度干部教育工作實施方案工作實施方案(專業(yè)18篇)

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    在解決問題或實現(xiàn)目標的過程中,方案起到指導和規(guī)劃的作用,能夠提供明確的行動路徑。那么我們該如何制定一個合理的方案呢?首先要明確目標,明確我們要達到什么樣的成果。其次要進行必要的調研和分析,了解問題的本質,找出解決問題的關鍵點。然后要合理安排資源,包括人員、資金和時間等,確保能夠順利地執(zhí)行方案。最后要進行反饋和修正,及時總結經驗教訓,不斷優(yōu)化方案的執(zhí)行效果。這些方案的成功經驗可以給我們提供一些啟示和借鑒。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇一
    聚焦培養(yǎng)高素質專業(yè)化干部隊伍的要求,山西省委黨校(山西行政學院)以習近平總書記關于做好黨校工作的重要講話精神為指導,以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領,堅持黨校姓黨,突出主業(yè)主課,針對大部分學員學歷高、實踐經驗豐富的新時代學員特點,努力推進教學改革創(chuàng)新,嚴格教學管理,扎實推進干部教育培訓工作。
    豐富干部教育培訓內容。黨的理論教育和黨性教育是黨校的主業(yè)主課。為突出主業(yè)主課,山西省委黨校(山西行政學院)不斷調整充實教學內容。一是加強習近平新時代中國特色社會主義思想課程體系建設的頂層設計。常務副校(院)長王聯(lián)輝兩次主持召開座談會,強調“加強習近平新時代中國特色社會主義思想課程體系建設的頂層設計,深入貫徹落實黨的十九大精神,要做實踐性的探索,走在全國黨校的前列”。改革理論教學布局,按照“一個重心、四個模塊”安排理論教育教學單元。二是改革重點課程開發(fā)形式,發(fā)揮團隊優(yōu)勢,打造重點課程。2017年,教務處組織各教研部和廣大教師研發(fā)“習近平總書記治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略”專題課程88個,經評審33個陸續(xù)進入主體班課堂,申報習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神教學專題91個,修改完善后的“13個如何”已全部進入主體班課堂。三是加強學員黨性教育和黨性鍛煉,充分發(fā)揮右玉、太行兩所干部學院和大寨、賈家莊兩個黨性教育基地的作用,弘揚和傳承山西紅色文化,做到現(xiàn)場教學與黨性鍛煉相結合,突出黨性教育的特色與實效。
    教務處處長呼旭光介紹,在教學內容的安排和教學計劃的制定上,加大了習近平新時代中國特色社會主義思想教學專題的比重,在各主體班次的課時均不少于理論教育的50%。教學計劃緊扣黨的理論教育和黨性鍛煉、干部教育培訓主渠道作用的發(fā)揮、激發(fā)教師積極性、提高教學質量、多出精品課等目標來進行,從而彰顯了干部教育培訓的優(yōu)勢和特色。第63期中青班學員張捷說,山西省委黨校(山西行政學院)給主體班安排的教學內容對標新時代新要求,與時俱進,探索創(chuàng)新,有效提高了教學質量。
    創(chuàng)新干部教育培訓方式。山西省委黨校(山西行政學院)在原有的“2+1”互動式、研究式、體驗式、菜單式等教學方式的基礎上,不斷改進和創(chuàng)新教學方式,如經典導讀、專題教學、時政講座、現(xiàn)場教學、延伸培訓等。最近又在主體班開設了訪談式教學,首期的主題是“十九大代表進課堂之‘大國工匠’”,邀請黨的十九大代表、國家級技能大師、淮海工業(yè)集團十四分廠的周建民作為嘉賓與學員們互動交流。主持這次訪談式教學的現(xiàn)代科技教研部副主任郝玉賓說,“訪談+教學”是集講授式教學、榜樣示范教學、互動式教學優(yōu)勢于一體的新的教學方式,它能更好地激發(fā)學員學習熱情和悟性,實際感召力強。
    更值得一提的是,教學科研咨詢的深度融合,實現(xiàn)了三者的良性互動。按照《推進校院教學、科研、咨詢深度融合的工作安排》,積極構建“教學出題目,科研做文章,成果進課堂、進決策”的一體化機制。2017年在中青班和青干班分別設立5個課題組,緊緊圍繞習近平總書記視察山西時提出的五項重大任務,充分發(fā)揮學員的主體性和教師的主導性,加強課題調研,促進師生交流,實現(xiàn)教學相長,形成調研成果。近年來,由主體班學員完成的《決策建議報告》有6篇,在《決策建議報告》中有6項成果進入了主體班的課堂,學員參與座談討論、問卷調查并最終形成研究成果31項。
    在落實領導干部上講臺制度方面,2017年共邀請省內外有關領導和專家學者為主體班次作報告36場次。同時還在每期主體班次每個教學單元學習結束時,都安排一次學員論壇。政經教研部主任劉兆征講,教師在課堂上與學員互動交流,能從學員那里獲得經濟社會發(fā)展鮮活的第一手資料,能夠拓展教師的社會視野,促進教師研究和教學水平的提高。中青班學員郭衛(wèi)東的心得是:學員論壇讓同學們談感想、談體會、談工作、談學習,互相交流、互相學習,進一步增強了學習效果,最大化地發(fā)揮了學員的主觀能動性。
    嚴格干部教育培訓管理。要想取得好的教學效果,必須嚴格教學管理,規(guī)范教學程序,落實教學計劃。在教學管理中,山西省委黨校(山西行政學院)始終堅持黨校姓黨根本原則,把“用學術講政治”放在首位。副校(院)長薛勇民在集體備課會上指出:“‘用學術講政治’是新時代黨校教師需要努力練就的基本功,其根本要求在于能夠對教學內容進行學理闡釋,講出‘所以然’;其關鍵之處是要注重問題導向,科學解答學員思想上的‘疙瘩’”。
    嚴肅教學紀律,加強教師課堂紀律約束,確保黨校講臺的嚴肅性和政治性。加強和完善教師外出授課報備管理,對教師外出講課情況做到詳盡掌握并備案歸檔。不斷堅持和落實教師集體備課制度,充分發(fā)揮團隊優(yōu)勢,凝聚集體智慧,加強合作交流,集思廣益、取長補短,更好地實現(xiàn)了資源共享。
    加強精品課程建設,不斷推出更有分量的精品力作。繼2016年趙建英的專題課在全國行政學院首屆精品課評選中獲得特色獎后,2017年豐存斌的專題課又被中組部推薦為全國干部教育培訓好課程。崔霞的專題課參加了中央黨校舉辦的第四屆精品課和第三屆教學管理優(yōu)秀獎評選。孫興玲、張宏華、張志蓬的專題課參加了中央黨校招標講題的評審。
    與此同時,加強教師外出進修培訓,積極打造名師工程。出臺教學獎勵制度,充分調動廣大教師的積極性。
    從嚴管理帶來的是教師敬業(yè)精神的增強、教學效果的提升。中青班學員鹿妙紅說,多樣的培訓形式將實踐帶入了理論,相得益彰。中青班學員董芝說,靈活多樣的教學方式,使接受知識與培養(yǎng)能力相統(tǒng)一,提升了學員分析解決重大現(xiàn)實問題的能力。青干班學員李晶亮講,研究式教學、學員論壇等新的學習方式,讓大家更好地展示了自己,交流了工作,促進了學習。
    問渠哪得清如許,為有源頭活水來。師生們一致認為,不斷學習,改革創(chuàng)新,就是干部教育培訓工作的源頭活水。(趙轉超裴李軍)。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇二
    為積極貫徹落實黨的教育方針,全面推進素質教育,使廣大中小學生身心健康發(fā)展,促進我市健康教育工作的深入開展,經研究,決定在全市范圍內開展學校健康教育工作。具體實施方案如下:
    一、指導思想。
    全面推行素質教育,深化教育體制改革,對全市中小學生進行健康教育,使廣大青少年身心健康發(fā)展,培養(yǎng)適應二十一世紀現(xiàn)代化建設需要的社會主義合格人才。
    二、目標任務。
    促進全市中小學健康教育工作的順利開展,提高學生綜合素質,全面推進素質教育,使我市健康教育工作再上新臺階。
    1、各單位要將健康教育納入本單位重要議事日程,常抓不懈。
    2、健康教育工作要制度化,規(guī)范化。
    3、要制定切實可行的健康教育工作方案,要有計劃、有措施、有活動記錄,健康教育工作開課率達到100%。
    4、各單位要設立健康教育宣傳欄和版面,定期更換宣傳內容。宣傳內容要有針對性,要符合學生的年齡特征及身心發(fā)展規(guī)律。
    5、各單位每學期要對學生進行一次健康知識教育測試。
    三、檢查評估。
    1、由教體局成立專項檢查小組,對全市各級各類學校健康教育課開設情況進行檢查。
    2、評估檢查主要內容為:健康教育課教師配備情況、教案、課程安排、測試情況結果登記等,評估結果依開課率及工作的開展情況分為四個檔次:優(yōu)秀(85%)良好(75%)及格(60%)不及格。
    3、每學年普查兩次,每次普查結果在全市范圍內進行通報,并納入年終目標管理考核中。
    四、加強領導確保健康教育開課率穩(wěn)步上升。
    1、各級各類學校要成立由主要領導負責的健康教育領導小組,制定具體工作計劃,實施方案。
    2、每學期要對學生進行一次綜合健康教育知識、健康自我保護能力的測試。同時要對健康教育工作進行督導檢查,要將檢查結果納入學校學科教學效果評估之中,促進健康教育工作扎實有效的開展。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    為認真學習貫徹黨的十九大精神,堅決落實************關于加強基層黨建工作的重要論述,積極服務鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,不斷注入基層干部隊伍的源頭活水,農村基層黨組織標準化建設要求及xx縣《關于加強村級后備干部隊伍建設的意見》(組字【20xx】x號)文件精神,結合我鎮(zhèn)實際,制定本實施方案。
    一、基本原則。
    堅持走群眾路線,把群眾滿意作為選拔培養(yǎng)村級后備干部的關鍵,從敢于擔當、作風正派、務實能干,具有較強的帶頭創(chuàng)業(yè)致富和帶領群眾脫貧增收能力、群眾公認的黨員群眾中選拔培養(yǎng)。
    建立公開透明的選人用人機制,及時公開選拔條件,通過個人自薦、群眾舉薦、組織推薦,鎮(zhèn)辦黨委考察、研究確定和社會公示等環(huán)節(jié),同時征求公安、計生、綜治等部門意見,選拔村級后備干部。
    結合各村實際,根據(jù)。
    當前隱藏內容免費查看不同后備干部特點,通過提供適宜崗位鍛煉、處理急難險重事務鍛煉、參與活動鍛煉等形式,增強后備干部服務群眾、解決實際問題的能力。
    建立村級后備干部考評制度,按照宜用則用、動態(tài)管理的要求,對工作能力強、群眾認可度高的,根據(jù)需求及時選拔使用;對動機不純、工作應付塞責、參與村級事務積極性不高、群眾評價一般的,應及時調整退出后備干部庫。建立以實績選人用人的鮮明導向。
    二、選拔范圍和條件。
    村級后備干部要按照“存優(yōu)汰劣、動態(tài)管理、跟蹤培養(yǎng)”的要求,重點從發(fā)展經濟思路活、致富門路廣、愿意回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的在外務工經商人員;熱愛農村工作、樂于為農民服務、文化程度較高的回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生;組織紀律觀念強、基本素質好的退伍軍人;具有一定科技素質、致富能力強的農村致富能人、特色產業(yè)帶頭人、實用專業(yè)技術人才、科技帶頭人、種養(yǎng)殖能手以及選聘到村任職的大學生村官等群體中擇優(yōu)選拔培養(yǎng)。一般應具備以下條件:
    1、政治立場鑒定,對黨忠誠老實,“四個意識”強,在思想上政治上行動上以******同志為核心的黨***保持高度一致。
    2、具有較強的推動村級集體經濟發(fā)展能力、帶頭致富帶領群眾制度能力,在推進農村各項改革中具有開拓進取精神。
    3、事業(yè)心責任感強,辦事公道正派,工作作風務實,熱心村級事務,對群眾有感情,守紀律、講規(guī)矩,作風正、品行好。
    4、第一學歷應具有高中(中專)以上文化程度,且具有一定的計算機操作能力。
    5、年齡不超過xx周歲,xx歲以下的要達到一定比例,優(yōu)先從黨員中選拔,要有一定比例的女性。
    6、有下列情形之一的,不得確定為村級后備干部:
    1.受黨紀政紀處分在影響期限內的;
    2.受過刑事處罰的;
    3.三年內違反計劃生育法律法規(guī)超生的;
    4.熱衷于組織、參加封建迷信活動的;
    5.組織、參與黑惡勢力、賭博和擾亂社會治安的;
    6.組織、煽動群體性事件造成嚴重后果的;
    7帶頭并參與集體非正常上訪事件的;
    8.按規(guī)定不宜列為村“兩委”干部候選人的。
    三、選拔程序。
    注重宣傳引導,通過公告、村務公開欄、召開黨員大會和村民代表會議、上門走訪等多種形式,對推薦村級后備干部的目的、意義、程序、名額和基本條件進行廣泛深入地宣傳,引導廣大村民積極參加推薦選拔。
    個人自薦由符合條件的個人到村報名;群眾推薦由xx名以上的群眾聯(lián)名,以書面的形式向村黨支部提出推薦人選;組織推薦由村黨支部召開支委會議,討論提名推薦人選。村級后備干部初步人選,由村黨支部負責召開村“兩委”會議進行初審后,報鎮(zhèn)黨委進行審核。
    對于經濟實力強、發(fā)展比較快的村,注重選拔經營管理經驗豐富、發(fā)展能力突出的后備干部;對于經濟落后的村,注重選拔熱心村務的優(yōu)秀人才;對于矛盾糾紛多、社會治安問題多的村,注重選拔政治性強、團結協(xié)調能力好、處事公道正派的后備干部。
    在得票超過應到會人員半數(shù)的人選當中,按照得票排序由高到低確定后備干部推薦人選。召開黨員大會和村民代表會議時,到會人員必須達到應到會人數(shù)的x分之x以上,各鎮(zhèn)包村干部必須參加。對確定的后備干部人選,鎮(zhèn)黨委成立考察組,采取入戶調查、征求群眾意見、個別談話等方式,全面考察后備干部人選思想道德、遵紀守法、履行義務、誠實守信、辦事能力等各方面情況,并形成考察材料。鎮(zhèn)黨委召開黨委會議,根據(jù)考察情況,按照選拔的后備干部人數(shù)x:x的比例,研究確定村級后備干部的正式人選,確定的正式人選通過筆試面試,優(yōu)勝者確定為村級后備干部。
    公示期間,對群眾反映的問題,由鎮(zhèn)、村兩級黨組織及時予以核實,經查實有重大問題的取消后備干部資格,空缺人選從推薦人選中依次遞補,由鎮(zhèn)辦黨委研究確定。確定的村級后備干部正式人選,由鎮(zhèn)黨委上報縣委組織部備案,納入村級后備干部庫。
    四、教育、培養(yǎng)和使用。
    針對村級后備干部專長、發(fā)展?jié)摿?、特點和各村經濟發(fā)展的實際,研究制訂村級后備干部個人培養(yǎng)計劃。通過后備干部專題培訓、支部書記和第一書記講黨課、手機送學、遠程電教播放等形式,對村級后備干部進行黨的路線方針政策、科技文化、市場經濟和與“三農”相關的法律法規(guī)、農業(yè)實用技術、經營管理知識培訓,切實提高村級后備干部的政策理論和能力素質。鎮(zhèn)黨委每年對村級后備干部集中培訓的時間,累計不少于x天。鼓勵年輕村級后備干部參加黨校、函授、電大、自學考試等學歷教育,力爭通過x至x年,使村級后備干部xx%以上達到大學??埔陨蠈W歷,使每個村班子中有x名以上大專學歷的成員。對素質高、能力強、群眾威信高,并且積極要求入黨的村級后備干部,由鎮(zhèn)辦、村黨組織對他們進行黨的基本理論知識培訓,加強其黨性教育,按程序優(yōu)先發(fā)展入黨。
    對確定的后備干部,各村級黨組織要按照培養(yǎng)目標,分工負責,落實專人進行幫帶,對他們既傳授崗位業(yè)務知識,提高領導能力,又帶思想、帶作風,并定期找他們談心、幫助他們克服缺點。
    對每一名后備干部村級黨組織都要有培養(yǎng)方向,積極拓寬后備干部隊伍培養(yǎng)鍛煉途徑和渠道,結合黨員承諾踐諾、雙培雙帶、無職黨員設崗定責,開展后備干部包扶貧困村貧困戶,在共青團、婦聯(lián)、民兵、綜治維穩(wěn)等群眾性組織中設置培養(yǎng)崗,在親身實踐中學本領、長才干;安排他們參加各種村務活動,在重大問題決策之前征求他們的意見,充分調動他們參政議政的積極性,增強他們的責任意識和組織協(xié)調能力;對在生產經營等方面有專長的后備干部,可安排到農業(yè)專業(yè)合作社、協(xié)會任職,充分發(fā)揮專業(yè)特長。通過壓擔子、交任務的方式,不斷提高他們分析、判斷和解決問題的能力。
    堅持日??己伺c年度考核相結合,村黨組織要每半年對村級后備干部做出評價,鎮(zhèn)黨委結合村“兩委“班子和村干部年度考核每年要對村級后備干部進行一次年度考核和評議,考核結果報縣委組織部備案。
    按照“相對穩(wěn)定、動態(tài)管理”的原則,對工作中做出貢獻的村級后備干部,通過評選先進、通報表彰等辦法,及時肯定成績,進行典型示范帶動,調動村級后備干部的工作積極性;對工作實績不突出,有違法違紀行為,模范帶頭作用不明顯,不適合做村級后備干部的,要按照組織程序和相關法規(guī)取消其后備資格。
    堅持邊培養(yǎng)邊使用,科學制定村級后備干部使用目標和計劃,把村級后備干部隊伍建設與樹立村干部正常退出機制結合起來,做到量才使用,備用結合。將優(yōu)秀的后備干部,通過村級組織換屆法定程序選拔進入村級班子,村級班子換屆原則上從后備干部中提名產生。村“兩委”班子軟弱渙散或出現(xiàn)空缺時,鎮(zhèn)黨委優(yōu)先從后備干部中按照程序選拔調整或補充。
    五、工作要求。
    村級后備干部選拔、培養(yǎng)、教育等工作,由鎮(zhèn)黨委和村黨支部分級負責。村黨組織書記是村級后備干部隊伍建設工作的具體任人村黨(總)支部負責村級后備干部培養(yǎng)、選拔、管理、教育、使用等各個環(huán)節(jié)村黨支部負責日常管理工作,指導、督促、檢查,并將后備干部隊伍建設工作納入村兩委班子年度考核的重要內容。
    推動全面從從嚴治黨向基層延申,堅持把嚴明紀律規(guī)矩貫穿到村級后備干部培養(yǎng)選拔使用全過程,堅持把依法選人與走群眾路線貫穿于后備干部培養(yǎng)選拔的全過程,嚴格按照《中國******農村基層組織工作條例》、《中華人民共和國村民委員會組織法》及相關法律法規(guī),嚴格工作程序,充分發(fā)揚民主,堅決查處選拔培養(yǎng)后備干部中不正之風和違紀違規(guī)行為,對工作中說情打招呼、弄虛作假、近親繁殖、權錢交易等行為,努力營造公開、公正、公平的用人導向。
    村級后備干部由縣委組織部統(tǒng)一建檔管理、鎮(zhèn)黨委跟蹤考核管理、村級黨組織重點培養(yǎng)使用。村黨支部負責組織村級后備干部參加各類教育培訓和活動,鎮(zhèn)黨委負責制定培養(yǎng)計劃,督促落實,按照一人一檔的原則,分別建立村級后備干部管理臺帳和后備干部培養(yǎng)檔案,并將村級后備干部選拔培養(yǎng)和管理使用等情況每年xx月底前上報縣委組織部。村級后備干部檔案的主要內容包括:干部基本情況、民主推薦和公示情況、學習培訓情況、綜合考核情況、年度民主評議情況、培養(yǎng)措施與落實情況、工作成績和獎懲等。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇四
    年來,我縣堅持以黨的十x大精神為指導,不斷更新培訓理念,拓展培訓渠道,改進培訓方式,提高培訓質量和效果,大力實施多渠道、多形式、大規(guī)模地干部教育培訓,進一步提高了干部的整體素質,為縣域經濟發(fā)展提供了堅強的組織保證和人才支撐。
    睢縣縣委對干部教育培訓工作十分重視,把干部教育培訓工作作為加強執(zhí)政能力建設和干部隊伍建設的一項重要措施來抓,多次召開常委會議進行專題研究,提出“圍繞中心抓培訓,抓好培訓促發(fā)展”的工作思路,與經濟工作同研究、同部署、同督導、同落實,主要領導經常過問,分管領導直接抓,為適應新形勢需要,縣委組織部及時調整思路,強化各項措施,形成上下重視、齊抓共管的工作格局。
    適應“大教育、大培訓”的需要,積極整合各種培訓資源,多渠道、多領域、全方位地推進干部教育培訓工作。
    1、固本強基,充分利用黨校培訓的主陣地。進一步加強“主陣地”建設,充分挖掘黨校培訓潛力。在縣財政十分緊張的情況下,為縣委黨校配置先進的教學設備,逐步完善培訓“軟”“硬”件,提高了培訓質量和效率。20xx年以來,縣委組織部、縣委黨校共舉辦2期科級干部培訓班,培訓科級干部180多人;縣婦聯(lián)、團委、人社局等職能部門會同縣委黨校舉辦多期各級干部培訓班,共培訓各級各類干部750人次。
    2、整合資源,努力開辟干部教育的新陣地。積極利用社會教育資源開展干部培訓,研究確定把睢縣職教中心、睢杞戰(zhàn)役烈士陵園作為干部教育培訓基地,充分發(fā)揮資源優(yōu)勢,著眼于提升廣大干部履行崗位責任的能力。在強化“主陣地”、“主渠道”教育培訓基礎上,充分利用“外援”、“外力”培訓資源,借助中央黨校、省委黨校等高層次培訓機構,開展聯(lián)合辦學,不斷增強培訓實效。今年上半年,與河南省婦女干部學校聯(lián)合舉辦了婦女干部培訓班,田瑞娟、王蓓等知名專家授課,培訓婦女骨干56人。
    3、強化實踐,積極探索干部培訓的新形式。近年來,全縣通過招商引資、矛盾調處等內容的“下掛”和“外掛”的“掛職”方式培訓干部410多人次。為培養(yǎng)機關干部的務實作風,提高干部綜合素質,增強服務經濟社會發(fā)展的大局意識,配合新農村建設活動,先后兩次從縣直部門選派科級干部300多人次,到鄉(xiāng)村“下掛”鍛煉;為學習發(fā)達地區(qū)的創(chuàng)業(yè)精神和發(fā)展經驗,我縣分四批選派了30名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職到深圳、上海和廣東佛山掛職鍛煉,落地學習,實現(xiàn)了鍛煉干部和促進發(fā)展“雙贏”。
    采取“走出去”與“請進來”相結合,“專家輔導”與“領導授課”相結合,切實提升教育培訓水平。
    1、走出去,利用異地優(yōu)勢資源開展培訓。為深入學習貫徹十七屆四中、五中全會精神和干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度,去年以來,我縣選派縣直各部門主要負責人和部分科級干部160多人到延安進行學習培訓。這成為睢縣歷史上層次最高、陣容最強、影響最大的一次異地培訓。20xx年10月縣委組織部、縣婦職選派90名婦女干部到山東沂水進行了學習培訓。
    2、請進來,開辦名家專家講壇。近年來,已有包括鄭州大學教授碩士生導師、旅游學院院長杜書云,河南省委黨校紀委書記徐洪波,市委黨校教授、副校長李清江等6位專家學者,為全縣科級干部做了多個方面專題輔導報告。20xx年,縣委縣政府特別邀請南京大學教授、南京市蘭鯨咨詢公司董事長崔衛(wèi)東為全縣科級干部以打造“特色睢縣”為專題,做了高水平的輔導報告。
    3、上講臺,實行領導干部授課制度。領導干部的授課具有專家學者授課所不具有的政策性、針對性和指導性。為提高培訓質量,增強培訓效果,近年來,我們積極推行領導干部上講臺的教學方式,每有重要的專題培訓都邀請相關縣級領導及部分科級領導上臺授課,在建設社會主義新農村干部培訓班上,已有9位縣級、科級領導為培訓班作了專題輔導。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇五
    現(xiàn)狀分析:
    1、學習方面,有好學上進的心,缺主動學習的行動。
    2、運動方面,協(xié)調和爆發(fā)力不強,耐力還行,運動及戶外時間少。
    3、社會交際方面,在家人前能表現(xiàn)有禮貌的一面,在家長提示下,也能在一般社交中表現(xiàn)得禮貌。主動溝通能力欠缺,不善于主動交友,局限于小圈子。
    4、興趣愛好方面,表現(xiàn)出對圍棋的一定愛好,能主動思考,但尚浮躁,缺乏更多的鍛煉。鋼琴練習中,不排斥,但仍然是練習時間不多。
    教育設想:
    重在養(yǎng)成良好的生活學習習慣,努力把生活和成長的快樂與積極向上努力學習融合在一起,既能感受家庭和成長的快樂,又要適度緊張保持對學習的追求,既要強身健體,養(yǎng)成積極開朗的性格,又要認同只有付出才會有成果的`教育過程。
    教育計劃:
    1、每天利用放學回家后或飯后一段時間進行戶外活動,可以是騎自行車,可以是滑輪滑,也可以是散步,但要保證在戶外,保證能有半個小時以上的時間,最好能和同學間互相交流玩耍。
    2、每天養(yǎng)成7點鐘起床的習慣,起床后養(yǎng)成固定場所晨讀10分鐘習慣,近期將以讀認《三字經》為主,以后根據(jù)實際情況再做要求和指定晨讀內容。
    3、晚上父母養(yǎng)成陪讀一個小時的習慣,注重思維訓練,注重自我學習,養(yǎng)成自己看書的習慣。近期重視大位數(shù)的加減法練習,爭取到年底三位數(shù)加減做到既快又準確,加強自主認字的進度,能翻閱購買的圖書。
    4、關注興趣班所學的圍棋相關學習內容,可經常觀看圍棋電視節(jié)目,觀看教育視頻或者上網交流學習來提供棋藝。平時多聽鋼琴曲和經典音樂,具備一定的音樂修養(yǎng)。
    5、養(yǎng)成利用單獨機會父母要不斷嘮叨,灌輸積極的為人、處事、學習、生活態(tài)度等的習慣。尊重生命,注重友情、親情,積極面對困難。
    6、養(yǎng)成整理自己內務的習慣,保管好自己的玩具,整理好自己的書籍,收拾自己的書桌,慢慢養(yǎng)成獨自睡覺的習慣。
    7、親近大自然,周末適度出游,條件允許的情況下,每月安排短期旅游計劃。
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    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇六
    健康教育工作實施方案為貫徹落實全縣健康教育工作精神,進一步提高社區(qū)居民群眾健康知識水平和自我保健能力,全面提高居民的生活和環(huán)境質量,推進社會健康發(fā)展,結合社區(qū)實際情況,制定如下計劃。
    一、工作目標。
    通過開展各種形式的健康教育活動,進一步指導社區(qū)的健康教育工作,以達到營造健康的環(huán)境,培育健康的理念,優(yōu)化健康的設施、完善健康的服務,擁有健康的人群的目的。使轄區(qū)居民群眾掌握有關的健康知識和衛(wèi)生保健常識,增強創(chuàng)建意識和自我保健意識,形成一定的健康行為規(guī)范,倡導良好的生活習慣和健康的生活方式。
    二、工作重點。
    1、健全機構,強化職能。
    充實健康教育領導小組組織機構,進一步發(fā)揮以社區(qū)領導干部為主體的健康教育網絡的作用。建立健全健康教育專職人員。
    2、加強培訓,提高素質。
    廣泛開展各類宣傳教育活動,大力普及健康教育知識、增強群眾健康意識。利用宣傳欄等陣地向居民宣傳健康保健、衛(wèi)生科普知識,每季度更換一期宣傳內容,引導居民養(yǎng)成健康的生活方式,形成人人講衛(wèi)生的好風尚。
    4、創(chuàng)新方式,豐富載體。
    今年重點做好流行病的防治、宣傳工作,宣傳怎樣防治的基本知識。開展全民愛國衛(wèi)生運動,消滅四害孳生地棲息場所,降低蚊蟲密度。
    6、加強重點人群教育,推進人口素質全面提升。
    以老年人、婦女、青少年、流動人口四種人群為重點,廣泛開展老年保健、老年病防治與康復等多種形式的健康教育和健康促進活動;做好計劃生育工作,提倡晚婚晚育、少生、優(yōu)生、優(yōu)育,提高人口素質,;做好青少年的健康教育,配合學校組織開展寒暑假公益活動、法制教育工作計劃、道德教育、心理健康教育、青春期衛(wèi)生保健教育等活動。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇七
    20xx年,是實施“”規(guī)劃的關鍵一年,也是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制關鍵之年。依據(jù)全省及泰州市愛國衛(wèi)生工作要點,為做好我市20xx年健康教育工作,進一步提高健康教育工作水平,結合我市實際,特制定本工作方案。
    一、指導思想。
    健康教育是精神文明的重要內容,是國家和社會文明程度的重要標志,20xx年我市健康教育工作的指導思想是:深入落實科學發(fā)展觀,認真貫徹《省委、省政府關于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》,以黨的xx大精神為指針,以向全民普及衛(wèi)生知識為前提,以提高全民健康素養(yǎng)和自我保健意識為根本,以引導全民養(yǎng)成科學、健康、文明的生活方式為目的,圍繞創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市這一中心,大力開展健康教育及健康促進工作,全面實施基本公共衛(wèi)生服務和重大公共衛(wèi)生服務項目,推進基本公共衛(wèi)生服務的均等化進展,努力提高健康教育普及率和健康行為形成率,為建設和諧泰興做出應有的貢獻。
    二、工作目標。
    1、創(chuàng)建工作:依據(jù)《國家級衛(wèi)生城市考核驗收評估標準》及《江蘇省衛(wèi)生鎮(zhèn)考核驗收評估標準》,切實開展健康教育各項工作,做到各項資料齊全詳實,宣傳活動形式多樣,監(jiān)測干預相關指標達到評估標準,年內確保國家級衛(wèi)生城市及江蘇省衛(wèi)生鎮(zhèn)通過省級初評。
    2、居民健康素養(yǎng)促進工作:
    1)充分利用廣播、電視、報刊、網絡、專欄、巡講、競賽等傳播手段做好健康素養(yǎng)基本知識與技能的普及宣傳活動,各社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每年開展健康素養(yǎng)知識與技能講座不少于12次,社區(qū)衛(wèi)生服務站和村衛(wèi)生室不少于6次。
    2)按照省市方案要求,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進一步推進城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)干預和監(jiān)測工作,市年內建立2個農村社區(qū)(河失鎮(zhèn)及古溪鎮(zhèn))、2個城市社區(qū)(新城市花園及富泰華庭)及2所學校(濟川中學及河失鎮(zhèn)初級中學)健康素養(yǎng)監(jiān)測網絡,努力推進“健康素養(yǎng)促進行動”典型社區(qū)(村)的建設,有組織、有計劃地開展健康素養(yǎng)干預及健康管理工作,使健康素養(yǎng)監(jiān)測工作制度化、經常化,三類人群樣本量各不低于3000例,確保三類人群健康素養(yǎng)知識知曉率及行為形成率不低于75%。
    3)做好“居民健康素養(yǎng)評估學習系統(tǒng)”的推廣,年內至少組織3000名以上城鄉(xiāng)居民自測健康素養(yǎng)水平,并適時對各單位系統(tǒng)推廣使用情況開展督導及評估。
    1)市級按照國際組織和國家確立的衛(wèi)生宣傳日或重大疾病預防控制要求,組織開展宣傳咨詢活動,組織大型主題宣傳1次,全年至少完成主要衛(wèi)生宣傳活動10次以上,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織開展相關宣傳咨詢活動,當年不少于6次,有活動方案、照片、總結。
    2)開展3類以上目標人群重點衛(wèi)生防病知識的宣傳和知曉率調查,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按實施方案的要求,完成目標人群調查不少于300人次,確保知識知曉率達到75%。有方案、調查報告、活動記錄、成績記錄、總結等資料。
    3)開展3類以上目標人群行為調查、管理、干預、評估工作,按照“目標人群健康行為干預考核評估量表”要求,做好干預方案制定、基線調查和效果評估等工作,行為干預指數(shù)達到0.7。
    1)健康促進學校創(chuàng)建:按照20xx年教育部頒發(fā)的《中小學健康教育指導綱要》及《20xx年全市學校衛(wèi)生工作要點》,學校正常開設健康教育課,今年確定濟川中學、泰興鎮(zhèn)中心小學、長生中心小學、河失鎮(zhèn)初級中學、常周小學開展省級健康促進學校銅牌的創(chuàng)建,年內確保2所學校通過評估驗收,確定洋思中學、襟江小學開展銀牌的創(chuàng)建,年內確保1所學校通過評估驗收。
    2)健康促進醫(yī)院創(chuàng)建:圍繞考核指標,積極推進健康促進示范醫(yī)院創(chuàng)建工作,今年計劃將10家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院列為創(chuàng)建考核驗收單位。
    3)以全民電子健康檔案的建立為平臺,以慢性病防治為切入點,以健康教育與健康促進為手段,啟動以慢病管理為主、以城市社區(qū)衛(wèi)生服務站具體實施的健康管理服務模式,年內重點抓好一個街道,兩個社區(qū)的試點工作,總結經驗,提高水平,逐步建立對全體人員的健康管理。4)按照“江蘇省健康促進示范企業(yè)”督導評估辦法要求,積極配合職防部門啟動我市“健康促進示范企業(yè)”創(chuàng)建工作,推進我市職業(yè)衛(wèi)生管理水平,提高職業(yè)人群健康素質,確保年內開展1-2家企業(yè)的創(chuàng)建。
    5、實施“健康教育進家庭”活動,促進基本公共衛(wèi)生服務項目均等化工作:
    2)市各新聞媒體設置健康教育欄目,在泰興電視臺設立“健康新概念”,在泰興廣播電臺設立“健康之聲”,在泰興報社設立“健康之窗”專題宣傳板塊,活動堅持公益性質,由市衛(wèi)生部門(包括各級醫(yī)療衛(wèi)生單位)提供技術支撐,各媒體部門負責活動的策劃,按照宣傳計劃,開展多種形式的衛(wèi)生防病宣傳和健康教育。
    3)鞏固市鄉(xiāng)兩級健康素養(yǎng)講師團,以“全國億萬農民健康促進行動”及“健康泰興社區(qū)行”為平臺深入城鄉(xiāng)開展健康講座,市級講師團覆蓋50%以上的街道和鄉(xiāng)鎮(zhèn),鄉(xiāng)級講師團覆蓋100%的社區(qū)(村),全年累計巡講場次不低于150場,講師團有成立文件、講座有通知、簽到、課件、照片等資料。
    3)按市統(tǒng)一配發(fā)計劃,做好《江蘇省城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)指導手冊》、《江蘇省居民健康讀本》的發(fā)放,確保發(fā)放到位率達到100%;健康知識入戶宣傳資料每年不少于4次,每次入戶率達100%;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“健康素養(yǎng)66條”動漫播放以行政村為單位,覆蓋率100%;制作一套健康模型展板,開展巡回展出,覆蓋率100%,通過多種形式,切實開展“健康教育進家庭”活動。
    4)市健教所指導基層做好基本公共衛(wèi)生服務項目臺帳填寫工作,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)健康教育專欄設置及內容更新情況、健康教育資料入戶情況進行跟蹤評估,每季度抽查2個社區(qū)和2個村,全年累計開展工作督導不低于50個工作日,做好評估記錄,并及時通報全市。
    6、重大疾病防治健康教育工作:做好甲型h7n9流感、手足口病、結核病、艾滋病等傳染病、高血壓、糖尿病、惡性腫瘤等慢性病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的健康教育與健康促進。對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,做好快速應對宣傳和風險溝通。7、控煙工作:20xx年力爭60%以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(一、二、三級醫(yī)院、衛(wèi)生行政機構、疾控、衛(wèi)監(jiān)、血站)建成無煙單位。創(chuàng)建單位有控煙領導小組、控煙制度、控煙考評獎懲措施,并將控煙工作列入工作計劃。
    8、能力建設:定期對社區(qū)衛(wèi)生服務中心(衛(wèi)生院)工作人員開展業(yè)務培訓,組織相關人員參加市舉辦農村公共衛(wèi)生服務健康教育理論與技能培訓班,當年不少于2次。
    一季度:
    4、召開“健康促進學校”創(chuàng)建工作推進會;。
    6、組織開展麻風病防治、3、24結核病防治宣傳活動;。
    7、啟動“健康泰興社區(qū)行”專家巡講活動。
    二季度:
    1、組織技術指導組,全面啟動“國家級衛(wèi)生城市”、“省級衛(wèi)生鎮(zhèn)”、省級衛(wèi)生村”、“億萬農民健康促進行動示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“健康促進學?!?、“健康促進醫(yī)院”“健康促進示范企業(yè)”健康教育創(chuàng)建工作。
    2、按活動實施方案,全面啟動“健康泰興社區(qū)行”專家巡講活動;。
    4、啟動“居民健康素養(yǎng)評估學習系統(tǒng)”的推廣使用工作;。
    7、發(fā)放二季度宣傳畫冊及入戶宣傳單;。
    8、抽查4個社區(qū)和4個村,對健康教育專欄設置及內容更新情況、健康教育資料入戶情況進行跟蹤評估,做好評估記錄,并及時通報全市。
    三季度:
    2、指導典型社區(qū),有組織、有計劃地開展健康素養(yǎng)干預及健康管理工作;。
    3、指導全市開展3類以上目標人群行為干預及健康管理工作;。
    4、繼續(xù)開展“健康泰興社區(qū)行”專家巡講活動;。
    5、組織開展9.1日全面健康生活方式日的宣傳活動。
    6、發(fā)放三季度宣傳畫冊及入戶宣傳單;。
    7、抽查4個社區(qū)和4個村,對健康教育專欄設置及內容更新情況、健康教育資料入戶情況進行跟蹤評估,做好評估記錄,并及時通報全市。
    四季度:
    2、對典型社區(qū)三類人群健康素養(yǎng)監(jiān)測干預效果開展評估,形成評估報告;。
    3、對全市3類以上目標人群行為干預及健康管理工作開展評估,形成評估報告;。
    4、“健康泰興社區(qū)行”講師團開展覆蓋全市的健康巡講活動,評選出優(yōu)秀巡講員,并實施表彰及獎勵。
    7、對“居民健康素養(yǎng)評估學習系統(tǒng)”的推廣使用工作實施效果評估;。
    8、抽查4個社區(qū)和4個村,對健康教育專欄設置及內容更新情況、健康教育資料入戶情況進行跟蹤評估,做好全年評估,并及時通報全市。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇八
    根據(jù)《2013年度國家公共衛(wèi)生任務目標》為進一步加強我社區(qū)健康教育工作,普及基本健康知識,倡導科學文明健康的生活方式,促進公眾合理營養(yǎng),培養(yǎng)基本健康行為和保健技能,提高我轄區(qū)居民健康素養(yǎng)水平,結合中心實際情況,制定本方案。
    一、工作目標。
    根據(jù)主要公共衛(wèi)生問題,傳染病暴發(fā)流行趨勢及突發(fā)公共衛(wèi)生事件健康教育需求,大力開展健康教育和健康促進工作,在轄區(qū)居民中傳播和普及基本健康知識,培養(yǎng)基本健康行為,倡導科學文明健康的生活方式,使公眾掌握自我保健的基本技能,提高全民健康素養(yǎng)。
    二、實施范圍及對象。
    瑪拉沁社區(qū),烏蘭社區(qū),寶力嘎社區(qū),巴彥高畢嘎查,巴潤寶力嘎嘎查,巴彥杭蓋嘎查的常住人口及流動人口。
    三、
    工作內容。
    1.采取多種形式組織開展健康教育師資力量培訓工作,提高健教專業(yè)技術人員的服務水平和服務能力。通過培訓,使社區(qū)服務中心全體醫(yī)務人員、村醫(yī)基本掌握傳播、普及健康教育的方法、步驟和技巧。
    動人口提供健康咨詢和服務。發(fā)放相關健康教育宣傳資料,普及健康、醫(yī)藥衛(wèi)生相關知識,提高公共健康意識和自我保健能力。
    3.社區(qū)服務中心在“世界防治結核日”、“全國預防接種日”、“世界無煙日”、“全國高血壓日”、“世界精神衛(wèi)生日”、“聯(lián)合國糖尿病日”、“世界艾滋病日”等健康主題日期間,采取掛橫幅、發(fā)宣傳單、健康咨詢、宣傳欄等形式,開展健康知識宣傳咨詢活動,)全年不少于6次。
    4.社區(qū)服務中心要結合防病工作的需要,每年制作、更新宣傳教育專欄不少于12期;村衛(wèi)生室、每年制作、更新宣傳教育專欄不少于6期。制作宣傳欄要求內容豐富、形式新穎、貼近群眾、便于掌握。
    5.社區(qū)服務中心要積極協(xié)調有關部門,每月采取集中、入戶等方式邀請健教專業(yè)人員舉辦健康教育知識專題講座。
    四、組織實施工作。
    成立健康教育工作領導小組和技術指導組,健康教育工作的組織管理和具體實施由社區(qū)中心主任負責。合理制定具體實施方案,健全各項規(guī)章制度,指定專人做好組織管理、專業(yè)培訓、宣傳資料印制、審核和發(fā)放、信息收集整理、上報、監(jiān)督指導和效果評估等工作。
    五、監(jiān)督與評估。
    按季度對健康教育工作實施情況進行督導管理和效果評價,并及時報送健康教育工作簡報。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇九
    **鎮(zhèn)現(xiàn)有黨支部33個,其中農村支部25個,機關支部5個,非公企業(yè)支部3個;現(xiàn)有黨員1190名,其中農村黨員819名。今年來,在縣委、縣政府的正確領導下,鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞工作重心,采取強有力措施,全面加強基層組織建設,形成了常規(guī)工作不掉隊,重點工作有創(chuàng)新,整體工作上臺階的工作格局。主要做法是:
    加強組織領導,強化班子建設,落實目標責任,深化思想教育,狠抓隊伍管理,創(chuàng)新工作機制,探索黨建模式,完善工作措施,基層黨建逐步加強,黨員干部素質明顯提高。
    (一)實施“素質教育”工程,加強干部培訓鍛煉。結合“兩學一做”活動,對鎮(zhèn)、村干部集中學習培訓,廣大干部理論上清醒、政治上堅定、業(yè)務上精通、政策水平上提高,增強了為人民服務的意識和能力。
    (二)加強民主集中制,完善議事決策機制。堅持“集體領導,民主集中,個別醞釀,會議決定”的原則,凡遇重大問題和重大決策都要在班子會議討論決定。對重點項目和重大工作,實行集體領導和個人分工相結合的工作機制,實行任務分解,責任到人,增強了班子成員的事業(yè)心和責任感,確保工作目標圓滿實現(xiàn)。
    (三)鞏固完善黨建制度,加強黨員隊伍管理。不斷鞏固完善《干部聯(lián)系群眾》制度、《三會一課》制度、《民主評議黨員》制度、《黨員干部結對扶貧》制度、《黨員創(chuàng)先爭優(yōu)》制度等一系列制度,增強了干部的責任意識、廉潔意識和服務意識。
    在抓黨建促脫貧攻堅工作中做到“四個結合”,把脫貧攻堅與發(fā)展集體經濟結合起來、把脫貧攻堅與培養(yǎng)農村致富帶頭人結合起來、把脫貧攻堅與調整農業(yè)種植結構結合起來、把脫貧攻堅與引導群眾多元化經營結合起來,積極探索新形勢下的集體經濟發(fā)展路子,全鎮(zhèn)現(xiàn)共建有4個扶貧車間,6個扶貧基地,4個帶貧企業(yè),共吸納貧困戶460戶,安置貧困勞動力980人。全鎮(zhèn)貧困戶1531戶、6525人做到幫扶措施全覆蓋、戶戶有收入。
    (一)狠抓理論學習。堅持黨員領導干部帶頭學,把黨章黨規(guī)和習近平系列講話作為黨性教育的必修課、常修課,制定相關學習制度,引導廣大黨員學深悟透,融會貫通,前三季度集中上黨課3次,使黨員受到很好的教育。
    (二)廣泛征求意見。在廣大黨員中廣泛開展“兩學一做”學習教育意見征求活動,收集黨員群眾提出的寶貴建議共36條,為該鎮(zhèn)“兩學一做”學習教育的開展提供了有效的素材和富有創(chuàng)造性的思路,推進學習教育的實效性。
    今年來,在縣委組織部的指導下,認真貫徹執(zhí)行“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發(fā)展”的方針,全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子59名,確定黨員發(fā)展對象10名,全鎮(zhèn)黨員隊伍不斷壯大,隊伍結構進一步改善,整體素質逐步提高。高度重視黨費收繳管理工作,把黨費收繳與黨建工作同部署、同管理,加強黨費收繳和管理工作,截止到8月份共收繳黨費10120元。
    (一)加強日常管理。定期對各村遠程教育播放情況進行督察,確保點擊率。
    (二)實現(xiàn)遠程教育工作制度化和規(guī)范化。
    (三)積極開展活動。充分發(fā)揮黨員現(xiàn)代遠程教育平臺的實效性、便利性和帶動作用,抓好黨員干部黨的政策、市場經濟、法律法規(guī)等知識的學習培訓,使黨員干部受到了教育。各村每月定期播放《農事早知道》欄目,幫助村民了解最新最好的農業(yè)信息。
    以農村基層黨組織建設為重要抓手,集中人力、物力和財力,對王樓、夏樓、蔣堂3個行政村進行綜合整頓幫扶。選擇有影響的“先進村黨支部”與后進村結成幫帶對子,整頓工作呈現(xiàn)出比學趕幫超的良好局面,后進村整頓轉化工作取得了顯著成效。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇十
    為持續(xù)深入地做好健康教育工作,倡導健康的生活方式,提高轄區(qū)居民健康水平和生活質量,按照上級有關文件要求,持續(xù)在鎮(zhèn)區(qū)范圍內開展全民健康教育行動。特制訂以下實施方案:
    一、目標任務。
    以科學發(fā)展觀為指導,按照科學性、實用性、通俗性相結合的原則,面向廣大群眾開展形式多樣的健康教育活動,大力倡導健康生活方式,逐步推進健康策略,提高健康知識知曉率和健康行為形成率,使群眾盡可能不得病或少得病,不斷提高轄區(qū)居民健康水平。
    二、工作任務。
    (一)成立由公衛(wèi)科負責人為組長的健康教育領導小組,小組下設辦公室,配備專職工作人員,落實工作經費。制訂2018年度健康教育計劃、工作措施、考核標準、獎懲措施。年內必須召開兩次以上專題研究健康教育工作辦公會,安排部署健康教育工作。
    (二)加大健康知識的宣傳力度。進一步完善健康教育宣傳室的配套設施,健全宣傳內容,要將開展宣傳的記錄和圖片妥善保存,設立健康教育專欄或櫥窗要及時更換,圍繞群眾健康需求和衛(wèi)生防病工作重點更換宣傳內容,每月一次,全年不少于12次。年底轄區(qū)居民健康知識知曉率要達到95%以上,健康行為形成率要達到80%以上。
    (三)開展形式多樣的健康教育宣傳活動。各機構按照科學性、實用性的原則,采用通俗易懂的宣傳方式開展宣傳教育工作。通過播放健康教育宣傳片、集中講座、展板、掛圖、印制宣傳單、發(fā)放健康教育處方、義診咨詢、集中上街宣傳等靈活多樣的形式開展工作。
    (五)加大重點時段健康教育宣傳力度。組織轄區(qū)衛(wèi)生人員深入各居民小區(qū),發(fā)放健康教育資料,開展健康咨詢,宣傳社區(qū)衛(wèi)生服務政策,普及健康防病知識,健全完善居民健康檔案,促進健康教育等公共衛(wèi)生工作深入持久開展;組織社區(qū)衛(wèi)生人員,開展以常見病、多發(fā)病、心腦血管病等慢性非傳染性疾病的防治以及合理膳食、平衡營養(yǎng)、心理衛(wèi)生等知識問答、健康咨詢、義診服務,擴大健康教育覆蓋面,捉高居民衛(wèi)生防病意識和能力。
    (六)加強信息報送工作。認真搞好本單位健康教育信息和宣傳動態(tài)的報送工作,特別是本單位的工作亮點、成功的做法、收到的效果以及在宣傳教育工作中涌現(xiàn)的先進人物要及時向縣衛(wèi)計局上報,做到下情上達,便于掌握總體情況和向市上有關部門報告。
    三、保障措施(一)高度重視,加強領導。各科室負責人要高度重視和支持健康教育工作,切實加強領導,成立相關組織,完善制度,親自安排部署健康教育工作,主要領導親自抓,分管領導具體抓,確保健康教育工作積極扎實地開展。
    (二)明確責任,分解任務。各單位要按照方案要求,制定本單位健康教育具體實施方案,明確自己的目標任務、要建立健全崗位責任目標管理制度和考核制度,做到目標落實,任務落實,責任落實,人員落實,措施落實,考核落實,效果落實,獎罰落實,確保各任務不落空,不推諉,不誤時。
    (三)強化管理,落實措施。要抓好硬件和軟件兩項建設,硬件主要落實人、財、物及宣傳陣地,并開展各種形式的健康教育活動。軟件重點抓好各個年度各種資料的管理工作,結合實際,有創(chuàng)造性的認真搞好宣傳培訓資料的收集整理和歸檔,絕不能缺項漏項,絕不能跨年歸類,做到整潔、美觀、齊全、豐富,保證此項工作在年終考核中取得較好成績,為轄區(qū)的健康教育工作做出貢獻。
    2018年1月11日。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇十一
    摘要:十八大以來,國內外形勢、黨和國家的工作重點都發(fā)生了重大變化。如何使各級黨員領導干部盡快提高綜合素質,適應新形勢、新任務的要求,是各級黨委面臨的重要課題。能否實現(xiàn)十八大提出的目標任務,各級黨員干部是關鍵。因此必須不斷加強和改進干部教育培訓工作,進而全面提高各級黨員干部的綜合素質。
    關鍵詞:干部教育問題對策。
    十八大以來,國內外形勢、黨和國家的工作重點都發(fā)生了重大變化。如何使各級黨員領導干部盡快提高綜合素質,適應新形勢、新任務的要求,是各級黨委面臨的重要課題?!皩嵺`發(fā)展永無止境、解放思想永無止境、改革開放永無止境。面對新形勢新任務、全面建成小康社會、進而建成富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家,實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢?!蹦芊駥崿F(xiàn)十八大提出的目標任務,各級黨員干部是關鍵。因此必須不斷加強和改進干部教育培訓工作,進而全面提高各級黨員干部的綜合素質。
    1.強黨員干部教育培訓是保持黨的先進性的本質要求。
    保持黨的先進性必須加強黨員干部的教育培訓。我們黨是中國工人階級的先鋒隊、同時也是中國人民和中華民族的先鋒隊。黨的先鋒隊性質決定了我們黨必須時時處處走在前列,永保先進性。當前、我國正處在全面建成小康社會的關鍵時期,隨著黨員隊伍的不斷壯大、黨員的思想觀念多元化、行為方式多樣化、價值取向復雜化。在新情況、新問題、新形勢下,黨的先進性面臨著嚴峻的考驗。要確保黨永不變色、更好地保持黨的先進性必須不斷加強干部培訓、提高干部的綜合素質。否則我們黨就沒有辦法贏得主動、贏得優(yōu)勢、贏得未來。
    2.加強干部教育培訓,是全面提高干部隊伍整體素質的迫切需要。
    政治路線確定之后,干部就是決定因素。黨的路線、方針、政策的落實,關鍵在于不斷提高各級領導干部的執(zhí)政意識、執(zhí)政能力。只有深刻領會馬克思主義的立場、觀點和方法,才能做到心明眼亮,深刻認識和準確把握執(zhí)政規(guī)律,才能始終堅定理想信念,在復雜多變的形勢下堅持科學的指導思想和正確的前進方向,把中國特色社會主義不斷推向前進。才能進一步把科學理論轉化為推動科學發(fā)展的堅強意志,謀劃科學發(fā)展的正確思路和領導科學發(fā)展的實際能力,才能轉化為增強黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的行動,做到政治上日趨成熟、思想上奮發(fā)進取、作風上求實嚴謹,與人民群眾同呼吸、共命運,與時俱進、不斷適應新形勢、新要求。
    3.加強干部教育培訓是建設學習型、服務型、創(chuàng)新型執(zhí)政黨的現(xiàn)實要求。
    黨的十八大明確提出建設學習型、服務型、創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨的重大任務,并且把學習型放在第一位。習總書記說:“把學習學習放在第一位,是因為學習是前提,學習好才能服務好,學習好才有可能進行創(chuàng)新。領導干部學習不學習不僅僅是自己的本領大小、也不僅僅是自己的事,而是關于黨和國家事業(yè)發(fā)展的大事情。只有加強學習,才能增強工作的科學性、預見性,把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性,避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境,才能克服本領不足、本領恐慌、不能落后的問題?!碑斀駮r代,知識更新周期大大縮短、各種新知識、新情況、新事物層出不窮。只有不斷學習,才能緊跟上時代前進的步伐。只有全黨本領不斷增強了,兩個一百年的奮斗目標才能實現(xiàn),中華民族偉大復興的“中國夢”才能夢想成真,“中國共產黨人依靠學習到今天、也必然要靠學習走向未來?!?BR>    4.加強和改進教育培訓是增強黨員干部理想信念的根本途徑。
    理想信念是共產黨人的精神之“鈣”,沒有理想信念、理想信念不堅定,精神上就會缺鈣、就會得軟骨病。理想信念堅定是好干部的第一位標準。當前,在我們面臨體制轉軌、社會轉型、思想多元、利益多樣的情況下,黨員干部信仰的純潔性和堅定性受到的考驗更加復雜嚴峻?!案锩硐敫哂谔臁?,建設高素質的干部隊伍,首先要加強理想信念教育,就是要發(fā)揮“固根守魂”的功能、強化干部的堅定意志和堅守情懷,切實把理想信念轉化為干部的自覺堅守。通過教育培訓、使黨員干部增強自覺抵制腐朽思想侵蝕的能力,提高其政策辨別力和政治敏銳性,夯實理想信念的基礎,堅定“三個自信”,腳踏實地的為實現(xiàn)共產主義理想奮斗。
    1.培訓內容缺乏針對性。
    從目前干部教育培訓的內容看,大多數(shù)還是局限于政治理論、市場經濟知識。基本上還是以學習理論、黨性修養(yǎng)方面的內容為主,對前沿科學、行為科學、方法論、實用科學等方面的內容占的比例過小。有些內容與經濟社會發(fā)展需要、干部培訓需求貼的不緊,與干部需要脫節(jié)。多年一貫制、缺少創(chuàng)新,對實際工作和現(xiàn)實生活中人們關心的問題涉及少,急需和實用的新知識少,使學習的內容顯得比較空洞,沒有很好的發(fā)揮培訓在提高素質、解決問題上的作用。培訓缺乏層次性和專業(yè)性,實用性和可操作性不強,影響了干部教育培訓的針對性和實效性。
    2.培訓的方法缺少靈活性。
    一是教學方法老化。一直以來,我們教育的方式手段不多,許多時候仍以一個人講、眾人聽的灌輸式、填鴨式的陳舊方法為多,缺乏吸引力和感染力,對象不分層次、不分類別、缺少進行趣味性教學的探索和嘗試,使理論和實際脫節(jié)。二是側重理論知識的傳授、很少采用現(xiàn)代教學手段、特別是遠程教育和多媒體教學。三是培訓方式不靈活、教學主動性不強,沒有很好地體現(xiàn)出參訓人員的主體地位,使參訓干部處于被動學習的狀態(tài),難以調動干部的學習積極性。
    3.干部教育培訓的理念缺乏超前性。
    對于干部教育管理只停留在制度的制定和一般性要求上,強調自覺遵守紀律多、監(jiān)督檢查少。參加干部教育培訓的人都擔當一定的職務,工作確實繁忙,難以靜下心來認真學習,長期管理別人的思維定勢使他們一時難以接受別人的管理。另外、在干部教育考核與使用上缺乏工作的統(tǒng)一性和建立有效的制約機制,學與不學沒有什么區(qū)別,少數(shù)未經培訓或在培訓期間表現(xiàn)差的、也照樣被提拔重用。沒有將干部學習的情況與干部選拔使用直接掛鉤,缺少關于干部學習培訓的考核辦法。
    1.提高認識、切實增強干部教育培訓工作的緊迫感。
    思想是行動的先導,領導是成功的保證。黨的十八大對干部教育培訓工作提出了新的要求。我們一定要樹立“大教育、大培訓”的新理念,強化責任,提高認識,把干部教育培訓作為一項基礎工程,納入經濟發(fā)展和社會發(fā)展的總體規(guī)劃,擺在黨的中心工作來規(guī)劃和考慮。樹立“學習也是政績”的理念,切實把學習作為考核干部、選拔人用干部的重要條件之一。各級黨政要從加強黨的執(zhí)政能力的高度來認識干部教育培訓工作,切實拿出一定的精力和財力,堅持上下一盤棋,形成各級各部門齊抓共管的干部教育培訓工作格局。
    在培訓內容上實現(xiàn)純理論型培訓向復合型培訓轉變。一是要注意理論培訓與實踐相結合。通過多種形式,引導和組織干部到經濟比較落后、條件比較艱苦、任務比較繁重的地方磨練意志、增長才干,增強解決實際問題的能力。促使理論培訓與實踐培訓相輔相成。二是要注重理論培訓與實用技術培訓相結合。并注重吸納先進科學成果,不斷賦予實用技術培訓新的內容,實現(xiàn)理論知識與專業(yè)知識的有機結合。培養(yǎng)出適應時代潮流的現(xiàn)代型領導干部。三是要注重理論知識的更新與綜合素質的提高相結合。培訓內容要立足干部綜合素質的提高,多訓練干部的心理素質和開拓創(chuàng)新意識等。目前要按照十八大的要求,開展執(zhí)政能力、理性思維的培訓以及踐行“三嚴三實”的培訓。
    3.創(chuàng)新教學方式、提高教育培訓質量。
    首先、在培訓方式上,由單一培訓向多樣性培訓轉變。一是異地培訓。打破“本地域”培訓的傳統(tǒng)方式,采取多種形式,有針對性地選調不同類型和不同工作性質的干部到發(fā)達地區(qū)或工作比較出色的外地進行異地培訓。二是引進培訓。更多地請進來、走出去,積極與上級黨校、高等院校和力量雄厚的大中型企業(yè)聯(lián)系,引進他們的智力、培訓本地人才。三是自我培訓。加強自學指導和督導檢查,形成干部自學的氛圍,樹立終身學習的理念,使學習生活化、生活學習化。其次,在教學手段上,由灌輸性培訓向滲透性培訓轉變。借鑒現(xiàn)代培訓的教學新理念,探索適應專業(yè)化、多樣化、多層次學習需求的教學組織形式。一是實行菜單式教學法。由職能部門編制“菜單目錄”,參訓學員自主選擇“菜單”,滿足干部的不同層次需求。二是互動式教學法。使教師在“教”中探求學、學員在“學”中挖潛增強,從而達到相互促進、共同完成教學任務的目的。三是案例教學法。運用多種形式啟發(fā)學員獨立思考,對案例所提供的材料和問題進行分析研究、提出問題、作出判斷和決策,籍以提高學員分析問題和解決問題的能力。
    4.完善機制、促進干部教育培訓工作規(guī)范化。
    一是要建立起責任明確、分工負責的責任機制。各級黨委要按照分級負責的干部教育管理體制認真開展工作。切實履行干部教育培訓的工作職責。二是要建立干部調訓制度。干部教育管理部門要綜合分析組織和干部個人的培訓要求,科學制定干部脫產培訓計劃,合理安排培訓內容和時間,下達調訓任務。三是要建立干部教育培訓激勵機制。要把干部教育培訓的情況與干部提拔使用結合起來,特別是對提拔干部進行資格審查時,要把干部的教育培訓作為重要條件之一。另外、要發(fā)揮黨校干部教育培訓的主渠道和主陣地作用。緊緊圍繞黨的中心任務,堅持以培訓需求為導向,不斷創(chuàng)新教學形式,改進教學方法,加強教師隊伍建設。使干部教育培訓更好地服務科學發(fā)展、服務干部成長,更好地為實現(xiàn)“兩個一百年”目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢加油助力。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇十二
    為積極推進義務教育均衡發(fā)展,不斷深化教育教學改革,全面提高農村學校教育質量,切實保障“留守兒童”接受義務教育的權益,為農村“留守兒童”健康成長營造良好的育人氛圍,根據(jù)《峨山縣教育局關于加強農村留守兒童關愛和教育工作的實施意見(峨教發(fā)〔2013〕37號)》和《岔河小學加強農村留守兒童關愛和教育工作實施方案》,結合我完小實際,特制定我完小加強農村留守兒童關愛和教育工作實施方案。
    一、指導思想。
    以鄧小平理論和“三個代表’’重要思想為指導,堅持科學發(fā)展觀,樹立“以人為本”的教育理念,營造關愛農村留守兒童的良好氛圍,為建設社會主義新農村培養(yǎng)更多的德、智、體、美、勞全面發(fā)展的一代新人。
    二、工作對象與主要目標。
    (一)工作對象。
    關愛和教育“留守兒童”工作的主要對象為在校留守兒童。
    (二)主要目標。
    1、建立留守兒童檔案,使留守兒童建檔率達100%;
    2、100%的留守兒童都有臨時監(jiān)護人和代理家長;
    3、留守兒童入學率、鞏固率均達100%;
    4、每位留守兒童得到結對幫扶、溝通交流;
    5、對涉及留守兒童的案件,符合法律援助規(guī)定的,100%給予法律援助;
    6、留守學生的身心得到健康發(fā)展。
    三、領導機構。
    1、成立以完小校長為組長的加強農村留守兒童關愛和教育工作領導機構。
    組長:李俊華(完小校長)副組長:鐘學林(完小副校長)。
    組員:施麗瓊(完小主任)、盧景(完小大隊輔導員)、班主任、中隊輔導員、科任教師。
    2、明確職責分工,落實工作措施。完小校長:全面監(jiān)督、指導活動開展情況。
    完小副校長:統(tǒng)籌安排工作,負責學校方案、制度的制定及各種統(tǒng)計表的制作。
    完小主任:具體負責督查和指導各班級開展工作和完成相應的工作材料。完小大隊輔導員:參與完成平時工作記錄檢查。
    班主任、中隊輔導員、科任教師:具體組織開展此項工作,收整活動材料。
    3、要求:完小領導機構人員要統(tǒng)一思想,提高認識,切實把加強農村留守兒童關愛和教育工作作為提高完小辦學效益的一項重要舉措,精心謀劃,認真落實。
    四、主要措施及要求。
    村“留守兒童”的教育問題納入到班級教育教學活動中,抓緊抓好。
    2、多措并舉,為農村“留守兒童”接受義務教育創(chuàng)設良好條件(1)積極提高完小“義務教育標準化學?!苯ㄔO水平,加大改造薄弱環(huán)節(jié)的力度。
    (2)加強各班級間教師的交流,通過幫扶制度等辦法逐漸縮小班級之間辦學質量的差距。
    (3)各班級要結合本班實際,班主任負責,執(zhí)行“留守兒童”的教育關愛制度,抓好此項工作。
    (4)各班級要因地制宜整合教育資源,加強寄宿制學生管理,努力解決好寄宿制學生的食宿問題,認真執(zhí)行岔河中心完小宿舍和學生管理辦法,為學生的學習、生活、安全創(chuàng)造良好的環(huán)境。
    (5)中心小學將農村“留守兒童”教育管理工作納入教師的考核和績效考核,每一個教職員工要積極做好“留守兒童”教育管理工作。
    (6)各班要認真落實《岔河小學中心完小加強農村留守兒童關愛和教育工作實施方案》,提高“留守兒童”的健康水平。
    3、強化管理,構建農村“留守兒童”教育管理的長效機制(1)建立“留守兒童”成長檔案。
    班級要對轄區(qū)內的本班“留守兒童”進行調查摸底,建立每個“留守兒童”的成長檔案和聯(lián)系卡。其基本內容包括:學生的基本情況、家長姓名、家庭詳細住址、聯(lián)系電話,家長務工單位詳細地址、聯(lián)系電話,或其他法定監(jiān)護人的職業(yè)、詳細地址、聯(lián)系電話等。班級要根據(jù)“聯(lián)系卡”情況變動,及時補充或變更有關內容,班級與農村“留守兒童”家長或其他法定監(jiān)護人的聯(lián)系,對學生在思想、學習、生活等方面進行有針對性的管理和教育。
    (2)建立“留守兒童”結對幫扶制度。
    各班主任要根據(jù)“各班留守兒童”的實際情況,動員和組織本班的全體。
    教師對他們進行結對幫扶,隨時掌握孩子的思想、學習、生活方面的情況及困難,并盡最大可能及時幫助解決。優(yōu)先解決有寄宿要求的“留守兒童”寄宿;對走讀的孩子,老師要定期家訪,及時反饋孩子在校期間的情況,會同學生的其他法定監(jiān)護人共同做好孩子的思想教育工作,使“留守兒童”得到學習、生活、心理健康、情感交流和思想上的關懷和幫助。
    (3)建立“留守兒童”溝通交流制度。
    各班要將德育工作放在首位,通過組織開展學生喜聞樂見又積極參與的少先隊活動、少年宮活動、心理健康教育活動、文體活動等,為“留守兒童”增進與同齡人的交流溝通、師生間的關愛互動、社會環(huán)境人際交往等搭建健康和諧的情感交流平臺。
    (4)建立關愛“留守兒童”的應急機制。
    各班要強化安全責任意識,落實完小制定的安全教育和安全管理的各項規(guī)章制度,構建安全網絡,層層落實安全工作責任制和安全工作預案,熟悉完小制定的“留守兒童”突發(fā)事件應急機制。各班要加強對“留守兒童”的防溺水、防火、防騙、校園安全、交通安全、網絡安全、食品安全等教育,使“留守兒童”學會自救自護知識?!傲羰貎和痹谛F陂g如遇突發(fā)事件,要依法迅速采取適當?shù)木戎幚泶胧?,并立即告知“留守兒童”的法定監(jiān)護人和在外務工的家長,同時按規(guī)定及時報告上級有關主管部門。
    4、加強研究,提高農村“留守兒童”教育教學質量。(1)要注重因材施教。
    各班要結合義務教育課程改革,深入落實生本教育理念,積極引導教師變革教學方法,轉變師生角色,樹立新的課程觀、質量觀、人才觀,在重視基礎知識、基本技能教學的同時,更加關注學生情感、態(tài)度、價值觀的培養(yǎng),努力減輕學生的課業(yè)負擔,避免“留守兒童”因厭學而流失。
    (2)要豐富課外生活。
    各班要利用完小活動條件,豐富課外生活,定期舉行文藝、體育、科技和社會實踐活動,要有意識地根據(jù)“留守兒童”的特點專門設立有關節(jié)目或項目讓其主動積極地參與,也可以專門針對“留守兒童”的具體情況,開展一些類似夏令營形式的專題活動,使他們能自然融入集體生活,讓他們在歡樂和睦、積極向上的環(huán)境中學習、成長。要利用為“留守兒童”開辟的圖書角、體育鍛煉、上網閱讀、繪畫書法等有益身心健康的活動場所,豐富他們的課外生活,促進學生綜合素質的提高。
    (3)要改進和加強心理健康教育。
    針對一些“留守兒童”的品德行為偏差和心理障礙問題,班級要加強思想道德教育,把“留守兒童”的教育工作與加強未成年人思想道德建設結合起來,培養(yǎng)他們良好的行為習慣,幫助兒童健康、和諧發(fā)展。班級要加強學生的日常行為規(guī)范的指導和訓練,結合實際開設好有關德育課程。要引導“留守兒童”積極參加學校舉辦的有益身心發(fā)展規(guī)律的心理健康教育,化解心理壓力,引導他們走過人生發(fā)展的關鍵時期。完小將通過設立“心理咨詢室”,開展豐富多彩、行之有效的心理咨詢、心理干預和心理健康教育活動,增強學生的心理調適能力,培養(yǎng)學生健康的心理、健全的人格和高尚的品質。
    5、積極探索,構建學校、家庭、社會共同關心“留守兒童”健康成長的教育網絡。
    (1)要進一步加強宣傳工作。各班要積極向家長宣傳《義務教育法》和《未成年保護法》,明確家長作為子女第一監(jiān)護人的責任,要求農民在進城務工時,妥善安排好子女接受義務教育。夫妻雙方同時外出打工而將孩子留在農村的,要指定法定監(jiān)護人,并經常與孩子所在的學校保持聯(lián)系。
    高留守兒童家長、監(jiān)護人的責任意識和家庭教育水平;對長期不能返鄉(xiāng)的務工人員子女,利用好學校建立的農村“留守兒童”與其父母或其他法定監(jiān)護人交流與溝通的“綠色通道”,利用好學校開設的親情專用電話、電子信箱和親情書信等方式加強家長與兒童、完小與家長的溝通,讓學生家長與孩子、班級定期保持聯(lián)系,使家長在外務工放心,學生在班級學習安心。
    (3)要積極支持完小取得相關部門的支持配合。各班要積極支持完小與當?shù)匚幕⒐?、工商等部門密切配合,加強校園周邊環(huán)境的整治,徹底根治“黃、賭、毒”等對學生的污染。對農村學校周邊的網吧等娛樂場所進行清理和規(guī)范,用先進的文化占領農村文化陣地,為農村孩子提供健康的精神食糧。要注重管理創(chuàng)新,支持完小加強與當?shù)貓F委、婦聯(lián)、關工委等組織的聯(lián)系與配合,發(fā)動社會力量,通過開展愛心結對、校外輔導、老少同樂等關愛活動,形成全社會參與、支持農村“留守兒童”教育的濃厚氛圍。
    6、完善考核,確保留守兒童的教育管理工作落到實處。
    農村“留守兒童”教育是一項關系教育公平涉及義務教育均衡發(fā)展的重要工作,還有許多問題需要我們去研究和解決。各班要結合實際,認真開展“留守兒童”教育管理工作,并注意總結經驗,不斷參與學校各種考核,確保留守兒童的教育幫扶工作落到實處,努力做到讓本班每一個農村“留守兒童”都能接受良好的義務教育,在全社會的關愛呵護下愉快學習,健康成長。
    2016年11月。
    附件:1.留守兒童登記表。
    2.留守兒童名冊。
    3.留守兒童幫扶記錄4.留守兒童結對幫扶名冊。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇十三
    根據(jù)《中小學健康教育指導剛要》、《學校衛(wèi)生工作條例》及區(qū)教育局對學校健康教育工作的安排,并結合我校實際情況,特制定本方案。
    一、指導思想。
    認真落實健康第一的指導思想,全面推進我校健康教育工作的開展,積極營造有益于健康的環(huán)境,傳播健康信息,增強學生的健康意識和自我保健能力。
    二、總體目標和工作原則。
    (一)總體目標。
    傳授健康知識,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣和生活方式,監(jiān)測學生健康狀況,改善學校衛(wèi)生環(huán)境和教學衛(wèi)生條件,加強學生常見病的預防和控制,提高學生的健康素質。
    (二)工作原則。
    1、面向全體師生。
    2、身心兼顧:在內容上做到生理健康知識與心理健康知識并重。
    3、統(tǒng)籌結合:在方式方法上統(tǒng)籌健康教育與安全教育等學校工作,把健康教育滲透到各種教育教學活動之中,堅持以學校教育帶動家庭教育。
    4、知行轉化:在效果上注重將健康知識內化為學生的健康習慣和文明生活方式,既關注學生健康教育知識知曉率,又關注健康行為形成率,為學生的可持續(xù)發(fā)展提供保障。
    5、互相促進:在目的上堅持一切為學生服務的原則,做到服從大局、服務學生。
    三、具體的目標要求和基本內容。
    健康教育內容包括五個領域:健康行為與生活方式、疾病預防、心理健康、生長發(fā)育與青春期保健、安全應急與避險。
    根據(jù)兒童青少年生長發(fā)育的不同階段,依照小學低年級、小學中年級、小學高年級,把三個領域的內容合理分配到五級水平中,分別為水平一(小學1-2年級)、水平二(小學3-4年級)、水平三(小學5-6年級)。
    (一)水平一(小學1-2年級)。
    1、目標。
    知道個人衛(wèi)生習慣對健康的影響,初步掌握正確的個人衛(wèi)生知識;了解保護眼睛和牙齒的知識;知道偏食、挑食對健康的影響,養(yǎng)成良好的飲水、飲食習慣;了解自己的身體,學會自我保護;學會加入同伴群體的技能,能夠與人友好相處;了解道路交通和玩耍中的安全常識,掌握一些簡單的緊急求助方法;了解環(huán)境衛(wèi)生對個人健康的影響,初步樹立維護環(huán)境衛(wèi)生意識。
    2、基本內容。
    (1)健康行為與生活方式:不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑等垃圾;咳嗽、打噴嚏時遮掩口鼻;勤洗澡、勤換衣、勤洗頭、勤剪指甲(包含頭虱的預防);不共用毛巾和牙刷等洗漱用品(包含沙眼的預防);不隨地大小便,飯前便后要洗手;正確的洗手方法;正確的身體坐、立、行姿勢,預防脊柱彎曲異常;正確的讀寫姿勢;正確做眼保健操;每天早晚刷牙,飯后漱口;正確的刷牙方法以及選擇適宜的牙刷和牙膏;預防齲齒(認識齲齒的成因、注意口腔衛(wèi)生、定期檢查);適量飲水有益健康,每日適宜飲水量,提倡喝白開水;吃好早餐,一日三餐有規(guī)律;偏食、挑食對健康的影響;經常喝牛奶、食用豆類及豆制品有益生長發(fā)育和健康;經常開窗通氣有利健康;文明如廁、自覺維護廁所衛(wèi)生;知道蚊子、蒼蠅、老鼠、蟑螂等會傳播疾病。
    (2)疾病預防:接種疫苗可以預防一些傳染病。
    (3)心理健康:日常生活中的禮貌用語,與同學友好相處技能。
    (4)生長發(fā)育與青春期保?。荷杏?、成長基本知識,知道“我從哪里來”。
    (5)安全應急與避險:常見的交通安全標志;行人應遵守的基本交通規(guī)則;乘車安全知識;不玩危險游戲,注意游戲安全;燃放鞭炮要注意安全;不玩火,使用電源要注意安全;使用文具、玩具要注意衛(wèi)生安全;遠離野生動物,不與寵物打鬧;家養(yǎng)犬要注射疫苗;發(fā)生緊急情況,會撥打求助電話(醫(yī)療求助電話:120,火警電話:119,匪警電話:110)。
    (二)水平二(小學3-4年級)。
    1、目標。
    進一步了解保護眼睛、預防近視眼知識,學會合理用眼;了解食品衛(wèi)生基本知識,初步樹立食品衛(wèi)生意識;了解體育鍛煉對健康的作用,初步學會合理安排課外作息時間;初步了解煙草對健康的危害;了解腸道寄生蟲病、常見呼吸道傳染病和營養(yǎng)不良等疾病的基本知識及預防方法;了解容易導致意外傷害的危險因素,熟悉常見的意外傷害的預防與簡單處理方法;了解日常生活中的安全常識,掌握簡單的避險與逃生技能;初步了解生命的意義和價值,樹立保護生命的意識。
    2、基本內容。
    (1)健康行為與生活方式:讀書寫字、看電視、用電腦的衛(wèi)生要求;預防近視(認識近視的成因、學會合理用眼、注意用眼衛(wèi)生、定期檢查);預防眼外傷;不吃不潔、腐敗變質、超過保質期的食品;生吃蔬菜水果要洗凈;人體所需的主要營養(yǎng)素;體育鍛煉有利于促進生長發(fā)育和預防疾病;睡眠衛(wèi)生要求;生活垃圾應該分類放置;煙草中含有多種有害于健康的物質,避免被動吸煙。
    (2)疾病預防:蛔蟲、蟯蟲等腸道寄生蟲病對健康的危害與預防;營養(yǎng)不良、肥胖對健康的危害與預防;認識傳染病(重點為傳播鏈);常見呼吸道傳染病(流感、水痘、腮腺炎、麻疹、流腦等)的預防;凍瘡的預防(可根據(jù)地方實際選擇);學生應接種的疫苗。
    (3)生長發(fā)育與青春期保?。喝说纳芷诎ㄕQ生、發(fā)育、成熟、衰老、死亡;初步了解兒童青少年身體主要器官的功能,學會保護自己。
    (4)安全應急與避險:游泳和滑冰的安全知識;不亂服藥物,火災發(fā)生時的逃生與求助;地震發(fā)生時的逃生與求助;動物咬傷或抓傷后應立即沖洗傷口,及時就醫(yī),及時注射狂犬疫苗;鼻出血的簡單處理;簡便止血方法(指壓法、加壓包扎法)。
    (三)水平三(小學5-6年級)。
    1、目標。
    了解健康的含義與健康的生活方式,初步形成健康意識;了解營養(yǎng)對促進兒童少年生長發(fā)育的意義,樹立正確的營養(yǎng)觀;了解食品衛(wèi)生知識,養(yǎng)成良好的飲食衛(wèi)生習慣;了解煙草對健康的危害,樹立吸煙有害健康的意識;了解毒品危害的簡單知識,遠離毒品危害;掌握常見腸道傳染病、蟲媒傳染病基本知識和預防方法,樹立衛(wèi)生防病意識;了解常見地方病如碘缺乏病、血吸蟲病對健康的危害,掌握預防方法;了解青春期生理發(fā)育基本知識,初步掌握相關的衛(wèi)生保健知識;了解日常生活中的安全常識,學會體育鍛煉中的自我監(jiān)護,提高自我保護的能力。
    2、基本內容。
    (1)健康行為與生活方式:健康不僅僅是沒有疾病或不虛弱,而是身體、心理、社會適應的完好狀態(tài);健康的生活方式(主要包括合理膳食、適量運動、戒煙限酒、心理平衡)有利于健康;膳食應以谷類為主,多吃蔬菜水果和薯類,注意葷素搭配;日常生活飲食應適度,不暴飲暴食,不盲目節(jié)食,適當零食;購買包裝食品應注意查看生產日期、保質期、包裝有無漲包或破損,不購買無證攤販食品;容易引起食物中毒的常見食品(發(fā)芽土豆、不熟扁豆和豆?jié){、毒蘑菇、新鮮黃花菜、河豚魚等);不采摘、不食用野果、野菜;體育鍛煉時自我監(jiān)護的主要內容(主觀感覺和客觀檢查的指標);發(fā)現(xiàn)視力異常,應到正規(guī)醫(yī)院眼科進行視力檢查、驗光,注意配戴眼鏡的衛(wèi)生要求;吸煙和被動吸煙會導致癌癥、心血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病等多種疾病;不吸煙、不飲酒。常見毒品的名稱;毒品對個人和家庭的危害,自我保護的常識和簡單方法,能夠遠離毒品。
    (2)疾病預防:貧血對健康的危害與預防;常見腸道傳染病(細菌性痢疾、傷寒與副傷寒、甲型肝炎等)的預防;瘧疾的預防;流行性出血性結膜炎(紅眼病)的預防;碘缺乏病對人體健康的危害;食用碘鹽可以預防碘缺乏病;血吸蟲病的預防(可根據(jù)地方實際選擇)。
    (3)心理健康:保持自信,自己的事情自己做。
    (4)安全應急與避險:騎自行車安全常識;常見的危險標識(如高壓、易燃、易爆、劇毒、放射性、生物安全),遠離危險物;煤氣中毒的發(fā)生原因和預防;觸電、雷擊的預防;中暑的預防和處理;輕微燙燒傷和割、刺、擦、挫傷等的自我處理;提高網絡安全防范意識。
    四、實施要求。
    (一)加強組織領導,完善網絡建設。建立健康教育工作領導小組,加強組織領導:
    組長:麥有光。
    副組長:符史德。
    成員:陳夏月黎毅黃永克譚麗婷周麟雄周永英。
    我校按照要求建立相應的健康教育機構,健全健康教育工作網絡。建立工作聯(lián)動機制,形成領導重視,人人參與的局面。
    (二)明確工作目標,落實工作責任制。按照健康教育工作目標要求,建立目標責任制,制定切實可行的工作計劃,層層落實責任,把健康教育納入教師工作目標考核之中。
    (三)加大工作力度,扎實推進健康教育。通過學科教學和班會、團(隊)會、廣播、閉路電視、升旗儀式、專題講座、宣傳欄、板報等多種宣傳教育形式開展健康教育,還可以通過與學科課程的有機結合、綜合實踐活動等形式向學生傳授健康知識和技能。
    (四)規(guī)范工作檔案。要做到健康教育工作有計劃、有措施、有總結,健康教育檔案資料、宣傳材料底稿、培訓及教育活動記錄等保存完好,規(guī)范健康教育工作檔案。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇十四
    為認真貫徹落實靖安縣第二期天網工程建設工作的精神,建立健全我鄉(xiāng)社會管理綜合治理安全管理體系,進一步夯實我鄉(xiāng)社會治安防控基礎,特制定水口鄉(xiāng)天網工程實施本方案。
    一、指導思想。
    以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,按照縣委、縣政府實施“民生工程”的要求,進一步鞏固“天網”視頻監(jiān)控體系建設成果,確保其充分發(fā)揮技防監(jiān)控的效能,不斷夯實我鄉(xiāng)社會治安防控基礎。
    二、工作目標。
    以鄉(xiāng)集鎮(zhèn)和鄉(xiāng)轄區(qū)重要交通路口為建設重點,以建立“全覆蓋、無盲區(qū)”的安全管理監(jiān)控網絡為工作目標,確保鄉(xiāng)集鎮(zhèn)主要公共場所、重點單位和鄉(xiāng)轄區(qū)重要交通路口等重要地段布置安裝好安全監(jiān)控系統(tǒng),逐步構建起安全管理監(jiān)控網絡“責任明晰、機制健全、運行高效”的運行管理工作機制。
    三、組織領導。
    成立水口鄉(xiāng)天網工程建設工作領導小組,由政府鄉(xiāng)長李軍任組長,分管政法的黨委副書記肖國平任副組長,維穩(wěn)信息督查員劉清華、綜治辦專職副主任鄧林、派出所所長毛君高、司法所所長舒信明為成員。領導小組下設天網工程辦公室(辦公室設在水口鄉(xiāng)綜治辦)辦公室主任由鄧林兼任,負責工程組織協(xié)調和建設工作。
    水口鄉(xiāng)第二期天網工程建設分三階段進行:
    1、部署動員階段(20xx年10月20日至11月15日)。由鄉(xiāng)綜治辦牽頭,組織公安派出所、學校等單位召開會議,針對天網工程監(jiān)控探頭布置安裝進行全面分析討論,結合實際制定《水口鄉(xiāng)天網工程建設實施方案》并上報縣綜治委審查。
    2、組織實施階段(20xx年11月20日至20xx年1月30日)。《實施方案》經縣綜治委審查通過后,迅速行動按照實施方案積極組織好工程實施,嚴格按照工程建設招標程序搞好工程建設招標,擇優(yōu)確定承建單位,在年底前完成10個探頭布置安裝,建立“全覆蓋、無盲區(qū)”的安全管理監(jiān)控網絡。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇十五
    根據(jù)中共中央印發(fā)的《干部教育培訓工作條例》、《x-x年全國干部教育培訓規(guī)劃》以及上級干部教育培訓要求,緊緊圍繞我縣“建設美麗上高,決勝全面小康”的中心工作,以培養(yǎng)造就一支高素質的黨員干部隊伍為目標,結合我縣實際,特制定實施方案。
    一、指導思想。
    以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的x精神和總書記系列講話精神,深入貫徹省委“創(chuàng)新引領、綠色崛起、擔當實干、興贛富民”工作方針,緊扣縣委縣政府中心工作,推進大規(guī)模、大幅度提高干部素質的戰(zhàn)略任務,全面提升干部教育培訓工作質量,抓好“思想補鈣”“能力補短”“力量補源”,打造一批過硬的操作手,為推動我縣新一輪的大發(fā)展、建設美麗上高決勝全面小康提供強有力的思想政治保證、人才支撐和智力支持。
    二、班次安排。
    (一)主體班次(共10期)。
    1.副科級以上領導干部集中學習班(4期)。由縣委組織部負責組織,相關部門配合,每季度舉辦一期,每期半天。培訓對象為全縣副科級以上領導干部。1-4期講課老師分別由相關單位邀請。
    2.村(社區(qū))黨組織書記培訓班(2期)。由縣委組織部負責組織,縣委黨校負責。
    教學。
    實施。擬于5月份舉辦,每期5天,每期100人左右。學習內容為黨的x精神及習近平新時代中國特色社會主義思想,中央一號文件解讀(鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略),脫貧攻堅、基層信訪維穩(wěn)、黨風廉政建設,“壯大村級集體經濟發(fā)展”煙葉、油茶的種植、肉牛的養(yǎng)殖等相關農業(yè)技術及運用,農業(yè)產權制度改革與村集體經濟發(fā)展,農村基層黨建工作等內容。
    3.村(居)委會主任、分場場長培訓班(1期)。由縣委組織部負責組織,縣委黨校負責教學實施。擬于5月份舉辦,共5天,150人左右。學習內容為黨的x精神及習近平新時代中國特色社會主義思想,中央一號文件解讀(鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略),脫貧攻堅、基層信訪維穩(wěn)、黨風廉政建設,“壯大村級集體經濟發(fā)展”煙葉、油茶的種植、肉牛的養(yǎng)殖等相關農業(yè)技術及運用,農業(yè)產權制度改革與村集體經濟發(fā)展,農村基層黨建工作等內容。
    4.優(yōu)秀年輕干部雙休日培訓班(1期)。由縣委組織部負責組織、縣委黨校負責教學實施。共1期,3-6月份為上學期,9-12份為下學期,利用周六周日時間組織集中學習。培訓內容緊密圍繞縣委中心工作、創(chuàng)建文明城市、六大美麗提升行動,集中安排農村美麗行動、城市美麗行動、園區(qū)美麗行動、人文美麗行動等四個方面專題的學習。
    5.全縣黨的x精神科級領導干部培訓班(1期)。由縣委組織部負責組織、縣委黨校負責教學實施,共1期,5月份舉辦。培訓對象為全縣在編在崗在職的科級干部,培訓內容為黨的x精神及習近平新時代中國特色社會主義思想、總書記系列講話精神,黨紀黨規(guī)、《中央巡視工作規(guī)劃(x-x年)》,中央和省委、市委關于“三農”工作的政策部署、法律法規(guī)、財政財務、農業(yè)技術等方面知識。通過學習,全面提升全縣領導干部素質,更好地服務縣委、縣政府的中心工作。
    6.全縣新提任科級干部黨性修養(yǎng)培訓班(1期)。以政治建設為統(tǒng)領,開展新提任科級干部黨性修養(yǎng)培訓班。由縣委組織部負責組織,縣委黨校負責教學實施。12月份舉辦,時間3天。培訓對象為x年7月以來新任副科級干部,培訓內容為黨的x精神及習近平新時代中國特色社會主義思想,總書記系列講話精神、全面從嚴治黨、《中央巡視工作規(guī)劃(x-x年)》、《中國共產黨章程》、干部作風建設、應急事件管理、家風建設、生態(tài)文明建設。通過學習,堅定干部理想信念,提升干部干事創(chuàng)業(yè)的能力。
    (二)部門班次(共9期)。
    1.全縣紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班(1期,100人)。由縣紀委負責組織實施。5月份舉辦,時間3天。培訓對象為縣紀委紀檢監(jiān)察干部及縣直各單位分管黨風廉政建設的班子成員。主要學習黨的x精神及習近平新時代中國特色社會主義思想、總書記系列講話精神,《中央巡視工作規(guī)劃(x-x年)》、《中華人民共和國監(jiān)察法》以及紀檢監(jiān)察業(yè)務知識等內容。通過培訓,準確把握紀檢監(jiān)察工作面臨的新形勢新任務,提高紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務能力和綜合素質,進一步推動全縣紀檢監(jiān)察工作。
    2.全縣組織系統(tǒng)干部素質提升培訓班(1期,80人)。由縣委組織部負責組織實施。7月份舉辦,時間3天。培訓對象為全縣各基層黨委組織員、組織干事,縣直各單位黨委分管黨建的班子成員。培訓內容為黨的x精神及習近平新時代中國特色社會主義思想、總書記系列講話精神,《中國共產黨章程》,x年全國、省、市、縣組織工作精神,黨建業(yè)務知識,寫作方面知識等內容。通過培訓,全面提高組工干部的黨性修養(yǎng),增強責任意識和奉獻精神,提升業(yè)務工作水平,推動我縣組織工作再上新臺階。
    3.全縣宣傳思想文化業(yè)務骨干意識形態(tài)培訓班(1期,150人)。由縣委宣傳部負責組織實施。7月份舉辦,時間3天。培訓對象為各基層黨委宣傳員、宣傳干事和縣委各部門、縣直各單位分管宣傳工作的班子成員。主要學習上級有關會議精神、關于意識形態(tài)工作的論述、省市縣黨委(黨組)意識形態(tài)責任制實施細則和考核辦法等相關內容。通過培訓,增強宣傳干部的責任意識及應對新形勢的能力。
    4.全縣政法綜治維穩(wěn)干部培訓班(1期,100人)。由縣委政法委負責組織實施。9月份舉辦,時間3天。培訓對象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(街道)分管政法綜治維穩(wěn)工作的班子成員、綜治辦專職副主任、示范村(居)綜治室主任和縣直各部門(單位)分管政法綜治工作的班子成員或專干。主要學習黨的x精神、習近平新時代中國特色社會主義思想,當前形勢分析、相關法律法規(guī)及業(yè)務知識等內容。通過培訓,準確地把握政法綜治維穩(wěn)工作面臨的新形勢新任務,不斷提高政法綜治維穩(wěn)干部隊伍的綜合素質和履職能力,推動全縣政法綜治工作取得新突破。
    5.縣直機關新黨員、入黨積極分子培訓班(1期,200人)。由縣直機關工委負責組織實施。4月份舉辦,時間3天,培訓對象是x年以來縣直單位新發(fā)展黨員和入黨積極分子。主要學習黨的x精神及新時代中國特色社會主義思相、總書記系列講話精神,《中國共產黨章程》、黨史及形勢政策等內容。通過培訓,不斷提高新黨員和入黨積極分子的思想政治素質和黨員主體意識。
    6.縣直機關黨務工作干部業(yè)務培訓班。(1期,150人)。由縣直機關工委負責組織實施。4月份舉辦,時間為3天,培訓對象為全縣縣直機關及各支部(總支)從事黨務工作的干部。主要學習黨的x精神和習近平新時代中國特色社會主義思想、《中國共產黨章程》、發(fā)展黨員程序、黨建業(yè)務知識等內容。通過培訓,激發(fā)黨務干部的責任意識,提高縣直機關黨務工作者的業(yè)務水平。
    7.婦女干部崗位培訓班(1期,150人)。由縣婦聯(lián)組織實施。5月份舉辦,時間3天。培訓對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(街道)、村級婦聯(lián)主席、縣直機關單位婦委會主任。培訓內容為黨的x精神及習近平新時代中國特色社會主義思想、婦聯(lián)主席崗位業(yè)務知識等內容。8.全縣工會基層干部業(yè)務培訓班(1期,60人)。由縣總工會負責組織實施。9月份舉辦,時間5天。培訓對象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(街道)、工業(yè)園區(qū)工會主席及工會干事,各系統(tǒng)工會主席,部分企業(yè)工會主席。學習內容為黨的x精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,工會基本理論、《工會法》及相關的法律法規(guī)、工會組建、基層工會組織規(guī)范化建設,基層工會經費收支管理,企業(yè)廠務公開、民主管理、職工維權服務等。
    9.全縣共青團、少先隊干部培訓班(1期,100人)。由團縣委負責組織實施。11月份舉辦,時間1天。培訓對象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(街道)團委書記、專職副書記、縣直各單位團委書記、工業(yè)園區(qū)團工委書記、各中學團委書記、各小學少先隊輔導員、各學校(縣城)班級團支部書記、志愿者協(xié)會骨干成員、非公企業(yè)團支部負責人。培訓內容為黨的x精神及習近平新時代中國特色社會主義思想、團務知識、共青團改革內容等。
    三、有關要求。
    1.加強組織領導。干部教育培訓工作在縣委統(tǒng)一領導下進行,由縣委組織部牽頭抓總,各單位按照分工,密切配合,齊抓共管??h委黨校要充分發(fā)揮干部教育培訓主陣地作用。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要根據(jù)工作特點和實際,進一步強化目標任務,完善工作措施,積極鼓勵和支持干部參加各種形式的學習培訓,扎實抓好自主培訓,全面完成教育培訓年度任務。
    2.嚴格培訓管理。堅持從嚴治學、從嚴施教,認真落實中組部《關于在干部教育培訓中進一步加強學員管理的規(guī)定》以及上級關于改進作風的有關規(guī)定。培訓期間,嚴禁公款吃喝、嚴禁相互吃請,不準以同學名義搞“小圈子”,聚餐或其他活動,對違反相關規(guī)定的學員將給予通報。加強學員參訓全過程管理,并向學員單位通報參訓情況,充分調動學員的學習積極性,增強干部培訓效果。
    3.注重結果運用。要嚴格按照有關文件規(guī)定,組織部門、黨校和各單位分別做好干部教育培訓及參訓學員的檔案管理,縣委組織部、縣委黨校要派專人負責各主體班次的日常管理和學員的考勤考核工作,把干部參訓表現(xiàn)作為干部提拔使用的重要依據(jù)。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇十六
    按照上級文件要求“兩學一做”學習教育工作會議的精神,關于“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”學習教育部署,結合我校工作實際,制訂我?!皟蓪W一做”學習教育工作實施方案。
    一、目標任務。
    開展“兩學一做”學習教育,是面向全體教職工深化教育的重要實踐,是推動教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措,是加強黨的思想政治建設的重要部署,對于鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果,深入推進全面從嚴治黨、保持發(fā)展黨的先進性和純潔性具有重大意義。
    開展“兩學一做”學習教育,基礎在學,關鍵在做。堅持學要帶著問題學,做要針對問題改。要把思想建設放在首位,緊密圍繞教育改革發(fā)展穩(wěn)定中心工作,教育引導黨員尊崇黨章、遵守黨規(guī),以總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
    “兩學一做”學習教育不是一次活動,要突出正常教育,體現(xiàn)把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常,把全面從嚴治黨要求落實到每個黨員、每名黨員教師。
    二、組織領導。
    成立臺前縣關愛幼兒園“兩學一做”集中學習教育活動領導小組:
    組長:xxx副組長:xxx成員:xxx具體負責教職工和幼兒宣傳教育工作xxx具體負責教職工組織學習活動。xxx具體負責學習材料準備工作。
    xxx協(xié)助xxx發(fā)各種材料和收集教師的學習筆記和心得體會,考勤工作,上報信息工作。
    xxx(負責活動檔案材料準備,整理,上報信息工作)xxx(負責本次活動攝像,照相工作)。
    三、參加對象。
    黨組織關系在學校的教職工黨員和離退休黨員。
    四、時間安排。
    學習教育從今年5月開始至年底。
    (一)學黨章黨規(guī)。要明確基本標準、樹立行為規(guī)范,逐條逐句通讀黨章,全面理解黨的綱領,牢記入黨誓詞,牢記黨的宗旨,牢記黨員義務和權利,引導黨員尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章,堅定理想信念,對黨絕對忠誠。要認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī),牢記黨規(guī)黨紀,明確該做什么、不該做什么,守住為人、做事的基準和底線。
    (二)學系列講話。著眼加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動,認真學習總書記系列重要講話精神,認真學習以習近平同志為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的基本內容,深入學習領會系列重要講話的豐富內涵和核心要義,深入領會貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法。同時深入學習領會自治區(qū)黨委xx屆十次、自治州黨委九屆六次、縣委十一屆六次全委(擴大)會議穩(wěn)定工作會議、經濟工作會議、民族團結進步年動員大會、宗教工作會議、平安創(chuàng)建暨“兩學一做”學習教育會議精神、認真學習落實xx縣教育轉化六步工作法暨六個環(huán)節(jié)工作步驟。
    六、學習措施方法:
    (一)圍繞學習開展專題學習討論、堅定信仰。堅持把學黨章黨規(guī)、學系列講話貫穿始終。每個黨員要加強自學,學原文、讀原著、悟原理,按專題撰寫心得體會。在自學的基礎上,以黨黨員為單位,每季度召開一次全體黨員會議,每次圍繞一個專題組織學習討論。
    學校黨支部以推動“兩學一做”學習教育為重點,制定實施《學校黨支部理論學習中心組集體學習安排》,發(fā)揮理論學習中心組示范引領作用。
    (二)班子成員講黨課。黨黨員要結合專題學習討論,對黨課內容、時間和方式等作出合理安排。學校各級黨組織班子成員每人至少在所在黨黨員講一次黨課(領導班子成員分頭在學生黨員上黨課)。鼓勵身邊的先進模范和普通黨員聯(lián)系實際講黨課。結合開展慶祝建黨95周年活動,“七一”前,學校組織開展優(yōu)秀黨課課件評選表彰活動。
    (三)開展民主評議黨員。以黨員為單位召開全體黨員會議,組織黨員開展民主評議。對照黨員標準,按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序,對黨員進行評議。黨員人數(shù)較多的黨黨員,個人自評和黨員互評可分黨小組進行。民主評議前,黨員班子成員要與每名黨員談心談話。黨黨員綜合民主評議情況和黨員日常表現(xiàn),確定評議等次,對優(yōu)秀黨員予以表揚;對有不合格表現(xiàn)的黨員,按照黨章和黨內有關規(guī)定,區(qū)別不同情況,穩(wěn)妥慎重給予組織處臵。
    (四)集中排查組織關系。
    (五)立足崗位作貢獻。學校各級黨組織要結合落實學校2016年重點工作、2015年黨支部班子民主生活會整改任務和本部門重點工作,進一步明確黨員干部職責任務,提出黨員發(fā)揮作用的具體要求,推動黨員立足崗位、創(chuàng)先爭優(yōu)。
    (六)召開專題生活會。年底,學校黨支部領導班子要以“兩學一做”為主題,召開專題民主生活會。要廣泛征求黨員干部的意見建議,深入開展談心交心,領導班子和領導干部把自己擺進去,查找存在的問題,認真撰寫對照檢查材料,深入開展批評與自我批評。黨黨員同步召開專題組織生活會。會前,要面向黨員和群眾廣泛征求對黨員班子及成員的意見;會上,黨員班子及其成員對照職能職責,進行黨性分析,查擺在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題。嚴肅認真開展批評和自我批評,針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)提出整改措施。組織全體黨員對黨員班子的工作、作風等進行評議。
    (七)領導干部作表率。黨員領導干部要在“兩學一做”學習教育中走在前面、深學一層,嚴格執(zhí)行雙重組織生活制度,以普通黨員身份參加所在黨員的組織生活,與黨員一起學習討論、一起查擺解決問題、一起接受教育、一起參加黨員民主評議。學校黨支部在繼續(xù)抓好干部網絡培訓、師德修養(yǎng)專題網絡培訓的基礎上,結合省直工支部和省公安廳下達的黨性錘煉和高級研修計劃,認真組織好處以上領導干部的培訓進修安排。
    臺前縣關愛幼兒園2016年5月12日。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇十七
    以xx為統(tǒng)領,緊緊圍繞轉型升級目標,深入貫徹落實省市區(qū)教育工作會議精神,按照x建設和諧社會的總體要求,從園區(qū)街道建設的實際出發(fā),著眼于社區(qū)教育事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展,著眼于滿足人民群眾日益增長的精神文化需求,著眼于提高園區(qū)街道的文化教育軟實力和綜合競爭力,積極構建終身教育體系,建設學習型社會。創(chuàng)新理念,不斷拓展社區(qū)教育發(fā)展的廣度,深化社區(qū)教育發(fā)展的內涵,努力追求與實踐目標開放、項目實用、受眾廣泛、特色凸顯的京泰路社區(qū)教育,全力打造教育事業(yè)繁榮、文化特色鮮明、軟硬實力較強的東部新城。
    (一)積極開展教育培訓活動,推進學習型組織建設。
    1、以社區(qū)市民學校為主要陣地,以社區(qū)居民迫切需要為出發(fā)點,自下而上開展教育培訓活動。各社區(qū)市民學校及相關部門,在調查了解社區(qū)居民需要的基礎上,按從業(yè)人員年繼續(xù)教育培訓率不低于50%的要求設計申報培訓項目。園區(qū)街道社區(qū)教育中心辦公室匯總,并對基層培訓工作進行專項考核。
    2、辦好市民大講堂,精心組織京泰市民大講堂系列講座。
    3、努力促進社區(qū)教育向社會化、法制化、科學化方向發(fā)展,逐步形成社區(qū)管理與社會廣泛參與的社區(qū)教育工作格局。有計劃地開展各類市民教育活動,實現(xiàn)社區(qū)各類教育資源的統(tǒng)籌、銜接、溝通,基本構建園區(qū)街道區(qū)域終身教育體系;建設社區(qū)教育組織網絡,實現(xiàn)全方位覆蓋的社區(qū)教育體系;實現(xiàn)有其學、優(yōu)其學、樂其學的終身學習氛圍。
    (二)進一步建立、健全社區(qū)教育的管理體制。
    1、健全完善社區(qū)教育委員會領導小組。建立由園區(qū)街道主任任社區(qū)教育委員。
    會主任,由分管社區(qū)教育的副主任、社區(qū)教育學校、相關部門負責人、社區(qū)共建單位負責人、轄區(qū)學校、單位主要領導及聘任教師為成員的“京泰路街道社區(qū)教育委員會領導小組”。委員會領導小組實行半年度例會制度。社區(qū)教育委員會領導小組,下設辦公室,辦公室設在社區(qū)教育學校內,由社區(qū)學校校長任主任,具體負責制定社區(qū)教育發(fā)展規(guī)劃和實施意見;研究社區(qū)教育管理,運行機制等;推進規(guī)劃的落實,對社區(qū)教育進行指導、聯(lián)系、服務,組織培訓社區(qū)教育的有關人員等。
    2、完善社區(qū)教育中心建設。利用社區(qū)教育學校資源,加強社區(qū)教育中心建設,教育培訓在多功能、服務型、開放式,特別是在提高居民素質教育開發(fā)上,發(fā)揮社區(qū)教育的龍頭作用。加強協(xié)調和統(tǒng)籌,指導組織社區(qū)文化教育培訓,編寫教材,協(xié)助文明社區(qū)創(chuàng)建工作,實施對文明市民學校(各社區(qū)文化技術學校)的組織指導,實行基層社區(qū)教育工作月報制度。
    1、健全三級縱向培訓網絡。一級為社區(qū)黨校、社區(qū)教育學校、宣傳文化中心;辦公室設在街道宣傳文化中心大樓內。二級為社區(qū)、企業(yè)市民學校。朝著三個自我(即自我管理、自我教育、自我服務)的方向,加強基層社區(qū)文化教育的基地建設。三級為社區(qū)其它的教育培訓機構。教育培訓實體做到“五有”,即有健全的組織管理、適用的教育場所、適應的專兼職師資隊伍、實用的市民教材、必要的教育投入。
    2、進一步整合社區(qū)教育的資源,將“鄉(xiāng)村少年宮”的功能指標要求納入社區(qū)教育基地建設內容,進行必要的設施添置與補充,打造全面達標的社區(qū)教育活動基地。利用暑假、雙休日,開展豐富多彩的青少年校外教育活動,讓青少年活得更愉快。
    (四)形成適應社區(qū)居民多種需求,重點突出,針對性強和多內容、多層次、多渠道、多形式、開放靈活的大教育體系。
    1、大力加強基層社區(qū)居民學?;亟ㄔO,對照省級居民學校建設標準,努力讓基層社區(qū)教育活動基地達標或創(chuàng)示范。保障社區(qū)居民有足夠的受教育和開展活動的.空間。在20xx年力爭成功申報1家省級居民學校。
    2、統(tǒng)籌、優(yōu)化配置教育資源,利用社區(qū)文化教育力量,提供多樣的職業(yè)文化教育培訓,激發(fā)群眾參與積極性、創(chuàng)造性,建設基層群眾文化隊伍,提高基層文化教育的自我發(fā)展能力。
    3、結合現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,協(xié)同社區(qū)內中小型企業(yè)推進職工教育制度的建立,利用社區(qū)教育資源,為企業(yè)員工進行崗位培訓和職業(yè)技能培訓并豐富企業(yè)文化。
    4、積極組織青少年開展社會公益活動,以及其他有益于身心健康的校外文化教育活動。
    5、充分發(fā)揮各類教育指導小組作用,針對專門人群、專項需求,提高早教、特教、外來人口教育、婦女教育、醫(yī)療保健、婚姻教育、老齡教育等專門教育、專項文化活動的水平。
    (五)建立一支高素質、專兼結合的社區(qū)教育工作者隊伍。
    通過聘請專家、技術人員等作為社區(qū)教育的兼職教師,招募老干部、老教師、專業(yè)技術人員和社會能人等作為社區(qū)教育的志愿者,構成社區(qū)學校開展活動的工作人員。加強對志愿者隊伍和管理者的培訓,提升服務社會的能力。
    (六)進一步加強社區(qū)教育的研究,提升社區(qū)教育學校的內涵。完成省級重點課題“城市化進程中新市民教育培訓研究”的結題工作,在研究解決問題的同時提升自己的理論水平和實踐能力。健全完善社區(qū)學校網站,做好經驗交流、理論成果推廣以及咨詢服務工作。加快推進文化教育信息資源共享工程,實現(xiàn)農村有線電視全覆蓋,互聯(lián)網的大面積傳輸,積極開辟互動學習平臺,精心打造“京泰路街道社區(qū)教育學校網站”,積極推廣應用“學校在線”,為人民群眾提供良好的教育信息服務。
    (七)開展豐富多彩的群眾精神文化生活。充分發(fā)揮街道,社區(qū)文化體育指導員的作用,整合文化資源,繁榮廣場文化、企業(yè)文化、校園文化、農村文化。在園區(qū)街道范圍內組織開展“第六屆全民終身學習周”活動,繼續(xù)辦好“少兒藝術節(jié)”,開展“送書、送戲、送電影”到社區(qū)活動,組織參加各級文藝調演或會演。充分利用農家書屋這一平臺,實現(xiàn)社區(qū)居民全員參與率50%以上。以求改變農村居民的生活陋習,提高生活品味和生活質量,保障社區(qū)居民的身心健康。
    (八)開展社區(qū)老年教育。為提高老年人的生活質量,使他們老有所為,老有所學,老有所樂,根據(jù)老年人的特點,開展多種文化、體育活動,并為開展活動創(chuàng)造條件。
    (九)做好學習型家庭、學習型組織的創(chuàng)建工作。制定“學習型組織標準”和“學習型家庭標準”,開展評選活動。召開一次學習型家庭(戶)、學習型組織的交流會或研討會,總結經驗,及時推廣。
    (十)保障措施。
    1、加大宣傳力度,擴大社區(qū)教育影響。充分利用黑板報、墻報、宣傳窗、內部刊物、網絡等多種媒體進行宣傳。圍繞終身教育、終身學習和學習型社會建設,開展一次學習型社區(qū)宣傳教育活動。
    2、形成工作機制,規(guī)范社區(qū)教育管理。將社區(qū)教育納入園區(qū)街道社會發(fā)展計劃、納入社區(qū)建設的計劃、納入文明社區(qū)創(chuàng)建計劃。通過例會、研討會等活動,實現(xiàn)共建、共有、共享,形成網絡化的社區(qū)教育體系,及時研究并解決社區(qū)教育中出現(xiàn)的新情況,新問題。
    3、保證社區(qū)文化教育的經費投入。結合社區(qū)文化教育實際,每年安排社區(qū)教育經費,以每年人均不低于2元的標準撥付社區(qū)教育學校,同時采取單位贊助,上級補助和社區(qū)創(chuàng)收等方法,籌措社區(qū)教育經費,用于增加設備、改善條件、開展教育培訓及咨詢等。
    度干部教育工作實施方案工作實施方案篇十八
    任丘市林業(yè)局2005年度干部教育培訓實施方案按照市委組織部的通知精神,為扎實有效地做好干部教育培訓工作,全面提高干部隊伍的整體素質,現(xiàn)結合我局工作實際和干部隊伍的自身需求,制定實施方案如下:
    一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以加強黨組織和黨員干部執(zhí)政能力為重點,結合開展保持共產黨員先進性教育活動,突出抓好干部“五個方面”的能力培訓,努力建設一支學習型干部隊伍,為我市林業(yè)建設提供強有力的組織保證和人才支持,林業(yè)局干部教育培訓實施方案。
    二、目標要求按照“注重綜合素質、提升業(yè)務能力、創(chuàng)新培訓方式、實施全員培訓、促進終身學習”的總體思路,全面提高林業(yè)干部的綜合素質及實際工作能力,努力造就一支政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的林業(yè)干部隊伍,逐步建立干部教育管理工作的長效機制,形成領導干部重視教育、各個科室關心教育、每個同志熱愛學習的良好局面。
    三、學習內容重點學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、黨的基本路線和形勢政策教育、兩個《條例》、市場經濟理論、林業(yè)科技知識、林業(yè)法律法規(guī)等方面的內容,規(guī)劃方案《林業(yè)局干部教育培訓實施方案》。
    四、時間安排及形式。
    1、時間安排:每月第二個周五(如遇法定節(jié)日另作調整)的下午為集體學習,各科室每月根據(jù)自身特點不定期組織學習一次,要做到持之以恒。
    2、學習形式:把干部教育培訓和學歷教育結合起來,把集中學習與自學結合起來,把課堂講授、電化教育和實際操作結合起來。同時,通過讀書活動、報告會、講座、演講、知識競賽等不同形式,激發(fā)干部的學習熱情和積極性,提高干部綜合運用多種知識解決實際問題的能力。
    五、學習考核。
    1、每位干部不得無故不參加集體學習。如確因公出差等不能參加學習者,要向科室負責人請假,并在集體學習記錄上注明具體原因。
    2、參加集體學習,以個人親筆簽到和學習記錄為依據(jù)。
    3、領導小組用專門的記錄本,詳細記錄時間、地點、主持人、參加人員等情況。以學習記錄作為對每位干部學習的考核依據(jù)。
    4、每位干部每年聽課次數(shù)不少于10次,否則被取消年終評優(yōu)資格。
    六、保障措施。
    1、建立健全規(guī)章制度建立不定期檢查制度,實行檢查通報制度,建立完善考勤公示制度、請銷假制度、學習考核制度,抓好干部培訓檔案建設,規(guī)范干部教育培訓情況登記等制度,將干部培訓成績及表現(xiàn)錄入干部培訓檔案,作為使用干部的重要依據(jù)。
    2、建立激勵約束機制。
    要改變“學與不學一個樣,學好學壞一個樣”的現(xiàn)象,建立以業(yè)務能力和工作業(yè)績?yōu)閷虻挠萌藱C制,引導廣大干部注重自身素質和能力的提升,把培訓與使用相結合的各項規(guī)定落到實處,切實做到“不培訓不上崗、不培訓不任職、不培訓不提拔”,從而激發(fā)他們自覺學習、積極參訓的內在動力,形成自覺求學、踴躍參訓的良好局面。