好的方案應該具備可行性和可操作性，能夠?qū)崿F(xiàn)預期效果并解決問題。制定方案時需要考慮到未來的發(fā)展和變化，不要只關(guān)注眼前的問題。以下是小編為大家整理的方案制定范文，供大家參考。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇一
xx縣城關(guān)信用社按照縣聯(lián)社“三比一創(chuàng)”活動領(lǐng)導組安排部署，在全社上下開展了以“比學習、比作風、比技能、創(chuàng)優(yōu)業(yè)績”為主題的“三比一創(chuàng)”競賽活動。
一、健全組織機構(gòu)。該社成立了活動領(lǐng)導小組，同時落實工作責任，保證了活動的同步安排、同步展開、同步實施、同步推進。
二、廣泛宣傳發(fā)動。該社緊緊圍繞活動主題，充分利用宣傳欄、黑板報等形式，積極抓好對全體員工的學習領(lǐng)會和宣傳發(fā)動，讓“三比一創(chuàng)”主要內(nèi)容在全體員工中深入人心。
三、積極穩(wěn)步推進。為使“三比一創(chuàng)”活動順利開展，該社根據(jù)自身實際，在全社開展了一系列活動：每周組織全體員工進行一次集中學習，學習有內(nèi)容、有筆記，理論學習有心得體會，并舉辦專門的學習專欄，對員工心得體會進行學習交流，上墻公布；全體員工在社領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，想事業(yè)、謀發(fā)展，并爭當踐行晉城辦事處“雙十禁”的帶頭人；組織全社員工開展業(yè)務技能大比武，為參加全縣信合系統(tǒng)業(yè)務技能大比武選拔尖刀選手。通過一系統(tǒng)的活動，該社各項業(yè)務經(jīng)營指標穩(wěn)步發(fā)展，為實現(xiàn)全年各項業(yè)務經(jīng)營目標創(chuàng)造了良好條件。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇二
為深入貫徹落實黨的xx屆六中全會精神，培育和弘揚社會主義核心價值觀，進一步弘揚中華民族傳統(tǒng)文化，緬懷革命先烈，繼承革命傳統(tǒng)，不斷加強全體干部職工思想道德水平和精神文明建設程度的一項精神文明創(chuàng)建活動。根據(jù)市文明辦要求，經(jīng)研究決定，清明節(jié)期間認真組織開展"我們的節(jié)日清明節(jié)"主題活動，具體方案如下：
一、活動主題。
清明節(jié)系列活動的主題是"親近自然、弘揚傳統(tǒng)、關(guān)愛家人"。
二、活動時間。
2019年3月31日--4月10日。
1.開展"網(wǎng)上祭英烈"活動。各支部要發(fā)動網(wǎng)絡志愿者進行網(wǎng)上祭奠，引導廣大人民群眾積極參與網(wǎng)上祭奠活動，表達對先烈的感恩和敬仰，同時各支部要自行開展各種形式的緬懷活動，至少上報一篇信息和圖片。
責任支部：局屬各支部。
2.開展緬懷革命先烈活動。組織廣大干部群眾為革命先烈掃墓，開展重溫入黨誓詞活動。
責任支部：機關(guān)支部。
3.在局大廳大屏幕上滾動播放開展"文明祭奠"倡議，引導干部職工用鮮花、植樹、網(wǎng)上掃墓等文明生態(tài)等方式開展祭奠活動。
責任單位：信息中心支部。
4.開展志愿者服務活動。組織志愿者開展文明勸導，愛護資源環(huán)境等志愿服務活動。
責任單位：儲備(整理)中心支部。
四、活動要求。
各科室、站、單位、執(zhí)法隊要認真宣傳清明節(jié)開展"文明祭奠"的重要意義，將文明祭奠和為革命先烈掃墓作為推進精神文明建設和社會主義核心價值體系建設、提高干部職工道德修養(yǎng)的有力抓手，引導干部職工樹立"厚養(yǎng)薄葬"的新觀念，發(fā)揚中華民族"尊老愛幼、孝親敬老"的傳統(tǒng)美德。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇三
全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動開展以來，我作為單位主要負責人，在按照市委統(tǒng)一部署，抓好市人社局“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的同時，我堅持以身作則，帶頭學習、帶頭查擺、帶頭整改，現(xiàn)將我個人的自查情況報告如下：
一、查擺措施。
按照集中教育活動深入查擺、解決問題階段任務要求，對照個人思想、工作實際，端正態(tài)度，抱著把問題查準查透的思想，采取多種措施深入開展查擺。
(一)以學習促查擺。一是深入學習活動教材，學習黨的理論著作，學習國家有關(guān)法規(guī)政策，學習段喜中書記在全市領(lǐng)導干部大會、“一創(chuàng)雙優(yōu)”動員大會講話精神，對照自己的思想工作實際進行反思，在思想觀念方面有了新的認識。二是隨我市黨政考察團到豫北五市、山東兩市進行考察學習后，通過現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗介紹、實地考察，對自身存在的不足有了更加全面的認識。三是帶頭參加市發(fā)改委、市統(tǒng)計局、市審計局、市財政局專家舉辦的專題講座，進一步開闊了視野，提高了認識。
(二)廣泛征求意見和建議。一是開展廣泛的談心活動，與班子成員談，與中層干部談，與廣大干部職工談，談工作、談理念、談思路，通過廣泛的談心活動，進一步找到了自身存在的不足，學習了其他同志的優(yōu)點，了解了大家的想法，增進了隊伍凝聚力。二是召開了重點科室、局屬單位負責人參加的務虛會，通過座談，征集了一些意見和建議，對進一步完善自我、改進工作發(fā)揮了積極作用。三是開門查擺，到省人社廳匯報工作征求意見，到縣(區(qū))基層調(diào)研征求意見，向廣大干部職工發(fā)放意見表，征求意見的和建議，對推動活動深入開展發(fā)揮了積極的作用。
(三)接受案例教育和警示教育。對近年來人事招錄、人事考試、就業(yè)資金、醫(yī)保基金、軍轉(zhuǎn)安置、養(yǎng)老基金、失業(yè)基金、中午禁酒、婚喪喜慶事宜大操大辦等十三件涉及人力資源和社會保障工作以及干部作風方面的典型案例進行了深入學習，到省內(nèi)黃監(jiān)獄接受警示教育，做到了警鐘長鳴。
(四)認真匯總梳理。對于各方面征求到的意見，我進行了認真匯總和梳理，結(jié)合個人的自我查擺和日常工作中發(fā)現(xiàn)的問題，主要有五個方面的問題。
二、存在的突出問題。
在思想觀念方面：創(chuàng)新性工作措施還不夠，對人事人才、社會保障所面臨的新情況新問題缺乏系統(tǒng)研究，有時感到研究政策較少。在工作中有時還受到思維定式影響，突破舊框框、舊體制、舊機制的力度不夠。
在工作作風方面：一是抓工作不夠具體，安排多，檢查少，獎懲激勵機制不夠健全，存在抓落實不到位的現(xiàn)象。二是整個部門的工作效率、服務水平有待提高，隊伍存在工作不主動、不負責任、推諉扯皮和不作為、慢作為等現(xiàn)象。
在抓班子、帶隊伍方面：忙于會議和日常工作事務，和班子成員交流少，和同志們談心少，對整個隊伍的思想、組織建設抓的不緊，盯得不死。特別是對個別干部思想作風不扎實、個別干部存在“官本位”思想、整個隊伍中個別干部年齡偏大等群眾集中反映的問題缺乏工作力度。
在工作推進方面：一是事業(yè)單位人事管理還不夠規(guī)范，面對新形勢，一些程序的制定和落實進度較慢。二是職工退休審批程序還有待進一步完善，需要在便民、快捷上下功夫。三是企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部聯(lián)席會議機制還需要健全。
在廉潔自律方面：有時對自己要求不夠嚴格，有時有公車私用現(xiàn)象，有時招待標準過高，有時有吃請、請吃現(xiàn)象。
三、整改計劃。
針對這些問題，我建立了個人整改臺賬，明確了整改時限，制定了整改措施，下一步將逐項抓好落實。
(一)加強學習，樹立創(chuàng)新意識。一是加強政治理論學習，拓展視野、拓展思路，拓展能力，為創(chuàng)新工作夯實基礎。二是加強調(diào)研，進一步掌握全市人社工作基本情況，摸清基本情況和底數(shù)。三是注意分析人社工作面臨的新形勢，分析工作中存在的問題，及時提出有針對性、預見性的辦法和應對措施。
(二)建立完善制度，規(guī)范機關(guān)管理。一是建立工作臺帳，用臺帳督導工作。二是建立督導機制、完善考核機制。認真解決工作中效率不高、服務不到位等問題。三是建立工作責任制，公開服務承諾。四是完善黨務、政務、財務等方面的制度?？恐贫韧苿庸ぷ鳎瑒?chuàng)新思維方式，建立領(lǐng)導機制、工作機制、督導機制。
(三)抓好班子，帶好隊伍。一是每年對班子成員及中層以上干部定出創(chuàng)新課題，將其工作重點、難點、亮點及創(chuàng)新工作列入臺帳。二是積極開展談心活動，和班子成員經(jīng)常溝通交流，與其他同志一年不少于1至2次。三是定期召開專題民主生活會，開展批評與自我批評。
(四)創(chuàng)新思路，抓好各項工作的落實。一是認真落實政策，積極推進實施績效工資。二是穩(wěn)步推進事業(yè)單位人事制度改革，逐步實現(xiàn)事業(yè)單位人員由身份管理變?yōu)閸徫还芾怼Ｈ羌訌妼I(yè)技術(shù)人員隊伍管理，積極推進職稱聘后管理，解決干好干壞一個樣的問題。四是制定完善職工退休審批制度。建立職工退休審批專家?guī)?，每次審批隨機抽取專家，縣區(qū)一次50人，市直一次20人審批，實行上門服務。一站式辦公，集中審批。五是建立企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部聯(lián)系會議內(nèi)部運作機制。對軍轉(zhuǎn)干部反映的問題建立協(xié)調(diào)機制、落實機制，確保軍轉(zhuǎn)干部整體穩(wěn)定。
(五)強化服務，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。一是加強思想教育，提出促進就業(yè)像對待自己孩子、強化社會保障像對待自己父母的工作要求。二是強化干部職工服務意識，強化宗旨搞服務，換位思考搞服務，明確職責搞服務，樹立形象搞服務，切實提高服務水平和服務質(zhì)量。三是加強監(jiān)督檢查，凡出現(xiàn)吃、拿、卡、要等現(xiàn)象，嚴格按照《濮陽市人力資源和社會保障局行政問責暫行辦法》及有關(guān)制度規(guī)定追究責任。
四、整改取得了初步成效。
通過建臺賬，抓落實，目前對一些方面的一些問題，已經(jīng)采取了整改措施，取得了初步成效。
(一)創(chuàng)新思想觀念，進一步理清了工作思路。結(jié)合人社工作面臨的新形勢、新任務，通過學習、借鑒先進經(jīng)驗，我認為人社工作要想在經(jīng)濟社會發(fā)展中找到作為，必須堅持“圍繞主線，服務大局，突出重點，穩(wěn)中求進”的總體思路，堅持“大人才”、“大民生”、“大就業(yè)”、“大保障”、“大服務”的工作理念，堅持目標管理、責任制推進的工作機制，突出就業(yè)、社會保障、人才服務、人事制度改革、公務員隊伍管理等重點工作，統(tǒng)籌安排，有序推進。
(二)加強監(jiān)督管理，嚴肅了紀律。明確了工作紀律。第一，今后局行政班子例會、局黨組會議在雙休日或晚上召開，一般不占用工作時間。第二，在全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動期間，對違反中午禁酒、婚喪嫁娶等廉政紀律或效能投訴查證屬實的，從嚴處理。第三，嚴格執(zhí)行機關(guān)各項管理制度，對違反公車使用、公務接待、財務等紀律的'，從嚴處理。第四，嚴格請銷假制度，班子成員、科室長、局屬單位班子成員外出，包括節(jié)假日在內(nèi)，必須向一把手請假，一般干部由主管領(lǐng)導批準。第五，在全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動期間，除特殊要求，不安排參加會議以外的外出考察、交流、洽談活動。
(三)創(chuàng)新制度辦法，解決了一批社會熱點、難點問題。一是將群眾關(guān)心、社會關(guān)注的5大類53項業(yè)務工作項目、政策依據(jù)、工作程序、辦理時限、責任科室(單位)、責任人、聯(lián)系方式等內(nèi)容面向社會進行公開承諾，主動接受社會監(jiān)督，并明確規(guī)定效能投訴查證屬實的要對部門和個人“一票否決”。二是制定了企業(yè)職工退休審批實施辦法，完善了機關(guān)事業(yè)單位進人程序，對企業(yè)職工退休審批、人事手續(xù)辦理實行集中審批、一站式服務，進一步提高了工作效率。三是職稱評聘實行指標一次下達、當年不再遞補的辦法，通過量化積分、按成績層層推薦、召開專家評委會、異地評審等程序，有效避免了人情因素，確保了公平公正。四是協(xié)調(diào)周邊三省七市，建立了三省七市勞動能力鑒定協(xié)作機制，今后對工傷、病退鑒定實行異地聘請專家、異地鑒定等方式，確保了勞動能力鑒定的準確和公正。五是初步解決了一批信訪“老大難”問題，一些歷史遺留問題得到了有效解決，為維護社會穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。
(四)強化服務意識，為社會辦理了一些實事好事。一是積極推行人才公開招聘工作，為我市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘200名工作人員，目前筆試工作已經(jīng)完成，正在組織面試。二是建立了醫(yī)療保險門診統(tǒng)籌制度和異地就醫(yī)結(jié)算制度，城鎮(zhèn)居民看病、報銷費用更加方便、快捷。三是使用擴大失業(yè)保險基金支出范圍試點政策，為市針紡服裝公司、金地商廈兩家破產(chǎn)改制企業(yè)職工支付經(jīng)濟補償金缺口275.24萬元，惠及465人，為我市國企改制提供了資金保障。四是組織開展國家、省“人民滿意的公務員”先進事跡巡講活動，在公務員隊伍中進一步弘揚了新風正氣，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。五是與中原油田人力資源處簽訂了關(guān)于共同促進濮陽人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展的合作協(xié)議書，進一步加強油地人力資源共享、油地共建工作。
雖然在集中教育活動中，自己查出了一些問題，采取措施初步解決了一些問題，但是與組織的要求相比，與社會各界的期望相比，我還有許多的工作要做，還需要再接再厲，貫徹好市委、市政府的工作部署，執(zhí)行好上級的有關(guān)政策，抓好班子、帶好隊伍、創(chuàng)新觀念、完善制度、優(yōu)化作風、優(yōu)化環(huán)境，帶頭抓好各項任務的落實，用“一創(chuàng)雙優(yōu)”的精神推動人社工作發(fā)展，為建設富裕、和諧、美麗新濮陽做出自己應有的貢獻。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇四
縣委決定在全縣開展“創(chuàng)新思想觀念、優(yōu)化干部作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中教育活動。為確?；顒娱_好局、起好步、氛圍濃，切實抓好學習教育工作，結(jié)合我鄉(xiāng)教育工作實際，特制定如下工作方案。
指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞建設富裕、和諧、美麗新的奮斗目標，緊密聯(lián)系思想工作實際，堅持把學習教育貫穿活動始終，堅持以自我學習、自我教育為主，吃透精神，深入開展學習討論活動。通過強化學習、深入討論，深刻認識開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重大意義，破除妨礙科學發(fā)展的思想觀念，樹立合心合力，共謀發(fā)展的和諧意識；樹立時不我待，奮起直追的趕超意識，努力開創(chuàng)縣經(jīng)濟社會發(fā)展新局面。
學習內(nèi)容。
以《全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學習資料匯編》、市委書記段喜中在縣調(diào)研講話和縣委書記張建國在全縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員會上的講話為主要學習內(nèi)容，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，學習十七大以來歷次中央全會精神以及加強黨的建設特別是有關(guān)作風建設的重要論述。學習省委關(guān)于“四個重在”、“三具兩基一抓手”的工作要求。學習市委、縣委關(guān)于“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的有關(guān)文件及市委、縣委、教育局領(lǐng)導同志的講話?？h教育局開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動相關(guān)文件。學習黨紀、政紀方面有關(guān)黨風、廉政、效能、糾風的規(guī)定。重點學習領(lǐng)會段喜中同志提出的“三帶頭九講”、“樹立三種意識”、“五個需要思考的問題”等。各學校也可結(jié)合各自實際增加學習內(nèi)容，編寫自己的學習教材。
學習形式。
采取中心組學習與組織專題輔導、集中學習與個人自學、全面學習與重點學習、分析討論與查擺問題、學習討論與外出考察相結(jié)合的方法。要列出若干專題，提出學習主題、閱讀篇目、閱讀時間和思考重點，集中學習時側(cè)重于發(fā)言討論。活動辦公室要組織教育系統(tǒng)干部職工外出學習，對口邀請相關(guān)專家領(lǐng)導進行輔導。要對照全面建設富裕、和諧、美麗新的奮斗目標，圍繞段喜中同志提出的五個需要思考的問題，深入開展專題討論，查擺各自的差距和問題，理出各自的`工作目標和工作思路。各學校要采取看光盤、聽報告、召開座談會等靈活多樣的方式方法，創(chuàng)新學習形式，深化學習效果。
學習督導。
中心校“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室督導組要認真檢查督導各學校的學習情況，調(diào)閱抽查重點單位、重點人員的學習筆記。每周二之前各督導組要從所督導的單位中選出3-5篇優(yōu)秀討論稿和心得體會文章報活動辦公室，活動辦公室擇優(yōu)上報局活動辦公室?；顒愚k公室要對學習情況進行考試驗收，考試結(jié)果在全鄉(xiāng)通報。
重點活動。
1、編印系列學習材料。發(fā)放《市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學習資料匯編》（系列），印發(fā)段喜中同志在縣調(diào)研講話、張建國同志、吳公芳同志在全縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員會上的講話，作為“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學習資料。
2、組織3場報告會。集中教育活動期間，分別邀請專家和局領(lǐng)導作3場輔導報告。
3、觀看2部影片。x月中、下旬，分系統(tǒng)組織全鄉(xiāng)領(lǐng)導干部集中觀看《焦裕祿》、《紅旗渠》兩部電影。
4、組織1次“愛我家鄉(xiāng)，共建美麗新”主題演講比賽。根據(jù)局活動辦公室通知精神，xx月中旬至xx月中旬組織“愛我家鄉(xiāng)，共建美麗新”演講比賽，擇優(yōu)推薦參加縣教育局舉辦的演講比賽。
5、組織1次“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動征文比賽?；顒愚k公室x月xx日前發(fā)出通知，號召全縣廣大教職員工結(jié)合“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，撰寫理論文章、心得體會，報送中心?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室，于x月xx日前評出一、二、三等獎文章若干篇，擇優(yōu)向局活動辦公室推薦。
6、組織2次學習考試。20xx年xx月底和20xx年x月中旬，對中學領(lǐng)導班子、學校校長組織2次考試驗收，考試結(jié)果在全鄉(xiāng)通報。
學習要求。
1、切實加強領(lǐng)導。各學校要高度重視，把“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為全鄉(xiāng)當前的一項重大政治任務擺上工作的突出位置，列入重要議事日程，抓好抓實。學校領(lǐng)導干部要高度重視學習，中心校領(lǐng)導帶頭、各學校一把手帶頭，切實發(fā)揮好表率作用，扎實推進學習教育的各項工作。
2、保證學習時間。要用足用活25天的學習時間，集中學習不得少于10天，每周二、四下午和周六全天為集中學習時間，自學時間可自行安排，但不得少于40學時。集中學習要做好筆記，并結(jié)合思想實際和工作實際撰寫心得體會。要嚴格執(zhí)行簽到制度、請銷假制度、補課制度，集中學習必須全員參加，因特殊情況不能參加集中學習的，事后要及時補課，確保學不漏人、人不漏課、課不漏時。
3、營造學習氛圍。各學校要密切關(guān)注學習教育工作的進展情況，深入挖掘、大力宣傳報道各學校開展學習活動的新舉措、好做法，多角度、多途徑、全方位搞好學習教育工作的宣傳。各學校要通過黑板報、宣傳欄、宣傳標語等形式廣泛進行社會宣傳，迅速掀起學習熱潮，營造出濃厚的學習氛圍。
4、搞好學習總結(jié)?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動結(jié)束后，各學校要對學習教育工作進行全面回顧，撰寫不少于3500字的學習總結(jié)，個人要寫出不少于xx字的學習總結(jié)。學習總結(jié)不能泛泛而談，要具體詳實，有事例、有思考、有措施。各學校學習總結(jié)于201月10日前報送中心?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇五
根據(jù)市委《關(guān)于在全市深入開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的實施方案》精神，為切實抓好局機關(guān)“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動大討論階段活動，制定本實施方案：
一、目標要求。
開展創(chuàng)新思想觀念大討論活動，要深入貫徹落實黨的十七大精神，以科學發(fā)展為主題，以機關(guān)干部為重點，以學習、討論、查擺為主要形式，堅持學習貫徹始終，開展討論貫徹始終，擺問題貫徹始終，促使局機關(guān)廣大干部群眾進一步牢固樹立機遇意識、創(chuàng)新意識、拼搏意識，用超前的理念、超前的思路、超前的謀劃、超強的力度、超常的做法、超硬的作風，全面創(chuàng)新思想觀念，實現(xiàn)教育體育事業(yè)又好又快發(fā)展。
二、主要內(nèi)容。
創(chuàng)新思想觀念是貫徹落實科學發(fā)展觀的客觀要求，是我局各項工作爭一流、全面工作上臺階的形勢需要，是促進教育體育事業(yè)又好又快發(fā)展、構(gòu)建和諧富裕文明新濟源的思想基礎。要下大力氣做好大討論階段的各項工作，在大討論中全面創(chuàng)新思想觀念，不斷推進教育體育工作的全面進步。具體要做到“三破除，三樹立”：
一要堅決破除反應遲鈍、被動應付的落后思想，樹立機敏迅速、乘勢而上的機遇意識。重點解決局機關(guān)部分干部職工對教育體育工作形勢等方面的模糊認識，解決其科學分析問題能力不強，發(fā)現(xiàn)機遇、把握機遇能力不強，自覺發(fā)展、加快發(fā)展愿望不強的問題。進一步明確教育轉(zhuǎn)軌時期的指導思想，進一步探索素質(zhì)教育工作的思路途徑。教育廣大干部群眾把思想凝聚到市委關(guān)于教育體育工作的重大戰(zhàn)略、重大部署上，凝聚到推進教育體育事業(yè)加快發(fā)展上來，掃清一切不利于加快發(fā)展的認識誤區(qū)和思想障礙，主動出擊、搶占先機，增強創(chuàng)造性做好工作的自覺性、主動性，切實把機遇轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展的動力，轉(zhuǎn)化為實實在在的發(fā)展業(yè)績。
二要堅決破除滿足現(xiàn)狀、低標準工作的落后思想，樹立未雨綢繆、敢為人先的創(chuàng)新意識。重點解決局機關(guān)部分干部群眾中存在的滿足現(xiàn)狀、不思進取、拖拉散漫、工作平淡的傾向和不敢創(chuàng)新、不愿創(chuàng)新、因循守舊的思想意識，樹立強烈的緊迫感和責任感，增強發(fā)展的前瞻性，敢于突破舊框框的束縛，敢于突破過去的經(jīng)驗和做法，想別人所未想，干別人所未干。
三要堅決破除盲目樂觀、不謀事干事的落后思想，樹立聞雞起舞、只爭朝夕的拼搏意識。重點解決部分干部群眾對教育體育近年來取得的成績盲目樂觀，陶醉于已取得的成績和榮譽上，而看不到工作中存在不足的問題。教育廣大干部職工認清教體工作目前面臨的形勢，以創(chuàng)建全國教育強市為目標，以“教育質(zhì)量管理年”活動為主線，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，牢牢把握“和諧、管理、質(zhì)量、發(fā)展”四大主題，強力推進教體事業(yè)又好又快發(fā)展，為建設富裕、文明、和諧新濟源提供強有力的智力支持和人才保障。
三、活動安排。
第一，理論學習。
1、組織形式：以組織學習和專題講座相結(jié)合，在重點學原文的同時，舉辦主題講座，由局領(lǐng)導主講。
2、學習內(nèi)容：主要學習國家領(lǐng)導人黨風建設、科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、加快城鄉(xiāng)一體化建設、建設社會主義新農(nóng)村、推進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展等重大戰(zhàn)略思想和相應的教育法律法規(guī)及業(yè)務知識。（具體安排見附件一）。
3、專題報告及講座：積極參加全市組織的專題報告會；結(jié)合教育工作實際，邀請教育專家做專題報告；局領(lǐng)導和相關(guān)科室負責人做專題講座：（具體安排見附件二）。
4、學習時間及要求：
學習時間安排：每周二、四下午和周六全天為集中學習討論時間，自學時間可自行安排，但不得少于40學時，集中討論學習時間不得少于5天。
學習要求：每次集中學習討論都要認真做好文字記錄，每次學習都要寫出不少于1000字的心得體會，（用稿紙書寫，不得寫在學習筆記上。）每次討論都要寫出不少于1000字的發(fā)言稿，每次活動都要收集裝訂成冊。
每周二之前各科室要將上周討論總結(jié)和至少一篇優(yōu)秀討論稿報“一創(chuàng)雙優(yōu)”辦公室。辦公室將根據(jù)各科室報送情況擇優(yōu)在教育網(wǎng)站上刊登。
大討論階段結(jié)束后，每個人都要結(jié)合個人思想實際和工作實際，寫出一篇不少于xx字的總結(jié)，各科室要寫出不少于3000字的總結(jié)，并送交局“一創(chuàng)雙優(yōu)”辦公室。
第二，大討論。
專題一：以創(chuàng)新思想觀念為主題，就如何探索素質(zhì)教育途徑展開討論，實現(xiàn)思想觀念的創(chuàng)新，推動教育改革，保證新課改工作的落實和素質(zhì)教育的實效。
責任領(lǐng)導：
組織責任人：
責任科室：辦公室、教研室。
專題二：以優(yōu)化干部作風為重點，就創(chuàng)建全國教育強市需要什么樣的干部作風展開討論。
責任領(lǐng)導：
組織責任人：
責任科室：
專題三：以黨風廉政建設為重點，重點討論教育管理與經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)系，與社會和諧穩(wěn)定的關(guān)系，與新農(nóng)村建設、城鄉(xiāng)一體化的關(guān)系。
責任領(lǐng)導：
組織責任人：
責任科室：計劃財務科、紀檢監(jiān)察室。
第三，演講比賽。
3月11日，以黨支部為單位，在全機關(guān)開展一次“濟源是我家、發(fā)展靠大家”演講選拔賽活動。然后選拔1-2名優(yōu)秀選手參加市里的比賽，力求取得優(yōu)異成績。
第四，查擺問題。
在學習討論的基礎上，圍繞學習和討論的內(nèi)容著重查擺四個方面的問題：
一是“思想不新”的問題。有的人不想學、不愿學、不善學，淺嘗輒止、斷章取義、照抄照搬，創(chuàng)新能力不強，滿足于現(xiàn)狀，憑老經(jīng)驗、老方法辦事，缺乏對經(jīng)濟社會發(fā)展的深層思考和長遠謀劃。特別是思想觀念不適應素質(zhì)教育的要求的問題。
二是“工作不實”的問題。有的干部作風浮漂、精神不振，因循守舊、不思進取，熱衷于做表面文章，弄虛作假，欺上瞞下，說的多、干的少，不講效率、不求效果。特別是不適應創(chuàng)全國教育強市的要求的問題。
三是“作風不硬”的問題。有的干部服務意識不強，工作主動性不夠，碰到困難就退、碰到矛盾就避、碰到難題就推，不作為、亂作為、搞特權(quán)，門難進、臉難看、事難辦。特別是不適應建立和諧社會需要的問題。
四是“落實不力”的問題。有的干部大局意識不強，對決策部署執(zhí)行乏力，合著自己的就干，合不著自己的就推，對上欺騙領(lǐng)導、對下糊弄群眾，致使問題得不到解決而造成群眾集體上訪。
查擺問題要在3月23日前結(jié)束，各支部、科室要形成書面材料報“一創(chuàng)雙優(yōu)”辦公室，并在媒體上刊登。
四、保障措施。
嚴格學習紀律。要嚴格紀律，建立完善的簽到制度、請銷假制度、補課制度，集中學習討論必須全員參加，因公出差或事假病假等特殊情況不能參加集中學習的，事后要及時補課，確保單位學不漏人、人不漏課、課不漏時。
營造學習氛圍。要通過宣傳欄、宣傳標語等形式廣泛進行宣傳，迅速掀起學習討論熱潮。教育電視臺、濟源教育網(wǎng)站、濟源教育等媒體要開設專欄，密切關(guān)注學習討論階段的工作進展情況，深入挖掘、大力宣傳開展學習討論活動的新舉措、好做法，在全局營造出濃厚的學習宣傳教育氛圍。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇六
按照黨委政府安排,根據(jù)分工分線要求,結(jié)合開展尤其對正在開展的“一創(chuàng)雙優(yōu)”學習活動，在領(lǐng)導和同志們的幫助支持下，做了一些工作,也取得了一些成績，但客觀地說，無論是工作實效，還是個人自身建設，都還存在著一些問題和不足。主要是：
一是從思想上看，解放深度不夠。習慣于用舊觀念看問題，以老經(jīng)驗辦事情，導致視野不夠?qū)挕⑺季S不夠新、思路不夠活。
二是從作風上看，動真碰硬不夠。在實際工作中，遇到阻力和難題，有時會因為怕得罪人而產(chǎn)生一種懈怠情緒，如在分管的工作中，有時會遇到矛盾繞道走，缺乏認真、頂真、較真的工作態(tài)度。
三是從工作上看，能力水平不夠。由于平時對學習抓得還不夠,尤其是學習科學發(fā)展觀有關(guān)理論與分工的實際工作在如何有機結(jié)合上，所進行的思考和探索都做得不夠，以致在實踐中常常感到在本領(lǐng)和能力上有欠缺。對照新形勢、新任務和科學發(fā)展的要求，亟待提高履職水平。
四是從自律上看，嚴于律已不夠。實事求是地說，雖然本人一直注重并能夠自覺遵守廉政方面的'原則性規(guī)定，但在個別細節(jié)和小節(jié)上，也還有一些需要克服和改進的地方。
根據(jù)排查的不足，按照組織的要求，為更好地開展工作，做出成績，本人將在今后努力做好以下二點：
一是努力虛心學習。牢固樹立加強學習、不斷學習、終生學習的觀念，做到認真參加組織安排的學習實踐科學發(fā)展觀等各種學習活動，同時注重自覺抓好自學，努力通過學習促進知識更新、加快觀念轉(zhuǎn)變、推進思想解放、提高工作能力。
演講發(fā)言。
我的發(fā)言完了，敬請領(lǐng)導和同志們批評、幫助。
創(chuàng)先爭優(yōu)先進黨委發(fā)言材料。
機關(guān)黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)民主生活會上的講話稿。
2011年民政干部黨建周年講話。
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三亮一創(chuàng)活動實施方案篇七
我市開展一創(chuàng)雙優(yōu)活動，通過一段時間的認真學習，我受到的觸動很大，現(xiàn)談談自己的一點粗淺的心得體會。
本次活動要求：廣大干部職工理想信念進一步堅定，思想觀念進一步創(chuàng)新;通過集中教育活動，破除自我滿足、不顧大局、僵化保守，脫離實際、追求享樂、個人主義的思想觀念;樹立創(chuàng)新學習、科學發(fā)展、敢為人先、顧全大局、求真務實、廉潔自律的理念。當看到自我滿足這個詞，心中受到很大觸動。我也明白當民政干部不能永遠有自我滿足心態(tài)，但從未靜下心來反省自我，加強學習，借助講正氣，樹新風這股東風，我要給自己制定一個發(fā)展自我、提高素質(zhì)的發(fā)展計劃。
其一：多反省，找差距。十余年來，雖然工作上取得了不小的成績，自我也時常陶醉于年年先進，沾沾自喜，不思進取。通過學習，深刻認識到，自已的思想是多么的狹隘，固步自封是多么的可笑。思想解決的程度，決定了自已進步的尺度，我要以這次一優(yōu)雙創(chuàng)活動為起點，不斷解放思想，多反省，找差距，在今后的工作中取得更大的成績。
其二：多學習，增才干。講學習，歷來十分重要。我們這個國家和民族，自古以來就十分重視學習、講究學問之道而著稱于世。俗話說，領(lǐng)導干部要活到老，學到老，改造到老。這句話對我們同樣適用。當今時代知識在不斷更新，知識的海洋太浩瀚了，稍有懈怠，就會落伍。民政工作是繁忙，但我們只要發(fā)揚擠與鉆的精神，先擠出時間來學習，然后再鉆研進去,就沒有學不好的。因此我要多閱讀理論專著、學科專業(yè)書籍、文哲書籍，來提高自己的文化底蘊，增強自己的理論水平，擴展視野，更新知識。同時陶冶自己的情操、凈化心靈、增加自己的文學素養(yǎng)，不能再和同事嬉哈閑聊中打發(fā)時光，不能沉迷網(wǎng)絡游戲。要與經(jīng)典握手，與名著相伴，與大師交流，與先哲對話，不斷積累智慧，不斷地充實專業(yè)知識，不斷改進工作方法。
其三：多修練，養(yǎng)大氣。世界上最寬廣的是大海，比大海更寬廣的是人的胸懷。歷史上擁有寬廣胸懷的人被千古傳誦。我要培養(yǎng)自己寬闊的胸襟，不斷拓展自己的視野，陶冶自己的情操，培育自己的涵養(yǎng)。正確對待工作中的得與失，不發(fā)無謂的牢騷，甘于清貧，耐得住寂寞。在日常工作中與同事和睦相處，工作中與同事合作交流，互相學習，取長補短，不保守，不藏私心，共同促進濮陽市的發(fā)展，維護中原辦的榮譽。
撐一枝竹篙，向竹林更深處漫嗍。作為一名基層民政工作者，要不斷學習，與時俱進，要自覺肩負起引扶老助貧的神圣使命，為保障轄區(qū)困難群眾的基本生活作出應有的貢獻。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇八
。各學校要高度重視，把“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為全鄉(xiāng)當前的.一項重大政治任務擺上工作的突出位置，列入重要議事日程，抓好抓實。學校領(lǐng)導干部要高度重視學習，中心校領(lǐng)導帶頭、各學校一把手帶頭，切實發(fā)揮好表率作用，扎實推進學習教育的各項工作。
要用足用活25天的學習時間，集中學習不得少于10天，每周二、四下午和周六全天為集中學習時間，自學時間可自行安排，但不得少于40學時集中學習要做好筆記，并結(jié)合思想實際和工作實際撰寫心得體會要嚴格執(zhí)行簽到制度、請銷假制度、補課制度，集中學習必須全員參加，因特殊情況不能參加集中學習的，事后要及時補課，確保學不漏人、人不漏課、課不漏時。
各學校要密切關(guān)注學習教育工作的進展情況，深入挖掘、大力宣傳報道各學校開展學習活動的新舉措、好做法，多角度、多途徑、全方位搞好學習教育工作的宣傳各學校要通過黑板報、宣傳欄、宣傳標語等形式廣泛進行社會宣傳，迅速掀起學習熱潮，營造出濃厚的學習氛圍。
?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動結(jié)束后，各學校要對學習教育工作進行全面回顧，撰寫不少于3500字的學習總結(jié)，個人要寫出不少于xx字的學習總結(jié)。學習總結(jié)不能泛泛而談，要具體詳實，有事例、有思考、有措施。各學校學習總結(jié)于2011年1月10日前報送中心校“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇九
持續(xù)五年春節(jié)后安排的第一項工作都是“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，足見市委、市政府的重視程度。剛才，自力同志傳達了《林業(yè)系統(tǒng)“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動實施意見》，請大家會后認真貫徹落實。下面，結(jié)合林業(yè)工作實際，就如何開展好“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動講幾點意見。
“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動自開展以來，到今年已經(jīng)是第五個年頭了。幾年來，不管面臨著什么樣的發(fā)展形勢，市委、市政府都堅持每年集中一段時間開展這項活動。這項活動緊扣“創(chuàng)新思想觀念、優(yōu)化干部作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”這一主題，不斷創(chuàng)新活動的形式，豐富活動的內(nèi)涵，使活動年年有新特色，年年有新亮點，年年有新成效。通過幾年的實施，林業(yè)系統(tǒng)干部職工的思想觀念不斷創(chuàng)新，為民服務意識明顯增強；工作作風有了較大轉(zhuǎn)變，辦事效率和服務質(zhì)量有所提高；林業(yè)發(fā)展環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，廣大林業(yè)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的良好局面進一步形成。通過全局上下的努力，，我們先后榮獲省級文明單位、全省林業(yè)目標管理先進單位等多項榮譽；荒山造林工程先后受到了國家局李育材常務副部長、省委書記盧展工、省委常委劉春良等領(lǐng)導的高度肯定，盧展工為此賦予濟源新時代的愚公精神?？梢哉f，“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動已經(jīng)成為林業(yè)事業(yè)又好又快發(fā)展的一個重要載體，這就需要我們把這項活動作為一項長效機制，堅持不懈地抓下去。
是“十二五”規(guī)劃的開局之年，濟源林業(yè)建設也面臨著難得的發(fā)展機遇：國家對林業(yè)工作空前重視，把林業(yè)建設好與壞、快與慢提到了保障國家生態(tài)安全的高度來認識；市委、市政府提出了創(chuàng)建全國綠化模范城市和國家森林城市的目標，并要求加快南太行、沿黃生態(tài)屏障區(qū)建設，全面改善生態(tài)環(huán)境，為把濟源建成中原經(jīng)濟區(qū)充滿活力的新興中心城市做出積極貢獻。當前，林業(yè)處于新一輪加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期。機遇與挑戰(zhàn)并存，拼搏與輝煌同在。新的形勢和任務，對我們林業(yè)人提出更高的要求，如果我們還是在已經(jīng)取得的成績面前沾沾自喜、自我陶醉，還是停留在現(xiàn)有的工作標準和按部就班的工作狀態(tài)上，就會不知不覺喪失進取的動力，錯過所有的`發(fā)展機會，淪落人后。在這樣的關(guān)鍵時刻，就需要通過持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，讓我們時刻保持清醒頭腦、牢記使命，克服驕傲自滿的思想和放松懈怠的情緒，切實把思想認識統(tǒng)一到市委的重大部署上來，從全市林業(yè)發(fā)展穩(wěn)定全局和戰(zhàn)略高度出發(fā)，認真領(lǐng)會教育活動的指導思想、目標任務和基本要求，充分認識開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重要意義，把開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為一項重要而緊迫的政治任務，自覺行動起來，切實抓緊抓好抓出效果。
二、正確把握、準確理解把握今年集中教育活動的新要求。
今年我市的“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動主要針對具有行政審批職能和涉企涉民生的部門，林業(yè)局是這次20個重點單位之一。與往年相比，今年的集中教育活動時間更集中、針對性更強、要求更具體，這就需要我們增強六種意識（創(chuàng)新意識、機遇意識、憂患意識、全局意識、為民意識、責任意識），正確把握、準確理解今年集中教育活動的新要求、新內(nèi)涵，思想上更加重視、行動上更加自覺、把開展活動本身作為解放思想、轉(zhuǎn)變作風的過程，用活動的扎實推進來檢驗我們思想解放、作風轉(zhuǎn)變的成效。
今年“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的最大特點就是把“用領(lǐng)導方式轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”確定為活動主題。圍繞轉(zhuǎn)變領(lǐng)導方式的要求，市委提出了活動要突出“發(fā)展、創(chuàng)新、效能、為民”四個重點，以此作為轉(zhuǎn)變領(lǐng)導方式的切入點。
演講發(fā)言。
（二）創(chuàng)新是動力。創(chuàng)新是林業(yè)事業(yè)發(fā)展的不竭動力。在推動林業(yè)發(fā)展的實踐中，每個干部職工都是創(chuàng)新的主體，處處都有創(chuàng)新的空間，每個部門、科室都有創(chuàng)新任務。創(chuàng)新就要敢想敢干、敢為人先，敢于打破一切影響和制約林業(yè)發(fā)展的思想觀念束縛，只要是對林業(yè)發(fā)展有益的事，都要大膽地試、大膽地闖，先人一步，尋求突破；要立足本職、放眼全局，敢于突破部門的界限，站位全局、融入全局，跳出來看待本部門的工作，善于運用拓展性思維來思考和解決問題，從全新的角度謀劃發(fā)展、推動工作。
（三）效能是關(guān)鍵。效能是衡量工作結(jié)果的尺度，在具體的實踐中要求我們發(fā)揚真抓實干、求實求效的優(yōu)良作風，用好“三具兩基一把手”的工作方法，堅持一具體就突破、一具體就深入、一具體就落實，真正沉下心、撲下身子，到基層去，到群眾中去，多觀察分析一些具體問題，多思考研究一些復雜問題，多探索解決一些疑難問題，通過謀劃、運作把上級的路線方針和市委決策舉措與林業(yè)實際結(jié)合，落實好、貫徹好，確保各項工作任務落到實處、取得實效。
（四）為民是根本。重點是在思想上強化為民的意識，在工作上體現(xiàn)為民的效果，帶著責任、帶著感情、帶著愛心去做職工工作，把職工的事當成自己的事，把職工的事看成大事、急事、難事，時刻把職工的安危冷暖放在心上、抓在手上，集中精力解決本部門職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，更有效地化解決社會矛盾、體現(xiàn)公平正義，從而更好的集中民智、匯聚民力，共同推動林業(yè)事業(yè)發(fā)展。
三、聯(lián)系實際、有的放矢，確保各項重點工作順利開展。
這次“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，要緊密聯(lián)系我們的工作實際，在解決實際問題上下功夫，這是提高工作水平的好機會，而不是負擔。要把集中教育活動與各項工作有機結(jié)合，除按時完成生態(tài)建設、集體林權(quán)制度改革、森林防火等部門工作外，還要突出三項涉企涉民生重點工作，努力營造寬松靈活的政策環(huán)境、公正嚴明的法治環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務環(huán)境、求實求效的工作環(huán)境。
一是抓好服務全市重點工程建設工作。要牢固樹立服務意識和大局意識，積極為產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)等市重點工程項目搞好相關(guān)服務，做到提前介入、主動溝通、靠前服務。一要提高效能。認真做好重點工程建設項目征占用林地服務和管理，協(xié)助上報相關(guān)審批材料，提高工作效率，采取限期辦結(jié)制，用足用活政策，提高服務經(jīng)濟社會大局的效能；二要轉(zhuǎn)變作風。建立重點工程建設項目征占用林地服務和管理工作跟蹤制度。國家、省、市重點工程建設項目征占用林地服務和管理要實行林業(yè)部門分管領(lǐng)導、資源林政和調(diào)查設計負責人以及具體工作人員負責制。林業(yè)工作人員要切實轉(zhuǎn)變工作作風，徹底杜絕推諉扯皮、失職瀆職現(xiàn)象發(fā)生；三要公開承諾。利用集中教育活動，向社會公開作出莊重承諾，接受廣大群眾的監(jiān)督，樹立林業(yè)部門良好形象。
二是努力營造穩(wěn)定的林區(qū)環(huán)境。森林公安、林政管理等部門要緊密配合，對涉林違法犯罪始終保持高壓態(tài)勢，及時查處大案要案，打擊違法犯罪行為，推動森林資源依法保護和管理，確保林區(qū)秩序穩(wěn)定；木材檢查站在執(zhí)法過程中，一定要嚴格程序、規(guī)范執(zhí)法，注重法律效果與社會效果相結(jié)合，創(chuàng)造公正嚴明的法治環(huán)境。同時要結(jié)合林區(qū)實際，本著“什么犯罪突出就集中打擊什么犯罪、什么問題嚴重就著力解決什么問題”的原則，不同時期要有不同的重點打擊對象，適時組織林業(yè)嚴打整治活動，堅持公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，努力營造祥和穩(wěn)定的林區(qū)治安環(huán)境。
三是抓好行政審批工作。林政科明確專人負責科室與窗口之間的業(yè)務銜接，同時對窗口工作人員進行政治思想和業(yè)務知識的培訓，牢固樹立“服務是第一投資環(huán)境”的理念，把服務工作貫穿于促進項目建設、企業(yè)發(fā)展的全過程，大力倡導“馬上辦、主動辦、上門辦、公開辦、靈活辦”的務實作風；繼續(xù)堅持好“5+2”（每周工作日5天+休息日2天）和“白加黑”（工作日8小時內(nèi)+8小時外）服務模式，實行在國家法定假日辦事群眾隨叫隨到的服務方式；進一步簡化完善林政審批程序，方便基層單位和群眾辦理有關(guān)涉林手續(xù)；對全市重點工程項目建設的涉林事宜，積極協(xié)調(diào)融通，實行特事特辦和限時辦結(jié)制。
同志們，我們堅信，通過今天這次會議，我們林業(yè)系統(tǒng)的“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動一定會開展得有聲有色，我們干部的作風會進一步轉(zhuǎn)變、進一步優(yōu)化，我們的觀念會進一步更新，我們的隊伍素質(zhì)會進一步提高，我們的工作效率會進一步提高，我們的服務經(jīng)濟發(fā)展能力會進一步提高，一定會推動全市林業(yè)工作實現(xiàn)新發(fā)展、新跨越，進而為建設富裕和諧美麗新濟源做出應有的貢獻。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十
為進一步提升學校的服務水平和服務質(zhì)量，切實改進師德師風、提升服務效率、優(yōu)化服務環(huán)境，根據(jù)縣領(lǐng)導及教育局有關(guān)會議精神，明確新學期全校各項工作任務和目標，落實工作措施和要求，結(jié)合我校教育實際，深入開展“三亮三比三爭”主題實踐活動制定實施方案如下：
一、活動指導思想。
緊緊圍繞以十八屆五中全會在“十三五”時期我國發(fā)展指導思想中明確提出“以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心”，具體到教育，特別強調(diào)要“提高教育質(zhì)量”的要求，以辦人民滿意的教育為總體目標，結(jié)合貫徹國家、省、市、縣有關(guān)精神，切實增強我校廣大黨員教師的責任感和使命感，著力改進工作作風、優(yōu)化服務，樹立良好形象，讓人民群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶來的新變化，使全體師生從中得到更多實惠。
二、活動載體及要求。
“三亮、三比、三爭”是指亮標準、亮身份、亮承諾；比技能、比作風、比業(yè)績；爭當學習先鋒、爭當師德先鋒、爭當教學先鋒。通過此次活動激發(fā)黨員教師爭先鋒，形成比學趕超，爭創(chuàng)一流的良好氛圍。
（一）大力推行“三亮”，激發(fā)黨員教師內(nèi)動力。
1.亮標準在工作中保持高度敬業(yè)精神，要保持一貫的踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)的做事精神，勤懇認真，嚴謹負責，盡心盡職，培養(yǎng)學生良好品行，激發(fā)學生創(chuàng)新精神，促進學生全面發(fā)展;加強師德修養(yǎng)，做到“學高為師，身正為范”。通過宣傳欄，廣播等載體，對我校黨員的崗位職責、工作業(yè)績等進行公示，增強黨員意識，強化自我約束，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。
2.亮身份公開校領(lǐng)導班子成員姓名、職務、業(yè)務分工。評選黨員業(yè)務能手和師德標兵，激勵黨員發(fā)揮模范帶頭作用，宣傳黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中取得的優(yōu)秀成績，通過黨員亮身份，增強黨員意識，強化自我約束，提高教育質(zhì)量。
3.亮承諾我校要圍繞抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高教育質(zhì)量，致力于教學工作做出承諾，并形成承諾書，激勵、警示自己。
（二）積極開展“三比”，促進活動見成效。
1.比技能在黨員教師中開展“教學技能”活動，引導黨員爭先進，當表率，在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績，彰顯先鋒模范作用。
2.比作風在黨員教師中開展批評與自我批評，提高自身修養(yǎng)，爭當師德標兵。
3.比業(yè)績積極開展“黨員標兵”評比活動，比業(yè)績，看實效。
（三）認真組織“三爭”活動，提升我校教師政治業(yè)務素質(zhì)1.爭當學習先鋒按照學校黨組織的要求，開展學習教育活動，加強教職工的業(yè)務知識、政策法規(guī)和教育教學能力培訓，提高黨員教師職業(yè)道德水平和業(yè)務服務能力。
2.爭當師德先鋒積極組織開展政治、業(yè)務學習，教師做好政治業(yè)務相關(guān)的學習筆記。熱心幫助身邊的困難群體，積極參加社會慈善活動。幫扶身邊有困難的同事；在能力范圍內(nèi)，做不少于此類事件2件。以良好的師德師風推動為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)取得實效。
3.爭當教學先鋒大力開展教育教學研究，切實實施質(zhì)量工程，組織開展黨員示范課、模范班主任活動、開展課堂教學競賽、課件評比活動。
積極組織公開課、示范課、觀摩課等，展示黨員風采，要帶頭落實好教育工作會上王局長關(guān)于的學習教育的要求，強化對“有字書”的學習，強化對“無字書”的學習，強化對業(yè)務知識的學習做到“三常一擠”，既：常堅持、常記錄、?？偨Y(jié)，擠時間，為大家學習先進、爭當先進、提高素質(zhì)搭建平臺。
三、強化組織措施。
（一）加強組織領(lǐng)導。我校要成立相應的管理組織隊伍，精心組織，科學安排。主管領(lǐng)導要親自抓，負總責，防止活動流于形式，走過場。要加強常態(tài)化的督導檢查，切實抓好落實，促進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，確保活動取得顯著成果。
（二）加強宣傳引導。對評選出的師德標兵，進行廣泛宣傳，充分發(fā)揮典型的示范、導向和輻射作用，激發(fā)活動開展的內(nèi)生動力。
（三）建立長效機制。我校在開展活動的同時，注重探索方法，總結(jié)經(jīng)驗，形成制度。不斷鞏固擴大成果，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度、廣度發(fā)展。
（四）立足于科學發(fā)展，立足于服務群眾，立足于加強基層組織建設，認真總結(jié)活動中的好做法，形成科學有效的制度，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度和廣度發(fā)展。
2017.3.9。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十一
縣委組織部：
為全面貫徹落實胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話及全國窗口單位和服務行業(yè)為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)視頻會議精神，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，根據(jù)中共海晏縣委黨的建設工作領(lǐng)導小組《關(guān)于印發(fā)全縣窗口單位和服務行業(yè)開展“三亮三比三評”活動實施意見的通知》精神，經(jīng)局黨委研究，決定在全系統(tǒng)窗口單位和服務行業(yè)開展“三亮三比三評”活動，具體實施方案如下。
窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要以“為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”為主題，緊緊圍繞“三增一保促跨越”發(fā)展思路和“加速發(fā)展、加快調(diào)整、推動跨越”發(fā)展主基調(diào)，建設“生態(tài)產(chǎn)業(yè)新沙溪，富裕和諧新沙溪”，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、領(lǐng)導干部的骨干帶頭作用和黨員的先鋒模范作用，廣泛開展“三亮三比三評”活動，努力把窗口單位和服務行業(yè)建設成切實轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的示范窗口、服務人民群眾的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口，在推進全鄉(xiāng)各項事業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)，努力達到中央提出的“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標。
窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，主要在直接聯(lián)系服務群眾的黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、服務行業(yè)的黨組織和黨員中開展。
1、全系統(tǒng)各單位中直接接待服務群眾的工作窗口的黨組織和黨員。
2、各類與社會公眾聯(lián)系密切、直接服務群眾的黨組織和黨員。。
“三亮”：亮標準、亮身份、亮承諾。普遍推行公開服務事項、工作流程、辦結(jié)時限制度，公開服務標準。通過開展黨員一句話踐諾活動、佩戴黨徽、服務卡和設立黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員之家等，亮出黨員身份，亮明崗位責任。設置展示板、電子顯示屏、網(wǎng)絡平臺等，公布承諾內(nèi)容，接受群眾監(jiān)督；工作中規(guī)范著裝、文明用語，樹立良好形象，展示風采風貌。
“三比”：比技能、比作風、比業(yè)績。對照本行業(yè)本單位先進標準和先進典型，開展“對標定位”、崗位練兵、技能比武，不斷提高業(yè)務技能，爭當行業(yè)“排頭兵”。開展文明服務、誠信服務、廉潔服務、優(yōu)質(zhì)服務競賽，促進服務態(tài)度明顯改善、工作作風顯著轉(zhuǎn)變。開展“奪旗爭星、崗位明星、服務標兵”評比，看實績、比貢獻，形成比學趕超的生動局面。
“三評”：群眾評議、黨員互評、領(lǐng)導點評。通過設置意見箱、熱線電話（0970632126）方式，接受服務對象即時評價、在線評估和社會評論，及時反饋群眾意見，整改存在問題。結(jié)合黨員自身特點和崗位實際，開展自評、互評、他評，相互鼓勵、比學趕幫。黨員領(lǐng)導干部要深入調(diào)查研究，實事求是地肯定成績、指出存在問題，提出改進意見，指明努力方向。
（一）宣傳動員階段（2011年9月）。及時召開專題會議，廣泛宣傳動員，并在充分聽取服務對象意見，查找和梳理出存在的問題的基礎上，制定出切實有效的服務措施。
（二）組織實施階段（2011年10月至2012年5月）。按照實施方案，認真組織實施?；顒油七M中，要適時召開推進會或經(jīng)驗交流會，確?；顒佑行?、有力、有效開展。
（三）總結(jié)評議階段（2012年6月）。對為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行總結(jié)表彰，形成長效機制，努力推進黨的先進性建設。
在推進窗口單位和服務行業(yè)“三亮三比三評”活動中，要突出重點領(lǐng)域，抓住主要環(huán)節(jié)，落實具體工作措施。
（一）對標定承諾，學習借鑒科學先進的服務方式。每個窗口單位和服務行業(yè)要堅持高標準、高要求，確定本領(lǐng)域在全縣、全區(qū)乃至全省、全國具有廣泛知名度和影響力的先進典型，作為爭創(chuàng)“標桿”，積極學習借鑒他們先進的服務方式和管理模式，向先進學習、向標桿看齊。各窗口單位和服務行業(yè)都要對照“標桿”作出公開服務承諾，設立投訴、舉報熱線電話，并在單位醒目位置予以公開。
（二）集中抓整改，解決一批群眾反映強烈的突出問題。各窗口單位和服務行業(yè)要采取自己找、上級提、向服務對象征詢、等方式，深入查找自身存在的突出問題，歸類梳理，逐一提出有針對性的整改措施，明確整改時限，建立整改臺賬，掛牌銷號整改，集中解決一批群眾意見集中、社會反映強烈的突出問題。各單位要在9月底以前將查找梳理出的突出問題書面報鄉(xiāng)作風辦，不斷提高服務針對性，增強活動效果。
（三）開門搞評議，加大督查考評的力度。各窗口單位和服務行業(yè)部門要邀請“兩代表一委員”、服務對象代表、群眾代表為監(jiān)督員，堅持定期評議，面對面提意見，通過滿意度測評、問卷調(diào)查、隨機走訪或邀請專業(yè)調(diào)查機構(gòu)測評等途徑，對爭創(chuàng)活動情況進行考核評議。各部門負責人要參加一次“窗口服務親身體驗”活動，并采取明查暗訪、隨機調(diào)查、定期督查等方式，加大督促檢查力度，對查擺問題不深入、整改落實不到位、爭創(chuàng)成效不明顯的，通過召開現(xiàn)場會、下發(fā)督辦通知、公開通報等方式，促進工作落實，推動爭創(chuàng)活動深入開展。
（四）宣傳造聲勢，營造濃厚的輿論氛圍。局屬各單位、要注重加強宣傳引導，精心選樹培育和宣傳推廣一批窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的先進典型，發(fā)揮典型的示范帶動效應。同時，要加大對活動開展的監(jiān)督力度，對服務質(zhì)量差、群眾意見大、社會反映強烈的窗口單位和服務行業(yè)，采取督查督辦書面回復等方式，形成人人參與創(chuàng)先爭優(yōu)、人人推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實轉(zhuǎn)變作風，提高效率，推動發(fā)展的良好氛圍。
（一）加強組織領(lǐng)導。為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動是整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要組成部分，也是當前和今后一個時期窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)的重點工作。為確?；顒佑行蜷_展，成立了以局黨組織牽頭、局辦公室為工作領(lǐng)導小組，局屬各單位要結(jié)合作風建設年活動的開展，加強領(lǐng)導，精心組織，確保首問責任窗口和服務接待窗口規(guī)范運行，各窗口單位和服務行業(yè)要根據(jù)“三亮三比三評”活動的目標要求，制定工作計劃，明確活動主題，落實爭創(chuàng)措施，確?；顒尤〉脤嵭А?BR> （二）注重分類指導。各窗口單位要結(jié)合各自的崗位特點，制定具體可行的實施辦法，明確爭創(chuàng)標準，落實爭創(chuàng)措施。
（各單位每月初至少上報一篇有質(zhì)量的宣傳稿件），大力宣傳窗口服務單位黨組織和黨員的先進典型，努力形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。
（四）加強長效機制建設。在落實窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)各項要求的同時，要注重探索方法、總結(jié)經(jīng)驗，進一步完善工作機制，建立健全窗口單位黨組織和黨員公開承諾、上評下議的動力機制，建立健全公開透明、便捷高效的服務機制，不斷鞏固擴大活動成果，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展。各活動單位要注意把“三亮三比三評”活動與創(chuàng)先爭優(yōu)、作風建設年活動以及“四要十不準”的貫徹落實有機結(jié)合起來，突出活動特色，讓廣大人民群眾實實在在感受到活動帶來的成效。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十二
采取中心組學習與組織專題輔導、集中學習與個人自學、全面學習與重點學習、分析討論與查擺問題、學習討論與外出考察相結(jié)合的方法。要列出若干專題，提出學習主題、閱讀篇目、閱讀時間和思考重點，集中學習時側(cè)重于發(fā)言討論?；顒愚k公室要組織教育系統(tǒng)干部職工外出學習，對口邀請相關(guān)專家領(lǐng)導進行輔導。要對照全面建設富裕、和諧、美麗新的奮斗目標，圍繞段喜中同志提出的五個需要思考的問題，深入開展專題討論，查擺各自的差距和問題，理出各自的工作目標和工作思路。各學校要采取看光盤、聽報告、召開座談會等靈活多樣的方式方法，創(chuàng)新學習形式，深化學習效果。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十三
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞建設富裕、和諧、美麗新的奮斗目標，緊密聯(lián)系思想工作實際，堅持把學習教育貫穿活動始終，堅持以自我學習、自我教育為主，吃透精神，深入開展學習討論活動。通過強化學習、深入討論，深刻認識開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重大意義，破除妨礙科學發(fā)展的思想觀念，樹立合心合力，共謀發(fā)展的和諧意識；樹立時不我待，奮起直追的趕超意識，努力開創(chuàng)縣經(jīng)濟社會發(fā)展新局面。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十四
為進一步貫徹落實黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想，全面加強我校黨組織和黨員隊伍建設，推動我校教育事業(yè)持續(xù)和諧發(fā)展，根據(jù)縣委和教育局黨委的要求，學校黨支部決定在全校教職工黨員中開展“三亮三比三評”活動，現(xiàn)提出如下實施方案：
緊緊圍繞“做教書育人的師德標兵”這一活動主題，以“錘煉師德、提升能力、提高質(zhì)量、培養(yǎng)人才”為重點，以“三亮三比三評”活動為載體，實現(xiàn)“四提高，一增強”的目標，即黨員政治理論和業(yè)務水平明顯提高，黨員教學能力明顯提高，黨員綜合素質(zhì)明顯提高，人民群眾對黨員教師和學校工作的滿意度明顯提高，黨建工作活力明顯增強。
組長：苗玉法。
副組長：張慶敏。
成員：程長軍劉家峰韋安亭許志友謝吉坤許長嶺。
“三亮三比三創(chuàng)”的內(nèi)容為：亮身份，亮標準，亮承諾;比技能，比奉獻，比業(yè)績;群眾評，黨員評，領(lǐng)導評。
推行“三亮”，樹立黨員形象。
亮身份。每位黨員佩戴黨徽，把黨員的身份亮出來，增強黨員意識，強化自我約束，接受群眾的廣泛監(jiān)督。
亮標準。根據(jù)黨章要求，每位黨員思考、黨小組討論、支委審議通過，制定“單縣五中模范黨員標準”，向全校教職工公開。
亮承諾。每位黨員簽訂“黨員。
承諾書。
”，在“校園網(wǎng)站黨建網(wǎng)頁”和支部宣傳櫥窗開辟“黨員承諾欄”公開亮承諾，最大限度地體現(xiàn)承諾事項的公信度和透明度，達到公開承諾事項“組織知道、黨員知道、群眾知道”的目的。
2、開展“三比”，發(fā)揮黨員模范作用。
比技能。積極參加各級各類教育、教學比賽活動，展示黨員風采，為大家學習先進、提高素質(zhì)搭建平臺。
比奉獻。牢固樹立模范意識、責任意識和敬業(yè)精神，發(fā)揚“講人格、講品味、講奉獻”的三講師德要求，勇于承擔重、難的工作任務，以優(yōu)良的工作作風切實做好教育教學工作。
比業(yè)績。對每學期教育教學工作情況進行量化考核、評定檔次，激勵黨員牢記使命，愛崗敬業(yè)，在本職崗位上創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。
3、組織“三評”，提升群眾滿意度。
群眾評。定期組織群眾教師對黨員進行評價，做好群眾意見的反饋，促使黨員干部牢固樹立為群眾服務的理念，改進工作作風，以實際效果取信于民。
黨員評。對照模范黨員標準，對照黨員公開承諾，黨員干部每學期進行自評，查找問題和不足，明確自身努力方向。
領(lǐng)導評。采取現(xiàn)場點評、集中點評、個別談話、隨機點評等多種方式對每名黨員評議。通過點評實事求是地肯定成績，指出問題，提出改進意見。
1、加強組織領(lǐng)導。各黨小組負責人要切實擔負領(lǐng)導責任，明確職責任務，精心組織實施。要明確目標和具體標準，創(chuàng)新載體和措施，抓好落實，促進”三亮三比三評”活動深入開展。
2、加強督促檢查。學校黨支部將不定期采取隨機抽查、群眾評議等方式，開展專項督查，并把開展“三亮三比三評”活動列入目標考核、評先評優(yōu)的重要內(nèi)容。
3、突出典型示范。各黨小組要及時發(fā)現(xiàn)培育先進典型，大力宣傳學校涌現(xiàn)出的優(yōu)秀個人的先進事跡，努力形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃厚氛圍。
4、加強宣傳引導。各黨小組在活動中的好經(jīng)驗、好做法，以及涌現(xiàn)出的先進典型，要及時以信息等形式上報學?；顒宇I(lǐng)導小組辦公室。
1、制定實施方案并告知全體黨員。
2、落實并檢查黨徽佩戴情況。
3、設置共產(chǎn)黨員示范崗。
1、黨員公開承諾進櫥窗。
2、參加學校教學評比。
3、單縣五中模范黨員標準的學習評比。
1、參加教學評比。
2、進行群眾初評、黨員自評、領(lǐng)導評議。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十五
衛(wèi)生系統(tǒng)所有醫(yī)療衛(wèi)生單位都有服務窗口，工作人員處于臨床、護理、醫(yī)技、公共衛(wèi)生服務第一線，直接面對人民群眾，服務人民群眾，與全縣人民群眾的身體健康息息相關(guān)，涉及面廣，社會影響力大。
為進一步提升衛(wèi)生系統(tǒng)窗口服務單位的服務水平和服務質(zhì)量，切實改進醫(yī)德醫(yī)風、提升服務效率、優(yōu)化服務環(huán)境，使服務窗口單位成為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的標桿和示范，帶動全縣衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入有效開展。根據(jù)墊江創(chuàng)先爭優(yōu)辦發(fā)?2011?36號文件《關(guān)于在全縣窗口單位和服務行業(yè)開展“三亮三比三評”活動實施方案》的通知，特制定衛(wèi)生系統(tǒng)“三亮三比三評”活動實施方案如下。
一、充分認識窗口服務單位深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義。
爭優(yōu)秀。衛(wèi)生系統(tǒng)各級黨組織要充分認識窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，切實增強責任感和使命感，把深化窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)作為整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要內(nèi)容，作為黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)的一個重要載體抓緊抓好，讓創(chuàng)先爭優(yōu)在服務群眾的窗口得到充分展現(xiàn)，讓人民群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)帶來的實實在在好處。
二、目標要求。
深入推進服務窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以“提升能力、提升標準、提升效率”為重點，以“服務窗口亮起來”工程為主線，以爭創(chuàng)“群眾滿意服務窗口單位”為目標，緊緊圍繞中心工作，緊密聯(lián)系各自實際，進一步創(chuàng)新載體、健全機制，著力改進作風、優(yōu)化服務，樹立服務窗口單位良好形象，努力爭當創(chuàng)先爭優(yōu)活動標兵，為推動衛(wèi)生事業(yè)科學發(fā)展做出新貢獻。
按照公開承諾、領(lǐng)導點評、群眾評議、評選表彰的推進方式廣泛開展“三亮三比三評”活動，促進廣大窗口服務單位黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，帶動群眾創(chuàng)先爭優(yōu)。
人員必須佩帶工作牌，所有黨員必須佩帶黨徽。通過廣泛推行黨員亮身份，增強黨員意識，強化自我約束，提高服務質(zhì)量，激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。二是“亮承諾”。窗口服務單位黨組織要重點抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動、提高服務質(zhì)量和為民辦好事實事等方面做出承諾，黨員重點圍繞積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動、立足本職創(chuàng)佳績和根據(jù)自身能力特長為民服務等作出承諾，并在服務窗口設立公示欄公開亮出承諾，自覺接受廣大服務對象和人民群眾的監(jiān)督。三是黨組織和黨員“亮形象”。通過設立“黨員責任區(qū)”、“黨員示范崗”、“黨員示范窗口”、“黨員先鋒崗”，開展黨員業(yè)務能手和服務標兵等活動，激勵黨員發(fā)揮模范帶頭作用。結(jié)合我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員群眾推薦活動，充分運用報刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體和設立光榮榜、宣傳欄等多種形式，宣傳黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)、崗位奉獻中取得的優(yōu)秀業(yè)績，大力展示黨員的先鋒模范形象。
（二）開展“三比”活動，不斷提升服務水平。一比技能，通過崗位練兵、“三基三嚴”操作競賽等活動，不斷提升醫(yī)務人員業(yè)務能力和水平；二比作風，通過“服務示范窗口”、“服務之星”等評比活動不斷增強醫(yī)務人員“病人第一、質(zhì)量第一、服務第一”的服務理念和道德素養(yǎng)；三比業(yè)績，通過“黨員示范崗”、“黨員標兵”、“紅旗班組”等創(chuàng)建活動，不斷提升服務患者的意識和水平。
（三）認真組織“三評”活動，深入鞏固活動成果。一是群眾評議，建立患者滿意度調(diào)查和病人回訪制度，及時了解病人意見和建議；二是黨員互評，定期召開座談會和經(jīng)驗交流會，在科室之間、科室內(nèi)部、醫(yī)護人員之間組織黨員進行互評，相互借鑒，取長補短；三是領(lǐng)導點評，認真貫徹領(lǐng)導干部聯(lián)系點制度，加強對醫(yī)務人員工作的督導和點評，并將結(jié)果納入個人和部門年度考核，作為獎懲的重要依據(jù)。
四、強化組織推進措施。
1、加強組織領(lǐng)導。為加強活動領(lǐng)導，我局成立了以主要領(lǐng)導為組長，分管領(lǐng)導為副組長，其余班子領(lǐng)導為成員的活動領(lǐng)導小組。各單位黨組織及其創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組要切實擔負領(lǐng)導責任，明確職責任務，細化工作要求，強化工作指導，推動窗口服務單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。單位黨組織一把手要親自抓，負總責，制定出臺本單位本行業(yè)明確的窗口服務標準，加強經(jīng)常性督導檢查，切實抓好落實。單位工青婦組織要通過黨群共建，促進窗口服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。
2、加強督促檢查。各單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組要深入窗口服務行業(yè)調(diào)研指導，搞好督促檢查。創(chuàng)先爭優(yōu)辦將不定期采取聽取匯報、調(diào)研走訪、隨機抽查、群眾評議等方式，開展專項督查。
3、加強宣傳引導。要注意及時發(fā)現(xiàn)、培育、總結(jié)和推。
廣窗口服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)的典型做法和經(jīng)驗，通過媒體宣傳、經(jīng)驗交流、實地觀摩、宣講報告等形式，充分發(fā)揮典型的示范、導向和輻射作用，不斷激發(fā)基層黨組織、廣大黨員和干部群眾創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)生動力。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇一
xx縣城關(guān)信用社按照縣聯(lián)社“三比一創(chuàng)”活動領(lǐng)導組安排部署，在全社上下開展了以“比學習、比作風、比技能、創(chuàng)優(yōu)業(yè)績”為主題的“三比一創(chuàng)”競賽活動。
一、健全組織機構(gòu)。該社成立了活動領(lǐng)導小組，同時落實工作責任，保證了活動的同步安排、同步展開、同步實施、同步推進。
二、廣泛宣傳發(fā)動。該社緊緊圍繞活動主題，充分利用宣傳欄、黑板報等形式，積極抓好對全體員工的學習領(lǐng)會和宣傳發(fā)動，讓“三比一創(chuàng)”主要內(nèi)容在全體員工中深入人心。
三、積極穩(wěn)步推進。為使“三比一創(chuàng)”活動順利開展，該社根據(jù)自身實際，在全社開展了一系列活動：每周組織全體員工進行一次集中學習，學習有內(nèi)容、有筆記，理論學習有心得體會，并舉辦專門的學習專欄，對員工心得體會進行學習交流，上墻公布；全體員工在社領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，想事業(yè)、謀發(fā)展，并爭當踐行晉城辦事處“雙十禁”的帶頭人；組織全社員工開展業(yè)務技能大比武，為參加全縣信合系統(tǒng)業(yè)務技能大比武選拔尖刀選手。通過一系統(tǒng)的活動，該社各項業(yè)務經(jīng)營指標穩(wěn)步發(fā)展，為實現(xiàn)全年各項業(yè)務經(jīng)營目標創(chuàng)造了良好條件。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇二
為深入貫徹落實黨的xx屆六中全會精神，培育和弘揚社會主義核心價值觀，進一步弘揚中華民族傳統(tǒng)文化，緬懷革命先烈，繼承革命傳統(tǒng)，不斷加強全體干部職工思想道德水平和精神文明建設程度的一項精神文明創(chuàng)建活動。根據(jù)市文明辦要求，經(jīng)研究決定，清明節(jié)期間認真組織開展"我們的節(jié)日清明節(jié)"主題活動，具體方案如下：
一、活動主題。
清明節(jié)系列活動的主題是"親近自然、弘揚傳統(tǒng)、關(guān)愛家人"。
二、活動時間。
2019年3月31日--4月10日。
1.開展"網(wǎng)上祭英烈"活動。各支部要發(fā)動網(wǎng)絡志愿者進行網(wǎng)上祭奠，引導廣大人民群眾積極參與網(wǎng)上祭奠活動，表達對先烈的感恩和敬仰，同時各支部要自行開展各種形式的緬懷活動，至少上報一篇信息和圖片。
責任支部：局屬各支部。
2.開展緬懷革命先烈活動。組織廣大干部群眾為革命先烈掃墓，開展重溫入黨誓詞活動。
責任支部：機關(guān)支部。
3.在局大廳大屏幕上滾動播放開展"文明祭奠"倡議，引導干部職工用鮮花、植樹、網(wǎng)上掃墓等文明生態(tài)等方式開展祭奠活動。
責任單位：信息中心支部。
4.開展志愿者服務活動。組織志愿者開展文明勸導，愛護資源環(huán)境等志愿服務活動。
責任單位：儲備(整理)中心支部。
四、活動要求。
各科室、站、單位、執(zhí)法隊要認真宣傳清明節(jié)開展"文明祭奠"的重要意義，將文明祭奠和為革命先烈掃墓作為推進精神文明建設和社會主義核心價值體系建設、提高干部職工道德修養(yǎng)的有力抓手，引導干部職工樹立"厚養(yǎng)薄葬"的新觀念，發(fā)揚中華民族"尊老愛幼、孝親敬老"的傳統(tǒng)美德。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇三
全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動開展以來，我作為單位主要負責人，在按照市委統(tǒng)一部署，抓好市人社局“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的同時，我堅持以身作則，帶頭學習、帶頭查擺、帶頭整改，現(xiàn)將我個人的自查情況報告如下：
一、查擺措施。
按照集中教育活動深入查擺、解決問題階段任務要求，對照個人思想、工作實際，端正態(tài)度，抱著把問題查準查透的思想，采取多種措施深入開展查擺。
(一)以學習促查擺。一是深入學習活動教材，學習黨的理論著作，學習國家有關(guān)法規(guī)政策，學習段喜中書記在全市領(lǐng)導干部大會、“一創(chuàng)雙優(yōu)”動員大會講話精神，對照自己的思想工作實際進行反思，在思想觀念方面有了新的認識。二是隨我市黨政考察團到豫北五市、山東兩市進行考察學習后，通過現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗介紹、實地考察，對自身存在的不足有了更加全面的認識。三是帶頭參加市發(fā)改委、市統(tǒng)計局、市審計局、市財政局專家舉辦的專題講座，進一步開闊了視野，提高了認識。
(二)廣泛征求意見和建議。一是開展廣泛的談心活動，與班子成員談，與中層干部談，與廣大干部職工談，談工作、談理念、談思路，通過廣泛的談心活動，進一步找到了自身存在的不足，學習了其他同志的優(yōu)點，了解了大家的想法，增進了隊伍凝聚力。二是召開了重點科室、局屬單位負責人參加的務虛會，通過座談，征集了一些意見和建議，對進一步完善自我、改進工作發(fā)揮了積極作用。三是開門查擺，到省人社廳匯報工作征求意見，到縣(區(qū))基層調(diào)研征求意見，向廣大干部職工發(fā)放意見表，征求意見的和建議，對推動活動深入開展發(fā)揮了積極的作用。
(三)接受案例教育和警示教育。對近年來人事招錄、人事考試、就業(yè)資金、醫(yī)保基金、軍轉(zhuǎn)安置、養(yǎng)老基金、失業(yè)基金、中午禁酒、婚喪喜慶事宜大操大辦等十三件涉及人力資源和社會保障工作以及干部作風方面的典型案例進行了深入學習，到省內(nèi)黃監(jiān)獄接受警示教育，做到了警鐘長鳴。
(四)認真匯總梳理。對于各方面征求到的意見，我進行了認真匯總和梳理，結(jié)合個人的自我查擺和日常工作中發(fā)現(xiàn)的問題，主要有五個方面的問題。
二、存在的突出問題。
在思想觀念方面：創(chuàng)新性工作措施還不夠，對人事人才、社會保障所面臨的新情況新問題缺乏系統(tǒng)研究，有時感到研究政策較少。在工作中有時還受到思維定式影響，突破舊框框、舊體制、舊機制的力度不夠。
在工作作風方面：一是抓工作不夠具體，安排多，檢查少，獎懲激勵機制不夠健全，存在抓落實不到位的現(xiàn)象。二是整個部門的工作效率、服務水平有待提高，隊伍存在工作不主動、不負責任、推諉扯皮和不作為、慢作為等現(xiàn)象。
在抓班子、帶隊伍方面：忙于會議和日常工作事務，和班子成員交流少，和同志們談心少，對整個隊伍的思想、組織建設抓的不緊，盯得不死。特別是對個別干部思想作風不扎實、個別干部存在“官本位”思想、整個隊伍中個別干部年齡偏大等群眾集中反映的問題缺乏工作力度。
在工作推進方面：一是事業(yè)單位人事管理還不夠規(guī)范，面對新形勢，一些程序的制定和落實進度較慢。二是職工退休審批程序還有待進一步完善，需要在便民、快捷上下功夫。三是企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部聯(lián)席會議機制還需要健全。
在廉潔自律方面：有時對自己要求不夠嚴格，有時有公車私用現(xiàn)象，有時招待標準過高，有時有吃請、請吃現(xiàn)象。
三、整改計劃。
針對這些問題，我建立了個人整改臺賬，明確了整改時限，制定了整改措施，下一步將逐項抓好落實。
(一)加強學習，樹立創(chuàng)新意識。一是加強政治理論學習，拓展視野、拓展思路，拓展能力，為創(chuàng)新工作夯實基礎。二是加強調(diào)研，進一步掌握全市人社工作基本情況，摸清基本情況和底數(shù)。三是注意分析人社工作面臨的新形勢，分析工作中存在的問題，及時提出有針對性、預見性的辦法和應對措施。
(二)建立完善制度，規(guī)范機關(guān)管理。一是建立工作臺帳，用臺帳督導工作。二是建立督導機制、完善考核機制。認真解決工作中效率不高、服務不到位等問題。三是建立工作責任制，公開服務承諾。四是完善黨務、政務、財務等方面的制度?？恐贫韧苿庸ぷ鳎瑒?chuàng)新思維方式，建立領(lǐng)導機制、工作機制、督導機制。
(三)抓好班子，帶好隊伍。一是每年對班子成員及中層以上干部定出創(chuàng)新課題，將其工作重點、難點、亮點及創(chuàng)新工作列入臺帳。二是積極開展談心活動，和班子成員經(jīng)常溝通交流，與其他同志一年不少于1至2次。三是定期召開專題民主生活會，開展批評與自我批評。
(四)創(chuàng)新思路，抓好各項工作的落實。一是認真落實政策，積極推進實施績效工資。二是穩(wěn)步推進事業(yè)單位人事制度改革，逐步實現(xiàn)事業(yè)單位人員由身份管理變?yōu)閸徫还芾怼Ｈ羌訌妼I(yè)技術(shù)人員隊伍管理，積極推進職稱聘后管理，解決干好干壞一個樣的問題。四是制定完善職工退休審批制度。建立職工退休審批專家?guī)?，每次審批隨機抽取專家，縣區(qū)一次50人，市直一次20人審批，實行上門服務。一站式辦公，集中審批。五是建立企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部聯(lián)系會議內(nèi)部運作機制。對軍轉(zhuǎn)干部反映的問題建立協(xié)調(diào)機制、落實機制，確保軍轉(zhuǎn)干部整體穩(wěn)定。
(五)強化服務，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。一是加強思想教育，提出促進就業(yè)像對待自己孩子、強化社會保障像對待自己父母的工作要求。二是強化干部職工服務意識，強化宗旨搞服務，換位思考搞服務，明確職責搞服務，樹立形象搞服務，切實提高服務水平和服務質(zhì)量。三是加強監(jiān)督檢查，凡出現(xiàn)吃、拿、卡、要等現(xiàn)象，嚴格按照《濮陽市人力資源和社會保障局行政問責暫行辦法》及有關(guān)制度規(guī)定追究責任。
四、整改取得了初步成效。
通過建臺賬，抓落實，目前對一些方面的一些問題，已經(jīng)采取了整改措施，取得了初步成效。
(一)創(chuàng)新思想觀念，進一步理清了工作思路。結(jié)合人社工作面臨的新形勢、新任務，通過學習、借鑒先進經(jīng)驗，我認為人社工作要想在經(jīng)濟社會發(fā)展中找到作為，必須堅持“圍繞主線，服務大局，突出重點，穩(wěn)中求進”的總體思路，堅持“大人才”、“大民生”、“大就業(yè)”、“大保障”、“大服務”的工作理念，堅持目標管理、責任制推進的工作機制，突出就業(yè)、社會保障、人才服務、人事制度改革、公務員隊伍管理等重點工作，統(tǒng)籌安排，有序推進。
(二)加強監(jiān)督管理，嚴肅了紀律。明確了工作紀律。第一，今后局行政班子例會、局黨組會議在雙休日或晚上召開，一般不占用工作時間。第二，在全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動期間，對違反中午禁酒、婚喪嫁娶等廉政紀律或效能投訴查證屬實的，從嚴處理。第三，嚴格執(zhí)行機關(guān)各項管理制度，對違反公車使用、公務接待、財務等紀律的'，從嚴處理。第四，嚴格請銷假制度，班子成員、科室長、局屬單位班子成員外出，包括節(jié)假日在內(nèi)，必須向一把手請假，一般干部由主管領(lǐng)導批準。第五，在全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動期間，除特殊要求，不安排參加會議以外的外出考察、交流、洽談活動。
(三)創(chuàng)新制度辦法，解決了一批社會熱點、難點問題。一是將群眾關(guān)心、社會關(guān)注的5大類53項業(yè)務工作項目、政策依據(jù)、工作程序、辦理時限、責任科室(單位)、責任人、聯(lián)系方式等內(nèi)容面向社會進行公開承諾，主動接受社會監(jiān)督，并明確規(guī)定效能投訴查證屬實的要對部門和個人“一票否決”。二是制定了企業(yè)職工退休審批實施辦法，完善了機關(guān)事業(yè)單位進人程序，對企業(yè)職工退休審批、人事手續(xù)辦理實行集中審批、一站式服務，進一步提高了工作效率。三是職稱評聘實行指標一次下達、當年不再遞補的辦法，通過量化積分、按成績層層推薦、召開專家評委會、異地評審等程序，有效避免了人情因素，確保了公平公正。四是協(xié)調(diào)周邊三省七市，建立了三省七市勞動能力鑒定協(xié)作機制，今后對工傷、病退鑒定實行異地聘請專家、異地鑒定等方式，確保了勞動能力鑒定的準確和公正。五是初步解決了一批信訪“老大難”問題，一些歷史遺留問題得到了有效解決，為維護社會穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。
(四)強化服務意識，為社會辦理了一些實事好事。一是積極推行人才公開招聘工作，為我市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘200名工作人員，目前筆試工作已經(jīng)完成，正在組織面試。二是建立了醫(yī)療保險門診統(tǒng)籌制度和異地就醫(yī)結(jié)算制度，城鎮(zhèn)居民看病、報銷費用更加方便、快捷。三是使用擴大失業(yè)保險基金支出范圍試點政策，為市針紡服裝公司、金地商廈兩家破產(chǎn)改制企業(yè)職工支付經(jīng)濟補償金缺口275.24萬元，惠及465人，為我市國企改制提供了資金保障。四是組織開展國家、省“人民滿意的公務員”先進事跡巡講活動，在公務員隊伍中進一步弘揚了新風正氣，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。五是與中原油田人力資源處簽訂了關(guān)于共同促進濮陽人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展的合作協(xié)議書，進一步加強油地人力資源共享、油地共建工作。
雖然在集中教育活動中，自己查出了一些問題，采取措施初步解決了一些問題，但是與組織的要求相比，與社會各界的期望相比，我還有許多的工作要做，還需要再接再厲，貫徹好市委、市政府的工作部署，執(zhí)行好上級的有關(guān)政策，抓好班子、帶好隊伍、創(chuàng)新觀念、完善制度、優(yōu)化作風、優(yōu)化環(huán)境，帶頭抓好各項任務的落實，用“一創(chuàng)雙優(yōu)”的精神推動人社工作發(fā)展，為建設富裕、和諧、美麗新濮陽做出自己應有的貢獻。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇四
縣委決定在全縣開展“創(chuàng)新思想觀念、優(yōu)化干部作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中教育活動。為確?；顒娱_好局、起好步、氛圍濃，切實抓好學習教育工作，結(jié)合我鄉(xiāng)教育工作實際，特制定如下工作方案。
指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞建設富裕、和諧、美麗新的奮斗目標，緊密聯(lián)系思想工作實際，堅持把學習教育貫穿活動始終，堅持以自我學習、自我教育為主，吃透精神，深入開展學習討論活動。通過強化學習、深入討論，深刻認識開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重大意義，破除妨礙科學發(fā)展的思想觀念，樹立合心合力，共謀發(fā)展的和諧意識；樹立時不我待，奮起直追的趕超意識，努力開創(chuàng)縣經(jīng)濟社會發(fā)展新局面。
學習內(nèi)容。
以《全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學習資料匯編》、市委書記段喜中在縣調(diào)研講話和縣委書記張建國在全縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員會上的講話為主要學習內(nèi)容，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，學習十七大以來歷次中央全會精神以及加強黨的建設特別是有關(guān)作風建設的重要論述。學習省委關(guān)于“四個重在”、“三具兩基一抓手”的工作要求。學習市委、縣委關(guān)于“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的有關(guān)文件及市委、縣委、教育局領(lǐng)導同志的講話?？h教育局開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動相關(guān)文件。學習黨紀、政紀方面有關(guān)黨風、廉政、效能、糾風的規(guī)定。重點學習領(lǐng)會段喜中同志提出的“三帶頭九講”、“樹立三種意識”、“五個需要思考的問題”等。各學校也可結(jié)合各自實際增加學習內(nèi)容，編寫自己的學習教材。
學習形式。
采取中心組學習與組織專題輔導、集中學習與個人自學、全面學習與重點學習、分析討論與查擺問題、學習討論與外出考察相結(jié)合的方法。要列出若干專題，提出學習主題、閱讀篇目、閱讀時間和思考重點，集中學習時側(cè)重于發(fā)言討論。活動辦公室要組織教育系統(tǒng)干部職工外出學習，對口邀請相關(guān)專家領(lǐng)導進行輔導。要對照全面建設富裕、和諧、美麗新的奮斗目標，圍繞段喜中同志提出的五個需要思考的問題，深入開展專題討論，查擺各自的差距和問題，理出各自的`工作目標和工作思路。各學校要采取看光盤、聽報告、召開座談會等靈活多樣的方式方法，創(chuàng)新學習形式，深化學習效果。
學習督導。
中心校“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室督導組要認真檢查督導各學校的學習情況，調(diào)閱抽查重點單位、重點人員的學習筆記。每周二之前各督導組要從所督導的單位中選出3-5篇優(yōu)秀討論稿和心得體會文章報活動辦公室，活動辦公室擇優(yōu)上報局活動辦公室?；顒愚k公室要對學習情況進行考試驗收，考試結(jié)果在全鄉(xiāng)通報。
重點活動。
1、編印系列學習材料。發(fā)放《市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學習資料匯編》（系列），印發(fā)段喜中同志在縣調(diào)研講話、張建國同志、吳公芳同志在全縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員會上的講話，作為“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學習資料。
2、組織3場報告會。集中教育活動期間，分別邀請專家和局領(lǐng)導作3場輔導報告。
3、觀看2部影片。x月中、下旬，分系統(tǒng)組織全鄉(xiāng)領(lǐng)導干部集中觀看《焦裕祿》、《紅旗渠》兩部電影。
4、組織1次“愛我家鄉(xiāng)，共建美麗新”主題演講比賽。根據(jù)局活動辦公室通知精神，xx月中旬至xx月中旬組織“愛我家鄉(xiāng)，共建美麗新”演講比賽，擇優(yōu)推薦參加縣教育局舉辦的演講比賽。
5、組織1次“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動征文比賽?；顒愚k公室x月xx日前發(fā)出通知，號召全縣廣大教職員工結(jié)合“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，撰寫理論文章、心得體會，報送中心?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室，于x月xx日前評出一、二、三等獎文章若干篇，擇優(yōu)向局活動辦公室推薦。
6、組織2次學習考試。20xx年xx月底和20xx年x月中旬，對中學領(lǐng)導班子、學校校長組織2次考試驗收，考試結(jié)果在全鄉(xiāng)通報。
學習要求。
1、切實加強領(lǐng)導。各學校要高度重視，把“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為全鄉(xiāng)當前的一項重大政治任務擺上工作的突出位置，列入重要議事日程，抓好抓實。學校領(lǐng)導干部要高度重視學習，中心校領(lǐng)導帶頭、各學校一把手帶頭，切實發(fā)揮好表率作用，扎實推進學習教育的各項工作。
2、保證學習時間。要用足用活25天的學習時間，集中學習不得少于10天，每周二、四下午和周六全天為集中學習時間，自學時間可自行安排，但不得少于40學時。集中學習要做好筆記，并結(jié)合思想實際和工作實際撰寫心得體會。要嚴格執(zhí)行簽到制度、請銷假制度、補課制度，集中學習必須全員參加，因特殊情況不能參加集中學習的，事后要及時補課，確保學不漏人、人不漏課、課不漏時。
3、營造學習氛圍。各學校要密切關(guān)注學習教育工作的進展情況，深入挖掘、大力宣傳報道各學校開展學習活動的新舉措、好做法，多角度、多途徑、全方位搞好學習教育工作的宣傳。各學校要通過黑板報、宣傳欄、宣傳標語等形式廣泛進行社會宣傳，迅速掀起學習熱潮，營造出濃厚的學習氛圍。
4、搞好學習總結(jié)?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動結(jié)束后，各學校要對學習教育工作進行全面回顧，撰寫不少于3500字的學習總結(jié)，個人要寫出不少于xx字的學習總結(jié)。學習總結(jié)不能泛泛而談，要具體詳實，有事例、有思考、有措施。各學校學習總結(jié)于201月10日前報送中心?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇五
根據(jù)市委《關(guān)于在全市深入開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的實施方案》精神，為切實抓好局機關(guān)“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動大討論階段活動，制定本實施方案：
一、目標要求。
開展創(chuàng)新思想觀念大討論活動，要深入貫徹落實黨的十七大精神，以科學發(fā)展為主題，以機關(guān)干部為重點，以學習、討論、查擺為主要形式，堅持學習貫徹始終，開展討論貫徹始終，擺問題貫徹始終，促使局機關(guān)廣大干部群眾進一步牢固樹立機遇意識、創(chuàng)新意識、拼搏意識，用超前的理念、超前的思路、超前的謀劃、超強的力度、超常的做法、超硬的作風，全面創(chuàng)新思想觀念，實現(xiàn)教育體育事業(yè)又好又快發(fā)展。
二、主要內(nèi)容。
創(chuàng)新思想觀念是貫徹落實科學發(fā)展觀的客觀要求，是我局各項工作爭一流、全面工作上臺階的形勢需要，是促進教育體育事業(yè)又好又快發(fā)展、構(gòu)建和諧富裕文明新濟源的思想基礎。要下大力氣做好大討論階段的各項工作，在大討論中全面創(chuàng)新思想觀念，不斷推進教育體育工作的全面進步。具體要做到“三破除，三樹立”：
一要堅決破除反應遲鈍、被動應付的落后思想，樹立機敏迅速、乘勢而上的機遇意識。重點解決局機關(guān)部分干部職工對教育體育工作形勢等方面的模糊認識，解決其科學分析問題能力不強，發(fā)現(xiàn)機遇、把握機遇能力不強，自覺發(fā)展、加快發(fā)展愿望不強的問題。進一步明確教育轉(zhuǎn)軌時期的指導思想，進一步探索素質(zhì)教育工作的思路途徑。教育廣大干部群眾把思想凝聚到市委關(guān)于教育體育工作的重大戰(zhàn)略、重大部署上，凝聚到推進教育體育事業(yè)加快發(fā)展上來，掃清一切不利于加快發(fā)展的認識誤區(qū)和思想障礙，主動出擊、搶占先機，增強創(chuàng)造性做好工作的自覺性、主動性，切實把機遇轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展的動力，轉(zhuǎn)化為實實在在的發(fā)展業(yè)績。
二要堅決破除滿足現(xiàn)狀、低標準工作的落后思想，樹立未雨綢繆、敢為人先的創(chuàng)新意識。重點解決局機關(guān)部分干部群眾中存在的滿足現(xiàn)狀、不思進取、拖拉散漫、工作平淡的傾向和不敢創(chuàng)新、不愿創(chuàng)新、因循守舊的思想意識，樹立強烈的緊迫感和責任感，增強發(fā)展的前瞻性，敢于突破舊框框的束縛，敢于突破過去的經(jīng)驗和做法，想別人所未想，干別人所未干。
三要堅決破除盲目樂觀、不謀事干事的落后思想，樹立聞雞起舞、只爭朝夕的拼搏意識。重點解決部分干部群眾對教育體育近年來取得的成績盲目樂觀，陶醉于已取得的成績和榮譽上，而看不到工作中存在不足的問題。教育廣大干部職工認清教體工作目前面臨的形勢，以創(chuàng)建全國教育強市為目標，以“教育質(zhì)量管理年”活動為主線，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，牢牢把握“和諧、管理、質(zhì)量、發(fā)展”四大主題，強力推進教體事業(yè)又好又快發(fā)展，為建設富裕、文明、和諧新濟源提供強有力的智力支持和人才保障。
三、活動安排。
第一，理論學習。
1、組織形式：以組織學習和專題講座相結(jié)合，在重點學原文的同時，舉辦主題講座，由局領(lǐng)導主講。
2、學習內(nèi)容：主要學習國家領(lǐng)導人黨風建設、科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、加快城鄉(xiāng)一體化建設、建設社會主義新農(nóng)村、推進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展等重大戰(zhàn)略思想和相應的教育法律法規(guī)及業(yè)務知識。（具體安排見附件一）。
3、專題報告及講座：積極參加全市組織的專題報告會；結(jié)合教育工作實際，邀請教育專家做專題報告；局領(lǐng)導和相關(guān)科室負責人做專題講座：（具體安排見附件二）。
4、學習時間及要求：
學習時間安排：每周二、四下午和周六全天為集中學習討論時間，自學時間可自行安排，但不得少于40學時，集中討論學習時間不得少于5天。
學習要求：每次集中學習討論都要認真做好文字記錄，每次學習都要寫出不少于1000字的心得體會，（用稿紙書寫，不得寫在學習筆記上。）每次討論都要寫出不少于1000字的發(fā)言稿，每次活動都要收集裝訂成冊。
每周二之前各科室要將上周討論總結(jié)和至少一篇優(yōu)秀討論稿報“一創(chuàng)雙優(yōu)”辦公室。辦公室將根據(jù)各科室報送情況擇優(yōu)在教育網(wǎng)站上刊登。
大討論階段結(jié)束后，每個人都要結(jié)合個人思想實際和工作實際，寫出一篇不少于xx字的總結(jié)，各科室要寫出不少于3000字的總結(jié)，并送交局“一創(chuàng)雙優(yōu)”辦公室。
第二，大討論。
專題一：以創(chuàng)新思想觀念為主題，就如何探索素質(zhì)教育途徑展開討論，實現(xiàn)思想觀念的創(chuàng)新，推動教育改革，保證新課改工作的落實和素質(zhì)教育的實效。
責任領(lǐng)導：
組織責任人：
責任科室：辦公室、教研室。
專題二：以優(yōu)化干部作風為重點，就創(chuàng)建全國教育強市需要什么樣的干部作風展開討論。
責任領(lǐng)導：
組織責任人：
責任科室：
專題三：以黨風廉政建設為重點，重點討論教育管理與經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)系，與社會和諧穩(wěn)定的關(guān)系，與新農(nóng)村建設、城鄉(xiāng)一體化的關(guān)系。
責任領(lǐng)導：
組織責任人：
責任科室：計劃財務科、紀檢監(jiān)察室。
第三，演講比賽。
3月11日，以黨支部為單位，在全機關(guān)開展一次“濟源是我家、發(fā)展靠大家”演講選拔賽活動。然后選拔1-2名優(yōu)秀選手參加市里的比賽，力求取得優(yōu)異成績。
第四，查擺問題。
在學習討論的基礎上，圍繞學習和討論的內(nèi)容著重查擺四個方面的問題：
一是“思想不新”的問題。有的人不想學、不愿學、不善學，淺嘗輒止、斷章取義、照抄照搬，創(chuàng)新能力不強，滿足于現(xiàn)狀，憑老經(jīng)驗、老方法辦事，缺乏對經(jīng)濟社會發(fā)展的深層思考和長遠謀劃。特別是思想觀念不適應素質(zhì)教育的要求的問題。
二是“工作不實”的問題。有的干部作風浮漂、精神不振，因循守舊、不思進取，熱衷于做表面文章，弄虛作假，欺上瞞下，說的多、干的少，不講效率、不求效果。特別是不適應創(chuàng)全國教育強市的要求的問題。
三是“作風不硬”的問題。有的干部服務意識不強，工作主動性不夠，碰到困難就退、碰到矛盾就避、碰到難題就推，不作為、亂作為、搞特權(quán)，門難進、臉難看、事難辦。特別是不適應建立和諧社會需要的問題。
四是“落實不力”的問題。有的干部大局意識不強，對決策部署執(zhí)行乏力，合著自己的就干，合不著自己的就推，對上欺騙領(lǐng)導、對下糊弄群眾，致使問題得不到解決而造成群眾集體上訪。
查擺問題要在3月23日前結(jié)束，各支部、科室要形成書面材料報“一創(chuàng)雙優(yōu)”辦公室，并在媒體上刊登。
四、保障措施。
嚴格學習紀律。要嚴格紀律，建立完善的簽到制度、請銷假制度、補課制度，集中學習討論必須全員參加，因公出差或事假病假等特殊情況不能參加集中學習的，事后要及時補課，確保單位學不漏人、人不漏課、課不漏時。
營造學習氛圍。要通過宣傳欄、宣傳標語等形式廣泛進行宣傳，迅速掀起學習討論熱潮。教育電視臺、濟源教育網(wǎng)站、濟源教育等媒體要開設專欄，密切關(guān)注學習討論階段的工作進展情況，深入挖掘、大力宣傳開展學習討論活動的新舉措、好做法，在全局營造出濃厚的學習宣傳教育氛圍。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇六
按照黨委政府安排,根據(jù)分工分線要求,結(jié)合開展尤其對正在開展的“一創(chuàng)雙優(yōu)”學習活動，在領(lǐng)導和同志們的幫助支持下，做了一些工作,也取得了一些成績，但客觀地說，無論是工作實效，還是個人自身建設，都還存在著一些問題和不足。主要是：
一是從思想上看，解放深度不夠。習慣于用舊觀念看問題，以老經(jīng)驗辦事情，導致視野不夠?qū)挕⑺季S不夠新、思路不夠活。
二是從作風上看，動真碰硬不夠。在實際工作中，遇到阻力和難題，有時會因為怕得罪人而產(chǎn)生一種懈怠情緒，如在分管的工作中，有時會遇到矛盾繞道走，缺乏認真、頂真、較真的工作態(tài)度。
三是從工作上看，能力水平不夠。由于平時對學習抓得還不夠,尤其是學習科學發(fā)展觀有關(guān)理論與分工的實際工作在如何有機結(jié)合上，所進行的思考和探索都做得不夠，以致在實踐中常常感到在本領(lǐng)和能力上有欠缺。對照新形勢、新任務和科學發(fā)展的要求，亟待提高履職水平。
四是從自律上看，嚴于律已不夠。實事求是地說，雖然本人一直注重并能夠自覺遵守廉政方面的'原則性規(guī)定，但在個別細節(jié)和小節(jié)上，也還有一些需要克服和改進的地方。
根據(jù)排查的不足，按照組織的要求，為更好地開展工作，做出成績，本人將在今后努力做好以下二點：
一是努力虛心學習。牢固樹立加強學習、不斷學習、終生學習的觀念，做到認真參加組織安排的學習實踐科學發(fā)展觀等各種學習活動，同時注重自覺抓好自學，努力通過學習促進知識更新、加快觀念轉(zhuǎn)變、推進思想解放、提高工作能力。
演講發(fā)言。
我的發(fā)言完了，敬請領(lǐng)導和同志們批評、幫助。
創(chuàng)先爭優(yōu)先進黨委發(fā)言材料。
機關(guān)黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)民主生活會上的講話稿。
2011年民政干部黨建周年講話。
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三亮一創(chuàng)活動實施方案篇七
我市開展一創(chuàng)雙優(yōu)活動，通過一段時間的認真學習，我受到的觸動很大，現(xiàn)談談自己的一點粗淺的心得體會。
本次活動要求：廣大干部職工理想信念進一步堅定，思想觀念進一步創(chuàng)新;通過集中教育活動，破除自我滿足、不顧大局、僵化保守，脫離實際、追求享樂、個人主義的思想觀念;樹立創(chuàng)新學習、科學發(fā)展、敢為人先、顧全大局、求真務實、廉潔自律的理念。當看到自我滿足這個詞，心中受到很大觸動。我也明白當民政干部不能永遠有自我滿足心態(tài)，但從未靜下心來反省自我，加強學習，借助講正氣，樹新風這股東風，我要給自己制定一個發(fā)展自我、提高素質(zhì)的發(fā)展計劃。
其一：多反省，找差距。十余年來，雖然工作上取得了不小的成績，自我也時常陶醉于年年先進，沾沾自喜，不思進取。通過學習，深刻認識到，自已的思想是多么的狹隘，固步自封是多么的可笑。思想解決的程度，決定了自已進步的尺度，我要以這次一優(yōu)雙創(chuàng)活動為起點，不斷解放思想，多反省，找差距，在今后的工作中取得更大的成績。
其二：多學習，增才干。講學習，歷來十分重要。我們這個國家和民族，自古以來就十分重視學習、講究學問之道而著稱于世。俗話說，領(lǐng)導干部要活到老，學到老，改造到老。這句話對我們同樣適用。當今時代知識在不斷更新，知識的海洋太浩瀚了，稍有懈怠，就會落伍。民政工作是繁忙，但我們只要發(fā)揚擠與鉆的精神，先擠出時間來學習，然后再鉆研進去,就沒有學不好的。因此我要多閱讀理論專著、學科專業(yè)書籍、文哲書籍，來提高自己的文化底蘊，增強自己的理論水平，擴展視野，更新知識。同時陶冶自己的情操、凈化心靈、增加自己的文學素養(yǎng)，不能再和同事嬉哈閑聊中打發(fā)時光，不能沉迷網(wǎng)絡游戲。要與經(jīng)典握手，與名著相伴，與大師交流，與先哲對話，不斷積累智慧，不斷地充實專業(yè)知識，不斷改進工作方法。
其三：多修練，養(yǎng)大氣。世界上最寬廣的是大海，比大海更寬廣的是人的胸懷。歷史上擁有寬廣胸懷的人被千古傳誦。我要培養(yǎng)自己寬闊的胸襟，不斷拓展自己的視野，陶冶自己的情操，培育自己的涵養(yǎng)。正確對待工作中的得與失，不發(fā)無謂的牢騷，甘于清貧，耐得住寂寞。在日常工作中與同事和睦相處，工作中與同事合作交流，互相學習，取長補短，不保守，不藏私心，共同促進濮陽市的發(fā)展，維護中原辦的榮譽。
撐一枝竹篙，向竹林更深處漫嗍。作為一名基層民政工作者，要不斷學習，與時俱進，要自覺肩負起引扶老助貧的神圣使命，為保障轄區(qū)困難群眾的基本生活作出應有的貢獻。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇八
。各學校要高度重視，把“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為全鄉(xiāng)當前的.一項重大政治任務擺上工作的突出位置，列入重要議事日程，抓好抓實。學校領(lǐng)導干部要高度重視學習，中心校領(lǐng)導帶頭、各學校一把手帶頭，切實發(fā)揮好表率作用，扎實推進學習教育的各項工作。
要用足用活25天的學習時間，集中學習不得少于10天，每周二、四下午和周六全天為集中學習時間，自學時間可自行安排，但不得少于40學時集中學習要做好筆記，并結(jié)合思想實際和工作實際撰寫心得體會要嚴格執(zhí)行簽到制度、請銷假制度、補課制度，集中學習必須全員參加，因特殊情況不能參加集中學習的，事后要及時補課，確保學不漏人、人不漏課、課不漏時。
各學校要密切關(guān)注學習教育工作的進展情況，深入挖掘、大力宣傳報道各學校開展學習活動的新舉措、好做法，多角度、多途徑、全方位搞好學習教育工作的宣傳各學校要通過黑板報、宣傳欄、宣傳標語等形式廣泛進行社會宣傳，迅速掀起學習熱潮，營造出濃厚的學習氛圍。
?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動結(jié)束后，各學校要對學習教育工作進行全面回顧，撰寫不少于3500字的學習總結(jié)，個人要寫出不少于xx字的學習總結(jié)。學習總結(jié)不能泛泛而談，要具體詳實，有事例、有思考、有措施。各學校學習總結(jié)于2011年1月10日前報送中心校“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇九
持續(xù)五年春節(jié)后安排的第一項工作都是“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，足見市委、市政府的重視程度。剛才，自力同志傳達了《林業(yè)系統(tǒng)“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動實施意見》，請大家會后認真貫徹落實。下面，結(jié)合林業(yè)工作實際，就如何開展好“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動講幾點意見。
“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動自開展以來，到今年已經(jīng)是第五個年頭了。幾年來，不管面臨著什么樣的發(fā)展形勢，市委、市政府都堅持每年集中一段時間開展這項活動。這項活動緊扣“創(chuàng)新思想觀念、優(yōu)化干部作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”這一主題，不斷創(chuàng)新活動的形式，豐富活動的內(nèi)涵，使活動年年有新特色，年年有新亮點，年年有新成效。通過幾年的實施，林業(yè)系統(tǒng)干部職工的思想觀念不斷創(chuàng)新，為民服務意識明顯增強；工作作風有了較大轉(zhuǎn)變，辦事效率和服務質(zhì)量有所提高；林業(yè)發(fā)展環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，廣大林業(yè)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的良好局面進一步形成。通過全局上下的努力，，我們先后榮獲省級文明單位、全省林業(yè)目標管理先進單位等多項榮譽；荒山造林工程先后受到了國家局李育材常務副部長、省委書記盧展工、省委常委劉春良等領(lǐng)導的高度肯定，盧展工為此賦予濟源新時代的愚公精神?？梢哉f，“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動已經(jīng)成為林業(yè)事業(yè)又好又快發(fā)展的一個重要載體，這就需要我們把這項活動作為一項長效機制，堅持不懈地抓下去。
是“十二五”規(guī)劃的開局之年，濟源林業(yè)建設也面臨著難得的發(fā)展機遇：國家對林業(yè)工作空前重視，把林業(yè)建設好與壞、快與慢提到了保障國家生態(tài)安全的高度來認識；市委、市政府提出了創(chuàng)建全國綠化模范城市和國家森林城市的目標，并要求加快南太行、沿黃生態(tài)屏障區(qū)建設，全面改善生態(tài)環(huán)境，為把濟源建成中原經(jīng)濟區(qū)充滿活力的新興中心城市做出積極貢獻。當前，林業(yè)處于新一輪加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期。機遇與挑戰(zhàn)并存，拼搏與輝煌同在。新的形勢和任務，對我們林業(yè)人提出更高的要求，如果我們還是在已經(jīng)取得的成績面前沾沾自喜、自我陶醉，還是停留在現(xiàn)有的工作標準和按部就班的工作狀態(tài)上，就會不知不覺喪失進取的動力，錯過所有的`發(fā)展機會，淪落人后。在這樣的關(guān)鍵時刻，就需要通過持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，讓我們時刻保持清醒頭腦、牢記使命，克服驕傲自滿的思想和放松懈怠的情緒，切實把思想認識統(tǒng)一到市委的重大部署上來，從全市林業(yè)發(fā)展穩(wěn)定全局和戰(zhàn)略高度出發(fā)，認真領(lǐng)會教育活動的指導思想、目標任務和基本要求，充分認識開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重要意義，把開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為一項重要而緊迫的政治任務，自覺行動起來，切實抓緊抓好抓出效果。
二、正確把握、準確理解把握今年集中教育活動的新要求。
今年我市的“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動主要針對具有行政審批職能和涉企涉民生的部門，林業(yè)局是這次20個重點單位之一。與往年相比，今年的集中教育活動時間更集中、針對性更強、要求更具體，這就需要我們增強六種意識（創(chuàng)新意識、機遇意識、憂患意識、全局意識、為民意識、責任意識），正確把握、準確理解今年集中教育活動的新要求、新內(nèi)涵，思想上更加重視、行動上更加自覺、把開展活動本身作為解放思想、轉(zhuǎn)變作風的過程，用活動的扎實推進來檢驗我們思想解放、作風轉(zhuǎn)變的成效。
今年“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的最大特點就是把“用領(lǐng)導方式轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”確定為活動主題。圍繞轉(zhuǎn)變領(lǐng)導方式的要求，市委提出了活動要突出“發(fā)展、創(chuàng)新、效能、為民”四個重點，以此作為轉(zhuǎn)變領(lǐng)導方式的切入點。
演講發(fā)言。
（二）創(chuàng)新是動力。創(chuàng)新是林業(yè)事業(yè)發(fā)展的不竭動力。在推動林業(yè)發(fā)展的實踐中，每個干部職工都是創(chuàng)新的主體，處處都有創(chuàng)新的空間，每個部門、科室都有創(chuàng)新任務。創(chuàng)新就要敢想敢干、敢為人先，敢于打破一切影響和制約林業(yè)發(fā)展的思想觀念束縛，只要是對林業(yè)發(fā)展有益的事，都要大膽地試、大膽地闖，先人一步，尋求突破；要立足本職、放眼全局，敢于突破部門的界限，站位全局、融入全局，跳出來看待本部門的工作，善于運用拓展性思維來思考和解決問題，從全新的角度謀劃發(fā)展、推動工作。
（三）效能是關(guān)鍵。效能是衡量工作結(jié)果的尺度，在具體的實踐中要求我們發(fā)揚真抓實干、求實求效的優(yōu)良作風，用好“三具兩基一把手”的工作方法，堅持一具體就突破、一具體就深入、一具體就落實，真正沉下心、撲下身子，到基層去，到群眾中去，多觀察分析一些具體問題，多思考研究一些復雜問題，多探索解決一些疑難問題，通過謀劃、運作把上級的路線方針和市委決策舉措與林業(yè)實際結(jié)合，落實好、貫徹好，確保各項工作任務落到實處、取得實效。
（四）為民是根本。重點是在思想上強化為民的意識，在工作上體現(xiàn)為民的效果，帶著責任、帶著感情、帶著愛心去做職工工作，把職工的事當成自己的事，把職工的事看成大事、急事、難事，時刻把職工的安危冷暖放在心上、抓在手上，集中精力解決本部門職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，更有效地化解決社會矛盾、體現(xiàn)公平正義，從而更好的集中民智、匯聚民力，共同推動林業(yè)事業(yè)發(fā)展。
三、聯(lián)系實際、有的放矢，確保各項重點工作順利開展。
這次“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，要緊密聯(lián)系我們的工作實際，在解決實際問題上下功夫，這是提高工作水平的好機會，而不是負擔。要把集中教育活動與各項工作有機結(jié)合，除按時完成生態(tài)建設、集體林權(quán)制度改革、森林防火等部門工作外，還要突出三項涉企涉民生重點工作，努力營造寬松靈活的政策環(huán)境、公正嚴明的法治環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務環(huán)境、求實求效的工作環(huán)境。
一是抓好服務全市重點工程建設工作。要牢固樹立服務意識和大局意識，積極為產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)等市重點工程項目搞好相關(guān)服務，做到提前介入、主動溝通、靠前服務。一要提高效能。認真做好重點工程建設項目征占用林地服務和管理，協(xié)助上報相關(guān)審批材料，提高工作效率，采取限期辦結(jié)制，用足用活政策，提高服務經(jīng)濟社會大局的效能；二要轉(zhuǎn)變作風。建立重點工程建設項目征占用林地服務和管理工作跟蹤制度。國家、省、市重點工程建設項目征占用林地服務和管理要實行林業(yè)部門分管領(lǐng)導、資源林政和調(diào)查設計負責人以及具體工作人員負責制。林業(yè)工作人員要切實轉(zhuǎn)變工作作風，徹底杜絕推諉扯皮、失職瀆職現(xiàn)象發(fā)生；三要公開承諾。利用集中教育活動，向社會公開作出莊重承諾，接受廣大群眾的監(jiān)督，樹立林業(yè)部門良好形象。
二是努力營造穩(wěn)定的林區(qū)環(huán)境。森林公安、林政管理等部門要緊密配合，對涉林違法犯罪始終保持高壓態(tài)勢，及時查處大案要案，打擊違法犯罪行為，推動森林資源依法保護和管理，確保林區(qū)秩序穩(wěn)定；木材檢查站在執(zhí)法過程中，一定要嚴格程序、規(guī)范執(zhí)法，注重法律效果與社會效果相結(jié)合，創(chuàng)造公正嚴明的法治環(huán)境。同時要結(jié)合林區(qū)實際，本著“什么犯罪突出就集中打擊什么犯罪、什么問題嚴重就著力解決什么問題”的原則，不同時期要有不同的重點打擊對象，適時組織林業(yè)嚴打整治活動，堅持公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，努力營造祥和穩(wěn)定的林區(qū)治安環(huán)境。
三是抓好行政審批工作。林政科明確專人負責科室與窗口之間的業(yè)務銜接，同時對窗口工作人員進行政治思想和業(yè)務知識的培訓，牢固樹立“服務是第一投資環(huán)境”的理念，把服務工作貫穿于促進項目建設、企業(yè)發(fā)展的全過程，大力倡導“馬上辦、主動辦、上門辦、公開辦、靈活辦”的務實作風；繼續(xù)堅持好“5+2”（每周工作日5天+休息日2天）和“白加黑”（工作日8小時內(nèi)+8小時外）服務模式，實行在國家法定假日辦事群眾隨叫隨到的服務方式；進一步簡化完善林政審批程序，方便基層單位和群眾辦理有關(guān)涉林手續(xù)；對全市重點工程項目建設的涉林事宜，積極協(xié)調(diào)融通，實行特事特辦和限時辦結(jié)制。
同志們，我們堅信，通過今天這次會議，我們林業(yè)系統(tǒng)的“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動一定會開展得有聲有色，我們干部的作風會進一步轉(zhuǎn)變、進一步優(yōu)化，我們的觀念會進一步更新，我們的隊伍素質(zhì)會進一步提高，我們的工作效率會進一步提高，我們的服務經(jīng)濟發(fā)展能力會進一步提高，一定會推動全市林業(yè)工作實現(xiàn)新發(fā)展、新跨越，進而為建設富裕和諧美麗新濟源做出應有的貢獻。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十
為進一步提升學校的服務水平和服務質(zhì)量，切實改進師德師風、提升服務效率、優(yōu)化服務環(huán)境，根據(jù)縣領(lǐng)導及教育局有關(guān)會議精神，明確新學期全校各項工作任務和目標，落實工作措施和要求，結(jié)合我校教育實際，深入開展“三亮三比三爭”主題實踐活動制定實施方案如下：
一、活動指導思想。
緊緊圍繞以十八屆五中全會在“十三五”時期我國發(fā)展指導思想中明確提出“以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心”，具體到教育，特別強調(diào)要“提高教育質(zhì)量”的要求，以辦人民滿意的教育為總體目標，結(jié)合貫徹國家、省、市、縣有關(guān)精神，切實增強我校廣大黨員教師的責任感和使命感，著力改進工作作風、優(yōu)化服務，樹立良好形象，讓人民群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶來的新變化，使全體師生從中得到更多實惠。
二、活動載體及要求。
“三亮、三比、三爭”是指亮標準、亮身份、亮承諾；比技能、比作風、比業(yè)績；爭當學習先鋒、爭當師德先鋒、爭當教學先鋒。通過此次活動激發(fā)黨員教師爭先鋒，形成比學趕超，爭創(chuàng)一流的良好氛圍。
（一）大力推行“三亮”，激發(fā)黨員教師內(nèi)動力。
1.亮標準在工作中保持高度敬業(yè)精神，要保持一貫的踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)的做事精神，勤懇認真，嚴謹負責，盡心盡職，培養(yǎng)學生良好品行，激發(fā)學生創(chuàng)新精神，促進學生全面發(fā)展;加強師德修養(yǎng)，做到“學高為師，身正為范”。通過宣傳欄，廣播等載體，對我校黨員的崗位職責、工作業(yè)績等進行公示，增強黨員意識，強化自我約束，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。
2.亮身份公開校領(lǐng)導班子成員姓名、職務、業(yè)務分工。評選黨員業(yè)務能手和師德標兵，激勵黨員發(fā)揮模范帶頭作用，宣傳黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中取得的優(yōu)秀成績，通過黨員亮身份，增強黨員意識，強化自我約束，提高教育質(zhì)量。
3.亮承諾我校要圍繞抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高教育質(zhì)量，致力于教學工作做出承諾，并形成承諾書，激勵、警示自己。
（二）積極開展“三比”，促進活動見成效。
1.比技能在黨員教師中開展“教學技能”活動，引導黨員爭先進，當表率，在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績，彰顯先鋒模范作用。
2.比作風在黨員教師中開展批評與自我批評，提高自身修養(yǎng)，爭當師德標兵。
3.比業(yè)績積極開展“黨員標兵”評比活動，比業(yè)績，看實效。
（三）認真組織“三爭”活動，提升我校教師政治業(yè)務素質(zhì)1.爭當學習先鋒按照學校黨組織的要求，開展學習教育活動，加強教職工的業(yè)務知識、政策法規(guī)和教育教學能力培訓，提高黨員教師職業(yè)道德水平和業(yè)務服務能力。
2.爭當師德先鋒積極組織開展政治、業(yè)務學習，教師做好政治業(yè)務相關(guān)的學習筆記。熱心幫助身邊的困難群體，積極參加社會慈善活動。幫扶身邊有困難的同事；在能力范圍內(nèi)，做不少于此類事件2件。以良好的師德師風推動為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)取得實效。
3.爭當教學先鋒大力開展教育教學研究，切實實施質(zhì)量工程，組織開展黨員示范課、模范班主任活動、開展課堂教學競賽、課件評比活動。
積極組織公開課、示范課、觀摩課等，展示黨員風采，要帶頭落實好教育工作會上王局長關(guān)于的學習教育的要求，強化對“有字書”的學習，強化對“無字書”的學習，強化對業(yè)務知識的學習做到“三常一擠”，既：常堅持、常記錄、?？偨Y(jié)，擠時間，為大家學習先進、爭當先進、提高素質(zhì)搭建平臺。
三、強化組織措施。
（一）加強組織領(lǐng)導。我校要成立相應的管理組織隊伍，精心組織，科學安排。主管領(lǐng)導要親自抓，負總責，防止活動流于形式，走過場。要加強常態(tài)化的督導檢查，切實抓好落實，促進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，確保活動取得顯著成果。
（二）加強宣傳引導。對評選出的師德標兵，進行廣泛宣傳，充分發(fā)揮典型的示范、導向和輻射作用，激發(fā)活動開展的內(nèi)生動力。
（三）建立長效機制。我校在開展活動的同時，注重探索方法，總結(jié)經(jīng)驗，形成制度。不斷鞏固擴大成果，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度、廣度發(fā)展。
（四）立足于科學發(fā)展，立足于服務群眾，立足于加強基層組織建設，認真總結(jié)活動中的好做法，形成科學有效的制度，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度和廣度發(fā)展。
2017.3.9。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十一
縣委組織部：
為全面貫徹落實胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話及全國窗口單位和服務行業(yè)為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)視頻會議精神，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，根據(jù)中共海晏縣委黨的建設工作領(lǐng)導小組《關(guān)于印發(fā)全縣窗口單位和服務行業(yè)開展“三亮三比三評”活動實施意見的通知》精神，經(jīng)局黨委研究，決定在全系統(tǒng)窗口單位和服務行業(yè)開展“三亮三比三評”活動，具體實施方案如下。
窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要以“為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”為主題，緊緊圍繞“三增一保促跨越”發(fā)展思路和“加速發(fā)展、加快調(diào)整、推動跨越”發(fā)展主基調(diào)，建設“生態(tài)產(chǎn)業(yè)新沙溪，富裕和諧新沙溪”，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、領(lǐng)導干部的骨干帶頭作用和黨員的先鋒模范作用，廣泛開展“三亮三比三評”活動，努力把窗口單位和服務行業(yè)建設成切實轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的示范窗口、服務人民群眾的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口，在推進全鄉(xiāng)各項事業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)，努力達到中央提出的“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標。
窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，主要在直接聯(lián)系服務群眾的黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、服務行業(yè)的黨組織和黨員中開展。
1、全系統(tǒng)各單位中直接接待服務群眾的工作窗口的黨組織和黨員。
2、各類與社會公眾聯(lián)系密切、直接服務群眾的黨組織和黨員。。
“三亮”：亮標準、亮身份、亮承諾。普遍推行公開服務事項、工作流程、辦結(jié)時限制度，公開服務標準。通過開展黨員一句話踐諾活動、佩戴黨徽、服務卡和設立黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員之家等，亮出黨員身份，亮明崗位責任。設置展示板、電子顯示屏、網(wǎng)絡平臺等，公布承諾內(nèi)容，接受群眾監(jiān)督；工作中規(guī)范著裝、文明用語，樹立良好形象，展示風采風貌。
“三比”：比技能、比作風、比業(yè)績。對照本行業(yè)本單位先進標準和先進典型，開展“對標定位”、崗位練兵、技能比武，不斷提高業(yè)務技能，爭當行業(yè)“排頭兵”。開展文明服務、誠信服務、廉潔服務、優(yōu)質(zhì)服務競賽，促進服務態(tài)度明顯改善、工作作風顯著轉(zhuǎn)變。開展“奪旗爭星、崗位明星、服務標兵”評比，看實績、比貢獻，形成比學趕超的生動局面。
“三評”：群眾評議、黨員互評、領(lǐng)導點評。通過設置意見箱、熱線電話（0970632126）方式，接受服務對象即時評價、在線評估和社會評論，及時反饋群眾意見，整改存在問題。結(jié)合黨員自身特點和崗位實際，開展自評、互評、他評，相互鼓勵、比學趕幫。黨員領(lǐng)導干部要深入調(diào)查研究，實事求是地肯定成績、指出存在問題，提出改進意見，指明努力方向。
（一）宣傳動員階段（2011年9月）。及時召開專題會議，廣泛宣傳動員，并在充分聽取服務對象意見，查找和梳理出存在的問題的基礎上，制定出切實有效的服務措施。
（二）組織實施階段（2011年10月至2012年5月）。按照實施方案，認真組織實施?；顒油七M中，要適時召開推進會或經(jīng)驗交流會，確?；顒佑行?、有力、有效開展。
（三）總結(jié)評議階段（2012年6月）。對為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行總結(jié)表彰，形成長效機制，努力推進黨的先進性建設。
在推進窗口單位和服務行業(yè)“三亮三比三評”活動中，要突出重點領(lǐng)域，抓住主要環(huán)節(jié)，落實具體工作措施。
（一）對標定承諾，學習借鑒科學先進的服務方式。每個窗口單位和服務行業(yè)要堅持高標準、高要求，確定本領(lǐng)域在全縣、全區(qū)乃至全省、全國具有廣泛知名度和影響力的先進典型，作為爭創(chuàng)“標桿”，積極學習借鑒他們先進的服務方式和管理模式，向先進學習、向標桿看齊。各窗口單位和服務行業(yè)都要對照“標桿”作出公開服務承諾，設立投訴、舉報熱線電話，并在單位醒目位置予以公開。
（二）集中抓整改，解決一批群眾反映強烈的突出問題。各窗口單位和服務行業(yè)要采取自己找、上級提、向服務對象征詢、等方式，深入查找自身存在的突出問題，歸類梳理，逐一提出有針對性的整改措施，明確整改時限，建立整改臺賬，掛牌銷號整改，集中解決一批群眾意見集中、社會反映強烈的突出問題。各單位要在9月底以前將查找梳理出的突出問題書面報鄉(xiāng)作風辦，不斷提高服務針對性，增強活動效果。
（三）開門搞評議，加大督查考評的力度。各窗口單位和服務行業(yè)部門要邀請“兩代表一委員”、服務對象代表、群眾代表為監(jiān)督員，堅持定期評議，面對面提意見，通過滿意度測評、問卷調(diào)查、隨機走訪或邀請專業(yè)調(diào)查機構(gòu)測評等途徑，對爭創(chuàng)活動情況進行考核評議。各部門負責人要參加一次“窗口服務親身體驗”活動，并采取明查暗訪、隨機調(diào)查、定期督查等方式，加大督促檢查力度，對查擺問題不深入、整改落實不到位、爭創(chuàng)成效不明顯的，通過召開現(xiàn)場會、下發(fā)督辦通知、公開通報等方式，促進工作落實，推動爭創(chuàng)活動深入開展。
（四）宣傳造聲勢，營造濃厚的輿論氛圍。局屬各單位、要注重加強宣傳引導，精心選樹培育和宣傳推廣一批窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的先進典型，發(fā)揮典型的示范帶動效應。同時，要加大對活動開展的監(jiān)督力度，對服務質(zhì)量差、群眾意見大、社會反映強烈的窗口單位和服務行業(yè)，采取督查督辦書面回復等方式，形成人人參與創(chuàng)先爭優(yōu)、人人推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實轉(zhuǎn)變作風，提高效率，推動發(fā)展的良好氛圍。
（一）加強組織領(lǐng)導。為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動是整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要組成部分，也是當前和今后一個時期窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)的重點工作。為確?；顒佑行蜷_展，成立了以局黨組織牽頭、局辦公室為工作領(lǐng)導小組，局屬各單位要結(jié)合作風建設年活動的開展，加強領(lǐng)導，精心組織，確保首問責任窗口和服務接待窗口規(guī)范運行，各窗口單位和服務行業(yè)要根據(jù)“三亮三比三評”活動的目標要求，制定工作計劃，明確活動主題，落實爭創(chuàng)措施，確?；顒尤〉脤嵭А?BR> （二）注重分類指導。各窗口單位要結(jié)合各自的崗位特點，制定具體可行的實施辦法，明確爭創(chuàng)標準，落實爭創(chuàng)措施。
（各單位每月初至少上報一篇有質(zhì)量的宣傳稿件），大力宣傳窗口服務單位黨組織和黨員的先進典型，努力形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。
（四）加強長效機制建設。在落實窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)各項要求的同時，要注重探索方法、總結(jié)經(jīng)驗，進一步完善工作機制，建立健全窗口單位黨組織和黨員公開承諾、上評下議的動力機制，建立健全公開透明、便捷高效的服務機制，不斷鞏固擴大活動成果，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展。各活動單位要注意把“三亮三比三評”活動與創(chuàng)先爭優(yōu)、作風建設年活動以及“四要十不準”的貫徹落實有機結(jié)合起來，突出活動特色，讓廣大人民群眾實實在在感受到活動帶來的成效。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十二
采取中心組學習與組織專題輔導、集中學習與個人自學、全面學習與重點學習、分析討論與查擺問題、學習討論與外出考察相結(jié)合的方法。要列出若干專題，提出學習主題、閱讀篇目、閱讀時間和思考重點，集中學習時側(cè)重于發(fā)言討論?；顒愚k公室要組織教育系統(tǒng)干部職工外出學習，對口邀請相關(guān)專家領(lǐng)導進行輔導。要對照全面建設富裕、和諧、美麗新的奮斗目標，圍繞段喜中同志提出的五個需要思考的問題，深入開展專題討論，查擺各自的差距和問題，理出各自的工作目標和工作思路。各學校要采取看光盤、聽報告、召開座談會等靈活多樣的方式方法，創(chuàng)新學習形式，深化學習效果。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十三
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞建設富裕、和諧、美麗新的奮斗目標，緊密聯(lián)系思想工作實際，堅持把學習教育貫穿活動始終，堅持以自我學習、自我教育為主，吃透精神，深入開展學習討論活動。通過強化學習、深入討論，深刻認識開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重大意義，破除妨礙科學發(fā)展的思想觀念，樹立合心合力，共謀發(fā)展的和諧意識；樹立時不我待，奮起直追的趕超意識，努力開創(chuàng)縣經(jīng)濟社會發(fā)展新局面。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十四
為進一步貫徹落實黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想，全面加強我校黨組織和黨員隊伍建設，推動我校教育事業(yè)持續(xù)和諧發(fā)展，根據(jù)縣委和教育局黨委的要求，學校黨支部決定在全校教職工黨員中開展“三亮三比三評”活動，現(xiàn)提出如下實施方案：
緊緊圍繞“做教書育人的師德標兵”這一活動主題，以“錘煉師德、提升能力、提高質(zhì)量、培養(yǎng)人才”為重點，以“三亮三比三評”活動為載體，實現(xiàn)“四提高，一增強”的目標，即黨員政治理論和業(yè)務水平明顯提高，黨員教學能力明顯提高，黨員綜合素質(zhì)明顯提高，人民群眾對黨員教師和學校工作的滿意度明顯提高，黨建工作活力明顯增強。
組長：苗玉法。
副組長：張慶敏。
成員：程長軍劉家峰韋安亭許志友謝吉坤許長嶺。
“三亮三比三創(chuàng)”的內(nèi)容為：亮身份，亮標準，亮承諾;比技能，比奉獻，比業(yè)績;群眾評，黨員評，領(lǐng)導評。
推行“三亮”，樹立黨員形象。
亮身份。每位黨員佩戴黨徽，把黨員的身份亮出來，增強黨員意識，強化自我約束，接受群眾的廣泛監(jiān)督。
亮標準。根據(jù)黨章要求，每位黨員思考、黨小組討論、支委審議通過，制定“單縣五中模范黨員標準”，向全校教職工公開。
亮承諾。每位黨員簽訂“黨員。
承諾書。
”，在“校園網(wǎng)站黨建網(wǎng)頁”和支部宣傳櫥窗開辟“黨員承諾欄”公開亮承諾，最大限度地體現(xiàn)承諾事項的公信度和透明度，達到公開承諾事項“組織知道、黨員知道、群眾知道”的目的。
2、開展“三比”，發(fā)揮黨員模范作用。
比技能。積極參加各級各類教育、教學比賽活動，展示黨員風采，為大家學習先進、提高素質(zhì)搭建平臺。
比奉獻。牢固樹立模范意識、責任意識和敬業(yè)精神，發(fā)揚“講人格、講品味、講奉獻”的三講師德要求，勇于承擔重、難的工作任務，以優(yōu)良的工作作風切實做好教育教學工作。
比業(yè)績。對每學期教育教學工作情況進行量化考核、評定檔次，激勵黨員牢記使命，愛崗敬業(yè)，在本職崗位上創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。
3、組織“三評”，提升群眾滿意度。
群眾評。定期組織群眾教師對黨員進行評價，做好群眾意見的反饋，促使黨員干部牢固樹立為群眾服務的理念，改進工作作風，以實際效果取信于民。
黨員評。對照模范黨員標準，對照黨員公開承諾，黨員干部每學期進行自評，查找問題和不足，明確自身努力方向。
領(lǐng)導評。采取現(xiàn)場點評、集中點評、個別談話、隨機點評等多種方式對每名黨員評議。通過點評實事求是地肯定成績，指出問題，提出改進意見。
1、加強組織領(lǐng)導。各黨小組負責人要切實擔負領(lǐng)導責任，明確職責任務，精心組織實施。要明確目標和具體標準，創(chuàng)新載體和措施，抓好落實，促進”三亮三比三評”活動深入開展。
2、加強督促檢查。學校黨支部將不定期采取隨機抽查、群眾評議等方式，開展專項督查，并把開展“三亮三比三評”活動列入目標考核、評先評優(yōu)的重要內(nèi)容。
3、突出典型示范。各黨小組要及時發(fā)現(xiàn)培育先進典型，大力宣傳學校涌現(xiàn)出的優(yōu)秀個人的先進事跡，努力形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃厚氛圍。
4、加強宣傳引導。各黨小組在活動中的好經(jīng)驗、好做法，以及涌現(xiàn)出的先進典型，要及時以信息等形式上報學?；顒宇I(lǐng)導小組辦公室。
1、制定實施方案并告知全體黨員。
2、落實并檢查黨徽佩戴情況。
3、設置共產(chǎn)黨員示范崗。
1、黨員公開承諾進櫥窗。
2、參加學校教學評比。
3、單縣五中模范黨員標準的學習評比。
1、參加教學評比。
2、進行群眾初評、黨員自評、領(lǐng)導評議。
三亮一創(chuàng)活動實施方案篇十五
衛(wèi)生系統(tǒng)所有醫(yī)療衛(wèi)生單位都有服務窗口，工作人員處于臨床、護理、醫(yī)技、公共衛(wèi)生服務第一線，直接面對人民群眾，服務人民群眾，與全縣人民群眾的身體健康息息相關(guān)，涉及面廣，社會影響力大。
為進一步提升衛(wèi)生系統(tǒng)窗口服務單位的服務水平和服務質(zhì)量，切實改進醫(yī)德醫(yī)風、提升服務效率、優(yōu)化服務環(huán)境，使服務窗口單位成為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的標桿和示范，帶動全縣衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入有效開展。根據(jù)墊江創(chuàng)先爭優(yōu)辦發(fā)?2011?36號文件《關(guān)于在全縣窗口單位和服務行業(yè)開展“三亮三比三評”活動實施方案》的通知，特制定衛(wèi)生系統(tǒng)“三亮三比三評”活動實施方案如下。
一、充分認識窗口服務單位深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義。
爭優(yōu)秀。衛(wèi)生系統(tǒng)各級黨組織要充分認識窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，切實增強責任感和使命感，把深化窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)作為整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要內(nèi)容，作為黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)的一個重要載體抓緊抓好，讓創(chuàng)先爭優(yōu)在服務群眾的窗口得到充分展現(xiàn)，讓人民群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)帶來的實實在在好處。
二、目標要求。
深入推進服務窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以“提升能力、提升標準、提升效率”為重點，以“服務窗口亮起來”工程為主線，以爭創(chuàng)“群眾滿意服務窗口單位”為目標，緊緊圍繞中心工作，緊密聯(lián)系各自實際，進一步創(chuàng)新載體、健全機制，著力改進作風、優(yōu)化服務，樹立服務窗口單位良好形象，努力爭當創(chuàng)先爭優(yōu)活動標兵，為推動衛(wèi)生事業(yè)科學發(fā)展做出新貢獻。
按照公開承諾、領(lǐng)導點評、群眾評議、評選表彰的推進方式廣泛開展“三亮三比三評”活動，促進廣大窗口服務單位黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，帶動群眾創(chuàng)先爭優(yōu)。
人員必須佩帶工作牌，所有黨員必須佩帶黨徽。通過廣泛推行黨員亮身份，增強黨員意識，強化自我約束，提高服務質(zhì)量，激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。二是“亮承諾”。窗口服務單位黨組織要重點抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動、提高服務質(zhì)量和為民辦好事實事等方面做出承諾，黨員重點圍繞積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動、立足本職創(chuàng)佳績和根據(jù)自身能力特長為民服務等作出承諾，并在服務窗口設立公示欄公開亮出承諾，自覺接受廣大服務對象和人民群眾的監(jiān)督。三是黨組織和黨員“亮形象”。通過設立“黨員責任區(qū)”、“黨員示范崗”、“黨員示范窗口”、“黨員先鋒崗”，開展黨員業(yè)務能手和服務標兵等活動，激勵黨員發(fā)揮模范帶頭作用。結(jié)合我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員群眾推薦活動，充分運用報刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體和設立光榮榜、宣傳欄等多種形式，宣傳黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)、崗位奉獻中取得的優(yōu)秀業(yè)績，大力展示黨員的先鋒模范形象。
（二）開展“三比”活動，不斷提升服務水平。一比技能，通過崗位練兵、“三基三嚴”操作競賽等活動，不斷提升醫(yī)務人員業(yè)務能力和水平；二比作風，通過“服務示范窗口”、“服務之星”等評比活動不斷增強醫(yī)務人員“病人第一、質(zhì)量第一、服務第一”的服務理念和道德素養(yǎng)；三比業(yè)績，通過“黨員示范崗”、“黨員標兵”、“紅旗班組”等創(chuàng)建活動，不斷提升服務患者的意識和水平。
（三）認真組織“三評”活動，深入鞏固活動成果。一是群眾評議，建立患者滿意度調(diào)查和病人回訪制度，及時了解病人意見和建議；二是黨員互評，定期召開座談會和經(jīng)驗交流會，在科室之間、科室內(nèi)部、醫(yī)護人員之間組織黨員進行互評，相互借鑒，取長補短；三是領(lǐng)導點評，認真貫徹領(lǐng)導干部聯(lián)系點制度，加強對醫(yī)務人員工作的督導和點評，并將結(jié)果納入個人和部門年度考核，作為獎懲的重要依據(jù)。
四、強化組織推進措施。
1、加強組織領(lǐng)導。為加強活動領(lǐng)導，我局成立了以主要領(lǐng)導為組長，分管領(lǐng)導為副組長，其余班子領(lǐng)導為成員的活動領(lǐng)導小組。各單位黨組織及其創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組要切實擔負領(lǐng)導責任，明確職責任務，細化工作要求，強化工作指導，推動窗口服務單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。單位黨組織一把手要親自抓，負總責，制定出臺本單位本行業(yè)明確的窗口服務標準，加強經(jīng)常性督導檢查，切實抓好落實。單位工青婦組織要通過黨群共建，促進窗口服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。
2、加強督促檢查。各單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組要深入窗口服務行業(yè)調(diào)研指導，搞好督促檢查。創(chuàng)先爭優(yōu)辦將不定期采取聽取匯報、調(diào)研走訪、隨機抽查、群眾評議等方式，開展專項督查。
3、加強宣傳引導。要注意及時發(fā)現(xiàn)、培育、總結(jié)和推。
廣窗口服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)的典型做法和經(jīng)驗，通過媒體宣傳、經(jīng)驗交流、實地觀摩、宣講報告等形式，充分發(fā)揮典型的示范、導向和輻射作用，不斷激發(fā)基層黨組織、廣大黨員和干部群眾創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)生動力。