運營經(jīng)理應聘個人簡歷(匯總22篇)

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    總結可以幫助我們在時間有限的情況下,更快地從經(jīng)驗中吸取教訓,避免重復犯錯??偨Y時應該如何運用具體的例子和實證資料?某大型企業(yè)總結了一年來的工作成績和經(jīng)驗教訓,供大家學習參考。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇一
    年齡:25歲。
    婚姻狀況:未婚。
    戶籍所在:浙江。
    學歷:大專。
    工作經(jīng)驗:2年以上。
    聯(lián)系地址:浙江。
    聯(lián)系電話:______________________。
    求職意向。
    之前崗位:運營。
    工作性質:全職。
    期望月薪:面議。
    意向崗位:電子商務運營。
    意向行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務,網(wǎng)絡游戲,批發(fā)/零售,其他行業(yè)。
    意向地區(qū):浙江。
    教育經(jīng)歷浙江商業(yè)職業(yè)技術學院(大專)。
    起止年月:2007年9月至2010年6月。
    專業(yè)名稱:動漫設計與制造。
    獲得學歷:大專。
    工作經(jīng)歷。
    阿里巴巴(中國)網(wǎng)絡技術有限公司(外包)-網(wǎng)站運營助理。
    起止日期:2012年3月至2013年8月
    企業(yè)名稱:阿里巴巴(中國)網(wǎng)絡技術有限公司(外包)。
    從事職位:網(wǎng)站運營助理。
    業(yè)績表現(xiàn):
    1、行業(yè)頻道管理維護。
    2、供應商的日常維護溝通。
    3、日常專場活動的策劃。
    4、大型促銷活動配合。
    5、行業(yè)數(shù)據(jù)日常跟蹤。
    企業(yè)介紹:電子商務類型公司。
    浙江小也網(wǎng)絡科技有限公司-售前客服。
    起止日期:2011年11月至2012年2月
    企業(yè)名稱:浙江小也網(wǎng)絡科技有限公司。
    從事職位:售前客服。
    業(yè)績表現(xiàn):
    1、維護好與買家之間的關系。
    2、在溝通中銷售網(wǎng)店的產(chǎn)品及關聯(lián)售賣。
    企業(yè)介紹:電子商務公司。
    杭州紫府網(wǎng)絡有限公司-網(wǎng)站后臺美工兼編輯。
    起止日期:2011年2月至2011年11月
    企業(yè)名稱:杭州紫府網(wǎng)絡有限公司。
    從事職位:網(wǎng)站后臺美工兼編輯。
    業(yè)績表現(xiàn):
    1、游戲幻燈片的制作。
    2、游戲廣告圖的制作。
    3、網(wǎng)站日常維護與修改,包括內容的更新,修改。
    4、對網(wǎng)站信息進行采集及整理,發(fā)現(xiàn)錯誤并修改和反饋,保證網(wǎng)站無錯誤。
    要求與自評:
    性格文靜,做事認真較細致,勤于觀察,比較容易適應新的環(huán)境。對感興趣的事情,會盡我的努力去做好,對不感興趣的事會努力的發(fā)掘其興趣。我堅信,很多事情,貴在學習,貴在堅持。希望能給個機會,我會努力努力再努力。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇二
    姓名:
    性別:
    男
    婚姻狀況:
    未婚。
    政治面貌:
    群眾。
    民族:
    漢族。
    身高:
    177。
    體重:
    70。
    最高學歷:
    大學本科。
    職稱:
    畢業(yè)學校:
    集美大學。
    畢業(yè)時間:
    特長概括:
    6年電子商務研究經(jīng)驗。
    戶籍:
    福建省泉州市鯉城區(qū)。
    現(xiàn)所在地:
    福建省泉州市鯉城區(qū)。
    自我評價。
    以務實心態(tài),團隊精神,創(chuàng)新理念全方位可操作個人核心競爭實力,致力打造個人品牌。
    求職意向。
    工作崗位:
    it-網(wǎng)絡及通訊電子商務師,營銷-管理營銷總監(jiān),高級管理副總經(jīng)理。
    職位性質:
    全職。
    行業(yè)類別:
    互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
    工作地區(qū):
    福建省泉州市。
    到崗時間:
    2周以內。
    1~15000元。
    其他要求:
    一個人只有適應環(huán)境,而不是讓環(huán)境來適應你,對工作也是一樣,我會盡量的適應工作,當然好的工作環(huán)境誰都喜歡,同時也有利自己的工作開展。如果有以下的工作環(huán)境我會更高興:1、工作集體中全體同事都有一個較為明確的共同目標,并充滿為之奮斗的激情。2、在工作集體中,大家都能和諧相處,互相幫助,互相指正。3、能形成較好的競爭氛圍,適當?shù)母偁?,能使自己有?zhàn)斗力,使集體富有凝聚力,4、在工作中,自身的價值能夠較好的得到體現(xiàn),自己的能力能得到好的提高,單位多創(chuàng)造培訓學習的機會。
    教育。
    學歷。
    學校名稱。
    專業(yè)。
    時間范圍。
    專業(yè)描述。
    不限。
    集美大學。
    管理類信息管理與信息系統(tǒng)。
    本專業(yè)培養(yǎng)具有良好的科學素養(yǎng),系統(tǒng)地、較好地掌握計算機科學與技術包括計算機硬件、軟件與應用的基本理論、基本知識和基本技能與方法,能在科研部門、教育單位、企業(yè)、事業(yè)、技術和行政管理部門等單位從事計算機教學、科學研究和應用的計算機科學與技術學科的高級專門科學技術人才。
    培訓。
    語言。
    外語語種。
    掌握程度。
    工作經(jīng)驗。
    5月-8月:杭州雷佐服飾有限公司。
    公司性質:
    民營企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
    所在部門:
    電子商務部。
    擔任職務:
    工作描述:
    離職原因:
    路途太遠。
    技能專長。
    1:專業(yè)負責電子商務業(yè)務全流程中的數(shù)據(jù)搜集和挖掘工作,為產(chǎn)品和運營提供支持,并通過數(shù)據(jù)分析不斷推動改善;2:匯總數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析的需求,與技術團隊溝通,推動分析系統(tǒng)的開發(fā);:3:組織協(xié)調內部資源通過bi項目提升賣家經(jīng)營能力,提升電子商務平臺平臺對賣家的服務支撐能力,對項目效果負責;:4:熟悉經(jīng)營分析和bi系統(tǒng)建設;:5:對于數(shù)據(jù)庫設計比較熟悉,對報表工具有一定的了解;6:對業(yè)務需求和數(shù)據(jù)敏感,能把業(yè)務需求轉化成技術方案并指導實施;7:在通信、金融、零售等行業(yè)有一定bi建設經(jīng)驗者,有互聯(lián)網(wǎng)尤其是電子商務相關經(jīng)驗;對數(shù)據(jù)挖掘和數(shù)據(jù)分析比較感興趣,并有成功的案例者;8:自我要求高,自我驅動能力強,邏輯框架清晰,目標導向:9:善于團隊建設,建立高績效團隊;10:良好的溝通協(xié)調、組織策劃能力;突出的分析和寫作能力。
    聯(lián)系方式。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇三
    四年以上工作經(jīng)驗|女|26歲。
    居住地:上海。
    電話:139********(手機)。
    e-mail:
    最近工作[2年5個月]。
    公司:xx酒店有限公司。
    行業(yè):酒店/旅游。
    最高學歷。
    學歷:本科。
    專業(yè):飯店服務與管理。
    學校:華中師范大學。
    自我評價。
    本人從事酒店管理工作多年,在實際工作中積累了豐富的與客人溝通的經(jīng)驗,有敏銳的洞察力,善于處理人際關系。性格開朗的我對生命充滿熱忱,因此受到工作伙伴的歡迎。坐言起行,邊做邊學的個性,讓我能緊跟時代的步伐,并及時將理論運用于實踐。
    求職意向。
    到崗時間:一個月之內。
    工作性質:全職。
    希望行業(yè):酒店/旅游。
    目標地點:北京。
    期望月薪:面議/月。
    目標職能:運營總監(jiān)。
    工作經(jīng)驗。
    /9—/2:xx酒店有限公司[2年5個月]。
    所屬行業(yè):酒店/旅游。
    1、負責公司旗下各連鎖分店的全面管理;
    2、負責建立連鎖標準化體系,編寫各部門的.標準化手冊并監(jiān)督執(zhí)行;
    3、負責建立連鎖的培訓體系;
    4、負責提升酒店產(chǎn)品與酒店整體形象,進行同行產(chǎn)品的分析;
    5、負責制定分店季度績效考核制度。
    2009/8—2011/8:xx酒店[2年]。
    所屬行業(yè):酒店/旅游。
    1、負責酒店前廳、客房、餐飲等一線部門的全面管理工作;
    2、負責酒店運營成本控制管理;
    3、負責酒店運營相關外聯(lián)工作;
    4、負責建立服務標準并實行以及質量控制。
    教育經(jīng)歷。
    /9--2009/7華中師范大學飯店服務與管理本科。
    證書。
    /6大學英語六級。
    /6大學英語四級。
    語言能力。
    英語(熟練)聽說(熟練),讀寫(熟練)。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇四
     運營經(jīng)理求職時的個人簡歷要怎樣寫,為了讓求職者寫簡歷時學習更多技巧請閱讀
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    電子商務運營經(jīng)理個人簡歷模板
    閱讀。
     姓名:個人簡歷模板
     兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(1989年8月12日)
     居住地:泰山
     電話:184********(手機)
     e-mail:
     最近工作 [1年3個月]
     公司:xx有限公司
     行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
     職位:運營經(jīng)理
    
     學歷:本科
     專業(yè):工商管理
     學校:山東科技大學泰山科技學院
    
     到崗時間:隨時到崗
     工作性質:全職
     希望行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
     目標地點:泰山
     期望月薪:面議/月
     目標職能:運營經(jīng)理
    
     2014/5 — 2015/8:xx有限公司[1年3個月]
     所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
    
     1. 與高級管理層協(xié)作以改進和實施戰(zhàn)略計劃并調整呼叫中心運營過程。
     2. 通過確??蛻艚?jīng)理向大客戶提供顧問式服務以使客戶滿意度最大化。
     3. 每周對直接報告的下屬就績效目標進行評估,檢查考核各子公司的工作質量,批準各子公司的質量建設工作計劃。
     2012/9 — 2014/3:xx有限公司[1年6個月]
     所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
    
     1. 向客戶經(jīng)理提供客戶關系管理與電子商務相關領域的培訓。
     2. 準備月度和季度的每個市場的`商業(yè)總結報告,與業(yè)務銷售部門回顧商業(yè)趨勢的發(fā)展情況。
     3. 負責對有關申訴和投訴的處理意見進行審批,負責組織實施質量管理體系評審工作。
    
     2008/9— 2012/6 山東科技大學泰山科技學院 工商管理 本科
    
     2009/6大學英語四級
    
     英 語(良好) 聽說(良好),讀寫(良好)
    
     本人綜合素質佳,能夠吃苦耐勞,忠誠穩(wěn)重,堅守誠信正直原則,勇于挑戰(zhàn)自我開發(fā)自身潛力。善于學習,勤奮務實,刻苦鉆研,具備廣泛的興趣和很豐富的知識。適應能力強,能夠在很短時間內融入一個新的領域,適應它并且把它做好。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇五
    一旦求職者不能夠在簡歷中盡可能的顯現(xiàn)出較大的優(yōu)勢,那么對求職者而言,只有失敗這一個結果。
    個人信息。
    性別:男。
    民族:漢族年齡:33。
    婚姻狀況:保密專業(yè)名稱:計算機科學與技術。
    主修專業(yè):計算機類政治面貌:團員。
    畢業(yè)院校:浙江科技學院畢業(yè)時間:6月。
    最高學歷:本科電腦水平:精通。
    工作經(jīng)驗:五年以上身高:175cm體重:0公斤。
    現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:福州市。
    求職意向。
    期望工作地區(qū):新羅區(qū)漳平市長汀縣期望工作性質:全職。
    最快到崗時間:隨時到崗需提供住房:不需要。
    教育/培訓。
    教育背景:
    學校名稱:浙江科技學院(9月-6月)。
    專業(yè)名稱:計算機科學與技術學歷:本科。
    培訓經(jīng)歷:
    工作經(jīng)驗。
    公司名稱:第二家公司(3月-6月)。
    所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)·電子商務公司性質:私營.民營企業(yè)。
    職位名稱:運營總監(jiān)。
    工作描述:203月進去,店鋪每天幾千銷售額,團隊6人。年6月(進公司3個月后)店鋪日銷售額突破3萬,團隊11人。2012年9月份(進入公司半年)日銷售額突破5萬,團隊17人。3月(進入公司1年)日銷售額突破8萬,團隊29人。到20底,整個13年年度銷售額3100萬,團隊38人。底(進入公司近3年)店鋪的年銷售做到5800多萬,團隊七八十人。
    公司名稱:第一家公司(3月-12月)。
    所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)·電子商務公司性質:其他。
    工作描述:我進去的時候,規(guī)模比較小,幾個客服,一個店長,加老板本人。我在里面任職2年運營經(jīng)理,我走的時候團隊有30來人,那一年整個年度的年銷售額是三千來萬。
    自我評價。
    自我評價:本人在電商這個行業(yè),摸爬滾打已有近8年了,一直專注淘寶和天貓這塊,擁有非常豐富的天貓運營經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗,帶過的團隊,有20人、50人、70、的級別,運營過4個天貓店鋪,有母嬰類目、戶外類目、美妝類目、家居類目,我開始正式運營天貓,09年之前我運營的是集市店鋪也就是c店,c店在我手中運營的時候也可以達到一千多萬的銷售額,那個時候的.一千多萬相當于現(xiàn)在的好幾千萬的)。以上是我簡單描述下我7年來的經(jīng)歷。再說一個我運營過的店鋪,在這里我簡單說下這個店鋪的發(fā)展史。進去的時候狀態(tài)是這樣的。2012年3月進去,店鋪每天幾千銷售額,團隊6人。2012年6月(進公司3個月后)店鋪日銷售額突破3萬,團隊11人。2012年9月份(進入公司半年)日銷售額突破5萬,團隊17人。年3月(進入公司1年)日銷售額突破8萬,團隊29人。到2013年底,整個13年年度銷售額3100萬,團隊38人。20底(進入公司近3年)店鋪的年銷售做到5800多萬,團隊七八十人。
    語言能力。
    語種名稱掌握程度。
    英語良好。
    普通話良好。
    拓展閱讀:成功不僅源于能力的彰顯還有細節(jié)的把握。
    談及一份出色的簡歷,很多人都會將目光放在個人簡歷的能力問題上,在學歷逐漸不被認可的情況下,是否擁有著比較出色的個人能力以及工作能力,對求職者而言,絕對是他們關心的問題。但以現(xiàn)今的職場而言,求職者多會因不知道怎樣才能提升成功型,所以簡歷難免有些不盡人意的地方。
    細節(jié)的把握才是關鍵因素。
    首先、創(chuàng)作細節(jié)。
    因為對簡歷了解不多,所以在匆忙中隨意借鑒他人書寫出來的簡歷進行遞交,雖說很多人都會通過這種方式來書寫簡歷,但它表現(xiàn)出來的劣勢也是非常明顯的,求職者在沒有關注簡歷創(chuàng)作問題的情況下,很容易導致這些簡歷顯現(xiàn)出來的篇幅板塊不是招聘企業(yè)想要看到的,所以在這種情況下,能不能自主創(chuàng)作高質量簡歷,也成為了求職者們?yōu)橹P心的問題。
    其次、展現(xiàn)細節(jié)。
    在簡歷中展現(xiàn)自我,充分的顯現(xiàn)個人能力,這種描述的方式,對簡歷而言,它的書寫重心理應朝著實力方向傾斜,而且細節(jié)決定成敗,小問題也可以影響簡歷的質量,即便因為個別原因而無法確保簡歷展現(xiàn)出來的效果,我們也應該退而求次,盡可能的利用其它優(yōu)勢來彌補這種缺憾。
    沒有高水平的工作經(jīng)驗不要緊,沒有足夠的實力也沒有關系,求職者只需要經(jīng)常對不同的優(yōu)質簡歷進行觀察,分析,便可以有效的打造出質量高,實用性佳的簡歷出來,如此一來,對求職者而言成功也就會非常容易。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇六
    個人簡歷在內容上不僅是要有內涵,能夠自然的表現(xiàn)出來,也是寫個人簡歷的一大要點。導致個人簡歷不能通過的因素之一就自安于文風上,也就是寫文的風格上,要知道個人簡歷是偏向于應用文,太過浮夸的文風顯然是不適合。
    個人信息。
    性別:女。
    民族:漢族年齡:28。
    婚姻狀況:保密專業(yè)名稱:電子商務。
    主修專業(yè):管理類政治面貌:群眾。
    畢業(yè)院校:福建師范大學畢業(yè)時間:7月。
    最高學歷:本科電腦水平:一般。
    工作經(jīng)驗:五年以上身高:163cm體重:50公斤。
    現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:新羅區(qū)。
    求職意向。
    期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質:全職。
    最快到崗時間:1個月內需提供住房:不需要。
    教育/培訓。
    教育背景:
    學校名稱:福建師范大學(9月-206月)。
    專業(yè)名稱:電子商務學歷:本科。
    所在地:福州證書:
    培訓經(jīng)歷:
    工作經(jīng)驗。
    公司名稱:楚晨網(wǎng)絡科技有限公司(11月-至今)。
    所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)·電子商務公司性質:私營.民營企業(yè)。
    公司規(guī)模:10~50人工作地點:
    職位名稱:運營總監(jiān)。
    工作描述:負責公司招商團隊的建設管理及招商工作。
    公司名稱:萬達廣場商業(yè)物業(yè)管理有限公司龍巖分公司(10月-209月)。
    公司規(guī)模:1000人以上工作地點:
    職位名稱:招商主管。
    公司名稱:龍巖麒豐百貨有限公司(年7月-209月)。
    公司規(guī)模:500~1000人工作地點:
    職位名稱:營運主管。
    工作描述:負責營業(yè)員的招聘及員工管理,商場的日常營運管理,商場客訴的處理。
    離職原因:換工作。
    自我評價。
    語言能力。
    語種名稱掌握程度。
    英語良好。
    普通話精通。
    拓展閱讀:要針對個人簡歷的篩選方式來提高其質量需要了解哪些信息。
    優(yōu)秀的個人簡歷可以證明職位勝任,可決定個人簡歷的通過,用人單位在篩選個人簡歷的時候也會比較重視關于個人的能力問題,在編寫個人簡歷時就可以針對其篩選方式來提高質量。當然,必要的一些信息了解是前提。
    1,對方在篩選簡歷所看重的。
    有針對的寫個人簡歷不僅僅是針對求職目標,也可以是針對篩選方式,通過迎合對方的喜好則就可以大大提高個人簡歷的通過率。那么,在編寫個人簡歷之前你必須要知道對方篩選所看重的.項目。不同性質的企業(yè),在不同的職位上所看重的部分不同,這一點外企招聘于國企招聘的不同之處就能夠看出來。比如說外企招聘在獎勵方面比較看重獎勵的質量,而國企所看重的獎勵部分則是偏數(shù)量上。
    2,對方在篩選個人簡歷上的習慣。
    在編寫個人簡歷的之前,針對其篩選方式所需要了解的信息也包括習慣?;旧纤械钠髽I(yè)單位在招聘人才上,都非常熟練,而且有自己的招聘的習慣你。在篩選個人簡歷的時候,習慣以重點關鍵詞為主,習慣快速瀏覽,習慣關注重要的信息。
    3,對方在個人簡歷想要找到的信息。
    求職簡歷是在招聘上的第一關,也是比較重要的一個環(huán)節(jié)。在個人簡歷上能夠看到人才更多的信息,則篩選的效率越高,這對招聘到人才的質量上也很有幫助。那么用人單位在個人簡歷上在找什么呢?一來是人才的技能、能力,二來就是人才所具有的素質。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇七
    婚姻狀況:其他籍貫:安徽1210。
    政治面貌:共青團員目前所在地:義烏。
    ?求職意向。
    期望職位:行政人事經(jīng)理.行政總監(jiān)。
    職位類型:全職工作地點:義烏市。
    工資待遇:5000住房要求:面議。
    ?工作經(jīng)驗。
    工作經(jīng)驗:7年。
    工作經(jīng)歷:
    ?教育背景。
    最高學歷:高中以下畢業(yè)院校:南京金陵職大。
    所學專業(yè):人力資源畢業(yè)時間:1998-1。
    第一外語:英語水平:普通。
    計算機能力:熟練其它能力:
    所獲證書:人力資源管理師。
    教育培訓經(jīng)歷:
    1998-4南京金陵職大人力資源三級管理師。
    2006-5北京商務學院人力資源。
    ?自我評價。
    行政組織落實監(jiān)督能力較好。
    人事招聘、培訓能力較為突出。
    消防安全培訓熟悉。
    iso體系熟悉。
    文體活動組織經(jīng)驗豐富。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇八
    在求職中想要編寫一份好的個人簡歷的確是件非常不容易的事,不過仔細分析就知道,想要寫好一份個人簡歷無非就是言簡意賅,揚長避短。只要在個人簡歷中編寫的內容以誠為本,在面試中也就不會出現(xiàn)回答不出來的問題了。
    個人信息。
    性別:男。
    學歷:大專政治面貌:0。
    婚姻狀況:已婚籍貫:河南新鄉(xiāng)。
    身高:173公分體重:65公斤。
    專業(yè):工作經(jīng)驗:9年。
    期望工作地點:新鄉(xiāng)市。
    求職意向。
    行業(yè)/職位:商場/超市/零售業(yè)經(jīng)理期望月薪:4000元工作性質:全職。
    教育經(jīng)歷。
    工作經(jīng)歷。
    公司名稱:合贏品有超市。
    公司規(guī)模:10~100人。
    所在部門:店長。
    工作分類:家電/商超/批發(fā)/零售店長。
    職位月薪:保密。
    工作描述:負責日常正常營運,員工上崗培訓、考勤、工資發(fā)放,供應商商談進貨、退貨、商品陳列、促銷活動,超市的利潤、超市賬面、損耗、破損、每月盤點的跟進。
    公司名稱:新鄉(xiāng)易購商業(yè)廣場。
    公司規(guī)模:200~500人。
    所在部門:運營部。
    工作分類:運營和招商經(jīng)理。
    職位月薪:保密。
    工作描述:負責所轄樓層的環(huán)境衛(wèi)生、商品陳列、設施維護等硬件的規(guī)范管理;負責定期與商戶進行全面、準確地溝通,積極掌握商戶的經(jīng)營動態(tài);定期召開與商戶的座談會,及時解決商戶提出的問題或向上級主管領導匯報;定期主持樓層工作人員例會,及時解決工作中的.問題;定期對員工進行專業(yè)知識培訓,確保員工的業(yè)務技能和工作素質滿足工作要求;考察員工的實際工作能力并做正確地評估。
    公司名稱:沃爾瑪百貨有限公司。
    公司規(guī)模:200~500人。
    所在部門:防損部。
    工作分類:商場/超市/零售業(yè)經(jīng)理。
    職位月薪:保密。
    工作描述:
    沃爾瑪門店分為兩大部門組成,1、營運部門(由店總經(jīng)理統(tǒng)一管理)負責日常工作跟進和銷售目標達成2、資產(chǎn)保護部(由總部統(tǒng)一管理)負責監(jiān)督管理所轄商場的正常運行。兩大部門相互監(jiān)督相互制約。審計公司賬面、合規(guī)公司程序執(zhí)行、評估公司運作風險,制定公司市場營銷計劃,維護公司誠信經(jīng)營,控制公司商場商品損耗,制定有效策略,監(jiān)督檢查公司合法合規(guī)經(jīng)營。
    軟件環(huán)境:硬件環(huán)境:開發(fā)工具:
    自我評價。
    反應力與自信心強,敢作敢當,敢于挑戰(zhàn),能承受高強度的工作壓力,有一定的團隊影響力,對待工作認真負責,對于工作喜歡超出公司的期望去完成,有一定的責任感和使命感。
    拓展閱讀:個人簡歷的細節(jié)描述與排版——決定求職的成敗。
    一、編寫個人簡歷不講究細節(jié)。
    有些求職者在編寫個人簡歷時非常隨性,在細節(jié)上絲毫不注意。但是細節(jié)決定成敗,你的個人簡歷跟有可能是敗在了細節(jié)上。比如說求職者在編寫中文簡歷時有沒有出現(xiàn)錯別字、用錯標點符號;又或者求職者在編寫英文個人簡歷時將單詞拼寫錯誤或者語法使用錯誤。這種細節(jié)性的錯誤很有可能被求職者忽略,但是招聘官可是火眼晶晶。一旦在個人簡歷中發(fā)現(xiàn)這種低級錯誤一定會將求職者的個人簡歷扔進垃圾桶。
    二、制作個人簡歷不重視排版。
    在個人簡歷中除了個人簡歷的內容排版也占很重要的比重,但是很多求職都不太重視個人簡歷的排版,認為只要個人簡歷內容吸引招聘官就可以了,于是在網(wǎng)絡上找一些個人簡歷的統(tǒng)一排版,導致個人簡歷的排版格式化。但是求職者要知道“中規(guī)中矩”的個人簡歷缺少市場競爭能力,招聘官每天都能看到數(shù)以萬計的這種格式化排版的個人簡歷,早就審美疲勞??赡芸吹竭@中排版的個人簡歷后根本就不會瀏覽直接選擇忽略。這種情況下不管求職者個人簡歷的內容有多吸引人也于事無補了。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇九
    一年以上工作經(jīng)驗|男|25歲(1991年3月19日)。
    居住地:上海。
    電話:136*******(手機)。
    e-mail:
    最近工作[6個月]。
    公司:xx有限公司。
    行業(yè):金融/投資/證券。
    最高學歷。
    學歷:本科。
    專業(yè):國際金融學。
    學校:上海財經(jīng)大學。
    求職意向。
    到崗時間:可隨時到崗。
    工作性質:全職。
    希望行業(yè):金融/投資/證券。
    目標地點:上海。
    期望月薪:面議/月。
    工作經(jīng)驗。
    /4–2015/10:xx有限公司[6個月]。
    所屬行業(yè):金融/投資/證券。
    1.根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,編制公司年度、月度資金支出計劃。
    2.負責公司資金預算計劃管理及資金使用分析,協(xié)助上級做好銀行信貸和融資工作。
    3.負責公司資金支出工作,登錄資金支出臺賬,編制公司年度/月度資金支出匯總。
    /4–2015/1:xx有限公司[9個月]。
    所屬行業(yè):金融/投資/證券。
    1.負責編制、分析公司資金來源表,定期檢查分公司資金執(zhí)行情況。
    2.管理銀行帳戶、電子銀行與資金調拔,確保資金安全。
    3.分析現(xiàn)金流狀況,揭示公司現(xiàn)金流動、營運資金管理中存在的問題并提出應對措施。
    教育經(jīng)歷。
    /8—2014/6上海財經(jīng)大學國際金融學本科。
    證書。
    /12大學英語四級。
    語言能力。
    英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
    自我評價。
    本人能與同事協(xié)作,服從安排,能盡快適應新的環(huán)境及工作為人誠懇、有上進心、富有團隊合作精神、溝通能力強。工作遇到的各種問題及時發(fā)現(xiàn),分析、處理級力強。對如何提高一個團隊的執(zhí)行速度、準確、精度,有著豐富的執(zhí)行貫徹經(jīng)驗。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十
    一年以上工作經(jīng)驗|男|25歲(1991年7月13日)。
    居住地:北京。
    電話:138*******(手機)。
    e-mail:jianli..com。
    最近工作[7個月]。
    公司:xx有限公司。
    行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
    最高學歷。
    學歷:本科。
    專業(yè):電子商務。
    學校:國際關系學院。
    求職意向。
    到崗時間:可隨時到崗。
    工作性質:全職。
    希望行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
    目標地點:北京。
    期望月薪:面議/月。
    工作經(jīng)驗。
    /2–2015/9:xx有限公司[7個月]。
    所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
    1.負責公司經(jīng)營策略、預算指標、運營規(guī)劃、團隊建設等工作。
    2.監(jiān)督實現(xiàn)公司整體經(jīng)營管理目標。
    3.全面負責公司電商業(yè)務拓展、電商項目運營、電商客戶關系維護。
    /4–2014/11:xx有限公司[7個月]。
    所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
    1.項目團隊組建、系統(tǒng)建設,完成項目立項調研。
    2.運營流程搭建、售前售后流程建設。
    3.日常訂單運營、項目調研、項目招標、項目考察、項目中標整個項目全程。
    教育經(jīng)歷。
    /8—2014/6國際關系學院電子商務本科。
    證書。
    /12大學英語四級。
    語言能力。
    英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
    自我評價。
    本人從前就養(yǎng)成凡事應該從基層做起,本文由我的簡歷網(wǎng)首發(fā),并且不能把自己的能力定位過高的.性格習慣,所以我在校期間無論從事什么工作都是從基層做起,盡量把工作約束在自己的能力之內,腳踏實地的工作。但只要有機會,我一樣會進行更高的嘗試,讓自己的能力繼續(xù)升級。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十一
    財務/審計/稅務。
    職位名稱:
    工作地區(qū):
    江西南昌;。
    待遇要求:
    3000元/月可面議;不需要提供住房。
    到職時間:
    可隨時到崗。
    技能專長。
    語言能力:
    英語四級;。
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間。
    所在學校。
    學歷。
    培訓經(jīng)歷:
    時間。
    培訓機構。
    證書。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:
    南昌市工商局。
    時間范圍:
    公司性質:
    國有企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    其他。
    擔任職位:
    工作描述:
    負責受理12315投訴,處理日常事物。做好與相關部門的聯(lián)絡工作,負責安排接待領導參觀。給基層工作人員進行相關業(yè)務培訓。
    離職原因:
    想不斷挑戰(zhàn)自我,做到最好!
    所在公司:
    南昌綠世界美容保健品公司。
    時間范圍:
    6月-201月。
    公司性質:
    私營企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    快速消費品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒)。
    擔任職位:
    銷售人員-銷售代表。
    工作描述:
    主要負責南昌、九江、景德鎮(zhèn)地區(qū)市場開發(fā)工作,推廣公司,銷售公司產(chǎn)品。與客戶溝通,做好后期客戶服務。
    離職原因:
    不斷挑戰(zhàn)自我,做到最好!
    其他信息。
    自我評價:
    有較強的適應能力,能迅速適應各種環(huán)境;
    管理能力強,能夠較好的處理人際之間的關系;
    具備較高的客戶開發(fā)能力,很強的'團隊合作精神;
    熟練操作使用各種辦公軟件,有良好的英語聽、說、寫能力,并已獲計算機證書、會計證可從事相關工作。
    發(fā)展方向:
    其他要求:
    希望有社保等五險一金,這樣對雙方都有一定保障。
    聯(lián)系方式。
    聯(lián)系電話:
    1397097xxxx。
    手機號碼:
    電子郵件:
    suronxxxx@。
    qq(oicq):
    個人網(wǎng)站:
    郵政編碼:
    330000。
    通訊地址:
    江西省南昌市。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十二
    姓名:
    國籍:中國。
    廣州身材:163cm45kg。
    未婚年齡:28歲。
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:普通求職。
    工作年限:5職稱:中級。
    求職類型:全職可到職-一個星期。
    月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州廣州。
    個人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:廣州市feidie廣告有限公司(十大廣告公司)起止年月:xx-10~。
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):廣告,策劃,營銷。
    工作描述:
    1、修訂、完善公司各項規(guī)章制度并督促嚴格執(zhí)行;。
    2、負責組織對員工的各類績效考核工作;。
    3、負責組織公司員工培訓工作;。
    5、負責組織公司員工的招聘工作;。
    6、負責開展公司企業(yè)文化活動,提高員工工作積極性及主動性;。
    7、按公司制度規(guī)定進行各種申請審核、報批工作;。
    8、觀察、了解員工的思想、工作情況和工作態(tài)度,掌握員工動向;。
    9、員工福利待遇事務的處理,社會養(yǎng)老保險、商業(yè)保險的購買,員工生日的慶祝;。
    11、負責維護公司正常工作秩序,及時發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)行為;。
    12、公司所有相關證件(工商營業(yè)執(zhí)照、代碼證、社保證、駕駛證等)年檢及辦理工作;。
    14、巡查公司環(huán)境,隨時保持辦公環(huán)境整潔;。
    15、跟進每日出勤情況,月考勤統(tǒng)計的審核與相關事務的處理;。
    16、關注相關法律法規(guī),解決勞資糾紛,維護公司利益及員工利益;。
    17、協(xié)助客戶工作。
    離職原因:
    公司名稱:廣州市房企有限公司起止年月:xx-09~xx-08。
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:華南師范大學。
    所學專業(yè)一:行政管理所學專業(yè)二:
    受教育培訓經(jīng)歷:
    起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
    -09xx-07年華南師范大學行政管理。
    語言能力。
    外語:英語一般。
    國語水平:精通粵語水平:精通。
    工作能力及其他專長。
    本人為人正直,誠實與理性,具有較好的親和力,聰穎的智慧,高超的管理藝術,良好的人際關系,優(yōu)秀的組織才能,豐富的想象力,同時精通人力資源管理、行政管理等都取得了良好的成果;并熟練使用各種辦公軟件。本人曾考察新加坡,日本等國家體會不同國家企業(yè)發(fā)展,企業(yè)文化及“以人為本”的管理體系.
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十三
    高質量的行政經(jīng)理簡歷要能突出自身的優(yōu)勢,在編寫個人簡歷之前需要做的準備就是對自身的優(yōu)勢挖掘,并針對求職目標來了解用人單位的信息。
    個人信息。
    性別:女。
    年齡:31歲民族:漢族。
    工作經(jīng)驗:5年以上居住地:浙江臺州椒江區(qū)。
    身高:cm戶口:重慶梁平縣梁平縣。
    自我評價。
    好學上進,有耐心做好每一件事情。
    求職意向。
    希望崗位:行政/人事類-人事助理。
    尋求職位:人事行政。
    希望工作地點:浙江臺州椒江區(qū)。
    期望工資:4000/月到崗時間:隨時到崗。
    其它待遇要求:五險。
    工作目標/發(fā)展方向。
    雙盈。
    工作經(jīng)歷。
    所屬行業(yè):電子、微電子技術(私營企業(yè))。
    職位名稱:人事行政。
    職位描述:1、印章/文件發(fā)放管理。
    2、人事管理(人事招聘、培訓、檔案管理、社保)。
    3、后勤管理(前臺,物流,房租水電,固定資產(chǎn))。
    4、辦公用品的管理及采辦。
    5、費用報銷。
    6、公司各項專利申報有效的配合。
    7、各項制度的執(zhí)行及監(jiān)督。
    8、生產(chǎn)現(xiàn)場5s管理。
    9、企業(yè)文化管理。
    10、各部門的溝通工作。
    所屬行業(yè):家具、家電、工藝品、玩具(私營企業(yè))。
    擔任崗位:行政/人事類/行政/人事類。
    職位名稱:人事專員。
    職位描述:1、各個招聘網(wǎng)站進行人員篩選,邀請面試-初試-推薦到部門。
    2、公司制度培訓。
    3、勞動合同的簽訂。
    4、員工檔案管理。
    5、社保申報,及工傷處理,員工暫住證。
    6、通訊錄、短號的申報,考勤的核算。
    7、人事計劃。
    8、領導臨時交待的其它工作。
    所屬行業(yè):電子、微電子技術(私營企業(yè))。
    擔任崗位:行政/人事類/行政/人事類。
    職位名稱:經(jīng)理助理。
    職位描述:協(xié)助經(jīng)理的日常工作,負責生產(chǎn)板報的走勢。來訪客戶接待。車間人員需求量的申報,考勤的.核算。行政會議的組織。各部門協(xié)調工作。申報高薪企業(yè),9000認證協(xié)助等。
    教育經(jīng)歷。
    拓展閱讀:提高個人簡歷的通過率的細節(jié)問題。
    有人寫的簡歷可以順利通過,而有人所寫的簡歷卻屢屢被淘汰,這不單單是與個人能力有關,還于編寫個人簡歷技巧有關。有技巧的編寫個人簡歷可以優(yōu)秀提高通過了,比如說編寫個人簡歷在寫作上的要點、用詞技巧、重點突出要點等等。此外,一份優(yōu)秀的個人簡歷細節(jié)部分不可忽視,這是影響簡歷通過率的重要因素。
    其一,簡歷要有針對的寫。
    有不少求職者編寫個人簡歷常出現(xiàn)一些表達上的不良問題,其中很大原因是沒有針對性的目標。你所寫的個人簡歷是要針對求職目標來寫,有針對性才能針對其目標來表達自身的優(yōu)勢。
    其二,保證簡歷信息充足。
    用人單位對外招聘人才,會針對不同的職位提出不同的條件要求,求職者需要在編寫個人簡歷之前了解這些條件要求,并且在編寫簡歷的時候將這些信息融合進去。招聘官們在瀏覽個人簡歷的時候會注意到這一細節(jié)部分,如果求職簡歷的信息不充足,可能在第一時間就被淘汰。
    其三,網(wǎng)絡投遞個人簡歷不可忘記附件。
    要提高個人簡歷的通過率其投遞方式上也要注意一些細節(jié),比如說網(wǎng)絡投遞個人簡歷的方式,要注意不要忘記附件,網(wǎng)投通常都是以附件的方式傳送簡歷。
    其四,簡歷上避免出現(xiàn)錯誤信息。
    個人簡歷的重要細節(jié)之一要注意簡歷上不要出現(xiàn)一錯誤信息,一些求職者編寫個人簡歷之后直接投遞出去,簡歷上的一些錯誤信息將會成為致命要點。
    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十四
    目前所在地:廣州民族:漢族。
    戶口所在地:湛江身材:165cm62kg。
    婚姻狀況:未婚年齡:28。
    培訓認證:誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:普通求職。
    工作年限:5職稱:無職稱。
    求職類型:全職可到職日期:隨時
    月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州。
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
    工作描述:主要職責:
    1、負責廣東區(qū)域的銷售工作,制定銷售策略,落實銷售指標并進行階段性的銷售情況分析。
    2、負責廣東區(qū)域的市場管理工作,包括渠道管理、價格體系管理、促銷管理、發(fā)貨及回款管理等。
    3、定期檢查及分析各下屬辦事處銷售情況并及時進行處理。
    4、指導城市經(jīng)理完成市場拓展及終端客戶的開發(fā)、促進與維護,完善網(wǎng)絡、加強分銷,建立優(yōu)勢區(qū)域。
    5、組織對所轄各級人員的績效評估與跟進管理。
    6、根據(jù)預算掌控整體費用,合理分配、安排、調度資金,提高資金利用率。
    7、不斷學習并熟悉所在行業(yè)市場銷售的實際操作,提出并實踐具有創(chuàng)新性的營銷方案。
    8、建立并不斷完善區(qū)域內部的管理運作流程。
    離職原因:
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
    擔任職務:業(yè)務代表。
    工作描述:主要職責:
    1、負責商超促銷推廣方案的談判與執(zhí)行工作。
    2、負責執(zhí)行、維護商品陳列原則和標準。
    3、負責產(chǎn)品的條形碼、價格、日期以及其清潔的維護工作
    4、負責商場問題的處理工作。
    5、負責區(qū)域商超促銷員、理貨員的監(jiān)管等工作。
    6、負責維護客情與收集競品市場信息等工作。
    離職原因:
    志愿者經(jīng)歷:
    教育背景。
    畢業(yè)院校:中山大學。
    所學專業(yè)一:工商管理所學專業(yè)二:
    受教育培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
    語言能力。
    外語:英語良好。
    國語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀。
    工作能力及其他專長。
    優(yōu)秀的營銷管理能力以及豐富的快消品行業(yè)經(jīng)驗、資源。
    個人聯(lián)系方式。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十五
    年齡:26歲。
    居住地:西安。
    聯(lián)系電話:
    e-mail:/jianli。
    最近工作[9個月]。
    公司:xx有限公司。
    行業(yè):金融/投資/證券。
    最高學歷。
    學歷:本科。
    專業(yè):金融學。
    學校:西安郵電大學。
    自我評價。
    誠實守信,具有良好的感恩意識,勤勉務實,注重理論與實踐的有效結合,善于創(chuàng)新,擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維。責任心強,對待工作盡職盡責,進取意識烈強烈,虛心好學。有良好的團隊組織能力及協(xié)作精神,具備良好的.人際關系,能承擔較大的工作量及較強的工作壓力。
    求職意向。
    到崗時間:一個月之內。
    工作性質:全職。
    希望行業(yè):金融/投資/證券。
    目標地點:西安。
    期望月薪:面議/月。
    工作經(jīng)驗。
    /10—/7:xx有限公司[9個月]。
    所屬行業(yè):金融/投資/證券。
    1.負責起草公司股權管理制度、證券動作控制制度、投資者關系管理制度及相應實施細則,上報總經(jīng)理、董事會審批。
    2.貫徹實施證券部各項制單制度,并根據(jù)實際情況進行修訂、完善。
    3.負責起草集團公司證券動作計劃、本部門的年度和月度工作計劃。
    /5—2014/9:xx有限公司[1年4個月]。
    所屬行業(yè):金融/投資/證券。
    業(yè)務部期貨經(jīng)紀人。
    1.負責拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶,銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財產(chǎn)品。
    2.負責維護銷售渠道,維護老客戶,為客戶提供理財咨詢等服務。
    3.負責收集市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務信息。
    教育經(jīng)歷。
    /9—2013/6西安郵電大學金融學本科。
    證書。
    /12大學英語四級。
    語言能力。
    英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十六
    基本資料。
    姓名:
    目前所在:佛山年齡:30。
    戶口所在:廣東省國籍:china(mainland)。
    婚姻狀況:已婚民族:漢族。
    誠信徽章:未申請身高:165cm。
    人才測評:未測評體重:58kg。
    求職意向。
    人才類型:普通求職。
    應聘職位:行政專員/助理,高級管理,證券/金融/投資。
    工作年限:8職稱:無職稱。
    求職類型:均可可到職日期:隨時
    月薪要求:3000--5000希望工作地區(qū):佛山,廣州。
    工作經(jīng)歷。
    **酒店家具制造有限公司起止年月:-11~-03。
    公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
    擔任職位:業(yè)務經(jīng)理。
    工作描述:
    1.熟悉產(chǎn)品,對產(chǎn)品有所掌握,并能獨立分析其組成和給予準確的報價.
    2.能獨立開發(fā)客戶,對外貿流程了解,對產(chǎn)品的規(guī)格、質量等都能給客戶及時的答復,能有隨機應變的能力,處理好客戶的疑問,并努力下單.
    3生產(chǎn)過程應跟蹤、驗貨,做到質量保證。
    離職原因:個人原因。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:南華工商學院。
    最高學歷:大專獲得學位:畢業(yè)日期:-05
    專業(yè)一:工商管理專業(yè)二:工商行政管理。
    起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
    語言能力。
    外語:英語一般粵語水平:一般。
    其它外語能力:正在學習中。
    國語水平:一般。
    工作能力及其他專長。
    基本技能:具備英語聽、說、讀、寫的基本能力并通過國家二級孝核試,能熟悉運用網(wǎng)絡查閱相關英文資料。
    標準測試:英語。
    熟練掌握windows操作系統(tǒng),office辦公軟件。
    有較強的溝通協(xié)調能力和靈敏的應變能力。
    個人自我評價。
    興趣廣泛、適應力強、做事腳踏實地、認真負責、具有良好的'溝通及組織策劃能力、理解能力、問題解決能力、學習能力,能很好的處理人際關系,勇于迎接新挑戰(zhàn)。喜好文體活動,性格活潑開朗、樂觀向上、對工作認真刻苦有強烈的責任心和團隊意識.愿意接受出差工作。
    模板二。
    姓名:何小姐。
    目前住地:西安。
    民族:漢族。
    戶籍地:西安。
    婚姻狀況:已婚。
    年齡:27歲。
    工作年限:8。
    月薪要求:4000--5500。
    希望工作地區(qū):西安。
    最近工作經(jīng)歷:
    公司名稱:西安東勝地產(chǎn)(-12~-12)。
    所屬行業(yè):房地產(chǎn)。
    工作描述:
    1、負責公司員工的招聘;員工入職、轉正、社保辦理、調薪、人事調動、離職、解聘等與相關人事變動事宜的手續(xù)辦理。
    2、負責人事檔案的建立與保管,項目部各原件資料、光盤、招投標文件等的檔案保管;以用員工證件(含特殊工種證件)、公司資質證件的保管及年審工作。
    3、公司印章管理,公司辦公用品及會議材料等管理工作。
    4、編制公司招聘流程、績效考核方案、薪酬福利、員工手冊、規(guī)章管理制度等體系文件的修正、完善及組織實施。
    5、負責處理員工投訴、協(xié)助處理員工與公司勞動爭議;以及完成上級交辦的臨時工作。
    教育背景:
    畢業(yè)院校:陜西師范大學。
    最高學歷:研究生。
    所學專業(yè):人力資源管理。
    語言能力。
    外語:英語6級。
    自我評價:處事風格邏輯清晰,把握關鍵,具有獨立見解;勇于承擔責任,具有獨立處理事情的能力。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十七
    很多求職者在個人簡歷中會著重描寫自我優(yōu)勢,殊不知突出自我優(yōu)勢也要適當。求職者在個人簡歷中過分描寫自我優(yōu)勢會給招聘官一種自負且不真實的感覺。不管給招聘官的是哪種感覺最后你的個人簡歷都會被否定。
    性別:男。
    民族:漢族年齡:22。
    婚姻狀況:未婚專業(yè)名稱:電子信息工程技術。
    主修專業(yè):電子技術政治面貌:群眾。
    畢業(yè)院校:廈門軟件職業(yè)技術學院畢業(yè)時間:20xx年6月。
    最高學歷:大專電腦水平:精通。
    工作經(jīng)驗:一年以上身高:170cm體重:55公斤。
    現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:新羅區(qū)。
    期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質:全職。
    最快到崗時間:1周以內需提供住房:不需要。
    教育背景:
    學校名稱:廈門軟件職業(yè)技術學院(20xx年9月-20xx年6月)。
    專業(yè)名稱:電子信息工程技術學歷:大專。
    所在地:福建省廈門市集美區(qū)證書:
    培訓經(jīng)歷:
    公司名稱:互聯(lián)網(wǎng)營銷學習(20xx年5月-至今)。
    所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)·電子商務公司性質:私營.民營企業(yè)。
    公司規(guī)模:10~50人工作地點:
    職位名稱:兼職推廣。
    工作描述:1.在微信、知乎平臺,進行文章的制作、發(fā)布。
    2.評估營銷效果,做出數(shù)據(jù)分析報告。
    公司名稱:鄴城商貿(20xx年7月-20xx年2月)。
    公司規(guī)模:10~50人工作地點:商務板塊e棟。
    職位名稱:產(chǎn)品經(jīng)理。
    工作描述:1.負責全國范圍內業(yè)務拓展。
    2.維護新老客戶關系。
    3.設計產(chǎn)品操作流程、使用說明。
    自我評價:互聯(lián)網(wǎng)深度用戶,認為真實有效果的營銷才是好營銷。好的營銷內容不是憑空想出來的“我認為客戶需要”,是建立在了解用戶和產(chǎn)品的前提下才能制作用戶認同的內容。數(shù)據(jù)能讓我明白營銷效果好在哪,差在哪,指導調整,促進營銷。我非常熱愛互聯(lián)網(wǎng)營銷,用戶的行為在不斷變化,而我也需要不斷的學習,不斷進步!
    語種名稱掌握程度。
    英語良好。
    普通話良好。
    在個人簡歷中編寫求職宣言,求職者只需要小篇幅提到即可,在個人簡歷中不贊同把求職宣言當成重點來寫。個人簡歷占用的紙張本來就有限,所以這種表示求職者有能力勝任這個崗位的話就不必多說了,不然招聘官很可能會認為求職者能力有限,因為個人簡歷的重點普遍會放在工作經(jīng)驗或者學術成就上,而不是無關緊要的求職宣言。
    想要打造完美的個人簡歷處處都要重視,不要將優(yōu)勢變成了求職路上的絆腳石。求職宣言不要作為個人簡歷的重點,以上兩點要謹記。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十八
    戶口所在:湖南國籍:中國。
    婚姻狀況:未婚民族:瑤族。
    誠信徽章:未申請身高:181cm。
    人才測評:未測評體重:
    求職意向。
    人才類型:普通求職。
    應聘職位:汽車,采購,銷售主管/銷售代表/客戶代表。
    工作年限:6職稱:
    求職類型:全職可到職日期:隨時
    月薪要求:4500~5499元希望工作地區(qū):廣東省,廣州,佛山。
    工作經(jīng)歷。
    公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):
    擔任職位:銷售主管。
    工作描述:1.完成公司年度銷售目標。
    2.負責公司產(chǎn)品、品牌的策劃及推廣。
    3.引導客戶進行合理有效的消費。
    4.負責產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、采購,售前邀約、售后跟進、客戶關系維護。
    5.參與新產(chǎn)品的研發(fā),監(jiān)督及改進產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝及流程,從模具的成型、產(chǎn)品生產(chǎn)制造,外包裝的定格等,曾多次跟廠家合作研發(fā)新產(chǎn)品,并得到了市場的認可。
    6.負責銷售數(shù)據(jù)的對比、分析并根據(jù)分析結果制定改善計劃。
    7.人員的教育培訓:負責建立、完善銷售部門的教育體系;開展培訓工作并監(jiān)督培訓工作的實施,根據(jù)各崗位的要求對人員進行培訓:包括新員工的入職培訓。
    離職原因:尋求更好的發(fā)展。
    公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):
    工作描述:1.完成公司年度銷售目標。
    2.引導客戶進行合理有效的消費。
    3.負責產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、采購,售前邀約、售后跟進、客戶關系維護。
    4.人員的教育培訓:負責建立、完善部門的銷售體系;開展培訓工作并監(jiān)督培訓工作的實施,根據(jù)崗位的要求對人員進行培訓:包括新員工的入職培訓。
    離職原因:股東變更,公司轉移。
    公司性質:外商獨資所屬行業(yè):汽車及零配件。
    擔任職位:銷售顧問。
    工作描述:1.協(xié)助公司銷售經(jīng)理處理完成銷售目標。
    2.引導客戶進行合理有效的消費。
    3.組織參加銷售技巧的培訓學習,了解掌握汽車銷售技巧及相關流程。
    4.負責售前邀約,售后跟進維持客戶關系。
    離職原因:跟隨主管開拓東莞汽車后市場。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:吉首大學。
    專業(yè)一:體育教育專業(yè)二:籃球,民族傳統(tǒng)體育。
    起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
    語言能力。
    外語:英語良好粵語水平:良好。
    其它外語能力:
    國語水平:精通。
    工作能力及其他專長。
    1.本人性格開朗,有活力,溝通談判能力較強。大學時期體育學習及鍛煉,賦予我吃苦耐勞的精神及勇于承擔責任、凡事堅持到底的優(yōu)秀品格。
    2.畢業(yè)六年來一直從事汽車及零部件、外飾件實體店面及電子商務銷售渠道開拓、經(jīng)營管理及售后服務工作,具有較強的實踐工作與市場開拓能力,熟悉汽車外飾件等新產(chǎn)品開發(fā)技術,扎實的市場營銷及采購知識。
    3.擁有較強成本意識與邏輯分析能力,針對產(chǎn)品銷售情況進行數(shù)據(jù)對比、分析,并根據(jù)分析結果制定相關的改善措施。
    4.本人兼具談判、議價能力,善于談判、議價,重視工作品質、效率,責任感、應變、適應能力強。
    個人自我評價。
    1.本人性格開朗,富有激情有活力,溝通談判能力較強。大學時期體育學習及鍛煉,賦予我吃苦耐勞的精神及勇于承擔責任、凡事堅持到底的優(yōu)秀品格。
    2.畢業(yè)六年來一直從事汽車及零部件、外飾件實體店面及電子商務銷售渠道開拓、經(jīng)營管理及售后服務工作,具有較強的實踐工作與市場開拓能力,熟悉汽車外飾件等新產(chǎn)品開發(fā)技術,扎實的市場營銷及采購知識。
    3.擁有較強成本意識與邏輯分析能力,針對產(chǎn)品銷售情況進行數(shù)據(jù)對比、分析,并根據(jù)分析結果制定相關的改善措施。
    4.本人兼具談判、議價能力,善于談判、議價,重視工作品質、效率,責任感、應變、適應能力強。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇十九
    戶口所在:黑龍江國籍:中國。
    婚姻狀況:未婚民族:漢族。
    身高:162cm。
    體重:45kg。
    求職意向。
    人才類型:普通求職。
    工作年限:4職稱:
    求職類型:全職可到職日期:隨時
    月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):廣州,廣州,
    工作經(jīng)歷。
    **公司起止年月:20xx-08~20xx-10。
    公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信運營、增值服務。
    工作描述:1.負責后臺主站影片的上傳錄入與影片下撤。(公司幾個網(wǎng)站的影片調度是從此后臺操作)。
    2.短信、彩信產(chǎn)品的編輯與后臺上傳。(每月定時更新短彩信的內容與后臺上傳,保證信息的及時性)。
    3.產(chǎn)品后臺的申報以及spoa的相關操作。(運營商平臺每天登錄查看公告、以及產(chǎn)品申報)。
    4.產(chǎn)品策劃與方案定制。(根據(jù)業(yè)務發(fā)展情況,定期開發(fā)新的產(chǎn)品與撰寫產(chǎn)品策劃介紹)。
    離職原因:離開北京,繼續(xù)廣州發(fā)展之路。
    **公司起止年月:20xx-09~20xx-08。
    公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):文娛、體育、辦公用品及設備。
    擔任職位:市場策劃。
    工作描述:工作職責描述:
    1.負責與合作單位的日常溝通交流、跟進協(xié)調合作項目的執(zhí)行實施;。
    2.策劃、編寫項目與產(chǎn)品的活動等ppt;。
    3.每月定期整理產(chǎn)品、用戶數(shù)據(jù),與上級共同分析優(yōu)化“用戶活躍度”舉措;。
    4.參與審核產(chǎn)品部短信、彩信等產(chǎn)品編輯,推動產(chǎn)品流程實現(xiàn);。
    5.處理或協(xié)調、指導客服人員解決客戶咨詢與投訴。
    **公司起止年月:20xx-08~20xx-05。
    公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
    擔任職位:商務跟單。
    工作描述:工作職責描述:
    1.客戶關系維護(針對現(xiàn)有代理商、經(jīng)銷商進行定期的電話溝通跟進、跟蹤,解決客戶意見及糾紛問題,提高客戶的滿意度,增加公司產(chǎn)品運營的核心競爭力)。
    2.客戶跟單(根據(jù)公司商務流程,規(guī)范處理客戶訂單,從下單到貨品抵達客戶手中全程跟蹤)。
    3.客戶賬款催收(根據(jù)客戶的帳期與信用額度進行貨款催收。)。
    4.代理商銷售任務分解跟蹤(根據(jù)公司訂立的代理商每月銷售任務,進行分解跟蹤,最大程度地令代理商完成銷售任務。)。
    5.建立完整的客戶檔案資料。(客戶檔案就是公司的無形資產(chǎn),能夠幫助我部門和銷售部門新入職人員,及時便捷的對客戶的了解,從而有效服務客戶與進行商務工作。)。
    6.公司新品推廣,對外發(fā)布信息等工作。(發(fā)布新品上市信息,我司動態(tài)新聞、促銷活動通知、公司政策等相關宣傳信息。)。
    離職原因:更上一層樓。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:哈爾濱理工大學遠東學院。
    最高學歷:大專獲得學位:畢業(yè)日期:20xx-07
    專業(yè)一:國際經(jīng)濟與貿易專業(yè)二:
    起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
    20xx-0920xx-07哈爾濱理工大學遠東學院國際經(jīng)濟與貿易畢業(yè)證。
    語言能力。
    外語:英語一般粵語水平:一般。
    其它外語能力:
    國語水平:優(yōu)秀。
    工作能力及其他專長。
    本人活潑開朗,愛崗敬業(yè),認真仔細,對工作充滿熱情。從事商務工作兩年,對商務類工作流程嫻熟。協(xié)助總經(jīng)理做管理公司項目與員工工作職責一職已有將近一年時間,對于管理職位正走上成熟.本人職業(yè)規(guī)劃是希望在商務類或市場管理與策劃類工作中施展才華與技能,為貴司帶來卓越的價值!
    自我評價。
    活潑開朗,在校期間,曾任學生會會員,負責女生寢室的紀律和衛(wèi)生。在職期間,積極與客戶保持溝通,工作認真負責。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇二十
    一份個人簡歷要有核心,在個人簡歷中各個環(huán)節(jié)部門的描寫都要有重點、重心,比如說自教育背景以突出專業(yè)優(yōu)勢為重點,或者以突出學歷優(yōu)勢為重點。
    性別:女。
    民族:漢族年齡:26。
    婚姻狀況:未婚專業(yè)名稱:體育教育。
    主修專業(yè):體育類政治面貌:團員。
    畢業(yè)院校:寧德師范學院畢業(yè)時間:2011年7月。
    最高學歷:大專電腦水平:精通。
    工作經(jīng)驗:四年以上身高:167cm體重:58公斤。
    現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:新羅區(qū)。
    期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質:全職。
    最快到崗時間:隨時到崗需提供住房:不需要。
    教育背景:
    學校名稱:寧德師院(2008年9月-2011年7月)。
    專業(yè)名稱:體育教育學歷:大專。
    所在地:寧德證書:
    專業(yè)描述:心理學。
    培訓經(jīng)歷:
    公司名稱:小牛普惠(2016年5月-2017年5月)。
    公司規(guī)模:1000人以上工作地點:福建龍巖。
    職位名稱:運營經(jīng)理。
    工作描述:1負責人員招聘,辦理入職,培訓。2.審核貸款申請人資料是否齊全以及真實性;3.按照要求對貸款申請人進行家訪調查并詢價并定期對已發(fā)放的貸款進行貸后核查;4.分析審核貸款人資信條件,與其他部門同事合作,完善審核流程;5.加強信用管理,降低風險及信貸損失;撰寫完成風控報告;6.在工作中積極提出自己的意見和建議,優(yōu)化工作流程,7,管理輔導后線團隊。
    公司名稱:恒昌公司(2014年4月-2016年4月)。
    公司規(guī)模:1000人以上工作地點:福建龍巖。
    職位名稱:營業(yè)部副經(jīng)理。
    工作描述:負責營業(yè)部的運營,人員招聘,人員培訓,日常工作指導,門店客戶的風險把控,進行貸前貸中貸后的風險控制,對于客服和業(yè)務員的專業(yè)知識進行培訓,人員關懷,起到承上啟下的作用,月底總結本月工作,制定下月的指標,細化人員。
    離職原因:沒有發(fā)展空間。
    公司名稱:珍愛網(wǎng)(2011年8月-2013年10月)。
    所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)·電子商務公司性質:股份制企業(yè)。
    公司規(guī)模:500~1000人工作地點:廈門。
    職位名稱:紅娘主管。
    工作描述:負責管理團隊,組員客戶投訴處理,帶領團隊達成當月業(yè)績目標和服務指標,人員關懷,月底總結當月不足,制定下月業(yè)績目標。
    離職原因:回龍巖發(fā)展。
    自我評價:本人性格熱情開朗,待人友好,為人誠實謙虛。工作勤奮,認真負責,能吃苦耐勞,盡職盡責,有耐心。忠實誠信,講原則,說到做到,決不推卸責任;有自制力,做事情始終堅持有始有終。
    語種名稱掌握程度。
    英語良好。
    普通話良好。
    很多求職者在編寫簡歷的時候,都很在意其簡歷的價值與質量,一份有價值的簡歷可以大大提高錄取機會。因此,越來越多的求職者開始學習編寫個人簡歷的技巧,在編寫個人簡歷之前需要先了解清楚評估簡歷價值的要點有哪些。然后對要點掌握好,再來編寫出優(yōu)秀的個人簡歷。那么,如何來評估簡歷的價值呢?可以從一下幾個方面入手:
    一,簡歷的外在形象。
    一份個人簡歷編寫的`好不好,首先給人印象深刻的就是其簡歷的外在形象,而外在形象所包含的范圍有很多。一來是簡歷模板的設計,二來是簡歷的字體、編排、標題、字號效果等等,此外,還有個人簡歷的篇幅,以簡歷的最終打印的效果。良好的外在形象可以提高個人簡歷的印象分,而要達到良好的效果在各個方面都需要做到最好。
    二,簡歷內容的語言使用于表達。
    編寫個人簡歷最為重要的就是其內容,評估一份簡歷的價值,需要從其內容的語言表達上來看。比如說,簡歷用詞、語法上的準確性,有沒有出現(xiàn)錯別字,或者表達失誤的情況。此外,個人簡歷語言表達上,也要注意技巧性,求職者的優(yōu)勢的能付完全體現(xiàn)出來,就是靠語言使用表達的技巧。
    三,簡歷額內涵。
    一份有高價值的個人簡歷,更為重要的是要有內涵,大部分的招聘官在篩選簡歷的時候,都是以其內涵作為篩選的標準。那么,個人簡歷的內涵有哪些呢?主要就是求職者的求職實力,如學歷、對口專業(yè)、工作經(jīng)歷、社會時間、可遷移技能、興趣愛好等等。
    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇二十一
    學歷:本科身高:175cm籍貫:河北出生年月:1965-05-29目前所在地:未在深圳畢業(yè)院校:理工主修專業(yè):機械工程與地礦類=機械設計制造及其自動化工作經(jīng)驗:十年以上目前年薪:5-6萬/年有效證件:身份證證件號碼:*******************預求職位:物業(yè)經(jīng)理技能專長:物業(yè)管理,新項目早期介入,舊項目物業(yè)費收繳-------求職意向-------尋求職位:物業(yè)經(jīng)理求職地區(qū):羅湖區(qū)福田區(qū)南山區(qū)寶安區(qū)龍崗區(qū)工資待遇:5000(可面議)(要求提供住房)到崗時間:01個月以內自我評價:熱愛工作,積極肯干,組織協(xié)調能力強發(fā)展方向:-------教育培訓-------起止時間就讀院校名稱主修專業(yè)學歷1984.7~1988.9理工自動化本科-------工作經(jīng)驗(1)-------就職公司:昌隆房地產(chǎn)公司公司行業(yè):房地產(chǎn)及中介就職時間:1月到12月就職部門:物業(yè)公司公司性質:民營/私營企業(yè)/非上市公司就職職位:經(jīng)理工作描述:新項目早期介入,順利交接,舊項目物業(yè)費收繳率90%以上-------聯(lián)系方式-------聯(lián)系電話:139**********聯(lián)絡手機:139**********電子郵件:*********@。
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    運營經(jīng)理應聘個人簡歷篇二十二
    姓名:
    性別:
    男
    身份證件號碼:
    出生日期:
    1986.04.08。
    民族:
    漢族。
    政治面貌:
    共青團員。
    婚姻狀況:
    未婚。
    身高:
    175cm。
    戶籍所在地:
    新疆維吾爾自治區(qū)。
    現(xiàn)居住地:
    長沙市。
    [受教育情況]。
    專業(yè):
    財經(jīng)類。
    畢業(yè)院校:
    湖南科技職業(yè)學院。
    學歷:
    大專。
    畢業(yè)年份:
    第一外語:
    英語。
    第一外語水平:
    普通英語四級。
    第二外語:
    其它外語。
    第二外語水平:
    職稱類別:
    參加工作時間:
    3年。
    受教育簡歷:
    /9—2008/6湖南科技職業(yè)學院企業(yè)管理大專。
    繼續(xù)教育情況:
    成果及獲獎情況:
    興趣愛好:
    自我評價:
    愛好廣泛沉著追求完美熱情專心合作。
    [工作經(jīng)歷]。
    現(xiàn)工作行業(yè):
    其他咨詢/顧問。
    現(xiàn)工作單位:
    快樂購。
    工作簡歷:
    2008/5—/1:快樂購(500人以上)。
    所屬行業(yè):專業(yè)服務(咨詢,人力資源)。
    個人技能及特長:
    做事認真專一待人熱情親和力團隊協(xié)作力。
    [求職意向]。
    求職意向一:
    銷售工程師。
    意向一工作地點:
    湖南省。
    求職意向二:
    意向二工作地點:
    長沙市。
    求職意向三:
    營運。
    意向三工作地點:
    長沙開福區(qū)。
    薪酬要求:
    -2500元rmb/月。
    工作方式:
    全職。
    [聯(lián)系方式]。
    聯(lián)系人:
    聯(lián)系電話:
    e-mail:
    個人主頁:
    通訊地址: