參考紀檢工作計劃(模板17篇)

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    一個好的計劃可以提高工作效率,避免拖延和浪費時間。設定明確的時間節(jié)點和進度安排,避免任務拖延或過度緊張。有了一個好的計劃,就能更加有信心地邁向目標。
    參考紀檢工作計劃篇一
    20xx年xx社區(qū)將繼續(xù)全面貫徹區(qū)委、辦事處關于黨風廉政建設精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持標本兼治,綜合治理,懲防并舉、注重預防的方針,嚴格落實黨風廉政建設責任制,堅持改革創(chuàng)新推進懲治和預防腐敗體系建設,強化監(jiān)督制約促進權力規(guī)范運行,切實轉變作風解決群眾反映強烈的突出問題,認認真真加強學習,勤勤懇懇為民謀利,實實在在履職盡責,干干凈凈清廉執(zhí)紀。繼續(xù)解放思想,開拓進取,真抓實干,為xx社區(qū)當好推動科學發(fā)展、建設幸福社區(qū)、促進社會和諧的排頭兵提供堅強保障。著重做好以下工作:
    一、創(chuàng)新公開形式,確保黨務公開工作取得實效。
    (一)強化監(jiān)督檢查。
    拓展監(jiān)督渠道。每季度召開一次由黨員代表、群眾代表參加的黨務公開民主評議座談會,主動接受民主評議,并對評議意見進行梳理,認真開展整改落實,促進黨務公開工作的規(guī)范有序開展。
    (二)加大力度做好“社區(qū)黨務公開欄”。
    在黨員群眾便于觀看的醒目位置建立高標準的黨務公開長廊。內容既包括具有長期性、程序性的公開內容,又包括動態(tài)性、階段性的公開內容。充分利用社區(qū)內信息網絡進行公開。以“陽光黨務”為主題,通過社區(qū)網站及召開黨員群眾大會、情況通報會、組織生活會、征求意見會、黨員活動等形式的集體活動,公開社區(qū)直管黨員、群眾需要知道的事項。
    二、“走訪活動聽民聲,深入群眾解難題”作風建設活動。
    1、做好群眾來信來訪工作。進一步拓寬信訪渠道,及時了解民情,傾聽群眾呼聲,幫助群眾解決一些實際問題。認真辦理好信訪件,做好初信初訪,努力促進社會穩(wěn)定。
    2、實行社區(qū)效能考評。圍繞重點工作完成情況、依法辦事、黨政居務公開、辦事效率、協(xié)作精神、清正廉潔等指標進行考核,通過自評、互評、領導評、群眾評相結合的方式,逐步形成多方參與、全面覆蓋的測評體系,全面推動社區(qū)的效能建設。
    3、認真解決社區(qū)群眾反映強烈的突出問題,堅持誰主管誰負責的原則,件件落實,不留隱患。貫徹實施“責任捆綁”模式,促使團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力提升。
    三、加大厲行節(jié)約制度,強化權力監(jiān)督制約。
    1、健全財務管理制度,規(guī)范社區(qū)的財務管理。進一步規(guī)范社區(qū)的財務管理制度,定期接受街道前往社區(qū)檢查指導,及時發(fā)現(xiàn)問題堵塞漏洞。加強社區(qū)各項重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。對大額資金的使用、財務制度規(guī)范程序,全程監(jiān)督,及時反饋監(jiān)察情況。
    2、完善紀檢監(jiān)察制度,確保黨風廉政制度落到實處。要繼續(xù)落實黨風廉政責任制,認真抓好年初的責任分工和年末的總結提高;要繼續(xù)落實紀檢信訪制度,高度重視群眾反映的問題,及時介入調查,對違紀違規(guī)人員嚴肅處理;廣泛收集群眾對社區(qū)工作作風、辦事效率、服務窗口、廉潔自律等方面的意見和建議。
    四、加強廉政學習,營造廉政為民氛圍。
    xx社區(qū)通過豐富教育活動形式,每季度開展廉政文化活動。一是開展“講黨性、重品行、做表率”的反腐倡廉專題講座,深化《廉政準則》學習,進行理想信念教育,增強黨員領導干部法紀觀念,提高思想道德素質。二是組織社區(qū)黨員干部觀看警示教育片,用身邊大量的事實和典型案例給大家敲響了反腐倡廉的警鐘。要增強“思齊思進”意識,堅持“思想上重學好學、行動上勤學苦學,內容上廣學博學,效果上學深學透”,真正把學習當成一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求,干一行、愛一行、學一行,活到老、干到老、學到老,發(fā)揚擠勁、鉆勁、韌勁,學習新理論、新知識、新經驗,使自己變得更加充實。三是大力開展廉政宣傳和信息交流活動。通過在社區(qū)設立宣傳欄、宣傳站等,及時宣傳廉政方面的文件精神及內容,樹立廉政勤政典型。
    xx社區(qū)黨總支牢固樹立科學發(fā)展觀,實現(xiàn)以教育思廉,以制度護廉,以監(jiān)督促廉,以懲處衛(wèi)廉的工作目標,全面抓好社區(qū)黨風廉政建設和防腐敗工作,促進社區(qū)文明建設工作更上一個新臺階。
    參考紀檢工作計劃篇二
    為進一步加強紀檢監(jiān)察干部的綜合素質,提升紀檢監(jiān)察業(yè)務技能和依紀依法履職能力,培養(yǎng)和選拔一批業(yè)務骨干,經研究,特制訂20xx度紀檢監(jiān)察業(yè)務培訓實施方案。
    一、時間安排:每2月一課(自3月份開始)。
    二、授課人及培訓地點:待定。
    三、培訓對象:全區(qū)紀檢監(jiān)察干部。
    四、培訓內容:
    1、辦案流程、證據(jù)獲取、財務查賬、談話突破等內容培訓。擬安排3課時,邀請上級紀委、反貪、審計等單位的專家進行專題輔導。
    2、公文及新聞信息寫作培訓。擬安排2課時,邀請相關專業(yè)人員,對查信辦案相關文書的寫作,紀檢監(jiān)察新聞及信息稿的采集、寫作和輿情研判等內容進行培訓。
    3、理論考核。以閉卷測試的形式,考核黨紀法規(guī)及辦案規(guī)程方面的內容。
    4、實戰(zhàn)模擬。根據(jù)案例,獨立撰寫初核或初查方案、草擬談話提綱、撰寫調查報告;隨機編組進行模擬談話、制作談話筆錄。
    為確保培訓實效和參訓率,區(qū)紀委、監(jiān)察局將對每次培訓進行考勤。請全區(qū)各級紀檢監(jiān)察組織根據(jù)培訓計劃,合理安排工作,組織紀檢監(jiān)察干部參加每次業(yè)務培訓。
    參考紀檢工作計劃篇三
    根據(jù)20xx年目標管理責任書要求,新晃縣商務局20xx年紀檢監(jiān)察工作以“明確責任,落實任務,服務發(fā)展”為主題,認真落實好局紀檢組20項監(jiān)督責任,協(xié)助局黨組書記落實好25項主體責任,具體完成好20xx年縣商務局11項黨風廉政建設和反腐敗工作任務。
    二、總體思路。
    深入貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會、以及中央和省、市、縣紀委全會精神,緊緊圍繞全縣工作大局,堅決落實全面從嚴治黨、嚴格依規(guī)治黨新要求,嚴明黨的紀律,嚴厲懲治腐敗,持續(xù)保持作風建設新常態(tài),全面落實“兩個責任”,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,繼續(xù)以“三滿意”為檢驗工作標準,深入推進廉潔新晃建設。
    三、主要措施。
    1、做好班子分工,強化責任落實。召開黨組會議,研究20xx年黨風廉政建設工作任務,對黨風廉政建設和反腐敗工作進行責任分解,“簽字背書”落實責任,加強對責任落實情況的檢查考核,定期向上級黨委和紀委報告主題責任落實情況。
    2、抓好廉政教育。開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。加強對黨風廉政和反腐敗宣傳教育以及廉政文化建設的組織協(xié)調;開展踐行“三嚴三實”專題教育,深入學習貫徹系列重要講話精神,黨組書記帶頭上黨課,紀檢組長上反腐倡廉形勢教育課,組織學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨規(guī)黨紀,提高黨員干部的紀律觀念和規(guī)矩意識。繼續(xù)推進廉政文化建設,開展創(chuàng)建廉潔單位、廉潔股室、廉潔崗位、廉潔工程、廉潔個人等廉政文化傳播活動;鞏固作風建設成果。繼續(xù)完善作風建設長效機制,將好作風固化為習慣,升華為文化。
    3、執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律,不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力。學習和貫徹落實黨規(guī)黨紀和相關法律,嚴明黨的紀律和規(guī)矩,提高黨員干部的紀律觀念和規(guī)矩意識,努力維護黨紀黨規(guī)的嚴肅性和權威性。7月前召開一次班子民主生活會,開展批評與自我批評,開展班子成員的述責述廉民主評議。
    4、抓好權力監(jiān)督。加強黨的路線方針政策、決議決定執(zhí)行情況和縣委重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查;班子成員做出廉潔自律公開承諾;班子成員報告?zhèn)€人有關事項到縣委組織部和縣紀委;開展以“宣戰(zhàn)慵懶散、提振精氣神”為主題的干部作風大整治。
    5、抓好制度的完善和執(zhí)行。加強作風和紀律建設,加強對中央八項規(guī)定、省委九條規(guī)定和市委、縣委作風建設規(guī)定精神執(zhí)行情況檢查;加強對公務接待、公車管理、公務出差等公務開支情況的監(jiān)督檢查;嚴肅黨內政治生活,開展經常性的批評和自我批評,開展領導干部個人有關事項報告抽查核實工作;落實黨風廉政建設責任制專題報告、廉政談話、約談、工作評估等制度;督促全局人員嚴格執(zhí)行單位工作紀律。
    6、加強監(jiān)督檢查,探索解決“為官不為”問題。嚴格落實紀檢組長在黨組中不分管其他業(yè)務工作的制度。改進監(jiān)督檢查方式,建立和落實領導班子、領導干部作風狀況定期分析機制,重點考評踐行“三嚴三實”情況、實施“一線工作法”情況、整治“慵懶散”情況、鞏固“四風”整治成果情況、服務60周年縣慶項目建設情況、遵守黨紀政紀情況。
    7、堅持剛性執(zhí)紀。嚴肅查處違反作風建設規(guī)定的行為,嚴肅查處違反黨的政治紀律、組織紀律,“四風”問題、頂風違紀等問題;從“小節(jié)”抓起,注重“細節(jié)”,緊盯“四風”,防止反彈,弛而不息抓好作風建設,狠抓突出問題整治。
    8、嚴格責任追究。對違反黨風廉政建設責任制的黨員干部進行追責和問責。
    參考紀檢工作計劃篇四
    桂花飄香,金秋送爽,轉眼間我們告別了10/11學年,在過去的一年里,我們紀檢部除了除了做好參加各種活動的系成員簽到工作,各個班級成員的量化分考核,維持各種活動的紀律外,還和其他部門通力合作,對各個班級進行上課出勤率的抽查,院運動會和系運動會的各種服務工作等工作。
    在過去的一學年中,我們努力認真的完成了各種工作,但也存在著一些問題:量化分在后期的公布過程中有一些的混亂、對查課過程中的一些替答到學生的懲罰力度不夠而且不及時、有些時候在一些活動中和其他部門的溝通不是很及時。
    本學期紀檢部的工作主要包括基礎建設、檢查和部門創(chuàng)新活動三個部分。
    1、部門干事的培養(yǎng)。
    做好迎接新生的工作,為新生營造出溫馨的學習、生活環(huán)境。樹立學生會在新生中的良好形象,為學生會的招新工作打下良好的基礎。做好學生會的招新工作,為紀檢部注入新的活力。讓新部員盡快熟悉部門主要工作,擔當起部門的骨干力量,為系部做出更多的貢獻。
    2、增強交流。
    增強內部溝通和了解,強化團隊意識。紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本學年則要求各部門干事加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。定期召開部門回憶,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。
    本學期紀檢部計劃與其他部門各搞一次聯(lián)誼,使我們的隊伍更團結更融合。加強團隊的合作潛力,更好的促使部門之間、部員之間的相互交流和溝通。
    3、強化服務意識。
    紀檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務”的原則,在做好本部的本職工作中,用心配合學院和其他部門的工作,做好老師的得力助手。在學院指導下做好自己分內工作的同時,將加強與老師、學生會其它部門的溝通與合作。不定期深入同學中間進行日常檢查,對各種違紀狀況做好記錄并及時處理,并及時了解同學們的意見和推薦。
    我部將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是對學生會的干部監(jiān)督及對同學們的檢查,對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團。
    1、會議紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀狀況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
    2、定時檢查上課出勤狀況,每周總結記錄,對無故遲到、缺席同學依情節(jié)處理。
    對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督?;顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤狀況。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
    3、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。
    4、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
    基于我們紀檢工作的特性,我們的主要工作是幕后工作,很少自己策劃舉辦活動,為了改變這一現(xiàn)狀,我部門很有必要在工作上做出創(chuàng)新,因此,我想下學期應打破我們紀檢部只做幕后工作這一現(xiàn)狀,實現(xiàn)策劃、舉辦活動這一突破。
    新的學年,新的氣象,相信我們紀檢部,我們的大家庭必須能夠在這新的一年里工作更上一層樓,取得更好的成績。
    參考紀檢工作計劃篇五
    紀檢監(jiān)察工作要就堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,堅持從嚴紀與服務大局相結合,做好。
    20xx年統(tǒng)計局紀檢監(jiān)察工作將以黨的精神為指導,深入貫徹黨的xx屆四中全會和一系列重要講話精神,全面落實xx屆中央紀委五次全會和省、市、縣紀委會議精神,繼續(xù)深入開展學習討論落實活動,進一步實施黨風廉政與反腐倡廉建設,堅持黨要管黨、從嚴治黨,強化局支部黨風廉政建設的主體責任和紀檢組的監(jiān)督責任,以改革的精神推進反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障;嚴明黨的各項紀律,堅決克服組織渙散、紀律松弛問題;堅持不懈抓好中央八項規(guī)定精神落實,強化執(zhí)紀監(jiān)督,持之以恒糾正“四風”,強化紀律意識和規(guī)矩意識;加大預防腐敗工作力度,加強對領導干部的監(jiān)督、教育和管理,保持懲治腐敗高壓態(tài)勢;加強紀檢監(jiān)察業(yè)務知識的學習,提高履行職責能力,不斷開創(chuàng)全局黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新局面。
    一、嚴明黨的政治紀律,加強對各項重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
    加強黨的紀律建設,堅決克服組織渙散、紀律松弛的問題。堅持把嚴明黨的政治紀律放在首位,加強政治紀律教育,確保全局黨員干部在思想上、政治上、行動上嚴守紀律,堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。
    加強監(jiān)督檢查,確保各項重大決策部署貫徹落實。加強對黨的xx屆四中全會、中央紀委xx屆五次全會各項決策部署落實情況的監(jiān)督檢查,緊密聯(lián)系統(tǒng)計工作實際,強化執(zhí)紀監(jiān)督,嚴明黨的紀律,加強作風建設,提高履職能力,推進改革創(chuàng)新。堅持不懈糾正“四風”,加大查辦違紀違規(guī)案件力度,不斷完善統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設工作機制,堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入,為推進全縣統(tǒng)計事業(yè)健康科學發(fā)展提供堅強保證。
    二、強化責任意識,嚴格落實“兩個責任”
    進一步增強統(tǒng)計局支部以及局紀檢組落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任重要性、緊迫性和自覺性的認識,繼續(xù)落實中央八項規(guī)定,深化“兩個責任”的落實,真正把兩種責任扛在肩上,明確、分解、細化黨風廉政建設的主體責任和監(jiān)督責任,要以更大的擔當、更大的精力抓好統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設。
    進一步細化“兩個責任”清單,根據(jù)清單厘清責任,堅持集體領導和個人分工負責相結合,進一步突出黨組織的主體責任不甩手,強化紀檢組織的監(jiān)督責任不松手,明確領導班子成員的分管責任不縮手。堅持一案三查、切實履行一崗雙責,并實行嚴格的責任追究,做到問責必嚴格、必到位、必有效。
    三、持之以恒糾正“四風”,加強和改進機關干部作風建設。
    以鞏固群眾路線教育實踐活動成果和學習黨的xx屆四中全會精神為總抓手,緊緊扭住落實中央八項規(guī)定精神不放松,打好改進作風的攻堅戰(zhàn)和持久戰(zhàn)。落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》,規(guī)范并嚴格執(zhí)行公務接待,嚴禁用公款相互宴請、贈送節(jié)禮、違規(guī)消費和公車私用等。減少接待和應酬,主動深入基層接“地氣”,密切黨群干群關系。
    不斷把握新時期反腐倡廉工作的新特點,把反腐倡廉工作納入到統(tǒng)計全面建設之中。用鐵的紀律不斷加強機關作風建設,以“為民、務實、清廉”為重點,塑造統(tǒng)計人清正廉潔的良好形象,以作風建設和黨風廉政建設的新成效凝聚起推進統(tǒng)計改革創(chuàng)新的強大力量。
    四、加大查辦違紀違規(guī)案件工作力度,以零容忍態(tài)度懲治腐敗。
    查辦案件是懲治違法違紀行為最直接的手段,也是最有效的手段之一,我們統(tǒng)計局紀檢組要加大執(zhí)法監(jiān)察力度,堅決懲治統(tǒng)計違法違紀行為,發(fā)揮案件查處的威懾力,切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和統(tǒng)計公信力。
    保持高壓態(tài)勢,狠抓案件查辦和執(zhí)紀問責。以統(tǒng)計執(zhí)法、資金管理、干部隊伍管理為重點,加強監(jiān)督檢查,糾正統(tǒng)計工作中的不正之風。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量評估制度,加強對基層數(shù)據(jù)質量的評估分析,防止虛報、瞞報、漏報,進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。
    五、堅定不移深化改革,切實做到紀檢監(jiān)察轉職能、轉方式、轉作風。
    進一步增強責任感和使命感,堅持用發(fā)展的思路、改革的辦法、創(chuàng)新的舉措,堅定不移加快“三轉”步伐,不斷以黨風廉政建設和反腐敗工作的新業(yè)績,回應黨和人民群眾的期盼。
    切實轉職能、轉方式、轉作風。進一步明確紀檢監(jiān)察機關的職責定位,把工作中心聚焦到黨風廉政建設和反腐敗斗爭主業(yè)上來,強化執(zhí)紀監(jiān)督,做到不越位、不缺位、不錯位。結合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動和學習討論落實活動,堅決正“四風”治“六病”,著力解決工作漂浮、口大氣粗等問題。要帶頭改進文風會風,深入調查研究,掌握實際情況,做到情況明、數(shù)字準、責任清、工作實、作風正。
    六、按照要求,進一步引深學習、討論反思,做好學習討論專項檢查。
    認真落實縣委關于在全縣開展集中學習討論活動的各項要求,使黨員干部職工準確把握、牢固樹立和落實習近平總書記系列講話精神,并反思總結,不斷改進,切實加強干部隊伍作風建設,培育機關優(yōu)良作風,提升隊伍工作能力,優(yōu)化廉潔勤政素質,樹立干部良好形象,造就一支過得硬、靠得住、用得上的統(tǒng)計干部隊伍。
    七、注重紀律建設,加強對領導干部的監(jiān)督、管理和教育。
    堅持領導帶頭,發(fā)揮表率和示范作用。領導班子成員在守規(guī)矩和講紀律上要率先垂范,帶頭維護大局、維護班子團結,帶頭遵守單位各項。
    規(guī)章制度。
    堅決服從組織的決定,認真管好親屬和身邊的公務人員,真正做到按本色做人、按角色辦事。
    強化對黨員干部的監(jiān)督、教育和管理。要完善權力運行監(jiān)督機制,把權力關進制度的籠子;深入推進懲治和預防腐敗體系建設;加強黨風廉政教育,認真開展理想信念宗旨和黨風廉政教育,保持黨員干部在思想上、政治上和行動上與黨中央的高度一致性。把廉政教育和機關黨建工作有機結合,將廉政教育貫穿于機關文化建設、精神文明建設、統(tǒng)計日常業(yè)務和黨員干部教育培訓之中。
    新形勢下,加強統(tǒng)計反腐倡廉工作是強化統(tǒng)計干部隊伍建設,推動統(tǒng)計事業(yè)不斷進步的根本保證,是提高統(tǒng)計服務能力,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量、提高統(tǒng)計公信力的必然要求。作為紀檢委派駐統(tǒng)計局的紀檢組,我們將在新的一年里進一步明確職責定位,落實“三轉”要求,聚集主頁,清醒認識當前反腐倡廉形勢,圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量這個中心,突出重點,找準著力點,開拓創(chuàng)新,扎實有效推進統(tǒng)計系統(tǒng)反腐倡廉建設。
    xx年紀檢監(jiān)察工作總體要求是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照中央、省、州、縣紀委全會部署,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,嚴明黨的紀律,加強黨的作風建設,大力保持黨的先進性和純潔性,嚴格落實黨風廉政建設責任制,著力解決反腐倡廉建設中群眾反映強烈的突出問題,圍繞中心,服務大局。為實現(xiàn)“五個瀘溪”的宏偉目標提供堅強的政治紀律保證。
    一、加強政治意識,強化對重大決策貫徹落實的監(jiān)督。
    (一)維護黨的政治紀律。堅持把維護黨的政治紀律擺在首位,加強政治紀律教育,引導和督促廣大黨員、干部講政治、顧大局、守紀律,增強政治敏銳性和鑒別力,自覺做到與上級黨組織保持高度一致。認真貫徹落實縣委、縣政府的各項決策部署,加強監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,堅決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象,確保政令暢通。
    (二)深入貫徹落實縣委、縣政府重大決策,督促落實黨組集體決策。堅持圍繞綠色發(fā)展、跨越崛起這條主線,積極推動秀美瀘溪推進年活動。加強對“”規(guī)劃落實情況的監(jiān)督檢查,繼續(xù)深化招商引資和服務行業(yè)重大建設項目服務保障工作,切實營造更優(yōu)的商務服務環(huán)境。
    二、加強作風建設,進一步密切黨群干群關系。
    (一)加強和改進干部作風建設。切實加強機關和領導干部作風建設,針對領導班子和干部隊伍新情況,通過加強教育、完善制度、強化監(jiān)督,促使領導干部加強黨性修養(yǎng),弘揚良好作風,保持清正廉潔。扎實開展“保持黨的純潔性”主題教育實踐活動,全面落實保持黨的純潔性的各項要求,保持黨員、干部思想純潔、隊伍純潔、作風純潔、清正廉潔,永葆共產黨人政治本色。
    (二)深化專項治理工作成果。繼續(xù)深入開展工程建設領域突出問題專項治理工作,完善食品安全管理,完善市場監(jiān)管機制,完善信息公開平臺,不斷健全商務領域工程建設健康發(fā)展的長效機制。
    (三)堅決糾正損害群眾利益的不正之風。重點解決肉食品安全等方面損害群眾利益的突出問題。進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,推進便民服務。繼續(xù)清理規(guī)范中介機構。
    三、加強學習教育,促進黨員干部廉潔從政。
    (一)加強懲治和預防腐敗體系建設。按照本局-xx年懲治和預防腐敗體系工作規(guī)劃,加強對工作落實情況的監(jiān)督檢查,深入查找規(guī)劃落實中存在的不足,研究提出防治措施。總結經驗,結合上級精神和本單位實際,深入調查研究,積極謀劃制定好—20xx年懲防體系工作規(guī)劃。制定xx年黨風廉政建設責任制任務分解表,加強督促檢查,強化責任追究與考核,督促領導班子和領導干部認真履行反腐倡廉職責。
    (二)嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定。繼續(xù)抓好《廉政準則》的貫徹執(zhí)行,堅決執(zhí)行有關厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的規(guī)定和嚴格控制“三公”經費。強化日常監(jiān)管,進一步規(guī)范公務用車問題。認真落實《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》,切實加強對領導干部的日常管理。嚴格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、廉政談話、誡勉談話等規(guī)定。認真落實縣委《嚴格執(zhí)行“六個一律”切實改進工作作風的規(guī)定》,充分發(fā)揮預警機制作用。
    (三)加強反腐倡廉教育。將黨風廉政教育納入全局宣傳思想工作的總體部署,完善工作機制。注重加強宣傳,營造良好的反腐倡廉輿論環(huán)境。認真開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育和從政道德教育,深入推進示范教育、警示教育和崗位廉政教育。扎實開展廉政文化建設,繼續(xù)深入推進省廉政文化示范點“廉政氧吧城”建設活動。
    四、加強監(jiān)督管理,深入推進黨風廉政建設。
    (一)深化黨務公開工作。完善黨組織黨務公開領導體制、工作機制和制度體系,形成比較規(guī)范、務實、長效的工作格局。通過實行黨務公開,不斷提高黨組織民主決策、民主管理、民主監(jiān)督水平和執(zhí)政能力,保持和發(fā)展黨的先進性;擴大黨內民主,保障黨員民主權利,體現(xiàn)黨員主體地位,增強黨組織的生機活力;提高黨務工作透明度和開放度,密切黨與群眾的血肉聯(lián)系,促進和諧穩(wěn)定;加強黨內監(jiān)督,規(guī)范權力運行,推進黨風廉政建設。將黨務公開考核評價與民主評議黨員、政風行風評議、創(chuàng)先爭優(yōu)有機結合,不斷創(chuàng)新考核方式,完善考核評價機制。
    (二)深入推進廉政風險防控管理工作。進一步鞏固廉政風險防控管理工作成果,強化對權力運行的制約和監(jiān)督,積極構建權責清晰、流程規(guī)范、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的廉政風險防控機制,最大限度地減少腐敗問題的發(fā)生。
    五、加強自身建設,切實提升紀檢監(jiān)察工作。
    (一)著力提高紀檢監(jiān)察干部履職能力。維護黨的政治紀律,努力提高紀檢監(jiān)察干部宗旨意。
    大局意識、責任意識。繼續(xù)貫徹落實創(chuàng)建學習型機關的實施意見,加強紀檢監(jiān)察組織信息化建設。
    (二)加強紀檢監(jiān)察干部自身建設。抓好作風建設不放松,加強政治理論和紀檢監(jiān)察知識學習,嚴守政治紀律、工作紀律、辦案紀律、保密紀律和廉政紀律,強化執(zhí)紀者要更嚴格守紀、監(jiān)督者要更自覺接受監(jiān)督的意識。大力發(fā)揚改革創(chuàng)新精神和真抓實干作風,忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀。
    20xx年,區(qū)供銷社紀檢監(jiān)察工作總的要求是:深入貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神和中紀委五次全會精神,按照省、市、區(qū)紀委的部署,以干部清正、為政清廉、政治清明為目標,進一步強化黨對黨風廉政建設和反腐敗工作的統(tǒng)一領導,強化“兩個責任”“一崗雙責”的落實,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,以開展“為民、務實、清廉”為主題,以加快懲防體系建設為主線,以突出抓好廉政文化建設、促進作風轉變?yōu)橹攸c,認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,為區(qū)供銷社更好地推進經濟社會發(fā)展提供政治保障。
    一、進一步加強對執(zhí)行政治紀律的監(jiān)督檢查。
    1、深入學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會和中央省市紀委全會精神。將學習貫徹黨的xx屆三中四中全會精神作為首要政治任務,教育引導黨員干部堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。
    2、落實“兩個責任”,嚴格考核,加強追究問責辦案。嚴格執(zhí)行《中共紀委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任紀委監(jiān)督責任的實施意見》。督促我社黨委適時召開20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議,并分解目標任務,把落實主體責任作為嚴格評價的重點內容,簽訂《黨風廉政建設。
    責任書。
    》,層層傳導壓力,形成落實主體責任的長效化和規(guī)范化。制定實施黨風廉政建設主體責任約談辦法,強化責任追究,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設“一票否決”,開展主體責任落實情況專項檢查,堅持“一案雙查”。
    3、加強對政治紀律和工作紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查。按照提出的“八項規(guī)定”、“八個不允許”要求,重點加強對黨員干部政治紀律的學習教育。牢固樹立守紀律、講規(guī)矩意識,堅持政治和政治規(guī)矩約束自己,政治上講忠誠,組織上將服從,行動上講紀律,堅守底線。
    4、加強黨內監(jiān)督,切實提高黨員干部的執(zhí)行力。認真落實黨內監(jiān)督條例,加強對專題民主生活會、述職述廉等制度執(zhí)行情況的督促檢查。加大監(jiān)督力度,重點加強對黨員領導干部的監(jiān)督和重點領域、關鍵環(huán)節(jié)權力行使的監(jiān)督,強化對權力行使的制約和監(jiān)督,促使黨員領導干部正確行使權力。要突出抓好上級對全系統(tǒng)決策部署情況的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,堅決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象,確保政令暢通。
    5、加強對“新網工程”等財政扶持資金使用和管理的監(jiān)督和檢查。把黨風廉政建設和反腐敗工作與財政扶持金監(jiān)管工作有機結合起來,狠抓源頭治理、強化監(jiān)督制約,健全監(jiān)管機制,加大項目質量、安全、功能、效益以及資金管理、撥付、使用各環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度,嚴肅查處貪污挪用、擠占私分項目資金等行為,確保中央和地方財政專項扶持資金安全有效地使用。
    二、進一步加強反腐倡廉工作力度。
    1、繼續(xù)加強反腐倡廉和《廉政準則》的宣傳教育。強化道德品質修養(yǎng),繼續(xù)開展理想信念和從政從業(yè)道德教育,加強政治品德和思想道德教育,促使領導干部模范踐行社會公德、職業(yè)道德、個人品德和家庭美德。強化廉潔從業(yè)教育,要以領導干部為重點,深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育,把廉潔價值理念貫穿于領導干部培養(yǎng)、選拔、管理、使用全過程,筑牢黨員領導干部拒腐防變的道德防線。結合供銷社工作特點,強化廉政文化建設。
    2、繼續(xù)抓好廉政風險防控工作,查找廉政風險點,按照。
    崗位職責。
    制定防范措施,制定和完善相關工作制度,如學習制度、考勤制度、獎懲制度、黨務、政務、企務、財務公開制度等。領導班子成員公開廉政承諾,自覺履行,做好表率,認真落實。
    加強制度建設。制度建設要堅持實用、管用,要管得住權、管得了事、管得住人。要在落實制度、執(zhí)行制度上下功夫,加強監(jiān)督檢查,把制度執(zhí)行情況納入領導干部問責范圍,提高制度執(zhí)行力。通過加強制度建設,徹底解決管理粗放的問題,為打造全新供銷社提供有力的制度保證。
    3、加強對干部特別是領導干部的監(jiān)督。持之以恒貫徹中央“八項規(guī)定”和省委、市委“三十條”、和區(qū)委“十八條”規(guī)定精神。堅持看住一個個時間節(jié)點、一個個具體問題,加大執(zhí)紀監(jiān)督。重點查處“”后、中央“八項規(guī)定”出臺后群眾路線教育實踐活動開展后仍然頂風違紀的行為;深入落實“一把手”不直接分管人事、財務、工程建設、物資采購、資產處置等具體事務和末位表態(tài)制度。嚴控“三公”經費,制止鋪張浪費,嚴禁公款大吃大喝,禁止工作日飲酒。嚴格執(zhí)行公務用車管理的各項規(guī)定和開展領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度。
    4、持續(xù)高壓查辦案件,遏制腐敗勢頭。重點查辦侵吞國有資產、買官賣官、以權謀私、腐化墮落、失職瀆職案件;重點查處“”后不收斂、不收手、問題線索反映集中、群眾反映強烈、現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部;著力解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題。加強監(jiān)督管理,加強和改進信訪舉報工作,規(guī)范管理和處置反映干部問題的線索。建立和完善黨員干部清正廉潔預警機制、動態(tài)監(jiān)控機制,對黨員干部存在的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處,防止小錯釀成大錯。落實查辦案件以上級紀委為主的原則,有案件線索向區(qū)社黨委匯報,同時及時向區(qū)紀委案管室報告。
    三、認真學習貫徹《區(qū)黨員干部日常行為規(guī)范》。
    《區(qū)黨員干部日常行為規(guī)范》從黨員干部應遵守的政治紀律、工作紀律、財經紀律到衣食住行等各個方面做出了詳細規(guī)定,是黨員干部工作生活的指南,安身立命之基。各單位主要領導要負責領學從頭到尾,逐章逐節(jié)逐句逐字的學習,做好學習筆記,交流學習體會,確保每名黨員干部熟悉規(guī)范細則。堅持學以致用,用行為規(guī)范來指導自己的工作實踐,該做的堅決做到位,不該做的堅決不做,樹立好黨員、干部的良好形象。
    四、落實“三轉”要求,強化紀檢監(jiān)察自身建設。
    1、堅決落實轉職能、轉方式、轉作風。明確職責定位,把不該管的工作交還主責,做到不缺位,不越位,不錯位。加強監(jiān)督和辦案質量。
    2、加強對黨員領導干部民主生活會的指導,督促領導班子成員認真開展批評與自我批評,針對自身存在的問題和黨員、群眾提出的意見進行整改。認真檢查領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、談話誡勉等制度的執(zhí)行情況,提高監(jiān)督的質量和水平。
    3、深化效能建設,開展作風效能建設專題活動。推進“三治三比”行動,深入治理懶散懈怠、拖拉遲緩、推諉扯皮、弄虛作假、冷漠蠻橫、臟差凌亂等不良風氣,大力營造“干實事、抓落實”的良好氛圍,加大對不擔當、不負責、不作為的“三不”行為和“索、拿、卡、要”等行為的問責力度。
    4、紀檢監(jiān)察干部要解放思想改進作風,圍繞“三嚴、三實”目標,加強自身建設,聚焦中心任務,忠誠履職,依法履職,全面履職,堅決克服不想監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不善監(jiān)督的問題。要講忠誠、懂規(guī)矩、守紀律。牢固樹立“執(zhí)紀者必先守紀,律人者必先律己”的意識,決不拿法律做人情,決不拿原則做交易,決不把執(zhí)紀監(jiān)督權變成謀取私利的工具。堅定理想信念,加強黨性鍛煉,提高履職能力,樹立秉公執(zhí)法良好形象。
    參考紀檢工作計劃篇六
    20xx年,區(qū)供銷社紀檢監(jiān)察工作總的要求是:深入貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神和中紀委五次全會精神,按照省、市、區(qū)紀委的部署,以干部清正、為政清廉、政治清明為目標,進一步強化黨對黨風廉政建設和反腐敗工作的統(tǒng)一領導,強化“兩個責任”“一崗雙責”的落實,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,以開展“為民、務實、清廉”為主題,以加快懲防體系建設為主線,以突出抓好廉政文化建設、促進作風轉變?yōu)橹攸c,認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,為區(qū)供銷社更好地推進經濟社會發(fā)展提供政治保障。
    一、進一步加強對執(zhí)行政治紀律的監(jiān)督檢查。
    1、深入學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會和中央省市紀委全會精神。將學習貫徹黨的xx屆三中四中全會精神作為首要政治任務,教育引導黨員干部堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。
    2、落實“兩個責任”,嚴格考核,加強追究問責辦案。嚴格執(zhí)行《中共紀委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任紀委監(jiān)督責任的實施意見》。督促我社黨委適時召開20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議,并分解目標任務,把落實主體責任作為嚴格評價的重點內容,簽訂《黨風廉政建設責任書》,層層傳導壓力,形成落實主體責任的長效化和規(guī)范化。制定實施黨風廉政建設主體責任約談辦法,強化責任追究,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設“一票否決”,開展主體責任落實情況專項檢查,堅持“一案雙查”。
    3、加強對政治紀律和工作紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查。按照提出的“八項規(guī)定”、“八個不允許”要求,重點加強對黨員干部政治紀律的學習教育。牢固樹立守紀律、講規(guī)矩意識,堅持政治和政治規(guī)矩約束自己,政治上講忠誠,組織上將服從,行動上講紀律,堅守底線。
    4、加強黨內監(jiān)督,切實提高黨員干部的執(zhí)行力。認真落實黨內監(jiān)督條例,加強對專題民主生活會、述職述廉等制度執(zhí)行情況的督促檢查。加大監(jiān)督力度,重點加強對黨員領導干部的監(jiān)督和重點領域、關鍵環(huán)節(jié)權力行使的監(jiān)督,強化對權力行使的制約和監(jiān)督,促使黨員領導干部正確行使權力。要突出抓好上級對全系統(tǒng)決策部署情況的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,堅決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象,確保政令暢通。
    5、加強對“新網工程”等財政扶持資金使用和管理的監(jiān)督和檢查。把黨風廉政建設和反腐敗工作與財政扶持金監(jiān)管工作有機結合起來,狠抓源頭治理、強化監(jiān)督制約,健全監(jiān)管機制,加大項目質量、安全、功能、效益以及資金管理、撥付、使用各環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度,嚴肅查處貪污挪用、擠占私分項目資金等行為,確保中央和地方財政專項扶持資金安全有效地使用。
    二、進一步加強反腐倡廉工作力度。
    1、繼續(xù)加強反腐倡廉和《廉政準則》的宣傳教育。強化道德品質修養(yǎng),繼續(xù)開展理想信念和從政從業(yè)道德教育,加強政治品德和思想道德教育,促使領導干部模范踐行社會公德、職業(yè)道德、個人品德和家庭美德。強化廉潔從業(yè)教育,要以領導干部為重點,深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育,把廉潔價值理念貫穿于領導干部培養(yǎng)、選拔、管理、使用全過程,筑牢黨員領導干部拒腐防變的道德防線。結合供銷社工作特點,強化廉政文化建設。
    2、繼續(xù)抓好廉政風險防控工作,查找廉政風險點,按照崗位職責制定防范措施,制定和完善相關工作制度,如學習制度、考勤制度、獎懲制度、黨務、政務、企務、財務公開制度等。領導班子成員公開廉政承諾,自覺履行,做好表率,認真落實。
    加強制度建設。制度建設要堅持實用、管用,要管得住權、管得了事、管得住人。要在落實制度、執(zhí)行制度上下功夫,加強監(jiān)督檢查,把制度執(zhí)行情況納入領導干部問責范圍,提高制度執(zhí)行力。通過加強制度建設,徹底解決管理粗放的問題,為打造全新供銷社提供有力的制度保證。
    3、加強對干部特別是領導干部的監(jiān)督。持之以恒貫徹中央“八項規(guī)定”和省委、市委“三十條”、和區(qū)委“十八條”規(guī)定精神。堅持看住一個個時間節(jié)點、一個個具體問題,加大執(zhí)紀監(jiān)督。重點查處“”后、中央“八項規(guī)定”出臺后群眾路線教育實踐活動開展后仍然頂風違紀的行為;深入落實“一把手”不直接分管人事、財務、工程建設、物資采購、資產處置等具體事務和末位表態(tài)制度。嚴控“三公”經費,制止鋪張浪費,嚴禁公款大吃大喝,禁止工作日飲酒。嚴格執(zhí)行公務用車管理的各項規(guī)定和開展領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度。
    4、持續(xù)高壓查辦案件,遏制腐敗勢頭。重點查辦侵吞國有資產、買官賣官、以權謀私、腐化墮落、失職瀆職案件;重點查處“”后不收斂、不收手、問題線索反映集中、群眾反映強烈、現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部;著力解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題。加強監(jiān)督管理,加強和改進信訪舉報工作,規(guī)范管理和處置反映干部問題的線索。建立和完善黨員干部清正廉潔預警機制、動態(tài)監(jiān)控機制,對黨員干部存在的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處,防止小錯釀成大錯。落實查辦案件以上級紀委為主的原則,有案件線索向區(qū)社黨委匯報,同時及時向區(qū)紀委案管室報告。
    三、認真學習貫徹《區(qū)黨員干部日常行為規(guī)范》。
    《區(qū)黨員干部日常行為規(guī)范》從黨員干部應遵守的政治紀律、工作紀律、財經紀律到衣食住行等各個方面做出了詳細規(guī)定,是黨員干部工作生活的指南,安身立命之基。各單位主要領導要負責領學從頭到尾,逐章逐節(jié)逐句逐字的學習,做好學習筆記,交流學習體會,確保每名黨員干部熟悉規(guī)范細則。堅持學以致用,用行為規(guī)范來指導自己的工作實踐,該做的堅決做到位,不該做的堅決不做,樹立好黨員、干部的良好形象。
    四、落實“三轉”要求,強化紀檢監(jiān)察自身建設。
    1、堅決落實轉職能、轉方式、轉作風。明確職責定位,把不該管的工作交還主責,做到不缺位,不越位,不錯位。加強監(jiān)督和辦案質量。
    2、加強對黨員領導干部民主生活會的指導,督促領導班子成員認真開展批評與自我批評,針對自身存在的問題和黨員、群眾提出的意見進行整改。認真檢查領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、談話誡勉等制度的執(zhí)行情況,提高監(jiān)督的質量和水平。
    3、深化效能建設,開展作風效能建設專題活動。推進“三治三比”行動,深入治理懶散懈怠、拖拉遲緩、推諉扯皮、弄虛作假、冷漠蠻橫、臟差凌亂等不良風氣,大力營造“干實事、抓落實”的良好氛圍,加大對不擔當、不負責、不作為的“三不”行為和“索、拿、卡、要”等行為的問責力度。
    4、紀檢監(jiān)察干部要解放思想改進作風,圍繞“三嚴、三實”目標,加強自身建設,聚焦中心任務,忠誠履職,依法履職,全面履職,堅決克服不想監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不善監(jiān)督的問題。要講忠誠、懂規(guī)矩、守紀律。牢固樹立“執(zhí)紀者必先守紀,律人者必先律己”的意識,決不拿法律做人情,決不拿原則做交易,決不把執(zhí)紀監(jiān)督權變成謀取私利的工具。堅定理想信念,加強黨性鍛煉,提高履職能力,樹立秉公執(zhí)法良好形象。
    參考紀檢工作計劃篇七
    我們的主要工作是對內工作,基本沒有對外工作。為了改變現(xiàn)狀,建議部門在相關工作上發(fā)揮自主創(chuàng)新能力。因此,重新定位工作內容,實現(xiàn)對外活動零的突破。此活動打算與其他部門共同完成,主題是關于“校園安全文化建設”,這樣即與我們的基礎工作相掛鉤,又能對外進行宣傳,擴大影響力,并以此為契機,做出屬于我們紀檢部的品牌活動。
    參考紀檢工作計劃篇八
    本學期紀檢部的工作主要集中在以下幾個方面:
    一、招新。
    本學期是新一屆高一入學的學期,同往年一樣,我們將招收一批新成員進入紀檢部以滿足工作上的需要。高二的成員將以身作則帶領著高一的新成員開展工作,使我們部的工作始終充滿活力。
    二、檢查。
    儀表儀態(tài)檢查始終是紀檢部一項重要的工作。良好的儀表儀態(tài),顯示出一個時代中學生積極向上的精神風貌,我們將一如繼往的嚴格檢查。對初查不合格的同學進行公布并組織復查,直到這些同學整改完畢。檢查過程中我們將嚴格依照臺州一中學生儀表儀態(tài)的有關規(guī)定進行檢查。
    我們檢查的內容是同學們的頭發(fā)、指甲及首飾佩戴,包括學生校服著裝問題。檢查要求是男生不能留長發(fā),即鬢發(fā)不能過耳根,前面的頭發(fā)不能過眉毛,后面的頭發(fā)不能過衣領,女生不能燙發(fā)、染發(fā)。此外,男女生一概不得佩戴首飾,指甲不能過長。必須穿校服褲。
    三、其他。
    另外,我們還將參與學生的其他各項活動,認真承擔本部所負的責任,也服務好新一屆的校田徑運動會。
    我們將不斷完善工作,提升效率,為文明校園建設出一份力。
    一、每天安排人員對早,晚到校的學生,遲到進行檢查與登記.
    二、每天晚間安排人員對籃球場進行管理.
    三、每天晚上進行晚自習紀律檢查和紀委考核.
    四、每月對學生會成員進行一次儀容檢查.
    五、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
    六、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理。
    七、定時檢查晚自習出勤情況,每周總結記錄,對無故缺席人員依情節(jié)處理。
    八、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督?;顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。參加各班班委的換界選舉及評優(yōu)會議。
    參考紀檢工作計劃篇九
    1、認真做好部門工作的分配,加強部門人員管理。
    2、加強心理部成員的團結,同時可以和院心理部共同努力,相互促進,共同組織活動。
    3、每兩周定時開一次例會,例會上主要匯報兩周內的工作,交流思想,并對已完成的工作進行總結,對未來的工作進行安排。如平時有重要的事情則及時召開臨時會議。
    4、做好每次會議及活動的紀錄工作,且以書面及電子檔兩種形式存放。正規(guī)心理部的各項工作,以便加強管理提高工作效率。
    5、積極發(fā)現(xiàn)并預防同學們的心理健康問題,做到發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
    6、舉辦各類心理學方面的活動,使同學對心理知識有更系統(tǒng),更全面的認識和了解。
    7、強化學生自身建設,加強對心理部干部的培養(yǎng)和鍛煉發(fā)揮其骨干作用。實時加強對低年級干事的能力培養(yǎng),做好他們的思想教育工作。
    參考紀檢工作計劃篇十
    深入學習黨的xx大精神,以鄧理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞公司全年工作目標,加強以思想道德教育為重點的廉潔文化建設,加強以制度建設為重點的源頭防范工作,加強以治腐為重點的案件查辦工作,加強以整紀剎風為重點的專項治理工作,加強以管理創(chuàng)效為重點的效能監(jiān)察工作,加強以提高素質為重點的自身建設工作。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防,不斷完善懲防制度體系,以改革創(chuàng)新的精神推進紀檢監(jiān)察工作,為公司又好又快發(fā)展提供政治和紀律保證。
    二、工作措施。
    為進一步完善黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調,各部門相互配合,一級抓一級,層層抓落實的反腐倡廉領導機制,加強作風建設,以廉潔文化為切入點,營造清正廉潔的發(fā)展環(huán)境,使每一名黨員干部成為清正廉潔的表率,圍繞抓好“五項工作”,努力開創(chuàng)紀檢監(jiān)察工作新局面。
    (一)抓好廉潔文化基地建設。
    按照集團公司紀委《-20xx年廉潔文化建設方案》具體工作部署,xx年,不斷豐富和發(fā)展廉潔文化的內容和形式,創(chuàng)新廉潔文化建設體系,開展以“廉潔文化進班子,建設廉潔權力文化;廉潔文化進部室,建設廉潔陣地文化;廉潔文化進崗位,建設廉潔職業(yè)文化;廉潔文化進家庭,建設廉潔家庭文化”的廉潔文化四進活動,利用廉潔文化的感召力,弘揚廉潔思想,提高廉潔意識,倡導廉潔行為。一是在提升層次、改進方式、創(chuàng)新載體上下功夫,堅持“一月一教育”、“一季一活動”、“一年一總結”和“讀報思廉”評比、“警示教育”會、發(fā)送“廉潔短信”等行之有效的載體,營造“以廉為榮,以貪為恥”良好文化氛圍;二是突出教育重點,以重要崗位黨員干部和煤場員工為關鍵環(huán)節(jié),開展多種形式、針對性強、扎實有效的廉潔教育,以促進懲治與預防、制度與文化、自律與他律有機結合;三是發(fā)揮廉潔文化作用,通過黨紀政紀條規(guī)知識競賽、廉潔格言警句征集、文藝演出、書畫展覽等形式開展豐富多彩的廉潔文化活動;四是發(fā)揮廉潔文化宣傳陣地作用。利用局域網開設“廉潔文化專欄”或“廉政文化論壇”等,進行經常性的廉潔文化傳播。在各處醒目的地方,粘貼宣傳圖板、標語,設立廉潔文化景觀,烘托廉政文化氛圍。
    (二)抓好預防腐敗制度體系建設。
    按照《公司關于構筑教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施意見》規(guī)劃的目標,進一步完善懲防體系建設,注重源頭預防,更加注重治本,更加注重制度建設,拓展從源頭上預防腐敗領域。
    1、切實發(fā)揮反腐倡廉教育作用。加強中心組學習,帶動黨員干部學習,強化各級管理人員學習,建立領導干部帶頭講課教育制度,舉辦講座、觀看廉政宣教片、組織參觀等形式,開展理想信念教育,引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、榮辱觀;開展宗旨教育,教育黨員干部牢記全心全意為人民服務的宗旨,用人民賦予的權力為人民謀利益;開展法律法規(guī)教育,教育黨員干部自覺遵紀守法;開展示范教育,用榜樣的力量引導廣大黨員干部做廉潔從政的模范;開展警示教育,通過典型案例,警示干部,吸取教訓。不斷加強廣大黨員干部對自身主觀世界的改造,進一步堅定馬克思主義信念,堅定中國特色社會主義信念,堅持科學發(fā)展觀,增強宗旨意識,按照“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”、領導干部廉潔自律“十不準”、黨風廉政建設“八項規(guī)定”的要求,自覺地嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,自覺接受黨組織和職工群眾的監(jiān)督,自覺加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng),自覺抵御各種腐朽落后思想觀念的侵蝕,提高拒腐防變和抵御風險的能力,永葆黨的先進性。
    2、進一步健全和完善懲防制度體系。把制度建設貫穿于體系構建全過程。在去年收集、整理和匯編各項制度規(guī)定的基礎上,認真進行分析,找出薄弱環(huán)節(jié),完善與之相配套的具體制度,建立黨務公開制度,領導干部引咎辭職、責令辭職以及停職、降職、調離等制度規(guī)定,細化各類具體的防范性制度;要加強制度建設的協(xié)調工作,使制度體現(xiàn)針對性,強化約束性,完善系統(tǒng)性,具有實效性;要著重抓好《懲治和預防腐敗體系制度》的貫徹落實工作,在抓落實上下功夫,用制度規(guī)范行為,強化督促檢查,為營造風清氣正環(huán)境,提供制度保證。
    3、加強對權力運行的有效制約和監(jiān)督。著力加強對權力行使的事前、事中監(jiān)督,完善領導班子民主生活會、重大事項報告、廉政談話、誡勉談話、述職述廉、過錯責任追究等制度規(guī)定。進一步健全內部審計監(jiān)督制度,落實對重點部門的經濟責任審計工作,要把廉政監(jiān)督與效能建設有機結合起來,進一步提高工作效率和服務質量。要切實加強黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督,拓展從源頭上防治腐敗的工作領域,推進黨務、企務公開,落實職工群眾的知情權、參與權、選擇權、監(jiān)督權,形成職工群眾支持并積極參與的有效機制。
    (三)抓好信訪與案件查處工作。
    紀檢信訪工作是紀檢監(jiān)察工作的第一道程序,也是獲取“群眾第一信號”和案件線索的主渠道。為此,在紀檢信訪方面,建立每月8日(休息日順延)為紀委書記信訪接待日制度,紀檢監(jiān)察干部要變上訪為下訪,暢通信訪渠道,傾聽群眾呼聲,反映群眾愿望,關心群眾疾苦,將信訪舉報作為了解黨員群眾思想、困難、問題的窗口,作為了解影響和諧穩(wěn)定、苗頭性、傾向性因素的通道,及時發(fā)現(xiàn)問題,化解矛盾,理順情緒,促進和諧企業(yè)的建設。力求做好“三個著力”,一是服務上著力,認真受理每一件來信、接待好每一次來訪,在規(guī)定的時間里做到“件件有著落,事事有回音”;二是溝通上著力,以嚴謹、細致、負責的態(tài)度,做到“言之有理、言之有情,平等對話、靜心溝通”;三是處理上著力,把“煤炭資源流失、侵害職工群眾合法權益、頂風違紀”作為重點,做到有訴必查、查必有果,嚴肅查處少數(shù)干部中存在利用職務和手中權力上的便利謀取不正當利益,堅決懲處腐敗分子,并按有關規(guī)定反饋結果。
    (四)抓好效能監(jiān)察工作。
    在去年效能監(jiān)察成果較大的基礎上,今年效能監(jiān)察工作要在抓滲透、抓創(chuàng)新上下功夫,在經營管理工作中進一步發(fā)揮監(jiān)察部門的作用,加強研究和探索,力求新的突破。xx年,監(jiān)察立項2項,要完成上級部門確定的監(jiān)察項目。以“優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境,提高工作質量與效率,實現(xiàn)管理科學化、經營規(guī)范化、效益最大化”為目標,重點對煤炭質量管理、劣質煤經營管理、自用煤管理等進行監(jiān)察立項,通過跟蹤監(jiān)察問效,提出監(jiān)察建議,糾正和處理經營管理工作中的違規(guī)違紀行為,促進管理人員盡職盡責,加強和改善管理,提高工作效率和增加經濟效益,挽回和避免經濟損失,促使企業(yè)資產保值增值。要抓好糾風工作,講求服務態(tài)度,提高服務質量,形成主動為生產一線服好務,為礦區(qū)職工服好務的思想和作風。
    (五)抓好紀檢監(jiān)察隊伍自身建設。
    積極參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”競賽,深入開展創(chuàng)建學習型紀委活動,不斷提高自身素質,進一步增強適應紀檢監(jiān)察工作的新形勢、新任務、新目標的需要,培養(yǎng)一支高素質紀檢監(jiān)察干部隊伍。一是深入學習貫徹黨的xx大精神。開展“六個一”活動,原原本本讀一遍《報告》;集中上一堂輔導課;開展一次大討論;舉辦一期培訓班;撰寫一篇學習心得;為公司抓好“五件大事”、建設“六型企業(yè)”的目標獻上一策。要通過認真學習xx大精神,進一步把握科學內涵,領會精神實質,切實加強自身建設,以更新的理念、更好的狀態(tài)、更強的本領、更實的作風,推動反腐倡廉建設出新思路、新舉措和新成效。二是進一步提高紀檢監(jiān)察干部業(yè)務能力。通過開展培訓、組織外出參觀學習、提高自學意識等積極培養(yǎng)紀檢監(jiān)察干部服務大局能力、依法依紀能力、執(zhí)法監(jiān)督能力、組織協(xié)調能力、創(chuàng)新工作能力等“五種能力”,使紀檢監(jiān)察干部自覺順應時代的要求和形勢的變化,與時俱進,創(chuàng)新實踐,積極探索,創(chuàng)出亮點,促進反腐倡廉工作質量的提升。三是要從維護黨紀的嚴肅性出發(fā),推動企業(yè)又好又快發(fā)展的高度,不斷增強紀檢監(jiān)察工作的緊迫感和責任感,堅持原則,秉公辦事,著力提高執(zhí)紀意識和工作質量,樹立紀檢監(jiān)察部門求真務實形象。
    參考紀檢工作計劃篇十一
    新的學年,新的氣象,相信我們紀檢部,我們的大家庭一定能夠在這新的一年里工作更上一層樓,取得更好的成績。
    新學期開始,中國地質大學長城學院紀檢部又迎來一個新的開始。上一年紀檢部在上級的關心和廣大學生的合作支持下順利完成本職工作,取得廣大師生的一致贊同。本學年開始,紀檢部在各位老師的領導和新一屆學生會領導班的組織領導下開始新的工作,作為學生會的重要部門之一,紀檢部將承前啟后,致力加強紀律、學風和日常生活管理工作,努力為同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境,為學院的管理和正常的運行提供應有的保障。
    紀檢部肩負著檢查學生早操以及衛(wèi)生的使命,因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作,紀檢部將以公開招聘的形式招一批學習優(yōu)良,擁有較強的工作能力和服務意識的新生,以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng),讓他們盡快熟悉工作,轉變角色,融入到紀檢部團隊中來。
    招新人數(shù)界定在8~10人,其中男生人數(shù)界定在5~7人,女生人數(shù)界定在2~3人。
    作為紀檢部,我們應承擔起維持會場紀律,盡一切可能保持會場安靜,讓活動在有序的情況下完成,杜絕會場出現(xiàn)混亂情況。同時紀檢部將努力配合體育部,保持早操能夠有紀律的進行。紀檢部也會努力配合生活部針對大一新生內務情況作出嚴格檢查,進一步規(guī)范大一新生的行為。保持紀檢部成員在學工處、老師、團委學生會的指導下,落實責任,公平公正,全力為我院同學創(chuàng)造良好的環(huán)境。
    中國地質大學長城學院的工作是一個大的整體,紀檢部在學院領導的指導下,做好自己分內工作的同時,將加強與團委、院學生會及其它部門的溝通和工作,在各類大型活動中聯(lián)合組織,共同攜手一道為創(chuàng)造學校的教學秩序和氛圍努力,為同學生服務,為學院做貢獻。
    紀檢部作為我系學生會一個重要的部門,將更好的服務于廣大同學,營造一個和諧,團結的氛圍。同時紀檢部將努力做好份內工作,在未來一年,為工程技術系發(fā)揮更好的作用。與其它部門攜手共創(chuàng)“長城永固,工程無敵”。
    這學期,有幸成為學生會紀檢部的其中一員。通過一段時間的學習和了解對紀檢部的工作基本上熟悉和了解。作為學生會的重要部門之一,紀檢部主要致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作,為同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境。
    參考紀檢工作計劃篇十二
    指導思想:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹中紀委全會精神,按照省市紀委的工作要求,在學校黨委的^令頁導下,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,按照《實施綱要》的要求,緊緊圍繞學校中心工作,依照黨章積極開展工作,立足教育、落實制度、強化監(jiān)督,狠抓市紀委提出的8項工作任務的貫徹落實,努力取得黨風廉政建設和反腐工作的新成效,為學校的改革發(fā)展穩(wěn)定提供強有力的保證。
    一、突出宣傳教育,加強黨風廉政建設。
    1、深入學習和實踐,“三個代表”重要思想,認真組織學習貫徹《黨章》,學習《中國^共*產~黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中國^共*產~黨紀律處分條例》、《中國^共*產~黨員權利保障條例》等黨內法規(guī),堅定理想信念,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),認真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題,進一步打牢廣大黨員干部反腐倡廉的思想道德防線。認真組織學習黨中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系事實綱要》,明確指導思想、主要目標、工作任務和基本要求。
    2、注重廉政文化建設,積極組織開展好三個“一”活動:收看一部警示教育片,組織一次如何做到“廉潔奉公、執(zhí)政為民”黨課,開展一次“廉政文化”進校園系列活動。
    3、積極探索在學生中開展廉潔教育工作的有效途徑。在學生中開展廉潔教育是校園文化建設的重要內容,清廉教育進課堂,要精心設計和組織協(xié)調開展內容豐富、形式新穎、吸引力強的主題宣傳教育活動,不斷增強校報、宣傳櫥窗、展板、校園網絡等輿論陣地的作用,寓廉潔教育文化活動之中;共青團、基層黨組織是在學生中開展廉潔教育的重要組織體系和保障,要充分發(fā)揮其政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,充分發(fā)揮學生的積極性、主動性,做好廉潔教育工作。
    二、以落實黨風廉政建設為總抓手,做好廉潔自律工作。
    1、嚴格遵守“四大紀律八項要求”,嚴格執(zhí)行^令頁導干部廉潔自律。各級黨員^令頁導干部要帶頭嚴格遵守“四大紀律八項要求”,嚴格執(zhí)行^令頁導干部廉潔從政各項規(guī)定,切實解決^令頁導干部在廉潔從政方面存在的突出問題。認真落實^令頁導干部廉潔自律“五不許”的規(guī)定。
    2、進一步落實黨風廉政建設責任制。一是要切實加強^令頁導,增強責任意識,按照責任范圍,把黨風廉正建設的各項任務分解細化,堅持“誰主管、誰負責”的原則,進一步明確工作標準和責任要求,把各項工作落到實處。二是實行黨風廉政建設責任報告制度,及時向學校紀委寫出黨風廉政建設責任落實情況的工作報告,三是按照學校規(guī)定的《黨風廉政建設責任制考核制考核辦法》負責牽頭組織對年度黨風廉政建設工作的考核。
    三、強化過程監(jiān)督,進一步從源頭預防和治理腐敗。
    全面履行紀檢監(jiān)察兩項職能,認真貫徹《中華人民共和國行政監(jiān)察法實施條例》,按照《關于進一步轉變工作作風促進工作效能監(jiān)督檢查的實施意見》,加強對職能部門的行使權利、履行職責、執(zhí)法程序的監(jiān)督檢查。
    1、加強學校收費管理工作。嚴格執(zhí)行收費管理制度,進一步規(guī)范收費行為。堅決落實收費公示制度,主動接受學生、家長和社會的監(jiān)督。
    2、嚴格執(zhí)行國家招生考查政策,實施“陽光招生”工程。真正落實公平、公正、公開的招生原則,維護廣大考生的合法權益。
    3、加強管理,強化監(jiān)督。嚴格執(zhí)行基建項目、校舍維修、大宗物資設備、教材、圖書采購等招投標、采購制度。維護學校權益和教職工利益。
    4、加強各類資金管理制度的建設,落實資金管理的責任和追究,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定,嚴禁設立“小金庫”,維護財經紀律的嚴肅性,確保學校各項資金安全。
    5、繼續(xù)加強對人事制度改革、職稱評審、干部任免、科研經費管理、畢業(yè)生就業(yè)等工作的監(jiān)督檢查。嚴格辦事程序,增加工作透明度,主動接受群眾監(jiān)督。
    6、實施組建學生監(jiān)察員、黨外人士監(jiān)察員隊伍,進一步加強對學校日常工作運行情況的監(jiān)督,及時掌握情況,營造良好的工作環(huán)境。
    四、狠抓制度落實,促進工作規(guī)范。
    2、以制度的創(chuàng)新,促進工作的規(guī)范,在原有制度的基礎上,根據(jù)紀檢檢查工作的新特點、新要求,繼續(xù)健全和完善各項工作制度,狠抓制度的落實。
    五、加強信訪工作,確保學校穩(wěn)定。
    1、重視群眾信訪舉報工作,拓寬、暢通信訪舉報的渠道,切實維護和保障舉報人的合法權利。嚴肅查處打擊報復舉報人的行為,對誣告陷害的要追究責任。特別是要對署名、聯(lián)名信件,損害教職工和學生切身利益的信件,一定要調查核實,了解清楚,妥善解決,真正做到件件有回音,事事有著落。
    2、在信訪處理和案件查處中,要注意把握政策,嚴格執(zhí)行黨的紀律,要依法依紀進行查處。
    3、認真做好信訪處理和案件調查中,要注意把握政策,嚴格執(zhí)行黨的紀律,要依法依紀進行查處。
    4、認真做好信訪處理和案件查處的后續(xù)工作,對信訪內容失實,要通過一定途徑予以澄清,支持和保護黨員干部敢抓干事業(yè)的積極性。
    六、高標準嚴要求,切實搞好自身建設。
    1,面對新的形式和任務,進一步加強思想政治建設、能力建設和法制建設。努力形成改革創(chuàng)新的風氣、密切聯(lián)系群眾的風氣、學習思考的風氣、嚴于律己的風氣。
    2、建立工作報告制度,及時向學校黨委請示匯報工作。
    3、加強兄弟學校紀委的交流于溝通,解放思想、開拓思路,不斷提高駕馭工作的能力。
    4、在認真履行監(jiān)督職能的同時,要進一步增強接受監(jiān)督的意識,主動接受廣大黨員干部和群眾的監(jiān)督。完善工作程序,嚴格工作紀律。重視調查研究,不斷開拓工作新思路。
    參考紀檢工作計劃篇十三
    本學期是新一屆高一入學的學期,同往年一樣,我們將招收一批新成員進入紀檢部以滿足工作上的需要。高二的成員將以身作則帶領著高一的新成員開展工作,使我們部的工作始終充滿活力。
    儀表儀態(tài)檢查始終是紀檢部一項重要的工作。良好的儀表儀態(tài),顯示出一個時代中學生積極向上的精神風貌,我們將一如繼往的嚴格檢查。對初查不合格的同學進行公布并組織復查,直到這些同學整改完畢。檢查過程中我們將嚴格依照臺州一中學生儀表儀態(tài)的有關規(guī)定進行檢查。
    我們檢查的內容是同學們的頭發(fā)、指甲及首飾佩戴,包括學生校服著裝問題。檢查要求是男生不能留長發(fā),即鬢發(fā)不能過耳根,前面的頭發(fā)不能過眉毛,后面的頭發(fā)不能過衣領,女生不能燙發(fā)、染發(fā)。此外,男女生一概不得佩戴首飾,指甲不能過長。必須穿校服褲。
    另外,我們還將參與學生的其他各項活動,認真承擔本部所負的責任,也服務好新一屆的校田徑運動會。
    我們將不斷完善工作,提升效率,為文明校園建設出一份力。
    學生會紀檢部。
    20xx年9月。
    參考紀檢工作計劃篇十四
    20xx年,我校紀檢監(jiān)察工作以黨的xx大和科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹中紀委xx屆六次、七次全會精神,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,以辦人民滿意的教育為目標,堅持從加強廉政文化建設入手,不斷創(chuàng)新教育載體,建立健全教育、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系,為完成我校各項奮斗目標,實現(xiàn)快速發(fā)展營造良好的政治環(huán)境。根據(jù)區(qū)紀委總體要求和我校實際,特制定本計劃。
    一、認真落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定,進一步規(guī)范干部從政行為。干部在公務活動和社交活動中要嚴格遵守廉政準則的有關規(guī)定。要求領導干部:
    1、不干預和插手工程建設招投標、房地產開發(fā)與經營等市場經濟活動;。
    2、不收受與其行使職權有關系的單位或個人的禮金、有價證券和貴重物品;。
    3、嚴格執(zhí)行領導干部配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定;。
    4、不借節(jié)假日和婚喪喜慶等事宜斂財;。
    5、堅決反對和制止各種奢侈浪費行為;。
    6、堅持領導干部重大事項報告制度和述職、述廉制度。
    二、加強源頭防腐治腐制度的執(zhí)行力度。
    1、嚴格執(zhí)行政府采購制度;。
    學校和相關處室每學期和年度要向職代會書面報告工程招投標和政府采購情況,增大透明度,接受民主監(jiān)督。
    2、堅持學校重大事情由黨委、行政辦公會、教代會集體決定的議事制度。
    3、堅決執(zhí)行財務收支兩條線制度,嚴禁學校及各處室私設小金庫。嚴格執(zhí)行一費制,杜絕亂收費現(xiàn)象。
    4、實行紀委負責人同中層干部談話制度,抓預防,敲警鐘,多一些預防教育,少一點事后查處。
    三、完善制約監(jiān)督機制,加強權力執(zhí)行的監(jiān)督。
    1、健全黨的民主集中制的各項具體制度,加強對執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,每學期召開一次教職工代表座談會,傾聽群眾對學校黨風廉政建設的意見,敦促及時整改。
    2、增大學校接收新教師和收取學費的透明度,公示進人程序和學生收費情況。
    3、繼續(xù)堅持校務、黨務公開制度,努力做到真公開、全公開、常公開。對應該公開而未能及時公開的事項,校紀委要及時督辦。
    4、加強教學資料訂購和使用管理,杜絕資金浪費和個人不規(guī)范行為。
    5、對口部各年級組每學期應向學校詳細報告經費收支情況,并向有關教職工公示,接受組織和群眾的監(jiān)督或檢查。
    四、加大查辦違法違紀案件的力度。
    凡校內外群眾向紀委、監(jiān)察室反映我校教職工(特別是干部)違法違紀者以及上級部門和學校領導轉交來的信訪件,都將從速查處,情節(jié)嚴重者報上級給予紀律處分和經濟處罰。
    五、進一步組織開展反腐倡廉教育,筑牢思想防線,扎實抓好學校領導干部廉潔自律和預防腐敗工作。
    扎實開展黨性黨風黨紀教育。組織黨員干部認真學習《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《領導干部廉潔從政準則》,在中紀委xx屆六次、七次全會上的重要講話精神。結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,扎實組織開展廉政文化進校園活動。營造以廉為榮、以貪為恥的氛圍,懸掛廉政格言警句,放置廉政溫馨提示牌,辦好學校廉政專欄,放映廉政音像資料片,組織廉政文化教育基地參觀活動。扎實抓好領導干部廉潔自律和預防腐敗工作。認真貫徹落實區(qū)委領導干部廉潔從政預防腐敗有關規(guī)定,建立領導干部廉潔從政行為規(guī)范、重大事項主動報告制度、領導干部廉政檔案,開展廉政評議。年底對領導干部廉潔自律情況進行民主測評。
    六、完成上級紀檢監(jiān)察部門布置的其他工作。
    參考紀檢工作計劃篇十五
    一、加強領導,明確職責。
    1、學校黨支部要定期研究紀檢監(jiān)察工作,對紀檢監(jiān)察工作進行有力地督促和落實。要圍繞如何加強和改進紀檢監(jiān)察工作,加強對重要事項的過程監(jiān)督等進行研究,明確工作主體、職責、環(huán)節(jié)、程序、目標和效果,切實保障紀檢監(jiān)察工作成效。
    2、明確紀檢監(jiān)察工作職責。要通過結合與滲透,在學校日常工作中加強紀檢監(jiān)督工作,在教育和預防上下功夫,不斷提高全體黨員干部和教職工思想覺悟。
    二、深入學習,廣泛宣傳。
    1、開展形式多樣的學習活動,組織廣大黨員干部認真認真學習新黨章和有關黨紀黨規(guī),遵照“分層次、有重點、重實效”的原則,主要學習黨的十九大精神,學校校長及中層領導分期做廉政建設輔導報告,用馬克思主義最新理論成果武裝黨員干部頭腦,增強拒腐防變能力和執(zhí)行黨的紀律的自覺性。
    2、加強廉政文化建設,營造反腐倡廉濃厚氛圍。反腐倡廉歷來都是黨建工作的重點,而學校又是培養(yǎng)人才的地方,要切實地引導師生樹立廉潔光榮,腐敗可恥的正確價值觀念。我們將通過征文、知識競賽、主題座談會、法制教育報告等系列活動加強對全體黨員的黨性教育。繼續(xù)開展好廉潔教育進校園活動,讓廉潔意識、廉潔文化更加深入廣大干部教師心中。
    三、強化職能,杜絕腐敗。要充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察審計的監(jiān)督職能,積極參與各項重點工作和經濟活動的監(jiān)督。
    1、全面推行校務公開。繼續(xù)堅持重大決策經教代會討論通過的優(yōu)良傳統(tǒng)。實行校務公開,開展好權力運行“陽光工程”,學校收費、招生、職稱評聘、評優(yōu)評先、學生補助等一律向師生公開,接受監(jiān)督。
    2、關于大宗物品采購:一是要確保全過程無縫隙監(jiān)督到位,杜絕各種問題發(fā)生。二是注重過程監(jiān)督,在采購的各個環(huán)節(jié),采購人員要主動、及時邀請監(jiān)督人員參加,監(jiān)督人員也要主動地零距離監(jiān)督。
    3、規(guī)范財務管理,嚴格實行收支兩條線。要收的政策性收費,嚴格按物價部門審批的項目和標準亮證收費,按財政經費管理的規(guī)定執(zhí)行收支兩條線管理。
    4、加強監(jiān)督力量、提高監(jiān)督效率。學校紀檢員要明確職責,主動開展工作,要以負責任的態(tài)度對學校正常運轉過程中人、財、物的進入和使用等進行全過程零距離無縫隙監(jiān)督。四、規(guī)范程序,落實責任。做好作風效能建設的各項工作,加強領導干部廉潔自律,必須把黨風廉政建設責任制落實好。結合學校實際情況切實抓好責任分解、責任考核和責任追究這三個環(huán)節(jié),把報告年度,落實黨風廉政建設責任制情況作為落實責任制的重要工作,切實抓緊抓好,并把它列為領導干部年度考核的重要內容。
    一是繼續(xù)堅持黨支部統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,各負其責,紀檢監(jiān)察組織協(xié)調,群眾積極參與的領導體制和工作機制,把黨風廉政建設責任制的落實與教育教學工作緊密結合起來,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,形成“一崗雙責”的工作格局。
    二是領導按照《黨風廉政建設責任制》的要求,自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定,正確行使黨和人民賦予的權力,嚴格規(guī)范個人的行為,在基建維修、物質采購、公款招待、招生、資料征訂、職稱評聘、評優(yōu)評先、學生補助發(fā)放等各項工作中,堅持原則,不搞權錢交易。
    三是認真開展黨風廉政責任制的檢查考核工作。結合黨風廉政建設承諾活動,要求每個黨員要對自己的踐諾情況進行認真的總結,并在全體黨員范圍內進行民主測評。
    五、服務群眾,做好信訪工作。
    信訪工作是群眾向紀檢監(jiān)察部門反映意見和要求的重要渠道,是紀檢監(jiān)察部門聯(lián)系基層、密切黨群關系的重要途徑。學校紀檢監(jiān)察要繼續(xù)高度重視群眾來信來訪和舉報,經常了解廣大教職工情況,提高服務意識,熱情接待來訪人員,對教職工舉報的問題認真進行調查核實,及時向學校反映,及時向實名舉報人回復有關調查情況和解決意見。
    六、改進作風,辦人民滿意學校。
    1、加強調查研究。校領導及全體教職工要圍繞教育工作中心任務和群眾反映強烈的突出問題,結合學校工作實際,確定調研課題,制定調研計劃,走訪師生,接觸群眾,實實在在了解百姓對我校教育教學的所需所盼,解決實際問題。
    2、力求服務優(yōu)質。全體教職工要切實提高服務意識服務質量,杜絕“臉難看、話難聽”的現(xiàn)象,對職責范圍內應當辦理的工作事項,任何人不得在工作中故意刁難學生家長,不得接受學生家長各種好處。學校食堂應切實提高飯菜質量,增加花色品種;加強服務窗口建設,廣泛聽取群眾意見;及時處理群眾來信來訪,解決群眾關心的熱點和難點問題。
    3、嚴格出行管理。學校應該嚴格審批外出學習培訓等活動,學習培訓回校后要起到引領作用。嚴格履行請銷假制度。繼續(xù)‘五個堅持’,繼續(xù)治理教育教學工作中的慵懶散浮拖現(xiàn)象。
    4、規(guī)范接待工作。按照務實節(jié)儉、熱情周到的原則,嚴格執(zhí)行有關接待規(guī)定,學校常務性公務接待一般安排在內部食堂,學校開展活動要簡化接待,不張貼懸掛標語,不擺放花草、水果,不安排宴請,不搞迎來送往,堅決反對各類形式主義。
    5、嚴肅工作紀律。全校教職工嚴禁工作時間出入休閑娛樂場所或從事與工作無關的活動,禁止上班時間炒股、看電影、玩游戲等做與本職工作無關的事情,禁止工作日中午飲酒,禁止擅自離崗、曠工、早退或因公(私)外出請假期滿無正當理由逾期不歸,嚴禁參與賭博活動。
    6、堅持廉潔自律。嚴格遵守黨風廉政建設和廉潔自律各項規(guī)定。在重大事項決策、人事任免、教師聘用、建設項目安排、大額資金使用、各類評先表彰等事項上,要堅持領導班子集體研究,嚴格履行決策程序,確保廉潔干事。
    另外,根據(jù)學校實際工作,做好相關材料的整理與歸檔工作,把學校在紀檢方面的工作按規(guī)定要求及時向上級報告,宣傳好學校的紀檢工作。努力完成好上級紀委監(jiān)察部門布置的各項工作任務,為推進學??茖W發(fā)展做出應有的貢獻。
    參考紀檢工作計劃篇十六
    2、監(jiān)督宿舍及時作息,按時查房,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報學校。
    3、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
    4、檢查上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理,并進行查課工作,及時了解學生上課出勤率。
    5、詳細記錄查寢情況,把普遍存在的問題及時反映到學校。
    6、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
    7、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
    8、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,每月學生會例會前做好總結。。
    9、積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。
    11、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
    12、每周開一次部內例會,定于周四中午點半九教前。
    本部共有19名成員組成,一名部長,兩名副部,16名干事。在開學初我部將做好內部成員的團結工作,開展一些交流活動,定期召開內部會議,總結經驗,促進成員間的相互了解,為以后工作融洽打好基礎。同時本部成員將會在按照本院學生守則和學生行為規(guī)范嚴格要求自己的情況下努力完成本職工作,本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團,樹立勘技的良好形象。
    三、進一步強化職能,擴大監(jiān)督范圍。
    1、本部本學期將與生活部共同建立一個“合作團“,共同合作,分工管理,改變以往查寢方法。文新學院的日常查寢將由本部配合生活部合作完成工作,定期抽查本院寢室情況。
    工作事項:不歸,晚歸以及宿舍衛(wèi)生,違規(guī)用電。
    成員安排:智園四舍,智園五舍,智園七舍六樓是本院女生宿舍,查勤工作將由兩部的女成員合作完成。智園八舍的查勤工作由兩部的男成員合作完成。副部級領導干事分工工作,每個宿舍至少分配6位成員,大檢查時每宿舍分配10位成員。
    時間安排:每周不定期進行查勤,查勤方式為抽查。每月兩次大檢查(全查)。副部級以上成員定期抽查宿舍情況。
    2、查課。紀檢部將組織文新院學風督察隊,對文新院各個班的班級出勤情況進行調查。
    其中包括遲到,不到和課上紀律情況。每周調查一次,每位成員在一周內交上所負責班級的到課情況。
    活動背景:調動廣大同學遵守學校各項紀律自主性,同時鼓勵文新院遵守紀律,文明禮貌的同學,大力宣傳紀律的重要性和及文明的必要性以及我部門在整個學院的職能和重要性,讓我院同學能在一個井然有序的校園環(huán)境中學習和生活,讓整個文新充滿和諧與文明的氣息。
    活動目的:
    1、廣泛宣傳文明督察部所處地位和職能,讓學院學生更加了解學院的校規(guī)校紀。
    2、提升文明督察部的知名度,同時也可以全方位地鍛煉文明督察部所有成員的工作能力和協(xié)調能力。
    3、增加文明督察部的創(chuàng)新能力,活躍文明督察部在同學心目中的形象。
    活動內容以及流程:。
    一,報名。
    1,召集各個班級的紀律委員,要求每班推薦三名人參加該活動。
    2,在教學樓三樓和一樓分別設立報名點.
    二,紀律考試。
    1,要求所以報名的同學在指定時間和地點參加統(tǒng)一的紀律考試。
    2,關于考試題目。
    a題目由我部門人員制定。
    b考試題型由單選題,多選題,判斷題以及簡答題組成。
    c考試歷經60分鐘,總分100分。
    3,關于閱卷,由我部門人員按照公平公正的原則進行閱卷并且.
    三,面試。
    2面試項目以及內容由我部門人員設計。
    3面試考官由我部邀請其他學生會成員參加。
    4根據(jù)面試成績進行公平篩選,并把結果公之于眾。
    四,平時考核。
    退以及上課認真程度等.
    2查寢,考核內容包括晚歸,不歸,違歸電器已經宿舍衛(wèi)生等.
    4根據(jù)以上考核綜合評定。
    五,社會實踐活動。
    1打掃教室清潔。
    2張貼溫馨小提示。
    3體驗我部工作。
    六,要求通過以上考核的同學每人提交一份以“校園文明”為主題的文章(要求:1000字以上,內容,形式不限)。
    七,根據(jù)公平公正的原則對入圍同學進行總體評定,最終敲定“文新院十大文明之星”并頒發(fā)證書以及獎品。
    八,頒獎典禮。
    九,將“文新院十大文明之星”公之于眾,以及將整個活動的成果和各個環(huán)節(jié)以展板的形式向同學展示。
    活動宣傳策略:
    一、活動前期。
    1以海報的方式向各班級發(fā)出通知。
    2以展板或者噴繪的方式就進行宣傳。
    3以拉橫幅的方式進行宣傳。
    二、活動期間,主要是以公示的方式告之活動的動態(tài)以及結果。
    三、活動末期,主要是以推出展板的方式對活動的.成果以及每個環(huán)節(jié)進行展示。
    活動援助:
    一,請求學生會成員以和其他兄弟部門以及教師輔導員參與活動并給予指導。
    二,請求攝影部援助,要求在活動期間的每個環(huán)節(jié)都以照片的形式記錄下來以便后期的宣傳制作。
    我們會為廣大學生提供一個安全,穩(wěn)定,和諧的文明校園。
    參考紀檢工作計劃篇十七
    一是繼續(xù)堅持黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管、業(yè)務部門各負其責、紀檢監(jiān)察組織協(xié)調、群眾積極參與的領導體制和工作機制,把黨風廉政建設責任目標與職能工作目標管理緊密結合起來,一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。二是層層落實責任目標,局主要領導與局各個科室簽訂了目標責任書,使黨風廉政建設人人有責,個人負責。三是建立健全制度,著力從源頭上預防和治理腐敗。今年重點對機關各項制度進行了修訂完善,建立健全全了集體決策制度、重大事項報告等制度,做到了目標責任明確,民主監(jiān)督有力。實行嚴格用制度約束人,用制度管理人的長效機制,使各項工作都能按照制度執(zhí)行,使黨風廉政建設工作納入制度化、規(guī)范化的軌道。四是黨委一班人能夠認真落實領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,特別是中央規(guī)定的“五不準”,個人重大事項能及時報告,并認真填寫廉政檔案。
    (二)精心組織,深化黨風廉政建設宣傳教育活動
    繼續(xù)深化“為民、務實、清廉”教育,利用每周一上午集中學習時間,有針對性地安排學習黨風廉政、職業(yè)道德、依法行政、效能監(jiān)查等方面的內容,全年共組織黨委中心組黨風廉政專題學習2次,集中廉政學習6次,講黨課3次,收看警示教育片6次。同時積極開展談心交心活動,先后與局新上任的2名科級干部、2名競聘上崗的局中層干部進行了誡免談話,引導大家樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。
    (三)抓源治本,穩(wěn)步開展商業(yè)賄賂治理工作
    以堅決治理和有效預防建設和環(huán)保領域商業(yè)賄賂行為為重點,從強化管理和監(jiān)督入手,積極開展商業(yè)賄賂治理工作,重點對思工作作風、工作效率,項目審批、等重點環(huán)節(jié)進行了摸底調查和自查自糾,有針對性地出臺了一些新的規(guī)章制度,一是推行“三個必須”,即要求領導班子成員在重大事項的決策過程中做到決策的事項、內容和程序必須事先設定;決策必須經過集體討論;決策通過的必須嚴格執(zhí)行。二是推行“五個嚴禁”,即要求干部職工嚴禁擅離崗位、擅離職守;嚴禁網上聊天、玩游戲;嚴禁工作日中餐飲酒;嚴禁接受當事人的宴請和公文寫作禮品、禮金;嚴禁態(tài)度生硬、服務不周。通過新制度的出臺,有效地杜絕商業(yè)賄賂現(xiàn)象的發(fā)生。
    (四)突出重點,抓好效能建設和優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境工作
    一是抓責任落實。明確執(zhí)法責任,把我局涉及的規(guī)劃、建設、環(huán)保行政審批執(zhí)法責任進行分解,責任落實到各主管領導、業(yè)務科室、具體承辦人。二是抓承諾。在項目入駐前期,局規(guī)劃、環(huán)保人員就提前介入,陪同選址、做環(huán)境影響評價,對需要辦理規(guī)劃許可證、建筑許可證、環(huán)保審批手續(xù)的,條件符合、手續(xù)完備的,15個工作日內辦理完成,凡需到上級部門協(xié)調辦理的,安排專人全程跟蹤服務,全年共辦理新建項目環(huán)保審批100多家,環(huán)評執(zhí)行率和“三同時”執(zhí)行率達到100%。三是抓責任追究。要求行政執(zhí)法必須符合法定程序,任何一項行政處罰都要經集體研究決定,執(zhí)法文書規(guī)范,檔案齊全,建立行政執(zhí)法錯案追究制度、行政效能監(jiān)查制度,以責任追究制來嚴肅工作紀律。四是抓溫情執(zhí)法。對行政處罰的標準要合理裁量,凡是企業(yè)非主觀故意、一般性的違規(guī)違法行為,采取首次不罰、批評教育、限期整改,第二次下達警示通知,第三次依法按下限進行處罰。
    (五)即說即行,不斷提高服務效率和服務水平
    結合職能工作,我們積極通過開展上門服務、現(xiàn)場辦公、技術指導等多種形式,積極主動開展環(huán)境保護、工程質量監(jiān)督、安全生產咨詢和技術服務,幫助協(xié)調解決建設項目在報批、建設和生產經營中存在的困難和問題。例如:今天在對開發(fā)區(qū)新建項目調查過程中,我們了解到新開工的××集團等項目均未辦理環(huán)保手續(xù),為了不影響企業(yè)正常施工建設,我們積極協(xié)調上級部門,幫助企業(yè)進行環(huán)境影響評價,補辦了環(huán)保手續(xù),確保了項目順利開工建設。此外,今年我們先后為等市、區(qū)重點項目辦理規(guī)劃選址意見書,為25家企業(yè)辦理及換發(fā)排污申報登記證,組織為轄區(qū)20多家建筑工地舉辦免費安全生產知識講座2次,以優(yōu)質的服務贏得了企業(yè)的好評。
    (六)強化監(jiān)督,確保各項工作落實到位
    一是堅持開門納諫。采取發(fā)征求意見函、召開座談會、設立舉報監(jiān)督電話和意見箱等多種形式,廣泛征求人大代表、政協(xié)委員及群眾對我局工作的意見和建議。二是堅持廉政督查。在春節(jié)、“五一”期間,局黨委都及時對干部職工提出具體明確的廉政要求,有效地杜絕了公車旅游、奢侈浪費現(xiàn)象的發(fā)生。三是嚴肅查辦違紀違法問題。對接到的意見、建議、問題、投訴,及時進行梳理歸納,及時受理、調查,對違法違紀人員給予通報批評、誡免談話、警告處分等。
    雖然我局紀檢監(jiān)察工作取得了一定的成績,但我們也認識到在工作中還存在一些問題和不足:一是反腐倡廉教育的親和力及感染力還不夠。二是局紀檢監(jiān)察工作在創(chuàng)新意識、信息宣傳意識需要進一步增強。
    (一)、進一步抓好反腐倡廉教育,切實加強和鞏固全體黨員干部的思想道德防線。要以權力觀教育為重點,以形勢教育、正反典型教育、黨紀政紀條規(guī)教育為主要內容,幫助黨員干部牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,進一步提高立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性,從而加強和鞏固全體黨員的思想道德防線。
    (二)、認真抓好黨風廉政建設,促進領導干部廉潔自律。認真貫徹“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,堅持正確的政績觀、大興求真務實之風,力戒官僚主義和形式主義,大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,努力促進領導干部廉潔自律,促進機關各項管理工作作風的轉變。
    (三)、要加強監(jiān)督制約,建立嚴格的防范機制,強化對黨員干部、特別是領導干部的監(jiān)督,圍繞黨內監(jiān)督的關鍵環(huán)節(jié)和重點內容,完善對權力運行制約和監(jiān)督的有效機制,真正做到用制度管權、用制度管人、用制度管事,實現(xiàn)監(jiān)督工作的制度化、規(guī)范化。
    (四)、要繼續(xù)扎實開展紀檢監(jiān)察工作,注重與黨風廉政責任制落實相結合、注重與優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境相結合,注重與認真履行工作職能相結合,對重點部門、重點崗位加大監(jiān)督檢查力度,進一步抓好從源頭上預防和治理腐敗工作,不斷提高反腐倡廉工作水平。