總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此，讓我們寫一份總結吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎？以下是小編精心整理的總結范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇一
(一)、加強組織機構建設
xx年，局黨組結合本局實際，及時充實和調整了以局黨組書記、局長胡宗倏為組長，黨組成員為副組長，主要科室負責人為成員的依法行政工作領導小組，研究制定了行政執(zhí)法過錯追究、行政處罰約談、行政監(jiān)督勸導、行政處罰回訪、政執(zhí)法督查等責任機制，進一步深化行政執(zhí)法細則和依法行政制度，并對該項工作進行了明確責任、量化分工，切實做到了上下有人抓、事事有人管、件件有落實的工作格局。
(二)細化目標，強化責任
年初，我局按照區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)法制辦行政執(zhí)法工作的統(tǒng)一部署和具體要求，不斷加強和提高全區(qū)民政系統(tǒng)人員的行政行為、辦事效率、服務質量。同時，局黨組與各科室、下屬事業(yè)單位、各鎮(zhèn)(街道辦)民政辦(所)負責人簽定了目標責任書，并將目標任務進行了層層分解，分解到科室(站、所、辦)、分解到人，堅持做到行政執(zhí)法工作與民政常規(guī)工作一起部署、一起落實、一起考核、一起抓，確保了本局全年度行政執(zhí)法工作渠道、信息暢通，有利地推進了全區(qū)民政系統(tǒng)各項工作順利開展。
(三)措施得力，效果良好
年初，局黨組為了全面推進依法行政效能，按照規(guī)范化服務型政府(機關)建設的要求，進一步深化了行政執(zhí)法行政處罰約談、行政監(jiān)督勸導、行政處罰回訪工作責任措旋。如：2oxx年7月，殯管所接到群眾舉報石板鎮(zhèn)一喪葬用品店散發(fā)租冰棺的違規(guī)廣告，我局及時責令相關工作人員對當事人進行了行政監(jiān)督勸導，對當事人做好行政處罰約談，勸其停止散發(fā)虛假廣告行為，并于次日進行了行政處罰回訪，當事人接受了我局行政執(zhí)法人員的勸導，及時停止了散發(fā)虛假廣告的行為。
二、樹立民生建設理念，全面推進依法行政
(一)依法行政，切實讓低保戶享受到改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的成果
1、為低保人群解困。一是增強低保工作的透明度。為了確保低保工作公開、公正、公平的運行，我局按照“三級公示”的原則，并在村(居)委會公示欄上，公開申請低保政策、手續(xù)、程序和舉報電話，進一步增強了低保工作的公眾性和透明度，堅持城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理下的應保盡保。二是及時足額發(fā)放低保金。為了保證低保對象能夠及時、足額地領取到低保金，我局采取以銀行代發(fā)的形式，城市每月、農(nóng)村每季度將在指定的銀行領取到低保金，有效地防止了截留、挪用、擠占等現(xiàn)象發(fā)生。截止11月，我區(qū)城鄉(xiāng)低保5067戶、10945人，發(fā)放城鄉(xiāng)低保金40.77萬元。其中城市1664戶、3028人，發(fā)放低保金23.7l萬元，12月分月人均補差66.23元；農(nóng)村3403戶、7917人，發(fā)放低保金17.06萬元，11月份人均補差18.87元。
2、為低保家庭解難。為了確保低保戶與其他家庭一樣享受到改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的成果，區(qū)政府就低保戶安裝天然氣費用減免問題召開了專題會議，與５家在新都城區(qū)開展營銷業(yè)務的天然氣公司協(xié)調，達成共識。通過我局工作人員對全區(qū)1688戶低保戶使用天然氣情況進行了走訪調查，未使用的有1274戶，其中燒柴火的有39戶、燒蜂窩煤的有1024，燒液化氣的有211戶。針對實際情況，我局向區(qū)政府提交了《新都區(qū)城市低保戶天然氣安裝費用減免補貼方案》請示，經(jīng)區(qū)政府第56次常務會原則通，予以實施執(zhí)行。一是減免費用。對xx年在全區(qū)城市低保戶中天然氣管道已入戶，但因經(jīng)濟困難未交安裝費用的給予了減免，低保戶只交上500元(目全新都區(qū)每戶正常安裝費用為3060元)，就能享受到城市化家用天然氣。二是實行補貼。對減免安裝費用后仍有困難的城市低保戶，經(jīng)我局調查核實，由區(qū)財政以每戶300元實施補貼，對以后出現(xiàn)天然氣管理鋪設到戶的城市低保戶，因經(jīng)濟困難無法交納安裝費用或氣未通的，也將享受到減免、補貼政策。這樣，我區(qū)城市低保戶最少的只交200元錢就能用上天然氣了，使弱勢群體真正感受到了黨和政策對他們的關心關懷。
(二)促進社會和諧發(fā)展，認真做好社會行政事務管理工作
1、加大老年人的維權力度，維護老年齡人合法權益。針對社會上出現(xiàn)個別侵害老年人合法權益的事或人，個別老年人贍養(yǎng)問題得不到妥善解決，造成無錢打官司的現(xiàn)象，我局利用區(qū)老齡委設立的法律援助中心老齡委工作站，成功援助了l起子女毆打父親的案件：積極協(xié)調區(qū)法院審理１起父母起訴一子三女不盡贍養(yǎng)義務的案件；成功調解贍養(yǎng)糾紛25起，老年人滿意度達100％。
2、大力推進基層民主，為建設和諧社會創(chuàng)造良好的政治環(huán)境。我局在進一步深化、鞏固基層民主政治建設的基礎上，采取以會代訓的形式，加強村(居)委會干部的培訓和管理，積極會同區(qū)級相關部門加大了村(居)務、組務公開工作的指導和監(jiān)督力度，重新調整和完善了村務公開欄，將黨務、村務、組務合入村務公開欄，增加“涉農(nóng)價格公示”、“廉政文化建設”等公開項目，使公開的內容、項目更規(guī)范、更加完善了。同時，進一步規(guī)范村民自治、村(居)務、組務公開，完善和健全村(居)級財務管理、集體財產(chǎn)審計和責任追究制度，使村(居)民的監(jiān)督權、知情權得到充分體現(xiàn)。
3、認真做好城市流浪乞討人員救助管理工作。我局根據(jù)國務院《城市流浪乞討人員救助管理辦法》的要求，按照自愿救助、無償救助的原則，加大城市流浪(流動)乞討人員救助管理工作的力度。本年度依法救助325人次，其中婦女91人次；兒童58人次，其他人員176人次。救助率為100％。
4、依法做好殯葬改革、婚姻、收養(yǎng)登記服務管理工作。xx年，我局加大對殯改法規(guī)的宣傳力度，分別于3月20日至4月10日和9月10日至9月20日共出動宣傳車2 3臺次，深入各社區(qū)、村、組進行了殯葬法律、法規(guī)宣傳，發(fā)放資料8ooo余份，書寫、張貼宣傳標語100余條,宣傳覆蓋面達99％以上；我局按照《婚姻登記》條例，嚴格依法、按程序辦理婚姻登記。本年度，依法辦理結婚登記5056對、10112人；離婚登記1526對、3052人。登記合格率達100％。
(三)牢固樹立依法服務理念，進一步深化為民責任意識
1、依法服務。我局按照區(qū)委、區(qū)政府規(guī)范化服務型政府建設的要求和“創(chuàng)優(yōu)”活動標準，我局在政務大廳設立的民政部門辦事窗口，為服務對象辦理《社會福利企業(yè)證書》和民間組織、社會團體登記的行政許可事項，實行了政府窗口統(tǒng)一受理的服務格局。今年我局又兩次對行政許可事項進行了清理，經(jīng)清理整合，我局行政許可事項由23項縮減為2o項，《社會福利企業(yè)證書》的辦理，規(guī)定的工作時限由30天縮減為15天；民間組織、社會團體規(guī)定辦結時限由6o天縮減為10天，這樣既減少了辦事時限，又提高了工作效率，得到辦事群眾的好評。本年度，我局的行政審批和服務事項在承諾期限內辦結率達100％；職責職權、審批程序和依據(jù)、收費依據(jù)、辦理時限公開率達1oo％；企業(yè)和服務對象反映問題督查辦結率、反饋率、滿意率達l00％。
2、文明執(zhí)法。我局執(zhí)法人員堅持有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則，在殯葬改革、查處不規(guī)范民間組織和救助城市流浪乞討人員的執(zhí)法中，堅持人性化管理、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、堅持做到持證上崗、亮證執(zhí)法、依法行政、程序合法、無亂罰款、亂收費、亂法的行為.3、為民服務。我局在為群眾辦理與其他部門聯(lián)辦件數(shù)上，工作人員主動以服務型轉變?yōu)槟軇有?，加強上下部門(含區(qū)級部門)的銜接，為辦事群眾減少“跑腿”次數(shù)，能現(xiàn)場聯(lián)辦的，堅持“即辦件”辦理，不能實行“即辦件”的，以窗口形式要件審查與相互協(xié)作實質性審查相結合，有機銜接、高速運轉的審批方式，推動審批辦事效率的提高，把服務流程明亮化與部門內部行政資源整合有效結合，逐步推動組織再造，方便了群眾。
本年度，我局無一人在行政執(zhí)法、依法行政過程中被上級機關通報、被中央、省、市、區(qū)主要新聞媒體曝光；年度，局黨組按照“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的要求，以民生建設為主線，不斷更新觀念、拓展思路、創(chuàng)造性地開展工作，把群眾最直接、最關心的切身利益作為全面推進《依法行政實施綱要》的重要內容，把依法行政、依法服務、文明執(zhí)法作為民政部門為辦事對象服務的出發(fā)點和落腳點，為努力實現(xiàn)區(qū)委提出的“翻番調結構，全面建小康，構建和諧新新都”宏偉目標做出積極地貢獻.
綜合行政執(zhí)法工作總結篇二
1、進一步強化全市電力設施保護領導小組統(tǒng)籌協(xié)調機制功能作用。建立和完善電力設施保護領導小組成員單位聯(lián)席會議制度，協(xié)調解決電力設施保護工作中的重大問題。定期召開領導小組成員單位聯(lián)絡員會議，加強信息通報和交流。
2、建立和完善縣級電力行政執(zhí)法機構。加快推進縣電力行政執(zhí)法機構建設。到今年底，力爭完成3縣電力行政執(zhí)法機構建設，電力設施和電能保護辦公室掛牌辦公。
1、堅持群防群治，將電力設施和電能保護工作納入全市社會治安綜合治理范疇。構建政府統(tǒng)一領導、企業(yè)依法保護、群眾參與監(jiān)督、全社會大力支持的電力設施和電能保護工作格局。
2、部門聯(lián)動開展電力重大安全隱患整治工作。積極協(xié)調縣安監(jiān)局、建設、國土、交通、林業(yè)等部門，按照電力法律法規(guī)及文件要求，繼續(xù)開展電力線路保護區(qū)內違章樹障、違法建筑、違障施工等重大安全隱患整治工作。
3、開展涉電專項整治活動。充分發(fā)揮電力警務室的作用，嚴厲打擊盜竊、破壞電力設施和電能違法犯罪行為。會同公安、工商、電力等部門聯(lián)合開展廢品回收站經(jīng)營收購非法或不明來源的被盜電線或其他電力設施專項治理活動。
4、開展電力行政執(zhí)法專項行動驗收考核工作。根據(jù)省經(jīng)信委、壓濾機濾布省公安廳、省安監(jiān)局、省電力公司等四部門聯(lián)合下發(fā)的《關于在全省開展電力設施和電能保護行政執(zhí)法專項行動工作的通知》（皖經(jīng)信電力函〔20xx〕324號）文件要求，對照考核評分細則，認真做好省經(jīng)信委等四部門來市進行檢查驗收工作。
5、探索建立行政許可審批制度。在規(guī)劃等部門協(xié)調配合下，按照《轉發(fā)省經(jīng)委關于進一步規(guī)范可能危及電力設施安全的作業(yè)許可審批事項的通知》要求，探索建立許可審批制度，確保電力設施安全和電力可靠供應。
1、建立執(zhí)法考核制度，嚴格落實行政執(zhí)法責任制和過錯追究制。制定行政執(zhí)法案卷管理規(guī)定、電力行政執(zhí)法文書制作管理規(guī)定、濾布案件移交等制度。制定行政執(zhí)法過錯責任追究規(guī)定、行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度、電力行政執(zhí)法追償制度等，并與考核獎懲制度相結合。突出行政許可、行政處罰重點環(huán)節(jié)，強化執(zhí)法責任。
2、開展電力執(zhí)法人員培訓和申領電力執(zhí)法證工作。為提高電力行政執(zhí)法水平，根據(jù)電力行政執(zhí)法隊伍工作的需要，積極組織電力執(zhí)法人員參加省組織的電力執(zhí)法人員業(yè)務培訓班，切實提高業(yè)務素質和執(zhí)法水平。
3、加強執(zhí)法監(jiān)督制度建設。通過實施政務公開，向社會公開承諾，公布舉報電話，召開座談會等形式，主動將電力行政執(zhí)法納入政府和社會各界的監(jiān)督之中，自覺接受全社會監(jiān)督。嚴格行政執(zhí)法備案工作，實現(xiàn)備案制度化，縣區(qū)重大執(zhí)法案件報市電力設施和電能保護辦公室備案。
開展電力執(zhí)法調研工作。深入縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、廠開展電力執(zhí)法調研活動，及時掌握和了解基層電力執(zhí)法工作開展情況和用電情況存在問題。赴市外以及其它行業(yè)執(zhí)法部門調研，積極探索和完善我市電力執(zhí)法行為和模式。
開展法規(guī)宣傳“進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進校園、進工地”的“四進”主題宣傳活動。通過設立宣傳臺、發(fā)放宣傳品、流動宣傳車，以及將典型案例編制成廣播劇、拍攝成警示片以案說法，通過開展播放廣播劇、送電影下鄉(xiāng)等多種形式，廣泛開展電力法規(guī)“四進”主體宣傳活動，努力營造良好的社會環(huán)境。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇三
省環(huán)境監(jiān)察局：
規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場專項執(zhí)法檢查工作開展以來，我局領導高度重視，按照省環(huán)察函（）724號文要求精心組織，迅速開展畜禽養(yǎng)殖專項執(zhí)法行動，取得了階段性工作成果，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
經(jīng)查，我市共有139位畜禽養(yǎng)殖戶，16戶
辦理了工商營業(yè)執(zhí)照?？傆嬝i的存欄量約2.75萬頭，蛋雞存欄量約38.81萬羽，肉雞存欄量約69.23萬羽。其中規(guī)?；B(yǎng)殖場有8家，2家辦理了環(huán)境影響審批手續(xù)。由于我局關于規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖的環(huán)境管理較為薄弱，所以造成全市規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場存在一些問題。其一：業(yè)主環(huán)保意識較差；其二：環(huán)評執(zhí)行率偏低，僅為25％；其三:環(huán)保設施不健全不規(guī)范；其四：污染物排放底數(shù)不清；其五：排污費繳納數(shù)額為零；其六:排污申辦登記執(zhí)行率為零。
1、全面排查，摸清底數(shù)
為了查清底數(shù)，我局采取查閱污染源普查資料，聯(lián)系市農(nóng)委畜牧局現(xiàn)場核實的方式開展工作，隨機核查了21位畜禽養(yǎng)殖戶，對照這次專項行動檢查對象，即豬為500頭以上、雞3萬羽以上和牛100頭以上的標準，確定我市8家規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖場名單。然后會同縣區(qū)環(huán)保局、自然科、環(huán)科所人員共同通過深入現(xiàn)場調查核實，基本摸清了各養(yǎng)殖場的環(huán)評執(zhí)行情況和污染防治實際狀況。
2、召開會議，加大宣傳
10月10日，我局召集8家規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場，在縣環(huán)保局主持召開了全市規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場環(huán)保工作布置會，會上傳達學習了國家環(huán)保部辦公廳、省、市環(huán)保局關于開展規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場專項檢查的通知精神和《畜禽養(yǎng)殖污染防治管理辦法》；告知了環(huán)評手續(xù)辦理的程序；通報了各養(yǎng)殖場存在的主要環(huán)境問題并明確提出整改期限為三個月。
業(yè)主充分理解了會議精神，紛紛表示將在規(guī)定的整改期限內完成整改任務。
3、分類整治，逐步提高
對底以后新建、改建和擴建的未開展環(huán)境影響評價手續(xù)的規(guī)?；B(yǎng)殖場即xx縣xx五松五豐種豬場、聯(lián)發(fā)禽牧有限公司、xx天寶禽業(yè)有限公司、xx三佳養(yǎng)殖場、xx縣恒大養(yǎng)殖專業(yè)合作社、xx曹源禽業(yè)專業(yè)合作社，依法責令其三個月內補辦環(huán)保審批手續(xù)，對手續(xù)齊全的正強禽業(yè)要求其進一步落實環(huán)保設施，及時申請三同時驗收。對在建的華寶禽業(yè)要求其嚴格落實三同時制度，經(jīng)我局同意后方可試生產(chǎn)。
4、建立檔案，規(guī)范監(jiān)察
通過實地調查，認真填寫排查情況明細表，我局基本查清規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖場執(zhí)行環(huán)保法律法規(guī)情況及污染物排放情況，至此，我市規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場管理專項檔案已初步建立。為了跟蹤、督促整改，我局將各養(yǎng)殖場列入日常監(jiān)察名單，明確監(jiān)察責任人、監(jiān)察職責和監(jiān)察頻次，確保各養(yǎng)殖場環(huán)境違法行為整改到位。
1、進一步摸清底數(shù)，關注規(guī)模化以外的養(yǎng)殖場，促使我市畜禽養(yǎng)殖行業(yè)的環(huán)保管理日益全面和規(guī)范。
2、按照省局環(huán)察函（）724號文件精神，結合我局專項行動工作的部署，切實加大工作力度，確保我市畜禽養(yǎng)殖場專項檢查工作落到實處，各項整改任務如期完成，逾期將予以處罰。
3、適時開展監(jiān)測，全面了解畜禽養(yǎng)殖場污染物排放情況。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇四
本年度xx鎮(zhèn)人民政府在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，全面貫徹落實《浙江省人民政府辦公廳關于印發(fā)浙江省全面推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度實施方案的通知》及《xx市xx區(qū)全面推進依法行政工作領導小組辦公室關于落實行政執(zhí)法統(tǒng)計年報制度工作的通知》，積極推進行政執(zhí)法各項相關工作、制度的落實，規(guī)范行政執(zhí)法行為，現(xiàn)將具體行政執(zhí)法工作總結如下：
為確保行政執(zhí)法工作的有序推進，xx鎮(zhèn)人民政府建立起依法行政工作領導小組，由書記作為組長，分管領導作為主要負責人，由領導小組全面負責行政執(zhí)法工作的組織協(xié)調。同時建立起行政執(zhí)法過程全記錄全公開制度，讓人民群眾參與監(jiān)督行政執(zhí)法過程，確保行政執(zhí)法過程公開透明，有效確保依法行政落到實處。
在此基礎上，xx鎮(zhèn)人民政府還建立起了領導責任制，對于因行政執(zhí)法行為造成的行政訴訟，在明確主要責任人的基礎上，努力改進行政執(zhí)法行為中不合理的部分，同時以此為鑒不斷完善鎮(zhèn)政府的行政執(zhí)法行為。做到在行政執(zhí)法過程中明確任務分工，事前有部署，事中有重點，事后有落實，爭取完善行政執(zhí)法行為，確保依法行政，有序推進行政執(zhí)法工作。
針對法治宣傳方面，xx鎮(zhèn)人民政府在集鎮(zhèn)宣傳的基礎上，擴大了宣傳范圍，同時對行政村社進行宣傳，20xx年共舉行法治宣傳活動十余次，結合“8090新時代理論宣講團”在行政村鄉(xiāng)村振興講堂開展法治宣傳活動，邀請村社法律顧問巡回開展民法典宣講活動，有效的提升了人民群眾對行政執(zhí)法的了解程度。
xx鎮(zhèn)人民政府對內加強法治學習，本年度共開展四次法治政府建設推進會，進行領導班子學法四次，全鎮(zhèn)領導干部及時報名參加20xx年度學法用法考試，參與率合格率均達到100%。積極組織全鎮(zhèn)干部報名參加行政執(zhí)法證培訓及考試，共完成28名鎮(zhèn)干部的跨區(qū)換證、報名及考試工作，現(xiàn)xx鎮(zhèn)持證率達到72。7%，爭取在明年做到應持盡持。
xx鎮(zhèn)人民政府20xx年度共有行政訴訟案件3起，行政復議案件1起。在行政訴訟案件中，3起案件均由當事人撤訴，1起行政復議案件最終復議決定為維持原行政行為。總體來看xx鎮(zhèn)的行政訴訟與行政復議相較去年有所減少，且有效的降低了行政訴訟案件的敗訴率。
xx鎮(zhèn)人民政府為達到規(guī)范執(zhí)法行為的目的，按要求建立了行政執(zhí)法人員培訓制度，行政執(zhí)法全過程信息記錄制度以及行政執(zhí)法決定法制審核制度。不斷提高執(zhí)法人員素質，爭取讓執(zhí)法行為能夠合理合法，在執(zhí)法行為結束后妥善保存執(zhí)法資料，有效減少行政執(zhí)法爭議的產(chǎn)生。通過行政執(zhí)法行為的規(guī)范化，減少行政訴訟、行政復議的產(chǎn)生，真正做到切實有效的實行訴源治理。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇五
20xx年，湘潭縣交通運輸行政執(zhí)法大隊在湘潭縣委、縣政府、湘潭縣交通局的堅強領導和大力支持下，以及各級相關部門的配合和鼎力協(xié)助下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，圍繞縣局年初下達的各項工作目標任務，以行業(yè)管理為中心，以“打非治違”為重點，貫穿安全生產(chǎn)這一主線，求真務實、開拓進取、創(chuàng)和諧、謀發(fā)展，實現(xiàn)了各項工作整體推進?；仡櫲甑墓ぷ髑闆r，具體總結如下：
大隊在縣局的統(tǒng)一部署和安排下，年初對我大隊執(zhí)法人員進行調整，補充了新的執(zhí)法力量，為了充分發(fā)揮隊員們的主觀能動性，在人員安排上，借鑒去年的成功經(jīng)驗，在原有的基礎上作了合理調整，根據(jù)個人特點，細化了分工，責任到人，從上路稽查、窗口服務、行政處罰、文書檔案管理、財務、黨務、安全等各個環(huán)節(jié)實行了“定人、定崗、定責任”，做到了各盡所能、人盡其材；明確分工后，隊員們的工作積極性進一步提高，崗位適應性增強，工作效率明顯上升。
隨著社會多元化和法制化進程的加快，我大隊的執(zhí)法工作面臨更加嚴峻的考驗，為了保持與時俱進的執(zhí)法水平，我大隊組織了系統(tǒng)的法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習和培訓，還多次組織隊員赴省內兄弟單位學習、交流，借鑒他們的工作經(jīng)驗和先進管理模式，通過全方位、多渠道的學習和培訓，執(zhí)法大隊的整體行政執(zhí)法水平有了質的飛躍。
年內，我大隊再次對內部管理制度進行了修訂和完善，讓制度來規(guī)范行為，強化紀律。一年以來，我大隊堅持周例會制度，研究分析各個時段的工作重點，對執(zhí)法中出現(xiàn)的新情況、新問題及時分析解決，對遇到的典型案例全員討論學習。各項工作記錄全面、詳實、具體。通過各項制度的完善和執(zhí)行，大隊形成了上下貫通、左右相連的監(jiān)督和管理體系，形成了“凡事有章可循、凡事有據(jù)可查、凡事有人負責、凡事有人監(jiān)督”的良性運行機制。有力地推動了執(zhí)法大隊的正規(guī)化建設，使大隊成為了一支經(jīng)驗豐富、業(yè)務精通、素質過硬的勁旅。
我大隊執(zhí)法人員嚴格執(zhí)行政策規(guī)定，秉公辦事，公正執(zhí)法，在糾正違法違章時，嚴格依照法定程序辦理。從受案到調查、取證、結案，書證、物證確實，法律文書齊全，做到了程序合法，歸檔有序，維護了法律的嚴肅性和效力。上路執(zhí)勤時，在全隊推行“溫馨交通、微笑服務”活動，一個標準的手勢，一個深情的敬禮，一句“您好”都成了隊員們習慣的執(zhí)法動作和語言，這不但改善了車主與執(zhí)法人員的現(xiàn)場關系，便于我方糾正違章，同時也樹立了良好的交通形象，處理了依法行政與文明執(zhí)法的關系。
服務大廳也增設了便民服務職能，為車主們提供茶水和休息場所。窗口辦事不再讓車主等待，辦事人員主動熱情接待外來人員，耐心解答各車主、車屬單位的咨詢，并及時做好宣傳教育工作。進一步規(guī)范了窗口辦事程序，切實改變了隊員的工作作風，杜絕了“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風，有時加班加點為車主提供方便，我大隊考慮到有部分車主是外地的，辦事不方便，就算是到了下班的時間，也堅決把當天的事情辦完，個別同志因此常常加班到很晚，下班時外面已是燈火通明。通過同志們的無私奉獻和共同努力，大廳的服務能力有了質的飛躍，實現(xiàn)了群眾滿意、領導放心的目的，文明執(zhí)法樹立了良好的交通形象。
在上級政府正確領導下，大隊按照“疏堵結合、標本兼治、綜合治理、依法監(jiān)督”的原則，加大對非法營運和違章行為的打擊力度。
由于客運市場專項整治工作點多、線長、面廣、量大，矛盾尖銳、調查取證難，年初我大隊對城區(qū)非法營運猖獗的地區(qū)、重點路段進行了全面的摸底調查，收集了縣域范圍內非法營運情況的第一手資料。同時，爭取多方支持，鼓勵社會合界積極提供從事非法營運車輛的信息以及電召非法營運組織的情況，明確了工作重點，增強了打擊的精確性。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇六
我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作，在市法制部門的大力協(xié)助下，加強組織領導，采取有效措施，修改完善行政執(zhí)法方案，確保了全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的落實。具體從以下三個方面開展了此項工作。
一、提高認識，加強領導，確保全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的正常進行
執(zhí)法責任、監(jiān)督機制和評議考核“三到位”，努力創(chuàng)建主體明確、權責統(tǒng)一、運轉協(xié)調、廉潔高效的行政執(zhí)法新機制。
開、敷衍了事不認真履行職責等行為的追究措施，向社會公布監(jiān)督電話，暢通社會監(jiān)督渠道，自覺接受群眾監(jiān) 確保執(zhí)法工作的公開、公正。
三、加強考核，嚴格監(jiān)督，加大過錯責任追究力度 根據(jù)《xx市行政執(zhí)法評議考核辦法》的具體規(guī)定，按照綜合考核、廣泛監(jiān)督的原則，制定本鎮(zhèn)及各業(yè)務站所的〈考核辦法〉，科學確定考核目標和標準，進一步健全完善政府考核與群眾評議相結合、執(zhí)法考核與政績考核相結合，內部考核與外部考核相結合的新型考核監(jiān)督機制，切實加大對行政執(zhí)法干部的考核監(jiān)督力度。同時，認真落實行政執(zhí)法過錯追究制度，對違反行政執(zhí)法規(guī)定的執(zhí)法干部，要按照有關規(guī)定嚴肅追究其責任，進一步增強執(zhí)法干部工作責任心，有效杜絕濫用職權、知法犯法現(xiàn)象，確保國家法律、法規(guī)和各項政策的正確貫徹執(zhí)行。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇七
1、扎實開展統(tǒng)計法制宣傳教育
首先，我們認真的組織開展統(tǒng)計"xx"普法的宣傳的教育，在全區(qū)開展了統(tǒng)計"xx"普法的函授的教育的活動。其次，我們還利用各類的專業(yè)的會議，宣傳《統(tǒng)計法》、學習《統(tǒng)計法》，強調統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量是統(tǒng)計工作的生命，教育大家的依法的統(tǒng)計、依法的行政，堅持實事求是的原則開展統(tǒng)計的工作，做到摸實情、報真數(shù)。第三，我們結合創(chuàng)建文明效能機關和開展統(tǒng)計優(yōu)質服務年活動，對統(tǒng)計行政執(zhí)法內容進行了公示。第四，邀請統(tǒng)計專家就"如何加強依法統(tǒng)計、強化統(tǒng)計服務功能"給全區(qū)廣大干部職工講授統(tǒng)計專業(yè)知識。通過廣泛的深入的統(tǒng)計法制宣傳教育活動的開展，全區(qū)各級領導干部和廣大統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法制意識得到明顯增強，統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量得到進一步提高。
2、加強領導、提高認識，切實把統(tǒng)計執(zhí)法工作落到實處
根據(jù)全市統(tǒng)計法規(guī)工作會議要求，領導高度重視，為強化我區(qū)統(tǒng)計執(zhí)法工作，特成立了由局長任組長，副局長及專業(yè)人員為成員的統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作領導小組，具體負責組織、協(xié)調、落實此項工作。從xx年各專業(yè)的年報工作抓起，首先在專業(yè)年報會上強調今年的統(tǒng)計執(zhí)法工作，其次以攀東統(tǒng)[xx]21號文件形式對經(jīng)常遲報報表的30家單位在會上進行了通報批評。并制發(fā)了《關于在全區(qū)開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》，《通知》要求各基層單位認真做好自查等迎檢工作。從3月初到8月底，歷經(jīng)5個多月時間，采取各種形式共檢查80家單位，發(fā)現(xiàn)違法行為35起，發(fā)出統(tǒng)計催報通知書1份，責令改正通知書4份。整個執(zhí)法過程以規(guī)上工業(yè)和建筑企業(yè)為重點，采用重點檢查與抽樣檢查相結合的方式，查處4家企業(yè)，收到了預期效果，進一步提高了統(tǒng)計執(zhí)法在統(tǒng)計工作中的嚴肅性，有利于規(guī)范統(tǒng)計人員的工作行為，制止各種統(tǒng)計違法行為的出現(xiàn)。
3、建立健全各項工作制度，始終堅持執(zhí)法為統(tǒng)計服務
為進一步規(guī)范統(tǒng)計行為，我們建立了數(shù)據(jù)質量評審和查詢制度，堅持做到：對基層上報的各類專業(yè)數(shù)據(jù)逐一進行評審，有疑問的暫不匯總，通過電話查詢或填發(fā)《統(tǒng)計查詢意見書》，要求有關單位限期核實并說明原因。另外，我們還制定了東區(qū)統(tǒng)計工作考核制度，分專業(yè)對報表報送時間和報表質量進行記錄考核。
4、加強統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設
統(tǒng)計工作涉及全社會的方方面面，工作難度大，如何搞好轄區(qū)統(tǒng)計工作，統(tǒng)計執(zhí)法工作顯得尤為重要。執(zhí)法工作做得好不好，與統(tǒng)計執(zhí)法人員的素質、隊伍建設有密切關系。為了適應新時期的統(tǒng)計工作，我局要求專業(yè)技術人員利用業(yè)余時間多學統(tǒng)計業(yè)務知識，不但要精通本專業(yè)知識，而且也必須熟悉其他專業(yè)知識，并且利用以會代訓等辦法學習統(tǒng)計法律法規(guī)，培養(yǎng)了一批既懂專業(yè)又懂法律的統(tǒng)計人才，增強了統(tǒng)計執(zhí)法工作的力量。
從今年抽查情況來看，被抽查的統(tǒng)計調查單位在統(tǒng)計基礎方面，如建立臺帳、上報報表的原始憑證、統(tǒng)計檔案管理情況，以及統(tǒng)計人員持證上崗等情況都比往年好，依法統(tǒng)計意識增強，統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)質量有所提高。
1、社會上對統(tǒng)計工作的重視程度有了新提高。深入廣泛地開展統(tǒng)計普法教育工作，反映在各級領導重視和支持統(tǒng)計工作，在人力和物力方面增加投入，為統(tǒng)計法制工作的開展提供了有利條件。
2、統(tǒng)計部門依法統(tǒng)計的意識不斷增強。通過內部監(jiān)督檢查，提高了依法統(tǒng)計的自覺性，從過去只查別人，今年轉變?yōu)橄炔樽约?，確實從思想上引起了高度重視。尤其是對統(tǒng)計資料的檔案管理，進一步得到了規(guī)范。
3、基層單位依法統(tǒng)計的意識有了較大的轉變。主要表現(xiàn)在：一是廣大統(tǒng)計人員恪守職業(yè)道德，按照《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計制度的規(guī)定及時全面地提供統(tǒng)計資料;二是統(tǒng)計上報渠道較順暢;三是統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量有較大的提高;四是基層單位通過自查自糾，受到了一次很好的統(tǒng)計法律法規(guī)教育。
4、執(zhí)法大檢查與日常檢查相結合，落實了執(zhí)法責任制。我們充分發(fā)揮各級檢查機構和法律文書的作用，有效地遏制了統(tǒng)計活動中的違法行為。對重點抽查中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為認真查處，并依照《統(tǒng)計法》、《四川省統(tǒng)計管理條例》的有關規(guī)定分別對4家單位作出了限期整改的處理決定。
我局統(tǒng)計行政執(zhí)法工作取得了一些成績，但仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是基層存在對自查自糾工作不重視現(xiàn)象，在抽查檢查時發(fā)現(xiàn)，有些單位在面上看似開展了自查自糾工作，但實質上只是流于形式，認為年年檢查是一種形式，存在應付問題;二是個體私營經(jīng)濟統(tǒng)計工作安排不到位、配合不到位，認為統(tǒng)計工作可有可無;三是有少數(shù)單位對統(tǒng)計工作認識不夠，造成統(tǒng)計人員更換頻繁，難以穩(wěn)定;四是有少數(shù)單位統(tǒng)計基礎工作建設不夠扎實，特別是在統(tǒng)計臺帳建立方面沒有完全按要求建立健全。
總結今年的統(tǒng)計執(zhí)法工作，我們認為，統(tǒng)計部門要認真落實執(zhí)法責任制，緊緊圍繞維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性這一核心，從自身抓起，認真規(guī)范統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理、推算、匯總、審核、質量評估及資料歸檔管理工作，避免因人而為的隨意性，同時要抓好統(tǒng)計執(zhí)法這一突出環(huán)節(jié)，把執(zhí)法檢查貫穿于日常統(tǒng)計工作中，做到經(jīng)?；⒅贫然?，切實保證統(tǒng)計工作的順利開展，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇八
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，我大隊全面貫徹落實黨中央和省市區(qū)關于法治建設的重大決策部署，堅持依法行政的工作理念，不斷推進工作的制度化、規(guī)范化、法治化，促進了行政執(zhí)法工作的開展?，F(xiàn)將20xx年法治政府建設履職情況匯報如下。
（一）認真學法用法，提高依法行政能力。大隊主官作為法治政府建設的第一責任人，率先垂范、主動擔當，切實履行好法治建設重要組織者、推動者和實踐者的職責，對大隊推進法治政府建設重要工作親自部署、親自過問、親自協(xié)調、重要任務親自督辦。大隊堅決貫徹中國特色社會主義法治理論，認真學習貫徹各項法規(guī)鐵令，不斷強化單位自身法治意識，提升消防執(zhí)法服務水平。結合《中共中央辦公廳和國務院辦公廳印發(fā)〈關于深化消防執(zhí)法改革的意見〉的通知》《消防執(zhí)法公示公開規(guī)定》《執(zhí)法全過程記錄制度》《消防救援機構法制審核審批和集體議案工作規(guī)范》《消防救援局關于部分消防安全違法行為實施行政處罰的裁量指導意見的通知》等規(guī)章制度，督促大隊執(zhí)法人員嚴格依法辦事、依法行政，切實維護法律權威性和嚴肅性。同時，成立“恩陽消防跑團”，抓好馬上辦、一次辦、網(wǎng)上辦等便民利民措施，著力優(yōu)化營商環(huán)境。結合消防執(zhí)法改革，公示本單位的行政審批事項、行政許可辦事流程，抓好法律審核關卡，以身作則遵守法律法規(guī)，自覺與違法亂紀行為作斗爭，一年來無因違法造成不良影響的情況出現(xiàn)。
（二）利用普法宣傳活動，推進全民守法。全民守法是法治建設的重要內容。一是依靠會前學法、邀請司法行政人員開展法治教育，引導大隊全體人員強化法律意識，提高法律知識水平，20xx年堅持每季度邀請專業(yè)人員來對開展普法教育一次，分別從治安、民事常見糾紛案例、容易觸犯的刑事法律和單位常見犯罪開了普法教育，有效的強化了職工的法律意識；二是結合消防執(zhí)法體制改革，大隊積極組織宣傳人員利用政府常務會、深入全區(qū)鎮(zhèn)（街道）和區(qū)級部門開展《消防法》《消防安全責任制實施辦法》《高層民用建筑消防安全管理規(guī)定》，建全政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、公民積極參與的消防安全格局。
（三）堅持法治思維，依法開展各項工作。班子成員始終保持清醒的頭腦，帶頭做好黨風廉政工作，營造源清流明的廉潔氛圍。嚴格遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，堅決抵制“四風”問題，凈化自己的朋友圈、交友圈，一直保持簡單的社會交往和積極健康的生活情趣。堅持公道正派處理問題，按原則辦事、按政策說話。始終堅持鐵腕執(zhí)紀、從嚴治隊，定期開展警示教育，常態(tài)化開展督察檢查，對于存在的問題，按照治病救人的目的做好補救，隊伍上下風清氣正。
（一）全面落實消防工作責任。大隊主動提請區(qū)政府召開消防工作會議，研究部署全年消防安全工作。區(qū)政府常務會議先后傳達學習了《消防安全責任制實施辦法》以及省市消防工作會議精神；區(qū)政府主要領導和分管領導專題聽取消防工作匯報10余次，多次實地調研消防工作，切實解決了一批基礎性、全局性的重大消防安全問題；將消防工作納入全區(qū)發(fā)展規(guī)劃，積極推進公共消防基礎設施建設；編制印發(fā)《巴中市恩陽區(qū)“十四五”消防事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，科學謀劃了“十四五”時期恩陽區(qū)消防救援事業(yè)發(fā)展的藍圖；成立了消防安全事件指揮部并實體化運行，形成了常議常抓消防工作的機制，有力推動消防安全責任制的落實。
（二）精準治理消防安全隱患。以消防安全專項整治三年行動為抓手，完善聯(lián)合檢查執(zhí)法、信息函告等工作制度，深入開展了冬春火災防控、消防車通道治理、電瓶車消防安全治理、高層建筑、老舊小區(qū)、商場市場等15類專項治理；督促區(qū)市場監(jiān)督管理局抓好電動自行車及配件、消防產(chǎn)品準入的源頭關；聯(lián)合區(qū)民政局對區(qū)內8家養(yǎng)老機構進行了消防安全專項整治；聯(lián)合區(qū)教科體局對區(qū)內中小學校、幼兒園和教育培訓機構進行了一次全面排查整治；結合文明城市創(chuàng)建，協(xié)調區(qū)市場監(jiān)督管理局、區(qū)商務局將消防車通道治理、消防設施配備等內容納入商場、市場專項整治內容；聯(lián)合各鎮(zhèn)（街道）對轄區(qū)246處異地搬遷聚居點消防安全進行了全面排查和指導；掛牌督辦重大火災隱患單位2家；同時，以建黨100周年、消防安全專項整治三年行動為切入點，全力做好“雙隨機、一公開”檢查工作，全年共檢查單位568家，督促整改火災隱患和違法行為560處，下發(fā)責令整改通知書374份，臨時查封14家，責令“三?！?家，罰款22.38萬元，全區(qū)消防安全環(huán)境持續(xù)凈化，火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。
（三）全力提升公眾消防素質。結合“安全生產(chǎn)月”“119消防宣傳月”等特定時期，開展系列有針對性的宣傳活動；持續(xù)推進消防宣傳“五進”，深入轄區(qū)企事業(yè)單位、學校、農(nóng)村、鎮(zhèn)街等單位場所開展消防培訓110余次；發(fā)放消防宣傳資料、宣傳品70000余份，不斷增強全民消防安全意識；利用微信、短信等平臺，發(fā)送消防安全提示信息150000余條，在社會面營造了“全民參與、防治火災”的良好局面。
一是對推進法治政府建設工作重視程度不夠。沒有像抓消防工作那樣去抓法治政府工作，還存在忙時忘的主觀不重視現(xiàn)象；二是主動參與普法宣傳工作意識不強，參與普法宣傳活動次數(shù)不足；三是依法行政還存在部隊時期思維的影響，沒有按照法治思維開展消防執(zhí)法。
大隊將堅持圍繞中心、服務大局，加大全民普法工作力度，推進依法治理，以做好消防宣傳和普法教育為主線，全力推進消防執(zhí)法改革和消防安全監(jiān)管。堅持常態(tài)化宣傳消防法律法規(guī)知識，持續(xù)推進憲法學習，開展優(yōu)化營商環(huán)境法治宣傳，不斷完善依法行政長效機制。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇九
我鄉(xiāng)行政執(zhí)法責任制工作在縣委縣政府的正確領導下，在縣法制辦的具體指導下。根據(jù)《和田縣全面推進依法行政實施綱要五年規(guī)劃》確定的各項目標任務，我鄉(xiāng)在推進行政執(zhí)法責任制工作上取得了一定的成績，現(xiàn)結合一年來的工作情況作如下總結：
（一）加強組織領導，健全組織機構。我鄉(xiāng)健全了以黨委領導為中心的鄉(xiāng)行政執(zhí)法責任制工作領導小組，確定了我鄉(xiāng)行政執(zhí)法責任制工作實行“一把手”負總責，分管領導對分管部門各負其責，與行政執(zhí)法人員簽定責任書，明確工作職責和分工，使行政執(zhí)法責任制工作的責、權、利分明，為該項工作的深入開展打下了堅實的組織基礎。
（二）實行目標管理，抓好責任落實。為規(guī)范執(zhí)法責任制工作目標管理，切實安排到各工作部門的年度工作中去，實行了統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考核獎懲。各部門根據(jù)本部門的實際，將行政執(zhí)法責任制工作分解到人頭，全面實行了目標管理，層層簽定了執(zhí)法責任書，逗硬考評，積極調動了執(zhí)法人員的工作積極性、主動性。
（三）落實行政執(zhí)法工作制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為。按照縣法制辦要求，我們積極落實了行政執(zhí)法責任制的一系列制度，如執(zhí)法過錯追究、復議應訴、行政執(zhí)法監(jiān)督、考核獎懲、規(guī)范性文件的制作等。全面推行了行政執(zhí)法的公示制度，做到責任公示，保證了行政執(zhí)法的合法、公開、有效。
（四）強化行政執(zhí)法隊伍的教育管理，加強行政執(zhí)法隊伍建設。建設一支過硬的執(zhí)法隊伍，需要我們不斷提高執(zhí)法人員的政治思想素質和執(zhí)法水平，加強隊伍整頓，嚴肅查處不合法的行為。加強對執(zhí)法人員的業(yè)務知識和法律培訓，嚴格執(zhí)法證件的考領，建立健全執(zhí)法人員資格認證及檔案管理工作；獎懲兌現(xiàn)，以此來推動執(zhí)法人員的水平和能力有較快地提高。今年以來，我鄉(xiāng)分三個階段對鄉(xiāng)所有干部進行了三期培訓，累計培訓人次達126人。通過培訓，使大家提高了法律認識，增強了行政執(zhí)法的本領。
（一）切實推進行政執(zhí)法責任制工作的開展，確保鄉(xiāng)依法行政工作的實效。
1、加強規(guī)范性文件的上報審核，認真執(zhí)行規(guī)范性文件的備案制度。堅持做到“法制統(tǒng)一”、“政令統(tǒng)一”的原則。做到了規(guī)范性文件的制作把好法律關、政策觀，為領導的正確決策及時、準確地提供了法律保障。
2、主動開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，特別是對具體行政行為的監(jiān)督檢查。比如鄉(xiāng)中學強行收取老師捐贈學校建設資金違法一事。目前，此案正在調查處理中。
3、學習、宣傳《全面推進依法行政實施綱要》，建設法制政府。今年在對鄉(xiāng)行政執(zhí)法隊伍的培訓中，以此為重點，進一步學習、宣傳了我縣的貫徹落實綱要五年規(guī)劃。一是要求全鄉(xiāng)干部要認真學習《綱要》內容，深刻領會其精神；二是組織安排調研我鄉(xiāng)落實《綱要》的五年規(guī)劃及年度安排意見；三是普法法律知識考核，鄉(xiāng)依法治鄉(xiāng)辦也將《綱要》知識列入其考核內容。
1、鄉(xiāng)里財政經(jīng)費短缺，對行政執(zhí)法工作的開展支持力度還不夠大。
2、對行政執(zhí)法工作的開展，僅限于規(guī)范性文件的審核和執(zhí)法人員的培訓等，沒有落實好建設法制政府的具體要求。
3、對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的行政執(zhí)法工作比較陌生，在很多工作上都很盲動，缺乏指導。
1、進一步貫徹落實《和田縣全面推進依法行政實施綱要五年規(guī)劃》，促進我鄉(xiāng)行政執(zhí)法工作的開展。
2、加強規(guī)范性文件的制訂、上報審查工作，提高規(guī)范性文件的制作水平，強化監(jiān)督檢查力度。
3、落實好縣《關于加強行政執(zhí)法隊伍教育管理工作的通知》，加強法律知識的學習，嚴格行政執(zhí)法人員的培訓考核辦證工作，提高執(zhí)法隊伍素質。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇十
20xx年以來，襄城縣質監(jiān)局堅持“標本兼治，糾建并舉”的方針，堅持依法行政、強化監(jiān)督管理，爭取四方支持，行政執(zhí)法工作逐步快速發(fā)展的軌道。
局黨組的支持，是行政執(zhí)法發(fā)展的源泉。我局對以往社會、企業(yè)和群眾反映的問題、意見進行了認真分析、歸類，從中發(fā)現(xiàn)了一些比較普遍的問題，例如行政執(zhí)法程序不規(guī)范、適用法條不恰當、事實認定不準確、收費標準不透明，以及在執(zhí)法辦案中的“人情案”、“暗箱操作”和處罰彈性過大等，為了解決這些問題，進一步規(guī)范行政執(zhí)法人員的行為，我局嚴格落實內部管理制度，對違反內部管理制度規(guī)定的，絕不姑息，從嚴處理。另外，局黨組將全年執(zhí)法打假任務層層分解，落實到人，實行嚴格的責任追究制度。
全體干部職工的支持，是行政執(zhí)法工作的核心。局黨組結合“素質提升年”獲得的要求，制定出了詳細的培訓計劃，要求所有執(zhí)法人員必須參加培訓考試，取得行政執(zhí)法資格證后方可從事行政執(zhí)法工作，全體干部職工積極響應局黨組號召，采取多種學習方式，努力提高自身素質和執(zhí)法水平。下企業(yè)檢查時，主動向企業(yè)發(fā)放“陽光卡”、“禁酒令”等卡片，自覺接受企業(yè)的監(jiān)督。此舉既拓寬了我局在行政執(zhí)法方面信息反饋、來源的渠道，使行政相對人有苦可訴，也進一步制約和規(guī)范執(zhí)法人員的行為，使個別有非分想法的人不敢為。
企業(yè)的支持，是行政執(zhí)法工作的動力。也許有人說，在企業(yè)的眼中，行政執(zhí)法部門就是罰款的，是與企業(yè)對立的，很難取得企業(yè)的支持。在新形勢下，我們要轉變思維，變對立為統(tǒng)一，與企業(yè)真心交朋友。在執(zhí)法的過程中，積極向企業(yè)宣貫新的標準，多向企業(yè)提合理化建議，讓企業(yè)明白，我們的監(jiān)管、處罰只是手段，我們的最終目的是組織企業(yè)依法生產(chǎn)，提高企業(yè)市場競爭力，確保人們群眾的生產(chǎn)、生活安全。在行政執(zhí)法中要真正做到“監(jiān)督一個產(chǎn)品、規(guī)范提高一個企業(yè)，監(jiān)督一類產(chǎn)品、規(guī)范提高一個行業(yè)”。
相關行政部門的支持，是行政執(zhí)法的合力。行政執(zhí)法工作，對質監(jiān)部門而言，絕非“獨角戲”，而是相關部門通力合作、人們群眾廣泛參與的“集體舞”，特別是對一些大案、要案的辦理，更需要我們借助于公、檢、法等部門的積極協(xié)助，才能順利結案。我們今年二月份辦理的一樁案件，處罰金額高達10萬元，就是一個很好的例子。要爭取相關行政部門的支持，通力協(xié)作，形成有效監(jiān)管機制。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇十一
20xx年，縣消防救援大隊緊緊圍繞中央省市以及縣委縣政府關于推進法治政府建設工作的決策部署，緊盯法治政府建設領域人民群眾反映強烈的突出問題，不斷總結經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、落實責任，努力提升法治政府建設水平。現(xiàn)將20xx年以來縣消防救援大隊法治政府建設工作和20xx年推進法治政府建設安排部署情況報告如下。
（一）在大隊黨組統(tǒng)一領導下，將推進法治政府建設擺在全大隊工作的'重要位置，納入年度工作計劃，落實消防部門的法治主體責任。建立主要領導總體抓，分管領導具體抓，各業(yè)務部門合力抓的工作格局，形成一級對一級負責的組織領導體系。二是落實領導干部學法制度。抓實領導干部“關鍵少數(shù)”，以提高領導干部依法行政能力為目標，健立黨組理論學習中心組學法、工作例會“每周一學法”和年度專題培訓學法“三學法”制度。先后開展黨組理論學習中心組學法12次、“每周一學法”活動26次、專題培訓學法4次。三是在社會面開展消防法制集中宣傳。采取、執(zhí)法普法、集中咨詢、滾動播放宣傳標語等多種方式宣傳，組織專題培訓100余次，受訓1.2萬余人次，張貼宣傳海報1600余份，發(fā)放新《消防法》1200本，強化全民法治意識。
（二）依法全面履行部門職能。大隊積極參與重大行政決策案例和法治政府建設創(chuàng)新項目活動。結合消防安全專項整治三年行動、城鄉(xiāng)防火專項整治行動、迎大慶防風險保安全等專項行動，利用“雙隨機、一公開”監(jiān)督檢查系統(tǒng)，全年依法進行消防監(jiān)督檢查777次，發(fā)現(xiàn)并整改火災隱患1066處，下發(fā)責令改正通知書557份，行政拘留10人。20xx年大隊委托第三方機構對全縣的高層建筑進行了專業(yè)的消防安全風險評估并對發(fā)現(xiàn)問題并向縣政府進行了專題匯報。
（三）推進行政決策科學化、民主化、法治化。發(fā)揮法律顧問在科學決策、依法行政方面的參謀、顧問作用，深入?yún)⑴c行政決策、行政執(zhí)法、合同審查等各項工作，有力保障法治政府建設。
（四）提升嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法水平。動態(tài)調整本大隊行政權力清單，梳理安全生產(chǎn)行政處罰事項“雙公示”信息。完善了《金堂縣消防救援大隊行政處罰“三張清單”》，對消防安全管理基礎較好、誠信守法的企業(yè)，進行包容審慎監(jiān)管；對存在重大消防安全隱患等非法違法行為保持“利劍高懸”態(tài)勢，推行清單制執(zhí)法、全員式執(zhí)法、說理式、精準式執(zhí)法，立案查處一般消防安全違法行為16起、罰款6.25萬元。
（五）依法有效化解社會矛盾糾紛。穩(wěn)定全縣火災形勢的穩(wěn)定，著力解決全縣重大火災隱患治理、群眾的生產(chǎn)生活中的消防安全問題，先后開展138次行業(yè)消防安全約談、社區(qū)消防宣傳等活動，對轄區(qū)倉儲物流、商場市場、醫(yī)院、養(yǎng)老機構等重要場所進行多次專項整治，發(fā)現(xiàn)并整改消防安全隱患159處。
我們將按照市局和縣委縣政府工作部署，全力抓好消防救援的各項工作落地落實。一是落實好黨中央和省市區(qū)關于法治建設的重大決策部署，對照法治政府建設相關文件明確的任務分工，嚴密細致開展各項工作，進一步推進各項目標任務落地落實。二是完善科學民主決策機制。結合我大隊實際，確定重大行政決策的基本事項和量化標準，加強對重大行政決策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，不斷提高行政決策水平。三是加大普法學法力度。充分利用中心組學習、職工大會等時機，組織學習法律法規(guī)、政策制度，進一步增強全體干部職工法治意識，更有力地推進法治建設。四是加強宣傳引導。積極利用好局宣傳欄、微信群、qq群以及公眾號等平臺，積極宣傳法治政府建設，做好正確輿論引導，營造良好法治政府建設氛圍。五是全面推行政務公開。完善電子政務建設，通過政務網(wǎng)站、微信公眾號等多種形式向社會公開，自覺接受人大代表、政協(xié)委員及社會輿論的監(jiān)督，增強政務透明度和公正性。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇十二
20xx年，我們xxx路政大隊在省高管局的正確領導和熱情關懷下，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，以全國干線公路大檢查為動力，以全面實現(xiàn)規(guī)范化管理為目標，全面貫徹落實全省高速公路路政管理工作會議精神，緊密圍繞今年全省高速公路路政工作的總體要求和主要目標，進一步轉變觀念，改進作風，強化功能，創(chuàng)新管理，各項工作均取得了良好的成績，較好地履行了保護路產(chǎn)，維護路權的職責。
（一）截止十月底，共發(fā)現(xiàn)路政案件x起，發(fā)現(xiàn)率達x%，查處并結案起，結案率達x%。
（二）收回路產(chǎn)賠償款x元，索賠比率達x%。
（四）恢復路產(chǎn)x起，路產(chǎn)恢復率達x%。
（五）清障x輛次，收取清障費x元，其中免費清障x輛次，累計費用x元。
（六）建筑控制區(qū)內違章建筑發(fā)現(xiàn)率達100x%，查處率達100x%。x完成行政許可項。
（七）安全四項指標均為“零”。
（八）未發(fā)生有理投訴和責任暴光事件，有理投訴率為“零”。
（九）繼續(xù)保持了市級文明單位和省級青年文明號榮譽稱號。
（十）綜合治理工作扎實有效，未發(fā)生刑事案件，無火災和其它治安災害事故。
（一）以實現(xiàn)規(guī)范化管理為目標，完善工作機制，創(chuàng)新工作思路，努力提高執(zhí)法效能和管理效率。
“高效率的管理”，是高速公路“快捷、高效”的服務屬性對路政管理工作提出的客觀要求.一年來，圍繞這一目標，我們從強化內部管理、完善工作機制入手，扎扎實實地抓了以下幾個環(huán)節(jié)。
1、完善巡查制度，切實加強巡查工作的有效性，在堅持時間范圍、頻率“三到位”的基礎上，根據(jù)工作實際，科學合理地安排和調整巡查時段，建立了嚴格的路產(chǎn)逃逸案件責任追究制，有效地促進了路政巡查效率的提高；同時，嚴格實行了“路上路下雙巡查”制度，各中隊每周至少進行一次路下全面巡查，并且嚴格落實巡查班組包段負責制和違章建筑查處清理等工作的首辦負責制，切實加強對地下采礦掘進、各種穿跨越以及護網(wǎng)等設施的安全控制，全年共發(fā)現(xiàn)制止挖掘護坡、橋臺案件x起，發(fā)現(xiàn)并制止和清理違章建筑5處。
2、完善清障制度，切實保證清障救援的快捷高效。積極建立安全高效的清障運行機制，繼續(xù)采取“待命+機動”和“清障車合理布點”等措施，在全路段設立了6個清障車待命點，形成了有效的清障網(wǎng)絡化布局，較好地保證了故障車、事故車的及時清拖，確保5分鐘出發(fā)，30分鐘到達現(xiàn)場，未發(fā)生一次延誤。
3、完善安全管理制度，確保高速公路的安全暢通。今年，我們繼續(xù)以開展“安全管理年”活動為主線，突出抓好三個重點，一是春運安全。春運期間我們嚴格執(zhí)行省廳、省局關于做好春運安全工作的通知精神，在降雪多、封路多的情況下，積極與交警、養(yǎng)護等部門配合，隊領導以身作則，兩節(jié)期間堅守工作崗位，坐陣指揮，綜合協(xié)調，圓滿完成了春運安全任務。二是施工現(xiàn)場的安全管理。建立了《施工現(xiàn)場安全管逐日檢查制度》,對重點施工現(xiàn)場，實行了專人進行輪班守候，為大修施工提供了良好的安全保證。三是道路的安全控制，在中央帶活動護攔處設了相應的安全標志，在全線的事故易發(fā)段增加了安全震蕩帶，減少了違章調頭等帶來的安全隱患，此外，加大了行車環(huán)境的整治力度，對沿線游商小販和加水攤點先后進行了多次專項治理，對從而為廣大司乘人員提供了安全的行車環(huán)境。
4、完善各項基礎管理工作，努力實現(xiàn)管理工作的科學化、制度化和規(guī)范化。
一是進一步規(guī)范和健全各項管理制度、崗位職責，編印了《工作標準》和《執(zhí)法手冊》，各項工作更加規(guī)范，特別是內業(yè)管理，取得了顯著的成績，做到了資料齊全、記錄完整、數(shù)據(jù)準確、整理規(guī)范，多次受到省局的好評，被確定為全省高速公路規(guī)范化管理樣板。
三是繼續(xù)實行和完善以“一聯(lián)合、兩負責、雙服務、三分離”為主要內容的“1223”工作模式，使全隊各個環(huán)節(jié)的管理更加嚴密有序，做到了日常管理規(guī)范化，應急處置程序化，協(xié)作互動網(wǎng)絡化，在管理機制上較好地實現(xiàn)了從常規(guī)型管理到規(guī)范化管理的跨越。四是進一步鞏固《路政管理系統(tǒng)》的應用成果，完成了《路政車載移動辦公系統(tǒng)》和《車載現(xiàn)場監(jiān)控指揮系統(tǒng)》應用的前期準備工作，逐步建立高速公路路政管理的數(shù)字化網(wǎng)絡，為全面提升執(zhí)法效能和服務功能提供良好的科技保。
（二）以加強“三大能力”建設為基礎，強化服務意識，拓寬服務層面，不斷提升路政管理的服務品位。
提高公共服務能力、重大事件應急處置能力和依法維權能力，是省局提出的高速公路路政管理能力建設的基本思路，也是進一步強化路政管理職能，提高路政和服務品位的重要手段和戰(zhàn)略措施。為此，在今年的工作中，我們把加強“三大能力”建設作為基礎，貫穿始終。
一、在提高公共服務能力方面，我們堅持繼續(xù)落實“1123”工作模式中的“雙服務”理念，努力提升路政管理的服務內涵，不斷提高路政服務的針對性和效能性。在切實做好施工現(xiàn)場安全管理，路況信息通報等對內服務的同時，堅持從與管理對象最密切的環(huán)節(jié)入手，抓好對外服務。在保持巡查車、清障車“四常備”等傳統(tǒng)服務項目，千方百計為司乘人員排憂解難的基礎上，今年，我們按照省廳的要求向社會推出了事故車免費清障的承諾，共免費清障x輛次，免收清障費x元。同時充實和完善了路政辦案大廳的服務功能，全面實行《首問負責制》、《首辦負責制》、《路政案件限時辦結制》和《路政業(yè)務“一站式”辦結制》，為群眾辦理業(yè)務，處理案件提供更加便利、快捷的服務，此外，我們還積極與交警聯(lián)系，建立全省首家“路政、交警聯(lián)合辦案大廳”，進一步拓寬服務領域，延伸服務功能。
2、在提高重大事件應急處置能力方面。我們根據(jù)多年來的工作經(jīng)驗，結合省局路政管理工作的要求和總體部署，出臺了《高速公路路政管理緊急求援預案》，對重大交通事故，雨雪霧惡劣天氣，重大自然災害等各類特殊情況和重大事件的應對做了詳細的要求，建立健全了科學有效的應急機制，強化了路政管理的能動性，超前性和滲透性。
3、在提高依法維權能力方面。進一步轉變觀念，變被動管理為主動滲透，針對普遍存在的沿線村民、中小學生高速公路管理法律意識淡薄的問題，先后在沿線開展了兩次大型法律法規(guī)宣傳活動，以群眾喜聞樂見的形式寓法律教育于文化活動之中，同時，與沿線各村分別簽訂了“愛路護路”共建協(xié)議，進一步增強了廣大群眾的法律法規(guī)意識和愛路護路意識，收到了前所未有的良好效果。
（三）以確立“四大支柱”為手段，堅持以人為本，加強素質教育，努力培養(yǎng)和造就高素質的路政隊伍。
隊伍素質是搞好管理工作的根本保證。多年來，我們一直把加強隊伍建設當作生存和發(fā)展的戰(zhàn)略任務來抓，今年，我們在提高隊伍素質方面主要采取了以下措施：
嚴教育,確立思想保證支柱。
路政工作的特殊性，要求每個隊員必須具備良好的政治品德和職業(yè)道德。為此，我們在全體隊員中堅持不懈地開展“四項教育”，即以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為主要內容的政治理論教育；全心全意為人民服務的服務宗旨教育；愛崗敬業(yè)、誠實守信、秉公執(zhí)法、服務群眾的職業(yè)道德教育和有法必守、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的法律觀念教育，教育和引導廣大隊員樹立正確的人生觀和價值觀，自覺抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕和影響，樹立了太舊路政隊伍廉潔、文明的良好形象。
抓落實,確立制度保證支柱。
對全隊各項管理制度進行了重新修定和完善，特別是人員考核上，制定了《內勤人員績效考核辦法》、《巡查人員百分考核辦法》、《清障人員任務定額浮動計酬綜合考評辦法》，使考核工作更具體、更科學、更有針對性和可操作性，靠嚴格的考核、嚴格的紀律和嚴格的制度保證了全隊各項工作的健康開展。
重培訓,確立業(yè)務保證支柱。
我們認真開展了隊員的業(yè)務培訓工作，建立了“學習+激勵”的考核制度，對業(yè)務培訓情況實行“一票否決”和“末位淘汰”制。同時，嘗試開展了經(jīng)驗交流、案例分析、以案說法等學習活動，隊員的業(yè)務素質得到了普遍提高。
揚正氣,確立文化保證支柱。
堅持以先進的團隊精神激發(fā)工作熱情，以正面的宣傳教育引導群體行為，以豐富的主題活動陶冶隊員情操，成立了宣傳工作組，利用網(wǎng)站和新聞媒體，及時宣傳報導工作中涌現(xiàn)出的先進人物、先進事跡，同時利用五·一、七·一、十·一等重大節(jié)日開展了多種形式的主題教育活動，舉辦了首屆運動會，充分展現(xiàn)了路政隊員良好的精神風貌，為建設高素質的路政隊伍培育和奠定了豐厚的文化底蘊。
（四）以實施“陽光執(zhí)法”戰(zhàn)略為主線，健全約束機制，完善監(jiān)督手段，精心打造太舊路政的“陽光品牌”。
推進“陽光光工程”建設，是促進路政管理隊伍提高綜合素質，執(zhí)法能力和服務水平的重要載體，更是推動路政管理職能向社會化服務化轉變的可靠保證。今年以來，我們以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，以創(chuàng)建“五佳路政隊和“十佳路政員”活動為導線。繼續(xù)貫徹落實內強素質，外樹形象和嚴格執(zhí)法、優(yōu)質服務的管理原則，首先，要求全體隊員必須做到持證上崗，亮證執(zhí)法，舉止端莊，行為規(guī)范，嚴格遵守省廳“六條禁令”，同時，制定了“路政人員文明執(zhí)法六項紀律”和“上崗執(zhí)法十不準”，建立了嚴格的班前檢查制度和班中稽查制度，使全體隊員時時刻刻以良好的精神風貌迎接每一位走上太舊路的司乘人員。
同時，不斷強化社會監(jiān)督，大力實施“陽光執(zhí)法”戰(zhàn)略，在堅持做到路賠標準、清障收費標準、辦案程序、審批程序及監(jiān)督舉報電話等“公開”的基礎上，設立了執(zhí)法監(jiān)督臺，建立了社會問卷調查制度和案件回訪制度，聘請了“義務路風監(jiān)督員”，把路政執(zhí)法的全過程置于社會的監(jiān)督之下，有效地杜絕了公路“三亂”等違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生，樹立了路政隊伍清正廉潔的良好形象。同時，在“陽光辦案大廳”進一步完善服務設施，健全服務功能齊全，不僅大大方便了廣大司乘人員，而且有效地增強了路政許可、案件處理等的公開度、透明度，更好地杜絕了“暗箱操作”。
在此基礎上，完善了《案件勘察和結果錄入程序》、《案件處理逐級備案、審批和集體討論程序》、《路產(chǎn)恢復通知和檢查驗收程序》，較好地實現(xiàn)了內部權力的相互約束和制衡，使案件查處等工作更加規(guī)范、高效，為打造太舊路政執(zhí)法“陽光”品牌奠定了扎實的基礎。
(五)以開展文明創(chuàng)建活動為載體，轉變工作作風，明確創(chuàng)建目標，樹立太舊路政隊伍的良好形象。
我們從構建創(chuàng)建機制入手，成立了“青年文明號創(chuàng)建工作領導組”，建立完善了領導責任機制、工作運行機制和監(jiān)督保證機制，制定了詳細的《創(chuàng)建方案》、《創(chuàng)建標準》、《創(chuàng)建規(guī)劃》、《考核辦法》等，并將創(chuàng)建工作與大隊的各項管理目標緊密相連，形成了創(chuàng)建工作與管理工作、物質文明建設與精神文明建設整體推進的良好氛圍和態(tài)勢。在具體的創(chuàng)建工作中，我們重點開展了三項“工程”。
一是執(zhí)法形象工程。要求全體人員要做到文明執(zhí)法、文明辦案，堅持使用文明用語，杜絕蠻橫、故意刁難和各種形式的吃、拿、卡、要現(xiàn)象，對來隊處理案件的當事人和有關來訪人員，做到熱情服務、禮貌待人，堅決杜絕“門難進、臉難年、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，充分展示路政隊伍的良好的精神風貌和執(zhí)法形象。
求必應、有需必辦、有困必幫、有難必解”作為我們的服務宗旨，千方百計為過往司乘人員排憂解難，受到了廣大司乘人員的稱贊。為了拓展服務層面，我們在創(chuàng)建工作中，積極開展多渠道的共建活動，如路警共建、路醫(yī)共建，為快速處置事故現(xiàn)場、快速救助事故傷員提供了保證。為保證“顧客滿意度”、減少顧客有理投訴，我們積極實施“陽光執(zhí)法”戰(zhàn)略，實行了“青年文明號”信用卡和服務監(jiān)督卡制度，有效地促進了服務行為的規(guī)范，保證了服務質量的提高。
三是窗口建設工程。在創(chuàng)建活動中，我們還十分重視駐地的形象建設和巡查車、清障車的車容、車貌管理。投資50余萬元裝修了辦公樓，工作和生活環(huán)境得到了極大的改善，為了保持環(huán)境的整潔，我們確定責任人員，建立檢查制度，小事當作大事抓，堅持杜絕辦公、住宿環(huán)境臟、亂、差的現(xiàn)象，努力營造優(yōu)美、舒適、整潔的工作和生活環(huán)境，同時對巡查車、清障車堅持逐日檢查，經(jīng)常保持良好的車容、車貌，樹立路政大隊良好的“窗口”形象。
20xx年，我們的工作取的了一定成績，但仍然存在許多問題和不足，許多工作都處于逐步調整和整合階段，有很多課題和問題還需我們認真地去面對、去研究、去解決，20xx年，我們的主要工作思路是：
一，繼續(xù)加強隊伍建設，從思想上、作風上、業(yè)務上全面提高隊伍素質，采取有效措施，使路政隊伍的綜合素質有一個質的變化。
二、繼續(xù)實施“陽光工程”建設，強化社會監(jiān)督，x健全約束機制和監(jiān)督機制，嚴格規(guī)范執(zhí)法程序，認真落實“三分離”制度和重大案件集體討論制度，增加路政執(zhí)法的公開度、透明度。
三、繼續(xù)深入開展文明創(chuàng)建活動，以此為載體提升路政服務品位和文明形象，力爭把路政大隊創(chuàng)建成為省級以上文明單位或國家級青年文明號。
四、創(chuàng)新工作思路，完善管理機制，重點在提高巡查工作的有效性、清障工作的及時性和內業(yè)工作的規(guī)范性上做文章。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇一
(一)、加強組織機構建設
xx年，局黨組結合本局實際，及時充實和調整了以局黨組書記、局長胡宗倏為組長，黨組成員為副組長，主要科室負責人為成員的依法行政工作領導小組，研究制定了行政執(zhí)法過錯追究、行政處罰約談、行政監(jiān)督勸導、行政處罰回訪、政執(zhí)法督查等責任機制，進一步深化行政執(zhí)法細則和依法行政制度，并對該項工作進行了明確責任、量化分工，切實做到了上下有人抓、事事有人管、件件有落實的工作格局。
(二)細化目標，強化責任
年初，我局按照區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)法制辦行政執(zhí)法工作的統(tǒng)一部署和具體要求，不斷加強和提高全區(qū)民政系統(tǒng)人員的行政行為、辦事效率、服務質量。同時，局黨組與各科室、下屬事業(yè)單位、各鎮(zhèn)(街道辦)民政辦(所)負責人簽定了目標責任書，并將目標任務進行了層層分解，分解到科室(站、所、辦)、分解到人，堅持做到行政執(zhí)法工作與民政常規(guī)工作一起部署、一起落實、一起考核、一起抓，確保了本局全年度行政執(zhí)法工作渠道、信息暢通，有利地推進了全區(qū)民政系統(tǒng)各項工作順利開展。
(三)措施得力，效果良好
年初，局黨組為了全面推進依法行政效能，按照規(guī)范化服務型政府(機關)建設的要求，進一步深化了行政執(zhí)法行政處罰約談、行政監(jiān)督勸導、行政處罰回訪工作責任措旋。如：2oxx年7月，殯管所接到群眾舉報石板鎮(zhèn)一喪葬用品店散發(fā)租冰棺的違規(guī)廣告，我局及時責令相關工作人員對當事人進行了行政監(jiān)督勸導，對當事人做好行政處罰約談，勸其停止散發(fā)虛假廣告行為，并于次日進行了行政處罰回訪，當事人接受了我局行政執(zhí)法人員的勸導，及時停止了散發(fā)虛假廣告的行為。
二、樹立民生建設理念，全面推進依法行政
(一)依法行政，切實讓低保戶享受到改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的成果
1、為低保人群解困。一是增強低保工作的透明度。為了確保低保工作公開、公正、公平的運行，我局按照“三級公示”的原則，并在村(居)委會公示欄上，公開申請低保政策、手續(xù)、程序和舉報電話，進一步增強了低保工作的公眾性和透明度，堅持城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理下的應保盡保。二是及時足額發(fā)放低保金。為了保證低保對象能夠及時、足額地領取到低保金，我局采取以銀行代發(fā)的形式，城市每月、農(nóng)村每季度將在指定的銀行領取到低保金，有效地防止了截留、挪用、擠占等現(xiàn)象發(fā)生。截止11月，我區(qū)城鄉(xiāng)低保5067戶、10945人，發(fā)放城鄉(xiāng)低保金40.77萬元。其中城市1664戶、3028人，發(fā)放低保金23.7l萬元，12月分月人均補差66.23元；農(nóng)村3403戶、7917人，發(fā)放低保金17.06萬元，11月份人均補差18.87元。
2、為低保家庭解難。為了確保低保戶與其他家庭一樣享受到改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的成果，區(qū)政府就低保戶安裝天然氣費用減免問題召開了專題會議，與５家在新都城區(qū)開展營銷業(yè)務的天然氣公司協(xié)調，達成共識。通過我局工作人員對全區(qū)1688戶低保戶使用天然氣情況進行了走訪調查，未使用的有1274戶，其中燒柴火的有39戶、燒蜂窩煤的有1024，燒液化氣的有211戶。針對實際情況，我局向區(qū)政府提交了《新都區(qū)城市低保戶天然氣安裝費用減免補貼方案》請示，經(jīng)區(qū)政府第56次常務會原則通，予以實施執(zhí)行。一是減免費用。對xx年在全區(qū)城市低保戶中天然氣管道已入戶，但因經(jīng)濟困難未交安裝費用的給予了減免，低保戶只交上500元(目全新都區(qū)每戶正常安裝費用為3060元)，就能享受到城市化家用天然氣。二是實行補貼。對減免安裝費用后仍有困難的城市低保戶，經(jīng)我局調查核實，由區(qū)財政以每戶300元實施補貼，對以后出現(xiàn)天然氣管理鋪設到戶的城市低保戶，因經(jīng)濟困難無法交納安裝費用或氣未通的，也將享受到減免、補貼政策。這樣，我區(qū)城市低保戶最少的只交200元錢就能用上天然氣了，使弱勢群體真正感受到了黨和政策對他們的關心關懷。
(二)促進社會和諧發(fā)展，認真做好社會行政事務管理工作
1、加大老年人的維權力度，維護老年齡人合法權益。針對社會上出現(xiàn)個別侵害老年人合法權益的事或人，個別老年人贍養(yǎng)問題得不到妥善解決，造成無錢打官司的現(xiàn)象，我局利用區(qū)老齡委設立的法律援助中心老齡委工作站，成功援助了l起子女毆打父親的案件：積極協(xié)調區(qū)法院審理１起父母起訴一子三女不盡贍養(yǎng)義務的案件；成功調解贍養(yǎng)糾紛25起，老年人滿意度達100％。
2、大力推進基層民主，為建設和諧社會創(chuàng)造良好的政治環(huán)境。我局在進一步深化、鞏固基層民主政治建設的基礎上，采取以會代訓的形式，加強村(居)委會干部的培訓和管理，積極會同區(qū)級相關部門加大了村(居)務、組務公開工作的指導和監(jiān)督力度，重新調整和完善了村務公開欄，將黨務、村務、組務合入村務公開欄，增加“涉農(nóng)價格公示”、“廉政文化建設”等公開項目，使公開的內容、項目更規(guī)范、更加完善了。同時，進一步規(guī)范村民自治、村(居)務、組務公開，完善和健全村(居)級財務管理、集體財產(chǎn)審計和責任追究制度，使村(居)民的監(jiān)督權、知情權得到充分體現(xiàn)。
3、認真做好城市流浪乞討人員救助管理工作。我局根據(jù)國務院《城市流浪乞討人員救助管理辦法》的要求，按照自愿救助、無償救助的原則，加大城市流浪(流動)乞討人員救助管理工作的力度。本年度依法救助325人次，其中婦女91人次；兒童58人次，其他人員176人次。救助率為100％。
4、依法做好殯葬改革、婚姻、收養(yǎng)登記服務管理工作。xx年，我局加大對殯改法規(guī)的宣傳力度，分別于3月20日至4月10日和9月10日至9月20日共出動宣傳車2 3臺次，深入各社區(qū)、村、組進行了殯葬法律、法規(guī)宣傳，發(fā)放資料8ooo余份，書寫、張貼宣傳標語100余條,宣傳覆蓋面達99％以上；我局按照《婚姻登記》條例，嚴格依法、按程序辦理婚姻登記。本年度，依法辦理結婚登記5056對、10112人；離婚登記1526對、3052人。登記合格率達100％。
(三)牢固樹立依法服務理念，進一步深化為民責任意識
1、依法服務。我局按照區(qū)委、區(qū)政府規(guī)范化服務型政府建設的要求和“創(chuàng)優(yōu)”活動標準，我局在政務大廳設立的民政部門辦事窗口，為服務對象辦理《社會福利企業(yè)證書》和民間組織、社會團體登記的行政許可事項，實行了政府窗口統(tǒng)一受理的服務格局。今年我局又兩次對行政許可事項進行了清理，經(jīng)清理整合，我局行政許可事項由23項縮減為2o項，《社會福利企業(yè)證書》的辦理，規(guī)定的工作時限由30天縮減為15天；民間組織、社會團體規(guī)定辦結時限由6o天縮減為10天，這樣既減少了辦事時限，又提高了工作效率，得到辦事群眾的好評。本年度，我局的行政審批和服務事項在承諾期限內辦結率達100％；職責職權、審批程序和依據(jù)、收費依據(jù)、辦理時限公開率達1oo％；企業(yè)和服務對象反映問題督查辦結率、反饋率、滿意率達l00％。
2、文明執(zhí)法。我局執(zhí)法人員堅持有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則，在殯葬改革、查處不規(guī)范民間組織和救助城市流浪乞討人員的執(zhí)法中，堅持人性化管理、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、堅持做到持證上崗、亮證執(zhí)法、依法行政、程序合法、無亂罰款、亂收費、亂法的行為.3、為民服務。我局在為群眾辦理與其他部門聯(lián)辦件數(shù)上，工作人員主動以服務型轉變?yōu)槟軇有?，加強上下部門(含區(qū)級部門)的銜接，為辦事群眾減少“跑腿”次數(shù)，能現(xiàn)場聯(lián)辦的，堅持“即辦件”辦理，不能實行“即辦件”的，以窗口形式要件審查與相互協(xié)作實質性審查相結合，有機銜接、高速運轉的審批方式，推動審批辦事效率的提高，把服務流程明亮化與部門內部行政資源整合有效結合，逐步推動組織再造，方便了群眾。
本年度，我局無一人在行政執(zhí)法、依法行政過程中被上級機關通報、被中央、省、市、區(qū)主要新聞媒體曝光；年度，局黨組按照“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的要求，以民生建設為主線，不斷更新觀念、拓展思路、創(chuàng)造性地開展工作，把群眾最直接、最關心的切身利益作為全面推進《依法行政實施綱要》的重要內容，把依法行政、依法服務、文明執(zhí)法作為民政部門為辦事對象服務的出發(fā)點和落腳點，為努力實現(xiàn)區(qū)委提出的“翻番調結構，全面建小康，構建和諧新新都”宏偉目標做出積極地貢獻.
綜合行政執(zhí)法工作總結篇二
1、進一步強化全市電力設施保護領導小組統(tǒng)籌協(xié)調機制功能作用。建立和完善電力設施保護領導小組成員單位聯(lián)席會議制度，協(xié)調解決電力設施保護工作中的重大問題。定期召開領導小組成員單位聯(lián)絡員會議，加強信息通報和交流。
2、建立和完善縣級電力行政執(zhí)法機構。加快推進縣電力行政執(zhí)法機構建設。到今年底，力爭完成3縣電力行政執(zhí)法機構建設，電力設施和電能保護辦公室掛牌辦公。
1、堅持群防群治，將電力設施和電能保護工作納入全市社會治安綜合治理范疇。構建政府統(tǒng)一領導、企業(yè)依法保護、群眾參與監(jiān)督、全社會大力支持的電力設施和電能保護工作格局。
2、部門聯(lián)動開展電力重大安全隱患整治工作。積極協(xié)調縣安監(jiān)局、建設、國土、交通、林業(yè)等部門，按照電力法律法規(guī)及文件要求，繼續(xù)開展電力線路保護區(qū)內違章樹障、違法建筑、違障施工等重大安全隱患整治工作。
3、開展涉電專項整治活動。充分發(fā)揮電力警務室的作用，嚴厲打擊盜竊、破壞電力設施和電能違法犯罪行為。會同公安、工商、電力等部門聯(lián)合開展廢品回收站經(jīng)營收購非法或不明來源的被盜電線或其他電力設施專項治理活動。
4、開展電力行政執(zhí)法專項行動驗收考核工作。根據(jù)省經(jīng)信委、壓濾機濾布省公安廳、省安監(jiān)局、省電力公司等四部門聯(lián)合下發(fā)的《關于在全省開展電力設施和電能保護行政執(zhí)法專項行動工作的通知》（皖經(jīng)信電力函〔20xx〕324號）文件要求，對照考核評分細則，認真做好省經(jīng)信委等四部門來市進行檢查驗收工作。
5、探索建立行政許可審批制度。在規(guī)劃等部門協(xié)調配合下，按照《轉發(fā)省經(jīng)委關于進一步規(guī)范可能危及電力設施安全的作業(yè)許可審批事項的通知》要求，探索建立許可審批制度，確保電力設施安全和電力可靠供應。
1、建立執(zhí)法考核制度，嚴格落實行政執(zhí)法責任制和過錯追究制。制定行政執(zhí)法案卷管理規(guī)定、電力行政執(zhí)法文書制作管理規(guī)定、濾布案件移交等制度。制定行政執(zhí)法過錯責任追究規(guī)定、行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度、電力行政執(zhí)法追償制度等，并與考核獎懲制度相結合。突出行政許可、行政處罰重點環(huán)節(jié)，強化執(zhí)法責任。
2、開展電力執(zhí)法人員培訓和申領電力執(zhí)法證工作。為提高電力行政執(zhí)法水平，根據(jù)電力行政執(zhí)法隊伍工作的需要，積極組織電力執(zhí)法人員參加省組織的電力執(zhí)法人員業(yè)務培訓班，切實提高業(yè)務素質和執(zhí)法水平。
3、加強執(zhí)法監(jiān)督制度建設。通過實施政務公開，向社會公開承諾，公布舉報電話，召開座談會等形式，主動將電力行政執(zhí)法納入政府和社會各界的監(jiān)督之中，自覺接受全社會監(jiān)督。嚴格行政執(zhí)法備案工作，實現(xiàn)備案制度化，縣區(qū)重大執(zhí)法案件報市電力設施和電能保護辦公室備案。
開展電力執(zhí)法調研工作。深入縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、廠開展電力執(zhí)法調研活動，及時掌握和了解基層電力執(zhí)法工作開展情況和用電情況存在問題。赴市外以及其它行業(yè)執(zhí)法部門調研，積極探索和完善我市電力執(zhí)法行為和模式。
開展法規(guī)宣傳“進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進校園、進工地”的“四進”主題宣傳活動。通過設立宣傳臺、發(fā)放宣傳品、流動宣傳車，以及將典型案例編制成廣播劇、拍攝成警示片以案說法，通過開展播放廣播劇、送電影下鄉(xiāng)等多種形式，廣泛開展電力法規(guī)“四進”主體宣傳活動，努力營造良好的社會環(huán)境。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇三
省環(huán)境監(jiān)察局：
規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場專項執(zhí)法檢查工作開展以來，我局領導高度重視，按照省環(huán)察函（）724號文要求精心組織，迅速開展畜禽養(yǎng)殖專項執(zhí)法行動，取得了階段性工作成果，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
經(jīng)查，我市共有139位畜禽養(yǎng)殖戶，16戶
辦理了工商營業(yè)執(zhí)照?？傆嬝i的存欄量約2.75萬頭，蛋雞存欄量約38.81萬羽，肉雞存欄量約69.23萬羽。其中規(guī)?；B(yǎng)殖場有8家，2家辦理了環(huán)境影響審批手續(xù)。由于我局關于規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖的環(huán)境管理較為薄弱，所以造成全市規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場存在一些問題。其一：業(yè)主環(huán)保意識較差；其二：環(huán)評執(zhí)行率偏低，僅為25％；其三:環(huán)保設施不健全不規(guī)范；其四：污染物排放底數(shù)不清；其五：排污費繳納數(shù)額為零；其六:排污申辦登記執(zhí)行率為零。
1、全面排查，摸清底數(shù)
為了查清底數(shù)，我局采取查閱污染源普查資料，聯(lián)系市農(nóng)委畜牧局現(xiàn)場核實的方式開展工作，隨機核查了21位畜禽養(yǎng)殖戶，對照這次專項行動檢查對象，即豬為500頭以上、雞3萬羽以上和牛100頭以上的標準，確定我市8家規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖場名單。然后會同縣區(qū)環(huán)保局、自然科、環(huán)科所人員共同通過深入現(xiàn)場調查核實，基本摸清了各養(yǎng)殖場的環(huán)評執(zhí)行情況和污染防治實際狀況。
2、召開會議，加大宣傳
10月10日，我局召集8家規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場，在縣環(huán)保局主持召開了全市規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場環(huán)保工作布置會，會上傳達學習了國家環(huán)保部辦公廳、省、市環(huán)保局關于開展規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場專項檢查的通知精神和《畜禽養(yǎng)殖污染防治管理辦法》；告知了環(huán)評手續(xù)辦理的程序；通報了各養(yǎng)殖場存在的主要環(huán)境問題并明確提出整改期限為三個月。
業(yè)主充分理解了會議精神，紛紛表示將在規(guī)定的整改期限內完成整改任務。
3、分類整治，逐步提高
對底以后新建、改建和擴建的未開展環(huán)境影響評價手續(xù)的規(guī)?；B(yǎng)殖場即xx縣xx五松五豐種豬場、聯(lián)發(fā)禽牧有限公司、xx天寶禽業(yè)有限公司、xx三佳養(yǎng)殖場、xx縣恒大養(yǎng)殖專業(yè)合作社、xx曹源禽業(yè)專業(yè)合作社，依法責令其三個月內補辦環(huán)保審批手續(xù)，對手續(xù)齊全的正強禽業(yè)要求其進一步落實環(huán)保設施，及時申請三同時驗收。對在建的華寶禽業(yè)要求其嚴格落實三同時制度，經(jīng)我局同意后方可試生產(chǎn)。
4、建立檔案，規(guī)范監(jiān)察
通過實地調查，認真填寫排查情況明細表，我局基本查清規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖場執(zhí)行環(huán)保法律法規(guī)情況及污染物排放情況，至此，我市規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場管理專項檔案已初步建立。為了跟蹤、督促整改，我局將各養(yǎng)殖場列入日常監(jiān)察名單，明確監(jiān)察責任人、監(jiān)察職責和監(jiān)察頻次，確保各養(yǎng)殖場環(huán)境違法行為整改到位。
1、進一步摸清底數(shù)，關注規(guī)模化以外的養(yǎng)殖場，促使我市畜禽養(yǎng)殖行業(yè)的環(huán)保管理日益全面和規(guī)范。
2、按照省局環(huán)察函（）724號文件精神，結合我局專項行動工作的部署，切實加大工作力度，確保我市畜禽養(yǎng)殖場專項檢查工作落到實處，各項整改任務如期完成，逾期將予以處罰。
3、適時開展監(jiān)測，全面了解畜禽養(yǎng)殖場污染物排放情況。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇四
本年度xx鎮(zhèn)人民政府在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，全面貫徹落實《浙江省人民政府辦公廳關于印發(fā)浙江省全面推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度實施方案的通知》及《xx市xx區(qū)全面推進依法行政工作領導小組辦公室關于落實行政執(zhí)法統(tǒng)計年報制度工作的通知》，積極推進行政執(zhí)法各項相關工作、制度的落實，規(guī)范行政執(zhí)法行為，現(xiàn)將具體行政執(zhí)法工作總結如下：
為確保行政執(zhí)法工作的有序推進，xx鎮(zhèn)人民政府建立起依法行政工作領導小組，由書記作為組長，分管領導作為主要負責人，由領導小組全面負責行政執(zhí)法工作的組織協(xié)調。同時建立起行政執(zhí)法過程全記錄全公開制度，讓人民群眾參與監(jiān)督行政執(zhí)法過程，確保行政執(zhí)法過程公開透明，有效確保依法行政落到實處。
在此基礎上，xx鎮(zhèn)人民政府還建立起了領導責任制，對于因行政執(zhí)法行為造成的行政訴訟，在明確主要責任人的基礎上，努力改進行政執(zhí)法行為中不合理的部分，同時以此為鑒不斷完善鎮(zhèn)政府的行政執(zhí)法行為。做到在行政執(zhí)法過程中明確任務分工，事前有部署，事中有重點，事后有落實，爭取完善行政執(zhí)法行為，確保依法行政，有序推進行政執(zhí)法工作。
針對法治宣傳方面，xx鎮(zhèn)人民政府在集鎮(zhèn)宣傳的基礎上，擴大了宣傳范圍，同時對行政村社進行宣傳，20xx年共舉行法治宣傳活動十余次，結合“8090新時代理論宣講團”在行政村鄉(xiāng)村振興講堂開展法治宣傳活動，邀請村社法律顧問巡回開展民法典宣講活動，有效的提升了人民群眾對行政執(zhí)法的了解程度。
xx鎮(zhèn)人民政府對內加強法治學習，本年度共開展四次法治政府建設推進會，進行領導班子學法四次，全鎮(zhèn)領導干部及時報名參加20xx年度學法用法考試，參與率合格率均達到100%。積極組織全鎮(zhèn)干部報名參加行政執(zhí)法證培訓及考試，共完成28名鎮(zhèn)干部的跨區(qū)換證、報名及考試工作，現(xiàn)xx鎮(zhèn)持證率達到72。7%，爭取在明年做到應持盡持。
xx鎮(zhèn)人民政府20xx年度共有行政訴訟案件3起，行政復議案件1起。在行政訴訟案件中，3起案件均由當事人撤訴，1起行政復議案件最終復議決定為維持原行政行為。總體來看xx鎮(zhèn)的行政訴訟與行政復議相較去年有所減少，且有效的降低了行政訴訟案件的敗訴率。
xx鎮(zhèn)人民政府為達到規(guī)范執(zhí)法行為的目的，按要求建立了行政執(zhí)法人員培訓制度，行政執(zhí)法全過程信息記錄制度以及行政執(zhí)法決定法制審核制度。不斷提高執(zhí)法人員素質，爭取讓執(zhí)法行為能夠合理合法，在執(zhí)法行為結束后妥善保存執(zhí)法資料，有效減少行政執(zhí)法爭議的產(chǎn)生。通過行政執(zhí)法行為的規(guī)范化，減少行政訴訟、行政復議的產(chǎn)生，真正做到切實有效的實行訴源治理。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇五
20xx年，湘潭縣交通運輸行政執(zhí)法大隊在湘潭縣委、縣政府、湘潭縣交通局的堅強領導和大力支持下，以及各級相關部門的配合和鼎力協(xié)助下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，圍繞縣局年初下達的各項工作目標任務，以行業(yè)管理為中心，以“打非治違”為重點，貫穿安全生產(chǎn)這一主線，求真務實、開拓進取、創(chuàng)和諧、謀發(fā)展，實現(xiàn)了各項工作整體推進?；仡櫲甑墓ぷ髑闆r，具體總結如下：
大隊在縣局的統(tǒng)一部署和安排下，年初對我大隊執(zhí)法人員進行調整，補充了新的執(zhí)法力量，為了充分發(fā)揮隊員們的主觀能動性，在人員安排上，借鑒去年的成功經(jīng)驗，在原有的基礎上作了合理調整，根據(jù)個人特點，細化了分工，責任到人，從上路稽查、窗口服務、行政處罰、文書檔案管理、財務、黨務、安全等各個環(huán)節(jié)實行了“定人、定崗、定責任”，做到了各盡所能、人盡其材；明確分工后，隊員們的工作積極性進一步提高，崗位適應性增強，工作效率明顯上升。
隨著社會多元化和法制化進程的加快，我大隊的執(zhí)法工作面臨更加嚴峻的考驗，為了保持與時俱進的執(zhí)法水平，我大隊組織了系統(tǒng)的法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習和培訓，還多次組織隊員赴省內兄弟單位學習、交流，借鑒他們的工作經(jīng)驗和先進管理模式，通過全方位、多渠道的學習和培訓，執(zhí)法大隊的整體行政執(zhí)法水平有了質的飛躍。
年內，我大隊再次對內部管理制度進行了修訂和完善，讓制度來規(guī)范行為，強化紀律。一年以來，我大隊堅持周例會制度，研究分析各個時段的工作重點，對執(zhí)法中出現(xiàn)的新情況、新問題及時分析解決，對遇到的典型案例全員討論學習。各項工作記錄全面、詳實、具體。通過各項制度的完善和執(zhí)行，大隊形成了上下貫通、左右相連的監(jiān)督和管理體系，形成了“凡事有章可循、凡事有據(jù)可查、凡事有人負責、凡事有人監(jiān)督”的良性運行機制。有力地推動了執(zhí)法大隊的正規(guī)化建設，使大隊成為了一支經(jīng)驗豐富、業(yè)務精通、素質過硬的勁旅。
我大隊執(zhí)法人員嚴格執(zhí)行政策規(guī)定，秉公辦事，公正執(zhí)法，在糾正違法違章時，嚴格依照法定程序辦理。從受案到調查、取證、結案，書證、物證確實，法律文書齊全，做到了程序合法，歸檔有序，維護了法律的嚴肅性和效力。上路執(zhí)勤時，在全隊推行“溫馨交通、微笑服務”活動，一個標準的手勢，一個深情的敬禮，一句“您好”都成了隊員們習慣的執(zhí)法動作和語言，這不但改善了車主與執(zhí)法人員的現(xiàn)場關系，便于我方糾正違章，同時也樹立了良好的交通形象，處理了依法行政與文明執(zhí)法的關系。
服務大廳也增設了便民服務職能，為車主們提供茶水和休息場所。窗口辦事不再讓車主等待，辦事人員主動熱情接待外來人員，耐心解答各車主、車屬單位的咨詢，并及時做好宣傳教育工作。進一步規(guī)范了窗口辦事程序，切實改變了隊員的工作作風，杜絕了“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風，有時加班加點為車主提供方便，我大隊考慮到有部分車主是外地的，辦事不方便，就算是到了下班的時間，也堅決把當天的事情辦完，個別同志因此常常加班到很晚，下班時外面已是燈火通明。通過同志們的無私奉獻和共同努力，大廳的服務能力有了質的飛躍，實現(xiàn)了群眾滿意、領導放心的目的，文明執(zhí)法樹立了良好的交通形象。
在上級政府正確領導下，大隊按照“疏堵結合、標本兼治、綜合治理、依法監(jiān)督”的原則，加大對非法營運和違章行為的打擊力度。
由于客運市場專項整治工作點多、線長、面廣、量大，矛盾尖銳、調查取證難，年初我大隊對城區(qū)非法營運猖獗的地區(qū)、重點路段進行了全面的摸底調查，收集了縣域范圍內非法營運情況的第一手資料。同時，爭取多方支持，鼓勵社會合界積極提供從事非法營運車輛的信息以及電召非法營運組織的情況，明確了工作重點，增強了打擊的精確性。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇六
我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作，在市法制部門的大力協(xié)助下，加強組織領導，采取有效措施，修改完善行政執(zhí)法方案，確保了全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的落實。具體從以下三個方面開展了此項工作。
一、提高認識，加強領導，確保全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的正常進行
執(zhí)法責任、監(jiān)督機制和評議考核“三到位”，努力創(chuàng)建主體明確、權責統(tǒng)一、運轉協(xié)調、廉潔高效的行政執(zhí)法新機制。
開、敷衍了事不認真履行職責等行為的追究措施，向社會公布監(jiān)督電話，暢通社會監(jiān)督渠道，自覺接受群眾監(jiān) 確保執(zhí)法工作的公開、公正。
三、加強考核，嚴格監(jiān)督，加大過錯責任追究力度 根據(jù)《xx市行政執(zhí)法評議考核辦法》的具體規(guī)定，按照綜合考核、廣泛監(jiān)督的原則，制定本鎮(zhèn)及各業(yè)務站所的〈考核辦法〉，科學確定考核目標和標準，進一步健全完善政府考核與群眾評議相結合、執(zhí)法考核與政績考核相結合，內部考核與外部考核相結合的新型考核監(jiān)督機制，切實加大對行政執(zhí)法干部的考核監(jiān)督力度。同時，認真落實行政執(zhí)法過錯追究制度，對違反行政執(zhí)法規(guī)定的執(zhí)法干部，要按照有關規(guī)定嚴肅追究其責任，進一步增強執(zhí)法干部工作責任心，有效杜絕濫用職權、知法犯法現(xiàn)象，確保國家法律、法規(guī)和各項政策的正確貫徹執(zhí)行。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇七
1、扎實開展統(tǒng)計法制宣傳教育
首先，我們認真的組織開展統(tǒng)計"xx"普法的宣傳的教育，在全區(qū)開展了統(tǒng)計"xx"普法的函授的教育的活動。其次，我們還利用各類的專業(yè)的會議，宣傳《統(tǒng)計法》、學習《統(tǒng)計法》，強調統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量是統(tǒng)計工作的生命，教育大家的依法的統(tǒng)計、依法的行政，堅持實事求是的原則開展統(tǒng)計的工作，做到摸實情、報真數(shù)。第三，我們結合創(chuàng)建文明效能機關和開展統(tǒng)計優(yōu)質服務年活動，對統(tǒng)計行政執(zhí)法內容進行了公示。第四，邀請統(tǒng)計專家就"如何加強依法統(tǒng)計、強化統(tǒng)計服務功能"給全區(qū)廣大干部職工講授統(tǒng)計專業(yè)知識。通過廣泛的深入的統(tǒng)計法制宣傳教育活動的開展，全區(qū)各級領導干部和廣大統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法制意識得到明顯增強，統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量得到進一步提高。
2、加強領導、提高認識，切實把統(tǒng)計執(zhí)法工作落到實處
根據(jù)全市統(tǒng)計法規(guī)工作會議要求，領導高度重視，為強化我區(qū)統(tǒng)計執(zhí)法工作，特成立了由局長任組長，副局長及專業(yè)人員為成員的統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作領導小組，具體負責組織、協(xié)調、落實此項工作。從xx年各專業(yè)的年報工作抓起，首先在專業(yè)年報會上強調今年的統(tǒng)計執(zhí)法工作，其次以攀東統(tǒng)[xx]21號文件形式對經(jīng)常遲報報表的30家單位在會上進行了通報批評。并制發(fā)了《關于在全區(qū)開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》，《通知》要求各基層單位認真做好自查等迎檢工作。從3月初到8月底，歷經(jīng)5個多月時間，采取各種形式共檢查80家單位，發(fā)現(xiàn)違法行為35起，發(fā)出統(tǒng)計催報通知書1份，責令改正通知書4份。整個執(zhí)法過程以規(guī)上工業(yè)和建筑企業(yè)為重點，采用重點檢查與抽樣檢查相結合的方式，查處4家企業(yè)，收到了預期效果，進一步提高了統(tǒng)計執(zhí)法在統(tǒng)計工作中的嚴肅性，有利于規(guī)范統(tǒng)計人員的工作行為，制止各種統(tǒng)計違法行為的出現(xiàn)。
3、建立健全各項工作制度，始終堅持執(zhí)法為統(tǒng)計服務
為進一步規(guī)范統(tǒng)計行為，我們建立了數(shù)據(jù)質量評審和查詢制度，堅持做到：對基層上報的各類專業(yè)數(shù)據(jù)逐一進行評審，有疑問的暫不匯總，通過電話查詢或填發(fā)《統(tǒng)計查詢意見書》，要求有關單位限期核實并說明原因。另外，我們還制定了東區(qū)統(tǒng)計工作考核制度，分專業(yè)對報表報送時間和報表質量進行記錄考核。
4、加強統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設
統(tǒng)計工作涉及全社會的方方面面，工作難度大，如何搞好轄區(qū)統(tǒng)計工作，統(tǒng)計執(zhí)法工作顯得尤為重要。執(zhí)法工作做得好不好，與統(tǒng)計執(zhí)法人員的素質、隊伍建設有密切關系。為了適應新時期的統(tǒng)計工作，我局要求專業(yè)技術人員利用業(yè)余時間多學統(tǒng)計業(yè)務知識，不但要精通本專業(yè)知識，而且也必須熟悉其他專業(yè)知識，并且利用以會代訓等辦法學習統(tǒng)計法律法規(guī)，培養(yǎng)了一批既懂專業(yè)又懂法律的統(tǒng)計人才，增強了統(tǒng)計執(zhí)法工作的力量。
從今年抽查情況來看，被抽查的統(tǒng)計調查單位在統(tǒng)計基礎方面，如建立臺帳、上報報表的原始憑證、統(tǒng)計檔案管理情況，以及統(tǒng)計人員持證上崗等情況都比往年好，依法統(tǒng)計意識增強，統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)質量有所提高。
1、社會上對統(tǒng)計工作的重視程度有了新提高。深入廣泛地開展統(tǒng)計普法教育工作，反映在各級領導重視和支持統(tǒng)計工作，在人力和物力方面增加投入，為統(tǒng)計法制工作的開展提供了有利條件。
2、統(tǒng)計部門依法統(tǒng)計的意識不斷增強。通過內部監(jiān)督檢查，提高了依法統(tǒng)計的自覺性，從過去只查別人，今年轉變?yōu)橄炔樽约?，確實從思想上引起了高度重視。尤其是對統(tǒng)計資料的檔案管理，進一步得到了規(guī)范。
3、基層單位依法統(tǒng)計的意識有了較大的轉變。主要表現(xiàn)在：一是廣大統(tǒng)計人員恪守職業(yè)道德，按照《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計制度的規(guī)定及時全面地提供統(tǒng)計資料;二是統(tǒng)計上報渠道較順暢;三是統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量有較大的提高;四是基層單位通過自查自糾，受到了一次很好的統(tǒng)計法律法規(guī)教育。
4、執(zhí)法大檢查與日常檢查相結合，落實了執(zhí)法責任制。我們充分發(fā)揮各級檢查機構和法律文書的作用，有效地遏制了統(tǒng)計活動中的違法行為。對重點抽查中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為認真查處，并依照《統(tǒng)計法》、《四川省統(tǒng)計管理條例》的有關規(guī)定分別對4家單位作出了限期整改的處理決定。
我局統(tǒng)計行政執(zhí)法工作取得了一些成績，但仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是基層存在對自查自糾工作不重視現(xiàn)象，在抽查檢查時發(fā)現(xiàn)，有些單位在面上看似開展了自查自糾工作，但實質上只是流于形式，認為年年檢查是一種形式，存在應付問題;二是個體私營經(jīng)濟統(tǒng)計工作安排不到位、配合不到位，認為統(tǒng)計工作可有可無;三是有少數(shù)單位對統(tǒng)計工作認識不夠，造成統(tǒng)計人員更換頻繁，難以穩(wěn)定;四是有少數(shù)單位統(tǒng)計基礎工作建設不夠扎實，特別是在統(tǒng)計臺帳建立方面沒有完全按要求建立健全。
總結今年的統(tǒng)計執(zhí)法工作，我們認為，統(tǒng)計部門要認真落實執(zhí)法責任制，緊緊圍繞維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性這一核心，從自身抓起，認真規(guī)范統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理、推算、匯總、審核、質量評估及資料歸檔管理工作，避免因人而為的隨意性，同時要抓好統(tǒng)計執(zhí)法這一突出環(huán)節(jié)，把執(zhí)法檢查貫穿于日常統(tǒng)計工作中，做到經(jīng)?；⒅贫然?，切實保證統(tǒng)計工作的順利開展，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇八
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，我大隊全面貫徹落實黨中央和省市區(qū)關于法治建設的重大決策部署，堅持依法行政的工作理念，不斷推進工作的制度化、規(guī)范化、法治化，促進了行政執(zhí)法工作的開展?，F(xiàn)將20xx年法治政府建設履職情況匯報如下。
（一）認真學法用法，提高依法行政能力。大隊主官作為法治政府建設的第一責任人，率先垂范、主動擔當，切實履行好法治建設重要組織者、推動者和實踐者的職責，對大隊推進法治政府建設重要工作親自部署、親自過問、親自協(xié)調、重要任務親自督辦。大隊堅決貫徹中國特色社會主義法治理論，認真學習貫徹各項法規(guī)鐵令，不斷強化單位自身法治意識，提升消防執(zhí)法服務水平。結合《中共中央辦公廳和國務院辦公廳印發(fā)〈關于深化消防執(zhí)法改革的意見〉的通知》《消防執(zhí)法公示公開規(guī)定》《執(zhí)法全過程記錄制度》《消防救援機構法制審核審批和集體議案工作規(guī)范》《消防救援局關于部分消防安全違法行為實施行政處罰的裁量指導意見的通知》等規(guī)章制度，督促大隊執(zhí)法人員嚴格依法辦事、依法行政，切實維護法律權威性和嚴肅性。同時，成立“恩陽消防跑團”，抓好馬上辦、一次辦、網(wǎng)上辦等便民利民措施，著力優(yōu)化營商環(huán)境。結合消防執(zhí)法改革，公示本單位的行政審批事項、行政許可辦事流程，抓好法律審核關卡，以身作則遵守法律法規(guī)，自覺與違法亂紀行為作斗爭，一年來無因違法造成不良影響的情況出現(xiàn)。
（二）利用普法宣傳活動，推進全民守法。全民守法是法治建設的重要內容。一是依靠會前學法、邀請司法行政人員開展法治教育，引導大隊全體人員強化法律意識，提高法律知識水平，20xx年堅持每季度邀請專業(yè)人員來對開展普法教育一次，分別從治安、民事常見糾紛案例、容易觸犯的刑事法律和單位常見犯罪開了普法教育，有效的強化了職工的法律意識；二是結合消防執(zhí)法體制改革，大隊積極組織宣傳人員利用政府常務會、深入全區(qū)鎮(zhèn)（街道）和區(qū)級部門開展《消防法》《消防安全責任制實施辦法》《高層民用建筑消防安全管理規(guī)定》，建全政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、公民積極參與的消防安全格局。
（三）堅持法治思維，依法開展各項工作。班子成員始終保持清醒的頭腦，帶頭做好黨風廉政工作，營造源清流明的廉潔氛圍。嚴格遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，堅決抵制“四風”問題，凈化自己的朋友圈、交友圈，一直保持簡單的社會交往和積極健康的生活情趣。堅持公道正派處理問題，按原則辦事、按政策說話。始終堅持鐵腕執(zhí)紀、從嚴治隊，定期開展警示教育，常態(tài)化開展督察檢查，對于存在的問題，按照治病救人的目的做好補救，隊伍上下風清氣正。
（一）全面落實消防工作責任。大隊主動提請區(qū)政府召開消防工作會議，研究部署全年消防安全工作。區(qū)政府常務會議先后傳達學習了《消防安全責任制實施辦法》以及省市消防工作會議精神；區(qū)政府主要領導和分管領導專題聽取消防工作匯報10余次，多次實地調研消防工作，切實解決了一批基礎性、全局性的重大消防安全問題；將消防工作納入全區(qū)發(fā)展規(guī)劃，積極推進公共消防基礎設施建設；編制印發(fā)《巴中市恩陽區(qū)“十四五”消防事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，科學謀劃了“十四五”時期恩陽區(qū)消防救援事業(yè)發(fā)展的藍圖；成立了消防安全事件指揮部并實體化運行，形成了常議常抓消防工作的機制，有力推動消防安全責任制的落實。
（二）精準治理消防安全隱患。以消防安全專項整治三年行動為抓手，完善聯(lián)合檢查執(zhí)法、信息函告等工作制度，深入開展了冬春火災防控、消防車通道治理、電瓶車消防安全治理、高層建筑、老舊小區(qū)、商場市場等15類專項治理；督促區(qū)市場監(jiān)督管理局抓好電動自行車及配件、消防產(chǎn)品準入的源頭關；聯(lián)合區(qū)民政局對區(qū)內8家養(yǎng)老機構進行了消防安全專項整治；聯(lián)合區(qū)教科體局對區(qū)內中小學校、幼兒園和教育培訓機構進行了一次全面排查整治；結合文明城市創(chuàng)建，協(xié)調區(qū)市場監(jiān)督管理局、區(qū)商務局將消防車通道治理、消防設施配備等內容納入商場、市場專項整治內容；聯(lián)合各鎮(zhèn)（街道）對轄區(qū)246處異地搬遷聚居點消防安全進行了全面排查和指導；掛牌督辦重大火災隱患單位2家；同時，以建黨100周年、消防安全專項整治三年行動為切入點，全力做好“雙隨機、一公開”檢查工作，全年共檢查單位568家，督促整改火災隱患和違法行為560處，下發(fā)責令整改通知書374份，臨時查封14家，責令“三?！?家，罰款22.38萬元，全區(qū)消防安全環(huán)境持續(xù)凈化，火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。
（三）全力提升公眾消防素質。結合“安全生產(chǎn)月”“119消防宣傳月”等特定時期，開展系列有針對性的宣傳活動；持續(xù)推進消防宣傳“五進”，深入轄區(qū)企事業(yè)單位、學校、農(nóng)村、鎮(zhèn)街等單位場所開展消防培訓110余次；發(fā)放消防宣傳資料、宣傳品70000余份，不斷增強全民消防安全意識；利用微信、短信等平臺，發(fā)送消防安全提示信息150000余條，在社會面營造了“全民參與、防治火災”的良好局面。
一是對推進法治政府建設工作重視程度不夠。沒有像抓消防工作那樣去抓法治政府工作，還存在忙時忘的主觀不重視現(xiàn)象；二是主動參與普法宣傳工作意識不強，參與普法宣傳活動次數(shù)不足；三是依法行政還存在部隊時期思維的影響，沒有按照法治思維開展消防執(zhí)法。
大隊將堅持圍繞中心、服務大局，加大全民普法工作力度，推進依法治理，以做好消防宣傳和普法教育為主線，全力推進消防執(zhí)法改革和消防安全監(jiān)管。堅持常態(tài)化宣傳消防法律法規(guī)知識，持續(xù)推進憲法學習，開展優(yōu)化營商環(huán)境法治宣傳，不斷完善依法行政長效機制。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇九
我鄉(xiāng)行政執(zhí)法責任制工作在縣委縣政府的正確領導下，在縣法制辦的具體指導下。根據(jù)《和田縣全面推進依法行政實施綱要五年規(guī)劃》確定的各項目標任務，我鄉(xiāng)在推進行政執(zhí)法責任制工作上取得了一定的成績，現(xiàn)結合一年來的工作情況作如下總結：
（一）加強組織領導，健全組織機構。我鄉(xiāng)健全了以黨委領導為中心的鄉(xiāng)行政執(zhí)法責任制工作領導小組，確定了我鄉(xiāng)行政執(zhí)法責任制工作實行“一把手”負總責，分管領導對分管部門各負其責，與行政執(zhí)法人員簽定責任書，明確工作職責和分工，使行政執(zhí)法責任制工作的責、權、利分明，為該項工作的深入開展打下了堅實的組織基礎。
（二）實行目標管理，抓好責任落實。為規(guī)范執(zhí)法責任制工作目標管理，切實安排到各工作部門的年度工作中去，實行了統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考核獎懲。各部門根據(jù)本部門的實際，將行政執(zhí)法責任制工作分解到人頭，全面實行了目標管理，層層簽定了執(zhí)法責任書，逗硬考評，積極調動了執(zhí)法人員的工作積極性、主動性。
（三）落實行政執(zhí)法工作制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為。按照縣法制辦要求，我們積極落實了行政執(zhí)法責任制的一系列制度，如執(zhí)法過錯追究、復議應訴、行政執(zhí)法監(jiān)督、考核獎懲、規(guī)范性文件的制作等。全面推行了行政執(zhí)法的公示制度，做到責任公示，保證了行政執(zhí)法的合法、公開、有效。
（四）強化行政執(zhí)法隊伍的教育管理，加強行政執(zhí)法隊伍建設。建設一支過硬的執(zhí)法隊伍，需要我們不斷提高執(zhí)法人員的政治思想素質和執(zhí)法水平，加強隊伍整頓，嚴肅查處不合法的行為。加強對執(zhí)法人員的業(yè)務知識和法律培訓，嚴格執(zhí)法證件的考領，建立健全執(zhí)法人員資格認證及檔案管理工作；獎懲兌現(xiàn)，以此來推動執(zhí)法人員的水平和能力有較快地提高。今年以來，我鄉(xiāng)分三個階段對鄉(xiāng)所有干部進行了三期培訓，累計培訓人次達126人。通過培訓，使大家提高了法律認識，增強了行政執(zhí)法的本領。
（一）切實推進行政執(zhí)法責任制工作的開展，確保鄉(xiāng)依法行政工作的實效。
1、加強規(guī)范性文件的上報審核，認真執(zhí)行規(guī)范性文件的備案制度。堅持做到“法制統(tǒng)一”、“政令統(tǒng)一”的原則。做到了規(guī)范性文件的制作把好法律關、政策觀，為領導的正確決策及時、準確地提供了法律保障。
2、主動開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，特別是對具體行政行為的監(jiān)督檢查。比如鄉(xiāng)中學強行收取老師捐贈學校建設資金違法一事。目前，此案正在調查處理中。
3、學習、宣傳《全面推進依法行政實施綱要》，建設法制政府。今年在對鄉(xiāng)行政執(zhí)法隊伍的培訓中，以此為重點，進一步學習、宣傳了我縣的貫徹落實綱要五年規(guī)劃。一是要求全鄉(xiāng)干部要認真學習《綱要》內容，深刻領會其精神；二是組織安排調研我鄉(xiāng)落實《綱要》的五年規(guī)劃及年度安排意見；三是普法法律知識考核，鄉(xiāng)依法治鄉(xiāng)辦也將《綱要》知識列入其考核內容。
1、鄉(xiāng)里財政經(jīng)費短缺，對行政執(zhí)法工作的開展支持力度還不夠大。
2、對行政執(zhí)法工作的開展，僅限于規(guī)范性文件的審核和執(zhí)法人員的培訓等，沒有落實好建設法制政府的具體要求。
3、對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的行政執(zhí)法工作比較陌生，在很多工作上都很盲動，缺乏指導。
1、進一步貫徹落實《和田縣全面推進依法行政實施綱要五年規(guī)劃》，促進我鄉(xiāng)行政執(zhí)法工作的開展。
2、加強規(guī)范性文件的制訂、上報審查工作，提高規(guī)范性文件的制作水平，強化監(jiān)督檢查力度。
3、落實好縣《關于加強行政執(zhí)法隊伍教育管理工作的通知》，加強法律知識的學習，嚴格行政執(zhí)法人員的培訓考核辦證工作，提高執(zhí)法隊伍素質。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇十
20xx年以來，襄城縣質監(jiān)局堅持“標本兼治，糾建并舉”的方針，堅持依法行政、強化監(jiān)督管理，爭取四方支持，行政執(zhí)法工作逐步快速發(fā)展的軌道。
局黨組的支持，是行政執(zhí)法發(fā)展的源泉。我局對以往社會、企業(yè)和群眾反映的問題、意見進行了認真分析、歸類，從中發(fā)現(xiàn)了一些比較普遍的問題，例如行政執(zhí)法程序不規(guī)范、適用法條不恰當、事實認定不準確、收費標準不透明，以及在執(zhí)法辦案中的“人情案”、“暗箱操作”和處罰彈性過大等，為了解決這些問題，進一步規(guī)范行政執(zhí)法人員的行為，我局嚴格落實內部管理制度，對違反內部管理制度規(guī)定的，絕不姑息，從嚴處理。另外，局黨組將全年執(zhí)法打假任務層層分解，落實到人，實行嚴格的責任追究制度。
全體干部職工的支持，是行政執(zhí)法工作的核心。局黨組結合“素質提升年”獲得的要求，制定出了詳細的培訓計劃，要求所有執(zhí)法人員必須參加培訓考試，取得行政執(zhí)法資格證后方可從事行政執(zhí)法工作，全體干部職工積極響應局黨組號召，采取多種學習方式，努力提高自身素質和執(zhí)法水平。下企業(yè)檢查時，主動向企業(yè)發(fā)放“陽光卡”、“禁酒令”等卡片，自覺接受企業(yè)的監(jiān)督。此舉既拓寬了我局在行政執(zhí)法方面信息反饋、來源的渠道，使行政相對人有苦可訴，也進一步制約和規(guī)范執(zhí)法人員的行為，使個別有非分想法的人不敢為。
企業(yè)的支持，是行政執(zhí)法工作的動力。也許有人說，在企業(yè)的眼中，行政執(zhí)法部門就是罰款的，是與企業(yè)對立的，很難取得企業(yè)的支持。在新形勢下，我們要轉變思維，變對立為統(tǒng)一，與企業(yè)真心交朋友。在執(zhí)法的過程中，積極向企業(yè)宣貫新的標準，多向企業(yè)提合理化建議，讓企業(yè)明白，我們的監(jiān)管、處罰只是手段，我們的最終目的是組織企業(yè)依法生產(chǎn)，提高企業(yè)市場競爭力，確保人們群眾的生產(chǎn)、生活安全。在行政執(zhí)法中要真正做到“監(jiān)督一個產(chǎn)品、規(guī)范提高一個企業(yè)，監(jiān)督一類產(chǎn)品、規(guī)范提高一個行業(yè)”。
相關行政部門的支持，是行政執(zhí)法的合力。行政執(zhí)法工作，對質監(jiān)部門而言，絕非“獨角戲”，而是相關部門通力合作、人們群眾廣泛參與的“集體舞”，特別是對一些大案、要案的辦理，更需要我們借助于公、檢、法等部門的積極協(xié)助，才能順利結案。我們今年二月份辦理的一樁案件，處罰金額高達10萬元，就是一個很好的例子。要爭取相關行政部門的支持，通力協(xié)作，形成有效監(jiān)管機制。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇十一
20xx年，縣消防救援大隊緊緊圍繞中央省市以及縣委縣政府關于推進法治政府建設工作的決策部署，緊盯法治政府建設領域人民群眾反映強烈的突出問題，不斷總結經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、落實責任，努力提升法治政府建設水平。現(xiàn)將20xx年以來縣消防救援大隊法治政府建設工作和20xx年推進法治政府建設安排部署情況報告如下。
（一）在大隊黨組統(tǒng)一領導下，將推進法治政府建設擺在全大隊工作的'重要位置，納入年度工作計劃，落實消防部門的法治主體責任。建立主要領導總體抓，分管領導具體抓，各業(yè)務部門合力抓的工作格局，形成一級對一級負責的組織領導體系。二是落實領導干部學法制度。抓實領導干部“關鍵少數(shù)”，以提高領導干部依法行政能力為目標，健立黨組理論學習中心組學法、工作例會“每周一學法”和年度專題培訓學法“三學法”制度。先后開展黨組理論學習中心組學法12次、“每周一學法”活動26次、專題培訓學法4次。三是在社會面開展消防法制集中宣傳。采取、執(zhí)法普法、集中咨詢、滾動播放宣傳標語等多種方式宣傳，組織專題培訓100余次，受訓1.2萬余人次，張貼宣傳海報1600余份，發(fā)放新《消防法》1200本，強化全民法治意識。
（二）依法全面履行部門職能。大隊積極參與重大行政決策案例和法治政府建設創(chuàng)新項目活動。結合消防安全專項整治三年行動、城鄉(xiāng)防火專項整治行動、迎大慶防風險保安全等專項行動，利用“雙隨機、一公開”監(jiān)督檢查系統(tǒng)，全年依法進行消防監(jiān)督檢查777次，發(fā)現(xiàn)并整改火災隱患1066處，下發(fā)責令改正通知書557份，行政拘留10人。20xx年大隊委托第三方機構對全縣的高層建筑進行了專業(yè)的消防安全風險評估并對發(fā)現(xiàn)問題并向縣政府進行了專題匯報。
（三）推進行政決策科學化、民主化、法治化。發(fā)揮法律顧問在科學決策、依法行政方面的參謀、顧問作用，深入?yún)⑴c行政決策、行政執(zhí)法、合同審查等各項工作，有力保障法治政府建設。
（四）提升嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法水平。動態(tài)調整本大隊行政權力清單，梳理安全生產(chǎn)行政處罰事項“雙公示”信息。完善了《金堂縣消防救援大隊行政處罰“三張清單”》，對消防安全管理基礎較好、誠信守法的企業(yè)，進行包容審慎監(jiān)管；對存在重大消防安全隱患等非法違法行為保持“利劍高懸”態(tài)勢，推行清單制執(zhí)法、全員式執(zhí)法、說理式、精準式執(zhí)法，立案查處一般消防安全違法行為16起、罰款6.25萬元。
（五）依法有效化解社會矛盾糾紛。穩(wěn)定全縣火災形勢的穩(wěn)定，著力解決全縣重大火災隱患治理、群眾的生產(chǎn)生活中的消防安全問題，先后開展138次行業(yè)消防安全約談、社區(qū)消防宣傳等活動，對轄區(qū)倉儲物流、商場市場、醫(yī)院、養(yǎng)老機構等重要場所進行多次專項整治，發(fā)現(xiàn)并整改消防安全隱患159處。
我們將按照市局和縣委縣政府工作部署，全力抓好消防救援的各項工作落地落實。一是落實好黨中央和省市區(qū)關于法治建設的重大決策部署，對照法治政府建設相關文件明確的任務分工，嚴密細致開展各項工作，進一步推進各項目標任務落地落實。二是完善科學民主決策機制。結合我大隊實際，確定重大行政決策的基本事項和量化標準，加強對重大行政決策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，不斷提高行政決策水平。三是加大普法學法力度。充分利用中心組學習、職工大會等時機，組織學習法律法規(guī)、政策制度，進一步增強全體干部職工法治意識，更有力地推進法治建設。四是加強宣傳引導。積極利用好局宣傳欄、微信群、qq群以及公眾號等平臺，積極宣傳法治政府建設，做好正確輿論引導，營造良好法治政府建設氛圍。五是全面推行政務公開。完善電子政務建設，通過政務網(wǎng)站、微信公眾號等多種形式向社會公開，自覺接受人大代表、政協(xié)委員及社會輿論的監(jiān)督，增強政務透明度和公正性。
綜合行政執(zhí)法工作總結篇十二
20xx年，我們xxx路政大隊在省高管局的正確領導和熱情關懷下，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，以全國干線公路大檢查為動力，以全面實現(xiàn)規(guī)范化管理為目標，全面貫徹落實全省高速公路路政管理工作會議精神，緊密圍繞今年全省高速公路路政工作的總體要求和主要目標，進一步轉變觀念，改進作風，強化功能，創(chuàng)新管理，各項工作均取得了良好的成績，較好地履行了保護路產(chǎn)，維護路權的職責。
（一）截止十月底，共發(fā)現(xiàn)路政案件x起，發(fā)現(xiàn)率達x%，查處并結案起，結案率達x%。
（二）收回路產(chǎn)賠償款x元，索賠比率達x%。
（四）恢復路產(chǎn)x起，路產(chǎn)恢復率達x%。
（五）清障x輛次，收取清障費x元，其中免費清障x輛次，累計費用x元。
（六）建筑控制區(qū)內違章建筑發(fā)現(xiàn)率達100x%，查處率達100x%。x完成行政許可項。
（七）安全四項指標均為“零”。
（八）未發(fā)生有理投訴和責任暴光事件，有理投訴率為“零”。
（九）繼續(xù)保持了市級文明單位和省級青年文明號榮譽稱號。
（十）綜合治理工作扎實有效，未發(fā)生刑事案件，無火災和其它治安災害事故。
（一）以實現(xiàn)規(guī)范化管理為目標，完善工作機制，創(chuàng)新工作思路，努力提高執(zhí)法效能和管理效率。
“高效率的管理”，是高速公路“快捷、高效”的服務屬性對路政管理工作提出的客觀要求.一年來，圍繞這一目標，我們從強化內部管理、完善工作機制入手，扎扎實實地抓了以下幾個環(huán)節(jié)。
1、完善巡查制度，切實加強巡查工作的有效性，在堅持時間范圍、頻率“三到位”的基礎上，根據(jù)工作實際，科學合理地安排和調整巡查時段，建立了嚴格的路產(chǎn)逃逸案件責任追究制，有效地促進了路政巡查效率的提高；同時，嚴格實行了“路上路下雙巡查”制度，各中隊每周至少進行一次路下全面巡查，并且嚴格落實巡查班組包段負責制和違章建筑查處清理等工作的首辦負責制，切實加強對地下采礦掘進、各種穿跨越以及護網(wǎng)等設施的安全控制，全年共發(fā)現(xiàn)制止挖掘護坡、橋臺案件x起，發(fā)現(xiàn)并制止和清理違章建筑5處。
2、完善清障制度，切實保證清障救援的快捷高效。積極建立安全高效的清障運行機制，繼續(xù)采取“待命+機動”和“清障車合理布點”等措施，在全路段設立了6個清障車待命點，形成了有效的清障網(wǎng)絡化布局，較好地保證了故障車、事故車的及時清拖，確保5分鐘出發(fā)，30分鐘到達現(xiàn)場，未發(fā)生一次延誤。
3、完善安全管理制度，確保高速公路的安全暢通。今年，我們繼續(xù)以開展“安全管理年”活動為主線，突出抓好三個重點，一是春運安全。春運期間我們嚴格執(zhí)行省廳、省局關于做好春運安全工作的通知精神，在降雪多、封路多的情況下，積極與交警、養(yǎng)護等部門配合，隊領導以身作則，兩節(jié)期間堅守工作崗位，坐陣指揮，綜合協(xié)調，圓滿完成了春運安全任務。二是施工現(xiàn)場的安全管理。建立了《施工現(xiàn)場安全管逐日檢查制度》,對重點施工現(xiàn)場，實行了專人進行輪班守候，為大修施工提供了良好的安全保證。三是道路的安全控制，在中央帶活動護攔處設了相應的安全標志，在全線的事故易發(fā)段增加了安全震蕩帶，減少了違章調頭等帶來的安全隱患，此外，加大了行車環(huán)境的整治力度，對沿線游商小販和加水攤點先后進行了多次專項治理，對從而為廣大司乘人員提供了安全的行車環(huán)境。
4、完善各項基礎管理工作，努力實現(xiàn)管理工作的科學化、制度化和規(guī)范化。
一是進一步規(guī)范和健全各項管理制度、崗位職責，編印了《工作標準》和《執(zhí)法手冊》，各項工作更加規(guī)范，特別是內業(yè)管理，取得了顯著的成績，做到了資料齊全、記錄完整、數(shù)據(jù)準確、整理規(guī)范，多次受到省局的好評，被確定為全省高速公路規(guī)范化管理樣板。
三是繼續(xù)實行和完善以“一聯(lián)合、兩負責、雙服務、三分離”為主要內容的“1223”工作模式，使全隊各個環(huán)節(jié)的管理更加嚴密有序，做到了日常管理規(guī)范化，應急處置程序化，協(xié)作互動網(wǎng)絡化，在管理機制上較好地實現(xiàn)了從常規(guī)型管理到規(guī)范化管理的跨越。四是進一步鞏固《路政管理系統(tǒng)》的應用成果，完成了《路政車載移動辦公系統(tǒng)》和《車載現(xiàn)場監(jiān)控指揮系統(tǒng)》應用的前期準備工作，逐步建立高速公路路政管理的數(shù)字化網(wǎng)絡，為全面提升執(zhí)法效能和服務功能提供良好的科技保。
（二）以加強“三大能力”建設為基礎，強化服務意識，拓寬服務層面，不斷提升路政管理的服務品位。
提高公共服務能力、重大事件應急處置能力和依法維權能力，是省局提出的高速公路路政管理能力建設的基本思路，也是進一步強化路政管理職能，提高路政和服務品位的重要手段和戰(zhàn)略措施。為此，在今年的工作中，我們把加強“三大能力”建設作為基礎，貫穿始終。
一、在提高公共服務能力方面，我們堅持繼續(xù)落實“1123”工作模式中的“雙服務”理念，努力提升路政管理的服務內涵，不斷提高路政服務的針對性和效能性。在切實做好施工現(xiàn)場安全管理，路況信息通報等對內服務的同時，堅持從與管理對象最密切的環(huán)節(jié)入手，抓好對外服務。在保持巡查車、清障車“四常備”等傳統(tǒng)服務項目，千方百計為司乘人員排憂解難的基礎上，今年，我們按照省廳的要求向社會推出了事故車免費清障的承諾，共免費清障x輛次，免收清障費x元。同時充實和完善了路政辦案大廳的服務功能，全面實行《首問負責制》、《首辦負責制》、《路政案件限時辦結制》和《路政業(yè)務“一站式”辦結制》，為群眾辦理業(yè)務，處理案件提供更加便利、快捷的服務，此外，我們還積極與交警聯(lián)系，建立全省首家“路政、交警聯(lián)合辦案大廳”，進一步拓寬服務領域，延伸服務功能。
2、在提高重大事件應急處置能力方面。我們根據(jù)多年來的工作經(jīng)驗，結合省局路政管理工作的要求和總體部署，出臺了《高速公路路政管理緊急求援預案》，對重大交通事故，雨雪霧惡劣天氣，重大自然災害等各類特殊情況和重大事件的應對做了詳細的要求，建立健全了科學有效的應急機制，強化了路政管理的能動性，超前性和滲透性。
3、在提高依法維權能力方面。進一步轉變觀念，變被動管理為主動滲透，針對普遍存在的沿線村民、中小學生高速公路管理法律意識淡薄的問題，先后在沿線開展了兩次大型法律法規(guī)宣傳活動，以群眾喜聞樂見的形式寓法律教育于文化活動之中，同時，與沿線各村分別簽訂了“愛路護路”共建協(xié)議，進一步增強了廣大群眾的法律法規(guī)意識和愛路護路意識，收到了前所未有的良好效果。
（三）以確立“四大支柱”為手段，堅持以人為本，加強素質教育，努力培養(yǎng)和造就高素質的路政隊伍。
隊伍素質是搞好管理工作的根本保證。多年來，我們一直把加強隊伍建設當作生存和發(fā)展的戰(zhàn)略任務來抓，今年，我們在提高隊伍素質方面主要采取了以下措施：
嚴教育,確立思想保證支柱。
路政工作的特殊性，要求每個隊員必須具備良好的政治品德和職業(yè)道德。為此，我們在全體隊員中堅持不懈地開展“四項教育”，即以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為主要內容的政治理論教育；全心全意為人民服務的服務宗旨教育；愛崗敬業(yè)、誠實守信、秉公執(zhí)法、服務群眾的職業(yè)道德教育和有法必守、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的法律觀念教育，教育和引導廣大隊員樹立正確的人生觀和價值觀，自覺抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕和影響，樹立了太舊路政隊伍廉潔、文明的良好形象。
抓落實,確立制度保證支柱。
對全隊各項管理制度進行了重新修定和完善，特別是人員考核上，制定了《內勤人員績效考核辦法》、《巡查人員百分考核辦法》、《清障人員任務定額浮動計酬綜合考評辦法》，使考核工作更具體、更科學、更有針對性和可操作性，靠嚴格的考核、嚴格的紀律和嚴格的制度保證了全隊各項工作的健康開展。
重培訓,確立業(yè)務保證支柱。
我們認真開展了隊員的業(yè)務培訓工作，建立了“學習+激勵”的考核制度，對業(yè)務培訓情況實行“一票否決”和“末位淘汰”制。同時，嘗試開展了經(jīng)驗交流、案例分析、以案說法等學習活動，隊員的業(yè)務素質得到了普遍提高。
揚正氣,確立文化保證支柱。
堅持以先進的團隊精神激發(fā)工作熱情，以正面的宣傳教育引導群體行為，以豐富的主題活動陶冶隊員情操，成立了宣傳工作組，利用網(wǎng)站和新聞媒體，及時宣傳報導工作中涌現(xiàn)出的先進人物、先進事跡，同時利用五·一、七·一、十·一等重大節(jié)日開展了多種形式的主題教育活動，舉辦了首屆運動會，充分展現(xiàn)了路政隊員良好的精神風貌，為建設高素質的路政隊伍培育和奠定了豐厚的文化底蘊。
（四）以實施“陽光執(zhí)法”戰(zhàn)略為主線，健全約束機制，完善監(jiān)督手段，精心打造太舊路政的“陽光品牌”。
推進“陽光光工程”建設，是促進路政管理隊伍提高綜合素質，執(zhí)法能力和服務水平的重要載體，更是推動路政管理職能向社會化服務化轉變的可靠保證。今年以來，我們以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，以創(chuàng)建“五佳路政隊和“十佳路政員”活動為導線。繼續(xù)貫徹落實內強素質，外樹形象和嚴格執(zhí)法、優(yōu)質服務的管理原則，首先，要求全體隊員必須做到持證上崗，亮證執(zhí)法，舉止端莊，行為規(guī)范，嚴格遵守省廳“六條禁令”，同時，制定了“路政人員文明執(zhí)法六項紀律”和“上崗執(zhí)法十不準”，建立了嚴格的班前檢查制度和班中稽查制度，使全體隊員時時刻刻以良好的精神風貌迎接每一位走上太舊路的司乘人員。
同時，不斷強化社會監(jiān)督，大力實施“陽光執(zhí)法”戰(zhàn)略，在堅持做到路賠標準、清障收費標準、辦案程序、審批程序及監(jiān)督舉報電話等“公開”的基礎上，設立了執(zhí)法監(jiān)督臺，建立了社會問卷調查制度和案件回訪制度，聘請了“義務路風監(jiān)督員”，把路政執(zhí)法的全過程置于社會的監(jiān)督之下，有效地杜絕了公路“三亂”等違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生，樹立了路政隊伍清正廉潔的良好形象。同時，在“陽光辦案大廳”進一步完善服務設施，健全服務功能齊全，不僅大大方便了廣大司乘人員，而且有效地增強了路政許可、案件處理等的公開度、透明度，更好地杜絕了“暗箱操作”。
在此基礎上，完善了《案件勘察和結果錄入程序》、《案件處理逐級備案、審批和集體討論程序》、《路產(chǎn)恢復通知和檢查驗收程序》，較好地實現(xiàn)了內部權力的相互約束和制衡，使案件查處等工作更加規(guī)范、高效，為打造太舊路政執(zhí)法“陽光”品牌奠定了扎實的基礎。
(五)以開展文明創(chuàng)建活動為載體，轉變工作作風，明確創(chuàng)建目標，樹立太舊路政隊伍的良好形象。
我們從構建創(chuàng)建機制入手，成立了“青年文明號創(chuàng)建工作領導組”，建立完善了領導責任機制、工作運行機制和監(jiān)督保證機制，制定了詳細的《創(chuàng)建方案》、《創(chuàng)建標準》、《創(chuàng)建規(guī)劃》、《考核辦法》等，并將創(chuàng)建工作與大隊的各項管理目標緊密相連，形成了創(chuàng)建工作與管理工作、物質文明建設與精神文明建設整體推進的良好氛圍和態(tài)勢。在具體的創(chuàng)建工作中，我們重點開展了三項“工程”。
一是執(zhí)法形象工程。要求全體人員要做到文明執(zhí)法、文明辦案，堅持使用文明用語，杜絕蠻橫、故意刁難和各種形式的吃、拿、卡、要現(xiàn)象，對來隊處理案件的當事人和有關來訪人員，做到熱情服務、禮貌待人，堅決杜絕“門難進、臉難年、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，充分展示路政隊伍的良好的精神風貌和執(zhí)法形象。
求必應、有需必辦、有困必幫、有難必解”作為我們的服務宗旨，千方百計為過往司乘人員排憂解難，受到了廣大司乘人員的稱贊。為了拓展服務層面，我們在創(chuàng)建工作中，積極開展多渠道的共建活動，如路警共建、路醫(yī)共建，為快速處置事故現(xiàn)場、快速救助事故傷員提供了保證。為保證“顧客滿意度”、減少顧客有理投訴，我們積極實施“陽光執(zhí)法”戰(zhàn)略，實行了“青年文明號”信用卡和服務監(jiān)督卡制度，有效地促進了服務行為的規(guī)范，保證了服務質量的提高。
三是窗口建設工程。在創(chuàng)建活動中，我們還十分重視駐地的形象建設和巡查車、清障車的車容、車貌管理。投資50余萬元裝修了辦公樓，工作和生活環(huán)境得到了極大的改善，為了保持環(huán)境的整潔，我們確定責任人員，建立檢查制度，小事當作大事抓，堅持杜絕辦公、住宿環(huán)境臟、亂、差的現(xiàn)象，努力營造優(yōu)美、舒適、整潔的工作和生活環(huán)境，同時對巡查車、清障車堅持逐日檢查，經(jīng)常保持良好的車容、車貌，樹立路政大隊良好的“窗口”形象。
20xx年，我們的工作取的了一定成績，但仍然存在許多問題和不足，許多工作都處于逐步調整和整合階段，有很多課題和問題還需我們認真地去面對、去研究、去解決，20xx年，我們的主要工作思路是：
一，繼續(xù)加強隊伍建設，從思想上、作風上、業(yè)務上全面提高隊伍素質，采取有效措施，使路政隊伍的綜合素質有一個質的變化。
二、繼續(xù)實施“陽光工程”建設，強化社會監(jiān)督，x健全約束機制和監(jiān)督機制，嚴格規(guī)范執(zhí)法程序，認真落實“三分離”制度和重大案件集體討論制度，增加路政執(zhí)法的公開度、透明度。
三、繼續(xù)深入開展文明創(chuàng)建活動，以此為載體提升路政服務品位和文明形象，力爭把路政大隊創(chuàng)建成為省級以上文明單位或國家級青年文明號。
四、創(chuàng)新工作思路，完善管理機制，重點在提高巡查工作的有效性、清障工作的及時性和內業(yè)工作的規(guī)范性上做文章。