系統(tǒng)開發(fā)述職報告大全(22篇)

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    報告通常以清晰的邏輯結(jié)構(gòu)和客觀的語言呈現(xiàn)信息。報告需要有清晰的結(jié)構(gòu)和層次,以便讀者能夠理解和掌握其主要內(nèi)容。報告是一個持續(xù)改進的過程,通過不斷學習和實踐來提升自己的報告寫作能力。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇一
    本人于xx年xx月畢業(yè)于xx電力學校,所學專業(yè)為發(fā)電廠及電力自動化。后分配至xx市供電公司,于xx年xx月xx日在公司人力資源部報到至今,已年滿四年。通過公司組織安排進行了入局教育培訓,后工區(qū)組織進行二級教育培訓,在xx年3月進入電氣修試工區(qū)繼電保護班,在班組進行了班組教育培訓,這幾年來在身邊師傅同事及領導的幫助下做了一些專業(yè)技術工作,現(xiàn)做如下介紹:
    xx年期間:第一次跟隨師傅參加現(xiàn)場實踐工作,參加了110kv高崖變電站、110kv新添變電站春季檢修工作;參加了新建110kvxx變電站的安裝調(diào)試工作,安定變電站110kv部分采用先進gis室內(nèi)一次設備,全站實現(xiàn)無人值班站;參加了110kv新添變電站技改工程工作,實現(xiàn)保護微機化改造;參加了35kv內(nèi)官變電站、寧遠變電站、陽坡變電站實行無人值班站的改造工作;期間,一直參加其他各變電站的消缺工作。在期間工作中逐步熟悉設備和工作程序,熟悉電業(yè)安全工作規(guī)程中有關條文;在這一年工作中,對變電站、繼電保護工作有了系統(tǒng)地初步認識,會合理使用常用工具和專業(yè)工具,并做好維護保養(yǎng)工作,正確選用測量儀表、儀器,做好維護保養(yǎng)工作,能正確執(zhí)行電力安全工作規(guī)程及繼電保護有關規(guī)程,會按整定值通知單整定各種繼電器,能正確執(zhí)行繼電保護與自動裝置整定通知單中的跨線連接和連片投切等各項要求措施。
    xx年期間正值“非典”:我隨工區(qū)師傅及工區(qū)領導、公司領導參加了110kvxxx變電站新增#2主變、四條110kv線路保護裝置、10kv線路保護、母差裝置、低周減載裝置、35kv和10kv母聯(lián)備投裝置安裝調(diào)試工作,期間,現(xiàn)場有新舊設備并存現(xiàn)象,對保護知識有機會全方位認識。在工程驗收階段,xxx遇到了暴雨遭遇洪水,我施工人員在公司領導帶領下冒著生命危險進行搶險工作,使電力設備完好無損,本人也受到公司表揚;參加了新建110kv洮陽變電站綜自設備的安裝調(diào)試工作;參加了各變電站消缺工作;在這一年中,對繼電保護知識有了更進一步掌握,能進行簡單的繼電保護整定值計算和變比計算,能看懂控制信號、測量、以及繼電保護與自動裝置等二次回路圖,并能熟練地按圖查線,判斷其回路接線的正確性,能核查繼電保護裝置檢驗報告填寫的正確性和完整性,能正確執(zhí)行繼電保護與自動裝置反事故措施內(nèi)容,處理回路缺陷,對發(fā)生的一般故障能調(diào)查、分析和處理。
    xx年期間:參加了xx330kv變電站的驗收工作,xx330kv變電站是我公司首座330kv電壓等級的變電站,使我有機會認識學習,對高電壓等級更深入學習電氣知識;參加了110kv高崖變電站gis室內(nèi)一次設備及其二次設備的安裝調(diào)試工作;在這一年中,對繼電保護工作已很大程度上掌握了技術。
    xx年期間:參加了110kvxx崖變電站、xx變電站、xxx變電站的舊直流系統(tǒng)的電池更換工作;參加了110kv渭源變電站、高崖變電站的低周減載安裝調(diào)試工作;參加了110kv洮陽變電站110kv線路新增、母聯(lián)保護裝置安裝調(diào)試及投運工作,在這工作中,我在師傅的指導下,學習獨立完成工程負責人應該掌握的。在這一年當中,有了獨立負責一項普通工程的能力。
    xx年,剛參加了110kvxx變電站、xx變電站、xx變電站的春檢工作任務。在這新的一年中,努力使自己在工作中更成熟、技術更全面、思想更先進,在今年公司會議精神開展“愛心活動”、實施“平安工程”作為抓安全、保穩(wěn)定的工作主線,擺在xx年各項工作的首位,這一主線使自己在這新的一年內(nèi)有更突出的表現(xiàn)。
    在這工作的幾年中,我對繼電保護工作應知應會、應掌握的基礎知識已掌握,對繼電保護工作中遇到的諸多問題,有了一定的經(jīng)驗知識,在以后的工作任務中,還是繼續(xù)向師傅們虛心請教、刻苦鉆研繼電保護知識,使自己在繼電保護工作崗位上發(fā)揮得更出色。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇二
    主任、副主任、各位委員:
    我是xxx年xxx月任副局長,主持區(qū)水利局工作,同年xxx月,受區(qū)人大常委會任命,擔任區(qū)水利局局長職務,水利系統(tǒng)述職報告。任職以來,我認真貫徹區(qū)委、區(qū)政府的工作要求,自覺接受區(qū)人大的監(jiān)督,盡職盡責,踏實工作,講究方法,注重實效,積極開拓水利事業(yè),各項工作都取得了較大進展。現(xiàn)將任職三年來的工作向常委會述職,請予審議。
    一、注重思想教育,努力調(diào)動干部職工的工作積極性。
    我剛調(diào)到區(qū)水利局,正逢水利系統(tǒng)“出事”后干部職工還處在各種外界輿論的壓力之中,情緒波動較大,士氣不振,而以百里堤塘建設為重點的各項工程建設卻是刻不容緩。我認真地把握當時的背景和組織對我的工作要求,按照“對外重塑形象,對內(nèi)調(diào)動積極性,從穩(wěn)定人心做起,從自我做起”的工作思路,講究方法,穩(wěn)步開展各項工作。一方面盡快熟悉銜接工作,一方面掌握全局上下干部職工的思想脈搏,從調(diào)動干部職工的工作積極性入手,做了大量的思想教育工作,有的放矢地采取了一系列措施。我客觀地對待犯錯誤的老班子成員和其他干部,堅持“正視錯誤,吸取教訓,立足發(fā)展,用其所長”的原則,多和他們談心,幫助他們放下包袱,面對現(xiàn)實,動之以情,曉之以理,尊重他們,關心他們,調(diào)動其主觀能動性,這樣既穩(wěn)定了上下情緒,又使各項工作特別是標準堤塘建設順利進行。此外,利用各種會議和活動開展思想政治工作,使干部職工認清形勢,正確對待當時的輿論環(huán)境,轉(zhuǎn)移視線,鼓舞士氣,把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和調(diào)查研究的基礎上,調(diào)整充實了中層干部,將一些群眾反映較大的調(diào)整下來,并任用了一部分德才兼?zhèn)涞哪贻p干部。在用人問題上講寬容,重實干,大膽起用有爭議的干部,使他們在實踐中得到檢驗。對犯過錯誤和調(diào)整下來的干部如在工作中表現(xiàn)較好,成績突出,根據(jù)需要重新使用,做到“用其之長,避其所短”,實踐證明,這種把用人和育人有機結(jié)合起來的做法最后得到了大多數(shù)干部職工的認可。總之,通過三年來一直堅持“重思想教育樹正氣、重情感溝通調(diào)動積極性、重工作實績使用干部”,全局上下精神狀態(tài)和工作面貌有了很大的改觀。
    二、認真踏實工作,全面完成以百里堤塘為重點的水利工程建設任務。
    我到區(qū)水利局初期班子成員只有二個人,1999年下半年組織安排我兼任區(qū)堤塘建設指揮部副總指揮,后又兼任常務副總指揮。組織的信任使我感到肩上的擔子很重。為此,我工作兩頭跑,兩手抓(思想建設和工程建設),踏實工作,埋頭苦干,經(jīng)常放棄休息時間檢查工地,也放棄了兩次市局組織的外出考察機會(一次為出國)?,F(xiàn)在回過頭來想想,非常值得,因為通過三年的努力,圓滿完成了以百里堤塘為重點的水利工程建設任務,這里面有自己的一份汗水和努力。
    一是順利建成百里高標準堤塘,增強了城鄉(xiāng)防臺抗災能力。我到區(qū)水利局時,正值堤塘建設進入關鍵階段。沿海海塘、外沙海塘、山東十塘、三甲九塘已經(jīng)完工,進入配套掃尾。其他工程正陸續(xù)開工或施工到關鍵階段,工程面廣量大,而且好多前期尚未發(fā)現(xiàn)的問題到工程中后期都暴露出來,協(xié)調(diào)管理任務非常繁重。工程配套掃尾的任務也不輕松。通過各方努力,大部分堤塘在2000年臺汛前基本完工,葭芷農(nóng)村段六標到2001年臺汛前完工,柵浦閘外移工程因防汛保安全需要延遲到今年臺汛前完成主體工程。xxx堤塘建設施工環(huán)境復雜,能夠取得這樣的成績,應該說老天幫了大忙,當然,工程的進度和質(zhì)量還是靠人抓出來的。從去年上半年開始,我區(qū)堤塘進行分批初步驗收,到去年底全線堤塘全部通過盛市組織的初步驗收,大部分被初評為優(yōu)良工程。去年10月,我區(qū)獲“浙江省千里海塘建設先進集體”榮譽稱號。今年3月,我區(qū)被省政府授予“浙江省城市防洪工程建設先進單位”。在建好百里堤塘的同時,我區(qū)還積極爭取并建成了浙東千里海塘紀念碑。在爭取項目、設計和建設過程中,我積極當好區(qū)委、區(qū)政府的參謀,上下聯(lián)絡,促成了項目上馬,并在工期緊、施工難度大、質(zhì)量要求高的情況下,圓滿完成了紀念碑施工任務,為xxx爭得了榮譽。
    二是以水閘維修、水庫除險加固為重點的骨干水利工程建設順利完成。建成百里堤塘,但沿線的大小涵閘標準偏低同樣是防汛擋潮的薄弱環(huán)節(jié)。為了與標準堤塘相配套,實施并完成了椒北柏加閘、建設閘、回浦閘外移新建及河道配套工程,椒南柵浦閘外移新建工程也將于今年10月底完工。其他大小涵閘如巖頭閘、華景閘、葭芷閘、下洋閘、濤江閘、紅旗閘、鹽場閘等也都已加固改造到50年一遇標準。此外,在全市率先全面完成病險水庫除險加固工程,確保安全摘帽。自1999年至2001年,相繼完成井馬水庫、水倉里水庫、明珠里水庫和黃泥坑水庫除險加固工程,總投資達455余萬元。
    三是圍墾造地穩(wěn)定推進。完成十塘圍墾一期工程,主堤長2258米,付堤長510米,設計標準為20年一遇,工程總投資2438.4萬元,新增土地面積1650畝。2001年4月,十塘圍墾二期工程動工興建,圍涂面積2800畝,設計標準為20年一遇,圍墾主堤長3100米,概算投資4500萬元,計劃到2003年底完工。
    三、
    高度重視防汛工作,全面加強防汛非工程措施。
    在搞好以堤塘為重點的防汛工程措施的同時,十分重視防汛非工程措施建設。一是完善防臺風預案工作。區(qū)防辦結(jié)合xxx水工程的實際情況,重新編制了《xxx區(qū)防臺風預案》,分析了在不同等級臺風、暴雨、洪水襲擊下的各種應對措施,做到重點明確,職責分明。同時編制的《xxx洪水(風暴潮)風險圖》操作方便,技術領先,該項目被評為省內(nèi)先進。各鎮(zhèn)、街道和有關主管部門也都制定完善了防臺搶險預案。防臺風預案編制工作在我區(qū)已形成了制度化。二是加強防汛督查和堤塘通道閘門關閉的演練工作。xxx堤塘位于“黃金海岸線”,全線通道多達117處,涉及單位多,情況非常復雜,堤塘管理任務很艱巨。堤塘建成后,我們把防汛督查的重點放在各類堤塘通道的管理上,在開展經(jīng)常性檢查的同時,對重點薄弱環(huán)節(jié)和隱患抓住不放,一抓到底。如去年我們對椒北陳杰船場擅自開缺案件進行全方位跟蹤、督查,最后使船場通道閘門按高標準建好。最近,區(qū)防汛指揮部又將組織對無力改建閘門的外沙順風船場通道予以強制封堵。堤塘管理所更是把通道管理作為堤塘管理的重中之重,經(jīng)常性加強調(diào)試。區(qū)防汛指揮部每年臺汛前均要組織一次以堤塘通道閘門關閉為重點的防汛演練活動,以確保關鍵時刻能夠啟閉。三是搞好防汛信息系統(tǒng)建設。為逐步實現(xiàn)防汛調(diào)度迅速、高效的目標,我們不斷加大對防汛現(xiàn)代化設備的投入。從2000年到2001年分二期共投資80多萬元,配置了v型多功能靜止高分辯氣象衛(wèi)星接收處理系統(tǒng)、彩色激光打印機、投影儀等先進設備。同時建立了水文遙測系統(tǒng)、防汛動態(tài)監(jiān)視系統(tǒng)和防汛信息系統(tǒng)。防汛三大系統(tǒng)的建成實現(xiàn)了我區(qū)水情、雨情的自動測報,為準確、及時地進行防汛信息采集、預報調(diào)度決策和指揮提供了科學的依據(jù)和現(xiàn)代化手段,走在了全市的前列。
    四、開拓創(chuàng)新,與時俱進,努力開創(chuàng)水利工作新局面。
    百里堤塘建成后,水利工作抓什么?我根據(jù)變化了的形勢,及時提出了“三個轉(zhuǎn)變”,述職報告《水利系統(tǒng)述職報告》。即水利工作重點從標準堤塘建設轉(zhuǎn)變到內(nèi)河疏浚整治上來,恢復和提高河道的泄洪、航運和蓄水抗旱能力;水利工作任務從多年以來的重建輕管轉(zhuǎn)變到建管并重上來,加強對河道、堤塘等水利工程的管理工作,提高水利工程的綜合效益;水利工作目標從工程水利轉(zhuǎn)變到資源水利、產(chǎn)業(yè)水利、環(huán)境水利上來,加強對水資源的統(tǒng)一管理,提高水資源的利用率和使用效率,改善水體和河岸環(huán)境質(zhì)量。通過三大轉(zhuǎn)變,水利工作重點及時轉(zhuǎn)移到河道整治、加強水工程管理和水行政執(zhí)法等工作上來,推動水利工作不斷向前發(fā)展。
    一是河道疏浚整治工程全面啟動。2000年底,堤塘建設已接近尾聲,我把抓工程建設的主要精力逐步從堤塘工程轉(zhuǎn)移到河道疏浚整治上來。首先,根據(jù)全市河道整治現(xiàn)場會精神和我區(qū)河道現(xiàn)狀,組織專門人員及早做好全區(qū)河道現(xiàn)狀調(diào)查、測量等基礎工作,及時編制了全區(qū)河道整治五年規(guī)劃及分年度計劃,為區(qū)政府提供決策依據(jù)。區(qū)政府于2001年1月出臺了《xxx區(qū)河道疏浚整治五年規(guī)劃及實施意見》,計劃從2001年開始用五年時間,對全區(qū)300多公里的河道進行一次全面疏浚,骨干河道及特殊重要地段進行河岸砌石保護,計劃總投資近1.5億元。我區(qū)自百里堤塘建設之后的又一輪大規(guī)模水利工程建設由此拉開帷幕。其次是抽調(diào)精干力量,組建河道整治辦公室。經(jīng)各方努力,河道整治開局之年進展順利。2001年度河道整治計劃長度107.9公里,工程量78.99萬方。實際完成長度113.4公里,工程量89.61萬方,累計完成投資1063.61萬元。其中河道疏浚工程超額完成,河道砌石工程已全面開工,但因政策處理難度大,資金難到位等原因進度不夠理想。2002年的河道整治計劃也已經(jīng)區(qū)長辦公會議研究通過,計劃總投資2500余萬元。
    二是堤塘管理和水行政執(zhí)法力度不斷加大。堤塘建成后,及時把堤塘管理問題擺上重要議事日程。首先是爭取建立管理機構(gòu),經(jīng)編委批準,成立了區(qū)堤塘涵閘管理站和城區(qū)、椒南、椒北三個堤塘管理所,新增編制17名。管理人員不斷充實到位,并建成椒南、椒北兩個堤塘管理房,城區(qū)堤塘管理房工程已招標。其次是完善堤塘管理硬件配套設施,在全線堤塘埋設堤塘里程樁、管理界樁、保護樁和警示牌,配備堤塘觀測儀器及設備;設立沉降、位移觀測點。城區(qū)江堤12座通道閘門啟閉機均配備電動機、變壓器和備用發(fā)電機組。同時還加強堤塘管理制度化規(guī)范化建設。組織全體堤塘管理所人員進行水準測量、沉降觀測的培訓學習。編制了堤塘日常管理一系列的記錄表。三個堤塘管理所經(jīng)常性開展日常巡查和觀測工作,確保工程安全運行。
    加強河道管理,確保河網(wǎng)暢通。開展河道巡查,在每年的臺汛期前對全區(qū)主干河道組織清障,拆除阻水魚網(wǎng)、鴨棚、違章建筑。依法從嚴審批各類涉河項目。大力開展水法宣傳,加大水行政執(zhí)法力度,對發(fā)現(xiàn)的水事違法案件予以嚴肅查處,嚴厲打擊。如為打擊向河道、塘腳傾倒建筑垃圾、泥漿的違法運輸戶的囂張氣焰,區(qū)水政監(jiān)察大隊多次組織深夜伏擊,當場查獲違法運輸戶。又如2000年3月23日,我局申請區(qū)法院在市水利局、市中級法院的配合支持下,對前所的xxx東江船舶修造廠違法占堤案進行強制執(zhí)行和處罰,其未批準的船排軌道和堤塘邊亂搭亂建的房屋統(tǒng)一予以拆除,市水利局組織了全市水政監(jiān)察員近百人參加了強制執(zhí)行。此案件成為全市首例終審判決的海塘案件。
    三是加強水資源統(tǒng)一管理,推進水土保持工作。針對原來主城區(qū)的井馬、水倉里、明珠里水庫均由當?shù)劓?zhèn)(街道)分散管理的局面,不利于水資源的統(tǒng)一管理和水利產(chǎn)業(yè)發(fā)展,通過采取各種途徑,多方協(xié)調(diào),把水庫的管理權(quán)統(tǒng)一收回到水利部門,把有限的水資源和潔凈水環(huán)境統(tǒng)一管理起來,推進水資源的優(yōu)化配置。依法推進水土保持工作,成立xxx區(qū)水土保持監(jiān)督管理站,編制了《xxx區(qū)水土保持規(guī)劃》,區(qū)政府予以頒發(fā)實施。完善水保巡查制度,涉河項目回頭看制度,對凡涉及到河道審批項目,要求先編制水保方案后,方可審批涉河項目,做到從源頭開始抓水保工作。同時,依法推開水?!皟少M”征收工作。
    五、加強水利隊伍自身建設,為水利事業(yè)發(fā)展提供有力保障。
    繁重的工作任務要靠全體水利干部職工共同努力、齊心協(xié)力去完成。我覺得,工作靠人做,管事先管人,把握住人的因素就抓住了工作的主動權(quán),因此我十分重視水利隊伍自身建設。
    一是開展系統(tǒng)思想作風教育整頓,切實加強制度建設。為加強水利隊伍建設,我到水利局后不久就在全系統(tǒng)開展了以“樹正氣、塑形象”為主題的思想作風教育整頓工作。局班子成員經(jīng)常同機關干部開展談話談心活動,摸準思想脈搏,對癥下藥。在局機關實行機關干部戒勉制度,對群眾有反映經(jīng)確認的,由局領導找其談話,實行告知戒勉。加強機關凝聚力工程建設,關心職工生活,開展各項活動,活躍干部職工業(yè)余文化生活。同時修訂和完善了規(guī)章制度,在原有基礎上,完善了財務制度、接待制度、用車制度、學習制度、考勤制度、工作目標考核制度等,用制度來規(guī)范和約束全局上下的行為。通過采用多種途徑多種方法,弘揚了正氣,凝聚了人心,激勵了斗志。
    二是加強黨風廉政建設。為使廣大水利干部職工深刻吸取教訓,做到警鐘長鳴,多次專題召開系統(tǒng)大會,邀請市、區(qū)紀委領導為全系統(tǒng)干部職工上黨風廉政教育課,生動形象的案例使大家深受教育。作為局一把手,注意在黨風廉政建設中做好表率,牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀,認識到權(quán)力是人民給的,在市場經(jīng)濟大潮中,應經(jīng)得起各種誘惑,做到既干事又干凈,為人民用好權(quán)、慎用權(quán),增強拒腐防變的能力。同時自覺貫徹執(zhí)行廉政準則和各項規(guī)定,比較注意小節(jié),做到自重、自盛自警、自勵,以自己的實際行動推進黨風廉政建設。
    三是加強班子建設。我十分珍惜班子的團結(jié)。作為一把手,自己重視處理好統(tǒng)與分的關系,充分發(fā)揮班子副職的作用,讓副職有用武之地,自己也好“忙里偷閑”。加強班子成員間的溝通工作,建立了周前民主通氣會制度,使班子成員做到多通氣,多理解,多支持,多配合,多尊重。三年來,開始時班子成員少,工作比較忙,以后班子成員配齊了,工作相對比較有序,大家心情都比較舒暢,整體戰(zhàn)斗力比較強。同時注重加強自身的黨性修養(yǎng)和各方面涵養(yǎng),在工作中堅持以誠待人,公正處事,敢抓敢管,敢于負責。
    三年來,我自覺接受區(qū)人大監(jiān)督,認真落實區(qū)人大及其常委會的決議,決定和建議意見。重視和認真辦理好區(qū)人大建議和意見,把它作為推動水利事業(yè)發(fā)展的措施來落實。在工程建設和防汛檢查過程中,主動邀請區(qū)人大常委會組織視察活動,認真負責地向區(qū)人大常委會匯報工作進展情況,落實好區(qū)人大常委會提出的建議和意見。
    回顧三年來的工作,取得了一定的成績,靠的是區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)人大常委會的監(jiān)督支持,靠的是局班子集體領導和全局上下的共同努力,靠的是各街道、有關部門的配合。在。
    總結(jié)。
    取得成績的同時,我也認識到自身存在的缺點和不足:一是深入細致做思想政治工作還不夠,有時忙于應付日常工作,對學習工作抓得不緊。二是下基層調(diào)查研究少,對新時期水利工作深層次的思考和探索不夠,對基層干部職工的思想動態(tài)掌握還不夠。三是對基層單位的管理抓得還不夠嚴,少數(shù)下屬單位財務管理不夠規(guī)范。四是在工作中有時有急躁和畏難情緒。如在工程建設過程中碰到政策處理難落實,資金難落實以及堤塘管理任務繁重的情況下,出現(xiàn)過急躁和畏難情緒,有時覺得無能為力。批評同志有時不顧情面,傷了一些同志的感情。這些都有待于在今后工作中加以改正。
    主任、副主任、各位委員,這是我任職以來第一次向各位報告工作,懇請各位委員對我本人及水利局工作多提批評和意見,并在今后工作中一如既往地給予監(jiān)督和支持,以使我能更好地完成所肩負的各項工作任務。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇三
    此次職代會我代表院黨政班子所做的題為的工作報告,全面簡要的總結(jié)了醫(yī)院****年所做的主要工作,分析了我院當前管理上存在的問題、差距和面臨的嚴峻形勢,同時對醫(yī)院今后的發(fā)展戰(zhàn)略提出了明晰的思路,并對今年的重點工作進行了詳盡的部署。通過這個報告,基本上體現(xiàn)了班子和我本人過去一年所做的主要工作,也標志著對醫(yī)院今后工作的述職。誠請各位代表在討論時充分發(fā)表意見和建議,品頭論足。
    職代會前,通過院工會組織的對院行政干部評議,結(jié)果反饋后,看到?jīng)Q大多數(shù)職工群眾對醫(yī)院工作和我本人工作給予了充分肯定、贊譽、鼓勵和支持,從而更加堅定了不負眾望,繼續(xù)當好“頭雁”的決心與信心。自己深知,醫(yī)院事業(yè)的每一個進步與發(fā)展,離不開上級黨委的正確領導,離不開院黨政班子整體功能的有效發(fā)揮,更離不開全院中層干部和廣大職工群眾的理解、信任、愛護與支持,否則,縱有天大的本事也將一事無成。做為單位的行政“一把手”,自己只不過是在自己的工作各位上,履行組織和全院職工群眾賦予自己的職責,盡了自己應盡的義務。值得欣慰的是,九三中心醫(yī)院在我們大家的共同創(chuàng)造下,變得更加強壯、文明,更富競爭實力,在我們的奮斗下,幾年前“四個一流”的夢想,變成了今天的現(xiàn)實。九三醫(yī)院的發(fā)展史上會永遠銘記我們這代人為之付出的艱辛和努力。
    翻過去的一頁已成為歷史,成就只能為將來醫(yī)院發(fā)展奠基,因為我們所面對的形勢十分嚴峻,醫(yī)療市場的競爭態(tài)勢將有增無減,容不得我們有絲毫的懈怡,更不能盲目樂觀,忘乎所以。危機、困難和挑戰(zhàn)是客觀存在的,就擺在我們的面前,回避是不可能的`,更不能悲觀失望,畏縮不前。唯有面對困難和挑戰(zhàn),審時度勢,找準問題癥結(jié),認清形勢,看到發(fā)展優(yōu)勢、機遇及有利條件,迎難而上,堅定信心,理清思路,趨利避害,大膽探索,勇于實踐,堅持發(fā)展是硬道理,把醫(yī)院今后的改革、發(fā)展規(guī)劃好、落實好。
    應該堅信,有黨政班子堅強團結(jié)的領導核心,有全院一百多名黨員、中層干部和經(jīng)過幾年改革鍛煉考驗的全體職工組成的支持系統(tǒng);有醫(yī)院過去八年改革發(fā)展的實踐,我們在人才、技術、設備、管理經(jīng)驗、資金等方面的積累,醫(yī)療??铺厣男纬?,服務功能、服務質(zhì)量的改善,醫(yī)院的信譽、社會公眾形象的提高;有我們不斷培育升華的九三醫(yī)院人的六種精神,我們一定能戰(zhàn)勝任何困難,繼續(xù)保持醫(yī)院按照良性慣性運行軌道發(fā)展,使我們的醫(yī)院真正成為技術精湛、管理嚴明、保障有力、環(huán)境優(yōu)美、服務一流,墾區(qū)內(nèi)外人民群眾信賴的人民醫(yī)院。
    就這次個人述職的機會,想與大家進一步交流思想,袒露心跡,表明決心。去年的12月14日,總局黨委派人來九三對我進行考核,擬到農(nóng)墾總醫(yī)院任職。在此后的兩個月時間里,自己的思想斗爭很激烈,造成很大的思想壓力,也可以說是對人生事業(yè)目標追求選擇的考驗和測試。最終,自己和組織上都做出了非常明智的選擇:留在九三醫(yī)院,繼續(xù)為九三人民服務,為九三中心醫(yī)院的發(fā)展建設繼續(xù)做出貢獻。
    經(jīng)過這次抉擇,通過這段時間與許多關心愛護我的同志、朋友的交流談心,使我進一步懂得了什么是朋友間友誼眷戀的真情流露,什么是同舟共濟后的情同手足,什么是患難與共結(jié)成的深情厚誼,更使我明確了今后應怎樣做人、怎樣為官。上級組織的考核,領導、朋友和同志們對我情至意盡的擔憂和挽留,既是對我過去工作的充分肯定,更是信任、關愛和期望。這份真情,這種信任和關愛,將永遠銘刻心中,變?yōu)榻窈笞龊霉ぷ鞯膭恿Α?BR>    借此機會,向八年多來我們風雨同舟、相濡以沫、榮辱與共、相互理解、配合與支持的班子搭檔、中層干部、向支持我和我們工作的全院職工、家屬表示衷心的感謝!
    今后的醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略和工作思路已經(jīng)明確,做為行政“一把手”,今后在醫(yī)院工作的著力點上還是要堅持抓好四件事:一是抓戰(zhàn)略;二是抓班子;三是抓落實;四是抓廉政。當好院長,首先是加強學習,提高自身素質(zhì),先知先覺才能先行,不知不覺永遠不行。要以永遠的憂患意識,自我生存意識,拓荒精神,追求醫(yī)院永遠的活力。因為市場唯一不變的法則就是永遠在變,唯有審時度勢,抓住機遇,變在市場前面,才能創(chuàng)造市常還是要干當前,想長遠,未雨綢繆,早做打算,把沖天的奮斗豪情與嚴謹?shù)目茖W態(tài)度相結(jié)合,創(chuàng)業(yè)不息,自強不息。
    醫(yī)院不能為社會提供優(yōu)質(zhì)服務,就沒有存在的必要,更談不上發(fā)展。服務也是一種消費,也包含經(jīng)濟活動,本身含有價值。其價值的大小,決定你服務質(zhì)量的高低,決定于社會可接受的程度。今后就是要把生存發(fā)展的壓力,變成改善和提高服務動力,堅持質(zhì)量是生命,醫(yī)德是本錢,信譽是效益的觀念,沒有優(yōu)質(zhì)服務就沒有工作量。
    應始終恪守這樣的信念:醫(yī)院的功能就是尊重病人,想方設法為病人看好病,做好服務。首先把"看好病"這一實事辦好,在為病人服好務的問題上,力求"好事辦實"。
    在廉政方面還是從自身做起,加強品質(zhì)、作風、人格修養(yǎng)去表現(xiàn)威信,培養(yǎng)誠實正直、廉潔奉公的品格;兢兢業(yè)業(yè),忠于職守的工作態(tài)度;嚴于律己,自知之明的姿態(tài);勇?lián)L險,多謀善斷的作風;容人之過,諒人之短的精神;虛懷若谷,從善如流的素質(zhì)。付出更多的辛苦,為了我們大家共同的事業(yè),竭忠盡智,全力以赴,不辜負組織與大家的期望與信任,絕對完全投入,不計個人得失成?。?BR>    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇四
    我本著“以病人為中心”的服務理念,以認真負責的工作態(tài)度,發(fā)揚救死扶傷的革命精神,盡職盡責、踏踏實實做好護理工作,認真地完成了工作任務?,F(xiàn)述職報告如下:
    俗話說:“三分治療,七分護理”,經(jīng)過x多年的護理工作實踐,我越來越感覺出護理工作的重要性。在日常工作中,我堅持著裝整潔大方,用語文明規(guī)范,態(tài)度和藹,禮貌待患。嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范和操作規(guī)程,認真書寫護理記錄,千方百計減少病人的痛苦,安安全全做好自己的工作。無論是職工家屬,還是地方患者,我都堅持視病人如親人,做到態(tài)度好、話語親、動作柔,耐心回答病人及其家屬關于病情的咨詢,以及家庭治療、保健方面的注意事項等,沒有發(fā)生一起與病人的言語沖突,沒有發(fā)生一起因服務態(tài)度、服務效率、服務質(zhì)量等問題引發(fā)的糾紛,受到病人及其家屬的一致好評。
    對于病人來說,護理工作不是一個護士能夠主管負責的,而是一個需要團隊輪值配合的工作。近年來,醫(yī)院為護理隊伍補充了新生力量,工作中,自己能夠充分發(fā)揮自己年資較高、經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢,主動搞好幫帶工作,為年輕護士講解業(yè)務技術、與病人溝通等方面的知識,解決護理業(yè)務上的疑難問題,指導落實護理措施,幫助年輕護士盡快成長,為整體護理水平的提高做出了自己的貢獻。
    在過去的半年里,我能夠通過報刊、電視、參加學習等方式,認真學習黨的方針路線政策,學習上級的各項指示精神和規(guī)章制度,通過學習,提高了自己的理論水平,進一步端正了服務態(tài)度,增強了做好本職工作、自覺維護醫(yī)院良好形象的積極性。同時,自己積極主動地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務學習和技能培訓,并堅持自學了相關的業(yè)務書籍,通過不停地學習新知識,更新自己的知識積累,較好地提高了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務能力,適應了不斷提高的醫(yī)療專業(yè)發(fā)展的需要。
    隨著社會的發(fā)展進步、人們生活品質(zhì)提升,病人對護理質(zhì)量的要求也越來越高。在今后的工作中,我將進一步牢固樹立“為病人服務、樹醫(yī)院形象”的思想,立足崗位,勤奮工作,履盡職責,為提升社區(qū)醫(yī)務人員整體形象增光添彩。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇五
    積件是由教師和學生根據(jù)教學需要自己組合運用多媒體教學信息資源的教學軟件系統(tǒng)。積件系統(tǒng)有積件庫和組合平臺組成,包括教學信息資源、教學信息處理策略與工作環(huán)境。
    積件包括以下五種類型:1.多媒體教學資源庫2.微教學單元庫3.網(wǎng)上環(huán)境資源庫4.資料呈現(xiàn)方式庫5.教與學策略庫。
    積件組合平臺的基本特點是:1.用戶無需進行程序設計2.可方便的組合利用積件庫中的各類多媒體資源3.面向普通中小學教師,易學易用。
    (中國大學網(wǎng))。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇六
    一年來,我在工作之余,不斷加強理論和業(yè)務知識的學習,堅持每月一次的中心組學習,認真作好筆記,在實際工作中加以貫徹落實。同時,堅持學習《新時代工會工作全書》、《工會法》、《實施綱要》、《廉潔從業(yè)規(guī)定》等專業(yè)知識,通過一系列的學習,使我覺得理論知識豐富了,工作思路清晰了,干工作的勁頭更足了,我也在不斷學習的過程中,提高了自己的工作水平。
    認真落實國家電網(wǎng)公司、省電力公司、市公司和縣紀委紀檢監(jiān)察工作會議精神,把黨風廉政建設和反腐敗工作納入公司中心工作,同時堅持標本兼治、綜合治理的方針,切實推進了黨風廉政建設和反腐敗工作,為建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代供電公司提供了紀律保證。今年以來,主要開展了以下幾項工作。
    (一)認真抓好黨風廉政建設責任制的落實。
    加強對黨風廉政建設工作責任制的領導,把黨風廉政建設工作與生產(chǎn)經(jīng)營管理緊密結(jié)合起來,做到同部署、同落實、同檢查、同考核,認真貫徹“誰主管、誰負責”的原則,制定了黨風廉政建設工作和反腐敗工作任務分工,將全年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解,責任到人,認真實行工作月度報告和定期分析制度,我們還從年4月開始每月28日前將本月度黨風廉政建設工作情況上報市公司紀檢監(jiān)察室。
    (二)積極開展黨風廉政宣傳教育。
    1、認真開展反腐倡廉警示教育。根據(jù)市公司的統(tǒng)一安排,公司紀委認真組織了反腐倡廉警示教育活動。5月13日,在公司領導班子成員和全體中層干部大會上,傳達學習了上級紀委有關反腐倡廉文件精神,觀看了警示教育片《高墻內(nèi)的懺悔》。10月份,又認真部署開展了“四個一”活動,要求各黨支部(各單位)組織學習《中共國家電網(wǎng)公司關于加強黨風廉政建設預防職務犯罪工作的決定》和《國家電網(wǎng)公司加強廉政建設預防職務犯罪暫行規(guī)定》,并開展預防職務犯罪教育。
    2、積極推進學習先進典型活動,開展了“遠學李洪應、張小毛,近學孫平、夏興國,身邊學余燕峰、李志虎”活動,大力倡導艱苦創(chuàng)業(yè)、節(jié)儉從事、樸素生活的作風,樹立和宣傳廉潔自律典型。
    (三)強化監(jiān)督工作。
    對三項談話制度和其它重要規(guī)章制度執(zhí)行情況的監(jiān)督,對發(fā)生苗頭性傾向性問題的領導干部及時進行談話,防患于未然。加強對《干部選拔任用條例》執(zhí)行情況的監(jiān)督,對擬提拔任用的干部,紀檢監(jiān)察室參與了考察;對農(nóng)電工聘用進行了監(jiān)督;在公司舉行的電工技術比武活動中,監(jiān)督工作貫穿理論試題的出題、考試,實踐考試的現(xiàn)場始終,確保了工作開展過程中的公平、公正。
    (四)抓好廉潔自律工作。
    組織開展《實施綱要》、《學習綱要》和《廉潔從業(yè)規(guī)定》知識競答活動,通過知識競答活動,進一步增強了廣大黨員、干部特別是黨員領導干部反腐倡廉意識,增強做好廉潔自律表率的意識,進一步完善中層干部廉政檔案建立和管理工作,為干部提拔任用提供依據(jù),另外,根據(jù)上級紀委的要求,我又組織人員認真開展科級干部投資入股煤礦問題的自查和清理工作,公司班子成員沒有投資入股煤礦的情況。
    (五)認真開展違紀違法案件查處工作。
    加強信訪件初核和自辦案件工作,密切與地方司法機關的溝通和聯(lián)系;配合有關部門做好案件查處工作,今年沒有案件查處情況。
    (六)深化效能監(jiān)察工作。
    一是認真組織開展用電抄核收效能監(jiān)察工作,召開了全體中層會議進行了用電抄核收效能監(jiān)察工作的動員部署,成立了用電抄核收效能監(jiān)察工作領導小組等機構(gòu),制定了實施方案,該項工作已于10月31日圓滿結(jié)束,由于成效顯著,已被市公司推薦上報省公司用電抄核收效能監(jiān)察工作先進單位;二是圍繞成本管理和控制,搞好招標活動,建立和完善了招投標管理辦法,參加了新辦公大樓的電梯、中央空調(diào)等招標以及重要物資采購活動;三是認真開展“三清理一規(guī)范”工作,成立了專門的組織機構(gòu),明確了相關職能部門和工作要求,至12月4日止,該項工作圓滿完成,公司各項工作都較規(guī)范,沒有存在“小金庫”的情況。
    (七)深入開展行風建設工作。
    根據(jù)縣行評辦的要求結(jié)合公司的實際情況,制定了民主評議行風實施方案,明確了工作要求和目標;加大糾風和行風建設力度,督促相關部門進一步完善規(guī)范化服務標準,健全服務制度,督促檢查落實情況;認真受理群眾投訴舉報的問題,進行調(diào)查核實和處理并反饋;按照“有則改之,無則加勉”的原則,對縣行風辦提出的xx條測評意見,認真進行調(diào)查核實,制定切實整改措施。
    xx年的所有工作成績主要歸功于上級和公司黨政的關心、支持以及全體職工的大力配合,我雖然做了一些工作,取得了一些成績,但離上級領導和職工的要求還有很大的差距:
    一是方法上過于簡單,同志之間缺少交流和溝通;。
    二是自身學習還不夠努力,理論水平還有待于提高。
    總之,在今后的工作中,請同志們一如既往地給予本人更多的關心和幫助,我一定加倍努力,克服缺點,堅持全心全意依靠工人階級辦好企業(yè)的指導方針,堅持維護職工的合法權(quán)益,堅持以求真務實的作用和奮發(fā)有為的精神,團結(jié)拼搏、扎實工作、與時俱進,為公司建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代化電網(wǎng),實現(xiàn)國網(wǎng)一流縣級供電企業(yè)貢獻自己的力量。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇七
    各位領導、各位評委:
    我叫xxx,今年22歲,中專學歷,技術員職稱,現(xiàn)在電信局市話處號線室工作。19xx年參加工作以來,在領導和同事們的關心幫助下,在生產(chǎn)實踐的鍛煉中,我不僅對電信裝機線路的優(yōu)化設計、線路維護等工作有了深層次的認識,而且對如何提高電信服務質(zhì)量、努力提高行業(yè)競爭力進行了有益的探索,使自己逐步走向了成熟。20xx年我被電信局授予先進生產(chǎn)者的.榮譽稱號?,F(xiàn)我向各位領導匯報一下我近幾年來的工作學習情況,敬請領導批評指正。
    我是19xx年8月電信學校畢業(yè)分配到電信局。從一個學生到一個電信職工我深深地知道自己角色的定位,我也深切的明白自己肩負的責任和使命。自參加工作的那一天起,我就把自己的理想、青春和電信局的發(fā)展緊緊地連在了一起,始終懷著一顆對電信事業(yè)無限忠誠的赤熱之心,無論是在最初的市話處裝機隊實踐磨練階段,還是在號線室崗位,我都謙虛的向老師傅學習,并用心做著不懈的努力和追求,使自己很快融入了集體、融入了角色。
    電信部門是直接與廣大群眾接觸的窗口。作為一名電信職工我深知自己的一言一行就代表了電信局的一個側(cè)面,在某種程度上就代表了電信局的形象?;谶@一認識,我時時處處嚴格要求自己,以自己實際行動改被動服務為主動服務,做到崗位服務的規(guī)范化、專業(yè)化。
    作為服務行業(yè)客戶滿意不滿意是衡量工作水平的高低的關鍵環(huán)節(jié)。為使客戶來我們市話處舒心、辦理業(yè)務稱心、后期服務放心,我在工作中堅持做到了“一快、二準、三笑、四無”。
    “一快”就是辦理業(yè)務快速;
    “二準”就是辦理業(yè)務準確、回答用戶疑難問題準確;
    “三笑”就是笑迎、笑送、微笑辦理業(yè)務;
    “四無”就是對用戶無指責、無刁難、無推諉、無頂撞。
    同時我還堅持做到了“三心”:捧出一顆愛心,想用戶之所想,急用戶之所急,幫用戶之所難,用自己的一言一行,讓每一個客戶時時處處感到關愛和真情;擁有一片熱心,就是要熱愛電信工作,做到百問不厭,有求必應,笑臉相迎,笑臉相送,用微笑服務給用戶營造一種舒暢和諧的氛圍;獻上一顆誠心,就是以誠相待,以誠感人,以誠助人,用一顆誠心解決用戶線路上的困難。也正是自己堅持顧客至上的經(jīng)營理念,全心全意為客戶服務,時時處處為客戶著想,有問必答、有求必應,才贏得了廣大用戶的信賴。
    我的報告完畢,敬請領導批評指正。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇八
    述職報告(水利系統(tǒng))2007-12-0918:12:58第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)述職報告(水利系統(tǒng))述職報告(水利系統(tǒng))(2)文章標題:述職報告(水利系統(tǒng))主任、副主任、各位委員:
    我是xxx年xxx月任副局長,主持區(qū)水利局工作,同年xxx月,受區(qū)人大常委會任命,擔任區(qū)水利局局長職務。任職以來,我認真貫徹區(qū)委、區(qū)政府的工作要求,自覺接受區(qū)人大的監(jiān)督,盡職盡責,踏實工作,講究方法,注重實效,積極開拓水利事業(yè),各項工作都取得了較大進展?,F(xiàn)將任職三年來的工作向常委會述職,請予審議。
    一、注重思想教育,努力調(diào)動干部職工的工作積極性。
    我剛調(diào)到區(qū)水利局,正逢水利系統(tǒng)。
    “出事”后干部職工還處在各種外界輿論的壓力之中,情緒波動較大,士氣不振,而以百里堤塘建設為重點的各項工程建設卻是刻不容緩。我認真地把握當時的背景和組織對我的工作要求,按照“對外重塑形象,對內(nèi)調(diào)動積極性,從穩(wěn)定人心做起,從自我做起”的工作思路,講究方法,穩(wěn)步開展各項工作。一方面盡快熟悉銜接工作,一方面掌握全局上下干部職工的思想脈搏,從調(diào)動干部職工的工作積極性入手,做了大量的思想教育工作,有的放矢地采取了一系列措施。我客觀地對待犯錯誤的老班子成員和其他干部,堅持“正視錯誤,吸取教訓,立足發(fā)展,用其所長”的原則,多和他們談心,幫助他們放下包袱,面對現(xiàn)實,動之以情,曉之以理,尊重他們,關心他們,調(diào)動其主觀能動性,這樣既穩(wěn)定了上下情緒,又使各項工作特別是標準堤塘建設順利進行。此外,利用各種會議和活動開展思想政治工作,使干部職工認清形勢,正確對待當時的輿論環(huán)境,轉(zhuǎn)移視線,鼓舞士氣,把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和調(diào)查研究的基礎上,調(diào)整充實了中層干部,將一些群眾反映較大的調(diào)整下來,并任用了一部分德才兼?zhèn)涞哪贻p干部。在用人問題上講寬容,重實干,大膽起用有爭議的干部,使他們在實踐中得到檢驗。對犯過錯誤和調(diào)整下來的干部如在工作中表現(xiàn)較好,成績突出,根據(jù)需要重新使用,做到“用其之長,避其所短”,實踐證明,這種把用人和育人有機結(jié)合起來的做法最后得到了大多數(shù)干部職工的認可??傊?,通過三年來一直堅持“重思想教育樹正氣、重情感溝通調(diào)動積極性、重工作實績使用干部”,全局上下精神狀態(tài)和工作面貌有了很大的改觀。
    二、認真踏實工作,全面完成以百里堤塘為重點的水利工程建設任務。
    上的擔子很重。為此,我工作兩頭跑,兩手抓(思想建設和工程建設),踏實工作,埋頭苦干,經(jīng)常放棄休息時間檢查工地,也放棄了兩次市局組織的外出考察機會(一次為出國)?,F(xiàn)在回過頭來想想,非常值得,因為通過三年的努力,圓滿完成了以百里堤塘為重點的水利工程建設任務,這里面有自己的一份汗水和努力。
    一是順利建成百里高標準堤塘,增強了城鄉(xiāng)防臺抗災能力。我到區(qū)水利局時,正值堤塘建設進入關鍵階段。沿海海塘、外沙海塘、山東十塘、三甲九塘已經(jīng)完工,進入配套掃尾。其他工程正陸續(xù)開工或施工到關鍵階段,工程面廣量大,而且好多前期尚未發(fā)現(xiàn)的問題到工程中后期都暴露出來,協(xié)調(diào)管理任務非常繁重。工程配套掃尾的任務也不輕松。通過各方努力,大部分堤塘在2000年臺汛前基本完工,葭芷農(nóng)村段六標到2001年臺汛前完工,柵浦閘外移工程因防汛保安全需要延遲到今年臺汛前完成主體工程。xxx堤塘建設施工環(huán)境復雜,能夠取得這樣的成績,應該說老天幫了大忙,當然,工程的進度和質(zhì)量還是靠人抓出來的。從去年上半年開始,我區(qū)堤塘進行分批初步驗收,到去年底全線堤塘全部通過省、市組織的初步驗收,大部分被初評為優(yōu)良工程。去年10月,我區(qū)獲“浙江省千里海塘建設先進集體”榮譽稱號。今年3月,我區(qū)被省政府授予“浙江省城市防洪工程建設先進單位”。在建好百里堤塘的同時,我區(qū)還積極爭取并建成了浙東千里海塘紀念碑。在爭取項目、設計和建設過程中,我積極當好區(qū)委、區(qū)政府的參謀,上下聯(lián)絡,促成了項目上馬,并在工期緊、施工難度大、質(zhì)量要求高的情況下,圓滿完成了紀念碑施工任務,為xxx爭得了榮譽。
    標準堤塘相配套,實施并完成了椒北柏加閘、建設閘、回浦閘外移新建及河道配套工程,椒南柵浦閘外移新建工程也將于今年10月底完工。其他大小涵閘如巖頭閘、華景閘、葭芷閘、下洋閘、濤江閘、紅旗閘、鹽場閘等也都已加固改造到50年一遇標準。此外,在全市率先全面完成病險水庫除險加固工程,確保安全摘帽。自1999年至2001年,相繼完成井馬水庫、水倉里水庫、明珠里水庫和黃泥坑水庫除險加固工程,總投資達455余萬元。
    三是圍墾造地穩(wěn)定推進。完成十塘圍墾一期工程,主堤長。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇九
    在教育技術領域中,開發(fā)通常是指針對教學資源和教學過程、按照事先設計好的方案予以實施,從而將其轉(zhuǎn)化為可操作的物理形式的過程。它主要涉及教學系統(tǒng)開發(fā)的含義,教學系統(tǒng)開發(fā)技術、教學系統(tǒng)開發(fā)模式等三個方面。
    教學系統(tǒng)開發(fā)是指在教學過程中不僅把學習理論、教學理論和教學實踐(即教學過程)聯(lián)系起來,而且還要把這兩種理論和教學資源的開發(fā)過程聯(lián)系起來教學系統(tǒng)開發(fā)通常包括“分析、設計、開發(fā)、實施和維護”等五個階段。教學系統(tǒng)開發(fā)是教育技術開發(fā)范疇的核心內(nèi)容,集中體現(xiàn)了其實質(zhì)和特點。他突破了原來的教材編寫的局限,將課程開發(fā)同教學媒體開發(fā)結(jié)合起來,進而發(fā)展成為以學生、教師、教學內(nèi)容和技術主要素的相互作用為核心的、具有智能化和整合性特點的教學系統(tǒng)、教學環(huán)境的開發(fā)。
    教學系統(tǒng)開發(fā)模式:patten模式。vanpatten模式是面向印刷媒體教學材料開發(fā)的,利用印刷技術就可以實現(xiàn)。這個模式包括9個階段:分析、設計、開發(fā)、測試、校驗、形成產(chǎn)品、產(chǎn)品復制、產(chǎn)品運行和產(chǎn)品維護。n和moore模式4.第三代isd模式5.智能超媒體教學系統(tǒng)開發(fā)模式6.動態(tài)交互系統(tǒng)開發(fā)模式。
    計算機多媒體教學軟件的開發(fā)(本章重點)。
    它包括五個步驟,共13個環(huán)節(jié)。五個步驟是分析、設計、制作編程、測試評價和應用推廣。下面我們針對最能體現(xiàn)多媒體教學軟件開發(fā)的特點的幾個環(huán)節(jié)進行討論。1.教學設計2.軟件系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設計,它是指對組成多媒體教學軟件的各個要素、功能和框架進行系統(tǒng)的規(guī)劃,主要包括結(jié)構(gòu)設計、診斷測試與教學控制設計、反饋設計、導航策略的設計、屏幕界面的設計等內(nèi)容。多媒體教學軟件的結(jié)構(gòu)大多采用非線性的超媒體結(jié)構(gòu),在此基礎上形成了四種組織結(jié)構(gòu)形式,分別是線性結(jié)構(gòu)、樹狀結(jié)構(gòu)、網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)和復合結(jié)構(gòu)。3.編寫腳本,腳本是指把設計結(jié)果用文字形式表述出來,有文字腳本和制作腳本兩種形式。4.制作多媒體教學軟件5.編寫程序6.軟件測試與糾錯、維護升級。
    網(wǎng)絡課程的開發(fā)(本章重點)。
    網(wǎng)絡課堂是指通過網(wǎng)絡表現(xiàn)的某門學科的教學內(nèi)容及實施的教學活動的總和。
    網(wǎng)絡課程的類型有:基于教的網(wǎng)絡課程、基于學的網(wǎng)絡課程、“主導-主體”相結(jié)合的網(wǎng)絡課程。
    網(wǎng)絡課程的開發(fā)基本過程:1.確立教學大綱2.確立教學內(nèi)容3.總體設計與原型實現(xiàn),總體設計主要包括教學設計、內(nèi)容組織、內(nèi)容表現(xiàn)、內(nèi)容導航等四部分。4.腳本編寫5.素材準備6.課件開發(fā)7.教學環(huán)境設計8.教學活動設計。
    一個完整的'智能導師系統(tǒng)有三個基本模塊組成:一是領域知識模塊(又稱知識庫),它包含了系統(tǒng)將要傳授給學生的知識;二是學生模塊,它指明學生已具有的知識和尚未有的知識以及學生的認知特點;三是教師模型,主要是提供有針對性的教學策略。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十
    我叫xxx,中共黨員,大專學歷,電氣高級技師,電氣助理工程師,現(xiàn)在xx車間電工副班長,公司聘用二級技師。下面我將比照崗位責任書述職如下:
    1、圓滿地保證了所屬設備正常,準確無誤地按照生產(chǎn)需要安全供電,設備正常運轉(zhuǎn)。
    2、在生產(chǎn)過程中對重要設備進行巡查,及時發(fā)現(xiàn)并處理設備的隱患。
    3、組織并實施對電器設備進行定期檢查維修,生產(chǎn)中出現(xiàn)的電氣設備故障處理,確保了生產(chǎn)的順利進行。
    4、對在一起工作的同事進行有效的技術指導和安全監(jiān)護,沒有一起人身及設備安全事故發(fā)生。
    5、積極參加電氣設備的改造(40噸退火爐、20xx破條剪的搬遷、安裝調(diào)試)。
    6、積極協(xié)助上級技術人員開展技術工作,解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術問題,提供現(xiàn)場的技術參數(shù)。
    7、較好地完成了領導交給的各項工作任務。
    8、能根據(jù)實際工作狀況提出行之有效的建議(20xx破條剪電源取向等)。
    以上是我述職情況,不妥之處敬請各位領導批評指正。我將繼續(xù)參加等級(二級技師)的競聘,下面就我今年的主要工作情況以及明年的工作打算向各位領導進行匯報:
    本人工作積極,責任心強,有一定的電氣的專業(yè)理論知識和較高操作技能,能根據(jù)設備現(xiàn)狀和生產(chǎn)流程的變化,對設備的配置及控制進行小改小革,并在工作中不斷探索新的工作方法,解決了許多生產(chǎn)和設備維護中的難題。
    本人所從事的工作是帶材車間所有電氣設備進行維護和技術支持,本人利用自己扎實的理論知識和豐富的工作經(jīng)驗,采用聽、摸、看、詢問的具體操作人員等方法,迅速判斷出電氣設備的故障,并加以解決。
    20xx年先后解決處理了以下主要問題。
    1、飛剪高速跳閘問題。
    2、卷取機與全線速度不協(xié)調(diào)問題。
    3、36輥矯直機升速及速度不受控問題。
    4、40噸退火爐電氣改造的安裝調(diào)試。
    5、飛剪亂尺不正常工作。
    6、20xx破條剪拆遷安裝調(diào)試。
    7、軋機主機電流波動跳閘問題。
    8、40噸退火爐電源隔離開關故障用廢舊隔離開關組合,保證退火爐正常工作。
    明年的工作打算:
    1、進一步完善飛剪在剪切短料的精度(飛剪在剪切頻率高時的精度)。
    2、進一步改善各機組之間的速度匹配問題。
    3、著重進行圓盤剪的參數(shù)調(diào)整,消除圓盤剪低速振蕩問題。
    xxx。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十一
    20xx年來,在車站、車站黨委的正確領導下,緊密圍繞車站、車間安全生產(chǎn)這一中心工作,在安全生產(chǎn)及站區(qū)秩序治理等方面充分發(fā)揮自己的作用,較好的完成了各項工作任務。以下是一年工作中,所開展的幾個主要的工作和自身所發(fā)揮的作用以及總結(jié)自己在一年工作中的問題和不足。
    一.確保各項工作順利推進落實。
    確保作業(yè)安全是運輸生產(chǎn)首要前提,首先卡死安全這一關。堅持“抓基礎管理、抓關鍵控制、抓過程考核、抓結(jié)果激勵”四位一體的工作思路和“以人身安全為重點,全面加強安全管理;以安全攻關為手段,強化基本作業(yè)制度落實”的指導思想,突出“安全為天、事故為零”安全文化核心理念灌輸,認真落實干部“四個在現(xiàn)場”的要求,規(guī)范作業(yè)標準,強化作業(yè)過程盯控,深入推進“三項工程”建設,優(yōu)化勞動組織和生產(chǎn)作業(yè)流程,使車間自控型班組建設達標率80%及以上。在管理上努力提升安全管理水平,確保全年實現(xiàn)“六杜絕、一減少、兩確?!卑踩a(chǎn)目標。
    二.強化路外安全控制,加強站區(qū)秩序管理。
    為進一步強化路外安全控制,落實管理責任,促進全員“一崗雙責”的落實,制定了強化管理措施,確??瓦\站區(qū)保持良好的秩序。
    三.切實提高作業(yè)效率和提升客運服務質(zhì)量。
    客車給水作業(yè)不但是客運安全工作的重中之重也是提高客運服務質(zhì)量的重要體現(xiàn),為切實提高上水質(zhì)量和工作效率,對上水人員進行了一次全面的培訓,制定了“上水作業(yè)安全考核辦法”,在作業(yè)寫實上做到每日“兩表”,細化到每列給水作業(yè)人員、每輛車的作業(yè)人員所給水輛數(shù)等詳細寫實情況,并落實旬、月總結(jié)分析制度。為加強站車上水情況信息的溝通,對在我站有上水作業(yè)的列車發(fā)放了給水情況信息反饋表,建立了車間與車隊溝通機制。
    回顧在一年工作中工作上取得了一定成績的同時,自己還存在一些差距和不足,有許多值得反思的經(jīng)驗和教訓。需要在今后工作中認識加以克服、改進和提高。只有善于總結(jié)過去,才能不斷地提高自我,創(chuàng)新思路,放眼將來,更好的把工作提升到新的水平。
    20xx年xx月29日。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十二
    優(yōu)秀作文推薦!鐵路運輸作為國計民生的重要組成部分,與公路運輸、國際航空、航海運輸相比,受行業(yè)壟斷、進駐壁壘高、運輸成本低廉、運力相對不足等眾多因素的制約,鐵路貨運市場的競爭壓力相對較小。隨著中國物流產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展,傳統(tǒng)的鐵路貨運難以滿足現(xiàn)代化物流發(fā)展的需要,鐵路系統(tǒng)企業(yè)必須加快向現(xiàn)代物流轉(zhuǎn)化的步伐,通過資源整合,逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橐澡F路運輸為核心優(yōu)勢、規(guī)模經(jīng)營、系統(tǒng)服務的現(xiàn)代化物流企業(yè),發(fā)展成為我國物流市場的中堅力量。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十三
    述職報告各位領導、各位評委:我叫###,今年22歲,中專學歷,技術員職稱,現(xiàn)在電信局市話處號線室工作,述職報告(電信系統(tǒng))。1999年參加工作以來,在領導和同事們的關心幫助下,在生產(chǎn)實踐的鍛煉中,我不僅對電信裝機線路的優(yōu)化設計、線路維護等工作有了深層次的認識,而且對如何提高電信服務質(zhì)量、努力提高行業(yè)競爭力進行了有益的探索,使自己逐步走向了成熟。我被電信局授予先進生產(chǎn)者的榮譽稱號。現(xiàn)我向各位領導匯報一下我近幾年來的工作學習情況,敬請領導批評指正。我是8月電信學校畢業(yè)分配到電信局,述職報告《述職報告(電信系統(tǒng))》。從一個學生到一個電信職工我深深地知道自己角色的定位,我也深切的明白自己肩負的責任和使命。自參加工作的那一天起,我就把自己的理想、青春和電信局的發(fā)展緊緊地連在了一起,始終懷著一顆對電信事業(yè)無限忠誠的赤熱之心,無論是在最初的市話處裝機隊實踐磨練階段,還是在號線室崗位,我都謙虛的向老師傅學習,并用心做著不懈的努力和追求,使自己很快融入了集體、融入了角色。電信部門是直接與廣大群眾接觸的.窗口。作為一名電信職工我深知自己的一言一行就代表了電信局的一個側(cè)面,在某種程度上就代表了電信局的形象。基于這一認識,我時時處處嚴格要求自己,以自己實際行動改被動服務為主動服務,做到崗位服務的規(guī)范化、專業(yè)化。作為服務行業(yè)客戶滿意不滿意是衡量工作水平的高低的關鍵環(huán)節(jié)。為使客戶來我們市話處舒心、辦理業(yè)務稱心、后期服務放心,我在工作中堅持做到了“一快、二準、三笑、四無”。“一快”就是辦理業(yè)務快速;“二準”就是辦理業(yè)務準確、回答用戶疑難問題準確;“三笑”就是笑迎、笑送、微笑辦理業(yè)務;“四無”就是對用戶無指責、無刁難、無推諉、無頂撞。同時我還堅持做到了“三心”:捧出一顆愛心,想用戶之所想,急用戶之所急,幫用戶之所難,用自己的一言一行,讓每一個客戶時時處處感到關愛和真情;擁有一片熱心,就是要熱愛電信工作,做到百問不厭,有求必應,笑臉相迎,笑臉相送,用微笑服務給用戶營造一種舒暢和諧的氛圍;獻上一顆誠心,就是以誠相待,以誠感人,以誠助人,用一顆誠心解決用戶線路上的困難。也正是自己堅持顧客至上的經(jīng)營理念,全心全意為客戶服務,時時處處為客戶著想,有問必答、有求必應,才贏得了廣大用戶的信賴。我的發(fā)言完了,敬請領導批評指正。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十四
    尤其在機車質(zhì)量工作方面,一直以來整備作業(yè)任務繁重,檢驗組人員匱乏,保質(zhì)量、保正點問題還沒有從根本上得到解決,以及自身努力不夠等原因,與集團、段對整備工作的要求相比,與兄弟單位取得的成績相比,還有相當距離,今年5月份連續(xù)發(fā)生2起責任機故,給我敲響了警鐘,今后我要更加關注工作中的薄弱環(huán)節(jié),正視不足,揚長補短,統(tǒng)籌兼顧,合理用力,努力對工作薄弱環(huán)節(jié)給予改進提高,補齊“短板”,為我車間的安全生產(chǎn)作出更多、更大的貢獻。
    謝謝大家!
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十五
    在任現(xiàn)職的6年半時間里,我始終按照共產(chǎn)黨員和國家領導干部的要求、標準嚴格要求自己,依照國家法紀和黨紀、政紀嚴格約束自己,對照上級、部屬和老百姓的意見、建議和批評不斷完善自己,參照先進典型逐步升華自己。始終俸信“做官,先做人,而且要做一個正直的人、廉潔的人,為老百姓多干實事的人”的為官之道,并在實際的工作、生活中付諸實踐。下面,我就任現(xiàn)職以來的有關情況述職如下,概括起來就是“四堅持四做”。
    一、堅持勤學勤寫,升華政治思想修養(yǎng),做一個正直的人。
    我是一個有著幾十年黨齡和工齡的人,也是一個從政多年的人。要做好這個“官”,必須得做一個正直的人。在這個思想指導下,我到任現(xiàn)職崗位后,首先把握住三條:一是我不是學醫(yī)出身,而是在專業(yè)性強、知識分子相對集中的衛(wèi)生系統(tǒng)當“頭頭”,如果工作力度不夠,就完不成市委、市人大、市政府交給我的任務。因此,必須勤學善研,圍繞著“出主意、用干部、找票子、強管理、抓環(huán)境”這個工作方法一抓到底;二是我是學管理的,深知管理工作的艱難和做好管理工作的途徑,因此必須發(fā)揮所長,緊抓管理不放松;三是堅持以人格搞管理,不管結(jié)果如何,是非任人評說,讓事實來說話,讓歷史來評價。按照上述三條的指引,任現(xiàn)職以來,我始終堅持做到:
    (一)勤學勤寫:堅持每天至少學習2-3小時,學業(yè)務、學政策、學理論、學管理、學心理,廣收博覽。通過學習,升華自我修養(yǎng),并結(jié)合現(xiàn)實和體驗,開始著書立說。自編《新思維,新觀念,新措施》一本實用小冊子,在衛(wèi)生系統(tǒng)引起強烈反響;編著一本《干部管理謀事雜談》一書由四川人民出版社正式出版發(fā)行后,深受讀者贊譽;又編寫一本《識人,用人,管人藝術》一書已脫稿,正加緊修正后送印出版。
    (二)正正派派做人:不整人,不害人;堂堂正正做官:不以權(quán)仗勢,不以權(quán)謀私。
    (三)直言直語:無論是給領導匯報工作、思想,還是同班子成員研討事務,以及與同志們說話都是直來直去,從不繞彎子,更不打幌子,編框框。
    (四)事業(yè)為重:對事不對人,誰做錯了,批評在當面,不在背后搞小動作;只要做對了,做好了,利于衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的,就表揚、表彰,不抹殺其功績。像局機關許多副縣級干部、科級干部和市直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的領導班子成員,或多或少的我都當面批評過,但有能力、工作干好了,還是推薦給組織提拔到了相應的領導崗位上,發(fā)揮其所長。
    (五)敢擔責任:在責任面前擺正了位置,找準了角色定位,只要是自己決策、決定和做了的事有什么責任,我都主動承擔,絕不推卸責任。
    (六)換位思考:體諒領導和群眾的難處,努力做好本職工作,不給領導出難題,不給群眾造成傷害。像這些年市直屬單位的班子調(diào)整,市二醫(yī)院、市精神衛(wèi)生中心從企業(yè)中剝離、突發(fā)事件的醫(yī)療救治、非典防治等方面遇到了不少困難,我都同班子一道想辦法解決,盡量不給領導為難,這些困難總體來看解決得還不錯,領導是滿意的,職工和老百姓也是認同的。
    (七)心態(tài)平衡:實事求是,堅信時間就是真理,過程就是方法,對一些非議以平常心態(tài)對待。
    (八)以身示范:正人先正己,要求別人不做的,自己帶頭不做,不非份謀取個人所得;要求別人做到的,自己首先做到。像突發(fā)事件一旦發(fā)生而得知信息,自己都迅速趕到現(xiàn)場果斷處理;像深入調(diào)研,自己每年3/5的.時間都在基層了解掌握實情,全市158個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,80多個縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生單位和許多村衛(wèi)生站都去過,可以說對全市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展情況是相當熟知的,做了心中有數(shù)天地寬,決策科學快發(fā)展。
    二、堅持依法紀辦事,不該做的不做,不該拿的不拿,做一個廉潔的人。
    我是一個從部隊由黨和國家培養(yǎng)起來的國家機關領導干部,深知違法違紀的嚴重后果。因此,我始終是在黨紀國法約束下慎言慎行,依法紀辦事。對國家頒布的不少法規(guī),對黨內(nèi)、行政制定的不少規(guī)定,對加強廉政建設建立的不少制度保障,我非常擁護,同時也堅決執(zhí)行,堅持做到:
    (一)堅信食民俸祿,為民辦事,不侵占群眾利益。
    1、不非法侵占群眾利益,不與民爭利。像衛(wèi)生行政審批中都依法規(guī)審批,并對符合條件的實行方便、快捷辦理,不拒、不拖、不壓。
    2、少想個人,多想群眾,與群眾同利。像家庭住房按政策只享受一套優(yōu)惠房;像評選先進,都讓推薦基層同志去參評參選。
    3、雷厲風行辦事,做好群眾的“小事”。像上級要求完成的任務,都盡力提前完成;像群眾個人有病需要幫助都毫不推辭,盡量為其提供方便。
    (二)人情處理“錢”、“物”,遵規(guī)守紀,潔身自好。
    1、凡有時別人送的錢或物,能拒收的當面拒收;拒絕不了的,換一種方式還給別人;實在退不了的錢、物都一律上交局紀檢組,這些年來,上交一鍍金飛機模型(后在衛(wèi)生局發(fā)生的盜竊案中失竊),上交現(xiàn)金1萬余元,均出具有收據(jù)。
    2、不送禮、不收禮,不參加妨礙執(zhí)行公務的宴請。
    3、管好自己的親屬、子女,親屬和子女無經(jīng)商行為,個人也從不向任何醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)介紹推銷藥品、器械。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十六
    各位領導、各位同志:
    一年來,在上級部門的正確領導下,在各方面的大力協(xié)助和支持下,我以乘務旅客安全為中心,扎實工作,較好地完成了本年度的各項工作任務。為了更好的接受黨組織的考察和同志的監(jiān)督,我將實事求是的總結(jié)過去,以合格、稱職的人民鐵路警察身份積極的面向未來。本人20xx年年度述職報告如下:
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十七
    安全問題隱患,能深入調(diào)查研究,積極穩(wěn)妥改進。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,做到了認真督促整改,嚴格進行考核,反復抓、抓反復。二、關心職工生活確保職工隊伍穩(wěn)定職工是一切工作的執(zhí)行者和最終落實者,因此,保證職工隊伍的穩(wěn)定至關重要。我和車隊長李繼寧一起,深入班組,了解職工思想動態(tài),分析職工思想波動的原因,有針對性的開展思想教育工作,做好解疑釋惑工作,打消職工的思想顧慮。我充分利用施工間歇與職工接觸、促膝談心,了解職工的困難情況,為職工解決力所能及困難。通過努力,車隊干部和職工隊伍上下團結(jié),心齊氣順,車隊各項工作,出現(xiàn)了良好的發(fā)展勢頭,安全基礎進一步夯實。在總結(jié)工作成績的同時,沒有忘記自己工作中還存在不少問題:
    1、對當前安全形勢及安全情況認識不深刻,存在安全意識薄弱,把別人的事故當故事看的意識,對別人發(fā)生的事故僅僅存在了解知道的層面,而沒有從事故原因進行剖析反思,對比自己日常工作中是否存在此類問題,在車隊管理方面也不能針已經(jīng)出現(xiàn)的事故苗頭,采取針對性的管理措施,對一些慣性違章存在職工干慣了,干部看慣了的意識。
    因也沒有認真分析。
    3、存在好人主義,缺乏責任意識,工作中沒有身體力行,當好表率。在施工期間,發(fā)現(xiàn)職工違章違紀問題,批評教育的多,解決問題不敢動真碰硬,怕得罪人的思想存在。
    今后努力的方向:一是提高學習適應能力。加強業(yè)務知識學習,熟知、理解文件內(nèi)涵,提高業(yè)務能力,堅持向書本學知識、到現(xiàn)場學方法、實踐中學經(jīng)驗,制度做到業(yè)務精通,管理到位;二是認真思考車隊管理工作和對形勢任務的準確把握,樹立大局意識,明晰工作思路、強化管理效果。三是提高團結(jié)協(xié)作能力。引導車隊職工樹立責任意識、團結(jié)意識和紀律意識,形成團結(jié)向上、分工協(xié)作的良好工作氛圍。四是提高管理能力,全面了解車隊實際情況,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的突出問題,主動思考,超前防范,不斷創(chuàng)新工作思路、改進管理手段,促使管理水平的不斷提升。
    維修一車間二隊。
    二?xx年十一月十二日。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十八
    各位領導、各位評委:
    我叫###,今年22歲,中專學歷,技術員職稱,現(xiàn)在電信局市話處號線室工作。1999年參加工作以來,在領導和同事們的關心幫助下,在生產(chǎn)實踐的鍛煉中,我不僅對電信裝機線路的優(yōu)化設計、線路維護等工作有了深層次的認識,而且對如何提高電信服務質(zhì)量、努力提高行業(yè)競爭力進行了有益的探索,使自己逐步走向了成熟。20xx年我被電信局授予先進生產(chǎn)者的榮譽稱號?,F(xiàn)我向各位領導匯報一下我近幾年來的工作學習情況,敬請領導批評指正。我是1999年8月電信學校畢業(yè)分配到電信局。從一個學生到一個電信職工我深深地知道自己角色的定位,我也深切的明白自己肩負的責任和使命。自參加工作的那一天起,我就把自己的理想、青春和電信局的發(fā)展緊緊地連在了一起,始終懷著一顆對電信事業(yè)無限忠誠的赤熱之心,無論是在最初的市話處裝機隊實踐磨練階段,還是在號線室崗位,我都謙虛的向老師傅學習,并用心做著不懈的努力和追求,使自己很快融入了集體、融入了角色。
    電信部門是直接與廣大群眾接觸的窗口。作為一名電信職工我深知自己的一言一行就代表了電信局的一個側(cè)面,在某種程度上就代表了電信局的形象?;谶@一認識,我時時處處嚴格要求自己,以自己實際行動改被動服務為主動服務,做到崗位服務的規(guī)范化、專業(yè)化。
    作為服務行業(yè)客戶滿意不滿意是衡量工作水平的高低的關鍵環(huán)節(jié)。為使客戶來我們市話處舒心、辦理業(yè)務稱心、后期服務放心,我在工作中堅持做到了“一快、二準、三笑、四無”?!耙豢臁本褪寝k理業(yè)務快速;“二準”就是辦理業(yè)務準確、回答用戶疑難問題準確;“三笑”就是笑迎、笑送、微笑辦理業(yè)務;“四無”就是對用戶無指責、無刁難、無推諉、無頂撞。
    同時我還堅持做到了“三心”:捧出一顆愛心,想用戶之所想,急用戶之所急,幫用戶之所難,用自己的一言一行,讓每一個客戶時時處處感到關愛和真情;擁有一片熱心,就是要熱愛電信工作,做到百問不厭,有求必應,笑臉相迎,笑臉相送,用微笑服務給用戶營造一種舒暢和諧的氛圍;獻上一顆誠心,就是以誠相待,以誠感人,以誠助人,用一顆誠心解決用戶線路上的困難。也正是自己堅持顧客至上的經(jīng)營理念,全心全意為客戶服務,時時處處為客戶著想,有問必答、有求必應,才贏得了廣大用戶的信賴。
    我的發(fā)言完了,敬請領導批評指正。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇十九
    通過學習,使我們再次鞏固了大局意識,政治意識,憂患意識,群眾意識和法治意識,進一步夯實執(zhí)法為民的思想基礎。
    作為一名鐵路乘務黨員,在自己平凡的崗位上,嚴格要求自己,努力爭創(chuàng)一流。在實際工作中,更應主動思考,不斷創(chuàng)新工作方法,攻克技術難題;以勤奮的工作,熱情的態(tài)度,為廣大旅客提供更為優(yōu)質(zhì)的服務,做出自己應有的貢獻。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇二十
    尊敬的xx領導:
    我是中國xx銀行的一名十分十分普通員工。在...x銀行已經(jīng)工作的近三年中,我始終堅持著良好的工作狀態(tài),以一名合格x行員工的標準嚴格的要求自我。立足本職工作,潛心鉆研業(yè)務技能,使自我能在平凡的崗位上奉獻青春,為x行事業(yè)發(fā)出一份光,一份熱。我要求自我不斷提高,努力工作之余,我參加電大學習,于今年順利取得了會計大專文憑,并在今年“中國xx銀行xx分行第七屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得xx市第一名。
    一、履行職務情景:
    在黨組織和行領導的精心培育下和教導下,在部門領導的直接指導下,同事們的關心幫忙下,我經(jīng)過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,現(xiàn)將工作業(yè)績總結(jié)如下:
    思想上,進取參加政治學習,理解掌握鄧小平理論知識和“三個代表”重要思想,關心國家大事,擁護以胡錦濤為首的黨中央的正確領導,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,遵守行紀行規(guī),政治上要求提高,具有較高的政治覺悟,進取向黨組織靠攏。
    工作上,本人能忠于職守,嚴于律已,工作勤懇,嚴格執(zhí)行國家金融政策,遵守省行、支行的各項規(guī)章制度,進取響應上級行的有關號召,在授權(quán)范圍內(nèi)進取開展各項工作。我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法,在貼合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率,更好地完成工作要求。
    學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。剛工作我就利用業(yè)余時間自學,我沒有滿足于現(xiàn)狀,由于學習勤奮刻苦,成績優(yōu)良。不但掌握和提高了金融知識,也有了必須的理論水平。學習理論的同時,更加鉆研業(yè)務,把學到的金融知識融會到工作中去,使業(yè)務水平不斷提高。
    二、今年取得成績:
    1、今年“中國xx銀行xx分行第七屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得xx市第一名。
    2、我參加電大學習,于今年順利畢業(yè),取得了會計大專文憑。
    三、存在的主要問題:
    一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,新情景新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世,應對嚴峻的挑戰(zhàn),我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。
    二是在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自我政治素質(zhì)不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
    三是業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟,需要繼續(xù)加強。
    特此報告。
    xxx。
    日期:20xx年x月xx日
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇二十一
    1、按照“鞏固、完善、協(xié)調(diào)、提高”的思路繼續(xù)深化部門預算改革,我把預算編制作為一項長期工作抓實抓好,加強日常積累和研究,加大預算執(zhí)行的監(jiān)督力度,細化預算編制,建立預算項目庫,完善預算定額,編制綜合預算,并通過預算信息化系統(tǒng)的不斷完善,逐步形成了“公平、透明、規(guī)范、高效”的預算管理機制。
    2、在不斷總結(jié)財政國庫集中收付制度改革經(jīng)驗的基礎上,我進一步完善各項規(guī)章制度建設和工作流程,在規(guī)范操作、強化管理上下工夫,針對改革中出現(xiàn)的具體情況提出解決措施,全年發(fā)生國庫集中支付資金4,861萬元,其中:直接支付3,756萬元,授權(quán)支付1,105萬元,為我區(qū)國庫集中支付改革的全面鋪開打下了堅實的基礎。
    3、做好政府收支分類改革工作,完善政府收支分類框架,及時總結(jié)政府收支分類改革經(jīng)驗,完善科目設置,確保了我區(qū)20__年的預算執(zhí)行按照新科目體系順利進行,為預算管理、統(tǒng)計分析和財政監(jiān)督等提供了準確的信息。
    4、繼續(xù)深化“收支兩條線”的管理工作,切實加強非稅收入的征管,進一步抓好收繳、罰繳分離工作,并聯(lián)合物價、審計等部門對我區(qū)教育收費等非稅收入情況進行檢查,注重將財政票據(jù)的管理作為源頭抓起,保證我區(qū)沒有任何違反規(guī)定的執(zhí)收執(zhí)罰現(xiàn)象發(fā)生。
    5、借《__區(qū)財政管理體制方案》出臺的契機,調(diào)整規(guī)范各級政府的財政分配關系,穩(wěn)步建立起財權(quán)與事權(quán)相匹配的分級財政管理體制,促進區(qū)鎮(zhèn)共同發(fā)展壯大。
    6、認真貫徹落實《政府采購法》,擴大政府采購的范圍和規(guī)模,完善運行規(guī)程,加強制度建設,加快信息化建設,加大監(jiān)督檢查力度,有效防止商業(yè)賄賂的發(fā)生,全年完成政府采購額1,633萬元,節(jié)約資金114萬元。
    四、抓監(jiān)管、重查處,努力規(guī)范財經(jīng)秩序。
    1、嚴格執(zhí)行《預算法》。我定期向區(qū)人大匯報預算的執(zhí)行情況,主動接受人大及其會的法律監(jiān)督,認真聽取人大代表、政協(xié)委員對財政工作的建議和意見,不斷提高財政的民主決策水平,全年落實和辦理區(qū)二屆人大議案4件,按時辦結(jié)率、面復率及滿意率達100%;同時我自覺接受審計部門對財政的監(jiān)督,認真落實審計整改,進一步規(guī)范財經(jīng)秩序。
    2、做好財政投資評審工作。根據(jù)《__市政府投資項目管理條例》和我區(qū)財政基本建設投資受托評審機構(gòu)的準入條件,使政府投資項目全部納入評審范圍,不斷提高投資評審的質(zhì)量和效率,全年共審核工程決算項目85個,總額2,405萬元,核減479萬元,大大節(jié)約了政府資金。
    3、積極開展財政支出績效評價試點工作。我們選取了教育貸款專項資金作為績效評價的試點項目,通過從項目評價入手,先易后難,穩(wěn)步有序地建立“項目-單位-部門-綜合”四個層次的評價類型,以強化財政資金使用效果的考核,進一步提高財政資金的使用效益及科學理財?shù)哪芰Α?BR>    4、加強國有資產(chǎn)管理工作。區(qū)財政部門將預算管理與資產(chǎn)管理相結(jié)合,加強規(guī)范行政事業(yè)單位資產(chǎn)處置管理,對全區(qū)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)進行清查,及時高效地完成了區(qū)鎮(zhèn)所有行政事業(yè)單位的清產(chǎn)核資工作。
    5、加強會計監(jiān)督。為提高我區(qū)會計管理的整體水平,區(qū)財政部門按照《會計法》的規(guī)定,組織了兩次會計從業(yè)資格的考核及新會計準則的培訓,并對會計從業(yè)人員進行繼續(xù)再教育,規(guī)范了會計秩序;此外還組織了區(qū)內(nèi)3,000多人參加全國第三屆會計知識競賽。
    五、抓建設、樹形象,切實履行為民理財職責。
    我堅持“以人為本、從嚴治隊、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的財政管理理念,從多方面加強自身素質(zhì)的提高和隊伍建設,強化為民理財意識,著力培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞呢斦刹筷犖?。一方面抓財政收支管理,一方面抓人員培養(yǎng)教育,積極倡導深入調(diào)查研究、求真務實、開拓創(chuàng)新的工作作風,推進政務公開,實行“陽光”理財;進一步提升服務質(zhì)量,增強財政服務機關、服務基層、服務企業(yè)、服務社會的意識;進一步加強黨風廉政建設,把勤政和廉政結(jié)合起來,把財政干部隊伍建設成一支政治過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務精通、服務高效的為民理財隊伍。
    回顧今年以來的工作,我雖然取得了一定的成績,但離區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府的要求還有不少差距。如工作中有時急躁情緒,還要進一步完善財政資金使用的績效評價體系和加強財政資金監(jiān)管力度。展望20__年,我將繼續(xù)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,以黨的__大精神為指引,認真落實區(qū)人大的各項決議,解放思想,搶抓機遇,把科學發(fā)展觀貫徹到財政工作的每個方面,為全面完成財政工作目標而不懈努力,促進全區(qū)財政工作再上新臺階。
    20__年財政工作的基本思路。
    一、以組織收入為第一要務,建立財政收入增長的新機制。
    一是積極構(gòu)建財政收入良性增長機制,從資金、政策、服務等方面著手,推動經(jīng)濟增長方式向內(nèi)涵型、效益型轉(zhuǎn)變;我要多思培植財源之道,多謀生財聚財之策,把項目建設作為增強財政發(fā)展后勁的根本措施來抓,鼓勵發(fā)展市場前景好、科技含量高、產(chǎn)品競爭力強、創(chuàng)稅能力高,對全區(qū)經(jīng)濟具有較強帶動作用的大項目、好項目,鼓勵引進總部經(jīng)濟,促進財源的增長和經(jīng)濟的發(fā)展。二是進一步強化稅收征管手段,對主體稅種和重點企業(yè)進行實時監(jiān)控,對小稅小戶進行逐戶摸排,及時足額征收到位,做到應收盡收。三是充分發(fā)揮協(xié)稅護稅制度及所長會議的作用,重點抓好重點稅源的稅收完成情況分析,通過各部門的信息溝通反饋,建立完善財稅收入增長監(jiān)測分析機制,實現(xiàn)財稅增長與經(jīng)濟增長的良性互動,協(xié)調(diào)發(fā)展。四是進一步健全非稅收入管理機制,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,積極推進綜合預算,規(guī)范國有土地出讓金管理,加強對組織收入的稽查督繳力度,合理挖掘社會公共資源有償使用收入、行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)收益等非稅收入的增收潛力,千方百計增加財政收入。
    二、以和諧發(fā)展為目標,構(gòu)建財政支出結(jié)構(gòu)的新格局。
    在經(jīng)濟科學發(fā)展的基礎上,我們更應注重社會和諧發(fā)展,要著力解決財政“缺位”和“越位”問題,逐步減少直至退出對一般競爭性領域的直接投入,嚴格控制一般性支出,加大對“改善民生為重點的社會建設”的投入力度。實現(xiàn)財力向“三農(nóng)”傾斜,堅持把發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、繁榮農(nóng)村經(jīng)濟作為首要任務,加強農(nóng)村基礎設施建設,加大支農(nóng)惠農(nóng)力度,有效促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收;加大對農(nóng)村養(yǎng)老、醫(yī)療保險等領域的投入,健全農(nóng)村社會保障體系;加大對農(nóng)村教育事業(yè)的支持,減輕農(nóng)民負擔,提高農(nóng)民素質(zhì)。實現(xiàn)財力向困難群眾傾斜,重點關注基層貧困農(nóng)民及外來務工人員等社會弱勢群體的生活、醫(yī)療、子女教育等問題,促進城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險制度改革,切實保障困難群眾的基本生活。實現(xiàn)財力向公共事業(yè)領域傾斜,支持建立較為發(fā)達的公共教育、公共衛(wèi)生和文化事業(yè)體系,解決人民群眾教育、醫(yī)療衛(wèi)生和社會保障等方面的實際問題,提高全民教育水平,提高全民健康水平。實現(xiàn)財力向富民方向傾斜,積極創(chuàng)造就業(yè)崗位,完善市場就業(yè)機制,改善就業(yè)結(jié)構(gòu),通過強化稅收調(diào)節(jié)作用,增加城鄉(xiāng)居民收入,創(chuàng)造條件讓更多群眾擁有財產(chǎn)性收入。
    三、以財政監(jiān)管為手段,開創(chuàng)財政資金高效運行的新局面。
    盡管近年來我區(qū)經(jīng)濟總量越來越大,財政收入增長較快,但仍需保持清醒頭腦,居安思危,增強憂患意識。我區(qū)經(jīng)濟基礎還比較薄弱,總量小,財政收入基數(shù)不斷增大的同時也加大了收入持續(xù)穩(wěn)定增長的難度,而需要財政保障的支出需求非常大,因此絕不能因為財政收入形勢相對好一些就可以大手大腳花錢。我要明確樹立“節(jié)支就是增收”的思想觀念,以財政監(jiān)管為手段,使財政資金更好地履行政府職能,提高資金使用的規(guī)范性、安全性和高效性。一是在預算安排上有保有壓,該保的一定要保,該控的一定要控,該壓的一定要壓;在預算執(zhí)行上嚴格控制支出,特別是一般性支出的增長,切實防止鋪張浪費,集中財力辦大事,真正把錢用在刀刃上。二是建立健全財政支出績效評價管理體系,加大對部門專項資金的績效評價力度,以績效評價結(jié)果作為部門安排下一年度預算的依據(jù),促進部門提高財務管理水平,促進財政資金的高效運行。三是做好政府投資項目的評審工作,進一步完善項目預(結(jié))、決算審核制度,爭取為政府節(jié)約更多的資金。四是規(guī)范和加強國有資產(chǎn)管理,維護國有資產(chǎn)的安全和完整,合理配置國有資產(chǎn),提高國有資產(chǎn)使用效益。五是加強會計行業(yè)的監(jiān)督管理,嚴厲打擊會計造假行為,維護會計市場誠信體系。
    四、以改革創(chuàng)新為動力,邁出公共財政建設的新步伐。
    一是深化部門預算改革,進一步改進部門預算編制方法,強化預算管理和監(jiān)督,完善預算編制、執(zhí)行的制衡機制,力爭實現(xiàn)有新突破。二是全面鋪開財政國庫集中收付制度改革,按照“先試點、后全面推廣”的原則,循序漸進,加快擴大試點范圍,至20__年底區(qū)本級的所有預算單位全部實行國庫集中支付。三是繼續(xù)深化“收支兩條線”,全面規(guī)范非稅收入,完善非稅收入管理政策和制度,將土地出讓收支全部納入地方政府性基金預算,強化土地出讓收支的監(jiān)督管理,進一步加強土地、海域等資源性收入的征收管理,進一步加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)收益的征收管理。四是繼續(xù)加大政府采購工作力度,著重作好政府投資項目的政府采購工作,通過完善采購方式監(jiān)管機制和規(guī)模效應,提高政府采購的效率和效益。
    五、以隊伍建設為保障,推進財政工作作風的新提高。
    進一步加強財政干部隊伍的思想建設,認真開展思想教育活動,學習落實黨的__大精神,理論聯(lián)系實際;進一步加強財政干部隊伍的法治意識,自覺接受人大及其會的監(jiān)督審查,切實提高依法理財?shù)乃?進一步加強財政干部隊伍的業(yè)務水平,加大專業(yè)知識及業(yè)務培訓力度,推進財政工作的規(guī)范化及高效化;進一步加強財政干部隊伍的服務意識,推行財政政務公開,接受社會監(jiān)督,為人民群眾提供更滿意的服務,推進財政工作作風的新提高。
    在新的一年里,我將以更加飽滿的熱情與嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L完成區(qū)委、區(qū)政府所賦予的各項工作任務,作好財政工作人員的表率,作好共產(chǎn)黨員的表率,不辜負黨和人民對我的信任,向全區(qū)人民交上一份滿意的答卷。
    系統(tǒng)開發(fā)述職報告篇二十二
    一年來,本人在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,在鄉(xiāng)計生服務站和婦聯(lián)組織的大力支持下,緊緊圍繞“控制人口數(shù)量,提高出生人口素質(zhì),優(yōu)化人口結(jié)構(gòu)”這一任務,堅持以人為本,創(chuàng)新工作思路,強化服務大局,服務婦女、服務基層意識,全面履行職責,為推動全村婦女工作新發(fā)展作出了積極的努力。現(xiàn)將本人一年來所做工作向大家報告如下,不妥之處,請批評指正。
    信息統(tǒng)計上報及時準確。
    以開展‘我與國策共成長’、與育齡婦女簽訂‘誠信計生’協(xié)議書’、評‘婚育文明戶’、發(fā)放宣傳材料、懸掛宣傳橫幅等活動,積極開展計生宣傳工作。
    今年以‘大宣傳、大清理、大補救、大處理、大征收’的拉網(wǎng)形式,對違法生育戶進行了社會撫養(yǎng)費的征收,累計征收金額12300元。
    為了進一步加強我村流動人口計劃生育工作,提高管理和服務水平,開展流動人口大排查活動,重點對外來人口進行排查摸底。
    免費為避孕育齡婦女的上門送去避孕藥具,做好育齡婦女避孕節(jié)育工作。
    3月6日鄉(xiāng)婦聯(lián)在鄉(xiāng)政府開展了以‘一幫一’的模式,為貧困兒童和貧困婦女送溫暖活動。6月1日在鄉(xiāng)政府舉行了‘愛心媽媽’幫扶孤殘兒童行動,共捐資2000余元,又在12月份為孤貧兒童送去了毛衣和棉帽子?,F(xiàn)正在為想創(chuàng)業(yè)的婦女聯(lián)系小額貸款,讓一小部分婦女帶動一大部分婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè),是馬家灣村成為真正的‘巾幗示范村’。
    認真學習貫徹《黨員領導干部廉潔從政若干規(guī)定》、嚴格按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定,認真履行好自己的職責,清政廉潔,模范遵守黨紀政規(guī)。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和大局觀,堅定理想和信念,自覺貫徹執(zhí)行黨的基本路線和方針政策,貫徹執(zhí)行鄉(xiāng)黨委、政府的決定,牢記全心全意為人民服務的宗旨,樹立公仆意識,切實轉(zhuǎn)變工作作風,做到權(quán)為民用,利為民謀,情為民系。
    一年以來,在分工范圍內(nèi)做了一些工作,也取得了一些成績,但對黨委、政府領導的要求,同志們的期望還有一定的差距,主要表現(xiàn)在,一是學習抓得不夠,相關的業(yè)務知識往往急用急學,掌握運用不到位,還不能適應形勢發(fā)展的需要;二是創(chuàng)造性開展工作不夠。
    通過近期在全鄉(xiāng)開展進一步營造風清氣正發(fā)展環(huán)境發(fā)活動的學習,我將從以下幾個方面努力:一是繼續(xù)加強政治理論學習,進一步提高政策理論水平;二是加強業(yè)務知識學習,不斷提高工作能力;三是進一步解放思想,更新觀念,不斷創(chuàng)新工作思維;四是深入基層,調(diào)查了解婦女兒童工作的熱點和難點問題,更好地為婦女兒童服好務。