總結能夠培養(yǎng)我們的反思能力，使我們在未來的學習和工作中更加高效和有成效。在寫總結之前，要做好充足的準備和深入的思考。以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
農業(yè)工作上半年總結篇一
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此好好準備一份總結吧?？偨Y怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編幫大家整理的農業(yè)局上半年工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
xx年上半年，我股主要開展了以下幾項工作，現匯報如下：
積極宣傳貫徹《中華人民共和國農業(yè)法》、《中華人民共和國農業(yè)技術推廣法》、《四川省農業(yè)技術推廣法實施辦法》等農業(yè)法律、法規(guī)和《中華人民共和國農產品質量安全法》、《四川省〈中華人民共和國農產品質量安全法〉實施辦法》、《無公害農產品管理辦法》、《無公害農產品標志管理辦法》、《四川省種植業(yè)無公害農產品管理辦法》、《農業(yè)轉基因生物安全條例》等農產品質量安全管理的有關法律、法規(guī)、規(guī)章。
1、積極學習、宣傳、貫徹國家、省頒布的綠色食品、無公害農產品質量標準，綠色食品、無公害農產品生產技術規(guī)程，無公害農產品肥料、農藥使用準則，無公害農產品產地認定程序、無公害農產品認證程序。提出我縣農產品質量安全工作意見。
2、指導督促取得了四川省無公害農產品生產基地證書的興隆無公害蔬菜生產基地、龍臺無公害蔬菜生產基地、聯(lián)合無公害辣椒生產基地、xx縣無公害食用菌生產基地、xx縣無公害中藥材生產基地的農戶按無公害農產品生產技術規(guī)程組織生產，搞好無公害農產品生產基地建設。完成了對取得四川省無公害農產品生產基地證書的興隆無公害蔬菜生產基地、龍臺無公害蔬菜生產基地、聯(lián)合無公害辣椒生產基地的復查換證工作。組織抓好國家級無公害中藥材生產示范基地縣建設。抓好取得了綠色食品標志使用權的xx縣元通綠色發(fā)展有限公司的綠白牌甜油桃的生產過程監(jiān)控。
3、抓好農產品質量安全檢測工作。組織專人定期對我縣無公害農產品生產基地、蔬菜批發(fā)市場以及超市等蔬菜、水果生產和銷售場所的蔬菜、水果進行農藥殘毒快速抽檢。1—6月，抽檢基地蔬菜樣品7種101個，合格率100%；抽檢批發(fā)市場蔬菜樣品10種152個，合格率97.37%；抽檢農貿市場零售蔬菜樣品10種364個，合格率98.26%；抽檢超市蔬菜樣品126個，合格率96.29%；抽檢市場水果樣品4種200個，合格率100%；抽檢基地中藥材樣品1種45個，合格率100%。
4、抓好農業(yè)投入品的市場監(jiān)管工作，參與打擊制售和使用假冒偽劣農業(yè)投入品行為，推廣高效低殘毒農業(yè)投入品品種和農業(yè)有害生物綠色防控技術。定期和不定期地開展農產品質量安全整治工作，強化了蔬菜農藥殘留超標問題專項治理工作。
5、編寫了我縣農產品質量安全輿情處置工作方案。
3月17日，在回龍鎮(zhèn)場鎮(zhèn)參加了送文化、科技、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動，我局組織農業(yè)科技人員6人，出動車輛1輛，送水稻、玉米、大豆、花生、小麥、油菜等農作物栽培新技術，大棚蔬菜栽培技術、無公害蔬菜栽培技術、蔬菜施肥圖譜、蔬菜病蟲害圖譜、食用菌栽培技術等資料19種共8500份，開展農業(yè)科技咨詢3600人次。并贈送了價值200多元的農藥。
1、積極指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)農技人員完成各級業(yè)務部門布置的各項技術推廣任務。
2、開展基層農技體系建設情況調研，及時向市農業(yè)局報送有關報表和調研材料。
3、開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)農技推廣機構完成改革任務核查認定工作。
4、認真實施好基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目。
（1）組織技術指導人員兌現xx年基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目科技示范戶物化技術補助和試驗示范基地建設補助。共為xx戶農戶分裝并發(fā)放了價值38.9436萬元的配套物資，物資全部通過政府招標采購。
（2）完成了xx年基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目績效考評工作，并撰寫績效考評自查報告匯編上報省農業(yè)廳；迎接上級對xx年基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目的檢查驗收。
（3）組織實施xx年基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目。
通過項目實施，推進構建職能明確、機構健全、隊伍精干、保障有力、運轉高效的.基層農技推廣體系，建立農技推廣責任制度、人員聘用制度、績效考評制度、知識更新制度等基層農技人員管理制度，完善“專家組+試驗示范基地+農技人員+科技示范戶+輻射帶動戶”的農業(yè)科技成果轉化應用快捷機制。通過項目實施，全面提升基層農技推廣體系的公共服務能力，為保障主要農產品有效供給，促進農民持續(xù)增收提供技術支撐和人才保障。
主導產業(yè)的主導品種、主推技術在全縣的綜合覆蓋率分別達到80%，科技示范戶主導品種和主推技術入戶率和到位率達到95%；培育農業(yè)科技示范戶1000戶，每戶農業(yè)科技示范戶輻射帶動20戶，科技示范戶當年示范產業(yè)畝產比全縣前三年平均增產15%以上；建設農業(yè)科技試驗示范基地10個；在全縣開展新型農民科技培訓工作；對農技人員進行知識更新培訓，集中培訓農技人員100名左右，集中培訓時間不低于5天。
目前小麥、油菜試驗示范基地已建成，水稻、玉米試驗示范基地已完成播栽工作。
1、認真抓好地方特色產業(yè)、農民外出就業(yè)、農民創(chuàng)業(yè)等“新型農民培訓”工作。截止6月20日，共組織培訓新型農民1405人。還完成了對農村勞動力轉移培訓陽光工程培訓單位xx年度項目實施情況的檢查驗收，并接受了省市陽光辦對項目的驗收和核查。
2、抓好農村實用技術培訓工作。截止6月20日，組織縣、鎮(zhèn)鄉(xiāng)農技人員共舉辦農村實用新技術培訓班670班次，培訓22.3萬人次，發(fā)放技術資料35.19萬份，結合培訓推廣新技術24項。
下半年工作重點：
一、繼續(xù)組織實施好農業(yè)部xx年超級稻示范推廣項目和農業(yè)部、財政部xx基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目，爭取實施農業(yè)部等六部委組織實施的xx年農村勞動力轉移培訓陽光工程。
二、繼續(xù)抓好農產品質量安全工作。抓好無公害農產品生產基地建設，加強對無公害農產品生產基地、市場農產品質量安全狀態(tài)監(jiān)測。
農業(yè)工作上半年總結篇二
今天，國家林業(yè)局在這里隆重召開“全國林木種苗行政執(zhí)法和質量監(jiān)督年活動總結表彰大會”，表彰全國林木種苗行政執(zhí)法和質量監(jiān)督先進單位和先進個人，部署2004年林木種苗工作。在此，我代表全國人大農業(yè)和農村委員會，對這次大會的召開表示熱烈的祝賀！對長期工作在林業(yè)戰(zhàn)線上的廣大干部職工表示親切的慰問；對在林木種苗行政執(zhí)法和質量監(jiān)督工作中作出突出貢獻的先進單位和先進個人，表示崇高的敬意和衷心的感謝！改革開放以來，黨中央、國務院對林業(yè)高度重視，全社會關注和支持林業(yè)達到了前所未有的程度，我國林業(yè)形勢發(fā)生了重大變化，林業(yè)建設呈現出蓬勃發(fā)展的良好勢頭。林業(yè)立法步伐加快，全國人大及其常委會先后審議通過和修改并頒布實施了《中華人民共和國森林法》等6個林業(yè)法律；國務院先后發(fā)布實施了《植物新品種保護條例》等有關林業(yè)行政法規(guī)12個，這些法律法規(guī)的制定和施行，為保護和發(fā)展森林資源發(fā)揮了重要作用，推進了依法治林的進程。特別是《種子法》的頒布施行對于保護和合理利用種質資源，維護品種選育者和種子生產者、經營者、使用者的合法權益，提高種苗質量，促進林業(yè)發(fā)展發(fā)揮了重要作用。全國人大常委會1999年、2002年和2003年分別對《森林法》、《種子法》和《農村土地承包法》三部涉及林業(yè)的法律執(zhí)行情況進行了檢查，從檢查結果看，林業(yè)的法律法規(guī)貫徹實施較好，效果顯著。這是黨中央、國務院領導重視的結果,是社會各界和林業(yè)戰(zhàn)線廣大干部職工共同努力的結果。
剛才,聽了國家林業(yè)局的報告,我感到，方向明確，思路清晰,措施得力。
依法治國是黨領導人民治理國家的基本方略，是社會文明進步的重要標志，是國家長治久安的重要保障。依法治林是依法治國的重要內容，依法治種是依法治林的重要組成部分。黨的十六大和十六屆三中全會，提出以人為本，實現全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展觀；今年6月，中共中央、國務院下發(fā)了《關于加快林業(yè)發(fā)展的決定》，從戰(zhàn)略和全局的高度對林業(yè)進行了科學定位，提出了新的指導思想，這些都對今后林業(yè)工作包括種苗工作提出了更高要求。當前我國林業(yè)正處在一個大轉折、大發(fā)展、大跨越的全新時期，面臨新形勢、新任務。要落實《決定》要求，必須加強林業(yè)法制建設，加大依法治林進程。
下面，我就林業(yè)法制建設，結合《種子法》的進一步貫徹實施，提出以下幾點希望：
一、盡快建立與社會主義市場經濟體制要求相適應的林業(yè)法律體系。
黨的十六屆三中全會作出了《關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》，建成完善的社會主義市場經濟體制，必須建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的法律監(jiān)督體系。要把中共中央、國務院《關于加快林業(yè)發(fā)展的決定》精神真正落到實處，增強其約束力，就必須上升為法律。十屆全國人大常委會立法規(guī)劃近日已經中共中央批準，國家林業(yè)局要根據全國的立法規(guī)劃，結合實際，抓緊落實。一方面要對現有的法律法規(guī)以及部門規(guī)章和規(guī)范性文件進行清理和完善，另一方面，要加快立法步伐，進一步完善林業(yè)法律法規(guī)體系。《種子法》實施三年來，林業(yè)已經制定了一些規(guī)章制度，種苗行政執(zhí)法取得明顯成效。
二、切實轉變政府職能，規(guī)范行政行為，提高行政執(zhí)法水平。
行政機關的一切行政行為必須在法律的約束下進行。為規(guī)范行政行為，提高行政效率和行政執(zhí)法水平，我國頒布施行了《行政復議法》、《行政處罰法》、《國家賠償法》，2004年7月1日《行政許可法》也將正式施行，這對規(guī)范政府行為起到重要作用。各級林業(yè)行政主管部門要根據國家的法律要求，創(chuàng)新行政管理方式，強化林業(yè)執(zhí)法監(jiān)督，嚴格實行林業(yè)行政執(zhí)法人員崗位培訓和持證上崗制度。要進一步落實去年全國人大《種子法》執(zhí)法檢查組提出的意見和建議，理順種苗管理體制，健全種苗管理機構和隊伍，改善執(zhí)法手段和條件，提高種苗管理人員的執(zhí)法水平，嚴肅查處種子生產、經營、管理、使用環(huán)節(jié)中的違法行為。
三、加強林業(yè)普法工作，提高全社會法律意識。
要采取有力措施，加大對林業(yè)法律法規(guī)的宣傳教育力度，以群眾喜聞樂見的形式，開展宣傳活動，真正使林業(yè)及其相關的各項法律家喻戶曉，不斷提高全民的知法、守法意識。林木種苗工作是林業(yè)建設中一項帶有全局性、戰(zhàn)略性、超前性的基礎工作。要把《種子法》和有關法律法規(guī)規(guī)定的各項制度宣傳到位，落實到位，切實保護林木種苗生產者、經營者和使用者合法權益。
四、以貫徹實施《種子法》為核心，加快林木種苗建設步伐。
當前，林業(yè)形勢和社會經濟發(fā)展對林木種苗工作提出了越來越高的要求。林木種苗是林業(yè)最基本的生產資料，種苗的`優(yōu)劣直接影響到林木的生長量和質量。種苗工作做得如何關系到造林的成果和林業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現。采用良種壯苗是保證林業(yè)健康發(fā)展帶有根本性的措施。國家對林業(yè)很重視，每年投入達幾百億，能不能把樹種活、種好，發(fā)揮最大的生態(tài)和經濟效益，關鍵在種苗。必須加強。
林木種苗基礎設施建設和林木種苗基地建設，加強林木品種選育、良種推廣、林木引種馴化和種質資源保護工作，加強林木種苗科技創(chuàng)新，改革國有種苗生產經營機制，鼓勵多種經濟成份發(fā)展種苗，建立投資主體多元化和現代管理模式，促進林業(yè)快速發(fā)展。
同志們，林業(yè)《決定》的出臺，全面加快了林業(yè)建設的步伐，《種子法》的頒布實施，對促進林木種苗快速健康發(fā)展起到了積極作用。我相信，在黨中央、國務院的正確領導下，在有關部門的大力支持及林業(yè)部門的積極努力下，林業(yè)和林木種苗的發(fā)展一定會再上一個新臺階！
農業(yè)工作上半年總結篇三
（一）農技工作：
1、實用技術培訓情況：1-6月農民實用技術培訓1963人次，其中種植業(yè)1551人次，養(yǎng)殖業(yè)179人次，農業(yè)面源污染防治培訓233人次；印發(fā)《桃優(yōu)質高效安全生產技術》、《__年龍泉驛區(qū)葡萄花前花后病蟲害發(fā)生趨勢預報》、《__年果樹套袋前后的病蟲害發(fā)生趨勢與防治對策》等技術資料4600份。
2、綠色食品認證和水果出口基地建設：由聚合永興果業(yè)合作社牽頭，綠色認證兩個：一是紅旗村水蜜桃20__畝；二是陽光村葡萄1000畝。目前此項工作正在進行當中。
3、農殘取樣檢測情況：取樣126個，全部合格。
4、秸稈禁燒工作開展情況：小春禁燒面積3710畝，堆漚、溝埋、覆蓋等方式做好秸稈還田工作，秸稈綜合利用3460畝；秸稈禁燒宣傳面達100%，集中執(zhí)法巡查52天，出動禁燒巡邏車輛19輛，巡查386車次，出動巡查人員826人次。
（二）畜牧工作：
1、動物免疫工作：犬只狂犬病免疫數1152只∕次，生豬口蹄疫豬瘟、豬藍耳病免疫數3800頭∕次，小家禽禽流感6.32只∕次。
2、動物疫病監(jiān)測：犬只抽樣20頭∕份，豬只抽樣40頭∕份，小家禽抽樣50只∕份，牛兩病（結核病、布氏桿菌?。┍O(jiān)測115頭∕份。
3、動物檢疫：生豬3800頭∕次，禽蛋15萬公斤。
4、重大疾病消毒面積達258萬平方米。
5、“瘦肉精”知識宣傳及檢測工作：50頭以上大戶（其中1戶200頭以上），抽檢全部呈陰性。
6、種草養(yǎng)畜項目：一是爭取區(qū)農發(fā)局資金在草坪村養(yǎng)殖肉羊20__只，預計農戶年純收入120萬元；二是爭取區(qū)農發(fā)局資金在鄭家村養(yǎng)殖肉兔6萬只，預計農戶年純收入60萬元，目前此項工作正在實施當中。
（三）林業(yè)工作：
1、森林防火工作：一是制作森林防火警示牌300個，印發(fā)宣傳資料1萬份，簽訂防火責任書30份；二是安裝防火監(jiān)測器1臺，清除林下可燃物3000畝；三是出動森林防火宣傳車1臺，13輛摩托車，不間斷進行森林防火巡查，全年無森林火災發(fā)生。
2、核桃基地建設：完成市級低效林改造產業(yè)項目，在鄭家村1、6組補植優(yōu)質剝殼核桃500畝。
3、林下養(yǎng)殖項目：完成鞏固退耕還林成果市級配套項目，在萬家村養(yǎng)殖林下生態(tài)跑山雞45戶，發(fā)放雞苗4000只。
4、森林病蟲防治工作：完成森林有害生物防治1800畝，其中云南松毛蟲1000畝，舞毒娥800畝。
(四)水利工作：
1、排污工程建設：爭取區(qū)水務局資金11.8萬元，完成圣南社區(qū)農民集中居住區(qū)化糞池、隔柵池建設，260戶800人受益。
2、安全飲用水工程建設：一是爭取區(qū)水務局資金30萬元，改造鄭家村5-10組飲用水工程，工程完工后可解決鄭家村168戶526人飲水難問題，目前此項工作正在實施當中；二是投資2.6萬元，完成萬家村19組人飲取水池、河道拓寬等維修改建工作。
3、提升工程建設：爭取區(qū)水務局資金150萬元，改造塘堰3口（萬家、鄭家、紅旗各1口），提灌站5處（陽光村），此項工作正在申報當中。
4、水庫安全整治工作：爭取區(qū)水務局資金5萬元，完成草坪村大壩水庫、紅旗村紅旗水庫堤壩白蟻整治工作，消滅蟻王、蟻后24對。
（五）惠農政策的落實情況。
糧食直補及農資補貼：涉及7個村（社區(qū)），3573戶，10822人，面積18946.828畝，補貼金額142.8萬元。
（六）其他工作。
新農通信息完成48條，農信通信息完成6800條，主要宣傳秸稈禁燒、汛期安全知識、森林防火、果樹病蟲防治等內容。
__年農民增收困難。
（一）繼續(xù)抓好綠色食品認證和水果出口基地建設等農業(yè)項目工作。
（二）繼續(xù)抓好農民實用技術培訓工作。
（三）貫徹并落實好中央、省、市在農村的一系列惠農政策，切實保護農民的利益。
（四）抓好河道水環(huán)境治理工作。
（五）抓好森林防火、防汛抗旱、秸稈禁燒、重大疫病防控、農機安全、沼氣池安全等安全生產工作。
農業(yè)工作上半年總結篇四
建設我國社會主義新農村是黨和國家在新的歷史條件下重大戰(zhàn)略決策，它全面體現了現代農村經濟、政治、文化和社會發(fā)展的要求，對深化農村改革、解決“三農問題”具有重大而深遠的現實和歷史意義。按照市委、市政府的部署安排，我局幫扶玉泉辦西王村新農村建設。根據上級的部署，結合局機關工作實際情況，統(tǒng)一思想、加強領導、精心籌劃、務求實效，扎實開展了工作，取得一定成效?，F對今年上半年我局該項工作總結如下：
今年，局領導班子高度重視社會主義新農村建設工作，將其列入重要議事日程，按照“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”二十字方針總體要求，切實推進工作。為保障該項工作各項措施的落實，局領導及時調整了局社會主義新農村建設工作領導小組，局長薛華峰任組長，計生協(xié)會副秘書長郭立軍任副組長，辦公室張博琴、司少鋒、王楊芬等三名同志為成員。領導小組負責處理各項工作。局領導辦公會及時研究新農村建設工作，解決各種問題。由于統(tǒng)一了思想，提高了對該項工作的深刻認識，健全工作機制，加強了領導，形成了保障有力、措施到位的良好工作格局，使該項工作有序深入地開展。
為做好我局幫扶華山鎮(zhèn)西王村新農村建設工作，局包聯(lián)領導小組在學習貫徹黨和國家關于建設社會主義新農村工作的方針、政策基礎上，從思想上堅定新農村建設的信心，制訂了切實可行的工作計劃，全面規(guī)劃了全年新農村建設工作。規(guī)劃明確地從發(fā)展現代農業(yè)，增加農民收入；完善村莊規(guī)劃編制，明確長遠發(fā)展目標，完善和整治村容村貌；推進村級民主管理；切實加強幫扶力度等諸方面進行了詳細計劃。局領導根據這個計劃，多次到西王村深入調查了解新農村建設工作情況，帶去黨和國家的各項優(yōu)惠三農政策進行有效宣傳，使黨和國家的方針、政策深入村民心中，激發(fā)村民進行新農村建設的無比熱忱，使該項工作成為村民的自覺行動，使各項工作開展有明確目標，有周密計劃，有可行措施，從而達到顯著的成效。
上半年，我局按照社會主義新農村建設堅持科學規(guī)劃，因地制宜，分步實施，分類指導和政府主導，以村民為主體的原則，積極落實各項幫扶措施，加強資金投入，促進新農村建設。
（一）引導西王村進行農業(yè)產業(yè)調整，根據該村實際情況，積極協(xié)助爭取各種資金，大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，改一家一戶少量飼養(yǎng)向上規(guī)模專業(yè)化發(fā)展，其中該村養(yǎng)羊業(yè)已形成規(guī)模，通過此項產業(yè)發(fā)展，提高了全村村民經濟收入，上半年村民年平均收入比上年增長14%以上。
（二）我局根據自身狀況，擠出一定資金，幫該村解決了整修水渠缺口資金，使全村水渠整修工作順利進行。新修水渠5000米，鋪設引水管道20xx米，該村的水利灌溉設施水平有了很大提高；免費為該村育齡群眾發(fā)放宣傳冊500冊，避孕藥具800余盒；對該村農民進行農技知識培訓，為建設新農村打下了堅實的基礎。
（三）工作隊每次到村開展工作，都會與村干部協(xié)商如何開展新農村建設工作，內抓管理，外抓形象，辦好新農村建設宣傳欄，推行財務公開制度，搞好財務管理，建立健全財務臺帳，完善了各項規(guī)章制度，村民自治得以加強。村級組織建設得以鞏固。召開新農村建設理事會，并制定章程。積極動員群眾投資投勞，開展新農村建設活動，幫助西王村建設農民書屋，動員計生系統(tǒng)干部捐書給村人口文化學校，給農民增加文化素養(yǎng)創(chuàng)造條件。
（四）我局充分發(fā)揮部門優(yōu)勢，根據創(chuàng)建省級計劃生育。
優(yōu)質服務市工作的需要，協(xié)助該村充實完善了“兩室一?！?，即：國策室、服務室、人口學校，完善了各種賬表卡冊。
今年，我局為玉泉辦西王村社會主義新農村建設做了一些工作，使該村新農村建設得以推進，村民生活質量得以改善，取得了一些成績，但離上級對我們的要求相差甚遠，與兄弟單位比較，存在一定差距，新農村建設工作尚有許多工作要做。今后，我們決心在市委和市政府的正確領導下，在市新農辦的精心指導下，繼續(xù)努力，為西王村做好巷道支線硬化、人口文化大院、人畜飲水三項工程建設工程和對全村育齡婦女實施免費健康檢查治療工作，為社會主義新農村建設工作作出應有的更大貢獻。
農業(yè)工作上半年總結篇五
2015年上半年，全局上下以十七大精神為指導，認真貫徹落實中央、省、市人事工作會議精神，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作，圍繞服務縣域經濟社會發(fā)展工作大局，充分發(fā)揮職能作用，在強化人事服務、規(guī)范人事管理、加強自身建設等各項工作取得了一定成績，現總結如下：
一、上半年工作完成情況
一人才服務成效顯著。
緊緊圍繞全縣打造“雙百”工程和壯大“五大”特色產業(yè)，積極開展以服務百家企業(yè)、服務社會主義新農村建設為主要內容的“雙服務”活動。在全局干部職工中深入開展打造百億興發(fā)大討論活動，圍繞打造百億興發(fā)用足用活政策，積極開動腦筋，全力服務興發(fā)。一是引才，實施“招碩引博計劃”，上半年深入企業(yè)調查研究，征集崗位，堅持為企業(yè)引進各類緊缺緊需大學生40名以上。二是育才，加強企業(yè)各類人才專業(yè)繼續(xù)教育培訓和職稱考試培訓，打造學習型、創(chuàng)新型企業(yè)，今年專業(yè)技術人員公需科目培訓達100%。目前，此項工作正進入實施階段。三是聚才，協(xié)助企業(yè)建立人才激勵機制，加強興發(fā)集團博士后產業(yè)基地建設和管理，積極開展企業(yè)人才專業(yè)技術職務量化評審和特殊人才評價工作，做好省管專家、享受國務院津貼專家和有突出貢獻中青年專家的推薦選拔工作。
對全縣農業(yè)、教育、衛(wèi)生等單位人才需求情況進行了調查摸底，申報“三支一扶”計劃63名，目前雙方已初步簽訂合同44人。
做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革跟綜服務。根據興辦發(fā)[2015]40號文件,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革中落崗和分流轉制人員全部實行免費人事關系代理。
積極做好人事來信來訪，半年共接訪并成功調處人事信訪件8件，做到件件有答復，事事有回音。
二人事管理逐步規(guī)范。
1、嚴格執(zhí)行事業(yè)參管制度，切實搞好事業(yè)單位參管申報工作。根據《湖北省事業(yè)單位參照公務員法管理實施意見》鄂組通［2015］65號及組織部、市人事局《關于做好縣市區(qū)事業(yè)單位參照公務員管理申報與人員登記工作的通知》宜組文[201517號等文件精神，對其符合具有法律、法規(guī)授權的公共事務管理職能；使用全額撥款事業(yè)編制，并由國家財政負擔工資福利三個基本條件的事業(yè)單位，由其主管部門組織申報，縣人事、財政、編制等進行了嚴格審核，并報縣政府研究，同意向市人事局上報縣旅游局等38個事業(yè)單位258名編制首批申報參照管理。
2、強化人事宏觀調控，嚴格執(zhí)行人事計劃。根據湖北省人事廳《關于下達2015年度機關事業(yè)單位增人計劃控制數的通知》鄂人函[2015]34號文件要求，從嚴控制機關事業(yè)單位人員增長，堅持人事計劃調控制機關事業(yè)單位人員規(guī)模和結構這一科學模式，認真落實省政府中長期控制目標，結合本地機關事業(yè)單位用人實際情況，上報了2015年全縣公務員錄用計劃12名，目前已完成256名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員招考網上報名審核和筆試通過人員的資格審查工作。事業(yè)單位公開招聘計劃37名，目前已完成衛(wèi)生招考23名。始終堅持順向流動，杜絕單位超編進人。截止6月底共從外縣調入1人，招聘1人，本縣調出9人，事業(yè)單位調進機關1人，機關調入事業(yè)單位2人，辭職8人，自然減員29人，機關事業(yè)單位人員每年都是負增長。
3、加強人事調研，進一步規(guī)范臨時聘用人員管理。針對目前機關事業(yè)單位臨時聘用人員出現的新情況，走訪基層單位，針求基層意見，開展了機關事業(yè)單位的臨時人員用及教育系統(tǒng)人員調查，并擬定出規(guī)范管理的建議，供縣政府參考。
5、規(guī)范公務員考核，做好事業(yè)單位年度考核。根據組織部、市人事局《關于認真做好2015年度公務員和機關工作人員年度考核工作的通知》宜組文[2015]4號和《關于做好2015年度事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》宜組文[2015]5號精神，并結合《公務員考核規(guī)定試行》，認真完成政府部門機關事業(yè)單位2015年年度考核工作。2015年政府部門應參加考核4105人，實參加考核4091人，優(yōu)秀597人，占應考核人數的14.54%，稱職合格3450人，占應考核人數的84.04%；參加考核不確定等次37人，占應考核人數的0.9%；暫定等次1人；占應考核人數0.02%；基本合格1人，占應考核人數的0.02%；不合格５人,占應考核人數的0.12%；未參加考核14人；占應考核人數的0.34%。
6、認真組織實施機關事業(yè)單位各項工資政策。根據省人事廳鄂人[2015]18號文件精神，和市人事局總體安排，安排部署了全縣機關事業(yè)單位正常晉檔和事業(yè)單位調整薪級工資工作，目前已完成了部分單位的審批工作；會同財政局、教育局完成了義務教育學校工作人員和公務員工資收入情況的調查及相關數據上報工作，為下一步出臺教育事業(yè)單位的績效工資提供數據支持；對全縣20名行政職務晉升人員調整了職級工資，月增資2160元，人平月增資108元；為2015年度54名機關事業(yè)單位工人晉升了技術等級工資，月增資4320元，人平月增資80元，同時完成了機關事業(yè)單位2015年度考核結果兌現工作,為3353名考核稱職合格人員審批年終獎金393萬元，人平月獎金1172元。其中,屬財政撥款的3244人，年獎金368萬元，人平月獎金1134元。
7、穩(wěn)妥實施退干政策，強化日常工作管理。按照省、市人事部門的統(tǒng)一要求，對141名1993年以前機關離退休人員的津貼進行重新核定，月增退休費1.2萬元,人平增資85元；根據鄂財社發(fā)[2015]113號文件規(guī)定，對事業(yè)單位24名離休干部的津貼進行重新核定，月增津貼6800元，人平增資283元；對24名符合條件的退休人員重新核定了退休費基數，月增資800元；根據辦公會議紀要，認真落實鄂民政發(fā)[2015]46號、鄂人[2015]2號等文件精神，對2004年10月至2015年12月機關死亡的`74人進行登記，按政策規(guī)定增加一次性撫恤費110萬元；堅持遺屬困難補助年審制，上半年審批享受遺屬困難補助574人，年享受補助金8.8萬元，為2015年死亡的23人審批一次性撫恤金35萬元，喪葬費11.5萬元。
8、嚴密組織人事考試工作。組織計算機中、初級考試申報390人，高級考試申報60人，宜昌市中、初級外語考試124人；.
組織全國外語報名41人，經濟考試報名23人；各類執(zhí)業(yè)資格考試報名18人，完成英語考前培訓72人，工人技術等級報名109人。
9、進一步規(guī)范人事檔案管理,促進人事代理。按照人事檔案管理要求，缺什么補什么，先后到教育、衛(wèi)生、農業(yè)、組織部等部門收集各類檔案材料，全部輸入干部人事管理系統(tǒng)。做好人事代理政策宣傳解釋工作，對改制的事業(yè)單位和分流人員、做好自愿申報人事關系代理，對全縣事業(yè)單位錄用、招聘、新進的工作人員推行全員人事關系代理46人，查核個人檔案資料123人次，并將部分個人檔案材料156份進行清理造冊，按程序移交組織和其它主管部門，提高了自身服務質量，促進了人才合理流動，提供了人事人才服務功能。同時，為事業(yè)單位臨時聘用人員辦理合同鑒證26人；為教育、衛(wèi)生招聘人員見習期滿，及時申報轉正材料，按規(guī)定辦理轉正定級11人；為文工團和部分代理人員調整檔案工資15人，按程序為辭職流動人員辦理人事關系調動手續(xù)8人，根據服務對象的意志及時為他們提供優(yōu)質服務，達到滿意為止。
三自身建設得到加強。
1、完善了黨建工作體制。切實加強人事部門黨風廉政建設工作，結合第九個黨風廉政建設宣傳月活動，健全了以黨組書記負總責，黨組副書記具體負責，黨組成員聯(lián)系分管股室黨員干部，辦公室協(xié)助抓落實的黨建工作體制。結合人事編制工作實際，制定下發(fā)了《2015年黨建工作計劃》、《2015年紀檢監(jiān)察要點》、《2015年黨風廉政建設職責》、《第九個黨風廉政建設實施方案》，完善了《局長辦公會制度》、《黨組議事制度》、《領導班子民-主生活會制度》。
2、開展機關干部文明執(zhí)法活動和黨風廉政建設宣傳月活動。根據、縣政府統(tǒng)一安排部署，結合本局實際，及時制定了《興山縣人事局文明執(zhí)法活動實施方案》，組織干部職工認真學習了胡-錦-濤部書記在中紀委第七次全會上的講話等有關文件精神，撰寫了學習筆記和心得體會，局黨組書記、局長陸進上了生動的廉政黨課。積極開展了批評和自我批評，對照全縣作風整頓要求找問題，查不足，領導班子和每個干部職工都認真檢查了自身在思想上、工作上、生活上、紀律上等方面存在的不良現象，深刻反思產生問題的深層次原因，并針對存在的問題，科學制定整改措施，明確努力方向，做到了邊學邊改和邊查邊改。完善了各項管理制度，堅持以制度管人，按制度辦事，局領導班子帶頭從遵守最基本的簽到、請銷假制度做起，抓制度落實，避免各項制度成為一紙空文。通過卓有成效的學習動員、認真扎實的查找問題、求真務實的整改提高，我局上班紀律嚴明、工作效率提高，服務態(tài)度轉變，干部作風發(fā)生了顯著變化。
3、加強對外宣傳調研。出臺了人事宣傳調研獎勵辦法，增強全員參與人事宣傳調研的積極性。圍繞人事人才工作中熱點難點問題開展調查研究，及時向縣政府和上級人事部門報送人事人才工作動態(tài)，宣傳工作亮點。
4、加大幫扶工作力度。抓住市人事局幫扶南陽鎮(zhèn)百羊寨村的機遇，扎實有效地開展了扶貧幫困活動。幫助百羊寨村制定新農村建設規(guī)劃，研究落實村民增收的各項措施，圍繞村級經濟社會發(fā)展需要。給村委會陣地建設扶持資金1.5萬元。5月23日，市、縣人事局聘請法律專家深入到南陽鎮(zhèn)百羊寨村開展了為期一天的送法律下鄉(xiāng)活動。
5、2015年文明單位創(chuàng)建取得一定成效，制定下發(fā)了《2015年市級文明單位創(chuàng)建方案》進一步統(tǒng)一全局的思想認識，形成人人重視創(chuàng)建活動，人人參與創(chuàng)建活動，個人素質在創(chuàng)建活動中得到提高，業(yè)務工作在創(chuàng)建活動中得到促進，單位形象在創(chuàng)建活動中得到展現的良好氛圍，著力推進“和-諧機關”建設，多形式多方法多途徑地開展文明創(chuàng)建活動。3.12開展的植樹活動，5.12全局為四川災區(qū)義捐4700元，特殊黨費3000元。
上半年工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題。一是缺乏創(chuàng)新精神，人事制度改革推行力度不夠，對當前人事部門面臨的矛盾和困難缺乏深入的研究，克難奮進、艱苦創(chuàng)業(yè)的信心不足。二是人才環(huán)境不優(yōu)，人才管理和人才服務機制不完善，對各類人才特別是高層次人才缺乏吸引力和凝聚力。三是調查研究還不夠。
二、下半年工作打算
一完成事業(yè)單位參照《公務員法》管理工作。依據省、市有關文件精神，加快對事業(yè)單位參照管理工作進度。配合事業(yè)單位人事制度改革和崗位設置管理工作,及時變動相關人員的工資待遇,真正體現“一崗一薪，崗變薪變”事業(yè)單位新型管理模式。
二做好人事年度考核和年度人事計劃。認真組織實施機關事業(yè)單位各項工資政策，積極推進事業(yè)單位工資制度改革。
三開展人事培訓工作。以公務員公共管理核心內容培訓、專業(yè)技術人員繼續(xù)教育培訓為重點，對新錄公務員、事業(yè)單位招聘人員、“三支一扶”人員進行培訓安置。
四強化人事公共服務體系建設，構筑人事公共服務平臺。
農業(yè)工作上半年總結篇六
上半年工作總結：
一、 以穩(wěn)產、增產為目標，進一步鞏固農業(yè)經濟的基礎地位，圍繞農民增收，進一步加大財政支農惠農力度，加快產業(yè)結構調整，積極發(fā)展高效優(yōu)質農業(yè)，糧食生產工作穩(wěn)步推進。一是糧食生產穩(wěn)中有增。全鎮(zhèn)6.6萬畝小麥實現了豐產豐收，在夏季干旱等不利條件影響下，小麥產量較上年增產5%左右。二是落實惠農政策，提高農戶收益，降低農戶種植風險。認真落實小麥政策性保險工作，積極組織農戶入保，全鎮(zhèn)6.5萬畝小麥全部入保，覆蓋率達100%。在小麥生長期間遇到大風，造成小麥倒伏，我部門及時與保險公司聯(lián)系，深入到田間、地頭，確定倒伏面積，進行損失評估，盡量做到參保戶大災之年不減收、少減收，降低種植戶風險，穩(wěn)定了民心，保證了社會穩(wěn)定。經統(tǒng)計，全鎮(zhèn)受災農戶達2800余戶，受災面積3200畝。同時，做好全鎮(zhèn)6.3萬畝小麥“一噴三防”藥劑發(fā)放工作。認真制定方案、及時召開會議，做到嚴格程序、張榜公示，公開公平地把藥劑分發(fā)到戶或以村為單位進行統(tǒng)一機防。三是示范引導，做好結構調整工作。積極宣傳引導群眾搞好結構調整工作。上半年新栽各種果樹1000余畝，蔬菜1500畝。
山坡經濟林栽植的核桃、花椒、枝繁葉茂長勢旺盛。在林木管護上，鎮(zhèn)黨委、政府積極實行了“林權到戶、責任到位、專職管理、嚴格獎懲”的工作機制，健全了辦事處、村、戶三級管護責任體系，配備了護林專職隊伍，提高了樹木的成活率，切實鞏固了植樹造林綠化成果，提高了樹木的成活保存率。
固的綜合整治規(guī)劃、庫區(qū)村、移民村幫扶項目的確定、中聯(lián)水泥引水工程的實地勘察規(guī)劃等項工作。
四、 堅持“立足大農業(yè)，發(fā)展大農機，服務新農村”的方針，緊緊圍繞建設社會主義新農村這個中心，大力發(fā)展農機現代化，積極推廣新型高效的農機具，狠抓農機安全，提高服務水平，使全鎮(zhèn)農業(yè)機械化水平得到大幅提高。一是用足農機補貼政策，加快農機創(chuàng)新步伐，提高農機裝備水平。今年上半年，我鎮(zhèn)農戶共新購小麥聯(lián)合收割機17臺，自走式玉米專用收割機6臺，大型拖拉機12臺，手扶拖拉機31臺。全鎮(zhèn)農機購置戶共享受上級補貼資金98萬元。二是強化農機技術推廣，精心組織農機作業(yè)隊伍，打好三夏生產攻堅戰(zhàn)。三夏期間，積極開展了機械調度內引外聯(lián)工作，積極聯(lián)系外地跨區(qū)作業(yè)機械來我鎮(zhèn)作業(yè)。三夏期間全部上陣的150余臺小麥收割機都安裝了秸稈粉碎機，實現小麥秸稈全部粉碎還田，秸稈還田率達到100%，大大減輕了我鎮(zhèn)三夏防火的壓力。同時發(fā)揮我鎮(zhèn)小型農機具多的優(yōu)勢，大力宣傳玉米機播的好處，上陣播種機400多臺，使我鎮(zhèn)6萬畝玉米全部機播，玉米機播率達到100%。在三夏期間依托農機專業(yè)合作社和維修廠成立流動維修服務隊，組織機械到臺兒莊、山亭、淄博等地進行跨區(qū)機收作業(yè)。
過春季集中防疫和日常免疫相結合的辦法，做到應防盡防，防疫密度達到100%。上半年免疫生豬藍耳病、口蹄疫、豬瘟3萬頭，家禽禽流感50萬羽只，牛羊口蹄疫3.5萬頭只；開展產地檢疫125次，檢疫畜禽0.6萬羽頭只，對羊莊食品站派專人駐場開展產品檢疫，保證全鎮(zhèn)人民吃上放心肉。
六、農村經濟組織制度建設不斷完善，農村財務管理及村級公章使用更加規(guī)范。一是加強對村級公章安全使用。2012年上半年已累計加蓋公章約27000次，拒蓋不符合要求公章45次，避免經濟損失約60 萬元，有效防止了集體資金、資產、資源流失。確保了基層政權組織的穩(wěn)定。二是開展村級集體經濟組織清產核資工作。按照清查、登記、核實、公示、確認、報存六個程序，89個村已根據財務帳面數據盤點資金、庫存物資、固定資產，核實債權債務，核查資源數量，同時建立資金資產資源登記明細臺帳。三是加強了農村財務規(guī)范管理，進一步促進農村基層黨風廉政建設。規(guī)范完善村級會計委托代理制，不斷規(guī)范業(yè)務流程，嚴格理財、報賬、審核、記賬、公開等業(yè)務流程的規(guī)范和手續(xù)完整。切實強化審計監(jiān)督，嚴格監(jiān)控，確保村級資金運行安全與合理使用。做到了村級資金應管盡管，支款時必須寫出申請事由、張榜公布、拍照、電腦留存、領導審批方可支款。上半年累計支款12筆，共計48萬元。四是土地流轉620畝，產權制度改革2家合作社。
下半年工作計劃：
一、農業(yè)方面：
1、抓好結構調整工作，努力提高農業(yè)收益。
2、進一步發(fā)揮科技在農業(yè)生產中作用，指導好農工業(yè)生產，力爭全年實現總產、單產各增5%的目標。
3、落實好上級各項惠農政策，努力使全鎮(zhèn)良種覆蓋率達到100%。
4、做好沼氣、太陽能示范村建設項目。
5、做好玉米高產創(chuàng)建工作，力爭取得更好地效果。
6、抓好玉米政策性保險工作。
7、成立一家糧食合作社。
二、林業(yè)方面：
1.按照市政府創(chuàng)城要求，結合我鎮(zhèn)總體規(guī)劃，科學部署，整體推進。制定出臺獎懲措施，調動各部門各村積極性，加大資金投入，擴大造林綠化面積。對未完成項目的，抓住時機，在雨季進行造林補植，確保完成全年造林任務。
2.提前運作，做好雨季造林工程的招標、投標工作。簽定合同，確保完成2240畝荒山造林面積。
3.科學規(guī)劃，合理安排，在夏季作物換茬季節(jié)，調整好土地，高標準完成高鐵圍村林建設。
4.健全病蟲防控網絡，組建20余人的美國白蛾監(jiān)測防治隊伍，實施綜合防治，鞏固林果業(yè)發(fā)展成果。
5、繼續(xù)建立健全森林資源保護體制，杜絕山林火災發(fā)生，保證群眾生命財產安全。
三、水利方面：
1、繼續(xù)做好防汛工作，盡快完成問題塘壩的應急除險加固整修和清障工作，確保安全度汛。
2、做好小型水庫占地村、移民村幫扶項目的落實工作，積極營造寬松的施工環(huán)境，配合市水務局按時完成幫扶任務，盡快造福于民。
3、積極主動地當好領導的參謀，爭取上級優(yōu)惠政策，服務好水利項目的引進工作。
四、農機方面：
1、繼續(xù)抓好農機購置補貼政策的落實，下半年計劃新購大型農機具25臺套。
2、精心組織農機作業(yè)隊伍，做好三秋生產工作。努力提高玉米機收秸稈粉碎還田率，力爭玉米機收秸稈粉碎還田率達到85%以上。
3、強化農機新技術推廣。積極推廣小麥免耕播種技術，2012年在我鎮(zhèn)實現小麥免耕播種零的突破，計劃實施小麥免耕播種200畝。
五、畜牧方面：
1、強化生產服務，推進標準化養(yǎng)殖場的建設，促進全鎮(zhèn)畜牧業(yè)的快速發(fā)展，確保全年各種畜禽出欄量達260萬羽只頭以上。
（1）下半年重點做好沈井養(yǎng)牛場、西辛莊養(yǎng)羊場的建設。
（2）充分利用山多樹密草豐的優(yōu)勢，發(fā)展山羊養(yǎng)殖業(yè)，繼續(xù)探索山羊的規(guī)模圈養(yǎng)技術，走山羊規(guī)?；B(yǎng)殖和農戶散養(yǎng)相結合的模式，進一步做大山羊養(yǎng)殖業(yè)。
（3）繼續(xù)推進“公司+農戶”的合同訂單養(yǎng)殖模式，促進我鎮(zhèn)肉鴨養(yǎng)殖業(yè)的`快速發(fā)展。
（4）推廣實用養(yǎng)殖新技術，要大力推廣生豬自然養(yǎng)殖法、畜禽糞便無害化處理等實用技術，減少對環(huán)境的污染。
2、加強動物的衛(wèi)生監(jiān)管和防疫工作。對全鎮(zhèn)重點養(yǎng)殖場實行衛(wèi)生監(jiān)管，建立監(jiān)管檔案，做好秋季重大動物集中防疫和日常免疫工作，保證全鎮(zhèn)無疫情發(fā)生。
3、進一步加強動物檢疫工作。
（1）充分發(fā)揮村級防疫員“一崗雙責”的作用，搞好產地檢疫。
（2）加大對食品站駐場檢疫和集貿市場檢查的力度。
（3）采取抽查和路查相結合的方式，確保畜禽及其產品的質量安全。
4、加大對獸藥及飼料的監(jiān)管力度，嚴查“瘦肉精”等違禁藥品，從源頭抓起建立畜禽產品質量可追溯機制。
六、經管方面：
1、全面做好農村財務委托代理工作。以農村經濟綜合服務大廳為載體，抓好委托代理的各項工作。
2、繼續(xù)開展好“二輪”土地延包后續(xù)完善工作。健全農村土地流轉市場和土地產權制度改革，計劃新增土地流轉面積650畝，讓土地活起來、農民富起來。
3、繼續(xù)加快發(fā)展農民專業(yè)合作社。2012下半年計劃新發(fā)展合作社3家。
4、繼續(xù)做好村級公章的安全、合理使用。切實體現為民、利民、便民的原則，讓老百姓高興而來，滿意而歸。
5、繼續(xù)加強完善村集體經濟清產核資工作。
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和市局的大力指導、關心支持下，我區(qū)農業(yè)部門繼續(xù)高舉城鄉(xiāng)一體化改革試驗的大旗，以促進農業(yè)持續(xù)增效、農民持續(xù)增收為核心，緊扣特色、規(guī)模、品牌、效益四個關鍵環(huán)節(jié)，扎實推進板塊基地建設，加快農業(yè)產業(yè)化經營步伐，努力提升現代都市農業(yè)發(fā)展水平，農業(yè)工作實現良好開局，農業(yè)經濟保持穩(wěn)步發(fā)展。
一、績效管理目標完成情況
預計上半年，全區(qū)完成農業(yè)總產值 萬元,同比增長 %，為目標的 %；農業(yè)增加值 萬元，比上年增長 %，為目標的 %；農民人均現金收入 元，同比增長 %；新增轉移農村富余勞動力655人，為目標的65.5%；新增農村土地流轉面積1.1萬畝，為目標的73.3%；新增適用農機具2321臺套，為目標的154%；新增循環(huán)農業(yè)面積0.37萬畝，為目標的123%。新增造林面積0.77萬畝，為目標的124 %；完成綠色通道5.1公里，為目標的102%。
二、上半年的主要工作
等主要農產品價格的上揚、生產資料價格的穩(wěn)定，家庭經營性收入繼續(xù)保持高位增長，達到增長 元，同比增長 %。
1、加大抗災生產力度，抗旱保苗促管奪豐收。面對今年較為嚴重的旱災，區(qū)農業(yè)局高度重視，及時組建了4個農技抗旱小分隊派遺到田間指導抗大旱保春播工作，幫助農戶搶育預備苗、補苗，保成活，及時搶育棉花、蔬菜預備苗2千萬株，發(fā)放農業(yè)科技生產及抗旱指導資料9000余份。同時組織農業(yè)執(zhí)法人員對農資市場，包括種子、農藥和化肥進行市場整頓檢查，監(jiān)管農資質量，協(xié)調貨源，保證供應。
2、緊緊圍繞“菜籃子”工程建設，集中力量打造特色農業(yè)板塊。按照高產、優(yōu)質、高效、生態(tài)、安全的要求，整合涉農項目資金，加強政策引導，加大招商力度，深入推進特色農業(yè)板塊建設。一是結合區(qū)情實際，制定了20多種高效主推模式供全區(qū)農戶選用，引導農民調整結構；二是整合涉農項目資金 2000 多萬元，升級改造了東荊魚鱉混養(yǎng)板塊和紗帽、鄧南鱖魚板塊，新增湘口名特水產板塊面積 5000 畝。三是圍繞漢洪公路沿線蔬菜產業(yè)園、漢洪高速沿線鮮嫩農產品板塊板塊建設，通過政策引導、業(yè)主參與、項目支撐、整合資金 4800 多萬元，引導湖北老農民公司在湘口街建有機蔬菜基地2700畝，上海濟洪在鄧南街擴建蔬菜基地1000畝，武漢得時利在東荊街新建冬瓜基地1500畝，紗帽街發(fā)展辣椒6000畝、架冬瓜2000畝。
化”的工作目標，全面展開了畜禽養(yǎng)殖污染治理工作，啟動了6個畜禽養(yǎng)殖小區(qū)改造提升和污染治理工作。三是大力推廣節(jié)約型農業(yè)生產技術。實施測土配方施肥12萬畝次，推廣應用西瓜“一種多收”技術近2萬畝。四是加強農業(yè)生態(tài)環(huán)境建設。完成生態(tài)造林0.77萬畝，四旁植樹完成12.8萬株，綠色通道5.1 公里，新開發(fā)優(yōu)質水果基地2100畝，栽種梨樹1500萬畝，桃樹500萬畝，葡萄100畝。組織3.8萬人參加全民義務植樹，義務植樹13.3萬株。
武漢濟洪進行了農超對接簽約。
5、 加大科技創(chuàng)新力度，提升農業(yè)綜合生產能力。 一是繼續(xù)推進農業(yè)生產機械化。 進一步提高農機裝備水平和作業(yè)水平， 組織落實補貼資金236萬元， 引導農民購置各類農機具2321臺套，受益農戶1713戶，完成農機作業(yè)總量1109萬標畝。加強農機配套服務，農機技術培訓910人。二是加大農業(yè)科技推廣力度。組織開展了百名科技人員進村入戶結對幫扶活動，送科技下鄉(xiāng)活動 5 次，舉辦各類農技培訓班6場次，培訓農民近600人次。培育市級農業(yè)科技示范戶351戶，其中核心示范戶13戶。組織實施農業(yè)重點實用技術推廣項目8項，落實高效種植模式面積2000畝，帶動農戶800余戶。
6、加強執(zhí)法監(jiān)管力度，保障農業(yè)生產安全。一是進一步加強氣象災害預警預報工作，修改完善了應急預案，提高了應急響應能力。上半年，共發(fā)布天氣預警信息3條，雨量時報信息104條，發(fā)放人次1188人次。二是完善農產品質量安全監(jiān)管體系，加大了農產品檢測檢疫力度，共開展蔬菜檢測7290批次，檢測合格率達100%。三是深入開展農資市場專項整治，嚴厲打擊坑農、害農行為，組織農資綜合執(zhí)法行動7次，勸退未經我省審定的棉種100 多公斤，沒收標簽不合格農藥5公斤，對5家違規(guī)農資經營點下達了限期整改通知書。四是大力開展農機安全檢查，及時糾正違章作業(yè)，杜絕了農機安全責任事故。
指導2個土地股份合作經濟組織完成了設立登記的準備工作，入股土地面積達1350畝。二是加強農民負擔監(jiān)管，全面落實各項惠農政策。監(jiān)督發(fā)放各項惠農資金1640萬元，到戶率達 100%。妥善處理農村各類糾紛16起，調處率100%。三是積極開展村干部任期經濟責任專項審計。啟動了對全區(qū)27個村的村級財務經濟活動和主要負責人任期經濟責任審計的工作，目前，審計工作正在進行。
三、議提案辦理工作情況
今年我局共承辦議提案5件，其中人大代表建議4件、政協(xié)委員提案1件。接到辦理任務后，我局及時召開議提案交辦會，分解落實辦理任務，逐個制定辦理方案，定期聽取辦理情況匯報，確保辦理時限要求和辦理質量。目前我局采取上門征求意見和召開座談會的形式，與涉及的所有代表、委員均進行了溝通和交流，按要求認真進行了辦理，下一步將認真按照議提案辦理工作程序積極做好代表、委員的函復、意見征詢工作。
四、存在的主要問題
一是自然災害對農業(yè)生產和農民增收帶來不利影響。今年上半年，受前期干旱少雨，近期狂風陰雨天氣的影響，全區(qū)農業(yè)生產受災嚴重，玉米、棉花、瓜菜等作物產量明顯降低，農民增收壓力較大。
二是龍頭企業(yè)數量少，實力弱，產業(yè)化經營水平較低，特別是農產品加工嚴重滯后，全區(qū)還沒有一個有影響力的農產品精深加工企業(yè)。
能力弱，難以適應發(fā)展的需要。
四是農業(yè)基礎依然薄弱，抵御自然災害、促進生產發(fā)展能力不強，特別是農業(yè)產業(yè)發(fā)展資金缺乏，影響了農業(yè)產業(yè)進一步發(fā)展壯大。
五、下步打算
下一步，緊緊圍繞全年農民增收目標，重點抓好以下工作：
1、防災減災促增收。牢固樹立抗大災、抗多災和持久抗災的思想，密切關注雨情、旱情、蟲情和農情，有針對性地制定抗災預案，提前做好水源調度、泵站維修、溝渠疏通、抗災生產物資儲備等抗災準備工作。災情發(fā)生后及時指導搶種、補種、改種各類應時農作物，盡可能減少生產損失，確保全年農業(yè)生產目標。
2、產銷對接促增收。積極主動協(xié)調組織農民專業(yè)合作組織、基地與超市、大型機關團體及農貿市場聯(lián)系對接，簽訂產品訂單。加大農產品市場推介和品牌創(chuàng)建力度，打造特色品牌，對鮮食玉米實施原產地保護。
3、項目建設促增收。加強農業(yè)項目的儲備、申報、建設和管理工作，積極做好政策研究、項目對接、資金爭取等工作，爭取在項目農業(yè)建設方面有大突破。同時結合我區(qū)的實際，加大農業(yè)招商引資力度，加快農產品加工業(yè)、農產品市場建設、農產品營銷、休閑觀光農業(yè)發(fā)展，努力增加農民收入。
4、落實政策促增收。及時、足額落實各項惠農政策，穩(wěn)步提高農民的轉移性收入。繼續(xù)抓緊、抓好蔬菜、西甜瓜、螃蟹、生豬等農業(yè)政策性保險工作，積極爭取擴大保險范圍。加強農民負擔監(jiān)管，嚴查涉農亂收費行為，防止農民負擔反彈。
5、打造亮點促發(fā)展。充分發(fā)揮我區(qū)兩型農業(yè)率先發(fā)展的優(yōu)
勢，進一步創(chuàng)新農業(yè)發(fā)展的體制機制，按照“短期有起色，長遠有根本改變，在全省和全國能起到示范作用”的“兩型”農業(yè)發(fā)展目標，加快建立“兩型”農業(yè)技術支撐和質量監(jiān)管體系，促進漢南現代農業(yè)提檔升級，進而在武漢城市圈“兩型”社會綜合配套改革中打造亮點，為全省農業(yè)農村經濟發(fā)展創(chuàng)造經驗。
2011年6月27日
今年以來，農業(yè)辦認真貫徹落實中央1號文件和省、市農村工作會議精神，創(chuàng)新思路、狠抓落實，積極建設現代農業(yè)園區(qū)，大力推進生態(tài)農業(yè)建設，全力構建農業(yè)服務平臺，有效促進農業(yè)產業(yè)提升和農民增收，繼續(xù)保持了現代農業(yè)發(fā)展的良好態(tài)勢。據預測，上半年全鎮(zhèn)農業(yè)總產值xxx億元，同比增長1.8％。上半年主要做好以下工作：
一、積極發(fā)展特色農業(yè)
我們以發(fā)展特色農業(yè)為取向，以增加農民收入為目標。一是穩(wěn)步發(fā)展高效經濟作物，優(yōu)化種植業(yè)內部結構。目前，全鎮(zhèn)實有農業(yè)用地面積xxx畝，其中種植面積15xxx0畝，水產養(yǎng)殖面積285xxx畝。上半年，水稻播種面積xxx畝，蔬菜面積xxx畝，花卉苗木9700畝，水果150畝，其他作物xxx畝。水產養(yǎng)殖以xxx、xxx和xxx蝦為主，其中xxx魚6060畝，xxx10021畝，xxx11835畝，其它639畝。二是進一步改善品種和品質結構，提高優(yōu)質化水平。全鎮(zhèn)水稻全面實現良種化，水產、蔬菜向高效、優(yōu)質、無公害方面發(fā)展，花木方面種植名貴、高值品種，大力發(fā)展xxx，xxx等優(yōu)質水產品，水產優(yōu)質品種xxx畝，占75.3%。
逐村、逐戶對犬只免費注射疫苗,近期市農業(yè)局組織人員進行抽查，免疫注射達100%，得到市農業(yè)局的好評。
二、切實加強農業(yè)基礎設施建設
1、今年預計投入資金3254萬元，農路硬底化建設40.57公里，全鎮(zhèn)受益面積18256 畝，占全鎮(zhèn)農業(yè)用地面積的39.6%，年增值達730萬元。上半年投入資金143.3萬元，修建農路1.015公里， 直接提高了經濟效益。
2、去冬今春，共籌集資金580萬元，對6892畝低產魚塘進行整治，整治后魚塘生產條件大為改善，塘基面寬6-8米，魚塘水深達2.5米以上，魚塘承包金額每畝最高達3000元以上。
3、今年計劃投入82萬元，對xxx、xxx、xxx、xxx等區(qū)村新建的農路、村路進行綠化，招投標手續(xù)已基本辦好，施工單位正著手組織樹苗種植。
三、為農服務措施更加扎實
近xxx個農戶購買自己適用的農機具。此外，我們還積極配合市農業(yè)局開展農業(yè)有害生物的普查防治工作，安排專人到各社區(qū)、村進行普查、指導防治工作。
四、打造品牌農業(yè)，推進農業(yè)園區(qū)建設
我們努力拓寬農產品銷售渠道，在原有銷售市場的基礎上，著力開拓農產品銷售市場，xxx月份，我們籌備參加中國水產流通加工協(xié)會在成都舉辦的xxx推介會，為進一步開拓大西南市打下了基礎。現代農業(yè)園區(qū)建設對進一步改善農業(yè)生產條件，促進傳統(tǒng)農業(yè)向現代農業(yè)邁進具有重要的意義，在去年重點推進同樂社區(qū)千畝花木園區(qū)建設，小區(qū)內土地的年租金由每畝1500元上升至4500元，效益顯著。
五、加強農產品質量安全管理
首先，加強農產品生產和檢驗檢測體系建設。除完善無公害種養(yǎng)基地建設外，還加強對農民的技術培訓，引導農戶安全使用農藥。“xxx農產品檢測站”每天對種植基地的蔬菜及屠宰前的生銹進行抽樣檢驗，1～6月份共檢測各種蔬菜樣本1731個，其中有8個蔬菜樣本超標，銷毀有毒蔬菜140公斤,檢測生豬瘦肉精含量樣本1566個，全部為合格。有效防止蔬菜殘留農藥超標和有害有毒的農產品進入市場，讓群眾吃上放心菜、放心肉。其次，加大農業(yè)執(zhí)法力度。結合農業(yè)投入品的春夏季檢查行動，對高毒、高殘留農藥經營和使用進行跟蹤監(jiān)控，嚴厲打擊制造出售假冒偽劣農藥、化肥、種子等坑農害農的違法行為。
六、加強農村經營管理工作
我鎮(zhèn)全面鋪開“村務公開，民-主管理”工作，大力推行農村集體經濟電算化管理，通過規(guī)范和完善各項管理制度，提高了農村經營管理水平，有效地盤活農村集體的資產，確保農村集體資產保值增值。
七、內河涌整
上半年，投入520萬元，對xxx、xxx、xxx、xxx、以及xxx、設置欄桿，建設xxx涌、xxx泵站。
八、扶貧工作
根據市扶貧辦的安排，我們對口扶持xxx村，我們組織力量對貧困戶進行逐家逐戶摸底調查，填寫幫扶記錄卡。為加快推進扶貧開發(fā)工作進度，制定適合當地村委會及貧困戶的幫扶措施和具體方案。為幫助對口扶持村加快脫貧，上半年，我們投入了30萬元，為該村修建三條農田排水溝，排水工程建成后，保證農田受十年一遇洪水能夠在三天以內排干做到旱澇保收，經濟效益明顯。其次，幫助該村規(guī)劃建設養(yǎng)牛場，扶持貧困戶發(fā)展養(yǎng)牛業(yè)，村委會集體在養(yǎng)牛場入股分紅，增加集體收入。
九、配合鎮(zhèn)政府做好鎮(zhèn)中心工作
配合鎮(zhèn)政府做好xxx大賽的各項工作，順利舉辦好xxx大賽。
十、存在問題
題，特別是出現了一些新的情況。一是農業(yè)生產基礎設施配套不足，農業(yè)抵御自然災害能力不強。二是農業(yè)產業(yè)化水平不高。具有一定規(guī)模、帶動能力強的龍頭企業(yè)還不夠多。三是農業(yè)標準化水平較低，農產品競爭力不強。
十一、下半年工作計劃
下半年，我們將牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，以農業(yè)發(fā)展、農村繁榮、農民增收為根本目標，主要做好以下四方面的工作：
（一）堅持協(xié)調發(fā)展，促進農業(yè)增效 。一是抓緊優(yōu)勢農產品建設，大力發(fā)展高優(yōu)、特色、綠色、無公害農產品，逐步完善xxx養(yǎng)殖示范基地，增強我鎮(zhèn)農產品的市場竟爭力。二是堅持實施“名牌戰(zhàn)略”，積極參加各項推介活動，做好xxx品牌的保護工作。三是推進農業(yè)產業(yè)化經營。繼續(xù)把發(fā)展龍頭企業(yè)作為推進農業(yè)產業(yè)化、調整農業(yè)結構的一個主攻方向來抓，發(fā)揮農業(yè)專業(yè)協(xié)會的作用，從而推動農業(yè)產業(yè)化進程。
（二）調整思路，確保農民增收 。一是加強農業(yè)科技培訓，適時舉辦各種農業(yè)科技培訓班，發(fā)揮好信息技術在農業(yè)中的應用，搞好xxx村、花木市場兩個農村信息服務站的建設。二是切實搞好“農村五項工程”建設，以提高農業(yè)效益，增加農民收入為目標。三是集中開展秋季農資打假工作，抓好種子、農藥、化肥的市場監(jiān)管，整頓和規(guī)范農資市場秩序。
（三）加強農產品質量安全管理和監(jiān)督，使群眾吃上放心菜，
放心肉，繼續(xù)做好動物防疫和“三防”工作。
（四）協(xié)助駐點村xxx社區(qū)做好有關工作。
xxx政府農業(yè)辦公室 xxx年xxx月xxx日
五竹鎮(zhèn)2015年上半年農業(yè)工作總結 按照縣政府有關農業(yè)科技工作的部署，我鎮(zhèn)堅持以人為本，貫徹落實科學發(fā)展觀，積極推進“科技興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略。一年來，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的領導下，在市、區(qū)科技局和其他有關部門的具體指導和幫助下，我鎮(zhèn)以建設新農村、培養(yǎng)新農民、發(fā)展新農業(yè)為工作目標，大力推行應用實用技術，促進了農業(yè)產業(yè)結構調整和經濟發(fā)展，進一步增強科技服務能力，提高科技水平，增強了人民科技的意識，科技工作取得了明顯成效。
一、深入貫徹中央一號文件精神，進一步深化農村改革，社會各項事業(yè)全面進步，農業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
二、周密安排部署，充分發(fā)揮各種有效措施，全面完成各項工作任務
基地。畜草產業(yè)方面，進一步優(yōu)化產業(yè)結構與布局，全力推進我鎮(zhèn)畜草產業(yè)向現代畜草產業(yè)方向發(fā)展，創(chuàng)建優(yōu)勢品牌，全面提升畜產品數量和質量，切實加強畜牧業(yè)經營主體培育和新型職業(yè)農民隊伍建設，促進畜草產業(yè)轉型升級，提升畜草產業(yè)在全縣農村經濟發(fā)展中的戰(zhàn)略地位。目前，全鎮(zhèn)養(yǎng)殖企業(yè)達到15家（今年新增3家），規(guī)模養(yǎng)殖戶達到152戶，發(fā)展南山放養(yǎng)蟲草雞規(guī)模放養(yǎng)點5個；牛、羊、豬、雞飼養(yǎng)量分別達到3700頭、1.29萬只、9000頭、26.1萬只，肉、蛋、奶產量達到1001.8噸、105.2噸、50.5噸。農村能源建設方面。今年我鎮(zhèn)農村戶用沼氣建設任務是動員群眾完成2015年農村戶用沼氣建設任務30座，目前已完成農村戶用沼氣建設任務25座；并組織開展了沼氣安全大檢查，全年我鎮(zhèn)轄區(qū)內未出現安全事故。并組織申報田園牧歌、龍華生態(tài)養(yǎng)殖合作社大型沼氣建設項目2個，總投資200萬元。
三、主要工作措施 每個示范點都確定了抓點領導、抓點負責人和技術責任人，各村、相關單位要嚴格落實責任，分解細化建設任務，種植示范點要求集中連片，突出建設規(guī)模和科技含量，創(chuàng)新種植模式，推廣應用農業(yè)綜合增產技術；養(yǎng)殖示范點要按照集約化、規(guī)模化進行建設，確保建設一個，成功一個，影響一片，輻射和帶動當地種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展。
（一）加強領導，落實責任。各包村領導和駐村干部要把示范點建設作為抓好全年農業(yè)農村工作的第一要務，認真研究，精心部署，科學規(guī)劃，狠抓落實。包村領導對示范點建設負總責，駐村干部、村社干部為直接責任人，層層定任務，確保建設任務落到實處。要早安排、早部署，鎮(zhèn)農技專干和鎮(zhèn)獸醫(yī)站要切實負起責任，全力做好技術指導和規(guī)劃，確保各項工作落實到村、到社、到農戶。
（二）加強指導，確保質量。2015年農業(yè)科技示范點量大面寬，要求規(guī)模大、質量高、效果明顯。各包村領導、駐村干部要結合各自實際，盡快利用今冬農閑季節(jié)，開展宣傳引導，開春后，要組建農業(yè)科技服務隊，深入村社開展工作。對示范點從規(guī)劃、整地、播種（建設）、技術培訓和田間綜合管理（飼養(yǎng)管理技術），都要建立“一條龍”服務機制，將示范點納入村班子及干部個人的考核范圍，確保各項措施落實到示范點建設的各個環(huán)節(jié)。
（三）加強督查，確保實效。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府將抽調人員組成督查組，深入各示范點建設現場，對任務落實、人員配備、科技推廣、農資投入等情況進行專項督查，各村要相互總結經驗，取長補短，推動工作落實。包村領導要騰出大量時間深入基層一線，到田間地頭（建設現場），指導督促廣大干部群眾搞好示范點建設。
（四）加強考核，嚴格獎罰。示范點建成后，鎮(zhèn)組織有關人員進行檢查評比，對辦點成績突出的村和個人給予一定的獎勵，對不重視，措施不力，工作不到位，未按要求完成建設任務、示范效果差的要通報批評。
今年以來，我局在、縣政府的正確領導和上級業(yè)務部門的精心指導下，認真貫徹中央一號文件精神，緊緊圍繞爭創(chuàng)“西部百強縣”的奮斗目標，進一步明確工作思路，突出工作重點，創(chuàng)新工作方法，狠抓工作落實，各項農業(yè)工作取得了明顯成效，順利實現了全年工作的良好開局?，F將主要工作匯報如下：
一、糧食生產形勢良好
開春以來，我們積極落實各項春管措施，認真實施糧食高產創(chuàng)建工程。先后在水口鎮(zhèn)張家堡、大王、小王村以及底店鎮(zhèn)拓紅、大車等村建設小麥高產示范田23681畝，核心攻關田381畝，通過召開現場會操作演示、講解技術要領、發(fā)放科技資料、實施配方施肥以及提供化肥、籽種等形式，推動全縣糧食高產創(chuàng)建工作深入開展，有效確保了全縣夏糧生產穩(wěn)步進行。據統(tǒng)計，全縣小麥面積28.474萬畝，畝產306公斤，產量8.7萬噸，較上年提高29.8% ；油菜7.262萬畝，畝產139公斤，產量1萬噸，較上年提高11%。
二、農業(yè)科技培訓扎實推進
深入田間地頭，指導農戶搞好麥田除草、噴藥以及設施蔬菜管理等措施；二是邀請相關專家教授集中時間、集中精力對村組干部、農民技術員進行強化培訓；三是利用科技之春宣傳月活動，舉辦科技下鄉(xiāng)、科普大集活動，在各鎮(zhèn)巡回開展科技宣傳、咨詢服務活動。目前已舉辦各類培訓班13期次，培訓農民2.1萬人次，發(fā)放技術資料2.8萬余份，累計向廣東等地輸送外出務工人員1200人次。
三、農業(yè)園區(qū)建設工作有序進行
路基礎設施以及部分板塊建設。目前，項目設計規(guī)劃和可研報告初審已經完成。*縣農產品加工園區(qū)。該園區(qū)位于義門鎮(zhèn)南玉子村，總投資4.5億元，占地1.18平方公里。2012年計劃投資7400萬元完成水、電、路等基礎設施建設，入駐企業(yè)10戶。目前，征地補償工作已經到位，5條道路進入施工階段，13個鎮(zhèn)、3個社區(qū)聯(lián)系到有意向入園企業(yè)21戶，已入駐企業(yè)2戶。*縣金銀花種植示范園區(qū)。該園區(qū)位于車家莊社區(qū)，占地1萬畝，主要種植金銀花。目前，已建成5000畝。*縣小麥良種生產繁殖基地。以底店、水口為重點，建設小麥良種生產基地870畝。*縣萬畝設施蔬菜示范基地。以涇河川道為中心，輻射帶動龍高、新民、北極等塬面地區(qū)發(fā)展大棚西瓜、大棚蔬菜、大棚蘑菇、大棚棗1萬畝。目前，已建成大棚7400畝。
四、農村能源建設穩(wěn)步實施
今年全縣計劃新建農村戶用沼氣池2000口。目前，我局已安排承擔任務的各有關站所深入相關鎮(zhèn)（社區(qū)）開展調查摸底、規(guī)劃設計、開工建設。據統(tǒng)計，全縣建成戶用沼氣池670口，配套“兩改”670個。
五、設施蔬菜大棚建設工作全面開展
設施大棚2000畝，建設3個育苗點。目前，已在全縣5個鎮(zhèn)11個村建成大棚800多畝。其余各有關鎮(zhèn)、村正在進行開工前的準備工作。
六、農業(yè)綜合執(zhí)法力度不斷加強
結合春抪備耕以及三夏工作，我局及時安排全系統(tǒng)各農資執(zhí)法單位，采取巡回宣傳，隨機抽檢、現場執(zhí)法等形式對城區(qū)和各鎮(zhèn)（社區(qū)）農資銷售門店進行執(zhí)法檢查。期間，共出動執(zhí)法人員72人次，開展農業(yè)綜合執(zhí)法35場次，開展巡回宣傳7場次，發(fā)放宣傳資料2.1萬份，檢查農資門店110家，下發(fā)整改通知書5份，檢查率達100%；檢查農藥品種162種，檢測蔬菜樣品41個，查處假劣種子、農藥、化肥 6起892公斤，有力維護了全縣農資市場安全。
七、農機具補貼工作全面開展
今年，我縣共爭取國家農機具補貼資金460萬元，計劃推廣補貼拖拉機、果園耕作機及配套農機具2500臺（套）。目前，已兌現補貼資金310萬元，推廣各類機具1200臺套，可拉動內需農民購機支出1000萬元。
二〇一二年六月二十五日
農業(yè)工作上半年總結篇七
半年來，鄉(xiāng)工會工作在市總工會的領導下，在鄉(xiāng)黨委、政府的關心和支持下，緊緊圍繞市委、市政府的“四五五”發(fā)展思路，以"三個代表"重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，理清工會工作思路，不斷探索新形勢下工會工作的運行機制，切實加強和規(guī)范了工會組織自身建設，開創(chuàng)了我鄉(xiāng)工會工作的全新局面。
一是以抓工會組織的隊伍建設為突破口，完善村級工會組織，建立村級工會組織5個。二是加強工會干部的教育培訓，建立工會干部、會員檔案及工作活動檔案等，將相關檔案進行歸檔。建立健全工會各項工作制度，如工會各委員工作職責、工作匯報制度、干部培訓制度、檔案管理制度等，并將各項制度上墻，使工會工作制度化、規(guī)范化。三是充分發(fā)揮工會職能，努力將工會創(chuàng)建“職工之家”，通過組織職工參加“五一”勞動節(jié)、“五四”青年節(jié)、國慶節(jié)等慶?；顒樱瑯O大地豐富職工生活，激發(fā)了他們立足本職、愛崗敬業(yè)、盡職盡責的勞動熱情。為不斷提高職工的思想政治素質和理論素質，號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類書籍，協(xié)助黨政在廣大職工中廣泛開展“三個代表”重要思想、十七大、十七屆四中全會精神的學習宣傳和教育活動，教育、引導職工，正確對待利益關系，處理好眼前利益和長遠利益，個人利益和集體、國家利益的關系，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，為我鄉(xiāng)的經濟發(fā)展和社會全面進步作出新的貢獻。六是關心職工生活。“職工的苦，就是我們的苦，職工的心聲，就是我們的心聲”，我鄉(xiāng)工會經常組織領導干部下到基層，或開座談會或走農串戶，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況，傾聽職工心聲，盡力為職工排憂解難，節(jié)假日期間開展慰問特困職工和退休職工以及困難農民工活動，在全鄉(xiāng)范圍發(fā)起了關注留守兒童的愛心行動，為貧困學生創(chuàng)造了學習條件。七是抓維權維穩(wěn)，為創(chuàng)建平安鐘停而努力。
維權是工會工作的重中之重。必須維護好職工的合法權益，才能把職工的.積極性引導好、保護好、發(fā)揮好。鄉(xiāng)工會針對維權工作中的突出問題，我們通過推行一系列的行動，維護職工的合法權益，調動職工的積極性。積極探索職工民主管理新路子。我們在一些單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。上半年在鄉(xiāng)衛(wèi)生院開展了“我為單位發(fā)展獻一計”金點子活動，一些創(chuàng)新點子、建議被采納后促進了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會傾訴。同時還設立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進行慰問。我們在節(jié)日走訪慰問特困職工和離退休職工，為他們送去了組織的溫暖，體現了組織對他們的關懷。
為加強職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質。由鄉(xiāng)工會牽頭，基層工會和廣大職工積極參與，舉辦一系列文體活動，壯大工會的聲勢。今年我們舉辦慶“五一”節(jié)職工籃球賽和乒乓球賽，“五四”青年節(jié)期間舉辦了文藝演出。通過舉辦職工文體活動，豐富了職工的文化生活。
在肯定成績的同時，我們也認識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對外勞務輸出的數量還不夠;四是工會活動內容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內容的工會活動方面拓展和研究;五是活動經費還不充足;六是圍繞全鄉(xiāng)經濟建設這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進一步加強。
農業(yè)工作上半年總結篇八
令世界矚目的中國共產黨第十八次全國代表大會11月8日在北京隆重開幕，舉國歡慶，同看開幕式盛況。作為一名多年的基層農業(yè)工作者，在收聽收看了胡錦濤的題為《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進，為全面建成小康社會而奮斗》的報告后，激情澎湃之余，也對我縣現代農業(yè)建設工作進行了深入的思考。報告中強調：繼續(xù)堅持把解決好“三農”問題作為全黨工作重中之重，進一步加大強農惠農富農政策力度，扎實推進現代農業(yè)建設……加快發(fā)展現代農業(yè)，增強農業(yè)綜合生產能力……發(fā)展多種形式規(guī)模經營，構建集約化、專業(yè)化、組織化、社會化相結合的新型農業(yè)經營體系……將我縣現代農業(yè)建設現狀與報告結合起來，得到以下幾點體會：
首先，建設現代農業(yè)，必須構建集約化生產體系。
現代農業(yè)建設，要求標準化生產、要求機械化生產，要求利用新模式、新技術，而這些條件，是我們傳統(tǒng)意義上一家一戶的小農生產模式所肯定不能解決的問題。在這種現狀下，我們必須在依法維護農民土地承包經營權的基礎上，適時引導土地流轉工作，使土地等農業(yè)資源合法向有能力的經營大戶集中，包括種植、養(yǎng)殖大戶，為農業(yè)規(guī)?；C械化經營創(chuàng)造條件。在此基礎上，發(fā)展標準化生產，逐步構建起集約化生產體系。
其次，建設現代農業(yè)，必須夯實生態(tài)農業(yè)基礎。
生態(tài)農業(yè)是現代農業(yè)必不可少的組成部分，在保證糧食穩(wěn)產增產的同時，必須在生態(tài)農業(yè)上狠下功夫。既要在引進培育優(yōu)新品種上下功夫，又要發(fā)展有機農業(yè)，既要搞好常規(guī)生產，也要探索高效環(huán)保的農業(yè)生產模式。比如大米生產，在做好常規(guī)品種生產的同時，也要發(fā)展富硒米、富鈣米等特種米生產;在做好常規(guī)生產模式的同時，也要發(fā)展稻田養(yǎng)魚、稻田養(yǎng)蟹等立體種養(yǎng)，從而促進有機農業(yè)、生態(tài)農業(yè)的快速形成。
再次，建設現代農業(yè)，必須強化農業(yè)基礎設施建設。
要發(fā)展現代農業(yè)，強化農業(yè)基礎設施建設，增強農業(yè)綜合生產能力是重中之重。一方面是要強化硬件裝備。加強農田水利建設，加強中低產田改造，提升農機裝備水平，加強科技示范區(qū)、示范園建設。另一方面是要提升軟件水平。健全基層農技推廣服務體系，建設農業(yè)有害生物預警與控制站，健全產品質量安全服務體系，確?，F代農業(yè)健康發(fā)展。
第四，建設現代農業(yè)，必須走產業(yè)化道路。
所謂農業(yè)產業(yè)化，就是用工業(yè)管理的理念抓好農業(yè)生產，可以說，現代農業(yè)發(fā)展的關鍵在于產業(yè)化。建設現代農業(yè)，必須根據自己的地方特色，找出優(yōu)勢所在，培育出自己的主導產業(yè)、支柱產業(yè)，在此基礎上，利用政策和技術扶持、幫助農業(yè)產業(yè)化企業(yè)發(fā)展，不斷壯大農業(yè)龍型經濟，帶動產業(yè)結構全面升級，從而給當地的現代農業(yè)建設帶來活力。
總之，在收聽收看了報告后，感覺到建設現代農業(yè)，是一項任重而道遠的歷史使命，同時，報告中關于農業(yè)工作的論述，也為我們指明了現代農業(yè)建設的方向。形勢逼人，逆水行舟，不進則退，囿有守成，裹足不前，沒有出路，作為一名基層農業(yè)工作者，我將在報告精神的指引下，統(tǒng)一思想，鼓足干勁，趁勢而上，為扎實推進現代農業(yè)建設貢獻自己的一份力量!
農業(yè)工作上半年總結篇九
半年來，新型農村合作醫(yī)療工作在衛(wèi)生局、醫(yī)保局、合管辦領導的大力幫助指導下，根據《xx市新型農村合作醫(yī)療試點工作的通知》文件精神，積極認真的開展了新型農村合作醫(yī)療宣傳動員、審核報銷醫(yī)療費用等一系列工作，得到了廣大人民群眾的認可，同時也收到了比較滿意的效果。現將上半年的工作總結如下：
為保障新型農村合作醫(yī)療工作正常、有序、平穩(wěn)的'開展，根據《xx市新型農村合作醫(yī)療制度實施辦法（試行）》及市委、市政府的有關規(guī)定，嚴格就診、治療、結算等操作程序，合理控制醫(yī)療服務成本，做到農合病人應醫(yī)報銷程序簡單化，報銷合理透明化，切實為參合患者，提供最優(yōu)質的醫(yī)療服務。農民參加合作醫(yī)療最擔心的就是“文件上一個樣，實行起來變了樣”，最怕的就是手續(xù)麻煩，一次兩次跑回頭路。為此，實行全程代理就顯得相當重要，只有不斷健全服務體系，為農民提供便利、快捷、周到的服務，才能贏得工作的主動和持久。
自我院開展農村合作醫(yī)療工作以來，領導比較重視，設立辦公室，落實專職人員，負責農村合作醫(yī)療具體工作。并且，先后開專題會議以及開展相關業(yè)務培訓，要求全體醫(yī)務人員熟悉掌握相關政策、規(guī)定和業(yè)務，并通過多種方式向社會廣泛宣傳。組織翻印合作醫(yī)療資料匯編，病種目錄，熟知相關業(yè)務。做到合理檢查，合理用藥，杜絕亂檢查、大處方等不規(guī)范行為的發(fā)生。
德和醫(yī)院是為民服務的窗口，熱愛崗位、關心病人、熱情服務是每個德和人員工作標準的最底線。為此，德和以服務質量為首要，一是組織醫(yī)護人員學習，以高尚的道德情操和高度的敬業(yè)精神，牢固樹立為民服務的思想。二是提倡“一杯水、一句問候、一次攙扶”為內容，心貼心、送一份溫馨的活動；三是提倡微笑服務，采取免費掛號、上門就診、健康知識輔導、病人病情信息跟蹤、等形式，主動關心病人病情狀況。
我院按照市衛(wèi)生局、合管辦的要求，藥品進行統(tǒng)一采購，統(tǒng)一配送，做到了進貨渠道正宗，藥品質量保證，藥品價格優(yōu)廉，在國家指導價的基礎上讓利，使百姓直接受益，讓利于廣大農合患者。另一方面也體現了采購工作公開透明的運行機制，從而使患者用上放心藥。
德和醫(yī)院合管員在報銷過程中，認真執(zhí)行報銷程序，對來報銷醫(yī)療費用仔細查實核對。為提高參合農民對報帳程序的認識，印發(fā)了“參合患者就醫(yī)、報銷程序”有效提高了參合農民對新型農村合作醫(yī)療報銷程序的認識。如今，新型農村合作醫(yī)療已深受廣大農民的歡迎。
開業(yè)以來，我院20xx年2月至20xx年5月，共有116病例費用得到補償。住院費總額合計332684.29元，補償住院醫(yī)藥費92476.00元，最高l列補償4443.00元，最低1例補償48.00元，另對35例住院正常分娩給予每人一次性補償100.00元，合計補償額3500.00。從而減輕了患者的精神負擔和家庭困難，體現出了合作醫(yī)療制度的優(yōu)越性，合作醫(yī)療資金也發(fā)揮了它應有的作用。
新型農村合作醫(yī)療在我院剛剛起步，在制度、管理和工作上都不盡完善，希望各級領導對我院合作醫(yī)療工作給予多多指導和支持，使我們進一步建立健全各種管理制度，逐步使農村合作醫(yī)療工作走上法制化、制度化運作的軌道。下一步，我們將繼續(xù)牢固樹立“以人為本”的理念，始終把便民服務放在第一位，精益求精，努力構建和諧醫(yī)院，建立長效機制，不斷地把新型農村合作醫(yī)療工作推向深入，并取得更大成績。
農業(yè)工作上半年總結篇十
在“思想發(fā)動、學習培訓”階段，組織黨員認真開展了“讀一本書、走訪一個困難戶、辦一件實事、樹一個典型、寫一份調查報告”的“五個一”主題實踐活動。在“黨性分析、民主評議”階段，以發(fā)放征求意見表和召開座談會的形式，廣泛爭取了16條群眾意見，召開了專題班子民主生活會和黨員民主生活會，班子成員之間、領導與干部之間、黨員與黨員之間開展了相互談心活動。在“抓好整改、鞏固提高”階段，認真按照工作要求，結合查找出的xxxx突出問題，制定了整改措施，建立了長效機制。在全縣保持黨員先進性教育活動分析評議階段總結會上，縣婦聯(lián)做了《保持先進性，從關愛貧困婦女兒童做起》的典型發(fā)言。7月，縣婦聯(lián)黨支部被評為先進基層黨支部。
二、精心組織“三.八”、“六.一”活動，營造全社會關注婦女兒童的氛圍。
“三.八”期間召開了全縣婦女工作會議，傳達了全省第十次婦女代表大會及20xx年全市婦女工作會議精神，總結了全縣婦女工作,安排部署了20xx年婦女工作，表彰了xxxx婦女工作先進集體，1xxxx先進個人，并組織學習了《婚姻法》、《湖南省預防和制止家庭暴力的決議》，愛滋病防治知識等。3月7日在縣影視娛樂中心舉行了慶三.八國際勞動婦女節(jié)95周年“巾幗風采”大型文藝匯演，并表彰了1xxxx“五好文明家庭”和10位“雙學雙比”女能手。6月組織了1xxxx優(yōu)秀女領導干部和經濟女能人外出參觀學習，增長了她們的見識，開拓了視野。“六.一”期間，陪同縣領導走訪慰問了縣直機關幼兒園和部分民辦幼兒園，開展了愛心獻春蕾活動，評選表彰了“優(yōu)秀少兒工作者”、“優(yōu)秀家長”，召開了優(yōu)秀兒少工作者、優(yōu)秀家長“六.一”座談會?？h四大家領導參加了“三八”及“六一”優(yōu)秀家長座談會。全縣各個學校及機關單位都組織了慶“六一”健康有益的兒少活動。
三、加大“兩個規(guī)劃”宣傳力度，促進婦女兒童與社會和諧發(fā)展。
一是開展了“男女平等”基本國策宣傳。今年5月13日、10月9日，縣婦聯(lián)主席**#同志到縣委黨校為科干班、青干班、婦干班學員進行了男女平等基本國策授課，提高了各級領導干部的男女平等意識。二是開展了法律法規(guī)宣傳。我們充分利用“三.八”、“六.一”兩個節(jié)日，采取多種形式，開展了《憲法》、《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》和《＃＃＃婦女兒童發(fā)展規(guī)劃宣傳》。今年還印發(fā)了100xxxx份兩個規(guī)劃宣傳小冊子，在縣直機關單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會）、村委會廣泛宣傳。三是開展了“降消”與“反家暴”宣傳。今年，我們把“降消”、“反家暴”工作納入了婦聯(lián)工作考核體系，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上墻2條以上永久性“降消”宣傳標語，建立1處反家暴報警點，懸掛2塊反家暴提示牌，各村上墻1條以上永久性“降消”宣傳標語，懸掛1塊反家暴提示牌，并動員和組織了縣、鄉(xiāng)、村各級干部參與“降消”與“反家暴”的宣傳發(fā)動工作，發(fā)放了《致孕產婦的一封信》宣傳資料150xxxx份。四是開展了婚前醫(yī)學檢查宣傳。4月－6月，縣婦聯(lián)組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會）、縣直各單位參加了“好醫(yī)生杯”婚前醫(yī)學檢查知識競賽活動，在《靖州之窗》網站發(fā)布了婚前醫(yī)學知識檢查相關資料。6月3日，聯(lián)合縣衛(wèi)生、計生、廣播等單位在縣城繁華地段擺攤設點，開展了婚前醫(yī)學知識檢查宣傳活動，向群眾發(fā)放了100xxxx份宣傳資料，解答群眾咨詢20xxxx起。五是開展了禁毒宣傳。6月23日，在街道繁華地段擺攤設點，向群眾發(fā)放了200xxxx份“不讓毒品進我家”倡議書，縣婦聯(lián)還在全縣全民禁毒動員大會上作了《發(fā)揮婦聯(lián)網絡優(yōu)勢，扎實推進家庭禁毒工作》的典型發(fā)言。
四、深化“三大主體“活動，團結帶領婦女參與經濟建設。
1、深化“雙學雙比”活動。一是依托各級農廣校舉辦各類實用技術培訓。今年，配合各有關部門舉辦楊梅栽培、雜交水稻制種、無籽西瓜等技術培訓班16期，培訓婦女204xxxx次。通過培訓，今年有序地組織了450xxxx農村婦女勞動力轉移。二是培養(yǎng)女科技示范戶。今年我們將培養(yǎng)女科技示范戶工作納入了《婦聯(lián)工作考核目標管理責任書》，并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)對女科技示范戶建立專門檔案，跟蹤服務，全縣今年新增4xxxx女科技示范戶，起到了很好的典型帶動作用。三是創(chuàng)建農村婦女兒童事業(yè)發(fā)展基地。今年我縣共創(chuàng)辦“婦女兒童事業(yè)發(fā)展基地”1xxxx。如：**鎮(zhèn)的巾幗煙葉種植基地、**鎮(zhèn)的高山茄子基地、高山葡萄基地、**的花卉基地、**的香菇基地等。今年“三八”期間，全縣共表彰了196位“雙學雙比”女能手，其中縣級“雙學雙比”女能手10位。
2、深化“巾幗建功”活動。我們引導城鎮(zhèn)婦女崗位建功，崗位立業(yè)，積極參與“巾幗文明崗”爭創(chuàng)活動。如：我縣千鴻服飾的經理（兼董事）**#是一個體工商戶，她經營的千鴻服飾及鞋業(yè)已分布在**、**和黔東南的黎平等1xxxx縣市，是我縣的納稅大戶，并安置下崗女工60xxxx人。在今年開展的巾幗建功活動中，她被評為省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”。7月，我們對20掛牌的單位實行考核驗收，9月又新增了縣計生服務站為“巾幗文明崗”。目前，全縣已有省級“巾幗文明崗”xxxx，省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”xxxx，市級“巾幗文明崗”xxxx，縣級“巾幗文明崗”xxxx。
3、深化“五好文明家庭”活動。一是開展了學習貫徹《公民道德建設實施綱要》活動，大力加強對廣大家庭成員進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。二是在農村繼續(xù)開展了“美德在農家”活動，圍繞“家家學”、“家家議”、“家家做”、“家家樂”、“家家評”五個環(huán)節(jié)，倡導健康、文明、科學的現代生活方式，并認真總結了幾年來活動的開展情況，撰寫了我縣“美德在農家”活動總結。三是深入開展了家庭教育活動，充分利用家長學校、婦女之家、婚育學校等陣地，向廣大家庭成員傳授家庭教育、衛(wèi)生保健、新《婚姻法》等知識，今年我們共表彰了1xxxx“五好文明家庭”，在全縣范圍內較好地倡導了文明、健康的家庭文明新風。
五、協(xié)調社會力量，維護婦女兒童合法權益。
一是認真做好信訪接待處理工作，熱忱為婦女群眾服務。今年，共接待信訪案件6xxxx，辦結6xxxx，辦結率達10xxxx。二是完善人民陪審員制度，積極參與陪審工作。20xx年3月，分管維權工作的副主席受聘為人民陪審員，并參加了業(yè)務學習。一年來，共陪審涉及婦女兒童合法權益的案件xxxx。三是維護女童受教育的權利，擴大“春蕾計劃”救助面。我們通過《今日女報》、《搖籃網》、《搜狐網》及廣泛發(fā)動機關單位和個人參與“春蕾計劃”的形式，為13xxxx貧困女童、xxxx貧困女大學生尋找了來自香港、澳門、北京、深圳等1xxxx大城市的愛心資助人，救助資金達1xxxx多元。今年3月24日，資助人－－澳門大學的.劉曉明教授來到我縣的渠陽、江東、甘棠等xxxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會），走訪看望了3xxxx貧困女童，為她們送去了價值100xxxx元的學習用品。今年考取**師范大學的**鄉(xiāng)**村4組**同學通過《今日女報》一次性得到了xxxx企業(yè)老板800xxxx元的學費及生活費資助。四是維護婦女兒童的健康權。今年我們通過向社會發(fā)出捐款倡議，以及向《今日女報》募集捐款等方式共為**、**、**等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的15位特困婦女兒童收到捐款xxxx多元，其中大**鎮(zhèn)**村26歲雙卵巢癌患者**在我們的愛心幫助下通過治療已基本康復。
六、抓好基層組織建設，增強婦女組織凝聚力。
一是配齊配強了村婦代會主任。今年我們牢牢把握第六次村委會換屆契機，根據省市婦聯(lián)的要求和縣委、政府《關于第六次村委會換屆選舉工作實施方案》及《＃＃＃2001—20婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》等政策法規(guī)中規(guī)定的推選村民代表時必須有適當名額的婦女代表，確定村委會成員人數時，村委會主任、副主任、委員中，一定要有婦女成員等關于女性進“兩委”的有關規(guī)定，切實做好女性進“兩委”工作。全縣18xxxx村，165xxxx村民小組，依法選舉產生了村委委員55xxxx，婦女當選率為4xxxx，確保了婦女參與村務的決策與管理，充實了基層組織力量。
二是舉辦了第二期婦女干部培訓班。9月13日至11月13日，與縣委組織部聯(lián)合在縣委黨校舉辦了我縣第二期婦女干部培訓班，共有4xxxx婦女干部參加了培訓，縣委副書記**、縣委組織部長**出席了開班儀式。
三是積極向組織部門推薦優(yōu)秀婦女干部。今年我們向組織部門推薦選送了**、**xxxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)的優(yōu)秀婦聯(lián)主席到省婦干校學習，推薦1xxxx優(yōu)秀婦女干部提拔任用，推薦了xxxx科局級女干部到省農業(yè)廳掛職學習。
總之，一年來，縣婦聯(lián)全體同志在踐行“三個代表”，保持黨員先進性，全心全意為婦女兒童服務等方面做了一些工作，開展了一系列富有意義的活動，但離上級的要求和群眾的心愿相比還有很多不足之處。明年，我們將在市婦聯(lián)的正確領導下，全面貫徹落實十六屆五中全會、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童會議精神，力爭婦女工作再上新臺階。
20xx年初步工作思路。
20xx年，＃＃＃婦聯(lián)的工作思路是：繼續(xù)堅持“一手抓發(fā)展、一手抓維權”，以十六屆五中全會精神為指導，以構建和諧靖州、服務經濟建設中心為重點，開展“五抓好、五加強”活動。即：抓好十六屆五中全會、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童工作會議的學習貫徹落實宣傳工作。抓好縣、鄉(xiāng)、村三級婦女干部培訓工作。抓好貧困婦女兒童的扶貧慰問送溫暖工作。抓好小公民道德建設、舉辦0-6歲兒童早期教養(yǎng)培訓班、及召開合格家長經驗交流會等家教系列工作。抓好“三大主體活動”及理論研究工作。加強婦聯(lián)組織“雙五”能力建設。加強“春蕾計劃”實施力度。加強先進典型的培育工作。加強女科技示范戶的建檔管理工作。加強“巾幗文明崗”的互動、聯(lián)系工作。
農業(yè)工作上半年總結篇十一
不知不覺中，20_半年的時光已悄然飛逝。自20_年_月進入公司以來，我學到了很多，也收獲了許多。剛加入公司時，我對公司的運作模式和工作流程都很生疏，多虧了領導和同事的耐心指導和幫助，讓我在較短的時間內熟悉了工作內容還有公司各個部門的職能所在，點點滴滴都讓我在工作中進步，受益匪淺。在過去的上半里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段時期的考驗和磨礪。現就進入公司以來的工作情況向各位領導及同事作簡要匯報：
一、前臺日常工作。
主要包括：
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;。
二、行政工作方面。
行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理，大到費用結算、訂房、訂機票??每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經不單純是對現代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。
三、人事管理方面。
1、落實相關人事管理制度。到公司時，由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我盡快適應公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數據為依據制作考勤統(tǒng)計表，并及時交由財務制作工資表。
2、人事相關資料。為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，部門根據工作需要，在上級的指導下，我建立了相關人事表格并和_方面統(tǒng)一了格式，包括《應聘登記表》《入職員工簡歷表》《車輛審批單》《請假申請表》《未打卡情況登記表》等，也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。
3、歸檔人事檔案。及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的，因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中，給公司各位領導及辦事員備查使用。另外在員工檔案的管理上，做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并及時將最新的信息更新。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫，也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案，包括在職人員員工檔案，離職人員員工檔案，以及應聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理，有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況，并建立公司的人才儲備庫。
4、制作了員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物，為大家創(chuàng)造了一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境，也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分。
5、組織了每個月的團隊活動。先后組織聚餐，唱歌及給員工慶祝生日，都取得了較好的效果，加強了同事之間的交流，活躍了公司氣氛。
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。
四、下半年工作計劃。
上半年已過去，上半年就對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn)。我將做到如下工作：
1、做好辦公室內務工作。注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內的清潔、保潔;注意復印機、打印機、熱熔裝訂機等辦公設備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費用控制，維護好各種辦公設備的正常運行。在努力做好為各部門服務保障工作的同時，還要做好協(xié)助性工作。
2、在日常工作中注意收集信息，以備不時之需。例如快遞公司的名片、酒類禮品供應商、航空公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。
3、團結員工，豐富員工業(yè)余生活，協(xié)助領導加強團隊建設，打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍，提高團隊的整體素質，加強團隊合作精神。積極發(fā)現部門員工的長處，使其在工作中得以發(fā)揮，增加部門員工的凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展相結合。
4、處理好日常行政事務管理，做好重要活動和外出活動的安排。協(xié)助公司領導不斷完善各項規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。加強公司車輛調度、管理、維修、保養(yǎng)工作，確保公司領導和員工正常工作用車。
作為行政人事部的工作人員，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。要想協(xié)調好一個團隊，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展。首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會，努力提高業(yè)務水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現與工作有關的新事物新知識;最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔更多力所能及的工作。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點，我相信_會越做越強。
最后，感謝各位領導能夠提供給我這個工作平臺，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這上半年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信公司明天會更好。
農業(yè)工作上半年總結篇十二
在和潤會計學習會計近3個月，心得體會頗多：通過積極參加學習和實踐科學發(fā)展觀主題教育，使自己思想認識得到大提高、工作思路得到大開拓。
首先，要樹立和落實科學發(fā)展觀，必須全面準確地把握科學發(fā)展觀的深刻內涵和基本要求。堅持以人為本，就是要以實現人的全面發(fā)展為目標，從人民群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展、促發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需要，切實保障人民群眾的經濟、政治和文化權益，讓發(fā)展的成果惠及全體人民。全面發(fā)展，就是要以經濟建設為中心，全面推進經濟、政治、文化建設，實現經濟發(fā)展和社會全面進步。協(xié)調發(fā)展，就是要統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、統(tǒng)籌經濟社會發(fā)展、統(tǒng)籌人與自然和-諧發(fā)展、統(tǒng)籌國內發(fā)展和對外開放，推進生產力和生產關系、經濟基礎和上層建筑相協(xié)調，推進經濟、政治、文化建設的各個環(huán)節(jié)、各個方面相協(xié)調?？沙掷m(xù)發(fā)展，就是要促進人與自然的和-諧，實現經濟發(fā)展和人口、資源、環(huán)境相協(xié)調，堅持走生產發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路，保證一代接一代地永續(xù)發(fā)展。黨的十六屆三中全會明確提出，堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展觀。這是新一屆中央領導集體對發(fā)展內涵、發(fā)展要義，發(fā)展本質的進一步深化和創(chuàng)新。
其次學習的目的要在于應用，不能停留在口頭上，而要在狠抓落實上下功夫。作為一名財務工作人員，要認真學習科學發(fā)展觀，更要結合自身實際，使自己的工作有新思路、新舉措、新突破、新局面。
要掌握科學發(fā)展觀集中體現的世界觀和方法-論，使學習和落實科學發(fā)展觀的過程，成為自覺指導發(fā)展實踐，自覺改造世界觀、人生觀、價值觀的過程。
要提高自律能力，進一步增強財務工作者的形象。我們的一言一行，不僅代表著個人，而且代表著單位、代表著黨的形象。一定要珍惜黨的政治聲譽，堂堂正正做人，走好人生之路，著力規(guī)范服務行為。要正確認識自我，培養(yǎng)高尚的人格，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。
要提高學習能力，進一步增強自身素質。不管學什么，都要與推動本職工作結合起來，在實踐中善加利用，認真解決學習不夠重視，功底不夠扎實，工作成績不明顯的問題。一定要有危機感、緊迫感，把學習知識、提高素質作為生存和發(fā)展的緊迫任務，把學習當作一種工作和追求，牢固樹立終身學習的觀念。要通過學習，不斷提高理論水平，提高知識層次，增強做好本職工作的能力。
農業(yè)工作上半年總結篇十三
20xx上半年xx社區(qū)黨總支在西津街道黨工委的正確領導下，深入貫徹落實黨的十八大精神，以科學發(fā)展觀為指導，切實加強社區(qū)黨的建設，動員和帶領全體黨員，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，以豐富工作形式內容為載體，努力開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，現就一年來社區(qū)黨建工作匯報如下：
xx社區(qū)現有在冊黨員143人，其中女黨員42名、在職黨員5名、退休黨員32名、下崗94名。社區(qū)黨總支一直十分重視發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員質量，在發(fā)展工作中，重視做好培養(yǎng)考察工作，使其符合程序，手續(xù)完備，材料規(guī)范，質量保證2017年社區(qū)黨支部上半年工作總結文章并根據中共中央辦公廳印發(fā)的《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》要求，加強對預備黨員的教育考察，及時認真做好預備黨員的轉正工作。一年來，吸納1名建黨對象為預備黨員，按期為1名預備黨員轉正，為黨組織增添了新鮮血液，壯大了黨員隊伍，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力。同時，社區(qū)黨總支構建了以網格化為基礎的區(qū)域化社區(qū)黨建工作格局，成立了以網格為單位的七個黨支部，在網格有針對性地開展活動，進一步加強了基層基礎工作，為實現黨組織全覆蓋邁出了扎實的一步。
黨的群眾路線活動開展以來，xx社區(qū)按照西津街道黨工委統(tǒng)一部署和要求，結合社區(qū)實際情況，開展了一系列相關活動，制定了《xx社區(qū)關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》并召開了教育實踐活動動員大會，隨即全面展開學習黨的群眾路線政治理論學習和聽取意見有關工作，以集中學習和自學相結合的方式，學習知識，交流談心，并堅持“五必訪五必問”的原則，對社區(qū)困難黨員群眾、孤寡老人及殘疾人員重點走訪，聽取他們對于社區(qū)在作風建設和工作開展中的意見建議以及需要的幫助，加以解決，如為老舊小區(qū)聯(lián)系維修人員修復公用設施;為安居北一棟居民修繕樓梯扶手;為xx小區(qū)修建不平路面;牽頭成立紅房子小區(qū)業(yè)主委員會;組織西津公寓小區(qū)業(yè)主委員會換屆;為移民新村住戶更換門牌120余塊;為紅房子小區(qū)修復脫落墻皮等。
5月15日，社區(qū)結束學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)工作，順利進入查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。
9月3日，社區(qū)黨總支召開專題x，會上班子成員坦誠相待，互提意見，達到了批評與自我批評的目的。
并于9月10日召開專題組織生活暨民主評議黨員會，進一步提升了基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
三會一課制度是黨基層支部長期堅持的重要制度，也是健全黨的組織生活，加強黨員教育的重要制度。xx社區(qū)黨總支通過開展集中授課，自主學習等形式開展黨課教育，充分利用“三會一課”進行學習教育。組織黨員認真學習黨的十八大精神、群眾路線精神解讀及黨的理論知識等;同時，開展了“七一先進事跡報告會”“綜治知識普及”、“健康知識講座”、“文明交通宣傳進社區(qū)”、“共創(chuàng)文明城市”等活動，在活動中傳遞知識，傳播文明。
農業(yè)工作上半年總結篇十四
××年中，在領導及共事們的幫助領導下，通過本身的盡力，我個人無論是在敬業(yè)精神、思維境界還是在業(yè)務素質、工作才能上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，現將自己一年以來的工作、學習情況匯報如下：
一、加強學習，器重提升個人素養(yǎng)。
一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，深入學習理解黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，努力踐行“三個代表”重要思維，始終提高了政治實際水平。加強政治思想跟品德修養(yǎng)。
堅持學甚至用，重視融會貫通，實踐聯(lián)系實際，用新的常識、新的思維和新的.啟示，牢固跟豐富綜合常識、讓知識伴隨年事增添，使自身綜合才干一直得到進步。
二、嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作。
一年來，本人以高度的任務感和事業(yè)心，自發(fā)服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作義務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都存在事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，按時間性，全年的工作如下：一季度，完成××年財務決算開頭工作，辦好相關事宜，辦理事業(yè)年檢。認真總結去年的財務工作，并為××年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清算、殺毒和備份。實現××年新增固定資產的建賬、建卡、年檢工作；二季度，按照財務制度及估算收支科目建立××年新賬，處理日常發(fā)生的經濟業(yè)務。按工資報表要求建破工資統(tǒng)計賬目，以便于分名目統(tǒng)計，準時向主管部分報送財務、統(tǒng)計月報季報；充分發(fā)揮了會計核算、監(jiān)督職能。及時向相干單位、站引導供應相關信息、資料，以便正確決定。主動與局計財科及時保持接洽，提出用款申請盤算，以達到資金的畸形周轉。在對外付款方面，嚴格把關，嚴厲實行和遵照國家財經軌制，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業(yè)性收費年度審驗，為貫徹落履行政容許法，及時報送“收費名目、標準、依據、金額”、等自查清理情形表，報送上半年醫(yī)保軟盤、按醫(yī)保規(guī)定繳納上半年保費、三季度，根據甘人財號文精力的懇求，用近一個月時光對年以來的賬目按《中華公民共和國會計法》及《四川省會計管理條例》進行對照自查，完善了財務手續(xù)，寫出了自查情況、教訓領會、內部操縱度建設情況及會計制度履行情況，進一步尺度了會計舉動。辦理職工增資事項。四季度，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納合同工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險，下半年醫(yī)保，住房公積。按規(guī)定錄報財政供養(yǎng)職員信息。辦理人事工資審核等。
三、勤勤懇懇做好后勤服務。
作為一名財務工作者，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，按照工作制度和職業(yè)道德，樂于接受安排的通例和常設責任，如為執(zhí)法人員考試報到、做考前準備工作，實現廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總結等文字材料的撰寫。
在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的財務工作者，不僅要具備相關的知識和技能，而且還要有謹慎細致耐心的工作作風，同時懂得到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到最好，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到翻新。
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農業(yè)工作上半年總結篇十五
歲末臨近，又是工作總結時，其實，財務工作通常體現在既密雜又繁鎖的單據上，簡單的幾個字下面卻包含了許許多多的工作，在這里請允許我總結一下我的日常工作流程：
各類原始單據的錄入：分類各小區(qū)的原始單據，按規(guī)定排序、敲數，對整理好的原始單據（包括材料入庫單、銀行單、報銷單及發(fā)票等）填寫會計分錄輸入電腦，檢查憑證輸入核算科目、摘要、金額的正確及規(guī)范，隨后打印憑證，原始單據和憑證粘貼好。
會計憑證的保管及管理：對于粘貼好的會計憑證待復核無誤后，記完賬再進行檢查排序、打印憑證匯總表進行裝訂，會計憑證要進行嚴格的保存。
記賬：登記日常的各類報銷以及各種材料入庫。
復核憑證：復核會計憑證，復核各項單據登記，必須嚴密核對，以至核對相符。如有不符，及時查明原因并予以處理。協(xié)助出納核對其銀行是否串戶，金額是否一致等。
編制報表：每月1號編制上月的月報表、季度報表、年中報表，并上交公司。
納稅：按期向地方稅務局繳納各項稅款，并及時將稅票交與業(yè)主。
發(fā)放工資等：按照綜合辦公室送來的工資表、通訊費表、生活費表以及各類節(jié)日補貼、路補表進行現金發(fā)放。
以上簡單的概括了我的日常工作，一兩個字便可以將其說完，其實看似無足輕重，事實就馬虎不得。顯然，財務者必須做到三心而不能兩意，耐心、細心、專心者不自欺，才是成大器干大事的根本。會計工作不僅責任重大，而且有不少學問和技術技能，需要好好學習才能掌握。并且我的業(yè)務水平還需要不斷的提高，畢竟理論和實踐是有一定的差距的，理論很難和實踐相結合，這就對實際工作造成了很大的困難，但在自我調整、自我學習和各位同事的幫助下，我知道了如何管理全套會計賬目和各種票據，保證自己經手的會計賬目和票據的正確與完整，還了解了如何申報稅務，以及如何進行帳務處理等問題，通過在實踐中指導，業(yè)務技能得到了很快的提升和鍛煉，工作水平得以迅速的提高。
在會計這個工作崗位，我經過了將近一年的工作實踐和總結，知道了要做好會計工作絕不可以用“輕松”來形容，會計工作絕非“雕蟲小技”，更不是可有可無的一個無足輕重的崗位，會計工作是財務工作中不可缺少的一個部分，它是經濟工作的牽導線，這個財務關把不好，將給企事業(yè)單位造成不可估量的經濟損失。因此，它要求會計人員要有全面精通的業(yè)務水平，熟練高超的業(yè)務技能，嚴謹細致的工作作風。
“務實、求實、抓落實”，調整自己的理念，轉變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處。
農業(yè)工作上半年總結篇十六
20xx年是新中國成立60周年，是全面貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會精神的重要一年。上半年，我局以“xx大”精神和中央、省、市經濟工作會議精神為指導，在縣委、縣政府的堅強領導下，圍繞全縣發(fā)展總目標，深入學習實踐科學發(fā)展觀，加大招商引資力度，加快服務業(yè)發(fā)展，加強市場建設和監(jiān)管，為推進我縣經濟社會又好又快發(fā)展作出了應有工作。
一、20xx年上半年工作。
1、加大招商引資力度，狠抓項目落實。
今年，我們繼續(xù)把招商引資作為工作中的重中之重，充分發(fā)揮招商引資項目建設對我縣經濟社會發(fā)展和結構調整的促進帶動作用，著力推進招商引資項目建設20xx年上半年商務工作總結20xx年上半年商務工作總結。一是精心組織各類貿易洽談會。第四屆“中博會”4月26日在安徽合肥舉辦，這是我省今年的重點招商活動，我們經過集中篩選上報，積極組織相關企業(yè)參加，我縣年產10萬噸甲醇項目、核桃產業(yè)化及加工項目在會上成功簽約，達到了預期效果。二是加強了招商引資項目的經常性對接和聯(lián)絡。把招商引資作為日常的重要工作，除了參加上級組織的招商活動外，我們根據實際“走出去”和“請進來”相結合，先后赴安徽、河北等地加強與國內外客商和知名企業(yè)的聯(lián)系，積極招商，多家外地客商前來我縣考察、洽談投資項目。三是扎實有效地開展項目儲備發(fā)布。根據國家新的產業(yè)政策和市、縣確定的產業(yè)發(fā)展導向，我們經常性地開展全縣招商項目的征集工作，把能突出我縣發(fā)展優(yōu)勢、有利于產業(yè)結構調整、具有良好發(fā)展前景的好項目、大項目篩選出來，同時選派業(yè)務骨干參加了省廳、市局舉辦的招商引資網站管理人員培訓，開通了**縣商務網站，把我縣招商引資的項目在網上發(fā)布，為網上對接和網上洽談開辟了新的平臺。
2.深入開展學習實踐活動，提升商務整體形象。
學習實踐科學發(fā)展觀活動自3月上旬啟動以來，按照縣委部署和深入學習實踐科學發(fā)展活動實施意見要求，緊密結合單位工作實際，廣泛動員，精心組織，周密部署，確立了活動主題、建立了工作制度，研究制定了《實施方案》、學習計劃，明確了工作要求和任務；認真組織學習、相互交流，保證了學習活動扎實有序地開展；通過廣泛征求意見，領導班子帶頭調研，形成了較高質量的調研報告；在此基礎上，圍繞全縣中心工作，結合商務發(fā)展實際，開展了解放思想大討論、撰寫發(fā)言提綱、深入談心談話等環(huán)節(jié)工作，認真召開領導班子專題民主生活會暨年度領導班子民主生活會，開展批評與自我批評，結合意見建議形成了較高質量的領導班子分析檢查報告。通過學習實踐活動，一是“學習型”機關已經建立，大家緊密結合商務工作實際，在招商引資、行政執(zhí)法、新農網建設等現代商務專業(yè)知識學習上下工夫，干部隊伍素質得到全面提高。二是作風進一步得到改進。把工作的重心放在抓基層、抓項目和優(yōu)化服務上，深入基層，調查研究，為企業(yè)和基層提供優(yōu)質服務。對于重要、緊急的事項，開辟“綠色通道”，急事急辦，特事特辦，努力為投資者和經營者創(chuàng)造了良好的商務發(fā)展環(huán)境。三是樹立了廉潔務實的形象。扎實開展了政風行風建設和機關效能建設，認真落實黨風廉政建設責任制，加強教育，完善制度，堅持依法行政，推進政務公開，嚴格落實首辦責任制、服務承諾制等有關制度和法律法規(guī)，促進依法辦事，樹立了商務部門清正廉潔、紀律嚴明、高效務實、風尚文明的良好形象。
3、加強新農網建設，積極開展“家電下鄉(xiāng)”工作。
4、加強安全生產隱患治理，保障市場供應。
一是為貫徹落實國務院安全生產“隱患治理年”的工作部署，根據省、市、縣要求，我們認真制訂了《**縣商貿領域20xx年安全生產事故隱患排查治理實施方案》、《**縣商貿領域開展百日安全生產經營專項行動實施方案》，并依照方案對城區(qū)商場、超市、酒類肉品市場和加油站（點）進行了多次安全生產隱患排查工作，對每個被查單位進行了隱患登記并提出整改要求和期限，及時下發(fā)了安全隱患排查情況通報，并報市局和縣安委會備案，確保我縣商貿領域安全生產無事故。二是我們充分發(fā)揮商務部門的職能作用，把保障市場供應和平穩(wěn)運行作為頭等大事來抓，加強市場運行監(jiān)測和重要商品的儲備工作。及時掌握企業(yè)生產、庫存等情況，提高市場調劑供應反應能力；引導肉食品公司、超市、黃河、雅芳等重點流通企業(yè)組織重要商品貨源，有序增加商品品種、數量，確保了市場供應。
5、定點屠宰工作取得新成效。
第一，畜禽屠宰廠新建工程被列入我縣今年實事之一，我們對此項工作高度重視，組成專門工作機構開展工作，與肉食品公司會同有關部門，與岳陽鎮(zhèn)政府、張莊村委多次選址協(xié)商，經請示縣政府有關領導同意，在張莊村龍王灘地選址2.4畝，已與張莊村委協(xié)商簽訂了土地租賃協(xié)議，立項、建設項目選址意見書、建設用地規(guī)劃許可證、**縣臨時建筑營業(yè)執(zhí)照手續(xù)已辦理完畢。同時，我局和縣畜牧局專業(yè)人員會同市局屠宰辦有關人員赴堯都區(qū)禽類屠宰場就建設規(guī)劃進行了實地考察，5月15日與河北淶水機械設備廠聯(lián)系屠宰設備并草簽供貨協(xié)議，廠房建設設計圖已出樣。目前，縣政府已撥付工程款50萬元，待建設圖紙確定后即將開工建設，9月底完工投入運營。張莊畜禽屠宰廠的建設，是繼我縣張莊生豬屠宰場建設后定點屠宰工作又一亮點，它的建成運營標志著我縣畜禽屠宰真正步入規(guī)范化、法制化、現代化。第二，開展了生豬屠宰加工行業(yè)和豬肉質量安全專項整治“回頭看”活動，加強了對鮮肉銷售和市場監(jiān)管，認真查驗上市豬肉檢疫證明，進一步規(guī)范鮮肉市場的流通秩序，有力地預防和打擊了各種私屠濫宰和銷售未經肉品品質檢驗豬肉、病害肉的違法行為，保證了肉品質量，促進了稅收增長，確保了全縣人民吃上“放心肉”和我縣肉食品市場平衡有序的運行。
二、存在的問題。
一是招商引資方面，在項目的對接及推進項目落實上還不成熟，上級安排的招商引資工作抓得多，但由于受世界金融危機的影響，多數企業(yè)招商積極性不大，經常性項目對接活動少，一定程度上影響了招商引資的效果；二是商務局承擔著商業(yè)總公司、商務局、原財辦的職能，工作量大，任務重，但目前辦公人員還是原總公司人員，基礎差，人員嚴重短缺，影響工作開展；三是企業(yè)經濟體制改革不徹底，運行機制和管理體制很不規(guī)范，經濟結構發(fā)展質量不高，企業(yè)缺乏發(fā)展后勁。
三、下半年工作打算。
1、進一步加大招商引資力量，狠抓項目落實。抓住機遇，精心組織優(yōu)勢項目、優(yōu)勢企業(yè)、優(yōu)勢商品參加各項招商引資活動，促進一些符合產業(yè)政策、具有良好發(fā)展?jié)摿Φ暮庙椖俊⒋箜椖亢灱s成功。在提高合同兌現率、資金到位率、項目開工率上搞好服務，努力促進項目落地投產，發(fā)揮效益。
2、進一步加快服務業(yè)發(fā)展，促進消費增長。加快流通領域現代化建設，提升我縣服務業(yè)發(fā)展水平。建設、改造、升級一批超市、配貨中心和便利店，推動傳統(tǒng)生活服務業(yè)改造升級。繼續(xù)實施萬村千鄉(xiāng)市場工程、新農村現代流通網絡建設工程、家電下鄉(xiāng)等工作，促進城鄉(xiāng)經濟協(xié)調發(fā)展，保障農村群眾消費安全。
3、進一步加強行業(yè)監(jiān)管和行業(yè)安全，規(guī)范市場秩序。認真執(zhí)行國家和省、市有關法律法規(guī)及政策，建立監(jiān)管長效機制，依法嚴厲打擊各種違法活動，規(guī)范和維護屠宰、肉品、酒類、成品油市場秩序。
農業(yè)工作上半年總結篇十七
年初以來，xzxxx區(qū)認真貫徹落實全市醫(yī)改工作會議精神，緊密結合我區(qū)全力打造“國內一流的現代化中心區(qū)”的戰(zhàn)略定位，以改革促發(fā)展，以發(fā)展保民生，有力推進了基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的優(yōu)質、均衡、普惠化發(fā)展，使轄區(qū)群眾切實享受到醫(yī)改實惠。主要工作匯報如下。
（一）努力深化基本藥物制度。嚴格按照上級統(tǒng)一部署，深入實施基本藥物制度，區(qū)人民醫(yī)院使用國家、省增補的基本藥物金額比例達到35%，社區(qū)衛(wèi)生服務中心達到65%。嚴格執(zhí)行合理用藥的相關規(guī)定，區(qū)人民醫(yī)院向社會公示13項醫(yī)院運行效率指標，社區(qū)衛(wèi)生服務中心公示10項指標，使更多的群眾享受到藥品降價的實惠。
（二）全面推廣聯(lián)合診療中心服務模式。在去年試點的基礎上，全區(qū)8家社區(qū)衛(wèi)生服務中心全面推廣以聯(lián)合診療中心為核心的“全科醫(yī)師—聯(lián)合診療中心首席醫(yī)師—上級醫(yī)院專家”社區(qū)健康管理三級平臺，努力構建整合省市區(qū)優(yōu)質醫(yī)療資源的分級診療體系。目前，全區(qū)已設立聯(lián)合診療中心8家、預約診室13個，累計簽約管理居民3829人，預約門診服務14742人次，初步發(fā)揮了全科醫(yī)生健康“守門人”作用，為形成有序看病、分層醫(yī)療的服務格局奠定了基礎。
二、省腫瘤醫(yī)院、市紅會醫(yī)院、溫州眼視光院區(qū)的合作，為893人次通過預約平臺進行雙向轉診。
（四）國內首推社區(qū)醫(yī)院“邊診療邊付費”服務。我區(qū)在凱旋街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心試點，率先推出全國社區(qū)醫(yī)院“邊診療邊付費”服務，在醫(yī)生診室就能“邊診療邊結算”。持市民卡就診的醫(yī)保病人，只要市民卡帳戶內有余額，并開通市民卡智慧醫(yī)療結算功能后，通過市民卡上的醫(yī)保功能完成醫(yī)保部分的結算，同時通過市民卡賬戶完成自費部分的結算，為患者省去了排隊付費時間，大大提高了服務效率，受到群眾高度認可，眾多新聞媒體進行了專題報道。
（五）有序推進醫(yī)療衛(wèi)生基礎設施建設。新區(qū)人民醫(yī)院和公衛(wèi)大樓項目已經完成用地規(guī)劃許可證和農轉用手續(xù)批復。根據“區(qū)級醫(yī)院規(guī)模、省級醫(yī)院服務”的建筑標準，形成較為成熟的方案。彭埠鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心二次過渡用房已經完成裝修設計和工程概算，采荷街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心中心改造提升項目主樓完成工程量的50%，輔樓全部完成并進行了初步驗收。新丁橋鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心已完成工程量的50%。并完成江錦社區(qū)衛(wèi)生服務站新建任務。
（六）有效處置人感染h7n9禽流感疫情。及時啟動應急響應，制定下發(fā)應急預案，成立防控專家組和醫(yī)療救治組，開展醫(yī)務人員培訓40場1173人次。及時有效處置5例人感染病例，并出動應急小分隊30次91人次，對59名密切接觸者開展為期7天的醫(yī)學觀察和健康隨訪。對43家農貿市場和188處零星家禽暫養(yǎng)場所開展連續(xù)7天的消毒。開通24小時疫情專線不間斷為市民提供咨詢服務。順利完成國家疾控中心人感染h7n9禽流感發(fā)病危險因素調查項目工作。
（七）著力推進公共衛(wèi)生服務均等化。分層分類開展以《浙江省基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范（xzxxx年版）》培訓工作，努力提升基層公共衛(wèi)生工作的規(guī)范化水平。先后舉辦第三期公共衛(wèi)生服務技術培訓班和應急演練暨技能比武，有效提高基層應急處置能力，榮獲杭州市免疫預防講師團比賽第三名。孕產婦和兒童的系統(tǒng)管理率分別達到97.06%、96.42%，孕產婦和嬰兒死亡率分別為0和1.01‰。被確定為浙江省精神殘疾康復工作試點區(qū)，在區(qū)精神殘疾康復指導中心免費配藥479人，目前使用二代抗精神病藥物8種，服用的患者為219人，占實際配藥患者45.72%。1796名六大類重性精神病人規(guī)范管理率達96.3%，肇事肇禍率為零。
下半年，將繼續(xù)貫徹落實省市醫(yī)改工作精神，以“國內一流的現代化中心區(qū)”為標準，著眼能力提升、精細服務、深化內涵、廉潔高效，持續(xù)推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革各項年度任務落實，促進全區(qū)衛(wèi)生事業(yè)向縱深發(fā)展。
（一）以實事項目為重點，加快推進基礎設施建設。一是扎實推進區(qū)公共衛(wèi)生中心建設。與相關部門加強溝通，協(xié)調配合，辦理拆遷許可證，力爭年內完成房屋拆遷工作，同時加快辦理各項前期手續(xù)，力爭2014年6月底前項目開工建設。二是持續(xù)強化社區(qū)衛(wèi)生服務網絡建設。全面完成采荷街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心改造提升工程，正式啟用新的丁橋鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心，新改建水湘、天杭和凱西等3個社區(qū)衛(wèi)生服務站，持續(xù)完善區(qū)、街（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）三級醫(yī)療衛(wèi)生服務網絡。
（二）以創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目為抓手，加快提高社區(qū)衛(wèi)生服務水平。一是全面完成信息化整合平臺建設。加快完善一站式聯(lián)合診療平臺和4大醫(yī)療信息支撐系統(tǒng)，提升系統(tǒng)使用率和實用性。全面推廣社區(qū)門診預約和健康管理綜合平臺預約服務，新增微信預約功能。社區(qū)醫(yī)院全面實施包括普通門診和各類檢查在內的“邊診療邊付費系統(tǒng)”。二是進一步完善分級診療體系。構建預約診療、定制診療、聯(lián)合診療和雙向轉診的“四診聯(lián)動”健康管理服務運行機制，加強對各社區(qū)衛(wèi)生服務中心聯(lián)合診療中心的運行指導及督查，努力構建整合省市區(qū)優(yōu)質醫(yī)療資源的分級診療體系。三是進一步完善醫(yī)療費用控制機制。持續(xù)強化和完善“開方用藥”定藥品比例、定處方金額、定輸液組數和定抗生素使用比例的“四定”動態(tài)監(jiān)控體系，切實控制“大處方”、“亂檢查”現象。通過“四診四定”機制，努力為轄區(qū)居民提供“便捷、有效、綜合、連續(xù)、經濟”的健康管理服務，形成有序看病、分層醫(yī)療的服務格局。同時，積極指導凱衛(wèi)中心完成全國示范中心創(chuàng)建工作。
（三）以能力提升為目標，持續(xù)改進醫(yī)療服務質量。一是強化“陽光用藥工程”，結合抗菌藥物臨床應用專項整治活動，強化處方點評工作，加強督導，細化指標，強化公示，促進合理規(guī)范診療。做好新一輪基本藥物集中招標采購工作，做好使用情況上報工作。二是加強人才隊伍建設。持續(xù)推進“省區(qū)聯(lián)動、市區(qū)互動”培訓模式，繼續(xù)加強與市衛(wèi)生人才培訓中心、復旦大學、邵逸夫醫(yī)院、美國密歇根醫(yī)學中心的培訓合作力度。選派技術骨干到先進城區(qū)標桿社區(qū)衛(wèi)生服務中心進行駐點學習。鼓勵基層單位管理人員、業(yè)務骨干參加國際性學術交流和參訪學習活動，開拓國際視野，借鑒國際經驗。組織開展醫(yī)療急救綜合能力大比武，努力提高基層醫(yī)務人員臨床醫(yī)療水平。三是強化監(jiān)督檢查力度。加強醫(yī)療機構特別是民營機構的監(jiān)督管理，整合區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、區(qū)人民醫(yī)院的專業(yè)力量，加強對民營醫(yī)療機構的人員資質和多點執(zhí)業(yè)情況的檢查，抓好各醫(yī)療機構的醫(yī)療質量和安全，全面提升服務品質。
（四）以創(chuàng)建星級門診為重點，提升公共衛(wèi)生服務能力。一是扎實推進婦保兒保門診星級創(chuàng)建。啟動轄區(qū)市級星級門診創(chuàng)建工作，調整業(yè)務用房，增加人員配置，細化服務流程，促使基層婦幼保健服務網點在硬件配備及工作內涵等方面進一步提升，力爭年底前50%中心通過三星級評審，其中至少一家達到五星級標準。二是加強預防接種門診品牌建設。堅持軟硬并驅，突出建管并重，爭取年底前采荷和丁橋2家中心通過“五星級”預防接種門診市級評審，實現全區(qū)8個接種門診五星級全覆蓋，使轄區(qū)群眾真正享受到規(guī)范化、科學化、精細化的一流接種服務，保持全省領先水平。三是全面提升公共衛(wèi)生服務水平。完善危重孕產婦、高危兒分級管理，提高兩個系統(tǒng)管理率。繼續(xù)抓好重性精神病人管理工作。積極推進基本公共衛(wèi)生服務項目和重大公共衛(wèi)生服務項目的規(guī)范實施。做好霍亂、艾滋病和結核病等重點傳染病的防控工作。繼續(xù)履行好食品餐飲安全監(jiān)管職責，重點加強職業(yè)衛(wèi)生及醫(yī)療服務市場監(jiān)管，有力打擊各類非法行醫(yī)行為。）。
農業(yè)工作上半年總結篇十八
20xx年上半年，我鎮(zhèn)各校信息技術科都順利的開展并圓滿完成該學年的教學工作，現總結如下：
雖然，我鎮(zhèn)各小學的信息技術教師都不是專職的信息技術教師，但每位教師都能做到期初有計劃，有教學進度，使教學工作能有條不紊地順利進行下去。他們認真鉆研教材，備好每一節(jié)課，準備好每節(jié)課需要的內容，使每節(jié)課內容充實，根據各年級學生的特點和教材要求，確定各年級的工作重點、核心。四年級主抓學生的基本功——打字、繪畫和計算機的基本操作；五年級加強學生的打字速度和抓好學生的文字處理、搜集利用資源的能力；六年級主抓學生動畫制作和創(chuàng)新意識；使學生的知識和操作能力得到不斷提高。大多數教師都能針對小學生的特點，課堂教學以實際操作為主，盡量少講理論，讓學生多練習、多摸索，注重學生的實際操作能力的提高。
作為兼職的信息技術教師，大家的工作熱情還是比較高的，校本教研也不缺。經常探討一些新的教法、學法，討論一些教學中碰到的問題，互相促進，同時也爭取到外面聽課學習的機會。
4月中旬，我鎮(zhèn)組織部分信息技術老師到東莞東城小學參加了東莞市“校訊通”杯小學信息技術教師課堂教學邀請賽現場聽課活動，通過聽課、評課，促進了我鎮(zhèn)信息技術教師的發(fā)展。
為促進我市小學計算機程序設計知識的普及，提高我市小學信息技術教師程序設計輔導水平，規(guī)范小學生程序設計的輔導，挖掘我市小學生計算機程序設計的潛能，提高信息學（計算機）奧林匹克競賽水平，為我市培養(yǎng)更多高質量的軟件開發(fā)后備力量，推動我市信息技術教育質量的提高。市教研室舉辦了小學生程序設計輔導教師專題培訓，我鎮(zhèn)積極響應，組織部分教師參加了這次培訓活動。
教師要搞好教學，也要搞好教研，從教學向教研轉變，反過來，教研又服務于教學。這方面我鎮(zhèn)起步較遲，鼓勵教師多向其他鎮(zhèn)學習，組織教師參加了黃江課題立項經驗介紹會。
xxxx年5月份我市舉行了小學生計算機程序設計活動，為了挖掘和培養(yǎng)我鎮(zhèn)小學生計算機程序設計的苗子，我鎮(zhèn)安排教師，從2月份就開始輔導學生，并在5月初進行了鎮(zhèn)的.選拔賽。由于選拔結果，與市的差距較大，所以沒有選送學生參加市的比賽。
南洲小學的孫老師認真輔導學生，在電腦繪畫和文檔排版方面給予指導，送作品參加市電腦制作比賽。
今年我市第一次進行了初三級學生信息技術畢業(yè)會考，我鎮(zhèn)四所中學都參加了此次會考，情況如下：xxxx中學302人參加考試，226人合格，合格率為74.83%；xxxx一中參考人數682人，合格人數616人，合格率為90.32%；漳澎中學合格率為57%；川槎中學98人參加考試，16人合格，合格率為16%。
xxxx中學高二級學生參加高中階段信息技術等級考試必修模塊考試，391人參加考試，第一次261人通過，第二次95人通過，合計合格率為86.96%。
電腦室的管理工作主要分為財產的保管、衛(wèi)生工作、設備維護等。有的學生喜歡偷偷的帶零食進入電腦室，教育學生不帶零食、飲料進入電腦室，是一項常抓不懈的事情。小學生比較好動，也經常要提醒學生不在電腦室追逐玩耍。多數學校的電腦室使用已有一定年頭了，很多計算機在不同程度上存在老化現象或其他故障，老師們花了很多時間和精力，才使得電腦正常運轉，確保了電腦室的正常使用。
我鎮(zhèn)信息技術方面存在很多不足，和市的差距非常大，以后我們將努力縮小和市區(qū)以及其他鎮(zhèn)的距離。
農業(yè)工作上半年總結篇一
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此好好準備一份總結吧?？偨Y怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編幫大家整理的農業(yè)局上半年工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
xx年上半年，我股主要開展了以下幾項工作，現匯報如下：
積極宣傳貫徹《中華人民共和國農業(yè)法》、《中華人民共和國農業(yè)技術推廣法》、《四川省農業(yè)技術推廣法實施辦法》等農業(yè)法律、法規(guī)和《中華人民共和國農產品質量安全法》、《四川省〈中華人民共和國農產品質量安全法〉實施辦法》、《無公害農產品管理辦法》、《無公害農產品標志管理辦法》、《四川省種植業(yè)無公害農產品管理辦法》、《農業(yè)轉基因生物安全條例》等農產品質量安全管理的有關法律、法規(guī)、規(guī)章。
1、積極學習、宣傳、貫徹國家、省頒布的綠色食品、無公害農產品質量標準，綠色食品、無公害農產品生產技術規(guī)程，無公害農產品肥料、農藥使用準則，無公害農產品產地認定程序、無公害農產品認證程序。提出我縣農產品質量安全工作意見。
2、指導督促取得了四川省無公害農產品生產基地證書的興隆無公害蔬菜生產基地、龍臺無公害蔬菜生產基地、聯(lián)合無公害辣椒生產基地、xx縣無公害食用菌生產基地、xx縣無公害中藥材生產基地的農戶按無公害農產品生產技術規(guī)程組織生產，搞好無公害農產品生產基地建設。完成了對取得四川省無公害農產品生產基地證書的興隆無公害蔬菜生產基地、龍臺無公害蔬菜生產基地、聯(lián)合無公害辣椒生產基地的復查換證工作。組織抓好國家級無公害中藥材生產示范基地縣建設。抓好取得了綠色食品標志使用權的xx縣元通綠色發(fā)展有限公司的綠白牌甜油桃的生產過程監(jiān)控。
3、抓好農產品質量安全檢測工作。組織專人定期對我縣無公害農產品生產基地、蔬菜批發(fā)市場以及超市等蔬菜、水果生產和銷售場所的蔬菜、水果進行農藥殘毒快速抽檢。1—6月，抽檢基地蔬菜樣品7種101個，合格率100%；抽檢批發(fā)市場蔬菜樣品10種152個，合格率97.37%；抽檢農貿市場零售蔬菜樣品10種364個，合格率98.26%；抽檢超市蔬菜樣品126個，合格率96.29%；抽檢市場水果樣品4種200個，合格率100%；抽檢基地中藥材樣品1種45個，合格率100%。
4、抓好農業(yè)投入品的市場監(jiān)管工作，參與打擊制售和使用假冒偽劣農業(yè)投入品行為，推廣高效低殘毒農業(yè)投入品品種和農業(yè)有害生物綠色防控技術。定期和不定期地開展農產品質量安全整治工作，強化了蔬菜農藥殘留超標問題專項治理工作。
5、編寫了我縣農產品質量安全輿情處置工作方案。
3月17日，在回龍鎮(zhèn)場鎮(zhèn)參加了送文化、科技、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動，我局組織農業(yè)科技人員6人，出動車輛1輛，送水稻、玉米、大豆、花生、小麥、油菜等農作物栽培新技術，大棚蔬菜栽培技術、無公害蔬菜栽培技術、蔬菜施肥圖譜、蔬菜病蟲害圖譜、食用菌栽培技術等資料19種共8500份，開展農業(yè)科技咨詢3600人次。并贈送了價值200多元的農藥。
1、積極指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)農技人員完成各級業(yè)務部門布置的各項技術推廣任務。
2、開展基層農技體系建設情況調研，及時向市農業(yè)局報送有關報表和調研材料。
3、開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)農技推廣機構完成改革任務核查認定工作。
4、認真實施好基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目。
（1）組織技術指導人員兌現xx年基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目科技示范戶物化技術補助和試驗示范基地建設補助。共為xx戶農戶分裝并發(fā)放了價值38.9436萬元的配套物資，物資全部通過政府招標采購。
（2）完成了xx年基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目績效考評工作，并撰寫績效考評自查報告匯編上報省農業(yè)廳；迎接上級對xx年基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目的檢查驗收。
（3）組織實施xx年基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目。
通過項目實施，推進構建職能明確、機構健全、隊伍精干、保障有力、運轉高效的.基層農技推廣體系，建立農技推廣責任制度、人員聘用制度、績效考評制度、知識更新制度等基層農技人員管理制度，完善“專家組+試驗示范基地+農技人員+科技示范戶+輻射帶動戶”的農業(yè)科技成果轉化應用快捷機制。通過項目實施，全面提升基層農技推廣體系的公共服務能力，為保障主要農產品有效供給，促進農民持續(xù)增收提供技術支撐和人才保障。
主導產業(yè)的主導品種、主推技術在全縣的綜合覆蓋率分別達到80%，科技示范戶主導品種和主推技術入戶率和到位率達到95%；培育農業(yè)科技示范戶1000戶，每戶農業(yè)科技示范戶輻射帶動20戶，科技示范戶當年示范產業(yè)畝產比全縣前三年平均增產15%以上；建設農業(yè)科技試驗示范基地10個；在全縣開展新型農民科技培訓工作；對農技人員進行知識更新培訓，集中培訓農技人員100名左右，集中培訓時間不低于5天。
目前小麥、油菜試驗示范基地已建成，水稻、玉米試驗示范基地已完成播栽工作。
1、認真抓好地方特色產業(yè)、農民外出就業(yè)、農民創(chuàng)業(yè)等“新型農民培訓”工作。截止6月20日，共組織培訓新型農民1405人。還完成了對農村勞動力轉移培訓陽光工程培訓單位xx年度項目實施情況的檢查驗收，并接受了省市陽光辦對項目的驗收和核查。
2、抓好農村實用技術培訓工作。截止6月20日，組織縣、鎮(zhèn)鄉(xiāng)農技人員共舉辦農村實用新技術培訓班670班次，培訓22.3萬人次，發(fā)放技術資料35.19萬份，結合培訓推廣新技術24項。
下半年工作重點：
一、繼續(xù)組織實施好農業(yè)部xx年超級稻示范推廣項目和農業(yè)部、財政部xx基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目，爭取實施農業(yè)部等六部委組織實施的xx年農村勞動力轉移培訓陽光工程。
二、繼續(xù)抓好農產品質量安全工作。抓好無公害農產品生產基地建設，加強對無公害農產品生產基地、市場農產品質量安全狀態(tài)監(jiān)測。
農業(yè)工作上半年總結篇二
今天，國家林業(yè)局在這里隆重召開“全國林木種苗行政執(zhí)法和質量監(jiān)督年活動總結表彰大會”，表彰全國林木種苗行政執(zhí)法和質量監(jiān)督先進單位和先進個人，部署2004年林木種苗工作。在此，我代表全國人大農業(yè)和農村委員會，對這次大會的召開表示熱烈的祝賀！對長期工作在林業(yè)戰(zhàn)線上的廣大干部職工表示親切的慰問；對在林木種苗行政執(zhí)法和質量監(jiān)督工作中作出突出貢獻的先進單位和先進個人，表示崇高的敬意和衷心的感謝！改革開放以來，黨中央、國務院對林業(yè)高度重視，全社會關注和支持林業(yè)達到了前所未有的程度，我國林業(yè)形勢發(fā)生了重大變化，林業(yè)建設呈現出蓬勃發(fā)展的良好勢頭。林業(yè)立法步伐加快，全國人大及其常委會先后審議通過和修改并頒布實施了《中華人民共和國森林法》等6個林業(yè)法律；國務院先后發(fā)布實施了《植物新品種保護條例》等有關林業(yè)行政法規(guī)12個，這些法律法規(guī)的制定和施行，為保護和發(fā)展森林資源發(fā)揮了重要作用，推進了依法治林的進程。特別是《種子法》的頒布施行對于保護和合理利用種質資源，維護品種選育者和種子生產者、經營者、使用者的合法權益，提高種苗質量，促進林業(yè)發(fā)展發(fā)揮了重要作用。全國人大常委會1999年、2002年和2003年分別對《森林法》、《種子法》和《農村土地承包法》三部涉及林業(yè)的法律執(zhí)行情況進行了檢查，從檢查結果看，林業(yè)的法律法規(guī)貫徹實施較好，效果顯著。這是黨中央、國務院領導重視的結果,是社會各界和林業(yè)戰(zhàn)線廣大干部職工共同努力的結果。
剛才,聽了國家林業(yè)局的報告,我感到，方向明確，思路清晰,措施得力。
依法治國是黨領導人民治理國家的基本方略，是社會文明進步的重要標志，是國家長治久安的重要保障。依法治林是依法治國的重要內容，依法治種是依法治林的重要組成部分。黨的十六大和十六屆三中全會，提出以人為本，實現全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展觀；今年6月，中共中央、國務院下發(fā)了《關于加快林業(yè)發(fā)展的決定》，從戰(zhàn)略和全局的高度對林業(yè)進行了科學定位，提出了新的指導思想，這些都對今后林業(yè)工作包括種苗工作提出了更高要求。當前我國林業(yè)正處在一個大轉折、大發(fā)展、大跨越的全新時期，面臨新形勢、新任務。要落實《決定》要求，必須加強林業(yè)法制建設，加大依法治林進程。
下面，我就林業(yè)法制建設，結合《種子法》的進一步貫徹實施，提出以下幾點希望：
一、盡快建立與社會主義市場經濟體制要求相適應的林業(yè)法律體系。
黨的十六屆三中全會作出了《關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》，建成完善的社會主義市場經濟體制，必須建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的法律監(jiān)督體系。要把中共中央、國務院《關于加快林業(yè)發(fā)展的決定》精神真正落到實處，增強其約束力，就必須上升為法律。十屆全國人大常委會立法規(guī)劃近日已經中共中央批準，國家林業(yè)局要根據全國的立法規(guī)劃，結合實際，抓緊落實。一方面要對現有的法律法規(guī)以及部門規(guī)章和規(guī)范性文件進行清理和完善，另一方面，要加快立法步伐，進一步完善林業(yè)法律法規(guī)體系。《種子法》實施三年來，林業(yè)已經制定了一些規(guī)章制度，種苗行政執(zhí)法取得明顯成效。
二、切實轉變政府職能，規(guī)范行政行為，提高行政執(zhí)法水平。
行政機關的一切行政行為必須在法律的約束下進行。為規(guī)范行政行為，提高行政效率和行政執(zhí)法水平，我國頒布施行了《行政復議法》、《行政處罰法》、《國家賠償法》，2004年7月1日《行政許可法》也將正式施行，這對規(guī)范政府行為起到重要作用。各級林業(yè)行政主管部門要根據國家的法律要求，創(chuàng)新行政管理方式，強化林業(yè)執(zhí)法監(jiān)督，嚴格實行林業(yè)行政執(zhí)法人員崗位培訓和持證上崗制度。要進一步落實去年全國人大《種子法》執(zhí)法檢查組提出的意見和建議，理順種苗管理體制，健全種苗管理機構和隊伍，改善執(zhí)法手段和條件，提高種苗管理人員的執(zhí)法水平，嚴肅查處種子生產、經營、管理、使用環(huán)節(jié)中的違法行為。
三、加強林業(yè)普法工作，提高全社會法律意識。
要采取有力措施，加大對林業(yè)法律法規(guī)的宣傳教育力度，以群眾喜聞樂見的形式，開展宣傳活動，真正使林業(yè)及其相關的各項法律家喻戶曉，不斷提高全民的知法、守法意識。林木種苗工作是林業(yè)建設中一項帶有全局性、戰(zhàn)略性、超前性的基礎工作。要把《種子法》和有關法律法規(guī)規(guī)定的各項制度宣傳到位，落實到位，切實保護林木種苗生產者、經營者和使用者合法權益。
四、以貫徹實施《種子法》為核心，加快林木種苗建設步伐。
當前，林業(yè)形勢和社會經濟發(fā)展對林木種苗工作提出了越來越高的要求。林木種苗是林業(yè)最基本的生產資料，種苗的`優(yōu)劣直接影響到林木的生長量和質量。種苗工作做得如何關系到造林的成果和林業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現。采用良種壯苗是保證林業(yè)健康發(fā)展帶有根本性的措施。國家對林業(yè)很重視，每年投入達幾百億，能不能把樹種活、種好，發(fā)揮最大的生態(tài)和經濟效益，關鍵在種苗。必須加強。
林木種苗基礎設施建設和林木種苗基地建設，加強林木品種選育、良種推廣、林木引種馴化和種質資源保護工作，加強林木種苗科技創(chuàng)新，改革國有種苗生產經營機制，鼓勵多種經濟成份發(fā)展種苗，建立投資主體多元化和現代管理模式，促進林業(yè)快速發(fā)展。
同志們，林業(yè)《決定》的出臺，全面加快了林業(yè)建設的步伐，《種子法》的頒布實施，對促進林木種苗快速健康發(fā)展起到了積極作用。我相信，在黨中央、國務院的正確領導下，在有關部門的大力支持及林業(yè)部門的積極努力下，林業(yè)和林木種苗的發(fā)展一定會再上一個新臺階！
農業(yè)工作上半年總結篇三
（一）農技工作：
1、實用技術培訓情況：1-6月農民實用技術培訓1963人次，其中種植業(yè)1551人次，養(yǎng)殖業(yè)179人次，農業(yè)面源污染防治培訓233人次；印發(fā)《桃優(yōu)質高效安全生產技術》、《__年龍泉驛區(qū)葡萄花前花后病蟲害發(fā)生趨勢預報》、《__年果樹套袋前后的病蟲害發(fā)生趨勢與防治對策》等技術資料4600份。
2、綠色食品認證和水果出口基地建設：由聚合永興果業(yè)合作社牽頭，綠色認證兩個：一是紅旗村水蜜桃20__畝；二是陽光村葡萄1000畝。目前此項工作正在進行當中。
3、農殘取樣檢測情況：取樣126個，全部合格。
4、秸稈禁燒工作開展情況：小春禁燒面積3710畝，堆漚、溝埋、覆蓋等方式做好秸稈還田工作，秸稈綜合利用3460畝；秸稈禁燒宣傳面達100%，集中執(zhí)法巡查52天，出動禁燒巡邏車輛19輛，巡查386車次，出動巡查人員826人次。
（二）畜牧工作：
1、動物免疫工作：犬只狂犬病免疫數1152只∕次，生豬口蹄疫豬瘟、豬藍耳病免疫數3800頭∕次，小家禽禽流感6.32只∕次。
2、動物疫病監(jiān)測：犬只抽樣20頭∕份，豬只抽樣40頭∕份，小家禽抽樣50只∕份，牛兩病（結核病、布氏桿菌?。┍O(jiān)測115頭∕份。
3、動物檢疫：生豬3800頭∕次，禽蛋15萬公斤。
4、重大疾病消毒面積達258萬平方米。
5、“瘦肉精”知識宣傳及檢測工作：50頭以上大戶（其中1戶200頭以上），抽檢全部呈陰性。
6、種草養(yǎng)畜項目：一是爭取區(qū)農發(fā)局資金在草坪村養(yǎng)殖肉羊20__只，預計農戶年純收入120萬元；二是爭取區(qū)農發(fā)局資金在鄭家村養(yǎng)殖肉兔6萬只，預計農戶年純收入60萬元，目前此項工作正在實施當中。
（三）林業(yè)工作：
1、森林防火工作：一是制作森林防火警示牌300個，印發(fā)宣傳資料1萬份，簽訂防火責任書30份；二是安裝防火監(jiān)測器1臺，清除林下可燃物3000畝；三是出動森林防火宣傳車1臺，13輛摩托車，不間斷進行森林防火巡查，全年無森林火災發(fā)生。
2、核桃基地建設：完成市級低效林改造產業(yè)項目，在鄭家村1、6組補植優(yōu)質剝殼核桃500畝。
3、林下養(yǎng)殖項目：完成鞏固退耕還林成果市級配套項目，在萬家村養(yǎng)殖林下生態(tài)跑山雞45戶，發(fā)放雞苗4000只。
4、森林病蟲防治工作：完成森林有害生物防治1800畝，其中云南松毛蟲1000畝，舞毒娥800畝。
(四)水利工作：
1、排污工程建設：爭取區(qū)水務局資金11.8萬元，完成圣南社區(qū)農民集中居住區(qū)化糞池、隔柵池建設，260戶800人受益。
2、安全飲用水工程建設：一是爭取區(qū)水務局資金30萬元，改造鄭家村5-10組飲用水工程，工程完工后可解決鄭家村168戶526人飲水難問題，目前此項工作正在實施當中；二是投資2.6萬元，完成萬家村19組人飲取水池、河道拓寬等維修改建工作。
3、提升工程建設：爭取區(qū)水務局資金150萬元，改造塘堰3口（萬家、鄭家、紅旗各1口），提灌站5處（陽光村），此項工作正在申報當中。
4、水庫安全整治工作：爭取區(qū)水務局資金5萬元，完成草坪村大壩水庫、紅旗村紅旗水庫堤壩白蟻整治工作，消滅蟻王、蟻后24對。
（五）惠農政策的落實情況。
糧食直補及農資補貼：涉及7個村（社區(qū)），3573戶，10822人，面積18946.828畝，補貼金額142.8萬元。
（六）其他工作。
新農通信息完成48條，農信通信息完成6800條，主要宣傳秸稈禁燒、汛期安全知識、森林防火、果樹病蟲防治等內容。
__年農民增收困難。
（一）繼續(xù)抓好綠色食品認證和水果出口基地建設等農業(yè)項目工作。
（二）繼續(xù)抓好農民實用技術培訓工作。
（三）貫徹并落實好中央、省、市在農村的一系列惠農政策，切實保護農民的利益。
（四）抓好河道水環(huán)境治理工作。
（五）抓好森林防火、防汛抗旱、秸稈禁燒、重大疫病防控、農機安全、沼氣池安全等安全生產工作。
農業(yè)工作上半年總結篇四
建設我國社會主義新農村是黨和國家在新的歷史條件下重大戰(zhàn)略決策，它全面體現了現代農村經濟、政治、文化和社會發(fā)展的要求，對深化農村改革、解決“三農問題”具有重大而深遠的現實和歷史意義。按照市委、市政府的部署安排，我局幫扶玉泉辦西王村新農村建設。根據上級的部署，結合局機關工作實際情況，統(tǒng)一思想、加強領導、精心籌劃、務求實效，扎實開展了工作，取得一定成效?，F對今年上半年我局該項工作總結如下：
今年，局領導班子高度重視社會主義新農村建設工作，將其列入重要議事日程，按照“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”二十字方針總體要求，切實推進工作。為保障該項工作各項措施的落實，局領導及時調整了局社會主義新農村建設工作領導小組，局長薛華峰任組長，計生協(xié)會副秘書長郭立軍任副組長，辦公室張博琴、司少鋒、王楊芬等三名同志為成員。領導小組負責處理各項工作。局領導辦公會及時研究新農村建設工作，解決各種問題。由于統(tǒng)一了思想，提高了對該項工作的深刻認識，健全工作機制，加強了領導，形成了保障有力、措施到位的良好工作格局，使該項工作有序深入地開展。
為做好我局幫扶華山鎮(zhèn)西王村新農村建設工作，局包聯(lián)領導小組在學習貫徹黨和國家關于建設社會主義新農村工作的方針、政策基礎上，從思想上堅定新農村建設的信心，制訂了切實可行的工作計劃，全面規(guī)劃了全年新農村建設工作。規(guī)劃明確地從發(fā)展現代農業(yè)，增加農民收入；完善村莊規(guī)劃編制，明確長遠發(fā)展目標，完善和整治村容村貌；推進村級民主管理；切實加強幫扶力度等諸方面進行了詳細計劃。局領導根據這個計劃，多次到西王村深入調查了解新農村建設工作情況，帶去黨和國家的各項優(yōu)惠三農政策進行有效宣傳，使黨和國家的方針、政策深入村民心中，激發(fā)村民進行新農村建設的無比熱忱，使該項工作成為村民的自覺行動，使各項工作開展有明確目標，有周密計劃，有可行措施，從而達到顯著的成效。
上半年，我局按照社會主義新農村建設堅持科學規(guī)劃，因地制宜，分步實施，分類指導和政府主導，以村民為主體的原則，積極落實各項幫扶措施，加強資金投入，促進新農村建設。
（一）引導西王村進行農業(yè)產業(yè)調整，根據該村實際情況，積極協(xié)助爭取各種資金，大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，改一家一戶少量飼養(yǎng)向上規(guī)模專業(yè)化發(fā)展，其中該村養(yǎng)羊業(yè)已形成規(guī)模，通過此項產業(yè)發(fā)展，提高了全村村民經濟收入，上半年村民年平均收入比上年增長14%以上。
（二）我局根據自身狀況，擠出一定資金，幫該村解決了整修水渠缺口資金，使全村水渠整修工作順利進行。新修水渠5000米，鋪設引水管道20xx米，該村的水利灌溉設施水平有了很大提高；免費為該村育齡群眾發(fā)放宣傳冊500冊，避孕藥具800余盒；對該村農民進行農技知識培訓，為建設新農村打下了堅實的基礎。
（三）工作隊每次到村開展工作，都會與村干部協(xié)商如何開展新農村建設工作，內抓管理，外抓形象，辦好新農村建設宣傳欄，推行財務公開制度，搞好財務管理，建立健全財務臺帳，完善了各項規(guī)章制度，村民自治得以加強。村級組織建設得以鞏固。召開新農村建設理事會，并制定章程。積極動員群眾投資投勞，開展新農村建設活動，幫助西王村建設農民書屋，動員計生系統(tǒng)干部捐書給村人口文化學校，給農民增加文化素養(yǎng)創(chuàng)造條件。
（四）我局充分發(fā)揮部門優(yōu)勢，根據創(chuàng)建省級計劃生育。
優(yōu)質服務市工作的需要，協(xié)助該村充實完善了“兩室一?！?，即：國策室、服務室、人口學校，完善了各種賬表卡冊。
今年，我局為玉泉辦西王村社會主義新農村建設做了一些工作，使該村新農村建設得以推進，村民生活質量得以改善，取得了一些成績，但離上級對我們的要求相差甚遠，與兄弟單位比較，存在一定差距，新農村建設工作尚有許多工作要做。今后，我們決心在市委和市政府的正確領導下，在市新農辦的精心指導下，繼續(xù)努力，為西王村做好巷道支線硬化、人口文化大院、人畜飲水三項工程建設工程和對全村育齡婦女實施免費健康檢查治療工作，為社會主義新農村建設工作作出應有的更大貢獻。
農業(yè)工作上半年總結篇五
2015年上半年，全局上下以十七大精神為指導，認真貫徹落實中央、省、市人事工作會議精神，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作，圍繞服務縣域經濟社會發(fā)展工作大局，充分發(fā)揮職能作用，在強化人事服務、規(guī)范人事管理、加強自身建設等各項工作取得了一定成績，現總結如下：
一、上半年工作完成情況
一人才服務成效顯著。
緊緊圍繞全縣打造“雙百”工程和壯大“五大”特色產業(yè)，積極開展以服務百家企業(yè)、服務社會主義新農村建設為主要內容的“雙服務”活動。在全局干部職工中深入開展打造百億興發(fā)大討論活動，圍繞打造百億興發(fā)用足用活政策，積極開動腦筋，全力服務興發(fā)。一是引才，實施“招碩引博計劃”，上半年深入企業(yè)調查研究，征集崗位，堅持為企業(yè)引進各類緊缺緊需大學生40名以上。二是育才，加強企業(yè)各類人才專業(yè)繼續(xù)教育培訓和職稱考試培訓，打造學習型、創(chuàng)新型企業(yè)，今年專業(yè)技術人員公需科目培訓達100%。目前，此項工作正進入實施階段。三是聚才，協(xié)助企業(yè)建立人才激勵機制，加強興發(fā)集團博士后產業(yè)基地建設和管理，積極開展企業(yè)人才專業(yè)技術職務量化評審和特殊人才評價工作，做好省管專家、享受國務院津貼專家和有突出貢獻中青年專家的推薦選拔工作。
對全縣農業(yè)、教育、衛(wèi)生等單位人才需求情況進行了調查摸底，申報“三支一扶”計劃63名，目前雙方已初步簽訂合同44人。
做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革跟綜服務。根據興辦發(fā)[2015]40號文件,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革中落崗和分流轉制人員全部實行免費人事關系代理。
積極做好人事來信來訪，半年共接訪并成功調處人事信訪件8件，做到件件有答復，事事有回音。
二人事管理逐步規(guī)范。
1、嚴格執(zhí)行事業(yè)參管制度，切實搞好事業(yè)單位參管申報工作。根據《湖北省事業(yè)單位參照公務員法管理實施意見》鄂組通［2015］65號及組織部、市人事局《關于做好縣市區(qū)事業(yè)單位參照公務員管理申報與人員登記工作的通知》宜組文[201517號等文件精神，對其符合具有法律、法規(guī)授權的公共事務管理職能；使用全額撥款事業(yè)編制，并由國家財政負擔工資福利三個基本條件的事業(yè)單位，由其主管部門組織申報，縣人事、財政、編制等進行了嚴格審核，并報縣政府研究，同意向市人事局上報縣旅游局等38個事業(yè)單位258名編制首批申報參照管理。
2、強化人事宏觀調控，嚴格執(zhí)行人事計劃。根據湖北省人事廳《關于下達2015年度機關事業(yè)單位增人計劃控制數的通知》鄂人函[2015]34號文件要求，從嚴控制機關事業(yè)單位人員增長，堅持人事計劃調控制機關事業(yè)單位人員規(guī)模和結構這一科學模式，認真落實省政府中長期控制目標，結合本地機關事業(yè)單位用人實際情況，上報了2015年全縣公務員錄用計劃12名，目前已完成256名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員招考網上報名審核和筆試通過人員的資格審查工作。事業(yè)單位公開招聘計劃37名，目前已完成衛(wèi)生招考23名。始終堅持順向流動，杜絕單位超編進人。截止6月底共從外縣調入1人，招聘1人，本縣調出9人，事業(yè)單位調進機關1人，機關調入事業(yè)單位2人，辭職8人，自然減員29人，機關事業(yè)單位人員每年都是負增長。
3、加強人事調研，進一步規(guī)范臨時聘用人員管理。針對目前機關事業(yè)單位臨時聘用人員出現的新情況，走訪基層單位，針求基層意見，開展了機關事業(yè)單位的臨時人員用及教育系統(tǒng)人員調查，并擬定出規(guī)范管理的建議，供縣政府參考。
5、規(guī)范公務員考核，做好事業(yè)單位年度考核。根據組織部、市人事局《關于認真做好2015年度公務員和機關工作人員年度考核工作的通知》宜組文[2015]4號和《關于做好2015年度事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》宜組文[2015]5號精神，并結合《公務員考核規(guī)定試行》，認真完成政府部門機關事業(yè)單位2015年年度考核工作。2015年政府部門應參加考核4105人，實參加考核4091人，優(yōu)秀597人，占應考核人數的14.54%，稱職合格3450人，占應考核人數的84.04%；參加考核不確定等次37人，占應考核人數的0.9%；暫定等次1人；占應考核人數0.02%；基本合格1人，占應考核人數的0.02%；不合格５人,占應考核人數的0.12%；未參加考核14人；占應考核人數的0.34%。
6、認真組織實施機關事業(yè)單位各項工資政策。根據省人事廳鄂人[2015]18號文件精神，和市人事局總體安排，安排部署了全縣機關事業(yè)單位正常晉檔和事業(yè)單位調整薪級工資工作，目前已完成了部分單位的審批工作；會同財政局、教育局完成了義務教育學校工作人員和公務員工資收入情況的調查及相關數據上報工作，為下一步出臺教育事業(yè)單位的績效工資提供數據支持；對全縣20名行政職務晉升人員調整了職級工資，月增資2160元，人平月增資108元；為2015年度54名機關事業(yè)單位工人晉升了技術等級工資，月增資4320元，人平月增資80元，同時完成了機關事業(yè)單位2015年度考核結果兌現工作,為3353名考核稱職合格人員審批年終獎金393萬元，人平月獎金1172元。其中,屬財政撥款的3244人，年獎金368萬元，人平月獎金1134元。
7、穩(wěn)妥實施退干政策，強化日常工作管理。按照省、市人事部門的統(tǒng)一要求，對141名1993年以前機關離退休人員的津貼進行重新核定，月增退休費1.2萬元,人平增資85元；根據鄂財社發(fā)[2015]113號文件規(guī)定，對事業(yè)單位24名離休干部的津貼進行重新核定，月增津貼6800元，人平增資283元；對24名符合條件的退休人員重新核定了退休費基數，月增資800元；根據辦公會議紀要，認真落實鄂民政發(fā)[2015]46號、鄂人[2015]2號等文件精神，對2004年10月至2015年12月機關死亡的`74人進行登記，按政策規(guī)定增加一次性撫恤費110萬元；堅持遺屬困難補助年審制，上半年審批享受遺屬困難補助574人，年享受補助金8.8萬元，為2015年死亡的23人審批一次性撫恤金35萬元，喪葬費11.5萬元。
8、嚴密組織人事考試工作。組織計算機中、初級考試申報390人，高級考試申報60人，宜昌市中、初級外語考試124人；.
組織全國外語報名41人，經濟考試報名23人；各類執(zhí)業(yè)資格考試報名18人，完成英語考前培訓72人，工人技術等級報名109人。
9、進一步規(guī)范人事檔案管理,促進人事代理。按照人事檔案管理要求，缺什么補什么，先后到教育、衛(wèi)生、農業(yè)、組織部等部門收集各類檔案材料，全部輸入干部人事管理系統(tǒng)。做好人事代理政策宣傳解釋工作，對改制的事業(yè)單位和分流人員、做好自愿申報人事關系代理，對全縣事業(yè)單位錄用、招聘、新進的工作人員推行全員人事關系代理46人，查核個人檔案資料123人次，并將部分個人檔案材料156份進行清理造冊，按程序移交組織和其它主管部門，提高了自身服務質量，促進了人才合理流動，提供了人事人才服務功能。同時，為事業(yè)單位臨時聘用人員辦理合同鑒證26人；為教育、衛(wèi)生招聘人員見習期滿，及時申報轉正材料，按規(guī)定辦理轉正定級11人；為文工團和部分代理人員調整檔案工資15人，按程序為辭職流動人員辦理人事關系調動手續(xù)8人，根據服務對象的意志及時為他們提供優(yōu)質服務，達到滿意為止。
三自身建設得到加強。
1、完善了黨建工作體制。切實加強人事部門黨風廉政建設工作，結合第九個黨風廉政建設宣傳月活動，健全了以黨組書記負總責，黨組副書記具體負責，黨組成員聯(lián)系分管股室黨員干部，辦公室協(xié)助抓落實的黨建工作體制。結合人事編制工作實際，制定下發(fā)了《2015年黨建工作計劃》、《2015年紀檢監(jiān)察要點》、《2015年黨風廉政建設職責》、《第九個黨風廉政建設實施方案》，完善了《局長辦公會制度》、《黨組議事制度》、《領導班子民-主生活會制度》。
2、開展機關干部文明執(zhí)法活動和黨風廉政建設宣傳月活動。根據、縣政府統(tǒng)一安排部署，結合本局實際，及時制定了《興山縣人事局文明執(zhí)法活動實施方案》，組織干部職工認真學習了胡-錦-濤部書記在中紀委第七次全會上的講話等有關文件精神，撰寫了學習筆記和心得體會，局黨組書記、局長陸進上了生動的廉政黨課。積極開展了批評和自我批評，對照全縣作風整頓要求找問題，查不足，領導班子和每個干部職工都認真檢查了自身在思想上、工作上、生活上、紀律上等方面存在的不良現象，深刻反思產生問題的深層次原因，并針對存在的問題，科學制定整改措施，明確努力方向，做到了邊學邊改和邊查邊改。完善了各項管理制度，堅持以制度管人，按制度辦事，局領導班子帶頭從遵守最基本的簽到、請銷假制度做起，抓制度落實，避免各項制度成為一紙空文。通過卓有成效的學習動員、認真扎實的查找問題、求真務實的整改提高，我局上班紀律嚴明、工作效率提高，服務態(tài)度轉變，干部作風發(fā)生了顯著變化。
3、加強對外宣傳調研。出臺了人事宣傳調研獎勵辦法，增強全員參與人事宣傳調研的積極性。圍繞人事人才工作中熱點難點問題開展調查研究，及時向縣政府和上級人事部門報送人事人才工作動態(tài)，宣傳工作亮點。
4、加大幫扶工作力度。抓住市人事局幫扶南陽鎮(zhèn)百羊寨村的機遇，扎實有效地開展了扶貧幫困活動。幫助百羊寨村制定新農村建設規(guī)劃，研究落實村民增收的各項措施，圍繞村級經濟社會發(fā)展需要。給村委會陣地建設扶持資金1.5萬元。5月23日，市、縣人事局聘請法律專家深入到南陽鎮(zhèn)百羊寨村開展了為期一天的送法律下鄉(xiāng)活動。
5、2015年文明單位創(chuàng)建取得一定成效，制定下發(fā)了《2015年市級文明單位創(chuàng)建方案》進一步統(tǒng)一全局的思想認識，形成人人重視創(chuàng)建活動，人人參與創(chuàng)建活動，個人素質在創(chuàng)建活動中得到提高，業(yè)務工作在創(chuàng)建活動中得到促進，單位形象在創(chuàng)建活動中得到展現的良好氛圍，著力推進“和-諧機關”建設，多形式多方法多途徑地開展文明創(chuàng)建活動。3.12開展的植樹活動，5.12全局為四川災區(qū)義捐4700元，特殊黨費3000元。
上半年工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題。一是缺乏創(chuàng)新精神，人事制度改革推行力度不夠，對當前人事部門面臨的矛盾和困難缺乏深入的研究，克難奮進、艱苦創(chuàng)業(yè)的信心不足。二是人才環(huán)境不優(yōu)，人才管理和人才服務機制不完善，對各類人才特別是高層次人才缺乏吸引力和凝聚力。三是調查研究還不夠。
二、下半年工作打算
一完成事業(yè)單位參照《公務員法》管理工作。依據省、市有關文件精神，加快對事業(yè)單位參照管理工作進度。配合事業(yè)單位人事制度改革和崗位設置管理工作,及時變動相關人員的工資待遇,真正體現“一崗一薪，崗變薪變”事業(yè)單位新型管理模式。
二做好人事年度考核和年度人事計劃。認真組織實施機關事業(yè)單位各項工資政策，積極推進事業(yè)單位工資制度改革。
三開展人事培訓工作。以公務員公共管理核心內容培訓、專業(yè)技術人員繼續(xù)教育培訓為重點，對新錄公務員、事業(yè)單位招聘人員、“三支一扶”人員進行培訓安置。
四強化人事公共服務體系建設，構筑人事公共服務平臺。
農業(yè)工作上半年總結篇六
上半年工作總結：
一、 以穩(wěn)產、增產為目標，進一步鞏固農業(yè)經濟的基礎地位，圍繞農民增收，進一步加大財政支農惠農力度，加快產業(yè)結構調整，積極發(fā)展高效優(yōu)質農業(yè)，糧食生產工作穩(wěn)步推進。一是糧食生產穩(wěn)中有增。全鎮(zhèn)6.6萬畝小麥實現了豐產豐收，在夏季干旱等不利條件影響下，小麥產量較上年增產5%左右。二是落實惠農政策，提高農戶收益，降低農戶種植風險。認真落實小麥政策性保險工作，積極組織農戶入保，全鎮(zhèn)6.5萬畝小麥全部入保，覆蓋率達100%。在小麥生長期間遇到大風，造成小麥倒伏，我部門及時與保險公司聯(lián)系，深入到田間、地頭，確定倒伏面積，進行損失評估，盡量做到參保戶大災之年不減收、少減收，降低種植戶風險，穩(wěn)定了民心，保證了社會穩(wěn)定。經統(tǒng)計，全鎮(zhèn)受災農戶達2800余戶，受災面積3200畝。同時，做好全鎮(zhèn)6.3萬畝小麥“一噴三防”藥劑發(fā)放工作。認真制定方案、及時召開會議，做到嚴格程序、張榜公示，公開公平地把藥劑分發(fā)到戶或以村為單位進行統(tǒng)一機防。三是示范引導，做好結構調整工作。積極宣傳引導群眾搞好結構調整工作。上半年新栽各種果樹1000余畝，蔬菜1500畝。
山坡經濟林栽植的核桃、花椒、枝繁葉茂長勢旺盛。在林木管護上，鎮(zhèn)黨委、政府積極實行了“林權到戶、責任到位、專職管理、嚴格獎懲”的工作機制，健全了辦事處、村、戶三級管護責任體系，配備了護林專職隊伍，提高了樹木的成活率，切實鞏固了植樹造林綠化成果，提高了樹木的成活保存率。
固的綜合整治規(guī)劃、庫區(qū)村、移民村幫扶項目的確定、中聯(lián)水泥引水工程的實地勘察規(guī)劃等項工作。
四、 堅持“立足大農業(yè)，發(fā)展大農機，服務新農村”的方針，緊緊圍繞建設社會主義新農村這個中心，大力發(fā)展農機現代化，積極推廣新型高效的農機具，狠抓農機安全，提高服務水平，使全鎮(zhèn)農業(yè)機械化水平得到大幅提高。一是用足農機補貼政策，加快農機創(chuàng)新步伐，提高農機裝備水平。今年上半年，我鎮(zhèn)農戶共新購小麥聯(lián)合收割機17臺，自走式玉米專用收割機6臺，大型拖拉機12臺，手扶拖拉機31臺。全鎮(zhèn)農機購置戶共享受上級補貼資金98萬元。二是強化農機技術推廣，精心組織農機作業(yè)隊伍，打好三夏生產攻堅戰(zhàn)。三夏期間，積極開展了機械調度內引外聯(lián)工作，積極聯(lián)系外地跨區(qū)作業(yè)機械來我鎮(zhèn)作業(yè)。三夏期間全部上陣的150余臺小麥收割機都安裝了秸稈粉碎機，實現小麥秸稈全部粉碎還田，秸稈還田率達到100%，大大減輕了我鎮(zhèn)三夏防火的壓力。同時發(fā)揮我鎮(zhèn)小型農機具多的優(yōu)勢，大力宣傳玉米機播的好處，上陣播種機400多臺，使我鎮(zhèn)6萬畝玉米全部機播，玉米機播率達到100%。在三夏期間依托農機專業(yè)合作社和維修廠成立流動維修服務隊，組織機械到臺兒莊、山亭、淄博等地進行跨區(qū)機收作業(yè)。
過春季集中防疫和日常免疫相結合的辦法，做到應防盡防，防疫密度達到100%。上半年免疫生豬藍耳病、口蹄疫、豬瘟3萬頭，家禽禽流感50萬羽只，牛羊口蹄疫3.5萬頭只；開展產地檢疫125次，檢疫畜禽0.6萬羽頭只，對羊莊食品站派專人駐場開展產品檢疫，保證全鎮(zhèn)人民吃上放心肉。
六、農村經濟組織制度建設不斷完善，農村財務管理及村級公章使用更加規(guī)范。一是加強對村級公章安全使用。2012年上半年已累計加蓋公章約27000次，拒蓋不符合要求公章45次，避免經濟損失約60 萬元，有效防止了集體資金、資產、資源流失。確保了基層政權組織的穩(wěn)定。二是開展村級集體經濟組織清產核資工作。按照清查、登記、核實、公示、確認、報存六個程序，89個村已根據財務帳面數據盤點資金、庫存物資、固定資產，核實債權債務，核查資源數量，同時建立資金資產資源登記明細臺帳。三是加強了農村財務規(guī)范管理，進一步促進農村基層黨風廉政建設。規(guī)范完善村級會計委托代理制，不斷規(guī)范業(yè)務流程，嚴格理財、報賬、審核、記賬、公開等業(yè)務流程的規(guī)范和手續(xù)完整。切實強化審計監(jiān)督，嚴格監(jiān)控，確保村級資金運行安全與合理使用。做到了村級資金應管盡管，支款時必須寫出申請事由、張榜公布、拍照、電腦留存、領導審批方可支款。上半年累計支款12筆，共計48萬元。四是土地流轉620畝，產權制度改革2家合作社。
下半年工作計劃：
一、農業(yè)方面：
1、抓好結構調整工作，努力提高農業(yè)收益。
2、進一步發(fā)揮科技在農業(yè)生產中作用，指導好農工業(yè)生產，力爭全年實現總產、單產各增5%的目標。
3、落實好上級各項惠農政策，努力使全鎮(zhèn)良種覆蓋率達到100%。
4、做好沼氣、太陽能示范村建設項目。
5、做好玉米高產創(chuàng)建工作，力爭取得更好地效果。
6、抓好玉米政策性保險工作。
7、成立一家糧食合作社。
二、林業(yè)方面：
1.按照市政府創(chuàng)城要求，結合我鎮(zhèn)總體規(guī)劃，科學部署，整體推進。制定出臺獎懲措施，調動各部門各村積極性，加大資金投入，擴大造林綠化面積。對未完成項目的，抓住時機，在雨季進行造林補植，確保完成全年造林任務。
2.提前運作，做好雨季造林工程的招標、投標工作。簽定合同，確保完成2240畝荒山造林面積。
3.科學規(guī)劃，合理安排，在夏季作物換茬季節(jié)，調整好土地，高標準完成高鐵圍村林建設。
4.健全病蟲防控網絡，組建20余人的美國白蛾監(jiān)測防治隊伍，實施綜合防治，鞏固林果業(yè)發(fā)展成果。
5、繼續(xù)建立健全森林資源保護體制，杜絕山林火災發(fā)生，保證群眾生命財產安全。
三、水利方面：
1、繼續(xù)做好防汛工作，盡快完成問題塘壩的應急除險加固整修和清障工作，確保安全度汛。
2、做好小型水庫占地村、移民村幫扶項目的落實工作，積極營造寬松的施工環(huán)境，配合市水務局按時完成幫扶任務，盡快造福于民。
3、積極主動地當好領導的參謀，爭取上級優(yōu)惠政策，服務好水利項目的引進工作。
四、農機方面：
1、繼續(xù)抓好農機購置補貼政策的落實，下半年計劃新購大型農機具25臺套。
2、精心組織農機作業(yè)隊伍，做好三秋生產工作。努力提高玉米機收秸稈粉碎還田率，力爭玉米機收秸稈粉碎還田率達到85%以上。
3、強化農機新技術推廣。積極推廣小麥免耕播種技術，2012年在我鎮(zhèn)實現小麥免耕播種零的突破，計劃實施小麥免耕播種200畝。
五、畜牧方面：
1、強化生產服務，推進標準化養(yǎng)殖場的建設，促進全鎮(zhèn)畜牧業(yè)的快速發(fā)展，確保全年各種畜禽出欄量達260萬羽只頭以上。
（1）下半年重點做好沈井養(yǎng)牛場、西辛莊養(yǎng)羊場的建設。
（2）充分利用山多樹密草豐的優(yōu)勢，發(fā)展山羊養(yǎng)殖業(yè)，繼續(xù)探索山羊的規(guī)模圈養(yǎng)技術，走山羊規(guī)?；B(yǎng)殖和農戶散養(yǎng)相結合的模式，進一步做大山羊養(yǎng)殖業(yè)。
（3）繼續(xù)推進“公司+農戶”的合同訂單養(yǎng)殖模式，促進我鎮(zhèn)肉鴨養(yǎng)殖業(yè)的`快速發(fā)展。
（4）推廣實用養(yǎng)殖新技術，要大力推廣生豬自然養(yǎng)殖法、畜禽糞便無害化處理等實用技術，減少對環(huán)境的污染。
2、加強動物的衛(wèi)生監(jiān)管和防疫工作。對全鎮(zhèn)重點養(yǎng)殖場實行衛(wèi)生監(jiān)管，建立監(jiān)管檔案，做好秋季重大動物集中防疫和日常免疫工作，保證全鎮(zhèn)無疫情發(fā)生。
3、進一步加強動物檢疫工作。
（1）充分發(fā)揮村級防疫員“一崗雙責”的作用，搞好產地檢疫。
（2）加大對食品站駐場檢疫和集貿市場檢查的力度。
（3）采取抽查和路查相結合的方式，確保畜禽及其產品的質量安全。
4、加大對獸藥及飼料的監(jiān)管力度，嚴查“瘦肉精”等違禁藥品，從源頭抓起建立畜禽產品質量可追溯機制。
六、經管方面：
1、全面做好農村財務委托代理工作。以農村經濟綜合服務大廳為載體，抓好委托代理的各項工作。
2、繼續(xù)開展好“二輪”土地延包后續(xù)完善工作。健全農村土地流轉市場和土地產權制度改革，計劃新增土地流轉面積650畝，讓土地活起來、農民富起來。
3、繼續(xù)加快發(fā)展農民專業(yè)合作社。2012下半年計劃新發(fā)展合作社3家。
4、繼續(xù)做好村級公章的安全、合理使用。切實體現為民、利民、便民的原則，讓老百姓高興而來，滿意而歸。
5、繼續(xù)加強完善村集體經濟清產核資工作。
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和市局的大力指導、關心支持下，我區(qū)農業(yè)部門繼續(xù)高舉城鄉(xiāng)一體化改革試驗的大旗，以促進農業(yè)持續(xù)增效、農民持續(xù)增收為核心，緊扣特色、規(guī)模、品牌、效益四個關鍵環(huán)節(jié)，扎實推進板塊基地建設，加快農業(yè)產業(yè)化經營步伐，努力提升現代都市農業(yè)發(fā)展水平，農業(yè)工作實現良好開局，農業(yè)經濟保持穩(wěn)步發(fā)展。
一、績效管理目標完成情況
預計上半年，全區(qū)完成農業(yè)總產值 萬元,同比增長 %，為目標的 %；農業(yè)增加值 萬元，比上年增長 %，為目標的 %；農民人均現金收入 元，同比增長 %；新增轉移農村富余勞動力655人，為目標的65.5%；新增農村土地流轉面積1.1萬畝，為目標的73.3%；新增適用農機具2321臺套，為目標的154%；新增循環(huán)農業(yè)面積0.37萬畝，為目標的123%。新增造林面積0.77萬畝，為目標的124 %；完成綠色通道5.1公里，為目標的102%。
二、上半年的主要工作
等主要農產品價格的上揚、生產資料價格的穩(wěn)定，家庭經營性收入繼續(xù)保持高位增長，達到增長 元，同比增長 %。
1、加大抗災生產力度，抗旱保苗促管奪豐收。面對今年較為嚴重的旱災，區(qū)農業(yè)局高度重視，及時組建了4個農技抗旱小分隊派遺到田間指導抗大旱保春播工作，幫助農戶搶育預備苗、補苗，保成活，及時搶育棉花、蔬菜預備苗2千萬株，發(fā)放農業(yè)科技生產及抗旱指導資料9000余份。同時組織農業(yè)執(zhí)法人員對農資市場，包括種子、農藥和化肥進行市場整頓檢查，監(jiān)管農資質量，協(xié)調貨源，保證供應。
2、緊緊圍繞“菜籃子”工程建設，集中力量打造特色農業(yè)板塊。按照高產、優(yōu)質、高效、生態(tài)、安全的要求，整合涉農項目資金，加強政策引導，加大招商力度，深入推進特色農業(yè)板塊建設。一是結合區(qū)情實際，制定了20多種高效主推模式供全區(qū)農戶選用，引導農民調整結構；二是整合涉農項目資金 2000 多萬元，升級改造了東荊魚鱉混養(yǎng)板塊和紗帽、鄧南鱖魚板塊，新增湘口名特水產板塊面積 5000 畝。三是圍繞漢洪公路沿線蔬菜產業(yè)園、漢洪高速沿線鮮嫩農產品板塊板塊建設，通過政策引導、業(yè)主參與、項目支撐、整合資金 4800 多萬元，引導湖北老農民公司在湘口街建有機蔬菜基地2700畝，上海濟洪在鄧南街擴建蔬菜基地1000畝，武漢得時利在東荊街新建冬瓜基地1500畝，紗帽街發(fā)展辣椒6000畝、架冬瓜2000畝。
化”的工作目標，全面展開了畜禽養(yǎng)殖污染治理工作，啟動了6個畜禽養(yǎng)殖小區(qū)改造提升和污染治理工作。三是大力推廣節(jié)約型農業(yè)生產技術。實施測土配方施肥12萬畝次，推廣應用西瓜“一種多收”技術近2萬畝。四是加強農業(yè)生態(tài)環(huán)境建設。完成生態(tài)造林0.77萬畝，四旁植樹完成12.8萬株，綠色通道5.1 公里，新開發(fā)優(yōu)質水果基地2100畝，栽種梨樹1500萬畝，桃樹500萬畝，葡萄100畝。組織3.8萬人參加全民義務植樹，義務植樹13.3萬株。
武漢濟洪進行了農超對接簽約。
5、 加大科技創(chuàng)新力度，提升農業(yè)綜合生產能力。 一是繼續(xù)推進農業(yè)生產機械化。 進一步提高農機裝備水平和作業(yè)水平， 組織落實補貼資金236萬元， 引導農民購置各類農機具2321臺套，受益農戶1713戶，完成農機作業(yè)總量1109萬標畝。加強農機配套服務，農機技術培訓910人。二是加大農業(yè)科技推廣力度。組織開展了百名科技人員進村入戶結對幫扶活動，送科技下鄉(xiāng)活動 5 次，舉辦各類農技培訓班6場次，培訓農民近600人次。培育市級農業(yè)科技示范戶351戶，其中核心示范戶13戶。組織實施農業(yè)重點實用技術推廣項目8項，落實高效種植模式面積2000畝，帶動農戶800余戶。
6、加強執(zhí)法監(jiān)管力度，保障農業(yè)生產安全。一是進一步加強氣象災害預警預報工作，修改完善了應急預案，提高了應急響應能力。上半年，共發(fā)布天氣預警信息3條，雨量時報信息104條，發(fā)放人次1188人次。二是完善農產品質量安全監(jiān)管體系，加大了農產品檢測檢疫力度，共開展蔬菜檢測7290批次，檢測合格率達100%。三是深入開展農資市場專項整治，嚴厲打擊坑農、害農行為，組織農資綜合執(zhí)法行動7次，勸退未經我省審定的棉種100 多公斤，沒收標簽不合格農藥5公斤，對5家違規(guī)農資經營點下達了限期整改通知書。四是大力開展農機安全檢查，及時糾正違章作業(yè)，杜絕了農機安全責任事故。
指導2個土地股份合作經濟組織完成了設立登記的準備工作，入股土地面積達1350畝。二是加強農民負擔監(jiān)管，全面落實各項惠農政策。監(jiān)督發(fā)放各項惠農資金1640萬元，到戶率達 100%。妥善處理農村各類糾紛16起，調處率100%。三是積極開展村干部任期經濟責任專項審計。啟動了對全區(qū)27個村的村級財務經濟活動和主要負責人任期經濟責任審計的工作，目前，審計工作正在進行。
三、議提案辦理工作情況
今年我局共承辦議提案5件，其中人大代表建議4件、政協(xié)委員提案1件。接到辦理任務后，我局及時召開議提案交辦會，分解落實辦理任務，逐個制定辦理方案，定期聽取辦理情況匯報，確保辦理時限要求和辦理質量。目前我局采取上門征求意見和召開座談會的形式，與涉及的所有代表、委員均進行了溝通和交流，按要求認真進行了辦理，下一步將認真按照議提案辦理工作程序積極做好代表、委員的函復、意見征詢工作。
四、存在的主要問題
一是自然災害對農業(yè)生產和農民增收帶來不利影響。今年上半年，受前期干旱少雨，近期狂風陰雨天氣的影響，全區(qū)農業(yè)生產受災嚴重，玉米、棉花、瓜菜等作物產量明顯降低，農民增收壓力較大。
二是龍頭企業(yè)數量少，實力弱，產業(yè)化經營水平較低，特別是農產品加工嚴重滯后，全區(qū)還沒有一個有影響力的農產品精深加工企業(yè)。
能力弱，難以適應發(fā)展的需要。
四是農業(yè)基礎依然薄弱，抵御自然災害、促進生產發(fā)展能力不強，特別是農業(yè)產業(yè)發(fā)展資金缺乏，影響了農業(yè)產業(yè)進一步發(fā)展壯大。
五、下步打算
下一步，緊緊圍繞全年農民增收目標，重點抓好以下工作：
1、防災減災促增收。牢固樹立抗大災、抗多災和持久抗災的思想，密切關注雨情、旱情、蟲情和農情，有針對性地制定抗災預案，提前做好水源調度、泵站維修、溝渠疏通、抗災生產物資儲備等抗災準備工作。災情發(fā)生后及時指導搶種、補種、改種各類應時農作物，盡可能減少生產損失，確保全年農業(yè)生產目標。
2、產銷對接促增收。積極主動協(xié)調組織農民專業(yè)合作組織、基地與超市、大型機關團體及農貿市場聯(lián)系對接，簽訂產品訂單。加大農產品市場推介和品牌創(chuàng)建力度，打造特色品牌，對鮮食玉米實施原產地保護。
3、項目建設促增收。加強農業(yè)項目的儲備、申報、建設和管理工作，積極做好政策研究、項目對接、資金爭取等工作，爭取在項目農業(yè)建設方面有大突破。同時結合我區(qū)的實際，加大農業(yè)招商引資力度，加快農產品加工業(yè)、農產品市場建設、農產品營銷、休閑觀光農業(yè)發(fā)展，努力增加農民收入。
4、落實政策促增收。及時、足額落實各項惠農政策，穩(wěn)步提高農民的轉移性收入。繼續(xù)抓緊、抓好蔬菜、西甜瓜、螃蟹、生豬等農業(yè)政策性保險工作，積極爭取擴大保險范圍。加強農民負擔監(jiān)管，嚴查涉農亂收費行為，防止農民負擔反彈。
5、打造亮點促發(fā)展。充分發(fā)揮我區(qū)兩型農業(yè)率先發(fā)展的優(yōu)
勢，進一步創(chuàng)新農業(yè)發(fā)展的體制機制，按照“短期有起色，長遠有根本改變，在全省和全國能起到示范作用”的“兩型”農業(yè)發(fā)展目標，加快建立“兩型”農業(yè)技術支撐和質量監(jiān)管體系，促進漢南現代農業(yè)提檔升級，進而在武漢城市圈“兩型”社會綜合配套改革中打造亮點，為全省農業(yè)農村經濟發(fā)展創(chuàng)造經驗。
2011年6月27日
今年以來，農業(yè)辦認真貫徹落實中央1號文件和省、市農村工作會議精神，創(chuàng)新思路、狠抓落實，積極建設現代農業(yè)園區(qū)，大力推進生態(tài)農業(yè)建設，全力構建農業(yè)服務平臺，有效促進農業(yè)產業(yè)提升和農民增收，繼續(xù)保持了現代農業(yè)發(fā)展的良好態(tài)勢。據預測，上半年全鎮(zhèn)農業(yè)總產值xxx億元，同比增長1.8％。上半年主要做好以下工作：
一、積極發(fā)展特色農業(yè)
我們以發(fā)展特色農業(yè)為取向，以增加農民收入為目標。一是穩(wěn)步發(fā)展高效經濟作物，優(yōu)化種植業(yè)內部結構。目前，全鎮(zhèn)實有農業(yè)用地面積xxx畝，其中種植面積15xxx0畝，水產養(yǎng)殖面積285xxx畝。上半年，水稻播種面積xxx畝，蔬菜面積xxx畝，花卉苗木9700畝，水果150畝，其他作物xxx畝。水產養(yǎng)殖以xxx、xxx和xxx蝦為主，其中xxx魚6060畝，xxx10021畝，xxx11835畝，其它639畝。二是進一步改善品種和品質結構，提高優(yōu)質化水平。全鎮(zhèn)水稻全面實現良種化，水產、蔬菜向高效、優(yōu)質、無公害方面發(fā)展，花木方面種植名貴、高值品種，大力發(fā)展xxx，xxx等優(yōu)質水產品，水產優(yōu)質品種xxx畝，占75.3%。
逐村、逐戶對犬只免費注射疫苗,近期市農業(yè)局組織人員進行抽查，免疫注射達100%，得到市農業(yè)局的好評。
二、切實加強農業(yè)基礎設施建設
1、今年預計投入資金3254萬元，農路硬底化建設40.57公里，全鎮(zhèn)受益面積18256 畝，占全鎮(zhèn)農業(yè)用地面積的39.6%，年增值達730萬元。上半年投入資金143.3萬元，修建農路1.015公里， 直接提高了經濟效益。
2、去冬今春，共籌集資金580萬元，對6892畝低產魚塘進行整治，整治后魚塘生產條件大為改善，塘基面寬6-8米，魚塘水深達2.5米以上，魚塘承包金額每畝最高達3000元以上。
3、今年計劃投入82萬元，對xxx、xxx、xxx、xxx等區(qū)村新建的農路、村路進行綠化，招投標手續(xù)已基本辦好，施工單位正著手組織樹苗種植。
三、為農服務措施更加扎實
近xxx個農戶購買自己適用的農機具。此外，我們還積極配合市農業(yè)局開展農業(yè)有害生物的普查防治工作，安排專人到各社區(qū)、村進行普查、指導防治工作。
四、打造品牌農業(yè)，推進農業(yè)園區(qū)建設
我們努力拓寬農產品銷售渠道，在原有銷售市場的基礎上，著力開拓農產品銷售市場，xxx月份，我們籌備參加中國水產流通加工協(xié)會在成都舉辦的xxx推介會，為進一步開拓大西南市打下了基礎。現代農業(yè)園區(qū)建設對進一步改善農業(yè)生產條件，促進傳統(tǒng)農業(yè)向現代農業(yè)邁進具有重要的意義，在去年重點推進同樂社區(qū)千畝花木園區(qū)建設，小區(qū)內土地的年租金由每畝1500元上升至4500元，效益顯著。
五、加強農產品質量安全管理
首先，加強農產品生產和檢驗檢測體系建設。除完善無公害種養(yǎng)基地建設外，還加強對農民的技術培訓，引導農戶安全使用農藥。“xxx農產品檢測站”每天對種植基地的蔬菜及屠宰前的生銹進行抽樣檢驗，1～6月份共檢測各種蔬菜樣本1731個，其中有8個蔬菜樣本超標，銷毀有毒蔬菜140公斤,檢測生豬瘦肉精含量樣本1566個，全部為合格。有效防止蔬菜殘留農藥超標和有害有毒的農產品進入市場，讓群眾吃上放心菜、放心肉。其次，加大農業(yè)執(zhí)法力度。結合農業(yè)投入品的春夏季檢查行動，對高毒、高殘留農藥經營和使用進行跟蹤監(jiān)控，嚴厲打擊制造出售假冒偽劣農藥、化肥、種子等坑農害農的違法行為。
六、加強農村經營管理工作
我鎮(zhèn)全面鋪開“村務公開，民-主管理”工作，大力推行農村集體經濟電算化管理，通過規(guī)范和完善各項管理制度，提高了農村經營管理水平，有效地盤活農村集體的資產，確保農村集體資產保值增值。
七、內河涌整
上半年，投入520萬元，對xxx、xxx、xxx、xxx、以及xxx、設置欄桿，建設xxx涌、xxx泵站。
八、扶貧工作
根據市扶貧辦的安排，我們對口扶持xxx村，我們組織力量對貧困戶進行逐家逐戶摸底調查，填寫幫扶記錄卡。為加快推進扶貧開發(fā)工作進度，制定適合當地村委會及貧困戶的幫扶措施和具體方案。為幫助對口扶持村加快脫貧，上半年，我們投入了30萬元，為該村修建三條農田排水溝，排水工程建成后，保證農田受十年一遇洪水能夠在三天以內排干做到旱澇保收，經濟效益明顯。其次，幫助該村規(guī)劃建設養(yǎng)牛場，扶持貧困戶發(fā)展養(yǎng)牛業(yè)，村委會集體在養(yǎng)牛場入股分紅，增加集體收入。
九、配合鎮(zhèn)政府做好鎮(zhèn)中心工作
配合鎮(zhèn)政府做好xxx大賽的各項工作，順利舉辦好xxx大賽。
十、存在問題
題，特別是出現了一些新的情況。一是農業(yè)生產基礎設施配套不足，農業(yè)抵御自然災害能力不強。二是農業(yè)產業(yè)化水平不高。具有一定規(guī)模、帶動能力強的龍頭企業(yè)還不夠多。三是農業(yè)標準化水平較低，農產品競爭力不強。
十一、下半年工作計劃
下半年，我們將牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，以農業(yè)發(fā)展、農村繁榮、農民增收為根本目標，主要做好以下四方面的工作：
（一）堅持協(xié)調發(fā)展，促進農業(yè)增效 。一是抓緊優(yōu)勢農產品建設，大力發(fā)展高優(yōu)、特色、綠色、無公害農產品，逐步完善xxx養(yǎng)殖示范基地，增強我鎮(zhèn)農產品的市場竟爭力。二是堅持實施“名牌戰(zhàn)略”，積極參加各項推介活動，做好xxx品牌的保護工作。三是推進農業(yè)產業(yè)化經營。繼續(xù)把發(fā)展龍頭企業(yè)作為推進農業(yè)產業(yè)化、調整農業(yè)結構的一個主攻方向來抓，發(fā)揮農業(yè)專業(yè)協(xié)會的作用，從而推動農業(yè)產業(yè)化進程。
（二）調整思路，確保農民增收 。一是加強農業(yè)科技培訓，適時舉辦各種農業(yè)科技培訓班，發(fā)揮好信息技術在農業(yè)中的應用，搞好xxx村、花木市場兩個農村信息服務站的建設。二是切實搞好“農村五項工程”建設，以提高農業(yè)效益，增加農民收入為目標。三是集中開展秋季農資打假工作，抓好種子、農藥、化肥的市場監(jiān)管，整頓和規(guī)范農資市場秩序。
（三）加強農產品質量安全管理和監(jiān)督，使群眾吃上放心菜，
放心肉，繼續(xù)做好動物防疫和“三防”工作。
（四）協(xié)助駐點村xxx社區(qū)做好有關工作。
xxx政府農業(yè)辦公室 xxx年xxx月xxx日
五竹鎮(zhèn)2015年上半年農業(yè)工作總結 按照縣政府有關農業(yè)科技工作的部署，我鎮(zhèn)堅持以人為本，貫徹落實科學發(fā)展觀，積極推進“科技興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略。一年來，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的領導下，在市、區(qū)科技局和其他有關部門的具體指導和幫助下，我鎮(zhèn)以建設新農村、培養(yǎng)新農民、發(fā)展新農業(yè)為工作目標，大力推行應用實用技術，促進了農業(yè)產業(yè)結構調整和經濟發(fā)展，進一步增強科技服務能力，提高科技水平，增強了人民科技的意識，科技工作取得了明顯成效。
一、深入貫徹中央一號文件精神，進一步深化農村改革，社會各項事業(yè)全面進步，農業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
二、周密安排部署，充分發(fā)揮各種有效措施，全面完成各項工作任務
基地。畜草產業(yè)方面，進一步優(yōu)化產業(yè)結構與布局，全力推進我鎮(zhèn)畜草產業(yè)向現代畜草產業(yè)方向發(fā)展，創(chuàng)建優(yōu)勢品牌，全面提升畜產品數量和質量，切實加強畜牧業(yè)經營主體培育和新型職業(yè)農民隊伍建設，促進畜草產業(yè)轉型升級，提升畜草產業(yè)在全縣農村經濟發(fā)展中的戰(zhàn)略地位。目前，全鎮(zhèn)養(yǎng)殖企業(yè)達到15家（今年新增3家），規(guī)模養(yǎng)殖戶達到152戶，發(fā)展南山放養(yǎng)蟲草雞規(guī)模放養(yǎng)點5個；牛、羊、豬、雞飼養(yǎng)量分別達到3700頭、1.29萬只、9000頭、26.1萬只，肉、蛋、奶產量達到1001.8噸、105.2噸、50.5噸。農村能源建設方面。今年我鎮(zhèn)農村戶用沼氣建設任務是動員群眾完成2015年農村戶用沼氣建設任務30座，目前已完成農村戶用沼氣建設任務25座；并組織開展了沼氣安全大檢查，全年我鎮(zhèn)轄區(qū)內未出現安全事故。并組織申報田園牧歌、龍華生態(tài)養(yǎng)殖合作社大型沼氣建設項目2個，總投資200萬元。
三、主要工作措施 每個示范點都確定了抓點領導、抓點負責人和技術責任人，各村、相關單位要嚴格落實責任，分解細化建設任務，種植示范點要求集中連片，突出建設規(guī)模和科技含量，創(chuàng)新種植模式，推廣應用農業(yè)綜合增產技術；養(yǎng)殖示范點要按照集約化、規(guī)模化進行建設，確保建設一個，成功一個，影響一片，輻射和帶動當地種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展。
（一）加強領導，落實責任。各包村領導和駐村干部要把示范點建設作為抓好全年農業(yè)農村工作的第一要務，認真研究，精心部署，科學規(guī)劃，狠抓落實。包村領導對示范點建設負總責，駐村干部、村社干部為直接責任人，層層定任務，確保建設任務落到實處。要早安排、早部署，鎮(zhèn)農技專干和鎮(zhèn)獸醫(yī)站要切實負起責任，全力做好技術指導和規(guī)劃，確保各項工作落實到村、到社、到農戶。
（二）加強指導，確保質量。2015年農業(yè)科技示范點量大面寬，要求規(guī)模大、質量高、效果明顯。各包村領導、駐村干部要結合各自實際，盡快利用今冬農閑季節(jié)，開展宣傳引導，開春后，要組建農業(yè)科技服務隊，深入村社開展工作。對示范點從規(guī)劃、整地、播種（建設）、技術培訓和田間綜合管理（飼養(yǎng)管理技術），都要建立“一條龍”服務機制，將示范點納入村班子及干部個人的考核范圍，確保各項措施落實到示范點建設的各個環(huán)節(jié)。
（三）加強督查，確保實效。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府將抽調人員組成督查組，深入各示范點建設現場，對任務落實、人員配備、科技推廣、農資投入等情況進行專項督查，各村要相互總結經驗，取長補短，推動工作落實。包村領導要騰出大量時間深入基層一線，到田間地頭（建設現場），指導督促廣大干部群眾搞好示范點建設。
（四）加強考核，嚴格獎罰。示范點建成后，鎮(zhèn)組織有關人員進行檢查評比，對辦點成績突出的村和個人給予一定的獎勵，對不重視，措施不力，工作不到位，未按要求完成建設任務、示范效果差的要通報批評。
今年以來，我局在、縣政府的正確領導和上級業(yè)務部門的精心指導下，認真貫徹中央一號文件精神，緊緊圍繞爭創(chuàng)“西部百強縣”的奮斗目標，進一步明確工作思路，突出工作重點，創(chuàng)新工作方法，狠抓工作落實，各項農業(yè)工作取得了明顯成效，順利實現了全年工作的良好開局?，F將主要工作匯報如下：
一、糧食生產形勢良好
開春以來，我們積極落實各項春管措施，認真實施糧食高產創(chuàng)建工程。先后在水口鎮(zhèn)張家堡、大王、小王村以及底店鎮(zhèn)拓紅、大車等村建設小麥高產示范田23681畝，核心攻關田381畝，通過召開現場會操作演示、講解技術要領、發(fā)放科技資料、實施配方施肥以及提供化肥、籽種等形式，推動全縣糧食高產創(chuàng)建工作深入開展，有效確保了全縣夏糧生產穩(wěn)步進行。據統(tǒng)計，全縣小麥面積28.474萬畝，畝產306公斤，產量8.7萬噸，較上年提高29.8% ；油菜7.262萬畝，畝產139公斤，產量1萬噸，較上年提高11%。
二、農業(yè)科技培訓扎實推進
深入田間地頭，指導農戶搞好麥田除草、噴藥以及設施蔬菜管理等措施；二是邀請相關專家教授集中時間、集中精力對村組干部、農民技術員進行強化培訓；三是利用科技之春宣傳月活動，舉辦科技下鄉(xiāng)、科普大集活動，在各鎮(zhèn)巡回開展科技宣傳、咨詢服務活動。目前已舉辦各類培訓班13期次，培訓農民2.1萬人次，發(fā)放技術資料2.8萬余份，累計向廣東等地輸送外出務工人員1200人次。
三、農業(yè)園區(qū)建設工作有序進行
路基礎設施以及部分板塊建設。目前，項目設計規(guī)劃和可研報告初審已經完成。*縣農產品加工園區(qū)。該園區(qū)位于義門鎮(zhèn)南玉子村，總投資4.5億元，占地1.18平方公里。2012年計劃投資7400萬元完成水、電、路等基礎設施建設，入駐企業(yè)10戶。目前，征地補償工作已經到位，5條道路進入施工階段，13個鎮(zhèn)、3個社區(qū)聯(lián)系到有意向入園企業(yè)21戶，已入駐企業(yè)2戶。*縣金銀花種植示范園區(qū)。該園區(qū)位于車家莊社區(qū)，占地1萬畝，主要種植金銀花。目前，已建成5000畝。*縣小麥良種生產繁殖基地。以底店、水口為重點，建設小麥良種生產基地870畝。*縣萬畝設施蔬菜示范基地。以涇河川道為中心，輻射帶動龍高、新民、北極等塬面地區(qū)發(fā)展大棚西瓜、大棚蔬菜、大棚蘑菇、大棚棗1萬畝。目前，已建成大棚7400畝。
四、農村能源建設穩(wěn)步實施
今年全縣計劃新建農村戶用沼氣池2000口。目前，我局已安排承擔任務的各有關站所深入相關鎮(zhèn)（社區(qū)）開展調查摸底、規(guī)劃設計、開工建設。據統(tǒng)計，全縣建成戶用沼氣池670口，配套“兩改”670個。
五、設施蔬菜大棚建設工作全面開展
設施大棚2000畝，建設3個育苗點。目前，已在全縣5個鎮(zhèn)11個村建成大棚800多畝。其余各有關鎮(zhèn)、村正在進行開工前的準備工作。
六、農業(yè)綜合執(zhí)法力度不斷加強
結合春抪備耕以及三夏工作，我局及時安排全系統(tǒng)各農資執(zhí)法單位，采取巡回宣傳，隨機抽檢、現場執(zhí)法等形式對城區(qū)和各鎮(zhèn)（社區(qū)）農資銷售門店進行執(zhí)法檢查。期間，共出動執(zhí)法人員72人次，開展農業(yè)綜合執(zhí)法35場次，開展巡回宣傳7場次，發(fā)放宣傳資料2.1萬份，檢查農資門店110家，下發(fā)整改通知書5份，檢查率達100%；檢查農藥品種162種，檢測蔬菜樣品41個，查處假劣種子、農藥、化肥 6起892公斤，有力維護了全縣農資市場安全。
七、農機具補貼工作全面開展
今年，我縣共爭取國家農機具補貼資金460萬元，計劃推廣補貼拖拉機、果園耕作機及配套農機具2500臺（套）。目前，已兌現補貼資金310萬元，推廣各類機具1200臺套，可拉動內需農民購機支出1000萬元。
二〇一二年六月二十五日
農業(yè)工作上半年總結篇七
半年來，鄉(xiāng)工會工作在市總工會的領導下，在鄉(xiāng)黨委、政府的關心和支持下，緊緊圍繞市委、市政府的“四五五”發(fā)展思路，以"三個代表"重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，理清工會工作思路，不斷探索新形勢下工會工作的運行機制，切實加強和規(guī)范了工會組織自身建設，開創(chuàng)了我鄉(xiāng)工會工作的全新局面。
一是以抓工會組織的隊伍建設為突破口，完善村級工會組織，建立村級工會組織5個。二是加強工會干部的教育培訓，建立工會干部、會員檔案及工作活動檔案等，將相關檔案進行歸檔。建立健全工會各項工作制度，如工會各委員工作職責、工作匯報制度、干部培訓制度、檔案管理制度等，并將各項制度上墻，使工會工作制度化、規(guī)范化。三是充分發(fā)揮工會職能，努力將工會創(chuàng)建“職工之家”，通過組織職工參加“五一”勞動節(jié)、“五四”青年節(jié)、國慶節(jié)等慶?；顒樱瑯O大地豐富職工生活，激發(fā)了他們立足本職、愛崗敬業(yè)、盡職盡責的勞動熱情。為不斷提高職工的思想政治素質和理論素質，號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類書籍，協(xié)助黨政在廣大職工中廣泛開展“三個代表”重要思想、十七大、十七屆四中全會精神的學習宣傳和教育活動，教育、引導職工，正確對待利益關系，處理好眼前利益和長遠利益，個人利益和集體、國家利益的關系，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，為我鄉(xiāng)的經濟發(fā)展和社會全面進步作出新的貢獻。六是關心職工生活。“職工的苦，就是我們的苦，職工的心聲，就是我們的心聲”，我鄉(xiāng)工會經常組織領導干部下到基層，或開座談會或走農串戶，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況，傾聽職工心聲，盡力為職工排憂解難，節(jié)假日期間開展慰問特困職工和退休職工以及困難農民工活動，在全鄉(xiāng)范圍發(fā)起了關注留守兒童的愛心行動，為貧困學生創(chuàng)造了學習條件。七是抓維權維穩(wěn)，為創(chuàng)建平安鐘停而努力。
維權是工會工作的重中之重。必須維護好職工的合法權益，才能把職工的.積極性引導好、保護好、發(fā)揮好。鄉(xiāng)工會針對維權工作中的突出問題，我們通過推行一系列的行動，維護職工的合法權益，調動職工的積極性。積極探索職工民主管理新路子。我們在一些單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。上半年在鄉(xiāng)衛(wèi)生院開展了“我為單位發(fā)展獻一計”金點子活動，一些創(chuàng)新點子、建議被采納后促進了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會傾訴。同時還設立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進行慰問。我們在節(jié)日走訪慰問特困職工和離退休職工，為他們送去了組織的溫暖，體現了組織對他們的關懷。
為加強職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質。由鄉(xiāng)工會牽頭，基層工會和廣大職工積極參與，舉辦一系列文體活動，壯大工會的聲勢。今年我們舉辦慶“五一”節(jié)職工籃球賽和乒乓球賽，“五四”青年節(jié)期間舉辦了文藝演出。通過舉辦職工文體活動，豐富了職工的文化生活。
在肯定成績的同時，我們也認識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對外勞務輸出的數量還不夠;四是工會活動內容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內容的工會活動方面拓展和研究;五是活動經費還不充足;六是圍繞全鄉(xiāng)經濟建設這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進一步加強。
農業(yè)工作上半年總結篇八
令世界矚目的中國共產黨第十八次全國代表大會11月8日在北京隆重開幕，舉國歡慶，同看開幕式盛況。作為一名多年的基層農業(yè)工作者，在收聽收看了胡錦濤的題為《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進，為全面建成小康社會而奮斗》的報告后，激情澎湃之余，也對我縣現代農業(yè)建設工作進行了深入的思考。報告中強調：繼續(xù)堅持把解決好“三農”問題作為全黨工作重中之重，進一步加大強農惠農富農政策力度，扎實推進現代農業(yè)建設……加快發(fā)展現代農業(yè)，增強農業(yè)綜合生產能力……發(fā)展多種形式規(guī)模經營，構建集約化、專業(yè)化、組織化、社會化相結合的新型農業(yè)經營體系……將我縣現代農業(yè)建設現狀與報告結合起來，得到以下幾點體會：
首先，建設現代農業(yè)，必須構建集約化生產體系。
現代農業(yè)建設，要求標準化生產、要求機械化生產，要求利用新模式、新技術，而這些條件，是我們傳統(tǒng)意義上一家一戶的小農生產模式所肯定不能解決的問題。在這種現狀下，我們必須在依法維護農民土地承包經營權的基礎上，適時引導土地流轉工作，使土地等農業(yè)資源合法向有能力的經營大戶集中，包括種植、養(yǎng)殖大戶，為農業(yè)規(guī)?；C械化經營創(chuàng)造條件。在此基礎上，發(fā)展標準化生產，逐步構建起集約化生產體系。
其次，建設現代農業(yè)，必須夯實生態(tài)農業(yè)基礎。
生態(tài)農業(yè)是現代農業(yè)必不可少的組成部分，在保證糧食穩(wěn)產增產的同時，必須在生態(tài)農業(yè)上狠下功夫。既要在引進培育優(yōu)新品種上下功夫，又要發(fā)展有機農業(yè)，既要搞好常規(guī)生產，也要探索高效環(huán)保的農業(yè)生產模式。比如大米生產，在做好常規(guī)品種生產的同時，也要發(fā)展富硒米、富鈣米等特種米生產;在做好常規(guī)生產模式的同時，也要發(fā)展稻田養(yǎng)魚、稻田養(yǎng)蟹等立體種養(yǎng)，從而促進有機農業(yè)、生態(tài)農業(yè)的快速形成。
再次，建設現代農業(yè)，必須強化農業(yè)基礎設施建設。
要發(fā)展現代農業(yè)，強化農業(yè)基礎設施建設，增強農業(yè)綜合生產能力是重中之重。一方面是要強化硬件裝備。加強農田水利建設，加強中低產田改造，提升農機裝備水平，加強科技示范區(qū)、示范園建設。另一方面是要提升軟件水平。健全基層農技推廣服務體系，建設農業(yè)有害生物預警與控制站，健全產品質量安全服務體系，確?，F代農業(yè)健康發(fā)展。
第四，建設現代農業(yè)，必須走產業(yè)化道路。
所謂農業(yè)產業(yè)化，就是用工業(yè)管理的理念抓好農業(yè)生產，可以說，現代農業(yè)發(fā)展的關鍵在于產業(yè)化。建設現代農業(yè)，必須根據自己的地方特色，找出優(yōu)勢所在，培育出自己的主導產業(yè)、支柱產業(yè)，在此基礎上，利用政策和技術扶持、幫助農業(yè)產業(yè)化企業(yè)發(fā)展，不斷壯大農業(yè)龍型經濟，帶動產業(yè)結構全面升級，從而給當地的現代農業(yè)建設帶來活力。
總之，在收聽收看了報告后，感覺到建設現代農業(yè)，是一項任重而道遠的歷史使命，同時，報告中關于農業(yè)工作的論述，也為我們指明了現代農業(yè)建設的方向。形勢逼人，逆水行舟，不進則退，囿有守成，裹足不前，沒有出路，作為一名基層農業(yè)工作者，我將在報告精神的指引下，統(tǒng)一思想，鼓足干勁，趁勢而上，為扎實推進現代農業(yè)建設貢獻自己的一份力量!
農業(yè)工作上半年總結篇九
半年來，新型農村合作醫(yī)療工作在衛(wèi)生局、醫(yī)保局、合管辦領導的大力幫助指導下，根據《xx市新型農村合作醫(yī)療試點工作的通知》文件精神，積極認真的開展了新型農村合作醫(yī)療宣傳動員、審核報銷醫(yī)療費用等一系列工作，得到了廣大人民群眾的認可，同時也收到了比較滿意的效果。現將上半年的工作總結如下：
為保障新型農村合作醫(yī)療工作正常、有序、平穩(wěn)的'開展，根據《xx市新型農村合作醫(yī)療制度實施辦法（試行）》及市委、市政府的有關規(guī)定，嚴格就診、治療、結算等操作程序，合理控制醫(yī)療服務成本，做到農合病人應醫(yī)報銷程序簡單化，報銷合理透明化，切實為參合患者，提供最優(yōu)質的醫(yī)療服務。農民參加合作醫(yī)療最擔心的就是“文件上一個樣，實行起來變了樣”，最怕的就是手續(xù)麻煩，一次兩次跑回頭路。為此，實行全程代理就顯得相當重要，只有不斷健全服務體系，為農民提供便利、快捷、周到的服務，才能贏得工作的主動和持久。
自我院開展農村合作醫(yī)療工作以來，領導比較重視，設立辦公室，落實專職人員，負責農村合作醫(yī)療具體工作。并且，先后開專題會議以及開展相關業(yè)務培訓，要求全體醫(yī)務人員熟悉掌握相關政策、規(guī)定和業(yè)務，并通過多種方式向社會廣泛宣傳。組織翻印合作醫(yī)療資料匯編，病種目錄，熟知相關業(yè)務。做到合理檢查，合理用藥，杜絕亂檢查、大處方等不規(guī)范行為的發(fā)生。
德和醫(yī)院是為民服務的窗口，熱愛崗位、關心病人、熱情服務是每個德和人員工作標準的最底線。為此，德和以服務質量為首要，一是組織醫(yī)護人員學習，以高尚的道德情操和高度的敬業(yè)精神，牢固樹立為民服務的思想。二是提倡“一杯水、一句問候、一次攙扶”為內容，心貼心、送一份溫馨的活動；三是提倡微笑服務，采取免費掛號、上門就診、健康知識輔導、病人病情信息跟蹤、等形式，主動關心病人病情狀況。
我院按照市衛(wèi)生局、合管辦的要求，藥品進行統(tǒng)一采購，統(tǒng)一配送，做到了進貨渠道正宗，藥品質量保證，藥品價格優(yōu)廉，在國家指導價的基礎上讓利，使百姓直接受益，讓利于廣大農合患者。另一方面也體現了采購工作公開透明的運行機制，從而使患者用上放心藥。
德和醫(yī)院合管員在報銷過程中，認真執(zhí)行報銷程序，對來報銷醫(yī)療費用仔細查實核對。為提高參合農民對報帳程序的認識，印發(fā)了“參合患者就醫(yī)、報銷程序”有效提高了參合農民對新型農村合作醫(yī)療報銷程序的認識。如今，新型農村合作醫(yī)療已深受廣大農民的歡迎。
開業(yè)以來，我院20xx年2月至20xx年5月，共有116病例費用得到補償。住院費總額合計332684.29元，補償住院醫(yī)藥費92476.00元，最高l列補償4443.00元，最低1例補償48.00元，另對35例住院正常分娩給予每人一次性補償100.00元，合計補償額3500.00。從而減輕了患者的精神負擔和家庭困難，體現出了合作醫(yī)療制度的優(yōu)越性，合作醫(yī)療資金也發(fā)揮了它應有的作用。
新型農村合作醫(yī)療在我院剛剛起步，在制度、管理和工作上都不盡完善，希望各級領導對我院合作醫(yī)療工作給予多多指導和支持，使我們進一步建立健全各種管理制度，逐步使農村合作醫(yī)療工作走上法制化、制度化運作的軌道。下一步，我們將繼續(xù)牢固樹立“以人為本”的理念，始終把便民服務放在第一位，精益求精，努力構建和諧醫(yī)院，建立長效機制，不斷地把新型農村合作醫(yī)療工作推向深入，并取得更大成績。
農業(yè)工作上半年總結篇十
在“思想發(fā)動、學習培訓”階段，組織黨員認真開展了“讀一本書、走訪一個困難戶、辦一件實事、樹一個典型、寫一份調查報告”的“五個一”主題實踐活動。在“黨性分析、民主評議”階段，以發(fā)放征求意見表和召開座談會的形式，廣泛爭取了16條群眾意見，召開了專題班子民主生活會和黨員民主生活會，班子成員之間、領導與干部之間、黨員與黨員之間開展了相互談心活動。在“抓好整改、鞏固提高”階段，認真按照工作要求，結合查找出的xxxx突出問題，制定了整改措施，建立了長效機制。在全縣保持黨員先進性教育活動分析評議階段總結會上，縣婦聯(lián)做了《保持先進性，從關愛貧困婦女兒童做起》的典型發(fā)言。7月，縣婦聯(lián)黨支部被評為先進基層黨支部。
二、精心組織“三.八”、“六.一”活動，營造全社會關注婦女兒童的氛圍。
“三.八”期間召開了全縣婦女工作會議，傳達了全省第十次婦女代表大會及20xx年全市婦女工作會議精神，總結了全縣婦女工作,安排部署了20xx年婦女工作，表彰了xxxx婦女工作先進集體，1xxxx先進個人，并組織學習了《婚姻法》、《湖南省預防和制止家庭暴力的決議》，愛滋病防治知識等。3月7日在縣影視娛樂中心舉行了慶三.八國際勞動婦女節(jié)95周年“巾幗風采”大型文藝匯演，并表彰了1xxxx“五好文明家庭”和10位“雙學雙比”女能手。6月組織了1xxxx優(yōu)秀女領導干部和經濟女能人外出參觀學習，增長了她們的見識，開拓了視野。“六.一”期間，陪同縣領導走訪慰問了縣直機關幼兒園和部分民辦幼兒園，開展了愛心獻春蕾活動，評選表彰了“優(yōu)秀少兒工作者”、“優(yōu)秀家長”，召開了優(yōu)秀兒少工作者、優(yōu)秀家長“六.一”座談會?？h四大家領導參加了“三八”及“六一”優(yōu)秀家長座談會。全縣各個學校及機關單位都組織了慶“六一”健康有益的兒少活動。
三、加大“兩個規(guī)劃”宣傳力度，促進婦女兒童與社會和諧發(fā)展。
一是開展了“男女平等”基本國策宣傳。今年5月13日、10月9日，縣婦聯(lián)主席**#同志到縣委黨校為科干班、青干班、婦干班學員進行了男女平等基本國策授課，提高了各級領導干部的男女平等意識。二是開展了法律法規(guī)宣傳。我們充分利用“三.八”、“六.一”兩個節(jié)日，采取多種形式，開展了《憲法》、《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》和《＃＃＃婦女兒童發(fā)展規(guī)劃宣傳》。今年還印發(fā)了100xxxx份兩個規(guī)劃宣傳小冊子，在縣直機關單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會）、村委會廣泛宣傳。三是開展了“降消”與“反家暴”宣傳。今年，我們把“降消”、“反家暴”工作納入了婦聯(lián)工作考核體系，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上墻2條以上永久性“降消”宣傳標語，建立1處反家暴報警點，懸掛2塊反家暴提示牌，各村上墻1條以上永久性“降消”宣傳標語，懸掛1塊反家暴提示牌，并動員和組織了縣、鄉(xiāng)、村各級干部參與“降消”與“反家暴”的宣傳發(fā)動工作，發(fā)放了《致孕產婦的一封信》宣傳資料150xxxx份。四是開展了婚前醫(yī)學檢查宣傳。4月－6月，縣婦聯(lián)組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會）、縣直各單位參加了“好醫(yī)生杯”婚前醫(yī)學檢查知識競賽活動，在《靖州之窗》網站發(fā)布了婚前醫(yī)學知識檢查相關資料。6月3日，聯(lián)合縣衛(wèi)生、計生、廣播等單位在縣城繁華地段擺攤設點，開展了婚前醫(yī)學知識檢查宣傳活動，向群眾發(fā)放了100xxxx份宣傳資料，解答群眾咨詢20xxxx起。五是開展了禁毒宣傳。6月23日，在街道繁華地段擺攤設點，向群眾發(fā)放了200xxxx份“不讓毒品進我家”倡議書，縣婦聯(lián)還在全縣全民禁毒動員大會上作了《發(fā)揮婦聯(lián)網絡優(yōu)勢，扎實推進家庭禁毒工作》的典型發(fā)言。
四、深化“三大主體“活動，團結帶領婦女參與經濟建設。
1、深化“雙學雙比”活動。一是依托各級農廣校舉辦各類實用技術培訓。今年，配合各有關部門舉辦楊梅栽培、雜交水稻制種、無籽西瓜等技術培訓班16期，培訓婦女204xxxx次。通過培訓，今年有序地組織了450xxxx農村婦女勞動力轉移。二是培養(yǎng)女科技示范戶。今年我們將培養(yǎng)女科技示范戶工作納入了《婦聯(lián)工作考核目標管理責任書》，并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)對女科技示范戶建立專門檔案，跟蹤服務，全縣今年新增4xxxx女科技示范戶，起到了很好的典型帶動作用。三是創(chuàng)建農村婦女兒童事業(yè)發(fā)展基地。今年我縣共創(chuàng)辦“婦女兒童事業(yè)發(fā)展基地”1xxxx。如：**鎮(zhèn)的巾幗煙葉種植基地、**鎮(zhèn)的高山茄子基地、高山葡萄基地、**的花卉基地、**的香菇基地等。今年“三八”期間，全縣共表彰了196位“雙學雙比”女能手，其中縣級“雙學雙比”女能手10位。
2、深化“巾幗建功”活動。我們引導城鎮(zhèn)婦女崗位建功，崗位立業(yè)，積極參與“巾幗文明崗”爭創(chuàng)活動。如：我縣千鴻服飾的經理（兼董事）**#是一個體工商戶，她經營的千鴻服飾及鞋業(yè)已分布在**、**和黔東南的黎平等1xxxx縣市，是我縣的納稅大戶，并安置下崗女工60xxxx人。在今年開展的巾幗建功活動中，她被評為省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”。7月，我們對20掛牌的單位實行考核驗收，9月又新增了縣計生服務站為“巾幗文明崗”。目前，全縣已有省級“巾幗文明崗”xxxx，省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”xxxx，市級“巾幗文明崗”xxxx，縣級“巾幗文明崗”xxxx。
3、深化“五好文明家庭”活動。一是開展了學習貫徹《公民道德建設實施綱要》活動，大力加強對廣大家庭成員進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。二是在農村繼續(xù)開展了“美德在農家”活動，圍繞“家家學”、“家家議”、“家家做”、“家家樂”、“家家評”五個環(huán)節(jié)，倡導健康、文明、科學的現代生活方式，并認真總結了幾年來活動的開展情況，撰寫了我縣“美德在農家”活動總結。三是深入開展了家庭教育活動，充分利用家長學校、婦女之家、婚育學校等陣地，向廣大家庭成員傳授家庭教育、衛(wèi)生保健、新《婚姻法》等知識，今年我們共表彰了1xxxx“五好文明家庭”，在全縣范圍內較好地倡導了文明、健康的家庭文明新風。
五、協(xié)調社會力量，維護婦女兒童合法權益。
一是認真做好信訪接待處理工作，熱忱為婦女群眾服務。今年，共接待信訪案件6xxxx，辦結6xxxx，辦結率達10xxxx。二是完善人民陪審員制度，積極參與陪審工作。20xx年3月，分管維權工作的副主席受聘為人民陪審員，并參加了業(yè)務學習。一年來，共陪審涉及婦女兒童合法權益的案件xxxx。三是維護女童受教育的權利，擴大“春蕾計劃”救助面。我們通過《今日女報》、《搖籃網》、《搜狐網》及廣泛發(fā)動機關單位和個人參與“春蕾計劃”的形式，為13xxxx貧困女童、xxxx貧困女大學生尋找了來自香港、澳門、北京、深圳等1xxxx大城市的愛心資助人，救助資金達1xxxx多元。今年3月24日，資助人－－澳門大學的.劉曉明教授來到我縣的渠陽、江東、甘棠等xxxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會），走訪看望了3xxxx貧困女童，為她們送去了價值100xxxx元的學習用品。今年考取**師范大學的**鄉(xiāng)**村4組**同學通過《今日女報》一次性得到了xxxx企業(yè)老板800xxxx元的學費及生活費資助。四是維護婦女兒童的健康權。今年我們通過向社會發(fā)出捐款倡議，以及向《今日女報》募集捐款等方式共為**、**、**等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的15位特困婦女兒童收到捐款xxxx多元，其中大**鎮(zhèn)**村26歲雙卵巢癌患者**在我們的愛心幫助下通過治療已基本康復。
六、抓好基層組織建設，增強婦女組織凝聚力。
一是配齊配強了村婦代會主任。今年我們牢牢把握第六次村委會換屆契機，根據省市婦聯(lián)的要求和縣委、政府《關于第六次村委會換屆選舉工作實施方案》及《＃＃＃2001—20婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》等政策法規(guī)中規(guī)定的推選村民代表時必須有適當名額的婦女代表，確定村委會成員人數時，村委會主任、副主任、委員中，一定要有婦女成員等關于女性進“兩委”的有關規(guī)定，切實做好女性進“兩委”工作。全縣18xxxx村，165xxxx村民小組，依法選舉產生了村委委員55xxxx，婦女當選率為4xxxx，確保了婦女參與村務的決策與管理，充實了基層組織力量。
二是舉辦了第二期婦女干部培訓班。9月13日至11月13日，與縣委組織部聯(lián)合在縣委黨校舉辦了我縣第二期婦女干部培訓班，共有4xxxx婦女干部參加了培訓，縣委副書記**、縣委組織部長**出席了開班儀式。
三是積極向組織部門推薦優(yōu)秀婦女干部。今年我們向組織部門推薦選送了**、**xxxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)的優(yōu)秀婦聯(lián)主席到省婦干校學習，推薦1xxxx優(yōu)秀婦女干部提拔任用，推薦了xxxx科局級女干部到省農業(yè)廳掛職學習。
總之，一年來，縣婦聯(lián)全體同志在踐行“三個代表”，保持黨員先進性，全心全意為婦女兒童服務等方面做了一些工作，開展了一系列富有意義的活動，但離上級的要求和群眾的心愿相比還有很多不足之處。明年，我們將在市婦聯(lián)的正確領導下，全面貫徹落實十六屆五中全會、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童會議精神，力爭婦女工作再上新臺階。
20xx年初步工作思路。
20xx年，＃＃＃婦聯(lián)的工作思路是：繼續(xù)堅持“一手抓發(fā)展、一手抓維權”，以十六屆五中全會精神為指導，以構建和諧靖州、服務經濟建設中心為重點，開展“五抓好、五加強”活動。即：抓好十六屆五中全會、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童工作會議的學習貫徹落實宣傳工作。抓好縣、鄉(xiāng)、村三級婦女干部培訓工作。抓好貧困婦女兒童的扶貧慰問送溫暖工作。抓好小公民道德建設、舉辦0-6歲兒童早期教養(yǎng)培訓班、及召開合格家長經驗交流會等家教系列工作。抓好“三大主體活動”及理論研究工作。加強婦聯(lián)組織“雙五”能力建設。加強“春蕾計劃”實施力度。加強先進典型的培育工作。加強女科技示范戶的建檔管理工作。加強“巾幗文明崗”的互動、聯(lián)系工作。
農業(yè)工作上半年總結篇十一
不知不覺中，20_半年的時光已悄然飛逝。自20_年_月進入公司以來，我學到了很多，也收獲了許多。剛加入公司時，我對公司的運作模式和工作流程都很生疏，多虧了領導和同事的耐心指導和幫助，讓我在較短的時間內熟悉了工作內容還有公司各個部門的職能所在，點點滴滴都讓我在工作中進步，受益匪淺。在過去的上半里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段時期的考驗和磨礪。現就進入公司以來的工作情況向各位領導及同事作簡要匯報：
一、前臺日常工作。
主要包括：
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;。
二、行政工作方面。
行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理，大到費用結算、訂房、訂機票??每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經不單純是對現代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。
三、人事管理方面。
1、落實相關人事管理制度。到公司時，由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我盡快適應公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數據為依據制作考勤統(tǒng)計表，并及時交由財務制作工資表。
2、人事相關資料。為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，部門根據工作需要，在上級的指導下，我建立了相關人事表格并和_方面統(tǒng)一了格式，包括《應聘登記表》《入職員工簡歷表》《車輛審批單》《請假申請表》《未打卡情況登記表》等，也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。
3、歸檔人事檔案。及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的，因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中，給公司各位領導及辦事員備查使用。另外在員工檔案的管理上，做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并及時將最新的信息更新。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫，也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案，包括在職人員員工檔案，離職人員員工檔案，以及應聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理，有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況，并建立公司的人才儲備庫。
4、制作了員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物，為大家創(chuàng)造了一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境，也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分。
5、組織了每個月的團隊活動。先后組織聚餐，唱歌及給員工慶祝生日，都取得了較好的效果，加強了同事之間的交流，活躍了公司氣氛。
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。
四、下半年工作計劃。
上半年已過去，上半年就對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn)。我將做到如下工作：
1、做好辦公室內務工作。注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內的清潔、保潔;注意復印機、打印機、熱熔裝訂機等辦公設備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費用控制，維護好各種辦公設備的正常運行。在努力做好為各部門服務保障工作的同時，還要做好協(xié)助性工作。
2、在日常工作中注意收集信息，以備不時之需。例如快遞公司的名片、酒類禮品供應商、航空公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。
3、團結員工，豐富員工業(yè)余生活，協(xié)助領導加強團隊建設，打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍，提高團隊的整體素質，加強團隊合作精神。積極發(fā)現部門員工的長處，使其在工作中得以發(fā)揮，增加部門員工的凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展相結合。
4、處理好日常行政事務管理，做好重要活動和外出活動的安排。協(xié)助公司領導不斷完善各項規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。加強公司車輛調度、管理、維修、保養(yǎng)工作，確保公司領導和員工正常工作用車。
作為行政人事部的工作人員，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。要想協(xié)調好一個團隊，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展。首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會，努力提高業(yè)務水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現與工作有關的新事物新知識;最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔更多力所能及的工作。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點，我相信_會越做越強。
最后，感謝各位領導能夠提供給我這個工作平臺，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這上半年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信公司明天會更好。
農業(yè)工作上半年總結篇十二
在和潤會計學習會計近3個月，心得體會頗多：通過積極參加學習和實踐科學發(fā)展觀主題教育，使自己思想認識得到大提高、工作思路得到大開拓。
首先，要樹立和落實科學發(fā)展觀，必須全面準確地把握科學發(fā)展觀的深刻內涵和基本要求。堅持以人為本，就是要以實現人的全面發(fā)展為目標，從人民群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展、促發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需要，切實保障人民群眾的經濟、政治和文化權益，讓發(fā)展的成果惠及全體人民。全面發(fā)展，就是要以經濟建設為中心，全面推進經濟、政治、文化建設，實現經濟發(fā)展和社會全面進步。協(xié)調發(fā)展，就是要統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、統(tǒng)籌經濟社會發(fā)展、統(tǒng)籌人與自然和-諧發(fā)展、統(tǒng)籌國內發(fā)展和對外開放，推進生產力和生產關系、經濟基礎和上層建筑相協(xié)調，推進經濟、政治、文化建設的各個環(huán)節(jié)、各個方面相協(xié)調?？沙掷m(xù)發(fā)展，就是要促進人與自然的和-諧，實現經濟發(fā)展和人口、資源、環(huán)境相協(xié)調，堅持走生產發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路，保證一代接一代地永續(xù)發(fā)展。黨的十六屆三中全會明確提出，堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展觀。這是新一屆中央領導集體對發(fā)展內涵、發(fā)展要義，發(fā)展本質的進一步深化和創(chuàng)新。
其次學習的目的要在于應用，不能停留在口頭上，而要在狠抓落實上下功夫。作為一名財務工作人員，要認真學習科學發(fā)展觀，更要結合自身實際，使自己的工作有新思路、新舉措、新突破、新局面。
要掌握科學發(fā)展觀集中體現的世界觀和方法-論，使學習和落實科學發(fā)展觀的過程，成為自覺指導發(fā)展實踐，自覺改造世界觀、人生觀、價值觀的過程。
要提高自律能力，進一步增強財務工作者的形象。我們的一言一行，不僅代表著個人，而且代表著單位、代表著黨的形象。一定要珍惜黨的政治聲譽，堂堂正正做人，走好人生之路，著力規(guī)范服務行為。要正確認識自我，培養(yǎng)高尚的人格，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。
要提高學習能力，進一步增強自身素質。不管學什么，都要與推動本職工作結合起來，在實踐中善加利用，認真解決學習不夠重視，功底不夠扎實，工作成績不明顯的問題。一定要有危機感、緊迫感，把學習知識、提高素質作為生存和發(fā)展的緊迫任務，把學習當作一種工作和追求，牢固樹立終身學習的觀念。要通過學習，不斷提高理論水平，提高知識層次，增強做好本職工作的能力。
農業(yè)工作上半年總結篇十三
20xx上半年xx社區(qū)黨總支在西津街道黨工委的正確領導下，深入貫徹落實黨的十八大精神，以科學發(fā)展觀為指導，切實加強社區(qū)黨的建設，動員和帶領全體黨員，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，以豐富工作形式內容為載體，努力開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，現就一年來社區(qū)黨建工作匯報如下：
xx社區(qū)現有在冊黨員143人，其中女黨員42名、在職黨員5名、退休黨員32名、下崗94名。社區(qū)黨總支一直十分重視發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員質量，在發(fā)展工作中，重視做好培養(yǎng)考察工作，使其符合程序，手續(xù)完備，材料規(guī)范，質量保證2017年社區(qū)黨支部上半年工作總結文章并根據中共中央辦公廳印發(fā)的《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》要求，加強對預備黨員的教育考察，及時認真做好預備黨員的轉正工作。一年來，吸納1名建黨對象為預備黨員，按期為1名預備黨員轉正，為黨組織增添了新鮮血液，壯大了黨員隊伍，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力。同時，社區(qū)黨總支構建了以網格化為基礎的區(qū)域化社區(qū)黨建工作格局，成立了以網格為單位的七個黨支部，在網格有針對性地開展活動，進一步加強了基層基礎工作，為實現黨組織全覆蓋邁出了扎實的一步。
黨的群眾路線活動開展以來，xx社區(qū)按照西津街道黨工委統(tǒng)一部署和要求，結合社區(qū)實際情況，開展了一系列相關活動，制定了《xx社區(qū)關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》并召開了教育實踐活動動員大會，隨即全面展開學習黨的群眾路線政治理論學習和聽取意見有關工作，以集中學習和自學相結合的方式，學習知識，交流談心，并堅持“五必訪五必問”的原則，對社區(qū)困難黨員群眾、孤寡老人及殘疾人員重點走訪，聽取他們對于社區(qū)在作風建設和工作開展中的意見建議以及需要的幫助，加以解決，如為老舊小區(qū)聯(lián)系維修人員修復公用設施;為安居北一棟居民修繕樓梯扶手;為xx小區(qū)修建不平路面;牽頭成立紅房子小區(qū)業(yè)主委員會;組織西津公寓小區(qū)業(yè)主委員會換屆;為移民新村住戶更換門牌120余塊;為紅房子小區(qū)修復脫落墻皮等。
5月15日，社區(qū)結束學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)工作，順利進入查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。
9月3日，社區(qū)黨總支召開專題x，會上班子成員坦誠相待，互提意見，達到了批評與自我批評的目的。
并于9月10日召開專題組織生活暨民主評議黨員會，進一步提升了基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
三會一課制度是黨基層支部長期堅持的重要制度，也是健全黨的組織生活，加強黨員教育的重要制度。xx社區(qū)黨總支通過開展集中授課，自主學習等形式開展黨課教育，充分利用“三會一課”進行學習教育。組織黨員認真學習黨的十八大精神、群眾路線精神解讀及黨的理論知識等;同時，開展了“七一先進事跡報告會”“綜治知識普及”、“健康知識講座”、“文明交通宣傳進社區(qū)”、“共創(chuàng)文明城市”等活動，在活動中傳遞知識，傳播文明。
農業(yè)工作上半年總結篇十四
××年中，在領導及共事們的幫助領導下，通過本身的盡力，我個人無論是在敬業(yè)精神、思維境界還是在業(yè)務素質、工作才能上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，現將自己一年以來的工作、學習情況匯報如下：
一、加強學習，器重提升個人素養(yǎng)。
一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，深入學習理解黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，努力踐行“三個代表”重要思維，始終提高了政治實際水平。加強政治思想跟品德修養(yǎng)。
堅持學甚至用，重視融會貫通，實踐聯(lián)系實際，用新的常識、新的思維和新的.啟示，牢固跟豐富綜合常識、讓知識伴隨年事增添，使自身綜合才干一直得到進步。
二、嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作。
一年來，本人以高度的任務感和事業(yè)心，自發(fā)服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作義務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都存在事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，按時間性，全年的工作如下：一季度，完成××年財務決算開頭工作，辦好相關事宜，辦理事業(yè)年檢。認真總結去年的財務工作，并為××年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清算、殺毒和備份。實現××年新增固定資產的建賬、建卡、年檢工作；二季度，按照財務制度及估算收支科目建立××年新賬，處理日常發(fā)生的經濟業(yè)務。按工資報表要求建破工資統(tǒng)計賬目，以便于分名目統(tǒng)計，準時向主管部分報送財務、統(tǒng)計月報季報；充分發(fā)揮了會計核算、監(jiān)督職能。及時向相干單位、站引導供應相關信息、資料，以便正確決定。主動與局計財科及時保持接洽，提出用款申請盤算，以達到資金的畸形周轉。在對外付款方面，嚴格把關，嚴厲實行和遵照國家財經軌制，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業(yè)性收費年度審驗，為貫徹落履行政容許法，及時報送“收費名目、標準、依據、金額”、等自查清理情形表，報送上半年醫(yī)保軟盤、按醫(yī)保規(guī)定繳納上半年保費、三季度，根據甘人財號文精力的懇求，用近一個月時光對年以來的賬目按《中華公民共和國會計法》及《四川省會計管理條例》進行對照自查，完善了財務手續(xù)，寫出了自查情況、教訓領會、內部操縱度建設情況及會計制度履行情況，進一步尺度了會計舉動。辦理職工增資事項。四季度，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納合同工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險，下半年醫(yī)保，住房公積。按規(guī)定錄報財政供養(yǎng)職員信息。辦理人事工資審核等。
三、勤勤懇懇做好后勤服務。
作為一名財務工作者，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，按照工作制度和職業(yè)道德，樂于接受安排的通例和常設責任，如為執(zhí)法人員考試報到、做考前準備工作，實現廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總結等文字材料的撰寫。
在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的財務工作者，不僅要具備相關的知識和技能，而且還要有謹慎細致耐心的工作作風，同時懂得到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到最好，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到翻新。
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農業(yè)工作上半年總結篇十五
歲末臨近，又是工作總結時，其實，財務工作通常體現在既密雜又繁鎖的單據上，簡單的幾個字下面卻包含了許許多多的工作，在這里請允許我總結一下我的日常工作流程：
各類原始單據的錄入：分類各小區(qū)的原始單據，按規(guī)定排序、敲數，對整理好的原始單據（包括材料入庫單、銀行單、報銷單及發(fā)票等）填寫會計分錄輸入電腦，檢查憑證輸入核算科目、摘要、金額的正確及規(guī)范，隨后打印憑證，原始單據和憑證粘貼好。
會計憑證的保管及管理：對于粘貼好的會計憑證待復核無誤后，記完賬再進行檢查排序、打印憑證匯總表進行裝訂，會計憑證要進行嚴格的保存。
記賬：登記日常的各類報銷以及各種材料入庫。
復核憑證：復核會計憑證，復核各項單據登記，必須嚴密核對，以至核對相符。如有不符，及時查明原因并予以處理。協(xié)助出納核對其銀行是否串戶，金額是否一致等。
編制報表：每月1號編制上月的月報表、季度報表、年中報表，并上交公司。
納稅：按期向地方稅務局繳納各項稅款，并及時將稅票交與業(yè)主。
發(fā)放工資等：按照綜合辦公室送來的工資表、通訊費表、生活費表以及各類節(jié)日補貼、路補表進行現金發(fā)放。
以上簡單的概括了我的日常工作，一兩個字便可以將其說完，其實看似無足輕重，事實就馬虎不得。顯然，財務者必須做到三心而不能兩意，耐心、細心、專心者不自欺，才是成大器干大事的根本。會計工作不僅責任重大，而且有不少學問和技術技能，需要好好學習才能掌握。并且我的業(yè)務水平還需要不斷的提高，畢竟理論和實踐是有一定的差距的，理論很難和實踐相結合，這就對實際工作造成了很大的困難，但在自我調整、自我學習和各位同事的幫助下，我知道了如何管理全套會計賬目和各種票據，保證自己經手的會計賬目和票據的正確與完整，還了解了如何申報稅務，以及如何進行帳務處理等問題，通過在實踐中指導，業(yè)務技能得到了很快的提升和鍛煉，工作水平得以迅速的提高。
在會計這個工作崗位，我經過了將近一年的工作實踐和總結，知道了要做好會計工作絕不可以用“輕松”來形容，會計工作絕非“雕蟲小技”，更不是可有可無的一個無足輕重的崗位，會計工作是財務工作中不可缺少的一個部分，它是經濟工作的牽導線，這個財務關把不好，將給企事業(yè)單位造成不可估量的經濟損失。因此，它要求會計人員要有全面精通的業(yè)務水平，熟練高超的業(yè)務技能，嚴謹細致的工作作風。
“務實、求實、抓落實”，調整自己的理念，轉變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處。
農業(yè)工作上半年總結篇十六
20xx年是新中國成立60周年，是全面貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會精神的重要一年。上半年，我局以“xx大”精神和中央、省、市經濟工作會議精神為指導，在縣委、縣政府的堅強領導下，圍繞全縣發(fā)展總目標，深入學習實踐科學發(fā)展觀，加大招商引資力度，加快服務業(yè)發(fā)展，加強市場建設和監(jiān)管，為推進我縣經濟社會又好又快發(fā)展作出了應有工作。
一、20xx年上半年工作。
1、加大招商引資力度，狠抓項目落實。
今年，我們繼續(xù)把招商引資作為工作中的重中之重，充分發(fā)揮招商引資項目建設對我縣經濟社會發(fā)展和結構調整的促進帶動作用，著力推進招商引資項目建設20xx年上半年商務工作總結20xx年上半年商務工作總結。一是精心組織各類貿易洽談會。第四屆“中博會”4月26日在安徽合肥舉辦，這是我省今年的重點招商活動，我們經過集中篩選上報，積極組織相關企業(yè)參加，我縣年產10萬噸甲醇項目、核桃產業(yè)化及加工項目在會上成功簽約，達到了預期效果。二是加強了招商引資項目的經常性對接和聯(lián)絡。把招商引資作為日常的重要工作，除了參加上級組織的招商活動外，我們根據實際“走出去”和“請進來”相結合，先后赴安徽、河北等地加強與國內外客商和知名企業(yè)的聯(lián)系，積極招商，多家外地客商前來我縣考察、洽談投資項目。三是扎實有效地開展項目儲備發(fā)布。根據國家新的產業(yè)政策和市、縣確定的產業(yè)發(fā)展導向，我們經常性地開展全縣招商項目的征集工作，把能突出我縣發(fā)展優(yōu)勢、有利于產業(yè)結構調整、具有良好發(fā)展前景的好項目、大項目篩選出來，同時選派業(yè)務骨干參加了省廳、市局舉辦的招商引資網站管理人員培訓，開通了**縣商務網站，把我縣招商引資的項目在網上發(fā)布，為網上對接和網上洽談開辟了新的平臺。
2.深入開展學習實踐活動，提升商務整體形象。
學習實踐科學發(fā)展觀活動自3月上旬啟動以來，按照縣委部署和深入學習實踐科學發(fā)展活動實施意見要求，緊密結合單位工作實際，廣泛動員，精心組織，周密部署，確立了活動主題、建立了工作制度，研究制定了《實施方案》、學習計劃，明確了工作要求和任務；認真組織學習、相互交流，保證了學習活動扎實有序地開展；通過廣泛征求意見，領導班子帶頭調研，形成了較高質量的調研報告；在此基礎上，圍繞全縣中心工作，結合商務發(fā)展實際，開展了解放思想大討論、撰寫發(fā)言提綱、深入談心談話等環(huán)節(jié)工作，認真召開領導班子專題民主生活會暨年度領導班子民主生活會，開展批評與自我批評，結合意見建議形成了較高質量的領導班子分析檢查報告。通過學習實踐活動，一是“學習型”機關已經建立，大家緊密結合商務工作實際，在招商引資、行政執(zhí)法、新農網建設等現代商務專業(yè)知識學習上下工夫，干部隊伍素質得到全面提高。二是作風進一步得到改進。把工作的重心放在抓基層、抓項目和優(yōu)化服務上，深入基層，調查研究，為企業(yè)和基層提供優(yōu)質服務。對于重要、緊急的事項，開辟“綠色通道”，急事急辦，特事特辦，努力為投資者和經營者創(chuàng)造了良好的商務發(fā)展環(huán)境。三是樹立了廉潔務實的形象。扎實開展了政風行風建設和機關效能建設，認真落實黨風廉政建設責任制，加強教育，完善制度，堅持依法行政，推進政務公開，嚴格落實首辦責任制、服務承諾制等有關制度和法律法規(guī)，促進依法辦事，樹立了商務部門清正廉潔、紀律嚴明、高效務實、風尚文明的良好形象。
3、加強新農網建設，積極開展“家電下鄉(xiāng)”工作。
4、加強安全生產隱患治理，保障市場供應。
一是為貫徹落實國務院安全生產“隱患治理年”的工作部署，根據省、市、縣要求，我們認真制訂了《**縣商貿領域20xx年安全生產事故隱患排查治理實施方案》、《**縣商貿領域開展百日安全生產經營專項行動實施方案》，并依照方案對城區(qū)商場、超市、酒類肉品市場和加油站（點）進行了多次安全生產隱患排查工作，對每個被查單位進行了隱患登記并提出整改要求和期限，及時下發(fā)了安全隱患排查情況通報，并報市局和縣安委會備案，確保我縣商貿領域安全生產無事故。二是我們充分發(fā)揮商務部門的職能作用，把保障市場供應和平穩(wěn)運行作為頭等大事來抓，加強市場運行監(jiān)測和重要商品的儲備工作。及時掌握企業(yè)生產、庫存等情況，提高市場調劑供應反應能力；引導肉食品公司、超市、黃河、雅芳等重點流通企業(yè)組織重要商品貨源，有序增加商品品種、數量，確保了市場供應。
5、定點屠宰工作取得新成效。
第一，畜禽屠宰廠新建工程被列入我縣今年實事之一，我們對此項工作高度重視，組成專門工作機構開展工作，與肉食品公司會同有關部門，與岳陽鎮(zhèn)政府、張莊村委多次選址協(xié)商，經請示縣政府有關領導同意，在張莊村龍王灘地選址2.4畝，已與張莊村委協(xié)商簽訂了土地租賃協(xié)議，立項、建設項目選址意見書、建設用地規(guī)劃許可證、**縣臨時建筑營業(yè)執(zhí)照手續(xù)已辦理完畢。同時，我局和縣畜牧局專業(yè)人員會同市局屠宰辦有關人員赴堯都區(qū)禽類屠宰場就建設規(guī)劃進行了實地考察，5月15日與河北淶水機械設備廠聯(lián)系屠宰設備并草簽供貨協(xié)議，廠房建設設計圖已出樣。目前，縣政府已撥付工程款50萬元，待建設圖紙確定后即將開工建設，9月底完工投入運營。張莊畜禽屠宰廠的建設，是繼我縣張莊生豬屠宰場建設后定點屠宰工作又一亮點，它的建成運營標志著我縣畜禽屠宰真正步入規(guī)范化、法制化、現代化。第二，開展了生豬屠宰加工行業(yè)和豬肉質量安全專項整治“回頭看”活動，加強了對鮮肉銷售和市場監(jiān)管，認真查驗上市豬肉檢疫證明，進一步規(guī)范鮮肉市場的流通秩序，有力地預防和打擊了各種私屠濫宰和銷售未經肉品品質檢驗豬肉、病害肉的違法行為，保證了肉品質量，促進了稅收增長，確保了全縣人民吃上“放心肉”和我縣肉食品市場平衡有序的運行。
二、存在的問題。
一是招商引資方面，在項目的對接及推進項目落實上還不成熟，上級安排的招商引資工作抓得多，但由于受世界金融危機的影響，多數企業(yè)招商積極性不大，經常性項目對接活動少，一定程度上影響了招商引資的效果；二是商務局承擔著商業(yè)總公司、商務局、原財辦的職能，工作量大，任務重，但目前辦公人員還是原總公司人員，基礎差，人員嚴重短缺，影響工作開展；三是企業(yè)經濟體制改革不徹底，運行機制和管理體制很不規(guī)范，經濟結構發(fā)展質量不高，企業(yè)缺乏發(fā)展后勁。
三、下半年工作打算。
1、進一步加大招商引資力量，狠抓項目落實。抓住機遇，精心組織優(yōu)勢項目、優(yōu)勢企業(yè)、優(yōu)勢商品參加各項招商引資活動，促進一些符合產業(yè)政策、具有良好發(fā)展?jié)摿Φ暮庙椖俊⒋箜椖亢灱s成功。在提高合同兌現率、資金到位率、項目開工率上搞好服務，努力促進項目落地投產，發(fā)揮效益。
2、進一步加快服務業(yè)發(fā)展，促進消費增長。加快流通領域現代化建設，提升我縣服務業(yè)發(fā)展水平。建設、改造、升級一批超市、配貨中心和便利店，推動傳統(tǒng)生活服務業(yè)改造升級。繼續(xù)實施萬村千鄉(xiāng)市場工程、新農村現代流通網絡建設工程、家電下鄉(xiāng)等工作，促進城鄉(xiāng)經濟協(xié)調發(fā)展，保障農村群眾消費安全。
3、進一步加強行業(yè)監(jiān)管和行業(yè)安全，規(guī)范市場秩序。認真執(zhí)行國家和省、市有關法律法規(guī)及政策，建立監(jiān)管長效機制，依法嚴厲打擊各種違法活動，規(guī)范和維護屠宰、肉品、酒類、成品油市場秩序。
農業(yè)工作上半年總結篇十七
年初以來，xzxxx區(qū)認真貫徹落實全市醫(yī)改工作會議精神，緊密結合我區(qū)全力打造“國內一流的現代化中心區(qū)”的戰(zhàn)略定位，以改革促發(fā)展，以發(fā)展保民生，有力推進了基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的優(yōu)質、均衡、普惠化發(fā)展，使轄區(qū)群眾切實享受到醫(yī)改實惠。主要工作匯報如下。
（一）努力深化基本藥物制度。嚴格按照上級統(tǒng)一部署，深入實施基本藥物制度，區(qū)人民醫(yī)院使用國家、省增補的基本藥物金額比例達到35%，社區(qū)衛(wèi)生服務中心達到65%。嚴格執(zhí)行合理用藥的相關規(guī)定，區(qū)人民醫(yī)院向社會公示13項醫(yī)院運行效率指標，社區(qū)衛(wèi)生服務中心公示10項指標，使更多的群眾享受到藥品降價的實惠。
（二）全面推廣聯(lián)合診療中心服務模式。在去年試點的基礎上，全區(qū)8家社區(qū)衛(wèi)生服務中心全面推廣以聯(lián)合診療中心為核心的“全科醫(yī)師—聯(lián)合診療中心首席醫(yī)師—上級醫(yī)院專家”社區(qū)健康管理三級平臺，努力構建整合省市區(qū)優(yōu)質醫(yī)療資源的分級診療體系。目前，全區(qū)已設立聯(lián)合診療中心8家、預約診室13個，累計簽約管理居民3829人，預約門診服務14742人次，初步發(fā)揮了全科醫(yī)生健康“守門人”作用，為形成有序看病、分層醫(yī)療的服務格局奠定了基礎。
二、省腫瘤醫(yī)院、市紅會醫(yī)院、溫州眼視光院區(qū)的合作，為893人次通過預約平臺進行雙向轉診。
（四）國內首推社區(qū)醫(yī)院“邊診療邊付費”服務。我區(qū)在凱旋街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心試點，率先推出全國社區(qū)醫(yī)院“邊診療邊付費”服務，在醫(yī)生診室就能“邊診療邊結算”。持市民卡就診的醫(yī)保病人，只要市民卡帳戶內有余額，并開通市民卡智慧醫(yī)療結算功能后，通過市民卡上的醫(yī)保功能完成醫(yī)保部分的結算，同時通過市民卡賬戶完成自費部分的結算，為患者省去了排隊付費時間，大大提高了服務效率，受到群眾高度認可，眾多新聞媒體進行了專題報道。
（五）有序推進醫(yī)療衛(wèi)生基礎設施建設。新區(qū)人民醫(yī)院和公衛(wèi)大樓項目已經完成用地規(guī)劃許可證和農轉用手續(xù)批復。根據“區(qū)級醫(yī)院規(guī)模、省級醫(yī)院服務”的建筑標準，形成較為成熟的方案。彭埠鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心二次過渡用房已經完成裝修設計和工程概算，采荷街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心中心改造提升項目主樓完成工程量的50%，輔樓全部完成并進行了初步驗收。新丁橋鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心已完成工程量的50%。并完成江錦社區(qū)衛(wèi)生服務站新建任務。
（六）有效處置人感染h7n9禽流感疫情。及時啟動應急響應，制定下發(fā)應急預案，成立防控專家組和醫(yī)療救治組，開展醫(yī)務人員培訓40場1173人次。及時有效處置5例人感染病例，并出動應急小分隊30次91人次，對59名密切接觸者開展為期7天的醫(yī)學觀察和健康隨訪。對43家農貿市場和188處零星家禽暫養(yǎng)場所開展連續(xù)7天的消毒。開通24小時疫情專線不間斷為市民提供咨詢服務。順利完成國家疾控中心人感染h7n9禽流感發(fā)病危險因素調查項目工作。
（七）著力推進公共衛(wèi)生服務均等化。分層分類開展以《浙江省基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范（xzxxx年版）》培訓工作，努力提升基層公共衛(wèi)生工作的規(guī)范化水平。先后舉辦第三期公共衛(wèi)生服務技術培訓班和應急演練暨技能比武，有效提高基層應急處置能力，榮獲杭州市免疫預防講師團比賽第三名。孕產婦和兒童的系統(tǒng)管理率分別達到97.06%、96.42%，孕產婦和嬰兒死亡率分別為0和1.01‰。被確定為浙江省精神殘疾康復工作試點區(qū)，在區(qū)精神殘疾康復指導中心免費配藥479人，目前使用二代抗精神病藥物8種，服用的患者為219人，占實際配藥患者45.72%。1796名六大類重性精神病人規(guī)范管理率達96.3%，肇事肇禍率為零。
下半年，將繼續(xù)貫徹落實省市醫(yī)改工作精神，以“國內一流的現代化中心區(qū)”為標準，著眼能力提升、精細服務、深化內涵、廉潔高效，持續(xù)推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革各項年度任務落實，促進全區(qū)衛(wèi)生事業(yè)向縱深發(fā)展。
（一）以實事項目為重點，加快推進基礎設施建設。一是扎實推進區(qū)公共衛(wèi)生中心建設。與相關部門加強溝通，協(xié)調配合，辦理拆遷許可證，力爭年內完成房屋拆遷工作，同時加快辦理各項前期手續(xù)，力爭2014年6月底前項目開工建設。二是持續(xù)強化社區(qū)衛(wèi)生服務網絡建設。全面完成采荷街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心改造提升工程，正式啟用新的丁橋鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心，新改建水湘、天杭和凱西等3個社區(qū)衛(wèi)生服務站，持續(xù)完善區(qū)、街（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）三級醫(yī)療衛(wèi)生服務網絡。
（二）以創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目為抓手，加快提高社區(qū)衛(wèi)生服務水平。一是全面完成信息化整合平臺建設。加快完善一站式聯(lián)合診療平臺和4大醫(yī)療信息支撐系統(tǒng)，提升系統(tǒng)使用率和實用性。全面推廣社區(qū)門診預約和健康管理綜合平臺預約服務，新增微信預約功能。社區(qū)醫(yī)院全面實施包括普通門診和各類檢查在內的“邊診療邊付費系統(tǒng)”。二是進一步完善分級診療體系。構建預約診療、定制診療、聯(lián)合診療和雙向轉診的“四診聯(lián)動”健康管理服務運行機制，加強對各社區(qū)衛(wèi)生服務中心聯(lián)合診療中心的運行指導及督查，努力構建整合省市區(qū)優(yōu)質醫(yī)療資源的分級診療體系。三是進一步完善醫(yī)療費用控制機制。持續(xù)強化和完善“開方用藥”定藥品比例、定處方金額、定輸液組數和定抗生素使用比例的“四定”動態(tài)監(jiān)控體系，切實控制“大處方”、“亂檢查”現象。通過“四診四定”機制，努力為轄區(qū)居民提供“便捷、有效、綜合、連續(xù)、經濟”的健康管理服務，形成有序看病、分層醫(yī)療的服務格局。同時，積極指導凱衛(wèi)中心完成全國示范中心創(chuàng)建工作。
（三）以能力提升為目標，持續(xù)改進醫(yī)療服務質量。一是強化“陽光用藥工程”，結合抗菌藥物臨床應用專項整治活動，強化處方點評工作，加強督導，細化指標，強化公示，促進合理規(guī)范診療。做好新一輪基本藥物集中招標采購工作，做好使用情況上報工作。二是加強人才隊伍建設。持續(xù)推進“省區(qū)聯(lián)動、市區(qū)互動”培訓模式，繼續(xù)加強與市衛(wèi)生人才培訓中心、復旦大學、邵逸夫醫(yī)院、美國密歇根醫(yī)學中心的培訓合作力度。選派技術骨干到先進城區(qū)標桿社區(qū)衛(wèi)生服務中心進行駐點學習。鼓勵基層單位管理人員、業(yè)務骨干參加國際性學術交流和參訪學習活動，開拓國際視野，借鑒國際經驗。組織開展醫(yī)療急救綜合能力大比武，努力提高基層醫(yī)務人員臨床醫(yī)療水平。三是強化監(jiān)督檢查力度。加強醫(yī)療機構特別是民營機構的監(jiān)督管理，整合區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、區(qū)人民醫(yī)院的專業(yè)力量，加強對民營醫(yī)療機構的人員資質和多點執(zhí)業(yè)情況的檢查，抓好各醫(yī)療機構的醫(yī)療質量和安全，全面提升服務品質。
（四）以創(chuàng)建星級門診為重點，提升公共衛(wèi)生服務能力。一是扎實推進婦保兒保門診星級創(chuàng)建。啟動轄區(qū)市級星級門診創(chuàng)建工作，調整業(yè)務用房，增加人員配置，細化服務流程，促使基層婦幼保健服務網點在硬件配備及工作內涵等方面進一步提升，力爭年底前50%中心通過三星級評審，其中至少一家達到五星級標準。二是加強預防接種門診品牌建設。堅持軟硬并驅，突出建管并重，爭取年底前采荷和丁橋2家中心通過“五星級”預防接種門診市級評審，實現全區(qū)8個接種門診五星級全覆蓋，使轄區(qū)群眾真正享受到規(guī)范化、科學化、精細化的一流接種服務，保持全省領先水平。三是全面提升公共衛(wèi)生服務水平。完善危重孕產婦、高危兒分級管理，提高兩個系統(tǒng)管理率。繼續(xù)抓好重性精神病人管理工作。積極推進基本公共衛(wèi)生服務項目和重大公共衛(wèi)生服務項目的規(guī)范實施。做好霍亂、艾滋病和結核病等重點傳染病的防控工作。繼續(xù)履行好食品餐飲安全監(jiān)管職責，重點加強職業(yè)衛(wèi)生及醫(yī)療服務市場監(jiān)管，有力打擊各類非法行醫(yī)行為。）。
農業(yè)工作上半年總結篇十八
20xx年上半年，我鎮(zhèn)各校信息技術科都順利的開展并圓滿完成該學年的教學工作，現總結如下：
雖然，我鎮(zhèn)各小學的信息技術教師都不是專職的信息技術教師，但每位教師都能做到期初有計劃，有教學進度，使教學工作能有條不紊地順利進行下去。他們認真鉆研教材，備好每一節(jié)課，準備好每節(jié)課需要的內容，使每節(jié)課內容充實，根據各年級學生的特點和教材要求，確定各年級的工作重點、核心。四年級主抓學生的基本功——打字、繪畫和計算機的基本操作；五年級加強學生的打字速度和抓好學生的文字處理、搜集利用資源的能力；六年級主抓學生動畫制作和創(chuàng)新意識；使學生的知識和操作能力得到不斷提高。大多數教師都能針對小學生的特點，課堂教學以實際操作為主，盡量少講理論，讓學生多練習、多摸索，注重學生的實際操作能力的提高。
作為兼職的信息技術教師，大家的工作熱情還是比較高的，校本教研也不缺。經常探討一些新的教法、學法，討論一些教學中碰到的問題，互相促進，同時也爭取到外面聽課學習的機會。
4月中旬，我鎮(zhèn)組織部分信息技術老師到東莞東城小學參加了東莞市“校訊通”杯小學信息技術教師課堂教學邀請賽現場聽課活動，通過聽課、評課，促進了我鎮(zhèn)信息技術教師的發(fā)展。
為促進我市小學計算機程序設計知識的普及，提高我市小學信息技術教師程序設計輔導水平，規(guī)范小學生程序設計的輔導，挖掘我市小學生計算機程序設計的潛能，提高信息學（計算機）奧林匹克競賽水平，為我市培養(yǎng)更多高質量的軟件開發(fā)后備力量，推動我市信息技術教育質量的提高。市教研室舉辦了小學生程序設計輔導教師專題培訓，我鎮(zhèn)積極響應，組織部分教師參加了這次培訓活動。
教師要搞好教學，也要搞好教研，從教學向教研轉變，反過來，教研又服務于教學。這方面我鎮(zhèn)起步較遲，鼓勵教師多向其他鎮(zhèn)學習，組織教師參加了黃江課題立項經驗介紹會。
xxxx年5月份我市舉行了小學生計算機程序設計活動，為了挖掘和培養(yǎng)我鎮(zhèn)小學生計算機程序設計的苗子，我鎮(zhèn)安排教師，從2月份就開始輔導學生，并在5月初進行了鎮(zhèn)的.選拔賽。由于選拔結果，與市的差距較大，所以沒有選送學生參加市的比賽。
南洲小學的孫老師認真輔導學生，在電腦繪畫和文檔排版方面給予指導，送作品參加市電腦制作比賽。
今年我市第一次進行了初三級學生信息技術畢業(yè)會考，我鎮(zhèn)四所中學都參加了此次會考，情況如下：xxxx中學302人參加考試，226人合格，合格率為74.83%；xxxx一中參考人數682人，合格人數616人，合格率為90.32%；漳澎中學合格率為57%；川槎中學98人參加考試，16人合格，合格率為16%。
xxxx中學高二級學生參加高中階段信息技術等級考試必修模塊考試，391人參加考試，第一次261人通過，第二次95人通過，合計合格率為86.96%。
電腦室的管理工作主要分為財產的保管、衛(wèi)生工作、設備維護等。有的學生喜歡偷偷的帶零食進入電腦室，教育學生不帶零食、飲料進入電腦室，是一項常抓不懈的事情。小學生比較好動，也經常要提醒學生不在電腦室追逐玩耍。多數學校的電腦室使用已有一定年頭了，很多計算機在不同程度上存在老化現象或其他故障，老師們花了很多時間和精力，才使得電腦正常運轉，確保了電腦室的正常使用。
我鎮(zhèn)信息技術方面存在很多不足，和市的差距非常大，以后我們將努力縮小和市區(qū)以及其他鎮(zhèn)的距離。