方案的執(zhí)行過程中可能會出現(xiàn)一些問題和挑戰(zhàn)，需要及時調(diào)整和應對。方案的完美程度還取決于是否能夠滿足相關(guān)利益相關(guān)者的需求和期望。通過研究方案范文，我們可以汲取經(jīng)驗并避免犯同樣的錯誤。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇一
春節(jié)過后，各類生產(chǎn)經(jīng)營建設單位陸續(xù)復產(chǎn)復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產(chǎn)的不利因素增加。當前安全生產(chǎn)工作面臨的形勢嚴峻，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必須”的要求，切實加強組織領(lǐng)導，嚴格落實屬地管理責任、部門安全監(jiān)管責任和企業(yè)主體責任，根據(jù)行業(yè)和企業(yè)特點，企業(yè)要制定切實可行的復產(chǎn)復工方案，進一步細化完善防范措施，切實把節(jié)后復產(chǎn)復工安全生產(chǎn)各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統(tǒng)企業(yè)安全運營、安全生產(chǎn)。
要緊密結(jié)合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪?，特別要緊盯人員密集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨制冷、有限空間作業(yè)等重點行業(yè)領(lǐng)域，全面深入細致地排查治理安全隱患和問題，并按照“五落實”要求，對標整改，徹底消除安全隱患。要督促企業(yè)組織相關(guān)力量，對生產(chǎn)設備、設施進行一次全面檢查檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運行要求；要推動企業(yè)應急處理措施準備到位，制定和完善應急處置預案，尤其要完善重點危險作業(yè)崗位和關(guān)鍵裝置的應急處理措施，并落實到崗位和每個操作人員；要保證復產(chǎn)復工期間的安全生產(chǎn)管理到位，企業(yè)在復產(chǎn)復工期間，必須嚴格執(zhí)行開工方案和崗位操作規(guī)程，落實各項安全防范措施。
及時深入企業(yè)，了解掌握企業(yè)復產(chǎn)復工工作動態(tài)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取有效措施。要嚴格按照復產(chǎn)復工方案要求，認真履行驗收程序，堅持復產(chǎn)復工驗收標準，切實做到成熟一個。驗收一個、合格一個、復產(chǎn)一個。對驗收不合格的要下達限期整改指令，并加強監(jiān)督檢查。驗收工作要堅持“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則，不得隨意降低標準，弄虛作假。企業(yè)主要負責人作為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人，要認真組織開展節(jié)后復產(chǎn)自查自改工作，根據(jù)實際情況制定檢修工作方案，對相關(guān)檢修人員進行安全技術(shù)交底，認真落實各項安全防范措施，嚴格履行復產(chǎn)復工驗收手續(xù)，嚴禁盲目復產(chǎn)復工。
要堅持紅線意識、底線思維，安全標準決不能降低。要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢查，對不落實復工復產(chǎn)要求、未經(jīng)驗收合格擅自復工復產(chǎn)、存在重大隱患不及時治理的'，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關(guān)的堅決關(guān)，絕不含糊，絕不手軟。同時，要加強監(jiān)督，凡在驗收工作中違反程序、降低標準、把關(guān)不嚴、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴肅查處問責。引發(fā)事故的，要追究相關(guān)部門和人員的責任。
在復產(chǎn)復工前，要督促各企業(yè)必須對全體員工進行安全教育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招員工和轉(zhuǎn)崗員工的“三級”安全教育培訓，嚴格實施考核上崗制度。對于現(xiàn)場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度等進行再培訓和再教育；對于特種作業(yè)人員，必須持證上崗，人證一致，嚴格按照特種作業(yè)有關(guān)要求進行操作，嚴格危險作業(yè)票管理。從業(yè)人員培訓考核情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，切實做到未經(jīng)培訓或考核不合格的不得上崗。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇二
為了確保2015春節(jié)后我礦能安全、順利復工復產(chǎn)，根據(jù)重慶市北碚區(qū)煤炭管理局關(guān)于做好2015年度煤礦春節(jié)期間及節(jié)后復產(chǎn)工作通知（北碚煤管局[2015]4號）文件，以及集團公司對旗下各煤礦復工復產(chǎn)的工作要求，結(jié)合我礦的實際情況，特編制我礦2015年春節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案如下：
副組長：張波（總工）、李永東（生產(chǎn)副礦長）、鄧良敏（安全副礦長）、代繼紅（機電副礦長）。
成員：蘇葉勇、田洪雨、劉成貴、李蘭英、曹建華、黃金云、劉成憲、李永明、劉云、李春明、李光建、李永學、吳先明、李中倫、黃清林、李光吉。
復工復產(chǎn)領(lǐng)導小組人員職責：組長梁文川對我礦復工復產(chǎn)工作全面負責；總工程師張波負責復工復產(chǎn)期間安全技術(shù)措施的編制，解決復工復產(chǎn)期間的技術(shù)問題；生產(chǎn)礦長李永東負責復工復產(chǎn)人員的安排，復工復產(chǎn)任務的落實；安全礦長鄧良敏對復工復產(chǎn)期間的安全情況做好監(jiān)督檢查工作；小組其他成員負責落實礦長安排的具體工作任務；地面負責人李蘭英負責需要的資金到位、物資的供應。
領(lǐng)導小組下設復產(chǎn)復工辦公室，由梁文川兼任辦公室主任，負責復產(chǎn)復工具體工作。驗收辦公室下設專業(yè)組：
一通三防組：由張波負責，成員有曹建華、黃金云。機電運輸組：由代繼紅負責，成員有劉成國、李忠勇。
采掘組：由李永東負責，成員有黃清林、李光吉。
地測防治水組：由蘇葉勇負責，成員田洪雨。
地面綜合組：由梁文川負責，成員有劉成貴。
后勤保障組：由李蘭英負責，成員有潘興平。
1、通知人員返礦：由礦行政辦公室在2月28日通知所有人員全部返礦。
2、召開三會：由礦長組織開好“三會”（領(lǐng)導班子會、職工收心會、礦工培訓會）重新學習煤礦崗位責任制和管理制度及各作業(yè)頭面的作業(yè)規(guī)程。認真分析井下可能存在的問題，并提出針對性檢查、整改方案。提前做好準備工作。所有管理人員必須收心，把工作重點放在礦井安全管理上。并進行為期72學時的上崗前全員安全培訓，培訓工作由安全副礦長陳建華負責，培訓地點設在礦安全培訓中心，培訓人員為全礦井下作業(yè)人員。培訓工作由廣安市安全培訓中心負責。培訓內(nèi)容為煤礦基本培訓教材，煤礦安全知識，煤礦管理制度，《煤礦礦長保護礦工生產(chǎn)安全七條規(guī)定》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全質(zhì)量標準化標準》、崗位責任制及技術(shù)操作規(guī)程、并開展警示教育，培訓時間每天上午8：00至12：00，下午13：00至17：00。培訓組織工作由各隊隊長負責，嚴格考勤。培訓結(jié)束后由安全培訓中心統(tǒng)一組織考試。培訓合格，取得區(qū)煤管局頒發(fā)的《上崗證》后，方可入井?？荚嚥缓细裾卟坏蒙蠉?。此項工作在3月2日前完成。
3、開展地面系統(tǒng)檢查。在3月2日完成地面主要系統(tǒng)安全檢查，主要包括供電系統(tǒng)、備用電源、地面變配電設備、供電線路、防雷電設施、主要通風機、風井主控風門和瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)等進行全面檢查并及時檢修，保證供電系統(tǒng)、瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)正常運行。
4、開展入井偵察。煤礦停產(chǎn)時間較長，井下各種情況都可能發(fā)生較大變化，在正式入井排查隱患之前必須進行入井偵察。入井偵察必須制定安全技術(shù)措施，報區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收小組批準后，由煤礦熟悉井下情況的管理人員帶領(lǐng)廣安市礦山救護大隊救護隊員進行。入井偵察前，煤礦必須向救護隊提供真實的礦圖、介紹停產(chǎn)前后礦井有關(guān)情況，礦山救護隊要在充分調(diào)查了解的基礎上，會同煤礦制定入井偵察方案，經(jīng)礦方和救護隊共同簽字確認后開展入井偵察。偵察結(jié)束后，形成偵察報告報區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收辦公室。此項工作在3月2日前完成。
5、排放瓦斯。根據(jù)偵察情況，請區(qū)煤管局協(xié)調(diào)市礦山救護隊實施礦井瓦斯排查。瓦斯排放工作結(jié)束后，礦山救護隊對瓦斯排放情況形成書面報告報區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收辦公室。此項工作在3月2日前完成。
6、排查隱患和制定隱患整改方案。瓦斯排放結(jié)束后，煤礦根據(jù)入井偵察情況，立即制定《煤礦隱患排查及處置工作方案》和《井下密閉管理臺帳》，一并報區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收辦公室提出隱患排查申請。我礦完成隱患自查后，向區(qū)煤管局報送《煤礦隱患排查報告》，請區(qū)煤管局安排專家到礦進行隱患排查。排查工作在3月2日前完成。
7、進行隱患整改。煤礦根據(jù)批復的整改方案落實好整改資金、材料、設備、工具、人員等，組織全體參與隱患整改的人員學習隱患整改方案措施，并嚴格按整改方案和安全技術(shù)措施進行隱患整改。整改工作計劃在3月2日前完成。
8、復產(chǎn)復工驗收申請。煤礦按照批準的整改方案完成全部整改內(nèi)容經(jīng)企業(yè)自查合格后，向區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收領(lǐng)導小組提出復產(chǎn)復工驗收和采掘頭面核定申請。
9、恢復正常生產(chǎn)。驗收合格后，按區(qū)煤管局批復組織正常生產(chǎn)作業(yè)。
1、排查礦井是否存在證照不全、不在有效期內(nèi)。
2、排查是否存在有《國務院關(guān)于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》（國務院446號令)中明確規(guī)定的15種重大安全生產(chǎn)隱患。
3、是否建立了安全管理機構(gòu)，是否按要求配備“五職”礦長，并持有礦長資格證和礦長安全資格證，是否配齊“五科”、“五隊”、“五長”等管理人員并持有安全資格證。
4、排查礦井一級和二級負荷機電設備是否使用正常，安全裝置是否齊全，或井下電氣設備是否存在失爆現(xiàn)象。
5、排查煤礦機構(gòu)是否健全，是否按要求配備專業(yè)技術(shù)人員，是否至少配備了2名全日制煤炭院校畢業(yè)、煤礦主導專業(yè)工程技術(shù)人員，礦長和特種作業(yè)人中是否存在有未經(jīng)過培訓或配備不全，或從業(yè)人員應經(jīng)過全員培訓而未達到上崗培訓要求上崗作業(yè)的。排查是否組建防治水機構(gòu)并配備足夠的人員和設備。
6、排查是否按規(guī)定執(zhí)行收尺制度，排查收尺結(jié)果與煤礦產(chǎn)量是否符合。
7、排查是否嚴格執(zhí)行交換圖制度，煤礦是否按測繪規(guī)程繪制和報送《礦井地質(zhì)和水文地質(zhì)圖》、《井上下對照圖》、《采掘工程平面圖》、《通風系統(tǒng)圖》、《井下避災路線圖》等11種礦圖。
8、排查煤礦井下頭面和同時最大下井人數(shù)進行是否經(jīng)過前鋒區(qū)煤炭管理局核定。
9、排查煤礦井下是否有隱蔽、違法和非法生產(chǎn)區(qū)域，是否有超層越界現(xiàn)象。
10、排查煤礦是否實現(xiàn)統(tǒng)一安全生產(chǎn)管理，是否有多個業(yè)主各自安排、逐級承包、層層轉(zhuǎn)包、分片包干現(xiàn)象。
11、排查礦區(qū)環(huán)境治理情況，是否符合《四川省小煤礦安全生產(chǎn)基本要求》。
12、排查規(guī)章制度情況。是否有建立健全的1）、安全生產(chǎn)責任制；2）、安全辦公會議制度；3）、安全目標管理制度；4）、安全投入保障制度；5）、安全質(zhì)量標準化管理制度；6）、安全教育與培訓制度；7）、事故隱患排查治理制度；8）、安全監(jiān)督檢查制度；9）、安全技術(shù)審批制度；10）、礦用設備、器材使用管理制度；11）、礦井主要災害預防管理制度；12）、煤礦事故應急救援制度；13）、安全獎罰制度；14）、入井檢身與出入井人員清點制度；15）、安全操作規(guī)程管理制度；16）、煤礦領(lǐng)導干部井下跟班、帶班制度等制度的實施；17）、安全操作管理制度；18）、安全責任追究制度等18種制度，和各工種崗位責任制及操作規(guī)程；是否有批準的年度礦井災害預防和處理計劃，事故應急救援預案；是否建立有安全隱患臺帳，并在井口設立了安全隱患標示牌，整改隱患是否進行了公布；排查是否嚴格執(zhí)行入井檢身和出入井人員清點、登記制度，并在井口掛牌明示。
13、排查礦井“六大系統(tǒng)”建設情況。
14、排查是否成立工會組織且有健全的勞動保護機構(gòu)，企業(yè)和工會簽訂安全生產(chǎn)（勞動保護）、職業(yè)病防治專項集體合同；為井下作業(yè)人員辦理工傷保險。
15、排查應急救援組織，兼職應急救援隊伍人數(shù)是否符合規(guī)定，并與礦山救護隊簽訂救護協(xié)議。
四、復工復產(chǎn)隱患排查期間安全技術(shù)措施1.隱患排查必須在礦復產(chǎn)復工領(lǐng)導小組領(lǐng)導下按技術(shù)措施要求進行。
2.隱患排查工作由煤礦安全管理人員負責，其它輔助人員必須經(jīng)過培訓并取得合格證。
3.隱患排查前，煤礦必須對煤礦供電系統(tǒng)、備用電源、地面變電所設備、供電線路、防雷電設施、主要通風機、風井主控風門和瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)等進行全面檢查并及時檢修，保證系統(tǒng)運行可靠。
4.隱患排查前必須做好敲幫問頂工作。及時處理懸矸活石后方可深入。排查工作分兩步進行。
第一步為專業(yè)救護隊井下偵察并經(jīng)前鋒區(qū)煤管局同意入井偵察后各掘進磧頭密閉啟封并排放瓦斯前進行，該次排查由礦長負責組織通風、安全、機電、運輸人員進行綜合排查。排查范圍為全負壓通風區(qū)域。主要排查通風系統(tǒng)是否完善、通風設施是否完好密閉前的瓦斯?jié)舛?、二氧化碳濃度、一氧化碳濃度、硫化氨氫濃度及溫度是否正常，密閉是否完好，局部通風機是否完好、及巷道安全情況。
第二步為全面排查，排查工作在煤管局同意啟動隱患排查后進行。排查工作按該方案要求分組進行。各組對各自的分管區(qū)域進行全面排查。
5.排查工作必須以組為單位進行。嚴禁單獨行動。6.排查人員必須隨身攜帶便攜式瓦斯檢查儀。隨時檢查排查地點的瓦斯情況，發(fā)現(xiàn)瓦斯?jié)舛瘸^0.5%時必須查明原因。發(fā)現(xiàn)問題及時將人員撤出。
7.井下停風時，井下所有人員必須及時撤出地面。8.隱患排查期間，由礦領(lǐng)導在礦調(diào)度室值班，隨時與井下保持聯(lián)絡。井下排查人員到達有電話地點時及時將排查的情況向礦調(diào)匯報。
9.巷道出現(xiàn)嚴重垮塌或可能危及安全時嚴禁進入，待采取措施修復巷道后方可進行下一步的排查。
1、礦井必須保證正常通風、瓦斯檢查等工作。
2、先由瓦斯檢查員及安全員負責入井檢查，只有在排除有毒有害氣體和其它危險源，確認無重大事故隱患后，其他人員方可按照確定行走路線下井進行檢查工作。不得擅自啟封井下所有密閉。需啟封密閉時，必須制定專項措施，并報有關(guān)部門審批由專業(yè)救護隊負責啟封。
3、井下局扇、風筒等通風設施必須設專人管理、維護，切實保證井下各地點正常通風及風量滿足需要。
4、所有檢查人員入井，必須在井口檢身房辦理入井手續(xù)，并嚴格執(zhí)行出入井清點制度和安全檢身制度。入井人員必須隨身攜帶自救器、便攜式瓦檢儀；瓦斯檢查員隨時檢查瓦斯、co2等氣體情況，安全員檢查頂板、運輸安全隱患，只有氣體不超限，無其它隱患方可開展工作,否則，必須立即撤出。
5、機電、運輸管理方面：對機電設備及供電設施必須由專職電工進行檢查，嚴禁非機電專職人員隨意觸摸、挪移電氣設備。
6、各巷道及工作面的頂幫支護情況要派專人檢查，發(fā)現(xiàn)懸矸活矸要及時處理，防止傷人。各隱患排查組必須搞好敲幫問頂工作。
7、檢查過程中一旦突遇主扇停電停風，調(diào)度室立即安排人打開風井防爆門，并通知井下檢查人員撤出，恢復供電后，先進行檢查瓦斯?jié)舛?，發(fā)現(xiàn)積聚時必須分段排放瓦斯，瓦斯?jié)舛冉抵?%以下時方可繼續(xù)進行檢查工作。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇三
安全的現(xiàn)代意義在于它伴隨著人類的穩(wěn)定、繁榮、發(fā)展和進步，安全是人民生存和發(fā)展最基本的條件。全面落實黨的精神，堅持以人為本和全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的科學發(fā)展觀，堅持“安全第一，預防為主”以及“誰主管，誰負責”的方針，從提高認識入手，加強領(lǐng)導，完善制度，強化管理，深入開展安全檢查，積極消除事故隱患。按照全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)工作會議的部署要求，為了推動本年度中心安全生產(chǎn)各項工作的有效落實，我中心制定了20__年綜合治理、安全生產(chǎn)工作計劃：
一、提高認識，加強領(lǐng)導，層層落實。
安全生產(chǎn)工作是否抓好，責任制是否落實，關(guān)鍵在于領(lǐng)導，為此，我中心設立由中心主任為安全生產(chǎn)直接責任人的領(lǐng)導小組。安全責任重于泰山，我中心長久以來，領(lǐng)導高度重視安全工作，始終把它列為“一把手”工程，擺在重要議事日程，有計劃、有步驟、有重點地開展學習、宣傳、貫徹活動，做到分工明確，責任落實。
二、針對上一年度安全工作中暴露出的問題。
(一)堅決杜絕重特大刑事案件的發(fā)生，不發(fā)生重特大醫(yī)療事故、消防、交通等安全事故，杜絕集體上訪事件。
(二)在今年的消防安全管理方面，切實落實風險防范措施，設專(兼)人負責，定期對消防設施進行檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。
(三)加強中心內(nèi)的安全學習、培訓管理，每季度對全中心職工開展一次法律安全教育組織職工學習《中華人民共和國安全法》、《安全生產(chǎn)法》及其相關(guān)法律、法規(guī)，不斷增強職工的法律安全意識。
(四)繼續(xù)將綜合治理、安全生產(chǎn)納入各科室的季度考核，并要求各科室每季度召開工作會議，分析查找不穩(wěn)定、不安全因素，針對具體問題制定出相應的措施，及時消除隱患。為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，層層落實責任，醫(yī)院與各科室負責人要分別簽訂安全生產(chǎn)目標責任書，使職責明確，責任到人。
(五)為了加強中心內(nèi)的安全防范工作嚴格落實值班制度節(jié)假日有領(lǐng)導帶班，無脫崗、漏崗現(xiàn)象，認真做好值班記錄。(六)根據(jù)誰主管誰負責的原則抓好各類安全生產(chǎn)的檢查工作，各科室要切實履行責任，各司其職，各負其責，通力合作，做好各項專項檢查工作。
(七)及時向上級主管部門報告本單位發(fā)生的重、特大安全問題，不瞞報、漏報。
愛生命的良好氛圍，一定要收到明顯的效果，這為中心在今年及今后相當長的時間里確保生產(chǎn)安全提供了保證，也為醫(yī)院順利實現(xiàn)新一輪的發(fā)展奠定了基礎，我們堅信，同時我們也有信心，在新的一年里，在區(qū)衛(wèi)生局的領(lǐng)導下，我們定能完成本年度的工作目標。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇四
1、組建復工領(lǐng)導小組：
組長姚永輝(項目經(jīng)理)副組長韓忠(技術(shù)負責人)組員馬靈強、于春炎、王家元、申乾林、劉萍、黃月。
2、復工教育：
(一)、針對本工程節(jié)后復工的特點，在復工前分別組織召開施管人員會，特種作業(yè)人員培訓會，民工三級教育會，使全體施工作業(yè)人員高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責，及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關(guān)工作方案，加強安全生產(chǎn)管理。
(三)、節(jié)后復工前，項目負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求真務實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節(jié)。檢查的重點：
二是降排水措施，坑邊土體及周邊環(huán)境、建(構(gòu))筑物的變形情況;
三是危險性較大的分部分項工程管理情況;
四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;
五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統(tǒng)各連接部位及穩(wěn)定性情況;
六是現(xiàn)場防火、防凍、防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，臨舍結(jié)構(gòu)是否穩(wěn)固等。特別是對塔吊、腳手架專業(yè)技術(shù)性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱患的分部分項工程，應委托專業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經(jīng)項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經(jīng)復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經(jīng)企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格，并報質(zhì)量監(jiān)督站核查后方可復工。
(四)、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。針對節(jié)后復工人員進出工地頻繁現(xiàn)狀，要加強工地門衛(wèi)管理，建立人員進出臺帳記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發(fā)生。
計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
建設單位：監(jiān)理單位：施工單位：
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇五
為組織好我縣2017年春節(jié)后煤礦復工復產(chǎn)工作，確保煤礦企業(yè)復工復產(chǎn)按標準、嚴要求、有秩序開展，確保全國“兩會”期間全縣煤礦安全生產(chǎn)，根據(jù)臨煤安發(fā)〔2017〕58號、臨煤安發(fā)〔2017〕59號及2017年3月2日省、市電視電話會議精神，結(jié)合我縣實際，特制定本方案。
通過復工復產(chǎn)驗收工作，全面排查整改各類安全隱患，進一步落實煤礦安全基礎管理、隱患排查治理、瓦斯防治、現(xiàn)場管理等制度和措施，進一步落實“一崗雙責”和煤礦企業(yè)主體責任，形成自我約束、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制，確保實現(xiàn)全縣煤礦安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
為確保全縣煤礦春節(jié)后復工復產(chǎn)驗收工作有序進行，縣政府成立全縣煤礦春節(jié)后復工復產(chǎn)驗收工作領(lǐng)導組：
組長：政府副縣長。
副組長：縣長助理。
成員：
領(lǐng)導組下設辦公室，辦公室設在縣煤炭工業(yè)局，辦公室主任：(兼)，具體負責全縣煤礦復工復產(chǎn)工作的組織和監(jiān)督管理。
1、《煤礦安全規(guī)程》。
2、《煤礦安全生產(chǎn)基本條件規(guī)定》。
3、《煤礦重大安全生產(chǎn)隱患認定辦法(試行)》(安監(jiān)總煤礦字〔2005〕133號)。
4、《山西省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省安監(jiān)局山西煤監(jiān)局關(guān)于煤礦重大安全生產(chǎn)隱患排查治理報告和監(jiān)管監(jiān)察辦法暨關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)許可工作有關(guān)規(guī)定的通知》(晉政辦發(fā)〔2005〕100號)。
5、《山西省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省煤炭廳關(guān)于規(guī)范煤礦復工復產(chǎn)驗收工作實施方案的通知》(晉政辦發(fā)〔2008〕9號)。
煤礦復產(chǎn)驗收工作原則上從2017年3月5日開始按照程序開展驗收工作。
1、礦井復工復產(chǎn)前,煤礦首先要制訂復工復產(chǎn)驗收整頓實施方案,報縣煤炭工業(yè)局申請復工或復產(chǎn)驗收整頓。
2、縣煤炭工業(yè)局批準進行復工復產(chǎn)驗收整頓后,煤礦企業(yè)要按照批準的整頓實施方案進行整頓,對照煤礦重大安全生產(chǎn)隱患排查治理情況進行排查治理,并按照復工復產(chǎn)驗收標準逐項自檢。排查治理和自檢合格后,向縣煤炭工業(yè)局提出復工復產(chǎn)驗收申請。
3、縣煤炭工業(yè)局接到煤礦企業(yè)復工復產(chǎn)申請后,組織相關(guān)部門組成驗收組現(xiàn)場進行檢查驗收。驗收合格后由縣長簽字同意，并在市局備案后，縣煤炭工業(yè)局下發(fā)同意復工復產(chǎn)通知書,煤礦企業(yè)接到復工復產(chǎn)通知書后方可組織建設或生產(chǎn)。
對存在下列情形之一的礦井,不得通過復工或復產(chǎn)驗收:。
2、未制訂復工復產(chǎn)驗收整頓方案,或復工復產(chǎn)驗收整頓方案未經(jīng)批準的;。
3、礦井風量不能滿足生產(chǎn)需要,存在微風、無風作業(yè)的;。
4、主要通風機不能正常運行、通風設備設施不符合要求的;。
6、井下機電管理混亂、存在電氣設備嚴重失爆的;。
7、采掘工作面支護不齊全,未按規(guī)定配置監(jiān)控設備的;。
8、特種作業(yè)人員持證率未達100%的;。
10、購買、儲藏、使用非法火工品的;。
11、勞動組織管理混亂,違規(guī)轉(zhuǎn)包、層層承包、以包代管的;。
14、紅線管理資料未經(jīng)審查，并未在市局備案的;。
15、未組織培訓或培訓工作不到位的。
1、縣煤炭工業(yè)局要嚴格審批煤礦企業(yè)的復工復產(chǎn)整頓方案,根據(jù)礦井的整頓工作量,批復其入井人數(shù)和整頓時間,防止無限期整改,甚至以復工復產(chǎn)整頓為名擅自組織生產(chǎn)。對批復整頓時間到期仍然未申請驗收的礦井,要立即下達停止整頓通知,查清原因后,酌情處理。
2、在復工復產(chǎn)驗收中,要嚴格按照“誰監(jiān)管、誰檢查、誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,嚴格標準,嚴格驗收。對驗收不合格的礦井,要提出停產(chǎn)整頓措施,責令其限期組織整改。對弄虛作假、違規(guī)驗收或降低標準驗收的,依法給予黨紀政紀處分;情節(jié)嚴重,導致發(fā)生死亡事故的,依法追究刑事責任。
3、為保證復工復產(chǎn)礦井驗收質(zhì)量,縣煤炭工業(yè)局要按照采、掘、機、運、通、地測防治水等專業(yè)配備相應的檢查人員;其他相關(guān)部門也必須按照驗收標準,配備懂專業(yè)、熟業(yè)務、責任心強的人員參加驗收工作,保證其準確把握標準,嚴把驗收關(guān),確保驗收質(zhì)量。
4、縣煤炭工業(yè)局及其他相關(guān)部門,要加強對未申請、未批準復工復產(chǎn)礦井的監(jiān)管,在發(fā)揮駐礦安全監(jiān)督員作用的同時,還要派專人盯守、組織巡回檢查等,防止其借整改之名非法違法組織施工、生產(chǎn)。
為認真落實上級安全工作會議精神和要求，有效防范和堅決遏制節(jié)后復工復產(chǎn)期間安全生產(chǎn)事故發(fā)生，促進街道安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，結(jié)合我街實際情況，特制定本方案。
一、指導思想。
牢固樹立安全發(fā)展的科學理念，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面推進我街社會經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展，在謀發(fā)展、搞建設、抓生產(chǎn)的過程中，必須做到安全生產(chǎn)，堅持以人為本，決不能以犧牲人的生命為代價謀求發(fā)展，認真排查安全生產(chǎn)隱患，宣傳安全生產(chǎn)法規(guī)，強化安全生產(chǎn)意識，提升安全防范能力，在全街范圍內(nèi)營造“以人為本、保障安全”的良好氛圍，為確保節(jié)后復工復產(chǎn)期間的安全穩(wěn)定提供良好安全保障。
二、組織領(lǐng)導。
為確保此次安全生產(chǎn)大檢查有效落實，街道成立了安全檢查領(lǐng)導小組。
組長：
副組長：
成員：
全街范圍內(nèi)所有的生產(chǎn)經(jīng)營單位，重點是企事業(yè)單位、煙花爆竹、危險化學品經(jīng)營戶、加油站、液化氣供應站、學校、幼兒園、建筑工地、供電設施、倉儲物流單位，以及護坡、擋土墻、拆遷后殘墻斷壁，時間是3月13日至3月23日。
三、檢查內(nèi)容。
1、各生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理機構(gòu)是否健全，安全生產(chǎn)責任制度是否落實并張貼。
2、轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位的電力及電器線路是否安裝合格，運行維護是否正常。
3、規(guī)范本轄區(qū)內(nèi)有經(jīng)營許可證的煙花爆竹、危險化學品經(jīng)營戶的監(jiān)督管理，排查打擊非法經(jīng)營、儲存、運輸煙花爆竹、危險化學品經(jīng)營單位及個人。對?；锲方?jīng)營、儲存是否認真排查、登記在冊、監(jiān)管。
4、各生產(chǎn)經(jīng)營單位消防設施是否配套有效。
5、各生產(chǎn)經(jīng)營單位應急管理措施是否到位，安全基礎工作教育培訓情況是否落實。
6、轄區(qū)內(nèi)各建筑工地是否按程序、規(guī)范化操作，是否按規(guī)定配備各類安全救生、防護設備。
7、轄區(qū)內(nèi)學校、幼兒園有無安全隱患，校車是否合法運輸，違規(guī)超載。
8、轄區(qū)內(nèi)護坡、擋土墻是否存在安全隱患。
9、各食品生產(chǎn)加工企業(yè)是否有效監(jiān)管，轄區(qū)是否有食品生產(chǎn)加工黑作坊。
10、拆遷場所是否有專人負責安全監(jiān)督和警示標志。
四、工作要求。
1、加強組織領(lǐng)導，強化責任。要嚴格落實屬地管理責任，各社區(qū)單位要組織召開安全工作專題會議，認真分析安全形勢，確保責任上肩、責任到人。
2、加強重點排查，強化監(jiān)管。各線各辦負責重點檢查各線工作，檢查要有詳細記錄。要在全面排查的基礎上，按程序有重點段進行認真排查，必要時可聯(lián)系專業(yè)人員一并排查，排查中要注重安全宣傳，文明執(zhí)法，不得影響生產(chǎn)經(jīng)營單位正常工作，原則上生產(chǎn)經(jīng)營單位要法人代表簽字。
3、加強崗位值班，強化履職。各社區(qū)(籌委會)和生產(chǎn)經(jīng)營單位要加強春節(jié)后復工復產(chǎn)期間的值班，值班人員必須堅守崗位，認真履行職責，及時按程序和要求上報信息，做好登記，同時做好應急準備工作，做到手機24小時必開。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇六
為高效有序地做好本企業(yè)傳染性疾病的管理工作，避免或減輕傳染性疾病造成損失，保障員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全，維護社會穩(wěn)定,特制定本制度。
適用于本公司所屬生產(chǎn)、生活區(qū)域傳染性疾病的管理工作。
《中華人民共和國刑法》《中華人民共和國傳染病防治法》。
1、復工前準備。
1.1公司成立以主要負責人為租長，副廠長、總工為副租長，各部門負責人為租員的領(lǐng)到小租，全面負責傳染性疾病疫.情作。
1.2復工前領(lǐng)到小租負責安排儲備紅外測溫儀、75℃酒精/84消毒液、噴霧器、防護口罩、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資，并提前規(guī)劃好隔離觀察室。
1.3領(lǐng)到小租應針對染性疾病事件的現(xiàn)場應急處置和應急救援工作制定傳染性疾病應急預案，并提前發(fā)送到各部門學習。
1.4各部門負責人需在復工前提前統(tǒng)計各自人員預備到崗情況并匯總報告到辦公室，辦公室匯總上報領(lǐng)到小租便于工作安排；部門負責人應先行對本部人員情況進行摸底了解，對于有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的員工應通知其延遲到崗（至少痊愈后三到五天內(nèi)無異常）。
2、復工后管理。
2.1復工第一天進行全員健康排查，所有員工進入公司前必須佩戴口罩接受門衛(wèi)紅外測量體溫，檢查合格準予入廠；體溫超過37.3℃禁止入廠，并由領(lǐng)到小租安排專人送至就近醫(yī)院治療并安排在廠外職工宿舍隔離室進行隔離觀察，癥狀如無減輕立即送往指定醫(yī)院發(fā)熱門診就診并上報；開車進廠的員工，所有車輛進廠時需要先進行車輛消毒處理方才進廠。
2.2外來人員、訪客進入工廠前必須佩戴口罩并接受門衛(wèi)紅外測量體溫，門衛(wèi)負責記錄體溫，檢查合格經(jīng)領(lǐng)到小租同意方可入廠；體溫超過37.3℃禁止入廠，并報告公司對接人予以勸返；保衛(wèi)科負責做好外來人員登記確認工作，所有外來人員必須登記姓名、電話、近期是否去過疫區(qū)等信息。
2.3所有員工每天必須接受入廠前和出廠時兩次體溫檢測檢查，各部門負責人每天下午將部本門人員健康情況通過微信工作群匯報，發(fā)現(xiàn)人員異常或疑似情況隨時匯報，做到早發(fā)現(xiàn)早隔離早觀察，避免交叉?zhèn)魅?；對于發(fā)現(xiàn)的疑似病患領(lǐng)到小租立即按照應急預案采取隔離、消毒、上報等應急處置措施。
2.4乘坐公司班車上下班員工必須佩戴防護口罩，下車后應及時使用洗手液洗手，班車每次使用后必須立即消毒、通風，由專人負責管理檢查。
2.5復工復產(chǎn)前，由領(lǐng)到小租安排專人對公司所有場所進行一次消毒，之后每三天一次；值班室、辦公室、餐廳、生活垃圾堆放處等重點部位安排專人每天早晚消毒各一次。
2.6公司食堂禁止采購未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品，禁止提供生菜，加工環(huán)節(jié)嚴格生熟分開，作業(yè)中必須佩戴口罩；一次性的餐具必須集中噴灑消毒液后扔棄，重復性使用餐具必須進行消毒，禁止未經(jīng)消毒反復使用。
2.7員工到餐廳就餐時不要用自己的筷子和餐具從公共菜盆和盤子里夾菜，統(tǒng)一由食堂工作人員分餐，盡量采取分餐制把飯菜放到自己的餐具里就餐；就餐盡量安排分區(qū)域分時段進行，就餐時，禁止員工相對攀談，防止飛沫傳播。在衛(wèi)生間、食堂等主要場所設置洗手液，所有員工飯前便前便后必須洗手，并用流動清水沖洗干凈。
2.8復工后，領(lǐng)到小租負責安排專人對必須的防護用品庫存量和近期使用量進行核算，提前采購，合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物資按需發(fā)放；必要時安排專人負責統(tǒng)一廢舊換新，防止不合規(guī)扔棄形成傳染源。
2.9員工在各自勞動崗位上必須佩戴口罩或防毒半面罩；禁止隨地吐痰，個人防護用品廢棄物以及口鼻分泌物等用紙巾包好放入公司專用垃圾桶，由專人每天進行消毒處理。
2.10車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持每天至少兩次開窗通風，每次30分鐘左右；公司在防疫期停止前，盡量避免或控制人數(shù)參加集體活動及大型會議，盡量減少或停止因公出行、聚會等，確實需要的，須向領(lǐng)到小租報告并取得同意。
2.11員工在宿舍內(nèi)應保持室內(nèi)衛(wèi)生保持清潔，地面及桌椅勤擦拭消毒，勤通風換氣，不要隨地吐痰，打噴嚏或咳嗽時用紙巾或袖肘捂住口鼻，飯前便后洗手，不要用手搓揉眼睛，盡量減少外出次數(shù)，如需外出一定要佩戴防護口罩，宿舍樓內(nèi)公共區(qū)域由清潔員每天至少進行1次消毒。
1.公司領(lǐng)到小租全面負責傳染性疾病疫.情期間的管理調(diào)度工作，各部門負責人根據(jù)職責分工和工作安排做好人員檢查及工作、生活場所消毒等工作，發(fā)現(xiàn)異常人員必須第一時間報告領(lǐng)到小租。
2.疫.情期間全體員工要做好個人防護措施，下班時間不要聚會、不要串門、不要握手、不要扎堆；要做到不感染自己、不感染別人、不被別人感染，共同配合做好防疫工作。
3.公司所有員工要做到不信謠，不傳謠，嚴禁傳播不實信息制造恐慌情緒，領(lǐng)到小租對公司管理人員不作為、慢作為、瞞報、漏報的，要及時追責問責，嚴肅處理。
1.公司各部門負責人按照要求每天上報人員健康情況，保衛(wèi)科記錄好外來人員檢查情況，發(fā)現(xiàn)未上報或記錄的對相關(guān)責任人罰款200元/人次。
2.對發(fā)現(xiàn)的異常人員未及時上報的對相關(guān)責任人罰款500元/人次；情節(jié)嚴重的由領(lǐng)到小租研究處理意見；造成嚴重后果的交由上級機關(guān)追究法律責任。
3.未按照公司要求佩戴防護口罩等防護用品、未按要求對工作、生活場所進行消毒和違反公司規(guī)定私自聚會、扎堆的，以及其他違反本制度的行為，對相關(guān)責任人罰款1000元/人次。
4.對患有發(fā)熱等癥狀應按要求進行隔離觀察的人員不服從公司管理的，扣除當月全部獎金，并報送上級主管部門采取強制隔離措施。
5.疫.情期間在公司防疫工作中表現(xiàn)突出的人員由公司領(lǐng)到小租研究給予物質(zhì)獎勵并進行通報表揚。
1.《外來人員檢查登記表》。
2.《崗位人員每日體溫檢查統(tǒng)計表》。
1.本制度自發(fā)布之日起實施。
2.本制度由公司領(lǐng)到小租負責解釋。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇七
1、組建復工領(lǐng)導小組：
組長xxx(項目經(jīng)理)副組長xxx(技術(shù)負責人)組員xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。
2、復工教誨：
(一)、針對本工程節(jié)后復工的特點，在復工前分別組織召開施管人員會，特種作業(yè)人員培訓會，民工三級教育會，使全體施工作業(yè)人員高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責，及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關(guān)工作方案，加強安全生產(chǎn)管理。
(三)、節(jié)后復工前，項目負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求真務實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節(jié)。檢查的重點：一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結(jié)構(gòu)連接、安全保護裝置及電氣線路的'安全狀態(tài)和運行情況;二是降排水措施，坑邊土體及周邊環(huán)境、建(構(gòu))筑物的變形情況;三是危險性較大的分部分項工程管理情況;四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統(tǒng)各連接部位及穩(wěn)定性情況;六是現(xiàn)場防火、防凍、防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，臨舍結(jié)構(gòu)是否穩(wěn)固等。特別是對塔吊、腳手架專業(yè)技術(shù)性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱患的分部分項工程，應委托專業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經(jīng)項目xxx簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經(jīng)復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經(jīng)企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格，并報質(zhì)量監(jiān)督站核查后方可復工。
(四)、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。針對節(jié)后復工人員進出工地頻繁現(xiàn)狀，要加強工地門衛(wèi)管理，建立人員進出臺帳記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發(fā)生。
打算泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
建設單位：監(jiān)理單位：施工單位：
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇八
為加強新型冠狀病毒的防控工作，貫徹落實“預防為主，安全第一”的方針，維護節(jié)后復工復產(chǎn)正常生產(chǎn)秩序，確保廣大員工及員工家人的身體健康與生命安全，依據(jù)園區(qū)管委會《關(guān)于做好春節(jié)后復工疫情防控相關(guān)工作的通知》，結(jié)合我公司實際，特制定本工作方案。
為有效防范新型冠狀病毒疫情的發(fā)生，妥善化解疫情安全隱患。成立以總經(jīng)理為組長，為副組長，各部門負責人、車間工段長為成員的傳染病防控工作領(lǐng)導小組。下設x有限公司疫情防控工作辦公室（以下簡稱“防控辦”），兼任辦公室主任，為防控辦成員，各自分工，統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
總經(jīng)理為x有限公司疫情防控工作第一責任人，負責x有限公司疫情防控全面管理工作;負責疫情防控具體工作的協(xié)調(diào);公司防控辦為疫情防控落實部門。
（一）領(lǐng)導小組職責。
1、結(jié)合公司實際制訂傳疫情防控工作規(guī)劃、應急預案、處置辦法。
2、加強公司日常疫情報告制度的管理和防治措施落實情況的督查與評估，并配合園區(qū)管委會等部門做好疫情處置工作，降低疫情危害。
（二）公司防控辦職責。
1、通過多種形式開展疫情防治知識宣傳，懸掛m幅、宣傳欄張貼傳染病防治專題知識等。
2、建立傳疫情信息微信群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控;。
3、做好每天廠區(qū)及人員防控檢查、消毒工作及檔案留存等;。
4、負責外協(xié)人員管理、外來人員管理;。
5、負責防控物資的采購;。
6、負責安排落實公司其他各項防控及應急措施。
（三）防控小組長職責。
負責監(jiān)督所負責區(qū)域的防控工作落實情況，每天上午、下午對負責區(qū)域進行相關(guān)檢查，并如實填寫檢查表，檢查表每天下班前交到行政部。如發(fā)現(xiàn)問題及時監(jiān)督解決，無法及時解決的，立即向匯報。銷售部應其特殊性，盡量避免出差，如員工必須出差的,應嚴格做好各項防控措施，應每天進行跟蹤監(jiān)督。
（四）工段長職責。
1、負責公司各項防控工作的落實工作;。
2、負責工段員工的防控教育、安全教育工作;。
3、加強車間防控管理，防止員工不佩戴防護口罩、聚集等;。
4、管理好用餐秩序，嚴禁員工外出就餐、聚集就餐;。
5、安排好固定人員去別的工段作業(yè)或運料，安排好固定人員取餐和分餐;。
6、做好車間環(huán)境清潔管理工作;。
7、做好餐余垃圾及廢棄口罩管理;。
（五）門衛(wèi)及值班人員職責。
1、每天上班前門衛(wèi)及值班人員佩戴個人防護（防護口罩及一次性橡膠手套）,做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時人與人間隔1米以上，值班人員逐個對員工進行體溫測量,及進行相關(guān)詢問，并做好登記工作，登記內(nèi)容包括:檢查時間、所在部門（車間）、姓名、年齡、有無癥狀、有無和湖北相關(guān)人員接觸。如體溫在37、2度以上的，或有與湖北相關(guān)人員接觸的，有其他癥狀的，嚴禁進入公司?？记跈C盡量使用人臉識別系統(tǒng)，如考勤機無法識別，采用手工登記方式。
2、一般情況下，防控期間嚴禁非公司工作人員進入公司，如確需進入公司的，需報請行政部經(jīng)同意后，門衛(wèi)按員工檢查登記程序執(zhí)行。
3、每天上班前，行政部應報送當日外協(xié)單位在我公司上崗工作人員名單到門衛(wèi)，門衛(wèi)對比身份證及名單后按公司員工檢查登記程序執(zhí)行。
4、上班時間原則上不允許員工及外協(xié)人員離開公司,如因生產(chǎn)需要確需離開公司的，各車間及外協(xié)指定人員名單并報門衛(wèi)處（非名單內(nèi)人員嚴禁進出），門衛(wèi)做好相關(guān)進出記錄，如離開廠區(qū)范圍辦事的員工，進公司前應側(cè)體溫，并做好相關(guān)外出路線登記，體溫正常方可進入公司。
5、嚴禁快遞人員進入公司,所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負責。相關(guān)登記記錄匯總后交行政部存檔。
（六）員工（車間及辦公室）職責。
1、上班期間所有員工必須佩戴防護口罩;。
2、上班時間嚴禁串崗，如因工作需要必須多人同時作業(yè)的，盡量保持安全距離;。
3、嚴禁人員聚集閑談，聚集就餐;。
4、廢棄口罩、餐盒放置于公司指定地點;。
5、辦公室人員應做好對公用辦公設備、固定電話的消毒工作;。
6、防疫期間嚴禁開空調(diào)（含中央空調(diào)）;。
8、打噴嚏捂口鼻，慎揉眼。
9、飯前、如廁后需洗手，接觸公共設備后要洗手，洗手應嚴格按洗手六步法執(zhí)行;。
10、如發(fā)現(xiàn)洗手間準備的肥皂、香皂、消毒液不足，應及時向車間負責人匯報;。
11、下班后需外出的請佩戴防護口罩，家中做好通風，本人及家人盡量不要去人員密集場所，與人保持安全距離，不握手，不聚會。
（七）消毒及清潔人員職責。
1、消毒作業(yè)前應佩戴好個人防護，防護眼鏡、防護口罩、一次性橡膠手套。
2、配備消毒液時要小心輕放，避免消毒液觸碰身體;。
3、消毒液嚴格按公司規(guī)定的配比進行調(diào)配;。
4、辦公室公共區(qū)域（樓梯、樓道、電梯）、車間地面每天下班后進行噴霧消毒，各辦公室下班后自行使用噴壺進行噴霧消毒。
5、會議室、接待區(qū)、招聘區(qū)使用后即進行消毒，門衛(wèi)室、洗手間（含辦公樓及車間）每天的消毒頻次為2次（中午、下班后）。
6、清潔人員應及時對廢棄口罩、餐余垃圾進行處理，處理時應佩戴口罩。
7、做好進入公司所有車輛的消毒滅殺工作;。
（八）司機職責。
1、車輛出入嚴格實行審批制度，外出回公司后應在門衛(wèi)處登記出行軌跡;。
2、每天下班后對所駕駛車輛進行消毒;。
3、除公司接送車外嚴禁無關(guān)人搭乘;。
4、公司接送車司機上班時應佩戴防護口罩（車上應配備防護口罩及消毒液）;。
5、公司接送車司機要督促值班員對員工上車前的體溫檢測及員工口罩的佩戴;。
（九）供應及倉庫職責。
2、必須出外采購的，必須佩戴好防護口罩，不去人員密集場所，不握手。
3、購買防控物資時要求其提供產(chǎn)品介紹及相關(guān)證書，嚴防假冒偽劣產(chǎn)品混入其中;。
4、所購防控物資應盡量保證公司使用;。
5、回公司時應先在門衛(wèi)處登記相關(guān)活動軌跡，并測量體溫,體溫正常方得進入公司。
6、物資進庫后，由倉庫安排固定人員送料到車間崗位。
（十）食堂工作人員職責。
1、嚴格執(zhí)行公司食堂管理制度;。
2、外出采購時應佩戴防護口罩;。
3、食堂工作人員上班期間必須佩戴防護口罩,佩戴一次性防護帽;。
4、嚴禁生熟食混放;。
5、分餐及送餐時一-定要注意清潔衛(wèi)生;。
6、做好廚具及餐具的消毒處理;。
（十一）外協(xié)人員（施工人員、設備安裝工等）管理。
外協(xié)單位負責人應在上班前一天向行政部報備第二天進廠工作人員名單，相關(guān)表格由公司提供。經(jīng)審批同意后，發(fā)公司門衛(wèi)，外協(xié)上班人員應攜帶本人身份證，門衛(wèi)按名單逐一核對，按照員工進廠流程操作，名單無報備的，嚴禁進入公司。外協(xié)單位應自行配備防護口罩，進公司后外協(xié)員工應嚴格遵守公司各項防控規(guī)定，如有違反，公司可要求違規(guī)人員立即離開公司。非必須情況上班時間嚴禁進出公司。
（十二）外來人員管理。
外來人員（除應聘人員外）來公司前應提前聯(lián)系確認，非必須情況，所有工作通過電話、微信溝通解決。如必須進入公司的，經(jīng)行政部批準后，嚴格按照公司員工進廠流程執(zhí)行。快遞人員嚴禁進入公司，所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負責。
（十三）用工招聘管理。
車間、辦公樓等其他區(qū)域。門衛(wèi)應做好人員管理，避免面試人員離開面試區(qū)域。面試結(jié)束后，門衛(wèi)應立即敦促面試人員離開。
（十四）餐余垃圾及廢棄口罩管理。
1、各車間設立專門的餐余垃圾存放點，所有員工必須定點投放，由清潔人員統(tǒng)一收集處理。
2、各車間設立廢棄口罩收集點，所有員工必須定點丟棄，由清潔人員佩戴防護用品（防護口罩、一次性橡膠手套）統(tǒng)一收集處理。
請公司各部門、車間（班組）嚴格執(zhí)行本工作方案，并每日上報春節(jié)期間湖北籍回籍人員、春節(jié)期間員工發(fā)熱癥狀人員的名單至公司防控辦。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇九
為做好工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)和災后重建工作，減少災害損失，促進全市工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展，確保完成全年經(jīng)濟發(fā)展各項指標任務，特制定本方案。
全面落實省委省政府、市委市政府關(guān)于做好復工復產(chǎn)和災后重建的工作部署，堅持以人為本、尊重自然、統(tǒng)籌兼顧、立足當前、著眼長遠的基本要求，發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗精神，著力推進企業(yè)復工復產(chǎn)和災后重建任務，促進我市工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
原則上，因災造成廠房、機器設備、原材料成品嚴重破壞的，指導企業(yè)在一個月內(nèi)復工復產(chǎn)；造成特別嚴重破壞的，在一個季度內(nèi)完成災后重建和復工復產(chǎn)；位于蓄滯洪區(qū)或地勢低洼地區(qū)的，通過租借標準廠房、委托加工等方式先行恢復生產(chǎn)，半年內(nèi)引導企業(yè)啟動搬遷。
（一）企業(yè)自救，政府幫扶。堅持市場經(jīng)濟原則，充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，鼓勵企業(yè)開展生產(chǎn)自救、自力更生，同時政府積極幫扶、強化服務，全力支持企業(yè)復工復產(chǎn)、災后重建。
（二）科學規(guī)劃，集群發(fā)展?；闄C，依托災后重建工作，科學調(diào)整產(chǎn)業(yè)布局，推動蓄滯洪區(qū)或地勢低洼地區(qū)企業(yè)盡快啟動搬遷。按照產(chǎn)業(yè)集聚、集群發(fā)展原則，布局建設專業(yè)園區(qū)及大企業(yè)（集團）配套企業(yè)園區(qū)。
（三）統(tǒng)籌推進，突出重點。合理確定災后重建重點和建設時序，分清輕重緩急，注重工作策略方法，抓好前后銜接，有力有序有效推進災后恢復重建。
（一）復工復產(chǎn)
針對受洪災影響較輕，經(jīng)過清理、消殺和安全檢查后能夠復工復產(chǎn)的企業(yè)，各級各部門要加強服務指導，組織企業(yè)盡快復工復產(chǎn)。
1.開展災害損失核查統(tǒng)計。在市委、市政府統(tǒng)一領(lǐng)導下，各縣（市）、區(qū)迅速組織力量深入基層，按照《自然災害情況統(tǒng)計調(diào)查制度》要求，核實轄區(qū)受災情況，及時將災情逐級上報。同時，將工業(yè)企業(yè)受災有關(guān)情況抄送市工信局。（責任單位：各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
2.組織企業(yè)開展生產(chǎn)自救。嚴格落實縣（市）、區(qū)屬地責任和部門指導責任，進一步壓實企業(yè)主體責任，組織受災較輕的工業(yè)企業(yè)積極開展生產(chǎn)自救，盡快恢復正常生產(chǎn)經(jīng)營。（責任單位：各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會，市工信局）
3.集中力量搶修設備廠房。組織企業(yè)集中力量重點檢查生產(chǎn)裝置、儲罐、管道、電氣等設施設備以及生產(chǎn)車間、儲存?zhèn)}庫等重點場所，及時修復毀損設施。企業(yè)各類電氣設備設施啟用前，須由專業(yè)人員對配電箱、電氣設備設施等進行一次徹查，在確保安全的`基礎上送電運行。（責任單位：各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會，市工信局、新鄉(xiāng)供電公司）
4.破解制約復工復產(chǎn)瓶頸。結(jié)合全市“萬人助萬企”活動，及時收集和協(xié)調(diào)解決工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)遇到的困難和問題，幫助企業(yè)用足、用活、用好政策，嚴格落實“13710”工作制度，實現(xiàn)企業(yè)有問必答、有訴必接、有求必應、有難必幫，支持企業(yè)渡難關(guān)、抓重建、謀發(fā)展。（責任單位：各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會，市企業(yè)服務活動各成員單位）
5.強化復工復產(chǎn)指導服務。各行業(yè)部門根據(jù)職責分工，組成指導服務團，上門指導服務工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)。住建部門、城管部門指導企業(yè)做好排水清淤；衛(wèi)健部門指導企業(yè)做好消殺防疫和新冠肺炎疫情防控；應急部門及其他負有安全監(jiān)管職責的部門指導企業(yè)做好安全隱患排查；教育、科技、人社、生態(tài)環(huán)境等部門組織相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜遥槍ζ髽I(yè)設備、材料、環(huán)保治理設施和在線監(jiān)測設備受損情況開展“專家上門問診”，最大限度幫助企業(yè)減少損失，科學復產(chǎn)、盡快達產(chǎn)。（責任單位：市工信局、市住建局、市城管局、市衛(wèi)健委、市應急局、市教育局、市科技局、市人社局、市金融局、市生態(tài)環(huán)境局）
（二）災后重建
針對受洪災影響較重的企業(yè)，要積極引導企業(yè)開展重建工作。尤其是處于蓄滯洪區(qū)和地勢低洼的企業(yè)，要積極引導企業(yè)異地搬遷改造。
1.調(diào)整重點區(qū)域產(chǎn)業(yè)布局。聚焦衛(wèi)輝市、輝縣市、牧野區(qū)、鳳泉區(qū)等重點受災區(qū)域，及時調(diào)整相關(guān)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)規(guī)劃。研究制定蓄滯洪區(qū)產(chǎn)業(yè)異地搬遷整體規(guī)劃，合理調(diào)整重大建設項目和生產(chǎn)力布局。鼓勵嚴重受災企業(yè)開展異地搬遷改造，指導企業(yè)科學選址，協(xié)助企業(yè)做好規(guī)劃、用地等審批工作，盡快開展異地搬遷。結(jié)合企業(yè)意愿和需求，引導新航集團總部、白鷺化纖老廠區(qū)異地搬遷。（責任單位：市發(fā)改委、市資源規(guī)劃局、市財政局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
2.簡化重建項目審批流程。對原址重建工業(yè)項目，在原有建設用地范圍內(nèi)，已按要求辦理了國土、規(guī)劃、建設、環(huán)保、水利、節(jié)能、民防、市政園林、消防等審批手續(xù)的，企業(yè)擬按原有審批許可要求進行重建的，一律實行審批告知承諾制，在申請人作出書面承諾后，審批部門即來即辦，直接作出書面審批決定。對原址改擴建項目，開通行政審批綠色通道，簡化辦事程序，加快審批速度。（責任單位：市發(fā)改委、市資源規(guī)劃局、市住建局、市生態(tài)環(huán)境局、市政務大數(shù)據(jù)局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
3.引導企業(yè)逐步恢復生產(chǎn)。對因災情比較嚴重導致全面停產(chǎn)或半停產(chǎn)的企業(yè)，要組織專業(yè)技術(shù)力量，加快對房屋、電力設施、受損設備進行檢測鑒定，能維修的要組織力量抓緊維修，需要采購新設備的要抓緊訂貨，能夠局部恢復生產(chǎn)的要在保證安全生產(chǎn)的前提下恢復生產(chǎn)，逐條生產(chǎn)線、逐個車間有序恢復生產(chǎn)，最大限度減輕企業(yè)因災損失。（責任單位：市工信局、市科技局、市住建局、市政務大數(shù)據(jù)局、新鄉(xiāng)供電公司，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
4.加強企業(yè)搬遷要素保障。強化土地、環(huán)境容量、資金、煤電油氣運等要素保障，各項要素指標向異地搬遷企業(yè)傾斜，確保異地搬遷項目早日開工建設、達產(chǎn)達效。（責任單位：市發(fā)改委、市資源規(guī)劃局、市生態(tài)環(huán)境局、市金融局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
5.全面提升園區(qū)基礎設施。開展產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、工業(yè)園區(qū)基礎設施提升工程，全面提升園區(qū)水電氣（汽）運等要素保障能力和公共服務配套水平。牧野區(qū)、鳳泉區(qū)研究制定整體方案，完善排水、排澇設施，確保2022年雨季之前徹底解決園區(qū)積水隱患。（責任單位：市發(fā)改委、市住建局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
（一）用好補助資金。用好上級災后重建專項補助資金，由各縣（市）、區(qū)根據(jù)受災情況自行統(tǒng)籌安排，支持受災工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)和災后重建。（責任單位：市應急局、市財政局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
（二）強化金融支持。加快信貸審批保險理賠速度。督促指導各銀行業(yè)金融機構(gòu)按照“優(yōu)先支持、利率優(yōu)惠”的原則，開通“綠色通道”，優(yōu)化簡化信貸審批程序。督促指導各保險機構(gòu)按照“應賠盡賠、能賠快賠”的原則，主動做好查勘預賠、理賠工作。保持企業(yè)資金穩(wěn)定。對受災企業(yè)已有貸款不斷貸、不抽貸，確保2021年工業(yè)企業(yè)信貸余額、貸款戶數(shù)均不低于上年同期水平。在災后重建期間貸款到期的，可實行貸款展期，展期不少于6個月。優(yōu)化金融服務。建立常態(tài)化政銀企對接機制，精準對接受災企業(yè)融資需求。設立工業(yè)企業(yè)紓困專項資金，解決企業(yè)短期流動性困難。全面推行“無還本續(xù)貸”、“先貸后還”等業(yè)務。降低應急轉(zhuǎn)貸資金使用門檻，擴大單筆使用額度，進一步縮短審批辦理時間，提高轉(zhuǎn)貸資金使用效率。（責任單位：市金融局、人行新鄉(xiāng)市中心支行、新鄉(xiāng)銀保監(jiān)分局、市財政局）
（三）減輕企業(yè)負擔。租金方面。對承租國有資產(chǎn)類經(jīng)營用房的受災規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)，免收2021年7月—2022年6月房租，對租用其他經(jīng)營用房的，鼓勵業(yè)主（房東）為租戶適度減免租金。稅費方面。對災情影響辦理申報困難的工業(yè)企業(yè)，由企業(yè)申請，依據(jù)《稅收征收管理法》規(guī)定依法辦理延期申報和繳納稅款事項，最長期限不超過3個月。符合條件的受災企業(yè)根據(jù)相關(guān)稅法規(guī)定，享受企業(yè)所得稅、增值稅等優(yōu)惠。用工方面。認真貫徹落實省人社廳《關(guān)于印發(fā)支持受災地區(qū)防汛救災、災后重建若干措施的通知》，延緩繳納社會保險費，降低企業(yè)職工養(yǎng)老保險費率，階段性降低失業(yè)、工傷保險費率，穩(wěn)定受災企業(yè)勞動關(guān)系。其他要素。新奧燃氣延遲非居民用氣價格上漲，允許企業(yè)使用銀行承兌匯票支付燃氣費款。對受災情影響面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難、確實無力繳納水費的工業(yè)企業(yè)，由企業(yè)提出申請，經(jīng)住建部門認定后予以緩交。（責任單位：市稅務局、市人社局、市住建局、市發(fā)改委，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
（四）完善政策保障。加快政策兌現(xiàn)進度。對列入2021年度預算的“三大改造”、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新等各類獎補資金和扶持資金，凡符合撥付條件的立即足額撥付到位，盡快發(fā)揮財政資金效益，切實幫助企業(yè)渡過難關(guān)。加大政策傾斜力度。積極向上級主管部門爭取政策和資金支持，各縣（市）、區(qū)在出臺各類災后重建幫扶政策或切塊資金再統(tǒng)籌分配時，優(yōu)先向受災嚴重企業(yè)傾斜。暢通產(chǎn)業(yè)循環(huán)。定期召開產(chǎn)銷對接會，按照產(chǎn)業(yè)鏈圖譜，推動供需雙方對接合作。暢通工業(yè)企業(yè)供應鏈體系，優(yōu)先推動本市龍頭企業(yè)市域內(nèi)的配套企業(yè)復工復產(chǎn)。（責任單位：市財政局、市工信局、市發(fā)改委、市科技局、市商務局、市市場監(jiān)管局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
（一）壓實各方責任。各級各部門要高度重視工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)工作，壓實縣（市）、區(qū)屬地責任和部門指導責任，踐行“一線工作法”，細化工作舉措，建立專班、安排專人，統(tǒng)籌推進。
（二）狠抓政策落實。各級各部門要認真梳理并落實國家、省、市已出臺的促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展的政策措施。各相關(guān)責任單位負責政策解釋并制定政策落實的操作流程。市政府督查室要定期不定期開展督查、暗訪，對落實好的縣（市、區(qū)）、市直部門、有關(guān)單位予以通報表揚，并及時總結(jié)推廣典型經(jīng)驗做法；對落實不力的予以通報批評，特別嚴重的進行約談。
（三）加強宣傳引導。要及時總結(jié)企業(yè)恢復生產(chǎn)和災后重建先進典型經(jīng)驗，鼓勵引導企業(yè)結(jié)合國家、省產(chǎn)業(yè)政策，高起點、高標準恢復生產(chǎn)和重建，提高企業(yè)抗災能力和市場競爭力。對先進典型企業(yè)和先進人物，要及時報道、加以推廣，營造良好的輿論氛圍。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十
組長：
副組長：
成員：
其他部門根據(jù)疫情防控工作需要隨時納入。
領(lǐng)導小組下設信息綜合組（__部負責）、系統(tǒng)指導組（__部負責）、宣傳輿情組（__部負責）3個專項工作組。領(lǐng)導小組下設辦公室。
二、職責。
1、應對疫情防控領(lǐng)導小組職。
（1）接受上級領(lǐng)導，做好上情下達和本單位疫情通報工作，結(jié)合公司實際制定防控規(guī)劃、復工方案、應急預案和處置辦法。
（2）加強公司日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監(jiān)督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。
2、應對疫情防控辦公室職責。
（1）開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。
（2）建立企業(yè)應對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。
（3）準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩（普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護口罩）。
3、疫情防控期間其他相關(guān)部門職責。
（1）行政部：負責公司與上級部門的聯(lián)絡工作，落實上級單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達，疫情防控期間數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一扎口和匯報；負責公司物業(yè)保潔的聯(lián)絡和任務落實；負責公司應急保障車輛的統(tǒng)一準備和調(diào)配；負責員工復工培訓、疫情防控知識的培訓和教育。
（2）市場部：負責保障和維護營銷系統(tǒng)在疫情防控期間的正常運作，確保合同的正常評審、錄入和歸檔等正常業(yè)務流程的有效執(zhí)行。負責公司疫情防控工作的宣傳、新聞報道和輿論監(jiān)督與引導工作；負責動員和監(jiān)督在疫情防控時刻發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用；負責發(fā)揮基層工會在員工關(guān)懷和幫扶方面的作用。
（3）經(jīng)營&供應管理部：負責保障公司在疫情防控期間生產(chǎn)系統(tǒng)和采購系統(tǒng)的正常運作，合理安排相關(guān)人員輪班，確保生產(chǎn)鏈條不中斷，確保2月_月期間的訂單的及時交付。同時負責外協(xié)、物流和配套采購供應商的“兩外”人員疫情期間出入的日常管理。負責倉庫和裝卸的日常管理和安全管理。
（4）安全質(zhì)量控制部：負責保障公司在疫情防控期間進廠和出廠產(chǎn)品的檢驗工作，同時負責疫情防控期間的安全生產(chǎn)和疫情防控工作。負責疫情防控物資的準備和統(tǒng)一發(fā)放管理，負責監(jiān)督落實各部門疫情防控期間防控措施是否落實到位情況。
（5）車間：負責落實疫情防控期間對產(chǎn)線人員調(diào)配及技能培訓等工作。做好本車間員工的疫情防控措施的培訓，尤其是疫情防控期間人員的個人衛(wèi)生防護措施和物資配發(fā)。
（6）其他各部門：負責落實本部門在疫情防控期間輪班制的安排和遠程辦公人員的日常工作管理。同時負責好本部門內(nèi)的每日防控任務。
4、疫情防控期間的總體管理要求：各部門負責人每天必須在崗，關(guān)鍵崗位必須落實到位（包括遠程辦公）；公司每天安排至少1名同志值班負責防控措施的執(zhí)行實施；各部門必須建立疫情防控期間輪班制和遠程辦公的具體排班表和相應管理制度，建立每天打卡、匯報機制和考核機制，確保工作秩序的正常開展，業(yè)務流程的有效運作。輪班制和遠程辦公不等于放假，等同與在崗上班，保證工作效率和相應的及時性是第一位。各部門必須建立內(nèi)部制度或規(guī)定，責任落實到人，嚴格考核。
三、防控責任分解落實。
任務內(nèi)容。
消毒方法和頻次。
1、辦公區(qū)通風和消毒。
辦公室每隔2小時通風一次，早晚個消毒一次；行政部統(tǒng)籌，各部門指定專人負責。
2、車間通風和消毒。
車間每隔2小時通風一次，早晚消毒1次，車間主任指定專人負責。
3、公共區(qū)域。
每隔1小時消毒一次，行政部統(tǒng)籌負責。
4、庫房。
每隔2小時通風一次，早晚消毒一次；，計劃部主任指定專人負責。
消毒采用75%酒精或84消毒液對地面和門窗把手、手持工具和進貨物品表面進行噴灑。
四、復工前管理人員疫情防控準備事項。
準備事項。
責任人。
完成時間。
完成情況。
3、復工前防護用品采購（口罩、酒精、84消毒液）。
4、成立疫情防控領(lǐng)導小組文件發(fā)布和假日延長期間領(lǐng)導帶班/值班排班安排。
5、防控疫情宣傳。
6、員工復工前培訓教育。
7.2月1日至2月9日員工每天打卡。
各部門。
負責人。
領(lǐng)導小組。
9、完成復工前報批準備。
10、防控期間“兩外”人員管理（外協(xié)和送貨人員）。
11、來訪人員管理，進出門崗嚴格執(zhí)行測體溫和登記制，對于來自武漢地區(qū)的重點關(guān)注。
誰接待。
誰負責。
1、廣泛開展防范新型冠狀病毒肺炎的宣傳，發(fā)放預防手冊。
2、準備口罩，應急訂購的___只三層無紡布防塵口罩到位。確?？梢詰獙?月~4月左右的需求。
3、公共區(qū)域的消毒，行政部每天負責對公共區(qū)域、電梯、衛(wèi)生間和開水房進行消毒。洗手間配置洗手液和84消毒液。
4、進入管理，行政部負責每天對進入公司人員做體溫檢測和登記。疫情期間所有進入公司人員（含物業(yè)公司、相關(guān)方等外單位人員）必須佩戴口罩、測量體溫后方可進入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進入。利用公共交通通勤、自駕通勤的員工在公司門口測溫；乘坐班車的員工在乘車處測溫。
5、制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫(yī)治療路線定點醫(yī)院聯(lián)系等預案。
（一）必須全面排查職工狀況，安排居家醫(yī)學觀察計劃。
1._月_日完成復工人員情況統(tǒng)計表，重點統(tǒng)計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否途徑（或到過）武漢地區(qū)、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。
2、自_月_日起_月_日，各部門員工開始每天打卡，時刻關(guān)注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報，同時安排居家醫(yī)學觀察（每天聯(lián)絡打卡），等身體恢復健康再來復工。
3、根據(jù)《復工人員情況統(tǒng)計表》，對由武漢返回的員工，自返回之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學觀察并向所在社區(qū)報備；有過武漢區(qū)域人員接觸史的員工，自接觸結(jié)束之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學觀察；國內(nèi)其他地區(qū)員工，按14天進行居家醫(yī)學觀察執(zhí)行。所有接受居家醫(yī)學觀察的員工，每天早晚測量體溫各1次，記錄后向所屬單位報備；若出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀要立即向所屬單位報告，由所屬單位向公司及屬地疾控機構(gòu)報告并進行進一步診治。各部門要明確專人負責返程人員管理工作，為接受居家醫(yī)學觀察的員工提供必要的幫助。
（二）必須做好復工前準備，落實防疫消殺措施。
1、嚴格執(zhí)行測溫合格后進入的管理措施，所有進入公司員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超過37.2攝氏度的，按照有關(guān)規(guī)定自我居家觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。
2、嚴格訪客管理，原則上不接受訪客進入公司，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)系電話等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進入。所有來訪人員應在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄。物業(yè)公司每日將來訪人員登記表復印報行政部備查。
3、加強衛(wèi)生管理，加強大廳、樓道、電梯、會議室、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設施等場所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次。減少電梯使用，停用集中空調(diào)通風系統(tǒng)。所有人在公共區(qū)域應佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1.5米以上距離，盡可能少去電梯間、餐廳等密閉區(qū)域。設置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。
4、加強“兩外”人員的管理，計劃部在_月_日聯(lián)系相關(guān)外協(xié)單位，了解對方防疫狀況和員工健康狀態(tài)，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復工教育，進場人員必須以身體狀況良好的員工，進場必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩和手套。進場貨物卸貨前必須消毒處理（表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液）。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備，慎重接待來自武漢地區(qū)的供應商來訪，送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。
5、疫情防控期間，快遞業(yè)務員不得進入取件、送件。因私快遞業(yè)務一律在公司外交接。因公快遞業(yè)務，快遞業(yè)務員在指定收發(fā)室進行交接。
6、貨車輛及人員，原則上禁止進入，盡量在公司外交接。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關(guān)手續(xù)，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進入。
7、疫情防控期間，行政部負責執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水。
8、重點部位（辦公人員密集區(qū)域、會議室、報告廳）每日3次消毒；
10、行政部負責在每棟樓首層設置“廢棄口罩集中回收點”。統(tǒng)一貼回收標識，封閉管理。每日2次消毒，對接環(huán)衛(wèi)部門集中處置。
11、行政部負責對中央空調(diào)系統(tǒng)出風口濾網(wǎng)深度清潔和消毒并做好消殺記錄。對分體空調(diào)過濾網(wǎng)進行清洗消毒。
12、行政部負責對停車場的車輛進行外部消毒。
（三）必須加強餐飲安全管理，合理安排出行交通方式。
1、在疫情解除前，所有人員實施分散就餐制。供餐方式改為由個人到餐廳刷卡后領(lǐng)用單份餐食，避免人員集中用餐，鼓勵員工自帶碗筷，自帶午飯或到食堂打飯后帶回辦公室就餐，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘渣必須清理干凈，不得隨手丟棄在水池。
2、盡量不乘坐公共交通工具，鼓勵復工員工優(yōu)先采用自駕、乘坐班車、搭乘其他員工自駕車、騎電動自行車的方式，盡可能避免乘坐公共交通工具（地鐵、公交）。無論采用何種方式都要做好個人防護，乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區(qū)域到公司及時洗手后再進入辦公室。
3、食堂每天向行政部報備從業(yè)人員體溫測量數(shù)據(jù)。發(fā)熱癥狀人員一律不得從事餐飲制作及服務。打餐人員必須佩戴口罩、手套等防護措施。
4、行政部負責對餐廳后場每日深度消毒1次，餐具用品須高溫消毒。做好消殺記錄。安全質(zhì)量控制部不定期檢查，每周不少于1次。
5、疫情期間執(zhí)行先測體溫再乘車制度。在自有班車前門上車處張貼乘坐班車須知。所有乘車人員必須全程佩戴口罩。發(fā)現(xiàn)異常情況禁止乘車，立即上報。
6、全面落實公司班車和工作用車衛(wèi)生管理工作，強化通風、消毒等措施。行政部負責對公司班車內(nèi)部每日消毒1次。配備專人對所管轄車輛進行“日消毒”和“車輛通風”的檢查。
（四）必須減少會議次數(shù)規(guī)模，做好開窗通風、消毒工作。
1、加強對會議等大型活動管控，減少會議次數(shù)。確需召開的會議，控制參會人數(shù)，縮短會議時間，鼓勵采用視頻或電話會議方式。
2._月_日，上班到崗后，不開空調(diào)，辦公區(qū)域和車間必須通風狀態(tài)，員工不要串崗，不要樓層間走動，工作事宜盡量電話或qq聯(lián)系，減少面對面接觸機會。
3._月_日復工后，員工返崗不得帶小孩，確有困難的員工在不影響工作的前提下經(jīng)部門負責人批準可以遠程在線辦公。
七、差旅和現(xiàn)場服務的防范措施。
_月期間暫停一切現(xiàn)場服務、公務出差和商務接待；特殊情況嚴格執(zhí)行批準和報備制度。
_月視疫情控制程度和政府統(tǒng)一安排再定，原則上武漢及周邊地區(qū)不出差，遠程解決。必須出差的執(zhí)行批準報備制度，派出部門必須做好派出員工的防控預防措施培訓和配發(fā)必備的防護措施。
八、突發(fā)事件管理。
1、責任部門（責任人）：
2、進入公司時處置：進入公司時，在測量體溫環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)異常，填寫《體溫異常通知書》（附表2），經(jīng)測溫人簽字交員工，請其離開公司。班車測溫異常的員工不得乘車。班車測溫人員每日匯報體溫異常情況。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十一
春節(jié)后的復工復產(chǎn)歷來是生產(chǎn)安全事故易發(fā)多發(fā)期，為貫徹落實市、縣安全生產(chǎn)相關(guān)文件精神，強化園區(qū)安全生產(chǎn)管理責任，改善安全生產(chǎn)條件，降低安全風險，增強安全應急保障能力，提升園區(qū)企業(yè)安全水平，推動園區(qū)科學發(fā)展、安全發(fā)展，《關(guān)于切實做好全縣企業(yè)復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的通知》（遂安辦字〔20xx〕2號）和2月18日全市企業(yè)復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作部署視頻會精神，現(xiàn)將工業(yè)園區(qū)20xx年復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作方案安排如下：
為認真貫徹落實中央和省、市、縣關(guān)于復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)的一系列重要指示要求和會議精神，強化紅線意識，牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展”理念及“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全，管生產(chǎn)必須管安全”等安全生產(chǎn)監(jiān)管原則，著力推進安全生產(chǎn)責任，構(gòu)建安全風險管控和隱患排查治理雙重預防機制，防止安全生產(chǎn)事故，確保園區(qū)提供安全穩(wěn)定社會環(huán)境。
全面做好20xx年復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作，確保園區(qū)監(jiān)管企業(yè)不發(fā)生一般性生產(chǎn)安全事故，堅決遏止重特大事故發(fā)生。
（一）全面摸排，提前研判風險。園區(qū)各企業(yè)，要組織開展開工前情況調(diào)查摸底。一是提前確定企業(yè)復產(chǎn)復工具體時間、復產(chǎn)復工準備工作情況并建立臺賬。二是要確定企業(yè)主要負責人、安全管理人員以及特種作業(yè)人員等“三項崗位”到崗到位情況。三是復產(chǎn)復工的企業(yè)要制定崗前全員培訓計劃。四是對于以往檢查企業(yè)主要負責人和安全管理員要進行復查摸清是否已整改到位。五是企業(yè)在復產(chǎn)復工前，是否對安全風險重點區(qū)域、重點設備、重要環(huán)節(jié)、重點崗位開展一次全面隱患排查治理。
（二）細化措施，落實企業(yè)主體責任。一是制定一個復工復產(chǎn)工作方案。企業(yè)要結(jié)合實際科學制定復工復產(chǎn)方案，方案嚴禁照抄照搬且須經(jīng)企業(yè)主要負責人簽字同意。二是召開一次安全生產(chǎn)工作會議。組織簽訂崗位安全責任書或者承諾書，明確本企業(yè)安全生產(chǎn)工作重點，確保安全責任落到每一個班組、每一個崗位、每一名員工。三是組織一次安全生產(chǎn)輔導課。組織全體員工開展安全生產(chǎn)專題輔導。四是開展一次安全技能培訓活動。企業(yè)要對新招錄員工、轉(zhuǎn)崗員工等重點人群及時開展崗前培訓、“三級教育”，對節(jié)后返回員工進行安全知識再教育再培訓。五是落實一次全面安全條件確認。復工復產(chǎn)前企業(yè)要對設施設備開展一次全面的安全檢查，排查現(xiàn)場隱患，并全部整改到位。
（三）突出重點領(lǐng)域、緊盯風險防控。一是危險化學品領(lǐng)域。所有停產(chǎn)危化品生產(chǎn)企業(yè)必須制定復工方案，向縣應急部門和園區(qū)管委會提交申請，縣應急部門和園區(qū)管委會會同專家聯(lián)合進行現(xiàn)場核查，經(jīng)縣責任領(lǐng)導簽字審核同意后方可復產(chǎn)。要檢查掌握新任命主要負責人、新招入安全管理員和關(guān)鍵崗位作業(yè)人員專業(yè)及學歷等達標情況。對無開工技術(shù)方案和應急預案的、領(lǐng)導不在崗帶班、特作人員未持證上崗、危險工藝自動化控制系統(tǒng)及重大危險源監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)不能正常運行等以及存在其他重大安全隱患的、安全生產(chǎn)得不到保障的，堅決不予同意復產(chǎn)。二是工貿(mào)領(lǐng)域。新招錄人員必須完成規(guī)定學時的安全教育培訓后才能安排上崗;要加大現(xiàn)場安全巡查頻次，以往事故多發(fā)的建材廠等小微企業(yè)，金屬冶煉企業(yè)、涉氨制冷企業(yè)、涉牒氣作業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)前必須先排查安全風險，涉及危險作業(yè)和關(guān)鍵設備設施的'檢修或復產(chǎn)啟動，必須經(jīng)企業(yè)分管負責人現(xiàn)場進行安全確認。三是建筑施工領(lǐng)域。要加強基坑支護、腳手架、臨邊和洞口防護、臨時用電、塔吊等起重機械、施工設備等國家標準和規(guī)范執(zhí)行情況的檢查，尤其是對危險性較大的分部分項工程的風險排查、新進員工的安全培訓、分包隊伍的管理。
（四）精準督查檢查，狠抓工作落實。一是園區(qū)安監(jiān)站將按照“每天調(diào)度、重點服務、每周上報”加大對企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查力度，對存在安全隱患、重要崗位人員不齊等不具備安全生產(chǎn)條件的，堅決不予復產(chǎn);對不落實復產(chǎn)復工要求、未經(jīng)驗收合格擅自復產(chǎn)復工的，堅決依法嚴肅處理。二是園區(qū)安監(jiān)站將加強對企業(yè)復工復產(chǎn)工作的安全監(jiān)管，定期通報企業(yè)復工復產(chǎn)進展情況及復工復產(chǎn)工作動態(tài)。市安委會將在3月初組織市政府安全生產(chǎn)第一輪督，并將復產(chǎn)復工安全措施落實情況作為督查的重點內(nèi)容。各企業(yè)在2月25日前將企業(yè)復工復產(chǎn)工作情況報送園區(qū)安監(jiān)站。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十二
及未經(jīng)同意的企業(yè)，不得私自復工復產(chǎn)，同時必須要求員工留在原地，不能預先通知員工返回。對未經(jīng)報備、擅自復工、不配合工作或者因為不符合規(guī)范要求，導致出現(xiàn)疫情、防控重大風險或出現(xiàn)確診病例等不良后果的企業(yè)，依法追究相關(guān)人員的法律責任，必要時依法采取相應強制措施。
二、實行企業(yè)復產(chǎn)復工報備復核制度。全區(qū)各類企業(yè)復產(chǎn)復工，要在具備上述五個到位的前提下，參照省疫情防控指揮部辦公室關(guān)于實施企業(yè)提前復工的報備制度的通知，須至少提前2日(自然日)向所屬鎮(zhèn)(街道)提出報備，提交復產(chǎn)復工備案表、疫情防控承諾書、本企業(yè)的疫情防控方案、復工人員花名冊。
公司疫情預防措施方案模板為深入貫徹落實中央、省、市、區(qū)有關(guān)工作部署，進一步加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，貫徹落實“預防為主，安全第一”的方針，維護復工及正常生產(chǎn)秩序，確保廣大員工及員工家屬的的身體健康和生命安全，依據(jù)各級政府部門文件要求，結(jié)合公司實際，特制訂公司疫情防控工作方案，暨公司月日復工復產(chǎn)方案一、成立應對疫情領(lǐng)導小組組長副組長成員其他部門根據(jù)疫情防控工作需要隨時納入。
領(lǐng)導小組下設信息綜合組部負責、系統(tǒng)指導組部負責、宣傳輿情組部負責3個專項工作組。領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在部，辦公室主任由同志擔任。
二、職責應對疫情防控領(lǐng)導小組職1接受上級領(lǐng)導，做好上情下達。
3/12。
和本單位疫情通報工作，結(jié)合公司實際制定防控規(guī)劃、復工方案、應急預案和處置辦法。
2加強公司日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監(jiān)督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。
2.應對疫情防控辦公室職責1開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。2建立企業(yè)應對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。
3準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護口罩。
3.疫情防控期間其他相關(guān)部門職責1行政部負責公司與上級部門的聯(lián)絡工作，落實上級單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達，疫情防控期間數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一扎口和匯報;負責公司物業(yè)保潔的聯(lián)絡和任務落實;負責公司應急保障車輛的統(tǒng)一準備和調(diào)配;負責員工復工培訓、疫情防控知識的培訓和教育。
負責公司疫情防控工作的宣傳、新聞報道和輿論監(jiān)督與引導工作;負責動員和監(jiān)督在疫情防控時刻發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用;負責發(fā)揮基層工會在員工關(guān)懷和幫扶方面的作用。
員接觸史的員工，自接觸結(jié)束之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學觀察;國內(nèi)其他地區(qū)員工，按14天進行居家醫(yī)學觀察執(zhí)行。所有接受居家醫(yī)學觀察的員工，每天早晚測量體溫各1次，記錄后向所屬單位報備;若出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀要立即向所屬單位報告，由所屬單位向公司及屬地疾控機構(gòu)報告并進行進一步診治。各部門要明確專人負責返程人員管理工作，為接受居家醫(yī)學觀察的員工提供必要的幫助。
二必須做好復工前準備，落實防疫消殺措施1.嚴格執(zhí)行測溫合格后進入的管理措施，所有進入公司員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超過37.2攝氏度的，按照有關(guān)規(guī)定自我居家觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。
2.嚴格訪客管理，原則上不接受訪客進入公司，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)系電話等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進入。所有來訪人員應在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄。物業(yè)公司每日將來訪人員登記表復印報行政部備查。
7/12。
圾桶，不得隨便丟棄。
4.加強“兩外”人員的管理，計劃部在月日聯(lián)系相關(guān)外協(xié)單位，了解對方防疫狀況和員工健康狀態(tài)，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復工教育，進場人員必須以身體狀況良好的員工，進場必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩和手套。進場貨物卸貨前必須消毒處理表面噴灑75的醫(yī)用酒精或84消毒液。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備，慎重接待來自武漢地區(qū)的供應商來訪，送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。
5.疫情防控期間，快遞業(yè)務員不得進入取件、送件。因私快遞業(yè)務一律在公司外交接。因公快遞業(yè)務，快遞業(yè)務員在指定收發(fā)室進行交接。6.貨車輛及人員，原則上禁止進入，盡量在公司外交接。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關(guān)手續(xù)，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進入。
7.疫情防控期間，行政部負責執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水。
差和商務接待;特殊情況嚴格執(zhí)行批準和報備制度。
月視疫情控制程度和政府統(tǒng)一安排再定，原則上武漢及周邊地區(qū)不出差，遠程解決。必須出差的執(zhí)行批準報備制度，派出部門必須做好派出員工的防控預防措施培訓和配發(fā)必備的防護措施。
八、突發(fā)事件管理1.責任部門責任人2.進入公司時處置進入公司時，在測量體溫環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)異常，填寫體溫異常通知書附表2，經(jīng)測溫人簽字交員工，請其離開公司。班車測溫異常的員工不得乘車。班車測溫人員每日匯報體溫異常情況。
在公司內(nèi)工作時處置在工作中發(fā)生不適，經(jīng)測體溫為異常的，填寫體溫異常通知書附表2立刻通知安全質(zhì)量控制部及行政部門派人送其離開園區(qū)。并對其工位進行全面消毒。
行政部每日匯總上報體溫異常臺賬附表8。同時將體溫異常員工向員工所屬單位通報，由所屬單位跟蹤員工動態(tài)。
行政部加強對各部門的消毒防控工作指導，確保各部門各環(huán)節(jié)有效消毒防控。
行政部負責建立與對應疾控部門的聯(lián)系渠道，及時處置異常事件。4.加強落實防控制資采購工作。加強防控物資發(fā)放管理，確保物資有效發(fā)放。。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十三
為深入貫徹關(guān)于統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指示精神，根據(jù)各級關(guān)于做好常態(tài)化疫情防控工作的通知要求，按照“外防輸入、內(nèi)防反彈”的總體防控策略，落實早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療要求，健全及時發(fā)現(xiàn)、快速處置、精準管控、有效救治的常態(tài)化防控機制，統(tǒng)籌做好疫情防控和復工復產(chǎn)各項工作，特制定本方案。
當前，國內(nèi)疫情防控取得階段性重要成效，但國外疫情仍呈現(xiàn)加速擴散蔓延態(tài)勢，疫情防控工作仍不能松懈。公司各部門要利用網(wǎng)格化管理機制，將疫情防控工作常態(tài)化，嚴格落實“外放輸入、內(nèi)防反彈”各項措施，做好疫情防控工作，鞏固和拓展疫情防控成果。
1、以人為本，科學防控。時刻繃緊疫情防控這根弦，慎終如始，以變應變，持續(xù)加強檢測報告、疫情處置、病例救治和信息管理工作。
2、快速相應，精密智控。健全疫情快速處置機制，堅決做到疫情發(fā)現(xiàn)一起就地撲滅一起。建立健全無癥狀感染者發(fā)現(xiàn)機制、防輸入閉環(huán)管控機制、“健康碼”管理服務機制等工作機制，實現(xiàn)疫情研判、監(jiān)測、處置精準化，扎緊織密精密智控網(wǎng)。
3、常態(tài)長效，依法防控。注重疫情防控與日常工作相融合，常態(tài)化精準防控與局部應急處置想結(jié)合，總結(jié)固化疫情防控中“三清一管好、一例雙查、塊抓條保”等經(jīng)驗做法。
（一）建立疫情常態(tài)化防控工作領(lǐng)導小組。
明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責任?？偨?jīng)理為常態(tài)化防疫第一負責人，對公司疫情常態(tài)化防控實施統(tǒng)一指揮。各崗位負責人任組員，協(xié)調(diào)組長做好疫情防控常態(tài)化各項統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，貫徹落實各項防控措施的執(zhí)行情況。落實專門的疫情常態(tài)化防控人員，實現(xiàn)網(wǎng)格化管理。小組成員如下：
（二）成立防控保障功能小組。
功能小組的目的是確保防控的保障性專人負責，以實現(xiàn)快速反應，保障工作能落實到位。
（一）企業(yè)出入口防控。
1、設置卡口進行出入管理。減少出入口，每個入口需配備保安或工作人員24小時輪流值守，設立體溫監(jiān)測崗，配備測溫設備。
2、實行出入登記制度，對進入人員進行體溫監(jiān)測。出入人員須佩戴口罩，為佩戴口罩不得進入。對外來訪客應當如實登記姓名、來源地、聯(lián)系方式等信息。
3、對有發(fā)熱、干咳等癥狀者，要及時勸離，并告知其到就近醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診就診。處理完畢后馬上進行區(qū)域消毒。
4、加強車輛進出管理。進入時對車上所有人員進行測量體溫，建立外來訪客車輛登記制度。
（二）內(nèi)部人員防控。
1、單位離司人員，不統(tǒng)一安排返司。實時掌握員工健康狀況和離司返司人員動向，并與屬地街道做好對接。
2、對于返司人員，參照國家《新冠流行期間公眾一般性防控指引》要求做好返司人員的健康觀察等工作，一旦發(fā)現(xiàn)異常情況，應按照相關(guān)要求采取相應防控措施。
3、每天組織職工在上崗前進行體溫測量和記錄。如有出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀時，應當立即到就近醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)發(fā)熱門診就診，經(jīng)醫(yī)院確診未患新冠，且身體指標符合要求后，方可批準恢復上崗。
（三）辦公場所防控。
a、辦公樓。
1、保持室內(nèi)空氣流通，優(yōu)先打開窗戶，采用自然通風。使用空調(diào)通風時，應保證其系統(tǒng)運轉(zhuǎn)正常。應關(guān)閉回風，使用全新風運行，確保室內(nèi)有足夠的新風量。
2、保持環(huán)境衛(wèi)生清潔：勤洗手、多喝水，堅持在進食前、如廁后按照七步法嚴格吸收。接待外來人員時，雙方均需佩戴口罩。
3、單獨處理單人辦公環(huán)境下原則上可以不佩戴口罩，處于多人辦公環(huán)境下的工作人員，建議佩戴一次性使用醫(yī)用口罩，盡量保持人與人之間間隔1米。
4、增設廢棄口罩專用垃圾桶，并注意及時清理，每天兩次使用75%酒精或者含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。
b、會議室。
1、若必須召開會議，建議以視頻或電話會議形式替代，或?qū)⒋蟮木奂瘯h拆分成小型會議，減少每個會場聚集人數(shù)，避免不同會場之間的人員流動。
2、盡量縮短會議時間，時間過長時，至少每小時進行一次開窗通風。使用空調(diào)時，關(guān)閉回風，使用全新風模式運行。
3、參會人員做好信息登記、包括姓名、住址、電話、健康狀況等（入場測溫登記）。
4、進入會場及離開時，參會人員應進行手部衛(wèi)生清潔，或使用速干手消毒劑。
5、會場座位盡量增減間距，有效件的場所，參會間隔不少于1米距離。
c、電梯。
1、乘坐電梯應佩戴口罩，不要再乘坐電梯中取下口罩。按電梯按鍵時，最好戴手套或隔著紙巾、指套觸摸按鍵等，乘坐電梯后及時洗手、消毒。
2、電梯內(nèi)人與人保持一定距離，當電梯人員較多時，應等候下一班電梯。
3、自覺維護電梯衛(wèi)生，每日定期消毒。運送給疑似病例或確診病例的電梯需要立即對電梯進行消毒處理。
d、食堂。
1、用餐前及用餐后均應進行洗手，除用餐時間，其他時間均應佩戴口罩。
2、應采取錯峰就餐，分餐進食，避免扎堆就餐。排隊人員要有一定間隔，見諒減少交談，盡快用餐完畢。
3、盡量自帶飯盒就餐，如采取公共餐飲要一人一用一消毒，餐廳每日消毒一次，餐桌椅每餐結(jié)束后即進行消毒。
（四）辦公樓其他部位、收費服務點以及換熱站等應按照公共場所防控相關(guān)指南做好消毒等防控工作。
e、入戶供熱服務防控工作。
1、進入居民住戶家中進行維修、測溫時，應提前與屬地街道核實該地區(qū)及用戶疫情防控情況。
（一）進入疫情小區(qū)、居家隔離觀察的用戶或者定點醫(yī)院和賓館等場所服務時；
1、進入工作場所前，應主動配合屬地街道等部門進行人員登記、測溫等防控檢查工作；
2、采取佩戴n95防護口罩、手套、腳套等強化自身防護措施。完成上門服務后及時對工作服、手套進行消毒，并做好服務人員的信息登記和健康觀察。
3、建議盡量避免乘坐箱式電梯等公共設施，與有關(guān)人員溝通工作時，注意保持一定距離；
4、保持良好的衛(wèi)生習慣，不隨地吐痰、打噴嚏或咳嗽時用手肘部或紙巾遮住，不要用手接觸口鼻眼。
5、工作過程中盡量減少接觸公共場所的公共物品，如接觸可能被污染的物品后，必須洗手，或用速干消毒劑消毒。
7、接觸公共區(qū)域門把手、按鈕等部位后，不要直接接觸口眼鼻，要及時洗手保持衛(wèi)生。
f、進入非疫情等其他場所服務時。
1、進入工作場所前，應主動配合屬地街道部門進行人員登記、測溫等防疫檢查工作。
2、可佩戴一般醫(yī)用口罩、手套、腳套等自身防護措施。完成上門服務后及時對工作服、手套等進行消毒，并做好服務人員的信息登記和健康觀察。
3、建議避免乘坐廂式電梯等公共設施，與有關(guān)人員溝通時注意保持一定距離；
4、保持良好的衛(wèi)生習慣，不隨地吐痰、打噴嚏或咳嗽時用手肘部或紙巾遮住，不要用手接觸口鼻眼。
5、工作過程中盡量減少接觸公共場所的公共物品，如接觸可能被污染的物品后，必須洗手，或用速干消毒劑消毒。
g、供熱服務保障。
1、各供熱單位要加強供熱設施安全隱患排查整改，確保生產(chǎn)運行安全；提高供熱服務質(zhì)量嗎，尤其做好救治醫(yī)療機構(gòu)、隔離場所的供熱服務保障；應急值班人員24小時在崗值守。
2、疫情防控期間，未減少人員流動和聚集，對用戶收取供熱費要依托微信、支付寶、網(wǎng)上銀行等方式支付，實現(xiàn)以指代步。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十四
為深入貫徹xxx對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情重要指示精神，堅定不移地落實好中、省、市關(guān)于做好疫情防控的工作部署和四川省重大公共衛(wèi)生突發(fā)事件i級應急響應要求，根據(jù)《省應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情指揮部公告》、《省人民政府辦公廳關(guān)于在新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)靈活安排工作的通知》、《市應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情應急指揮部通告》等相關(guān)規(guī)定，特制訂本方案。
按照成熟一個、驗收一個、復工一個的原則，有序組織復工復產(chǎn)，確保疫情“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好”。
1.成立由企業(yè)法人或主要負責人為第一責任人的疫情防控工作領(lǐng)導小組或指揮部，配備專職工作人員和聯(lián)絡員，建立健全相關(guān)制度，制定疫情防控應急預案。
2.準備好與規(guī)模相適應的疫情所需物資(包括口罩、消毒液、洗手液、測溫器具等必要的防護設施設備)。
3.具備為員工檢查身體的條件。設立體溫監(jiān)測點，配備相應的體溫檢測儀器，提供復工前員工體格情況表。
4.規(guī)范設置隔離觀察點(規(guī)模以上企業(yè)必須具備)。
5.規(guī)范設置手衛(wèi)生消毒點(配備肥皂、洗手液等消毒產(chǎn)品)。
(二)復工報批流程。
1.企業(yè)按上述要求準備好后，以書面形式向區(qū)經(jīng)科局提出復工申請。
2.區(qū)經(jīng)科局收到企業(yè)復工申請后，由驗收組及時到企業(yè)開展查驗，并簽署意見。
3.經(jīng)查驗合格后，驗收組填報《市安居區(qū)工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)審核表》。同時，企業(yè)提交《關(guān)于嚴格落實疫情防控工作的承諾書》。
4.區(qū)經(jīng)科局匯總企業(yè)復工審核報備資料后，上報區(qū)應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情應急指揮部審批，經(jīng)批準后企業(yè)方可復工。
(一)防控要求。
1.堅持職工每日監(jiān)測登記。職工入職后，需堅持每天兩次體溫監(jiān)測，填報《職工日常監(jiān)測表》并建檔，對因病缺勤職工的病因作追查與登記。如發(fā)現(xiàn)有感冒、發(fā)熱、咳嗽等癥狀的人員，應立即就地隔離，嚴防擴散，并第一時間報告區(qū)經(jīng)科局及醫(yī)療機構(gòu)；若出現(xiàn)疑似病例，應立即將本人及與其接觸人員進行隔離，并第一時間報告區(qū)經(jīng)科局及轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)；若出現(xiàn)確診病例，應立即停產(chǎn)整頓，并啟動應急預案，全力配合區(qū)疫情應急指揮部疫情防控組、醫(yī)療組開展疫情調(diào)查管控和患者救治工作。
2.堅持對流動人員監(jiān)測管理。凡是進入企業(yè)內(nèi)的流動人員(包括本地職工上下班)，必須佩戴口罩，且在監(jiān)測點進行體溫檢測和登記、填報《市安居區(qū)工業(yè)企業(yè)流動人員登記排查表》后方可進入。發(fā)現(xiàn)體溫異常者應立即就地留觀，并及時報告。
3.堅持進出車輛監(jiān)測管理。凡是進出企業(yè)的車輛，必須接受消毒處理，并填報《市安居區(qū)工業(yè)企業(yè)進出車輛消毒登記表》)后方可進入。
(二)落實日常防疫。
1.員工上班時間及上下班途中需正確佩戴合規(guī)口罩，注意手衛(wèi)生消毒。
2.企業(yè)每天要對車間、食堂以及食品經(jīng)營場所、員工宿舍、電梯間、衛(wèi)生間、班車等人員密集處進行全面消毒。
3.企業(yè)食品經(jīng)營場所需符合食品安全相關(guān)規(guī)定。
4.企業(yè)采取分餐送餐等方式減少人群聚集，降低交叉感染風險。
(三)規(guī)范防護物資使用。
1.企業(yè)須及時對防護用品庫存量和近期使用量進行核查，提前采購并保證5-7天的合理庫存。
2.單獨設置收集點和專用收集桶，對廢棄口罩等特殊有害垃圾進行集中統(tǒng)一收集。同時，規(guī)范處置生活垃圾及生產(chǎn)廢棄物。
(四)加強宣傳教育。
1.要以防控新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病為重點，通過多種形式開展新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病防控宣傳教育，提高職工防范意識、了解防治知識，引導職工理性認識疫情、科學做好防護。
2.通過企業(yè)微信群、qq群、職工會、培訓會等方式向企業(yè)職工宣傳普及疫情防控知識和防控要求，引導企業(yè)職工工作或外出時做好個人疫情防控，不信謠、不傳謠。
(五)強化信息報送。
實行日報和零報告制度，自復工之日起，各企業(yè)所在園區(qū)、鎮(zhèn)(街道)要收集企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，并于每日16:00前報區(qū)經(jīng)科局，由區(qū)經(jīng)科局辦公室統(tǒng)一匯總上報。堅決杜絕瞞報漏報，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
(六)積極主動參與聯(lián)防聯(lián)控。
1.按照“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”的原則，積極主動與相關(guān)單位對接。如有人員出現(xiàn)發(fā)燒、乏力、干咳、呼吸困難等身體異常情況，應第一時間向區(qū)經(jīng)科局和轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)報告，盡快隔離并轉(zhuǎn)移送醫(yī)，同時對現(xiàn)場進行消毒。
2.加強對本企業(yè)隔離觀察人員的關(guān)愛。各企業(yè)應建立后勤保障組，負責隔離觀察期間的陪護、食宿安排和家屬聯(lián)系等。
(一)區(qū)經(jīng)科局：牽頭做好區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)疫情防控相關(guān)工作，具體負責擬訂工業(yè)企業(yè)復工實施方案；負責企業(yè)復工申請的受理，牽頭組織復工條件的審核驗收，匯總復工申請并上報批準；負責指導鎮(zhèn)、街道對轄區(qū)工業(yè)企業(yè)的日常監(jiān)控工作。
(二)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，安居經(jīng)開區(qū)：負責協(xié)助區(qū)經(jīng)科局做好轄區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)復工條件審核驗收；負責企業(yè)日常監(jiān)管、疫情防控、應急處突及信訪維穩(wěn)等工作。
(三)區(qū)衛(wèi)健局：負責協(xié)助區(qū)經(jīng)科局做好全區(qū)工業(yè)企業(yè)疫情防控工作，重點抓好復工條件審核驗收、復工后監(jiān)控和疫情處置等工作。
(四)區(qū)應急管理局：負責參與工業(yè)企業(yè)復工條件的審核驗收，配合區(qū)經(jīng)科局做好工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的檢查，負責企業(yè)疫情防控預案的檢查指導。
(五)區(qū)市場監(jiān)管局：負責復工工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全、食品安全及防疫物資質(zhì)量監(jiān)管工作。
(六)區(qū)人社局：負責疫情防控期間勞資糾紛處置、勞動者權(quán)益保障和政策宣傳工作。
(一)區(qū)工作督察組要按照各責任單位分工，加強督查，適時通報。
(二)區(qū)委績效辦要加強對各責任單位的工作考核，逗硬實行目標管理。
(三)區(qū)復工后監(jiān)控組應加強對轄區(qū)工業(yè)企業(yè)疫情防控工作的督導檢查，對防控工作敷衍、落實不到位的企業(yè)要責令停產(chǎn)整頓。
(一)各工業(yè)企業(yè)要扛牢疫情防控主體責任，認真落實防控各項工作。凡因防控工作不到位、疏于管理而導致疫情發(fā)生的，將追究相應的法律責任。
(二)各鎮(zhèn)、街道和相關(guān)部門務必要按照方案安排切實履職，深入防控第一線，堅持日常監(jiān)測和督查，及時發(fā)聲指導，及時掌握疫情，及時采取行動，內(nèi)防擴散、外防輸入，做到守土有責，守土負責，守土盡責，依法依規(guī)抓好各項防控任務落實，確保全區(qū)工業(yè)企業(yè)有序復工。凡履職不力、馬虎應付、辦事拖拉、相互推諉而貽誤工作的，將嚴肅追責。
為確保全區(qū)工業(yè)企業(yè)疫情防控期間有序復工復產(chǎn)，特成立由區(qū)委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長xxx任組長，副區(qū)長xxx、安居經(jīng)開區(qū)黨工委書記xxx任副組長，區(qū)經(jīng)科局、安居經(jīng)開區(qū)、區(qū)衛(wèi)健局、區(qū)應急局、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)人社局、各鎮(zhèn)(街道)主要負責同志任成員的區(qū)工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，加強工作組織領(lǐng)導。
領(lǐng)導小組下設辦公室于區(qū)經(jīng)科局，由楊軍同志擔任辦公室主任，負責日常工作。領(lǐng)導小組下設三個具體的工作組(另行發(fā)文)，即復產(chǎn)驗收組、復工后監(jiān)控組、紀律作風督查組，組員分別從區(qū)經(jīng)科局、區(qū)應急管理局、區(qū)衛(wèi)健局、區(qū)市場監(jiān)管局、安居經(jīng)開區(qū)、企業(yè)所在鎮(zhèn)或街道中抽取，主要負責轄區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)復工條件審核驗收、復工后企業(yè)防控工作落實的監(jiān)督防控以及紀律作風督查相關(guān)工作。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十五
1、 組建復工領(lǐng)導小組：
組長
副組長
組員
2、復工教育：
（一）、針對本工程節(jié)后復工的特點，在復工前分別組織召開施管人員會，特種作業(yè)人員培訓會，民工三級教育會，使全體施工作業(yè)人員高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責，及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關(guān)工作方案，加強安全生產(chǎn)管理。
（三）、節(jié)后復工前，項目負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施 工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查， 消除隱患。安全檢查必須求真務實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節(jié)。檢查的重點：一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結(jié)構(gòu)連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態(tài)和運行情況；二是降排水措施，坑邊土體及周邊環(huán)境、建（構(gòu)）筑物的變形情況；三是危險性較大的分部分項工程管理情況；四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電；五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統(tǒng)各連接部位及穩(wěn)定性情況；六是現(xiàn)場防火、防凍、防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，臨舍結(jié)構(gòu)是否穩(wěn)固等。特別是對塔吊、腳手架專業(yè)技術(shù)性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱患的分部分項工程，應委托專業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經(jīng)項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經(jīng)復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全 隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經(jīng)企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格，并報質(zhì)量監(jiān)督站核查后方可復工。
（四）、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。針對節(jié)后復工人員進出工地頻 繁現(xiàn)狀，要加強工地門衛(wèi)管理，建立人員進出臺帳記錄，嚴防可疑人員 及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發(fā)生。
計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
建設單位： xx
監(jiān)理單位： xx
施工單位：xx。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十六
為切實做好節(jié)后企業(yè)復產(chǎn)復工安全生產(chǎn)工作，堅決遏制和防范各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生，確保節(jié)后和全國“_”期間安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，針對春節(jié)后的企業(yè)復工復產(chǎn)，商務局特制定以下工作方案：
一、周密部署，強化責任落實。
春節(jié)過后，各類生產(chǎn)經(jīng)營建設單位陸續(xù)復產(chǎn)復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產(chǎn)的不利因素增加。當前安全生產(chǎn)工作面臨的形勢嚴峻，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必須”的要求，切實加強組織領(lǐng)導，嚴格落實屬地管理責任、部門安全監(jiān)管責任和企業(yè)主體責任，根據(jù)行業(yè)和企業(yè)特點，企業(yè)要制定切實可行的復產(chǎn)復工方案，進一步細化完善防范措施，切實把節(jié)后復產(chǎn)復工安全生產(chǎn)各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統(tǒng)企業(yè)安全運營、安全生產(chǎn)。
二、突出重點，強化工作措施。
要緊密結(jié)合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪危貏e要緊盯人員密集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨制冷、有限空間作業(yè)等重點行業(yè)領(lǐng)域，全面深入細致地排查治理安全隱患和問題，并按照“五落實”要求，對標整改，徹底消除安全隱患。要督促企業(yè)組織相關(guān)力量，對生產(chǎn)設備、設施進行一次全面檢查檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運行要求;要推動企業(yè)應急處理措施準備到位，制定和完善應急處置預案，尤其要完善重點危險作業(yè)崗位和關(guān)鍵裝置的應急處理措施，并落實到崗位和每個操作人員;要保證復產(chǎn)復工期間的安全生產(chǎn)管理到位，企業(yè)在復產(chǎn)復工期間，必須嚴格執(zhí)行開工方案和崗位操作規(guī)程，落實各項安全防范措施。
三、嚴格把關(guān)，強化驗收標準。
及時深入企業(yè)，了解掌握企業(yè)復產(chǎn)復工工作動態(tài)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取有效措施。要嚴格按照復產(chǎn)復工方案要求，認真履行驗收程序，堅持復產(chǎn)復工驗收標準，切實做到成熟一個。驗收一個、合格一個、復產(chǎn)一個。對驗收不合格的要下達限期整改指令，并加強監(jiān)督檢查。驗收工作要堅持“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則，不得隨意降低標準，弄虛作假。企業(yè)主要負責人作為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人，要認真組織開展節(jié)后復產(chǎn)自查自改工作，根據(jù)實際情況制定檢修工作方案，對相關(guān)檢修人員進行安全技術(shù)交底，認真落實各項安全防范措施，嚴格履行復產(chǎn)復工驗收手續(xù)，嚴禁盲目復產(chǎn)復工。
四、切實加大復工復產(chǎn)期間監(jiān)管執(zhí)法力度。
要堅持紅線意識、底線思維，安全標準決不能降低。要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢查，對不落實復工復產(chǎn)要求、未經(jīng)驗收合格擅自復工復產(chǎn)、存在重大隱患不及時治理的，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關(guān)的堅決關(guān)，絕不含糊，絕不手軟。同時，要加強監(jiān)督，凡在驗收工作中違反程序、降低標準、把關(guān)不嚴、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴肅查處問責。引發(fā)事故的，要追究相關(guān)部門和人員的責任。
五、抓實復工復產(chǎn)期間安全培訓教育，強化安全意識。
在復產(chǎn)復工前，要督促各企業(yè)必須對全體員工進行安全教育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招員工和轉(zhuǎn)崗員工的“三級”安全教育培訓，嚴格實施考核上崗制度。對于現(xiàn)場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度等進行再培訓和再教育;對于特種作業(yè)人員，必須持證上崗，人證一致，嚴格按照特種作業(yè)有關(guān)要求進行操作，嚴格危險作業(yè)票管理。從業(yè)人員培訓考核情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，切實做到未經(jīng)培訓或考核不合格的不得上崗。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十七
貫徹市委、市政府關(guān)于節(jié)后復工復產(chǎn)工作的精神，切實做好當前安全防范工作，堅決遏制各類安全事故發(fā)生，確保公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，根據(jù)市國資委下發(fā)《關(guān)于切實做好節(jié)后復工復產(chǎn)安全防范工作的通知》安排部署，結(jié)合公司實際，制定工作方案如下：
一、工作目標。
結(jié)合公司實際情況落實安委會“開工第一課講安全”活動，做好公司及各在建項目開工復工期間安全防范工作。做好“一次宣傳、一次培訓、一次檢查”，加強對疫情防控，特別對中高風險地區(qū)返邵人員的疫情防范，確保公司在節(jié)后和冬奧會期間安全生產(chǎn)形勢及疫情防控形式持續(xù)穩(wěn)定。
二、工作安排。
1.組織公司員工、各在建項目項目部觀看《生命重于泰山》電視專題片和《不可逾越的紅線》警示片。
2.在建項目復工復產(chǎn)作業(yè)前必須根據(jù)《邵陽市在建工地春節(jié)后復工審批表》要求進行復工安全檢查，重點加強基坑支護、腳手架、臨邊和洞口防護、臨時用電、起重機械、施工設備等國家標準和規(guī)范執(zhí)行情況的檢查。
3.做好疫情防控工作，公司及各在建項目嚴格實施外來人員登記制度，各在建項目返邵人員必須進行核酸檢測且為陰性后才能返回工作崗位，對來自中、高風險地區(qū)的務工人員，要嚴格落實市委、市政府指示，進行14天隔離健康觀察，核酸檢測為陰性后才能進行返崗工作。
三、工作要求。
公司必保持高度警覺，充分認清當前安全生產(chǎn)工作面臨的嚴峻形勢和艱巨任務，堅決克服盲目樂觀、松懈麻痹思想，以高度的政治責任感、飽滿的精神狀態(tài)、良好的工作作風，進一步加強領(lǐng)導，明確責任，強化措施。各在建項目要落實安全生產(chǎn)培訓主體責任，落實“開工第一件事就是講安全、抓安全”要求，教育和引導項目管理人員和施工班組迅速進入工作狀態(tài)，掌握本職工作所需的安全知識和安全操作技能，增強事故預防和應急處理能力，有效防范和遏制各類事故的發(fā)生。扎實做好節(jié)后復工復產(chǎn)安全防范及疫情防控工作，為全年的安全穩(wěn)定奠定基礎。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十八
各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心、殘聯(lián)：
根據(jù)x衛(wèi)婦基(20xx)6號文《關(guān)于印發(fā)“xx市郊區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心及服務點(中心村衛(wèi)生室)建設標準”的通知》精神和市殘康辦的工作要求，為進一步做好我區(qū)殘疾人社區(qū)康復工作，不斷滿足殘疾人群體得到就近就便的康復需求，早日實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復服務”目標。特制定本實施方案：
建立完善社會化的殘疾人康復工作體系，力爭20xx年使有康復需求的殘疾人100得到康復服務，20xx年實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復服務”。
社區(qū)康復工作以滿足殘疾人基本康復需求為出發(fā)點，以康復機構(gòu)為指導，社區(qū)為依托，殘疾人家庭為基礎，廣泛開展各種覆蓋面廣、時效性強、殘疾人迫切需求的康復服務。
殘疾人社區(qū)康復服務主要有六個方面內(nèi)容：一是康復醫(yī)療服務、二是訓練指導服務、三是心理疏導服務、四是知識普及服務、五是用品用具服務、六是咨詢轉(zhuǎn)介服務。
具有本區(qū)戶籍的各類殘障人。
按照《xxx市區(qū)域衛(wèi)生規(guī)范三年行動計劃(xx年-xx年)》的要求，本區(qū)應在三年內(nèi)完成全部鎮(zhèn)、街道、園區(qū)衛(wèi)生院達市級社區(qū)衛(wèi)生服務組織標準建設。各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心和殘聯(lián)應結(jié)合此項工作的開展將殘疾人社區(qū)康復工作納入到社區(qū)衛(wèi)生服務工作之中。
在推進殘疾人社區(qū)康復工作中，各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)和社區(qū)衛(wèi)生服務中心(衛(wèi)生院)不僅要明確分工、各負其職，而且要密切配合、形成合力、共同推進、抓出實效。
社區(qū)衛(wèi)生服務中心應配備相應的康復醫(yī)生進行康復服務和技術(shù)指導，殘聯(lián)應做好社區(qū)康復工作的組織協(xié)調(diào)和檢查督促工作，并依托社區(qū)殘疾人協(xié)會做好康復需求調(diào)查工作，同時根據(jù)需求在康復器材、業(yè)務經(jīng)費等方面給予一定的補助和配置。
1、殘疾人康復站(點)建設時，應在社區(qū)衛(wèi)生服務中心康復室處設置醒目銘牌，名稱為“某某鎮(zhèn)(街道)殘疾人康復站”或“某某村(居委會)殘疾人康復點”殘疾人康復站站長由各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)干部擔任，社區(qū)衛(wèi)生服務中心有關(guān)人員參與康復站工作。
2、各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)和社區(qū)衛(wèi)生服務中心結(jié)合當?shù)貙嶋H情況，制定本社區(qū)殘疾人康復站(點)的康復服務內(nèi)容、工作職責、工作制度、服務公約，并在康復站(點)內(nèi)公布。
3、開展康復醫(yī)生培訓，提高康復從業(yè)人員的業(yè)務水平。社區(qū)衛(wèi)生服務中心有1-2名經(jīng)培訓合格持證上崗的兼職康復醫(yī)生；各村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務站有1-2名經(jīng)培訓考核合格的兼職康復醫(yī)生。
4、社區(qū)殘疾人康復站的康復用房原則上不少于30-50平方米，購置康復器材不少于10件(套)。殘疾人康復點康復用房原則上不少于20-30平方米，購置康復器材不少于5件(套)。
5、各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)及康復站(點)要做好本轄區(qū)殘疾人調(diào)查摸底建檔立卡工作，分三個年齡段0-7歲、8-14歲、15歲以上，摸清底數(shù)，填寫《康復需求登記表》；對在殘疾人康復站(點)中得到康復訓練的重點康復對象(三癱一截)，必須建立并填寫康復訓練檔案；對在殘疾人康復站(點)得到康復服務的殘障人，必須填寫《康復服務記錄表》。同時，做好新發(fā)生殘障人的康復需求登記工作。
6、各基層殘疾人康復站每年5月31日、10月31日前將《殘疾人康復服務匯總表》、《殘疾人康復訓練登記表》，11月15日前將重點康復對象(三癱一截)的康復訓練檔案報區(qū)殘聯(lián)xxxx科。
殘疾人康復服務考核標準。
1、康復需求數(shù)應達到持證殘疾人數(shù)的60，但康復需求人員可以是有康復需求的殘障人。
2、康復服務率應達到康復需求數(shù)的100。
3、康復站、康復點各類資料必須齊全，服務內(nèi)容真實。
區(qū)殘聯(lián)、區(qū)衛(wèi)生局將共同制定考核標準，每年年終對殘疾人康復站(點)進行目標考核，并根據(jù)考核情況給予適當獎勵。
為保證工作的開展，市殘康辦按建成一個殘疾人康復站投入1萬元，建立一個殘疾人康復點投入2千元的標準下?lián)芙?jīng)費。區(qū)殘聯(lián)將按照1：1標準匹配經(jīng)費，此項經(jīng)費原則上用于殘疾人康復站(點)的康復器材配備。
按“建成一個、申報一個”的原則，各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)根據(jù)殘疾人康復站(點)建設標準的要求，建成一個中心康復站、2-3個康復點后向區(qū)殘聯(lián)和區(qū)衛(wèi)生局申報。由市、區(qū)殘康辦考核后，下?lián)芙o基層殘聯(lián)建站(點)經(jīng)費。
各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)要以殘疾人“人人享有康復服務”的工作要求，不斷開拓創(chuàng)新，貼近殘疾人需求，讓殘疾人能得到就近就便的康復訓練服務，為殘疾人康復地回歸社會、融入社會創(chuàng)造有利的條件。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇一
春節(jié)過后，各類生產(chǎn)經(jīng)營建設單位陸續(xù)復產(chǎn)復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產(chǎn)的不利因素增加。當前安全生產(chǎn)工作面臨的形勢嚴峻，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必須”的要求，切實加強組織領(lǐng)導，嚴格落實屬地管理責任、部門安全監(jiān)管責任和企業(yè)主體責任，根據(jù)行業(yè)和企業(yè)特點，企業(yè)要制定切實可行的復產(chǎn)復工方案，進一步細化完善防范措施，切實把節(jié)后復產(chǎn)復工安全生產(chǎn)各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統(tǒng)企業(yè)安全運營、安全生產(chǎn)。
要緊密結(jié)合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪?，特別要緊盯人員密集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨制冷、有限空間作業(yè)等重點行業(yè)領(lǐng)域，全面深入細致地排查治理安全隱患和問題，并按照“五落實”要求，對標整改，徹底消除安全隱患。要督促企業(yè)組織相關(guān)力量，對生產(chǎn)設備、設施進行一次全面檢查檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運行要求；要推動企業(yè)應急處理措施準備到位，制定和完善應急處置預案，尤其要完善重點危險作業(yè)崗位和關(guān)鍵裝置的應急處理措施，并落實到崗位和每個操作人員；要保證復產(chǎn)復工期間的安全生產(chǎn)管理到位，企業(yè)在復產(chǎn)復工期間，必須嚴格執(zhí)行開工方案和崗位操作規(guī)程，落實各項安全防范措施。
及時深入企業(yè)，了解掌握企業(yè)復產(chǎn)復工工作動態(tài)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取有效措施。要嚴格按照復產(chǎn)復工方案要求，認真履行驗收程序，堅持復產(chǎn)復工驗收標準，切實做到成熟一個。驗收一個、合格一個、復產(chǎn)一個。對驗收不合格的要下達限期整改指令，并加強監(jiān)督檢查。驗收工作要堅持“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則，不得隨意降低標準，弄虛作假。企業(yè)主要負責人作為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人，要認真組織開展節(jié)后復產(chǎn)自查自改工作，根據(jù)實際情況制定檢修工作方案，對相關(guān)檢修人員進行安全技術(shù)交底，認真落實各項安全防范措施，嚴格履行復產(chǎn)復工驗收手續(xù)，嚴禁盲目復產(chǎn)復工。
要堅持紅線意識、底線思維，安全標準決不能降低。要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢查，對不落實復工復產(chǎn)要求、未經(jīng)驗收合格擅自復工復產(chǎn)、存在重大隱患不及時治理的'，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關(guān)的堅決關(guān)，絕不含糊，絕不手軟。同時，要加強監(jiān)督，凡在驗收工作中違反程序、降低標準、把關(guān)不嚴、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴肅查處問責。引發(fā)事故的，要追究相關(guān)部門和人員的責任。
在復產(chǎn)復工前，要督促各企業(yè)必須對全體員工進行安全教育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招員工和轉(zhuǎn)崗員工的“三級”安全教育培訓，嚴格實施考核上崗制度。對于現(xiàn)場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度等進行再培訓和再教育；對于特種作業(yè)人員，必須持證上崗，人證一致，嚴格按照特種作業(yè)有關(guān)要求進行操作，嚴格危險作業(yè)票管理。從業(yè)人員培訓考核情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，切實做到未經(jīng)培訓或考核不合格的不得上崗。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇二
為了確保2015春節(jié)后我礦能安全、順利復工復產(chǎn)，根據(jù)重慶市北碚區(qū)煤炭管理局關(guān)于做好2015年度煤礦春節(jié)期間及節(jié)后復產(chǎn)工作通知（北碚煤管局[2015]4號）文件，以及集團公司對旗下各煤礦復工復產(chǎn)的工作要求，結(jié)合我礦的實際情況，特編制我礦2015年春節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案如下：
副組長：張波（總工）、李永東（生產(chǎn)副礦長）、鄧良敏（安全副礦長）、代繼紅（機電副礦長）。
成員：蘇葉勇、田洪雨、劉成貴、李蘭英、曹建華、黃金云、劉成憲、李永明、劉云、李春明、李光建、李永學、吳先明、李中倫、黃清林、李光吉。
復工復產(chǎn)領(lǐng)導小組人員職責：組長梁文川對我礦復工復產(chǎn)工作全面負責；總工程師張波負責復工復產(chǎn)期間安全技術(shù)措施的編制，解決復工復產(chǎn)期間的技術(shù)問題；生產(chǎn)礦長李永東負責復工復產(chǎn)人員的安排，復工復產(chǎn)任務的落實；安全礦長鄧良敏對復工復產(chǎn)期間的安全情況做好監(jiān)督檢查工作；小組其他成員負責落實礦長安排的具體工作任務；地面負責人李蘭英負責需要的資金到位、物資的供應。
領(lǐng)導小組下設復產(chǎn)復工辦公室，由梁文川兼任辦公室主任，負責復產(chǎn)復工具體工作。驗收辦公室下設專業(yè)組：
一通三防組：由張波負責，成員有曹建華、黃金云。機電運輸組：由代繼紅負責，成員有劉成國、李忠勇。
采掘組：由李永東負責，成員有黃清林、李光吉。
地測防治水組：由蘇葉勇負責，成員田洪雨。
地面綜合組：由梁文川負責，成員有劉成貴。
后勤保障組：由李蘭英負責，成員有潘興平。
1、通知人員返礦：由礦行政辦公室在2月28日通知所有人員全部返礦。
2、召開三會：由礦長組織開好“三會”（領(lǐng)導班子會、職工收心會、礦工培訓會）重新學習煤礦崗位責任制和管理制度及各作業(yè)頭面的作業(yè)規(guī)程。認真分析井下可能存在的問題，并提出針對性檢查、整改方案。提前做好準備工作。所有管理人員必須收心，把工作重點放在礦井安全管理上。并進行為期72學時的上崗前全員安全培訓，培訓工作由安全副礦長陳建華負責，培訓地點設在礦安全培訓中心，培訓人員為全礦井下作業(yè)人員。培訓工作由廣安市安全培訓中心負責。培訓內(nèi)容為煤礦基本培訓教材，煤礦安全知識，煤礦管理制度，《煤礦礦長保護礦工生產(chǎn)安全七條規(guī)定》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全質(zhì)量標準化標準》、崗位責任制及技術(shù)操作規(guī)程、并開展警示教育，培訓時間每天上午8：00至12：00，下午13：00至17：00。培訓組織工作由各隊隊長負責，嚴格考勤。培訓結(jié)束后由安全培訓中心統(tǒng)一組織考試。培訓合格，取得區(qū)煤管局頒發(fā)的《上崗證》后，方可入井?？荚嚥缓细裾卟坏蒙蠉?。此項工作在3月2日前完成。
3、開展地面系統(tǒng)檢查。在3月2日完成地面主要系統(tǒng)安全檢查，主要包括供電系統(tǒng)、備用電源、地面變配電設備、供電線路、防雷電設施、主要通風機、風井主控風門和瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)等進行全面檢查并及時檢修，保證供電系統(tǒng)、瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)正常運行。
4、開展入井偵察。煤礦停產(chǎn)時間較長，井下各種情況都可能發(fā)生較大變化，在正式入井排查隱患之前必須進行入井偵察。入井偵察必須制定安全技術(shù)措施，報區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收小組批準后，由煤礦熟悉井下情況的管理人員帶領(lǐng)廣安市礦山救護大隊救護隊員進行。入井偵察前，煤礦必須向救護隊提供真實的礦圖、介紹停產(chǎn)前后礦井有關(guān)情況，礦山救護隊要在充分調(diào)查了解的基礎上，會同煤礦制定入井偵察方案，經(jīng)礦方和救護隊共同簽字確認后開展入井偵察。偵察結(jié)束后，形成偵察報告報區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收辦公室。此項工作在3月2日前完成。
5、排放瓦斯。根據(jù)偵察情況，請區(qū)煤管局協(xié)調(diào)市礦山救護隊實施礦井瓦斯排查。瓦斯排放工作結(jié)束后，礦山救護隊對瓦斯排放情況形成書面報告報區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收辦公室。此項工作在3月2日前完成。
6、排查隱患和制定隱患整改方案。瓦斯排放結(jié)束后，煤礦根據(jù)入井偵察情況，立即制定《煤礦隱患排查及處置工作方案》和《井下密閉管理臺帳》，一并報區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收辦公室提出隱患排查申請。我礦完成隱患自查后，向區(qū)煤管局報送《煤礦隱患排查報告》，請區(qū)煤管局安排專家到礦進行隱患排查。排查工作在3月2日前完成。
7、進行隱患整改。煤礦根據(jù)批復的整改方案落實好整改資金、材料、設備、工具、人員等，組織全體參與隱患整改的人員學習隱患整改方案措施，并嚴格按整改方案和安全技術(shù)措施進行隱患整改。整改工作計劃在3月2日前完成。
8、復產(chǎn)復工驗收申請。煤礦按照批準的整改方案完成全部整改內(nèi)容經(jīng)企業(yè)自查合格后，向區(qū)煤礦復產(chǎn)復工驗收領(lǐng)導小組提出復產(chǎn)復工驗收和采掘頭面核定申請。
9、恢復正常生產(chǎn)。驗收合格后，按區(qū)煤管局批復組織正常生產(chǎn)作業(yè)。
1、排查礦井是否存在證照不全、不在有效期內(nèi)。
2、排查是否存在有《國務院關(guān)于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》（國務院446號令)中明確規(guī)定的15種重大安全生產(chǎn)隱患。
3、是否建立了安全管理機構(gòu)，是否按要求配備“五職”礦長，并持有礦長資格證和礦長安全資格證，是否配齊“五科”、“五隊”、“五長”等管理人員并持有安全資格證。
4、排查礦井一級和二級負荷機電設備是否使用正常，安全裝置是否齊全，或井下電氣設備是否存在失爆現(xiàn)象。
5、排查煤礦機構(gòu)是否健全，是否按要求配備專業(yè)技術(shù)人員，是否至少配備了2名全日制煤炭院校畢業(yè)、煤礦主導專業(yè)工程技術(shù)人員，礦長和特種作業(yè)人中是否存在有未經(jīng)過培訓或配備不全，或從業(yè)人員應經(jīng)過全員培訓而未達到上崗培訓要求上崗作業(yè)的。排查是否組建防治水機構(gòu)并配備足夠的人員和設備。
6、排查是否按規(guī)定執(zhí)行收尺制度，排查收尺結(jié)果與煤礦產(chǎn)量是否符合。
7、排查是否嚴格執(zhí)行交換圖制度，煤礦是否按測繪規(guī)程繪制和報送《礦井地質(zhì)和水文地質(zhì)圖》、《井上下對照圖》、《采掘工程平面圖》、《通風系統(tǒng)圖》、《井下避災路線圖》等11種礦圖。
8、排查煤礦井下頭面和同時最大下井人數(shù)進行是否經(jīng)過前鋒區(qū)煤炭管理局核定。
9、排查煤礦井下是否有隱蔽、違法和非法生產(chǎn)區(qū)域，是否有超層越界現(xiàn)象。
10、排查煤礦是否實現(xiàn)統(tǒng)一安全生產(chǎn)管理，是否有多個業(yè)主各自安排、逐級承包、層層轉(zhuǎn)包、分片包干現(xiàn)象。
11、排查礦區(qū)環(huán)境治理情況，是否符合《四川省小煤礦安全生產(chǎn)基本要求》。
12、排查規(guī)章制度情況。是否有建立健全的1）、安全生產(chǎn)責任制；2）、安全辦公會議制度；3）、安全目標管理制度；4）、安全投入保障制度；5）、安全質(zhì)量標準化管理制度；6）、安全教育與培訓制度；7）、事故隱患排查治理制度；8）、安全監(jiān)督檢查制度；9）、安全技術(shù)審批制度；10）、礦用設備、器材使用管理制度；11）、礦井主要災害預防管理制度；12）、煤礦事故應急救援制度；13）、安全獎罰制度；14）、入井檢身與出入井人員清點制度；15）、安全操作規(guī)程管理制度；16）、煤礦領(lǐng)導干部井下跟班、帶班制度等制度的實施；17）、安全操作管理制度；18）、安全責任追究制度等18種制度，和各工種崗位責任制及操作規(guī)程；是否有批準的年度礦井災害預防和處理計劃，事故應急救援預案；是否建立有安全隱患臺帳，并在井口設立了安全隱患標示牌，整改隱患是否進行了公布；排查是否嚴格執(zhí)行入井檢身和出入井人員清點、登記制度，并在井口掛牌明示。
13、排查礦井“六大系統(tǒng)”建設情況。
14、排查是否成立工會組織且有健全的勞動保護機構(gòu)，企業(yè)和工會簽訂安全生產(chǎn)（勞動保護）、職業(yè)病防治專項集體合同；為井下作業(yè)人員辦理工傷保險。
15、排查應急救援組織，兼職應急救援隊伍人數(shù)是否符合規(guī)定，并與礦山救護隊簽訂救護協(xié)議。
四、復工復產(chǎn)隱患排查期間安全技術(shù)措施1.隱患排查必須在礦復產(chǎn)復工領(lǐng)導小組領(lǐng)導下按技術(shù)措施要求進行。
2.隱患排查工作由煤礦安全管理人員負責，其它輔助人員必須經(jīng)過培訓并取得合格證。
3.隱患排查前，煤礦必須對煤礦供電系統(tǒng)、備用電源、地面變電所設備、供電線路、防雷電設施、主要通風機、風井主控風門和瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)等進行全面檢查并及時檢修，保證系統(tǒng)運行可靠。
4.隱患排查前必須做好敲幫問頂工作。及時處理懸矸活石后方可深入。排查工作分兩步進行。
第一步為專業(yè)救護隊井下偵察并經(jīng)前鋒區(qū)煤管局同意入井偵察后各掘進磧頭密閉啟封并排放瓦斯前進行，該次排查由礦長負責組織通風、安全、機電、運輸人員進行綜合排查。排查范圍為全負壓通風區(qū)域。主要排查通風系統(tǒng)是否完善、通風設施是否完好密閉前的瓦斯?jié)舛?、二氧化碳濃度、一氧化碳濃度、硫化氨氫濃度及溫度是否正常，密閉是否完好，局部通風機是否完好、及巷道安全情況。
第二步為全面排查，排查工作在煤管局同意啟動隱患排查后進行。排查工作按該方案要求分組進行。各組對各自的分管區(qū)域進行全面排查。
5.排查工作必須以組為單位進行。嚴禁單獨行動。6.排查人員必須隨身攜帶便攜式瓦斯檢查儀。隨時檢查排查地點的瓦斯情況，發(fā)現(xiàn)瓦斯?jié)舛瘸^0.5%時必須查明原因。發(fā)現(xiàn)問題及時將人員撤出。
7.井下停風時，井下所有人員必須及時撤出地面。8.隱患排查期間，由礦領(lǐng)導在礦調(diào)度室值班，隨時與井下保持聯(lián)絡。井下排查人員到達有電話地點時及時將排查的情況向礦調(diào)匯報。
9.巷道出現(xiàn)嚴重垮塌或可能危及安全時嚴禁進入，待采取措施修復巷道后方可進行下一步的排查。
1、礦井必須保證正常通風、瓦斯檢查等工作。
2、先由瓦斯檢查員及安全員負責入井檢查，只有在排除有毒有害氣體和其它危險源，確認無重大事故隱患后，其他人員方可按照確定行走路線下井進行檢查工作。不得擅自啟封井下所有密閉。需啟封密閉時，必須制定專項措施，并報有關(guān)部門審批由專業(yè)救護隊負責啟封。
3、井下局扇、風筒等通風設施必須設專人管理、維護，切實保證井下各地點正常通風及風量滿足需要。
4、所有檢查人員入井，必須在井口檢身房辦理入井手續(xù)，并嚴格執(zhí)行出入井清點制度和安全檢身制度。入井人員必須隨身攜帶自救器、便攜式瓦檢儀；瓦斯檢查員隨時檢查瓦斯、co2等氣體情況，安全員檢查頂板、運輸安全隱患，只有氣體不超限，無其它隱患方可開展工作,否則，必須立即撤出。
5、機電、運輸管理方面：對機電設備及供電設施必須由專職電工進行檢查，嚴禁非機電專職人員隨意觸摸、挪移電氣設備。
6、各巷道及工作面的頂幫支護情況要派專人檢查，發(fā)現(xiàn)懸矸活矸要及時處理，防止傷人。各隱患排查組必須搞好敲幫問頂工作。
7、檢查過程中一旦突遇主扇停電停風，調(diào)度室立即安排人打開風井防爆門，并通知井下檢查人員撤出，恢復供電后，先進行檢查瓦斯?jié)舛?，發(fā)現(xiàn)積聚時必須分段排放瓦斯，瓦斯?jié)舛冉抵?%以下時方可繼續(xù)進行檢查工作。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇三
安全的現(xiàn)代意義在于它伴隨著人類的穩(wěn)定、繁榮、發(fā)展和進步，安全是人民生存和發(fā)展最基本的條件。全面落實黨的精神，堅持以人為本和全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的科學發(fā)展觀，堅持“安全第一，預防為主”以及“誰主管，誰負責”的方針，從提高認識入手，加強領(lǐng)導，完善制度，強化管理，深入開展安全檢查，積極消除事故隱患。按照全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)工作會議的部署要求，為了推動本年度中心安全生產(chǎn)各項工作的有效落實，我中心制定了20__年綜合治理、安全生產(chǎn)工作計劃：
一、提高認識，加強領(lǐng)導，層層落實。
安全生產(chǎn)工作是否抓好，責任制是否落實，關(guān)鍵在于領(lǐng)導，為此，我中心設立由中心主任為安全生產(chǎn)直接責任人的領(lǐng)導小組。安全責任重于泰山，我中心長久以來，領(lǐng)導高度重視安全工作，始終把它列為“一把手”工程，擺在重要議事日程，有計劃、有步驟、有重點地開展學習、宣傳、貫徹活動，做到分工明確，責任落實。
二、針對上一年度安全工作中暴露出的問題。
(一)堅決杜絕重特大刑事案件的發(fā)生，不發(fā)生重特大醫(yī)療事故、消防、交通等安全事故，杜絕集體上訪事件。
(二)在今年的消防安全管理方面，切實落實風險防范措施，設專(兼)人負責，定期對消防設施進行檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。
(三)加強中心內(nèi)的安全學習、培訓管理，每季度對全中心職工開展一次法律安全教育組織職工學習《中華人民共和國安全法》、《安全生產(chǎn)法》及其相關(guān)法律、法規(guī)，不斷增強職工的法律安全意識。
(四)繼續(xù)將綜合治理、安全生產(chǎn)納入各科室的季度考核，并要求各科室每季度召開工作會議，分析查找不穩(wěn)定、不安全因素，針對具體問題制定出相應的措施，及時消除隱患。為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，層層落實責任，醫(yī)院與各科室負責人要分別簽訂安全生產(chǎn)目標責任書，使職責明確，責任到人。
(五)為了加強中心內(nèi)的安全防范工作嚴格落實值班制度節(jié)假日有領(lǐng)導帶班，無脫崗、漏崗現(xiàn)象，認真做好值班記錄。(六)根據(jù)誰主管誰負責的原則抓好各類安全生產(chǎn)的檢查工作，各科室要切實履行責任，各司其職，各負其責，通力合作，做好各項專項檢查工作。
(七)及時向上級主管部門報告本單位發(fā)生的重、特大安全問題，不瞞報、漏報。
愛生命的良好氛圍，一定要收到明顯的效果，這為中心在今年及今后相當長的時間里確保生產(chǎn)安全提供了保證，也為醫(yī)院順利實現(xiàn)新一輪的發(fā)展奠定了基礎，我們堅信，同時我們也有信心，在新的一年里，在區(qū)衛(wèi)生局的領(lǐng)導下，我們定能完成本年度的工作目標。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇四
1、組建復工領(lǐng)導小組：
組長姚永輝(項目經(jīng)理)副組長韓忠(技術(shù)負責人)組員馬靈強、于春炎、王家元、申乾林、劉萍、黃月。
2、復工教育：
(一)、針對本工程節(jié)后復工的特點，在復工前分別組織召開施管人員會，特種作業(yè)人員培訓會，民工三級教育會，使全體施工作業(yè)人員高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責，及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關(guān)工作方案，加強安全生產(chǎn)管理。
(三)、節(jié)后復工前，項目負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求真務實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節(jié)。檢查的重點：
二是降排水措施，坑邊土體及周邊環(huán)境、建(構(gòu))筑物的變形情況;
三是危險性較大的分部分項工程管理情況;
四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;
五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統(tǒng)各連接部位及穩(wěn)定性情況;
六是現(xiàn)場防火、防凍、防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，臨舍結(jié)構(gòu)是否穩(wěn)固等。特別是對塔吊、腳手架專業(yè)技術(shù)性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱患的分部分項工程，應委托專業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經(jīng)項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經(jīng)復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經(jīng)企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格，并報質(zhì)量監(jiān)督站核查后方可復工。
(四)、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。針對節(jié)后復工人員進出工地頻繁現(xiàn)狀，要加強工地門衛(wèi)管理，建立人員進出臺帳記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發(fā)生。
計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
建設單位：監(jiān)理單位：施工單位：
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇五
為組織好我縣2017年春節(jié)后煤礦復工復產(chǎn)工作，確保煤礦企業(yè)復工復產(chǎn)按標準、嚴要求、有秩序開展，確保全國“兩會”期間全縣煤礦安全生產(chǎn)，根據(jù)臨煤安發(fā)〔2017〕58號、臨煤安發(fā)〔2017〕59號及2017年3月2日省、市電視電話會議精神，結(jié)合我縣實際，特制定本方案。
通過復工復產(chǎn)驗收工作，全面排查整改各類安全隱患，進一步落實煤礦安全基礎管理、隱患排查治理、瓦斯防治、現(xiàn)場管理等制度和措施，進一步落實“一崗雙責”和煤礦企業(yè)主體責任，形成自我約束、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制，確保實現(xiàn)全縣煤礦安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
為確保全縣煤礦春節(jié)后復工復產(chǎn)驗收工作有序進行，縣政府成立全縣煤礦春節(jié)后復工復產(chǎn)驗收工作領(lǐng)導組：
組長：政府副縣長。
副組長：縣長助理。
成員：
領(lǐng)導組下設辦公室，辦公室設在縣煤炭工業(yè)局，辦公室主任：(兼)，具體負責全縣煤礦復工復產(chǎn)工作的組織和監(jiān)督管理。
1、《煤礦安全規(guī)程》。
2、《煤礦安全生產(chǎn)基本條件規(guī)定》。
3、《煤礦重大安全生產(chǎn)隱患認定辦法(試行)》(安監(jiān)總煤礦字〔2005〕133號)。
4、《山西省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省安監(jiān)局山西煤監(jiān)局關(guān)于煤礦重大安全生產(chǎn)隱患排查治理報告和監(jiān)管監(jiān)察辦法暨關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)許可工作有關(guān)規(guī)定的通知》(晉政辦發(fā)〔2005〕100號)。
5、《山西省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省煤炭廳關(guān)于規(guī)范煤礦復工復產(chǎn)驗收工作實施方案的通知》(晉政辦發(fā)〔2008〕9號)。
煤礦復產(chǎn)驗收工作原則上從2017年3月5日開始按照程序開展驗收工作。
1、礦井復工復產(chǎn)前,煤礦首先要制訂復工復產(chǎn)驗收整頓實施方案,報縣煤炭工業(yè)局申請復工或復產(chǎn)驗收整頓。
2、縣煤炭工業(yè)局批準進行復工復產(chǎn)驗收整頓后,煤礦企業(yè)要按照批準的整頓實施方案進行整頓,對照煤礦重大安全生產(chǎn)隱患排查治理情況進行排查治理,并按照復工復產(chǎn)驗收標準逐項自檢。排查治理和自檢合格后,向縣煤炭工業(yè)局提出復工復產(chǎn)驗收申請。
3、縣煤炭工業(yè)局接到煤礦企業(yè)復工復產(chǎn)申請后,組織相關(guān)部門組成驗收組現(xiàn)場進行檢查驗收。驗收合格后由縣長簽字同意，并在市局備案后，縣煤炭工業(yè)局下發(fā)同意復工復產(chǎn)通知書,煤礦企業(yè)接到復工復產(chǎn)通知書后方可組織建設或生產(chǎn)。
對存在下列情形之一的礦井,不得通過復工或復產(chǎn)驗收:。
2、未制訂復工復產(chǎn)驗收整頓方案,或復工復產(chǎn)驗收整頓方案未經(jīng)批準的;。
3、礦井風量不能滿足生產(chǎn)需要,存在微風、無風作業(yè)的;。
4、主要通風機不能正常運行、通風設備設施不符合要求的;。
6、井下機電管理混亂、存在電氣設備嚴重失爆的;。
7、采掘工作面支護不齊全,未按規(guī)定配置監(jiān)控設備的;。
8、特種作業(yè)人員持證率未達100%的;。
10、購買、儲藏、使用非法火工品的;。
11、勞動組織管理混亂,違規(guī)轉(zhuǎn)包、層層承包、以包代管的;。
14、紅線管理資料未經(jīng)審查，并未在市局備案的;。
15、未組織培訓或培訓工作不到位的。
1、縣煤炭工業(yè)局要嚴格審批煤礦企業(yè)的復工復產(chǎn)整頓方案,根據(jù)礦井的整頓工作量,批復其入井人數(shù)和整頓時間,防止無限期整改,甚至以復工復產(chǎn)整頓為名擅自組織生產(chǎn)。對批復整頓時間到期仍然未申請驗收的礦井,要立即下達停止整頓通知,查清原因后,酌情處理。
2、在復工復產(chǎn)驗收中,要嚴格按照“誰監(jiān)管、誰檢查、誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,嚴格標準,嚴格驗收。對驗收不合格的礦井,要提出停產(chǎn)整頓措施,責令其限期組織整改。對弄虛作假、違規(guī)驗收或降低標準驗收的,依法給予黨紀政紀處分;情節(jié)嚴重,導致發(fā)生死亡事故的,依法追究刑事責任。
3、為保證復工復產(chǎn)礦井驗收質(zhì)量,縣煤炭工業(yè)局要按照采、掘、機、運、通、地測防治水等專業(yè)配備相應的檢查人員;其他相關(guān)部門也必須按照驗收標準,配備懂專業(yè)、熟業(yè)務、責任心強的人員參加驗收工作,保證其準確把握標準,嚴把驗收關(guān),確保驗收質(zhì)量。
4、縣煤炭工業(yè)局及其他相關(guān)部門,要加強對未申請、未批準復工復產(chǎn)礦井的監(jiān)管,在發(fā)揮駐礦安全監(jiān)督員作用的同時,還要派專人盯守、組織巡回檢查等,防止其借整改之名非法違法組織施工、生產(chǎn)。
為認真落實上級安全工作會議精神和要求，有效防范和堅決遏制節(jié)后復工復產(chǎn)期間安全生產(chǎn)事故發(fā)生，促進街道安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，結(jié)合我街實際情況，特制定本方案。
一、指導思想。
牢固樹立安全發(fā)展的科學理念，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面推進我街社會經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展，在謀發(fā)展、搞建設、抓生產(chǎn)的過程中，必須做到安全生產(chǎn)，堅持以人為本，決不能以犧牲人的生命為代價謀求發(fā)展，認真排查安全生產(chǎn)隱患，宣傳安全生產(chǎn)法規(guī)，強化安全生產(chǎn)意識，提升安全防范能力，在全街范圍內(nèi)營造“以人為本、保障安全”的良好氛圍，為確保節(jié)后復工復產(chǎn)期間的安全穩(wěn)定提供良好安全保障。
二、組織領(lǐng)導。
為確保此次安全生產(chǎn)大檢查有效落實，街道成立了安全檢查領(lǐng)導小組。
組長：
副組長：
成員：
全街范圍內(nèi)所有的生產(chǎn)經(jīng)營單位，重點是企事業(yè)單位、煙花爆竹、危險化學品經(jīng)營戶、加油站、液化氣供應站、學校、幼兒園、建筑工地、供電設施、倉儲物流單位，以及護坡、擋土墻、拆遷后殘墻斷壁，時間是3月13日至3月23日。
三、檢查內(nèi)容。
1、各生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理機構(gòu)是否健全，安全生產(chǎn)責任制度是否落實并張貼。
2、轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位的電力及電器線路是否安裝合格，運行維護是否正常。
3、規(guī)范本轄區(qū)內(nèi)有經(jīng)營許可證的煙花爆竹、危險化學品經(jīng)營戶的監(jiān)督管理，排查打擊非法經(jīng)營、儲存、運輸煙花爆竹、危險化學品經(jīng)營單位及個人。對?；锲方?jīng)營、儲存是否認真排查、登記在冊、監(jiān)管。
4、各生產(chǎn)經(jīng)營單位消防設施是否配套有效。
5、各生產(chǎn)經(jīng)營單位應急管理措施是否到位，安全基礎工作教育培訓情況是否落實。
6、轄區(qū)內(nèi)各建筑工地是否按程序、規(guī)范化操作，是否按規(guī)定配備各類安全救生、防護設備。
7、轄區(qū)內(nèi)學校、幼兒園有無安全隱患，校車是否合法運輸，違規(guī)超載。
8、轄區(qū)內(nèi)護坡、擋土墻是否存在安全隱患。
9、各食品生產(chǎn)加工企業(yè)是否有效監(jiān)管，轄區(qū)是否有食品生產(chǎn)加工黑作坊。
10、拆遷場所是否有專人負責安全監(jiān)督和警示標志。
四、工作要求。
1、加強組織領(lǐng)導，強化責任。要嚴格落實屬地管理責任，各社區(qū)單位要組織召開安全工作專題會議，認真分析安全形勢，確保責任上肩、責任到人。
2、加強重點排查，強化監(jiān)管。各線各辦負責重點檢查各線工作，檢查要有詳細記錄。要在全面排查的基礎上，按程序有重點段進行認真排查，必要時可聯(lián)系專業(yè)人員一并排查，排查中要注重安全宣傳，文明執(zhí)法，不得影響生產(chǎn)經(jīng)營單位正常工作，原則上生產(chǎn)經(jīng)營單位要法人代表簽字。
3、加強崗位值班，強化履職。各社區(qū)(籌委會)和生產(chǎn)經(jīng)營單位要加強春節(jié)后復工復產(chǎn)期間的值班，值班人員必須堅守崗位，認真履行職責，及時按程序和要求上報信息，做好登記，同時做好應急準備工作，做到手機24小時必開。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇六
為高效有序地做好本企業(yè)傳染性疾病的管理工作，避免或減輕傳染性疾病造成損失，保障員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全，維護社會穩(wěn)定,特制定本制度。
適用于本公司所屬生產(chǎn)、生活區(qū)域傳染性疾病的管理工作。
《中華人民共和國刑法》《中華人民共和國傳染病防治法》。
1、復工前準備。
1.1公司成立以主要負責人為租長，副廠長、總工為副租長，各部門負責人為租員的領(lǐng)到小租，全面負責傳染性疾病疫.情作。
1.2復工前領(lǐng)到小租負責安排儲備紅外測溫儀、75℃酒精/84消毒液、噴霧器、防護口罩、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資，并提前規(guī)劃好隔離觀察室。
1.3領(lǐng)到小租應針對染性疾病事件的現(xiàn)場應急處置和應急救援工作制定傳染性疾病應急預案，并提前發(fā)送到各部門學習。
1.4各部門負責人需在復工前提前統(tǒng)計各自人員預備到崗情況并匯總報告到辦公室，辦公室匯總上報領(lǐng)到小租便于工作安排；部門負責人應先行對本部人員情況進行摸底了解，對于有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的員工應通知其延遲到崗（至少痊愈后三到五天內(nèi)無異常）。
2、復工后管理。
2.1復工第一天進行全員健康排查，所有員工進入公司前必須佩戴口罩接受門衛(wèi)紅外測量體溫，檢查合格準予入廠；體溫超過37.3℃禁止入廠，并由領(lǐng)到小租安排專人送至就近醫(yī)院治療并安排在廠外職工宿舍隔離室進行隔離觀察，癥狀如無減輕立即送往指定醫(yī)院發(fā)熱門診就診并上報；開車進廠的員工，所有車輛進廠時需要先進行車輛消毒處理方才進廠。
2.2外來人員、訪客進入工廠前必須佩戴口罩并接受門衛(wèi)紅外測量體溫，門衛(wèi)負責記錄體溫，檢查合格經(jīng)領(lǐng)到小租同意方可入廠；體溫超過37.3℃禁止入廠，并報告公司對接人予以勸返；保衛(wèi)科負責做好外來人員登記確認工作，所有外來人員必須登記姓名、電話、近期是否去過疫區(qū)等信息。
2.3所有員工每天必須接受入廠前和出廠時兩次體溫檢測檢查，各部門負責人每天下午將部本門人員健康情況通過微信工作群匯報，發(fā)現(xiàn)人員異常或疑似情況隨時匯報，做到早發(fā)現(xiàn)早隔離早觀察，避免交叉?zhèn)魅?；對于發(fā)現(xiàn)的疑似病患領(lǐng)到小租立即按照應急預案采取隔離、消毒、上報等應急處置措施。
2.4乘坐公司班車上下班員工必須佩戴防護口罩，下車后應及時使用洗手液洗手，班車每次使用后必須立即消毒、通風，由專人負責管理檢查。
2.5復工復產(chǎn)前，由領(lǐng)到小租安排專人對公司所有場所進行一次消毒，之后每三天一次；值班室、辦公室、餐廳、生活垃圾堆放處等重點部位安排專人每天早晚消毒各一次。
2.6公司食堂禁止采購未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品，禁止提供生菜，加工環(huán)節(jié)嚴格生熟分開，作業(yè)中必須佩戴口罩；一次性的餐具必須集中噴灑消毒液后扔棄，重復性使用餐具必須進行消毒，禁止未經(jīng)消毒反復使用。
2.7員工到餐廳就餐時不要用自己的筷子和餐具從公共菜盆和盤子里夾菜，統(tǒng)一由食堂工作人員分餐，盡量采取分餐制把飯菜放到自己的餐具里就餐；就餐盡量安排分區(qū)域分時段進行，就餐時，禁止員工相對攀談，防止飛沫傳播。在衛(wèi)生間、食堂等主要場所設置洗手液，所有員工飯前便前便后必須洗手，并用流動清水沖洗干凈。
2.8復工后，領(lǐng)到小租負責安排專人對必須的防護用品庫存量和近期使用量進行核算，提前采購，合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物資按需發(fā)放；必要時安排專人負責統(tǒng)一廢舊換新，防止不合規(guī)扔棄形成傳染源。
2.9員工在各自勞動崗位上必須佩戴口罩或防毒半面罩；禁止隨地吐痰，個人防護用品廢棄物以及口鼻分泌物等用紙巾包好放入公司專用垃圾桶，由專人每天進行消毒處理。
2.10車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持每天至少兩次開窗通風，每次30分鐘左右；公司在防疫期停止前，盡量避免或控制人數(shù)參加集體活動及大型會議，盡量減少或停止因公出行、聚會等，確實需要的，須向領(lǐng)到小租報告并取得同意。
2.11員工在宿舍內(nèi)應保持室內(nèi)衛(wèi)生保持清潔，地面及桌椅勤擦拭消毒，勤通風換氣，不要隨地吐痰，打噴嚏或咳嗽時用紙巾或袖肘捂住口鼻，飯前便后洗手，不要用手搓揉眼睛，盡量減少外出次數(shù)，如需外出一定要佩戴防護口罩，宿舍樓內(nèi)公共區(qū)域由清潔員每天至少進行1次消毒。
1.公司領(lǐng)到小租全面負責傳染性疾病疫.情期間的管理調(diào)度工作，各部門負責人根據(jù)職責分工和工作安排做好人員檢查及工作、生活場所消毒等工作，發(fā)現(xiàn)異常人員必須第一時間報告領(lǐng)到小租。
2.疫.情期間全體員工要做好個人防護措施，下班時間不要聚會、不要串門、不要握手、不要扎堆；要做到不感染自己、不感染別人、不被別人感染，共同配合做好防疫工作。
3.公司所有員工要做到不信謠，不傳謠，嚴禁傳播不實信息制造恐慌情緒，領(lǐng)到小租對公司管理人員不作為、慢作為、瞞報、漏報的，要及時追責問責，嚴肅處理。
1.公司各部門負責人按照要求每天上報人員健康情況，保衛(wèi)科記錄好外來人員檢查情況，發(fā)現(xiàn)未上報或記錄的對相關(guān)責任人罰款200元/人次。
2.對發(fā)現(xiàn)的異常人員未及時上報的對相關(guān)責任人罰款500元/人次；情節(jié)嚴重的由領(lǐng)到小租研究處理意見；造成嚴重后果的交由上級機關(guān)追究法律責任。
3.未按照公司要求佩戴防護口罩等防護用品、未按要求對工作、生活場所進行消毒和違反公司規(guī)定私自聚會、扎堆的，以及其他違反本制度的行為，對相關(guān)責任人罰款1000元/人次。
4.對患有發(fā)熱等癥狀應按要求進行隔離觀察的人員不服從公司管理的，扣除當月全部獎金，并報送上級主管部門采取強制隔離措施。
5.疫.情期間在公司防疫工作中表現(xiàn)突出的人員由公司領(lǐng)到小租研究給予物質(zhì)獎勵并進行通報表揚。
1.《外來人員檢查登記表》。
2.《崗位人員每日體溫檢查統(tǒng)計表》。
1.本制度自發(fā)布之日起實施。
2.本制度由公司領(lǐng)到小租負責解釋。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇七
1、組建復工領(lǐng)導小組：
組長xxx(項目經(jīng)理)副組長xxx(技術(shù)負責人)組員xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。
2、復工教誨：
(一)、針對本工程節(jié)后復工的特點，在復工前分別組織召開施管人員會，特種作業(yè)人員培訓會，民工三級教育會，使全體施工作業(yè)人員高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責，及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關(guān)工作方案，加強安全生產(chǎn)管理。
(三)、節(jié)后復工前，項目負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求真務實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節(jié)。檢查的重點：一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結(jié)構(gòu)連接、安全保護裝置及電氣線路的'安全狀態(tài)和運行情況;二是降排水措施，坑邊土體及周邊環(huán)境、建(構(gòu))筑物的變形情況;三是危險性較大的分部分項工程管理情況;四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統(tǒng)各連接部位及穩(wěn)定性情況;六是現(xiàn)場防火、防凍、防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，臨舍結(jié)構(gòu)是否穩(wěn)固等。特別是對塔吊、腳手架專業(yè)技術(shù)性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱患的分部分項工程，應委托專業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經(jīng)項目xxx簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經(jīng)復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經(jīng)企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格，并報質(zhì)量監(jiān)督站核查后方可復工。
(四)、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。針對節(jié)后復工人員進出工地頻繁現(xiàn)狀，要加強工地門衛(wèi)管理，建立人員進出臺帳記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發(fā)生。
打算泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
建設單位：監(jiān)理單位：施工單位：
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇八
為加強新型冠狀病毒的防控工作，貫徹落實“預防為主，安全第一”的方針，維護節(jié)后復工復產(chǎn)正常生產(chǎn)秩序，確保廣大員工及員工家人的身體健康與生命安全，依據(jù)園區(qū)管委會《關(guān)于做好春節(jié)后復工疫情防控相關(guān)工作的通知》，結(jié)合我公司實際，特制定本工作方案。
為有效防范新型冠狀病毒疫情的發(fā)生，妥善化解疫情安全隱患。成立以總經(jīng)理為組長，為副組長，各部門負責人、車間工段長為成員的傳染病防控工作領(lǐng)導小組。下設x有限公司疫情防控工作辦公室（以下簡稱“防控辦”），兼任辦公室主任，為防控辦成員，各自分工，統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
總經(jīng)理為x有限公司疫情防控工作第一責任人，負責x有限公司疫情防控全面管理工作;負責疫情防控具體工作的協(xié)調(diào);公司防控辦為疫情防控落實部門。
（一）領(lǐng)導小組職責。
1、結(jié)合公司實際制訂傳疫情防控工作規(guī)劃、應急預案、處置辦法。
2、加強公司日常疫情報告制度的管理和防治措施落實情況的督查與評估，并配合園區(qū)管委會等部門做好疫情處置工作，降低疫情危害。
（二）公司防控辦職責。
1、通過多種形式開展疫情防治知識宣傳，懸掛m幅、宣傳欄張貼傳染病防治專題知識等。
2、建立傳疫情信息微信群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控;。
3、做好每天廠區(qū)及人員防控檢查、消毒工作及檔案留存等;。
4、負責外協(xié)人員管理、外來人員管理;。
5、負責防控物資的采購;。
6、負責安排落實公司其他各項防控及應急措施。
（三）防控小組長職責。
負責監(jiān)督所負責區(qū)域的防控工作落實情況，每天上午、下午對負責區(qū)域進行相關(guān)檢查，并如實填寫檢查表，檢查表每天下班前交到行政部。如發(fā)現(xiàn)問題及時監(jiān)督解決，無法及時解決的，立即向匯報。銷售部應其特殊性，盡量避免出差，如員工必須出差的,應嚴格做好各項防控措施，應每天進行跟蹤監(jiān)督。
（四）工段長職責。
1、負責公司各項防控工作的落實工作;。
2、負責工段員工的防控教育、安全教育工作;。
3、加強車間防控管理，防止員工不佩戴防護口罩、聚集等;。
4、管理好用餐秩序，嚴禁員工外出就餐、聚集就餐;。
5、安排好固定人員去別的工段作業(yè)或運料，安排好固定人員取餐和分餐;。
6、做好車間環(huán)境清潔管理工作;。
7、做好餐余垃圾及廢棄口罩管理;。
（五）門衛(wèi)及值班人員職責。
1、每天上班前門衛(wèi)及值班人員佩戴個人防護（防護口罩及一次性橡膠手套）,做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時人與人間隔1米以上，值班人員逐個對員工進行體溫測量,及進行相關(guān)詢問，并做好登記工作，登記內(nèi)容包括:檢查時間、所在部門（車間）、姓名、年齡、有無癥狀、有無和湖北相關(guān)人員接觸。如體溫在37、2度以上的，或有與湖北相關(guān)人員接觸的，有其他癥狀的，嚴禁進入公司?？记跈C盡量使用人臉識別系統(tǒng)，如考勤機無法識別，采用手工登記方式。
2、一般情況下，防控期間嚴禁非公司工作人員進入公司，如確需進入公司的，需報請行政部經(jīng)同意后，門衛(wèi)按員工檢查登記程序執(zhí)行。
3、每天上班前，行政部應報送當日外協(xié)單位在我公司上崗工作人員名單到門衛(wèi)，門衛(wèi)對比身份證及名單后按公司員工檢查登記程序執(zhí)行。
4、上班時間原則上不允許員工及外協(xié)人員離開公司,如因生產(chǎn)需要確需離開公司的，各車間及外協(xié)指定人員名單并報門衛(wèi)處（非名單內(nèi)人員嚴禁進出），門衛(wèi)做好相關(guān)進出記錄，如離開廠區(qū)范圍辦事的員工，進公司前應側(cè)體溫，并做好相關(guān)外出路線登記，體溫正常方可進入公司。
5、嚴禁快遞人員進入公司,所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負責。相關(guān)登記記錄匯總后交行政部存檔。
（六）員工（車間及辦公室）職責。
1、上班期間所有員工必須佩戴防護口罩;。
2、上班時間嚴禁串崗，如因工作需要必須多人同時作業(yè)的，盡量保持安全距離;。
3、嚴禁人員聚集閑談，聚集就餐;。
4、廢棄口罩、餐盒放置于公司指定地點;。
5、辦公室人員應做好對公用辦公設備、固定電話的消毒工作;。
6、防疫期間嚴禁開空調(diào)（含中央空調(diào)）;。
8、打噴嚏捂口鼻，慎揉眼。
9、飯前、如廁后需洗手，接觸公共設備后要洗手，洗手應嚴格按洗手六步法執(zhí)行;。
10、如發(fā)現(xiàn)洗手間準備的肥皂、香皂、消毒液不足，應及時向車間負責人匯報;。
11、下班后需外出的請佩戴防護口罩，家中做好通風，本人及家人盡量不要去人員密集場所，與人保持安全距離，不握手，不聚會。
（七）消毒及清潔人員職責。
1、消毒作業(yè)前應佩戴好個人防護，防護眼鏡、防護口罩、一次性橡膠手套。
2、配備消毒液時要小心輕放，避免消毒液觸碰身體;。
3、消毒液嚴格按公司規(guī)定的配比進行調(diào)配;。
4、辦公室公共區(qū)域（樓梯、樓道、電梯）、車間地面每天下班后進行噴霧消毒，各辦公室下班后自行使用噴壺進行噴霧消毒。
5、會議室、接待區(qū)、招聘區(qū)使用后即進行消毒，門衛(wèi)室、洗手間（含辦公樓及車間）每天的消毒頻次為2次（中午、下班后）。
6、清潔人員應及時對廢棄口罩、餐余垃圾進行處理，處理時應佩戴口罩。
7、做好進入公司所有車輛的消毒滅殺工作;。
（八）司機職責。
1、車輛出入嚴格實行審批制度，外出回公司后應在門衛(wèi)處登記出行軌跡;。
2、每天下班后對所駕駛車輛進行消毒;。
3、除公司接送車外嚴禁無關(guān)人搭乘;。
4、公司接送車司機上班時應佩戴防護口罩（車上應配備防護口罩及消毒液）;。
5、公司接送車司機要督促值班員對員工上車前的體溫檢測及員工口罩的佩戴;。
（九）供應及倉庫職責。
2、必須出外采購的，必須佩戴好防護口罩，不去人員密集場所，不握手。
3、購買防控物資時要求其提供產(chǎn)品介紹及相關(guān)證書，嚴防假冒偽劣產(chǎn)品混入其中;。
4、所購防控物資應盡量保證公司使用;。
5、回公司時應先在門衛(wèi)處登記相關(guān)活動軌跡，并測量體溫,體溫正常方得進入公司。
6、物資進庫后，由倉庫安排固定人員送料到車間崗位。
（十）食堂工作人員職責。
1、嚴格執(zhí)行公司食堂管理制度;。
2、外出采購時應佩戴防護口罩;。
3、食堂工作人員上班期間必須佩戴防護口罩,佩戴一次性防護帽;。
4、嚴禁生熟食混放;。
5、分餐及送餐時一-定要注意清潔衛(wèi)生;。
6、做好廚具及餐具的消毒處理;。
（十一）外協(xié)人員（施工人員、設備安裝工等）管理。
外協(xié)單位負責人應在上班前一天向行政部報備第二天進廠工作人員名單，相關(guān)表格由公司提供。經(jīng)審批同意后，發(fā)公司門衛(wèi)，外協(xié)上班人員應攜帶本人身份證，門衛(wèi)按名單逐一核對，按照員工進廠流程操作，名單無報備的，嚴禁進入公司。外協(xié)單位應自行配備防護口罩，進公司后外協(xié)員工應嚴格遵守公司各項防控規(guī)定，如有違反，公司可要求違規(guī)人員立即離開公司。非必須情況上班時間嚴禁進出公司。
（十二）外來人員管理。
外來人員（除應聘人員外）來公司前應提前聯(lián)系確認，非必須情況，所有工作通過電話、微信溝通解決。如必須進入公司的，經(jīng)行政部批準后，嚴格按照公司員工進廠流程執(zhí)行。快遞人員嚴禁進入公司，所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負責。
（十三）用工招聘管理。
車間、辦公樓等其他區(qū)域。門衛(wèi)應做好人員管理，避免面試人員離開面試區(qū)域。面試結(jié)束后，門衛(wèi)應立即敦促面試人員離開。
（十四）餐余垃圾及廢棄口罩管理。
1、各車間設立專門的餐余垃圾存放點，所有員工必須定點投放，由清潔人員統(tǒng)一收集處理。
2、各車間設立廢棄口罩收集點，所有員工必須定點丟棄，由清潔人員佩戴防護用品（防護口罩、一次性橡膠手套）統(tǒng)一收集處理。
請公司各部門、車間（班組）嚴格執(zhí)行本工作方案，并每日上報春節(jié)期間湖北籍回籍人員、春節(jié)期間員工發(fā)熱癥狀人員的名單至公司防控辦。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇九
為做好工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)和災后重建工作，減少災害損失，促進全市工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展，確保完成全年經(jīng)濟發(fā)展各項指標任務，特制定本方案。
全面落實省委省政府、市委市政府關(guān)于做好復工復產(chǎn)和災后重建的工作部署，堅持以人為本、尊重自然、統(tǒng)籌兼顧、立足當前、著眼長遠的基本要求，發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗精神，著力推進企業(yè)復工復產(chǎn)和災后重建任務，促進我市工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
原則上，因災造成廠房、機器設備、原材料成品嚴重破壞的，指導企業(yè)在一個月內(nèi)復工復產(chǎn)；造成特別嚴重破壞的，在一個季度內(nèi)完成災后重建和復工復產(chǎn)；位于蓄滯洪區(qū)或地勢低洼地區(qū)的，通過租借標準廠房、委托加工等方式先行恢復生產(chǎn)，半年內(nèi)引導企業(yè)啟動搬遷。
（一）企業(yè)自救，政府幫扶。堅持市場經(jīng)濟原則，充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，鼓勵企業(yè)開展生產(chǎn)自救、自力更生，同時政府積極幫扶、強化服務，全力支持企業(yè)復工復產(chǎn)、災后重建。
（二）科學規(guī)劃，集群發(fā)展?；闄C，依托災后重建工作，科學調(diào)整產(chǎn)業(yè)布局，推動蓄滯洪區(qū)或地勢低洼地區(qū)企業(yè)盡快啟動搬遷。按照產(chǎn)業(yè)集聚、集群發(fā)展原則，布局建設專業(yè)園區(qū)及大企業(yè)（集團）配套企業(yè)園區(qū)。
（三）統(tǒng)籌推進，突出重點。合理確定災后重建重點和建設時序，分清輕重緩急，注重工作策略方法，抓好前后銜接，有力有序有效推進災后恢復重建。
（一）復工復產(chǎn)
針對受洪災影響較輕，經(jīng)過清理、消殺和安全檢查后能夠復工復產(chǎn)的企業(yè)，各級各部門要加強服務指導，組織企業(yè)盡快復工復產(chǎn)。
1.開展災害損失核查統(tǒng)計。在市委、市政府統(tǒng)一領(lǐng)導下，各縣（市）、區(qū)迅速組織力量深入基層，按照《自然災害情況統(tǒng)計調(diào)查制度》要求，核實轄區(qū)受災情況，及時將災情逐級上報。同時，將工業(yè)企業(yè)受災有關(guān)情況抄送市工信局。（責任單位：各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
2.組織企業(yè)開展生產(chǎn)自救。嚴格落實縣（市）、區(qū)屬地責任和部門指導責任，進一步壓實企業(yè)主體責任，組織受災較輕的工業(yè)企業(yè)積極開展生產(chǎn)自救，盡快恢復正常生產(chǎn)經(jīng)營。（責任單位：各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會，市工信局）
3.集中力量搶修設備廠房。組織企業(yè)集中力量重點檢查生產(chǎn)裝置、儲罐、管道、電氣等設施設備以及生產(chǎn)車間、儲存?zhèn)}庫等重點場所，及時修復毀損設施。企業(yè)各類電氣設備設施啟用前，須由專業(yè)人員對配電箱、電氣設備設施等進行一次徹查，在確保安全的`基礎上送電運行。（責任單位：各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會，市工信局、新鄉(xiāng)供電公司）
4.破解制約復工復產(chǎn)瓶頸。結(jié)合全市“萬人助萬企”活動，及時收集和協(xié)調(diào)解決工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)遇到的困難和問題，幫助企業(yè)用足、用活、用好政策，嚴格落實“13710”工作制度，實現(xiàn)企業(yè)有問必答、有訴必接、有求必應、有難必幫，支持企業(yè)渡難關(guān)、抓重建、謀發(fā)展。（責任單位：各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會，市企業(yè)服務活動各成員單位）
5.強化復工復產(chǎn)指導服務。各行業(yè)部門根據(jù)職責分工，組成指導服務團，上門指導服務工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)。住建部門、城管部門指導企業(yè)做好排水清淤；衛(wèi)健部門指導企業(yè)做好消殺防疫和新冠肺炎疫情防控；應急部門及其他負有安全監(jiān)管職責的部門指導企業(yè)做好安全隱患排查；教育、科技、人社、生態(tài)環(huán)境等部門組織相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜遥槍ζ髽I(yè)設備、材料、環(huán)保治理設施和在線監(jiān)測設備受損情況開展“專家上門問診”，最大限度幫助企業(yè)減少損失，科學復產(chǎn)、盡快達產(chǎn)。（責任單位：市工信局、市住建局、市城管局、市衛(wèi)健委、市應急局、市教育局、市科技局、市人社局、市金融局、市生態(tài)環(huán)境局）
（二）災后重建
針對受洪災影響較重的企業(yè)，要積極引導企業(yè)開展重建工作。尤其是處于蓄滯洪區(qū)和地勢低洼的企業(yè)，要積極引導企業(yè)異地搬遷改造。
1.調(diào)整重點區(qū)域產(chǎn)業(yè)布局。聚焦衛(wèi)輝市、輝縣市、牧野區(qū)、鳳泉區(qū)等重點受災區(qū)域，及時調(diào)整相關(guān)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)規(guī)劃。研究制定蓄滯洪區(qū)產(chǎn)業(yè)異地搬遷整體規(guī)劃，合理調(diào)整重大建設項目和生產(chǎn)力布局。鼓勵嚴重受災企業(yè)開展異地搬遷改造，指導企業(yè)科學選址，協(xié)助企業(yè)做好規(guī)劃、用地等審批工作，盡快開展異地搬遷。結(jié)合企業(yè)意愿和需求，引導新航集團總部、白鷺化纖老廠區(qū)異地搬遷。（責任單位：市發(fā)改委、市資源規(guī)劃局、市財政局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
2.簡化重建項目審批流程。對原址重建工業(yè)項目，在原有建設用地范圍內(nèi)，已按要求辦理了國土、規(guī)劃、建設、環(huán)保、水利、節(jié)能、民防、市政園林、消防等審批手續(xù)的，企業(yè)擬按原有審批許可要求進行重建的，一律實行審批告知承諾制，在申請人作出書面承諾后，審批部門即來即辦，直接作出書面審批決定。對原址改擴建項目，開通行政審批綠色通道，簡化辦事程序，加快審批速度。（責任單位：市發(fā)改委、市資源規(guī)劃局、市住建局、市生態(tài)環(huán)境局、市政務大數(shù)據(jù)局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
3.引導企業(yè)逐步恢復生產(chǎn)。對因災情比較嚴重導致全面停產(chǎn)或半停產(chǎn)的企業(yè)，要組織專業(yè)技術(shù)力量，加快對房屋、電力設施、受損設備進行檢測鑒定，能維修的要組織力量抓緊維修，需要采購新設備的要抓緊訂貨，能夠局部恢復生產(chǎn)的要在保證安全生產(chǎn)的前提下恢復生產(chǎn)，逐條生產(chǎn)線、逐個車間有序恢復生產(chǎn)，最大限度減輕企業(yè)因災損失。（責任單位：市工信局、市科技局、市住建局、市政務大數(shù)據(jù)局、新鄉(xiāng)供電公司，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
4.加強企業(yè)搬遷要素保障。強化土地、環(huán)境容量、資金、煤電油氣運等要素保障，各項要素指標向異地搬遷企業(yè)傾斜，確保異地搬遷項目早日開工建設、達產(chǎn)達效。（責任單位：市發(fā)改委、市資源規(guī)劃局、市生態(tài)環(huán)境局、市金融局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
5.全面提升園區(qū)基礎設施。開展產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、工業(yè)園區(qū)基礎設施提升工程，全面提升園區(qū)水電氣（汽）運等要素保障能力和公共服務配套水平。牧野區(qū)、鳳泉區(qū)研究制定整體方案，完善排水、排澇設施，確保2022年雨季之前徹底解決園區(qū)積水隱患。（責任單位：市發(fā)改委、市住建局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
（一）用好補助資金。用好上級災后重建專項補助資金，由各縣（市）、區(qū)根據(jù)受災情況自行統(tǒng)籌安排，支持受災工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)和災后重建。（責任單位：市應急局、市財政局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
（二）強化金融支持。加快信貸審批保險理賠速度。督促指導各銀行業(yè)金融機構(gòu)按照“優(yōu)先支持、利率優(yōu)惠”的原則，開通“綠色通道”，優(yōu)化簡化信貸審批程序。督促指導各保險機構(gòu)按照“應賠盡賠、能賠快賠”的原則，主動做好查勘預賠、理賠工作。保持企業(yè)資金穩(wěn)定。對受災企業(yè)已有貸款不斷貸、不抽貸，確保2021年工業(yè)企業(yè)信貸余額、貸款戶數(shù)均不低于上年同期水平。在災后重建期間貸款到期的，可實行貸款展期，展期不少于6個月。優(yōu)化金融服務。建立常態(tài)化政銀企對接機制，精準對接受災企業(yè)融資需求。設立工業(yè)企業(yè)紓困專項資金，解決企業(yè)短期流動性困難。全面推行“無還本續(xù)貸”、“先貸后還”等業(yè)務。降低應急轉(zhuǎn)貸資金使用門檻，擴大單筆使用額度，進一步縮短審批辦理時間，提高轉(zhuǎn)貸資金使用效率。（責任單位：市金融局、人行新鄉(xiāng)市中心支行、新鄉(xiāng)銀保監(jiān)分局、市財政局）
（三）減輕企業(yè)負擔。租金方面。對承租國有資產(chǎn)類經(jīng)營用房的受災規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)，免收2021年7月—2022年6月房租，對租用其他經(jīng)營用房的，鼓勵業(yè)主（房東）為租戶適度減免租金。稅費方面。對災情影響辦理申報困難的工業(yè)企業(yè)，由企業(yè)申請，依據(jù)《稅收征收管理法》規(guī)定依法辦理延期申報和繳納稅款事項，最長期限不超過3個月。符合條件的受災企業(yè)根據(jù)相關(guān)稅法規(guī)定，享受企業(yè)所得稅、增值稅等優(yōu)惠。用工方面。認真貫徹落實省人社廳《關(guān)于印發(fā)支持受災地區(qū)防汛救災、災后重建若干措施的通知》，延緩繳納社會保險費，降低企業(yè)職工養(yǎng)老保險費率，階段性降低失業(yè)、工傷保險費率，穩(wěn)定受災企業(yè)勞動關(guān)系。其他要素。新奧燃氣延遲非居民用氣價格上漲，允許企業(yè)使用銀行承兌匯票支付燃氣費款。對受災情影響面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難、確實無力繳納水費的工業(yè)企業(yè)，由企業(yè)提出申請，經(jīng)住建部門認定后予以緩交。（責任單位：市稅務局、市人社局、市住建局、市發(fā)改委，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
（四）完善政策保障。加快政策兌現(xiàn)進度。對列入2021年度預算的“三大改造”、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新等各類獎補資金和扶持資金，凡符合撥付條件的立即足額撥付到位，盡快發(fā)揮財政資金效益，切實幫助企業(yè)渡過難關(guān)。加大政策傾斜力度。積極向上級主管部門爭取政策和資金支持，各縣（市）、區(qū)在出臺各類災后重建幫扶政策或切塊資金再統(tǒng)籌分配時，優(yōu)先向受災嚴重企業(yè)傾斜。暢通產(chǎn)業(yè)循環(huán)。定期召開產(chǎn)銷對接會，按照產(chǎn)業(yè)鏈圖譜，推動供需雙方對接合作。暢通工業(yè)企業(yè)供應鏈體系，優(yōu)先推動本市龍頭企業(yè)市域內(nèi)的配套企業(yè)復工復產(chǎn)。（責任單位：市財政局、市工信局、市發(fā)改委、市科技局、市商務局、市市場監(jiān)管局，各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會）
（一）壓實各方責任。各級各部門要高度重視工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)工作，壓實縣（市）、區(qū)屬地責任和部門指導責任，踐行“一線工作法”，細化工作舉措，建立專班、安排專人，統(tǒng)籌推進。
（二）狠抓政策落實。各級各部門要認真梳理并落實國家、省、市已出臺的促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展的政策措施。各相關(guān)責任單位負責政策解釋并制定政策落實的操作流程。市政府督查室要定期不定期開展督查、暗訪，對落實好的縣（市、區(qū)）、市直部門、有關(guān)單位予以通報表揚，并及時總結(jié)推廣典型經(jīng)驗做法；對落實不力的予以通報批評，特別嚴重的進行約談。
（三）加強宣傳引導。要及時總結(jié)企業(yè)恢復生產(chǎn)和災后重建先進典型經(jīng)驗，鼓勵引導企業(yè)結(jié)合國家、省產(chǎn)業(yè)政策，高起點、高標準恢復生產(chǎn)和重建，提高企業(yè)抗災能力和市場競爭力。對先進典型企業(yè)和先進人物，要及時報道、加以推廣，營造良好的輿論氛圍。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十
組長：
副組長：
成員：
其他部門根據(jù)疫情防控工作需要隨時納入。
領(lǐng)導小組下設信息綜合組（__部負責）、系統(tǒng)指導組（__部負責）、宣傳輿情組（__部負責）3個專項工作組。領(lǐng)導小組下設辦公室。
二、職責。
1、應對疫情防控領(lǐng)導小組職。
（1）接受上級領(lǐng)導，做好上情下達和本單位疫情通報工作，結(jié)合公司實際制定防控規(guī)劃、復工方案、應急預案和處置辦法。
（2）加強公司日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監(jiān)督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。
2、應對疫情防控辦公室職責。
（1）開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。
（2）建立企業(yè)應對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。
（3）準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩（普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護口罩）。
3、疫情防控期間其他相關(guān)部門職責。
（1）行政部：負責公司與上級部門的聯(lián)絡工作，落實上級單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達，疫情防控期間數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一扎口和匯報；負責公司物業(yè)保潔的聯(lián)絡和任務落實；負責公司應急保障車輛的統(tǒng)一準備和調(diào)配；負責員工復工培訓、疫情防控知識的培訓和教育。
（2）市場部：負責保障和維護營銷系統(tǒng)在疫情防控期間的正常運作，確保合同的正常評審、錄入和歸檔等正常業(yè)務流程的有效執(zhí)行。負責公司疫情防控工作的宣傳、新聞報道和輿論監(jiān)督與引導工作；負責動員和監(jiān)督在疫情防控時刻發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用；負責發(fā)揮基層工會在員工關(guān)懷和幫扶方面的作用。
（3）經(jīng)營&供應管理部：負責保障公司在疫情防控期間生產(chǎn)系統(tǒng)和采購系統(tǒng)的正常運作，合理安排相關(guān)人員輪班，確保生產(chǎn)鏈條不中斷，確保2月_月期間的訂單的及時交付。同時負責外協(xié)、物流和配套采購供應商的“兩外”人員疫情期間出入的日常管理。負責倉庫和裝卸的日常管理和安全管理。
（4）安全質(zhì)量控制部：負責保障公司在疫情防控期間進廠和出廠產(chǎn)品的檢驗工作，同時負責疫情防控期間的安全生產(chǎn)和疫情防控工作。負責疫情防控物資的準備和統(tǒng)一發(fā)放管理，負責監(jiān)督落實各部門疫情防控期間防控措施是否落實到位情況。
（5）車間：負責落實疫情防控期間對產(chǎn)線人員調(diào)配及技能培訓等工作。做好本車間員工的疫情防控措施的培訓，尤其是疫情防控期間人員的個人衛(wèi)生防護措施和物資配發(fā)。
（6）其他各部門：負責落實本部門在疫情防控期間輪班制的安排和遠程辦公人員的日常工作管理。同時負責好本部門內(nèi)的每日防控任務。
4、疫情防控期間的總體管理要求：各部門負責人每天必須在崗，關(guān)鍵崗位必須落實到位（包括遠程辦公）；公司每天安排至少1名同志值班負責防控措施的執(zhí)行實施；各部門必須建立疫情防控期間輪班制和遠程辦公的具體排班表和相應管理制度，建立每天打卡、匯報機制和考核機制，確保工作秩序的正常開展，業(yè)務流程的有效運作。輪班制和遠程辦公不等于放假，等同與在崗上班，保證工作效率和相應的及時性是第一位。各部門必須建立內(nèi)部制度或規(guī)定，責任落實到人，嚴格考核。
三、防控責任分解落實。
任務內(nèi)容。
消毒方法和頻次。
1、辦公區(qū)通風和消毒。
辦公室每隔2小時通風一次，早晚個消毒一次；行政部統(tǒng)籌，各部門指定專人負責。
2、車間通風和消毒。
車間每隔2小時通風一次，早晚消毒1次，車間主任指定專人負責。
3、公共區(qū)域。
每隔1小時消毒一次，行政部統(tǒng)籌負責。
4、庫房。
每隔2小時通風一次，早晚消毒一次；，計劃部主任指定專人負責。
消毒采用75%酒精或84消毒液對地面和門窗把手、手持工具和進貨物品表面進行噴灑。
四、復工前管理人員疫情防控準備事項。
準備事項。
責任人。
完成時間。
完成情況。
3、復工前防護用品采購（口罩、酒精、84消毒液）。
4、成立疫情防控領(lǐng)導小組文件發(fā)布和假日延長期間領(lǐng)導帶班/值班排班安排。
5、防控疫情宣傳。
6、員工復工前培訓教育。
7.2月1日至2月9日員工每天打卡。
各部門。
負責人。
領(lǐng)導小組。
9、完成復工前報批準備。
10、防控期間“兩外”人員管理（外協(xié)和送貨人員）。
11、來訪人員管理，進出門崗嚴格執(zhí)行測體溫和登記制，對于來自武漢地區(qū)的重點關(guān)注。
誰接待。
誰負責。
1、廣泛開展防范新型冠狀病毒肺炎的宣傳，發(fā)放預防手冊。
2、準備口罩，應急訂購的___只三層無紡布防塵口罩到位。確?？梢詰獙?月~4月左右的需求。
3、公共區(qū)域的消毒，行政部每天負責對公共區(qū)域、電梯、衛(wèi)生間和開水房進行消毒。洗手間配置洗手液和84消毒液。
4、進入管理，行政部負責每天對進入公司人員做體溫檢測和登記。疫情期間所有進入公司人員（含物業(yè)公司、相關(guān)方等外單位人員）必須佩戴口罩、測量體溫后方可進入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進入。利用公共交通通勤、自駕通勤的員工在公司門口測溫；乘坐班車的員工在乘車處測溫。
5、制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫(yī)治療路線定點醫(yī)院聯(lián)系等預案。
（一）必須全面排查職工狀況，安排居家醫(yī)學觀察計劃。
1._月_日完成復工人員情況統(tǒng)計表，重點統(tǒng)計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否途徑（或到過）武漢地區(qū)、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。
2、自_月_日起_月_日，各部門員工開始每天打卡，時刻關(guān)注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報，同時安排居家醫(yī)學觀察（每天聯(lián)絡打卡），等身體恢復健康再來復工。
3、根據(jù)《復工人員情況統(tǒng)計表》，對由武漢返回的員工，自返回之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學觀察并向所在社區(qū)報備；有過武漢區(qū)域人員接觸史的員工，自接觸結(jié)束之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學觀察；國內(nèi)其他地區(qū)員工，按14天進行居家醫(yī)學觀察執(zhí)行。所有接受居家醫(yī)學觀察的員工，每天早晚測量體溫各1次，記錄后向所屬單位報備；若出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀要立即向所屬單位報告，由所屬單位向公司及屬地疾控機構(gòu)報告并進行進一步診治。各部門要明確專人負責返程人員管理工作，為接受居家醫(yī)學觀察的員工提供必要的幫助。
（二）必須做好復工前準備，落實防疫消殺措施。
1、嚴格執(zhí)行測溫合格后進入的管理措施，所有進入公司員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超過37.2攝氏度的，按照有關(guān)規(guī)定自我居家觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。
2、嚴格訪客管理，原則上不接受訪客進入公司，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)系電話等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進入。所有來訪人員應在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄。物業(yè)公司每日將來訪人員登記表復印報行政部備查。
3、加強衛(wèi)生管理，加強大廳、樓道、電梯、會議室、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設施等場所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次。減少電梯使用，停用集中空調(diào)通風系統(tǒng)。所有人在公共區(qū)域應佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1.5米以上距離，盡可能少去電梯間、餐廳等密閉區(qū)域。設置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。
4、加強“兩外”人員的管理，計劃部在_月_日聯(lián)系相關(guān)外協(xié)單位，了解對方防疫狀況和員工健康狀態(tài)，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復工教育，進場人員必須以身體狀況良好的員工，進場必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩和手套。進場貨物卸貨前必須消毒處理（表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液）。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備，慎重接待來自武漢地區(qū)的供應商來訪，送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。
5、疫情防控期間，快遞業(yè)務員不得進入取件、送件。因私快遞業(yè)務一律在公司外交接。因公快遞業(yè)務，快遞業(yè)務員在指定收發(fā)室進行交接。
6、貨車輛及人員，原則上禁止進入，盡量在公司外交接。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關(guān)手續(xù)，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進入。
7、疫情防控期間，行政部負責執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水。
8、重點部位（辦公人員密集區(qū)域、會議室、報告廳）每日3次消毒；
10、行政部負責在每棟樓首層設置“廢棄口罩集中回收點”。統(tǒng)一貼回收標識，封閉管理。每日2次消毒，對接環(huán)衛(wèi)部門集中處置。
11、行政部負責對中央空調(diào)系統(tǒng)出風口濾網(wǎng)深度清潔和消毒并做好消殺記錄。對分體空調(diào)過濾網(wǎng)進行清洗消毒。
12、行政部負責對停車場的車輛進行外部消毒。
（三）必須加強餐飲安全管理，合理安排出行交通方式。
1、在疫情解除前，所有人員實施分散就餐制。供餐方式改為由個人到餐廳刷卡后領(lǐng)用單份餐食，避免人員集中用餐，鼓勵員工自帶碗筷，自帶午飯或到食堂打飯后帶回辦公室就餐，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘渣必須清理干凈，不得隨手丟棄在水池。
2、盡量不乘坐公共交通工具，鼓勵復工員工優(yōu)先采用自駕、乘坐班車、搭乘其他員工自駕車、騎電動自行車的方式，盡可能避免乘坐公共交通工具（地鐵、公交）。無論采用何種方式都要做好個人防護，乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區(qū)域到公司及時洗手后再進入辦公室。
3、食堂每天向行政部報備從業(yè)人員體溫測量數(shù)據(jù)。發(fā)熱癥狀人員一律不得從事餐飲制作及服務。打餐人員必須佩戴口罩、手套等防護措施。
4、行政部負責對餐廳后場每日深度消毒1次，餐具用品須高溫消毒。做好消殺記錄。安全質(zhì)量控制部不定期檢查，每周不少于1次。
5、疫情期間執(zhí)行先測體溫再乘車制度。在自有班車前門上車處張貼乘坐班車須知。所有乘車人員必須全程佩戴口罩。發(fā)現(xiàn)異常情況禁止乘車，立即上報。
6、全面落實公司班車和工作用車衛(wèi)生管理工作，強化通風、消毒等措施。行政部負責對公司班車內(nèi)部每日消毒1次。配備專人對所管轄車輛進行“日消毒”和“車輛通風”的檢查。
（四）必須減少會議次數(shù)規(guī)模，做好開窗通風、消毒工作。
1、加強對會議等大型活動管控，減少會議次數(shù)。確需召開的會議，控制參會人數(shù)，縮短會議時間，鼓勵采用視頻或電話會議方式。
2._月_日，上班到崗后，不開空調(diào)，辦公區(qū)域和車間必須通風狀態(tài)，員工不要串崗，不要樓層間走動，工作事宜盡量電話或qq聯(lián)系，減少面對面接觸機會。
3._月_日復工后，員工返崗不得帶小孩，確有困難的員工在不影響工作的前提下經(jīng)部門負責人批準可以遠程在線辦公。
七、差旅和現(xiàn)場服務的防范措施。
_月期間暫停一切現(xiàn)場服務、公務出差和商務接待；特殊情況嚴格執(zhí)行批準和報備制度。
_月視疫情控制程度和政府統(tǒng)一安排再定，原則上武漢及周邊地區(qū)不出差，遠程解決。必須出差的執(zhí)行批準報備制度，派出部門必須做好派出員工的防控預防措施培訓和配發(fā)必備的防護措施。
八、突發(fā)事件管理。
1、責任部門（責任人）：
2、進入公司時處置：進入公司時，在測量體溫環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)異常，填寫《體溫異常通知書》（附表2），經(jīng)測溫人簽字交員工，請其離開公司。班車測溫異常的員工不得乘車。班車測溫人員每日匯報體溫異常情況。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十一
春節(jié)后的復工復產(chǎn)歷來是生產(chǎn)安全事故易發(fā)多發(fā)期，為貫徹落實市、縣安全生產(chǎn)相關(guān)文件精神，強化園區(qū)安全生產(chǎn)管理責任，改善安全生產(chǎn)條件，降低安全風險，增強安全應急保障能力，提升園區(qū)企業(yè)安全水平，推動園區(qū)科學發(fā)展、安全發(fā)展，《關(guān)于切實做好全縣企業(yè)復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的通知》（遂安辦字〔20xx〕2號）和2月18日全市企業(yè)復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作部署視頻會精神，現(xiàn)將工業(yè)園區(qū)20xx年復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作方案安排如下：
為認真貫徹落實中央和省、市、縣關(guān)于復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)的一系列重要指示要求和會議精神，強化紅線意識，牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展”理念及“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全，管生產(chǎn)必須管安全”等安全生產(chǎn)監(jiān)管原則，著力推進安全生產(chǎn)責任，構(gòu)建安全風險管控和隱患排查治理雙重預防機制，防止安全生產(chǎn)事故，確保園區(qū)提供安全穩(wěn)定社會環(huán)境。
全面做好20xx年復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作，確保園區(qū)監(jiān)管企業(yè)不發(fā)生一般性生產(chǎn)安全事故，堅決遏止重特大事故發(fā)生。
（一）全面摸排，提前研判風險。園區(qū)各企業(yè)，要組織開展開工前情況調(diào)查摸底。一是提前確定企業(yè)復產(chǎn)復工具體時間、復產(chǎn)復工準備工作情況并建立臺賬。二是要確定企業(yè)主要負責人、安全管理人員以及特種作業(yè)人員等“三項崗位”到崗到位情況。三是復產(chǎn)復工的企業(yè)要制定崗前全員培訓計劃。四是對于以往檢查企業(yè)主要負責人和安全管理員要進行復查摸清是否已整改到位。五是企業(yè)在復產(chǎn)復工前，是否對安全風險重點區(qū)域、重點設備、重要環(huán)節(jié)、重點崗位開展一次全面隱患排查治理。
（二）細化措施，落實企業(yè)主體責任。一是制定一個復工復產(chǎn)工作方案。企業(yè)要結(jié)合實際科學制定復工復產(chǎn)方案，方案嚴禁照抄照搬且須經(jīng)企業(yè)主要負責人簽字同意。二是召開一次安全生產(chǎn)工作會議。組織簽訂崗位安全責任書或者承諾書，明確本企業(yè)安全生產(chǎn)工作重點，確保安全責任落到每一個班組、每一個崗位、每一名員工。三是組織一次安全生產(chǎn)輔導課。組織全體員工開展安全生產(chǎn)專題輔導。四是開展一次安全技能培訓活動。企業(yè)要對新招錄員工、轉(zhuǎn)崗員工等重點人群及時開展崗前培訓、“三級教育”，對節(jié)后返回員工進行安全知識再教育再培訓。五是落實一次全面安全條件確認。復工復產(chǎn)前企業(yè)要對設施設備開展一次全面的安全檢查，排查現(xiàn)場隱患，并全部整改到位。
（三）突出重點領(lǐng)域、緊盯風險防控。一是危險化學品領(lǐng)域。所有停產(chǎn)危化品生產(chǎn)企業(yè)必須制定復工方案，向縣應急部門和園區(qū)管委會提交申請，縣應急部門和園區(qū)管委會會同專家聯(lián)合進行現(xiàn)場核查，經(jīng)縣責任領(lǐng)導簽字審核同意后方可復產(chǎn)。要檢查掌握新任命主要負責人、新招入安全管理員和關(guān)鍵崗位作業(yè)人員專業(yè)及學歷等達標情況。對無開工技術(shù)方案和應急預案的、領(lǐng)導不在崗帶班、特作人員未持證上崗、危險工藝自動化控制系統(tǒng)及重大危險源監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)不能正常運行等以及存在其他重大安全隱患的、安全生產(chǎn)得不到保障的，堅決不予同意復產(chǎn)。二是工貿(mào)領(lǐng)域。新招錄人員必須完成規(guī)定學時的安全教育培訓后才能安排上崗;要加大現(xiàn)場安全巡查頻次，以往事故多發(fā)的建材廠等小微企業(yè)，金屬冶煉企業(yè)、涉氨制冷企業(yè)、涉牒氣作業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)前必須先排查安全風險，涉及危險作業(yè)和關(guān)鍵設備設施的'檢修或復產(chǎn)啟動，必須經(jīng)企業(yè)分管負責人現(xiàn)場進行安全確認。三是建筑施工領(lǐng)域。要加強基坑支護、腳手架、臨邊和洞口防護、臨時用電、塔吊等起重機械、施工設備等國家標準和規(guī)范執(zhí)行情況的檢查，尤其是對危險性較大的分部分項工程的風險排查、新進員工的安全培訓、分包隊伍的管理。
（四）精準督查檢查，狠抓工作落實。一是園區(qū)安監(jiān)站將按照“每天調(diào)度、重點服務、每周上報”加大對企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查力度，對存在安全隱患、重要崗位人員不齊等不具備安全生產(chǎn)條件的，堅決不予復產(chǎn);對不落實復產(chǎn)復工要求、未經(jīng)驗收合格擅自復產(chǎn)復工的，堅決依法嚴肅處理。二是園區(qū)安監(jiān)站將加強對企業(yè)復工復產(chǎn)工作的安全監(jiān)管，定期通報企業(yè)復工復產(chǎn)進展情況及復工復產(chǎn)工作動態(tài)。市安委會將在3月初組織市政府安全生產(chǎn)第一輪督，并將復產(chǎn)復工安全措施落實情況作為督查的重點內(nèi)容。各企業(yè)在2月25日前將企業(yè)復工復產(chǎn)工作情況報送園區(qū)安監(jiān)站。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十二
及未經(jīng)同意的企業(yè)，不得私自復工復產(chǎn)，同時必須要求員工留在原地，不能預先通知員工返回。對未經(jīng)報備、擅自復工、不配合工作或者因為不符合規(guī)范要求，導致出現(xiàn)疫情、防控重大風險或出現(xiàn)確診病例等不良后果的企業(yè)，依法追究相關(guān)人員的法律責任，必要時依法采取相應強制措施。
二、實行企業(yè)復產(chǎn)復工報備復核制度。全區(qū)各類企業(yè)復產(chǎn)復工，要在具備上述五個到位的前提下，參照省疫情防控指揮部辦公室關(guān)于實施企業(yè)提前復工的報備制度的通知，須至少提前2日(自然日)向所屬鎮(zhèn)(街道)提出報備，提交復產(chǎn)復工備案表、疫情防控承諾書、本企業(yè)的疫情防控方案、復工人員花名冊。
公司疫情預防措施方案模板為深入貫徹落實中央、省、市、區(qū)有關(guān)工作部署，進一步加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，貫徹落實“預防為主，安全第一”的方針，維護復工及正常生產(chǎn)秩序，確保廣大員工及員工家屬的的身體健康和生命安全，依據(jù)各級政府部門文件要求，結(jié)合公司實際，特制訂公司疫情防控工作方案，暨公司月日復工復產(chǎn)方案一、成立應對疫情領(lǐng)導小組組長副組長成員其他部門根據(jù)疫情防控工作需要隨時納入。
領(lǐng)導小組下設信息綜合組部負責、系統(tǒng)指導組部負責、宣傳輿情組部負責3個專項工作組。領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在部，辦公室主任由同志擔任。
二、職責應對疫情防控領(lǐng)導小組職1接受上級領(lǐng)導，做好上情下達。
3/12。
和本單位疫情通報工作，結(jié)合公司實際制定防控規(guī)劃、復工方案、應急預案和處置辦法。
2加強公司日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監(jiān)督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。
2.應對疫情防控辦公室職責1開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。2建立企業(yè)應對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。
3準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護口罩。
3.疫情防控期間其他相關(guān)部門職責1行政部負責公司與上級部門的聯(lián)絡工作，落實上級單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達，疫情防控期間數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一扎口和匯報;負責公司物業(yè)保潔的聯(lián)絡和任務落實;負責公司應急保障車輛的統(tǒng)一準備和調(diào)配;負責員工復工培訓、疫情防控知識的培訓和教育。
負責公司疫情防控工作的宣傳、新聞報道和輿論監(jiān)督與引導工作;負責動員和監(jiān)督在疫情防控時刻發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用;負責發(fā)揮基層工會在員工關(guān)懷和幫扶方面的作用。
員接觸史的員工，自接觸結(jié)束之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學觀察;國內(nèi)其他地區(qū)員工，按14天進行居家醫(yī)學觀察執(zhí)行。所有接受居家醫(yī)學觀察的員工，每天早晚測量體溫各1次，記錄后向所屬單位報備;若出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀要立即向所屬單位報告，由所屬單位向公司及屬地疾控機構(gòu)報告并進行進一步診治。各部門要明確專人負責返程人員管理工作，為接受居家醫(yī)學觀察的員工提供必要的幫助。
二必須做好復工前準備，落實防疫消殺措施1.嚴格執(zhí)行測溫合格后進入的管理措施，所有進入公司員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超過37.2攝氏度的，按照有關(guān)規(guī)定自我居家觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。
2.嚴格訪客管理，原則上不接受訪客進入公司，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)系電話等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進入。所有來訪人員應在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄。物業(yè)公司每日將來訪人員登記表復印報行政部備查。
7/12。
圾桶，不得隨便丟棄。
4.加強“兩外”人員的管理，計劃部在月日聯(lián)系相關(guān)外協(xié)單位，了解對方防疫狀況和員工健康狀態(tài)，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復工教育，進場人員必須以身體狀況良好的員工，進場必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩和手套。進場貨物卸貨前必須消毒處理表面噴灑75的醫(yī)用酒精或84消毒液。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備，慎重接待來自武漢地區(qū)的供應商來訪，送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。
5.疫情防控期間，快遞業(yè)務員不得進入取件、送件。因私快遞業(yè)務一律在公司外交接。因公快遞業(yè)務，快遞業(yè)務員在指定收發(fā)室進行交接。6.貨車輛及人員，原則上禁止進入，盡量在公司外交接。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關(guān)手續(xù)，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進入。
7.疫情防控期間，行政部負責執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水。
差和商務接待;特殊情況嚴格執(zhí)行批準和報備制度。
月視疫情控制程度和政府統(tǒng)一安排再定，原則上武漢及周邊地區(qū)不出差，遠程解決。必須出差的執(zhí)行批準報備制度，派出部門必須做好派出員工的防控預防措施培訓和配發(fā)必備的防護措施。
八、突發(fā)事件管理1.責任部門責任人2.進入公司時處置進入公司時，在測量體溫環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)異常，填寫體溫異常通知書附表2，經(jīng)測溫人簽字交員工，請其離開公司。班車測溫異常的員工不得乘車。班車測溫人員每日匯報體溫異常情況。
在公司內(nèi)工作時處置在工作中發(fā)生不適，經(jīng)測體溫為異常的，填寫體溫異常通知書附表2立刻通知安全質(zhì)量控制部及行政部門派人送其離開園區(qū)。并對其工位進行全面消毒。
行政部每日匯總上報體溫異常臺賬附表8。同時將體溫異常員工向員工所屬單位通報，由所屬單位跟蹤員工動態(tài)。
行政部加強對各部門的消毒防控工作指導，確保各部門各環(huán)節(jié)有效消毒防控。
行政部負責建立與對應疾控部門的聯(lián)系渠道，及時處置異常事件。4.加強落實防控制資采購工作。加強防控物資發(fā)放管理，確保物資有效發(fā)放。。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十三
為深入貫徹關(guān)于統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指示精神，根據(jù)各級關(guān)于做好常態(tài)化疫情防控工作的通知要求，按照“外防輸入、內(nèi)防反彈”的總體防控策略，落實早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療要求，健全及時發(fā)現(xiàn)、快速處置、精準管控、有效救治的常態(tài)化防控機制，統(tǒng)籌做好疫情防控和復工復產(chǎn)各項工作，特制定本方案。
當前，國內(nèi)疫情防控取得階段性重要成效，但國外疫情仍呈現(xiàn)加速擴散蔓延態(tài)勢，疫情防控工作仍不能松懈。公司各部門要利用網(wǎng)格化管理機制，將疫情防控工作常態(tài)化，嚴格落實“外放輸入、內(nèi)防反彈”各項措施，做好疫情防控工作，鞏固和拓展疫情防控成果。
1、以人為本，科學防控。時刻繃緊疫情防控這根弦，慎終如始，以變應變，持續(xù)加強檢測報告、疫情處置、病例救治和信息管理工作。
2、快速相應，精密智控。健全疫情快速處置機制，堅決做到疫情發(fā)現(xiàn)一起就地撲滅一起。建立健全無癥狀感染者發(fā)現(xiàn)機制、防輸入閉環(huán)管控機制、“健康碼”管理服務機制等工作機制，實現(xiàn)疫情研判、監(jiān)測、處置精準化，扎緊織密精密智控網(wǎng)。
3、常態(tài)長效，依法防控。注重疫情防控與日常工作相融合，常態(tài)化精準防控與局部應急處置想結(jié)合，總結(jié)固化疫情防控中“三清一管好、一例雙查、塊抓條保”等經(jīng)驗做法。
（一）建立疫情常態(tài)化防控工作領(lǐng)導小組。
明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責任?？偨?jīng)理為常態(tài)化防疫第一負責人，對公司疫情常態(tài)化防控實施統(tǒng)一指揮。各崗位負責人任組員，協(xié)調(diào)組長做好疫情防控常態(tài)化各項統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，貫徹落實各項防控措施的執(zhí)行情況。落實專門的疫情常態(tài)化防控人員，實現(xiàn)網(wǎng)格化管理。小組成員如下：
（二）成立防控保障功能小組。
功能小組的目的是確保防控的保障性專人負責，以實現(xiàn)快速反應，保障工作能落實到位。
（一）企業(yè)出入口防控。
1、設置卡口進行出入管理。減少出入口，每個入口需配備保安或工作人員24小時輪流值守，設立體溫監(jiān)測崗，配備測溫設備。
2、實行出入登記制度，對進入人員進行體溫監(jiān)測。出入人員須佩戴口罩，為佩戴口罩不得進入。對外來訪客應當如實登記姓名、來源地、聯(lián)系方式等信息。
3、對有發(fā)熱、干咳等癥狀者，要及時勸離，并告知其到就近醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診就診。處理完畢后馬上進行區(qū)域消毒。
4、加強車輛進出管理。進入時對車上所有人員進行測量體溫，建立外來訪客車輛登記制度。
（二）內(nèi)部人員防控。
1、單位離司人員，不統(tǒng)一安排返司。實時掌握員工健康狀況和離司返司人員動向，并與屬地街道做好對接。
2、對于返司人員，參照國家《新冠流行期間公眾一般性防控指引》要求做好返司人員的健康觀察等工作，一旦發(fā)現(xiàn)異常情況，應按照相關(guān)要求采取相應防控措施。
3、每天組織職工在上崗前進行體溫測量和記錄。如有出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀時，應當立即到就近醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)發(fā)熱門診就診，經(jīng)醫(yī)院確診未患新冠，且身體指標符合要求后，方可批準恢復上崗。
（三）辦公場所防控。
a、辦公樓。
1、保持室內(nèi)空氣流通，優(yōu)先打開窗戶，采用自然通風。使用空調(diào)通風時，應保證其系統(tǒng)運轉(zhuǎn)正常。應關(guān)閉回風，使用全新風運行，確保室內(nèi)有足夠的新風量。
2、保持環(huán)境衛(wèi)生清潔：勤洗手、多喝水，堅持在進食前、如廁后按照七步法嚴格吸收。接待外來人員時，雙方均需佩戴口罩。
3、單獨處理單人辦公環(huán)境下原則上可以不佩戴口罩，處于多人辦公環(huán)境下的工作人員，建議佩戴一次性使用醫(yī)用口罩，盡量保持人與人之間間隔1米。
4、增設廢棄口罩專用垃圾桶，并注意及時清理，每天兩次使用75%酒精或者含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。
b、會議室。
1、若必須召開會議，建議以視頻或電話會議形式替代，或?qū)⒋蟮木奂瘯h拆分成小型會議，減少每個會場聚集人數(shù)，避免不同會場之間的人員流動。
2、盡量縮短會議時間，時間過長時，至少每小時進行一次開窗通風。使用空調(diào)時，關(guān)閉回風，使用全新風模式運行。
3、參會人員做好信息登記、包括姓名、住址、電話、健康狀況等（入場測溫登記）。
4、進入會場及離開時，參會人員應進行手部衛(wèi)生清潔，或使用速干手消毒劑。
5、會場座位盡量增減間距，有效件的場所，參會間隔不少于1米距離。
c、電梯。
1、乘坐電梯應佩戴口罩，不要再乘坐電梯中取下口罩。按電梯按鍵時，最好戴手套或隔著紙巾、指套觸摸按鍵等，乘坐電梯后及時洗手、消毒。
2、電梯內(nèi)人與人保持一定距離，當電梯人員較多時，應等候下一班電梯。
3、自覺維護電梯衛(wèi)生，每日定期消毒。運送給疑似病例或確診病例的電梯需要立即對電梯進行消毒處理。
d、食堂。
1、用餐前及用餐后均應進行洗手，除用餐時間，其他時間均應佩戴口罩。
2、應采取錯峰就餐，分餐進食，避免扎堆就餐。排隊人員要有一定間隔，見諒減少交談，盡快用餐完畢。
3、盡量自帶飯盒就餐，如采取公共餐飲要一人一用一消毒，餐廳每日消毒一次，餐桌椅每餐結(jié)束后即進行消毒。
（四）辦公樓其他部位、收費服務點以及換熱站等應按照公共場所防控相關(guān)指南做好消毒等防控工作。
e、入戶供熱服務防控工作。
1、進入居民住戶家中進行維修、測溫時，應提前與屬地街道核實該地區(qū)及用戶疫情防控情況。
（一）進入疫情小區(qū)、居家隔離觀察的用戶或者定點醫(yī)院和賓館等場所服務時；
1、進入工作場所前，應主動配合屬地街道等部門進行人員登記、測溫等防控檢查工作；
2、采取佩戴n95防護口罩、手套、腳套等強化自身防護措施。完成上門服務后及時對工作服、手套進行消毒，并做好服務人員的信息登記和健康觀察。
3、建議盡量避免乘坐箱式電梯等公共設施，與有關(guān)人員溝通工作時，注意保持一定距離；
4、保持良好的衛(wèi)生習慣，不隨地吐痰、打噴嚏或咳嗽時用手肘部或紙巾遮住，不要用手接觸口鼻眼。
5、工作過程中盡量減少接觸公共場所的公共物品，如接觸可能被污染的物品后，必須洗手，或用速干消毒劑消毒。
7、接觸公共區(qū)域門把手、按鈕等部位后，不要直接接觸口眼鼻，要及時洗手保持衛(wèi)生。
f、進入非疫情等其他場所服務時。
1、進入工作場所前，應主動配合屬地街道部門進行人員登記、測溫等防疫檢查工作。
2、可佩戴一般醫(yī)用口罩、手套、腳套等自身防護措施。完成上門服務后及時對工作服、手套等進行消毒，并做好服務人員的信息登記和健康觀察。
3、建議避免乘坐廂式電梯等公共設施，與有關(guān)人員溝通時注意保持一定距離；
4、保持良好的衛(wèi)生習慣，不隨地吐痰、打噴嚏或咳嗽時用手肘部或紙巾遮住，不要用手接觸口鼻眼。
5、工作過程中盡量減少接觸公共場所的公共物品，如接觸可能被污染的物品后，必須洗手，或用速干消毒劑消毒。
g、供熱服務保障。
1、各供熱單位要加強供熱設施安全隱患排查整改，確保生產(chǎn)運行安全；提高供熱服務質(zhì)量嗎，尤其做好救治醫(yī)療機構(gòu)、隔離場所的供熱服務保障；應急值班人員24小時在崗值守。
2、疫情防控期間，未減少人員流動和聚集，對用戶收取供熱費要依托微信、支付寶、網(wǎng)上銀行等方式支付，實現(xiàn)以指代步。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十四
為深入貫徹xxx對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情重要指示精神，堅定不移地落實好中、省、市關(guān)于做好疫情防控的工作部署和四川省重大公共衛(wèi)生突發(fā)事件i級應急響應要求，根據(jù)《省應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情指揮部公告》、《省人民政府辦公廳關(guān)于在新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)靈活安排工作的通知》、《市應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情應急指揮部通告》等相關(guān)規(guī)定，特制訂本方案。
按照成熟一個、驗收一個、復工一個的原則，有序組織復工復產(chǎn)，確保疫情“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好”。
1.成立由企業(yè)法人或主要負責人為第一責任人的疫情防控工作領(lǐng)導小組或指揮部，配備專職工作人員和聯(lián)絡員，建立健全相關(guān)制度，制定疫情防控應急預案。
2.準備好與規(guī)模相適應的疫情所需物資(包括口罩、消毒液、洗手液、測溫器具等必要的防護設施設備)。
3.具備為員工檢查身體的條件。設立體溫監(jiān)測點，配備相應的體溫檢測儀器，提供復工前員工體格情況表。
4.規(guī)范設置隔離觀察點(規(guī)模以上企業(yè)必須具備)。
5.規(guī)范設置手衛(wèi)生消毒點(配備肥皂、洗手液等消毒產(chǎn)品)。
(二)復工報批流程。
1.企業(yè)按上述要求準備好后，以書面形式向區(qū)經(jīng)科局提出復工申請。
2.區(qū)經(jīng)科局收到企業(yè)復工申請后，由驗收組及時到企業(yè)開展查驗，并簽署意見。
3.經(jīng)查驗合格后，驗收組填報《市安居區(qū)工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)審核表》。同時，企業(yè)提交《關(guān)于嚴格落實疫情防控工作的承諾書》。
4.區(qū)經(jīng)科局匯總企業(yè)復工審核報備資料后，上報區(qū)應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情應急指揮部審批，經(jīng)批準后企業(yè)方可復工。
(一)防控要求。
1.堅持職工每日監(jiān)測登記。職工入職后，需堅持每天兩次體溫監(jiān)測，填報《職工日常監(jiān)測表》并建檔，對因病缺勤職工的病因作追查與登記。如發(fā)現(xiàn)有感冒、發(fā)熱、咳嗽等癥狀的人員，應立即就地隔離，嚴防擴散，并第一時間報告區(qū)經(jīng)科局及醫(yī)療機構(gòu)；若出現(xiàn)疑似病例，應立即將本人及與其接觸人員進行隔離，并第一時間報告區(qū)經(jīng)科局及轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)；若出現(xiàn)確診病例，應立即停產(chǎn)整頓，并啟動應急預案，全力配合區(qū)疫情應急指揮部疫情防控組、醫(yī)療組開展疫情調(diào)查管控和患者救治工作。
2.堅持對流動人員監(jiān)測管理。凡是進入企業(yè)內(nèi)的流動人員(包括本地職工上下班)，必須佩戴口罩，且在監(jiān)測點進行體溫檢測和登記、填報《市安居區(qū)工業(yè)企業(yè)流動人員登記排查表》后方可進入。發(fā)現(xiàn)體溫異常者應立即就地留觀，并及時報告。
3.堅持進出車輛監(jiān)測管理。凡是進出企業(yè)的車輛，必須接受消毒處理，并填報《市安居區(qū)工業(yè)企業(yè)進出車輛消毒登記表》)后方可進入。
(二)落實日常防疫。
1.員工上班時間及上下班途中需正確佩戴合規(guī)口罩，注意手衛(wèi)生消毒。
2.企業(yè)每天要對車間、食堂以及食品經(jīng)營場所、員工宿舍、電梯間、衛(wèi)生間、班車等人員密集處進行全面消毒。
3.企業(yè)食品經(jīng)營場所需符合食品安全相關(guān)規(guī)定。
4.企業(yè)采取分餐送餐等方式減少人群聚集，降低交叉感染風險。
(三)規(guī)范防護物資使用。
1.企業(yè)須及時對防護用品庫存量和近期使用量進行核查，提前采購并保證5-7天的合理庫存。
2.單獨設置收集點和專用收集桶，對廢棄口罩等特殊有害垃圾進行集中統(tǒng)一收集。同時，規(guī)范處置生活垃圾及生產(chǎn)廢棄物。
(四)加強宣傳教育。
1.要以防控新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病為重點，通過多種形式開展新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病防控宣傳教育，提高職工防范意識、了解防治知識，引導職工理性認識疫情、科學做好防護。
2.通過企業(yè)微信群、qq群、職工會、培訓會等方式向企業(yè)職工宣傳普及疫情防控知識和防控要求，引導企業(yè)職工工作或外出時做好個人疫情防控，不信謠、不傳謠。
(五)強化信息報送。
實行日報和零報告制度，自復工之日起，各企業(yè)所在園區(qū)、鎮(zhèn)(街道)要收集企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，并于每日16:00前報區(qū)經(jīng)科局，由區(qū)經(jīng)科局辦公室統(tǒng)一匯總上報。堅決杜絕瞞報漏報，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
(六)積極主動參與聯(lián)防聯(lián)控。
1.按照“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”的原則，積極主動與相關(guān)單位對接。如有人員出現(xiàn)發(fā)燒、乏力、干咳、呼吸困難等身體異常情況，應第一時間向區(qū)經(jīng)科局和轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)報告，盡快隔離并轉(zhuǎn)移送醫(yī)，同時對現(xiàn)場進行消毒。
2.加強對本企業(yè)隔離觀察人員的關(guān)愛。各企業(yè)應建立后勤保障組，負責隔離觀察期間的陪護、食宿安排和家屬聯(lián)系等。
(一)區(qū)經(jīng)科局：牽頭做好區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)疫情防控相關(guān)工作，具體負責擬訂工業(yè)企業(yè)復工實施方案；負責企業(yè)復工申請的受理，牽頭組織復工條件的審核驗收，匯總復工申請并上報批準；負責指導鎮(zhèn)、街道對轄區(qū)工業(yè)企業(yè)的日常監(jiān)控工作。
(二)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，安居經(jīng)開區(qū)：負責協(xié)助區(qū)經(jīng)科局做好轄區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)復工條件審核驗收；負責企業(yè)日常監(jiān)管、疫情防控、應急處突及信訪維穩(wěn)等工作。
(三)區(qū)衛(wèi)健局：負責協(xié)助區(qū)經(jīng)科局做好全區(qū)工業(yè)企業(yè)疫情防控工作，重點抓好復工條件審核驗收、復工后監(jiān)控和疫情處置等工作。
(四)區(qū)應急管理局：負責參與工業(yè)企業(yè)復工條件的審核驗收，配合區(qū)經(jīng)科局做好工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的檢查，負責企業(yè)疫情防控預案的檢查指導。
(五)區(qū)市場監(jiān)管局：負責復工工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全、食品安全及防疫物資質(zhì)量監(jiān)管工作。
(六)區(qū)人社局：負責疫情防控期間勞資糾紛處置、勞動者權(quán)益保障和政策宣傳工作。
(一)區(qū)工作督察組要按照各責任單位分工，加強督查，適時通報。
(二)區(qū)委績效辦要加強對各責任單位的工作考核，逗硬實行目標管理。
(三)區(qū)復工后監(jiān)控組應加強對轄區(qū)工業(yè)企業(yè)疫情防控工作的督導檢查，對防控工作敷衍、落實不到位的企業(yè)要責令停產(chǎn)整頓。
(一)各工業(yè)企業(yè)要扛牢疫情防控主體責任，認真落實防控各項工作。凡因防控工作不到位、疏于管理而導致疫情發(fā)生的，將追究相應的法律責任。
(二)各鎮(zhèn)、街道和相關(guān)部門務必要按照方案安排切實履職，深入防控第一線，堅持日常監(jiān)測和督查，及時發(fā)聲指導，及時掌握疫情，及時采取行動，內(nèi)防擴散、外防輸入，做到守土有責，守土負責，守土盡責，依法依規(guī)抓好各項防控任務落實，確保全區(qū)工業(yè)企業(yè)有序復工。凡履職不力、馬虎應付、辦事拖拉、相互推諉而貽誤工作的，將嚴肅追責。
為確保全區(qū)工業(yè)企業(yè)疫情防控期間有序復工復產(chǎn)，特成立由區(qū)委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長xxx任組長，副區(qū)長xxx、安居經(jīng)開區(qū)黨工委書記xxx任副組長，區(qū)經(jīng)科局、安居經(jīng)開區(qū)、區(qū)衛(wèi)健局、區(qū)應急局、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)人社局、各鎮(zhèn)(街道)主要負責同志任成員的區(qū)工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，加強工作組織領(lǐng)導。
領(lǐng)導小組下設辦公室于區(qū)經(jīng)科局，由楊軍同志擔任辦公室主任，負責日常工作。領(lǐng)導小組下設三個具體的工作組(另行發(fā)文)，即復產(chǎn)驗收組、復工后監(jiān)控組、紀律作風督查組，組員分別從區(qū)經(jīng)科局、區(qū)應急管理局、區(qū)衛(wèi)健局、區(qū)市場監(jiān)管局、安居經(jīng)開區(qū)、企業(yè)所在鎮(zhèn)或街道中抽取，主要負責轄區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)復工條件審核驗收、復工后企業(yè)防控工作落實的監(jiān)督防控以及紀律作風督查相關(guān)工作。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十五
1、 組建復工領(lǐng)導小組：
組長
副組長
組員
2、復工教育：
（一）、針對本工程節(jié)后復工的特點，在復工前分別組織召開施管人員會，特種作業(yè)人員培訓會，民工三級教育會，使全體施工作業(yè)人員高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責，及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關(guān)工作方案，加強安全生產(chǎn)管理。
（三）、節(jié)后復工前，項目負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施 工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查， 消除隱患。安全檢查必須求真務實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節(jié)。檢查的重點：一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結(jié)構(gòu)連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態(tài)和運行情況；二是降排水措施，坑邊土體及周邊環(huán)境、建（構(gòu)）筑物的變形情況；三是危險性較大的分部分項工程管理情況；四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電；五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統(tǒng)各連接部位及穩(wěn)定性情況；六是現(xiàn)場防火、防凍、防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，臨舍結(jié)構(gòu)是否穩(wěn)固等。特別是對塔吊、腳手架專業(yè)技術(shù)性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱患的分部分項工程，應委托專業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經(jīng)項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經(jīng)復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全 隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經(jīng)企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格，并報質(zhì)量監(jiān)督站核查后方可復工。
（四）、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。針對節(jié)后復工人員進出工地頻 繁現(xiàn)狀，要加強工地門衛(wèi)管理，建立人員進出臺帳記錄，嚴防可疑人員 及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發(fā)生。
計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
建設單位： xx
監(jiān)理單位： xx
施工單位：xx。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十六
為切實做好節(jié)后企業(yè)復產(chǎn)復工安全生產(chǎn)工作，堅決遏制和防范各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生，確保節(jié)后和全國“_”期間安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，針對春節(jié)后的企業(yè)復工復產(chǎn)，商務局特制定以下工作方案：
一、周密部署，強化責任落實。
春節(jié)過后，各類生產(chǎn)經(jīng)營建設單位陸續(xù)復產(chǎn)復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產(chǎn)的不利因素增加。當前安全生產(chǎn)工作面臨的形勢嚴峻，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必須”的要求，切實加強組織領(lǐng)導，嚴格落實屬地管理責任、部門安全監(jiān)管責任和企業(yè)主體責任，根據(jù)行業(yè)和企業(yè)特點，企業(yè)要制定切實可行的復產(chǎn)復工方案，進一步細化完善防范措施，切實把節(jié)后復產(chǎn)復工安全生產(chǎn)各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統(tǒng)企業(yè)安全運營、安全生產(chǎn)。
二、突出重點，強化工作措施。
要緊密結(jié)合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪危貏e要緊盯人員密集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨制冷、有限空間作業(yè)等重點行業(yè)領(lǐng)域，全面深入細致地排查治理安全隱患和問題，并按照“五落實”要求，對標整改，徹底消除安全隱患。要督促企業(yè)組織相關(guān)力量，對生產(chǎn)設備、設施進行一次全面檢查檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運行要求;要推動企業(yè)應急處理措施準備到位，制定和完善應急處置預案，尤其要完善重點危險作業(yè)崗位和關(guān)鍵裝置的應急處理措施，并落實到崗位和每個操作人員;要保證復產(chǎn)復工期間的安全生產(chǎn)管理到位，企業(yè)在復產(chǎn)復工期間，必須嚴格執(zhí)行開工方案和崗位操作規(guī)程，落實各項安全防范措施。
三、嚴格把關(guān)，強化驗收標準。
及時深入企業(yè)，了解掌握企業(yè)復產(chǎn)復工工作動態(tài)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取有效措施。要嚴格按照復產(chǎn)復工方案要求，認真履行驗收程序，堅持復產(chǎn)復工驗收標準，切實做到成熟一個。驗收一個、合格一個、復產(chǎn)一個。對驗收不合格的要下達限期整改指令，并加強監(jiān)督檢查。驗收工作要堅持“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則，不得隨意降低標準，弄虛作假。企業(yè)主要負責人作為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人，要認真組織開展節(jié)后復產(chǎn)自查自改工作，根據(jù)實際情況制定檢修工作方案，對相關(guān)檢修人員進行安全技術(shù)交底，認真落實各項安全防范措施，嚴格履行復產(chǎn)復工驗收手續(xù)，嚴禁盲目復產(chǎn)復工。
四、切實加大復工復產(chǎn)期間監(jiān)管執(zhí)法力度。
要堅持紅線意識、底線思維，安全標準決不能降低。要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢查，對不落實復工復產(chǎn)要求、未經(jīng)驗收合格擅自復工復產(chǎn)、存在重大隱患不及時治理的，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關(guān)的堅決關(guān)，絕不含糊，絕不手軟。同時，要加強監(jiān)督，凡在驗收工作中違反程序、降低標準、把關(guān)不嚴、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴肅查處問責。引發(fā)事故的，要追究相關(guān)部門和人員的責任。
五、抓實復工復產(chǎn)期間安全培訓教育，強化安全意識。
在復產(chǎn)復工前，要督促各企業(yè)必須對全體員工進行安全教育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招員工和轉(zhuǎn)崗員工的“三級”安全教育培訓，嚴格實施考核上崗制度。對于現(xiàn)場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度等進行再培訓和再教育;對于特種作業(yè)人員，必須持證上崗，人證一致，嚴格按照特種作業(yè)有關(guān)要求進行操作，嚴格危險作業(yè)票管理。從業(yè)人員培訓考核情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，切實做到未經(jīng)培訓或考核不合格的不得上崗。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十七
貫徹市委、市政府關(guān)于節(jié)后復工復產(chǎn)工作的精神，切實做好當前安全防范工作，堅決遏制各類安全事故發(fā)生，確保公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，根據(jù)市國資委下發(fā)《關(guān)于切實做好節(jié)后復工復產(chǎn)安全防范工作的通知》安排部署，結(jié)合公司實際，制定工作方案如下：
一、工作目標。
結(jié)合公司實際情況落實安委會“開工第一課講安全”活動，做好公司及各在建項目開工復工期間安全防范工作。做好“一次宣傳、一次培訓、一次檢查”，加強對疫情防控，特別對中高風險地區(qū)返邵人員的疫情防范，確保公司在節(jié)后和冬奧會期間安全生產(chǎn)形勢及疫情防控形式持續(xù)穩(wěn)定。
二、工作安排。
1.組織公司員工、各在建項目項目部觀看《生命重于泰山》電視專題片和《不可逾越的紅線》警示片。
2.在建項目復工復產(chǎn)作業(yè)前必須根據(jù)《邵陽市在建工地春節(jié)后復工審批表》要求進行復工安全檢查，重點加強基坑支護、腳手架、臨邊和洞口防護、臨時用電、起重機械、施工設備等國家標準和規(guī)范執(zhí)行情況的檢查。
3.做好疫情防控工作，公司及各在建項目嚴格實施外來人員登記制度，各在建項目返邵人員必須進行核酸檢測且為陰性后才能返回工作崗位，對來自中、高風險地區(qū)的務工人員，要嚴格落實市委、市政府指示，進行14天隔離健康觀察，核酸檢測為陰性后才能進行返崗工作。
三、工作要求。
公司必保持高度警覺，充分認清當前安全生產(chǎn)工作面臨的嚴峻形勢和艱巨任務，堅決克服盲目樂觀、松懈麻痹思想，以高度的政治責任感、飽滿的精神狀態(tài)、良好的工作作風，進一步加強領(lǐng)導，明確責任，強化措施。各在建項目要落實安全生產(chǎn)培訓主體責任，落實“開工第一件事就是講安全、抓安全”要求，教育和引導項目管理人員和施工班組迅速進入工作狀態(tài)，掌握本職工作所需的安全知識和安全操作技能，增強事故預防和應急處理能力，有效防范和遏制各類事故的發(fā)生。扎實做好節(jié)后復工復產(chǎn)安全防范及疫情防控工作，為全年的安全穩(wěn)定奠定基礎。
企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)工作方案篇十八
各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心、殘聯(lián)：
根據(jù)x衛(wèi)婦基(20xx)6號文《關(guān)于印發(fā)“xx市郊區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心及服務點(中心村衛(wèi)生室)建設標準”的通知》精神和市殘康辦的工作要求，為進一步做好我區(qū)殘疾人社區(qū)康復工作，不斷滿足殘疾人群體得到就近就便的康復需求，早日實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復服務”目標。特制定本實施方案：
建立完善社會化的殘疾人康復工作體系，力爭20xx年使有康復需求的殘疾人100得到康復服務，20xx年實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復服務”。
社區(qū)康復工作以滿足殘疾人基本康復需求為出發(fā)點，以康復機構(gòu)為指導，社區(qū)為依托，殘疾人家庭為基礎，廣泛開展各種覆蓋面廣、時效性強、殘疾人迫切需求的康復服務。
殘疾人社區(qū)康復服務主要有六個方面內(nèi)容：一是康復醫(yī)療服務、二是訓練指導服務、三是心理疏導服務、四是知識普及服務、五是用品用具服務、六是咨詢轉(zhuǎn)介服務。
具有本區(qū)戶籍的各類殘障人。
按照《xxx市區(qū)域衛(wèi)生規(guī)范三年行動計劃(xx年-xx年)》的要求，本區(qū)應在三年內(nèi)完成全部鎮(zhèn)、街道、園區(qū)衛(wèi)生院達市級社區(qū)衛(wèi)生服務組織標準建設。各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心和殘聯(lián)應結(jié)合此項工作的開展將殘疾人社區(qū)康復工作納入到社區(qū)衛(wèi)生服務工作之中。
在推進殘疾人社區(qū)康復工作中，各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)和社區(qū)衛(wèi)生服務中心(衛(wèi)生院)不僅要明確分工、各負其職，而且要密切配合、形成合力、共同推進、抓出實效。
社區(qū)衛(wèi)生服務中心應配備相應的康復醫(yī)生進行康復服務和技術(shù)指導，殘聯(lián)應做好社區(qū)康復工作的組織協(xié)調(diào)和檢查督促工作，并依托社區(qū)殘疾人協(xié)會做好康復需求調(diào)查工作，同時根據(jù)需求在康復器材、業(yè)務經(jīng)費等方面給予一定的補助和配置。
1、殘疾人康復站(點)建設時，應在社區(qū)衛(wèi)生服務中心康復室處設置醒目銘牌，名稱為“某某鎮(zhèn)(街道)殘疾人康復站”或“某某村(居委會)殘疾人康復點”殘疾人康復站站長由各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)干部擔任，社區(qū)衛(wèi)生服務中心有關(guān)人員參與康復站工作。
2、各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)和社區(qū)衛(wèi)生服務中心結(jié)合當?shù)貙嶋H情況，制定本社區(qū)殘疾人康復站(點)的康復服務內(nèi)容、工作職責、工作制度、服務公約，并在康復站(點)內(nèi)公布。
3、開展康復醫(yī)生培訓，提高康復從業(yè)人員的業(yè)務水平。社區(qū)衛(wèi)生服務中心有1-2名經(jīng)培訓合格持證上崗的兼職康復醫(yī)生；各村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務站有1-2名經(jīng)培訓考核合格的兼職康復醫(yī)生。
4、社區(qū)殘疾人康復站的康復用房原則上不少于30-50平方米，購置康復器材不少于10件(套)。殘疾人康復點康復用房原則上不少于20-30平方米，購置康復器材不少于5件(套)。
5、各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)及康復站(點)要做好本轄區(qū)殘疾人調(diào)查摸底建檔立卡工作，分三個年齡段0-7歲、8-14歲、15歲以上，摸清底數(shù)，填寫《康復需求登記表》；對在殘疾人康復站(點)中得到康復訓練的重點康復對象(三癱一截)，必須建立并填寫康復訓練檔案；對在殘疾人康復站(點)得到康復服務的殘障人，必須填寫《康復服務記錄表》。同時，做好新發(fā)生殘障人的康復需求登記工作。
6、各基層殘疾人康復站每年5月31日、10月31日前將《殘疾人康復服務匯總表》、《殘疾人康復訓練登記表》，11月15日前將重點康復對象(三癱一截)的康復訓練檔案報區(qū)殘聯(lián)xxxx科。
殘疾人康復服務考核標準。
1、康復需求數(shù)應達到持證殘疾人數(shù)的60，但康復需求人員可以是有康復需求的殘障人。
2、康復服務率應達到康復需求數(shù)的100。
3、康復站、康復點各類資料必須齊全，服務內(nèi)容真實。
區(qū)殘聯(lián)、區(qū)衛(wèi)生局將共同制定考核標準，每年年終對殘疾人康復站(點)進行目標考核，并根據(jù)考核情況給予適當獎勵。
為保證工作的開展，市殘康辦按建成一個殘疾人康復站投入1萬元，建立一個殘疾人康復點投入2千元的標準下?lián)芙?jīng)費。區(qū)殘聯(lián)將按照1：1標準匹配經(jīng)費，此項經(jīng)費原則上用于殘疾人康復站(點)的康復器材配備。
按“建成一個、申報一個”的原則，各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)根據(jù)殘疾人康復站(點)建設標準的要求，建成一個中心康復站、2-3個康復點后向區(qū)殘聯(lián)和區(qū)衛(wèi)生局申報。由市、區(qū)殘康辦考核后，下?lián)芙o基層殘聯(lián)建站(點)經(jīng)費。
各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)要以殘疾人“人人享有康復服務”的工作要求，不斷開拓創(chuàng)新，貼近殘疾人需求，讓殘疾人能得到就近就便的康復訓練服務，為殘疾人康復地回歸社會、融入社會創(chuàng)造有利的條件。