學生干部培訓的心得體會(精選16篇)

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    總結是一種思考的方式,它可以讓我們更深入地思考自己的行為和決策,從而不斷進步和提高。寫心得體會需要有一個清晰的主題,并圍繞這個主題進行深入的反思和總結。如果你正在寫心得體會,可以參考一下下面這些范文,或許能給你一些靈感。
    學生干部培訓的心得體會篇一
    在疫情期間,學院團委開展了5場學生干部線上培訓,參加完每一場都有不同的收獲,而且對于這次學生干部培訓總結,心里有很多想說的:
    首先是第一節(jié)課,嚴老師就如何尋找幸福、完美自我和成才成功三個方面進行了講解,我們也深知在大學里充分運用大學資源的作用,大學不僅僅在于可以為我們提供一個學習的平臺,更多的是我們可以以此為基本,不斷地提高自己的能力,豐富自己的見識,為未來更好實現(xiàn)人生價值打下基礎,同時嚴書記還提出了學生干部應該夯實的七“功”比如:“學”功“想”功“記”功“做”功等。
    而李老師告訴我們應該不斷提高自己的思想水平,一心一意跟黨走,同時要在大學努力學習相關知識,不斷提高個人的能錄和素質,同時,與嚴老師的觀點相結合可以得出:當代大學生應該在大學階段,充分利用學校提供的資源,把握機遇,以不斷提高自身文化水平,勇?lián)鷷r代重任,而且要樹立終身學習的理念。
    而后續(xù)三位老師的培訓更是對上述內容的深入和發(fā)展,讓我們從各方面認識自己,讓我們通過提高自身競爭力來獲得機遇,因為機會總是留給有準備的人的,還讓我們知道效率的重要性,落實的重要性。
    一是提高我們的自學能力,大學的老師更像一個引路人,學生要想獲取知識,必須自主地學習、自主探索和實踐,必須自我提出問題,分析問題、和解決問題,而這些分析問題解決問題的能力更是未來工作生活中不可或缺的。
    二是充分利用學習資源,就像嚴老師提到的那樣,學生應當充分利用學校里的人才資源,從各種渠道吸收知識和方法。比如你遇到一個好的老師,你可以主動向他們請教,每個人對問題的理解和認識都不盡相同,借助各渠道的資源,我們可以成長的很快。
    三作為一個學生干部,我深知學生會的宗旨:服務同學,鍛煉自我,這也是學長學姐經常提到的,所以我們需要擁有事業(yè)心和責任心,在求學期間,我們需要做好作為學生的本職工作,同時要樂于奉獻,奉獻不僅帶來感謝,更帶來了成就感與快樂。
    四是要具有良好的文明素質,如果具有它,我們在交際活動中就會非常自信,當遇到各種情況和困難時,都能始終保持沉著穩(wěn)定的心理狀態(tài),根據(jù)所掌握的信息,迅速采取最合理的行為方式,化險為夷。
    五是要學會管理時間,管理時間是大學生的基本素質之一。擁有良好的時間管理能力,明確在什么時間做什么事情,讓學習保持計劃性,這是我們每個人都應該掌握的能力,無論是在期末或考研復習階段,時間管理能力都會為我們提供極大的便利。
    光陰如水,稍縱即逝。轉眼間在學生會的日子已接近了尾聲,從剛剛開始的一事不懂到現(xiàn)在的稍有幾分成熟。我覺得我有了很大的進步,這些進步是進入學生會工作之后從無形中所收獲的,是學生會給了我這樣一個發(fā)展鍛煉的機會,我感受到了這個大家庭的團結,也在這里找到許多志同道合的朋友,感謝你們,感謝學生會這個大家庭。
    愿勇猛精進,志愿無倦。
    學生干部培訓的心得體會篇二
    通過干事培訓的學習,我應該學會做到以幾點:
    1、通過各種行動讓團委學生會可以有條不紊地運做起來,使得各部門之間達到最好的協(xié)調,做好配合,組織更多有意義的'活動。
    2、組織好本部門的各項活動,使得各項工作和活動都能順利進行,從而提高干事干部的能力和積極性。
    4、提高工作效率,培養(yǎng)樸素的工作作風。
    5、遵守紀律,并按照學生會的工作管理制度做好每項工作,爭做表率,樹立好學生干部的形象。
    能有機會參加學舉辦的培訓,我感到十分榮幸,而且獲益很多。我將在今后的工作學習當中時時刻刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己,盡心盡力做好團委學生會里的每一件事情。
    學生干部培訓的心得體會篇三
    具有堅定正確的政治方向,德才兼?zhèn)洌穼W兼優(yōu)。素質拓展,服務熱情,有很強的工作能力,在同學中有很大的威信,能主動承擔社會工作,積極組織開展各項工作,有突出的工作成績,能起到骨干和帶頭作用。
    首先,加強思想素質培養(yǎng)。做到言行一致,敢于對自己所說的話所做的事負責,爭做表率,樹立好學生干部的形象。通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作盡快盡好的完成,不斷的追求完美。我會牢記自己就是一個學生干部,培養(yǎng)樸實的工作作風,真誠的對待每一個人、每一件事,保持良好的精神風貌。
    第二,注重自身能力素質的培養(yǎng)。包括分析問題的能力、調研能力、組織領導能力、語言表達能力、自制能力以及創(chuàng)新能力,要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創(chuàng)新。對于各項工作,我會盡量的安排好時間,有計劃的完成,避免忙亂中出錯,并在務實的基礎上勇于創(chuàng)新,開拓思路,放開手腳,敢想敢做。
    第三,要具備良好的心理素質,要有堅定的信念,頑強的意志,穩(wěn)定的.情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。合理配置時間,學會學習、工作和休息,學會協(xié)調自身的時間和精力,調整狀態(tài),以促進自身綜合素質的全面提高。
    最后,學生干部在工作中要有團隊精神和協(xié)作意識。團隊精神就是一個集體是否有吸引力的標志,而個人主義就是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。
    通過干事培訓的學習,我應該學會做到以幾點:
    1、通過各種行動讓團委學生會可以有條不紊地運做起來,使得各部門之間達到最好的協(xié)調,做好配合,組織更多有意義的活動。
    2、組織好本部門的各項活動,使得各項工作和活動都能順利進行,從而提高干事干部的能力和積極性。
    3、提高工作效率,培養(yǎng)樸素的工作作風。
    4、遵守紀律,并按照學生會的工作管理制度做好每項工作,爭做表率,樹立好學生干部的形象。
    學生干部培訓的心得體會篇四
    這次的新生班干部素質拓展活動有助于高校素質教育的提高,所設置的實踐活動有助于提高人的綜合素質能力。在一個準社會化的環(huán)境下,要提高審美觀念,精心組織團日活動。
    這次活動有個重要環(huán)節(jié)——小組合作。這其中又鍛煉到了個人的語言表達能力和溝通能力,你的'微笑,你的聲調都會影響別人對你的關注程度。同時你要有一顆平等的心和真誠的態(tài)度去與人交流?!叭诵斜赜形?guī)煛敝車拿總€人都有他的特色、優(yōu)點,都有值得你去學得的地方,面對這些優(yōu)秀的同學你才更能發(fā)現(xiàn)自身的不足,取人長彌己短,提高自己。
    雖然自己在以往擔任學生干部的過程中學習和積累了部分工作經驗,但參加了這次培訓班學習,使我更加受益。以后,我會更加嚴格要求自己,熱情為同學們和老師服務,努力使自己身上體現(xiàn)了一名當代理工學子良好的道德品質,一種為國學習的思想態(tài)度,一種身體力行的作風。做一名當之無愧的優(yōu)秀班干部。
    學生干部培訓的心得體會篇五
    此次暑假期間,我有幸參與了由團省委組織的青馬工程培訓班,在兩周的時間里,我們來到了省團校、延安以及濟源的愚公移山精神教育基地。通過課堂專題報告、現(xiàn)場教學、實景感受等教學方式,我親身感受到延安精神、愚公移山精神的內涵,也更能體會到作為新時代青年身上所肩負的強烈使命和責任擔當。對于此次青馬工程培訓班,我有以下四點感想。
    時代是思想之母,實踐是理論之源,在團校培訓時,我們就"如何成長為一名合格的青年馬克思主義者"展開了充分的討論,我們青年人要高度重視理論學習,要花費時間讀馬克思主義經典著作,學馬克思主義基本原理、中國特色社會主義理論,只有加強馬克思主義理論學習,才能深刻理解黨的最新理論成果,才能認識歷史發(fā)展規(guī)律,才能把握時代脈搏,只有加強馬克思主義理論學習,才能堅定四個自信,才能樹立遠大理想。越是理解馬克思主義的科學性,個人信仰越是堅定。在革命戰(zhàn)爭年代,沒有延安時期的小米加步槍,就沒有今天的軍隊現(xiàn)代化,歷史就是靠人民大眾通過實踐前進,在實踐中學習,在實踐中提高認識,在實踐中檢驗真理。不忘初心,方得始終,作為中原工學院的一名學生,我們應當積極投身于日新月異的改革進程中,為學校建設添磚加瓦、為中原崛起保駕護航、為民族復興貢獻青春力量。
    在愚公移山精神教育基地參觀時,通過講解員對濟蟒渠建設歷程的講解,我們無不一感慨著革命前輩下定決心,不怕犧牲,排除萬難的精神,在當初如此條件惡劣的環(huán)境,相關核心技術被國外封鎖的情況下,前輩們運用自己的學識智慧解決了一個又一個國外專家認為“不可能”的問題;如今我們當代青年更要繼承光榮傳統(tǒng),要抓好科學文化知識學習,通過堅持不懈學習,學會運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察和解決問題,堅定理想信念。要專心致志地學習、要持之以恒地學習、以創(chuàng)新形式地學習。每一個人都應在中國特色社會主義前進的巨輪中找到自己的位置,為了使這艘航船更加平穩(wěn)而有力,安全的進行,每一顆螺絲釘都要合適,都要足夠堅固。把開拓創(chuàng)新精神與持之以恒的精神結合起來。創(chuàng)新過程是一個開拓過程,在這個過程中會遇到各種問題、困難、矛盾,需要我們持之以恒的精神、需要經過長期的奮斗。越是曲折和艱辛,越要有持之以恒、久久為功的韌勁。“沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路”。只要“立下愚公志”,一任接著一任干,一張藍圖繪到底,宏偉目標就能成為美好現(xiàn)實。我們青年大學生,特別是青年學生干部要做好榜樣、發(fā)揮模范帶頭作用,加強專業(yè)知識學習,培養(yǎng)創(chuàng)新思維,提高創(chuàng)新能力和研究能力,做到學研結合,刻苦鉆研,要在原有知識的基礎上有新的突破。才能成為補全社會發(fā)展短板的緊缺人才,才能成為創(chuàng)造核心技術、掌握競爭優(yōu)勢的緊缺人才,才能有本領為未來中國經濟社會發(fā)展保駕護航。
    當我們步入楊家?guī)X,一個個普通的窯洞、一張張斑駁的座椅,古樸的氣息撲面而來,當我們紛紛拿出相機拍照時,腦子里浮想起當年毛主席在這窯洞的小油燈下,寫出了《論持久戰(zhàn)》等大量有遠見卓識的政論著作,給中國革命指明了正確的道路。時代至今,我們面對歷史賦予青年的使命,我們的理想只有與國家的前途,民族的命運緊密聯(lián)系,才真正有價值。珍惜大好形勢和幸福時光,我們應該擁有高度敏銳的觀察狀態(tài),關注國家大事和國際形勢,關心社會熱點和民生焦點,為共青團更好的服務、引導青年勇?lián)鷼v史使命賦予的重任。延安精神沒有過時,它在現(xiàn)時代仍然有著偉大的現(xiàn)實意義?,F(xiàn)階段,是中國人民中華民族闊步奔向中國夢的關鍵時期,是全面建成小康社會的關鍵時期,歷史的車輪改革的浪潮,以推動當代青年站在時代的前沿,順風而行,踏浪而歌,才是青年的時代風騷。
    來到延安,我們一處處的參觀學習,延安革命紀念館、楊家?guī)X、寶塔山、梁家河、南泥灣、為人民服務講臺、抗日軍政大學……通過現(xiàn)場教學講解,老一輩革命家和老一代共產黨人的崢嶸歲月仿佛歷歷在目。在那些艱苦卓絕的歲月,吃不飽、穿不暖,卻始終保持著一顆為祖國奉獻的心。我們要將延安精神內化于心,外化于行,學習革命前輩不忘初心、扎根群眾、造福民族群眾的巧干實干奮斗精神,想人民之所想、急群眾之所急,多為群眾辦實事、辦好事,以人為鑒,可以明得失;以史為鑒,可以知興替。作為一名學生干部,我們就應以明鏡般保持本心,堅定理想信念,擺正自己的位置,以“全心全意為廣大同學服務”為身份銘牌,在學習工作中,唯有以身作則、敢于擔當才能讓學校信賴、同學們信服,才能凝聚人心,團結奮進。勇于奉獻,在成就他人中成就自己,在成就學業(yè)中成就自己,成長為擔當民族復興大任的時代新人,繼承并發(fā)揚革命前輩留下來的優(yōu)良品德,不忘初心,牢記使命,永遠奮斗。
    牢記歷史使命,追尋革命足跡,重溫了那段艱苦奮斗的紅色歷史,感受到了革命勝利的來之不易,仿佛回到了那個崢嶸歲月的不平凡的年代,見證了革命先輩的奮斗歷程。我們將繼續(xù)傳承和弘揚“偉大創(chuàng)造精神、偉大奮斗精神、偉大團結精神、偉大夢想精神”的新時代精神,擔當其責,自省其身。
    學生干部培訓的心得體會篇六
    首先,很榮幸作為一名學生干部來參加這次分團干部培訓,我想這是很多同學都沒有機會參加的,所以我覺得,作為一名學生干部就就應更有職責心,更有一顆服務同學的心。
    開始,徐士元老師給我們講了學生干部的主角定位。給我印象最深的是三句話:按本色做人,按主角做事,按特色定位。這三句話寫出了學生干部的本質,學生干部還是要以學生身份自居,一學習為主,在此基礎上,發(fā)揮學生干部的職責,起到帶頭作用;再然后要給自己一個目標,給自己一個定位。
    同時,在此次培訓中我還了解到,作為一名學生干部的基本素質是要有人際關系和本事(素質和潛力)。當然我們具備這些還是遠遠不夠的,我們還要有肯干·能干·實干·會干的精神,只有官腔官威是不會有什么成就的!
    此外,作為一名學生干部,就應具有較強的領導力,嚴謹?shù)乃季S力和果斷的執(zhí)行力,這三者缺一不可,否則,就不是一個合格的領導者,優(yōu)秀的管理者,和忠誠的服務者。
    世界是守恒的,不管做什么,都會有得失,作為一名學生干部也不例外。針對這點,我還引用徐士元教授的那句話:大事不糊涂,小事不計較。作為學生干部,肯定會得到一些利益,當然,再買你得到某些好處的同時,必定會失去某些,比如:寶貴的學習時間和悠閑的`周末。所以,這就一套球我們學生干部做好得失評價,用理性的頭腦去思考不要被一時的蠅頭微利沖昏了頭腦。
    然后對學生干部的認識,能夠說是:學生干部的存在是學生自我教育,自我成才的需要;是大學校園教育體系中最鮮活的力量。從個人角度來講,學生干部是一種大學經歷,是一種成才方式。所以,每個學生干部都就應珍惜向合格難得的機會,讓自己在學生干部的主角中鍛煉自己,磨練自己。
    最后,我期望通過這次培訓,能夠讓自己有更多的收獲,并將這些理論知識應用于實際,這樣才能學以致用。
    學生干部培訓的心得體會篇七
    20xx年10月11日我很榮幸的參加了牡丹江師范學院第八期大學生“青馬工程”培訓班暨第三期學生骨干輪訓班的培訓,這次培訓讓我感觸頗深。特別是在聽取了陳永亮老師關于五四青年運動的精彩講解后,我更加深刻的認識到了作為當代中國的年輕一代,我們肩上的任務很重,我們需要積累的東西還很多,我們更多的是需要沿襲老一輩馬克思主義者的道路,我們應樹立遠大的理想,應該堅持發(fā)奮學習,應該注重鍛煉自己的品德,不斷開拓我們的視野,始終堅持艱苦奮斗的優(yōu)良作風。同時我認識到了作為一名學生干部需要以“上情下達,下情上報”為原則、以“全心全意為同學服務”為宗旨開展工作,處理好與領導老師、同事、同學之間的關系。因此提高自身高度的責任感是必不可少的。此次青馬工程培訓時間是短暫的,但影響是長遠的。青馬工程所獲的價值來源自己,你可以獲得價值一分的收獲,你可以獲得價值一億的收獲,你只有不停地實踐它,持之以恒,才會使之成為現(xiàn)實,在行動踐行過程中達到你所期望的價值。
    學生干部培訓的心得體會篇八
    當?shù)诹鶎脤W生干部成立之際,學校組織了同學先后進行了五次的培訓。通過這五次短暫,但非常有意義的培訓學習,我有了新的感觸。
    在短短幾天的干部培訓學習中,我們接受了張書記,羅處長,劉書記等領導對我們的培訓,他們的精心指導,告訴了我們他們的經歷與生活,使我對自己的學習、工作、做事的態(tài)度等方面,又有了一個全新的認識。我也更加的肯定了自己人生的信念與理想,也將更懂得如何去珍惜大學生活,更加懂得如何去利用每一次的能使自己成長的機會。
    正如張書記所講,作為一名大學生干部,我們應該擁有“博雅教育”。真正意義上的擁有,大師,大氣,大樓,大師的氣質。我們也應當融入群體中去,用行為來實現(xiàn)學生干部的責任體現(xiàn)?!肮芏蟹?,管無定法,管應得法,管理有規(guī)律,是科學,是藝術,給人美的享受,關懷和溫情?!惫芾?。
    對于我,就像我的專業(yè)法律一樣,既要有法則,科學化德制定,同時,也要在管理中,以人性話處理。并不能千篇一律的按調理辦事。這樣只是事倍功半。
    作為干部,應當儀表大方,衣著整潔,儀表端莊,精神飽滿,具有良好的公眾形象,社會形象。這是一個人的外部特征,同時,也要擁有內部的威信,即淵博的知識和過硬的工作能力,在學習上刻苦鉆研,善于抓緊一切時間搞好各門功課的學習。
    善于摸索并找出一套適合自己特點的學習方法。把在工作中形成的能力運用到學習中。既掌握一定的基礎知識,又培養(yǎng)自己的實際工作能力和創(chuàng)造能力。在各門課程的考試中至少要達到中上等水平。這樣更能激起同學的依賴感,信賴感。一個有著較強工作能力的干部,才能在眾多的繁瑣事情中,保持沉穩(wěn)冷靜。并作出準確的判斷。從而領帶整個團隊的不斷前進。取得成功。
    第二,素質,修養(yǎng),智慧。
    生活中,我們應該常抱以感謝和感恩的心態(tài)去面對一切。懂得感謝的人才真正懂得生活。感謝我們的恩人,因為他們值得感謝。對于我而言,這是一個的人素質,修養(yǎng)的問題。我們的素質,修顏,不止取決于先天的稟賦和資質,還偏重于后天的學習和實踐。
    在生活中,我們要做到的,就是提高自己的素養(yǎng),并不能別人不為之,而自己而為之。嚴格要求自己,在各方面做同學的楷模,善于團結同學、關心同學疾苦,熱心幫助同學,想辦法解決同學們的實際困難。
    工作作風民主,善于聽取和采納同學中的正確意見。勇于接受同學的批評,勇于改正自己的缺點和錯誤。對其他學生干部的工作評價公正,不摻雜個人感情,正確使用自己掌握的權力。為人正直、謙遜、善于學習別人的優(yōu)點。就學生干部而言,謙虛是很重要的一項修養(yǎng)?!皾M招損,謙受益”這樣的格言,“虛心使人進步,驕傲使人落后”這樣的道理,相信很多人都知道,甚至背得滾瓜爛熟。但這并不意味著理解。著名的俄羅斯作家列夫·托爾斯泰曾用數(shù)學語言形象地形容:一個人就好象一個分數(shù),他的實際才能好比分子,而他對自己的估價好比分母。分母愈大則分數(shù)的值愈小。
    當了學生干部,就不能以為自己比其他同學超前了,要以一顆“平常心”來對待。并不以法律為起點。而應以道德為出發(fā)點。這樣才能更好的要求自己。在工作中,用手,用腳,用腦,來解決所有的問題。
    第三,橋梁,鏡子,窗戶,旗幟,身份。
    學生應有很強的組織能力和獨立工作能力。去聯(lián)系老師、同學間的橋梁。
    對活動的選擇、計劃的制定、活動的落實、活動以后的總結都能有完整、詳細的考慮以及有力的保證措施,并有處理發(fā)生意外事情的能力。不僅善于學習外校好的做法,而且善于結合本院的情況,開展有創(chuàng)造性的活動。有善于發(fā)動同學,團結同學的能力。所謂“滴水不成海,獨木不成林”。學生干部在組織活動中,不只是光自己做,而要調動其他同學的積極性。
    學生干部應有較強的社會交往能力,要與各機關單位及兄弟院校加強聯(lián)系,在院內善于同各系部的學生干部接觸,在院內外,善于同外院學生干部交流。有較強的獲取信息的能力。“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”。這早已不適應21世紀新時代的大學生了。學生干部在交際中,可以培養(yǎng)合作精神。尤其是畢業(yè)后更善于處理人際關系。第四,牢記不渝的責任,實現(xiàn)無悔的人生。
    五次的干部培訓,使我感受頗深,對我們全體學員來說是一次非比尋常的體驗。作為進入第六屆干部團委的我很榮幸參加這次培訓學習。雖然這次培訓的時間只有短短的幾小時,但我覺得這短短的幾小時讓我學到了可以受用終生的道理。它讓我對學生干部有了新的認識,對以后的學習工作也有了一個明確的目標。下面讓我談一點參加這次培訓的一些心得體會。
    大學學生干部的學習不應僅僅局限于學好專業(yè)知識,還必須在從事一定的工作過程中,不斷提高個人的思想覺悟和文化素養(yǎng);不斷增強分析問題,解決問題的綜合能力。這樣不僅不會影響專業(yè)知識的學習,反過來還能促進學習,因為學生干部的社會工作本身是一個學習鍛煉的過程,是分析問題,解決問題,能力提高的過程,有利于調整自己的知識結構,求得良好的學習方法,促使自身對專業(yè)知識的學習。
    工作和學習的矛盾集中表現(xiàn)在時間的支配上。其解決的辦法就是科學地安排時間,在講求效益上下功夫。學生干部的時間比一般學生的時間更珍貴更緊迫,所以不能被動地等待,要主動去駕馭時間,合理地分配自己的時間去工作和學習,隨時抓住可利用的時間處理工作和學習的矛盾。工作時“上下請示,多方求援”。深入同學中征詢意見,可以了解動態(tài),受到啟迪,同時也會得到他們的支持。
    學生干部培訓的心得體會篇九
    一個短信把我的周六周末的方案全部打散——通知:本周六周末早上九點在9_a教室舉行團學生干部培訓,請各位班委按時到指定位置進行培訓??吹竭@條短信,我的心里憤憤不平:〝學生干部還需要培訓嗎?多此一舉!〞這對于之前當過干部的我有了深深地不滿,懷著懵懂與叛逆的心理來到了指定的教室。首先聽到的是主持人得介紹:為了進一步提高我校學生干部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育。自我管理。自我效勞的意識,在學院領導的關心和指導下,學院團委召開了團干部培訓大會。
    通過兩天的學習,讓我學到了許許多多的內容,讓我明白原來作為一名干部也是需要許多方面的知識,不僅要有有意的成績,還要有處理事務的能力,還有學會寫稿子,學會方案自己的生活,自己的學習安排,與他人的交際關系……我很榮幸我能夠作為其中的一員學得這些的知識,很感謝院里給我的這次學習的時機。通過徐cc書記的講解介紹,我明白了學生干部應該具備以下的素質:
    如果想要建一座質量優(yōu)的大橋,首先要把橋基給建好,沒有一個好的橋基,即使橋建的再完美也只是一個空殼而已。同樣我們作為一個好的干部也是這樣,專業(yè)知識是保證工作激情的根底所在。當今正是知識競爭的年代,沒有扎實的專業(yè)知識就不能在同學們中樹立威信。學習能力是我們大學生一個很重要的能力素質。從一定程度上說學生干部是同學們學習的典范,成績一塌糊涂能夠真正讓人信服進而起到帶頭作用嗎?另外,現(xiàn)在學生干部中存在有一些人,只是顧著學習,把工作晾在一邊,到最后一走了學習和工作安排妥當是衡量一個學生干部是否合格的重要標準。
    通過這兩天的培訓,讓我們受益匪淺,讓我們重新認識到自己的缺乏,也為我們以后的工作,指導了方向。相信通過這次學習,都能明白作為一個優(yōu)異的班干部的職責,也相信在自己的努力下,一定可以做一個出色的班干部!加油!
    學生干部培訓的心得體會篇十
    為了進一步提高我院學生干部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,在學院領導的關心和指導下,學院團委、學工處召開了一系列的干部培訓大會,其中有xx老師主講的心理健康專題;學生處xx老師主持的“觀念第一—學生干部的定位”、“學成干部的工作方法與藝術”;以及學生干部小組方案演繹,團隊協(xié)作—戶外拓展活動的培訓。
    從心理健康專題的講說中,我懂得了學生干部如何應對心理壓力,自信風采,為自己喝彩。也從干部的學習培訓中,我更深刻的明確了學生干部的工作職責,作為學生干部所要具備的各方面的素質以及管理組織能力,人際交流和溝通的方法等,從中受益匪淺。下面我就簡單談談這次干部培訓的心得體會和我在今后工作當中的打算。
    優(yōu)秀學生干部的兩個條件:(1)具有堅定正確的政治方向,德才兼?zhèn)?,品學兼優(yōu)。(2)素質拓展,服務熱情,有很強的工作能力,在同學中有很大的威信,能主動承擔社會工作,積極組織開展各項工作,有突出的工作成績,能起到骨干和帶頭作用。
    首先,加強思想素質培養(yǎng)。做到言行一致,敢于對自己所說的話所做的事負責,爭做表率,樹立好學生干部的形象。通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作盡快盡好的完成,不斷的追求完美。我會牢記自己是一個學生干部,培養(yǎng)樸實的工作作風,真誠的對待每一個人、每一件事,保持良好的精神風貌。
    第二,注重自身能力素質的培養(yǎng)。包括分析問題的能力、調研能力、組織領導能力、語言表達能力、自制能力以及創(chuàng)新能力,要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創(chuàng)新。對于各項工作,我會盡量的安排好時間,有計劃的完成,避免忙亂中出錯,并在務實的基礎上勇于創(chuàng)新,開拓思路,放開手腳,敢想敢做。
    第三,要具備良好的心理素質,要有堅定的信念,頑強的意志,穩(wěn)定的情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。合理配置時間,學會學習、工作和休息,學會協(xié)調自身的時間和精力,調整狀態(tài),以促進自身綜合素質的全面提高。
    最后,學生干部在工作中要有團隊精神和協(xié)作意識。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標志,而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。
    通過干事培訓的學習,我應該學會做到以幾點:
    1、通過各種行動讓團委學生會可以有條不紊地運做起來,使得各部門之間達到最好的協(xié)調,做好配合,組織更多有意義的活動。
    2、組織好本部門的各項活動,使得各項工作和活動都能順利進行,從而提高干事干部的能力和積極性。
    4、提高工作效率,培養(yǎng)樸素的工作作風。
    5、遵守紀律,并按照學生會的工作管理制度做好每項工作,爭做表率,樹立好學生干部的形象。
    能有機會參加學舉辦的培訓,我感到十分榮幸,而且獲益很多。我將在今后的工作學習當中時時刻刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己,盡心盡力做好團委學生會里的每一件事情。
    為進一步提高我校學生干部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,校團委召開的學生干部培訓交流會于6月21日準時拉開帷幕。此次學生干部培訓包括了各方面的培訓,其涵蓋內容之多,范圍之廣,使我感受頗深,對我們參訓人員來說更是一次非比尋常的體驗。
    經過這次的學習培訓,我更深刻的明確了學生干部的工作職責,作為學生干部所要具備的各方面的素質以及管理組織能力、人際交流和溝通的方法等。在第一天由王潔瓊老師講授的“學的表率,行的楷?!睂n}培訓中更是受益匪淺,讓我進一步認識到:作為學生干部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能更好的帶動身邊的人,同時也要樹立為學生服務的意識,謙虛的對待每一位同學,如實的反映同學們的要求,善于合理有效地表達和維護同學權益。
    另外還要有堅不可摧的心理素質,指點江山的能力潛質,高瞻遠矚的現(xiàn)代觀念,懂得說話的基本藝術等,以求個人和集體的最大化地實現(xiàn)。
    學習是學生的第一要務,作為學生干部要注意各方面的學習,這就要求我們的學習工作要有激情,有耐心,有責任感。在學好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學習,占取信息制高點,拓展知識面,學會協(xié)調自身的時間和精力,調整狀態(tài),以促進自身綜合素質的全面提高。
    在這次培訓中我還知道了學生干部應該掌握的工作方法:
    一、少說多做。恪守少說空話,多干實事的原則。學生會是一個“自我管理,自我服務,自我教育,自我約束”為議程的組織,這就要求我們學生干部在同學面前必須嚴格律己,說了就一定要做到,要求別人做到的自己一定要做到,用自己的行動去帶領同學們,贏得同學們的信任。
    二、虛心向他人學習?!疤撔氖谷诉M步,驕傲使人落后”,在實際工作中,我們學生干部一定要學會謙虛謹慎,虛心學習他人的長處,用別人的長處去彌補自己的不足,真誠的對待每一個人、每一件事。
    其次就是作為學生干部對自我角色的定位。學生干部的前提和基本是學生,“干部”對于我們來說只是一個機會:一個可以為同學服務的機會,一個可以鍛煉自我能力的機會。所以,作為學生干部首先應該放正自己的位置,作為學生干部都應該有一個信念--事情要么不做,要么就認真去做。
    作為學生干部首先要做的是盡心盡力做好本職工作,在平時的工作中需要“三心”,即耐心,細心和責任心。同時也應具備團隊精神和協(xié)作意識,團隊精神是一個集體是否有吸引力的標志,在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。
    通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作盡快盡好的完成,并不斷的追求完美。
    最重要的還是把握自己的心態(tài),我們要不斷在風雨中成長,讓暴風雨不斷的洗禮自己,讓自己在困難中成熟。我相信只要努力,我們一定能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風景。
    學生干部培訓的心得體會篇十一
    這次持續(xù)2天的培訓,使我這樣一個學生干部,有了更多的信心和希望,少了一些浮躁和無聊;有了更多的經驗和見識,少了一些無助和狹隘??梢哉f受益匪淺。大學中的班委和高中的班委截然不同,這一點在經過近一學期的工作和學習中得到了很好的驗證,我雖然積累了一些工作方法和經驗,但是這些方法還遠遠不能幫助我成為一名合格的學習委員。
    無論是班長,團支書還是其它的班委,其首要責任是為同學們服務。這是對一名班委的基本要求,如果沒有這種樂于奉獻、敢于風險的精神,一切都是“水中月,鏡中花”,絲毫沒有意義。
    我們知道大學中的活動都是自愿參加的,不再有老師監(jiān)督,強制參加,因此班委應盡量多地掌握班機中每個同學的資料,了解其性格,班委應積累和運用一些實之有效的工作方法,活動面向大家,考慮到大家。
    任何一件事,都可能僅憑一個人做的很好,但這往往被人們所淡忘,權力最怕的就是出現(xiàn)真空,當一個人頭熱的時候,個人英雄主義就會泛濫,最后只會搞得自己疲憊不堪,工作還沒有顯著的成效,這種現(xiàn)象的本源,還在于個人對團隊精神的理解不到位,只有一個團隊真正有效地運作起來,才會有巨大的威力,以最小的成本換取最大的收益。所以,今后班級工作要團隊化,一定要以團隊精神帶動凝聚力的發(fā)展。提高班級凝聚力是班級工作中的重中之重,眾志成城。班級每一個成員心中總有共同的目標,這個班級才會是一個優(yōu)秀的班級,一個充滿生機、活力和溫馨的集體。話好說,事卻難做!我想,通過豐富多彩的活動,是一種很好的增強班級凝聚力方法。
    班委不是簡簡單單就能做好的。班級是個集體,需要有管理理念,首先是要以人為本,班級建設的目標是每個人的發(fā)展而不是班委或班委會的發(fā)展,班委所有事情的出發(fā)點都是班里的同學;其次做一個班委需要用心去做,不能靠敷衍了事解決問題;再次作為一個班委要學會將制度管理與柔性管理結合起來,不能一味的按規(guī)章辦事,也不能因為人情原因導致班級管理松懈;第四我們要有班級本位思想,在社團或其它事情與班級事務沖突的時候我們應該果斷以班級事務優(yōu)先;第五作為一個班委需要勤思考,思考如何去更好更快的解決班級事務,思考如何和班里同學處好關系;第六班委工作要積極主動,發(fā)現(xiàn)同學們有事情就去主動解決;最后,雖然班委一年換一屆,但是,一個班級需要有一個四年的整體規(guī)劃,這樣才能保證班委的換屆有連續(xù)性,更有利于班級的長遠發(fā)展。
    班級建設的總體思路是增強班級凝聚力、打造高效率高質量班委會、樹立良好學風班風并重,制定班級目標與規(guī)劃的實現(xiàn)步驟。這些事情都需要班委之間的配合、交流、溝通、協(xié)調;也要調動大家的積極性,讓大家提意見看法,打一場人民戰(zhàn)爭;還需要利用好學長學姐,向他們學習經驗,建設好班級內部,和其他班處好關系,內外兼顧;班委們的思路也不能一沉不變,需要創(chuàng)新,找到最適合本班的工作方法;最后還有一點因時而變,在不同的時間我們需要用不同的方法和態(tài)度去解決問題。
    最后,希望作為一名學習委員的我能夠為20xx級中英班起到帶頭和表率作用,使中英班更加健康快樂的學習和生活。
    學生干部培訓的心得體會篇十二
    大學秉承“知行合一日新自強”的校訓,始終致力于各類人才的培養(yǎng)和科技創(chuàng)新。至此,為更好的培養(yǎng)優(yōu)秀和拔尖的青年學生干部,校團委特此開辦“航大英才”學生干部骨干培訓班。而此次培訓班由我學習指導部承辦,所以通過舉辦培訓和參與此次培訓,從中學到了很多,使我受益匪淺,也感觸頗多。
    11月5日晚7點逸夫樓報告廳濟濟一堂,來自校學生會等四大學生組織和各個學院的青年學生干部們將報告廳坐的滿滿當當。培訓在校團委書記黃柯教授的講話中拉開帷幕,而后,羅來松老師以“人際關系與工作效果”為核心進行了“航大英才”學生骨干培訓第一講。聽過兩位老師的講課之后,收獲良多。
    從黃柯教授的講話中,我明白了學生干部的含義,明白了一個學生干部的責任和使命,明白人生應立志高遠,珍惜大學中難得的學習時光。并體會到作為一個學生干部應做到以下幾點:1、立志向付行動;2、胸懷寬廣,海納百川;3、培養(yǎng)挑戰(zhàn)精神,學會自我加壓。
    而聽過羅來松老師的“人際關系與工作效果”的講課后,首先,我從中了解到了全校學生工作的工作格局和熟悉了學校的組織流程。再者,從中了解到學生干部應如何處理工作關系、人際關系和利益關系。對上級工作關系要服從,準確審計上級指示,認真理解上級意圖;對同級工作關系要協(xié)作,把工作任務和集體利益掛鉤;對下級的工作關系是指導,準確下達工作任務,適當提出工作方法的建議。對上級人際關系要尊重,承認領導工作地位;對同級的人際關系是謙和;對下級的人際關系是關心。最后,從中學習到學生干部要對自己準確定位,及學生干部的工作方法,學習工作要有計劃性,善于依靠組織的力量。并更加深層次體會到人生的價值不是用時間去衡量的而是用深度去衡量的意義。
    11月14日晚7點逸夫樓報告廳再次座無虛席,著名職業(yè)演講家張家秀老師在報告廳向廣大學生干部做“航大英才”的第二期培訓。此后,張家秀老師主要是圍繞如何從根本上提高大學生的綜合素質這一主題展開了自己的講座。在張老師的講座中,領會到作為一個大學生尤其是一位學生干部學習唯物辯證法的重要性,領悟到唯物辯證法對自己的學習和工作具有巨大的推動作用。其次,學習到做事要有計劃,分清主次,在遇到挫折時應該抱有“事敗心不敗”的心態(tài),并了解到寫作和演講對提高一個人的綜合素質的重要性。
    通過舉辦這兩次培訓,我們也從中學到了很多,領悟到很多,收獲了很多。一:了解到一個活動從準備階段到活動舉辦階段再到活動后期的總結的具體流程,頭腦中對事情和活動的進行有一個整體的概念和詳細的思路,培養(yǎng)了自己的大局觀和從全盤考慮事情的思維。二:明白了在活動的準備階段應該做什么,怎么做才能提高工作效率,明白準備階段對活動的成功舉辦和活動質量具有重大影響,進一步領會到“好的開始就是成功的一半”的含義。三:更加深刻的體會到細節(jié)的重要性,細節(jié)對活動質量的巨大影響,明白到應該更加注重活動的細節(jié),完善活動的細節(jié)。四:領悟到世界上沒有一件完美無缺的事情,其實缺陷也是一種美,正因為了缺陷,才會對事情的不足有更加刻骨銘心的記憶,也會更加有利于人的成長。五:進一步鍛煉了我們部們的成員,進一步增強了部門的凝聚力,也從中摸索到怎樣更加有效地使部門運轉、更加有效地對部門進行管理、更加有效地發(fā)揮每個人的特點使每個人都得到鍛煉的方法。六:從中積累了寶貴的經驗,對今后的工作有巨大的指導性。七:體會到了自己知識的匱乏和不足,尤其是網絡知識方面的缺乏,在今后的學習中應進一步完善自己的知識結構和擴大自己的知識面。
    學生干部培訓的心得體會篇十三
    7月17日下午,我參加了學校組織的20xx-20xx年度第一學期學生干部培訓班,一下午的培訓學習,使我很受教育,學到了很多。
    本次的培訓班主要分為兩講,第一講是我院黨委書記柴慶平主講的,第二講是張書記講的。目的是讓我們全身心的投入到學習與工作當中。在培訓中我認為優(yōu)秀學生干部的兩個條件:
    (1)具有堅定正確的政治方向,德才兼?zhèn)?,品學兼優(yōu)。
    (2)素質拓展,服務熱情,有很強的工作潛力,在同學中有很大的威信,能主動承擔社會工作,用心組織開展各項工作,有突出的工作成績,能起到骨干和帶頭作用。提高工作效率,培養(yǎng)樸素的工作作風。理想是指路明燈,沒有理想就是沒有堅定的方向,而沒有方向就是沒有生活動力。在人生的道路上,每個人對未來都有著自己的奮斗目標。理想是一種同奮斗相目標聯(lián)系的、有實現(xiàn)可能性的向往和追求。信念,是建立在認識和情感基礎上的一種思想意識,是人們在社會實踐中逐步構成的、自己認為正確并堅信不移的觀念。理想的本質是指人生的奮斗目標,信念則是對現(xiàn)實奮斗目標的堅定態(tài)度。
    我院團委書記張華斌主講的《學生干部工作原則》,學生干部要有組織領導、橋梁紐帶、“三自一束”的作用。增強自我教育、自我管理、自我服務和自我約束的意識,“學生干部”是一個服務大眾、服務校園、服務社會的功能平臺;是一個拓展知識素質、提升潛力素質、陶冶個性、強化心理素質的拓展素質的舞臺;作為一名學生干部,要遵守以下幾項原則:實事求是,一切從實際出發(fā)的原則;以學為主,兼顧工作的原則;無私奉獻,公而忘私的原則;公平公正的原則;從同學中來,到同學中去的原則。只有這樣,從能更好的為同學們服務。
    參加學校組織的學生干部培訓班,我感到十分榮幸。透過本次培訓班的學習,我明白我所做的還遠遠不夠,我會嚴格要求自己,盡自己最大的努力干好自己該干的事,不斷學習加強自己潛力,提高辦事效率。
    學生干部培訓的心得體會篇十四
    進一步提高我校學生干部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識。學生干部培訓是重要的環(huán)節(jié)之一。接下來就跟著本站小編的腳步一起去看一下關于學生干部。
    吧。
    很高興作為學生會的一名成員參與了本次通信與信息工程系第一屆骨干培訓,在短短的一個多月里,各位老師、學長利用他們寶貴的業(yè)余時間,精心準備了本次骨干培訓。在剛剛過去的這五節(jié)課中,我學會了好多以前從來沒有接觸過,甚至都沒有想過的事物,了解它們并熟練掌握會更好的指引我如何去成為一名合格的,為同學們做實事、好事的學生干部。
    短短的五節(jié)課,四位老師、三位學長都向我們展示了精心準備的一節(jié)課,雖然上課的時間并不長,但是我們卻覺得受益匪淺。他們不僅僅向我們展示。
    課件。
    上的東西,而且通過向我們述說他們的曾經作為學生干部的親身經歷以及他們做為老師、學長多年從事學生工作的經驗。在這里我需要先感謝給我們帶來本次骨干培訓的各位老師和學長,是他們讓我在大學的課堂里得到成長,這對于以后我們步入社會走向工作崗位的時候也會有很大的幫助。
    在這五次課中,對于我來說印象最深的是系團總支書記沙招友老師所帶來的第一節(jié)課—“如何提高學生干部的領導力、決策力、執(zhí)行力”,我認為這個對于我們學生干部來說幫助很大,它不僅僅適用于現(xiàn)在的學生工作,對我們以后面對自己事業(yè)的時候,在如何成為一名合格的干部,領導者的問題上都能夠有所幫助。
    想要成為一名合格的學生干部,我們覺得我們自己需要做到以下幾點:
    1)領導力:又分為個體領導力和組織領導力。我們需要有一定的文化基礎,人文素質和個人修養(yǎng);我們要提高自己的管理水平,同時也不能放松學習;個人需要建立威信,要有大局概念,集體觀念和創(chuàng)新意識;做事要踏實,不浮躁,有責任心;注重培養(yǎng)團隊的作用,爭取能領導4-8人的小團隊。
    2)決策力:作出決策前必須慎重,要學會全面思考,盡可能多的去考慮不定因素,并預計可能出現(xiàn)的困難或者問題;決策之后必須認真執(zhí)行,不能有馬虎;在執(zhí)行的過程中一定要終于決策,如有不同意見可以提出自己的意見,但是不能只是否定,否定之后要有改進的建議;要學會全面思考,正確看待問題,作出正確的決策,才能高效的去完成工作。
    3)執(zhí)行力:就是貫徹戰(zhàn)略意圖,完成預定目標的操作能力,是競爭力的核心,即把戰(zhàn)略轉化為效益,是一個成果誕生的關鍵;需要有明確的目標,有創(chuàng)造性和韌性.
    4)正確處理好學習與工作的關系:作為一名合格的學生干部,工作的績效十分重要,但是這并不就是意味著我們可以去放松自己的學習,畢竟我們的本質是一名在校大學生,學習對于我們來說才是最重要的,我們要合理的處理好學習與工作之間的關系,爭取學習工作兩不誤,在兩者上都能取得優(yōu)異的成績。
    5)團隊意識:我們是學生干部,所以我們在日常工作中要以學生為主體,我們是為他們服務的,所以我們要有團隊意識,我們是一個為大家服務的團體,而不是單獨的一個領導者,這樣我們才能更好的為周圍人服務。
    最后,我還是要再一次感謝為我們講課的老師們和學長們,通過他們的課,我清楚的認識到了自身的不足,不少不足方面都還需要自己積極去改變,所以在今后的工作和學習中,我要不斷嚴格的要求自己,鍛煉自己,希望自己今后能更好的去幫助各位老師去為系里做出貢獻,并努力幫助周圍需要幫助的同學,履行一名合格的學生干部應有的責任。
    校團委召開的學生干部培訓交流會于6月21日準時拉開帷幕。此次學生干部培訓包括了各方面的培訓,其涵蓋內容之多,范圍之廣,使我感受頗深,對我們參訓人員來說更是一次非比尋常的體驗。
    經過這次的學習培訓,我更深刻的明確了學生干部的工作職責,作為學生干部所要具備的各方面的素質以及管理組織能力、人際交流和溝通的方法等。在第一天由王潔瓊老師講授的“學的表率,行的楷?!睂n}培訓中更是受益匪淺,讓我進一步認識到:作為學生干部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能更好的帶動身邊的人,同時也要樹立為學生服務的意識,謙虛的對待每一位同學,如實的反映同學們的要求,善于合理有效地表達和維護同學權益。
    另外還要有堅不可摧的心理素質,指點江山的能力潛質,高瞻遠矚的現(xiàn)代觀念,懂得說話的基本藝術等,以求個人和集體的最大化地實現(xiàn)。
    學習是學生的第一要務,作為學生干部要注意各方面的學習,這就要求我們的學習工作要有激情,有耐心,有責任感。在學好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學習,占取信息制高點,拓展知識面,學會協(xié)調自身的時間和精力,調整狀態(tài),以促進自身綜合素質的全面提高。
    在這次培訓中我還知道了學生干部應該掌握的工作方法:
    一、少說多做。恪守少說空話,多干實事的原則。學生會是一個“自我管理,自我服務,自我教育,自我約束”為議程的組織,這就要求我們學生干部在同學面前必須嚴格律己,說了就一定要做到,要求別人做到的自己一定要做到,用自己的行動去帶領同學們,贏得同學們的信任。
    二、虛心向他人學習?!疤撔氖谷诉M步,驕傲使人落后”,在實際工作中,我們學生干部一定要學會謙虛謹慎,虛心學習他人的長處,用別人的長處去彌補自己的不足,真誠的對待每一個人、每一件事。
    其次就是作為學生干部對自我角色的定位。學生干部的前提和基本是學生,“干部”對于我們來說只是一個機會:一個可以為同學服務的機會,一個可以鍛煉自我能力的機會。所以,作為學生干部首先應該放正自己的位置,作為學生干部都應該有一個信念--事情要么不做,要么就認真去做。
    作為學生干部首先要做的是盡心盡力做好本職工作,在平時的工作中需要“三心”,即耐心,細心和責任心。同時也應具備團隊精神和協(xié)作意識,團隊精神是一個集體是否有吸引力的標志,在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。
    通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作盡快盡好的完成,并不斷的追求完美。
    最重要的還是把握自己的心態(tài),我們要不斷在風雨中成長,讓暴風雨不斷的洗禮自己,讓自己在困難中成熟。我相信只要努力,我們一定能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風景。
    作為一名團委學生干部并且有機會參加這個培訓感到榮幸。經過短短的一晚上的學習培訓,我更加清楚了團委學生干部的工作職責,以及所要具備的各方面的素質以及管理組織能力,人際交流和溝通的方法等,從中受益匪淺。
    首先副書記就如何做好一名團委學生干部這一話題給我們做了詳細的解答。告誡我們要加強自身修養(yǎng)的建議,引導我們要從主觀思想上把工作做好,從小事做起,比如:見到同學或者師兄要主動地去打招呼,無論何時何地做何事,都不要忘了自己是團委的一員,是一個具有代表性、領導性的角色。這讓我明白了,團委學生干部首先是學生,然后是干部,最后才是學生干部。
    接下來,副書記就時間管理這一話題也給我們做了詳細的講解。當工作繁多時,當時間產生沖突時,要正確處理與部門部長的關系,與同學溝通工作,正確的對待自己的位置,要有充分的耐心,根據(jù)事情的輕重緩急,一件一件的圓滿完成。副書記還提醒我們不應為了增加就業(yè)時的砝碼,或為了滿足自己的權利欲,而盲目性地加入各種種樣的部門組織!
    另外,副書記提出作為一名團委學生干部要有好的思維,我所理解的好的思維就是思維敏銳,在工作上能有創(chuàng)新意識!而創(chuàng)新是當今談得最多的一個話題,策劃活動更是應該自主創(chuàng)新,在開展活動時要注重整體氣氛的營造。在開展學生活動的過程中不能只憑一腔熱血,在活動中難免會出現(xiàn)突發(fā)的時件,這就必須得有很好的思維,而且還要自主、創(chuàng)新,有思想,有特色,有團隊合作精神。這樣才能把活動作精、做好,更好的為廣大同學們服務。
    最后,副書記就思維這一塊開展了一系列的益智游戲,活動過程中,在師兄們的組織帶動下,同學們各施其招,現(xiàn)場氣氛也其樂融融,最后,會議接近了尾聲。副書記總結指出了我們其中暴露的問題,也告訴了我們改進的方法,使我們獲益匪淺。
    以上副書記都強調出了學習的重要性,指出作為一名團委學生干部不僅要學好自身的專業(yè)知識,還要多讀書以拓寬知識面,還應掌握些非技能知識以提高創(chuàng)新的意識,才可以通過自身自主的學習帶動身邊的同學共同學習進步。
    團委是個最鍛煉人、培養(yǎng)人的舞臺,能成為其中的一員,我感到十分榮幸和光榮。既然我選擇了,就會全身心的投入,本著為學生服務,挑戰(zhàn)自我、鍛煉自我的目的切實踏實的做好本職工作。俗話說“天道酬勤”,做好團委學生的工作一定會有所收獲,收獲的可能不一定是果實,但一定可以收獲這個過程中所獨有的快樂。它雖然不能為我們提供實質性的物質回報,卻能為我們提供展示自我的舞臺,當從舞臺上走下時會有什么樣的收獲完全取決于我們自己當前的行為。
    通過這次培訓,讓我對自己有了一個更為明確的分析和定位,受益匪淺,也讓我對以后的大學生活有了明確的規(guī)劃,讓自己能夠在以后的日子里能力有所提高,不斷鍛煉自己,磨練意志,在能為大家更好服務的同時,也讓自己的大學生活過的更加充實!
    為進一步提高我校學生干部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,校團委召開的學生干部培訓交流會于6月21日準時拉開帷幕。此次學生干部培訓包括了各方面的培訓,其涵蓋內容之多,范圍之廣,使我感受頗深,對我們參訓人員來說更是一次非比尋常的體驗。
    經過這次的學習培訓,我更深刻的明確了學生干部的工作職責,作為學生干部所要具備的各方面的素質以及管理組織能力、人際交流和溝通的方法等。在第一天由王潔瓊老師講授的“學的表率,行的楷?!睂n}培訓中更是受益匪淺,讓我進一步認識到:作為學生干部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能更好的帶動身邊的人,同時也要樹立為學生服務的意識,謙虛的對待每一位同學,如實的反映同學們的要求,善于合理有效地表達和維護同學權益。
    另外還要有堅不可摧的心理素質,指點江山的能力潛質,高瞻遠矚的現(xiàn)代觀念,懂得說話的基本藝術等,以求個人和集體的最大化地實現(xiàn)。
    學習是學生的第一要務,作為學生干部要注意各方面的學習,這就要求我們的學習工作要有激情,有耐心,有責任感。在學好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學習,占取信息制高點,拓展知識面,學會協(xié)調自身的時間和精力,調整狀態(tài),以促進自身綜合素質的全面提高。
    在這次培訓中我還知道了學生干部應該掌握的工作方法:
    一、少說多做。恪守少說空話,多干實事的原則。學生會是一個“自我管理,自我服務,自我教育,自我約束”為議程的組織,這就要求我們學生干部在同學面前必須嚴格律己,說了就一定要做到,要求別人做到的自己一定要做到,用自己的行動去帶領同學們,贏得同學們的信任。
    二、虛心向他人學習?!疤撔氖谷诉M步,驕傲使人落后”,在實際工作中,我們學生干部一定要學會謙虛謹慎,虛心學習他人的長處,用別人的長處去彌補自己的不足,真誠的對待每一個人、每一件事。
    其次就是作為學生干部對自我角色的定位。學生干部的前提和基本是學生,“干部”對于我們來說只是一個機會:一個可以為同學服務的機會,一個可以鍛煉自我能力的機會。所以,作為學生干部首先應該放正自己的位置,作為學生干部都應該有一個信念--事情要么不做,要么就認真去做。
    作為學生干部首先要做的是盡心盡力做好本職工作,在平時的工作中需要“三心”,即耐心,細心和責任心。同時也應具備團隊精神和協(xié)作意識,團隊精神是一個集體是否有吸引力的標志,在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。
    通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作盡快盡好的完成,并不斷的追求完美。
    最重要的還是把握自己的心態(tài),我們要不斷在風雨中成長,讓暴風雨不斷的洗禮自己,讓自己在困難中成熟。我相信只要努力,我們一定能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風景。
    學生干部培訓的心得體會篇十五
    不知不覺4節(jié)學生會干部培訓課已經結束了,在這當中我學到了許多,領悟到了許多同學們沒有領悟到的,我學到了如何成為一個有職責,有儀態(tài),有原則的人。
    本以為,學生會干部培訓是一些只講道理,空虛的話語,但之后上了一節(jié)課后,我才發(fā)覺這并不是我所想象的那樣的,它是蘊藏著我們每個學生會干事的心聲,包含著我們的情感,而且還在講的道理中夾雜著搞笑的事例,這樣使我們更容易明白,聽起來不會枯燥。
    其中,令我印象深刻的便是一節(jié)關于“學生干部禮儀”的培訓,禮儀的六大原則:1.互相尊重;2.待人真誠;3.自律;4.寬容;5.適度;這是每個所要必備的禮儀原則,更是一個學生會干部所要優(yōu)先做到的。但,我卻在這方便有所欠缺,我以前想過,是否這樣就不能成為一個優(yōu)秀的學生干部呢?不,其實當我們進入某個組織,我們就能感受到,學到,而且能夠做到這六大原則。這使我們受益匪淺。就算是僅僅的一次握手,一次見面都包含著我們怎樣的禮儀,用什么樣的心態(tài)對待別人。我們是學生干部,就要先學后干部,不僅僅為了自己,更要為了別人,為部門做事,用好的心態(tài),好的做事態(tài)度去應對困那,這就是我們?yōu)槭裁匆攲W生干部,并不是為了一個名譽,一個比別的同學高的職位,而是為了這個部門,這個學校。
    即使在以后的日子中,我們不必須會在這個崗位上,但我們在這培訓課中學到的,領悟到的是別人沒有的,人生中一個重要的標識?;蛟S有人抱怨過為何經常上培訓課,我也有過這樣的想法。但仔細思考一下,能學到這么多,我們就應開心,就應在以后的日子中更加明白身為一個學生會干部所應盡的職責,為組織,為部門多做事,多奉獻,為自己的大學生活增添一抹絢爛的色彩!大學生干部培訓心得體會(四)。
    從心理健康專題的講說中,我懂得了學生干部如何應對心理壓力,自信風采,為自己喝彩。也從干部的`學習培訓中,我更深刻的明確了學生干部的工作職責,作為學生干部所要具備的各方面的素質以及管理組織能力,人際交流和溝通的方法等,從中受益匪淺。下面我就簡單談談這次干部培訓的心得體會和我在今后工作當中的打算。
    (1)具有堅定正確的政治方向,德才兼?zhèn)?,品學兼優(yōu)。
    (2)素質拓展,服務熱情,有很強的工作能力,在同學中有很大的威信,能主動承擔社會工作,積極組織開展各項工作,有突出的工作成績,能起到骨干和帶頭作用。
    首先,加強思想素質培養(yǎng)。做到言行一致,敢于對自己所說的話所做的事負責,爭做表率,樹立好學生干部的形象。通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作盡快盡好的完成,不斷的追求完美。我會牢記自己是一個學生干部,培養(yǎng)樸實的工作作風,真誠的對待每一個人、每一件事,保持良好的精神風貌。
    第二,注重自身能力素質的培養(yǎng)。包括分析問題的能力、調研能力、組織領導能力、語言表達能力、自制能力以及創(chuàng)新能力,要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創(chuàng)新。對于各項工作,我會盡量的安排好時間,有計劃的完成,避免忙亂中出錯,并在務實的基礎上勇于創(chuàng)新,開拓思路,放開手腳,敢想敢做。
    第三,要具備良好的心理素質,要有堅定的信念,頑強的意志,穩(wěn)定的情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。合理配置時間,學會學習、工作和休息,學會協(xié)調自身的時間和精力,調整狀態(tài),以促進自身綜合素質的全面提高。
    最后,學生干部在工作中要有團隊精神和協(xié)作意識。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標志,而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。
    通過干事培訓的學習,我應該學會做到以幾點:
    1、通過各種行動讓團委學生會可以有條不紊地運做起來,使得各部門之間達到最好的協(xié)調,做好配合,組織更多有意義的活動。
    2、組織好本部門的各項活動,使得各項工作和活動都能順利進行,從而提高干事干部的能力和積極性。
    3、提高工作效率,培養(yǎng)樸素的工作作風。
    4、遵守紀律,并按照學生會的工作管理制度做好每項工作,爭做表率,樹立好學生干部的形象。
    能有機會參加學舉辦的培訓,我感到十分榮幸,而且獲益很多。我將在今后的工作學習當中時時刻刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己,盡心盡力做好團委學生會里的每一件事情。
    學生干部培訓的心得體會篇十六
    為了進一步提高我校學生干部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,在學院領導的關心和指導下,學院團委召開了系級干部培訓大會,有**名干部參加了這次的會議,作為其中之一的我們深感受益匪淺。
    在當今的校園中,學生干部的素質越來越受到關注,面臨的挑戰(zhàn)日益重大。我們認為在新形勢下,學生干部應該具備以下的素質:
    除此之外,現(xiàn)在在學生干部中存在有一些人,只是顧著學習,把工作晾在一邊,到最后一走了之。這種行為是不負責任的。所以能否把學習和工作安排妥當是衡量一個學生干部是否合格的重要標準。
    這主要是要有博大的胸懷。身為一個學生干部,經常要和同學共處,勿怕別人超越自己;自己有缺點就要有自知之明,當別人批評你的時候就要虛心聽取而不要心懷不悅。學生干部之間取長補短,一個團體才有每個人發(fā)揮的地方,才能發(fā)揮團體的最大作用。
    具體來說,首先主要是策劃能力。要做到這一點首先要善于思考。學生干部是協(xié)助學校管理好學生的助手,許多重大活動都是由學生組織實施的。學生干部要思考如何開展工作,怎樣才能干得更好,這樣才能控制、改進和創(chuàng)新。其次是協(xié)調能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領導、老師、同事及學生關系更融洽。
    總的來說,這次的干部培訓主要在學風建設、思想修養(yǎng)及心理素質進行了主要的學習,讓我們受益匪淺,為我們以后的工作指導好方向。在今后的工作中,要善于真心地微笑,因為這樣可能會受到意想不到的效果;要虛心聽取別人的意見,三個臭皮匠總勝過一個諸葛亮吧;及時幫助學生解決問題,那怕是一件很不起眼的小事,細微之處總關情??!然而責任心也是最重要的一點,沒有責任心的干部絕對不會高效率、高質量的完成工作。