財務(wù)會議心得體會(通用21篇)

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    這段時間的工作和學(xué)習(xí)給我?guī)砹撕芏嗨伎己蛦l(fā)。如何在心得體會中展現(xiàn)自己的觀察力和思考能力?- 心得體會范文可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用寫作技巧。
    財務(wù)會議心得體會篇一
    財務(wù)會議是一個公司中至關(guān)重要的環(huán)節(jié),它是一次審查和總結(jié)公司財務(wù)狀況的機會,同時也是制定未來發(fā)展計劃的重要參考。在會前,我們要做好充分的準(zhǔn)備工作,以確保會議能夠取得有效的成果。首先,我們應(yīng)當(dāng)仔細(xì)分析財務(wù)報表,了解公司的財務(wù)狀況和問題所在,以便在會議中能夠清晰地表達(dá)自己的意見和建議。其次,我們還要對市場狀況、競爭對手和行業(yè)趨勢進(jìn)行深入研究,從而更好地把握未來的發(fā)展方向。只有這樣,我們才能在會議上充分發(fā)揮自己的作用,并最大程度地為公司做出貢獻(xiàn)。
    第二段:會議中的角色定位。
    在財務(wù)會議上,我們每個人都有不同的角色定位,不同的職責(zé)和任務(wù)。首先是財務(wù)部門的同事們,他們需要詳細(xì)解讀和分析財務(wù)報表,提出改進(jìn)措施,為整個公司的財務(wù)管理提供有力的支持和指導(dǎo)。其次是和其他部門的同事們進(jìn)行溝通和交流,了解他們的需求和問題,努力達(dá)到各個部門的協(xié)同工作。在會議中,我們還要充當(dāng)決策者的角色,根據(jù)對公司財務(wù)狀況的了解和市場情況的判斷,為公司的戰(zhàn)略規(guī)劃提供建議和決策支持。在扮演不同角色的同時,我們要保持積極的態(tài)度和專業(yè)的工作態(tài)度,確保會議能夠順利進(jìn)行,并取得較好的效果。
    第三段:會議中的溝通與合作。
    財務(wù)會議是一個溝通和合作的平臺。在會議中,我們需要和其他部門的同事進(jìn)行密切的合作,分享各自的經(jīng)驗和觀點,共同解決問題,實現(xiàn)公司整體目標(biāo)的實現(xiàn)。通過和其他部門的同事進(jìn)行有效的溝通,我們可以更好地了解他們的需求和問題,為他們提供更好的財務(wù)支持和服務(wù)。同時,我們也需要與財務(wù)部門的同事進(jìn)行緊密的合作,共同研究和分析財務(wù)報表,提出改進(jìn)措施和對策,為公司財務(wù)管理的高效運作做出貢獻(xiàn)。只有通過有效的溝通和合作,我們才能為公司財務(wù)事務(wù)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    第四段:思考會議中的收獲。
    在財務(wù)會議中,我們要認(rèn)真思考和總結(jié)會議的收獲,以便在今后的工作中能夠更好地運用和應(yīng)用。我們要關(guān)注會議中提出的問題和需要改進(jìn)的地方,找出解決問題的方法和途徑,并制定相應(yīng)的計劃和措施。同時,我們還要思考和分析會議中各個部門提出的需求和建議,以便在今后的工作中能夠更好地滿足各個部門的需求和要求。只有不斷思考和總結(jié),我們才能不斷提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平,為公司的發(fā)展和經(jīng)營貢獻(xiàn)更大的力量。
    財務(wù)會議是一個公司中至關(guān)重要的環(huán)節(jié),它對于公司的發(fā)展和經(jīng)營起著重要的引導(dǎo)和決策作用。通過對財務(wù)狀況的分析和評估,會議可以幫助公司了解自身的優(yōu)勢和不足,為未來的戰(zhàn)略規(guī)劃提供有力的支持和參考。在財務(wù)會議中,我們還可以與其他部門的同事進(jìn)行充分的溝通和交流,促進(jìn)公司各個部門的協(xié)同工作,推動公司整體管理水平的提高。因此,我們要高度重視財務(wù)會議,不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)素質(zhì),為公司的發(fā)展和經(jīng)營提供更好的財務(wù)支持和服務(wù)。
    在總結(jié)中,財務(wù)會議是一個重要的環(huán)節(jié),我們要在會前做好充分的準(zhǔn)備工作,扮演不同的角色并充分發(fā)揮自己的作用。在會議中,我們要加強溝通與合作,以期為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出更多的力量。同時,在會議后要思考和總結(jié)會議的收獲,并不斷提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平。財務(wù)會議的重要性不可忽視,它對公司的發(fā)展和經(jīng)營具有重要的引導(dǎo)和決策作用,我們應(yīng)該高度重視并不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)素質(zhì),為公司的發(fā)展和經(jīng)營提供更好的財務(wù)支持和服務(wù)。
    財務(wù)會議心得體會篇二
    作為企業(yè)中的一份子,每次參加財務(wù)會議都是一次難得的機會。財務(wù)會議時,我們可以了解公司的財務(wù)狀況、項目進(jìn)展情況,并與不同部門的同事進(jìn)行深入交流。參加完財務(wù)會議后,我深深地意識到財務(wù)會議對于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。此次財務(wù)會議,讓我有機會更深入地了解公司的財務(wù)狀況,也使我對自己的工作有了更清晰的認(rèn)識,進(jìn)一步激發(fā)了我對公司的歸屬感。
    首先,財務(wù)會議使我對公司的財務(wù)狀況有了更清晰的認(rèn)識。在會議上,財務(wù)部門向我們展示了公司的財務(wù)數(shù)據(jù),包括營業(yè)額、利潤、成本等各項指標(biāo)。通過這些數(shù)字,我可以直觀地了解公司的經(jīng)營情況,并得出一些重要的結(jié)論。例如,我們的利潤持續(xù)增長,表明我們的市場份額正在擴(kuò)大,公司的發(fā)展趨勢積極向好。這種了解讓我更有信心地為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    其次,財務(wù)會議使我和其他部門的同事有了更深入的交流,拓寬了我的視野。在會議上,我們可以聽到不同部門的同事分享他們的項目進(jìn)展,了解他們遇到的問題和解決方案。通過交流,我了解到不同部門之間的協(xié)作是如何完成公司整體目標(biāo)的重要環(huán)節(jié)。這種交流不僅僅局限于會議室,之后的茶歇和晚餐時間,我們還有更多機會繼續(xù)交流,交流經(jīng)驗和觀點。通過這些交流,我不僅學(xué)到了更多的知識,也拓寬了我的視野,提高了我的團(tuán)隊合作能力。
    第三,財務(wù)會議使我對自己的工作有了更清晰的認(rèn)識。在會議上,我能夠聽到公司領(lǐng)導(dǎo)對于各項工作的評價和期望,以及對于未來發(fā)展的規(guī)劃。通過這些信息,我能更好地了解自己的工作目標(biāo)和責(zé)任,更清楚地知道公司對我的期望。這種認(rèn)識讓我更有動力去改進(jìn)和提升自己的工作,以更好地配合公司的發(fā)展需要。
    第四,財務(wù)會議激發(fā)了我對公司的歸屬感。在會議上,我們不僅僅是來聽講和交流的,我們還可以提出自己的問題和建議。盡管自己的聲音可能只是微不足道的一份子,但通過這種參與感,我能夠更好地與公司發(fā)展保持同頻。此外,財務(wù)會議中,我們也能夠看到公司的成功和團(tuán)隊的成就,這也使我對公司和團(tuán)隊更有歸屬感。通過這種歸屬感,我愿意為公司付出更多,與同事們一同努力創(chuàng)造更好的績效。
    最后,財務(wù)會議對公司的發(fā)展至關(guān)重要。通過財務(wù)會議,我們可以更好地了解公司的財務(wù)狀況,優(yōu)化工作目標(biāo),加強部門之間的溝通與協(xié)作。做到這些,將有助于提高公司的效率和競爭力,推動公司持續(xù)發(fā)展。因此,我會將財務(wù)會議看作是一個寶貴的機會,不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    總之,財務(wù)會議對于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,它為我們提供了更清晰的財務(wù)狀況,讓我們與其他部門的同事進(jìn)行更深入的交流,加深了對自己工作的認(rèn)識,并激發(fā)了對公司的歸屬感。因此,每一次財務(wù)會議都是一個機會,我們應(yīng)該充分利用這個機會,不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    財務(wù)會議心得體會篇三
    在這次財務(wù)培訓(xùn)會議之前,組織者做了充分的準(zhǔn)備工作,包括確定培訓(xùn)的主題,邀請專業(yè)講師,并為每位參會人員分發(fā)相關(guān)資料。這為我們順利地參與會議提供了必要的支持和準(zhǔn)備,同時也增強了我們對會議的期待和興趣。我們可以通過準(zhǔn)備工作的充分性來看出組織者的用心和對會議效果的重視。
    第二段:會議的內(nèi)容與講解。
    在財務(wù)培訓(xùn)會議上,專業(yè)講師針對財務(wù)管理的基礎(chǔ)知識、財務(wù)報表分析以及財務(wù)決策等內(nèi)容進(jìn)行了深入淺出的講解。講師通過生動的案例、圖表和實際經(jīng)驗的分享,使得復(fù)雜的財務(wù)知識更加容易理解和應(yīng)用。我深感講師的專業(yè)水平和授課能力的同時,也對自己的財務(wù)知識水平進(jìn)行了深刻的反思和思考,明確了自己需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)和提高的方向。
    第三段:與會人員的互動與討論。
    在會議期間,組織者也提供了豐富的互動與討論環(huán)節(jié),使得參會人員可以積極參與和分享自己的看法和經(jīng)驗。這不僅豐富了會議的內(nèi)容,增強了參會人員的參與感,也促進(jìn)了不同領(lǐng)域、不同背景的人們之間的溝通和交流。通過與其他參會人員的互動與討論,我不僅學(xué)到了他們在財務(wù)管理方面的經(jīng)驗和智慧,還發(fā)現(xiàn)了自己在某些問題上的盲區(qū)和不足之處。
    第四段:會議的收獲與啟發(fā)。
    這次財務(wù)培訓(xùn)會議讓我受益匪淺。通過學(xué)習(xí)和討論,我進(jìn)一步強化了財務(wù)管理的基礎(chǔ)知識,提高了財務(wù)分析的能力。我明白了財務(wù)決策的重要性和關(guān)鍵因素,以及如何通過合理的財務(wù)管理來實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。同時,我也意識到自身在財務(wù)管理方面存在的不足,并下定決心要加強學(xué)習(xí),不斷提高自己的財務(wù)能力,為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    第五段:對會議的建議與反思。
    雖然這次財務(wù)培訓(xùn)會議已經(jīng)取得了不錯的效果,但在整個過程中也存在一些可以改進(jìn)的地方。首先,會議時間安排較緊,導(dǎo)致某些內(nèi)容被過度壓縮,希望在今后的會議中能夠更好地控制時間安排,合理安排每個環(huán)節(jié)的內(nèi)容和時間。其次,在互動環(huán)節(jié)中,由于參會人員過多,每個人表達(dá)意見的機會較少,建議增加小組討論和分組演練的環(huán)節(jié),讓每位參會人員都能發(fā)表自己的觀點和經(jīng)驗。最后,希望會議的組織方能更好地對參會人員的反饋和建議進(jìn)行吸納和采納,以提高會議的質(zhì)量和效果。
    總結(jié):
    通過這次財務(wù)培訓(xùn)會議,我不僅進(jìn)一步學(xué)習(xí)了財務(wù)管理的知識和技能,也明確了自身在財務(wù)管理方面需要改進(jìn)的地方。我相信,只有通過不斷地學(xué)習(xí)和提高,我們才能在財務(wù)管理領(lǐng)域中不斷創(chuàng)新和發(fā)展,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時,我也期待未來參與更多的培訓(xùn)會議,與更多專業(yè)人士的互動交流,讓自己的知識和能力得到更全面和系統(tǒng)的提升。
    財務(wù)會議心得體會篇四
    第一段:介紹背景和目的(字?jǐn)?shù):200)。
    最近,我參加了一場財務(wù)培訓(xùn)會議。這是一場為期三天的密集培訓(xùn),旨在提升參與者的財務(wù)知識和技能。作為一名財務(wù)工作人員,我深知不斷學(xué)習(xí)和提升自己的重要性,因此我非常期待這次培訓(xùn)會的到來。通過這次會議,我希望能夠?qū)W到一些新的財務(wù)知識,并與其他參與者交流經(jīng)驗,共同進(jìn)步。
    第二段:會議內(nèi)容和收獲(字?jǐn)?shù):300)。
    這次財務(wù)培訓(xùn)會議的內(nèi)容非常豐富,涵蓋了許多與財務(wù)相關(guān)的重要主題。我們學(xué)習(xí)了財務(wù)分析、預(yù)算編制、成本控制等基礎(chǔ)知識,并進(jìn)行了實際案例分析和模擬訓(xùn)練。培訓(xùn)老師不僅在理論知識方面給予了我們充分的指導(dǎo),還分享了自己多年的實戰(zhàn)經(jīng)驗,讓我們能夠更好地應(yīng)用所學(xué)知識解決實際問題。
    在會議期間,我特別受益于與其他參與者的交流和互動。參與者來自不同的公司和行業(yè),他們擁有各自獨特的經(jīng)驗和觀點。我們熱烈討論了許多實際案例,彼此分享了自己在財務(wù)管理方面的經(jīng)驗和心得。通過這些交流,我不僅加深了對財務(wù)知識的理解,還學(xué)到了一些新的解決問題的方法和技巧。
    第三段:對會議組織和講師的評價(字?jǐn)?shù):300)。
    我對這次財務(wù)培訓(xùn)會議的組織和講師給予了高度評價。首先,會議組織得非常周到,安排緊湊,保證了學(xué)員們有充足的時間來吸收和消化所學(xué)知識。其次,講師們具備豐富的財務(wù)實戰(zhàn)經(jīng)驗,能夠?qū)⒊橄蟮呢攧?wù)概念和實際情境相結(jié)合,使得知識更易于理解和應(yīng)用。他們還通過舉例和討論加強了與聽眾的互動,使得會議氛圍更加活躍和積極。
    第四段:對個人成長的影響(字?jǐn)?shù):200)。
    參加這次財務(wù)培訓(xùn)會議對我個人的成長有著積極的影響。首先,我學(xué)到了許多新的財務(wù)知識和技能,這將有助于我在工作中更好地處理財務(wù)事務(wù)和解決問題。其次,通過與其他參與者的交流,我拓展了自己的思路和視野,對財務(wù)管理有了更深入的理解。最重要的是,這次培訓(xùn)會議提高了我的自信心,讓我更有動力去面對各種挑戰(zhàn)和困難。
    第五段:對未來的展望和總結(jié)(字?jǐn)?shù):200)。
    通過這次財務(wù)培訓(xùn)會議,我認(rèn)識到學(xué)習(xí)永無止境,不斷提升自己是我作為一名財務(wù)工作人員應(yīng)該追求的目標(biāo)。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實踐,以提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和解決問題的能力。同時,我也希望能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識和經(jīng)驗運用到實際工作中,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    總之,這次財務(wù)培訓(xùn)會議給了我很大的收獲和啟發(fā)。我相信通過不懈的努力和學(xué)習(xí),我將能夠成為一名出色的財務(wù)專業(yè)人員。這次會議讓我充滿信心,迎接未來的挑戰(zhàn)。
    財務(wù)會議心得體會篇五
    在工作中,每個人都需要參加各種各樣的會議。其中,財務(wù)會議對于公司的運作至關(guān)重要。在這些會議中,成員會討論公司的財務(wù)狀況,制定預(yù)算和決策,以達(dá)成公司的長期目標(biāo)。作為一位參會者,我深刻體會到了這些會議的重要性,也從中汲取了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。以下是我在財務(wù)會議中得到的心得體會。
    第一段:充分準(zhǔn)備。
    在財務(wù)會議之前,必須要進(jìn)行充分的準(zhǔn)備。首先,我們需要關(guān)注公司的財務(wù)數(shù)據(jù)。這包括了現(xiàn)金流量、資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表等內(nèi)容。了解并掌握公司的財務(wù)數(shù)據(jù)可以幫助我們更好地評估當(dāng)前的商業(yè)狀況,做到心中有數(shù),以便在會議中有更加明確的立場和發(fā)言。此外,我們還需要研究過去的會議記錄,以及分析會議中可能涉及的問題和討論方向。準(zhǔn)備充分可以有利于減少會議上出現(xiàn)的尷尬情況,同時提高我們的談判能力和控制發(fā)言的能力。
    第二段:清晰表達(dá)和有效溝通。
    財務(wù)會議上,成員需要進(jìn)行有效的溝通,提高彼此的理解和信任。為此,會員需要優(yōu)化自己的表達(dá)方式、增加語言的力度和準(zhǔn)確度。在發(fā)表言論時,要注意時機和篇幅,避免冗長和無關(guān)的話。如果能夠簡潔明了地表達(dá)自己的觀點,就能夠更好地引導(dǎo)討論,有效地達(dá)成決策。同時,認(rèn)真傾聽他人的意見并提出有建設(shè)性的問題和建議,也是溝通的重要環(huán)節(jié)。在這種環(huán)境下,最佳的溝通和合作方式應(yīng)該是以信任為基礎(chǔ),保持有益的對話和思維的表達(dá)。
    第三段:注意風(fēng)險控制。
    在財務(wù)會議中,切勿忽視風(fēng)險控制。不管是預(yù)算計劃還是本次評估,風(fēng)險控制都是不可避免的話題。在風(fēng)險解決的過程中,會員應(yīng)當(dāng)注意提出具體的解決方案,且不要滿足于“做了就行”這樣的表面工作。風(fēng)險控制的目的是為了保護(hù)公司的利益和財產(chǎn),因此,大家必須要掌握風(fēng)險的類型、程度以及對策。只要保持高度敏感和專業(yè)的知識,才能更好地應(yīng)對風(fēng)險。
    第四段:時間的有效利用。
    在財務(wù)會議過程中,時間就是寶貴的資源,因此,所有成員都要時刻尊重時間。必須清晰地意識到在這種環(huán)境下時間是非常重要的,會議的過程會受到各種進(jìn)程需求的干擾,但我們需要盡力去避免和減少時間上的不必要浪費。在這種情況下,主持人的角色十分重要。主持人需要有效地安排會議的流程,管理好會議的時長和議程,以確保所有的議題得到適當(dāng)?shù)挠懻摚⑶覍h涉及的事項產(chǎn)生正面影響的決策及時出臺。
    第五段:完美結(jié)束和細(xì)節(jié)把控。
    在財務(wù)會議的結(jié)束時,最好要準(zhǔn)備好相應(yīng)的紀(jì)要或備忘錄,并將重要決策和行動計劃記錄下來。提前確定好會議結(jié)束的時間可以避免過長的討論,切忌拖延時間。如果有必要,還應(yīng)當(dāng)隨時重新評估時間和議程以完成會議。另外,財務(wù)方面的精確性和準(zhǔn)確性是尤為重要,其細(xì)節(jié)把控相關(guān)為嚴(yán)謹(jǐn)和正式的一面。把控住細(xì)節(jié)可以幫助我們更好地評估情況,使我們更加了解公司的運營狀況和為公司的未來做出正確的選擇。
    總的來說,財務(wù)會議是公司決策的關(guān)鍵點之一。參加這些會議,需要懂得準(zhǔn)備好重要資料,清楚地表達(dá)想法和看法,并注意風(fēng)險控制和時間分配等方面。通過這些體會體會,我們可以在財務(wù)會議中更好地參與,發(fā)揮更大的作用。而對于公司來說,財務(wù)會議的準(zhǔn)確性和高效性能夠協(xié)助公司在市場上取得領(lǐng)先地位。因此,對于參與和主持財務(wù)會議的人員,必須嚴(yán)格遵守規(guī)定和程序,做到完美的結(jié)束。
    財務(wù)會議心得體會篇六
    在企業(yè)管理中,財務(wù)會議是非常重要的環(huán)節(jié)。通過財務(wù)會議的召開,能夠及時地掌握企業(yè)財務(wù)狀況及經(jīng)營情況,制定合理的財務(wù)預(yù)算和計劃,發(fā)現(xiàn)問題,提出解決方案,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。下面我就談?wù)勎以趨⒓迂攧?wù)會議中的體會和看法。
    第一段:準(zhǔn)備工作很重要。
    在會前,各部門都需要按時提交本部門的財務(wù)預(yù)算和實際情況,并提出計劃內(nèi)部分的利潤和負(fù)責(zé)的主要風(fēng)險和防范對策。同時,為了能夠更好地掌握財務(wù)會議的進(jìn)展情況,我也會認(rèn)真查看之前的會議記錄和會議紀(jì)要,做到心中有數(shù),準(zhǔn)備充分。只有準(zhǔn)備工作做得充分,才能夠避免無的放矢、廢話連篇等情況的發(fā)生,并順利地參與討論和提出自己的觀點。
    第二段:注意個人素質(zhì)的展現(xiàn)。
    在會議進(jìn)行中,建議大家不要喧賓奪主,喋喋不休的主導(dǎo)會議內(nèi)容和方向,而應(yīng)該學(xué)會團(tuán)隊合作,讓每個人都有機會表述意見并嘗試入手。同時,應(yīng)該表現(xiàn)出自己良好的素質(zhì),不發(fā)表過激言論,不打斷他人發(fā)言,措辭要準(zhǔn)確、簡潔、清晰。只有這樣,才能夠贏得他人的尊重和認(rèn)可。
    第三段:收集并整理信息。
    在參加財務(wù)會議的過程中,我會注意到每位成員的講話內(nèi)容,對于每個人講的重點問題,我都會做詳細(xì)記錄,并找到相關(guān)的數(shù)據(jù)、圖表進(jìn)行收集和整理,以便能夠更好地展現(xiàn)和表達(dá)自己的觀點,同時也是便于以后對財務(wù)會議進(jìn)行復(fù)盤的情況準(zhǔn)備。
    第四段:推行和監(jiān)控方案。
    在財務(wù)會議上,除了討論財務(wù)預(yù)算和計劃等問題之外,還有制定解決方案的環(huán)節(jié)。這時,我們需要形成時間表,根據(jù)時間表嚴(yán)格推行和監(jiān)控方案的制定和落實執(zhí)行。要做到行動迅速、目標(biāo)明確,并根據(jù)實際情況隨時調(diào)整和完善。只有這樣,才能夠不斷完善企業(yè)的運營體系,達(dá)到最優(yōu)化利潤。
    第五段:記錄和總結(jié)。
    在財務(wù)會議結(jié)束后,我們需要總結(jié)、記錄會議過程和成果,找到問題和經(jīng)驗教訓(xùn),進(jìn)行復(fù)盤和實踐。同時還需要進(jìn)行信息傳遞溝通,將有價值的意見和建議傳遞到各部門,并跟蹤落實情況。只有這樣,才能夠不斷地提高財務(wù)會議的效率,提高企業(yè)的財務(wù)管理水平。
    總之,財務(wù)會議是企業(yè)發(fā)展中必不可少的環(huán)節(jié),通過財務(wù)會議的召開,企業(yè)能夠及時了解自身財務(wù)狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取解決措施,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。希望通過本文的介紹,能夠幫助大家更好地理解財務(wù)會議的重要性和技巧,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    財務(wù)會議心得體會篇七
    近日,我參加了公司財務(wù)部門的七一會議。在這次會議中,我們展開了熱烈的討論和交流。在這篇文章中,我將與大家分享我的心得體會。
    一、重視團(tuán)隊合作的重要性。
    會議開始時,我們的財務(wù)主管提出了一個問題:“為什么團(tuán)隊合作對于財務(wù)部門來說很重要?”大家開始踴躍發(fā)言,不斷提出了各自的看法。有人認(rèn)為,財務(wù)部門中有很多流程和規(guī)定需要遵循,一個人單獨完成有難度,需要相互合作。還有人說,財務(wù)部門工作需要高度的精確性和細(xì)致性,需要有相互間的互補和協(xié)作。這個問題引起了我們的深思,讓我們更加重視了團(tuán)隊合作的重要性。
    二、財務(wù)風(fēng)險管理意識的認(rèn)識。
    財務(wù)風(fēng)險是任何企業(yè)都需要重視的問題。在會議中,我們也討論了這個話題。我們通過對歷史案例的分析,總結(jié)了一些可以用來避免財務(wù)風(fēng)險的方法。比如,我們可以建立日志記錄系統(tǒng),及時發(fā)現(xiàn)賬務(wù)異常,避免造成錯誤的決策;有些財務(wù)項目我們需要分期執(zhí)行,適時掌握收支進(jìn)度,規(guī)避財務(wù)風(fēng)險。這讓我深刻認(rèn)識到了財務(wù)風(fēng)險的存在,并且了解了一些基本的應(yīng)對措施。
    三、加強溝通和協(xié)調(diào)。
    在我們的工作中,我們難免會遇到一些問題,此時溝通和協(xié)調(diào)的重要性就非常突出。我們在會議中也討論了這個話題。首先,我們應(yīng)該保持良好的溝通和協(xié)作,尤其是在高峰期,要及時向上級匯報工作進(jìn)展情況,做到心中有數(shù),不給企業(yè)帶來財務(wù)風(fēng)險。其次,我們必須保持高度的責(zé)任感,及時響應(yīng)企業(yè)的要求和協(xié)調(diào)工作,提高工作效率。通過這次討論,我深刻認(rèn)識到了多溝通,多協(xié)調(diào)對于財務(wù)部門來說有多么的重要。
    四、持續(xù)學(xué)習(xí)提升自身。
    在現(xiàn)今快速變化的市場環(huán)境下,我們的職業(yè)生涯需要不斷地學(xué)習(xí)和提升自身技能。會議中,我們共同討論了我們應(yīng)該如何提高自身的能力和素質(zhì)。我們可以利用各種渠道,通過網(wǎng)絡(luò)課程、培訓(xùn)、讀書等方式學(xué)習(xí)新知識,提升自己的綜合素質(zhì),積極調(diào)整和拓展自己的思路和思維方式,不斷提升自己的專業(yè)能力和主觀能動性。職業(yè)生涯不斷進(jìn)行修煉,成為更具競爭力的財務(wù)人員。
    五、良好的企業(yè)文化建設(shè)。
    在會議的最后,我們都達(dá)成了一個共識:要想做好財務(wù)工作,企業(yè)文化建設(shè)是必不可少的。在一個良好的企業(yè)文化氛圍下,我們才能真正發(fā)揮個人優(yōu)勢,做出個人貢獻(xiàn)。企業(yè)文化建設(shè)需要我們?nèi)ν度?,積極融入企業(yè)文化中,共同培養(yǎng)企業(yè)的核心價值觀,形成高度認(rèn)同和共識。
    總之,在這次會議過程中,我們不斷探討、交流、思考,匯聚了眾人智慧。我深刻體會到財務(wù)部門的工作重要性以及加強團(tuán)隊合作、財務(wù)風(fēng)險管理、溝通和協(xié)調(diào)、持續(xù)學(xué)習(xí)提升和良好的企業(yè)文化建設(shè)對于企業(yè)的重要性。相信通過這次會議的交流和學(xué)習(xí),我們的財務(wù)團(tuán)隊會更加緊密地團(tuán)結(jié)在一起,共同為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    財務(wù)會議心得體會篇八
    作為一個企業(yè)的成員,參加財務(wù)會議的機會不多,因此每一次參與都是一次很好的學(xué)習(xí)機會。最近我參加了一場由公司主辦的財務(wù)會議,通過與同事交流分享和學(xué)習(xí),讓我對財務(wù)管理有了更深刻的認(rèn)識。
    第二段:財務(wù)管理的重要性。
    在會議上,我了解到了財務(wù)管理對于企業(yè)來說是非常重要的一項工作。財務(wù)管理對企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展有著至關(guān)重要的作用。公司的財務(wù)狀況直接決定著公司的生存和發(fā)展,而良好的財務(wù)管理可以幫助企業(yè)實現(xiàn)減少開支、提高效率、增加利潤等目標(biāo)。因此,財務(wù)管理的重要性不容忽視。
    第三段:如何進(jìn)行財務(wù)管理。
    在會議上,主持人詳細(xì)介紹了財務(wù)管理的具體操作。財務(wù)管理需要從會計準(zhǔn)則、稅法和公司業(yè)務(wù)規(guī)模等方面進(jìn)行考慮。首先要制定預(yù)算方案,明確公司的收入、支出和盈利情況。其次,需要做好會計核算工作,及時打造財務(wù)報表并進(jìn)行分析,以便總經(jīng)理和其他領(lǐng)導(dǎo)人員做出決策。最后需要完善公司內(nèi)部控制措施,預(yù)防和糾正財務(wù)方面的問題。
    第四段:財務(wù)管理面臨的挑戰(zhàn)。
    在會議上,我們也討論了財務(wù)管理中所面臨的挑戰(zhàn)。財務(wù)管理面臨的挑戰(zhàn)主要來自于法律法規(guī)變化和企業(yè)外部環(huán)境的不確定性。特別是當(dāng)企業(yè)經(jīng)營規(guī)模擴(kuò)大時,企業(yè)所要應(yīng)對的挑戰(zhàn)也會與日俱增。因此,企業(yè)需要采取相應(yīng)的措施來應(yīng)對這些挑戰(zhàn),如及時調(diào)整財務(wù)策略和內(nèi)部控制規(guī)定等。
    第五段:結(jié)語。
    參加財務(wù)會議,我的財務(wù)知識得到了提高,對于企業(yè)的財務(wù)管理也有了更深的認(rèn)識。通過深入了解企業(yè)的財務(wù)狀況,我也更加珍惜公司給我提供的這一寶貴機會。企業(yè)如此注重財務(wù)管理,正是因為財務(wù)管理對企業(yè)的發(fā)展和生存至關(guān)重要。我相信,只要我們的企業(yè)在財務(wù)管理上做好了每一個環(huán)節(jié),我們的企業(yè)就會越來越強大。以上是我的財務(wù)會議心得體會,感謝大家的關(guān)注。
    財務(wù)會議心得體會篇九
    第一段:引言(150字)。
    財務(wù)會議是企業(yè)運營中的重要環(huán)節(jié)之一。作為企業(yè)財務(wù)人員,我有幸參加了一次財務(wù)會議,對于這次會議我有很多的體會和收獲。在本文中,我將分享我對這次財務(wù)會議的心得體會。
    第二段:會前準(zhǔn)備(200字)。
    在會議召開之前,我和同事們進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備。首先,我們仔細(xì)閱讀了會議議程和相關(guān)資料,對公司的財務(wù)情況有了全面的了解。其次,我們進(jìn)行了小組討論,交流了各自的觀點和見解。這些準(zhǔn)備工作為我們參與會議提供了更深入的思考和貢獻(xiàn)。
    第三段:會議內(nèi)容與討論(300字)。
    財務(wù)會議的內(nèi)容涵蓋了公司的財務(wù)報表分析、財務(wù)風(fēng)險評估以及財務(wù)決策等方面。會議上,財務(wù)部門的同事們逐一匯報了各自負(fù)責(zé)的項目和工作進(jìn)展情況,并對最新的財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行了詳細(xì)講解。各部門的領(lǐng)導(dǎo)和參會人員也積極提問和發(fā)表意見,對財務(wù)報表進(jìn)行了深入的分析和討論。會議的氛圍非?;钴S,大家充分發(fā)表自己的觀點,讓我深刻感受到了團(tuán)隊合作和溝通的重要性。
    第四段:會后反思與總結(jié)(300字)。
    會議結(jié)束后,我們召開了一次小組會議,對這次財務(wù)會議進(jìn)行了反思和總結(jié)。我們發(fā)現(xiàn),盡管會議進(jìn)行得非常順利,但有些問題還是需要改進(jìn)的。首先,我們認(rèn)識到在會前的準(zhǔn)備工作中,我們應(yīng)該更加細(xì)致和全面,確保對公司財務(wù)情況有更深入的了解。其次,我們意識到在會議中,我們應(yīng)該更主動地表達(dá)自己的觀點和意見,發(fā)揮更大的作用。最后,我們決定進(jìn)行更多的交流和學(xué)習(xí),提升自己的財務(wù)能力,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的價值。
    第五段:結(jié)論(250字)。
    參加財務(wù)會議是我個人和團(tuán)隊的一次寶貴經(jīng)歷。通過這次會議,我對公司的財務(wù)情況有了更全面和深入的了解,也提高了自己的財務(wù)分析和決策能力。同時,我也深刻認(rèn)識到在團(tuán)隊中的溝通和合作對于工作的重要性。我相信,通過參與更多的財務(wù)會議以及不斷學(xué)習(xí)和交流,我會成為一名更優(yōu)秀的財務(wù)人員,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。在今后的工作中,我將更加注重團(tuán)隊合作,不斷提升自己的專業(yè)能力,為公司的財務(wù)工作貢獻(xiàn)力量。
    總結(jié)(100字)。
    通過參加財務(wù)會議,我深刻認(rèn)識到準(zhǔn)備工作的重要性,以及團(tuán)隊合作和溝通的必要性。參與會議讓我更全面地了解公司財務(wù)情況,提高了自己的財務(wù)分析和決策能力。我將繼續(xù)努力,在今后的工作中,為公司的財務(wù)工作貢獻(xiàn)力量。
    財務(wù)會議心得體會篇十
    面對當(dāng)前復(fù)雜的市場競爭形勢,企業(yè)的生存與發(fā)展面臨極大的挑戰(zhàn),建筑施工企業(yè)也是如此,建筑施工企業(yè)項目財務(wù)報銷管理工作對于建筑施工企業(yè)項目成本控制而言顯得尤為重要。項目財務(wù)報銷作為建筑施工企業(yè)財務(wù)管理的重要內(nèi)容,其不僅能夠進(jìn)一步提高建筑施工企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容的透明度,還能進(jìn)一步提升企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性以及可靠性。下面結(jié)合個人的工作經(jīng)驗簡單探討一下關(guān)于建筑施工企業(yè)項目財務(wù)報銷管理工作的相關(guān)心得。
    (一)管理機制不健全。當(dāng)前,我國大部分建筑施工企業(yè)項目財務(wù)報銷管理工作基本上都由企業(yè)的項目財務(wù)部分來完成,忽視了項目財務(wù)報銷實際上是一種涉及到企業(yè)項目所有參與人員的經(jīng)濟(jì)行為。但是由于會計人員僅僅只是對賬面的報銷以及憑證進(jìn)行核對,缺乏對項目實際經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的了解,導(dǎo)致財務(wù)報銷管理工作失去了真實性。另外,在項目財務(wù)報銷管理工作中,會計人員本身具有不可推卸的責(zé)任。
    (二)項目財務(wù)報銷審計機制不完善。當(dāng)前,建筑施工企業(yè)項目財務(wù)報銷的原始票據(jù)都是先由相關(guān)負(fù)責(zé)人或者領(lǐng)導(dǎo)審批簽字,然后再交由會計人員進(jìn)行審核記賬。但是,由于相關(guān)負(fù)責(zé)人以及項目領(lǐng)導(dǎo)可能對財務(wù)規(guī)定不熟悉,而無法對票據(jù)是否合規(guī)合法進(jìn)行判斷,如果他們審批錯誤,就會對財務(wù)報銷工作產(chǎn)生不良影響,導(dǎo)致資金流失。同時,很多會計人員并未認(rèn)真進(jìn)行審核,一看到票據(jù)通過領(lǐng)導(dǎo)簽字就直接報銷,而如果對通過領(lǐng)導(dǎo)審批單不符合規(guī)定的票據(jù)退回,就可能與報賬人發(fā)生沖突。
    (三)對項目財務(wù)報銷規(guī)定不夠重視。財務(wù)報銷票據(jù)的真實性、合法性以及完整性等于經(jīng)手人、簽字人員的責(zé)任意識存在直接關(guān)系。如果報銷人員或者經(jīng)手人無視相關(guān)規(guī)定,缺乏責(zé)任意識,就可能導(dǎo)致報銷是出現(xiàn)不合理的經(jīng)費項目。在報銷票據(jù)的“驗收人”一欄簽字管理不重視,存在較大的隨意性,常常由于該項業(yè)務(wù)不相關(guān)的人員隨意填寫,無法保證票據(jù)的真實性和準(zhǔn)確性。
    建筑施工企業(yè)項目財務(wù)報銷管理存在的問題,會導(dǎo)致出現(xiàn)一些不合理的經(jīng)費支出,甚至被一些別有用心之人利用,導(dǎo)致企業(yè)資金流失。因此,建議從以下幾個方面進(jìn)一步完善建筑施工企業(yè)項目財務(wù)報銷管理工作。
    (一)建立科學(xué)的項目財務(wù)報銷管理體制。首先,需要從項目財務(wù)報銷工作實際情況出發(fā),建立會計信息責(zé)任保證系統(tǒng),從領(lǐng)導(dǎo)到各部門的負(fù)責(zé)人,再到一般會計和具體的經(jīng)辦人,都需要嚴(yán)格承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,對財務(wù)報銷的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。其次,提高會計人員的獨立性,排除行政權(quán)力對財務(wù)工作額度干預(yù),加強會計自控和審計監(jiān)控,有效杜絕報銷作假問題的發(fā)生。
    (二)完善項目財務(wù)報銷審核機制。建筑施工企業(yè)應(yīng)該采取先審核后報銷的程序,首先由財務(wù)人員對原始報銷票據(jù)得而規(guī)范性、真實性以及合法性進(jìn)行審核,符合要求的票據(jù)再由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人決定是否能夠報銷、批準(zhǔn)簽字。同時,還應(yīng)該明確規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)簽批財務(wù)報銷票據(jù)的原則、權(quán)限以及限額和需要承擔(dān)的責(zé)任,避免領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)報銷票據(jù)簽字的隨意性,降低項目財務(wù)報銷審核風(fēng)險。
    (三)加強對人員的素質(zhì)培訓(xùn)。首先,需要加強對財務(wù)人員的定期培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)新的財務(wù)工作相關(guān)法規(guī),數(shù)量掌握企業(yè)各項規(guī)章制度,確保會計資料的真實性、合法性和完整性,同時還要培養(yǎng)財務(wù)人員和經(jīng)辦人的責(zé)任意識和廉潔品質(zhì),杜絕弄虛作假,提高項目財務(wù)報銷的真實性和規(guī)范性。
    通過相關(guān)措施的實施,能夠嚴(yán)格規(guī)范項目財務(wù)報銷工作的各個環(huán)節(jié),使財務(wù)報銷工作能夠嚴(yán)格按照規(guī)定的流程執(zhí)行,同時還能進(jìn)一步提升所有人員的責(zé)任意識,杜絕在財務(wù)報銷中出現(xiàn)弄虛作假的行為,提升財務(wù)報銷的真實性和合法性,全面保障財務(wù)工作質(zhì)量。
    財務(wù)會議心得體會篇十一
    第一段:引言(約200字)。
    財務(wù)管理是企業(yè)管理中至關(guān)重要的一項內(nèi)容,它關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。在我的日常工作中,我逐漸深入理解了財務(wù)管理的重要性,并從實踐中積累了一些有關(guān)財務(wù)管理的心得體會。
    第二段:財務(wù)管理的重要性(約300字)。
    財務(wù)管理是企業(yè)管理的核心之一,它涉及到企業(yè)的每一個方面。首先,財務(wù)管理能夠幫助企業(yè)實現(xiàn)資金的合理配置,確保企業(yè)能夠及時獲得足夠的資金來運營和發(fā)展。其次,財務(wù)管理還能夠幫助企業(yè)預(yù)測和控制風(fēng)險,避免因資金不足而導(dǎo)致的倒閉。此外,財務(wù)管理還能夠為企業(yè)的決策提供重要的依據(jù),通過財務(wù)數(shù)據(jù)的分析和比較,幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層做出明智的決策。
    第三段:財務(wù)管理的實踐經(jīng)驗(約300字)。
    在財務(wù)管理的實踐中,我逐漸積累了一些經(jīng)驗。首先,要做到財務(wù)數(shù)據(jù)的及時準(zhǔn)確,這是財務(wù)管理的基本前提。為了做到這一點,我學(xué)會了使用財務(wù)軟件,能夠高效地進(jìn)行財務(wù)數(shù)據(jù)的錄入和統(tǒng)計分析。其次,要做好預(yù)算管理,合理安排和控制每一筆費用,防止財務(wù)支出超出預(yù)算。最后,要注重財務(wù)與其他部門的協(xié)調(diào)溝通,保持信息的暢通,避免因為信息不對稱而導(dǎo)致的錯失良機。
    第四段:財務(wù)管理的挑戰(zhàn)與應(yīng)對策略(約300字)。
    財務(wù)管理面臨著各種挑戰(zhàn),比如復(fù)雜的稅務(wù)政策、市場價格的波動、企業(yè)經(jīng)營的不穩(wěn)定等。為了應(yīng)對這些挑戰(zhàn),我認(rèn)為首先要不斷提高自己的財務(wù)管理能力,不斷學(xué)習(xí)和了解最新的財務(wù)政策和法規(guī)。其次,要加強與各部門的溝通和合作,形成財務(wù)與其他部門的協(xié)同效應(yīng)。最后,要勇于創(chuàng)新,不斷尋找新的財務(wù)管理方式和方法,提高財務(wù)管理的效率和質(zhì)量。
    第五段:結(jié)語(約200字)。
    財務(wù)管理是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),只有做好財務(wù)管理,才能夠保證企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。在我的工作中,我深刻認(rèn)識到財務(wù)管理的重要性,同時也感受到了財務(wù)管理的挑戰(zhàn)和樂趣。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,我相信自己能夠不斷提高財務(wù)管理的水平,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    財務(wù)會議心得體會篇十二
    預(yù)算是財務(wù)方面的基礎(chǔ),也是企業(yè)發(fā)展的保障。通過細(xì)致分析各項財務(wù)指標(biāo)并作出科學(xué)預(yù)估,可以提前發(fā)現(xiàn)潛在的財務(wù)風(fēng)險,并做好相應(yīng)應(yīng)對措施,從而有利于企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展。在實踐中,我學(xué)到了要想做好預(yù)算,需要有一個系統(tǒng)的財務(wù)報表和詳細(xì)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),同時也需要考慮市場走勢和政策變化等因素,只有這樣才能做到精準(zhǔn)預(yù)測。
    第二段:合理的資金管理是關(guān)鍵。
    資金管理是企業(yè)運營中最關(guān)鍵的部分之一,尤其在現(xiàn)代企業(yè)中,雄厚的資金實力是企業(yè)成功的基礎(chǔ)。在我的工作中,我學(xué)到了合理的資金管理需要建立起一套科學(xué)合理的資金流轉(zhuǎn)制度,包括明確收支流程和負(fù)責(zé)人、規(guī)范的經(jīng)費申請和審批流程等,從而確保企業(yè)的資金使用效率和安全性。
    第三段:分散投資應(yīng)謹(jǐn)慎。
    投資是企業(yè)獲得更多利潤的重要途徑之一,但同時也存在一定風(fēng)險。作為企業(yè)的財務(wù)人員,需要對企業(yè)的投資決策提供財務(wù)支持和分析,并幫助企業(yè)去除投資中的風(fēng)險。同時,應(yīng)該注意分散投資的問題,避免因為單一投資的失利而影響到企業(yè)的整體運營。在實踐中,我認(rèn)識到了投資的成功需要有一定的經(jīng)驗和市場洞察力,同時也需要時刻關(guān)注企業(yè)的財務(wù)狀況和市場變化,以避免出現(xiàn)不必要的財務(wù)風(fēng)險。
    第四段:長期規(guī)劃和短期控制相結(jié)合。
    長期規(guī)劃和短期控制是企業(yè)財務(wù)管理中的核心內(nèi)容之一,前者是確立企業(yè)長期目標(biāo)、規(guī)劃企業(yè)發(fā)展方向的重要途徑;后者則是幫助企業(yè)及時解決短期財務(wù)問題,從而保證公司的正常運營。如何平衡兩者之間的利益是一個需要不斷探索的問題。在我所做的工作中,我學(xué)到了要做好這個工作需要有一個完善的財務(wù)管控系統(tǒng),包括周期性的財務(wù)報告和風(fēng)險預(yù)警機制等,同時也需要有財務(wù)人員能夠?qū)?zhàn)略規(guī)劃和短期控制進(jìn)行科學(xué)有效的整合,以實現(xiàn)財務(wù)目標(biāo)和企業(yè)目標(biāo)的統(tǒng)一。
    第五段:專業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力同等重要。
    財務(wù)人員需要既有專業(yè)技能還要有領(lǐng)導(dǎo)能力,才能在企業(yè)財務(wù)管理中發(fā)揮更大的作用。在我的工作經(jīng)驗中,我學(xué)到了一個好的財務(wù)人員需要有突出的專業(yè)能力和良好的團(tuán)隊合作精神,同時也需要在與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員的溝通交流中展現(xiàn)出協(xié)調(diào)性和領(lǐng)導(dǎo)者的影響力。只有這樣,企業(yè)才能在財務(wù)管理方面取得更大的成功,實現(xiàn)企業(yè)和個人的雙贏。
    財務(wù)會議心得體會篇十三
    財務(wù)是企業(yè)中非常關(guān)鍵的一項事務(wù),財務(wù)的好壞直接影響著企業(yè)的發(fā)展。在本人的工作經(jīng)驗中,我深深體會到了財務(wù)所具有的重要性。經(jīng)過多年的實踐,我總結(jié)了一些心得體會。
    第一段:準(zhǔn)確記錄和全面歸納。
    在做財務(wù)的過程中,要準(zhǔn)確地記錄每一筆流水賬和賬目,不能有遺漏甚至是別漏,同時必須全面地歸納數(shù)據(jù)。這樣才能更好地分析和預(yù)測未來會出現(xiàn)的問題并及時進(jìn)行處理。要做到不遺漏不錯漏,需加強熟悉記賬業(yè)務(wù)規(guī)范,保證每一筆賬的完整性,清晰性以及正確性。
    第二段:審慎管理,避免造假。
    在財務(wù)管理中,有些員工不失誠信,總想著通過造假提高個人業(yè)績,不惜違反公司規(guī)定。在這種情況下,必須嚴(yán)格審查和核實記錄,如發(fā)現(xiàn)異常情況,要及時處理,并采取措施杜絕這種事情再次發(fā)生。因此,從企業(yè)管理、職業(yè)道德、法律法規(guī)和公民意識等不同角度,提高員工素質(zhì),加強教育,有效遏制行業(yè)內(nèi)丑惡的行為。
    第三段:保持透明度,謹(jǐn)慎對待財務(wù)隱私。
    財務(wù)管理中,公司財務(wù)隱私算是一個敏感的詞匯,帶有極高的保密性,因此必須謹(jǐn)慎對待。減少談?wù)摴矩攧?wù)情況,保持透明度,避免員工產(chǎn)生恐慌心理或者惡意謠言,造成顧客或供應(yīng)商不安,嚴(yán)重影響公司聲譽。如果是必須交流應(yīng)該確保在特定的場合,有特定的人員接受溝通交流,需要保密意識及應(yīng)對能力要求領(lǐng)導(dǎo)及員工具備。保護(hù)公司財務(wù)秘密是關(guān)乎企業(yè)生存和發(fā)展的大事。
    第四段:掌握公司的核心指標(biāo),合理規(guī)劃未來。
    公司需要通過對企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)的匯總分析,分析盈利和成本,計算比率指標(biāo),掌握公司的核心指標(biāo),分析出最具優(yōu)勢和發(fā)展?jié)摿Φ捻椖浚⒓右酝黄?。同時,要制定合理的成本核算方案,找到效益最大化的辦法,控制成本,提高公司的實力和競爭力。這樣,企業(yè)就能夠在激烈的市場競爭中占據(jù)更好的位置。
    第五段:創(chuàng)新思維,追求發(fā)展。
    在經(jīng)營公司財務(wù)的過程中,必須擁有創(chuàng)新思維,緊跟市場變化,采用最新的財務(wù)技術(shù)和工具,從而更好地實現(xiàn)管理目標(biāo)。同時還應(yīng)該不斷完善財務(wù)管理體系,通過新技術(shù)的應(yīng)用不斷優(yōu)化流程,加快業(yè)務(wù)的處理速度,提高工作效率,將企業(yè)帶向更高的發(fā)展。
    總之,好的財務(wù)管理是企業(yè)健康發(fā)展的重要基石,需要公司領(lǐng)導(dǎo)和員工共同努力。追求準(zhǔn)確性,審慎管理,保持透明度,掌握核心指標(biāo),不斷追求發(fā)展,才能做好財務(wù)工作,實現(xiàn)企業(yè)的長足發(fā)展。
    財務(wù)會議心得體會篇十四
    自取消省界收費站,全國聯(lián)網(wǎng)收費以來,新的收費操作系統(tǒng)軟件開始運行,收費站財務(wù)結(jié)算也產(chǎn)生了很多不同,面臨多種全新的結(jié)算方式,結(jié)合日常工作實際,總結(jié)出收費人員在結(jié)算過程中需要注意如下幾個方面:
    一是詳細(xì)記錄,準(zhǔn)確填寫。新系統(tǒng)下,與以往不同,收費員在上班期間出現(xiàn)了現(xiàn)金、pos機刷卡,以及等多種收費方式,這些都需要做到單獨存放,并詳細(xì)準(zhǔn)確做好記錄,以便回來結(jié)賬時各項數(shù)據(jù)填寫正確。因新結(jié)算系統(tǒng)無法區(qū)分現(xiàn)金與pos機、的明細(xì),所以只能靠收費員自己加強責(zé)任心,仔細(xì)認(rèn)真,詳細(xì)記錄收費明細(xì),以便能正確結(jié)算所收費額。
    二是全部回收,核對卡數(shù)?;厥誧pc卡要做到全部回收,杜絕流失,因除etc車輛外,每輛車應(yīng)該對應(yīng)一張cpc卡,如有特殊情況,如司機持紙卡,看紙卡上是否有車牌、日期,核對車輛是否正確,如無cpc卡,需向監(jiān)控核實車輛來源,并做好記錄,以便結(jié)算時,能正確核對cpc卡的張數(shù)。
    三是及時核對,確保無誤。班長在工作過程中還需注意接聽收款信息,因收費過程中收費員無法接聽信息,司機要求支付時,班長應(yīng)及時核對金額是否相符,如出現(xiàn)司機錯誤多交,造成長款,需及時聯(lián)系省中心予以退費,如出現(xiàn)少交造成短款,需及時追回,避免通行費的流失。
    四是單獨存放,做好說明。發(fā)卡人員上崗前需領(lǐng)用cpc卡,領(lǐng)用時要認(rèn)真核實cpc卡數(shù)量,上崗后,如遇特殊情況,如已刷卡車輛又倒回,或etc車輛誤刷cpc卡,應(yīng)及時做好記錄,結(jié)賬時單獨存放并說明情況,以便上交cpc卡后,財務(wù)人員及時清卡。
    財務(wù)會議心得體會篇十五
    醫(yī)院財務(wù)管理是醫(yī)院管理的一項重要工作,在醫(yī)院進(jìn)行經(jīng)濟(jì)核算、提高經(jīng)濟(jì)效益、快速發(fā)展中起著舉足輕重的作用。面對當(dāng)前社會主義醫(yī)療市場新形勢,作為這一部門的領(lǐng)導(dǎo)人——財務(wù)科長,感到責(zé)任重大,要做好并非易事。我做為醫(yī)院財務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo),從自身工作出發(fā),認(rèn)為應(yīng)從以下幾個方面做起。
    愛崗就是熱愛醫(yī)院財會工作,安心財會崗位,并為做好財會工作盡心盡力、盡職盡責(zé)。敬業(yè)就是對從事的財會工作有正確認(rèn)識和恭謹(jǐn)態(tài)度,將身心與會計工作融為一體,干一行愛一行。愛崗是敬業(yè)的基石,敬業(yè)是愛崗的升華,敬由愛升,愛由敬起。要想干好醫(yī)院財會工作,僅有熱情還不夠,還必須有很高的專業(yè)技術(shù)作保證。目前,醫(yī)療行業(yè)發(fā)展迅速,醫(yī)療市場競爭激烈,醫(yī)院會計面臨的新問題增多(如:職工醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、新農(nóng)合醫(yī)療保險賬務(wù)處理,醫(yī)院數(shù)化建設(shè)等),作為財務(wù)科長只有刻苦鉆研業(yè)務(wù),更新專業(yè)知識,掌握電腦技術(shù),提高業(yè)務(wù)能力,勇于革新,樹立良好的職業(yè)責(zé)任感和榮譽感,才能爭做行家里手,忠實地履行好自己的職責(zé)。
    會計職業(yè)道德是指在會計職業(yè)活動中應(yīng)遵循的、體現(xiàn)會計職業(yè)特征的、調(diào)整會計職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。會計行為是由內(nèi)心信念來支配的,信念的善與惡將導(dǎo)致行為的是與非,作為醫(yī)院財務(wù)科長如果會計職業(yè)道德觀念淡薄、素質(zhì)低下,就會利用職務(wù)之便貪污、揮霍、挪用公款,以身試法,走上違法犯罪的道路,給單位造成經(jīng)濟(jì)損失,影響醫(yī)院發(fā)展。因此,培養(yǎng)財務(wù)科長具有良好的會計職業(yè)道德素質(zhì)非常重要,首先要做到誠實守信,做老實人,說老實話,辦老實事,不搞虛假,保守醫(yī)院秘密,不為利益所誘惑,不為了個人和單位利益?zhèn)卧熨~目,損害國家和社會公眾利益。其次要做到廉潔自律,樹立科學(xué)的人生觀和價值觀,自覺抵制享樂主義、個人主義、拜金主義等錯誤的思想,公私分明,不貪、不占、不收禮、不同流合污,遵紀(jì)守法,盡職盡責(zé)。
    依法辦事,認(rèn)真遵守財會法律法規(guī)是會計工作保證客觀公正的前提。醫(yī)院屬于差額事業(yè)單位,經(jīng)費撥款不足,為了醫(yī)院正常運行和發(fā)展,需要增加業(yè)務(wù)收入,減少各項支出,搞好經(jīng)濟(jì)核算,作為醫(yī)院財務(wù)科長必須掌握財會法律法規(guī),如《中華人民共和國會計法》、《事業(yè)單位會計準(zhǔn)則》、《醫(yī)院會計制度》、《醫(yī)院財務(wù)制度》、衛(wèi)生部《關(guān)于加強醫(yī)療機構(gòu)財務(wù)部門管理職能、規(guī)范經(jīng)濟(jì)核算與分配管理的規(guī)定沢《醫(yī)療機構(gòu)財務(wù)會計內(nèi)部控制規(guī)定》、《醫(yī)療服務(wù)價格手冊》等,必須學(xué)法、知法、懂法,依法理財,為醫(yī)院創(chuàng)造更多財富。
    醫(yī)院財務(wù)科長要樹立參與醫(yī)院管理的意識,不能消極被動地記賬、算賬和報賬。要搞好會計核算的各項基礎(chǔ)性工作,保證會計信息真實、完整。熟悉醫(yī)院的醫(yī)療收支、成本核算、醫(yī)療設(shè)備使用等情況。充分利用掌握的大量會計信息去分析醫(yī)院經(jīng)營管理中存在的問題,運用專門的財務(wù)會計方法,有針對性地提出改進(jìn)意見和措施,反映給院長。從而使會計的事后反映變?yōu)槭虑暗念A(yù)測分析,真正起到當(dāng)家理財?shù)淖饔茫蔀獒t(yī)院決策層的'參謀助手。
    財務(wù)科長作為醫(yī)院財務(wù)管理者,不能認(rèn)為自己管錢管物就高人一籌;不能認(rèn)為會計職業(yè)在社會上吃香,就不敬業(yè)、就馬馬虎虎;不能認(rèn)為參與醫(yī)院管理決策,就自命不凡。出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度差,存在“門難進(jìn)、話難聽、臉難看”的現(xiàn)象,“看人辦事官大辦的快,官小辦的慢,無官拖著辦;“看利辦事”:利多馬上辦,利少慢慢辦,無利事不辦。必須樹立強烈的服務(wù)意識,擺正自己的工作位置。管錢管物是自己的工作職責(zé),會計職業(yè)受尊重是社會信譽高,參與管理是自己的義務(wù),只有樹立了強烈的服務(wù)意識,為管理者服務(wù)、為醫(yī)療第一線服務(wù),才能做好會計工作,履行好會計核算、監(jiān)督、管理職能,為醫(yī)院和社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    會計工作需要與各方而打交道,在會計人員辦理業(yè)務(wù)時,經(jīng)常會遇到領(lǐng)導(dǎo)、同事因?qū)嬛贫取⒇斀?jīng)法規(guī)不熟悉而出現(xiàn)爭執(zhí)。在解決各種矛盾問題時,財務(wù)科長的一言一行,一舉一動,協(xié)調(diào)溝通處理能力,顯得非常重要,它關(guān)系會計人員的形象,會計工作質(zhì)量完成的好壞,要做到不以勢壓人、以權(quán)欺人,要尊重領(lǐng)導(dǎo)、尊重同事,尊重事實,心平氣和地解釋和溝通。做到說話和氣,以誠相待,認(rèn)真聽取對方意見,以理服人;做到溝通講策略,用語講準(zhǔn)確,建議看場合;要做到大事講原則,小事講風(fēng)格,是自己存在的問題,要主動向?qū)Ψ匠姓J(rèn)錯誤,以得到對方諒解,即使自己有理也要做到文明禮貌,平等對待對方。
    堅持準(zhǔn)則,清正廉潔,率先垂范是財會干部的立身之木,是贏得醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)信服和干部群眾擁護(hù)的重要標(biāo)志。作為財務(wù)科長在工作中,必須做到公正、公平、公開,體現(xiàn)公道正派的為人,廉潔自律的品行,以德服人,以德樹威,以德率眾,塑造良好的個人形象。財務(wù)科長就像一個標(biāo)桿,自己松一寸,下邊長一尺,其身正,不令而行。只有自己首先做到,堅持準(zhǔn)則,清正廉潔,豁達(dá)大度,光明磊落,待人誠懇,對待工作敢于吃苦,樂于奉獻(xiàn),才能要求下級在工作中做到,遵章守紀(jì)、兢兢業(yè)業(yè)、廉潔奉公、加班加點、團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能在醫(yī)院財務(wù)管理工作中起到表率作用。
    財務(wù)科長在醫(yī)院管理工作中承上啟下,責(zé)任重大,工作繁忙。在日常工作中,也難免會有失誤和犯錯誤的時候,如果做到以上幾個方而,同時再學(xué)會表揚、批評、給領(lǐng)導(dǎo)提建議的藝術(shù),就一定能當(dāng)好醫(yī)院的財務(wù)科長。
    財務(wù)會議心得體會篇十六
    ---防線,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,過金錢關(guān)、當(dāng)好典范。隨著黨風(fēng)廉政建設(shè)的加強,廉潔自律對財務(wù)人員的要求顯得尤為重要。財務(wù)人員的廉潔自律,主要依靠內(nèi)部自我修養(yǎng)、自我覺悟、自我約束和外界的審計監(jiān)督、同事監(jiān)督相互作用,才能避免違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。那么,如何通過自我修養(yǎng)、自我覺悟、自我約束來實現(xiàn)廉潔自律?必須強化以下五種意識:
    一、慎獨意識。財務(wù)人員在缺乏“外力”約束的情況下,光靠自己管好自己比較難,這就要求我們財務(wù)人員一定要謹(jǐn)慎一絲不茍,潔身自好,要保持很強的自制力,較高的職業(yè)道德水準(zhǔn),不斷強化綜合素質(zhì)和政治覺悟,始終保持堅定的理想信念和清醒的政治頭腦,努力提高政治理論素養(yǎng),增強免疫力,拒腐蝕,永不沾。從而確保自己不在理財中栽跟頭、犯錯誤,牢固樹立“慎獨”意識,使其獨善其身,慎行其事。
    二、法律意識。財務(wù)人員廉潔自律。
    2---視的示范效應(yīng),對于塑造良好的學(xué)校形象也具有很重要的意義。只有把管好財、理好財、用好財、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象作為財務(wù)人員的座右銘,才能有效提升單位的良好社會形象。
    四、被監(jiān)督意識。對于財務(wù)人員來說,要自覺接受監(jiān)督,清正廉明,一身正氣。但有時對一些問題自己發(fā)現(xiàn)不了,通過各種方式、各種渠道的監(jiān)督,讓別人提個醒,打個招呼,查找出存在的問題,就可以避免出現(xiàn)大的紕漏。因此,財務(wù)人員必須主動接受來自審計監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等各式各樣的監(jiān)督,讓各種監(jiān)督的外因轉(zhuǎn)化為內(nèi)因而起作用,樹立財務(wù)人員的良好形象,促進(jìn)財務(wù)工作為單位的發(fā)展服好務(wù)。
    五、防微杜漸意識。許多違規(guī)違紀(jì)者都是經(jīng)歷了一個漸變的過程,是量變到質(zhì)變的結(jié)果。由于他們開始對一些“小事”不注意,使其逐漸順坡滑下去,終于陷入“沼澤”而不能自拔。所以,我們財務(wù)人員一定要從細(xì)微處著手,從“小事”
    4---。
    官不清,則政不明,吏不良,則社稷危。在任何一個時代,任何一個社會,任何一種政治體制下,反腐倡廉均是社會的主旋律。腐敗是一張溫床,躺在這張溫床上,安逸享樂的思想便會滋長,不勞而獲而的欲望便會膨脹,貪贓枉法的行為便會越演越烈。
    作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在中國特色社會主義建設(shè)的偉大進(jìn)程中,堅定自己的理想信念、強化反腐拒變的能力是在勤奮工作之外,必須具備的必要素質(zhì)。下面,我結(jié)合自己的工作實際,談?wù)剬Ω瘮栴}的看法,希望組織給與批評指正。
    一.以科學(xué)的理論武裝自己,堅定黨員的理想信念。
    面對新形勢和新任務(wù),黨員干部必須認(rèn)真學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”和十七屆六中全會的有關(guān)文件,在思想上嚴(yán)格要求自己,注重自身的黨性修養(yǎng)和理論學(xué)習(xí),在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致。
    作為財務(wù)工作者,我全身心地投入。
    6---眼鏡對待人和事。我堅持用廉潔的標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行自我約束,自覺保持清廉純潔的作風(fēng),不斷改造自己的世界觀、人生觀、價值觀,加強家庭美德、職業(yè)道德、社會公德修養(yǎng),努力養(yǎng)成廉潔自律、潔身自好的習(xí)慣。
    三、關(guān)于預(yù)防腐敗的幾點思考。
    相對懲治腐敗而言,預(yù)防腐敗的工作任務(wù)更加艱巨。必須在堅決懲治腐敗的同時,更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè)。
    第一,應(yīng)當(dāng)按照《建立健全懲治和預(yù)防預(yù)防腐敗體系2008~2010年工作規(guī)劃》提出的到2012年建成懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架的要求,盡快建立一整套嚴(yán)密有序、層次分明、標(biāo)本兼治、以防為主的反腐敗法律體系。從內(nèi)容上看,這幾大門類又可細(xì)分為宣傳教育、廉潔自律、權(quán)力規(guī)范、監(jiān)督管理、查辦案件、懲戒規(guī)定、國際合作、權(quán)利保障、組織建設(shè)等若干個子類。
    第二,從建立和完善監(jiān)督體制和機。
    8---做好每一件事,擔(dān)當(dāng)自己肩上的每一份責(zé)任,對黨、工作、同事給予我的每一份信任負(fù)責(zé),踏踏實實完成好每一件工作,扮演好作為一名黨員財務(wù)工作者的角色。我將發(fā)揮我的智慧,用我的熱情、激情為礦山發(fā)展做貢獻(xiàn)!
    10---定要將自律與他律相結(jié)合,時時刻刻保持政治上的清醒、行動上的廉潔自律,做到自重、自警、自省、自勵,并接受周圍群眾的監(jiān)督。作為交通運輸行業(yè),我們要通過深入學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,貫徹’四大紀(jì)律、八項要求’,使廣大黨員干部堅持良好的思想、學(xué)習(xí)、工作、生活、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),不斷提高道德修養(yǎng),增強反對奢侈浪費和廉政勤政的意識。
    12---。
    總之,廉潔應(yīng)是共產(chǎn)黨人生命的第一要義,我們必須加強自我約束和監(jiān)督,以實際行動反腐倡廉,使工作更’陽光’!
    14---貢獻(xiàn),對自己也是一種肯定;如果失職瀆職,濫用職權(quán),甚至以權(quán)謀私,對黨、對國家、對人民則是一種犯罪,最終也會毀了自己。如盧建中把黨和人民賦予的權(quán)力作為自己謀取私利的本錢,以為權(quán)就是錢,有了權(quán)就可以撈錢,從而見利忘義,利用手中權(quán)力之便收受他人賄賂人民幣100多萬元,成了金錢、美色的俘虜。因此,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須明白,權(quán)力是誰給的,手中的權(quán)力應(yīng)該為誰謀利;凡濫用權(quán)力者,必將受到制裁。從而做到警鐘常敲,時時警醒自己,時刻不忘權(quán)力為民所用、利為民所謀、情為民所系。只有這樣,才能經(jīng)得起金錢的誘惑,永葆共產(chǎn)黨、人民公仆的本色。
    3、牢記艱苦奮斗精神,切實抓好反腐倡廉。
    16----。
    財務(wù)會議心得體會篇十七
    1.在集團(tuán)財務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了華品成本費用的管理,明確了成本費用的分類,重新整理了科目,為加強了項目管理,分門別類的計算實際消耗的費用項目,真實反映當(dāng)期的成本。為績效管理提供參考依據(jù)。
    2.規(guī)范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品臺帳,從易耗品的購買、領(lǐng)用全面跟蹤,方便企業(yè)更全而的了解這些價值較低物資的分布情況,加強管理。
    3.規(guī)范商業(yè)公司財務(wù)帳套布局設(shè)置,根據(jù)商業(yè)公司特點,設(shè)置相應(yīng)帳套,通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用,能夠及時有效的反映財務(wù)數(shù)據(jù),滿足未來經(jīng)營管理的`需要。
    1.認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,進(jìn)一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強化會計檔案的管理等。
    2.按規(guī)定時間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財務(wù)報表,及時申報各項稅金。
    3.根據(jù)集團(tuán)的指示,對華品公司會計電算化情況進(jìn)行了備案,使財務(wù)工作符合財政部的需要,更加規(guī)范化,為不斷提高財務(wù)工作質(zhì)量而努力。
    1.按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)行登記、分析,對各項收入監(jiān)督、審核,制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,與各分公司、集團(tuán)財務(wù)管理部建立了良好的合作關(guān)系。
    2.在緊張的工作之余,加強財務(wù)部團(tuán)隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊。作為一個基層財務(wù)工作管理者,注意充分發(fā)揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。提高團(tuán)隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象。
    3.正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門新的稅收申報要求,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。
    4.作為基層管理者,我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者,是集團(tuán)財務(wù)管理部對外的一個窗口。要想做好財務(wù)工作,除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,這樣才能保證在目前的情況下,大家都能夠主動承擔(dān)工作。
    新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),本人決心再接再厲,更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍,精細(xì)化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益"、“優(yōu)化財務(wù)管理手段"等,這樣,就足以對公司的財務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為起點,做到細(xì)致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,挖2掘財務(wù)活動的潛在價值。
    財務(wù)會議心得體會篇十八
    作為一個學(xué)生,買東西,用錢,制定預(yù)算都與財務(wù)有關(guān),又如何管理自己的財務(wù)呢?經(jīng)過一段時間的實踐,我對財務(wù)管理有了進(jìn)一步的認(rèn)識和體會,下面將從學(xué)會理財,制定預(yù)算,存錢規(guī)劃,避免消費陷阱和改變消費觀念五個方面展開闡述。
    一、學(xué)會理財。
    在生活中我們經(jīng)常會遇到理財?shù)膯栴},但如果你沒有財務(wù)知識,這對你來說是一大難題,所以我們應(yīng)該學(xué)習(xí)如何理財。我認(rèn)為最重要的是增加自己的收入途徑。首先多利用自己的時間去做兼職工作,將多余時間變成收入,其次可以嘗試一些創(chuàng)新性的方法,如在校時間售賣自己的物品,或者用自己的專業(yè)技能幫助別人賺取報酬。不斷增加收入是讓自己理財?shù)氖滓徊健?BR>    二、制定預(yù)算。
    制定預(yù)算可以讓我們更好地了解自己的開支情況,避免不必要的花費,更好的規(guī)劃我們未來的生活。在制定預(yù)算時,我們應(yīng)該先理清自己每月收入與支出的具體情況,然后根據(jù)實際情況,制定一個符合自己的預(yù)算,分別列出固定支出和非固定支出的預(yù)算,并盡量按照預(yù)算執(zhí)行。在制定預(yù)算時,我們還應(yīng)該注意聚焦于實際,不要制定過于寬松的預(yù)算,這樣容易導(dǎo)致開支的超支。
    三、存錢規(guī)劃。
    存錢是每個人都需要學(xué)會的一項重要技能,因為它可以讓我們在緊急的時候有足夠的積蓄。在存錢規(guī)劃的過程中,我們應(yīng)該注意三個方面。第一是定期儲蓄,這是最為基礎(chǔ)的一種方法,可以通過銀行儲蓄、公積金等方式實現(xiàn)。第二是選擇適合自己的理財產(chǎn)品,如銀行定期存款、貨幣基金等,可以適當(dāng)提高自己的資產(chǎn)收益。第三是投資,可以嘗試購買股票、債券等理財產(chǎn)品,但在投資之前,一定要學(xué)習(xí)相關(guān)知識和規(guī)則,才能更好地保值增值。
    四、避免消費陷阱。
    在生活中,我們往往會被一些消費陷阱所困擾,如超市促銷、濫用信用卡等,所以我們需要了解并避免這些陷阱。在購買商品時,我們應(yīng)該注意了解商品的品質(zhì)和價值,不要被過多的促銷或打折所吸引。在使用信用卡時,我們應(yīng)該注意根據(jù)自己的實際消費情況選擇信用卡,不要輕易申請,避免欠債和透支。
    五、改變消費觀念。
    我們在消費中應(yīng)該養(yǎng)成合理和健康消費的觀念,避免盲目跟風(fēng)和浪費。在購買商品時,應(yīng)該注意選擇包裝簡潔、無損傷和環(huán)保的商品,避免購買過度包裝的商品。在選擇休閑娛樂方式時,我們應(yīng)該盡量選擇健康的方式,如戶外運動、讀書等,避免長時間的游戲和電視。
    總之,財務(wù)管理的重點在于我們對自己的財務(wù)狀況的了解和管理,只有養(yǎng)成科學(xué)的理財習(xí)慣,學(xué)會規(guī)劃和管理資產(chǎn),才能讓我們的財務(wù)生活更加健康和豐富。
    財務(wù)會議心得體會篇十九
    轉(zhuǎn)眼間又跨過一個年度之坎,回首這一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
    年初,xx公司會計憑證使用涉及到每個公司和部門,下文后財務(wù)部進(jìn)行電話通知,x月份實行逐步換新的辦法,x月份要求全面試行。試行一個月時間來看,主要暴露出來的問題是單子如何填寫與審批程序怎么走。針對這些問題,我們組織各公司綜合管理人員進(jìn)行交流,明確有關(guān)事項,解決設(shè)計上的不足。xxxx年x月份,針對會計憑證管理試行情況,再一次征求各公司對報銷單據(jù)意見,根據(jù)大家的建議,對會計結(jié)算單據(jù)作進(jìn)一步完善,并于xxxx年x月xx日下發(fā)了有關(guān)規(guī)定。
    經(jīng)過財務(wù)合同管理月活動,財務(wù)部的管理意識加強了,管理能力也得以提高,財務(wù)部從會計核算向財務(wù)管理邁出了關(guān)鍵的一步,但我們的管理水平離公司發(fā)展的需要還有很大的差距,需要我們不斷地完善和提高。
    核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作,資金的結(jié)算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計報表的編制、稅務(wù)申報等各項工作開展都能有序進(jìn)行、按時完成。
    1、會計審核。
    會計審核是把好企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)鍵,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,決不應(yīng)個人面子而放松政策。
    如,親親家園項目地處余杭良諸,根據(jù)稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項目地稅務(wù)機關(guān)提供的發(fā)票,否則建設(shè)單位不得在稅前列支,為此我們對工程發(fā)票的來源嚴(yán)格審核,并將此項規(guī)定傳達(dá)到項目公司,目前工程量大的施工單位均在當(dāng)?shù)囟悇?wù)機關(guān)辦理相關(guān)手續(xù),并使用當(dāng)?shù)囟悇?wù)機關(guān)提供的發(fā)票。
    在審核中發(fā)現(xiàn)一些臨時工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理,我們在嚴(yán)格審核退回的同時,幫助他們聯(lián)系稅務(wù)機關(guān)如何開具工程發(fā)票的事宜,使企業(yè)雙方利益都得到有效的.保障。
    2、材料核算材料占工程成本比重較大,同時也是保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要因素之一。通過甲供材料的方式,解決了這方面的質(zhì)量問題,但在價格這個不確定因素上難以控制,從下半年開始建筑材料價格“公司財務(wù)工作年終x、銷售管理春節(jié)前后按揭放款緩慢,針對這個問題,姚笑君副總裁親自督陣,由財務(wù)部與銷售部門進(jìn)行了核對查明原因,并催促銀行放款。并明確了職責(zé),按揭資料由銷售部門負(fù)責(zé),整理完整的資料提供給按揭放款銀行的同時,將名冊報財務(wù)部,財務(wù)負(fù)責(zé)催放工作,在規(guī)定放款期限內(nèi)未放款的由財務(wù)與銀行交涉并查明原因。
    3月份公司加強了財務(wù)部銷售管理力量,加強了對銷售臺帳的審核,加快了財務(wù)銷售明細(xì)的編制,及時與銷售部的銷售月報表進(jìn)行核對,并對銷售計劃完成情況、銷售政策執(zhí)行、未收款原因進(jìn)行分析,提出有關(guān)措施。如:從x月份開始銀行有關(guān)個人住房借貸的門檻提高,要求客戶提供的資料增加和借貸額度的控制,建議在簽約及辦理按揭前與客戶說明情況,或了解清楚客戶的相關(guān)信息,避免按揭辦理后反復(fù)工作;對銀行提出的黑名單客戶抓緊催促辦理相關(guān)手續(xù),并對這批客戶多加關(guān)注。
    3、稅務(wù)政策及納稅申報。
    運用稅務(wù)政策,向稅務(wù)機關(guān)申報集團(tuán)公司向下屬子公司計提管理費的申請,經(jīng)杭州市地方稅務(wù)局檢查審核于xxxx年x月xx日下文批復(fù)同意杭州建設(shè)集團(tuán)有限公司對杭州山水人家xx有限公司、杭州坤和建設(shè)有限公司等x戶企業(yè)按不超過當(dāng)年銷售收入x%的比例提取xxxx年度總機構(gòu)管理費。萬元。
    對xxxx年養(yǎng)老保險進(jìn)行清算,整個集團(tuán)養(yǎng)老保險分四個公司交費,今年社區(qū)公司也單獨開戶交費。在集團(tuán)參保人員較多,各公司人員都有,不利于管理,我們看出參保人按塊劃分,集團(tuán)公司主要納入集團(tuán)本部、山水公司、三墩公司員工及外派人員;公司員工劃到余杭;客旅中心劃入客旅分公司;社區(qū)員工由社區(qū)統(tǒng)一辦理;寧波當(dāng)?shù)厝藛T在寧波公司辦理。這樣利于管理,對該項費用支出便于掌握,主要還是有利于接受稅務(wù)與社保的檢查。
    財務(wù)會議心得體會篇二十
    一、加強自身學(xué)習(xí),不斷提高修養(yǎng),樹立正確的人生觀、價值觀。
    市場經(jīng)濟(jì)的條件下,從事管理工作,特別是掌握一定權(quán)利的人,無論權(quán)利大小,都會受到形形色色的誘-惑,在誘-惑面前是否堅持原則,往往決定工作的力度和效果。只有清正廉潔,才能走得正、站的直,腰桿硬,工作才能有底氣,只有這樣才能取得成績,也才能在一個部門、單位長期站住腳。在工作之余,我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司和上級黨委政府的有關(guān)文件精神,保持警鐘長鳴、自檢自醒,更堅定了自己對廉潔自律的認(rèn)識。
    二、堅持原則、按章辦事。按章辦事、抓好落實是加強廉政建設(shè)和廉潔自律的重要環(huán)節(jié)。
    在具體工作中,能認(rèn)真落實企業(yè)和上級的各項制度要求,始終堅持以企業(yè)利益為重,凡事出于公心,堅持原則,按制度辦事。在一些經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)中,堅持以企業(yè)利益為重,公平、公正、公開辦理,對分管的費用開支都能多方調(diào)查了解、嚴(yán)格監(jiān)督把關(guān),并按照財務(wù)審批制度予以落實,認(rèn)真接受領(lǐng)導(dǎo)和職工的監(jiān)督。同時加強對下屬人員的管理,充分利用各種時機對分管人員談心、打招呼、敲警鐘,把廉潔自律工作做在前頭、抓在事前。到建材公司工作以后,負(fù)責(zé)的工作范圍比以前更大、具體的情況也了解的少,這種情況下,我對每項工作都做到多方了解情況、認(rèn)真調(diào)查研究,避免出現(xiàn)失誤,在物資采購方面綜合考慮質(zhì)量、價格等因素,做到心中有數(shù),及時提出自己的意見和建議,并嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)格維護(hù)企業(yè)利益,沒有出現(xiàn)質(zhì)次價高、損公肥私等問題。
    三、廉潔自律,以身作則,充分發(fā)揮模范作用。
    我深刻地認(rèn)識到廉政建設(shè)對各行各業(yè)的重要意義,作為財務(wù)人員,也要緊跟時代步伐,響應(yīng)黨中央的號召,時刻不忘清風(fēng)亮節(jié)、廉潔自律,我作為財務(wù)工作者,從三個方面淺談對財務(wù)人員廉政建設(shè)工作的體會。
    一、清正廉潔須防患于未然馬克思主義哲學(xué)觀強調(diào)了人的意識的反作用力,思想是行動的先導(dǎo),優(yōu)良的精神文化是指引和約束具體行為的強大動力。反腐倡廉工作一直是推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點,從某種意義上講也是對個人思想道德品質(zhì)的深度考驗。
    二、清正廉潔與職業(yè)道德溶為一體職業(yè)道德是各行各業(yè)的行動指南,財務(wù)人員的清正廉潔體現(xiàn)于職業(yè)道德規(guī)范之中,是社會主義經(jīng)濟(jì)利益對財務(wù)工作的要求,是指導(dǎo)財務(wù)人員具體實踐的引路明燈。
    三、清正廉潔重在落實、貴在堅持廉政的基本內(nèi)涵是:"廉"為"政"服務(wù),"政"以"廉"長存。黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是我們必須長期堅持的重要任務(wù),是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、建立健全防腐體系的必然要求。
    要真正做到廉潔自律,會計人員必須把會計職業(yè)道德規(guī)范的要求轉(zhuǎn)化為自己的自覺意識,強調(diào)自我解剖、自省自律、自警自勵,強化守法意識、誠信意識、廉潔意識、敬業(yè)意識、原則意識、責(zé)任意識、管理意識、技能意識、風(fēng)險意識。當(dāng)前,會計人員尤其要克服以下幾種不良的思想狀況。
    一是缺乏敬業(yè)意識。有的會計人員認(rèn)為會計工作整天就是與數(shù)字打交道,做會計工作沒有出息,前途渺茫,一心想調(diào)離會計工作崗位。
    二是缺乏責(zé)任意識。有的會計人員總是抱怨社會不公平、風(fēng)氣不正、領(lǐng)導(dǎo)不重視自己,并以此作為工作馬虎、差錯不斷,工作不積極、推諉拖沓的借口。
    三是缺乏技能意識。有的會計人員不注意專業(yè)培訓(xùn)和專業(yè)學(xué)習(xí),會計理論水平、業(yè)務(wù)技能、操作能力較差,不能適應(yīng)新形勢和新情況的變化。四是缺乏管理意識。不少會計人員只滿足于會報報銷、做做賬,認(rèn)為這樣就是完成自己的任務(wù)了,沒有意識到會計是一項經(jīng)濟(jì)管理工作,更沒有意識到要從企業(yè)和單位財務(wù)管理的角度做好自己的工作。
    廉潔自律是財務(wù)工作人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)和道德準(zhǔn)則,是實踐"三個代表"重要思想的前提。我們首先必須要知道什么是"廉潔自律"。具體來說,"廉潔"主要體現(xiàn)在二個方面:一是在對待錢物上不貪不占;二是在紀(jì)律上要令行禁止。"自律"就是自我約束自己,自己管住自己,自己完善自己。
    作為一名財務(wù)人員,應(yīng)該具有更高的認(rèn)識境界、更多的真誠和更強的自覺性,切實在思想上筑起拒腐防變的堅強防線,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,過金錢關(guān)、當(dāng)好典范。
    隨著黨風(fēng)廉政建設(shè)的加強,廉潔自律對財務(wù)人員的要求顯得尤為重要。財務(wù)人員的廉潔自律,主要依靠內(nèi)部自我修養(yǎng)、自我覺悟、自我約束和外界的審計監(jiān)督、同事監(jiān)督相互作用,才能避免違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
    那么,如何通過自我修養(yǎng)、自我覺悟、自我約束來實現(xiàn)廉潔自律?必須強化以下五種意識:
    一、慎獨意識。
    財務(wù)人員在缺乏"外力"約束的情況下,光靠自己管好自己比較難,這就要求我們財務(wù)人員一定要謹(jǐn)慎一絲不茍,潔身自好,要保持很強的自制力,較高的職業(yè)道德水準(zhǔn),不斷強化綜合素質(zhì)和政治覺悟,始終保持堅定的理想信念和清醒的政治頭腦,努力提高政治理論素養(yǎng),增強免疫力,拒腐蝕,永不沾。從而確保自己不在理財中栽跟頭、犯錯誤,牢固樹立"慎獨"意識,使其獨善其身,慎行其事。
    二、法律意識。
    財務(wù)人員廉潔自律水平的不斷提高,是一個由低到高、由被動到自覺的過程,而財經(jīng)法紀(jì)在這一過程中的作用是不可忽視的,它具有規(guī)范性和強制性的特點。不斷刻苦學(xué)習(xí)黨和國家的財經(jīng)法規(guī),培養(yǎng)自己良好的行為習(xí)慣,將"他律"轉(zhuǎn)變?yōu)樽月?,進(jìn)而轉(zhuǎn)化為自身的思想道德要求,形成較強的自律能力,即在個人獨立工作和無人監(jiān)督的情況下,能用他律警戒自己,在一些不良傾向和錯誤思潮萌芽時,會把它制止住或克服掉,堅決做到不義之財不取,違規(guī)的錢物不取,真正實現(xiàn)不貪不占、拒腐防變,提高"遵紀(jì)守法是自律的基本要求"這一認(rèn)識,明白"常在河邊走,就是不濕腳"是自律的主要途徑。
    三、自省意識。
    要時時、事事、處處檢點自己的理財言行,是財務(wù)人員必備的品格,也是財務(wù)人員本身所應(yīng)具備的客觀要求。財務(wù)人員的言行舉止會直接影響到財務(wù)工作作風(fēng)的好壞,在端正黨風(fēng)、改善理財風(fēng)氣等方面具有不可忽視的示范效應(yīng),對于塑造良好的學(xué)校形象也具有很重要的意義。只有把管好財、理好財、用好財、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象作為財務(wù)人員的座右銘,才能有效提升單位的良好社會形象。
    四、被監(jiān)督意識。
    對于財務(wù)人員來說,要自覺接受監(jiān)督,清正廉明,一身正氣。但有時對一些問題自己發(fā)現(xiàn)不了,通過各種方式、各種渠道的監(jiān)督,讓別人提個醒,打個招呼,查找出存在的問題,就可以避免出現(xiàn)大的紕漏。因此,財務(wù)人員必須主動接受來自審計監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等各式各樣的監(jiān)督,讓各種監(jiān)督的外因轉(zhuǎn)化為內(nèi)因而起作用,樹立財務(wù)人員的良好形象,促進(jìn)財務(wù)工作為單位的發(fā)展服好務(wù)。
    五、防微杜漸意識。
    許多違規(guī)違紀(jì)者都是經(jīng)歷了一個漸變的過程,是量變到質(zhì)變的結(jié)果。由于他們開始對一些"小事"不注意,使其逐漸順坡滑下去,終于陷入"沼澤"而不能自拔。所以,我們財務(wù)人員一定要從細(xì)微處著手,從"小事"做起,堅持厲行節(jié)約,反對奢侈浪費,"惡小"絕不可忽視,"善小"不可不為,牢固樹立防微杜漸意識,真正做到防患于未然,以便在復(fù)雜的社會環(huán)境中,抵制各種腐朽思想的侵蝕,弘揚財務(wù)人員的浩然正氣。
    通過學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則,我們更加深刻地認(rèn)識到廉潔從業(yè)對各行各業(yè)的重要意義,作為財務(wù)人員,也要緊跟時代步伐,響應(yīng)黨中央的號召,時刻不忘清風(fēng)亮節(jié)、廉潔自律;作為一名財務(wù)工作者,我就從以下方面淺談對財務(wù)人員廉潔從業(yè)的心得體會。
    (一)愛崗敬業(yè)。
    這就要求財務(wù)人員充分認(rèn)識并珍惜、熱愛本職工作,自覺主動履行崗位職責(zé);以積極向上的健康心態(tài),正確處理責(zé)權(quán)利三者的關(guān)系;具備強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和高度負(fù)責(zé)的精神,做到恪盡職守。
    (二)熟悉法規(guī)。
    財務(wù)工作涉及面廣,為了正確處理各方面關(guān)系,要求財務(wù)人員必須熟悉財經(jīng)方針政策和各種會計法律法規(guī)與制度,確保財務(wù)操作的正確性。只有熟悉了準(zhǔn)則、具備了嫻熟的會計技能,才會遵循準(zhǔn)則、堅持準(zhǔn)則,做到客觀公正。
    (三)依法辦事。
    財務(wù)工作以法律法規(guī)為指導(dǎo),以會計處理為載體,涉及社會經(jīng)濟(jì)生活中的所有經(jīng)濟(jì)事項和各色人物等,財務(wù)人員必須自覺遵守《會計法》和相關(guān)的會計規(guī)章制度,正確處理國家、集體和個人三者利益關(guān)系,把好關(guān)口,依法理財,做到"不唯上,不唯情、不唯錢,只唯法"。
    (四)客觀公正。
    財務(wù)工作的首要職能就是對各項經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行客觀公正的記錄與反映,離開了實際發(fā)生的客觀經(jīng)濟(jì)事項進(jìn)行會計處理只能是造假賬。對一些特殊會計事項的處理必須堅持客觀公正的原則,這不僅是職業(yè)道德規(guī)范的要求,也是財務(wù)人員個人品德的體現(xiàn)。
    (五)廉潔奉公。
    財務(wù)工作與錢、財、物緊密相聯(lián),這就要求財務(wù)人員在職業(yè)活動中必須廉潔自律、奉公守法、公私分明,以國家、集體的利益重于一切為最高原則;保持和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉創(chuàng)業(yè)的傳統(tǒng)作風(fēng);在思想上筑起一道防污染和拒腐蝕的堅不可摧的壁壘,始終保持清醒的頭腦,經(jīng)受住各種考驗。
    財務(wù)會議心得體會篇二十一
    人要得到成長,就必須嚴(yán)格要求自己,不斷地吸收知識。學(xué)校也是如此,學(xué)校要獲得發(fā)展,人是最主要的。人是一種投資期限長,見效慢的資源,是否注重人力資本的投資,如何進(jìn)行投資,是一個學(xué)校能否獲得發(fā)展的關(guān)鍵。對員工進(jìn)行培訓(xùn)是投資的一種普遍大方式。這次教育財務(wù)人員培訓(xùn)是非常成功的,既有理論講座,又有實際工作。
    總結(jié)。
    大家的積極性都被調(diào)動起來。
    教育局聘請一些專家教授,特別是實際經(jīng)驗豐富的專家,有針對性地進(jìn)行講座,是一種非??扇〉姆绞健H绻麊T工對這方面知識不了解,通過講座,可以使其有一個大致的認(rèn)識,拓寬了知識面,目前對其工作或許沒有多大的作用,但從長遠(yuǎn)來看是一種知識財富的積累。如果員工對這方面的知識有所了解,那更會引發(fā)興趣,深入系統(tǒng)地去掌握知識,并且會進(jìn)行思考,在實際工作中加以運用。培訓(xùn)的內(nèi)容有;票據(jù)管理財務(wù)處理規(guī)范與流程,審計工作實務(wù),新政府會計制度,學(xué)校食堂財務(wù)管理等等。以前在學(xué)校里,聽到的,學(xué)習(xí)的大多是零基預(yù)算,認(rèn)為其是一種先進(jìn)的方式。通過講座,我了解到,原來全面預(yù)算管理是一種最廣泛使用的學(xué)校管理方法。
    2018年,是教育財務(wù)管理規(guī)范年。會計不僅會做賬,還會查賬,及了解審計工作情況。學(xué)會預(yù)算與核算,不斷提高業(yè)務(wù)能力。
    特別是松滋市教育局計財科李仁忠科長作學(xué)校食堂財務(wù)管理的講座,對我的幫助很大,學(xué)校食堂財務(wù)要單獨核算,定期公開賬務(wù)。食品采購要索證索票,規(guī)范采購行為及人員管理,食品儲存建立臺賬管理,日清月結(jié)。學(xué)會成本核算,為學(xué)校為學(xué)生搞好后勤服務(wù)。
    學(xué)校治理結(jié)構(gòu)和財務(wù)治理結(jié)構(gòu)的潛在問題,再加上學(xué)校以現(xiàn)代企業(yè)制度為標(biāo)準(zhǔn)加強科學(xué)管理的需要,導(dǎo)入全面預(yù)算管理是必要的。全面預(yù)算管理指在學(xué)校管理中,對與學(xué)校的存續(xù)相關(guān)的投資活動、經(jīng)營活動和財務(wù)活動的未來情況進(jìn)行預(yù)期并控制的管理行為及其制度安排。對學(xué)校而言,會計信息失真可能與目標(biāo)利潤壓力過大有關(guān)。而調(diào)整成本費用,調(diào)節(jié)利潤。全面預(yù)算需要滿足各預(yù)算表之間的平衡關(guān)系,降低了預(yù)算的隨意性,也為經(jīng)營者利潤調(diào)整設(shè)了障礙,從而確保學(xué)校會計信息的真實性。預(yù)算不單單是財務(wù)部門的職能,和學(xué)校里的各個部門都是息息相關(guān)的。有可能的話,預(yù)算管理應(yīng)當(dāng)設(shè)獨立的預(yù)算管理機構(gòu),并形成“金字塔”型的全面預(yù)算管理組織體系。在學(xué)校里,可以設(shè)立預(yù)算管理委員會,負(fù)責(zé)審查批準(zhǔn)整個學(xué)校的預(yù)算方案,協(xié)調(diào)預(yù)算的編制、調(diào)整、執(zhí)行、分析和考核,設(shè)立獨立的預(yù)算部,負(fù)責(zé)組織編制和審查批準(zhǔn)本企業(yè)預(yù)算方案并協(xié)調(diào)預(yù)算的調(diào)整、執(zhí)行、分析和考核,設(shè)立的預(yù)算部,負(fù)責(zé)組織編制和審查批準(zhǔn)本企業(yè)預(yù)算方案并協(xié)調(diào)預(yù)算的調(diào)整、執(zhí)行、分析和考核。依此類推,直至學(xué)校內(nèi)所有層級的法人都設(shè)立相應(yīng)的全面預(yù)算機構(gòu)。在各法人學(xué)校內(nèi)部的各部門,負(fù)責(zé)參與預(yù)算的管理。不同的是,學(xué)校內(nèi)部之間由許多具有獨立資格組成,各學(xué)校應(yīng)當(dāng)獨立地編制其全面預(yù)算。
    培訓(xùn)可以使大家學(xué)到很多東西。由于大家分布在各個地方,平時只聞其聲,聽其名,而不見其人。通過培訓(xùn),可以進(jìn)行面對面的交流,增強了彼此間的默契,有利于今后工作的順利開展。如果有可能的話,培訓(xùn)活動應(yīng)該多舉辦,不一定要全部人員,可以是局部地區(qū)培訓(xùn)。也可以是不同部門的人員在一起培訓(xùn),增強部門間的合作。溝通的多了,問題就少了,工作就可以更加順利了。
    今后,更加努力工作,為學(xué)校,為學(xué)生,為大家搞好后勤服務(wù)工作,為。
    教學(xué)。
    服務(wù),作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。