健康是指身體和心理的良好狀態(tài)，是人們追求的寶貴財(cái)富之一。寫一篇完美的總結(jié)需要有充分的思考和準(zhǔn)備?？偨Y(jié)范文中不乏閃光點(diǎn)和精彩之處，值得我們仔細(xì)品味和學(xué)習(xí)。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇一
作為今年廣東普通高考的首個(gè)開考科目——高考美術(shù)術(shù)科考試舉行，全省共有1.9萬(wàn)余人走進(jìn)考場(chǎng)，比去年減少了965人。
有關(guān)專家指出，考生減少的原因與近兩年考試部門不斷規(guī)范術(shù)科考試不無(wú)關(guān)系。今年規(guī)定高校術(shù)科單考必須在各省統(tǒng)考基礎(chǔ)上進(jìn)行，此舉有效遏制了考生全國(guó)趕考的不合理現(xiàn)象。
考生不必再奔波趕考。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，作為全省高考的首個(gè)開考科目，今年報(bào)考人數(shù)略有減少。今年廣東報(bào)考美術(shù)術(shù)科統(tǒng)考的考生人數(shù)有19646人，比去年減少了965人。
省教育考試院有關(guān)負(fù)責(zé)人分析指出，美術(shù)術(shù)科人數(shù)減少屬正?，F(xiàn)象。近年來(lái)，一些中學(xué)將報(bào)考藝術(shù)類考試當(dāng)作高考升學(xué)的捷徑，較早分流部分成績(jī)平平的學(xué)生突擊學(xué)習(xí)藝術(shù)類科目，導(dǎo)致藝術(shù)類高考熱居高不下。“一名考生全國(guó)趕考”的現(xiàn)象屢見不鮮，有的考生提前一兩個(gè)月就趕到全國(guó)各地參加各種畫室，大量考生在付出高額報(bào)考費(fèi)和補(bǔ)習(xí)班費(fèi)的同時(shí)疲于奔命。有的知名藝術(shù)院校甚至一天從早到晚組織考生考試。
統(tǒng)考不流失天賦學(xué)生。
今年兩會(huì)，有政協(xié)委員提出，專業(yè)美術(shù)院校意在培養(yǎng)藝術(shù)家，用省統(tǒng)考的方式會(huì)不會(huì)造成天賦高的學(xué)生的流失？對(duì)此，省教育考試院有關(guān)負(fù)責(zé)人和專家同時(shí)指出，省教育考試院有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，廣東省術(shù)科考試是按照考生人數(shù)的60%來(lái)劃定分?jǐn)?shù)線的，以2萬(wàn)的考生來(lái)算，至少有1.6萬(wàn)考生可獲得合格證，而每年高校錄取的計(jì)劃也就6000余人，選拔的比例已經(jīng)夠?qū)捔?。事?shí)上，省統(tǒng)一聯(lián)考后，考生仍然可以參加專業(yè)院校的考試。
考題素淡春節(jié)前放榜。
今年美術(shù)術(shù)科的考題總體來(lái)說(shuō)頗有創(chuàng)意，色彩科一改以往“大紅大綠”的考題內(nèi)容，而是以紙皮箱和白布為實(shí)物，在色彩上頗為“素淡”。據(jù)悉，全省美術(shù)術(shù)科的評(píng)卷工作將于1月31日開始，預(yù)計(jì)春節(jié)之前考生可獲悉成績(jī)。
用紙變化不影響成績(jī)。
考試中心同時(shí)提醒考生，今年美術(shù)術(shù)科考試在用紙上有所變化，但不會(huì)影響考生成績(jī)。根據(jù)廣東省考試大綱規(guī)定，美術(shù)術(shù)科考試由考生自帶畫板，考試部門提供畫紙。今年廣東美術(shù)術(shù)科考試提供的畫紙是4k的，而有少數(shù)考生卻帶了8k的畫板，對(duì)此，省考試院有關(guān)負(fù)責(zé)人通過(guò)媒體告訴考生，這些并不影響高考評(píng)卷，考生大可放心。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇二
(四)未按照規(guī)定核定各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)或者領(lǐng)取期限的;。
(五)未按照規(guī)定上解工傷保險(xiǎn)儲(chǔ)備金的。
第62條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門工作人員有下列情形之一的，依法給予處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
(二)未妥善保管申請(qǐng)工傷認(rèn)定的證據(jù)材料，致使有關(guān)證據(jù)滅失的;。
(三)收受當(dāng)事人財(cái)物的。
第63條從事勞動(dòng)能力鑒定的組織或者個(gè)人有下列情形之一的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令改正，處二千元以上一萬(wàn)元以下的罰款;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
(一)提供虛假鑒定意見的;。
(二)提供虛假診斷證明的;。
(三)收受當(dāng)事人財(cái)物的。
第八章附則。
第64條中央、省屬和軍隊(duì)駐穗單位工傷保險(xiǎn)依法實(shí)行省本級(jí)統(tǒng)籌，工傷保險(xiǎn)工作按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第65條勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡或者已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，不適用本條例。
前款規(guī)定的勞動(dòng)者受聘到用人單位工作期間，因工作原因受到人身傷害的，可以要求用人單位參照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇支付有關(guān)費(fèi)用。雙方對(duì)損害賠償存在爭(zhēng)議的，可以依法通過(guò)民事訴訟方式解決。
第66條本條例中下列用語(yǔ)的含義：
(一)本人工資，是指工傷職工在本單位因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前十二個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本單位為工傷職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)不足十二個(gè)月的，以實(shí)際月數(shù)計(jì)算平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之六十的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之六十計(jì)算。
(二)原工資福利待遇，是指工傷職工在本單位受工傷前十二個(gè)月的平均工資福利待遇。工傷職工在本單位工作不足十二個(gè)月的，以實(shí)際月數(shù)計(jì)算平均工資福利待遇。
第67條用人單位為職工辦理工傷保險(xiǎn)參保手續(xù)次日起，在規(guī)定的繳費(fèi)周期內(nèi)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，該參保職工發(fā)生工傷，由工傷保險(xiǎn)基金按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。
第68條本條例自2012年1月1日起施行。本條例施行前已受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工尚未完成工傷認(rèn)定的，按照本條例的規(guī)定執(zhí)行;本條例施行前已完成工傷認(rèn)定的，本條例施行后發(fā)生的工傷保險(xiǎn)待遇依照本條例的規(guī)定執(zhí)行。
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廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇三
日最高氣溫達(dá)到35℃以上至37℃以下(不含37℃)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方法，縮短連續(xù)作業(yè)時(shí)間，并且不得安排戶外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
2、孕婦工作環(huán)境不能超33℃。
用人單位不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天工作及溫度在33℃以上的作業(yè)場(chǎng)所工作。
3、工作中暑致死視為工傷。
勞動(dòng)者因在高溫天氣下工作引起中暑，經(jīng)省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)診斷為職業(yè)病的，可依法申請(qǐng)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作崗位上因中暑死亡或者中暑后48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視為工傷，享受工傷保險(xiǎn)待遇。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇四
一、評(píng)分構(gòu)成（一）選題與課程內(nèi)容符合程度（20%）。
（二）主要評(píng)價(jià)論文內(nèi)容（40%）。
（三）論文結(jié)構(gòu)（20%）。
（四）語(yǔ)言文字（10%）。
（五）格式（10%）。
（一）、優(yōu)秀（100–85分）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：高度相關(guān)。
論文內(nèi)容：有令人信服的獨(dú)特見解或觀點(diǎn)清楚，論文有深度。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排有條理，敘述層次清楚，段落之間聯(lián)系自然，句子連貫。語(yǔ)言文字：語(yǔ)言得體，用詞恰當(dāng)，引用原文適度。
格式：格式嚴(yán)格按要求編排。
（二）、良好（75–84分）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：相關(guān)。
論文內(nèi)容：觀點(diǎn)清楚，前后無(wú)矛盾，論文較有深度。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排較有條理。
語(yǔ)言文字：語(yǔ)言較得體，引用原文適度。
格式：格式按要求編排。
（三）、中等（65–74分）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：基本相關(guān)。
論文內(nèi)容：觀點(diǎn)大體清楚，但論述不夠深入。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排較亂，但讀者尚能看明大意。
語(yǔ)言文字：句子錯(cuò)誤較多，使讀者理解內(nèi)容有一定困難，但能表達(dá)主要內(nèi)容。引文略多，達(dá)論文25%。
格式：格式基本按要求編排。
（四）、及格（60–64分）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：勉強(qiáng)相關(guān)。
論文內(nèi)容：觀點(diǎn)基本清楚，但論述不深入。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排亂，讀者勉強(qiáng)看明白大意。
語(yǔ)言文字：句子錯(cuò)誤較多，語(yǔ)言不得體，勉強(qiáng)能表達(dá)主要內(nèi)容。引文過(guò)多，達(dá)論文30%。格式：格式大體按要求編排，個(gè)別地方未按要求編排。
（五）、不及格（59分以下）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：不相關(guān)。
論文內(nèi)容：觀點(diǎn)不清楚，前后矛盾。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排混亂。
語(yǔ)言文字：句子錯(cuò)誤很多，抄襲他人作品。
格式：格式未按要求編排。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇五
優(yōu)秀：該同學(xué)按畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）任務(wù)書圓滿完成規(guī)定的任務(wù)，工作量飽滿；能獨(dú)立查閱相關(guān)中英文文獻(xiàn)，具備有良好的閱讀外文資料的能力，并能從中獲取、加工各種信息及新知識(shí)；論文設(shè)計(jì)了周密、合理、可行的實(shí)驗(yàn)方案；論據(jù)正確，計(jì)算準(zhǔn)確，能運(yùn)用所學(xué)知識(shí)去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決實(shí)際問(wèn)題。該同學(xué)工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，論文格式標(biāo)準(zhǔn)，層次清晰，文理通順，圖表規(guī)范，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，邏輯性強(qiáng)；結(jié)論具有一定創(chuàng)新性，實(shí)驗(yàn)成果有一定應(yīng)用價(jià)值。從完成論文情況來(lái)看，該同學(xué)已具備了較強(qiáng)的實(shí)際動(dòng)手能力和綜合運(yùn)用知識(shí)的能力，達(dá)到了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）要求，同意組織答辯。并建議成績(jī)?yōu)椋簝?yōu)秀。（此為評(píng)閱評(píng)語(yǔ)）。
答辯過(guò)程中該生能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)熟練、扼要地陳述論文的主要內(nèi)容，條理清晰，回答問(wèn)題時(shí)反映敏捷，思路清晰，表達(dá)準(zhǔn)確。經(jīng)答辯委員會(huì)全體投票一致同意通過(guò)答辯，并建議成績(jī)?yōu)椋簝?yōu)秀。
良好：該同學(xué)按畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）任務(wù)書獨(dú)立完成了全部工作量；能獨(dú)立查閱相關(guān)中英文文獻(xiàn)，具備有一定的閱讀外文資料的能力，并能從中獲取各種信息及新知識(shí)；論文設(shè)計(jì)了合理、可行的實(shí)驗(yàn)方案；論據(jù)正確，計(jì)算準(zhǔn)確；論文概念清楚，文理通順，圖表規(guī)范，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，結(jié)論正確。從完成論文情況來(lái)看，該同學(xué)已具備了一定的分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力，達(dá)到了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）要求，同意組織答辯。并建議成績(jī)?yōu)椋毫己?。（此為評(píng)閱評(píng)語(yǔ)）。
該生能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)比較流利、清晰地闡述論文的主要內(nèi)容，能恰當(dāng)回答與論文有關(guān)的問(wèn)題。經(jīng)答辯委員會(huì)全體投票一致同意通過(guò)答辯，并建議成績(jī)?yōu)椋毫己谩?BR> 中等：該同學(xué)按畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）任務(wù)書獨(dú)立完成了全部工作量；查閱了相關(guān)中英文文獻(xiàn)，具備了基本的閱讀外文資料的能力；論文設(shè)計(jì)方案比較合理；論據(jù)正確，計(jì)算準(zhǔn)確；論文概念清楚，文理較通順，圖表較規(guī)范，結(jié)論正確，無(wú)原則性錯(cuò)誤。從完成論文情況來(lái)看，該同學(xué)具備初步了分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，達(dá)到了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）要求，同意組織答辯。并建議成績(jī)?yōu)椋褐械?。（此為評(píng)閱評(píng)語(yǔ)）。
該生能在規(guī)定時(shí)間敘述論文的主要內(nèi)容，回答問(wèn)題基本正確，無(wú)原則錯(cuò)誤。答辯小組經(jīng)過(guò)充分討論，根據(jù)該生論文質(zhì)量和答辯中的表現(xiàn)，同意評(píng)定論文成績(jī)?yōu)椋褐械取?BR> 本正確，無(wú)原則性錯(cuò)誤。論文達(dá)到了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）要求，同意組織答辯。并建議成績(jī)?yōu)椋杭案瘛＃ù藶樵u(píng)閱評(píng)語(yǔ)）。
該生能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)能陳述論文的主要內(nèi)容，但條理不夠明確，對(duì)某些主要問(wèn)題的回答不夠恰當(dāng)，但經(jīng)提示后能作補(bǔ)充說(shuō)明。答辯小組經(jīng)過(guò)充分討論，根據(jù)該生論文質(zhì)量和答辯中的表現(xiàn)，同意評(píng)定論文成績(jī)?yōu)椋杭案瘛?BR> 廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇六
美術(shù)聯(lián)考是美術(shù)高考的一種科目，除單考單招的美術(shù)院校，其他的藝術(shù)院校都依據(jù)聯(lián)考成績(jī)作為生源錄取的專業(yè)課標(biāo)準(zhǔn)。下面小編為大家整理的是廣東省美術(shù)聯(lián)考的考評(píng)分細(xì)則和速寫技巧，一起看看吧!
符合試題規(guī)定及要求;造型準(zhǔn)確，有較強(qiáng)的表現(xiàn)和塑造能力(包括比例、結(jié)構(gòu)透視關(guān)系、特征、空間關(guān)系等);正確理解對(duì)象結(jié)構(gòu)及體面關(guān)系，并能完整地表現(xiàn);畫面調(diào)子對(duì)比明快，素描關(guān)系正確，表現(xiàn)生動(dòng)，形體刻畫深入，畫面整體效果好。其中：
構(gòu)圖 占15%
結(jié)構(gòu)與比例 占30%
細(xì)節(jié)深入與局部刻畫 占30%
表現(xiàn)手段與技法 占25%
符合試題規(guī)定及要求;有明確的色調(diào)意識(shí)和良好的色彩感覺，構(gòu)圖合理，色彩關(guān)系明確生動(dòng)，畫面富有美感;色彩與形體結(jié)合緊密，表現(xiàn)生動(dòng)，形體刻畫深入，畫面整體效果好。其中：
構(gòu)圖 占15%
色彩關(guān)系 占35%
色彩造型能力 占25%
色彩表現(xiàn)技法 占25%
符合試題規(guī)定及要求;能夠準(zhǔn)確地畫出試題所要求的動(dòng)態(tài)特征，有較強(qiáng)的畫面組織能力和造型能力;比例正確、動(dòng)態(tài)特征鮮明，表現(xiàn)手法大膽、肯定、流暢、生動(dòng);主次分明，節(jié)奏感強(qiáng)，能夠較深入地刻畫主體對(duì)象的細(xì)節(jié)。其中：
構(gòu)圖 占25%
人物動(dòng)態(tài)表現(xiàn) 占30%
造型與比例 占30%
表現(xiàn)技法 占15%、特征、神態(tài)、空間關(guān)系等)
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇七
公開課是有組織、有計(jì)劃、有目的一種面向特定人群作正式的公開的課程講授形式活動(dòng)。以下是小編幫大家整理的公開課評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
高效課堂模式包括導(dǎo)，學(xué)，議，展，評(píng)，檢，具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下：
(一)導(dǎo)(10分)
1.學(xué)生物品準(zhǔn)備齊全，擺放有序;(3分)
2.教師板題字體工整，大小適度;(3分)
3.目標(biāo)具體，明確，表達(dá)有層次性。(4分)
(二)學(xué)(20分)
1.教師能關(guān)注全體學(xué)生，先目視后巡視;(6分)
2.教師能幫扶學(xué)困生;(6分)
3.學(xué)生能獨(dú)立思考。(8分)
(三)議(20分)
1.教師巡視，指導(dǎo)，參與小組交流;(10分)
2.小組內(nèi)人人參與。(10分)
(四)展(20分)
1.能做到先出示問(wèn)題，后提問(wèn)學(xué)生;(6分)
2.能做到每個(gè)小組都照顧到;(6分)
3.學(xué)生展示能大方，大膽，大聲(8分)
(五)評(píng)(10分)
1.教師點(diǎn)評(píng)，精講本課重難點(diǎn)(10分)
(六)檢(10分)
1.檢測(cè)題圍繞目標(biāo)，題量適度;(5分)
2.能要求學(xué)生限時(shí)獨(dú)立完成。(5分)
此外：教師課堂語(yǔ)言富有激情，微笑授課;(5分)
教學(xué)效果：學(xué)生參與度高，充分調(diào)動(dòng)了學(xué)習(xí)的積極性，主動(dòng)性。(5分)
（10分）緊扣教學(xué)大綱，教學(xué)目的`明確，切合教學(xué)特點(diǎn)，突出思想和能力培養(yǎng)。
（6分）能扣住教學(xué)大綱，教學(xué)目的較明確，體現(xiàn)思想教育和能力培養(yǎng)。
（3－0分）教學(xué)目的不太明確，思想教育和能力培養(yǎng)較差。
（18－20分）突出學(xué)科特點(diǎn)，科學(xué)處理教材，重驗(yàn)證點(diǎn)突出，講授準(zhǔn)確，舉例典型。
（10－17分）注意學(xué)科特點(diǎn)，會(huì)處理教材，有重點(diǎn)難點(diǎn)，講授基本到位，舉例較典型。
（1－9分）教材處理欠妥，較能圍繞講解，能舉出例子。
（13－15分）充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用，課堂氣氛活躍，有一定的風(fēng)格和特色，有獨(dú)創(chuàng)性。
（7－12分）較能發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用，能啟發(fā)誘導(dǎo)，講練結(jié)合，課堂氣氛活躍。
（1－6分）教法一般，啟發(fā)誘導(dǎo)少，課堂氣氛不活躍。
（18－20分）層次分明清晰，時(shí)間分配合理，適時(shí)組織活動(dòng)，完成任務(wù)好。
（10－17分）層次較分明，時(shí)間分配得當(dāng)，按時(shí)完成任務(wù)。
（1－9分）層次不清楚，時(shí)間分配不合理，任務(wù)完成較差。
（18－20分）語(yǔ)言生動(dòng)精練，教態(tài)大方，板書工整，設(shè)計(jì)巧妙，能利用多媒體教學(xué)，教學(xué)組織和應(yīng)變能力強(qiáng)。
（10－17分）語(yǔ)言清楚，教態(tài)較大方，板書工整，能運(yùn)用普通話。
（1－9分）語(yǔ)言一般，板書較亂，普通話水平差。
（8－10分）保質(zhì)保量完成任務(wù)，實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)，學(xué)生熟練掌握所學(xué)知識(shí)。
（5－7分）能完成教學(xué)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了教學(xué)目標(biāo)，學(xué)生一般能掌握所學(xué)知識(shí)。
（1－4分）完成任務(wù)差，不能實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)，學(xué)生對(duì)所教知識(shí)掌握較差。
（5分）教案完整規(guī)范，目標(biāo)明確，突出重、難點(diǎn)，教法設(shè)計(jì)、學(xué)法指導(dǎo)切合實(shí)際，實(shí)用性、操作性強(qiáng)，有創(chuàng)建和新意。
（3分）教案較完整規(guī)范，目標(biāo)也明確，確定了重點(diǎn)、難點(diǎn)，教法設(shè)計(jì)、學(xué)法指導(dǎo)較得當(dāng)，有實(shí)用性、可操作性。
（2－0分）教案不規(guī)范，教學(xué)目標(biāo)不明確，教法設(shè)計(jì)，學(xué)法指導(dǎo)未能聯(lián)系實(shí)際。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇八
各地級(jí)以上市及順德區(qū)招生辦公室(考試中心)，廣州體育學(xué)院：
2017年廣東省普通高考體育術(shù)科統(tǒng)一考試將于2017年1月10日至20日在廣州體育學(xué)院舉行。為保證我省體育術(shù)科統(tǒng)一考試工作有序進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、考生考試的相關(guān)要求。
(一)網(wǎng)上繳費(fèi)。
今年體育術(shù)科統(tǒng)一考試實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，考生須于12月16日至21日，登錄廣州體育學(xué)院招生工作信息網(wǎng)(/)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(繳費(fèi)流程詳見附件)?？荚囐M(fèi)每生200元,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的，不予安排考試。
(二)具體報(bào)到時(shí)間查詢。
全省考生將按報(bào)考項(xiàng)目隨機(jī)編排參加考試,考生可于月30日至2017年1月3日登錄廣東省教育考試院網(wǎng)站(/pgks)或者廣州體育學(xué)院招生工作信息網(wǎng)(/)查詢本人考試報(bào)到時(shí)間，具體的'考試時(shí)間將于報(bào)到時(shí)向考生本人公布。
(三)赴考準(zhǔn)備。
參加體育術(shù)科統(tǒng)考的考生應(yīng)充分評(píng)估自己身體狀況，根據(jù)自己身體條件情況參加考試，有心臟疾病隱患的考生需慎重赴考。為確保安全，建議考生赴考前到二級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行心電圖及腦電圖檢查，并根據(jù)心電圖和腦電圖檢測(cè)評(píng)估結(jié)果決定是否赴考，以防考試時(shí)發(fā)生意外，危及身體健康?？忌仨氃诳忌诘乇ｋU(xiǎn)公司辦理考試期間人身意外傷害保險(xiǎn)(含往返交通)，以保證考生旅途和考試期間絕對(duì)安全。
(四)按時(shí)報(bào)到及領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
考生報(bào)到時(shí)，必須在規(guī)定報(bào)到時(shí)間持本人中華人民共和國(guó)第二代(或三代)身份證到考點(diǎn)報(bào)到，領(lǐng)取準(zhǔn)考證和檢錄，未按時(shí)報(bào)到和檢錄的考生將被視為放棄考試資格，不再安排考試，報(bào)名費(fèi)不予退還。
二、考試考務(wù)工作要求。
為了保證體育術(shù)科考試的正常有序進(jìn)行，考試期間(2017年1月10日至1月20日)，請(qǐng)各地級(jí)以上市及順德區(qū)招生辦公室(考試中心)指派一名在編干部到考點(diǎn)參與體育術(shù)科考試的管理工作(報(bào)到時(shí)間：2017年1月9日下午，地點(diǎn)：廣州市天河區(qū)林和西路167號(hào)威尼國(guó)際酒店前臺(tái))，協(xié)助做好本市考生的考務(wù)工作。請(qǐng)各市將派出人員名單于2017年1月4日前報(bào)我院高招處。聯(lián)系人：鹿洪峰，電話：020-38627923，傳真：020-38627842。
請(qǐng)各市招生辦(考試中心)將此通知轉(zhuǎn)發(fā)至轄內(nèi)縣(市、區(qū))招生辦公室、各中學(xué)，并由各中學(xué)及報(bào)名點(diǎn)負(fù)責(zé)告知報(bào)考體育術(shù)科的每一位考生按時(shí)在網(wǎng)上繳費(fèi)并到考點(diǎn)報(bào)到、檢錄和考試。
年12月15日。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇九
從廣東省人社廳了解到，今年全省高溫津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與去年相同，為每人每月150元;如按照規(guī)定需按天數(shù)折算高溫津貼的，每人每天6.9元。值得注意的是，提供的清涼飲料不能充抵高溫津貼。
高溫津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)也不是一成不變的，省政府授權(quán)省人社部門根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、平均工資、消費(fèi)物價(jià)指數(shù)等因素確定并可年度調(diào)整。
室外作業(yè)的有建筑工、環(huán)衛(wèi)工、外賣快遞員、交警巡警等，室內(nèi)作業(yè)的有煉鋼工、機(jī)械鑄造工等。
發(fā)放的時(shí)間。
從今年的6月開始至10月結(jié)束。
高溫補(bǔ)貼發(fā)放注意事項(xiàng)。
1.氣溫達(dá)37℃以上，下午暫停戶外施工。
日最高氣溫達(dá)到39℃以上，當(dāng)日應(yīng)當(dāng)停止戶外露天工作;。
日最高氣溫達(dá)到35℃以上至37℃以下(不含37℃)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短連續(xù)作業(yè)時(shí)間，并且不得安排戶外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
2.孕婦工作環(huán)境不能超33℃。
用人單位不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天工作及溫度在33℃以上的作業(yè)場(chǎng)所工作。
3.工作中暑致死視為工傷。
勞動(dòng)者因在高溫天氣下工作引起中暑，經(jīng)省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)診斷為職業(yè)病的，可依法申請(qǐng)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作崗位上因中暑死亡或者中暑后48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視為工傷，享受工傷保險(xiǎn)待遇。
答：用人單位應(yīng)當(dāng)按月向高溫作業(yè)人員發(fā)放高溫津貼，并在工資清單中列明具體項(xiàng)目及數(shù)額。
二、用人單位在哪些情形下可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼?
答：《關(guān)于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》(粵人社發(fā)〔2012〕117號(hào))規(guī)定，從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者因下列情形之一未能正常出勤的，用人單位可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼：
(一)因事假、曠工未提供勞動(dòng)的;。
(三)勞動(dòng)者其他個(gè)人原因未出勤從事高溫作業(yè)的情形。
答：用人單位當(dāng)月臨時(shí)安排勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)按其當(dāng)月從事高溫作業(yè)的天數(shù)以及政府有關(guān)部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)折算發(fā)放高溫津貼。
用人單位安排非全日制勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，按從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼。
用人單位應(yīng)當(dāng)按月向?qū)嵭胁欢〞r(shí)工作制或者綜合計(jì)算工時(shí)工作制的高溫作業(yè)人員發(fā)放全額高溫津貼。
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9.勞動(dòng)法關(guān)于高溫補(bǔ)貼的規(guī)定。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十
第一章總則。
第一條為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》，結(jié)合本省實(shí)際，制定本條例。
第二條職工有依法享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所在地依法參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
國(guó)家機(jī)關(guān)和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的職工，依照本條例執(zhí)行。
第三條工傷保險(xiǎn)工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持預(yù)防、救治、補(bǔ)償和康復(fù)相結(jié)合的原則。
第四條用人單位和職工應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故，減少職業(yè)病危害。
第五條省人民政府社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)全省的工傷保險(xiǎn)工作，組織實(shí)施本條例。
市、縣(含縣級(jí)市、區(qū))人民政府社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作。
各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體承辦工傷保險(xiǎn)事務(wù)。
第六條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)發(fā)展工傷康復(fù)事業(yè)，幫助因工致殘者得到康復(fù)和從事適合身體狀況的勞動(dòng)。
第七條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)保證工傷保險(xiǎn)基金的征集和工傷保險(xiǎn)待遇的給付。遇有特殊情況，工傷保險(xiǎn)基金不敷使用時(shí)，由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府給予補(bǔ)貼。
工傷保險(xiǎn)基金、享受工傷保險(xiǎn)待遇的收入按照國(guó)家規(guī)定不征收稅、費(fèi)。
第八條工傷保險(xiǎn)費(fèi)由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)征收。
第二章工傷認(rèn)定。
第九條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：
(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;。
(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;。
(四)患職業(yè)病的;。
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;。
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
第十條職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在四十八小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;。
(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;。
(四)由用人單位指派前往依法宣布為疫區(qū)的地方工作而感染疫病的;。
(五)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
職工有前款第一、二、三、四項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;職工有前款第五項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
第十一條職工符合本條例第九條、第十條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：
(一)故意犯罪的;。
(二)醉酒或者吸毒的;。
(三)自殘或者自殺的;。
(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)在職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病后的第一個(gè)工作日，通知統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門及其參保的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，并自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
用人單位未按照前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，該職工或者其近親屬、工會(huì)組織自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，在提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)之前發(fā)生的符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
第十三條未參加工傷保險(xiǎn)的職工發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病的，由用人單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所在地社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定。
第十四條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：
(一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;。
(二)用人單位與勞動(dòng)者存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;。
(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
第十五條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，根據(jù)審核需要可以對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門有協(xié)助工傷調(diào)查和提供證據(jù)的義務(wù)。
職業(yè)病診斷和診斷爭(zhēng)議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)依法取得的職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門不再進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。
職工或者其近親屬、工會(huì)組織認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。
第十六條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬以及該職工所在單位。
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十一
1、職工因工死亡：?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為15510元;一次性工亡補(bǔ)助金為124080元;供養(yǎng)親屬撫恤金按照工亡職工本人工資每月發(fā)給。
2、傷殘等級(jí)一級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為186120元，最低為37224元;傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的90%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動(dòng)、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金15個(gè)月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費(fèi)10年。
3、傷殘等級(jí)二級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為170610元，最低為34122元;傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的85%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動(dòng)、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金14個(gè)月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費(fèi)10年。
4、傷殘等級(jí)三級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為155100元，最低為31020元;傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的80%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動(dòng)、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金13個(gè)月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費(fèi)10年。
5、傷殘等級(jí)四級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為139590元，最低為27918元，傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的75%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動(dòng)、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金12個(gè)月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費(fèi)10年。
6、傷殘等級(jí)五級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為124080元，最低為24816元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為387750元，最低為77550元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為77550元，最低為15510元。以上3項(xiàng)合計(jì)最高為589380元，最低為117876元。
7、傷殘等級(jí)六級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為108570元，最低為21714元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為310200元，最低為62040元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為62040元，最低為12408元。以上3項(xiàng)合計(jì)最高為480810元，最低為96162元。
8、傷殘等級(jí)七級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為93060元，最低為18612元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為193875元，最低為38775元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為46530元，最低為9306元。
以上3項(xiàng)合計(jì)最高為333465元，最低為66693元。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十二
從廣東省人社廳了解到，今年全省高溫津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與去年相同，為每人每月150元;如按照規(guī)定需按天數(shù)折算高溫津貼的，每人每天6.9元。值得注意的是，提供的清涼飲料不能充抵高溫津貼。
高溫津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)也不是一成不變的，省政府授權(quán)省人社部門根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、平均工資、消費(fèi)物價(jià)指數(shù)等因素確定并可年度調(diào)整。
享受高溫補(bǔ)貼的工種。
室外作業(yè)的有建筑工、環(huán)衛(wèi)工、外賣快遞員、交警巡警等，室內(nèi)作業(yè)的有煉鋼工、機(jī)械鑄造工等。
發(fā)放的時(shí)間。
從今年的6月開始至10月結(jié)束。
高溫補(bǔ)貼發(fā)放注意事項(xiàng)。
1.氣溫達(dá)37℃以上，下午暫停戶外施工。
日最高氣溫達(dá)到39℃以上，當(dāng)日應(yīng)當(dāng)停止戶外露天工作;。
日最高氣溫達(dá)到35℃以上至37℃以下(不含37℃)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短連續(xù)作業(yè)時(shí)間，并且不得安排戶外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
2.孕婦工作環(huán)境不能超33℃。
用人單位不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天工作及溫度在33℃以上的作業(yè)場(chǎng)所工作。
3.工作中暑致死視為工傷。
勞動(dòng)者因在高溫天氣下工作引起中暑，經(jīng)省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)診斷為職業(yè)病的，可依法申請(qǐng)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作崗位上因中暑死亡或者中暑后48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視為工傷，享受工傷保險(xiǎn)待遇。
一、高溫作業(yè)人員的高溫津貼如何發(fā)放?
答：用人單位應(yīng)當(dāng)按月向高溫作業(yè)人員發(fā)放高溫津貼，并在工資清單中列明具體項(xiàng)目及數(shù)額。
二、用人單位在哪些情形下可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼?
答：《關(guān)于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》(粵人社發(fā)〔〕117號(hào))規(guī)定，從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者因下列情形之一未能正常出勤的，用人單位可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼：
(一)因事假、曠工未提供勞動(dòng)的;。
(三)勞動(dòng)者其他個(gè)人原因未出勤從事高溫作業(yè)的情形。
答：用人單位當(dāng)月臨時(shí)安排勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)按其當(dāng)月從事高溫作業(yè)的天數(shù)以及政府有關(guān)部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)折算發(fā)放高溫津貼。
用人單位安排非全日制勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，按從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼。
用人單位應(yīng)當(dāng)按月向?qū)嵭胁欢〞r(shí)工作制或者綜合計(jì)算工時(shí)工作制的高溫作業(yè)人員發(fā)放全額高溫津貼。
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廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十三
廣東省人力資源和社會(huì)保障廳28日稱，從5月1日起，廣東(不包括深圳)企業(yè)職工最低工資和非全日制職工最低工資新標(biāo)準(zhǔn)正式執(zhí)行。
據(jù)介紹，新調(diào)整后的廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1895元人民幣(下同)/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.3元/小時(shí);珠海最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1650元/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為15.8元/小時(shí)。佛山、東莞、中山最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1510元/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為14.4元/小時(shí)。
廣東省人社廳要求各類用人單位嚴(yán)格落實(shí)最低工資規(guī)定，完善工資分配制度，建立健全企業(yè)工資正常增長(zhǎng)機(jī)制，招用和留住企業(yè)發(fā)展所需人才。同時(shí)，希望廣大勞動(dòng)者監(jiān)督企業(yè)落實(shí)規(guī)定，依法維護(hù)自身權(quán)益。
廣東省人社廳表示，將在新標(biāo)準(zhǔn)開始施行后，開展最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況專項(xiàng)執(zhí)法檢查，督促企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行新標(biāo)準(zhǔn)。
目前深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)水平在廣東全省最高。據(jù)悉，今年3月1日起，深圳全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至2030元/月，非全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至18.5元/小時(shí)。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十四
廣東省自行車電動(dòng)車行業(yè)協(xié)會(huì)日前透露，修訂長(zhǎng)達(dá)20xx年之久的電動(dòng)自行車國(guó)家強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn)有了最新進(jìn)展，新的國(guó)標(biāo)將會(huì)把限行車速提高到26公里，而車重將提高到不能大于55公斤(不含電池重量)。下文是小編收集的廣東省電動(dòng)車標(biāo)準(zhǔn)新管理辦法，歡迎閱讀!
新的電動(dòng)車國(guó)家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定如下：
1、以蓄電池作為輔助能源,有兩個(gè)車輪;。
2、具有良好的腳踏騎行功能,能實(shí)現(xiàn)人力騎行、電動(dòng)或電助力功能;。
3、最高車速不超過(guò)26公里每小時(shí);。
4、整車重量不大于55公斤。其中，智動(dòng)型40公斤、助動(dòng)型50公斤、電動(dòng)型55公斤。
正在修訂的國(guó)標(biāo)把電動(dòng)自行車分為3類：分別是(智動(dòng))型、(助動(dòng))型、(電動(dòng))型。智動(dòng)型，車型較輕巧便捷，適合北京、上海這樣的大城市出行，以騎行帶動(dòng)電力，“邊騎邊來(lái)電”;助動(dòng)型，適合在道路較寬敞、車輛較少的郊區(qū)和城鄉(xiāng)結(jié)合部騎行，既可用電也可腳蹬;而電動(dòng)型，主要適用于農(nóng)村地區(qū)，因?yàn)檗r(nóng)村車輛少，且距離相對(duì)較遠(yuǎn)。3類電動(dòng)自行車重量分別為40公斤、50公斤和55公斤三檔。
電動(dòng)自行車的新國(guó)標(biāo)對(duì)最受關(guān)注的車速擬從現(xiàn)行的最高20km/h提高到26km/h的設(shè)計(jì)車速?！斑@是我們根據(jù)實(shí)際調(diào)查確定出來(lái)的一個(gè)比較安全的速度”。車速快了，對(duì)剎車也有新要求。據(jù)介紹，緊急剎車時(shí)，在普通路面的制動(dòng)距離由原國(guó)標(biāo)中的4米縮短到3.8米;雨雪等濕滑路面的制動(dòng)從原來(lái)的15米降到12米，這樣騎車人能在更短的安全距離內(nèi)剎住車。
屆時(shí)所有電動(dòng)自行車上都會(huì)強(qiáng)制安裝上一個(gè)無(wú)法拆卸的速度傳感裝置，“一旦車速超過(guò)設(shè)計(jì)的26公里，該裝置就會(huì)自動(dòng)報(bào)警，將電動(dòng)自行車自動(dòng)斷電。”這意味著將來(lái)電動(dòng)自行車不太可能被輕易改裝、超速行駛，以此解決長(zhǎng)期困擾電動(dòng)車行業(yè)的超速問(wèn)題。
整個(gè)新國(guó)標(biāo)修訂意見稿里，僅涉及安全的標(biāo)準(zhǔn)條款就增加了16條，引進(jìn)了機(jī)械安全、電性能安全、行駛安全、材料安全等概念，且具有可操作性，“車速提高并不意味著安全系數(shù)降低”。每輛電動(dòng)自行車在出廠時(shí)會(huì)設(shè)置一個(gè)15位編碼，相當(dāng)于它的“身份證”，就像汽車發(fā)動(dòng)機(jī)號(hào)一樣，讓每輛車具有“唯一性”。
為更好地與新國(guó)標(biāo)銜接，廣東省自行車電動(dòng)車行業(yè)協(xié)會(huì)呼吁暫緩執(zhí)行舊國(guó)標(biāo)下的地方標(biāo)準(zhǔn)，待新國(guó)標(biāo)出臺(tái)后順利實(shí)施過(guò)渡。已有超過(guò)1.5萬(wàn)人簽署請(qǐng)?jiān)笗?，新?guó)標(biāo)出臺(tái)后，廣東省地方標(biāo)準(zhǔn)將有望率先實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型對(duì)接。
20xx年1月，廣東省公安廳發(fā)布《超標(biāo)電動(dòng)自行車管理相關(guān)規(guī)定》，規(guī)定今年3月30日起一律禁止銷售超標(biāo)電動(dòng)自行車，對(duì)在用的超標(biāo)電動(dòng)自行車將在過(guò)渡期內(nèi)逐步淘汰。根據(jù)管理方案，電動(dòng)自行車將被要求在非機(jī)動(dòng)車道行駛;超標(biāo)電動(dòng)車管理辦法與過(guò)去的摩托車管理類似，駕駛員可能被要求佩戴頭盔行駛、持駕駛證、上保險(xiǎn)等。
深圳市于3月發(fā)布《關(guān)于加強(qiáng)我市在用超標(biāo)電動(dòng)自行車管理的通告》，將“車速超過(guò)20公里”和“車重超過(guò)40公斤”列為超標(biāo)電動(dòng)車，同時(shí)自3月7日起禁止本市任何企業(yè)或者個(gè)人生產(chǎn)超標(biāo)電動(dòng)車、禁止銷售，9月10日起禁止上路行駛等“三不規(guī)定”。
在政府的諸多“限電”、“禁電”舉措下，“目前廣東電動(dòng)車生產(chǎn)企業(yè)，包括零部件生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)都不太正常。”銷售額在旺季銳減50%。廣東省自行車行業(yè)協(xié)會(huì)一位工作人員表示，廣東“停電”風(fēng)有蔓延趨勢(shì)，勢(shì)必影響這一百億產(chǎn)業(yè)。
此前，湖北荊州禁止銷售超標(biāo)電動(dòng)車，交管部門開始在街頭整治未上牌電動(dòng)車行駛。五月一日起，荊州絕大部電動(dòng)車商鋪關(guān)門歇業(yè)。電動(dòng)車商鋪們紛紛無(wú)奈地在關(guān)閉的卷軸門上張貼“電動(dòng)車行業(yè)無(wú)法生存，請(qǐng)政府給條生路……”的白底黑字橫幅。荊州電動(dòng)自行車行業(yè)在銷售旺季“停電”歇業(yè)引發(fā)廣泛關(guān)注。
據(jù)悉，現(xiàn)行的地方性法規(guī)都是根據(jù)1999年電動(dòng)車舊國(guó)標(biāo)《電動(dòng)自行車通用技術(shù)條件》(gb17761-1999)進(jìn)行衡量的，據(jù)了解，市面上銷售的電動(dòng)自行車大多不符合標(biāo)準(zhǔn)，尤其是摩托車樣式的電動(dòng)自行車。據(jù)此廣東省超過(guò)六成的電動(dòng)自行車企業(yè)將關(guān)門歇業(yè)，電動(dòng)車產(chǎn)業(yè)是否會(huì)出現(xiàn)像荊州一樣集體“停電”的局面不得而知。此外，僅深圳就有近200萬(wàn)輛電動(dòng)車被定義為超標(biāo)電動(dòng)車，如此龐大的“停電”存量車去向問(wèn)題引人深思。
廣東省自行車電動(dòng)車行業(yè)協(xié)會(huì)認(rèn)為，實(shí)行了十年之久的電動(dòng)車“國(guó)標(biāo)”，事實(shí)上早已不適合現(xiàn)在電動(dòng)車的規(guī)范了。這也是造成現(xiàn)今局面的一大原因。用一個(gè)十年前的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范十年后的行業(yè)與產(chǎn)品，監(jiān)管部門是不是也應(yīng)該思考一下這種方式的可取性。
據(jù)透露，電動(dòng)車新國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)有望于年內(nèi)出臺(tái)，新國(guó)標(biāo)會(huì)加速擊碎深圳“超過(guò)40公斤不能上路”的限電規(guī)定。據(jù)悉，新國(guó)標(biāo)已將車速提高到26km/h,整車重量也提高到55公斤(不含電池)。他呼吁深圳市能暫緩執(zhí)行通告，待新國(guó)標(biāo)出臺(tái)后順利實(shí)施過(guò)渡。
盡管新國(guó)標(biāo)尚未正式出臺(tái)，不過(guò)了解到新國(guó)標(biāo)出臺(tái)計(jì)劃的企業(yè)已經(jīng)開始謀劃應(yīng)對(duì)之策。我們有60%至70%的會(huì)員已經(jīng)著手調(diào)整企業(yè)的生產(chǎn)業(yè)務(wù)，也有個(gè)別企業(yè)退出了這一市場(chǎng)。
“其實(shí)產(chǎn)業(yè)的調(diào)整從20xx年就已經(jīng)開始了?！?0xx年3月底，公安部等四部委聯(lián)合頒布了《關(guān)于加強(qiáng)電動(dòng)車管理的通知》，要求依照現(xiàn)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，限期淘汰在用的、不符合“20/40標(biāo)準(zhǔn)”的電動(dòng)自行車。同年5月，環(huán)保部等九部委聯(lián)合整治鉛酸蓄電池行業(yè)，這使得產(chǎn)業(yè)鏈條上的電動(dòng)自行車企要么停產(chǎn)，要么尋求轉(zhuǎn)型。
隨著多項(xiàng)政策性文件的陸續(xù)出臺(tái)，整個(gè)行業(yè)經(jīng)歷了深度調(diào)整，行業(yè)發(fā)展的拐點(diǎn)已經(jīng)出現(xiàn)。
據(jù)介紹，20xx年年底全國(guó)擁有電動(dòng)自行車生產(chǎn)許可證的企業(yè)一共有2600余家，實(shí)際從事電動(dòng)自行車生產(chǎn)的企業(yè)有2300家;而隨著產(chǎn)業(yè)之間兼并重組的推進(jìn)，到20xx年底，全國(guó)擁有電動(dòng)車生產(chǎn)許可證的廠家約為1050家，而實(shí)際從事生產(chǎn)的企業(yè)只有500余家。
過(guò)去兩年間，電動(dòng)車行業(yè)的集中度已經(jīng)大幅提升，20xx年前十強(qiáng)企業(yè)的產(chǎn)量已經(jīng)占到了行業(yè)的40%左右，產(chǎn)業(yè)規(guī)模也呈現(xiàn)出適度的、有節(jié)制的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。新國(guó)標(biāo)實(shí)施后，還將加快行業(yè)洗牌，一些實(shí)力雄厚的電動(dòng)自行車企將‘強(qiáng)者更強(qiáng)’，而一些實(shí)力較弱的企業(yè)將被兼并或者直接退出市場(chǎng)。
除了行業(yè)集中度提升外，廣東省自行車電動(dòng)車行業(yè)協(xié)會(huì)預(yù)測(cè)，新國(guó)標(biāo)如能順利實(shí)施還將帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和升級(jí)。“電動(dòng)自行車產(chǎn)業(yè)升級(jí)關(guān)鍵在于鋰電池，目前重量輕、體積小、循環(huán)使用壽命長(zhǎng)的鋰電電動(dòng)自行車市場(chǎng)占有率僅為2.5%，增長(zhǎng)空間巨大。通過(guò)新國(guó)標(biāo)分類定標(biāo)，將有助于企業(yè)調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，逐步減少技術(shù)含量不高、環(huán)保代價(jià)高昂的鉛酸電池電動(dòng)自行車的生產(chǎn)業(yè)務(wù)?！?BR> 廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十五
按照規(guī)定，高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月150元，對(duì)不正常出勤等需按天數(shù)折算高溫津貼的情形也作出明確，每人每天6.9元，每年6月至10月發(fā)放。
注意：
不得因發(fā)放高溫津貼而降工資。
每年6月至10月，用人單位應(yīng)視高溫天氣情況向職工免費(fèi)供應(yīng)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的清涼飲料，但不能代替高溫津貼。
《關(guān)于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》規(guī)定，正常工作時(shí)間工資及最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含高溫津貼。用人單位不得因發(fā)放高溫津貼而降低勞動(dòng)者工資。
《深圳市員工工資支付條例》規(guī)定，夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境條件下的補(bǔ)助是不能算在企業(yè)支付給員工的最低工資里的，即員工在高溫天氣中工作領(lǐng)取的高溫津貼不得列入最低工資。如果企業(yè)不執(zhí)行高溫津貼和高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)投訴。
cnrencai編輯提醒各位朋友：
對(duì)用人單位違反相關(guān)規(guī)定，未向從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼的，勞動(dòng)者可以向用工所在地縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門投訴，由縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門責(zé)令用人單位限期改正，給予補(bǔ)發(fā)，以維護(hù)自己的合法權(quán)益。對(duì)高溫津貼發(fā)放雙方存在勞動(dòng)爭(zhēng)議的，也可以通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序解決。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十六
從2014年秋季學(xué)期開始，河北省將執(zhí)行新的研究生資助政策：現(xiàn)有的研究生普通獎(jiǎng)學(xué)金將調(diào)整為研究生國(guó)家助學(xué)金，用于補(bǔ)助研究生基本生活支出。同時(shí)，將設(shè)置研究生助教等崗位津貼資助和學(xué)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金制度。
記者從河北省教育廳獲悉，研究生國(guó)家助學(xué)金范圍將覆蓋全國(guó)研究生招生計(jì)劃內(nèi)的.所有全日制研究生，博士生資助標(biāo)準(zhǔn)為每生每年10000元，碩士生資助標(biāo)準(zhǔn)為每生每年6000元。
河北還設(shè)置了研究生助教、助研和助管（簡(jiǎn)稱“三助”）崗位津貼資助和研究生學(xué)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金制度，從2014年秋季學(xué)期起，省級(jí)財(cái)政按照博士研究生每生每年10000元、碩士研究生每生每年8000元的標(biāo)準(zhǔn)以及在校生人數(shù)的一定比例給予補(bǔ)助。
另?yè)?jù)了解，雖然自去年以來(lái)全國(guó)多個(gè)省份高校相繼上調(diào)學(xué)費(fèi)，但河北省公辦普通高校學(xué)費(fèi)沒(méi)有上漲。為了不讓學(xué)生因家境貧寒而失學(xué)，今年河北簡(jiǎn)化了生源地助學(xué)貸款辦理程序，并開辟了“綠色通道”，如果新錄取大學(xué)生開學(xué)時(shí)交不起學(xué)費(fèi)，可一律先辦理入學(xué)手續(xù)，然后再根據(jù)核實(shí)后的情況，分別予以學(xué)費(fèi)“緩、減、免”等資助。
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廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十七
【工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)】2014年工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)2014年1月20日國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為26955元。
隨著上述統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的公布，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條的規(guī)定，2014年發(fā)生的工亡事故，其賠償標(biāo)準(zhǔn)也有了提高?，F(xiàn)根據(jù)上述規(guī)定，對(duì)2014年工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行總結(jié)如下：
一、喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)：為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會(huì)職工月平均工資。
計(jì)算公式：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6=喪葬補(bǔ)助金。
二、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)如下：
1、配偶撫恤金計(jì)算公式：工亡職工本人工資×40%/月=配偶撫恤金。
2、其他親屬撫恤金計(jì)算公式：工亡職工本人工資×30%/人/月=其他親屬撫恤金。
3、孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。
三、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：20全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(26955元)的20倍。
一次性工亡補(bǔ)助金計(jì)算公式：26955元×20=539100元。
2014年一次性工亡補(bǔ)助金比2013年提高了很多。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十八
隨著英語(yǔ)越來(lái)越廣泛應(yīng)用，用英語(yǔ)進(jìn)行辯論的比賽也越來(lái)越普遍，今天本站小編給大家分享一些英語(yǔ)辯論賽的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，希望對(duì)大家有所幫助。
4)遵守比賽規(guī)則，準(zhǔn)確把握時(shí)間。10%。
英語(yǔ)辯論賽采用國(guó)際議會(huì)制比賽形式，參照“外研社杯”全國(guó)英語(yǔ)辯論賽的要求，具體流程為：
1、主席致辭：宣布辯題及辯題相關(guān)背景資料;介紹選手包括學(xué)院、專業(yè)、年級(jí)及正反方所持觀點(diǎn)等;介紹評(píng)委及比賽規(guī)則。
2.、比賽階段：
比賽由正方和反方組成，雙方各兩名選手，選手可自行分工，一人擔(dān)任一辯，一人擔(dān)任二辯。比賽前15分鐘主席將辯題(motion)公布給兩隊(duì)，并由抓鬮決定正反方，正方對(duì)辯題持肯定態(tài)度，反方對(duì)辯題持否定態(tài)度，雙方在辯論開始前有15分鐘準(zhǔn)備時(shí)間，辯論具體進(jìn)行過(guò)程如下：
1)正方一辯發(fā)言(7分鐘)。
2)反方一辯發(fā)言(8分鐘)。
3)正方二辯發(fā)言(8分鐘)。
4)反方二辯發(fā)言(8分鐘)。
5)反方一辯總結(jié)(4分鐘)。
6)正方一辯總結(jié)(5分鐘)。
在提示牌提示結(jié)束后，有20秒寬限期，發(fā)言者必須在此期間內(nèi)完成自己的發(fā)言，如果超過(guò)寬限期，則扣分.如果發(fā)言者發(fā)言時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)少于規(guī)定時(shí)間，則評(píng)委會(huì)將此看作沒(méi)有充分展開自己的觀點(diǎn)而給發(fā)言者扣分.
在前1-4環(huán)節(jié)中，對(duì)方可以根據(jù)發(fā)言者正在申訴的論點(diǎn)提出本方的觀點(diǎn)(pointofinformation，簡(jiǎn)稱為poi)。
比賽階段提問(wèn)者提出poi的注意事項(xiàng):。
1)poi要簡(jiǎn)短，切題，機(jī)智。嚴(yán)禁針對(duì)比賽規(guī)則和個(gè)人提出問(wèn)題;。
6)發(fā)言者如果接受poi，那么就應(yīng)針對(duì)提問(wèn)并圍繞自己的發(fā)言回答問(wèn)題;。
8)評(píng)價(jià)poi的提出是否得當(dāng)，應(yīng)該看它對(duì)正反兩方接下來(lái)的辯論的影響如何;。
3、觀眾提問(wèn):觀眾可向正反方各提一個(gè)問(wèn)題，由雙方選派一名選手作答。該環(huán)節(jié)在正式比賽結(jié)束后進(jìn)行，增加比賽觀賞性，不影響比賽結(jié)果。
4、評(píng)判團(tuán)評(píng)議裁決：由一名評(píng)委進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，向辯論賽主席遞交比賽結(jié)果。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十九
目前2017年廣東省的最低工資標(biāo)準(zhǔn)還尚未調(diào)整，執(zhí)行的依舊是2015年的標(biāo)準(zhǔn)，本站小編會(huì)密切關(guān)注、及時(shí)更新，為大家呈現(xiàn)最新的知識(shí)。
廣東省人力資源和社會(huì)保障廳28日稱，從2015年5月1日起，廣東(不包括深圳)企業(yè)職工最低工資和非全日制職工最低工資新標(biāo)準(zhǔn)正式執(zhí)行。
據(jù)介紹，新調(diào)整后的廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1895元人民幣(下同)/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.3元/小時(shí);珠海最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1650元/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為15.8元/小時(shí)。佛山、東莞、中山最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1510元/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為14.4元/小時(shí)。
廣東省人社廳要求各類用人單位嚴(yán)格落實(shí)最低工資規(guī)定，完善工資分配制度，建立健全企業(yè)工資正常增長(zhǎng)機(jī)制，招用和留住企業(yè)發(fā)展所需人才。同時(shí)，希望廣大勞動(dòng)者監(jiān)督企業(yè)落實(shí)規(guī)定，依法維護(hù)自身權(quán)益。
廣東省人社廳表示，將在新標(biāo)準(zhǔn)開始施行后，開展最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況專項(xiàng)執(zhí)法檢查，督促企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行新標(biāo)準(zhǔn)。
目前深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)水平在廣東全省最高。據(jù)悉，今年3月1日起，深圳全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至2030元/月，非全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至18.5元/小時(shí)。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇二十
漲！漲！漲！時(shí)隔7年，公辦普通高校學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的新一輪“漲價(jià)沖動(dòng)”再次到來(lái)，部分地區(qū)平均漲幅高達(dá)50%.深圳的情況如何？深圳高校收費(fèi)多年未變，市財(cái)政對(duì)于高校的生均撥款在全國(guó)處于前列。
記者了解到，深圳大學(xué)的學(xué)費(fèi)唯一出現(xiàn)變化的是臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)。在此之前，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)所有學(xué)生由學(xué)校全額資助學(xué)費(fèi)，今年開始，該專業(yè)第一學(xué)年可享受全額學(xué)費(fèi)獎(jiǎng)學(xué)金，從第二學(xué)年開始可申請(qǐng)拔尖創(chuàng)新人才獎(jiǎng)學(xué)金。
據(jù)了解，秋季學(xué)期起，廣東新入學(xué)研究生全部自費(fèi)。按深大今年的新政策，今秋入學(xué)的.1700多名研究生拿到的獎(jiǎng)助學(xué)金基本可以充抵學(xué)費(fèi)，大部分還有盈余。按照廣東省今年的新規(guī)，新入學(xué)博士學(xué)費(fèi)為一年10000元、碩士為8000元，同時(shí)研究生將獲得一定標(biāo)準(zhǔn)的國(guó)家助學(xué)金，中央直屬院校的博士研究生助學(xué)金為1元一年、碩士研究生6000元一年。
深圳大學(xué)提供的國(guó)家助學(xué)金額度將高于國(guó)家額度，其中，博士研究生30000元一年、碩士研究生8000元一年。同時(shí)，按現(xiàn)在全國(guó)通行的政策，實(shí)行自費(fèi)后，研究生可獲國(guó)家學(xué)業(yè)獎(jiǎng)，博士研究生獲獎(jiǎng)比例為70%、碩士研究生為40%.
深圳大學(xué)的國(guó)家學(xué)業(yè)獎(jiǎng)覆蓋比例將高于國(guó)家，博士研究生每年10000元，獲獎(jiǎng)比例100%，碩士研究生獲獎(jiǎng)比例50%，按照成績(jī)和生源地分為一等和二等，分別為8000元一年和4000元一年。
其他學(xué)校情況大同小異。南科大20招收的新生，全部享受“學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金”6000元/年，該獎(jiǎng)學(xué)金可以用來(lái)抵扣學(xué)費(fèi)，連續(xù)享受四年。綜合成績(jī)優(yōu)異的新生，還可以獲得該?！皟?yōu)秀新生獎(jiǎng)學(xué)金”。
記者了解到，深職院和信息學(xué)院今年的學(xué)費(fèi)也沒(méi)變。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇二十一
隨著雅思在中國(guó)的逐步推廣及移民、留學(xué)政策的調(diào)整，雅思考試也在中國(guó)逐步升溫。現(xiàn)在很多去英聯(lián)邦國(guó)家的人以及準(zhǔn)備移民加拿大的人都在準(zhǔn)備雅思考試。那么雅思與托福相比，哪一個(gè)更容易準(zhǔn)備呢?一般來(lái)說(shuō)，兩者不具備可比性，因?yàn)閮烧呤莾蓚€(gè)完全不同的考試。但是，從某種意義上來(lái)說(shuō)，托福和雅思考試各有優(yōu)勢(shì)。
首先，托?？荚噺?qiáng)調(diào)考試的客觀性，而雅思考試強(qiáng)調(diào)語(yǔ)言的交流功能和實(shí)用性。托?？荚嚦魑耐?，其他部分都是四選一的客觀選擇題。雅思考試的題型則多種多樣，在聽力部分中也會(huì)考查單詞的拼寫，在閱讀部分中也會(huì)考查寫作能力，而口語(yǔ)部分則更是強(qiáng)調(diào)語(yǔ)言能力在實(shí)際交際中的應(yīng)用。因此，在托福考試中除作文外，如果在考場(chǎng)上遇到不會(huì)的難題，隨便選一個(gè)答案，還可以有25%的正確率，而在雅思考試中就不會(huì)存在這種現(xiàn)象。
其次，托?？荚囀敲朗接⒄Z(yǔ)的考試，雅思考試是英式英語(yǔ)的考試。托?？荚囀敲绹?guó)人出題，所以它以美式英語(yǔ)為基準(zhǔn)，因此在托福聽力中完全是標(biāo)準(zhǔn)的美音，美式的習(xí)語(yǔ)、俚語(yǔ)也時(shí)有出現(xiàn)，而在托福閱讀中，更有大量的關(guān)于美國(guó)的歷史、文化、政治、地理等方面的文章。而雅思考試由于考試當(dāng)局是以英、澳兩國(guó)為主，因此在聽力中發(fā)音力圖做到國(guó)際化，也就是說(shuō)各國(guó)口音都會(huì)有所表現(xiàn)，但以英、澳發(fā)音為主，其中的閱讀經(jīng)常涉及的文化地理知識(shí)以這兩國(guó)居多。現(xiàn)在社會(huì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)的潮流以美式英語(yǔ)為主，而說(shuō)一口標(biāo)準(zhǔn)的美音，則更是被大多數(shù)人所羨慕，從這一點(diǎn)來(lái)說(shuō)，托?？荚嚐o(wú)疑具有一定的優(yōu)勢(shì)。
再次，在雅思考試中有口語(yǔ)，而在托?？荚囍袆t沒(méi)有。眾所周知，口語(yǔ)是我們大多數(shù)中國(guó)學(xué)生的弱項(xiàng)，能說(shuō)一口流利的英語(yǔ)對(duì)大多數(shù)考生而言比較困難，再加上在考試時(shí)應(yīng)考者要直接面對(duì)考官，這就等于難上加難。托?？荚噭t不存在這個(gè)問(wèn)題。當(dāng)然，多練習(xí)雅思口語(yǔ)對(duì)提高中國(guó)學(xué)生的口語(yǔ)能力有好處。從這個(gè)意義上說(shuō)，雅思考試有它一定的優(yōu)勢(shì)。
最后，需要強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)的是，就考試成績(jī)的適用性來(lái)說(shuō)，托福成績(jī)比雅思成績(jī)要廣泛得多。現(xiàn)在很多人認(rèn)為去英聯(lián)邦國(guó)家留學(xué)只需要考雅思，托?？荚囍会槍?duì)北美，其實(shí)這種認(rèn)識(shí)是錯(cuò)誤的，因?yàn)橥懈？荚嚦煽?jī)同樣也可以申請(qǐng)大多數(shù)英聯(lián)邦國(guó)家。說(shuō)得再清楚一些就是托福成績(jī)適用于除澳大利亞以外的任何一個(gè)國(guó)家的留學(xué)申請(qǐng)，而雅思考試一般只適用于英聯(lián)邦國(guó)家的申請(qǐng)。所以，有一個(gè)良好的托福成績(jī)，等于在留學(xué)國(guó)家的選擇上有了更多的主動(dòng)性。
其實(shí)準(zhǔn)備托?？荚嚥⑶铱家粋€(gè)良好的分?jǐn)?shù)(指600分以上)并沒(méi)有想像中的那么難。一般只要具備大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)左右的水平，經(jīng)過(guò)正確的培訓(xùn)，并且經(jīng)過(guò)自己的努力，花1個(gè)多月的時(shí)間把托福分?jǐn)?shù)考到600分以上是完全可以實(shí)現(xiàn)的。當(dāng)然新東方每個(gè)托福培訓(xùn)班上都會(huì)有一些英語(yǔ)基礎(chǔ)比較好的高中生，他們經(jīng)過(guò)新東方的短期培訓(xùn)后，也能把托福分?jǐn)?shù)考得很高。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇二十二
2014年廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少?2014年廣州全市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一執(zhí)行省一類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。那么2014年廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少呢?中國(guó)人才網(wǎng)編者將為您介紹。
2014年廣州企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一執(zhí)行省一類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整為1550元/月，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為8.91元/小時(shí);非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為15元/小時(shí)。
根據(jù)中國(guó)《最低工資規(guī)定》規(guī)定，2014年廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)也采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。2014年廣州月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者，2014年廣州小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。各地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)每?jī)赡曛辽僖{(diào)整一次。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇一
作為今年廣東普通高考的首個(gè)開考科目——高考美術(shù)術(shù)科考試舉行，全省共有1.9萬(wàn)余人走進(jìn)考場(chǎng)，比去年減少了965人。
有關(guān)專家指出，考生減少的原因與近兩年考試部門不斷規(guī)范術(shù)科考試不無(wú)關(guān)系。今年規(guī)定高校術(shù)科單考必須在各省統(tǒng)考基礎(chǔ)上進(jìn)行，此舉有效遏制了考生全國(guó)趕考的不合理現(xiàn)象。
考生不必再奔波趕考。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，作為全省高考的首個(gè)開考科目，今年報(bào)考人數(shù)略有減少。今年廣東報(bào)考美術(shù)術(shù)科統(tǒng)考的考生人數(shù)有19646人，比去年減少了965人。
省教育考試院有關(guān)負(fù)責(zé)人分析指出，美術(shù)術(shù)科人數(shù)減少屬正?，F(xiàn)象。近年來(lái)，一些中學(xué)將報(bào)考藝術(shù)類考試當(dāng)作高考升學(xué)的捷徑，較早分流部分成績(jī)平平的學(xué)生突擊學(xué)習(xí)藝術(shù)類科目，導(dǎo)致藝術(shù)類高考熱居高不下。“一名考生全國(guó)趕考”的現(xiàn)象屢見不鮮，有的考生提前一兩個(gè)月就趕到全國(guó)各地參加各種畫室，大量考生在付出高額報(bào)考費(fèi)和補(bǔ)習(xí)班費(fèi)的同時(shí)疲于奔命。有的知名藝術(shù)院校甚至一天從早到晚組織考生考試。
統(tǒng)考不流失天賦學(xué)生。
今年兩會(huì)，有政協(xié)委員提出，專業(yè)美術(shù)院校意在培養(yǎng)藝術(shù)家，用省統(tǒng)考的方式會(huì)不會(huì)造成天賦高的學(xué)生的流失？對(duì)此，省教育考試院有關(guān)負(fù)責(zé)人和專家同時(shí)指出，省教育考試院有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，廣東省術(shù)科考試是按照考生人數(shù)的60%來(lái)劃定分?jǐn)?shù)線的，以2萬(wàn)的考生來(lái)算，至少有1.6萬(wàn)考生可獲得合格證，而每年高校錄取的計(jì)劃也就6000余人，選拔的比例已經(jīng)夠?qū)捔?。事?shí)上，省統(tǒng)一聯(lián)考后，考生仍然可以參加專業(yè)院校的考試。
考題素淡春節(jié)前放榜。
今年美術(shù)術(shù)科的考題總體來(lái)說(shuō)頗有創(chuàng)意，色彩科一改以往“大紅大綠”的考題內(nèi)容，而是以紙皮箱和白布為實(shí)物，在色彩上頗為“素淡”。據(jù)悉，全省美術(shù)術(shù)科的評(píng)卷工作將于1月31日開始，預(yù)計(jì)春節(jié)之前考生可獲悉成績(jī)。
用紙變化不影響成績(jī)。
考試中心同時(shí)提醒考生，今年美術(shù)術(shù)科考試在用紙上有所變化，但不會(huì)影響考生成績(jī)。根據(jù)廣東省考試大綱規(guī)定，美術(shù)術(shù)科考試由考生自帶畫板，考試部門提供畫紙。今年廣東美術(shù)術(shù)科考試提供的畫紙是4k的，而有少數(shù)考生卻帶了8k的畫板，對(duì)此，省考試院有關(guān)負(fù)責(zé)人通過(guò)媒體告訴考生，這些并不影響高考評(píng)卷，考生大可放心。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇二
(四)未按照規(guī)定核定各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)或者領(lǐng)取期限的;。
(五)未按照規(guī)定上解工傷保險(xiǎn)儲(chǔ)備金的。
第62條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門工作人員有下列情形之一的，依法給予處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
(二)未妥善保管申請(qǐng)工傷認(rèn)定的證據(jù)材料，致使有關(guān)證據(jù)滅失的;。
(三)收受當(dāng)事人財(cái)物的。
第63條從事勞動(dòng)能力鑒定的組織或者個(gè)人有下列情形之一的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令改正，處二千元以上一萬(wàn)元以下的罰款;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
(一)提供虛假鑒定意見的;。
(二)提供虛假診斷證明的;。
(三)收受當(dāng)事人財(cái)物的。
第八章附則。
第64條中央、省屬和軍隊(duì)駐穗單位工傷保險(xiǎn)依法實(shí)行省本級(jí)統(tǒng)籌，工傷保險(xiǎn)工作按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第65條勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡或者已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，不適用本條例。
前款規(guī)定的勞動(dòng)者受聘到用人單位工作期間，因工作原因受到人身傷害的，可以要求用人單位參照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇支付有關(guān)費(fèi)用。雙方對(duì)損害賠償存在爭(zhēng)議的，可以依法通過(guò)民事訴訟方式解決。
第66條本條例中下列用語(yǔ)的含義：
(一)本人工資，是指工傷職工在本單位因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前十二個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本單位為工傷職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)不足十二個(gè)月的，以實(shí)際月數(shù)計(jì)算平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之六十的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之六十計(jì)算。
(二)原工資福利待遇，是指工傷職工在本單位受工傷前十二個(gè)月的平均工資福利待遇。工傷職工在本單位工作不足十二個(gè)月的，以實(shí)際月數(shù)計(jì)算平均工資福利待遇。
第67條用人單位為職工辦理工傷保險(xiǎn)參保手續(xù)次日起，在規(guī)定的繳費(fèi)周期內(nèi)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，該參保職工發(fā)生工傷，由工傷保險(xiǎn)基金按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。
第68條本條例自2012年1月1日起施行。本條例施行前已受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工尚未完成工傷認(rèn)定的，按照本條例的規(guī)定執(zhí)行;本條例施行前已完成工傷認(rèn)定的，本條例施行后發(fā)生的工傷保險(xiǎn)待遇依照本條例的規(guī)定執(zhí)行。
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廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇三
日最高氣溫達(dá)到35℃以上至37℃以下(不含37℃)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方法，縮短連續(xù)作業(yè)時(shí)間，并且不得安排戶外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
2、孕婦工作環(huán)境不能超33℃。
用人單位不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天工作及溫度在33℃以上的作業(yè)場(chǎng)所工作。
3、工作中暑致死視為工傷。
勞動(dòng)者因在高溫天氣下工作引起中暑，經(jīng)省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)診斷為職業(yè)病的，可依法申請(qǐng)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作崗位上因中暑死亡或者中暑后48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視為工傷，享受工傷保險(xiǎn)待遇。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇四
一、評(píng)分構(gòu)成（一）選題與課程內(nèi)容符合程度（20%）。
（二）主要評(píng)價(jià)論文內(nèi)容（40%）。
（三）論文結(jié)構(gòu)（20%）。
（四）語(yǔ)言文字（10%）。
（五）格式（10%）。
（一）、優(yōu)秀（100–85分）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：高度相關(guān)。
論文內(nèi)容：有令人信服的獨(dú)特見解或觀點(diǎn)清楚，論文有深度。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排有條理，敘述層次清楚，段落之間聯(lián)系自然，句子連貫。語(yǔ)言文字：語(yǔ)言得體，用詞恰當(dāng)，引用原文適度。
格式：格式嚴(yán)格按要求編排。
（二）、良好（75–84分）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：相關(guān)。
論文內(nèi)容：觀點(diǎn)清楚，前后無(wú)矛盾，論文較有深度。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排較有條理。
語(yǔ)言文字：語(yǔ)言較得體，引用原文適度。
格式：格式按要求編排。
（三）、中等（65–74分）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：基本相關(guān)。
論文內(nèi)容：觀點(diǎn)大體清楚，但論述不夠深入。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排較亂，但讀者尚能看明大意。
語(yǔ)言文字：句子錯(cuò)誤較多，使讀者理解內(nèi)容有一定困難，但能表達(dá)主要內(nèi)容。引文略多，達(dá)論文25%。
格式：格式基本按要求編排。
（四）、及格（60–64分）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：勉強(qiáng)相關(guān)。
論文內(nèi)容：觀點(diǎn)基本清楚，但論述不深入。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排亂，讀者勉強(qiáng)看明白大意。
語(yǔ)言文字：句子錯(cuò)誤較多，語(yǔ)言不得體，勉強(qiáng)能表達(dá)主要內(nèi)容。引文過(guò)多，達(dá)論文30%。格式：格式大體按要求編排，個(gè)別地方未按要求編排。
（五）、不及格（59分以下）。
選題與課程內(nèi)容符合程度：不相關(guān)。
論文內(nèi)容：觀點(diǎn)不清楚，前后矛盾。
論文結(jié)構(gòu)：內(nèi)容安排混亂。
語(yǔ)言文字：句子錯(cuò)誤很多，抄襲他人作品。
格式：格式未按要求編排。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇五
優(yōu)秀：該同學(xué)按畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）任務(wù)書圓滿完成規(guī)定的任務(wù)，工作量飽滿；能獨(dú)立查閱相關(guān)中英文文獻(xiàn)，具備有良好的閱讀外文資料的能力，并能從中獲取、加工各種信息及新知識(shí)；論文設(shè)計(jì)了周密、合理、可行的實(shí)驗(yàn)方案；論據(jù)正確，計(jì)算準(zhǔn)確，能運(yùn)用所學(xué)知識(shí)去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決實(shí)際問(wèn)題。該同學(xué)工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，論文格式標(biāo)準(zhǔn)，層次清晰，文理通順，圖表規(guī)范，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，邏輯性強(qiáng)；結(jié)論具有一定創(chuàng)新性，實(shí)驗(yàn)成果有一定應(yīng)用價(jià)值。從完成論文情況來(lái)看，該同學(xué)已具備了較強(qiáng)的實(shí)際動(dòng)手能力和綜合運(yùn)用知識(shí)的能力，達(dá)到了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）要求，同意組織答辯。并建議成績(jī)?yōu)椋簝?yōu)秀。（此為評(píng)閱評(píng)語(yǔ)）。
答辯過(guò)程中該生能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)熟練、扼要地陳述論文的主要內(nèi)容，條理清晰，回答問(wèn)題時(shí)反映敏捷，思路清晰，表達(dá)準(zhǔn)確。經(jīng)答辯委員會(huì)全體投票一致同意通過(guò)答辯，并建議成績(jī)?yōu)椋簝?yōu)秀。
良好：該同學(xué)按畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）任務(wù)書獨(dú)立完成了全部工作量；能獨(dú)立查閱相關(guān)中英文文獻(xiàn)，具備有一定的閱讀外文資料的能力，并能從中獲取各種信息及新知識(shí)；論文設(shè)計(jì)了合理、可行的實(shí)驗(yàn)方案；論據(jù)正確，計(jì)算準(zhǔn)確；論文概念清楚，文理通順，圖表規(guī)范，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，結(jié)論正確。從完成論文情況來(lái)看，該同學(xué)已具備了一定的分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力，達(dá)到了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）要求，同意組織答辯。并建議成績(jī)?yōu)椋毫己?。（此為評(píng)閱評(píng)語(yǔ)）。
該生能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)比較流利、清晰地闡述論文的主要內(nèi)容，能恰當(dāng)回答與論文有關(guān)的問(wèn)題。經(jīng)答辯委員會(huì)全體投票一致同意通過(guò)答辯，并建議成績(jī)?yōu)椋毫己谩?BR> 中等：該同學(xué)按畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）任務(wù)書獨(dú)立完成了全部工作量；查閱了相關(guān)中英文文獻(xiàn)，具備了基本的閱讀外文資料的能力；論文設(shè)計(jì)方案比較合理；論據(jù)正確，計(jì)算準(zhǔn)確；論文概念清楚，文理較通順，圖表較規(guī)范，結(jié)論正確，無(wú)原則性錯(cuò)誤。從完成論文情況來(lái)看，該同學(xué)具備初步了分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，達(dá)到了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）要求，同意組織答辯。并建議成績(jī)?yōu)椋褐械?。（此為評(píng)閱評(píng)語(yǔ)）。
該生能在規(guī)定時(shí)間敘述論文的主要內(nèi)容，回答問(wèn)題基本正確，無(wú)原則錯(cuò)誤。答辯小組經(jīng)過(guò)充分討論，根據(jù)該生論文質(zhì)量和答辯中的表現(xiàn)，同意評(píng)定論文成績(jī)?yōu)椋褐械取?BR> 本正確，無(wú)原則性錯(cuò)誤。論文達(dá)到了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）要求，同意組織答辯。并建議成績(jī)?yōu)椋杭案瘛＃ù藶樵u(píng)閱評(píng)語(yǔ)）。
該生能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)能陳述論文的主要內(nèi)容，但條理不夠明確，對(duì)某些主要問(wèn)題的回答不夠恰當(dāng)，但經(jīng)提示后能作補(bǔ)充說(shuō)明。答辯小組經(jīng)過(guò)充分討論，根據(jù)該生論文質(zhì)量和答辯中的表現(xiàn)，同意評(píng)定論文成績(jī)?yōu)椋杭案瘛?BR> 廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇六
美術(shù)聯(lián)考是美術(shù)高考的一種科目，除單考單招的美術(shù)院校，其他的藝術(shù)院校都依據(jù)聯(lián)考成績(jī)作為生源錄取的專業(yè)課標(biāo)準(zhǔn)。下面小編為大家整理的是廣東省美術(shù)聯(lián)考的考評(píng)分細(xì)則和速寫技巧，一起看看吧!
符合試題規(guī)定及要求;造型準(zhǔn)確，有較強(qiáng)的表現(xiàn)和塑造能力(包括比例、結(jié)構(gòu)透視關(guān)系、特征、空間關(guān)系等);正確理解對(duì)象結(jié)構(gòu)及體面關(guān)系，并能完整地表現(xiàn);畫面調(diào)子對(duì)比明快，素描關(guān)系正確，表現(xiàn)生動(dòng)，形體刻畫深入，畫面整體效果好。其中：
構(gòu)圖 占15%
結(jié)構(gòu)與比例 占30%
細(xì)節(jié)深入與局部刻畫 占30%
表現(xiàn)手段與技法 占25%
符合試題規(guī)定及要求;有明確的色調(diào)意識(shí)和良好的色彩感覺，構(gòu)圖合理，色彩關(guān)系明確生動(dòng)，畫面富有美感;色彩與形體結(jié)合緊密，表現(xiàn)生動(dòng)，形體刻畫深入，畫面整體效果好。其中：
構(gòu)圖 占15%
色彩關(guān)系 占35%
色彩造型能力 占25%
色彩表現(xiàn)技法 占25%
符合試題規(guī)定及要求;能夠準(zhǔn)確地畫出試題所要求的動(dòng)態(tài)特征，有較強(qiáng)的畫面組織能力和造型能力;比例正確、動(dòng)態(tài)特征鮮明，表現(xiàn)手法大膽、肯定、流暢、生動(dòng);主次分明，節(jié)奏感強(qiáng)，能夠較深入地刻畫主體對(duì)象的細(xì)節(jié)。其中：
構(gòu)圖 占25%
人物動(dòng)態(tài)表現(xiàn) 占30%
造型與比例 占30%
表現(xiàn)技法 占15%、特征、神態(tài)、空間關(guān)系等)
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇七
公開課是有組織、有計(jì)劃、有目的一種面向特定人群作正式的公開的課程講授形式活動(dòng)。以下是小編幫大家整理的公開課評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
高效課堂模式包括導(dǎo)，學(xué)，議，展，評(píng)，檢，具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下：
(一)導(dǎo)(10分)
1.學(xué)生物品準(zhǔn)備齊全，擺放有序;(3分)
2.教師板題字體工整，大小適度;(3分)
3.目標(biāo)具體，明確，表達(dá)有層次性。(4分)
(二)學(xué)(20分)
1.教師能關(guān)注全體學(xué)生，先目視后巡視;(6分)
2.教師能幫扶學(xué)困生;(6分)
3.學(xué)生能獨(dú)立思考。(8分)
(三)議(20分)
1.教師巡視，指導(dǎo)，參與小組交流;(10分)
2.小組內(nèi)人人參與。(10分)
(四)展(20分)
1.能做到先出示問(wèn)題，后提問(wèn)學(xué)生;(6分)
2.能做到每個(gè)小組都照顧到;(6分)
3.學(xué)生展示能大方，大膽，大聲(8分)
(五)評(píng)(10分)
1.教師點(diǎn)評(píng)，精講本課重難點(diǎn)(10分)
(六)檢(10分)
1.檢測(cè)題圍繞目標(biāo)，題量適度;(5分)
2.能要求學(xué)生限時(shí)獨(dú)立完成。(5分)
此外：教師課堂語(yǔ)言富有激情，微笑授課;(5分)
教學(xué)效果：學(xué)生參與度高，充分調(diào)動(dòng)了學(xué)習(xí)的積極性，主動(dòng)性。(5分)
（10分）緊扣教學(xué)大綱，教學(xué)目的`明確，切合教學(xué)特點(diǎn)，突出思想和能力培養(yǎng)。
（6分）能扣住教學(xué)大綱，教學(xué)目的較明確，體現(xiàn)思想教育和能力培養(yǎng)。
（3－0分）教學(xué)目的不太明確，思想教育和能力培養(yǎng)較差。
（18－20分）突出學(xué)科特點(diǎn)，科學(xué)處理教材，重驗(yàn)證點(diǎn)突出，講授準(zhǔn)確，舉例典型。
（10－17分）注意學(xué)科特點(diǎn)，會(huì)處理教材，有重點(diǎn)難點(diǎn)，講授基本到位，舉例較典型。
（1－9分）教材處理欠妥，較能圍繞講解，能舉出例子。
（13－15分）充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用，課堂氣氛活躍，有一定的風(fēng)格和特色，有獨(dú)創(chuàng)性。
（7－12分）較能發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用，能啟發(fā)誘導(dǎo)，講練結(jié)合，課堂氣氛活躍。
（1－6分）教法一般，啟發(fā)誘導(dǎo)少，課堂氣氛不活躍。
（18－20分）層次分明清晰，時(shí)間分配合理，適時(shí)組織活動(dòng)，完成任務(wù)好。
（10－17分）層次較分明，時(shí)間分配得當(dāng)，按時(shí)完成任務(wù)。
（1－9分）層次不清楚，時(shí)間分配不合理，任務(wù)完成較差。
（18－20分）語(yǔ)言生動(dòng)精練，教態(tài)大方，板書工整，設(shè)計(jì)巧妙，能利用多媒體教學(xué)，教學(xué)組織和應(yīng)變能力強(qiáng)。
（10－17分）語(yǔ)言清楚，教態(tài)較大方，板書工整，能運(yùn)用普通話。
（1－9分）語(yǔ)言一般，板書較亂，普通話水平差。
（8－10分）保質(zhì)保量完成任務(wù)，實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)，學(xué)生熟練掌握所學(xué)知識(shí)。
（5－7分）能完成教學(xué)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了教學(xué)目標(biāo)，學(xué)生一般能掌握所學(xué)知識(shí)。
（1－4分）完成任務(wù)差，不能實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)，學(xué)生對(duì)所教知識(shí)掌握較差。
（5分）教案完整規(guī)范，目標(biāo)明確，突出重、難點(diǎn)，教法設(shè)計(jì)、學(xué)法指導(dǎo)切合實(shí)際，實(shí)用性、操作性強(qiáng)，有創(chuàng)建和新意。
（3分）教案較完整規(guī)范，目標(biāo)也明確，確定了重點(diǎn)、難點(diǎn)，教法設(shè)計(jì)、學(xué)法指導(dǎo)較得當(dāng)，有實(shí)用性、可操作性。
（2－0分）教案不規(guī)范，教學(xué)目標(biāo)不明確，教法設(shè)計(jì)，學(xué)法指導(dǎo)未能聯(lián)系實(shí)際。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇八
各地級(jí)以上市及順德區(qū)招生辦公室(考試中心)，廣州體育學(xué)院：
2017年廣東省普通高考體育術(shù)科統(tǒng)一考試將于2017年1月10日至20日在廣州體育學(xué)院舉行。為保證我省體育術(shù)科統(tǒng)一考試工作有序進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、考生考試的相關(guān)要求。
(一)網(wǎng)上繳費(fèi)。
今年體育術(shù)科統(tǒng)一考試實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，考生須于12月16日至21日，登錄廣州體育學(xué)院招生工作信息網(wǎng)(/)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(繳費(fèi)流程詳見附件)?？荚囐M(fèi)每生200元,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的，不予安排考試。
(二)具體報(bào)到時(shí)間查詢。
全省考生將按報(bào)考項(xiàng)目隨機(jī)編排參加考試,考生可于月30日至2017年1月3日登錄廣東省教育考試院網(wǎng)站(/pgks)或者廣州體育學(xué)院招生工作信息網(wǎng)(/)查詢本人考試報(bào)到時(shí)間，具體的'考試時(shí)間將于報(bào)到時(shí)向考生本人公布。
(三)赴考準(zhǔn)備。
參加體育術(shù)科統(tǒng)考的考生應(yīng)充分評(píng)估自己身體狀況，根據(jù)自己身體條件情況參加考試，有心臟疾病隱患的考生需慎重赴考。為確保安全，建議考生赴考前到二級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行心電圖及腦電圖檢查，并根據(jù)心電圖和腦電圖檢測(cè)評(píng)估結(jié)果決定是否赴考，以防考試時(shí)發(fā)生意外，危及身體健康?？忌仨氃诳忌诘乇ｋU(xiǎn)公司辦理考試期間人身意外傷害保險(xiǎn)(含往返交通)，以保證考生旅途和考試期間絕對(duì)安全。
(四)按時(shí)報(bào)到及領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
考生報(bào)到時(shí)，必須在規(guī)定報(bào)到時(shí)間持本人中華人民共和國(guó)第二代(或三代)身份證到考點(diǎn)報(bào)到，領(lǐng)取準(zhǔn)考證和檢錄，未按時(shí)報(bào)到和檢錄的考生將被視為放棄考試資格，不再安排考試，報(bào)名費(fèi)不予退還。
二、考試考務(wù)工作要求。
為了保證體育術(shù)科考試的正常有序進(jìn)行，考試期間(2017年1月10日至1月20日)，請(qǐng)各地級(jí)以上市及順德區(qū)招生辦公室(考試中心)指派一名在編干部到考點(diǎn)參與體育術(shù)科考試的管理工作(報(bào)到時(shí)間：2017年1月9日下午，地點(diǎn)：廣州市天河區(qū)林和西路167號(hào)威尼國(guó)際酒店前臺(tái))，協(xié)助做好本市考生的考務(wù)工作。請(qǐng)各市將派出人員名單于2017年1月4日前報(bào)我院高招處。聯(lián)系人：鹿洪峰，電話：020-38627923，傳真：020-38627842。
請(qǐng)各市招生辦(考試中心)將此通知轉(zhuǎn)發(fā)至轄內(nèi)縣(市、區(qū))招生辦公室、各中學(xué)，并由各中學(xué)及報(bào)名點(diǎn)負(fù)責(zé)告知報(bào)考體育術(shù)科的每一位考生按時(shí)在網(wǎng)上繳費(fèi)并到考點(diǎn)報(bào)到、檢錄和考試。
年12月15日。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇九
從廣東省人社廳了解到，今年全省高溫津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與去年相同，為每人每月150元;如按照規(guī)定需按天數(shù)折算高溫津貼的，每人每天6.9元。值得注意的是，提供的清涼飲料不能充抵高溫津貼。
高溫津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)也不是一成不變的，省政府授權(quán)省人社部門根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、平均工資、消費(fèi)物價(jià)指數(shù)等因素確定并可年度調(diào)整。
室外作業(yè)的有建筑工、環(huán)衛(wèi)工、外賣快遞員、交警巡警等，室內(nèi)作業(yè)的有煉鋼工、機(jī)械鑄造工等。
發(fā)放的時(shí)間。
從今年的6月開始至10月結(jié)束。
高溫補(bǔ)貼發(fā)放注意事項(xiàng)。
1.氣溫達(dá)37℃以上，下午暫停戶外施工。
日最高氣溫達(dá)到39℃以上，當(dāng)日應(yīng)當(dāng)停止戶外露天工作;。
日最高氣溫達(dá)到35℃以上至37℃以下(不含37℃)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短連續(xù)作業(yè)時(shí)間，并且不得安排戶外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
2.孕婦工作環(huán)境不能超33℃。
用人單位不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天工作及溫度在33℃以上的作業(yè)場(chǎng)所工作。
3.工作中暑致死視為工傷。
勞動(dòng)者因在高溫天氣下工作引起中暑，經(jīng)省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)診斷為職業(yè)病的，可依法申請(qǐng)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作崗位上因中暑死亡或者中暑后48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視為工傷，享受工傷保險(xiǎn)待遇。
答：用人單位應(yīng)當(dāng)按月向高溫作業(yè)人員發(fā)放高溫津貼，并在工資清單中列明具體項(xiàng)目及數(shù)額。
二、用人單位在哪些情形下可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼?
答：《關(guān)于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》(粵人社發(fā)〔2012〕117號(hào))規(guī)定，從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者因下列情形之一未能正常出勤的，用人單位可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼：
(一)因事假、曠工未提供勞動(dòng)的;。
(三)勞動(dòng)者其他個(gè)人原因未出勤從事高溫作業(yè)的情形。
答：用人單位當(dāng)月臨時(shí)安排勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)按其當(dāng)月從事高溫作業(yè)的天數(shù)以及政府有關(guān)部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)折算發(fā)放高溫津貼。
用人單位安排非全日制勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，按從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼。
用人單位應(yīng)當(dāng)按月向?qū)嵭胁欢〞r(shí)工作制或者綜合計(jì)算工時(shí)工作制的高溫作業(yè)人員發(fā)放全額高溫津貼。
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9.勞動(dòng)法關(guān)于高溫補(bǔ)貼的規(guī)定。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十
第一章總則。
第一條為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》，結(jié)合本省實(shí)際，制定本條例。
第二條職工有依法享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所在地依法參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
國(guó)家機(jī)關(guān)和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的職工，依照本條例執(zhí)行。
第三條工傷保險(xiǎn)工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持預(yù)防、救治、補(bǔ)償和康復(fù)相結(jié)合的原則。
第四條用人單位和職工應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故，減少職業(yè)病危害。
第五條省人民政府社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)全省的工傷保險(xiǎn)工作，組織實(shí)施本條例。
市、縣(含縣級(jí)市、區(qū))人民政府社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作。
各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體承辦工傷保險(xiǎn)事務(wù)。
第六條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)發(fā)展工傷康復(fù)事業(yè)，幫助因工致殘者得到康復(fù)和從事適合身體狀況的勞動(dòng)。
第七條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)保證工傷保險(xiǎn)基金的征集和工傷保險(xiǎn)待遇的給付。遇有特殊情況，工傷保險(xiǎn)基金不敷使用時(shí)，由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府給予補(bǔ)貼。
工傷保險(xiǎn)基金、享受工傷保險(xiǎn)待遇的收入按照國(guó)家規(guī)定不征收稅、費(fèi)。
第八條工傷保險(xiǎn)費(fèi)由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)征收。
第二章工傷認(rèn)定。
第九條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：
(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;。
(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;。
(四)患職業(yè)病的;。
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;。
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
第十條職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在四十八小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;。
(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;。
(四)由用人單位指派前往依法宣布為疫區(qū)的地方工作而感染疫病的;。
(五)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
職工有前款第一、二、三、四項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;職工有前款第五項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
第十一條職工符合本條例第九條、第十條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：
(一)故意犯罪的;。
(二)醉酒或者吸毒的;。
(三)自殘或者自殺的;。
(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)在職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病后的第一個(gè)工作日，通知統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門及其參保的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，并自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
用人單位未按照前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，該職工或者其近親屬、工會(huì)組織自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，在提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)之前發(fā)生的符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
第十三條未參加工傷保險(xiǎn)的職工發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病的，由用人單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所在地社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定。
第十四條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：
(一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;。
(二)用人單位與勞動(dòng)者存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;。
(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
第十五條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，根據(jù)審核需要可以對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門有協(xié)助工傷調(diào)查和提供證據(jù)的義務(wù)。
職業(yè)病診斷和診斷爭(zhēng)議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)依法取得的職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門不再進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。
職工或者其近親屬、工會(huì)組織認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。
第十六條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬以及該職工所在單位。
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十一
1、職工因工死亡：?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為15510元;一次性工亡補(bǔ)助金為124080元;供養(yǎng)親屬撫恤金按照工亡職工本人工資每月發(fā)給。
2、傷殘等級(jí)一級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為186120元，最低為37224元;傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的90%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動(dòng)、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金15個(gè)月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費(fèi)10年。
3、傷殘等級(jí)二級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為170610元，最低為34122元;傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的85%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動(dòng)、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金14個(gè)月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費(fèi)10年。
4、傷殘等級(jí)三級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為155100元，最低為31020元;傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的80%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動(dòng)、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金13個(gè)月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費(fèi)10年。
5、傷殘等級(jí)四級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為139590元，最低為27918元，傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的75%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動(dòng)、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金12個(gè)月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費(fèi)10年。
6、傷殘等級(jí)五級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為124080元，最低為24816元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為387750元，最低為77550元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為77550元，最低為15510元。以上3項(xiàng)合計(jì)最高為589380元，最低為117876元。
7、傷殘等級(jí)六級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為108570元，最低為21714元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為310200元，最低為62040元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為62040元，最低為12408元。以上3項(xiàng)合計(jì)最高為480810元，最低為96162元。
8、傷殘等級(jí)七級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為93060元，最低為18612元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為193875元，最低為38775元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為46530元，最低為9306元。
以上3項(xiàng)合計(jì)最高為333465元，最低為66693元。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十二
從廣東省人社廳了解到，今年全省高溫津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與去年相同，為每人每月150元;如按照規(guī)定需按天數(shù)折算高溫津貼的，每人每天6.9元。值得注意的是，提供的清涼飲料不能充抵高溫津貼。
高溫津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)也不是一成不變的，省政府授權(quán)省人社部門根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、平均工資、消費(fèi)物價(jià)指數(shù)等因素確定并可年度調(diào)整。
享受高溫補(bǔ)貼的工種。
室外作業(yè)的有建筑工、環(huán)衛(wèi)工、外賣快遞員、交警巡警等，室內(nèi)作業(yè)的有煉鋼工、機(jī)械鑄造工等。
發(fā)放的時(shí)間。
從今年的6月開始至10月結(jié)束。
高溫補(bǔ)貼發(fā)放注意事項(xiàng)。
1.氣溫達(dá)37℃以上，下午暫停戶外施工。
日最高氣溫達(dá)到39℃以上，當(dāng)日應(yīng)當(dāng)停止戶外露天工作;。
日最高氣溫達(dá)到35℃以上至37℃以下(不含37℃)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短連續(xù)作業(yè)時(shí)間，并且不得安排戶外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
2.孕婦工作環(huán)境不能超33℃。
用人單位不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天工作及溫度在33℃以上的作業(yè)場(chǎng)所工作。
3.工作中暑致死視為工傷。
勞動(dòng)者因在高溫天氣下工作引起中暑，經(jīng)省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)診斷為職業(yè)病的，可依法申請(qǐng)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作崗位上因中暑死亡或者中暑后48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視為工傷，享受工傷保險(xiǎn)待遇。
一、高溫作業(yè)人員的高溫津貼如何發(fā)放?
答：用人單位應(yīng)當(dāng)按月向高溫作業(yè)人員發(fā)放高溫津貼，并在工資清單中列明具體項(xiàng)目及數(shù)額。
二、用人單位在哪些情形下可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼?
答：《關(guān)于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》(粵人社發(fā)〔〕117號(hào))規(guī)定，從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者因下列情形之一未能正常出勤的，用人單位可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼：
(一)因事假、曠工未提供勞動(dòng)的;。
(三)勞動(dòng)者其他個(gè)人原因未出勤從事高溫作業(yè)的情形。
答：用人單位當(dāng)月臨時(shí)安排勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)按其當(dāng)月從事高溫作業(yè)的天數(shù)以及政府有關(guān)部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)折算發(fā)放高溫津貼。
用人單位安排非全日制勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，按從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼。
用人單位應(yīng)當(dāng)按月向?qū)嵭胁欢〞r(shí)工作制或者綜合計(jì)算工時(shí)工作制的高溫作業(yè)人員發(fā)放全額高溫津貼。
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廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十三
廣東省人力資源和社會(huì)保障廳28日稱，從5月1日起，廣東(不包括深圳)企業(yè)職工最低工資和非全日制職工最低工資新標(biāo)準(zhǔn)正式執(zhí)行。
據(jù)介紹，新調(diào)整后的廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1895元人民幣(下同)/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.3元/小時(shí);珠海最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1650元/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為15.8元/小時(shí)。佛山、東莞、中山最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1510元/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為14.4元/小時(shí)。
廣東省人社廳要求各類用人單位嚴(yán)格落實(shí)最低工資規(guī)定，完善工資分配制度，建立健全企業(yè)工資正常增長(zhǎng)機(jī)制，招用和留住企業(yè)發(fā)展所需人才。同時(shí)，希望廣大勞動(dòng)者監(jiān)督企業(yè)落實(shí)規(guī)定，依法維護(hù)自身權(quán)益。
廣東省人社廳表示，將在新標(biāo)準(zhǔn)開始施行后，開展最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況專項(xiàng)執(zhí)法檢查，督促企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行新標(biāo)準(zhǔn)。
目前深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)水平在廣東全省最高。據(jù)悉，今年3月1日起，深圳全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至2030元/月，非全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至18.5元/小時(shí)。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十四
廣東省自行車電動(dòng)車行業(yè)協(xié)會(huì)日前透露，修訂長(zhǎng)達(dá)20xx年之久的電動(dòng)自行車國(guó)家強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn)有了最新進(jìn)展，新的國(guó)標(biāo)將會(huì)把限行車速提高到26公里，而車重將提高到不能大于55公斤(不含電池重量)。下文是小編收集的廣東省電動(dòng)車標(biāo)準(zhǔn)新管理辦法，歡迎閱讀!
新的電動(dòng)車國(guó)家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定如下：
1、以蓄電池作為輔助能源,有兩個(gè)車輪;。
2、具有良好的腳踏騎行功能,能實(shí)現(xiàn)人力騎行、電動(dòng)或電助力功能;。
3、最高車速不超過(guò)26公里每小時(shí);。
4、整車重量不大于55公斤。其中，智動(dòng)型40公斤、助動(dòng)型50公斤、電動(dòng)型55公斤。
正在修訂的國(guó)標(biāo)把電動(dòng)自行車分為3類：分別是(智動(dòng))型、(助動(dòng))型、(電動(dòng))型。智動(dòng)型，車型較輕巧便捷，適合北京、上海這樣的大城市出行，以騎行帶動(dòng)電力，“邊騎邊來(lái)電”;助動(dòng)型，適合在道路較寬敞、車輛較少的郊區(qū)和城鄉(xiāng)結(jié)合部騎行，既可用電也可腳蹬;而電動(dòng)型，主要適用于農(nóng)村地區(qū)，因?yàn)檗r(nóng)村車輛少，且距離相對(duì)較遠(yuǎn)。3類電動(dòng)自行車重量分別為40公斤、50公斤和55公斤三檔。
電動(dòng)自行車的新國(guó)標(biāo)對(duì)最受關(guān)注的車速擬從現(xiàn)行的最高20km/h提高到26km/h的設(shè)計(jì)車速?！斑@是我們根據(jù)實(shí)際調(diào)查確定出來(lái)的一個(gè)比較安全的速度”。車速快了，對(duì)剎車也有新要求。據(jù)介紹，緊急剎車時(shí)，在普通路面的制動(dòng)距離由原國(guó)標(biāo)中的4米縮短到3.8米;雨雪等濕滑路面的制動(dòng)從原來(lái)的15米降到12米，這樣騎車人能在更短的安全距離內(nèi)剎住車。
屆時(shí)所有電動(dòng)自行車上都會(huì)強(qiáng)制安裝上一個(gè)無(wú)法拆卸的速度傳感裝置，“一旦車速超過(guò)設(shè)計(jì)的26公里，該裝置就會(huì)自動(dòng)報(bào)警，將電動(dòng)自行車自動(dòng)斷電。”這意味著將來(lái)電動(dòng)自行車不太可能被輕易改裝、超速行駛，以此解決長(zhǎng)期困擾電動(dòng)車行業(yè)的超速問(wèn)題。
整個(gè)新國(guó)標(biāo)修訂意見稿里，僅涉及安全的標(biāo)準(zhǔn)條款就增加了16條，引進(jìn)了機(jī)械安全、電性能安全、行駛安全、材料安全等概念，且具有可操作性，“車速提高并不意味著安全系數(shù)降低”。每輛電動(dòng)自行車在出廠時(shí)會(huì)設(shè)置一個(gè)15位編碼，相當(dāng)于它的“身份證”，就像汽車發(fā)動(dòng)機(jī)號(hào)一樣，讓每輛車具有“唯一性”。
為更好地與新國(guó)標(biāo)銜接，廣東省自行車電動(dòng)車行業(yè)協(xié)會(huì)呼吁暫緩執(zhí)行舊國(guó)標(biāo)下的地方標(biāo)準(zhǔn)，待新國(guó)標(biāo)出臺(tái)后順利實(shí)施過(guò)渡。已有超過(guò)1.5萬(wàn)人簽署請(qǐng)?jiān)笗?，新?guó)標(biāo)出臺(tái)后，廣東省地方標(biāo)準(zhǔn)將有望率先實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型對(duì)接。
20xx年1月，廣東省公安廳發(fā)布《超標(biāo)電動(dòng)自行車管理相關(guān)規(guī)定》，規(guī)定今年3月30日起一律禁止銷售超標(biāo)電動(dòng)自行車，對(duì)在用的超標(biāo)電動(dòng)自行車將在過(guò)渡期內(nèi)逐步淘汰。根據(jù)管理方案，電動(dòng)自行車將被要求在非機(jī)動(dòng)車道行駛;超標(biāo)電動(dòng)車管理辦法與過(guò)去的摩托車管理類似，駕駛員可能被要求佩戴頭盔行駛、持駕駛證、上保險(xiǎn)等。
深圳市于3月發(fā)布《關(guān)于加強(qiáng)我市在用超標(biāo)電動(dòng)自行車管理的通告》，將“車速超過(guò)20公里”和“車重超過(guò)40公斤”列為超標(biāo)電動(dòng)車，同時(shí)自3月7日起禁止本市任何企業(yè)或者個(gè)人生產(chǎn)超標(biāo)電動(dòng)車、禁止銷售，9月10日起禁止上路行駛等“三不規(guī)定”。
在政府的諸多“限電”、“禁電”舉措下，“目前廣東電動(dòng)車生產(chǎn)企業(yè)，包括零部件生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)都不太正常。”銷售額在旺季銳減50%。廣東省自行車行業(yè)協(xié)會(huì)一位工作人員表示，廣東“停電”風(fēng)有蔓延趨勢(shì)，勢(shì)必影響這一百億產(chǎn)業(yè)。
此前，湖北荊州禁止銷售超標(biāo)電動(dòng)車，交管部門開始在街頭整治未上牌電動(dòng)車行駛。五月一日起，荊州絕大部電動(dòng)車商鋪關(guān)門歇業(yè)。電動(dòng)車商鋪們紛紛無(wú)奈地在關(guān)閉的卷軸門上張貼“電動(dòng)車行業(yè)無(wú)法生存，請(qǐng)政府給條生路……”的白底黑字橫幅。荊州電動(dòng)自行車行業(yè)在銷售旺季“停電”歇業(yè)引發(fā)廣泛關(guān)注。
據(jù)悉，現(xiàn)行的地方性法規(guī)都是根據(jù)1999年電動(dòng)車舊國(guó)標(biāo)《電動(dòng)自行車通用技術(shù)條件》(gb17761-1999)進(jìn)行衡量的，據(jù)了解，市面上銷售的電動(dòng)自行車大多不符合標(biāo)準(zhǔn)，尤其是摩托車樣式的電動(dòng)自行車。據(jù)此廣東省超過(guò)六成的電動(dòng)自行車企業(yè)將關(guān)門歇業(yè)，電動(dòng)車產(chǎn)業(yè)是否會(huì)出現(xiàn)像荊州一樣集體“停電”的局面不得而知。此外，僅深圳就有近200萬(wàn)輛電動(dòng)車被定義為超標(biāo)電動(dòng)車，如此龐大的“停電”存量車去向問(wèn)題引人深思。
廣東省自行車電動(dòng)車行業(yè)協(xié)會(huì)認(rèn)為，實(shí)行了十年之久的電動(dòng)車“國(guó)標(biāo)”，事實(shí)上早已不適合現(xiàn)在電動(dòng)車的規(guī)范了。這也是造成現(xiàn)今局面的一大原因。用一個(gè)十年前的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范十年后的行業(yè)與產(chǎn)品，監(jiān)管部門是不是也應(yīng)該思考一下這種方式的可取性。
據(jù)透露，電動(dòng)車新國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)有望于年內(nèi)出臺(tái)，新國(guó)標(biāo)會(huì)加速擊碎深圳“超過(guò)40公斤不能上路”的限電規(guī)定。據(jù)悉，新國(guó)標(biāo)已將車速提高到26km/h,整車重量也提高到55公斤(不含電池)。他呼吁深圳市能暫緩執(zhí)行通告，待新國(guó)標(biāo)出臺(tái)后順利實(shí)施過(guò)渡。
盡管新國(guó)標(biāo)尚未正式出臺(tái)，不過(guò)了解到新國(guó)標(biāo)出臺(tái)計(jì)劃的企業(yè)已經(jīng)開始謀劃應(yīng)對(duì)之策。我們有60%至70%的會(huì)員已經(jīng)著手調(diào)整企業(yè)的生產(chǎn)業(yè)務(wù)，也有個(gè)別企業(yè)退出了這一市場(chǎng)。
“其實(shí)產(chǎn)業(yè)的調(diào)整從20xx年就已經(jīng)開始了?！?0xx年3月底，公安部等四部委聯(lián)合頒布了《關(guān)于加強(qiáng)電動(dòng)車管理的通知》，要求依照現(xiàn)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，限期淘汰在用的、不符合“20/40標(biāo)準(zhǔn)”的電動(dòng)自行車。同年5月，環(huán)保部等九部委聯(lián)合整治鉛酸蓄電池行業(yè)，這使得產(chǎn)業(yè)鏈條上的電動(dòng)自行車企要么停產(chǎn)，要么尋求轉(zhuǎn)型。
隨著多項(xiàng)政策性文件的陸續(xù)出臺(tái)，整個(gè)行業(yè)經(jīng)歷了深度調(diào)整，行業(yè)發(fā)展的拐點(diǎn)已經(jīng)出現(xiàn)。
據(jù)介紹，20xx年年底全國(guó)擁有電動(dòng)自行車生產(chǎn)許可證的企業(yè)一共有2600余家，實(shí)際從事電動(dòng)自行車生產(chǎn)的企業(yè)有2300家;而隨著產(chǎn)業(yè)之間兼并重組的推進(jìn)，到20xx年底，全國(guó)擁有電動(dòng)車生產(chǎn)許可證的廠家約為1050家，而實(shí)際從事生產(chǎn)的企業(yè)只有500余家。
過(guò)去兩年間，電動(dòng)車行業(yè)的集中度已經(jīng)大幅提升，20xx年前十強(qiáng)企業(yè)的產(chǎn)量已經(jīng)占到了行業(yè)的40%左右，產(chǎn)業(yè)規(guī)模也呈現(xiàn)出適度的、有節(jié)制的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。新國(guó)標(biāo)實(shí)施后，還將加快行業(yè)洗牌，一些實(shí)力雄厚的電動(dòng)自行車企將‘強(qiáng)者更強(qiáng)’，而一些實(shí)力較弱的企業(yè)將被兼并或者直接退出市場(chǎng)。
除了行業(yè)集中度提升外，廣東省自行車電動(dòng)車行業(yè)協(xié)會(huì)預(yù)測(cè)，新國(guó)標(biāo)如能順利實(shí)施還將帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和升級(jí)。“電動(dòng)自行車產(chǎn)業(yè)升級(jí)關(guān)鍵在于鋰電池，目前重量輕、體積小、循環(huán)使用壽命長(zhǎng)的鋰電電動(dòng)自行車市場(chǎng)占有率僅為2.5%，增長(zhǎng)空間巨大。通過(guò)新國(guó)標(biāo)分類定標(biāo)，將有助于企業(yè)調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，逐步減少技術(shù)含量不高、環(huán)保代價(jià)高昂的鉛酸電池電動(dòng)自行車的生產(chǎn)業(yè)務(wù)?！?BR> 廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十五
按照規(guī)定，高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月150元，對(duì)不正常出勤等需按天數(shù)折算高溫津貼的情形也作出明確，每人每天6.9元，每年6月至10月發(fā)放。
注意：
不得因發(fā)放高溫津貼而降工資。
每年6月至10月，用人單位應(yīng)視高溫天氣情況向職工免費(fèi)供應(yīng)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的清涼飲料，但不能代替高溫津貼。
《關(guān)于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》規(guī)定，正常工作時(shí)間工資及最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含高溫津貼。用人單位不得因發(fā)放高溫津貼而降低勞動(dòng)者工資。
《深圳市員工工資支付條例》規(guī)定，夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境條件下的補(bǔ)助是不能算在企業(yè)支付給員工的最低工資里的，即員工在高溫天氣中工作領(lǐng)取的高溫津貼不得列入最低工資。如果企業(yè)不執(zhí)行高溫津貼和高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)投訴。
cnrencai編輯提醒各位朋友：
對(duì)用人單位違反相關(guān)規(guī)定，未向從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼的，勞動(dòng)者可以向用工所在地縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門投訴，由縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門責(zé)令用人單位限期改正，給予補(bǔ)發(fā)，以維護(hù)自己的合法權(quán)益。對(duì)高溫津貼發(fā)放雙方存在勞動(dòng)爭(zhēng)議的，也可以通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序解決。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十六
從2014年秋季學(xué)期開始，河北省將執(zhí)行新的研究生資助政策：現(xiàn)有的研究生普通獎(jiǎng)學(xué)金將調(diào)整為研究生國(guó)家助學(xué)金，用于補(bǔ)助研究生基本生活支出。同時(shí)，將設(shè)置研究生助教等崗位津貼資助和學(xué)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金制度。
記者從河北省教育廳獲悉，研究生國(guó)家助學(xué)金范圍將覆蓋全國(guó)研究生招生計(jì)劃內(nèi)的.所有全日制研究生，博士生資助標(biāo)準(zhǔn)為每生每年10000元，碩士生資助標(biāo)準(zhǔn)為每生每年6000元。
河北還設(shè)置了研究生助教、助研和助管（簡(jiǎn)稱“三助”）崗位津貼資助和研究生學(xué)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金制度，從2014年秋季學(xué)期起，省級(jí)財(cái)政按照博士研究生每生每年10000元、碩士研究生每生每年8000元的標(biāo)準(zhǔn)以及在校生人數(shù)的一定比例給予補(bǔ)助。
另?yè)?jù)了解，雖然自去年以來(lái)全國(guó)多個(gè)省份高校相繼上調(diào)學(xué)費(fèi)，但河北省公辦普通高校學(xué)費(fèi)沒(méi)有上漲。為了不讓學(xué)生因家境貧寒而失學(xué)，今年河北簡(jiǎn)化了生源地助學(xué)貸款辦理程序，并開辟了“綠色通道”，如果新錄取大學(xué)生開學(xué)時(shí)交不起學(xué)費(fèi)，可一律先辦理入學(xué)手續(xù)，然后再根據(jù)核實(shí)后的情況，分別予以學(xué)費(fèi)“緩、減、免”等資助。
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廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十七
【工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)】2014年工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)2014年1月20日國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為26955元。
隨著上述統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的公布，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條的規(guī)定，2014年發(fā)生的工亡事故，其賠償標(biāo)準(zhǔn)也有了提高?，F(xiàn)根據(jù)上述規(guī)定，對(duì)2014年工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行總結(jié)如下：
一、喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)：為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會(huì)職工月平均工資。
計(jì)算公式：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6=喪葬補(bǔ)助金。
二、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)如下：
1、配偶撫恤金計(jì)算公式：工亡職工本人工資×40%/月=配偶撫恤金。
2、其他親屬撫恤金計(jì)算公式：工亡職工本人工資×30%/人/月=其他親屬撫恤金。
3、孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。
三、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：20全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(26955元)的20倍。
一次性工亡補(bǔ)助金計(jì)算公式：26955元×20=539100元。
2014年一次性工亡補(bǔ)助金比2013年提高了很多。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十八
隨著英語(yǔ)越來(lái)越廣泛應(yīng)用，用英語(yǔ)進(jìn)行辯論的比賽也越來(lái)越普遍，今天本站小編給大家分享一些英語(yǔ)辯論賽的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，希望對(duì)大家有所幫助。
4)遵守比賽規(guī)則，準(zhǔn)確把握時(shí)間。10%。
英語(yǔ)辯論賽采用國(guó)際議會(huì)制比賽形式，參照“外研社杯”全國(guó)英語(yǔ)辯論賽的要求，具體流程為：
1、主席致辭：宣布辯題及辯題相關(guān)背景資料;介紹選手包括學(xué)院、專業(yè)、年級(jí)及正反方所持觀點(diǎn)等;介紹評(píng)委及比賽規(guī)則。
2.、比賽階段：
比賽由正方和反方組成，雙方各兩名選手，選手可自行分工，一人擔(dān)任一辯，一人擔(dān)任二辯。比賽前15分鐘主席將辯題(motion)公布給兩隊(duì)，并由抓鬮決定正反方，正方對(duì)辯題持肯定態(tài)度，反方對(duì)辯題持否定態(tài)度，雙方在辯論開始前有15分鐘準(zhǔn)備時(shí)間，辯論具體進(jìn)行過(guò)程如下：
1)正方一辯發(fā)言(7分鐘)。
2)反方一辯發(fā)言(8分鐘)。
3)正方二辯發(fā)言(8分鐘)。
4)反方二辯發(fā)言(8分鐘)。
5)反方一辯總結(jié)(4分鐘)。
6)正方一辯總結(jié)(5分鐘)。
在提示牌提示結(jié)束后，有20秒寬限期，發(fā)言者必須在此期間內(nèi)完成自己的發(fā)言，如果超過(guò)寬限期，則扣分.如果發(fā)言者發(fā)言時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)少于規(guī)定時(shí)間，則評(píng)委會(huì)將此看作沒(méi)有充分展開自己的觀點(diǎn)而給發(fā)言者扣分.
在前1-4環(huán)節(jié)中，對(duì)方可以根據(jù)發(fā)言者正在申訴的論點(diǎn)提出本方的觀點(diǎn)(pointofinformation，簡(jiǎn)稱為poi)。
比賽階段提問(wèn)者提出poi的注意事項(xiàng):。
1)poi要簡(jiǎn)短，切題，機(jī)智。嚴(yán)禁針對(duì)比賽規(guī)則和個(gè)人提出問(wèn)題;。
6)發(fā)言者如果接受poi，那么就應(yīng)針對(duì)提問(wèn)并圍繞自己的發(fā)言回答問(wèn)題;。
8)評(píng)價(jià)poi的提出是否得當(dāng)，應(yīng)該看它對(duì)正反兩方接下來(lái)的辯論的影響如何;。
3、觀眾提問(wèn):觀眾可向正反方各提一個(gè)問(wèn)題，由雙方選派一名選手作答。該環(huán)節(jié)在正式比賽結(jié)束后進(jìn)行，增加比賽觀賞性，不影響比賽結(jié)果。
4、評(píng)判團(tuán)評(píng)議裁決：由一名評(píng)委進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，向辯論賽主席遞交比賽結(jié)果。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇十九
目前2017年廣東省的最低工資標(biāo)準(zhǔn)還尚未調(diào)整，執(zhí)行的依舊是2015年的標(biāo)準(zhǔn)，本站小編會(huì)密切關(guān)注、及時(shí)更新，為大家呈現(xiàn)最新的知識(shí)。
廣東省人力資源和社會(huì)保障廳28日稱，從2015年5月1日起，廣東(不包括深圳)企業(yè)職工最低工資和非全日制職工最低工資新標(biāo)準(zhǔn)正式執(zhí)行。
據(jù)介紹，新調(diào)整后的廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1895元人民幣(下同)/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.3元/小時(shí);珠海最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1650元/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為15.8元/小時(shí)。佛山、東莞、中山最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1510元/月，非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為14.4元/小時(shí)。
廣東省人社廳要求各類用人單位嚴(yán)格落實(shí)最低工資規(guī)定，完善工資分配制度，建立健全企業(yè)工資正常增長(zhǎng)機(jī)制，招用和留住企業(yè)發(fā)展所需人才。同時(shí)，希望廣大勞動(dòng)者監(jiān)督企業(yè)落實(shí)規(guī)定，依法維護(hù)自身權(quán)益。
廣東省人社廳表示，將在新標(biāo)準(zhǔn)開始施行后，開展最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況專項(xiàng)執(zhí)法檢查，督促企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行新標(biāo)準(zhǔn)。
目前深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)水平在廣東全省最高。據(jù)悉，今年3月1日起，深圳全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至2030元/月，非全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至18.5元/小時(shí)。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇二十
漲！漲！漲！時(shí)隔7年，公辦普通高校學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的新一輪“漲價(jià)沖動(dòng)”再次到來(lái)，部分地區(qū)平均漲幅高達(dá)50%.深圳的情況如何？深圳高校收費(fèi)多年未變，市財(cái)政對(duì)于高校的生均撥款在全國(guó)處于前列。
記者了解到，深圳大學(xué)的學(xué)費(fèi)唯一出現(xiàn)變化的是臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)。在此之前，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)所有學(xué)生由學(xué)校全額資助學(xué)費(fèi)，今年開始，該專業(yè)第一學(xué)年可享受全額學(xué)費(fèi)獎(jiǎng)學(xué)金，從第二學(xué)年開始可申請(qǐng)拔尖創(chuàng)新人才獎(jiǎng)學(xué)金。
據(jù)了解，秋季學(xué)期起，廣東新入學(xué)研究生全部自費(fèi)。按深大今年的新政策，今秋入學(xué)的.1700多名研究生拿到的獎(jiǎng)助學(xué)金基本可以充抵學(xué)費(fèi)，大部分還有盈余。按照廣東省今年的新規(guī)，新入學(xué)博士學(xué)費(fèi)為一年10000元、碩士為8000元，同時(shí)研究生將獲得一定標(biāo)準(zhǔn)的國(guó)家助學(xué)金，中央直屬院校的博士研究生助學(xué)金為1元一年、碩士研究生6000元一年。
深圳大學(xué)提供的國(guó)家助學(xué)金額度將高于國(guó)家額度，其中，博士研究生30000元一年、碩士研究生8000元一年。同時(shí)，按現(xiàn)在全國(guó)通行的政策，實(shí)行自費(fèi)后，研究生可獲國(guó)家學(xué)業(yè)獎(jiǎng)，博士研究生獲獎(jiǎng)比例為70%、碩士研究生為40%.
深圳大學(xué)的國(guó)家學(xué)業(yè)獎(jiǎng)覆蓋比例將高于國(guó)家，博士研究生每年10000元，獲獎(jiǎng)比例100%，碩士研究生獲獎(jiǎng)比例50%，按照成績(jī)和生源地分為一等和二等，分別為8000元一年和4000元一年。
其他學(xué)校情況大同小異。南科大20招收的新生，全部享受“學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金”6000元/年，該獎(jiǎng)學(xué)金可以用來(lái)抵扣學(xué)費(fèi)，連續(xù)享受四年。綜合成績(jī)優(yōu)異的新生，還可以獲得該?！皟?yōu)秀新生獎(jiǎng)學(xué)金”。
記者了解到，深職院和信息學(xué)院今年的學(xué)費(fèi)也沒(méi)變。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇二十一
隨著雅思在中國(guó)的逐步推廣及移民、留學(xué)政策的調(diào)整，雅思考試也在中國(guó)逐步升溫。現(xiàn)在很多去英聯(lián)邦國(guó)家的人以及準(zhǔn)備移民加拿大的人都在準(zhǔn)備雅思考試。那么雅思與托福相比，哪一個(gè)更容易準(zhǔn)備呢?一般來(lái)說(shuō)，兩者不具備可比性，因?yàn)閮烧呤莾蓚€(gè)完全不同的考試。但是，從某種意義上來(lái)說(shuō)，托福和雅思考試各有優(yōu)勢(shì)。
首先，托?？荚噺?qiáng)調(diào)考試的客觀性，而雅思考試強(qiáng)調(diào)語(yǔ)言的交流功能和實(shí)用性。托?？荚嚦魑耐?，其他部分都是四選一的客觀選擇題。雅思考試的題型則多種多樣，在聽力部分中也會(huì)考查單詞的拼寫，在閱讀部分中也會(huì)考查寫作能力，而口語(yǔ)部分則更是強(qiáng)調(diào)語(yǔ)言能力在實(shí)際交際中的應(yīng)用。因此，在托福考試中除作文外，如果在考場(chǎng)上遇到不會(huì)的難題，隨便選一個(gè)答案，還可以有25%的正確率，而在雅思考試中就不會(huì)存在這種現(xiàn)象。
其次，托?？荚囀敲朗接⒄Z(yǔ)的考試，雅思考試是英式英語(yǔ)的考試。托?？荚囀敲绹?guó)人出題，所以它以美式英語(yǔ)為基準(zhǔn)，因此在托福聽力中完全是標(biāo)準(zhǔn)的美音，美式的習(xí)語(yǔ)、俚語(yǔ)也時(shí)有出現(xiàn)，而在托福閱讀中，更有大量的關(guān)于美國(guó)的歷史、文化、政治、地理等方面的文章。而雅思考試由于考試當(dāng)局是以英、澳兩國(guó)為主，因此在聽力中發(fā)音力圖做到國(guó)際化，也就是說(shuō)各國(guó)口音都會(huì)有所表現(xiàn)，但以英、澳發(fā)音為主，其中的閱讀經(jīng)常涉及的文化地理知識(shí)以這兩國(guó)居多。現(xiàn)在社會(huì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)的潮流以美式英語(yǔ)為主，而說(shuō)一口標(biāo)準(zhǔn)的美音，則更是被大多數(shù)人所羨慕，從這一點(diǎn)來(lái)說(shuō)，托?？荚嚐o(wú)疑具有一定的優(yōu)勢(shì)。
再次，在雅思考試中有口語(yǔ)，而在托?？荚囍袆t沒(méi)有。眾所周知，口語(yǔ)是我們大多數(shù)中國(guó)學(xué)生的弱項(xiàng)，能說(shuō)一口流利的英語(yǔ)對(duì)大多數(shù)考生而言比較困難，再加上在考試時(shí)應(yīng)考者要直接面對(duì)考官，這就等于難上加難。托?？荚噭t不存在這個(gè)問(wèn)題。當(dāng)然，多練習(xí)雅思口語(yǔ)對(duì)提高中國(guó)學(xué)生的口語(yǔ)能力有好處。從這個(gè)意義上說(shuō)，雅思考試有它一定的優(yōu)勢(shì)。
最后，需要強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)的是，就考試成績(jī)的適用性來(lái)說(shuō)，托福成績(jī)比雅思成績(jī)要廣泛得多。現(xiàn)在很多人認(rèn)為去英聯(lián)邦國(guó)家留學(xué)只需要考雅思，托?？荚囍会槍?duì)北美，其實(shí)這種認(rèn)識(shí)是錯(cuò)誤的，因?yàn)橥懈？荚嚦煽?jī)同樣也可以申請(qǐng)大多數(shù)英聯(lián)邦國(guó)家。說(shuō)得再清楚一些就是托福成績(jī)適用于除澳大利亞以外的任何一個(gè)國(guó)家的留學(xué)申請(qǐng)，而雅思考試一般只適用于英聯(lián)邦國(guó)家的申請(qǐng)。所以，有一個(gè)良好的托福成績(jī)，等于在留學(xué)國(guó)家的選擇上有了更多的主動(dòng)性。
其實(shí)準(zhǔn)備托?？荚嚥⑶铱家粋€(gè)良好的分?jǐn)?shù)(指600分以上)并沒(méi)有想像中的那么難。一般只要具備大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)左右的水平，經(jīng)過(guò)正確的培訓(xùn)，并且經(jīng)過(guò)自己的努力，花1個(gè)多月的時(shí)間把托福分?jǐn)?shù)考到600分以上是完全可以實(shí)現(xiàn)的。當(dāng)然新東方每個(gè)托福培訓(xùn)班上都會(huì)有一些英語(yǔ)基礎(chǔ)比較好的高中生，他們經(jīng)過(guò)新東方的短期培訓(xùn)后，也能把托福分?jǐn)?shù)考得很高。
廣東省評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)篇二十二
2014年廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少?2014年廣州全市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一執(zhí)行省一類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。那么2014年廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少呢?中國(guó)人才網(wǎng)編者將為您介紹。
2014年廣州企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一執(zhí)行省一類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整為1550元/月，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為8.91元/小時(shí);非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為15元/小時(shí)。
根據(jù)中國(guó)《最低工資規(guī)定》規(guī)定，2014年廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)也采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。2014年廣州月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者，2014年廣州小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。各地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)每?jī)赡曛辽僖{(diào)整一次。