傳幫帶工作總結(模板20篇)

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    通過總結,我們可以更好地規(guī)劃未來的目標和方向。一篇完美的總結需要有明確的目標和主題,不能跑題或者含混不清。在這里,小編為大家整理了一些不同領域的總結范文,希望能夠對大家有所啟發(fā)。
    傳幫帶工作總結篇一
    一學期結束啦,自己的業(yè)務水平有了提高,這離不開師傅的兢兢業(yè)業(yè),但我知道我要在她那里學習的還有很多,經過"傳幫帶"工作,受益最多的莫過于我們新教師,因為我們是學校最年輕的教師,也是經驗最最缺乏的教師,各項工作都需努力改善,使自己盡快成長起來,才能適應和跟上學校不斷發(fā)展的腳步。
    下面我對本學期的個人“傳幫帶”進行總結:
    以前聽到別的老師的課,總是覺得很精彩,也總覺得別人講的很簡單,可是這很簡單中就包含著不簡單,而這很簡單就是我很難達到的彼岸,這就是設計課的學問,我總也想不通該如何去設計一堂好課,為什么同樣的一節(jié)課,別人上起來就是那么的容易,那么的精彩,而拿到自己的手上總是顯得那樣蒼白,那樣平淡,而我也知道,一節(jié)課講的好與不好,關鍵是看你如何設計課,課堂設計的好,有明確的思路,學生也能跟著你一起走,而且重難點也容易突破。所以,上好一節(jié)課必須學好設計一節(jié)課,這是我的弱點也是我繼續(xù)努力的目標,而今我只學到皮毛,可是我就已經意識到設計好一堂課的好處。但是,真想設計好一堂課并不是一蹴而就的事情,得需要自己去探索,去磨練。
    大家都喜愛活躍的課堂,為什么我偏要不讓它活躍,非要理性呢?原因是我的班級的學生男生人數(shù)較多,平常在思考問題回答問題時,因為沒有很好的養(yǎng)成習慣,誰想出來了誰就說,以至于大家都沒有單獨回答問題的意識,都是一起回答,這樣看起來,課堂氣氛是非?;钴S的,似乎每一個學生都參與到課堂了,表面看起來學生接受能力還挺強,可是長時間觀察下來,自己就發(fā)現(xiàn)這不是一個好現(xiàn)象,因為思考的人畢竟是少數(shù),有一部分人是跟著瞎起哄的,本來不會,當別人說出答案的時候,他就跟著附和,其實自己什么都不明白,而另一部分學生是濫竽充數(shù)的,就是也不知道同學在說什么,也不知道老師在講什么,就坐在那里,這樣的結果就是,很簡單的內容班級里都是有那么一部分人不能接收。發(fā)現(xiàn)問題所在,我就強制壓抑“活躍”,我要讓學生單獨回答問題,可是,我也總要措不及防的找到你,讓班級的每一個學生在適當?shù)木o張中進行課堂,這樣,就迫使學生開始進入課堂,開始進行思考,開始接收知識,果真效果還不錯,后面的那一部分學生慢慢的開始有了起色。
    年輕的我們走入教師的生涯,沒有經驗沒有磨練,雖能站在三尺講臺上講課,可是卻不能講好課,也不會講課,通過師傅的耐心講解,以及對我的教育教學工作提出的很多的意見和建議,并親自到我的課堂給我指導,讓我在課堂的掌控上不斷提升。備課和練習中遇到的問題,她是有問必答,一學期下來,我覺得自己提升了很多。
    傳幫帶工作總結篇二
    以學校的辦學指導思想為依據(jù),緊緊圍繞有利于提高教育教學質量、有利于實現(xiàn)學校的培養(yǎng)目標組織開展“傳幫帶”活動,促使一批優(yōu)秀教師迅速成長起來,成為學校教育教學工作的骨干,促進學校又好又快的發(fā)展。
    在學校統(tǒng)一領導的“傳幫帶”活動中,確立遵循自愿與學校安排相結合的原則,切實做到需要與可能相統(tǒng)一。在做法上,可以是老師向學校提出申請,也可以是學校在征求老師意見的基礎上安排。
    (一)備課。
    在傳幫帶過程中,我校的蔣興志老師在備課方面做出了很大的努力,使蔣興志老師在備課方面做出了改進:在如何鉆研教材,研究教法,如何編寫教案,制定學期授課計劃,如何收集使用教參材料,如何進行教學反思性總結等方面加以指導。通過指導,使蔣興志老師的教案規(guī)范化,學期授課計劃突出實踐性教學環(huán)節(jié),體現(xiàn)實現(xiàn)學校培養(yǎng)目標的要求,使蔣興志老師學會科學的進行教學反思性總結并記錄以教案之中。
    (二)課堂教學。
    在課堂教學組織、板書設計、教學方法的應用、課堂教學藝術、課堂教學中突發(fā)事件的處理等方面加以指導。通過指導,使蔣興志老師的課堂教學能反應教學規(guī)律的一般要求,突出實用技能的培養(yǎng),學生反映良好。
    (三)作業(yè)批改、講評及信息反饋。
    通過指導,要使被指導教師作業(yè)批改規(guī)范,正確處理作業(yè)中反映出來的“共性”與“個性”問題,學會收集使用來自學生對教學的反饋意見,并據(jù)此改進教學工作。
    (一)“傳幫帶”活動以一個學期為期限,每學期的指導時間不少于3節(jié)課。
    (二)開展“同題互教”活動。各備課組要多開展集體備課活動,研究教材教法。要通過同上一節(jié)課活動提升教師的專業(yè)教學水平。
    (三)在指導教師與被指導教師雙方交流溝通的基礎上,指導教師要書面分學期提出指導計劃。
    (四)指導期限內,每一個學期結束后,指導教師書面進行小結;指導期限結束后系統(tǒng)全面的寫出總結;被指導相應地寫出心得體會。
    (五)主動聽指導教師的課(每學期3節(jié)能上能下)做好記錄、學習實踐經驗。
    (六)做個有心人,注重積累各種資料和教學心得。
    (七)被指導教師每學期上一節(jié)高水平的匯報課或公開課。
    五、“傳幫帶”活動目標通過傳幫帶活動,努力提高我們的工作效率。要認真?zhèn)湔n,潛心研究教材,提高課堂教學效率。要規(guī)范學生的學習習慣,調動學生的學習積極性,提高學生的學習效率。用心工作,排除干擾,提高教師的工作效率。認真執(zhí)行學校關于常規(guī)教學、教研等工作的規(guī)定,創(chuàng)新教學方法,提高運用現(xiàn)代教育技術的能力,促進教學活動的開展。不斷探索,營造濃厚的學術氛圍,不斷提高優(yōu)秀教師教育科研水平。
    六、近期的活動目標:被幫扶教師在備課方面要潛心研究教材,提高課堂教學效率。要備學生,備教材,備課堂。具體每個學生在哪方面不足,在備教材方面要針對班上的每一個學生,在課堂教學中,要設想出會出現(xiàn)的種種問題情況。在教材的新授過程中,哪個知識點,哪個學生掌握的情況如何,掌握的程度如何,教師要做到心中有數(shù),從而使課堂效率極大的提高。在有限的時間內,讓學生在動手、動腦、自主創(chuàng)新過程中,學會新知,利用新知,真正實現(xiàn)“人人學有用的物理”。
    傳幫帶工作總結篇三
    各位領導、老師:
    大家好!
    很高興今天能夠有這樣一個機會,向大家匯報一下我在傳幫帶工作中的一點個人體會。在學校名師工作室的組織下,我與本組青年教師陳馳結成了傳幫帶對子,在一年多的時間里,我與陳馳老師共同努力,一起進步,都取得了很大收獲!現(xiàn)在將這個過程中的一些做法與感受向大家簡要匯報如下:
    陳馳老師是一位年輕教師,在平時的工作中善于思考、樂于學習、上進心強。工作之初就擔任本年級一個班的數(shù)學教學及班主任工作。為兩個班的數(shù)學教學工作,具有一定的管理經驗與課堂組織能力。但由于是第一次接手高年級的教學工作,并且今年是畢業(yè)班的教學工作,在業(yè)務方面還是比較生疏的;加上是兩個班級的教學工作,在上課、作業(yè)批改、作業(yè)反饋等方面存在突出問題。了解了陳馳的基本情況后,我認為應該從構建完整知識體系、轉變傳統(tǒng)教學方法和樹立先進教學理念三個方面來幫助陳馳。
    畢業(yè)班的數(shù)學教學需要教師對整個初中階段的知識體系有一個全面的把握與理解,對于剛剛參加工作的年輕教師而言,最好的辦法就是多做題!在經過與陳馳商量后,我們共同確定了做數(shù)學題的計劃。一方面,我鼓勵陳馳自己選擇不同的教輔材料,利用課余時間進行研做。同時,我還將自己以前用過的部分書目推薦給她,比如,《全國68所名牌初中數(shù)學題庫精選》等。結合在做題中遇到的困難與問題,我們及時進行討論,明確方法,提煉思路,使陳馳迅速掌握相關題目的解答思路,理清知識體系,形成知識脈絡。有付出就有收獲,在學校每月一次的青年教師基本功測試中,陳馳的做題本領已經處于領先水平,多次測試均取得第一名的好成績。這些,都為她在今后的課堂教學中打下了良好基礎。
    與本區(qū)其它兄弟學校每位教師教一個畢業(yè)班相比,我們學校每人擔負兩個畢業(yè)班的教學任務。每天面對兩個班100多名學生,要完成兩個班的課堂教學,處理200多本作業(yè)的批閱與反饋,工作壓力與工作強度可想而之。作為年輕教師,如果不能很好地理順工作方法與思路,將勢必會影響道她的工作積極性與教學效果。為此,我首先從自身做起,針對實際情況,尋求教學方法的轉變,開始了學生自主學習的探索與實踐。充分發(fā)揮學生的主動性與積極性,把講臺讓出來給學生,使學生走上講臺成為學習的主人。從而提高了學習效率,解放了老師。在此基礎上,我騰出時間去聽陳馳的課,并引導她在班內組建學習小組,制定評價制度,培養(yǎng)學生進行小組合作學習。逐漸地,在陳馳的努力下,班里的學生開始慢慢形成合作意識,掌握合作方法,在作業(yè)上交、作業(yè)反饋、課堂發(fā)言等方面有了很大轉變,提高了陳馳的工作效率,也進一步激發(fā)了他的工作熱情與積極性。在上學期的期末檢測中,陳馳所帶的班成績全年級名列前茅。
    本學期,我們組一共參加了兩個課題的研究工作。一個是參加了由市教研室老師主持的學生自主學習的課題研究;另外一個是由我本人主持的市級個人專項課題數(shù)學中高年級幾何概念教學生活化的探索與研究。陳馳均是兩個課題的實驗教師。在研究過程中,我將部分課題資料給陳馳老師傳看,并隨時與他進行有關問題的探討,逐漸使他在研究思考中樹立正確的教學理念。如:通過學生自主學習的課題研究,使我們更加深刻理解在課堂教學過程中,學生是主體,教師是主導這句話的含義,促使陳馳能夠正確定位自己的課堂角色,課堂教學發(fā)生了巨大變化,在學校優(yōu)質課評選中獲得一等獎。再如:通過個人專項課題的研究,使課題組全體成員對生活化教學的有了新的認識,更加意識到數(shù)學教學應該是來源于生活,服務于生活,人人學習有價值的數(shù)學。所有這些,必將對陳馳今后的教學工作產生巨大的影響。
    雖然在這項工作中自己是以指導教師的身份出現(xiàn),但是在整個過程中我與張老師是相互啟發(fā)、共同成長的。記得有一次與組內老師共同研究了一道等體積變化的題目,就在我將自己沿用了九年之久并自認為十分得意的方法告訴大家時,陳馳卻提出了一個更為巧妙的方法,頓時博得大家的贊許,令我自嘆不如!這不正是弟子不必不如師,師不必賢子弟子的道理嗎?這件事情時刻提醒我在今后的教學中要保持謙虛謹慎的態(tài)度,多向身邊的老師學習,多向我的學生學習,相互切磋,教學相長才能保證自己的教學源泉不會枯竭。總之,十分感謝學校給我們這些青年教師創(chuàng)造了相互學習的機會,這樣不僅有利于我們本組先進教研組文化的培育,更能夠激發(fā)每位教師的工作熱情,真正形成教師隊伍中的學習共同體。
    傳幫帶工作總結篇四
    成為陳保林校長的徒弟。通過教學設計的不斷優(yōu)化、經常觀摩優(yōu)秀教師的課堂教學,使我在自信心、意志力、生活態(tài)度等方面得到很大的提高。現(xiàn)將這一年來的結對幫扶工作作如下總結:
    不是很好。而經過這一年來的歷練與學習,在陳校長的幫助下,我有了很大的進步。特別是通過幾次現(xiàn)場課的觀摩及現(xiàn)場交流,讓我深深地體會到:作為教師要站得高,才能看得遠;而在面對學生時,則要把心沉下去。讓我知道要搞好教學要從以下幾個方面做起:
    1、細讀文本。不管作為任何學科,細讀文本是必不可少的。尤其我們物理老師,更要去觸摸僅有的一點文本,咀嚼語言,悉心體味,挖掘文本的內涵。以前我在教物理時,只以為抓住一兩句話,兩三個詞,或者是片言只語,斷章取義,只見樹木,不見森林,造成對文本的曲解。
    新課程改革后,要求教師不要講得太多,要把學習的主動權還給學生,要把物理課上成學生自己感悟,自我體會,生成的課。所以,作為新課改后的一名物理教師,細讀文本更是重中之重。
    細讀文本,除了要了解編者的意圖,學生今天的動手水平外,更重要的是應該確定實驗的主要步驟。老師只有理解了文本要表達的實驗意圖,才會圍繞著實驗將語言、細節(jié)、結構等相關的內容,有梯度、有邏輯地整合在一起。
    2、精心組織課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使。
    其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意激發(fā)學生學習的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。
    3、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作。中學生缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,特別是差生,他們更需要得到理解和尊重。所以,在本期我實行了“一幫一”制度,不管是學習上也好,行為習慣也罷,自從實行“一幫一”制度以來,學生的'表現(xiàn)進步很大,學習自覺性也有所提高。雖然學習成績還是看不出有多優(yōu)秀,但看到他們的進步,我也由衷地感到高興。
    4、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
    巧。有時在聽了別人的課之后,我還會把那些教師的優(yōu)點用在自己的課堂教學當中去。
    5、及時做好課后反思,加強課堂教學效果。
    都說反思是教師成長的飛躍。所謂反思是指教師應善于總結學習及實踐中取得的成。
    一份春華,一份秋實,在這短短的一年里,我在老師們的指導下,也有了一定的進步。但在某些方面還有缺陷,如教學機智和教學理論我都還有很大的欠缺。不過我相信只要我緊緊把握機會,多向老師請教,我也可以做得更好!
    傳幫帶工作總結篇五
    學院建立了教學督導制度,成立了教學督導組,邀請了一批院內有經驗的老教師參與學院的教學督導,督、導結合,通過“聽課”、““評教”等方式,關注青年教師在備課和上課過程中是否符合規(guī)范要求;關注青年教師在授課內容的解讀上是否到位,教學目標的設定是否正確,教學環(huán)節(jié)的安排是否合理,教學問題的設計是否圍繞目標展開,教學方法的選擇是否有利于重點、難點的化解等。通過教學督導的有效督促,幫助青年教師糾正授課過程中出現(xiàn)的不足,有效地提高教學質量。
    學院建立了教學觀摩制度,每學期由教學辦組織青年教師進行4~5次教學觀摩。通過教學觀摩課,青年教師向上課的老教師學習教學課件的設計、教學方法的安排、授課技巧的運用。青年教師通過向老教師的學習,形成自己的教學規(guī)范,提高自身的教學技能。
    為繼承和整理老教授、老專家的學術思想和學術經驗,提高青年教師的臨床帶教能力、臨床辨證思維和技能操作手法,我院按照學校要求遴選并安排青年教師向老教授、老專家跟師學藝。老教授、老專家對青年教師進行手把手的傳授,將多年來的行醫(yī)心得和臨床經驗毫無保留的傳授給他們,并且對青年教師的疑問和困惑給予一一解答,為青年教師的成長提高注添了新的動力。
    無論是在臨床工作中還是在教學工作中,老教師“愛崗敬業(yè)”、“一絲不茍”的言行直接影響和感染著青年教師,青年教師向身邊的教授、專家學習,促進了自身師德師風的提高。老教師不僅關心青年教師的工作和生活,還鼓勵他們自奮、自律、自強,使他們以愉快的心情投入到教育教學和教研活動中去。
    通過老教師的言傳身教,通過“傳、幫、帶”的方式,青年教師的授課技能和教學質量得到有效提高,并且他們以老教師為榜樣,以充沛的精力和活力投入到教書育人的工作中來,真正做到敬業(yè)、勤業(yè)、樂業(yè)。
    因為我臨床醫(yī)學院成立只有短短的五年時間,“時間短,底子薄”,我院的師資隊伍建設相對薄弱,經驗方法相對欠缺,雖然在“傳、幫、帶”方面有一定心得,但仍然存在很多不足,我們將再接再厲,爭取更大的進步!
    傳幫帶工作總結篇六
    我校實行的“以老帶新,一幫一”活動,使我們這些剛從校門里出來的新老師獲得有經驗老師的幫助,使我們更快的成長,爭取早日成為一位合格的教師。這次活動中,我的結伴老師是同年級的鄭老師,鄭老師在學生心目中是一位要求嚴格,課堂風趣的好老師,對我來說也是一位非常尊敬的老師,她能在課堂中把握嚴肅與幽默,在工作中更是兢兢業(yè)業(yè)。古人云:“學問有先后,術業(yè)有專攻?!币晃粍偝鰧W校出來的新老師雖然在知識上有了一定的積累,但缺少了豐富的教學經驗,而實際證明,在中學的課堂上,豐富的教學經驗往往比知識更重要。如何備好課,如何上好一堂課,在課堂中如何正確的把握老師與學生之間的互動與交流。這些對我們新老師來說都是非常頭疼的事,通過這次傳幫帶活動,使我深深的體會到了,作為一位老師應該怎樣去推動專業(yè)上的成長。
    鄭老師以自己嚴謹?shù)慕虒W態(tài)度和教學風格作為榜樣,重視對我的工作和生活指導,重視師德指導和教學常規(guī)指導。由于我在教學實踐中缺乏教學經驗,只重視知識的傳授,沒有很好的引導學生自主學習,課堂氛圍缺少活力,學生學習、主動回答問題的積極性不高,學生處于被動的接受式學習。尤其是在新課程改革中,如何倡導學生積極參與、相互合作交流、主動探究知識,面對新的教學理念,針對基礎不好的學生,如何去科學處理教與學的.關系,這都是我面臨的難題,鄭老師和我通過相互聽課、說課、評課,把她多年來積累的教學經驗和課堂應變經驗,提供給我,作為我的參考與借鑒。
    鄭老師幫我分析教材、明確教學目標、確定教學重點和難點,查閱相關資料。分析不同班級不同學生的具體情況,設計相應的教學方法。
    鄭老師指導我如何組織教學,如何導入新課,如何安排每個教學環(huán)節(jié),如何突出重點,如何處理難點;如何面對學生課堂上明確提出的而自己課前沒有準備好的問題等。每次聽課,課后即時對我這節(jié)課的成功一面先予以肯定,鼓勵我,同時,建設性的明確提出自己對這節(jié)課的其它看法,尤其是激發(fā)學生學習興趣方面,如何引導學生去發(fā)現(xiàn)問題,回答問題方面,應該如何去組織學生,調動學生,把課堂氣氛活躍起來。
    指導分析上課過程中存在的不足以及如何改善。在聽過鄭老師的課后我都會做聽課記錄、體會、總結。同時相互對比,我們之間存在什么不同的地方,成功的方面在哪里,對教學知識是不是有更好辦法解決。教研上,我們相互探討、相互學習、共同推動。
    在鄭老師的指導下,我積極閱讀學習,積累平時理論知識和教學心得。我的教育教學水平有了較大提升,教育教學方法更為科學,教學深受學生歡迎,在此我衷心感謝我的師傅。
    傳幫帶工作總結篇七
    我校實行的“以老帶新,一幫一”活動,使我們這些剛從校門里出來的新老師獲得有經驗老師的幫助,使我們更快的成長,爭取早日成為一位合格的教師。這次活動中,我的結伴老師是同年級的鄭老師,鄭老師在學生心目中是一位要求嚴格,課堂風趣的好老師,對我來說也是一位非常尊敬的老師,她能夠在課堂中把握嚴肅與幽默,在工作中更是兢兢業(yè)業(yè)。古人云:“學問有先后,術業(yè)有專攻?!币晃粍偝鰧W校出來的新老師雖然在知識上有了一定的積累,但缺少了豐富的教學經驗,而實際證明,在中學的課堂上,豐富的教學經驗往往比知識更重要。如何備好課,如何上好一堂課,在課堂中如何正確的把握老師與學生之間的互動與交流。這些對我們新老師來說都是非常頭疼的事,通過這次傳幫帶活動,使我深深的體會到了,作為一位老師應該怎樣去促進專業(yè)上的成長。
    鄭老師以自己嚴謹?shù)慕虒W態(tài)度和教學風格作為榜樣,注重對我的工作和生活指導,注重師德指導和教學常規(guī)指導。由于我在教學實踐中缺乏教學經驗,只注重知識的傳授,沒有很好的引導學生自主學習,課堂氛圍缺少活力,學生學習、主動回答問題的積極性不高,學生處于被動的接受式學習。尤其是在新課程改革中,如何倡導學生積極參與、相互合作交流、主動探究知識,面對新的教學理念,針對基礎不好的學生,如何去科學處理教與學的關系,這都是我面臨的難題,鄭老師和我通過相互聽課、說課、評課,把她多年來積累的教學經驗和課堂應變經驗,提供給我,作為我的參考與借鑒。
    鄭老師幫我分析教材、明確教學目標、確定教學重點和難點,查閱相關資料。分析不同班級不同學生的具體情況,設計相應的教學方法。
    鄭老師指導我如何組織教學,如何導入新課,如何安排每個教學環(huán)節(jié),如何突出重點,如何處理難點;如何面對學生課堂上提出的而自己課前沒有準備好的問題等。每次聽課,課后即時對我這節(jié)課的成功一面先予以肯定,鼓勵我,同時,建設性的提出自己對這節(jié)課的其它看法,尤其是激發(fā)學生學習興趣方面,如何引導學生去發(fā)現(xiàn)問題,回答問題方面,應該如何去組織學生,調動學生,把課堂氣氛活躍起來。
    指導分析上課過程中存在的不足以及如何改進。在聽過鄭老師的課后我都會做聽課記錄、體會、總結。同時相互對比我們之間存在什么不同的地方成功的方面在哪里對教學知識是不是有更好辦法解決。教研上我們相互探討、相互學習、共同促進。
    在鄭老師的指導下,我積極閱讀學習,積累平時理論知識和教學心得。我的教育教學水平有了較大提高,教育教學方法更為科學,教學深受學生歡迎,在此我衷心感謝我的師傅。
    傳幫帶工作總結篇八
    “傳幫帶”既是我校的優(yōu)良傳統(tǒng),又是我們同組教學管理的重要組織形式。在過去的一年里,為了適應新時期教學工作的要求,我們請北京支教老師高鵬對我們進行教學方面的指導。為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期"傳幫帶"教學工作作出總結,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經驗教訓,以促進本組教學工作更上一層樓。
    在高老師的指導下,在教學上,我組成員都能有疑難問題迅速請教周圍的教師。做到先備課,然后跟班聽課,課后進行二次備課,修補教案,備課做到三備,即備學生,備教材,備教法,充分利用集體備課的資源,認真學習其他老師先進的教學方法,每堂課都在課前做好充分準備。
    在高老師的指導下,我組成員的教案都能突出重點,突破難點,盡量使自己的語言通俗易懂,使后進生也易于接受.在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求。
    為了幫助新教師盡快成長起來,高老師在帶教期間,我們共同備課,研究重點、難點,手把手地修改問題的設計,督促備課后記的寫作。經過"傳幫帶"工作,受益最多的莫過學校最年輕的教師,各項工作都有改善,使自己盡快成長起來,因為還有很長的路要走,新的一年必將更加努力。"傳幫帶"工作可以促進教師的團結與融合,更有利于繼承和發(fā)揚我校的優(yōu)良傳統(tǒng),加強教育教學科研,使全體教師共同發(fā)展、共同進步、共同提高。
    傳幫帶工作總結篇九
    本學年我與劉青青結成了“傳幫帶”,所以不論在教學或者在日常班級管理工作方面,我都給予劉青青很大的幫助。在傳幫帶活動中,學年初制定的計劃基本做到:
    1、幫助她制定了工作計劃。
    2、指導她工作中各個教學環(huán)節(jié),傳授她優(yōu)秀的工作心得。
    3、劉青青經常與我互相聽課,每次聽課課后都相互交換意見。
    4、幫助她學習課改和科研。
    5、我開放自己的課堂,公開自己的教案。
    6、幫助其努力提高工作、學習能力,提高生活和思想覺悟。
    7、幫助她加強班主任工作和與學生聯(lián)系,在我指導下及時調整工作目標和工作方法。
    8、指導她如何組織開展課外興趣活動,教育教學技能得到大幅度提高。
    9、指導其參加20xx年春期全校青年教師匯報課比賽中,獲得二等獎。
    然而,做為一個新教師,我覺得她有很大的'提升空間和創(chuàng)造能力,可塑性極強。相信在不久的將來,通過她自己的勤奮努力和學習,一定能成為一名優(yōu)秀的教師。
    傳幫帶工作總結篇十
    隨著時間的飛逝,我已在xx學校這三尺講臺上走過了十三年有余。十年啊,雖不算很長,但人生又有多少個十年呢?可見它也不算短?正由于有了這十多年的磨練,使我從一個少不更事的女孩子成長為一名合格的人民老師,為培育祖國的花朵貢獻自己的美而好青春,我感到無上光榮和傲慢。在過去的十一年里,在學校領導及同事們的關懷下,我在各個方面都有了很大提高,并且也取得了確定的成果,我現(xiàn)將自己多年的工作作如下小結:
    訓練同學,首先就要教會他們怎樣做人,做怎樣的人。毛主席曾經說過:“我們要做一個高尚的人,一個純粹的人,一個脫離了低級趣味的人”。而訓練并不能只停留在口頭上。作為一名老師,我們更應當身體力行,起表率作用。為此,平常我主動參預學校組織的各項政治學習,關懷國家大事,認真學習黨和國家的一些重要文件,細心領會了并有所體會其精神。譬如,這兩年的暑期長假,我也絲毫未放松過自己連續(xù)加強政治學習,并續(xù)寫萬字筆記,從而不斷提高了自身思想素養(yǎng)。在工作中,我對同學加倍關懷疼惜,課間與同學相互溝通增進對他們的了解,并成為他們的良師益友,同時協(xié)作學校對同學進行德育訓練,激發(fā)同學參預熱心捐助、獻愛心等公益活動,從而使師生在政治思想素養(yǎng)上達到一并提高的效果。
    1993年9月,我登上了夢寐以求的神圣講壇。剛參預工作時學校就支配我擔當一班級的班主任兼語文教學工作。說實在話,作為一個剛參預工作的女孩子我沒有思想預備,但我還是欣然接受了任務,暗想:絕不能誤了這些個天真無邪的孩子呀!剛開頭班級工作千頭萬緒不知從何抓起,但在老師們熱忱傳幫帶及本人的刻苦努力下,工作很快就走上了正軌,我的工作力氣也不斷得到提高。
    自1996年起,由于學校領導和同事們對于我工作力氣的確定和信任,學校便支配我擔當五班級語文教學工作,隨后還任過幾年六班級語文教學工作,我都未辜負過領導們的厚望,取得了良好的成果。直至1999年9月,我進入吳都學校任教,校領導支配我擔當三班級班主任兼語文教學工作。為了不辜負學校領導的厚望,一方面我主動同其他科任老師溝通,主動征求他們的看法和建議,同時向資深同行請教,學習他們好的工作方法;另一方面我自費購買多種業(yè)務書籍,辦好每期板報,同時也訓練了同學,這樣得到校領導及家長的全都好評。
    20xx年2月,剛休完產假的我,在學校領導的支配下再一次欣然接下了我現(xiàn)在所帶的班五(7)班,當時的三(7)班。在我報名的那兩天,聽得最多的話是:“又換語文老師了!還會換老師嗎?這個班語文成果全班級倒數(shù)第一!”這話雖然來自家長方面,我不行全信,但也不行不信??!聽這話我當時有所遲疑,后一想,這不正證明白領導對我的信任嗎?想到這些我心里的壓力減輕了許多。在這過去的一年半里,在我和同學家長們的不懈努力下,上學期末,我班語文成果與從前相比前進了兩名。此外,班風、衛(wèi)生、吃早餐等狀況都有了明顯的好轉,可以說是舊貌換新顏了。我的努力再一次得到了校領導及家長們的確定,我的工作力氣也隨之有了很大的提高。
    “師者,傳道授業(yè)解惑者也”要想教好同學,自己就必需有一身過硬的本領。作為一名青年老師,我深深熟識到自己的不足。為了不斷提高自己的業(yè)務水平,適應不斷進展的形式變化,我珍惜每次機會,充實自己。1998年我完成了基礎訓練(中文)專業(yè)的函授學習,并獲得了武漢高校頒發(fā)的.(畢業(yè))證書。20xx年6月我自修完本科學業(yè),同時獲得了湖北高校頒發(fā)的漢語言文學專業(yè)的本科畢業(yè)證書。20xx年至20xx年間,我還利用暑假參預了市中學校計算機訓練科研培訓中心的培訓,并取得了中學校老師計算機培訓初、中級證書。20xx年我還參預了一般話培訓,經湖北省一般話培訓中心測試,確認我的一般話水平為二級甲等。今年暑期,我又參預了全市訓練系統(tǒng)組織的英特爾將來訓練的培訓學習。經過努力,在教學方面我取得了一些成果:自我參預工作以來,我所教學科成果期期名列前茅,深受家長和校領導的好評。
    小平同志說過:“訓練要面對世界,面對將來”,為了下個世紀培育更好的人才,我們就要從娃娃抓起。為此,我特殊重視同學們力氣的培育,時常讓他們參預各種活動,從中鍛煉自己。在20xx年底,我輔導本班同學主辦的“迎澳門回歸”主題班隊會獲得了二等獎。20xx年度我指導的五名同學的優(yōu)秀短文已被當代人雜志社錄用,并入編《描寫短文,鄂州卷》,由中國文聯(lián)出版社出版。此外,我輔導本班同學還參預學校組織的其他各項活動,如:講事故角逐、朗讀角逐、寫作投稿等,都取得了較好的成果。通過這些活動,既培育了同學們的力氣,又激發(fā)了同學們的學習興趣,寓教于樂,為同學們的全面進展打下了良好的基礎。
    “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。十一余年的經受只不過是漫漫人生的一小段,后面還有更長的路要走,還有很多的工作要做,還有更多的學問要把握,總之,我要認真學習貫徹落實“”的精神,努力提高自身的政治思想素養(yǎng)和業(yè)務水平,正確熟識自己,克服困難,不斷前進,為絢爛的新時代培育新人才!
    傳幫帶工作總結篇十一
    我校實行的“教師幫帶”活動,使我們這些剛從校門里出來的新老師獲得有經驗老師的.幫助,使我們更快的成長,爭取早日成為一位合格的教師。
    這次活動中,我的師傅是援疆教師中的周萬亮老師,能夠跟隨周老師學真的讓我太興奮了。因為周老師在學生心目中是一位要求嚴格,課堂風趣的好老師,也是一位非常讓人尊敬的老師,他能夠在課堂中把握嚴肅與幽默,在工作中更是兢兢業(yè)業(yè)。古人云:“學問有先后,術業(yè)有專攻?!币晃粍倧膶W校出來的新老師雖然在知識上有了一定的積累,但缺少了豐富的教學經驗,而實際證明,在中學的課堂上,豐富的教學經驗往往比知識更重要如何備好課,如何上好一堂課,在課堂中如何正確的把握老師與學生之間的互動與交流。這些對我們新老師來說都是非常頭疼的事,通過這次幫帶活動,使我深深的體會到了,作一位老師應該怎樣去促進專業(yè)上的成長。在這一學年的拜師學藝中,可謂收獲滿滿。愉快而緊張的上一學年結束了,下面我就將一學年的幫帶工作總結如下:
    開學不久,周老師就從備課入手。檢查了我的備課筆記,對教學常規(guī)的要求對我作了說明,讓我及時明確了正確的備課要求。針對我對教材重難點把握不夠準確這一缺陷,周老師給我制訂了聽課計劃。每次聽課,都讓我有不同的感覺并獲得新的收獲。在聽課方面,不僅聽周老師講授哪些知識,而且還要注意周老師是怎樣突破教學中的重點和難點的,是如何對學生進行啟發(fā)和誘導的。尤其在如何控制課堂秩序和調動課堂氣氛的手段上讓我啟發(fā)很大。我結合自己的教學實際模仿肖老師的課堂形式回答問題,取得了良好的效應。例如周老師的情景導入教學很好的體現(xiàn)了教材的要求,符合學生的心理,易于讓學生掌握。經常觀摩他的教學使我對教材的理解更為深入,教學意圖在我的面前日益變的明朗化,為我在教學上的探索節(jié)省了走彎路的時間。
    另處,在下課以后如果我還有什么地方有問題的話,周老師還會不顧疲勞的為我講授如何突破知識難點,如何對學生進行啟發(fā)式教學。更督促我不斷警惕我的教學實踐的還是周老師不定期的隨堂聽課,雖然讓我有些措手不及,但卻自然而毫無隱藏的暴露了我的缺陷,周老師對每次聽課發(fā)現(xiàn)的不足和需要改進的地方進行了具體點評,例如:講課的目的性要明確;合適教材的選擇;適時地干預維護課堂紀律;如何調動課堂的積極性板書設計書寫的注意事項;課堂語言表達的清晰度和語速的把握;臺容、儀表的注意等等在互動環(huán)節(jié)中,我們還就共同關注問題進行了深入探討,如:教學手段進步與教學質量下降的矛盾;ppt與板書之間的關系;師生互動最佳效果的取得;課堂筆記的要求;傳統(tǒng)的學習方法能否適應現(xiàn)代教學要求等等。這樣的方式總能讓我從不同的角度重新審視我的教學,從而督促我不斷的改進,磨練了我的從容。
    在周老師的帶動下,我還很注重交流和相互學習,把握新的教學動態(tài)。不定期的交流外出聽課的體會和對教材的理解。并且還應注意反思、積累,努力發(fā)掘自身教學工作中的得意之處或反思經驗教訓,及時記錄下來,做到每月總結,學期末時整理半年來的收獲。我校組織的“師徒幫帶”活動,使我收益匪淺,我更深知自己的責任,這一學年以來,在肖老師的悉心指導、栽培下,在他認真踏實的工作作風的感染下,良好人格品質的熏陶下,我各方面都有了一定的提高。今后我要更加主動地、虛心地向各位老師多學習,多請教,努力工作,積極創(chuàng)新,做一名合格的、優(yōu)秀的人民教師。
    傳幫帶工作總結篇十二
    20xx年3月,我有幸來到貴州航天職業(yè)技術學院社科部工作,8個月來,在社科部領導的關心下,在社科部全體教師的幫助下,我不斷地健康成長,在社科部學到了很多知識、技能及其他方面的知識。特別是在開展傳幫帶工作以來,我在社科部王彥老師的關心、支持和指導下,我的工作從開始不懂不熟悉到現(xiàn)在已基本上熟悉了干事工作和教學工作,進一步熟悉和了解了學院。感覺到自己的能力提高了很多,自己又長大了很多,成熟了很多,在此對王彥老師和社科部的全體老師表示衷心的感謝。
    一、王彥老師幫助我熟悉干事工作。到航院來,我的第一份工作是干事工作,由于我剛從地方來到學校,地方上的工作和學校的工作都是不同性質的工作,無論是在思維上、處理問題的方式上及思考問題的切入點上,都是不同的,剛來的時候很不適應,對干事工作一點都不了解。王彥老師及時幫助我熟悉干事工作,幫助我熟悉lso9000質量管理體系、會議記錄、干事職責及學校的人、事等內容,在王彥老師到指導下,我熟悉了干事工作,學到了學院許多管理方面的知識。
    二、王彥老師幫助我熟悉教學工作。今年9月份,社科部對工作進行了從新分工。我從事教學工作,雖然我是師范類院校畢業(yè)的,在學校期間學習了一些基本的教學技能,但我們學習的是高中的教學技能,我對高校的教法基本上都不了解,特別是在知識的把握上及知識的傳遞上,我硬是不懂。
    在加上在地方上工作多年,許多教學方面的知識都忘記了。參與教學工作,對于我來說是一件難事,需要我從新不斷的'學習。王彥老師并沒有因為我的現(xiàn)狀而失去信心,她一方面在精神上鼓勵我不要怕困難,另一方面還不斷教我的教學方法。她經常去聽我上課,課后幫我指出教學方面存在的問題及我的教學特點。我也時常去聽王老師上課,不斷積累上課的經驗,現(xiàn)在我也對上課充滿了信心,并且在上課的時候,我還有了激情,掌握了很多教學藝術。
    三、王老師還關心我的思想情況和生活情況。8個月來,王彥老師隨時都在關注我的思想狀況,并不斷幫助我適應新生活。剛到航院的時候,我很不適應這邊的環(huán)境,比方說在人際關系上、語言表達上、時間安排上、生活方式上等方面,都與原來的單位發(fā)生了很大的變化,曾經因為困難,自己有退卻的思想。王老師一方面幫助我介紹學校的情況,另一方面教我適應工作環(huán)境的方法等,使我對航天職院有了更深的了解和認識,逐步融入了航院的大家庭中。再加上由于我的個性比較大羅,很粗心,經常在工作中犯一些不必要的錯誤,王彥老師還經常提醒我,在工作中要細心。不僅如此,王彥老師還不斷關心我的生活問題和愛情問題,讓我在社科部得到了很多溫暖。
    正是在社科部這么一個團結的大家庭中,讓我感受到了像家一樣的溫暖,大家相互理解、相互包容、相互支持,讓我學到了以前很多沒有學到的東西,特別是王彥老師對我的幫助,讓我不斷地走向成熟,適應了航院的工作。在此,對大家的幫助表示衷心的感謝。在今后的工作中,我會不斷地向各位領導、老師請教,不斷積累工作經驗,改進自己的不足,以百倍的精神,堅定信心,嚴謹治學,開拓進取,愛崗敬業(yè),為人師表,勤學奮進,爭取做一名合格的人民教師。
    二0一0年十一月一日。
    傳幫帶工作總結篇十三
    “以老帶新、共同發(fā)展”活動的任務,而且可以加強教師隊伍建設,可以促進教師的團結與融合,加強教育教學科研,使全體教師共同發(fā)展、共同進步、共同提高。在各種培訓和實際工作中,我學到了很多,現(xiàn)將傳幫帶工作做總結如下:
    路,方法。看被指導教師的教案,提出意見和建議。再次看改進后的教案,提出建議。設計出科學合理教案,并多次指導她們試教,對其提出改進意見。并在教態(tài)、聲音、體態(tài)語和手勢的運用,提問的有效性等方面提出要求,并加以指導。在活動中我盡心盡力,言傳身教,指導青年教師認真聽課、備課,積極探索教育教學規(guī)律。除此以外,還進行了青年教師師德與思想方面的教育,通過骨干教師的傳、幫、帶活動對青年教師進行敬業(yè)、樂業(yè)、專業(yè)等方面的教育。
    在骨干教師生涯中,我體會很深,收獲很大,是上級有關部門給我成長提供了廣闊的平臺與幫助,我將繼續(xù)努力工作,發(fā)揮自身的潛能,實現(xiàn)自身的價值。無愧于骨干師的神圣使命。
    傳幫帶工作總結篇十四
    8月份,當我從銅仁培訓回校,知道了我肩上的擔子越來越沉重。面對新課改,面對新老師,面對老教師,我該何去何從,心中油然而然升起了一定要把他們帶好的的信心和決心。經過近3個月的努力和耐心指導,不但自己的業(yè)務素質有了大幅度的提高,而且老師們的思想觀念、教學能力、理論基礎、學生的學習方式等發(fā)生了很大的變化,收到了意想不到的效果,可真是兩全其美呀!
    理論基礎是老師們教學中的指航燈,沒有理論知識作基礎,教學實踐無所失從,就失去了教海中的方向。為了不斷給老師充電,讓他們改變思想觀念,盡快走上新課堂的軌道上來。每周利用星期三下午放學后,集中培訓2個小時,近3個月來,學習了《新課程背景下教師角色的轉變》、《新課程對老師的挑戰(zhàn)》、《新課程下如何培養(yǎng)學生的學習興趣》、《怎樣觀課議課》、《新課程下如何備課》、《新課程下教師的教學行為將發(fā)生哪些變化》、《新課程下學生的學習方式發(fā)生了哪些變化》、《新課程改革下的教師專業(yè)成長》等等。在我的精心培訓下,通過老師們不斷學習,不斷實踐,不斷反思,不斷總結,更新了教育觀念,提高了教育能力,轉變了教學行為。
    俗話說:光有理論,那還是萬里長征才走完第一步。本學期來,分來四位特崗教師,其中兩位教師是師范院校畢業(yè)的,對教學的各個環(huán)節(jié)略有所知;兩位是非師范院校畢業(yè)的,他們卻一無所知。就是原有的老師,雖然經常在講要進行新課堂教學,但還是穿新鞋走老路,新課改沒有得到很好的落實。針對這樣,在教導處的協(xié)同下,開展了如下工作。
    首先,在我的精心準備下,展示了兩堂新課堂,課后進了說課。讓老師們通過聽課、說課后,明白了在新課堂中怎樣去激發(fā)學生的學習熱情?怎樣達到教學目標?怎樣突破重點和化解難點?教學中有哪些環(huán)節(jié)?使他們大致有一個框架,然后用這個基本的框架去進行教學。
    其次,指導老師們備課。備好課,是上好課的前提,利用空余時間指導教師備課,特別是新老師,經常提醒老師們不要抄教案,一定要根據(jù)本班學生的實際情況進行備課。在備課時一定要吃透教材,但不要照搬教材,靈活運用各種教學方法,根據(jù)學生的實際情況,創(chuàng)造性在使用教材。要求老師在書寫教案時,要不斷修改,大膽取舍,力求教案的新穎,力求教學方法的獨特,力求學生思維活躍,力求體現(xiàn)新課堂,力求教學效果更佳。
    最后,指導教師寫教學反思,教學隨筆。把教學中的得與失寫在紙上,課后與大家共同分享,共同商討在教學過程中出現(xiàn)的困難,這樣讓老師在教學中反思,在反思中不斷成長。
    再次,深入課堂,老師之間相互聽課議課。開始吧!老師們總怕別人聽自己的課,生怕在上課中出現(xiàn)各種問題。經過一段時間,老師們嘗到了聽課議課的甜頭,在不知不覺中覺得對自己幫助很大,進步很快。為了使他們盡快成長,在每一次議課中,我卻毫不保留地指出老師們在教學有得與失。并幫助他們提出整改意見。并且要求老師只要有時間,就去聽我上課。這樣,在相互聽課議課中,在我的精心組織和指導下,老師在探索與實踐中不斷成長,在反思和更新中不斷提高。
    總之,我還不是一名“地級骨干教師”,但我以“地級骨干教師”的身份嚴格要求自己。在工作中處處以身作則,成為老師們成長的領頭雁,擔當了老師們前進的指航燈。當看到老師們一些新的理念展示在課堂上時,當看到那充滿生機與活力的新課堂時,當看到新老師逐漸成熟時,我自豪地向大家說:“我的付出,沒有白費”
    傳幫帶工作總結篇十五
    “傳幫帶”既是我校的優(yōu)良傳統(tǒng),又是我們同組教學管理的重要組織形式。開展好“傳幫帶”活動不僅可以完成學?!耙岳蠋?,共同發(fā)展”活動任務,而且可以加強教師隊伍建設,可以促進教師團結與融合,更有利于發(fā)揚我學的優(yōu)良傳統(tǒng),加強教育教學科研,使全體教師共同發(fā)展、共同提高、共同進步。
    在20__—20__學年度“傳幫帶”活動中,我能夠做到:
    (1)指導____老師指定工作計劃。
    (2)指導____老師工作的各個環(huán)節(jié)、傳授自己的工作心得。
    (3)每學期都經常聽____老師上課,每節(jié)課都必須與他交換意見。
    (4)指導____老師進行課改和科研。
    (5)開放自己的課堂、公開自己的教案本和學生練習本。
    (6)全面關心____老師的工作、學習、生活和思想。
    (7)加強與相關班主任和學生聯(lián)系,了解___老師的工作情況,指導其及時調整工作目標和工作方法。
    傳幫帶工作總結篇十六
    一學期來,在學校領導和同事們的關懷幫助下,我按照“一幫一”的活動要求,與許梅老師共同探討,悉心教研,使所任英語學科成績有了較大提升。為使今后的教學工作取得更大進步,現(xiàn)對幫扶工作做一總結:
    為了使許梅老師的英語教學適應新時期英語教學要求、樹立起新的育人理念,我們倆經常抽休息時間對《英語課程標準》進行了研讀,了解此次英語課程改革的目的、掌握了此次英語改革的重點、明確了英語課程各級的總目標和各內容的分級目標、理解了英語教學原則、學會了一些科學評價原則等,從而為后面的教學提供了充分的依據(jù)、奠定了的扎實的基礎、保證了教學的順利進行。
    備課是課堂教學的重要環(huán)節(jié),我們在備課時做到了以下幾點:
    (一)課前備課,做到“有備而來”。
    指導許梅老師認真閱讀各種教參書,既備教材、教法,又備學生。結合學生的實際和教材的內容,既考慮知識的`縱向聯(lián)系,又考慮新知的橫向銜接;既突出重點,又突破難點;既體現(xiàn)出完整的教學過程,又注意好各環(huán)節(jié)的過渡自然。并制作了各種有趣的教具,如:單詞卡片、實物(圖片)、頭飾等教具為課堂教學做好服務。
    (二)課中備課,靈活安排簡單易操作的游戲活動。
    在課堂中通過游戲引入新課教學時,為了不打消學生的積極性,我們在實施教學的時候,總是盡量設計一些簡單易操作的游戲及活動,將教學內容層層鋪開,把枯燥乏味的課堂變?yōu)樯鷦佑腥ぁ翱鞓繁ぁ保屗麄冊诳鞓分袑W習,在玩中獲得新知,通過反復的趣味操練(如:唱、演、玩、畫、涂色、做手工等形式)來鞏固所學新知。在活動中學生們都樂于參與,充分調動了學生們的情感態(tài)度和興趣,學生的積極性得到了充分發(fā)揮,教學效果不錯。
    (三)課后備課,總結教學經驗。
    每上完一單元,我們都及時對該單元作出總結和反思,寫出教后感,肯定本節(jié)課成功的地方,探討該單元的不足之處,為以后的教學工作打下基礎。
    《英語課程標準》明確提出“讓學生在教師的指導下,通過感知、體驗、實踐、參與和合作等方式,實現(xiàn)任務的目標,感受成功?!边@便要求英語課的教學要以學生為主,培養(yǎng)他們學習英語的興趣,提升他們對詞匯、句型的聽說認讀和語言實際利用的能力。為此,我們在實際的課堂教學中做了以下幾點:
    (一)巧設導入,培養(yǎng)興趣。每節(jié)課的教學我們首先通過做游戲、唱英語歌來激發(fā)學生的學習興趣,讓學生融洽在學習英語的氛圍內。
    (二)圖文結合,掌握新知。根據(jù)教材“圖文并茂”的特點,充分利用單詞卡片、實物教具、簡筆畫及肢體語言來啟發(fā)學生,使學生帶著明確的任務目標,并借助圖片、動作、表情等手段掌握其義,讓他們積極主動參與學習獲取新知過程,培養(yǎng)他們學習英語的興趣。在遇到難讀的單詞或句子時,我們不厭其煩,耐心教導學生認讀,爭取讓他們學了就懂,懂了會用,培養(yǎng)他們認讀的能力。在學習新知的同時,還適時對他們進行思想教育。
    (三)游戲活動,鞏固新知。在完成了每節(jié)課的新授任務后,抓住學生爭強好勝的心理,通過師生互動、生生互動的游戲活動將教學內容層層鋪開;為了尊重學生的個體差異,營造寬松的學習環(huán)境,以簡單易操作的趣味性、多樣化游戲為主來實施教學,讓學生進行反復模仿、認讀、玩演、視聽,從而給他們提供充分的活動和交流機會,讓學生在玩的過程中獲得新知,提升他們語言的利用能力,培養(yǎng)他們的學習興趣。
    (四)通過聽錄音,復習新知。我們常在每節(jié)課結束的前5分鐘,讓學生聽有關本節(jié)課教學內容的錄音磁帶。第一遍先認真聽,第二遍邊聽邊跟讀。在學生能聽讀后并要求學生用相應的肢體語言或動作入情入境的來模仿、表演對話。在學生進行合作學習、表演時及時給予示范和指導,讓學生充分體驗到成功的喜悅,體會到學習英語的樂趣。這樣既復習了本節(jié)課的知識要點,又提升了同學們的聽說能力和讀音的準確性,從而讓學生真正做到眼到、口到、心到、手到。
    我雖然在英語教學方面積累了一定的經驗,指導許梅老師的教學,但在教學的同時,我們還經常虛心向資歷深的教師請教,和我們英語組的同事一起學習有關英語方面的教學教法,加強自身的業(yè)務學習、擴大視野;用心收集有助于英語課堂教學的各種游戲資料,時常聽錄音糾正自己的語音語調。
    總之,一學期的工作我們付出了很多,同時我們也有很多的收獲。領導的信任,使我們精力充沛;同事的肯定,使我們干勁十足;學生的渴求,使我們信心倍增。我們會繼續(xù)努力,不斷改善教學方法,在教學中設計一些學生喜愛的活動、游戲來輔助課堂教學,激活課堂。積極開發(fā)和有效利用課程資源,更好地為英語教學服務,爭取在今后的英語教學工作中取得更好的成績。我相信有耕耘總會有收獲!
    傳幫帶工作總結篇十七
    本學年我與曹衍均老師結成了“傳幫帶”關系。在“傳幫帶”活動中,充分發(fā)揮我的帶頭作用,使青年教師在老教師的“傳幫帶”下,學方法,練技能,修師德,逐步提高教學能力和教學技能,有效推動學校教師隊伍的建設。我不論在教學上,還是在日常班級管理工作方面,我都給予曹衍均很大的幫助。在傳幫帶活動中,學年初制定的計劃基本做到:
    1.聽課:在教學環(huán)節(jié)上非常重要的交流途徑就是聽課。聽課后,我及時且耐心的給他指出授課的不足以及存在的問題,之后他再進行教學方法的調整。通過比較、總結經驗,取得明顯的成效,從而不斷提高課堂教學的質量和駕馭課堂的能力。
    2.討論:要想教學技能與方法得到不斷的提高與完善,討論、交流是有效的方法。我和曹衍均經常在一起進行研討,有時候還進行一些簡單的模擬,遇到這樣或那樣的問題怎樣解決,或是用什么樣的方法可以把課上得更精彩,可以說隨時隨地的交流方法和心得,我給了他很多好的建議和意見。
    3.研究教材:鉆研教材是上好一堂課的重要前提之一,本學期我們除了利用下午教研時間經常坐在一起以外,課間時間也隨時交流,鉆研教材、研究教法,及時反饋學生的學習狀況。
    4.相互聽課:本學年我和他相互聽課幾十節(jié),做好聽課記錄,及時作好筆記,總結教學經驗,方法,并且互相交流教學上的經驗和教訓。
    5.傳授班級管理經驗:我從事班級管理的多年,有著豐富的班級管理經驗。本學年度,我積極主動與其交流班級事務,聽取他的匯報,結合班級情況,共同探討班級個別學生的特殊情況,有針對性的提出處理建議。
    6、取得的成績:在我的指導下,他積極閱讀和學習,積累教育教學理論知識和心得,他的教育教學水平有了較大的提高,教育教學方法更為科學,教育教學風格深受學生歡迎。由于他成長快,各方面表現(xiàn)出色。20xx年春期,他被學校選派參加沐愛片區(qū)教研聯(lián)組組織的小學數(shù)學青年教師優(yōu)質課展評活動,獲得二等獎。
    2014/2015學年度第二學期以那小學張龍菊為加速青年教師的專業(yè)成長,培養(yǎng)教學骨干,提高整體教育教學水平,增強實施新課程的能力,發(fā)揮老教師的作用,學校實施“一幫一......
    篇1:20142014---2015學年第一學期李冬杰2014-2015學年第一學期幫帶對象:努爾曼古麗·買買提明指導老師:李冬杰在“結對子、傳幫帶......
    傳幫帶工作總結篇十八
    我校為加強教師隊伍建設,培養(yǎng)一批高素質、高水平的青年教師,積極探索,多措并舉,充分發(fā)揮老教師的帶頭作用,使青年教師在老教師的“傳幫帶”下,學方法,練技能,修師德,逐步提高教學能力和教學技能,有效推動學校教師隊伍的建設。
    學校建立了教學督導制度,成立了教學督導組,邀請了一批有經驗的老教師參與學校的教學督導,督、導結合,通過“聽課”、““評教”等方式,關注青年教師在備課和上課過程中是否符合規(guī)范要求;關注青年教師在授課內容的解讀上是否到位,教學目標的設定是否正確,教學環(huán)節(jié)的安排是否合理,教學問題的設計是否圍繞目標展開,教學方法的選擇是否有利于重點、難點的化解等。通過教學督導的有效督促,幫助青年教師糾正授課過程中出現(xiàn)的不足,有效地提高教學質量。
    學校建立了教學觀摩制度,每學期由教研組組織教師進行2~3次教學觀摩。通過教學觀摩課,青年教師向上課的老教師學習教學課件的設計、教學方法的安排、授課技巧的運用。青年教師通過向老教師的學習,形成自己的教學規(guī)范,提高自身的教學技能。
    為繼承和整理老教師的教學思想和教學經驗,提高青年教師教學能力,按照學校要求遴選并安排青年教師向老教師學藝。老教師對青年教師進行手把手的傳授,將多年來的教學心得和經驗毫無保留的傳授給他們,并且對青年教師的疑問和困惑給予一一解答,為青年教師的成長提高注添了新的動力。
    在教學工作中,老教師“愛崗敬業(yè)”、“一絲不茍”的言行直接影響和感染著青年教師,青年教師向身邊的教師學習,促進了自身師德師風的提高。老教師不僅關心青年教師的工作和生活,還鼓勵他們自奮、自律、自強,使他們以愉快的心情投入到教育教學和教研活動中去。
    通過老教師的言傳身教,通過“傳、幫、帶”的方式,青年教師
    的授課技能和教學質量得到有效提高,并且他們以老教師為榜樣,以充沛的精力和活力投入到教書育人的工作中來,真正做到敬業(yè)、勤業(yè)、樂業(yè)。
    傳幫帶工作總結篇十九
    在過去的一年里,為了適應新時期教學工作的要求,認真學習有關新課程教學改革的課程標準。從各方面嚴格要求自己,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使"傳幫帶"教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學年"傳幫帶"教學工作作出總結,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經驗教訓,以促進自身成長和教學工作更上一層樓。
    在教學上,有疑難問題迅速請教老教師。在各個章節(jié)的教學上都積極征求老教師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老教師的課,做到先備課,然后跟班聽老教師的課,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。備課做到三備,即備學生,備教材,備教法,認真學習其他老師先進的教學方法。每堂課都在課前做好充分準備,課后在老教師的輔導下及時對該課作出總結,寫好教學后記。
    教學起初犯了一刀切的毛病,就是對一切學生采取同一種教學方法,沒有根據(jù)學生實際情況對癥下藥.在老教師的輔導下,慢慢克服了這個弊端,課上,放慢語速,突出重點,突破難點,盡量使自己的語言通俗易懂,使后進生也易于接受.在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求。
    為了幫助新教師盡快成長起來,學校為每一位新教師配備帶教老師。在帶教期間,新老教師共同備課,研究重點、難點,手把手地修改問題的設計,督促備課后記的寫作。新老教師間互相聽課,老教師無私地向我們開放課堂,讓我們模仿、學習;我們上課時,帶教老師不由分說地放下手頭的事認真聽課、仔細作記錄以便課后指導。
    傳幫帶工作總結篇二十
    一學期結束啦,自己的業(yè)務水平有了提高,這離不開師傅的兢兢業(yè)業(yè),但我知道我要在她那里學習的還有很多,經過"傳幫帶"工作,受益最多的莫過于我們新教師,因為我們是學校最年輕的教師,也是經驗最最缺乏的教師,各項工作都需努力改善,使自己盡快成長起來,才能適應和跟上學校不斷發(fā)展的腳步。
    下面我對本學期的個人“傳幫帶”進行總結:
    以前聽到別的老師的課,總是覺得很精彩,也總覺得別人講的很簡單,可是這很簡單中就包含著不簡單,而這很簡單就是我很難達到的彼岸,這就是設計課的學問,我總也想不通該如何去設計一堂好課,為什么同樣的一節(jié)課,別人上起來就是那么的容易,那么的精彩,而拿到自己的手上總是顯得那樣蒼白,那樣平淡,而我也知道,一節(jié)課講的好與不好,關鍵是看你如何設計課,課堂設計的好,有明確的思路,學生也能跟著你一起走,而且重難點也容易突破。所以,上好一節(jié)課必須學好設計一節(jié)課,這是我的弱點也是我繼續(xù)努力的目標,而今我只學到皮毛,可是我就已經意識到設計好一堂課的好處。但是,真想設計好一堂課并不是一蹴而就的事情,得需要自己去探索,去磨練。
    大家都喜愛活躍的課堂,為什么我偏要不讓它活躍,非要理性呢?原因是我的班級的學生男生人數(shù)較多,平常在思考問題回答問題時,因為沒有很好的養(yǎng)成習慣,誰想出來了誰就說,以至于大家都沒有單獨回答問題的意識,都是一起回答,這樣看起來,課堂氣氛是非?;钴S的,似乎每一個學生都參與到課堂了,表面看起來學生接受能力還挺強,可是長時間觀察下來,自己就發(fā)現(xiàn)這不是一個好現(xiàn)象,因為思考的人畢竟是少數(shù),有一部分人是跟著瞎起哄的,本來不會,當別人說出答案的時候,他就跟著附和,其實自己什么都不明白,而另一部分學生是濫竽充數(shù)的,就是也不知道同學在說什么,也不知道老師在講什么,就坐在那里,這樣的結果就是,很簡單的內容班級里都是有那么一部分人不能接收。發(fā)現(xiàn)問題所在,我就強制壓抑“活躍”,我要讓學生單獨回答問題,可是,我也總要措不及防的找到你,讓班級的每一個學生在適當?shù)木o張中進行課堂,這樣,就迫使學生開始進入課堂,開始進行思考,開始接收知識,果真效果還不錯,后面的那一部分學生慢慢的開始有了起色。
    年輕的我們走入教師的生涯,沒有經驗沒有磨練,雖能站在三尺講臺上講課,可是卻不能講好課,也不會講課,通過師傅的耐心講解,以及對我的教育教學工作提出的很多的意見和建議,并親自到我的課堂給我指導,讓我在課堂的掌控上不斷提升。備課和練習中遇到的問題,她是有問必答,一學期下來,我覺得自己提升了很多。
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