讀書筆記是讀者在閱讀一本書后，通過記錄自己的思考、感悟和體會，總結(jié)書中內(nèi)容的產(chǎn)物。寫總結(jié)時(shí)要借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和成功，不斷提升自己的寫作水平。以下是小編為大家匯總的讀書總結(jié)，希望對大家的閱讀有所幫助。
自考本科行政管理簡歷篇一
在求職的過程中，個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)必然是求職的一大優(yōu)勢，但是在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，如果不注意眾多的工作經(jīng)驗(yàn)也可能成為負(fù)面影響。
最高學(xué)歷：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|專業(yè)：公共管理類。
婚姻狀況：已婚|身高：170cm。
籍貫：江蘇溧陽|現(xiàn)居住地：溧陽市新莊社區(qū)。
求職狀態(tài)：我目前在職，但考慮換個(gè)新環(huán)境。
期望月薪：面議|工作性質(zhì)：全職。
期望地區(qū)：溧陽市區(qū)|期望行業(yè)：其他行業(yè)。
期望崗位：行政總監(jiān),行政經(jīng)理/主管,人力資源總監(jiān)。
1、工作態(tài)度端正，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2、豐富的行政、人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。
3、優(yōu)秀的部門溝通能力和談判技巧。
4、處事公平、公正。
2011年5月-至今|hr經(jīng)理|溧陽某中型企業(yè)。
1、全面負(fù)責(zé)公司的人力資源各模塊工作的有序進(jìn)行。
2、全面負(fù)責(zé)公司各級人員的考核制度制訂及匯總考核。
3、全面負(fù)責(zé)公司的.各項(xiàng)規(guī)章制度的制定、執(zhí)行、考核。
4、全面負(fù)責(zé)公司后勤保障(食堂、宿舍)工作。
5、全面負(fù)責(zé)公司工會工作。
6、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門精益化改善的培訓(xùn)及執(zhí)行等工作。
7、全面負(fù)責(zé)公司的員工能力提升培訓(xùn)、企業(yè)文化宣傳、活動(dòng)組織等工作。
負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)、工傷、和糾紛處理工作，法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避工作。
2011年1月-2012年2月|人資專員、稽查組專員|江蘇國強(qiáng)鍍鋅實(shí)業(yè)有限公司。
1、負(fù)責(zé)招聘管理工作。
2、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督工作。
3、負(fù)責(zé)各部門日常工作完成的稽查工作。
1997年12月-2010年12月|戰(zhàn)士、班長、排長|空軍上?；厮玖畈?。
1、保障部隊(duì)重要飛機(jī)任務(wù)。
2、管理排、班日常工作。
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)本排專業(yè)技能。
2016年9月-2016年10月|西安交通大學(xué)|青年企業(yè)家黨性教育及能力提升班。
2014年7月-2014年8月|領(lǐng)航企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)|績效考核與實(shí)務(wù)。
2012年5月-2013年5月|南京師范大學(xué)|人力資源高級總監(jiān)研習(xí)班。
2011年5月-2013年12月|臺灣知名咨詢培訓(xùn)公司|精益化生產(chǎn)。
2次個(gè)人三等功|2005年12月。
眾所周知的優(yōu)秀的個(gè)人簡歷可以讓在求職中起到更大的作用，于是就會有很多的在職人員來追求優(yōu)秀的個(gè)人簡歷。那么，所謂優(yōu)秀的個(gè)人簡歷要如何寫好呢?在編寫個(gè)人簡歷也是有一定的環(huán)節(jié)，在每一個(gè)環(huán)節(jié)上做到最好就能夠編寫出優(yōu)秀的個(gè)人簡歷。
其一，編寫個(gè)人簡歷的準(zhǔn)備環(huán)節(jié)。
寫個(gè)人簡歷的第一個(gè)環(huán)節(jié)就是前提準(zhǔn)備，編寫個(gè)人簡歷需要有信息的支持。那么在編寫個(gè)人簡歷之前需要做好哪些準(zhǔn)備，像是的個(gè)人的優(yōu)劣是分析。在個(gè)人簡歷中都主要是以介紹自己為主，如何來體現(xiàn)個(gè)人的優(yōu)勢，并將劣勢有效的掩藏起來，就需要先對自己求職的優(yōu)劣勢進(jìn)行分析。然后是對目標(biāo)企業(yè)的調(diào)查了解，優(yōu)秀的個(gè)人簡歷是有針對性的，而針對某個(gè)企業(yè)以及某個(gè)職位，必然也需要有相關(guān)的信息。
其二，編寫個(gè)人簡歷寫作環(huán)節(jié)。
個(gè)人簡歷的編寫環(huán)節(jié)也及時(shí)正式開始寫的環(huán)節(jié)部分，以來在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候要講究寫作的原則，像是精簡原則、真實(shí)性原則、個(gè)人優(yōu)勢展示原則等等。在正式寫作個(gè)人簡歷的時(shí)候，也需要注意寫作技巧的運(yùn)用，像是的個(gè)人教育背景、工作經(jīng)歷等等都是需要用到寫作技巧的部分，當(dāng)然還有語言上的使用。
其三，編寫個(gè)人簡歷的修改環(huán)節(jié)。
個(gè)人簡歷之編寫之后還需要進(jìn)行修改，這也是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。例如個(gè)人簡歷模板上的修改直接關(guān)系帶個(gè)人簡歷的成敗，還有在個(gè)人簡歷中經(jīng)常會出現(xiàn)的一些問題，以及時(shí)代發(fā)展所帶來的新變化也會適時(shí)調(diào)整個(gè)人簡歷中的信息。
最后，是個(gè)人簡歷的細(xì)節(jié)部分。
個(gè)人簡歷的細(xì)節(jié)不部分雖然不是決定性因素，但是在寫個(gè)人簡歷上眾多的細(xì)節(jié)方面也有很大的影響。
自考本科行政管理簡歷篇二
個(gè)人簡歷模板。
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。
性別：
女
民族：
漢族。
1990年5月3日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
160cm。
體重：
49kg。
戶籍：
福建廈門。
現(xiàn)所在地：
福建廈門思明區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：
福州教育學(xué)院。
學(xué)歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
一年以內(nèi)。
最高職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
行政/后勤。
文秘/文職人員。
職位名稱：
工作地區(qū)：
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長。
語言能力：
英語三級;普通話一般。
電腦水平：
熟練掌握辦公室軟件，打字速度快。會使用word，excel，會做統(tǒng)計(jì)分析圖，排版，工資績效圖。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-201月。
福州教育學(xué)院。
?？啤?BR> 8月-207月。
廈門第十中學(xué)。
高中。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
水果大賣場。
時(shí)間范圍：
7月-年9月。
公司性質(zhì)：
民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔(dān)任職位：
銷售人員。
工作描述：
收銀，銷售水果。
離職原因：
兼職。
所在公司：
水果大賣場。
時(shí)間范圍：
201月-年2月。
公司性質(zhì)：
民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔(dān)任職位：
銷售人員。
工作描述：
銷售，收銀。
離職原因：
兼職。
其他信息。
自我評價(jià)：
聯(lián)系方式。
自考本科行政管理簡歷篇三
學(xué)歷：高中。
工作年限：2-3年。
期望薪資：-3000元。
工作地點(diǎn)：廣州-荔灣。
求職意向：前臺/總機(jī)/接待。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了1年，做了1份工作)。
廣州凱全服裝有限公司。
工作時(shí)間：4月至4月[1年]。
職位名稱：店長。
工作內(nèi)容：每天的銷售做賬，店面的管理。
自我描述。
本人現(xiàn)在在讀夜大行政管理專業(yè),希望多多接觸行政方面的事物,把學(xué)到的東西用在工作上。最主要的是積累經(jīng)驗(yàn)。
自考本科行政管理簡歷篇四
學(xué)歷：大專。
工作年限：1年以內(nèi)。
工作地點(diǎn)：廣州-越秀。
求職意向：人事專員/助理。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了3個(gè)月，做了1份工作)。
廣州圣地房地產(chǎn)公司。
工作時(shí)間：203月至年6月[3個(gè)月]。
職位名稱：前臺。
工作內(nèi)容：
1、接待來訪客人，紀(jì)錄并通知相應(yīng)部門。
2、接轉(zhuǎn)總機(jī)電話及收發(fā)傳真。
3、郵件包裹接收及快遞公司對賬工作。
4、總機(jī)、復(fù)印機(jī)、紙張等前臺辦公設(shè)備用品的使用管理。
5、報(bào)刊雜志的收取與管理。
6、辦公室飲用水配送的聯(lián)系及對賬。
7、辦公文具的訂購工作。
8、公司通訊錄更新。
9、公司會議室、洽談室環(huán)境、及資產(chǎn)使用監(jiān)督。
教育經(jīng)歷。
2012年6月畢業(yè)廣州涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院工商企業(yè)管理。
自我描述。
主干學(xué)科：經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理。
主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)：包括課程實(shí)驗(yàn)、畢業(yè)實(shí)習(xí)，為期6個(gè)月。
具備的條件。
1.掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本原理和現(xiàn)代企業(yè)管理的基本理論、基本知識;。
3.熟悉我國企業(yè)管理的有關(guān)方針、政策和法規(guī)以及國際企業(yè)管理的慣例與規(guī)則;。
4.了解本學(xué)科的理論前沿和發(fā)展動(dòng)態(tài);。
5.掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢的基本方法，具有初步的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。
更多。
自考本科行政管理簡歷篇五
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
165cm50kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
行政/人事類：人事助理、文秘/文員：文員、前臺接待/總機(jī)/接待生：前臺文員。
工作年限：
3
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
廣州市力古廣告有限公司起止年月：-12～。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔(dān)任職務(wù)：
前臺文員。
工作描述：
本人主要負(fù)責(zé)的工作分別是：1.來訪客人的接待工作；2.行政部發(fā)出的通知草擬工作；3.與公司日常供銷商的聯(lián)系（包括文具的訂購）；3.協(xié)助各部門的`打印及復(fù)印工作；4.公司的電腦、電器辦公用品維護(hù)；5.與公司各部門協(xié)調(diào)好，做好溝通、傳遞；6.來電的接聽、轉(zhuǎn)接；7.各部門的報(bào)銷單據(jù)登記核實(shí)匯總及采購工作；8.每月考勤統(tǒng)計(jì)；9.處理招聘、人員入職、離職等hr的工作以及到社保局辦理人員的購社保等工作;以上作都是本人職責(zé)范圍，都能做得比較好，受到領(lǐng)導(dǎo)的好評.
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州市城市職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
-07。
廣州市越秀中專。
物業(yè)管理。
中專（計(jì)算機(jī)中級證書，公共英語一級b證書,物業(yè)管理中級證書）。
-03。
廣州市城市職業(yè)學(xué)院。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗、大方，樂于與他人溝通，極有團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)精神；能掌握基本的禮儀知識，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心；在工作中能熟悉地運(yùn)用各類辦公軟件(如：word、powerpoint等)，還能獨(dú)立操作完成日常辦公文檔的編輯工作。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
希望工作地區(qū)：廣州市越秀區(qū)\海珠區(qū)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市海珠區(qū)。
聯(lián)系電話：
159xxxxxxxxxxx。
家庭電話：
手機(jī)：
159xxxxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁：
自考本科行政管理簡歷篇六
行政管理求職者在寫簡歷時(shí)一定要做到客觀、真實(shí)，可根據(jù)自身的情況結(jié)合求職意向進(jìn)行縱深挖掘，合理優(yōu)化，而非夸大其辭，弄虛作假。
個(gè)人信息。
性別：男。
年齡：49歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：以上居住地：浙江臺州黃巖區(qū)。
身高：cm戶口：江西上饒弋陽縣。
自我評價(jià)。
1.熟悉人力資源各管理模塊，能夠獨(dú)立建立和完善企業(yè)各項(xiàng)人力資源管理制度及體系。
2.有企業(yè)驗(yàn)廠、安全、保衛(wèi)、宿舍、食堂、車輛等行政后勤管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立建立和完善企業(yè)各項(xiàng)行政和后勤管理制度及體系。
3.有《現(xiàn)場6s管理》培訓(xùn)與推行經(jīng)驗(yàn)，包括課程講授、6s管理推行方案制定、6s管理推行與實(shí)施等。
4.對現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理具有較深的學(xué)習(xí)和認(rèn)識，文字功底較強(qiáng)，具有較強(qiáng)的企業(yè)文化建設(shè)功底。
5.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,保證流程通暢快速，提高執(zhí)行力。
求職意向。
希望崗位：其他類-其它相關(guān)職位。
尋求職位：人力資源總監(jiān)/經(jīng)理。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州。
期望工資：/月(可面議)到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機(jī)會.
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/總經(jīng)理助理。
職位名稱：總經(jīng)理助理兼人力資源部長。
職位描述：1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo);。
2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;。
5、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;。
7、及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題;。
8、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
離職原因：個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/人事經(jīng)理/主管。
職位名稱：人力資源經(jīng)理。
5、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;。
7、及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題;。
8、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
所屬行業(yè)：儀器儀表、電工設(shè)備(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/行政經(jīng)理/主管。
職位名稱：行政部經(jīng)理。
職位描述：1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，科學(xué)、合理地設(shè)計(jì)和制訂了公司組織體系。
2.結(jié)合公司每年發(fā)展規(guī)劃，科學(xué)合理地制訂了公司年度人員定崗定編。
3.根據(jù)公司經(jīng)營情況，進(jìn)一步完善各崗位職責(zé)說明書，并監(jiān)督各崗位職責(zé)履行情況。
5.根據(jù)公司運(yùn)作情況，進(jìn)一步完善了門衛(wèi)管理制度、車輛管理制度、食堂管理制度、宿舍管理制度等行政后勤相關(guān)管理制度。
6.根據(jù)公司實(shí)際需要，制定和實(shí)施了公司年度培訓(xùn)計(jì)劃，組織了新員工入職培訓(xùn)，員工禮儀與行為規(guī)范培訓(xùn)，班組長管理技能培訓(xùn)，車間主任管理技能培訓(xùn)等公司內(nèi)外培訓(xùn)活動(dòng)。
7.加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)，推行企業(yè)看板管理和宣傳欄教育，組織舉辦了員工生日晚會、員工技能比武、公司運(yùn)動(dòng)會等活動(dòng)。
8.負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司歐美客戶社會責(zé)任驗(yàn)廠。
9.參加編寫了公司iso9001:2000《質(zhì)量管理手冊》及體系認(rèn)證工作。
10.主導(dǎo)公司6s管理推行活動(dòng)推行。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(國有企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/行政經(jīng)理/主管。
職位名稱：勞資科長。
職位描述：1、負(fù)責(zé)公司有關(guān)勞資工作方針、政策的貫徹落實(shí)以及公司勞資工作計(jì)劃的制定和實(shí)施工作。
2、負(fù)責(zé)勞資科日常管理工作，負(fù)責(zé)勞動(dòng)工資報(bào)表及相關(guān)數(shù)據(jù)資料的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。
3、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)考勤、各種津補(bǔ)貼、加班工資等的審核和工資獎(jiǎng)金的及時(shí)發(fā)放工作。
4、負(fù)責(zé)公司職工勞資福利、離、退休審核、報(bào)批工作。
5、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)合同管理工作，完善本科的工作制度和操作程序。
6、負(fù)責(zé)職工人事檔案和綜合檔案的管理工作。
7、負(fù)責(zé)本科室人員的管理和工作的安排部署及組織實(shí)施工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
離職原因：國企改制。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
證書。
技能專長。
技術(shù)職稱：二級人力資源師。
語言能力：英語：一般;。
計(jì)算機(jī)能力：初級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練使用word/ppt/excel等計(jì)算機(jī)軟件。
其它相關(guān)技能：
擅長企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。
拓展閱讀：個(gè)人簡歷制作中常見的問題。
1、缺乏針對性。
一份標(biāo)準(zhǔn)模版下做出來的簡歷適用于多種行業(yè)、多個(gè)職位的求職。沒針對性，你自然入不得hr的法眼了。
2、求職簡歷出現(xiàn)明顯錯(cuò)誤。
尤其是一些時(shí)間上的錯(cuò)誤，比方說上十幾年的大專，普通本科上五年或三年，還有兩年和一年的，或者教育經(jīng)歷與工作經(jīng)歷完全重疊，或者算下來從11歲就開始工作經(jīng)歷的等等，這樣的簡歷會馬上被拋棄掉的。
3、電話溝通一問三不知。
4、求職簡歷不完整。
工作經(jīng)驗(yàn)在招聘當(dāng)中是很被hr看中的有的人寫自己的工作經(jīng)歷時(shí)，不是前邊丟掉幾年就是近一兩年的工作經(jīng)歷空白，讓人對他頓生懷疑，也對他的求職態(tài)度和做事態(tài)度產(chǎn)生疑慮，再看下去的想法也沒有了。
5、求職簡歷表述過于簡略。
有一些人的求職簡歷相當(dāng)?shù)暮唵?，工作?jīng)歷只寫到年，工作情況只寫崗位名稱，教育情況只寫大專或大本，讓人看到后了解的信息實(shí)在有限，那么也不會再進(jìn)一步考慮了。
6、一份簡歷打天下。
許多求職者都是制作一份簡歷后，復(fù)印幾十份，隨時(shí)做好把復(fù)印的簡歷遞給每一位招聘官的準(zhǔn)備。這種求職者占了求職者群體的絕大部分。在許多求職指導(dǎo)書中，專家們用很大的篇幅來指導(dǎo)同學(xué)們?nèi)绾沃谱饕环荨胺胖暮６詼?zhǔn)”的個(gè)人簡歷，并且不厭其煩地從各個(gè)角度、各種細(xì)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo)。這可能也是簡歷制作日益趨同化的原因之一。
7、見單位就投——廣種薄收。
基于上述低成本制作的原因，幾元錢一份的簡歷被求職者大方地遞給每一個(gè)他感到有點(diǎn)希望的招聘官，或者抱著廣種薄收的心態(tài)，四處撒網(wǎng)，見人就送。這種情況在各地舉行的招聘會上經(jīng)常見到，有的同學(xué)甚至是隔著許多人就把簡歷從夾縫中遞給招聘官，這種盲目撒網(wǎng)的做法往往收效甚微。
8、自吹自擂。
同求職面試中的自我介紹一樣，在簡歷中同學(xué)們也容易犯下自我吹噓、自我標(biāo)榜的錯(cuò)誤。這樣的簡歷見得多了，招聘官們也變成了具有懷疑傾向的無情的殺手，他們基本上是本能地懷疑和否定一切求職者自我肯定的內(nèi)容。
自考本科行政管理簡歷篇七
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1986年2月18日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
161cm。
體重：
48kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
中山大學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
20。
工作年限：
四年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
行政/后勤-電腦操作員/打字員。
市場/營銷-市場助理。
銷售管理-其它職位。
職位名稱：
前臺服務(wù);電腦炒作員;辦公室行政。
工作地區(qū)：
湛江市廉江市;。
待遇要求：
2200元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
三天內(nèi)。
技能專長。
語言能力：
英語基本閱讀與溝通;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
良好;。
綜合技能：
110報(bào)警服務(wù)臺電話回訪與接聽工作經(jīng)驗(yàn)豐富，善于溝通，協(xié)調(diào)與處理突發(fā)事件能力強(qiáng)，笑容可愛，精益求精，實(shí)事求是。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
4月-年12月。
中山大學(xué)。
本科。
9月-206月。
廣東行政職業(yè)學(xué)院。
專科。
9月-206月。
廉江市二中。
高中。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
東莞市虎門鎮(zhèn)公安分局110指揮中心。
時(shí)間范圍：
年3月-7月。
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
協(xié)會、社團(tuán)、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務(wù)。
擔(dān)任職位：
接處警工作，辦公室文員。
工作描述：
服務(wù)于“110”報(bào)警服務(wù)臺，主要任務(wù)是常年接受公民報(bào)警和緊急求助；受理群眾投訴公安機(jī)關(guān)及民警發(fā)生的.違紀(jì)違法和瀆職行為，妥善解決有關(guān)事宜。負(fù)責(zé)轄區(qū)監(jiān)控工作，做好有關(guān)情況記錄、匯報(bào)及處置工作。
離職原因：
回家鄉(xiāng)發(fā)展。
其他信息。
自我評價(jià)：
本人形象大方得體，性格熱情開朗，待人友好，為人誠實(shí)謙虛。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。熟練使用office等辦公軟件，有較好的語言及文字表達(dá)能力、有良好的團(tuán)隊(duì)意識及服務(wù)意識、責(zé)任心及進(jìn)取心強(qiáng)。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
自考本科行政管理簡歷篇八
戶口所在地：廣州身材：158cm45kg。
婚姻狀況：未婚年齡：38歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：19職稱：中級。
求職類型：全職可到職-隨時(shí)。
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：1.19xx年7月-5月。19xx年7月從保險(xiǎn)學(xué)校畢業(yè)被分配到中國人壽股份公司廣州分公司工作。主要負(fù)責(zé)客戶服務(wù)管理工作：負(fù)責(zé)跟進(jìn)業(yè)務(wù)員已脫落的保險(xiǎn)客戶群。每個(gè)月通知客戶交納保險(xiǎn)費(fèi);幫助客戶更改保單基本信息內(nèi)容;幫助客戶辦理索賠。如有客戶想退保的盡量說服客戶續(xù)保;為客戶提供更多的保險(xiǎn)信息。有較強(qiáng)的客戶跟蹤與判斷分析能力,維護(hù)能力。外撥電話和接聽服務(wù)熱線，能夠快捷、準(zhǔn)確專業(yè)地處理客戶的資料及提供信息;耐心、友善地處理客戶的咨詢;處理客戶的投拆并確保達(dá)到既定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及客戶滿意度;透過優(yōu)質(zhì)的電話服務(wù)與客戶建立及加強(qiáng)良好的關(guān)系。
2.207-9月。在某外貿(mào)公司工作。主要負(fù)責(zé)跟進(jìn)合同執(zhí)行情況,制作單證和網(wǎng)上銷售。具有豐富的國際貿(mào)易實(shí)務(wù)知識，熟悉進(jìn)出口流程及報(bào)關(guān)租船訂艙流程，英文商業(yè)函電熟練。擅長網(wǎng)上搜索有關(guān)信息。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州暨南大學(xué)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：.2-.1廣州華南師范大學(xué)英語本科(學(xué)士學(xué)位)。
2000.9-.7廣州暨南大學(xué)行政管理本科(學(xué)士學(xué)位)。
1991.9-1994.7廣州外國語學(xué)院英語大專。
2005.9-11新世紀(jì)物流培訓(xùn)中心學(xué)習(xí)物流師課程并取得資格證書。
語言能力。
外語：英語優(yōu)秀。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
自我評價(jià)：
1工作主動(dòng)積極，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有高度的責(zé)任心。
2語言表達(dá)能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力佳，擅長與客戶交流。
3有較強(qiáng)的適應(yīng)性，能承受工作壓力。
4有客服和銷售經(jīng)驗(yàn)。
5能熟練使用電腦。(word,excel.,photoshop,powerpoint軟件)。
6英語聽說讀寫流利。(具有大學(xué)英語六級水平)。
7會利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行客戶開發(fā)和銷售。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人自從參加工作以來，不斷進(jìn)行充電學(xué)習(xí)，是為了與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)日益竟?fàn)幖ち业纳鐣h(huán)境，以免被社會淘汰。為了進(jìn)入外貿(mào)行業(yè)，最近學(xué)習(xí)了國貿(mào)課程，有關(guān)外貿(mào)單證，外貿(mào)函電，考取了物流師資格證書等為轉(zhuǎn)行作了知識儲備。
本人悟性高，很希望有一個(gè)發(fā)展自已才華的平臺。相信進(jìn)入企業(yè)后很快適應(yīng)企業(yè)的文化理念，成為受企業(yè)喜歡的人才!也一直以來不斷地學(xué)習(xí)和提高自已.
事業(yè)的成功沒有男女之分，更沒有年齡的限制!
自考本科行政管理簡歷篇九
姓名：
性別：
男
出生日期：
民族：
漢
戶籍：
中國湖北省。
身高：
170cm。
婚姻狀況：
未婚。
體重：
65kg。
政治面貌：
團(tuán)員。
學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)時(shí)間：
-7。
畢業(yè)院校：
廣播電視大學(xué)進(jìn)修中。
身份證：
專業(yè)：
現(xiàn)有職稱：
中級。
第二專業(yè)：
現(xiàn)住地點(diǎn)：
廣東省。
求職意向。
應(yīng)聘職位類型：
工業(yè)/工廠類。
求職類型：
全職。
5000元(rmb)。
具體職位一：
安全工程師。
具體職位二：
安全主任。
具體職位三：
具體職位四：
具體職位五：
希望工作地區(qū)：
廣東省深圳/中山/佛山/肇慶等。
其他工作地區(qū)：
湖北省。
相關(guān)工作經(jīng)歷及特長。
人才類型：
普通求職。
相關(guān)工作時(shí)間：
外語語種：
無
外語水平：
一般。
其它外語語種：
無
其它外語水平：
無
普通話水平：
優(yōu)秀。
計(jì)算機(jī)能力：
良好。
教育/培訓(xùn)經(jīng)歷。
1990~1994湖北省荊州市工業(yè)學(xué)校食品專業(yè)中專。
8月參加廣東省“注冊安全主任”培訓(xùn)學(xué)習(xí)，取得“注冊安全主任”證書。
月參加中山市消防局組織的`消防培訓(xùn)并取得消防管理證書。
12月參加iso14001（版）培訓(xùn)取得內(nèi)審員證書。
9月參加全國注冊安全工程師統(tǒng)考取得國家注冊安全工程師職稱。
2007。1中央廣播電視大學(xué)行政管理大專進(jìn)修中。
工作經(jīng)驗(yàn)。
7-今深圳龍華富士康科技集團(tuán)wlbg事業(yè)群安全工程師。
-2003.10美國惠亞集團(tuán)皆利士多層線路版（中山）有限公司安全主任。
工作技能。
深圳龍華富士康科技集團(tuán)wlbg事業(yè)群(2005.7~今)。
公司性質(zhì)：臺資企業(yè)行業(yè)類別：手機(jī)制造企業(yè)。
擔(dān)任職位：安全工程師。
工作描述:。
改善危險(xiǎn)化學(xué)品儲存、運(yùn)輸、使用各類環(huán)節(jié)中不安全狀態(tài)，改善提案在集團(tuán)推廣；組建義務(wù)消防隊(duì)伍，完善火警應(yīng)急程序，縮短火災(zāi)預(yù)警時(shí)間，提高應(yīng)急反應(yīng)速度；推動(dòng)安全量化月度考核制度，將安全管理工作成績轉(zhuǎn)化成指標(biāo)考核，從災(zāi)害事故、安全教育、安全隱患、隱患整改率、安全活動(dòng)幾方面綜合考評各部門安全工作情況，對成績突出予以獎(jiǎng)勵(lì)，對于事故頻發(fā)、安全工作推動(dòng)效果不佳的部門處罰；建立部門安全員隊(duì)伍，強(qiáng)化安全工作執(zhí)行力。
香港鴻興集團(tuán)中山鴻興印刷包裝有限公司（2003.10~2005.7）。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：紙類印刷包裝企業(yè)。
擔(dān)任職位：安全主任。
工作描述:。
建立安全責(zé)任制、消防管理制度、動(dòng)火作業(yè)制度、叉車安全操作規(guī)程等規(guī)章制度，完善安全操作規(guī)程；完成對全廠的消防安全培訓(xùn)，iso14000危險(xiǎn)化學(xué)品知識及應(yīng)急處理方法培訓(xùn)；完善全廠消防設(shè)施，制訂保安隊(duì)火災(zāi)處理程序，提高保安隊(duì)處理火警速度和能力；組織對全廠高危設(shè)備進(jìn)行整改，有效減少工傷事故的發(fā)生。
美國惠亞集團(tuán)皆利士多層線路版（中山）有限公司（2001~2003.10）。
公司性質(zhì)：美資企業(yè)行業(yè)類別：印刷線路版生產(chǎn)企業(yè)。
擔(dān)任職位：安全主任。
工作描述:。
與部門同事努力使中山廠獲得美國總裁康威帝表彰，并使中山廠獲得“惠亞集團(tuán)最安全工廠”稱號。
湖北省第三建筑工程公司（1994~2001）。
公司性質(zhì)：國營企業(yè)行業(yè)類別：建筑施工企業(yè)。
擔(dān)任職位：安全管理員。
工作描述:。
~公司工傷指數(shù)及工傷費(fèi)用在所有兄弟公司中是較低的。
職業(yè)目標(biāo)。
尋求安全主任或安全工程師。
自我介紹。
持有b、d照，能熟練駕駛各類車輛。能熟練運(yùn)用word、powerpoint制作培訓(xùn)教材及文件。
雖然我不是學(xué)安全專業(yè)的，但在十年的安全管理工作中我不斷學(xué)習(xí)，充實(shí)自己，我相信我有能力勝任貴公司安全主管一職，并會盡我所能為貴公司創(chuàng)造一個(gè)良好的安全工作環(huán)境而努力工作。
聯(lián)系方式。
自考本科行政管理簡歷篇十
制作個(gè)人簡歷的時(shí)候，需要以適合的語言放大自身的競爭優(yōu)勢，如果盲目的擴(kuò)大自己的競爭優(yōu)勢，往往會出現(xiàn)適得其反的效果。每一位求職者，無論從任何較多分析，均存在自己獨(dú)有的優(yōu)勢，求職者能夠針對性的制作簡歷效果最好，以精簡的內(nèi)容突出個(gè)人專業(yè)優(yōu)勢，并且突出優(yōu)勢對于具體崗位的輔助作用。以此方式制作個(gè)人簡歷能夠迅速的與招聘人員產(chǎn)生共鳴，達(dá)到提高求職成功率的目的。
不具備競爭優(yōu)勢的求職者同樣需要學(xué)會包裝自己的優(yōu)勢。所謂包裝不是將個(gè)人簡歷制作的較為華麗，而是在沒有優(yōu)勢的前提條件下，以自身對于工作的態(tài)度作為優(yōu)勢進(jìn)行有效擴(kuò)大。很多企業(yè)不僅在意求職者的學(xué)歷，同時(shí)對于求職人員的人品要求非常高。在沒有技能優(yōu)勢的時(shí)候，突出人品的優(yōu)勢，求職者同樣能夠獲得招聘單位的認(rèn)可。
下面是小編分享的.行政管理本科畢業(yè)生簡歷范文，更多相關(guān)信息請?jiān)L問(/jianli)。
自考本科行政管理簡歷篇十一
年齡：32歲身高：170cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴陽市云煙區(qū)金關(guān)巷13棟1棟。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年。
聯(lián)系地址：貴陽市云煙區(qū)。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽市觀山湖區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：~3000元/月。
期望從事的崗位：無限制。
技能特長。
技能特長：能熟練駕駛、辦事認(rèn)真、穩(wěn)重、喜歡運(yùn)動(dòng)。
教育經(jīng)歷。
貴陽市財(cái)經(jīng)學(xué)院(本科)。
起止年月：3月至9月。
學(xué)校名稱：貴陽市財(cái)經(jīng)學(xué)院。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
觀山湖公共服務(wù)指揮中心-工作人員。
起止日期：2月至202月
企業(yè)名稱：觀山湖公共服務(wù)指揮中心。
從事職位：工作人員。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：對于公共服務(wù)指揮中心的“社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理信息平臺”上。主要是為網(wǎng)格社工配備“社區(qū)通”，適時(shí)采集更新網(wǎng)格信息，并通過與gis社區(qū)網(wǎng)格化管理平臺對接，及時(shí)反饋事項(xiàng)辦理結(jié)果，實(shí)現(xiàn)信息全收集、事態(tài)全掌控、服務(wù)全覆蓋。而居民們反映的各種民生問題，也被劃分為應(yīng)急類、資訊類、事務(wù)類三大類，通過中心的另一個(gè)平臺——12319公共服務(wù)熱線指揮平臺一一進(jìn)行及時(shí)處置。
自考本科行政管理簡歷篇十二
婚姻狀況：已婚年齡：36歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職?
應(yīng)聘職位：貿(mào)易類:跟單員銷售經(jīng)理助理。
工作年限：12職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時(shí)。
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：.1-.3一勝百公司銷售部秘書。
1998.4-.3樂怡公司船務(wù)操作。
2001.4-.5中進(jìn)貨運(yùn)公司船務(wù)操作。
2003.9-.11香港精靈公司跟單文員。
2-12廣州塑利貿(mào)易公司跟單文員。
教育背景。
畢業(yè)院校：暨南大學(xué)。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
主要是從事船務(wù)及外貿(mào)跟單方面的工作.在外貿(mào)單證方面及對工廠生產(chǎn)方面的`出貨跟進(jìn)有多年的經(jīng)驗(yàn).
本人愿意從事外貿(mào)及船務(wù)方面(外貿(mào)公司)的工作.
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人個(gè)性較文靜,由于多年的船務(wù),跟單經(jīng)驗(yàn),使自己具備了較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力.所以愿意從事與此經(jīng)驗(yàn)相關(guān)的工作.
同時(shí),如有可能也想嘗試從事人事方面的工作.
個(gè)人聯(lián)系方式。
自考本科行政管理簡歷篇一
在求職的過程中，個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)必然是求職的一大優(yōu)勢，但是在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，如果不注意眾多的工作經(jīng)驗(yàn)也可能成為負(fù)面影響。
最高學(xué)歷：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|專業(yè)：公共管理類。
婚姻狀況：已婚|身高：170cm。
籍貫：江蘇溧陽|現(xiàn)居住地：溧陽市新莊社區(qū)。
求職狀態(tài)：我目前在職，但考慮換個(gè)新環(huán)境。
期望月薪：面議|工作性質(zhì)：全職。
期望地區(qū)：溧陽市區(qū)|期望行業(yè)：其他行業(yè)。
期望崗位：行政總監(jiān),行政經(jīng)理/主管,人力資源總監(jiān)。
1、工作態(tài)度端正，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2、豐富的行政、人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。
3、優(yōu)秀的部門溝通能力和談判技巧。
4、處事公平、公正。
2011年5月-至今|hr經(jīng)理|溧陽某中型企業(yè)。
1、全面負(fù)責(zé)公司的人力資源各模塊工作的有序進(jìn)行。
2、全面負(fù)責(zé)公司各級人員的考核制度制訂及匯總考核。
3、全面負(fù)責(zé)公司的.各項(xiàng)規(guī)章制度的制定、執(zhí)行、考核。
4、全面負(fù)責(zé)公司后勤保障(食堂、宿舍)工作。
5、全面負(fù)責(zé)公司工會工作。
6、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門精益化改善的培訓(xùn)及執(zhí)行等工作。
7、全面負(fù)責(zé)公司的員工能力提升培訓(xùn)、企業(yè)文化宣傳、活動(dòng)組織等工作。
負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)、工傷、和糾紛處理工作，法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避工作。
2011年1月-2012年2月|人資專員、稽查組專員|江蘇國強(qiáng)鍍鋅實(shí)業(yè)有限公司。
1、負(fù)責(zé)招聘管理工作。
2、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督工作。
3、負(fù)責(zé)各部門日常工作完成的稽查工作。
1997年12月-2010年12月|戰(zhàn)士、班長、排長|空軍上?；厮玖畈?。
1、保障部隊(duì)重要飛機(jī)任務(wù)。
2、管理排、班日常工作。
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)本排專業(yè)技能。
2016年9月-2016年10月|西安交通大學(xué)|青年企業(yè)家黨性教育及能力提升班。
2014年7月-2014年8月|領(lǐng)航企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)|績效考核與實(shí)務(wù)。
2012年5月-2013年5月|南京師范大學(xué)|人力資源高級總監(jiān)研習(xí)班。
2011年5月-2013年12月|臺灣知名咨詢培訓(xùn)公司|精益化生產(chǎn)。
2次個(gè)人三等功|2005年12月。
眾所周知的優(yōu)秀的個(gè)人簡歷可以讓在求職中起到更大的作用，于是就會有很多的在職人員來追求優(yōu)秀的個(gè)人簡歷。那么，所謂優(yōu)秀的個(gè)人簡歷要如何寫好呢?在編寫個(gè)人簡歷也是有一定的環(huán)節(jié)，在每一個(gè)環(huán)節(jié)上做到最好就能夠編寫出優(yōu)秀的個(gè)人簡歷。
其一，編寫個(gè)人簡歷的準(zhǔn)備環(huán)節(jié)。
寫個(gè)人簡歷的第一個(gè)環(huán)節(jié)就是前提準(zhǔn)備，編寫個(gè)人簡歷需要有信息的支持。那么在編寫個(gè)人簡歷之前需要做好哪些準(zhǔn)備，像是的個(gè)人的優(yōu)劣是分析。在個(gè)人簡歷中都主要是以介紹自己為主，如何來體現(xiàn)個(gè)人的優(yōu)勢，并將劣勢有效的掩藏起來，就需要先對自己求職的優(yōu)劣勢進(jìn)行分析。然后是對目標(biāo)企業(yè)的調(diào)查了解，優(yōu)秀的個(gè)人簡歷是有針對性的，而針對某個(gè)企業(yè)以及某個(gè)職位，必然也需要有相關(guān)的信息。
其二，編寫個(gè)人簡歷寫作環(huán)節(jié)。
個(gè)人簡歷的編寫環(huán)節(jié)也及時(shí)正式開始寫的環(huán)節(jié)部分，以來在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候要講究寫作的原則，像是精簡原則、真實(shí)性原則、個(gè)人優(yōu)勢展示原則等等。在正式寫作個(gè)人簡歷的時(shí)候，也需要注意寫作技巧的運(yùn)用，像是的個(gè)人教育背景、工作經(jīng)歷等等都是需要用到寫作技巧的部分，當(dāng)然還有語言上的使用。
其三，編寫個(gè)人簡歷的修改環(huán)節(jié)。
個(gè)人簡歷之編寫之后還需要進(jìn)行修改，這也是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。例如個(gè)人簡歷模板上的修改直接關(guān)系帶個(gè)人簡歷的成敗，還有在個(gè)人簡歷中經(jīng)常會出現(xiàn)的一些問題，以及時(shí)代發(fā)展所帶來的新變化也會適時(shí)調(diào)整個(gè)人簡歷中的信息。
最后，是個(gè)人簡歷的細(xì)節(jié)部分。
個(gè)人簡歷的細(xì)節(jié)不部分雖然不是決定性因素，但是在寫個(gè)人簡歷上眾多的細(xì)節(jié)方面也有很大的影響。
自考本科行政管理簡歷篇二
個(gè)人簡歷模板。
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。
性別：
女
民族：
漢族。
1990年5月3日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
160cm。
體重：
49kg。
戶籍：
福建廈門。
現(xiàn)所在地：
福建廈門思明區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：
福州教育學(xué)院。
學(xué)歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
一年以內(nèi)。
最高職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
行政/后勤。
文秘/文職人員。
職位名稱：
工作地區(qū)：
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長。
語言能力：
英語三級;普通話一般。
電腦水平：
熟練掌握辦公室軟件，打字速度快。會使用word，excel，會做統(tǒng)計(jì)分析圖，排版，工資績效圖。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-201月。
福州教育學(xué)院。
?？啤?BR> 8月-207月。
廈門第十中學(xué)。
高中。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
水果大賣場。
時(shí)間范圍：
7月-年9月。
公司性質(zhì)：
民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔(dān)任職位：
銷售人員。
工作描述：
收銀，銷售水果。
離職原因：
兼職。
所在公司：
水果大賣場。
時(shí)間范圍：
201月-年2月。
公司性質(zhì)：
民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔(dān)任職位：
銷售人員。
工作描述：
銷售，收銀。
離職原因：
兼職。
其他信息。
自我評價(jià)：
聯(lián)系方式。
自考本科行政管理簡歷篇三
學(xué)歷：高中。
工作年限：2-3年。
期望薪資：-3000元。
工作地點(diǎn)：廣州-荔灣。
求職意向：前臺/總機(jī)/接待。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了1年，做了1份工作)。
廣州凱全服裝有限公司。
工作時(shí)間：4月至4月[1年]。
職位名稱：店長。
工作內(nèi)容：每天的銷售做賬，店面的管理。
自我描述。
本人現(xiàn)在在讀夜大行政管理專業(yè),希望多多接觸行政方面的事物,把學(xué)到的東西用在工作上。最主要的是積累經(jīng)驗(yàn)。
自考本科行政管理簡歷篇四
學(xué)歷：大專。
工作年限：1年以內(nèi)。
工作地點(diǎn)：廣州-越秀。
求職意向：人事專員/助理。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了3個(gè)月，做了1份工作)。
廣州圣地房地產(chǎn)公司。
工作時(shí)間：203月至年6月[3個(gè)月]。
職位名稱：前臺。
工作內(nèi)容：
1、接待來訪客人，紀(jì)錄并通知相應(yīng)部門。
2、接轉(zhuǎn)總機(jī)電話及收發(fā)傳真。
3、郵件包裹接收及快遞公司對賬工作。
4、總機(jī)、復(fù)印機(jī)、紙張等前臺辦公設(shè)備用品的使用管理。
5、報(bào)刊雜志的收取與管理。
6、辦公室飲用水配送的聯(lián)系及對賬。
7、辦公文具的訂購工作。
8、公司通訊錄更新。
9、公司會議室、洽談室環(huán)境、及資產(chǎn)使用監(jiān)督。
教育經(jīng)歷。
2012年6月畢業(yè)廣州涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院工商企業(yè)管理。
自我描述。
主干學(xué)科：經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理。
主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)：包括課程實(shí)驗(yàn)、畢業(yè)實(shí)習(xí)，為期6個(gè)月。
具備的條件。
1.掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本原理和現(xiàn)代企業(yè)管理的基本理論、基本知識;。
3.熟悉我國企業(yè)管理的有關(guān)方針、政策和法規(guī)以及國際企業(yè)管理的慣例與規(guī)則;。
4.了解本學(xué)科的理論前沿和發(fā)展動(dòng)態(tài);。
5.掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢的基本方法，具有初步的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。
更多。
自考本科行政管理簡歷篇五
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
165cm50kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
行政/人事類：人事助理、文秘/文員：文員、前臺接待/總機(jī)/接待生：前臺文員。
工作年限：
3
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
廣州市力古廣告有限公司起止年月：-12～。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔(dān)任職務(wù)：
前臺文員。
工作描述：
本人主要負(fù)責(zé)的工作分別是：1.來訪客人的接待工作；2.行政部發(fā)出的通知草擬工作；3.與公司日常供銷商的聯(lián)系（包括文具的訂購）；3.協(xié)助各部門的`打印及復(fù)印工作；4.公司的電腦、電器辦公用品維護(hù)；5.與公司各部門協(xié)調(diào)好，做好溝通、傳遞；6.來電的接聽、轉(zhuǎn)接；7.各部門的報(bào)銷單據(jù)登記核實(shí)匯總及采購工作；8.每月考勤統(tǒng)計(jì)；9.處理招聘、人員入職、離職等hr的工作以及到社保局辦理人員的購社保等工作;以上作都是本人職責(zé)范圍，都能做得比較好，受到領(lǐng)導(dǎo)的好評.
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州市城市職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
-07。
廣州市越秀中專。
物業(yè)管理。
中專（計(jì)算機(jī)中級證書，公共英語一級b證書,物業(yè)管理中級證書）。
-03。
廣州市城市職業(yè)學(xué)院。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗、大方，樂于與他人溝通，極有團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)精神；能掌握基本的禮儀知識，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心；在工作中能熟悉地運(yùn)用各類辦公軟件(如：word、powerpoint等)，還能獨(dú)立操作完成日常辦公文檔的編輯工作。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
希望工作地區(qū)：廣州市越秀區(qū)\海珠區(qū)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市海珠區(qū)。
聯(lián)系電話：
159xxxxxxxxxxx。
家庭電話：
手機(jī)：
159xxxxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁：
自考本科行政管理簡歷篇六
行政管理求職者在寫簡歷時(shí)一定要做到客觀、真實(shí)，可根據(jù)自身的情況結(jié)合求職意向進(jìn)行縱深挖掘，合理優(yōu)化，而非夸大其辭，弄虛作假。
個(gè)人信息。
性別：男。
年齡：49歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：以上居住地：浙江臺州黃巖區(qū)。
身高：cm戶口：江西上饒弋陽縣。
自我評價(jià)。
1.熟悉人力資源各管理模塊，能夠獨(dú)立建立和完善企業(yè)各項(xiàng)人力資源管理制度及體系。
2.有企業(yè)驗(yàn)廠、安全、保衛(wèi)、宿舍、食堂、車輛等行政后勤管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立建立和完善企業(yè)各項(xiàng)行政和后勤管理制度及體系。
3.有《現(xiàn)場6s管理》培訓(xùn)與推行經(jīng)驗(yàn)，包括課程講授、6s管理推行方案制定、6s管理推行與實(shí)施等。
4.對現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理具有較深的學(xué)習(xí)和認(rèn)識，文字功底較強(qiáng)，具有較強(qiáng)的企業(yè)文化建設(shè)功底。
5.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,保證流程通暢快速，提高執(zhí)行力。
求職意向。
希望崗位：其他類-其它相關(guān)職位。
尋求職位：人力資源總監(jiān)/經(jīng)理。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州。
期望工資：/月(可面議)到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機(jī)會.
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/總經(jīng)理助理。
職位名稱：總經(jīng)理助理兼人力資源部長。
職位描述：1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo);。
2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;。
5、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;。
7、及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題;。
8、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
離職原因：個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/人事經(jīng)理/主管。
職位名稱：人力資源經(jīng)理。
5、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;。
7、及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題;。
8、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
所屬行業(yè)：儀器儀表、電工設(shè)備(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/行政經(jīng)理/主管。
職位名稱：行政部經(jīng)理。
職位描述：1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，科學(xué)、合理地設(shè)計(jì)和制訂了公司組織體系。
2.結(jié)合公司每年發(fā)展規(guī)劃，科學(xué)合理地制訂了公司年度人員定崗定編。
3.根據(jù)公司經(jīng)營情況，進(jìn)一步完善各崗位職責(zé)說明書，并監(jiān)督各崗位職責(zé)履行情況。
5.根據(jù)公司運(yùn)作情況，進(jìn)一步完善了門衛(wèi)管理制度、車輛管理制度、食堂管理制度、宿舍管理制度等行政后勤相關(guān)管理制度。
6.根據(jù)公司實(shí)際需要，制定和實(shí)施了公司年度培訓(xùn)計(jì)劃，組織了新員工入職培訓(xùn)，員工禮儀與行為規(guī)范培訓(xùn)，班組長管理技能培訓(xùn)，車間主任管理技能培訓(xùn)等公司內(nèi)外培訓(xùn)活動(dòng)。
7.加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)，推行企業(yè)看板管理和宣傳欄教育，組織舉辦了員工生日晚會、員工技能比武、公司運(yùn)動(dòng)會等活動(dòng)。
8.負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司歐美客戶社會責(zé)任驗(yàn)廠。
9.參加編寫了公司iso9001:2000《質(zhì)量管理手冊》及體系認(rèn)證工作。
10.主導(dǎo)公司6s管理推行活動(dòng)推行。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(國有企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/行政經(jīng)理/主管。
職位名稱：勞資科長。
職位描述：1、負(fù)責(zé)公司有關(guān)勞資工作方針、政策的貫徹落實(shí)以及公司勞資工作計(jì)劃的制定和實(shí)施工作。
2、負(fù)責(zé)勞資科日常管理工作，負(fù)責(zé)勞動(dòng)工資報(bào)表及相關(guān)數(shù)據(jù)資料的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。
3、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)考勤、各種津補(bǔ)貼、加班工資等的審核和工資獎(jiǎng)金的及時(shí)發(fā)放工作。
4、負(fù)責(zé)公司職工勞資福利、離、退休審核、報(bào)批工作。
5、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)合同管理工作，完善本科的工作制度和操作程序。
6、負(fù)責(zé)職工人事檔案和綜合檔案的管理工作。
7、負(fù)責(zé)本科室人員的管理和工作的安排部署及組織實(shí)施工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
離職原因：國企改制。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
證書。
技能專長。
技術(shù)職稱：二級人力資源師。
語言能力：英語：一般;。
計(jì)算機(jī)能力：初級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練使用word/ppt/excel等計(jì)算機(jī)軟件。
其它相關(guān)技能：
擅長企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。
拓展閱讀：個(gè)人簡歷制作中常見的問題。
1、缺乏針對性。
一份標(biāo)準(zhǔn)模版下做出來的簡歷適用于多種行業(yè)、多個(gè)職位的求職。沒針對性，你自然入不得hr的法眼了。
2、求職簡歷出現(xiàn)明顯錯(cuò)誤。
尤其是一些時(shí)間上的錯(cuò)誤，比方說上十幾年的大專，普通本科上五年或三年，還有兩年和一年的，或者教育經(jīng)歷與工作經(jīng)歷完全重疊，或者算下來從11歲就開始工作經(jīng)歷的等等，這樣的簡歷會馬上被拋棄掉的。
3、電話溝通一問三不知。
4、求職簡歷不完整。
工作經(jīng)驗(yàn)在招聘當(dāng)中是很被hr看中的有的人寫自己的工作經(jīng)歷時(shí)，不是前邊丟掉幾年就是近一兩年的工作經(jīng)歷空白，讓人對他頓生懷疑，也對他的求職態(tài)度和做事態(tài)度產(chǎn)生疑慮，再看下去的想法也沒有了。
5、求職簡歷表述過于簡略。
有一些人的求職簡歷相當(dāng)?shù)暮唵?，工作?jīng)歷只寫到年，工作情況只寫崗位名稱，教育情況只寫大專或大本，讓人看到后了解的信息實(shí)在有限，那么也不會再進(jìn)一步考慮了。
6、一份簡歷打天下。
許多求職者都是制作一份簡歷后，復(fù)印幾十份，隨時(shí)做好把復(fù)印的簡歷遞給每一位招聘官的準(zhǔn)備。這種求職者占了求職者群體的絕大部分。在許多求職指導(dǎo)書中，專家們用很大的篇幅來指導(dǎo)同學(xué)們?nèi)绾沃谱饕环荨胺胖暮６詼?zhǔn)”的個(gè)人簡歷，并且不厭其煩地從各個(gè)角度、各種細(xì)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo)。這可能也是簡歷制作日益趨同化的原因之一。
7、見單位就投——廣種薄收。
基于上述低成本制作的原因，幾元錢一份的簡歷被求職者大方地遞給每一個(gè)他感到有點(diǎn)希望的招聘官，或者抱著廣種薄收的心態(tài)，四處撒網(wǎng)，見人就送。這種情況在各地舉行的招聘會上經(jīng)常見到，有的同學(xué)甚至是隔著許多人就把簡歷從夾縫中遞給招聘官，這種盲目撒網(wǎng)的做法往往收效甚微。
8、自吹自擂。
同求職面試中的自我介紹一樣，在簡歷中同學(xué)們也容易犯下自我吹噓、自我標(biāo)榜的錯(cuò)誤。這樣的簡歷見得多了，招聘官們也變成了具有懷疑傾向的無情的殺手，他們基本上是本能地懷疑和否定一切求職者自我肯定的內(nèi)容。
自考本科行政管理簡歷篇七
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1986年2月18日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
161cm。
體重：
48kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
中山大學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
20。
工作年限：
四年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
行政/后勤-電腦操作員/打字員。
市場/營銷-市場助理。
銷售管理-其它職位。
職位名稱：
前臺服務(wù);電腦炒作員;辦公室行政。
工作地區(qū)：
湛江市廉江市;。
待遇要求：
2200元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
三天內(nèi)。
技能專長。
語言能力：
英語基本閱讀與溝通;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
良好;。
綜合技能：
110報(bào)警服務(wù)臺電話回訪與接聽工作經(jīng)驗(yàn)豐富，善于溝通，協(xié)調(diào)與處理突發(fā)事件能力強(qiáng)，笑容可愛，精益求精，實(shí)事求是。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
4月-年12月。
中山大學(xué)。
本科。
9月-206月。
廣東行政職業(yè)學(xué)院。
專科。
9月-206月。
廉江市二中。
高中。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
東莞市虎門鎮(zhèn)公安分局110指揮中心。
時(shí)間范圍：
年3月-7月。
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
協(xié)會、社團(tuán)、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務(wù)。
擔(dān)任職位：
接處警工作，辦公室文員。
工作描述：
服務(wù)于“110”報(bào)警服務(wù)臺，主要任務(wù)是常年接受公民報(bào)警和緊急求助；受理群眾投訴公安機(jī)關(guān)及民警發(fā)生的.違紀(jì)違法和瀆職行為，妥善解決有關(guān)事宜。負(fù)責(zé)轄區(qū)監(jiān)控工作，做好有關(guān)情況記錄、匯報(bào)及處置工作。
離職原因：
回家鄉(xiāng)發(fā)展。
其他信息。
自我評價(jià)：
本人形象大方得體，性格熱情開朗，待人友好，為人誠實(shí)謙虛。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。熟練使用office等辦公軟件，有較好的語言及文字表達(dá)能力、有良好的團(tuán)隊(duì)意識及服務(wù)意識、責(zé)任心及進(jìn)取心強(qiáng)。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
自考本科行政管理簡歷篇八
戶口所在地：廣州身材：158cm45kg。
婚姻狀況：未婚年齡：38歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：19職稱：中級。
求職類型：全職可到職-隨時(shí)。
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：1.19xx年7月-5月。19xx年7月從保險(xiǎn)學(xué)校畢業(yè)被分配到中國人壽股份公司廣州分公司工作。主要負(fù)責(zé)客戶服務(wù)管理工作：負(fù)責(zé)跟進(jìn)業(yè)務(wù)員已脫落的保險(xiǎn)客戶群。每個(gè)月通知客戶交納保險(xiǎn)費(fèi);幫助客戶更改保單基本信息內(nèi)容;幫助客戶辦理索賠。如有客戶想退保的盡量說服客戶續(xù)保;為客戶提供更多的保險(xiǎn)信息。有較強(qiáng)的客戶跟蹤與判斷分析能力,維護(hù)能力。外撥電話和接聽服務(wù)熱線，能夠快捷、準(zhǔn)確專業(yè)地處理客戶的資料及提供信息;耐心、友善地處理客戶的咨詢;處理客戶的投拆并確保達(dá)到既定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及客戶滿意度;透過優(yōu)質(zhì)的電話服務(wù)與客戶建立及加強(qiáng)良好的關(guān)系。
2.207-9月。在某外貿(mào)公司工作。主要負(fù)責(zé)跟進(jìn)合同執(zhí)行情況,制作單證和網(wǎng)上銷售。具有豐富的國際貿(mào)易實(shí)務(wù)知識，熟悉進(jìn)出口流程及報(bào)關(guān)租船訂艙流程，英文商業(yè)函電熟練。擅長網(wǎng)上搜索有關(guān)信息。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州暨南大學(xué)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：.2-.1廣州華南師范大學(xué)英語本科(學(xué)士學(xué)位)。
2000.9-.7廣州暨南大學(xué)行政管理本科(學(xué)士學(xué)位)。
1991.9-1994.7廣州外國語學(xué)院英語大專。
2005.9-11新世紀(jì)物流培訓(xùn)中心學(xué)習(xí)物流師課程并取得資格證書。
語言能力。
外語：英語優(yōu)秀。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
自我評價(jià)：
1工作主動(dòng)積極，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有高度的責(zé)任心。
2語言表達(dá)能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力佳，擅長與客戶交流。
3有較強(qiáng)的適應(yīng)性，能承受工作壓力。
4有客服和銷售經(jīng)驗(yàn)。
5能熟練使用電腦。(word,excel.,photoshop,powerpoint軟件)。
6英語聽說讀寫流利。(具有大學(xué)英語六級水平)。
7會利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行客戶開發(fā)和銷售。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人自從參加工作以來，不斷進(jìn)行充電學(xué)習(xí)，是為了與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)日益竟?fàn)幖ち业纳鐣h(huán)境，以免被社會淘汰。為了進(jìn)入外貿(mào)行業(yè)，最近學(xué)習(xí)了國貿(mào)課程，有關(guān)外貿(mào)單證，外貿(mào)函電，考取了物流師資格證書等為轉(zhuǎn)行作了知識儲備。
本人悟性高，很希望有一個(gè)發(fā)展自已才華的平臺。相信進(jìn)入企業(yè)后很快適應(yīng)企業(yè)的文化理念，成為受企業(yè)喜歡的人才!也一直以來不斷地學(xué)習(xí)和提高自已.
事業(yè)的成功沒有男女之分，更沒有年齡的限制!
自考本科行政管理簡歷篇九
姓名：
性別：
男
出生日期：
民族：
漢
戶籍：
中國湖北省。
身高：
170cm。
婚姻狀況：
未婚。
體重：
65kg。
政治面貌：
團(tuán)員。
學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)時(shí)間：
-7。
畢業(yè)院校：
廣播電視大學(xué)進(jìn)修中。
身份證：
專業(yè)：
現(xiàn)有職稱：
中級。
第二專業(yè)：
現(xiàn)住地點(diǎn)：
廣東省。
求職意向。
應(yīng)聘職位類型：
工業(yè)/工廠類。
求職類型：
全職。
5000元(rmb)。
具體職位一：
安全工程師。
具體職位二：
安全主任。
具體職位三：
具體職位四：
具體職位五：
希望工作地區(qū)：
廣東省深圳/中山/佛山/肇慶等。
其他工作地區(qū)：
湖北省。
相關(guān)工作經(jīng)歷及特長。
人才類型：
普通求職。
相關(guān)工作時(shí)間：
外語語種：
無
外語水平：
一般。
其它外語語種：
無
其它外語水平：
無
普通話水平：
優(yōu)秀。
計(jì)算機(jī)能力：
良好。
教育/培訓(xùn)經(jīng)歷。
1990~1994湖北省荊州市工業(yè)學(xué)校食品專業(yè)中專。
8月參加廣東省“注冊安全主任”培訓(xùn)學(xué)習(xí)，取得“注冊安全主任”證書。
月參加中山市消防局組織的`消防培訓(xùn)并取得消防管理證書。
12月參加iso14001（版）培訓(xùn)取得內(nèi)審員證書。
9月參加全國注冊安全工程師統(tǒng)考取得國家注冊安全工程師職稱。
2007。1中央廣播電視大學(xué)行政管理大專進(jìn)修中。
工作經(jīng)驗(yàn)。
7-今深圳龍華富士康科技集團(tuán)wlbg事業(yè)群安全工程師。
-2003.10美國惠亞集團(tuán)皆利士多層線路版（中山）有限公司安全主任。
工作技能。
深圳龍華富士康科技集團(tuán)wlbg事業(yè)群(2005.7~今)。
公司性質(zhì)：臺資企業(yè)行業(yè)類別：手機(jī)制造企業(yè)。
擔(dān)任職位：安全工程師。
工作描述:。
改善危險(xiǎn)化學(xué)品儲存、運(yùn)輸、使用各類環(huán)節(jié)中不安全狀態(tài)，改善提案在集團(tuán)推廣；組建義務(wù)消防隊(duì)伍，完善火警應(yīng)急程序，縮短火災(zāi)預(yù)警時(shí)間，提高應(yīng)急反應(yīng)速度；推動(dòng)安全量化月度考核制度，將安全管理工作成績轉(zhuǎn)化成指標(biāo)考核，從災(zāi)害事故、安全教育、安全隱患、隱患整改率、安全活動(dòng)幾方面綜合考評各部門安全工作情況，對成績突出予以獎(jiǎng)勵(lì)，對于事故頻發(fā)、安全工作推動(dòng)效果不佳的部門處罰；建立部門安全員隊(duì)伍，強(qiáng)化安全工作執(zhí)行力。
香港鴻興集團(tuán)中山鴻興印刷包裝有限公司（2003.10~2005.7）。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：紙類印刷包裝企業(yè)。
擔(dān)任職位：安全主任。
工作描述:。
建立安全責(zé)任制、消防管理制度、動(dòng)火作業(yè)制度、叉車安全操作規(guī)程等規(guī)章制度，完善安全操作規(guī)程；完成對全廠的消防安全培訓(xùn)，iso14000危險(xiǎn)化學(xué)品知識及應(yīng)急處理方法培訓(xùn)；完善全廠消防設(shè)施，制訂保安隊(duì)火災(zāi)處理程序，提高保安隊(duì)處理火警速度和能力；組織對全廠高危設(shè)備進(jìn)行整改，有效減少工傷事故的發(fā)生。
美國惠亞集團(tuán)皆利士多層線路版（中山）有限公司（2001~2003.10）。
公司性質(zhì)：美資企業(yè)行業(yè)類別：印刷線路版生產(chǎn)企業(yè)。
擔(dān)任職位：安全主任。
工作描述:。
與部門同事努力使中山廠獲得美國總裁康威帝表彰，并使中山廠獲得“惠亞集團(tuán)最安全工廠”稱號。
湖北省第三建筑工程公司（1994~2001）。
公司性質(zhì)：國營企業(yè)行業(yè)類別：建筑施工企業(yè)。
擔(dān)任職位：安全管理員。
工作描述:。
~公司工傷指數(shù)及工傷費(fèi)用在所有兄弟公司中是較低的。
職業(yè)目標(biāo)。
尋求安全主任或安全工程師。
自我介紹。
持有b、d照，能熟練駕駛各類車輛。能熟練運(yùn)用word、powerpoint制作培訓(xùn)教材及文件。
雖然我不是學(xué)安全專業(yè)的，但在十年的安全管理工作中我不斷學(xué)習(xí)，充實(shí)自己，我相信我有能力勝任貴公司安全主管一職，并會盡我所能為貴公司創(chuàng)造一個(gè)良好的安全工作環(huán)境而努力工作。
聯(lián)系方式。
自考本科行政管理簡歷篇十
制作個(gè)人簡歷的時(shí)候，需要以適合的語言放大自身的競爭優(yōu)勢，如果盲目的擴(kuò)大自己的競爭優(yōu)勢，往往會出現(xiàn)適得其反的效果。每一位求職者，無論從任何較多分析，均存在自己獨(dú)有的優(yōu)勢，求職者能夠針對性的制作簡歷效果最好，以精簡的內(nèi)容突出個(gè)人專業(yè)優(yōu)勢，并且突出優(yōu)勢對于具體崗位的輔助作用。以此方式制作個(gè)人簡歷能夠迅速的與招聘人員產(chǎn)生共鳴，達(dá)到提高求職成功率的目的。
不具備競爭優(yōu)勢的求職者同樣需要學(xué)會包裝自己的優(yōu)勢。所謂包裝不是將個(gè)人簡歷制作的較為華麗，而是在沒有優(yōu)勢的前提條件下，以自身對于工作的態(tài)度作為優(yōu)勢進(jìn)行有效擴(kuò)大。很多企業(yè)不僅在意求職者的學(xué)歷，同時(shí)對于求職人員的人品要求非常高。在沒有技能優(yōu)勢的時(shí)候，突出人品的優(yōu)勢，求職者同樣能夠獲得招聘單位的認(rèn)可。
下面是小編分享的.行政管理本科畢業(yè)生簡歷范文，更多相關(guān)信息請?jiān)L問(/jianli)。
自考本科行政管理簡歷篇十一
年齡：32歲身高：170cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴陽市云煙區(qū)金關(guān)巷13棟1棟。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年。
聯(lián)系地址：貴陽市云煙區(qū)。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽市觀山湖區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：~3000元/月。
期望從事的崗位：無限制。
技能特長。
技能特長：能熟練駕駛、辦事認(rèn)真、穩(wěn)重、喜歡運(yùn)動(dòng)。
教育經(jīng)歷。
貴陽市財(cái)經(jīng)學(xué)院(本科)。
起止年月：3月至9月。
學(xué)校名稱：貴陽市財(cái)經(jīng)學(xué)院。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
觀山湖公共服務(wù)指揮中心-工作人員。
起止日期：2月至202月
企業(yè)名稱：觀山湖公共服務(wù)指揮中心。
從事職位：工作人員。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：對于公共服務(wù)指揮中心的“社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理信息平臺”上。主要是為網(wǎng)格社工配備“社區(qū)通”，適時(shí)采集更新網(wǎng)格信息，并通過與gis社區(qū)網(wǎng)格化管理平臺對接，及時(shí)反饋事項(xiàng)辦理結(jié)果，實(shí)現(xiàn)信息全收集、事態(tài)全掌控、服務(wù)全覆蓋。而居民們反映的各種民生問題，也被劃分為應(yīng)急類、資訊類、事務(wù)類三大類，通過中心的另一個(gè)平臺——12319公共服務(wù)熱線指揮平臺一一進(jìn)行及時(shí)處置。
自考本科行政管理簡歷篇十二
婚姻狀況：已婚年齡：36歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職?
應(yīng)聘職位：貿(mào)易類:跟單員銷售經(jīng)理助理。
工作年限：12職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時(shí)。
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：.1-.3一勝百公司銷售部秘書。
1998.4-.3樂怡公司船務(wù)操作。
2001.4-.5中進(jìn)貨運(yùn)公司船務(wù)操作。
2003.9-.11香港精靈公司跟單文員。
2-12廣州塑利貿(mào)易公司跟單文員。
教育背景。
畢業(yè)院校：暨南大學(xué)。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
主要是從事船務(wù)及外貿(mào)跟單方面的工作.在外貿(mào)單證方面及對工廠生產(chǎn)方面的`出貨跟進(jìn)有多年的經(jīng)驗(yàn).
本人愿意從事外貿(mào)及船務(wù)方面(外貿(mào)公司)的工作.
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人個(gè)性較文靜,由于多年的船務(wù),跟單經(jīng)驗(yàn),使自己具備了較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力.所以愿意從事與此經(jīng)驗(yàn)相關(guān)的工作.
同時(shí),如有可能也想嘗試從事人事方面的工作.
個(gè)人聯(lián)系方式。