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就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇一
本文結合教學實踐，對舞蹈專業(yè)大學生就業(yè)現狀進行了分析，并在此基礎上，通過文獻和實踐研究，分析了舞蹈專業(yè)大學生的就業(yè)特點，從社會宏觀、學校以及學生自身提出了促進舞蹈專業(yè)大學生就業(yè)質量的相關策略。
舞蹈專業(yè)大學生就業(yè)形勢分析
隨著我國高等教育的快速發(fā)展，舞蹈專業(yè)的辦學規(guī)模而不斷擴大，隨著擴招而來的是越來越多舞蹈專業(yè)畢業(yè)生，他們都面臨著沉重的就業(yè)壓力。如何應對這一系列問題，是社會、學校以及舞蹈專業(yè)大學生自身不可回避的。本文結合我院實際情況，對舞蹈專業(yè)大學生就業(yè)形勢進行分析
從我院實際情況來看，根據舞蹈表演、舞蹈學、舞蹈編導、藝術教育等不同專業(yè)大學生畢業(yè)后去向，主要可分為以下幾種：
第一，進入文藝團體。表演專業(yè)的學生通常身體素質和專業(yè)僅能都很好，外在形象較好，可以從事相關表演工作。我院在擴招以前，學科建設和培養(yǎng)目標都不完善、較單一畢業(yè)生很大比例都在從事該類工作。
第二，從事教育工作。該類學生通常為舞蹈學專業(yè)理論成績較好的學生。教育崗位對學生的文化素質要求相對較高，但是對于學生的外在形象要求相應的比較低一些，但由于學生選擇教育行業(yè)必須要有教師資格證，這就在一定程度上增加了學生從事教師的難度。
第三，編導專業(yè)社會需求量相對其它專業(yè)較少，通常有較大面積的改行或者該專業(yè)的現象。
第四，藝術教育專業(yè)，是一個有較大就業(yè)空間的新增專業(yè)，主要針對中小學藝術教育師資的要求培養(yǎng)，專業(yè)輻射面較廣，但是不需要高精尖的專業(yè)技能。
第五，繼續(xù)深造。由于就業(yè)面廣度的限制，部分家庭條件較好的舞蹈專業(yè)大學生畢業(yè)后會選擇考研或通過其他途徑繼續(xù)深造，這方面主要對學生的文化素質要求較高，且由于我國現在對考取碩士學位的要求較為嚴格，學生選擇繼續(xù)深造也有一定的阻力。
第六，自主創(chuàng)業(yè)。由于舞蹈專業(yè)的局限性，目前選擇自主創(chuàng)業(yè)的學生不多，但是隨著我國國民文化層次和欣賞水平的提高，和中、小學美育教育的普及，將為舞蹈專業(yè)大學生自主創(chuàng)業(yè)提供更多的機會和條件，預計幾年后我院自主創(chuàng)業(yè)的人數將大大增加。
第七，轉向其他行業(yè)發(fā)展。有一些舞蹈專業(yè)大學生畢業(yè)后會選擇轉行。這些人會通過各種關系作一些其他行業(yè)的工作，如參軍入伍、進入事業(yè)單位、企業(yè)做一些簡單的文職工作或考取其他專業(yè)的研究生等等。
通過結合實際工作，我們抽樣問卷調查了我院舞蹈專業(yè)本科畢業(yè)生，并結合文獻研究，對當前舞蹈專業(yè)學生就業(yè)特點進行了分析和研究。
（一）學歷因素淡化、性別差異突出。
由于舞蹈類專業(yè)多為應用型的專業(yè)，就本、?？齐A段而言，人才的選拔特點與文史理工類專業(yè)“學歷越高就業(yè)率越高，學歷越低就業(yè)率越低”的特點不太一致。用人單位在用人的標準上主要還是注重畢業(yè)生的專業(yè)技能與實際操作能力。在部分專業(yè)，?？茖W生的就業(yè)率甚至高于本科學生，除了學生的就業(yè)期望有所差別外，也與舞蹈類的專科畢業(yè)生有著較為豐富的實習、實踐經歷不無相關?？傮w來說，本科學歷的畢業(yè)生與?？茖W歷的畢業(yè)生的就業(yè)率差別不大。
在此次調查中顯示：女性畢業(yè)生的數量遠遠大于男性畢業(yè)生。但是從簽約率上看，女性畢業(yè)生的就業(yè)難于男性畢業(yè)生。另外根據其他相關研究也顯示，在相同條件下，女性畢業(yè)生就業(yè)機會只有男畢業(yè)生的83.2％，女性畢業(yè)生初次就業(yè)率比男畢業(yè)生低9.5%。由統(tǒng)計結果反映出：在舞蹈類畢業(yè)生的就業(yè)過程中，男性畢業(yè)生的就業(yè)空間和就業(yè)率相對比女性畢業(yè)生占優(yōu)勢。女生的就業(yè)呈現就業(yè)率低，就業(yè)質量低于男生的特點。
（二）就業(yè)思想理性、就業(yè)目標明確。
在針對舞蹈類畢業(yè)生的職業(yè)理想、就業(yè)準備、就業(yè)地域選擇等問題的調查結果顯示：四成以上本科畢業(yè)生在大三就確它了自己的目標，即希望通過考研等方式繼續(xù)深造，以提升自己的就業(yè)籌碼和專業(yè)素養(yǎng)；90％以上的畢業(yè)生有過較為正式的實習經歷，并且大部分表示實習的經歷對目前的工作有所幫助；以往的學生通常是讀大三以后才會考慮這些問題。在大部分學生看來，考上大學不是終點，自己的人生發(fā)展才剛剛起步，表現出了較強的自我規(guī)劃意識。同時，大學生職業(yè)發(fā)展目標明確，呈現出更加務實化的傾向，許多畢業(yè)生在大一、大二就開始在媒體的相關行業(yè)如電視臺、社會藝術培訓機構、平面媒體或廣告策劃公司實習。到大四已經有了較為豐富的實踐經驗，具備了快速上手的專業(yè)技能。
（三）專業(yè)對口程度低、就業(yè)選擇多樣化。
從調查中我們注意到大部分畢業(yè)生更多關注的是能否順利實現就業(yè)，就業(yè)能否促使其個性的發(fā)展和自身價值的實現，大多畢業(yè)生在就業(yè)、擇業(yè)時越來越不強求所從事的職業(yè)是否專業(yè)對口。在對被調查畢業(yè)生問及在確定工作單位首要考慮的因素時，選擇是否有利于個人的發(fā)展與晉升的占50％以上；選擇是否能提供好的工資水平及福利的占40％以上；僅有20％不到的畢業(yè)生擇業(yè)時強調專業(yè)必須對口。大部分被調查者認為只要所學專業(yè)與就業(yè)崗位相關即可，甚至只要能就業(yè)即可專業(yè)是否對口無所謂。由此可見大部分畢業(yè)生對于專業(yè)不對口的接受態(tài)度理性和務實。
在日益嚴峻的就業(yè)形勢下，怎樣提高學生的就業(yè)率，讓更多的學生能找到工作，是我們學校和教師必須要思考的問題，以下幾點措施僅供參考。
（一）宏觀層次：為學生就業(yè)提供堅實后盾。
從宏觀層面上來講，政府和社會要重視藝術、舞蹈類畢業(yè)生的就業(yè)問題，并采取一定措施，這主要可通過如下兩方面執(zhí)行。
一方面，制定相關就業(yè)政策，保障弱勢學生利益。立法部門需要根據我國目前的國情，就勞動力市場上存在的突出問題，在立法中強化對有關問題的規(guī)范力度或者針對畢業(yè)生就業(yè)專項立法，比如要配合立法機關做好加強有關畢業(yè)生就業(yè)的立法工作。我國現有的就業(yè)政策和立法在內容上比較全面，但如果將這些規(guī)范或政策放在經濟全球化的大背景下來分析，則需要進一步完善。應當根據現行的法律法規(guī)和政策，結合就業(yè)工作中存在的現行法規(guī)的盲區(qū)和誤區(qū)，查缺堵漏，配合有關立法機關制定操作性更強的就業(yè)法案。從而更好解決舞蹈類畢業(yè)生中弱勢群體就業(yè)難的問題，幫助和扶持舞蹈專業(yè)學生順利就業(yè)。另一方面，發(fā)展文化創(chuàng)意產業(yè)，提供廣闊就業(yè)平臺。目前第三產業(yè)的相關行業(yè)已成為吸收大學畢業(yè)生的主要途徑，而以商務服務業(yè)、休閑娛樂軟件產業(yè)、動漫業(yè)、影視廣播產業(yè)、文化藝術業(yè)、傳媒產業(yè)和研發(fā)設計產業(yè)等為代表的文化創(chuàng)意產業(yè)則是舞蹈類大學生就業(yè)的最佳去處。我們應當進一步將文化創(chuàng)意產業(yè)的勞動力吸納能力發(fā)揮出來。政府可以通過鼓勵文化創(chuàng)意產業(yè)的發(fā)展的方式，來為舞蹈類學生的就業(yè)提供良好平臺。
（二）學校層次：調整工作重心保障學生就業(yè)。
從學校來看，應多方面出發(fā)，保障學生就業(yè)。
首先，學校要正確對待學生就業(yè)適應性問題。當前對舞蹈專業(yè)學生就業(yè)適應性問題，在一定的程度認識上還存在一些誤區(qū)，應該做出如下調整。其一招生和就業(yè)并重。在擴招的前提下，學校的重點工作不僅僅應該圍繞招生來制定計劃，安排工作，也應該把學生的就業(yè)問題納入整體布局；其二是加強對舞蹈專業(yè)學生的就業(yè)指導，平時可以加強有關就業(yè)課程的指導，并在學生臨畢業(yè)前強化指導；其三是將舞蹈專業(yè)學生就業(yè)適應能力的培養(yǎng)問題當做工作目標之一，提供學校教育與社會實踐有機結合的培養(yǎng)模式，以促進學生的社會適應能力。通過這些觀念的轉變，舞蹈專業(yè)學生的就業(yè)適應能力培養(yǎng)就能夠取得理想的效果。
其次，教學改革應以就業(yè)適應為依據。當前高校的教學改革有三個基本特征：一是在課程設置和教學內容上強調要盡量體現學科發(fā)展的前沿，重視基礎學科；二是在教學方式上強調要培養(yǎng)學生的動手能力，特別是創(chuàng)新精神與創(chuàng)造能力；三是重視現代化教學手段的使用，強調教學效率的提高。這樣的方式忽略了對就業(yè)適應性至關重要的實踐技能、人際交往能力的培養(yǎng)，因此學校應該從育人目標上確認重視培養(yǎng)舞蹈專業(yè)學生的就業(yè)適應能力，在安排舞蹈課程和開展教學質量評估時，還應該注意通才與專才的結合，舞蹈基礎理論和舞蹈實踐的結合，并注意鍛煉舞蹈專業(yè)學生的學習能力與社交能力，并在課程和專業(yè)設置上也應該充分考慮今后畢業(yè)生就業(yè)的需要。
此外，教學計劃中應該強化社會實踐環(huán)節(jié)。在校期間缺乏社會實踐的機會，幾乎是眾多學生的一致意見。為了加強在校期間的社會實踐環(huán)節(jié)，建議采取以下措施：第一，教學計劃中應該加強社會實踐課，并安排一定的學分，列入對學生的考核指標；第二，學生工作中應適當安排社會實踐的內容，利用假期組織一些力所能及的社會實踐活動；第三，加強對實習工作的組織與指導，爭取實習單位的支持，提高實習的實效性。
（三）學生角度：加強自身素質培養(yǎng)。
從學生自身來說，也應該為就業(yè)問題早考慮，早打算。
一方面，樹立正確的就業(yè)觀念，培養(yǎng)獨立的創(chuàng)業(yè)能力。畢業(yè)生要明確發(fā)展方向，擺正自己的心態(tài)，正確認識自己，積極地面對就業(yè)。舞蹈類大學生的專業(yè)比較小眾。所以更加需要服從社會需求，調整就業(yè)期望，樹立“先就業(yè)后擇業(yè)”的思想。畢業(yè)生應全面客觀地給自己的人生價值定位，不單純地追求既得利益，要有社會責任意識，將自身的發(fā)展和社會的需要結合起來。在校期間，舞蹈類學生不僅要學習基礎理論和專業(yè)知識，還要多參加實習、實踐活動，提高自身綜合素質。
另一方面，利用就業(yè)指導機構，做出專業(yè)職業(yè)規(guī)劃。對于本科學生來說，在大一、大二階段，可通過學校幫助，了解專業(yè)特點，發(fā)現自己的興趣和職業(yè)傾向；在大三、大四階段，可逐步對自己的社會實踐、求職技巧、職業(yè)道德等方面進行學習，確定自己的職業(yè)目標，有針對性地培養(yǎng)自己的職業(yè)技能。
總之，社會各界包括學生自身都要本著負責的態(tài)度，為舞蹈專業(yè)的可持續(xù)發(fā)展考慮周全，在這種情況下。只有加強舞蹈教育工作者的溝通和交流，打破原有的各自封閉狀態(tài)，盡量控制人才市場；在學科設置、專業(yè)理論上互取長短；在教育學生的問題上糾正學生不正確的思想認識、就業(yè)觀念。才能真正從根本上解決舞蹈專業(yè)大學生的就業(yè)問題。
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就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇二
獨立學院作為原有高等教育資源的補充形式，著力于培養(yǎng)應用型、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才，深入實施新穎有效的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，不但有利于提升獨立學院自身的綜合競爭力，更可在本科院校與高職院校的夾縫中爭得一席之地，突顯出自己在人才培養(yǎng)上的鮮明特色，使得學生在激烈的競爭中得以生存和發(fā)展。
第一，上世紀90年代，聯(lián)合國教科文組織發(fā)表《21世紀的高等教育：展望與行動世界宣言》報告第一次正式提出了創(chuàng)業(yè)教育的概念，認為21世紀的青年應當接受學術教育、職業(yè)教育以及創(chuàng)業(yè)教育。歐美國家最早推行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，已將其納入基礎教育的體系，并且涵蓋基礎教育和高等教育的全過程，其高校已普遍開設了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育相關課程及專業(yè)，并且培養(yǎng)從事創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學研究的專業(yè)人才，美國大學生創(chuàng)業(yè)率達25%?？傮w上，國外的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研究還未獨立成為一門學科，但該項教育的課程體系健全，實踐體系完善，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才不斷涌現，成功經驗豐富，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育普及率高且效果顯著。
第二，1980年前后，創(chuàng)業(yè)教育的思潮傳入中國，與此同時國家確立“科教興國”和“可持續(xù)發(fā)展”兩大戰(zhàn)略，促使高等教育事業(yè)在人才培養(yǎng)上作出重大改革。教育部挑選出9所高等院校作為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的試點院校，9所高校結合自身優(yōu)勢、吸收西方創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育精華，逐漸形成了幾種典型模式：一是以中國人民大學為典型，圍繞創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)知識結構的建構和學生綜合素質的完善為重點；二是以北京航空航天大學為典型，幫助學生豐富創(chuàng)業(yè)知識、提高學生創(chuàng)業(yè)技能，通過商業(yè)實戰(zhàn)，為學生創(chuàng)業(yè)提供物資和技術服務；三是以上海交通大學為典型，重創(chuàng)新，以創(chuàng)新教育為基礎，結合專業(yè)知識，提升學生基本素質，同時建立全天候開放的實驗中心和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，為學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供必要的場地、資金及技術咨詢。近年來，高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育已成為教育教學改革的熱點話題，但其發(fā)展仍處于初期階段，并未形成完整的理論體系與實踐模式，而專門針對獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育更是存在許多問題。
（一）定位存在誤區(qū)
獨立學院在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的過程中，重點培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)技巧、技能，造成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育局限于操作層面，把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育等同于開展創(chuàng)業(yè)實踐活動。另外，獨立學院將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育用于減輕學生就業(yè)壓力，這與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的系統(tǒng)性、完整性的過程和本質相違背。[1]獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育需要走出這些誤區(qū)，就必須與知識教育和專業(yè)教育形成聯(lián)動機制，必須依賴知識教育和專業(yè)教育，必須對現有的教學內容和教育體制進行改革，這樣才能將獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育定位得長遠而準確，并收獲應有的成效。
（二）課程體系單一
分析目前獨立院校設置的有關創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程的狀況，大部分學校存在著課程數量設置較少、授課時間安排不合理、類型單一、缺少系統(tǒng)性，大部分只是表面性的開展活動、舉辦講座，課程以選修課的形式把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程變成了就業(yè)指導課程中一個章節(jié)或輔助內容，學生只能選擇與自己的實際需求相關的課程內容。[2]豐富健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系要堅持與思想政治教育相結合，聯(lián)系輔導員、思政教師在思想政治教育中融合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，幫助同學們在樹立正確得世界觀、人生觀、價值觀的同時樹立正確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)觀念，在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中體現出中華民族偉大復興的理想信念，實現個人在職業(yè)生涯的人生價值；堅持專業(yè)思想教育相結合，將專業(yè)基礎知識和專業(yè)實踐經驗的傳授與打造專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實戰(zhàn)氛圍和平臺相結合，明確學生的學習目的，激發(fā)學生的學習動力，端正學生的學習態(tài)度；堅持與就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育相結合，將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育觸及學生的擇業(yè)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育，通過目標定位引導同學們在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中汲取自身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所需的理論知識和實踐經驗；堅持與心理健康教育相結合。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是一個艱苦摸索的過程，必須具有過硬的心理素質和調節(jié)心理狀態(tài)的技能，才能以良好的心態(tài)戰(zhàn)勝創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中面臨的困難與挫折。
（三）師資力量薄弱
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育需要基礎培養(yǎng)和社會實踐相結合，不僅要注重創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎知識的傳授，更要注重激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)實踐能力。因此創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成功與否與教師的水平密切相關。[3]因此，獨立學院應利用好目前轉型的優(yōu)勢，采取有效措施解決創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專業(yè)師資缺乏的問題，這將是影響獨立學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成敗的重要因素。一是有效利用社會資源，利用所在地區(qū)企業(yè)優(yōu)勢，建立校外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)校外指導教師隊伍，從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實踐角度激發(fā)大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識，鍛煉創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能；二是有效利用母體學校的師資力量，通過教育部對獨立學院的整合，大部分獨立院校都具有強大的母體學校的師資力量，應制定相關的政策，吸引母體優(yōu)秀的師資力量參與到獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育建設；三是招聘獨立學院自有師資力量，獨立學院屬于高等學校的潛力股，能為年輕優(yōu)秀的青年教師提供更好的發(fā)展機會，這也是吸引更多優(yōu)秀青年教師加入的重要因素，只有建立起自有教師隊伍，才能更穩(wěn)定的開展獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。
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就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇三
在全國畢業(yè)生大幅增加就業(yè)壓力加大與電子商務快速發(fā)展的背景下，網店創(chuàng)業(yè)成為了當代大學生解決就業(yè)壓力的有一個途徑。本文立足于大學生網店創(chuàng)業(yè)的這一現象，分析大學生網店創(chuàng)業(yè)存在的問題并對此提出一些可行的建議。
網店創(chuàng)業(yè)；創(chuàng)業(yè)政策；創(chuàng)業(yè)平臺
據最新統(tǒng)計數據顯示，20xx年全國大學畢業(yè)生人數將創(chuàng)歷史新高，有680萬人，再加上往屆遺留下來的大量已畢業(yè)未就業(yè)的大學生，20xx年的就業(yè)形勢異常艱巨。各地方為鼓勵大學生就業(yè)，出臺了許多鼓勵以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的優(yōu)惠政策。
近幾年來，電子商務發(fā)展呈井噴勢態(tài)，網民增長較快，民數量達到5.38億，互聯(lián)網普及率為39.9%。而商務交易類應用的快速增長，使得絡應用更加豐富，經濟帶動價值更高。其中，網上支付用戶年增幅80.9%，在所有應用中排名第一，旅游預訂、網絡炒股、網上銀行和網絡購物用戶規(guī)模分別增長了77.9%、67.0%、62.3%和45.9%。據淘寶網數據顯示，2009年的網上交易額超過2000億元，同比翻番，占國內社會消費零售總額的2%；2010年網購額達5231億元較2009年實現翻番增長，網購市場交易額占全年社會消費品零售總額的比例提升至3.3%；2011年網購額達6100.8億元；預計3年內網上交易總額將超萬億元，占社會消費零售總額比提高至6%。
以上數據可以發(fā)現，中國互聯(lián)網應用正顯出網絡消費快速增長的顯著趨勢。但是和美國相比，民在互聯(lián)網應用結構上仍存在較大差異：美國互聯(lián)網在網絡消費指數上得分幾乎是中國的三倍。從另外一個方面說明，我們中國的網絡消費增長還有更大的空間，大學生電子商務創(chuàng)業(yè)是可行的。
1、創(chuàng)業(yè)環(huán)境非常有利
民數已經達到5.38億，網購交易額已達到7849億元。2010年以來國家先后出臺了一系列扶持和規(guī)范電子商務發(fā)展的政策措施各地政府也不斷加大對電子商務發(fā)展的扶持力度促進了網購市場規(guī)范性的提升推動了網絡購物市場的健康有序發(fā)展。
同時，現在很多大學生選擇網上開店創(chuàng)業(yè)，也得到了學校以及家長的支持和鼓勵，大大的增強了大學生創(chuàng)業(yè)的信心。對大學生人生觀、價值觀也具有積極影響，對大學生職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力提升、豐富校園文化內涵、促進畢業(yè)生就業(yè)和拉動經濟等也都具有較大影響。
可見，無論是行業(yè)發(fā)展前景、國家政策、學校家長支持力度等各方面，都為大學生的創(chuàng)業(yè)營造了一個十分有利的大環(huán)境。
2、網店門檻較低，易于操作
開網店的前期投入并不大，首先只要有一臺電腦和一根網線硬件條件就可行了，其次網店是虛擬的不存在水費、電費和店鋪租賃費用等費用的支出，第三網店開店本身是免費的，電子商務模式目前是最先進的營銷模式，按訂單組織貨品，收款發(fā)貨，幾平不存在任何風險。
網上開店基本不受時間和場所這些因素的限制，給大學生創(chuàng)業(yè)者一個很自由的經營空間。網店的開設是在已有的平臺上進行經營，由平臺運營者來維護網站的正常運作，可以一天24小時、一年365天不停地運作。網上開店也不存在經營場所的限制，網店是虛擬的，只要創(chuàng)業(yè)者有足夠的商品，可以擺上成千上萬種商品，而無需考慮營業(yè)面積的問題。
對于大學生自身來說，具有文化水平較高，對新生事物有較強接受力的特點。特別是電子商務專業(yè)的學生，經過幾年的專業(yè)學習，已經對電子商務理論知識，以及一般的操作流程比較熟悉，思維也較靈活。這為開網店打下了一個扎實的基礎。
3、積累經驗，為就業(yè)創(chuàng)造有利條件
在校大學生最缺乏的就是工作和社會經驗，而用人單位往往最看重這一點，所以說社會經驗是非常重要的就業(yè)條件。對于大學生網上開店來說，從進貨到營銷，再到成本核算、完成交易，每個步驟都能使學生們把書本上的理論用于實踐，這將為同學們積累大量的工作和社會經驗。同時也為將來的就業(yè)打下一個扎實的基礎。
1、選擇一個好的經營平臺是成功的開始。
同學們不能盲目地建立自己的商品銷售網站。建立自己的網站需要較大的前期投入，還需要懂得一定的網絡技術，而且經營過程中的宣傳推廣成本也非常高。同學們可以選擇入駐大型運營平臺，如淘寶網、網易商城、新浪商城、易趣網等，這一模式的優(yōu)勢是人氣很旺，也不需要很多前期投入，可以以較少的投入獲得較高的收益。我們本學院的同學大約90%使用淘寶網購物平臺，淘寶網在國內c2c市場的市場占有率高于80%，里面網店經營配套的系統(tǒng)軟件也很多。
2、貨源是成功的關鍵
貨源是個重要問題，很多同學難以找到穩(wěn)定可靠的貨源，這成為了創(chuàng)業(yè)網店開設過程中最大的麻煩。貨源可以由以下幾個渠道解決：①進入當地的批發(fā)市場，從中尋找到自己滿意的貨源；②直接從廠家進貨，可以拿到更低的價格，更具有競爭力；③尋找當地的實體企業(yè)，為其做網絡代理商；④在淘寶網中尋找網絡代銷貨源；⑤通過自己的親戚朋友幫忙，尋找到一些市場上不足的緊俏商品；⑥利用自己的創(chuàng)意，自己動手制作個性化商品。
3、服務是成功的保障
作為店主而言，如果將網店做為自己的一番事業(yè)，哪么做好網店服務，提高顧客的購物體驗是網店成功的保障。網民對網店總體來說還是比較挑剔的，除了貨品本身外，還希望網店做得美觀漂亮。第一印象對于我們的認知還是十分重要的，在網店中商品的所有信息都是通過眼球來獲得，所以在美觀上下一些功夫是店鋪興旺的制勝法寶。
解決好物流配送問題也是我們網店提高服務質量的途徑。和實體店鋪比較，網絡店鋪不可避免要更多地運用到物流系統(tǒng)。無論在商品的采購過程還是零售過程中，好的物流伙伴都能為自己的業(yè)務開展提供很好的保障。作為商家更加應該主動和快遞公司搞好關系，通過與快遞公司的合作降低單件商品的物流費用，同時增加自己的銷售量，最終達到和快遞公司共贏的目的。消費者對一個賣家商品的評價往往不僅指商品本身的質量，還包括所選用快遞公司的服務質量。
總之，大學生選擇網店創(chuàng)業(yè)是一個不錯的選擇，而且就業(yè)壓力的越來越大也迫使大學生們去找到新的就業(yè)方式和途徑，最終解決自身的就業(yè)問題。目前的大學生是在互聯(lián)網環(huán)境下成長起來的一代，他們對網絡的熟悉和知識的掌握，使的網店創(chuàng)業(yè)形式更適合他們。大學生開網店，只要在行動中慢慢積累經驗，注重實踐，找到好的渠道和方式，就會取得創(chuàng)業(yè)成功。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇四
《創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之路徑探討》
【摘要】創(chuàng)業(yè)教育已成為世界教育界的共識，聯(lián)合國科教文組織將其認定為“第三本教育護照”。就業(yè)輔導是我國大學生就業(yè)前的準備性教育，是緩解就業(yè)壓力，促進畢業(yè)生順利就業(yè)的重要措施。
高校如何將二者有機結合是我們實踐探索的重要課題。本文結合安徽工貿職業(yè)技術學院實際和課題要求，探索二者有機結合之擴展體系與實踐活動體系，建立示范促進機制，從而產生最佳效果。本文謹予闡述，與同仁切磋。
【關鍵詞】創(chuàng)業(yè)教育；就業(yè)輔導；擴展體系；示范促進機制
一、我國的創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導工作
創(chuàng)業(yè)教育系開發(fā)青少年創(chuàng)業(yè)素質，培養(yǎng)具有開創(chuàng)型個性和能力的現代人才的教育。就本質而言，是一種新興的高級生存教育，發(fā)展教育和創(chuàng)新教育。加強高校創(chuàng)業(yè)教育，已成為各國教育界的共識。
我國創(chuàng)業(yè)教育理念普及較晚，至20xx年教育部才召開推進高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和促進大學生自主創(chuàng)業(yè)視頻會議，提出“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的戰(zhàn)略方針。溫xx要求把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和自主創(chuàng)業(yè)內容納入《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，把創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)全過程。
我國高校開展創(chuàng)業(yè)教育，對造就時代發(fā)展要求的合格人才，緩解就業(yè)壓力具有現實和深遠的意義。教育部近期強調，各高校要根據本校實際，抓緊制訂實施創(chuàng)業(yè)教育教學計劃、創(chuàng)業(yè)教師隊伍建設計劃、大學生創(chuàng)業(yè)實踐基地建設計劃和針對畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)指導服務計劃等四個計劃，全面開展創(chuàng)業(yè)教育、實踐培訓和指導服務工作。
同時呼吁全社會將大學生創(chuàng)業(yè)工作作為國家大事、民族大事、青年大事，攜手奮進，全力以赴，努力形成一套完善的促進大學生創(chuàng)業(yè)的政策體系，建立一整套有中國特色的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式和機制，營造一個全社會共同支持和促進的大學生創(chuàng)業(yè)社會環(huán)境，培養(yǎng)和造就一大批大學生成功創(chuàng)業(yè)的典型人物。
自主創(chuàng)業(yè)只是大學畢業(yè)生的一種選擇，目前就業(yè)依舊是主流取向。就業(yè)是畢業(yè)生的人生發(fā)展需求，也是從求知學子向社會職者轉換的重要抉擇。
就業(yè)輔導旨在使畢業(yè)生做好就業(yè)準備，確立正確就業(yè)觀，調適心態(tài)，端正態(tài)度，了解形勢，掌握應聘技巧，順利與單位雙向選擇。高校就業(yè)輔導承擔著比以往更迫切的歷史責任。如何做好就業(yè)輔導，是高校就業(yè)工作能否取得成效的關鍵因素之一。
就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是發(fā)展之基，就業(yè)之源。大學生是亟待就業(yè)的龐大群體，也是潛在的創(chuàng)業(yè)力量。就業(yè)是人生必走之路，而創(chuàng)業(yè)則只是一種選擇，二者是必然與或然關系。必然中含或然，或然數量與質量制約著必然。
如何使二者有機結合，相互促進，營造大學校園濃郁的創(chuàng)業(yè)與就業(yè)文化，是我們義不容辭的責任。探討兩者有機結合，相互促進的有效機制和操作模式正是我們亟待探索的課題。
本文旨在從深與廣兩個維度，探討創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導結合之路徑，以期推動就業(yè)與創(chuàng)業(yè)持續(xù)發(fā)展。
二、創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之擴展體系
創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合，相互促進，在實踐中實行怎樣的操作模式和方法。筆者以為，建立二者結合之擴展體系，做到六個結合，就能提高結合之實效性、全員性與整體性，產生增效作用。
1、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與思想政治教育相結合，培養(yǎng)學生正確的創(chuàng)業(yè)觀、人才觀和就業(yè)觀。對形勢有正確認知，對自身綜合素質正確評價，樹立遠大理想，畢業(yè)后順利就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)。
2、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與加強學風建設相結合，提高學習積極性和自覺性，提升培養(yǎng)質量和就業(yè)競爭力或創(chuàng)業(yè)專業(yè)實力。加強學風建設要求完善課程體系，改革教學方法，加強師資隊伍建設，采取有效管理措施，營造良好的學習氛圍。
3、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與引導學生參加社會實踐相結合，使學生得到創(chuàng)業(yè)體驗和鍛煉，增強創(chuàng)業(yè)意識和就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新能力和就業(yè)變通性、職業(yè)適應性。學校應創(chuàng)造條件和機會，在時間、地點、引導、經費、組織等各方面予以支持和落實。
4、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與心理素質教育相結合，及時疏導就業(yè)或創(chuàng)業(yè)時的心理困惑，消除心理障礙，保持樂觀自信心態(tài)，增強心理素質和抗干擾能力。調適就業(yè)壓力帶來的自卑、焦慮、急躁、盲目、依賴等消極心理。
5、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與教學改革相結合，明確改革方向和目標，發(fā)揮高職教育以就業(yè)和創(chuàng)業(yè)為導向的原則，探討適應性、科學性更強的教學模式，以便加強學生的內涵建設，提升培養(yǎng)質量和綜合素質，應對就業(yè)壓力帶來的挑戰(zhàn)。
6、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與拓寬就業(yè)渠道，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)相結合。學校應建立長期穩(wěn)固的實習就業(yè)基地，主動尋求與大企業(yè)聯(lián)合辦學，采取“訂單式培養(yǎng)”，創(chuàng)造更多就業(yè)機會。有條件的可建立創(chuàng)業(yè)孵化基地，設立創(chuàng)業(yè)資助基金，鼓勵畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。
高校創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導開展十幾年來，由點到面，由淺入深，由普適化指導到個性化指導，由注重實踐操作到關注理論研究，已形成一定特色的理論體系和操作模式。創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導如何有機結合，相互促進，創(chuàng)建統(tǒng)一的有效機制，還需做深入研究和探索。各校要結合自身特點，采取靈活形式，把此項工作貫穿于整個大學教育和人才培養(yǎng)全過程。
三、創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之實踐活動體系；
創(chuàng)業(yè)教育是為增強學生的創(chuàng)業(yè)意識，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)素質和能力，創(chuàng)造條件，待畢業(yè)或就業(yè)后走自主創(chuàng)業(yè)之路。就業(yè)輔導是為激勵畢業(yè)生積極學習，提高就業(yè)技能和就業(yè)競爭力，了解國家就業(yè)政策和有關就業(yè)信息，樹立正確的就業(yè)觀和價值觀，掌握求職應聘技巧，調適就業(yè)心態(tài)，樂觀面對人生選擇。二者都需要正確理念，完善人格，良好心態(tài)，較強的知識和技能儲備，都要有面對社會，經受考驗的意志和品質。因此，將二者有機結合，統(tǒng)一進行，建立共同的實踐活動體系，在實踐中鍛煉，在活動中感悟，讓畢業(yè)生迅速成長，早日成熟，面對社會，迎接挑戰(zhàn)。這一實踐活動體系基本操作方式可包括：
1、校史教育。以安徽工貿職業(yè)技術學院23年從無到有，從小到大，艱苦創(chuàng)業(yè)的實踐歷程與創(chuàng)業(yè)精神感召學生，開展校史教育和展覽，促使學生體味、領悟，引發(fā)心靈震撼，接受潛移默化的影響。
2、課外活動。持續(xù)開展廣泛的與創(chuàng)業(yè)、就業(yè)相關的課外活動，讓學生得到鍛煉，加深認知，提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)素質和能力。
3、社團創(chuàng)業(yè)。支持和扶植學生創(chuàng)業(yè)社團，提供相應經費，積極引導進行校園創(chuàng)業(yè)活動。如“藝繡”繡品社和電子維修社就是榜樣。其繡品和維修服務已走向社會，呈現創(chuàng)業(yè)雛形。
4、參觀考察。組織學生到本院畢業(yè)生開辦的企業(yè)參觀考察，學習學兄學姊的創(chuàng)業(yè)榜樣，吸取創(chuàng)業(yè)或先就業(yè)再創(chuàng)業(yè)經驗，了解創(chuàng)業(yè)甘苦，以便及時規(guī)劃職業(yè)人生。
5、自編教材。結合本院創(chuàng)業(yè)歷程，充分調研學院先行創(chuàng)業(yè)成功典型，聯(lián)系畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)與職業(yè)規(guī)劃設計，自編校本教材，制作課件與光碟，利用多媒體進行現代化教學，使創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導形象生動，深入人心。
6、規(guī)劃大賽。開展校園職業(yè)規(guī)劃設計和創(chuàng)業(yè)設計大賽，提高畢業(yè)生就業(yè)或創(chuàng)業(yè)意識，明確今后實訓、實習、實驗的目標性和方向性。
7、演講報告。邀請往屆優(yōu)秀畢業(yè)生來校演講，報告，舉辦座談會、訪談會等，介紹就業(yè)經歷與體會，創(chuàng)業(yè)歷程與成果，充分發(fā)揮榜樣示范作用。
8、創(chuàng)業(yè)園區(qū)。組織學生積極參與本院畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)園設計和建設活動，讓他們在活動中得到鍛煉和教育。有條件的可借助創(chuàng)業(yè)孵化基地自主創(chuàng)業(yè)。
9、工學交替。積極組織在校生在學習專業(yè)課前參加“工學交替”活動，學校與企業(yè)對接，課堂與車間合一，讓學生感受企業(yè)文化，了解產品制作流程，熟悉企業(yè)文化和勞動特點，認識社會和市場，建立一定的人脈關系，為回校后學習專業(yè)知識和將來就業(yè)、創(chuàng)業(yè)打下基礎。
10、實習鍛煉。學校實行“2+1”培養(yǎng)模式，學習兩年后，到企業(yè)實習鍛煉，掌握技術，了解工廠和工人，檢驗學習知識和技能，鍛煉能力和素質，完善人格和品質，做好就業(yè)和創(chuàng)業(yè)準備。
11、模擬應聘。畢業(yè)生在參加正式應聘前，可參加學校組織的模擬應聘，鍛煉實戰(zhàn)能力，練習應聘技巧，認識自身不足，補缺補差，以便將來能順利求職應聘。
12、聯(lián)合創(chuàng)業(yè)。畢業(yè)生與在校生聯(lián)合創(chuàng)業(yè)，畢業(yè)生為主導，在校生勤工儉學一起參與，借此培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)能力，了解社會，熟悉客戶，為就業(yè)或創(chuàng)業(yè)打下基礎，鋪平道路。
13、積極實訓。實訓中心有先進設備，有富有（下轉第32頁）（上接第30頁）經驗的指導師傅，學生可根據自己專業(yè)，利用課內外時間積極參加實訓，學習操作技能，掌握關鍵技術，努力使自己成為熟練的技術骨干，應用型高技能人才。
14、假期打工。學生利用寒暑假按自己規(guī)劃或安排，到相關企業(yè)、公司打工鍛煉，提前與企業(yè)聯(lián)系，建立人脈關系，學習技術，熟悉公司業(yè)務流程，對將來應聘或自主創(chuàng)業(yè)大有裨益。
15、心理咨詢。就業(yè)辦心理咨詢室，負責日常心理輔導與咨詢工作。畢業(yè)生求職應聘前，開設心理輔導講座，個別咨詢隨時進行。疏導心理，調適心態(tài)，讓學生保持樂觀態(tài)度，勇敢面對競爭。
開展上述活動要鼓勵學生發(fā)揮創(chuàng)造性，主動性，以主人翁態(tài)度參與。自信、自強、勇于拼搏，敢于成功永遠是創(chuàng)業(yè)者的品格。就業(yè)壓力雖大，卻壓不垮勇敢者，不經風雨，永遠不會成功。
四、建立創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之示范促進機制
學院自身是創(chuàng)業(yè)典型，自20xx年始，連續(xù)六年被評為全省高校就業(yè)先進集體、就業(yè)標兵，20xx年被評為安徽省創(chuàng)業(yè)教育示范校。20xx年又被評為全國就業(yè)典型經驗50強高校。院長創(chuàng)業(yè)的感人事跡，給學生一種無聲而深刻的教育，先創(chuàng)業(yè)的學子，行業(yè)雖各不同，但創(chuàng)業(yè)動機和力量卻都來自母校。先行創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生有的已成行業(yè)巨子，企業(yè)成為行業(yè)龍頭，他們又成為后畢業(yè)學生的榜樣，發(fā)揮著示范效應。學院發(fā)揮這一優(yōu)勢，形成一種創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合的示范促進機制，持續(xù)發(fā)揮促進與社會助長作用，有效推進后續(xù)創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導工作，同時也帶動學院發(fā)展。這一機制主要包括：
1、學院自身創(chuàng)業(yè)典型事跡，通過校史教育和展覽，對每一屆學生發(fā)揮示范效應和榜樣作用，潛移默化地影響和教育學生，教育背后，學子心潮澎湃，暗潮涌動，一顆創(chuàng)業(yè)的種子即刻埋入心田，待機發(fā)芽、生長。
2、先畢業(yè)學生創(chuàng)業(yè)成功，涌現大批創(chuàng)業(yè)典型，對學弟學妹發(fā)揮直接的示范效應。身邊榜樣，激勵與啟發(fā)勝過千遍說教。典型帶動，學有榜樣，有效促進創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導工作。
3、創(chuàng)業(yè)成功學子，心懷感恩之心，慷慨解囊，捐資助學，援建母校，對學弟學妹成長和母校持續(xù)發(fā)展發(fā)揮助長促進作用，同時激勵在校學子，爭走創(chuàng)業(yè)之路。
4、畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)典型，應邀返?，F身說法，開講座，作報告，舉辦座談會和訪談會，說服力強，感人之深，勝過老師教誨，發(fā)揮巨大促進作用。
5、早期創(chuàng)業(yè)學子，企業(yè)規(guī)模較大，為擴大生產，每年來校招聘，促進學院的就業(yè)工作。
6、學院領導每年都到企業(yè)考察，探望聯(lián)誼，加強交流，增進感情。畢業(yè)生在不同地域，不同行業(yè)，將有關信息提供母校，作為學院教學改革，修訂課程體系，安排就業(yè)，規(guī)劃創(chuàng)業(yè)的依據。
五、保證擴展體系與實踐活動體系效果的措施
創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之擴展體系、實踐活動體系和示范促進機制，使創(chuàng)業(yè)教育和就業(yè)輔導融為一體，不斷深化和擴展，可成為全院工作的導向盤和助推器。
1、聯(lián)動運作。此項工作是一個復雜系統(tǒng)，僅靠一個部門難以完成，必須調動全院各部門各系的智慧和力量相互協(xié)調，聯(lián)動運作。
2、措施保證。創(chuàng)業(yè)與就業(yè)，靠的是實力，學院必須以加強內涵建設，大力改革教學，探索新的培養(yǎng)模式，提升教師素質，加強管理水平，建立綜合評價體系等措施予以保證。
3、內化機制。創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合擴展體系和實踐活動體系，對畢業(yè)生而言，僅是外部施教與施助，他們能內化到何種程度，則取決于其自身內化機制。因此，要提高實際效果，主要靠啟發(fā)其自覺性，激勵內部動機，自我學習，自我加壓，使外因與內因有機融合，促進效益最大化。
基金項目：本文系安徽工貿職業(yè)技術學院申報的安徽省高等學校省級重點教學研究項目“‘六個結合，全面滲透’創(chuàng)業(yè)教育模式的探索與實踐”課題的子課題（項目編號：20101660）。
作者簡介：
尹良成（1966―），男，講師，安徽工貿職業(yè)技術學院就業(yè)辦主任，主要研究方向：思想政治教育，就業(yè)與創(chuàng)業(yè)教育等。
劉賢利（1957―），男，副教授，安徽工貿職業(yè)技術學院心理咨詢室主任，主要研究方向：心理健康教育，就業(yè)與創(chuàng)業(yè)教育等。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇五
在經濟環(huán)境的發(fā)展變化下，高校學生就業(yè)形勢日益嚴峻，很多高校學生開始轉變就業(yè)發(fā)展方向，在原有出國、工作、深造“三步”發(fā)展基礎上多了一項創(chuàng)業(yè)的選擇?；谶@種社會形勢和學生就業(yè)需求，很多民辦高校結合最新的素質教育理念，利用學校資源開展了大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育，著重開發(fā)和提升學生創(chuàng)業(yè)素質和創(chuàng)業(yè)能力。為此，文章對民辦高校學生創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展展開研究。
（一）內部原因
1、高校學生
學生是教育活動的主體，民辦高校學生在成績、基本素質、個人能力等方面和本科學生相比存在著一定的差距，由此導致民辦高校的大學生在大學學習上存在認識的偏差，表現為一些學生認為創(chuàng)業(yè)課程開展的不必要。加上很多畢業(yè)生認為創(chuàng)業(yè)需要大量資金、人力、經驗的支持，久而久之失去了創(chuàng)業(yè)的熱心、信心和激情。學生思想上的認識導致民辦高校學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展存在問題。
2、高校教師
高校教師在學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育中起到重要主導作用。但是一些民辦高校是由輔導員、行政人員擔任學生創(chuàng)業(yè)教育課程教學。他們缺乏就業(yè)創(chuàng)業(yè)的知識，無法為學生提供完善化的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息。
3、高校
民辦高校受自身性質的影響，沒有為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育提供有效的支持。民辦高校資金全部依靠學校自身解決，雖然在思想上認識到學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育的重要性，但是受資金的影響，很難在真正意義上開展有效的大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育。民辦高校很難引進高級職稱師資指導學生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育工作。另外，民辦高校雖然在政策的號召下為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了良好的社會環(huán)境支持，創(chuàng)設了各種形式的創(chuàng)業(yè)園區(qū)，但學生在實施創(chuàng)業(yè)活動過程中缺乏規(guī)范化管理和支持，制約了創(chuàng)業(yè)園區(qū)應用價值實現。
（二）外部原因
1、國家政策
在社會競爭日益激烈下，國家和地方政府部門認識到畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的重要意義，也出臺了相應對文件支持學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)發(fā)展。但是在實際操作上卻沒有讓學生感受到國家和政府部門的支持，學生也不了解國家為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)頒布的一系列優(yōu)惠政策，由此導致高校學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展效果不理想。
2、社會組織
受我國教育體制影響，各類型企業(yè)、事業(yè)單位在招聘畢業(yè)生的時候存在輕視民辦院校的現象，導致民辦院校學生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)存在更大的壓力。
（一）將大學生創(chuàng)業(yè)教育融入高校課程體系中
民辦高校發(fā)展具有靈活性的特點，為此，民辦高校發(fā)展需要根據社會發(fā)展變化調整課程他體系和課程教學模式，在民辦高校體系中增加創(chuàng)業(yè)教育課程，形成能夠提升學生綜合素養(yǎng)和創(chuàng)新能力的新型教育教學模式。民辦高校要形成完善化的創(chuàng)業(yè)教育課程體系，結合學生學習需要和社會對人才的需求開設以創(chuàng)業(yè)學及企業(yè)管理、產品開發(fā)、市場營銷、企業(yè)策劃等基本知識為主要的選修課程，并實現課程和專業(yè)體系的配套。在學生創(chuàng)業(yè)教育中融入創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)心理訓練、創(chuàng)業(yè)技能培養(yǎng)、綜合經營管理課程，在課程教育教學中加強學生對創(chuàng)業(yè)理論的了解。
（二）為民辦高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供多元化的經濟保障
民辦高校開展創(chuàng)業(yè)教育的首要問題是資金，民辦高校創(chuàng)業(yè)教育經費不僅要依靠學生的學費，而是應該從社會、政府、企業(yè)等多個方面為民辦高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育謀取經費。政府部門需要對民辦高校的就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育開展予以正確的認識，即認識到民辦高校開展的創(chuàng)業(yè)教育可以最大限度地緩解現有的就業(yè)壓力，促進社會發(fā)展。在清醒的認識之后，政府部門對民辦高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展提供資金和配套設施的支持。另外，政府部門要適當加大對民辦高校的發(fā)展投入，在民辦高校創(chuàng)業(yè)發(fā)展的時候為他們提供必要的支持，加強民辦高校和企業(yè)之間的合作，在真正意義上做到“引進來、走出去”。
（三）整合資源，為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育提供更多實踐平臺
民辦高校一些是實體企業(yè)出資經辦的，為此，高校大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育可將高校豐富的教育資源與出資人主業(yè)有機結合起來，打造產學研一體的創(chuàng)業(yè)實踐教育平臺。對于一些發(fā)展成熟的民辦高校，可專門設立大學生創(chuàng)業(yè)孵化基地，通過創(chuàng)業(yè)孵化基地的建設為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育提供重要的實際演練平臺，激發(fā)大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情。（四）轉變創(chuàng)業(yè)就業(yè)理念，為民辦高校學生營造良好的創(chuàng)業(yè)就業(yè)社會氛圍民辦高校要加強對學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育思想的宣傳，提升學生對民辦高校創(chuàng)業(yè)就業(yè)的認識。同時，民辦高校還需要結合自身發(fā)展實際和學生學習需要為他們提供更廣泛、多樣的創(chuàng)業(yè)政策和創(chuàng)業(yè)制度，積極鼓勵大學生開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
綜上所述，創(chuàng)業(yè)教育我國高等院校改革發(fā)展中的創(chuàng)新教育理念，是社會競爭和時代發(fā)展變化的一種必然趨勢，民辦高校開展創(chuàng)業(yè)教育將有利于創(chuàng)新型社會的發(fā)展。但受民辦院校辦學體制有其自身特點和學生特殊性的影響，使得民辦高校創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育的開展存在較多的問題和障礙。為此，需要民辦高校更新原有教育觀念，加強對高校學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育工作的重視，建立專門的創(chuàng)業(yè)教育培訓和管理機構，健全高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育隊伍建設，從而更好地促進我國民辦高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展。
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就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇六
【摘要】
調查結果顯示，咸陽師院學生自主創(chuàng)業(yè)存在的主要問題是經驗不足、能力欠缺、資金缺乏和信息不暢等。加強自主創(chuàng)業(yè)教育的對策一是幫助學生正確樹立創(chuàng)業(yè)觀念，強化創(chuàng)業(yè)意識；二是全方位構建創(chuàng)業(yè)教育體系，提高學生創(chuàng)業(yè)素質；三是積極宣傳國家政策，為學生創(chuàng)業(yè)提供全方位支持。
【關鍵詞】
咸陽師院；大學生；自主創(chuàng)業(yè)；問題；對策
大學生創(chuàng)業(yè)是社會創(chuàng)業(yè)的組成部分，創(chuàng)業(yè)的大學生中很大一部分是中國現在和未來民營企業(yè)的生力軍。大學生成功創(chuàng)業(yè)，除了解決自身的就業(yè)與生存問題，還能提供更多的社會就業(yè)崗位。大學生結合自身的知識和專業(yè)背景進行自主創(chuàng)業(yè)是實現其人生價值的重要渠道。
咸陽師范學院為了更好地促進在校生和畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，為大學生自主創(chuàng)業(yè)開展更加有針對性的創(chuàng)業(yè)教育和提供更多的支持，組織了咸陽師范學院大學生自主創(chuàng)業(yè)情況的調查。此次調查由教務處資助，政治與管理學院組織實施，進行了為期三年的調查與跟蹤。調查初期，在咸陽師范學院不同年級、不同專業(yè)學生和部分畢業(yè)生中發(fā)放問卷1200份，回收1139份，其中有效問卷1072份，占總回收問卷的94.12%。隨后，調查組與其中部分同學保持聯(lián)系，跟蹤其對自主創(chuàng)業(yè)的認識與實踐的變化，同時對新入校學生的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)情況進行調查，深入了解學生對學校創(chuàng)業(yè)教育的需求和建議。
一、大學生對創(chuàng)業(yè)的認識
在調查過程中，發(fā)現學生對創(chuàng)業(yè)話題大多很感興趣，但較少有人對創(chuàng)業(yè)主動進行深入了解，付出實踐者更少。調查數據顯示，在調查初期，只有11.6%的學生表示沒有過創(chuàng)業(yè)打算，其余88.4%的學生對創(chuàng)業(yè)都或多或少有些想法。相比較而言，來自于就業(yè)機會相對較多的大城市學生的創(chuàng)業(yè)意愿明顯不如來自小城鎮(zhèn)和農村的學生強。但是有創(chuàng)業(yè)想法不代表真的會創(chuàng)業(yè)，有能力去創(chuàng)業(yè)。其中，大多數學生并不能說出創(chuàng)業(yè)到底是什么，以及怎樣去創(chuàng)業(yè)。把想法付諸實踐或正在準備創(chuàng)業(yè)的學生只占到有想法學生的15.2%，在有過創(chuàng)業(yè)實踐的學生中也只有五分之一左右掘得第一桶金。后期的跟蹤調查發(fā)現，由于感受到學校對學生創(chuàng)業(yè)工作的重視，部分學生更加關注創(chuàng)業(yè)問題，主動加深對創(chuàng)業(yè)的認識，積極開展創(chuàng)業(yè)實踐的學生人數也有小幅提升?？梢妼W校對學生創(chuàng)業(yè)積極性的發(fā)揮有著重要的作用。
咸陽師范學院學生創(chuàng)業(yè)的目的不盡相同。有近70%的學生認為創(chuàng)業(yè)是一種養(yǎng)家糊口的手段，13.6%的學生把創(chuàng)業(yè)當作是一種生活方式，其余一小部分學生渴望通過創(chuàng)業(yè)實踐理想，“成為一個對社會更有用的人”。越是來自生活環(huán)境單一、經濟條件較差的農村和中小城鎮(zhèn)家庭的學生持“養(yǎng)家糊口”觀點的越多，可能是因為就業(yè)機會相對較少，所以認為創(chuàng)業(yè)可以賺錢，可以避開嚴峻的就業(yè)壓力。這些學生的創(chuàng)業(yè)行為往往也就越具有盲目性，成功率也相對很低。他們多是選擇啟動資金少、風險小的創(chuàng)業(yè)領域，比較注重短期收益，缺少長遠考慮，比如，有學生想要開火鍋店、服裝店及在學校周圍開辦培訓班等。這種創(chuàng)業(yè)往往在初期新鮮感強，但不容易持之以恒，在創(chuàng)業(yè)過程中遇到挫折也容易放棄。持創(chuàng)業(yè)是一種生活方式或為了實現理想的學生多是來自于就業(yè)機會較多、經濟條件較好的大城市家庭。由于對金錢的需求不是特別迫切，一旦做出創(chuàng)業(yè)的決定相對會有一個比較清晰的思路，大多會認真思考創(chuàng)業(yè)的目標、需要哪些資源和能力，以及如何去實現的問題。如果第一次創(chuàng)業(yè)失敗了，大多能在總結經驗教訓的基礎上，重新整合資源，等待下一次創(chuàng)業(yè)的機會。
二、學生自主創(chuàng)業(yè)存在的主要問題
此次調查顯示，經驗不足、能力欠缺、資金缺乏和信息不暢等因素是制約學生創(chuàng)業(yè)的主要問題。大學生創(chuàng)業(yè)要想成功，必須具備較高的專業(yè)知識、良好的溝通能力和人際關系能力、較強的心理素質，以及挑戰(zhàn)精神、創(chuàng)新意識和適應能力等。在調查過程中，學生普遍反映沒有創(chuàng)業(yè)的經驗，感覺知識儲備也不夠充分，更不能有效地運用理論知識去指導創(chuàng)業(yè)實踐。53.3%的人都認為他們的創(chuàng)業(yè)經驗不夠，作為學生基本以學業(yè)為主，很少參加社會實踐活動，與社會接觸少，真要創(chuàng)業(yè)的話覺得手足無措。另外，良好的心理素質是大學生創(chuàng)業(yè)成功的一個基本條件，而有33.5%的學生表示他們對風險的心理承受能力不足，不會應對創(chuàng)業(yè)中將要面臨的壓力與挑戰(zhàn)，也很難接受創(chuàng)業(yè)失敗。
資金缺乏是制約大學生創(chuàng)業(yè)的又一主要瓶頸。64.1%的受調查學生認為創(chuàng)業(yè)存在的主要障礙是缺少啟動資金。其中來自于農村的學生占到一半以上，只有12.4%的大城市學生認為資金是障礙?？梢?，咸陽師范學院學生創(chuàng)業(yè)的資金主要來自于家庭，家庭的經濟條件影響了學生創(chuàng)業(yè)活動的實踐，政府投入的相關資金有限，且很難惠及所有有創(chuàng)業(yè)意愿的學生。由于缺少風險評估機制，創(chuàng)業(yè)學生缺乏財產抵押擔保，獲得社會融資也極其困難。許多學生坦言，如果家庭條件不寬裕，還是先找個工作解決生存問題，等有了一定的基礎之后再考慮創(chuàng)業(yè)才比較現實。
另外，據調查顯示，多數大學生對于國家出臺的扶持大學生自主創(chuàng)業(yè)的相關政策、法規(guī)不是很清楚，甚至一點都不知道。這是由于學校教育仍是管理型、封閉型為主，對國家的相關方針政策宣傳力度不夠；也可能是因為國家出臺的相應政策法規(guī)，在執(zhí)行過程中可能出現“上有政策，下有對策”的情況，讓學生不能感受到實惠；或者是學生本身缺乏了解的主動性。所以，雖然較多大學生有創(chuàng)業(yè)意愿，但持觀望態(tài)度多、采取行動的少。
三、加強自主創(chuàng)業(yè)教育的對策
咸陽師范學院學生創(chuàng)業(yè)中普遍存在著一些共性問題，這些問題困擾和阻礙著學生自主創(chuàng)業(yè)的開展。學校作為教育的主體，創(chuàng)業(yè)教育也是必不可少的一個方面。首先，應該從上到下重視創(chuàng)業(yè)教育，把創(chuàng)業(yè)教育滲透在日常教學工作中。幫助學生正確樹立創(chuàng)業(yè)觀念，強化創(chuàng)業(yè)意識。學校應定期組織自主創(chuàng)業(yè)報告會，使學生在正確認識社會的基礎上了解社會需求，從思想上認識到創(chuàng)業(yè)本身就是對創(chuàng)新能力、挑戰(zhàn)精神、心理素質及適應能力的提高，認識到創(chuàng)業(yè)既可以為社會做貢獻，又能夠實現自己的人生價值。
其次，全方位構建創(chuàng)業(yè)教育體系，提高學生創(chuàng)業(yè)素質。大學生創(chuàng)業(yè)必須具備相關知識、技能、經驗以及心理素質等，這些都是創(chuàng)業(yè)成功的基石。學生對學校能夠提供的創(chuàng)業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)指導抱在很大的希望。所以，學樣應該開設與創(chuàng)業(yè)相關的教育課程，主要針對創(chuàng)業(yè)基礎、實務知識和創(chuàng)業(yè)選擇的培訓與教育；并開設一些專門的管理能力、人際關系能力、適應能力等培養(yǎng)課程。另外，組織一些實踐性很強的社會實踐活動和創(chuàng)業(yè)實踐活動，全方位立體地提高學生創(chuàng)業(yè)素質。在調查過程中，60.6%的學生認為參加社會實踐活動有利于自己的創(chuàng)業(yè)。還有31.3%學生覺得做兼職也能幫助自己創(chuàng)業(yè)。學校開展各種實踐活動，進行模擬創(chuàng)業(yè)，讓學生在社會實踐、創(chuàng)業(yè)實踐等活動過程中融入所學知識，真正感受到創(chuàng)業(yè)過程中有可能遇到的困難，增強心理承受能力和社會適應能力，從而提高自主創(chuàng)業(yè)的成功率。
第三，學校還應積極宣傳國家政策，為學生創(chuàng)業(yè)提供全方位支持。學校除了是教育主體，還是學生與政府、學生與社會的中間人。為了給學生創(chuàng)業(yè)做好服務，學校應大力宣傳國家有關創(chuàng)業(yè)的政策法規(guī)，讓學生更多了解，更加有效地利用國家好的政策，在創(chuàng)業(yè)中少走彎路。學校也可以聯(lián)系成功企業(yè)家來校演講和進行創(chuàng)業(yè)輔導，以及幫助學生聯(lián)系政府和企業(yè)的資金支持，為學生創(chuàng)業(yè)提供更廣闊的平臺。在成功企業(yè)家和成功創(chuàng)業(yè)人士的協(xié)助下定期組織創(chuàng)業(yè)大賽，并對優(yōu)勝者的成功方案提供獎金和資金扶持，鼓勵學生把創(chuàng)業(yè)的想法變成現實。創(chuàng)業(yè)成功的學生也可能在有條件的情況下資助學弟學妹們，形成良性循環(huán)，既培養(yǎng)了學生的創(chuàng)業(yè)能力，又很好地解決了學生創(chuàng)業(yè)資金缺乏的問題。
就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是高質量的就業(yè)。鼓勵和扶持大學生自主創(chuàng)業(yè)是擴寬大學生就業(yè)渠道的重要途徑，也為大學生實現自我價值提供一個多彩多姿的舞臺。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇七
近年來，隨著高校的擴招，大學生就業(yè)形勢也越來越嚴峻，其中來自經濟困難家庭的畢業(yè)生其就業(yè)壓力則更為突出，貧困大學生處于相對劣勢的地位。面對著就業(yè)競爭的加劇，高校貧困畢業(yè)生就業(yè)工作開展的特殊性和針對性也日益突出，貧困大學生就業(yè)是一個十分需要關注的問題。
貧困大學生；就業(yè)難；就業(yè)政策
一方面，貧困大學生是指家庭條件難以支付學費及生活費用的學生，日常生活和學習的經濟來源不穩(wěn)定，按其貧困程度分為特困生和困難生。當前，由于國家政策的實施和高校的擴招，貧困大學生入學和在校學習已經不是十分困難的事情。相關調查顯示，就業(yè)是在校大學生最為困擾的一件事情，貧困大學生要比普通大學生更加憂慮和擔心。
另一方面，目前我國每年有將近百萬的貧困大學生在就業(yè)方面出現問題，主要表現在：貧困大學生就業(yè)崗位偏差，與用人單位簽訂合同時間上比較滯后，簽約率偏低。貧困生由于家庭經濟比較困難，因此更傾向于分擔家庭重擔，為家庭出一份力。他們中的絕大多數人在大學畢業(yè)后選擇了直接就業(yè)，根據有關調查資料顯示，應屆貧困畢業(yè)生考研比例明顯低于非貧困畢業(yè)生。同時在就業(yè)地區(qū)的選擇和職業(yè)的選取上，功利主義色彩表現明顯，他們往往不愿到基層單位、經濟發(fā)展一般或較落后地區(qū)，而是傾心于大城市、大企業(yè)、大機關和高待遇、高福利、高地位。同時由于本身經濟狀況的局限，所以更傾向于工作、收入比較穩(wěn)定的政府機關和事業(yè)單位。因此，和普通大學畢業(yè)生相比，貧困大學畢業(yè)生就出現了上述就業(yè)問題。
（一）社會整體就業(yè)形勢嚴峻
據統(tǒng)計，20xx年全國高校畢業(yè)生人數為680萬，20xx年高校畢業(yè)生達到699萬，20xx年高校畢業(yè)生達到727萬，由于當前我國就業(yè)形勢比較嚴峻，國有企業(yè)改革，社會新增勞動力顯著增加，高校畢業(yè)生人數創(chuàng)歷史新高。因此，我國的就業(yè)壓力空前大，大學生特別是貧困大學生就業(yè)困難。
（二）綜合素質較弱
大多數貧困大學生教育基礎比較薄弱，在音樂、體育、美術方面沒有得到良好的早期教育，這一點是不應否認的。
同時由于思想的局限性，其家長也不太可能對他們的社會交往能力，見識增長能力和實踐能力進行系統(tǒng)的培養(yǎng)。在大學期間，大多數貧困大學生集中精力學，他們的知識面往往比較狹窄，只是讀一些專業(yè)課以及相關書籍，不太愿意參加社團活動，失去了許多鍛煉的機會，致使其語言表達，組織管理，實踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng)受到了限制。同時為了節(jié)省開支，他們中不少人往往會降低食宿標準，導致了營養(yǎng)不良，身體素質偏差等現象的發(fā)生。
（三）社會資源缺乏
社會資源往往對一個人的發(fā)展具有重要作用，而對于還沒走出校門或者剛剛走出校門的大學生來說，其家庭狀況和學生自身的人際交往關系往往決定著他們所能利用的社會資源狀況，絕大多數貧困大學生幾乎沒有任何家庭背景，讓他們的家庭在其就業(yè)過程中發(fā)揮一些送禮、走關系的作用是不太可能的，同時由于經濟實力薄弱和由此產生的自卑心里，造成他們往往性格內向，不愿和不擅于與他人交往，這使得他們在就業(yè)過程中不太容易得到老師、同學的幫助。
解決貧困大學生就業(yè)問題迫在眉睫，我們應從政府、社會環(huán)境和個人三方面入手，實行切實可行的措施。
（一）政府完善相應就業(yè)政策
就業(yè)政策體現了國家對畢業(yè)生擇業(yè)的政策導向，直接影響著畢業(yè)大學生的崗位選擇和職業(yè)傾向。因此，必須緊跟時代的脈搏，以便大學畢業(yè)生就業(yè)工作順利進行。近年來，貧困大學畢業(yè)生的就業(yè)環(huán)境與形勢發(fā)生了很大的變化，然而有關部門和專業(yè)人士對貧困大學生就業(yè)中出現的新形勢的認識還不夠深刻，導致了人們在認識上對貧困大學生的就業(yè)存在著誤區(qū)，對貧困大學生的就業(yè)產生了消極的影響。因此，國家應順應時代的發(fā)展潮流，充分分析貧困大學生就業(yè)的狀況和形勢，找到存在的具體問題和潛在原因。然后，制定、出臺促進貧困大學生就業(yè)的政策，科學理解和認識。例如，政府相關部門加大財政支持力度，義務為貧困大學生提供職業(yè)介紹，就業(yè)指導，崗位培訓，就業(yè)推薦等服務，降低其就業(yè)成本。
（二）優(yōu)化社會就業(yè)環(huán)境
當前畢業(yè)生就業(yè)市場主要有政府人事部門組織的勞動力市場，有教育行政部門組織的人才市場，有各高等院校組織的校園招聘市場，也有許多私企性質的就業(yè)中介機構。雖然包含的職業(yè)范圍廣泛，形式多樣，但并沒有形成政府主導下各部門相互配合，相互協(xié)調，規(guī)范管理的市場氛圍，各個就業(yè)市場間各自為政，各行其是，分散經營缺乏溝通和互動。
特別是有些私人創(chuàng)辦的人才中介服務機構沒有可靠的行業(yè)信譽和工作安排保障，打著推薦畢業(yè)生的幌子，以盈利為目的，使得正常的就業(yè)市場秩序被嚴重擾亂，良好的就業(yè)環(huán)境被破壞，對大學畢業(yè)生，特別是貧困大學畢業(yè)生的就業(yè)造成了消極的影響。為此，全社會應共同營造和諧規(guī)范的就業(yè)氛圍，使貧困大學生在公平合理的環(huán)境下參加工作，實現充分就業(yè)。
（三）貧困大學生提高自身實力
改變貧困大學生就業(yè)難的現狀，需要貧困大學生本身提高綜合能力。在招聘時，招聘單位不僅關注大學生在校學習期間的學業(yè)成績和專業(yè)素養(yǎng)，還會考察他們的綜合素質。用人單位往往青睞社會活動經驗豐富，實踐能力強，并且能適應社會需要的大學生。因此，貧困大學生要抓住機會，努力適應社會需要，做到未雨綢繆，堅持不懈，從而為自身發(fā)展創(chuàng)造條件，實現充分就業(yè)，實現人生價值。
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就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇一
本文結合教學實踐，對舞蹈專業(yè)大學生就業(yè)現狀進行了分析，并在此基礎上，通過文獻和實踐研究，分析了舞蹈專業(yè)大學生的就業(yè)特點，從社會宏觀、學校以及學生自身提出了促進舞蹈專業(yè)大學生就業(yè)質量的相關策略。
舞蹈專業(yè)大學生就業(yè)形勢分析
隨著我國高等教育的快速發(fā)展，舞蹈專業(yè)的辦學規(guī)模而不斷擴大，隨著擴招而來的是越來越多舞蹈專業(yè)畢業(yè)生，他們都面臨著沉重的就業(yè)壓力。如何應對這一系列問題，是社會、學校以及舞蹈專業(yè)大學生自身不可回避的。本文結合我院實際情況，對舞蹈專業(yè)大學生就業(yè)形勢進行分析
從我院實際情況來看，根據舞蹈表演、舞蹈學、舞蹈編導、藝術教育等不同專業(yè)大學生畢業(yè)后去向，主要可分為以下幾種：
第一，進入文藝團體。表演專業(yè)的學生通常身體素質和專業(yè)僅能都很好，外在形象較好，可以從事相關表演工作。我院在擴招以前，學科建設和培養(yǎng)目標都不完善、較單一畢業(yè)生很大比例都在從事該類工作。
第二，從事教育工作。該類學生通常為舞蹈學專業(yè)理論成績較好的學生。教育崗位對學生的文化素質要求相對較高，但是對于學生的外在形象要求相應的比較低一些，但由于學生選擇教育行業(yè)必須要有教師資格證，這就在一定程度上增加了學生從事教師的難度。
第三，編導專業(yè)社會需求量相對其它專業(yè)較少，通常有較大面積的改行或者該專業(yè)的現象。
第四，藝術教育專業(yè)，是一個有較大就業(yè)空間的新增專業(yè)，主要針對中小學藝術教育師資的要求培養(yǎng)，專業(yè)輻射面較廣，但是不需要高精尖的專業(yè)技能。
第五，繼續(xù)深造。由于就業(yè)面廣度的限制，部分家庭條件較好的舞蹈專業(yè)大學生畢業(yè)后會選擇考研或通過其他途徑繼續(xù)深造，這方面主要對學生的文化素質要求較高，且由于我國現在對考取碩士學位的要求較為嚴格，學生選擇繼續(xù)深造也有一定的阻力。
第六，自主創(chuàng)業(yè)。由于舞蹈專業(yè)的局限性，目前選擇自主創(chuàng)業(yè)的學生不多，但是隨著我國國民文化層次和欣賞水平的提高，和中、小學美育教育的普及，將為舞蹈專業(yè)大學生自主創(chuàng)業(yè)提供更多的機會和條件，預計幾年后我院自主創(chuàng)業(yè)的人數將大大增加。
第七，轉向其他行業(yè)發(fā)展。有一些舞蹈專業(yè)大學生畢業(yè)后會選擇轉行。這些人會通過各種關系作一些其他行業(yè)的工作，如參軍入伍、進入事業(yè)單位、企業(yè)做一些簡單的文職工作或考取其他專業(yè)的研究生等等。
通過結合實際工作，我們抽樣問卷調查了我院舞蹈專業(yè)本科畢業(yè)生，并結合文獻研究，對當前舞蹈專業(yè)學生就業(yè)特點進行了分析和研究。
（一）學歷因素淡化、性別差異突出。
由于舞蹈類專業(yè)多為應用型的專業(yè)，就本、?？齐A段而言，人才的選拔特點與文史理工類專業(yè)“學歷越高就業(yè)率越高，學歷越低就業(yè)率越低”的特點不太一致。用人單位在用人的標準上主要還是注重畢業(yè)生的專業(yè)技能與實際操作能力。在部分專業(yè)，?？茖W生的就業(yè)率甚至高于本科學生，除了學生的就業(yè)期望有所差別外，也與舞蹈類的專科畢業(yè)生有著較為豐富的實習、實踐經歷不無相關?？傮w來說，本科學歷的畢業(yè)生與?？茖W歷的畢業(yè)生的就業(yè)率差別不大。
在此次調查中顯示：女性畢業(yè)生的數量遠遠大于男性畢業(yè)生。但是從簽約率上看，女性畢業(yè)生的就業(yè)難于男性畢業(yè)生。另外根據其他相關研究也顯示，在相同條件下，女性畢業(yè)生就業(yè)機會只有男畢業(yè)生的83.2％，女性畢業(yè)生初次就業(yè)率比男畢業(yè)生低9.5%。由統(tǒng)計結果反映出：在舞蹈類畢業(yè)生的就業(yè)過程中，男性畢業(yè)生的就業(yè)空間和就業(yè)率相對比女性畢業(yè)生占優(yōu)勢。女生的就業(yè)呈現就業(yè)率低，就業(yè)質量低于男生的特點。
（二）就業(yè)思想理性、就業(yè)目標明確。
在針對舞蹈類畢業(yè)生的職業(yè)理想、就業(yè)準備、就業(yè)地域選擇等問題的調查結果顯示：四成以上本科畢業(yè)生在大三就確它了自己的目標，即希望通過考研等方式繼續(xù)深造，以提升自己的就業(yè)籌碼和專業(yè)素養(yǎng)；90％以上的畢業(yè)生有過較為正式的實習經歷，并且大部分表示實習的經歷對目前的工作有所幫助；以往的學生通常是讀大三以后才會考慮這些問題。在大部分學生看來，考上大學不是終點，自己的人生發(fā)展才剛剛起步，表現出了較強的自我規(guī)劃意識。同時，大學生職業(yè)發(fā)展目標明確，呈現出更加務實化的傾向，許多畢業(yè)生在大一、大二就開始在媒體的相關行業(yè)如電視臺、社會藝術培訓機構、平面媒體或廣告策劃公司實習。到大四已經有了較為豐富的實踐經驗，具備了快速上手的專業(yè)技能。
（三）專業(yè)對口程度低、就業(yè)選擇多樣化。
從調查中我們注意到大部分畢業(yè)生更多關注的是能否順利實現就業(yè)，就業(yè)能否促使其個性的發(fā)展和自身價值的實現，大多畢業(yè)生在就業(yè)、擇業(yè)時越來越不強求所從事的職業(yè)是否專業(yè)對口。在對被調查畢業(yè)生問及在確定工作單位首要考慮的因素時，選擇是否有利于個人的發(fā)展與晉升的占50％以上；選擇是否能提供好的工資水平及福利的占40％以上；僅有20％不到的畢業(yè)生擇業(yè)時強調專業(yè)必須對口。大部分被調查者認為只要所學專業(yè)與就業(yè)崗位相關即可，甚至只要能就業(yè)即可專業(yè)是否對口無所謂。由此可見大部分畢業(yè)生對于專業(yè)不對口的接受態(tài)度理性和務實。
在日益嚴峻的就業(yè)形勢下，怎樣提高學生的就業(yè)率，讓更多的學生能找到工作，是我們學校和教師必須要思考的問題，以下幾點措施僅供參考。
（一）宏觀層次：為學生就業(yè)提供堅實后盾。
從宏觀層面上來講，政府和社會要重視藝術、舞蹈類畢業(yè)生的就業(yè)問題，并采取一定措施，這主要可通過如下兩方面執(zhí)行。
一方面，制定相關就業(yè)政策，保障弱勢學生利益。立法部門需要根據我國目前的國情，就勞動力市場上存在的突出問題，在立法中強化對有關問題的規(guī)范力度或者針對畢業(yè)生就業(yè)專項立法，比如要配合立法機關做好加強有關畢業(yè)生就業(yè)的立法工作。我國現有的就業(yè)政策和立法在內容上比較全面，但如果將這些規(guī)范或政策放在經濟全球化的大背景下來分析，則需要進一步完善。應當根據現行的法律法規(guī)和政策，結合就業(yè)工作中存在的現行法規(guī)的盲區(qū)和誤區(qū)，查缺堵漏，配合有關立法機關制定操作性更強的就業(yè)法案。從而更好解決舞蹈類畢業(yè)生中弱勢群體就業(yè)難的問題，幫助和扶持舞蹈專業(yè)學生順利就業(yè)。另一方面，發(fā)展文化創(chuàng)意產業(yè)，提供廣闊就業(yè)平臺。目前第三產業(yè)的相關行業(yè)已成為吸收大學畢業(yè)生的主要途徑，而以商務服務業(yè)、休閑娛樂軟件產業(yè)、動漫業(yè)、影視廣播產業(yè)、文化藝術業(yè)、傳媒產業(yè)和研發(fā)設計產業(yè)等為代表的文化創(chuàng)意產業(yè)則是舞蹈類大學生就業(yè)的最佳去處。我們應當進一步將文化創(chuàng)意產業(yè)的勞動力吸納能力發(fā)揮出來。政府可以通過鼓勵文化創(chuàng)意產業(yè)的發(fā)展的方式，來為舞蹈類學生的就業(yè)提供良好平臺。
（二）學校層次：調整工作重心保障學生就業(yè)。
從學校來看，應多方面出發(fā)，保障學生就業(yè)。
首先，學校要正確對待學生就業(yè)適應性問題。當前對舞蹈專業(yè)學生就業(yè)適應性問題，在一定的程度認識上還存在一些誤區(qū)，應該做出如下調整。其一招生和就業(yè)并重。在擴招的前提下，學校的重點工作不僅僅應該圍繞招生來制定計劃，安排工作，也應該把學生的就業(yè)問題納入整體布局；其二是加強對舞蹈專業(yè)學生的就業(yè)指導，平時可以加強有關就業(yè)課程的指導，并在學生臨畢業(yè)前強化指導；其三是將舞蹈專業(yè)學生就業(yè)適應能力的培養(yǎng)問題當做工作目標之一，提供學校教育與社會實踐有機結合的培養(yǎng)模式，以促進學生的社會適應能力。通過這些觀念的轉變，舞蹈專業(yè)學生的就業(yè)適應能力培養(yǎng)就能夠取得理想的效果。
其次，教學改革應以就業(yè)適應為依據。當前高校的教學改革有三個基本特征：一是在課程設置和教學內容上強調要盡量體現學科發(fā)展的前沿，重視基礎學科；二是在教學方式上強調要培養(yǎng)學生的動手能力，特別是創(chuàng)新精神與創(chuàng)造能力；三是重視現代化教學手段的使用，強調教學效率的提高。這樣的方式忽略了對就業(yè)適應性至關重要的實踐技能、人際交往能力的培養(yǎng)，因此學校應該從育人目標上確認重視培養(yǎng)舞蹈專業(yè)學生的就業(yè)適應能力，在安排舞蹈課程和開展教學質量評估時，還應該注意通才與專才的結合，舞蹈基礎理論和舞蹈實踐的結合，并注意鍛煉舞蹈專業(yè)學生的學習能力與社交能力，并在課程和專業(yè)設置上也應該充分考慮今后畢業(yè)生就業(yè)的需要。
此外，教學計劃中應該強化社會實踐環(huán)節(jié)。在校期間缺乏社會實踐的機會，幾乎是眾多學生的一致意見。為了加強在校期間的社會實踐環(huán)節(jié)，建議采取以下措施：第一，教學計劃中應該加強社會實踐課，并安排一定的學分，列入對學生的考核指標；第二，學生工作中應適當安排社會實踐的內容，利用假期組織一些力所能及的社會實踐活動；第三，加強對實習工作的組織與指導，爭取實習單位的支持，提高實習的實效性。
（三）學生角度：加強自身素質培養(yǎng)。
從學生自身來說，也應該為就業(yè)問題早考慮，早打算。
一方面，樹立正確的就業(yè)觀念，培養(yǎng)獨立的創(chuàng)業(yè)能力。畢業(yè)生要明確發(fā)展方向，擺正自己的心態(tài)，正確認識自己，積極地面對就業(yè)。舞蹈類大學生的專業(yè)比較小眾。所以更加需要服從社會需求，調整就業(yè)期望，樹立“先就業(yè)后擇業(yè)”的思想。畢業(yè)生應全面客觀地給自己的人生價值定位，不單純地追求既得利益，要有社會責任意識，將自身的發(fā)展和社會的需要結合起來。在校期間，舞蹈類學生不僅要學習基礎理論和專業(yè)知識，還要多參加實習、實踐活動，提高自身綜合素質。
另一方面，利用就業(yè)指導機構，做出專業(yè)職業(yè)規(guī)劃。對于本科學生來說，在大一、大二階段，可通過學校幫助，了解專業(yè)特點，發(fā)現自己的興趣和職業(yè)傾向；在大三、大四階段，可逐步對自己的社會實踐、求職技巧、職業(yè)道德等方面進行學習，確定自己的職業(yè)目標，有針對性地培養(yǎng)自己的職業(yè)技能。
總之，社會各界包括學生自身都要本著負責的態(tài)度，為舞蹈專業(yè)的可持續(xù)發(fā)展考慮周全，在這種情況下。只有加強舞蹈教育工作者的溝通和交流，打破原有的各自封閉狀態(tài)，盡量控制人才市場；在學科設置、專業(yè)理論上互取長短；在教育學生的問題上糾正學生不正確的思想認識、就業(yè)觀念。才能真正從根本上解決舞蹈專業(yè)大學生的就業(yè)問題。
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就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇二
獨立學院作為原有高等教育資源的補充形式，著力于培養(yǎng)應用型、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才，深入實施新穎有效的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，不但有利于提升獨立學院自身的綜合競爭力，更可在本科院校與高職院校的夾縫中爭得一席之地，突顯出自己在人才培養(yǎng)上的鮮明特色，使得學生在激烈的競爭中得以生存和發(fā)展。
第一，上世紀90年代，聯(lián)合國教科文組織發(fā)表《21世紀的高等教育：展望與行動世界宣言》報告第一次正式提出了創(chuàng)業(yè)教育的概念，認為21世紀的青年應當接受學術教育、職業(yè)教育以及創(chuàng)業(yè)教育。歐美國家最早推行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，已將其納入基礎教育的體系，并且涵蓋基礎教育和高等教育的全過程，其高校已普遍開設了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育相關課程及專業(yè)，并且培養(yǎng)從事創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學研究的專業(yè)人才，美國大學生創(chuàng)業(yè)率達25%?？傮w上，國外的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研究還未獨立成為一門學科，但該項教育的課程體系健全，實踐體系完善，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才不斷涌現，成功經驗豐富，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育普及率高且效果顯著。
第二，1980年前后，創(chuàng)業(yè)教育的思潮傳入中國，與此同時國家確立“科教興國”和“可持續(xù)發(fā)展”兩大戰(zhàn)略，促使高等教育事業(yè)在人才培養(yǎng)上作出重大改革。教育部挑選出9所高等院校作為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的試點院校，9所高校結合自身優(yōu)勢、吸收西方創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育精華，逐漸形成了幾種典型模式：一是以中國人民大學為典型，圍繞創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)知識結構的建構和學生綜合素質的完善為重點；二是以北京航空航天大學為典型，幫助學生豐富創(chuàng)業(yè)知識、提高學生創(chuàng)業(yè)技能，通過商業(yè)實戰(zhàn)，為學生創(chuàng)業(yè)提供物資和技術服務；三是以上海交通大學為典型，重創(chuàng)新，以創(chuàng)新教育為基礎，結合專業(yè)知識，提升學生基本素質，同時建立全天候開放的實驗中心和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，為學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供必要的場地、資金及技術咨詢。近年來，高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育已成為教育教學改革的熱點話題，但其發(fā)展仍處于初期階段，并未形成完整的理論體系與實踐模式，而專門針對獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育更是存在許多問題。
（一）定位存在誤區(qū)
獨立學院在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的過程中，重點培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)技巧、技能，造成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育局限于操作層面，把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育等同于開展創(chuàng)業(yè)實踐活動。另外，獨立學院將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育用于減輕學生就業(yè)壓力，這與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的系統(tǒng)性、完整性的過程和本質相違背。[1]獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育需要走出這些誤區(qū)，就必須與知識教育和專業(yè)教育形成聯(lián)動機制，必須依賴知識教育和專業(yè)教育，必須對現有的教學內容和教育體制進行改革，這樣才能將獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育定位得長遠而準確，并收獲應有的成效。
（二）課程體系單一
分析目前獨立院校設置的有關創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程的狀況，大部分學校存在著課程數量設置較少、授課時間安排不合理、類型單一、缺少系統(tǒng)性，大部分只是表面性的開展活動、舉辦講座，課程以選修課的形式把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程變成了就業(yè)指導課程中一個章節(jié)或輔助內容，學生只能選擇與自己的實際需求相關的課程內容。[2]豐富健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系要堅持與思想政治教育相結合，聯(lián)系輔導員、思政教師在思想政治教育中融合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，幫助同學們在樹立正確得世界觀、人生觀、價值觀的同時樹立正確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)觀念，在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中體現出中華民族偉大復興的理想信念，實現個人在職業(yè)生涯的人生價值；堅持專業(yè)思想教育相結合，將專業(yè)基礎知識和專業(yè)實踐經驗的傳授與打造專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實戰(zhàn)氛圍和平臺相結合，明確學生的學習目的，激發(fā)學生的學習動力，端正學生的學習態(tài)度；堅持與就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育相結合，將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育觸及學生的擇業(yè)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育，通過目標定位引導同學們在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中汲取自身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所需的理論知識和實踐經驗；堅持與心理健康教育相結合。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是一個艱苦摸索的過程，必須具有過硬的心理素質和調節(jié)心理狀態(tài)的技能，才能以良好的心態(tài)戰(zhàn)勝創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中面臨的困難與挫折。
（三）師資力量薄弱
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育需要基礎培養(yǎng)和社會實踐相結合，不僅要注重創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎知識的傳授，更要注重激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)實踐能力。因此創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成功與否與教師的水平密切相關。[3]因此，獨立學院應利用好目前轉型的優(yōu)勢，采取有效措施解決創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專業(yè)師資缺乏的問題，這將是影響獨立學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成敗的重要因素。一是有效利用社會資源，利用所在地區(qū)企業(yè)優(yōu)勢，建立校外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)校外指導教師隊伍，從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實踐角度激發(fā)大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識，鍛煉創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能；二是有效利用母體學校的師資力量，通過教育部對獨立學院的整合，大部分獨立院校都具有強大的母體學校的師資力量，應制定相關的政策，吸引母體優(yōu)秀的師資力量參與到獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育建設；三是招聘獨立學院自有師資力量，獨立學院屬于高等學校的潛力股，能為年輕優(yōu)秀的青年教師提供更好的發(fā)展機會，這也是吸引更多優(yōu)秀青年教師加入的重要因素，只有建立起自有教師隊伍，才能更穩(wěn)定的開展獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。
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就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇三
在全國畢業(yè)生大幅增加就業(yè)壓力加大與電子商務快速發(fā)展的背景下，網店創(chuàng)業(yè)成為了當代大學生解決就業(yè)壓力的有一個途徑。本文立足于大學生網店創(chuàng)業(yè)的這一現象，分析大學生網店創(chuàng)業(yè)存在的問題并對此提出一些可行的建議。
網店創(chuàng)業(yè)；創(chuàng)業(yè)政策；創(chuàng)業(yè)平臺
據最新統(tǒng)計數據顯示，20xx年全國大學畢業(yè)生人數將創(chuàng)歷史新高，有680萬人，再加上往屆遺留下來的大量已畢業(yè)未就業(yè)的大學生，20xx年的就業(yè)形勢異常艱巨。各地方為鼓勵大學生就業(yè)，出臺了許多鼓勵以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的優(yōu)惠政策。
近幾年來，電子商務發(fā)展呈井噴勢態(tài)，網民增長較快，民數量達到5.38億，互聯(lián)網普及率為39.9%。而商務交易類應用的快速增長，使得絡應用更加豐富，經濟帶動價值更高。其中，網上支付用戶年增幅80.9%，在所有應用中排名第一，旅游預訂、網絡炒股、網上銀行和網絡購物用戶規(guī)模分別增長了77.9%、67.0%、62.3%和45.9%。據淘寶網數據顯示，2009年的網上交易額超過2000億元，同比翻番，占國內社會消費零售總額的2%；2010年網購額達5231億元較2009年實現翻番增長，網購市場交易額占全年社會消費品零售總額的比例提升至3.3%；2011年網購額達6100.8億元；預計3年內網上交易總額將超萬億元，占社會消費零售總額比提高至6%。
以上數據可以發(fā)現，中國互聯(lián)網應用正顯出網絡消費快速增長的顯著趨勢。但是和美國相比，民在互聯(lián)網應用結構上仍存在較大差異：美國互聯(lián)網在網絡消費指數上得分幾乎是中國的三倍。從另外一個方面說明，我們中國的網絡消費增長還有更大的空間，大學生電子商務創(chuàng)業(yè)是可行的。
1、創(chuàng)業(yè)環(huán)境非常有利
民數已經達到5.38億，網購交易額已達到7849億元。2010年以來國家先后出臺了一系列扶持和規(guī)范電子商務發(fā)展的政策措施各地政府也不斷加大對電子商務發(fā)展的扶持力度促進了網購市場規(guī)范性的提升推動了網絡購物市場的健康有序發(fā)展。
同時，現在很多大學生選擇網上開店創(chuàng)業(yè)，也得到了學校以及家長的支持和鼓勵，大大的增強了大學生創(chuàng)業(yè)的信心。對大學生人生觀、價值觀也具有積極影響，對大學生職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力提升、豐富校園文化內涵、促進畢業(yè)生就業(yè)和拉動經濟等也都具有較大影響。
可見，無論是行業(yè)發(fā)展前景、國家政策、學校家長支持力度等各方面，都為大學生的創(chuàng)業(yè)營造了一個十分有利的大環(huán)境。
2、網店門檻較低，易于操作
開網店的前期投入并不大，首先只要有一臺電腦和一根網線硬件條件就可行了，其次網店是虛擬的不存在水費、電費和店鋪租賃費用等費用的支出，第三網店開店本身是免費的，電子商務模式目前是最先進的營銷模式，按訂單組織貨品，收款發(fā)貨，幾平不存在任何風險。
網上開店基本不受時間和場所這些因素的限制，給大學生創(chuàng)業(yè)者一個很自由的經營空間。網店的開設是在已有的平臺上進行經營，由平臺運營者來維護網站的正常運作，可以一天24小時、一年365天不停地運作。網上開店也不存在經營場所的限制，網店是虛擬的，只要創(chuàng)業(yè)者有足夠的商品，可以擺上成千上萬種商品，而無需考慮營業(yè)面積的問題。
對于大學生自身來說，具有文化水平較高，對新生事物有較強接受力的特點。特別是電子商務專業(yè)的學生，經過幾年的專業(yè)學習，已經對電子商務理論知識，以及一般的操作流程比較熟悉，思維也較靈活。這為開網店打下了一個扎實的基礎。
3、積累經驗，為就業(yè)創(chuàng)造有利條件
在校大學生最缺乏的就是工作和社會經驗，而用人單位往往最看重這一點，所以說社會經驗是非常重要的就業(yè)條件。對于大學生網上開店來說，從進貨到營銷，再到成本核算、完成交易，每個步驟都能使學生們把書本上的理論用于實踐，這將為同學們積累大量的工作和社會經驗。同時也為將來的就業(yè)打下一個扎實的基礎。
1、選擇一個好的經營平臺是成功的開始。
同學們不能盲目地建立自己的商品銷售網站。建立自己的網站需要較大的前期投入，還需要懂得一定的網絡技術，而且經營過程中的宣傳推廣成本也非常高。同學們可以選擇入駐大型運營平臺，如淘寶網、網易商城、新浪商城、易趣網等，這一模式的優(yōu)勢是人氣很旺，也不需要很多前期投入，可以以較少的投入獲得較高的收益。我們本學院的同學大約90%使用淘寶網購物平臺，淘寶網在國內c2c市場的市場占有率高于80%，里面網店經營配套的系統(tǒng)軟件也很多。
2、貨源是成功的關鍵
貨源是個重要問題，很多同學難以找到穩(wěn)定可靠的貨源，這成為了創(chuàng)業(yè)網店開設過程中最大的麻煩。貨源可以由以下幾個渠道解決：①進入當地的批發(fā)市場，從中尋找到自己滿意的貨源；②直接從廠家進貨，可以拿到更低的價格，更具有競爭力；③尋找當地的實體企業(yè)，為其做網絡代理商；④在淘寶網中尋找網絡代銷貨源；⑤通過自己的親戚朋友幫忙，尋找到一些市場上不足的緊俏商品；⑥利用自己的創(chuàng)意，自己動手制作個性化商品。
3、服務是成功的保障
作為店主而言，如果將網店做為自己的一番事業(yè)，哪么做好網店服務，提高顧客的購物體驗是網店成功的保障。網民對網店總體來說還是比較挑剔的，除了貨品本身外，還希望網店做得美觀漂亮。第一印象對于我們的認知還是十分重要的，在網店中商品的所有信息都是通過眼球來獲得，所以在美觀上下一些功夫是店鋪興旺的制勝法寶。
解決好物流配送問題也是我們網店提高服務質量的途徑。和實體店鋪比較，網絡店鋪不可避免要更多地運用到物流系統(tǒng)。無論在商品的采購過程還是零售過程中，好的物流伙伴都能為自己的業(yè)務開展提供很好的保障。作為商家更加應該主動和快遞公司搞好關系，通過與快遞公司的合作降低單件商品的物流費用，同時增加自己的銷售量，最終達到和快遞公司共贏的目的。消費者對一個賣家商品的評價往往不僅指商品本身的質量，還包括所選用快遞公司的服務質量。
總之，大學生選擇網店創(chuàng)業(yè)是一個不錯的選擇，而且就業(yè)壓力的越來越大也迫使大學生們去找到新的就業(yè)方式和途徑，最終解決自身的就業(yè)問題。目前的大學生是在互聯(lián)網環(huán)境下成長起來的一代，他們對網絡的熟悉和知識的掌握，使的網店創(chuàng)業(yè)形式更適合他們。大學生開網店，只要在行動中慢慢積累經驗，注重實踐，找到好的渠道和方式，就會取得創(chuàng)業(yè)成功。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇四
《創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之路徑探討》
【摘要】創(chuàng)業(yè)教育已成為世界教育界的共識，聯(lián)合國科教文組織將其認定為“第三本教育護照”。就業(yè)輔導是我國大學生就業(yè)前的準備性教育，是緩解就業(yè)壓力，促進畢業(yè)生順利就業(yè)的重要措施。
高校如何將二者有機結合是我們實踐探索的重要課題。本文結合安徽工貿職業(yè)技術學院實際和課題要求，探索二者有機結合之擴展體系與實踐活動體系，建立示范促進機制，從而產生最佳效果。本文謹予闡述，與同仁切磋。
【關鍵詞】創(chuàng)業(yè)教育；就業(yè)輔導；擴展體系；示范促進機制
一、我國的創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導工作
創(chuàng)業(yè)教育系開發(fā)青少年創(chuàng)業(yè)素質，培養(yǎng)具有開創(chuàng)型個性和能力的現代人才的教育。就本質而言，是一種新興的高級生存教育，發(fā)展教育和創(chuàng)新教育。加強高校創(chuàng)業(yè)教育，已成為各國教育界的共識。
我國創(chuàng)業(yè)教育理念普及較晚，至20xx年教育部才召開推進高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和促進大學生自主創(chuàng)業(yè)視頻會議，提出“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的戰(zhàn)略方針。溫xx要求把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和自主創(chuàng)業(yè)內容納入《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，把創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)全過程。
我國高校開展創(chuàng)業(yè)教育，對造就時代發(fā)展要求的合格人才，緩解就業(yè)壓力具有現實和深遠的意義。教育部近期強調，各高校要根據本校實際，抓緊制訂實施創(chuàng)業(yè)教育教學計劃、創(chuàng)業(yè)教師隊伍建設計劃、大學生創(chuàng)業(yè)實踐基地建設計劃和針對畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)指導服務計劃等四個計劃，全面開展創(chuàng)業(yè)教育、實踐培訓和指導服務工作。
同時呼吁全社會將大學生創(chuàng)業(yè)工作作為國家大事、民族大事、青年大事，攜手奮進，全力以赴，努力形成一套完善的促進大學生創(chuàng)業(yè)的政策體系，建立一整套有中國特色的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式和機制，營造一個全社會共同支持和促進的大學生創(chuàng)業(yè)社會環(huán)境，培養(yǎng)和造就一大批大學生成功創(chuàng)業(yè)的典型人物。
自主創(chuàng)業(yè)只是大學畢業(yè)生的一種選擇，目前就業(yè)依舊是主流取向。就業(yè)是畢業(yè)生的人生發(fā)展需求，也是從求知學子向社會職者轉換的重要抉擇。
就業(yè)輔導旨在使畢業(yè)生做好就業(yè)準備，確立正確就業(yè)觀，調適心態(tài)，端正態(tài)度，了解形勢，掌握應聘技巧，順利與單位雙向選擇。高校就業(yè)輔導承擔著比以往更迫切的歷史責任。如何做好就業(yè)輔導，是高校就業(yè)工作能否取得成效的關鍵因素之一。
就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是發(fā)展之基，就業(yè)之源。大學生是亟待就業(yè)的龐大群體，也是潛在的創(chuàng)業(yè)力量。就業(yè)是人生必走之路，而創(chuàng)業(yè)則只是一種選擇，二者是必然與或然關系。必然中含或然，或然數量與質量制約著必然。
如何使二者有機結合，相互促進，營造大學校園濃郁的創(chuàng)業(yè)與就業(yè)文化，是我們義不容辭的責任。探討兩者有機結合，相互促進的有效機制和操作模式正是我們亟待探索的課題。
本文旨在從深與廣兩個維度，探討創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導結合之路徑，以期推動就業(yè)與創(chuàng)業(yè)持續(xù)發(fā)展。
二、創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之擴展體系
創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合，相互促進，在實踐中實行怎樣的操作模式和方法。筆者以為，建立二者結合之擴展體系，做到六個結合，就能提高結合之實效性、全員性與整體性，產生增效作用。
1、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與思想政治教育相結合，培養(yǎng)學生正確的創(chuàng)業(yè)觀、人才觀和就業(yè)觀。對形勢有正確認知，對自身綜合素質正確評價，樹立遠大理想，畢業(yè)后順利就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)。
2、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與加強學風建設相結合，提高學習積極性和自覺性，提升培養(yǎng)質量和就業(yè)競爭力或創(chuàng)業(yè)專業(yè)實力。加強學風建設要求完善課程體系，改革教學方法，加強師資隊伍建設，采取有效管理措施，營造良好的學習氛圍。
3、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與引導學生參加社會實踐相結合，使學生得到創(chuàng)業(yè)體驗和鍛煉，增強創(chuàng)業(yè)意識和就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新能力和就業(yè)變通性、職業(yè)適應性。學校應創(chuàng)造條件和機會，在時間、地點、引導、經費、組織等各方面予以支持和落實。
4、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與心理素質教育相結合，及時疏導就業(yè)或創(chuàng)業(yè)時的心理困惑，消除心理障礙，保持樂觀自信心態(tài)，增強心理素質和抗干擾能力。調適就業(yè)壓力帶來的自卑、焦慮、急躁、盲目、依賴等消極心理。
5、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與教學改革相結合，明確改革方向和目標，發(fā)揮高職教育以就業(yè)和創(chuàng)業(yè)為導向的原則，探討適應性、科學性更強的教學模式，以便加強學生的內涵建設，提升培養(yǎng)質量和綜合素質，應對就業(yè)壓力帶來的挑戰(zhàn)。
6、創(chuàng)業(yè)教育、就業(yè)輔導與拓寬就業(yè)渠道，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)相結合。學校應建立長期穩(wěn)固的實習就業(yè)基地，主動尋求與大企業(yè)聯(lián)合辦學，采取“訂單式培養(yǎng)”，創(chuàng)造更多就業(yè)機會。有條件的可建立創(chuàng)業(yè)孵化基地，設立創(chuàng)業(yè)資助基金，鼓勵畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。
高校創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導開展十幾年來，由點到面，由淺入深，由普適化指導到個性化指導，由注重實踐操作到關注理論研究，已形成一定特色的理論體系和操作模式。創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導如何有機結合，相互促進，創(chuàng)建統(tǒng)一的有效機制，還需做深入研究和探索。各校要結合自身特點，采取靈活形式，把此項工作貫穿于整個大學教育和人才培養(yǎng)全過程。
三、創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之實踐活動體系；
創(chuàng)業(yè)教育是為增強學生的創(chuàng)業(yè)意識，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)素質和能力，創(chuàng)造條件，待畢業(yè)或就業(yè)后走自主創(chuàng)業(yè)之路。就業(yè)輔導是為激勵畢業(yè)生積極學習，提高就業(yè)技能和就業(yè)競爭力，了解國家就業(yè)政策和有關就業(yè)信息，樹立正確的就業(yè)觀和價值觀，掌握求職應聘技巧，調適就業(yè)心態(tài)，樂觀面對人生選擇。二者都需要正確理念，完善人格，良好心態(tài)，較強的知識和技能儲備，都要有面對社會，經受考驗的意志和品質。因此，將二者有機結合，統(tǒng)一進行，建立共同的實踐活動體系，在實踐中鍛煉，在活動中感悟，讓畢業(yè)生迅速成長，早日成熟，面對社會，迎接挑戰(zhàn)。這一實踐活動體系基本操作方式可包括：
1、校史教育。以安徽工貿職業(yè)技術學院23年從無到有，從小到大，艱苦創(chuàng)業(yè)的實踐歷程與創(chuàng)業(yè)精神感召學生，開展校史教育和展覽，促使學生體味、領悟，引發(fā)心靈震撼，接受潛移默化的影響。
2、課外活動。持續(xù)開展廣泛的與創(chuàng)業(yè)、就業(yè)相關的課外活動，讓學生得到鍛煉，加深認知，提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)素質和能力。
3、社團創(chuàng)業(yè)。支持和扶植學生創(chuàng)業(yè)社團，提供相應經費，積極引導進行校園創(chuàng)業(yè)活動。如“藝繡”繡品社和電子維修社就是榜樣。其繡品和維修服務已走向社會，呈現創(chuàng)業(yè)雛形。
4、參觀考察。組織學生到本院畢業(yè)生開辦的企業(yè)參觀考察，學習學兄學姊的創(chuàng)業(yè)榜樣，吸取創(chuàng)業(yè)或先就業(yè)再創(chuàng)業(yè)經驗，了解創(chuàng)業(yè)甘苦，以便及時規(guī)劃職業(yè)人生。
5、自編教材。結合本院創(chuàng)業(yè)歷程，充分調研學院先行創(chuàng)業(yè)成功典型，聯(lián)系畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)與職業(yè)規(guī)劃設計，自編校本教材，制作課件與光碟，利用多媒體進行現代化教學，使創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導形象生動，深入人心。
6、規(guī)劃大賽。開展校園職業(yè)規(guī)劃設計和創(chuàng)業(yè)設計大賽，提高畢業(yè)生就業(yè)或創(chuàng)業(yè)意識，明確今后實訓、實習、實驗的目標性和方向性。
7、演講報告。邀請往屆優(yōu)秀畢業(yè)生來校演講，報告，舉辦座談會、訪談會等，介紹就業(yè)經歷與體會，創(chuàng)業(yè)歷程與成果，充分發(fā)揮榜樣示范作用。
8、創(chuàng)業(yè)園區(qū)。組織學生積極參與本院畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)園設計和建設活動，讓他們在活動中得到鍛煉和教育。有條件的可借助創(chuàng)業(yè)孵化基地自主創(chuàng)業(yè)。
9、工學交替。積極組織在校生在學習專業(yè)課前參加“工學交替”活動，學校與企業(yè)對接，課堂與車間合一，讓學生感受企業(yè)文化，了解產品制作流程，熟悉企業(yè)文化和勞動特點，認識社會和市場，建立一定的人脈關系，為回校后學習專業(yè)知識和將來就業(yè)、創(chuàng)業(yè)打下基礎。
10、實習鍛煉。學校實行“2+1”培養(yǎng)模式，學習兩年后，到企業(yè)實習鍛煉，掌握技術，了解工廠和工人，檢驗學習知識和技能，鍛煉能力和素質，完善人格和品質，做好就業(yè)和創(chuàng)業(yè)準備。
11、模擬應聘。畢業(yè)生在參加正式應聘前，可參加學校組織的模擬應聘，鍛煉實戰(zhàn)能力，練習應聘技巧，認識自身不足，補缺補差，以便將來能順利求職應聘。
12、聯(lián)合創(chuàng)業(yè)。畢業(yè)生與在校生聯(lián)合創(chuàng)業(yè)，畢業(yè)生為主導，在校生勤工儉學一起參與，借此培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)能力，了解社會，熟悉客戶，為就業(yè)或創(chuàng)業(yè)打下基礎，鋪平道路。
13、積極實訓。實訓中心有先進設備，有富有（下轉第32頁）（上接第30頁）經驗的指導師傅，學生可根據自己專業(yè)，利用課內外時間積極參加實訓，學習操作技能，掌握關鍵技術，努力使自己成為熟練的技術骨干，應用型高技能人才。
14、假期打工。學生利用寒暑假按自己規(guī)劃或安排，到相關企業(yè)、公司打工鍛煉，提前與企業(yè)聯(lián)系，建立人脈關系，學習技術，熟悉公司業(yè)務流程，對將來應聘或自主創(chuàng)業(yè)大有裨益。
15、心理咨詢。就業(yè)辦心理咨詢室，負責日常心理輔導與咨詢工作。畢業(yè)生求職應聘前，開設心理輔導講座，個別咨詢隨時進行。疏導心理，調適心態(tài)，讓學生保持樂觀態(tài)度，勇敢面對競爭。
開展上述活動要鼓勵學生發(fā)揮創(chuàng)造性，主動性，以主人翁態(tài)度參與。自信、自強、勇于拼搏，敢于成功永遠是創(chuàng)業(yè)者的品格。就業(yè)壓力雖大，卻壓不垮勇敢者，不經風雨，永遠不會成功。
四、建立創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之示范促進機制
學院自身是創(chuàng)業(yè)典型，自20xx年始，連續(xù)六年被評為全省高校就業(yè)先進集體、就業(yè)標兵，20xx年被評為安徽省創(chuàng)業(yè)教育示范校。20xx年又被評為全國就業(yè)典型經驗50強高校。院長創(chuàng)業(yè)的感人事跡，給學生一種無聲而深刻的教育，先創(chuàng)業(yè)的學子，行業(yè)雖各不同，但創(chuàng)業(yè)動機和力量卻都來自母校。先行創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生有的已成行業(yè)巨子，企業(yè)成為行業(yè)龍頭，他們又成為后畢業(yè)學生的榜樣，發(fā)揮著示范效應。學院發(fā)揮這一優(yōu)勢，形成一種創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合的示范促進機制，持續(xù)發(fā)揮促進與社會助長作用，有效推進后續(xù)創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導工作，同時也帶動學院發(fā)展。這一機制主要包括：
1、學院自身創(chuàng)業(yè)典型事跡，通過校史教育和展覽，對每一屆學生發(fā)揮示范效應和榜樣作用，潛移默化地影響和教育學生，教育背后，學子心潮澎湃，暗潮涌動，一顆創(chuàng)業(yè)的種子即刻埋入心田，待機發(fā)芽、生長。
2、先畢業(yè)學生創(chuàng)業(yè)成功，涌現大批創(chuàng)業(yè)典型，對學弟學妹發(fā)揮直接的示范效應。身邊榜樣，激勵與啟發(fā)勝過千遍說教。典型帶動，學有榜樣，有效促進創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導工作。
3、創(chuàng)業(yè)成功學子，心懷感恩之心，慷慨解囊，捐資助學，援建母校，對學弟學妹成長和母校持續(xù)發(fā)展發(fā)揮助長促進作用，同時激勵在校學子，爭走創(chuàng)業(yè)之路。
4、畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)典型，應邀返?，F身說法，開講座，作報告，舉辦座談會和訪談會，說服力強，感人之深，勝過老師教誨，發(fā)揮巨大促進作用。
5、早期創(chuàng)業(yè)學子，企業(yè)規(guī)模較大，為擴大生產，每年來校招聘，促進學院的就業(yè)工作。
6、學院領導每年都到企業(yè)考察，探望聯(lián)誼，加強交流，增進感情。畢業(yè)生在不同地域，不同行業(yè)，將有關信息提供母校，作為學院教學改革，修訂課程體系，安排就業(yè)，規(guī)劃創(chuàng)業(yè)的依據。
五、保證擴展體系與實踐活動體系效果的措施
創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合之擴展體系、實踐活動體系和示范促進機制，使創(chuàng)業(yè)教育和就業(yè)輔導融為一體，不斷深化和擴展，可成為全院工作的導向盤和助推器。
1、聯(lián)動運作。此項工作是一個復雜系統(tǒng)，僅靠一個部門難以完成，必須調動全院各部門各系的智慧和力量相互協(xié)調，聯(lián)動運作。
2、措施保證。創(chuàng)業(yè)與就業(yè)，靠的是實力，學院必須以加強內涵建設，大力改革教學，探索新的培養(yǎng)模式，提升教師素質，加強管理水平，建立綜合評價體系等措施予以保證。
3、內化機制。創(chuàng)業(yè)教育與就業(yè)輔導有機結合擴展體系和實踐活動體系，對畢業(yè)生而言，僅是外部施教與施助，他們能內化到何種程度，則取決于其自身內化機制。因此，要提高實際效果，主要靠啟發(fā)其自覺性，激勵內部動機，自我學習，自我加壓，使外因與內因有機融合，促進效益最大化。
基金項目：本文系安徽工貿職業(yè)技術學院申報的安徽省高等學校省級重點教學研究項目“‘六個結合，全面滲透’創(chuàng)業(yè)教育模式的探索與實踐”課題的子課題（項目編號：20101660）。
作者簡介：
尹良成（1966―），男，講師，安徽工貿職業(yè)技術學院就業(yè)辦主任，主要研究方向：思想政治教育，就業(yè)與創(chuàng)業(yè)教育等。
劉賢利（1957―），男，副教授，安徽工貿職業(yè)技術學院心理咨詢室主任，主要研究方向：心理健康教育，就業(yè)與創(chuàng)業(yè)教育等。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇五
在經濟環(huán)境的發(fā)展變化下，高校學生就業(yè)形勢日益嚴峻，很多高校學生開始轉變就業(yè)發(fā)展方向，在原有出國、工作、深造“三步”發(fā)展基礎上多了一項創(chuàng)業(yè)的選擇?；谶@種社會形勢和學生就業(yè)需求，很多民辦高校結合最新的素質教育理念，利用學校資源開展了大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育，著重開發(fā)和提升學生創(chuàng)業(yè)素質和創(chuàng)業(yè)能力。為此，文章對民辦高校學生創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展展開研究。
（一）內部原因
1、高校學生
學生是教育活動的主體，民辦高校學生在成績、基本素質、個人能力等方面和本科學生相比存在著一定的差距，由此導致民辦高校的大學生在大學學習上存在認識的偏差，表現為一些學生認為創(chuàng)業(yè)課程開展的不必要。加上很多畢業(yè)生認為創(chuàng)業(yè)需要大量資金、人力、經驗的支持，久而久之失去了創(chuàng)業(yè)的熱心、信心和激情。學生思想上的認識導致民辦高校學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展存在問題。
2、高校教師
高校教師在學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育中起到重要主導作用。但是一些民辦高校是由輔導員、行政人員擔任學生創(chuàng)業(yè)教育課程教學。他們缺乏就業(yè)創(chuàng)業(yè)的知識，無法為學生提供完善化的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息。
3、高校
民辦高校受自身性質的影響，沒有為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育提供有效的支持。民辦高校資金全部依靠學校自身解決，雖然在思想上認識到學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育的重要性，但是受資金的影響，很難在真正意義上開展有效的大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育。民辦高校很難引進高級職稱師資指導學生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育工作。另外，民辦高校雖然在政策的號召下為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了良好的社會環(huán)境支持，創(chuàng)設了各種形式的創(chuàng)業(yè)園區(qū)，但學生在實施創(chuàng)業(yè)活動過程中缺乏規(guī)范化管理和支持，制約了創(chuàng)業(yè)園區(qū)應用價值實現。
（二）外部原因
1、國家政策
在社會競爭日益激烈下，國家和地方政府部門認識到畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的重要意義，也出臺了相應對文件支持學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)發(fā)展。但是在實際操作上卻沒有讓學生感受到國家和政府部門的支持，學生也不了解國家為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)頒布的一系列優(yōu)惠政策，由此導致高校學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展效果不理想。
2、社會組織
受我國教育體制影響，各類型企業(yè)、事業(yè)單位在招聘畢業(yè)生的時候存在輕視民辦院校的現象，導致民辦院校學生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)存在更大的壓力。
（一）將大學生創(chuàng)業(yè)教育融入高校課程體系中
民辦高校發(fā)展具有靈活性的特點，為此，民辦高校發(fā)展需要根據社會發(fā)展變化調整課程他體系和課程教學模式，在民辦高校體系中增加創(chuàng)業(yè)教育課程，形成能夠提升學生綜合素養(yǎng)和創(chuàng)新能力的新型教育教學模式。民辦高校要形成完善化的創(chuàng)業(yè)教育課程體系，結合學生學習需要和社會對人才的需求開設以創(chuàng)業(yè)學及企業(yè)管理、產品開發(fā)、市場營銷、企業(yè)策劃等基本知識為主要的選修課程，并實現課程和專業(yè)體系的配套。在學生創(chuàng)業(yè)教育中融入創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)心理訓練、創(chuàng)業(yè)技能培養(yǎng)、綜合經營管理課程，在課程教育教學中加強學生對創(chuàng)業(yè)理論的了解。
（二）為民辦高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供多元化的經濟保障
民辦高校開展創(chuàng)業(yè)教育的首要問題是資金，民辦高校創(chuàng)業(yè)教育經費不僅要依靠學生的學費，而是應該從社會、政府、企業(yè)等多個方面為民辦高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育謀取經費。政府部門需要對民辦高校的就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育開展予以正確的認識，即認識到民辦高校開展的創(chuàng)業(yè)教育可以最大限度地緩解現有的就業(yè)壓力，促進社會發(fā)展。在清醒的認識之后，政府部門對民辦高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展提供資金和配套設施的支持。另外，政府部門要適當加大對民辦高校的發(fā)展投入，在民辦高校創(chuàng)業(yè)發(fā)展的時候為他們提供必要的支持，加強民辦高校和企業(yè)之間的合作，在真正意義上做到“引進來、走出去”。
（三）整合資源，為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育提供更多實踐平臺
民辦高校一些是實體企業(yè)出資經辦的，為此，高校大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育可將高校豐富的教育資源與出資人主業(yè)有機結合起來，打造產學研一體的創(chuàng)業(yè)實踐教育平臺。對于一些發(fā)展成熟的民辦高校，可專門設立大學生創(chuàng)業(yè)孵化基地，通過創(chuàng)業(yè)孵化基地的建設為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育提供重要的實際演練平臺，激發(fā)大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情。（四）轉變創(chuàng)業(yè)就業(yè)理念，為民辦高校學生營造良好的創(chuàng)業(yè)就業(yè)社會氛圍民辦高校要加強對學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育思想的宣傳，提升學生對民辦高校創(chuàng)業(yè)就業(yè)的認識。同時，民辦高校還需要結合自身發(fā)展實際和學生學習需要為他們提供更廣泛、多樣的創(chuàng)業(yè)政策和創(chuàng)業(yè)制度，積極鼓勵大學生開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
綜上所述，創(chuàng)業(yè)教育我國高等院校改革發(fā)展中的創(chuàng)新教育理念，是社會競爭和時代發(fā)展變化的一種必然趨勢，民辦高校開展創(chuàng)業(yè)教育將有利于創(chuàng)新型社會的發(fā)展。但受民辦院校辦學體制有其自身特點和學生特殊性的影響，使得民辦高校創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育的開展存在較多的問題和障礙。為此，需要民辦高校更新原有教育觀念，加強對高校學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育工作的重視，建立專門的創(chuàng)業(yè)教育培訓和管理機構，健全高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育隊伍建設，從而更好地促進我國民辦高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展。
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就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇六
【摘要】
調查結果顯示，咸陽師院學生自主創(chuàng)業(yè)存在的主要問題是經驗不足、能力欠缺、資金缺乏和信息不暢等。加強自主創(chuàng)業(yè)教育的對策一是幫助學生正確樹立創(chuàng)業(yè)觀念，強化創(chuàng)業(yè)意識；二是全方位構建創(chuàng)業(yè)教育體系，提高學生創(chuàng)業(yè)素質；三是積極宣傳國家政策，為學生創(chuàng)業(yè)提供全方位支持。
【關鍵詞】
咸陽師院；大學生；自主創(chuàng)業(yè)；問題；對策
大學生創(chuàng)業(yè)是社會創(chuàng)業(yè)的組成部分，創(chuàng)業(yè)的大學生中很大一部分是中國現在和未來民營企業(yè)的生力軍。大學生成功創(chuàng)業(yè)，除了解決自身的就業(yè)與生存問題，還能提供更多的社會就業(yè)崗位。大學生結合自身的知識和專業(yè)背景進行自主創(chuàng)業(yè)是實現其人生價值的重要渠道。
咸陽師范學院為了更好地促進在校生和畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，為大學生自主創(chuàng)業(yè)開展更加有針對性的創(chuàng)業(yè)教育和提供更多的支持，組織了咸陽師范學院大學生自主創(chuàng)業(yè)情況的調查。此次調查由教務處資助，政治與管理學院組織實施，進行了為期三年的調查與跟蹤。調查初期，在咸陽師范學院不同年級、不同專業(yè)學生和部分畢業(yè)生中發(fā)放問卷1200份，回收1139份，其中有效問卷1072份，占總回收問卷的94.12%。隨后，調查組與其中部分同學保持聯(lián)系，跟蹤其對自主創(chuàng)業(yè)的認識與實踐的變化，同時對新入校學生的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)情況進行調查，深入了解學生對學校創(chuàng)業(yè)教育的需求和建議。
一、大學生對創(chuàng)業(yè)的認識
在調查過程中，發(fā)現學生對創(chuàng)業(yè)話題大多很感興趣，但較少有人對創(chuàng)業(yè)主動進行深入了解，付出實踐者更少。調查數據顯示，在調查初期，只有11.6%的學生表示沒有過創(chuàng)業(yè)打算，其余88.4%的學生對創(chuàng)業(yè)都或多或少有些想法。相比較而言，來自于就業(yè)機會相對較多的大城市學生的創(chuàng)業(yè)意愿明顯不如來自小城鎮(zhèn)和農村的學生強。但是有創(chuàng)業(yè)想法不代表真的會創(chuàng)業(yè)，有能力去創(chuàng)業(yè)。其中，大多數學生并不能說出創(chuàng)業(yè)到底是什么，以及怎樣去創(chuàng)業(yè)。把想法付諸實踐或正在準備創(chuàng)業(yè)的學生只占到有想法學生的15.2%，在有過創(chuàng)業(yè)實踐的學生中也只有五分之一左右掘得第一桶金。后期的跟蹤調查發(fā)現，由于感受到學校對學生創(chuàng)業(yè)工作的重視，部分學生更加關注創(chuàng)業(yè)問題，主動加深對創(chuàng)業(yè)的認識，積極開展創(chuàng)業(yè)實踐的學生人數也有小幅提升?？梢妼W校對學生創(chuàng)業(yè)積極性的發(fā)揮有著重要的作用。
咸陽師范學院學生創(chuàng)業(yè)的目的不盡相同。有近70%的學生認為創(chuàng)業(yè)是一種養(yǎng)家糊口的手段，13.6%的學生把創(chuàng)業(yè)當作是一種生活方式，其余一小部分學生渴望通過創(chuàng)業(yè)實踐理想，“成為一個對社會更有用的人”。越是來自生活環(huán)境單一、經濟條件較差的農村和中小城鎮(zhèn)家庭的學生持“養(yǎng)家糊口”觀點的越多，可能是因為就業(yè)機會相對較少，所以認為創(chuàng)業(yè)可以賺錢，可以避開嚴峻的就業(yè)壓力。這些學生的創(chuàng)業(yè)行為往往也就越具有盲目性，成功率也相對很低。他們多是選擇啟動資金少、風險小的創(chuàng)業(yè)領域，比較注重短期收益，缺少長遠考慮，比如，有學生想要開火鍋店、服裝店及在學校周圍開辦培訓班等。這種創(chuàng)業(yè)往往在初期新鮮感強，但不容易持之以恒，在創(chuàng)業(yè)過程中遇到挫折也容易放棄。持創(chuàng)業(yè)是一種生活方式或為了實現理想的學生多是來自于就業(yè)機會較多、經濟條件較好的大城市家庭。由于對金錢的需求不是特別迫切，一旦做出創(chuàng)業(yè)的決定相對會有一個比較清晰的思路，大多會認真思考創(chuàng)業(yè)的目標、需要哪些資源和能力，以及如何去實現的問題。如果第一次創(chuàng)業(yè)失敗了，大多能在總結經驗教訓的基礎上，重新整合資源，等待下一次創(chuàng)業(yè)的機會。
二、學生自主創(chuàng)業(yè)存在的主要問題
此次調查顯示，經驗不足、能力欠缺、資金缺乏和信息不暢等因素是制約學生創(chuàng)業(yè)的主要問題。大學生創(chuàng)業(yè)要想成功，必須具備較高的專業(yè)知識、良好的溝通能力和人際關系能力、較強的心理素質，以及挑戰(zhàn)精神、創(chuàng)新意識和適應能力等。在調查過程中，學生普遍反映沒有創(chuàng)業(yè)的經驗，感覺知識儲備也不夠充分，更不能有效地運用理論知識去指導創(chuàng)業(yè)實踐。53.3%的人都認為他們的創(chuàng)業(yè)經驗不夠，作為學生基本以學業(yè)為主，很少參加社會實踐活動，與社會接觸少，真要創(chuàng)業(yè)的話覺得手足無措。另外，良好的心理素質是大學生創(chuàng)業(yè)成功的一個基本條件，而有33.5%的學生表示他們對風險的心理承受能力不足，不會應對創(chuàng)業(yè)中將要面臨的壓力與挑戰(zhàn)，也很難接受創(chuàng)業(yè)失敗。
資金缺乏是制約大學生創(chuàng)業(yè)的又一主要瓶頸。64.1%的受調查學生認為創(chuàng)業(yè)存在的主要障礙是缺少啟動資金。其中來自于農村的學生占到一半以上，只有12.4%的大城市學生認為資金是障礙?？梢?，咸陽師范學院學生創(chuàng)業(yè)的資金主要來自于家庭，家庭的經濟條件影響了學生創(chuàng)業(yè)活動的實踐，政府投入的相關資金有限，且很難惠及所有有創(chuàng)業(yè)意愿的學生。由于缺少風險評估機制，創(chuàng)業(yè)學生缺乏財產抵押擔保，獲得社會融資也極其困難。許多學生坦言，如果家庭條件不寬裕，還是先找個工作解決生存問題，等有了一定的基礎之后再考慮創(chuàng)業(yè)才比較現實。
另外，據調查顯示，多數大學生對于國家出臺的扶持大學生自主創(chuàng)業(yè)的相關政策、法規(guī)不是很清楚，甚至一點都不知道。這是由于學校教育仍是管理型、封閉型為主，對國家的相關方針政策宣傳力度不夠；也可能是因為國家出臺的相應政策法規(guī)，在執(zhí)行過程中可能出現“上有政策，下有對策”的情況，讓學生不能感受到實惠；或者是學生本身缺乏了解的主動性。所以，雖然較多大學生有創(chuàng)業(yè)意愿，但持觀望態(tài)度多、采取行動的少。
三、加強自主創(chuàng)業(yè)教育的對策
咸陽師范學院學生創(chuàng)業(yè)中普遍存在著一些共性問題，這些問題困擾和阻礙著學生自主創(chuàng)業(yè)的開展。學校作為教育的主體，創(chuàng)業(yè)教育也是必不可少的一個方面。首先，應該從上到下重視創(chuàng)業(yè)教育，把創(chuàng)業(yè)教育滲透在日常教學工作中。幫助學生正確樹立創(chuàng)業(yè)觀念，強化創(chuàng)業(yè)意識。學校應定期組織自主創(chuàng)業(yè)報告會，使學生在正確認識社會的基礎上了解社會需求，從思想上認識到創(chuàng)業(yè)本身就是對創(chuàng)新能力、挑戰(zhàn)精神、心理素質及適應能力的提高，認識到創(chuàng)業(yè)既可以為社會做貢獻，又能夠實現自己的人生價值。
其次，全方位構建創(chuàng)業(yè)教育體系，提高學生創(chuàng)業(yè)素質。大學生創(chuàng)業(yè)必須具備相關知識、技能、經驗以及心理素質等，這些都是創(chuàng)業(yè)成功的基石。學生對學校能夠提供的創(chuàng)業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)指導抱在很大的希望。所以，學樣應該開設與創(chuàng)業(yè)相關的教育課程，主要針對創(chuàng)業(yè)基礎、實務知識和創(chuàng)業(yè)選擇的培訓與教育；并開設一些專門的管理能力、人際關系能力、適應能力等培養(yǎng)課程。另外，組織一些實踐性很強的社會實踐活動和創(chuàng)業(yè)實踐活動，全方位立體地提高學生創(chuàng)業(yè)素質。在調查過程中，60.6%的學生認為參加社會實踐活動有利于自己的創(chuàng)業(yè)。還有31.3%學生覺得做兼職也能幫助自己創(chuàng)業(yè)。學校開展各種實踐活動，進行模擬創(chuàng)業(yè)，讓學生在社會實踐、創(chuàng)業(yè)實踐等活動過程中融入所學知識，真正感受到創(chuàng)業(yè)過程中有可能遇到的困難，增強心理承受能力和社會適應能力，從而提高自主創(chuàng)業(yè)的成功率。
第三，學校還應積極宣傳國家政策，為學生創(chuàng)業(yè)提供全方位支持。學校除了是教育主體，還是學生與政府、學生與社會的中間人。為了給學生創(chuàng)業(yè)做好服務，學校應大力宣傳國家有關創(chuàng)業(yè)的政策法規(guī)，讓學生更多了解，更加有效地利用國家好的政策，在創(chuàng)業(yè)中少走彎路。學校也可以聯(lián)系成功企業(yè)家來校演講和進行創(chuàng)業(yè)輔導，以及幫助學生聯(lián)系政府和企業(yè)的資金支持，為學生創(chuàng)業(yè)提供更廣闊的平臺。在成功企業(yè)家和成功創(chuàng)業(yè)人士的協(xié)助下定期組織創(chuàng)業(yè)大賽，并對優(yōu)勝者的成功方案提供獎金和資金扶持，鼓勵學生把創(chuàng)業(yè)的想法變成現實。創(chuàng)業(yè)成功的學生也可能在有條件的情況下資助學弟學妹們，形成良性循環(huán)，既培養(yǎng)了學生的創(chuàng)業(yè)能力，又很好地解決了學生創(chuàng)業(yè)資金缺乏的問題。
就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是高質量的就業(yè)。鼓勵和扶持大學生自主創(chuàng)業(yè)是擴寬大學生就業(yè)渠道的重要途徑，也為大學生實現自我價值提供一個多彩多姿的舞臺。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)論文題目篇七
近年來，隨著高校的擴招，大學生就業(yè)形勢也越來越嚴峻，其中來自經濟困難家庭的畢業(yè)生其就業(yè)壓力則更為突出，貧困大學生處于相對劣勢的地位。面對著就業(yè)競爭的加劇，高校貧困畢業(yè)生就業(yè)工作開展的特殊性和針對性也日益突出，貧困大學生就業(yè)是一個十分需要關注的問題。
貧困大學生；就業(yè)難；就業(yè)政策
一方面，貧困大學生是指家庭條件難以支付學費及生活費用的學生，日常生活和學習的經濟來源不穩(wěn)定，按其貧困程度分為特困生和困難生。當前，由于國家政策的實施和高校的擴招，貧困大學生入學和在校學習已經不是十分困難的事情。相關調查顯示，就業(yè)是在校大學生最為困擾的一件事情，貧困大學生要比普通大學生更加憂慮和擔心。
另一方面，目前我國每年有將近百萬的貧困大學生在就業(yè)方面出現問題，主要表現在：貧困大學生就業(yè)崗位偏差，與用人單位簽訂合同時間上比較滯后，簽約率偏低。貧困生由于家庭經濟比較困難，因此更傾向于分擔家庭重擔，為家庭出一份力。他們中的絕大多數人在大學畢業(yè)后選擇了直接就業(yè)，根據有關調查資料顯示，應屆貧困畢業(yè)生考研比例明顯低于非貧困畢業(yè)生。同時在就業(yè)地區(qū)的選擇和職業(yè)的選取上，功利主義色彩表現明顯，他們往往不愿到基層單位、經濟發(fā)展一般或較落后地區(qū)，而是傾心于大城市、大企業(yè)、大機關和高待遇、高福利、高地位。同時由于本身經濟狀況的局限，所以更傾向于工作、收入比較穩(wěn)定的政府機關和事業(yè)單位。因此，和普通大學畢業(yè)生相比，貧困大學畢業(yè)生就出現了上述就業(yè)問題。
（一）社會整體就業(yè)形勢嚴峻
據統(tǒng)計，20xx年全國高校畢業(yè)生人數為680萬，20xx年高校畢業(yè)生達到699萬，20xx年高校畢業(yè)生達到727萬，由于當前我國就業(yè)形勢比較嚴峻，國有企業(yè)改革，社會新增勞動力顯著增加，高校畢業(yè)生人數創(chuàng)歷史新高。因此，我國的就業(yè)壓力空前大，大學生特別是貧困大學生就業(yè)困難。
（二）綜合素質較弱
大多數貧困大學生教育基礎比較薄弱，在音樂、體育、美術方面沒有得到良好的早期教育，這一點是不應否認的。
同時由于思想的局限性，其家長也不太可能對他們的社會交往能力，見識增長能力和實踐能力進行系統(tǒng)的培養(yǎng)。在大學期間，大多數貧困大學生集中精力學，他們的知識面往往比較狹窄，只是讀一些專業(yè)課以及相關書籍，不太愿意參加社團活動，失去了許多鍛煉的機會，致使其語言表達，組織管理，實踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng)受到了限制。同時為了節(jié)省開支，他們中不少人往往會降低食宿標準，導致了營養(yǎng)不良，身體素質偏差等現象的發(fā)生。
（三）社會資源缺乏
社會資源往往對一個人的發(fā)展具有重要作用，而對于還沒走出校門或者剛剛走出校門的大學生來說，其家庭狀況和學生自身的人際交往關系往往決定著他們所能利用的社會資源狀況，絕大多數貧困大學生幾乎沒有任何家庭背景，讓他們的家庭在其就業(yè)過程中發(fā)揮一些送禮、走關系的作用是不太可能的，同時由于經濟實力薄弱和由此產生的自卑心里，造成他們往往性格內向，不愿和不擅于與他人交往，這使得他們在就業(yè)過程中不太容易得到老師、同學的幫助。
解決貧困大學生就業(yè)問題迫在眉睫，我們應從政府、社會環(huán)境和個人三方面入手，實行切實可行的措施。
（一）政府完善相應就業(yè)政策
就業(yè)政策體現了國家對畢業(yè)生擇業(yè)的政策導向，直接影響著畢業(yè)大學生的崗位選擇和職業(yè)傾向。因此，必須緊跟時代的脈搏，以便大學畢業(yè)生就業(yè)工作順利進行。近年來，貧困大學畢業(yè)生的就業(yè)環(huán)境與形勢發(fā)生了很大的變化，然而有關部門和專業(yè)人士對貧困大學生就業(yè)中出現的新形勢的認識還不夠深刻，導致了人們在認識上對貧困大學生的就業(yè)存在著誤區(qū)，對貧困大學生的就業(yè)產生了消極的影響。因此，國家應順應時代的發(fā)展潮流，充分分析貧困大學生就業(yè)的狀況和形勢，找到存在的具體問題和潛在原因。然后，制定、出臺促進貧困大學生就業(yè)的政策，科學理解和認識。例如，政府相關部門加大財政支持力度，義務為貧困大學生提供職業(yè)介紹，就業(yè)指導，崗位培訓，就業(yè)推薦等服務，降低其就業(yè)成本。
（二）優(yōu)化社會就業(yè)環(huán)境
當前畢業(yè)生就業(yè)市場主要有政府人事部門組織的勞動力市場，有教育行政部門組織的人才市場，有各高等院校組織的校園招聘市場，也有許多私企性質的就業(yè)中介機構。雖然包含的職業(yè)范圍廣泛，形式多樣，但并沒有形成政府主導下各部門相互配合，相互協(xié)調，規(guī)范管理的市場氛圍，各個就業(yè)市場間各自為政，各行其是，分散經營缺乏溝通和互動。
特別是有些私人創(chuàng)辦的人才中介服務機構沒有可靠的行業(yè)信譽和工作安排保障，打著推薦畢業(yè)生的幌子，以盈利為目的，使得正常的就業(yè)市場秩序被嚴重擾亂，良好的就業(yè)環(huán)境被破壞，對大學畢業(yè)生，特別是貧困大學畢業(yè)生的就業(yè)造成了消極的影響。為此，全社會應共同營造和諧規(guī)范的就業(yè)氛圍，使貧困大學生在公平合理的環(huán)境下參加工作，實現充分就業(yè)。
（三）貧困大學生提高自身實力
改變貧困大學生就業(yè)難的現狀，需要貧困大學生本身提高綜合能力。在招聘時，招聘單位不僅關注大學生在校學習期間的學業(yè)成績和專業(yè)素養(yǎng)，還會考察他們的綜合素質。用人單位往往青睞社會活動經驗豐富，實踐能力強，并且能適應社會需要的大學生。因此，貧困大學生要抓住機會，努力適應社會需要，做到未雨綢繆，堅持不懈，從而為自身發(fā)展創(chuàng)造條件，實現充分就業(yè)，實現人生價值。
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