結(jié)以往委員管理經(jīng)驗的基礎上,創(chuàng)新委員管理機制,建立了常委聯(lián)系委員制度,每個常委聯(lián)系4到5名委員。重新修訂了《x旗政協(xié)委員管理辦法》。
建立了委員履職檔案。將委員參加會議、活動、提交提案和上報信息等情景記入管理檔案。建立和完善了請假制度。實行委員年度考核制度。經(jīng)過實施該辦法,進一步強化了委員的擔責之心、盡責之能和履責之行,切實發(fā)揮了委員在本職工作中的帶頭作用,在政協(xié)工作中的主體作用,在界別群眾中的代表作用。
創(chuàng)新活動載體。為進一步增強政協(xié)工作的生機和活力,充分調(diào)動委員參政議政的進取性、主動性和創(chuàng)造性,本屆政協(xié)在委員中深入開展了以提交一份高質(zhì)量提案、撰寫一篇有價值信息、提出一條合理化提議、推薦引進或領辦一個項目、參加一次視察調(diào)研或界別小組活動、為群眾做一件好事或?qū)嵤聻橹饕Y料的“六個一”主題實踐活動。
搭提議政平臺。為及時把委員的心聲傳遞給旗委、旗政府,為旗委、旗政府科學決策供給有益參考,旗政協(xié)在經(jīng)過政協(xié)網(wǎng)站、《x旗政協(xié)》和提案等形式反映委員意見提議的同時,創(chuàng)辦了《委員建言摘選》,及時把社會關(guān)注度高、群眾反映強烈、事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的重點問題、焦點問題、敏感問題不定期以摘選的形式上報給旗委、旗政府主要領導和分管領導及相關(guān)部門。
目前,已上報12期,其中,委員提出的《加大農(nóng)業(yè)電力支持力度,推動膜下滴灌項目實施》和《糾正國家惠農(nóng)政策實施中的不正之風,真正把黨和政府的溫暖普惠給急需的困難群眾》等提議得到了旗委、旗政府主要領導的批示,并得到了很好的落實。
三是推進書畫院建設。以傳播正能量,引領群眾文化為己任,廣泛吸納全旗書法、繪畫、攝影和文學創(chuàng)作等方面的優(yōu)秀人才,圍繞全旗文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設,開展了一系列形式多樣、資料豐富、寓教于樂的文化活動。
在王爺府鎮(zhèn)黑山溝村、西橋鎮(zhèn)雷營子村建立了文化創(chuàng)作基地,到牛家營子鎮(zhèn)倉窖村、乃林鎮(zhèn)甘蘇廟村開展了文化藝術(shù)創(chuàng)作與交流活動,接地氣,解民情,送墨寶,以文化下鄉(xiāng)獨特的視角和形式為農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展注入了生機和活力,引領了文化大發(fā)展、大繁榮的正確方向,為百姓帶去了歡樂和精神享受。
與市文聯(lián)、旗委宣傳部成功舉辦了“峰潤杯”首屆文學藝術(shù)作品大賽,在社會各界引起了強烈反響。與旗廣電中心聯(lián)合舉辦了“大美x”書法、繪畫和攝影展播,創(chuàng)辦了《沁園》書畫文學藝術(shù)???,開設了x書畫院網(wǎng)站,為推進全旗文化事業(yè)發(fā)展奠定了基礎。
四是推進中心工作。認真貫徹落實旗委、旗政府的重大決策和重要部署,進取做好聯(lián)系服務基層工作。按照旗委、旗政府《關(guān)于旗直機關(guān)和干部聯(lián)系服務基層工作的意見》和旗政協(xié)20x年聯(lián)系服務基層工作方案要求,認真組織機關(guān)干部深入聯(lián)系村西橋鎮(zhèn)新窩鋪村和雷營子村開展了結(jié)對幫扶活動,進取為聯(lián)系村想實招辦實事,協(xié)調(diào)解決實際問題。今年,旗政協(xié)為新窩鋪村爭取財政一事一議獎補項目兩個(養(yǎng)牛場路燈安裝和村組公路硬化),為養(yǎng)牛小區(qū)爭取旗就業(yè)局貼息貸款160多萬元,為雷營子村爭取財政一事一議獎補項目一個(村組公路硬化)。
二、團結(jié)務實,民主集中,全面加強領導班子自身建設。
一年來,旗政協(xié)領導班子不斷強化執(zhí)政為民意識,注重加強學習、注重加強團結(jié),經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,了解民情、體察民意,領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強。在實際工作中,政協(xié)黨組堅持黨性原則,一方面堅決維護旗委領導核心,堅持政協(xié)重大事項向旗委請示匯報制度,注重與人大、政府班子的團結(jié)溝通,為政協(xié)開展工作爭得了更多的外部支持。
另一方面在班子內(nèi)部認真執(zhí)行黨的民主集中制,嚴格按照民主集中制原則和團體領導個人分工負責的要求,嚴格執(zhí)行決策程序,不搞臨時動議,充分發(fā)揚民主,實行必要集中,做到科學決策、民主決策、合理分工。切實加強班子成員之間的溝通,對政協(xié)重要工作和重大問題決策堅持團體討論決定,不搞個人或少數(shù)人說了算,對機關(guān)工作中的人事、財務、事務等重點工作全部實行團體討論、團體研究、團體決策。認真執(zhí)行黨組班子和政協(xié)常委會議事規(guī)則,做到了決策民主化、公開化、科學化,促進班子的團結(jié)和諧,推動了各項工作的順利開展。
嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、自治區(qū)黨委28項規(guī)定、赤峰市委44項具體規(guī)定和旗委關(guān)于改善工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定,以及反對“四風”、服務群眾的有關(guān)要求,嚴守工作紀律,創(chuàng)新工作方式,提高工作效率。
三、加強教育,深化監(jiān)督,認真落實黨風廉政建設各項規(guī)定。
旗政協(xié)黨組堅持把黨風廉政建設工作同履行政協(xié)職能相統(tǒng)一。黨組成員認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴格執(zhí)行“禁止利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益”等8個方面的52個“不準”。班子成員認真對照市委、旗委要求,對個人重大事項等方面進行自查,均無違規(guī)違紀問題。注重把黨風廉政建設落實到實處,落實到日常工作中,落實到全體人員中。到目前為止,旗政協(xié)領導班子、領導干部和機關(guān)干部均沒有出現(xiàn)違反黨風廉政建設規(guī)定的問題。
一年來,旗政協(xié)的各項工作都取得了必須的成績。然而,受多方面因素影響,旗政協(xié)在履行職能方面,還有一些不足之處,與旗委的要求和人民群眾的期望還有必須差距。
一是參與專題協(xié)商不夠,協(xié)商領域有待拓展,協(xié)商質(zhì)量還需提高。二是對如何落實民主監(jiān)督職能缺乏深入研究。三是參政議政職能落實不到位,組織委員開展參政議政活動不多,對事關(guān)全旗發(fā)展的一些重大決策、重要工作思考不夠深入,參謀助手作用不突出。
四是委員隊伍主體作用發(fā)揮不夠,政協(xié)的人才和智力優(yōu)勢沒有得到充分體現(xiàn)。在今后的工作中,我們將在旗委的領導下,深入學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會精神,緊緊圍繞旗第十四次黨代會確定的發(fā)展目標和工作重點,牢牢把握團結(jié)和民主兩大主題,按照協(xié)調(diào)關(guān)系、匯聚力量、建言獻策、服務大局的總體要求,充分發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢,認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能,不斷提高工作水平和實效,為建設富裕和諧x做出新的貢獻。
度領導述職報告總結(jié)篇九
一年來,我認真貫徹市委、市人民政府的各項決策和部署,嚴格按照環(huán)境立市、工業(yè)強市、城建塑市、農(nóng)業(yè)穩(wěn)市、商貿(mào)旺市的發(fā)展戰(zhàn)略組織開展各項工作,樹立了正確的權(quán)力觀和政績觀,做到講黨性、講紀律、講原則、講風格,時時處處從嚴要求自己,發(fā)揮了決策部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推動落實、服務大局的領導表率作用,圓滿地完成了年度工作任務,取得了一定的成績?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:
一是加強政治理論學習,努力提高立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政意識。把科學的理論作為加強修養(yǎng)、堅定信念、指導工作的有力武器,進一步深入系統(tǒng)地學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,加深對加強執(zhí)政能力建設重要性和緊迫性的認識,自覺強化執(zhí)政意識、提高工作執(zhí)行力。二是加強業(yè)務知識學習,努力提高適應新形勢要求的工作能力。堅持把加強業(yè)務知識學習作為提高工作水平的重要途徑,注重向?qū)嵺`學習與向書本學習相結(jié)合,提高了決策的主動性、自覺性和科學性。三是堅持學習實踐科學發(fā)展觀,積極開展民主生活會,開展批評與自我批評,認真撰寫分析檢查報告,增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性,使科學發(fā)展觀成為指導各項工作發(fā)展的行動方針。
規(guī)劃編制工作取得新突破。督促完成了《xx市城市總體規(guī)劃(20xx-2025)》編制審批工作。同時在城市總體規(guī)劃的指導下,組織了中心組團、來華投資區(qū)中心區(qū)、河西區(qū)、教育園區(qū)、城北商貿(mào)組團、城南綜合組團、來華投資區(qū)南區(qū)、紅水河兩岸景觀等片區(qū)的控制性詳細規(guī)劃編制工作,提高控制性詳細規(guī)劃的覆蓋率。為進一步提高城市品位,積極組織體育公園、高速路兩廂、行政中心軸的城市設計編制工作,為建設現(xiàn)代化城市提供了科學依據(jù)。
度領導述職報告總結(jié)篇十
認真學習,扎實工作,嚴格自律,全面落實黨風廉政建設責任制,思想、工作等各方面都有了新的進步。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、強化學習,不斷提高駕馭能力和領導水平。
始終把學習作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領導水平的第一需要,在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時,堅持擠時間自學,深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神,堅定政治信念,改造主觀世界;學習黨的列路線、方針、政策和中央、省、市領導講話精神,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務,深研細鉆,熟練掌握,提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經(jīng)濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識,豐富理論素養(yǎng),提高理論水平。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風,經(jīng)常深入基層調(diào)查了解,了解了大量第一手翔實資料,把學習同解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現(xiàn)實問題緊密結(jié)合起來,切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。
二、履職盡責,深入推進反腐倡廉工作。
按照中央和省、市、縣委關(guān)于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,強化措施,狠抓落實,開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。
(一)服務第一要務,為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設,制定了《**縣機關(guān)效能投訴處理辦法》、《**縣機關(guān)效能考核評議辦法》和《關(guān)于加強投資軟環(huán)境建設的決定》,全面落實各項制度,加大投訴處理力度,營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關(guān)規(guī)范化建設管理和“政府效率年”活動,各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設,制定了《關(guān)于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的通知》,對領導干部落實“五個不許”規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定,要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”,實現(xiàn)了對領導干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用,執(zhí)紀辦案綜合考慮政治、經(jīng)濟和社會效果,既嚴肅執(zhí)紀,充分體現(xiàn)紀律的嚴肅性,又綜合考慮各方面的因素,調(diào)動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。
(二)堅持以人為本,切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點,切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,征用農(nóng)民土地引入征地仲裁和聽證制度,嚴格執(zhí)行征用農(nóng)民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中,由具備相應資質(zhì)的.評估機構(gòu)對拆遷房屋進行評估,按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農(nóng)民工工資,在全縣實行建設領域農(nóng)民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,切實維護破產(chǎn)改制企業(yè)職工合法權(quán)益。開展土地補償費管理使用、農(nóng)民工工資政策落實等情況專項檢查,保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現(xiàn)。突出治理重點,全面落實義務教育階段收費“一費制”,實行涉農(nóng)價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農(nóng)案件責任追究制等四項制度,全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度,維護了群眾利益。完善行風評議機制,對全縣61個部門采取調(diào)查問卷的形式進行了評議,促進了部門、行業(yè)和基層站所服務質(zhì)量、工作水平的提高。
(三)懲防并舉,標本兼治,教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育,筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署,充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用,形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內(nèi)容,在科級領導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中,開展上“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡及案件反面典型教育。改進教育方式方法,通過開展“為民、務實、清廉”主題教育活動,組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育,增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,構(gòu)筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革,以貫徹落實《行政許可法》為契機,在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,深化部門預算,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,全面推行“票款分離”制度,公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革,制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》,政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革,健全完善選人用人制度,形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、產(chǎn)權(quán)交易和政府采購四項制度得到落實,充分發(fā)揮了制度在預防腐敗中的制約作用。
三是加強監(jiān)督,形成正確行使權(quán)力的制約機制。認真貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢、管物、管人等權(quán)力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象,認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度,特別是認真落實了紀委常委同下一級黨政主要領導“談話制度”,教育了干部,嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓等重大經(jīng)濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內(nèi)容,堅持關(guān)口前移,提前介入,全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領域,開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務公開,暢通監(jiān)督渠道,確保了監(jiān)督成效。四是嚴肅紀律,認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,建立案查協(xié)作配合機制,突出案查重點,緊緊圍繞縣委關(guān)于加快發(fā)展決策的實施,嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經(jīng)濟發(fā)展的案件,發(fā)揮了案件查處對腐敗的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。
(四)強化組織協(xié)調(diào),全面落實黨風廉政建設責任制。把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手,突出責任落實,狠抓三個環(huán)節(jié),注重工作實效,形成了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責落實黨風廉政建設責任制的良好局面。細化責任分解,明確責任主體,對反腐敗工作任務作了專題研究,制定了《2018年全縣黨風廉政建設和反腐敗工作意見》和《2018年全縣落實黨風廉政建設責任制實施意見》,將47項重點任務分解落實到17個牽頭部門和44個責任單位,縣委與各部門單位簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。各部門單位對所承擔的任務在單位內(nèi)部再分解、再落實,形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。研究制定了《關(guān)于進一步落實黨風廉政建設責任制工作的意見》,對落實責任制工作的組織領導、落實“四個層級責任”及三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)進一步作出了明確規(guī)定。嚴格責任考核,完善考評機制??h委落實黨風廉政建設責任制領導小組研究制定了《2018年落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核實施細則》,由領導小組成員帶隊,對全縣各級各部門單位落實黨風廉政建設責任制情況進行嚴格的檢查考核,考核結(jié)果記入領導干部廉政檔案,作為對領導干部評價的重要依據(jù)。縣紀委加強對日常工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,年內(nèi)召開了兩次責任制落實情況調(diào)度會,調(diào)度情況通報全縣,促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責任追究,嚴格執(zhí)行紀律。嚴格實施責任追究,全年因責任追究處理領導干部11人,維護了責任制的嚴肅性。
三、求真務實抓落實,分管工作再上新臺階。
一是抓學習,提高隊伍素質(zhì)。適應形勢任務發(fā)展需要,大力加強單位“一把手”科學發(fā)展觀的學習,積極組織干部職工認真學習兩個《條例》,學習業(yè)務知識、現(xiàn)代管理知識及計算機、英語等基礎知識,促進部門工作上水平,努力培養(yǎng)“學習型”干部,建設“學習型”、“創(chuàng)新型”機關(guān)。
二是抓團結(jié),凝聚班子合力。要求部門、單位認真執(zhí)行民主集中制原則,凡重大決策、重要事情,都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策,注意聽取干部職工的意見和建議,增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關(guān)系,注意充分調(diào)動班子每個成員的積極性,議事能力和決策水平不斷提高。
三是抓紀律,規(guī)范工作要求。各部門、單位切實加強內(nèi)部管理,提高各項工作的科學化、制度化、規(guī)范化水平。加強財務、車輛、接待、通訊費用等方面的管理,達到了從儉辦事、杜絕浪費、節(jié)省開支、廉潔勤政的目的。
四是抓機制,提高服務效率。分管部門、單位認真參與開展“政府效率年”活動,全面推行首問負責制、限時辦結(jié)制、服務承諾制、責任追究制等一系列工作制度,強化機關(guān)效能建設,促進了服務質(zhì)量和工作效率的提高,優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。
四、嚴以律己,廉潔從政,在作風建設上作表率。
堅持自重、自省、自警、自勵,在工作、生活等各個方面都嚴格要求自己,時時處處以身作則,為同志們作表率。紀律上,帶頭執(zhí)行中央“四大紀律八項要求”、領導干部廉潔自律“五個不許”等廉潔從政的各項規(guī)定,凡是要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己堅決不做。
生活上,牢記“兩個務必”,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想的侵蝕,公務接待、公務用車、通訊工具嚴格執(zhí)行規(guī)定標準,堅持勤儉節(jié)約,不搞攀比。
工作上,堅持原則,秉公辦事,帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員,經(jīng)常對他們進行思想教育,提出嚴格要求,不搞特殊化,不利用自己的職權(quán)和影響謀取私利;堅決抵制執(zhí)紀執(zhí)法活動中存在的打招呼、說情等不正之風,以實際行動支持執(zhí)法機關(guān)的工作,維護司法公正。從不干預和插手工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動,以實際行動,樹立了良好形象。
述職人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
一、政治思想。
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,認真學習十六大、十六屆五中、六中全會精神,積極參加分局組織的各項活動,始終堅持嚴于律己、寬以待人、尊重領導、團結(jié)同志、關(guān)心下屬;業(yè)務上,精益求精,充分利用工作之余,刻苦學習專業(yè)知識,不斷自己加壓、充電、提高自身理論知識水平和工程管理技能。全面貫徹黨委和分局領導班子的指示精神,以加強工程管理,確保引水暢通為目標,結(jié)合分局今年的實際情況,積極探索現(xiàn)有情況下,對單位和工程管理有利的先進做法,創(chuàng)新性的開展工作,使××*各項工作取得了長足發(fā)展。
二、業(yè)務工作:
1、安全引水工作。
2018年第一次引水前,帶領全段干部職工對本轄區(qū)內(nèi)的分水口門進行了保養(yǎng)、維修、調(diào)試,渠道進行了細致的檢查、處理,從而保證了啟閉機運用自如和安全引水。引水期間,對渠道、各分水口門嚴加管護,早晚巡查,確保了引水安全。
2、渠道防汛工作。
根據(jù)分局度汛暫行辦法,制訂了××*安全度汛實施辦法,責任到人,作到了“三到位(措施到位、實施到位、監(jiān)管到位)、一確保(確保工程萬無一失)”,共整修、保養(yǎng)、調(diào)試啟閉機2xxxx臺次,清除排水口內(nèi)土方30立方;每次大雨過后,都能及時到渠道上查看水毀情況,分析水毀原因,形成書面材料及時報分局有關(guān)領導,保證了××*范圍內(nèi)的渠道、建筑物安全度汛和沿渠工程管理道路全年暢通無阻。
3、完成了2018年度四護員工作總結(jié)及表先工作,南分干四護員合同修改及新管理合同簽訂工作,免除了近3年全部補助費用。
4、完成了本段范圍內(nèi)水毀工程及橋、涵、閘的統(tǒng)計工作,為分局擬訂下步工程維修計劃提供了第一手資料。
5、全段人員共同參加了轄區(qū)內(nèi)05、06年度水毀工程修復工作的質(zhì)量管理工作,在施工中嚴格按規(guī)范、規(guī)程進行,要求各道工序必須做出樣板后方可施工,經(jīng)驗收合格后進入下道工序,達不到樣板要求的堅決返工,變事后監(jiān)督為事先預防,不但減少了材料浪費,同時提高了工程質(zhì)量,遇到施工難點問題,積極同施工單位一道出注意、想辦法,給施工單位提合理化建議,解決施工中的難點問題,得到了施工單位的認可。
度領導述職報告總結(jié)篇十一
尊敬的領導:
本人在經(jīng)過一年的工作后,深有感觸,對于工作中的經(jīng)驗體會,有必要向領導進行匯報與分享,歡迎您對我提出寶貴的意見和建議。
1、提高部門工作效能,提高業(yè)績;
2、加強部門與其他部門的聯(lián)系,優(yōu)化業(yè)務流程并提升客戶滿意度;
3、梳理部門人員素質(zhì),加強培訓工作,提高員工職業(yè)素養(yǎng)。
1、加強與其他部門的溝通和聯(lián)系,協(xié)同和配合實現(xiàn)交叉業(yè)務和業(yè)務融合;
2、建立完善的`業(yè)務統(tǒng)計制度,通過數(shù)據(jù)分析和評估來發(fā)現(xiàn)困難和問題并及時解決;
3、明確人員崗位職責,定期開展員工職業(yè)技能培訓、素質(zhì)拓展和業(yè)務能力提升。
1、協(xié)調(diào)各部門,共同實現(xiàn)交叉業(yè)務和業(yè)務融合,有效推動部門業(yè)務的發(fā)展。
2、制定完善的業(yè)務統(tǒng)計制度,通過對數(shù)據(jù)的分析和評估,及時發(fā)現(xiàn)困難和問題,提供了解決問題的思路和方案。
3、重視員工崗位職責,明確了員工的職責范圍和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),讓員工的工作和個人成長保持平衡。
在工作中,部門的工作效能和業(yè)績的提升,是必須得到關(guān)注的,我們持續(xù)加強部門的溝通和聯(lián)系,并且注重完善業(yè)務統(tǒng)計制度來提高判斷能力和解決困難能力。同時,強化員工的崗位職責和職業(yè)素養(yǎng)的培訓,不斷提高員工的個人能力和團隊協(xié)作能力,促進我們整個部門的工作不斷進步。最后,我們會繼續(xù)努力,為公司的戰(zhàn)略發(fā)展做出更大的貢獻。
度領導述職報告總結(jié)篇十二
尊敬的領導:
您好!
我是xx,在這一階段的工作當中,我認真的維持好自己的本職工作,對于自身的情況也是有所了解的,現(xiàn)在回想起來這讓我感覺非常的有意義,在這個過程當中我是做好了很多準備,對于自己在這方面的情況還是應該要做出調(diào)整的,也感激周圍同事對我的幫助,在這方面我確實應該要維持好足夠好的狀態(tài)的,對于這一階段的工作做好述職:
在這個過程當中,我需要落實好自己的本職工作,在這一點上面我也一直在端正好自己的心態(tài),這讓我感覺也是很充實的,對于這一點我始終都是非常認真的,這讓我也是深有感觸,只有認真的規(guī)劃好個人工作,才可以做的更好一點,在這個過程當中我確實也是很充實的,在業(yè)務能力上面,我始終都是能夠?qū)Υ擞兴w會的,我現(xiàn)在也是深刻的感受到了自己的個人能力,在這樣的環(huán)境下面,我還是應該對自己個人能力更加有信心一點的,在這一點上面還是應該要調(diào)整好心態(tài),堅持去做好更多的工作,我按時的完成好自己的工作,接觸到這些細節(jié)之后還是可以做的更好一點的。
現(xiàn)在回想起來的時候,我還是調(diào)整好了自己各方面的能力,這給我的感覺也是很不錯的,在這個過程當中我會讓自己接觸到更多的業(yè)務知識,在這個過程當中我也是感觸深刻的,在述職之際我應該要調(diào)整好足夠多的準備,對此我也是深有體會的,接下來的工作我也是很有信心的,在此之際我也應該要去好這一點,在這方面我確實是做好了很多準備,我也會讓自己接觸到更多事情,提高自己的業(yè)務能力,在這個過程當中我不斷的提高自己個人能力,對于接下來的工作,我也應該要對自己更加有信心一點,接觸更多的業(yè)務知識,這讓我感覺還是很充實的。
在今后的工作當中,我一定會進一步的去調(diào)整好心態(tài),完善好自己的工作,這是重要的的,也是應該要做好準備,感激周圍同事對我的幫助,在今后的工作當中我一定會認真做的更好一點,我也一定會樹立好正確的人生觀,價值觀,學習更加先進的業(yè)務技巧,把自己的工作認真完成好,我也知道現(xiàn)階段的自己離優(yōu)秀的員工還是有一段距離的,在這一點上面,我也是應該要做好準備,我在這個過程當中,也會提高自身,做出好的成績來。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年x月x日
度領導述職報告總結(jié)篇十三
認真學習,扎實工作,嚴格自律,全面落實黨風廉政建設責任制,思想、工作等各方面都有了新的進步?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
始終把學習作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領導水平的第一需要,在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時,堅持擠時間自學,深入系統(tǒng)地學習“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神,堅定政治信念,改造主觀世界;學習黨的基本路線、方針、政策和中央、省、市領導講話精神,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務,深研細鉆,熟練掌握,提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經(jīng)濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識,豐富理論素養(yǎng),提高理論水平。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風,經(jīng)常深入基層調(diào)查了解,了解了大量第一手翔實資料,把學習同解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現(xiàn)實問題緊密結(jié)合起來,切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。
按照中央和省、市、縣委關(guān)于開展黨風廉政建設和反腐朽工作的總體部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,強化措施,狠抓落實,開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。
(一)服務第一要務,為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設,制定了《**縣機關(guān)效能投訴處理辦法》、《**縣機關(guān)效能考核評議辦法》和《關(guān)于加強投資軟環(huán)境建設的決定》,全面落實各項制度,加大投訴處理力度,營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關(guān)規(guī)范化建設管理和“政府效率年”活動,各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設,制定了《關(guān)于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的通知》,對領導干部落實“五個不許”規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定,要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”,實現(xiàn)了對領導干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用,執(zhí)紀辦案綜合考慮政治、經(jīng)濟和社會效果,既嚴肅執(zhí)紀,充分體現(xiàn)紀律的嚴肅性,又綜合考慮各方面的因素,調(diào)動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。
(二)堅持以人為本,切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點,切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,征用農(nóng)民土地引入征地仲裁和聽證制度,嚴格執(zhí)行征用農(nóng)民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中,由具備相應資質(zhì)的評估機構(gòu)對拆遷房屋進行評估,按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農(nóng)民工工資,在全縣實行建設領域農(nóng)民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,切實維護破產(chǎn)改制企業(yè)職工合法權(quán)益。開展土地補償費管理使用、農(nóng)民工工資政策落實等情況專項檢查,保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現(xiàn)。突出治理重點,全面落實義務教育階段收費“一費制”,實行涉農(nóng)價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農(nóng)案件責任追究制等四項制度,全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度,維護了群眾利益。完善行風評議機制,對全縣61個部門采取調(diào)查問卷的形式進行了評議,促進了部門、行業(yè)和基層站所服務質(zhì)量、工作水平的提高。
(三)懲防并舉,標本兼治,教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐朽體系初步形成。一是加強教育,筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署,充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用,形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內(nèi)容,在科級領導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中,開展上“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡及王xx案件反面典型教育。改進教育方式方法,通過開展“為民、務實、清廉”主題教育活動,組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育,增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,構(gòu)筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革,以貫徹落實《行政許可法》為契機,在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,深化部門預算,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,全面推行“票款分離”制度,公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革,制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》,政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革,健全完善選人用人制度,形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、產(chǎn)權(quán)交易和政府采購四項制度得到落實,充分發(fā)揮了制度在預防腐朽中的制約作用。
三是加強監(jiān)督,形成正確行使權(quán)力的制約機制。認真貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢、管物、管人等權(quán)力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象,認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度,特別是認真落實了紀委常委同下一級黨政主要領導“談話制度”,教育了干部,嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓等重大經(jīng)濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內(nèi)容,堅持關(guān)口前移,提前介入,全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領域,開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務公開,暢通監(jiān)督渠道,確保了監(jiān)督成效。四是嚴肅紀律,認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,建立案查協(xié)作配合機制,突出案查重點,緊緊圍繞縣委關(guān)于加快發(fā)展決策的實施,嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經(jīng)濟發(fā)展的案件,發(fā)揮了案件查處對腐朽分子的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐朽的建設性作用。
(四)強化組織協(xié)調(diào),全面落實黨風廉政建設責任制。把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手,突出責任落實,狠抓三個環(huán)節(jié),注重工作實效,形成了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責落實黨風廉政建設責任制的良好局面。細化責任分解,明確責任主體,對反腐朽工作任務作了專題研究,制定了《20xx年全縣黨風廉政建設和反腐朽工作意見》和《20xx年全縣落實黨風廉政建設責任制實施意見》,將47項重點任務分解落實到17個牽頭部門和44個責任單位,縣委與各部門單位簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。各部門單位對所承擔的任務在單位內(nèi)部再分解、再落實,形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。研究制定了《關(guān)于進一步落實黨風廉政建設責任制工作的意見》,對落實責任制工作的組織領導、落實“四個層級責任”及三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)進一步作出了明確規(guī)定。嚴格責任考核,完善考評機制。縣委落實黨風廉政建設責任制領導小組研究制定了《20xx年落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核實施細則》,由領導小組成員帶隊,對全縣各級各部門單位落實黨風廉政建設責任制情況進行嚴格的檢查考核,考核結(jié)果記入領導干部廉政檔案,作為對領導干部評價的重要依據(jù)??h紀委加強對日常工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,年內(nèi)召開了兩次責任制落實情況調(diào)度會,調(diào)度情況通報全縣,促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責任追究,嚴格執(zhí)行紀律。嚴格實施責任追究,全年因責任追究處理領導干部11人,維護了責任制的嚴肅性。
一是抓學習,提高隊伍素質(zhì)。適應形勢任務發(fā)展需要,大力加強單位“一把手”科學發(fā)展觀的學習,積極組織干部職工認真學習兩個《條例》,學習業(yè)務知識、現(xiàn)代管理知識及計算機、英語等基礎知識,促進部門工作上水平,努力培養(yǎng)“學習型”干部,建設“學習型”、“創(chuàng)新型”機關(guān)。
二是抓團結(jié),凝聚班子合力。要求部門、單位認真執(zhí)行民主集中制原則,凡重大決策、重要事情,都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策,注意聽取干部職工的意見和建議,增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關(guān)系,注意充分調(diào)動班子每個成員的積極性,議事能力和決策水平不斷提高。
三是抓紀律,規(guī)范工作要求。各部門、單位切實加強內(nèi)部管理,提高各項工作的科學化、制度化、規(guī)范化水平。加強財務、車輛、接待、通訊費用等方面的管理,達到了從儉辦事、杜絕浪費、節(jié)省開支、廉潔勤政的目的。
四是抓機制,提高服務效率。分管部門、單位認真參與開展“政府效率年”活動,全面推行首問負責制、限時辦結(jié)制、服務承諾制、責任追究制等一系列工作制度,強化機關(guān)效能建設,促進了服務質(zhì)量和工作效率的提高,優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。
堅持自重、自省、自警、自勵,在工作、生活等各個方面都嚴格要求自己,時時處處以身作則,為同志們作表率。紀律上,帶頭執(zhí)行中央“四大紀律八項要求”、領導干部廉潔自律“五個不許”等廉潔從政的各項規(guī)定,凡是要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己堅決不做。
生活上,牢記“兩個務必”,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想的侵蝕,公務接待、公務用車、通訊工具嚴格執(zhí)行規(guī)定標準,堅持勤儉節(jié)約,不搞攀比。
工作上,堅持原則,秉公辦事,帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員,經(jīng)常對他們進行思想教育,提出嚴格要求,不搞特殊化,不利用自己的職權(quán)和影響謀取私利;堅決抵制執(zhí)紀執(zhí)法活動中存在的打招呼、說情等不正之風,以實際行動支持執(zhí)法機關(guān)的工作,維護司法公正。從不干預和插手工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動,以實際行動,樹立了良好形象。
度領導述職報告總結(jié)篇十四
認真學習,扎實工作,嚴格自律,全面落實黨風廉政建設責任制,思想、工作等各方面都有了新的進步?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
始終把學習作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領導水平的第一需要,在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時,堅持擠時間自學,深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神,堅定政治信念,改造主觀世界;學習黨的路線、方針、政策和中央、省、市領導講話精神,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務,深研細鉆,熟練掌握,提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經(jīng)濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識,豐富理論素養(yǎng),提高理論水平。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風,經(jīng)常深入基層調(diào)查了解,了解了大量第一手翔實資料,把學習同解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現(xiàn)實問題緊密結(jié)合起來,切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。
按照中央和省、市、縣委關(guān)于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,強化措施,狠抓落實,開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。
(一)服務第一要務,為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設,制定了《xx縣機關(guān)效能投訴處理辦法》、《xx縣機關(guān)效能考核評議辦法》和《關(guān)于加強投資軟環(huán)境建設的決定》,全面落實各項制度,加大投訴處理力度,營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關(guān)規(guī)范化建設管理和“政府效率年”活動,各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設,制定了《關(guān)于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的通知》,對領導干部落實“五個不許”規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定,要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”,實現(xiàn)了對領導干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用,執(zhí)紀辦案綜合考慮政治、經(jīng)濟和社會效果,既嚴肅執(zhí)紀,充分體現(xiàn)紀律的嚴肅性,又綜合考慮各方面的因素,調(diào)動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。
(二)堅持以人為本,切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點,切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,征用農(nóng)民土地引入征地仲裁和聽證制度,嚴格執(zhí)行征用農(nóng)民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中,由具備相應資質(zhì)的評估機構(gòu)對拆遷房屋進行評估,按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農(nóng)民工工資,在全縣實行建設領域農(nóng)民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,切實維護破產(chǎn)改制企業(yè)職工合法權(quán)益。開展土地補償費管理使用、農(nóng)民工工資政策落實等情況專項檢查,保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現(xiàn)。突出治理重點,全面落實義務教育階段收費“一費制”,實行涉農(nóng)價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農(nóng)案件責任追究制等四項制度,全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度,維護了群眾利益。完善行風評議機制,對全縣61個部門采取調(diào)查問卷的形式進行了評議,促進了部門、行業(yè)和基層站所服務質(zhì)量、工作水平的提高。
(三)懲防并舉,標本兼治,教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育,筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署,充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用,形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內(nèi)容,在科級領導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中,開展上“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡及王懷忠案件反面典型教育。改進教育方式方法,通過開展“為民、務實、清廉”主題教育,組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育,增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,構(gòu)筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革,以貫徹落實《行政許可法》為契機,在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,深化部門預算,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,全面推行“票款分離”制度,公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革,制定實施《xx縣政府投資項目管理運行程序》,政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革,健全完善選人用人制度,形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、產(chǎn)權(quán)交易和政府采購四項制度得到落實,充分發(fā)揮了制度在預防腐敗中的制約作用。
三是加強監(jiān)督,形成正確行使權(quán)力的制約機制。認真貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢、管物、管人等權(quán)力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象,認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度,特別是認真落實了紀委同下一級黨政主要領導“談話制度”,教育了干部,嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓等重大經(jīng)濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內(nèi)容,堅持關(guān)口前移,提前介入,全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領域,開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務公開,暢通監(jiān)督渠道,確保了監(jiān)督成效。四是嚴肅紀律,認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,建立案查協(xié)作配合機制,突出案查重點,緊緊圍繞縣委關(guān)于加快發(fā)展決策的實施,嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經(jīng)濟發(fā)展的案件,發(fā)揮了案件查處對分子的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。
度領導述職報告總結(jié)篇十五
尊敬的各位代表:
承蒙各位代表的厚愛,選舉我為副鎮(zhèn)長,這既是對我的認可和接受,更是對我的信任和支持,在此,我表示衷心的感謝!
作為政府班子的一員,我感到既有壓力,更有動力,我有信心、有決心在黨委的領導下,在人大的監(jiān)督下,迅速轉(zhuǎn)變角色,端正態(tài)度,擺正位置,踏實工作,切實履行好工作職責:
首先是加強學習,不僅學習法律法規(guī)知識,更要學習涉農(nóng)惠農(nóng)政策;不僅向身邊的領導、同事、朋友學習,更要積極主動向在坐的各位代表,向我們的村組干部學習好的農(nóng)村工作經(jīng)驗,不斷豐富完善自己,才能更好地為廣大老百姓服好務。
其次,當好副職,發(fā)揮好副職的參謀助手作用,工作中做到“到位不越位”,與班子其他成員搞好協(xié)調(diào)配合,積極為主要領導獻言獻策,盡自己最大的努力為我們鎮(zhèn)的發(fā)展作出自己的貢獻。希望在今后的工作中,也能得到各位代表一如既往的支持。我想,說得太多,不管用,關(guān)鍵還是看行動,我將用自己的實際行動接受各位代表,接受廣大老百姓的監(jiān)督、檢驗。
謝謝大家!
度領導述職報告總結(jié)篇十六
本學期調(diào)入新的工作崗位,主要分管班主任、少先隊、工會、安全等德育管理工作,半年具體工作匯報如下:
學校管理是一所學校生存的根本,所以抓學校德育過程管理是我工作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),小學領導上學期述職報告。我主要從以下幾方面做起。
1.在全面熟悉學?;厩闆r后,擬定學校德育工作計劃,組建了以校長為組長,各班班主任為核心力量,全體教師為組員的德育隊伍,分工明確,責任到人。
2.與學校領導班子一起,學習和領會上級文件精神后,通力合作,健全各種規(guī)章制度。制定了各種安全制度,各種意外事故發(fā)生應急演練預案。教師常規(guī)工作制度,班主任工作常規(guī)制度、值周制度。班級評比制度,班主任考核細則、教師考核制度等,使學校各項管理工作有章可循。真正做到制度管人,人服人。
3.安全工作常抓不懈,從開學到現(xiàn)在甲流流行傳染,我制定了甲流可防、可控、可治的可操作的流程,并和班主任教師一起嚴格遵守,照章操作。并協(xié)調(diào)衛(wèi)生疾控部門和學校的關(guān)系,嚴格督導和防范,甲流雖傳染猖獗,我校學生在校生活和學習依然井然有序。在這期間還組織師生一起進行了“甲流防控演練”活動;“地震應急疏散演練”活動。利用國旗下講話對學生進行“交通安全”、“防火”、“防踩踏”、等系列安全教育。在此期間,還為全校各個班級上了預防甲流的衛(wèi)生宣傳課。
4.我以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《小學生一日學習常規(guī)》、《學校作風建設年實施方案》為依據(jù)制定了《城北小學德育督導實施意見》,與學校領導一起團結(jié)協(xié)作實行包班、包年級督導教師儀表形象、教師堅守崗位情況;學校擔當區(qū)衛(wèi)生管理、學生課間活動、學生儀表衛(wèi)生,學生的思想變化狀況等,述職報告《小學領導上學期述職報告》。督導以上工作落實的全部過程,責成值周教師和學生負責詳細記錄,作出詳細的評比。在學期末還在全體學生中舉行了城北小學《小學生一日常規(guī)》及校園文化知識測試問答活動,以上督導過程規(guī)范了師生的言行和儀表,學生養(yǎng)成了良好的習慣,收到了明顯的效果。
5.與思想品德教師一起確立校本教材,集體備課,恰當運用《小學生一日學習常規(guī)》、《弟子規(guī)》等作為品德與生活、品德與社會課程的教材,以課堂為主陣地,聯(lián)系學生實際,加強學生行為習慣的養(yǎng)成教育。
6.加強班主任工作管理,建立了班主任成長檔案和班主任培訓制度,采取集中培訓和經(jīng)驗交流等方式對班主任進行培訓。這學年我為全體班主任做了題為“如何進行班級細節(jié)管理”的專題講座,發(fā)放了“班主任工作中的心理健康教育”培訓材料,組織班主任觀看了“魏書生關(guān)于如何做好班主任工作”的光盤,并寫出了心得體會。
本著一切為了人的發(fā)展的原則,開展各項活動,促進師生全面發(fā)展。
1.組織全體學開展了愛國歌曲大家唱比賽活動,開展迎國慶60周年抒發(fā)愛國情懷征文活動;我愛家鄉(xiāng)優(yōu)秀論文評比等活動。我校學生在以上征文活動中有30余名學生分獲一、二獎。組織全體師生參加團縣委組織的“文化大搜索活動?!迸e行了少先隊建隊日活動。和少先大隊輔導員一起以紅領巾廣播站為主陣地向?qū)W生進行各種教育,半學年里,共展播節(jié)目90余次,充分發(fā)揮了少先隊組織的先鋒模范作用。12月,還在全體師生中開展了“12.4”法制宣傳周活動?;顒拥拈_展給學生提供展示的舞臺,提高學生發(fā)展特長的積極性。
度領導述職報告總結(jié)篇十七
一、政治思想素質(zhì)時刻保持黨員的先進性和純潔性;擁護黨的各項路線方針政策,自覺與黨中央保持一致;樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;更新觀念,拓寬視野;時刻以黨員干部的標準規(guī)范自己的行為,工作中率先垂范;嚴于律己,寬以待人。
二、組織領導能力與工作作風根據(jù)工作分工,本人做為財務處副處長和新校區(qū)建設指揮小組成員,協(xié)助處長負責財務處會計核算和基建財務工作。在履行崗位職責過程中,能夠認真貫徹執(zhí)行各項財經(jīng)法規(guī),面對新情況、新問題、新矛盾,勤于學習,善于思考,認真分析問題和解決問題。對分管的工作,有創(chuàng)新,有擔當,有思路,有計劃,有措施,有落實。善于協(xié)調(diào),樂于溝通,較好地完成了各項工作任務。
三、工作成績財務處會計核算工作在日常會計核算中,認真執(zhí)行各項財經(jīng)法規(guī),認真貫徹落實《省教育廳直屬高校(單位)會計基礎工作規(guī)范化考核暫行辦法》,精心組織,明確崗位職責,提高會計信息質(zhì)量,保護資產(chǎn)、信息安全完整,確保有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。
為進一步完善學校財經(jīng)制度,規(guī)范學校財務管理工作,解決日常財務管理中出現(xiàn)的新情況,新問題,參與修訂了差旅費管理辦法、科研經(jīng)費管理辦法等財務管理制度,更加規(guī)范了各項財務行為。
認真完成20xx年度財務日常核算工作;配合學校審計處完成20xx年年度審計工作;放棄暑假休息時間,加班加點,較好的完成教育廳要求的對20xx年12月31日學校資產(chǎn)的盤盈、資金損失及資金掛帳等事項的清查,通過認真清查核實,理順關(guān)系,弄清問題的來龍去脈,部分解決了歷史遺留問題。
認真做好年終決算前的各項清理工作,年終會計決算的前期工作,時間緊,工作量大,涉及學校資產(chǎn)管理處、后勤管理處、人事處、教務處、圖書館、門診部科技處等多部門的數(shù)字核對及分析工作,工作中克服困難,按時按質(zhì)完成工作任務。
充分利用網(wǎng)絡信息化平臺,改善服務手段,提高服務水平。及時通過財務信息平臺可以隨時查看最新的財務制度及科研款項到帳等信息,還通過短信等形式隨時跟師生員工溝通,既提高工作效率,也便捷了師生員工。
重視對遺留問題的處理,對歷年審計中提出的問題,認真分析原因,理清解決問題的思路。20xx年克服重重困難,對往來帳進行了認真的清理,通過分部門下發(fā)清賬通知,催賬短信,電話溝通等多種措施,截止20xx年年底已取得顯著成效。
積極配合后勤管理處做好我校職工住房補貼發(fā)放工作,20xx年上半年,財務處啟動了我校教職工已發(fā)放住房補貼數(shù)據(jù)的清理核對及相關(guān)數(shù)據(jù)資料的整理上報工作,在整理核對過程中,克服重重困難,確保每筆發(fā)放數(shù)據(jù)的準確性,歷經(jīng)3年時間,截至目前此項工作已接近尾聲。
基建財務工作及其它工作根據(jù)組織安排,本人負責新校區(qū)基建財務工作,20xx年度,認真履行崗位職責,在新校區(qū)建設的工作實踐中,努力學習和掌握基本建設業(yè)務知識,認真貫徹執(zhí)行財政部頒發(fā)的《基本建設財務管理規(guī)定》和《內(nèi)部會計控制規(guī)范,基本規(guī)范(試行)》等法律法規(guī)。并結(jié)合學校的制度建設,對涉及到有關(guān)基建財務方面的制度及規(guī)定進行了認真的梳理,完善了基建財務管理體制、健全了財務制度和業(yè)務處理程序。全面加強基建財務管理和會計核算工作,嚴格按項目概算、施工合同、物資及設備采購合同、設計合同、監(jiān)理合同、工程進度等控制基本建設支出額度,加強財務管理和監(jiān)督,充分發(fā)揮基建財務反映、監(jiān)督、審核把關(guān)的職能,控制工程造價,做到事事有程序、件件有規(guī)矩、人人有責任,使內(nèi)部各部門相互牽制、相互銜接和相互監(jiān)督。
竣工財務決算、財務檔案及工程檔案整理歸檔,房屋、設備等資產(chǎn)移交、人防手續(xù)的補辦、原鼓樓校區(qū)基建項目等遺留問題的處理等,是本人20xx年的主要工作任務。根據(jù)領導布置的各項工作,工作實踐中明確工作目標,逐一推進各項工作,較好的完成了領導布置的工作任務。
竣工財務決算工作。積極配合審計處,會計師審計事務所,完成教工食堂擴建項目的竣工決算工作。積極配合檔案館完成青年教師公共租賃住房項目的檔案整理歸檔工作,文體綜合館項目的檔案整理歸檔工作也在有序進行。
遺留問題的處理,盡管推進艱難,但效果明顯。人防遺留問題是江寧大學城高校的共性問題,人防問題的處理既涉及巨額人防易地建設費用的繳納,又關(guān)系到已完工項目的竣工驗收備案的辦理,20xx年5月南京市上調(diào)易地建設費標準,人防問題必須要快速解決,在分管校領導高度重視并參與下,經(jīng)與區(qū)政府、人防辦多次商談,人防問題得到妥善解決,為學校節(jié)省數(shù)目可觀的建設資金。截止目前校園建筑規(guī)劃驗收在積極推進中。
原鼓樓校區(qū)圖書館等項目遺留問題,分管校領導和基建處領導高度重視,并列入20xx年基建處工作計劃,按計劃要求,對原鼓樓東校區(qū)的圖書館等項目進行了認真清理,通過一年來的認真徹底的清理核查,已理請以上建筑項目的投資額及相關(guān)往來款余額,并委托會計師事務所進行了審計,此項工作預計今年年底完成。
努力做好組織協(xié)調(diào)工作。根據(jù)指揮小組的分工要求,積極同審計、會計師事務所、資產(chǎn)管理處、后勤管理處、檔案館等部門的溝通,為財務竣工決算后的資產(chǎn)移交、檔案的順利移交奠定基礎。在資金使用上,廣泛征取各項目負責人意見并經(jīng)指揮小組研究,根據(jù)合同節(jié)點認真編制資金使用計劃,確保了建設資金的安全、規(guī)范、高效。
四、廉潔自律黨風廉政建設和反腐敗斗爭是黨加強執(zhí)政能力,鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務。自覺培養(yǎng)廉潔自律的作風,嚴于律己、清正廉潔,這是對每一位黨員干部最基本的要求,面對改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下的許多新情況、新問題,能夠自覺加強道德修養(yǎng),增強自律意識,培養(yǎng)廉潔勤政的工作作風和良好的生活作風。
度領導述職報告總結(jié)篇十八
時光轉(zhuǎn)瞬即逝,緊張、充實的一年已經(jīng)過去。我作為縣郵政局局長、黨委書記,深感責任重大。一年來,在縣紀委的領導下,我始終以“三個代表”重要思想為指導方針,努力提高自身的政治覺悟,堅持以經(jīng)濟建設為中心,圍繞我局改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新,努力實踐著“三個代表”重要思想?,F(xiàn)將一年來的工作情況報告如下:
我局共有黨支部5個。其中:縣局支部2個,農(nóng)村支部2個,離退休支部1個。黨員總數(shù)57人,其中:在職黨員30人,離退休黨員27人,男黨員40人,女黨員17人。
今年的黨建工作我主要在作風建設、隊伍建設、文明建設和干部選拔上狠下功夫,取得了一定的成績。
一是在作風建設上有明顯進步。加強和改進黨的作風建設,是新形勢、新任務的要求。黨的作風,關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨的生命。作為黨委書記我能夠堅持密切聯(lián)系群眾,反對獨斷專行;堅持黨的紀律,清正廉潔,反對以權(quán)謀私;堅持任人唯賢,反對用人上的不正之風。在努力實踐"三個代表"重要思想的基礎上,團結(jié)黨員干部,增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,在廣大干部中形成一種多議事,少議人,講團結(jié),講紀律,干實事的風氣。
二是在年輕干部的培養(yǎng)選拔上取得新的進展。要堅持正確的用人導向,以堅強的黨性、優(yōu)良的作風、堅持任人唯賢、出以公心選干部,選拔那些有較高的理論水平和有實踐經(jīng)驗,想干事、敢干事、會干事、干實事的干部。在班子調(diào)整和干部選拔工作中,按照“靠得住、有本事”的要求,堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,打破論資排輩、求全責備、遷就照顧等老觀念,放開選人視野,拓寬用人渠道,不拘一格選人才,堅決貫徹《領導干部選拔任用工作條例》,進一步擴大干部選拔任用工作的公開性和透明度,認真落實職工對干部選拔任用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán),在健全和完善民主推薦、民主測評、民主評議制度的基礎上,實行缺額競爭上崗制度,讓更多的人參與進干部選拔任用工作中來。通過競爭上崗,讓干部在公平、公開、公正、擇優(yōu)的環(huán)境下展示才華,使一大批年輕、能力強、素質(zhì)高的干部走上了中層領導崗位,有效地提高了干部隊伍的整體素質(zhì)。目前我局現(xiàn)有機關(guān)干部12人,其中局領導2名,科室負責人3名。年齡最大的53歲,最小的26歲,平均年齡40歲。具有大學文化3人,大專文化的7人,中專文化2人,分別占總?cè)藬?shù)的25%、58.3%、16.7%。其中女干部4人,所占比例較以前有了提高,領導班子的結(jié)構(gòu)得到了進一步優(yōu)化。
三是在加強黨支部和黨員隊伍建設上取得了新的成績。我局高度重視黨員發(fā)展工作。增強了發(fā)展黨員的制度創(chuàng)新意識。為增強發(fā)展黨員工作的透明度,確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量,認真遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,堅持有計劃發(fā)展、把質(zhì)量放在第一位、入黨自愿和個別吸收等原則,建立健全發(fā)展黨員預審、政審、公示和責任追究等制度,使發(fā)展黨員工作置于黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督之下,確保發(fā)展質(zhì)量。加強了對發(fā)展黨員工作的檢查和指導,嚴把“入口”關(guān),堅決做到“六不批”:即,未經(jīng)一年以上教育培養(yǎng)考察的不批;未經(jīng)入黨前集中培訓并考試不合格的不批;家庭政治歷史及個人情況不清、入黨動機不純、政治立場不堅定的不批;入黨手續(xù)和材料不齊全、程序不符合要求的不批;工作不突出、黨內(nèi)外群眾意見大的不批;未進行公示或公示情況不明、材料不清的不批。今年共有2名職工被確定為入黨積極分子。
四是深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。把提高公民思想道德素質(zhì)作為創(chuàng)建活動的核心內(nèi)容,認真宣傳和貫徹《公民道德實施綱要》,把《綱要》提出的原則要求和主要內(nèi)容真正落實到廣大職工的日常工作、學習和生活中去。同時以開展豐富多彩的文化活動為載體,積極組織職工開展各項文體活動,激發(fā)職工愛郵政、愛企業(yè)、愛崗位的熱情,增強為企業(yè)形象增添光彩的自豪感和責任感。今年我局進行了慶“三八”女工知識競賽、慶“七一”職工黨員聯(lián)歡會,組織職工進行了春游和漂流活動,還舉辦了職工乒乓球賽、藍球賽、排球賽等文體活動,職工業(yè)余體育活動水平不斷提高。我局今年還開展了創(chuàng)建省級優(yōu)秀職工之家和省級文明單位等活動。
幾年來,我能自覺遵守各級黨委有關(guān)領導干部廉潔自律的規(guī)定,時刻要求自己做到按手則自律、用制度自律。上級規(guī)定不做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不違法,嚴格按上級制定的廉政措施辦事。在人事問題和職工獎懲等重大問題以及超過1萬元以上的經(jīng)濟問題都在局長辦公會議上研究討論,不搞“一言堂”。我在考慮問題、處理事情當中,凡是要求職工做到的,首先自己做到,努力爭取做干部職工的表率、三個文明建設的“領關(guān)雁”,珍惜黨和職工群眾給予我的榮譽和權(quán)力。
總結(jié)一年來的學習、工作,我認為我的最大差距在于思想,最大的敵人在自己,在思想、作風、理論功底、工作水平與上級領導和職工群眾的要求有較大差距。主要表現(xiàn)在工作較累時,也有過松弛思想方面的差距。今后我將嚴格要求自己,廉潔自律,塑造領導干部形象,絕不搞權(quán)錢交易,絕不利用職權(quán)為個人謀私利,絕不干有損于國家集體和職工的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正辦事,對社會上的各種歪風邪氣,敢于反對,敢于抵制,勇當反腐倡廉帶頭人。
度領導述職報告總結(jié)篇十九
尊敬的各位領導、親愛的同事們:
大家好!
我叫xx,是今年上半年到綜合部任職的,主要負責綜合部管理工作。在近一年的時間里,我是心懷著對我們岳陽民間資金登記服務中心的深厚感情而工作的。這種感情來自各位領導對我的培養(yǎng),來自于全體同事對我的信任和支持。為進一步提高綜合部的辦事效率,改進自身的不足,現(xiàn)將本年度的個人工作情況作如下述職,請大家審議。
1、健全管理機制,規(guī)范工作流程,進一步提高服務水平。細化崗位職責,將責任落到到位,并采用績效考核的方式,以充分調(diào)動員工的工作積極性。同時,制定了一系列管理措施,包括員工滿意測評表、《員工工作服管理規(guī)定》、《前臺禮貌用語》、《前臺人員服務質(zhì)量評比方案》、《關(guān)于考勤管理辦法的通知》等,強化員工服務意識,不斷改進服務方式,提高辦事效率。
2、重視員工素質(zhì)建設,不斷提高部門工作水平。及時展開了對培訓的組織、考核、記錄、照片歸檔、光盤copy等相關(guān)工作,提高了培訓會議的效率質(zhì)量。
3、在搞好日常衛(wèi)生管理工作的基礎上,精確計算出物質(zhì)采購的成本價格,做好接待管理以及考勤工作。
在上級領導的正確指導下與部門同事的積極努力下,綜合部取得了不錯的業(yè)績,但仍存在一些不足有待改進:
一是由于部門剛剛規(guī)范,一些崗位職能有待進一步確定;
二是員工的業(yè)務素養(yǎng)有待進一步提高;
三是由于在上任前,本人從未接觸過管理工作,因此,管理經(jīng)驗較少,導致工作中不夠大膽,工作方式方法有待改進。
總結(jié)過去,展望未來。根據(jù)本年度工作中存在的不足,并結(jié)合服務中心的發(fā)展狀況,我部計劃從下列幾方面開展20xx年度的工作:
1、繼續(xù)健全相關(guān)管理制度,比如,完善、修訂相關(guān)激勵制度、獎懲措施等。大力推行目標管理制,利用績效考核,將工作成果與個人收益掛鉤,不斷提高工作效率。
2、加大培訓力度,建立培訓機制。定期組織培訓活動,提高員工的業(yè)務技能與服務意識,從而提高部門工作效率。
3、加強與其它部門的組織協(xié)調(diào),為順利開展綜合管理工作奠定基礎。
4、作為綜合部主任,我還應抓好個人建設:
一是作好部門的好榜樣,積極學習,帶頭增強服務意識,進一步提高辦事效率,多總結(jié),不斷豐富管理經(jīng)驗。
二是進一步提升工作價值,當好參謀助手。增強工作策劃意識、提高策劃能力,對于關(guān)系單位發(fā)展和穩(wěn)定的重要問題積極思考、大膽進言、主動出謀劃策,抓好各項管理工作,抓好落實,發(fā)揮好參謀助手作用。
我的述職完了,謝謝大家!
度領導述職報告總結(jié)篇一
對民族出版社來說是度過50年華誕后開始全面推進、重塑輝煌的第一年;2004年對我來說也是被聘為第四漢編室主任后第一個完整的工作年度。下面我把這一年多的工作和我的體會向領導和同志們作一匯報。
一、一年工作的回顧。
在這一年多的時間里,我的工作主要圍繞三個方面展開。
1、根據(jù)我社“保民拓漢”的方針和社領導的具。
體指示精神,自主編輯策劃了一批生活、勵志、青春文學類選題,力爭盡快打造漢四的出書特色,為全社調(diào)整圖書結(jié)構(gòu)做點貢獻。
截止12月底,我室全年共上報選題31個,出版圖書25種。其中《短信小說:十指連心》、《55罐心靈雞湯》《給婚姻洗個澡》、《單身女子部落的138條軍規(guī)》、《你能夠不吸煙》、《要和你一起做的100件事》既有較好的社會影響,又有一定的市場效益,在發(fā)行部門的大力開拓下,截止目前發(fā)行量都在10000冊左右。
同時,我們的兩個著力打造的系列也初具規(guī)模,一個是《生存智慧系列》,已經(jīng)出到第十本;另一個是《探索與發(fā)現(xiàn)系列》,已經(jīng)出版了三種,這些書各有特點,同時又互為補臺,互相促進,在圖書市場上已經(jīng)小有影響。另外,我們的青春文學系列、財經(jīng)類的直銷經(jīng)典文叢系列也正在初步形成之中。
2、身體力行,帶頭策劃選題、審讀書稿、策劃營銷,同時注重編輯隊伍建設,力爭盡快形成一支會策劃、懂市場、文字精通、思維活躍的編輯隊伍。
日常工作中我們加強了編輯隊伍建設,在具體工作中鍛煉隊伍,互相學習,取長補短,互相提高。一方面,我們注重日常的業(yè)務培訓,特別是自我培訓,定期召開業(yè)務研討會,沒有專家就自己講,每人講一個自己熟悉的專題,半年下來,從選題、文字加工、出版印制、市場銷售、出版流程到某一個領域的圖書競爭格局、某一本暢銷書的市場分析等等話題都出現(xiàn)在我們的研討會上。每一個人在這種既有繁重的實踐鍛煉,又有實用的理論探討中學習、積蓄、提高。
另一方面,我們利用各種機會,參加所有只要能能參加的圖書訂貨會、書市、書展,邀請一些文化公司、成功書商來座談,介紹他們做暢銷書的經(jīng)驗和失敗的教訓。我們還每兩周集體去書店做調(diào)研、在書店里現(xiàn)場開選題會。
我經(jīng)常在部門會上說,現(xiàn)在苦點累點少拿一點,沒有辦法,我們既然選擇了民族出版社,我們的命運就與出版社聯(lián)系在了一起,大河水滿小河才能滿水。民族社做市場書需要我們自己創(chuàng)業(yè),需要我們發(fā)掘民族社的優(yōu)勢。編輯本來就要耐得住寂寞,甘當墊腳石;而在我們室做市場書,還要耐得住清貧,當然不能甘心清貧,要有信心通過我們的努力打下一片天空,干出一番名堂,要有信心通過我們的勞動致富,也象其他出版社一樣在年終總結(jié)后拿到一個厚厚的紅包。
3、加大市場策劃的力度,密切關(guān)注圖書的發(fā)行情況,協(xié)助發(fā)行部門盡快建立適合市場書銷售的渠道體系。
現(xiàn)在策劃編輯的名詞很流行。我的理解,策劃編輯的職能除了策劃選題,更重要的是要進行市場策劃。
2004年我室出版的25種圖書,共印刷23.2萬冊,平均每個品種印刷9300冊,碼洋共443萬,其中《你能夠不吸煙》、《成功招商18種技法》、《55罐心靈雞湯》各重印1次。這些書現(xiàn)在最大的庫存為2800冊,最小的庫存有4種為零,平均庫存在1000冊左右。也就是說,我們平均每種發(fā)行8000多冊。
這個數(shù)字對別的出版社不高,但對我們來說,編輯和發(fā)行可以說都盡力了。我們與發(fā)行的配合也很好,選題論證時,我們充分尊重發(fā)行部的意見,我們還經(jīng)常請發(fā)行人員參與我室的務虛會,主動了解重點圖書的發(fā)行情況、回款情況、市場前景、重印時機,參與各種圖書訂貨會,與各地的經(jīng)銷商聯(lián)系,聽取他們的意見和建議。
同時,我們?nèi)ツ陣L試了將部分圖書的部分市場包出去的辦法,在充分調(diào)查對方發(fā)行能力、資信能力的前提下,利用對方的渠道優(yōu)勢全面占有全國的市場。這對我們?nèi)ツ甑膱D書發(fā)行也大有幫助。
二、工作體會和存在的不足。
工作一年多,我的體會很多,也很復雜。
首先,我的體會是民族社潛力巨大。
其次,是全社求發(fā)展、盼發(fā)展、千方百計想發(fā)展的氣氛很濃。這兩點足夠讓人興奮?,F(xiàn)在又正值我社新班子上任的契機,大家翹首以盼新班子的施政綱領出臺,企盼民族出版社進入一個新的戰(zhàn)略機遇期。在這樣的環(huán)境下,我認為我們漢四走市場的路子也迎來了新的機遇。
體會的第二點,就是在大環(huán)境更加好轉(zhuǎn)的同時,我們自身卻存在一些問題。
度領導述職報告總結(jié)篇二
2021年,在市局、縣委、縣政府和的正確領導下,xx生態(tài)環(huán)境局緊緊圍繞市局、縣委、縣政府中心工作,不斷提升領導水平和履職能力,加強環(huán)境管理和服務,認真貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣相關(guān)規(guī)定,努力塑造廉潔、勤政、務實、高效的良好形象?,F(xiàn)將工作開展情況報告如下:
一、2021年主要工作成效。
1、強化黨的建設和作風建設。一是制定了黨建工作計劃。按照縣直機關(guān)工委的要求,結(jié)合本部門實際,制定了黨建工作計劃,按照時間節(jié)點穩(wěn)步推進。二是扎實開展學習。圍繞“黨史學習教育”主題活動,以習近平新時代中國特色社會主義思想和論中國共產(chǎn)黨歷史學習培訓為主線,堅持每周五集中學習,做到了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中、五中全會精神、“中國共產(chǎn)黨簡史”、貪財市長“雙面人生”警示教育學習培訓全覆蓋。三是精心組織各類活動。按時組織開展“三會一課”,累計召開支委會6次,黨組會10次,支部大會6次,上黨課10次。推動“我為群眾辦實事”10件,開展黨員主題日活動10次,同時,開展了“xx縣衛(wèi)生月”、“安全生產(chǎn)月”、“五·二二”生物多樣性日、“六·五環(huán)境日”“六一七低碳日”等宣傳活動,展現(xiàn)了黨員風采、凝聚了黨的宗旨意識、提升了黨性鍛煉。
2、深入推進第七屆全國文明城市創(chuàng)建工作。一是召開專題會議研究部署創(chuàng)城工作,確保創(chuàng)城工作有組織、有領導、健康有序的進行。二是堅持與日常工作同部署,做到將創(chuàng)城工作與作風建設相結(jié)合、與創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合,激發(fā)全局干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,形成齊心協(xié)力助力六城同創(chuàng)的良好局面。在金輝大道種植樹木100余棵;全局干部職工參加“創(chuàng)城志愿服務”活動20余次。
3、全面推進大氣污染防治。一是繼續(xù)開展燃煤鍋爐淘汰改造工作。對相關(guān)成員單位下發(fā)了《關(guān)于開展2021年十蒸噸及以下燃煤鍋爐淘汰改造工作的通知》樺污聯(lián)辦【2021】3號,督促整改。積極幫助企業(yè)聯(lián)系鍋爐廠家實地考察,解決企業(yè)的實際問題,企業(yè)都對鍋爐改造制定了相關(guān)的整改計劃,完成了15臺鍋爐改造。二是開展“禁燃區(qū)的劃定”工作。4月份劃定了《高污染燃料禁燃區(qū)》,將我縣主要區(qū)域劃定為ii類禁燃區(qū)。三是開展“散煤污染治理”工作。4月份印發(fā)了《xx縣散煤污染治理專項行動方案》,按照“減煤、替煤、潔煤”的整體思路,突出精準治污、科學治污、依法治污,建立政府主導、企業(yè)落實、社會參與的長效治理機制,持續(xù)改善全縣環(huán)境空氣質(zhì)量。四是持續(xù)加大秸稈禁燒管控力度。年初多次召開有效解決秸稈露天焚燒工作會議,制發(fā)了有效解決秸稈露天焚燒工作方案和通知等相關(guān)文件,在政府常務會上進行了專題通報;成立14個督察組,開展全覆蓋、多輪次巡查,累計巡查600余人次,出動巡查車輛400余臺次;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建自查隊伍,按村屯建立四級網(wǎng)格200余個,24小時值守巡邏;制發(fā)電視公告在電視臺連續(xù)播出,錄制公告音頻利用村級大喇叭每天循環(huán)宣傳,向廣播、電視、網(wǎng)絡等多個平臺推送簡報30余條;安排專人關(guān)注生態(tài)環(huán)境部衛(wèi)星組及智能監(jiān)控平臺,實行24小時監(jiān)控;迎接省級秸稈禁燒督察10余次,市級秸稈禁燒督察30余次,核查熱異常點位32處。較好的完成了今年春季秸稈禁燒管控工作任務。
4、深入強化水污染防治。一是開展飲用水源地保護工作。農(nóng)村飲用水水源地保護區(qū)劃定工作已完成。完成了全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村飲用水水源地核查工作;完成了2020年城鎮(zhèn)集中式飲用水水源地評估工作,評估報告已上報市局;通過專網(wǎng)完成了城鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村集中式飲用水源地數(shù)據(jù)評估工作,數(shù)據(jù)已上傳國家專網(wǎng)。二是開展水污染防治工作。xx縣污水處理廠日處理污水1.1萬噸,出水水質(zhì)達到標準且運行穩(wěn)定;曙光農(nóng)場污水處理廠日處理量在300噸左右,通過掛膜處理工藝已滿足排放標準,出水水質(zhì)達到標準且運行穩(wěn)定;xx森工污水處理廠1號、2號兩個生物反應池同時運行,所有進廠污水100%處理。出水水質(zhì)達到標準且運行穩(wěn)定;三是繼續(xù)監(jiān)控八虎力河水質(zhì)情況。通過省重點斷面監(jiān)測數(shù)據(jù)及顯示,紅林子橋斷面氨氮平均數(shù)據(jù)已滿足四類水體的水質(zhì)標準要求。
“整治一個、驗收一個”。目前,正在對我縣2021年6個村的農(nóng)村整治項目開展項目成效評估自查核查,確保核查比例不低于50%。
6、持續(xù)開展固廢醫(yī)廢排查整治。一是開展固廢堆存場所排查整治。檢查固廢堆存場所4家,出動30余人次,車輛10余輛次,未發(fā)現(xiàn)違法行為。二是開展醫(yī)療廢物檢查。截至9月底全縣產(chǎn)生醫(yī)療垃圾量約70余噸,已全部處置,處置率100%,所有醫(yī)療廢物均統(tǒng)一收集、轉(zhuǎn)運至佳木斯佳德環(huán)??萍加邢薰炯刑幹茫恢笇Я?8家衛(wèi)生院危廢間改進工作,目前正在施工中。三是開展輻射檢查。共檢查放射線裝置19臺、放射源2臺,均完成年度輻射年度評估。四是開展危險廢物檢查。完成了2021年度危廢規(guī)范化管理考核,相關(guān)企業(yè)均已達標。五是開展廢機油、廢鉛酸蓄電池排查整治。已制定廢機油、廢鉛酸蓄電池產(chǎn)生單位排查清單,已排查20余家廢機油、廢鉛酸蓄電池產(chǎn)生單位,存在問題的廢機油、廢鉛酸蓄電池產(chǎn)生單位已完成整治整改,此項工作正有序開展。
7、嚴格環(huán)保督察問題整改。一是省級環(huán)保督察組進駐佳木斯市前,我局積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門,針對第一輪中央環(huán)保督察反饋問題及交辦信訪件、污染防治攻堅戰(zhàn)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村專項督查發(fā)現(xiàn)問題等開展了生態(tài)環(huán)境領域環(huán)境問題“集中檢查月”活動,進行全面“回頭看”,全方位、全覆蓋開展“大排查”,建立問題清單、整改臺賬、集中整治、逐一銷號。二是省級環(huán)保督察進駐和下沉期間,我縣多次召開會議研究部署迎檢工作,調(diào)整了生態(tài)委員會組成人員,制發(fā)了《環(huán)保督察迎檢檔案準備工作分工》,明確了各相關(guān)部門具體迎檢工作任務。在要求時限內(nèi)保質(zhì)保量給省督察組提供了相關(guān)佐證材料,并配合督察組做好現(xiàn)場檢查工作,保證了督察工作的順利開展。三是在省級環(huán)保督察結(jié)束后,在政府常務會和縣委常委會上對我縣督察迎檢工作進行了匯報,縣委和政府主要領導對我縣督察整改工作提出了明確要求。同時傳達了市生態(tài)環(huán)境保護督察問題整改工作推進會議精神和我縣貫徹落實意見,通報了省生態(tài)廳發(fā)布的4件督察發(fā)現(xiàn)的典型案例,下發(fā)了《省級生態(tài)環(huán)境督察問題及我縣生態(tài)環(huán)境問題清單》,明確責任單位、整改措施、整改時限,確保環(huán)保督察整改工作取得實效。四是召開生態(tài)環(huán)境保護委員會(擴大)會議2次,推進會議10余次,印發(fā)了《xx縣有關(guān)部門生態(tài)環(huán)境保護責任清單》《xx縣省級生態(tài)環(huán)境保護督察整改方案》,并與兩辦督查室多次對各責任單位問題整改情況進行督導檢查,有力的推動了我縣環(huán)保督察反饋問題整改工作。截止目前,2021年省級生態(tài)環(huán)境保護第三督察組向佳木斯市反饋問題整改清單共38項,涉及我縣20項,2個信訪案件。目前已完成18項,2個信訪案件;佳木斯市幫扶檢查問題33項,目前已完成31項。
“走千企訪萬戶”惠企政策,目前共走訪2800人次,及時向企業(yè)普及惠企政策,為企業(yè)排憂解惑。
9、持續(xù)加強環(huán)境監(jiān)測頻次。一是空氣質(zhì)量自動監(jiān)測站運行穩(wěn)定。二是水環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測。1月和8月對全縣12條河13座水庫枯水期和豐水期監(jiān)測,監(jiān)測數(shù)據(jù)1916個;完成三河二庫監(jiān)測工作,監(jiān)測數(shù)據(jù)2030個;完成城鎮(zhèn)集中式飲用水水源地宏利雙利水源地三個季度的地下水監(jiān)測,每季度監(jiān)測項目39項;完成每年一次的鄉(xiāng)鎮(zhèn)飲用水水源地監(jiān)測,監(jiān)測數(shù)據(jù)351個。三是生態(tài)及農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測。完成土龍山鎮(zhèn)“萬人千噸”水源地三個季度地下水水質(zhì)監(jiān)測,每季度監(jiān)測項目39項,數(shù)據(jù)已上報;5月和8月完成向陽山灌區(qū)和七虎力灌區(qū)2個點位農(nóng)田灌溉水水質(zhì)監(jiān)測,監(jiān)測項目16項,該數(shù)據(jù)已上報。四是聲環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測。完成全縣區(qū)域環(huán)境噪聲、交通環(huán)境噪聲監(jiān)測。區(qū)域噪聲共計100個監(jiān)測點位;交通噪聲設監(jiān)測點位20個;全年噪聲監(jiān)測數(shù)據(jù)610個。五是污染源監(jiān)測及信訪監(jiān)測工作。2年內(nèi)完成一輪轄區(qū)內(nèi)土壤污染重點監(jiān)管企業(yè)和工業(yè)園區(qū)周邊土壤(含地下水)監(jiān)督性監(jiān)測,4家土壤污染重點監(jiān)管企業(yè),工業(yè)園區(qū)包括經(jīng)開區(qū)和化工園區(qū),今年土壤采樣任務已經(jīng)完成,垃圾處理廠地下水要求每季度監(jiān)測一次,其他企業(yè)及園區(qū)地下水每年監(jiān)測一次,此項工作有序推進中;每年1次對2家固定污染源企業(yè)進行揮發(fā)性有機物監(jiān)測,9月份已經(jīng)完成采樣工作;完成涉水企業(yè)污染源監(jiān)督監(jiān)測5家;完成24份信訪監(jiān)測工作。
10、積極做好環(huán)保宣傳教育。一是做好信息公開工作。上半年年報送和公開信息62條,其中:審批公示54條、基層政務公開5條、其它3條。二是做好宣傳工作。上半年發(fā)布信息35期。其中:美好xx公眾號動態(tài)信息12期、佳木斯環(huán)保公眾號信息15期、xx新聞8期。三是開展環(huán)保節(jié)慶日宣傳活動。“六·五”世界環(huán)境日,聯(lián)合我縣部分企業(yè),舉辦宣傳活動,在全縣引起廣泛關(guān)注,收到了良好的宣傳效果。
二、工作亮點。
一是環(huán)保專項行動成效顯著。
我局為鞏固和提高生態(tài)環(huán)境綜合執(zhí)法改革成效,同時結(jié)合省、市關(guān)于開展好生態(tài)環(huán)境執(zhí)法專項行動的具體要求和部署,以強化監(jiān)管執(zhí)法、打擊突出違法問題為重點,開展了水、土壤、工業(yè)園區(qū)、排污許可、垃圾填埋處理行業(yè)、農(nóng)村環(huán)境污染治理、核與輻射、餐飲業(yè)油煙、散亂污等專項執(zhí)法檢查行動。制定了工作方案,細化了工作目標,明確了責任落實,切實做到了有計劃性、規(guī)范性、針對性的開展執(zhí)法檢查工作。目前,檢查倭肯河流域涉水企業(yè)20余家(畜禽養(yǎng)殖),未發(fā)現(xiàn)違法排污行為和“十小”、“散亂污”企業(yè);檢查20蒸噸及以上非電力鍋爐和企業(yè)煤堆、料堆、渣堆等共8家單位,完成整改2家,并推進相關(guān)企業(yè)安裝污染源在線自動監(jiān)控設施;檢查餐飲店50余家,完成23家餐飲店問題整改。督促xx縣城南垃圾填埋場制定了自行檢測方案并實施;初步完成園區(qū)內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀排查,污水集中處理設施運行情況穩(wěn)定;檢查排污許可持證企業(yè)65家,完成2家問題整改;檢查畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場(小區(qū))30余家,責令改正2家(整改中);檢查農(nóng)村生活污水處理設施1家,設施運行情況穩(wěn)定;檢查核與輻射技術(shù)利用單位7家,均能按照要求執(zhí)行。通過。
“散亂污”企業(yè)排查,未發(fā)現(xiàn)“散亂污”企業(yè)。通過開展以上專項檢查行動,有力地推進了各項工作的深入開展,為深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)提供了堅實基礎保障。
二是環(huán)境治理項目建設成果顯著。
為推進我縣環(huán)境治理工作,我局積極向上級主管部門申報環(huán)境治理項目治理建設資金。在去年建成農(nóng)村生活污水治理項目和秸稈禁燒管控平臺項目的基礎上,2021年我局又申請了6個村總投資3180萬元的農(nóng)村生活污水治理項目。目前農(nóng)村農(nóng)生活污水治理項目資金已到位2395萬元,已完成前期工作,按建設程序有序推進。項目的建成,對我縣居民生活環(huán)境的改善和經(jīng)濟的發(fā)展起到了非常顯著的作用。
三是自動化監(jiān)測效果顯著。
我縣空氣自動監(jiān)測站和水質(zhì)自動監(jiān)測站相繼建成并穩(wěn)定運行。通過監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,截止11月,大氣環(huán)境質(zhì)量優(yōu)良天數(shù)315天,占比95.7%,空氣質(zhì)量達到國家二級標準;八虎力河口內(nèi)水質(zhì)自動監(jiān)測站項目已經(jīng)建設完成,水站儀器調(diào)試完畢,目前運行穩(wěn)定,已經(jīng)實時向省廳平臺輸送數(shù)據(jù)。該項目的建成,實現(xiàn)了對八虎力河水質(zhì)的實時連續(xù)監(jiān)測和遠程監(jiān)控,能及時掌握八虎力河口內(nèi)洪林子大橋斷面水體的水質(zhì)狀況,適時預警環(huán)境風險,對八虎力河水質(zhì)和環(huán)境問題做到了。
“早發(fā)現(xiàn)、早處理”。通過監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,八虎力河入倭肯河斷面已滿足功能區(qū)要求。
二、工作亮點。
一是環(huán)保專項行動成效顯著。
我局為鞏固和提高生態(tài)環(huán)境綜合執(zhí)法改革成效,同時結(jié)合省、市關(guān)于開展好生態(tài)環(huán)境執(zhí)法專項行動的具體要求和部署,以強化監(jiān)管執(zhí)法、打擊突出違法問題為重點,開展了水、土壤、工業(yè)園區(qū)、排污許可、垃圾填埋處理行業(yè)、農(nóng)村環(huán)境污染治理、核與輻射、餐飲業(yè)油煙、散亂污等專項執(zhí)法檢查行動。制定了工作方案,細化了工作目標,明確了責任落實,切實做到了有計劃性、規(guī)范性、針對性的開展執(zhí)法檢查工作。目前,檢查倭肯河流域涉水工業(yè)企業(yè)2家,未發(fā)現(xiàn)違法排污行為和“十小”、“散亂污”企業(yè);檢查20蒸噸及以上非電力鍋爐和企業(yè)煤堆、料堆、渣堆等共8家單位,完成整改2家,并推進相關(guān)企業(yè)安裝污染源在線自動監(jiān)控設施;檢查餐飲店30余家,完成13家餐飲店問題整改。督促xx縣城南垃圾填埋場制定了自行檢測方案并實施;初步完成園區(qū)內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀排查,污水集中處理設施運行情況穩(wěn)定;檢查排污許可持證企業(yè)15家,完成2家問題整改;檢查畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場(小區(qū))23家,責令改正2家(整改中);檢查農(nóng)村生活污水處理設施1家,設備正在調(diào)試中;檢查核與輻射技術(shù)利用單位2家,均能按照要求執(zhí)行。通過“散亂污”企業(yè)排查,未發(fā)現(xiàn)“散亂污”企業(yè)。通過開展以上專項檢查行動,有力地推進了各項工作的深入開展,為深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)提供了堅實基礎保障。
二是環(huán)境治理項目建設成果顯著。
為推進我縣環(huán)境治理工作,我局積極向上級主管部門申報環(huán)境治理項目治理建設資金。在去年建成農(nóng)村生活污水治理項目和秸稈禁燒管控平臺項目的基礎上,2021年我局又申請了5個村總投資3180萬元的農(nóng)村生活污水治理項目和63個點位800萬元的秸稈禁燒管控平臺續(xù)建項目。目前農(nóng)村農(nóng)生活污水治理項目資金已到位,前期手續(xù)正在辦理,按開工建設程序有序推進。這些項目的建成,對我縣居民生活環(huán)境的改善和經(jīng)濟的發(fā)展起到了非常顯著的作用。
三是自動化監(jiān)測效果顯著。
我縣空氣自動監(jiān)測站和水質(zhì)自動監(jiān)測站相繼建成并穩(wěn)定運行。通過監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,2020年,我縣城區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量指數(shù)aqi達到和好于二級的優(yōu)良天數(shù)為342天,達標比例為93.7%,我縣空氣質(zhì)量達到國家二級標準。今年上半年優(yōu)良天數(shù)為136天,優(yōu)良天數(shù)占比91.8%;八虎力河口內(nèi)水質(zhì)自動監(jiān)測站建設項目已完成整體驗收工作,水站儀器已調(diào)試完畢,目前運行穩(wěn)定,已經(jīng)實時向省廳平臺輸送數(shù)據(jù)。該項目的建成,實現(xiàn)了對八虎力河水質(zhì)的實時連續(xù)監(jiān)測和遠程監(jiān)控,能及時掌握八虎力河口內(nèi)洪林子大橋斷面水體的水質(zhì)狀況,適時預警環(huán)境風險,對八虎力河水質(zhì)和環(huán)境問題做到了“早發(fā)現(xiàn)、早處理”。通過監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,八虎力河入倭肯河斷面已滿足功能區(qū)要求。
三、存在問題。
一是環(huán)保宣傳教育力度還不夠。
環(huán)境保護的理念還沒有深入人心,各級決策者的環(huán)保法律意識不強,企業(yè)的環(huán)境守法意識不高,群眾自覺保護環(huán)境意識不高,環(huán)境宣傳教育的力度還不夠,社會各界對環(huán)境保護支持、參與面不大,環(huán)境保護的氛圍還不濃厚。二是相關(guān)部門之間密切協(xié)作不夠,聯(lián)合執(zhí)法、嚴厲打擊各類環(huán)境違法行為的力度不強,使環(huán)境監(jiān)管工作常處于被動局面。三是省級環(huán)保督察反映我縣重點鎮(zhèn)污水處理設施運行負荷低、農(nóng)村生活垃圾未有效治理、畜禽養(yǎng)殖污染治理能力低、生態(tài)修復工程整改工作滯后等問題還亟待解決。
四、2022年工作安排。
2022年,我局將壓實環(huán)保責任,不斷深化水、大氣、土壤污染治理和各級環(huán)保督察反饋問題整改,加大執(zhí)法力度,打擊環(huán)境違法行為,持續(xù)改善環(huán)境質(zhì)量,鞏固提升生態(tài)優(yōu)勢,不斷提升人民群眾的收獲感、幸福感。
(一)深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)。
一是強化秸稈焚燒管控。
開展秸稈禁燒巡查督查,完善網(wǎng)格化監(jiān)管體系,利用衛(wèi)星遙感、無人機、視頻監(jiān)控等方式實行全天候、常態(tài)化監(jiān)管,促進秸稈“一主兩輔”綜合利用,防范重污染天氣發(fā)生。二是開展餐飲業(yè)油煙治理。對全縣餐飲業(yè)油煙排放情況進行排查,督促安裝油煙治理設備,以信訪線索為治理主線,綜合運用多種手段做好餐飲業(yè)油煙治理工作。三是開展機動車尾氣排放監(jiān)管工作。繼續(xù)開展非道路移動機械編碼登記,聯(lián)合公安、交通等部門重點開展柴油貨車污染專項檢查,消除“黑煙”車。四是強化“三堆”揚塵污染防治工作。對縣城內(nèi)的煤炭、煤矸石、煤渣、煤灰等堆放單位進行摸底調(diào)查,建立管理檔案,對存在問題的單位下達整改通知書,督促企業(yè)和單位加大整改力度,采取有效措施,防止揚塵污染,對重點企業(yè)存儲情況進行全面監(jiān)管和日常巡查,及時糾正違法問題。五是加大對非建成區(qū)燃煤鍋爐的排查與管控,對污染防治設施不健全的企業(yè)加大整改力度。對建成區(qū)完成清潔能源改造的相關(guān)企業(yè)加大監(jiān)管,定期檢查,防治死灰復燃。六是開展涉水企業(yè)、飲用水水源地、固廢、危廢、醫(yī)廢等專項治理。七是開展七星峰自然保護地。
“綠盾”行動,強化問題整改銷號。推進山水林田湖草修復與治理。八是推進農(nóng)村生活污水治理項目建設。積極做好2022年農(nóng)村生活污水治理項目建設的前期手續(xù)工作,盡快推進項目開工建設。
(二)強化污染源監(jiān)管與防治。
一是保持環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管高壓態(tài)勢,努力擴大監(jiān)管覆蓋面。
繼續(xù)加大監(jiān)察頻次,從重點區(qū)域、重點行業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)業(yè)污染源、危險廢物的監(jiān)管入手,做到應管盡管。大力推進排污許可申報登記工作,并繼續(xù)深入開展環(huán)保專項行動,深入排查環(huán)境污染隱患。二是抓好環(huán)境應急防范處置。扎實落實應急工作,強化環(huán)境風險管理,規(guī)范突發(fā)環(huán)境事件應急工作秩序,狠抓環(huán)境隱患排查和消除工作,加強環(huán)境應急演練,提高應急能力水平,妥善處置各類突發(fā)環(huán)境事件。三是扎實做好環(huán)境信訪工作。及時掌握群眾環(huán)保訴求,加強與相關(guān)單位的協(xié)調(diào),形成執(zhí)法合力,加大信訪案件辦結(jié)力度,杜絕已辦結(jié)案件死灰復燃。四是加強農(nóng)村和生態(tài)環(huán)境保護。以強化農(nóng)村生活污水、生活垃圾、畜禽養(yǎng)殖污染的防治,做好農(nóng)村環(huán)境保護工作。
(三)加快推進省級環(huán)保督察反饋問題整改。
一是堅持問題導向,做好全面排查。
對中央、省市環(huán)保督察反饋的問題、通過自查和舉一反三發(fā)現(xiàn)的問題做到立查立改、即知即改。要對照梳理出的問題清單,做好工作布置和任務分解,真正將環(huán)境問題整改到位,并建立長效機制。二是緊盯時間節(jié)點,加快問題整改。對照問題清單,制定切實可行的整改方案,細化整改措施,明確整改時限,確保中央、省市環(huán)保督察反饋問題在時限內(nèi)全部整改到位。并完善環(huán)保督察問題整改和污染防治攻堅戰(zhàn)各項檔案材料,確保資料真實、內(nèi)容齊全、支撐有力。三要密切配合,形成工作合力。牢固樹立“全縣一盤棋”的思想,積極協(xié)調(diào)整各相關(guān)部門密切配合,形成合力。同時,要層層傳導壓力,逐級落實責任,真正把“黨政同責、一崗雙責”的要求落實到崗位、壓實到人頭。
(四)加強干部隊伍建設。
一是進一步完善目標管理考核制度。
深化目標量化管理,把工作任務細化分解到個人,做到職責明確,激發(fā)全局干部職工的工作熱情,為提高工作水平和工作效率打下基礎。二是堅持黨風廉政建設與環(huán)保業(yè)務工作同部署、同實施、同考核,實行“一崗雙責”。三是加強對干部職工的教育、管理和監(jiān)督,強化全局觀念、責任意識和紀律約束,加強政治理論和業(yè)務知識培訓學習,不斷提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,提升服務效能、提高群眾滿意度,將服務人民的宗旨貫徹到底。
度領導述職報告總結(jié)篇三
“農(nóng)家書屋”建設工程是全國新聞出版系統(tǒng)的一號工程,也是度我市的民生工程。此項工作獲得全省先進單位的只有三個設區(qū)市:南昌、、新余。一方面我們著力做好農(nóng)家書屋規(guī)劃、選點、圖書報刊選配等基礎工作,在全省率先于今年4月中旬將全市46家“農(nóng)家書屋”所需的圖書、報刊、音像電子出版物物及書柜、書桌椅等已全部配送到位,使全市10萬多農(nóng)民告別了“買書難、借書難、讀書難”的問題,豐富了農(nóng)村精神生活。另一方面用心用腦跟其它設區(qū)市比工作,靠創(chuàng)新讓始終成為全省一道亮麗的風景線。結(jié)合我市市級領導和市直部門掛點督導鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際,上半年,我們主動探索,聯(lián)合市新農(nóng)村辦出臺了在市級領導和市直部門幫扶農(nóng)家書屋的方案,把農(nóng)家書屋的選點決定權(quán)和考核權(quán)交給市級領導和市直掛點牽頭部門,把具體工作和責任留給自己。省農(nóng)家書屋工程領導小組辦公室認為這一做法“是解決農(nóng)家書屋長期生存與發(fā)展問題的一種有益嘗試”。作為一條典型經(jīng)驗上報全國農(nóng)家書屋建設工程領導小組辦公室并在全省設區(qū)市推廣這一做法。今年3月份,得知省計生委擬用3年的時間在全省每個行政村建立新家庭文化書屋,每個書屋配備1000元圖書,搶在全省實施前,我們和計生委領導精心策劃了聯(lián)手打造農(nóng)家書屋的方案,將新家庭文化書屋建設融入到農(nóng)家書屋建設中,在農(nóng)家書屋設立計生部門的“人口文化圖書”專柜,并以農(nóng)家書屋為宣傳教育平臺,開展人口與計劃生育知識宣傳活動。這一做法,進一步豐富了農(nóng)家書屋的內(nèi)涵,中國新聞出版報在頭版頭條給予了報道,如今模式已成為全省的模式,省新聞出版局更是表揚反映快。與此同時,我們還注意培、推廣典型,如余江縣村春濤鄉(xiāng)吳光明“農(nóng)家書屋”的典型經(jīng)驗就先后被中央電視臺、《中國新聞出版報》報道過。
二、“掃黃打非”工作在全省位置前移。
積極開展“掃黃打非”斗爭,這是我局的主要工作職能,也是我局謀求作為、發(fā)揮效能的主要渠道和抓手。我們按照市委楊書記批示的“掃黃打非工作非常重要,不容忽視”的精神,將出版物市場納入有效監(jiān)管之中,嚴厲打擊政治性非法出版物、“****功”等偽科學出版物、淫穢色情出版物、盜版教材教輔,按照“反復打、打反復”的原則,采取集中行動與經(jīng)常性管理相結(jié)合的方法,始終對“掃黃打非”工作保持高壓態(tài)勢,保證了我市出版物市場平穩(wěn)、健康、有序發(fā)展。先后組織開展了“春節(jié)、兩會”期間出版物市場專項整治、迎奧運出版物市場百日整治行動、清理整治報刊“四假”、網(wǎng)上掃黃打非、取締非法游商地攤和清繳整治低俗音像制品等六項專項行動。共出動執(zhí)法人員210人(次),車輛90車次,檢查出版物經(jīng)營店鋪和攤點520家(次),收繳各類非法出版物8000余冊(張),取締無證經(jīng)營及游商、地攤5家次,行政處罰案件20多起。僅今年一季度,我局行政處罰就有10多起,行政處罰案件總數(shù)超過了新聞出版局成立以來歷年行政處罰案件的.總和,在全省行政處罰案件數(shù)排名第一,受到省“掃黃打非”辦的通報表揚。我們還有二個方面的工作在全省非常有影響:一是凈化未成年成長環(huán)境成績突出,在全省掃黃打非系統(tǒng)中唯一被省“掃黃打非”辦推薦為第六屆全國青少年“優(yōu)秀維權(quán)崗”先進單位;二是開拓了網(wǎng)上掃黃打非行動,并成功查處了3起互聯(lián)網(wǎng)侵權(quán)盜版案件,關(guān)閉侵權(quán)網(wǎng)站2家,得到了省版權(quán)局和國家版權(quán)局的充分肯定。
在加大出版物市場整治工作力度的同時,我們還十分注重“掃黃打非”的宣傳教育,一是加強對新聞出版從業(yè)人員的法規(guī)培訓,全面引導經(jīng)營業(yè)主依法經(jīng)營、守法經(jīng)營。共舉辦全市出版物經(jīng)營業(yè)主培訓班3次,印刷經(jīng)營業(yè)主培訓1次,受訓業(yè)主達300余人次;二是開展了社會宣傳工作。圍繞世界知識產(chǎn)權(quán)日和法制宣傳日在報紙開辟宣傳欄、懸掛橫幅、展示宣傳板塊、印發(fā)宣傳單、現(xiàn)場會咨詢等等,提高了市民和業(yè)主新聞出版、版權(quán)的法律意識,產(chǎn)生了良好的社會效果。
三、印刷復制產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁增強。
我市現(xiàn)有印刷復制企業(yè)110余家(其中印刷廠40家、打字復印店70余家)、從業(yè)人員600余人、印刷工業(yè)總產(chǎn)值4600余萬,是我市新聞出版產(chǎn)業(yè)的重要支柱,但這些企業(yè)規(guī)模普遍偏小、印刷設備和印刷技術(shù)落后、印刷業(yè)務外流南昌、浙江等地現(xiàn)象嚴重。針對這種情況,我們確立了“制止低水平重復建設,淘汰落后生產(chǎn)能力,大力發(fā)展高檔印刷、特色印刷和包裝裝潢印刷“印刷復制業(yè)發(fā)展思路。通過召開全市印刷復制企業(yè)負責人”加快印刷復制業(yè)發(fā)展“研討會,引導他們進一步解放思想,科學發(fā)展,加速崛起;組織重點印刷企業(yè)負責人赴上海等地參加”中國全印展“、”泛珠三角“,了解印刷業(yè)的最新技術(shù)成果和發(fā)展方向,激發(fā)他們做大做強的激情和欲望。
通過這一系列的舉措,改變了我局以往在印刷復制。
業(yè)發(fā)展中”重辦證、輕服務“的形象,這一年,是我市印刷復制業(yè)規(guī)模擴張、技術(shù)改進、產(chǎn)值增長最快的一年,突出表現(xiàn)在:一是規(guī)模包裝裝潢印刷企業(yè)增加較快,新增投資萬元包裝裝潢印刷廠1家,投入技改項目400萬元以上包裝裝潢印刷廠3家;二是技術(shù)裝備水平大幅提升,引進了海德堡為代表的四色印刷設備2臺,填補了無四色印刷機的空白;三是印刷經(jīng)營者科學經(jīng)營的理念正在逐步形成,發(fā)展的信心進一步增強,去年,全市印刷企業(yè)印刷工業(yè)總產(chǎn)值近1億元,增長率達200%。
四、三個方面的工作取得了實質(zhì)性進展。
一是理順管理體制上取得實質(zhì)性進展。從19成立以來,縣(市、區(qū))無新聞出版行政部門,管理機構(gòu)”斷層“的問題就一直困繞市新聞出版局。下半年,我們將理順新聞出版管理體制,在縣(市、區(qū))健全新聞出版管理機構(gòu)列為重要議事日程,作為一項主要工作任務來抓,經(jīng)過積極協(xié)調(diào)和溝通,在市委、市政府和省局領導的關(guān)心和市有關(guān)部門的幫助下,9月底,順利召開了縣(市、區(qū))新聞出版局掛牌大會,徹底解決了管理機構(gòu)”斷層“,基層執(zhí)法主體缺失的問題,有效確保了新聞出版(版權(quán))行政管理和”掃黃打非“工作上下聯(lián)動機制的正常運行。
度領導述職報告總結(jié)篇四
尊敬的領導:
您好!
本學年,在縣教育局的正確指導和學校班子成員的支持下,在學校全體師生的共同努力下,我校教育教學工作呈現(xiàn)出良性發(fā)展趨勢。以“讓農(nóng)村的孩子也享受一流的教育”的理念為總體發(fā)展思路,以“傳承文化,播撒文明”的精神培養(yǎng)每一個受教育的孩子,管理體制逐步完善,師德建設成果顯著,學風、教風、校風好于過去,學校領導班子在創(chuàng)建工作中勤奮努力,取得了顯著的成績。具體總結(jié)如下。
1.學校管理方面。
一是“以人為本”的思想,統(tǒng)領著學校的所有工作,我們的一切出發(fā)點和歸宿都是為了老師和學生的發(fā)展。我們提倡四個關(guān)注,關(guān)注學校,關(guān)注班級,關(guān)注同事,關(guān)注學生。
二是提高“服務”意識。要求領導盡力為教師服務,教師盡心為學生服務。全體教職工帶著熱愛學生的深厚感情,關(guān)心學生健康成長,時刻提醒自己的職責:一切為學生的發(fā)展,一切適應學生的發(fā)展,一切促進學生的發(fā)展!
三是提升管理水平。要求班子成員牢固樹立責任意識,深入教學、深入一線,自己干出樣子影響教師,同時真心實意關(guān)心教師,實行情感管理,突出人文關(guān)懷,以親和力和人性化措施調(diào)動教師積極性。構(gòu)建了“以人為本”的內(nèi)部管理體制,最大限度地調(diào)動了教師工作積極性,為學校綜合實力的提高和可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造了條件,本學年重點解決績效工資的發(fā)放問題,使老師輔導學生、管理學生有了保障,學生的精神面貌煥然一新。
四是重視人才培養(yǎng)。努力為教師提供業(yè)務進修和施展才華的機會,讓教師在成就學生的同時也成就自己。
抓教師的凝聚力,培養(yǎng)教師的團隊精神,是我們思想政治工作的重心,也是學校發(fā)展的基石,目的是讓全校教師與學校的發(fā)展同呼吸共命運,真正體驗校興我榮:
一是通過教代會完善學校的獎懲制度,讓教師主動為學校進言獻策,齊心協(xié)力謀發(fā)展;
三是關(guān)注老師的身體健康,組織倡導教師參加體檢,慰問救助困難教師;
四是提倡兩種精神,即“敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)精神”和“苦干、實干、巧干精神”,引導教師在享受生活的同時,更要享受工作帶來的樂趣。
2.教師發(fā)展方面。
我們修訂了《xx》等工作制度,加強了教學常規(guī)的檢查,規(guī)范了教師的教學行為,提高了課堂教學效率。強化教師業(yè)務學習制度,把學校建設成學習化組織。要求教師寫工作日志,教學案例,把教師日常的業(yè)務學習、個案反思、心得體會記錄下來,讓教師在崗位上實踐、自修,不斷提高研究能力。加強與縣教研室的聯(lián)系,發(fā)揮專業(yè)引領作用。學校通過主動請、相互研、內(nèi)部比等形式以解決日常教育教學實踐工作中的問題。
本學年教導處副主任被派出到蘭州學習,引進先進的教學管理經(jīng)驗與教研思路。通過校本研修,加快我校課堂教學改革,教師們有了目標,樹立了信心,努力學習和不斷實踐,有力地促進了教育教學質(zhì)量的提高。今年我們還組織教師認真研讀了各級各科《新課程標準解讀》。
3.學生成長方面。
首先是保證學生的生命權(quán),把尊重和確保生命安全放在最重要的位置。一是健全制度明確責任,學校制定了《安全工作制度》和《安全應急預案》,《門衛(wèi)值班制度》等,并層層簽定責任書,明確要求。二是通過專題講座、黑板報、宣傳資料和警示標志等對學生進行安全教育。三是定期進行安全排查,及時消除安全隱患。
其次是要求教師牢固樹立“成人、成功、成才”的育人理念?!耙刹?,先成人”是我們的“成人”理念,即先要關(guān)注未成年人的思想道德建設。我們堅持每周舉值周評比小結(jié),開展爭奪流動紅旗活動,并對學生進行愛國主義教育。
一年來,我校思想道德教育的重心是抓學生行為習慣的養(yǎng)成教育,使學生具有良好的文明素養(yǎng):一是進一步規(guī)范學生的言行,二是針對薄弱環(huán)節(jié)進行專項整治。三是開展了“衛(wèi)生,紀律”每周一評比活動,學生的衛(wèi)生習慣和文明程度得到了進一步改觀。四是加強家校聯(lián)系,多次召開家長聯(lián)系會,形成教育合力。
4.重視德育工作,加強的精神文明建設。
進行耐心的長期的幫教。不歧視和不放棄每一個后進的學生。團支部積極引導,對優(yōu)秀的學生及時吸收入團。教導處對學習成績優(yōu)秀的學生及時進行表揚,對三好學生和各類積極分子,學科競賽優(yōu)勝個人每個學期都進行兩次表彰。建立留守兒童檔案,強化對問題兒童的管理工作。
5.教育教學理念新,教學質(zhì)量明顯改觀。
教學質(zhì)量是學校生存和發(fā)展的根本。一年來我校狠抓教學質(zhì)量,既重視學生的思想道德教育,更重視學生的學業(yè)成績和綜合素質(zhì)提高,在今年新課改繼續(xù)教育活動中,全體教師外出到西峰齊家樓中學學習,促使老師對新課程改革的理念深刻領會并不斷創(chuàng)新,對教科研工作長抓不懈,全體教師努力鉆研教學和科研,努力提高教學質(zhì)量,平時學校注重教學管理,健全考評辦法和獎勵制度,完善績效工資制度。面向全體學生,既努力提高學生學業(yè)成績中優(yōu)秀率和合格率,更重視降低學生的底分率。對重大考試的出卷、組織及閱卷均由教導處統(tǒng)一組織進行。由于采取了上述行之有效的措施,教學質(zhì)量明顯提高。
6.校本教研特色。
我校今年的校本培訓有了新的突破:在校內(nèi)先后開展了骨干教師示范課。新手匯報課,教學評估,教學經(jīng)驗交流等活動,在教研組的積極努力下,充分利用我校的教育資源,開展各項培訓活動:教師多媒體課件制作,新課改理論學習,課題研究和開發(fā),師德、班主任的常規(guī)日常管理等,在教研中收獲了大批的論文與案例,參與了縣級的評選活動。本學年,在全縣新課改大賽中,我校英語教師xxx,化學教師xx均獲得名次獎。三是建立了有效的教研激勵機制,獎勵在教學、科研方面有貢獻的教師,鼓勵教師向“科研型、學者型”教師轉(zhuǎn)變。
7.安全和衛(wèi)生工作。
一學年來,學校健全安全和衛(wèi)生制度,對安全和衛(wèi)生工作高度重視。雖然學校的硬件不理想,但想方設法去改善,上學期完善了門衛(wèi)制度,本學期又新安裝了監(jiān)控系統(tǒng)。由于制度健全,措施到位且行之有效,所以,學校的安全工作確保了無責任事故發(fā)生,全校師生又平安地度過一年。
1、學校各方面工作雖取得了一定進步,但學校領導班子在強調(diào)“穩(wěn)步”發(fā)展的同時,“跨越”發(fā)展意識、科學發(fā)展意識還不強。針對學校發(fā)展過程中存在的突出問題,如學校面積小,建筑較亂的問題一直沒有解決,尤其學生公寓和學校的矛盾,成了制約學校發(fā)展的瓶頸。學生學習基礎薄弱,缺乏良好的學習習慣,導致我校教育教學質(zhì)量與縣其他優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學相比還有一定差距,廣大人民群眾期盼的教育教學水平還未完全實現(xiàn)。
2、個別領導和部分教師的課程改革意識還需進一步強化,急功近利的教學現(xiàn)象還部分存在,教育以學生為本的意識仍需進一步強化。
此致
敬禮!
述職人:xx。
20xx年x月x日。
度領導述職報告總結(jié)篇五
20xx年,對民族出版社來說,是度過50年華誕后開始全面推進、重塑輝煌的第一年;,對我來說,也是被聘為第四漢編室主任后第一個完整的工作年度。下面我把這一年多的工作和我的體會向領導和同志們作一匯報。
一、一年工作的回顧。
在這一年多的時間里,我的工作主要圍繞三個方面展開。
1、根據(jù)我社“保民拓漢”的方針和社領導的具體指示精神,自主編輯策劃了一批生活、勵志、青春文學類選題,力爭盡快打造漢四的出書特色,為全社調(diào)整圖書結(jié)構(gòu)做點貢獻。
截止12月底,我室全年共上報選題31個,出版圖書25種。其中《短信小說:十指連心》、《55罐心靈雞湯》《給婚姻洗個澡》、《單身女子部落的138條軍規(guī)》、《你能夠不吸煙》、《要和你一起做的100件事》既有較好的社會影響,又有一定的市場效益,在發(fā)行部門的大力開拓下,截止目前發(fā)行量都在10000冊左右。
同時,我們的兩個著力打造的系列也初具規(guī)模,一個是《生存智慧系列》,已經(jīng)出到第十本;另一個是《探索與發(fā)現(xiàn)系列》,已經(jīng)出版了三種,這些書各有特點,同時又互為補臺,互相促進,在圖書市場上已經(jīng)小有影響。另外,我們的青春文學系列、財經(jīng)類的直銷經(jīng)典文叢系列也正在初步形成之中。
2、身體力行,帶頭策劃選題、審讀書稿、策劃營銷,同時注重編輯隊伍建設,力爭盡快形成一支會策劃、懂市場、文字精通、思維活躍的編輯隊伍。
日常工作中我們加強了編輯隊伍建設,在具體工作中鍛煉隊伍,互相學習,取長補短,互相提高。一方面,我們注重日常的業(yè)務培訓,特別是自我培訓,定期召開業(yè)務研討會,沒有專家就自己講,每人講一個自己熟悉的專題,半年下來,從選題、文字加工、出版印制、市場銷售、出版流程到某一個領域的圖書競爭格局、某一本暢銷書的市場分析等等話題都出現(xiàn)在我們的研討會上。每一個人在這種既有繁重的實踐鍛煉,又有實用的理論探討中學習、積蓄、提高。
另一方面,我們利用各種機會,參加所有只要能能參加的圖書訂貨會、書市、書展,邀請一些文化公司、成功書商來座談,介紹他們做暢銷書的經(jīng)驗和失敗的教訓。我們還每兩周集體去書店做調(diào)研、在書店里現(xiàn)場開選題會。
我經(jīng)常在部門會上說,現(xiàn)在苦點累點少拿一點,沒有辦法,我們既然選擇了民族出版社,我們的命運就與出版社聯(lián)系在了一起,大河水滿小河才能滿水。民族社做市場書需要我們自己創(chuàng)業(yè),需要我們發(fā)掘民族社的優(yōu)勢。編輯本來就要耐得住寂寞,甘當墊腳石;而在我們室做市場書,還要耐得住清貧,當然不能甘心清貧,要有信心通過我們的努力打下一片天空,干出一番名堂,要有信心通過我們的勞動致富,也象其他出版社一樣在年終總結(jié)后拿到一個厚厚的紅包。
3、加大市場策劃的力度,密切關(guān)注圖書的發(fā)行情況,協(xié)助發(fā)行部門盡快建立適合市場書銷售的渠道體系。
現(xiàn)在策劃編輯的名詞很流行。我的理解,策劃編輯的`職能除了策劃選題,更重要的是要進行市場策劃。
20xx年我室出版的25種圖書,共印刷23.2萬冊,平均每個品種印刷9300冊,碼洋共443萬,其中《你能夠不吸煙》、《成功招商18種技法》、《55罐心靈雞湯》各重印1次。這些書現(xiàn)在最大的庫存為2800冊,最小的庫存有4種為零,平均庫存在1000冊左右。也就是說,我們平均每種發(fā)行8000多冊。
這個數(shù)字對別的出版社不高,但對我們來說,編輯和發(fā)行可以說都盡力了。我們與發(fā)行的配合也很好,選題論證時,我們充分尊重發(fā)行部的意見,我們還經(jīng)常請發(fā)行人員參與我室的務虛會,主動了解重點圖書的發(fā)行情況、回款情況、市場前景、重印時機,參與各種圖書訂貨會,與各地的經(jīng)銷商聯(lián)系,聽取他們的意見和建議。
同時,我們?nèi)ツ陣L試了將部分圖書的部分市場包出去的辦法,在充分調(diào)查對方發(fā)行能力、資信能力的前提下,利用對方的渠道優(yōu)勢全面占有全國的市場。這對我們?nèi)ツ甑膱D書發(fā)行也大有幫助。
二、工作體會和存在的不足。
工作一年多,我的體會很多,也很復雜。
首先,我的體會是民族社潛力巨大。
其次,是全社求發(fā)展、盼發(fā)展、千方百計想發(fā)展的氣氛很濃。這兩點足夠讓人興奮?,F(xiàn)在又正值我社新班子上任的契機,大家翹首以盼新班子的施政綱領出臺,企盼民族出版社進入一個新的戰(zhàn)略機遇期。在這樣的環(huán)境下,我認為我們漢四走市場的路子也迎來了新的機遇。
體會的第二點,就是在大環(huán)境更加好轉(zhuǎn)的同時,我們自身卻存在一些問題。
1、我們現(xiàn)在的圖書特色定位還需要進一步細化和精確,還需要從出版社的整體定位、既有人員的特點、銷售渠道的現(xiàn)狀,特別是出版社現(xiàn)有資源的利用(就是禹社長講的摸清自己的家底、找出自己的比較優(yōu)勢)等這些因素進行綜合分析、論證,最后取得共識,編印發(fā)各環(huán)節(jié)齊心協(xié)力去為之努力。另外,還不能關(guān)起門來談發(fā)展方向,作為市場的新進入者,我們在考慮特色定位時,還必須分析全國的圖書市場格局、各類圖書的市場前景。特色的定位到形成是一個不斷努力、不斷修正的過程。20xx年,我們還需要在新一屆社黨委班子的領導下把這一點當成重點來做。
2、營銷觀念有待加強,渠道建設迫在眉睫,發(fā)行回款周期需要盡量縮短。網(wǎng)點的建設要隨著品種的豐富和品牌的確立同步推進。同時,應加強市場信息的反饋,以便進一步策劃更多的好選題。
三、明年的工作思路。
3、健全圖書論證、市場調(diào)研機制,嚴格圖書成本核算,以保證每一本圖書的經(jīng)濟效益;
4、加強與強勢媒體的互動,加大圖書的宣傳力度,對重點圖書進行嘗試性的炒作;
7、加強內(nèi)部培訓,提高綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,把每一個編輯都鍛煉成既精通編輯、又懂出版和發(fā)行業(yè)務的“全能手”。
20xx年,我室按照《關(guān)于在全國出版行業(yè)深入開展“三項學習教育活動”的通知》精神,認真深入開展了“三個代表”重要思想、馬克思主義新聞出版觀、職業(yè)精神職業(yè)道德等三項學習教育活動,并且有效地聯(lián)系實際,在實際工作中貫徹執(zhí)行,落實黨風廉政建設責任制,本人和文室其他同志沒有違規(guī)違紀行為。
度領導述職報告總結(jié)篇六
作為**,我能夠自覺以習近平總書記系列講話精神以及新時代中國特色社會主義思想為指導,認真開展各項工作。
(一)創(chuàng)新驅(qū)動抓黨建。始終把黨建工作作為重中之重抓緊抓實。
一是注重思想引領,不斷增強黨員“四個意識”。
二是鍛造黨建品牌,認真抓好機關(guān)黨建工作。
三是突出重點任務,圓滿完成黨建階段性工作。
(二)注重實效***。始終把**工作放在心里、抓在手上、落實到行動中。
一是狠抓***,保障***。
二是組織***,提高***。
三是強化***,推動***。
(三)嚴肅高效***。認真做到***。
一是堅持依法依規(guī),達到***。
二是嚴格規(guī)范要求,指導***。
三是堅持聯(lián)動聯(lián)防,推動***。
(四)雷厲風行***。認真加強***工作研究,推動***工作持續(xù)深入開展。
一是堅持“底線思維”,積極推進***。
二是堅持“務實創(chuàng)新”,扎實開展***。
三是堅持“以賽促練”,不斷提升***。
(五)聚焦重點***。始終***工作效能進一步提升。
一是抓重點,樹權(quán)威,***。
二是抓基層,強基礎,***。
三是抓規(guī)范,補短板,***。
度領導述職報告總結(jié)篇七
地區(qū)煤炭局在地委、行署的正確領導下,認真貫徹落實十八屆三中、四中全會、第二次中央xq工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次全委(擴大)會議、地委委員(擴大)會議和地區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神。以“訪、惠、聚”活動為實踐載體,認真開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動,全面落實煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)目標和經(jīng)濟目標工作責任,統(tǒng)籌煤炭工業(yè)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,統(tǒng)籌煤炭開發(fā)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,統(tǒng)籌煤炭經(jīng)濟與區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展,堅持走科技含量高、安全和效益好、水資源利用附加值高、資源消耗低、環(huán)境污染少、精深加工轉(zhuǎn)化程度高、潔凈煤充分利用的發(fā)展道路,實現(xiàn)煤炭工業(yè)及資源轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
一、思想政治建設方面。
(一)增強全局意識,嚴守政治紀律,確保政令暢通。今年來,我們?nèi)尕瀼貓?zhí)行地委、行署的決策、決議。帶頭講黨性、重品行、作表率。在思想上、行動上始終和地委、行署保持一致,切實把黨員、干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到地委、行署的重大決策部署上來,把地區(qū)煤炭行業(yè)的智慧和力量凝聚到實現(xiàn)地區(qū)確定的奮斗目標和主要任務上來,做到政令暢通、令行禁止。
(二)堅持執(zhí)行民主集中制,增強領導班子凝聚力。一是堅持集體領導。局領導班子始終認真貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定,充分發(fā)揮班子成員集體領導作用,大事開會碰頭,小事相互通報,相互協(xié)調(diào),班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用,帶頭遵守制度、執(zhí)行決議、維護紀律。二是團結(jié)協(xié)調(diào)形成合力。局班子始終講團結(jié)、重友誼,大事講原則,小事講風格,心往一處想,勁往一處使,工作不推諉,較好地發(fā)揮了領導班子的集體領導作用。三是堅持“集體領導,民主集中,個別醞釀,會議決定”的議事、決策制度。堅持集體領導和個人分工負責相結(jié)合的原則,自覺維護團結(jié),互相信任、互相支持,主動接受監(jiān)督。四是認真履行黨員職責。班子成員都能夠以普通黨員的身份,積極帶頭參加組織生活會等活動,主動聽取群眾意見,開展批評與自我批評,限度的調(diào)動一切積極因素,凝心聚力,全力推動地區(qū)煤炭工業(yè)健康發(fā)展。
(三)加強作風建設,提高工作質(zhì)量與效率。堅持提高辦事效率,強化執(zhí)行能力,積極推行“一線工作法”,堅決治理“慵、懶、浮、散”現(xiàn)象。一是局領導深入基層企業(yè)一線開展調(diào)研工作,人均達到90天以上,幫助企業(yè)基層解決棘手問題50件(次)。二是機關(guān)辦事效率有了明顯提高,推行了周六、周日預約服務制,落實了首問責任制、辦結(jié)制、工作失誤過錯責任追究制等制度。三是結(jié)合煤炭行業(yè)實際,對各項管理規(guī)章制度進行了全面完善修訂,加強了機關(guān)績效管理工作。今年以來,局機關(guān)干部未發(fā)生向基層企業(yè)“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象,人人遵紀守法,嚴格執(zhí)法,愛崗敬業(yè),全局上下形成了團結(jié)、拼搏、進取的良好氛圍。
二、組織領導能力建設方面。
(一)堅持解放思想,創(chuàng)新管理理念。在工作中,我們始終把解放思想放在首位,結(jié)合學習黨的十八屆三中、四中全會、第二次中央xq工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次會議精神和地委擴大會議精神,針對國家對能源消費結(jié)構(gòu)調(diào)整的新形勢,面對煤炭行業(yè)由過去的粗放型經(jīng)營方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的集約型經(jīng)營方式,煤炭市場由過去的賣方市場轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的買方市場的現(xiàn)狀,切實樹立煤炭行業(yè)“五個推進”的管理理念:一是推進煤炭生產(chǎn)和利用方式轉(zhuǎn)變;二是推進煤炭結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級;三是推進生態(tài)文明礦區(qū)建設;四是推進煤炭科技創(chuàng)新發(fā)展;五是推進煤炭行業(yè)文化建設。進一步推進煤炭行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
(二)強化綜合治理,維護社會穩(wěn)定。結(jié)合煤炭行業(yè)特點和穩(wěn)定形勢,制定了ww工作方案、突發(fā)事件和生產(chǎn)安全事故應急預案,進一步落實領導干部信訪工作責任制和領導信訪接待日、重大緊急信息報告制、節(jié)假日值班等制度。一是強化組織領導。及時調(diào)整了ww工作領導小組,嚴格落實“一把手”負責制,做到領導重視、職責明確、措施有力、重點突出;二是與下屬事業(yè)單位和各科室簽訂了《社會管理綜合治理及平安建設目標管理責任書》,納入了總體工作計劃;三是由局長組織召開了專題會議,安排部署了20__年綜合治理各項工作;四是加強了意識形態(tài)領域建設,深入開展了意識形態(tài)領域反分裂斗爭教育活動,增強了干部職工維護社會穩(wěn)定的覺悟和意識;五是做好本單位值班ww工作。嚴格執(zhí)行領導帶班制度和24小時值班制度,為煤炭局和“訪惠聚”工作組配齊了ww裝備;六是加大了煤礦企業(yè)ww督查工作。制定了《地區(qū)煤炭行業(yè)ww工作方案》,先后督查了4次煤礦企業(yè)ww工作,確保了煤炭行業(yè)社會穩(wěn)定。七是為提高干部職工突發(fā)事件應急處置能力,4月14日順利開展了模擬辦公場所火災應急救援演練,并邀請烏魯木齊政安防火中心教官,對全體干部開展消防知識講座。在礦區(qū)開展了煤礦生產(chǎn)安全事故應急演練。通過各種演練工作的開展,取得了良好的效果。
(三)加大執(zhí)法力度,規(guī)范執(zhí)法行為。堅持依法行政、嚴格監(jiān)管,確保執(zhí)法公正、公開、公平,做到有法必依,違法必糾,進一步規(guī)范執(zhí)法行為,杜絕執(zhí)法過程中的隨意性。一是開展了安全法規(guī)的宣傳教育、培訓工作;二是進一步規(guī)范了《地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)違法行為裁量標準》;三是行政執(zhí)法力求做到循規(guī)蹈矩,程序合法,實效性強。確保了工作正常有序,上情下達、部門聯(lián)絡通暢。
(四)以人為本,認真執(zhí)行《干部任用條例》。
認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、“四項監(jiān)督制度”等干部工作文件法規(guī),嚴格選人用人標準,規(guī)范干部考察程序,做到了干部選拔任用公開透明,有章可循。按照《條例》要求,落實了群眾對干部選拔的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),提高了用人質(zhì)量。按照地委組織部的統(tǒng)一安排和要求,健全了干部經(jīng)常受教育,永保先進性長效體制,干部激勵、關(guān)懷、幫扶機制;構(gòu)建了領導班子及領導成員聯(lián)系干部、服務群眾的工作體系,使干部管理工作進一步制度化、規(guī)范化。
(五)重視人才工作,積極引進和培養(yǎng)人才。
今年以來,我局堅持“科技興煤”發(fā)展戰(zhàn)略,認真貫徹落實人才培養(yǎng)工作。一是成立了人才工作領導小組,制定了人才發(fā)展規(guī)劃,為引進人才工作奠定了良好基礎;二是認真執(zhí)行地區(qū)高層次人才引進工作;三是充分依托河南援疆平臺,積極引進援疆干部;四是積極參與人才培訓、教育工作,不斷提高監(jiān)管部門干部業(yè)務能力和工作水平。五是積極開展行業(yè)特殊工種培訓工作。目前全地區(qū)煤炭行業(yè)管理部門共引進高層次人才1名,援疆干部5名,外派學習培訓12人次,煤炭行業(yè)特殊工種培訓4015人次。提高了煤炭監(jiān)管部門及行業(yè)的管理水平。
三、以訪惠聚活動為載體,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。
根據(jù)地區(qū)統(tǒng)一安排部署,我們按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以訪惠聚活動為載體,認真開展了第二批教育實踐活動。共組織集中學習42次,人均撰寫學習心得體會8篇、學習筆記4萬多字,自學時間每周均超過8小時,開展了不同主題討論會3次,舉辦抽簽答題活動1次,聽取了講座3次,觀看專題影片11部。共下基層調(diào)研18次,發(fā)放征求意見表105份、調(diào)查問卷78份,召開座談會16次,面對面談話7次,歸納整理意見和建議58條,立即整改了40條,限期整改18條。班子及成員對照檢查材料集中修改了15次以上,在專題民主生活會和組織生活會上共提出問題20條。截止目前共解決具體問題52條,確保了教育活動取得實效。認真開展“訪、惠、聚”活動。采取走訪入戶,建立民情檔案,敞開大門,接待來訪群眾;開展宣傳教育和濟困幫扶獻愛心活動,使“訪、惠、聚”活動取得了一定成效(詳細情況見專題報告)。
四、加強黨組織建設,落實黨建工作目標責任制。
一是定期召開了黨建工作會議,研究部署黨建工作,制定年度工作計劃,討論重大事項。二是層層簽訂了《地區(qū)煤炭局20__年黨建目標管理責任書》,做到了與業(yè)務工作同部署、同安排、同落實、同檢查。三是健全了黨支部工作制度。完善了議事規(guī)則和決策機制,召開了民主生活會和組織生活會。四是繼續(xù)深入推進學習型黨組織建設。年初制定了學習計劃,做到了有計劃、有落實、有記載。局長及黨支部書記講黨課3次;組織觀看黨員教育電教片等十余部,黨員干部參課率達98%以上;五是積極創(chuàng)建服務型黨組織。開展了黨支部、黨員公開承諾踐諾、黨員亮身份、黨員示范崗活動,與社區(qū)企業(yè)結(jié)對共建,召開聯(lián)席會議和活動4次,整治社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生2次,聯(lián)系困難群眾50余人次,各類捐款達12萬余元,走訪慰問了老黨員,加強了與群眾的聯(lián)系和服務能力;六是嚴格按標準收繳了黨費,建立黨費收繳公示制度。通過以上工作的開展,黨建工作取得明顯成效,在地區(qū)黨建工作交流會作為先進典型進行了交流發(fā)言。
五、工作實績方面。
(一)落實煤炭工業(yè)經(jīng)濟目標責任。
全面落實地區(qū)經(jīng)濟工作會議精神和經(jīng)濟工作目標責任。按照“穩(wěn)基礎、擴產(chǎn)能、抓項目”的工作思路,明確了工作重點和任務。制定了工作計劃,與各科室及縣市煤炭局簽訂了經(jīng)濟目標責任書,量化了工作目標,細化了工作任務,積極開展各項工作,取得了一定成效。
1、煤炭產(chǎn)銷情況。截至10月底,全地區(qū)累計生產(chǎn)原煤2605.11萬噸(規(guī)模以上2283.61萬噸),同比下降1.6%,其中,x市1083.84萬噸,同比增長2.75%;巴里坤縣374.49萬噸,同比下降10.64%;伊吾縣1138.48萬噸,同比下降1.2%;兵團8.3萬噸,同比下降61.65%;原煤銷量2523.59萬噸,同比下降0.83%,產(chǎn)銷率為96.87%。原煤外調(diào)量1076.55萬噸,同比下降7.1%;原煤庫存量329.5萬噸,同比增長10.05%,預計年底可完成3610萬噸,缺口390萬噸,其中x市1550萬噸,缺口40萬噸,巴里坤縣450萬噸,缺口130萬噸,伊吾縣1600萬噸,缺口200萬噸,兵團10萬噸,缺口20萬噸。其中,地方缺口370萬噸,兵團缺口20萬噸。
2、重點煤礦項目建設情況。20__年,x地區(qū)確定的重點煤炭建設項目13個,合計規(guī)模8740萬噸/年,計劃總投資301.17億元,已完成投資112.08億元,完成總投資的37.21%。20__年計劃投資43.13億元,截止目前,完成投資24.5億元,完成計劃投資的56.8%(與年初計劃投資有一定差距,原因詳見專項報告)。
3、落實規(guī)劃編制工作情況。巴里坤西部礦區(qū)、淖毛湖礦區(qū)、三塘湖礦區(qū)、大南湖西區(qū)礦區(qū)總規(guī)已獲得國家發(fā)改委批復。三道嶺礦區(qū)已完成《礦區(qū)總規(guī)》修編工作,并通過中咨公司評審;沙爾湖礦區(qū)地勘單位已完成《地質(zhì)總結(jié)報告》修編工作。配合相關(guān)部門編制完成了《x地區(qū)煤炭精深加工項目發(fā)展規(guī)劃》送審稿。
4、煤炭交易平臺建設進展情況。針對當前地區(qū)煤炭生產(chǎn)經(jīng)營形勢,認真研究本地及周邊煤炭市場情況,向行署提交了《關(guān)于地區(qū)煤炭工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的建議》。按照《建議》內(nèi)容,委托西安鐵路設計院和武漢設計研究院聯(lián)合啟動了《公鐵聯(lián)運園區(qū)規(guī)劃設計》編制,編制工作目前正常推進。此外,全力協(xié)調(diào)推動了xq煤炭交易所啟動工作。xq煤炭交易所8月18日揭牌啟動運行,目前,交易所運行順利,外調(diào)原煤6.4萬噸,緩解了煤炭產(chǎn)品外送運輸困難問題。
5、礦區(qū)環(huán)境治理取得重大突破。已投產(chǎn)的井工煤礦嚴格按照“煤不落地”的原則實現(xiàn)封閉運行。露天煤礦積極采取“抑塵”措施,其中廣匯白石湖露天煤礦引進美國技術(shù),采取“抑塵”措施后效果明顯,此項工作正在積極推進中。露天煤礦嚴格按照出坑原煤“封閉運行”的原則全部開工建設了輸煤走廊和封閉煤倉。煤礦企業(yè)克服戈壁植物生存困難,采取換土、滴灌等方法,擴大綠化面積。其中黑眼泉煤礦工業(yè)廣場綠化率達到20%以上。
6、礦井水回收利用工作穩(wěn)步推進。堅持標本兼治、科技興煤的原則,按照“典型引路、示范帶動,突出重點、全面推進”的工作思路,委托武漢設計研究院水利所編制完成《x地區(qū)礦井水綜合利用規(guī)劃》,認真抓好銀鑫黑眼泉煤礦的礦井水綜合利用工藝這兩個典型技術(shù)工藝的示范工作,充分發(fā)揮典型的示范帶動和輻射作用,有效地提升了地區(qū)煤炭行業(yè)的環(huán)保和節(jié)水工作水平。
7、煤炭基地建設工作穩(wěn)步推進。一是進一步完善了《x地區(qū)煤炭工業(yè)“十二五”—20__年區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》;二是配合相關(guān)部門編制完成了水、電、公路、鐵路、通訊等煤炭礦區(qū)基礎設施規(guī)劃;三是煤炭資源勘探又有重大發(fā)現(xiàn)。在原有獲取千米以淺探求資源量20__.96億噸的基礎上,五堡南煤田和淖毛湖礦區(qū)西部煤田勘探工作取得重大發(fā)現(xiàn),其中:五堡南煤田探求1000米以淺資源量達220億噸,其中探明1000米以淺資源量115億噸、600米以淺資源量30億噸;淖毛湖西部煤田獲取1000米以淺資源量85億噸,600米以淺資源量43億噸,可供露天開采資源量約30億噸;四是部分新建項目已進入試生產(chǎn),目前生產(chǎn)能力已達6500萬噸/年以上。分別為國網(wǎng)大南湖一礦1000萬噸/年、國網(wǎng)大南湖二礦1000萬噸/年、國投安全隱患治理露天礦500萬噸/年、沙墩子500萬噸/年、別斯庫都克300萬噸/年、吉郎德300萬噸/年、銀鑫黑眼泉120萬噸/年、同和90萬噸/年、廣匯淖毛湖白石湖800萬噸/年露天煤礦(實際按2400萬噸/年建設)等礦井均按照高產(chǎn)高效的現(xiàn)代化礦井建設標準建成投產(chǎn)。
8、行業(yè)監(jiān)管職能履行情況。一是清理和取消了煤炭生產(chǎn)許可證和煤炭經(jīng)營資格證的有關(guān)審批權(quán)限;二是對新建、改擴建煤礦項目按程序進行可研、初設的評審。完成了煤礦瓦斯等級鑒定工作;三是加大礦區(qū)的環(huán)境治理工作力度。將此項工作納入日常監(jiān)管工作范圍,年初與縣(市)煤炭工業(yè)管理局簽訂了環(huán)境保護工作目標責任書,制定印發(fā)了20__年工作方案,并要求認真貫徹落實;四是確保了煤炭供需平衡。按時上報相關(guān)統(tǒng)計報表,認真分析企業(yè)銷售現(xiàn)狀,及時掌握合同履行情況,合理組織煤礦均衡生產(chǎn);五是取締無證無照非法經(jīng)營行為。年初成立了領導小組,制定了工作方案,取締了3處非法盜采點,并有序開展了各項工作。
(二)認真履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責。
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,認真履行煤礦安全監(jiān)管職責,強化安全責任,確保地區(qū)煤炭行業(yè)安全發(fā)展。截止目前,全地區(qū)煤炭行業(yè)職責內(nèi)共發(fā)生煤礦生產(chǎn)安全事故1起,死亡1人,占自治區(qū)下達的安全生產(chǎn)控制指標3人的33.33%,煤礦事故得到有效控制。
1、落實安全生產(chǎn)目標責任。一是強化“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的責任意識,層層簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書;二是制定印發(fā)了《x地區(qū)20__年煤礦安全生產(chǎn)工作安排》,明確工作思路、任務、方法和措施;三是召開了煤礦安全生產(chǎn)會議,認真安排部署安全生產(chǎn)工作,研究解決煤礦安全生產(chǎn)存在的突出問題和矛盾。
2、認真開展安全生產(chǎn)宣傳教育,提高企業(yè)守規(guī)盡責意識。
一是認真執(zhí)行自治區(qū)《貫徹落實國務院辦公廳關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作意見的實施意見》,結(jié)合實際制定《關(guān)于進一步加強地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作實施方案》,并報行署印發(fā)執(zhí)行;二是認真開展了“千名干部與萬名礦長談心對話”和“牢記血淚教訓、堅守生命紅線”活動,組織礦長談心對話并觀看了煤礦事故警示教育片;三是開展“安全生產(chǎn)月”活動,共出動宣傳人員10人次,發(fā)放宣傳資料20__余份,發(fā)放安全生產(chǎn)漫畫20余本;四是加大礦長、安全管理人員和特種作業(yè)人員安全資格證的培訓、復訓工作,持證率達到100%。
3、繼續(xù)全面深入開展煤礦安全隱患排查治理工作。加強煤礦隱患排查治理,通過重點檢查、專項檢查和定期檢查,對重點時段、敏感時期進行安全檢查。煤礦建立了并執(zhí)行“班檢周查”制度,加大隱患檢查和整改力度。截止9月底,共出動執(zhí)法人員168人(次),排查治理隱患煤礦礦井58處,排查一般隱患586條,整改率達到100%。
4、有序開展煤礦復產(chǎn)(復工)驗收。制定了《x地區(qū)煤炭行業(yè)復產(chǎn)(復工)驗收工作方案》,并將驗收與質(zhì)量標準化工作相結(jié)合,按照“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,開展了復產(chǎn)(復工)驗收。全年共驗收8個礦次,確保了煤礦安全生產(chǎn)整治達標工作的順利完成。
5、認真開展煤礦安全交叉執(zhí)法檢查工作。8月16日至19日,阿克蘇地區(qū)煤管局檢查組,對x地區(qū)4家煤礦進行交叉執(zhí)法檢查。8月22日至26日,x地區(qū)煤管局組成檢查組對吐魯番地區(qū)4家煤礦企業(yè)進行交叉檢查,共檢查各類安全隱患79條。
6、配合國家煤礦安全檢查組,加大了煤礦安全執(zhí)法力度。9月23日至26日,山西省煤炭工業(yè)廳組成的檢查組和國家煤礦安全督導組對x地區(qū)3處中央企業(yè)煤礦進行安全檢查,共查處各類安全生產(chǎn)隱患35條,其中重大隱患6條。對存在重大隱患的1處礦井下達了停產(chǎn)整頓處理決定、2處礦井分別給予60萬元和100萬元的行政處罰,并對主要負責人給予3萬元的行政處罰。
7、加強應急救援體系建設,提高煤礦事故災害處置能力。一是修訂完善了《x地區(qū)煤礦生產(chǎn)安全事故應急救援預案》,今年6月份在巴里坤縣明鑫混合斜井,開展了一次煤礦生產(chǎn)安全事故應急演練。二是加快了應急救援隊伍建設,巴里坤礦區(qū)聯(lián)合救護隊伍組建完成并取得三級礦山救護資質(zhì)。向行署提交了《關(guān)于聯(lián)合組建x地區(qū)礦山救護隊的請示》,制定了《x地區(qū)礦山救護隊聯(lián)合組建方案》。已獲得地區(qū)領導批復,財政撥款50萬元專項資金用于礦山救護隊建設。
六、加強廉政建設,提高拒腐防變能力。
一年來,局班子認真貫徹落實黨風廉政建設有關(guān)規(guī)定,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng),班子成員能夠做到常修為政之德,常思貪欲之害,常還律己之心,始終保持清正廉潔本色,能夠堂堂正正做人,清清白白從政。
(一)深入開展黨風廉政教育。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,加強對黨員干部的理想信念、宗旨教育和黨紀法規(guī)教育,重點抓好政治品質(zhì)和道德品行教育、崗位廉政教育和警示教育。把反腐倡廉教育列入學習內(nèi)容,繼續(xù)開展“六個一”活動,督促黨員干部牢記黨的性質(zhì)和宗旨,講黨性、重品行、作表率。認真組織開展第16個黨風廉政教育月活動,積極開展廉政教育專題講座、觀看廉政警示教育專題片、廉政知識競賽、領導干部講黨課等活動。班子領導經(jīng)常了解各科室和黨員干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制、遵紀守法、廉潔自律的情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時批評、告誡,督促其及時糾正。一年來,班子成員未發(fā)生利用職務之便為自己和他人謀取不當利益的現(xiàn)象。
(二)認真落實黨風廉政建設責任制。堅持領導班子統(tǒng)一領導,分管領導具體負責,科室各負其責,全體干部職工積極參與的領導體制和工作機制。一是制定了《地區(qū)煤炭局20__年黨風廉政建設和反腐敗工作安排意見》、《黨支部成員20__年黨風廉政建設責任內(nèi)容和任務分解》,明確了主要職責,分管領導與分管科室負責人簽訂了責任書。實行了黨風廉政建設工作與煤炭行業(yè)監(jiān)管工作同部署,同檢查,同考核;二是組織開展專題學習,對《廉政準則》和執(zhí)行“五重一大”集體決策制度進行專題學習。把行業(yè)管理和反腐倡廉工作的同步推進。堅持兩手抓,切實把反腐倡廉工作貫穿于我局發(fā)展的各個方面;三是積極推行黨務政務公開,加強法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督工作。編制完成了《x地區(qū)煤炭工業(yè)管理局黨務公開目錄》,分類制定黨組織黨務公開目錄(一、二、三級)公開內(nèi)容38項,并按時在x黨務、政府網(wǎng)站進行網(wǎng)頁公示和更新;四是認真落實《x地貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系20__-20__年工作規(guī)劃實施意見》,制定了《地區(qū)煤炭局落實建立健全懲治和預防腐敗體系20__-20__年工作規(guī)劃實施方案》,深化懲防體系建設,嚴格執(zhí)行“一崗雙責、黨政同責”,強化責任,嚴肅責任追究。深入推進廉政風險防控管理,開展廉政風險排查防范活動,發(fā)揮廉政風險防控機制早發(fā)現(xiàn)、早預警、早處置的綜合功效,提高黨風廉政建設和反腐倡廉工作科學化、制度化、規(guī)范化水平。配合地區(qū)檢察分院認真做好x地區(qū)煤炭行業(yè)職務犯罪預防工作,并召開專題座談會一次。
(三)進一步強化黨內(nèi)監(jiān)督。一是認真執(zhí)行《黨政正職“四個不直接”分管實施意見》,結(jié)合我局實際,落實組織議事規(guī)則和決策程序,堅持以制度管人、管事、管權(quán)。全面推行副職領導主管人事和財務工作、正職領導重在監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度,確保權(quán)力正確規(guī)范的運行。二是班子成員堅持帶頭繼承和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉辦事的光榮傳統(tǒng),帶頭移風易俗,厲行節(jié)約,嚴格執(zhí)行車輛、住房、婚慶、通訊等方面的規(guī)定,不搞特殊化。三是嚴格按照組織人事部門規(guī)定選拔任用干部。組織部門對我局人員考核情況及時進行了公示,防止了用人上的不正之風。四是班子成員堅持講黨性、講原則,始終嚴于律己,做勤政廉政表率。沒有接受任何單位和個人的饋贈,沒有揮霍公款大吃大喝鋪張浪費。一年來,班子成員沒有發(fā)生任何違紀違法現(xiàn)象。
(四)加強機關(guān)效能建設。一是緊緊圍繞《x地區(qū)部門單位20__年度績效考評指標》中的相關(guān)要求,認真落實工作任務,細化分工,職責到人,每季度進行考核;二是認真落實群眾路線教育實踐活動中修訂完善的辦事程序、服務承諾、首問責任、辦事、績效考評、效能追究等規(guī)章制度;三是加強作風建設,結(jié)合群眾路線教育實踐活動,從思想作風、學習作風、工作作風、領導作風、生活作風等方面查找存在的問題和不足,制定了切實可行的整改措施;四是建立健全效能監(jiān)督機制。把效能考核評價與工作目標、黨風廉政責任制考核、干部年度考核有機結(jié)合,作為科室工作績效和評選先進的重要依據(jù);五是認真貫徹執(zhí)行地區(qū)“十二項規(guī)定”,切實加強機關(guān)作風建設,不斷提升機關(guān)效能建設的整體水平。
今年來,我們的工作雖然取得了一些成績,效果明顯,但距地委、行署和上級單位的要求相比,還存在一定差距。在今后的工作中,我們要認真履行工作職責,開拓創(chuàng)新,把我們的工作提高到一個新的水平、新的臺階。
度領導述職報告總結(jié)篇八
20x年,旗政協(xié)在旗委的堅強領導下,在旗政府的鼎力支持下,深入貫徹落實黨的十八大精神,高舉愛國主義和社會主義偉大旗幟,牢牢把握團結(jié)和民主兩大主題,緊緊圍繞全旗改革發(fā)展穩(wěn)定大局,認真履行三項職能,充分發(fā)揮協(xié)調(diào)關(guān)系、匯聚力量、建言獻策、服務大局的重要作用,為全面推進全旗經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和生態(tài)禮貌建設做出了進取的努力。
一、圍繞中心,服務大局,努力為全旗經(jīng)濟社會發(fā)展履職服務。
(一)圍繞中心,認真開展政治協(xié)商。政治協(xié)商是政協(xié)的首要職能。在旗政協(xié)九屆一次、二次全委會議上,本著“謀長遠之計,建睿智之言,獻務實之策”的協(xié)商思想,組織委員緊緊圍繞《政府工作報告》所提的經(jīng)濟社會發(fā)展愿景、發(fā)展思路、發(fā)展舉措以及關(guān)系人民群眾切身利益的教育、就業(yè)、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、住房、生態(tài)環(huán)境、食品藥品安全、安全生產(chǎn)、社會治安和執(zhí)法司法等熱點、難點問題進行了協(xié)商討論。
委員們直言讜論,建諍言、獻良策,提出了富有建設性、前瞻性、針對性和可行性的意見提議582條,提案182件,我們對委員所提出的意見提議和提案進行了認真細致的分析、梳理和歸納,以不一樣的方式和形式反饋給了旗委、旗政府。緊密結(jié)合全旗經(jīng)濟發(fā)展形勢,在九屆三次常委會議上,聽取了全旗經(jīng)濟運行、重點項目建設、提案辦理等工作情景匯報,并以座談形式進行了專題協(xié)商,提出了針對性較強的工作意見和提議,得到了有關(guān)部門的高度重視,并在工作中予以采納。
(二)服務大局,進取主動參政議政。充分發(fā)揮人民政協(xié)和智之力、和事之力、和人之力的優(yōu)勢,圍繞助推全旗經(jīng)濟社會科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展,經(jīng)過視察、調(diào)研和信息等多種方式參政議政。
一是認真開展了視察調(diào)研。堅持選題要“準”、領域要“寬”、形式要“新”、效果要“佳”的原則,從解決發(fā)展所需、黨政所思、部門所慮、群眾所盼、職能所及的戰(zhàn)略性、全局性和前瞻性問題入手,圍繞旗十四屆五次全委(擴大)會議和旗第xx屆人民代表大會第一次會議、第二次會議政府工作報告提出的經(jīng)濟社會發(fā)展愿景、總體要求、戰(zhàn)略措施和一些關(guān)乎國計民生、群眾反映強烈的焦點、熱點、難點問題,就水利建設、城市規(guī)劃建設、中小學校布局情景和政府采購工作開展情景進行了視察,就土地流轉(zhuǎn)、物業(yè)管理、和諧社區(qū)建設和全旗城鄉(xiāng)社會救助體系建設情景進行了調(diào)研。向旗委、旗政府提交了針對性強、富有建設性意見的視察調(diào)研報告。
二是切實強化了信息工作。重新修訂了《政協(xié)信息和宣傳用稿獎勵辦法》,進一步激發(fā)了廣大委員報送信息的進取性和主動性。截止目前,整理上報市級以上政協(xié)信息21篇(條),被市級以上政協(xié)采用9篇(條),信息上報數(shù)量和質(zhì)量位居全市前列。其中《提議進一步完善欠發(fā)達地區(qū)差別存款準備金動態(tài)調(diào)整政策》被全國政協(xié)采用,《發(fā)揮風力資源優(yōu)勢,做大做強我區(qū)風力發(fā)電》、《提議新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險并軌運行》等3篇信息被自治區(qū)政協(xié)采用,這些信息客觀真實地反映了群眾的期盼和訴求,為黨政領導掌握社情、了解民意、集中民智,有關(guān)部門改善工作供給了有價值的參考。
三是切實加強了提案工作。政協(xié)八屆五次會議以來,共收到委員提案58件,經(jīng)審查全部立案。為推動提案辦理工作,一方面努力提高提案質(zhì)量,另一方面大力推進提案辦理。異常是對重點提案,繼續(xù)實行主席、副主席牽頭督辦的作法,并在八屆十三次常委會議上進行了評議,常委們對辦理結(jié)果基本滿意。同時,經(jīng)過座談走訪等方式,密切與提案承辦單位的聯(lián)系溝通,及時了解提案辦理進展情景及辦理過程中遇到的問題,共同探討落實提案的具體措施。在提案委和各承辦單位的高度重視和共同努力下,大部分提案都得到了較好辦理。
(三)突出重點,扎實推進各項工作。
一是推進專委會工作。充分發(fā)揮專委會的基礎作用,讓更多的委員參與到政協(xié)活動中來,更加廣泛地集中委員的智慧和力量,進一步提升政協(xié)工作實效。政協(xié)各專委會牢固樹立大局意識和全局觀念,自覺把工作放到旗委、旗政府工作全局中加以謀劃,堅持“到位不越位、幫忙不添亂、切實不表面”的工作原則,緊緊圍繞全旗經(jīng)濟社會發(fā)展大局,有計劃、有目的、有針對性地組織所聯(lián)系界別委員開展了豐富多彩、形式多樣、資料具體的學習、討論、座談、視察和調(diào)研等活動,充分發(fā)揮了專委會的橋梁和紐帶作用。
經(jīng)科委就社會主義新農(nóng)村建設組織了專題討論,委員從全旗農(nóng)村建設實際出發(fā),立足當前,著眼長遠,建言獻策,提出了明確主體,建立一個好機制;抓住關(guān)鍵,組建一個好班子;統(tǒng)籌研究,制定一個好規(guī)劃;突出重點,明確一個好思路;著眼長遠,營造一個好環(huán)境;因地制宜,發(fā)展一個好產(chǎn)業(yè);示范帶動,培養(yǎng)一個好典型;構(gòu)建和諧,樹立一個好風尚的“八個好”社會主義新農(nóng)村建設思路,并以《委員建言摘選》的形式上報給了旗委、旗政府。
文教委就運載學生車輛交通安全管理組織了座談討論,委員暢所欲言,各抒己見,提出了強化對運載學生車輛駕駛?cè)藛T的業(yè)務培訓,不斷提高從業(yè)人員的安全意識和服務水平,認真排查,堵塞黑車營運漏洞,消除安全隱患,教育處罰并舉,嚴肅查處、嚴厲處罰超載超限等違法違規(guī)案件等意見提議,并被旗政府主管部門采納實施,收到了良好效果。
文史委就農(nóng)村草原書屋建設和城鎮(zhèn)規(guī)劃實施情景組織了視察,并構(gòu)成了針對性強,富有建設性意見的報告上報給了旗委、旗政府。信息委組織所聯(lián)系的工商業(yè)聯(lián)合會委員開展了“展示委員風采,奉獻一片愛心,救助貧困學子”活動,活動籌集資金1。2萬元,救助貧困大學生6名。
二是推進委員管理工作。加強委員管理。政協(xié)委員是政協(xié)工作的主體,是政協(xié)開展工作、履行職能的主要力量。充分發(fā)揮委員的主體作用,是搞好政協(xié)工作的重要前提和基礎,是提高政協(xié)工作整體水平的關(guān)鍵。為全面發(fā)揮委員的主體作用,在認真總結(jié)以往委員管理經(jīng)驗的基礎上,創(chuàng)新委員管理機制,建立了常委聯(lián)系委員制度,每個常委聯(lián)系4到5名委員。重新修訂了《x旗政協(xié)委員管理辦法》。
建立了委員履職檔案。將委員參加會議、活動、提交提案和上報信息等情景記入管理檔案。建立和完善了請假制度。實行委員年度考核制度。經(jīng)過實施該辦法,進一步強化了委員的擔責之心、盡責之能和履責之行,切實發(fā)揮了委員在本職工作中的帶頭作用,在政協(xié)工作中的主體作用,在界別群眾中的代表作用。
創(chuàng)新活動載體。為進一步增強政協(xié)工作的生機和活力,充分調(diào)動委員參政議政的進取性、主動性和創(chuàng)造性,本屆政協(xié)在委員中深入開展了以提交一份高質(zhì)量提案、撰寫一篇有價值信息、提出一條合理化提議、推薦引進或領辦一個項目、參加一次視察調(diào)研或界別小組活動、為群眾做一件好事或?qū)嵤聻橹饕Y料的“六個一”主題實踐活動。
搭提議政平臺。為及時把委員的心聲傳遞給旗委、旗政府,為旗委、旗政府科學決策供給有益參考,旗政協(xié)在經(jīng)過政協(xié)網(wǎng)站、《x旗政協(xié)》和提案等形式反映委員意見提議的同時,創(chuàng)辦了《委員建言摘選》,及時把社會關(guān)注度高、群眾反映強烈、事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的重點問題、焦點問題、敏感問題不定期以摘選的形式上報給旗委、旗政府主要領導和分管領導及相關(guān)部門。
目前,已上報12期,其中,委員提出的《加大農(nóng)業(yè)電力支持力度,推動膜下滴灌項目實施》和《糾正國家惠農(nóng)政策實施中的不正之風,真正把黨和政府的溫暖普惠給急需的困難群眾》等提議得到了旗委、旗政府主要領導的批示,并得到了很好的落實。
三是推進書畫院建設。以傳播正能量,引領群眾文化為己任,廣泛吸納全旗書法、繪畫、攝影和文學創(chuàng)作等方面的優(yōu)秀人才,圍繞全旗文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設,開展了一系列形式多樣、資料豐富、寓教于樂的文化活動。
在王爺府鎮(zhèn)黑山溝村、西橋鎮(zhèn)雷營子村建立了文化創(chuàng)作基地,到牛家營子鎮(zhèn)倉窖村、乃林鎮(zhèn)甘蘇廟村開展了文化藝術(shù)創(chuàng)作與交流活動,接地氣,解民情,送墨寶,以文化下鄉(xiāng)獨特的視角和形式為農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展注入了生機和活力,引領了文化大發(fā)展、大繁榮的正確方向,為百姓帶去了歡樂和精神享受。
與市文聯(lián)、旗委宣傳部成功舉辦了“峰潤杯”首屆文學藝術(shù)作品大賽,在社會各界引起了強烈反響。與旗廣電中心聯(lián)合舉辦了“大美x”書法、繪畫和攝影展播,創(chuàng)辦了《沁園》書畫文學藝術(shù)???,開設了x書畫院網(wǎng)站,為推進全旗文化事業(yè)發(fā)展奠定了基礎。
四是推進中心工作。認真貫徹落實旗委、旗政府的重大決策和重要部署,進取做好聯(lián)系服務基層工作。按照旗委、旗政府《關(guān)于旗直機關(guān)和干部聯(lián)系服務基層工作的意見》和旗政協(xié)20x年聯(lián)系服務基層工作方案要求,認真組織機關(guān)干部深入聯(lián)系村西橋鎮(zhèn)新窩鋪村和雷營子村開展了結(jié)對幫扶活動,進取為聯(lián)系村想實招辦實事,協(xié)調(diào)解決實際問題。今年,旗政協(xié)為新窩鋪村爭取財政一事一議獎補項目兩個(養(yǎng)牛場路燈安裝和村組公路硬化),為養(yǎng)牛小區(qū)爭取旗就業(yè)局貼息貸款160多萬元,為雷營子村爭取財政一事一議獎補項目一個(村組公路硬化)。
二、團結(jié)務實,民主集中,全面加強領導班子自身建設。
一年來,旗政協(xié)領導班子不斷強化執(zhí)政為民意識,注重加強學習、注重加強團結(jié),經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,了解民情、體察民意,領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強。在實際工作中,政協(xié)黨組堅持黨性原則,一方面堅決維護旗委領導核心,堅持政協(xié)重大事項向旗委請示匯報制度,注重與人大、政府班子的團結(jié)溝通,為政協(xié)開展工作爭得了更多的外部支持。
另一方面在班子內(nèi)部認真執(zhí)行黨的民主集中制,嚴格按照民主集中制原則和團體領導個人分工負責的要求,嚴格執(zhí)行決策程序,不搞臨時動議,充分發(fā)揚民主,實行必要集中,做到科學決策、民主決策、合理分工。切實加強班子成員之間的溝通,對政協(xié)重要工作和重大問題決策堅持團體討論決定,不搞個人或少數(shù)人說了算,對機關(guān)工作中的人事、財務、事務等重點工作全部實行團體討論、團體研究、團體決策。認真執(zhí)行黨組班子和政協(xié)常委會議事規(guī)則,做到了決策民主化、公開化、科學化,促進班子的團結(jié)和諧,推動了各項工作的順利開展。
嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、自治區(qū)黨委28項規(guī)定、赤峰市委44項具體規(guī)定和旗委關(guān)于改善工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定,以及反對“四風”、服務群眾的有關(guān)要求,嚴守工作紀律,創(chuàng)新工作方式,提高工作效率。
三、加強教育,深化監(jiān)督,認真落實黨風廉政建設各項規(guī)定。
旗政協(xié)黨組堅持把黨風廉政建設工作同履行政協(xié)職能相統(tǒng)一。黨組成員認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴格執(zhí)行“禁止利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益”等8個方面的52個“不準”。班子成員認真對照市委、旗委要求,對個人重大事項等方面進行自查,均無違規(guī)違紀問題。注重把黨風廉政建設落實到實處,落實到日常工作中,落實到全體人員中。到目前為止,旗政協(xié)領導班子、領導干部和機關(guān)干部均沒有出現(xiàn)違反黨風廉政建設規(guī)定的問題。
一年來,旗政協(xié)的各項工作都取得了必須的成績。然而,受多方面因素影響,旗政協(xié)在履行職能方面,還有一些不足之處,與旗委的要求和人民群眾的期望還有必須差距。
一是參與專題協(xié)商不夠,協(xié)商領域有待拓展,協(xié)商質(zhì)量還需提高。二是對如何落實民主監(jiān)督職能缺乏深入研究。三是參政議政職能落實不到位,組織委員開展參政議政活動不多,對事關(guān)全旗發(fā)展的一些重大決策、重要工作思考不夠深入,參謀助手作用不突出。
四是委員隊伍主體作用發(fā)揮不夠,政協(xié)的人才和智力優(yōu)勢沒有得到充分體現(xiàn)。在今后的工作中,我們將在旗委的領導下,深入學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會精神,緊緊圍繞旗第十四次黨代會確定的發(fā)展目標和工作重點,牢牢把握團結(jié)和民主兩大主題,按照協(xié)調(diào)關(guān)系、匯聚力量、建言獻策、服務大局的總體要求,充分發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢,認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能,不斷提高工作水平和實效,為建設富裕和諧x做出新的貢獻。
度領導述職報告總結(jié)篇九
一年來,我認真貫徹市委、市人民政府的各項決策和部署,嚴格按照環(huán)境立市、工業(yè)強市、城建塑市、農(nóng)業(yè)穩(wěn)市、商貿(mào)旺市的發(fā)展戰(zhàn)略組織開展各項工作,樹立了正確的權(quán)力觀和政績觀,做到講黨性、講紀律、講原則、講風格,時時處處從嚴要求自己,發(fā)揮了決策部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推動落實、服務大局的領導表率作用,圓滿地完成了年度工作任務,取得了一定的成績?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:
一是加強政治理論學習,努力提高立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政意識。把科學的理論作為加強修養(yǎng)、堅定信念、指導工作的有力武器,進一步深入系統(tǒng)地學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,加深對加強執(zhí)政能力建設重要性和緊迫性的認識,自覺強化執(zhí)政意識、提高工作執(zhí)行力。二是加強業(yè)務知識學習,努力提高適應新形勢要求的工作能力。堅持把加強業(yè)務知識學習作為提高工作水平的重要途徑,注重向?qū)嵺`學習與向書本學習相結(jié)合,提高了決策的主動性、自覺性和科學性。三是堅持學習實踐科學發(fā)展觀,積極開展民主生活會,開展批評與自我批評,認真撰寫分析檢查報告,增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性,使科學發(fā)展觀成為指導各項工作發(fā)展的行動方針。
規(guī)劃編制工作取得新突破。督促完成了《xx市城市總體規(guī)劃(20xx-2025)》編制審批工作。同時在城市總體規(guī)劃的指導下,組織了中心組團、來華投資區(qū)中心區(qū)、河西區(qū)、教育園區(qū)、城北商貿(mào)組團、城南綜合組團、來華投資區(qū)南區(qū)、紅水河兩岸景觀等片區(qū)的控制性詳細規(guī)劃編制工作,提高控制性詳細規(guī)劃的覆蓋率。為進一步提高城市品位,積極組織體育公園、高速路兩廂、行政中心軸的城市設計編制工作,為建設現(xiàn)代化城市提供了科學依據(jù)。
度領導述職報告總結(jié)篇十
認真學習,扎實工作,嚴格自律,全面落實黨風廉政建設責任制,思想、工作等各方面都有了新的進步。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、強化學習,不斷提高駕馭能力和領導水平。
始終把學習作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領導水平的第一需要,在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時,堅持擠時間自學,深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神,堅定政治信念,改造主觀世界;學習黨的列路線、方針、政策和中央、省、市領導講話精神,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務,深研細鉆,熟練掌握,提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經(jīng)濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識,豐富理論素養(yǎng),提高理論水平。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風,經(jīng)常深入基層調(diào)查了解,了解了大量第一手翔實資料,把學習同解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現(xiàn)實問題緊密結(jié)合起來,切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。
二、履職盡責,深入推進反腐倡廉工作。
按照中央和省、市、縣委關(guān)于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,強化措施,狠抓落實,開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。
(一)服務第一要務,為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設,制定了《**縣機關(guān)效能投訴處理辦法》、《**縣機關(guān)效能考核評議辦法》和《關(guān)于加強投資軟環(huán)境建設的決定》,全面落實各項制度,加大投訴處理力度,營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關(guān)規(guī)范化建設管理和“政府效率年”活動,各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設,制定了《關(guān)于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的通知》,對領導干部落實“五個不許”規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定,要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”,實現(xiàn)了對領導干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用,執(zhí)紀辦案綜合考慮政治、經(jīng)濟和社會效果,既嚴肅執(zhí)紀,充分體現(xiàn)紀律的嚴肅性,又綜合考慮各方面的因素,調(diào)動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。
(二)堅持以人為本,切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點,切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,征用農(nóng)民土地引入征地仲裁和聽證制度,嚴格執(zhí)行征用農(nóng)民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中,由具備相應資質(zhì)的.評估機構(gòu)對拆遷房屋進行評估,按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農(nóng)民工工資,在全縣實行建設領域農(nóng)民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,切實維護破產(chǎn)改制企業(yè)職工合法權(quán)益。開展土地補償費管理使用、農(nóng)民工工資政策落實等情況專項檢查,保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現(xiàn)。突出治理重點,全面落實義務教育階段收費“一費制”,實行涉農(nóng)價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農(nóng)案件責任追究制等四項制度,全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度,維護了群眾利益。完善行風評議機制,對全縣61個部門采取調(diào)查問卷的形式進行了評議,促進了部門、行業(yè)和基層站所服務質(zhì)量、工作水平的提高。
(三)懲防并舉,標本兼治,教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育,筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署,充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用,形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內(nèi)容,在科級領導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中,開展上“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡及案件反面典型教育。改進教育方式方法,通過開展“為民、務實、清廉”主題教育活動,組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育,增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,構(gòu)筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革,以貫徹落實《行政許可法》為契機,在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,深化部門預算,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,全面推行“票款分離”制度,公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革,制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》,政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革,健全完善選人用人制度,形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、產(chǎn)權(quán)交易和政府采購四項制度得到落實,充分發(fā)揮了制度在預防腐敗中的制約作用。
三是加強監(jiān)督,形成正確行使權(quán)力的制約機制。認真貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢、管物、管人等權(quán)力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象,認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度,特別是認真落實了紀委常委同下一級黨政主要領導“談話制度”,教育了干部,嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓等重大經(jīng)濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內(nèi)容,堅持關(guān)口前移,提前介入,全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領域,開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務公開,暢通監(jiān)督渠道,確保了監(jiān)督成效。四是嚴肅紀律,認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,建立案查協(xié)作配合機制,突出案查重點,緊緊圍繞縣委關(guān)于加快發(fā)展決策的實施,嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經(jīng)濟發(fā)展的案件,發(fā)揮了案件查處對腐敗的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。
(四)強化組織協(xié)調(diào),全面落實黨風廉政建設責任制。把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手,突出責任落實,狠抓三個環(huán)節(jié),注重工作實效,形成了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責落實黨風廉政建設責任制的良好局面。細化責任分解,明確責任主體,對反腐敗工作任務作了專題研究,制定了《2018年全縣黨風廉政建設和反腐敗工作意見》和《2018年全縣落實黨風廉政建設責任制實施意見》,將47項重點任務分解落實到17個牽頭部門和44個責任單位,縣委與各部門單位簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。各部門單位對所承擔的任務在單位內(nèi)部再分解、再落實,形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。研究制定了《關(guān)于進一步落實黨風廉政建設責任制工作的意見》,對落實責任制工作的組織領導、落實“四個層級責任”及三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)進一步作出了明確規(guī)定。嚴格責任考核,完善考評機制??h委落實黨風廉政建設責任制領導小組研究制定了《2018年落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核實施細則》,由領導小組成員帶隊,對全縣各級各部門單位落實黨風廉政建設責任制情況進行嚴格的檢查考核,考核結(jié)果記入領導干部廉政檔案,作為對領導干部評價的重要依據(jù)。縣紀委加強對日常工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,年內(nèi)召開了兩次責任制落實情況調(diào)度會,調(diào)度情況通報全縣,促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責任追究,嚴格執(zhí)行紀律。嚴格實施責任追究,全年因責任追究處理領導干部11人,維護了責任制的嚴肅性。
三、求真務實抓落實,分管工作再上新臺階。
一是抓學習,提高隊伍素質(zhì)。適應形勢任務發(fā)展需要,大力加強單位“一把手”科學發(fā)展觀的學習,積極組織干部職工認真學習兩個《條例》,學習業(yè)務知識、現(xiàn)代管理知識及計算機、英語等基礎知識,促進部門工作上水平,努力培養(yǎng)“學習型”干部,建設“學習型”、“創(chuàng)新型”機關(guān)。
二是抓團結(jié),凝聚班子合力。要求部門、單位認真執(zhí)行民主集中制原則,凡重大決策、重要事情,都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策,注意聽取干部職工的意見和建議,增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關(guān)系,注意充分調(diào)動班子每個成員的積極性,議事能力和決策水平不斷提高。
三是抓紀律,規(guī)范工作要求。各部門、單位切實加強內(nèi)部管理,提高各項工作的科學化、制度化、規(guī)范化水平。加強財務、車輛、接待、通訊費用等方面的管理,達到了從儉辦事、杜絕浪費、節(jié)省開支、廉潔勤政的目的。
四是抓機制,提高服務效率。分管部門、單位認真參與開展“政府效率年”活動,全面推行首問負責制、限時辦結(jié)制、服務承諾制、責任追究制等一系列工作制度,強化機關(guān)效能建設,促進了服務質(zhì)量和工作效率的提高,優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。
四、嚴以律己,廉潔從政,在作風建設上作表率。
堅持自重、自省、自警、自勵,在工作、生活等各個方面都嚴格要求自己,時時處處以身作則,為同志們作表率。紀律上,帶頭執(zhí)行中央“四大紀律八項要求”、領導干部廉潔自律“五個不許”等廉潔從政的各項規(guī)定,凡是要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己堅決不做。
生活上,牢記“兩個務必”,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想的侵蝕,公務接待、公務用車、通訊工具嚴格執(zhí)行規(guī)定標準,堅持勤儉節(jié)約,不搞攀比。
工作上,堅持原則,秉公辦事,帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員,經(jīng)常對他們進行思想教育,提出嚴格要求,不搞特殊化,不利用自己的職權(quán)和影響謀取私利;堅決抵制執(zhí)紀執(zhí)法活動中存在的打招呼、說情等不正之風,以實際行動支持執(zhí)法機關(guān)的工作,維護司法公正。從不干預和插手工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動,以實際行動,樹立了良好形象。
述職人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
一、政治思想。
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,認真學習十六大、十六屆五中、六中全會精神,積極參加分局組織的各項活動,始終堅持嚴于律己、寬以待人、尊重領導、團結(jié)同志、關(guān)心下屬;業(yè)務上,精益求精,充分利用工作之余,刻苦學習專業(yè)知識,不斷自己加壓、充電、提高自身理論知識水平和工程管理技能。全面貫徹黨委和分局領導班子的指示精神,以加強工程管理,確保引水暢通為目標,結(jié)合分局今年的實際情況,積極探索現(xiàn)有情況下,對單位和工程管理有利的先進做法,創(chuàng)新性的開展工作,使××*各項工作取得了長足發(fā)展。
二、業(yè)務工作:
1、安全引水工作。
2018年第一次引水前,帶領全段干部職工對本轄區(qū)內(nèi)的分水口門進行了保養(yǎng)、維修、調(diào)試,渠道進行了細致的檢查、處理,從而保證了啟閉機運用自如和安全引水。引水期間,對渠道、各分水口門嚴加管護,早晚巡查,確保了引水安全。
2、渠道防汛工作。
根據(jù)分局度汛暫行辦法,制訂了××*安全度汛實施辦法,責任到人,作到了“三到位(措施到位、實施到位、監(jiān)管到位)、一確保(確保工程萬無一失)”,共整修、保養(yǎng)、調(diào)試啟閉機2xxxx臺次,清除排水口內(nèi)土方30立方;每次大雨過后,都能及時到渠道上查看水毀情況,分析水毀原因,形成書面材料及時報分局有關(guān)領導,保證了××*范圍內(nèi)的渠道、建筑物安全度汛和沿渠工程管理道路全年暢通無阻。
3、完成了2018年度四護員工作總結(jié)及表先工作,南分干四護員合同修改及新管理合同簽訂工作,免除了近3年全部補助費用。
4、完成了本段范圍內(nèi)水毀工程及橋、涵、閘的統(tǒng)計工作,為分局擬訂下步工程維修計劃提供了第一手資料。
5、全段人員共同參加了轄區(qū)內(nèi)05、06年度水毀工程修復工作的質(zhì)量管理工作,在施工中嚴格按規(guī)范、規(guī)程進行,要求各道工序必須做出樣板后方可施工,經(jīng)驗收合格后進入下道工序,達不到樣板要求的堅決返工,變事后監(jiān)督為事先預防,不但減少了材料浪費,同時提高了工程質(zhì)量,遇到施工難點問題,積極同施工單位一道出注意、想辦法,給施工單位提合理化建議,解決施工中的難點問題,得到了施工單位的認可。
度領導述職報告總結(jié)篇十一
尊敬的領導:
本人在經(jīng)過一年的工作后,深有感觸,對于工作中的經(jīng)驗體會,有必要向領導進行匯報與分享,歡迎您對我提出寶貴的意見和建議。
1、提高部門工作效能,提高業(yè)績;
2、加強部門與其他部門的聯(lián)系,優(yōu)化業(yè)務流程并提升客戶滿意度;
3、梳理部門人員素質(zhì),加強培訓工作,提高員工職業(yè)素養(yǎng)。
1、加強與其他部門的溝通和聯(lián)系,協(xié)同和配合實現(xiàn)交叉業(yè)務和業(yè)務融合;
2、建立完善的`業(yè)務統(tǒng)計制度,通過數(shù)據(jù)分析和評估來發(fā)現(xiàn)困難和問題并及時解決;
3、明確人員崗位職責,定期開展員工職業(yè)技能培訓、素質(zhì)拓展和業(yè)務能力提升。
1、協(xié)調(diào)各部門,共同實現(xiàn)交叉業(yè)務和業(yè)務融合,有效推動部門業(yè)務的發(fā)展。
2、制定完善的業(yè)務統(tǒng)計制度,通過對數(shù)據(jù)的分析和評估,及時發(fā)現(xiàn)困難和問題,提供了解決問題的思路和方案。
3、重視員工崗位職責,明確了員工的職責范圍和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),讓員工的工作和個人成長保持平衡。
在工作中,部門的工作效能和業(yè)績的提升,是必須得到關(guān)注的,我們持續(xù)加強部門的溝通和聯(lián)系,并且注重完善業(yè)務統(tǒng)計制度來提高判斷能力和解決困難能力。同時,強化員工的崗位職責和職業(yè)素養(yǎng)的培訓,不斷提高員工的個人能力和團隊協(xié)作能力,促進我們整個部門的工作不斷進步。最后,我們會繼續(xù)努力,為公司的戰(zhàn)略發(fā)展做出更大的貢獻。
度領導述職報告總結(jié)篇十二
尊敬的領導:
您好!
我是xx,在這一階段的工作當中,我認真的維持好自己的本職工作,對于自身的情況也是有所了解的,現(xiàn)在回想起來這讓我感覺非常的有意義,在這個過程當中我是做好了很多準備,對于自己在這方面的情況還是應該要做出調(diào)整的,也感激周圍同事對我的幫助,在這方面我確實應該要維持好足夠好的狀態(tài)的,對于這一階段的工作做好述職:
在這個過程當中,我需要落實好自己的本職工作,在這一點上面我也一直在端正好自己的心態(tài),這讓我感覺也是很充實的,對于這一點我始終都是非常認真的,這讓我也是深有感觸,只有認真的規(guī)劃好個人工作,才可以做的更好一點,在這個過程當中我確實也是很充實的,在業(yè)務能力上面,我始終都是能夠?qū)Υ擞兴w會的,我現(xiàn)在也是深刻的感受到了自己的個人能力,在這樣的環(huán)境下面,我還是應該對自己個人能力更加有信心一點的,在這一點上面還是應該要調(diào)整好心態(tài),堅持去做好更多的工作,我按時的完成好自己的工作,接觸到這些細節(jié)之后還是可以做的更好一點的。
現(xiàn)在回想起來的時候,我還是調(diào)整好了自己各方面的能力,這給我的感覺也是很不錯的,在這個過程當中我會讓自己接觸到更多的業(yè)務知識,在這個過程當中我也是感觸深刻的,在述職之際我應該要調(diào)整好足夠多的準備,對此我也是深有體會的,接下來的工作我也是很有信心的,在此之際我也應該要去好這一點,在這方面我確實是做好了很多準備,我也會讓自己接觸到更多事情,提高自己的業(yè)務能力,在這個過程當中我不斷的提高自己個人能力,對于接下來的工作,我也應該要對自己更加有信心一點,接觸更多的業(yè)務知識,這讓我感覺還是很充實的。
在今后的工作當中,我一定會進一步的去調(diào)整好心態(tài),完善好自己的工作,這是重要的的,也是應該要做好準備,感激周圍同事對我的幫助,在今后的工作當中我一定會認真做的更好一點,我也一定會樹立好正確的人生觀,價值觀,學習更加先進的業(yè)務技巧,把自己的工作認真完成好,我也知道現(xiàn)階段的自己離優(yōu)秀的員工還是有一段距離的,在這一點上面,我也是應該要做好準備,我在這個過程當中,也會提高自身,做出好的成績來。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年x月x日
度領導述職報告總結(jié)篇十三
認真學習,扎實工作,嚴格自律,全面落實黨風廉政建設責任制,思想、工作等各方面都有了新的進步?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
始終把學習作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領導水平的第一需要,在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時,堅持擠時間自學,深入系統(tǒng)地學習“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神,堅定政治信念,改造主觀世界;學習黨的基本路線、方針、政策和中央、省、市領導講話精神,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務,深研細鉆,熟練掌握,提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經(jīng)濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識,豐富理論素養(yǎng),提高理論水平。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風,經(jīng)常深入基層調(diào)查了解,了解了大量第一手翔實資料,把學習同解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現(xiàn)實問題緊密結(jié)合起來,切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。
按照中央和省、市、縣委關(guān)于開展黨風廉政建設和反腐朽工作的總體部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,強化措施,狠抓落實,開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。
(一)服務第一要務,為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設,制定了《**縣機關(guān)效能投訴處理辦法》、《**縣機關(guān)效能考核評議辦法》和《關(guān)于加強投資軟環(huán)境建設的決定》,全面落實各項制度,加大投訴處理力度,營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關(guān)規(guī)范化建設管理和“政府效率年”活動,各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設,制定了《關(guān)于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的通知》,對領導干部落實“五個不許”規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定,要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”,實現(xiàn)了對領導干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用,執(zhí)紀辦案綜合考慮政治、經(jīng)濟和社會效果,既嚴肅執(zhí)紀,充分體現(xiàn)紀律的嚴肅性,又綜合考慮各方面的因素,調(diào)動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。
(二)堅持以人為本,切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點,切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,征用農(nóng)民土地引入征地仲裁和聽證制度,嚴格執(zhí)行征用農(nóng)民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中,由具備相應資質(zhì)的評估機構(gòu)對拆遷房屋進行評估,按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農(nóng)民工工資,在全縣實行建設領域農(nóng)民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,切實維護破產(chǎn)改制企業(yè)職工合法權(quán)益。開展土地補償費管理使用、農(nóng)民工工資政策落實等情況專項檢查,保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現(xiàn)。突出治理重點,全面落實義務教育階段收費“一費制”,實行涉農(nóng)價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農(nóng)案件責任追究制等四項制度,全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度,維護了群眾利益。完善行風評議機制,對全縣61個部門采取調(diào)查問卷的形式進行了評議,促進了部門、行業(yè)和基層站所服務質(zhì)量、工作水平的提高。
(三)懲防并舉,標本兼治,教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐朽體系初步形成。一是加強教育,筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署,充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用,形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內(nèi)容,在科級領導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中,開展上“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡及王xx案件反面典型教育。改進教育方式方法,通過開展“為民、務實、清廉”主題教育活動,組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育,增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,構(gòu)筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革,以貫徹落實《行政許可法》為契機,在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,深化部門預算,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,全面推行“票款分離”制度,公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革,制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》,政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革,健全完善選人用人制度,形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、產(chǎn)權(quán)交易和政府采購四項制度得到落實,充分發(fā)揮了制度在預防腐朽中的制約作用。
三是加強監(jiān)督,形成正確行使權(quán)力的制約機制。認真貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢、管物、管人等權(quán)力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象,認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度,特別是認真落實了紀委常委同下一級黨政主要領導“談話制度”,教育了干部,嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓等重大經(jīng)濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內(nèi)容,堅持關(guān)口前移,提前介入,全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領域,開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務公開,暢通監(jiān)督渠道,確保了監(jiān)督成效。四是嚴肅紀律,認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,建立案查協(xié)作配合機制,突出案查重點,緊緊圍繞縣委關(guān)于加快發(fā)展決策的實施,嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經(jīng)濟發(fā)展的案件,發(fā)揮了案件查處對腐朽分子的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐朽的建設性作用。
(四)強化組織協(xié)調(diào),全面落實黨風廉政建設責任制。把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手,突出責任落實,狠抓三個環(huán)節(jié),注重工作實效,形成了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責落實黨風廉政建設責任制的良好局面。細化責任分解,明確責任主體,對反腐朽工作任務作了專題研究,制定了《20xx年全縣黨風廉政建設和反腐朽工作意見》和《20xx年全縣落實黨風廉政建設責任制實施意見》,將47項重點任務分解落實到17個牽頭部門和44個責任單位,縣委與各部門單位簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。各部門單位對所承擔的任務在單位內(nèi)部再分解、再落實,形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。研究制定了《關(guān)于進一步落實黨風廉政建設責任制工作的意見》,對落實責任制工作的組織領導、落實“四個層級責任”及三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)進一步作出了明確規(guī)定。嚴格責任考核,完善考評機制。縣委落實黨風廉政建設責任制領導小組研究制定了《20xx年落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核實施細則》,由領導小組成員帶隊,對全縣各級各部門單位落實黨風廉政建設責任制情況進行嚴格的檢查考核,考核結(jié)果記入領導干部廉政檔案,作為對領導干部評價的重要依據(jù)??h紀委加強對日常工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,年內(nèi)召開了兩次責任制落實情況調(diào)度會,調(diào)度情況通報全縣,促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責任追究,嚴格執(zhí)行紀律。嚴格實施責任追究,全年因責任追究處理領導干部11人,維護了責任制的嚴肅性。
一是抓學習,提高隊伍素質(zhì)。適應形勢任務發(fā)展需要,大力加強單位“一把手”科學發(fā)展觀的學習,積極組織干部職工認真學習兩個《條例》,學習業(yè)務知識、現(xiàn)代管理知識及計算機、英語等基礎知識,促進部門工作上水平,努力培養(yǎng)“學習型”干部,建設“學習型”、“創(chuàng)新型”機關(guān)。
二是抓團結(jié),凝聚班子合力。要求部門、單位認真執(zhí)行民主集中制原則,凡重大決策、重要事情,都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策,注意聽取干部職工的意見和建議,增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關(guān)系,注意充分調(diào)動班子每個成員的積極性,議事能力和決策水平不斷提高。
三是抓紀律,規(guī)范工作要求。各部門、單位切實加強內(nèi)部管理,提高各項工作的科學化、制度化、規(guī)范化水平。加強財務、車輛、接待、通訊費用等方面的管理,達到了從儉辦事、杜絕浪費、節(jié)省開支、廉潔勤政的目的。
四是抓機制,提高服務效率。分管部門、單位認真參與開展“政府效率年”活動,全面推行首問負責制、限時辦結(jié)制、服務承諾制、責任追究制等一系列工作制度,強化機關(guān)效能建設,促進了服務質(zhì)量和工作效率的提高,優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。
堅持自重、自省、自警、自勵,在工作、生活等各個方面都嚴格要求自己,時時處處以身作則,為同志們作表率。紀律上,帶頭執(zhí)行中央“四大紀律八項要求”、領導干部廉潔自律“五個不許”等廉潔從政的各項規(guī)定,凡是要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己堅決不做。
生活上,牢記“兩個務必”,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想的侵蝕,公務接待、公務用車、通訊工具嚴格執(zhí)行規(guī)定標準,堅持勤儉節(jié)約,不搞攀比。
工作上,堅持原則,秉公辦事,帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員,經(jīng)常對他們進行思想教育,提出嚴格要求,不搞特殊化,不利用自己的職權(quán)和影響謀取私利;堅決抵制執(zhí)紀執(zhí)法活動中存在的打招呼、說情等不正之風,以實際行動支持執(zhí)法機關(guān)的工作,維護司法公正。從不干預和插手工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動,以實際行動,樹立了良好形象。
度領導述職報告總結(jié)篇十四
認真學習,扎實工作,嚴格自律,全面落實黨風廉政建設責任制,思想、工作等各方面都有了新的進步?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
始終把學習作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領導水平的第一需要,在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時,堅持擠時間自學,深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神,堅定政治信念,改造主觀世界;學習黨的路線、方針、政策和中央、省、市領導講話精神,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務,深研細鉆,熟練掌握,提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經(jīng)濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識,豐富理論素養(yǎng),提高理論水平。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風,經(jīng)常深入基層調(diào)查了解,了解了大量第一手翔實資料,把學習同解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現(xiàn)實問題緊密結(jié)合起來,切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。
按照中央和省、市、縣委關(guān)于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,強化措施,狠抓落實,開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。
(一)服務第一要務,為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設,制定了《xx縣機關(guān)效能投訴處理辦法》、《xx縣機關(guān)效能考核評議辦法》和《關(guān)于加強投資軟環(huán)境建設的決定》,全面落實各項制度,加大投訴處理力度,營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關(guān)規(guī)范化建設管理和“政府效率年”活動,各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設,制定了《關(guān)于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的通知》,對領導干部落實“五個不許”規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定,要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”,實現(xiàn)了對領導干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用,執(zhí)紀辦案綜合考慮政治、經(jīng)濟和社會效果,既嚴肅執(zhí)紀,充分體現(xiàn)紀律的嚴肅性,又綜合考慮各方面的因素,調(diào)動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。
(二)堅持以人為本,切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點,切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,征用農(nóng)民土地引入征地仲裁和聽證制度,嚴格執(zhí)行征用農(nóng)民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中,由具備相應資質(zhì)的評估機構(gòu)對拆遷房屋進行評估,按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農(nóng)民工工資,在全縣實行建設領域農(nóng)民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,切實維護破產(chǎn)改制企業(yè)職工合法權(quán)益。開展土地補償費管理使用、農(nóng)民工工資政策落實等情況專項檢查,保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現(xiàn)。突出治理重點,全面落實義務教育階段收費“一費制”,實行涉農(nóng)價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農(nóng)案件責任追究制等四項制度,全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度,維護了群眾利益。完善行風評議機制,對全縣61個部門采取調(diào)查問卷的形式進行了評議,促進了部門、行業(yè)和基層站所服務質(zhì)量、工作水平的提高。
(三)懲防并舉,標本兼治,教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育,筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署,充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用,形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內(nèi)容,在科級領導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中,開展上“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡及王懷忠案件反面典型教育。改進教育方式方法,通過開展“為民、務實、清廉”主題教育,組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育,增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,構(gòu)筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革,以貫徹落實《行政許可法》為契機,在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,深化部門預算,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,全面推行“票款分離”制度,公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革,制定實施《xx縣政府投資項目管理運行程序》,政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革,健全完善選人用人制度,形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、產(chǎn)權(quán)交易和政府采購四項制度得到落實,充分發(fā)揮了制度在預防腐敗中的制約作用。
三是加強監(jiān)督,形成正確行使權(quán)力的制約機制。認真貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢、管物、管人等權(quán)力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象,認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度,特別是認真落實了紀委同下一級黨政主要領導“談話制度”,教育了干部,嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓等重大經(jīng)濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內(nèi)容,堅持關(guān)口前移,提前介入,全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領域,開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務公開,暢通監(jiān)督渠道,確保了監(jiān)督成效。四是嚴肅紀律,認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,建立案查協(xié)作配合機制,突出案查重點,緊緊圍繞縣委關(guān)于加快發(fā)展決策的實施,嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經(jīng)濟發(fā)展的案件,發(fā)揮了案件查處對分子的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。
度領導述職報告總結(jié)篇十五
尊敬的各位代表:
承蒙各位代表的厚愛,選舉我為副鎮(zhèn)長,這既是對我的認可和接受,更是對我的信任和支持,在此,我表示衷心的感謝!
作為政府班子的一員,我感到既有壓力,更有動力,我有信心、有決心在黨委的領導下,在人大的監(jiān)督下,迅速轉(zhuǎn)變角色,端正態(tài)度,擺正位置,踏實工作,切實履行好工作職責:
首先是加強學習,不僅學習法律法規(guī)知識,更要學習涉農(nóng)惠農(nóng)政策;不僅向身邊的領導、同事、朋友學習,更要積極主動向在坐的各位代表,向我們的村組干部學習好的農(nóng)村工作經(jīng)驗,不斷豐富完善自己,才能更好地為廣大老百姓服好務。
其次,當好副職,發(fā)揮好副職的參謀助手作用,工作中做到“到位不越位”,與班子其他成員搞好協(xié)調(diào)配合,積極為主要領導獻言獻策,盡自己最大的努力為我們鎮(zhèn)的發(fā)展作出自己的貢獻。希望在今后的工作中,也能得到各位代表一如既往的支持。我想,說得太多,不管用,關(guān)鍵還是看行動,我將用自己的實際行動接受各位代表,接受廣大老百姓的監(jiān)督、檢驗。
謝謝大家!
度領導述職報告總結(jié)篇十六
本學期調(diào)入新的工作崗位,主要分管班主任、少先隊、工會、安全等德育管理工作,半年具體工作匯報如下:
學校管理是一所學校生存的根本,所以抓學校德育過程管理是我工作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),小學領導上學期述職報告。我主要從以下幾方面做起。
1.在全面熟悉學?;厩闆r后,擬定學校德育工作計劃,組建了以校長為組長,各班班主任為核心力量,全體教師為組員的德育隊伍,分工明確,責任到人。
2.與學校領導班子一起,學習和領會上級文件精神后,通力合作,健全各種規(guī)章制度。制定了各種安全制度,各種意外事故發(fā)生應急演練預案。教師常規(guī)工作制度,班主任工作常規(guī)制度、值周制度。班級評比制度,班主任考核細則、教師考核制度等,使學校各項管理工作有章可循。真正做到制度管人,人服人。
3.安全工作常抓不懈,從開學到現(xiàn)在甲流流行傳染,我制定了甲流可防、可控、可治的可操作的流程,并和班主任教師一起嚴格遵守,照章操作。并協(xié)調(diào)衛(wèi)生疾控部門和學校的關(guān)系,嚴格督導和防范,甲流雖傳染猖獗,我校學生在校生活和學習依然井然有序。在這期間還組織師生一起進行了“甲流防控演練”活動;“地震應急疏散演練”活動。利用國旗下講話對學生進行“交通安全”、“防火”、“防踩踏”、等系列安全教育。在此期間,還為全校各個班級上了預防甲流的衛(wèi)生宣傳課。
4.我以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《小學生一日學習常規(guī)》、《學校作風建設年實施方案》為依據(jù)制定了《城北小學德育督導實施意見》,與學校領導一起團結(jié)協(xié)作實行包班、包年級督導教師儀表形象、教師堅守崗位情況;學校擔當區(qū)衛(wèi)生管理、學生課間活動、學生儀表衛(wèi)生,學生的思想變化狀況等,述職報告《小學領導上學期述職報告》。督導以上工作落實的全部過程,責成值周教師和學生負責詳細記錄,作出詳細的評比。在學期末還在全體學生中舉行了城北小學《小學生一日常規(guī)》及校園文化知識測試問答活動,以上督導過程規(guī)范了師生的言行和儀表,學生養(yǎng)成了良好的習慣,收到了明顯的效果。
5.與思想品德教師一起確立校本教材,集體備課,恰當運用《小學生一日學習常規(guī)》、《弟子規(guī)》等作為品德與生活、品德與社會課程的教材,以課堂為主陣地,聯(lián)系學生實際,加強學生行為習慣的養(yǎng)成教育。
6.加強班主任工作管理,建立了班主任成長檔案和班主任培訓制度,采取集中培訓和經(jīng)驗交流等方式對班主任進行培訓。這學年我為全體班主任做了題為“如何進行班級細節(jié)管理”的專題講座,發(fā)放了“班主任工作中的心理健康教育”培訓材料,組織班主任觀看了“魏書生關(guān)于如何做好班主任工作”的光盤,并寫出了心得體會。
本著一切為了人的發(fā)展的原則,開展各項活動,促進師生全面發(fā)展。
1.組織全體學開展了愛國歌曲大家唱比賽活動,開展迎國慶60周年抒發(fā)愛國情懷征文活動;我愛家鄉(xiāng)優(yōu)秀論文評比等活動。我校學生在以上征文活動中有30余名學生分獲一、二獎。組織全體師生參加團縣委組織的“文化大搜索活動?!迸e行了少先隊建隊日活動。和少先大隊輔導員一起以紅領巾廣播站為主陣地向?qū)W生進行各種教育,半學年里,共展播節(jié)目90余次,充分發(fā)揮了少先隊組織的先鋒模范作用。12月,還在全體師生中開展了“12.4”法制宣傳周活動?;顒拥拈_展給學生提供展示的舞臺,提高學生發(fā)展特長的積極性。
度領導述職報告總結(jié)篇十七
一、政治思想素質(zhì)時刻保持黨員的先進性和純潔性;擁護黨的各項路線方針政策,自覺與黨中央保持一致;樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;更新觀念,拓寬視野;時刻以黨員干部的標準規(guī)范自己的行為,工作中率先垂范;嚴于律己,寬以待人。
二、組織領導能力與工作作風根據(jù)工作分工,本人做為財務處副處長和新校區(qū)建設指揮小組成員,協(xié)助處長負責財務處會計核算和基建財務工作。在履行崗位職責過程中,能夠認真貫徹執(zhí)行各項財經(jīng)法規(guī),面對新情況、新問題、新矛盾,勤于學習,善于思考,認真分析問題和解決問題。對分管的工作,有創(chuàng)新,有擔當,有思路,有計劃,有措施,有落實。善于協(xié)調(diào),樂于溝通,較好地完成了各項工作任務。
三、工作成績財務處會計核算工作在日常會計核算中,認真執(zhí)行各項財經(jīng)法規(guī),認真貫徹落實《省教育廳直屬高校(單位)會計基礎工作規(guī)范化考核暫行辦法》,精心組織,明確崗位職責,提高會計信息質(zhì)量,保護資產(chǎn)、信息安全完整,確保有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。
為進一步完善學校財經(jīng)制度,規(guī)范學校財務管理工作,解決日常財務管理中出現(xiàn)的新情況,新問題,參與修訂了差旅費管理辦法、科研經(jīng)費管理辦法等財務管理制度,更加規(guī)范了各項財務行為。
認真完成20xx年度財務日常核算工作;配合學校審計處完成20xx年年度審計工作;放棄暑假休息時間,加班加點,較好的完成教育廳要求的對20xx年12月31日學校資產(chǎn)的盤盈、資金損失及資金掛帳等事項的清查,通過認真清查核實,理順關(guān)系,弄清問題的來龍去脈,部分解決了歷史遺留問題。
認真做好年終決算前的各項清理工作,年終會計決算的前期工作,時間緊,工作量大,涉及學校資產(chǎn)管理處、后勤管理處、人事處、教務處、圖書館、門診部科技處等多部門的數(shù)字核對及分析工作,工作中克服困難,按時按質(zhì)完成工作任務。
充分利用網(wǎng)絡信息化平臺,改善服務手段,提高服務水平。及時通過財務信息平臺可以隨時查看最新的財務制度及科研款項到帳等信息,還通過短信等形式隨時跟師生員工溝通,既提高工作效率,也便捷了師生員工。
重視對遺留問題的處理,對歷年審計中提出的問題,認真分析原因,理清解決問題的思路。20xx年克服重重困難,對往來帳進行了認真的清理,通過分部門下發(fā)清賬通知,催賬短信,電話溝通等多種措施,截止20xx年年底已取得顯著成效。
積極配合后勤管理處做好我校職工住房補貼發(fā)放工作,20xx年上半年,財務處啟動了我校教職工已發(fā)放住房補貼數(shù)據(jù)的清理核對及相關(guān)數(shù)據(jù)資料的整理上報工作,在整理核對過程中,克服重重困難,確保每筆發(fā)放數(shù)據(jù)的準確性,歷經(jīng)3年時間,截至目前此項工作已接近尾聲。
基建財務工作及其它工作根據(jù)組織安排,本人負責新校區(qū)基建財務工作,20xx年度,認真履行崗位職責,在新校區(qū)建設的工作實踐中,努力學習和掌握基本建設業(yè)務知識,認真貫徹執(zhí)行財政部頒發(fā)的《基本建設財務管理規(guī)定》和《內(nèi)部會計控制規(guī)范,基本規(guī)范(試行)》等法律法規(guī)。并結(jié)合學校的制度建設,對涉及到有關(guān)基建財務方面的制度及規(guī)定進行了認真的梳理,完善了基建財務管理體制、健全了財務制度和業(yè)務處理程序。全面加強基建財務管理和會計核算工作,嚴格按項目概算、施工合同、物資及設備采購合同、設計合同、監(jiān)理合同、工程進度等控制基本建設支出額度,加強財務管理和監(jiān)督,充分發(fā)揮基建財務反映、監(jiān)督、審核把關(guān)的職能,控制工程造價,做到事事有程序、件件有規(guī)矩、人人有責任,使內(nèi)部各部門相互牽制、相互銜接和相互監(jiān)督。
竣工財務決算、財務檔案及工程檔案整理歸檔,房屋、設備等資產(chǎn)移交、人防手續(xù)的補辦、原鼓樓校區(qū)基建項目等遺留問題的處理等,是本人20xx年的主要工作任務。根據(jù)領導布置的各項工作,工作實踐中明確工作目標,逐一推進各項工作,較好的完成了領導布置的工作任務。
竣工財務決算工作。積極配合審計處,會計師審計事務所,完成教工食堂擴建項目的竣工決算工作。積極配合檔案館完成青年教師公共租賃住房項目的檔案整理歸檔工作,文體綜合館項目的檔案整理歸檔工作也在有序進行。
遺留問題的處理,盡管推進艱難,但效果明顯。人防遺留問題是江寧大學城高校的共性問題,人防問題的處理既涉及巨額人防易地建設費用的繳納,又關(guān)系到已完工項目的竣工驗收備案的辦理,20xx年5月南京市上調(diào)易地建設費標準,人防問題必須要快速解決,在分管校領導高度重視并參與下,經(jīng)與區(qū)政府、人防辦多次商談,人防問題得到妥善解決,為學校節(jié)省數(shù)目可觀的建設資金。截止目前校園建筑規(guī)劃驗收在積極推進中。
原鼓樓校區(qū)圖書館等項目遺留問題,分管校領導和基建處領導高度重視,并列入20xx年基建處工作計劃,按計劃要求,對原鼓樓東校區(qū)的圖書館等項目進行了認真清理,通過一年來的認真徹底的清理核查,已理請以上建筑項目的投資額及相關(guān)往來款余額,并委托會計師事務所進行了審計,此項工作預計今年年底完成。
努力做好組織協(xié)調(diào)工作。根據(jù)指揮小組的分工要求,積極同審計、會計師事務所、資產(chǎn)管理處、后勤管理處、檔案館等部門的溝通,為財務竣工決算后的資產(chǎn)移交、檔案的順利移交奠定基礎。在資金使用上,廣泛征取各項目負責人意見并經(jīng)指揮小組研究,根據(jù)合同節(jié)點認真編制資金使用計劃,確保了建設資金的安全、規(guī)范、高效。
四、廉潔自律黨風廉政建設和反腐敗斗爭是黨加強執(zhí)政能力,鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務。自覺培養(yǎng)廉潔自律的作風,嚴于律己、清正廉潔,這是對每一位黨員干部最基本的要求,面對改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下的許多新情況、新問題,能夠自覺加強道德修養(yǎng),增強自律意識,培養(yǎng)廉潔勤政的工作作風和良好的生活作風。
度領導述職報告總結(jié)篇十八
時光轉(zhuǎn)瞬即逝,緊張、充實的一年已經(jīng)過去。我作為縣郵政局局長、黨委書記,深感責任重大。一年來,在縣紀委的領導下,我始終以“三個代表”重要思想為指導方針,努力提高自身的政治覺悟,堅持以經(jīng)濟建設為中心,圍繞我局改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新,努力實踐著“三個代表”重要思想?,F(xiàn)將一年來的工作情況報告如下:
我局共有黨支部5個。其中:縣局支部2個,農(nóng)村支部2個,離退休支部1個。黨員總數(shù)57人,其中:在職黨員30人,離退休黨員27人,男黨員40人,女黨員17人。
今年的黨建工作我主要在作風建設、隊伍建設、文明建設和干部選拔上狠下功夫,取得了一定的成績。
一是在作風建設上有明顯進步。加強和改進黨的作風建設,是新形勢、新任務的要求。黨的作風,關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨的生命。作為黨委書記我能夠堅持密切聯(lián)系群眾,反對獨斷專行;堅持黨的紀律,清正廉潔,反對以權(quán)謀私;堅持任人唯賢,反對用人上的不正之風。在努力實踐"三個代表"重要思想的基礎上,團結(jié)黨員干部,增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,在廣大干部中形成一種多議事,少議人,講團結(jié),講紀律,干實事的風氣。
二是在年輕干部的培養(yǎng)選拔上取得新的進展。要堅持正確的用人導向,以堅強的黨性、優(yōu)良的作風、堅持任人唯賢、出以公心選干部,選拔那些有較高的理論水平和有實踐經(jīng)驗,想干事、敢干事、會干事、干實事的干部。在班子調(diào)整和干部選拔工作中,按照“靠得住、有本事”的要求,堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,打破論資排輩、求全責備、遷就照顧等老觀念,放開選人視野,拓寬用人渠道,不拘一格選人才,堅決貫徹《領導干部選拔任用工作條例》,進一步擴大干部選拔任用工作的公開性和透明度,認真落實職工對干部選拔任用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán),在健全和完善民主推薦、民主測評、民主評議制度的基礎上,實行缺額競爭上崗制度,讓更多的人參與進干部選拔任用工作中來。通過競爭上崗,讓干部在公平、公開、公正、擇優(yōu)的環(huán)境下展示才華,使一大批年輕、能力強、素質(zhì)高的干部走上了中層領導崗位,有效地提高了干部隊伍的整體素質(zhì)。目前我局現(xiàn)有機關(guān)干部12人,其中局領導2名,科室負責人3名。年齡最大的53歲,最小的26歲,平均年齡40歲。具有大學文化3人,大專文化的7人,中專文化2人,分別占總?cè)藬?shù)的25%、58.3%、16.7%。其中女干部4人,所占比例較以前有了提高,領導班子的結(jié)構(gòu)得到了進一步優(yōu)化。
三是在加強黨支部和黨員隊伍建設上取得了新的成績。我局高度重視黨員發(fā)展工作。增強了發(fā)展黨員的制度創(chuàng)新意識。為增強發(fā)展黨員工作的透明度,確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量,認真遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,堅持有計劃發(fā)展、把質(zhì)量放在第一位、入黨自愿和個別吸收等原則,建立健全發(fā)展黨員預審、政審、公示和責任追究等制度,使發(fā)展黨員工作置于黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督之下,確保發(fā)展質(zhì)量。加強了對發(fā)展黨員工作的檢查和指導,嚴把“入口”關(guān),堅決做到“六不批”:即,未經(jīng)一年以上教育培養(yǎng)考察的不批;未經(jīng)入黨前集中培訓并考試不合格的不批;家庭政治歷史及個人情況不清、入黨動機不純、政治立場不堅定的不批;入黨手續(xù)和材料不齊全、程序不符合要求的不批;工作不突出、黨內(nèi)外群眾意見大的不批;未進行公示或公示情況不明、材料不清的不批。今年共有2名職工被確定為入黨積極分子。
四是深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。把提高公民思想道德素質(zhì)作為創(chuàng)建活動的核心內(nèi)容,認真宣傳和貫徹《公民道德實施綱要》,把《綱要》提出的原則要求和主要內(nèi)容真正落實到廣大職工的日常工作、學習和生活中去。同時以開展豐富多彩的文化活動為載體,積極組織職工開展各項文體活動,激發(fā)職工愛郵政、愛企業(yè)、愛崗位的熱情,增強為企業(yè)形象增添光彩的自豪感和責任感。今年我局進行了慶“三八”女工知識競賽、慶“七一”職工黨員聯(lián)歡會,組織職工進行了春游和漂流活動,還舉辦了職工乒乓球賽、藍球賽、排球賽等文體活動,職工業(yè)余體育活動水平不斷提高。我局今年還開展了創(chuàng)建省級優(yōu)秀職工之家和省級文明單位等活動。
幾年來,我能自覺遵守各級黨委有關(guān)領導干部廉潔自律的規(guī)定,時刻要求自己做到按手則自律、用制度自律。上級規(guī)定不做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不違法,嚴格按上級制定的廉政措施辦事。在人事問題和職工獎懲等重大問題以及超過1萬元以上的經(jīng)濟問題都在局長辦公會議上研究討論,不搞“一言堂”。我在考慮問題、處理事情當中,凡是要求職工做到的,首先自己做到,努力爭取做干部職工的表率、三個文明建設的“領關(guān)雁”,珍惜黨和職工群眾給予我的榮譽和權(quán)力。
總結(jié)一年來的學習、工作,我認為我的最大差距在于思想,最大的敵人在自己,在思想、作風、理論功底、工作水平與上級領導和職工群眾的要求有較大差距。主要表現(xiàn)在工作較累時,也有過松弛思想方面的差距。今后我將嚴格要求自己,廉潔自律,塑造領導干部形象,絕不搞權(quán)錢交易,絕不利用職權(quán)為個人謀私利,絕不干有損于國家集體和職工的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正辦事,對社會上的各種歪風邪氣,敢于反對,敢于抵制,勇當反腐倡廉帶頭人。
度領導述職報告總結(jié)篇十九
尊敬的各位領導、親愛的同事們:
大家好!
我叫xx,是今年上半年到綜合部任職的,主要負責綜合部管理工作。在近一年的時間里,我是心懷著對我們岳陽民間資金登記服務中心的深厚感情而工作的。這種感情來自各位領導對我的培養(yǎng),來自于全體同事對我的信任和支持。為進一步提高綜合部的辦事效率,改進自身的不足,現(xiàn)將本年度的個人工作情況作如下述職,請大家審議。
1、健全管理機制,規(guī)范工作流程,進一步提高服務水平。細化崗位職責,將責任落到到位,并采用績效考核的方式,以充分調(diào)動員工的工作積極性。同時,制定了一系列管理措施,包括員工滿意測評表、《員工工作服管理規(guī)定》、《前臺禮貌用語》、《前臺人員服務質(zhì)量評比方案》、《關(guān)于考勤管理辦法的通知》等,強化員工服務意識,不斷改進服務方式,提高辦事效率。
2、重視員工素質(zhì)建設,不斷提高部門工作水平。及時展開了對培訓的組織、考核、記錄、照片歸檔、光盤copy等相關(guān)工作,提高了培訓會議的效率質(zhì)量。
3、在搞好日常衛(wèi)生管理工作的基礎上,精確計算出物質(zhì)采購的成本價格,做好接待管理以及考勤工作。
在上級領導的正確指導下與部門同事的積極努力下,綜合部取得了不錯的業(yè)績,但仍存在一些不足有待改進:
一是由于部門剛剛規(guī)范,一些崗位職能有待進一步確定;
二是員工的業(yè)務素養(yǎng)有待進一步提高;
三是由于在上任前,本人從未接觸過管理工作,因此,管理經(jīng)驗較少,導致工作中不夠大膽,工作方式方法有待改進。
總結(jié)過去,展望未來。根據(jù)本年度工作中存在的不足,并結(jié)合服務中心的發(fā)展狀況,我部計劃從下列幾方面開展20xx年度的工作:
1、繼續(xù)健全相關(guān)管理制度,比如,完善、修訂相關(guān)激勵制度、獎懲措施等。大力推行目標管理制,利用績效考核,將工作成果與個人收益掛鉤,不斷提高工作效率。
2、加大培訓力度,建立培訓機制。定期組織培訓活動,提高員工的業(yè)務技能與服務意識,從而提高部門工作效率。
3、加強與其它部門的組織協(xié)調(diào),為順利開展綜合管理工作奠定基礎。
4、作為綜合部主任,我還應抓好個人建設:
一是作好部門的好榜樣,積極學習,帶頭增強服務意識,進一步提高辦事效率,多總結(jié),不斷豐富管理經(jīng)驗。
二是進一步提升工作價值,當好參謀助手。增強工作策劃意識、提高策劃能力,對于關(guān)系單位發(fā)展和穩(wěn)定的重要問題積極思考、大膽進言、主動出謀劃策,抓好各項管理工作,抓好落實,發(fā)揮好參謀助手作用。
我的述職完了,謝謝大家!