方案的制定需要充分考慮各方面的意見和建議，以便達到最終的共識和最佳的效果。一個好的方案應該符合相關法律法規(guī)和倫理道德標準。接下來是一些相關案例的分享，希望能給大家提供一些借鑒和思考的方向。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇一
情系珍田，關愛老人。
二、慰問時間。
20xx年xx月xx日(農歷xx月xx日)下午。
三、慰問對象。
年滿80歲及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村的老人。
四、慰問物品。
每人發(fā)放大米一袋、花生油一桶及紅包100元。
五、慰問資金來源。
本著關愛互助的精神，由xx村社會各界人士自愿捐助，每人捐款金額不少于300元(在校學生不設下限，重在參與)。
六、活動方式及內容。
1.組織人員到老人家中走訪慰問，與老年人談心聊天、溝通交流;。
3.召開座談會，討論籌備成立“珍田村關愛老人基金會”
七、其他事項。
春節(jié)慰問老人活動相關工作由xx等宗親負責;。
2.慰問資金由xx宗親管理;。
5.活動結束后，務必將捐款人及金額張榜公布，并將慰問人數及金額等明細賬目向捐款人進行通報。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇二
20xx年即將臨近，觀景臺社區(qū)兩委決定元旦及春節(jié)期間對轄區(qū)困難群眾開展“送慰問，大走訪”活動，把黨和政府的溫暖送至千家萬戶，共同構建和諧社會。結合實際，制定方案如下：
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的十八大精神，圍繞建設“五個東區(qū)”的戰(zhàn)略部署和在全市率先全面建成小康社會的戰(zhàn)略目標，通過開展走訪慰問活動，營造喜慶節(jié)日文化氛圍，讓群眾感受黨和政府的溫暖。
社區(qū)老黨員、老干部、計生特扶、低保戶、低保邊緣戶、困難殘疾人家庭、因病致貧家庭、軍烈屬家庭、困難職工、貧困母親、貧困兒童、孤寡老人、長壽老人等80余人。
每人20斤裝一袋米、5升裝一桶油，共計慰問資金xx元。
由社區(qū)愛心骨干志愿者組成慰問小組，分現(xiàn)場送慰問、入戶大走訪兩種形式，分別慰問困難學生兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭等。社區(qū)兩委做好組織協(xié)調工作，慰問結束后在慰問工作總結中單獨造表報愛心社團、居民代表大會公示。
走訪慰問工作在xx年2月16日前全部完成。xx年12月23日底前完成對慰問對象調查摸底、民主評議工作;在12月25前完成造表匯總工作，具體慰問明細表報街道社會科批準后實施，并做好相應的.慰問金、慰問物品的分配工作;12月29日—xx年2月13日期間組織開展走訪慰問工作，確保所有的錢款物資發(fā)放到慰問對象手中;元月17日前做好工作總結交社區(qū)愛心社團并在居民代表大會公示。
社區(qū)兩委一定要加強領導，精心組織，制定出切實可行的走訪慰問方案，落實好救助資金、物品和工作人員，真正把這項工作做深、做細。社區(qū)一把手要親自抓、親自布置、親自帶隊深入到困難戶家中，要嚴肅工作紀律，所有?？顚Ｎ飳Ｓ?，入戶到人，把溫暖送到困難群眾心中。活動開展期間，社區(qū)居民代表、愛心團體組織、紀檢小組將對此項活動進行督促和檢查，嚴禁走形式、走過場。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇三
20xx年春節(jié)即將臨，為深入開展“送溫暖”活動，加大對教職工的關懷以及對因病、因災害造成困難的教職工幫扶力度，營造關心、幫扶教職工的良好氛圍，學院分工會擬在20xx年春節(jié)前夕開展“送溫暖”活動，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、擬慰問教職工12—1名。其中：
（二）因患重大疾病或因災難而引起生活困難的教職工。
二、參加慰問的領導：
全體院領導、各部門負責人。
三、慰問形式：
（一）院領導帶領各部門負責人分組慰問；
（二）院內走訪慰問。
四、慰問時間：
另行通知。
請各工會小組于20xx年1月1日下午下班前將推薦慰問名單及個人銀行賬號報院分工會覃xx處，電子版請發(fā)到郵箱xx。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇四
繼續(xù)加強以保障和改善民生為重mm點的社會建設，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施，進一步找準工作切入點和著力點，充分發(fā)揮工會組織在推動經濟社會持續(xù)健康發(fā)展中的重要作用，切實加大對困難職工、農民工，尤其是改制破產企業(yè)中的特困職工的幫扶力度，構建救助、維權、服務三位一體工作格局，著力維護職工隊伍穩(wěn)定和社會穩(wěn)定。
二、慰問時間及慰問方式。
（一）慰問時間：20__年春節(jié)前進行。
（二）慰問方式：
縣領導慰問：即由縣領導帶隊到困難職工家中進行慰問。
縣總工會領導慰問：即由縣總工會領導到困難職工家中進行慰問。
各基層工會慰問：
一是由基層工會上報到縣總工會后，經審核符合幫扶救助的困難職工，由基層工會到縣總工會統(tǒng)一辦理慰問金，再向轄區(qū)的困難職工發(fā)放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會負責提供。
二是未納入縣工會慰問的困難職工和困難農民工名單，由各基層工會自行籌備資金，開展本轄區(qū)內的困難職工和困難農民工慰問活動。
三、慰問對象。
20__年“送溫暖”活動對象包括四類群體：一是生產經營困難企業(yè)、重組改制的困難職工；二是全國、省、市級勞動模范；三是在本縣內就業(yè)的困難農民工；四是因大病、子女上學、遭受意外災害等原因導致生活特別困難的職工。困難農民和困難城鎮(zhèn)居民不屬于工會系統(tǒng)慰問對象，原則上20__年已經慰問過的困難職工和困難農民工也不納入本次慰問范圍。
四、慰問資金安排：
根據《貴州省勞動模范管理辦法》，按標準對全國、省、市勞模進行慰問和發(fā)放相關津貼。困難職工、農民工慰問500元/人。20__年元旦、春節(jié)期間預算慰問資金34萬元（其中勞模慰問金9萬元）。
五、主要內容。
1、深入開展調查研究，進一步摸清底數。各基層工會要結合“踐行群眾路線、服務職工在基層”活動的要求，以送溫暖活動為契機，深入基層調查研究，全面掌握基層職工的實際情況，進一步密切與職工群眾的聯(lián)系。一是深入到改制企業(yè)、生產經營遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè)，通過召開座談會、走訪等形式，了解企業(yè)的困難狀況和原因，與企業(yè)共商發(fā)展之策；二是深入到困難職工家庭中，詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態(tài)，掌握最新的困難職工底數，完善困難職工檔案，為開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據；三是深入到基層和困難企業(yè)，全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會要根據走訪情況制定送溫暖方案，采取有效措施，有針對性地開展好送溫暖活動，解決好各種涉及職工切身利益的問題。
2、切實做好兩節(jié)期間權益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關部門，加大對拖欠農民工工資問題的督查力度，特別是加大對惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度，幫助農民工足額按時拿到工資平安返鄉(xiāng)過年；根據年終歲首勞動爭議高發(fā)的特點，各基層工會要加大勞動爭議調解和參與仲裁工作力度，推動已經立案的勞動爭議案件盡快處理，切實維護好廣大職工群眾的勞動權益。
3、做好人文關懷，加強精神幫扶。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人群的精神幫扶工作。一是先進模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關心勞模、尊重勞模、學習勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍，讓先進模范人物在精神上感受到黨委政府，以及工會組織的關懷與溫暖；二是新生代職工、農民工群體。各基層工會可采取開設心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄，派出心理疏導小分隊深入企業(yè)等方式，對廣大新生代職工、農民工進行心理疏導、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關懷，同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望，鼓勵他們全面發(fā)展，增強他們的歸屬感；三是節(jié)日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業(yè)、送關懷到家庭，送年夜飯到（車間）工地等形式，把各級黨委、政府，以及工會組織的溫暖送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂工作。
4、多措并舉，提高幫扶實效。各基層工會要根據困難職工不同的致困原因，積極探索各類困難專項救助措施，幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育、就業(yè)、心理等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調查，對政府救助政策暫時覆蓋不到的低保邊緣戶職工、已經覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助；對職工本人或家庭成員患大病的，進行專項醫(yī)療救助；對困難職工子女，進行專項教育救助；對于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開展專項就業(yè)援助。
六、具體要求。
1、各基層工會要加強對送溫暖活動的領導，精心策劃，周密實施，多方籌集資金，整合社會資源，擴大社會宣傳，注重工作實效。
2、各基層工會要嚴格按照《中央財政專項幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金，并認真進行監(jiān)管。資金只能用于對困難職工（農民工）群體開展幫扶救助，并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實名制”的工作程序，不得隨意擴大資金使用范圍。
3、各基層工會在送溫暖活動中，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施，要及時發(fā)現(xiàn)送溫暖活動中的典型人物、典型事例，注意總結經驗并宣傳推廣，促使全社會形成尊重、關心和幫助困難職工群體的良好氛圍。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇五
根據上級有關要求，結合我州實際，決定在全州教體系統(tǒng)開展“送溫暖”20xx年春節(jié)走訪慰問活動。
一、高度重視走訪慰問活動。
關心愛護廣大教職工，特別是關懷幫扶生活困難的教職工，一直是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。各單位要充分認識開展好“送溫暖”20xx春節(jié)走訪慰問活動的重要意義，把這項工作作為貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，進一步改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，增強黨組織凝聚力和影響力的一項重要措施來抓。各單位要高度重視，加強領導，要制定切實可行的走訪慰問方案，精心組織，狠抓落實，把黨的關懷和溫暖送到生活困難的教職工心坎上，讓他們過一個歡樂祥和的節(jié)日。
二、多方籌集走訪慰問資金。
進一步加大走訪慰問資金的籌集力度。各單位要對走訪慰問活動所需資金認真進行測算，積極向本級黨委和政府匯報，爭取本級財政加大對走訪慰問活動資金的支持力度。各級教育工會組織在投入工會經費的同時，還要采取多種形式廣泛籌集社會資金和物質，積極動員社會各界為困難教職工提供幫助。
三、認真組織走訪慰問活動。
在春節(jié)期間走訪慰問生活困難的教職工，堅持領導帶頭、分級負責。要制定方案，對本系統(tǒng)、本單位生活困難教職工的基本情況認真進行調查摸底，做好登記建檔工作，掌握實情。要深入到困難職工家中，認真傾聽呼聲，特別要重點走訪慰問政府救助政策尚未覆蓋或按現(xiàn)行政策救助后仍存在特殊困難的教職工家庭。要從思想上、物質上對走訪慰問對象給予關心，切實幫助他們解決實際困難和問題。
四、積極宣傳走訪慰問活動。
各單位在組織開展走訪慰問活動中，要注重宣傳黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，引導廣大教職工和黨員把思想統(tǒng)一到黨的十八大精神上來。要通過走訪慰問，激發(fā)廣大教職工和黨員的責任感，扎實做好聯(lián)系服務群眾工作，多辦讓群眾滿意的好事實事。要充分運用多種媒體，宣傳報道走訪慰問活動，在全社會形成扶貧幫困的良好氛圍。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇六
20xx年春節(jié)將至，為使廣大師生員工度過一個歡樂、溫暖、祥和的傳統(tǒng)佳節(jié)，學校黨委決定繼續(xù)開展春節(jié)和寒假期間走訪慰問活動?，F(xiàn)將有關事項通知如下：
1、困難師生、困難黨員;。
2、建院元老、離休干部、退休省管干部、老模范;。
3、寒假留校學生;。
4、十堰軍分區(qū)部隊官兵;。
5、精準扶貧幫扶戶;。
6、春節(jié)期間堅守工作崗位一線的教職工。
20xx年1月底至20xx年春節(jié)前。
1、做好第三臨床學院20xx級xx班貧困學生李發(fā)權的慰問。負責單位：學工處、第三臨床學院。
3、做好留學生春節(jié)集體慰問活動。負責單位：學工處、國際教育學院、研究生處。
1、做好部分生活困難教職工的慰問工作。負責單位：校工會。
2、開展所屬困難黨員走訪慰問活動。負責單位：各分黨委。
3、做好建院元老、離休干部、退休省管干部、老模范的慰問工作(詳見附)。
負責單位：離退休工作處、組織部。
4、于2月1日左右做好春節(jié)期間堅守工作崗位一線的后勤人員、安保人員的走訪慰問工作。
負責單位：后勤處、保衛(wèi)處。
(三)十堰軍分區(qū)官兵慰問活動。
做好軍分區(qū)部隊官兵的走訪慰問工作。
負責單位：武裝部。
1、高度重視，精心安排。各單位要充分認識走訪慰問活動的重要意義，高度重視、精心組織、周密安排，切實把走訪慰問活動作為春節(jié)及寒假期間的一項重要工作組織好、開展好、落實好，把關懷和溫暖送到困難黨員、困難師生、老領導、堅守崗位一線的`職工和留校學生的心上，著力解決好師生學習生活中的實際困難，讓大家度過一個歡樂平安祥和的假期。
2、真心幫扶，勤儉節(jié)約。各單位要堅持領導帶頭走訪，深入一線，傾聽師生意見建議，了解和掌握師生的思想動態(tài)和合理訴求，有針對性地做好思想政治工作;要引導廣大黨員、干部自覺做好聯(lián)系服務師生的工作，真心實意幫助困難師生辦實事、解難事。在走訪慰問過程中，要認真貫徹中央及教育部關于持續(xù)深入改進作風的部署要求，厲行節(jié)約，反對浪費，增強走訪慰問工作的實效性。
3、各單位要對開展走訪慰問、輔導員家訪活動情況及時進行總結，并于20xx年xx月xx日前以書面形式上報黨委宣傳部和黨政辦公室。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇七
20xx年春節(jié)即將到來，根據市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節(jié)期間在全市機關企事業(yè)單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動?，F(xiàn)結合我市實際，將有關活動事項通如下：
我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經費的企事業(yè)單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：
1、低保戶;。
2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元;。
3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;。
4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難;。
5、單親特困家庭;。
6、其他意外致困家庭。)。
請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區(qū)的困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份);。
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P親屬證明，例如結婚證等(一式兩份)。
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會、南江工業(yè)園總工會為單位報送;學校由教育工會負責組織報送;市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月3日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇八
機關各處室（站）、局直各單位，為使水利系統(tǒng)廣大干部職工度過一個歡樂祥和的春節(jié)，局機關黨委、工會在春節(jié)前夕繼續(xù)開展“送溫暖、獻愛心”活動。現(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、救助范圍及條件。
黨群關系隸屬于xx市水利局，身患嚴重疾病或遭遇重大意外災害，造成當前生活特別困難的黨員、職工。
二、救助程序。
1、摸清受助對象困難情況。
機關各處室（站）、局直各單位要對本單位困難黨員、職工情況進行調查摸底，進一步健全本單位身患重病以及生活困難的黨員、職工檔案，為幫扶救助提供可靠依據。
2、研究確定救助名單。
各單位在摸清底數后，根據實際情況確定救助名單。
3、公示及上報。
各單位確定救助名單后，采取適當形式，在單位內部予以公示，并上報局機關黨委和工會。
4、機關黨委、工會救助。
機關黨委、工會匯總后，進行綜合衡量，視困難程度分類救助。
三、工作要求。
1、加強領導，嚴密組織。機關各處室（站）、局直各單位要認真調查摸底，確保把特別困難的黨員職工情況弄清摸準。
2、嚴格遵守上報時限規(guī)定。上報的名單要填寫救助申請表，于20xx年x月x日前將紙質材料（一式三份、加蓋公章）上報機關黨委和工會。
需要救助的困難黨員將《xx市水利局生活特殊困難黨員救助申請表》報至機關黨委（電話：xx）。
需要救助的困難職工將《xx市水利局生活特殊困難職工救助申請表》報至工會（電話：xx）。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇九
為充分體現(xiàn)工會組織對患重大疾病、家庭生活困難職工的`關心和愛護，根據《關于開展全市困難職工調查與申報的通知》（x總工字〔20xx〕x號）文件的'有關要求，江山市木業(yè)產業(yè)工會將于春節(jié)前開展“送溫暖”慰問活動?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、活動對象確定。
由產業(yè)工會委員會根據申報情況及職工困難程度決定具體補助名額和補助對象。
二、活動對象評定條件。
1、家庭人均收入在當地最低生活保障標準3倍（x元含）以內，但由于患病、子女就學、單親、殘疾及其他特殊原因導致生活困難，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5-1.6倍（918元-979元含）以內的職工家庭。
2、家庭人均收入高于當地最低生活保障標準3倍（c元含），但由于遭受突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病及其他特殊原因導致生活困難，家庭總收入除去困難情形引發(fā)的必要自負費用支出后，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5-1.6倍（918元-979元含）以內的職工家庭。
各企業(yè)工會要進行深入調查摸底并加以篩選，認真核實困難情況真實性。
三、具有下列情形之一的職工家庭，不能申報：
1、擁有2套(含)以上住宅的;。
2、擁有商業(yè)店鋪或雇傭他人從事經營活動的;。
3、子女進入高收費私立學校或自費出國留學的。
四、活動標準。
每人800元左右的實物。
五、申報時間。
各企業(yè)工會請于20xx年1月30日前將申請資料交到市木業(yè)產業(yè)工會辦公室處（賀村鎮(zhèn)賀麗路5號）。逾期不報者視為放棄。
聯(lián)系人：徐xx；聯(lián)系號碼：xx；鄭xx；聯(lián)系號碼：xx。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十
為充分挖掘傳統(tǒng)節(jié)日文化的內涵，廣泛開展群眾性節(jié)日民俗、文化娛樂、經典誦讀和扶貧助困等主題實踐活動，在家家思團圓的氣氛中融入愛我中華、振興中華的民族大義，進一步唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的時代主旋律。
歡度春節(jié)。
（一）深入開展群眾性節(jié)日民俗文化活動。
節(jié)日期間，各股、室深入挖掘春節(jié)文化內涵，積極創(chuàng)新傳統(tǒng)節(jié)日的形式和載體，廣泛開展形式多樣的春節(jié)民俗文化表演、春節(jié)團圓和體育健身等文化活動，努力營造民族團結、國家統(tǒng)一、社會和諧的節(jié)日氛圍。
（二）廣泛開展中華經典誦讀活動。
（三）組織開展“關愛他人”志愿服務活動。
組織動員黨員、共青團員和年輕干部與幫扶單位的孤寡老人、空巢老人、殘疾人、困難戶、留守兒童和進城務工人員一起過春節(jié)，通過走訪、座談、聯(lián)歡、慰問等形式，積極為社會弱勢群體送溫暖、獻愛心，幫助他們解決生活中的實際困難，讓他們感受社會主義大家庭的溫暖。
組織開展“我們的節(jié)日”主題活動，是推進社會主義核心價值體系建設的有力抓手，是豐富群眾精神文化生活的重要途徑，對于促進民族團結、國家統(tǒng)一、社會和諧、家庭幸福，具有十分重要的意義。各股、室，各干部職工要把組織開展好“我們的節(jié)日春節(jié)”主題活動擺上重要議事日程，突出人文關懷、突出營造氛圍，精心組織實施。
要堅持貼近實際、貼近生活，積極創(chuàng)新傳統(tǒng)節(jié)日的形式和載體，營造濃厚的節(jié)日氛圍?；顒咏Y束后，請各股、室及時將活動方案、活動圖片、影像等資料、活動總結報局辦公室，辦公室經過評選后，將優(yōu)秀成果整理備檔，并報旗文明辦。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十一
xx年春節(jié)即將來臨，為深入貫徹落實黨的十八大精神，進一步做好教育系統(tǒng)困難職工生活保障工作，充分體現(xiàn)黨和政府、學校對老教師、困難職工的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據教育局通知精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
構建和諧校園，關愛困難教師。
慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。
退休教師、困難教職工。
1、退休教師發(fā)給慰問品。
2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。
1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。
2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。
3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。
4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。
5、參加慰問人員伙食費補助80元；車輛燃油費補助80元；香煙60元，共180元。
五項總計：慰問經費總支3280元。
楊亞林校長，宋元杰副校長，工會主席向樹林。
二零xx年一月十五日。
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿?。
2、名學校于1月13日下午到校行政辦公室領取禮品，14日發(fā)放退休教師慰問品。
3、困難教師慰問金、慰問品，于1月14日下午到財會員（陳志良老師）領取。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十二
關愛老人是中華民族的傳統(tǒng)美德，為倡導關心老人、照顧老人、愛護老人的道德品行，擬在20xx年春節(jié)期間，在我村開展春節(jié)慰問老年人活動。希望通過此次慰問活動，使老年人體會到社會大家庭的'關懷和溫暖，同時體現(xiàn)年輕一代對老年人的關懷和感恩，更希望把尊老敬老、愛老助老的思想傳承給下一代，努力營造大愛珍田、尊老愛老、傳遞真情的優(yōu)良氛圍。
情系珍田，關愛老人。
20xx年xx月xx日（農歷xx月xx日）下午。
年滿80歲及以上且目前仍居住在xx村的老人。
每人發(fā)放大米一袋、花生油一桶及紅包100元。
本著關愛互助的精神，由xx村社會各界人士自愿捐助，每人捐款金額不少于300元（在校學生不設下限，重在參與）。
1、組織人員到老人家中走訪慰問，與老年人談心聊天、溝通交流；
3、召開座談會，討論籌備成立“珍田村關愛老人基金會”
1、春節(jié)慰問老人活動相關工作由xx等宗親負責；
2、慰問資金由xx宗親管理；
4、愿意捐款的人員，請于20xx年xx月xx日12點前向蘇xx宗親辦理捐款手續(xù)；
5、活動結束后，務必將捐款人及金額張榜公布，并將慰問人數及金額等明細賬目向捐款人進行通報。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十三
春節(jié)之間，學區(qū)工會主席與學區(qū)校長一起組織開展了全學區(qū)各?！熬蠢现?溫暖和諧”為主題的公益活動，讓教師們度過了一個溫暖詳和的春節(jié)，把黨支部、學區(qū)、工會的關懷送至千家萬戶，總結如下：
一、為做好送溫暖工作，在12月25日就“兩節(jié)”送溫暖工作學區(qū)專門召開各校領導負責人會議，要求xx年元旦春節(jié)送溫暖活動，必須做到走訪慰問困難職工（尤其是老教師）要全面。工會牽頭負責認真落實，精心策劃周密安排，要求黨、政、工齊抓共管，工會組織實施。為“兩節(jié)”送溫暖活動做好前期工作。為確?！皟晒?jié)”期間的送溫暖工作落到實處，工會就對特困職工進行了認真細致的摸底排查，登記建檔，建立困難職工檔案；一是工資收入低的困難職工；二是對于下崗失業(yè)、重大疾病、重大事故、意外災害、子女教育、各類災害等原因造成家庭生活特別困難的職工。
二、春節(jié)期間，工會主席與學區(qū)校長帶著會計走訪慰問了退休老教師等，為他們送去了慰問金和新春的祝福，學區(qū)和工會一起還給每個教師送去新年祝福和新年禮物（每人一本掛歷）。各校還把退休老教師請回學校進行座談，傾聽他們對我學區(qū)各校的意見和建議，然后進行新年聯(lián)歡。莊里小學組織師生到附近宏路敬老院為全院老人送上節(jié)日的祝福，為全院三十名老人每人送上一份禮物，祝他們過一個溫暖的冬天。孩子們?yōu)槔先舜驋叻块g，并為他們獻上精彩的文藝節(jié)目，并邀請老人同臺演出，老人們也給孩子們上了一堂生動的德育教育課。學區(qū)的關懷以及工會的送“溫暖”給離退休的老人們，讓他們感受到社會主義大家庭的溫暖和學區(qū)領導的關懷。
三、學區(qū)還計劃在春節(jié)之前由學區(qū)校長和工會主席一起去看望近兩年在教學第一線退休的`幾位教師，感謝他們?yōu)榻逃聵I(yè)辛勤耕耘幾十年，無怨無悔的奉獻精神。聽取他們對學區(qū)教育發(fā)展的好的建議。并祝他們在新的一年里身體健康，生活愉快。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十四
為了切實保障困難職工歡度春節(jié)，區(qū)總工會積極貫徹落實市交友辦（2009）02號《關于在20__年雙節(jié)期間開展交友幫扶送溫暖活動通知》文件要求，投入20.68萬元，扎實開展了送溫暖活動，使881名困難職工感受到了黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖?，F(xiàn)將20__年春節(jié)慰問送溫暖活動小結如下：
一、高度重視細安排。
區(qū)委、區(qū)政府對送溫暖活動高度重視。區(qū)總工會召開主席辦公會研究提出了慰問活動預案，區(qū)政府常務會議專題研究了區(qū)總提交的慰問活動預案，并對部分慰問對象進行了充實調整。區(qū)委常委會議審定通過了區(qū)總工會主席提交的送溫暖活動方案，并以區(qū)委辦和政府辦的名義對區(qū)級領導入戶慰問發(fā)文安排。
區(qū)總工會根據市總要求和區(qū)委、區(qū)政府會議決議，對春節(jié)送溫暖慰問活動進行了認真詳細的部署。主要針對錄入幫扶系統(tǒng)的困難職工進行幫扶救助。一是在春節(jié)前夕安排29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問;二是對區(qū)屬經貿、民政、糧食、建設、農業(yè)、教育等系統(tǒng)的企業(yè)困難職工共667人進行了一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元；三是對區(qū)屬非公企業(yè)困難職工135人進行了一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元。
二、入戶慰問送溫暖。
29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問。各位領導采取多種方式，一方面把春節(jié)慰問金送到了困難職工手中，另一方面了解困難職工的生活工作情況，幫落實政策、幫疏導思想、幫子女就學、幫再就業(yè)、幫生活解難等，從多個方面關愛困難職工，把黨和政府的溫暖送入了困難職工的心中。區(qū)總工會領導還看望了去年7月連遭意外的張揚、李甜兩個家庭，給還在醫(yī)院治療的張揚送去了8000元慰問金，給正在家中休養(yǎng)的李甜送去了5000多元慰問金，轉達了區(qū)委領導對他們的關心，祝愿他們盡快全面康復，開始新的生活。
三、集中救助辦實事。
區(qū)總工會從2月2日到4日，利用3天時間給802名困難職工集中發(fā)放了18.81萬元救助金，其中特困277人，每人補助300元，困難職工525人，每人補助200元。其中農民工135人，救助3.2萬元。
區(qū)總工會還從工會經費中拿出1800元對4名退休員工和2名職工遺屬給予慰問，按照市總要求對11名勞模也進行了慰問，發(fā)放生活補助金6200元。
20__年春節(jié)送溫暖活動目前已基本結束，這次活動領導重視，安排周密，實施及時，落實到位，使881名困難職工切實感受到了黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖，達到了預期的工作目的。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十五
全區(qū)低保、五保、重點優(yōu)撫對象，低收入困難家庭成員，政府供養(yǎng)人員：
玉兔迎春到，香雪送福來。在這個充滿喜慶的新春佳節(jié)，中共蘿崗區(qū)委、蘿崗區(qū)人民政府向你們致以節(jié)日的親切問候和新春的美好祝福！
回首20xx年，廣州開發(fā)區(qū)、蘿崗區(qū)的事業(yè)更為宏偉，基礎更加扎實，信心更加充足。這一年，全區(qū)經濟實現(xiàn)了又好又快發(fā)展，主要效益指標將繼續(xù)位居全國國家級開發(fā)區(qū)前列，“十一五”發(fā)展各項目標全面完成。這一年，中新廣州知識城正式奠基，一批重大項目引進和建設取得了新突破，開發(fā)區(qū)大有希望的事業(yè)邁上了新征程。這一年，我們以“迎接亞運會、創(chuàng)造新生活”為主題，成功承辦了亞運籃球比賽，奪取了全市治水工作金牌，展現(xiàn)了國際化生態(tài)型新城區(qū)的新面貌。這一年，我們堅持富民惠民，切實辦好民生實事，人民生活水平大幅提高，困難群眾生活狀況進一步改善。
新的一年，按照區(qū)委一屆十二次全會提出的“加快轉型升級、建設幸福蘿崗”的核心任務，區(qū)委、區(qū)政府將堅持把保障和改善民生作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，大力弘揚“敢想、會干、為人民”的亞運精神，加快發(fā)展社會事業(yè)和公共服務，讓人民群眾共享發(fā)展成果。特別是把解決困難群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為各項工作的.重中之重，努力創(chuàng)造更多更好的就業(yè)崗位，改善公共服務水平，完善社會保障機制，建立健全社會救助體系，不斷解決群眾生活中的具體問題和實際困難，讓全區(qū)人民都過上好日子。
春節(jié)是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日，是全家團圓、共享溫馨美好生活的時刻。這個時候，我們更加牽掛和惦記著你們。區(qū)委、區(qū)政府組織開展多種形式的送溫暖活動，就是要動員全社會伸出援助之手，提供實實在在的幫助，讓你們過上一個快快樂樂的新年。區(qū)委、區(qū)政府承諾，隨著經濟的不斷發(fā)展，將不斷提高保障、救助和福利水平，努力讓困難群眾過上更好的生活。凝心聚力一起來，幸福蘿崗更精彩。黨和政府希望你們堅定地樹立起戰(zhàn)勝暫時困難的信心和勇氣，自立自強，用勤勞的雙手創(chuàng)造自己的美好生活。我們也相信，在全社會的共同努力下，你們的生活一定會越來越好。
慰問人：xxx。
20xx年xx月xx日。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十六
為開展好20xx年春節(jié)期間關愛幫扶慰問孤寡老人、貧困人群、空巢老人、留守兒童、農民工和殘疾人活動，建立我街道關愛幫扶慰問志愿服務行動長效機制，特制訂本次活動實施方案：
20xx年1月1日至2月6日。
（一）活動主題。
關愛留守兒童、幫扶空巢老人，慰問孤寡老人、貧困人群、農民工和殘疾人，奉獻志愿愛心、構建和諧社會。
（二）活動范圍。
全街道留守兒童（六到十四周歲父母常年或連續(xù)三個月外出務工的在家兒童和孤兒、遺棄兒童及單親家庭兒童），全街道空巢老人、孤寡老人、“五保戶”、“三無”人員、困難人群、農民工和殘疾人。
（三）活動方式。
以社區(qū)為依托，由駐社區(qū)干部牽頭，以婦女干部和團員青年為主體，結對幫扶學校和社區(qū)干部廣泛參與，采取志愿者和干部職工聯(lián)動“多帶一”結對幫扶的方式。
（四）活動內容。
對關愛幫扶慰問人群面臨的主要困難，通過結對幫扶，為他們分別提供發(fā)放慰問品、心理撫慰、生活照料、應急救助、健康保健、文體活動、法律援助等幫助。主要圍繞以下幾個方面展開工作：
1、對留守兒童進行家訪。
通過家訪，看望留守兒童，及時了解和解決留守兒童的'緊急需求。積極為留守兒童提供作業(yè)輔導、心理疏導、精神慰藉、生活幫助等服務。
2、為空巢老人組織文化、生活服務。
熱心陪同老人聊天解悶，幫助空巢老人打掃衛(wèi)生、洗衣做飯、理發(fā)等營造家庭幸福生活的良好氛圍，并積極動員空巢老人參與街道、村（居）各類文藝團體和文化娛樂活動。
3、街道組織大型元旦春節(jié)送溫暖活動，為留守兒童、空巢老人、孤寡老人、貧困人群、農民工和殘疾人送上節(jié)日的溫暖祝福。
各社區(qū)根據實際情況，對轄區(qū)需要關愛人群送溫暖。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十七
全市環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線的同志們：
值此新春佳節(jié)來臨之際，謹向辛勤工作在環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線的全體干部職工，致以節(jié)日的祝賀和親切的慰問；向長期理解、支持環(huán)衛(wèi)工作的全市環(huán)衛(wèi)職工家屬，表示衷心的感謝！
環(huán)境衛(wèi)生是城市文明的窗口，環(huán)衛(wèi)事業(yè)是城市運行的重要保障，環(huán)衛(wèi)工作者是城市的美容師。長期以來，全市廣大環(huán)衛(wèi)職工大力發(fā)揚“寧愿一人臟，換來萬家潔”的敬業(yè)精神，不畏嚴寒，不怕酷暑，默默奉獻，忘我工作，為創(chuàng)造清潔、舒適、優(yōu)美的城市生活環(huán)境和良好的投資環(huán)境，為推動我市經濟社會發(fā)展作出了重要貢獻。尤其是近年來，廣大環(huán)衛(wèi)職工發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)和“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻”的優(yōu)良作風，用辛勤的勞動為我市“三城聯(lián)創(chuàng)”工作立下了汗馬功勞。春節(jié)期間，廣大環(huán)衛(wèi)工人仍將堅守在工作崗位上，起早貪黑，清潔城市，服務民生，營造“優(yōu)美、文明、整潔、有序”的城市環(huán)境，讓廣大群眾干干凈凈過春節(jié)，市委、市政府感謝你們，全市人民感謝你們！
隨著我市城市建設的迅速推進、創(chuàng)建工作的深入開展和人民生活水平的不斷提高，環(huán)衛(wèi)工作的任務越來越重，對環(huán)衛(wèi)工作的要求越來越高。做好環(huán)衛(wèi)工作，需要各級黨委、政府的.高度重視，需要社會各界的大力支持，也需要廣大市民的積極參與，更需要廣大環(huán)衛(wèi)職工的不懈努力。希望社會各界繼續(xù)關心關注環(huán)衛(wèi)工作，充分理解、尊重和關愛環(huán)衛(wèi)職工，為推進我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更好的社會環(huán)境；希望廣大環(huán)衛(wèi)職工以更加飽滿的熱情、更加昂揚的姿態(tài)投入到本職工作中，創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)，為維護城市的美麗整潔作出新的更大貢獻！
祝全市廣大環(huán)衛(wèi)職工新春快樂、闔家幸福！
20xx年xx月xx日。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十八
全體員工以及家屬們：
值此新春佳節(jié)來臨之際，我謹代表酒店領導班子，向全體員工以及家屬們致以親切的慰問和美好的祝愿。
酒店開業(yè)已近十年，這十年的風雨歷程是充滿機遇、挑戰(zhàn)、艱辛和收獲的十年。在全體員工的共同努力下，酒店不斷深化服務，在細微化、親情化、個性化的基礎上，積極創(chuàng)建“節(jié)能型、節(jié)約型、環(huán)保型”綠色酒店。本著“以人為本、效益第一、品牌至上”的理念，在集中精力抓好基礎管理和規(guī)范服務工作的同時，豐富產品結構，改進營銷手段，加大品牌投入，深挖潛力，開源節(jié)流，不斷提升酒店的綜合競爭力，獲得了良好的經濟效益和社會效益。
過去的20xx年是奮發(fā)進取，業(yè)績輝煌的一年，全體員工在上級公司的正確領導下，求真務實，開拓創(chuàng)新，扎實工作，在激烈的市場競爭中，克服各種困難，超額完成了各項目標和工作任務，取得了輝煌的業(yè)績。獲得國家旅游局“銀葉級綠色飯店”榮譽稱號，以高分值通過xx省旅游局星評小組對酒店“四星級飯店”的復核，并第三次被xx省評為省級“文明單位”，xx海灣酒店是xx省酒店業(yè)唯一連續(xù)三次獲得此項殊榮的單位。
在此，謹向全體員工以及家屬致以誠摯的祝賀和崇高的敬意！衷心感謝你們長期以來的支持和關注！
一年來，酒店的經濟效益和社會效益十分顯著，為了回報全體員工的辛勤付出和努力，在新春佳節(jié)即將來臨之際，經酒店經營班子研究決定，將與往年一樣，酒店為每位在崗員工(工作滿一年以上)獎勵4個月的全額工資，并在28日年夜飯上以紅包方式發(fā)給大家，以示酒店對每位員工春節(jié)的慰問。希望大家在新春佳節(jié)之際，勤勤懇懇，愛崗敬業(yè)，以更加優(yōu)質的態(tài)度做好本職工作，讓廣大賓客滿意，讓酒店領導滿意，也讓自己滿意。
春回大地，萬象更新。20xx年是意氣昂揚，繼往開來的一年，我們肩負酒店董事會和清能地產集團公司的重托，面臨著新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，任重而道遠。讓我們團結一致，迎難而上，加快發(fā)展，全面貫徹清能地產集團公司的工作部署，深入弘揚清能精神，為把xx酒店建設成為品質卓越的休閑度假酒店而努力奮斗！
祝大家新春快樂，工作順利，闔家幸福，萬事如意！
慰問人：
日期：
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十九
全廠離退休職工同志們：
您們好！
辭別波瀾壯闊的20xx年，我們迎來了前景燦爛的20xx年，在這新春佳節(jié)來臨之際，我向全廠廣大離退休老爺爺及家屬致以誠摯的問候：祝大家身體健康、家庭幸福、萬事如意！
20xx年，公司發(fā)生了翻天覆地的變化，是讓人振奮人心的一年。20xx年，公司將進入新的.發(fā)展里程碑，公司將以嶄新的姿態(tài)大步跨入新的一年。
今年，公司進行了重組改制，我們xx廠和社區(qū)分離，在管理局黨委的統(tǒng)一領導下，全廠各級黨政組織帶領廣大職工，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定，以提高經濟效益為中心，發(fā)揚團結求實，開拓進取的精神，創(chuàng)造性地開展工作，確保了各項生產經營任務按計劃完成。
回顧過去，您們經歷了艱難困苦，付出了熱血汗水，為社會主義現(xiàn)代化事業(yè)，為工業(yè)的發(fā)展，為建設做出了不可磨滅的貢獻，您們的歷史功績將永遠牢記在每一個中國人的心中！
展望新的世紀，我們?yōu)?0xx年的“從勝利走向勝利”，為20xx年廠的“再創(chuàng)輝煌”充滿信心。讓我們廣大干部職工，高舉鄧小平理論偉大旗幟，揚起理想的風帆，以高昂的斗志，飽滿的熱情，實干的精神，積極投身于xx廠的改革和發(fā)展，用最辛勤的汗水澆灌出最豐碩的果實，獻給我們敬仰的父輩。以高度的責任感和使命感，做好老年工作，在全廠掀起尊老敬老助老的熱潮，使xx廠的老年工作再跨新臺階，為新世紀xx廠的兩個文明建設做出更大的貢獻。
敬祝您們健康長壽，節(jié)日愉快！
20xx年xx月xx日。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇一
情系珍田，關愛老人。
二、慰問時間。
20xx年xx月xx日(農歷xx月xx日)下午。
三、慰問對象。
年滿80歲及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村的老人。
四、慰問物品。
每人發(fā)放大米一袋、花生油一桶及紅包100元。
五、慰問資金來源。
本著關愛互助的精神，由xx村社會各界人士自愿捐助，每人捐款金額不少于300元(在校學生不設下限，重在參與)。
六、活動方式及內容。
1.組織人員到老人家中走訪慰問，與老年人談心聊天、溝通交流;。
3.召開座談會，討論籌備成立“珍田村關愛老人基金會”
七、其他事項。
春節(jié)慰問老人活動相關工作由xx等宗親負責;。
2.慰問資金由xx宗親管理;。
5.活動結束后，務必將捐款人及金額張榜公布，并將慰問人數及金額等明細賬目向捐款人進行通報。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇二
20xx年即將臨近，觀景臺社區(qū)兩委決定元旦及春節(jié)期間對轄區(qū)困難群眾開展“送慰問，大走訪”活動，把黨和政府的溫暖送至千家萬戶，共同構建和諧社會。結合實際，制定方案如下：
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的十八大精神，圍繞建設“五個東區(qū)”的戰(zhàn)略部署和在全市率先全面建成小康社會的戰(zhàn)略目標，通過開展走訪慰問活動，營造喜慶節(jié)日文化氛圍，讓群眾感受黨和政府的溫暖。
社區(qū)老黨員、老干部、計生特扶、低保戶、低保邊緣戶、困難殘疾人家庭、因病致貧家庭、軍烈屬家庭、困難職工、貧困母親、貧困兒童、孤寡老人、長壽老人等80余人。
每人20斤裝一袋米、5升裝一桶油，共計慰問資金xx元。
由社區(qū)愛心骨干志愿者組成慰問小組，分現(xiàn)場送慰問、入戶大走訪兩種形式，分別慰問困難學生兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭等。社區(qū)兩委做好組織協(xié)調工作，慰問結束后在慰問工作總結中單獨造表報愛心社團、居民代表大會公示。
走訪慰問工作在xx年2月16日前全部完成。xx年12月23日底前完成對慰問對象調查摸底、民主評議工作;在12月25前完成造表匯總工作，具體慰問明細表報街道社會科批準后實施，并做好相應的.慰問金、慰問物品的分配工作;12月29日—xx年2月13日期間組織開展走訪慰問工作，確保所有的錢款物資發(fā)放到慰問對象手中;元月17日前做好工作總結交社區(qū)愛心社團并在居民代表大會公示。
社區(qū)兩委一定要加強領導，精心組織，制定出切實可行的走訪慰問方案，落實好救助資金、物品和工作人員，真正把這項工作做深、做細。社區(qū)一把手要親自抓、親自布置、親自帶隊深入到困難戶家中，要嚴肅工作紀律，所有?？顚Ｎ飳Ｓ?，入戶到人，把溫暖送到困難群眾心中。活動開展期間，社區(qū)居民代表、愛心團體組織、紀檢小組將對此項活動進行督促和檢查，嚴禁走形式、走過場。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇三
20xx年春節(jié)即將臨，為深入開展“送溫暖”活動，加大對教職工的關懷以及對因病、因災害造成困難的教職工幫扶力度，營造關心、幫扶教職工的良好氛圍，學院分工會擬在20xx年春節(jié)前夕開展“送溫暖”活動，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、擬慰問教職工12—1名。其中：
（二）因患重大疾病或因災難而引起生活困難的教職工。
二、參加慰問的領導：
全體院領導、各部門負責人。
三、慰問形式：
（一）院領導帶領各部門負責人分組慰問；
（二）院內走訪慰問。
四、慰問時間：
另行通知。
請各工會小組于20xx年1月1日下午下班前將推薦慰問名單及個人銀行賬號報院分工會覃xx處，電子版請發(fā)到郵箱xx。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇四
繼續(xù)加強以保障和改善民生為重mm點的社會建設，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施，進一步找準工作切入點和著力點，充分發(fā)揮工會組織在推動經濟社會持續(xù)健康發(fā)展中的重要作用，切實加大對困難職工、農民工，尤其是改制破產企業(yè)中的特困職工的幫扶力度，構建救助、維權、服務三位一體工作格局，著力維護職工隊伍穩(wěn)定和社會穩(wěn)定。
二、慰問時間及慰問方式。
（一）慰問時間：20__年春節(jié)前進行。
（二）慰問方式：
縣領導慰問：即由縣領導帶隊到困難職工家中進行慰問。
縣總工會領導慰問：即由縣總工會領導到困難職工家中進行慰問。
各基層工會慰問：
一是由基層工會上報到縣總工會后，經審核符合幫扶救助的困難職工，由基層工會到縣總工會統(tǒng)一辦理慰問金，再向轄區(qū)的困難職工發(fā)放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會負責提供。
二是未納入縣工會慰問的困難職工和困難農民工名單，由各基層工會自行籌備資金，開展本轄區(qū)內的困難職工和困難農民工慰問活動。
三、慰問對象。
20__年“送溫暖”活動對象包括四類群體：一是生產經營困難企業(yè)、重組改制的困難職工；二是全國、省、市級勞動模范；三是在本縣內就業(yè)的困難農民工；四是因大病、子女上學、遭受意外災害等原因導致生活特別困難的職工。困難農民和困難城鎮(zhèn)居民不屬于工會系統(tǒng)慰問對象，原則上20__年已經慰問過的困難職工和困難農民工也不納入本次慰問范圍。
四、慰問資金安排：
根據《貴州省勞動模范管理辦法》，按標準對全國、省、市勞模進行慰問和發(fā)放相關津貼。困難職工、農民工慰問500元/人。20__年元旦、春節(jié)期間預算慰問資金34萬元（其中勞模慰問金9萬元）。
五、主要內容。
1、深入開展調查研究，進一步摸清底數。各基層工會要結合“踐行群眾路線、服務職工在基層”活動的要求，以送溫暖活動為契機，深入基層調查研究，全面掌握基層職工的實際情況，進一步密切與職工群眾的聯(lián)系。一是深入到改制企業(yè)、生產經營遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè)，通過召開座談會、走訪等形式，了解企業(yè)的困難狀況和原因，與企業(yè)共商發(fā)展之策；二是深入到困難職工家庭中，詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態(tài)，掌握最新的困難職工底數，完善困難職工檔案，為開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據；三是深入到基層和困難企業(yè)，全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會要根據走訪情況制定送溫暖方案，采取有效措施，有針對性地開展好送溫暖活動，解決好各種涉及職工切身利益的問題。
2、切實做好兩節(jié)期間權益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關部門，加大對拖欠農民工工資問題的督查力度，特別是加大對惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度，幫助農民工足額按時拿到工資平安返鄉(xiāng)過年；根據年終歲首勞動爭議高發(fā)的特點，各基層工會要加大勞動爭議調解和參與仲裁工作力度，推動已經立案的勞動爭議案件盡快處理，切實維護好廣大職工群眾的勞動權益。
3、做好人文關懷，加強精神幫扶。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人群的精神幫扶工作。一是先進模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關心勞模、尊重勞模、學習勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍，讓先進模范人物在精神上感受到黨委政府，以及工會組織的關懷與溫暖；二是新生代職工、農民工群體。各基層工會可采取開設心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄，派出心理疏導小分隊深入企業(yè)等方式，對廣大新生代職工、農民工進行心理疏導、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關懷，同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望，鼓勵他們全面發(fā)展，增強他們的歸屬感；三是節(jié)日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業(yè)、送關懷到家庭，送年夜飯到（車間）工地等形式，把各級黨委、政府，以及工會組織的溫暖送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂工作。
4、多措并舉，提高幫扶實效。各基層工會要根據困難職工不同的致困原因，積極探索各類困難專項救助措施，幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育、就業(yè)、心理等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調查，對政府救助政策暫時覆蓋不到的低保邊緣戶職工、已經覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助；對職工本人或家庭成員患大病的，進行專項醫(yī)療救助；對困難職工子女，進行專項教育救助；對于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開展專項就業(yè)援助。
六、具體要求。
1、各基層工會要加強對送溫暖活動的領導，精心策劃，周密實施，多方籌集資金，整合社會資源，擴大社會宣傳，注重工作實效。
2、各基層工會要嚴格按照《中央財政專項幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金，并認真進行監(jiān)管。資金只能用于對困難職工（農民工）群體開展幫扶救助，并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實名制”的工作程序，不得隨意擴大資金使用范圍。
3、各基層工會在送溫暖活動中，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施，要及時發(fā)現(xiàn)送溫暖活動中的典型人物、典型事例，注意總結經驗并宣傳推廣，促使全社會形成尊重、關心和幫助困難職工群體的良好氛圍。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇五
根據上級有關要求，結合我州實際，決定在全州教體系統(tǒng)開展“送溫暖”20xx年春節(jié)走訪慰問活動。
一、高度重視走訪慰問活動。
關心愛護廣大教職工，特別是關懷幫扶生活困難的教職工，一直是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。各單位要充分認識開展好“送溫暖”20xx春節(jié)走訪慰問活動的重要意義，把這項工作作為貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，進一步改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，增強黨組織凝聚力和影響力的一項重要措施來抓。各單位要高度重視，加強領導，要制定切實可行的走訪慰問方案，精心組織，狠抓落實，把黨的關懷和溫暖送到生活困難的教職工心坎上，讓他們過一個歡樂祥和的節(jié)日。
二、多方籌集走訪慰問資金。
進一步加大走訪慰問資金的籌集力度。各單位要對走訪慰問活動所需資金認真進行測算，積極向本級黨委和政府匯報，爭取本級財政加大對走訪慰問活動資金的支持力度。各級教育工會組織在投入工會經費的同時，還要采取多種形式廣泛籌集社會資金和物質，積極動員社會各界為困難教職工提供幫助。
三、認真組織走訪慰問活動。
在春節(jié)期間走訪慰問生活困難的教職工，堅持領導帶頭、分級負責。要制定方案，對本系統(tǒng)、本單位生活困難教職工的基本情況認真進行調查摸底，做好登記建檔工作，掌握實情。要深入到困難職工家中，認真傾聽呼聲，特別要重點走訪慰問政府救助政策尚未覆蓋或按現(xiàn)行政策救助后仍存在特殊困難的教職工家庭。要從思想上、物質上對走訪慰問對象給予關心，切實幫助他們解決實際困難和問題。
四、積極宣傳走訪慰問活動。
各單位在組織開展走訪慰問活動中，要注重宣傳黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，引導廣大教職工和黨員把思想統(tǒng)一到黨的十八大精神上來。要通過走訪慰問，激發(fā)廣大教職工和黨員的責任感，扎實做好聯(lián)系服務群眾工作，多辦讓群眾滿意的好事實事。要充分運用多種媒體，宣傳報道走訪慰問活動，在全社會形成扶貧幫困的良好氛圍。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇六
20xx年春節(jié)將至，為使廣大師生員工度過一個歡樂、溫暖、祥和的傳統(tǒng)佳節(jié)，學校黨委決定繼續(xù)開展春節(jié)和寒假期間走訪慰問活動?，F(xiàn)將有關事項通知如下：
1、困難師生、困難黨員;。
2、建院元老、離休干部、退休省管干部、老模范;。
3、寒假留校學生;。
4、十堰軍分區(qū)部隊官兵;。
5、精準扶貧幫扶戶;。
6、春節(jié)期間堅守工作崗位一線的教職工。
20xx年1月底至20xx年春節(jié)前。
1、做好第三臨床學院20xx級xx班貧困學生李發(fā)權的慰問。負責單位：學工處、第三臨床學院。
3、做好留學生春節(jié)集體慰問活動。負責單位：學工處、國際教育學院、研究生處。
1、做好部分生活困難教職工的慰問工作。負責單位：校工會。
2、開展所屬困難黨員走訪慰問活動。負責單位：各分黨委。
3、做好建院元老、離休干部、退休省管干部、老模范的慰問工作(詳見附)。
負責單位：離退休工作處、組織部。
4、于2月1日左右做好春節(jié)期間堅守工作崗位一線的后勤人員、安保人員的走訪慰問工作。
負責單位：后勤處、保衛(wèi)處。
(三)十堰軍分區(qū)官兵慰問活動。
做好軍分區(qū)部隊官兵的走訪慰問工作。
負責單位：武裝部。
1、高度重視，精心安排。各單位要充分認識走訪慰問活動的重要意義，高度重視、精心組織、周密安排，切實把走訪慰問活動作為春節(jié)及寒假期間的一項重要工作組織好、開展好、落實好，把關懷和溫暖送到困難黨員、困難師生、老領導、堅守崗位一線的`職工和留校學生的心上，著力解決好師生學習生活中的實際困難，讓大家度過一個歡樂平安祥和的假期。
2、真心幫扶，勤儉節(jié)約。各單位要堅持領導帶頭走訪，深入一線，傾聽師生意見建議，了解和掌握師生的思想動態(tài)和合理訴求，有針對性地做好思想政治工作;要引導廣大黨員、干部自覺做好聯(lián)系服務師生的工作，真心實意幫助困難師生辦實事、解難事。在走訪慰問過程中，要認真貫徹中央及教育部關于持續(xù)深入改進作風的部署要求，厲行節(jié)約，反對浪費，增強走訪慰問工作的實效性。
3、各單位要對開展走訪慰問、輔導員家訪活動情況及時進行總結，并于20xx年xx月xx日前以書面形式上報黨委宣傳部和黨政辦公室。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇七
20xx年春節(jié)即將到來，根據市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節(jié)期間在全市機關企事業(yè)單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動?，F(xiàn)結合我市實際，將有關活動事項通如下：
我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經費的企事業(yè)單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：
1、低保戶;。
2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元;。
3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;。
4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難;。
5、單親特困家庭;。
6、其他意外致困家庭。)。
請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區(qū)的困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份);。
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P親屬證明，例如結婚證等(一式兩份)。
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會、南江工業(yè)園總工會為單位報送;學校由教育工會負責組織報送;市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月3日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇八
機關各處室（站）、局直各單位，為使水利系統(tǒng)廣大干部職工度過一個歡樂祥和的春節(jié)，局機關黨委、工會在春節(jié)前夕繼續(xù)開展“送溫暖、獻愛心”活動。現(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、救助范圍及條件。
黨群關系隸屬于xx市水利局，身患嚴重疾病或遭遇重大意外災害，造成當前生活特別困難的黨員、職工。
二、救助程序。
1、摸清受助對象困難情況。
機關各處室（站）、局直各單位要對本單位困難黨員、職工情況進行調查摸底，進一步健全本單位身患重病以及生活困難的黨員、職工檔案，為幫扶救助提供可靠依據。
2、研究確定救助名單。
各單位在摸清底數后，根據實際情況確定救助名單。
3、公示及上報。
各單位確定救助名單后，采取適當形式，在單位內部予以公示，并上報局機關黨委和工會。
4、機關黨委、工會救助。
機關黨委、工會匯總后，進行綜合衡量，視困難程度分類救助。
三、工作要求。
1、加強領導，嚴密組織。機關各處室（站）、局直各單位要認真調查摸底，確保把特別困難的黨員職工情況弄清摸準。
2、嚴格遵守上報時限規(guī)定。上報的名單要填寫救助申請表，于20xx年x月x日前將紙質材料（一式三份、加蓋公章）上報機關黨委和工會。
需要救助的困難黨員將《xx市水利局生活特殊困難黨員救助申請表》報至機關黨委（電話：xx）。
需要救助的困難職工將《xx市水利局生活特殊困難職工救助申請表》報至工會（電話：xx）。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇九
為充分體現(xiàn)工會組織對患重大疾病、家庭生活困難職工的`關心和愛護，根據《關于開展全市困難職工調查與申報的通知》（x總工字〔20xx〕x號）文件的'有關要求，江山市木業(yè)產業(yè)工會將于春節(jié)前開展“送溫暖”慰問活動?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、活動對象確定。
由產業(yè)工會委員會根據申報情況及職工困難程度決定具體補助名額和補助對象。
二、活動對象評定條件。
1、家庭人均收入在當地最低生活保障標準3倍（x元含）以內，但由于患病、子女就學、單親、殘疾及其他特殊原因導致生活困難，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5-1.6倍（918元-979元含）以內的職工家庭。
2、家庭人均收入高于當地最低生活保障標準3倍（c元含），但由于遭受突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病及其他特殊原因導致生活困難，家庭總收入除去困難情形引發(fā)的必要自負費用支出后，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5-1.6倍（918元-979元含）以內的職工家庭。
各企業(yè)工會要進行深入調查摸底并加以篩選，認真核實困難情況真實性。
三、具有下列情形之一的職工家庭，不能申報：
1、擁有2套(含)以上住宅的;。
2、擁有商業(yè)店鋪或雇傭他人從事經營活動的;。
3、子女進入高收費私立學校或自費出國留學的。
四、活動標準。
每人800元左右的實物。
五、申報時間。
各企業(yè)工會請于20xx年1月30日前將申請資料交到市木業(yè)產業(yè)工會辦公室處（賀村鎮(zhèn)賀麗路5號）。逾期不報者視為放棄。
聯(lián)系人：徐xx；聯(lián)系號碼：xx；鄭xx；聯(lián)系號碼：xx。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十
為充分挖掘傳統(tǒng)節(jié)日文化的內涵，廣泛開展群眾性節(jié)日民俗、文化娛樂、經典誦讀和扶貧助困等主題實踐活動，在家家思團圓的氣氛中融入愛我中華、振興中華的民族大義，進一步唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的時代主旋律。
歡度春節(jié)。
（一）深入開展群眾性節(jié)日民俗文化活動。
節(jié)日期間，各股、室深入挖掘春節(jié)文化內涵，積極創(chuàng)新傳統(tǒng)節(jié)日的形式和載體，廣泛開展形式多樣的春節(jié)民俗文化表演、春節(jié)團圓和體育健身等文化活動，努力營造民族團結、國家統(tǒng)一、社會和諧的節(jié)日氛圍。
（二）廣泛開展中華經典誦讀活動。
（三）組織開展“關愛他人”志愿服務活動。
組織動員黨員、共青團員和年輕干部與幫扶單位的孤寡老人、空巢老人、殘疾人、困難戶、留守兒童和進城務工人員一起過春節(jié)，通過走訪、座談、聯(lián)歡、慰問等形式，積極為社會弱勢群體送溫暖、獻愛心，幫助他們解決生活中的實際困難，讓他們感受社會主義大家庭的溫暖。
組織開展“我們的節(jié)日”主題活動，是推進社會主義核心價值體系建設的有力抓手，是豐富群眾精神文化生活的重要途徑，對于促進民族團結、國家統(tǒng)一、社會和諧、家庭幸福，具有十分重要的意義。各股、室，各干部職工要把組織開展好“我們的節(jié)日春節(jié)”主題活動擺上重要議事日程，突出人文關懷、突出營造氛圍，精心組織實施。
要堅持貼近實際、貼近生活，積極創(chuàng)新傳統(tǒng)節(jié)日的形式和載體，營造濃厚的節(jié)日氛圍?；顒咏Y束后，請各股、室及時將活動方案、活動圖片、影像等資料、活動總結報局辦公室，辦公室經過評選后，將優(yōu)秀成果整理備檔，并報旗文明辦。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十一
xx年春節(jié)即將來臨，為深入貫徹落實黨的十八大精神，進一步做好教育系統(tǒng)困難職工生活保障工作，充分體現(xiàn)黨和政府、學校對老教師、困難職工的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據教育局通知精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
構建和諧校園，關愛困難教師。
慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。
退休教師、困難教職工。
1、退休教師發(fā)給慰問品。
2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。
1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。
2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。
3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。
4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。
5、參加慰問人員伙食費補助80元；車輛燃油費補助80元；香煙60元，共180元。
五項總計：慰問經費總支3280元。
楊亞林校長，宋元杰副校長，工會主席向樹林。
二零xx年一月十五日。
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿?。
2、名學校于1月13日下午到校行政辦公室領取禮品，14日發(fā)放退休教師慰問品。
3、困難教師慰問金、慰問品，于1月14日下午到財會員（陳志良老師）領取。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十二
關愛老人是中華民族的傳統(tǒng)美德，為倡導關心老人、照顧老人、愛護老人的道德品行，擬在20xx年春節(jié)期間，在我村開展春節(jié)慰問老年人活動。希望通過此次慰問活動，使老年人體會到社會大家庭的'關懷和溫暖，同時體現(xiàn)年輕一代對老年人的關懷和感恩，更希望把尊老敬老、愛老助老的思想傳承給下一代，努力營造大愛珍田、尊老愛老、傳遞真情的優(yōu)良氛圍。
情系珍田，關愛老人。
20xx年xx月xx日（農歷xx月xx日）下午。
年滿80歲及以上且目前仍居住在xx村的老人。
每人發(fā)放大米一袋、花生油一桶及紅包100元。
本著關愛互助的精神，由xx村社會各界人士自愿捐助，每人捐款金額不少于300元（在校學生不設下限，重在參與）。
1、組織人員到老人家中走訪慰問，與老年人談心聊天、溝通交流；
3、召開座談會，討論籌備成立“珍田村關愛老人基金會”
1、春節(jié)慰問老人活動相關工作由xx等宗親負責；
2、慰問資金由xx宗親管理；
4、愿意捐款的人員，請于20xx年xx月xx日12點前向蘇xx宗親辦理捐款手續(xù)；
5、活動結束后，務必將捐款人及金額張榜公布，并將慰問人數及金額等明細賬目向捐款人進行通報。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十三
春節(jié)之間，學區(qū)工會主席與學區(qū)校長一起組織開展了全學區(qū)各?！熬蠢现?溫暖和諧”為主題的公益活動，讓教師們度過了一個溫暖詳和的春節(jié)，把黨支部、學區(qū)、工會的關懷送至千家萬戶，總結如下：
一、為做好送溫暖工作，在12月25日就“兩節(jié)”送溫暖工作學區(qū)專門召開各校領導負責人會議，要求xx年元旦春節(jié)送溫暖活動，必須做到走訪慰問困難職工（尤其是老教師）要全面。工會牽頭負責認真落實，精心策劃周密安排，要求黨、政、工齊抓共管，工會組織實施。為“兩節(jié)”送溫暖活動做好前期工作。為確?！皟晒?jié)”期間的送溫暖工作落到實處，工會就對特困職工進行了認真細致的摸底排查，登記建檔，建立困難職工檔案；一是工資收入低的困難職工；二是對于下崗失業(yè)、重大疾病、重大事故、意外災害、子女教育、各類災害等原因造成家庭生活特別困難的職工。
二、春節(jié)期間，工會主席與學區(qū)校長帶著會計走訪慰問了退休老教師等，為他們送去了慰問金和新春的祝福，學區(qū)和工會一起還給每個教師送去新年祝福和新年禮物（每人一本掛歷）。各校還把退休老教師請回學校進行座談，傾聽他們對我學區(qū)各校的意見和建議，然后進行新年聯(lián)歡。莊里小學組織師生到附近宏路敬老院為全院老人送上節(jié)日的祝福，為全院三十名老人每人送上一份禮物，祝他們過一個溫暖的冬天。孩子們?yōu)槔先舜驋叻块g，并為他們獻上精彩的文藝節(jié)目，并邀請老人同臺演出，老人們也給孩子們上了一堂生動的德育教育課。學區(qū)的關懷以及工會的送“溫暖”給離退休的老人們，讓他們感受到社會主義大家庭的溫暖和學區(qū)領導的關懷。
三、學區(qū)還計劃在春節(jié)之前由學區(qū)校長和工會主席一起去看望近兩年在教學第一線退休的`幾位教師，感謝他們?yōu)榻逃聵I(yè)辛勤耕耘幾十年，無怨無悔的奉獻精神。聽取他們對學區(qū)教育發(fā)展的好的建議。并祝他們在新的一年里身體健康，生活愉快。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十四
為了切實保障困難職工歡度春節(jié)，區(qū)總工會積極貫徹落實市交友辦（2009）02號《關于在20__年雙節(jié)期間開展交友幫扶送溫暖活動通知》文件要求，投入20.68萬元，扎實開展了送溫暖活動，使881名困難職工感受到了黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖?，F(xiàn)將20__年春節(jié)慰問送溫暖活動小結如下：
一、高度重視細安排。
區(qū)委、區(qū)政府對送溫暖活動高度重視。區(qū)總工會召開主席辦公會研究提出了慰問活動預案，區(qū)政府常務會議專題研究了區(qū)總提交的慰問活動預案，并對部分慰問對象進行了充實調整。區(qū)委常委會議審定通過了區(qū)總工會主席提交的送溫暖活動方案，并以區(qū)委辦和政府辦的名義對區(qū)級領導入戶慰問發(fā)文安排。
區(qū)總工會根據市總要求和區(qū)委、區(qū)政府會議決議，對春節(jié)送溫暖慰問活動進行了認真詳細的部署。主要針對錄入幫扶系統(tǒng)的困難職工進行幫扶救助。一是在春節(jié)前夕安排29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問;二是對區(qū)屬經貿、民政、糧食、建設、農業(yè)、教育等系統(tǒng)的企業(yè)困難職工共667人進行了一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元；三是對區(qū)屬非公企業(yè)困難職工135人進行了一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元。
二、入戶慰問送溫暖。
29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問。各位領導采取多種方式，一方面把春節(jié)慰問金送到了困難職工手中，另一方面了解困難職工的生活工作情況，幫落實政策、幫疏導思想、幫子女就學、幫再就業(yè)、幫生活解難等，從多個方面關愛困難職工，把黨和政府的溫暖送入了困難職工的心中。區(qū)總工會領導還看望了去年7月連遭意外的張揚、李甜兩個家庭，給還在醫(yī)院治療的張揚送去了8000元慰問金，給正在家中休養(yǎng)的李甜送去了5000多元慰問金，轉達了區(qū)委領導對他們的關心，祝愿他們盡快全面康復，開始新的生活。
三、集中救助辦實事。
區(qū)總工會從2月2日到4日，利用3天時間給802名困難職工集中發(fā)放了18.81萬元救助金，其中特困277人，每人補助300元，困難職工525人，每人補助200元。其中農民工135人，救助3.2萬元。
區(qū)總工會還從工會經費中拿出1800元對4名退休員工和2名職工遺屬給予慰問，按照市總要求對11名勞模也進行了慰問，發(fā)放生活補助金6200元。
20__年春節(jié)送溫暖活動目前已基本結束，這次活動領導重視，安排周密，實施及時，落實到位，使881名困難職工切實感受到了黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖，達到了預期的工作目的。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十五
全區(qū)低保、五保、重點優(yōu)撫對象，低收入困難家庭成員，政府供養(yǎng)人員：
玉兔迎春到，香雪送福來。在這個充滿喜慶的新春佳節(jié)，中共蘿崗區(qū)委、蘿崗區(qū)人民政府向你們致以節(jié)日的親切問候和新春的美好祝福！
回首20xx年，廣州開發(fā)區(qū)、蘿崗區(qū)的事業(yè)更為宏偉，基礎更加扎實，信心更加充足。這一年，全區(qū)經濟實現(xiàn)了又好又快發(fā)展，主要效益指標將繼續(xù)位居全國國家級開發(fā)區(qū)前列，“十一五”發(fā)展各項目標全面完成。這一年，中新廣州知識城正式奠基，一批重大項目引進和建設取得了新突破，開發(fā)區(qū)大有希望的事業(yè)邁上了新征程。這一年，我們以“迎接亞運會、創(chuàng)造新生活”為主題，成功承辦了亞運籃球比賽，奪取了全市治水工作金牌，展現(xiàn)了國際化生態(tài)型新城區(qū)的新面貌。這一年，我們堅持富民惠民，切實辦好民生實事，人民生活水平大幅提高，困難群眾生活狀況進一步改善。
新的一年，按照區(qū)委一屆十二次全會提出的“加快轉型升級、建設幸福蘿崗”的核心任務，區(qū)委、區(qū)政府將堅持把保障和改善民生作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，大力弘揚“敢想、會干、為人民”的亞運精神，加快發(fā)展社會事業(yè)和公共服務，讓人民群眾共享發(fā)展成果。特別是把解決困難群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為各項工作的.重中之重，努力創(chuàng)造更多更好的就業(yè)崗位，改善公共服務水平，完善社會保障機制，建立健全社會救助體系，不斷解決群眾生活中的具體問題和實際困難，讓全區(qū)人民都過上好日子。
春節(jié)是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日，是全家團圓、共享溫馨美好生活的時刻。這個時候，我們更加牽掛和惦記著你們。區(qū)委、區(qū)政府組織開展多種形式的送溫暖活動，就是要動員全社會伸出援助之手，提供實實在在的幫助，讓你們過上一個快快樂樂的新年。區(qū)委、區(qū)政府承諾，隨著經濟的不斷發(fā)展，將不斷提高保障、救助和福利水平，努力讓困難群眾過上更好的生活。凝心聚力一起來，幸福蘿崗更精彩。黨和政府希望你們堅定地樹立起戰(zhàn)勝暫時困難的信心和勇氣，自立自強，用勤勞的雙手創(chuàng)造自己的美好生活。我們也相信，在全社會的共同努力下，你們的生活一定會越來越好。
慰問人：xxx。
20xx年xx月xx日。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十六
為開展好20xx年春節(jié)期間關愛幫扶慰問孤寡老人、貧困人群、空巢老人、留守兒童、農民工和殘疾人活動，建立我街道關愛幫扶慰問志愿服務行動長效機制，特制訂本次活動實施方案：
20xx年1月1日至2月6日。
（一）活動主題。
關愛留守兒童、幫扶空巢老人，慰問孤寡老人、貧困人群、農民工和殘疾人，奉獻志愿愛心、構建和諧社會。
（二）活動范圍。
全街道留守兒童（六到十四周歲父母常年或連續(xù)三個月外出務工的在家兒童和孤兒、遺棄兒童及單親家庭兒童），全街道空巢老人、孤寡老人、“五保戶”、“三無”人員、困難人群、農民工和殘疾人。
（三）活動方式。
以社區(qū)為依托，由駐社區(qū)干部牽頭，以婦女干部和團員青年為主體，結對幫扶學校和社區(qū)干部廣泛參與，采取志愿者和干部職工聯(lián)動“多帶一”結對幫扶的方式。
（四）活動內容。
對關愛幫扶慰問人群面臨的主要困難，通過結對幫扶，為他們分別提供發(fā)放慰問品、心理撫慰、生活照料、應急救助、健康保健、文體活動、法律援助等幫助。主要圍繞以下幾個方面展開工作：
1、對留守兒童進行家訪。
通過家訪，看望留守兒童，及時了解和解決留守兒童的'緊急需求。積極為留守兒童提供作業(yè)輔導、心理疏導、精神慰藉、生活幫助等服務。
2、為空巢老人組織文化、生活服務。
熱心陪同老人聊天解悶，幫助空巢老人打掃衛(wèi)生、洗衣做飯、理發(fā)等營造家庭幸福生活的良好氛圍，并積極動員空巢老人參與街道、村（居）各類文藝團體和文化娛樂活動。
3、街道組織大型元旦春節(jié)送溫暖活動，為留守兒童、空巢老人、孤寡老人、貧困人群、農民工和殘疾人送上節(jié)日的溫暖祝福。
各社區(qū)根據實際情況，對轄區(qū)需要關愛人群送溫暖。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十七
全市環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線的同志們：
值此新春佳節(jié)來臨之際，謹向辛勤工作在環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線的全體干部職工，致以節(jié)日的祝賀和親切的慰問；向長期理解、支持環(huán)衛(wèi)工作的全市環(huán)衛(wèi)職工家屬，表示衷心的感謝！
環(huán)境衛(wèi)生是城市文明的窗口，環(huán)衛(wèi)事業(yè)是城市運行的重要保障，環(huán)衛(wèi)工作者是城市的美容師。長期以來，全市廣大環(huán)衛(wèi)職工大力發(fā)揚“寧愿一人臟，換來萬家潔”的敬業(yè)精神，不畏嚴寒，不怕酷暑，默默奉獻，忘我工作，為創(chuàng)造清潔、舒適、優(yōu)美的城市生活環(huán)境和良好的投資環(huán)境，為推動我市經濟社會發(fā)展作出了重要貢獻。尤其是近年來，廣大環(huán)衛(wèi)職工發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)和“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻”的優(yōu)良作風，用辛勤的勞動為我市“三城聯(lián)創(chuàng)”工作立下了汗馬功勞。春節(jié)期間，廣大環(huán)衛(wèi)工人仍將堅守在工作崗位上，起早貪黑，清潔城市，服務民生，營造“優(yōu)美、文明、整潔、有序”的城市環(huán)境，讓廣大群眾干干凈凈過春節(jié)，市委、市政府感謝你們，全市人民感謝你們！
隨著我市城市建設的迅速推進、創(chuàng)建工作的深入開展和人民生活水平的不斷提高，環(huán)衛(wèi)工作的任務越來越重，對環(huán)衛(wèi)工作的要求越來越高。做好環(huán)衛(wèi)工作，需要各級黨委、政府的.高度重視，需要社會各界的大力支持，也需要廣大市民的積極參與，更需要廣大環(huán)衛(wèi)職工的不懈努力。希望社會各界繼續(xù)關心關注環(huán)衛(wèi)工作，充分理解、尊重和關愛環(huán)衛(wèi)職工，為推進我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更好的社會環(huán)境；希望廣大環(huán)衛(wèi)職工以更加飽滿的熱情、更加昂揚的姿態(tài)投入到本職工作中，創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)，為維護城市的美麗整潔作出新的更大貢獻！
祝全市廣大環(huán)衛(wèi)職工新春快樂、闔家幸福！
20xx年xx月xx日。
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十八
全體員工以及家屬們：
值此新春佳節(jié)來臨之際，我謹代表酒店領導班子，向全體員工以及家屬們致以親切的慰問和美好的祝愿。
酒店開業(yè)已近十年，這十年的風雨歷程是充滿機遇、挑戰(zhàn)、艱辛和收獲的十年。在全體員工的共同努力下，酒店不斷深化服務，在細微化、親情化、個性化的基礎上，積極創(chuàng)建“節(jié)能型、節(jié)約型、環(huán)保型”綠色酒店。本著“以人為本、效益第一、品牌至上”的理念，在集中精力抓好基礎管理和規(guī)范服務工作的同時，豐富產品結構，改進營銷手段，加大品牌投入，深挖潛力，開源節(jié)流，不斷提升酒店的綜合競爭力，獲得了良好的經濟效益和社會效益。
過去的20xx年是奮發(fā)進取，業(yè)績輝煌的一年，全體員工在上級公司的正確領導下，求真務實，開拓創(chuàng)新，扎實工作，在激烈的市場競爭中，克服各種困難，超額完成了各項目標和工作任務，取得了輝煌的業(yè)績。獲得國家旅游局“銀葉級綠色飯店”榮譽稱號，以高分值通過xx省旅游局星評小組對酒店“四星級飯店”的復核，并第三次被xx省評為省級“文明單位”，xx海灣酒店是xx省酒店業(yè)唯一連續(xù)三次獲得此項殊榮的單位。
在此，謹向全體員工以及家屬致以誠摯的祝賀和崇高的敬意！衷心感謝你們長期以來的支持和關注！
一年來，酒店的經濟效益和社會效益十分顯著，為了回報全體員工的辛勤付出和努力，在新春佳節(jié)即將來臨之際，經酒店經營班子研究決定，將與往年一樣，酒店為每位在崗員工(工作滿一年以上)獎勵4個月的全額工資，并在28日年夜飯上以紅包方式發(fā)給大家，以示酒店對每位員工春節(jié)的慰問。希望大家在新春佳節(jié)之際，勤勤懇懇，愛崗敬業(yè)，以更加優(yōu)質的態(tài)度做好本職工作，讓廣大賓客滿意，讓酒店領導滿意，也讓自己滿意。
春回大地，萬象更新。20xx年是意氣昂揚，繼往開來的一年，我們肩負酒店董事會和清能地產集團公司的重托，面臨著新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，任重而道遠。讓我們團結一致，迎難而上，加快發(fā)展，全面貫徹清能地產集團公司的工作部署，深入弘揚清能精神，為把xx酒店建設成為品質卓越的休閑度假酒店而努力奮斗！
祝大家新春快樂，工作順利，闔家幸福，萬事如意！
慰問人：
日期：
春節(jié)慰問困難群眾活動方案篇十九
全廠離退休職工同志們：
您們好！
辭別波瀾壯闊的20xx年，我們迎來了前景燦爛的20xx年，在這新春佳節(jié)來臨之際，我向全廠廣大離退休老爺爺及家屬致以誠摯的問候：祝大家身體健康、家庭幸福、萬事如意！
20xx年，公司發(fā)生了翻天覆地的變化，是讓人振奮人心的一年。20xx年，公司將進入新的.發(fā)展里程碑，公司將以嶄新的姿態(tài)大步跨入新的一年。
今年，公司進行了重組改制，我們xx廠和社區(qū)分離，在管理局黨委的統(tǒng)一領導下，全廠各級黨政組織帶領廣大職工，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定，以提高經濟效益為中心，發(fā)揚團結求實，開拓進取的精神，創(chuàng)造性地開展工作，確保了各項生產經營任務按計劃完成。
回顧過去，您們經歷了艱難困苦，付出了熱血汗水，為社會主義現(xiàn)代化事業(yè)，為工業(yè)的發(fā)展，為建設做出了不可磨滅的貢獻，您們的歷史功績將永遠牢記在每一個中國人的心中！
展望新的世紀，我們?yōu)?0xx年的“從勝利走向勝利”，為20xx年廠的“再創(chuàng)輝煌”充滿信心。讓我們廣大干部職工，高舉鄧小平理論偉大旗幟，揚起理想的風帆，以高昂的斗志，飽滿的熱情，實干的精神，積極投身于xx廠的改革和發(fā)展，用最辛勤的汗水澆灌出最豐碩的果實，獻給我們敬仰的父輩。以高度的責任感和使命感，做好老年工作，在全廠掀起尊老敬老助老的熱潮，使xx廠的老年工作再跨新臺階，為新世紀xx廠的兩個文明建設做出更大的貢獻。
敬祝您們健康長壽，節(jié)日愉快！
20xx年xx月xx日。