公司員工一日游策劃方案(專業(yè)14篇)

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    一個(gè)好的方案可以提高工作效率和質(zhì)量。在制定方案時(shí),我們應(yīng)該充分考慮各種可能的情況和變數(shù),進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和應(yīng)急預(yù)案的準(zhǔn)備。這些方案范文從不同的角度出發(fā),提供了不同的解決方案和思路。
    公司員工一日游策劃方案篇一
    工提供一個(gè)良好的溝通交流平臺(tái),進(jìn)而保持良好的.工作心態(tài),與喜悅共同成長(zhǎng)和發(fā)展。
    二、活動(dòng)時(shí)間:
    四、所有本月生日員工包水餃活動(dòng),主要是讓大家體會(huì)一下干活的樂(lè)趣,互相分工,由人力行政部錄像。 餐廳做5個(gè)菜、水餃每人自助去盛。
    五、活動(dòng)組織:
    六、壽 星:
    七、活動(dòng)流程:
    第一項(xiàng):主持人開(kāi)場(chǎng)白
    各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事,大家下午好!在這鮮花怒放,百鳥爭(zhēng)鳴的季節(jié)里,在這喜慶的節(jié)日里,在這歡聚的時(shí)刻,迎來(lái)我們公司20xx年6月份的員工生日。首先請(qǐng)?jiān)试S我代表人力行政部為6月份和的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點(diǎn)燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們?cè)诟杪曋性S下20xx年的愿望!并送上我們最美好的祝福!
    接下來(lái)我們一起來(lái)分享生日甜蜜和快樂(lè),分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們歲歲年年祥和平安,永遠(yuǎn)年輕,開(kāi)心永恒。并祝愿壽星們?cè)谑聵I(yè)和生活上一帆風(fēng)順,前景美好,好運(yùn)連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語(yǔ),將伴隨你們度過(guò)一個(gè)難忘的生日!
    第二項(xiàng):由主持人宣布本月過(guò)生日員工名單
    第三項(xiàng):人力行政部送上生日祝福歌
    最耀眼的一個(gè)詞 最感人的一句話 在你的耳畔飄蕩 讓我們的祝福 成為你的影子 讓我們最真純的心愿 伴你在時(shí)空的隧道流浪 祝你:生日快樂(lè)!
    第四項(xiàng):上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌、壽星吹蠟燭。
    1、 先由大家共同在蛋糕上插上蠟燭。
    2、 壽星都戴上生日帽。
    3、 全體共同唱生日快樂(lè)歌。
    4、 壽星許愿、吹蠟燭。
    5、 分享蛋糕,合影留念。
    第五項(xiàng):請(qǐng)各部門領(lǐng)導(dǎo)送上祝福賀卡
    第六項(xiàng):由劉鐘鴻副總講話,放抒情的音樂(lè)(溫暖人心的音樂(lè))
    今天我們所有的祝福和問(wèn)候,相信我們的壽星都收下了。是友情和關(guān)愛(ài)讓我們相聚相濟(jì),一起渡過(guò)這段難忘的時(shí)光;是達(dá)博加瑞公司提供這樣一個(gè)平臺(tái),讓我們彼此相識(shí)相知,讓我們記住這個(gè)快樂(lè)和充滿溫情的生日會(huì),把真摯的友情如高山流水般永遠(yuǎn)流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽(yáng)光燦爛的日子永遠(yuǎn)伴隨我們生命的每一天!讓我們?cè)僖淮巫8坌莻冊(cè)谖磥?lái)的歲月里,風(fēng)調(diào)雨順,歲歲平安! 第七項(xiàng):全體員工開(kāi)始就餐,就餐過(guò)程中進(jìn)行同時(shí)進(jìn)行以下游戲。
    員工就餐時(shí)還與平時(shí)就餐的形式相同,大家都用自己的餐具去盛菜,餐廳會(huì)做出5個(gè)菜與水餃,桌子可以拼成6人桌,提前分好桌次和人員。
    第八項(xiàng):小游戲“擊鼓傳花、卡拉ok”
    八、最后放音樂(lè)《相親相愛(ài)一家人》,全體共同唱這首歌,結(jié)束!
    備注:壽星在自己陽(yáng)歷生日當(dāng)天有當(dāng)總經(jīng)理的特權(quán)。
    九、預(yù)算
    1、蛋糕1個(gè):200元
    2、礦泉水3提:60元
    3、跳繩1條:20元
    4、禮物(7人過(guò)生日):400元
    5、總經(jīng)理袖章(2個(gè)):20
    6、水果(西瓜4個(gè)):100元
    7、搟面杖2個(gè):6元
    8、面板2個(gè):50元
    9、雞毛毽子4個(gè):10元
    10、生日賀卡10個(gè):30元
    11、呼啦圈1個(gè):30 以上費(fèi)用合計(jì):926元。
    1、 排骨燉豆角
    2、 紅燒肉
    3、 黃瓜炒雞蛋
    4、 東北大拉片
    5、 涼拌豆腐絲:
    6、 72瓶(3筐):180元 以上費(fèi)用合計(jì):1400元
    以上兩大項(xiàng)費(fèi)用總計(jì):2326元。需申請(qǐng)費(fèi)用總計(jì):2400元。
    公司員工一日游策劃方案篇二
    3、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng),讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺(tái)下交流;。
    4、豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個(gè)面對(duì)面的交流機(jī)會(huì),增進(jìn)同事感情。
    公司與你一起成長(zhǎng)(特質(zhì):增強(qiáng)凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠(chéng)品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長(zhǎng),并且公司愿意與員工一起成長(zhǎng)的涵義)。
    每個(gè)月月初第一個(gè)星期周一,時(shí)間為12點(diǎn)至13點(diǎn)。
    呼叫中心。
    由公司企業(yè)文化小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
    總經(jīng)理、各職能部門總監(jiān)及以上領(lǐng)導(dǎo),企業(yè)文化小組部分成員及當(dāng)月過(guò)生日的員工。
    1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。(或每月月初第一個(gè)星期的星期一將過(guò)生日員工的名單放到led燈上面)。
    2.通知當(dāng)月生日員工準(zhǔn)備表演的節(jié)目,擬定節(jié)目單,形式不定,表演時(shí)間為5分鐘左右。
    3.提前購(gòu)買生日賀卡、生日禮品及會(huì)場(chǎng)的布置。
    4、提前通知與會(huì)人員。
    1.12:00進(jìn)場(chǎng)(會(huì)場(chǎng)播放音樂(lè))。
    2.12:05正式開(kāi)始,活動(dòng)歷時(shí)1個(gè)小時(shí)。
    3.12:50—13:00整理活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)。
    1.“公司與你一起成長(zhǎng)”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞(提前擬好稿子)。
    2.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡(由總經(jīng)理親自簽寫的生日卡片)。
    3.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”——部門小驚喜。
    4.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”——表演節(jié)目。
    5.“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”——游戲、跳舞時(shí)間。
    6.“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。
    7.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”——抽取幸運(yùn)壽星獎(jiǎng)。
    1.“公司與你一起成長(zhǎng)之公司關(guān)懷”:本環(huán)節(jié)作為活動(dòng)開(kāi)始的序幕。主持人開(kāi)場(chǎng)白,向大家宣布六月份過(guò)生日同事的名單;介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓;邀請(qǐng)總經(jīng)理上臺(tái)致辭。(此時(shí)可將燈光調(diào)暗,背景音樂(lè)配生日歌;領(lǐng)導(dǎo)日理萬(wàn)機(jī),賀詞可事先擬好。如總經(jīng)理不在則可以由部門領(lǐng)導(dǎo)或是主持人宣讀祝賀詞)。
    2.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡。
    3.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”請(qǐng)每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望,接受大家的祝福。
    4.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”壽星員工節(jié)目設(shè)置2-3個(gè),包括唱歌,相聲。
    5.“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”共設(shè)置三個(gè)游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng),獲勝者可得精美小禮品。同時(shí)可以組織大家一起跳一些簡(jiǎn)單的舞蹈,將生日會(huì)推向高潮。
    6.“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。
    7.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”抽取晚會(huì)幸運(yùn)壽星一名,獎(jiǎng)品可價(jià)值100元左右的獎(jiǎng)品。
    1.場(chǎng)地布置費(fèi)用50元(包括汽球、彩帶、音響設(shè)備)。
    2.生日禮品240元(每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的)。
    3.獎(jiǎng)勵(lì)禮品200元(包括游戲項(xiàng)目得獎(jiǎng)?wù)吆托疫\(yùn)抽獎(jiǎng))。
    生日蛋糕方案二:14x10寸=448元x0.8=358.4元。
    5、生日賀卡8人x2元=16元。
    共計(jì):1275元(方案一)或864元(方案二)。
    1、活動(dòng)照片在網(wǎng)站上更新或貼于宣傳欄。
    2、回顧總結(jié)本次活動(dòng)的不足,下次改進(jìn)以及可以延續(xù)的方案。
    公司員工一日游策劃方案篇三
    陽(yáng)春三月,草長(zhǎng)鶯飛。正是在這樣的季節(jié)里,滿懷著對(duì)美好未來(lái)的憧憬,我們共同迎來(lái)了充滿希望的20xx年。春天里,讓我們放飛心情,走進(jìn)自然。
    一、活動(dòng)主題。
    放飛心情,走進(jìn)自然。
    二、活動(dòng)目的'。
    為進(jìn)一步加強(qiáng)員工間的交流與溝通,增強(qiáng)員工凝聚力及集體榮譽(yù)感,公司擬定于3月份組織薊縣兩日游活動(dòng)。
    三、活動(dòng)時(shí)間。
    20xx年3月某日。
    四、活動(dòng)地點(diǎn)。
    某旅游景區(qū)。
    五、活動(dòng)對(duì)象。
    公司全體員工自愿報(bào)名參加,可帶一名家屬。
    六、活動(dòng)分工。
    1、請(qǐng)各部門秘書統(tǒng)計(jì)外出游玩的人數(shù),并于3月某日?qǐng)?bào)主辦部門。主辦部。
    合時(shí)間及地點(diǎn)及時(shí)通知各小組組長(zhǎng),由各小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)通知本小組人員。
    3、由主辦部門根據(jù)出游人數(shù)提前購(gòu)買相應(yīng)食品及出行必備物品。(如暈車。
    藥、風(fēng)油精、創(chuàng)可貼、碘酒、紗布等。)。
    4、活動(dòng)中,由主辦部門負(fù)責(zé)組織活動(dòng)并拍照留念。由各小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)本小組人數(shù)清點(diǎn)工作,并及時(shí)將情況告知主辦部門。
    5、活動(dòng)結(jié)束后,由主辦部門負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)文化宣傳工作,及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)站宣傳。
    七、行程安排。
    兩日游行程安排。
    八、費(fèi)用預(yù)算。
    九、注意事項(xiàng)。
    4、如有暈車,請(qǐng)?jiān)诔鲂袝r(shí)提前告知小組長(zhǎng),公司發(fā)放暈車藥,以防途中發(fā)生異常。
    公司員工一日游策劃方案篇四
    一、活動(dòng)目的:
    2、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動(dòng)的過(guò)程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;。
    3、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng),讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺(tái)下交流;。
    4、豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個(gè)面對(duì)面的交流機(jī)會(huì),增進(jìn)同事感情。
    二、活動(dòng)主題:
    公司與你一起成長(zhǎng)(特質(zhì):增強(qiáng)凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠(chéng)品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長(zhǎng),并且公司愿意與員工一起成長(zhǎng)的涵義)。
    活動(dòng)時(shí)間:每個(gè)月月初第一個(gè)星期周一,時(shí)間為12點(diǎn)至13點(diǎn)。
    四、活動(dòng)地點(diǎn):呼叫中心。
    五、活動(dòng)組織形式:由公司企業(yè)文化小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
    六、活動(dòng)參加人員:總經(jīng)理、各職能部門總監(jiān)及以上領(lǐng)導(dǎo),企業(yè)文化小組部分成員及當(dāng)月過(guò)生日的員工。
    七、活動(dòng)前期準(zhǔn)備:
    1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。(或每月月初第一個(gè)星期的星期一將過(guò)生日員工的名單放到led燈上面)。
    2.通知當(dāng)月生日員工準(zhǔn)備表演的節(jié)目,擬定節(jié)目單,形式不定,表演時(shí)間為5分鐘左右。
    3.提前購(gòu)買生日賀卡、生日禮品及會(huì)場(chǎng)的布置。
    4、提前通知與會(huì)人員。
    八、活動(dòng)的過(guò)程:
    1.12:00進(jìn)場(chǎng)(會(huì)場(chǎng)播放音樂(lè))。
    2.12:05正式開(kāi)始,活動(dòng)歷時(shí)1個(gè)小時(shí)。
    3.12:50—13:00整理活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)。
    九、活動(dòng)的簡(jiǎn)易流程:
    1.“公司與你一起成長(zhǎng)”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞(提前擬好稿子)。
    2.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡(由總經(jīng)理親自簽寫的生日卡片)。
    3.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”——部門小驚喜。
    4.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”——表演節(jié)目。
    5.“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”——游戲、跳舞時(shí)間。
    6.“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。
    7.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”——抽取幸運(yùn)壽星獎(jiǎng)。
    十、活動(dòng)設(shè)置:
    1.“公司與你一起成長(zhǎng)之公司關(guān)懷”:本環(huán)節(jié)作為活動(dòng)開(kāi)始的序幕。主持人開(kāi)場(chǎng)白,向大家宣布六月份過(guò)生日同事的名單;介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓;邀請(qǐng)總經(jīng)理上臺(tái)致辭。(此時(shí)可將燈光調(diào)暗,背景音樂(lè)配生日歌;領(lǐng)導(dǎo)日理萬(wàn)機(jī),賀詞可事先擬好。如總經(jīng)理不在則可以由部門領(lǐng)導(dǎo)或是主持人宣讀祝賀詞)。
    2.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡。
    3.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”請(qǐng)每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望,接受大家的祝福。
    4.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”壽星員工節(jié)目設(shè)置2-3個(gè),包括唱歌,相聲。
    5.“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”共設(shè)置三個(gè)游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng),獲勝者可得精美小禮品。同時(shí)可以組織大家一起跳一些簡(jiǎn)單的舞蹈,將生日會(huì)推向高潮。
    6.“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。
    7.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”抽取晚會(huì)幸運(yùn)壽星一名,獎(jiǎng)品可價(jià)值100元左右的獎(jiǎng)品。
    十、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)及預(yù)算。
    1.場(chǎng)地布置費(fèi)用50元(包括汽球、彩帶、音響設(shè)備)。
    2.生日禮品240元(每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的)。
    3.獎(jiǎng)勵(lì)禮品200元(包括游戲項(xiàng)目得獎(jiǎng)?wù)吆托疫\(yùn)抽獎(jiǎng))。
    生日蛋糕方案二:14x10寸=448元x0.8=358.4元。
    5、生日賀卡8人x2元=16元。
    共計(jì):1275元(方案一)或864元(方案二)。
    十一、
    1、活動(dòng)照片在網(wǎng)站上更新或貼于宣傳欄。
    2、回顧總結(jié)本次活動(dòng)的不足,下次改進(jìn)以及可以延續(xù)的方案。
    公司員工一日游策劃方案篇五
    二、生日人姓名(7人):
    ——陽(yáng)歷:
    ——陽(yáng)歷:
    員工茶話聯(lián)歡會(huì)。
    :全體員工。
    1、主持人致開(kāi)場(chǎng)白。
    2、邀請(qǐng)總經(jīng)理發(fā)表生日賀詞及感謝語(yǔ)。
    3、員工節(jié)目表演(節(jié)目控制在5個(gè)左右,每個(gè)節(jié)目時(shí)間5分鐘左右,最長(zhǎng)不超過(guò)10分鐘)。
    4、集體游戲參與(游戲控制在5個(gè)左右,每個(gè)游戲時(shí)間10分鐘左右,可根據(jù)時(shí)間調(diào)整游戲數(shù)量)。
    5、推出生日蛋糕(傳統(tǒng)蛋糕或切片蛋糕均可),請(qǐng)員工許愿并吹熄蠟燭,齊唱生日歌。
    1、向員工發(fā)放生日調(diào)查表,內(nèi)容包括生日期間最希望得到的禮物(注意可實(shí)現(xiàn)性、最希望贈(zèng)送禮物的員工以及最希望得到的生日祝福(可選擇會(huì)館內(nèi)任一在職人員)
    2、費(fèi)用預(yù)算:35元*7人=245元。
    3、申購(gòu)物品:生日蛋糕(七人份)150元左右。
    現(xiàn)場(chǎng)布置費(fèi)用20元左右。
    其他花費(fèi)50元以內(nèi)。
    公司員工一日游策劃方案篇六
    多云—微風(fēng)—雷陣雨—微風(fēng)—多云。
    (指數(shù)適宜)。
    三、活動(dòng)主題:攀登_峻嶺、沐浴_瑤池、品嘗黎苗美食、漂流五指山大峽谷。
    四、活動(dòng)目的:提煉耐力、挑戰(zhàn)極限、挖掘潛質(zhì)、培養(yǎng)合力;營(yíng)造健康快樂(lè)的企業(yè)文化。
    氛圍,提升公司員工的精神文化品位,打造團(tuán)結(jié)友愛(ài)協(xié)作互助的團(tuán)隊(duì)精神。
    五、執(zhí)行委員會(huì):吳。
    總、劉副總、楚zz、劉_、楊_、_、姚zz、王_。
    六、執(zhí)行隊(duì)長(zhǎng):
    王_(裕豐隊(duì))、
    姚zz(平升對(duì))、
    _(平達(dá)隊(duì))。
    七、物資保障:劉_、楊_(椰子汁、藍(lán)莓果飲、冰露礦泉、古井貢酒、卷紙條幅隊(duì)旗)。
    八、醫(yī)務(wù)保障:吳_、胡_(酒精、藥棉、膠帶、創(chuàng)可貼、紗布、整腸生、風(fēng)油精)。
    九、影像拍攝:吳_(充電器、傳輸線、u盤)。
    十、美食餐桌排序、溫泉客房分配、漂流人員匹配、信聯(lián):詳見(jiàn)責(zé)任分工表、員工通訊錄。
    十一、授旗儀式與誓詞領(lǐng)誓:劉副總(授旗于三名執(zhí)行隊(duì)長(zhǎng));吳總經(jīng)理(領(lǐng)誓):
    我是_人,忠誠(chéng)_投資事業(yè);鐘守崗位,追求卓越;誠(chéng)信規(guī)范,合法陽(yáng)光;。
    熱忱服務(wù),創(chuàng)新價(jià)值;至誠(chéng)至善,和諧進(jìn)取;感恩生命,孝敬父母;。
    尊長(zhǎng)愛(ài)幼,團(tuán)結(jié)同事;關(guān)心社會(huì),擔(dān)當(dāng)責(zé)任;精誠(chéng)合作,裕豐財(cái)富,
    平穩(wěn)升值,達(dá)成目標(biāo),堅(jiān)持到底,用不掉隊(duì)!宣誓人:······。
    十二、途中文化娛樂(lè)氛圍營(yíng)造:??凇ò哺咚?_。
    )、定安—瓊海高速(_。
    )
    瓊?!晁咚?_)、陵水下高速—_(_)。
    十五、要。
    求:分工明確、責(zé)任到人,服從管理聽(tīng)指揮,安全責(zé)任重于泰山,確保萬(wàn)無(wú)一失。
    配好自己的衣物及戶外用品;平時(shí)服藥的佩帶藥品;有暈車的報(bào)告前座。
    05日06:40。
    公司門口集合點(diǎn)名,遲到者友情贊助三提(12x3)礦泉水。
    十六、責(zé)任總指揮與首席執(zhí)行:吳總經(jīng)理(總指揮);楚_(首席執(zhí)行)。
    十七、暢享進(jìn)行時(shí)。
    4日18:00:物資與醫(yī)務(wù)保障組負(fù)責(zé)備品搬放在一樓前臺(tái)。
    5日06:40。
    公司門口裝備品、集合,授旗儀式,宣讀誓詞。
    07:00。
    旅游大巴、快樂(lè)出發(fā),歡聲笑語(yǔ)、一路南下,聆聽(tīng)美麗傳說(shuō),領(lǐng)略海島文化、
    感悟人生快樂(lè);一路歡歌一路情,一批精英向前沖。
    08:30。
    高速萬(wàn)寧服務(wù)站小憩,釋放與補(bǔ)給。
    11:00。
    青山綠水一_,午餐美食在保城。
    12:30。
    _峻嶺在頷首:精英無(wú)畏路難走。
    13:00。
    登山始發(fā)平臺(tái)分隊(duì)、補(bǔ)給、整裝待攀。
    13:30。
    仰望山峰、攀登出發(fā)。
    15:00。
    會(huì)當(dāng)凌絕頂、一覽萬(wàn)物小,匯集、觀賞、感悟、呼喚。
    17:00。
    上山容易下山難,上下都要講安全;下山腿腳易打軟,腳踏石地把手?jǐn)v;。
    返回平臺(tái)人數(shù)點(diǎn),首戰(zhàn)告捷留個(gè)念;黎苗美食在等咱,農(nóng)家“臟鴨子”在呼喚。
    17:30。
    渴望晚宴,驅(qū)車下山。
    18:00“臟鴨子”黎族農(nóng)家樂(lè)晚餐美食盡情享受。
    20:00。
    集合蹬車,向康樂(lè)溫泉賓館酒店出發(fā)。
    20:30。
    酒店入住,導(dǎo)游分配門卡,室長(zhǎng)帶領(lǐng)室員入住。
    21:00。
    浪漫_瑤池,溫馨康樂(lè)雅浴,盡享良辰美景幸福時(shí)光。
    6日07:00。
    漫步于熱帶林叢,吸允著熱帶叢林清馨的負(fù)氧離子,茶餐早點(diǎn)相伴,嘆息美景時(shí)光短暫。
    08:00。
    告別_峻嶺,穿越原始叢林,直奔五指山大峽谷“華夏第一漂”
    09:30。
    到達(dá)大峽谷漂流起始點(diǎn),收悉環(huán)境。
    10:00。
    集合,事項(xiàng)布置,更衣待漂。
    13:00。
    漂流終點(diǎn),集合點(diǎn)名,五指山大峽谷漂流合影留念,沖涼更衣。
    14:00“五指山野豬”特色午餐美食在等待漂流勇士的到來(lái)。
    15:30。
    車在山中行,人在畫中游。別了,五指山;別了,_嶺;別了,_美女。
    17:00。
    高速萬(wàn)寧服務(wù)站小憩,釋放與補(bǔ)給。
    19:30。
    凱旋到_公司——溫馨而友愛(ài)的家園。
    公司員工一日游策劃方案篇七
    一;時(shí)間:
    二;地點(diǎn):
    三;參加對(duì)象:全礦所有團(tuán)支部四;具體要求:
    以團(tuán)支部組隊(duì),要求由團(tuán)支部標(biāo)志。
    五;流程安排:
    1,團(tuán)委書記講話;。
    2,領(lǐng)導(dǎo)致詞并宣布比賽開(kāi)始。
    六;比賽項(xiàng)目:
    本次比賽以推進(jìn)凝聚力,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)精神為宗旨,不設(shè)置個(gè)人項(xiàng)目,全部為集體項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目每單位派三人參加,共分為七個(gè)項(xiàng)目:
    每項(xiàng)比賽第一名7分,第二名5分,第三名4分。
    1,手足情深:參賽運(yùn)動(dòng)員一手握一足,然后用單足跳的方式完成20米交換選手,(時(shí)間最少者勝出)。
    2,山路彎彎:參賽運(yùn)動(dòng)員在進(jìn)行中要繞賽道中間的障礙物跑五圈,然后返回到起點(diǎn)擊掌接力,下一名隊(duì)員繼續(xù),(時(shí)間最少者勝出)。
    3,地道英雄:再行進(jìn)中鉆過(guò)三張桌子,再跳過(guò)三把椅子后返回,到起點(diǎn)擊掌交接,(時(shí)間最少者勝出)。
    4,準(zhǔn)星調(diào)校:有一名隊(duì)員蒙上雙眼拿籃球站在三分線以外,其他兩位站在球場(chǎng)以外指揮其移動(dòng)方向,把球投出后交接,每投中一球得一分,(得分最高者獲勝)。
    以下項(xiàng)目要有全部六名隊(duì)員共同來(lái)完成。
    6,系手絹:全體隊(duì)員站在籃球場(chǎng)中圈內(nèi),第一名隊(duì)員開(kāi)始那手絹跑到籃球架下把手絹綁到上面后回到中圈擊掌后下一名隊(duì)員出發(fā),輪流出發(fā),三分鐘內(nèi)手絹?zhàn)疃嗾攉@勝。
    7,六人跳繩:兩人搖繩,其余四人輪流跳繩,兩分鐘內(nèi)跳過(guò)人最多者獲勝。
    七:比賽并計(jì)分結(jié)束后為獲勝單位發(fā)獎(jiǎng)。
    一、活動(dòng)目的。
    通過(guò)本次活動(dòng),在輕松的氛圍中拉近員工之間的距離,增強(qiáng)大家的團(tuán)隊(duì)合作精神,娛樂(lè)之時(shí)激發(fā)大家潛能,培養(yǎng)自身興趣愛(ài)好,同時(shí)幫助員工調(diào)節(jié)身心狀態(tài),讓“心”短暫的休息,以便能為以后的工作投入更高昂的熱誠(chéng)。
    本次活動(dòng)以?shī)蕵?lè)為主線,在聚餐、唱歌、游玩的同時(shí)穿插小游戲,對(duì)游戲獲勝者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),失敗者進(jìn)行懲罰。
    二、活動(dòng)概況。
    1.時(shí)間:任意選擇。
    2.地點(diǎn):
    3.人物:客戶服務(wù)中心全體成員。
    4.籌備:購(gòu)買獎(jiǎng)品、預(yù)定飯店ktv。
    三、活動(dòng)內(nèi)容。
    1.聚餐。
    根據(jù)人員選擇餐廳大小,獨(dú)立包間,需要兩桌拼湊。
    (1)開(kāi)場(chǎng)白,講話致辭。
    (2)自行互動(dòng)環(huán)節(jié)(可表演節(jié)目)。
    海盜船長(zhǎng):全員坐成一圈,從海盜船三個(gè)字每人說(shuō)一個(gè)字,說(shuō)到“長(zhǎng)”時(shí),第四個(gè)人雙手做成煙筒形狀高舉到頭,喊“嗚嗚~”,其前一個(gè)人和后一個(gè)人分別向相反方做雙手劃船姿勢(shì),喊“庫(kù)呲,庫(kù)呲”。
    站立起身:全員做成一圈,前五個(gè)人站立喊“五個(gè)一起站”,依次四個(gè)人一起喊“四個(gè)一起站”,“三個(gè)人一起站”,“兩個(gè)人一起站”,“一個(gè)人一起站”依次類推輪次開(kāi)始。
    對(duì)說(shuō)錯(cuò)者、放映遲鈍、動(dòng)作錯(cuò)誤者進(jìn)行懲罰。
    (4)一戰(zhàn)到底環(huán)節(jié)(此環(huán)節(jié)可作為單獨(dú)活動(dòng)內(nèi)容)。
    將全員分成兩組,每組派出3名答題人,3名接受懲罰人,由主持人出題各組回答,失敗方接受懲罰,以此組員交換身份重新參戰(zhàn)。
    (1)將員工分成兩組,各組進(jìn)行歌曲對(duì)抗,每首歌曲可單人或多人演唱,每人至少演唱一次,輪番演唱,直到一方再無(wú)人演唱即為失敗。
    對(duì)獲勝一組給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)失敗一組可適當(dāng)懲罰,如集體罰酒,集體聯(lián)唱(曲目由獲勝組任意選擇)。
    (2)如再無(wú)人演唱,進(jìn)行游戲,輸者懲罰。
    游戲名稱:一塊五、動(dòng)動(dòng)手等。
    (唱歌時(shí)間有限,具體環(huán)節(jié)可以情況而定)。
    3.郊游。
    湯和溫泉。
    四、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。
    為豐富員工業(yè)余文化生活,促進(jìn)員工之間以及員工與公司之間的交流和溝通,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),形成強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)凝聚力,公司特制定以下文娛活動(dòng)方案:
    一、活動(dòng)形式:
    1、全年都有不同形式活動(dòng),重點(diǎn)為夏季。
    2、根據(jù)生產(chǎn)生活特點(diǎn),每季側(cè)重點(diǎn)不同:
    2—5月:?jiǎn)T工須知、素養(yǎng)培訓(xùn)、技能輔導(dǎo);。
    6—9月:安全生產(chǎn)、技能培訓(xùn)、文娛競(jìng)賽、義工活動(dòng);。
    10—1月:文娛活動(dòng)、管理、生產(chǎn)。
    3、具體:
    a、文娛活動(dòng):操場(chǎng)、電教室播放電影、相關(guān)知識(shí)視屏講座。
    c、其他比賽:跳高跳遠(yuǎn)、羽毛球、臺(tái)球、乒乓球、拔河、知識(shí)競(jìng)猜等(一般安排有充裕時(shí)間的節(jié)假日)。
    d、戶外活動(dòng):戶外運(yùn)動(dòng)(爬上、游泳、野炊、郊游等)、aa制聚餐、環(huán)保等義工活動(dòng)(相關(guān)費(fèi)用自理)。
    二、時(shí)間:
    一般安排周三、周六晚、相關(guān)節(jié)假日。
    三、參與人員:
    公司全體員工,部分活動(dòng)可帶家屬(具體通知)。
    四、參與方式:
    公司會(huì)提前5—15天通告下階段活動(dòng)安排,員工可據(jù)自身實(shí)際情況到人事部報(bào)名登記(開(kāi)放式活動(dòng):如電影、視頻講座無(wú)需報(bào)名)。
    五、費(fèi)用、管理:
    1、上述abc幾項(xiàng)費(fèi)用由公司專項(xiàng)資金撥付,d項(xiàng)費(fèi)用為活動(dòng)參與者自理;。
    2、活動(dòng)總負(fù)責(zé)人:總經(jīng)理;常務(wù)管理:閆三喜;協(xié)助管理:謝軍、向娜。
    一、活動(dòng)目標(biāo)。
    此項(xiàng)活動(dòng)是我們新員工進(jìn)入公司以來(lái)組織的第一項(xiàng)集體娛樂(lè)活動(dòng),希望通過(guò)這次聯(lián)歡活動(dòng),增進(jìn)各部門新工之間的了解,增強(qiáng)大家的團(tuán)體合作精神,娛樂(lè)的同時(shí)也能培養(yǎng)大家各方面的能力,如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì),激發(fā)大家的創(chuàng)造力。此次活動(dòng)以唱歌為主線,中間穿插一些競(jìng)技小游戲,并對(duì)游戲的獲勝者進(jìn)行一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
    二、具體做法。
    由×作為活動(dòng)倡導(dǎo)人,進(jìn)行活動(dòng)效果預(yù)測(cè),制定活動(dòng)策劃草案,送總經(jīng)辦審批;。
    統(tǒng)計(jì)愿意參加此次活動(dòng)的人員名單。
    經(jīng)總經(jīng)辦批準(zhǔn)后,做好活動(dòng)的準(zhǔn)備工作。
    (1)游戲道具和獎(jiǎng)品的購(gòu)買;。
    (2)購(gòu)買活動(dòng)中要吃的食品;。
    (3)提前電話預(yù)定a-miss的大包間;。
    (4)與公司總務(wù)聯(lián)系安排活動(dòng)人員的晚飯和用車。
    17:00召集活動(dòng)人員去餐廳吃飯;。
    17:30準(zhǔn)時(shí)從公司出發(fā),到達(dá)目的地后開(kāi)始活動(dòng)。
    22:00活動(dòng)結(jié)束,安排將人員送回。
    三、游戲內(nèi)容。
    1、愚工移山。
    游戲道具:乒乓球(20個(gè))、粗吸管(4根)、盆子(2個(gè)、用a4紙折疊便可)。
    游戲規(guī)則:用嘴巴含住吸管吸氣,將10個(gè)乒乓球從a盆移入b盆,a盆、b盆相距4米,移動(dòng)過(guò)程中雙手不能碰球,否則犯規(guī)不算,要重新移取。最先移完10個(gè)球一方獲勝(上好佳)。
    活動(dòng)人數(shù):2人,安排兩組。
    2、“愛(ài)”字大比拚。
    游戲規(guī)則:將活動(dòng)參加人員自由分為兩組進(jìn)行對(duì)歌比賽,每人各唱一句,所唱的歌中必須要有“愛(ài)”字,堅(jiān)持到最后的一方獲勝(恰恰瓜子)。
    3、一雙魔鬼鞋。
    游戲道具:膠鞋(1雙)、一條長(zhǎng)長(zhǎng)的、滑滑的、活的小動(dòng)物(保密)、
    游戲規(guī)則:
    兩名表演者:由“自然顯現(xiàn)”的方式產(chǎn)生,兩人各自穿上一只膠鞋,其中一人穿的鞋里有小動(dòng)物,兩人穿好鞋后圍繞場(chǎng)地走兩圈,并且不能說(shuō)話,要表現(xiàn)的若無(wú)其事。
    其余人員:在以上兩位人員行走時(shí),注意察言觀色,并作出選擇:“誰(shuí)的鞋里有東東?”,選對(duì)的給予獎(jiǎng)勵(lì)(棒棒糖)。如果受獎(jiǎng)勵(lì)人員超過(guò)半數(shù),懲罰表演者唱一首歌。
    4、夾氣球。
    游戲道具:氣球(4個(gè))。
    游戲規(guī)則:將活動(dòng)參加人員自由分為兩組排成兩隊(duì),每人將手背在身后,從第一個(gè)人開(kāi)始用頭和身體夾住氣球傳給下一個(gè),逐個(gè)傳遞,最先傳完的一組獲勝。(口香糖)。
    四、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。
    1、活動(dòng)場(chǎng)地:a-missktv大包(獨(dú)立衛(wèi)生間)。
    20:00以前54元/小時(shí)。
    20:00以后144元/小時(shí)預(yù)計(jì)要400元以內(nèi)。
    2、活動(dòng)道具及獎(jiǎng)品:獎(jiǎng)品控制在3元/個(gè)以內(nèi)。
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    公司員工一日游策劃方案篇八
    企業(yè)員工的假期類型主要有十種:
    事假。
    員工因?yàn)樗绞禄騻€(gè)人原因,不能堅(jiān)持正常工作,需要休的假期。
    病假。
    指員工因患病,需要停止工作進(jìn)行醫(yī)療的假期。
    婚假。
    勞動(dòng)者本人結(jié)婚依法享有的假期。
    喪假。
    喪假是指員工本人的直系親屬,如祖父母、父母、配偶、子女等死亡時(shí)為料理其喪事所給予的假期。
    探親假。
    探親假是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地,又不能在公休日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。
    孕期檢查假。
    指女員工懷孕后按照醫(yī)學(xué)規(guī)定,或其自身的生理狀況定期進(jìn)行檢查所享有的假期。
    產(chǎn)假。
    產(chǎn)假就是女員工產(chǎn)期前后的休假待遇。
    《勞動(dòng)法》規(guī)定產(chǎn)假不少于90天,如果女同志懷孕過(guò)程中不小心流產(chǎn),也應(yīng)休產(chǎn)假,期限最長(zhǎng)不超過(guò)42天。
    哺乳假。
    女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可請(qǐng)哺乳假六個(gè)半月。例如,上海規(guī)定,小孩出生后的1歲期間,小孩的母親每天有兩個(gè)半小時(shí),即早上半小時(shí),下午半小時(shí),喂養(yǎng)孩子,也就是所謂的哺乳假。
    年休假。
    員工連續(xù)工齡滿一年,應(yīng)該享受一定期限的年休假。
    法定節(jié)假日。
    法定節(jié)假日是指根據(jù)各國(guó).各民族的風(fēng)俗習(xí)慣或紀(jì)念要求,由國(guó)家法律統(tǒng)一規(guī)定的用以進(jìn)行慶祝及度假的休息時(shí)間。例如,我國(guó)法律規(guī)定,元旦.春節(jié).清明節(jié).勞動(dòng)節(jié).端午節(jié).
    國(guó)慶節(jié).等為法定節(jié)假日,另外還有一些企業(yè)特別規(guī)定的假期。
    2.休假的程序。
    休假程序是指員工如何休假或者能不能休假,其決定權(quán)掌握在企業(yè)一方。
    員工要先提出申請(qǐng),經(jīng)企業(yè)批準(zhǔn)后才能休假,不能自己任意安排。員工休假時(shí)間的長(zhǎng)短,享受的待遇,必須嚴(yán)格依照法律規(guī)定辦理。
    一般來(lái)說(shuō),企業(yè)的規(guī)章制度中都有補(bǔ)假的規(guī)定,尤其對(duì)病假補(bǔ)假的規(guī)定。有些企業(yè)為了避免員工泡病假,就在規(guī)章制度中要求員工休病假必須提前申請(qǐng),這樣的規(guī)定實(shí)際上是對(duì)員工不利的。
    另外,企業(yè)可以在休假制度中規(guī)定如果員工請(qǐng)病假超過(guò)一定時(shí)間,企業(yè)有權(quán)利讓該員工到指定的醫(yī)院接受檢查。如果檢查結(jié)果屬實(shí),員工的醫(yī)療費(fèi)用由企業(yè)來(lái)承擔(dān),如果檢查出是虛假的,員工不僅費(fèi)用自理,還要接受相關(guān)處罰。
    3.假期的待遇。
    事假的待遇。
    企業(yè)可以不支付事假期間的工資,但必須繳納社保,即員工工資可以停發(fā),但社保不能停。
    病假的待遇。
    各地方對(duì)病假期間的工資支付規(guī)定不一,例如,北京市規(guī)定員工病假期間的工資標(biāo)準(zhǔn)不能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY的80%,其他地方有所不同,通常是規(guī)定支付員工基本工資或本身工資的一定比例。
    婚嫁、喪假、探親假的待遇。
    婚嫁、喪假、探親假都是帶薪的假期。
    孕期檢查假的待遇。
    法律并沒(méi)有明確提出孕期檢查假,也沒(méi)有規(guī)定孕期檢查假的次數(shù)和時(shí)間,但是規(guī)定:女員工懷孕期間接受檢查的時(shí)間,視作提供正常勞動(dòng),即在孕期檢查期間,企業(yè)是要正常支付工資的。
    產(chǎn)假的待遇。
    產(chǎn)假一般不少于90天,如果是晚婚晚育,再加30天,在此基礎(chǔ)上各個(gè)地方有不同的規(guī)定。員工產(chǎn)假期間按照法律規(guī)定應(yīng)該發(fā)工資,如果參加了生育保險(xiǎn),產(chǎn)假期間的工資改為由生育金保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)生育津貼,但是生育津貼如果低于工資標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)要補(bǔ)齊差額部分。
    哺乳假的待遇。
    哺乳假的規(guī)定很人性化,女員工生育上班后,每天早上和下午各有半個(gè)小時(shí)哺育的時(shí)間。法律同時(shí)規(guī)定,這半小時(shí)不含路途時(shí)間,并且每天兩次的哺乳假可以合并使用。不過(guò),這項(xiàng)制度是在以前的“大企業(yè)小社會(huì)”時(shí)制定的,現(xiàn)在如果員工家離企業(yè)很遠(yuǎn),就無(wú)法推行,因此有待立法作進(jìn)一步改善。
    年休假的待遇。
    國(guó)務(wù)院尚未制定出年休假的具體休假辦法,一般情況下,企業(yè)可以按照有利于企業(yè)的原則來(lái)自行制定,但要注意的是,年休假是帶薪的假日。
    法定節(jié)假日的待遇。
    企業(yè)要按照法律規(guī)定,在法定節(jié)假日放假,使員工依法享有休假權(quán)利。
    公司員工一日游策劃方案篇九
    (1)年會(huì)策劃及準(zhǔn)備期( 年 月 日至 月 日):
    本階段主要完成年會(huì)方案策劃、通知發(fā)布。
    (2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期( 年 月 日至 月 日):
    本階段主要完成安排表、音響確定、物品購(gòu)買。
    (3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期( 年 月 日):
    本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過(guò)程確定。
    (4)年會(huì)正式演出時(shí)間: 年 月 日
    (1)對(duì)20xx年公司發(fā)展成績(jī)總結(jié),以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。
    (2)加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí),提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。
    (3)表彰優(yōu)秀,通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)員工積極性,鼓勵(lì)大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。
    (4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。
    (5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會(huì)的過(guò)程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。
    (6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng),讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。
    公司全體人員,約 人左右。 參會(huì)人員
    公司員工一日游策劃方案篇十
    企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)擁有了人才,就贏得了發(fā)展的生機(jī)。
    而吸引人才,激勵(lì)人才中很重要的一點(diǎn)就是企業(yè)發(fā)展的環(huán)境,一個(gè)良好的外部環(huán)境,能使員工感受到充分的發(fā)展空間;而一個(gè)溫馨的內(nèi)部環(huán)境,更能使員工感受到家庭般的溫暖。
    定期舉辦員工活動(dòng),是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項(xiàng),適用于企業(yè)爭(zhēng)奪人才發(fā)展的先機(jī),創(chuàng)造員工福利和財(cái)富,打造完美的“夢(mèng)之隊(duì)”
    二、策劃目的。
    三、策劃思路。
    本著大膽設(shè)想,小心求證的原則,結(jié)合發(fā)散性思維,可將員工活動(dòng)粗略分為四大類:。
    知識(shí)型、溫馨型、娛樂(lè)型、新潮型。
    四、策劃內(nèi)容。
    (一)知識(shí)型。
    1.講座。
    2.辯論賽。
    選題如“炒股與存款孰利”“全才or專才”“應(yīng)不應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)成家”等。
    財(cái)務(wù)支出:布置場(chǎng)地,茶水,榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)品等。
    3.知識(shí)競(jìng)答。
    財(cái)務(wù)支出:同上。
    此類活動(dòng)還有茶話會(huì),主題沙龍等。
    (二)溫馨型。
    1.廚藝大賽。
    財(cái)務(wù)支出:器皿,水果,配料,小禮品。
    2.同做一鍋餃。
    支出:器皿配料禮品。
    (三)娛樂(lè)型。
    1.化裝舞會(huì)。
    支出:音響燈光面具服裝飲料小禮物等。
    2.主題.嘉年華。
    支出:音響投影儀茶水紀(jì)念品相關(guān)游戲道具。
    (四)新潮型。
    1.服裝混搭秀。
    支出:舞臺(tái)布置榮譽(yù)證書獎(jiǎng)品茶水等。
    2.惡搞樂(lè)翻天。
    支出:游戲道具t恤茶水等。
    3.素質(zhì)拓展。
    什么是拓展?用三句話解釋,拓展是一種培訓(xùn),拓展是震撼下的理念,拓展是體驗(yàn)下的感悟。的確,每一個(gè)項(xiàng)目都有它在現(xiàn)實(shí)生活中,工作中的意義,拓展主要是鍛煉兩點(diǎn),一個(gè)是它鍛煉了個(gè)人的意志和心理承受能力;第二點(diǎn),也是最重要的一點(diǎn),它鍛煉了在團(tuán)隊(duì)中的`協(xié)作精神,在工作中,很多工作不是靠一個(gè)人完成的,而是需要大家通力合作,才能把事情做好,做圓滿。這也是拓展的真正目的所在。
    由于素質(zhì)拓展活動(dòng)方案太多,故在此不一一列出.
    綜述。
    預(yù)期效果。
    員工活動(dòng)已經(jīng)運(yùn)作了一段時(shí)間,給員工也帶來(lái)了輕視和快樂(lè),經(jīng)過(guò)這些活動(dòng)的整體打造及實(shí)施后,我有信心能使員工在休息時(shí)更加輕松快樂(lè),工作時(shí)更加士氣飽滿,而員工活動(dòng)大會(huì)也會(huì)深入員工心里,成為員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的一個(gè)休閑方式,打造成企業(yè)的明星節(jié)目?。?!
    公司員工一日游策劃方案篇十一
    一、年會(huì)主題:
    增加公司于員工之間的凝聚力。
    二、年會(huì)目的:
    1、感謝公司員工一年來(lái)的辛勤工作,增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與員工間的互動(dòng)與交流;
    3、通過(guò)年會(huì)的舉辦,了解員工對(duì)公司未來(lái)發(fā)展的期望;
    三、年會(huì)時(shí)間安排:
    (1)年會(huì)策劃及準(zhǔn)備期(_月_日至_月_日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。
    (2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(_月_日至_月_日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購(gòu)買。
    (3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期(_月_日):本階段主要完成年會(huì)全過(guò)程確定(包括節(jié)目單確定)。
    (4)年會(huì)正式演出時(shí)間:_年_月_日晚。
    四、年會(huì)節(jié)目報(bào)名方式:
    1、及時(shí)通報(bào)名、電話報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
    2、聯(lián)系人:
    3、聯(lián)系方式:
    五、參會(huì)人員:
    全體員工。
    六、年會(huì)節(jié)目要求:
    1、歌曲類:
    (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
    (2)青春、陽(yáng)光、健康、向上;
    (3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
    2、舞蹈類:
    (1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;
    (2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
    (3)喜聞樂(lè)見(jiàn)的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;
    (4)相關(guān)歌曲的伴舞。
    3、曲藝類:
    (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;
    (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評(píng)書等);
    (3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂(lè)器類)。
    公司員工一日游策劃方案篇十二
    團(tuán)結(jié)進(jìn)取,共慶五一,貫徹黨委年工作會(huì)議精神,宣傳旺季,勞動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)個(gè)人和集體,豐富員工的業(yè)余文化生活,提升干部職工的向心力和凝聚力,體現(xiàn)公司人文色彩。
    【總體安排】。
    晚會(huì)主題:騰飛的事業(yè)·火紅的青春。
    晚會(huì)標(biāo)題:公司諸城廠區(qū)慶“五一”迎“五四”文藝晚會(huì)。
    晚會(huì)時(shí)間:××年月日(暫定)。
    晚會(huì)地點(diǎn):禮堂。
    觀眾范圍:勞動(dòng)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體;事業(yè)部、工廠以及部的部分職工代表約計(jì)人。
    演出時(shí)間:××年月日晚(暫定)。
    【創(chuàng)意設(shè)計(jì)】。
    整體構(gòu)想:
    晚會(huì)在整體構(gòu)想上以福田文化為表現(xiàn)主題,突出體現(xiàn)晚會(huì)“現(xiàn)代.時(shí)尚.歡樂(lè).互動(dòng)”的主導(dǎo)思想,更好的體現(xiàn)“騰飛的事業(yè)·火紅的青春”的晚會(huì)主題,充分展示員工蓬勃向上,青春火熱的精神風(fēng)貌。整臺(tái)晚會(huì)大部分節(jié)目以公司和工廠的發(fā)展以及部分職工和集體的先進(jìn)事例為素材進(jìn)行創(chuàng)作編導(dǎo),以更好的貼近職工生活,充分展示豐富多彩的福田文化。
    晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)按排:觀眾席前兩排按排先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體代表;第和排為領(lǐng)導(dǎo)席和嘉賓席;其它座次分別為事業(yè)部、工廠以及部的部分職工代表,分為三個(gè)區(qū)域,以便于現(xiàn)場(chǎng)的節(jié)目互動(dòng)。
    現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)活動(dòng):演出現(xiàn)場(chǎng)由公司及廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)抽勸幸運(yùn)星”觀眾一等獎(jiǎng)名;二等獎(jiǎng)名;三等獎(jiǎng)名。由綜合辦公室統(tǒng)計(jì)各個(gè)事業(yè)部參加演出和觀眾的人員總數(shù),并負(fù)責(zé)發(fā)放入場(chǎng)券人張。演出現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備一個(gè)抽獎(jiǎng)箱,觀眾和演員入場(chǎng)時(shí)由專人負(fù)責(zé)把入場(chǎng)券副券置如入抽獎(jiǎng)箱內(nèi),以備抽獎(jiǎng)使用。
    節(jié)目構(gòu)成:
    晚會(huì)節(jié)目時(shí)間預(yù)計(jì)分鐘(含。
    主持詞。
    和互動(dòng)以及抽獎(jiǎng)時(shí)間),由福田樂(lè)團(tuán)負(fù)責(zé)晚會(huì)開(kāi)嘗結(jié)尾以及主體節(jié)目的編導(dǎo),約本站計(jì)分鐘的節(jié)目。
    由廠工會(huì)或團(tuán)委牽頭,下發(fā)文件到各個(gè)分會(huì)或團(tuán)支部,要求各個(gè)事業(yè)部根據(jù)自己的廠區(qū)實(shí)際情況編排個(gè)宣傳職工或集體先進(jìn)事跡的節(jié)目,參與到整場(chǎng)晚會(huì),以更好的調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性,為現(xiàn)場(chǎng)節(jié)目互動(dòng)做充分的準(zhǔn)備。篩選個(gè)節(jié)目,時(shí)間約在分鐘左右??沙檎{(diào)樂(lè)團(tuán)人員為其策劃排練。
    【技術(shù)手段】。
    舞美設(shè)計(jì):
    結(jié)合事業(yè)部禮堂場(chǎng)地的特點(diǎn),努力做到突出文化的特色,因而在舞臺(tái)的整體環(huán)境布置上在舞臺(tái)下方及周圍擺放大量鮮花,采用噴繪的后景幕(后景幕主題為“騰飛的事業(yè)·火紅的青春”字樣)舞臺(tái)上方制作拱形的氣球門以呈現(xiàn)特有的文化,并結(jié)合色彩的合理搭配采用各種不同的環(huán)境裝飾,使之達(dá)到與整臺(tái)晚會(huì)的完美結(jié)合,帶給觀眾濃郁的藝術(shù)感染力。
    鑒于目前的燈光效果,建議采用租賃先進(jìn)的高科技染色照明系統(tǒng),﹝但相對(duì)的造價(jià)要高﹞結(jié)合各種專業(yè)性徹底演出燈光用具,賦予節(jié)目特有的藝術(shù)氛圍,給觀眾帶來(lái)強(qiáng)烈的藝術(shù)感染力。
    利用現(xiàn)有燈光。
    音響設(shè)計(jì):
    現(xiàn)場(chǎng)特效:
    采用無(wú)任何危險(xiǎn)性的冷焰火、彩炮等在晚會(huì)的開(kāi)嘗高-潮、結(jié)束部分帶給觀眾賞心悅目的感受與意外的驚喜,使晚會(huì)既華麗又振奮人心。
    一、主題:
    1、“家”:我們一家人,共贏新未來(lái)。
    2、“贏”:緣聚美的、共贏天下(或未來(lái))。
    二、時(shí)間地點(diǎn):xx年xx月xx日下午、晚上。
    三、聚會(huì)主要內(nèi)容:
    1,組織嘉賓參觀新辦公樓(時(shí)間、及陪觀領(lǐng)導(dǎo)待確定)。
    2,組織室外趣味活動(dòng)。
    3,安排晚會(huì)宴及頒獎(jiǎng)。
    4,安排住宿。
    四、籌備小組及人員分工。
    領(lǐng)導(dǎo)小組:
    執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)成員:
    總協(xié)調(diào):
    成立:協(xié)調(diào)嘉賓組、節(jié)目活動(dòng)組、餐飲住宿組、晚會(huì)組、后勤組、財(cái)務(wù)組、現(xiàn)場(chǎng)接待布置組、機(jī)動(dòng)組(各組詳細(xì)職責(zé)及人員安排見(jiàn)附錄)。
    五、聚會(huì)主要流程。
    (一),前期準(zhǔn)備。
    1,12月8日前,確定聚會(huì)時(shí)間地點(diǎn)、會(huì)議主題及內(nèi)容,成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,完成策劃方案;協(xié)調(diào)組聯(lián)系車輛、酒店。
    2,12月12日前,協(xié)調(diào)組負(fù)責(zé)確定并通知(寄函)與會(huì)嘉賓、導(dǎo)購(gòu)、公司職能及業(yè)務(wù)人員,會(huì)前三天再次提醒通知。(詳細(xì)人員需備明細(xì))。
    3,12月10日,節(jié)目組開(kāi)始征集節(jié)目,思考室外活動(dòng)、游戲;12月15日下班后確定最終節(jié)目單、活動(dòng)游戲單,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。4,12月20日,各小組統(tǒng)計(jì)所需物品,報(bào)財(cái)務(wù)組審批、報(bào)后勤組準(zhǔn)備、購(gòu)買;協(xié)調(diào)組通知嘉賓、核對(duì)最終參會(huì)人員,并報(bào)相關(guān)小組;各小組根據(jù)參會(huì)人員數(shù)量,安排活動(dòng)、晚宴等,對(duì)新鄉(xiāng)市區(qū)外的嘉賓及公司人員安排住宿(明細(xì)附于方案附錄中)。
    5,12月23日下午活動(dòng)之前,后勤組前去聚會(huì)地點(diǎn)布置會(huì)場(chǎng),做好聚會(huì)安排(布;協(xié)調(diào)嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓(提前確定陪觀公司領(lǐng)導(dǎo));置方案待確定)生態(tài)園餐飲住宿組最后檢查餐飲、住宿準(zhǔn)備情況;晚會(huì)組負(fù)責(zé)布置晚會(huì)場(chǎng)所、設(shè)備調(diào)試;后勤組將所有所需物品送往聚會(huì)地點(diǎn)并做好保管;住宿組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)住宿人員辦理住宿登記。
    (二),中期開(kāi)展。
    1,12月23日下午3點(diǎn),全體與會(huì)人員參加戶外活動(dòng),節(jié)目活動(dòng)組負(fù)責(zé)組織;活動(dòng)后舉行相應(yīng)的活動(dòng)頒獎(jiǎng)儀式(提前確定頒獎(jiǎng)嘉賓)。
    2,晚上6點(diǎn),餐飲組負(fù)責(zé)組織晚宴。晚會(huì)組負(fù)責(zé)組織需要化妝演員化妝,開(kāi)啟相關(guān)設(shè)備;晚會(huì)組負(fù)責(zé)組織嘉賓走“拱門”進(jìn)場(chǎng),主持人負(fù)責(zé)晚會(huì)中節(jié)目、游戲、頒獎(jiǎng)、抽獎(jiǎng)、領(lǐng)導(dǎo)講話等所有環(huán)節(jié),晚會(huì)組做好晚會(huì)中的秩序維持和后勤工作。
    3,晚會(huì)結(jié)束,接待組負(fù)責(zé)歡送嘉賓,住宿組負(fù)責(zé)引導(dǎo)市區(qū)外人員住宿。
    (三),后期總結(jié)。
    1,12月24日中午以前,后勤組將所有聚會(huì)所剩物品打包運(yùn)回公司,分門別類放好。
    2,12月25日前,營(yíng)運(yùn)人事部將本次活動(dòng)精彩瞬間做成ppt供大家分享。
    3,12月25日前,財(cái)務(wù)組做好聚會(huì)費(fèi)用審核、上報(bào)。
    六,附錄:
    1,準(zhǔn)備物資及費(fèi)用預(yù)算,
    2,詳細(xì)人員分工及工作職責(zé),
    3,宴會(huì)節(jié)目及室外游戲,、晚會(huì)節(jié)目安排明細(xì)、
    4,晚會(huì)參加人員及餐飲、住宿安排明細(xì),晚會(huì)參加人員及餐飲、
    6,年終聚會(huì)工作跟進(jìn)表,
    7,其他事項(xiàng)安排,其他事項(xiàng)安排。
    公司員工一日游策劃方案篇十三
    為了提高公司團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神,提高員工的積極性,為員工創(chuàng)造一個(gè)融洽、和諧、健康的氛圍,增進(jìn)員工之間的'默契和感情。
    一、活動(dòng)背景。
    本方案通過(guò)組織公司員工的戶外拓展活動(dòng),使大家充分領(lǐng)略團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,提高團(tuán)隊(duì)意識(shí),從而提高每個(gè)員工的配合度,提高整體作戰(zhàn)能力。
    二、活動(dòng)目的。
    1.團(tuán)隊(duì)協(xié)作、活躍公司整體員工的氣氛,增強(qiáng)凝聚力。
    2.營(yíng)造、烘托組織的重要性、提高組織紀(jì)律意識(shí)、增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。
    3.體會(huì)團(tuán)隊(duì)與單兵作戰(zhàn)的效果,充分融入團(tuán)隊(duì)、增強(qiáng)歸屬感。
    4.增進(jìn)了解、加強(qiáng)溝通、增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同、激揚(yáng)團(tuán)隊(duì)士氣。
    三、參加人員。
    四、活動(dòng)負(fù)責(zé)部門。
    (一)地點(diǎn):__旅游區(qū)。
    (二)時(shí)間:擬定20__年__月x日-x日(x日游)。
    (三)活動(dòng)流程。
    1、打開(kāi)心扉參與融冰活動(dòng),拓展活動(dòng)的開(kāi)啟。
    2、積極參與拓展訓(xùn)練,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神。
    3、訓(xùn)練之余沿途參觀基地里秀麗景色,放松心情。
    4、分享訓(xùn)練心情和經(jīng)驗(yàn)。
    六、拓展活動(dòng)日程安排。
    __基地。
    住宿,若有空一床位,補(bǔ)房差__元/人迷彩服:衣服+褲子+皮帶。
    公司員工一日游策劃方案篇十四
    增加節(jié)日氣氛,感受傳統(tǒng)文化;豐富員工的業(yè)余文化生活,緩解緊張的工作氛圍;增強(qiáng)員工之間的交流,促進(jìn)員工的.凝聚力和歸屬感。
    公司食堂。
    1)、活動(dòng)準(zhǔn)備:
    2)、場(chǎng)地布置:在公司大門口到食堂懸掛燈籠一條街并配上彩燈,食堂、娛樂(lè)室門口張貼元宵燈會(huì)宣傳海報(bào)。食堂內(nèi)外圍掛小燈籠,中部掛中號(hào)燈籠,第三層懸掛連環(huán)燈籠,最中間懸掛一個(gè)大燈籠。
    1)、活動(dòng)說(shuō)明:工作人員提前將燈籠懸掛好,在食堂的燈籠下掛66道謎題。
    工獨(dú)立思考猜出卡片上的謎底(注不能看手機(jī),且只能入場(chǎng)一次),先到兌獎(jiǎng)處核對(duì)正確答案后取下燈謎謎題交給兌獎(jiǎng)人員,并填寫謎底及簽名方可領(lǐng)取獎(jiǎng)品。猜對(duì)10題以上,將獲得超級(jí)燈籠一個(gè)并贈(zèng)送智慧獎(jiǎng)一份。
    2)、現(xiàn)場(chǎng)工作人員分工安排:
    1)、猜謎要有秩序,不要大聲喧嘩;。
    2)、謎底未猜中,不得將謎語(yǔ)取下來(lái);。
    3)、對(duì)答案要排隊(duì)守秩序,違反者取消猜謎資格;。
    4)、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督要及時(shí)勸導(dǎo)活動(dòng)參與者不能使用手機(jī)能工具;。
    5)、保持好現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生,及時(shí)清理垃圾。