班組工作檢討書(優(yōu)秀14篇)

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    總結(jié)是成長的一種方式,借此可以反思自己的不足之處。怎樣培養(yǎng)孩子的創(chuàng)造力和想象力,是家長普遍關(guān)心的話題。以下是小編為大家整理的環(huán)境保護(hù)知識,一起呵護(hù)我們共同的家園。
    班組工作檢討書篇一
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:
    您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對班組檢查。沒有認(rèn)真執(zhí)行員工行為規(guī)范,導(dǎo)致睡崗情況發(fā)生,也沒有在被檢查抓到之后向您如實(shí)匯報。
    我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把班組進(jìn)展情況著實(shí)地向(高陽)領(lǐng)導(dǎo)匯報。給班組造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些不必要的事情,同時也愧疚高陽對我的信任和關(guān)照。
    但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是不合格的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。
    針對我的錯誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:
    1,針對我的責(zé)任感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實(shí)際。我深刻認(rèn)識到作為一名班組的負(fù)責(zé)人,我對很多事情應(yīng)該親自抓,親自管,不論處理的好壞,都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)水平,同時保持工作的細(xì)節(jié)。
    2,我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的帶班人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
    我保證如果在帶班的情況下,絕對不會再有類似事情發(fā)生。
    此致
    敬禮
    檢討人:
    20xx年x月x日。
    班組工作檢討書篇二
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)并***總:
    鑒于9月3日早班期間,我班員工***睡崗的違紀(jì)行為,作為帶班班長我懷著愧疚的心情作如下深刻檢討:
    1、***同志雖有身體不適,但上班期間睡崗已違反了公司《員工崗位管理制度》,構(gòu)成違紀(jì)行為。作為班長,我個人工作細(xì)節(jié)不到位,沒有做到充分及時地對班組檢查,導(dǎo)致睡崗情況的發(fā)生,負(fù)有不可推卸的責(zé)任。
    2、此睡崗情況的發(fā)生,給其他同事帶來了惡劣的影響。雖未造成安全事故,但由于工作的失職給公司帶來了安全隱患,如果發(fā)生事故,后果將不堪設(shè)想。我深刻認(rèn)識到自己工作責(zé)任心還不夠,沒有把工作做到深入細(xì)致。
    3、我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。作為起著橋梁、紐帶的班組長,在做好本職工作的同時不僅是班組的“率先垂范”,更要端正工作態(tài)頭,嚴(yán)肅班組工作作風(fēng),對很多事情還得深入管控,保持工作細(xì)節(jié)的落實(shí),更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。
    4、要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是***經(jīng)理的及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的`及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。今后在及時了解班組員工的身體狀態(tài)的同時,要主動關(guān)心,熱情幫助,努力營造溫馨和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,做到全班人員帶有飽滿的情趣投入車間作業(yè),合理分配工作。堅(jiān)持“安全生產(chǎn),預(yù)防為主”,嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和員工手冊辦事。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。希望自己的失職,給其他班組長敲響警鐘。為及時改變此班長失職檢討書20xx-9現(xiàn)狀,杜絕類似事情的發(fā)生,在全班人員聆聽***經(jīng)理垂訓(xùn)后,我們也在班組進(jìn)行了認(rèn)真仔細(xì)的反省,認(rèn)識到睡崗影響的惡劣性。同時本人決心在今后的工作中深刻吸取教訓(xùn),把本次睡崗事件給班組所帶來的負(fù)面影響轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯膭恿ΓJ(rèn)真做到以下幾點(diǎn):
    1、統(tǒng)一思想認(rèn)識,堅(jiān)持“安全第一”思想不動搖,把嚴(yán)肅工作紀(jì)律放在首位,盡職盡責(zé),勤勉工作。
    2、充分發(fā)揮班前會的作用,加強(qiáng)同事之間的溝通,樹立安全意識,嚴(yán)守安全操作規(guī)程。
    3、加強(qiáng)跟班、帶班質(zhì)量,加大自查自糾力度,做到班后認(rèn)真總結(jié),分析當(dāng)班工作中存在的不足和差距,加以改進(jìn)和完善。
    4、認(rèn)真學(xué)習(xí)《員工管理手冊》,提高安全防范意識,做到預(yù)防為主,真正把這次睡崗事件的警鐘落實(shí)到思想深處,把安全文化理念真正的樹立起來,從行為動態(tài)上做到規(guī)范達(dá)標(biāo),嚴(yán)格要求自己和班組成員。
    同時,也請領(lǐng)導(dǎo)相信我,今后在工作中除嚴(yán)肅自己,將自己的工作做好做精,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的帶班人員外,與班組成員多溝通協(xié)作,嚴(yán)抓,嚴(yán)管,嚴(yán)考核,決不姑息任何一個人并承諾會積極努力帶好自己的團(tuán)隊(duì),認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的精神,保安全,保質(zhì)量,保生產(chǎn),爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型班組,打造一支附有激情活力、團(tuán)結(jié)向上的隊(duì)伍并保證絕不會再有類似事情發(fā)生。
    此致
    敬禮
    檢討人:xxx。
    20xx年x月x日。
    班組工作檢討書篇三
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    鑒于9月3日早班期間,我班員工睡崗的違紀(jì)行為,作為帶班班長我懷著愧疚的心情作如下深刻檢討:
    1、xxx雖有身體不適,但上班期間睡崗已違反了公司《員工崗位管理制度》,構(gòu)成違紀(jì)行為。作為班長,我個人工作細(xì)節(jié)不到位,沒有做到充分及時地對班組檢查,導(dǎo)致睡崗情況的發(fā)生,負(fù)有不可推卸的責(zé)任。
    2、此睡崗情況的發(fā)生,給其他同事帶來了惡劣的影響。雖未造成安全事故,但由于工作的失職給公司帶來了安全隱患,如果發(fā)生事故,后果將不堪設(shè)想。我深刻認(rèn)識到自己工作責(zé)任心還不夠,沒有把工作做到深入細(xì)致。
    3、我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。作為起著橋梁、紐帶的班組長,在做好本職工作的同時不僅是班組的“率先垂范”,更要端正工作態(tài)頭,嚴(yán)肅班組工作作風(fēng),對很多事情還得深入管控,保持工作細(xì)節(jié)的落實(shí),更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。
    4、要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是。
    **。
    *經(jīng)理的及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。今后在及時了解班組員工的身體狀態(tài)的同時,要主動關(guān)心,熱情幫助,努力營造溫馨和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,做到全班人員帶有飽滿的情趣投入車間作業(yè),合理分配工作。堅(jiān)持“安全生產(chǎn),預(yù)防為主”,嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和員工手冊辦事。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。希望自己的失職,給其他班組長敲響警鐘。為及時改變現(xiàn)狀,杜絕類似事情的發(fā)生,在全班人員聆聽經(jīng)理垂訓(xùn)后,我們也在班組進(jìn)行了認(rèn)真仔細(xì)的反省,認(rèn)識到睡崗影響的惡劣性。同時本人決心在今后的工作中深刻吸取教訓(xùn),把本次睡崗事件給班組所帶來的負(fù)面影響轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯膭恿?,認(rèn)真做到以下幾點(diǎn):
    1、統(tǒng)一思想認(rèn)識,堅(jiān)持“安全第一”思想不動搖,把嚴(yán)肅工作紀(jì)律放在首位,盡職盡責(zé),勤勉工作。
    2、充分發(fā)揮班前會的`作用,加強(qiáng)同事之間的溝通,樹立安全意識,嚴(yán)守安全操作規(guī)程。
    3、加強(qiáng)跟班、帶班質(zhì)量,加大自查自糾力度,做到班后認(rèn)真總結(jié),分析當(dāng)班工作中存在的不足和差距,加以改進(jìn)和完善。
    4、認(rèn)真學(xué)習(xí)《員工管理手冊》,提高安全防范意識,做到預(yù)防為主,真正把這次睡崗事件的警鐘落實(shí)到思想深處,把安全文化理念真正的樹立起來,從行為動態(tài)上做到規(guī)范達(dá)標(biāo),嚴(yán)格要求自己和班組成員。
    同時,也請領(lǐng)導(dǎo)相信我,今后在工作中除嚴(yán)肅自己,將自己的工作做好做精,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的帶班人員外,與班組成員多溝通協(xié)作,嚴(yán)抓,嚴(yán)管,嚴(yán)考核,決不姑息任何一個人并承諾會積極努力帶好自己的團(tuán)隊(duì),認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的精神,保安全,保質(zhì)量,保生產(chǎn),爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型班組,打造一支附有激情活力、團(tuán)結(jié)向上的隊(duì)伍并保證絕不會再有類似事情發(fā)生。
    此致
    敬禮!
    檢討人:
    日期:
    班組工作檢討書篇四
    尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們:
    我是六班班長,年月入伍,下士警銜。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我。對以此時做出以下檢查。
    一、手機(jī)問題一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作,這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,各級領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流。作為班長,在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,部隊(duì)想要開展什么工作,班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,工作布置了、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí),僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會議精神口頭上的傳達(dá)一下,自以為這樣就算是完成了任務(wù),或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口。
    養(yǎng)不是愛,時間長了會變壞”,自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯誤而不說不講,任其肆虐滋生,看見就當(dāng)沒看見,燈光照耀下是一片黑暗,或者只是嘴上說他幾句并沒有及時抓管理做工作,以至于讓戰(zhàn)士對條例制度,部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生。
    三、思想麻痹松懈,責(zé)任心不強(qiáng)。勤訓(xùn)輪換開始以后,中隊(duì)人員減少,執(zhí)勤包值降低,對于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,遇到問題也是不說不講,不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管。從自己就開始對上級布置的工作大打折扣,在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,試問這樣一種心態(tài)怎么會不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時間過的是渾渾噩噩的,沒有管理頭緒,沒有工作思路,自己過著屬于自己的.小生活,仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,責(zé)任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,把自己的自以為是不以為然高高掛起,才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生。如果我再一味的這樣下去,問題將會接二連三的發(fā)生在自己的班級。
    我決定從新回到中隊(duì)管理中去,對于上級布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,同時在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心,對班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),履好漬盡好責(zé)。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督。
    以上是我的檢查,不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評指正。
    ,無論工作了還是學(xué)習(xí)中,都可能有班長這個負(fù)責(zé)管理領(lǐng)導(dǎo)的職位,負(fù)責(zé)引導(dǎo)好下級的學(xué)生員工。以下小編準(zhǔn)備了兩篇,可供有需要的朋友參考。下面兩篇文章由資料站提供。
    一
    在x月xx日本學(xué)期剛開學(xué)時進(jìn)行的班級評優(yōu)當(dāng)中,由于我工作的失職,造成了選舉結(jié)果不明確,公正性存在質(zhì)疑的惡果,我深表愧疚。作為班長,應(yīng)當(dāng)負(fù)好責(zé),做好自己的工作,為廣大同學(xué)服務(wù),而本次選舉我卻沒有做到,對廣大同學(xué)深表歉意。為正確認(rèn)識自己的失誤與不足,特寫出檢討,反省自我,批評自我。我認(rèn)為自己的失職主要有以下幾點(diǎn):
    1、沒有令人滿意的工作態(tài)度,事先沒有做好準(zhǔn)備工作,想法過于簡單,在實(shí)際操作中造成了諸多不便。
    2、沒有與團(tuán)支書完全商量好,想法沒有達(dá)成一致就付之行動,使得行動不夠緊密。
    3、對唱票沒有進(jìn)行應(yīng)有的監(jiān)督,導(dǎo)致選票結(jié)果存在疑問與疏漏,是最大的失誤。
    4、在后推優(yōu)時沒有按照票數(shù)多少來優(yōu)先推薦優(yōu)秀的同學(xué),主觀意識犯錯。
    我想自己最主要的一點(diǎn)失職是準(zhǔn)備工作沒有做好,在事情發(fā)生了以后,我深感錯誤嚴(yán)重,對某些同學(xué)的應(yīng)得利益造成了損害,我十分自責(zé)。為了避免類似情況的發(fā)生,為了更好的給同學(xué)們提供服務(wù),創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,我今后會做到以下幾點(diǎn)。
    1、在班級集體參與的活動前一定做好準(zhǔn)備工作,積極籌備,排除困難,為同學(xué)們?nèi)〉帽憷?BR>    2、行動前與團(tuán)支書等班委進(jìn)行充分溝通,并且廣泛聽取同學(xué)們的意見和建議,力爭符合廣大同學(xué)們的心意。
    3、對活動過程進(jìn)行必要的監(jiān)督,確保每次選舉的公正性,給大家一個滿意的結(jié)果。
    4、不被主觀意識誤導(dǎo),一切按照集體利益、集體榮譽(yù)來辦事,堅(jiān)決不搞小動作。
    不僅是我,班委對自己的失職都已經(jīng)有了充分的認(rèn)識,希望大家大家能夠諒解。我們的態(tài)度是誠懇的,我們的心靈是真誠的,我們的愿望是美好的,就是我們大家能夠一同把班級建設(shè)好。本篇文章來自資料管理下載。我想有了這樣的經(jīng)驗(yàn),我與班委日后會更加小心,更加積極的投入到班級中去,汲取教訓(xùn),真正為大家辦事,也請廣大同學(xué)監(jiān)督,隨時提出意見、批評,我們會及時更正。
    檢討人:資料管理下載
    20xx年x月x日
    二
    我是六班班長,年月入伍,下士警銜。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我。對以此時做出以下檢查。
    用,部隊(duì)想要開展什么工作,班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,工作布置了、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí),僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會議精神口頭上的傳達(dá)一下,自以為這樣就算是完成了任務(wù),或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口。
    二、對于班里的管理工作麻木不仁,老好人思想嚴(yán)重,導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,班長號稱是軍中之母,這所謂的母不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士,更重要的是教育自己的戰(zhàn)士。教育他做一個好兵,做一個遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上,自己做的很是不到位,很是差勁。本篇文章來自資料管理下載。常言講嬌生慣養(yǎng)不是愛,時間長了會變壞,自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯誤而不說不講,任其肆虐滋生,看見就當(dāng)沒看見,燈光照耀下是一片黑暗,或者只是嘴上說他幾句并沒有及時抓管理做工作,以至于讓戰(zhàn)士對條例制度,部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生。
    三、思想麻痹松懈,責(zé)任心不強(qiáng)。勤訓(xùn)輪換開始以后,中隊(duì)人員減少,執(zhí)勤包值降低,對于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,遇到問題也是不說不講,不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管。從自己就開始對上級布置的工作大打折扣,在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,試問這樣一種心態(tài)怎么會不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時間過的是渾渾噩噩的,沒有管理頭緒,沒有工作思路,自己過著屬于自己的小生活,仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,責(zé)任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,把自己的自以為是不以為然高高掛起,才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生。如果我再一味的這樣下去,問題將會接二連三的發(fā)生在自己的班級。
    我決定從新回到中隊(duì)管理中去,對于上級布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,同時在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心,對班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),履好漬盡好責(zé)。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督。
    以上是我的檢查,不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評指正。
    第二學(xué)期第三周星期五早上早讀我們班同學(xué)提前了五分鐘下早讀,早讀時間本身就只有短短的半個小時,下早讀時間還要提前。身為一班之長的我在同學(xué)們離開的時候我不但沒有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開,其他的班委也沒有意識到去勸阻也自行離開,這也是我這個班長平日中對他們教導(dǎo)無方,導(dǎo)致班委的紀(jì)律性和責(zé)任心不強(qiáng)!責(zé)任心不強(qiáng),班委的工作作風(fēng)就不深入,不踏實(shí)。不論有多少理由,都應(yīng)端正工作的態(tài)度、嚴(yán)格按照學(xué)院的規(guī)章制度。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”,一個細(xì)節(jié)就可以看得出一個班的整體班風(fēng)、學(xué)風(fēng),早讀都不重視的班級班風(fēng)、學(xué)風(fēng)也不會優(yōu)秀到哪里去!
    我們市營2班口號“市營2班,實(shí)力非凡;市營2班,管理典范?!保谔柡暗媚敲错懥恋菂s連一個早讀的半個小時都堅(jiān)持不下來,談何說是管理典范呢?這個問題值得我們各班委深思!在這份檢討書中,我嚴(yán)重的指出了我們班所犯的錯誤,也要感謝譚老師及時為我們指出錯誤,不然我們一定會不停地延續(xù)下去,到時候出的錯不僅僅就是這樣子了!經(jīng)過這次的事件后,我們也深刻的了解到自己錯誤的嚴(yán)重性,作為班長的我,我也很愧疚和懊悔寫下這份檢討書,代表全班同學(xué)望能得到老師的原諒,也愿意接受老師給予我們的懲罰。在此,我在向老師寫下檢討書的同時,也向老師您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    篇二
    在9月26日本學(xué)期剛開學(xué)時進(jìn)行的班級評優(yōu)當(dāng)中,由于我工作的失職,造成了選舉結(jié)果不明確,公正性存在質(zhì)疑的惡果,我深表愧疚。作為班長,應(yīng)當(dāng)負(fù)好責(zé),做好自己的工作,為廣大同學(xué)服務(wù),而本次選舉我卻沒有做到,對廣大同學(xué)深表歉意。為正確認(rèn)識自己的失誤與不足,特寫出檢討,反省自我,批評自我。我認(rèn)為自己的失職主要有以下幾點(diǎn):
    1、 沒有令人滿意的工作態(tài)度,事先沒有做好準(zhǔn)備工作,想法過于簡單,在實(shí)際操作中造成了諸多不便。
    2、 沒有與團(tuán)支書完全商量好,想法沒有達(dá)成一致就付之行動,使得行動不夠緊密。
    3、 對唱票沒有進(jìn)行應(yīng)有的監(jiān)督,導(dǎo)致選票結(jié)果存在疑問與疏漏,是最大的失誤。
    4、 在后推優(yōu)時沒有按照票數(shù)多少來優(yōu)先推薦優(yōu)秀的同學(xué),主觀意識犯錯。
    我想自己最主要的一點(diǎn)失職是準(zhǔn)備工作沒有做好,在事情發(fā)生了以后,我深感錯誤嚴(yán)重,對某些同學(xué)的應(yīng)得利益造成了損害,我十分自責(zé)。為了避免類似情況的發(fā)生,為了更好的給同學(xué)們提供服務(wù),創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,我今后會做到以下幾點(diǎn)。
    1、 在班級集體參與的活動前一定做好準(zhǔn)備工作,積極籌備,排除困難,為同學(xué)們?nèi)〉帽憷?BR>    2、 行動前與團(tuán)支書等班委進(jìn)行充分溝通,并且廣泛聽取同學(xué)們的意見和建議,力爭符合廣大同學(xué)們的心意。
    3、 對活動過程進(jìn)行必要的監(jiān)督,確保每次選舉的公正性,給大家一個滿意的結(jié)果。
    4、 不被主觀意識誤導(dǎo),一切按照集體利益、集體榮譽(yù)來辦事,堅(jiān)決不搞小動作。
    不僅是我,班委對自己的失職都已經(jīng)有了充分的認(rèn)識,希望大家大家能夠諒解。我們的態(tài)度是誠懇的,我們的心靈是真誠的,我們的愿望是美好的,就是我們大家能夠一同把班級建設(shè)好。我想有了這樣的經(jīng)驗(yàn),我與班委日后會更加小心,更加積極的投入到班級中去,汲取教訓(xùn),真正為大家辦事,也請廣大同學(xué)監(jiān)督,隨時提出意見、批評,我們會及時更正。
    班組工作檢討書篇五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:
    您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對班組檢查。沒有認(rèn)真執(zhí)行員工行為規(guī)范,導(dǎo)致睡崗情況發(fā)生,也沒有在被檢查抓到之后向您如實(shí)匯報。
    我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把班組進(jìn)展情況著實(shí)地向(高陽)領(lǐng)導(dǎo)匯報。給班組造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些不必要的事情,同時也愧疚高陽對我的信任和關(guān)照。
    但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的'性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是不合格的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。
    針對我的錯誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:
    1,針對我的責(zé)任感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實(shí)際。我深刻認(rèn)識到作為一名班組的負(fù)責(zé)人,我對很多事情應(yīng)該親自抓,親自管,不論處理的好壞,都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)水平,同時保持工作的細(xì)節(jié)。
    2,我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的帶班人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
    我保證如果在帶班的情況下,絕對不會再有類似事情發(fā)生。
    此致
    敬禮
    xxx。
    日期
    班組工作檢討書篇六
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)并總:
    鑒于9月3日早班期間,我班員工睡崗的違紀(jì)行為,作為帶班班長我懷著愧疚的心情作如下深刻檢討:
    1、雖有身體不適,但上班期間睡崗已違反了公司《員工崗位管理制度》,構(gòu)成違紀(jì)行為。作為班長,我個人工作細(xì)節(jié)不到位,沒有做到充分及時地對班組檢查,導(dǎo)致睡崗情況的發(fā)生,負(fù)有不可推卸的責(zé)任。
    2、此睡崗情況的發(fā)生,給其他同事帶來了惡劣的影響。雖未造成安全事故,但由于工作的失職給公司帶來了安全隱患,如果發(fā)生事故,后果將不堪設(shè)想。我深刻認(rèn)識到自己工作責(zé)任心還不夠,沒有把工作做到深入細(xì)致。
    3、我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。作為起著橋梁、紐帶的班組長,在做好本職工作的同時不僅是班組的“率先垂范”,更要端正工作態(tài)頭,嚴(yán)肅班組工作作風(fēng),對很多事情還得深入管控,保持工作細(xì)節(jié)的落實(shí),更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。
    4、要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是經(jīng)理的及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。今后在及時了解班組員工的身體狀態(tài)的同時,要主動關(guān)心,熱情幫助,努力營造溫馨和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,做到全班人員帶有飽滿的情趣投入車間作業(yè),合理分配工作。堅(jiān)持“安全生產(chǎn),預(yù)防為主”,嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和員工手冊辦事。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。希望自己的失職,給其他班組長敲響警鐘。為及時改變此班長失職檢討書20xx-9現(xiàn)狀,杜絕類似事情的發(fā)生,在全班人員聆聽經(jīng)理垂訓(xùn)后,我們也在班組進(jìn)行了認(rèn)真仔細(xì)的反省,認(rèn)識到睡崗影響的惡劣性。同時本人決心在今后的工作中深刻吸取教訓(xùn),把本次睡崗事件給班組所帶來的負(fù)面影響轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯膭恿?,認(rèn)真做到以下幾點(diǎn):
    1、統(tǒng)一思想認(rèn)識,堅(jiān)持“安全第一”思想不動搖,把嚴(yán)肅工作紀(jì)律放在首位,盡職盡責(zé),勤勉工作。
    2、充分發(fā)揮班前會的作用,加強(qiáng)同事之間的溝通,樹立安全意識,嚴(yán)守安全操作規(guī)程。
    3、加強(qiáng)跟班、帶班質(zhì)量,加大自查自糾力度,做到班后認(rèn)真總結(jié),分析當(dāng)班工作中存在的不足和差距,加以改進(jìn)和完善。
    4、認(rèn)真學(xué)習(xí)《員工管理手冊》,提高安全防范意識,做到預(yù)防為主,真正把這次睡崗事件的警鐘落實(shí)到思想深處,把安全文化理念真正的樹立起來,從行為動態(tài)上做到規(guī)范達(dá)標(biāo),嚴(yán)格要求自己和班組成員。
    同時,也請領(lǐng)導(dǎo)相信我,今后在工作中除嚴(yán)肅自己,將自己的工作做好做精,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的帶班人員外,與班組成員多溝通協(xié)作,嚴(yán)抓,嚴(yán)管,嚴(yán)考核,決不姑息任何一個人并承諾會積極努力帶好自己的團(tuán)隊(duì),認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的精神,保安全,保質(zhì)量,保生產(chǎn),爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型班組,打造一支附有激情活力、團(tuán)結(jié)向上的隊(duì)伍并保證絕不會再有類似事情發(fā)生。
    此致
    敬禮
    檢討人:
    20xx年x月x日。
    班組工作檢討書篇七
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。
    在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:
    在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識不足,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。
    對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時發(fā)現(xiàn)問題,沒有跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。
    對于管理制度的.把控沒有做到靈活變通,過于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。
    在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進(jìn)。
    鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:
    作為一級管理者,對每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。
    真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價值觀。
    在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度??冃?shí)施時通過對員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,找到問題,給予員工績效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo)。
    細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識,關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細(xì)節(jié)。
    綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級管理者的本職工作。
    望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx。
    時間:20xx年x月x日。
    班組工作檢討書篇八
    陳總:
    在楊柳綜合樓(二)幕墻裝飾材料的監(jiān)管中,由于個人疏忽,我沒能全面的對所封樣材料樣品進(jìn)行準(zhǔn)確無誤,認(rèn)真核實(shí)、查對后給您再次匯報確認(rèn)。犯了一個最低級、最原則性的錯誤,把基本的.白色都沒能按您的要求做好,給公司的工程進(jìn)度造成了不良影響和一定的損失,同時也愧對陳總對我的信任。通過此事我也在自我反思一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,也許將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤。反思后,歸結(jié)原因如下:
    1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。作為一名材料部負(fù)責(zé)人,不論有多少事去處理,都應(yīng)該有一個清晰的頭緒和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。同時,更是要增強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)水平,牢記工作上細(xì)節(jié)性。一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。
    2、做事情一定要嚴(yán)格要求自己,做到認(rèn)真負(fù)責(zé),勤學(xué)多問能真正領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)安排工作的意圖,不能偏差千里,對領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作有始有終。做好自己的本職工作,能從工作中、業(yè)務(wù)中學(xué)更多的智慧,自己要不斷提高業(yè)務(wù)及其他綜合水平。
    因此,我請求陳總對我處罰,無論陳總怎樣從嚴(yán)從重處罰我,我都不會有任何意見。同時,我請求陳總再給我機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的反省,在今后的工作中,我會更加努力。
    檢討人:xxx
    班組工作檢討書篇九
    尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
    您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。
    首先關(guān)于這項(xiàng)錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。
    在此次的電信機(jī)房管理工作中,因?yàn)槲覀€人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費(fèi),造成公司的損失。
    出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí)。然而面對錯誤是需要很大勇氣的`,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項(xiàng)過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的`機(jī)會,對于這項(xiàng)工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個電信機(jī)房管理新人,這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯誤。
    通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx。
    時間:20xx年x月x日。
    班組工作檢討書篇十
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我來到車間的日子也不短了,平時自己也很少犯錯,沒有想到這一次卻是我犯了錯。由于我的疏忽,讓我們車間原本正常的工作流程受到了一些影響,不僅拖延了我們的工作進(jìn)程,而且讓我們車間同事的工作都受到了影響,對于這幾點(diǎn),我真的無地自容,我也愧對于“組長”的工作,更是不敢面對那些信任我的領(lǐng)導(dǎo)以及同事。對于這一件事情,我必須向大家好好的'道歉,希望大家可以原諒我這一次,我一定會調(diào)整好自己的狀態(tài),不會再出現(xiàn)此類情況了。
    來到車間已經(jīng)第三年上了,今年是我升為組長的第一年,一開始我很有信心,因?yàn)檫@三年來,我一直都表現(xiàn)的很穩(wěn),從來都沒有任何越界、犯錯的事情,這是我最為自信的一個地方。而如今,我把這一份自信打碎了,并且是徹底粉碎。
    今天中午的時候,我因?yàn)橐稽c(diǎn)小事,便和同事發(fā)生了爭吵,這次爭吵原本是可以避免的,只要我懂得讓步,這件事情就不會發(fā)生。但是我卻沒有做出讓步,讓這件事情持續(xù)發(fā)酵,直至最后爆發(fā),影響了整個車間的工作。
    其實(shí)這件事情原本是一件很小的事情,或許是對方早就看不慣我了還是說原本就對我做組長這個剛做有意見,所以我也沒有做出讓步,更是咄咄逼人,導(dǎo)致我和他都發(fā)生了爭吵,嚴(yán)重的影響了工廠內(nèi)的秩序和紀(jì)律。我知道自己作為一名組長,不應(yīng)該小肚雞腸,更不應(yīng)該為了一點(diǎn)點(diǎn)小事就糾纏不休。
    既然我已經(jīng)能夠做到組長這個崗位上,我就應(yīng)該相信自己,也要更加嚴(yán)格的要求自己。怎么可以因?yàn)閯e人的一些話而讓自己喪失理智呢?現(xiàn)在想起來我也發(fā)現(xiàn)是自己太過愚鈍,原本可以用更好的方式解決,而我卻選擇了一種最為愚笨的方式,讓這件事情讓更壞的方向走去了。所以對于這一件事情,我特別的后悔,也很自責(zé),從這件事情就可以體現(xiàn)出,我確實(shí)沒有做好這份工作,我也沒有給大家樹立一個好的榜樣,反而惹出了這樣的事情,讓大家笑話了。
    我當(dāng)然清楚每個人都會有不足,但是在我們的工作中,為了避免更多錯誤的發(fā)生,首先就要找出自己的不足,然后做出改正,這樣才是預(yù)防錯誤發(fā)生最好的保證。所以以后我會好好的檢查自己,不再出現(xiàn)以類現(xiàn)象的事情了。還請領(lǐng)導(dǎo)諒解!
    此致
    敬禮!
    時間:20xx年xx月xx日。
    班組工作檢討書篇十一
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我知道我近期在工作當(dāng)中的變現(xiàn)的確可以用非常糟糕來形容了,特別是我這次還存在著很嚴(yán)重的失職行為,我作為學(xué)校的年紀(jì)組長,沒有以學(xué)校的正常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)展為工作思想,的確是非常的讓您心寒,我也是意識到自己的工作態(tài)度是有問題的,作為一個在教育行業(yè)在我們學(xué)校也是有話語權(quán)的一個人,我對我的這次工作失職向您表達(dá)我的歉意,對不起。
    最近學(xué)校很多那種染頭發(fā)、打耳釘、戴首飾、化妝的同學(xué),為此我本應(yīng)該把工作重心放到這個上面組織各班的班主任進(jìn)行商討解決方案,仔細(xì)的分析學(xué)生的思想,然后進(jìn)行嚴(yán)打,但是我這邊遲遲沒有反應(yīng),各位班主任都是在自己進(jìn)行管理學(xué)生,效果甚微,這本來是一件非常嚴(yán)肅的事情,現(xiàn)在學(xué)生的情況是會極大程度的影響他們學(xué)習(xí)的心態(tài)的。我老實(shí)跟您說吧,我就是不想惹這個麻煩,一個年級的學(xué)生這么多,這勢必是一個非常大的工作量,我還是覺得各位班主任是應(yīng)該能把事情壓下去的,能夠把學(xué)生們勸回來的,但是事與愿違,那些高年級的同學(xué)反而越發(fā)猖狂,最后您也是注意到我這個年紀(jì)組長居然一點(diǎn)反應(yīng)都沒有,這才找到我,對我進(jìn)行批評。
    我經(jīng)過這件事也是想明白了很多的事情,您放心我不會讓自己這么的消沉下去,我要對得起學(xué)校的信任,做好自己這個組長的本職工作,我對于學(xué)校目前的整治以及有了一個大致的方向了,您放心,您就給我一周的時間,我保證這種現(xiàn)象絕對不復(fù)存在。
    此致
    敬禮!
    時間:20xx年xx月xx日。
    班組工作檢討書篇十二
    我親愛的組員們:
    作為組長,我有的時候是失職的,尤其是這一次,研究性學(xué)習(xí)的第二階段。在寒假里,在那二十天里,我僅僅因?yàn)槁?lián)系不到一兩個人就放棄了寒假里進(jìn)行活動的計(jì)劃,浪費(fèi)了寶貴的時間。剛開學(xué),我又因?yàn)樽约簲垇淼碾s七雜八的事,將研究性學(xué)習(xí)的事置之腦后。前兩天,為了準(zhǔn)備和7班的聯(lián)合班會,我中午午自習(xí)也沒有去教室,結(jié)果沒有聽到研究性學(xué)習(xí)通訊員的通知,也沒有聽到我們組第一階段的評分。在得知周末就要評比的時候,我心底深深的懊惱把我徹底包圍。我覺得自己真的太失職了!
    你們會怪我嗎?本來該和伙伴們出去游玩的周六,我卻把你們叫到教室里進(jìn)行頭腦風(fēng)暴。
    你們會恨我嗎?每次一參加完活動,就讓你們馬不停蹄地寫日志。沒在網(wǎng)上看到,就打電話催。也不管是什么時間,你們在哪里。那時的我顯得那么不近人情,不明事理,讓人討厭。
    你們不會怪我的吧,如果我的計(jì)劃能夠更加周密,讓你們能夠在有空的時候自愿地聚集起來活動。
    你們不會怨我的吧,如果我多為你們想一想,明白新意不能強(qiáng)逼出來,需要信息的交流。
    你們不會恨我的吧,如果我更加明確地布置任務(wù),將工作更加細(xì)化,讓每個人都能做自己拿手的一方面。
    不,不是如果,上面的那些不會是如果,而是我以后即將付諸的行動。請每一個組員監(jiān)督我,批評我,我才能做個更好的組長,我們這個組才能更加優(yōu)秀。
    此致
    敬禮!
    檢討人:
    時間:
    班組工作檢討書篇十三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:
    您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對班組檢查。沒有認(rèn)真執(zhí)行員工行為規(guī)范,導(dǎo)致睡崗情況發(fā)生,也沒有在被檢查抓到之后向您如實(shí)匯報。
    我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把班組進(jìn)展情況著實(shí)地向(高陽)領(lǐng)導(dǎo)匯報。給班組造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些不必要的事情,同時也愧疚高陽對我的信任和關(guān)照。
    但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是不合格的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。
    針對我的.錯誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:
    1、針對我的責(zé)任感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實(shí)際。我深刻認(rèn)識到作為一名班組的負(fù)責(zé)人,我對很多事情應(yīng)該親自抓,親自管,不論處理的好壞,都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)水平,同時保持工作的細(xì)節(jié)。
    2、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的帶班人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
    通過此次深刻的檢討,請高陽信任我。我今后一定認(rèn)真努力地為班組及公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。同時我要會要求我的組員,對他們嚴(yán)抓,嚴(yán)管,嚴(yán)考核,決不姑息任何一個人同時我也嚴(yán)格要求自己,俗話說的好兵熊熊一個,將熊熊一窩,我會積極努力帶好自己的團(tuán)隊(duì),響應(yīng)高陽領(lǐng)導(dǎo)的口號,保安全,保質(zhì)量,保生產(chǎn),學(xué)習(xí)型學(xué)習(xí)班組,打造一支附有激情活力團(tuán)結(jié)向上的隊(duì)伍。
    我保證如果在帶班的情況下,絕對不會再有類似事情發(fā)生。
    時間:20xx年xx月xx日。
    班組工作檢討書篇十四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:
    您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對班組檢查。沒有認(rèn)真執(zhí)行員工行為規(guī)范,導(dǎo)致睡崗情況發(fā)生,也沒有在被檢查抓到之后向您如實(shí)匯報。
    我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把班組進(jìn)展情況著實(shí)地向(高陽)領(lǐng)導(dǎo)匯報。給班組造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些不必要的事情,同時也愧疚高陽對我的信任和關(guān)照。
    但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是不合格的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。
    針對我的錯誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:
    1,針對我的責(zé)任感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實(shí)際。我深刻認(rèn)識到作為一名班組的負(fù)責(zé)人,我對很多事情應(yīng)該親自抓,親自管,不論處理的好壞,都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)水平,同時保持工作的細(xì)節(jié)。
    2,我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的帶班人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
    我保證如果在帶班的情況下,絕對不會再有類似事情發(fā)生。
    此致
    敬禮!