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鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇一
開展行風建設以來，自己通過學習相關文件和上級領導講話，切實認識到了，加強行風建設是新農村加快發(fā)展的客觀要求，是解決當前存在突出問題的迫切需要，是提高個人素質、強化工作作風的良好契機。基于以上認識，自己以積極認真的態(tài)度投入到了行風建設當中，把搞好行風建設作為完善自身，切實加強自我建設的重要方法和途徑牢牢抓在手上。解決問題，首先要找準問題。通過一段時間的深入查找，發(fā)現自己主要存在著以下幾方面問題：
1、在工作中創(chuàng)新觀念也不夠強。工作上不能完全放開手腳，思想上不夠大膽，滿足于按照上級和領導要求，做好本職，完成任務，缺乏創(chuàng)造性、獨創(chuàng)性的點子，對如何創(chuàng)造性的開展工作思路不寬、辦法不多。
2、敬業(yè)愛崗的模范作用發(fā)揮得不夠充分。自己作為一名領導干部應當始終發(fā)揮表率作用，以自己的一馬當先，引領分管領域工作的全面上水平。但是，通過分析查找，發(fā)現自己在工作中存在自我要求不嚴格的現象。
3、服務意識有待進一步提高。自己在基層社工作多年，自我感覺自己的服務意識還不差。但是用更高的標準來衡量，自己的服務意識還不能完全適應當前農村工作面臨的新形勢和新任務。
遇到的各種問題。二是嚴格紀律。作為一名信用社干部，只有管住自己，才有資格、有能力領導和教育別人。三是努力工作。在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全鄉(xiāng)的整體工作聯系起來，自覺地把行風建設作為推動工作的重要抓手。
我相信，通過一段時間的努力，自己分管負責的工作會取得一定的成績，呈現出健康穩(wěn)步發(fā)展的好勢頭。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇二
縣普法辦：
自以來，我鎮(zhèn)按照上級有關“五五”普法的要求和部署，積極對全鎮(zhèn)進行普法教育，使全鎮(zhèn)的法制觀念不斷增強，促進了和諧建設的開展，為人民群眾創(chuàng)造了良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。現將我鎮(zhèn)開展“五五”普法教育工作的情況匯報如下：
鎮(zhèn)黨委歷來高度重視普法教育工作以及其對于維護社會安全穩(wěn)定的重要意義，為進一步加強對“五五”普法工作的組織領導，成立了鎮(zhèn)“五五”普法依法治理工作領導小組，由分管領導擔任組長，成員單位包括公安、司法、宣傳、土地、計生、婦聯、民政等部門。領導小組下設辦公室在司法所。為使“五五”普法教育工作有序開展并落到實處，我鎮(zhèn)制定了《鎮(zhèn)“五五”普法實施方案》，實施方案明確了工作目標，任務、要求和措施保障。有力的組織機構和健全的工作制度，為“五五”普法工作的順利開展提供了保障。
《鎮(zhèn)“五五”普法實施方案》明確指出“五五”普法教育的任務是：堅持法制教育與道德教育相結合，緊密結合社會主義榮辱觀教育，全面落實“五五”普法的各項具體任務，廣泛、深入、持久地進行憲法和法律、社會主義法治理念的宣傳教育。緊密結合國家民主法制建設的新進展、新成果，及時宣傳與經濟社會發(fā)展和人民生產生活密切相關的法律法規(guī)，傳播法制思想，推進依法治鎮(zhèn)的建設進程，力爭通過普法教育使全鎮(zhèn)人人學法、人人懂法、人人守法，保證普法教育落到實處。以來，全鎮(zhèn)應參加“五五”普法對象為17397人，實際參學人數為16788人，參學率達96.5%。
才從事這項工作。但是在實際工作中，人力資源與普法教育的需求差距較大，特別是基層單位的矛盾更為突出，要充分調動現有人員的積極性，定人、定崗、定職責，同時加強對學校法制副校長及講師授課技能培訓，提升對青少年的普法教育質量。繼續(xù)加強對村干部普法教育力度，讓其影響、帶動和實際參與對農民的普法。通過多渠道、多途徑創(chuàng)建普法宣傳員隊伍，調動各方面的力量為普法教育服務，讓越來越多的人投身到普法教育的大潮中來，確保農村普法教育事業(yè)獲得如期效果。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇三
今年以來，在縣委、縣政府的領導下，我鎮(zhèn)以開展群眾路線教育實踐活動為契機，以“項目建設提升年“活動為主題，進一步轉變作風，突出重點，夯實責任，埋頭苦干，全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展各項事業(yè)取得了顯著成績,全面完成了上半年各項目標任務。
(一)經濟指標完成情況。
上半年，我鎮(zhèn)固定資產投資預計完成5.15億元，占全年任務10億元的51.48%;糧食產量預計完成19446噸，占全年任務37494噸的51.86%;社會消費品零售總額預計完成5800萬元，占全年任務10786.5萬元的53.77%;農民人均純收入預計完成6258元，占全年任務11847的52.8%。
(二)共性目標完成情況。
1、領導班子建設方面。鎮(zhèn)領導班子能夠嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制，做到凡屬重大事項，大額資金的使用，干部任用，人事安排等以及關系到群眾切身利益和群眾關心的熱點問題，都及時召開黨委會或黨委擴大會集體討論研究決定;定期召開民主生活會，對照檢查自身存在的不足，進行批評與自我批評;班子團結協作，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨政正職之間能夠團結一致，心往一處想，勁往一處使，其他班子成員在日常工作中，都能擺正自己的位置，相互配合，相互支持，互相補臺，共同促進各項工作的落實。
2、基層黨組織建設方面。嚴格程序，大膽探索，加強黨員發(fā)展管理，推行了發(fā)展黨員“黨委雙重預審制”;探索流動黨員管理新模式，開通了“張卜鎮(zhèn)流動黨員qq交流群”，60多名流動黨員在線交流、學習;加強非公和兩新社會組織黨建工作，全鎮(zhèn)成立了18個非公、兩新聯合黨支部，懸掛了黨支部標志牌和制度牌，印制了黨建指導員聯絡卡和及時貼500余份并下發(fā)到位，實現了非公黨建工作全覆蓋;積極探索在產業(yè)鏈上設立黨小組工作，打造了張卜黨建新品牌;加強遠程教育管理工作，創(chuàng)建了機關、曹家等4個市級示范站點;“升級晉檔、科學發(fā)展”活動穩(wěn)步推進;不斷加強村級活動場所建設等。
3、黨風廉政建設方面。狠抓中央八項規(guī)定xx縣委實施細則的貫徹落實，成立了監(jiān)督檢查組，對機關干部工作狀態(tài)、工作作風、值班等進行抽查檢查;健全完善了各項制度和黨風廉政建設責任分工，加強對黨務、政務、村務公開的檢查監(jiān)督;創(chuàng)新干部考核方式，組織機關科室負責人進行了述職述廉述效和民主測評;認真貫徹落實黨風廉政建設“五個一”責任制;積極跟進，加強對重點項目的監(jiān)督檢查，為南郭、曹家社區(qū)建設項目現場及時派駐了廉政監(jiān)察組;進一步規(guī)范和完善了農村“三資”監(jiān)管工作，認真落實農村集體建設工程招投標制度，全鎮(zhèn)“三資”監(jiān)管工作有序規(guī)范進行;積極開展廉政文化“六進”活動，圍繞“為民、務實、清廉”主題，打造了機關、廟西村兩個廉政文化示范點;進一步規(guī)范、提高便民服務工作水平，鎮(zhèn)、村兩級便民服務體系更加完善，群眾辦事更加便捷、高效、周到;按照“十一有”要求高標準建設涇渭陽光365工作室，群眾滿意率及點擊量、信息上傳量均創(chuàng)新高;抓好信訪案件查辦工作，共接到群眾來信、來訪案件7起，立案3起，給予黨內警告處分3人，誡勉談話2人;加大糧食綜合直補、農機補貼、能繁母豬補貼等涉農資金的監(jiān)管力度，堅持對發(fā)放過程進行全程跟蹤監(jiān)督，有力地杜絕了弄虛作假、截留等違紀行為發(fā)生，保證了黨的路線、方針、政策的全面正確貫徹執(zhí)行。
4、宣傳思想及精神文明建設。按照全縣宣傳思想工作會議和相關文件部署，鎮(zhèn)黨委制定了本年度黨委中心組學習計劃，建立完善學習制度和考核辦法。堅持每月組織一次集中學習，重點學習了系列講話特別是“三嚴三實”重要論述、在蘭考調研考察教育實踐活動時的重要講話、在指導xx縣委常委班子黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會時的重要講話等及縣委、縣政府相關會議及文件精神，建立了一把手負總責，分管領導具體抓宣傳的工作機制，確定信息員3名，截止目前，采寫投遞信息180余條，被報紙、簡報采用90余條。通過開展創(chuàng)建“文明村”、“文明家庭”等活動，提高干部群眾的文明素質，帶動全鎮(zhèn)社會風氣的進一步好轉，營造健康文明的生活風尚。
(三)重點項目進展情況。
今年，我鎮(zhèn)在承擔3個市級重點項目,結合實際，共確定17個重點項目，層層分解，全力抓推進，項目建設呈現出全面推進的良好態(tài)勢。
310國道西安過境公路(渭北大橫線)張卜段順利推進，已完成17戶房屋拆遷工作，目前正在進行東關四組的房屋拆遷工作;市級重點項目陜西生態(tài)水泥股份有限公司高陵年產180萬噸礦渣粉生產線建設宿舍樓和辦公樓已交付使用，三條生產線設備基本安裝到位，一條生產線已經試運行，目前，廠區(qū)內部正在進行地面硬化;西安聚集工業(yè)園已完成地表清理、基坑開挖，c-4、c-5號樓已經開始進行基礎施工;西安新城輕工產業(yè)標準化廠房項目，項目展示中心和辦公樓15畝用地地表清理全部完成，圍墻砌筑300米;張家村生豬標準化養(yǎng)殖基地，21棟圈舍已建好，目前存欄20xx余頭，配套設施沼氣發(fā)電已建成并完成調試;南郭社區(qū)(一期)社區(qū)公共服務中心已建成，正在進行室內安裝裝飾工程，以及屋面防水處理和防滑磚鋪設;社區(qū)幼兒園已封頂，正在進行內部結構建設和內外粉刷;曹家社區(qū)(一期)17棟1132套安置房已建成，其中2-5#樓基本完工，6-17#樓外保溫已基本完工，正在進行真石漆及室內安裝工程，小區(qū)內基礎設施正在完善，為回遷做好準備。社區(qū)公共服務中心已建成投用，社區(qū)幼兒園樁基礎施工已經過半;塬后、張卜、張橋社區(qū)正在開展前期征求意見和方案起草;奉正遷安園屬市級考核項目，已完成圍墻的圈建，中路的建設及路兩邊綠化工程;水質提升工程目前廟西村、新建村和東關村的自來水已接入到戶;渭河左岸治理已完成土方工程和燕翅壩建設。
(四)重點工作開展情況。
1、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。教育實踐活動開展以來，鎮(zhèn)黨委緊扣學習教育、征求意見、剖析整改三個重點，邊學邊查邊改。尤其注重抓好領導班子和班子成員的學習教育，從5月22日起至5月29日進行了13次43個學時的封閉式專題學習，重點圍繞“踐行‘三嚴三實’、加強黨性修養(yǎng)”、“弘揚延安精神、用好壓艙之寶”、“正確對待意見、勇于開展批評”、“向中央看齊、增強政治定力”、“‘秦亡于奢’之警鑒”、“牢固樹立群眾觀念”等進行了6個專題19項內容。先后組織全體機關干部觀看了電影《焦裕祿》和《楊善洲》等系列片，班子成員結合各自工作實際，談體會、談認識，學習期間8名班子成員共撰寫心得體會48篇。
活動開展以來，鎮(zhèn)黨委共組建13個工作組，分別由8名領導干部擔任組長，下派89名機關干部，對轄區(qū)內的238家個體工商戶、15所中小學校及8所幼兒園、29家鎮(zhèn)村衛(wèi)生室、68家私營企業(yè)、26家農民專業(yè)合作社、13個家庭農場、13個駐地單位的409個非農戶單位進行逐個走訪，共征求意見建議58條，其中涉及“四風”問題45條，具體問題13條。并安排專人對征求到的意見建議進行歸納梳理，建立完善工作臺賬，將具體問題、整改措施、整改時間、整改的具體責任人一一明確，并下發(fā)問題督辦單，做到每個問題都有落實有回音，確?；顒硬蛔哌^場、取得實效。
2、細化工作制度，加強機關管理。嚴格考勤，狠抓作風紀律，狠抓機關管理，健全完善了《張卜鎮(zhèn)制度匯編》，購置了簽到機，設置機關干部監(jiān)督崗，鎮(zhèn)村干部每周一參加機關例會匯報工作以及鎮(zhèn)村干部每周上報周記等具體舉措，嚴明紀律，轉變作風，將考勤結果與干部考核評優(yōu)掛鉤。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”xx縣委規(guī)定，切實加強廉潔自律，堅決制止鋪張浪費。開源節(jié)流，厲行節(jié)儉，實行公務接待一律進廉政灶、公務用車使用派車單、機關考勤晚值班檢查等制度，加大效能建設。同時抓教育培訓，強化機關干部為民服務意識，做到“五個一”，提升為民服務質量，方便廣大群眾，提高辦事效率。
3、社會保障能力進一步增強。嚴格按政策對低保人員做到“應保盡?！?。救助低保戶631戶，辦理高齡補貼1857人，為29名群眾辦理了醫(yī)療救助，發(fā)放救助款163937元。今年全鎮(zhèn)新農合、農村養(yǎng)老保險參保率分別達到100%、98.6%。同時實施積極的就業(yè)政策，就業(yè)和創(chuàng)業(yè)形勢穩(wěn)中向好。今年以來組織農民工培訓三期，張家村培訓生豬養(yǎng)殖能手120余人次，張家村地膜春甘薯無公害標準化生產技術及高毒農藥管理規(guī)定知識培訓100人次，農村婦女家政服務培訓班培訓200余人次，同時申請發(fā)放了42人的個人小額擔保貸款共計147萬元。
4、計劃生育工作扎實推進。今年，全鎮(zhèn)共出生208人，出生率6.31‰，死亡率2.26‰，自增率4.05‰，出生性別比120.2，節(jié)育率90.8%，重點對象“三查”率100%。上半年，按照政策及時為763戶發(fā)放了節(jié)育獎勵補助金，為743戶群眾辦理登記了獨生子女保健費申請手續(xù)，為632戶辦理了計劃生育保險，同時督促102對新婚夫婦進行了孕期免費查體。
5、文化活動豐富多彩。結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，積極聯系相關本部門開展了惠民演出十幾場次，通過遠程教育平臺播出了一系列紅色教育影片，組織開展了廣場舞比賽，通過系列活動進一步豐富活躍了群眾的精神文化生活，對提升人文素質和提高文明化程度起到了積極作用。
6、切實加強食品藥品安全、安全生產監(jiān)管。建立食品藥品安全監(jiān)督網絡，覆蓋面達到100%，加大對食品小作坊、食雜店、餐飲業(yè)的檢查力度，未發(fā)生食品藥品安全事故;與轄區(qū)30個企事業(yè)單位簽訂了安全生產責任書，發(fā)放安全知識宣傳資料15000余份。今年以來累計組織安全生產大檢查8次，近期對再次生產的5家非法磚窯建材企業(yè)進行集中關停、整改，全鎮(zhèn)未發(fā)生不安全事故。
7、治污減霾、環(huán)保和節(jié)能降耗工作常抓不懈。成立了張卜鎮(zhèn)治污減霾專項檢查組，通過會議、文件、標語、散發(fā)宣傳資料等形式，堅持每天巡查，做到治污減霾常抓不懈;上半年，配合上級相關部門對張家村露天煤場、塑料加工廠，南郭村肥料生產廠，廟西村清芳家居裝飾品加工廠等9家企業(yè)，發(fā)放了整改通知書，取締違規(guī)企業(yè)4家;“三夏”期間，我鎮(zhèn)通過廣泛宣傳、推廣硬茬播種和嚴防死守，實現了“零火點”的目標;堅持以節(jié)約能源資源和保護生態(tài)環(huán)境為切入點，廣泛開展了節(jié)能降耗宣傳活動，堅持每季度對能耗情況進行檢查，發(fā)現問題，及時解決，全面完成了縣政府下達的節(jié)能降耗目標任務。
8、社會治安穩(wěn)步有序。上半年共接待群眾來信來訪138件，村上解決99件，鎮(zhèn)上調處39件，有效化解了群眾糾紛，使矛盾消除在萌芽狀態(tài)。全鎮(zhèn)不穩(wěn)定問題排查率、領導處理信訪案件及時率均達到100%，交辦案件辦結率達到100%，沒有發(fā)生一例進京赴省到市上訪事件。我鎮(zhèn)還通過多方努力安置幫教刑釋解教人員30名、社區(qū)矯正對象19名，并加強跟蹤教育，消除了再次違法犯罪的隱患。
總之，上半年以來我鎮(zhèn)各項工作取得一定成效，但是與上級的要求和群眾的期望還有較大差距。一是縱向比，我們的發(fā)展速度不斷加快，各項指標超額增長，但橫向比，特別是與發(fā)展快的兄弟街辦相比，我們的發(fā)展還不夠快。二是農業(yè)基礎設施落后，農田水利、道路交通、公共服務等基礎設施亟待進一步改善。張橋、東關、塬后等村水利、電力等設施落后，遇到“三夏”玉米灌溉，水利設施不足，嚴重影響出苗率。三是資金緊張，嚴重制約一些公益事業(yè)及工程項目的順利實施。四是個別黨員干部的創(chuàng)新意識、服務意識有待加強。此外，我鎮(zhèn)還存在經濟總量提升不快，農業(yè)產業(yè)化規(guī)模還偏小，重點項目進展較慢，維護穩(wěn)定的壓力等問題。
1、推動工業(yè)項目跨越發(fā)展。確保我鎮(zhèn)承擔的第一個市、縣重點工業(yè)項目高陵生態(tài)水泥廠180萬噸礦渣超細粉生產線建設年內投產。
2、促進基礎建設全面提升。7月份完成昭慧東路項目張卜段房屋拆遷工作;實現渭河左岸綜合治理項目堤防工程全面竣工;協調做好渭北大橫線(高陵張卜段)工程建設，近期完成房屋拆遷工作，確保12月份順利通車;在全鎮(zhèn)13個村推行環(huán)境衛(wèi)生標準化管理，營造干凈、優(yōu)美、整潔的農村環(huán)境。
3、實現統籌城鄉(xiāng)突破推進。確保曹家新苑小區(qū)年底前完成17棟安置樓建設任務，社區(qū)公共服務中心建成投用，社區(qū)幼兒園年底前建成;南郭社區(qū)公共服務中心竣工投用，實現社區(qū)建設突破發(fā)展。萬畝紅薯基地及萬頭生豬養(yǎng)殖基地在建設上規(guī)模，見成效。
4、確保民生工程覆蓋到位。圍繞民生八大工程建設，力爭從改善群眾的生產生活環(huán)境入手，加大道路、飲水、電力等建設力度。實現農民免費參合全覆蓋，確保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險19783人參保，配合做好“兩聯一包”包扶工作，積極做好計生、低保救濟、扶貧等工作。同時，進一步加強綜治、維穩(wěn)、信訪、安全生產、食品藥品監(jiān)管、農產品質量安全等工作。
5、加強黨的建設和自身建設，為下半年各項工作任務圓滿完成提供堅強保障。全面加強黨委班子建設和鎮(zhèn)、村、組干部隊伍建設，爭創(chuàng)學習型機關和學習型黨組織。積極探索農村新社區(qū)和非公、“兩新”組織黨建工作新方法，探索在產業(yè)鏈上建立黨小組工作新途徑，試點建立網絡黨支部和黨組織，創(chuàng)新黨建工作新模式。同時，加大力度，自加壓力，埋頭苦干進一步落實“八項規(guī)定”，以“三嚴三實”要求鎮(zhèn)、村黨員干部，走實群眾路線，以過硬的作風，促進各項工作任務圓滿完成。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇四
為了進一步端正干部思想、轉變干部作風、提高工作效率、推進工作落實，按照《xx鎮(zhèn)不作為、亂作為專項整治行動工作方案》第三階段文件要求，我鎮(zhèn)狠抓了黨風政風和作風建設，切實解決黨員干部不作為、亂作為等作風方面的突出問題?，F將我鎮(zhèn)加強自糾自查工作落實情況進行匯報，具體內容如下：
(一)加強組織領導。以鎮(zhèn)黨委書記為組長、鎮(zhèn)長為副組長、鎮(zhèn)紀委書記為督察領導小組組長的專項整治行動領導小組，組織協調此項工作的開展，加大對作風問題的檢查、整治和問責力度。督查組先后深入到全鎮(zhèn)22個站所及28個行政村，就鎮(zhèn)村干部在崗履職、點名簽到、值班紀律等考勤情況進行了明察暗訪，收到了較好的效果。
(二)制定活動方案。按照縣活動方案，結合我鎮(zhèn)實際制定了相應的督察檢查工作方案，確保各項督察工作順利開展。
(三)加強宣傳。組織包村領導、包村鎮(zhèn)干到所包站所和行政村，召開黨員干部、群眾代表座談會傳達不作為、亂作為會議精神，同時懸掛宣傳橫幅、書寫宣傳標語，召開動員會，宣傳專項整治活動。
(四)加強學習教育。專項整治行動領導小組多次組織機關黨員干部學習《中國共產黨黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中華人民共和國公務員法》、《中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則》等規(guī)章制度。并結合當前四項機制、四督四查、三亮三評和狠抓基層四風建設為切入點，使不作為、亂作為專項整治活動進一步得到了深化細化。(五)廣泛征詢鎮(zhèn)村干部群眾意見，制定《xx鎮(zhèn)政府崗位職責清單》和民主評議、督察檢查登記表，梳理各部門工作職責，進一步明晰部門職能和崗位職責，編制職責清單，并向社會公開，厘清部門職能邊界，解決部門職能交叉等問題，做到法定職責必須為的良好局面。并要求干部對照職責清單認真貫徹執(zhí)行。
(六)對照《xx鎮(zhèn)不作為、亂作為專項整治行動工作方案》中不作為、亂作為的整治內容開展自查自糾活動。在不作為、亂作為方面，發(fā)現存在遇到難事繞道走，多一事不如少一事的現象，對有些工作只求過得去，不求過得硬。針對發(fā)現的現象，鎮(zhèn)政府認真分析原因，制定有針對性的整改措施，明確整改時限，公開整改承諾。
(七)加強督導檢查，形成長效機制。為確?；顒尤〉脤嵭?，加大對作風問題的檢查、整治和問責力度，積極探索加強干部作風建設的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機制相結合，加強督導檢查，制定詳細的督導檢查措施和辦法，認真檢查，確保件件有結果，事事有回音，列出具體案例，形成處理意見。
在第三階段督察中，發(fā)現鐵管會趙相金、袁娜多次遲到、缺崗和曠工，鎮(zhèn)紀委在全鎮(zhèn)范圍內進行書面通報批評和誡勉談話;個別村存在工作開展緩慢、材料上報不及時等現象，如桐梓村農村集體三資材料上報不及時，寺上村農村集體三資管理工作會沒有及時召開;在暗訪中發(fā)現，付莊村支書朱太寶利用職務之便將老村部租賃費2萬元私自挪用用作墊支該村社會撫養(yǎng)費，騙取國家危房改造補貼項目款6000元，根據《中國共產黨紀律處分條例》規(guī)定，鎮(zhèn)紀委已給予朱太寶進行了誡勉談話、沒收違規(guī)違紀資金，并上報縣紀委給于朱太寶同志黨內嚴重警告處分。
我鎮(zhèn)將堅持問題導向，針對征求的意見建議，明確改進措施，著力解決問題，實現自我凈化和提高。
(一)加強學習，不斷提高思想政治修養(yǎng)。一是加強理論修養(yǎng)，堅定理想信念。認真學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀和政績觀，及時清洗思想上的灰塵，把群眾放在第一位，問計于民、問需于民、問政于民，全心全意為人民服務。
(二)轉變作風，不斷規(guī)范完善各項制度。進一步改進工作作風，在廣泛征求基層及群眾意見的基礎上，逐步貫徹落實。在治標的同時，深入剖析根源，及時把專項治理的好做法好經驗形成制度規(guī)范，形成作風建設長效機制，從體制、機制和制度上解決好前清后堵的問題。
(三)強化督查，不斷推進綜合施治。鎮(zhèn)領導小組組織力量對各基層單位和各行政村開展專項整治活動實施情況以及整治成效進行督查，發(fā)現整改不到位的要及時發(fā)出限期整改通知，對群眾關注的'熱點焦點問題實行備案跟蹤督查。將該項工作納入年度考核，對工作不力的單位負責人取消其年終評優(yōu)、評先資格，情節(jié)嚴重的追究黨紀政紀責任。在此基礎上，積極深入、廣泛宣傳工作開展情況，公開舉報電話，曝光典型事例，開展學習討論，營造濃厚的治理氛圍。同時加強分類指導，使專項治理更加貼近工作實際，確保治理實效。認真分析研究不作為、亂作為的新情況、新問題，查找機制、體制、制度上的漏洞和監(jiān)督工作中的薄弱環(huán)節(jié)，建章立制，完善措施，努力建立健全治理不作為、亂作為工作的長效機制。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇五
根據《財政部關于開展糧食直補和農資綜合補貼自查整改工作的通知》（財建明電[2012]1號）和《省財政廳關于轉發(fā)的通知》（魯財建[2012]22號）文件精神，我單位高度重視，并按照“問題不解決不放過，整改不到位不通過”的要求，切實抓好整改，確保糧食直補工作和綜合直補政策不折不扣地兌現落實到每一戶，不留死角，確保糧食直補和綜合直補工作經得起時間檢驗，這次自查整改工作使我們充分認識直補工作的重要性、艱巨性，我單位以求真務實的精神和作風，立即針對“兩補”情況，全面開展自查工作，現將自查工作匯報如下：
一、對照文件，開展排查工作。
我單位根據文件精神，對事前審查、公示制度、是否虛報等行為進行自查，自查過程中，均未發(fā)現有虛報農戶、代領代發(fā)的虛報冒領行為，也未發(fā)現戶主姓名、身份證號碼、補貼金額、“一折通”賬號等基本信息不符的情況，且嚴格執(zhí)行了補貼村級公示制度，及時上墻公示。
二、加強與相關部門的對接、協調，明確自身責任。
在“兩補”發(fā)放及領取中，我單位無關于反映“兩補”情況的信訪件，我們將會在以后的工作中，提高自身業(yè)務，明確自身在補貼面積核定、資金撥付、“一卡通”管理等各環(huán)節(jié)的職責，進一步加強與銀行等各部門的對接和協調，形成合力，做好兩補發(fā)放工作，確保老百姓自身利益不受損失。
三、嚴格管理，做好督查。
為了徹底杜絕有關違規(guī)違紀行為，我單位將會加強補貼管理工作，嚴格管理、公示、督查制度，落實補貼資金專戶、“一卡通”專人管理，及時在村務、信息網上公示相關情況，及時處理來訪村民的信訪情況、做好檔案管理等各項工作任務。同時加大對補貼工作的監(jiān)督檢查力度，定期自查、抽查，確保補貼政策不折不扣落到實處。
四、自查過程中存在的問題。
1、糧食實際種植面積核實上報過程中還存在一定問題，存在面積不實的現象。
2、宣傳不夠。在政策宣傳方面還存在死角，還有農民對政策了解不全面的情況存在。
針對這次專項檢查工作，我們認真對照檢查內容，逐項檢查落實情況，沒擠占、挪用現象，以后我們也會對這項工作常抓不懈，不斷提高惠農資金的使用效果，以扎實推進社會主義新農村建設，切實實現好、維護好、發(fā)展好農民群眾的切身利益。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇六
為使鄉(xiāng)的生態(tài)環(huán)境再上一個新臺階，要求生態(tài)管護員對轄區(qū)內生態(tài)保護區(qū)，等地進行生態(tài)巡查，對完成情況進行嚴格檢查，對完成質量進行評比。絕不走形式走過場，高質量嚴要求的完成生態(tài)環(huán)境保護工作。鄉(xiāng)生態(tài)扶貧工作按照上級文件精神和社區(qū)年度工作計劃結合本鄉(xiāng)的實際情況，組織開展了清理家園活動、衛(wèi)生宣傳活動等活動，這些生態(tài)環(huán)境保護活動均取得了預期效果，受到的好評?，F將 20xx 年度鄉(xiāng)生態(tài)扶貧工作開展自查報告匯報如下：
一、開展清理家園活動組織生態(tài)管護員 開展清理家園活動。此次活動中生態(tài)管護員清理垃圾雜物等，從而凈化了村級生態(tài)環(huán)境，受到高度贊揚。這次以開展清理家園為主題的活動中，增強了生態(tài)管護員們榮譽感與責任感，使他能夠在自覺自愿的狀態(tài)下盡職盡責的完成好村級衛(wèi)生的生態(tài)保護工作，有效的提升了村級生態(tài)管護工作的服務質量。
的個人生態(tài)環(huán)境意識，鄉(xiāng)村生態(tài)扶貧識和生態(tài)環(huán)境保護意識。
三、加強管理 及時改進 為促進鄉(xiāng)生態(tài)文明建設，保障居民健康安全的生活環(huán)境，同時也以服務鄉(xiāng)村，環(huán)保鄉(xiāng)村，健康鄉(xiāng)村為宗旨，加大對鄉(xiāng)村生態(tài)扶貧服務的宣傳，落實各項工作，提升鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)保服務的群眾滿意度，使鄉(xiāng)村生態(tài)扶貧工作做得扎實有效。堅持做到每周定期巡邏檢查村組的生態(tài)環(huán)境，發(fā)現問題立即進行有針對性的清理和整改，杜絕各種生態(tài)保護隱患的發(fā)生。
四、爭創(chuàng)生態(tài)環(huán)保先進鄉(xiāng)鎮(zhèn) 工作中還應加強服務意識、創(chuàng)新意識，以上工作雖然取得了一些成效。多學習、多借鑒，扎扎實實的做好每項工作。為鄉(xiāng)村居民辦好事辦實事，爭創(chuàng)先進生態(tài)扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位。做了大量工作，總結鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)保工作。也感到還存在一些困難。特別是目前我鄉(xiāng)鎮(zhèn)的生態(tài)環(huán)保工作還存在經費少、任務重的情況，但這些都未影響到鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)保扶貧工作的開展，克服困難的同時，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民的生態(tài)環(huán)境放在第一位。半年來所做的工作，切實給居民帶來了可利用的生態(tài)環(huán)境，為爭創(chuàng)生態(tài)環(huán)保扶貧先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)做出了貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇七
農村發(fā)展不均衡和農民素質的不均衡，要求我們基層組織和黨員干部必須發(fā)揮幫帶作用，下面是本站小編為大家收集的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建。
供大家參考。
20xx年，××鎮(zhèn)在縣委、縣府的領導下，以農村黨建綜合示范建設為統攬，按照“舉旗幟、抓班子、促發(fā)展”的要求，堅持以“群眾滿意”為標準，以“新農村建設”為主題，以“加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設”為主線，全力打造“綜合示范鎮(zhèn)”的黨建品牌。
年初，鎮(zhèn)黨委制定了“穩(wěn)定面積攻單產，科技避災爭主動，優(yōu)化結構提品質，產業(yè)經營爭效益”的工作思路，并具體提出了“1132”工程計劃：即一支隊伍，硬化一條場鎮(zhèn)街道,壯大三項產業(yè)(即生豬、蠶桑、獺兔)，修好二條公路(李家合村、連通1、2、3村二條水泥路)，緊扣發(fā)展主題，努力開創(chuàng)農村黨建工作新局面。
實施“五權”運行，強化村支部的領導權，規(guī)范村民代表大會的決策權，落實村委會的執(zhí)行權，保障農民群眾的監(jiān)督權，開展村民小組的議事權，實行“百人議事”制度，將黨務、政務、村務公開，使民主管理落到實處，在扶貧開發(fā)構建和諧社會試點村建設中，為充分調動群眾的參與積極性，各村組織召開村民代表大會，將全村要實施的項本站目交給村民們來決定，得到廣大群眾的極大擁護。
為了帶領全體干部和群眾大膽探索，與時俱進，鎮(zhèn)黨委一是建立了鎮(zhèn)村黨員干部和群眾學習培訓制度;二是依托黨員活動陣地、遠程教育網站和鎮(zhèn)土人才組織黨員干部和群眾學習;三是重點加強對農民教育培訓，提高農素質，使其成為懂政策、懂法律、懂科技、懂市場的高素質農民。
鎮(zhèn)黨委、政府集體研究，建立健全了干部管理十項制度，提出了樹立干部作風的“八條標尺”(即講求政治，不做信念不強的鎮(zhèn)村干部;加強學習，不做不學無術的鎮(zhèn)村干部;實事求是，不做欺上瞞下的鎮(zhèn)村干部;愛民親民，不做脫離群眾的鎮(zhèn)村干部;富民增收，不做不謀發(fā)展的鎮(zhèn)村干部;開拓創(chuàng)新，不做墨守成規(guī)的鎮(zhèn)村干部;勤儉節(jié)約，不做鋪張浪費的鎮(zhèn)村干部;守法奉公，不做違法亂紀的鎮(zhèn)村干部。)同時結合全鎮(zhèn)實際，開展“六務實”活動(即說實話、重實際、辦實事、有實招、求實效)和“雙滿意”活動(即讓群眾滿意、讓組織滿意)，對全體鎮(zhèn)干部的工作職責進行了張榜公示，對鎮(zhèn)干部每天進行跟蹤考核，實行去向公示，這種以制度約束人，以新的活動載體激勵人，以具體的工作崗位要求人的機制，使全體鎮(zhèn)村干部務實創(chuàng)新，開拓進取，工作中形成一派你追我趕的良好氛圍。
按照“抓點示范，整體推進”的工作思路，將獅子頭、黃氏祠2個村確定為全鎮(zhèn)示范建設的重點打造培育對象，以此輻射其他15個村的創(chuàng)建工作。
一是圍繞發(fā)展建組織。按照“黨小組+整體推進”的模式，在獅子頭、張爺廟2個村設置獺兔養(yǎng)殖、蠶桑、果樹、生豬、果樹協會16個，有效提高了群眾抵御風險、駕馭市場的能力。
二是圍繞發(fā)展選班子。結合村(社區(qū))黨組織和村委會換屆選舉工作，在深入摸排的基礎上，對照文化年齡結構、和諧程度、“雙帶”能力等指標，對村級班子現狀進行了認真分析排位，在此基礎上、分析詳細制訂了換屆選舉。
工作方案。
村支部換屆選舉中，2名年齡偏大、工作懈怠的村黨支書退位走人，在鎮(zhèn)農業(yè)服務中心指派一名年富力強的到八景營村任職，在村委會換屆選舉中，有5名年齡偏大，工作不力的同志進行了調整全鎮(zhèn)村級班子年齡文化結構、綜合素質得到有效優(yōu)化，“能者上、平者讓、庸者下”的選人標準在村(社區(qū))干部中形成了普遍共識。
三是圍繞發(fā)展抓考評。圍繞產業(yè)培育和惠民富民兩大工作重點，科學制定了村(社區(qū))黨建工作實際考核意見，采取“群眾測評、組織考評、績效掛鉤”的辦法，加大了村(社區(qū))干部的獎懲激勵力度，讓干多干少不一樣、干好感懷不一樣、干和不干不一樣，有效調動了村(社區(qū))干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。今年全鎮(zhèn)養(yǎng)蠶4500張，年產繭100余噸，收入達200萬余元;新建兔欄4000孔，新增種兔1000只的大型養(yǎng)兔場10個，目前出欄獺兔突破10萬只，年內可突破20萬只;年產水果達50噸。
農村發(fā)展不均衡和農民素質的不均衡，要求我們基層組織和黨員干部必須發(fā)揮幫帶作用。一是實施了“三聯系”制度。明確了每名黨委成員聯系5名黨代表，每名黨代表聯系5名黨員，每名黨員聯系5名群眾，從而及時了解民情，準確把握民意。二是搭建黨員幫帶平臺。全面推行無職黨員設崗定責，采取“一人一崗”、“一人多崗”、“一崗多人”、等形式，對黨員進行分類管理，并結合“三滿意”活動，在全鎮(zhèn)黨員中分支部開展崗位承諾活動。三是實行了“三包三結對”活動。黨委成員包片，鎮(zhèn)干部包村，村干部、黨員包戶，做到黨員干部與致富帶頭人、貧困戶結對，致富帶頭人與貧困戶結對，鎮(zhèn)土人才與致富帶頭人、種養(yǎng)大戶結對，從而形成共同進步，共同致富格局。
緊緊圍繞“3+1產業(yè)人才聯動富民”工程，積極引導農村基層黨組織和廣大黨員，以發(fā)展獺兔、水果、蠶桑、生豬為重點，創(chuàng)建科技致富示范基地和黨員科技致富示范戶，充分發(fā)揮示范、輻射和帶動作用，取得了明顯成效。獅子頭村支部書記馬洪濤帶頭建起常年能圈存200頭生豬的養(yǎng)殖家園，在他們的帶動下，全村共建養(yǎng)豬家園14戶。蔡家壩村黨員致富帶頭人程杰建豬圈1500㎡，常年圈存300頭，今年度出欄達1000頭。在其幫扶下，該村村民實現了快速增收致富。今年5月，汶川發(fā)生了5.12特大地震?！按鬄臒o情，人有情”，面突如其來的災情，全鎮(zhèn)積極響應中央號召，投入抗震減災的活動中。全體黨員在大災面前彰顯了大愛。蔡家壩黨員養(yǎng)豬大戶程杰，慷慨解囊，積極捐款物。獸防站黨員職工何志文是一名縣民兵應急連戰(zhàn)士?！盀那榫褪敲睢?，他主動請纓要求去“青川”等重災區(qū)抗震救災。在災區(qū)克服困難，忘我地為災民建板房、送物資、修河堤。贏得了災區(qū)群眾的稱贊，也贏得了縣委“抗震救災先進個人”的表彰。今年9月，全體鎮(zhèn)干部和八個淹沒村的村干部放棄“中秋”與家人團員的機會，連續(xù)奮戰(zhàn)30天，戶戶走訪，調節(jié)糾紛，對土地進行了調整，對補償資金進行了分配，對困難戶進行了優(yōu)撫。在淹沒村，廣大農村黨員以此次土調為契機，開展踐行“一個黨員就是一面旗幟”的活動，有利地推進了土調工作的順利開展。李家合村文書李金榮，為了顧全大局，自愿放棄自己的好地，耕種較差的劣地塊。尖山壩村黨員張曉成不畏強勢，敢作敢當，直言事實真相，打破了土調過程中群眾不言的尷尬局面。還有，“輕傷不下戰(zhàn)線”的蔡家壩村村支書鄭常有同志?！岸嚯y興邦”，今年全體鎮(zhèn)村干部萬眾一心、眾志成城，頂住壓力，克服困難，將“抗震減災”和“淹沒村土地調整”兩項民生工作落到了實處，贏得了民心，促進了我鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。
1、強化組織領導。堅持科學民主原則，進一步規(guī)范了黨委決策、人大決策、政府決定程序，建立和完善了《黨政聯席會議事規(guī)則》、《黨委議事規(guī)則》、黨內“三聯系”制度、人大代表聯系制度。按照“統籌全局、協調各方”的要求，不斷適應構建和諧需要，切實做到總攬不包攬，果斷不武斷，樹立良好形象，凝聚一班人，建設一支戰(zhàn)斗力強的領導集體，形成黨委領導、政府負責、社會協調、公眾參與的社會管理格局。
3、增添幫扶舉措。認真開展“部門幫村,黨員幫戶”活動，實行“1+1”結對幫扶辦法，鎮(zhèn)、村黨員干部與困難群眾結成幫扶對子。通過資金、物資、技術等不同方式對他們進行幫扶，并制定了三年發(fā)展脫貧致富規(guī)劃。
20xx年，學校黨支部繼續(xù)圍繞“辦好人民滿意的教育”，加強黨員。
先進性教育。
積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動充分發(fā)揮學校黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員教師的先鋒模范作用努力完成黨建各項工作為學校發(fā)展取得新的成績。按照育才鎮(zhèn)委關于《育才鎮(zhèn)2019年黨建工作巡回檢查工作方案》的通知要求認真結合支部實際現將自查情況匯報如下：
目前學校黨支部設有中心校、臺亞小學、那會小學、那受小學、龍塔希望小學等5個黨小組，黨員27人，其中正式黨員26，預備黨員1人。
1、加強思想理論學習。組織黨員教師深入學習“三個代表”的重要思想、中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會精神和新《黨章》、省市六次中國共產黨全國代表會議和人大換屆選舉文件精神，嚴肅換屆紀律宣傳知識、省市領導同志在創(chuàng)先爭優(yōu)活動上的講話等內容，在廣泛黨員中開展學習型活動，進一步學習教育政策法規(guī)及業(yè)務知識，提高工作能力，促進教育新發(fā)展。
2、加強黨組織建設。圍繞學校教學中心任務，支部嚴格按照“五個好”黨支部標準開展黨建工作。配強了支部班子，堅持集體領導、分工明確、各盡其職、團結協作，增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;還調整黨小組，對黨員實施年終總評，民主評議黨員，評出優(yōu)秀黨員3名;定期召開民主生活會，每月1次組織生活會，每年一次民主評議黨員會;本年度對黨員承諾事項、代表選舉和評先評優(yōu)情況進行了公開，保障了黨員干部的參與權、知情權和監(jiān)督權;收看黨性黨風黨紀教育宣傳片等形式，努力使黨員教師做到自重、自警、自省、自勵。
3、深入開展黨風廉政建設。(1)本年度對我校進行規(guī)范財務管理制度。(2)加強收費管理。中心學校與教育局、完小與中心學校簽定學校收費管理。
責任書。
落實領導責任制和責任追究制度。組織完小校長召開全鎮(zhèn)治理小學亂收費工作會議和下發(fā)通知文件數次通過向社會公示學校收費情況和投訴電話、意見箱積極宣傳教育收費政策;本校實行“零”收費。(3)學習中共中央國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》學校領導與市教育局、育才鎮(zhèn)政府簽訂了《黨風廉政責任書》把黨風廉政建設納入了我校黨政領導班子目標管理。學校教師評聘、收支、評優(yōu)、人事變動等堅持公開、公平、公正。目前學校秩序穩(wěn)定教師愛崗敬業(yè)學校呈現蒸蒸日上。
4、黨建經費和規(guī)范管理及發(fā)展黨員工作。每年兩次按6個月期按比例收繳黨員費，公開透明，全部上交育才鎮(zhèn)黨務;加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，注意對黨員進行跟蹤教育，使其早日成為黨員骨干;本學期做好劉莉老師入黨考察培養(yǎng);董華、盧明賢、董世杰、董志平等5位同志按期轉正，還確認董海艦、董健凱、羅麗燕、徐邦鈺、李平等5位入黨積極分子。
1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。2019年11月10日我支部立足教育崗位、服務學生中公開承諾，推進各項工作完成取得成效。(1)“五個好”黨組織公開承諾：一是貫徹黨的方針政策，深入學習實踐科學發(fā)展觀，出色完成黨章規(guī)定的基本任務;二是圍繞教育事業(yè)科學、均衡發(fā)展，辦好人民滿意的教育;三是圍繞服務師生，為師生辦實事、好事、解難事;四是建設學習型黨組織，加強黨員思想建設，提高黨員政治素質和業(yè)務技能;五是完成黨建規(guī)范化建設各項任務和本單位的中心工作。(2)“五帶頭”黨員公開承諾：一是模范履行黨章規(guī)定的義務，自覺遵守黨紀政紀，廉潔自律，帶頭遵守國家法律法規(guī)，依法執(zhí)教;二是積極投身學習型黨組織建設活動，不斷提高學習力，努力達到新形勢、新任務對黨員素質和業(yè)務能力提出奉獻崗位，勇于承擔急、難、險、重的工作任務;四是根據崗位特點和自身能力特長，為社會、學生辦實事、做好事、解難事;五是自覺踐行社會主義核心價值體系，忠誠黨的教育事業(yè)，維護校園安全和社會穩(wěn)定，堅決同不良行為做斗爭。
2、文明大行動活動。按照省市鎮(zhèn)“文明大行動”的要求，我校于2019年11月25日實施“三亞文明大行動”工作方案，不斷提高我鎮(zhèn)小學教職工學生文明素質，促進我鎮(zhèn)小學校園的文明、和諧，推動全鎮(zhèn)小學教育事業(yè)全面快速發(fā)展。為推動民生育才、生態(tài)育才、和諧育才、平安育才、文化育才及國際旅游島建設提供強大精神動力。
3、開展建設年活動。2019年5月10日支部圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎xx大”為主題開展基層組織建設年活動，按照“抓落實、全覆蓋、求實效,受歡迎”的工作要求，認真做好讓黨支部動起來，讓黨員參與進來，引導教職工從思想上廉潔從教，勤政為生，促進校園和諧、服務師生能力增強，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，以創(chuàng)先爭優(yōu)的成績迎接黨的xx大勝利召開。
4、“重溫紅色”教育活動。我支部于2019年6月22日至24日，組織黨員前往文昌市宋氏祖居、瓊海市紅色娘子軍紀念館參觀，看望幸存王運梅老排長，重溫誓詞，接受革命傳統教育，增強黨員思想意識，活躍黨組織生活。
1、促進領導班子作風廉政建設。學校事務由校務會、公開欄、校博客等公開，教職工心堂亮了，信譽度高了。學校領導嚴于律已，積極深入了解教育教學工作情況，及時解決正確處理教師、學生家長來訪，讓師生感到滿意。
2、推進師資隊伍建設。學校實行校務公開，讓教師們關心學校建設，參與到學校管理中來，每學期吸收教師的意見及時公開，如《績效考評方案》、《優(yōu)秀教師評選辦法》、《教職工考勤管理制度》等順利實施。制度真正貫徹了公開、公平、公正的原則，教職工們對學校的認同感增強了，讓學生家長給予充分肯定。鼓勵教師參加函授大專有3人，農村骨干教師培訓20人，46人參加2019年國培培訓，南京骨干教師跟班4人、校長培訓1人，?？凇⒘晁?、三亞市語文、數學等觀摩課達百人次;有3人獲得市區(qū)英語教學比賽三等獎;47人次評為2019年鎮(zhèn)級優(yōu)秀教師、教育工作者;3人次被評市級優(yōu)秀教師、教育工作者、先進班主任。
3、使校、家、社形成辦學合力。學校及時向學生家長介紹和公開我校近期教育教學情況、學生素質報告書、收費等，通家長會傳達上級有關精神及我校的實施意見，校園網信息臺及時向家長公開、進行宣傳項關信息，讓學生家長積極建言獻策。
4、創(chuàng)建平安校園。學校認真執(zhí)行教育局各項創(chuàng)安工作，利用班隊會等形式對學生進行宣傳教育，落實“校長同家長、校長同班主任簽訂安全保衛(wèi)責任書”的工作制度，強化校園日常值日導護，重點督促學生在早、午休及節(jié)假日、夜間、校門口的護校工作，開展警校共建，加強巡視，通過《給家長一封信》形式，會同家長做好學生假日里防火、電、毒、水和交通安全教育;學校創(chuàng)安工作良好，師生安全有保障，無發(fā)生重大事故，師生無違法違紀行為。
繼續(xù)共建“教工之家”。加強對工會的領導，支持工會的工作，開展“溫馨人生”活動，積極為教職工說話、辦事。組織教職工外出學習考察，開展節(jié)假日給退休教師慰問活動。認真研究學校團、隊工作，支持團隊活動，注重“關工委”工作，配合學?！瓣P工委”開展教育工作。
做好黨建工作的材料管理，科學分類，做到“及時入檔，規(guī)范管理”，及時通過育才鎮(zhèn)中心學校博客教育網宣傳學校黨建、學習、活動等，提高學校黨建工作質量和效率。
1、思想解放力度不夠。個別黨員教師對工作職能轉換和認識不夠到位，工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性。
2、部分教師專業(yè)知識和教育教學理論知識學習淡化，導致駕馭教學工作能力有限，工作相對被動。
3、教育服務意識有待增強。為教學一線、為師生服務工作的工作力度尚需加強。
4、個別黨員教師精神狀態(tài)差、工作熱情不高，安于現狀，工作不夠積極主動，存在“不求有功，但求無過”思想。
5、個別黨員教師的黨員意識弱化，表現在缺乏黨員的使命感、奉獻精神，工作有推諉、混同一般群眾的現象。
6、團隊精神還要增強。民主集中制不夠，表現在民主議事、工作上相互配合、齊心等方面還有欠缺。
7、黨員教師爭強當先意識不強。大膽工作的思想不牢固，工作中不善于創(chuàng)新，不能靈活開拓工作新局面，新的亮點不足。
8、目前沒有黨支部黨員活動室，開展黨建活動存在場地困難。
1、加強理論學習，提高綜合素質。在抓好政治思想理論和業(yè)務知識的培訓和學習，提高教職工黨性知識、黨的方針、政策理論等政治業(yè)務素質學習，增強黨性觀念和修養(yǎng)，政治立場和方向，樹牢宗旨觀念和理想信念，從思想行動上與黨保持高度民主一致。
2、堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主。學校重大事項，班子集體決定，班子間相互溝通，加強交流，適時召開民主生活擴大會，廣泛征求和聽取群眾代表的意見，增強民主決策的透明度，必須保證政令暢通，對有令不行、有禁不止的行為人和事，堅決從嚴處理，決不姑息，提高領導班子的集體威信。
3、加強支部建設，整頓學校秩序。加強教職工政治思想學習和教育，嚴肅工作崗位紀律、規(guī)范工作行為，強化服務，量化責任，從嚴整治群眾反映不良工作作風，治理學校工作秩序，重塑學校良好形象。
4、加強與教職工的聯系，了解職工思想動態(tài)，關心職工學習、工作、生活、遇事多做工作，增進和諧、團結的氛圍。
5、建立黨員教師與教師“一對一”幫扶活動，老行政幫扶新行政，老教師與新教師結對子既放又扶，成長提高。
6、加強師德建設。組織老師認真學習學校榮辱觀教育專欄，校園網推薦相關的學習資料，踐行社會主義榮辱觀要與個人的專業(yè)成長、學校的發(fā)展聯系起來。
7、擬建完善的黨員活動室，讓黨員真正有了“家”，便于活動。
黨員教師要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，正視困難，面對現實，逐步解決以上存在的問題，朝著既定的方向去努力拼搏、克難奮進、開拓創(chuàng)新，努力把學校教育工作做好，為推動建設國際旅游島促進和諧社會作出新貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇八
為進一步加強xxx鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管，落實好國家、自治區(qū)各項惠民政策，提高財政資金使用效益，規(guī)范xxx鎮(zhèn)財政資金使用與管理，根據《xx區(qū)財政廳關于開展xxx鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管檢查工作的通知》（x財預[20xx]1294號）要求，我xx積極組織相關人員對全旗xxx鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作進行全面調研。現將調研情況簡要總結如下：
我旗13個xxx鎮(zhèn)共設有13個財政所，財政所共有62人，其中：行政人員7人，事業(yè)人員55人。平均每個財政所4－6人，配備了一名所長、一名會計或一名出納員。其中本科學歷10名，?？茖W歷52名，平均年齡在37周歲。xxx鎮(zhèn)財政除各項惠農補貼資金和專項資金以外的人員經費辦公經費由旗財政核算包干經費，節(jié)余留用，超支不補。其它各站所不在單獨核算經費，由財政所統一管理。
20xx年，參加旗財政局組織惠農惠牧政策培訓1次，加強資金管理方面的培訓2次，培訓旗鄉(xiāng)兩級財政人員已超過180人次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政按照各類資金的管理要求，努力完成工作，結合農村牧區(qū)農合改革要求，建立健全一些新的規(guī)章制度，確保把上級政府對基層農牧民的關懷落到實處，全力做到好事辦好。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所隸屬于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府直接領導，接受旗財政局業(yè)務指導，履行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理職責。具體如下：
1、調整旗鄉(xiāng)財政體制。我旗對旗鄉(xiāng)財政體制進行了調整，調整后的體制為“核定支出，確定補助，超支不補，結余留用”。新的體制下,進一步明確了鄉(xiāng)級政府支出責任，鄉(xiāng)級財政必須科學合理安排支出，嚴格執(zhí)行支出預算。
2、確保鄉(xiāng)級財權不變?！班l(xiāng)財縣管”財政體制是在鄉(xiāng)級的資金所有權、使用權和審批權不變的前提下，推行的財政管理方式，按照公共財政的原則，進一步明確了旗鄉(xiāng)兩級各自的支出責任。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府財務收支按預算單位核算管理，每月定期上報會計報表（資產負債表、收入支出表），實現和財政局國庫賬賬相對。
4、為進一步做好保障村級組織運轉工作，我旗按月預撥嘎查村辦公經費，其余補助資金待年末一次性撥付，保證嘎查村干部工資通過“一卡通”足額發(fā)放。這樣可以有效杜絕各鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現截留、擠占、挪用的現象發(fā)生，做好村財民理鄉(xiāng)代管工作，切實保障村級組織運轉正常。
5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項大額采購支出，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)提出申請和計劃，經財政局按照預算審核后，旗采購辦集中招標采購，采購資金由旗財政局直接支付。
6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用的所有收費票據由旗財政局管理，實行“限量使用、繳舊領新”，并且做到罰沒收入及其他非稅收入全部上繳入庫。
（一）領導重視。財政局始終把強農惠農資金監(jiān)管擺上重要議事日程，構建工作網絡，明確職能分工，落實工作責任。并制定xx旗xxx鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管實施辦法，進一步明確資金監(jiān)管的目標、范圍及各部門監(jiān)管職責，確保每一項資金無論在哪個層級、哪個環(huán)節(jié)都有人負責，有人管理。同時，構建工作人員信息網絡，確保運轉暢通。
（二）溝通協調。加強與各部門溝通協調，努力營造良好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管氛圍，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金安全高效運行。在加強與xxx鎮(zhèn)溝通的同時也要加強與項目主管部門溝通協調，要求項目主管部門在項目批復或資金下達的同時，將項目或資金管理辦法、管理要求及時轉發(fā)或傳達到xxx鎮(zhèn)政府和xxx鎮(zhèn)財政，確保政策信息到位，以便xxx鎮(zhèn)政府和xxx鎮(zhèn)財政更好地對項目或資金進行監(jiān)督，切實提高項目或資金的使用效益。與此同時，進一步完善機關監(jiān)督檢查機構建設，建立健全相關管理制度，確保xxx鎮(zhèn)財政監(jiān)督規(guī)范化、制度化。
（三）公開透明。一是政策公開。及時將各項惠農惠牧補貼政策的落實范圍、補貼對象、政策依據、發(fā)放標準和金額和工作動態(tài)，利用政務公開欄、發(fā)放宣傳單、政務網站和機關電子顯示屏、xxx鎮(zhèn)便民服務大廳等平臺，向廣大農牧民群眾進行宣傳，讓更多的群眾了解國家政策和補貼信息。接受社會和群眾的監(jiān)督，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政補貼資金發(fā)放更加透明。二是資金公開。補貼資金全部通過財政補貼農牧民資金“一卡通”直接發(fā)放到農牧民手中。并及時將補貼信息歸檔，及時將補貼信息明細通過手機短信的方式通知到農牧民，實現補貼資金發(fā)放公開。同時，根據補貼資金發(fā)放要求和相關補貼資金發(fā)放實施方案規(guī)定，在補貼資金發(fā)放前，將補貼資對象相關信息在xxx鎮(zhèn)和嘎查村進行公示，在公示期間如有舉報、投訴等現象，要進行認真核實，確保補貼資金安全發(fā)放。
（一）預算資金監(jiān)管。按照年初部門預算安排用款計劃，每月將公務費、業(yè)務費等蘇木鎮(zhèn)日常運轉經費撥付到xxx鎮(zhèn)，在資金撥付過程中嚴格按照預算資金管理要求和資金撥付程序予以撥付資金，有效加強了對資金的監(jiān)管；與此同時，還要求xxx鎮(zhèn)將資金使用情況定期報國庫股，以便充分了解資金用途，更好地監(jiān)督資金使用和管理，并在機關年度監(jiān)督檢查計劃中安排蘇木鎮(zhèn)資金監(jiān)督檢查工作任務，確保xxx鎮(zhèn)財政資金安全高效運行。
（二）項目資金監(jiān)管。一是補貼資金監(jiān)管。積極協調涉農涉牧補貼資金對口管理部門，明確了每項補助資金的上報、審核、發(fā)放程序，并按照資金歸口管理的要求，進一步明確資金在上報、審核、發(fā)放過程中旗直相關部門、xxx鎮(zhèn)財政、有關業(yè)務站辦所、嘎查（村）委會的職責和資金撥付運行流程，加強對補助資金的監(jiān)管。二是項目資金監(jiān)管。積極協調項目主管部門，加強對項目建設的跟蹤監(jiān)督，在項目建設前期對項目的可行性進行研究，項目建設過程中組成檢查組對項目進展和項目工程質量進行監(jiān)督，在項目建成后配合項目主管部門組成驗收組，對項目進行竣工驗收，有效促進了項目開展和實施。
（三）重點建設資金監(jiān)管。全旗重點建設項目監(jiān)管主要依靠局農財股、綜改股、基建股和監(jiān)督檢查股來完成，其他相關股室配合。重點建設資金嚴格按照基本建設資金管理辦法進行管理，在項目建設過程中按照合同約定的方式支付項目建設資金，并要求項目主管部門和項目施工單位定期報送項目進展情況，并不定期的到項目地進行檢查，有效加強了項目資金監(jiān)管，促進了項目建設。
（四）開展xxx鎮(zhèn)財政資金專項檢查。按照年初制定的財政資金監(jiān)督檢查工作計劃，將組成專項檢查組，采取抽查或有針對性專項檢查的方式，對xxx鎮(zhèn)財政資金實行檢查，并努力做到檢查有方案、有記錄，發(fā)現問題有整改記錄，確保xxx鎮(zhèn)財政資金的安全有效運行。
（五）在20xx年7月份，為了適應新的工作形勢和任務，我局投入資金9萬余元對“一卡通”網絡進行全面升級，13個xxx鎮(zhèn)（場）由原來的網絡全面升級到光纖網絡，網絡速度由此提升了幾十倍，工作效率也數倍的提升。與此同時，我局再次投入12萬元，對全旗財政所的財務記賬系統進行聯網升級，全面使用用友g6-e軟件平臺，所有財政局相關股室都能對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所相關的賬務處理情況進行實時的查閱和審核。
對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算編制，我旗采取部門預算編制，本著“一級財政，一級事權，財權與事權統一”的原則。
編制部門預算的優(yōu)點：編制部門預算，能夠比較清楚地理順和安排各種支出內容和項目，即使政府預算清晰易懂，也便于對財政資金進行統一管理，預算管理嚴格依法進行，法律約束力很強，非經法定程序不得任意調整。
編制部門預算的缺點：（1）預算編制不科學。內容相對簡單，缺乏具體的明細資料，編制方法一直沿用“基數+增長”的方法；（2）預算執(zhí)行不到位；（3）預算監(jiān)督不力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的審查和監(jiān)督職責履行不充分，財政部門缺乏內部監(jiān)督和制衡機制。
1、繼續(xù)深化部門預算、國庫集中支付、政府采購和收支兩條線管理改革；
2、清理和規(guī)范非稅收入，凡能納入預算的都要納入預算管理；
3、改革預算編制制度，完善預算編制執(zhí)行的制衡機制，加強審計監(jiān)督；
4、建立預算績效評價體系；
5、實行全口徑預算管理和對或有負債的有效監(jiān)控與監(jiān)督；
6、加強各級人民代表大會對本級政府預算的審查和監(jiān)管。
局機關各業(yè)務股室在收到上級財政部門下達的政策、管理、指標文件后，及時將文件下達或轉發(fā)至各xxx鎮(zhèn)財政所，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所在資金監(jiān)管過程中發(fā)現的問題、結果及建議及時向旗財政局相關業(yè)務股室反饋，做到了監(jiān)管信息通達、通暢。
1、鄉(xiāng)村債務包袱較重，全旗鄉(xiāng)村兩級債務總計49,850萬元，其中鄉(xiāng)級債務29,156萬元，村級債務20,694萬元。鄉(xiāng)村債務問題嚴重制約著農村經濟的健康快速發(fā)展。
2、我旗現轄13個xxx鎮(zhèn)外加1個種畜場，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）地處偏遠山區(qū)，交通不便，鄉(xiāng)級公用經費保障不足，滿足不了交通、差旅費用的正常支出。
3、財力有限，事業(yè)投入不足。旗財政的可用財力在保證工資發(fā)放、機構運轉，保證養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、計生事業(yè)費、撫恤救濟等必保項目經費后，對支農、教育、科技、醫(yī)療衛(wèi)生等事業(yè)的投入嚴重不足，影響了農牧業(yè)生產和教育等事業(yè)的快速發(fā)展。
4、大力培植財源，努力開展增收節(jié)支，認真執(zhí)行年初預算，嚴格控制經費追加，逐年解決拖欠干部工資問題，積極化解鄉(xiāng)村債務。
5、積極推行鄉(xiāng)財縣管信息網絡工程建設，提高財政預算管理，盡快完xx縣鄉(xiāng)財政聯網，全面實現鄉(xiāng)財縣管遠程請撥款。
6、將專業(yè)技能、工作經驗、思想道德作為衡量財政、財務工作者的重要標準，并積極參加上級部門組織的業(yè)務培訓，努力提高財政、財務工作水平。
7、積極化解縣鄉(xiāng)債務。懇請上級財政部門多給予貧困旗縣財政補助，幫助我旗解決鄉(xiāng)村兩級歷史債務。
8、貫徹落實中央政策，各項事業(yè)的資金投入應向貧困地區(qū)傾斜。我旗在基礎設施建設、職工工資等方面形成的歷史“欠帳”太多，盡管近幾年中央及自治區(qū)財政不斷增加轉移支付和專項資金投入，但我旗的可用財力只能保證工資發(fā)放和旗鄉(xiāng)村三級組織的運轉，沒有能力來安排事業(yè)發(fā)展方面的資金，財政在力保工資的狀態(tài)下維持運轉，由于事業(yè)投入不足，制約了農牧業(yè)生產和教育、科技、衛(wèi)生等事業(yè)的發(fā)展，建議上級財政部門能加大對貧困旗縣的`轉移支付力度、加大對落后地區(qū)的專項資金投入，促進貧困旗縣經濟的健康發(fā)展，旗縣經濟得到健康可持續(xù)的發(fā)展，才能從根本上緩解財政困難。
9、由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政各種惠農、惠牧等補貼資金不斷擴大，應該增加財政所人員，充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理機構，加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理的力度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇九
根據中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》精神，按照發(fā)改投資xxxx號文件的要求，我鎮(zhèn)認真開展辦公用房清理整頓工作。現將我鎮(zhèn)開展辦公用房清理工作報告如下:黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容，是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的'客觀要求。為做好黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房有關工作，xx鎮(zhèn)黨委、政府認真落實文件精神，嚴格落實責任制，確保將通知精神落到實處。現將我鎮(zhèn)清理辦公用房情況報告如下：
xx鎮(zhèn)機關實有人數87人，其中正科級4人，副科級10人，其他55人，含行政事業(yè)在編在崗人員53人、大學生村官7人、公益性崗位1人、三支一扶2人、西部志愿者2人、縣水利局駐鎮(zhèn)水務中心3人、縣畜牧局駐鎮(zhèn)動檢3人，辦公用房總面積580.5平方米。
(一)辦公樓興建上：
本單位現有辦公樓一棟，系1993年啟用，無在建辦公樓。
(二)辦公用房自查結果：
對于本單位領導干部辦公用房進行了嚴格的審查，騰退、規(guī)范了部分超標準的辦公用房。目前，單位領導及同志干部辦公用房在裝修程度、面積上全部符合標準。
(三)辦公用房使用面積：
清理辦公用房自查報告我單位對副科級以上領導干部辦公用房也進行了全面的清理，力求讓每個領導干部都只能有一個辦公地點，其他同志和單位的辦公用房都不超標準。
到目前為止，我單位在辦公樓、辦公室等方面全部達到《通知》標準無超標準現象，在今后的工作中，建立健全機關辦公用房集中統一管理、使用的相關制度，確保機關辦公用房建設管理工作嚴格規(guī)范。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十
20xx年我鎮(zhèn)精神文明建設工作在市委、市政府和精神文明委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大精神，以社會主義核心價值體系建設為根本，廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，努力提升城鄉(xiāng)文明程度，為實現我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)統籌發(fā)展新跨越作出積極的貢獻。現將一年來的工作總結如下：
我鎮(zhèn)黨委、政府始終把精神文明建設作為全鎮(zhèn)工作的重點之一，精心組織，周密部署，強化領導。具體做到了"兩到位"：
一是思想認識到位。把精神文明建設與全年各項經濟工作同安排、同部署、同督查、同考核、同落實，并列入到各級領導班子和領導干部的考核內容之中。
二是組織領導到位。成立了由黨委書記任組長的精神文明建設工作領導小組。建立了黨政"一把手"親自抓，分管領導具體抓，班子成員共同抓的領導體制，形成了有人管事的領導體系和有人干事的工作機制。
一是積極宣傳“我推薦、我評議身邊好人”活動，發(fā)動群眾尋找身邊好人，廣泛宣傳好人的先進事跡，在全鎮(zhèn)營造良好的活動氛圍。二是積極發(fā)動各村參加“中國好人榜”投票活動，完成投票一萬余票，我鎮(zhèn)公義村村民廖林入選中國好人榜12月助人為樂類候選人，成為我鎮(zhèn)學習好人的典范。
一是在春節(jié)、端午、中秋、重陽等節(jié)日期間，對老黨員、敬老院、退休老干部，困難群眾、留守兒童開展系列走訪慰問、座談會等活動。二是清明節(jié)期間，組織鎮(zhèn)干部到文筆山烈士陵園進行掃墓，組織大學生志愿者和中小學生參與“網上祭英烈”活動，表達哀思。三是結合固驛“川劇之鄉(xiāng)”的美譽，邀請邛崍文君川劇團在中秋、重陽佳節(jié)期間為全鎮(zhèn)群眾獻上精彩川劇演出，豐富群眾的精神文化生活。
一是高度重視，積極籌備申報;二是完善相關軟硬件設施，確保創(chuàng)建工作順利開展;三是開展多種多樣的活動，符合創(chuàng)建標準;四是發(fā)動社區(qū)居民積極參與，共同完成文明村鎮(zhèn)、文明社區(qū)的創(chuàng)建。五是做好文明村的復查工作。
一是制定實施方案，明確責任，成立領導小組。二是強化輿論宣傳，營造文明氛圍，以多種文藝形式宣傳，印發(fā)倡議書2019余份。三是開展示范點建設，啟動文明衛(wèi)生戶創(chuàng)評活動，深入推進“三新”活動。
一是開展關愛孤寡老人活動，志愿者們走進敬老院為老人們送去慰問品，免費為他們進行身體檢查，送去關愛和健康。二是組織大學生志愿者積極參與城鄉(xiāng)環(huán)境、新農村建設等宣傳，發(fā)放宣傳資料300余份，開展關愛農民工留守子女活動。三是聯合固驛老年協會，組織老年志愿服務隊用快板，秧歌等形式宣傳我鎮(zhèn)新農村建設、城鄉(xiāng)環(huán)境、風貌改造等工作取得的成績，營造良好的社會風氣和諧氛圍。
一是在我鎮(zhèn)春臺社區(qū)建立社區(qū)志愿服務站，開展志愿服務。二是全年服務站開展志愿服務10次，幫扶留守兒童30人次。
全年共收到96110文明熱線4次，都全部迅速恢復，確保問題及時處理，矛盾及時化解。
開展迎接xx大講文明樹新風活動。一是協調鎮(zhèn)綜合巡邏隊和大學生志愿者在全鎮(zhèn)開展講文明保護環(huán)境宣傳;二是要求學校開展以誠信為主題教育實踐活動，以思想建設為重點，有效提升學生文明素質。
積極支持邛崍市參與成都文明指數測評，為邛崍是綜合文明測評取得好成績獻計獻策。
一是發(fā)動宣傳，積極動員廣大青年群眾參與志愿服務工作;二是完成志愿者網絡注冊工作，共注冊志愿者2360人，成立了學雷鋒志愿服務隊。
一是在我鎮(zhèn)中小學深入開展向雷鋒叔叔學習的主題教育活動，積極宣傳雷鋒精神。二是學校組織學生參觀紅軍長征紀念館，在學校開展“網上祭英烈”活動，對學生進行愛國主義教育、革命傳統教育。三是整治校園周邊網吧管理，聘請“五老”網吧義務監(jiān)督員加大對校園周邊網吧的監(jiān)督力度，嚴禁未成年人進出網吧。五是充分發(fā)揮春臺社區(qū)“寸草心”留守兒童站作用，為廣大青少年提供良好的學習生活環(huán)境。
一是圍繞“公民道德宣傳月”開展文明禮儀“七進”活動，組織人員參加道德大講堂，在全鎮(zhèn)營造講道德，樹新風的氛圍。二是是積極引導全鎮(zhèn)群眾參與邛崍市第二屆道德模范推薦工作，通過宣傳發(fā)動，組織各村(社區(qū))群眾對身邊的好人好事進行挖掘，掀起熱潮。
積極向市文明辦報送信息、圖片、簡報，確保我鎮(zhèn)精神文明工作時刻與上級保持一致。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十一
為進一步規(guī)范全市基本公共衛(wèi)生服務項目管理，提高項目服務質量，逐步實現均等化，根據市衛(wèi)生局《轉發(fā)山西省衛(wèi)生廳關于開展20xx年度基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核的通知》精神，我院于20xx年2月13-17日對本院自20xx年9月開展服務項目至今，對本院基本公共衛(wèi)生服務項目資金使用及10項基本公共衛(wèi)生服務項目的開展情況進行了自查，現將有關情況報告如下：
領導重視，提高認識。
自20xx年9月基本公共衛(wèi)生服務項目實施以來，我院就將此項工作做為重點工作來抓，成立了以院長藺旭東任組長基本公共衛(wèi)生服務項目領導小組，經常督促檢查問題及時解決，今年9月按照衛(wèi)生局有關文件精神組織人員對20xx年度十項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況進行了自查。
全面自查，嚴格考核。
此次自查有藺旭東院長親自組織，通過聽取各個負責項目人員匯報，查看檔案，形式進行。自查的內容主要為：是否實行組織管理，是否規(guī)范使用資金，是否按要求建立健康檔案，是否按要求開展慢病管理、老年人保健、重性精神病管理等。
1、項目組織管理和資金使用情況。
對參加建立健康檔案的人員進行餐食補。
助及專車接送，對參加健康檔案老年人體檢，重點人群隨訪，電子檔案的錄入的人員相應補助，各項健康教育活動中使用的資金均在此范圍內。
2、十項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況。
居民健康檔案管理：我院通過集中建檔、門診建檔、入戶建檔等方式來提高建檔率，并加大宣傳力度，提高居民的主動建檔意識，積極配合我院建檔工作，進一步提高了重點人群健康檔案的建檔率。截止201年10月初，全鄉(xiāng)建立居民健康檔案4806份，電子檔案835份。
大幅度提高。
預防接種：不斷加強預防接種門診的規(guī)范化建設。提升內涵管理水平，各種免疫規(guī)劃疫苗報告接種率均穩(wěn)定保持在95%以上。
傳染病防治：認真落實傳染病防治措施，加強疫情報告管理，實行網絡直報，強化疫情的調查與處理。
兒童保健與孕產婦管理：在各村婦幼保健員的共同努力下，通過每月村級上報制度，加強了我院婦幼保健管理率。
重點人群管理：積極開展重點人群篩查工作，對確診的高血壓、糖尿病等重點慢性病人實施規(guī)范管理和隨訪；掌握轄區(qū)重性精神疾病患者的相關信息并建立管理檔案。經自查核實，高血壓規(guī)范管理527人；隨訪次數1664次；糖尿病規(guī)范管理99人；隨訪次數325次；重性精神病規(guī)范管理18人；隨訪次數42次；老年人規(guī)范管理563人；死亡人數3人；體檢人數504人；完成了體檢任務數。
1、公共衛(wèi)生服務隊伍不健全。由于我鄉(xiāng)實際情況從事公共衛(wèi)生服務人員比例不足，沒有固定的人員負責，現公共衛(wèi)生負責人為兼職，難以滿足公共衛(wèi)生工作需要。
2、項目執(zhí)行水平有待提高?；竟残l(wèi)生服務項目工作的覆蓋面存在不足，居民健康檔案建檔率、健康檔案計算機管理率偏低，已建檔案存在諸如：缺項、漏項，隨意涂改，健康體檢不及時等不規(guī)范現象。
3、慢性病人系統管理不規(guī)范，隨訪不到位；婦幼保健工作水平參差不齊，圍產期保健、體弱兒篩查工作有待進一步加強；重性精神疾病的管理存在較大空白。另外，部分居民電話變更，未能及時更新信息，導致部分檔案無法核實。
的一項民心工程來抓，明確責任分工，細化工作措施，確保圓滿完成工作目標。
2、進一步明確負責人職責，將促進基本公共衛(wèi)生服務均等化項目納入各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合目標考核內容；充分發(fā)揮我鄉(xiāng)疾控、保健對村級工作的指導、培訓職能，擴大培訓范圍，規(guī)范居民建檔技術服務，加強技能培訓，提高服務質量；建立健全有效的績效考核機制。
3、加強居民健康檔案信息的落實更新，對工作突出的人給予資金獎勵政策。
4、規(guī)范十項基本公共衛(wèi)生服務項目管理流程，認真學習十項基本公共衛(wèi)生服務項目相關規(guī)范，加強人員培訓，要對相關工作人員進行業(yè)務培訓，使其全面掌握健康檔案的建立、管理、使用等基本知識，居民健康檔案實行動態(tài)管理，提高健康檔案的質量，確保20xx年第四季度十項基本公共衛(wèi)生服務項目年度目標的完成。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十二
市《鄉(xiāng)鎮(zhèn)視頻監(jiān)控存在問題調查情況的通報》下發(fā)后，鎮(zhèn)黨委高度重視，按照上級主管部門的要求，對照各村的具體情況，強化措施、責任，確保該項工作達標?，F將自查情況匯報如下：
一、鎮(zhèn)委成立了以副書記為組長、各片片長為成員的督查小組，負責對轄區(qū)內所有村的監(jiān)控運行情況分類別匯總，健立各村監(jiān)控信息情況檔案。
二、對施工技術人員的工作進行監(jiān)督，對沒有施工資質、技術水平低下、不能快速處理問題的人員，我們要求施工方進行換人，并要求施工人員實行一包到底機制，誰出了問題誰負責。在安裝調試過程中，由施工隊技術人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和村委會負責人對每個安裝完畢的視頻裝置進行驗收，對出現的問題當場指出，立即整改。
三、加強防范措施，我們要求各村對存放主機的房間有防盜措施，并派專人負責，確保不遭受人為的破壞。
四、做好村干部運用視頻培訓工作，我們組織施工技術人員逐村對視頻監(jiān)控維修的同時，要求他們把視頻的調試、操作規(guī)程等一些簡單技術問題傳授給村干部，以便出現故障后，村干部能自行處理。
目前，xx鎮(zhèn)該項工作已接近尾聲，預計三天后可全部完成。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十三
20xx年，××鎮(zhèn)在縣委、縣府的領導下，以農村黨建綜合示范建設為統攬，按照“舉旗幟、抓班子、促發(fā)展”的要求，堅持以“群眾滿意”為標準，以“新農村建設”為主題，以“加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設”為主線，全力打造“綜合示范鎮(zhèn)”的黨建品牌。
年初，鎮(zhèn)黨委制定了“穩(wěn)定面積攻單產，科技避災爭主動，優(yōu)化結構提品質，產業(yè)經營爭效益”的工作思路，并具體提出了“1132”工程計劃：即一支隊伍，硬化一條場鎮(zhèn)街道,壯大三項產業(yè)(即生豬、蠶桑、獺兔)，修好二條公路(李家合村、連通1、2、3村二條水泥路)，緊扣發(fā)展主題，努力開創(chuàng)農村黨建工作新局面。
實施“五權”運行，強化村支部的領導權，規(guī)范村民代表大會的決策權，落實村委會的執(zhí)行權，保障農民群眾的監(jiān)督權，開展村民小組的議事權，實行“百人議事”制度，將黨務、政務、村務公開，使民主管理落到實處，在扶貧開發(fā)構建和諧社會試點村建設中，為充分調動群眾的參與積極性，各村組織召開村民代表大會，將全村要實施的項本站目交給村民們來決定，得到廣大群眾的極大擁護。
為了帶領全體干部和群眾大膽探索，與時俱進，鎮(zhèn)黨委一是建立了鎮(zhèn)村黨員干部和群眾學習培訓制度;二是依托黨員活動陣地、遠程教育網站和鎮(zhèn)土人才組織黨員干部和群眾學習;三是重點加強對農民教育培訓，提高農素質，使其成為懂政策、懂法律、懂科技、懂市場的高素質農民。
鎮(zhèn)黨委、政府集體研究，建立健全了干部管理十項制度，提出了樹立干部作風的“八條標尺”(即講求政治，不做信念不強的鎮(zhèn)村干部;加強學習，不做不學無術的鎮(zhèn)村干部;實事求是，不做欺上瞞下的鎮(zhèn)村干部;愛民親民，不做脫離群眾的鎮(zhèn)村干部;富民增收，不做不謀發(fā)展的鎮(zhèn)村干部;開拓創(chuàng)新，不做墨守成規(guī)的鎮(zhèn)村干部;勤儉節(jié)約，不做鋪張浪費的鎮(zhèn)村干部;守法奉公，不做違法亂紀的鎮(zhèn)村干部。)同時結合全鎮(zhèn)實際，開展“六務實”活動(即說實話、重實際、辦實事、有實招、求實效)和“雙滿意”活動(即讓群眾滿意、讓組織滿意)，對全體鎮(zhèn)干部的工作職責進行了張榜公示，對鎮(zhèn)干部每天進行跟蹤考核，實行去向公示，這種以制度約束人，以新的活動載體激勵人，以具體的工作崗位要求人的機制，使全體鎮(zhèn)村干部務實創(chuàng)新，開拓進取，工作中形成一派你追我趕的良好氛圍。
按照“抓點示范，整體推進”的工作思路，將獅子頭、黃氏祠2個村確定為全鎮(zhèn)示范建設的重點打造培育對象，以此輻射其他15個村的創(chuàng)建工作。
一是圍繞發(fā)展建組織。按照“黨小組+整體推進”的模式，在獅子頭、張爺廟2個村設置獺兔養(yǎng)殖、蠶桑、果樹、生豬、果樹協會16個，有效提高了群眾抵御風險、駕馭市場的能力。
二是圍繞發(fā)展選班子。結合村(社區(qū))黨組織和村委會換屆選舉工作，在深入摸排的基礎上，對照文化年齡結構、和諧程度、“雙帶”能力等指標，對村級班子現狀進行了認真分析排位，在此基礎上、分析詳細制訂了換屆選舉工作方案。村支部換屆選舉中，2名年齡偏大、工作懈怠的村黨支書退位走人，在鎮(zhèn)農業(yè)服務中心指派一名年富力強的到八景營村任職，在村委會換屆選舉中，有5名年齡偏大，工作不力的同志進行了調整。全鎮(zhèn)村級班子年齡文化結構、綜合素質得到有效優(yōu)化，“能者上、平者讓、庸者下”的選人標準在村(社區(qū))干部中形成了普遍共識。
三是圍繞發(fā)展抓考評。圍繞產業(yè)培育和惠民富民兩大工作重點，科學制定了村(社區(qū))黨建工作實際考核意見，采取“群眾測評、組織考評、績效掛鉤”的辦法，加大了村(社區(qū))干部的獎懲激勵力度，讓干多干少不一樣、干好感懷不一樣、干和不干不一樣，有效調動了村(社區(qū))干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。今年全鎮(zhèn)養(yǎng)蠶4500張，年產繭100余噸，收入達200萬余元;新建兔欄4000孔，新增種兔1000只的大型養(yǎng)兔場10個，目前出欄獺兔突破10萬只，年內可突破20萬只;年產水果達50噸。
農村發(fā)展不均衡和農民素質的不均衡，要求我們基層組織和黨員干部必須發(fā)揮幫帶作用。一是實施了“三聯系”制度。明確了每名黨委成員聯系5名黨代表，每名黨代表聯系5名黨員，每名黨員聯系5名群眾，從而及時了解民情，準確把握民意。二是搭建黨員幫帶平臺。全面推行無職黨員設崗定責，采取“一人一崗”、“一人多崗”、“一崗多人”、等形式，對黨員進行分類管理，并結合“三滿意”活動，在全鎮(zhèn)黨員中分支部開展崗位承諾活動。三是實行了“三包三結對”活動。黨委成員包片，鎮(zhèn)干部包村，村干部、黨員包戶，做到黨員干部與致富帶頭人、貧困戶結對，致富帶頭人與貧困戶結對，鎮(zhèn)土人才與致富帶頭人、種養(yǎng)大戶結對，從而形成共同進步，共同致富格局。
緊緊圍繞“3+1產業(yè)人才聯動富民”工程，積極引導農村基層黨組織和廣大黨員，以發(fā)展獺兔、水果、蠶桑、生豬為重點，創(chuàng)建科技致富示范基地和黨員科技致富示范戶，充分發(fā)揮示范、輻射和帶動作用，取得了明顯成效。獅子頭村支部書記馬洪濤帶頭建起常年能圈存200頭生豬的養(yǎng)殖家園，在他們的帶動下，全村共建養(yǎng)豬家園14戶。蔡家壩村黨員致富帶頭人程杰建豬圈1500㎡，常年圈存300頭，今年度出欄達1000頭。在其幫扶下，該村村民實現了快速增收致富。今年5月，汶川發(fā)生了5.12特大地震。“大災無情，人有情”，面突如其來的災情，全鎮(zhèn)積極響應中央號召，投入抗震減災的活動中。全體黨員在大災面前彰顯了大愛。蔡家壩黨員養(yǎng)豬大戶程杰，慷慨解囊，積極捐款物。獸防站黨員職工何志文是一名縣民兵應急連戰(zhàn)士?！盀那榫褪敲睢?，他主動請纓要求去“青川”等重災區(qū)抗震救災。在災區(qū)克服困難，忘我地為災民建板房、送物資、修河堤。贏得了災區(qū)群眾的稱贊，也贏得了縣委“抗震救災先進個人”的表彰。今年9月，全體鎮(zhèn)干部和八個淹沒村的村干部放棄“中秋”與家人團員的機會，連續(xù)奮戰(zhàn)30天，戶戶走訪，調節(jié)糾紛，對土地進行了調整，對補償資金進行了分配，對困難戶進行了優(yōu)撫。在淹沒村，廣大農村黨員以此次土調為契機，開展踐行“一個黨員就是一面旗幟”的活動，有利地推進了土調工作的順利開展。李家合村文書李金榮，為了顧全大局，自愿放棄自己的好地，耕種較差的劣地塊。尖山壩村黨員張曉成不畏強勢，敢作敢當，直言事實真相，打破了土調過程中群眾不言的尷尬局面。還有，“輕傷不下戰(zhàn)線”的蔡家壩村村支書鄭常有同志?！岸嚯y興邦”，今年全體鎮(zhèn)村干部萬眾一心、眾志成城，頂住壓力，克服困難，將“抗震減災”和“淹沒村土地調整”兩項民生工作落到了實處，贏得了民心，促進了我鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。
1、強化組織領導。堅持科學民主原則，進一步規(guī)范了黨委決策、人大決策、政府決定程序，建立和完善了《黨政聯席會議事規(guī)則》、《黨委議事規(guī)則》、黨內“三聯系”制度、人大代表聯系制度。按照“統籌全局、協調各方”的要求，不斷適應構建和諧需要，切實做到總攬不包攬，果斷不武斷，樹立良好形象，凝聚一班人，建設一支戰(zhàn)斗力強的領導集體，形成黨委領導、政府負責、社會協調、公眾參與的社會管理格局。
3、增添幫扶舉措。認真開展“部門幫村,黨員幫戶”活動，實行“1+1”結對幫扶辦法，鎮(zhèn)、村黨員干部與困難群眾結成幫扶對子。通過資金、物資、技術等不同方式對他們進行幫扶，并制定了三年發(fā)展脫貧致富規(guī)劃。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十四
**鎮(zhèn)地處**市中部，總面積125平方公里，人口65000人，全鎮(zhèn)23個村委會和1個居委會?，F有中小學校26所，學生總數為14275人，教職工531人。其中小學23所，學生9972人；初中3所，學生4303人。
1995年初，我鎮(zhèn)“普九”經省、市人民政府驗收后，“兩基”工作繼續(xù)鞏固和發(fā)展，200*年小學入學率為100%，初中入學率為98.8%，學年內輟學率：小學為零，初中輟學率為1.2%；畢業(yè)率：小學100%，初中100%；15周歲人口初等教育完成率為100%，17周歲人口初中教育完成率為98%，15周歲人口文盲率為零。
我鎮(zhèn)師資水平不斷提高，每年增加的教師達到國家規(guī)定的學歷。目前，我鎮(zhèn)小學教師學歷達標率為100%，初中教師學歷達率為98.3%。
新建教學樓7幢，建筑面積14700m2，裝修爛尾樓1幢3500m2，鎮(zhèn)政府投入108萬元，爭取上級撥款120萬元，發(fā)動個人捐資420萬元，。同時全鎮(zhèn)中、小學的圖書和設備得到進一步完善，大大地增強了我鎮(zhèn)辦學綜合實力，教育教學質量穩(wěn)步提高。
二、我鎮(zhèn)基礎教育工作的主要做法及措施
（一）落實政府行為，鞏固“普九”成果
我鎮(zhèn)鞏固“普九”成果的主要困難和問題有兩個方面：一是初中學位不足；二是學校建設資金缺口大。為了解決初中學位不足的問題，200*年初，我鎮(zhèn)按市政府精神，采取了“學校還本，政府付息”的辦法，貸款200多萬元支持中學校舍建設。這項工程，在市政府及鎮(zhèn)政府的統籌下，由各中學具體組織實施。到200*底止，全鎮(zhèn)3所中學都實施了校舍擴建工程，總建筑面積達到 9500 m2。這項工程的實施初步緩解了我鎮(zhèn)初中學位不足的問題。
為了切實抓好初中在校生的流失，我們采取教育、行政、經濟、法律等措施，依靠政府、學校家長和社會齊抓共管，形成“防流、控流”合力。第一：市政府通過建立“普九”年審制度，每年檢查評估一次，政府要求教育主管部門，把中小學的入學率、輟學率、完成率作為制訂崗位責任制和年度考核的主要內容。第二，通過政府有關職能部門嚴格把關，禁止未接受完九年義務教育的學生外出打工經商。
發(fā)動流失生回校，以政府名義通知家長，限期送子女回校就讀，收到了顯著的效果。學校方面：教育局制定了一套初中畢業(yè)生綜合評價方案，各校的平均分、及格率、進步率均按初中一年級入學人數計算，促使學校主動做好防止學生流失工作。我鎮(zhèn)各中學也制定了一套行之有效的方法。將防止學生流失的.工作與班主任、科任教師的考核、評獎掛鉤，分片包干、責任到人，促使班主任、科任教師主動做好防止學生流失工作。家長方面：通過大力宣傳《義務教育法》，使家長明確其法律和義務，確保其子女接受完九年義務教育。社會方面：通過政府有關職能部門的社會力量加強檢查，嚴禁工廠、企業(yè)招收童工，有效地堵塞了義務教育階段的學生因到社會打工而輟學的違法行為。此外，我鎮(zhèn)還多方采取措施，確保困難家庭子女的流失。除了省的扶貧學生外，還建立了鎮(zhèn)、校二級扶貧助學制度，通過社會人士捐資、學校減免書雜費等措施扶貧助學。據統計，200*年有221６名特困生享受了扶貧助學金，共186200元。
（二）繼續(xù)實施“改危”工程，促進學校向等級學校發(fā)展
200*年，里村小學得到改造，還有林村、培坑正在改造建設。由于我鎮(zhèn)這項工作抓得實、抓得好，成效顯著，老區(qū)的危房得到較全面徹底的改造，學生及其家長感到在沒有危房的學校讀書更安全了，更放心了。到目前止，我鎮(zhèn)中學有一所已創(chuàng)建為茂名市一級學校，有2所已創(chuàng)建為**市一級學校。小學有2所茂名市一級學校，8所**市一級學校。
（三）貫徹執(zhí)行“以縣為主”的管理體制，切實加強教師隊伍建設，全面推進素質教育
教師是基礎教育的關鍵，市委市政府歷來重視教師隊伍建設工作。每年教師節(jié)，市委市政府發(fā)出關于做好尊師重教工作的通知，要求各級黨政部門和社會各界大力開展尊師重教活動，響應上級號召，我鎮(zhèn)每年召開全鎮(zhèn)教師節(jié)慶祝大會，表彰一批尊師重教先進單位和個人，表彰一批先進學校和優(yōu)秀教師。每年春節(jié)期間，鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的領導組織開展慰問教師活動，熱情關心教師的工作和生活。師德是教師隊伍建設的核心，200*年，我鎮(zhèn)切實加強了師德建設，根據市教局《關于進一步加強我市中小學教師職業(yè)道德建設的決定》、《**市教師職業(yè)道德考核實施辦法（試行）》和《關于在全市教育系統開展師德考核的通知》等一系列文件，開始實施師德量化考核管理制度。這個制度的制定和實施，強化了我鎮(zhèn)師德建設工作，大力褒揚了師德師風建設先進單位和個人，也有力地鞭策了師德師風的不良行為。
業(yè)務水平是教師隊伍建設的基礎。按市教局精神，200*年，我鎮(zhèn)繼續(xù)實施崗位培訓、職務培訓、學歷進修、基本功大賽、名師工程、學科帶頭人等一系列管理辦法，有效地提高了我鎮(zhèn)教師的業(yè)務水平。目前，我鎮(zhèn)具備了一支數量和質量都基本達標的教師隊伍，教育教學質量名列全市前列。
200*年，我鎮(zhèn)堅決執(zhí)行中央關于農村基礎教育“以縣為主”體制改革的決定，撤消了鎮(zhèn)教辦和一批教學點，進一步完善了中小學校長和教師的聘任制度。
（四）規(guī)范教育經費管理，確保教育投入
小學捐資100多萬元。此外，我鎮(zhèn)中小學的師生能夠發(fā)揚艱苦奮斗，勤儉辦學的精神，為學校建設義務勞動，做了大量力所能及的工作，利用節(jié)假日和空余時間，為學校值樹種花種草、粉刷墻壁、維修門窗等。大多數的學校還利用勤工儉學的效益，為學校建設增加投入，200*年全鎮(zhèn)共計達30多萬元。
200*年，我鎮(zhèn)教育經費嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的管理制度。市財政局、教育局下發(fā)了《關于進一步規(guī)范教育收費收支兩條線管理的通知》（高財綜[200*]11號），對教育收費支出的管理作了進一步的明確規(guī)定。市教育局建立了鎮(zhèn)小學財務結算中心，委派了中心會計，對中心會計人員進行了崗位業(yè)務培訓。
鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府高度重視治理教育亂收費工作，采取了強有力的措施，堅決制止有關部門向學校亂收費、亂攤派，堅決制止截留、挪用學校教育經費，堅決制止學校向學生擅自增加收費項目、提高收費標準，教師工資依時足額發(fā)放，在銀行開設個人帳戶，落實醫(yī)療制度，特困教師補助制度和安居工程制度。200*年，我鎮(zhèn)教育收費支出管理總的來說是規(guī)范的。
三、我鎮(zhèn)基礎教育存在的主要問題
學欠債300萬元。教育信息化工程進展緩慢；開設小學英語教育專職師
資缺口大；目前僅中心小學三年級以上開設英語課。實施新課程標準后，教學實驗儀器設備欠缺較多；優(yōu)質學位的比例與省市的要求還有較大差距；今后幾年初中新生比例繼續(xù)增大，校舍不足，學位不夠。
四、我鎮(zhèn)今后工作設想
（一）重新修訂我鎮(zhèn)教育發(fā)展藍圖，保證教育持續(xù)發(fā)展。為了貫徹《決定》精神，落實創(chuàng)“教育強鎮(zhèn)”的目標，發(fā)展我鎮(zhèn)教育優(yōu)勢，我們重新修訂教育改革和發(fā)展規(guī)劃，有計劃、有步驟地推進素質教育和普及高中教育，爭取在2008年實現普及高中教育。
（二）加大力度抓好校園規(guī)劃和校園建設。為了創(chuàng)造良好的育人環(huán)境，做到學校布局合理，環(huán)境優(yōu)雅，做到凈化、綠化、美化，達到一校一特色，一處一景點，我們爭取把外地經驗和當地學校實際結合起來，做好整體規(guī)劃，長期堅持開展創(chuàng)等級學校和美麗校園工作。
線管理，確保教育轉移支付落實到位，進一步完善中心會計制度，確 保經費運行正常。
總之，我們要一如既往，不折不扣地按照上級的要求，落實政府行為，做到依法行政、依法治校、依法治教，鞏固和發(fā)展“兩基”成果，為創(chuàng)建“教育強鎮(zhèn)”而努力奮斗。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十五
按照省、兩級市防汛指揮部有關防汛工作指示精神，我鎮(zhèn)及時向各黨總支、村和鎮(zhèn)防指各成員單位進行了工作部署，組織7個防汛指揮分部檢查組對防汛工作準備情況進行自查?，F將防汛工作檢查情況匯報如下：
張汪鎮(zhèn)位于滕州市最南部，總面積96平方公里，轄83個村，8.7萬人。轄區(qū)內總體地勢為東北高、西南低，年平均降雨量為752。4毫米。境內有十字河、小蘇河、小魏河、三八河四條河道。十字河流經五所樓、南閆樓、臨薛、魏河圈、十字河5個村，河道上有五所樓、臨薛2座通行橋，路口4處；小蘇河流經孟倉村、城后張莊、夏樓、杜村、邱倉、閆道溝等13個村，河道上有北沿湖節(jié)制1處；小魏河流經徐集、鄧寨、下魏樓等6個村，河道上有通行橋3座，截蓄導流淵子崖橡膠壩工程已全部完工；三八河流經北渠莊、李橋、西周樓、后壩橋等10個村。境內澇洼四處：多莊洼、馬場坡洼、北沿湖洼、辛集西洼。
（一）嚴格落實防汛責任制。
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視防汛工作，列入重要議事日程，嚴格落實以行政首長負責制為核心的各項防汛責任制，層層調整了防汛抗旱指揮機構，鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長任指揮，有關部門負責人為成員的防汛指揮部，鎮(zhèn)政府分別與8個黨總支、有關部門簽訂了責任狀，做到了任務明確，責任到人，各負其責，確保防汛工作扎實有效的開展。
（二）認真落實各類防洪工程的度汛措施。
按照省防指“縱向到底、橫向到邊”的要求，組織各黨總支、村、水利、建房、城管、國土等有關部門、對4條河道內的阻水障礙、路橋缺口、險工險段、在建工程、鎮(zhèn)駐地易積水路段、易積水區(qū)域、農村危房等薄弱環(huán)節(jié)進行全面細致地檢查，詳細地掌握每項工程的位置、現狀等基本情況，將險工險段登記造冊，立卷存檔。
（三）狠抓防洪排澇工程建設。
各黨總支、村已開始對鎮(zhèn)境內的所有排水河道、溝渠、下水道、坑塘等進行全面的清淤清障和疏通，確保汛期安全運行。
（四）進一步修訂完善防洪預案。
在認真總結往年防汛工作經驗的基礎上，我們先后對鎮(zhèn)、村防汛預案進行了修訂完善，調整了防指成員單位及職能，新增了節(jié)制閘聯合調度和及時分洪的應對措施，補充了搶險措施，落實了防汛料物、搶險隊伍和各項工程現狀內容，使其更具有可操作性。
（五）嚴格落實防汛物資儲備。
牢固樹立抗大洪、搶大險的思想，貫徹“安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險”的防汛工作方針，按照鎮(zhèn)政府常備和單位號料相結合的原則，落實防汛料物。
（六）積極抓好防汛搶險隊伍建設。
在防汛搶險隊伍建設上，我們堅持按照上級要求和工作需要，鎮(zhèn)政府責成鎮(zhèn)武裝部以基層民兵為主體，成立了常備隊、搶險隊、后備隊，開展汛期應急救援演練活動。
（七）加強值班，密切監(jiān)控。
堅持領導帶班和24小時值班制度，密切注意天氣情況，做好預報和信息上傳下達，確保了政令暢通。
（一）加大宣傳力度。
我們將利用宣傳媒介宣傳《防洪法》、今年的防汛形勢、上級要求和專家的分析預測等方面的知識和信息，做到有的放矢，警鐘長鳴，努力提高干部群眾對防汛工作重要性的認識，切實克服麻痹思想和僥幸心理，以積極認真的態(tài)度做好防大汛、抗大洪、搶大險、救大災的一切準備。
（二）扎實有效地做好各項防汛常規(guī)工作。
進一步做好防汛宣傳發(fā)動、工程安全檢查、雨、水災情測報、防汛隊伍組織、搶險料物的儲備、通迅聯絡及應急搶險預案的編制等防汛的常規(guī)工作。以基干民兵為骨干，按軍事建制組織的防汛三隊（常備隊、搶險隊、預備隊），汛前集中進行技能培訓和實戰(zhàn)演練，掌握搶險技術，熟悉參加搶險集合的地點、部位、內容。
（三）嚴格管理科學調度。
突出抓好防汛重點、難點，嚴格按照各級防指批準的汛期控制運用方案進行科學調度。加強險堤整治，水毀工程修復涵閘維護，堤防過路缺口堵復，河道清障，對清查出的險工險段，作為重中之重，集中人、財、物力搶在汛前完成除險任務，對不能及時除險的制定切實可行的應急措施。河道堤防缺口、豁口汛前全部堵復，重要交通路口備足料物，落實防守責任，確保洪水到來之前堵復。
（四）進一步抓好防汛物資儲備和防汛隊伍建設。
繼續(xù)加大對防汛物資的投入，盡量多儲備一些防汛物資，落實切實可行的物料儲備方案，以確保防汛搶險需要。著眼于建設高素質、訓練有序的搶險機動隊伍，進行培訓演習，提高搶險裝備，確保搶險時來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則能勝。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十六
近日來，按照鎮(zhèn)黨委《關于學習貫徹〈廉潔準則〉的實施方案》的要求，我積極參加鎮(zhèn)里組織的集中學習，同時，擠時間進行了自學。對《準則》及釋義的主要內容逐條逐條學，原原本本學，全面把握基本內容，深刻領會精神實質，筑牢拒腐防變的思想防線，切實增強廉潔從政的自覺性。
1、學習態(tài)度不夠端正。
我們黨歷來高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，改革開放30多年來，經過幾代中央領導集體的不懈努力，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效，為改革開放和現代化建設的順利推進提供了重要保證。
2、執(zhí)行上級決策不夠堅決。
《廉政準則》對于切實解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動、利用職權和職務影響為親屬及身邊工作人員謀取利益、違反規(guī)定選拔任用干部等突出問題都有明確的規(guī)定。
3、團結協作精神有待加強。
4、工作責任心有待提高。
5、作風紀律不夠嚴謹。
6、不能夠正確對待手中的權力。
1、主觀上對學習缺乏正確認識
2、政治覺悟和敏感意識薄弱。
3、不求有功只求無過思想導致工作不能盡職盡責
4、組織紀律觀念淡薄是常犯自由主義的根源
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇一
開展行風建設以來，自己通過學習相關文件和上級領導講話，切實認識到了，加強行風建設是新農村加快發(fā)展的客觀要求，是解決當前存在突出問題的迫切需要，是提高個人素質、強化工作作風的良好契機。基于以上認識，自己以積極認真的態(tài)度投入到了行風建設當中，把搞好行風建設作為完善自身，切實加強自我建設的重要方法和途徑牢牢抓在手上。解決問題，首先要找準問題。通過一段時間的深入查找，發(fā)現自己主要存在著以下幾方面問題：
1、在工作中創(chuàng)新觀念也不夠強。工作上不能完全放開手腳，思想上不夠大膽，滿足于按照上級和領導要求，做好本職，完成任務，缺乏創(chuàng)造性、獨創(chuàng)性的點子，對如何創(chuàng)造性的開展工作思路不寬、辦法不多。
2、敬業(yè)愛崗的模范作用發(fā)揮得不夠充分。自己作為一名領導干部應當始終發(fā)揮表率作用，以自己的一馬當先，引領分管領域工作的全面上水平。但是，通過分析查找，發(fā)現自己在工作中存在自我要求不嚴格的現象。
3、服務意識有待進一步提高。自己在基層社工作多年，自我感覺自己的服務意識還不差。但是用更高的標準來衡量，自己的服務意識還不能完全適應當前農村工作面臨的新形勢和新任務。
遇到的各種問題。二是嚴格紀律。作為一名信用社干部，只有管住自己，才有資格、有能力領導和教育別人。三是努力工作。在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全鄉(xiāng)的整體工作聯系起來，自覺地把行風建設作為推動工作的重要抓手。
我相信，通過一段時間的努力，自己分管負責的工作會取得一定的成績，呈現出健康穩(wěn)步發(fā)展的好勢頭。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇二
縣普法辦：
自以來，我鎮(zhèn)按照上級有關“五五”普法的要求和部署，積極對全鎮(zhèn)進行普法教育，使全鎮(zhèn)的法制觀念不斷增強，促進了和諧建設的開展，為人民群眾創(chuàng)造了良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。現將我鎮(zhèn)開展“五五”普法教育工作的情況匯報如下：
鎮(zhèn)黨委歷來高度重視普法教育工作以及其對于維護社會安全穩(wěn)定的重要意義，為進一步加強對“五五”普法工作的組織領導，成立了鎮(zhèn)“五五”普法依法治理工作領導小組，由分管領導擔任組長，成員單位包括公安、司法、宣傳、土地、計生、婦聯、民政等部門。領導小組下設辦公室在司法所。為使“五五”普法教育工作有序開展并落到實處，我鎮(zhèn)制定了《鎮(zhèn)“五五”普法實施方案》，實施方案明確了工作目標，任務、要求和措施保障。有力的組織機構和健全的工作制度，為“五五”普法工作的順利開展提供了保障。
《鎮(zhèn)“五五”普法實施方案》明確指出“五五”普法教育的任務是：堅持法制教育與道德教育相結合，緊密結合社會主義榮辱觀教育，全面落實“五五”普法的各項具體任務，廣泛、深入、持久地進行憲法和法律、社會主義法治理念的宣傳教育。緊密結合國家民主法制建設的新進展、新成果，及時宣傳與經濟社會發(fā)展和人民生產生活密切相關的法律法規(guī)，傳播法制思想，推進依法治鎮(zhèn)的建設進程，力爭通過普法教育使全鎮(zhèn)人人學法、人人懂法、人人守法，保證普法教育落到實處。以來，全鎮(zhèn)應參加“五五”普法對象為17397人，實際參學人數為16788人，參學率達96.5%。
才從事這項工作。但是在實際工作中，人力資源與普法教育的需求差距較大，特別是基層單位的矛盾更為突出，要充分調動現有人員的積極性，定人、定崗、定職責，同時加強對學校法制副校長及講師授課技能培訓，提升對青少年的普法教育質量。繼續(xù)加強對村干部普法教育力度，讓其影響、帶動和實際參與對農民的普法。通過多渠道、多途徑創(chuàng)建普法宣傳員隊伍，調動各方面的力量為普法教育服務，讓越來越多的人投身到普法教育的大潮中來，確保農村普法教育事業(yè)獲得如期效果。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇三
今年以來，在縣委、縣政府的領導下，我鎮(zhèn)以開展群眾路線教育實踐活動為契機，以“項目建設提升年“活動為主題，進一步轉變作風，突出重點，夯實責任，埋頭苦干，全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展各項事業(yè)取得了顯著成績,全面完成了上半年各項目標任務。
(一)經濟指標完成情況。
上半年，我鎮(zhèn)固定資產投資預計完成5.15億元，占全年任務10億元的51.48%;糧食產量預計完成19446噸，占全年任務37494噸的51.86%;社會消費品零售總額預計完成5800萬元，占全年任務10786.5萬元的53.77%;農民人均純收入預計完成6258元，占全年任務11847的52.8%。
(二)共性目標完成情況。
1、領導班子建設方面。鎮(zhèn)領導班子能夠嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制，做到凡屬重大事項，大額資金的使用，干部任用，人事安排等以及關系到群眾切身利益和群眾關心的熱點問題，都及時召開黨委會或黨委擴大會集體討論研究決定;定期召開民主生活會，對照檢查自身存在的不足，進行批評與自我批評;班子團結協作，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨政正職之間能夠團結一致，心往一處想，勁往一處使，其他班子成員在日常工作中，都能擺正自己的位置，相互配合，相互支持，互相補臺，共同促進各項工作的落實。
2、基層黨組織建設方面。嚴格程序，大膽探索，加強黨員發(fā)展管理，推行了發(fā)展黨員“黨委雙重預審制”;探索流動黨員管理新模式，開通了“張卜鎮(zhèn)流動黨員qq交流群”，60多名流動黨員在線交流、學習;加強非公和兩新社會組織黨建工作，全鎮(zhèn)成立了18個非公、兩新聯合黨支部，懸掛了黨支部標志牌和制度牌，印制了黨建指導員聯絡卡和及時貼500余份并下發(fā)到位，實現了非公黨建工作全覆蓋;積極探索在產業(yè)鏈上設立黨小組工作，打造了張卜黨建新品牌;加強遠程教育管理工作，創(chuàng)建了機關、曹家等4個市級示范站點;“升級晉檔、科學發(fā)展”活動穩(wěn)步推進;不斷加強村級活動場所建設等。
3、黨風廉政建設方面。狠抓中央八項規(guī)定xx縣委實施細則的貫徹落實，成立了監(jiān)督檢查組，對機關干部工作狀態(tài)、工作作風、值班等進行抽查檢查;健全完善了各項制度和黨風廉政建設責任分工，加強對黨務、政務、村務公開的檢查監(jiān)督;創(chuàng)新干部考核方式，組織機關科室負責人進行了述職述廉述效和民主測評;認真貫徹落實黨風廉政建設“五個一”責任制;積極跟進，加強對重點項目的監(jiān)督檢查，為南郭、曹家社區(qū)建設項目現場及時派駐了廉政監(jiān)察組;進一步規(guī)范和完善了農村“三資”監(jiān)管工作，認真落實農村集體建設工程招投標制度，全鎮(zhèn)“三資”監(jiān)管工作有序規(guī)范進行;積極開展廉政文化“六進”活動，圍繞“為民、務實、清廉”主題，打造了機關、廟西村兩個廉政文化示范點;進一步規(guī)范、提高便民服務工作水平，鎮(zhèn)、村兩級便民服務體系更加完善，群眾辦事更加便捷、高效、周到;按照“十一有”要求高標準建設涇渭陽光365工作室，群眾滿意率及點擊量、信息上傳量均創(chuàng)新高;抓好信訪案件查辦工作，共接到群眾來信、來訪案件7起，立案3起，給予黨內警告處分3人，誡勉談話2人;加大糧食綜合直補、農機補貼、能繁母豬補貼等涉農資金的監(jiān)管力度，堅持對發(fā)放過程進行全程跟蹤監(jiān)督，有力地杜絕了弄虛作假、截留等違紀行為發(fā)生，保證了黨的路線、方針、政策的全面正確貫徹執(zhí)行。
4、宣傳思想及精神文明建設。按照全縣宣傳思想工作會議和相關文件部署，鎮(zhèn)黨委制定了本年度黨委中心組學習計劃，建立完善學習制度和考核辦法。堅持每月組織一次集中學習，重點學習了系列講話特別是“三嚴三實”重要論述、在蘭考調研考察教育實踐活動時的重要講話、在指導xx縣委常委班子黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會時的重要講話等及縣委、縣政府相關會議及文件精神，建立了一把手負總責，分管領導具體抓宣傳的工作機制，確定信息員3名，截止目前，采寫投遞信息180余條，被報紙、簡報采用90余條。通過開展創(chuàng)建“文明村”、“文明家庭”等活動，提高干部群眾的文明素質，帶動全鎮(zhèn)社會風氣的進一步好轉，營造健康文明的生活風尚。
(三)重點項目進展情況。
今年，我鎮(zhèn)在承擔3個市級重點項目,結合實際，共確定17個重點項目，層層分解，全力抓推進，項目建設呈現出全面推進的良好態(tài)勢。
310國道西安過境公路(渭北大橫線)張卜段順利推進，已完成17戶房屋拆遷工作，目前正在進行東關四組的房屋拆遷工作;市級重點項目陜西生態(tài)水泥股份有限公司高陵年產180萬噸礦渣粉生產線建設宿舍樓和辦公樓已交付使用，三條生產線設備基本安裝到位，一條生產線已經試運行，目前，廠區(qū)內部正在進行地面硬化;西安聚集工業(yè)園已完成地表清理、基坑開挖，c-4、c-5號樓已經開始進行基礎施工;西安新城輕工產業(yè)標準化廠房項目，項目展示中心和辦公樓15畝用地地表清理全部完成，圍墻砌筑300米;張家村生豬標準化養(yǎng)殖基地，21棟圈舍已建好，目前存欄20xx余頭，配套設施沼氣發(fā)電已建成并完成調試;南郭社區(qū)(一期)社區(qū)公共服務中心已建成，正在進行室內安裝裝飾工程，以及屋面防水處理和防滑磚鋪設;社區(qū)幼兒園已封頂，正在進行內部結構建設和內外粉刷;曹家社區(qū)(一期)17棟1132套安置房已建成，其中2-5#樓基本完工，6-17#樓外保溫已基本完工，正在進行真石漆及室內安裝工程，小區(qū)內基礎設施正在完善，為回遷做好準備。社區(qū)公共服務中心已建成投用，社區(qū)幼兒園樁基礎施工已經過半;塬后、張卜、張橋社區(qū)正在開展前期征求意見和方案起草;奉正遷安園屬市級考核項目，已完成圍墻的圈建，中路的建設及路兩邊綠化工程;水質提升工程目前廟西村、新建村和東關村的自來水已接入到戶;渭河左岸治理已完成土方工程和燕翅壩建設。
(四)重點工作開展情況。
1、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。教育實踐活動開展以來，鎮(zhèn)黨委緊扣學習教育、征求意見、剖析整改三個重點，邊學邊查邊改。尤其注重抓好領導班子和班子成員的學習教育，從5月22日起至5月29日進行了13次43個學時的封閉式專題學習，重點圍繞“踐行‘三嚴三實’、加強黨性修養(yǎng)”、“弘揚延安精神、用好壓艙之寶”、“正確對待意見、勇于開展批評”、“向中央看齊、增強政治定力”、“‘秦亡于奢’之警鑒”、“牢固樹立群眾觀念”等進行了6個專題19項內容。先后組織全體機關干部觀看了電影《焦裕祿》和《楊善洲》等系列片，班子成員結合各自工作實際，談體會、談認識，學習期間8名班子成員共撰寫心得體會48篇。
活動開展以來，鎮(zhèn)黨委共組建13個工作組，分別由8名領導干部擔任組長，下派89名機關干部，對轄區(qū)內的238家個體工商戶、15所中小學校及8所幼兒園、29家鎮(zhèn)村衛(wèi)生室、68家私營企業(yè)、26家農民專業(yè)合作社、13個家庭農場、13個駐地單位的409個非農戶單位進行逐個走訪，共征求意見建議58條，其中涉及“四風”問題45條，具體問題13條。并安排專人對征求到的意見建議進行歸納梳理，建立完善工作臺賬，將具體問題、整改措施、整改時間、整改的具體責任人一一明確，并下發(fā)問題督辦單，做到每個問題都有落實有回音，確?；顒硬蛔哌^場、取得實效。
2、細化工作制度，加強機關管理。嚴格考勤，狠抓作風紀律，狠抓機關管理，健全完善了《張卜鎮(zhèn)制度匯編》，購置了簽到機，設置機關干部監(jiān)督崗，鎮(zhèn)村干部每周一參加機關例會匯報工作以及鎮(zhèn)村干部每周上報周記等具體舉措，嚴明紀律，轉變作風，將考勤結果與干部考核評優(yōu)掛鉤。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”xx縣委規(guī)定，切實加強廉潔自律，堅決制止鋪張浪費。開源節(jié)流，厲行節(jié)儉，實行公務接待一律進廉政灶、公務用車使用派車單、機關考勤晚值班檢查等制度，加大效能建設。同時抓教育培訓，強化機關干部為民服務意識，做到“五個一”，提升為民服務質量，方便廣大群眾，提高辦事效率。
3、社會保障能力進一步增強。嚴格按政策對低保人員做到“應保盡?！?。救助低保戶631戶，辦理高齡補貼1857人，為29名群眾辦理了醫(yī)療救助，發(fā)放救助款163937元。今年全鎮(zhèn)新農合、農村養(yǎng)老保險參保率分別達到100%、98.6%。同時實施積極的就業(yè)政策，就業(yè)和創(chuàng)業(yè)形勢穩(wěn)中向好。今年以來組織農民工培訓三期，張家村培訓生豬養(yǎng)殖能手120余人次，張家村地膜春甘薯無公害標準化生產技術及高毒農藥管理規(guī)定知識培訓100人次，農村婦女家政服務培訓班培訓200余人次，同時申請發(fā)放了42人的個人小額擔保貸款共計147萬元。
4、計劃生育工作扎實推進。今年，全鎮(zhèn)共出生208人，出生率6.31‰，死亡率2.26‰，自增率4.05‰，出生性別比120.2，節(jié)育率90.8%，重點對象“三查”率100%。上半年，按照政策及時為763戶發(fā)放了節(jié)育獎勵補助金，為743戶群眾辦理登記了獨生子女保健費申請手續(xù)，為632戶辦理了計劃生育保險，同時督促102對新婚夫婦進行了孕期免費查體。
5、文化活動豐富多彩。結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，積極聯系相關本部門開展了惠民演出十幾場次，通過遠程教育平臺播出了一系列紅色教育影片，組織開展了廣場舞比賽，通過系列活動進一步豐富活躍了群眾的精神文化生活，對提升人文素質和提高文明化程度起到了積極作用。
6、切實加強食品藥品安全、安全生產監(jiān)管。建立食品藥品安全監(jiān)督網絡，覆蓋面達到100%，加大對食品小作坊、食雜店、餐飲業(yè)的檢查力度，未發(fā)生食品藥品安全事故;與轄區(qū)30個企事業(yè)單位簽訂了安全生產責任書，發(fā)放安全知識宣傳資料15000余份。今年以來累計組織安全生產大檢查8次，近期對再次生產的5家非法磚窯建材企業(yè)進行集中關停、整改，全鎮(zhèn)未發(fā)生不安全事故。
7、治污減霾、環(huán)保和節(jié)能降耗工作常抓不懈。成立了張卜鎮(zhèn)治污減霾專項檢查組，通過會議、文件、標語、散發(fā)宣傳資料等形式，堅持每天巡查，做到治污減霾常抓不懈;上半年，配合上級相關部門對張家村露天煤場、塑料加工廠，南郭村肥料生產廠，廟西村清芳家居裝飾品加工廠等9家企業(yè)，發(fā)放了整改通知書，取締違規(guī)企業(yè)4家;“三夏”期間，我鎮(zhèn)通過廣泛宣傳、推廣硬茬播種和嚴防死守，實現了“零火點”的目標;堅持以節(jié)約能源資源和保護生態(tài)環(huán)境為切入點，廣泛開展了節(jié)能降耗宣傳活動，堅持每季度對能耗情況進行檢查，發(fā)現問題，及時解決，全面完成了縣政府下達的節(jié)能降耗目標任務。
8、社會治安穩(wěn)步有序。上半年共接待群眾來信來訪138件，村上解決99件，鎮(zhèn)上調處39件，有效化解了群眾糾紛，使矛盾消除在萌芽狀態(tài)。全鎮(zhèn)不穩(wěn)定問題排查率、領導處理信訪案件及時率均達到100%，交辦案件辦結率達到100%，沒有發(fā)生一例進京赴省到市上訪事件。我鎮(zhèn)還通過多方努力安置幫教刑釋解教人員30名、社區(qū)矯正對象19名，并加強跟蹤教育，消除了再次違法犯罪的隱患。
總之，上半年以來我鎮(zhèn)各項工作取得一定成效，但是與上級的要求和群眾的期望還有較大差距。一是縱向比，我們的發(fā)展速度不斷加快，各項指標超額增長，但橫向比，特別是與發(fā)展快的兄弟街辦相比，我們的發(fā)展還不夠快。二是農業(yè)基礎設施落后，農田水利、道路交通、公共服務等基礎設施亟待進一步改善。張橋、東關、塬后等村水利、電力等設施落后，遇到“三夏”玉米灌溉，水利設施不足，嚴重影響出苗率。三是資金緊張，嚴重制約一些公益事業(yè)及工程項目的順利實施。四是個別黨員干部的創(chuàng)新意識、服務意識有待加強。此外，我鎮(zhèn)還存在經濟總量提升不快，農業(yè)產業(yè)化規(guī)模還偏小，重點項目進展較慢，維護穩(wěn)定的壓力等問題。
1、推動工業(yè)項目跨越發(fā)展。確保我鎮(zhèn)承擔的第一個市、縣重點工業(yè)項目高陵生態(tài)水泥廠180萬噸礦渣超細粉生產線建設年內投產。
2、促進基礎建設全面提升。7月份完成昭慧東路項目張卜段房屋拆遷工作;實現渭河左岸綜合治理項目堤防工程全面竣工;協調做好渭北大橫線(高陵張卜段)工程建設，近期完成房屋拆遷工作，確保12月份順利通車;在全鎮(zhèn)13個村推行環(huán)境衛(wèi)生標準化管理，營造干凈、優(yōu)美、整潔的農村環(huán)境。
3、實現統籌城鄉(xiāng)突破推進。確保曹家新苑小區(qū)年底前完成17棟安置樓建設任務，社區(qū)公共服務中心建成投用，社區(qū)幼兒園年底前建成;南郭社區(qū)公共服務中心竣工投用，實現社區(qū)建設突破發(fā)展。萬畝紅薯基地及萬頭生豬養(yǎng)殖基地在建設上規(guī)模，見成效。
4、確保民生工程覆蓋到位。圍繞民生八大工程建設，力爭從改善群眾的生產生活環(huán)境入手，加大道路、飲水、電力等建設力度。實現農民免費參合全覆蓋，確保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險19783人參保，配合做好“兩聯一包”包扶工作，積極做好計生、低保救濟、扶貧等工作。同時，進一步加強綜治、維穩(wěn)、信訪、安全生產、食品藥品監(jiān)管、農產品質量安全等工作。
5、加強黨的建設和自身建設，為下半年各項工作任務圓滿完成提供堅強保障。全面加強黨委班子建設和鎮(zhèn)、村、組干部隊伍建設，爭創(chuàng)學習型機關和學習型黨組織。積極探索農村新社區(qū)和非公、“兩新”組織黨建工作新方法，探索在產業(yè)鏈上建立黨小組工作新途徑，試點建立網絡黨支部和黨組織，創(chuàng)新黨建工作新模式。同時，加大力度，自加壓力，埋頭苦干進一步落實“八項規(guī)定”，以“三嚴三實”要求鎮(zhèn)、村黨員干部，走實群眾路線，以過硬的作風，促進各項工作任務圓滿完成。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇四
為了進一步端正干部思想、轉變干部作風、提高工作效率、推進工作落實，按照《xx鎮(zhèn)不作為、亂作為專項整治行動工作方案》第三階段文件要求，我鎮(zhèn)狠抓了黨風政風和作風建設，切實解決黨員干部不作為、亂作為等作風方面的突出問題?，F將我鎮(zhèn)加強自糾自查工作落實情況進行匯報，具體內容如下：
(一)加強組織領導。以鎮(zhèn)黨委書記為組長、鎮(zhèn)長為副組長、鎮(zhèn)紀委書記為督察領導小組組長的專項整治行動領導小組，組織協調此項工作的開展，加大對作風問題的檢查、整治和問責力度。督查組先后深入到全鎮(zhèn)22個站所及28個行政村，就鎮(zhèn)村干部在崗履職、點名簽到、值班紀律等考勤情況進行了明察暗訪，收到了較好的效果。
(二)制定活動方案。按照縣活動方案，結合我鎮(zhèn)實際制定了相應的督察檢查工作方案，確保各項督察工作順利開展。
(三)加強宣傳。組織包村領導、包村鎮(zhèn)干到所包站所和行政村，召開黨員干部、群眾代表座談會傳達不作為、亂作為會議精神，同時懸掛宣傳橫幅、書寫宣傳標語，召開動員會，宣傳專項整治活動。
(四)加強學習教育。專項整治行動領導小組多次組織機關黨員干部學習《中國共產黨黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中華人民共和國公務員法》、《中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則》等規(guī)章制度。并結合當前四項機制、四督四查、三亮三評和狠抓基層四風建設為切入點，使不作為、亂作為專項整治活動進一步得到了深化細化。(五)廣泛征詢鎮(zhèn)村干部群眾意見，制定《xx鎮(zhèn)政府崗位職責清單》和民主評議、督察檢查登記表，梳理各部門工作職責，進一步明晰部門職能和崗位職責，編制職責清單，并向社會公開，厘清部門職能邊界，解決部門職能交叉等問題，做到法定職責必須為的良好局面。并要求干部對照職責清單認真貫徹執(zhí)行。
(六)對照《xx鎮(zhèn)不作為、亂作為專項整治行動工作方案》中不作為、亂作為的整治內容開展自查自糾活動。在不作為、亂作為方面，發(fā)現存在遇到難事繞道走，多一事不如少一事的現象，對有些工作只求過得去，不求過得硬。針對發(fā)現的現象，鎮(zhèn)政府認真分析原因，制定有針對性的整改措施，明確整改時限，公開整改承諾。
(七)加強督導檢查，形成長效機制。為確?；顒尤〉脤嵭?，加大對作風問題的檢查、整治和問責力度，積極探索加強干部作風建設的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機制相結合，加強督導檢查，制定詳細的督導檢查措施和辦法，認真檢查，確保件件有結果，事事有回音，列出具體案例，形成處理意見。
在第三階段督察中，發(fā)現鐵管會趙相金、袁娜多次遲到、缺崗和曠工，鎮(zhèn)紀委在全鎮(zhèn)范圍內進行書面通報批評和誡勉談話;個別村存在工作開展緩慢、材料上報不及時等現象，如桐梓村農村集體三資材料上報不及時，寺上村農村集體三資管理工作會沒有及時召開;在暗訪中發(fā)現，付莊村支書朱太寶利用職務之便將老村部租賃費2萬元私自挪用用作墊支該村社會撫養(yǎng)費，騙取國家危房改造補貼項目款6000元，根據《中國共產黨紀律處分條例》規(guī)定，鎮(zhèn)紀委已給予朱太寶進行了誡勉談話、沒收違規(guī)違紀資金，并上報縣紀委給于朱太寶同志黨內嚴重警告處分。
我鎮(zhèn)將堅持問題導向，針對征求的意見建議，明確改進措施，著力解決問題，實現自我凈化和提高。
(一)加強學習，不斷提高思想政治修養(yǎng)。一是加強理論修養(yǎng)，堅定理想信念。認真學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀和政績觀，及時清洗思想上的灰塵，把群眾放在第一位，問計于民、問需于民、問政于民，全心全意為人民服務。
(二)轉變作風，不斷規(guī)范完善各項制度。進一步改進工作作風，在廣泛征求基層及群眾意見的基礎上，逐步貫徹落實。在治標的同時，深入剖析根源，及時把專項治理的好做法好經驗形成制度規(guī)范，形成作風建設長效機制，從體制、機制和制度上解決好前清后堵的問題。
(三)強化督查，不斷推進綜合施治。鎮(zhèn)領導小組組織力量對各基層單位和各行政村開展專項整治活動實施情況以及整治成效進行督查，發(fā)現整改不到位的要及時發(fā)出限期整改通知，對群眾關注的'熱點焦點問題實行備案跟蹤督查。將該項工作納入年度考核，對工作不力的單位負責人取消其年終評優(yōu)、評先資格，情節(jié)嚴重的追究黨紀政紀責任。在此基礎上，積極深入、廣泛宣傳工作開展情況，公開舉報電話，曝光典型事例，開展學習討論，營造濃厚的治理氛圍。同時加強分類指導，使專項治理更加貼近工作實際，確保治理實效。認真分析研究不作為、亂作為的新情況、新問題，查找機制、體制、制度上的漏洞和監(jiān)督工作中的薄弱環(huán)節(jié)，建章立制，完善措施，努力建立健全治理不作為、亂作為工作的長效機制。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇五
根據《財政部關于開展糧食直補和農資綜合補貼自查整改工作的通知》（財建明電[2012]1號）和《省財政廳關于轉發(fā)的通知》（魯財建[2012]22號）文件精神，我單位高度重視，并按照“問題不解決不放過，整改不到位不通過”的要求，切實抓好整改，確保糧食直補工作和綜合直補政策不折不扣地兌現落實到每一戶，不留死角，確保糧食直補和綜合直補工作經得起時間檢驗，這次自查整改工作使我們充分認識直補工作的重要性、艱巨性，我單位以求真務實的精神和作風，立即針對“兩補”情況，全面開展自查工作，現將自查工作匯報如下：
一、對照文件，開展排查工作。
我單位根據文件精神，對事前審查、公示制度、是否虛報等行為進行自查，自查過程中，均未發(fā)現有虛報農戶、代領代發(fā)的虛報冒領行為，也未發(fā)現戶主姓名、身份證號碼、補貼金額、“一折通”賬號等基本信息不符的情況，且嚴格執(zhí)行了補貼村級公示制度，及時上墻公示。
二、加強與相關部門的對接、協調，明確自身責任。
在“兩補”發(fā)放及領取中，我單位無關于反映“兩補”情況的信訪件，我們將會在以后的工作中，提高自身業(yè)務，明確自身在補貼面積核定、資金撥付、“一卡通”管理等各環(huán)節(jié)的職責，進一步加強與銀行等各部門的對接和協調，形成合力，做好兩補發(fā)放工作，確保老百姓自身利益不受損失。
三、嚴格管理，做好督查。
為了徹底杜絕有關違規(guī)違紀行為，我單位將會加強補貼管理工作，嚴格管理、公示、督查制度，落實補貼資金專戶、“一卡通”專人管理，及時在村務、信息網上公示相關情況，及時處理來訪村民的信訪情況、做好檔案管理等各項工作任務。同時加大對補貼工作的監(jiān)督檢查力度，定期自查、抽查，確保補貼政策不折不扣落到實處。
四、自查過程中存在的問題。
1、糧食實際種植面積核實上報過程中還存在一定問題，存在面積不實的現象。
2、宣傳不夠。在政策宣傳方面還存在死角，還有農民對政策了解不全面的情況存在。
針對這次專項檢查工作，我們認真對照檢查內容，逐項檢查落實情況，沒擠占、挪用現象，以后我們也會對這項工作常抓不懈，不斷提高惠農資金的使用效果，以扎實推進社會主義新農村建設，切實實現好、維護好、發(fā)展好農民群眾的切身利益。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇六
為使鄉(xiāng)的生態(tài)環(huán)境再上一個新臺階，要求生態(tài)管護員對轄區(qū)內生態(tài)保護區(qū)，等地進行生態(tài)巡查，對完成情況進行嚴格檢查，對完成質量進行評比。絕不走形式走過場，高質量嚴要求的完成生態(tài)環(huán)境保護工作。鄉(xiāng)生態(tài)扶貧工作按照上級文件精神和社區(qū)年度工作計劃結合本鄉(xiāng)的實際情況，組織開展了清理家園活動、衛(wèi)生宣傳活動等活動，這些生態(tài)環(huán)境保護活動均取得了預期效果，受到的好評?，F將 20xx 年度鄉(xiāng)生態(tài)扶貧工作開展自查報告匯報如下：
一、開展清理家園活動組織生態(tài)管護員 開展清理家園活動。此次活動中生態(tài)管護員清理垃圾雜物等，從而凈化了村級生態(tài)環(huán)境，受到高度贊揚。這次以開展清理家園為主題的活動中，增強了生態(tài)管護員們榮譽感與責任感，使他能夠在自覺自愿的狀態(tài)下盡職盡責的完成好村級衛(wèi)生的生態(tài)保護工作，有效的提升了村級生態(tài)管護工作的服務質量。
的個人生態(tài)環(huán)境意識，鄉(xiāng)村生態(tài)扶貧識和生態(tài)環(huán)境保護意識。
三、加強管理 及時改進 為促進鄉(xiāng)生態(tài)文明建設，保障居民健康安全的生活環(huán)境，同時也以服務鄉(xiāng)村，環(huán)保鄉(xiāng)村，健康鄉(xiāng)村為宗旨，加大對鄉(xiāng)村生態(tài)扶貧服務的宣傳，落實各項工作，提升鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)保服務的群眾滿意度，使鄉(xiāng)村生態(tài)扶貧工作做得扎實有效。堅持做到每周定期巡邏檢查村組的生態(tài)環(huán)境，發(fā)現問題立即進行有針對性的清理和整改，杜絕各種生態(tài)保護隱患的發(fā)生。
四、爭創(chuàng)生態(tài)環(huán)保先進鄉(xiāng)鎮(zhèn) 工作中還應加強服務意識、創(chuàng)新意識，以上工作雖然取得了一些成效。多學習、多借鑒，扎扎實實的做好每項工作。為鄉(xiāng)村居民辦好事辦實事，爭創(chuàng)先進生態(tài)扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位。做了大量工作，總結鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)保工作。也感到還存在一些困難。特別是目前我鄉(xiāng)鎮(zhèn)的生態(tài)環(huán)保工作還存在經費少、任務重的情況，但這些都未影響到鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)保扶貧工作的開展，克服困難的同時，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民的生態(tài)環(huán)境放在第一位。半年來所做的工作，切實給居民帶來了可利用的生態(tài)環(huán)境，為爭創(chuàng)生態(tài)環(huán)保扶貧先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)做出了貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇七
農村發(fā)展不均衡和農民素質的不均衡，要求我們基層組織和黨員干部必須發(fā)揮幫帶作用，下面是本站小編為大家收集的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建。
供大家參考。
20xx年，××鎮(zhèn)在縣委、縣府的領導下，以農村黨建綜合示范建設為統攬，按照“舉旗幟、抓班子、促發(fā)展”的要求，堅持以“群眾滿意”為標準，以“新農村建設”為主題，以“加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設”為主線，全力打造“綜合示范鎮(zhèn)”的黨建品牌。
年初，鎮(zhèn)黨委制定了“穩(wěn)定面積攻單產，科技避災爭主動，優(yōu)化結構提品質，產業(yè)經營爭效益”的工作思路，并具體提出了“1132”工程計劃：即一支隊伍，硬化一條場鎮(zhèn)街道,壯大三項產業(yè)(即生豬、蠶桑、獺兔)，修好二條公路(李家合村、連通1、2、3村二條水泥路)，緊扣發(fā)展主題，努力開創(chuàng)農村黨建工作新局面。
實施“五權”運行，強化村支部的領導權，規(guī)范村民代表大會的決策權，落實村委會的執(zhí)行權，保障農民群眾的監(jiān)督權，開展村民小組的議事權，實行“百人議事”制度，將黨務、政務、村務公開，使民主管理落到實處，在扶貧開發(fā)構建和諧社會試點村建設中，為充分調動群眾的參與積極性，各村組織召開村民代表大會，將全村要實施的項本站目交給村民們來決定，得到廣大群眾的極大擁護。
為了帶領全體干部和群眾大膽探索，與時俱進，鎮(zhèn)黨委一是建立了鎮(zhèn)村黨員干部和群眾學習培訓制度;二是依托黨員活動陣地、遠程教育網站和鎮(zhèn)土人才組織黨員干部和群眾學習;三是重點加強對農民教育培訓，提高農素質，使其成為懂政策、懂法律、懂科技、懂市場的高素質農民。
鎮(zhèn)黨委、政府集體研究，建立健全了干部管理十項制度，提出了樹立干部作風的“八條標尺”(即講求政治，不做信念不強的鎮(zhèn)村干部;加強學習，不做不學無術的鎮(zhèn)村干部;實事求是，不做欺上瞞下的鎮(zhèn)村干部;愛民親民，不做脫離群眾的鎮(zhèn)村干部;富民增收，不做不謀發(fā)展的鎮(zhèn)村干部;開拓創(chuàng)新，不做墨守成規(guī)的鎮(zhèn)村干部;勤儉節(jié)約，不做鋪張浪費的鎮(zhèn)村干部;守法奉公，不做違法亂紀的鎮(zhèn)村干部。)同時結合全鎮(zhèn)實際，開展“六務實”活動(即說實話、重實際、辦實事、有實招、求實效)和“雙滿意”活動(即讓群眾滿意、讓組織滿意)，對全體鎮(zhèn)干部的工作職責進行了張榜公示，對鎮(zhèn)干部每天進行跟蹤考核，實行去向公示，這種以制度約束人，以新的活動載體激勵人，以具體的工作崗位要求人的機制，使全體鎮(zhèn)村干部務實創(chuàng)新，開拓進取，工作中形成一派你追我趕的良好氛圍。
按照“抓點示范，整體推進”的工作思路，將獅子頭、黃氏祠2個村確定為全鎮(zhèn)示范建設的重點打造培育對象，以此輻射其他15個村的創(chuàng)建工作。
一是圍繞發(fā)展建組織。按照“黨小組+整體推進”的模式，在獅子頭、張爺廟2個村設置獺兔養(yǎng)殖、蠶桑、果樹、生豬、果樹協會16個，有效提高了群眾抵御風險、駕馭市場的能力。
二是圍繞發(fā)展選班子。結合村(社區(qū))黨組織和村委會換屆選舉工作，在深入摸排的基礎上，對照文化年齡結構、和諧程度、“雙帶”能力等指標，對村級班子現狀進行了認真分析排位，在此基礎上、分析詳細制訂了換屆選舉。
工作方案。
村支部換屆選舉中，2名年齡偏大、工作懈怠的村黨支書退位走人，在鎮(zhèn)農業(yè)服務中心指派一名年富力強的到八景營村任職，在村委會換屆選舉中，有5名年齡偏大，工作不力的同志進行了調整全鎮(zhèn)村級班子年齡文化結構、綜合素質得到有效優(yōu)化，“能者上、平者讓、庸者下”的選人標準在村(社區(qū))干部中形成了普遍共識。
三是圍繞發(fā)展抓考評。圍繞產業(yè)培育和惠民富民兩大工作重點，科學制定了村(社區(qū))黨建工作實際考核意見，采取“群眾測評、組織考評、績效掛鉤”的辦法，加大了村(社區(qū))干部的獎懲激勵力度，讓干多干少不一樣、干好感懷不一樣、干和不干不一樣，有效調動了村(社區(qū))干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。今年全鎮(zhèn)養(yǎng)蠶4500張，年產繭100余噸，收入達200萬余元;新建兔欄4000孔，新增種兔1000只的大型養(yǎng)兔場10個，目前出欄獺兔突破10萬只，年內可突破20萬只;年產水果達50噸。
農村發(fā)展不均衡和農民素質的不均衡，要求我們基層組織和黨員干部必須發(fā)揮幫帶作用。一是實施了“三聯系”制度。明確了每名黨委成員聯系5名黨代表，每名黨代表聯系5名黨員，每名黨員聯系5名群眾，從而及時了解民情，準確把握民意。二是搭建黨員幫帶平臺。全面推行無職黨員設崗定責，采取“一人一崗”、“一人多崗”、“一崗多人”、等形式，對黨員進行分類管理，并結合“三滿意”活動，在全鎮(zhèn)黨員中分支部開展崗位承諾活動。三是實行了“三包三結對”活動。黨委成員包片，鎮(zhèn)干部包村，村干部、黨員包戶，做到黨員干部與致富帶頭人、貧困戶結對，致富帶頭人與貧困戶結對，鎮(zhèn)土人才與致富帶頭人、種養(yǎng)大戶結對，從而形成共同進步，共同致富格局。
緊緊圍繞“3+1產業(yè)人才聯動富民”工程，積極引導農村基層黨組織和廣大黨員，以發(fā)展獺兔、水果、蠶桑、生豬為重點，創(chuàng)建科技致富示范基地和黨員科技致富示范戶，充分發(fā)揮示范、輻射和帶動作用，取得了明顯成效。獅子頭村支部書記馬洪濤帶頭建起常年能圈存200頭生豬的養(yǎng)殖家園，在他們的帶動下，全村共建養(yǎng)豬家園14戶。蔡家壩村黨員致富帶頭人程杰建豬圈1500㎡，常年圈存300頭，今年度出欄達1000頭。在其幫扶下，該村村民實現了快速增收致富。今年5月，汶川發(fā)生了5.12特大地震?！按鬄臒o情，人有情”，面突如其來的災情，全鎮(zhèn)積極響應中央號召，投入抗震減災的活動中。全體黨員在大災面前彰顯了大愛。蔡家壩黨員養(yǎng)豬大戶程杰，慷慨解囊，積極捐款物。獸防站黨員職工何志文是一名縣民兵應急連戰(zhàn)士?！盀那榫褪敲睢?，他主動請纓要求去“青川”等重災區(qū)抗震救災。在災區(qū)克服困難，忘我地為災民建板房、送物資、修河堤。贏得了災區(qū)群眾的稱贊，也贏得了縣委“抗震救災先進個人”的表彰。今年9月，全體鎮(zhèn)干部和八個淹沒村的村干部放棄“中秋”與家人團員的機會，連續(xù)奮戰(zhàn)30天，戶戶走訪，調節(jié)糾紛，對土地進行了調整，對補償資金進行了分配，對困難戶進行了優(yōu)撫。在淹沒村，廣大農村黨員以此次土調為契機，開展踐行“一個黨員就是一面旗幟”的活動，有利地推進了土調工作的順利開展。李家合村文書李金榮，為了顧全大局，自愿放棄自己的好地，耕種較差的劣地塊。尖山壩村黨員張曉成不畏強勢，敢作敢當，直言事實真相，打破了土調過程中群眾不言的尷尬局面。還有，“輕傷不下戰(zhàn)線”的蔡家壩村村支書鄭常有同志?！岸嚯y興邦”，今年全體鎮(zhèn)村干部萬眾一心、眾志成城，頂住壓力，克服困難，將“抗震減災”和“淹沒村土地調整”兩項民生工作落到了實處，贏得了民心，促進了我鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。
1、強化組織領導。堅持科學民主原則，進一步規(guī)范了黨委決策、人大決策、政府決定程序，建立和完善了《黨政聯席會議事規(guī)則》、《黨委議事規(guī)則》、黨內“三聯系”制度、人大代表聯系制度。按照“統籌全局、協調各方”的要求，不斷適應構建和諧需要，切實做到總攬不包攬，果斷不武斷，樹立良好形象，凝聚一班人，建設一支戰(zhàn)斗力強的領導集體，形成黨委領導、政府負責、社會協調、公眾參與的社會管理格局。
3、增添幫扶舉措。認真開展“部門幫村,黨員幫戶”活動，實行“1+1”結對幫扶辦法，鎮(zhèn)、村黨員干部與困難群眾結成幫扶對子。通過資金、物資、技術等不同方式對他們進行幫扶，并制定了三年發(fā)展脫貧致富規(guī)劃。
20xx年，學校黨支部繼續(xù)圍繞“辦好人民滿意的教育”，加強黨員。
先進性教育。
積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動充分發(fā)揮學校黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員教師的先鋒模范作用努力完成黨建各項工作為學校發(fā)展取得新的成績。按照育才鎮(zhèn)委關于《育才鎮(zhèn)2019年黨建工作巡回檢查工作方案》的通知要求認真結合支部實際現將自查情況匯報如下：
目前學校黨支部設有中心校、臺亞小學、那會小學、那受小學、龍塔希望小學等5個黨小組，黨員27人，其中正式黨員26，預備黨員1人。
1、加強思想理論學習。組織黨員教師深入學習“三個代表”的重要思想、中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會精神和新《黨章》、省市六次中國共產黨全國代表會議和人大換屆選舉文件精神，嚴肅換屆紀律宣傳知識、省市領導同志在創(chuàng)先爭優(yōu)活動上的講話等內容，在廣泛黨員中開展學習型活動，進一步學習教育政策法規(guī)及業(yè)務知識，提高工作能力，促進教育新發(fā)展。
2、加強黨組織建設。圍繞學校教學中心任務，支部嚴格按照“五個好”黨支部標準開展黨建工作。配強了支部班子，堅持集體領導、分工明確、各盡其職、團結協作，增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;還調整黨小組，對黨員實施年終總評，民主評議黨員，評出優(yōu)秀黨員3名;定期召開民主生活會，每月1次組織生活會，每年一次民主評議黨員會;本年度對黨員承諾事項、代表選舉和評先評優(yōu)情況進行了公開，保障了黨員干部的參與權、知情權和監(jiān)督權;收看黨性黨風黨紀教育宣傳片等形式，努力使黨員教師做到自重、自警、自省、自勵。
3、深入開展黨風廉政建設。(1)本年度對我校進行規(guī)范財務管理制度。(2)加強收費管理。中心學校與教育局、完小與中心學校簽定學校收費管理。
責任書。
落實領導責任制和責任追究制度。組織完小校長召開全鎮(zhèn)治理小學亂收費工作會議和下發(fā)通知文件數次通過向社會公示學校收費情況和投訴電話、意見箱積極宣傳教育收費政策;本校實行“零”收費。(3)學習中共中央國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》學校領導與市教育局、育才鎮(zhèn)政府簽訂了《黨風廉政責任書》把黨風廉政建設納入了我校黨政領導班子目標管理。學校教師評聘、收支、評優(yōu)、人事變動等堅持公開、公平、公正。目前學校秩序穩(wěn)定教師愛崗敬業(yè)學校呈現蒸蒸日上。
4、黨建經費和規(guī)范管理及發(fā)展黨員工作。每年兩次按6個月期按比例收繳黨員費，公開透明，全部上交育才鎮(zhèn)黨務;加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，注意對黨員進行跟蹤教育，使其早日成為黨員骨干;本學期做好劉莉老師入黨考察培養(yǎng);董華、盧明賢、董世杰、董志平等5位同志按期轉正，還確認董海艦、董健凱、羅麗燕、徐邦鈺、李平等5位入黨積極分子。
1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。2019年11月10日我支部立足教育崗位、服務學生中公開承諾，推進各項工作完成取得成效。(1)“五個好”黨組織公開承諾：一是貫徹黨的方針政策，深入學習實踐科學發(fā)展觀，出色完成黨章規(guī)定的基本任務;二是圍繞教育事業(yè)科學、均衡發(fā)展，辦好人民滿意的教育;三是圍繞服務師生，為師生辦實事、好事、解難事;四是建設學習型黨組織，加強黨員思想建設，提高黨員政治素質和業(yè)務技能;五是完成黨建規(guī)范化建設各項任務和本單位的中心工作。(2)“五帶頭”黨員公開承諾：一是模范履行黨章規(guī)定的義務，自覺遵守黨紀政紀，廉潔自律，帶頭遵守國家法律法規(guī)，依法執(zhí)教;二是積極投身學習型黨組織建設活動，不斷提高學習力，努力達到新形勢、新任務對黨員素質和業(yè)務能力提出奉獻崗位，勇于承擔急、難、險、重的工作任務;四是根據崗位特點和自身能力特長，為社會、學生辦實事、做好事、解難事;五是自覺踐行社會主義核心價值體系，忠誠黨的教育事業(yè)，維護校園安全和社會穩(wěn)定，堅決同不良行為做斗爭。
2、文明大行動活動。按照省市鎮(zhèn)“文明大行動”的要求，我校于2019年11月25日實施“三亞文明大行動”工作方案，不斷提高我鎮(zhèn)小學教職工學生文明素質，促進我鎮(zhèn)小學校園的文明、和諧，推動全鎮(zhèn)小學教育事業(yè)全面快速發(fā)展。為推動民生育才、生態(tài)育才、和諧育才、平安育才、文化育才及國際旅游島建設提供強大精神動力。
3、開展建設年活動。2019年5月10日支部圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎xx大”為主題開展基層組織建設年活動，按照“抓落實、全覆蓋、求實效,受歡迎”的工作要求，認真做好讓黨支部動起來，讓黨員參與進來，引導教職工從思想上廉潔從教，勤政為生，促進校園和諧、服務師生能力增強，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，以創(chuàng)先爭優(yōu)的成績迎接黨的xx大勝利召開。
4、“重溫紅色”教育活動。我支部于2019年6月22日至24日，組織黨員前往文昌市宋氏祖居、瓊海市紅色娘子軍紀念館參觀，看望幸存王運梅老排長，重溫誓詞，接受革命傳統教育，增強黨員思想意識，活躍黨組織生活。
1、促進領導班子作風廉政建設。學校事務由校務會、公開欄、校博客等公開，教職工心堂亮了，信譽度高了。學校領導嚴于律已，積極深入了解教育教學工作情況，及時解決正確處理教師、學生家長來訪，讓師生感到滿意。
2、推進師資隊伍建設。學校實行校務公開，讓教師們關心學校建設，參與到學校管理中來，每學期吸收教師的意見及時公開，如《績效考評方案》、《優(yōu)秀教師評選辦法》、《教職工考勤管理制度》等順利實施。制度真正貫徹了公開、公平、公正的原則，教職工們對學校的認同感增強了，讓學生家長給予充分肯定。鼓勵教師參加函授大專有3人，農村骨干教師培訓20人，46人參加2019年國培培訓，南京骨干教師跟班4人、校長培訓1人，?？凇⒘晁?、三亞市語文、數學等觀摩課達百人次;有3人獲得市區(qū)英語教學比賽三等獎;47人次評為2019年鎮(zhèn)級優(yōu)秀教師、教育工作者;3人次被評市級優(yōu)秀教師、教育工作者、先進班主任。
3、使校、家、社形成辦學合力。學校及時向學生家長介紹和公開我校近期教育教學情況、學生素質報告書、收費等，通家長會傳達上級有關精神及我校的實施意見，校園網信息臺及時向家長公開、進行宣傳項關信息，讓學生家長積極建言獻策。
4、創(chuàng)建平安校園。學校認真執(zhí)行教育局各項創(chuàng)安工作，利用班隊會等形式對學生進行宣傳教育，落實“校長同家長、校長同班主任簽訂安全保衛(wèi)責任書”的工作制度，強化校園日常值日導護，重點督促學生在早、午休及節(jié)假日、夜間、校門口的護校工作，開展警校共建，加強巡視，通過《給家長一封信》形式，會同家長做好學生假日里防火、電、毒、水和交通安全教育;學校創(chuàng)安工作良好，師生安全有保障，無發(fā)生重大事故，師生無違法違紀行為。
繼續(xù)共建“教工之家”。加強對工會的領導，支持工會的工作，開展“溫馨人生”活動，積極為教職工說話、辦事。組織教職工外出學習考察，開展節(jié)假日給退休教師慰問活動。認真研究學校團、隊工作，支持團隊活動，注重“關工委”工作，配合學?！瓣P工委”開展教育工作。
做好黨建工作的材料管理，科學分類，做到“及時入檔，規(guī)范管理”，及時通過育才鎮(zhèn)中心學校博客教育網宣傳學校黨建、學習、活動等，提高學校黨建工作質量和效率。
1、思想解放力度不夠。個別黨員教師對工作職能轉換和認識不夠到位，工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性。
2、部分教師專業(yè)知識和教育教學理論知識學習淡化，導致駕馭教學工作能力有限，工作相對被動。
3、教育服務意識有待增強。為教學一線、為師生服務工作的工作力度尚需加強。
4、個別黨員教師精神狀態(tài)差、工作熱情不高，安于現狀，工作不夠積極主動，存在“不求有功，但求無過”思想。
5、個別黨員教師的黨員意識弱化，表現在缺乏黨員的使命感、奉獻精神，工作有推諉、混同一般群眾的現象。
6、團隊精神還要增強。民主集中制不夠，表現在民主議事、工作上相互配合、齊心等方面還有欠缺。
7、黨員教師爭強當先意識不強。大膽工作的思想不牢固，工作中不善于創(chuàng)新，不能靈活開拓工作新局面，新的亮點不足。
8、目前沒有黨支部黨員活動室，開展黨建活動存在場地困難。
1、加強理論學習，提高綜合素質。在抓好政治思想理論和業(yè)務知識的培訓和學習，提高教職工黨性知識、黨的方針、政策理論等政治業(yè)務素質學習，增強黨性觀念和修養(yǎng)，政治立場和方向，樹牢宗旨觀念和理想信念，從思想行動上與黨保持高度民主一致。
2、堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主。學校重大事項，班子集體決定，班子間相互溝通，加強交流，適時召開民主生活擴大會，廣泛征求和聽取群眾代表的意見，增強民主決策的透明度，必須保證政令暢通，對有令不行、有禁不止的行為人和事，堅決從嚴處理，決不姑息，提高領導班子的集體威信。
3、加強支部建設，整頓學校秩序。加強教職工政治思想學習和教育，嚴肅工作崗位紀律、規(guī)范工作行為，強化服務，量化責任，從嚴整治群眾反映不良工作作風，治理學校工作秩序，重塑學校良好形象。
4、加強與教職工的聯系，了解職工思想動態(tài)，關心職工學習、工作、生活、遇事多做工作，增進和諧、團結的氛圍。
5、建立黨員教師與教師“一對一”幫扶活動，老行政幫扶新行政，老教師與新教師結對子既放又扶，成長提高。
6、加強師德建設。組織老師認真學習學校榮辱觀教育專欄，校園網推薦相關的學習資料，踐行社會主義榮辱觀要與個人的專業(yè)成長、學校的發(fā)展聯系起來。
7、擬建完善的黨員活動室，讓黨員真正有了“家”，便于活動。
黨員教師要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，正視困難，面對現實，逐步解決以上存在的問題，朝著既定的方向去努力拼搏、克難奮進、開拓創(chuàng)新，努力把學校教育工作做好，為推動建設國際旅游島促進和諧社會作出新貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇八
為進一步加強xxx鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管，落實好國家、自治區(qū)各項惠民政策，提高財政資金使用效益，規(guī)范xxx鎮(zhèn)財政資金使用與管理，根據《xx區(qū)財政廳關于開展xxx鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管檢查工作的通知》（x財預[20xx]1294號）要求，我xx積極組織相關人員對全旗xxx鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作進行全面調研。現將調研情況簡要總結如下：
我旗13個xxx鎮(zhèn)共設有13個財政所，財政所共有62人，其中：行政人員7人，事業(yè)人員55人。平均每個財政所4－6人，配備了一名所長、一名會計或一名出納員。其中本科學歷10名，?？茖W歷52名，平均年齡在37周歲。xxx鎮(zhèn)財政除各項惠農補貼資金和專項資金以外的人員經費辦公經費由旗財政核算包干經費，節(jié)余留用，超支不補。其它各站所不在單獨核算經費，由財政所統一管理。
20xx年，參加旗財政局組織惠農惠牧政策培訓1次，加強資金管理方面的培訓2次，培訓旗鄉(xiāng)兩級財政人員已超過180人次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政按照各類資金的管理要求，努力完成工作，結合農村牧區(qū)農合改革要求，建立健全一些新的規(guī)章制度，確保把上級政府對基層農牧民的關懷落到實處，全力做到好事辦好。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所隸屬于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府直接領導，接受旗財政局業(yè)務指導，履行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理職責。具體如下：
1、調整旗鄉(xiāng)財政體制。我旗對旗鄉(xiāng)財政體制進行了調整，調整后的體制為“核定支出，確定補助，超支不補，結余留用”。新的體制下,進一步明確了鄉(xiāng)級政府支出責任，鄉(xiāng)級財政必須科學合理安排支出，嚴格執(zhí)行支出預算。
2、確保鄉(xiāng)級財權不變?！班l(xiāng)財縣管”財政體制是在鄉(xiāng)級的資金所有權、使用權和審批權不變的前提下，推行的財政管理方式，按照公共財政的原則，進一步明確了旗鄉(xiāng)兩級各自的支出責任。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府財務收支按預算單位核算管理，每月定期上報會計報表（資產負債表、收入支出表），實現和財政局國庫賬賬相對。
4、為進一步做好保障村級組織運轉工作，我旗按月預撥嘎查村辦公經費，其余補助資金待年末一次性撥付，保證嘎查村干部工資通過“一卡通”足額發(fā)放。這樣可以有效杜絕各鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現截留、擠占、挪用的現象發(fā)生，做好村財民理鄉(xiāng)代管工作，切實保障村級組織運轉正常。
5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項大額采購支出，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)提出申請和計劃，經財政局按照預算審核后，旗采購辦集中招標采購，采購資金由旗財政局直接支付。
6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用的所有收費票據由旗財政局管理，實行“限量使用、繳舊領新”，并且做到罰沒收入及其他非稅收入全部上繳入庫。
（一）領導重視。財政局始終把強農惠農資金監(jiān)管擺上重要議事日程，構建工作網絡，明確職能分工，落實工作責任。并制定xx旗xxx鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管實施辦法，進一步明確資金監(jiān)管的目標、范圍及各部門監(jiān)管職責，確保每一項資金無論在哪個層級、哪個環(huán)節(jié)都有人負責，有人管理。同時，構建工作人員信息網絡，確保運轉暢通。
（二）溝通協調。加強與各部門溝通協調，努力營造良好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管氛圍，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金安全高效運行。在加強與xxx鎮(zhèn)溝通的同時也要加強與項目主管部門溝通協調，要求項目主管部門在項目批復或資金下達的同時，將項目或資金管理辦法、管理要求及時轉發(fā)或傳達到xxx鎮(zhèn)政府和xxx鎮(zhèn)財政，確保政策信息到位，以便xxx鎮(zhèn)政府和xxx鎮(zhèn)財政更好地對項目或資金進行監(jiān)督，切實提高項目或資金的使用效益。與此同時，進一步完善機關監(jiān)督檢查機構建設，建立健全相關管理制度，確保xxx鎮(zhèn)財政監(jiān)督規(guī)范化、制度化。
（三）公開透明。一是政策公開。及時將各項惠農惠牧補貼政策的落實范圍、補貼對象、政策依據、發(fā)放標準和金額和工作動態(tài)，利用政務公開欄、發(fā)放宣傳單、政務網站和機關電子顯示屏、xxx鎮(zhèn)便民服務大廳等平臺，向廣大農牧民群眾進行宣傳，讓更多的群眾了解國家政策和補貼信息。接受社會和群眾的監(jiān)督，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政補貼資金發(fā)放更加透明。二是資金公開。補貼資金全部通過財政補貼農牧民資金“一卡通”直接發(fā)放到農牧民手中。并及時將補貼信息歸檔，及時將補貼信息明細通過手機短信的方式通知到農牧民，實現補貼資金發(fā)放公開。同時，根據補貼資金發(fā)放要求和相關補貼資金發(fā)放實施方案規(guī)定，在補貼資金發(fā)放前，將補貼資對象相關信息在xxx鎮(zhèn)和嘎查村進行公示，在公示期間如有舉報、投訴等現象，要進行認真核實，確保補貼資金安全發(fā)放。
（一）預算資金監(jiān)管。按照年初部門預算安排用款計劃，每月將公務費、業(yè)務費等蘇木鎮(zhèn)日常運轉經費撥付到xxx鎮(zhèn)，在資金撥付過程中嚴格按照預算資金管理要求和資金撥付程序予以撥付資金，有效加強了對資金的監(jiān)管；與此同時，還要求xxx鎮(zhèn)將資金使用情況定期報國庫股，以便充分了解資金用途，更好地監(jiān)督資金使用和管理，并在機關年度監(jiān)督檢查計劃中安排蘇木鎮(zhèn)資金監(jiān)督檢查工作任務，確保xxx鎮(zhèn)財政資金安全高效運行。
（二）項目資金監(jiān)管。一是補貼資金監(jiān)管。積極協調涉農涉牧補貼資金對口管理部門，明確了每項補助資金的上報、審核、發(fā)放程序，并按照資金歸口管理的要求，進一步明確資金在上報、審核、發(fā)放過程中旗直相關部門、xxx鎮(zhèn)財政、有關業(yè)務站辦所、嘎查（村）委會的職責和資金撥付運行流程，加強對補助資金的監(jiān)管。二是項目資金監(jiān)管。積極協調項目主管部門，加強對項目建設的跟蹤監(jiān)督，在項目建設前期對項目的可行性進行研究，項目建設過程中組成檢查組對項目進展和項目工程質量進行監(jiān)督，在項目建成后配合項目主管部門組成驗收組，對項目進行竣工驗收，有效促進了項目開展和實施。
（三）重點建設資金監(jiān)管。全旗重點建設項目監(jiān)管主要依靠局農財股、綜改股、基建股和監(jiān)督檢查股來完成，其他相關股室配合。重點建設資金嚴格按照基本建設資金管理辦法進行管理，在項目建設過程中按照合同約定的方式支付項目建設資金，并要求項目主管部門和項目施工單位定期報送項目進展情況，并不定期的到項目地進行檢查，有效加強了項目資金監(jiān)管，促進了項目建設。
（四）開展xxx鎮(zhèn)財政資金專項檢查。按照年初制定的財政資金監(jiān)督檢查工作計劃，將組成專項檢查組，采取抽查或有針對性專項檢查的方式，對xxx鎮(zhèn)財政資金實行檢查，并努力做到檢查有方案、有記錄，發(fā)現問題有整改記錄，確保xxx鎮(zhèn)財政資金的安全有效運行。
（五）在20xx年7月份，為了適應新的工作形勢和任務，我局投入資金9萬余元對“一卡通”網絡進行全面升級，13個xxx鎮(zhèn)（場）由原來的網絡全面升級到光纖網絡，網絡速度由此提升了幾十倍，工作效率也數倍的提升。與此同時，我局再次投入12萬元，對全旗財政所的財務記賬系統進行聯網升級，全面使用用友g6-e軟件平臺，所有財政局相關股室都能對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所相關的賬務處理情況進行實時的查閱和審核。
對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算編制，我旗采取部門預算編制，本著“一級財政，一級事權，財權與事權統一”的原則。
編制部門預算的優(yōu)點：編制部門預算，能夠比較清楚地理順和安排各種支出內容和項目，即使政府預算清晰易懂，也便于對財政資金進行統一管理，預算管理嚴格依法進行，法律約束力很強，非經法定程序不得任意調整。
編制部門預算的缺點：（1）預算編制不科學。內容相對簡單，缺乏具體的明細資料，編制方法一直沿用“基數+增長”的方法；（2）預算執(zhí)行不到位；（3）預算監(jiān)督不力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的審查和監(jiān)督職責履行不充分，財政部門缺乏內部監(jiān)督和制衡機制。
1、繼續(xù)深化部門預算、國庫集中支付、政府采購和收支兩條線管理改革；
2、清理和規(guī)范非稅收入，凡能納入預算的都要納入預算管理；
3、改革預算編制制度，完善預算編制執(zhí)行的制衡機制，加強審計監(jiān)督；
4、建立預算績效評價體系；
5、實行全口徑預算管理和對或有負債的有效監(jiān)控與監(jiān)督；
6、加強各級人民代表大會對本級政府預算的審查和監(jiān)管。
局機關各業(yè)務股室在收到上級財政部門下達的政策、管理、指標文件后，及時將文件下達或轉發(fā)至各xxx鎮(zhèn)財政所，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所在資金監(jiān)管過程中發(fā)現的問題、結果及建議及時向旗財政局相關業(yè)務股室反饋，做到了監(jiān)管信息通達、通暢。
1、鄉(xiāng)村債務包袱較重，全旗鄉(xiāng)村兩級債務總計49,850萬元，其中鄉(xiāng)級債務29,156萬元，村級債務20,694萬元。鄉(xiāng)村債務問題嚴重制約著農村經濟的健康快速發(fā)展。
2、我旗現轄13個xxx鎮(zhèn)外加1個種畜場，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）地處偏遠山區(qū)，交通不便，鄉(xiāng)級公用經費保障不足，滿足不了交通、差旅費用的正常支出。
3、財力有限，事業(yè)投入不足。旗財政的可用財力在保證工資發(fā)放、機構運轉，保證養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、計生事業(yè)費、撫恤救濟等必保項目經費后，對支農、教育、科技、醫(yī)療衛(wèi)生等事業(yè)的投入嚴重不足，影響了農牧業(yè)生產和教育等事業(yè)的快速發(fā)展。
4、大力培植財源，努力開展增收節(jié)支，認真執(zhí)行年初預算，嚴格控制經費追加，逐年解決拖欠干部工資問題，積極化解鄉(xiāng)村債務。
5、積極推行鄉(xiāng)財縣管信息網絡工程建設，提高財政預算管理，盡快完xx縣鄉(xiāng)財政聯網，全面實現鄉(xiāng)財縣管遠程請撥款。
6、將專業(yè)技能、工作經驗、思想道德作為衡量財政、財務工作者的重要標準，并積極參加上級部門組織的業(yè)務培訓，努力提高財政、財務工作水平。
7、積極化解縣鄉(xiāng)債務。懇請上級財政部門多給予貧困旗縣財政補助，幫助我旗解決鄉(xiāng)村兩級歷史債務。
8、貫徹落實中央政策，各項事業(yè)的資金投入應向貧困地區(qū)傾斜。我旗在基礎設施建設、職工工資等方面形成的歷史“欠帳”太多，盡管近幾年中央及自治區(qū)財政不斷增加轉移支付和專項資金投入，但我旗的可用財力只能保證工資發(fā)放和旗鄉(xiāng)村三級組織的運轉，沒有能力來安排事業(yè)發(fā)展方面的資金，財政在力保工資的狀態(tài)下維持運轉，由于事業(yè)投入不足，制約了農牧業(yè)生產和教育、科技、衛(wèi)生等事業(yè)的發(fā)展，建議上級財政部門能加大對貧困旗縣的`轉移支付力度、加大對落后地區(qū)的專項資金投入，促進貧困旗縣經濟的健康發(fā)展，旗縣經濟得到健康可持續(xù)的發(fā)展，才能從根本上緩解財政困難。
9、由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政各種惠農、惠牧等補貼資金不斷擴大，應該增加財政所人員，充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理機構，加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理的力度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇九
根據中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》精神，按照發(fā)改投資xxxx號文件的要求，我鎮(zhèn)認真開展辦公用房清理整頓工作。現將我鎮(zhèn)開展辦公用房清理工作報告如下:黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容，是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的'客觀要求。為做好黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房有關工作，xx鎮(zhèn)黨委、政府認真落實文件精神，嚴格落實責任制，確保將通知精神落到實處。現將我鎮(zhèn)清理辦公用房情況報告如下：
xx鎮(zhèn)機關實有人數87人，其中正科級4人，副科級10人，其他55人，含行政事業(yè)在編在崗人員53人、大學生村官7人、公益性崗位1人、三支一扶2人、西部志愿者2人、縣水利局駐鎮(zhèn)水務中心3人、縣畜牧局駐鎮(zhèn)動檢3人，辦公用房總面積580.5平方米。
(一)辦公樓興建上：
本單位現有辦公樓一棟，系1993年啟用，無在建辦公樓。
(二)辦公用房自查結果：
對于本單位領導干部辦公用房進行了嚴格的審查，騰退、規(guī)范了部分超標準的辦公用房。目前，單位領導及同志干部辦公用房在裝修程度、面積上全部符合標準。
(三)辦公用房使用面積：
清理辦公用房自查報告我單位對副科級以上領導干部辦公用房也進行了全面的清理，力求讓每個領導干部都只能有一個辦公地點，其他同志和單位的辦公用房都不超標準。
到目前為止，我單位在辦公樓、辦公室等方面全部達到《通知》標準無超標準現象，在今后的工作中，建立健全機關辦公用房集中統一管理、使用的相關制度，確保機關辦公用房建設管理工作嚴格規(guī)范。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十
20xx年我鎮(zhèn)精神文明建設工作在市委、市政府和精神文明委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大精神，以社會主義核心價值體系建設為根本，廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，努力提升城鄉(xiāng)文明程度，為實現我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)統籌發(fā)展新跨越作出積極的貢獻。現將一年來的工作總結如下：
我鎮(zhèn)黨委、政府始終把精神文明建設作為全鎮(zhèn)工作的重點之一，精心組織，周密部署，強化領導。具體做到了"兩到位"：
一是思想認識到位。把精神文明建設與全年各項經濟工作同安排、同部署、同督查、同考核、同落實，并列入到各級領導班子和領導干部的考核內容之中。
二是組織領導到位。成立了由黨委書記任組長的精神文明建設工作領導小組。建立了黨政"一把手"親自抓，分管領導具體抓，班子成員共同抓的領導體制，形成了有人管事的領導體系和有人干事的工作機制。
一是積極宣傳“我推薦、我評議身邊好人”活動，發(fā)動群眾尋找身邊好人，廣泛宣傳好人的先進事跡，在全鎮(zhèn)營造良好的活動氛圍。二是積極發(fā)動各村參加“中國好人榜”投票活動，完成投票一萬余票，我鎮(zhèn)公義村村民廖林入選中國好人榜12月助人為樂類候選人，成為我鎮(zhèn)學習好人的典范。
一是在春節(jié)、端午、中秋、重陽等節(jié)日期間，對老黨員、敬老院、退休老干部，困難群眾、留守兒童開展系列走訪慰問、座談會等活動。二是清明節(jié)期間，組織鎮(zhèn)干部到文筆山烈士陵園進行掃墓，組織大學生志愿者和中小學生參與“網上祭英烈”活動，表達哀思。三是結合固驛“川劇之鄉(xiāng)”的美譽，邀請邛崍文君川劇團在中秋、重陽佳節(jié)期間為全鎮(zhèn)群眾獻上精彩川劇演出，豐富群眾的精神文化生活。
一是高度重視，積極籌備申報;二是完善相關軟硬件設施，確保創(chuàng)建工作順利開展;三是開展多種多樣的活動，符合創(chuàng)建標準;四是發(fā)動社區(qū)居民積極參與，共同完成文明村鎮(zhèn)、文明社區(qū)的創(chuàng)建。五是做好文明村的復查工作。
一是制定實施方案，明確責任，成立領導小組。二是強化輿論宣傳，營造文明氛圍，以多種文藝形式宣傳，印發(fā)倡議書2019余份。三是開展示范點建設，啟動文明衛(wèi)生戶創(chuàng)評活動，深入推進“三新”活動。
一是開展關愛孤寡老人活動，志愿者們走進敬老院為老人們送去慰問品，免費為他們進行身體檢查，送去關愛和健康。二是組織大學生志愿者積極參與城鄉(xiāng)環(huán)境、新農村建設等宣傳，發(fā)放宣傳資料300余份，開展關愛農民工留守子女活動。三是聯合固驛老年協會，組織老年志愿服務隊用快板，秧歌等形式宣傳我鎮(zhèn)新農村建設、城鄉(xiāng)環(huán)境、風貌改造等工作取得的成績，營造良好的社會風氣和諧氛圍。
一是在我鎮(zhèn)春臺社區(qū)建立社區(qū)志愿服務站，開展志愿服務。二是全年服務站開展志愿服務10次，幫扶留守兒童30人次。
全年共收到96110文明熱線4次，都全部迅速恢復，確保問題及時處理，矛盾及時化解。
開展迎接xx大講文明樹新風活動。一是協調鎮(zhèn)綜合巡邏隊和大學生志愿者在全鎮(zhèn)開展講文明保護環(huán)境宣傳;二是要求學校開展以誠信為主題教育實踐活動，以思想建設為重點，有效提升學生文明素質。
積極支持邛崍市參與成都文明指數測評，為邛崍是綜合文明測評取得好成績獻計獻策。
一是發(fā)動宣傳，積極動員廣大青年群眾參與志愿服務工作;二是完成志愿者網絡注冊工作，共注冊志愿者2360人，成立了學雷鋒志愿服務隊。
一是在我鎮(zhèn)中小學深入開展向雷鋒叔叔學習的主題教育活動，積極宣傳雷鋒精神。二是學校組織學生參觀紅軍長征紀念館，在學校開展“網上祭英烈”活動，對學生進行愛國主義教育、革命傳統教育。三是整治校園周邊網吧管理，聘請“五老”網吧義務監(jiān)督員加大對校園周邊網吧的監(jiān)督力度，嚴禁未成年人進出網吧。五是充分發(fā)揮春臺社區(qū)“寸草心”留守兒童站作用，為廣大青少年提供良好的學習生活環(huán)境。
一是圍繞“公民道德宣傳月”開展文明禮儀“七進”活動，組織人員參加道德大講堂，在全鎮(zhèn)營造講道德，樹新風的氛圍。二是是積極引導全鎮(zhèn)群眾參與邛崍市第二屆道德模范推薦工作，通過宣傳發(fā)動，組織各村(社區(qū))群眾對身邊的好人好事進行挖掘，掀起熱潮。
積極向市文明辦報送信息、圖片、簡報，確保我鎮(zhèn)精神文明工作時刻與上級保持一致。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十一
為進一步規(guī)范全市基本公共衛(wèi)生服務項目管理，提高項目服務質量，逐步實現均等化，根據市衛(wèi)生局《轉發(fā)山西省衛(wèi)生廳關于開展20xx年度基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核的通知》精神，我院于20xx年2月13-17日對本院自20xx年9月開展服務項目至今，對本院基本公共衛(wèi)生服務項目資金使用及10項基本公共衛(wèi)生服務項目的開展情況進行了自查，現將有關情況報告如下：
領導重視，提高認識。
自20xx年9月基本公共衛(wèi)生服務項目實施以來，我院就將此項工作做為重點工作來抓，成立了以院長藺旭東任組長基本公共衛(wèi)生服務項目領導小組，經常督促檢查問題及時解決，今年9月按照衛(wèi)生局有關文件精神組織人員對20xx年度十項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況進行了自查。
全面自查，嚴格考核。
此次自查有藺旭東院長親自組織，通過聽取各個負責項目人員匯報，查看檔案，形式進行。自查的內容主要為：是否實行組織管理，是否規(guī)范使用資金，是否按要求建立健康檔案，是否按要求開展慢病管理、老年人保健、重性精神病管理等。
1、項目組織管理和資金使用情況。
對參加建立健康檔案的人員進行餐食補。
助及專車接送，對參加健康檔案老年人體檢，重點人群隨訪，電子檔案的錄入的人員相應補助，各項健康教育活動中使用的資金均在此范圍內。
2、十項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況。
居民健康檔案管理：我院通過集中建檔、門診建檔、入戶建檔等方式來提高建檔率，并加大宣傳力度，提高居民的主動建檔意識，積極配合我院建檔工作，進一步提高了重點人群健康檔案的建檔率。截止201年10月初，全鄉(xiāng)建立居民健康檔案4806份，電子檔案835份。
大幅度提高。
預防接種：不斷加強預防接種門診的規(guī)范化建設。提升內涵管理水平，各種免疫規(guī)劃疫苗報告接種率均穩(wěn)定保持在95%以上。
傳染病防治：認真落實傳染病防治措施，加強疫情報告管理，實行網絡直報，強化疫情的調查與處理。
兒童保健與孕產婦管理：在各村婦幼保健員的共同努力下，通過每月村級上報制度，加強了我院婦幼保健管理率。
重點人群管理：積極開展重點人群篩查工作，對確診的高血壓、糖尿病等重點慢性病人實施規(guī)范管理和隨訪；掌握轄區(qū)重性精神疾病患者的相關信息并建立管理檔案。經自查核實，高血壓規(guī)范管理527人；隨訪次數1664次；糖尿病規(guī)范管理99人；隨訪次數325次；重性精神病規(guī)范管理18人；隨訪次數42次；老年人規(guī)范管理563人；死亡人數3人；體檢人數504人；完成了體檢任務數。
1、公共衛(wèi)生服務隊伍不健全。由于我鄉(xiāng)實際情況從事公共衛(wèi)生服務人員比例不足，沒有固定的人員負責，現公共衛(wèi)生負責人為兼職，難以滿足公共衛(wèi)生工作需要。
2、項目執(zhí)行水平有待提高?；竟残l(wèi)生服務項目工作的覆蓋面存在不足，居民健康檔案建檔率、健康檔案計算機管理率偏低，已建檔案存在諸如：缺項、漏項，隨意涂改，健康體檢不及時等不規(guī)范現象。
3、慢性病人系統管理不規(guī)范，隨訪不到位；婦幼保健工作水平參差不齊，圍產期保健、體弱兒篩查工作有待進一步加強；重性精神疾病的管理存在較大空白。另外，部分居民電話變更，未能及時更新信息，導致部分檔案無法核實。
的一項民心工程來抓，明確責任分工，細化工作措施，確保圓滿完成工作目標。
2、進一步明確負責人職責，將促進基本公共衛(wèi)生服務均等化項目納入各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合目標考核內容；充分發(fā)揮我鄉(xiāng)疾控、保健對村級工作的指導、培訓職能，擴大培訓范圍，規(guī)范居民建檔技術服務，加強技能培訓，提高服務質量；建立健全有效的績效考核機制。
3、加強居民健康檔案信息的落實更新，對工作突出的人給予資金獎勵政策。
4、規(guī)范十項基本公共衛(wèi)生服務項目管理流程，認真學習十項基本公共衛(wèi)生服務項目相關規(guī)范，加強人員培訓，要對相關工作人員進行業(yè)務培訓，使其全面掌握健康檔案的建立、管理、使用等基本知識，居民健康檔案實行動態(tài)管理，提高健康檔案的質量，確保20xx年第四季度十項基本公共衛(wèi)生服務項目年度目標的完成。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十二
市《鄉(xiāng)鎮(zhèn)視頻監(jiān)控存在問題調查情況的通報》下發(fā)后，鎮(zhèn)黨委高度重視，按照上級主管部門的要求，對照各村的具體情況，強化措施、責任，確保該項工作達標?，F將自查情況匯報如下：
一、鎮(zhèn)委成立了以副書記為組長、各片片長為成員的督查小組，負責對轄區(qū)內所有村的監(jiān)控運行情況分類別匯總，健立各村監(jiān)控信息情況檔案。
二、對施工技術人員的工作進行監(jiān)督，對沒有施工資質、技術水平低下、不能快速處理問題的人員，我們要求施工方進行換人，并要求施工人員實行一包到底機制，誰出了問題誰負責。在安裝調試過程中，由施工隊技術人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和村委會負責人對每個安裝完畢的視頻裝置進行驗收，對出現的問題當場指出，立即整改。
三、加強防范措施，我們要求各村對存放主機的房間有防盜措施，并派專人負責，確保不遭受人為的破壞。
四、做好村干部運用視頻培訓工作，我們組織施工技術人員逐村對視頻監(jiān)控維修的同時，要求他們把視頻的調試、操作規(guī)程等一些簡單技術問題傳授給村干部，以便出現故障后，村干部能自行處理。
目前，xx鎮(zhèn)該項工作已接近尾聲，預計三天后可全部完成。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十三
20xx年，××鎮(zhèn)在縣委、縣府的領導下，以農村黨建綜合示范建設為統攬，按照“舉旗幟、抓班子、促發(fā)展”的要求，堅持以“群眾滿意”為標準，以“新農村建設”為主題，以“加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設”為主線，全力打造“綜合示范鎮(zhèn)”的黨建品牌。
年初，鎮(zhèn)黨委制定了“穩(wěn)定面積攻單產，科技避災爭主動，優(yōu)化結構提品質，產業(yè)經營爭效益”的工作思路，并具體提出了“1132”工程計劃：即一支隊伍，硬化一條場鎮(zhèn)街道,壯大三項產業(yè)(即生豬、蠶桑、獺兔)，修好二條公路(李家合村、連通1、2、3村二條水泥路)，緊扣發(fā)展主題，努力開創(chuàng)農村黨建工作新局面。
實施“五權”運行，強化村支部的領導權，規(guī)范村民代表大會的決策權，落實村委會的執(zhí)行權，保障農民群眾的監(jiān)督權，開展村民小組的議事權，實行“百人議事”制度，將黨務、政務、村務公開，使民主管理落到實處，在扶貧開發(fā)構建和諧社會試點村建設中，為充分調動群眾的參與積極性，各村組織召開村民代表大會，將全村要實施的項本站目交給村民們來決定，得到廣大群眾的極大擁護。
為了帶領全體干部和群眾大膽探索，與時俱進，鎮(zhèn)黨委一是建立了鎮(zhèn)村黨員干部和群眾學習培訓制度;二是依托黨員活動陣地、遠程教育網站和鎮(zhèn)土人才組織黨員干部和群眾學習;三是重點加強對農民教育培訓，提高農素質，使其成為懂政策、懂法律、懂科技、懂市場的高素質農民。
鎮(zhèn)黨委、政府集體研究，建立健全了干部管理十項制度，提出了樹立干部作風的“八條標尺”(即講求政治，不做信念不強的鎮(zhèn)村干部;加強學習，不做不學無術的鎮(zhèn)村干部;實事求是，不做欺上瞞下的鎮(zhèn)村干部;愛民親民，不做脫離群眾的鎮(zhèn)村干部;富民增收，不做不謀發(fā)展的鎮(zhèn)村干部;開拓創(chuàng)新，不做墨守成規(guī)的鎮(zhèn)村干部;勤儉節(jié)約，不做鋪張浪費的鎮(zhèn)村干部;守法奉公，不做違法亂紀的鎮(zhèn)村干部。)同時結合全鎮(zhèn)實際，開展“六務實”活動(即說實話、重實際、辦實事、有實招、求實效)和“雙滿意”活動(即讓群眾滿意、讓組織滿意)，對全體鎮(zhèn)干部的工作職責進行了張榜公示，對鎮(zhèn)干部每天進行跟蹤考核，實行去向公示，這種以制度約束人，以新的活動載體激勵人，以具體的工作崗位要求人的機制，使全體鎮(zhèn)村干部務實創(chuàng)新，開拓進取，工作中形成一派你追我趕的良好氛圍。
按照“抓點示范，整體推進”的工作思路，將獅子頭、黃氏祠2個村確定為全鎮(zhèn)示范建設的重點打造培育對象，以此輻射其他15個村的創(chuàng)建工作。
一是圍繞發(fā)展建組織。按照“黨小組+整體推進”的模式，在獅子頭、張爺廟2個村設置獺兔養(yǎng)殖、蠶桑、果樹、生豬、果樹協會16個，有效提高了群眾抵御風險、駕馭市場的能力。
二是圍繞發(fā)展選班子。結合村(社區(qū))黨組織和村委會換屆選舉工作，在深入摸排的基礎上，對照文化年齡結構、和諧程度、“雙帶”能力等指標，對村級班子現狀進行了認真分析排位，在此基礎上、分析詳細制訂了換屆選舉工作方案。村支部換屆選舉中，2名年齡偏大、工作懈怠的村黨支書退位走人，在鎮(zhèn)農業(yè)服務中心指派一名年富力強的到八景營村任職，在村委會換屆選舉中，有5名年齡偏大，工作不力的同志進行了調整。全鎮(zhèn)村級班子年齡文化結構、綜合素質得到有效優(yōu)化，“能者上、平者讓、庸者下”的選人標準在村(社區(qū))干部中形成了普遍共識。
三是圍繞發(fā)展抓考評。圍繞產業(yè)培育和惠民富民兩大工作重點，科學制定了村(社區(qū))黨建工作實際考核意見，采取“群眾測評、組織考評、績效掛鉤”的辦法，加大了村(社區(qū))干部的獎懲激勵力度，讓干多干少不一樣、干好感懷不一樣、干和不干不一樣，有效調動了村(社區(qū))干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。今年全鎮(zhèn)養(yǎng)蠶4500張，年產繭100余噸，收入達200萬余元;新建兔欄4000孔，新增種兔1000只的大型養(yǎng)兔場10個，目前出欄獺兔突破10萬只，年內可突破20萬只;年產水果達50噸。
農村發(fā)展不均衡和農民素質的不均衡，要求我們基層組織和黨員干部必須發(fā)揮幫帶作用。一是實施了“三聯系”制度。明確了每名黨委成員聯系5名黨代表，每名黨代表聯系5名黨員，每名黨員聯系5名群眾，從而及時了解民情，準確把握民意。二是搭建黨員幫帶平臺。全面推行無職黨員設崗定責，采取“一人一崗”、“一人多崗”、“一崗多人”、等形式，對黨員進行分類管理，并結合“三滿意”活動，在全鎮(zhèn)黨員中分支部開展崗位承諾活動。三是實行了“三包三結對”活動。黨委成員包片，鎮(zhèn)干部包村，村干部、黨員包戶，做到黨員干部與致富帶頭人、貧困戶結對，致富帶頭人與貧困戶結對，鎮(zhèn)土人才與致富帶頭人、種養(yǎng)大戶結對，從而形成共同進步，共同致富格局。
緊緊圍繞“3+1產業(yè)人才聯動富民”工程，積極引導農村基層黨組織和廣大黨員，以發(fā)展獺兔、水果、蠶桑、生豬為重點，創(chuàng)建科技致富示范基地和黨員科技致富示范戶，充分發(fā)揮示范、輻射和帶動作用，取得了明顯成效。獅子頭村支部書記馬洪濤帶頭建起常年能圈存200頭生豬的養(yǎng)殖家園，在他們的帶動下，全村共建養(yǎng)豬家園14戶。蔡家壩村黨員致富帶頭人程杰建豬圈1500㎡，常年圈存300頭，今年度出欄達1000頭。在其幫扶下，該村村民實現了快速增收致富。今年5月，汶川發(fā)生了5.12特大地震。“大災無情，人有情”，面突如其來的災情，全鎮(zhèn)積極響應中央號召，投入抗震減災的活動中。全體黨員在大災面前彰顯了大愛。蔡家壩黨員養(yǎng)豬大戶程杰，慷慨解囊，積極捐款物。獸防站黨員職工何志文是一名縣民兵應急連戰(zhàn)士?！盀那榫褪敲睢?，他主動請纓要求去“青川”等重災區(qū)抗震救災。在災區(qū)克服困難，忘我地為災民建板房、送物資、修河堤。贏得了災區(qū)群眾的稱贊，也贏得了縣委“抗震救災先進個人”的表彰。今年9月，全體鎮(zhèn)干部和八個淹沒村的村干部放棄“中秋”與家人團員的機會，連續(xù)奮戰(zhàn)30天，戶戶走訪，調節(jié)糾紛，對土地進行了調整，對補償資金進行了分配，對困難戶進行了優(yōu)撫。在淹沒村，廣大農村黨員以此次土調為契機，開展踐行“一個黨員就是一面旗幟”的活動，有利地推進了土調工作的順利開展。李家合村文書李金榮，為了顧全大局，自愿放棄自己的好地，耕種較差的劣地塊。尖山壩村黨員張曉成不畏強勢，敢作敢當，直言事實真相，打破了土調過程中群眾不言的尷尬局面。還有，“輕傷不下戰(zhàn)線”的蔡家壩村村支書鄭常有同志?！岸嚯y興邦”，今年全體鎮(zhèn)村干部萬眾一心、眾志成城，頂住壓力，克服困難，將“抗震減災”和“淹沒村土地調整”兩項民生工作落到了實處，贏得了民心，促進了我鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。
1、強化組織領導。堅持科學民主原則，進一步規(guī)范了黨委決策、人大決策、政府決定程序，建立和完善了《黨政聯席會議事規(guī)則》、《黨委議事規(guī)則》、黨內“三聯系”制度、人大代表聯系制度。按照“統籌全局、協調各方”的要求，不斷適應構建和諧需要，切實做到總攬不包攬，果斷不武斷，樹立良好形象，凝聚一班人，建設一支戰(zhàn)斗力強的領導集體，形成黨委領導、政府負責、社會協調、公眾參與的社會管理格局。
3、增添幫扶舉措。認真開展“部門幫村,黨員幫戶”活動，實行“1+1”結對幫扶辦法，鎮(zhèn)、村黨員干部與困難群眾結成幫扶對子。通過資金、物資、技術等不同方式對他們進行幫扶，并制定了三年發(fā)展脫貧致富規(guī)劃。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十四
**鎮(zhèn)地處**市中部，總面積125平方公里，人口65000人，全鎮(zhèn)23個村委會和1個居委會?，F有中小學校26所，學生總數為14275人，教職工531人。其中小學23所，學生9972人；初中3所，學生4303人。
1995年初，我鎮(zhèn)“普九”經省、市人民政府驗收后，“兩基”工作繼續(xù)鞏固和發(fā)展，200*年小學入學率為100%，初中入學率為98.8%，學年內輟學率：小學為零，初中輟學率為1.2%；畢業(yè)率：小學100%，初中100%；15周歲人口初等教育完成率為100%，17周歲人口初中教育完成率為98%，15周歲人口文盲率為零。
我鎮(zhèn)師資水平不斷提高，每年增加的教師達到國家規(guī)定的學歷。目前，我鎮(zhèn)小學教師學歷達標率為100%，初中教師學歷達率為98.3%。
新建教學樓7幢，建筑面積14700m2，裝修爛尾樓1幢3500m2，鎮(zhèn)政府投入108萬元，爭取上級撥款120萬元，發(fā)動個人捐資420萬元，。同時全鎮(zhèn)中、小學的圖書和設備得到進一步完善，大大地增強了我鎮(zhèn)辦學綜合實力，教育教學質量穩(wěn)步提高。
二、我鎮(zhèn)基礎教育工作的主要做法及措施
（一）落實政府行為，鞏固“普九”成果
我鎮(zhèn)鞏固“普九”成果的主要困難和問題有兩個方面：一是初中學位不足；二是學校建設資金缺口大。為了解決初中學位不足的問題，200*年初，我鎮(zhèn)按市政府精神，采取了“學校還本，政府付息”的辦法，貸款200多萬元支持中學校舍建設。這項工程，在市政府及鎮(zhèn)政府的統籌下，由各中學具體組織實施。到200*底止，全鎮(zhèn)3所中學都實施了校舍擴建工程，總建筑面積達到 9500 m2。這項工程的實施初步緩解了我鎮(zhèn)初中學位不足的問題。
為了切實抓好初中在校生的流失，我們采取教育、行政、經濟、法律等措施，依靠政府、學校家長和社會齊抓共管，形成“防流、控流”合力。第一：市政府通過建立“普九”年審制度，每年檢查評估一次，政府要求教育主管部門，把中小學的入學率、輟學率、完成率作為制訂崗位責任制和年度考核的主要內容。第二，通過政府有關職能部門嚴格把關，禁止未接受完九年義務教育的學生外出打工經商。
發(fā)動流失生回校，以政府名義通知家長，限期送子女回校就讀，收到了顯著的效果。學校方面：教育局制定了一套初中畢業(yè)生綜合評價方案，各校的平均分、及格率、進步率均按初中一年級入學人數計算，促使學校主動做好防止學生流失工作。我鎮(zhèn)各中學也制定了一套行之有效的方法。將防止學生流失的.工作與班主任、科任教師的考核、評獎掛鉤，分片包干、責任到人，促使班主任、科任教師主動做好防止學生流失工作。家長方面：通過大力宣傳《義務教育法》，使家長明確其法律和義務，確保其子女接受完九年義務教育。社會方面：通過政府有關職能部門的社會力量加強檢查，嚴禁工廠、企業(yè)招收童工，有效地堵塞了義務教育階段的學生因到社會打工而輟學的違法行為。此外，我鎮(zhèn)還多方采取措施，確保困難家庭子女的流失。除了省的扶貧學生外，還建立了鎮(zhèn)、校二級扶貧助學制度，通過社會人士捐資、學校減免書雜費等措施扶貧助學。據統計，200*年有221６名特困生享受了扶貧助學金，共186200元。
（二）繼續(xù)實施“改危”工程，促進學校向等級學校發(fā)展
200*年，里村小學得到改造，還有林村、培坑正在改造建設。由于我鎮(zhèn)這項工作抓得實、抓得好，成效顯著，老區(qū)的危房得到較全面徹底的改造，學生及其家長感到在沒有危房的學校讀書更安全了，更放心了。到目前止，我鎮(zhèn)中學有一所已創(chuàng)建為茂名市一級學校，有2所已創(chuàng)建為**市一級學校。小學有2所茂名市一級學校，8所**市一級學校。
（三）貫徹執(zhí)行“以縣為主”的管理體制，切實加強教師隊伍建設，全面推進素質教育
教師是基礎教育的關鍵，市委市政府歷來重視教師隊伍建設工作。每年教師節(jié)，市委市政府發(fā)出關于做好尊師重教工作的通知，要求各級黨政部門和社會各界大力開展尊師重教活動，響應上級號召，我鎮(zhèn)每年召開全鎮(zhèn)教師節(jié)慶祝大會，表彰一批尊師重教先進單位和個人，表彰一批先進學校和優(yōu)秀教師。每年春節(jié)期間，鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的領導組織開展慰問教師活動，熱情關心教師的工作和生活。師德是教師隊伍建設的核心，200*年，我鎮(zhèn)切實加強了師德建設，根據市教局《關于進一步加強我市中小學教師職業(yè)道德建設的決定》、《**市教師職業(yè)道德考核實施辦法（試行）》和《關于在全市教育系統開展師德考核的通知》等一系列文件，開始實施師德量化考核管理制度。這個制度的制定和實施，強化了我鎮(zhèn)師德建設工作，大力褒揚了師德師風建設先進單位和個人，也有力地鞭策了師德師風的不良行為。
業(yè)務水平是教師隊伍建設的基礎。按市教局精神，200*年，我鎮(zhèn)繼續(xù)實施崗位培訓、職務培訓、學歷進修、基本功大賽、名師工程、學科帶頭人等一系列管理辦法，有效地提高了我鎮(zhèn)教師的業(yè)務水平。目前，我鎮(zhèn)具備了一支數量和質量都基本達標的教師隊伍，教育教學質量名列全市前列。
200*年，我鎮(zhèn)堅決執(zhí)行中央關于農村基礎教育“以縣為主”體制改革的決定，撤消了鎮(zhèn)教辦和一批教學點，進一步完善了中小學校長和教師的聘任制度。
（四）規(guī)范教育經費管理，確保教育投入
小學捐資100多萬元。此外，我鎮(zhèn)中小學的師生能夠發(fā)揚艱苦奮斗，勤儉辦學的精神，為學校建設義務勞動，做了大量力所能及的工作，利用節(jié)假日和空余時間，為學校值樹種花種草、粉刷墻壁、維修門窗等。大多數的學校還利用勤工儉學的效益，為學校建設增加投入，200*年全鎮(zhèn)共計達30多萬元。
200*年，我鎮(zhèn)教育經費嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的管理制度。市財政局、教育局下發(fā)了《關于進一步規(guī)范教育收費收支兩條線管理的通知》（高財綜[200*]11號），對教育收費支出的管理作了進一步的明確規(guī)定。市教育局建立了鎮(zhèn)小學財務結算中心，委派了中心會計，對中心會計人員進行了崗位業(yè)務培訓。
鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府高度重視治理教育亂收費工作，采取了強有力的措施，堅決制止有關部門向學校亂收費、亂攤派，堅決制止截留、挪用學校教育經費，堅決制止學校向學生擅自增加收費項目、提高收費標準，教師工資依時足額發(fā)放，在銀行開設個人帳戶，落實醫(yī)療制度，特困教師補助制度和安居工程制度。200*年，我鎮(zhèn)教育收費支出管理總的來說是規(guī)范的。
三、我鎮(zhèn)基礎教育存在的主要問題
學欠債300萬元。教育信息化工程進展緩慢；開設小學英語教育專職師
資缺口大；目前僅中心小學三年級以上開設英語課。實施新課程標準后，教學實驗儀器設備欠缺較多；優(yōu)質學位的比例與省市的要求還有較大差距；今后幾年初中新生比例繼續(xù)增大，校舍不足，學位不夠。
四、我鎮(zhèn)今后工作設想
（一）重新修訂我鎮(zhèn)教育發(fā)展藍圖，保證教育持續(xù)發(fā)展。為了貫徹《決定》精神，落實創(chuàng)“教育強鎮(zhèn)”的目標，發(fā)展我鎮(zhèn)教育優(yōu)勢，我們重新修訂教育改革和發(fā)展規(guī)劃，有計劃、有步驟地推進素質教育和普及高中教育，爭取在2008年實現普及高中教育。
（二）加大力度抓好校園規(guī)劃和校園建設。為了創(chuàng)造良好的育人環(huán)境，做到學校布局合理，環(huán)境優(yōu)雅，做到凈化、綠化、美化，達到一校一特色，一處一景點，我們爭取把外地經驗和當地學校實際結合起來，做好整體規(guī)劃，長期堅持開展創(chuàng)等級學校和美麗校園工作。
線管理，確保教育轉移支付落實到位，進一步完善中心會計制度，確 保經費運行正常。
總之，我們要一如既往，不折不扣地按照上級的要求，落實政府行為，做到依法行政、依法治校、依法治教，鞏固和發(fā)展“兩基”成果，為創(chuàng)建“教育強鎮(zhèn)”而努力奮斗。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十五
按照省、兩級市防汛指揮部有關防汛工作指示精神，我鎮(zhèn)及時向各黨總支、村和鎮(zhèn)防指各成員單位進行了工作部署，組織7個防汛指揮分部檢查組對防汛工作準備情況進行自查?，F將防汛工作檢查情況匯報如下：
張汪鎮(zhèn)位于滕州市最南部，總面積96平方公里，轄83個村，8.7萬人。轄區(qū)內總體地勢為東北高、西南低，年平均降雨量為752。4毫米。境內有十字河、小蘇河、小魏河、三八河四條河道。十字河流經五所樓、南閆樓、臨薛、魏河圈、十字河5個村，河道上有五所樓、臨薛2座通行橋，路口4處；小蘇河流經孟倉村、城后張莊、夏樓、杜村、邱倉、閆道溝等13個村，河道上有北沿湖節(jié)制1處；小魏河流經徐集、鄧寨、下魏樓等6個村，河道上有通行橋3座，截蓄導流淵子崖橡膠壩工程已全部完工；三八河流經北渠莊、李橋、西周樓、后壩橋等10個村。境內澇洼四處：多莊洼、馬場坡洼、北沿湖洼、辛集西洼。
（一）嚴格落實防汛責任制。
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視防汛工作，列入重要議事日程，嚴格落實以行政首長負責制為核心的各項防汛責任制，層層調整了防汛抗旱指揮機構，鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長任指揮，有關部門負責人為成員的防汛指揮部，鎮(zhèn)政府分別與8個黨總支、有關部門簽訂了責任狀，做到了任務明確，責任到人，各負其責，確保防汛工作扎實有效的開展。
（二）認真落實各類防洪工程的度汛措施。
按照省防指“縱向到底、橫向到邊”的要求，組織各黨總支、村、水利、建房、城管、國土等有關部門、對4條河道內的阻水障礙、路橋缺口、險工險段、在建工程、鎮(zhèn)駐地易積水路段、易積水區(qū)域、農村危房等薄弱環(huán)節(jié)進行全面細致地檢查，詳細地掌握每項工程的位置、現狀等基本情況，將險工險段登記造冊，立卷存檔。
（三）狠抓防洪排澇工程建設。
各黨總支、村已開始對鎮(zhèn)境內的所有排水河道、溝渠、下水道、坑塘等進行全面的清淤清障和疏通，確保汛期安全運行。
（四）進一步修訂完善防洪預案。
在認真總結往年防汛工作經驗的基礎上，我們先后對鎮(zhèn)、村防汛預案進行了修訂完善，調整了防指成員單位及職能，新增了節(jié)制閘聯合調度和及時分洪的應對措施，補充了搶險措施，落實了防汛料物、搶險隊伍和各項工程現狀內容，使其更具有可操作性。
（五）嚴格落實防汛物資儲備。
牢固樹立抗大洪、搶大險的思想，貫徹“安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險”的防汛工作方針，按照鎮(zhèn)政府常備和單位號料相結合的原則，落實防汛料物。
（六）積極抓好防汛搶險隊伍建設。
在防汛搶險隊伍建設上，我們堅持按照上級要求和工作需要，鎮(zhèn)政府責成鎮(zhèn)武裝部以基層民兵為主體，成立了常備隊、搶險隊、后備隊，開展汛期應急救援演練活動。
（七）加強值班，密切監(jiān)控。
堅持領導帶班和24小時值班制度，密切注意天氣情況，做好預報和信息上傳下達，確保了政令暢通。
（一）加大宣傳力度。
我們將利用宣傳媒介宣傳《防洪法》、今年的防汛形勢、上級要求和專家的分析預測等方面的知識和信息，做到有的放矢，警鐘長鳴，努力提高干部群眾對防汛工作重要性的認識，切實克服麻痹思想和僥幸心理，以積極認真的態(tài)度做好防大汛、抗大洪、搶大險、救大災的一切準備。
（二）扎實有效地做好各項防汛常規(guī)工作。
進一步做好防汛宣傳發(fā)動、工程安全檢查、雨、水災情測報、防汛隊伍組織、搶險料物的儲備、通迅聯絡及應急搶險預案的編制等防汛的常規(guī)工作。以基干民兵為骨干，按軍事建制組織的防汛三隊（常備隊、搶險隊、預備隊），汛前集中進行技能培訓和實戰(zhàn)演練，掌握搶險技術，熟悉參加搶險集合的地點、部位、內容。
（三）嚴格管理科學調度。
突出抓好防汛重點、難點，嚴格按照各級防指批準的汛期控制運用方案進行科學調度。加強險堤整治，水毀工程修復涵閘維護，堤防過路缺口堵復，河道清障，對清查出的險工險段，作為重中之重，集中人、財、物力搶在汛前完成除險任務，對不能及時除險的制定切實可行的應急措施。河道堤防缺口、豁口汛前全部堵復，重要交通路口備足料物，落實防守責任，確保洪水到來之前堵復。
（四）進一步抓好防汛物資儲備和防汛隊伍建設。
繼續(xù)加大對防汛物資的投入，盡量多儲備一些防汛物資，落實切實可行的物料儲備方案，以確保防汛搶險需要。著眼于建設高素質、訓練有序的搶險機動隊伍，進行培訓演習，提高搶險裝備，確保搶險時來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則能勝。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)以案說紀自查報告篇十六
近日來，按照鎮(zhèn)黨委《關于學習貫徹〈廉潔準則〉的實施方案》的要求，我積極參加鎮(zhèn)里組織的集中學習，同時，擠時間進行了自學。對《準則》及釋義的主要內容逐條逐條學，原原本本學，全面把握基本內容，深刻領會精神實質，筑牢拒腐防變的思想防線，切實增強廉潔從政的自覺性。
1、學習態(tài)度不夠端正。
我們黨歷來高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，改革開放30多年來，經過幾代中央領導集體的不懈努力，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效，為改革開放和現代化建設的順利推進提供了重要保證。
2、執(zhí)行上級決策不夠堅決。
《廉政準則》對于切實解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動、利用職權和職務影響為親屬及身邊工作人員謀取利益、違反規(guī)定選拔任用干部等突出問題都有明確的規(guī)定。
3、團結協作精神有待加強。
4、工作責任心有待提高。
5、作風紀律不夠嚴謹。
6、不能夠正確對待手中的權力。
1、主觀上對學習缺乏正確認識
2、政治覺悟和敏感意識薄弱。
3、不求有功只求無過思想導致工作不能盡職盡責
4、組織紀律觀念淡薄是常犯自由主義的根源