中職班主任德育論文范文(21篇)

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    通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己在學(xué)習(xí)和工作中的不足,從而更好地改進(jìn)。寫一篇較為完美的總結(jié),首先要明確總結(jié)的目的和范圍。透過范文,我們可以了解到總結(jié)的不同風(fēng)格和差異化的寫作技巧。
    中職班主任德育論文篇一
    除了靈魂工程師、凝聚力塑造者這一重要作用之外,班主任在整個教育體系中還扮演著“媒介”這一角色,其中包括校方與家長之間的溝通、學(xué)生與家長之間的溝通、學(xué)生與科任教師之間的溝通等。溝通的有效性直接決定著教學(xué)質(zhì)量的提高。比如在教學(xué)過程中,如果出現(xiàn)學(xué)生對科任教師存在抵觸的情況,不僅會影響到日常教學(xué)的正常開展,同時(shí)對于科任教師以及學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性都是一種挫傷。通常情況下,如果遇到這種情況,都是由班主任出面進(jìn)行調(diào)解,分別做學(xué)生以及科任教師的思想工作,從而保證日常教學(xué)工作的良好開展。
    1、德育教育內(nèi)容陳舊,缺乏時(shí)代感。
    德育教育的內(nèi)容是“用來形成學(xué)生品德的社會思想的政治準(zhǔn)則和法紀(jì)道德規(guī)范的總和”。我國中小學(xué)德育教育的主要內(nèi)容包括“科學(xué)的世界觀和人生觀教育、愛國主義教育、理想教育、道德教育、集體主義教育、勞動教育、自覺紀(jì)律教育、民主和法制教育”,等等。班主任在進(jìn)行德育教育時(shí)應(yīng)緊扣時(shí)代脈搏,選取時(shí)代主題。
    2、德育教育中師生之間缺乏交流,缺少互動。
    想要提高德育教育的實(shí)效性,班主任和學(xué)生之間的交流與互動是必不可少的?!敖虒W(xué)相長”在德育教育中同樣適用。其實(shí),班主任和學(xué)生在道德素質(zhì)上是相互促進(jìn)的關(guān)系。大多數(shù)班主任在德育教育中采用的工作方法是“我說你服”、“我管你從”,學(xué)生成為了德育教育中的被動者,師生之間缺乏基本的交流與互動。班主任不能及時(shí)掌握學(xué)生的思想動向,就不可能對癥下藥,學(xué)生也只是表面聽從。這就極易激化師生矛盾,從而阻礙德育教育工作的順利進(jìn)行,在一定程度上也會給學(xué)生心理造成創(chuàng)傷。
    從上文的相關(guān)敘述中我們已經(jīng)明確了解到了高中班主任在整個高中教學(xué)體系中扮演的重要角色,那么在具體的德育工作開展過程中,班主任可以從哪些方面入手,采取有效措施保證德育工作開展的質(zhì)量呢?筆者結(jié)合自身的一些經(jīng)驗(yàn)提出以下幾點(diǎn)建議:
    1、明確高中德育教育所處的層次。
    德育教育應(yīng)該是有層次、有階段性的系統(tǒng)且全面的教育。高中班主任應(yīng)明確德育教育的層次性和階段性。德育教育分為三個層次,即基礎(chǔ)層次的德育教育、中等層次的德育教育和高等層次的德育教育?;A(chǔ)層次的德育教育是指“對兒童和小學(xué)低年級少年所進(jìn)行的品德教育。主要是指正確思想樹立的教育和正確行為、正確是非標(biāo)準(zhǔn)的教育”。中等層次德育教育的對象是已初步建立了世界觀和是非價(jià)值觀的少年,德育教育內(nèi)容主要是公德教育,其目的是培養(yǎng)受教育者的品質(zhì)品德。高等層次的德育教育是針對青年及成年人進(jìn)行的共產(chǎn)主義教育。在德育教育的三個層次中,對高中生的德育教育屬于中等層次。中等層次的德育教育有承上啟下的重要作用,高中階段是一個人品質(zhì)、性格形成的重要時(shí)期,甚至決定受教育者一生的行為規(guī)范。它包含的內(nèi)容也十分廣泛,例如,行為規(guī)范、思想意識、傳統(tǒng)文化的繼承與弘揚(yáng),等等。因此,高中班主任應(yīng)充分把握這一時(shí)期德育教育的特點(diǎn),將高中生的德育工作落實(shí)到實(shí)處,幫助高中生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
    2、樹立正確的德育教育理念。
    受傳統(tǒng)德育教育理念的束縛,很多高中班主任仍然把德育教育停留在說教層面,德育教育缺乏時(shí)代性。高中班主任的德育教育工作應(yīng)積極響應(yīng)黨和政府的號召,把握時(shí)代脈搏,在德育教育中堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、以人為本的原則。高中班主任德育工作的開展要樹立以學(xué)生為本的意識,遵循科學(xué)發(fā)展觀的相關(guān)要求,堅(jiān)持德育教學(xué)。班主任要以學(xué)生身體和心理的健康發(fā)展為核心,關(guān)心學(xué)生、尊重學(xué)生、理解學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生形成良好的道德意識和責(zé)任意識。根據(jù)學(xué)生個體特點(diǎn),有針對性地制訂切實(shí)可行的德育教育工作方案,從實(shí)際出發(fā),切實(shí)為學(xué)生的健康成長服務(wù)。
    3.對學(xué)生的心理需求引起足夠的重視。
    眾所周知,德育工作并非一件容易的事,與其說它是一項(xiàng)工作,倒不如說它是一場與學(xué)生之間展開的無硝煙的心理戰(zhàn),這場戰(zhàn)爭并不是敵對,而是一場博弈,最終的目的是要達(dá)到雙贏的最佳結(jié)果。因此,德育工作的第一步應(yīng)該是班主任對學(xué)生心理需求到位的了解,這一點(diǎn)對于高三的學(xué)生來說尤為重要。高三階段的學(xué)生通常面臨著常人難以想象的學(xué)業(yè)壓力,在這一階段,如果班主任德育工作開展不到位,極易造成相應(yīng)的負(fù)面影響,從而影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒以及學(xué)習(xí)狀態(tài)。針對這種情況,班主任應(yīng)該選擇站在“朋友”的角度和位置上來充當(dāng)學(xué)生的心理保健醫(yī)師,為學(xué)生提供有用的心理調(diào)節(jié)建議,采用適當(dāng)?shù)拇胧┌矒釋W(xué)生的浮躁情緒。相比科任教師而言,在與學(xué)生進(jìn)行溝通的過程中,班主任占據(jù)著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢條件,因此就交往距離來說,可能與學(xué)生更容易親近一些,加上班主任是對學(xué)生情況了解得最多也是最全面的,也更能獲得學(xué)生的心理共鳴。那么在德育工作的開展過程中,究竟采取哪些措施去滿足學(xué)生的心理需求呢?舉個例子吧。通過上文的相關(guān)敘述我們已經(jīng)了解到,高三學(xué)生面臨的學(xué)業(yè)方面的壓力很大,當(dāng)學(xué)生承擔(dān)巨大壓力的時(shí)候,他們內(nèi)心最為渴望的當(dāng)然就是減壓,而且值得注意的是,班主任在開展德育工作的過程中一定不要太過刻意,有的學(xué)生原本心理壓力不是預(yù)測的那樣大,經(jīng)過他人的強(qiáng)調(diào),可能導(dǎo)致學(xué)生受到周圍環(huán)境的影響,加重緊張情緒。班主任可以采用一些不留痕跡的措施,比如在條件允許的條件下,開展一些交流活動,或者是帶領(lǐng)學(xué)生去參加一些戶外活動,在活動的過程中與學(xué)生進(jìn)行輕松的交談,并且針對學(xué)生的問題給出一些善意的參考意見,引導(dǎo)學(xué)生去釋放一些壓力。如果是性格比較內(nèi)向的學(xué)生,建議教師采取郵件的方式或者是一對一聊天的方式,幫助學(xué)生形成一定的抗壓思想。
    4.感情牌的良好運(yùn)用。
    就班主任的性質(zhì)來說,它實(shí)際上是介于管理者與教師之間的一份工作。由于高中階段的學(xué)生在心智上基本上已經(jīng)接近成年人,如果班主任在工作的過程中一直端著管理者的架子,那么學(xué)生是很難信服的。針對這種情況,建議班主任在德育工作開展的過程中可以適當(dāng)?shù)卮虺鲆恍└星榕疲瑯淞ⅰ傲紟熞嬗选钡挠H切形象,從心理上與學(xué)生拉近距離。綜上所述,我們可以看到,班主任扮演的角色不僅僅是管理者,同時(shí)還是學(xué)校有機(jī)組成部分之間進(jìn)行有效聯(lián)系的紐帶。從這一層面來說,班主任的肩上擔(dān)著重?fù)?dān),且任重道遠(yuǎn)。這是一份比較辛苦的工作,十年樹木,百年樹人,在課程教育改革的過程中,希望廣大的高中教育工作者們能攜起手來,為教育事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)和努力。
    三、結(jié)語。
    加強(qiáng)高中生的德育教育,是學(xué)校、家庭、社會多方關(guān)注的一個綜合性問題。高中班主任在這個綜合體系中,有著特殊的、不可替代的地位和作用。班主任工作作為一種外在推動力,有著舉足輕重的作用。德育教育工作不是一蹴而就的,班主任要學(xué)會從細(xì)節(jié)入手,及時(shí)掌握學(xué)生身心發(fā)展的方方面面,及時(shí)正確地加以引導(dǎo),對癥下藥,在實(shí)踐中不斷總結(jié),不斷改正,使高中生的德育教育落到實(shí)處,實(shí)現(xiàn)真正的突破。
    中職班主任德育論文篇二
    班主任的品格、知識、能力、感情等個人綜合素質(zhì)和人格力量吸引感召學(xué)生的影響力,就是班主任的人格魅力。擁有高尚人格魅力的班主任會在學(xué)生中產(chǎn)生強(qiáng)大的感召力量和凝聚力,鼓舞全班同學(xué)向著共同的目標(biāo)邁進(jìn),能激勵學(xué)生努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,積極投身社會實(shí)踐中,做一個對社會有用的人。
    筆者根據(jù)多年職業(yè)學(xué)校的班主任工作經(jīng)驗(yàn),職校生的特點(diǎn),就人格魅力與學(xué)生的管理作用作簡要探討。
    正直無私、為人正派、待人真誠,這是做人的基本準(zhǔn)則。職校的學(xué)生,剛剛初中畢業(yè),正處于成人成才的關(guān)鍵時(shí)期,在人生的叉路口上,往哪個方向發(fā)展,將會影響他的一生,這時(shí)班主任應(yīng)是他們追隨的航標(biāo),要讓他們養(yǎng)成求真向善的良好習(xí)慣,造就他們成為具有健全人格的一代新人。一個真實(shí)的例子:本班有位同學(xué)有一次早鍛煉無故缺席,學(xué)生會檢查的同學(xué)也未發(fā)現(xiàn),該生就以為不參加早鍛煉學(xué)校是不知道的,此后一直缺席了有一周之久,學(xué)生會仍不知。在這種情況下,作為班主任你是上報(bào)還是不報(bào)呢?上報(bào)的話,這個學(xué)生因此會受到學(xué)校的通報(bào)批評,班級的評分將會大大降低,同時(shí)班主任的獎金、榮譽(yù)都有可能會失去;而且可能還會面臨同學(xué)們的誤解。不報(bào)的話,學(xué)生會不知,學(xué)校不知,此事就當(dāng)沒發(fā)生,班級和班主任個人不會有任何的損失。當(dāng)時(shí)筆者的做法是:立即上報(bào)學(xué)生會系部,請求處理,在這之前做好該生的思想工作,分析利弊及影響;同時(shí)對于負(fù)責(zé)體育的班委也進(jìn)行了相應(yīng)的批評教育。事后從學(xué)生們的周記中反映出大家對于班主任的這種做法還是認(rèn)同的,部分同學(xué)當(dāng)時(shí)覺得班主任不近人情,但事后仔細(xì)想想也能明白這件小事中深藏的道理。這種情況在班級管理中經(jīng)??梢砸姷?,比如有學(xué)生曠課了,但任課老師未發(fā)現(xiàn),學(xué)生干部也未上報(bào);宿舍中同學(xué)無故留宿在其他宿舍,舍長未上報(bào),學(xué)生畢竟尚未成熟,很多時(shí)候考慮到的是“小我”,而此時(shí)作為班主任,你的行動取向?qū)⒎浅V匾?。在“公”與“私”,發(fā)生矛盾沖突時(shí),我們應(yīng)該做出榜樣,談薄名利、誠實(shí)守信。班主任惟德行高尚才有魅力可言,班主任品德高尚,才能使學(xué)生樂意親近,并視為楷模,從而形成強(qiáng)大的“向師性”,這種“向師性”對塑造學(xué)生健全的人格具有暗示性、自我教育性和潛移默化性。
    很多的班主任同樣也是任課老師,承擔(dān)著繁重的教學(xué)任務(wù)。許多優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗(yàn)中有這樣一條:要想成為一個好班主任,那你首先得努力成為一個好教師。成為好教師的首先一條就是具有廣博的學(xué)識,對專業(yè)知識要“精”;對相關(guān)學(xué)科的知識要“通”。任何一個班級的學(xué)生都愿意聽到別人對自已班主任教學(xué)水平的良好評價(jià),這會在無形中提升班主任在他們心目中的形象。作為班主任,首先作為一名教師,在教學(xué)上能夠游刃有余,在學(xué)術(shù)水平上能夠成為學(xué)生和其他教師心目中的“業(yè)務(wù)權(quán)威”,那么班主任在學(xué)生中的威信很快就能樹立起來。所以班主任要潛心治學(xué),不斷更新自我,豐富知識,努力使自已具有學(xué)者風(fēng)范,力求博學(xué)多才。這樣學(xué)生才會“親其師,信其道”,以師為范,不斷進(jìn)取。富有人格魅力的班主任教師,在授課時(shí)能感受到他的淵博學(xué)識,更能感受到他的言傳身教,以無言的力量教給學(xué)生做人的道理。另一方面作為教師更是班主任,要善于協(xié)調(diào)與任課教師的關(guān)系。一個班集體的精神面貌是否具有活力、是否積極向上,很大程度上取決于班主任和任課教師能否團(tuán)結(jié)協(xié)作。富有人格魅力的教師班主任懂得與任課教師之間的溝通,互相尊重、信任、關(guān)心、理解每一位任課教師,協(xié)同每位任課教師做好教育教學(xué)工作,最大限度地激發(fā)和調(diào)動任課教師為班級健康發(fā)展而努力工作的熱情和積極性。
    班主任既是班級的領(lǐng)導(dǎo)者,也是活動的主要組織者。豐富多彩的文體活動從一定程度上說是班集體的生命,組織好集體活動,能使學(xué)生在輕松的環(huán)境中增長知識,開闊視野,促進(jìn)學(xué)生之間的團(tuán)結(jié)和個人才能的發(fā)展。筆者在帶班級學(xué)生出游時(shí),有部分學(xué)生未按時(shí)歸隊(duì),當(dāng)時(shí)整個車上氣氛非常沉悶,同學(xué)們都在互相指責(zé),等遲到者到來后,本人未作任何的批評教育,只告訴大家以后如再遇到此類事件,我們邀請遲到者為大家表演節(jié)目,一時(shí)之間車上熱鬧了起來,此后也未曾有過這樣的事件發(fā)生。試想如果當(dāng)時(shí)對幾位遲到者嚴(yán)厲的批評,那么整個出游的氣氛、心情全被破壞了;況且學(xué)生不一定能理解,也許以后還會發(fā)生。班級的活動方式、活動內(nèi)容同樣能折射出班主任的人格魅力。本班的活動部分由學(xué)生提出活動計(jì)劃,在班上進(jìn)行可行性討論、分析,再根據(jù)學(xué)校按排擇期進(jìn)行。班主任也會根據(jù)實(shí)際需要特別按排集體活動,比如,在“母親節(jié)”時(shí),考慮到現(xiàn)在的學(xué)生發(fā)展特點(diǎn),與父母的溝通交流很少,不能體會到父母的良苦用心,因此倡議全班同學(xué)在“母親節(jié)”時(shí)寫一封家信,問候一下父母,以增進(jìn)情誼。在“護(hù)士節(jié)”時(shí),提議學(xué)生搜集關(guān)于護(hù)士救死扶傷的圖片,以作展覽,從而激發(fā)學(xué)生對護(hù)理職業(yè)的熱愛。同樣的筆者根據(jù)青春期,職校學(xué)生特點(diǎn),開展了關(guān)于“愛情觀”的大討論;個人藝術(shù)作品展;共渡集體生日;師生座談會等活動。班主任的豐富的閱歷,辦事的膽識,處事的干煉,這都將會引發(fā)學(xué)生的崇敬之情,崇敬的是一顆永遠(yuǎn)真誠、熱情、年青的心;崇拜的是時(shí)刻想著學(xué)生,尊重學(xué)生,了解學(xué)生需要,注重與學(xué)生交流感情的老師。
    班主任承擔(dān)著塑造人的理想和品德,培養(yǎng)適應(yīng)社會發(fā)展的能力,培養(yǎng)頑強(qiáng)能力和健康人格的重任。人民教育家陶行知曾說:“教育就是力的表現(xiàn)”?!傲Α币簿褪侵附處煹娜烁聍攘Α=逃覟跎晁够苍f:“在教育中,一切都應(yīng)該建立在教師人格基礎(chǔ)上。因?yàn)?,只有從教師人格活的源泉中才能涌現(xiàn)出教育的力量?!庇懈呱腥烁聍攘Φ陌嘀魅?,一句話、一個眼神、一種表情、一個動作,都會像高明的琴師一樣,在學(xué)生的心弦上彈撥出動人的樂章??梢哉f,人格魅力是班主任能夠順利有效地進(jìn)行學(xué)生管理工作的制勝法寶。
    中職班主任德育論文篇三
    摘要:當(dāng)今時(shí)代,社會競爭日趨激烈,中職學(xué)生面臨的就業(yè)壓力也越來越大。因此,在中職教育教學(xué)過程中,不僅要注重提高學(xué)生的專業(yè)技能,還要著力培養(yǎng)學(xué)生的人文素質(zhì)。本文在分析中職德育教育中的人文素質(zhì)教育的現(xiàn)狀及其存在的問題的基礎(chǔ)上,提出在中職德育教育中加強(qiáng)人文素質(zhì)教育的策略,以提升中職學(xué)生的職業(yè)競爭力,保證他們的全面、健康發(fā)展,使他們在激烈的社會競爭中有立足之地。
    一、引言。
    中職德育教育和人文素質(zhì)教育是相輔相成、相互滲透的,它們都能教會學(xué)生做人、做事的方法和技巧,使中職學(xué)生掌握適合當(dāng)代社會發(fā)展的處世哲學(xué),它們的'終極目標(biāo)都是為了實(shí)現(xiàn)學(xué)生的全面、健康發(fā)展。在中職德育教育中滲透人文素質(zhì)教育,不僅能促進(jìn)中職德育教育的順利發(fā)展,還有利于延伸中職德育教育的思想內(nèi)涵,同時(shí),也能促使學(xué)生建立正確的人生觀、價(jià)值觀、就業(yè)觀,從而保證中職學(xué)生的全面、健康發(fā)展,使他們在激烈的社會競爭中有立足之地。
    當(dāng)前,在巨大的社會競爭和就業(yè)壓力下,部分中職學(xué)校片面重視對學(xué)生專業(yè)技能的培養(yǎng),一味地將教學(xué)目標(biāo)簡單定位為使學(xué)生掌握從事某種工作的必備技能,忽視了德育工作,忽略了對學(xué)生人文素質(zhì)的培養(yǎng)。但是在實(shí)踐過程中,如果中職學(xué)生的人文素養(yǎng)不高,將直接影響他們的思維方式,限制他們的思維深度和廣度,影響他們對不同問題的分析和綜合能力,甚至?xí)?dǎo)致他們喪失洞察能力。中職學(xué)生終究要走向社會,面臨社會上復(fù)雜的就業(yè)環(huán)境和人際關(guān)系,這時(shí),如果他們的思想境界、人文素養(yǎng)難以與時(shí)俱進(jìn),他們將很難在社會上立足。第一,加強(qiáng)對德育教育中人文素質(zhì)教育的重視。從中職德育教育的內(nèi)容和學(xué)科性質(zhì)來看,其是人文、社科類的課程,因此,要加大對德育教育中人文素質(zhì)教育的重視程度。首先,德育教育主要包括社會學(xué)、倫理學(xué)、政治學(xué)等內(nèi)容,在中職德育教育中滲透人文素質(zhì)教育能有效提高學(xué)生的人文知識和人文能力。第二,中職德育教育與人文素質(zhì)教育是相輔相成,相互滲透的。德育教育的主要目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義、集體主義、社會主義精神,使其形成正確的“三觀”;人文素質(zhì)教育的核心目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生忠誠祖國、奉獻(xiàn)社會、立志圖強(qiáng)、不屈不撓的人文精神,由此可見,德育教育與人文素質(zhì)教育的教育目標(biāo)是相互契合的。最后,只有全面提高對中職德育教育中人文素質(zhì)教育的重視程度,才能從整體上提高學(xué)生的人文素質(zhì)。作為中職教師,要始終堅(jiān)定不移地堅(jiān)持德育教育的基礎(chǔ)地位,并在其中不斷滲透人文素質(zhì)教育,提升學(xué)生的人文素養(yǎng)和個人修養(yǎng),使學(xué)生樹立健康向上的思想,從而完成德育教育的目標(biāo)[1]。
    三、在德育過程中營造良好的人文素質(zhì)教育環(huán)境。
    第一,在中職的德育教育過程中,教師要堅(jiān)持“以人為本”的理念,尊重每一位學(xué)生,形成民主、平等的教育氛圍,關(guān)愛每一位學(xué)生,為中職學(xué)生營造良好的人文素質(zhì)教育環(huán)境,激發(fā)他們對人文素質(zhì)教育的興趣,充分調(diào)動他們參與人文素質(zhì)教育的積極性、主動性。第二,引導(dǎo)和鼓勵中職學(xué)生參與德育教學(xué)活動,讓中職學(xué)生成為德育課堂教學(xué)的主體,從而充分發(fā)揮主觀能動性,積極參與教學(xué)活動,主動了解和掌握國家的大政方針以及熱點(diǎn)問題,并學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,學(xué)會明辨是非。第三,轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)方式,積極引進(jìn)先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法,活躍課堂氛圍,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)人文知識的興趣。在中職德育課堂上,教師要想進(jìn)一切辦法、通過各種渠道來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性??梢砸攵嗝襟w教學(xué)法、案例教學(xué)法、情景模式教學(xué)發(fā)、項(xiàng)目教學(xué)法等新型教育方法,活躍課堂氛圍,使學(xué)生在輕松愉悅的課堂環(huán)境下培養(yǎng)自己的職業(yè)道德情操,提升自身的人文素養(yǎng)。第四,加強(qiáng)校園文化建設(shè),為中職學(xué)生提升人文素養(yǎng)營造良好的大環(huán)境??梢酝ㄟ^校園文化宣傳欄、圖書館建設(shè)、學(xué)習(xí)角建設(shè)等方式,創(chuàng)造出有利于進(jìn)行人文素質(zhì)教育的大環(huán)境,讓學(xué)生時(shí)時(shí)處處感受到校園文化、人文精神的熏陶。
    四、豐富人文素質(zhì)教育活動的形式。
    “龍生九子,各有不同”。每個中職學(xué)生的具體情況也各不相同,中職教師應(yīng)該結(jié)合每個學(xué)生的個性特征和個人愛好,因材施教,提升他們的人文素養(yǎng)。要豐富人文素質(zhì)教育的活動形式,激發(fā)學(xué)生參與人文素質(zhì)教育的熱情。例如,可以通過舉辦人文知識競賽、人文知識專題講座、人文知識學(xué)習(xí)總結(jié)報(bào)告會、參觀革命勝地、參觀歷史博物館等活動,使學(xué)生加深對人文知識的掌握程度,拓寬思路,提高中職學(xué)生的邏輯判斷能力、鑒賞能力、思辨能力,進(jìn)一步增加對于中職學(xué)生的傳統(tǒng)倫理道德教育和愛國主義教育,從而從總體上全方位、多角度地提高中職學(xué)生的人文素質(zhì)[2]。
    五、結(jié)束語。
    綜上所述,本文通過分析中職德育教育中人文素質(zhì)教育的現(xiàn)狀,提出在中職德育教育中滲透人文素質(zhì)教育的具體方法:加強(qiáng)對德育教育中人文素質(zhì)教育的重視;在德育過程中營造良好的人文素質(zhì)教育環(huán)境;開展形式多樣的人文素質(zhì)教育活動等,以提升中職學(xué)生的職業(yè)競爭力,保證他們的全面、健康發(fā)展,使他們在激烈的社會競爭中有立足之地,希望對相關(guān)學(xué)者、教師有所助益。
    參考文獻(xiàn):
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    中職班主任德育論文篇四
    班級就像是一臺大戲,班主任老師就是這場戲的導(dǎo)演,要根據(jù)每個演員,每個場景的不同特點(diǎn),采取不同的方法。班主任老師要針對學(xué)生的不同情況,扮演好不同的角色。在我的班主任工作中,我就在不同的時(shí)間、地點(diǎn)扮演著慈母、嚴(yán)父、良師、朋友等種種不同的角色。
    一、愛是教育的基礎(chǔ)―做學(xué)生們的慈母、嚴(yán)父。
    班主任是塑造學(xué)生心靈的建筑師,班主任工作是對學(xué)生的身心施行的一種有目的、有計(jì)劃的引導(dǎo)、感化。而“感人心者莫先乎情”,讓學(xué)生在學(xué)校有“家”的感覺,在老師的身上感覺到父母的慈愛和嚴(yán)厲是我最初的工作思路。童心是一顆由父母用愛的乳汁哺育而成的晶體,對愛撫情感的渴求是每一個青少年學(xué)生的心理需要。在班級管理中,我把自己的愛心灑向每一個學(xué)生的心田,時(shí)時(shí)處處為學(xué)生著想,用一顆真誠的愛心去感化學(xué)生。用細(xì)心的呵護(hù)去感化孩子們,當(dāng)然也要用規(guī)定去約束他們。
    體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習(xí)慣,保證整個班集體隨時(shí)表現(xiàn)出“活而不亂,嚴(yán)而不死”的良好班風(fēng)班貌。
    二、平等是發(fā)展的橋梁―做學(xué)生們的朋友。
    古語云:()親其師,信其道。只有用愛才能教育孩子,這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。但是要想讓班級工作有序地落實(shí)開展,還要盡心營造朋友般的平等和諧的關(guān)系,有平等才有信任,有信任才有發(fā)展。
    三、創(chuàng)新是教育的靈魂―做學(xué)生們的良師。
    班主任的威信是一種無聲的教育力量。樹立班主任在學(xué)生心目中的崇高威望,是做好班主任工作的一個重要條件。我想盡一切辦法在學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活中把握教育的契機(jī),達(dá)到“潤物無聲”的境界。運(yùn)用習(xí)作培養(yǎng)學(xué)生能力,熏陶學(xué)生情感就是我?guī)啄陙淼膭?chuàng)新所得。多年的班主任生涯,感悟多多。班主任是一個多姿多彩的角色,只要你能開動腦筋,就會沒有解決不了的問題,就會有無數(shù)的收獲和樂趣。有人說,教師是太陽底下最光輝的職業(yè)。我認(rèn)為,一個人一生最幸運(yùn)的莫過于有一個優(yōu)秀的啟蒙教師。尤其是在知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代,知識能改變一個人的命運(yùn),改變一個家庭、一個民族乃至一個國家的命運(yùn)。我常常這樣想:班級應(yīng)該是學(xué)生健康成長的搖籃,是獲得知識的沃土。所以,作為班主任,當(dāng)一個啟蒙者,營造一個優(yōu)秀的集體,培養(yǎng)學(xué)生成為優(yōu)秀人才是我義不容辭的責(zé)任。
    中職班主任德育論文篇五
    師愛是一種高尚的情感,在教育中發(fā)揮著重要的'作用。沒有愛就沒有教育“,”愛是打開學(xué)生心靈的鑰匙“,這是每一位班主任都熟知的道理?!庇H其師,信其道“,班主任愛護(hù)和關(guān)心每位學(xué)生,學(xué)生就樂于接受他的教育和管理。為了盡快地使自己對新生產(chǎn)生真誠的師愛,我充分利用各種機(jī)會與他們接觸、交往。課間、飯后找他們聊天、說笑;在他們遇到困難時(shí),想辦法幫助解決;在他們出現(xiàn)思想問題時(shí),找他們談心,耐心細(xì)致地說服教育。同時(shí)與他們的家長保持聯(lián)系,取得家長的密切配合。在我們共同努力下,學(xué)生對陌生環(huán)境的焦慮和不安很快被新奇和歡樂所取代,逐漸的喜歡這個集體并安心開始學(xué)習(xí)。
    班主任還要積極參與學(xué)生的各種活動,既做組織者,又做普通一員,讓學(xué)生感到班主任不但”可敬“而且”可親“.在軍訓(xùn)期間,我和學(xué)生頂著烈日,共同進(jìn)退,短短四天的共同生活,很快縮短了師生間的距離。在他們?nèi)胄:蟮牡谝淮芜\(yùn)動會,我和同學(xué)們一起寫標(biāo)語、做小旗,為運(yùn)動員們吶喊助威,雖然嗓子啞了、曬脫皮了,但師生情感加深了,也使他們感受到新集體的溫暖,增強(qiáng)了新集體的凝聚力。
    俗語說得好:”沒有規(guī)矩,不能成方圓“,”班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)盛“,班規(guī)是對學(xué)生不良行為的約束和糾正。利用通常的強(qiáng)制手段迫使學(xué)生遵守往往會適得其反,多設(shè)獎勵機(jī)制,減少懲治手段,如班級量化考核中多加分少扣分,能充分調(diào)動學(xué)生的積極性,學(xué)生往往會為了彌補(bǔ)自己的扣分而積極做好自己的本職工作甚至是額外工作。另外,”人無完人“,我們應(yīng)該允許學(xué)生犯錯,班規(guī)的制定不需面面俱到,但要不影響學(xué)生的個性發(fā)展,不傷害學(xué)生的自尊。學(xué)生犯錯后不要馬上處罰,可先提醒、后警告,或罰以娛樂節(jié)目等等。
    對于新班級,開始階段的常規(guī)工作抓得好,就能為以后的深入教育打下基礎(chǔ),班級會出現(xiàn)積極向上穩(wěn)步前進(jìn)的局面。班集體的凝聚力增強(qiáng)了,同學(xué)們的集體榮譽(yù)感增強(qiáng)了,班級的綜合評比也就會有很大的進(jìn)步,每月一次的流動紅旗既是見證更是進(jìn)一步前進(jìn)的動力。
    小學(xué)的孩子較為單純,有著強(qiáng)烈的表現(xiàn)欲望,都希望在參與班級管理時(shí)大展身手。如果權(quán)力過于集中在幾個同學(xué)手中,既不利于培養(yǎng)學(xué)生的自尊心和自信心,又不利于營造學(xué)生自我教育、自我管理的良好氛圍,并且會大大減弱班級自身的教育力和感染力。(班主任論文)實(shí)行班級工作”分權(quán)“,班干部、課代表、小組長、各級各類管理員以及班主任”小密探“都應(yīng)當(dāng)各司其職、分工協(xié)作、相互制約,力爭做到事事有人管、事事有人做能使班級工作更加有序。
    當(dāng)然,選出的這些班級干部畢竟不是完人,對他們不能過分苛求、指責(zé),特別是在工作出現(xiàn)失誤的時(shí)候。定期對班干部的工作能力進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),給他們講解各部分的工作要點(diǎn),組織他們學(xué)會指定計(jì)劃及具體措施,定期召開班干部會議,檢查落實(shí)情況,總結(jié)得失,并加以糾正。同時(shí)必須嚴(yán)厲批評班干部在班級中的不良行為,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學(xué),促進(jìn)整個班級樹立良好班風(fēng)。
    自信,是做好任何工作的前提,它建筑在對自己能力的清醒估計(jì)上,并能認(rèn)清自己潛在的能力,相信今天辦不到的事,經(jīng)過努力明天一定能辦到。由此可見,自信是成功的起點(diǎn)。要使學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中能認(rèn)真做好每一件事情,培養(yǎng)樹立他們相應(yīng)的自信心是必不可少的。
    特別是開學(xué)初,很多學(xué)生會因?yàn)楦簧线M(jìn)度,出現(xiàn)”消化不良“或”欠債“的現(xiàn)象,嚴(yán)重的還會產(chǎn)生厭學(xué)心理,導(dǎo)致惡性循環(huán)。我主張學(xué)生在自我暗示中培養(yǎng)自信,自我暗示有一種神奇的威力,它能控制并指導(dǎo)人的行為,使之按預(yù)想的目標(biāo)活動,最終達(dá)到目的。例如,當(dāng)一個人心情沮喪時(shí),反復(fù)在心里默念:”我精神抖擻,心情愉快?!昂芸炀湍軒椭藦牟涣记榫w中擺脫出來。所以,經(jīng)常讓學(xué)生在心里鄭重其事地默念一些暗示語,比如”我一定能學(xué)好英語“,”我的語文成績越來越好“,考前默念”這次考試一定能考好“等,不僅對學(xué)生能力的提高,而且對學(xué)生自信心的培養(yǎng),都會產(chǎn)生意想不到的良好效果。
    有了自信,面對繁重的學(xué)習(xí)任務(wù),就能引導(dǎo)學(xué)生采取相應(yīng)的對策。開學(xué)初,我就邀請了幾位學(xué)習(xí)成績優(yōu)異的老生來到班上進(jìn)行學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流,介紹他們是怎樣較快適應(yīng)中專學(xué)習(xí)生活的,一方面請他們從整體講他們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)體會,另一方面講學(xué)好各科的行之有效的學(xué)習(xí)方法。老生的現(xiàn)身說法,對新生是大有幫助的,使他們建立信心,提高學(xué)習(xí)興趣。同時(shí)我還經(jīng)常與任課老師保持聯(lián)系,請任課老師進(jìn)行各科學(xué)習(xí)的具體指導(dǎo),包括聽課習(xí)慣、作業(yè)要求、學(xué)法指導(dǎo)等,引導(dǎo)學(xué)生改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,真正地學(xué)會學(xué)習(xí)。對一些學(xué)習(xí)較差的同學(xué),加強(qiáng)個別指導(dǎo),幫助學(xué)生分析問題所在,有針對性提出改進(jìn)措施。
    ”萬事開頭難“,班主任工作任重而道遠(yuǎn),但一個班級的管理如果有了一個良好的開端,這位班主任在管理這個班級時(shí)就已經(jīng)成功了一半。
    中職班主任德育論文篇六
    班級文化是班級內(nèi)部約定俗成的、共有的、有特色的觀念,是全班同學(xué)的共同思想、作風(fēng)、行為準(zhǔn)則的總和。它是班級的靈魂所在,是班級發(fā)展的動力和成功的關(guān)鍵,也是集體主義思想的體現(xiàn)。根據(jù)中職學(xué)生自我約束力相對較差的特點(diǎn),通過班級文化的建設(shè),針對性的對其進(jìn)行集體主義教育和團(tuán)隊(duì)意識的培養(yǎng),將會成為中職德育教育的一個新的突破口。古有“孟母三遷”,今有“環(huán)境造就人才”,從古自今,人們都意識到文化環(huán)境對人的成長的重要性。中職學(xué)生,大多處在青春叛逆期,在人生的十字路口,一個好的文化氛圍對其成長至關(guān)重要。然而中職學(xué)生,除了家庭以外,所處時(shí)間最長、接觸最多的環(huán)境就是班級,不同的班級環(huán)境將影響學(xué)生形成不同的品質(zhì)、思維習(xí)慣和處事方法。因此,班級文化建設(shè)日益成為中職德育教育的新課題,也是校園文化建設(shè)中的重點(diǎn)。要在班級文化建設(shè)中體現(xiàn)出中職德育教育的方向,應(yīng)從班級環(huán)境的營造、班級制度的規(guī)范、班級活動的開展與參與和班級的精神文化提升四大方面著力打造。
    1、班級環(huán)境的營造。
    蘇霍姆林斯基說過:“只有創(chuàng)造一個教育人的環(huán)境,教育才能收到預(yù)期的效果”。好的班集文化能夠激勵學(xué)生不斷進(jìn)取,主動、健康地成長。結(jié)合中職學(xué)生的年齡和所學(xué)專業(yè)特色,首先,我們需要的學(xué)習(xí)環(huán)境必須明亮、整潔;其次要引導(dǎo)學(xué)生自己參與積極構(gòu)建一個健康向上的有專業(yè)特色的文化氛圍;一個充滿職業(yè)氛圍的教室環(huán)境能夠讓學(xué)生產(chǎn)生濃烈的職業(yè)自豪感和認(rèn)同感,對職業(yè)人才培養(yǎng)具有較大的輔助作用。另外,有必要開辟一塊能讓學(xué)生暢所欲言的墻,有助于學(xué)生與老師、學(xué)生與學(xué)生的暢通交流,使封閉的教室成為溫馨的廣闊天空,有限的空間變成無限的教育資源。
    2、班級制度的規(guī)范。
    “不以規(guī)矩?zé)o以成方圓”,良好的德育教育,離不開合理有效的管理制度。在班級范圍內(nèi),由全體班級成員共同參與制定德育考核標(biāo)準(zhǔn),如《我們應(yīng)遵循的班級規(guī)范》、《德行激勵細(xì)則》等規(guī)章制度,以此來督促和規(guī)范學(xué)生的德育表現(xiàn),學(xué)生本人也可以隨時(shí)依據(jù)這些規(guī)章制度進(jìn)行德育自測。當(dāng)然,得力的班委會同樣是健全班級制度中重要的一環(huán)。可以通過同學(xué)推薦、學(xué)生自薦、老師綜合考量的方式,建立健全班委會,培養(yǎng)班干部管理班級的能力。達(dá)到依靠班干部來執(zhí)行本班的既定各項(xiàng)規(guī)章制度和有條不紊地對班級事務(wù)進(jìn)行管理的'目的。
    3、班級活動的開展與參與。
    班級活動是一個班活力的具體體現(xiàn),根據(jù)班級的專業(yè)情況、建設(shè)的不同階段開展相應(yīng)的活動,能使班集體產(chǎn)生巨大的吸引力和凝聚力。班級活動要做好,首先班主任對活動的認(rèn)識要到位。班主任老師能否能科學(xué)地、合理地設(shè)計(jì)班級活動,對活動的進(jìn)行起到至關(guān)重要的作用。其次,班級活動要以學(xué)生的知識層面和情感態(tài)度為基礎(chǔ)。不同年級、不同專業(yè)的學(xué)生,情感需求和興趣愛好也不同。對他們要細(xì)心觀察、耐心發(fā)現(xiàn)根源,用心設(shè)計(jì)適合他們的班級活動。最后,班會課的形式和數(shù)量要規(guī)范化制度化。班級活動分為計(jì)劃性主題活動和臨時(shí)活動兩類。計(jì)劃性主題活動可根據(jù)班級特點(diǎn)和想要達(dá)到的目的,預(yù)先設(shè)計(jì)好,并確定開展時(shí)間。臨時(shí)性活動主要是根據(jù)學(xué)校臨時(shí)情況開設(shè)的,起到及時(shí)教育的作用。計(jì)劃活動與臨時(shí)活動的有機(jī)結(jié)合,能不斷地促進(jìn)班級學(xué)生的人際交往,使學(xué)生之間更加民主、和諧。只有“精心設(shè)計(jì)”,認(rèn)真的思考、周密的規(guī)劃、充分的準(zhǔn)備,才能使班級活動開展的有聲有色、有成效。
    4、精神文化建設(shè)。
    班級精神文化是班級文化建設(shè)的靈魂,對班級的發(fā)展方向,起到引導(dǎo)作用。它包括班級主流文化、班級共同的理想目標(biāo)和價(jià)值觀念。具體可體現(xiàn)為:班級目標(biāo)、班歌、班訓(xùn)、班級口號等。共同制定的班級目標(biāo),可凝聚班級力量,形成奮進(jìn)的氛圍。正確的奮斗目標(biāo)是維系師生為之奮斗的共同紐帶,是班集體前進(jìn)的動力。有了目標(biāo),班級就有明確的發(fā)展方向,班級文化就有了立足點(diǎn)。班級目標(biāo)可分為長期目標(biāo)、中期目標(biāo)和短期目標(biāo)三種,并根據(jù)目標(biāo),設(shè)立相應(yīng)的獎勵機(jī)制。常規(guī)來說,長期目標(biāo)指整個中職學(xué)習(xí)生活要達(dá)到的目標(biāo),中期目標(biāo)一般是一個學(xué)年或?qū)W期要達(dá)到的目標(biāo),而短期目標(biāo)的達(dá)成通常需要更短時(shí)間。班歌、班訓(xùn)、班風(fēng)、班級口號等,是班級文化的延伸。它是以感官沖擊的方式,彰顯班級精神文化。通過宣傳這類外顯形式,會給班級每一位成員以力量、勇氣、責(zé)任感、榮譽(yù)感和自豪感的體驗(yàn)。并因此激勵每一位成員為擁有好的班級而更加努力。
    總之,班級文化的打造將會是中職德育教育的有效途徑之一。它能夠使學(xué)生在其環(huán)境中陶冶,其教育中變化,其灌輸中養(yǎng)成。它無形的教育力量,會起到“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”的作用,使這種潛移默化,滲透式的教育方式取得良好的德育教育效果。
    中職班主任德育論文篇七
    20xx年金秋時(shí)節(jié),我懷揣幸福,揚(yáng)帆起航,來到了“重教、勤學(xué)、求實(shí)、創(chuàng)新”的福建師范大學(xué),參加了“中等職業(yè)學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)骨干教師國家級培訓(xùn)”。此時(shí)此刻,我心潮澎湃、感慨萬千,感謝“國培”的歷史性使命,給我提供了成長的機(jī)遇;感謝福建師范大學(xué)的文化底蘊(yùn),使我“知明行篤,立誠致廣”;感謝教授們的諄諄教誨,愚鈍的我豁然開朗。作為一名普通教師,我深感教育使命責(zé)任重大,任重道遠(yuǎn),決心利用好國培機(jī)遇,潛心學(xué)習(xí),為促進(jìn)專業(yè)發(fā)展打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    本次國培形式多樣、內(nèi)容豐富,包括專題報(bào)告、實(shí)踐考察、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、教學(xué)研討等課程形式,既有專家講解學(xué)前教育的前沿理念,又有福州、廈門幼兒園實(shí)地考察;既有學(xué)員團(tuán)隊(duì)合作訓(xùn)練,又有中職參觀研討;既有學(xué)習(xí)共同體構(gòu)建,又有學(xué)習(xí)小組競爭,營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。福師大還制定了考勤制度、課堂紀(jì)律和學(xué)習(xí)要求,確保了學(xué)習(xí)效果。這次培訓(xùn)我進(jìn)一步掌了學(xué)前教育政策,更新了學(xué)前教育觀念,充實(shí)了學(xué)前教育課程,提升了專業(yè)文化素質(zhì)和科學(xué)管理能力,現(xiàn)就這三個月的培訓(xùn)談?wù)勎覀€人的感受。
    一、明確學(xué)習(xí)目標(biāo),激情與責(zé)任并進(jìn)。
    今年,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)推薦我參加中等職業(yè)學(xué)校國家級骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí),我得到了難得的培訓(xùn)機(jī)會。此刻我激動萬分!有機(jī)會再進(jìn)入大學(xué)校園,在緊張的工作中進(jìn)行充電學(xué)習(xí),對此,我充滿激情,精神煥發(fā)!但同時(shí)也明白自己肩負(fù)的責(zé)任,我校學(xué)前教育專業(yè)處于創(chuàng)重初期,需要不斷大膽探索,開辦出具有我校特色的學(xué)前教育新路子,絕不能辜負(fù)了校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和期盼,學(xué)后致用,結(jié)合我校的實(shí)際情況,及時(shí)為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策,讓培訓(xùn)的碩果在教育事業(yè)發(fā)展中大放光彩!面對激情與責(zé)任,我時(shí)刻鞭策自己——本次學(xué)習(xí)要有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)。
    (一)主動積極參加課程的學(xué)習(xí)活動,聆聽專家教授的教誨;。
    (二)學(xué)習(xí)、借鑒名園優(yōu)職的教學(xué)模式和辦學(xué)理念;。
    (三)克服各種困難,較好地完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù);。
    (四)完成的作業(yè)、課件、教案、感想,得到本班學(xué)員、輔導(dǎo)教師、專家教授的認(rèn)可;。
    (五)作為班長,搞好班務(wù)工作,在整個培訓(xùn)過程中熱心服務(wù),主動幫助他人;。
    (六)學(xué)有所成,成有所用。
    二、基地培訓(xùn)優(yōu)化,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。
    為更新我們的教育觀念,提高骨干教師的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力,夯實(shí)學(xué)科教學(xué)的基本功,使我們了解當(dāng)前幼兒教育改革現(xiàn)狀、幼兒教育研究動態(tài)和科學(xué)發(fā)展趨勢。福建師大培訓(xùn)基地做了大量前期工作,并對其中的一些環(huán)節(jié)進(jìn)行優(yōu)化,保證了我們的學(xué)習(xí)質(zhì)量。在具體的培訓(xùn)過程中,福師大基地還根據(jù)學(xué)員的實(shí)際需求更改課程內(nèi)容,受到廣大學(xué)員的歡迎。福師大基地提供了優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)環(huán)境,制定出了詳細(xì)的培訓(xùn)方案,成立了包括邱永渠、余文森、連榕、林菁、諶啟標(biāo)、吳荔紅等領(lǐng)導(dǎo)教授和優(yōu)秀幼兒園園長在內(nèi)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),選定豐富的培訓(xùn)專題和優(yōu)園優(yōu)職的參觀考察。
    (一)基地的組織保障。
    基地成立了“福建師范大學(xué)中職學(xué)校專業(yè)骨干教師國家級培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,負(fù)責(zé)對中職學(xué)校教師培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),基地辦公室具體負(fù)責(zé)我們的培訓(xùn)組織工作和監(jiān)督管理工作。每個班配有專業(yè)負(fù)責(zé)人和班主任,并按照專業(yè)培訓(xùn)方案進(jìn)行教學(xué)。
    (二)基地師資保障。
    福師大基地選派了實(shí)踐能力和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的“雙師”型教師擔(dān)任培訓(xùn)教學(xué)任務(wù),保證了教學(xué)質(zhì)量。此外,基地還與多家優(yōu)秀幼兒園和中職學(xué)校建立合作關(guān)系,不但聘請幼兒園園長來校教學(xué),我們還到優(yōu)秀幼兒園和中職學(xué)校進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。
    (三)基地設(shè)備保障。
    基地第一時(shí)間為學(xué)員提供了上網(wǎng)的條件,以確保完成學(xué)習(xí)任務(wù)。聯(lián)系福州教育學(xué)院的教室,方便住宿在教育學(xué)院的學(xué)員上課。
    (四)學(xué)習(xí)質(zhì)量保障。
    基地建立了課程考核制度。理論課程每一項(xiàng)結(jié)束后學(xué)員要提交一份學(xué)習(xí)報(bào)告,實(shí)踐及設(shè)計(jì)的內(nèi)容為實(shí)踐報(bào)告和設(shè)計(jì)結(jié)果;作品成果,完成教學(xué)論文和教案。
    (五)基地后勤保障。
    基地專門為我們安排了賓館,每個房間設(shè)施設(shè)備配置完善,學(xué)校食堂、醫(yī)院、運(yùn)動場、圖書館一應(yīng)俱全,基地考慮到我們學(xué)員來至全國各地,在飲食胃口上有所不適,把生活費(fèi)發(fā)給每個學(xué)員,使學(xué)員有了自由支配的權(quán)利,收到所有學(xué)員的好評。
    三、聆聽名師講座,更新學(xué)前教育理念。
    當(dāng)前幼兒教育事業(yè)蓬勃發(fā)展,對幼兒教師的需求量大,為解決幼兒教師師資短缺問題,各地不斷擴(kuò)大學(xué)前教育師資培養(yǎng)的規(guī)模,中等職業(yè)學(xué)校作為全國幼兒教師的主要培養(yǎng)基地,起著至關(guān)重要的作用。而中等職業(yè)學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)骨干教師的專業(yè)素質(zhì),它將直接影響著幼兒園教師的培養(yǎng),為了提升中等職業(yè)學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)骨干教師的專業(yè)素質(zhì),促進(jìn)教育觀念、教育水平和專業(yè)能力的提高,我作為眾多中職教師中的一員,有必要聆聽名師的教誨,不斷的更新學(xué)前教育理念。
    針對此次國培,福師大培訓(xùn)基地邀請到眾多名師給我們授課,各位專家教授以大量的信息,生動豐富的實(shí)例向我們講授了現(xiàn)代教育教學(xué)理論、學(xué)前教育政策和職教動態(tài)、職教體系及學(xué)前教育教學(xué)方法,還向我們介紹了西方的教育思想、我們職教現(xiàn)在的發(fā)展?fàn)顩r和今后的發(fā)展方向等。邱永渠院長《職業(yè)教育理論與實(shí)踐研究》的講座帶我們領(lǐng)略了中國古代許多偉大思想家、教育家的教育理念,并提煉出其中的精華融入現(xiàn)代職教理念,使經(jīng)典、傳統(tǒng)的古代教育理念煥發(fā)出嶄新的光彩。諶啟標(biāo)教授在《國外職業(yè)教育新進(jìn)展》講座中,介紹了國外的職業(yè)教育模式,如德國的雙元制模式、日本的企業(yè)培訓(xùn)模式等,通過大量生動的實(shí)際案例,深入淺出的介紹了這些模式的先進(jìn)性及其在中國國情下實(shí)施可能存在的問題。使我們開拓了視野,對國外的職教模式有了更深入的認(rèn)識。丁革民老師在《現(xiàn)代教育技術(shù)》講座上通過生動實(shí)例,展現(xiàn)了現(xiàn)代化的教學(xué)輔助工具和教學(xué)課件的重要作用,合理運(yùn)用這些手段,能夠顯著提升教師的教學(xué)效果,丁革民老師對制作要點(diǎn)和一些實(shí)用技巧都進(jìn)行了充分介紹,無論是對我們的平常教學(xué)還是對教師參加信息化大賽都具有指導(dǎo)意義。除此之外,還有多位教授從理論和實(shí)踐上指導(dǎo)教育教學(xué)工作,這兒就不一一列舉了。那每一場講座,每一次對話,都是思想的洗禮,頭腦的風(fēng)暴。在聆聽與對話中,我感受到了職業(yè)教育發(fā)展和改革的步伐,更新教育理念勢在必行!
    四、參訪名園優(yōu)職,知明行篤。
    如果說專家教授的講座撥云散霧,澄清了我在從事職業(yè)教育過程中的一些模糊認(rèn)識,把我的職業(yè)教育理論提升到了一個新的高度,使我更新了學(xué)前教育理念。那么“參訪名園優(yōu)職”則使我做到了知與行的統(tǒng)一、認(rèn)識與實(shí)踐的統(tǒng)一、學(xué)會做人與學(xué)會做事的統(tǒng)一,把理論聯(lián)系到實(shí)踐中去,學(xué)以致用。
    式,熟悉了幼兒園一日活動和教育教學(xué)過程;了解到優(yōu)秀中職學(xué)校的專業(yè)設(shè)施設(shè)備的配置,課程設(shè)置與課程開發(fā);吸取了幼兒園課程改革動態(tài),課程改革成功經(jīng)驗(yàn)與指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);聽取了優(yōu)秀中職學(xué)校校長和優(yōu)秀老師的教育理念以及具有本校特色的學(xué)前教育模式。這是把理論上升到實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),再把實(shí)踐轉(zhuǎn)化為自身動力的一個過程,在這整個實(shí)踐活動過程中,我收獲頗豐!
    (一)感悟名園風(fēng)采。
    根據(jù)福師大的計(jì)劃安排,我們先后參觀了福州花巷幼兒園、廈門市第一幼兒園等共計(jì)10所幼兒園,每所幼兒園均有自己的辦學(xué)理念和辦學(xué)特色,我深受感染。
    現(xiàn)如今,家長對學(xué)前教育的重視程度已日益提高,他們追求的已不再是簡單托養(yǎng)看護(hù),他們希望幼兒園可以提供更好的教育,讓孩子可以寓教于樂、全面發(fā)展、才藝出色,能贏在起點(diǎn),而要實(shí)現(xiàn)這一切,離不開豐富的硬件資源和優(yōu)秀師資隊(duì)伍。在所參觀的廈門幾所幼兒園中,最引人矚目的莫過于優(yōu)美怡人的環(huán)境和現(xiàn)代化的硬件設(shè)施了,幼兒園內(nèi)外的環(huán)境無一不凸顯出“環(huán)境是重要教育資源,教育價(jià)值與審美價(jià)值應(yīng)同時(shí)存在,要通過環(huán)境的創(chuàng)設(shè)和利用,有效地促進(jìn)幼兒的發(fā)展?!钡慕逃砟?。我流連在各班環(huán)境布置中,她們將墻壁最大限度的利用起來,用不同的色調(diào)和圖畫為孩子們編織出一座童話城堡,把平面和立體布置相結(jié)合,在勾勒出空間層次的同時(shí),還為幼兒提供了自主的操作空間。班內(nèi)的手工藝品抓住幼兒年齡特點(diǎn),體現(xiàn)出師生共同參與的精神,隨著活動的開展,活動材料隨著主題活動的開展不斷填充、明確出每一個墻飾的教育價(jià)值。活動區(qū)材料琳瑯滿目,體現(xiàn)了自制性、豐富性,可操作性。園內(nèi)配置的各種功能房也同樣讓人嘆為觀止,如鋼琴房、舞蹈廳、陶藝房、圖書室、美術(shù)室等,不僅給孩子們提供了更多活動場所,也讓他們的實(shí)踐生活更豐富多彩。
    (二)領(lǐng)略優(yōu)職精神。
    福師大基地根據(jù)學(xué)員的實(shí)際需求,聯(lián)系了幾所優(yōu)秀的中職學(xué)校供我們參觀學(xué)習(xí),在參觀實(shí)踐的過程中,真的使我們開闊了視野,增長了見識:
    1.良好的學(xué)習(xí)氛圍和技能實(shí)訓(xùn)場室建設(shè)。
    中職班主任德育論文篇八
    班級是學(xué)校教育、教學(xué)工作最基層的組織單位,而班主任則是這個單位的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者和管理者,班主任工作是塑造學(xué)生靈魂的工作,班主任對創(chuàng)設(shè)良好的班集體,全面提高學(xué)生素質(zhì),陶冶學(xué)生情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。在學(xué)校里,班主任接觸學(xué)生的時(shí)間最長,開展的教育活動最多,對學(xué)生的影響最大,在學(xué)生面前自己就是一面鏡子、一本書。因此,規(guī)范學(xué)生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學(xué)生的素質(zhì),首先要提高自身的素質(zhì)。在教育工作中,真正做到為人師表,率先垂范。我作為一名班主任,在工作實(shí)踐中,要求學(xué)生做到的,我首先帶頭做到;要求學(xué)生講文明禮貌,我首先做到尊重每一位學(xué)生人格,從不挖苦諷刺他們;教育他們熱愛勞動,我每天早上和學(xué)生一塊打掃環(huán)境衛(wèi)生和教室清潔衛(wèi)生;教育學(xué)生搞好團(tuán)結(jié),我首先做到和各位教師搞好團(tuán)結(jié);和學(xué)生交知心朋友;在學(xué)習(xí)上,要求學(xué)生書寫認(rèn)真工整,我在板書時(shí)首先做到書寫規(guī)范認(rèn)真。這樣自己的一言一行已經(jīng)成了一種無聲的教育。教師是學(xué)生心目中的榜樣,在全面推進(jìn)素質(zhì)教育的今天,作為教師更應(yīng)提高自身素質(zhì),樹立職業(yè)道德,以高尚的道德風(fēng)范去影響學(xué)生,當(dāng)好學(xué)生健康的指導(dǎo)者和引路人。
    二、愛生如子是做好班主任工作的關(guān)鍵.
    “愛是教育的潤滑劑",愛是溝通教師與學(xué)生情感的紐帶。通過和學(xué)生接觸,我充分認(rèn)識到了“愛心”在師生關(guān)系中所起到的關(guān)鍵作用。談到班主任的工作,我不禁想起法國作家拉封丹的一則寓言“北風(fēng)和南風(fēng)比試,看誰能把一個人身上的大衣吹掉。北風(fēng)首先施展威力,行人為了抵御北風(fēng)的侵襲,把大衣裹得緊緊的;南風(fēng)則徐徐吹動,風(fēng)和日暖,行人覺得暖洋洋的,開始解開紐扣接著脫掉大衣?!边@則寓言給了我很大的啟示:“北風(fēng)”,“南風(fēng)”無異于班主任積極的工作方法,而“行人”也就是“學(xué)生”了。我們在工作中,是用高八度的調(diào)子,盛氣凌人去壓服學(xué)生呢?還是用誠摯的情感去熱愛、尊重、信任每一個學(xué)生呢?當(dāng)然,我們都愿意選擇后者,愿意做“南風(fēng)”,也就是說在工作中要運(yùn)用情感和愛來誘導(dǎo),教育學(xué)生。對學(xué)生有愛,并不等于一味的遷就和放縱他們。所以這個“愛”必須和“嚴(yán)”相結(jié)合,只有這樣學(xué)生才能接受理解你的愛。
    三、強(qiáng)化日常行為規(guī)范教育,加強(qiáng)各種能力的培養(yǎng)。
    中學(xué)教育主要是養(yǎng)成教育,一個人能否養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣和高尚的思想品德,關(guān)鍵在于中學(xué)階段的教育,特別是低段的教育。學(xué)生良好的思想行為不是一朝一夕形成的,而是通過每一件事,每一項(xiàng)活動,每一節(jié)課,長期熏陶才能形成。
    1、重視在課堂內(nèi)的常規(guī)訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生的自控能力。
    我首先要對他們進(jìn)行常規(guī)教育和訓(xùn)練,嚴(yán)格要求,一抓到底。長期以來,我針對班上學(xué)生實(shí)際,利用一切有利時(shí)間加強(qiáng)了學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。首先訓(xùn)練學(xué)生正確讀書和寫字的姿勢,每天提醒他們注意習(xí)慣的培養(yǎng)。讀書時(shí)要求全班同學(xué)都拿起書做到手到、眼到、口到、心到。只要做作業(yè),就不停地提醒糾正不良姿勢。當(dāng)學(xué)生起來發(fā)言時(shí),則要求他們站端正,兩眼平視前方,態(tài)度自然大方,并且說話時(shí)聲音要響亮,吐詞要清楚。在聽的能力方面,則要求他們注意聽別人說話,聽清楚說話的內(nèi)容,記在心中,要說得出來。
    這些辦法對學(xué)生聽的習(xí)慣養(yǎng)成起到了一定的促進(jìn)作用?,F(xiàn)在學(xué)生在課堂上讀寫、坐站聽說的正確姿勢逐步養(yǎng)成,增強(qiáng)了自控能力,課堂秩序有明顯好轉(zhuǎn)。
    2、建立全班學(xué)生輪流值日制度,培養(yǎng)自育能力。
    值日問題,過去的一貫作法都是只讓幾個干部輪流,經(jīng)過實(shí)驗(yàn)觀察,我發(fā)現(xiàn)這樣下去只能是好的學(xué)生好,差的仍然趕不上。為了全面培養(yǎng)學(xué)生自育能力和競爭意識,在德智體美勞幾方面得到全面發(fā)展,讓每個學(xué)生都有鍛煉的機(jī)會。采取了全班學(xué)生輪流值日后,學(xué)生表現(xiàn)出十分積極興奮的狀態(tài),總是盼著自己當(dāng)值的那天。值日生要負(fù)責(zé)當(dāng)天的學(xué)習(xí)清潔、紀(jì)律、收發(fā)作業(yè)等,這樣每個學(xué)生都有獨(dú)立工作機(jī)會,在值日中學(xué)會管理,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立工作能力,更重要的是值日生既要去管理別人,那首先就得以身作則,才有說服力。實(shí)踐證明:學(xué)生在值日中不僅自己嚴(yán)格地遵守紀(jì)律,而且表現(xiàn)出較強(qiáng)的工作能力和責(zé)任感。通過值日,使我進(jìn)一步認(rèn)識到:學(xué)生是班級的主體,學(xué)生是班級的主人,每個學(xué)生都有組織和管理好自己班集體的責(zé)任和義務(wù),也有參與管理班級的權(quán)力,從而激勵學(xué)生更加熱愛自己的班集體。促進(jìn)學(xué)生"主體意識"的確定。
    3、建立學(xué)生一日常規(guī),培養(yǎng)學(xué)生自理能力。
    為了規(guī)范中學(xué)生行為,我根據(jù)班里的實(shí)際情況制定了班上一日常規(guī)。要求學(xué)生每天按時(shí)起床睡覺,文明禮貌,培養(yǎng)學(xué)生自理能力,并針對低年級學(xué)生特點(diǎn)主要學(xué)會自己洗臉、洗腳、洗小件衣服,在宿舍也要主動掃地和倒垃圾??傊尯⒆油ㄟ^勞動來理解勞動的意義,體會勞動的艱辛,體貼父母的辛勞,體現(xiàn)尊老敬老的美德。
    四、培養(yǎng)正確輿論和良好的班風(fēng)。
    一個良好的班集體要形成正確的輿論和良好的班風(fēng)去影響,制約每個學(xué)生的心理,規(guī)范每個學(xué)生的行為。正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。在扶正壓邪,獎善惡的過程中,輿論具有行政命令和規(guī)章制度所不可代替的特殊作用。因此,班內(nèi)要注意培養(yǎng)正確的集體輿論,善于引導(dǎo)學(xué)生對班級生活中一些現(xiàn)象進(jìn)行議論、評價(jià),形成“好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有人抓”的風(fēng)氣。記得我剛接一個新班的時(shí)候,班里學(xué)生的"傲"氣很重,都看重"大事",不注重自己身邊發(fā)生的小事,不屑于做小事.如:放學(xué)后窗戶沒關(guān)就走了,大白天六個管燈全開著卻不以為然等等。針對這種情況,我組織開展了《勿以善小而不為,勿以惡小而為之》的班會,會上對小事該不該管進(jìn)行了辯論,還列舉同學(xué)身邊發(fā)生的小事造成的危害,最后得出結(jié)論:“千里之行,始于足下;千里之堤,潰于蟻穴”。實(shí)踐證明:有了正確的輿論和良好的班風(fēng),就會無形的支配集體成員的行為和集體生活,是一種潛移默化的教育力量.
    中職班主任德育論文篇九
    摘要:高中班主任是高中學(xué)生管理的主力軍,也是開展有效班級工作,建設(shè)和諧班集體,促進(jìn)學(xué)生健康成長的組織者和引導(dǎo)者,更是在新課改背景下實(shí)施素質(zhì)摘教育和德育的關(guān)鍵人物。本文主要結(jié)合新課改背景下對高中班級管理工作的要求,對如何做好高中班主任管理工作進(jìn)行論述和分析,并提出一些建議。
    關(guān)鍵詞:新課改;高中;班主任;班級管理。
    班級是學(xué)生基本的教學(xué)單位,也是構(gòu)成學(xué)校日常管理的基層組織。而班主任則是全面負(fù)責(zé)班級學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、勞動、健康、生活等多方面工作的教師。新課改的推行對高中班主任的工作提出了更高的要求和期望,在這種背景下,高中班主任如何發(fā)揮其引導(dǎo)和管理的作用,建設(shè)和諧班級,培養(yǎng)全面發(fā)展的學(xué)生,就顯得尤為重要。筆者作為一名一直工作在高中教學(xué)一線的普通班主任,在此也結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn),提出幾點(diǎn)做好高中班主任工作的心得和體會:
    1.言傳身教,樹立良好形象。
    班主任的一言一行都對學(xué)生起著潛移默化的作用。面對成長和渴求知識的青年學(xué)生,高中班主任必須具備較高的素質(zhì),把自己豐富的知識、高尚的道德情操,通過自己的言行展現(xiàn)給學(xué)生,在學(xué)生心目中樹立起聲譽(yù)和威望,使班主任真正成為知識的傳播者與教學(xué)中的引領(lǐng)者。如果班主任言不雅、行不正,就會失去威信,給班級管理帶來不良影響。因此,作為高中班主任,自身必須教學(xué)水平高、道德素質(zhì)硬、管理理念新,堂上能講課,課下能交心,既要勇于奉獻(xiàn),又要有責(zé)任心,這樣的班主任才會博得學(xué)生的喜愛和認(rèn)可。
    2.倡導(dǎo)民主治班,實(shí)行科學(xué)管理策略。
    首先,新課程改革需要全體教師熱情參與,班主任更是要全心實(shí)踐。班主任要改變以往應(yīng)試教育的觀念,要充分調(diào)動學(xué)生的積極主動性,引導(dǎo)學(xué)生參與班級工作,培養(yǎng)和鍛煉其組織能力和自我管理能力。其次,班主任也要采取民主治班的管理策略,在管理中要做到管大放小,管主放次,把一些班級中的具體事務(wù)交給學(xué)生來做,授權(quán)負(fù)責(zé),分層管理。最后,班主任對班級管理工作提出整體要求時(shí),應(yīng)實(shí)行“粗放”管理,不宜太多、太細(xì)。這種“粗放”一方面指的是班級中的每一個學(xué)生的行為都能符合學(xué)校的基本要求,有益于形成一個良好的班集體;另一方面也給學(xué)生在形成班集體的過程中留有自我創(chuàng)造與發(fā)揮的余地,有利于學(xué)生自我管理、自我教育能力的培養(yǎng)。
    3.注重培養(yǎng)學(xué)生骨干,打造得力班干部隊(duì)伍。
    班干部是高中班主任工作的得力助手,因此,班主任在日常管理過程中,要注重培養(yǎng)學(xué)生干部,善于發(fā)掘具有組織協(xié)調(diào)能力、熱心為班級服務(wù)、集體榮譽(yù)心強(qiáng)和有吃苦耐勞精神的學(xué)生,組建合理的班干部隊(duì)伍。同時(shí),也要鼓勵學(xué)生積極參加班干部競選活動。在崗位設(shè)置上,要明確班干部職責(zé)與分工,各司其職,各盡其責(zé),引導(dǎo)建立團(tuán)結(jié)協(xié)作的班級工作氛圍。在班級活動開展上,班主任既要大膽放手讓班干部開展活動,充分發(fā)揮他們的主觀能動性,還要在平時(shí)加強(qiáng)指導(dǎo),不斷提升班干部的思想覺悟和工作水平,這樣才能真正建設(shè)好一支團(tuán)結(jié)協(xié)作的班干部隊(duì)伍,班級管理工作做起來才會得心應(yīng)手。
    4.著力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。
    新課程改革強(qiáng)調(diào)“高中教育就應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變?yōu)榕囵B(yǎng)學(xué)生的‘人生規(guī)劃’能力、職業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)精神”。作為高中生,其創(chuàng)新能力和創(chuàng)新意識的培養(yǎng)尤為重要。因此,在高中生的管理工作中,班主任要根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的愛好、特長,充分發(fā)掘?qū)W生的創(chuàng)新意識,把創(chuàng)新意識逐漸地滲透到學(xué)生的思想和學(xué)習(xí)生活中去。此外在班級內(nèi)部,班主任也可以通過組織學(xué)生開展專題討論、班級創(chuàng)新大賽等多種形式的活動營造創(chuàng)新向上的氛圍,激發(fā)學(xué)生們的創(chuàng)新熱情,增強(qiáng)學(xué)生的動手操作能力。
    5.加強(qiáng)與家長溝通,拓展校外教育。
    高中階段的學(xué)生普遍學(xué)習(xí)任務(wù)繁重,家長們也多是比較關(guān)心學(xué)生的后勤方面,而忽略了與學(xué)校、班主任工作的溝通。因此,作為一名高中班主任,要經(jīng)常與家長取得聯(lián)系,進(jìn)行溝通,宣傳學(xué)校、老師和班級的管理要求,取得家長的理解和配合,達(dá)成共識,共同探討學(xué)生的教育與管理,對家長自身教育水平的提高也會起到積極作用。
    總之,在具體的班級管理工作中,班主任要講究方法與實(shí)效,潛心研究學(xué)生的個性特征,把工作落到實(shí)處。只要把“一切為了學(xué)生”作為班主任工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),就一定能夠創(chuàng)造出和諧的班集體,培養(yǎng)出優(yōu)秀的學(xué)生。
    中職班主任德育論文篇十
    有人說,班主任,是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者,組織者和實(shí)施者。而我更喜歡作為一名旁觀者,“當(dāng)局者迷”,往往需要跳出棋局,才能把一盤棋下好,才能管理好班級。只有這樣才能不辜負(fù)學(xué)生家長報(bào)以的期望。要做到這一點(diǎn),這不僅需要班主任具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力以及科學(xué)的管理方法。從事班主任工作兩年多,未曾真正管理過班級和教學(xué)的我,猶如盲人摸象,一小塊一小塊的摸摸,慢慢的知道一些大概,又慢慢的積累和在心中搭建管理的框架,終于稍微對班級管理有了自己的一些技巧和方法。現(xiàn)結(jié)合自己的工作實(shí)際,我來談一談做班主任工作的一些體會。班主任工作繁鎖,要事事到位,時(shí)時(shí)到位,幾乎是不可能的。只能通過科學(xué)合理的管理方法,才能做到事半功倍。要做成為一個“無為”的班主任,我覺得要做好以下幾點(diǎn):
    1營造和諧班級氛圍,讓班級充滿氣息和活力。
    “親其師,信其道”,班主任愛護(hù)和關(guān)心每位學(xué)生,學(xué)生就樂于接受他的教育和管理。為了盡快地使自己對新生產(chǎn)生真誠的師愛,我充分利用各種機(jī)會與他們接觸、交往。課間、飯后找他們聊天、說笑;在他們遇到困難時(shí),想辦法幫助解決;在他們出現(xiàn)思想問題時(shí),找他們談心,耐心細(xì)致地說服教育。同時(shí)與他們的家長保持聯(lián)系,取得家長的密切配合。在我們共同努力下,學(xué)生對陌生環(huán)境的焦慮和不安很快被新奇和歡樂所取代,逐漸的喜歡這個集體并安心開始學(xué)習(xí)。班主任還要積極參與學(xué)生的各種活動,既做組織者,又做普通一員,讓學(xué)生感到班主任不但“可敬”而且“可親”。在軍訓(xùn)期間,我和學(xué)生頂著烈日,共同進(jìn)退,短短一周的共同生活,很快縮短了師生間的距離。在他們?nèi)胄:蟮拿恳淮螌W(xué)校安排的勞動和組織的班級文化,我都與學(xué)生一起努力完成,學(xué)校剛剛建立,搞衛(wèi)生是頭等大事,每次我都加入都學(xué)生隊(duì)伍中,擔(dān)當(dāng)起表率的作用等;在宿舍文化和衛(wèi)生中,每次都在參與學(xué)生當(dāng)中一起完成。師生情感加深了,也使他們感受到新集體的溫暖,增強(qiáng)了新集體的凝聚力。
    2制定一套人性化班級管理制度,讓班級管理充滿“人情味”俗語說得好:“沒有規(guī)矩,不能成方圓”,“班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)盛”,班規(guī)是對學(xué)生不良行為的約束和糾正。利用通常的強(qiáng)制手段迫使學(xué)生遵守往往會適得其反,多設(shè)獎勵機(jī)制,減少懲治手段,如班級量化考核中多加分少扣分,能充分調(diào)動學(xué)生的積極性,學(xué)生往往會為了彌補(bǔ)自己的扣分而積極做好自己的本職工作甚至是額外工作。另外,“人無完人”,我們應(yīng)該允許學(xué)生犯錯,班規(guī)的制定不需面面俱到,但要不影響學(xué)生的個性發(fā)展,不傷害學(xué)生的自尊。學(xué)生犯錯后不要馬上處罰,可先提醒、后警告,或罰以娛樂節(jié)目等等。
    對于新班級,開始階段的常規(guī)工作抓得好,就能為以后的深入教育打下基礎(chǔ),班級會出現(xiàn)積極向上穩(wěn)步前進(jìn)的局面。班集體的凝聚力增強(qiáng)了,同學(xué)們的集體榮譽(yù)感增強(qiáng)了,班級的“文明班”評比也就會有很大的進(jìn)步。
    3建立一支優(yōu)良的班干部隊(duì)伍,使班級“分權(quán)”、“分層”合作中學(xué)的孩子較為單純,有著強(qiáng)烈的表現(xiàn)欲望,都希望在參與班級管理時(shí)大展身手。如果權(quán)力過于集中在幾個同學(xué)手中,既不利于培養(yǎng)學(xué)生的自尊心和自信心,又不利于營造學(xué)生自我教育、自我管理的良好氛圍,并且會大大減弱班級自身的教育力和感染力。實(shí)行班級工作“分權(quán)”,班干部、課代表、小組長、各級各類管理員以及班主任“小密探”都應(yīng)當(dāng)各司其職、分工協(xié)作、相互制約,力爭做到事事有人管、事事有人做能使班級工作更加有序。
    當(dāng)然,選出的這些班級干部畢竟不是完美的,對他們不能過分苛求、指責(zé),特別是在工作出現(xiàn)失誤的時(shí)候。定期對班干部的工作能力進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),給他們講解各部分的工作要點(diǎn),組織他們學(xué)會指定計(jì)劃及具體措施,定期召開班干部會議,檢查落實(shí)情況,總結(jié)得失,并加以糾正。同時(shí)必須嚴(yán)厲批評班干部在班級中的不良行為,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學(xué),促進(jìn)整個班級樹立良好班風(fēng)。。3、以德育人,以耐心感化,以愛心助長。
    孔子說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”,作為教師,我們的一言一行都對學(xué)生起著潛移默化的作用,尤其是高中學(xué)生,他們的模仿力強(qiáng),在許多事情上,我覺得身教重于言教。記得我所帶的班級,由于學(xué)生沒有良好的衛(wèi)生習(xí)慣,每次進(jìn)教室看到教室的地面上都是紙片亂飛,我說了好幾次都不見效,于是我每次在教室轉(zhuǎn)的時(shí)候,只要看到地面上有紙片,就彎腰把它拾起來,然后放進(jìn)教室的垃圾箱里,學(xué)生看見我這樣做,也紛紛動手撿拾自己桌子下面的紙片,時(shí)間長了,學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣也養(yǎng)成了,不再往地面亂扔廢紙,教室里的衛(wèi)生也好起來了。并且他們還把這種習(xí)慣帶到校園里,只要看到地面上有紙片就會隨手撿起來扔到垃圾箱里。
    愛心是一個班主任管好班級的基礎(chǔ),只有愛學(xué)生,學(xué)生才會信任你。了解每個學(xué)生的情況,經(jīng)常關(guān)心家境困難的學(xué)生,適當(dāng)以物質(zhì)支持。班上有個學(xué)生,家里五個兄弟姐妹,爸爸媽媽靠做泥水工支持他們上學(xué),生活相當(dāng)?shù)牟蝗菀住N业谝淮我姷剿募议L,心里頗為震撼。所以平時(shí)都噓寒問暖,偶爾請她到家里喝碗湯,吃個飯。偶爾又帶水果到學(xué)校,讓她分給同班的住宿生。慢慢的,我發(fā)覺,這位女生的臉上多了笑容,做事比以前主動積極了,也更愿意配合我的工作了。連班上的其他住宿生也感覺到我對他們的用心,以一部分人帶動另一部分人,整個氛圍就好了起來,班級的管理就更加駕輕就熟了。
    5、總結(jié)。
    老師教育學(xué)生,實(shí)際上是“一個靈魂”塑造“另一個靈魂”的教育過程,這就要求我們教師不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),才能以自身的人格魅力與良好的師表形象去陶冶學(xué)生的心靈。我將不斷地錘煉自己,使自己成為一個真正的“人類靈魂工程師”。把我的學(xué)生塑造成活生生的人——有自己的獨(dú)到見解、有自己的獨(dú)特個性、有骨氣、健全的人。因此我將更加努力學(xué)習(xí)借鑒名師育人經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自己的實(shí)際思考、探索適合自己的管理路子,在實(shí)踐的過程中再不斷地反思,不斷地總結(jié),以使教育工作更加有利于學(xué)生的成長。
    中職班主任德育論文篇十一
    職業(yè)中專學(xué)校的班主任在給學(xué)生進(jìn)行德育時(shí)要找到合適的方法,德育教育的內(nèi)容和方向要清晰明確,滲透內(nèi)容的方法要科學(xué)合理。對中專學(xué)生展開德育非常重要,這是構(gòu)建學(xué)生積極健康的道德標(biāo)準(zhǔn)和價(jià)值體系的引導(dǎo)過程,也能夠幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。班主任在平時(shí)的學(xué)習(xí)工作中要加強(qiáng)和學(xué)生的交流互動,充分了解與熟悉學(xué)生,并認(rèn)識到他們身上存在的問題,找到德育工作的重點(diǎn)和有效的切入點(diǎn),這樣德育的效果才會更明顯。
    一、班主任要形成正確的教育指導(dǎo)思想。
    班主任首先要形成積極正面的教育指導(dǎo)思想,要明確德育最后需要實(shí)踐的基本目標(biāo),這樣才可以給德育找準(zhǔn)方向。為社會培養(yǎng)一個合格的、德才兼?zhèn)涞膭趧诱吆蜕鐣瘢@是職業(yè)教育的教育使命,一方面為社會培養(yǎng)適應(yīng)社會發(fā)展需要的技術(shù)人才,另一方面也培育了個人良好的人文精神。中等職業(yè)學(xué)校的教師應(yīng)樹立這樣一個信念:“學(xué)生只有差異,沒有差生”;“我們要辦一所好學(xué)校,其唯一標(biāo)準(zhǔn)就是這所學(xué)校能讓每一個學(xué)生變好”。在正確的教育指導(dǎo)思想下德育所能夠發(fā)揮的效果才會更理想,也能夠更好的實(shí)現(xiàn)對于學(xué)生的培養(yǎng)與塑造。
    二、豐富德育教育的內(nèi)容和形式。
    1.情感教育。
    (1)培養(yǎng)學(xué)生對于祖國家鄉(xiāng)的熱愛之情。首先要培養(yǎng)學(xué)生的愛國和熱愛家鄉(xiāng)的情感,這是德育滲透的一個基本點(diǎn)。學(xué)生如果對自己的國家和家鄉(xiāng)都沒有這種濃厚的情感,那么它們的內(nèi)心必然十分淡漠,對于外部世界和他人都會漠不關(guān)心,這顯然不是積極的生活態(tài)度。班主任可以加強(qiáng)學(xué)生對愛國熱情的培養(yǎng),并且要讓學(xué)生對自己的家鄉(xiāng)形成獨(dú)特且深厚的情感,這樣才能夠促進(jìn)學(xué)生人格的健全。
    (2)培養(yǎng)學(xué)生對于親人友情的真是之情。情感教育當(dāng)然也涵蓋學(xué)生和自己與親人、朋友間的情感。學(xué)生首先應(yīng)當(dāng)對自己的家人充滿感激之情,尤其是自己的父母,班主任在平時(shí)的德育引導(dǎo)中要讓學(xué)生感受到父母給予自己的無保留的付出,要讓學(xué)生內(nèi)心形成對父母的感恩之情。這樣學(xué)生才會懂得生活中并不是什么都是理所當(dāng)然的,才會形成回饋的意識。同時(shí),朋友也是學(xué)生生活中非常親密的個體,尤其是學(xué)生在學(xué)校里結(jié)實(shí)的這些朋友,往往會成為自己一生的摯友。教師要讓學(xué)生懂得朋友間應(yīng)當(dāng)互幫互助,相互分享,共同承擔(dān),這才是友誼的真諦,從而使朋友間的情感更加深厚。
    (3)培養(yǎng)學(xué)生對生活和生命的熱愛。這也是德育的重要組成部分,并且是學(xué)生積極向上的生活態(tài)度形成的依托。生活中難免會遇到各種問題和難關(guān),問題產(chǎn)生后更重要的`在于自己會如何理解看待,會采取怎樣的方式處理與應(yīng)對。教師在展開德育時(shí)重要的是培養(yǎng)學(xué)生積極向上的生活態(tài)度,要讓學(xué)生對于生活更加樂觀,遇到各種問題后能夠積極處理與應(yīng)對,而不是逃避,這種良好的生活態(tài)度對于學(xué)生今后的人生都會帶來非常大的影響。
    2.品德教育。
    (1)勤儉節(jié)約與艱苦奮斗的精神。品德教育是德育中的重要構(gòu)成,針對中專學(xué)生的品德教育中首先要讓學(xué)生養(yǎng)成勤儉節(jié)約和艱苦奮斗的精神?,F(xiàn)在的學(xué)生大部分來自于獨(dú)生子女家庭,他們從小在父母的寵愛呵護(hù)下長大,很多學(xué)生都沒有節(jié)約意識,吃苦耐勞的能力也不夠。這樣的態(tài)度顯然很難應(yīng)對今后生活工作中的各種問題。教師要讓學(xué)生對自己擁有的更加珍惜,杜絕不必要的浪費(fèi),養(yǎng)成勤儉節(jié)約的習(xí)慣。同時(shí),遇到問題后要有鍥而不舍的精神,要在積極的奮斗挑戰(zhàn)中將問題化解,這才是優(yōu)秀的個體應(yīng)當(dāng)有的品質(zhì)。
    (2)嚴(yán)于律己與寬以待人的精神。教師應(yīng)當(dāng)讓學(xué)生盡可能地做到嚴(yán)于律己與寬以待人。對待自己要嚴(yán)要求,尤其是遇到困難和挑戰(zhàn)時(shí)要勇于迎戰(zhàn),不斷激發(fā)那個更加優(yōu)秀的自己,這樣才能推動自身的成長與進(jìn)步。對待他人則應(yīng)當(dāng)更加寬容與理解,尤其是在和人相處時(shí)要更加包容。這樣才能夠促進(jìn)人和人之間良好關(guān)系的形成,學(xué)生也更容易收獲更好的友誼。
    (3)讓學(xué)生形成正確的人生觀與價(jià)值觀。形成正確的人生觀和價(jià)值觀,這可以說是德育滲透的內(nèi)在目標(biāo)。職業(yè)中專的學(xué)生正處于積極的認(rèn)識與了解世界的階段,他們對于一些事物能夠形成自己的理解與感受,但是有些問題和狀況學(xué)生在理解與認(rèn)識上還是會存在偏差。教師要加強(qiáng)對學(xué)生的引導(dǎo),尤其當(dāng)學(xué)生產(chǎn)生認(rèn)識偏差和價(jià)值扭曲時(shí),要及時(shí)對學(xué)生的不良認(rèn)知加以糾正,使他們能夠正確理解身邊的人和事,用正確的眼光看待這個世界。
    3.美育。
    教育的根本任務(wù)是培養(yǎng)人和培養(yǎng)什么樣的人。美育可以塑造心靈美,能夠開拓學(xué)生的視野,吸引學(xué)生去探索真理的奧秘,美育可以健全人格、完善人生。特別是在職業(yè)中專階段的學(xué)生,有針對性地對其進(jìn)行一定量的美育教育尤為重要。班主任要教導(dǎo)學(xué)生“求知以真、厚德以善、樹人以美”,使其在學(xué)習(xí)知識的同時(shí),不斷地實(shí)現(xiàn)情感、藝術(shù)和人格的自我完善。培養(yǎng)學(xué)生說文明話、辦文明事、做文明人;讓學(xué)生們學(xué)會審美,能感受美,并創(chuàng)造美,讓審美情趣滲透到學(xué)生的整個人生中。
    三、讓社會實(shí)踐活動融入到德育中來。
    在學(xué)校里進(jìn)行持續(xù)有效的德育工作非常關(guān)鍵,而讓學(xué)生走向社會、接觸社會,在社會的大環(huán)境中不斷完善德育工作的成果亦是重要的保障。學(xué)生只有積極地參與到社會中去,認(rèn)識到自己是社會中的一分子,增強(qiáng)自我社會責(zé)任感和自我存在感,才能更好地為社會培養(yǎng)出符合社會需求的人才。
    中職班主任德育論文篇十二
    伴隨著道德教育呼聲的高漲,越來越多的教育工作者紛紛投入到探討如何做好德育工作上來,并提出“育人為本,德育為首,注重實(shí)效”的教育理念。下面是本站小編精心收集班主任德育經(jīng)驗(yàn)論文的例文,供大家學(xué)習(xí)參考,希望對你有幫助。
    把自尊還給學(xué)生,把威信留給自己。
    班主任每天都要和學(xué)生接觸、交往。如何正確處理班主任與學(xué)生之間的關(guān)系是班主任工作中非常重要的一點(diǎn)。這種關(guān)系處理恰當(dāng),其它的工作都會順利完成;反之,工作中只會處處受阻,使班主任工作一直處于被動之中。
    人們常說,教育學(xué)生要恩威并施。有些班主任在班級工作中雖然“施”了不少“恩”,但就是缺少“威”。他們并不是不想“威”,而是“威”不起來,也就是在學(xué)生中樹立不起自己的威信。原因何在?我想,這里的關(guān)鍵問題是:他們沒有擺正樹立威信與尊重學(xué)生的位置。
    要把學(xué)生放在首位,只有在尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上,才能建立自己的威信。
    學(xué)生由于缺乏政治生活和社會生活的經(jīng)驗(yàn),又因?yàn)槔硇运季S的不成熟,容易引起沖動,因此,在學(xué)習(xí)生活中,難免會出現(xiàn)這樣那樣的缺點(diǎn)和錯誤。
    班主任在教育學(xué)生的過程中,要充分理解學(xué)生,充分尊重學(xué)生,站在學(xué)生的角度,設(shè)身處地地來思考一下問題。學(xué)生出現(xiàn)錯誤,班主任不要早下結(jié)論,武斷處理,要允許學(xué)生說明原委,允許學(xué)生思考,允許學(xué)生改錯。
    如果你把尊重學(xué)生放在第一位,充分考慮到學(xué)生的自尊,班級任何問題都會迎刃而解。高二第一學(xué)期班里發(fā)生的一件事使我在這方面的認(rèn)識更加深刻。一次數(shù)學(xué)課上,班里的×××同學(xué)和老師發(fā)生了激烈的沖突,致使數(shù)學(xué)老師非常憤怒,影響了班級的正常教學(xué)秩序。
    我知道此事后,心頭的怒火直往上沖,決心要狠狠懲治一下。因?yàn)?,在這之前,我已經(jīng)在班會課上反復(fù)強(qiáng)調(diào)要尊重老師,服從老師,特別是數(shù)學(xué)老師?,F(xiàn)在居然又出現(xiàn)這種事情,我怎么不惱火呢?但想一想,還是不忙發(fā)火,暫時(shí)壓一壓心中的火氣,緩和一下心情,整理一下臉容。
    于是我把喊到一個僻靜之處,語氣十分平和地問了一句:“啊!數(shù)學(xué)課上是怎么回事?”此話一出,在數(shù)學(xué)老師面前表現(xiàn)得異常“勇敢、堅(jiān)強(qiáng)”的他,卻淚如雨下,泣不成聲。
    隔了好一段時(shí)間,他才止住眼淚,把整改的原委告訴了我:數(shù)學(xué)課開始時(shí),班里有些講話聲,老師很生氣,加上黑板上的一個幾何圖形沒有畫清楚,引起了學(xué)生的爭論,班里的嘈雜聲更大了。
    *大聲地詢問圖形的畫法時(shí),被老師誤以為是講閑話,因此,受到了嚴(yán)厲的批評,并被趕出了教室,結(jié)果雙方發(fā)生了沖突。
    我想,就這種沖突的原因來說,可能是*同學(xué)的自尊心在全體同學(xué)面前受到傷害,為了維護(hù)自尊,才和老師發(fā)生了沖突。假若老師考慮到學(xué)生的自尊時(shí),可能就不會發(fā)生這件事。
    在處理這件事情上,我如果不分青紅皂白地批評一通,也許因?yàn)槭前嘀魅?,不敢頂撞,但他心中的疙瘩可能很難解開。長此以往,他對班主任就會缺乏信任,認(rèn)為班主任和任課老師是“官官相護(hù)”,那么我可能在他的心目中也就無威信可言。
    所以說,班主任要把尊重學(xué)生放在首位,只有這樣,才能樹立起自己的威信。
    其次,要把尊重學(xué)生和放任學(xué)生,樹立威信和“專制統(tǒng)治”區(qū)別開。
    尊重學(xué)生、維護(hù)學(xué)生的自尊,并不等于對學(xué)生的放任,對學(xué)生的問題不聞不問、聽之任之,無要求、無檢查、無賞無罰,順其自然。這樣只能使學(xué)生放縱、任性。久而久之,班主任也就不被學(xué)生放在眼里。
    當(dāng)然,班主任的威信更不能*專制來確立。那樣只會造成學(xué)生對班主任表面順從,背后抗拒,或者是消極對抗,甚至是直接對抗。
    因此,班主任要想建設(shè)一個良好的班集體,必須把自尊還給學(xué)生,把威信留給自己。
    1、營造一種家庭式的和諧班級氛圍,讓班級充滿氣息和活力。
    師愛是一種高尚的情感,在教育中發(fā)揮著重要的作用。沒有愛就沒有教育“,”愛是打開學(xué)生心靈的鑰匙“,這是每一位班主任都熟知的道理?!庇H其師,信其道“,班主任愛護(hù)和關(guān)心每位學(xué)生,學(xué)生就樂于接受他的教育和管理。為了盡快地使自己對新生產(chǎn)生真誠的師愛,我充分利用各種機(jī)會與他們接觸、交往。課間、飯后找他們聊天、說笑;在他們遇到困難時(shí),想辦法幫助解決;在他們出現(xiàn)思想問題時(shí),找他們談心,耐心細(xì)致地說服教育。同時(shí)與他們的家長保持聯(lián)系,取得家長的密切配合。在我們共同努力下,學(xué)生對陌生環(huán)境的焦慮和不安很快被新奇和歡樂所取代,逐漸的喜歡這個集體并安心開始學(xué)習(xí)。
    班主任還要積極參與學(xué)生的各種活動,既做組織者,又做普通一員,讓學(xué)生感到班主任不但”可敬“而且”可親“.在。
    軍訓(xùn)。
    期間,我和學(xué)生頂著烈日,共同進(jìn)退,短短四天的共同生活,很快縮短了師生間的距離。在他們?nèi)胄:蟮牡谝淮芜\(yùn)動會,我和同學(xué)們一起寫標(biāo)語、做小旗,為運(yùn)動員們吶喊助威,雖然嗓子啞了、曬脫皮了,但師生情感加深了,也使他們感受到新集體的溫暖,增強(qiáng)了新集體的凝聚力。
    2、制定一套人性化班級管理制度,讓班級管理充滿“人情味”
    俗語說得好:”沒有規(guī)矩,不能成方圓“,”班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)盛“,班規(guī)是對學(xué)生不良行為的約束和糾正。利用通常的強(qiáng)制手段迫使學(xué)生遵守往往會適得其反,多設(shè)獎勵機(jī)制,減少懲治手段,如班級量化考核中多加分少扣分,能充分調(diào)動學(xué)生的積極性,學(xué)生往往會為了彌補(bǔ)自己的扣分而積極做好自己的本職工作甚至是額外工作。另外,”人無完人“,我們應(yīng)該允許學(xué)生犯錯,班規(guī)的制定不需面面俱到,但要不影響學(xué)生的個性發(fā)展,不傷害學(xué)生的自尊。學(xué)生犯錯后不要馬上處罰,可先提醒、后警告,或罰以娛樂節(jié)目等等。
    對于新班級,開始階段的常規(guī)工作抓得好,就能為以后的深入教育打下基礎(chǔ),班級會出現(xiàn)積極向上穩(wěn)步前進(jìn)的局面。班集體的凝聚力增強(qiáng)了,同學(xué)們的集體榮譽(yù)感增強(qiáng)了,班級的綜合評比也就會有很大的進(jìn)步,每月一次的流動紅旗既是見證更是進(jìn)一步前進(jìn)的動力。
    3、建立一支優(yōu)良的班干部隊(duì)伍,使班級“分權(quán)”、“分層”合作。
    小學(xué)的孩子較為單純,有著強(qiáng)烈的表現(xiàn)欲望,都希望在參與班級管理時(shí)大展身手。如果權(quán)力過于集中在幾個同學(xué)手中,既不利于培養(yǎng)學(xué)生的自尊心和自信心,又不利于營造學(xué)生自我教育、自我管理的良好氛圍,并且會大大減弱班級自身的教育力和感染力。實(shí)行班級工作”分權(quán)“,班干部、課代表、小組長、各級各類管理員以及班主任”小密探“都應(yīng)當(dāng)各司其職、分工協(xié)作、相互制約,力爭做到事事有人管、事事有人做能使班級工作更加有序。
    當(dāng)然,選出的這些班級干部畢竟不是完人,對他們不能過分苛求、指責(zé),特別是在工作出現(xiàn)失誤的時(shí)候。定期對班干部的工作能力進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),給他們講解各部分的工作要點(diǎn),組織他們學(xué)會指定計(jì)劃及具體措施,定期召開班干部會議,檢查落實(shí)情況,總結(jié)得失,并加以糾正。同時(shí)必須嚴(yán)厲批評班干部在班級中的不良行為,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學(xué),促進(jìn)整個班級樹立良好班風(fēng)。
    4、培養(yǎng)一班充滿自信的學(xué)生群體,盡快適應(yīng)緊張的初中學(xué)習(xí)生活心理學(xué)家發(fā)現(xiàn),一個人能否成功有三條:自信、專注、條件。
    自信,是做好任何工作的前提,它建筑在對自己能力的清醒估計(jì)上,并能認(rèn)清自己潛在的能力,相信今天辦不到的事,經(jīng)過努力明天一定能辦到。由此可見,自信是成功的起點(diǎn)。要使學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中能認(rèn)真做好每一件事情,培養(yǎng)樹立他們相應(yīng)的自信心是必不可少的。
    特別是開學(xué)初,很多學(xué)生會因?yàn)楦簧线M(jìn)度,出現(xiàn)”消化不良“或”欠債“的現(xiàn)象,嚴(yán)重的還會產(chǎn)生厭學(xué)心理,導(dǎo)致惡性循環(huán)。我主張學(xué)生在自我暗示中培養(yǎng)自信,自我暗示有一種神奇的威力,它能控制并指導(dǎo)人的行為,使之按預(yù)想的目標(biāo)活動,最終達(dá)到目的。例如,當(dāng)一個人心情沮喪時(shí),反復(fù)在心里默念:”我精神抖擻,心情愉快。“很快就能幫助人從不良情緒中擺脫出來。所以,經(jīng)常讓學(xué)生在心里鄭重其事地默念一些暗示語,比如”我一定能學(xué)好英語“,”我的語文成績越來越好“,考前默念”這次考試一定能考好“等,不僅對學(xué)生能力的提高,而且對學(xué)生自信心的培養(yǎng),都會產(chǎn)生意想不到的良好效果。
    有了自信,面對繁重的學(xué)習(xí)任務(wù),就能引導(dǎo)學(xué)生采取相應(yīng)的對策。開學(xué)初,我就邀請了幾位學(xué)習(xí)成績優(yōu)異的老生來到班上進(jìn)行學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流,介紹他們是怎樣較快適應(yīng)中專學(xué)習(xí)生活的,一方面請他們從整體講他們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)體會,另一方面講學(xué)好各科的行之有效的學(xué)習(xí)方法。老生的現(xiàn)身說法,對新生是大有幫助的,使他們建立信心,提高學(xué)習(xí)興趣。同時(shí)我還經(jīng)常與任課老師保持聯(lián)系,請任課老師進(jìn)行各科學(xué)習(xí)的具體指導(dǎo),包括聽課習(xí)慣、作業(yè)要求、學(xué)法指導(dǎo)等,引導(dǎo)學(xué)生改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,真正地學(xué)會學(xué)習(xí)。對一些學(xué)習(xí)較差的同學(xué),加強(qiáng)個別指導(dǎo),幫助學(xué)生分析問題所在,有針對性提出改進(jìn)措施。
    ”萬事開頭難“,班主任工作任重而道遠(yuǎn),但一個班級的管理如果有了一個良好的開端,這位班主任在管理這個班級時(shí)就已經(jīng)成功了一半。
    一、練好“內(nèi)功”。
    俗語說“打鐵全憑自身硬”。要做好班級各項(xiàng)工作必須加強(qiáng)自身建設(shè),班主任自身建設(shè)的關(guān)鍵是提高班主任自身的素質(zhì),樹立班主任的權(quán)威。這種權(quán)威不同于上下級之間形成的行政權(quán)力,而是班主任知識豐富、能力超眾、人格高尚而在學(xué)生心目中樹立起的使人敬服的聲譽(yù)和威望,它是做好班主任工作的無形資本。班主任,首先是教師,而教師是知識的傳播者,是智慧的化身。這正是班主任權(quán)威產(chǎn)生的前提。如果班主任能夠通過他的智慧和才干在學(xué)生心目中樹立起這種權(quán)威,那么他在工作中就能起到“不令而行”的效果。否則學(xué)生是很難同他積極合作的。
    班主任樹立的威信應(yīng)從三方面努力。
    第一,不斷用新的知識充實(shí)自己,做知識的富有者。教師的天職是“傳道、授業(yè)、解惑”,而學(xué)生最不能原諒的就是教師的一知半解。在知識更新加快傳播渠道多樣化的今天,教師已不再是學(xué)生獲取知識的唯一途徑。因此學(xué)生并不因?yàn)榻處熌挲g比他大就信服和尊重你,而是因?yàn)槟愦_實(shí)有知識才敬重和信任你,班主任如果沒有真才實(shí)學(xué)是很難在學(xué)生中樹立威信的。因此,班主任必須不斷用新知識充實(shí)武裝自己。不僅要精通所教學(xué)科,還要熟悉所學(xué)專業(yè)的一切知識。
    第二,加強(qiáng)迫德修養(yǎng),做學(xué)生為人的楷模。班主任是各項(xiàng)工作任務(wù)的中間者和具體執(zhí)行者。他的一言一行都對學(xué)生起潛移默化的作用,都會在學(xué)生心目中留下深刻的印記。班主任要注意自身的修養(yǎng),努力通過自己的言行舉止,為人處事給學(xué)生以示范,做學(xué)生的榜樣。前蘇聯(lián)教育家申比廖夫曾說:“沒有教師對學(xué)生直接的人格影響。就不可能有真正的教育工作。”馬卡連柯也說:“教師的個人榜樣,乃是使青年心靈開拓結(jié)果的陽光?!币虼耍岣咚枷氲赖滤?,加強(qiáng)自身修養(yǎng)是對每位班主任的基本要求。
    第三,具備多種能力。班主任要具備的能力很多,如觀察、分析和判斷能力,組織協(xié)調(diào)能力,個別談話和談心的能力,口頭和書面表達(dá)能力,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用人才的能力,總結(jié)工作的能力等等。但作為一名班主任,首先必須有體察學(xué)生的思想、情感、需求,捕捉學(xué)生的思想信息,把握他們真實(shí)態(tài)度,以達(dá)知人知面知心的能力,應(yīng)有啟迪學(xué)生心靈的能力,應(yīng)有教育和管理相結(jié)合的能力,應(yīng)有較高的演講和對話能力。
    二、切實(shí)做好學(xué)生工作。
    班主任練好“內(nèi)功”足做好學(xué)生工作的前導(dǎo),班主任在努力提高自身素質(zhì)能力的同時(shí),對于班級工作,其實(shí)可具體要做好以下四項(xiàng)工作。
    首先,樹好班風(fēng)。
    學(xué)生要在這個集體里學(xué)習(xí)、生活、成長。要在學(xué)校的各項(xiàng)活動中顯示自己的力量和風(fēng)貌。好的環(huán)境能夠激勵人,可以改造人。因此這個集體需要有一種精神,那就是蓬勃向上的集體主義精神,爭先創(chuàng)優(yōu),愛班好學(xué)的極業(yè)精神,這種精神從何而來?它來源于班主任堅(jiān)持不懈的思想教育工作。重視思想工作是班主任做好其召各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),是建好班級的法寶。班主任必須充分認(rèn)識思想政治工作在班級建設(shè)中的地位和作用,通過黨支部、團(tuán)委、學(xué)生科等多種組織,利用班會、辯論會、座談會、報(bào)刊雜志等多種途徑對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,幫助他們樹立起正確的人生觀、價(jià)值觀。使他們算正成為四有新人。集體主義教育是級級思想教育的重要內(nèi)容之一,是樹好班風(fēng)建立良好集體的重要表現(xiàn)。因此,班主任除了要求班級在學(xué)校集體性活動中樹立班級的形象外,還需經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行“班興我榮。班落我恥,以班為家,榮辱與共”的教育。以此來增強(qiáng)班主任的向心力凝聚力和戰(zhàn)斗力,真正做到心往一處想,勁往一處使。
    其次,培養(yǎng)骨干。
    要做好學(xué)生各方面工作、單憑一個班主任是絕對做不好的,而應(yīng)形成以班團(tuán)干部為中心的學(xué)生骨干力量。有人形象地說,班委會和團(tuán)支部是班主任的左膀右臂,此話很有幾分道理。班干部在班級中超到核心骨干的作用,他們是班級各項(xiàng)活動的組織者和倡導(dǎo)者。班級的興衰與他們的工作密不可分,能否組建起強(qiáng)有力的班委會和團(tuán)支部,如何調(diào)動學(xué)生干部的積極性,利用他們的優(yōu)勢做好學(xué)生工作,也是衡量班主任工作水平的標(biāo)志之一。班干部的工作包括干部的選拔、培養(yǎng)、使用和推薦等一系列的工作。選拔是基礎(chǔ),班主任可以通過委任、競選自尊等各種渠道把那些表現(xiàn)突出,愿為同學(xué)服務(wù),有一定組織能力的學(xué)生選任為班級干部。班委會、團(tuán)支部組成后,班主任應(yīng)加強(qiáng)對他們的培養(yǎng)和教育。雖然有些學(xué)生在小學(xué)和初中擔(dān)任過班干部,但進(jìn)入中等專業(yè)學(xué)校后,工作內(nèi)容、工作方法等都發(fā)生了變化。因此班主任要從工作內(nèi)容,工作方法、工作藝術(shù)上進(jìn)行指導(dǎo),幫助他們處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。處理好能力的鍛煉與為同學(xué)服務(wù)的關(guān)系,處理好干部與學(xué)生的關(guān)系。同時(shí)在學(xué)習(xí)、生活上嚴(yán)格要求他們,使他們真正成為班級建設(shè)的排頭兵。培養(yǎng)是使用的前提,不能光使用不培養(yǎng),教育是培養(yǎng)的繼續(xù),不能光使用不教育,當(dāng)班干部有了一定的工作經(jīng)驗(yàn)后,班主任要大膽地使用他們。不要束縛他們的手腳,讓他們充分探索搞好班級工作的新路子,對工作中的不足要及時(shí)指出。對工作中的困難要予以鼓勵,對工作中的失誤班主任要承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對工作的成績要給以表揚(yáng)和獎勵。同時(shí),對表現(xiàn)突出,工作、組織能力超群的干部,要積極向?qū)W生會、校團(tuán)委會推薦,讓他們發(fā)展自己的才能,為學(xué)校做好學(xué)生工作發(fā)揮更大的作用。不能愛才不薦、大才小用。
    再次,自主管理。
    眾所周知,戰(zhàn)國時(shí)思想自由,百家爭鳴。其中的儒家和法家,一個是推崇仁義,另一個是強(qiáng)調(diào)法制。而我在班級管理工作中正是采用了兩者的結(jié)合。首先通過學(xué)生自薦上崗,競選班干部來培養(yǎng)民主氣氛,另一方面,再實(shí)行充分的民主策略,也就是“從學(xué)生中來到學(xué)生中去”?!皬膶W(xué)生中來”,就是放手讓學(xué)生集體討論制定班級管理?xiàng)l例;“到學(xué)生中去”,就是讓學(xué)生不斷對照自己所定的條例來衡量檢測自己,通過量化打分,來鞭策自己,從而不斷進(jìn)步。
    這一學(xué)期,我們實(shí)行“值日班長制”和“值日班干部”制相結(jié)合。通過值日班長制,讓每位同學(xué)對一天的情況進(jìn)行紀(jì)錄,通過這一行為,增強(qiáng)了學(xué)生的主人翁意識,同時(shí),也鍛煉了學(xué)生的管理能力,使人人都能走上講臺,人人都敢于走上講臺。在檢查中由每天的值日班干部作宏觀的管理,從抽查、得分情況或值日班長的登記情況來對每一天進(jìn)行量化打分,一周一統(tǒng)計(jì),兩周一表彰。正是這樣的一套學(xué)生自己實(shí)施、自己監(jiān)督、自己完善的班級管理體制,使我們班的競賽成績卓有成效,更使學(xué)生養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。
    所謂“以人為本,自主管理”,就是給予學(xué)生充分的信任。許多事情,我總是盡量鼓勵學(xué)生,讓他們自己去做。當(dāng)然,首先必須培養(yǎng)一支精明能干的班干部隊(duì)伍,只有這樣,才能做到以點(diǎn)帶面,良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)才能迅速形成。
    此外,要知人,做學(xué)生的知心朋友。班主任了解學(xué)生、熟悉學(xué)生,學(xué)生也了解、熟悉班主任,二者之間就能相互尊重、相互信任。應(yīng)經(jīng)常在班里講解遵守校規(guī)校紀(jì)的重要性。堅(jiān)持移表揚(yáng)、公開場合少點(diǎn)名批評。正面疏導(dǎo)的工作方法。不能放縱學(xué)生,要下一定力量做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,對生病的學(xué)生要從生活上給予關(guān)心,讓他感到溫暖。實(shí)踐證明:這樣做效果往往較好。
    如此,也就能為班級管理各項(xiàng)工作的開展打下良好的思想基礎(chǔ),若本班與其他班級之間有矛盾時(shí),班主任要妥善處理好,化消極因素有積極因素。
    班主任工作是漫長而艱辛的,我走過三十年多的教學(xué)歷程,深深地體味到其中的甘甜與快樂,但我覺得付出的一切都是值得的。在這里,我只是談了一點(diǎn)對班主任工作的感悟,但我愿以我的。
    座右銘。
    來激勵自己:路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!
    中職班主任德育論文篇十三
    在本學(xué)期學(xué)校德育工作中,德育處緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,以人為本,不斷開拓德育新思路,發(fā)揮德育途徑整體效益,提高學(xué)校德育整體效果。結(jié)合我校實(shí)際,努力加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè),深化德育管理,拓展德育活動空間,使學(xué)校德育工作的針對性和實(shí)效性得以再提高,體現(xiàn)學(xué)校德育工作的導(dǎo)向、動力、保證作用,實(shí)現(xiàn)了本學(xué)期德育目標(biāo)的要求,取得了一定的成績,現(xiàn)將本學(xué)期個人工作總結(jié)報(bào)告如下:
    一、做好德育工作計(jì)劃,努力加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè),不斷提高德育隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
    發(fā)揮德育領(lǐng)導(dǎo)小組的核心作用,形成了各部門密切配合,班主任和任課教師共同承擔(dān)的縱向連接的德育工作體系。德育領(lǐng)導(dǎo)小組成員增強(qiáng)了“教書育人”、“服務(wù)育人”、“管理育人”的意識,并能以身作則,努力工作,帶領(lǐng)全員積極探索學(xué)校德育工作的新途徑。
    注意加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè),特別是班主任隊(duì)伍建設(shè)。每學(xué)期堅(jiān)持開好“四種會”即每周一次主題班會;每月一次班主任會議;每學(xué)期2次班主任經(jīng)驗(yàn)交流會;每學(xué)期1次家長會。多年來堅(jiān)持開展主題班會觀摩活動,讓班主任在實(shí)踐中互學(xué)互進(jìn),共同提高,由于長期開展這項(xiàng)活動,使我校班會課質(zhì)量得以較大的提高。
    定期舉行班主任例會,通過學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)驗(yàn)文章、經(jīng)驗(yàn)介紹等方式,努力提高班主任的工作能力,并組織班主任參加了由教育部基礎(chǔ)教育司、中國教育報(bào)主辦的“班主任話細(xì)節(jié)”征文;對于一些初當(dāng)班主任的,學(xué)校則采用“幫、扶、帶”的方式,以使他們盡快勝任班主任工作。
    二、加強(qiáng)校園文化建設(shè),優(yōu)化育人環(huán)境。
    1.精心布置宣傳陣地。加強(qiáng)對墻報(bào)等文化陣地的指導(dǎo)管理,在把好輿論導(dǎo)向的同時(shí),力求主題突出,圖文并茂,充分發(fā)揮宣傳教育功能。
    2.規(guī)范教室布置。各班教室的布置體現(xiàn)了各班的特點(diǎn),營造了生動活潑、潔凈素雅、健康文明、催人奮進(jìn)的良好育人氛圍。
    3.大力推進(jìn)“書香校園”進(jìn)程,以優(yōu)美的環(huán)境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進(jìn)向上的力量,學(xué)校發(fā)揮環(huán)境育人的作用,創(chuàng)設(shè)一個“時(shí)時(shí)受教育,處處受感染”的德育環(huán)境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報(bào)、廣播站、少先隊(duì)活動室等。學(xué)校長期堅(jiān)持不懈地開展升旗儀式活動,踐行“日行一善”“紅領(lǐng)巾相約中國夢”活動。這些活動都充分體現(xiàn)了學(xué)生參與的全體性、教育目的的素質(zhì)性、教育形式的多樣性,使學(xué)生在這樣的教育環(huán)境中,陶冶情操,健全人格,促進(jìn)學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神的發(fā)展。
    三、加強(qiáng)學(xué)生的思想道德教育和養(yǎng)成教育。
    1.豐富德育活動促進(jìn)養(yǎng)成教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和《新店小學(xué)學(xué)生在校一日常規(guī)》,同時(shí)深入開展了文明禮儀教育、法制教育、安全教育等等。
    2.加強(qiáng)班級文化建設(shè)。我們要求班主任積極思考,加強(qiáng)班級制度建設(shè)、班風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè),營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創(chuàng)班級特色,開展三評活動,爭創(chuàng)“文明班級”。各班的學(xué)習(xí)園地布置精美,中隊(duì)角規(guī)范實(shí)用,富有教育性,各班的中隊(duì)活動、好人好事都有記錄。
    3.加強(qiáng)后進(jìn)生的教育與轉(zhuǎn)化。德育處要求各班對后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作做到了有計(jì)劃,有措施,并比較及時(shí)地了解掌握有關(guān)情況,協(xié)助班主任做好個別學(xué)生的幫教工作。
    四、做好德育教學(xué)工作計(jì)劃,拓寬德育渠道,發(fā)揮“三結(jié)合”教育優(yōu)勢。工作總結(jié)。
    1.辦好家長學(xué)校,增進(jìn)家校聯(lián)系。我們堅(jiān)持定期召開家長會,通過聽講座、隨堂聽課等形式,豐富家長學(xué)?;顒?。同時(shí),堅(jiān)持通過電話聯(lián)系、家訪、經(jīng)常性地與家長溝通,充分利用有效的教育資源,推進(jìn)家校聯(lián)系,提高了家教水平。
    2.我校一直注重寓教育于活動之中,我們組織了一系列的活動:如開展了讀書教育活動;組織學(xué)生定期觀看教育片;開辦家長學(xué)校,召開家長會,努力營造學(xué)校、家庭、社會共同教育的氛圍。
    3.我校非常重視家庭教育工作,成立了家長委員會和家長學(xué)校,定期開展活動,使學(xué)校教育和家庭教育步調(diào)一致。通過家長學(xué)校向家長介紹學(xué)生基本情況、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃及對學(xué)生的要求和對家長的希望。希望家長和學(xué)校密切配合,用正確的方法教育好孩子。提高家庭教育效果,轉(zhuǎn)變家長中存在的不正確的教育思想和教育方法。
    五、存在的問題。
    1.家長對學(xué)生教育理念有待更新,社會、家庭、學(xué)校三結(jié)合工作仍需加強(qiáng)。
    2.需更加注重學(xué)生的心理健康教育,促進(jìn)學(xué)生身心全面和諧健康的發(fā)展。
    六、今后工作設(shè)想:
    1.進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè),突出全員育人觀念,充分發(fā)揮全體教師的育人作用,真正做到服務(wù)育人,教書育人的全方位育人觀。
    2.加強(qiáng)德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時(shí)效性、實(shí)效性。加強(qiáng)德育課題研究工作,進(jìn)一步提升教育管理水平,把研究成果及時(shí)應(yīng)用到學(xué)校教育工作中去。
    3.學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組將在原有工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上從學(xué)校實(shí)際出發(fā),不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的臺階。
    中職班主任德育論文篇十四
    每個學(xué)生都有渴求進(jìn)步的美好愿看,而愛是打開學(xué)生心靈大門、激發(fā)學(xué)生內(nèi)驅(qū)力的最好鑰匙。但由于知識差異、環(huán)境差異、性格差異和品質(zhì)差異等原因,又使每個學(xué)生呈現(xiàn)出不同的個性特性。每個學(xué)生的內(nèi)心世界都很豐富,他們有著不易被凡人輕易發(fā)覺的閃光點(diǎn)和人格魅力。所以班主任的工作就是要通過對學(xué)生的接觸了解,摸清每個學(xué)生的個性特征、閃光點(diǎn)和缺點(diǎn),從而有的放矢地實(shí)施針對性的教育。
    今年暑假我們學(xué)校將進(jìn)行第一次招生,新生進(jìn)學(xué)后前幾個月時(shí)間很重要,應(yīng)深進(jìn)學(xué)生的中間,傾聽他們的呼聲,了解他們真實(shí)的思想狀況,幫他們重樹自信和???。老師應(yīng)有足夠的耐心、細(xì)心和誠心,要放下架子,以年輕的心態(tài)與學(xué)生交流,要做一個傾聽者和表率者。這個階段是學(xué)生評價(jià)老師最多的時(shí)候。而這些評價(jià)會直接影響班主任在學(xué)生心目中的地位、形象和威信,對日后開展班級、學(xué)區(qū)工作影響深遠(yuǎn)。盡管中職學(xué)生整體素質(zhì)不高,但他們心里清楚得很,哪些老師是真誠、真心待他們的。
    有的老師以為新接一個班,首先要把學(xué)生鎮(zhèn)住,這樣以后的工作才好開展,我覺得正確的說是老師要首先要樹立威信,而這個威信不是通過鎮(zhèn)來實(shí)現(xiàn),更多的應(yīng)該是老師的親和力和個人魅力。我原來在初中當(dāng)班主任的時(shí)候,剛接了新班級,對學(xué)生要求嚴(yán)格,制定了結(jié)合校情和班情的班規(guī),涉及學(xué)生在校的各個方面。對于班里出現(xiàn)的一些不苗頭,從嚴(yán)處理,效果很快就顯示出來,只要班主任在學(xué)校,學(xué)生一般相安無事,假如不在校,回來之后其他老師就會給你說這樣那樣的題目,這些就說明班主任工作沒有做到位,使學(xué)生形成了和你躲貓貓的習(xí)慣,沒有真正的信服你。用愛心往感受學(xué)生的心靈,才能讓學(xué)生接受你。老師只有確保了在學(xué)生心目中的地位,才能保證今后學(xué)生治理工作的得心應(yīng)手,卓有成效。
    二、要想方想法激發(fā)學(xué)生的,要盡量讓學(xué)生把每一次機(jī)會都當(dāng)成大事來做。
    人貴在有,是成功的保障。現(xiàn)在有很多中職學(xué)生缺乏,把大好的青春時(shí)光浪費(fèi)在終日的長吁短嘆、打架斗毆和對小事的瑣屑較量上,缺乏明確的奮斗目標(biāo),沒有年輕人應(yīng)有的朝氣、活力和進(jìn)取心。作為班主任,就必須采取措施扭轉(zhuǎn)這種現(xiàn)象,激發(fā)這些同學(xué)的,重新燃起他們的理想之光。學(xué)校各項(xiàng)集體活動對學(xué)生的調(diào)動不可忽視,班主任要善于利用活動,采取有效的措施,適時(shí)的引導(dǎo)。我以為應(yīng)該這樣做的:不管什么活動、什么競賽,班主任都應(yīng)親身過問,讓學(xué)生感覺到你的重視,協(xié)助學(xué)生干部一同落實(shí)好參加的職員,并要求參加職員把每一次機(jī)會都當(dāng)成大事來做,充分展示自己的才華。久而久之學(xué)生在集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)意識形成的同時(shí)逐步燃起。
    我記得這樣一件事,當(dāng)時(shí)我?guī)С醵囊粋€班級,當(dāng)時(shí)學(xué)校組織了一次拔河比賽,由于學(xué)校很少組織這類活動,我想借這個機(jī)會培養(yǎng)學(xué)生的集體意識,于是首先在班會上對學(xué)生進(jìn)行發(fā)動,課下帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行練習(xí),指導(dǎo)技巧,學(xué)生積極性很高,對比賽布滿信心,但是到比賽時(shí)由于各方面的原因沒有能獨(dú)占鰲頭,當(dāng)時(shí)就看出來學(xué)生的情緒很低落,但沒在意,到晚上開飯時(shí)間,鈴響很久學(xué)生沒有一個人排隊(duì),我感到很納悶,就到班里往看,學(xué)生都在班里,沒有聲音,而且還有部分學(xué)生眼睛紅紅的。我馬上明白是怎么回事了,于是借機(jī)給學(xué)生和學(xué)生進(jìn)行思想交流,并帶領(lǐng)學(xué)生深進(jìn)分析失敗的原因,學(xué)生們各抒己見,當(dāng)時(shí)我就感覺這次活動達(dá)到了目的,在后來的集體活動中學(xué)生都布滿熱情,集體主義觀念得到了加強(qiáng)。
    對學(xué)校生活布滿愛好。凡是缺乏、對機(jī)會不能把握、不引起重視的人,久而久之就會變成對什么都無所謂的人,而且惰性越來越足,自信心越來越差,競爭意識、榮譽(yù)意識、主人翁意識漸漸消減,這是每個人都不愿看到的現(xiàn)實(shí)。在參與活動的過程中,他們體會到了拼搏的樂趣,分享了成功的喜悅和失敗的教訓(xùn),這才是最為重要和寶貴的。因此,一個成功的德育工作者就是一個好導(dǎo)演和總設(shè)計(jì)師,通過自己的精心策劃,充分挖掘?qū)W生的閃光點(diǎn)和內(nèi)驅(qū)力,使其布滿地演繹好自己每個階段的角色,一步步走向成功。
    三、正確把握好自身的角色定位。
    學(xué)生治理工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,學(xué)生治理工作效果如何跟班主任自身的角色定位有很大的關(guān)系,否則就會事倍功半,達(dá)不到預(yù)期的教育效果。有不少老師,以為只要自己跟學(xué)生搞好關(guān)系,成為學(xué)生的知心朋友就可以萬事大吉。實(shí)在這種角色定位雖有利于師生間情感的交流,但往往會忽視對學(xué)生的嚴(yán)格管教,不利于樹立自身在學(xué)生心目中的威信和地位。不少老師常以嚴(yán)師的形象出現(xiàn),對學(xué)生高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,這對學(xué)生綜合素質(zhì)的進(jìn)步有一定的好處。但由于師生間缺乏良好的溝通平臺,久而久之會使雙方的隔閡變大,導(dǎo)致師生間關(guān)系不暢,老師威信降低。
    講一件自己聽到的案例,由一位剛參加工作的女教師,為了和學(xué)生搞好關(guān)系,便于班級治理,就和班里學(xué)生打成一片,和同學(xué)們稱兄弟姐妹,任用不好管的學(xué)生擔(dān)任班干部,當(dāng)然,老師的出發(fā)點(diǎn)肯定是好的,但時(shí)間一長,題目就出來了,首先是題目學(xué)生,感覺到老師不厲害,出現(xiàn)題目也沒關(guān)系,說個好話就行了,于是題目百出,甚至課堂上都沒辦法控制,而有些成績較好的學(xué)生也覺得教師偏心,縱容班里的不良行為,以為班風(fēng)不好,不利于自己的學(xué)習(xí)。而班級的成績在也落后于其他各班。而老師熟悉到這一點(diǎn)后想扭轉(zhuǎn)這一局面卻不輕易,最后學(xué)校只好換了班主任。
    由此可見,理想的班主任的定位應(yīng)是三重角色:既是老師,又是父母和朋友。這樣不僅可以使學(xué)生感受到慈父母般的關(guān)愛,來自朋友間的親密和放松,又使學(xué)生時(shí)刻感受到嚴(yán)師之威。只有這樣,班集體、學(xué)區(qū)的凝聚力、親和力、戰(zhàn)斗力才會增強(qiáng),師生間的關(guān)系才會融洽,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性才會高漲,治理效果才能得到最好的體現(xiàn)。
    四、一定要選拔一批得力的學(xué)生干部,并充分發(fā)揮他們的作用。
    學(xué)生干部是班級的核心氣力,他們在學(xué)生治理工作中起著橋梁和紐帶的作用。要想把班集體建設(shè)成為一個有朝氣、有活力、極富凝聚力和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),學(xué)生干部的作用不可小視。
    我記得我在上高中的時(shí)候曾經(jīng)發(fā)生多這樣事情,當(dāng)時(shí)是高三,學(xué)習(xí)很緊張,記得有一次月考結(jié)束后,班級成績很不理想,老師在班會上分析了原因,并嚴(yán)厲的批評了大莢冬最后老師的眼圈都紅了。當(dāng)天下午,班長通知課外活動時(shí)間全班開會。本來以為是老師要求的,后來才知道是班委組織的,每個班委在班會上帶頭做自我批評,主題是我們的成績是否對的起老師,是否對的起父母,后來大家都發(fā)言,有的同學(xué)站起來苦的說不出話來,我想這個班會很成功,給我留下了深刻的印象,反思的很徹底,而這一切效果發(fā)揮作用的是班干部。
    班干部很重要,班干部應(yīng)通過公平競爭、選舉確定,把一大批深受同學(xué)信任又有較強(qiáng)組織和治理能力的學(xué)生吸引到學(xué)生干部隊(duì)伍中來,并定期或不定期的給予工作上的指導(dǎo)和幫助,如:如何改進(jìn)工作中的失誤和不足、如何進(jìn)步治理效果、如何把握好自身的角色定位及如何根據(jù)學(xué)校、學(xué)區(qū)的工作思路開展下階段工作等,使他們的工作方式不斷完善,工作效率不斷提升,工作思路不斷創(chuàng)新,治理機(jī)制不斷健全,真正成為學(xué)區(qū)、班級學(xué)生治理工作的堅(jiān)強(qiáng)后盾和核心氣力。這樣既鍛煉了學(xué)生,由加強(qiáng)了班級的治理。
    五、學(xué)生治理工作一定要講究一個“實(shí)”字。
    這個“實(shí)”字指的是班主任一定要想為學(xué)生所想、急為學(xué)生所急,實(shí)實(shí)在在為學(xué)生辦實(shí)事。
    班里的某一男生是最令我頭痛的一個學(xué)生。他對學(xué)習(xí)一點(diǎn)愛好都沒有,上課要么擾亂他人學(xué)習(xí),要么情緒低落;下課胡亂打鬧,同學(xué)們經(jīng)常笑話他;老師不在身邊,他能交空缺卷,平時(shí)就更不必說了,不造作業(yè),各門作業(yè)單元測試不及格……天天不是科任老師就是學(xué)生告狀,真讓我頭痛。無論是苦口婆心的勸說還是聲色俱厲的批評均無濟(jì)于事,一副"死豬不怕開水燙"的樣子。我一次次苦心策劃的轉(zhuǎn)化計(jì)劃都宣告失敗,實(shí)在是無計(jì)可施了,但又不忍放棄,放棄不即是宣判“不可救藥”了嗎?在一次偶然聽到“成功教育”法之后,我想,何不試一試呢?于是,我在進(jìn)步他的學(xué)習(xí)愛好上下功夫,千方百計(jì)地創(chuàng)設(shè)機(jī)會讓他獲得成功,細(xì)心留意他哪怕是微小的進(jìn)步,只要他的學(xué)習(xí)有一點(diǎn)進(jìn)步時(shí)我就及時(shí)給予表揚(yáng)、激勵。他生病時(shí)我就給他買藥、使他處處感到老師在關(guān)心他,信賴他。他也逐漸發(fā)生了改變,明確了學(xué)習(xí)的目的,看到了自身的氣力,獲得了成功的喜悅與自信。哲人說:“使人前進(jìn)的最大一種刺激物,是一種成功的感覺。做了一點(diǎn)事的人,無論事情大小,只要他嘗著一點(diǎn)成功的歡快,便會渴看再次成功的光榮”。終于我興奮地看到他逐漸有好轉(zhuǎn)的跡象了:學(xué)習(xí)愛好濃一點(diǎn)了、紀(jì)律好一點(diǎn)了、作業(yè)書寫進(jìn)步了……總之,愛心+細(xì)心+耐心,盡管與其他同學(xué)還相差很遠(yuǎn),這“孺子”居然可教了。
    當(dāng)學(xué)生有困難急需幫助時(shí),一定要伸出援助之手,千萬不能太多的考慮自己的利害得失。當(dāng)學(xué)生生病時(shí),那怕工作再忙,盡量抽出時(shí)間往看看或陪他們往醫(yī)院;當(dāng)學(xué)生家中遭遇不幸急需幫忙時(shí),盡力為學(xué)生解決一些實(shí)際困難,我想,實(shí)事工程是最能感動學(xué)生、感化學(xué)生的最有力武器,它抵得上一千句、一萬句的問候和說教,它是教師開釋自身魅力的最好方式,也是教師贏得學(xué)生尊重和信賴的基石。
    老師的職業(yè)是崇高而偉大的,我們每一點(diǎn)的付出都會有豐厚的回報(bào)。盡管我們工作辛勞,肩上的擔(dān)子較重,但當(dāng)看到我們的學(xué)生一個個茁壯長大,布滿自信的走向社會時(shí),我們的付出真的很值、很值!
    中職班主任德育論文篇十五
    隨著社會的不斷發(fā)展和對新世紀(jì)人才要求和素質(zhì)的不斷提高,教育的內(nèi)容已經(jīng)不再局限于傳課授業(yè),更大的責(zé)任在于育人。由此可見,德育在教育中有著舉足輕重的地位。班主任作為一個班級的組織者、教育者和指導(dǎo)者。作為學(xué)校是對學(xué)生進(jìn)行教育、管理工作的骨干力量,所以,班主任自然而然地成了德育教育的重要實(shí)施者。對此,從班主任角度上出發(fā),淺析如何開展班級德育工作,并提出相關(guān)見解。
    隨著新的教育理念的出現(xiàn),幾乎每所學(xué)校都把德育工作擺在首要位置。全校、全員抓德育。其中,班主任作為班級德育工作的重要引導(dǎo)者,也承擔(dān)起學(xué)校德育工作的重要載體。工作繁多,任務(wù)艱巨,可謂任重而道遠(yuǎn)。德育的關(guān)鍵,不僅在于對學(xué)生的思想、信念進(jìn)行宏觀的導(dǎo)向,而且又在微觀上培養(yǎng)學(xué)生文明、守紀(jì)的行為習(xí)慣。所以,如何做好班級德育工作,成為眾多班主任所要研究的主要課題。
    青少年處于青春期,有較強(qiáng)的自尊心,需要老師、家長給予一定的'關(guān)心和尊重。教師不能把他們當(dāng)作小孩子看待。所以,班主任在日常的工作當(dāng)中,要一視同仁,不能因?yàn)槟硞€同學(xué)成績優(yōu)異就給予過分的關(guān)注和尊重,對于成績較差的同學(xué)就特殊對待。而要一視同仁地對待兩者,這樣他們才能感受到被尊重、關(guān)心。學(xué)生感受你尊重了他們,他們就會自然而然地聽從于老師的指導(dǎo),對于班主任順利開展教學(xué)工作提供了重要的保障。
    俗話說:“沒有規(guī)矩,不能成方圓。”班級的管理也是如此。很多時(shí)候,學(xué)生不遵守班規(guī)校規(guī),這就要求班主任對學(xué)生進(jìn)行量化的管理。對于犯錯的學(xué)生適度批評。可以對其進(jìn)行單獨(dú)批評、單獨(dú)談心,讓學(xué)生在和善的言語中認(rèn)識錯誤,進(jìn)行反省。同時(shí),避免在全班同學(xué)面前對其批評或標(biāo)簽為反面教材,這樣容易造成學(xué)生自卑、自負(fù)心理。
    教育是一項(xiàng)系統(tǒng)且長遠(yuǎn)的工程,單單依靠老師和學(xué)校的力量是不夠的,還需要家長與老師之間的配合。班主任如何處理與學(xué)生家長的關(guān)系,對學(xué)生的成長產(chǎn)生一定的影響,將直接影響教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    班主任在教育目標(biāo)上與家長的目的也一致的,都是把孩子培養(yǎng)成有知識、有文化的可用之才。而班主任按照職業(yè)和道德要求義不容辭地對學(xué)生教育負(fù)責(zé),從這個概念上講,班主任的心與家長的心是緊密聯(lián)系在一起的,這也是實(shí)現(xiàn)班主任和學(xué)生家長合作的基礎(chǔ)。班主任可以在課外時(shí)間對個別學(xué)生進(jìn)行家訪,將學(xué)生的學(xué)習(xí)情況反饋給家長,以及班主任可向家長了解學(xué)生課余的狀態(tài)。這樣,對于了解學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生有著重要作用。
    杜威說過:“學(xué)校是一種特別的環(huán)境,它用專門的設(shè)備來教育孩子?!碧K霍姆林斯基也說:“只有創(chuàng)造一個教育人的環(huán)境,教育才能收到預(yù)期的效果?!?)教室作為學(xué)習(xí)和教育的區(qū)域,環(huán)境的優(yōu)劣都能對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的作用。良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班貌,對提高學(xué)生的德育素質(zhì)起到一定的促進(jìn)作用。群策群力,合力創(chuàng)造一個溫馨的班級環(huán)境。然而,班級環(huán)境的布置不僅體現(xiàn)了班級的精神面貌,還能對學(xué)生的心理健康有著一定的影響作用。因此要利用好每一個空間,精心布置,使其既溫馨舒適,又催人奮進(jìn)。學(xué)生之間形成相互激勵、相互競爭的良好局面,對提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績、德育素質(zhì)也是一大幫助。
    班主任適當(dāng)?shù)丶顚W(xué)生。有研究表明,恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)運(yùn)用激勵性的語言能夠取得事半功倍的效果。班主任也要把握激勵的時(shí)機(jī),及時(shí)地表揚(yáng)表現(xiàn)出色的學(xué)生,使他們能夠親身體驗(yàn)情感,樹立自信,在愉悅的體驗(yàn)過程中,親身感受到被贊揚(yáng)的成功和快樂。此外,學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中遇到問題,班主任要幫助孩子及時(shí)消除不良的情緒,教導(dǎo)學(xué)生以恰當(dāng)?shù)姆绞胶蛯W(xué)習(xí)態(tài)度對待生活,排除焦慮帶來的痛苦,盡量幫助學(xué)生體驗(yàn)到生活的美好。如,學(xué)生在考試當(dāng)中取得不及格成績,班主任可以在學(xué)生沮喪時(shí)給予一定的激勵:“今次不及格,下次努力點(diǎn)你一定可以的!要好好加油!”這樣的激勵語,看似一般,但是在學(xué)生心情最為低落時(shí),班主任一句鼓勵性語言足以燃起學(xué)生低落的斗志。所以,班主任對學(xué)生要進(jìn)行合適的激勵。
    班主任與其他學(xué)科教師有所不同,除了傳授學(xué)生知識以外,還擔(dān)任起學(xué)生生活、做人的導(dǎo)師。所以,必須強(qiáng)化班主任自身的文化素質(zhì)和道德修養(yǎng)。課余時(shí)間要時(shí)刻提升自身文化素質(zhì),對課堂重點(diǎn)、難點(diǎn)要把握得當(dāng),對課外知識更要見識廣泛。時(shí)刻要求自己在政治思想、道德品質(zhì)、文化素養(yǎng)等方面加強(qiáng)修養(yǎng),時(shí)時(shí)處處以身作則,做學(xué)生的表率,以自身行動去影響學(xué)生、感染學(xué)生,為學(xué)生樹立一個良好的典范。
    綜上所述,德育工作中充滿著機(jī)遇和挑戰(zhàn),對班主任開展班級德育工作是一項(xiàng)艱巨且長遠(yuǎn)的工作,可謂任重而道遠(yuǎn)。教師在日常的工作當(dāng)中要多作努力,多思考、多總結(jié)。還要有能抓住教育機(jī)會的能力,在工作當(dāng)中能夠?qū)W會用科學(xué)的、合理的教育方法藝術(shù)性地開展工作。只有這樣,德育工作才能從理論的高度真正落到實(shí)處,才能做好學(xué)生的德育工作,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),創(chuàng)造出一個教育的春天,進(jìn)而使他們將來能更好地適應(yīng)社會,成為對社會有用的人。
    中職班主任德育論文篇十六
    真正的教育應(yīng)該是在教育過程中“以心為本”的教育。兒童心理學(xué)專家朱智賢說過:“學(xué)生在學(xué)習(xí)上出現(xiàn)的問題常與行為品德有關(guān)。不從根本上去抓品德教育,就不能促使他們健康成長。”因此,班主任抓德育工作一定要掌握好學(xué)生的心理活動,從實(shí)際出發(fā),找到問題的緣由,對癥下藥,這樣才能贏得學(xué)生的認(rèn)可。比如,學(xué)生之間鬧矛盾,作為班主任不能從主觀意識上去根據(jù)學(xué)生平時(shí)的表現(xiàn)來判斷誰對誰錯,不能有偏袒心理,要讓學(xué)生講清楚前因后果,然后指出雙方的不對之處,讓他們互相向?qū)Ψ降狼?,不要讓其中一方感到委屈?BR>    二、做好與學(xué)生的溝通與交流。
    作為班主任一定要熱愛自己的學(xué)生,時(shí)常關(guān)心他們的日常生活習(xí)慣、心理變化、學(xué)習(xí)困惑等問題。針對每一個同學(xué),要研究其性格特點(diǎn)、個人愛好與專長,關(guān)心他們的家庭環(huán)境,適當(dāng)?shù)厝ジ麄兞奶煺勑模部梢酝ㄟ^其身邊的朋友來全面了解他們的性格,從而能因材施教,挖掘出每個學(xué)生的潛能。要以和藹可親的態(tài)度對待學(xué)生。班主任要用真誠的愛打動學(xué)生,以“親”為主,以“勤”為輔。當(dāng)學(xué)生思想或行為出現(xiàn)異常的時(shí)候,要及時(shí)與學(xué)生談心,幫助他解決困惑;當(dāng)學(xué)生遇到困難與挫折的時(shí)候,要幫助學(xué)生分析問題,鼓勵學(xué)生樹立堅(jiān)定的意志與信心;當(dāng)學(xué)生學(xué)習(xí)出現(xiàn)問題的時(shí)候,要給予他們更多的關(guān)注,用愛驅(qū)走他們的自卑心理,幫助他們及時(shí)調(diào)整心態(tài)努力學(xué)習(xí)。
    要帶好學(xué)生,班主任的“勤”也必不可少。對待班級工作,班主任應(yīng)該兢兢業(yè)業(yè),腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé),勤觀察,勤思考,勤交流,勤學(xué)習(xí)。無論上課還是課外時(shí)間,班主任要時(shí)常觀察學(xué)生的行為動向,分析他們心理變化,及時(shí)進(jìn)行溝通與交流。學(xué)生出現(xiàn)的問題千變?nèi)f化,要勤思考應(yīng)對突發(fā)事件的處理方法,以便防患于未然。最后,在多變的時(shí)代中,要想跟上時(shí)代潮流,班主任自己必須勤學(xué)習(xí)以適應(yīng)變化的社會,做到與時(shí)俱進(jìn)。
    班主任應(yīng)該順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流,正確調(diào)整德育目標(biāo),既要培養(yǎng)高素質(zhì)的人才,也要培養(yǎng)生理和心理健康的學(xué)生。學(xué)校應(yīng)該注重對學(xué)生知識和能力的雙向培養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生具有正確的自我教育能力和價(jià)值判斷能力,增強(qiáng)小學(xué)生的社會責(zé)任感,教會學(xué)生如何做人、如何學(xué)習(xí),提高小學(xué)生的心理素質(zhì),提高小學(xué)生的風(fēng)險(xiǎn)意識,敢于面對困難和挫折,找到自信。小學(xué)班主任應(yīng)該根據(jù)小學(xué)生的知識水平和身心特點(diǎn),選擇適合小學(xué)生的德育目標(biāo),鼓勵小學(xué)生努力學(xué)習(xí)、積極向上、保持良好心態(tài)。
    四、營造良好的教育環(huán)境。
    首先是營造良好的班級環(huán)境。班級是小學(xué)生開展學(xué)習(xí)的主要場所,對小學(xué)生的品格養(yǎng)成具有重要的作用。打造良好的班級環(huán)境是一個系統(tǒng)的工程。為了培養(yǎng)學(xué)生班級管理的“主人翁”意識,可以讓學(xué)生集體討論制定班級成員必須遵守的規(guī)定,提高學(xué)生的自覺性,讓學(xué)生在不知不覺中實(shí)現(xiàn)自我教育;要充分發(fā)揮每一位學(xué)生的特長和優(yōu)勢,選好班級干部,鍛煉學(xué)生的自我管理能力,讓學(xué)生獨(dú)立開展工作;可召開形式多樣的主題班會。
    其次是營造良好的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。當(dāng)今社會網(wǎng)絡(luò)無孔不入,對學(xué)生封殺網(wǎng)絡(luò)是不現(xiàn)實(shí)的。網(wǎng)絡(luò)雖然有不好的一面,但也有好的一面,班主任要引導(dǎo)學(xué)生正確使用網(wǎng)絡(luò)。建立小學(xué)生專屬的`網(wǎng)絡(luò)平臺,是一個發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)積極作用的有效方法。在學(xué)校網(wǎng)站上可設(shè)立班級專區(qū),展示學(xué)生的文學(xué)、繪畫作品,提高學(xué)生參與網(wǎng)絡(luò)的積極性;開設(shè)聊天專區(qū),方便學(xué)生之間交流;增設(shè)學(xué)生感興趣的動畫片及游戲,方便學(xué)生在學(xué)習(xí)之余進(jìn)行休閑娛樂。通過網(wǎng)站,教師能夠及時(shí)掌握學(xué)生的思想動態(tài),有針對性地開展德育工作,還可以借助網(wǎng)站宣傳正確的價(jià)值觀和輿論導(dǎo)向,提高德育工作的有效性。
    五、適應(yīng)教育發(fā)展要求,不斷探索德育新方法。
    小學(xué)班主任要緊跟教育發(fā)展的新趨勢,對于德育教育新方法進(jìn)行不斷探索。首先,為人師表。小學(xué)班主任要通過教書育人和授課過程中的言行突出個人魅力,以人格力量感染學(xué)生,使學(xué)生樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀。其次,以情感人。小學(xué)班主任對學(xué)生要充滿愛心,要設(shè)身處地地為學(xué)生著想,想方設(shè)法地為學(xué)生解決學(xué)習(xí)中和生活中遇到的困難。再次,建立德育評價(jià)機(jī)制和規(guī)章制度。小學(xué)班主任要逐步完善量化管理制度,在嚴(yán)格管理的同時(shí)加強(qiáng)思想政治教育,使兩者緊密結(jié)合,把規(guī)章制度的要求變成學(xué)生的自覺行動,從而為做好德育工作提供機(jī)制和制度上的保證。
    德育工作是塑造學(xué)生心靈的重要工作如春風(fēng)化雨,于無聲處滋潤著學(xué)生的心田,只要每一個為師者心中有愛,用我們博大的胸懷去啟發(fā)學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生,在潛移默化之中,達(dá)到德育、智育的雙重教育目的,善待每一個學(xué)生,讓每一片綠葉都閃光!
    中職班主任德育論文篇十七
    班主任作為班集的組織者、教育者和指導(dǎo)者在管理過程中發(fā)揮重要作用,為提高班級凝聚力,需要班主任采取有效措施,確立共同奮斗目標(biāo),通過有效教育手段促進(jìn)學(xué)生實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展。技工院校中的學(xué)生有其特殊性,所以在開展工作中,需要班主任的正確引導(dǎo),因此加強(qiáng)班級德育教育成為班主任管理工作中重要工作。
    德育目標(biāo)具有導(dǎo)向和保證的作用,并且在整個德育教育過程發(fā)揮著制約和影響的作用,同時(shí)對德育內(nèi)容、途徑和方法有決定性影響??茖W(xué)有效的德育目標(biāo)直接決定著德育模式的選擇和創(chuàng)新。進(jìn)入社會發(fā)展新時(shí)期,在不斷實(shí)踐和總結(jié)中,對德育目標(biāo)進(jìn)行調(diào)整使其適應(yīng)社會發(fā)展趨勢對提高德育教育質(zhì)量有重要影響。通過對德育目標(biāo)的調(diào)整使其更加具有層次性和發(fā)展性,所以對當(dāng)前德目標(biāo)的定位可以得出我國現(xiàn)階段的主要任務(wù)就是培養(yǎng)遵紀(jì)守法、熱愛祖國并具有良好社會公德和文明習(xí)慣的公民。所以技工院校班主任在開展德育教育工作時(shí)應(yīng)該突出職業(yè)教育的特點(diǎn),只有這樣才能提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性提高對本專業(yè)的認(rèn)知,并養(yǎng)成大膽實(shí)踐,勇于探索的精神。在準(zhǔn)確定位德育目標(biāo)基礎(chǔ)上開展德育教育工作可以幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的效率意識、環(huán)境意識、質(zhì)量意識、服務(wù)意識和安全意識等職業(yè)習(xí)慣。在技工院校中班主任開展德育教育目的是實(shí)現(xiàn)對學(xué)生的全面教育,提高學(xué)生思想、政治、法律意識。因此班主任在開展工作時(shí)應(yīng)當(dāng)立足實(shí)際,根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況確定德育目標(biāo),從而保證在德育教育工作中展現(xiàn)德育的實(shí)效性和現(xiàn)實(shí)性,從而全面提高學(xué)生思想政治道德素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展。
    德育教育內(nèi)容包含很多方面,不僅有心理健康教育、文明行為和的道德品質(zhì)教育,同時(shí)還包括民族精神教育、理想信念教育等,德育教育內(nèi)容是實(shí)現(xiàn)德育目標(biāo)的前提。技工院校在教育過程中體現(xiàn)出崗位性、應(yīng)用性、職業(yè)性等特點(diǎn),所以開展德育教育工作時(shí)應(yīng)當(dāng)在德育內(nèi)容中體現(xiàn)這些特點(diǎn),融入職業(yè)道德、職業(yè)理想等教育內(nèi)容,增強(qiáng)德育教育內(nèi)容的針對性。職業(yè)道德就是人們在開展工作中應(yīng)當(dāng)遵循的行為準(zhǔn)則和行為規(guī)范的等,比如效率意識、安全意識、環(huán)境意識等,對于技工院校中的學(xué)生而言職業(yè)道德教育是德育教育中重要組成部分。職業(yè)道德教育體現(xiàn)了技工院校的特點(diǎn),對學(xué)生未來發(fā)展具有積極推動作用,班主任管理工作中加強(qiáng)對職業(yè)道德的教育,可以幫助學(xué)生樹立正確職業(yè)觀念,正確認(rèn)識集體主義,在提高紀(jì)律觀念和職業(yè)責(zé)任的同時(shí),形成為人民服務(wù)的思想,從而促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成正確的職業(yè)行為和職業(yè)責(zé)任感。有效的職業(yè)道德教育可以提高學(xué)生辨別行業(yè)不良風(fēng)氣的能力,為高尚職業(yè)道德品質(zhì)的形成奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。職業(yè)理想教育包含個人對職業(yè)的追求和向往,通過職業(yè)活動可以獲得相應(yīng)報(bào)酬,進(jìn)而滿足學(xué)生的物質(zhì)和精神需求,職業(yè)理想教育直接影響學(xué)生職業(yè)愿望,只有在接受教育過程中形成遠(yuǎn)大的職業(yè)理想,才能幫助學(xué)生珍惜校園學(xué)習(xí)時(shí)間,積極主動投入到學(xué)習(xí)中不斷提自身知識儲備和專業(yè)技能,保證自己可以充分勝任未來所從事的事業(yè)。所以德育內(nèi)容融入職業(yè)理想教育可以增強(qiáng)學(xué)生對職業(yè)的敬重,從而有助于幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的職業(yè)精神。
    社團(tuán)活動是在學(xué)校中學(xué)生主要活動內(nèi)容,班主任要想提高德育教育質(zhì)量,必須借助社團(tuán)活動提高學(xué)生的審美能力,陶冶思想情操,并養(yǎng)成良好的職業(yè)道德習(xí)慣。在技工院校中按照社團(tuán)類型的不同可以分為四類:首先是藝術(shù)類社團(tuán),這類社團(tuán)以培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)才能、提高藝術(shù)修養(yǎng)為主,在這類社團(tuán)中可以培養(yǎng)學(xué)生與人交往的能力。其次是體育類社團(tuán),這類社團(tuán)主要是鍛煉身體、娛樂身心,同時(shí)定期組織比賽等活動,可以培養(yǎng)學(xué)生形成堅(jiān)韌的體育精神。第三類是學(xué)習(xí)型社團(tuán),比如讀書會等,這類社團(tuán)可以豐富學(xué)生知識儲備,開闊眼界,擴(kuò)大知識面。第四類是服務(wù)型社團(tuán),這類社團(tuán)可以增強(qiáng)學(xué)生服務(wù)意識。班主將德育教育內(nèi)容融入到社團(tuán)活動中,可以更好的提高學(xué)生的接受能力,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提升。
    當(dāng)前技工院校中班主任管理中的德育教育已經(jīng)成為重要工作之一,在開展工作中班主任應(yīng)當(dāng)始終堅(jiān)持以學(xué)生為本的原則,從學(xué)生實(shí)際情況出發(fā),在不斷實(shí)踐中總結(jié)德育教育方法,創(chuàng)新德育教學(xué)模式,從而促進(jìn)學(xué)生實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展。
    中職班主任德育論文篇十八
    一、練好“內(nèi)功”。
    俗語說“打鐵全憑自身硬”。要做好班級各項(xiàng)工作必須加強(qiáng)自身建設(shè),班主任自身建設(shè)的關(guān)鍵是提高班主任自身的素質(zhì),樹立班主任的權(quán)威。這種權(quán)威不同于上下級之間形成的行政權(quán)力,而是班主任知識豐富、能力超眾、人格高尚而在學(xué)生心目中樹立起的使人敬服的聲譽(yù)和威望,它是做好班主任工作的無形資本。班主任,首先是教師,而教師是知識的傳播者,是智慧的化身。這正是班主任權(quán)威產(chǎn)生的前提。如果班主任能夠通過他的智慧和才干在學(xué)生心目中樹立起這種權(quán)威,那么他在工作中就能起到“不令而行”的效果。否則學(xué)生是很難同他積極合作的。
    班主任樹立的威信應(yīng)從三方面努力。
    第一,不斷用新的知識充實(shí)自己,做知識的富有者。教師的天職是“傳道、授業(yè)、解惑”,而學(xué)生最不能原諒的就是教師的一知半解。在知識更新加快傳播渠道多樣化的今天,教師已不再是學(xué)生獲取知識的唯一途徑。因此學(xué)生并不因?yàn)榻處熌挲g比他大就信服和尊重你,而是因?yàn)槟愦_實(shí)有知識才敬重和信任你,班主任如果沒有真才實(shí)學(xué)是很難在學(xué)生中樹立威信的。因此,班主任必須不斷用新知識充實(shí)武裝自己。不僅要精通所教學(xué)科,還要熟悉所學(xué)專業(yè)的一切知識。
    第二,加強(qiáng)迫德修養(yǎng),做學(xué)生為人的楷模。班主任是各項(xiàng)工作任務(wù)的中間者和具體執(zhí)行者。他的一言一行都對學(xué)生起潛移默化的作用,都會在學(xué)生心目中留下深刻的印記。班主任要注意自身的修養(yǎng),努力通過自己的言行舉止,為人處事給學(xué)生以示范,做學(xué)生的榜樣。前蘇聯(lián)教育家申比廖夫曾說:“沒有教師對學(xué)生直接的人格影響。就不可能有真正的教育工作?!瘪R卡連柯也說:“教師的個人榜樣,乃是使青年心靈開拓結(jié)果的陽光?!币虼?,提高思想道德水平,加強(qiáng)自身修養(yǎng)是對每位班主任的基本要求。
    第三,具備多種能力。班主任要具備的能力很多,如觀察、分析和判斷能力,組織協(xié)調(diào)能力,個別談話和談心的能力,口頭和書面表達(dá)能力,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用人才的能力,總結(jié)工作的能力等等。但作為一名班主任,首先必須有體察學(xué)生的思想、情感、需求,捕捉學(xué)生的思想信息,把握他們真實(shí)態(tài)度,以達(dá)知人知面知心的能力,應(yīng)有啟迪學(xué)生心靈的能力,應(yīng)有教育和管理相結(jié)合的能力,應(yīng)有較高的演講和對話能力。
    二、切實(shí)做好學(xué)生工作。
    班主任練好“內(nèi)功”足做好學(xué)生工作的前導(dǎo),班主任在努力提高自身素質(zhì)能力的同時(shí),對于班級工作,其實(shí)可具體要做好以下四項(xiàng)工作。
    首先,樹好班風(fēng)。
    學(xué)生要在這個集體里學(xué)習(xí)、生活、成長。要在學(xué)校的各項(xiàng)活動中顯示自己的力量和風(fēng)貌。好的環(huán)境能夠激勵人,可以改造人。因此這個集體需要有一種精神,那就是蓬勃向上的集體主義精神,爭先創(chuàng)優(yōu),愛班好學(xué)的極業(yè)精神,這種精神從何而來?它來源于班主任堅(jiān)持不懈的思想教育工作。重視思想工作是班主任做好其召各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),是建好班級的法寶。班主任必須充分認(rèn)識思想政治工作在班級建設(shè)中的地位和作用,通過黨支部、團(tuán)委、學(xué)生科等多種組織,利用班會、辯論會、座談會、報(bào)刊雜志等多種途徑對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,幫助他們樹立起正確的人生觀、價(jià)值觀。使他們算正成為四有新人。集體主義教育是級級思想教育的重要內(nèi)容之一,是樹好班風(fēng)建立良好集體的重要表現(xiàn)。因此,班主任除了要求班級在學(xué)校集體性活動中樹立班級的形象外,還需經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行“班興我榮。班落我恥,以班為家,榮辱與共”的教育。以此來增強(qiáng)班主任的向心力凝聚力和戰(zhàn)斗力,真正做到心往一處想,勁往一處使。
    其次,培養(yǎng)骨干。
    要做好學(xué)生各方面工作、單憑一個班主任是絕對做不好的,而應(yīng)形成以班團(tuán)干部為中心的學(xué)生骨干力量。有人形象地說,班委會和團(tuán)支部是班主任的左膀右臂,此話很有幾分道理。班干部在班級中超到核心骨干的作用,他們是班級各項(xiàng)活動的組織者和倡導(dǎo)者。班級的興衰與他們的工作密不可分,能否組建起強(qiáng)有力的班委會和團(tuán)支部,如何調(diào)動學(xué)生干部的積極性,利用他們的優(yōu)勢做好學(xué)生工作,也是衡量班主任工作水平的標(biāo)志之一。班干部的工作包括干部的選拔、培養(yǎng)、使用和推薦等一系列的工作。選拔是基礎(chǔ),班主任可以通過委任、競選自尊等各種渠道把那些表現(xiàn)突出,愿為同學(xué)服務(wù),有一定組織能力的學(xué)生選任為班級干部。班委會、團(tuán)支部組成后,班主任應(yīng)加強(qiáng)對他們的培養(yǎng)和教育。雖然有些學(xué)生在小學(xué)和初中擔(dān)任過班干部,但進(jìn)入中等專業(yè)學(xué)校后,工作內(nèi)容、工作方法等都發(fā)生了變化。因此班主任要從工作內(nèi)容,工作方法、工作藝術(shù)上進(jìn)行指導(dǎo),幫助他們處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。處理好能力的鍛煉與為同學(xué)服務(wù)的關(guān)系,處理好干部與學(xué)生的關(guān)系。同時(shí)在學(xué)習(xí)、生活上嚴(yán)格要求他們,使他們真正成為班級建設(shè)的排頭兵。培養(yǎng)是使用的前提,不能光使用不培養(yǎng),教育是培養(yǎng)的繼續(xù),不能光使用不教育,當(dāng)班干部有了一定的工作經(jīng)驗(yàn)后,班主任要大膽地使用他們。不要束縛他們的手腳,讓他們充分探索搞好班級工作的新路子,對工作中的不足要及時(shí)指出。對工作中的困難要予以鼓勵,對工作中的失誤班主任要承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對工作的成績要給以表揚(yáng)和獎勵。同時(shí),對表現(xiàn)突出,工作、組織能力超群的干部,要積極向?qū)W生會、校團(tuán)委會推薦,讓他們發(fā)展自己的才能,為學(xué)校做好學(xué)生工作發(fā)揮更大的作用。不能愛才不薦、大才小用。
    再次,自主管理。
    眾所周知,戰(zhàn)國時(shí)思想自由,百家爭鳴。其中的儒家和法家,一個是推崇仁義,另一個是強(qiáng)調(diào)法制。而我在班級管理工作中正是采用了兩者的結(jié)合。首先通過學(xué)生自薦上崗,競選班干部來培養(yǎng)民主氣氛,另一方面,再實(shí)行充分的民主策略,也就是“從學(xué)生中來到學(xué)生中去”?!皬膶W(xué)生中來”,就是放手讓學(xué)生集體討論制定班級管理?xiàng)l例;“到學(xué)生中去”,就是讓學(xué)生不斷對照自己所定的條例來衡量檢測自己,通過量化打分,來鞭策自己,從而不斷進(jìn)步。
    這一學(xué)期,我們實(shí)行“值日班長制”和“值日班干部”制相結(jié)合。通過值日班長制,讓每位同學(xué)對一天的情況進(jìn)行紀(jì)錄,通過這一行為,增強(qiáng)了學(xué)生的主人翁意識,同時(shí),也鍛煉了學(xué)生的管理能力,使人人都能走上講臺,人人都敢于走上講臺。在檢查中由每天的值日班干部作宏觀的管理,從抽查、得分情況或值日班長的登記情況來對每一天進(jìn)行量化打分,一周一統(tǒng)計(jì),兩周一表彰。正是這樣的一套學(xué)生自己實(shí)施、自己監(jiān)督、自己完善的班級管理體制,使我們班的競賽成績卓有成效,更使學(xué)生養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。
    所謂“以人為本,自主管理”,就是給予學(xué)生充分的信任。許多事情,我總是盡量鼓勵學(xué)生,讓他們自己去做。當(dāng)然,首先必須培養(yǎng)一支精明能干的班干部隊(duì)伍,只有這樣,才能做到以點(diǎn)帶面,良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)才能迅速形成。
    此外,要知人,做學(xué)生的知心朋友。班主任了解學(xué)生、熟悉學(xué)生,學(xué)生也了解、熟悉班主任,二者之間就能相互尊重、相互信任。應(yīng)經(jīng)常在班里講解遵守校規(guī)校紀(jì)的重要性。堅(jiān)持移表揚(yáng)、公開場合少點(diǎn)名批評。正面疏導(dǎo)的工作方法。不能放縱學(xué)生,要下一定力量做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,對生病的學(xué)生要從生活上給予關(guān)心,讓他感到溫暖。實(shí)踐證明:這樣做效果往往較好。
    如此,也就能為班級管理各項(xiàng)工作的開展打下良好的思想基礎(chǔ),若本班與其他班級之間有矛盾時(shí),班主任要妥善處理好,化消極因素有積極因素。
    班主任工作是漫長而艱辛的,我走過三十年多的教學(xué)歷程,深深地體味到其中的甘甜與快樂,但我覺得付出的一切都是值得的。在這里,我只是談了一點(diǎn)對班主任工作的感悟,但我愿以我的座右銘來激勵自己:路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!
    中職班主任德育論文篇十九
    德育是我國素質(zhì)教育的重要環(huán)節(jié),也是小學(xué)階段學(xué)生道德品質(zhì)形成的主要形式,小學(xué)班主任是開展德育工作的關(guān)鍵人員,肩負(fù)著培養(yǎng)學(xué)生道德修養(yǎng)的重要責(zé)任,班主任應(yīng)根據(jù)學(xué)生道德品質(zhì)情況,將激勵機(jī)制引入到德育工作之中,激發(fā)學(xué)生的德育參與性和積極性,從而凸顯小學(xué)德育工作效果。
    其一,德育重視程度方面的問題。由于受到傳統(tǒng)應(yīng)試教育的影響,在小學(xué)教育體系之中,仍然存在重智育、輕德育的現(xiàn)象,導(dǎo)致德育相關(guān)。
    教學(xué)。
    和活動開展受到嚴(yán)重制約,從而難以形成良好的小學(xué)德育體系,造成小學(xué)德育工作效果不明顯的問題。其二,學(xué)生德育主體性問題。在德育工作之中,學(xué)生作為其主體,各項(xiàng)活動的設(shè)計(jì)和安排應(yīng)以學(xué)生為本,但筆者就當(dāng)前一些小學(xué)德育工作現(xiàn)狀加以分析,發(fā)現(xiàn)學(xué)生主體性不強(qiáng),部分班主任沒有在德育中實(shí)施有效激勵措施,學(xué)生德育主動性較低。
    (一)小學(xué)班主任在日常學(xué)生管理中實(shí)施激勵。
    班主任各項(xiàng)工作之中,最為重要的就是學(xué)生日常管理,班主任作為與學(xué)生相處時(shí)間最長的教師,對學(xué)生道德品質(zhì)教育尤為關(guān)鍵,因此,在小學(xué)班主任日常學(xué)生管理工作之中,引入激勵機(jī)制,根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況與表現(xiàn),酌情進(jìn)行激勵教育,從而凸顯小學(xué)班主任德育效果,對學(xué)生道德品質(zhì)培養(yǎng)起到了關(guān)鍵作用。激勵機(jī)制主要包括兩大方向:一方面,針對道德素養(yǎng)水平較強(qiáng)、自律性較高的學(xué)生,教師應(yīng)予以精神褒獎和鼓勵;另一方面,部分沒能在日常學(xué)習(xí)和生活中嚴(yán)格要求自己的學(xué)生,教師應(yīng)酌情進(jìn)行處罰。在班級管理過程之中,班主任應(yīng)注意激勵適度性,只有建立獎罰分明的激勵機(jī)制,才能切實(shí)保障學(xué)生的德育效果。
    (二)小學(xué)班主任在溝通交流過程中實(shí)施激勵。
    德育工作人文性特點(diǎn)極強(qiáng),班主任在開展德育工作之中,需不斷與學(xué)生進(jìn)行溝通,為保障溝通的效果,班主任可實(shí)施激勵策略,從而提升德育工作效率,培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德情操。在具體溝通過程之中,班主任應(yīng)做到“因人而異”,根據(jù)學(xué)生不同的性格習(xí)慣、家庭背景和行為表現(xiàn),進(jìn)行差異化的德育激勵工作。換言之,學(xué)生原本的道德品質(zhì)應(yīng)作為激勵標(biāo)準(zhǔn),即一些道德素養(yǎng)水平較高的學(xué)生,其激勵標(biāo)準(zhǔn)也應(yīng)有所提升,以激勵此類學(xué)生在日常學(xué)習(xí)和生活中更好的貫徹德育理念,班主任在與其進(jìn)行溝通時(shí),可著重鼓勵這一類學(xué)生的表現(xiàn),并要求學(xué)生能夠在完善自身德育素養(yǎng)的同時(shí),帶領(lǐng)其他學(xué)生共同樹立良好的道德觀。針對部分表現(xiàn)較差的學(xué)生,班主任應(yīng)為其適量降低激勵標(biāo)準(zhǔn),從而避免因標(biāo)準(zhǔn)過高而影響學(xué)生積極性的現(xiàn)象。為了進(jìn)一步凸顯德育效果,班主任還應(yīng)加強(qiáng)與學(xué)生家長之間的溝通,諸如,班主任可建立班級學(xué)生家長微信群,在微信群中及時(shí)通報(bào)學(xué)生德育情況,尤其是在學(xué)生表現(xiàn)較好時(shí),班主任可在微信群中予以表彰,不僅增強(qiáng)了班主任與家長之間的溝通,同時(shí)也激勵學(xué)生不斷進(jìn)取。
    小學(xué)生的年齡較小,尚未形成正確的道德觀及價(jià)值觀,而德育課堂教學(xué)過于枯燥化和程序化,學(xué)生對德育往往存在排斥心理。針對這一問題,筆者認(rèn)為小學(xué)班主任應(yīng)開展形式各異的德育實(shí)踐活動,通過活動激發(fā)學(xué)生的德育學(xué)習(xí)積極性,并在德育實(shí)踐活動中進(jìn)行激勵式評價(jià),促使學(xué)生逐漸對德育產(chǎn)生興趣,引導(dǎo)學(xué)生主動參與到各項(xiàng)德育活動之中。例如,將學(xué)生分為6人左右的小組,開展“小小班主任”活動,每個小組均可擔(dān)當(dāng)一天的“小小班主任”,需要負(fù)責(zé)學(xué)生的管理及德育相關(guān)工作,同時(shí),班主任在當(dāng)天可作為一名學(xué)生,與學(xué)生一起學(xué)習(xí)和交流,從而了解學(xué)生具體的德育情況及思想意識。當(dāng)班級全部小組均擔(dān)任過“小小班主任”之后,班主任可召開主題班會,由學(xué)生民主投票選舉出最佳“小小班主任”,為該小組學(xué)生頒發(fā)獎狀和獎品,以此來激勵學(xué)生,同時(shí)可幫助學(xué)生了解班主任的工作情況,使其站在班主任的角度上對待班級德育管理工作,從而提升小學(xué)德育工作效率。
    三、
    結(jié)束語。
    綜上所述,小學(xué)階段是開展德育工作最佳時(shí)期,班主任作為德育工作的實(shí)施者,應(yīng)通過激勵機(jī)制加強(qiáng)小學(xué)生德育工作成效,促使學(xué)生逐漸養(yǎng)成良好的道德品質(zhì),從而提升小學(xué)德育水平。
    參考文獻(xiàn):
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    中職班主任德育論文篇二十
    小學(xué)生有其自身的成長特點(diǎn),其思想性格尚未健全,道德觀念尚未形成,處于身心健康發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期。因此要求小學(xué)班主任既要注重對學(xué)生進(jìn)行科學(xué)知識的教育傳授,更要注重培養(yǎng)學(xué)生良好的道德行為習(xí)慣,引導(dǎo)學(xué)生重視自身道德修養(yǎng),認(rèn)真探究德育工作的開展方法,培養(yǎng)和塑造積極健康、性格健全、品質(zhì)優(yōu)秀的小學(xué)生。
    我國小學(xué)素質(zhì)教育目標(biāo)要求,我國小學(xué)德育工作要培養(yǎng)小學(xué)生健康的心理、良好的道德和高尚的情操,引導(dǎo)小學(xué)生樹立正確的人生觀、世界觀和愛國主義精神,讓小學(xué)生了解基本道德行為規(guī)范,學(xué)習(xí)中華民族的傳統(tǒng)美德,形成文明的行為習(xí)慣。德育工作是小學(xué)教育工作的重要組成部分,有效開展德育工作對小學(xué)生身心健康發(fā)展至關(guān)重要,其符合時(shí)代發(fā)展要求,是社會主義精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)。此外,由于小學(xué)生心智尚未成熟,小學(xué)班主任對其進(jìn)行德育教育能夠更好地塑造小學(xué)生堅(jiān)韌的品質(zhì)、積極樂觀的心態(tài)、自信開朗的性格,激發(fā)小學(xué)生勤學(xué)多思,為小學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    2.1通過創(chuàng)設(shè)班級環(huán)境感染學(xué)生:
    小學(xué)德育工作的重點(diǎn)是為小學(xué)生營造良好的道德風(fēng)氣環(huán)境氛圍,從而使小學(xué)生潛移默化地學(xué)習(xí)和接受道德教育,通過觀察身邊老師、同學(xué)的行為舉止,管理約束自身的言行,自覺形成良好的道德品質(zhì)。為此,小學(xué)班主任可以從以下幾方面創(chuàng)設(shè)良好的班級環(huán)境,以感染學(xué)生。
    (1)嚴(yán)格班級紀(jì)律。嚴(yán)格的紀(jì)律對于形成良好的班風(fēng)具有重要意義。要保證紀(jì)律對每名學(xué)生都公平公正,所有學(xué)生在紀(jì)律面前都是平等的均無特權(quán),從而使小學(xué)生自覺遵守紀(jì)律,約束自身行為,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
    (2)認(rèn)真做好引導(dǎo)。小學(xué)班主任既要注重小學(xué)生課本知識的學(xué)習(xí)傳授,更要注重學(xué)生良好行為習(xí)慣的培養(yǎng),發(fā)現(xiàn)學(xué)生有不良行為習(xí)慣時(shí)要立即予以教育引導(dǎo),幫助學(xué)生改正問題,對表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生要予以表揚(yáng)。讓小學(xué)生通過教師的引導(dǎo),明辨是非,形成良好的行為規(guī)范。
    (3)抓好主題班會。小學(xué)班主任一定要定期組織召開班會,并提前確定班會主題,可以讓學(xué)生自主選擇班會的內(nèi)容、形式,例如觀看影片、演講比賽,表演排練等,鼓勵每名小學(xué)生都積極參與,充分調(diào)動每名學(xué)生的熱情和積極性,讓學(xué)生在班會上暢所欲言,班主任做好有效指導(dǎo),從而讓小學(xué)生對思想品德、良好行為習(xí)慣有更深層次的理解和認(rèn)識。此外,還可以定期邀請學(xué)生家長參加主題班會,與家長共同進(jìn)行優(yōu)秀學(xué)生評比活動,做好小學(xué)生德育工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步提高家長的道德素質(zhì)。還可以通過組織小學(xué)生參加社會公益活動等培養(yǎng)小學(xué)生的愛國主義精神和愛心奉獻(xiàn)品質(zhì),提升小學(xué)生的道德素質(zhì)。
    2.2通過樹立榜樣力量激勵學(xué)生:
    俗話說,學(xué)生是祖國未來的花朵,老師就是耕耘這些花朵辛勤的園丁。這句話說得很對,只有園丁是一位勤勞、有品德的人,并通過自己辛勤的勞作,流下汗水,才能讓花朵健康成長,真正領(lǐng)悟到園丁辛勤耕耘的精神。想要讓學(xué)生向教師學(xué)習(xí),那要求學(xué)生做的,教師自己就要先做到,將《小學(xué)生行為守則》牢記心中,還要在平時(shí)教育學(xué)生的過錯時(shí),用《小學(xué)生行為守則》來教導(dǎo)學(xué)生并約束自己。現(xiàn)在的父母把孩子都當(dāng)做是掌上明珠,而且孩子習(xí)慣了在家里衣來生手,飯來張口的生活,所以教室的清潔問題他們都不會去關(guān)心,更不會去打掃。我發(fā)現(xiàn)以后,便開始動手打掃衛(wèi)生,隨手撿起地上的垃圾,就是想讓學(xué)生產(chǎn)生愛護(hù)班集體的想法,這樣不僅自己變得整潔,而且教室也變得干凈。在這之后的幾天,有一部分學(xué)生開始自覺地去打掃教室的衛(wèi)生,我表揚(yáng)了這些學(xué)生。慢慢地,學(xué)生都會去自覺地講衛(wèi)生,維護(hù)公共區(qū)域的整潔。通過這件事情我認(rèn)識到,教師只要對自己嚴(yán)格一點(diǎn),做出好的表率,將會比要求學(xué)生去打掃衛(wèi)生更加有效果。到了現(xiàn)在,學(xué)生都能夠發(fā)自內(nèi)心,自覺地去為班集體做事情。
    2.3通過加強(qiáng)學(xué)校與外部環(huán)境的溝通聯(lián)系:
    要建立一個健全的德育教育系統(tǒng),應(yīng)該要做到放眼四周,要善于將學(xué)校與家庭、社會這些外界的力量聯(lián)系起來,構(gòu)建一個學(xué)校、家庭、社會相結(jié)合的德育教育空間。要發(fā)揮家庭德育教育和社會德育教育的優(yōu)勢。需要在頻繁的家校聯(lián)系中讓家長們樹立起“家庭素質(zhì)教育”的觀念,擔(dān)負(fù)起相應(yīng)的教育責(zé)任,配合學(xué)校教育,轉(zhuǎn)變教育理念。在家庭素質(zhì)教育中,最常見的誤區(qū)就是家長對孩子的評價(jià),要改變以往唯分?jǐn)?shù)論的辦法,要綜合考察孩子在各方面的表現(xiàn),鼓勵孩子多參加學(xué)校、班組或社會活動,對于其取得的成績應(yīng)予以全面評價(jià)、全面衡量。不僅關(guān)心孩子學(xué)習(xí)成績的好壞,更要關(guān)注孩子人生觀、價(jià)值觀的引導(dǎo)教育,更加重視對孩子進(jìn)行勞動教育、挫折教育。同時(shí),家長要參與到學(xué)校的素質(zhì)教育計(jì)劃和措施中,盡可能與教師多接觸、多溝通,這樣才能使家庭和學(xué)校教育形成合力,創(chuàng)造出家校內(nèi)外齊心協(xié)力開展素質(zhì)教育的新局面。這樣就能有效實(shí)現(xiàn)小學(xué)生的德育教育工作。
    總之,小學(xué)生良好性格和行為習(xí)慣的養(yǎng)成是學(xué)校、家長、社會等多種因素共同作用的結(jié)果。小學(xué)班主任有效開展德育工作是其中的重要環(huán)節(jié)。在此基礎(chǔ)上,還要求小學(xué)班主任老師要注重與學(xué)生家長的互動交流,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與家長溝通交流,共同探索解決辦法,幫助學(xué)生解決成長中遇到的各種問題,如此才能達(dá)到預(yù)期的德育工作目標(biāo)。
    中職班主任德育論文篇二十一
    教育工作中的教育目標(biāo)是培養(yǎng)具有遠(yuǎn)大報(bào)復(fù)、信念、責(zé)任感、自立自強(qiáng)、具備良好心理素質(zhì)的綜合型人才[1]。我們的教育工作者要隨時(shí)代的發(fā)展,制定長遠(yuǎn)目標(biāo),從嶄新的時(shí)代方面審視德育在教育中的重要作用。在德育觀念、責(zé)任方面、以堅(jiān)定的信念創(chuàng)新的理念為突破口,以現(xiàn)代教育思想和德育理論的學(xué)習(xí)為重要目標(biāo),使班主任樹立新的教育觀、學(xué)生觀、人才觀、價(jià)值觀,堅(jiān)定一個優(yōu)秀教育工作者為學(xué)生全面發(fā)展創(chuàng)造條件的信念。班主任的德育主要工作是與家長之間進(jìn)行溝通,在一定時(shí)期與家長聯(lián)系訪談,這種方法在一方面不僅可以幫助家長了解孩子在校的德育狀況,方便以學(xué)校的重點(diǎn)來進(jìn)行家庭教育,互補(bǔ)優(yōu)劣;在另一方面,家庭教育是互動教育的的關(guān)鍵,子女品德觀念的轉(zhuǎn)變也可影響家庭的德育觀念,通過家長學(xué)校之間的溝通,使家長的素質(zhì)德育觀念不斷轉(zhuǎn)變提高,樹立正確的德育理念,使用正確的方法引導(dǎo)教育孩子,使德育在學(xué)校家庭不斷完善。另外,班主任要讓學(xué)生通過社會實(shí)踐,總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),使學(xué)生對社會的分析判斷能力不斷提高。
    德育教育往往存在著強(qiáng)制性的弊端,所以要增強(qiáng)德育的實(shí)效性,班主任的德育方法就要增強(qiáng)其直觀性和感染性。班主任可以通過品德實(shí)踐法、情感陶冶法和榜樣示范法等方法增強(qiáng)教育的直觀性。所謂感染性,就是教育工作者要以自己的真實(shí)形象以身作則,展現(xiàn)自己真實(shí)、真誠和擠滿全的人格對學(xué)生高尚品德的形成產(chǎn)生積極影響?!案腥诵恼?,莫先乎情”。情感是人生活中的瓊漿玉液,它能滋潤人們的心田,也能讓人與人之間的關(guān)系更加親和,激發(fā)人們奮發(fā)進(jìn)取[2]。教育是要用愛的付出,沒有愛的付出教育就不會有感情,不會成功。因此,班主任要以嚴(yán)慈相濟(jì)為人師,情理交融為英才為教育宗旨,嚴(yán)到當(dāng)嚴(yán)處,愛到細(xì)微處,用自己真摯的情感來感化受教育者的品德。為了增強(qiáng)德育工作的感染性與直觀性,班主任可以以受教育者的年齡階段,在校內(nèi)開展文化活動在校外開展社會實(shí)踐活動,將校內(nèi)外的活動相結(jié)合。在班上可利用講故事的形式強(qiáng)化學(xué)生對教育的尊重。例如,敘述這樣一個故事:韓國的官員黃喜在一次外出游玩中偶遇一位耕地農(nóng)民,問道:“你的兩頭牛哪頭最賣力?”農(nóng)民看著黃喜不說話。但是等到了牛在一邊去吃草的時(shí)候農(nóng)民才悄悄說道:“左邊的那頭更好一些?!痹谶@位農(nóng)民的眼中,牛的感情是和人一樣的,大聲的評論彼此的好壞,那頭努力卻沒達(dá)到目標(biāo)的牛也會難過的,從這個故事中可以知道,動物都需要尊重,何況是人呢。班主任通過講此類故事可以到達(dá)增強(qiáng)教育的感染性的目的。
    選擇貼合學(xué)生實(shí)際需要的德育內(nèi)容是保證德育取得實(shí)效的關(guān)鍵,班主任要將綱要和學(xué)生實(shí)際結(jié)合起來選擇內(nèi)容,正確處理相互關(guān)系,再次要符合每個學(xué)生的發(fā)展需要,學(xué)生需要符合自身實(shí)際的德育內(nèi)容,這是對他們以后人生實(shí)踐生存中急需引導(dǎo)的,但學(xué)校在這一方面并不完善。所以,本文認(rèn)為,學(xué)校在德育內(nèi)容的選擇方面應(yīng)當(dāng)根據(jù)社會的德育教育目標(biāo)以及學(xué)生品德的發(fā)展、年齡階段選擇選擇基本系統(tǒng)的內(nèi)容進(jìn)行德育教育,保證開展的德育內(nèi)容的完整穩(wěn)定。與此同時(shí),也要根據(jù)學(xué)生品德發(fā)展的實(shí)際需要,使德育內(nèi)容與學(xué)生品德發(fā)展吻合達(dá)到最大值,也就是所謂的“最近發(fā)展區(qū)”,這樣才是學(xué)生可以接受的、可發(fā)展性的德育。班主任也應(yīng)在德育中增加幫助學(xué)生提高生活質(zhì)量水平的內(nèi)容,對學(xué)生的生活、社會交際、消費(fèi)、自身權(quán)利利益的保護(hù)等,提高學(xué)生的生活質(zhì)量,提高學(xué)生的生存能力。因此,德育內(nèi)容的選擇要在現(xiàn)實(shí)的基礎(chǔ)上適當(dāng)?shù)某健?BR>    有人說:要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。班主任是教育者、領(lǐng)路人,只要我們心中擁有太陽,洞悉學(xué)生的心理,對學(xué)生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,定然能在德育工作中起到潤物細(xì)無聲的良好教育作用。