方案是一種行動計劃或解決問題的構想，它可以指引我們的工作方向和目標。制定方案時要慎重權衡利弊，做出合理的選擇和取舍。這些方案了解和分析的結果可以幫助我們更好地理解方案設計的要求。
工作推進會議方案篇一
為加強區(qū)域供水一體化工程建成后的運營和管理，保障城鄉(xiāng)供水安全，根據(jù)省*辦公廳《關于加快推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌區(qū)域供水規(guī)劃實施工作的意見》（蘇政辦發(fā)〔20xx〕93號）和市委市*《關于加快實施全市區(qū)域供水“通村達戶”工程的意見》（宿發(fā)〔20xx〕21號）《縣區(qū)域供水一體化運營實施方案》〔20xx〕17號等文件和省市相關會議精神，結合我鎮(zhèn)實際情況，制定本實施方案。
一、目標任務。
二、實施內容。
（四）水費收繳。用水戶的水費由鎮(zhèn)自來水公司和各村居抄表到村到戶按月收取或用戶預交。
（五）供水管理和服務。鎮(zhèn)自來水公司和各村居設置統(tǒng)一服務大廳，配備維修、抄表等專門人員，并設立統(tǒng)一供水服務熱線，24小時專人值守，做到有求必應。
三、實施步驟。
（二）試運營階段（20xx年7月-20xx年11月）。加強鎮(zhèn)自來水公司規(guī)范化建設，各村居和相關部門要保證正常供水、運營，及時繳納水費。
工作推進會議方案篇二
為推動我市司法行政系統(tǒng)社會管理創(chuàng)新，促進各項工作任務的全面完成，擬定近期召開《全市司法行政機關社會管理創(chuàng)新及工作推進會》，制定方案如下：
一、會議目的
二、參會人員
1、司法局全體班子成員；
2、機關副股級以上的干部（包括公證處）；
3、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所長；
4、各律師事務所主任。
三、會議時間
初步定于8月16—17日。
四、會議地點
待定
五、會議議程
1、第一天上午：參觀河東、河西各兩個司法所。（交流人民調解、社區(qū)矯正工作經(jīng)驗）
2、第一天下午：與會人員交流管理創(chuàng)新的工作經(jīng)驗。 主要聽取司法所長及業(yè)務科室（法律援助、公證）對管理創(chuàng)新的認識，匯報上半年亮點工作，談下半年打算。
3、第二天上午：（1）班子成員談對管理創(chuàng)新的認識，并就分管工作提要求、做安排。
（2）丁局長做總結講話。
2011-8-9
為扎實推進“軟鄉(xiāng)弱村”集中整頓工作各項目標任務落實落地，進一步深化“走基層”活動，促進基層黨建工作上臺階，按照統(tǒng)一部署，擬于7月上旬至中旬在5個重點縣、7個農(nóng)區(qū)縣，分別召開以“軟鄉(xiāng)弱村”和“走基層”為主題的基層黨建工作現(xiàn)場推進會?，F(xiàn)提出如下建議方案。
一、會議時間： 2015年7月上旬至中旬之間。
1．重點縣6月**日。
2．農(nóng)區(qū)縣6月**日。
二、會議主題：
1．重點縣：扎實推進“軟鄉(xiāng)弱村”集中整頓工作
2．農(nóng)區(qū)縣：深化“走基層”活動夯實基層黨建基礎
三、參會人員：領導；組織部領導；組織部組織一科，組織部片區(qū)督導組；各縣書記，組織部長，分管副部長，組織科（股、室）負責人；問題、后進鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，問題、后進村（社區(qū)）所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記；問題、后進村（社區(qū)）支部書記。
四、會議內容及路線
（一）現(xiàn)場會議程。
1．各縣圍繞會議主題作專題匯報（發(fā)言時間控制在10分鐘
以內）；
3．問題、后進村（社區(qū)）（各片區(qū)2名）匯報整頓工作（發(fā)言時間控制在8分鐘以內）；
4．、組織部長作重要講話。
會議主持：組織部副部長。
（二）現(xiàn)場會看點及路線
1．重點縣……各看點均由、組織部長親自負責介紹情況。
2．農(nóng)區(qū)縣……各看點均由、組織部長親自負責介紹情況。
五、任務分工
（一）會議籌備。組織部組織一科負責會議籌備工作的組織指導、綜合協(xié)調等，各縣組織部負責具體承辦。
（二）現(xiàn)場準備。
1．重點縣?，F(xiàn)場會定于***縣召開，其他縣作看點準備，由**組織部負責。
2．農(nóng)區(qū)縣?，F(xiàn)場會定于***縣召開，其他縣作看點準備，由**組織部負責。
（三）會議材料
1．主題交流材料：關于“軟鄉(xiāng)弱村”集中整頓和深化“走基層”
—2—
活動的經(jīng)驗交流發(fā)言材料，由各縣自行負責，于7月**日前報組織部組織一科審定。
2．專題材料：關于基層組織建設、發(fā)展集體經(jīng)濟、推進群眾工作等方面的特色亮點和經(jīng)驗做法，由各縣自行負責，于7月**日前報組織部組織一科審定。
（四）展板展示。會議的展板展示由各縣組織部負責指導，現(xiàn)場會所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體負責。
（五）會議報道。會議報道由市縣宣傳部門負責。
（六）會務后勤。
1．會議接待和后勤保障由現(xiàn)場會所在的縣負責；
2．會議通知由組織部組織一科負責；
3．重點縣于7月**日12：00前將參會人員名單報***組織部，聯(lián)系人***，電話***；農(nóng)區(qū)縣于7月**日12：00前將參會人員名單報***組織部，聯(lián)系人***，電話***。
4．重點縣于7月**日下午18:00前到***報到；農(nóng)區(qū)縣于7月**日下午18:00前到***報到。
—3—
一、會議時間：
2015年7月21日15:00
二、地點：
三、參會人員
總計： 人。
三、會議議程
會議主持：
（一）自治區(qū)檢-察-院黨組副書記、副檢察長講話；
（二）自治區(qū)公安廳計偵專家xx授課
（三）偵查技術演練；
（四）五個小專項工作研討重點發(fā)言。
四、會議文件印發(fā)
五、會務工作及有關事項
（二）會場橫幅印制和布置，由 負責；
（三）會前對會場音響效果、播放效果全面測試，確保播放器、音響正常，由 負責；
（四）會場茶水準備和服務，由 負責；
（五）會議照相由 負責，會議記錄由 負責；
（六）會場紀律：與會人員將手機調成靜音或關機，請勿在會場內接打電話或隨意走動；請保持會場安靜和清潔。
（七）與會人員須于7月21日14:50前集中會議室。
六、其他
b) 為參加主會場人員落實會議用車，由 負責；
工作推進會議方案篇三
為扎實推進工資集體協(xié)商的深入開展，強化目標任務，明確工作責任，確保完成全縣工資集體協(xié)商工作任務，經(jīng)研究決定召開全縣深入工資集體協(xié)商推進會。
：國慶節(jié)前。
：政府二樓會議室。
縣領導、市民管部長;縣總工會、人保局、工商聯(lián)合會負責人。
1、各鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、開發(fā)區(qū)主任、分管領導、工會負責人，人保所全體人員、工業(yè)助理。
2、各系統(tǒng)工會負責人、骨干企業(yè)工會負責人。
3、縣總機關全體人員、人保局相關股室全體人員。
1、縣總岳主席作工作安排部署。
2、人保局領導宣讀《關于深入推進企業(yè)工資集體協(xié)商的意見》、《關于集中開展工資集體協(xié)商活動的通知》。
3、大會發(fā)言，開發(fā)區(qū)、宋樓鎮(zhèn)、東大鋼構。
4、簽訂目標責任狀。
5、張斌縣長講話。
工作推進會議方案篇四
為做好2021年xxx公司年會期間疫情防控工作，依照*關于突出重點，統(tǒng)籌兼顧，分類指導，分區(qū)施策的要求，依據(jù)_傳染病防治法突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例等法律法規(guī)，嚴格按照*聯(lián)防聯(lián)控機制印發(fā)的關于科學防治精準施策分區(qū)分級做好新冠肺炎疫情防控工作的指導意見的要求，確保年會安全，有序，圓滿舉行，特制定本方案。
堅持常態(tài)化精準防控和應急處置有機結合，嚴格落實“四方責任”，抓實抓細“外防輸入，內防反彈”和“人”“物”同防各項防控措施，嚴防新冠肺炎疫情輸入和散發(fā)病例傳播擴散，確保不出現(xiàn)規(guī)模性輸入和聚集性疫情，確保參會人員生命安全和身體健康。
1.工作組承擔疫情防控主體責任，做好疫情監(jiān)管，檢測和后續(xù)處置工作，指定專人組織實施本次活動的各項疫情防控工作。
負責對參加年會人員實施健康告知。告知內容包括來前做好自我健康狀況監(jiān)測，無發(fā)熱，咳嗽，乏力，腹瀉等癥狀方可來參加年會。來前在當?shù)刈龊脗€人健康申報，并生成健康碼。來后主動向組織方報告，主動出示健康碼，非綠碼者不得進入年會會場。
負責收集，審核所有參加年會人員的健康申報和健康碼信息，并分類登記。記錄完成后將信息提交至相關部門。
負責組織并培訓相應工作人員實施體溫檢測，實名驗證，門禁管理，安全檢查，秩序維護，巡視，督查等疫情防控工作，組織實施疫情防控應急處置工作。
負責按防控防疫要求合理規(guī)劃會議布局，功能區(qū)設置，合理制定人員活動路線及流量進出管控措施。
負責督查酒店進行年會活動期間的場地消殺工作。
7.防疫專干xxx負責對參會人員發(fā)熱等突發(fā)事件進行快速處置。
負責防疫物資的采購和準備工作。
1.人數(shù)必控。
年會會場會場可容納500人開會使用，鑒于疫情防控，年會參會者控制在200人以內，一是在源頭上控制報名人數(shù)，二是要控制進入會場人數(shù)。
2.身份必問。
不接受疫情中高風險區(qū)域的人員報名。從年會報名開始，對參加年會的人員嚴格核實身份，不接受來自疫情防控中高風險地區(qū)的人員報名，在源頭上確保年會環(huán)境的安全。需核實身份的人員包括參加年會的人員，年會工作人員的工作人員及會進入年會會場的所有人員。同時，在疫情防控行程卡等大數(shù)據(jù)支撐下，對所有參加年會人員嚴格查驗健康碼，持綠碼者才容許進入年會會場。
3.信息必錄。
所有參加年會的人員必須登記姓名，工作單位和聯(lián)系方式，進入會場時對其14天行程碼進行拍照留存，確保所有參加年會人員可以追蹤溯源。
1.口罩必戴。
所有進入會場人員必須佩戴防疫口罩。未佩戴口罩的人員，由工作組在年會會場門口現(xiàn)場提供獨立包裝的單個防疫口罩。
2.體溫必測。
所有上午和下午進入年會會場人員必須經(jīng)過工作組的體溫測量，低于才能進入年會會場。體溫超過的協(xié)助就醫(yī)，按照深圳市防疫辦法執(zhí)行。
3.消毒必做。
對就餐區(qū)。過道、走廊。公共衛(wèi)生間等公共區(qū)域，安排專人負責，嚴格執(zhí)行每天消毒。工作組將對大堂及年會會場。餐廳的消毒情況進行督查。
工作組將在年會會場會場門前對所有進入者使用免洗酒精消毒凝膠進行消毒，不配合者不予進入會場。敬請各位參會者理解和支持。所有現(xiàn)場人員自覺做好自身防護和相應的消毒措施。
4.突發(fā)情況處置。
組織方和酒店方與衛(wèi)健委保持緊密溝通，組織方與深圳機場定期聯(lián)系，積極了解深圳市疫情政策和相關疫情防控信息。
會會場設置工作組，若發(fā)現(xiàn)發(fā)熱人員以及其他突發(fā)情況，將立即報告衛(wèi)生監(jiān)管部門，按深圳市防疫辦法要求協(xié)助現(xiàn)場處理。
根據(jù)“依靠科學、依法防治、群防群控、密切配合、果斷處置”的疫情防控總要求，以及大型群眾性活動安全管理“誰舉辦、誰負責、誰組織、誰負責”和“屬地管理”原則，建立“活動組織方法”“承辦酒店”“年會參加人員”疫情聯(lián)防聯(lián)控機制。
活動組織方為本次活動疫情防控責任主體單位；場地方為本次活動疫情防控屬地管理責任單位；本次年會參加人員履行本次活動相應聯(lián)防聯(lián)控職責。
1.年會期間，監(jiān)督酒店方對場地進行消殺，并加強通風換氣，保持室內空氣流通。
2.年會場地內人員嚴禁吸煙。
3.工作組安排工作人員實施秩序維護，巡視等疫情防控工作。
1.線上線下公告年會具體時間，活動安排，會議須知，疫情防控注意事項等內容，確保所有進入場地人員配合疫情防控工作。
2.酒店方在場地入口，過道，洗手間，餐飲區(qū)，展臺，洽談區(qū)。主要通道醒目位置張貼提示牌，地貼等進行引導提示。年會期間通過現(xiàn)場服務生引導進行防疫宣傳和提示。
3.組織方和酒店方對內部工作人員進行培訓，內容包括健康申報和健康監(jiān)測，年會出入通道，用餐安排的工作安排。
1.工作組準備500個防疫口罩；
2.免洗酒精消毒凝膠10瓶。
3.測溫儀兩支。
4.四件防疫服。
5.四件防護罩。
6.四雙防疫手套。
工作推進會議方案篇五
二、參加人員。
礦各科室、區(qū)隊班組長（包括班組長）以上管理人員。
三、會議議程。
會議主持人：安全副礦長張世寶。
（1）安全副礦長張世寶致開幕詞。
（2）安全副總王金華做第一季度安監(jiān)科安全工作總結報告及第二季度安監(jiān)科安全工作計劃。
（3）安全副礦長張世寶做第一季度全礦安全工作總結報告第二季度全礦安全工作計劃。
（4）安全副礦長張世寶宣布第一季度安全工作先進集體及表彰決定。
（5）礦長李永平對第一季度全礦安全工作總結報告及第二季度全礦安全工作計劃的建議和要求。
（6）安全副礦長張世寶針做會議總結發(fā)言及致謝幕詞。
四、會務工作。
（1）會議通知由安監(jiān)科負責，邀請安監(jiān)局及公司領導由礦辦公室負責。參會人員簽到表由安監(jiān)科負責。
（2）會標：橫幅：原相煤礦20__年第一季度安全工作總結會議。條幅：認真貫徹落實《礦長保護礦工生命安全“七條規(guī)定”》、嚴格執(zhí)行煤礦瓦斯防治工作“十條禁令”“八項規(guī)定”。由礦辦負責制作。主講桌放置鮮花由礦辦公室負責。
（3）會前對會場音響效果、燈光進行全面測試，確保燈光、音響正常，由礦辦公室負責。
（4）參會領導安排主席臺桌椅，各副礦長、副總、科室區(qū)隊負責人在觀眾席前排就座。其他人員一次就座。
（5）會場安排3名服務員負責茶水服務，發(fā)獎儀式安排禮儀小姐，由礦辦公室負責。
（6）安監(jiān)局及公司領導進會場座位引導由礦辦公室負責，會議照相、錄像、錄音由礦辦公室負責。
（7）會議結束后安排安監(jiān)局及公司領導用餐，地點在招待所一樓餐廳。
（8）會議宣傳、板報由企管科負責。
五、會議要求。
1、參加會議人員必須提前15分鐘到場，不得遲到早退。
2、因特殊情況確實無法參會的人員，應提前向上級領導報批。
3、會議期間要求集中精力、認真聽取發(fā)言，不得交頭接耳。并做好記錄。
4、參加會議人員必須保持會場衛(wèi)生，不得亂扔煙頭等雜物。
5、手機關機或設置靜音狀態(tài)，不接打電話，不玩手機。
6、嚴格遵守會場紀律，不得大聲喧嘩，無特殊情況不準隨意走動。
工作推進會議方案篇六
為保證黨政辦黨支部黨的群眾路線教育實踐活動動員部署會議順利進行?，F(xiàn)提出如下工作方案：
時間：4月1日(星期二)上午10:30(會期半天)。
地點：辦公樓四樓會議室。
周xx（黨政辦黨支部*、黨政辦黨支部教育實踐活動領導小組組長）。
組長：趙xx（景區(qū)旅游局局長）。
副組長：xxx（景區(qū)林業(yè)局副局長、主任科員，生態(tài)研究中心主任）。
成員：xxx（景區(qū)財政局副局長）。
姚xx（景區(qū)對外營銷聯(lián)絡辦公室副主任）。
王xx（景區(qū)監(jiān)察審計局副局長）。
簡x（景區(qū)黨政辦秘書）。
1、黨政辦黨支部*、黨政辦黨支部教育實踐活動領導小組組長周文虎主持并做動員講話。
2、旅游局局長、景區(qū)群眾教育實踐活動督導一組組長趙玉霞講話。
1、景區(qū)督導組成員(6人);。
2、喀納斯景區(qū)黨政辦黨支部干部(5人);。
3、黨政辦、機關事務管理局黨員干部群眾(26人)。
六、會務籌備工作分工。
(一)會議材料。
1、周主任動員會上的講話、主持詞(李龍，29號完成);。
4、《黨政辦黨支部黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》(李龍，29號完成);。
6、《黨政辦黨支部黨的群眾路線教育實踐活動動員部署會議公告》(王xx，28號完成)。
(二)會務籌備。
1、會議通知：
(2)提前統(tǒng)計不能參加會議人員名單(王xx，31日前完成)。
2、會場布置：
(1)會議室整理清掃、會場衛(wèi)生打掃、桌椅擺放(黨政辦、機關事務管理局相關人員);。
(3)座簽打印及擺放，時注意按電話本順序排列(路媛、劉樂樂，31日前完成);。
(4)個別談話預告張貼(王xx，29號完成);。
(7)會上會議材料、信簽紙、碳素筆準備、擺放(趙越超、路媛);。
(8)茶水—黨政辦黨支部領導、督導組成員(張志英);。
(9)會場簽到(王xx)。
(三)會議宣傳。
1、信息編寫(李龍、路媛);。
2、照相(趙越超)。
(四)其他事項。
1、做好與景區(qū)督導組的聯(lián)絡、協(xié)調和服務工作(李龍、王xx負責);。
2、會場引導督導組、黨支部領導及其他參會人員就坐(趙越超);。
3、會議督查(呂曉明);。
4、個別談話人員通知(王xx、路媛);。
5、民主評議回收，協(xié)助景區(qū)督導組做好民主評議表的發(fā)放、匯總工作(李龍、王紅娟、王xx、路媛、陳改香、古麗)。
黨政辦黨支部黨的群眾路線。
實踐活動領導小組。
20xx年x月x日。
工作推進會議方案篇七
三、參會人員：縣委常委，縣政協(xié)主席，縣人大黨組書記；市委駐縣組織員，縣級理論教員；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，分管黨務的副書記；縣委各部委室校主要負責人，縣級部門黨組織負責人，紀檢組長（員）；__中、職中、進修校黨組織主要負責人。
四、會議主持：__。
五、會議議程：
1、縣委常委、組織部長__總結安排全縣組織工作；
3、縣委常委、宣傳部長__總結安排全縣宣傳思想工作；
4、縣委常委、縣政府副縣長__通報__年度執(zhí)紀執(zhí)法部門行風測評結果；
5、頒獎表彰。
（1）頒發(fā)黨的建設單項目標獎__名（一等獎x名，二等獎x名，三等獎x名），
6、縣委、縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣級部門黨組織簽訂黨風廉政建設責任書；
7、縣委副書記、縣政府縣長__安排政府系統(tǒng)廉政建設工作；
8、縣委書記__作重要講話。
工作推進會議方案篇八
同志們：
這次廳直系統(tǒng)黨建工作推進會，是深入貫徹落實黨的十七屆五中全會、省委九屆九次全會、省委工作會議、省直機關20**年黨的工作會議精神，在“十二五”開局起步的重要時刻召開的。開好這次會議，對于全面加強和改進廳直系統(tǒng)黨的建設，推動和保障我省林業(yè)跨越式發(fā)展將起到重要作用。今年以來，為加強廳直系統(tǒng)黨的建設，廳黨組已連續(xù)下發(fā)多個文件，就今年省委、省政府、省委組織部、省直工委、省文明辦等上級領導單位的工作要求進行了部署，印發(fā)了省委李春明同志、省直機關工委常務副書記郭玉吉同志在省直機關黨的工作會議上的講話，把任務分解到了各個單位，現(xiàn)在關鍵是抓好各項工作的推進和落實，所以，今天會議的名稱就是黨建工作推進會，是再動員、再部署、再推進、抓落實的會。剛才，7個單位作了很好的經(jīng)驗交流，希望大家認真學習借鑒。
下面，我結合廳直系統(tǒng)實際，重點強調三個問題：
一、認清形勢，切實增強做好機關黨建工作的責任感和使命感。
過去的一年，是我省林業(yè)發(fā)展史上很不平凡、很不尋常的一年，既是“十一五”的收官之年，也是林業(yè)工作取得重大進展的實干之年。一年來，我們深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行省委、省政府的一系列重大決策部署，以“局改廳”為新的契機，緊緊圍繞“生態(tài)立省”戰(zhàn)略，堅持“抓機遇、抓項目、抓落實”，著力轉變發(fā)展方式，著力轉變工作作風、林業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)蓄勢上行的良好局面，林權制度改革穩(wěn)步推進，配套改革全面啟動;造林綠化取得重大進展，生態(tài)功能進一步拓展;林業(yè)產(chǎn)業(yè)繼續(xù)保持健康快速發(fā)展態(tài)勢;資源管護和生態(tài)多樣性保護取得新的突破;林業(yè)基礎工作的支撐體系得到進一步加強;作風建設成績顯著，林業(yè)政風行風持續(xù)向好;各項任務都全面或超額完成，我省林業(yè)發(fā)展駛入了快車道。張昌爾指出：湖北林業(yè)工作在全國的地位提高了，影響擴大了;林業(yè)在全省全局工作中的重要性和影響力得到進一步提升;林業(yè)廳的機關建設進一步加強，精神進一步振奮;林業(yè)工作進步大，成績大，影響大，省委、省政府是滿意的。黃先耀書記幾次來廳調研講話，也給予充分的肯定。趙斌副省長去年兩次專門肯定我們，認為20**年，全省林業(yè)工作成績突出，在湖北林業(yè)史上寫下了輝煌的一頁，各項工作都做得很好。這是省委、省政府對我們工作的肯定和褒獎，這些成績，是省委、省政府和廳黨組正確領導的結果，是包括廳直系統(tǒng)在內的廣大干部群眾拼搏奮斗的結果，究其根本是得益于黨的建設工作的進一步加強。
近年來，廳直機關黨委立足“四個”創(chuàng)新，在實踐中積極探索機關黨建工作規(guī)律，取得了顯著成績。一是創(chuàng)新工作思路。即突出特色“四五六”，機關黨建走前頭。二是創(chuàng)新工作方法。為克服基層存在的“五多”現(xiàn)象，按照“減負、整合、建制、提效”的工作要求，整合培訓考察、整合文體活動、整合檢查評比，減輕了基層負擔，達到了提效的目的。三是創(chuàng)新活動載體。在廳直機關扎實開展創(chuàng)建“六型”機關活動，激發(fā)了黨員干部的積極性和創(chuàng)造性。四是創(chuàng)新特色品牌。以創(chuàng)建黨建工作先進單位為抓手，基層組織建設有力推進;以創(chuàng)建文明單位為抓手，基層文化生活日趨活躍;以目標責任制為抓手，工作水平不斷提升;以落實黨風廉政建設責任制為抓手，反腐倡廉工作不斷深入，形成了具有林業(yè)特色的機關黨建工作品牌。特別是在圍繞中心、服務大局上取得新成效、創(chuàng)先爭優(yōu)活動有序推進、學習型組織建設活動深入推進、“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結對共建”活動扎實推進。去年，我廳被省委評為黨建工作先進單位、省級文明單位、社會治安綜合治理優(yōu)勝單位、基層黨組織建設先進單位;被洪山區(qū)評為計劃生育紅旗單位;我廳被省直工委評為黨建調研先進單位，生態(tài)學院、園林學校、林業(yè)規(guī)劃院等7名同志共4篇調研文章獲優(yōu)秀獎，一名同志獲省直工委黨內統(tǒng)計工作先進個人，一名同志獲洪山區(qū)計劃生育工作先進個人，總之，廳直系統(tǒng)黨建工作亮點紛呈、成效顯著，科學化水平不斷提升。廣大黨務工作者愛崗敬業(yè)、勤奮工作，付出了心血和汗水。在此，我代表廳黨組，向辛勤工作在黨務工作第一線的同志們表示親切的問候和衷心的感謝!
20**年是“十二五”的開局年，是“局改廳”的起步年，我們還將迎來中國共產(chǎn)黨成立__周年。開局定全局，起步是關鍵。做好今年的工作，意義深遠，責任重大。我們要正確把握形勢，明確目標任務，保持清醒頭腦，更加積極主動地做好各項工作。
一是要深刻認識我省林業(yè)發(fā)展進入新階段。
當前和今后一個時期，是我國全面建設小康社會的關鍵時期，是深化改革開放、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的攻堅時期，也是加快林業(yè)改革發(fā)展、全面推進現(xiàn)代林業(yè)建設的戰(zhàn)略機遇期。之所以說林業(yè)發(fā)展面臨極好的戰(zhàn)略機遇，是因為實現(xiàn)科學發(fā)展、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、提升生態(tài)文明、應對氣候變化、維護國家木材安全等主題，都必須加快林業(yè)發(fā)展，這是歷史潮流，也是大勢所趨。我國林業(yè)已經(jīng)站在新的歷史起點上，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，具備了大發(fā)展、新跨越的堅實基礎。我省林業(yè)更是乘勢而上，跨越發(fā)展。對湖北而言，“十二五”時期，是湖北發(fā)揮優(yōu)勢、加快發(fā)展的戰(zhàn)略機遇期，是調整經(jīng)濟結構、轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的攻堅時期，是加快構建促進中部地區(qū)崛起重要戰(zhàn)略支點和全面建設小康社會的關鍵時期。在新的時期，科學發(fā)展、跨越式發(fā)展是主題，加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式是主線，“綠色發(fā)展，生態(tài)立省”成為重要的發(fā)展理念，發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)、實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)強省，這是時代賦予林業(yè)的歷史使命。黨建工作要在這個新的起點上思考謀劃，從根本上進一步加強黨的建設，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保障，黨建工作的工作視野、工作理念、工作方式和體制機制都要與之相適應，努力增強工作的前瞻性、主動性和創(chuàng)造性。
省委九屆九次全會提出了今后五年全省經(jīng)濟社會發(fā)展的總體目標，要求實現(xiàn)湖北科學發(fā)展、跨越式發(fā)展，建成中部乃至全國重要的“四基地一樞紐”，在科學發(fā)展、社會和諧、改革創(chuàng)新等方面要走在中部地區(qū)前列，要重點實施“兩圈一帶”發(fā)展戰(zhàn)略，最近，又提出了實施大別山革命老區(qū)和武陵山少數(shù)民族經(jīng)濟社會發(fā)展試驗區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略。我省林業(yè)正面臨著前所未有的大發(fā)展、大機遇，擔負著關系甚重的發(fā)展重任。按照“十二五”全省林業(yè)規(guī)劃和省委、省政府的要求，我省林業(yè)發(fā)展要以創(chuàng)新機制體制為保障，以科技為支撐，以資源增量、林業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標，以建設林業(yè)重大項目、加強森林經(jīng)營、發(fā)展特色林業(yè)為抓手，穩(wěn)步推進現(xiàn)代林業(yè)建設，轉變林業(yè)發(fā)展方式，全面提升林業(yè)發(fā)展質量，增強林業(yè)經(jīng)濟貢獻能力、生態(tài)承載能力和應對氣候變化能力，為加快建設促進中部崛起重要戰(zhàn)略支點，全面建設小康社會做出貢獻。結合我省實際，將重點建設9大功能區(qū)，重點實施11項林業(yè)生態(tài)屏障工程，著力打造12項重點產(chǎn)業(yè)，努力構建生態(tài)建設與產(chǎn)業(yè)發(fā)展良性互動的科學局面，力爭在“十二五”末，實現(xiàn)全省森林覆蓋率達41%，林業(yè)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值達到1500億元。這些既是全省及林業(yè)發(fā)展的總體思路、目標任務、重大決策、重大部署，也是我們黨建工作需要牢牢把握的重大決策、重大部署，各級黨組織一定要深刻領會加快經(jīng)濟結構調整、大力發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)、推進林業(yè)跨越式發(fā)展的重大意義，準確把握完善基本公共服務、創(chuàng)新社會管理機制、著力保障和改善民生等給黨建工作提出的新任務，緊緊圍繞省委、省政府和廳黨組的重大戰(zhàn)略部署，找準工作切入點和著力點，努力在圍繞中心、服務大局中展現(xiàn)更大作為。
二是要進一步明確新時期黨建工作的新要求。
黨的十七屆四中全會指出，全黨必須居安思危，增強憂患意識，常懷猶黨之心，恪盡興黨之責。要充分認識基層黨建工作的艱巨性、長期性。在任何情況下，黨要管黨的重大原則和方針決不能動搖，抓基層、打基礎、強基業(yè)的理念決不能淡化，加強黨的基層組織建設的決心決不能喪失。
去年，省委下發(fā)了《20**—20**年湖北省黨的基層組織建設工作規(guī)劃》(鄂辦發(fā)[20**]27號)，今年是落實全省基層黨建工作三年規(guī)劃的關鍵之年、攻艱之年，責任重大，任務艱巨。省委組織部3月份召開了全省黨的基層組織工作推進會，對推進全省基層黨建工作三年規(guī)劃的全面落實，作了重要的部署和推進，之前，省委組織部還組織了我省歷史上規(guī)模最大、時間最長、覆蓋面最廣、影響最大的一次基層黨建工作集中考評，這些都為新階段的黨建工作，提出了明確的任務和具體的要求。
各級黨組織肩負著抓好黨建工作的根本任務，責任重大而又光榮，要在高舉旗幟、堅定正確的政治方向上帶頭做表率，在廳直系統(tǒng)培養(yǎng)一支政治覺悟高、組織紀律嚴、執(zhí)行能力強的黨員干部隊伍;要在廣泛宣傳、發(fā)動和推動林業(yè)科學發(fā)展、跨越式發(fā)展上帶頭做表率，做到統(tǒng)一思想，形成共識，堅定信心，凝聚力量;要在堅持與時俱進、深入解放思想上帶頭做表率，形成有利于科學發(fā)展、跨越式發(fā)展的觀念、理念、文化和體制機制，并將其具體落實到每一個單位、每一名干部的思想和行動上，落實到破解一個個具體發(fā)展難題上;要在加強基層黨的建設，特別是加強基層黨組織自身建設上帶頭作表率，做到建好隊伍、建強堡壘，實現(xiàn)自身科學發(fā)展。
各級黨組織和廣大黨員干部要進一步認清形勢，切實把思想和行動統(tǒng)一起來，以強烈的責任感和使命感做好新形勢下黨的建設各項工作。
三是要努力為推進湖北林業(yè)跨越式發(fā)展多作新貢獻“十二五”發(fā)展的旗幟上，這是省委、省政府的重大戰(zhàn)略部署。各級黨組織一定要緊緊圍繞科學發(fā)展、跨越式發(fā)展這個主題和加快林業(yè)發(fā)展這條主線，找準位置，發(fā)揮作用，彰顯作為，努力把黨的政治優(yōu)勢轉化為推動跨越式發(fā)展的工作優(yōu)勢，把黨的組織資源轉化為推動跨越式發(fā)展的工作資源，把黨的建設成果轉化為推動跨越式發(fā)展的工作成果。
要牢牢把握政治方向。堅定正確的政治方向和政治立場，始終是對各級黨組織和廣大黨員干部第一位的要求，是為跨越式發(fā)展作貢獻的首要前提。隨著改革進入攻堅階段，各種社會矛盾錯綜復雜，統(tǒng)籌協(xié)調各方利益關系的難度日益加大。面對新形勢、新情況、新任務，各級黨組織一定要始終將高舉旗幟、牢牢把握政治方向，放在突出位置來抓，堅持用黨的最新理論成果武裝黨員干部，不斷提高運用科學理論分析和解決實際問題、指導實踐的能力。要通過開展社會主義核心價值體系教育和黨性教育，引導廣大黨員干部增強黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識和責任意識，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，確保在政治上、思想上、認識上、行動上同黨中央和省委保持高度一致。要大力推進學習型黨組織建設，充分發(fā)揮黨員在理論學習方面的示范帶動作用，從而提高廣大干部和職工的學習熱情，不斷提高政治素養(yǎng)，為推進跨越式發(fā)展提供堅強的政治保證。
要加大思想解放力度。鴻忠書記指出，“如果思想‘不開竅’，思維‘不跟趟’，就會輸在起跑線上”，“解放思想是關乎湖北發(fā)展的根本性問題”。解放思想是推動科學發(fā)展、跨越式發(fā)展的重要動力。林業(yè)大發(fā)展，更需要思想大解放。能不能抓住機遇、用好機遇，取決于解放思想的力度和程度。解放思想不是口號，而要落實到跨越式發(fā)展的實際工作之中。解放思想的關鍵是更新觀念，在打破習慣思維和主觀偏見束縛的基礎上，實現(xiàn)思想觀念的更新、思維方式的變革、精神狀態(tài)的重振;當前，在解放思想上，要切實增強“四種意識”，即增強搶抓機遇意識，增強科學發(fā)展、跨越式發(fā)展意識，增強科學執(zhí)政、依法行政意識，增強開放合作共贏的市場意識。要廣泛開展“深入解放思想，服務跨越式發(fā)展”大討論，動員各級黨組織和廣大黨員干部為林業(yè)跨越式發(fā)展獻計獻策。通過解放思想，進一步把黨員干部的積極性創(chuàng)造性調動起來，把各方面干事創(chuàng)業(yè)的能量激發(fā)出來，使解放思想成為一種內源性動力，提神、鼓勁、給力，凝聚促進跨越式發(fā)展的強大動力。
要切實做好群眾工作。胡錦濤高度重視加強和改進新形勢下的群眾工作，要求全黨堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念，牢固樹立群眾觀點，站穩(wěn)群眾立場，創(chuàng)新群眾工作方式方法，完善群眾工作制度，形成群眾工作合力，扎實做好聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、服務群眾、團結群眾的工作。鴻忠書記強調，群眾工作是當前黨建工作中的一個核心環(huán)節(jié)，要在深入、深情、深度、深化上下功夫，把做好群眾工作作為領導干部的基本功，培訓、提高、考核。各級黨組織要在做好黨的群眾工作上帶頭做表率，進一步提高對群眾歷史地位和根本作用的認識，強化群眾觀念，堅持群眾路線，轉變工作作風，提高做群眾工作的能力和水平。廳機關各部門職責任務各不相同，服務群眾的內容、方法、角度也各不相同，要立足實際，發(fā)揮優(yōu)勢，切實做好服務群眾的工作。制定政策要堅持問政于民、問計于民、問需于民，充分考慮群眾利益，統(tǒng)籌各方面利益關系，更好地體現(xiàn)群眾意愿、維護群眾利益。要注意反映群眾呼聲和訴求，切實解決群眾反映強烈的突出問題。要提高廣大黨員干部做群眾工作的能力和水平，當好黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶，推動群眾工作取得新實效。要建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制，關心干部職工的成長進步，多送溫暖、多送關愛、多加強人文關懷和心理疏導，千方百計排憂解難，把組織的溫暖與關愛送到千家萬戶。
二、突出重點，努力在幾項重要工作上取得新成效。
一是以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為有效載體，努力在夯實基層基礎上有新的進展。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是黨的十七大及十七屆四中全會提出的重要任務，是鞏固和拓展學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措，是加強黨的基層組織建設的重要工作，也是新形勢下加強黨的先進性建設和執(zhí)政能力建設的有效載體和有力抓手。胡錦濤等中央領導同志，多次作出重要批示，對開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進一步指明了方向。最近，省委專門召開了開展深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)推進會，鴻忠書記作了重要講話。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，就是要按照“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標要求，緊扣發(fā)展主題，增強促進科學發(fā)展的驅動力;開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，就是要緊扣保障改善民生、服務人民群眾，增強構建和諧社會的凝聚力;開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，就是要緊扣夯實黨執(zhí)政的組織基礎和群眾基礎，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力，不斷推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度和廣度拓展。
創(chuàng)先爭優(yōu)要圍繞先進性這個根本，樹立“先”的意識，強化“優(yōu)”的標準。要充分激發(fā)黨支部的創(chuàng)造活力，發(fā)揮黨員的主體作用，堅持“干什么創(chuàng)什么、做什么爭什么”，引導基層黨組織和廣大黨員在圍繞中心、立足崗位上創(chuàng)先爭優(yōu);要引導基層黨組織和廣大黨員深化公開承諾，認真踐諾，廣泛開展群眾評諾，敢于把工作拿出來“曬一曬”,把承諾拿出來“亮一亮”，讓黨員和群眾來“評一評”。要把創(chuàng)新載體作為有效方法，廣泛開展“五亮五比五創(chuàng)”活動，即：亮身份、亮職責、亮承諾、亮點評、亮評議;比素質、比干勁、比奉獻、比創(chuàng)新、比作風;創(chuàng)一流部門、創(chuàng)一流隊伍、創(chuàng)一流服務、創(chuàng)一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績，要敢于亮起來、比上去、創(chuàng)一流!形成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的亮點和特色。要以群眾滿意為標準，改進和加強窗口服務，積極推行陽光服務、微笑服務、規(guī)范服務、高效服務、廉潔服務，提升服務質量和水平。要在改進行風上創(chuàng)先爭優(yōu)，把治庸、治懶、治散作為改進行風的突破口，以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風氣，切實加強行風建設，樹立良好的形象。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著眼點在基層，立足點在基層，著力點也在基層，要圍繞基層，面向基層開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在創(chuàng)先爭優(yōu)中強化基層組織。基層黨組織要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學習型黨組織建設和各種主題實踐活動有機地結合起來，豐富活動的內涵。要注意發(fā)揮典型的示范引導作用，從工作一線的優(yōu)秀黨員干部中選樹典型，從平凡的工作中發(fā)現(xiàn)感人事跡，從樸實的思想里挖掘可貴精神，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，增強影響力和感召力。
要深入開展“延安精神”進機關活動，做傳承延安精神的表率，要按照“五個納入”的要求，大力推進實踐活動，以多種教學方式，進行革命傳統(tǒng)和延安精神的系列化教育。
知黨才能愛黨，愛黨才能興黨。要通過喜聞樂見的形式，加深黨員、干部、群眾和青少年對黨的歷史、黨的知識、黨的理論和路線方針政策的認識與理解，教育引導黨員、干部、群眾全面深入了解黨的光輝歷史、偉大成就、寶貴經(jīng)驗、光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，自覺地在本職崗位上建功立業(yè)，不斷增強黨員創(chuàng)先爭優(yōu)意識，激發(fā)黨員愛黨、興黨的責任感和使命感，以一流的標準、一流的作風、一流的業(yè)績向建黨__周年獻禮。
三是以開展創(chuàng)建“六型機關”活動為有力推手，努力在改進機關作風上有新的形象。機關作風建設，關乎黨風、政風，影響機關行政效能和機關形象，要以創(chuàng)建“六型機關”為有力推手，著力抓好機關作風建設，努力建設為民、務實、清廉、高效的機關。近年來，“六型機關”的創(chuàng)建活動，抓得很實，取得了顯著成效，今年，省委辦公廳、省政府辦公廳將下發(fā)《關于在省直機關開展創(chuàng)建“六型機關”活動的通知》，將對創(chuàng)建“六型機關”活動提出更高的要求。要重點抓好創(chuàng)新型、服務型和效能型機關建設。要圍繞“四查四看”、“五制”、“六不”抓好落實，促進機關作風轉變。開展創(chuàng)建“六型機關”活動，要突出作風建設重點，抓住作風建設重點就是抓住了“牛鼻子”。要有針對性解決少數(shù)黨員干部中存在的宗旨意識不牢、大局意識不強、政治紀律不嚴、工作作風不實、實干精神不足等問題，努力建設為民務實、清廉和諧機關。開展創(chuàng)建“六型機關”活動，要著力提高機關干部的能力素質。按照能力席位建設的要求，圍繞以“確責、履責、問責”為主要內容的責任體系建設，強化學習培訓，提高機關干部的能力素質。
四是以開展結對共建和“三萬”活動為重要任務，努力在密切聯(lián)系群眾上有新的舉措。開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結對共建”和“萬名干部進萬村入萬戶”活動，是省委落實科學發(fā)展觀的一項重要舉措，也是黨建服務中心的重要任務。要按照省委的總體部署，認真組織開展活動，使機關融入基層、干部融入群眾，達到機關轉作風、干部受鍛煉、群眾得實惠的目標。
今年是“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結對共建”的檢查驗收年，要按照建強一個好班子、制訂一個好規(guī)劃、興辦一批好項目、建設一個好陣地、完善一套好制度的“五個一”要求，重點在村級集體收入達到5萬元以上以及建好村級活動陣地上下功夫。要堅持掛鉤承包責任制，落實每個村由一名廳領導牽頭，一個處室主抓，其它處室配合抓，兩個廳直單位協(xié)助抓，并落實相關的經(jīng)費，明確目標責任和時間要求，力爭早日達到標準。今年7月，省直工委將對唐家村進行檢查驗收，要提早做好申報準備工作。
正在開展的“萬名干部進萬村入萬戶”活動，是省委、省政府在“十二五”開局之年作出的一項事關全局的重大部署，是進一步加強新形勢下群眾工作，促進黨風政風根本好轉的一個具體行動，具有十分重要的意義。這次活動的主題是“送政策、訪民情、辦實事、促發(fā)展”;亮點是實現(xiàn)全覆蓋，我們派出了四批工作隊，共86人，走訪了五個村1332農(nóng)戶，做到了把我們的腳印印在每家每戶的堂屋里。我們創(chuàng)新的“六法”訪民情，關愛空巢老人行動，得到了省委領導的高度評價，中央電視臺也作出了報導。下一步，要突出重點調研和辦好實事。要在梳理民情的基礎上，做好銜接，現(xiàn)場辦公解決實際問題;要積極探索林改后加強和服務群眾工作的長效機制。
五是以落實五大共性責任目標為主攻方向，努力在服務中心工作上有新的作為。年初，各單位與廳領導鑒定了年度目標責任書，這是對本單位任務責任的進一步明確，更是盡職履職的莊嚴承諾。在責任目標中，黨的建設、黨風廉政建設、精神文明建設、人口和計劃生育工作、社會治安綜合治理等五項共性責任目標，與業(yè)務責任目標同樣重要，相輔相成，互為促進。要高度重視五項共性責任目標的落實，不能當成軟任務，而應當作硬指標，黨風廉政建設、人口與計劃生育、社會治安綜合治理出了問題，是一票否決的。強調一下，要注意“短板效應”，防止和克服單項工作拖后腿的現(xiàn)象。特別強調一下保密工作。今天上午，黨組召開會議，專題研究保密工作。保密工作是一項重要而又嚴肅的工作，是維護國家安全和利益，保障改革開放和社會主義建設事業(yè)順利進行的基本保障，是我們每位公民的責任和義務，保密工作是保底線，是高壓線。當前保密工作形勢非常復雜，特別是現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)非常普及，給保密工作特別是網(wǎng)上保密帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)，稍有不慎，就有潰之千里的危險。我們現(xiàn)在就有這方面的教訓。有些同志，保密意識、防范意識、責任意識不強，出現(xiàn)了網(wǎng)上掛密、個人一般資料隨意設定密級保存在網(wǎng)上、網(wǎng)上傳遞文件等嚴重保密問題，受到有關部門檢查和點名批評。我們一定吸取教訓，舉一反三，深刻剖析原因，有針對性地進行整改，要繃緊保密工作這根弦，把網(wǎng)上保密工作作為保密工作的重要環(huán)節(jié)來抓，嚴格執(zhí)行保密制度，做到上網(wǎng)不泄密、涉密不上網(wǎng)，落實好誰主管誰負責，誰使用誰負責，誰泄密誰承擔責任，做到保密工作萬無一失。
要落實好共性責任目標，需要我們在工作中處理把握好三個關系，就是處理好全局工作與局部工作的關系，處理好“中心”工作與“核心”工作的關系，處理好抓當前工作與抓長遠打基礎工作的關系，說到底，就是要用科學發(fā)展觀來統(tǒng)籌謀劃我們的工作。當前，要進一步重視并切實抓好共性責任目標的落實。黨的建設、精神文明建設、人口和計劃生育工作、社會治安綜合治理工作以及保密工作，是要評先評優(yōu)的，是與機關干部群眾利益連在一起的。五項共性責任目標與業(yè)務責任目標，是一個整體，哪個單位五項共性責任目標落實不好，在年終考評時是要扣分的，是會影響整體責任目標的考核成績的。從今年起，省委對廳領導班子的考核，有關黨建部分，將直接運用對基層黨建工作的考評結果。各單位在落實五項共性責任目標時，要認真落實專項年度工作要點，要有計劃、有安排、有步驟去做，不能靠待年終突擊。要上下齊抓，機關基層聯(lián)動，形成全力。要加強對工作落實的檢查督促，要嚴格組織考評驗收。
六是以推進黨的基層組織建設為有力抓手，努力在打造過硬隊伍上有新的成效。黨的基層組織建設，是黨的建設的基礎和根本，加強黨的基層組織建設，根本目標就是要建起來、用起來、活起來、強起來，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。要根據(jù)省委基層黨建《規(guī)劃》提出的目標要求和基層黨組織建設的實際，全面打基礎，全面抓落實，全面上臺階，做到基層黨組織基礎扎實，功能突出，作用明顯。
要抓好《黨和國家機關基層組織工作條例》的學習宣傳和貫徹落實，要將《條例》的學習納入中心組和黨員干部理論學習的重要內容，自覺以《條例》為依據(jù)，加強基層組織建設。要發(fā)揮《考評細則》的指導和規(guī)范作用，堅持以“五個基本”、“七個體系”為主線扎實推進基層黨建，提升建設層次和質量，努力走在基層黨組織建設的前列。要著力抓好“十二個一”的工作。即規(guī)范一個黨組織網(wǎng)絡、健全一個群團組織網(wǎng)絡、選準一個好書記、配強一個好班子、建設一支好隊伍、開展一系列組織建設活動、開展一系列服務中心、服務群眾活動、健全一套工作和管理制度、設置一支黨務工作機構、配備一支黨務干部隊伍，建好一個黨員活動室、落實一筆經(jīng)費。各基層黨組織要堅持落實“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員等黨內基本活動，著力在改進方式、規(guī)范程序、提高質量上下功夫。要把黨員目標承諾活動作為重要工作來抓，要求每名黨員作出共性承諾、崗位承諾和事實承諾，通過領導點評、黨員互評、群眾評議，引導和督促黨員立足崗位爭先進、創(chuàng)優(yōu)秀;要以支部為單位組織開展黨員黨性分析和民主評議黨員活動，每名黨員要形成黨性分析材料，黨支部要有評議意見。
要加強黨建帶工建、帶團建、帶婦建工作，充分發(fā)揮群團組織的作用，要通過開展職工素質提升工程、“巾幗建功行動”及創(chuàng)青年文明號、爭當青年崗位能手等活動，活躍單位文化生活，積極營造健康和諧向上的氛圍。要發(fā)揮基層黨組織聯(lián)系群眾、服務群眾的優(yōu)勢，廣泛開展“結對幫扶”、“談心談話”等活動，在發(fā)揮黨組織的橋梁紐帶作用的同時，加強和改進機關和作風建設，把基層黨組織建設得過硬、堅強、有力。
三、加強領導，確保黨建各項工作落到實處。
做好黨建工作，加強領導是關鍵。要切實加大對黨建工作的領導力度，進一步明確責任，強化基層，抓好隊伍，確保黨建工作扎實推進。
一是要切實加強組織領導。各級黨組織要切實履行管黨職責，真正把基層黨建擺到應有的地位來謀劃和推動，做到要抓“第一要務”、也要抓“第一保障”，要重“中心”、也要重“核心”。鴻忠書記強調，各級黨委書記，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職?；鶎拥膶嵺`也證明，基層黨建千難萬難，書記真抓就不難。各級黨組織書記要切實履行黨建工作“第一責任人”的職責，做到愛崗敬業(yè)，恪盡職守。要堅持黨委對黨建工作的統(tǒng)一領導，建立健全書記抓總、分工負責的領導機制，形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。要全面落實黨建工作責任制。要把黨建工作納入本單位黨的建設的總體部署，要研究解決好基層黨組織在實際工作中的困難，要把黨的建設與業(yè)務工作同部署、同推進、同考評、同獎懲，形成黨建工作互為促進、共同落實的局面。
廳機關黨委要加強對廳直系統(tǒng)黨建工作的領導，在規(guī)劃指導、管理監(jiān)督、協(xié)調服務等方面發(fā)揮好職能作用。
二要切實抓好基層建設。抓好黨建，重點在于抓基層，打基礎。抓基層就是打基礎，打基礎才能強基業(yè)。黨的建設著力點在支部，著眼點也在支部，黨的建設要圍繞支部、面向支部、激活支部。
要突出重點，持之以恒，抓黨建的好的傳統(tǒng)和做法，要持之以恒地抓下去。要根據(jù)各單位的特點，把握共性，突出個性，有聲有色地全面推進。
要著眼于發(fā)揮服務保障作用，積極引導黨員干部把本職工作同“十二五”時期的目標任務緊密聯(lián)系起來，立足崗位，認真履職，爭創(chuàng)一流。各級黨組織和黨員干部想問題、干工作都要從大局出發(fā)，從本單位承擔的中心任務出發(fā)，積極為實現(xiàn)跨越式發(fā)展動腦筋、想辦法、作貢獻。
要注重實效，創(chuàng)建品牌。通過開展活動，努力促進黨建科學化水平不斷提高，推進我廳工作部署的落實，促進黨員干部素質的增強。對于過去抓得好的工作，要總結經(jīng)驗，不斷完善，使之成為我們黨建工作的品牌。對于好的典型，要極力推廣、宣傳、弘揚。要多做動員組織工作，善于調動各方面的積極性，不斷形成齊抓共建的新局面。
三是要加強隊伍建設。政治路線確定以后，干部就是決定的因素。只有建設一支高素質的黨務干部隊伍，黨建工作才有堅強的組織保證。各黨組織要把建設政治強、業(yè)務精、作風好的黨務干部隊伍作為重要任務來抓，加強對黨務干部的集中培訓、實踐鍛煉，幫助他們提高政治素質和業(yè)務能力。要關心黨務干部的思想、工作和生活，做到政治上高度信任、工作上嚴格要求、生活上細心關懷。要注重培養(yǎng)使用好黨務干部，幫助他們樹立黨務工作大有可為的觀念，鼓勵他們勇?lián)厝?、盡心盡力抓黨建。廣大黨務干部要帶頭講黨性、重品行、作表率，以強烈的事業(yè)心和責任感做好黨的工作。這里，我還要強調一點，各單位的黨辦主任，地位重要，工作繁重，一定要選準配強，讓他們有職有權有位，要讓他們參與本單位的重要會議，參與議事和決策的過程;各位黨辦主任，要站到位置，發(fā)揮才干，有所作為。
四是要抓好監(jiān)督工作。要認真落實黨風廉政建設責任制，抓好“十個全覆蓋”工作的落實，加強機關廉政文化建設，要自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
同志們，黨建工作責任重大，使命光榮，我們要在廳黨組的統(tǒng)一領導下，堅定信心、開拓進取，推動我廳黨建工作再上新臺階，為加快推進湖北林業(yè)跨越式發(fā)展作出新的貢獻，以優(yōu)異成績迎接建黨__周年!
工作推進會議方案篇九
9月9日下午，年教師節(jié)到來之際，陜西工業(yè)職業(yè)技術學院慶祝第32個教師節(jié)暨表彰大會在學術會堂舉行，黨委書記崔巖，院長張曉云，黨委副書記王天哲，黨委副書記、副院長劉永亮，副院長梅創(chuàng)社、楊衛(wèi)軍，紀委書記康強和師生代表400余人參加了會議，張曉云同志主持會議。
黨委書記崔巖同志首先代表黨委行政，向一學年來在教育教學改革工作中辛勤耕耘、默默奉獻的各位教師致以節(jié)日的問候和誠摯的謝意，向受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀，向為學院建設發(fā)展努力工作的全體教職員工表示衷心的感謝，向為學院建設發(fā)展做出歷史性貢獻的離退休同志表達崇高的敬意!
在回顧了上一學年陜西工業(yè)職業(yè)技術學院取得的標志性成果后，他表示，過去的一學年，是陜西工業(yè)職業(yè)技術學院“十二五”與“十三五”承上啟下的一個重要時間段，在全院教職工開拓進取、努力工作，取得了豐碩的成果，也奠定了陜西工業(yè)職業(yè)技術學院在全國和全省的地位。要使陜西工業(yè)職業(yè)技術學院的辦學空間及綜合實力有新的突破，實現(xiàn)的新跨越，就需要我們強本固基，創(chuàng)新發(fā)展，在“十三五”把學院推向另一個嶄新的發(fā)展平臺。
針對陜西工業(yè)職業(yè)技術學院當前的重點工作，他強調了五點意見：第一，全面啟動教育教學綜合改革行動計劃。去年以來，教育部，省委、省級政府連續(xù)出臺了與高職教育相關的一系列文件，提出了必須要傾全院之力高質量完成的`重大任務。我們要借鑒“十二五”實施教育教學質量提升計劃的經(jīng)驗，利用五年時間，整合辦學資源，全力推進，力爭達到招生就業(yè)好、教職工發(fā)展好、學院聲譽好的建設效果，實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展的新跨越。
第二，在創(chuàng)新發(fā)展中難題。當前，高職教育的發(fā)展存在著一些普遍性問題，陜西工業(yè)職業(yè)技術學院自身也面臨一些發(fā)展問題，這些問題的解決，關鍵在于創(chuàng)新。我們要著力好生源危機與提高質量的問題、產(chǎn)業(yè)轉型升級與專業(yè)發(fā)展不平衡的問題、財政負擔過重與長遠發(fā)展的問題，才能求得新發(fā)展，實現(xiàn)新突破。
第三，扎實做好教育教學基礎性工作。新一輪的教育領域綜合改革是一項系統(tǒng)工程。我們必須冷靜思考，辨析“面”與“點”的關系，分清輕重緩急，下大力氣抓好日常課堂教學、學生的基本能力訓練和學生管理，打好教育教學改革與發(fā)展的基礎，才能事半功倍。
第四，持續(xù)做好師資隊伍建設工作。要實現(xiàn)學院的可持續(xù)發(fā)展，需要一代代人薪火相傳、青藍相繼。我們要繼續(xù)實施教師分層培養(yǎng)機制，加強師資隊伍建設，要為教師成就事業(yè)、實現(xiàn)價值鋪路搭橋，努力造就一批教學名師、專業(yè)領軍人和骨干教師，為學院向更高層次邁進提供有力人才支撐。
第五，爭做“四有”好老師，積極推進學院創(chuàng)新發(fā)展。兩年前的今天，我們全體教職工要以高度的職業(yè)責任感和歷史使命感，扎實開展“兩學一做”學習教育，投入到立德樹人的神圣事業(yè)中，做學院全面深化綜合改革和創(chuàng)新發(fā)展的參與者和推動者，為培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人做出新的貢獻，為早日實現(xiàn)一流高職學院的建設目標不懈奮斗!
院長張曉云同志在會議總結時提出四點要求，一是全體教師要率先垂范，將育人擺在首位。要關心學生、關注學生，把“將學生培養(yǎng)為積極向上、對社會有用的人”作為最高目標;二是要注重質量，把好教育教學每一關。要以高度的責任感和使命感對待人才培養(yǎng)的每個環(huán)節(jié)、每項工作，共同為提高人才培養(yǎng)質量而努力;三是要勇于探索，創(chuàng)新人才培養(yǎng)工作。要以創(chuàng)新的思維勇于探索，通過改革化解困難，應對挑戰(zhàn);四是全體教職工要從理解和接受學生做起，關愛每一名學生。以學生的視角思考工作，把學院對學生的關注和用心傳遞到每一名學生，讓他們感受到學院和師長的溫暖。
會上，黨委副書記王天哲同志宣讀了大會表彰名單。學院領導為上學年在國家級、省級、市級以及各類學會獲得教學、科研獎勵的先進集體和個人頒獎。師德標兵代表李愛國、優(yōu)秀教師代表劉艷申、優(yōu)秀輔導員代表何瑾及學生代表李峰進行了大會發(fā)言。
工作推進會議方案篇十
參會人員：王副總、季總監(jiān)、孫希連、林立濤、梁志善、史明瑋、王麗萍、全體南廠區(qū)車間主任15人，全體車間統(tǒng)計23人，成品庫保管8人。共計43人。 會議需要解決的問題：
暫定4月26日前工資定額系統(tǒng)錄入完成，4月26日開始測試；5月26日計件工資正式運行。
暫定4月26日計件工資正式運行。
需要工藝部和各相關車間與erp項目組進行緊密配合對項目主題出的問題5個工作日內必須關閉，暫定bom工藝資料確認5月10日前關閉，報工測試、計件工資定額整理5月15日前關閉，5月26日前計件工資測試關閉，5月26日正式運行。
4、完善系統(tǒng)內所有產(chǎn)品的bom用量資料：缺失的主要是輔助材料，如油漆、焊劑、氣體、各種包裝材料等（工藝部）
暫定5月26日前關閉
5、所有輔助材料（bom上體現(xiàn)的）的實際用量管理納入系統(tǒng)（各車間等輔助材料管理單位）
暫定5月26日正式運行。
會上王麗萍首先就現(xiàn)在erp工作推進過程中的一些問題進行了介紹：
1、輪輻車間定額過于復雜，主要工作都壓在張燕一個人身上，進度緩慢的一個原因。
2、南北下料尺寸與系統(tǒng)不符，工藝部的基礎資料與車間實際操作不符，前后工序順序不確定，報工點不確定，管理崗工資不確定是進度慢的一個原因。
3、已經(jīng)上過的車間庫存不穩(wěn)定，已經(jīng)解決的問題又再次出現(xiàn)；已經(jīng)確定的生產(chǎn)型號互相調動是進度慢的一個原因。
4、總體要求以上各項必須按預定日期完成，若感覺不能完成的要提前預警，向有關領導提出并組織會診或加班。已經(jīng)訂好的流程要堅決執(zhí)行，車間出現(xiàn)業(yè)務無法進行的要及時與項目組或工藝部聯(lián)系及時解決問題，不得把問題壓在手里，否則誰壓在手里誰負責。
王副總最后做了重點強調：
1、各車間、統(tǒng)計員、職能部門、要認清當前的形式，工作要做就要認真負責任的干好，否則下課。
2、監(jiān)管部門的考核力度不夠，車間在實際運作的過程中，定下的規(guī)定沒有認真執(zhí)行，存在排斥或僥幸心理，今后的檢查要更加具體更加細化，對存在問題的車間或個人要根據(jù)規(guī)定進行嚴厲考核。
3、統(tǒng)計員要加強
學習
，對系統(tǒng)操作必須在erp系統(tǒng)實施關閉以前完全學會，今后人員調動要交接徹底，必須在新人完全能夠獨立操作后再上崗。
4、考核辦、erp小組、內審部要對項目推進過程中表現(xiàn)好、表現(xiàn)差的車間或個人進行綜合評價，作為年終工資考核的一項指標。
5、總之erp項目的生產(chǎn)制造模塊要在2012年的5月26日前正式上線實施，在此期間沒有關閉的事情必須按計劃完成，必要時該加班的要加班，要攻關的一定要組織相關人員重點解決。
會議時間：2011年4月16日
會議地點：德勝鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府會議室
會議對象：德勝鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)村干部
會議內容：德勝鎮(zhèn)“四有一責”領導小組、討論并制定德勝鎮(zhèn)本年度“四有一責”年度計劃
為認真貫徹省市推進“四有一責”建設工作會議精神，深入認識村級“四有一責”建設的重大意義和具體內涵，動員全鎮(zhèn)廣大黨員干部統(tǒng)一思想、明確任務、創(chuàng)新舉措，全面增強村級集體經(jīng)濟實力和綜合服務能力，16日上午，德勝鎮(zhèn)召開“四有一責”建設推進會，進一步部署全鎮(zhèn)的村級“四有一責”建設。
會議由鎮(zhèn)長陳
愛
濤主持。會上，鎮(zhèn)黨委書記黃麗華如在會上作重要講話，要求所有黨員干部認真理會文件精神，把握機遇、抓緊時間，認真研究討論成立我鎮(zhèn)的“四有一責”領導小組，和工作計劃。借著“四有一責”的東風，大干黃金五年，建設和諧德勝。
會議接下來討論并成立了德勝鎮(zhèn)“四有一責”領導小組：
組長：黃麗華
副組長：陳愛濤、濮慧杰
成 員：陸松柏、陳占平、徐華、仇薇薇、毛裕平
同時各村相應的負責小隊，支部書記任隊長，對“四有一責”推進情況負主要責任。
德勝鎮(zhèn)“四有一責”現(xiàn)場推進會會議記錄
會議時間：2011年7月20日
會議地點：德勝鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府會議室
會議對象：德勝鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)村干部
會議內容：學習魯亞飛部長全市村級“四有一責”建設行動計劃推進會上的講話，總結上一階段我鎮(zhèn)“四有一責”推進過程中取得的
成績
和存在的問題，明確下半年的工作任務。
會議由鎮(zhèn)長陳愛濤主持，會上，廣大黨員干部認真學習了魯亞飛部長全市村級“四有一責”建設行動計劃推進會上的講話，領會講話精神的同時，對照本鎮(zhèn)，本村的推進狀況，查漏補缺。
接下來，鎮(zhèn)“四有一責”領導小組成員及相關鎮(zhèn)村黨員干部認真聽取了各村“四有一責”推進工作的匯報。文俊村對“四有一責”建設工作作了交流發(fā)言，李彬村就如何壯大村級集體經(jīng)濟收入作了表態(tài)發(fā)言，賢高村主要分享了如何建設先進適用的信息網(wǎng)絡的經(jīng)驗，瑞北村匯報了本村建設村民活動室、圖書館的寶貴經(jīng)驗。
其他
村也做了匯報發(fā)言。廣大黨員干部暢所欲言，對好的經(jīng)驗，大家爭相學習，對不足之處，互相指出并加以改正。
會議最后，黨委書記黃麗華，做了總結發(fā)言，肯定前一階段各村取得的成績，同時指出確實個別村還沒有跟上進度，工作中還存在一定問題，并布置安排了下一階段的工作。
德勝鎮(zhèn)“四有一責”現(xiàn)場推進會會議記錄
會議時間：2012年4月11日
會議地點：德勝鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府會議室
會議對象：德勝鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)村干部
會上，領導小組成員認真聽取了各村支部書記對本村2011年的'“四有一責”推進工作進行的匯報，并要要求各村再接再厲，制定更為細致的推進計劃。
黨委書記黃麗華全面回顧總結了全鎮(zhèn)自加強村級“四有一責”建設以來所取得各項成績，對深入推進“有持續(xù)穩(wěn)定收入、有功能齊全的活動陣地、有先進適用的信息網(wǎng)絡、有群眾擁護的三強帶頭人，強化黨組織領導責任”為內容的村級“四有一責”建設提出了明確要求。她要求各村、相關單位要充分認識新形勢下加強村級組織“四有一責”建設的重要性和緊迫性，要立足著力于創(chuàng)收增收、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟收入；著力于平臺打造、建設功能齊全的功能陣地；著力于服務創(chuàng)新、推進四網(wǎng)并行；著力于隊伍建設、配足三強型帶頭人；著力于組織保障、強化村黨組織的領導責任，全面提升村級組織“四有一責”建設水平；要強化組織領導建立健全工作機制；強化政策扶持建立健全投入機制；強化創(chuàng)新村級管理機制；強化組織建設落實村級領導責任；強化督查考評建立健全考核機制，確保村級“四有一責”建設取得實效。
一、會議時間：2011年2月14日下午16：00
二、會議地點：伊利大廈205會議室
四、會議主要內容：
（一）、提出目前各部門現(xiàn)場存在的共性問題，要求整改。
主要有以下幾項：
1、桌面擺放水壺問題、放置食物問題。
2、桌面與辦公無關物品擺放較多。
3、人員離開電腦不鎖屏現(xiàn)象、辦公座椅不歸位。
4、人員下班或出差辦公桌上文件資料未整理徹底，隨意放置于桌面上。
（二）、辦公桌物品擺放規(guī)定
1、辦公桌面允許擺放物品：文件筐（1個/部門負責人2個）、水杯（1個）、筆筒（1個）、臺歷（1個）、電話（1部）。
2、辦公桌下方：要求盡快清理，文件資料入柜、入框。辦公椅上的靠背統(tǒng)一去除，辦公室人員換用的鞋統(tǒng)一裝盒后整齊擺放于衣架下方，不得放置于個人辦公桌下。
3、特別強調著裝問題：不允許出現(xiàn)里邊著長于西服的毛衣、上班期間不得穿牛仔服，嚴格按照公司要求著裝。
4、考勤方面：按照早晨8:30上班、中午13:00上班規(guī)定嚴格執(zhí)行，杜絕上班后在食堂、座位吃早點現(xiàn)象發(fā)生。
5、本周每日進行現(xiàn)場檢查，檢查結果當日出具整改通知，責任部門第一時間進行整改。從2月21日開始嚴格按照相關制度進行考核。
6、要求有庫房的部門于2月19日前全部清理完畢，物品擺放整齊、有序。
三、需協(xié)調解決問題：
1、駐密云各職能部門的現(xiàn)場由密云廠負責每日檢查，檢查結果每日反饋行政部，由張永旺統(tǒng)一匯總出具整改通知。
2、個別部門衣架不夠使用，由張永旺統(tǒng)計，督促盡快進行申購投入使用。
3、各部門反饋胸卡皮質量較差，由王慧玲負責聯(lián)系申購一批質量較好的進行更換。
工作推進會議方案篇十一
5月13日上午，興農(nóng)鎮(zhèn)召開精準扶貧工作推進會議，會議由鎮(zhèn)黨委書記李子安主持，黨委班子成員、駐村第一書記、鎮(zhèn)包村干部、各村支部書記、村委會主任、會計參加會議。
會議認真?zhèn)鬟_了省市縣精準扶貧工作會議精神，并對我鎮(zhèn)重新開展精準識別、精準退出工作進行了安排和部署。會上，農(nóng)業(yè)副鎮(zhèn)長姜雷對雞東縣農(nóng)村貧困人口精準識別等工作進行了詳細講解。
鎮(zhèn)黨委書記李子安最后指出，扶貧開發(fā)事關全局、事關長遠，是實現(xiàn)全面建成小康社會的一個關鍵性問題，是體現(xiàn)我們黨執(zhí)政理念的實踐要求，也是對我們轉變作風、聯(lián)系服務群眾的現(xiàn)實檢驗。實施精準扶貧、精準脫貧，精準識別是前提、是基礎。
在具體工作中，各村要把握好三個方面的內容:思想務必要高度重視、底子務必要徹底摸清、措施務必要管用有效。各村要立即進行安排部署，研究制定具體。
工作方案。
成立專門工作領導小組。
包村領導要靠上抓，駐村第一書記、村黨支部書記要具體抓，對各項工作進行明確分工，倒排時間表，一級抓一級，層層抓落實，一抓到底，切實抓出成效。同時要嚴格落實工作責任，對排查出的貧困戶，第一書記、包村干部、村"兩委"成員要制定切實可行的幫扶計劃，確保高質量完成整改工作，如期實現(xiàn)脫貧攻堅目標。
5月18日，市紀委召開全市精準監(jiān)督助推精準扶貧工作推進會，學習貫徹全省推進會和市委常委會會議精神，總結交流扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作情況，部署我市精準監(jiān)督助推精準扶貧工作。市委常委、市紀委書記林葉萍出席會議并講話。
會議強調，全市各級黨組織、紀檢監(jiān)察機關要牢固樹立“四個意識”，以責無旁貸的使命擔當，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)發(fā)揮應有的作用、展示應有的擔當。要聚焦扶貧政策、措施、資金“三個重點”，加強監(jiān)督檢查，著力發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅查處問責。要把握履行黨委政府主體責任、紀委監(jiān)督責任和發(fā)揮職能部門作用“三個關鍵”，把壓力傳遞到基層、責任落實到基層。要落實中央提出的扶貧工作必須務實、脫貧過程必須扎實、脫貧結果必須真實“三個必須”要求，把全面從嚴的要求貫穿于精準監(jiān)督、精準扶貧的始終，強化干部作風、脫貧過程、脫貧結果監(jiān)督，在查假求實上下功夫、動真格。要創(chuàng)新舉措，暢通群眾舉報渠道，全方位查找問題線索;完善“1+x”工作機制，常態(tài)化督查扶貧重點;始終保持正風肅紀的高壓態(tài)勢，零容忍查處扶貧領域違紀案件，確保精準監(jiān)督取得實效。
會上，市扶貧辦通報了我市脫貧攻堅工作情況，駐市財政局紀檢組以及云霄縣、詔安縣、平和縣、長泰縣紀委作了交流發(fā)言。
5月18日，市紀委召開全市精準監(jiān)督助推精準扶貧工作推進會，學習貫徹全省推進會和市委常委會會議精神，總結交流扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作情況，部署我市精準監(jiān)督助推精準扶貧工作。市委常委、市紀委書記林葉萍出席會議并講話。
會議強調，全市各級黨組織、紀檢監(jiān)察機關要牢固樹立“四個意識”，以責無旁貸的使命擔當，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)發(fā)揮應有的作用、展示應有的擔當。要聚焦扶貧政策、措施、資金“三個重點”，加強監(jiān)督檢查，著力發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅查處問責。要把握履行黨委政府主體責任、紀委監(jiān)督責任和發(fā)揮職能部門作用“三個關鍵”，把壓力傳遞到基層、責任落實到基層。
要落實中央提出的扶貧工作必須務實、脫貧過程必須扎實、脫貧結果必須真實“三個必須”要求，把全面從嚴的要求貫穿于精準監(jiān)督、精準扶貧的始終，強化干部作風、脫貧過程、脫貧結果監(jiān)督，在查假求實上下功夫、動真格。要創(chuàng)新舉措，暢通群眾舉報渠道，全方位查找問題線索;完善“1+x”工作機制，常態(tài)化督查扶貧重點;始終保持正風肅紀的高壓態(tài)勢，零容忍查處扶貧領域違紀案件，確保精準監(jiān)督取得實效。
工作推進會議方案篇十二
為保障×××××工作的順利推進，擬召開×××培訓會議，現(xiàn)制定會議籌備方案如下：
一、會議時間和地點：
會議時間：2015年×月×日下午3:00；
會議地點：×××會議室。
二、與會人員
參與××××工作的縣領導；參加×××××填報工作的工作人員×人；×××××××辦公室工作人員約×人，總計約××人。
三、會議議程
整個會議分兩個階段進行，第一階段：由×××主持，主要有以下幾個議程：
1、由×××傳達××××在座談會議上的講話；
2、由××××通報×××××工作的開展情況；
3、×××××講話。
第二階段：由×××主持，主要議程如下：
1、×××××對×××工作要求進行解釋說明； ２、現(xiàn)場交流,解答有關問題。
四、工作分工
1、×××辦公室：負責會場布置、座次安排及會議簽到工作。
2、×××：負責會議通知、相關材料的起草，做好會議簽到工作。
3、×××：負責協(xié)調相關新聞媒體搞好宣傳報道。
一、會議名稱：
關于討論課程標準的制定
二、會議時間：
2012年3月20日上午9點至下午5點
三、會議地點：
重慶市女子職業(yè)高級中學
四、會議主題：
介紹電子技術應用專業(yè)行業(yè)需求調研行動方案、人才培養(yǎng)模式與課程模式改革推進方案、師資隊伍培養(yǎng)策略、校企合作辦法等。
五、參會人員
（一）重慶市工商學校相關領導、示范校建設相關人員、女子職業(yè)技術學校相關人員、重慶各示范學校相關人員。
六、議程安排
（一）會議主持人譚紹華介紹示范學校推進策略
（二）學校負責人介紹示范校建設推進情況
（三）廣州雷三元介紹專業(yè)行業(yè)需求調研行動方案
七、會議籌備工作
（一）會議通知、報送邀請函由柯能偉負責
（二）會場布置、會標等由楊鴻負責
（三）簽到表，參會各單位座簽核對、擺放等，鐘曉霞負責
（四）會場燈光、攝像等由柯能偉負責
（五）會議結束后安排用餐，楊鴻負責
重慶工商學校
二〇一一年三月十日
臨近期末，為加強班級建設，提高班級管理，充分發(fā)揮班委會及班干部的核心領導作用，各負其責，各盡所能，調動工作的積極性，使班級工作有條不紊地進行，特制定此培訓方案。
一、會議目的'
班干部是班主任實施班級管理的助手，是營造班級健康集體輿-論的重要力量，通過班干部培訓活動，提升了班干部的管理水平，有利于各班級工作的有序開展，提高班干部的組織能力和管理水平，推進學校良好校風學風的形成。
二、組織機構
組 長：周志華 副組長：龐利兵
成 員：政教處全體成員
本次會議由政教處組織，全面負責此次培訓會議的召開，主要工作在校長的指導下進行。
三、召開時間及地點
時間：2012年5月31日（星期四）中午12:00 — 13:30
地點：男生宿舍前空地
四、對班主任的要求及各班參加培訓會議班干部人員名單
要求：1、按照班委設置要求各班共參會10人，由班長任組長，負責各班班委的召集及考勤管理。請各班班主任按照要求對班委提前做好通知，若班委設置不全的班級，請在會議召開之前做好選拔完善工作，以保證會議的順利進行。
2、各班參加培訓會議具體班干部人員名單如下：
班長1人、副班長1人、學習委員1人、勞動委員1人、體育委員1人、 紀律委員1人、生活委員1人、團支部書記1人、宣傳委員1人、文藝委員1人。
姚安縣官屯中學
2012年5月29日
工作推進會議方案篇十三
6月8日，省科技廳在?？谡匍_農(nóng)業(yè)科技110轉型升級暨科技特派工作推進會，來自全省18個市縣(三沙市除外)和海口四個區(qū)的科工信局，科研院所、農(nóng)博網(wǎng)等單位相關負責人共同探討如何在新形勢下實現(xiàn)農(nóng)業(yè)科技110的轉型升級。
省科技廳副廳長趙慶慧說，省科技廳將全面清理各類農(nóng)業(yè)科技110服務站點，重點扶持科技人員隊伍健全、資金雄厚的農(nóng)業(yè)科技企業(yè)設立專業(yè)服務站，采取有償服務激發(fā)農(nóng)技人員和專家的積極性，不斷摸清市場需求，拓展農(nóng)業(yè)科技服務內容和手段，用規(guī)范化的管理手段為農(nóng)民提供更便捷的信息化服務。
工作推進會議方案篇一
為加強區(qū)域供水一體化工程建成后的運營和管理，保障城鄉(xiāng)供水安全，根據(jù)省*辦公廳《關于加快推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌區(qū)域供水規(guī)劃實施工作的意見》（蘇政辦發(fā)〔20xx〕93號）和市委市*《關于加快實施全市區(qū)域供水“通村達戶”工程的意見》（宿發(fā)〔20xx〕21號）《縣區(qū)域供水一體化運營實施方案》〔20xx〕17號等文件和省市相關會議精神，結合我鎮(zhèn)實際情況，制定本實施方案。
一、目標任務。
二、實施內容。
（四）水費收繳。用水戶的水費由鎮(zhèn)自來水公司和各村居抄表到村到戶按月收取或用戶預交。
（五）供水管理和服務。鎮(zhèn)自來水公司和各村居設置統(tǒng)一服務大廳，配備維修、抄表等專門人員，并設立統(tǒng)一供水服務熱線，24小時專人值守，做到有求必應。
三、實施步驟。
（二）試運營階段（20xx年7月-20xx年11月）。加強鎮(zhèn)自來水公司規(guī)范化建設，各村居和相關部門要保證正常供水、運營，及時繳納水費。
工作推進會議方案篇二
為推動我市司法行政系統(tǒng)社會管理創(chuàng)新，促進各項工作任務的全面完成，擬定近期召開《全市司法行政機關社會管理創(chuàng)新及工作推進會》，制定方案如下：
一、會議目的
二、參會人員
1、司法局全體班子成員；
2、機關副股級以上的干部（包括公證處）；
3、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所長；
4、各律師事務所主任。
三、會議時間
初步定于8月16—17日。
四、會議地點
待定
五、會議議程
1、第一天上午：參觀河東、河西各兩個司法所。（交流人民調解、社區(qū)矯正工作經(jīng)驗）
2、第一天下午：與會人員交流管理創(chuàng)新的工作經(jīng)驗。 主要聽取司法所長及業(yè)務科室（法律援助、公證）對管理創(chuàng)新的認識，匯報上半年亮點工作，談下半年打算。
3、第二天上午：（1）班子成員談對管理創(chuàng)新的認識，并就分管工作提要求、做安排。
（2）丁局長做總結講話。
2011-8-9
為扎實推進“軟鄉(xiāng)弱村”集中整頓工作各項目標任務落實落地，進一步深化“走基層”活動，促進基層黨建工作上臺階，按照統(tǒng)一部署，擬于7月上旬至中旬在5個重點縣、7個農(nóng)區(qū)縣，分別召開以“軟鄉(xiāng)弱村”和“走基層”為主題的基層黨建工作現(xiàn)場推進會?，F(xiàn)提出如下建議方案。
一、會議時間： 2015年7月上旬至中旬之間。
1．重點縣6月**日。
2．農(nóng)區(qū)縣6月**日。
二、會議主題：
1．重點縣：扎實推進“軟鄉(xiāng)弱村”集中整頓工作
2．農(nóng)區(qū)縣：深化“走基層”活動夯實基層黨建基礎
三、參會人員：領導；組織部領導；組織部組織一科，組織部片區(qū)督導組；各縣書記，組織部長，分管副部長，組織科（股、室）負責人；問題、后進鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，問題、后進村（社區(qū)）所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記；問題、后進村（社區(qū)）支部書記。
四、會議內容及路線
（一）現(xiàn)場會議程。
1．各縣圍繞會議主題作專題匯報（發(fā)言時間控制在10分鐘
以內）；
3．問題、后進村（社區(qū)）（各片區(qū)2名）匯報整頓工作（發(fā)言時間控制在8分鐘以內）；
4．、組織部長作重要講話。
會議主持：組織部副部長。
（二）現(xiàn)場會看點及路線
1．重點縣……各看點均由、組織部長親自負責介紹情況。
2．農(nóng)區(qū)縣……各看點均由、組織部長親自負責介紹情況。
五、任務分工
（一）會議籌備。組織部組織一科負責會議籌備工作的組織指導、綜合協(xié)調等，各縣組織部負責具體承辦。
（二）現(xiàn)場準備。
1．重點縣?，F(xiàn)場會定于***縣召開，其他縣作看點準備，由**組織部負責。
2．農(nóng)區(qū)縣?，F(xiàn)場會定于***縣召開，其他縣作看點準備，由**組織部負責。
（三）會議材料
1．主題交流材料：關于“軟鄉(xiāng)弱村”集中整頓和深化“走基層”
—2—
活動的經(jīng)驗交流發(fā)言材料，由各縣自行負責，于7月**日前報組織部組織一科審定。
2．專題材料：關于基層組織建設、發(fā)展集體經(jīng)濟、推進群眾工作等方面的特色亮點和經(jīng)驗做法，由各縣自行負責，于7月**日前報組織部組織一科審定。
（四）展板展示。會議的展板展示由各縣組織部負責指導，現(xiàn)場會所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體負責。
（五）會議報道。會議報道由市縣宣傳部門負責。
（六）會務后勤。
1．會議接待和后勤保障由現(xiàn)場會所在的縣負責；
2．會議通知由組織部組織一科負責；
3．重點縣于7月**日12：00前將參會人員名單報***組織部，聯(lián)系人***，電話***；農(nóng)區(qū)縣于7月**日12：00前將參會人員名單報***組織部，聯(lián)系人***，電話***。
4．重點縣于7月**日下午18:00前到***報到；農(nóng)區(qū)縣于7月**日下午18:00前到***報到。
—3—
一、會議時間：
2015年7月21日15:00
二、地點：
三、參會人員
總計： 人。
三、會議議程
會議主持：
（一）自治區(qū)檢-察-院黨組副書記、副檢察長講話；
（二）自治區(qū)公安廳計偵專家xx授課
（三）偵查技術演練；
（四）五個小專項工作研討重點發(fā)言。
四、會議文件印發(fā)
五、會務工作及有關事項
（二）會場橫幅印制和布置，由 負責；
（三）會前對會場音響效果、播放效果全面測試，確保播放器、音響正常，由 負責；
（四）會場茶水準備和服務，由 負責；
（五）會議照相由 負責，會議記錄由 負責；
（六）會場紀律：與會人員將手機調成靜音或關機，請勿在會場內接打電話或隨意走動；請保持會場安靜和清潔。
（七）與會人員須于7月21日14:50前集中會議室。
六、其他
b) 為參加主會場人員落實會議用車，由 負責；
工作推進會議方案篇三
為扎實推進工資集體協(xié)商的深入開展，強化目標任務，明確工作責任，確保完成全縣工資集體協(xié)商工作任務，經(jīng)研究決定召開全縣深入工資集體協(xié)商推進會。
：國慶節(jié)前。
：政府二樓會議室。
縣領導、市民管部長;縣總工會、人保局、工商聯(lián)合會負責人。
1、各鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、開發(fā)區(qū)主任、分管領導、工會負責人，人保所全體人員、工業(yè)助理。
2、各系統(tǒng)工會負責人、骨干企業(yè)工會負責人。
3、縣總機關全體人員、人保局相關股室全體人員。
1、縣總岳主席作工作安排部署。
2、人保局領導宣讀《關于深入推進企業(yè)工資集體協(xié)商的意見》、《關于集中開展工資集體協(xié)商活動的通知》。
3、大會發(fā)言，開發(fā)區(qū)、宋樓鎮(zhèn)、東大鋼構。
4、簽訂目標責任狀。
5、張斌縣長講話。
工作推進會議方案篇四
為做好2021年xxx公司年會期間疫情防控工作，依照*關于突出重點，統(tǒng)籌兼顧，分類指導，分區(qū)施策的要求，依據(jù)_傳染病防治法突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例等法律法規(guī)，嚴格按照*聯(lián)防聯(lián)控機制印發(fā)的關于科學防治精準施策分區(qū)分級做好新冠肺炎疫情防控工作的指導意見的要求，確保年會安全，有序，圓滿舉行，特制定本方案。
堅持常態(tài)化精準防控和應急處置有機結合，嚴格落實“四方責任”，抓實抓細“外防輸入，內防反彈”和“人”“物”同防各項防控措施，嚴防新冠肺炎疫情輸入和散發(fā)病例傳播擴散，確保不出現(xiàn)規(guī)模性輸入和聚集性疫情，確保參會人員生命安全和身體健康。
1.工作組承擔疫情防控主體責任，做好疫情監(jiān)管，檢測和后續(xù)處置工作，指定專人組織實施本次活動的各項疫情防控工作。
負責對參加年會人員實施健康告知。告知內容包括來前做好自我健康狀況監(jiān)測，無發(fā)熱，咳嗽，乏力，腹瀉等癥狀方可來參加年會。來前在當?shù)刈龊脗€人健康申報，并生成健康碼。來后主動向組織方報告，主動出示健康碼，非綠碼者不得進入年會會場。
負責收集，審核所有參加年會人員的健康申報和健康碼信息，并分類登記。記錄完成后將信息提交至相關部門。
負責組織并培訓相應工作人員實施體溫檢測，實名驗證，門禁管理，安全檢查，秩序維護，巡視，督查等疫情防控工作，組織實施疫情防控應急處置工作。
負責按防控防疫要求合理規(guī)劃會議布局，功能區(qū)設置，合理制定人員活動路線及流量進出管控措施。
負責督查酒店進行年會活動期間的場地消殺工作。
7.防疫專干xxx負責對參會人員發(fā)熱等突發(fā)事件進行快速處置。
負責防疫物資的采購和準備工作。
1.人數(shù)必控。
年會會場會場可容納500人開會使用，鑒于疫情防控，年會參會者控制在200人以內，一是在源頭上控制報名人數(shù)，二是要控制進入會場人數(shù)。
2.身份必問。
不接受疫情中高風險區(qū)域的人員報名。從年會報名開始，對參加年會的人員嚴格核實身份，不接受來自疫情防控中高風險地區(qū)的人員報名，在源頭上確保年會環(huán)境的安全。需核實身份的人員包括參加年會的人員，年會工作人員的工作人員及會進入年會會場的所有人員。同時，在疫情防控行程卡等大數(shù)據(jù)支撐下，對所有參加年會人員嚴格查驗健康碼，持綠碼者才容許進入年會會場。
3.信息必錄。
所有參加年會的人員必須登記姓名，工作單位和聯(lián)系方式，進入會場時對其14天行程碼進行拍照留存，確保所有參加年會人員可以追蹤溯源。
1.口罩必戴。
所有進入會場人員必須佩戴防疫口罩。未佩戴口罩的人員，由工作組在年會會場門口現(xiàn)場提供獨立包裝的單個防疫口罩。
2.體溫必測。
所有上午和下午進入年會會場人員必須經(jīng)過工作組的體溫測量，低于才能進入年會會場。體溫超過的協(xié)助就醫(yī)，按照深圳市防疫辦法執(zhí)行。
3.消毒必做。
對就餐區(qū)。過道、走廊。公共衛(wèi)生間等公共區(qū)域，安排專人負責，嚴格執(zhí)行每天消毒。工作組將對大堂及年會會場。餐廳的消毒情況進行督查。
工作組將在年會會場會場門前對所有進入者使用免洗酒精消毒凝膠進行消毒，不配合者不予進入會場。敬請各位參會者理解和支持。所有現(xiàn)場人員自覺做好自身防護和相應的消毒措施。
4.突發(fā)情況處置。
組織方和酒店方與衛(wèi)健委保持緊密溝通，組織方與深圳機場定期聯(lián)系，積極了解深圳市疫情政策和相關疫情防控信息。
會會場設置工作組，若發(fā)現(xiàn)發(fā)熱人員以及其他突發(fā)情況，將立即報告衛(wèi)生監(jiān)管部門，按深圳市防疫辦法要求協(xié)助現(xiàn)場處理。
根據(jù)“依靠科學、依法防治、群防群控、密切配合、果斷處置”的疫情防控總要求，以及大型群眾性活動安全管理“誰舉辦、誰負責、誰組織、誰負責”和“屬地管理”原則，建立“活動組織方法”“承辦酒店”“年會參加人員”疫情聯(lián)防聯(lián)控機制。
活動組織方為本次活動疫情防控責任主體單位；場地方為本次活動疫情防控屬地管理責任單位；本次年會參加人員履行本次活動相應聯(lián)防聯(lián)控職責。
1.年會期間，監(jiān)督酒店方對場地進行消殺，并加強通風換氣，保持室內空氣流通。
2.年會場地內人員嚴禁吸煙。
3.工作組安排工作人員實施秩序維護，巡視等疫情防控工作。
1.線上線下公告年會具體時間，活動安排，會議須知，疫情防控注意事項等內容，確保所有進入場地人員配合疫情防控工作。
2.酒店方在場地入口，過道，洗手間，餐飲區(qū)，展臺，洽談區(qū)。主要通道醒目位置張貼提示牌，地貼等進行引導提示。年會期間通過現(xiàn)場服務生引導進行防疫宣傳和提示。
3.組織方和酒店方對內部工作人員進行培訓，內容包括健康申報和健康監(jiān)測，年會出入通道，用餐安排的工作安排。
1.工作組準備500個防疫口罩；
2.免洗酒精消毒凝膠10瓶。
3.測溫儀兩支。
4.四件防疫服。
5.四件防護罩。
6.四雙防疫手套。
工作推進會議方案篇五
二、參加人員。
礦各科室、區(qū)隊班組長（包括班組長）以上管理人員。
三、會議議程。
會議主持人：安全副礦長張世寶。
（1）安全副礦長張世寶致開幕詞。
（2）安全副總王金華做第一季度安監(jiān)科安全工作總結報告及第二季度安監(jiān)科安全工作計劃。
（3）安全副礦長張世寶做第一季度全礦安全工作總結報告第二季度全礦安全工作計劃。
（4）安全副礦長張世寶宣布第一季度安全工作先進集體及表彰決定。
（5）礦長李永平對第一季度全礦安全工作總結報告及第二季度全礦安全工作計劃的建議和要求。
（6）安全副礦長張世寶針做會議總結發(fā)言及致謝幕詞。
四、會務工作。
（1）會議通知由安監(jiān)科負責，邀請安監(jiān)局及公司領導由礦辦公室負責。參會人員簽到表由安監(jiān)科負責。
（2）會標：橫幅：原相煤礦20__年第一季度安全工作總結會議。條幅：認真貫徹落實《礦長保護礦工生命安全“七條規(guī)定”》、嚴格執(zhí)行煤礦瓦斯防治工作“十條禁令”“八項規(guī)定”。由礦辦負責制作。主講桌放置鮮花由礦辦公室負責。
（3）會前對會場音響效果、燈光進行全面測試，確保燈光、音響正常，由礦辦公室負責。
（4）參會領導安排主席臺桌椅，各副礦長、副總、科室區(qū)隊負責人在觀眾席前排就座。其他人員一次就座。
（5）會場安排3名服務員負責茶水服務，發(fā)獎儀式安排禮儀小姐，由礦辦公室負責。
（6）安監(jiān)局及公司領導進會場座位引導由礦辦公室負責，會議照相、錄像、錄音由礦辦公室負責。
（7）會議結束后安排安監(jiān)局及公司領導用餐，地點在招待所一樓餐廳。
（8）會議宣傳、板報由企管科負責。
五、會議要求。
1、參加會議人員必須提前15分鐘到場，不得遲到早退。
2、因特殊情況確實無法參會的人員，應提前向上級領導報批。
3、會議期間要求集中精力、認真聽取發(fā)言，不得交頭接耳。并做好記錄。
4、參加會議人員必須保持會場衛(wèi)生，不得亂扔煙頭等雜物。
5、手機關機或設置靜音狀態(tài)，不接打電話，不玩手機。
6、嚴格遵守會場紀律，不得大聲喧嘩，無特殊情況不準隨意走動。
工作推進會議方案篇六
為保證黨政辦黨支部黨的群眾路線教育實踐活動動員部署會議順利進行?，F(xiàn)提出如下工作方案：
時間：4月1日(星期二)上午10:30(會期半天)。
地點：辦公樓四樓會議室。
周xx（黨政辦黨支部*、黨政辦黨支部教育實踐活動領導小組組長）。
組長：趙xx（景區(qū)旅游局局長）。
副組長：xxx（景區(qū)林業(yè)局副局長、主任科員，生態(tài)研究中心主任）。
成員：xxx（景區(qū)財政局副局長）。
姚xx（景區(qū)對外營銷聯(lián)絡辦公室副主任）。
王xx（景區(qū)監(jiān)察審計局副局長）。
簡x（景區(qū)黨政辦秘書）。
1、黨政辦黨支部*、黨政辦黨支部教育實踐活動領導小組組長周文虎主持并做動員講話。
2、旅游局局長、景區(qū)群眾教育實踐活動督導一組組長趙玉霞講話。
1、景區(qū)督導組成員(6人);。
2、喀納斯景區(qū)黨政辦黨支部干部(5人);。
3、黨政辦、機關事務管理局黨員干部群眾(26人)。
六、會務籌備工作分工。
(一)會議材料。
1、周主任動員會上的講話、主持詞(李龍，29號完成);。
4、《黨政辦黨支部黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》(李龍，29號完成);。
6、《黨政辦黨支部黨的群眾路線教育實踐活動動員部署會議公告》(王xx，28號完成)。
(二)會務籌備。
1、會議通知：
(2)提前統(tǒng)計不能參加會議人員名單(王xx，31日前完成)。
2、會場布置：
(1)會議室整理清掃、會場衛(wèi)生打掃、桌椅擺放(黨政辦、機關事務管理局相關人員);。
(3)座簽打印及擺放，時注意按電話本順序排列(路媛、劉樂樂，31日前完成);。
(4)個別談話預告張貼(王xx，29號完成);。
(7)會上會議材料、信簽紙、碳素筆準備、擺放(趙越超、路媛);。
(8)茶水—黨政辦黨支部領導、督導組成員(張志英);。
(9)會場簽到(王xx)。
(三)會議宣傳。
1、信息編寫(李龍、路媛);。
2、照相(趙越超)。
(四)其他事項。
1、做好與景區(qū)督導組的聯(lián)絡、協(xié)調和服務工作(李龍、王xx負責);。
2、會場引導督導組、黨支部領導及其他參會人員就坐(趙越超);。
3、會議督查(呂曉明);。
4、個別談話人員通知(王xx、路媛);。
5、民主評議回收，協(xié)助景區(qū)督導組做好民主評議表的發(fā)放、匯總工作(李龍、王紅娟、王xx、路媛、陳改香、古麗)。
黨政辦黨支部黨的群眾路線。
實踐活動領導小組。
20xx年x月x日。
工作推進會議方案篇七
三、參會人員：縣委常委，縣政協(xié)主席，縣人大黨組書記；市委駐縣組織員，縣級理論教員；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，分管黨務的副書記；縣委各部委室校主要負責人，縣級部門黨組織負責人，紀檢組長（員）；__中、職中、進修校黨組織主要負責人。
四、會議主持：__。
五、會議議程：
1、縣委常委、組織部長__總結安排全縣組織工作；
3、縣委常委、宣傳部長__總結安排全縣宣傳思想工作；
4、縣委常委、縣政府副縣長__通報__年度執(zhí)紀執(zhí)法部門行風測評結果；
5、頒獎表彰。
（1）頒發(fā)黨的建設單項目標獎__名（一等獎x名，二等獎x名，三等獎x名），
6、縣委、縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣級部門黨組織簽訂黨風廉政建設責任書；
7、縣委副書記、縣政府縣長__安排政府系統(tǒng)廉政建設工作；
8、縣委書記__作重要講話。
工作推進會議方案篇八
同志們：
這次廳直系統(tǒng)黨建工作推進會，是深入貫徹落實黨的十七屆五中全會、省委九屆九次全會、省委工作會議、省直機關20**年黨的工作會議精神，在“十二五”開局起步的重要時刻召開的。開好這次會議，對于全面加強和改進廳直系統(tǒng)黨的建設，推動和保障我省林業(yè)跨越式發(fā)展將起到重要作用。今年以來，為加強廳直系統(tǒng)黨的建設，廳黨組已連續(xù)下發(fā)多個文件，就今年省委、省政府、省委組織部、省直工委、省文明辦等上級領導單位的工作要求進行了部署，印發(fā)了省委李春明同志、省直機關工委常務副書記郭玉吉同志在省直機關黨的工作會議上的講話，把任務分解到了各個單位，現(xiàn)在關鍵是抓好各項工作的推進和落實，所以，今天會議的名稱就是黨建工作推進會，是再動員、再部署、再推進、抓落實的會。剛才，7個單位作了很好的經(jīng)驗交流，希望大家認真學習借鑒。
下面，我結合廳直系統(tǒng)實際，重點強調三個問題：
一、認清形勢，切實增強做好機關黨建工作的責任感和使命感。
過去的一年，是我省林業(yè)發(fā)展史上很不平凡、很不尋常的一年，既是“十一五”的收官之年，也是林業(yè)工作取得重大進展的實干之年。一年來，我們深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行省委、省政府的一系列重大決策部署，以“局改廳”為新的契機，緊緊圍繞“生態(tài)立省”戰(zhàn)略，堅持“抓機遇、抓項目、抓落實”，著力轉變發(fā)展方式，著力轉變工作作風、林業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)蓄勢上行的良好局面，林權制度改革穩(wěn)步推進，配套改革全面啟動;造林綠化取得重大進展，生態(tài)功能進一步拓展;林業(yè)產(chǎn)業(yè)繼續(xù)保持健康快速發(fā)展態(tài)勢;資源管護和生態(tài)多樣性保護取得新的突破;林業(yè)基礎工作的支撐體系得到進一步加強;作風建設成績顯著，林業(yè)政風行風持續(xù)向好;各項任務都全面或超額完成，我省林業(yè)發(fā)展駛入了快車道。張昌爾指出：湖北林業(yè)工作在全國的地位提高了，影響擴大了;林業(yè)在全省全局工作中的重要性和影響力得到進一步提升;林業(yè)廳的機關建設進一步加強，精神進一步振奮;林業(yè)工作進步大，成績大，影響大，省委、省政府是滿意的。黃先耀書記幾次來廳調研講話，也給予充分的肯定。趙斌副省長去年兩次專門肯定我們，認為20**年，全省林業(yè)工作成績突出，在湖北林業(yè)史上寫下了輝煌的一頁，各項工作都做得很好。這是省委、省政府對我們工作的肯定和褒獎，這些成績，是省委、省政府和廳黨組正確領導的結果，是包括廳直系統(tǒng)在內的廣大干部群眾拼搏奮斗的結果，究其根本是得益于黨的建設工作的進一步加強。
近年來，廳直機關黨委立足“四個”創(chuàng)新，在實踐中積極探索機關黨建工作規(guī)律，取得了顯著成績。一是創(chuàng)新工作思路。即突出特色“四五六”，機關黨建走前頭。二是創(chuàng)新工作方法。為克服基層存在的“五多”現(xiàn)象，按照“減負、整合、建制、提效”的工作要求，整合培訓考察、整合文體活動、整合檢查評比，減輕了基層負擔，達到了提效的目的。三是創(chuàng)新活動載體。在廳直機關扎實開展創(chuàng)建“六型”機關活動，激發(fā)了黨員干部的積極性和創(chuàng)造性。四是創(chuàng)新特色品牌。以創(chuàng)建黨建工作先進單位為抓手，基層組織建設有力推進;以創(chuàng)建文明單位為抓手，基層文化生活日趨活躍;以目標責任制為抓手，工作水平不斷提升;以落實黨風廉政建設責任制為抓手，反腐倡廉工作不斷深入，形成了具有林業(yè)特色的機關黨建工作品牌。特別是在圍繞中心、服務大局上取得新成效、創(chuàng)先爭優(yōu)活動有序推進、學習型組織建設活動深入推進、“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結對共建”活動扎實推進。去年，我廳被省委評為黨建工作先進單位、省級文明單位、社會治安綜合治理優(yōu)勝單位、基層黨組織建設先進單位;被洪山區(qū)評為計劃生育紅旗單位;我廳被省直工委評為黨建調研先進單位，生態(tài)學院、園林學校、林業(yè)規(guī)劃院等7名同志共4篇調研文章獲優(yōu)秀獎，一名同志獲省直工委黨內統(tǒng)計工作先進個人，一名同志獲洪山區(qū)計劃生育工作先進個人，總之，廳直系統(tǒng)黨建工作亮點紛呈、成效顯著，科學化水平不斷提升。廣大黨務工作者愛崗敬業(yè)、勤奮工作，付出了心血和汗水。在此，我代表廳黨組，向辛勤工作在黨務工作第一線的同志們表示親切的問候和衷心的感謝!
20**年是“十二五”的開局年，是“局改廳”的起步年，我們還將迎來中國共產(chǎn)黨成立__周年。開局定全局，起步是關鍵。做好今年的工作，意義深遠，責任重大。我們要正確把握形勢，明確目標任務，保持清醒頭腦，更加積極主動地做好各項工作。
一是要深刻認識我省林業(yè)發(fā)展進入新階段。
當前和今后一個時期，是我國全面建設小康社會的關鍵時期，是深化改革開放、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的攻堅時期，也是加快林業(yè)改革發(fā)展、全面推進現(xiàn)代林業(yè)建設的戰(zhàn)略機遇期。之所以說林業(yè)發(fā)展面臨極好的戰(zhàn)略機遇，是因為實現(xiàn)科學發(fā)展、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、提升生態(tài)文明、應對氣候變化、維護國家木材安全等主題，都必須加快林業(yè)發(fā)展，這是歷史潮流，也是大勢所趨。我國林業(yè)已經(jīng)站在新的歷史起點上，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，具備了大發(fā)展、新跨越的堅實基礎。我省林業(yè)更是乘勢而上，跨越發(fā)展。對湖北而言，“十二五”時期，是湖北發(fā)揮優(yōu)勢、加快發(fā)展的戰(zhàn)略機遇期，是調整經(jīng)濟結構、轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的攻堅時期，是加快構建促進中部地區(qū)崛起重要戰(zhàn)略支點和全面建設小康社會的關鍵時期。在新的時期，科學發(fā)展、跨越式發(fā)展是主題，加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式是主線，“綠色發(fā)展，生態(tài)立省”成為重要的發(fā)展理念，發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)、實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)強省，這是時代賦予林業(yè)的歷史使命。黨建工作要在這個新的起點上思考謀劃，從根本上進一步加強黨的建設，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保障，黨建工作的工作視野、工作理念、工作方式和體制機制都要與之相適應，努力增強工作的前瞻性、主動性和創(chuàng)造性。
省委九屆九次全會提出了今后五年全省經(jīng)濟社會發(fā)展的總體目標，要求實現(xiàn)湖北科學發(fā)展、跨越式發(fā)展，建成中部乃至全國重要的“四基地一樞紐”，在科學發(fā)展、社會和諧、改革創(chuàng)新等方面要走在中部地區(qū)前列，要重點實施“兩圈一帶”發(fā)展戰(zhàn)略，最近，又提出了實施大別山革命老區(qū)和武陵山少數(shù)民族經(jīng)濟社會發(fā)展試驗區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略。我省林業(yè)正面臨著前所未有的大發(fā)展、大機遇，擔負著關系甚重的發(fā)展重任。按照“十二五”全省林業(yè)規(guī)劃和省委、省政府的要求，我省林業(yè)發(fā)展要以創(chuàng)新機制體制為保障，以科技為支撐，以資源增量、林業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標，以建設林業(yè)重大項目、加強森林經(jīng)營、發(fā)展特色林業(yè)為抓手，穩(wěn)步推進現(xiàn)代林業(yè)建設，轉變林業(yè)發(fā)展方式，全面提升林業(yè)發(fā)展質量，增強林業(yè)經(jīng)濟貢獻能力、生態(tài)承載能力和應對氣候變化能力，為加快建設促進中部崛起重要戰(zhàn)略支點，全面建設小康社會做出貢獻。結合我省實際，將重點建設9大功能區(qū)，重點實施11項林業(yè)生態(tài)屏障工程，著力打造12項重點產(chǎn)業(yè)，努力構建生態(tài)建設與產(chǎn)業(yè)發(fā)展良性互動的科學局面，力爭在“十二五”末，實現(xiàn)全省森林覆蓋率達41%，林業(yè)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值達到1500億元。這些既是全省及林業(yè)發(fā)展的總體思路、目標任務、重大決策、重大部署，也是我們黨建工作需要牢牢把握的重大決策、重大部署，各級黨組織一定要深刻領會加快經(jīng)濟結構調整、大力發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)、推進林業(yè)跨越式發(fā)展的重大意義，準確把握完善基本公共服務、創(chuàng)新社會管理機制、著力保障和改善民生等給黨建工作提出的新任務，緊緊圍繞省委、省政府和廳黨組的重大戰(zhàn)略部署，找準工作切入點和著力點，努力在圍繞中心、服務大局中展現(xiàn)更大作為。
二是要進一步明確新時期黨建工作的新要求。
黨的十七屆四中全會指出，全黨必須居安思危，增強憂患意識，常懷猶黨之心，恪盡興黨之責。要充分認識基層黨建工作的艱巨性、長期性。在任何情況下，黨要管黨的重大原則和方針決不能動搖，抓基層、打基礎、強基業(yè)的理念決不能淡化，加強黨的基層組織建設的決心決不能喪失。
去年，省委下發(fā)了《20**—20**年湖北省黨的基層組織建設工作規(guī)劃》(鄂辦發(fā)[20**]27號)，今年是落實全省基層黨建工作三年規(guī)劃的關鍵之年、攻艱之年，責任重大，任務艱巨。省委組織部3月份召開了全省黨的基層組織工作推進會，對推進全省基層黨建工作三年規(guī)劃的全面落實，作了重要的部署和推進，之前，省委組織部還組織了我省歷史上規(guī)模最大、時間最長、覆蓋面最廣、影響最大的一次基層黨建工作集中考評，這些都為新階段的黨建工作，提出了明確的任務和具體的要求。
各級黨組織肩負著抓好黨建工作的根本任務，責任重大而又光榮，要在高舉旗幟、堅定正確的政治方向上帶頭做表率，在廳直系統(tǒng)培養(yǎng)一支政治覺悟高、組織紀律嚴、執(zhí)行能力強的黨員干部隊伍;要在廣泛宣傳、發(fā)動和推動林業(yè)科學發(fā)展、跨越式發(fā)展上帶頭做表率，做到統(tǒng)一思想，形成共識，堅定信心，凝聚力量;要在堅持與時俱進、深入解放思想上帶頭做表率，形成有利于科學發(fā)展、跨越式發(fā)展的觀念、理念、文化和體制機制，并將其具體落實到每一個單位、每一名干部的思想和行動上，落實到破解一個個具體發(fā)展難題上;要在加強基層黨的建設，特別是加強基層黨組織自身建設上帶頭作表率，做到建好隊伍、建強堡壘，實現(xiàn)自身科學發(fā)展。
各級黨組織和廣大黨員干部要進一步認清形勢，切實把思想和行動統(tǒng)一起來，以強烈的責任感和使命感做好新形勢下黨的建設各項工作。
三是要努力為推進湖北林業(yè)跨越式發(fā)展多作新貢獻“十二五”發(fā)展的旗幟上，這是省委、省政府的重大戰(zhàn)略部署。各級黨組織一定要緊緊圍繞科學發(fā)展、跨越式發(fā)展這個主題和加快林業(yè)發(fā)展這條主線，找準位置，發(fā)揮作用，彰顯作為，努力把黨的政治優(yōu)勢轉化為推動跨越式發(fā)展的工作優(yōu)勢，把黨的組織資源轉化為推動跨越式發(fā)展的工作資源，把黨的建設成果轉化為推動跨越式發(fā)展的工作成果。
要牢牢把握政治方向。堅定正確的政治方向和政治立場，始終是對各級黨組織和廣大黨員干部第一位的要求，是為跨越式發(fā)展作貢獻的首要前提。隨著改革進入攻堅階段，各種社會矛盾錯綜復雜，統(tǒng)籌協(xié)調各方利益關系的難度日益加大。面對新形勢、新情況、新任務，各級黨組織一定要始終將高舉旗幟、牢牢把握政治方向，放在突出位置來抓，堅持用黨的最新理論成果武裝黨員干部，不斷提高運用科學理論分析和解決實際問題、指導實踐的能力。要通過開展社會主義核心價值體系教育和黨性教育，引導廣大黨員干部增強黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識和責任意識，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，確保在政治上、思想上、認識上、行動上同黨中央和省委保持高度一致。要大力推進學習型黨組織建設，充分發(fā)揮黨員在理論學習方面的示范帶動作用，從而提高廣大干部和職工的學習熱情，不斷提高政治素養(yǎng)，為推進跨越式發(fā)展提供堅強的政治保證。
要加大思想解放力度。鴻忠書記指出，“如果思想‘不開竅’，思維‘不跟趟’，就會輸在起跑線上”，“解放思想是關乎湖北發(fā)展的根本性問題”。解放思想是推動科學發(fā)展、跨越式發(fā)展的重要動力。林業(yè)大發(fā)展，更需要思想大解放。能不能抓住機遇、用好機遇，取決于解放思想的力度和程度。解放思想不是口號，而要落實到跨越式發(fā)展的實際工作之中。解放思想的關鍵是更新觀念，在打破習慣思維和主觀偏見束縛的基礎上，實現(xiàn)思想觀念的更新、思維方式的變革、精神狀態(tài)的重振;當前，在解放思想上，要切實增強“四種意識”，即增強搶抓機遇意識，增強科學發(fā)展、跨越式發(fā)展意識，增強科學執(zhí)政、依法行政意識，增強開放合作共贏的市場意識。要廣泛開展“深入解放思想，服務跨越式發(fā)展”大討論，動員各級黨組織和廣大黨員干部為林業(yè)跨越式發(fā)展獻計獻策。通過解放思想，進一步把黨員干部的積極性創(chuàng)造性調動起來，把各方面干事創(chuàng)業(yè)的能量激發(fā)出來，使解放思想成為一種內源性動力，提神、鼓勁、給力，凝聚促進跨越式發(fā)展的強大動力。
要切實做好群眾工作。胡錦濤高度重視加強和改進新形勢下的群眾工作，要求全黨堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念，牢固樹立群眾觀點，站穩(wěn)群眾立場，創(chuàng)新群眾工作方式方法，完善群眾工作制度，形成群眾工作合力，扎實做好聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、服務群眾、團結群眾的工作。鴻忠書記強調，群眾工作是當前黨建工作中的一個核心環(huán)節(jié)，要在深入、深情、深度、深化上下功夫，把做好群眾工作作為領導干部的基本功，培訓、提高、考核。各級黨組織要在做好黨的群眾工作上帶頭做表率，進一步提高對群眾歷史地位和根本作用的認識，強化群眾觀念，堅持群眾路線，轉變工作作風，提高做群眾工作的能力和水平。廳機關各部門職責任務各不相同，服務群眾的內容、方法、角度也各不相同，要立足實際，發(fā)揮優(yōu)勢，切實做好服務群眾的工作。制定政策要堅持問政于民、問計于民、問需于民，充分考慮群眾利益，統(tǒng)籌各方面利益關系，更好地體現(xiàn)群眾意愿、維護群眾利益。要注意反映群眾呼聲和訴求，切實解決群眾反映強烈的突出問題。要提高廣大黨員干部做群眾工作的能力和水平，當好黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶，推動群眾工作取得新實效。要建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制，關心干部職工的成長進步，多送溫暖、多送關愛、多加強人文關懷和心理疏導，千方百計排憂解難，把組織的溫暖與關愛送到千家萬戶。
二、突出重點，努力在幾項重要工作上取得新成效。
一是以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為有效載體，努力在夯實基層基礎上有新的進展。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是黨的十七大及十七屆四中全會提出的重要任務，是鞏固和拓展學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措，是加強黨的基層組織建設的重要工作，也是新形勢下加強黨的先進性建設和執(zhí)政能力建設的有效載體和有力抓手。胡錦濤等中央領導同志，多次作出重要批示，對開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進一步指明了方向。最近，省委專門召開了開展深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)推進會，鴻忠書記作了重要講話。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，就是要按照“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標要求，緊扣發(fā)展主題，增強促進科學發(fā)展的驅動力;開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，就是要緊扣保障改善民生、服務人民群眾，增強構建和諧社會的凝聚力;開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，就是要緊扣夯實黨執(zhí)政的組織基礎和群眾基礎，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力，不斷推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度和廣度拓展。
創(chuàng)先爭優(yōu)要圍繞先進性這個根本，樹立“先”的意識，強化“優(yōu)”的標準。要充分激發(fā)黨支部的創(chuàng)造活力，發(fā)揮黨員的主體作用，堅持“干什么創(chuàng)什么、做什么爭什么”，引導基層黨組織和廣大黨員在圍繞中心、立足崗位上創(chuàng)先爭優(yōu);要引導基層黨組織和廣大黨員深化公開承諾，認真踐諾，廣泛開展群眾評諾，敢于把工作拿出來“曬一曬”,把承諾拿出來“亮一亮”，讓黨員和群眾來“評一評”。要把創(chuàng)新載體作為有效方法，廣泛開展“五亮五比五創(chuàng)”活動，即：亮身份、亮職責、亮承諾、亮點評、亮評議;比素質、比干勁、比奉獻、比創(chuàng)新、比作風;創(chuàng)一流部門、創(chuàng)一流隊伍、創(chuàng)一流服務、創(chuàng)一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績，要敢于亮起來、比上去、創(chuàng)一流!形成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的亮點和特色。要以群眾滿意為標準，改進和加強窗口服務，積極推行陽光服務、微笑服務、規(guī)范服務、高效服務、廉潔服務，提升服務質量和水平。要在改進行風上創(chuàng)先爭優(yōu)，把治庸、治懶、治散作為改進行風的突破口，以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風氣，切實加強行風建設，樹立良好的形象。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著眼點在基層，立足點在基層，著力點也在基層，要圍繞基層，面向基層開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在創(chuàng)先爭優(yōu)中強化基層組織。基層黨組織要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學習型黨組織建設和各種主題實踐活動有機地結合起來，豐富活動的內涵。要注意發(fā)揮典型的示范引導作用，從工作一線的優(yōu)秀黨員干部中選樹典型，從平凡的工作中發(fā)現(xiàn)感人事跡，從樸實的思想里挖掘可貴精神，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，增強影響力和感召力。
要深入開展“延安精神”進機關活動，做傳承延安精神的表率，要按照“五個納入”的要求，大力推進實踐活動，以多種教學方式，進行革命傳統(tǒng)和延安精神的系列化教育。
知黨才能愛黨，愛黨才能興黨。要通過喜聞樂見的形式，加深黨員、干部、群眾和青少年對黨的歷史、黨的知識、黨的理論和路線方針政策的認識與理解，教育引導黨員、干部、群眾全面深入了解黨的光輝歷史、偉大成就、寶貴經(jīng)驗、光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，自覺地在本職崗位上建功立業(yè)，不斷增強黨員創(chuàng)先爭優(yōu)意識，激發(fā)黨員愛黨、興黨的責任感和使命感，以一流的標準、一流的作風、一流的業(yè)績向建黨__周年獻禮。
三是以開展創(chuàng)建“六型機關”活動為有力推手，努力在改進機關作風上有新的形象。機關作風建設，關乎黨風、政風，影響機關行政效能和機關形象，要以創(chuàng)建“六型機關”為有力推手，著力抓好機關作風建設，努力建設為民、務實、清廉、高效的機關。近年來，“六型機關”的創(chuàng)建活動，抓得很實，取得了顯著成效，今年，省委辦公廳、省政府辦公廳將下發(fā)《關于在省直機關開展創(chuàng)建“六型機關”活動的通知》，將對創(chuàng)建“六型機關”活動提出更高的要求。要重點抓好創(chuàng)新型、服務型和效能型機關建設。要圍繞“四查四看”、“五制”、“六不”抓好落實，促進機關作風轉變。開展創(chuàng)建“六型機關”活動，要突出作風建設重點，抓住作風建設重點就是抓住了“牛鼻子”。要有針對性解決少數(shù)黨員干部中存在的宗旨意識不牢、大局意識不強、政治紀律不嚴、工作作風不實、實干精神不足等問題，努力建設為民務實、清廉和諧機關。開展創(chuàng)建“六型機關”活動，要著力提高機關干部的能力素質。按照能力席位建設的要求，圍繞以“確責、履責、問責”為主要內容的責任體系建設，強化學習培訓，提高機關干部的能力素質。
四是以開展結對共建和“三萬”活動為重要任務，努力在密切聯(lián)系群眾上有新的舉措。開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結對共建”和“萬名干部進萬村入萬戶”活動，是省委落實科學發(fā)展觀的一項重要舉措，也是黨建服務中心的重要任務。要按照省委的總體部署，認真組織開展活動，使機關融入基層、干部融入群眾，達到機關轉作風、干部受鍛煉、群眾得實惠的目標。
今年是“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結對共建”的檢查驗收年，要按照建強一個好班子、制訂一個好規(guī)劃、興辦一批好項目、建設一個好陣地、完善一套好制度的“五個一”要求，重點在村級集體收入達到5萬元以上以及建好村級活動陣地上下功夫。要堅持掛鉤承包責任制，落實每個村由一名廳領導牽頭，一個處室主抓，其它處室配合抓，兩個廳直單位協(xié)助抓，并落實相關的經(jīng)費，明確目標責任和時間要求，力爭早日達到標準。今年7月，省直工委將對唐家村進行檢查驗收，要提早做好申報準備工作。
正在開展的“萬名干部進萬村入萬戶”活動，是省委、省政府在“十二五”開局之年作出的一項事關全局的重大部署，是進一步加強新形勢下群眾工作，促進黨風政風根本好轉的一個具體行動，具有十分重要的意義。這次活動的主題是“送政策、訪民情、辦實事、促發(fā)展”;亮點是實現(xiàn)全覆蓋，我們派出了四批工作隊，共86人，走訪了五個村1332農(nóng)戶，做到了把我們的腳印印在每家每戶的堂屋里。我們創(chuàng)新的“六法”訪民情，關愛空巢老人行動，得到了省委領導的高度評價，中央電視臺也作出了報導。下一步，要突出重點調研和辦好實事。要在梳理民情的基礎上，做好銜接，現(xiàn)場辦公解決實際問題;要積極探索林改后加強和服務群眾工作的長效機制。
五是以落實五大共性責任目標為主攻方向，努力在服務中心工作上有新的作為。年初，各單位與廳領導鑒定了年度目標責任書，這是對本單位任務責任的進一步明確，更是盡職履職的莊嚴承諾。在責任目標中，黨的建設、黨風廉政建設、精神文明建設、人口和計劃生育工作、社會治安綜合治理等五項共性責任目標，與業(yè)務責任目標同樣重要，相輔相成，互為促進。要高度重視五項共性責任目標的落實，不能當成軟任務，而應當作硬指標，黨風廉政建設、人口與計劃生育、社會治安綜合治理出了問題，是一票否決的。強調一下，要注意“短板效應”，防止和克服單項工作拖后腿的現(xiàn)象。特別強調一下保密工作。今天上午，黨組召開會議，專題研究保密工作。保密工作是一項重要而又嚴肅的工作，是維護國家安全和利益，保障改革開放和社會主義建設事業(yè)順利進行的基本保障，是我們每位公民的責任和義務，保密工作是保底線，是高壓線。當前保密工作形勢非常復雜，特別是現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)非常普及，給保密工作特別是網(wǎng)上保密帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)，稍有不慎，就有潰之千里的危險。我們現(xiàn)在就有這方面的教訓。有些同志，保密意識、防范意識、責任意識不強，出現(xiàn)了網(wǎng)上掛密、個人一般資料隨意設定密級保存在網(wǎng)上、網(wǎng)上傳遞文件等嚴重保密問題，受到有關部門檢查和點名批評。我們一定吸取教訓，舉一反三，深刻剖析原因，有針對性地進行整改，要繃緊保密工作這根弦，把網(wǎng)上保密工作作為保密工作的重要環(huán)節(jié)來抓，嚴格執(zhí)行保密制度，做到上網(wǎng)不泄密、涉密不上網(wǎng)，落實好誰主管誰負責，誰使用誰負責，誰泄密誰承擔責任，做到保密工作萬無一失。
要落實好共性責任目標，需要我們在工作中處理把握好三個關系，就是處理好全局工作與局部工作的關系，處理好“中心”工作與“核心”工作的關系，處理好抓當前工作與抓長遠打基礎工作的關系，說到底，就是要用科學發(fā)展觀來統(tǒng)籌謀劃我們的工作。當前，要進一步重視并切實抓好共性責任目標的落實。黨的建設、精神文明建設、人口和計劃生育工作、社會治安綜合治理工作以及保密工作，是要評先評優(yōu)的，是與機關干部群眾利益連在一起的。五項共性責任目標與業(yè)務責任目標，是一個整體，哪個單位五項共性責任目標落實不好，在年終考評時是要扣分的，是會影響整體責任目標的考核成績的。從今年起，省委對廳領導班子的考核，有關黨建部分，將直接運用對基層黨建工作的考評結果。各單位在落實五項共性責任目標時，要認真落實專項年度工作要點，要有計劃、有安排、有步驟去做，不能靠待年終突擊。要上下齊抓，機關基層聯(lián)動，形成全力。要加強對工作落實的檢查督促，要嚴格組織考評驗收。
六是以推進黨的基層組織建設為有力抓手，努力在打造過硬隊伍上有新的成效。黨的基層組織建設，是黨的建設的基礎和根本，加強黨的基層組織建設，根本目標就是要建起來、用起來、活起來、強起來，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。要根據(jù)省委基層黨建《規(guī)劃》提出的目標要求和基層黨組織建設的實際，全面打基礎，全面抓落實，全面上臺階，做到基層黨組織基礎扎實，功能突出，作用明顯。
要抓好《黨和國家機關基層組織工作條例》的學習宣傳和貫徹落實，要將《條例》的學習納入中心組和黨員干部理論學習的重要內容，自覺以《條例》為依據(jù)，加強基層組織建設。要發(fā)揮《考評細則》的指導和規(guī)范作用，堅持以“五個基本”、“七個體系”為主線扎實推進基層黨建，提升建設層次和質量，努力走在基層黨組織建設的前列。要著力抓好“十二個一”的工作。即規(guī)范一個黨組織網(wǎng)絡、健全一個群團組織網(wǎng)絡、選準一個好書記、配強一個好班子、建設一支好隊伍、開展一系列組織建設活動、開展一系列服務中心、服務群眾活動、健全一套工作和管理制度、設置一支黨務工作機構、配備一支黨務干部隊伍，建好一個黨員活動室、落實一筆經(jīng)費。各基層黨組織要堅持落實“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員等黨內基本活動，著力在改進方式、規(guī)范程序、提高質量上下功夫。要把黨員目標承諾活動作為重要工作來抓，要求每名黨員作出共性承諾、崗位承諾和事實承諾，通過領導點評、黨員互評、群眾評議，引導和督促黨員立足崗位爭先進、創(chuàng)優(yōu)秀;要以支部為單位組織開展黨員黨性分析和民主評議黨員活動，每名黨員要形成黨性分析材料，黨支部要有評議意見。
要加強黨建帶工建、帶團建、帶婦建工作，充分發(fā)揮群團組織的作用，要通過開展職工素質提升工程、“巾幗建功行動”及創(chuàng)青年文明號、爭當青年崗位能手等活動，活躍單位文化生活，積極營造健康和諧向上的氛圍。要發(fā)揮基層黨組織聯(lián)系群眾、服務群眾的優(yōu)勢，廣泛開展“結對幫扶”、“談心談話”等活動，在發(fā)揮黨組織的橋梁紐帶作用的同時，加強和改進機關和作風建設，把基層黨組織建設得過硬、堅強、有力。
三、加強領導，確保黨建各項工作落到實處。
做好黨建工作，加強領導是關鍵。要切實加大對黨建工作的領導力度，進一步明確責任，強化基層，抓好隊伍，確保黨建工作扎實推進。
一是要切實加強組織領導。各級黨組織要切實履行管黨職責，真正把基層黨建擺到應有的地位來謀劃和推動，做到要抓“第一要務”、也要抓“第一保障”，要重“中心”、也要重“核心”。鴻忠書記強調，各級黨委書記，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職?；鶎拥膶嵺`也證明，基層黨建千難萬難，書記真抓就不難。各級黨組織書記要切實履行黨建工作“第一責任人”的職責，做到愛崗敬業(yè)，恪盡職守。要堅持黨委對黨建工作的統(tǒng)一領導，建立健全書記抓總、分工負責的領導機制，形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。要全面落實黨建工作責任制。要把黨建工作納入本單位黨的建設的總體部署，要研究解決好基層黨組織在實際工作中的困難，要把黨的建設與業(yè)務工作同部署、同推進、同考評、同獎懲，形成黨建工作互為促進、共同落實的局面。
廳機關黨委要加強對廳直系統(tǒng)黨建工作的領導，在規(guī)劃指導、管理監(jiān)督、協(xié)調服務等方面發(fā)揮好職能作用。
二要切實抓好基層建設。抓好黨建，重點在于抓基層，打基礎。抓基層就是打基礎，打基礎才能強基業(yè)。黨的建設著力點在支部，著眼點也在支部，黨的建設要圍繞支部、面向支部、激活支部。
要突出重點，持之以恒，抓黨建的好的傳統(tǒng)和做法，要持之以恒地抓下去。要根據(jù)各單位的特點，把握共性，突出個性，有聲有色地全面推進。
要著眼于發(fā)揮服務保障作用，積極引導黨員干部把本職工作同“十二五”時期的目標任務緊密聯(lián)系起來，立足崗位，認真履職，爭創(chuàng)一流。各級黨組織和黨員干部想問題、干工作都要從大局出發(fā)，從本單位承擔的中心任務出發(fā)，積極為實現(xiàn)跨越式發(fā)展動腦筋、想辦法、作貢獻。
要注重實效，創(chuàng)建品牌。通過開展活動，努力促進黨建科學化水平不斷提高，推進我廳工作部署的落實，促進黨員干部素質的增強。對于過去抓得好的工作，要總結經(jīng)驗，不斷完善，使之成為我們黨建工作的品牌。對于好的典型，要極力推廣、宣傳、弘揚。要多做動員組織工作，善于調動各方面的積極性，不斷形成齊抓共建的新局面。
三是要加強隊伍建設。政治路線確定以后，干部就是決定的因素。只有建設一支高素質的黨務干部隊伍，黨建工作才有堅強的組織保證。各黨組織要把建設政治強、業(yè)務精、作風好的黨務干部隊伍作為重要任務來抓，加強對黨務干部的集中培訓、實踐鍛煉，幫助他們提高政治素質和業(yè)務能力。要關心黨務干部的思想、工作和生活，做到政治上高度信任、工作上嚴格要求、生活上細心關懷。要注重培養(yǎng)使用好黨務干部，幫助他們樹立黨務工作大有可為的觀念，鼓勵他們勇?lián)厝?、盡心盡力抓黨建。廣大黨務干部要帶頭講黨性、重品行、作表率，以強烈的事業(yè)心和責任感做好黨的工作。這里，我還要強調一點，各單位的黨辦主任，地位重要，工作繁重，一定要選準配強，讓他們有職有權有位，要讓他們參與本單位的重要會議，參與議事和決策的過程;各位黨辦主任，要站到位置，發(fā)揮才干，有所作為。
四是要抓好監(jiān)督工作。要認真落實黨風廉政建設責任制，抓好“十個全覆蓋”工作的落實，加強機關廉政文化建設，要自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
同志們，黨建工作責任重大，使命光榮，我們要在廳黨組的統(tǒng)一領導下，堅定信心、開拓進取，推動我廳黨建工作再上新臺階，為加快推進湖北林業(yè)跨越式發(fā)展作出新的貢獻，以優(yōu)異成績迎接建黨__周年!
工作推進會議方案篇九
9月9日下午，年教師節(jié)到來之際，陜西工業(yè)職業(yè)技術學院慶祝第32個教師節(jié)暨表彰大會在學術會堂舉行，黨委書記崔巖，院長張曉云，黨委副書記王天哲，黨委副書記、副院長劉永亮，副院長梅創(chuàng)社、楊衛(wèi)軍，紀委書記康強和師生代表400余人參加了會議，張曉云同志主持會議。
黨委書記崔巖同志首先代表黨委行政，向一學年來在教育教學改革工作中辛勤耕耘、默默奉獻的各位教師致以節(jié)日的問候和誠摯的謝意，向受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀，向為學院建設發(fā)展努力工作的全體教職員工表示衷心的感謝，向為學院建設發(fā)展做出歷史性貢獻的離退休同志表達崇高的敬意!
在回顧了上一學年陜西工業(yè)職業(yè)技術學院取得的標志性成果后，他表示，過去的一學年，是陜西工業(yè)職業(yè)技術學院“十二五”與“十三五”承上啟下的一個重要時間段，在全院教職工開拓進取、努力工作，取得了豐碩的成果，也奠定了陜西工業(yè)職業(yè)技術學院在全國和全省的地位。要使陜西工業(yè)職業(yè)技術學院的辦學空間及綜合實力有新的突破，實現(xiàn)的新跨越，就需要我們強本固基，創(chuàng)新發(fā)展，在“十三五”把學院推向另一個嶄新的發(fā)展平臺。
針對陜西工業(yè)職業(yè)技術學院當前的重點工作，他強調了五點意見：第一，全面啟動教育教學綜合改革行動計劃。去年以來，教育部，省委、省級政府連續(xù)出臺了與高職教育相關的一系列文件，提出了必須要傾全院之力高質量完成的`重大任務。我們要借鑒“十二五”實施教育教學質量提升計劃的經(jīng)驗，利用五年時間，整合辦學資源，全力推進，力爭達到招生就業(yè)好、教職工發(fā)展好、學院聲譽好的建設效果，實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展的新跨越。
第二，在創(chuàng)新發(fā)展中難題。當前，高職教育的發(fā)展存在著一些普遍性問題，陜西工業(yè)職業(yè)技術學院自身也面臨一些發(fā)展問題，這些問題的解決，關鍵在于創(chuàng)新。我們要著力好生源危機與提高質量的問題、產(chǎn)業(yè)轉型升級與專業(yè)發(fā)展不平衡的問題、財政負擔過重與長遠發(fā)展的問題，才能求得新發(fā)展，實現(xiàn)新突破。
第三，扎實做好教育教學基礎性工作。新一輪的教育領域綜合改革是一項系統(tǒng)工程。我們必須冷靜思考，辨析“面”與“點”的關系，分清輕重緩急，下大力氣抓好日常課堂教學、學生的基本能力訓練和學生管理，打好教育教學改革與發(fā)展的基礎，才能事半功倍。
第四，持續(xù)做好師資隊伍建設工作。要實現(xiàn)學院的可持續(xù)發(fā)展，需要一代代人薪火相傳、青藍相繼。我們要繼續(xù)實施教師分層培養(yǎng)機制，加強師資隊伍建設，要為教師成就事業(yè)、實現(xiàn)價值鋪路搭橋，努力造就一批教學名師、專業(yè)領軍人和骨干教師，為學院向更高層次邁進提供有力人才支撐。
第五，爭做“四有”好老師，積極推進學院創(chuàng)新發(fā)展。兩年前的今天，我們全體教職工要以高度的職業(yè)責任感和歷史使命感，扎實開展“兩學一做”學習教育，投入到立德樹人的神圣事業(yè)中，做學院全面深化綜合改革和創(chuàng)新發(fā)展的參與者和推動者，為培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人做出新的貢獻，為早日實現(xiàn)一流高職學院的建設目標不懈奮斗!
院長張曉云同志在會議總結時提出四點要求，一是全體教師要率先垂范，將育人擺在首位。要關心學生、關注學生，把“將學生培養(yǎng)為積極向上、對社會有用的人”作為最高目標;二是要注重質量，把好教育教學每一關。要以高度的責任感和使命感對待人才培養(yǎng)的每個環(huán)節(jié)、每項工作，共同為提高人才培養(yǎng)質量而努力;三是要勇于探索，創(chuàng)新人才培養(yǎng)工作。要以創(chuàng)新的思維勇于探索，通過改革化解困難，應對挑戰(zhàn);四是全體教職工要從理解和接受學生做起，關愛每一名學生。以學生的視角思考工作，把學院對學生的關注和用心傳遞到每一名學生，讓他們感受到學院和師長的溫暖。
會上，黨委副書記王天哲同志宣讀了大會表彰名單。學院領導為上學年在國家級、省級、市級以及各類學會獲得教學、科研獎勵的先進集體和個人頒獎。師德標兵代表李愛國、優(yōu)秀教師代表劉艷申、優(yōu)秀輔導員代表何瑾及學生代表李峰進行了大會發(fā)言。
工作推進會議方案篇十
參會人員：王副總、季總監(jiān)、孫希連、林立濤、梁志善、史明瑋、王麗萍、全體南廠區(qū)車間主任15人，全體車間統(tǒng)計23人，成品庫保管8人。共計43人。 會議需要解決的問題：
暫定4月26日前工資定額系統(tǒng)錄入完成，4月26日開始測試；5月26日計件工資正式運行。
暫定4月26日計件工資正式運行。
需要工藝部和各相關車間與erp項目組進行緊密配合對項目主題出的問題5個工作日內必須關閉，暫定bom工藝資料確認5月10日前關閉，報工測試、計件工資定額整理5月15日前關閉，5月26日前計件工資測試關閉，5月26日正式運行。
4、完善系統(tǒng)內所有產(chǎn)品的bom用量資料：缺失的主要是輔助材料，如油漆、焊劑、氣體、各種包裝材料等（工藝部）
暫定5月26日前關閉
5、所有輔助材料（bom上體現(xiàn)的）的實際用量管理納入系統(tǒng)（各車間等輔助材料管理單位）
暫定5月26日正式運行。
會上王麗萍首先就現(xiàn)在erp工作推進過程中的一些問題進行了介紹：
1、輪輻車間定額過于復雜，主要工作都壓在張燕一個人身上，進度緩慢的一個原因。
2、南北下料尺寸與系統(tǒng)不符，工藝部的基礎資料與車間實際操作不符，前后工序順序不確定，報工點不確定，管理崗工資不確定是進度慢的一個原因。
3、已經(jīng)上過的車間庫存不穩(wěn)定，已經(jīng)解決的問題又再次出現(xiàn)；已經(jīng)確定的生產(chǎn)型號互相調動是進度慢的一個原因。
4、總體要求以上各項必須按預定日期完成，若感覺不能完成的要提前預警，向有關領導提出并組織會診或加班。已經(jīng)訂好的流程要堅決執(zhí)行，車間出現(xiàn)業(yè)務無法進行的要及時與項目組或工藝部聯(lián)系及時解決問題，不得把問題壓在手里，否則誰壓在手里誰負責。
王副總最后做了重點強調：
1、各車間、統(tǒng)計員、職能部門、要認清當前的形式，工作要做就要認真負責任的干好，否則下課。
2、監(jiān)管部門的考核力度不夠，車間在實際運作的過程中，定下的規(guī)定沒有認真執(zhí)行，存在排斥或僥幸心理，今后的檢查要更加具體更加細化，對存在問題的車間或個人要根據(jù)規(guī)定進行嚴厲考核。
3、統(tǒng)計員要加強
學習
，對系統(tǒng)操作必須在erp系統(tǒng)實施關閉以前完全學會，今后人員調動要交接徹底，必須在新人完全能夠獨立操作后再上崗。
4、考核辦、erp小組、內審部要對項目推進過程中表現(xiàn)好、表現(xiàn)差的車間或個人進行綜合評價，作為年終工資考核的一項指標。
5、總之erp項目的生產(chǎn)制造模塊要在2012年的5月26日前正式上線實施，在此期間沒有關閉的事情必須按計劃完成，必要時該加班的要加班，要攻關的一定要組織相關人員重點解決。
會議時間：2011年4月16日
會議地點：德勝鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府會議室
會議對象：德勝鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)村干部
會議內容：德勝鎮(zhèn)“四有一責”領導小組、討論并制定德勝鎮(zhèn)本年度“四有一責”年度計劃
為認真貫徹省市推進“四有一責”建設工作會議精神，深入認識村級“四有一責”建設的重大意義和具體內涵，動員全鎮(zhèn)廣大黨員干部統(tǒng)一思想、明確任務、創(chuàng)新舉措，全面增強村級集體經(jīng)濟實力和綜合服務能力，16日上午，德勝鎮(zhèn)召開“四有一責”建設推進會，進一步部署全鎮(zhèn)的村級“四有一責”建設。
會議由鎮(zhèn)長陳
愛
濤主持。會上，鎮(zhèn)黨委書記黃麗華如在會上作重要講話，要求所有黨員干部認真理會文件精神，把握機遇、抓緊時間，認真研究討論成立我鎮(zhèn)的“四有一責”領導小組，和工作計劃。借著“四有一責”的東風，大干黃金五年，建設和諧德勝。
會議接下來討論并成立了德勝鎮(zhèn)“四有一責”領導小組：
組長：黃麗華
副組長：陳愛濤、濮慧杰
成 員：陸松柏、陳占平、徐華、仇薇薇、毛裕平
同時各村相應的負責小隊，支部書記任隊長，對“四有一責”推進情況負主要責任。
德勝鎮(zhèn)“四有一責”現(xiàn)場推進會會議記錄
會議時間：2011年7月20日
會議地點：德勝鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府會議室
會議對象：德勝鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)村干部
會議內容：學習魯亞飛部長全市村級“四有一責”建設行動計劃推進會上的講話，總結上一階段我鎮(zhèn)“四有一責”推進過程中取得的
成績
和存在的問題，明確下半年的工作任務。
會議由鎮(zhèn)長陳愛濤主持，會上，廣大黨員干部認真學習了魯亞飛部長全市村級“四有一責”建設行動計劃推進會上的講話，領會講話精神的同時，對照本鎮(zhèn)，本村的推進狀況，查漏補缺。
接下來，鎮(zhèn)“四有一責”領導小組成員及相關鎮(zhèn)村黨員干部認真聽取了各村“四有一責”推進工作的匯報。文俊村對“四有一責”建設工作作了交流發(fā)言，李彬村就如何壯大村級集體經(jīng)濟收入作了表態(tài)發(fā)言，賢高村主要分享了如何建設先進適用的信息網(wǎng)絡的經(jīng)驗，瑞北村匯報了本村建設村民活動室、圖書館的寶貴經(jīng)驗。
其他
村也做了匯報發(fā)言。廣大黨員干部暢所欲言，對好的經(jīng)驗，大家爭相學習，對不足之處，互相指出并加以改正。
會議最后，黨委書記黃麗華，做了總結發(fā)言，肯定前一階段各村取得的成績，同時指出確實個別村還沒有跟上進度，工作中還存在一定問題，并布置安排了下一階段的工作。
德勝鎮(zhèn)“四有一責”現(xiàn)場推進會會議記錄
會議時間：2012年4月11日
會議地點：德勝鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府會議室
會議對象：德勝鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)村干部
會上，領導小組成員認真聽取了各村支部書記對本村2011年的'“四有一責”推進工作進行的匯報，并要要求各村再接再厲，制定更為細致的推進計劃。
黨委書記黃麗華全面回顧總結了全鎮(zhèn)自加強村級“四有一責”建設以來所取得各項成績，對深入推進“有持續(xù)穩(wěn)定收入、有功能齊全的活動陣地、有先進適用的信息網(wǎng)絡、有群眾擁護的三強帶頭人，強化黨組織領導責任”為內容的村級“四有一責”建設提出了明確要求。她要求各村、相關單位要充分認識新形勢下加強村級組織“四有一責”建設的重要性和緊迫性，要立足著力于創(chuàng)收增收、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟收入；著力于平臺打造、建設功能齊全的功能陣地；著力于服務創(chuàng)新、推進四網(wǎng)并行；著力于隊伍建設、配足三強型帶頭人；著力于組織保障、強化村黨組織的領導責任，全面提升村級組織“四有一責”建設水平；要強化組織領導建立健全工作機制；強化政策扶持建立健全投入機制；強化創(chuàng)新村級管理機制；強化組織建設落實村級領導責任；強化督查考評建立健全考核機制，確保村級“四有一責”建設取得實效。
一、會議時間：2011年2月14日下午16：00
二、會議地點：伊利大廈205會議室
四、會議主要內容：
（一）、提出目前各部門現(xiàn)場存在的共性問題，要求整改。
主要有以下幾項：
1、桌面擺放水壺問題、放置食物問題。
2、桌面與辦公無關物品擺放較多。
3、人員離開電腦不鎖屏現(xiàn)象、辦公座椅不歸位。
4、人員下班或出差辦公桌上文件資料未整理徹底，隨意放置于桌面上。
（二）、辦公桌物品擺放規(guī)定
1、辦公桌面允許擺放物品：文件筐（1個/部門負責人2個）、水杯（1個）、筆筒（1個）、臺歷（1個）、電話（1部）。
2、辦公桌下方：要求盡快清理，文件資料入柜、入框。辦公椅上的靠背統(tǒng)一去除，辦公室人員換用的鞋統(tǒng)一裝盒后整齊擺放于衣架下方，不得放置于個人辦公桌下。
3、特別強調著裝問題：不允許出現(xiàn)里邊著長于西服的毛衣、上班期間不得穿牛仔服，嚴格按照公司要求著裝。
4、考勤方面：按照早晨8:30上班、中午13:00上班規(guī)定嚴格執(zhí)行，杜絕上班后在食堂、座位吃早點現(xiàn)象發(fā)生。
5、本周每日進行現(xiàn)場檢查，檢查結果當日出具整改通知，責任部門第一時間進行整改。從2月21日開始嚴格按照相關制度進行考核。
6、要求有庫房的部門于2月19日前全部清理完畢，物品擺放整齊、有序。
三、需協(xié)調解決問題：
1、駐密云各職能部門的現(xiàn)場由密云廠負責每日檢查，檢查結果每日反饋行政部，由張永旺統(tǒng)一匯總出具整改通知。
2、個別部門衣架不夠使用，由張永旺統(tǒng)計，督促盡快進行申購投入使用。
3、各部門反饋胸卡皮質量較差，由王慧玲負責聯(lián)系申購一批質量較好的進行更換。
工作推進會議方案篇十一
5月13日上午，興農(nóng)鎮(zhèn)召開精準扶貧工作推進會議，會議由鎮(zhèn)黨委書記李子安主持，黨委班子成員、駐村第一書記、鎮(zhèn)包村干部、各村支部書記、村委會主任、會計參加會議。
會議認真?zhèn)鬟_了省市縣精準扶貧工作會議精神，并對我鎮(zhèn)重新開展精準識別、精準退出工作進行了安排和部署。會上，農(nóng)業(yè)副鎮(zhèn)長姜雷對雞東縣農(nóng)村貧困人口精準識別等工作進行了詳細講解。
鎮(zhèn)黨委書記李子安最后指出，扶貧開發(fā)事關全局、事關長遠，是實現(xiàn)全面建成小康社會的一個關鍵性問題，是體現(xiàn)我們黨執(zhí)政理念的實踐要求，也是對我們轉變作風、聯(lián)系服務群眾的現(xiàn)實檢驗。實施精準扶貧、精準脫貧，精準識別是前提、是基礎。
在具體工作中，各村要把握好三個方面的內容:思想務必要高度重視、底子務必要徹底摸清、措施務必要管用有效。各村要立即進行安排部署，研究制定具體。
工作方案。
成立專門工作領導小組。
包村領導要靠上抓，駐村第一書記、村黨支部書記要具體抓，對各項工作進行明確分工，倒排時間表，一級抓一級，層層抓落實，一抓到底，切實抓出成效。同時要嚴格落實工作責任，對排查出的貧困戶，第一書記、包村干部、村"兩委"成員要制定切實可行的幫扶計劃，確保高質量完成整改工作，如期實現(xiàn)脫貧攻堅目標。
5月18日，市紀委召開全市精準監(jiān)督助推精準扶貧工作推進會，學習貫徹全省推進會和市委常委會會議精神，總結交流扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作情況，部署我市精準監(jiān)督助推精準扶貧工作。市委常委、市紀委書記林葉萍出席會議并講話。
會議強調，全市各級黨組織、紀檢監(jiān)察機關要牢固樹立“四個意識”，以責無旁貸的使命擔當，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)發(fā)揮應有的作用、展示應有的擔當。要聚焦扶貧政策、措施、資金“三個重點”，加強監(jiān)督檢查，著力發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅查處問責。要把握履行黨委政府主體責任、紀委監(jiān)督責任和發(fā)揮職能部門作用“三個關鍵”，把壓力傳遞到基層、責任落實到基層。要落實中央提出的扶貧工作必須務實、脫貧過程必須扎實、脫貧結果必須真實“三個必須”要求，把全面從嚴的要求貫穿于精準監(jiān)督、精準扶貧的始終，強化干部作風、脫貧過程、脫貧結果監(jiān)督，在查假求實上下功夫、動真格。要創(chuàng)新舉措，暢通群眾舉報渠道，全方位查找問題線索;完善“1+x”工作機制，常態(tài)化督查扶貧重點;始終保持正風肅紀的高壓態(tài)勢，零容忍查處扶貧領域違紀案件，確保精準監(jiān)督取得實效。
會上，市扶貧辦通報了我市脫貧攻堅工作情況，駐市財政局紀檢組以及云霄縣、詔安縣、平和縣、長泰縣紀委作了交流發(fā)言。
5月18日，市紀委召開全市精準監(jiān)督助推精準扶貧工作推進會，學習貫徹全省推進會和市委常委會會議精神，總結交流扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作情況，部署我市精準監(jiān)督助推精準扶貧工作。市委常委、市紀委書記林葉萍出席會議并講話。
會議強調，全市各級黨組織、紀檢監(jiān)察機關要牢固樹立“四個意識”，以責無旁貸的使命擔當，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)發(fā)揮應有的作用、展示應有的擔當。要聚焦扶貧政策、措施、資金“三個重點”，加強監(jiān)督檢查，著力發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅查處問責。要把握履行黨委政府主體責任、紀委監(jiān)督責任和發(fā)揮職能部門作用“三個關鍵”，把壓力傳遞到基層、責任落實到基層。
要落實中央提出的扶貧工作必須務實、脫貧過程必須扎實、脫貧結果必須真實“三個必須”要求，把全面從嚴的要求貫穿于精準監(jiān)督、精準扶貧的始終，強化干部作風、脫貧過程、脫貧結果監(jiān)督，在查假求實上下功夫、動真格。要創(chuàng)新舉措，暢通群眾舉報渠道，全方位查找問題線索;完善“1+x”工作機制，常態(tài)化督查扶貧重點;始終保持正風肅紀的高壓態(tài)勢，零容忍查處扶貧領域違紀案件，確保精準監(jiān)督取得實效。
工作推進會議方案篇十二
為保障×××××工作的順利推進，擬召開×××培訓會議，現(xiàn)制定會議籌備方案如下：
一、會議時間和地點：
會議時間：2015年×月×日下午3:00；
會議地點：×××會議室。
二、與會人員
參與××××工作的縣領導；參加×××××填報工作的工作人員×人；×××××××辦公室工作人員約×人，總計約××人。
三、會議議程
整個會議分兩個階段進行，第一階段：由×××主持，主要有以下幾個議程：
1、由×××傳達××××在座談會議上的講話；
2、由××××通報×××××工作的開展情況；
3、×××××講話。
第二階段：由×××主持，主要議程如下：
1、×××××對×××工作要求進行解釋說明； ２、現(xiàn)場交流,解答有關問題。
四、工作分工
1、×××辦公室：負責會場布置、座次安排及會議簽到工作。
2、×××：負責會議通知、相關材料的起草，做好會議簽到工作。
3、×××：負責協(xié)調相關新聞媒體搞好宣傳報道。
一、會議名稱：
關于討論課程標準的制定
二、會議時間：
2012年3月20日上午9點至下午5點
三、會議地點：
重慶市女子職業(yè)高級中學
四、會議主題：
介紹電子技術應用專業(yè)行業(yè)需求調研行動方案、人才培養(yǎng)模式與課程模式改革推進方案、師資隊伍培養(yǎng)策略、校企合作辦法等。
五、參會人員
（一）重慶市工商學校相關領導、示范校建設相關人員、女子職業(yè)技術學校相關人員、重慶各示范學校相關人員。
六、議程安排
（一）會議主持人譚紹華介紹示范學校推進策略
（二）學校負責人介紹示范校建設推進情況
（三）廣州雷三元介紹專業(yè)行業(yè)需求調研行動方案
七、會議籌備工作
（一）會議通知、報送邀請函由柯能偉負責
（二）會場布置、會標等由楊鴻負責
（三）簽到表，參會各單位座簽核對、擺放等，鐘曉霞負責
（四）會場燈光、攝像等由柯能偉負責
（五）會議結束后安排用餐，楊鴻負責
重慶工商學校
二〇一一年三月十日
臨近期末，為加強班級建設，提高班級管理，充分發(fā)揮班委會及班干部的核心領導作用，各負其責，各盡所能，調動工作的積極性，使班級工作有條不紊地進行，特制定此培訓方案。
一、會議目的'
班干部是班主任實施班級管理的助手，是營造班級健康集體輿-論的重要力量，通過班干部培訓活動，提升了班干部的管理水平，有利于各班級工作的有序開展，提高班干部的組織能力和管理水平，推進學校良好校風學風的形成。
二、組織機構
組 長：周志華 副組長：龐利兵
成 員：政教處全體成員
本次會議由政教處組織，全面負責此次培訓會議的召開，主要工作在校長的指導下進行。
三、召開時間及地點
時間：2012年5月31日（星期四）中午12:00 — 13:30
地點：男生宿舍前空地
四、對班主任的要求及各班參加培訓會議班干部人員名單
要求：1、按照班委設置要求各班共參會10人，由班長任組長，負責各班班委的召集及考勤管理。請各班班主任按照要求對班委提前做好通知，若班委設置不全的班級，請在會議召開之前做好選拔完善工作，以保證會議的順利進行。
2、各班參加培訓會議具體班干部人員名單如下：
班長1人、副班長1人、學習委員1人、勞動委員1人、體育委員1人、 紀律委員1人、生活委員1人、團支部書記1人、宣傳委員1人、文藝委員1人。
姚安縣官屯中學
2012年5月29日
工作推進會議方案篇十三
6月8日，省科技廳在?？谡匍_農(nóng)業(yè)科技110轉型升級暨科技特派工作推進會，來自全省18個市縣(三沙市除外)和海口四個區(qū)的科工信局，科研院所、農(nóng)博網(wǎng)等單位相關負責人共同探討如何在新形勢下實現(xiàn)農(nóng)業(yè)科技110的轉型升級。
省科技廳副廳長趙慶慧說，省科技廳將全面清理各類農(nóng)業(yè)科技110服務站點，重點扶持科技人員隊伍健全、資金雄厚的農(nóng)業(yè)科技企業(yè)設立專業(yè)服務站，采取有償服務激發(fā)農(nóng)技人員和專家的積極性，不斷摸清市場需求，拓展農(nóng)業(yè)科技服務內容和手段，用規(guī)范化的管理手段為農(nóng)民提供更便捷的信息化服務。