總結是一個反思的過程，通過總結可以提高我們的思維能力?？偨Y應該力求簡潔明了，言之有物，讓讀者能夠一目了然地了解總結的核心內容。以下是關于總結的一些經典范文，希望能給大家在總結寫作上提供一些參考。
局廉政文化建設工作總結篇一
各位領導、同事：
我是來自財務會計部一名職員，名叫______，現年____歲，^v^黨員。現在，我就將20____年在財務會計部的具體參與和分管的工作情況向各位領導、同事們進行匯報：
1、積極做好信息披露工作，兌付社員股金紅利。按照銀監(jiān)監(jiān)管部門要求和信用社股金管理辦法，聯(lián)系會計事務所，做好20____年度的報表審計報告工作，配合聯(lián)社辦公室做好20____年度的信息披露工作，及時地兌付20____年度社員股東分紅，維護社員股東權益。
2、協(xié)處部門經理做好20____年度所得稅匯算工作。積極探討、精讀國家財政部、國稅總局陸續(xù)下發(fā)有關各種所得稅優(yōu)惠政策文件，與當地國稅部門工作人員交流學習，用好用活國家優(yōu)惠政策，準確匯算匯繳企業(yè)所得稅，做好了我社20____年所得稅匯算清繳工作。
3、協(xié)處部門經理做好央行票據后續(xù)監(jiān)測考核指標的測算工作。為確保我社央行票據后續(xù)監(jiān)測考核指標能夠達標，會同發(fā)展部、風險部、審計部對各項考核指標進行了測算。
4、積極參與會計基礎檢查工作。通過檢查，增強我社會計基礎管理工作，規(guī)范員工業(yè)務操作流程，強化內部控制，提升了會計管理水平、會計服務質量和會計操作風險防控能力。
(1)是存量個人身份信息真實性核查工作情況，____月參加省聯(lián)社組織的個人存量賬戶核實系統(tǒng)上線前培訓，并于____年__月____日完成對全轄員工轉培訓工作，確保系統(tǒng)上線穩(wěn)定運行。通過懸掛橫幅、led顯示屏播放存量個人賬戶核實內容及向社會發(fā)布張貼通告等多途經進行宣傳做實存量個人賬戶宣傳工作，讓客戶按時到我社進行身份核實。截止20____年14月末，我社個人存量核查進度達100%。完成了我社20____年個人存量賬戶核實工作目標任務要求。
6、與各部室能力配合，積極主動開展假幣專項治理工作，暢通人民幣流通環(huán)節(jié)，維護持幣人合法權益和信用社聲譽。
(1)不斷提升反假貨幣機具配置水平。
為提高服務水平，防范和堵截假幣事件的發(fā)生，提高公眾對我社的信任，確保人民幣柜臺收付業(yè)務工作的正常開展，我社加大了反假貨幣機具配置力度。截止20____年14月，a類點鈔機____臺，b類______臺，c類______臺，具備冠字號功能______臺;取款機______臺其中具備冠字號功能______臺，另三臺雖不具冠字號配有冠字號清分機______臺，加鈔都經具備冠字號清分機進行加鈔的;存取一體機____臺，具備冠字號。較好的完成年初我社20____年冠字號計劃。
(2)完成了20____年反假貨幣宣傳和培訓目標任務。
(3)不斷完善反假貨幣管理機制。
積極加強持證上崗管理。積極聯(lián)系參加當地人行的各項反假培訓并協(xié)調參加人行組織的反假資格考試，20____年我社假幣資格年審為______人，新參考____人。到20____年，要求我社所有臨柜人員100%持證。
7、積極參加人行人民幣結算帳戶專管員培訓考試。20____年____月____日，我社______名員工參加人行舉行的人民幣結算賬戶專管員培訓，并全部通過考試取得上崗資格，構建了我社與人行結算賬戶開立的綠色通道。
8、股本金的驗資工作。積極主動地做好了20____年股本金的驗資工作及注冊資本金的變更工作。
以上就是本人20____年在財務會計部具體工作情況，不妥之處，請各位領導、同事予以批評指正。
局廉政文化建設工作總結篇二
一是加強組織領導。把廉政文化建設列入黨委重要議事日程，與項目工作，經濟發(fā)展等工作一起部署，一起檢查，一起考核?？h委、縣政府、縣紀委領導親自帶頭，發(fā)揮表率作用，下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進社區(qū)、入校園進行輔導講課，宣傳上級反腐倡廉精神、廉政知識和先進文化。我縣有20多位副處級以上領導干部掛包社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和校園進行廉政指導。二是落實工作責任。制定下發(fā)了《關于加強廉政文化建設的實施意見》，把廉政文化建設工作任務進行責任分解，紀檢監(jiān)察機關、宣傳部門充分發(fā)揮組織協(xié)調作用，文化、新聞媒體等部門各司其職加強配合，具體抓好各項工作落實，形成了黨委統(tǒng)一領導、紀委組織協(xié)調、各部門密切配合、廣大黨員干部群眾積極參與的“大家唱”局面。三是強化制度建設。把廉政文化建設納入黨風廉政建設責任制，建立黨風廉政宣傳工作聯(lián)席會議制度，制定了有關廉政文化建設規(guī)章制度和具體實施方案，明確建設的總體目標、指導思想、工作要求和任務，把廉政文化建設工作“軟任務”變成“硬指標”，搞好廉政文化建設總體規(guī)劃。
二、立足實際，爭創(chuàng)特色，豐富廉政文化建設的形式。
三、面向基層，拓寬渠道，擴大廉政文化的輻射面。
局廉政文化建設工作總結篇三
為認真貫徹落實中央關于《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年的工作規(guī)劃》和2012年黨風廉政建設目標責任書要求，我公司黨支部以廉政文化進企業(yè)活動為載體，積極組織開展廉政文化建設進項目活動，取得了一定成效?，F前階段工作情況總結如下。
一是成立由公司黨支部書記為組長、班子其他成員為副組長的廉政文化活動領導小組，公司黨支部年初與監(jiān)理人員分別簽訂了黨風廉政建設目標責任書，把廉政文化進項目工作全面落實到各責任領導及責任科室，形成由公司黨支部統(tǒng)一領導，公司領導班子分工負責，科室室通力協(xié)作的廉政文化進項目活動領導體系，為廉政文化六進活動提供組織保證。
三是推進廉政文化進企業(yè)機制建設，加強廉政文化進企業(yè)工作指導，定期開展工作檢查。
為有效推進廉政文化進企業(yè)活動開展，公司黨支部把加強宣傳、提高思想認識放在突出位置，相繼在各科室中廣泛開展了廉政文化進企業(yè)宣傳教育活動，開展了對黨的十八大精神的學習，宣講了黨的基本知識、基本理論以及黨紀政紀條例、黨員權利義務等相關知識，不斷提高員工對黨的基層組織建設和廉政文化進企業(yè)工作的思想認識，增強廉政文化活動進企業(yè)的工作意識，自覺組織和參與廉政文化進企業(yè)建設活動，充分發(fā)揮基層組織作用，加強企業(yè)民主、法制建設，保障員工合法權益，打擊消極、腐敗現象和不良行為，推動企業(yè)積極向上的文化事業(yè)，形成遵紀守法和充滿活力的企業(yè)工作氛圍，保障一方平安和社會穩(wěn)定，通過學習教育，廉政文化進企業(yè)的基礎思想工作基本形成，企業(yè)廉政文化建設工作得到了加強，有效促進了各項工作的開展，為企業(yè)的生產經營和廉政建設提供了組織保障，推動了公司經濟的健康發(fā)展。
為有效貫徹實施廉政文化進企業(yè)工作，公司根據實際情況，分步逐步推進。
一是對各科室，按照廉政文化進企業(yè)工作要求，建立企業(yè)黨風廉政工作守則，讓有一定影響力的同志擔任廉政文化進企業(yè)的監(jiān)督員和信息員，對企業(yè)黨員職工的廉政情況進行監(jiān)督，收集廉政文化建設的意見和建議，及時發(fā)現問題，確保廉政文化建設各項措施落到實處，不斷規(guī)范企業(yè)生產經營行為。
二是對正在施工的各工地，首先建立企業(yè)黨風廉政工作制度，設立了廉政監(jiān)督電話，把企業(yè)工作自覺地放置在群眾的監(jiān)督之下，增強企業(yè)建設工作的透明度。
三是健全了企業(yè)黨員職工學習制度，定期對企業(yè)干部職工進行廉政建設教育活動，提高他們對此項活動的認識，從而為廉政文化建設在企業(yè)的開展提供思想上和組織上的保證。
一是通過會議向員工宣傳_廉政文化_相關資料，發(fā)放廉政文化進企業(yè)公開信和宣傳手冊。
二是設立廉政櫥窗和宣傳欄，把廉政格言、廉政公益廣告和廉政漫畫向廣大員工展示宣傳。
三是將反腐倡廉方面的書報雜志送到工地和科室，在公司的員工文化園地中專門建立廉政文化園地。四是在宣傳欄設立_反腐敗警示錄_專欄，將典型腐敗案例掛在宣傳欄上，通過案例分析，加強廉政建設教育。五是建立由員工組成廉情通報隊，向廣大員工宣講黨風廉政建設和反腐敗工作所取得的重大成果，引導員工正確認識反腐敗形勢，倡導尊廉崇廉的企業(yè)文化，積極推動廉政文化建設的深入開展。
一是加強管理人員的教育，積極開展爭當_廉領導、廉助手、廉管家_活動，加強公司政務公開、廠事務公開、財務公開等工作，強化企業(yè)財務管理，引導公司誠信經營、合法經營。
二是定期開展廉潔自律報告會，開展民主評議，認真聽取員工意見建議，開展批評與自我批評。
三是在宣傳欄開辟廉政討論專欄，引導員工開展職業(yè)道德大討論，增強員工的社會公德意識。
五是適時舉行以廉政為主題的讀書活動，大力倡導員工_讀書修德，以德律己_。
局廉政文化建設工作總結篇四
尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁：
大家好！
今天，我演講的題目是：我愿做一朵荷花。
一提起荷花，大家自然會想起古人贊美荷花“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”的名句。是啊，古往今來，那獨具魅力的荷花，人見人愛，人見人夸。
一提起荷花，我還必然想起我的家鄉(xiāng)南宋時期大詩人楊萬里所作的有關荷花的詩句：“小荷才露尖尖角，早有蜻蜓立上頭”、“接天蓮葉無窮碧，映日荷花別樣紅”。誦讀著這些鮮活清新的詩句，我仿佛穿過800多年時空的隧道，看到了一代詩宗楊萬里偉岸的形象；誦讀這些鮮活清新的詩句，我也理解了一代詩宗楊萬里為何偏對荷花情有獨鐘?!楊萬里的一生為人剛直不阿，做官清正廉潔，是一個畢生追求山高水長風范的人。他，猶如一朵永不枯敗的荷花，是那么的冰清玉潔，又是那么的鮮亮照人。
在人類文明相對發(fā)達的當今社會，保持荷花那種一塵不染的獨特品質，是多么顯得難能可貴。有了荷花這種高尚的品格，就能強壯拒腐防變的肌體，就不會被糖衣裹著的炮彈所打倒，古往今來，有多少一身正氣的人物讓我們久久感動，難以忘懷；反之，如果不能保持荷花一樣的高尚品格，那么就會陷入污濁之中難以自拔，結果只會落得個身敗名裂的可恥下場，古往今來，也有多少個人民敗類，讓我們深刻警醒，引以為鑒。
我們從事的工商行政管理工作，同樣需要保持荷花那種一塵不染的獨特品質。我們代表國家履行市場監(jiān)管和行政執(zhí)法職責，每天都要同各類的生產者、經營者、消費者打交道，在監(jiān)管和執(zhí)法過程中，難免會發(fā)生管理與被管理之間的矛盾和利益沖突，難免會面對各種誘惑。在這些時候，我們就務必保持清醒的頭腦，以人民利益為重，堅守一身正氣不染塵的節(jié)操，依法監(jiān)管，妥善處理好各種矛盾和沖突。否則，如果我們懷有私心雜念，視法律為兒戲，拿權利做交易，那么就必然會破壞公正執(zhí)法，損害工商執(zhí)法權威及廉政形象。
我，作為工商行政管理戰(zhàn)線的一名新兵，和許多同仁一樣，肩負著今后工商行政管理事業(yè)發(fā)展光榮而艱巨的任務。未來充滿希望，但也一定會面臨形形色色的誘惑的考驗。能否經得住各種誘惑的考驗，就看能不能保持荷花那種一塵不染的獨特品質。人們羨慕我現在從事的工商行政管理工作，在他們看來是認為工商部門有權。誠然，工商部門依法具有一定的權利，但權利是把雙刃劍，一切權利是人民給的，為人民掌好權、用好權，有口皆碑；若以權謀私，貪贓枉法，則必遭人民唾棄，還必然受到黨紀國法的制裁！
在今后的事業(yè)和生活里，我愿做一朵荷花，廉潔為民，清白做人，為紅盾增光，為紅盾添彩！
我的演講完了，謝謝大家！
局廉政文化建設工作總結篇五
幾年來，全局地勘文化建設取得了很大成績，廉政文化建設也取得了很大的進展，有力地推動了地勘經濟的快速發(fā)展。全局上下圍繞地質經濟發(fā)展這個中心，建設社會主義核心價值體系，結合社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等開展了豐富多彩文化創(chuàng)建活動，隨著地勘文化建設活動的不斷深入和創(chuàng)新，進一步加強地勘單位廉政文化建設，用文化的視角和方法來探索、研究廉政的理念、制度、行為、表現，并用文學、藝術等鮮活的文化形式來進行推介和傳播廉政文化，用在構建和諧地勘單位上，更有現實意義。
廉政文化是以廉政為思想內涵，以文化為表現形式的一種文化，是廉政建設與文化建設相結合的產物，是關于廉政的知識、信仰、規(guī)范、價值觀和與之相適應的行為方式、社會評價的總和。
廉政文化要以先進的廉政理論為統(tǒng)領，以先進的廉政思想為核心，以先進的廉政制度為基礎，以先進的廉政文化藝術為載體，教育廣大黨員干部和職工群眾，以廉潔自律為榮，以貪污腐敗為恥，把精力和心思用在地勘單位科學發(fā)展上，用在改善地勘職工的文化生活水平上，用在構建和諧地勘單位上。
加強廉政文化建設是優(yōu)化黨風廉政環(huán)境的重要途徑，是宣傳、教育、鼓舞群眾的重要途徑，是培養(yǎng)公眾廉潔意識的重要手段，有利于培育黨風廉政建設的堅實群眾基礎，提高人民群眾對腐敗現場的鑒別能力和自覺抵制意識，營造以廉為榮，以貪為恥的濃厚文化氛圍，形成“人人思廉，全民崇廉”的黨風廉政建設新格局。
二、廉政文化的核心價值觀。
廉政文化的核心價值觀，是務實、為民、清廉。務實就是認真研究中國特色社會主義建設中執(zhí)政黨廉潔從政的規(guī)律，堅持立黨為公、開拓進取、勤奮工作、務求實效。為民，就是把廣大人民群眾的利益視為最高利益，時刻想著群眾，一切為了群眾。清廉，就是要保持我們黨艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持_員的優(yōu)秀品德和高尚情操，廉潔奉公，廉潔從政。這一價值觀，順應了時代發(fā)展要求，反映了廣大人民群眾的意愿，代表著社會主義先進文化的本質要求和服務方向。
三、廉政文化的主要表現形式。
廉政文化的主要表現形式是指通過一定的媒介將廉政內容、思想、精神表達出來的一種方式，如圖書、歌曲、電影電視、曲藝、廣告、漫畫、石刻、警句格言、對聯(lián)等開展說廉、唱廉、書廉、展廉、宣廉、諾廉、考廉、講廉等活動，起到引導人、教育人、塑造人、激勵人和鼓舞人的作用，使反腐倡廉工作滲透到地勘工作的各個環(huán)節(jié)，廉政文化建設到分隊、機臺、班組。
地勘單位廉政文化建設應把“愛國守法、明理誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”等道德規(guī)范融入廉政文化建設之中，充分體現“以獻身地質事業(yè)為榮，以艱苦奮斗為榮，以找礦立功為榮”；“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能忍耐，特別能奉獻”的三光榮、四特別的地質工作優(yōu)良傳統(tǒng)。與地勘單位的精神文化、制度文化、行為文化、安全文化等結合起來，充分調動廣大職工的積極性，溝通黨群、干群關系，為構建和諧地勘單位起到推動作用。其主要方法有：
以廉政思想為核心，著力構筑廉政文化體系。地勘單位要把廉政文化建設納入整體發(fā)展戰(zhàn)略，并與地勘文化建設核心內容相結合，緊緊圍繞黨風廉政建設實際，著眼于反腐倡廉工作所面臨的各種實際問題，在教育、制度、監(jiān)督等環(huán)節(jié)中，增加文化含量，將廉政認識變?yōu)榱庾R，形成“以廉為美、以廉為樂、以廉為榮”的良好氛圍。
把建立健全懲治和預防腐敗體系融入到廉政文化建設中。地勘單位要建立健全懲治和預防腐敗體系。將警示、教育、制度、監(jiān)督等構成整體，融入到廉政文化建設之中，增強廉政文化的規(guī)范性和約束功能，弘揚廉潔精神，抨擊不廉行為，使“廉榮貪恥”的價值觀為廣大黨員干部和職工群眾所接受，促進領導干部筑牢思想道德防線。
把廉政物質文化與廉政精神文化結合起來。一方面，要加強廉政文化建設的硬件投入，強化廉政學習和廉政工作環(huán)境及設施建設，使廉政制度有墻上，廉政書籍有錢買，唱響廉政歌曲有場地，從而強化廉政文化宣傳陣地建設。另一方面，利用地勘單位內出現的模范人物的好風尚加以提煉濃縮，以各種廉政文化形式在廣大黨員干部中進行廣泛宣傳，形成一種精神力量。
要把廉政文化建設與地勘單位各項制度建設結合起來。根據各單位實際，結合上級要求，將地勘單位廉政文化與職工代表大會制度結合起來，在職工代表大會上領導干部堅持述職述廉；將廉政文化建設與隊務公開制度結合起來，將職工最關心的問題向大家公開，進行“陽光操作”；將廉政文化建設與中層干部職責考核、民主評議黨員結合起來，通過考核，評出優(yōu)秀模范，充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員的示范作用；把廉政文化建設同黨風廉政目標責任結合起來，把廉政任務進行分解，讓每位黨員，尤其是黨員領導干部都感到“反腐倡廉人人有責”；把廉政文化建設和廉政制度建設結合起來，通過認真梳理、修訂、制定各種規(guī)章制度，使反腐倡廉制度不斷健全、完善，切實做到有章可循，有度可量。
要把廉政文化建設和各項活動結合起來。廉政文化建設是通過一定的活動形式表現出來的，所以要使廉政文化真正成為反腐倡廉的奇葩，為加強反腐倡廉建設起到積極的推動作用，就要開展形式多樣的活動。如：廉政警句和短信征集、廉政文章評選、廉政漫畫展、廉政歌曲比賽、播放廉政電影、觀看廉政電視等，通過一系列的廉政文化傳播形式，提高人們的廉政意識。
總之，加強廉政文化建設，對反腐倡廉建設作用重大。作為地勘單位，為了更好地發(fā)展地勘經濟，構建和諧地勘隊伍，就要加強廉政文化建設，不斷提高黨員干部，尤其是黨員領導干部的反腐倡廉意識和拒腐防變能力，為地勘單位各項事業(yè)的健康發(fā)展營造良好的氛圍。
局廉政文化建設工作總結篇六
xxx年以來，在學校黨委行政正確領導下、紀檢部門的悉心指導下，學校辦公室認真貫徹執(zhí)行學校黨風廉政建設和反腐敗工作要求精神，按照學校下達的責任目標，結合2021年度xxxxx學校黨風廉政建設實施計劃，上半年狠抓各項工作落實，扎實開展廉潔教育。緊緊圍繞上級部門和學校黨風廉政建設的總體工作思路，堅持教育防范，強化責任意識，提高科室人員的廉潔素質，有效的推動辦公室黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展?，F將今年上半年工作情況匯報如下：
（一）加強學習教育，提高思想認識?？剖依每剖依龝ズ媒M織學習，把提高辦公室全體人員的思想認識放在首位，加大學習、教育、宣傳黨風廉政建設和反腐敗工作的力度。把《兩個條例》、“為民、務實、清廉”教育學習參考資料以及《四項監(jiān)督制度》的有關內容作為理論學習的重要內容和日常學習和培訓的重要內容。同時要求每位同志堅持把自律與他律、教育與管理結合起來，進一步提高全辦上下的思想政治素質、紀律觀念和廉潔從政意識，筑牢思想道德防線。
（二）緊密結合黨風廉政學習教育和學校辦公室工作實際，狠抓落實。按照黨風廉政建設的工作要求學校辦公室主任與分管領導簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》并按照目標責任書嚴格執(zhí)行。辦公室全體人員簽訂了《廉潔從教承諾書》真正做到責任落實到人，目標落實到人，切實起到了預防作用。同時，按照紀檢部門的要求每月必學廉政教育相關材料，部門領導定期與科室人員進行談心談話，在日常工作中，把黨風廉政建設與評先表優(yōu)結合起來，進行量化考核，有力地促進了各項工作的正常開展。
（三）加強廉政風險點環(huán)節(jié)管理。結合工作實際，梳理部門存在的廉政風險點環(huán)節(jié)，加強對風險點環(huán)節(jié)崗位工作人員的管理。辦公室對接學校所有科室、學部服務范圍廣，認真組織對部門工作人員開展廉政風險排查防控工作很有必要，繼續(xù)深入排查廉政風險點，完善內控制度，開展廉政風險預警，填補制度的_空白點_，提高預防腐敗的針對性和有效性。
(四)不斷完善廉政建設制度。辦公室繼續(xù)以改革創(chuàng)新精神，研究新情況，總結新經驗，明確各自崗位職責;完善日常工作管理制度、廉政回訪制度等制度，進一步規(guī)范工作程序和監(jiān)督機制，從制度上預防腐敗問題和不正當行為的發(fā)生，切實提高反腐倡廉的自覺性。
(一)加大宣傳，營造廉政氛圍。充分利用各種會議、各種途徑，及時宣傳廉政文件精神和廉政文化有關內容。結合_學黨史、悟思想、辦實事、開新局_主題教肓，通過學習歷史讓人深省，今天的幸福生活是革命前輩用鮮血和生命換去的，而不是敲鑼打鼓隨隨便便來的，正向激勵“跟黨走、感黨恩”的思想意識，發(fā)揮宣傳工作在傳播廉政教肓中的積極作用，形成良好的廉政教育氛圍。
(二)加強學習，筑牢思想防線。牢固樹立宗旨意識和組織紀律觀念，堅持集中學習與自主學習相結合的制度，認真組織干部職工開展政治理論、黨風廉政、業(yè)務知識等多方面學習培訓;有針對性地開展黨政教育專題活動，定期專題學習中央、省、市關于黨風廉政建設的相關文件精神;加大警示教育力度，對廉政警示片、革命教育片組織集中觀看，要求全體人員自覺觀看了《xxxxxx》、《xxxxxx》、《xx》等廉政警示教育片，深刻領會新形勢下反腐倡廉的重大意義，筑牢反腐防線，讓全體工作人員知敬畏、存戒懼、守底線。同時，結合部門實際，努力在提高服務水平、提升工作效能、加強道德建設上下功夫，進一步增強黨員干部廉潔辦公的意識和決心。
上半年以來，辦公室在黨風廉政建設和反腐敗工作方面雖然沒有出現任何不正之風，但離校黨委和紀委的創(chuàng)新工作要求還有一定的差距。主要存在：一是思想認識水平不高，沒有時時刻刻警鐘常鳴。二是執(zhí)行制度還不夠嚴格。
在下半年的工作中，應著力在以下幾個方面加大工作力度：一是對上級黨風廉政建設和反腐敗工作政策措施認真學習并貫徹落實；二是在規(guī)范上下功夫，從體制、機制、制度建設入手，真正履行《黨章》賦予的神圣職責，切實發(fā)揮好組織協(xié)調作用；三是進一步轉變工作作風，不斷研究新情況、采取新措施、解決新問題，促進黨政辦公室黨風廉政建設和反腐敗工作取的新進展；四是進一步明確責任，認真履行職責，切實增強責任感，身體力行，從自身做起；五是明確目標，落實任務，抓住責任分解、責任考核、責任追究三個環(huán)節(jié)，建立起黨風廉政建設與辦公室業(yè)務工作一起部署，一起檢查，一起考核的考評機制，確保黨風廉政建設工作任務落實到人、落實到崗位。
局廉政文化建設工作總結篇七
***市煙草專賣局(公司)廉政文化建設工作在市紀委和省局(公司)的正確領導下，，緊緊圍繞市局(公司)中心工作，以《市局(公司)廉政文化建設2012-2014發(fā)展規(guī)劃》為主線，豐富宣傳教育形式，搭建廉政建設活動平臺，立足實際，創(chuàng)新工作，扎實推進，努力提高廉政文化建設工作水平，為各項工作的健康持續(xù)發(fā)展提供更加有力的保障。
(一)明確目標、制定規(guī)劃、廉政文化建設齊抓共管的局面日益形成。
***市煙草專賣局(公司)“卷煙上水平”發(fā)展規(guī)劃中，對廉政文化建設提出了明確目標和任務，2012年圍繞目標任務，制定《***市局(公司)廉政文化建設2012-2014年發(fā)展規(guī)劃》，廉政文化建設工作得到穩(wěn)步推進。
一是加強責任機制的建立。成立由主要負責人擔任組長的市局(公司)廉政文化建設工作領導小組，全面加強對廉政文化建設工作的領導，堅持把廉政文化建設列入年度紀檢監(jiān)察工作重點內容。始終把黨風廉政建設作為“一把手”工程，堅持抓實抓好。實際工作中，把廉政文化建設作為黨風廉政建設的一項重要工作內容，納入責任書進行部署、落實、考核。一年來，由于各單位、部門高度重視，企業(yè)廉政文化建設工作得到持續(xù)推進。
三是充分溝通取長補短。健全紀檢監(jiān)察聯(lián)絡員制度，定期開展溝通交流，認真落實施局(公司)年度廉政教育計劃，積極做好各項基礎工作，共同為廉政文化建設工作的推進發(fā)揮應有的作用，使廉政文化建設各項活動得到有序順利開展。
2012年，市局(公司)在推進廉政文化建設的進程中，以廉潔促規(guī)范，把握工作重心，注重思想教育，堅持正面教育和反面警示相結合，不斷強化廉潔文化在促進企業(yè)發(fā)展中的保障作用，使得廉潔文化建設基礎進一步得到加強。
一是立標桿樹典型，努力營造廉潔從業(yè)良好氛圍。2012年，廉政文化建設與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“235”教育活動有機結合，深入推進“講黨性、重品行、作表率”活動。七一”期間，對在創(chuàng)“三先”爭“三優(yōu)”等各項工作推進中發(fā)揮了積極引領帶動作用，涌現出的先進黨總支、先進黨支部和紅旗黨小組，以及在各自崗位上廉潔奉公、努力工作、勇于創(chuàng)新、不斷進取、業(yè)績突出的模范_員進行了表彰，進一步激發(fā)了員工創(chuàng)爭熱情，通過文化引領機制，為構建***煙草和諧的發(fā)展環(huán)境提供了精神支撐。
二是倡導廉潔理念，全面打造廉潔隊伍。2012年，市局(公司)廣泛征集廉政理念，進一步提升廉政文化內涵，使之成為廣為大家接受的廉潔自律行為準則，并以一貫之?！懊艚o克勤、承我禹風”作為***煙草廉潔文化理念，是以淮河流域大禹為楷模，發(fā)揚嚴于自律的精神，建立健全清正廉潔的廉潔機制，讓權力在陽光下運作，讓廉潔文化薪火相傳，久久不息。
局廉政文化建設工作總結篇八
游仙區(qū)水務(武引管理)局20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想，科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的、十八屆三中全會和系列講話以及省、市全會精神，強化黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的有效落實，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，圍繞中心、服務大局、突出重點、整體推進、改革創(chuàng)新、狠抓落實，不斷提高反腐倡廉建設科學化水平，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，切實加強反腐倡廉建設，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，推行崗位廉政風險排查，加強領導、創(chuàng)新機制、夯實抓手、強化問責，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷引向深入。加大監(jiān)督檢查力度，著力解決黨員干部在黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，為推動游仙水務(武引)事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅強的紀律保障。
黨的十八屆三中全會對反腐敗體制機制建設作出重要部署，強調落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任。落實“兩個責任”是深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作的關鍵，對于保證全面深化改革順利進行，奮力推進“兩個跨越”，具有十分重大的意義。我局嚴格按照黨內監(jiān)督條例的要求，堅持教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲治相結合，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，切實履行黨風廉政建設責任制，抓住責任分解、考核、追究等關鍵環(huán)節(jié)，把加強黨內監(jiān)督擺上重要議事日程，把該項工作與水務武引中心工作同部署、同檢查、同落實、同考核。堅持一崗雙責，強化責任分解、責任考核和責任追究，層層簽訂《黨風廉政責任書》、把責任制考核結果與干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用掛鉤，促進了黨風廉政建設責任制由“虛”到“實”、由“寬”到“嚴”、由“軟”到“硬”轉變，確保了黨風廉政建設“兩個責任”的有效落實。
二、進一步加強反腐倡廉宣傳教育，筑牢拒腐防變的堅固防線。
(一)加強形勢任務教育。
繼續(xù)發(fā)揮黨風廉政教育工作的基礎性作用，完善反腐倡廉的“大宣教”工作格局。各支部有計劃、有組織認真學習了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》及中紀委十八屆三次全會精神，把貫徹落實科學發(fā)展觀作為黨風廉政建設的重要內容，通過學習貫徹《黨章》和日常教育工作，推進了黨風廉政建設，加大了防治腐敗的力度。
(二)深入開展專題教育。
今年，我局注重專題教育工作，結合我局實際，制定了具體措施。通過多方銜接，今年5月我局組織全局干部、職工到川北監(jiān)獄進行了參觀學習;利用例會時間組織全體干部、職工觀看警示教育片;通過各種方式使所有黨員干部警鐘長鳴，以高度的政治責任感形成反腐倡廉的強大合力;強化宣傳教育，把黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育工作納入黨委宣傳教育，深化“會前學紀講法”，筑牢思想防線、強化輿論引領、營建崇廉風尚。
(三)加強反腐倡廉教育。
切實加強對黨員干部特別是領導干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，深入推進廉政文化建設。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預防的方針，加大從源頭上防治腐敗力度，深入扎實開展“八榮八恥”教育。結合搞好預防職務犯罪教育和警示教育，把經常性教育和特殊時期教育結合起來，營造起“以廉為榮、以貪為恥”的良好風尚。教育黨員干部加強道德修養(yǎng)，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，樹立正確權力觀、價值觀。通過學習教育，進一步堅定了干部職工的理想信念和宗旨觀念，增強了黨員干部遵紀守法和接受監(jiān)督的自覺性。
(四)加強領導干部作風建設。
按照中央“八個堅持、八個反對”和中央倡導的八項規(guī)定良好風氣要求，切實抓好在領導干部中開展的“做表率，抓落實”的作風建設。嚴格執(zhí)行“五禁止”，實行領導干部問責制、嚴格實行首問責任制、限時辦結制、責任追究制，加大對“四風”問題中的形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風、推諉扯皮、敷衍塞責、不作為、亂作為和效率低下等行為的問責力度，有力地推動了工作。
三、進一步加強專項治理，切實從源頭上推進防治腐敗工作。
繼續(xù)抓好治理商業(yè)賄賂工作，結合精神的學習，加強宣傳教育，把治理商業(yè)賄賂專項工作與加強貫徹落實《實施綱要》結合起來，把治理商業(yè)賄賂專項工作與糾風工作結合起來，促進政務公開和辦事程序公開工作，扎實推進“陽光政務工程”;進一步深化自查自糾工作，根據實際情況，制定切實可行的自查工作方案，實行嚴格的工作責任制，開展認真細致的自查自糾，針對自查中發(fā)現的問題，研究制定并落實整改措施，切實加以整改;同時，把監(jiān)督檢查貫穿于自查自糾全過程，做到經常性督促檢查和重點督查相結合，及時發(fā)現和解決問題，確保自查自糾工作順利開展。進一步建立健全防治商業(yè)賄賂的長效機制，繼續(xù)狠抓規(guī)章制度建設，深化相關體制和機制的改革。
四、嚴格監(jiān)督檢查，強化對權力運行的制約機制。
(一)繼續(xù)完善權力運行的監(jiān)督制約機制。
我局水利整治?？铐椖慷?，為了進一步強化權力運行的監(jiān)督制約機制，特制定了相關監(jiān)督措施：一是對大額度資金調撥使用、大宗物資采購、重大項目招投標及工程建設進度、建設質量等方面的全過程監(jiān)督，及時發(fā)現問題，切實加強和改進跟蹤，杜絕違規(guī)違紀情況發(fā)生;嚴格實行項目招標投標，特別是在項目審批、建設和資金管理使用方面必須嚴格按程序執(zhí)行，決不允許任何人違規(guī)插手干預招投標，決不允許以應急的名義規(guī)避招投標;嚴格遵守政府采購規(guī)定，確保資金有效使用、規(guī)范透明。二是緊扣區(qū)委區(qū)政府重大決策部署加強監(jiān)督檢查工作，確保區(qū)委、區(qū)政府各項決策部署落實到位;嚴格時限要求，確保項目如期開工、如期建設、如期完工，對工作落實不力、行動遲緩、規(guī)定時間內未能完成任務的，按照限時完成責任制的要求，嚴格追究相關責任人的責任;強化公開透明，增強項目審批、工程規(guī)劃、資金管理、質量監(jiān)理等情況的透明度，繼續(xù)推行基層組織黨務公開，深化政務公開;整合監(jiān)督力量，確保建設項目監(jiān)管、救災物資監(jiān)管、工作程序監(jiān)管、工作人員監(jiān)管和案件查處“五到位”。三是深入推進懲治和預防腐敗體系建設。強化廉政教育，大力宣傳科學發(fā)展的典型，抓反面典型警示教育，廣泛宣傳紀律規(guī)定;完善制度保障，把規(guī)范權力運行、健全市場機制、強化監(jiān)管懲處結合起來;解決民生問題，糾正損害群眾利益的突出問題;堅決懲治腐敗，對擴大內需項目資金管理使用中的違紀違法行為，實行快查、嚴辦、重處。
(二)繼續(xù)抓好黨員干部廉潔從政規(guī)定的落實。
我局嚴格按照中央“八項規(guī)定”和反“四風”要求全體黨員干部。深入治理領導干部違反規(guī)定收送禮金、有價證券、支付憑證和收受干股，以及以賭博和交易等形式收受財物、利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財的問題;嚴禁黨員領導干部利用工作時間、辦公設施買賣股票和利用職務上的便利獲取內幕信息進行股票交易;清理糾正領導干部在住房上以權謀私的問題;堅決糾正領導干部放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用其職務影響經商辦企業(yè)問題;治理領導干部違規(guī)插手招標投標、產權交易等市場交易活動謀取私利的問題。
五、開展主題實踐活動，堅定中國特色社會主義信心。
以開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，以開展“三項建設”、“紀委書記下基層”、“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”主題實踐活動為載體，進一步加強紀檢監(jiān)察機關自身建設。在全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”主題實踐活動，是深入學習實踐科學發(fā)展觀、加強紀檢監(jiān)察機關自身建設的一個重要舉措，對于促使紀檢監(jiān)察干部真正做到對黨和國家無限忠誠，對腐敗分子和消極腐敗現象堅決斗爭，對廣大干部和群眾關心愛護，對自己和親屬嚴格要求，具有重要意義。在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，同步開展主題實踐活動，開展向王瑛學習活動。進一步增強高舉中國特色社會主義偉大旗幟、堅持走中國特色社會主義道路、堅持中國特色社會主義理論體系的自覺性和堅定性。
針對群眾上訪問題，局黨委充分發(fā)揮了信訪接待工作的作用，一是經常深入到基層單位了解情況、排查矛盾、做好預案。二是及時化解內部矛盾，消除不良隱患。受理系統(tǒng)內職工群眾信訪事件，處理涉及職工切身利益的問題做到了事事有著落，件件有回音。三是建立黨委成員接待日制度，對信訪工作實行首問責任制、限時辦結制、責任追究制，責任到人，效果明顯。通過設立信訪接待，化解了矛盾，確保了穩(wěn)定。
加強黨風廉政建設和制止腐敗是一項長期的艱苦工作，我們將認真總結經驗、改進不足、突出特點、狠抓重點、開拓思路，積極探索從源頭上預防治理腐敗的新路子，不斷取得黨風廉政建設工作新成效，為游仙的發(fā)展、穩(wěn)定工作作出新貢獻。
七、認真開展“三項建設”教育和“紀委書記下基層”實踐活動。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的、十八屆三中全會和系列講話以及省、市全會精神，強化黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的有效落實;以黨的先進性和純潔性建設為主線，以提高反腐倡廉建設科學化為目標，大力推進能力素質建設、思想作風建設、基層組織建設;緊緊圍繞“關注民生、服務群眾、轉變作風、疑聚民心”為主題開展“紀委書記下基層”實踐活動。通過活動的開展，能力素質得到了進一步提高，思想作風進一步改進，基層組織進一步健全，長效機制進一步建立。有效促進了工作的開展。
局廉政文化建設工作總結篇九
為認真貫徹落實教育部《關于在大中小學開展廉潔教育試點工作的意見》精神，根據縣教育局開展“廉政文化進校園”的活動要求，學校大力加強廉政文化建設，以廉政文化進校園活動為載體，培養(yǎng)了廣大師生員工廉潔高尚的道德情操，形成了黨員干部廉潔自律，教師廉潔從教，校園文明和諧的良好氛圍。通過廉政文化進校園活動，全體教職員工自覺提高了反腐倡廉的意識和自覺性，做到依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生、嚴謹治學、團結協(xié)作、廉潔從教、為人師表，做人民滿意的教師；全體學生樹立起了“敬廉崇潔”的思想，培養(yǎng)了反腐倡廉的意識和能力，做到自尊自愛、誠實守信、遵規(guī)守紀、嚴于律己、遵守法律，做合格的社會主義建設者和接班人；活動的開展，加強了校園文化建設，營造了濃厚的校園文化氛圍和和諧的育人環(huán)境。現將我校廉潔文化進校園活動總結如下：
廣大青少年傳承著中華民族的希望，擔負著建設祖國未來的重任。中華民族要屹立于世界強者之林，就一定要培養(yǎng)教育好下一代，從小樹立“廉潔光榮、腐敗可恥”的意識，培養(yǎng)健康向上的人生理念和道德觀念，無論是對他們自身的成長，還是對反腐倡廉工作乃至于整個社會的進步，都具有非常重要的意義。為此，學校利用政治學習、國旗下講話、懸掛條幅、制作宣傳展板等形式，廣泛宣傳廉潔文化進校園、進課堂的重要意義，以此提高全體師生對廉潔文化進校園活動重要性、緊迫性的認識。
為確保廉政文化進校園活動持之以恒，我校確立了以教育為主導，以制度為保障，完善規(guī)章制度，建立了長效機制，以確保廉政文化進校園活動有行動，有效果。
1、為使我校的廉政文化進校園活動制度化、規(guī)范化、長期化，經支委會討論研究，成立了由校長任組長、黨支部書記為副組長的廟爾溝中學廉政文化進校園領導小組，明確了各成員的分工及工作職責，做到了分工合作，齊抓共管，以有力的組織領導機構確保了廉政文化進校園活動的順利開展。
2、加強師德師風建設，完善師德考核制度。結合“責任教育、良心教育”開展了系列師德教育活動，有利促進了良好師德師風的形成。
3、制定了《烏魯木齊縣廟爾溝中學廉政文化進校園活動方案》、確定了將廉政文化進校園活動作為黨風廉政中心工作來抓緊落實。要求教務處把廉政文化課程納入校本課程建設中統(tǒng)籌安排，在活動課中加以落實，作為學生思想品德和教師師德教育的重要內容。
１、在各個班級根據學生的年齡特點，制作了關于廉政、廉潔文化相關的格言、警句，關于誠信守法、勤儉節(jié)約、愛護環(huán)境等方面的文字、兒歌、漫畫等，集嚴肅端莊、活潑大方于一體，用學生易于接受的方式有效地宣傳了廉政文化的內涵。
2、制作了宣傳展板，用于宣傳我校在廉政文化進校園活動中的作法、經驗，展示師生在活動中展現出來的風采，以身邊的榜樣激發(fā)師生的廉政熱情。
3、在校園醒目位置長時間懸掛廉潔宣傳橫幅，在校園各處墻壁上張貼了名言警句、校風學風教風等，利用一切場所營造濃郁的廉政文化氛圍，讓廉政文化起到“潤物無聲”的效果，使學生把廉政意識在日常生活中得到踐行。
局廉政文化建設工作總結篇十
為了深入貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，大力加強我校的廉政文化建設，結合我校工作實際，制定我?！傲幕M校園”活動實施方案。
以“三個代表”重要思想和黨的_精神為指導，以培育立黨為公、執(zhí)政為民的理想信念為宗旨，以改造世界觀、人生觀、價值觀為核心，以倡導廉潔奉公，弘揚正氣為主要內容，深化“讓教育回歸生活，讓生活洋溢幸?！钡慕逃砟睿罨瘜W校的內涵建設，充分發(fā)揮廉政文化在黨風廉政建設中的教育、示范、熏陶和導向作用。通過廉政文化教育，使全體黨員教師牢固地樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和立黨為公，執(zhí)政為民的理念，成為反對和抵制腐敗的中堅力量；使廣大學生的價值觀和道德情操得到培養(yǎng)，成為營造以廉為榮，以貪為恥良好社會氛圍的有力參與者，使廉政制度建設得到強化，努力形成廉政文化建設的長效機制。
3、全面開展廉政教育，促進廉政文化的形成。將廉政教育納入教育培訓和各種活動之中，把廉政教育的有關內容作為入黨積極分子培訓和黨員教育、學生教育的重要內容。結合生活實際，開展警示教育。通過知識競賽、征文、辯論等活動，普及廉政知識，傳播廉政文化，培育廉政理念。要把廉政文化進校園與鞏固保持_員先進性教育活動成果結合起來，提升黨員的思想境界、文化素養(yǎng)，推進校園文化建設。
4、建立廉政文化建設長效機制廉政文化建設是一項長期性的工程，建立一套完善的教育、宣傳機制勢在必行。我校將把貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》作為今后一段時間的重要任務，在規(guī)范從教行為的同時，促進廉政文化的形成。
列入學校的主要工作，成立教育活動領導小組，培訓一支實施隊伍，認真落實實施意見，切實開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的“廉政文化進校園”活動，做到載體豐富，針對性強，有特色，有新意。做出實效，做出亮點，并及時上報信息，及時進行資料積累，做好總結工作。
（1）正面引導原則學生不是生活在真空里，社會上各種消極、腐敗、負面的影響也經常影響他們，但作為一項教育，應提倡科學導向，宜正面事例和正面說理為主，達到潤物細無聲的實效。
（2）心理保護的原則少年兒童判斷是非能力較弱，世界觀、人生觀、價值觀未成形，不應讓陰暗的東西過多的占據和影響少年兒童的心靈。教育時，在內容和方法形式的組織上，引導他們更多地看到和追求社會上光明和健康的方向。
（3）循序漸進原則。抓緊抓實，不急切近制，立竿見影，要充分體現漸進性和層次性，在教育的深度和廣泛度上，逐步遞進，潛移默化，在長期的參與和教育中滲透。
（4）整體協(xié)調原則作為一項系統(tǒng)工程，需要社會、學校、家庭的多方參與和協(xié)調，形成合力，在上級部門的多方領導和指導下，增強工作的協(xié)調機制，確保教育的扎實推進。
（1）讀好一本反腐書籍。
（2）看好一部反腐倡廉內容的影視電教片。
（3）開好一次廉政承諾會。
（4）進行一次兩個《條例》的學習活動。
（5）上一次廉政知識課。
（6）談一次保持_員先進教育活動體會。
（1）舉辦一次廉政書畫展；
（2）開展一項師德師風廉政活動；
（3）參加一次廉政知識教育培訓。
（4）開展一次“廉潔在我心中”演講或征文活動；
（5）提煉一句“廉政從教”格言。
（6）舉辦一次“廉政從教”辯論賽。
（1）出好一期以廉政文化內容為主題的墻報。
（2）制作一個以廉政警句為主要內容的宣傳牌。
（3）開展豐富多彩，形式多樣的文藝活動。
（4）組織一次“敬廉崇潔”為教育主題的班隊課，
（5）組織一次征文、演講賽。
（6）送一封倡儀書。
（1）“廉政文化進校園”教育活動與黨員先鋒模范教育活動成果結合。
（2）“廉政文化進校園”教育活動與貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗事系實施綱要》學習教育活動相結合。
（3）“廉政文化進校園”教育活動與未成人思想道德建設相結合。
（4）“廉潔文化進校園”教育活動與校園文化建設相結合。
（5）“廉潔文化進校園”教育活動與校園陽光工程相結合，確保教育的公平與公正，辦好讓人民群眾滿意的教育。
（6）“廉政文化進校園”教育活動與加強學校內涵建設相結合。
（7）“廉政文化進校園”教育活動與日常教育相結合。
（8）“廉政文化進校園”教育活動與提高隊伍建設相結合。
1、傳達、宣傳發(fā)動階段。組織好“廉政文化進校園”教育活動啟動儀式。全校上下統(tǒng)一思想，提高認識，制定教育活動實施方案，明確分工，落實責任，切實做好宣傳活動工作。
2、集中教育階段。
（1）結合黨員先進性教育和“實施綱要”學習，在全校黨員開展廉潔從教、勤儉辦學主題教育活動，組織學習《中國_章》、《中國_內涵督條例》、《中國_紀律處分條件》和中紀委、教育部有關禁令、通知等規(guī)定，積極落實學校黨風廉政制度建設，做到嚴守黨紀、廉潔從教，規(guī)范行政，正確用權。
（2）在教職工中開展“廉潔從教、服務學生”為主題的“廉政文化進校園”教育活動，要將活動與師德師風建設相結合，把廉潔從教、愛崗敬業(yè)、誠信服務為主要內容，推動陽光工程的落實。
（3）在學生中開展“敬廉崇潔、誠信守法”教育。寓“廉政文化進校園”教育于學科教育之中，教學中滲透廉政文化，增加廉政教育內容，以增強學生對清正廉潔品質的感受與體驗。
1、“廉政文化進校園”教育活動領導小組。
成立“青銅峽市第四中學廉潔文化進校園活動領導小組”，領導小組的組成如下：
組長：哈少鋒（校長、書記）副組長：鞠建國（副校長）袁勁軍（副校長）。
成員：工會主席、馮忠義（教導主任）、張彥新（政教處主任）、劉自奎（總務主任）、朱學文（團委書記）、田興華（檔案管理）。
2、根據上級部門的要求，
學校黨支部要加強對廉政文化進校園教育活動的領導、組織、協(xié)調，落實相關的任務和責任，組織協(xié)調好各項具體工作，確保教育活動取得預期效果。
局廉政文化建設工作總結篇十一
為深入貫徹落實省市縣各級紀委全會精神，發(fā)揮廉政文化的教育引導作用和家庭在反腐倡廉中的作用，促進黨員領導干部廉潔從政，努力為“三個x”建設營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境，特制定如下實施方案。
在全局領導干部家庭中開展以“倡清廉家風，建最美家庭”為主題的廉政文化進家庭活動，旨在教育黨員干部樹立良好家風，引導黨員干部家屬當好“廉內助”，通過廣泛開展活動，大力弘揚廉潔理念，營造以廉養(yǎng)家氛圍，促使全體黨員干部增強遵紀守法、誠實守信、崇廉尚潔意識，進一步筑牢拒腐防變的思想防線。
倡清廉家風建最美家庭。
結合實際，在全局開展以下7項活動：
按照全縣統(tǒng)一要求，向全局黨員干部家庭發(fā)放一份《廉政文化進家庭倡議書》，增強家庭成員廉潔意識，引導家屬當好廉內助，筑牢家庭廉政防線，營造弘揚家庭美德、遵守社會公德、樹立社會主義核心價值觀的良好氛圍。
按照全縣統(tǒng)一要求，向全局副科級領導干部家庭發(fā)放《家庭助廉漫畫書》，把紀律教育、法治教育與干部官德、道德教育有機結合起來，引導黨員干部及家屬自覺遵守黨紀法規(guī)，帶頭踐行社會主義核心價值觀，讓崇德重禮和遵紀守法相輔而行。
以局婦委會為單位，與全局副科級以上的領導干部家屬簽訂“爭當廉內助，守好幸福家”的廉政承諾卡，提醒領導干部家屬看好自家門，管好自家人，當好監(jiān)督員，幫助配偶堂堂正正做人，清清白白為官。
積極配合縣紀委，認真辦好家庭助廉活動電視暢談節(jié)目，引導黨員干部家屬當好賢內助、廉內助，并要求全局副科以上領導干部認真準備，積極參與。
按照全縣統(tǒng)一要求，組織黨員領導干部及家屬參加廉政文化進家庭專題輔導講座。
按照全縣統(tǒng)一要求，組織黨員干部及家屬積極參加全縣廉政文化進家庭專題圖文展，引導黨員干部及家屬見賢恩齊、見不賢而自省。
集中組織黨員領導干部及家屬觀看《家財莫為子孫謀》、《家庭腐敗警示錄》專題教育片，促使黨員領導干部筑牢廉潔從政的思想防線，促使黨員干部家屬守好廉潔的“后門”。
為加強對廉政文化進家庭活動的組織領導，成立以黨組書記、局長熊崇寶為組長，分管紀檢的領導和婦委會主任為副組長，婦委會委員和辦公室人員為成員的領導小組。領導小組下設辦公室，由婦委會主任兼任辦公室主任，并結合各自實際，創(chuàng)新活動載體，制定針對性、實效性強的活動方案，確?；顒有Ч?BR> 黨組認真履行主體責任，切實加強對此項工作的領導和支持，并及時跟進，抓好活動宣傳工作中。婦委會負責統(tǒng)籌謀劃，具體抓好各項活動的組織實施，確保活動取得應有效果。
將廉政文化進家庭活動納入黨風廉政建設責任制考核內容，嚴格按照活動方案的要求，認真履行職責、抓好任務落實。
局廉政文化建設工作總結篇十二
認真貫徹落實中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐體系實施綱要》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，進一步貫徹落實如東縣教育局、共青團如東縣委員會《關于開展廉政文化教育進校園活動的意見》（東教[xx]5號）和縣局“八條禁令”等文件精神，深入開展學校反腐倡廉工作，以師德師風建設為抓手，以德育教學為載體，通過切實可行的各項活動，把廉政文化教育與學校的各項活動有機結合起來，積極營造并形成誠信做人、遵紀守法、廉潔奉公等良好思想品德教育的濃郁氛圍，為構建和諧校園提供了強有力的政治保證?，F將活動總結如下：
校長室、黨支部建立健全廉政文化進校園活動組織，學校一把手親自掛帥；支部、職能部門分工協(xié)作，因人制宜，分層開展主題教育活動。
1、在學校干部和黨員教師中開展“八榮八恥”、“廉潔從政”主題教育活動。黨支部、校長室聯(lián)合召開了全體黨員干部、行政人員專題會議，明確活動要求和意義。通過組織觀看《勤廉風采》、《貪官啟示錄》等專題防腐倡廉錄像片、專題黨課、每人撰寫一篇《算好廉政七筆帳》心得體會并組織交流等活動，進一步提高黨員干部的廉政意識和拒腐防變的自覺性，促使全體黨員干部以身作則，奮發(fā)有為，勤儉辦學。
2、在全體教職員工中開展“廉潔從教”主題教育活動，通過召開全體教職工大會，進行活動總動員；組織集體簽訂承諾書等活動，形成濃烈的“廉潔從教氛圍”，促進全體教師依法執(zhí)教，敬業(yè)愛崗，為人師表。
3、在學生中開展“敬廉崇潔、感恩社會”主題教育活動，幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀。積極發(fā)揮德育教育主渠道作用，通過主題教育班會、德育課，讓學生了解我國基本的廉政法律法規(guī)，結合一些正面、反面案例進行討論，教育學生逐步形成公民意識、法律意識以及誠實正直、遵紀守法等良好品質。
結合工作實際，學校在堅持實施原有的廉政建設相關制度的基礎上，對有關規(guī)章制度進一步予以充實和完善，并努力實施到位、制度上墻。如“廉政文化進校園”宣傳教育制度、“廉政文化進校園”組織協(xié)調制度、“廉政文化進校園”分析講評制度、“廉政文化進校園”保障制度、“廉政文化進校園”督查考評制度、政治學習例會制度、黨員民主生活會制度、行政人員民主生活會制度、教職工代表大會制度、校務公開制度、學校財務內審制度、學生評教制度、法制教育主題班會制度、物資采購競標、詢價制度、食堂每日原材料價格公開等一系列規(guī)章制度，力求做到相關工作有章可循，具體行為有法可依。
學校黨支部非常重視對全體教職工廉政教育的陣地建設，利用閱覽室開辟了“廉政文化圖書角”，要求全體教職工正常閱讀《江蘇法制報》、《人民法院報》、《江蘇教工》、《黨課》、《_員》、《群眾》、《思想政治研究》等黨報黨刊，加強自我教育。學校青年黨校教室定期組織全體教職工觀看防腐倡廉警示錄像，接受直觀教育。
過國旗下講話、行政會、教工會、班會、校內廣播、宣傳櫥窗、班級黑板報等宣傳輿論陣地，舉辦廉潔教育專題，寓廉潔教育于文化活動之中；結合校園文化建設，激發(fā)師生的廉潔意識，增強廉潔教育效果。
如組織開展觀看主題教育電影、開展影評，開設東職之聲廣播臺“廉政文化進校園”專題節(jié)目，舉辦“敬廉崇潔、感恩社會”主題班會及廉政漫畫櫥窗專題展覽，邀請縣人民法院領導到校作報告等專題教育活動。
如：組織學習各級有關文件，深刻領會文件精神；深刻反思經驗、教訓，撰寫體會；召開民主生活會，開展批評與自我批評；組織開展學生評教問卷調查，認真分析存在問題，落實整改措施；強化師德行風建設，排查校內有無有償家教現象，并簽訂承諾書；加強檢查督促，把廉政建設與考核評優(yōu)、暑期聘任結合起來。
如：學校通過七屆一次教代會，討論通過并組織實施了新的《教師課時津貼考核發(fā)放辦法》；學校內審組逐月審核財務，形成整改建議，并在全體人員會議上通報；實行物資采購部門申報、采購小組集體采購、經濟活動監(jiān)督小組參與監(jiān)督制度、公開招投標制度；伙食管理委員會組織伙食管理問卷調查，把握學校小商店、食堂營運情況等。
通過前一階段的專題教育活動，全校教職工已形成了廉潔從教，為人師表的良好工作氛圍、全體學生更是接受了一次全新而生動的德育教育、學生的廉潔意識逐步增強。今后，學校將廉政文化進學校專題教育活動進一步推向深入，為學校實現更好更快的發(fā)展凝心聚力，奮發(fā)圖強，為構建和諧校園而繼續(xù)努力！
局廉政文化建設工作總結篇十三
[正文]加強廉政文化建設，是以_為核心的_在領導黨風廉政建設和反腐敗斗爭上的一個重要創(chuàng)新。_頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，明確提出要大力加強廉政文化建設。8至9月份，磐安縣供電局作為磐安縣廉政文化進企業(yè)的試點單位，開展了為期兩個月的試點工作。筆者結合xx縣供電局廉政文化進企業(yè)試點工作，就如何加強廉政文化建設談一點粗淺看法。
一、深刻領會國有企業(yè)建設廉政文化的重要意義。
文化是一種精神，是一種存在于社會中的普遍信仰和共同遵守的規(guī)范、慣例，對人的行為具有內在驅動力。文化因素被認為是發(fā)展中國家腐敗高發(fā)、易發(fā)的主要因素之一。當今社會，廉政文化在廉政建設的基礎性和導向性作用越來越顯示出來，廉政文化建設越來越受到重視。所謂廉政文化，是指人們關于廉政的知識、信仰、規(guī)范和與之相適應的生活方式、社會評價。它著眼于提高全民族的道德素質，倡導人們牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，著力解決好權力觀、地位觀、利益觀問題，在全社會營造講法紀、講道德、守誠信的良好氛圍和健康向上的精神境界。國有企業(yè)是社會主義市場經濟的重要組成部分，在國有企業(yè)中建設廉政文化，倡導廉政文化，是適應新形勢發(fā)展要求，實踐“三個代表”重要思想，堅持社會主義先進文化的前進方向，推進反腐倡廉工作深入開展的必然要求；有利于企業(yè)職工全面、科學、準確地支持和參與反腐倡廉工作，形成良好的輿論氛圍；有利于加強企業(yè)黨組織建設，發(fā)揮企業(yè)黨員干部的先鋒模范作用，以良好的黨風帶動企業(yè)風氣的不斷好轉，進一步推進企業(yè)精神文明建設，為企業(yè)發(fā)展壯大提供強大的精神動力。電力作為國有壟斷性的服務企業(yè)，其壟斷地位更容易滋生腐敗行為，因而，開展廉政文化建設，顯得尤為重要。
二、抓實載體努力建設特色的企業(yè)廉政文化。
在國有企業(yè)黨風廉政建設工作中，教育、制度、監(jiān)督三位一體，不可或缺，而其中教育是反腐倡廉的基礎性措施。古人云，“德教為先”、“修身為本”，廉政文化建設說到底是要通過宣傳教育給全體員工施以普遍的潛移默化的熏陶，形成拒腐防變、抵御風險的道德防線，使全體員工真正做到“不想、不敢、不能”。廉政文化進企業(yè)實質就是企業(yè)在完成經濟任務的過程中，開展以“廉政”為主題的一系列文化教育活動，使企業(yè)建立健全更為有效的懲治和預防腐敗的體系。在試點過程中，xx縣供電局主要采取“十個一”來建設電力企業(yè)廉政文化。
一是建立好一支隊伍。人是做好任何工作的決定性因素，建立一支管事的隊伍是廉政文化建設的前提。xx縣供電局在著手開展試點工作前，成立了廉政文化進企業(yè)領導小組，由黨委書記任組長，局長、紀委書記為副組長，相關科室部門負責人為組員，下設工作小組，具體負責廉政文化進企業(yè)日常工作。形成黨委總抓，紀委主抓，政工科具體抓，各部門齊抓共管的工作局面。
二是設計好一個方案。一個好的方案是開展好工作的基礎。磐安縣供電局廉政文化進企業(yè)工作方案中，闡述了廉政文化建設的目的意義，確定了“廉潔服務、規(guī)范服務”的活動主題，指明了加強廉政文化宣傳教育、加強廉政文化規(guī)范建設兩方面主要內容，提出了宣傳發(fā)動、組織實施、整改完善、總結提高四個具體工作步驟及主要措施。這個精心設計的工作方案為開展廉政文化進企業(yè)工作奠定了基礎。
三是開好一次動員會。企業(yè)廉政文化作為企業(yè)團體的一種共同信仰、價值觀和行為，需全員參與、全員重視，才能逐步形成。在試點過程中，該局首先是在決策層面上進行宣傳發(fā)動，班子工作例會中多次進行研究，統(tǒng)一領導層思想，提出指導意見，為廉政文化建設提供保障；其次是進行全員發(fā)動，組織全局干部職工召開了廉政文化進企業(yè)動員會，由紀委書記作《建設廉政文化實施廉潔服務》動員報告，營造好廉政文化進企業(yè)氛圍。
六是固定一個廉政文化宣傳陣地。利用宣傳櫥窗、電子屏幕、《信息與動態(tài)》、手機短信，定期不定期開展廉政文化宣傳；收集了廉政報紙、刊物，在閱覽室開辟一個廉政文化角；制作一批廉政警示牌，懸掛于辦公樓醒目位置，時刻提醒干部職工牢記廉潔干凈干事。
七是舉辦一次廉政知識講座。邀請縣反貪局領導為職工作了一次職務犯罪預防專題講座。
八是舉辦一次廉政征文。配合縣紀委舉辦一次“電力杯”廉政征文活動，發(fā)動全局干部職工為企業(yè)廉政文化建設獻計獻策。
九是召開一次特殊崗位家屬座談會。簽訂職工家庭助廉承諾書，組織家屬觀看《廉內助、貪內助》黨風廉政教育專題片，請家屬吹好廉潔枕頭風，創(chuàng)建廉潔家庭。
十是建立一本廉政文化建設工作臺帳。及時記錄廉政文化建設足跡。
三、注重多方配合豐富廉政文化內涵。
作為一種知識、信仰、規(guī)范，廉政文化不可能孤立地、為建設而建設，而是需要將其融于本行業(yè)、本單位生產經營活動和特點之中，并通過文化活動，用寓教于樂的方式表現出來，在潛移默化、潤物無聲中顯現出效果，營造出依法經營、誠實守信、廉潔自律的企業(yè)環(huán)境和氛圍。在試點工作中，xx縣供電局注重將廉政文化當作企業(yè)文化建設一個重要內容，找準四個結合點：
第一，與企業(yè)黨建工作相結合。把廉政文化建設與加強企業(yè)領導班子建設、發(fā)揮黨員先鋒模范作用、堅持民主集中制、加強班子團結、密切聯(lián)系群眾等工作有機地結合；與當前組織黨員學習、宣傳、維護、貫徹黨章，引導黨員干部認真踐行黨員先進性的具體要求相結合；與開展社會主義榮辱觀教育相結合。試點工作期間，局長親自作“揚榮棄恥、建設和諧”為主題的主講，引導廣大干部職工明是非、知榮辱，以服務人民為榮，以違背宗旨為恥，以廉潔奉公為榮，以違法謀私為恥，充分發(fā)揮廉政文化在企業(yè)黨建中的積極作用。
第二，與加強執(zhí)行力建設相結合。電力系統(tǒng)的制度比較鍵全，但有相當一部分制度執(zhí)行不嚴，有令不止，執(zhí)行不力，辦事拖拉，遇事推諉，不爭一流隨大流等現象客觀存在。通過廉政文化建設，xx縣供電局對廉政制度進行了梳理，增加了制度的可操作性，提高了企業(yè)執(zhí)行力，著力營造廉潔、干事、和諧的內部環(huán)境。
第三，與商業(yè)賄賂治理工作相結合。治理商業(yè)賄賂工作是今年我國反腐倡廉工作的重點。電力部門是社會各界比較關注的部門，企業(yè)中的工程項目、物質采購、電力市場營銷等部門或崗位上的員工，往往成為一些人追捧、討好、攻關的對象。按照上級統(tǒng)一部署，xx縣供電局認真開展了商業(yè)賄賂專項斗爭。集中精力開展了自查自糾，進行了黨風廉政系列教育，使全體員工普遍受到誠實守信、遵紀守法的教育，凈化廉政空氣，豐富廉政文化建設的內涵。
局廉政文化建設工作總結篇一
各位領導、同事：
我是來自財務會計部一名職員，名叫______，現年____歲，^v^黨員。現在，我就將20____年在財務會計部的具體參與和分管的工作情況向各位領導、同事們進行匯報：
1、積極做好信息披露工作，兌付社員股金紅利。按照銀監(jiān)監(jiān)管部門要求和信用社股金管理辦法，聯(lián)系會計事務所，做好20____年度的報表審計報告工作，配合聯(lián)社辦公室做好20____年度的信息披露工作，及時地兌付20____年度社員股東分紅，維護社員股東權益。
2、協(xié)處部門經理做好20____年度所得稅匯算工作。積極探討、精讀國家財政部、國稅總局陸續(xù)下發(fā)有關各種所得稅優(yōu)惠政策文件，與當地國稅部門工作人員交流學習，用好用活國家優(yōu)惠政策，準確匯算匯繳企業(yè)所得稅，做好了我社20____年所得稅匯算清繳工作。
3、協(xié)處部門經理做好央行票據后續(xù)監(jiān)測考核指標的測算工作。為確保我社央行票據后續(xù)監(jiān)測考核指標能夠達標，會同發(fā)展部、風險部、審計部對各項考核指標進行了測算。
4、積極參與會計基礎檢查工作。通過檢查，增強我社會計基礎管理工作，規(guī)范員工業(yè)務操作流程，強化內部控制，提升了會計管理水平、會計服務質量和會計操作風險防控能力。
(1)是存量個人身份信息真實性核查工作情況，____月參加省聯(lián)社組織的個人存量賬戶核實系統(tǒng)上線前培訓，并于____年__月____日完成對全轄員工轉培訓工作，確保系統(tǒng)上線穩(wěn)定運行。通過懸掛橫幅、led顯示屏播放存量個人賬戶核實內容及向社會發(fā)布張貼通告等多途經進行宣傳做實存量個人賬戶宣傳工作，讓客戶按時到我社進行身份核實。截止20____年14月末，我社個人存量核查進度達100%。完成了我社20____年個人存量賬戶核實工作目標任務要求。
6、與各部室能力配合，積極主動開展假幣專項治理工作，暢通人民幣流通環(huán)節(jié)，維護持幣人合法權益和信用社聲譽。
(1)不斷提升反假貨幣機具配置水平。
為提高服務水平，防范和堵截假幣事件的發(fā)生，提高公眾對我社的信任，確保人民幣柜臺收付業(yè)務工作的正常開展，我社加大了反假貨幣機具配置力度。截止20____年14月，a類點鈔機____臺，b類______臺，c類______臺，具備冠字號功能______臺;取款機______臺其中具備冠字號功能______臺，另三臺雖不具冠字號配有冠字號清分機______臺，加鈔都經具備冠字號清分機進行加鈔的;存取一體機____臺，具備冠字號。較好的完成年初我社20____年冠字號計劃。
(2)完成了20____年反假貨幣宣傳和培訓目標任務。
(3)不斷完善反假貨幣管理機制。
積極加強持證上崗管理。積極聯(lián)系參加當地人行的各項反假培訓并協(xié)調參加人行組織的反假資格考試，20____年我社假幣資格年審為______人，新參考____人。到20____年，要求我社所有臨柜人員100%持證。
7、積極參加人行人民幣結算帳戶專管員培訓考試。20____年____月____日，我社______名員工參加人行舉行的人民幣結算賬戶專管員培訓，并全部通過考試取得上崗資格，構建了我社與人行結算賬戶開立的綠色通道。
8、股本金的驗資工作。積極主動地做好了20____年股本金的驗資工作及注冊資本金的變更工作。
以上就是本人20____年在財務會計部具體工作情況，不妥之處，請各位領導、同事予以批評指正。
局廉政文化建設工作總結篇二
一是加強組織領導。把廉政文化建設列入黨委重要議事日程，與項目工作，經濟發(fā)展等工作一起部署，一起檢查，一起考核?？h委、縣政府、縣紀委領導親自帶頭，發(fā)揮表率作用，下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進社區(qū)、入校園進行輔導講課，宣傳上級反腐倡廉精神、廉政知識和先進文化。我縣有20多位副處級以上領導干部掛包社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和校園進行廉政指導。二是落實工作責任。制定下發(fā)了《關于加強廉政文化建設的實施意見》，把廉政文化建設工作任務進行責任分解，紀檢監(jiān)察機關、宣傳部門充分發(fā)揮組織協(xié)調作用，文化、新聞媒體等部門各司其職加強配合，具體抓好各項工作落實，形成了黨委統(tǒng)一領導、紀委組織協(xié)調、各部門密切配合、廣大黨員干部群眾積極參與的“大家唱”局面。三是強化制度建設。把廉政文化建設納入黨風廉政建設責任制，建立黨風廉政宣傳工作聯(lián)席會議制度，制定了有關廉政文化建設規(guī)章制度和具體實施方案，明確建設的總體目標、指導思想、工作要求和任務，把廉政文化建設工作“軟任務”變成“硬指標”，搞好廉政文化建設總體規(guī)劃。
二、立足實際，爭創(chuàng)特色，豐富廉政文化建設的形式。
三、面向基層，拓寬渠道，擴大廉政文化的輻射面。
局廉政文化建設工作總結篇三
為認真貫徹落實中央關于《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年的工作規(guī)劃》和2012年黨風廉政建設目標責任書要求，我公司黨支部以廉政文化進企業(yè)活動為載體，積極組織開展廉政文化建設進項目活動，取得了一定成效?，F前階段工作情況總結如下。
一是成立由公司黨支部書記為組長、班子其他成員為副組長的廉政文化活動領導小組，公司黨支部年初與監(jiān)理人員分別簽訂了黨風廉政建設目標責任書，把廉政文化進項目工作全面落實到各責任領導及責任科室，形成由公司黨支部統(tǒng)一領導，公司領導班子分工負責，科室室通力協(xié)作的廉政文化進項目活動領導體系，為廉政文化六進活動提供組織保證。
三是推進廉政文化進企業(yè)機制建設，加強廉政文化進企業(yè)工作指導，定期開展工作檢查。
為有效推進廉政文化進企業(yè)活動開展，公司黨支部把加強宣傳、提高思想認識放在突出位置，相繼在各科室中廣泛開展了廉政文化進企業(yè)宣傳教育活動，開展了對黨的十八大精神的學習，宣講了黨的基本知識、基本理論以及黨紀政紀條例、黨員權利義務等相關知識，不斷提高員工對黨的基層組織建設和廉政文化進企業(yè)工作的思想認識，增強廉政文化活動進企業(yè)的工作意識，自覺組織和參與廉政文化進企業(yè)建設活動，充分發(fā)揮基層組織作用，加強企業(yè)民主、法制建設，保障員工合法權益，打擊消極、腐敗現象和不良行為，推動企業(yè)積極向上的文化事業(yè)，形成遵紀守法和充滿活力的企業(yè)工作氛圍，保障一方平安和社會穩(wěn)定，通過學習教育，廉政文化進企業(yè)的基礎思想工作基本形成，企業(yè)廉政文化建設工作得到了加強，有效促進了各項工作的開展，為企業(yè)的生產經營和廉政建設提供了組織保障，推動了公司經濟的健康發(fā)展。
為有效貫徹實施廉政文化進企業(yè)工作，公司根據實際情況，分步逐步推進。
一是對各科室，按照廉政文化進企業(yè)工作要求，建立企業(yè)黨風廉政工作守則，讓有一定影響力的同志擔任廉政文化進企業(yè)的監(jiān)督員和信息員，對企業(yè)黨員職工的廉政情況進行監(jiān)督，收集廉政文化建設的意見和建議，及時發(fā)現問題，確保廉政文化建設各項措施落到實處，不斷規(guī)范企業(yè)生產經營行為。
二是對正在施工的各工地，首先建立企業(yè)黨風廉政工作制度，設立了廉政監(jiān)督電話，把企業(yè)工作自覺地放置在群眾的監(jiān)督之下，增強企業(yè)建設工作的透明度。
三是健全了企業(yè)黨員職工學習制度，定期對企業(yè)干部職工進行廉政建設教育活動，提高他們對此項活動的認識，從而為廉政文化建設在企業(yè)的開展提供思想上和組織上的保證。
一是通過會議向員工宣傳_廉政文化_相關資料，發(fā)放廉政文化進企業(yè)公開信和宣傳手冊。
二是設立廉政櫥窗和宣傳欄，把廉政格言、廉政公益廣告和廉政漫畫向廣大員工展示宣傳。
三是將反腐倡廉方面的書報雜志送到工地和科室，在公司的員工文化園地中專門建立廉政文化園地。四是在宣傳欄設立_反腐敗警示錄_專欄，將典型腐敗案例掛在宣傳欄上，通過案例分析，加強廉政建設教育。五是建立由員工組成廉情通報隊，向廣大員工宣講黨風廉政建設和反腐敗工作所取得的重大成果，引導員工正確認識反腐敗形勢，倡導尊廉崇廉的企業(yè)文化，積極推動廉政文化建設的深入開展。
一是加強管理人員的教育，積極開展爭當_廉領導、廉助手、廉管家_活動，加強公司政務公開、廠事務公開、財務公開等工作，強化企業(yè)財務管理，引導公司誠信經營、合法經營。
二是定期開展廉潔自律報告會，開展民主評議，認真聽取員工意見建議，開展批評與自我批評。
三是在宣傳欄開辟廉政討論專欄，引導員工開展職業(yè)道德大討論，增強員工的社會公德意識。
五是適時舉行以廉政為主題的讀書活動，大力倡導員工_讀書修德，以德律己_。
局廉政文化建設工作總結篇四
尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁：
大家好！
今天，我演講的題目是：我愿做一朵荷花。
一提起荷花，大家自然會想起古人贊美荷花“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”的名句。是啊，古往今來，那獨具魅力的荷花，人見人愛，人見人夸。
一提起荷花，我還必然想起我的家鄉(xiāng)南宋時期大詩人楊萬里所作的有關荷花的詩句：“小荷才露尖尖角，早有蜻蜓立上頭”、“接天蓮葉無窮碧，映日荷花別樣紅”。誦讀著這些鮮活清新的詩句，我仿佛穿過800多年時空的隧道，看到了一代詩宗楊萬里偉岸的形象；誦讀這些鮮活清新的詩句，我也理解了一代詩宗楊萬里為何偏對荷花情有獨鐘?!楊萬里的一生為人剛直不阿，做官清正廉潔，是一個畢生追求山高水長風范的人。他，猶如一朵永不枯敗的荷花，是那么的冰清玉潔，又是那么的鮮亮照人。
在人類文明相對發(fā)達的當今社會，保持荷花那種一塵不染的獨特品質，是多么顯得難能可貴。有了荷花這種高尚的品格，就能強壯拒腐防變的肌體，就不會被糖衣裹著的炮彈所打倒，古往今來，有多少一身正氣的人物讓我們久久感動，難以忘懷；反之，如果不能保持荷花一樣的高尚品格，那么就會陷入污濁之中難以自拔，結果只會落得個身敗名裂的可恥下場，古往今來，也有多少個人民敗類，讓我們深刻警醒，引以為鑒。
我們從事的工商行政管理工作，同樣需要保持荷花那種一塵不染的獨特品質。我們代表國家履行市場監(jiān)管和行政執(zhí)法職責，每天都要同各類的生產者、經營者、消費者打交道，在監(jiān)管和執(zhí)法過程中，難免會發(fā)生管理與被管理之間的矛盾和利益沖突，難免會面對各種誘惑。在這些時候，我們就務必保持清醒的頭腦，以人民利益為重，堅守一身正氣不染塵的節(jié)操，依法監(jiān)管，妥善處理好各種矛盾和沖突。否則，如果我們懷有私心雜念，視法律為兒戲，拿權利做交易，那么就必然會破壞公正執(zhí)法，損害工商執(zhí)法權威及廉政形象。
我，作為工商行政管理戰(zhàn)線的一名新兵，和許多同仁一樣，肩負著今后工商行政管理事業(yè)發(fā)展光榮而艱巨的任務。未來充滿希望，但也一定會面臨形形色色的誘惑的考驗。能否經得住各種誘惑的考驗，就看能不能保持荷花那種一塵不染的獨特品質。人們羨慕我現在從事的工商行政管理工作，在他們看來是認為工商部門有權。誠然，工商部門依法具有一定的權利，但權利是把雙刃劍，一切權利是人民給的，為人民掌好權、用好權，有口皆碑；若以權謀私，貪贓枉法，則必遭人民唾棄，還必然受到黨紀國法的制裁！
在今后的事業(yè)和生活里，我愿做一朵荷花，廉潔為民，清白做人，為紅盾增光，為紅盾添彩！
我的演講完了，謝謝大家！
局廉政文化建設工作總結篇五
幾年來，全局地勘文化建設取得了很大成績，廉政文化建設也取得了很大的進展，有力地推動了地勘經濟的快速發(fā)展。全局上下圍繞地質經濟發(fā)展這個中心，建設社會主義核心價值體系，結合社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等開展了豐富多彩文化創(chuàng)建活動，隨著地勘文化建設活動的不斷深入和創(chuàng)新，進一步加強地勘單位廉政文化建設，用文化的視角和方法來探索、研究廉政的理念、制度、行為、表現，并用文學、藝術等鮮活的文化形式來進行推介和傳播廉政文化，用在構建和諧地勘單位上，更有現實意義。
廉政文化是以廉政為思想內涵，以文化為表現形式的一種文化，是廉政建設與文化建設相結合的產物，是關于廉政的知識、信仰、規(guī)范、價值觀和與之相適應的行為方式、社會評價的總和。
廉政文化要以先進的廉政理論為統(tǒng)領，以先進的廉政思想為核心，以先進的廉政制度為基礎，以先進的廉政文化藝術為載體，教育廣大黨員干部和職工群眾，以廉潔自律為榮，以貪污腐敗為恥，把精力和心思用在地勘單位科學發(fā)展上，用在改善地勘職工的文化生活水平上，用在構建和諧地勘單位上。
加強廉政文化建設是優(yōu)化黨風廉政環(huán)境的重要途徑，是宣傳、教育、鼓舞群眾的重要途徑，是培養(yǎng)公眾廉潔意識的重要手段，有利于培育黨風廉政建設的堅實群眾基礎，提高人民群眾對腐敗現場的鑒別能力和自覺抵制意識，營造以廉為榮，以貪為恥的濃厚文化氛圍，形成“人人思廉，全民崇廉”的黨風廉政建設新格局。
二、廉政文化的核心價值觀。
廉政文化的核心價值觀，是務實、為民、清廉。務實就是認真研究中國特色社會主義建設中執(zhí)政黨廉潔從政的規(guī)律，堅持立黨為公、開拓進取、勤奮工作、務求實效。為民，就是把廣大人民群眾的利益視為最高利益，時刻想著群眾，一切為了群眾。清廉，就是要保持我們黨艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持_員的優(yōu)秀品德和高尚情操，廉潔奉公，廉潔從政。這一價值觀，順應了時代發(fā)展要求，反映了廣大人民群眾的意愿，代表著社會主義先進文化的本質要求和服務方向。
三、廉政文化的主要表現形式。
廉政文化的主要表現形式是指通過一定的媒介將廉政內容、思想、精神表達出來的一種方式，如圖書、歌曲、電影電視、曲藝、廣告、漫畫、石刻、警句格言、對聯(lián)等開展說廉、唱廉、書廉、展廉、宣廉、諾廉、考廉、講廉等活動，起到引導人、教育人、塑造人、激勵人和鼓舞人的作用，使反腐倡廉工作滲透到地勘工作的各個環(huán)節(jié)，廉政文化建設到分隊、機臺、班組。
地勘單位廉政文化建設應把“愛國守法、明理誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”等道德規(guī)范融入廉政文化建設之中，充分體現“以獻身地質事業(yè)為榮，以艱苦奮斗為榮，以找礦立功為榮”；“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能忍耐，特別能奉獻”的三光榮、四特別的地質工作優(yōu)良傳統(tǒng)。與地勘單位的精神文化、制度文化、行為文化、安全文化等結合起來，充分調動廣大職工的積極性，溝通黨群、干群關系，為構建和諧地勘單位起到推動作用。其主要方法有：
以廉政思想為核心，著力構筑廉政文化體系。地勘單位要把廉政文化建設納入整體發(fā)展戰(zhàn)略，并與地勘文化建設核心內容相結合，緊緊圍繞黨風廉政建設實際，著眼于反腐倡廉工作所面臨的各種實際問題，在教育、制度、監(jiān)督等環(huán)節(jié)中，增加文化含量，將廉政認識變?yōu)榱庾R，形成“以廉為美、以廉為樂、以廉為榮”的良好氛圍。
把建立健全懲治和預防腐敗體系融入到廉政文化建設中。地勘單位要建立健全懲治和預防腐敗體系。將警示、教育、制度、監(jiān)督等構成整體，融入到廉政文化建設之中，增強廉政文化的規(guī)范性和約束功能，弘揚廉潔精神，抨擊不廉行為，使“廉榮貪恥”的價值觀為廣大黨員干部和職工群眾所接受，促進領導干部筑牢思想道德防線。
把廉政物質文化與廉政精神文化結合起來。一方面，要加強廉政文化建設的硬件投入，強化廉政學習和廉政工作環(huán)境及設施建設，使廉政制度有墻上，廉政書籍有錢買，唱響廉政歌曲有場地，從而強化廉政文化宣傳陣地建設。另一方面，利用地勘單位內出現的模范人物的好風尚加以提煉濃縮，以各種廉政文化形式在廣大黨員干部中進行廣泛宣傳，形成一種精神力量。
要把廉政文化建設與地勘單位各項制度建設結合起來。根據各單位實際，結合上級要求，將地勘單位廉政文化與職工代表大會制度結合起來，在職工代表大會上領導干部堅持述職述廉；將廉政文化建設與隊務公開制度結合起來，將職工最關心的問題向大家公開，進行“陽光操作”；將廉政文化建設與中層干部職責考核、民主評議黨員結合起來，通過考核，評出優(yōu)秀模范，充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員的示范作用；把廉政文化建設同黨風廉政目標責任結合起來，把廉政任務進行分解，讓每位黨員，尤其是黨員領導干部都感到“反腐倡廉人人有責”；把廉政文化建設和廉政制度建設結合起來，通過認真梳理、修訂、制定各種規(guī)章制度，使反腐倡廉制度不斷健全、完善，切實做到有章可循，有度可量。
要把廉政文化建設和各項活動結合起來。廉政文化建設是通過一定的活動形式表現出來的，所以要使廉政文化真正成為反腐倡廉的奇葩，為加強反腐倡廉建設起到積極的推動作用，就要開展形式多樣的活動。如：廉政警句和短信征集、廉政文章評選、廉政漫畫展、廉政歌曲比賽、播放廉政電影、觀看廉政電視等，通過一系列的廉政文化傳播形式，提高人們的廉政意識。
總之，加強廉政文化建設，對反腐倡廉建設作用重大。作為地勘單位，為了更好地發(fā)展地勘經濟，構建和諧地勘隊伍，就要加強廉政文化建設，不斷提高黨員干部，尤其是黨員領導干部的反腐倡廉意識和拒腐防變能力，為地勘單位各項事業(yè)的健康發(fā)展營造良好的氛圍。
局廉政文化建設工作總結篇六
xxx年以來，在學校黨委行政正確領導下、紀檢部門的悉心指導下，學校辦公室認真貫徹執(zhí)行學校黨風廉政建設和反腐敗工作要求精神，按照學校下達的責任目標，結合2021年度xxxxx學校黨風廉政建設實施計劃，上半年狠抓各項工作落實，扎實開展廉潔教育。緊緊圍繞上級部門和學校黨風廉政建設的總體工作思路，堅持教育防范，強化責任意識，提高科室人員的廉潔素質，有效的推動辦公室黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展?，F將今年上半年工作情況匯報如下：
（一）加強學習教育，提高思想認識?？剖依每剖依龝ズ媒M織學習，把提高辦公室全體人員的思想認識放在首位，加大學習、教育、宣傳黨風廉政建設和反腐敗工作的力度。把《兩個條例》、“為民、務實、清廉”教育學習參考資料以及《四項監(jiān)督制度》的有關內容作為理論學習的重要內容和日常學習和培訓的重要內容。同時要求每位同志堅持把自律與他律、教育與管理結合起來，進一步提高全辦上下的思想政治素質、紀律觀念和廉潔從政意識，筑牢思想道德防線。
（二）緊密結合黨風廉政學習教育和學校辦公室工作實際，狠抓落實。按照黨風廉政建設的工作要求學校辦公室主任與分管領導簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》并按照目標責任書嚴格執(zhí)行。辦公室全體人員簽訂了《廉潔從教承諾書》真正做到責任落實到人，目標落實到人，切實起到了預防作用。同時，按照紀檢部門的要求每月必學廉政教育相關材料，部門領導定期與科室人員進行談心談話，在日常工作中，把黨風廉政建設與評先表優(yōu)結合起來，進行量化考核，有力地促進了各項工作的正常開展。
（三）加強廉政風險點環(huán)節(jié)管理。結合工作實際，梳理部門存在的廉政風險點環(huán)節(jié)，加強對風險點環(huán)節(jié)崗位工作人員的管理。辦公室對接學校所有科室、學部服務范圍廣，認真組織對部門工作人員開展廉政風險排查防控工作很有必要，繼續(xù)深入排查廉政風險點，完善內控制度，開展廉政風險預警，填補制度的_空白點_，提高預防腐敗的針對性和有效性。
(四)不斷完善廉政建設制度。辦公室繼續(xù)以改革創(chuàng)新精神，研究新情況，總結新經驗，明確各自崗位職責;完善日常工作管理制度、廉政回訪制度等制度，進一步規(guī)范工作程序和監(jiān)督機制，從制度上預防腐敗問題和不正當行為的發(fā)生，切實提高反腐倡廉的自覺性。
(一)加大宣傳，營造廉政氛圍。充分利用各種會議、各種途徑，及時宣傳廉政文件精神和廉政文化有關內容。結合_學黨史、悟思想、辦實事、開新局_主題教肓，通過學習歷史讓人深省，今天的幸福生活是革命前輩用鮮血和生命換去的，而不是敲鑼打鼓隨隨便便來的，正向激勵“跟黨走、感黨恩”的思想意識，發(fā)揮宣傳工作在傳播廉政教肓中的積極作用，形成良好的廉政教育氛圍。
(二)加強學習，筑牢思想防線。牢固樹立宗旨意識和組織紀律觀念，堅持集中學習與自主學習相結合的制度，認真組織干部職工開展政治理論、黨風廉政、業(yè)務知識等多方面學習培訓;有針對性地開展黨政教育專題活動，定期專題學習中央、省、市關于黨風廉政建設的相關文件精神;加大警示教育力度，對廉政警示片、革命教育片組織集中觀看，要求全體人員自覺觀看了《xxxxxx》、《xxxxxx》、《xx》等廉政警示教育片，深刻領會新形勢下反腐倡廉的重大意義，筑牢反腐防線，讓全體工作人員知敬畏、存戒懼、守底線。同時，結合部門實際，努力在提高服務水平、提升工作效能、加強道德建設上下功夫，進一步增強黨員干部廉潔辦公的意識和決心。
上半年以來，辦公室在黨風廉政建設和反腐敗工作方面雖然沒有出現任何不正之風，但離校黨委和紀委的創(chuàng)新工作要求還有一定的差距。主要存在：一是思想認識水平不高，沒有時時刻刻警鐘常鳴。二是執(zhí)行制度還不夠嚴格。
在下半年的工作中，應著力在以下幾個方面加大工作力度：一是對上級黨風廉政建設和反腐敗工作政策措施認真學習并貫徹落實；二是在規(guī)范上下功夫，從體制、機制、制度建設入手，真正履行《黨章》賦予的神圣職責，切實發(fā)揮好組織協(xié)調作用；三是進一步轉變工作作風，不斷研究新情況、采取新措施、解決新問題，促進黨政辦公室黨風廉政建設和反腐敗工作取的新進展；四是進一步明確責任，認真履行職責，切實增強責任感，身體力行，從自身做起；五是明確目標，落實任務，抓住責任分解、責任考核、責任追究三個環(huán)節(jié)，建立起黨風廉政建設與辦公室業(yè)務工作一起部署，一起檢查，一起考核的考評機制，確保黨風廉政建設工作任務落實到人、落實到崗位。
局廉政文化建設工作總結篇七
***市煙草專賣局(公司)廉政文化建設工作在市紀委和省局(公司)的正確領導下，，緊緊圍繞市局(公司)中心工作，以《市局(公司)廉政文化建設2012-2014發(fā)展規(guī)劃》為主線，豐富宣傳教育形式，搭建廉政建設活動平臺，立足實際，創(chuàng)新工作，扎實推進，努力提高廉政文化建設工作水平，為各項工作的健康持續(xù)發(fā)展提供更加有力的保障。
(一)明確目標、制定規(guī)劃、廉政文化建設齊抓共管的局面日益形成。
***市煙草專賣局(公司)“卷煙上水平”發(fā)展規(guī)劃中，對廉政文化建設提出了明確目標和任務，2012年圍繞目標任務，制定《***市局(公司)廉政文化建設2012-2014年發(fā)展規(guī)劃》，廉政文化建設工作得到穩(wěn)步推進。
一是加強責任機制的建立。成立由主要負責人擔任組長的市局(公司)廉政文化建設工作領導小組，全面加強對廉政文化建設工作的領導，堅持把廉政文化建設列入年度紀檢監(jiān)察工作重點內容。始終把黨風廉政建設作為“一把手”工程，堅持抓實抓好。實際工作中，把廉政文化建設作為黨風廉政建設的一項重要工作內容，納入責任書進行部署、落實、考核。一年來，由于各單位、部門高度重視，企業(yè)廉政文化建設工作得到持續(xù)推進。
三是充分溝通取長補短。健全紀檢監(jiān)察聯(lián)絡員制度，定期開展溝通交流，認真落實施局(公司)年度廉政教育計劃，積極做好各項基礎工作，共同為廉政文化建設工作的推進發(fā)揮應有的作用，使廉政文化建設各項活動得到有序順利開展。
2012年，市局(公司)在推進廉政文化建設的進程中，以廉潔促規(guī)范，把握工作重心，注重思想教育，堅持正面教育和反面警示相結合，不斷強化廉潔文化在促進企業(yè)發(fā)展中的保障作用，使得廉潔文化建設基礎進一步得到加強。
一是立標桿樹典型，努力營造廉潔從業(yè)良好氛圍。2012年，廉政文化建設與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“235”教育活動有機結合，深入推進“講黨性、重品行、作表率”活動。七一”期間，對在創(chuàng)“三先”爭“三優(yōu)”等各項工作推進中發(fā)揮了積極引領帶動作用，涌現出的先進黨總支、先進黨支部和紅旗黨小組，以及在各自崗位上廉潔奉公、努力工作、勇于創(chuàng)新、不斷進取、業(yè)績突出的模范_員進行了表彰，進一步激發(fā)了員工創(chuàng)爭熱情，通過文化引領機制，為構建***煙草和諧的發(fā)展環(huán)境提供了精神支撐。
二是倡導廉潔理念，全面打造廉潔隊伍。2012年，市局(公司)廣泛征集廉政理念，進一步提升廉政文化內涵，使之成為廣為大家接受的廉潔自律行為準則，并以一貫之?！懊艚o克勤、承我禹風”作為***煙草廉潔文化理念，是以淮河流域大禹為楷模，發(fā)揚嚴于自律的精神，建立健全清正廉潔的廉潔機制，讓權力在陽光下運作，讓廉潔文化薪火相傳，久久不息。
局廉政文化建設工作總結篇八
游仙區(qū)水務(武引管理)局20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想，科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的、十八屆三中全會和系列講話以及省、市全會精神，強化黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的有效落實，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，圍繞中心、服務大局、突出重點、整體推進、改革創(chuàng)新、狠抓落實，不斷提高反腐倡廉建設科學化水平，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，切實加強反腐倡廉建設，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，推行崗位廉政風險排查，加強領導、創(chuàng)新機制、夯實抓手、強化問責，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷引向深入。加大監(jiān)督檢查力度，著力解決黨員干部在黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，為推動游仙水務(武引)事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅強的紀律保障。
黨的十八屆三中全會對反腐敗體制機制建設作出重要部署，強調落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任。落實“兩個責任”是深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作的關鍵，對于保證全面深化改革順利進行，奮力推進“兩個跨越”，具有十分重大的意義。我局嚴格按照黨內監(jiān)督條例的要求，堅持教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲治相結合，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，切實履行黨風廉政建設責任制，抓住責任分解、考核、追究等關鍵環(huán)節(jié)，把加強黨內監(jiān)督擺上重要議事日程，把該項工作與水務武引中心工作同部署、同檢查、同落實、同考核。堅持一崗雙責，強化責任分解、責任考核和責任追究，層層簽訂《黨風廉政責任書》、把責任制考核結果與干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用掛鉤，促進了黨風廉政建設責任制由“虛”到“實”、由“寬”到“嚴”、由“軟”到“硬”轉變，確保了黨風廉政建設“兩個責任”的有效落實。
二、進一步加強反腐倡廉宣傳教育，筑牢拒腐防變的堅固防線。
(一)加強形勢任務教育。
繼續(xù)發(fā)揮黨風廉政教育工作的基礎性作用，完善反腐倡廉的“大宣教”工作格局。各支部有計劃、有組織認真學習了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》及中紀委十八屆三次全會精神，把貫徹落實科學發(fā)展觀作為黨風廉政建設的重要內容，通過學習貫徹《黨章》和日常教育工作，推進了黨風廉政建設，加大了防治腐敗的力度。
(二)深入開展專題教育。
今年，我局注重專題教育工作，結合我局實際，制定了具體措施。通過多方銜接，今年5月我局組織全局干部、職工到川北監(jiān)獄進行了參觀學習;利用例會時間組織全體干部、職工觀看警示教育片;通過各種方式使所有黨員干部警鐘長鳴，以高度的政治責任感形成反腐倡廉的強大合力;強化宣傳教育，把黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育工作納入黨委宣傳教育，深化“會前學紀講法”，筑牢思想防線、強化輿論引領、營建崇廉風尚。
(三)加強反腐倡廉教育。
切實加強對黨員干部特別是領導干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，深入推進廉政文化建設。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預防的方針，加大從源頭上防治腐敗力度，深入扎實開展“八榮八恥”教育。結合搞好預防職務犯罪教育和警示教育，把經常性教育和特殊時期教育結合起來，營造起“以廉為榮、以貪為恥”的良好風尚。教育黨員干部加強道德修養(yǎng)，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，樹立正確權力觀、價值觀。通過學習教育，進一步堅定了干部職工的理想信念和宗旨觀念，增強了黨員干部遵紀守法和接受監(jiān)督的自覺性。
(四)加強領導干部作風建設。
按照中央“八個堅持、八個反對”和中央倡導的八項規(guī)定良好風氣要求，切實抓好在領導干部中開展的“做表率，抓落實”的作風建設。嚴格執(zhí)行“五禁止”，實行領導干部問責制、嚴格實行首問責任制、限時辦結制、責任追究制，加大對“四風”問題中的形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風、推諉扯皮、敷衍塞責、不作為、亂作為和效率低下等行為的問責力度，有力地推動了工作。
三、進一步加強專項治理，切實從源頭上推進防治腐敗工作。
繼續(xù)抓好治理商業(yè)賄賂工作，結合精神的學習，加強宣傳教育，把治理商業(yè)賄賂專項工作與加強貫徹落實《實施綱要》結合起來，把治理商業(yè)賄賂專項工作與糾風工作結合起來，促進政務公開和辦事程序公開工作，扎實推進“陽光政務工程”;進一步深化自查自糾工作，根據實際情況，制定切實可行的自查工作方案，實行嚴格的工作責任制，開展認真細致的自查自糾，針對自查中發(fā)現的問題，研究制定并落實整改措施，切實加以整改;同時，把監(jiān)督檢查貫穿于自查自糾全過程，做到經常性督促檢查和重點督查相結合，及時發(fā)現和解決問題，確保自查自糾工作順利開展。進一步建立健全防治商業(yè)賄賂的長效機制，繼續(xù)狠抓規(guī)章制度建設，深化相關體制和機制的改革。
四、嚴格監(jiān)督檢查，強化對權力運行的制約機制。
(一)繼續(xù)完善權力運行的監(jiān)督制約機制。
我局水利整治?？铐椖慷?，為了進一步強化權力運行的監(jiān)督制約機制，特制定了相關監(jiān)督措施：一是對大額度資金調撥使用、大宗物資采購、重大項目招投標及工程建設進度、建設質量等方面的全過程監(jiān)督，及時發(fā)現問題，切實加強和改進跟蹤，杜絕違規(guī)違紀情況發(fā)生;嚴格實行項目招標投標，特別是在項目審批、建設和資金管理使用方面必須嚴格按程序執(zhí)行，決不允許任何人違規(guī)插手干預招投標，決不允許以應急的名義規(guī)避招投標;嚴格遵守政府采購規(guī)定，確保資金有效使用、規(guī)范透明。二是緊扣區(qū)委區(qū)政府重大決策部署加強監(jiān)督檢查工作，確保區(qū)委、區(qū)政府各項決策部署落實到位;嚴格時限要求，確保項目如期開工、如期建設、如期完工，對工作落實不力、行動遲緩、規(guī)定時間內未能完成任務的，按照限時完成責任制的要求，嚴格追究相關責任人的責任;強化公開透明，增強項目審批、工程規(guī)劃、資金管理、質量監(jiān)理等情況的透明度，繼續(xù)推行基層組織黨務公開，深化政務公開;整合監(jiān)督力量，確保建設項目監(jiān)管、救災物資監(jiān)管、工作程序監(jiān)管、工作人員監(jiān)管和案件查處“五到位”。三是深入推進懲治和預防腐敗體系建設。強化廉政教育，大力宣傳科學發(fā)展的典型，抓反面典型警示教育，廣泛宣傳紀律規(guī)定;完善制度保障，把規(guī)范權力運行、健全市場機制、強化監(jiān)管懲處結合起來;解決民生問題，糾正損害群眾利益的突出問題;堅決懲治腐敗，對擴大內需項目資金管理使用中的違紀違法行為，實行快查、嚴辦、重處。
(二)繼續(xù)抓好黨員干部廉潔從政規(guī)定的落實。
我局嚴格按照中央“八項規(guī)定”和反“四風”要求全體黨員干部。深入治理領導干部違反規(guī)定收送禮金、有價證券、支付憑證和收受干股，以及以賭博和交易等形式收受財物、利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財的問題;嚴禁黨員領導干部利用工作時間、辦公設施買賣股票和利用職務上的便利獲取內幕信息進行股票交易;清理糾正領導干部在住房上以權謀私的問題;堅決糾正領導干部放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用其職務影響經商辦企業(yè)問題;治理領導干部違規(guī)插手招標投標、產權交易等市場交易活動謀取私利的問題。
五、開展主題實踐活動，堅定中國特色社會主義信心。
以開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，以開展“三項建設”、“紀委書記下基層”、“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”主題實踐活動為載體，進一步加強紀檢監(jiān)察機關自身建設。在全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”主題實踐活動，是深入學習實踐科學發(fā)展觀、加強紀檢監(jiān)察機關自身建設的一個重要舉措，對于促使紀檢監(jiān)察干部真正做到對黨和國家無限忠誠，對腐敗分子和消極腐敗現象堅決斗爭，對廣大干部和群眾關心愛護，對自己和親屬嚴格要求，具有重要意義。在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，同步開展主題實踐活動，開展向王瑛學習活動。進一步增強高舉中國特色社會主義偉大旗幟、堅持走中國特色社會主義道路、堅持中國特色社會主義理論體系的自覺性和堅定性。
針對群眾上訪問題，局黨委充分發(fā)揮了信訪接待工作的作用，一是經常深入到基層單位了解情況、排查矛盾、做好預案。二是及時化解內部矛盾，消除不良隱患。受理系統(tǒng)內職工群眾信訪事件，處理涉及職工切身利益的問題做到了事事有著落，件件有回音。三是建立黨委成員接待日制度，對信訪工作實行首問責任制、限時辦結制、責任追究制，責任到人，效果明顯。通過設立信訪接待，化解了矛盾，確保了穩(wěn)定。
加強黨風廉政建設和制止腐敗是一項長期的艱苦工作，我們將認真總結經驗、改進不足、突出特點、狠抓重點、開拓思路，積極探索從源頭上預防治理腐敗的新路子，不斷取得黨風廉政建設工作新成效，為游仙的發(fā)展、穩(wěn)定工作作出新貢獻。
七、認真開展“三項建設”教育和“紀委書記下基層”實踐活動。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的、十八屆三中全會和系列講話以及省、市全會精神，強化黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的有效落實;以黨的先進性和純潔性建設為主線，以提高反腐倡廉建設科學化為目標，大力推進能力素質建設、思想作風建設、基層組織建設;緊緊圍繞“關注民生、服務群眾、轉變作風、疑聚民心”為主題開展“紀委書記下基層”實踐活動。通過活動的開展，能力素質得到了進一步提高，思想作風進一步改進，基層組織進一步健全，長效機制進一步建立。有效促進了工作的開展。
局廉政文化建設工作總結篇九
為認真貫徹落實教育部《關于在大中小學開展廉潔教育試點工作的意見》精神，根據縣教育局開展“廉政文化進校園”的活動要求，學校大力加強廉政文化建設，以廉政文化進校園活動為載體，培養(yǎng)了廣大師生員工廉潔高尚的道德情操，形成了黨員干部廉潔自律，教師廉潔從教，校園文明和諧的良好氛圍。通過廉政文化進校園活動，全體教職員工自覺提高了反腐倡廉的意識和自覺性，做到依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生、嚴謹治學、團結協(xié)作、廉潔從教、為人師表，做人民滿意的教師；全體學生樹立起了“敬廉崇潔”的思想，培養(yǎng)了反腐倡廉的意識和能力，做到自尊自愛、誠實守信、遵規(guī)守紀、嚴于律己、遵守法律，做合格的社會主義建設者和接班人；活動的開展，加強了校園文化建設，營造了濃厚的校園文化氛圍和和諧的育人環(huán)境。現將我校廉潔文化進校園活動總結如下：
廣大青少年傳承著中華民族的希望，擔負著建設祖國未來的重任。中華民族要屹立于世界強者之林，就一定要培養(yǎng)教育好下一代，從小樹立“廉潔光榮、腐敗可恥”的意識，培養(yǎng)健康向上的人生理念和道德觀念，無論是對他們自身的成長，還是對反腐倡廉工作乃至于整個社會的進步，都具有非常重要的意義。為此，學校利用政治學習、國旗下講話、懸掛條幅、制作宣傳展板等形式，廣泛宣傳廉潔文化進校園、進課堂的重要意義，以此提高全體師生對廉潔文化進校園活動重要性、緊迫性的認識。
為確保廉政文化進校園活動持之以恒，我校確立了以教育為主導，以制度為保障，完善規(guī)章制度，建立了長效機制，以確保廉政文化進校園活動有行動，有效果。
1、為使我校的廉政文化進校園活動制度化、規(guī)范化、長期化，經支委會討論研究，成立了由校長任組長、黨支部書記為副組長的廟爾溝中學廉政文化進校園領導小組，明確了各成員的分工及工作職責，做到了分工合作，齊抓共管，以有力的組織領導機構確保了廉政文化進校園活動的順利開展。
2、加強師德師風建設，完善師德考核制度。結合“責任教育、良心教育”開展了系列師德教育活動，有利促進了良好師德師風的形成。
3、制定了《烏魯木齊縣廟爾溝中學廉政文化進校園活動方案》、確定了將廉政文化進校園活動作為黨風廉政中心工作來抓緊落實。要求教務處把廉政文化課程納入校本課程建設中統(tǒng)籌安排，在活動課中加以落實，作為學生思想品德和教師師德教育的重要內容。
１、在各個班級根據學生的年齡特點，制作了關于廉政、廉潔文化相關的格言、警句，關于誠信守法、勤儉節(jié)約、愛護環(huán)境等方面的文字、兒歌、漫畫等，集嚴肅端莊、活潑大方于一體，用學生易于接受的方式有效地宣傳了廉政文化的內涵。
2、制作了宣傳展板，用于宣傳我校在廉政文化進校園活動中的作法、經驗，展示師生在活動中展現出來的風采，以身邊的榜樣激發(fā)師生的廉政熱情。
3、在校園醒目位置長時間懸掛廉潔宣傳橫幅，在校園各處墻壁上張貼了名言警句、校風學風教風等，利用一切場所營造濃郁的廉政文化氛圍，讓廉政文化起到“潤物無聲”的效果，使學生把廉政意識在日常生活中得到踐行。
局廉政文化建設工作總結篇十
為了深入貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，大力加強我校的廉政文化建設，結合我校工作實際，制定我?！傲幕M校園”活動實施方案。
以“三個代表”重要思想和黨的_精神為指導，以培育立黨為公、執(zhí)政為民的理想信念為宗旨，以改造世界觀、人生觀、價值觀為核心，以倡導廉潔奉公，弘揚正氣為主要內容，深化“讓教育回歸生活，讓生活洋溢幸?！钡慕逃砟睿罨瘜W校的內涵建設，充分發(fā)揮廉政文化在黨風廉政建設中的教育、示范、熏陶和導向作用。通過廉政文化教育，使全體黨員教師牢固地樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和立黨為公，執(zhí)政為民的理念，成為反對和抵制腐敗的中堅力量；使廣大學生的價值觀和道德情操得到培養(yǎng)，成為營造以廉為榮，以貪為恥良好社會氛圍的有力參與者，使廉政制度建設得到強化，努力形成廉政文化建設的長效機制。
3、全面開展廉政教育，促進廉政文化的形成。將廉政教育納入教育培訓和各種活動之中，把廉政教育的有關內容作為入黨積極分子培訓和黨員教育、學生教育的重要內容。結合生活實際，開展警示教育。通過知識競賽、征文、辯論等活動，普及廉政知識，傳播廉政文化，培育廉政理念。要把廉政文化進校園與鞏固保持_員先進性教育活動成果結合起來，提升黨員的思想境界、文化素養(yǎng)，推進校園文化建設。
4、建立廉政文化建設長效機制廉政文化建設是一項長期性的工程，建立一套完善的教育、宣傳機制勢在必行。我校將把貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》作為今后一段時間的重要任務，在規(guī)范從教行為的同時，促進廉政文化的形成。
列入學校的主要工作，成立教育活動領導小組，培訓一支實施隊伍，認真落實實施意見，切實開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的“廉政文化進校園”活動，做到載體豐富，針對性強，有特色，有新意。做出實效，做出亮點，并及時上報信息，及時進行資料積累，做好總結工作。
（1）正面引導原則學生不是生活在真空里，社會上各種消極、腐敗、負面的影響也經常影響他們，但作為一項教育，應提倡科學導向，宜正面事例和正面說理為主，達到潤物細無聲的實效。
（2）心理保護的原則少年兒童判斷是非能力較弱，世界觀、人生觀、價值觀未成形，不應讓陰暗的東西過多的占據和影響少年兒童的心靈。教育時，在內容和方法形式的組織上，引導他們更多地看到和追求社會上光明和健康的方向。
（3）循序漸進原則。抓緊抓實，不急切近制，立竿見影，要充分體現漸進性和層次性，在教育的深度和廣泛度上，逐步遞進，潛移默化，在長期的參與和教育中滲透。
（4）整體協(xié)調原則作為一項系統(tǒng)工程，需要社會、學校、家庭的多方參與和協(xié)調，形成合力，在上級部門的多方領導和指導下，增強工作的協(xié)調機制，確保教育的扎實推進。
（1）讀好一本反腐書籍。
（2）看好一部反腐倡廉內容的影視電教片。
（3）開好一次廉政承諾會。
（4）進行一次兩個《條例》的學習活動。
（5）上一次廉政知識課。
（6）談一次保持_員先進教育活動體會。
（1）舉辦一次廉政書畫展；
（2）開展一項師德師風廉政活動；
（3）參加一次廉政知識教育培訓。
（4）開展一次“廉潔在我心中”演講或征文活動；
（5）提煉一句“廉政從教”格言。
（6）舉辦一次“廉政從教”辯論賽。
（1）出好一期以廉政文化內容為主題的墻報。
（2）制作一個以廉政警句為主要內容的宣傳牌。
（3）開展豐富多彩，形式多樣的文藝活動。
（4）組織一次“敬廉崇潔”為教育主題的班隊課，
（5）組織一次征文、演講賽。
（6）送一封倡儀書。
（1）“廉政文化進校園”教育活動與黨員先鋒模范教育活動成果結合。
（2）“廉政文化進校園”教育活動與貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗事系實施綱要》學習教育活動相結合。
（3）“廉政文化進校園”教育活動與未成人思想道德建設相結合。
（4）“廉潔文化進校園”教育活動與校園文化建設相結合。
（5）“廉潔文化進校園”教育活動與校園陽光工程相結合，確保教育的公平與公正，辦好讓人民群眾滿意的教育。
（6）“廉政文化進校園”教育活動與加強學校內涵建設相結合。
（7）“廉政文化進校園”教育活動與日常教育相結合。
（8）“廉政文化進校園”教育活動與提高隊伍建設相結合。
1、傳達、宣傳發(fā)動階段。組織好“廉政文化進校園”教育活動啟動儀式。全校上下統(tǒng)一思想，提高認識，制定教育活動實施方案，明確分工，落實責任，切實做好宣傳活動工作。
2、集中教育階段。
（1）結合黨員先進性教育和“實施綱要”學習，在全校黨員開展廉潔從教、勤儉辦學主題教育活動，組織學習《中國_章》、《中國_內涵督條例》、《中國_紀律處分條件》和中紀委、教育部有關禁令、通知等規(guī)定，積極落實學校黨風廉政制度建設，做到嚴守黨紀、廉潔從教，規(guī)范行政，正確用權。
（2）在教職工中開展“廉潔從教、服務學生”為主題的“廉政文化進校園”教育活動，要將活動與師德師風建設相結合，把廉潔從教、愛崗敬業(yè)、誠信服務為主要內容，推動陽光工程的落實。
（3）在學生中開展“敬廉崇潔、誠信守法”教育。寓“廉政文化進校園”教育于學科教育之中，教學中滲透廉政文化，增加廉政教育內容，以增強學生對清正廉潔品質的感受與體驗。
1、“廉政文化進校園”教育活動領導小組。
成立“青銅峽市第四中學廉潔文化進校園活動領導小組”，領導小組的組成如下：
組長：哈少鋒（校長、書記）副組長：鞠建國（副校長）袁勁軍（副校長）。
成員：工會主席、馮忠義（教導主任）、張彥新（政教處主任）、劉自奎（總務主任）、朱學文（團委書記）、田興華（檔案管理）。
2、根據上級部門的要求，
學校黨支部要加強對廉政文化進校園教育活動的領導、組織、協(xié)調，落實相關的任務和責任，組織協(xié)調好各項具體工作，確保教育活動取得預期效果。
局廉政文化建設工作總結篇十一
為深入貫徹落實省市縣各級紀委全會精神，發(fā)揮廉政文化的教育引導作用和家庭在反腐倡廉中的作用，促進黨員領導干部廉潔從政，努力為“三個x”建設營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境，特制定如下實施方案。
在全局領導干部家庭中開展以“倡清廉家風，建最美家庭”為主題的廉政文化進家庭活動，旨在教育黨員干部樹立良好家風，引導黨員干部家屬當好“廉內助”，通過廣泛開展活動，大力弘揚廉潔理念，營造以廉養(yǎng)家氛圍，促使全體黨員干部增強遵紀守法、誠實守信、崇廉尚潔意識，進一步筑牢拒腐防變的思想防線。
倡清廉家風建最美家庭。
結合實際，在全局開展以下7項活動：
按照全縣統(tǒng)一要求，向全局黨員干部家庭發(fā)放一份《廉政文化進家庭倡議書》，增強家庭成員廉潔意識，引導家屬當好廉內助，筑牢家庭廉政防線，營造弘揚家庭美德、遵守社會公德、樹立社會主義核心價值觀的良好氛圍。
按照全縣統(tǒng)一要求，向全局副科級領導干部家庭發(fā)放《家庭助廉漫畫書》，把紀律教育、法治教育與干部官德、道德教育有機結合起來，引導黨員干部及家屬自覺遵守黨紀法規(guī)，帶頭踐行社會主義核心價值觀，讓崇德重禮和遵紀守法相輔而行。
以局婦委會為單位，與全局副科級以上的領導干部家屬簽訂“爭當廉內助，守好幸福家”的廉政承諾卡，提醒領導干部家屬看好自家門，管好自家人，當好監(jiān)督員，幫助配偶堂堂正正做人，清清白白為官。
積極配合縣紀委，認真辦好家庭助廉活動電視暢談節(jié)目，引導黨員干部家屬當好賢內助、廉內助，并要求全局副科以上領導干部認真準備，積極參與。
按照全縣統(tǒng)一要求，組織黨員領導干部及家屬參加廉政文化進家庭專題輔導講座。
按照全縣統(tǒng)一要求，組織黨員干部及家屬積極參加全縣廉政文化進家庭專題圖文展，引導黨員干部及家屬見賢恩齊、見不賢而自省。
集中組織黨員領導干部及家屬觀看《家財莫為子孫謀》、《家庭腐敗警示錄》專題教育片，促使黨員領導干部筑牢廉潔從政的思想防線，促使黨員干部家屬守好廉潔的“后門”。
為加強對廉政文化進家庭活動的組織領導，成立以黨組書記、局長熊崇寶為組長，分管紀檢的領導和婦委會主任為副組長，婦委會委員和辦公室人員為成員的領導小組。領導小組下設辦公室，由婦委會主任兼任辦公室主任，并結合各自實際，創(chuàng)新活動載體，制定針對性、實效性強的活動方案，確?；顒有Ч?BR> 黨組認真履行主體責任，切實加強對此項工作的領導和支持，并及時跟進，抓好活動宣傳工作中。婦委會負責統(tǒng)籌謀劃，具體抓好各項活動的組織實施，確保活動取得應有效果。
將廉政文化進家庭活動納入黨風廉政建設責任制考核內容，嚴格按照活動方案的要求，認真履行職責、抓好任務落實。
局廉政文化建設工作總結篇十二
認真貫徹落實中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐體系實施綱要》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，進一步貫徹落實如東縣教育局、共青團如東縣委員會《關于開展廉政文化教育進校園活動的意見》（東教[xx]5號）和縣局“八條禁令”等文件精神，深入開展學校反腐倡廉工作，以師德師風建設為抓手，以德育教學為載體，通過切實可行的各項活動，把廉政文化教育與學校的各項活動有機結合起來，積極營造并形成誠信做人、遵紀守法、廉潔奉公等良好思想品德教育的濃郁氛圍，為構建和諧校園提供了強有力的政治保證?，F將活動總結如下：
校長室、黨支部建立健全廉政文化進校園活動組織，學校一把手親自掛帥；支部、職能部門分工協(xié)作，因人制宜，分層開展主題教育活動。
1、在學校干部和黨員教師中開展“八榮八恥”、“廉潔從政”主題教育活動。黨支部、校長室聯(lián)合召開了全體黨員干部、行政人員專題會議，明確活動要求和意義。通過組織觀看《勤廉風采》、《貪官啟示錄》等專題防腐倡廉錄像片、專題黨課、每人撰寫一篇《算好廉政七筆帳》心得體會并組織交流等活動，進一步提高黨員干部的廉政意識和拒腐防變的自覺性，促使全體黨員干部以身作則，奮發(fā)有為，勤儉辦學。
2、在全體教職員工中開展“廉潔從教”主題教育活動，通過召開全體教職工大會，進行活動總動員；組織集體簽訂承諾書等活動，形成濃烈的“廉潔從教氛圍”，促進全體教師依法執(zhí)教，敬業(yè)愛崗，為人師表。
3、在學生中開展“敬廉崇潔、感恩社會”主題教育活動，幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀。積極發(fā)揮德育教育主渠道作用，通過主題教育班會、德育課，讓學生了解我國基本的廉政法律法規(guī)，結合一些正面、反面案例進行討論，教育學生逐步形成公民意識、法律意識以及誠實正直、遵紀守法等良好品質。
結合工作實際，學校在堅持實施原有的廉政建設相關制度的基礎上，對有關規(guī)章制度進一步予以充實和完善，并努力實施到位、制度上墻。如“廉政文化進校園”宣傳教育制度、“廉政文化進校園”組織協(xié)調制度、“廉政文化進校園”分析講評制度、“廉政文化進校園”保障制度、“廉政文化進校園”督查考評制度、政治學習例會制度、黨員民主生活會制度、行政人員民主生活會制度、教職工代表大會制度、校務公開制度、學校財務內審制度、學生評教制度、法制教育主題班會制度、物資采購競標、詢價制度、食堂每日原材料價格公開等一系列規(guī)章制度，力求做到相關工作有章可循，具體行為有法可依。
學校黨支部非常重視對全體教職工廉政教育的陣地建設，利用閱覽室開辟了“廉政文化圖書角”，要求全體教職工正常閱讀《江蘇法制報》、《人民法院報》、《江蘇教工》、《黨課》、《_員》、《群眾》、《思想政治研究》等黨報黨刊，加強自我教育。學校青年黨校教室定期組織全體教職工觀看防腐倡廉警示錄像，接受直觀教育。
過國旗下講話、行政會、教工會、班會、校內廣播、宣傳櫥窗、班級黑板報等宣傳輿論陣地，舉辦廉潔教育專題，寓廉潔教育于文化活動之中；結合校園文化建設，激發(fā)師生的廉潔意識，增強廉潔教育效果。
如組織開展觀看主題教育電影、開展影評，開設東職之聲廣播臺“廉政文化進校園”專題節(jié)目，舉辦“敬廉崇潔、感恩社會”主題班會及廉政漫畫櫥窗專題展覽，邀請縣人民法院領導到校作報告等專題教育活動。
如：組織學習各級有關文件，深刻領會文件精神；深刻反思經驗、教訓，撰寫體會；召開民主生活會，開展批評與自我批評；組織開展學生評教問卷調查，認真分析存在問題，落實整改措施；強化師德行風建設，排查校內有無有償家教現象，并簽訂承諾書；加強檢查督促，把廉政建設與考核評優(yōu)、暑期聘任結合起來。
如：學校通過七屆一次教代會，討論通過并組織實施了新的《教師課時津貼考核發(fā)放辦法》；學校內審組逐月審核財務，形成整改建議，并在全體人員會議上通報；實行物資采購部門申報、采購小組集體采購、經濟活動監(jiān)督小組參與監(jiān)督制度、公開招投標制度；伙食管理委員會組織伙食管理問卷調查，把握學校小商店、食堂營運情況等。
通過前一階段的專題教育活動，全校教職工已形成了廉潔從教，為人師表的良好工作氛圍、全體學生更是接受了一次全新而生動的德育教育、學生的廉潔意識逐步增強。今后，學校將廉政文化進學校專題教育活動進一步推向深入，為學校實現更好更快的發(fā)展凝心聚力，奮發(fā)圖強，為構建和諧校園而繼續(xù)努力！
局廉政文化建設工作總結篇十三
[正文]加強廉政文化建設，是以_為核心的_在領導黨風廉政建設和反腐敗斗爭上的一個重要創(chuàng)新。_頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，明確提出要大力加強廉政文化建設。8至9月份，磐安縣供電局作為磐安縣廉政文化進企業(yè)的試點單位，開展了為期兩個月的試點工作。筆者結合xx縣供電局廉政文化進企業(yè)試點工作，就如何加強廉政文化建設談一點粗淺看法。
一、深刻領會國有企業(yè)建設廉政文化的重要意義。
文化是一種精神，是一種存在于社會中的普遍信仰和共同遵守的規(guī)范、慣例，對人的行為具有內在驅動力。文化因素被認為是發(fā)展中國家腐敗高發(fā)、易發(fā)的主要因素之一。當今社會，廉政文化在廉政建設的基礎性和導向性作用越來越顯示出來，廉政文化建設越來越受到重視。所謂廉政文化，是指人們關于廉政的知識、信仰、規(guī)范和與之相適應的生活方式、社會評價。它著眼于提高全民族的道德素質，倡導人們牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，著力解決好權力觀、地位觀、利益觀問題，在全社會營造講法紀、講道德、守誠信的良好氛圍和健康向上的精神境界。國有企業(yè)是社會主義市場經濟的重要組成部分，在國有企業(yè)中建設廉政文化，倡導廉政文化，是適應新形勢發(fā)展要求，實踐“三個代表”重要思想，堅持社會主義先進文化的前進方向，推進反腐倡廉工作深入開展的必然要求；有利于企業(yè)職工全面、科學、準確地支持和參與反腐倡廉工作，形成良好的輿論氛圍；有利于加強企業(yè)黨組織建設，發(fā)揮企業(yè)黨員干部的先鋒模范作用，以良好的黨風帶動企業(yè)風氣的不斷好轉，進一步推進企業(yè)精神文明建設，為企業(yè)發(fā)展壯大提供強大的精神動力。電力作為國有壟斷性的服務企業(yè)，其壟斷地位更容易滋生腐敗行為，因而，開展廉政文化建設，顯得尤為重要。
二、抓實載體努力建設特色的企業(yè)廉政文化。
在國有企業(yè)黨風廉政建設工作中，教育、制度、監(jiān)督三位一體，不可或缺，而其中教育是反腐倡廉的基礎性措施。古人云，“德教為先”、“修身為本”，廉政文化建設說到底是要通過宣傳教育給全體員工施以普遍的潛移默化的熏陶，形成拒腐防變、抵御風險的道德防線，使全體員工真正做到“不想、不敢、不能”。廉政文化進企業(yè)實質就是企業(yè)在完成經濟任務的過程中，開展以“廉政”為主題的一系列文化教育活動，使企業(yè)建立健全更為有效的懲治和預防腐敗的體系。在試點過程中，xx縣供電局主要采取“十個一”來建設電力企業(yè)廉政文化。
一是建立好一支隊伍。人是做好任何工作的決定性因素，建立一支管事的隊伍是廉政文化建設的前提。xx縣供電局在著手開展試點工作前，成立了廉政文化進企業(yè)領導小組，由黨委書記任組長，局長、紀委書記為副組長，相關科室部門負責人為組員，下設工作小組，具體負責廉政文化進企業(yè)日常工作。形成黨委總抓，紀委主抓，政工科具體抓，各部門齊抓共管的工作局面。
二是設計好一個方案。一個好的方案是開展好工作的基礎。磐安縣供電局廉政文化進企業(yè)工作方案中，闡述了廉政文化建設的目的意義，確定了“廉潔服務、規(guī)范服務”的活動主題，指明了加強廉政文化宣傳教育、加強廉政文化規(guī)范建設兩方面主要內容，提出了宣傳發(fā)動、組織實施、整改完善、總結提高四個具體工作步驟及主要措施。這個精心設計的工作方案為開展廉政文化進企業(yè)工作奠定了基礎。
三是開好一次動員會。企業(yè)廉政文化作為企業(yè)團體的一種共同信仰、價值觀和行為，需全員參與、全員重視，才能逐步形成。在試點過程中，該局首先是在決策層面上進行宣傳發(fā)動，班子工作例會中多次進行研究，統(tǒng)一領導層思想，提出指導意見，為廉政文化建設提供保障；其次是進行全員發(fā)動，組織全局干部職工召開了廉政文化進企業(yè)動員會，由紀委書記作《建設廉政文化實施廉潔服務》動員報告，營造好廉政文化進企業(yè)氛圍。
六是固定一個廉政文化宣傳陣地。利用宣傳櫥窗、電子屏幕、《信息與動態(tài)》、手機短信，定期不定期開展廉政文化宣傳；收集了廉政報紙、刊物，在閱覽室開辟一個廉政文化角；制作一批廉政警示牌，懸掛于辦公樓醒目位置，時刻提醒干部職工牢記廉潔干凈干事。
七是舉辦一次廉政知識講座。邀請縣反貪局領導為職工作了一次職務犯罪預防專題講座。
八是舉辦一次廉政征文。配合縣紀委舉辦一次“電力杯”廉政征文活動，發(fā)動全局干部職工為企業(yè)廉政文化建設獻計獻策。
九是召開一次特殊崗位家屬座談會。簽訂職工家庭助廉承諾書，組織家屬觀看《廉內助、貪內助》黨風廉政教育專題片，請家屬吹好廉潔枕頭風，創(chuàng)建廉潔家庭。
十是建立一本廉政文化建設工作臺帳。及時記錄廉政文化建設足跡。
三、注重多方配合豐富廉政文化內涵。
作為一種知識、信仰、規(guī)范，廉政文化不可能孤立地、為建設而建設，而是需要將其融于本行業(yè)、本單位生產經營活動和特點之中，并通過文化活動，用寓教于樂的方式表現出來，在潛移默化、潤物無聲中顯現出效果，營造出依法經營、誠實守信、廉潔自律的企業(yè)環(huán)境和氛圍。在試點工作中，xx縣供電局注重將廉政文化當作企業(yè)文化建設一個重要內容，找準四個結合點：
第一，與企業(yè)黨建工作相結合。把廉政文化建設與加強企業(yè)領導班子建設、發(fā)揮黨員先鋒模范作用、堅持民主集中制、加強班子團結、密切聯(lián)系群眾等工作有機地結合；與當前組織黨員學習、宣傳、維護、貫徹黨章，引導黨員干部認真踐行黨員先進性的具體要求相結合；與開展社會主義榮辱觀教育相結合。試點工作期間，局長親自作“揚榮棄恥、建設和諧”為主題的主講，引導廣大干部職工明是非、知榮辱，以服務人民為榮，以違背宗旨為恥，以廉潔奉公為榮，以違法謀私為恥，充分發(fā)揮廉政文化在企業(yè)黨建中的積極作用。
第二，與加強執(zhí)行力建設相結合。電力系統(tǒng)的制度比較鍵全，但有相當一部分制度執(zhí)行不嚴，有令不止，執(zhí)行不力，辦事拖拉，遇事推諉，不爭一流隨大流等現象客觀存在。通過廉政文化建設，xx縣供電局對廉政制度進行了梳理，增加了制度的可操作性，提高了企業(yè)執(zhí)行力，著力營造廉潔、干事、和諧的內部環(huán)境。
第三，與商業(yè)賄賂治理工作相結合。治理商業(yè)賄賂工作是今年我國反腐倡廉工作的重點。電力部門是社會各界比較關注的部門，企業(yè)中的工程項目、物質采購、電力市場營銷等部門或崗位上的員工，往往成為一些人追捧、討好、攻關的對象。按照上級統(tǒng)一部署，xx縣供電局認真開展了商業(yè)賄賂專項斗爭。集中精力開展了自查自糾，進行了黨風廉政系列教育，使全體員工普遍受到誠實守信、遵紀守法的教育，凈化廉政空氣，豐富廉政文化建設的內涵。