學(xué)生會秘書處工作計劃報告(通用13篇)

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    做好計劃需要認(rèn)真分析和評估前期工作的情況,以及后續(xù)任務(wù)的可行性,做到科學(xué)合理地安排各項工作。制定計劃時,需要考慮到可能出現(xiàn)的風(fēng)險和不確定性,制定相應(yīng)的風(fēng)險管理策略。接下來是一些關(guān)于計劃成功的案例,希望能夠激發(fā)大家的靈感。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇一
    作為學(xué)生會主要職能部門,我部緊緊圍繞著護(hù)理學(xué)院團(tuán)總支的每位輔導(dǎo)員老師,承擔(dān)著“上傳下達(dá)”的重要責(zé)任。為進(jìn)一步發(fā)展完善院學(xué)生會秘書部的工作,將其建設(shè)成為一個“務(wù)實(shí)高效、嚴(yán)謹(jǐn)干練”的集體,結(jié)合實(shí)際,我部為下一學(xué)年制定出了以下計劃。
    一、迎新工作。
    1、做好迎新生準(zhǔn)備,秘書部將會起好帶頭作用,制作出任務(wù)分配名單,對各個部門所要負(fù)責(zé)的工作進(jìn)行分配,保證學(xué)生會能夠高效、穩(wěn)定運(yùn)作。
    2、做好學(xué)生檔案入電腦備份的工作。
    3、做好迎新宣傳稿的撰寫,資料的準(zhǔn)備。
    4、及時整理代班、班級暫時負(fù)責(zé)人以及班級每名同學(xué)的詳細(xì)聯(lián)系方式。
    5、照例要收集新成立學(xué)生會成員的聯(lián)系方式、課表,整理好,以便日后工作安排等。
    6、收集各班班委的信息資料以及各班的課表,整理好存檔,方便。
    二、納新工作。
    1、準(zhǔn)備好秘書部宣傳材料,安排納新時間、地點(diǎn)及對各部門納新人員的組織。
    2、對上交進(jìn)入秘書部申請的同學(xué)進(jìn)行信息統(tǒng)計,并初步審核,按照班級順序排好。
    3、安排好時間及地點(diǎn)對上交的同學(xué)進(jìn)行第一輪面試。
    三、通知工作。
    這是秘書部最基本的工作,其中包括學(xué)生會內(nèi)部活動、會議的通知和院校領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的全院性活動、會議的通知,無論什么活動、會議都要及時通知到位,確認(rèn)收到,以保證各部成員能準(zhǔn)時參與。
    四、檔案收集管理。
    會議記錄及總結(jié):做好班長及學(xué)生會干部例會,整理好并存檔。
    五、工作總結(jié)。
    為使我院學(xué)生會能及時的掌握日常工作的動態(tài),我部月末、期末、年末都會做出工作總結(jié),對學(xué)生會各部組織的活動進(jìn)行總結(jié),以便之后做出更出色的活動。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇二
    一、迎接新生。
    迎接新生是每學(xué)年度第一學(xué)期的一項重點(diǎn)工作。我們自律作為濱州學(xué)院的紀(jì)律性組織,將協(xié)助各系圓滿完成迎新工作,為新生做好榜樣。
    二、評先選優(yōu)。
    首先盡早、準(zhǔn)確的了解每一位成員的智育情況及日常工作表現(xiàn),包括上學(xué)期成績、平時出勤情況等,并再次基礎(chǔ)上評選出優(yōu)秀成員等榮譽(yù)。
    三、換屆。
    在優(yōu)秀成員的基礎(chǔ)上,更多的了解每一位成員的優(yōu)缺點(diǎn),根據(jù)成員個人情況、上級評價以及老師意見完成換屆工作。
    四、納新。
    充分做好準(zhǔn)備工作,包括自律的前期宣傳、納新資料的印制、現(xiàn)有成員任務(wù)分配、后期收集整理、安排初試復(fù)試等一系列工作,并做到公平、公正、公開。
    五、節(jié)日期間檢查。
    檢查工作是自律的一項常規(guī)工作,在以往杜絕徇私舞弊的基礎(chǔ)上,應(yīng)提高效率,盡量不影響學(xué)生的日常生活。
    六、新年聯(lián)歡。
    如果以晚會的形式慶祝,應(yīng)注意維護(hù)現(xiàn)場秩序、保證晚會質(zhì)量。
    七、工作總結(jié)。
    臨近學(xué)年結(jié)束,需要提前制作工作簡報,做好工作總結(jié),為以后的工作提供更多借鑒。
    總結(jié):
    自律秘書部將繼續(xù)努力工作,在完成好秘書部本職工作的同時,積極配合其他部門的工作,秘書部的工作雖然瑣碎,但卻也極大的鍛煉了我們的工作耐心和工作的細(xì)心。我相信在即將迎來的新的一屆秘書部成員,他們將繼續(xù)傳承這份工作熱情,將濱州學(xué)院自律委員會建設(shè)的更加合理化、制度化。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇三
    一、部門工作。
    新的學(xué)期的開始,秘書處將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光榮傳統(tǒng),以嶄新的面貌和高漲工作熱情將自己的本職工作做好,密切配合其他部門將團(tuán)委交給的任務(wù)完成。并積極協(xié)調(diào)與溝通,努力辦好學(xué)生承辦的每一個活動。同時收集整理好學(xué)生會各部門的資料以及舉辦活動的心得體會等,爭取在這一屆學(xué)生會任期結(jié)束前做出一份學(xué)生會年鑒。
    二、部門建設(shè)。
    無規(guī)矩不成方圓。我部將繼續(xù)抓好部門的紀(jì)律,對新老干事嚴(yán)格要求,做到嚴(yán)格遵守學(xué)生會的規(guī)章制度。另外我部會做好同其他部門的職能合理化分配,使各部明確我部的工作程序及方法,以便更好的開展我部工作。新學(xué)期我們也會加強(qiáng)與其他部門之間的聯(lián)系制度建設(shè),使各部門之間相互了解相會支持,以便更有利地開展各項活動,為全校師生服務(wù)。
    三、新干事的培養(yǎng)。
    新干事是學(xué)生的新鮮血液,是學(xué)生會未來的棟梁。我部在這學(xué)期將對新干事進(jìn)行系統(tǒng)的培養(yǎng),使其了解我部的工作內(nèi)容、流程,以及學(xué)生會其他部門的概況。同時會派一些優(yōu)秀干事到辦公室值班,讓其與團(tuán)委老師多溝通接觸,接受團(tuán)委老師在工作上的指導(dǎo)。另外在部門例會上,也盡量讓新干事有上臺發(fā)言的機(jī)會,使其有機(jī)會得到鍛煉。
    四、部門間的交流。
    作為學(xué)生會的一個部門,我部有義務(wù)使各部門成員之間相互了解相互信任,讓學(xué)生會集體更加協(xié)調(diào)。我部將在這新學(xué)期里加強(qiáng)與其他部門之間的溝通,同時將計劃與其他部門進(jìn)行聯(lián)誼,不斷協(xié)調(diào)開展部門工作,及時相互了解,增進(jìn)各部門人員間的了解與默契,促進(jìn)整個學(xué)生會的團(tuán)結(jié)與發(fā)展。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇四
    新的時期也已到來,新年的鐘聲敲響了.學(xué)生會的工作也將面臨新的挑戰(zhàn).這新的一年里我務(wù)必將我學(xué)生會的工作和成果推向新的境界.
    有其型而神不足,校學(xué)生會現(xiàn)在已具備團(tuán)隊的具體框架.各部門之間的協(xié)同合作的機(jī)會太少,雖各司其職但不能團(tuán)結(jié)一致,齊頭并進(jìn).
    更應(yīng)充分發(fā)揮秘書處的銜接作用,所以新的一年里.更好的讓各部門聯(lián)系起來,加大各部門信息收集整理工作.思考各部門的合作發(fā)展方式.各例會上不僅要總結(jié)自身工作.更要來探討如何與其他部門協(xié)作,如何使團(tuán)隊的力量全部發(fā)展起來.
    進(jìn)行隊伍建設(shè)的培訓(xùn),普及團(tuán)隊知識教育.校學(xué)生會例會上進(jìn)行團(tuán)隊理念的闡述,計劃性的進(jìn)行隊伍建設(shè)的培訓(xùn).真正讓學(xué)生會的每個成員領(lǐng)略帶隊伍建設(shè)的重要和團(tuán)隊合作產(chǎn)生的巨大效應(yīng).秘書處可以策劃,安排,總結(jié)每次培訓(xùn)的過程.
    1負(fù)責(zé)好學(xué)生會內(nèi)部的制度化建設(shè)、協(xié)調(diào)好內(nèi)部關(guān)系
    2組織好全校學(xué)生干部的素質(zhì)培訓(xùn)
    3以保證學(xué)生會工作的正規(guī)化與系統(tǒng)化。做好各項活動的策劃工作。
    4建立表格制度,繼續(xù)負(fù)責(zé)社團(tuán)管理工作。社團(tuán)管理更加制度化
    指導(dǎo)思想:為了進(jìn)一步繁榮校園文化,豐富學(xué)生課余生活,擴(kuò)展學(xué)生知識視野,提高學(xué)生讀寫能力,我們將把晨曦文學(xué)社辦成學(xué)生群體中文學(xué)愛好者寫作才華展示的星光大舞臺。
    1.宣傳:在校園櫥窗中張貼文學(xué)社招新海報,并委托各班的語文教師代為宣傳。
    2.報名:由學(xué)生自主報名,將個人介紹連帶一篇個人作品交給專門負(fù)責(zé)人。通過此關(guān)即可成為正式社員。社員初定為100人。
    3.干部篩選:由指導(dǎo)老師共同評議,確定參加復(fù)試的人選,約15人。通過此關(guān),即可成為社團(tuán)干部候選人。
    4.復(fù)試:在階梯教室設(shè)考場,現(xiàn)場面試。由指導(dǎo)老師共同評議,從中篩選出10人。面試合格者,即可正式成為社團(tuán)干部。
    5.公布:社干名單及其應(yīng)選文章,我們將于近期張貼在校園櫥窗欄內(nèi),接受學(xué)生群體監(jiān)督。
    (一)校內(nèi)活動
    1.組織好《我的眼里只有你》的征稿及相關(guān)事宜,推選最佳作品在櫥窗中張貼。
    2.開展文學(xué)輔導(dǎo)課講座:爭取每兩周舉辦一次輔導(dǎo)課。時間為周二中午,地點(diǎn)在階梯教室。講座由特聘的語文教師主講,每次圍繞寫作的一個方面展開(如《修辭讓你的文章“出彩”》、《談?wù)勎恼碌拈_頭和結(jié)尾》等等)。12月份,我們爭取邀請xx市作家協(xié)會主席以及部分作家給大家做一次寫作專題講座。
    3.借著“三進(jìn)”校園的強(qiáng)風(fēng),聯(lián)合語文組共同承辦中華經(jīng)典誦讀節(jié):在校園內(nèi)大力倡導(dǎo)古今詩詞背誦,不定期舉行現(xiàn)場詩歌默寫大賽,并借此增加學(xué)生文學(xué)功底,營造校園文化氣氛。
    4.在全校范圍內(nèi)舉行現(xiàn)場作文大賽。文學(xué)社將組織發(fā)動社員和廣大的文學(xué)愛好者參加,活動地點(diǎn)在階梯教室。讓學(xué)生在規(guī)定時間內(nèi)完成作品,佳作由文學(xué)社指導(dǎo)老師評出。
    5.每年“五四”、“十一”期間舉辦“讀書論壇”演講活動:演講內(nèi)容必須為社員自創(chuàng),選材可近期閱讀過的書目。
    6.落實(shí)文學(xué)社下設(shè)的撰稿部的采訪工作:采訪學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、先進(jìn)教師、優(yōu)秀學(xué)生以及“校園藝術(shù)節(jié)”等相關(guān)活動中的主要負(fù)責(zé)人。
    7.社員每兩周至少上交一篇作品。文學(xué)社的社干和輔導(dǎo)老師從中斟選出優(yōu)秀作品,爭取每個月都能在校園櫥窗內(nèi)張貼社員的部分優(yōu)秀習(xí)作。
    8.及早落實(shí)校報的出刊以及發(fā)行工作。
    (二)校外或涉外活動
    1.組織社員參加各級各類作文競賽活動,如“板橋杯”、“興中杯”、“新概念作文大賽”等,爭取讓較多學(xué)生獲獎。
    2.組織社員投寄作品到市內(nèi)外各類刊物,力爭發(fā)表。
    作為第一屆公共教學(xué)部學(xué)生會,我們對自己的未來布滿著美好的憧憬,同時也肩負(fù)著歷史的使命。我們將總結(jié)學(xué)生會的優(yōu)良傳統(tǒng),并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行突破和創(chuàng)新,這對我們不僅是一種壓力,更是一種動力。總結(jié)過去、展望未來,我們這一屆學(xué)生會將以“團(tuán)結(jié)奮進(jìn),銳意進(jìn)取”為宗旨,以“打造有戰(zhàn)斗力、有凝聚力的集體”為目標(biāo),制定圍繞“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切的學(xué)生”為主的20xx年學(xué)生會工作計劃:
    在學(xué)生會主席團(tuán)及各部部長全面負(fù)責(zé)的前提下,系學(xué)生會全體成員均實(shí)行分工負(fù)責(zé)制度,做到分工明確,責(zé)任到人。
    1.主席從總體上負(fù)責(zé)全面工作和辦公室工作計劃。
    2.副主席協(xié)助主席的日常工作,并具體分管各部的工作。
    3.在分工負(fù)責(zé)的同時,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),加強(qiáng)各部成員之間的配合協(xié)作,做到分工不分家。
    4.各部部長負(fù)責(zé)本部及各系相關(guān)委員的工作,部門內(nèi)部也實(shí)行具體分工負(fù)責(zé)制。
    在原有思想教育工作計劃基礎(chǔ)上,百尺竿頭、更進(jìn)一步,形成以理論為指導(dǎo),精神為基礎(chǔ),能力為實(shí)踐的符合新時代要求的精神取向,最終實(shí)現(xiàn)“全心全意為全校師生服務(wù)的根本任務(wù)。
    1.積極配合學(xué)
    院的思想政治工作計劃,使我院學(xué)生干部起到表率作用
    2.舉辦富有我院特色的科技文華娛樂活動,為廣大同學(xué)提供科技創(chuàng)新的實(shí)踐舞臺,培養(yǎng)廣大同學(xué)積極探索、勇于求實(shí)的精神。
    3.加強(qiáng)本部與各系部及院學(xué)生會之間的交流與合作,支持院學(xué)生會開展各類活動豐富同學(xué)生活、富有教育意義的活動。
    2.定期組織各種座談會,有針對性的開展各種交流活動,解決同學(xué)們學(xué)習(xí),生活等方面的問題。
    3.圍繞學(xué)風(fēng)建設(shè),積極開展科技文化活動和專業(yè)技能競賽,提高學(xué)生綜合能力
    1.組織開展校內(nèi)活動,增強(qiáng)全院同學(xué)的素質(zhì)
    2.組織我部同學(xué)參加院運(yùn)會,力爭在上屆基礎(chǔ)上取得更好成績
    3.認(rèn)真配合院里舉行的大型文藝晚會。
    本學(xué)期學(xué)生會將聯(lián)合各系及院
    1.組織成立伙食委員會,不定期的對伙食進(jìn)行檢查和監(jiān)督
    2.組織成立宿舍治理委員會,對寢室的住宿和衛(wèi)生進(jìn)行綜合考評。
    本學(xué)期學(xué)生會將加強(qiáng)各系間的聯(lián)系,切實(shí)履行“全心全意為本部師生服務(wù)”的宗旨。通過各系創(chuàng)優(yōu)工程提高全部同學(xué)的整體素質(zhì),加強(qiáng)我院的學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。
    1.通過對宿舍成員思想、紀(jì)律、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生等方面考察,推出星級宿舍評選制
    2.展開學(xué)生教研工作計劃,舉辦符合不同年級需要的、貼近同學(xué)生活的校園文化活動
    3.探索新的學(xué)生治理機(jī)制,調(diào)動廣大同學(xué)參與班級建設(shè)的積極性。
    “雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在這萬象更新的時刻,我部學(xué)生會將繼續(xù)以自我服務(wù)、自我治理、自我教育的宗旨,傳承成功經(jīng)驗(yàn),開拓創(chuàng)新,在配合學(xué)院各項工作的同時,加強(qiáng)對學(xué)生會內(nèi)部的治理,為我部的學(xué)風(fēng)建設(shè)添磚加瓦,最終實(shí)現(xiàn)全心全意為全校師生服務(wù)的根本任務(wù)。
    最后我們學(xué)生會將以熱情的服務(wù),端正的態(tài)度。為每一個同學(xué)提供方便,為每一位老師提供服務(wù)。希望全校的老師和學(xué)生能給我們學(xué)生會以支持和鼓勵,同時我們學(xué)生會也希望全校的老師和學(xué)生給我們多提寶貴的意見和建議,我們一定會努力的去做,去改正。只有改正了錯誤和不足,我們才能會進(jìn)步,會得到成長。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇五
    二、招新對象:廣東工業(yè)大學(xué)自動化學(xué)院20xx屆新生。
    三、招新要求:
    1、對從事秘書部工作有一定興趣。
    2、有一定的交際能力和變通能力。
    3、沒有身兼數(shù)職的情況。
    4、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心、細(xì)心、有責(zé)任心,吃苦耐勞,態(tài)度良好。
    5、要有集體觀念和一定的組織能力及自我約束能力。
    6、有一定的寫作功底。
    7、坦誠大方與人和善。
    四、招新流程。
    (1)、海選。
    主要考察面試人員是否符合秘書部的招新要求。采用問答的方式了解面試者基本的情況,如符合要求則進(jìn)入下一輪面試。擬選12人。(要與其他部門交流,看是否有更符合秘書部要求的人才,將其招攬到秘書部。)。
    (2)、拔萃。
    主要考察新生是否能勝任秘書部的日常工作。先給通過一面的應(yīng)聘者以往某活動的具體資料,讓其各撰一則通訊稿以考察其文筆。然后將其分為三組,給他(她)們一些以往工作中存在的問題和今后可能遇到的突發(fā)情況,讓其討論具體的解決策略然后各個陳述。
    (3)面試問題。
    (1)請自我介紹一下。
    (2)說說你的弱點(diǎn)。
    (3)你認(rèn)為這份工作最重要的是什么。
    (4)你對秘書部的印象看法。
    (5)你的朋友怎樣形容你。
    (6)你認(rèn)為你的優(yōu)勢在哪些方面。
    (7)你所認(rèn)為的理想社團(tuán)是怎樣的?
    (8)你的任務(wù)完成了而你的同伴未完成你要怎么辦。
    (9)如果部長給你安排了一份工作而你不想做你要怎么辦。
    (10)給我一個一定要錄用你的理由。
    (11)如果我錄用你,你要怎樣展開工作。
    (12)你如何看待學(xué)習(xí)和工作的沖突。
    (13)你進(jìn)入紅會的目標(biāo)是什么,你想做到什么,實(shí)現(xiàn)什么。
    (14)你不喜歡的人是什么樣子的如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人你如何處理?
    (16)如果這次失敗了,你會怎么做?
    (17)計劃不如變化,是文秘工作的一大特點(diǎn)。如何應(yīng)付?
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇六
    回首過去的一年,我們秘書部踏踏實(shí)實(shí)的走過了不平凡的一年。在新學(xué)期中,為更好地貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)的工作精神,更好地完成工作,秘書部特安排xxxx年下班學(xué)年工作計劃如下:
    1、做好系里邊每周召開的例會的會議記錄
    2、作好學(xué)生會例會及相關(guān)會議的考勤、簽到及會議記錄等工作,將其整理并存檔
    3、整理并妥善保管好各部門、各項活動的計劃、總結(jié),做好期末存檔工作。
    4、參與到各部的活動中去,做好活動流程及活動總結(jié)
    (一)認(rèn)真完成本職工作
    秘書部的主要職能:
    1、文書工作負(fù)責(zé)學(xué)生會會議記錄,落實(shí)會議紀(jì)錄標(biāo)準(zhǔn)。
    2、考勤工作,繼續(xù)施行例會一對一簽到,調(diào)整簽到方式以一種表格性質(zhì)的名單來記考勤
    (二)積極參加學(xué)生會活動
    由于系學(xué)生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組織活動時給予大力配合。方便部門之間的合作,使學(xué)生會正常運(yùn)行。
    (三)加強(qiáng)部門自身建設(shè)
    培養(yǎng)鍛煉干事能力:作為一個非職能部門,秘書部需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此,要全面提高秘書部的工作能力,必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員,清楚的了解各部門的職能和工作性質(zhì),樹立同學(xué)們的全局性觀念。為此,我們將實(shí)施以下措施:
    1、加強(qiáng)本部門的團(tuán)隊精神建設(shè),樹立良好的工作形象。
    2、加強(qiáng)與團(tuán)委辦公室各成員的合作與交流,合理安排工作。
    3、學(xué)習(xí),力爭做到“工作業(yè)務(wù)優(yōu)秀,學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀”的雙優(yōu)學(xué)生干部。
    4、活動時,盡量讓秘書部每個干事都能全面接觸學(xué)生會各方面活動,以便更好的促進(jìn)秘書部成員對于學(xué)生會工作的整體把握。
    5、努力改變創(chuàng)新的理念怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。工作創(chuàng)新不是一句空話,在任何一個工作細(xì)節(jié)都可以創(chuàng)新。
    1、“第一態(tài)度”,工作態(tài)度要認(rèn)真誠懇,待人接物要熱情禮貌,開展工作要全面細(xì)致。
    2、“第一時間”,對待工作不得推脫,在任何時候都能及時保質(zhì)保量的完成任務(wù)。
    3、“第一效率”,工作要講求方法,及時總結(jié)思考,遇到事情要及時調(diào)整,提高工作進(jìn)程。加強(qiáng)工作效率。
    以上就是本部門的大體工作計劃,我們部在以后的工作中會按照我們的工作計劃走,將秘書部發(fā)揚(yáng)光大!
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇七
    (一)繼續(xù)做好各種文件的收發(fā)轉(zhuǎn)閱、管理歸檔的工作,以及學(xué)生會的檔案管理工作,負(fù)責(zé)起草完善學(xué)生會文件、決議等。
    (二)招新工作結(jié)束后對學(xué)生會全體成員資料實(shí)行檔案化管理,制作學(xué)生會全體成員通訊錄、在全學(xué)生會和我部內(nèi)部建立完善的飛信群、qq群,方便成員之間的交流與合作。
    (三)落實(shí)財務(wù)工作,繼續(xù)由秘書處專人負(fù)責(zé)學(xué)生會的賬目收支管理,對活動經(jīng)費(fèi)和報銷流程嚴(yán)格把關(guān),并于學(xué)期末提交財務(wù)總結(jié)報告。
    (四)食堂值班工作。根據(jù)學(xué)生會各成員的上午課程時間安排中午的食堂值班表。秘書處成員也會參與其中,招新前安排20xx級各成員值班,招新后將安排新老成員共同值班。
    (五)辦公室值班工作。制定辦公室值班表,安排學(xué)生會各成員白天、晚間在學(xué)生會辦公室輪流值班,負(fù)責(zé)辦公室整理、接待來客、登記用途情況等。
    (六)安排各部成員輪流打掃學(xué)術(shù)報告廳,充分發(fā)揮學(xué)生會窗口作用,調(diào)動各部成員工作積極性。
    二、進(jìn)一步完善學(xué)生會規(guī)章制度。
    根據(jù)上屆學(xué)生會大會通過的《安徽大學(xué)江淮學(xué)院學(xué)生會內(nèi)部考評制度》,進(jìn)一步落實(shí)其考評情況,敦促并監(jiān)督各部認(rèn)真貫徹執(zhí)行。具體時間將安排在開學(xué)一個月左右。秘書處也將組織開展內(nèi)部考評,根據(jù)成員的日常表現(xiàn)進(jìn)行綜合評估,并將結(jié)果及時上報主席團(tuán)。
    (二)繼續(xù)加強(qiáng)例會制度的管理,
    我部將繼續(xù)加強(qiáng)例會和考勤制度,要求每次例會不得有遲到早退現(xiàn)象,因有事無法按時到的同學(xué)應(yīng)及時說明情況,并在會后主動了解會議內(nèi)容等。希望通過這些條例的完善和實(shí)施,促進(jìn)成員們及時、準(zhǔn)確了解內(nèi)部工作的進(jìn)程及工作情況,加強(qiáng)內(nèi)部交流互動頻繁,使凝聚力有所增強(qiáng)。
    (三)修改學(xué)生會章程。
    1.結(jié)合實(shí)際情況,有針對性地對學(xué)生會現(xiàn)有章程進(jìn)行修改和進(jìn)一步完善,使之更貼近實(shí)際,對學(xué)生會今后各項工作更具指導(dǎo)性意義。具體修改完善方案如下:1.在章程總則中強(qiáng)調(diào)學(xué)生會維護(hù)全校同學(xué)的利益,反映廣大同學(xué)的建議和要求,協(xié)助學(xué)校維護(hù)良好的教學(xué)秩序的基本任務(wù)。同時增加學(xué)生會的工作原則一項,說明學(xué)生會的工作要以團(tuán)結(jié)、民主、求實(shí)、創(chuàng)新的工作方針,嚴(yán)肅認(rèn)真的工作作風(fēng),積極熱情的工作態(tài)度,全心全意為同學(xué)服務(wù)。
    2.在會員一章中詳述了學(xué)生會成員的權(quán)利和義務(wù)。說明會員有接受上級的任務(wù)安排并積極工作的義務(wù),也有享有通過評選獲得“優(yōu)秀干事”稱號的權(quán)利。
    3.明確了學(xué)生會主席團(tuán)和主要學(xué)生干部的工作職責(zé),增添了學(xué)生干部競選的詳細(xì)程序。
    4.結(jié)合各部平時的工作和所辦活動,更加生動具體地說明了各部的主要職能。
    5.明確了學(xué)生會內(nèi)部各級別會議的召開時間、次數(shù)以及會議要求和職責(zé)分配。
    三、招新工作。
    招新工作擬定篝火晚會后進(jìn)行,在之前一周左右的時間里要做好前期準(zhǔn)備工作,主要包括筆試和面試的試題。我部會針對遞交申請的人員名單確定時間地點(diǎn)安排筆試,筆試題目包括考察對學(xué)生會及秘書處職能的了解程度,也會涉及一些靈活性的題目以考察選手的思維能力。筆試結(jié)束后,我部將依據(jù)選手的態(tài)度對所有答卷進(jìn)行篩選,挑出部分選手進(jìn)入面試。面試題目將會由我部成員集體討論產(chǎn)生,主要考察選手的臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力以及綜合素養(yǎng)。筆試面試結(jié)束后,我們將綜合兩次的成績公布秘書處新成員名單。
    秘書處的招新工作并不是獨(dú)立完成的,我們會在時間和流程上盡量與其他各部保持一致,以體現(xiàn)學(xué)生會的工作的整體性。
    四、策劃舉辦“國文風(fēng)采”文學(xué)活動。
    下學(xué)期,秘書處將會舉辦自己的活動。這次策劃的“國文風(fēng)采”文學(xué)活動目的在于弘揚(yáng)傳統(tǒng)國學(xué),增強(qiáng)同學(xué)們對我國傳統(tǒng)文化的認(rèn)識。本次活動具體分為兩項:文學(xué)知識競賽和書法水墨畫競賽?;顒用嫦蛉?0xx、20xx級學(xué)生展開,活動前期會有海報宣傳,活動現(xiàn)場會請指導(dǎo)老師、學(xué)生會干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人等擔(dān)任評委。活動的舉辦還需其他部門的成員配合,具體情況請詳見“附注”中的活動策劃書。
    五、協(xié)助各部完成學(xué)生會各項工作。
    1.參與迎新工作,接待初到我校的20xx屆新生,幫助他們盡快熟悉大學(xué)生活,為他們答疑解惑。
    2.做好迎新篝火晚會的后勤服務(wù)工作,制定計劃表。
    3.負(fù)責(zé)學(xué)生會組織的各項比賽的統(tǒng)分工作。
    4.參與本部招聘會的服務(wù)工作。
    六、分校區(qū)后進(jìn)行內(nèi)部工作銜接與安排。
    下學(xué)期學(xué)校將會安排一部分20xx級專業(yè)轉(zhuǎn)置到安大本部,其中包括我部成員,針對這種情況,我們在今后的工作安排和開會時會根據(jù)實(shí)際情況盡量協(xié)調(diào),保證工作正常運(yùn)行。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇八
    時光飛逝,又迎來了一個新的學(xué)期,學(xué)生會在校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作開展得有聲有色。在這新的'學(xué)期,我預(yù)祝學(xué)生會工作將取得更好的發(fā)展,繼續(xù)走在學(xué)生組織的前面,為學(xué)校師生提供更好的服務(wù)。下面我就新學(xué)期秘書處工作的展開做一個簡單的介紹:
    新的學(xué)期的開始,秘書處將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光榮傳統(tǒng),以嶄新的面貌和高漲工作熱情將自己的本職工作做好,密切配合其他部門將團(tuán)委交給的任務(wù)完成。并積極協(xié)調(diào)與溝通,努力辦好學(xué)生承辦的每一個活動。同時收集整理好學(xué)生會各部門的資料以及舉辦活動的心得體會等,爭取在這一屆學(xué)生會任期結(jié)束前做出一份學(xué)生會年鑒。
    無規(guī)矩不成方圓。我部將繼續(xù)抓好部門的紀(jì)律,對新老干事嚴(yán)格要求,做到嚴(yán)格遵守學(xué)生會的規(guī)章制度。另外我部會做好同其他部門的職能合理化分配,使各部明確我部的工作程序及方法,以便更好的開展我部工作。新學(xué)期我們也會加強(qiáng)與其他部門之間的聯(lián)系制度建設(shè),使各部門之間相互了解相會支持,以便更有利地開展各項活動,為全校師生服務(wù)。
    與團(tuán)委老師多溝通接觸,接受團(tuán)委老師在工作上的指導(dǎo)。另外在部門例會上,也盡量讓新干事有上臺發(fā)言的機(jī)會,使其有機(jī)會得到鍛煉。
    作為學(xué)生會的一個部門,我部有義務(wù)使各部門成員之間相互了解相互信任,讓學(xué)生會集體更加協(xié)調(diào)。我部將在這新學(xué)期里加強(qiáng)與其他部門之間的溝通,同時將計劃與其他部門進(jìn)行聯(lián)誼,不斷協(xié)調(diào)開展部門工作,及時相互了解,增進(jìn)各部門人員間的了解與默契,促進(jìn)整個學(xué)生會的團(tuán)結(jié)與發(fā)展。
    以上是秘書處在新學(xué)期里的工作計劃,作為學(xué)生會的一個部門,我部定當(dāng)密切配合,積極地、有效的完成學(xué)生會本學(xué)期的工作任務(wù)。
    20xx-2-25。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇九
    在過去的一年中,秘書處在完成常規(guī)任務(wù)如例議記錄,考勤記錄,資料整理。在總結(jié)整理之余,積極參與到各個職能部門舉辦的活動中,將活動總結(jié)記錄保存,并建立了學(xué)生會考勤公示機(jī)制,為學(xué)生會的發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的力量。
    1、作好學(xué)生會例會及相關(guān)會議的考勤、簽到及會議記錄等工作,將其整理并存檔。
    2、作好學(xué)術(shù)講座及各個職能部門舉辦活動的報道工作,提高新聞稿質(zhì)量。
    3、整理并妥善保管好各部門、各項活動的計劃、總結(jié),做好期末存檔工作。
    4、參與到各部的活動中去,做好活動流程及活動總結(jié)。
    一.認(rèn)真完成本職工作。
    秘書處的主要職能:
    1、文書工作負(fù)責(zé)學(xué)生會會議記錄,落實(shí)會議紀(jì)錄標(biāo)準(zhǔn)。
    3.組織研究學(xué)習(xí)會議,參考往屆學(xué)長學(xué)姐的文章,吸收精華,進(jìn)步細(xì)化新聞稿寫作流程工作。
    二.積極參加學(xué)生會活動。
    由于院學(xué)生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組、織活動時給予大力配合。方便部門之間的合作,使學(xué)生會正常運(yùn)行.
    三.部內(nèi)建設(shè)。
    培養(yǎng)鍛煉干事能力:作為一個非職能部門,秘書處需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此,要全面提高秘書處的工作能力,必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹立同學(xué)們的全局性觀念。為此,我們將實(shí)施以下措施:
    1、培養(yǎng)秘書處同學(xué)對文字的把握和處理能力,定期對秘書處成員進(jìn)行文字方面和電腦技術(shù)方面的培訓(xùn)。
    3、更積極創(chuàng)新的工作,創(chuàng)新不是一句空話,在任何一個工作細(xì)節(jié)都可以創(chuàng)新,而怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。
    4,在確保效率和務(wù)實(shí)原則的前提下,將工作方法和任務(wù)進(jìn)步明細(xì)化。
    5、組織與秘書處功能性質(zhì)相對應(yīng)的活動。
    秘書處成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經(jīng)驗(yàn),為了更加鍛煉秘書處干事以及方便以后工作的開展,秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應(yīng)的活動。
    總之,秘書處必將在總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,積極開拓,勇于實(shí)踐,為學(xué)生會進(jìn)一步的發(fā)展和成熟貢獻(xiàn)自己的力量。在工作的具體實(shí)施中我們將遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的努力把工作做的最好,同時請院領(lǐng)導(dǎo)及各位教師給予監(jiān)督和知道,使我們的工作更加完美。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇十
    作為學(xué)生會主要職能部門,我部緊緊圍繞著護(hù)理學(xué)院團(tuán)總支的每位輔導(dǎo)員老師,承擔(dān)著"上傳下達(dá)"的重要責(zé)任。為進(jìn)一步發(fā)展完善院學(xué)生會秘書部的工作,將其建設(shè)成為一個"務(wù)實(shí)高效、嚴(yán)謹(jǐn)干練"的集體,結(jié)合實(shí)際,我部為下一學(xué)年制定出了以下計劃。
    1、做好迎新生準(zhǔn)備,秘書部將會起好帶頭作用,制作出任務(wù)分配名單,對各個部門所要負(fù)責(zé)的工作進(jìn)行分配,保證學(xué)生會能夠高效、穩(wěn)定運(yùn)作。
    3、做好迎新宣傳稿的撰寫,資料的準(zhǔn)備。
    4、及時整理代班、班級暫時負(fù)責(zé)人以及班級每名同學(xué)的詳細(xì)聯(lián)系方式。
    5、照例要收集新成立學(xué)生會成員的聯(lián)系方式、課表,整理好,以便日后工作安排等。
    6、收集各班班委的信息資料以及各班的課表,整理好存檔,方便。
    1、準(zhǔn)備好秘書部宣傳材料,安排納新時間、地點(diǎn)及對各部門納新人員的組織。
    2、對上交進(jìn)入秘書部申請的同學(xué)進(jìn)行信息統(tǒng)計,并初步審核,按照班級順序排好。
    3、安排好時間及地點(diǎn)對上交的同學(xué)進(jìn)行第一輪面試。
    這是秘書部最基本的工作,其中包括學(xué)生會內(nèi)部活動、會議的通知和院校領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的全院性活動、會議的通知,無論什么活動、會議都要及時通知到位,確認(rèn)收到,以保證各部成員能準(zhǔn)時參與。
    會議記錄及總結(jié):做好班長及學(xué)生會干部例會,整理好并存檔。
    為使我院學(xué)生會能及時的掌握日常工作的動態(tài),我部月末、期末、年末都會做出工作總結(jié),對學(xué)生會各部組織的活動進(jìn)行總結(jié),以便之后做出更出色的活動。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇十一
    為選拔出高效、認(rèn)真負(fù)責(zé)的秘書部成員,更好的完成學(xué)生會工作,秘書部決定在中挑選出__至___位優(yōu)秀的`學(xué)生成為新一屆秘書部成員。招新計劃如下:
    一、負(fù)責(zé)人。
    招新負(fù)責(zé)人:(部長)。
    指導(dǎo)老師:
    二、時間及地點(diǎn)。
    報名時間:。
    面試時間:。
    地點(diǎn):。
    三、主要面對人群。
    四、預(yù)計新成員人數(shù)。
    五、新成員入選條件及評分標(biāo)準(zhǔn)。
    1.熟悉對電子文件的處理(包括word、excel、ppt)(30分)。
    2.溝通與組織能力(20分)。
    3.性格正直、開朗、謙虛,有親和力(20分)。
    4.有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,以及自我約束力,能認(rèn)真、高效的完成工作,并對自己的工作負(fù)責(zé)(30分)。
    (總分100分)。
    六、招新形式。
    一對一面試。
    面試時將通過考察以下內(nèi)容給予評分:
    1.過往經(jīng)驗(yàn)。
    2.對電子文檔類軟件的運(yùn)用。
    3.書寫。
    4.精神面貌、談吐舉止等。
    5.過往學(xué)習(xí)成績。
    七、招新結(jié)束。
    將新成員名單交至主席和指導(dǎo)老師處審核。審核后將新成員名單張貼在公告欄,并通知新成員面試成功。此后將會對新成員開設(shè)一到兩節(jié)課的培訓(xùn),課程的主要內(nèi)容為秘書部的專業(yè)技能及現(xiàn)有通訊資源分享,培訓(xùn)具體時間地點(diǎn)未定。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇十二
    指導(dǎo)思想:為了進(jìn)一步繁榮校園文化,豐富學(xué)生課余生活,擴(kuò)展學(xué)生知識視野,提高學(xué)生讀寫能力,我們將把晨曦文學(xué)社辦成學(xué)生群體中文學(xué)愛好者寫作才華展示的星光大舞臺。
    1.宣傳:在校園櫥窗中張貼文學(xué)社招新海報,并委托各班的語文教師代為宣傳。
    2.報名:由學(xué)生自主報名,將個人介紹連帶一篇個人作品交給專門負(fù)責(zé)人。通過此關(guān)即可成為正式社員。社員初定為100人。
    3.干部篩選:由指導(dǎo)老師共同評議,確定參加復(fù)試的人選,約15人。通過此關(guān),即可成為社團(tuán)干部候選人。
    4.復(fù)試:在階梯教室設(shè)考場,現(xiàn)場面試。由指導(dǎo)老師共同評議,從中篩選出10人。面試合格者,即可正式成為社團(tuán)干部。
    5.公布:社干名單及其應(yīng)選文章,我們將于近期張貼在校園櫥窗欄內(nèi),接受學(xué)生群體監(jiān)督。
    (一)校內(nèi)活動。
    1.組織好《我的眼里只有你》的征稿及相關(guān)事宜,推選最佳作品在櫥窗中張貼。
    2.開展文學(xué)輔導(dǎo)課講座:爭取每兩周舉辦一次輔導(dǎo)課。時間為周二中午,地點(diǎn)在階梯教室。講座由特聘的語文教師主講,每次圍繞寫作的一個方面展開(如《修辭讓你的文章“出彩”》、《談?wù)勎恼碌拈_頭和結(jié)尾》等等)。12月份,我們爭取邀請xx市作家協(xié)會主席以及部分作家給大家做一次寫作專題講座。
    3.借著“三進(jìn)”校園的強(qiáng)風(fēng),聯(lián)合語文組共同承辦中華經(jīng)典誦讀節(jié):在校園內(nèi)大力倡導(dǎo)古今詩詞背誦,不定期舉行現(xiàn)場詩歌默寫大賽,并借此增加學(xué)生文學(xué)功底,營造校園文化氣氛。
    4.在全校范圍內(nèi)舉行現(xiàn)場作文大賽。文學(xué)社將組織發(fā)動社員和廣大的`文學(xué)愛好者參加,活動地點(diǎn)在階梯教室。讓學(xué)生在規(guī)定時間內(nèi)完成作品,佳作由文學(xué)社指導(dǎo)老師評出。
    5.每年“五四”、“十一”期間舉辦“讀書論壇”演講活動:演講內(nèi)容必須為社員自創(chuàng),選材可近期閱讀過的書目。
    6.落實(shí)文學(xué)社下設(shè)的撰稿部的采訪工作:采訪學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、先進(jìn)教師、優(yōu)秀學(xué)生以及“校園藝術(shù)節(jié)”等相關(guān)活動中的主要負(fù)責(zé)人。
    7.社員每兩周至少上交一篇作品。文學(xué)社的社干和輔導(dǎo)老師從中斟選出優(yōu)秀作品,爭取每個月都能在校園櫥窗內(nèi)張貼社員的部分優(yōu)秀習(xí)作。
    8.及早落實(shí)校報的出刊以及發(fā)行工作。
    (二)校外或涉外活動。
    1.組織社員參加各級各類作文競賽活動,如“板橋杯”、“興中杯”、“新概念作文大賽”等,爭取讓較多學(xué)生獲獎。
    2.組織社員投寄作品到市內(nèi)外各類。
    學(xué)生會秘書處工作計劃報告篇十三
    在過去的一年中,秘書處在完成常規(guī)任務(wù)如例議記錄,新聞稿工作,考勤記錄,資料整理,在總和整理之余,積極參與到各個職能部門舉辦的活動中,將活動總結(jié)記錄保存,并建立了學(xué)生會考勤公示機(jī)制,為學(xué)生會的發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的力量。
    1、作好學(xué)生會例會及相關(guān)會議的考勤、簽到及會議記錄等工作,將其整理并存檔。
    2、作好學(xué)術(shù)講座及各個職能部門舉辦活動的報道工作,提高新聞稿質(zhì)量。
    3、整理并妥善保管好各部門、各項活動的計劃、總結(jié),做好期末存檔工作。
    4、參與到各部的活動中去,做好活動流程及活動總結(jié)。
    秘書處的主要職能:
    1、文書工作負(fù)責(zé)學(xué)生會會議記錄,落實(shí)會議紀(jì)錄標(biāo)準(zhǔn)。
    3、新聞稿部分,加強(qiáng)新聞稿件的時效性和規(guī)范性。
    由于院學(xué)生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組、織活動時給予大力配合。方便部門之間的合作,使學(xué)生會正常運(yùn)行。
    培養(yǎng)鍛煉干事能力:
    作為一個非職能部門,秘書處需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此,要全面提高秘書處的工作能力,必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹立同學(xué)們的全局性觀念。為此,我們將實(shí)施以下措施:
    1、培養(yǎng)秘書處同學(xué)對文字的把握和處理能力,定期對秘書處成員進(jìn)行文字方面和電腦技術(shù)方面的培訓(xùn)。
    2、分配活動時,盡量讓秘書處每個干事都能全面接觸學(xué)生會各方面活動,以便更好的促進(jìn)秘書處成員對于學(xué)生會工作的整體把握。
    3、更積極創(chuàng)新的工作。創(chuàng)新不是一句空話,在任何一個工作細(xì)節(jié)都可以創(chuàng)新,而怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。
    4、在確保效率和務(wù)實(shí)原則的前提下,將工作方法和任務(wù)進(jìn)步明細(xì)化。
    5、組織與秘書處功能性質(zhì)相對應(yīng)的'活動。
    秘書處成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經(jīng)驗(yàn),為了更加鍛煉秘書處干事以及方便以后工作的開展,秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應(yīng)的活動。