銷售業(yè)務員的心得體會(優(yōu)質(zhì)16篇)

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    通過寫心得體會,我們可以將自己所學到的東西重新整理和梳理,加深對知識的理解和記憶。寫心得體會時,我們可以從自己的成功和失敗中汲取經(jīng)驗和教訓。這些心得體會范文所蘊含的智慧和經(jīng)驗將給我們寫作帶來很多啟示和幫助。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇一
    銷售業(yè)務員跑市場是銷售工作中至關(guān)重要的一部分。市場是一個活生生的實體,充滿了各種變數(shù)和挑戰(zhàn)。沒有了解市場的實際情況,銷售員就無法有效地推銷產(chǎn)品或服務,也就很難取得好的銷售業(yè)績。然而,跑市場并非易事,它需要銷售員具備許多技巧和心得。在此分享我的一些心得體會。
    第二段:做好充分的市場調(diào)研。
    在跑市場之前,首先要做的是充分的市場調(diào)研。市場調(diào)研可以幫助銷售員了解目標市場的消費者需求、競爭對手的情況以及市場的發(fā)展趨勢。具體的調(diào)研手段包括調(diào)查問卷、訪談和觀察等。通過對市場信息的準確掌握,銷售員可以更好地制定銷售策略,找到合適的銷售機會,提高銷售效果。
    第三段:注重與客戶建立良好的關(guān)系。
    在市場上,每個客戶都是重要的資源。建立良好的客戶關(guān)系是進行銷售工作的基本前提。銷售員需要主動與潛在客戶進行溝通,了解他們的需求和意見。在與客戶的交流中,要注重傾聽,尊重客戶的意見和決策,與客戶建立互信和合作的關(guān)系。只有與客戶建立了良好的關(guān)系,才能更好地推銷產(chǎn)品或服務,并促成銷售,實現(xiàn)共贏。
    第四段:積極適應市場變化。
    市場變化是無常的,銷售員必須能夠積極適應。市場需求、競爭狀況和消費者偏好都可能隨時發(fā)生變化。銷售員需要時刻保持警覺,關(guān)注市場的動態(tài),及時調(diào)整銷售策略并適應變化。同時,銷售員還需要有創(chuàng)新意識,不斷嘗試新的銷售方法和渠道,尋找新的銷售機會。只有不斷更新自己的銷售思維和方法,才能在市場競爭中取得優(yōu)勢。
    第五段:持續(xù)學習與提升。
    銷售員跑市場不僅僅是推銷產(chǎn)品或服務,更是一個不斷學習與提升的過程。銷售員需要不斷學習銷售技巧、產(chǎn)品知識、市場趨勢等,提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。可以參加相關(guān)的培訓課程、讀書學習以及與同行的交流,共同進步。同時,要持之以恒地對市場進行觀察和總結(jié),根據(jù)市場反饋不斷調(diào)整和改進自己的銷售策略。只有不斷學習與提升,才能在激烈的市場競爭中保持競爭力,不斷取得更好的銷售業(yè)績。
    總結(jié):銷售業(yè)務員跑市場是一項艱巨的任務,需要銷售員具備良好的市場調(diào)研能力、卓越的人際溝通技巧和強大的適應能力。通過充分的市場調(diào)研、與客戶建立良好關(guān)系、積極適應市場變化以及持續(xù)學習與提升,銷售員可以更好地應對市場挑戰(zhàn),提高銷售業(yè)績,實現(xiàn)個人和企業(yè)的共贏。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇二
    引言:
    作為一名糧油銷售業(yè)務員,我已經(jīng)從事這個行業(yè)多年了。在這個過程中,我積累了許多經(jīng)驗和感悟,覺得有必要總結(jié)一下,與大家分享。在這篇文章中,我將分享一些我在這個行業(yè)中獲得的心得和體會。
    第一段:客戶需求是銷售的核心。
    在糧油銷售的工作中,我們需要準確理解客戶的需求。客戶需求是銷售的核心。我們需要研究客戶的購買習慣、偏好和需求,以便更好地滿足他們的需求。我們需要與客戶建立良好的關(guān)系,并了解他們的需求,從而更好地為他們服務。
    第二段:與客戶建立良好的關(guān)系。
    要成為一個成功的糧油銷售業(yè)務員,我們需要與客戶建立良好的關(guān)系。這個過程中,我們需要耐心地與客戶溝通,了解他們的需要和疑慮。我們需要傳遞給客戶我們所能提供的價值和服務。我們需要以客戶為中心,將服務作為銷售的起點和終點。
    第三段:提供貼心服務。
    為了贏得客戶的信任和忠誠,我們需要提供貼心的服務。我們應該積極地關(guān)注客戶的需求,并以最好的服務來滿足他們。我們需要提供及時、快捷、準確的服務,以保證客戶的滿意度。此外,我們需要關(guān)注客戶的反饋和建議,并及時進行改進。
    第四段:不斷學習進步,提高自身素質(zhì)。
    我們必須保持學習的狀態(tài),不斷提高自身素質(zhì)。我們應該了解市場和客戶的潛在需求,從而更好地服務客戶。我們需要不斷學習銷售技巧和知識,并將其應用到日常工作中。我們還應該了解行業(yè)發(fā)展趨勢,并根據(jù)客戶需求更新和改進我們的服務。
    我們應該積極推動銷售業(yè)務的快速發(fā)展。我們應該加強營銷工作,擴大銷售渠道,提高銷售效率。我們需要根據(jù)市場需求和客戶要求,不斷推出新的產(chǎn)品,并適時進行調(diào)整和改進。我們還需要與其他業(yè)務員合作,共同推動銷售業(yè)務的發(fā)展。
    結(jié)論:
    糧油銷售業(yè)務員是一個艱苦的職業(yè),需要精力、耐心和專業(yè)知識。但是,只要我們保持積極的心態(tài),始終以客戶為中心,提供優(yōu)質(zhì)的服務,就能在這個行業(yè)取得成功。我相信,只要我們踏實學習、努力工作,就能在這個行業(yè)中取得更大的成就。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇三
    糧油是人類生活中必不可少的東西,糧油銷售業(yè)務員作為糧油銷售環(huán)節(jié)中重要的一道環(huán)節(jié),發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。作為一名糧油銷售業(yè)務員,在接觸和處理客戶的過程中,我深深地領悟到了有關(guān)糧油銷售的知識、技巧和心得,取得了可喜的成績。在實踐中我深刻地認識到業(yè)務員的工作雖然不屬于高貴的職業(yè),但每個業(yè)務員都必須具備卓越的品質(zhì)、扎實的基本功和豐富的經(jīng)驗。
    第二段:了解產(chǎn)品。
    在糧油銷售的過程中,我們首先需要了解銷售的產(chǎn)品,掌握其分類、特性和品質(zhì)等相關(guān)知識。僅有深刻的產(chǎn)品知識,才能在處理客戶時更加準確和專業(yè)地進行銷售。在我的經(jīng)驗中,了解產(chǎn)品的知識非常重要。在向客戶介紹產(chǎn)品的時候,我始終將產(chǎn)品的特性、好處等方面進行全面的介紹,使得客戶能夠真正地了解到產(chǎn)品的優(yōu)劣之處,從而更加明確自己的需求。
    第三段:了解客戶。
    在糧油銷售中,客戶是業(yè)務員的工作重心。了解客戶的性格,需要付出更多的時間和努力。通過與客戶溝通的過程中,需要了解到客戶的職業(yè)、收入、經(jīng)濟狀況等重要信息,同時也要了解到客戶的消費條件、時間等因素,從而更好地為客戶提供服務。我們在處理客戶的過程中,還需要做到盡量避免出現(xiàn)僵局和推銷感,既要以客戶的利益為重,同時又要滿足客戶的需求,更要使客戶感受到良好的的服務。
    第四段:建立良好的客戶關(guān)系。
    在銷售中,建立良好的客戶關(guān)系是非常關(guān)鍵的一步。只有與客戶建立長久的合作關(guān)系,銷售才能夠順利地進行下去。我們在處理客戶的過程中,不要僅僅將他們視為客戶,而是應該將他們更加看作是我們的合作伙伴。通過及時回訪和咨詢,建立更加緊密的客戶關(guān)系,從而達到穩(wěn)定銷售的目的。
    第五段:總結(jié)。
    糧油銷售是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的行業(yè),也是與人交往及交流良好技巧的行業(yè)。在這個行業(yè)中,我們需要不斷努力提高服務質(zhì)量、增強產(chǎn)品知識,同時積極與客戶溝通交流,建立良好的客戶關(guān)系,推動銷售業(yè)績的穩(wěn)定上升。在我的工作實踐中,我體會到了各種業(yè)務活動的不同處理方法,同時也掌握了銷售中必須具備的基本素質(zhì)和技能。在未來的工作中,我將創(chuàng)新方法、努力克服困難和挑戰(zhàn),不斷進步,爭創(chuàng)更加卓越的業(yè)績。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇四
    銷售業(yè)務員是現(xiàn)代商業(yè)中不可缺少的一員,他們既是公司與客戶之間的橋梁,又是客戶需求與公司資源之間的協(xié)調(diào)者。銷售業(yè)務員的工作雖然很艱苦,但收益豐厚,可以提高個人素質(zhì)和銷售技能,還能為企業(yè)創(chuàng)造巨大的價值。本文將探討銷售業(yè)務員如何學習和提高自己的銷售技能,以及如何在工作中做得更好。
    第一段:了解銷售業(yè)務員需要具備的技能和素質(zhì)。
    銷售業(yè)務員的工作要求具備較高的服務意識和商業(yè)素養(yǎng),同時需要掌握一定的銷售技巧和銷售心理學等知識。在現(xiàn)代商業(yè)中,銷售業(yè)務員的綜合素質(zhì)越來越被重視,不僅需要掌握產(chǎn)品知識和市場規(guī)律,還需要具備高效溝通、人際關(guān)系、市場分析和市場預測等能力。因此,提升自己的銷售素質(zhì)和技能是銷售員的必修課。
    第二段:學習銷售技巧和心理學知識是必要的。
    為了更好地完成工作,業(yè)務員需要掌握一些銷售技巧,如溝通技巧、說服技巧、禮貌用語等。此外,銷售員還需要掌握一些銷售心理學知識,如了解客戶的需求和心理,可以更好地與客戶溝通和交流,增加銷售成功率,并提升銷售員在客戶中的形象和信譽,讓客戶更有信心購買產(chǎn)品。
    第三段:加強與客戶的溝通和理解能力。
    加強與客戶的溝通和理解能力是銷售員的核心競爭力之一。通過對客戶的了解和掌握,銷售員可以更好地與客戶進行溝通,了解客戶的需求和痛點,同時也可以更好地調(diào)整自己的銷售策略和方法,更好地服務客戶,提升銷售業(yè)績。
    第四段:注重團隊協(xié)作和學習。
    銷售業(yè)務員通常不是獨立存在的,他們需要和團隊協(xié)作,共同完成銷售計劃和銷售目標。因此,銷售員需要有團隊協(xié)作的意識和能力,要善于與內(nèi)部的同事和外部的客戶進行合作與溝通,協(xié)同完成團隊銷售任務。此外,銷售員還需要注重自身的學習和發(fā)展,不斷學習新知識、掌握新技能,以適應市場需求的變化。
    第五段:結(jié)語。
    學習成就未來,銷售業(yè)務員的工作必須要接受日益復雜的挑戰(zhàn),挖掘自身的潛力并不斷學習是必要的。銷售員需要提高自身的銷售技能和素質(zhì),更好地為客戶服務和為公司創(chuàng)造價值。只要在工作中堅持學習和總結(jié)經(jīng)驗,不斷提升自己的銷售能力和素質(zhì),就能在這個競爭激烈的市場中立足并取得成功。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇五
    在本人的大學生活中,我選擇了一份銷售業(yè)務員的實習工作。這段經(jīng)歷讓我更加深入了解到銷售業(yè)務員的工作職責和行業(yè)情況,獲得了很多實用的技能和經(jīng)驗。在這篇文章中,我將分享我在這次實習中的心得體會。
    第二段:職責和技能。
    銷售業(yè)務員的工作職責包括開發(fā)客戶、溝通合作、營銷推廣、訂單跟蹤、售后服務等方面。這就要求業(yè)務員具有優(yōu)秀的溝通能力、堅毅的意志品質(zhì)、緊密的工作態(tài)度,以及扎實的業(yè)務知識和技能。在實習中,我學到了如何與不同類型的客戶進行有效的溝通、如何利用網(wǎng)絡平臺和社交媒體進行市場推廣、以及如何與團隊協(xié)同合作來提高工作效率。
    第三段:團隊合作。
    銷售業(yè)務員實習中,我體驗到了更直接的團隊協(xié)作和溝通。和其他同事合作得當,就能夠減輕個人負荷,提高工作效率,從而更好地完成任務。我們經(jīng)常會在團隊會議上分享工作經(jīng)驗,討論解決方案,不斷提高個人的理解能力和團隊協(xié)作能力。
    第四段:工作壓力和意識轉(zhuǎn)變。
    與其他職業(yè)一樣,銷售業(yè)務員也經(jīng)常面臨著工作壓力和挑戰(zhàn)。隨著實習時間的推移,我意識到需要不斷努力和學習,不斷完善自己。同時也明確了自己的職業(yè)定位和發(fā)展計劃,今后希望多學習、多實踐、多總結(jié),提高自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。
    第五段:總結(jié)。
    總之,銷售業(yè)務員實習是一種非常有意義和寶貴的經(jīng)驗,它能帶給我實際的工作經(jīng)驗和職業(yè)素養(yǎng)。通過這段時間的實習,我不僅學會了十分重要的工作技能和知識,更掌握了動態(tài)的市場資訊和知識,從而更好地理解商業(yè)運作的本質(zhì)和要領。希望未來能用這些寶貴的經(jīng)驗去取得更好的成績。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇六
    我的實習是在一家大型銷售公司里擔任業(yè)務員,這期間經(jīng)歷了許多美妙而又挑戰(zhàn)性的經(jīng)歷。我深刻地認識到,一個出色的銷售員需要有堅定的信念、勇氣、耐心和才能。這里我想分享一下我在實習期間所獲得的心得體會。
    一、了解行業(yè)。
    在進入這個行業(yè)前,我透徹了解銷售行業(yè)的各個方面,包括市場需求,消費者趨勢,行業(yè)競爭情況等等。對行業(yè)的了解讓我在實踐中更加得心應手,因為我清楚知道何時去迎合消費者,何時去與競爭對手進行激烈的競爭。
    二、建立信任關(guān)系。
    建立信任關(guān)系是銷售員最重要的任務,因為沒有信任,賣任何東西都會很困難。我的實際經(jīng)驗告訴我,要獲得消費者的信任,首先是要與他們建立良好的溝通和聯(lián)系,聽取他們的意見和想法。同時,在客戶面前展示自己的專業(yè)知識和技能,幫助消費者理解產(chǎn)品的重要性,并為其提供最恰當?shù)慕ㄗh。
    三、學會主動拓展客戶資源。
    在銷售行業(yè),客戶資源是重中之重。要與客戶建立良好的關(guān)系,需要掌握一些技巧。首先是主動拓展客戶資源,通過網(wǎng)絡搜索、口碑傳播等方式建立與潛在客戶的聯(lián)系,并與之保持穩(wěn)定的聯(lián)系。其次,不斷加強對產(chǎn)品的了解,以便能夠更好地向客戶介紹產(chǎn)品并推銷。
    四、提高自身的銷售技巧。
    銷售行業(yè)的最終目標是賣出產(chǎn)品,因此,銷售員需要不斷提高自己的銷售技巧。在實習中,我向老師和經(jīng)理請教了許多技巧,如如何了解客戶的需求,如何把握銷售時機等等。同時,我還參加了一些銷售技能培訓課程,提高了自己的銷售技能和專業(yè)水平。
    五、堅定自我信念。
    銷售員這個職業(yè)需要承受巨大的心理壓力,因為銷售體現(xiàn)的是個人能力、職業(yè)素養(yǎng)和品格。這就需要我們堅定自己的信念,不斷完善自我,提高自己的專業(yè)水平和個人素質(zhì)。同時,也要充分利用團隊和公司的資源,共同不斷提高銷售業(yè)務水平,擴大公司的市場占有率。
    總之,銷售業(yè)務員實習期間給予我非常寶貴的經(jīng)驗和技能,讓我更加深入地了解了銷售業(yè)的內(nèi)涵和要求,以及如何成為一名優(yōu)秀的銷售員。我相信,在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚這些經(jīng)驗和技能,并深化自己在銷售行業(yè)的實踐,成為一名更加優(yōu)秀的銷售員。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇七
    甲方(用人單位)名稱:地址:
    乙方(勞動者)姓名:________________________________居民身份證號碼:聯(lián)絡方式:緊急狀態(tài)聯(lián)絡人:聯(lián)絡方式:
    訂立時間:
    甲乙雙方根據(jù)國家及運城市等相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、概況。
    1、乙方確認已經(jīng)了解并愿意遵守甲方的現(xiàn)行的各種規(guī)章制度、管理辦法。
    該規(guī)章制度及管理辦法作為本合同附件,與本合同具有同等法律效力。
    2、乙方確保如實告知了甲方自身的各種情況,如有欺瞞則甲方可隨時解除此合同,且甲方不必承擔任何違約責任。
    3、雙方約定的聯(lián)系地址及郵編為(用于通知及信息的送達):
    乙方:
    甲方:
    雙方若有送達地址(或聯(lián)絡方式、緊急狀態(tài)聯(lián)絡人)發(fā)生變更,應于三天內(nèi)書面通知對方。
    由于未履行告知或不告知導致無法送達,由其自行承擔責任。
    二、合同期限。
    本合同期限:從________年____月___日至_________年____月___日,其中試用期從________年____月___日至_________年____月___日。
    三、工作內(nèi)容和工作地點。
    1、根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事_銷售及銷售管理__崗位工作,主要負責在公司的授權(quán)范圍內(nèi)進行公司產(chǎn)品營銷及管理等工作。
    2、乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準,具體要求甲方另行通知或雙方另行簽訂協(xié)議。
    3、乙方同意在甲方安排的工作地點_________從事工作。
    4、因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。
    四、勞動報酬。
    1、雙方約定乙方月合同工資標準(稅前)為。
    2、乙方薪酬福利標準、薪資結(jié)構(gòu)及計發(fā)辦法以甲方文件為準。
    3、甲方實行新的工資制度或?qū)σ曳綅徫徽{(diào)整時,乙方工資按新的制度和調(diào)整后的崗位工資標準執(zhí)行。
    五、社會保險。
    甲方按國家和市有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定,結(jié)合乙方的要求,為乙方繳納社保。
    乙方要求以甲方員工名義參加社保的,屬個人繳納部分,由甲方在乙方工資中代為扣繳;乙方要求自行解決或放棄社保的,甲方不再承擔相關(guān)費用,由此引起的一切責任由乙方自行承擔。
    六、勞動紀律及考核。
    1、乙方必須遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制訂的規(guī)定(章)制度和《員工手冊》(含甲方母公司集團發(fā)布的與甲方有關(guān)的規(guī)章制度,下同)。
    甲方的各項制度內(nèi)容一旦公示后,視作乙方明確該制度內(nèi)容并承認其生效。
    2、甲方根據(jù)銷售政策及相關(guān)規(guī)章制度對乙方進行考核或處置,乙方對甲方的考核或處置決定不認可的,須在知曉該決定后三日內(nèi)以書面形式向甲方人力資源部提出申訴,逾期不提出申訴意見者,視同為確認該考核或處置決定。
    七、工作時間及休假。
    1、甲方安排乙方執(zhí)行以下第種工時制。
    a、標準工時制;b、不定時工作制。
    2、乙方參加各種教育培訓、工作會議時,應嚴格遵守考勤要求,如有違規(guī),按照甲方《考勤與休假管理制度》、《獎懲管理制度》、《回司培訓管理辦法》及其它相關(guān)制度執(zhí)行。
    3、甲方因工作需要,有權(quán)對乙方的工作班次和休息日進行合理調(diào)整和安排。
    4、甲方安排乙方在國家法律法規(guī)規(guī)定的節(jié)假日進行休假。
    八、保密要求。
    1、乙方承諾對甲方產(chǎn)品、業(yè)務或與業(yè)務有關(guān)的技術(shù)秘密、技術(shù)信息和經(jīng)營信息(包括有關(guān)客戶及合同、銷售政策、產(chǎn)品價格等),除非獲甲方書面授權(quán),乙方不得以任何方式泄漏給甲方以外或甲方內(nèi)部無關(guān)的人員,也不得將任何信息用于自營或為第三方經(jīng)營與甲方有競爭的事務。
    2、乙方因工作需要所持有或保管的一切記錄甲方信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些信息有無商業(yè)的價值。
    乙方承諾離職前的15天內(nèi),或甲方提出請求時,全部返還給甲方。
    3、乙方違反保密義務的,即構(gòu)成嚴重違反勞動紀律及勞動合同,甲方有權(quán)解除勞動合同,不給予任何補償。
    乙方違反保密義務給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求其賠償并保留向其追究其他法律責任的權(quán)利。
    乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,并不予以經(jīng)濟補償,其它相關(guān)解除合同規(guī)定,依法律、法規(guī)的規(guī)定辦理。
    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的。
    乙方如出現(xiàn)下列情形的,將被視為不符合錄用條件,包括但不限于:
    d、乙方自到崗之日起三十天內(nèi),如無特殊原因,未能向甲方提供辦理錄用手續(xù)必需的有效材料(包括離職證明、人事資料表、相關(guān)畢業(yè)證書復印件等)。
    2、乙方嚴重違反甲方勞動紀律和規(guī)章制度的。
    3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成3000元(含)以上重大經(jīng)濟損失或在社會公眾中損害公司形象的。
    4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系。
    5、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的。
    6、從事與本單位相競爭的業(yè)務,或使用本單位資源對外接私單。
    十、勞動合同的變更、續(xù)簽、終止。
    1、合同期滿前30天,雙方要求續(xù)簽合同,須書面通知對方(按甲方勞動合同管理辦法執(zhí)行),如未書面通知,則視為不續(xù)簽合同,合同到期即終止,并辦理相關(guān)離職手續(xù)。
    2、合同要變更時,提出變更要求的一方應當將變更要求以書面形式送交另一方。
    另一方在收到書面要求后15日內(nèi)做出書面答復。
    未按時答復的視作同意。
    3、具有下列情形之一的,甲方可以變更乙方的工作崗位:
    1)乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;。
    2)經(jīng)過考核確認,乙方不能勝任勞動合同約定的工作崗位的;。
    3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的。
    上述客觀情況發(fā)生重大變化,是指因甲方分立、合資、合并、兼并、轉(zhuǎn)(改)制、跨地區(qū)搬遷、經(jīng)營模式轉(zhuǎn)變、組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或者進行重大技術(shù)改造,致使本合同所確定的工作崗位、工作地點等消失等情形。
    4)乙方有違法或違紀行為,需對乙方進行崗位調(diào)整的。
    十一、其他約定。
    1、乙方依法享有辭職權(quán),但應提前30日以書面形式通知甲方,并應辦理好相關(guān)離職手續(xù),離職手續(xù)的辦理及相關(guān)條款以甲方離職管理辦法為準。
    2、如乙方和甲方訂有培訓服務期協(xié)議且在服務期內(nèi)的,且服務期超出本合同終止期限的,則合同終止日期變更至服務期截止日。
    3、乙方若未能在報到時交齊第九條d項所需的材料,致使乙方人事關(guān)系不能及時轉(zhuǎn)入甲方指定的保管單位,甲方無法正常履行勞動合同義務的(如延誤辦理錄用手續(xù)、辦理社會保險登記等),由此引起的一切責任由乙方承擔(如逾期產(chǎn)生的檔案保管費和社會保險滯納金等費用由乙方承擔)。
    4、乙方必須在合同解除或終止后,按甲方規(guī)定辦妥離職手續(xù)。
    離職手續(xù)辦結(jié)之前,暫停結(jié)算乙方的薪資福利及費用等。
    乙方須待離職手續(xù)辦結(jié)后申請辦理暫停的薪資福利及費用支付。
    按規(guī)定應支付經(jīng)濟補償?shù)?,甲方在乙方辦妥離職手續(xù)后予以支付。
    5、如因乙方原因不按時領取和簽收離職證明、或使甲方無法將離職證明及時送達乙方等情況,致使甲方不能及時為乙方辦理有關(guān)退工手續(xù),由此產(chǎn)生的一切法律責任由乙方承擔。
    6、乙方在收到本合同后,應至少于三天內(nèi)當面簽署完畢并交還甲方,如因乙方原因?qū)е卵舆t簽署,則雙方勞動關(guān)系的建立時間以乙方簽署完畢并交還甲方為準。
    7、自本合同生效之日起,雙方之前簽訂的任何形式的勞動合同和其他相關(guān)協(xié)議與本合同及相關(guān)附件(協(xié)議)不一致的,以本合同為準。
    8、甲乙雙方認為本合同有無效情形的,以甲方注冊地勞動爭議仲裁委員會確認為準;在合同履行過程中,雙方發(fā)生爭議,以甲方注冊地勞動爭議仲裁委員會仲裁為準,對仲裁裁決不服的,可向甲方注冊地人民法院起訴。
    9、本合同一式三份,甲方兩份,乙方執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    甲方:乙方:
    銷售業(yè)務員的心得體會篇八
    甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。
    第一條申請業(yè)務員的條件:
    1.年滿18周歲的中華人民共和國公民均可申請,唯申請人不得為:列入國家公務員、現(xiàn)役軍人或法律.法規(guī)規(guī)定不得兼職的人員及中國政府禁止的任何和非法組織成員。
    2.服從管理,有拓展業(yè)務能力。
    第二條協(xié)議期限。
    1.協(xié)議有效期:自200年月日至200年月日止。
    2.聘用期滿前,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
    第三條工作崗位。
    1.甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為兼職產(chǎn)品業(yè)務員。
    2.甲方根據(jù)公司需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,不再簽訂崗位聘用協(xié)議。
    第四條工作紀律。
    1.嚴格遵守國家的法律、法令、依法經(jīng)營,依法納稅。
    2.尊重社會公德,遵循自愿、公平、誠實、信用的原則開展業(yè)務活動。
    第五條工作報酬。
    1.甲方按有關(guān)規(guī)定及制度,根據(jù)乙方的業(yè)務實績、貢獻大小給予發(fā)放工資及獎勵(具體發(fā)放標準詳見獎勵制度)。
    2.甲方薪水結(jié)算為周薪,每星期六為薪水發(fā)放日。
    第六條其它事項。
    1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服可向人民法院提起訴訟。
    2.本協(xié)議一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽后生效。
    3.本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。
    甲方(蓋章)乙方(簽)。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇九
    地址:_______________________________。
    乙方(勞動者)姓名:_______________。
    身份證號:__________________________。
    住址:______________________________。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。
    一、本合同期限為三年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
    二、以出勤天數(shù)為勞務報酬的依據(jù),實行月工資制度。
    甲方安排乙方從事________工作,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務。
    甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位,按照月預付,每季進行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動報酬。實行現(xiàn)金支付,每月不低于人民幣________元。
    甲乙雙方依法參加工傷社會保險,由甲方繳納工傷社會保險費。其他福利待遇暫定。
    一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。
    二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。
    三、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。
    一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
    二、甲方有權(quán)依據(jù)國家和________市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。
    一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。
    二、以完成一定的工作為期限勞動合同,工程完工勞動合同終止。
    三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,勞動合同終止。
    甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,應協(xié)商解決;協(xié)商無效的,任何一方均可向________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向________勞動爭議仲裁委會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向________人民法院提起訴訟。
    一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按國家和________市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(公章):___________。
    乙方(公章):____________。
    法定代表人(簽字):____。
    法定代表人(簽字):______。
    _________年____月____日。
    _________年____月____日。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇十
    2、負責區(qū)域市場的開發(fā)和新市場的開拓,擴大產(chǎn)品的銷售范圍;。
    3、負責新客戶的開發(fā)工作,挖掘潛在客戶,并做好老客戶的維護工作;。
    【任職要求】。
    1、性別、地區(qū)不限,年齡28歲以下;。
    2、熱愛銷售,活潑健談,吃苦耐勞,溝通能力強,接受能力強;。
    3、有強烈的團隊意識和團隊協(xié)調(diào)能力;。
    4、有擔當,能吃苦耐勞,有一定的心理承受能力;。
    5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;。
    6、能夠適應出差;。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇十一
    經(jīng)雙方友好協(xié)商,在平等自愿的基礎上,協(xié)商一致達成以下協(xié)議:
    年月日至年月日。
    乙方同意在甲方從事___________________________________工作。
    依據(jù)按勞取酬的原則,基本工資加獎金的辦法,基本工資為_______元(_______萬元整)。由甲方每月______日轉(zhuǎn)入乙方的指定賬戶。乙方指定的賬戶為:_______________________________________。
    1、接受甲方的管理,并按照合同要求認真履行職責,遵紀守法,完成甲方交付工作。
    2、工作期間,乙方在工作上要按操作規(guī)程和技術(shù)要求進行工作。
    3、在簽訂合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。
    1、乙方在合同履行期間有事可以辭職,但必須提前一個月通知甲方。
    2、乙方在合同履行期間應遵紀守法,如有違規(guī)可解除合同。
    本合同經(jīng)雙方簽字后生效,合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    年月日年月日。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇十二
    ____市經(jīng)濟技術(shù)開區(qū)____日用品經(jīng)銷部(以下簡稱甲方)經(jīng)考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方,身份證號為:________)為正式職工,經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:
    雙方合同期為___年,從年月日起至年月日止。其中,從年月日起至年月日為試用期。在試用期內(nèi),甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿,即行終止,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況,安排乙方到________________部門擔任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要,以及乙方的實際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當調(diào)動,包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,按質(zhì)、按量、按時地完成任務。
    二、乙方工資及福利待遇。
    基本工資依據(jù)職位和崗位等級標準支付,為每月____元(大寫:___________圓整)每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。所有津貼均已包含在基本工資內(nèi),不另行支付。遵照社會保險條例要求,甲方為其交納國家規(guī)定的社會保險。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當?shù)莫劷稹?BR>    三、甲方基本權(quán)利和義務。
    1、根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,對乙方進行管理。
    2、保護乙方合法權(quán)益,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處罰。
    3、甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。
    4、甲方可視經(jīng)濟效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。
    四、乙方基本職責:
    1、遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律。
    2、服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。
    3、完成甲方指派的工作任務和經(jīng)濟指標。
    4、保守甲方的業(yè)務、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。
    5、乙方不得從事與甲方業(yè)務范圍相似的任何第二職業(yè)。
    6、按甲方的工作要求而加班和出差。
    五、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同:
    1、乙方患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;
    2、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    3、乙方違反勞動紀律,經(jīng)教育或處分仍然無效的;
    4、被依法追究刑事責任的。
    5、勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
    6、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的;
    六、有下列情況之一,甲方不得解除合同:
    1、乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    3、乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。
    七、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同:
    2、甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;
    3、甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)利的;
    4、乙方本人有特殊情況,需要辭職并經(jīng)甲方同意的。
    八、除按第五條第2、3、4項規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件。
    九、雙方終止或解除聘用合同時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應當依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。
    十、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規(guī)定,則甲方不給予任何經(jīng)濟補償。乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。
    十一、乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、計劃生育及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇。
    十二、甲方明確執(zhí)行國務院頒發(fā)的《勞動法》之規(guī)定,實行平均每周四十小時的工時制度。
    十三、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定,違反上述行為者將根據(jù)情況承擔相應的責任。
    十四、合同期滿一個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效一年。
    十五、當執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時,由甲乙雙方協(xié)商解決。在二十日內(nèi)協(xié)商無效時任何一方都可以向____________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向____________人民法院起訴。
    十七、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執(zhí)行,未經(jīng)雙方同意,任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。
    年月日__年月日。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇十三
    簽訂合同時為了維護交易更加公平的進行,無論是哪一方利益虧損,只要簽了合同,就都有法可循,有法可依,從而使交易更加順利并且完美化。以下是業(yè)務員銷售合同范本,歡迎閱讀。
    甲方:_____________乙方:_____________。
    依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項達成一致訂立本協(xié)議.
    第一條乙方為甲方從事市場拓展、策劃、管理事務。
    1、事務內(nèi)容:
    1)全面計劃、安排、管理市場部工作。
    2)制定年度市場推廣策略和營銷計劃。
    3)擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算。
    4)制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵。
    5)擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃。
    6)配合人力資源部對市場人員的培訓、考核、調(diào)配。
    7)制定市場拓展計劃及各階段實施目標。
    8)組織按時完成公司制定的年、季、月市場拓展計劃。
    9)合理進行加盟商和代理商的挑選及管理。
    10)制定及實施市場廣告推廣活動和公關(guān)活動。
    2、具體要求:
    1)負責對市場人員的培訓、考核、調(diào)配。
    2)按時完成公司制定的年、季、月市場拓展計劃。
    3)店鋪開設區(qū)域指定為華東、華中市場。
    3、其他要求:
    1)公司必須在20xx年3月15日之前為市場部配置2名市場拓展人員。
    2)公司必須在20xx年3月15日之前完成所有用于市場拓展必備的招商資料。
    3)店鋪設置形式可以為自營、托管、加盟等方式。
    第二條甲、乙雙方議定,在本協(xié)議履行期限內(nèi),甲方應在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費,并且還需要支付甲、乙雙方簽訂的勞動合同上注明的基本工資待遇報酬。
    1、甲方和乙方協(xié)定在20xx年12月30日底止,由乙方負責的市場部人員為公司完成拓展店鋪20家業(yè)務指標。
    2、在本條1款的基礎上,乙方按時、按量、完成公司的業(yè)務指標后,甲方必須按總店鋪數(shù)量實際年回款額1%提成方式支付乙方作為業(yè)務提成,并且在最后開設的店鋪第12月份回款到帳后,一個月內(nèi)由甲方一次性向乙方足額支付業(yè)務提成金額。
    3、在本條1款的基礎上,如乙方未能完成甲方設定的業(yè)務指標。甲方將按實際完成量給予乙方提成:即完成指標量90%以上給予0.9%業(yè)務提成;完成指標量80%以上給予0.8%業(yè)務提成;完成指標量70%以上給予0.7%業(yè)務提成;完成指標量60%以上給予0.6%業(yè)務提成;完成指標量60%以下不給予任何業(yè)務提成。
    第三條在本協(xié)議履行期限內(nèi),乙方在甲方規(guī)定的`業(yè)務指標范圍內(nèi)完成指標情況下。不管甲方以任何理由辭退乙方,都必須按照年度實際回款額支付相應的業(yè)務提成。
    第四條在本協(xié)議生效后,在履行期限內(nèi)甲方未經(jīng)乙方同意,中途毀約,乙方有權(quán)要求甲方按已經(jīng)開設店鋪數(shù)量的開店提成每家壹萬元報酬計算業(yè)務提成,并且即時一次性支付提成金額。
    第五條本協(xié)議履行期間,甲、乙雙方因履行本協(xié)議而簽署的補充協(xié)議及其它書面的文件,均為本協(xié)議不可分割的部分,具有同等法律效力。
    第六條甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,符合國家法律強制管轄的,適用該強制管轄。沒有該強制管轄的按本協(xié)議約定的下列方法進行解決:
    1.向溫州市仲裁委員會申請仲裁;
    2.向人民法院提起訴訟。本合同壹式__份,甲、乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字或者蓋章之日起生效,具有同等法律效力。
    甲方(簽章)乙方(簽章)。
    營業(yè)執(zhí)照號碼:個人身份證號:
    法定代表人:住址:
    注冊地址:聯(lián)系電話:
    郵政編碼:
    聯(lián)系電話:
    傳真號碼:
    銷售業(yè)務員的心得體會篇十四
    一.清郵件:
    瀏覽所有未讀郵件,記錄當天要處理的事情。工作按輕重緩急處理(一般為:報價,投訴,訂單,發(fā)貨,新郵件回復,其他工作)。
    二.報價:
    在國際貿(mào)易中一般是由產(chǎn)品的詢價、報價作為貿(mào)易的開始。其中,對于出口產(chǎn)品的報價主要包括:產(chǎn)品的規(guī)格型號、產(chǎn)品是否有特殊包裝要求、所購產(chǎn)品量的多少、交貨期的要求、產(chǎn)品的運輸方式、產(chǎn)品的材質(zhì)等內(nèi)容。比較常用的報價有:fob船上交貨、cnf成本加運費、cif成本、保險費加運費等形式。
    請注意:成本價格最終需杜總或者張經(jīng)理確認。大貨訂單利潤必須控制在20%以上,低于20%利潤的訂單,需銷售經(jīng)理確認方可報出去。
    三.打樣:
    1.通常報給客人的打樣時間是7~10天。工廠一般的打樣時間控制在7天之內(nèi)。如果客人樣品急需或者樣品特殊的話,業(yè)務員需先生產(chǎn)跟單郵件確認以后方可答復客人。
    2.確認收到客戶打樣費以后,制作打樣通知單(通知單包括:業(yè)務人員名稱,成本目標價,打樣單號,通知日期,款式圖片,物料說明,尺寸要求,工藝要求說明和需完成時間)。
    3.打樣通知單需打印出來給杜總審過以后掃描再郵件發(fā)給工廠跟單,并附本給業(yè)務經(jīng)理和張經(jīng)理。業(yè)務人員需跟進并要求工廠跟單在一個工作日內(nèi)列明清楚物料狀況,告知缺少的物料的回廠時間和確認樣品可完成時間。
    4.如需付打樣費或開模費給其余工廠,需開立支付證明單,并且在此單上需注明打樣單號和所收客人的打樣費金額和日期。
    5.打樣跟進,如果客人對樣品有任何修改,業(yè)務人員需在一個工作日內(nèi)及時修改打樣通知單,并郵件通知工廠跟單(可先電話通知,但必須稍后有補郵件),需附本給到銷售經(jīng)理和工廠張經(jīng)理。
    6.打樣完成后,樣品必須交由張經(jīng)理審核。經(jīng)張經(jīng)理審核簽名后。此打樣才算生產(chǎn)完成。同時,張經(jīng)理需根據(jù)實際打樣情況,在打樣單上面列明此樣的物料成本和加工成本。
    7.業(yè)務人員可通知工廠跟單直接寄樣品給客人,另外一份給到相關(guān)業(yè)務人員留樣;或者由業(yè)務人員寄給客人。樣品寄出后必須郵件通知客人并告知快遞單號。業(yè)務人員自己必須保留一個樣作為留樣,并在樣品上標明清楚:打樣單號,客戶代號,物料以及尺寸。
    8.樣品寄出后,業(yè)務人員需跟進客人對樣品的評語和反饋,并盡量促使客人下大貨單。如客人對樣品不滿意需要重新做樣,業(yè)務人員需重新在原來的打樣單上面說明客人評語及需修改的地方(需要附客人原始郵件及日期),并拿實樣拍照詳細解釋說明以供工廠重新打樣作為參考。
    9.生產(chǎn)跟單每天更新打樣進度表,并在每天的早上把最新的進度表發(fā)給所有的業(yè)務人員。
    四.大貨訂單。
    2.收到客人銀行匯款單(或者客人通知已匯款)或者l/c后,制作大貨生產(chǎn)單。大貨生產(chǎn)單上面必須顯示清楚訂單號,相關(guān)業(yè)務人員,各產(chǎn)品的數(shù)量、物料、尺寸、顏色、包裝方式、出貨日期、出貨方式,裝運港(送貨地)
    3.大貨生產(chǎn)單需打印并由財務部門簽字確認大貨訂金(或l/c)已收到以后,同時附帶客戶訂單、pi、確認樣、大貨確認樣評語和產(chǎn)品資料一整套一起提交業(yè)務經(jīng)理審核。業(yè)務經(jīng)理審核并簽名以后,業(yè)務員需把大貨生產(chǎn)單交由杜總簽字批準。
    銷售業(yè)務員的心得體會篇十五
    性別:_____居民身份證號碼:___________。
    出生日期:年月日
    在甲方工作起始時間:年月日。
    家庭住址:_____________________________。
    鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務,經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:
    第一條本合同于年月日生效,期限年,其中試用期至年月日止。
    如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務尚未結(jié)束,則合同應順延至有關(guān)工作業(yè)務結(jié)束。
    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。
    第三條乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準。
    第四條乙方每周工作時間為________天,每天工作小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
    第五條乙方應接受甲方的績效考核。
    第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務。
    第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
    第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。
    第九條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
    第十條甲方每月________日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執(zhí)行。
    乙方在試用期間的勞務報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定。
    甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。
    甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應額度的勞務報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。
    第十一條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關(guān)手續(xù)。
    第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    (二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
    (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (四)被依法追究刑事責任的。
    第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
    (一)乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。
    (二)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
    (三)甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
    (四)乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
    (五)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。
    (六)本合同到解除日期時,乙方應按照《_____________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
    附件一《保密協(xié)議》;
    附件二《崗位職責書》;
    附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。
    第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):________________________。
    法人或委托代理人簽字或蓋章:________。
    乙方(簽字):________________________。
    簽訂日期:____________________________
    銷售業(yè)務員的心得體會篇十六
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    意向行業(yè): 貿(mào)易/進出口,能源(采掘/冶煉/原材料),電力/水利/新能源
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    垟
    街道,柳市鎮(zhèn),象陽鎮(zhèn)
    教育經(jīng)歷
    臺州學院 (本科)
    起止年月: 2004年9月至2008年6月
    學校名稱: 臺州學院
    專業(yè)名稱: 制藥工程
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    工作經(jīng)歷:本文信息來源于
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    臺州億嘉食品有限公司 - 市場主管
    起止日期: 2009年2月至2010年6月
    企業(yè)名稱: 臺州億嘉食品有限公司
    從事職位: 市場主管
    業(yè)績表現(xiàn): 在負責的片區(qū)能與客戶有著很好的客情關(guān)系,業(yè)績一直穩(wěn)定在市場首位
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    浙江東都節(jié)能技術(shù)有限公司 - 銷售副總
    起止日期: 2011年9月至2014年2月
    企業(yè)名稱: 浙江東都節(jié)能技術(shù)有限公司
    從事職位: 銷售副總
    企業(yè)介紹: 公司為股份制公司,注冊資金2100萬,從事生物質(zhì)能源的開發(fā)與利用,公司自行生產(chǎn)生物質(zhì)鍋爐、生物質(zhì)燃燒機等配套設備,同時,公司積極開展合同能源管理項目,幫助企業(yè)酒店等節(jié)能降耗。
    要求與自評: 本人畢業(yè)后一直從事銷售工作,對銷售類工作有著濃厚的'興趣。目前在職,在公司主要負責生物質(zhì)鍋爐及生物質(zhì)新能源的銷售與市場推廣。在全國開展代理商的工作中,一直與客戶能形成很好的合作,因家庭原因,想回樂清發(fā)展,故此只要貴公司給我一個展示自我的機會,本人將盡我所能不斷為公司創(chuàng)造業(yè)績!