找工作如何自我介紹(通用17篇)

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    傳統(tǒng)文化的傳承與發(fā)展,使我們更加了解和珍視自己的民族文化和精神文明。如何從大量信息中提煉出有價值的觀點和信息?最后,希望大家在寫總結(jié)時能夠借鑒這些范文,發(fā)現(xiàn)自己的不足,提高自己的寫作水平。
    找工作如何自我介紹篇一
    在介紹個人的基本信息時陳述務必要簡明扼要、抓住要點。比如介紹學歷,只需談本??埔陨系膶W歷;如果工作經(jīng)歷豐富,選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹就可以了,且這些內(nèi)容一定要和應考職位有關系。
    專業(yè)背景
    擁有扎實的專業(yè)功底會讓考官覺得踏實、可靠。介紹專業(yè)知識可以從學習、工作中取得的成績著手,如發(fā)表過什么文章,獲得過什么榮譽。
    工作能力
    能力和知識不是一回事,知識是理論,能力是實踐。這部分最好結(jié)合自己的生活經(jīng)歷和工作背景介紹。如果是應屆生,則可以談談在學校參加的活動,有工作經(jīng)驗的人應在此重點介紹自己的工作經(jīng)歷。
    愛好特長
    除了專業(yè)知識和工作能力,考官還希望選拔出一個全面發(fā)展有生活情趣的人,這就體現(xiàn)在興趣愛好上。這一部分介紹得好可以起到錦上添花的作用,但一定要簡單而精煉。如果沒有特別的特長,也可以不說。
    缺點不足
    每個人都有缺點,這很正常,切勿避而不談。面試時,所有問題的回答都應該遵循“實事求是”的原則。在陳述自己缺點的時候,一定要真誠,要對缺點進行深刻的反思和批判。
    總結(jié)
    結(jié)尾的總結(jié)可以隨意、自由一些。簡單幾句表明自己的工作態(tài)度,再談談你對未來的設想,結(jié)尾處可適當?shù)乇頉Q心。
    小貼士:
    可以提前準備好一分鐘、三分鐘、五分鐘的介紹稿,以便面試時隨時調(diào)整。
    一分鐘的介紹以基本情況為主,包括姓名、學歷、專業(yè)、家庭狀況等,注意表述清晰。
    三分鐘的介紹除了基本情況之外,還可加上工作動機、主要優(yōu)點缺點等。
    五分鐘介紹,還可以談談自己的人生觀,說些生活趣事,舉例說明自己的優(yōu)點等。
    語言習慣和基本禮儀
    “然后”“呃”“我想……”這些常用的口頭禪如果面試時出現(xiàn)太多,顯然是“減分項”。因此,面試時有意識地注意一下自己的語言習慣,會挽回很多不經(jīng)意丟掉的印象分。
    基本的社交禮儀和穿著禮儀也是面試時的注意點。起身后能夠主動將凳子推回到桌子下方,或是進入面試考場時的一個簡單招呼,都能給面試官帶來不同的印象。穿著上宜整潔大方,不應著奇裝異服“求出位”。
    找工作如何自我介紹篇二
    在日常生活和工作中,人與人之間需要進行必要的溝通,以尋求理解、幫助和支持。介紹是最常見的與他人認識、溝通、增進了解、建立聯(lián)系的方式。
    在社交活動中,想要結(jié)識某人或某些人,而又無人引見,此時可以向?qū)Ψ阶髯晕医榻B。自我介紹的內(nèi)容,可根據(jù)實際的需要、所處的場合而定,要有鮮明的針對性。
    在某些公共場所和一般性社交場合,自己并無與對方深入交往的愿望,作自我介紹只是向?qū)Ψ奖砻髯约荷矸荨_@樣的情況只需介紹自己的姓名,如"您好,我叫許惠原","我是蔡莉"。
    有時,也可對自己姓名的寫法作些解釋,如"我叫陳華,耳東陳,中華的華。"如因公務、工作需要與人交往,自我介紹應包括姓名、單位和職務,無職務可介紹從事的具體工作。如"我叫李紀龍,是高音公司的銷售經(jīng)理","我叫蔡滌非,在上海大學從事財務工作"。
    在社交活動中,如希望新結(jié)識的對象記住自己,作進一步溝通與交往,自我介紹時除姓名、單位、職務外,還可提及與對方某些熟人的關系或與對方相同的興趣愛好。如"我叫譚兆英,是高樂音像出版社的財務主管,我與您夫人是同學","我是李海星,是新興文化公司經(jīng)理,我和您一樣也是個球迷"。
    若在講座、報告、慶典、儀式等正規(guī)隆重的場合向出席人員介紹自己時,還應加一些適當?shù)闹t辭和敬語。如"各位來賓,大家好,我叫王旦華,是東華大學的教師,今天向大家談談自己在工作研究上的一些心得,有不當?shù)牡胤秸埥o予指正"。
    進行自我介紹,要簡潔、清晰,充滿自信,態(tài)度要自然、親切、隨和,語速要不快不慢,目光正視對方。在社交場合或工作聯(lián)系時,自我介紹應選擇適當?shù)臅r間,當對方無興趣、無要求、心情不好,或正在休息、用餐、忙于處理事務時,切忌去打擾,以免尷尬。
    找工作如何自我介紹篇三
    在面試中有特色地介紹自己的名字,讓別人一聽就能記住,并且能對號入座,這是非常關鍵的。當求職者只有30秒時間做自我介紹時,解析自己的名字是最好的選擇,你可以說明父母取名時的期望,可以說明名字的典故,也可以說明自己名字和某些名人有相似之處,讓面試官在最短時間內(nèi)記住你。
    應用案例
    比如,一位名叫周云華的同學來面試,他說:“我叫周云華,我的名字很好記,周潤發(fā)的周,劉青云的云,劉德華的華。我這樣介紹自己的名字,是希望各位考官可以記住我?!?BR>    再比如,一名來自西安外國語大學英語專業(yè)同學名叫顧特思夢,她做自我介紹時說:“我叫顧特思夢,名字是爸爸取,顧特并不是復姓,也不是少數(shù)民族,而是英文good譯音,爸爸希望我越來越好。”她一說完,作為面試官我就馬上接口說:“看來在你出生時,你就和英語聯(lián)系上了,難怪長大后去外國語大學讀英語。”我這么接也是因為覺得她名字確實很有趣。
    再比如,一個名叫崔騏驥同學來面試,他介紹說:“我叫崔騏驥,騏驥在中國古代有兩個含義,一是千里馬,二是賢才,我本人也是屬馬,我希望自己今天表現(xiàn)可以得到各位伯樂賞識?!?BR>    想被人牢牢記住,可以試試貼標簽的辦法。其實,這就是給自己定位。我們經(jīng)常能聽到“定位”這個詞,不僅產(chǎn)品需要定位,品牌需要定位,其實每個人都需要有自己的定位。那么,究竟什么是定位?定位就是如何讓你的品牌或者產(chǎn)品在用戶心中與眾不同。對于面試者來說,定位就是如何讓自己在面試官心中與眾不同。
    我們看到,很多成功的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品都有明確的定位,比如,臉萌這款app可以diy生成漫畫頭像,美圖秀秀可以瞬間美化照片。有了定位,他們就可以在自己產(chǎn)品前面加個定語,來說明這款產(chǎn)品的特性和價值,這就是我們所說的“標簽”。有了標簽,大家就更容易記住這款產(chǎn)品。
    同樣,這種找定位、貼標簽的方法也可以被我們應用到自我介紹中來。如果求職者有一分鐘時間做自我介紹,當解釋完名字之后,求職者可以給自己貼個標簽。也就是說,求職者要給自己做個定位,在自己名字前面加一個定語,以加深面試官的印象。
    選擇標簽時要注意以下兩個原則。
    原則一:標簽不能太寬泛,“我是一個勤奮上進的人”“我是一個熱愛生活的人”,這種標簽所有人都可以用,無法突出你的特色。真正的標簽一定是為你量身定制的,符合你自身能力定位的,放到別人身上未必合適的。這個標簽要有自己的特色,既不顯得自吹自擂,又能悄悄地夸獎自己。
    原則二:標簽一定是針對面試者某一方面特長和能力的,這點恰好又和用人單位崗位描述里最重要的方面是完全匹配的。
    比如,周云華同學應聘美術設計,她可以說:“我每次做設計都會逼自己出兩版方案,最終選擇更好的那個。我是一個可以在設計上逼死自己腦細胞的人?!憋@然,“逼死自己的腦細胞”是這位同學給自己貼的標簽,說明她對作品設計有很高的要求,每次出兩版方案,說明了周云華同學愿意挑戰(zhàn)自己的潛能,是一個可以自我驅(qū)動的人。
    再比如,崔騏驥同學應聘商務bd,他可以說:“我喜歡和人打交道,非常享受溝通的過程,我經(jīng)常將商務合作伙伴發(fā)展成關系很好的朋友,甚至是哥們。所以,我是一個可以將伙伴合作成朋友的人,我可以勝任bd這個崗位?!憋@然,“將伙伴合作成朋友”是這位同學給自己貼的標簽,這體現(xiàn)了他的溝通能力,這是bd崗位最為看重的能力之一。
    當求職者有3分鐘時間可以做自我介紹時,在解名字和貼標簽之后,一定要講一個細節(jié)生動有趣的故事,對前面說的標簽進行解析,對標簽進行“臉譜化”闡釋。
    為什么要講故事呢?因為故事最能打動人,最能讓人記憶深刻。不是每個人都讀過《三國演義》,但大家都知道孔明借東風;不是每個人都讀過《西游記》,但大家都知道孫悟空大鬧天宮。這就是故事的力量。生動的故事有細節(jié)、有人物、有沖突、有情節(jié),所以會更有傳播力,更有說服力。
    求職者應該怎么講故事呢?這里有兩條建議:
    第一,無論是標簽還是故事,都要嚴格圍繞用人單位崗位要求里的核心能力來發(fā)揮,千萬別跑題。
    第二,講故事過程中要注意細節(jié),讓故事有血有肉。提升細節(jié)感可以充分利用star法則或者5個w、2個h和1個r。
    star法則是situationtaskactionresult的縮寫。
    situation:當時的背景情況是什么;
    task:當時的目標任務是什么;
    action:針對當時的情況,你采用了什么方法;
    result:結(jié)果怎樣,你學習到了什么。
    5個w、2個h和1個r的含義是什么呢?
    5個w分別是:when(什么時間),here(什么地點),ho(誰參與了),hat(這是件什么事),hy(原因是什么)。
    2個h分別是how(事情經(jīng)過是什么樣的),owmuch(事情做到什么程度,或者花了多少成本)。1個r是esult(結(jié)果是什么)。
    很多人故事講得不好,是缺乏細節(jié)。同樣一件事,流水賬式的介紹就會索然無味,如果可以通過對話、表情、語調(diào)等細節(jié)來闡釋,讓聽眾仿佛置身于事發(fā)現(xiàn)場,故事就有了生命力。
    周云華同學應聘美術設計,她可以給自己的標簽講一個故事,比如:“我之前在一家公關公司實習,擔任設計師,幫甲方客戶設計全國校園巡展的全套視覺。我遇到了一個要求多多、比較苛刻的甲方,他表述出來的需求是變換不定的,單就一款海報,我就前后總共設計了5版,每次都要推倒重來,我連續(xù)一周加班到晚上12點。說實話,當時心里還是挺崩潰的,認為自己是被甲方傷害得最慘的設計師。在多次和客戶溝通中,我反復確認他們的需求,也幫助對方理清了需求,最終我的設計成果得到了用戶的肯定。在項目完成后,甲方接口人單獨請我吃了一頓飯,還送了一份她自己diy的小禮物作為答謝。我的直屬leader還說,我是公司里唯一一個收到過甲方小禮物的設計實習生。”
    口說無憑,作品為證。在講述故事的過程中,周同學可以適時拿出自己的設計作品集,將故事里相關的設計一一指給面試官看,還可以將5版設計的風格做解釋說明。
    在這個故事中,周云華同學通過三方面的細節(jié)來打動面試官:一是設計能力,她可以獨立完成5版全新的創(chuàng)意;二是溝通能力,反復確認客戶的需求,幫助對方理清需求;三是敬業(yè)精神,連續(xù)一周加班到深夜12點。顯然,這樣一個有血有肉的故事比單純說“我精通ps”“我可以獨立完成設計”“我有很好的溝通能力”“我設計的作品總能得到客戶的認可”這些話更有說服力。
    其實,自我介紹3招不僅可以用于面試場景,還可以應用到公眾演講、陌生人初次溝通等各種場合。我們再回顧一下自我介紹的方法:第1招,解名字;第2招,貼標簽;第3招,講故事。掌握了上述3招,你的自我介紹一定可以被更多人記住,給更多人留下深刻的印象。
    找工作如何自我介紹篇四
    在交往過程中或在介紹別人時順便作。
    這顯得更自然,可以弱化自我介紹所給人的自夸自得的感覺,顯得平淡而樸實那么找工作面試時自我介紹要怎么說才能獲得面試官的青睞呢?下面是本站小編為大家整理的找工作自我介紹范文,僅供參考。
    各位好,我叫,今年**歲,*人。
    我能來到這里學習非常高興,一直以來我都很看好這個行業(yè)。
    隨著展,它為21世紀。后來,我開始對產(chǎn)生興趣,用心鉆研,三年的大專就是在不斷的培養(yǎng)興趣,不斷的學習進步中度過的。三年的大專生活有如過眼云煙,一去不返,唯一留下的就是我的知識和技能,現(xiàn)在的我將要走向我所熱衷的崗位,面對當今激烈的人才競爭,我很清楚自己知識有限,但我更清楚我有著不甘落后的精神和不斷學習、不斷提高的愿望。我擁有自己年輕和執(zhí)著的事業(yè)熱情,我相信我會做的更好!我需要一個機會,一個展示自己、鍛煉自己的機會。
    各位尊敬的考官,大家早上好!很榮幸能在這里面試,讓我有向各位考官的學習機會,我很高興!
    我叫,來自綠城南寧.20xx年7月份以專業(yè)考試得分第一的好成績畢業(yè)于廣西大學的專業(yè).畢業(yè)之前,我曾在xx公司實習過,xx公司和貴公司是同類行業(yè).
    本人性格開朗,善于微笑,長于交際,會簡單日語及芭蕾舞.我相信,這一切將成為我工作最大的財富.我在很久就注意到貴公司,貴公司無疑是行業(yè)中的姣姣者(將你所了解的公司榮譽或成果填上).同時我又了解到,這又是一支年輕而又富有活力的隊伍.本人非??释軌蛟跒槠渲械囊粏T.
    如果有幸獲聘,本人將以為公司創(chuàng)造最大利益為自己最大的利益,不講價錢.真誠做好每一件事,和同事們團結(jié)奮斗.勤奮工作,加強學習,不斷進步!謝謝!
    各位尊敬的考官,早上好。今天能在這里參加面試,有機會向各位考官請教和學習,我感到十分的榮幸,同時通過這次面試也可以把我自己展現(xiàn)給大家,希望你們能記住我,下面介紹一下我的基本情況。我叫,現(xiàn)年**歲,*族,大專文化,平時我喜歡看書和上網(wǎng)流覽信息,性格活潑開朗,能關心身邊的人和事,和親人朋友融洽相處,能做到理解和原諒,我對生活充滿信心。我曾經(jīng)在工作,在公司里先后在不同的崗位工作過,開始我從事工作,隨后因公司需要到,有一定的社會實踐經(jīng)驗,在工作上取得一些的成績,同時也得到公司的認可。通過幾年的工作我學到了很多知識,同時還培養(yǎng)了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神,使我能夠在工作中不斷地克服困難、積極進取。加入體育教師的行列是我多年以來的一個強烈愿望,同時我認識到人和工作的關系是建立在自我認知的基礎上,而我感覺到我的工作熱情一直沒有被激發(fā)到最高,我熱愛我的工作,但每個人都是在不斷地尋求取得更好的成績,我的自我認知讓我覺得體育教師是一個正確的選擇,這些就堅定了我報考體育教師的信心和決心。所以我參加了這次體育教師考試并報考了,如果這次能考上,我相信自己能夠在中得到鍛煉和有獲得發(fā)展的機會。體育教師是一種神圣而高尚的職業(yè),它追求的是公共利益的最大化,所以要求體育教師要為人民、為國家服務,雷鋒曾這樣說過:人的生命是有限的,可為人民服務是無限的,我要把有限的生命投入到無限的為人民服務中去,這就是我對體育教師認知的最好詮釋。所以,這個職位能讓我充分實現(xiàn)我的社會理想和體現(xiàn)自身的價值。
    找工作如何自我介紹篇五
    每個人想要進入到工作中,首先要找工作,那么找工作時,首先要準備的還是第一關的找工作自我介紹,這是很多求職者的難題。究竟如何進行找工作時的自我介紹,以下為您提供資料參考。
    面試中自我介紹的技巧面試中,2分鐘的自我介紹,怎樣才能多快好省地認識一個人。
    自我介紹是面試中的一項“例牌”活動,時間往往也不長,2分鐘到5分鐘不等,很多時候,在實際的招聘過程中僅僅是被當作了正式面試的一個前奏而已,未得到應有到重視。然而,實際上,如果面試考官能夠用心,那么是可以在應聘者的自我介紹中發(fā)現(xiàn)更多的有價值的內(nèi)容的。
    至少我們可以從以下幾個方面給予考慮:
    一.聽他說了什么?自我介紹中的內(nèi)容分析聽他說了什么?
    1.工作vs生活.。
    一個人在介紹自我的時候,所選擇的內(nèi)容不會是無緣無故的,一定是某種心理活動的外部投射。面試之前的自我介紹往往是一種開放式的問題,選擇什么內(nèi)容來介紹自己應聘者有很大的自由。有的'人會在整個的自我介紹中只進行工作相關的介紹而沒有其余;有的人則會選擇工作之外的內(nèi)容,比如個性特點、生活經(jīng)歷來介紹自己。這有什么不同么?對于前一種人,或者可以認為他的生活重點只有工作,是個事業(yè)型的人;或者也說明他的生活也許有些單調(diào);也許是急于表現(xiàn)自己的工作成就而忽略了其它。
    當然,對于工作相關內(nèi)容,每個人都會有一些說明,畢竟是來面試找工作的,但在工作之外介紹了什么,卻往往在不經(jīng)意之間暴露出內(nèi)心生活的重點。比如,一個不斷介紹自己個性特點的人,可以推知他可能是一個注重內(nèi)心體驗的人;而一個介紹自己如何與人相處經(jīng)歷的人,往往是一個人際交往比較擅長的人;一個介紹了自己到出身、自己的愛人孩子的人,往往是一個家庭觀念比較強的。在工作之外的自我介紹,實質(zhì)上是強調(diào)了面試者個人的生活重心。
    比如,一個人介紹自己是一個排球愛好者,自己曾以排球隊長的身份帶領球隊取得了某種成績。這能說明什么呢?是表明他身體健康嗎?絕對不僅僅如此。其實在這種愛好背后暗示出他個人的人際關系水平,試想,排球是一個團體項目,沒有隊員之間的良好溝通和協(xié)作是很難取得什么成就的。而在這樣到活動中,面試者能成為一個組織者,并取得了成就,至少說明了他在人際交流與溝通中的高能力。反之,如果一個人愛好的是不是排球是鉛球,他個人的組織協(xié)調(diào)能力就值得考慮了,畢竟這種運動是一個人的活動,缺乏人際互動。在我們國家,在排球項目中出現(xiàn)了一些領導官員,但在鉛球和舉重等運動員中,出領導的可能性就寥寥了。不過需要說明的是,愛好本來沒有高低貴賤之分,在面試中所展現(xiàn)的個人愛好關鍵在于能否和所應聘的工作相匹配。比如說,愛讀書、思考,這種愛好應聘一個報社編輯應該是合適的,但應聘一個人情往來比較多的公務員職位可能就不大適合了。
    找工作如何自我介紹篇六
    在要做找工作自我介紹的時候,不能讓沒有準備好的緊張情緒影響了自我介紹的效果。那么如何找工作自我介紹?以下為您提供資料及范文參考。
    個人自我介紹是
    面試
    實戰(zhàn)非常關鍵的一步,因為眾所周知的“前因效應”的影響,你這2-3分鐘見面前的自我介紹將在很大程度上決定你在各位考官心里的形象。這份介紹將是你所有工作成績與為人處世的總結(jié),也是你接下來面試的基調(diào),考官將基于你的材料與介紹進行提問。
    個人單獨面試基本上都是從開場問候開始,開場問候很重要,它有可能決定整個面試的基調(diào)。開場問候是給面試考官的第一印象,從言談舉止到穿著打扮將直接影響到你被錄取的機會。進門應該面帶微笑,但不要諂媚。話不要多,稱呼一聲“老師好”就足夠,聲音要足夠洪亮,底氣要足,語速自然,總之彬彬有禮而大方得體,不要過分殷勤,也不要拘謹或過分謙讓。
    接下來就是自我介紹;面試中一般都會要求考生先做簡單的自我介紹,自我介紹的時間一般為2-3分鐘左右。自我介紹是很好的表現(xiàn)機會,應把握以下幾個要點:首先,要突出個人的優(yōu)點和特長,并要有相當?shù)目尚哦?。特別是具有實際管理經(jīng)驗的要突出自己在管理方面的'優(yōu)勢,最好是通過自己做過什么項目這樣的方式來驗證一下;其次,要展示個性,使個人形象鮮明,可以適當引用別人的言論,如老師、朋友等的評論來支持自己的描述;第三,不可夸張,堅持以事實說話,少用虛詞、感嘆詞之類;最后,要符合常規(guī),介紹的內(nèi)容和層次應合理、有序地展開。最后,要符合邏輯,介紹時應層次分明、重點突出,使自己的優(yōu)勢很自然地逐步顯露,不要一上來就急于羅列自己的優(yōu)點。
    有一個
    筆試
    分很低,并且只有4年工作經(jīng)驗的考生被錄取,其中一份6易其稿的個人介紹底稿起了關鍵的作用,因為在將近25分鐘的面試時間里,面試老師的提問都是圍繞著您個人介紹以及基于這個介紹制作的一個ppt圖進行的。現(xiàn)整理該底稿如下,僅供大家參考:
    《自我介紹的概要》
    各位老師好,我叫鄧小群,1998年
    畢業(yè)
    于哈爾濱工業(yè)大學,同年分配到北京工作,現(xiàn)在就職一家外企億書堂公司市場部部門經(jīng)理。
    (下面我想從兩個方面介紹一下我自己。)
    工作業(yè)績:
    1:1998年7月分配到北京*****公司重點實驗室;
    1999年4月作為首席代表組建并運作上海辦事處,一年就為公司實現(xiàn)了***萬銷售業(yè)績。
    2:2000年5月加入******公司,在市場部任商務經(jīng)理,帶領sales人員,推動中小企業(yè)的網(wǎng)站建設。
    3:2001年元月份,加盟美資企業(yè)億書堂科技發(fā)展有限公司,任職市場部部門經(jīng)理,主要負責培養(yǎng)銷售團隊,帶領我的客戶經(jīng)理人及銷售人員推廣我們的軟件系統(tǒng)。
    其中最大的成績:
    在億書堂公司,作為市場部部門經(jīng)理,帶領客戶經(jīng)理,面對包括北大方正等競爭對手,最終將我們的軟件系統(tǒng)與惠普、康柏、恒基偉業(yè)四大隨身電腦硬件平臺捆綁成功!使我們的軟件成為該行業(yè)的一種標準!
    (實例:去年華納與聯(lián)想fm365合并后,由于我們的成功,他們希望收購我們公司,為此我們還專門給聯(lián)想總裁柳傳志做了一場融資報告,其中的產(chǎn)品競爭對手分析以及未來市場預測兩部分就是我負責的!)
    個人的幾個特點:
    找工作如何自我介紹篇七
    在找工作時,自我介紹是必不可少的過程,具體找工作怎么自我介紹才能將自己的工作經(jīng)驗敘述的很清楚呢?以下是相關的范文,可供參考。
    各位老師好,我叫xxx,19xx年畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)大學,同年分配到北京工作,現(xiàn)在就職一家外企億書堂公司市場部部門經(jīng)理。
    (下面我想從兩個方面介紹一下我自己。)。
    1:xx年7月分配到北京*****公司重點實驗室;
    xx年4月作為首席代表組建并運作上海辦事處,一年就為公司實現(xiàn)了***萬銷售業(yè)績。
    2:20xx年5月加入******公司,在市場部任商務經(jīng)理,帶領sales人員,推動中小企業(yè)的網(wǎng)站建設。
    3:20xx年元月份,加盟美資企業(yè)億書堂科技發(fā)展有限公司,任職市場部部門經(jīng)理,主要負責培養(yǎng)銷售團隊,帶領我的客戶經(jīng)理人及銷售人員推廣我們的'軟件系統(tǒng)。
    其中最大的成績:
    在億書堂公司,作為市場部部門經(jīng)理,帶領客戶經(jīng)理,面對包括北大方正等競爭對手,最終將我們的軟件系統(tǒng)與惠普、康柏、恒基偉業(yè)四大隨身電腦硬件平臺捆綁成功!使我們的軟件成為該行業(yè)的一種標準!
    (實例:去年華納與聯(lián)想fm365合并后,由于我們的成功,他們希望收購我們公司,為此我們還專門給聯(lián)想總裁柳傳志做了一場融資報告,其中的產(chǎn)品競爭對手分析以及未來市場預測兩部分就是我負責的!)。
    找工作如何自我介紹篇八
    1.在學習上,我的成績不是非常好,但我卻在學習的過程中收獲了很多。我提高了自己的自學能力,懂得了運用學習方法同時注重獨立思考。我不僅學到了公共基礎學科知識,而且在專業(yè)知識方面精益求精外,平時我還涉獵了大量網(wǎng)絡編程、網(wǎng)絡管理與維護、網(wǎng)頁設計等知識,將理論應用到實踐之中去。
    2.在思想上,我注重自己的品行,嚴于律己,團結(jié)同學,能正確認識自己所負的責任??赡軐槿藥煴淼奈?,對教育事業(yè)、學生熱愛,敬業(yè)奉獻,平時注重政治理論學習,能在工作和學習中認真踐行“三個代表”思想,能自覺與黨中央保持高度一致。
    3.我的優(yōu)點是誠實守信,熱心待人,責任心強,勇于挑戰(zhàn)自我,時間觀念強,有著良好的生活習慣和正派作風。我最大的缺點是堅持到底,如果我一段時期內(nèi)專注于解決某問題時,不能適可而止,沒給自己一定的限度,總是不達目的不罷休。
    4.在社會實踐上,我的各種能力有了很大提高。我參加了不少的`校內(nèi)活動和做過一些社會實踐,我成為了計算機愛好者協(xié)會的技術人員,不僅可以幫助同學們維護計算機,也可以將學到的知識應用于實踐中去。
    5.我做過促銷員和水產(chǎn)加工等,我積極參加課外活動,不僅鍛煉了身體,而且增強了團隊精神和集體榮譽感。
    找工作如何自我介紹篇九
    找工作時令人最緊張的就是自我介紹了,但有些敢于創(chuàng)新的朋友還會來點個性自我介紹,如何個性又有趣味呢?請參考以下的.找工作個性自我介紹相關資料:
    給我一個機會,我會給您一個驚喜。
    面試怎么樣自我介紹呢?那么請看由應屆畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供(jianli.p。
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    面試時的自我介紹,不止是你告訴面試官你的名字就是個人自我介紹已經(jīng)結(jié)束了,而是面試官問你每一個問題的回答都叫做自我介紹。找工作時如何自我介紹才能在競爭中勝出呢?以下給您詳細地介紹面試官常問到的問題:
    面試過程中,面試官會向應聘者發(fā)問,而應聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據(jù)。對應聘者而言,了解這些問題背后的“貓膩”至關重要。本文對面試中經(jīng)常出現(xiàn)的一些典型問題進行了整理,并給出相應的回答思路和參考答案。讀者無需過分關注分析的細節(jié),關鍵是要從這些分析中“悟”出面試的規(guī)律及回答問題的思維方式,達到“活學活用”。
    問題一:“請你自我介紹一下”
    思路:1、這是面試的必考題目。2、介紹內(nèi)容要與個人簡歷表相一致。3、表述方式上盡量口語化。4、要切中要害,不談無關、無用的內(nèi)容。5、條理要清晰,層次要分明。6、事先最好以文字的形式寫好背熟。
    問題二:“談談你的家庭情況”
    思路:1、況對于了解應聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是招聘單位問該問題的主要原因。2、簡單地羅列家庭人口。3、宜強調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。4、宜強調(diào)父母對自己教育的重視。5、宜強調(diào)各位家庭成員的良好狀況。6、宜強調(diào)家庭成員對自己工作的支持。7、宜強調(diào)自己對家庭的責任感。
    問題三:“你有什么業(yè)余愛好?”
    思路:1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問該問題的主要原因。2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。
    問題四:“你最崇拜誰?”
    思路:1、最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問該問題的主要原因。2、不宜說自己誰都不崇拜。3、不宜說崇拜自己。4、不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。5、不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的.人。6、所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關系。7、最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
    問題五:“你的座右銘是什么?”
    思路:1、座右銘能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問這個問題的主要原因。2、不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。3、不宜說那些太抽象的座右銘。4、不宜說太長的座右銘。5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。6、參考答案——“只為成功找方法,不為失敗找借口”
    問題六:“談談你的缺點”
    思路:1、不宜說自己沒缺點。2、不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。3、不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。5、可以說出一些對于所應聘工作“無關緊要”的缺點,甚至是一些表面上看是缺點,從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。
    問題七:“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”
    思路:1、不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。2、不宜把那些明顯的成功說成是失敗。3、不宜說出嚴重影響所應聘工作的失敗經(jīng)歷,4、所談經(jīng)歷的結(jié)果應是失敗的。5、宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。6、說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?、失敗后自己很快振作起來,以更加飽滿的熱情面對以后的工作。
    問題八:“你為什么選擇我們公司?”
    思路:1、面試官試圖從中了解你求職的動機、愿望以及對此項工作的態(tài)度。2、建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個角度來回答。3、參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業(yè),我認為貴公司十分重視人才,而且這項工作很適合我,相信自己一定能做好?!?BR>    問題九:“對這項工作,你有哪些可預見的困難?”
    思路:1、不宜直接說出具體的困難,否則可能令對方懷疑應聘者不行。2、可以嘗試迂回戰(zhàn)術,說出應聘者對困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的,也是難免的,但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備,任何困難都是可以克服的?!?BR>    問題十:“如果我錄用你,你將怎樣開展工作”
    思路:1、如果應聘者對于應聘的職位缺乏足夠的了解,最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法,2、可以嘗試采用迂回戰(zhàn)術來回答,如“首先聽取領導的指示和要求,然后就有關情況進行了解和熟悉,接下來制定一份近期的工作計劃并報領導批準,最后根據(jù)計劃開展工作?!?BR>    問題十一:“與上級意見不一是,你將怎么辦?”
    思路:1、一般可以這樣回答“我會給上級以必要的解釋和提醒,在這種情況下,我會服從上級的意見?!?、如果面試你的是總經(jīng)理,而你所應聘的職位另有一位經(jīng)理,且這位經(jīng)理當時不在場,可以這樣回答:“對于非原則性問題,我會服從上級的意見,對于涉及公司利益的重大問題,我希望能向更高層領導反映。”
    問題十二:“我們?yōu)槭裁匆浻媚???BR>    思路:1、應聘者最好站在招聘單位的角度來回答。2、招聘單位一般會錄用這樣的應聘者:基本符合條件、對這份共組感興趣、有足夠的信心。3、如“我符合貴公司的招聘條件,憑我目前掌握的技能、高度的責任感和良好的餓適應能力及學習能力,完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴公司服務,如果貴公司給我這個機會,我一定能成為貴公司的棟梁!”
    問題十三:“你能為我們做什么?”
    思路:1、基本原則上“投其所好”。2、回答這個問題前應聘者最好能“先發(fā)制人”,了解招聘單位期待這個職位所能發(fā)揮的作用。3、應聘者可以根據(jù)自己的了解,結(jié)合自己在專業(yè)領域的優(yōu)勢來回答這個問題。
    問題十四:“你是應屆畢業(yè)生,缺乏經(jīng)驗,如何能勝任這項工作?”
    思路:1、如果招聘單位對應屆畢業(yè)生的應聘者提出這個問題,說明招聘單位并不真正在乎“經(jīng)驗”,關鍵看應聘者怎樣回答。2、對這個問題的回答最好要體現(xiàn)出應聘者的誠懇、機智、果敢及敬業(yè)。3、如“作為應屆畢業(yè)生,在工作經(jīng)驗方面的確會有所欠缺,因此在讀書期間我一直利用各種機會在這個行業(yè)里做兼職。我也發(fā)現(xiàn),實際工作遠比書本知識豐富、復雜。但我有較強的責任心、適應能力和學習能力,而且比較勤奮,所以在兼職中均能圓滿完成各項工作,從中獲取的經(jīng)驗也令我受益非淺。請貴公司放心,學校所學及兼職的工作經(jīng)驗使我一定能勝任這個職位。”
    問題十五:“你希望與什么樣的上級共事?”
    思路:1、通過應聘者對上級的“希望”可以判斷出應聘者對自我要求的意識,這既上一個陷阱,又上一次機會。2、最好回避對上級具體的希望,多談對自己的要求。3、如“做為剛步入社會新人,我應該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應環(huán)境,而不應該對環(huán)境提出什么要求,只要能發(fā)揮我的專長就可以了。”
    問題十六:“您在前一家公司的離職原因是什么?”
    思路:1、最重要的是:應聘者要使找招聘單位相信,應聘者在過往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。2、避免把“離職原因”說得太詳細、太具體。3、不能摻雜主觀的負面感受,如“太幸苦”、“人際關系復雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等。4、但也不能躲閃、回避,如“想換換環(huán)境”、“個人原因”等。5、不能涉及自己負面的人格特征,如不誠實、懶惰、缺乏責任感、不隨和等。6、盡量使解釋的理由為應聘者個人形象添彩。7、如“我離職是因為這家公司倒閉。我在公司工作了三年多,有較深的感情。從去年始,由于市場形勢突變,公司的局面急轉(zhuǎn)直下。到眼下這一步我覺得很遺憾,但還要面對顯示,重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺?!蓖粋€面試問題并非只有一個答案,而同一個答案并不是在任何面試場合都有效,關鍵在于應聘者掌握了規(guī)律后,對面試的具體情況進行把握,有意識地揣摩面試官提出問題的心理背景,然后投其所好。
    找工作如何自我介紹篇十一
    在求職面試時,大多數(shù)面試考官會要求應聘者做一個自我介紹,一方面以此了解應聘者的大概情況,另一方面考察應聘者的口才、應變和心理承受、邏輯思維等能力。這問題可以找一個面試的自我介紹模板自己準備一下。而千萬不要小視這個自我介紹,他既是打動面試考官的敲門磚,也是推銷自己的極好機會,因此一定要好好把握。應聘者具體應注意以下幾點讓自我介紹更精彩。
    一、接到面試通知后,求職時自我介紹最好在家打個自我介紹的草稿,然后試著講述幾次,感覺一下。
    二、自我介紹時首先應禮貌地做一個極簡短的開場白,并向所有的面試人員(如果有多個面試考官的話)示意,如果面試考官正在注意別的東西,可以稍微等一下,等他注意轉(zhuǎn)過來后才開始。
    三、注意掌握時間,如果面試考官規(guī)定了時間,一定要注意時間的掌握,既不能超時太長,也不能過于簡短。一分鐘自我介紹最好了。
    四、介紹的內(nèi)容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時間等東西上,因為這些在你的簡歷表上已經(jīng)有了,你應該更多的談一些跟你所應聘職位有關的工作經(jīng)歷和所取得的成績,以證明你確實有能力勝任你所應聘的工作職位。
    五、在作自我簡介時,眼睛千萬不要東張西望,四處游離,顯得漫不經(jīng)心的樣子,這會給人做事隨便、注意力不集中的感覺。眼睛最好要多注視面試考官,但也不能長久注視目不轉(zhuǎn)睛。再就是盡量少加一些手的輔助動作,因為這畢竟不是在作講演,保持一種得體的姿態(tài)也是很重要的。
    六、在自我介紹完后不要忘了道聲謝謝,有時往往會因此影響考官對你的印象。
    找工作如何自我介紹篇十二
    自我介紹不管在任何場合,當遇到陌生的朋友,當需要面試時,都需要一個好的自我介紹來讓更多人的認可你,但往往也會因為自我介紹的不好,而不能充分得到認可。具體怎么樣做自我介紹,以下為您提供資料參考。
    介紹是指對人、事、物作口頭的描述、說明或評介。
    在日常工作、學習和生活中,我們經(jīng)常要作口頭介紹。比如,向別人介紹自己的學校、工作單位和家庭情況,向同學、朋友推薦一本書、一支歌或一種新產(chǎn)品,或者在發(fā)生突發(fā)性事件后向有關方面陳述目擊情況,等等??陬^介紹在社會交際中是不可缺少的。
    介紹的內(nèi)容,有的是具體的,如某個人、某件物品;有的是比較抽象的,如某種經(jīng)歷體驗,某種心得體會等。聽介紹的對象,有時是一個人,有時是幾個人或一群人;有時是熟悉的人,有時是陌生的人。作介紹,有時有準備,比如向用人單位作自我推薦;有時則來不及準備,比如向有關部門陳述一起交通事故。作介紹時所處的場所、環(huán)境也多種多樣、千差萬別,教室、會場、車間、商店、家庭、馬路,都會遇到要作口頭介紹的情況。
    作介紹時,要有良好的心理狀態(tài),態(tài)度要自然、大方,語調(diào)要清晰、恰當。向陌生人作介紹,在不熟悉的場合作介紹,或在倉促的情況下作介紹,要注意克服緊張、膽怯的心理,控制好自已的情緒。
    根據(jù)不同的介紹環(huán)境,介紹條件和自我介紹的內(nèi)容,可將介紹分為自我介紹、介紹他人、介紹實物、推銷自我等。
    找工作如何自我介紹篇十三
    研究生復試自我介紹分為中文和英文自我介紹兩種,中文介紹各個學校的時間不等,但基本在3分鐘左右,英文介紹比較簡單,1分鐘左右就可以。自我介紹需要依次介紹自己的基本信息,學術學業(yè)情況,生活和學習的經(jīng)歷,參加過哪些社會活動,獲得過何種表彰,發(fā)表過哪些論文,為什么想考研,讀研的目的,興趣愛好等,最后記得加上感謝語。
    自我介紹有幾個不可或缺的要素:名字,年紀,畢業(yè)學校,專業(yè),家鄉(xiāng),特長愛好。從中要體現(xiàn)考生的科研潛力,要重點突出圍繞所報考的專業(yè)從“做過什么”,“做成過什么”,“將來想怎么做”幾方面展開,突出自己的特長和專長,體現(xiàn)學生的思維邏輯。
    1.表明身份:只要介紹好自己的姓名,年齡,原來的院校、專業(yè)即可。注意發(fā)音要準,吐字要清晰。
    2.概括自己的實踐經(jīng)歷和學術學業(yè)情況:此部分老師看中的是考生從這些實踐經(jīng)歷中獲得的收獲,對以后學業(yè)的幫助,并不僅僅是經(jīng)歷本身。
    概括自己的特點
    此部分用簡短的話概括自己的特點,如,性格,愛好等,不要太夸張,也不要太羅嗦,并且體現(xiàn)這些特點對自己身心的提升能力。
    通過自我介紹要向老師展現(xiàn)你自己的優(yōu)點在哪里,考生為何適合這個專業(yè),切勿提與所報考專業(yè)無關的優(yōu)點,注意要向老師展現(xiàn)你的邏輯感,要傳遞出一種積極向上,自信陽光的感覺。
    自我介紹需要做到獨樹一幟,可以使用幽默的方式,如:比喻,文學引用等,說話要有層次,條理清楚,抓住重點,但說話的時候要避免過度花哨,油腔滑調(diào),也不要說滿和說謊,做到適可而止即可。
    1.落落大方,不要太過緊張,不要太敏感。
    2.說話的時候語言簡潔,口齒清楚,表達委婉流暢。態(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和。
    3.充滿信心,要敢于正視對方的雙眼,保持微笑,顯得胸有成竹,從容不迫。心理素質(zhì)不夠硬的同學,建議自己多對鏡練習。
    4.切忌“背誦式”的呆板陳述,自我介紹可以提前打好腹稿,但是切忌面無表情,背書式的進行陳述,要做到面帶微笑,適當?shù)难凵窠涣鳎龅阶孕疟磉_。
    自我介紹的核心是梳理個人優(yōu)勢,整理成書面文字,不停的演練方可內(nèi)化為自然而然的流露,祝大家順利通過復試,進入自己理想的院校!
    找工作如何自我介紹篇十四
    大家好,我叫金梅,給我起名的先生說金梅是“擁有財富也能擁有美好”的意思,而我出生在“六一”這個有些特別的日子,我相信是上帝寄予了我永保童心的希望。
    xx年,我從美麗的湘西走出來,告別了我的學生時代,做過老師,做過電子商務,也在公司做過文職,或許是天生也或許是文學賦予了我浪漫的理想主義思想,讓我一直懷有一個夢想,那就是:我希望有一天能把愛心在世間傳播!
    直到xx年的春天,溫暖而美麗的三月,我知道了原來愛心也是可以通過電話就能傳播的,聲音帶給我的唯一自信,讓我再也按耐不住那顆不安份的心,向壽險事業(yè)一步步地靠近。是陽光保險集團以其優(yōu)秀的文化理念吸引了我,“分擔風雨,共享陽光”這是對保險多好的詮釋啊,于是我開始正式走近了我心愛的保險。雖然現(xiàn)在我已經(jīng)不在陽光保險集團了,但是我依然認同陽光保險的文化,依然感謝陽光保險培育了我,依然祝福陽光保險早日實現(xiàn)它的愿景!
    最后給您講個故事吧,希望您能記住我:
    話說二十五年前的一個初夏,有一位神秘的老人,手執(zhí)一朵金色梅花,飄然來到一個有些貧窮落后但山青水秀有著“桃花源”之稱的小山村,找尋到一對年輕的夫婦,把那朵泛著黃金色澤的花兒交付給了他們,鄭重地說:"這是我送給你們一生的禮物,此物其色為金,是財富之象征,其狀為花,是美麗之深意,吾選擇今日帶它來到人間,是對其寄予了永保童心之涵思,此心方可為財,方可稱美!你們將其悉心照料,日后必將出落人形,用其美麗之心為世創(chuàng)造不盡之財富!"。
    找工作如何自我介紹篇十五
    1、面試的自我介紹不要太短,更不要太長,重點要突出,要有中心思想。也就是在面試前,對應聘的企業(yè)的文化、產(chǎn)品、崗位需要的技能做一定的了解,最好和面試考官見面時,根據(jù)自己的閱歷,對考官的傾向做一個判斷,然后組織好自己的語言,在介紹時,通過描述,塑造自己在別人心目中的印象,比如應聘文員,你需要判斷那個崗位需要的是細心、有熱情、文字功底強等等,你就需要在自我介紹中主要介紹你這方面的能力和成績,不要想著一個介紹從自己小學開始一直講到大學畢業(yè)。
    2、介紹最后需要總結(jié)一下,更強調(diào)你與這個崗位的符合性,比如“我認為我在文字功底方面的能力很強,也有相關的經(jīng)驗和良好的成績,我非常符合您的崗位要求”,這樣不僅是繼續(xù)提醒考官注意你這方面的能力,也表達出了你非常好的自信和加入公司的興趣。
    3、介紹切勿有一句答一句,有些面試者惜字如金,有一句答一句,考官面試沒多久就會失去興趣,但是也切勿滔滔不絕,會讓人產(chǎn)生,你的理解能力有問題,和不切實際、浮躁的印象。
    4、準備好了面試介紹,最好找你熟悉的人練習下,這樣多練習幾次,不僅會減少你的緊張,而且也會得到一些建議。比如我在mba面試的過程中,提前已經(jīng)知道需要在3分鐘內(nèi)介紹下自己,我提前做了草稿,但是寫在紙上是很流利的,自己介紹時不通暢,所以我專門練習了10次,不斷修改,減少了一些次要的描述,保證在3分鐘內(nèi)能給人留下比較好的印象。
    小升初暑假學習如何做到高效。
    找工作如何自我介紹篇十六
    在不同的面試中,測評要素的考查側(cè)重會各不相同,而在國企及銀行類型的面試中,資歷評價尤其是其中的自我介紹是必考項。這一板塊對學生來說并不是想象的那么容易,其存在的困難是一小部分的學生沒內(nèi)容,更多的學生沒有方法梳理清楚自己。想要作一篇比較好的自我介紹,一方面需要挖掘自身尋找數(shù)據(jù)素材,另一方面需要靈活的建構(gòu)方法精準呈現(xiàn)。
    在自我介紹的內(nèi)容方面,可以涵蓋的.角度非常豐富,講經(jīng)歷、講知識、講能力、講特質(zhì),等等這些都可以展現(xiàn)出自我的能力狀態(tài)。
    講經(jīng)歷可以通過過去的留痕來證明自己,讓考官看到過去的真實的自己。在過去的經(jīng)歷中可以談生活經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、學習經(jīng)歷等,比如如果想表達自己善于溝通,可以呈現(xiàn)自己以前在銀行實習的經(jīng)歷,或者在大學期間兼職營銷的經(jīng)歷等;講知識和能力能夠直觀直接的向考官證明自己對工作有勝任力。在這兩個方面可以談的角度更加豐富,既可以談與工作直接相關的知識及職業(yè)能力,也可以談與工作間接相關的知識及一般能力,比如如果報考人行則可以談自己的調(diào)研分析能力和文字撰寫能力,這些都是緊扣工作性質(zhì)的職業(yè)能力,除去這些之外,由于工作具有高強度,也可以呈現(xiàn)凸顯自己的抗壓能力,展現(xiàn)出自己在繁重的工作中也可以更好的勝任。在講特質(zhì)方面,可以通過自己的性格特長愛好等,來凸顯自己的德,畢竟在任何一個崗位上都希望招聘到的是德才兼?zhèn)?、以德為先的人?BR>    在自我介紹的方法方面,需要用一個簡單又明晰的結(jié)構(gòu),使考官能夠在短短的一分鐘內(nèi)對自己有一個系統(tǒng)清晰的了解。而在方法上,可以用測評評價法,通過他人眼中的自己來向考官展示立體的自己;也可以用時間維度來展現(xiàn),用自信陽光的當下展現(xiàn)充實豐富的過去,向考官描畫清晰進取的未來;除去這兩個方法之外,常用的還包括關鍵詞定位或者主旨句概括法,用不同維度的關鍵詞概括自己的特質(zhì),以及比喻導入法(用顏色、植物、動物等來形容自己)。在這么多的方法中,并沒有好壞之分,只要是適合自己的能夠用的順手的,都是比較好的方法。
    在國企以及銀行的面試中,自我介紹幾乎可以算的上是非常關鍵的敲門磚,所以不管是誰備考都需要先利其器做好充足的準備。
    找工作如何自我介紹篇十七
    您好!以下是我一名應屆生面試自我介紹。我叫xxxx,我是湖北民族學院應屆本科畢業(yè)生,專業(yè)是臨床醫(yī)學。明年6月我將順利畢業(yè)并獲得臨床醫(yī)學學士學位。近期獲知貴公司正在招聘人才,我自信我在大學五年的學習情況會有助于我來應聘這些職位。
    大學五年,我努力學習各門專業(yè)知識,在校時各科考試均取得了優(yōu)良的成績。實習期間,我積極主動學習,對于各科的.常見多發(fā)病有了較深的了解。特別是外科,曾在老師指導下主刀一次闌尾切除術,獲得了帶教老師的好評。
    我有較好的計算機知識和應用能力,并于xx年通過了全國計算機等級考試(二級qbasic)的考核,現(xiàn)在正準備參加三級網(wǎng)絡技術考試。我能熟練的進行windows98操作,并能使用c,qbasic等語言編程,并能熟練運用offices軟件。我具備英語的聽說讀寫能力,于xx年通過了cetx4。
    在大學期間,我多次獲得各項獎學金,發(fā)表多篇文章,還擔任過班干部,具有很強的組織和協(xié)調(diào)能力。很強的事業(yè)心和責任感使我能夠面隊任何困難和挑戰(zhàn)。我很希望能加盟貴公司,發(fā)揮我的潛力。隨信附上我的簡歷。如有機會與您面談,我將十分感謝。