餐飲個人原因辭職報告表(匯總22篇)

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    報告是一種對某一事物、情況或事件進行詳細描述和分析的書面材料。在報告撰寫過程中,應注意論證的完整性和合理性,避免主觀偏見和不準確的推理。通過不斷練習和積累經驗,我們可以提升報告的質量和效果。
    餐飲個人原因辭職報告表篇一
    尊敬的領導:
    您好!
    我是xx餐飲店后廚部里的一名廚師,我叫xx。我是20xx年來到我們餐飲店的,當初為了謀求一個好的發(fā)展,不遠千里也要來到了xx城市里來打拼和奮斗。雖然我很想一直留在這邊發(fā)展和工作下去,因為這里工作環(huán)境好,福利待遇又高,更重要的是領導對我們這些員工,十分關心,和體貼照顧。但是某某城市始終不是我的一個歸宿,我最后的發(fā)展仍然是回到我的故鄉(xiāng),因為在我的故鄉(xiāng)里,有我的家人,親戚,朋友,更重要的是我的父母。他們才是我最后的歸宿。
    雖然在xx城市里生活了四年,但是,在這四年里,我依然缺乏了一種安全感和歸屬感。盡管我已經對這座城市里的環(huán)境很熟悉,但是也阻擋不了我對父母和家人的思念。以前年少稚氣,喜歡沖動行事,家里人始終也不同意我來到這么遠的城市工作。但最終也是拗不過我,決定放手讓我自己搏一搏。剛來到我們xx餐飲店的頭一兩年倒還好??赡苁且驗閷@里的`一切還充滿了好奇和新鮮感。而到了第三年,到了第四年,這種感覺已經沒有了,它們已經轉變?yōu)榱耸譂庥舻乃技抑椤?BR>    特別是在第三年的時候,因為餐飲店里面的生意實在太過火爆,我連春節(jié)過年回家都沒有時間回去。當聽到外面數著新年倒計時時,我還在廚房里,忙著給客人烹飪各種菜肴。等到一切都忙完,準備收工的時候已經到了深夜。走在回去的路上,我看著那些萬家燈火的場景,不免又想起了我的家人和團聚的模樣。在那一刻我思念家人的感情是最為濃郁的。可惜我卻只能獨自一人,在異鄉(xiāng)過一個毫無味道的春節(jié)。這種感受我不想再有,所以我就跟領導寫了這封辭職報告。
    其實寫這封辭職報告也還有另外一個原因。那就是我父母打算在下個月的時候,在老家城市里,承包一所高校的食堂。他們當然是十分的希望我能夠回去幫他們經營好這份事業(yè)。有了這個契機,也就更加深了我對辭職的想法。我也希望領導不要怪我如此突然的提出了這份辭職報告。離開xx餐飲店的后廚部,我會有很多的不舍。我會永遠記得我在xx餐飲店的愉快時光,永遠為xx餐飲店的所有成員祈禱和祝福,祝福大家都能夠身體安康,幸福美滿。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇二
    尊敬的領導:。
    時間飛逝,轉眼間半年過去了。想想過去。往事歷歷在目。是xx讓我知道了什么是真正的誠信!是xx讓我見識了即人性又合理的管理體制!是xx讓我看到了過硬的服務技能!
    衛(wèi)生能做到一塵不染,和紀律嚴明的員工、加上團結一至的精神、再有獨一無二的火鍋工藝,從而打造出了惠民縣獨特的“xx品牌”!是的,這就是xx為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著社會形式的改變,市場的不公平競爭,就業(yè)壓力不斷加大,加上這襲卷全球的“金融風爆”。無疑讓這已進入淡季的餐飲業(yè)是雪上加霜!
    當然,我相信通過我們的共同努力,會讓xx再創(chuàng)歷史輝煌!因為我們有一批非常有領導能力的干部。
    雖然本人決定離開,但是衷心希望xx能再上一個臺階,超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅實的歷史基礎,能打造出一流的xx品牌,成為惠民的龍頭企業(yè),提前進入“國際市場”!相信xx品牌能做到百年不倒,xx企業(yè)萬年不衰!讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧!!!
    xxx。
    20xx年x月x日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇三
    尊敬的楊總:
    承蒙楊總收留,我才有機會在畢業(yè)實習之際進入健鷹公司,從實習到試用再到轉正,公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺,此將使我受益終身。
    我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作。在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開。
    因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職!離開這個曾經是我這一生最愛的`工作崗位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定,我懇請領導原諒我。
    此致
    敬禮!
    辭職人:__。
    ____年____月____日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇四
    尊敬的領導:
    您好!
    我是我們餐飲店的一名廚師,來到我們餐飲店也有四年之久了。看著我們餐飲店的生意越來越好,顧客也越來越多,名氣也越來越大。我就打心眼里為我們餐飲店高興,為領導高興。我也希望我能炒出更多美味的食物來贏得客人的好評,把我們店的招牌打的更響,打的更遠。但是近一兩年里,我發(fā)現我的廚藝不但沒有精進,反而還更加退步了。所以我日日夜夜苦惱是什么原因,但是終究沒有找出根本原因,我開始對自己廚藝的信心急劇下降。我覺得我不能再繼續(xù)這樣下去,所以我跟領導提出了辭職,我想要回家好好研究一下我的廚藝退步的原因,好好專研一下做烹飪做美食的技巧。
    我記得我剛來的時候,我的廚藝和炒出來的美食還經常受到領導和客人的贊賞。我的拿手好菜也成為了店里的招牌菜,常常會有客人為了能吃到我抄的招牌菜,而排隊等上一兩個小時,甚至還會有客人慕名前來。這讓我對我自己廚藝的自信心得到了極大的滿足,領導也因此而器重我,所以我說,那段日子是我廚師生涯中的一個頂峰時期。當然我也很高興因為我抄的菜而讓我們餐飲店受到廣大客戶的喜愛,我們店也才開始慢慢有名氣的。但是慢慢到后來,經歷了我的頂峰時期后,我的廚藝越來越不行了,一直在退步,我剛開始還不覺得什么,只是認識是偶然幾次的失誤而已,沒有太在意。
    但是當越來越多的顧客反映,食物的味道和以前不太一樣,甚至有人懷疑是不是換了廚師。我才意識到是不是哪里出了什么問題,但是我感覺我和以前炒菜的方式、步驟都沒有什么不同。還是按照以前一樣的方式炒,按照以前一樣的配料炒,可是為什么炒出來的味道就是不一樣了,還越來越難吃,我也找不出原因,開始越來越焦慮,接到顧客的投訴越來越多。
    所以我才覺得我有點愧對我們餐飲店,愧對顧客,我讓領導失望了。我覺的我再在店里呆下去,我們餐飲店的生意和招牌都要被我搞砸。盡管我曾經給酒店帶來過輝煌,但是在酒店正在穩(wěn)步發(fā)展之際,我也不能成為一塊絆腳石。所以我選擇辭職,我需要時間和精力來找出我廚藝退步的原因,我相信我的廚師生涯不會終于此。等我找到原因的那天,就是我回歸餐飲店的那天,所以也希望領導能在那個時候再給我一次當廚師的機會。
    申請人:
    日期:
    餐飲個人原因辭職報告表篇五
    尊敬的餐廳領導:
    在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。現在我們餐廳的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣做在餐廳卻無所作為,因此請求允許離開。具體的原因是:
    一,我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺,并且時常逃班,換班上課,或是逃課上班,這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常安排,而且還表現出對餐廳領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。
    二,我本來在餐廳做服務員我父親是同意的,因為他也知道這種工作也適合學生做??墒呛髞肀徽{到這兒做了騎手,我沒有告訴父親騎手是做什么的,可是這次我弟弟從貴陽回家經過昆明知道了騎手的具體工作內容并告知了父親。所以父親特別反對,還要我回去。
    三,我個人也是在餐廳什么都學得“半桶水”,有時看伙伴們都忙的那么瘋狂,而自己卻什么也幫不上,自己也感到很內疚。
    我知道,當前餐廳正處于快速發(fā)展的階段,伙伴們都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為餐廳分憂,實在是深感歉意。我希望餐廳領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領導的準許!感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持,并祝所有伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
    此致
    敬禮!
    餐飲個人原因辭職報告表篇六
    尊敬的領導:。
    您好!
    首先,我要感謝領導一個多月來對我的培養(yǎng)及同事們給我的無私幫助。大家對我的信任和幫助,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛煉機會,讓我成為一名合格的餐飲服務員。
    在新發(fā)現的這段工作經歷,是我人生中很充實的一段日子,在這里我明白了“低調做人,高調做事”的道理,這些將讓我終身受益。我在領導的耐心指導下學到了很多知識,長了很多見識,不論做事還是做人,這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養(yǎng),讓我對自身的潛能力進行了更深一步的挖掘!
    這段日子以來,我一直以餐廳為家,盡心盡力去做好每一件事,我已對餐飲行業(yè)有了感情,感恩之心時時都在激勵著我。在這里我學到了不少知識,在這里我對服務行業(yè)有了全新的認識。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領導也是親人,這是我的肺腑之言。作為一個外地人,我也曾想過在新發(fā)現長干,但是由于我個人的身體原因,我不得不離開這個集體。
    希望我的離開不會給餐廳帶來任何的`損失和不快,畢竟我在餐廳的作用也不是很大。我對我的離開有一點舍不得,畢竟這里的每個人都讓我倍感親切!可是我有自己不得不離開的原因,余下的這段日子我會盡心盡力的做好我份內的工作,請領導放心!
    “天下沒有不散的宴席”,希望領導諒解!最后祝大家工作愉快,同時更祝愿新發(fā)現興旺發(fā)達,再創(chuàng)輝煌!
    xxx。
    20xx年x月x日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇七
    :
    您好!
    首先,特別感謝您這幾年來對我的信任與關照。
    這段時間,我仔細回顧了這半年來的工作狀況,覺得來xx飯店工作是我的幸運,始終以來我也特別珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關懷與教育讓我感謝不盡。在xx飯店工作的半年多時間中,我學到許多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關懷與培育,對于我此刻的離開我只能表示深深的`歉意。特別感謝這份工作賜予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我打算辭職,請您支持。
    請您諒解我做出的打算。我將做到年底結束后離開飯店,以便完成工作交接。我很遺憾不能為xx飯店輝煌的明天貢獻自己的力氣。我只有誠心祝福飯店的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順當!
    此致
    敬禮!
    辭職人:
    日期:
    餐飲個人原因辭職報告表篇八
    您好!
    我對于酒店多月以來的照顧表示真心的'感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信酒店領導會給予諒解。我鄭重向酒店提出辭職,望酒店給予批準。希望酒店能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年12月15號正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望酒店理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。
    望領導批準我的申請,并協助辦理相關離職手續(xù)。
    辭職人:
    日期:
    餐飲個人原因辭職報告表篇九
    尊敬的領導:
    時間飛逝,轉眼間半年過去了。想想過去。往事歷歷在目。是xx讓我知道了什么是真正的誠信!是xx讓我見識了即人性又合理的管理體制!是xx讓我看到了過硬的服務技能!衛(wèi)生能做到一塵不染,和紀律嚴明的員工、加上團結一致的精神、再有獨一無二的火鍋工藝,從而打造出了惠民縣獨特的xx品牌!是的',這就是xx為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著社會形式的改變,市場的不公平競爭,就業(yè)壓力不斷加大,加上這襲卷全球的金融風爆。無疑讓這已進入淡季的餐飲業(yè)是雪上加霜!當然,我相信通過我們的共同努力,會讓xx再創(chuàng)歷史輝煌!因為我們有一批非常有領導能力的干部。
    隨著夏天的到來,也拉開了火鍋淡季的序幕。店里員工的數量自然也不是那么緊張了,想想半年的時間已悄然臨近,在這時間即將夸過我們的半年約定時,我的心情十分沉重天下沒有不散的宴席不知道是不是自己的事業(yè)心太重也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧?半年合同期已滿xx決定不再續(xù)約不知道領導在xx年5月31號之前能不能批下來?雖然xx決定離開,但是衷心希望xx能再上一個臺階,超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅實的歷史基礎,能打造出一流的xx品牌,成為惠民的龍頭企業(yè),提前進入國際市場!相信xx品牌能做到百年不倒,xx企業(yè)萬年不衰!讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx。
    xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇十
    尊敬的領導:
    您好!
    我是我們餐飲店的一名廚師,來到我們餐飲店也有四年之久了。看著我們餐飲店的生意越來越好,顧客也越來越多,名氣也越來越大。我就打心眼里為我們餐飲店高興,為領導高興。我也希望我能炒出更多美味的食物來贏得客人的好評,把我們店的招牌打的更響,打的更遠。但是近一兩年里,我發(fā)現我的廚藝不但沒有精進,反而還更加退步了。所以我日日夜夜苦惱是什么原因,但是終究沒有找出根本原因,我開始對自己廚藝的信心急劇下降。我覺得我不能再繼續(xù)這樣下去,所以我跟領導提出了辭職,我想要回家好好研究一下我的廚藝退步的原因,好好專研一下做烹飪做美食的技巧。
    我記得我剛來的時候,我的廚藝和炒出來的美食還經常受到領導和客人的贊賞。我的拿手好菜也成為了店里的招牌菜,常常會有客人為了能吃到我抄的招牌菜,而排隊等上一兩個小時,甚至還會有客人慕名前來。這讓我對我自己廚藝的自信心得到了極大的滿足,領導也因此而器重我,所以我說,那段日子是我廚師生涯中的一個頂峰時期。當然我也很高興因為我抄的菜而讓我們餐飲店受到廣大客戶的喜愛,我們店也才開始慢慢有名氣的。但是慢慢到后來,經歷了我的頂峰時期后,我的廚藝越來越不行了,一直在退步,我剛開始還不覺得什么,只是認識是偶然幾次的失誤而已,沒有太在意。
    但是當越來越多的顧客反映,食物的味道和以前不太一樣,甚至有人懷疑是不是換了廚師。我才意識到是不是哪里出了什么問題,但是我感覺我和以前炒菜的`方式、步驟都沒有什么不同。還是按照以前一樣的方式炒,按照以前一樣的配料炒,可是為什么炒出來的味道就是不一樣了,還越來越難吃,我也找不出原因,開始越來越焦慮,接到顧客的投訴越來越多。
    所以我才覺得我有點愧對我們餐飲店,愧對顧客,我讓領導失望了。我覺的我再在店里呆下去,我們餐飲店的生意和招牌都要被我搞砸。盡管我曾經給酒店帶來過輝煌,但是在酒店正在穩(wěn)步發(fā)展之際,我也不能成為一塊絆腳石。所以我選擇辭職,我需要時間和精力來找出我廚藝退步的原因,我相信我的廚師生涯不會終于此。等我找到原因的那天,就是我回歸餐飲店的那天,所以也希望領導能在那個時候再給我一次當廚師的機會。
    此致
    敬禮!
    姓名:
    日期:xx年xx月xx日
    餐飲個人原因辭職報告表篇十一
    尊敬的領導:
    您好!
    首先我很抱歉這是一封辭職信,很感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
    我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自從我進入了xx餐廳之后,由于你對我的指導和信任,使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經過這段時間在餐廳的工作,我從中學到了許多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。由于我自身工作能力不足,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長時間的思考,我決定遞上辭呈。
    為了不因為我個人能力不足的原因影響了餐廳的正常運作,更迫切的原因是我必須在20xx年x月后參加計算機等級證的培訓,較長時間內都不能上班,所以經過深思熟慮之后,我決定在20xx年x月前辭去而我在餐廳的工作。我知道這個過程中會給你帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。
    感謝長時間以來您和餐廳各位同事對我的教導和照顧,在餐廳這段經歷對我而言異常的珍貴。將來無論什么時候,我都會以自己曾經是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的工作歷程將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的部分。
    祝餐廳領導和個各位同事身體健康'工作順利!
    再次對我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉。同事希望餐廳能夠體諒我的個人實際,對我的申請予以考慮和批準。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇十二
    尊敬的領導:
    您好!
    在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。
    現在餐廳的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣做在餐廳卻無所作為,因此請求允許離開。
    具體原因是:
    一,我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺,并且時常逃班,換班上課,或是逃課上班,這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常安排,而且還表現出對餐廳領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。
    二,我本來在餐廳做服務員我父親是同意的,因為他也知道這種工作也適合學生做??墒呛髞肀徽{到這兒做了騎手,我沒有告訴父親騎手是做什么的,可是這次我弟弟從xx回家經過xx知道了騎手的具體工作內容并告知了父親。所以父親特別反對,還要我回去。
    三,我個人也是在餐廳什么都學得“半桶水”,有時看伙伴們都忙的那么瘋狂,而自己卻什么也幫不上,自己也感到很內疚。
    我知道,當前餐廳正處于快速發(fā)展的階段,伙伴們都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為餐廳分憂,實在是深感歉意。
    我希望餐廳領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領導的準許!
    感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持,并祝所有伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    辭職信模板|辭職信格式|辭職信怎么寫|英文辭職信。
    餐飲個人原因辭職報告表篇十三
    尊敬的領導:
    您好!
    因為我自身的一些原因之后我沒有辦法繼續(xù)的留在公司工作了,現在向您提出辭職,希望您能夠同意。我來到我們餐廳工作已經有x年的時間了,我并不是一開始就做到了經理這個位置上的,我是一步一步的升遷上來的,我能夠做到這個位置上是靠我自己的努力和領導的信任的,因為自己在工作中的出色表現,以及領導對我工作能力的信任,我才能夠做為餐廳的經理在我們餐廳工作x年的時間。我是很感謝您的.,但現在我因為自己的一些原因不得不辭職,希望您能夠同意我的辭職事情,也希望您能夠理解我。
    這幾年我一直都是很認真的在工作的,我想您是能夠看到我的表現的,我是沒有辜負您對我的信任的。因為我不想讓您對我失望,所以我一直都是很努力的,對自己的要求也比較的嚴格。我能夠處理好我們餐廳的一些突發(fā)時間,也能夠安排好員工的工作,餐廳的生意也一直都是很好的,這幾年也沒有出現過對我們餐廳有影響的事情。我對自己的工作表現是比較的滿意的,這幾年我是一直都有進步的,但我知道自己還是有進步的空間的。
    回想自己在餐廳這幾年的經歷,有很多的感慨。我見證著我們餐廳一年比一年發(fā)展得要好,餐廳也讓我一天比一天有進步?,F在要離開這里確實是非常的不舍的,在這里工作的這幾年對餐廳也已經有了感情,對于我來說餐廳就像我的另外一個家一樣,我付出了很多的心血在這里,要辭職也是很舍不得的。但我也確實是沒有其它的選擇了,我確實是沒有辦法繼續(xù)的在這里工作了,我想您是一定會找到適合的人才來接管餐廳的。雖然心里是很不舍的,但我確實是要離開的。
    這幾年我非常的感謝您對我的照顧,我心里是很感激您的,若是沒有您的話我也不太可能會有現在這樣的能力。您一直都非常的照顧我,您對我的好我一直都記在心里。之后不能繼續(xù)的在這里工作了,不能再給您幫助了,我也是覺得非常的遺憾的。最后也非常的感謝餐廳的同事們對我的工作的支持,給了我很多的幫助,讓我能夠做好自己的工作。祝愿我們餐廳的生意能夠越來越好,祝愿所有人都事業(yè)有成。
    此致
    敬禮!
    辭職申請人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇十四
    尊敬的餐廳領導:
    在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。
    現在我們餐廳的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣做在餐廳卻無所作為,因此請求允許離開。
    具體的原因是:
    一,我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺,并且時常逃班,換班上課,或是逃課上班,這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常安排,而且還表現出對餐廳領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。
    二,我本來在餐廳做服務員我父親是同意的,因為他也知道這種工作也適合學生做??墒呛髞肀徽{到這兒做了騎手,我沒有告訴父親騎手是做什么的`,可是這次我弟弟從貴陽回家經過昆明知道了騎手的具體工作內容并告知了父親。所以父親特別反對,還要我回去。
    三,我個人也是在餐廳什么都學得“半桶水”,有時看伙伴們都忙的那么瘋狂,而自己卻什么也幫不上,自己也感到很內疚。
    我知道,當前餐廳正處于快速發(fā)展的階段,伙伴們都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為餐廳分憂,實在是深感歉意。
    我希望餐廳領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領導的準許!
    感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持,并祝所有伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
    xxx。
    20xx年xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇十五
    尊敬的領導:
    您好!
    非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的xx培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。
    來到xx已兩載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環(huán)境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。
    人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執(zhí)著于根本,或為原因者四:
    1.有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也;
    4.混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。
    或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
    能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩(wěn)、順利過渡,不至于讓酒店工作環(huán)節(jié)受到影響。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇十六
    尊敬的領導:。
    您好!
    首先,我要感謝領導一個多月來對我的培養(yǎng)及同事們給我的無私幫助。大家對我的信任和幫助,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛煉機會,讓我成為一名合格的餐飲服務員。
    在新發(fā)現的這段工作經歷,是我人生中很充實的一段日子,在這里我明白了“低調做人,高調做事”的道理,這些將讓我終身受益。我在領導的耐心指導下學到了很多知識,長了很多見識,不論做事還是做人,這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養(yǎng),讓我對自身的潛能力進行了更深一步的挖掘!
    這段日子以來,我一直以餐廳為家,盡心盡力去做好每一件事,我已對餐飲行業(yè)有了感情,感恩之心時時都在激勵著我。在這里我學到了不少知識,在這里我對服務行業(yè)有了全新的認識。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領導也是親人,這是我的肺腑之言。作為一個外地人,我也曾想過在新發(fā)現長干,但是由于我個人的身體原因,我不得不離開這個集體。
    希望我的離開不會給餐廳帶來任何的損失和不快,畢竟我在餐廳的作用也不是很大。我對我的離開有一點舍不得,畢竟這里的每個人都讓我倍感親切!可是我有自己不得不離開的原因,余下的這段日子我會盡心盡力的做好我份內的工作,請領導放心!
    “天下沒有不散的宴席”,希望領導諒解!最后祝大家工作愉快,同時更祝愿新發(fā)現興旺發(fā)達,再創(chuàng)輝煌!
    20xx年x月x日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇十七
    的x總:
    您好!
    首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。
    這段時間,我認真回顧這半年來的工作情況,覺得來xx飯店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的.關心和教導讓我感激不盡。在xx飯店工作的半年的時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
    請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開飯店,以便完成工作交接。我很遺憾不能為xx飯店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿飯店的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
    xxx。
    20xx年xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇十八
    尊敬的領導:
    您好!
    在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。
    酒店的環(huán)境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
    酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
    我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇十九
    尊敬的主管、經理:
    你好!
    要在餐廳自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己。
    個性。
    傾于內向,其實,這不管是對于餐廳培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
    我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的.。自從我進入了xx餐廳之后,由于你對我的指導和信任,使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經過這段時間在餐廳的工作,我從中學到了許多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。由于我自身工作能力不足,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長時間的思考,我決定遞上辭呈。
    餐廳近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
    我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。
    謝謝!
    辭職申請人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇二十
    尊敬的領導:
    您好!
    首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現實因素(簡單闡述離職餐廳領班崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經過深思熟慮,我決定辭去所擔任的餐廳領班崗位的工作。
    我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給×××(改成自己餐廳領班崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開餐廳領班崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,并不是一時的心血來潮,而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的餐廳領班崗位上,×××(改成自己餐廳領班崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。
    轉眼之間,在×××(改成自己餐廳領班崗位所在的單位名稱)工作已經×年,回首餐廳領班崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。
    餐飲個人原因辭職報告表篇二十一
    :
    和同事們的關心與培養(yǎng)下,基本完成了本職工作的各項任務。但由于個人學習的需要,特此申請辭去我現在的職務。
    及同事們的傾心指導及熱情幫助。同時也感謝xxx這個大的團隊對我的培養(yǎng)和教育,在這工作的日子里,我學到了很多有關收銀的知識,這對我個人的成長具有重要意義,再一次向xxx表示無比的感謝和深深的歉意。在。
    思想。
    上,我也得到。
    領導。
    與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀、價值觀。
    與同事們的關照與幫助。指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。望。
    領導。
    批準我的申請,在正式離開之前我將善始善終,認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
    離開公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得。
    領導。
    們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
    祝xxx的事業(yè)蓬勃發(fā)展。也祝xxx的。
    領導。
    和同事們身體健康,事業(yè)順心。今后,無論我在哪里,我都會為沃爾瑪做力所能及的事情,因為我為我曾經是沃爾瑪人而驕傲和自豪。
    再次感謝。
    領導。
    這段時間來對我的支持和勉勵,在此我忠心的道聲"謝謝"。望。
    領導。
    能夠批準我的請求。
    此致
    敬禮!
    辭職申請人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    餐飲個人原因辭職報告表篇二十二
    :
    您好!
    我是xxx,在xx餐廳工作半年了,我的服務能力還是一般般,做這一行的時候我對服務工作是很熱情的,其實現在我的熱情是換了種方式,來到這里我發(fā)生的變化太多了,我一直在消磨自己的時間,這次我是來向您辭職的,對于工作現在我有的是一種不堅定了,之前對服務工作充滿動力,現在我覺得時間都被工作占據,背離了自己一開始的初衷這是可怕的,這次來辭職其實綜合了很多原因,我對這份工作的熱情不是那么多了,在工作當中一旦發(fā)生了這樣的情況改變時最難的,做服務工作的我需要給自己一個準確的交待,畢竟處理不好情緒是一定有的,在服務工作中情緒最忌諱,因為這些影響自己工作不是我想看到的`。
    我覺得現在我的狀態(tài)并不適合,繼續(xù)為xx餐廳服務了,我丟失了動力,工作時間背離自己開始所想的,來到這里之后每天的工作時間不少,可是我自己在慢慢的習慣中,也適應了很多,現在半年的時間其實是一個很重要的時刻,做這份工作也是做了半年,自己付出的其實還是較多,工作就是看一份堅持,堅持了許久對自己就一定需要一個交待,這是對自己的負責,畢竟半年的時間也是不短,我一直強調工作的兩面性,既然選擇了就一定不要求很高,就像我的一開始的初衷,工作并沒有跟它一樣,于是我也在慢慢適應,可是現在給我的感覺就不一樣了,更多的像是一種將就。
    我不是很喜歡這種感覺,工作其實需要的就是一個放松的狀態(tài),對于任何職業(yè)任何人來講都是相互的,其實我應該在最開始的時候就已經意識=到了,可能也是我的意識覺悟不高,現在工作半年,卻來說這番話顯得有點滑稽,可是我的態(tài)度還是不變的,我覺得自己因這份工作失去了很多時間,也不能子啊這個時候才意識到,畢竟做服務工作就是這般,每天在餐廳的一個工作狀態(tài)對于我來講背離了初衷,當然這還是主要原因,慢慢的自己也就覺得這份工作動力減少。
    批準我的辭職。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。