學(xué)會(huì)感恩可以讓我們更加滿足和幸福,我想我們需要學(xué)會(huì)感激身邊的一切。在寫總結(jié)時(shí),我們應(yīng)盡可能客觀地評(píng)價(jià)自己的表現(xiàn),既發(fā)現(xiàn)問題,又肯定自己的成績(jī)。以下是一些創(chuàng)業(yè)總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),希望能給創(chuàng)業(yè)者們一些建議。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
目前所在地:廣州民族:漢族。
戶口所在地:廣州身材:168cm65kg。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
工作年限:20職稱:高級(jí)。
求職類型:全職可到職日期:一個(gè)星期
月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州佛山廣東省。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:廣東華國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司。
起止年月:xx-01。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):綜合性工商企業(yè)。
工作描述:
1、公司后勤、保安、公車、飯?zhí)?、清潔衛(wèi)生行、員工福利方面管理;
2、制定、實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略,建設(shè)人力資源體系;
離職原因:?jiǎn)挝灰D(zhuǎn)移到河源地區(qū)。
教育背景。
畢業(yè)院校:鄭州輕工業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:電化學(xué)學(xué)士。
所學(xué)專業(yè)一:電化學(xué)所學(xué)專業(yè)二:行政管理學(xué)。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
婚姻狀況:未婚。
民族:漢族。
戶籍:湖南-婁底。
年齡:29。
現(xiàn)所在地:廣東-深圳。
身高:171cm。
希望地區(qū):廣東、湖南、福建、上海、北京。
尋求職位:人事行政經(jīng)理、行政經(jīng)理、人事經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:計(jì)算機(jī)硬件。
工作描述:1.制定人力資源規(guī)劃及人才梯隊(duì)建設(shè),素質(zhì)模型建設(shè);。
2.公司內(nèi)部管理制度的擬定、報(bào)批、發(fā)布、宣導(dǎo)、執(zhí)行、監(jiān)督;。
3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人員的增編、縮編等申請(qǐng)的受理、調(diào)查、執(zhí)行;。
7.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)和日常辦公設(shè)施及用品的臺(tái)賬建立、維護(hù)、管理等工作;。
8.對(duì)外代表公司協(xié)調(diào)處理村委、街道辦、派出所等相關(guān)政府職能部門關(guān)系;。
9.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部日常工作的管理和監(jiān)督,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系;。
10.主導(dǎo)公司安全、消防、后勤、膳食、車輛、醫(yī)務(wù)等管理工作;。
離職原因:尋求新環(huán)境。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:管理部專員/課長(zhǎng)崗位類別:人事經(jīng)理/主管。
2.完善公司的管理制度及績(jī)效考核體系,分別對(duì)中層干部及員工實(shí)施績(jī)效工資評(píng)估;。
3.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),及各種文體活動(dòng)的組織、宣傳、安排工作;。
4.完善和規(guī)范人力資源管理使用的各類表格及對(duì)人事檔案的管理;。
5.完善公司的培訓(xùn)體系。(培訓(xùn)計(jì)劃的制定,培訓(xùn)效果評(píng)估等);。
6.負(fù)責(zé)員工食堂、廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)、安全保衛(wèi)、車輛調(diào)配與維修保養(yǎng)管理;。
7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)廢品管理、蟲害、固定資產(chǎn)設(shè)備維修保養(yǎng)、7s推導(dǎo)等后勤工作;。
離職原因:尋求更高發(fā)展。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:人事專員崗位類別:人事專員。
工作描述:1.幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
2.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);。
離職原因:尋求更高發(fā)展。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)二級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練使用辦公軟件。
熟悉各地申辦之作業(yè)程序,熟悉社保、勞動(dòng)關(guān)系處理方式。
熟悉五金/文具設(shè)備等采買價(jià)格,能獨(dú)立處理采買事項(xiàng)。
對(duì)招聘、社保、工傷處理流程等業(yè)務(wù)操作自如。
有組織各類中小型員工關(guān)愛活動(dòng)的能力。
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):一般。
英語(yǔ)水平:
求職意向。
發(fā)展方向:行政總監(jiān)。
其他要求:
自身情況。
自我評(píng)價(jià):一、作風(fēng)正派。不管做人和做事都必須實(shí)事求是,光明正大,堅(jiān)持原則。
二、有專業(yè)精神和敬業(yè)精神。熱愛自己的本職工作,對(duì)待任何工作都非常認(rèn)真并且非常專業(yè)。
三、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善踢足球,能承受較大工作壓力。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:四川-達(dá)縣。
年齡:26。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞。
身高:168cm。
希望地區(qū):廣東-深圳、廣東-東莞、廣東-廣州。
工業(yè)/工廠類-跟單員。
物流/采購(gòu)類-采購(gòu)專員/助理。
尋求職位:行政人事主管、行政人事助理、跟單員。
待遇要求:可面議。
最快到崗:隨時(shí)到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今4年0月工作經(jīng)驗(yàn),曾在4家公司工作。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
工作描述:1、負(fù)責(zé)本部門日常運(yùn)作和管理并協(xié)助總經(jīng)理對(duì)各部門綜合協(xié)調(diào)。
2、負(fù)責(zé)公司制度的完善和修改,并按照公司規(guī)章制度對(duì)各部門執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
3、對(duì)公司人資狀況進(jìn)行分析制定出符合公司實(shí)際的人資方案并具體實(shí)施。
4、對(duì)公司各部門工作按照公司考核制度進(jìn)行考核,并建檔。
5、負(fù)責(zé)建立人資檔案,規(guī)范人事工作。
6、根據(jù)公司實(shí)際情況制定出相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。
7、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定對(duì)保安、食堂、宿舍進(jìn)行監(jiān)管并對(duì)不足項(xiàng)進(jìn)行整改。
8、負(fù)責(zé)公司消防安全及生產(chǎn)安全的培訓(xùn)、監(jiān)管并參與事故調(diào)查處理。
9、負(fù)責(zé)調(diào)配監(jiān)管辦公用品和勞保用品的使用情況。
10、配合總經(jīng)理做好公司企業(yè)文化,讓員能擁有一顆感恩的心。
11、不定期的和員工心與心的交流,增加員工歸屬感。
12、組織各類活動(dòng)豐富員工的業(yè)余生活,從而增強(qiáng)員工凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:行政/人事主管崗位類別:人力資源總監(jiān)。
2、代表公司解決勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟。
4、做好考核、考察工作,建立人事資料檔案,規(guī)范人事工作程序。
5、做好員工勞動(dòng)紀(jì)律管理,抽查員工勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況。
7、根據(jù)公司制度對(duì)公司保安、飯?zhí)?、宿舍進(jìn)行管理。
8、負(fù)責(zé)對(duì)員工勞動(dòng)保護(hù)用品定額和計(jì)劃管理工作。
9、參與職工傷亡事故的調(diào)查處理,提出處理意見。
11、不定期舉行各種活動(dòng)及聚餐,增加公司的凝聚力和員工對(duì)公司的歸屬感及榮譽(yù)感。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:人事助理崗位類別:人事專員。
2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)員工教育培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì)。
3、負(fù)責(zé)公司員工社會(huì)保險(xiǎn)的購(gòu)買,處理工傷事故及辦理手續(xù)。
4、負(fù)責(zé)公司5s的推行及持續(xù)改善。
5、按計(jì)劃訂購(gòu)和發(fā)放衛(wèi)生用品、文具用品、勞保用品并登記。
6、協(xié)助行政政主管管理與監(jiān)督后勤工作(保安、宿舍、飯?zhí)?、清潔工、車輛及水電管理)。
7、執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)跟單崗位類別:跟單員。
工作描述:根據(jù)公司生產(chǎn)訂單結(jié)合各部門力量控制產(chǎn)品質(zhì)量,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,及與各供應(yīng)商之間溝通協(xié)作。在公司工作期間工作效率得到了上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與肯定。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:開車。
計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)。
技能專長(zhǎng):能熟練操作電腦,在人事行政工作崗位上已有四年多的工作經(jīng)驗(yàn),在行政人事工作中能獨(dú)擋一面。能獨(dú)立推行7s活動(dòng),對(duì)iso9001:2008了解,有iso內(nèi)審資格證。對(duì)工廠各個(gè)模塊運(yùn)作了解。特別對(duì)布絨玩具、手袋、制衣工藝流程了解。
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):差。
英語(yǔ)水平:
其他:一般其他:一般。
求職意向。
發(fā)展方向:將致力于人力資源和行政方面發(fā)展。
其他要求:包食宿,購(gòu)買五險(xiǎn)。
自身情況。
自我評(píng)價(jià):*吃苦耐勞,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐能力,抗壓能力強(qiáng),具有挑戰(zhàn)精神。
*遇事冷靜,有耐性,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
*責(zé)任心強(qiáng),為人誠(chéng)懇,溝通能力強(qiáng)、能信守承諾。
*善于傾聽并吸取別人的意見。
*對(duì)《勞動(dòng)法》了解,對(duì)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議有一定的應(yīng)變能力。
*經(jīng)過多次的軍拓訓(xùn)練,具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
*有處理職工社保和工傷申報(bào)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
*對(duì)iso有一定的了解。
*可以獨(dú)立的編寫公司規(guī)章制度。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管
行政/人事類-招聘經(jīng)理/主管
尋求職位: 人事經(jīng)理/主管、 培訓(xùn)經(jīng)理、 行政經(jīng)理
20xx-08 ~ 20xx-06 西昌學(xué)院 行政管理 大專
**公司 (20xx-08 ~ 至今)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 印刷、包裝
擔(dān)任職位: 人事行政經(jīng)理 崗位類別: 人事經(jīng)理/主管
1:決定公司勞動(dòng)人事政策,執(zhí)行總經(jīng)理賦予的特殊任務(wù)等。
2:負(fù)責(zé)廠方與政府各部門的相關(guān)事務(wù)溝通,協(xié)調(diào),處理。
3:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,開發(fā)人力資源,滿足企業(yè)人力需求,使之符合公司整體的戰(zhàn)略方向。
4:監(jiān)督公司日常行政事務(wù)的開展,日常行政文件的審核和批準(zhǔn),確保公司的大政方針得到具體落實(shí)。
5:負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督人事行政部下屬人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好下屬人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰事項(xiàng)。
6:指導(dǎo)下屬做好招聘,培訓(xùn),安全管理,考勤管理,工傷處理,員工入職離職管理,車隊(duì)管理,后勤及宿舍管理等工作。
7:統(tǒng)籌公司員工勞動(dòng)合同簽定,到期續(xù)簽,解除合同等相關(guān)事務(wù)
8:負(fù)責(zé)部門間工作溝通、協(xié)調(diào)及員工勞資關(guān)系處理。
9:根據(jù)公司實(shí)際情況,完善公司文娛設(shè)施,建立環(huán)境留人的良好企業(yè)文化氛圍。
**公司 (20xx-07 ~ 20xx-08)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位: 人事行政部高級(jí)主管 崗位類別: 人事經(jīng)理/主管
1.依照公司發(fā)展策略統(tǒng)籌規(guī)劃公司(分公司)用人規(guī)劃,人員配置,薪資標(biāo)準(zhǔn),績(jī)效評(píng)定,考勤管理等體系,著眼公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,以勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,主導(dǎo)制定公司內(nèi)部可行有效的行政操作指引文件及員工手冊(cè)。
2.負(fù)責(zé)公司高層職位獵頭招聘及臺(tái)港澳(外國(guó)人)來(lái)司就業(yè)手續(xù)完善工作,參與高層決策。
3.督導(dǎo)下屬完成公司人力項(xiàng)目管理及改善工作;完善公司組織架構(gòu)的合理配置。
4.推導(dǎo)企業(yè)文化,搞好硬件建設(shè),豐富員工業(yè)余文化生活;保證公司管理體制健全發(fā)展。
5.積極推行6s/工業(yè)安全/iso質(zhì)量管理體制,主導(dǎo)相關(guān)部門不斷改善現(xiàn)場(chǎng)管理。
6.檢查考核人事部員工的工作情況,并負(fù)責(zé)所屬人員薪資,職位調(diào)動(dòng)的初核。
7.檢查,督導(dǎo)公司各項(xiàng)人事制度的執(zhí)行,以及各項(xiàng)工作計(jì)劃進(jìn)展情況,并采取必要的對(duì)策,協(xié)調(diào)提高各部門專業(yè)工作效率。
8.建立良好公共關(guān)系,做好后勤等相應(yīng)的服務(wù)工作,為企業(yè)育人留人創(chuàng)造良好的空間。
9.負(fù)責(zé)rohs,ts16949,sa8000體系的`建立與完善.
10.向副總經(jīng)理匯報(bào)相關(guān)工作,完成副總經(jīng)理賦予的其他工作。
**公司 (20xx-07 ~ 20xx-06)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位: 人事主管 崗位類別: 人事經(jīng)理/主管
工作描述: 1.全權(quán)負(fù)責(zé)整個(gè)公司的現(xiàn)場(chǎng)(網(wǎng)絡(luò))招聘及初試;申請(qǐng)外國(guó)人(臺(tái)港澳人員)招聘必備手續(xù)辦理;獵頭招聘高級(jí)管理人才面試管理,行政/保安后勤管理.
2.人力資源六大模塊的實(shí)施.督導(dǎo)下屬做好新進(jìn)人員入職培訓(xùn)及工業(yè)安全崗前培訓(xùn)工作.嚴(yán)格按照iso要求開展系統(tǒng)維護(hù).
3.督導(dǎo)下屬做好公司員工工傷保險(xiǎn)的辦理工作,親自處理勞動(dòng)法規(guī)及工廠涉外事項(xiàng).
5.企業(yè)文化策劃執(zhí)行.積極組織公司各類文藝活動(dòng)/旅游/抽獎(jiǎng)/康體比賽.
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱: 高級(jí)
計(jì)算機(jī)水平: 高級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 1:熟悉常用辦公軟件。
2:能夠處理電腦系統(tǒng)常見故障。
3:熟悉公司寬帶,局域網(wǎng)絡(luò)維護(hù),共享平臺(tái)建立,服務(wù)器管理技能。
技能專長(zhǎng): 1:系統(tǒng)掌握人力資源六大模塊專業(yè)技能;專業(yè)理論。積累了豐富的人力資源實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)。
2:熟悉聘用外國(guó)人,臺(tái)港澳居民來(lái)中國(guó)境內(nèi)就業(yè)的申辦程序及手續(xù)辦理。
3:對(duì)《勞動(dòng)合同法》及《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》;《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》;《個(gè)人所得稅法》;《工會(huì)法》;《民法通則》;《安全生產(chǎn)法》;《職工帶薪年休假條例》;《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》《廣東省工傷管理?xiàng)l例》,《廣東省工資支付管理?xiàng)l例》;《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等法律性條文并積累了豐富的實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn).
4:主導(dǎo)多次勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件勝訴。曾多次代表公司處理員工因公/非因公受傷索賠協(xié)商,員工因突發(fā)疾病死亡索賠糾紛處理,員工索要加班費(fèi)等勞資糾紛處理。
5:對(duì)員工因(曠天違反公司規(guī)章制度處罰怠工\開除)有過錯(cuò)等塬因解除勞動(dòng)關(guān)系有豐富的實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)。
6:擅長(zhǎng)規(guī)劃及起草企業(yè)內(nèi)部的行政管理文件(如員工手冊(cè),企業(yè)工資支付條例,考勤管理體制,處罰規(guī)定,辭職/辭煺規(guī)定,安全管理,培訓(xùn)協(xié)議,保密協(xié)議,勞動(dòng)合同等規(guī)章制度)在不違背勞動(dòng)合同法及地方行政法規(guī)的前提下有約束力且成為有效文件.維護(hù)企業(yè)運(yùn)行體系的同時(shí)保障員工利益.
7:非常熟悉人事管理作業(yè)流程(如:擬定招聘計(jì)劃,企業(yè)招聘人員注意事項(xiàng),新進(jìn)/在職人員培訓(xùn),考勤稽查等),對(duì)網(wǎng)絡(luò)/現(xiàn)場(chǎng)招聘及高級(jí)人才篩選,獵頭招聘均有實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn).
8:有豐富的行政后勤實(shí)操管理工作經(jīng)驗(yàn)(例:外包飯?zhí)帽O(jiān)管,員工宿捨管理,保安安全管理,人員物料放行管理,6s落實(shí))
9:對(duì)w-mart,icti,k'olls,sa8000、ohsas18000等外國(guó)客戶驗(yàn)廠(企業(yè)評(píng)估)有扎實(shí)的應(yīng)對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)。
10:對(duì)公司寬帶網(wǎng)絡(luò)維護(hù),郵件,服務(wù)器,共享平臺(tái)建立及局域網(wǎng)管理,有一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
普通話: 流利 粵語(yǔ): 一般
英語(yǔ)水平: 英語(yǔ)專業(yè) cet-4 口語(yǔ)一般
英語(yǔ): 良好
發(fā)展方向: 1:求職大型港資企業(yè),臺(tái)資企業(yè),跨國(guó)公司的人力資源管理職位。能夠提供良好的職場(chǎng)發(fā)展空間。
2:人事經(jīng)理/主管 行政經(jīng)理/主管 行政/人事類其他相關(guān)職位
其他要求:
自我評(píng)價(jià): 1.本人具備良好的職業(yè)道德,忠于公司,忠于職業(yè).個(gè)人品行端正,責(zé)任心強(qiáng),辦事穩(wěn)重、處事果斷、雷厲風(fēng)行、顧全大局.
2.專業(yè)的管理知識(shí)+專業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)+豐富的實(shí)戰(zhàn)能力,必能為貴公司提供專業(yè)的高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)水平.
3.良好的工作心態(tài)+靈敏的反應(yīng)能力及表達(dá)能力+超強(qiáng)的使命責(zé)任感,勢(shì)必有能力提高貴公司的全面建設(shè).
4.對(duì)企業(yè)文化組織,宣傳策劃頗有經(jīng)驗(yàn)(曾多次主持公司大型文藝活動(dòng))
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
姓名:
目前所在:廣州年齡:26。
戶口所在:海南國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:161cm。
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:52kg。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng):
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:總裁助理/總經(jīng)理助理:總經(jīng)理助理,行政/后勤:行政主管、人事專員。
工作年限:3職稱:中級(jí)。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:xx--3500希望工作地區(qū):廣東省,廣州,。
工作經(jīng)歷。
廣州市***傳媒廣告有限公司起止年月:xx-02~xx-06。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):廣告。
工作描述:1、本人在擔(dān)任行政主管期間,負(fù)責(zé)、管理公司行政的全面工作,并完成總經(jīng)理交予的其它事務(wù)性工作,比如企業(yè)證書年檢。
2、按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)并制定銷售管理的相關(guān)流程及規(guī)章制度,協(xié)調(diào)行政部與銷售部等各部門間的關(guān)系。
3、員工考勤的統(tǒng)計(jì),網(wǎng)絡(luò)招聘、人才市場(chǎng)招聘及面試。負(fù)責(zé)實(shí)施日常的人事管理工作,包括入職、離職、辭退。
4、制定員工手冊(cè),員工檔案管理,購(gòu)買社保。
5、總經(jīng)理出差期間,要全面負(fù)責(zé)、管理公司的`運(yùn)營(yíng)情況并及時(shí)匯報(bào)。
6、辦公設(shè)備的購(gòu)置、維護(hù)工作;與公司內(nèi)各部門進(jìn)行有效溝通、協(xié)調(diào)。
離職原因:發(fā)展空間有限,想換下環(huán)境。
深圳市**企業(yè)管理顧問有限公司起止年月:xx-04~xx-01。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
擔(dān)任職位:經(jīng)理助理。
工作描述:1、負(fù)責(zé)日常行政工作及輔助上司的其他工作事項(xiàng),包括人事方面。
2、兼理市場(chǎng)開發(fā)工作,負(fù)責(zé)成教招生并向企業(yè)推薦我們的學(xué)生,并跟進(jìn)目標(biāo)銷售完成情況。
3、獲得公司的“最佳新人”和“優(yōu)秀員工”稱號(hào)。
離職原因:過年回家后來(lái)去了廣州。
教育背景。
畢業(yè)院校:長(zhǎng)沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:xx-07
專業(yè)一:信息處理與自動(dòng)化專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:一般。
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平:一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
通過大學(xué)英語(yǔ)a級(jí)、計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)考試protel(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))。
熟悉使用五筆輸入法,平均打字速度為60字/分。
熟悉互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用,能夠有效利用互聯(lián)網(wǎng)信息資源。
頗具親和力及較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。
自我評(píng)價(jià)。
本人有三年的工作經(jīng)驗(yàn),性格活潑開朗、樂觀向上、善良直爽、具有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力;工作三年來(lái),同事朋友評(píng)價(jià)最多的就是:為人忠誠(chéng),頗具親和力,做事細(xì)心負(fù)責(zé)。自我觀念是:喜歡并堅(jiān)定我的選擇。
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行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
姓名:
性別:
女
身份證件號(hào)碼:
出生日期:
1987.07.13。
民族:
漢族。
政治面貌:
共青團(tuán)員。
婚姻狀況:
未婚。
身高:
162cm。
戶籍所在地:
岳陽(yáng)。
現(xiàn)居住地:
長(zhǎng)沙雨花區(qū)。
[受教育情況]。
專業(yè):
中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類。
畢業(yè)院校:
湖南師范大學(xué)。
學(xué)歷:
本科。
畢業(yè)年份:
2008。
第一外語(yǔ):
英語(yǔ)。
第一外語(yǔ)水平:
中級(jí)。
第二外語(yǔ):
其它外語(yǔ)。
第二外語(yǔ)水平:
職稱類別:
中級(jí)。
參加工作時(shí)間:
3年。
受教育簡(jiǎn)歷:
成長(zhǎng)經(jīng)歷。
9-6高中湘陰二中(文科)。
2004.9-.6大專涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院(中英文秘專業(yè))。
9-200810自考本科湖南師范大學(xué)(涉外文秘專業(yè))。
繼續(xù)教育情況:
4參加了文秘中級(jí)資格培訓(xùn)并順利取得中級(jí)資格證書。
3參加崗前培訓(xùn)并順利通過試用期一月后轉(zhuǎn)正。
成果及獲獎(jiǎng)情況:
獲得二等獎(jiǎng)學(xué)金及校三好學(xué)生獎(jiǎng)。
獲得一等獎(jiǎng)學(xué)金及校三好學(xué)生獎(jiǎng)。
獲得一等獎(jiǎng)學(xué)金及校優(yōu)秀畢業(yè)生獎(jiǎng)。
20獲得辦公自動(dòng)化認(rèn)證、普通話二級(jí)乙等證書、英語(yǔ)三級(jí)證書及秘書中級(jí)職業(yè)資格證。
興趣愛好:
我的興趣愛好很廣泛,亦動(dòng)亦靜,愛看書、音樂也愛運(yùn)動(dòng),喜歡獨(dú)自散步并思考。熱愛交朋友,喜歡和比自己年長(zhǎng)的人交談。
自我評(píng)價(jià):
現(xiàn)工作行業(yè):
飲食娛樂管理。
現(xiàn)工作單位:
全家園實(shí)業(yè)有限公司。
工作簡(jiǎn)歷:
自20下半年可以離校實(shí)習(xí)后,我一直在社會(huì)上磨礪著自己,通過自己的'努力和摸索,積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
2009.3-至今長(zhǎng)沙市全家園實(shí)業(yè)有限公司(700人左右)行政人事主管。
1、負(fù)責(zé)全公司的人員招聘、面試及新進(jìn)員工的入職登記建檔工作;
個(gè)人技能及特長(zhǎng):
[求職意向]。
求職意向一:
意向一工作地點(diǎn):
長(zhǎng)沙市。
求職意向二:
房地產(chǎn)/土建類。
意向二工作地點(diǎn):
求職意向三:
咨詢顧問類。
意向三工作地點(diǎn):
薪酬要求:
-2500元rmb/月。
工作方式:
全職。
[聯(lián)系方式]。
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:
e-mail:
個(gè)人主頁(yè):
通訊地址:
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
姓名:
目前所在:天河區(qū)年齡:24。
戶口所在:湖南國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:154cm。
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:42kg。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng):
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:文秘/文員:,行政/后勤:,人事助理:
工作年限:3職稱:無(wú)職稱。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州,,。
工作經(jīng)歷。
廣州益家智能科技有限公司起止年月:-02~-12。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
2、依據(jù)各部門人力需求計(jì)劃做好招聘計(jì)劃和招聘需求,根據(jù)規(guī)劃報(bào)告和經(jīng)營(yíng)情況,做好公司招聘、選拔、儲(chǔ)備人才的工作;;編制公司組織架構(gòu)圖。完善公司的規(guī)章制度。
6、負(fù)責(zé)召集公司員工會(huì)議,開展年度總結(jié)評(píng)比和表彰工作;
7、負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)工作,協(xié)助新員工辦理入職手續(xù);
9、負(fù)責(zé)與公司同事保持良好聯(lián)系,及時(shí)處理公司日常物業(yè)事務(wù)。
10、做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
離職原因:
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
擔(dān)任職位:經(jīng)理助理。
工作描述:1.辦公室日常事務(wù),如傳真,聽電話,收發(fā)文件,接待客人。
2.業(yè)務(wù)開單,施工單(計(jì)算它的'用料、工藝),產(chǎn)品流程的跟蹤,跟客戶的溝通產(chǎn)品的出貨。
3.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理處理日常管理文檔等日常事務(wù)。
4.客戶信息整理分配、銷售報(bào)表合并分析等。
7、部門協(xié)調(diào)、銷售人員日常管理等日常管理事務(wù)。
離職原因:
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):造紙/印刷。
擔(dān)任職位:文員。
工作描述:1.圖片處理.簡(jiǎn)單的設(shè)計(jì),辦公室日常事務(wù),如傳真,聽電話,收發(fā)文件,接待客人。
2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
3.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。
離職原因:
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校:湖南同德職業(yè)學(xué)院。
專業(yè)一:計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:較差。
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平:良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
本人熟練辦公自動(dòng)化,windos操作、office辦公文檔處理、photoshop圖片處理、coreldraw平面設(shè)計(jì)、internet網(wǎng)絡(luò)信息資料查詢。對(duì)印刷,標(biāo)簽.碳帶的生產(chǎn)流程熟悉.對(duì)條碼打印機(jī)也有一定的了解.
自我評(píng)價(jià)。
1.認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極肯干,有一定的組織能力和積累一定的工作經(jīng)驗(yàn);
2.注重團(tuán)體協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力,應(yīng)變能力;
3.熱情開朗,樂觀向上,善于交際,責(zé)任心強(qiáng);
4.能吃苦耐勞,勇于追求學(xué)習(xí)新技術(shù);
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
民 族: 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證: 未參加
身 高: xx cm
誠(chéng)信徽章: 未申請(qǐng)
體 重:xxkg
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 招聘經(jīng)理/主管:,人事專員:,職業(yè)技術(shù)教師:
工作年限: 5
職 稱: 無(wú)職稱
求職類型: 全職
可到職日期: 一個(gè)月
月薪要求: 5000--8000
希望工作地區(qū):
xx人力資源有限公司
起止年月:20xx-08 ~ 20xx-03
公司性質(zhì): 股份制企業(yè)
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位: 招聘經(jīng)理
工作描述: 負(fù)責(zé)與客戶單位、各職介、職校以及各個(gè)xx網(wǎng)站的業(yè)務(wù)聯(lián)系與合作,并負(fù)責(zé)具體落實(shí),開拓新的招聘渠道,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極為需要招聘的客戶單位推薦求職人員,進(jìn)行面試到合適合格的人才。
離職原因:
xx公寓酒店
起止年月:20xx-07 ~ 20xx-08
公司性質(zhì): 中外合資 所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)
擔(dān)任職位: 餐飲主管
工作描述: 協(xié)助部門經(jīng)理做好本部門日常的管理,考核考勤,檢查衛(wèi)生,安排班次,召開部門會(huì)議,協(xié)助完善餐飲服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量,處理客戶投訴。
離職原因: 個(gè)人發(fā)展
畢業(yè)院校: xx大學(xué)xx師院
最高學(xué)歷: 本科 獲得學(xué)位: 管理學(xué)學(xué)士 畢業(yè)日期: 20xx-07
專 業(yè) 一: 旅游(飯店)管理 專 業(yè) 二:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
20xx-09 20xx-07 xx大學(xué)xx師院 旅游管理 畢業(yè)證書 -
外語(yǔ): 英語(yǔ) 良好 粵語(yǔ)水平: 一般
其它外語(yǔ)能力: 英語(yǔ)
國(guó)語(yǔ)水平: 精通
工作認(rèn)真踏實(shí),為人負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,善于學(xué)習(xí),注重人際關(guān)系
本人身材偏瘦,熱情卻高,說話不巧,心態(tài)卻好,學(xué)歷一般,經(jīng)驗(yàn)不少!
本人現(xiàn)在xx人力資源公司工作,熟悉勞動(dòng)合同法等相關(guān)法規(guī)曾參加過人力資源及勞動(dòng)合同法相關(guān)培訓(xùn)。被派往xx分公司期間,帶領(lǐng)5人團(tuán)隊(duì)獨(dú)立完成xx人力資源市場(chǎng)及xx招聘網(wǎng)的建設(shè)與推廣,并成功運(yùn)營(yíng);與勞動(dòng)局合作,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘代理渠道。通過近3年的招聘工作,建立與全國(guó)諸多院校的聯(lián)系與良好合作關(guān)系,開拓維護(hù)新的招聘渠道,擅長(zhǎng)組織開展校園招聘等。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
戶籍地:河北身高體重:168cm55kg。
婚姻狀況:未婚年齡:29歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
工作年限:4職稱:無(wú)職稱。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:1500--20xx。
希望工作地區(qū):廣州東莞。
工作經(jīng)歷:公司名稱:廣州市大羽物流有限公司。
起止年月:20xx-04~20xx-04。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè):交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù):行政文員。
離職原因:個(gè)人職業(yè)發(fā)展。
公司名稱:派桑網(wǎng)絡(luò)有限公司。
起止年月:20xx-10~20xx-02。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):人事助理。
工作描述:組織辦理人員選聘及錄用,安排面試;負(fù)責(zé)建立、維護(hù)和更新公司的內(nèi)外部人才庫(kù)??己松蠉彙⒄{(diào)動(dòng)、提升、離職工作;員工勞動(dòng)合同簽訂、整理及保管工作;協(xié)助加強(qiáng)員工關(guān)系工作。
離職原因:個(gè)人發(fā)展及環(huán)境問題。
公司名稱:廣東省高雅五金制品廠。
起止年月:20xx-11~20xx-10。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。
擔(dān)任職務(wù):客服專員、行政文員。
工作描述:處理公司文件來(lái)往信函的收發(fā)、登記、傳閱;考勤;辦公用品申購(gòu)、管理及辦公設(shè)備的保養(yǎng);各類文檔的收集、整理;記錄各類培訓(xùn)會(huì)議及周例會(huì)內(nèi)容摘要;每周的工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃;負(fù)責(zé)接待、客人來(lái)訪迎送等招待工作;記錄活動(dòng)邀請(qǐng)、調(diào)查問卷與新品上市的介紹、市場(chǎng)方面的反饋,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的報(bào)告匯總以及相應(yīng)的渠道和市場(chǎng)活動(dòng)的`總結(jié)。
離職原因:個(gè)人發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校:邯鄲學(xué)院。
所學(xué)專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)教育第二專業(yè):
培訓(xùn)經(jīng)歷:
20xx-0920xx-07邯鄲學(xué)院計(jì)算機(jī)科學(xué)教育。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀粵語(yǔ)水平:較差。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
其他特長(zhǎng):唱歌,繪畫。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
簡(jiǎn)歷編號(hào):
更新日期:
無(wú)照片。
姓名:
國(guó)籍:
中國(guó)。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
165cmkg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠(chéng)信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職。
應(yīng)聘職位:
行政/后勤:行政類、客服及技術(shù)支持、其它類:
工作年限:
6
職稱:
無(wú)職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū):
廣州廣東省。
公司名稱:
起止年月:-04~廣州創(chuàng)意禮服設(shè)計(jì)公司。
公司性質(zhì):
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):
客服文員。
工作描述:
負(fù)責(zé)利用管家婆軟件處理公司所有數(shù)據(jù),辦公室所有行政工作。
離職原因:
公司名稱:
起止年月:-05~-09廣州城電客戶服務(wù)有限公司。
公司性質(zhì):
外商獨(dú)資所屬行業(yè):通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù):
客服專員。
工作描述:
負(fù)責(zé)輸入客人的資料和檔案的整理,并通過電話與客人核對(duì)有關(guān)資料;處理客人的咨詢和投訴,安排部門日常工作,負(fù)責(zé)部門行政工作。
離職原因:
辭職。
公司名稱:
公司性質(zhì):
事業(yè)單位所屬行業(yè):機(jī)關(guān)/事業(yè)單位/社會(huì)團(tuán)體。
擔(dān)任職務(wù):
辦事員。
工作描述:
對(duì)外窗口辦理失業(yè)證,與企業(yè)辦理用工手續(xù)。
離職原因:
辭職。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
人力資源管理。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
廣州城電客戶服務(wù)有限公司。
各項(xiàng)溝通技巧。
廣州城電客戶服務(wù)有限公司。
各項(xiàng)溝通技巧。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平:
良好。
粵語(yǔ)水平:
精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
本人比較熟悉電訊行業(yè)的.客服技巧和勞動(dòng)局的用工手續(xù)和各項(xiàng)手續(xù)辦理流程,適應(yīng)能力強(qiáng),能在強(qiáng)大壓力下有效地完成工作,開朗,能與各界朋友溝通良好!
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁(yè):
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
未婚。
:漢族。
:廣東-湛江。
齡:23。
:廣東-東莞。
:161cm。
:廣東-東莞。
客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)專員/助理。
:商務(wù)助理、文職類。
20xx-09~20xx-06湛江市徐聞第一中學(xué)理科高中。
20xx-07~至今智通培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人力資源管理師。
20xx-02~20xx-06湛江市職業(yè)培訓(xùn)技校商務(wù)文秘。
**公司(20xx-07~20xx-08)。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:建筑施工與工程。
擔(dān)任職位:人事行政專員崗位類別:人力資源專員。
工作描述:1.監(jiān)督執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理制度;制定公司各項(xiàng)管理制度、管理辦法和各項(xiàng)作業(yè)流程,健全和完善公司、各部門崗位職責(zé)。
2.負(fù)責(zé)組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、編報(bào)公司年度工作計(jì)劃和工作總結(jié),指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項(xiàng)工作。
3.負(fù)責(zé)確定公司部門的設(shè)置、定編、定員、定崗;對(duì)公司重大的機(jī)構(gòu)變動(dòng)、人事安排等有建議和調(diào)配權(quán)。
4.處理公司人事行政后勤各項(xiàng)事宜,經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后有決定權(quán);。
6.負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績(jī)效。
7.負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容,按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。
8.定期組織召開公司部門負(fù)責(zé)人工作例會(huì),總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段人事行政狀況及管理情況,積極向公司總經(jīng)理匯報(bào)工作、反饋信息;對(duì)重大問題或重要事項(xiàng)提出行之有效的方案或意見,供領(lǐng)導(dǎo)決策。
9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門的關(guān)系,加強(qiáng)工作、聯(lián)系和思想交流。
10.負(fù)責(zé)新工廠的人事行政管理制度攢寫、人事招聘。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
年齡:23歲。
婚姻狀況:未婚。
政治面貌:共青團(tuán)員。
現(xiàn)居城市:上海。
籍貫:江蘇。
聯(lián)系電話:xx。
電子郵箱:
工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作類型:全職。
工作地點(diǎn):上海、江蘇。
求職行業(yè):信息產(chǎn)業(yè)、計(jì)算機(jī)金融保險(xiǎn)、證券、期貨。
求職職位:文員內(nèi)勤/后勤電腦操作員/打字員。
工作描述:主要負(fù)責(zé)接聽客戶的咨詢、處理電話,切實(shí)解決用戶的問題。
專業(yè)描述:人力資源、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、英語(yǔ)、行政管理等。
性格內(nèi)向,適應(yīng)能力較強(qiáng),接受能力較快,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
戶口所在:廣州國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚民族:
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)身高:157cm。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)體重:
求職意向。
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:行政專員/助理,商務(wù)/電子商務(wù)-經(jīng)理/主管/專員/助理。
工作年限:1職稱:
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:2500--3500希望工作地區(qū):白云區(qū),天河區(qū),越秀區(qū)。
工作經(jīng)歷。
廣州市海珠區(qū)社會(huì)福利院起止年月:20xx-07~20xx-10。
公司性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):事業(yè)單位/社會(huì)團(tuán)體。
擔(dān)任職位:辦公室助理。
工作描述:
主要職責(zé):整理辦公室文件,處理行政用品;進(jìn)行會(huì)前布置;接待來(lái)訪人員;設(shè)計(jì)裝飾福利院各樓層。
提升技能:提高了動(dòng)手能力;加強(qiáng)了溝通能力和合作能力;建立了節(jié)約和計(jì)劃的意識(shí)。
離職原因:
廣州潤(rùn)利市場(chǎng)信息咨詢有限公司起止年月:20xx-08~20xx-06。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:電話訪問員。
工作描述:對(duì)客戶進(jìn)行電話問卷調(diào)查,能提前完成問卷配額;
與消費(fèi)者溝通交流,收集用戶或消費(fèi)者的意見建議,并整理匯總;
復(fù)核調(diào)查問卷,剔除不合格的問卷,并交給統(tǒng)計(jì)分析處審核統(tǒng)計(jì)等。
志愿者經(jīng)歷。
小橘燈起止年月:20xx-07~20xx-08。
擔(dān)任職位:支教老師。
工作描述:
主要職責(zé)。
1、擔(dān)任56個(gè)三年級(jí)學(xué)生的班主任。
2、進(jìn)行家訪,了解學(xué)生家庭情況,為困難家庭學(xué)生尋找教育資金。
3、策劃運(yùn)動(dòng)會(huì),排練合唱和舞蹈節(jié)目。
提升技能:
1、團(tuán)隊(duì)合作的能力;
2、演講和展示的能力;
3、組織和策劃的能力;
4、吃苦耐勞的能力。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東商學(xué)院。
最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20xx-07
專業(yè)一:行政管理專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平:優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力:正在自學(xué)韓語(yǔ)。韓語(yǔ)達(dá)一級(jí)水平。
國(guó)語(yǔ)水平:精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
參加過:
1、學(xué)校國(guó)慶迎新晚會(huì);
2、建國(guó)60周年慶紅歌院際合唱比賽;
3、首屆廣州合唱藝術(shù)周比賽(擔(dān)任領(lǐng)唱);
提升技能:
1、學(xué)會(huì)用音樂表達(dá)和釋放感情,緩解壓力;
2、提高舞臺(tái)表現(xiàn)能力,增強(qiáng)自信心;
3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。
樂觀務(wù)實(shí),樂于助人,樂于奉獻(xiàn),喜歡與人交流。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四
戶籍:福建年齡:30。
現(xiàn)所在地:廣州身高:181。
聯(lián)系電話:135**27758。
電子郵箱:
求職意向。
希望崗位:行政后勤人員、經(jīng)理助理。
工作年限:6年職稱:中級(jí)。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
工作經(jīng)歷。
xx年3月—xx年7月廣州數(shù)據(jù)開發(fā)有限公司,擔(dān)任電腦技術(shù)人員。主要工作是:公司網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的安裝以及維護(hù)。
教育背景。
畢業(yè)院校:湖北xx學(xué)院。
最高學(xué)歷:本科。
獲得學(xué)位:學(xué)士。
所學(xué)專業(yè)一:計(jì)算機(jī)應(yīng)用及維護(hù)。
所學(xué)專業(yè)二:行政管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
20xx-07~20xx-07南洋理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用及其維護(hù)“局域網(wǎng)中級(jí)”
20xx-07~20xx-07南洋理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用及其維護(hù)“系統(tǒng)維護(hù)中級(jí)”
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ)水平:一般。
國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
在學(xué)校期間曾擔(dān)任團(tuán)支部書記,領(lǐng)導(dǎo)能力較強(qiáng)。在工作中磨練了五年,先后就職于幾個(gè)不同的工作崗位,肯做肯學(xué),適應(yīng)能力較強(qiáng);從實(shí)習(xí)期開始到現(xiàn)在,在網(wǎng)絡(luò)部、設(shè)計(jì)、企劃、行政部、綜合事務(wù)部等好幾個(gè)部門工作,分別涉及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、設(shè)計(jì)、推廣、宣傳策劃、人事行政、員工福利、企業(yè)文化、經(jīng)理助理等工作;在工作中責(zé)任心強(qiáng),深得上級(jí)的信任,帶領(lǐng)下屬克服不同的工作挑戰(zhàn),而且在各方面工作之余不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)取,爭(zhēng)取在自己的成長(zhǎng)過程越來(lái)越強(qiáng)。
在社會(huì)多年的磨礪下,在領(lǐng)導(dǎo)與同事的教益下,使我具備了多方面的辦事能力,通過工作實(shí)踐和行業(yè)了解,培養(yǎng)了自己多方面的技能,更重要的是,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律性和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度、使我不斷成長(zhǎng),團(tuán)隊(duì)精神塑造了我樸實(shí)、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點(diǎn)。
此外,我還積極地參加各種社會(huì)活動(dòng),抓住每一個(gè)機(jī)會(huì),鍛煉自己。我深深地感受到,與同事共事使我在競(jìng)爭(zhēng)中獲益;向?qū)嶋H困難挑戰(zhàn),讓我在挫折中成長(zhǎng)。祖輩們教我勤奮、善良、正直;學(xué)校培養(yǎng)了我實(shí)事求是、開拓進(jìn)取的作風(fēng)。我熱愛貴單位所從事的事業(yè),殷切地期望能夠在您的領(lǐng)導(dǎo)下,為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦,并且在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
目前所在地:廣州民族:漢族。
戶口所在地:廣州身材:168cm65kg。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
工作年限:20職稱:高級(jí)。
求職類型:全職可到職日期:一個(gè)星期
月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州佛山廣東省。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:廣東華國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司。
起止年月:xx-01。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):綜合性工商企業(yè)。
工作描述:
1、公司后勤、保安、公車、飯?zhí)?、清潔衛(wèi)生行、員工福利方面管理;
2、制定、實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略,建設(shè)人力資源體系;
離職原因:?jiǎn)挝灰D(zhuǎn)移到河源地區(qū)。
教育背景。
畢業(yè)院校:鄭州輕工業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:電化學(xué)學(xué)士。
所學(xué)專業(yè)一:電化學(xué)所學(xué)專業(yè)二:行政管理學(xué)。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
婚姻狀況:未婚。
民族:漢族。
戶籍:湖南-婁底。
年齡:29。
現(xiàn)所在地:廣東-深圳。
身高:171cm。
希望地區(qū):廣東、湖南、福建、上海、北京。
尋求職位:人事行政經(jīng)理、行政經(jīng)理、人事經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:計(jì)算機(jī)硬件。
工作描述:1.制定人力資源規(guī)劃及人才梯隊(duì)建設(shè),素質(zhì)模型建設(shè);。
2.公司內(nèi)部管理制度的擬定、報(bào)批、發(fā)布、宣導(dǎo)、執(zhí)行、監(jiān)督;。
3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人員的增編、縮編等申請(qǐng)的受理、調(diào)查、執(zhí)行;。
7.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)和日常辦公設(shè)施及用品的臺(tái)賬建立、維護(hù)、管理等工作;。
8.對(duì)外代表公司協(xié)調(diào)處理村委、街道辦、派出所等相關(guān)政府職能部門關(guān)系;。
9.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部日常工作的管理和監(jiān)督,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系;。
10.主導(dǎo)公司安全、消防、后勤、膳食、車輛、醫(yī)務(wù)等管理工作;。
離職原因:尋求新環(huán)境。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:管理部專員/課長(zhǎng)崗位類別:人事經(jīng)理/主管。
2.完善公司的管理制度及績(jī)效考核體系,分別對(duì)中層干部及員工實(shí)施績(jī)效工資評(píng)估;。
3.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),及各種文體活動(dòng)的組織、宣傳、安排工作;。
4.完善和規(guī)范人力資源管理使用的各類表格及對(duì)人事檔案的管理;。
5.完善公司的培訓(xùn)體系。(培訓(xùn)計(jì)劃的制定,培訓(xùn)效果評(píng)估等);。
6.負(fù)責(zé)員工食堂、廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)、安全保衛(wèi)、車輛調(diào)配與維修保養(yǎng)管理;。
7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)廢品管理、蟲害、固定資產(chǎn)設(shè)備維修保養(yǎng)、7s推導(dǎo)等后勤工作;。
離職原因:尋求更高發(fā)展。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:人事專員崗位類別:人事專員。
工作描述:1.幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
2.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);。
離職原因:尋求更高發(fā)展。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)二級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練使用辦公軟件。
熟悉各地申辦之作業(yè)程序,熟悉社保、勞動(dòng)關(guān)系處理方式。
熟悉五金/文具設(shè)備等采買價(jià)格,能獨(dú)立處理采買事項(xiàng)。
對(duì)招聘、社保、工傷處理流程等業(yè)務(wù)操作自如。
有組織各類中小型員工關(guān)愛活動(dòng)的能力。
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):一般。
英語(yǔ)水平:
求職意向。
發(fā)展方向:行政總監(jiān)。
其他要求:
自身情況。
自我評(píng)價(jià):一、作風(fēng)正派。不管做人和做事都必須實(shí)事求是,光明正大,堅(jiān)持原則。
二、有專業(yè)精神和敬業(yè)精神。熱愛自己的本職工作,對(duì)待任何工作都非常認(rèn)真并且非常專業(yè)。
三、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善踢足球,能承受較大工作壓力。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:四川-達(dá)縣。
年齡:26。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞。
身高:168cm。
希望地區(qū):廣東-深圳、廣東-東莞、廣東-廣州。
工業(yè)/工廠類-跟單員。
物流/采購(gòu)類-采購(gòu)專員/助理。
尋求職位:行政人事主管、行政人事助理、跟單員。
待遇要求:可面議。
最快到崗:隨時(shí)到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今4年0月工作經(jīng)驗(yàn),曾在4家公司工作。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
工作描述:1、負(fù)責(zé)本部門日常運(yùn)作和管理并協(xié)助總經(jīng)理對(duì)各部門綜合協(xié)調(diào)。
2、負(fù)責(zé)公司制度的完善和修改,并按照公司規(guī)章制度對(duì)各部門執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
3、對(duì)公司人資狀況進(jìn)行分析制定出符合公司實(shí)際的人資方案并具體實(shí)施。
4、對(duì)公司各部門工作按照公司考核制度進(jìn)行考核,并建檔。
5、負(fù)責(zé)建立人資檔案,規(guī)范人事工作。
6、根據(jù)公司實(shí)際情況制定出相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。
7、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定對(duì)保安、食堂、宿舍進(jìn)行監(jiān)管并對(duì)不足項(xiàng)進(jìn)行整改。
8、負(fù)責(zé)公司消防安全及生產(chǎn)安全的培訓(xùn)、監(jiān)管并參與事故調(diào)查處理。
9、負(fù)責(zé)調(diào)配監(jiān)管辦公用品和勞保用品的使用情況。
10、配合總經(jīng)理做好公司企業(yè)文化,讓員能擁有一顆感恩的心。
11、不定期的和員工心與心的交流,增加員工歸屬感。
12、組織各類活動(dòng)豐富員工的業(yè)余生活,從而增強(qiáng)員工凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:行政/人事主管崗位類別:人力資源總監(jiān)。
2、代表公司解決勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟。
4、做好考核、考察工作,建立人事資料檔案,規(guī)范人事工作程序。
5、做好員工勞動(dòng)紀(jì)律管理,抽查員工勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況。
7、根據(jù)公司制度對(duì)公司保安、飯?zhí)?、宿舍進(jìn)行管理。
8、負(fù)責(zé)對(duì)員工勞動(dòng)保護(hù)用品定額和計(jì)劃管理工作。
9、參與職工傷亡事故的調(diào)查處理,提出處理意見。
11、不定期舉行各種活動(dòng)及聚餐,增加公司的凝聚力和員工對(duì)公司的歸屬感及榮譽(yù)感。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:人事助理崗位類別:人事專員。
2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)員工教育培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì)。
3、負(fù)責(zé)公司員工社會(huì)保險(xiǎn)的購(gòu)買,處理工傷事故及辦理手續(xù)。
4、負(fù)責(zé)公司5s的推行及持續(xù)改善。
5、按計(jì)劃訂購(gòu)和發(fā)放衛(wèi)生用品、文具用品、勞保用品并登記。
6、協(xié)助行政政主管管理與監(jiān)督后勤工作(保安、宿舍、飯?zhí)?、清潔工、車輛及水電管理)。
7、執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)跟單崗位類別:跟單員。
工作描述:根據(jù)公司生產(chǎn)訂單結(jié)合各部門力量控制產(chǎn)品質(zhì)量,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,及與各供應(yīng)商之間溝通協(xié)作。在公司工作期間工作效率得到了上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與肯定。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:開車。
計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)。
技能專長(zhǎng):能熟練操作電腦,在人事行政工作崗位上已有四年多的工作經(jīng)驗(yàn),在行政人事工作中能獨(dú)擋一面。能獨(dú)立推行7s活動(dòng),對(duì)iso9001:2008了解,有iso內(nèi)審資格證。對(duì)工廠各個(gè)模塊運(yùn)作了解。特別對(duì)布絨玩具、手袋、制衣工藝流程了解。
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):差。
英語(yǔ)水平:
其他:一般其他:一般。
求職意向。
發(fā)展方向:將致力于人力資源和行政方面發(fā)展。
其他要求:包食宿,購(gòu)買五險(xiǎn)。
自身情況。
自我評(píng)價(jià):*吃苦耐勞,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐能力,抗壓能力強(qiáng),具有挑戰(zhàn)精神。
*遇事冷靜,有耐性,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
*責(zé)任心強(qiáng),為人誠(chéng)懇,溝通能力強(qiáng)、能信守承諾。
*善于傾聽并吸取別人的意見。
*對(duì)《勞動(dòng)法》了解,對(duì)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議有一定的應(yīng)變能力。
*經(jīng)過多次的軍拓訓(xùn)練,具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
*有處理職工社保和工傷申報(bào)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
*對(duì)iso有一定的了解。
*可以獨(dú)立的編寫公司規(guī)章制度。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管
行政/人事類-招聘經(jīng)理/主管
尋求職位: 人事經(jīng)理/主管、 培訓(xùn)經(jīng)理、 行政經(jīng)理
20xx-08 ~ 20xx-06 西昌學(xué)院 行政管理 大專
**公司 (20xx-08 ~ 至今)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 印刷、包裝
擔(dān)任職位: 人事行政經(jīng)理 崗位類別: 人事經(jīng)理/主管
1:決定公司勞動(dòng)人事政策,執(zhí)行總經(jīng)理賦予的特殊任務(wù)等。
2:負(fù)責(zé)廠方與政府各部門的相關(guān)事務(wù)溝通,協(xié)調(diào),處理。
3:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,開發(fā)人力資源,滿足企業(yè)人力需求,使之符合公司整體的戰(zhàn)略方向。
4:監(jiān)督公司日常行政事務(wù)的開展,日常行政文件的審核和批準(zhǔn),確保公司的大政方針得到具體落實(shí)。
5:負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督人事行政部下屬人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好下屬人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰事項(xiàng)。
6:指導(dǎo)下屬做好招聘,培訓(xùn),安全管理,考勤管理,工傷處理,員工入職離職管理,車隊(duì)管理,后勤及宿舍管理等工作。
7:統(tǒng)籌公司員工勞動(dòng)合同簽定,到期續(xù)簽,解除合同等相關(guān)事務(wù)
8:負(fù)責(zé)部門間工作溝通、協(xié)調(diào)及員工勞資關(guān)系處理。
9:根據(jù)公司實(shí)際情況,完善公司文娛設(shè)施,建立環(huán)境留人的良好企業(yè)文化氛圍。
**公司 (20xx-07 ~ 20xx-08)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位: 人事行政部高級(jí)主管 崗位類別: 人事經(jīng)理/主管
1.依照公司發(fā)展策略統(tǒng)籌規(guī)劃公司(分公司)用人規(guī)劃,人員配置,薪資標(biāo)準(zhǔn),績(jī)效評(píng)定,考勤管理等體系,著眼公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,以勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,主導(dǎo)制定公司內(nèi)部可行有效的行政操作指引文件及員工手冊(cè)。
2.負(fù)責(zé)公司高層職位獵頭招聘及臺(tái)港澳(外國(guó)人)來(lái)司就業(yè)手續(xù)完善工作,參與高層決策。
3.督導(dǎo)下屬完成公司人力項(xiàng)目管理及改善工作;完善公司組織架構(gòu)的合理配置。
4.推導(dǎo)企業(yè)文化,搞好硬件建設(shè),豐富員工業(yè)余文化生活;保證公司管理體制健全發(fā)展。
5.積極推行6s/工業(yè)安全/iso質(zhì)量管理體制,主導(dǎo)相關(guān)部門不斷改善現(xiàn)場(chǎng)管理。
6.檢查考核人事部員工的工作情況,并負(fù)責(zé)所屬人員薪資,職位調(diào)動(dòng)的初核。
7.檢查,督導(dǎo)公司各項(xiàng)人事制度的執(zhí)行,以及各項(xiàng)工作計(jì)劃進(jìn)展情況,并采取必要的對(duì)策,協(xié)調(diào)提高各部門專業(yè)工作效率。
8.建立良好公共關(guān)系,做好后勤等相應(yīng)的服務(wù)工作,為企業(yè)育人留人創(chuàng)造良好的空間。
9.負(fù)責(zé)rohs,ts16949,sa8000體系的`建立與完善.
10.向副總經(jīng)理匯報(bào)相關(guān)工作,完成副總經(jīng)理賦予的其他工作。
**公司 (20xx-07 ~ 20xx-06)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位: 人事主管 崗位類別: 人事經(jīng)理/主管
工作描述: 1.全權(quán)負(fù)責(zé)整個(gè)公司的現(xiàn)場(chǎng)(網(wǎng)絡(luò))招聘及初試;申請(qǐng)外國(guó)人(臺(tái)港澳人員)招聘必備手續(xù)辦理;獵頭招聘高級(jí)管理人才面試管理,行政/保安后勤管理.
2.人力資源六大模塊的實(shí)施.督導(dǎo)下屬做好新進(jìn)人員入職培訓(xùn)及工業(yè)安全崗前培訓(xùn)工作.嚴(yán)格按照iso要求開展系統(tǒng)維護(hù).
3.督導(dǎo)下屬做好公司員工工傷保險(xiǎn)的辦理工作,親自處理勞動(dòng)法規(guī)及工廠涉外事項(xiàng).
5.企業(yè)文化策劃執(zhí)行.積極組織公司各類文藝活動(dòng)/旅游/抽獎(jiǎng)/康體比賽.
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱: 高級(jí)
計(jì)算機(jī)水平: 高級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 1:熟悉常用辦公軟件。
2:能夠處理電腦系統(tǒng)常見故障。
3:熟悉公司寬帶,局域網(wǎng)絡(luò)維護(hù),共享平臺(tái)建立,服務(wù)器管理技能。
技能專長(zhǎng): 1:系統(tǒng)掌握人力資源六大模塊專業(yè)技能;專業(yè)理論。積累了豐富的人力資源實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)。
2:熟悉聘用外國(guó)人,臺(tái)港澳居民來(lái)中國(guó)境內(nèi)就業(yè)的申辦程序及手續(xù)辦理。
3:對(duì)《勞動(dòng)合同法》及《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》;《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》;《個(gè)人所得稅法》;《工會(huì)法》;《民法通則》;《安全生產(chǎn)法》;《職工帶薪年休假條例》;《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》《廣東省工傷管理?xiàng)l例》,《廣東省工資支付管理?xiàng)l例》;《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等法律性條文并積累了豐富的實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn).
4:主導(dǎo)多次勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件勝訴。曾多次代表公司處理員工因公/非因公受傷索賠協(xié)商,員工因突發(fā)疾病死亡索賠糾紛處理,員工索要加班費(fèi)等勞資糾紛處理。
5:對(duì)員工因(曠天違反公司規(guī)章制度處罰怠工\開除)有過錯(cuò)等塬因解除勞動(dòng)關(guān)系有豐富的實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)。
6:擅長(zhǎng)規(guī)劃及起草企業(yè)內(nèi)部的行政管理文件(如員工手冊(cè),企業(yè)工資支付條例,考勤管理體制,處罰規(guī)定,辭職/辭煺規(guī)定,安全管理,培訓(xùn)協(xié)議,保密協(xié)議,勞動(dòng)合同等規(guī)章制度)在不違背勞動(dòng)合同法及地方行政法規(guī)的前提下有約束力且成為有效文件.維護(hù)企業(yè)運(yùn)行體系的同時(shí)保障員工利益.
7:非常熟悉人事管理作業(yè)流程(如:擬定招聘計(jì)劃,企業(yè)招聘人員注意事項(xiàng),新進(jìn)/在職人員培訓(xùn),考勤稽查等),對(duì)網(wǎng)絡(luò)/現(xiàn)場(chǎng)招聘及高級(jí)人才篩選,獵頭招聘均有實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn).
8:有豐富的行政后勤實(shí)操管理工作經(jīng)驗(yàn)(例:外包飯?zhí)帽O(jiān)管,員工宿捨管理,保安安全管理,人員物料放行管理,6s落實(shí))
9:對(duì)w-mart,icti,k'olls,sa8000、ohsas18000等外國(guó)客戶驗(yàn)廠(企業(yè)評(píng)估)有扎實(shí)的應(yīng)對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)。
10:對(duì)公司寬帶網(wǎng)絡(luò)維護(hù),郵件,服務(wù)器,共享平臺(tái)建立及局域網(wǎng)管理,有一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
普通話: 流利 粵語(yǔ): 一般
英語(yǔ)水平: 英語(yǔ)專業(yè) cet-4 口語(yǔ)一般
英語(yǔ): 良好
發(fā)展方向: 1:求職大型港資企業(yè),臺(tái)資企業(yè),跨國(guó)公司的人力資源管理職位。能夠提供良好的職場(chǎng)發(fā)展空間。
2:人事經(jīng)理/主管 行政經(jīng)理/主管 行政/人事類其他相關(guān)職位
其他要求:
自我評(píng)價(jià): 1.本人具備良好的職業(yè)道德,忠于公司,忠于職業(yè).個(gè)人品行端正,責(zé)任心強(qiáng),辦事穩(wěn)重、處事果斷、雷厲風(fēng)行、顧全大局.
2.專業(yè)的管理知識(shí)+專業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)+豐富的實(shí)戰(zhàn)能力,必能為貴公司提供專業(yè)的高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)水平.
3.良好的工作心態(tài)+靈敏的反應(yīng)能力及表達(dá)能力+超強(qiáng)的使命責(zé)任感,勢(shì)必有能力提高貴公司的全面建設(shè).
4.對(duì)企業(yè)文化組織,宣傳策劃頗有經(jīng)驗(yàn)(曾多次主持公司大型文藝活動(dòng))
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
姓名:
目前所在:廣州年齡:26。
戶口所在:海南國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:161cm。
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:52kg。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng):
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:總裁助理/總經(jīng)理助理:總經(jīng)理助理,行政/后勤:行政主管、人事專員。
工作年限:3職稱:中級(jí)。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:xx--3500希望工作地區(qū):廣東省,廣州,。
工作經(jīng)歷。
廣州市***傳媒廣告有限公司起止年月:xx-02~xx-06。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):廣告。
工作描述:1、本人在擔(dān)任行政主管期間,負(fù)責(zé)、管理公司行政的全面工作,并完成總經(jīng)理交予的其它事務(wù)性工作,比如企業(yè)證書年檢。
2、按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)并制定銷售管理的相關(guān)流程及規(guī)章制度,協(xié)調(diào)行政部與銷售部等各部門間的關(guān)系。
3、員工考勤的統(tǒng)計(jì),網(wǎng)絡(luò)招聘、人才市場(chǎng)招聘及面試。負(fù)責(zé)實(shí)施日常的人事管理工作,包括入職、離職、辭退。
4、制定員工手冊(cè),員工檔案管理,購(gòu)買社保。
5、總經(jīng)理出差期間,要全面負(fù)責(zé)、管理公司的`運(yùn)營(yíng)情況并及時(shí)匯報(bào)。
6、辦公設(shè)備的購(gòu)置、維護(hù)工作;與公司內(nèi)各部門進(jìn)行有效溝通、協(xié)調(diào)。
離職原因:發(fā)展空間有限,想換下環(huán)境。
深圳市**企業(yè)管理顧問有限公司起止年月:xx-04~xx-01。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
擔(dān)任職位:經(jīng)理助理。
工作描述:1、負(fù)責(zé)日常行政工作及輔助上司的其他工作事項(xiàng),包括人事方面。
2、兼理市場(chǎng)開發(fā)工作,負(fù)責(zé)成教招生并向企業(yè)推薦我們的學(xué)生,并跟進(jìn)目標(biāo)銷售完成情況。
3、獲得公司的“最佳新人”和“優(yōu)秀員工”稱號(hào)。
離職原因:過年回家后來(lái)去了廣州。
教育背景。
畢業(yè)院校:長(zhǎng)沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:xx-07
專業(yè)一:信息處理與自動(dòng)化專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:一般。
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平:一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
通過大學(xué)英語(yǔ)a級(jí)、計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)考試protel(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))。
熟悉使用五筆輸入法,平均打字速度為60字/分。
熟悉互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用,能夠有效利用互聯(lián)網(wǎng)信息資源。
頗具親和力及較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。
自我評(píng)價(jià)。
本人有三年的工作經(jīng)驗(yàn),性格活潑開朗、樂觀向上、善良直爽、具有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力;工作三年來(lái),同事朋友評(píng)價(jià)最多的就是:為人忠誠(chéng),頗具親和力,做事細(xì)心負(fù)責(zé)。自我觀念是:喜歡并堅(jiān)定我的選擇。
文章來(lái)源:/qiuzhijianli/jianlimoban/。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
姓名:
性別:
女
身份證件號(hào)碼:
出生日期:
1987.07.13。
民族:
漢族。
政治面貌:
共青團(tuán)員。
婚姻狀況:
未婚。
身高:
162cm。
戶籍所在地:
岳陽(yáng)。
現(xiàn)居住地:
長(zhǎng)沙雨花區(qū)。
[受教育情況]。
專業(yè):
中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類。
畢業(yè)院校:
湖南師范大學(xué)。
學(xué)歷:
本科。
畢業(yè)年份:
2008。
第一外語(yǔ):
英語(yǔ)。
第一外語(yǔ)水平:
中級(jí)。
第二外語(yǔ):
其它外語(yǔ)。
第二外語(yǔ)水平:
職稱類別:
中級(jí)。
參加工作時(shí)間:
3年。
受教育簡(jiǎn)歷:
成長(zhǎng)經(jīng)歷。
9-6高中湘陰二中(文科)。
2004.9-.6大專涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院(中英文秘專業(yè))。
9-200810自考本科湖南師范大學(xué)(涉外文秘專業(yè))。
繼續(xù)教育情況:
4參加了文秘中級(jí)資格培訓(xùn)并順利取得中級(jí)資格證書。
3參加崗前培訓(xùn)并順利通過試用期一月后轉(zhuǎn)正。
成果及獲獎(jiǎng)情況:
獲得二等獎(jiǎng)學(xué)金及校三好學(xué)生獎(jiǎng)。
獲得一等獎(jiǎng)學(xué)金及校三好學(xué)生獎(jiǎng)。
獲得一等獎(jiǎng)學(xué)金及校優(yōu)秀畢業(yè)生獎(jiǎng)。
20獲得辦公自動(dòng)化認(rèn)證、普通話二級(jí)乙等證書、英語(yǔ)三級(jí)證書及秘書中級(jí)職業(yè)資格證。
興趣愛好:
我的興趣愛好很廣泛,亦動(dòng)亦靜,愛看書、音樂也愛運(yùn)動(dòng),喜歡獨(dú)自散步并思考。熱愛交朋友,喜歡和比自己年長(zhǎng)的人交談。
自我評(píng)價(jià):
現(xiàn)工作行業(yè):
飲食娛樂管理。
現(xiàn)工作單位:
全家園實(shí)業(yè)有限公司。
工作簡(jiǎn)歷:
自20下半年可以離校實(shí)習(xí)后,我一直在社會(huì)上磨礪著自己,通過自己的'努力和摸索,積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
2009.3-至今長(zhǎng)沙市全家園實(shí)業(yè)有限公司(700人左右)行政人事主管。
1、負(fù)責(zé)全公司的人員招聘、面試及新進(jìn)員工的入職登記建檔工作;
個(gè)人技能及特長(zhǎng):
[求職意向]。
求職意向一:
意向一工作地點(diǎn):
長(zhǎng)沙市。
求職意向二:
房地產(chǎn)/土建類。
意向二工作地點(diǎn):
求職意向三:
咨詢顧問類。
意向三工作地點(diǎn):
薪酬要求:
-2500元rmb/月。
工作方式:
全職。
[聯(lián)系方式]。
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:
e-mail:
個(gè)人主頁(yè):
通訊地址:
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
姓名:
目前所在:天河區(qū)年齡:24。
戶口所在:湖南國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:154cm。
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:42kg。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng):
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:文秘/文員:,行政/后勤:,人事助理:
工作年限:3職稱:無(wú)職稱。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州,,。
工作經(jīng)歷。
廣州益家智能科技有限公司起止年月:-02~-12。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
2、依據(jù)各部門人力需求計(jì)劃做好招聘計(jì)劃和招聘需求,根據(jù)規(guī)劃報(bào)告和經(jīng)營(yíng)情況,做好公司招聘、選拔、儲(chǔ)備人才的工作;;編制公司組織架構(gòu)圖。完善公司的規(guī)章制度。
6、負(fù)責(zé)召集公司員工會(huì)議,開展年度總結(jié)評(píng)比和表彰工作;
7、負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)工作,協(xié)助新員工辦理入職手續(xù);
9、負(fù)責(zé)與公司同事保持良好聯(lián)系,及時(shí)處理公司日常物業(yè)事務(wù)。
10、做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
離職原因:
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
擔(dān)任職位:經(jīng)理助理。
工作描述:1.辦公室日常事務(wù),如傳真,聽電話,收發(fā)文件,接待客人。
2.業(yè)務(wù)開單,施工單(計(jì)算它的'用料、工藝),產(chǎn)品流程的跟蹤,跟客戶的溝通產(chǎn)品的出貨。
3.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理處理日常管理文檔等日常事務(wù)。
4.客戶信息整理分配、銷售報(bào)表合并分析等。
7、部門協(xié)調(diào)、銷售人員日常管理等日常管理事務(wù)。
離職原因:
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):造紙/印刷。
擔(dān)任職位:文員。
工作描述:1.圖片處理.簡(jiǎn)單的設(shè)計(jì),辦公室日常事務(wù),如傳真,聽電話,收發(fā)文件,接待客人。
2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
3.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。
離職原因:
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校:湖南同德職業(yè)學(xué)院。
專業(yè)一:計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:較差。
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平:良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
本人熟練辦公自動(dòng)化,windos操作、office辦公文檔處理、photoshop圖片處理、coreldraw平面設(shè)計(jì)、internet網(wǎng)絡(luò)信息資料查詢。對(duì)印刷,標(biāo)簽.碳帶的生產(chǎn)流程熟悉.對(duì)條碼打印機(jī)也有一定的了解.
自我評(píng)價(jià)。
1.認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極肯干,有一定的組織能力和積累一定的工作經(jīng)驗(yàn);
2.注重團(tuán)體協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力,應(yīng)變能力;
3.熱情開朗,樂觀向上,善于交際,責(zé)任心強(qiáng);
4.能吃苦耐勞,勇于追求學(xué)習(xí)新技術(shù);
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
民 族: 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證: 未參加
身 高: xx cm
誠(chéng)信徽章: 未申請(qǐng)
體 重:xxkg
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 招聘經(jīng)理/主管:,人事專員:,職業(yè)技術(shù)教師:
工作年限: 5
職 稱: 無(wú)職稱
求職類型: 全職
可到職日期: 一個(gè)月
月薪要求: 5000--8000
希望工作地區(qū):
xx人力資源有限公司
起止年月:20xx-08 ~ 20xx-03
公司性質(zhì): 股份制企業(yè)
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位: 招聘經(jīng)理
工作描述: 負(fù)責(zé)與客戶單位、各職介、職校以及各個(gè)xx網(wǎng)站的業(yè)務(wù)聯(lián)系與合作,并負(fù)責(zé)具體落實(shí),開拓新的招聘渠道,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極為需要招聘的客戶單位推薦求職人員,進(jìn)行面試到合適合格的人才。
離職原因:
xx公寓酒店
起止年月:20xx-07 ~ 20xx-08
公司性質(zhì): 中外合資 所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)
擔(dān)任職位: 餐飲主管
工作描述: 協(xié)助部門經(jīng)理做好本部門日常的管理,考核考勤,檢查衛(wèi)生,安排班次,召開部門會(huì)議,協(xié)助完善餐飲服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量,處理客戶投訴。
離職原因: 個(gè)人發(fā)展
畢業(yè)院校: xx大學(xué)xx師院
最高學(xué)歷: 本科 獲得學(xué)位: 管理學(xué)學(xué)士 畢業(yè)日期: 20xx-07
專 業(yè) 一: 旅游(飯店)管理 專 業(yè) 二:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
20xx-09 20xx-07 xx大學(xué)xx師院 旅游管理 畢業(yè)證書 -
外語(yǔ): 英語(yǔ) 良好 粵語(yǔ)水平: 一般
其它外語(yǔ)能力: 英語(yǔ)
國(guó)語(yǔ)水平: 精通
工作認(rèn)真踏實(shí),為人負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,善于學(xué)習(xí),注重人際關(guān)系
本人身材偏瘦,熱情卻高,說話不巧,心態(tài)卻好,學(xué)歷一般,經(jīng)驗(yàn)不少!
本人現(xiàn)在xx人力資源公司工作,熟悉勞動(dòng)合同法等相關(guān)法規(guī)曾參加過人力資源及勞動(dòng)合同法相關(guān)培訓(xùn)。被派往xx分公司期間,帶領(lǐng)5人團(tuán)隊(duì)獨(dú)立完成xx人力資源市場(chǎng)及xx招聘網(wǎng)的建設(shè)與推廣,并成功運(yùn)營(yíng);與勞動(dòng)局合作,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘代理渠道。通過近3年的招聘工作,建立與全國(guó)諸多院校的聯(lián)系與良好合作關(guān)系,開拓維護(hù)新的招聘渠道,擅長(zhǎng)組織開展校園招聘等。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
戶籍地:河北身高體重:168cm55kg。
婚姻狀況:未婚年齡:29歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
工作年限:4職稱:無(wú)職稱。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:1500--20xx。
希望工作地區(qū):廣州東莞。
工作經(jīng)歷:公司名稱:廣州市大羽物流有限公司。
起止年月:20xx-04~20xx-04。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè):交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù):行政文員。
離職原因:個(gè)人職業(yè)發(fā)展。
公司名稱:派桑網(wǎng)絡(luò)有限公司。
起止年月:20xx-10~20xx-02。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):人事助理。
工作描述:組織辦理人員選聘及錄用,安排面試;負(fù)責(zé)建立、維護(hù)和更新公司的內(nèi)外部人才庫(kù)??己松蠉彙⒄{(diào)動(dòng)、提升、離職工作;員工勞動(dòng)合同簽訂、整理及保管工作;協(xié)助加強(qiáng)員工關(guān)系工作。
離職原因:個(gè)人發(fā)展及環(huán)境問題。
公司名稱:廣東省高雅五金制品廠。
起止年月:20xx-11~20xx-10。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。
擔(dān)任職務(wù):客服專員、行政文員。
工作描述:處理公司文件來(lái)往信函的收發(fā)、登記、傳閱;考勤;辦公用品申購(gòu)、管理及辦公設(shè)備的保養(yǎng);各類文檔的收集、整理;記錄各類培訓(xùn)會(huì)議及周例會(huì)內(nèi)容摘要;每周的工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃;負(fù)責(zé)接待、客人來(lái)訪迎送等招待工作;記錄活動(dòng)邀請(qǐng)、調(diào)查問卷與新品上市的介紹、市場(chǎng)方面的反饋,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的報(bào)告匯總以及相應(yīng)的渠道和市場(chǎng)活動(dòng)的`總結(jié)。
離職原因:個(gè)人發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校:邯鄲學(xué)院。
所學(xué)專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)教育第二專業(yè):
培訓(xùn)經(jīng)歷:
20xx-0920xx-07邯鄲學(xué)院計(jì)算機(jī)科學(xué)教育。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀粵語(yǔ)水平:較差。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
其他特長(zhǎng):唱歌,繪畫。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
簡(jiǎn)歷編號(hào):
更新日期:
無(wú)照片。
姓名:
國(guó)籍:
中國(guó)。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
165cmkg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠(chéng)信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職。
應(yīng)聘職位:
行政/后勤:行政類、客服及技術(shù)支持、其它類:
工作年限:
6
職稱:
無(wú)職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū):
廣州廣東省。
公司名稱:
起止年月:-04~廣州創(chuàng)意禮服設(shè)計(jì)公司。
公司性質(zhì):
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):
客服文員。
工作描述:
負(fù)責(zé)利用管家婆軟件處理公司所有數(shù)據(jù),辦公室所有行政工作。
離職原因:
公司名稱:
起止年月:-05~-09廣州城電客戶服務(wù)有限公司。
公司性質(zhì):
外商獨(dú)資所屬行業(yè):通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù):
客服專員。
工作描述:
負(fù)責(zé)輸入客人的資料和檔案的整理,并通過電話與客人核對(duì)有關(guān)資料;處理客人的咨詢和投訴,安排部門日常工作,負(fù)責(zé)部門行政工作。
離職原因:
辭職。
公司名稱:
公司性質(zhì):
事業(yè)單位所屬行業(yè):機(jī)關(guān)/事業(yè)單位/社會(huì)團(tuán)體。
擔(dān)任職務(wù):
辦事員。
工作描述:
對(duì)外窗口辦理失業(yè)證,與企業(yè)辦理用工手續(xù)。
離職原因:
辭職。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
人力資源管理。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
廣州城電客戶服務(wù)有限公司。
各項(xiàng)溝通技巧。
廣州城電客戶服務(wù)有限公司。
各項(xiàng)溝通技巧。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平:
良好。
粵語(yǔ)水平:
精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
本人比較熟悉電訊行業(yè)的.客服技巧和勞動(dòng)局的用工手續(xù)和各項(xiàng)手續(xù)辦理流程,適應(yīng)能力強(qiáng),能在強(qiáng)大壓力下有效地完成工作,開朗,能與各界朋友溝通良好!
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁(yè):
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
未婚。
:漢族。
:廣東-湛江。
齡:23。
:廣東-東莞。
:161cm。
:廣東-東莞。
客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)專員/助理。
:商務(wù)助理、文職類。
20xx-09~20xx-06湛江市徐聞第一中學(xué)理科高中。
20xx-07~至今智通培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人力資源管理師。
20xx-02~20xx-06湛江市職業(yè)培訓(xùn)技校商務(wù)文秘。
**公司(20xx-07~20xx-08)。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:建筑施工與工程。
擔(dān)任職位:人事行政專員崗位類別:人力資源專員。
工作描述:1.監(jiān)督執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理制度;制定公司各項(xiàng)管理制度、管理辦法和各項(xiàng)作業(yè)流程,健全和完善公司、各部門崗位職責(zé)。
2.負(fù)責(zé)組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、編報(bào)公司年度工作計(jì)劃和工作總結(jié),指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項(xiàng)工作。
3.負(fù)責(zé)確定公司部門的設(shè)置、定編、定員、定崗;對(duì)公司重大的機(jī)構(gòu)變動(dòng)、人事安排等有建議和調(diào)配權(quán)。
4.處理公司人事行政后勤各項(xiàng)事宜,經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后有決定權(quán);。
6.負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績(jī)效。
7.負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容,按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。
8.定期組織召開公司部門負(fù)責(zé)人工作例會(huì),總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段人事行政狀況及管理情況,積極向公司總經(jīng)理匯報(bào)工作、反饋信息;對(duì)重大問題或重要事項(xiàng)提出行之有效的方案或意見,供領(lǐng)導(dǎo)決策。
9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門的關(guān)系,加強(qiáng)工作、聯(lián)系和思想交流。
10.負(fù)責(zé)新工廠的人事行政管理制度攢寫、人事招聘。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
年齡:23歲。
婚姻狀況:未婚。
政治面貌:共青團(tuán)員。
現(xiàn)居城市:上海。
籍貫:江蘇。
聯(lián)系電話:xx。
電子郵箱:
工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作類型:全職。
工作地點(diǎn):上海、江蘇。
求職行業(yè):信息產(chǎn)業(yè)、計(jì)算機(jī)金融保險(xiǎn)、證券、期貨。
求職職位:文員內(nèi)勤/后勤電腦操作員/打字員。
工作描述:主要負(fù)責(zé)接聽客戶的咨詢、處理電話,切實(shí)解決用戶的問題。
專業(yè)描述:人力資源、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、英語(yǔ)、行政管理等。
性格內(nèi)向,適應(yīng)能力較強(qiáng),接受能力較快,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
戶口所在:廣州國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚民族:
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)身高:157cm。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)體重:
求職意向。
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:行政專員/助理,商務(wù)/電子商務(wù)-經(jīng)理/主管/專員/助理。
工作年限:1職稱:
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:2500--3500希望工作地區(qū):白云區(qū),天河區(qū),越秀區(qū)。
工作經(jīng)歷。
廣州市海珠區(qū)社會(huì)福利院起止年月:20xx-07~20xx-10。
公司性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):事業(yè)單位/社會(huì)團(tuán)體。
擔(dān)任職位:辦公室助理。
工作描述:
主要職責(zé):整理辦公室文件,處理行政用品;進(jìn)行會(huì)前布置;接待來(lái)訪人員;設(shè)計(jì)裝飾福利院各樓層。
提升技能:提高了動(dòng)手能力;加強(qiáng)了溝通能力和合作能力;建立了節(jié)約和計(jì)劃的意識(shí)。
離職原因:
廣州潤(rùn)利市場(chǎng)信息咨詢有限公司起止年月:20xx-08~20xx-06。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:電話訪問員。
工作描述:對(duì)客戶進(jìn)行電話問卷調(diào)查,能提前完成問卷配額;
與消費(fèi)者溝通交流,收集用戶或消費(fèi)者的意見建議,并整理匯總;
復(fù)核調(diào)查問卷,剔除不合格的問卷,并交給統(tǒng)計(jì)分析處審核統(tǒng)計(jì)等。
志愿者經(jīng)歷。
小橘燈起止年月:20xx-07~20xx-08。
擔(dān)任職位:支教老師。
工作描述:
主要職責(zé)。
1、擔(dān)任56個(gè)三年級(jí)學(xué)生的班主任。
2、進(jìn)行家訪,了解學(xué)生家庭情況,為困難家庭學(xué)生尋找教育資金。
3、策劃運(yùn)動(dòng)會(huì),排練合唱和舞蹈節(jié)目。
提升技能:
1、團(tuán)隊(duì)合作的能力;
2、演講和展示的能力;
3、組織和策劃的能力;
4、吃苦耐勞的能力。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東商學(xué)院。
最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20xx-07
專業(yè)一:行政管理專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平:優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力:正在自學(xué)韓語(yǔ)。韓語(yǔ)達(dá)一級(jí)水平。
國(guó)語(yǔ)水平:精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
參加過:
1、學(xué)校國(guó)慶迎新晚會(huì);
2、建國(guó)60周年慶紅歌院際合唱比賽;
3、首屆廣州合唱藝術(shù)周比賽(擔(dān)任領(lǐng)唱);
提升技能:
1、學(xué)會(huì)用音樂表達(dá)和釋放感情,緩解壓力;
2、提高舞臺(tái)表現(xiàn)能力,增強(qiáng)自信心;
3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。
樂觀務(wù)實(shí),樂于助人,樂于奉獻(xiàn),喜歡與人交流。
行政人事經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四
戶籍:福建年齡:30。
現(xiàn)所在地:廣州身高:181。
聯(lián)系電話:135**27758。
電子郵箱:
求職意向。
希望崗位:行政后勤人員、經(jīng)理助理。
工作年限:6年職稱:中級(jí)。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
工作經(jīng)歷。
xx年3月—xx年7月廣州數(shù)據(jù)開發(fā)有限公司,擔(dān)任電腦技術(shù)人員。主要工作是:公司網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的安裝以及維護(hù)。
教育背景。
畢業(yè)院校:湖北xx學(xué)院。
最高學(xué)歷:本科。
獲得學(xué)位:學(xué)士。
所學(xué)專業(yè)一:計(jì)算機(jī)應(yīng)用及維護(hù)。
所學(xué)專業(yè)二:行政管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
20xx-07~20xx-07南洋理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用及其維護(hù)“局域網(wǎng)中級(jí)”
20xx-07~20xx-07南洋理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用及其維護(hù)“系統(tǒng)維護(hù)中級(jí)”
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ)水平:一般。
國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
在學(xué)校期間曾擔(dān)任團(tuán)支部書記,領(lǐng)導(dǎo)能力較強(qiáng)。在工作中磨練了五年,先后就職于幾個(gè)不同的工作崗位,肯做肯學(xué),適應(yīng)能力較強(qiáng);從實(shí)習(xí)期開始到現(xiàn)在,在網(wǎng)絡(luò)部、設(shè)計(jì)、企劃、行政部、綜合事務(wù)部等好幾個(gè)部門工作,分別涉及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、設(shè)計(jì)、推廣、宣傳策劃、人事行政、員工福利、企業(yè)文化、經(jīng)理助理等工作;在工作中責(zé)任心強(qiáng),深得上級(jí)的信任,帶領(lǐng)下屬克服不同的工作挑戰(zhàn),而且在各方面工作之余不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)取,爭(zhēng)取在自己的成長(zhǎng)過程越來(lái)越強(qiáng)。
在社會(huì)多年的磨礪下,在領(lǐng)導(dǎo)與同事的教益下,使我具備了多方面的辦事能力,通過工作實(shí)踐和行業(yè)了解,培養(yǎng)了自己多方面的技能,更重要的是,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律性和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度、使我不斷成長(zhǎng),團(tuán)隊(duì)精神塑造了我樸實(shí)、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點(diǎn)。
此外,我還積極地參加各種社會(huì)活動(dòng),抓住每一個(gè)機(jī)會(huì),鍛煉自己。我深深地感受到,與同事共事使我在競(jìng)爭(zhēng)中獲益;向?qū)嶋H困難挑戰(zhàn),讓我在挫折中成長(zhǎng)。祖輩們教我勤奮、善良、正直;學(xué)校培養(yǎng)了我實(shí)事求是、開拓進(jìn)取的作風(fēng)。我熱愛貴單位所從事的事業(yè),殷切地期望能夠在您的領(lǐng)導(dǎo)下,為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦,并且在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步。