車間下半年工作計(jì)劃完整版（通用21篇）

    一個(gè)良好的計(jì)劃能夠使我們更加自律和有序地進(jìn)行工作和學(xué)習(xí)。計(jì)劃應(yīng)該有一定的彈性，因?yàn)榄h(huán)境和條件隨時(shí)會發(fā)生變化。以下計(jì)劃范文涵蓋了不同領(lǐng)域和層次的目標(biāo)，希望能夠給您一些啟發(fā)。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇一
    回首來公司工作已經(jīng)有半年，在公司各位領(lǐng)導(dǎo)對工作的支持和關(guān)懷下，慢慢的成長，從對公司的各項(xiàng)管理體系的不熟悉，通過學(xué)習(xí)和對工作經(jīng)驗(yàn)的摸索，不斷的完善自己，提高自己的工作能力，把自己銷售內(nèi)勤工作流程掌握好，盡可能把每一個(gè)工作事項(xiàng)做細(xì)，做好。
    首先：對合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤，督促，建立每個(gè)合同的(合同履行一覽表)，編制每個(gè)月，季，年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將合同履行情況報(bào)給公司經(jīng)理，銷售經(jīng)理。根據(jù)需要，合同執(zhí)行情況反饋給用戶，對銷售部的文件接發(fā)處理和保管，進(jìn)行存檔，保管。一切商務(wù)來電來函及文件，對客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞，處理，建立用戶檔案。按照要求進(jìn)行市場信息并每天提供信息簡報(bào)。以郵件方式報(bào)銷售公司。完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
    要有主動性，作為銷售內(nèi)勤，工作的主動性非常重要，主要工作要在于勤，字上下功夫，報(bào)表填寫。
    一要多動嘴，貨物發(fā)出去，要與客戶常溝通，根據(jù)實(shí)際發(fā)貨型號，數(shù)量，質(zhì)量問題，回訪用戶，了解用戶營銷狀態(tài)。
    二要辛勤，任何用戶合同，發(fā)貨記錄，寫，合同起草等時(shí)效性強(qiáng)的材料不能久拖不辦，用戶資料整理，要勤于補(bǔ)充，保證客戶資料的完善。
    三要腿勤，于業(yè)務(wù)相關(guān)的生產(chǎn)部，財(cái)務(wù)部，質(zhì)檢部多走動，常聯(lián)系。了解本企業(yè)生產(chǎn)動態(tài)，產(chǎn)品質(zhì)量，票據(jù)開具等。事事做到心中有數(shù)。四要腦勤，對收集的信息和各月業(yè)務(wù)報(bào)表，要多動腦筋，進(jìn)行分析研究，采取歸納比較，判斷推理的方法，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，分析用戶購貨周期，產(chǎn)品的市場，占有額，潛在行業(yè)需求等，養(yǎng)成勤于思考，善于思考的習(xí)慣。
    銷售內(nèi)勤工作紛亂，雜。只有不斷學(xué)習(xí)，勤于完成，勤于思考，勇于創(chuàng)新，才能做好銷售內(nèi)勤工作，真正發(fā)揮好，企業(yè)與用戶的紐帶工作。在學(xué)習(xí)的過程中要持之以恒，切忌偷懶，并每天看看使得自己有一定的目標(biāo)壓力，使得計(jì)劃得以完善。
    作為某某公司的銷售內(nèi)勤，我深知崗位的重工性，也能增強(qiáng)我個(gè)人的交際能力。銷售部內(nèi)勤是一個(gè)承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系八方的重要樞紐，把握市場最新購機(jī)用戶資料的收集，為銷售部業(yè)務(wù)人員做好保障。在一些文件的整理、分期買賣合同的簽署、銀行按揭合同的簽署及所需的資料、用戶的回款進(jìn)度、用戶逾期欠款額、售車數(shù)量等等都是一些有益的決策文件，面對這些繁瑣的日常事務(wù)，要有頭有尾，自我增強(qiáng)協(xié)調(diào)工作意識，這半年來基本上做到了事事有著落。
    二、分期買賣合同、銀行按揭合同的簽署情況。
    在簽署分期分期買賣合同時(shí)，對于我來說可以說是游刃有余。但是在填寫的數(shù)據(jù)和內(nèi)容同時(shí)，要慎之又慎，我們都知道合同具有法律效力，一旦數(shù)據(jù)和內(nèi)容出現(xiàn)錯(cuò)誤，將會給公司帶來巨大的損失，在搜集用戶資料時(shí)也比較簡單(包括：戶口本、結(jié)婚證、身份證等證件)。在簽署銀行按揭合同時(shí)，現(xiàn)在還比較生疏，因?yàn)殂y行按揭剛剛開通，銀行按揭和分期買賣合同同樣，在填寫的數(shù)據(jù)和內(nèi)容同時(shí)，要慎之又慎，按揭合同更具有法律效力。但在辦理銀行按揭的過程當(dāng)中，購機(jī)用戶的按揭貸款資料是一個(gè)重工的組成部分，公證處公證、銀行貸款資料、福田公司存檔、我公司存檔資料。這些程序是很重要的，如果不公證銀行不給貸款。這些環(huán)節(jié)是緊緊相扣的，是必不可少的一部分。我公司在存留有戶檔案時(shí)，我們?nèi)」C處、銀行、福田三方的精華，我們在辦理銀行按揭貸款方面還存在一定的漏洞，我相信隨著銀行按揭貸款的逐步深入，我將做得更好、更完善!
    三、及時(shí)了解用戶回款額和逾期欠款額的情況。
    作為某某公司的銷售內(nèi)勤，我負(fù)責(zé)用戶的回款額及逾期欠款額的工作，主要內(nèi)容是針對逾期欠款用戶，用戶的還款進(jìn)度是否及時(shí)，關(guān)系到公司的資金周轉(zhuǎn)以及公司的經(jīng)濟(jì)效益，我們要及時(shí)了解購機(jī)用戶的工程進(jìn)度，從而加大催款力度，以免給公司造成不必要的損失，在提報(bào)《客戶到期應(yīng)收賬款明細(xì)表》是，要做到及時(shí)、準(zhǔn)確，讓公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)此表針對不同的客戶做出相應(yīng)的對策，這樣才能控制風(fēng)險(xiǎn)。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    工作計(jì)劃是包羅萬象的,不同的人、不同的部門,他的著眼點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)會不盡相同,那么所作的工作計(jì)劃都有可能存在著很大的差別。下面是小編為大家整理的關(guān)于2022下半年個(gè)人工作計(jì)劃，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
    20--年上半年的工作已經(jīng)接近尾聲，回顧半年來的工作情況，200-年上半年是中國聯(lián)通--分公司平穩(wěn)快速發(fā)展的半年，半年中，--經(jīng)營部在各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下，于3月份完成了部門調(diào)整，重新捋順了工作關(guān)系。在市分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，因地制宜的開展工作，使移動通信、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)及其它方面齊頭并進(jìn)，全面發(fā)展，在容城競爭激烈的通訊市場上占有相當(dāng)大的份額，并取得了一定的成績。現(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下：
    一，齊抓共管，深入市場。
    截止到5月份我經(jīng)營部總開帳收入--萬元，完成全年任務(wù)數(shù)的--%，與去年同期相比增長了--萬。
    在我縣代理市場穩(wěn)步發(fā)展的情況下，我經(jīng)營部緊密部署，以農(nóng)村包圍縣城，更深的拓寬--農(nóng)村市場。下半年在市公司的領(lǐng)導(dǎo)下我們將繼續(xù)堅(jiān)持以g、c兩網(wǎng)為中心，數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)，充分發(fā)揮公司綜合業(yè)務(wù)的優(yōu)勢，把移動、數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行有效的結(jié)合，細(xì)分市場，因地制宜的開展工作，堅(jiān)決完成我經(jīng)營部的各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù)。
    目前，從我經(jīng)營部總體市場的運(yùn)作來看，渠道的建設(shè)制約了公司業(yè)務(wù)的發(fā)展，市場占有率低，實(shí)際只占到了--%，業(yè)務(wù)滲透率占--%，同時(shí)對現(xiàn)有代理的服務(wù)與管理不夠完善，有些地方建立起來就消失了，更談不上管理，只是開發(fā)，沒有起到真正的意義。
    一)、首先，建立好我們的組織，提高團(tuán)隊(duì)素質(zhì)，加強(qiáng)管理，制定獎(jiǎng)罰制度和激勵(lì)方案。
    此項(xiàng)工作不分淡旺季節(jié)時(shí)時(shí)主抓。根據(jù)公司下達(dá)的年銷任務(wù)，月銷任務(wù)，進(jìn)行每月、每周具體分解到每個(gè)區(qū)域和部門，并且在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。
    二)、代理商的管理和維護(hù)，針對現(xiàn)有代理商和正在開發(fā)的代理商進(jìn)行有效的管理和關(guān)系維護(hù)，了解他的銷售情況和實(shí)力，定期拜訪和溝通建立良好的關(guān)系。
    根據(jù)公司--年的銷售目標(biāo)，渠道網(wǎng)點(diǎn)普及還會大量增加，要求業(yè)務(wù)部門積極開展。
    三)、活動落實(shí)。
    對于公司推出的銷售活動要嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣和品牌宣傳，根據(jù)市場情況和競爭對手的銷售活動靈活策劃一些銷售促進(jìn)活動，主攻其劣勢同時(shí)對代理店員進(jìn)行專業(yè)知識和促銷技巧的培訓(xùn)。
    四)、公司發(fā)展存在問題解決方案。
    1、加大鋪貨與鋪貨量，保證貨源充足，拉動市場，提升銷量。
    2、對活動內(nèi)容作到環(huán)環(huán)相扣，責(zé)權(quán)分明，責(zé)任到人。
    3、選好、選對作好活動的代理。
    4、強(qiáng)化前臺服務(wù)，克服死板，防止客戶流失。
    5、重點(diǎn)考核區(qū)域加大開發(fā)力度，有效的發(fā)展用戶，提升設(shè)備的使用率。
    全體員工充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，主抓銷售，所有工作重心向提高銷售傾斜，全面啟動市場，全力完成銷售任務(wù)。
    齊心協(xié)力，爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。
    隨著--經(jīng)營部各項(xiàng)業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展，以及市場競爭日趨激烈，服務(wù)水平已經(jīng)成為爭奪客戶一個(gè)重要條件。所以上半年，我們一直把提高服務(wù)水平擺在一個(gè)重要地位。
    加強(qiáng)了客戶回訪維系工作，對重點(diǎn)客戶做到每周回訪，五星級客戶每月回訪1~3次，其余每月保持電話回訪，有必要再上門回訪，較好地完成了市分公司下發(fā)的回訪數(shù)據(jù)。根據(jù)實(shí)際情況，我們在元宵節(jié)還為三星級以上用戶發(fā)放了元宵及小禮品。通過回訪工作增強(qiáng)了與客戶的感情聯(lián)絡(luò)，及時(shí)宣傳聯(lián)通公司的各項(xiàng)新政策，了解客戶的新需求，從而不斷改進(jìn)我們的服務(wù)工作。在平時(shí)的工作中耐心受理客戶的查詢與投訴，贏得客戶的好評。我們在不斷的改善服務(wù)中，樹立了聯(lián)通公司的新形象。作好離網(wǎng)用戶挽留與維系：1、由前臺營業(yè)人員對來辦理退網(wǎng)業(yè)務(wù)的用戶進(jìn)挽留。2、對準(zhǔn)離網(wǎng)用戶進(jìn)行及時(shí)的電話回訪，根據(jù)實(shí)際情況對用戶進(jìn)行有針對性的挽留。3、對不能挽留的用戶經(jīng)用戶同意，并出具證明后，對其卡號進(jìn)行二次銷售，降低離網(wǎng)率;1、普通用戶維：1定期對用戶電話回訪或短信拜訪;2節(jié)日祝福;2、高端用戶、重點(diǎn)用戶的維護(hù)通過平時(shí)的積累將高端用戶、重點(diǎn)用戶作為維護(hù)的重點(diǎn)1做到每月電話回訪或短信拜訪一次，回訪要有內(nèi)容，有落實(shí)，最大可能的方便用戶。2話費(fèi)監(jiān)控。根據(jù)用戶的需要，對用戶進(jìn)行繳費(fèi)提醒。3生日祝福、節(jié)日祝福。4挖掘高端用戶消費(fèi)潛力，做好存量市場的二次及多次開發(fā)。5親情服務(wù)。6定期的上門走訪。四、活動：公司有新活動尤其是回饋用戶的活動應(yīng)短信告知用戶，重點(diǎn)用戶電話告知。
    建立一支高素質(zhì)的客服隊(duì)伍是當(dāng)前工作的重要保證，為此公司在全員范圍內(nèi)開展了技術(shù)大練兵活動。我們從“立足崗位、注重實(shí)效”出發(fā)，依照“干什么、練什么、缺什么、補(bǔ)什么”的要求，針對當(dāng)前客服現(xiàn)狀，明確客服經(jīng)理的職責(zé)，明確分工，強(qiáng)化約束機(jī)制，突出考核力度，切實(shí)落實(shí)首問負(fù)責(zé)制，全面提高客服人員的素質(zhì)與工作效率，切實(shí)做到“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”。結(jié)合結(jié)對子工作，做好星級制度考核，減少與市分客服口的差距。做好客戶經(jīng)營與維系，加大對客戶服務(wù)的連續(xù)性及延續(xù)性以服務(wù)在我心征文及星級營業(yè)廳申報(bào)為契機(jī)強(qiáng)化員工整體服務(wù)意識，真正做到用心服務(wù)。
    二、綜合方面。
    1、制定一套適合我經(jīng)營部自身的內(nèi)部管理制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。從自身做起，樹立公司形象，拋棄過去一些懶散作風(fēng)，做到責(zé)任明確，任務(wù)具體，還要協(xié)調(diào)好各部門之間的聯(lián)系，加強(qiáng)每個(gè)員工的責(zé)任心，充份調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造性，使公司形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)做的集體。
    2、在公司內(nèi)部深入大練兵活動，真正的落實(shí)到位，嚴(yán)格按崗位大練兵計(jì)劃實(shí)施。
    3、加強(qiáng)公司文件的管理與歸檔工作，才能在需要的時(shí)候有數(shù)據(jù)可查、有記錄可簽、有依據(jù)可尋、有經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、有教訓(xùn)可取。
    4、加強(qiáng)內(nèi)控工作，目前我經(jīng)營部對內(nèi)控認(rèn)識不夠，內(nèi)控流程沒有具體到每個(gè)流程責(zé)任人，更沒有認(rèn)真組織學(xué)習(xí)過內(nèi)控流程相關(guān)內(nèi)容，這就使員工防范風(fēng)險(xiǎn)意識不強(qiáng)，對流程風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，控制措施理解不夠，因此，要全員加強(qiáng)內(nèi)控流程及體系文件的學(xué)習(xí)，并落實(shí)到人，使之認(rèn)識到內(nèi)控的重要性。
    總之，在全體員工的共同努力下，我經(jīng)營部的各項(xiàng)工作一定會更加完善，業(yè)績不斷提高。在上級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，充分發(fā)揮主觀能動性，盡最大努力完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，抓好內(nèi)部管理工作，使--年的各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展邁向新的輝煌。
    --年上半年，在開發(fā)區(qū)管委會及總公司的支持和領(lǐng)導(dǎo)下，到目前為止我們已完成營業(yè)收入--萬元--年下半年，我們將繼續(xù)保持上半年的良好發(fā)展勢頭，響應(yīng)市政府振興--老工業(yè)基地的號召，進(jìn)一步加大業(yè)務(wù)投入，爭取引進(jìn)更多的工程項(xiàng)目，重點(diǎn)開拓物業(yè)管理業(yè)務(wù)。同時(shí)還要找問題、找差距、找不足，為此，我們制定我公司--下半年的工作計(jì)劃：
    一、總的工作目標(biāo)：
    1、穩(wěn)抓環(huán)衛(wèi)，提高道路保潔質(zhì)量，確保開發(fā)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生在全市領(lǐng)先。
    2、發(fā)展綠化，確保完成開發(fā)區(qū)下達(dá)的綠化養(yǎng)護(hù)及綠化保潔任務(wù)。
    3、積極拓展其他工程業(yè)務(wù)，提高經(jīng)濟(jì)效益。
    4、確保安全生產(chǎn)，加強(qiáng)安全意識，尤其是保證車輛行駛安全及道路保潔工人人身安全。
    5、提高全體干部員工的服務(wù)意識和服務(wù)理念。
    6、維護(hù)職工的合法利益，提高職工福利待遇，確保職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
    7、力爭完成全年?duì)I業(yè)收入--萬元，創(chuàng)利稅--萬元。
    8、積極拓展物業(yè)管理新業(yè)務(wù)，擬承接高鐵國際商務(wù)區(qū)一體化物業(yè)管理。
    二、具體措施：
    1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，提高全體干部員工為開發(fā)區(qū)建設(shè)和發(fā)展服務(wù)的意識。將開發(fā)區(qū)的新形勢、新發(fā)展、新變化傳達(dá)給個(gè)職工，激發(fā)職工的工作熱情。
    2、加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。尤其是物業(yè)管理人員，分管理人員、維修人員、秩序維護(hù)員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進(jìn)行物業(yè)管理知識、專業(yè)技能訓(xùn)練，定期進(jìn)行消防知識培訓(xùn);對駕駛員定期進(jìn)行安全思想教育。
    3、繼續(xù)在各部門推行承包責(zé)任制，由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部的所有事務(wù)，部門負(fù)責(zé)人對公司經(jīng)理負(fù)責(zé)。
    1)公司擬正式成立監(jiān)管科，隸屬于公司辦公室，向辦公室及公司總經(jīng)理匯報(bào)工作。監(jiān)管科于20--年初成立試運(yùn)行以來，對公司的各項(xiàng)工作都有了很大的促進(jìn)作用，但是監(jiān)管力度仍然不夠大，離公司領(lǐng)導(dǎo)對監(jiān)管科的期許，還有比較大的差距。公司擬于下半年正式成立監(jiān)管科，加強(qiáng)對各部門的檢查考核，量化考核指標(biāo)，每天考核兩次，不走過場，不搞形式主義，不怕得罪人，如實(shí)填寫日考核表，月底總結(jié)考核情況報(bào)辦公室，根據(jù)考核情況按公司獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
    2)對環(huán)境衛(wèi)隊(duì)醞釀進(jìn)行重大改革。推行承包責(zé)任制，環(huán)衛(wèi)隊(duì)實(shí)行隊(duì)長負(fù)責(zé)制，隊(duì)長簽定承包責(zé)任合同，全面負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)工作。同時(shí)計(jì)劃分路段進(jìn)行承包，由監(jiān)管科對各路段進(jìn)行考核定獎(jiǎng)懲;垃圾中轉(zhuǎn)站(車隊(duì))實(shí)行隊(duì)長負(fù)責(zé)制，隊(duì)長簽訂承包責(zé)任合同，職責(zé)范圍包括垃圾中轉(zhuǎn)站、車隊(duì)、安全保衛(wèi)、渣土辦;與駕駛員簽訂責(zé)任狀，明確駕駛員的責(zé)、權(quán)、利，進(jìn)一步明確發(fā)生安全事故后公司和駕駛員各自所承擔(dān)的責(zé)任;對原垃圾站進(jìn)行改造，新上壓縮機(jī)組一臺;強(qiáng)化服務(wù)功能，提高服務(wù)水平，加大對企事業(yè)單位的服務(wù)力度，擬增加封閉式保潔車、吸糞車及灑水車各一輛;擬接管經(jīng)七路垃圾中轉(zhuǎn)站。
    3)辦公室加強(qiáng)內(nèi)部管理。對公司各部門勞動紀(jì)律及業(yè)績的監(jiān)督考核;負(fù)責(zé)倉庫、汽車等事項(xiàng)的綜合管理;組織經(jīng)理辦公會及班組長會議，每月進(jìn)行工作總結(jié)并制定下月工作計(jì)劃;安排監(jiān)管科每天考核各部門工作;進(jìn)一步加強(qiáng)物資采購、倉庫管理、用油管理，材料進(jìn)出必須有領(lǐng)導(dǎo)簽字;油票由辦公室統(tǒng)一開具經(jīng)總經(jīng)理簽字后方可加油，并由辦公室安排專人隨同;汽車維修及購買配件由專人負(fù)責(zé)，辦公室統(tǒng)一安排。
    4)綠化隊(duì)實(shí)行承包責(zé)任制。分管經(jīng)理簽訂承包責(zé)任合同，負(fù)責(zé)綠化隊(duì)內(nèi)部所有事務(wù)。在確保完成開發(fā)區(qū)下達(dá)的綠化帶養(yǎng)護(hù)及保潔任務(wù)的同時(shí)，積極拓展其他綠化工程業(yè)務(wù)。
    5)繼續(xù)加大物業(yè)管理力度。做好安全培訓(xùn)及管理，定期對安保人員進(jìn)行技能培訓(xùn)、消防培訓(xùn)，定期舉行技能競賽和消防演習(xí);繼續(xù)加強(qiáng)科技創(chuàng)業(yè)園服務(wù)區(qū)的管理，對服務(wù)區(qū)食堂衛(wèi)生及飯菜質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督管理，確保宿舍樓住戶財(cái)產(chǎn)及人身安全，確保園區(qū)環(huán)境美觀，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成園區(qū)車棚建設(shè);繼續(xù)做好怡園市民廣場窗口單位物業(yè)管理，擬申報(bào)廣場綠化工程為徐州市精品園林工程;承接清潔技術(shù)產(chǎn)業(yè)園綠化。
    6)開源節(jié)流，節(jié)約各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支，加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)力度，尤其是工程審計(jì)，提高公司的經(jīng)濟(jì)效益。
    7)加大物業(yè)管理房租、水電費(fèi)收費(fèi)力度，確保費(fèi)用及時(shí)回收。
    8)改革公司工資分配體制。進(jìn)一步提高臨聘人員工資待遇以及改革駕駛員工資制度，宗旨是使多勞者多得、少勞者少得、不勞者不得，盡可能使工資分配趨于合理化。
    9)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，進(jìn)行安全知識培訓(xùn)，包括保安職責(zé)教育、消防知識培訓(xùn)、車輛行駛安全教育等，特別是行車安全管理，通過每周進(jìn)行一次安全思想教育，強(qiáng)化駕駛員的安全意識。確保--年全年無安全責(zé)任事故。
    10)嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度，細(xì)化獎(jiǎng)懲條例。做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，使人人有壓力，人人有動力。
    --年下半年，我們將以振興--老工業(yè)基地為契機(jī)，參與推進(jìn)開發(fā)區(qū)二次創(chuàng)業(yè)，各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持為動力，齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，爭取超額完成全年經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)。
    20___-20___經(jīng)濟(jì)管理系團(tuán)總支學(xué)生會已經(jīng)圓滿地結(jié)束上半年的工作，總結(jié)了上半年的工作，現(xiàn)在來計(jì)劃下半年的工作，讓外聯(lián)部在有計(jì)劃有準(zhǔn)備地環(huán)境下成長?，F(xiàn)在外聯(lián)部的成員有一個(gè)部長和10位各具能力的干事，接下的是我們外聯(lián)整個(gè)部門在下半年的工作計(jì)劃。
    一、激勵(lì)、鼓勵(lì)工作。
    經(jīng)過上半年辛勤忙碌的工作，又經(jīng)過緊張壓迫的考試，再經(jīng)過輕松愉快的寒假，相信干事都是沒有最初的激情，會有點(diǎn)放松頹廢地回來這個(gè)部門，這時(shí)的外聯(lián)部級需要對每一位外聯(lián)干事進(jìn)行激勵(lì)的工作，務(wù)必讓干事們的決心和斗志回來。通過上半年發(fā)生的種種問題，個(gè)別干事們可能會對學(xué)生會感到有點(diǎn)厭倦，可能會有個(gè)別干事會提出要退出組織或積極性明顯降低，加上以后的外聯(lián)是只有一位部長。所以部級必須轉(zhuǎn)換較色，從之前的關(guān)心放松的形勢轉(zhuǎn)變到更關(guān)心但嚴(yán)肅的形象，而且還要保持對干事們的溝通，留住有能力、對外聯(lián)對學(xué)生會發(fā)展有好處的干事。
    二、回歸外聯(lián)、落實(shí)贊助工作。
    上半年是因?yàn)樾＿\(yùn)會的暫辦，所以主要拉贊助的活動就只有換屆大會，下半年的校運(yùn)會即將開始，還有女生節(jié)、科技文化節(jié)、炒股大賽等等活動接踵而來，對于外聯(lián)來說，又是一個(gè)緊張忙碌的季節(jié)來了。這是需要跟外聯(lián)的干事進(jìn)行分組，讓10位干事的優(yōu)劣點(diǎn)和性格兩兩結(jié)合，組成沖動冷靜結(jié)合、有能力又具備細(xì)心的小隊(duì)伍外出拉贊助。
    三、加強(qiáng)心理慰問工作。
    經(jīng)過得悉上半年突如其來的校運(yùn)會暫辦消息，外聯(lián)干事手頭上的贊助都幾乎變成失敗，干事還要遭受商家們的不理不睬和學(xué)生會這邊所給的壓力，干事們真的會崩潰的?，F(xiàn)在要去為校運(yùn)會、女生節(jié)、科技文化節(jié)和炒股大賽的活動外出拉贊助，都是干事們的痛，相信他們會是承受者極大的壓力才出去的，這樣下來會影響到干事的情緒、外聯(lián)部的團(tuán)結(jié)和諧、學(xué)生會的氛圍。此時(shí)，部級必須對外聯(lián)干事加強(qiáng)心理慰問，必須端正大家的思想，通過聚會、電話溝通、網(wǎng)絡(luò)等多種方式深入了解干事，讓干事們可以重拾信心，更具積極性。
    四、定期召開部門會議和培訓(xùn)會議。
    在上半年中，外聯(lián)正式的培訓(xùn)會議只是召開過一次，汲取上半年的經(jīng)驗(yàn)，務(wù)必在增加部門培訓(xùn)會議，讓干事真心融入外聯(lián)部。部級需要在部級會議上把工作要點(diǎn)列清，落實(shí)反饋到各位干事中，()加強(qiáng)與學(xué)生會主席的聯(lián)系，畢竟現(xiàn)在只有一位部級，外聯(lián)更需要與直接管理外聯(lián)部的主席多加溝通，達(dá)到更好地管理外聯(lián)部的效果。作為部級，需要做到上傳下達(dá)，把部級的內(nèi)容告知干事，把干事和部門的情況告知主席。作為干事，需要配合部長，有意見可以提出，但決不能放肆。通過會議的形式，加強(qiáng)干事們的禮節(jié)禮貌問題，養(yǎng)成干事具有低調(diào)的習(xí)慣。
    五、加大力度進(jìn)行宣傳工作。
    外聯(lián)的工作比僅僅在于拉贊助。對外我們需要與商家保持一種良好的關(guān)系，方便日后的工作;加強(qiáng)對其他學(xué)院的溝通，積極爭取與兄弟院校之間的交流;主動聯(lián)系各系學(xué)生會和組織，宣傳我系文化和特色。對內(nèi)我們需要協(xié)助學(xué)生會各部門的工作，因?yàn)槲覀兪菍W(xué)生會的一個(gè)部門，一定要分清輕重，目標(biāo)是建設(shè)部門和諧團(tuán)結(jié)，建設(shè)學(xué)生會溫馨強(qiáng)大。作為部級，需要把這種精神文化傳承給干事，不能讓干事?lián)碛蟹謳头峙傻南敕?，一定要認(rèn)真正視這個(gè)問題，因?yàn)樗鼘绊懙秸麄€(gè)學(xué)生會的團(tuán)結(jié)風(fēng)氣。
    六、與各組織進(jìn)行溝通聯(lián)誼。
    無論是個(gè)人還是整體，溝通是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)。上一年藝人系舉辦過一個(gè)五系外聯(lián)部見面交流會，雖然我方不是主辦方，但是這種活動的收益對于每個(gè)參加者來說都是很大的。今年，假如時(shí)間和條件都允許，我們可以采取這樣的做法，舉行一個(gè)座談會或者交流會，促進(jìn)系與系之間的交流聯(lián)誼，對外聯(lián)來說，可以是溝通交換外聯(lián)心得體會;對學(xué)生會來說，可以是宣傳了我系文化，讓我們可以吸收別人的優(yōu)良地方。這種方式不止適合于對各系學(xué)生會，還可以拓展到學(xué)院各組織或兄弟院校的組織，也可縮至到經(jīng)濟(jì)管理系團(tuán)總支學(xué)生會的各部門。
    七、加強(qiáng)部門的建設(shè)。
    外聯(lián)部的工作相對其他部門的工作來說較為特殊，我們的工作需要走在其他部門之前，很需要其他部門的配合和提前得到各部門的協(xié)助，所以我們與各部門搞好關(guān)系是非常必要的。在接下來的日子里到外聯(lián)部還是有一些是需要保留和有一些是需要改進(jìn)的。就保留的來說，必須是精神不能變，所有外聯(lián)的人都不能忘卻膽大心細(xì)臉皮厚的精神，不能忘卻學(xué)生會一貫分工不分家的精神，保留著低調(diào)做事的作風(fēng)，就改進(jìn)來說，今年的干事比較急躁沖動，所以必須要加強(qiáng)對新干事們的心理素質(zhì)培養(yǎng)，加多部門會議的次數(shù)，無時(shí)無刻激發(fā)新干事們的熱情，在部門里面營造“無障礙，無秘密，無心事”這種三無的全開放式氛圍。雖然實(shí)施起來會有壓力，但我相信只要努力，只要一步步落實(shí)，就不會偏離目標(biāo)太遠(yuǎn)。此外，嚴(yán)厲謹(jǐn)慎的工作態(tài)度是必須要具備的，不定期的以各種形式(如會議、活動前后、聚餐、日常交流等)巧妙的提醒著新干事們。讓各干事之間交流工作心得，互相汲取工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)展開工作總結(jié)，務(wù)必使整個(gè)外聯(lián)共同進(jìn)步。
    八、培養(yǎng)人才、選拔考察。
    外聯(lián)部下半年會是比較忙碌，但必不可逃的是選拔人才。選人留任不能過于兒戲也不能過于草率，必須從日常工作中挑選一個(gè)為部門發(fā)展有利的人。所以，部級一定要保持與干事之間的溝通聯(lián)系，摸清干事們的想法和作風(fēng)，加以教導(dǎo)他們，引導(dǎo)他們用正確的方式來看學(xué)生會，來擔(dān)任學(xué)生會外聯(lián)部部級以上的職位。要鍛煉干事，就要從現(xiàn)在做起，要適當(dāng)?shù)胤艡?quán)，讓干事們有較大的空間發(fā)揮。
    以上是20___-20___年經(jīng)濟(jì)管理系團(tuán)總支學(xué)生會外聯(lián)部對下半年的工作計(jì)劃，有計(jì)劃才有目標(biāo)，有目標(biāo)才有動力。而外聯(lián)部接下來的目標(biāo)就是外聯(lián)部可以越來越團(tuán)結(jié)和諧，學(xué)生會可以越來越溫馨強(qiáng)大。
    下半年，保安部的工作目標(biāo)是:緊緊圍繞公司中心工作,全面落實(shí)公司基層建設(shè)方案和各項(xiàng)安全防范措施,加強(qiáng)軍事和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，加強(qiáng)和公司各部室、管理處的協(xié)調(diào)，推行人性化和制度化管理，確保所轄小區(qū)(大廈)不發(fā)生重大安全事故，努力為保安隊(duì)員創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺,打造一支規(guī)范化、專業(yè)化、有凝聚力、有戰(zhàn)斗力、形象好的保安隊(duì)伍，為公司的持續(xù)健康發(fā)展,提供強(qiáng)有力的安全保障。
    第一項(xiàng)工作。
    全力配合公司實(shí)行《保安隊(duì)員績效掛鉤實(shí)施方案》，真正提高隊(duì)員的工作積極性。
    1、修改完善《保安隊(duì)員績效掛鉤實(shí)施方案》。
    2、和管理處一起做好績效方案的宣傳、動員、準(zhǔn)備工作。
    3、認(rèn)真履行績效管理的`檢查、監(jiān)督職責(zé)，公正、公平處理問題，決不姑息違規(guī)隊(duì)員，努力在保安隊(duì)營造人人遵守公司制度的正氣。
    第二項(xiàng)工作。
    強(qiáng)化對正、副隊(duì)長的培訓(xùn),全面提高正、副隊(duì)長的綜合素質(zhì)。
    1、制定正、副隊(duì)長培訓(xùn)方案。
    2、從-月份開始每個(gè)星期二天，一共進(jìn)行為期十天的正、副隊(duì)長強(qiáng)化培訓(xùn)。
    3、在-月中旬就培訓(xùn)內(nèi)容分別進(jìn)行業(yè)務(wù)和軍事考核。
    第三項(xiàng)工作。
    加強(qiáng)對保安隊(duì)員的日常培訓(xùn)，提高隊(duì)員工作水平。
    1、制定下半年保安隊(duì)員的培訓(xùn)計(jì)劃。
    2、認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，半年集中搞一次軍事訓(xùn)練比賽，條件成熟考慮搞一次安全知識競賽。
    3、摸索培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，形成一種長效機(jī)制。
    第四項(xiàng)工作。
    規(guī)范對新聘保安隊(duì)員的培訓(xùn)，使新隊(duì)員盡快熟悉工作。
    1、制定新聘隊(duì)員培訓(xùn)方案。
    2、結(jié)合公司實(shí)際情況，由保安部對新隊(duì)員進(jìn)行三天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)后，由保安隊(duì)長對新隊(duì)員進(jìn)行實(shí)際工作輔導(dǎo)和軍事、消防訓(xùn)練一個(gè)星期，八天后由保安部考核，考核合格后納入常規(guī)訓(xùn)練。
    3、在今后的工作中，對每個(gè)新聘隊(duì)員依此進(jìn)行規(guī)范培訓(xùn)。
    第五項(xiàng)工作。
    加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    1、貫徹公司的學(xué)習(xí)制度，每月至少組織二次學(xué)習(xí)。
    2、二次學(xué)習(xí)中至少一次擴(kuò)大到隊(duì)長層面。
    第六項(xiàng)工作。
    做好本職工作，加強(qiáng)對各保安隊(duì)的檢查監(jiān)督，積極和管理處溝通，共同做好保安工作。
    1、對照部門職責(zé)和崗位職責(zé)，做好日常工作。
    2、加強(qiáng)巡查崗?fù)ぃ貏e是管理處下班以后的時(shí)段。
    3、就了解到的情況、問題和管理處共同分析研究，認(rèn)真解決。
    第七項(xiàng)工作。
    多方位了解保安隊(duì)員，認(rèn)真做好保安隊(duì)后備干部的培養(yǎng)工作。
    1、實(shí)事求是地對所有隊(duì)員進(jìn)行能力評估。
    2、建立后備保安干部名冊。
    3、將后備保安干部人選按照對正、副隊(duì)長的要求進(jìn)行培訓(xùn)。
    第八項(xiàng)工作。
    認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
    --區(qū)婦聯(lián)將繼續(xù)圍繞“落實(shí)推進(jìn)年”主題，立足區(qū)情、服務(wù)婦女，全面落實(shí)好市婦聯(lián)的各項(xiàng)工作部署，確保全年工作再上新臺階。
    (一)打造高效務(wù)實(shí)的婦聯(lián)組織。按照“星式”架構(gòu)三年規(guī)劃要求，加快“星式”組織網(wǎng)絡(luò)體系探索，開展各街道試點(diǎn)社區(qū)的交流研討活動，總結(jié)推廣社區(qū)成功經(jīng)驗(yàn)和典型做法，為下一步規(guī)劃實(shí)施夯實(shí)基礎(chǔ)。二是擴(kuò)充橫向組織網(wǎng)絡(luò)，不斷增強(qiáng)社會影響力。三是完善多元工作機(jī)制，不斷增強(qiáng)服務(wù)實(shí)效力。
    (二)搭建互聯(lián)網(wǎng)+服務(wù)婦女新模式。積極拓展服務(wù)渠道，創(chuàng)新服務(wù)形式，擴(kuò)大服務(wù)覆蓋。一是依托社區(qū)婦女之家和婦女兒童家園，開展以“點(diǎn)亮女性之家，眾創(chuàng)智美生活”為主題的“創(chuàng)客婦聯(lián)”試點(diǎn)活動，為社區(qū)下崗失業(yè)婦女打造了一個(gè)開放式的創(chuàng)業(yè)平臺。二是搭建“巾幗代表微信群”和“女性創(chuàng)業(yè)微信群”，給婦女人才、女企業(yè)家和女性創(chuàng)業(yè)者搭建了溝通交流的平臺。三是依托“--政務(wù)”、“微--”和婦聯(lián)建立“家庭美德”宣傳陣地。
    (三)迎接十二五終期監(jiān)測工作。下半年，區(qū)婦聯(lián)將積極發(fā)揮婦兒工委辦公室職能，協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實(shí)好涉及婦女兒童的區(qū)辦實(shí)事，全力以赴迎接上級婦兒工委對我區(qū)婦女兒童發(fā)展十二五規(guī)劃綱要落實(shí)情況的終期監(jiān)測工作，積極配合做好十三五規(guī)劃綱要的編制工作，并以此為契機(jī)推動我區(qū)婦女兒童發(fā)展工作再上新臺階。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    上半年很快過去了，作為護(hù)士要做好下半年的工作計(jì)劃哦，這樣才能更好的展開下一個(gè)階段的工作。下面是小編給大家整理的關(guān)于最新護(hù)士下半年工作計(jì)劃5篇，歡迎大家來閱讀。
    近幾年，隨著人們生活水平的日益提高，我們醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)逐步得到了有效的改善以及受到各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力的支持，使得我們醫(yī)護(hù)人員對自己的工作更加有信心。比如我們開展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以及健康教育的普及等等，就是我們的見證。從而反映了護(hù)理工作的重要作用和地位。護(hù)士對人民的健康做出了積極貢獻(xiàn)，因此也受到了社會的尊敬，被譽(yù)為“白衣天使”。在這即將開始的新的半年，作為一名護(hù)理人員，我也特地為自己制訂了一份護(hù)理工作計(jì)劃：
    一、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身專業(yè)素質(zhì)。尤其是對本科的一些常見疾病的相關(guān)知識作進(jìn)一步的深入學(xué)習(xí)，以利于臨床實(shí)踐的有效應(yīng)用。
    二、全力協(xié)助護(hù)士長做好病區(qū)的有效管理。如積極發(fā)放滿意度調(diào)查表，發(fā)現(xiàn)問題積極處理和改進(jìn)，帶動病陪人參加公休座談會，鼓勵(lì)他們說出自己的意見和提出有效的建議，為我們?nèi)蘸蟮墓ぷ鞯玫礁行У膸椭Ｖ谱饔幸庥诨颊叩囊恍┬淌謨?，能確保到每一位患者易于接受和理解。明確自己的職責(zé)，使自己的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)到位，以“三好一滿意”為標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，做到讓患者滿意，領(lǐng)導(dǎo)放心。
    三、嚴(yán)格遵守本科的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到上班不遲到，不早退。積極參加科室內(nèi)及院內(nèi)舉行的各種學(xué)習(xí)活動。
    四、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)分配給我的各項(xiàng)工作和任務(wù)。
    五、解放思想，為科室的發(fā)展提建議和意見，竭盡所能為科室創(chuàng)造更多的效益。
    六、加強(qiáng)跟主管醫(yī)生、病人及其家屬的交流與合作，努力構(gòu)建現(xiàn)代化科學(xué)的醫(yī)患模式，正確妥善處理好醫(yī)患關(guān)系。
    七、協(xié)助同事做好科室工作，做到工作責(zé)任明確、資源共享、團(tuán)結(jié)互助，共創(chuàng)科室優(yōu)良的環(huán)境、優(yōu)秀的服務(wù)、優(yōu)越的業(yè)績。
    護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而偉大的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為科室的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來的_年，我會努力改正缺點(diǎn)和不足，做好自己的工作，對病人負(fù)責(zé)，對自己的工作負(fù)責(zé)。努力、努力、再努力!
    護(hù)理工作應(yīng)該說是醫(yī)療行業(yè)中最辛苦且人擁護(hù)的工作，內(nèi)科護(hù)理工作甚是。因?yàn)樽o(hù)理人員是與病人接觸最多、最早，最密切的工作者，護(hù)理人員的素質(zhì)和形象，直接護(hù)理工作應(yīng)該說是醫(yī)療行業(yè)中最辛苦且人擁護(hù)的工作，內(nèi)科護(hù)理工作甚是。因?yàn)樽o(hù)理人員是與病人接觸最多、最早，最密切的工作者，護(hù)理人員的素質(zhì)和形象，直接影響醫(yī)院形象。
    人們都說“三分治療，七分護(hù)理”，這句話雖然并不十分準(zhǔn)確，但卻反映了護(hù)理工作的重要作用和地位。護(hù)士對人民的健康做出了積極貢獻(xiàn)，從而受到了社會的尊敬，被譽(yù)為“白衣天使”。在20__年新的半年里，我們堅(jiān)持把“以“病人為中心”的人文護(hù)理理念融入更多實(shí)際具體的工作細(xì)節(jié)。在管理形式上追求“以病人需求為服務(wù)導(dǎo)向”，在業(yè)務(wù)上注重知識更新積極吸納多學(xué)科知識，在隊(duì)伍建設(shè)上強(qiáng)調(diào)知法、守法、文明規(guī)范服務(wù)和為病人營造良好的修養(yǎng)環(huán)境，逐步把護(hù)理人員培訓(xùn)成為病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。特制訂20__年下半年內(nèi)科護(hù)理工作計(jì)劃：
    一、加強(qiáng)護(hù)士在職教育，提高護(hù)理人員的專業(yè)素質(zhì)。
    1.強(qiáng)化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握，定期組織護(hù)士授課，實(shí)行輪流主講，進(jìn)行規(guī)章制度及專業(yè)的培訓(xùn)。如遇特殊疑難情況，可通過請醫(yī)生授課等形式更新知識和技能。互相學(xué)習(xí)促進(jìn)，并作記錄。
    2.重點(diǎn)加強(qiáng)對護(hù)士的考核，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，護(hù)理部工作計(jì)劃以強(qiáng)化“三基”護(hù)理知識及?？萍寄苡?xùn)練為主，由高年資的護(hù)士輪流出題，增加考核力度，講究實(shí)效，不流于形式，進(jìn)行排名次，成績納入個(gè)人檔案，作為個(gè)人考評的客觀依據(jù)，相互競爭，直至達(dá)標(biāo)。
    3.做好聘用護(hù)士的輪轉(zhuǎn)工作，使年輕護(hù)理人員理論與實(shí)踐相結(jié)合，掌握多學(xué)科知識和能力。
    4.隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出學(xué)習(xí)，提高護(hù)理人員的素質(zhì)，優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍。不斷的更新護(hù)理知識。
    二、護(hù)理安全是護(hù)理管理的重點(diǎn)，安全工作長抓不懈。
    1.護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調(diào)入護(hù)士以及有思想情緒的護(hù)士加強(qiáng)管理，做到重點(diǎn)交待、重點(diǎn)跟班。切實(shí)做好護(hù)理安全管理工作，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患，保障病人就醫(yī)安全。
    2.病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉(zhuǎn)入、急危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人要重點(diǎn)督促檢查和監(jiān)控。
    3.時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時(shí)間、交接-班時(shí)均要加強(qiáng)監(jiān)督和管理。
    4.護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗(yàn)等。雖然是日常工作，但如果一旦發(fā)生問題，都是人命關(guān)天的大事，作為護(hù)理管理中監(jiān)控的重點(diǎn)之重點(diǎn)。
    5.護(hù)理部不定期的進(jìn)行護(hù)理安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，從自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析發(fā)生的原因，吸取的教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措施。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人，追究相關(guān)責(zé)任，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。
    三、轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念，提高服務(wù)質(zhì)量。
    護(hù)理部繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)工作責(zé)任心。培養(yǎng)護(hù)理人員樹立“以病人為中心”的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)主動服務(wù)意識，質(zhì)量意識，安全意識，在進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作的基礎(chǔ)上，提高護(hù)患溝通技能，從而促使護(hù)理質(zhì)量提高，確保護(hù)理工作安全、有效。
    在過去的半年里我們?nèi)〉昧溯^好的成績，積極為病人提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)，在未來的下半年中我們也堅(jiān)信，會努力做到更好，以下是我內(nèi)科20__年護(hù)理工作計(jì)劃：
    一、抓好質(zhì)量管理。
    針對護(hù)理工作中存在的難點(diǎn)，焦點(diǎn)的問題，設(shè)置工作重點(diǎn)，堅(jiān)持把以“病人為中心”的人文護(hù)理理念融入更多實(shí)際具體的工作細(xì)節(jié)，是規(guī)范化護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處，使護(hù)理質(zhì)量管理有章可循，把病人的滿意度作為評價(jià)護(hù)理質(zhì)量的重要指標(biāo)，讓患者真正從質(zhì)量管理中得到實(shí)惠。
    二、突出?？铺厣?，打造護(hù)理品牌。
    重點(diǎn)培養(yǎng)責(zé)任護(hù)士對病人進(jìn)行功能鍛煉指導(dǎo)工作，進(jìn)一步完善功能鍛煉指導(dǎo)的手段和方法，采取多樣形式的宣教、務(wù)求達(dá)到效果。讓病人更好的理解功能鍛煉的意義和方法。
    三、進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn)。
    加強(qiáng)護(hù)理操作規(guī)范，實(shí)施流程化服務(wù)，嚴(yán)格無菌操作及查對制度，提高護(hù)理質(zhì)量，對不同年資，能力的護(hù)士進(jìn)行不同的培訓(xùn)，讓大家養(yǎng)成主動學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
    四、認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度及醫(yī)療道德規(guī)范。
    嚴(yán)格遵守“十條禁令”“十個(gè)杜絕”以及“十四項(xiàng)核心制度”，認(rèn)真履行崗位責(zé)任制。
    五、護(hù)理文書書寫。
    依然按照病歷書寫規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行，做到客觀，真實(shí)準(zhǔn)確，及時(shí)，完整，達(dá)到字跡清晰工整，表述準(zhǔn)確，語句通順，杜絕表格刮、粘、涂、改等現(xiàn)象，正確運(yùn)用醫(yī)學(xué)術(shù)語描述病人的癥狀體征。
    六、切實(shí)落實(shí)“以病人為中心”的服務(wù)。
    完成護(hù)士觀念上的轉(zhuǎn)變，把過去的“要我服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙?wù)”提高護(hù)士的禮儀素養(yǎng)。把“以病人為中心”的服務(wù)具體到護(hù)理行為的每一細(xì)節(jié)，建立從入院到出院每一個(gè)工作環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)。
    七、加強(qiáng)病房管理，積極開展業(yè)務(wù)查房。
    并反環(huán)境要達(dá)到清潔、整齊、安靜、舒適，一律用醫(yī)院的被褥，穿病號服，做好晨間掃床，督促護(hù)理員工作，做好禁煙工作。對新入院的病人認(rèn)真做好入院指導(dǎo)及健康教育，清除陌生感，使病人積極配合治療，要求護(hù)士及時(shí)巡視病房，杜絕病人自拔點(diǎn)滴，招呼加藥。要求每個(gè)護(hù)理小組對所負(fù)責(zé)的病房的病人從入院到出院做到病情“十知道”，堅(jiān)持每月兩次業(yè)務(wù)查房，讓每位病人在住院期間得到有效的治療和護(hù)理。
    八、加強(qiáng)感染監(jiān)測。
    各種消毒液及時(shí)更換保證器械一人一用一消毒，防止交叉感染，一次性用品及時(shí)回收，分類清楚，及時(shí)處理。處置室、換藥室每天紫外線照射2次并記錄，病房走廊用消毒液每天消毒_次，并濕式拖地。
    九、開展護(hù)理成本效益的研究，加強(qiáng)科室的成本管理。
    避免資源的閑置與浪費(fèi)，提高資源利用率，合理配置護(hù)理資源，以盡量少的勞動耗費(fèi)，提供更多的適合社會需要的衛(wèi)生服務(wù)。
    作為一個(gè)被稱為白衣天使的護(hù)士，下半年我的工作將從以下幾個(gè)方面展開：
    一、積極參加護(hù)理培訓(xùn)。
    有了上半年的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)，我打算在下半年要更加積極主動的去參加院里面組織的護(hù)理培訓(xùn)。在護(hù)理培訓(xùn)中，我學(xué)到了很多，而且都是我在平日里得碰運(yùn)氣才能學(xué)到的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，如果有更多的這樣的護(hù)理培訓(xùn)可供我參加學(xué)習(xí)的話，我一定二話不說的去把這些護(hù)理培訓(xùn)都學(xué)了，省得我到了護(hù)理特殊病患時(shí)，因?yàn)槿狈?jīng)驗(yàn)而讓我的護(hù)理工作大打折扣，使得病患沒能夠更好地恢復(fù)與治愈。護(hù)理作為我的專業(yè)來說，我就得拿出專業(yè)的水準(zhǔn)來治愈病人，給他們帶去的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)!
    二、對待病人需更耐心。
    上半年在護(hù)理病人的時(shí)候，出現(xiàn)過一次因?yàn)椴∪瞬慌浜衔业淖o(hù)理工作而對病人發(fā)火的情況，現(xiàn)在回想起來，真是羞愧不已。在下半年的護(hù)理工作中，我會拿出我十二分的耐心來對待我護(hù)理的病人，堅(jiān)決不會再出現(xiàn)之前所發(fā)生的情況，更不會讓病人因?yàn)槲叶鹎榫w波動，進(jìn)而耽誤治療和恢復(fù)。
    如果有專門針對耐心培養(yǎng)的培訓(xùn)，我也是愿意參加的，畢竟我作為一個(gè)護(hù)理人員，最重要的，除了護(hù)理技術(shù)外，或許就是對待病人擁有一顆耐心了。我在家里不是一個(gè)很有耐心的人，從事護(hù)理工作使得我的耐心提高了很多，但我知道這還不夠，要想讓病人更滿意我的護(hù)理，我的耐心在今年還得往上提一提，拉一拉。
    三、對病患家屬更包容。
    病患家屬是我護(hù)理工作另一個(gè)需要認(rèn)真對待的群體。縱觀我這幾年的護(hù)理生涯，除了病人是促使我得到成長的群體，還有一個(gè)幫助我成長的就是病患家屬了，特別是那些無理取鬧、胡攪蠻纏的病患家屬，你會發(fā)現(xiàn)自己的工作需要比做其他任何工作都要多的智商和情商，不然病患的家屬會讓你分分鐘不知道如何將工作進(jìn)行下去。
    為了保證自己正常的護(hù)理工作不受影響，那首先就是得學(xué)會對病患家屬更加的包容，不把他們的表現(xiàn)當(dāng)成他們的本來面貌，畢竟他們的家人生病住院，甚至有的出現(xiàn)了我們作為醫(yī)護(hù)人員也無法解決的問題和疾病，我們能做的就是包容他們在失控狀態(tài)下的表現(xiàn)，再盡自己所能去治愈病患。
    在下半年，我會再接再厲，爭取將我的工作做到完美!
    下半年本病區(qū)將圍繞二級甲等中醫(yī)院的評審標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)做好護(hù)理計(jì)劃，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)“三基”培訓(xùn)，提高護(hù)理質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。下半年工作從以下方面展開：
    一、病區(qū)護(hù)理質(zhì)量管理。
    護(hù)士長進(jìn)行每日檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
    二、護(hù)理差錯(cuò)事故的防范與控制。
    1.通過早會、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等形式反復(fù)強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)護(hù)理安全教育，提高安全意識。
    2.科室有安全防范教育及措施。
    3.科室發(fā)生的差錯(cuò)、缺陷要及時(shí)匯報(bào)、討論、處理，每月按時(shí)上報(bào)報(bào)表。
    三、藥物安全管理。
    1.急救藥品、物品各班認(rèn)真交接，用后及時(shí)補(bǔ)充，做到“四固定”。
    2.科室備用藥品做到“四固定”。近效期藥物予以標(biāo)識，及早使用，以防浪費(fèi)。失效藥物及時(shí)清理報(bào)廢，以免誤用。冰箱藥物專用，嚴(yán)禁放入雜物，每日檢查冰箱溫度并做好登記記錄。
    3.科室專人負(fù)責(zé)，每月大檢查一次，護(hù)士長督查落實(shí)情況。
    四、護(hù)理病歷質(zhì)量控制。
    1.嚴(yán)格按照護(hù)理文書質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)檢查病歷，按浙江省護(hù)理文件書寫規(guī)范書寫病獨(dú)聯(lián)體。
    2.重點(diǎn)加強(qiáng)中醫(yī)護(hù)理文書書寫質(zhì)量的提高，組織各級人員學(xué)習(xí)并熟練應(yīng)用。
    3.護(hù)理文件書寫要求及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀、完整。
    4.護(hù)理文書質(zhì)控員每月對護(hù)理文書質(zhì)量進(jìn)行全面檢查。
    5.護(hù)理文書質(zhì)控小組對檢查中存在的問題、薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行分析，提出改進(jìn)措施、記錄時(shí)間及內(nèi)容。
    6.護(hù)士長嚴(yán)把出科病歷質(zhì)量關(guān)，對出科病歷及時(shí)檢查。并就存在問題及時(shí)召開科室會議，落實(shí)改進(jìn)措施。
    五、健康宣教和病人滿意度。
    1.本科備有常見疾病護(hù)理常規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)健康教育計(jì)劃，供各級護(hù)理人員學(xué)習(xí)和應(yīng)用。
    2.按健康教育評價(jià)表，對病人的不同階段及時(shí)進(jìn)行健康教育。
    3.護(hù)士長經(jīng)常深入病房，了解病人教育情況，檢查評價(jià)記錄。
    4.科室每月召開病員公休座談會，聽取病員意見。
    5.患者投訴應(yīng)及時(shí)調(diào)查了解，如屬實(shí)按醫(yī)院規(guī)定處罰。
    六、護(hù)理人員素質(zhì)的提高。
    1.加強(qiáng)三基培訓(xùn)及專科理論的提高，每月組織護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、小講課及每天晨間提問，每季度對護(hù)理人員進(jìn)行理論考試和操作考試。
    2.每月一次疾病查房，每季度一次護(hù)理病例討論。
    3.加強(qiáng)對新人員的培訓(xùn)，督促她們的自我學(xué)習(xí)。對落后分子重點(diǎn)幫助。
    七、護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
    1.根據(jù)科內(nèi)存在的突出問題進(jìn)行持續(xù)質(zhì)量的改進(jìn)，每半年上交護(hù)理部。要求科內(nèi)各人員積極參與持續(xù)質(zhì)量的改進(jìn)，科內(nèi)護(hù)理骨干提出存在問題進(jìn)行討論、分析并改進(jìn)方法。科內(nèi)護(hù)理人員要求人人知曉方法并按照改進(jìn)方法執(zhí)行。
    2.平時(shí)檢查計(jì)劃時(shí)按照持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)的方法執(zhí)行。
    下半年我們將持續(xù)上半年的工作熱情，將下半年的工作做到最好。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    一、上半年工作總結(jié)。
    (一)強(qiáng)化黨對統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是高度重視，推動黨史學(xué)習(xí)教育。自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，縣統(tǒng)計(jì)局黨組高度重視，召開黨史學(xué)習(xí)教育動員大會，制定黨史學(xué)習(xí)工作方案，成立黨史學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，開展黨史學(xué)習(xí)讀書班活動，邀請專家進(jìn)行黨史學(xué)習(xí)教育宣講，組織全局干部職工到縣烈士陵園接受紅色教育等。結(jié)合統(tǒng)計(jì)服務(wù)千企開展“為群眾辦實(shí)事”活動，切實(shí)為企業(yè)為群眾做好統(tǒng)計(jì)服務(wù)。二是抓實(shí)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)。定期召開黨組會議研究機(jī)關(guān)黨建工作。不斷深化“三個(gè)以案”警示教育，學(xué)習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想。三是推進(jìn)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。將黨風(fēng)廉政和反腐敗工作融入統(tǒng)計(jì)改革發(fā)展各項(xiàng)工作中，積極組織全局干部職工到檢察院廉政教育基地開展黨性教育。
    (二)強(qiáng)化意識形態(tài)工作。將意識形態(tài)作為黨建的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，召開意識形態(tài)專題部署會和研判分析會，學(xué)習(xí)2021年意識形態(tài)管理重點(diǎn)工作，調(diào)整意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)《縣統(tǒng)計(jì)局2021年度落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制實(shí)施方案》，開展三大行動，定期排查意識形態(tài)領(lǐng)域存在的隱患，抓實(shí)抓牢意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、話語權(quán)。
    (三)強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)。邀請分管縣長參加全縣統(tǒng)計(jì)工作會議，加強(qiáng)與縣發(fā)改、經(jīng)信、商務(wù)、住建等行業(yè)主管部門的溝通銜接，著重抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)。各專業(yè)股室以服務(wù)千企為契機(jī)，深入“一套表”和非“一套表”企業(yè)，提高企業(yè)統(tǒng)計(jì)規(guī)范化的整體水平。組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)首席統(tǒng)計(jì)員參加全市統(tǒng)計(jì)員培訓(xùn)會，充實(shí)統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識，確保統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)整體提升。6月份，全局按包保任務(wù)對全縣15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、6個(gè)部門、10家企業(yè)開展新一輪統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)督查。
    (四)強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)服務(wù)能力建設(shè)。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看。
    在重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，注重圍繞經(jīng)濟(jì)增長的速度、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益以及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的亮點(diǎn)難點(diǎn)趨勢等開展分析研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策和社會公眾提供參考。截至目前，編印《縣經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測》4期，撰寫統(tǒng)計(jì)分析45篇，其中形成17篇送閱材料，獲得縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)批示11篇。一季度實(shí)現(xiàn)gdp101.8億元，位居全省第12位，全市第2位。1-5月份規(guī)上工業(yè)增加值同比增長10%,排名第5;固定資產(chǎn)投資同比增長23.7%，排名第2;限上消費(fèi)品零售額9.8億元，同比增長53.9%，總量排名第5，增速排名第5;地方一般預(yù)算收入11.6億元，同比增長22.9%，總量排名第3，增速排名第3。
    (五)強(qiáng)化依法統(tǒng)計(jì)工作。在全縣統(tǒng)計(jì)工作會議上學(xué)習(xí)***《意見》《辦法》《規(guī)定》精神，不斷深化學(xué)習(xí)效果，依法行政的能力和水平不斷提高;認(rèn)真組織開展“雙隨機(jī)”檢查23家，現(xiàn)場核查9家，將統(tǒng)計(jì)執(zhí)法貫穿于普查、調(diào)查和日常統(tǒng)計(jì)工作當(dāng)中，確保統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作更扎實(shí)。
    (六)做好人口普查后續(xù)工作。一是做好百歲老人回訪調(diào)研。縣人普辦組織專門力量開展回訪調(diào)研，保障調(diào)查員補(bǔ)助和回訪對象禮品，時(shí)點(diǎn)前完成調(diào)研數(shù)據(jù)上報(bào)。二是做好人口普查工作整體評價(jià)?？h人普辦參照《省人普辦人口普查工作評價(jià)辦法》，開展自評，并對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))及部門做出總體評價(jià)。三是做好普查資料整理歸檔，縣鄉(xiāng)兩級普查機(jī)構(gòu)對普查過程中的相關(guān)資料及時(shí)進(jìn)行整理并實(shí)行檔案化管理。四是做好數(shù)據(jù)采集設(shè)備(pad)的回收和管理。五是做好公報(bào)發(fā)布工作。同時(shí)各級普查機(jī)構(gòu)將對經(jīng)手的普查資料嚴(yán)格保密，任何單位和個(gè)人不得對外提供、泄露。
    (七)做好其他中心工作。做好名錄庫更新維護(hù)工作。持續(xù)推進(jìn)企業(yè)申規(guī)申限，項(xiàng)目入庫入統(tǒng)，不斷更新完善統(tǒng)計(jì)名錄庫，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展儲備更多更優(yōu)質(zhì)動能。配合縣文明辦積極做好文明創(chuàng)建工作在縣平安辦的指導(dǎo)下做好平安建設(shè)工作，做好“雙提升”宣傳等工作。
    二、存在主要問題。
    (一)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)有待加強(qiáng)。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)有了質(zhì)的提高，基本達(dá)標(biāo)。但部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員的統(tǒng)計(jì)素養(yǎng)還需提高，統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的穩(wěn)定性還需加強(qiáng)。
    (二)統(tǒng)計(jì)環(huán)境壓力大。總體來說，當(dāng)前統(tǒng)計(jì)環(huán)境壓力較大，首先要確保所有企業(yè)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)表上報(bào)，時(shí)間緊、任務(wù)重，其次要把控企業(yè)上報(bào)數(shù)據(jù)質(zhì)量，做到數(shù)有所出，加大執(zhí)法力度最后要基本保證縣經(jīng)濟(jì)指標(biāo)不下滑。
    (一)強(qiáng)化黨建引領(lǐng)。突出黨建引領(lǐng)，切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)黨的政治、思想、組織、紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)，著力打造一支忠誠、擔(dān)當(dāng)、實(shí)干、干凈的統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍。切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，著力提高思想認(rèn)識、強(qiáng)化源頭治理、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范統(tǒng)計(jì)權(quán)力運(yùn)行和切實(shí)履行統(tǒng)計(jì)監(jiān)督職責(zé)，促進(jìn)依法統(tǒng)計(jì)、廉潔統(tǒng)計(jì)工作措施落實(shí)到位。(二)毫不放松加強(qiáng)黨史學(xué)習(xí)教育。把黨史學(xué)習(xí)教育作為提高黨性修養(yǎng)、提升工作能力、堅(jiān)定理想信念的重要手段。持續(xù)推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”活動。
    (三)落實(shí)意識形態(tài)主體工作責(zé)任。提高政治站位，抓好學(xué)習(xí)教育，切實(shí)增強(qiáng)抓好意識形態(tài)工作的責(zé)任感和使命感。做好每季度意識形態(tài)研判分析，排查風(fēng)險(xiǎn)隱患。壓實(shí)意識形態(tài)主體責(zé)任，嚴(yán)格意識形態(tài)工作措施，加強(qiáng)意識形態(tài)工作隊(duì)伍和陣地建設(shè)。
    (四)做好人口普查后續(xù)工作。及時(shí)編印普查數(shù)據(jù)資料。充分發(fā)動各方力量，及時(shí)組織做好普查主要數(shù)據(jù)的分析研究工作，利用多種形式宣傳普查成果，確定若千重點(diǎn)課題向社會招標(biāo)研究，將普查數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為黨政領(lǐng)導(dǎo)決策和社會公眾運(yùn)用的科學(xué)依據(jù)。
    (五)持續(xù)推進(jìn)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)。圍繞夯實(shí)基礎(chǔ)、建強(qiáng)隊(duì)伍、提升能力，健全完善統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)規(guī)范化制度，持續(xù)推進(jìn)基層基礎(chǔ)建設(shè)。嚴(yán)格按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、企業(yè)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作規(guī)范要求，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、企業(yè)“回頭看”，在質(zhì)量提升上下功夫。
    (六)持續(xù)深化依法統(tǒng)計(jì)、依法治統(tǒng)。繼續(xù)推動對《意見》《辦法》《規(guī)定》學(xué)習(xí)貫徹的廣覆蓋、多層次、大影響，做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子、有統(tǒng)計(jì)報(bào)表任務(wù)的部門學(xué)習(xí)全覆蓋。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇五
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，大家上午好，我叫xx，是物業(yè)服務(wù)處的一名員工。能作為其中的一名員工代表發(fā)言，我倍感榮幸。
    我的主要工作內(nèi)容是負(fù)責(zé)所在小區(qū)的安全護(hù)衛(wèi)與消防設(shè)備的管理，綠化還有土建維修的跟進(jìn)等工作。聽起來只是些繁瑣的小事，但實(shí)際上意義重大，我個(gè)人認(rèn)為非常重要。
    做好安全護(hù)衛(wèi)和消防工作，就能保障業(yè)主的生命財(cái)產(chǎn)安全，保證他們安居樂業(yè)。為了完成這個(gè)有意義的工作目標(biāo)，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持與指導(dǎo)下，我們根據(jù)總公司和物業(yè)公司的規(guī)章制度，進(jìn)一步完善了保安員崗位職責(zé)崗位規(guī)范工作質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)交接班制度夜間巡邏制度安全消防車輛管理工作考核標(biāo)準(zhǔn)等各種比較合理全面的規(guī)章制度。這就使我們以后的工作有了一套比較系統(tǒng)的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。
    為了能使保安員的工作能力不斷提高，使新的規(guī)章制度得到充分落實(shí)。根據(jù)小區(qū)的實(shí)際情況和保安員現(xiàn)狀，我們又制定了一些措施：
    第一，在每周一的保安例會上堅(jiān)持拿出半小時(shí)的時(shí)間來共同學(xué)習(xí)新制定的規(guī)章制度，鼓勵(lì)所有保安員圍繞如何做好本職工作和如何克服實(shí)際工作中的漏洞大膽建言獻(xiàn)策，通過群策群力來提升我們的總體工作水平。
    第二，制定了夜間對保安員的不定期巡查和監(jiān)控抽查制度，通過兩者結(jié)合，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的不足之處，并在每周的工作例會中及時(shí)通報(bào)，使所有員工能在以后的工作中不再發(fā)生同樣的錯(cuò)誤，以保證我們這支保安隊(duì)伍共同進(jìn)步，并最終能合格的完成每一天的工作任務(wù)。值得慶幸的是，我們今年以來沒有發(fā)生一起盜竊消防交通方面的安全責(zé)任事故，這就使我們以后的保安工作有了更大的信心，我們一定會做得更好。
    以前小區(qū)的綠化工作，除了澆水是自己完成外施肥噴藥修剪都要靠雇人來完成。但是經(jīng)過每次的跟進(jìn)工作，我們發(fā)現(xiàn)其實(shí)沒有多大的技術(shù)問題，非常容易掌握，只是比較辛苦而已。在我們紀(jì)經(jīng)理的提議下，我們開始在請來的x身邊打下手并逐漸的學(xué)會了各種基本的綠化管理知識現(xiàn)在我們已經(jīng)可以獨(dú)立的完成草坪修剪綠化苗木的剪枝整形及普通的病蟲害防治等工作。為公司減少了部分開支，減輕了負(fù)擔(dān)的同時(shí)，也提高了我們自身的工作能力。為我們以后更好地完成綠化工作提供了保障。
    現(xiàn)在我們除了積極完成自己的自身工作外，更多的時(shí)間用來學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識，這不僅是對自身素質(zhì)的提高，也能為今后更好地服務(wù)于公司作出更大的力量。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇六
    下面是公司xx年總的銷售情況：
    從上面的銷售業(yè)績上看，我們的工作做的是不好的，可以說是銷售做的十分的失敗。在河南市場上，產(chǎn)品品牌眾多，天星由于比較早的進(jìn)入河南市場，產(chǎn)品價(jià)格混亂，這對于我們開展市場造成很大的壓力。
    客觀上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題，主要表現(xiàn)在。
    1）銷售工作最基本的客戶訪問量太少。市場部是今年四月中旬開始工作的，在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有xx個(gè)，加上沒有記錄的概括為xx個(gè)，八個(gè)月天的時(shí)間，總體計(jì)算三個(gè)銷售人員一天拜訪的客戶量xx個(gè)。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。
    2）溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中，不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶，了解客戶的真正想法和意圖；對客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度，洛陽迅及汽車運(yùn)輸有限公司就是一個(gè)明顯的例子。
    3）工作沒有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個(gè)寫工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)銷售工作沒有一個(gè)統(tǒng)一的管理，工作時(shí)間沒有合理的分配，工作局面混亂等各種不良的后果。
    4）新業(yè)務(wù)的開拓不夠，業(yè)務(wù)增長小，個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng)，業(yè)務(wù)能力還有待提高。
    市場分析。
    現(xiàn)在河南xx市場品牌很多，但主要也就是那幾家公司，現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量，功能上屬于上等的產(chǎn)品。在價(jià)格上是賣得偏高的價(jià)位，在本年銷售產(chǎn)品過程中，牽涉問題最多的就是產(chǎn)品的價(jià)格。有幾個(gè)因?yàn)閮r(jià)格而丟單的客戶，面對小型的客戶，價(jià)格不是太別重要的問題，但面對采購數(shù)量比較多時(shí)，客戶對產(chǎn)品的價(jià)位時(shí)非常敏感的。在明年的銷售工作中我認(rèn)為產(chǎn)品的價(jià)格做一下適當(dāng)?shù)母樱@樣可以促進(jìn)銷售人員去銷售。
    在鄭州區(qū)域，因?yàn)閤x市場首先從鄭州開始的，所以鄭州市場時(shí)競爭非常激烈的市場。簽于我們公司進(jìn)入市場比較晚，產(chǎn)品的知名度與價(jià)格都沒有什么優(yōu)勢，在鄭州開拓市場壓力很大，所以我們把主要的市場放在地區(qū)市上，那里的市場競爭相對的來說要比鄭州小一點(diǎn)。外界因素減少了，加上我們的銷售人員的靈活性，我相信我們做的比原來更好。
    市場是良好的，形勢是嚴(yán)峻的。在河南xx市場可以用這一句話來概括，在技術(shù)發(fā)展飛快地今天，明年是大有作為的一年，假如在明年一年內(nèi)沒有把市場做好，沒有抓住這個(gè)機(jī)遇，我們很可能失去這個(gè)機(jī)會，永遠(yuǎn)沒有機(jī)會在做這個(gè)市場。
    在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來做：
    1）建立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)。
    人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源于有一個(gè)好的銷售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧，具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來抓。
    2）完善銷售制度，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。
    銷售管理是企業(yè)的老大難問題，銷售人員出差，見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性，對工作有高度的責(zé)任心，提高銷售人員的主人翁意識。
    3）培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題，不斷自我提高的習(xí)慣。
    培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。
    4）在地區(qū)市建立銷售，服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。
    根據(jù)今年在出差過程中遇到的一系列的問題，約好的客戶突然改變行程，毀約，車輛不在家的情況，使計(jì)劃好的行程被打亂，不能順利完成出差的目的。造成時(shí)間，資金上的浪費(fèi)。
    5）銷售目標(biāo)。
    今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子。根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月，每周，每日；以每月，每周，每日的銷售目標(biāo)分解到各個(gè)銷售人員身上，完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì)，公司的指導(dǎo)方針，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn)，建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇七
    計(jì)劃本身又是對工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn)，對大家有較強(qiáng)的約束和督促作用。所以計(jì)劃對工作既有指導(dǎo)作用，又有推動作用，搞好工作計(jì)劃，以下是小編整理的教師下半年工作計(jì)劃，歡迎大家借鑒與參考!
    對于下半年的教學(xué)工作，特制訂如下下半年音樂教師教學(xué)工作計(jì)劃：
    在倡導(dǎo)讓學(xué)生主動學(xué)習(xí)、讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人的今天，你教我學(xué)、你說我聽的單一教學(xué)模式越來越多地被生動活潑和富有兒童情趣的各種教育教學(xué)活動所代替。然而，如何在你教我學(xué)的音樂活動中發(fā)揮學(xué)生的主體性，使枯燥平淡的音樂教學(xué)變得生動活潑和富有兒童情趣，是不少教師感到困惑的問題。本學(xué)期我將遵循音樂教學(xué)中培養(yǎng)興趣，精選教法這條途徑進(jìn)行教學(xué)：
    一、學(xué)生基本情況分析：
    本學(xué)期，我擔(dān)任的是二年段的音樂教學(xué)，學(xué)生的基本情況了解得比較透徹，畢竟相處一年了，大部分學(xué)生在唱歌的姿勢上，習(xí)慣較好,而且表情也較豐富，能根據(jù)歌曲情緒進(jìn)行表達(dá)，部分班級還能識讀簡單樂譜.還能即興創(chuàng)編同歌曲情緒一致的舞蹈，并參與表演。但在讀譜知識的運(yùn)用上較弱,咬字,吐字也不夠清晰，特別是男生好勝心強(qiáng)，愛表現(xiàn)自己，常會出現(xiàn)喊歌現(xiàn)象,導(dǎo)致缺乏對聲音美感的正確認(rèn)識，缺乏氣息的支撐.
    二、教學(xué)目的要求及重難點(diǎn)。
    1、突出音樂學(xué)科的特點(diǎn)，把“五愛”的教育和活潑樂觀情緒，集體主義精神的培養(yǎng)滲透到音樂教育中，使學(xué)生成為“四有”的社會主義接班人和建設(shè)著。
    2、啟迪智慧、陶冶、培養(yǎng)審美情趣使學(xué)生身心得到健康的發(fā)展。
    3、培養(yǎng)學(xué)生對音樂的興趣愛好，掌握淺顯的音樂基礎(chǔ)知識和簡單的音樂技能，使學(xué)生具有認(rèn)識簡單樂譜的能力。
    4、了解我國各民族民間音樂，培養(yǎng)學(xué)生對祖國音樂藝術(shù)的感情和民族自豪感、自信心，使學(xué)生具有初步的感受音樂，表現(xiàn)音樂的能力。
    三、教學(xué)的具體措施與要求。
    (一)創(chuàng)設(shè)情境，培養(yǎng)興趣，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。
    要想充分發(fā)揮學(xué)生的“主體作用”，挖掘每個(gè)學(xué)生的潛能和智慧，教師就要?jiǎng)?chuàng)設(shè)一定的情境，使他們獲得直接的體驗(yàn)，并激發(fā)其創(chuàng)造的欲望，從而培養(yǎng)他們的創(chuàng)新思維。
    1、創(chuàng)設(shè)情境，激趣導(dǎo)入。
    黑格爾說過：“音樂是情感的藝術(shù)?！敝挥惺箤W(xué)生處在形象活潑的音樂氛圍中，才能受到良好的音樂熏陶，達(dá)到最佳的教學(xué)效果。著名教育家杜威也提出：“為了激發(fā)學(xué)生的思維，必須有一個(gè)實(shí)際的經(jīng)驗(yàn)情境，作為思維的開始階段?！痹诮虒W(xué)過程中，教師應(yīng)根據(jù)教學(xué)需要，創(chuàng)設(shè)適于實(shí)際的教學(xué)情境，引導(dǎo)不同層次的學(xué)生通過動腦、動口等多種途徑積極參與教學(xué)過程，把學(xué)生帶入情境之中。低年級學(xué)生好奇心強(qiáng)，注意力容易分散，采用電教媒體創(chuàng)設(shè)情境，直觀形象，極易吸引學(xué)生的注意力。因?yàn)殡娊堂襟w能產(chǎn)生活躍的動態(tài)畫面，使內(nèi)容更充實(shí)、更形象、更生動、更具有吸引力，從而給學(xué)生以思維上的啟迪，觸發(fā)學(xué)生思維的靈感，為學(xué)生插上想象的翅膀，為積極、主動地學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件。例如：我在教歌曲“祖國祖國多美麗”一課時(shí)，先用幻燈片放出祖國的美景，配上悅耳的音樂，讓學(xué)生欣賞，學(xué)生如身臨其境，感覺到了祖國的山河美，激發(fā)了熱愛祖國的情感。這既是以形象激起學(xué)生的思維活動，體驗(yàn)到了祖國的壯麗和偉大，產(chǎn)生愛國的激情，同時(shí)也是一種對學(xué)生形象思維的訓(xùn)練。導(dǎo)入就是引發(fā)學(xué)生對音樂產(chǎn)生興趣及熱情的導(dǎo)火線，也是學(xué)生體驗(yàn)音樂和參與音樂活動的第一個(gè)重要步驟。
    2、利用教具，培養(yǎng)興趣。
    我們在音樂教學(xué)中應(yīng)努力營造音樂氛圍引導(dǎo)學(xué)生抓住音樂特點(diǎn)“讀”懂音樂感受音樂。
    低年級學(xué)生的年齡小，思維能力弱，但感性認(rèn)識相對較強(qiáng)，生動、鮮艷的教具格外被孩子們所喜愛。因此，在課堂教育中，運(yùn)用與課文內(nèi)容有內(nèi)在聯(lián)系的直觀教具，既形象直觀，給學(xué)生留下清晰的表象，為感知、理解知識創(chuàng)造條件，又可激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)新課的濃厚興趣，培養(yǎng)學(xué)生的觀察力和想象力。根據(jù)教材特點(diǎn)，我在上“顛倒歌”一課中制作了很多生動、形象的直觀教具來吸引孩子，有小老鼠、大獅子、小鳥、公雞、大象等等。整節(jié)課，學(xué)生的積極性一直很高，大家都爭著說，搶著回答，積極學(xué)唱。教具雖小，但作用甚大，合理的利用教具，讓學(xué)生在情境中掌握了知識，讓學(xué)生在妙趣橫生的教具中發(fā)展思維，提高了想象能力。實(shí)踐證明，在教學(xué)中根據(jù)學(xué)生的心理特點(diǎn)，借助實(shí)物、圖片、錄音設(shè)備等現(xiàn)代教學(xué)手段，能調(diào)動學(xué)生的多種感官，讓認(rèn)識從無聲走向有聲，從單調(diào)走向多彩，從單一走向多元，極大地豐富學(xué)生的心理活動，獲得更為新奇、深刻的印象。
    教無定法，在教學(xué)過程中勤思考、勤總結(jié)，靈活運(yùn)用各種方法，最主要的是抓住學(xué)生的興趣，以興趣為師，能有效提高學(xué)生的積極性，讓學(xué)生主動學(xué)習(xí)。
    (二)精選教法，快樂學(xué)習(xí)，提高音樂教學(xué)實(shí)效。
    兒童如同一株花苗，要澆之以愛，灌之以鼓勵(lì)，她才能綻放美艷的花蕾。因此，音樂教師應(yīng)有意營造一種非常寬松、活潑、自由的氛圍，以民主的態(tài)度，商量的口吻，指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行音樂活動。放手給學(xué)生一個(gè)充分自由發(fā)揮的空間，為他們營造一個(gè)“自由王國”，使學(xué)生的思維始終處于一種積極的活躍狀態(tài)。這樣，就可以充分激發(fā)學(xué)生的主體意識，使他們學(xué)得主動、學(xué)得開心。
    1、創(chuàng)設(shè)舞臺，展示自我。
    心理學(xué)和教育學(xué)研究表明：“愛動”是兒童的天性。在學(xué)習(xí)和生活中，兒童總是喜歡親眼看一看，親耳聽一聽，親手試一試。因此，在教學(xué)過程中為學(xué)生設(shè)置一個(gè)展示自我的舞臺是非常重要的。在孩子們進(jìn)行集體演唱時(shí)，我覺得老師應(yīng)該為學(xué)生營造一個(gè)“自由王國”。因?yàn)榈湍昙墝W(xué)生通常是活潑好動的，在教學(xué)教育活動中，應(yīng)靈活地運(yùn)用多種多樣的手段，為學(xué)生提供“動起來”的機(jī)會，從而發(fā)揮學(xué)生的主體作用，以獲得知識、掌握新技能。在順利完成歌曲教學(xué)任務(wù)后，我又設(shè)計(jì)開展了“課堂舞會”這一活動環(huán)節(jié)，放手讓學(xué)生盡情地唱、盡情地跳，把整堂課營造的喜悅氣氛推向最高潮，讓學(xué)生在無拘無束中展示自己的才能。順其自然，依據(jù)學(xué)生的認(rèn)識天性，為學(xué)生留出課堂空間，就是為學(xué)生留出了快樂天地，為學(xué)生留出了主動學(xué)習(xí)的時(shí)空，有了學(xué)生展示自我的舞臺，課堂教學(xué)會張弛有度，教學(xué)效果也會事半功倍。
    2.趣味游戲，快樂學(xué)習(xí)。
    無論是什么樣的游戲?qū)W(xué)生都具有極強(qiáng)的吸引力。學(xué)生愛玩的天性決定了他們愿意參與教師為他們精心設(shè)計(jì)的游戲。為了鞏固學(xué)過的歌曲，我設(shè)計(jì)了“開火車”這一游戲。由我做火車司機(jī)，唱歌曲中的任意一句，由學(xué)生接唱，只有唱正確的才能坐上我的小火車，孩子們個(gè)個(gè)熱情高漲，積極踴躍，不亦樂乎?！伴_火車”游戲的目的在于讓學(xué)生樂于開口，大膽演唱，讓學(xué)生感受到成功的喜悅。培養(yǎng)學(xué)生敢于表現(xiàn)的意識，讓學(xué)生在玩中學(xué)，學(xué)中玩。音樂課堂借助游戲，使得教師樂之教，教的新，學(xué)生樂之學(xué)，學(xué)的活。教育在發(fā)展，教學(xué)手段要革新，教學(xué)藝術(shù)要提高，我們教育工作者只有勤奮鉆研，投身教改，才能開拓一條成功的課堂教學(xué)之路!
    3、以“賽”激趣促學(xué)。
    好勝心強(qiáng)是學(xué)生的主要性格特點(diǎn)之一，而在激烈的競爭氛圍中，學(xué)生最易養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。讓孩子們在課堂上“表演唱”就是利用這一點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的。在我每次上音樂課時(shí)總是給學(xué)生留出5—8分鐘時(shí)間，利用此方法要求學(xué)生進(jìn)行表演唱，取得了事半功倍的效果。我還專門準(zhǔn)備了很多小紅花、小五星等，并告訴大家：如果誰先會唱，唱得準(zhǔn)確、流暢，表情動作好，誰就能得到它。學(xué)生們積極踴躍，他們分成兩人組、三人組或四人組，互相監(jiān)督表演唱，以便及時(shí)查找自己的不足;部分平時(shí)基礎(chǔ)較差的學(xué)生，請班上的小組長幫助領(lǐng)著唱;更有的干脆和我一組，請我指導(dǎo)?，F(xiàn)在全班學(xué)生對音樂課中所學(xué)過的歌曲、舞蹈等內(nèi)容，都能很熟練地表演下來。值得強(qiáng)調(diào)的是，在這個(gè)過程中，老師從未做過任何要求，完全出于學(xué)生自己的意愿。
    (四)教學(xué)滲透，展開思維，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力。
    1、開放的音樂教學(xué)。
    我在教學(xué)實(shí)踐中進(jìn)行了積極、大膽的探索。
    讓音樂與生活溝通起來，營造廣闊的音樂教學(xué)空間。音樂本來就是從生活中創(chuàng)造出來的。我們在音樂教學(xué)過程中根據(jù)教學(xué)需要，實(shí)現(xiàn)教師、學(xué)生、教材、教具、教學(xué)環(huán)境與生活的多方面橫向聯(lián)系，及他們之間的相互作用和影響。讓音樂回歸生活、回歸自然。如《搖籃曲》一課，我抓住小朋友很想做爸爸媽媽的特點(diǎn)，準(zhǔn)備了很多娃娃，讓學(xué)生親身體驗(yàn)做一天爸爸媽媽是多么辛苦，從而進(jìn)行愛父母、尊敬長輩的教育，在活動中巧妙地將歌曲教學(xué)、創(chuàng)編表演、打擊樂器有機(jī)地結(jié)合在一起，讓學(xué)生親身體驗(yàn)、主動參與，取得良好的教學(xué)效果。
    讓音樂與活動溝通起來，給予自由的音樂想象空間。音樂最具不確定性，解釋的自由度是最大的。所以，音樂可以讓每一位學(xué)生用自己獨(dú)特的方式想象、解釋，來宣泄自己的情感，它最能體現(xiàn)人的個(gè)性。而主題活動恰恰就能提供這樣的自由。游戲、表演等是小學(xué)生最喜歡的活動方式。我們在音樂教學(xué)過程中十分注重通過音樂活動過程的展開，來激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新的潛能，給他們探究問題，探詢知識的空間，讓他們大膽想象，自由創(chuàng)造。
    讓音樂成為師生溝通的情感橋梁。在開放的音樂教學(xué)中，教師應(yīng)營造一種民主、自由、輕松、愉快的氛圍，創(chuàng)設(shè)良好的師生關(guān)系。老師大多數(shù)時(shí)間可以走到學(xué)生中間，縮短和學(xué)生的距離。教師是導(dǎo)演，有序地領(lǐng)著孩子走進(jìn)音樂的殿堂，不斷給孩子新的內(nèi)容，讓他們有新的發(fā)展。教師又是演員，與孩子們一起歡歌跳躍。教育心理學(xué)認(rèn)為，如果教師與學(xué)生之間能形成友好信賴的關(guān)系，那學(xué)生就可能更愿意和教師相處，接受老師的教誨。同時(shí)在這種平等、和諧、熱烈的氛圍中，就能更好地激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主體和創(chuàng)造的積極性。我在課堂上經(jīng)常鼓勵(lì)那些比較內(nèi)向的同學(xué)大膽說、大膽想、大膽唱、大膽演。這種鼓勵(lì)支持的態(tài)度、期望性、肯定性的語言，能樹立學(xué)生進(jìn)步的信心，讓學(xué)生在寬松友好的學(xué)習(xí)氛圍里感受美、體驗(yàn)美。
    讓音樂走出狹小的課堂。隨著社會的不斷進(jìn)步、科學(xué)日新月異地發(fā)展，音樂課再也不能是一架鋼琴，一臺錄音機(jī)就能對付得了的，在教學(xué)過程中，采用現(xiàn)代化的教育技術(shù)成了課堂中必要的手段，它信息量大，交互性強(qiáng)，快捷簡便，直觀形象。電視、廣播、internet各種媒體，開闊了學(xué)生的視野，拓展了音樂文化范疇，可以讓學(xué)生獲得古今中外各種音樂信息，也可以開展綜合實(shí)踐活動，把課堂延伸到更為廣闊的創(chuàng)新空間。
    2、開放的音樂教學(xué)方法。
    開放的音樂教學(xué)方法是指依據(jù)學(xué)生發(fā)展需要和教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)采用不同的教學(xué)方法，而不是機(jī)械采用同一種教學(xué)方法。音樂教育家柯達(dá)伊認(rèn)為："音樂教育首先要通過音樂與身體結(jié)合的節(jié)奏運(yùn)動喚起人們的音樂本能，培養(yǎng)學(xué)生的音樂感受力和敏捷的反映能力。"這一理論說明音樂具有動態(tài)的特征，應(yīng)加強(qiáng)音樂運(yùn)動與身體運(yùn)動之間的聯(lián)系。通過學(xué)生的行、走、跑、跳、拍手、點(diǎn)頭等動作來感知和掌握音樂的節(jié)奏。
    如在教樂理知識二分、四分音符時(shí)，一般教學(xué)只講"二分音符唱二拍，四分音符長一拍。"這些概念對于一二年級的小朋來說既抽象又枯燥。因此，我努力營造了一個(gè)讓學(xué)生自身感受、想象的音樂環(huán)境：首先，我讓學(xué)生們分辨出聲音的長短，如貓叫聲音長，狗叫聲音短;大鐘的聲音長，小鐘的聲音短等等。使學(xué)生得到感性認(rèn)識，接著我再讓學(xué)生閉眼聆聽老師發(fā)出的不同節(jié)拍的走步聲和跑步聲，由學(xué)生用拍手、跺腳的方式把聽到的模仿出來，從而完成由聲音感知到動作感知的過渡。
    在音樂教學(xué)中，我還經(jīng)常采用非音樂的教學(xué)方法，把音樂與舞蹈、音樂與戲劇、音樂與文學(xué)、音樂與身體運(yùn)動等很好地結(jié)合起來，把這些多樣的方法統(tǒng)一于學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高上。如我在教完《歌唱二小放牛郎》這手歌曲時(shí)，我放手讓學(xué)生以小組為單位，對這首歌曲進(jìn)行改編。為了完成改編的任務(wù)，各組都展開了激烈的討論，并紛紛根據(jù)歌曲的主題、內(nèi)容、情感特色來編排舞蹈動作、創(chuàng)作旁白、制作道具、設(shè)計(jì)人物造型等。在各組的"匯報(bào)演出"中，每位學(xué)生盡管在其中擔(dān)任了不同的角色，獲得了不同經(jīng)驗(yàn)，但都能自己去感受、去理解、去想象，最大程度地接受藝術(shù)的熏陶。學(xué)生在這種自編、自導(dǎo)、自演的實(shí)踐活動中，既激發(fā)了對音樂的濃厚興趣、樹立了自信心，又發(fā)展了創(chuàng)造性思維。雖然學(xué)生們的"作品"質(zhì)量高低參差不齊，重要的是學(xué)生已能在課堂中自主地獲取知識，真正成了學(xué)習(xí)的主人。教師這時(shí)則變成了整個(gè)活動的組織者、引導(dǎo)者和服務(wù)者(伴奏、放音樂、組織評比等)。長期進(jìn)行這樣的引導(dǎo)和鼓勵(lì)，我相信在學(xué)生心中播下的音樂的種子總有一天會生根、發(fā)芽、開花。
    總之，在音樂教學(xué)中實(shí)施自主學(xué)習(xí)，要堅(jiān)持從培養(yǎng)學(xué)生興趣出發(fā)，精選一些妙趣橫生、有趣味的教法，讓學(xué)生多聽多唱，放手讓學(xué)生在音樂的環(huán)境中學(xué)習(xí)音樂、理解音樂、感悟音樂、表現(xiàn)音樂。真正給學(xué)生一個(gè)展示的舞臺，一個(gè)鍛煉的機(jī)會，一個(gè)成功的體驗(yàn)。讓學(xué)生由教育教學(xué)的“被動角色”躍為“主動角色”，成為學(xué)習(xí)活動的主體。
    以下是為大家整理的關(guān)于下半年教師工作計(jì)劃范本的文章，希望大家能夠喜歡!
    為了更好的完成學(xué)校的教學(xué)任務(wù)，在教學(xué)中能夠有的放矢的實(shí)施教學(xué)，我特將本學(xué)期的工作計(jì)劃安排如下：
    一、思想政治。
    以全面貫徹實(shí)施黨的教育方針政策為宗旨，以加強(qiáng)師德建設(shè)為基礎(chǔ)，進(jìn)一步提高教師職業(yè)道德水平，增強(qiáng)教書育人的責(zé)任感，始終如一地?zé)釔郾韭毠ぷ?，?jiān)持政治學(xué)習(xí)，提高覺悟和意識。注重個(gè)人道德修養(yǎng)，為人師表，嚴(yán)于律己，關(guān)心孩子的學(xué)習(xí)、生活。團(tuán)結(jié)協(xié)作，樂于奉獻(xiàn)。尊重同志、團(tuán)結(jié)同志，搞好協(xié)作，顧全大局。正確對待個(gè)人和集體的關(guān)系，維護(hù)集體榮譽(yù)，熱心公益活動。熱愛計(jì)科，謙虛謹(jǐn)慎。作為青年教師，要虛心拜師，誠懇請教，互相學(xué)習(xí)，互相支持，心往一處想，勁往一處使，促進(jìn)素質(zhì)教育的全面實(shí)施。
    二、個(gè)人業(yè)務(wù)。
    認(rèn)真閱讀《課程標(biāo)準(zhǔn)》《教學(xué)用書》等有關(guān)資料，鉆研新教材，新課標(biāo)，研究教法，體會新課程的性質(zhì)、價(jià)值、理念，提高自己的業(yè)務(wù)能力。多看教育類期刊雜志，豐富自己的文化素養(yǎng)。讀書方面要提高，俗話說：“書是人類進(jìn)步的階梯。”高爾基曾經(jīng)說過：“讀書，這個(gè)我們習(xí)以為常的過程，實(shí)際上是人的心靈和上下古今一切民族的偉大智慧相結(jié)合的過程。只有閱讀面拓寬了，視野自然開闊，也學(xué)會了對社會現(xiàn)象的分析。這樣也能給學(xué)生提供源源不斷的活水源頭。
    勤聽課，勤質(zhì)疑，勇于提出自己的問題或不同觀點(diǎn)，在共同探索中達(dá)到共同進(jìn)步，從中得到真切的感受，不斷完善自我，促進(jìn)個(gè)人專業(yè)知識的提升，讓自己與新課程同成長。做到課前認(rèn)真?zhèn)湔n，教案完整，課堂認(rèn)真講授，板書工整，批改作業(yè)認(rèn)真，課后及時(shí)總結(jié)，及時(shí)改進(jìn)。課堂教學(xué)或?qū)嵙?xí)時(shí)不遲到、早退，中途退堂，不擅自調(diào)課，積極進(jìn)行教育教學(xué)實(shí)踐研究工作，不斷提高教學(xué)藝術(shù)水平，提高教育質(zhì)量。教學(xué)方法上，提倡引導(dǎo)式教學(xué)，反對照本宣科。要理論聯(lián)系實(shí)際，突出重點(diǎn)，難點(diǎn)，簡明易懂，營造生動活潑的課堂氣氛。在教學(xué)內(nèi)容上，要精益求精，及時(shí)向?qū)W生介紹本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)高新技術(shù)發(fā)展的新動向，新成果。
    學(xué)會思考教育問題，積極把先進(jìn)的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為等，從反思中提升教學(xué)研究水平。每節(jié)課后，把自己在教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價(jià)值的東西進(jìn)行反思，彌補(bǔ)不足。
    勤于反思，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中完善自我。不斷練習(xí)基本功，優(yōu)化自己的教學(xué)方法。并積極使用現(xiàn)代信息技術(shù)，運(yùn)用信息技術(shù)服務(wù)于自己的教學(xué)。
    以上是我對這個(gè)學(xué)期工作所做的計(jì)劃，希望自己能夠積極的完成。
    在新課程改革大潮中，我以飽滿的精神投入到了新學(xué)期的計(jì)劃中來。本著求創(chuàng)新，求發(fā)展，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平的目的，根據(jù)學(xué)校20__年教學(xué)計(jì)劃計(jì)劃來制定我的個(gè)人教學(xué)計(jì)劃計(jì)劃。
    一.加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    二.向科研教師型轉(zhuǎn)變。
    1.在課堂教學(xué)改革中嚴(yán)格要求自己，努力使自己的課堂做到“放”“活”“趣”“新”“實(shí)”。為了提高課堂教學(xué)效率，我打算從培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)興趣入手，讓學(xué)生們樂學(xué)、勤學(xué)、會學(xué)。我要養(yǎng)成每天記日記的習(xí)慣，注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在課堂常規(guī)訓(xùn)練上有自己的特色。
    2.扎實(shí)做好新課改的每一項(xiàng)計(jì)劃。在比較準(zhǔn)確地掌握了上一冊教材的基礎(chǔ)上，本學(xué)期我仍將毫不松懈地用好新教材，深入學(xué)習(xí)新課標(biāo)。新學(xué)期開始，我把“如何進(jìn)行小組合作學(xué)習(xí)”作為自己研究的子課題。在教學(xué)中做進(jìn)一步的深入研究，在學(xué)期末將上交一份有價(jià)值的論文，同時(shí)會以年組研究課的形式匯報(bào)自己的研究成果。本學(xué)期我還會十分重視成長記錄袋的使用，使其發(fā)揮應(yīng)有作用。主要表現(xiàn)在：擴(kuò)充成長記錄袋的內(nèi)容、定期專人負(fù)責(zé)裝袋、定期進(jìn)行總結(jié)評價(jià)、鼓勵(lì)家長參與，保持教育一致性。
    3.為提高教師的業(yè)務(wù)水平，學(xué)校組織了豐富多彩的教研活動。我將報(bào)著學(xué)習(xí)提高的態(tài)度積極參加六年制一年的校內(nèi)“講評推優(yōu)”課、校內(nèi)首屆“教師基本功大賽”、“師徒結(jié)隊(duì)驗(yàn)收課”、“校內(nèi)評估課”等教研活動。在向別人學(xué)習(xí)的同時(shí)使自己的業(yè)務(wù)水平有所提高。
    4.教案的編寫是作為教師必做的一項(xiàng)計(jì)劃。但如何使教案的編寫更具科學(xué)性、實(shí)用性，我將嘗試著沖破傳統(tǒng)備課的清規(guī)戒律，編寫實(shí)用、新穎、具有個(gè)性化特點(diǎn)的教案。
    5.根據(jù)學(xué)校這一學(xué)期對寫字教學(xué)提出了很高的要求。我打算在寫字上要下大功夫，首先注重自身寫字水平的指導(dǎo)，其次加強(qiáng)對學(xué)生的寫字指導(dǎo)，注意學(xué)生對漢字基本筆畫、基本結(jié)構(gòu)的把握，增強(qiáng)學(xué)生“提筆就是練字時(shí)”的意識，使具備基本的寫字技能和初步的書法欣賞能力。
    三.“備”、“改”、“批”、“輔”、“查”是教師的常規(guī)計(jì)劃，每一項(xiàng)都十分重要。
    在備好課，上好課的同時(shí)還不要忘記對希望生的輔導(dǎo)計(jì)劃，要曉之以理，動之以情，用愛心去幫助每一個(gè)希望生，最重要的是有成效，讓每個(gè)希望生都能在學(xué)期末的時(shí)候有所提高。在作業(yè)布置上要多動腦筋，多留一些孩子們喜歡的，有創(chuàng)新能力培養(yǎng)的作業(yè)，讓每個(gè)學(xué)生不再為作業(yè)而苦惱。
    多彩、多元的社會急切地呼喚著創(chuàng)新，教育也迫切地呼喚著有活力、有創(chuàng)新能力的教師。我將努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，為興安二小輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)力量!
    語文是一門基礎(chǔ)學(xué)科，語文學(xué)習(xí)的成效如何，往往影響甚至決定著學(xué)生其他學(xué)科的學(xué)習(xí)，對我們每一位語文老師來說，肩上的使命是沉甸甸的，但又是光榮而神圣的。因此，如何搞好初三語文教學(xué)，如何使學(xué)生在初中階段的最后九個(gè)多月學(xué)有所獲，在中考考場上交一份令學(xué)生、家長滿意的語文答卷，這是擺在我們每一位初三語文教師面前的重要任務(wù)和研究課題。為此我們必須對照新課標(biāo)，冷靜反思、深入分析當(dāng)前語文教學(xué)的得與失，使我們對自己的語文教學(xué)有比較清醒的認(rèn)識和準(zhǔn)確的估價(jià)，進(jìn)而對整個(gè)初三語文教學(xué)作出前瞻性的籌劃，以便努力踐行新課程理念，從而決勝中考。因此，特制定初三語文學(xué)年度教學(xué)計(jì)劃。
    一、基本情況分析：
    兩班的學(xué)生思想較為活躍，能向老師大膽地提出自己的看法與見解，但學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性不是很高，少部分學(xué)生在語文的學(xué)習(xí)目的性上不夠明確，態(tài)度不是很端正，認(rèn)為語文的學(xué)習(xí)可有可無，考試時(shí)成績拉不出什么差距，因而不重視語文的學(xué)習(xí)。有一半左右的學(xué)生通過教師近兩年的語文自學(xué)能力教學(xué)的培養(yǎng)，他們有了一定的自學(xué)能力。但總體來看，學(xué)生的語文成績不是很好，甚至還有考不及格的學(xué)生存在。優(yōu)生的比例太小。
    初三中，由于學(xué)科的增加，學(xué)習(xí)任務(wù)的加重，壓力的加大，語文學(xué)科的教學(xué)時(shí)間就更少，除課堂時(shí)間外，學(xué)生基本上是不動語文的。
    二、教材分析。
    敘、說明、議論三種表達(dá)方式綜合的訓(xùn)練，并落實(shí)到實(shí)際運(yùn)用上。
    三、教學(xué)策略：
    1、領(lǐng)會課標(biāo)內(nèi)涵，鉆究《考試說明》。
    《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定了學(xué)生在不同學(xué)習(xí)階段應(yīng)達(dá)到的能力與目標(biāo)，領(lǐng)會了課程標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)涵，才能了解學(xué)生知識與能力，語文素養(yǎng)等方面的不足;它是開展語文教學(xué)要重依據(jù)和指導(dǎo)性綱要，教學(xué)的理念、情景的創(chuàng)設(shè)，互動的教學(xué)平臺的搭建，都離不開語文課程標(biāo)準(zhǔn)理念的指導(dǎo)，同時(shí)它又是語文課程標(biāo)準(zhǔn)理念的外在體現(xiàn);它是中考命題的指導(dǎo)思想與基本理念，是中考命題方向的源泉所在。吃透標(biāo)準(zhǔn)才有可能吃透語文中考評價(jià)的方向、方式、方法，才有可能展開針對性的教學(xué)。
    《考試說明》是課標(biāo)的具體化和進(jìn)一步的精細(xì)化，它根據(jù)課標(biāo)，結(jié)合考試實(shí)際，以中考的范圍和要求及主要題型示例甚至試卷的長度，難度，各部分大致的分值等都作了十分具體的說明。因此，作文老師必須認(rèn)真研究考試說明，讓復(fù)習(xí)能做到低時(shí)高效。
    2、依據(jù)學(xué)生實(shí)際，探尋語文差異。
    本學(xué)期時(shí)間緊，任務(wù)重，學(xué)生語文能力差異大，有必要研究現(xiàn)階段學(xué)生最缺什么知識與能力，最需要提高哪些方面的語文素養(yǎng)，區(qū)分出主要差異與次要差異，有選擇、有重點(diǎn)地突破性地分層教學(xué)。這是我們有效開展本學(xué)期教學(xué)與復(fù)習(xí)工作的第1個(gè)前提條件。
    3、選好、用好有關(guān)資料，追蹤中考考點(diǎn)趨向。
    領(lǐng)悟了課標(biāo)的內(nèi)涵，鉆研了《考試說明》，明確了學(xué)生最需要突破的重點(diǎn)難點(diǎn)，僅僅是開展本學(xué)年教學(xué)與復(fù)習(xí)工作的前提，要真正做到有效教學(xué)，高效復(fù)習(xí)，還需要選好、用好資料，把握中考動態(tài)、追蹤中考考點(diǎn)趨向。資料的準(zhǔn)備，最好是自己精心篩選，不用外面的資料。根據(jù)學(xué)生實(shí)際自己出一些資料對學(xué)生進(jìn)行有效的訓(xùn)練。不搞提海戰(zhàn)術(shù)，下攔河網(wǎng)。
    一、指導(dǎo)思想:以人為本鎖定目標(biāo)。
    初三年級是初中階段的最后一年，也是學(xué)生人生道路上一個(gè)重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。為了確保中考的全面豐收，我們要深入貫徹學(xué)校工作計(jì)劃精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹各學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)，緊緊抓住“以人為本”這個(gè)核心，規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理，鎖定中考目標(biāo)，狠抓教學(xué)質(zhì)量，團(tuán)結(jié)和依靠全體初三教師，凝心聚力，求真務(wù)實(shí)，樹立為每一個(gè)學(xué)生健康成長的教學(xué)理念，在管理中不放棄任何一個(gè)學(xué)生，尊重學(xué)生人格，發(fā)展學(xué)生個(gè)性，抓緊抓嚴(yán)抓實(shí)。對學(xué)校榮譽(yù)負(fù)責(zé)，對學(xué)生的前途負(fù)責(zé)，對家長和社會負(fù)責(zé)，鑄造中考新的輝煌，不辜負(fù)學(xué)校的期望。
    二、管理目標(biāo):造峰填谷狠抓重點(diǎn)。
    做好組織管理、教育管理、學(xué)生管理、協(xié)調(diào)管理，以“抓兩頭促中間”為主要目標(biāo)，努力完成“六個(gè)抓”:。
    [1]抓潛能生，保優(yōu)高上線率。
    [2]抓差補(bǔ)差，不放棄后30%學(xué)生。
    [3]抓思想教育，保穩(wěn)定良好的迎考心態(tài)。
    [4]抓家校配合，保緊密聯(lián)系，齊抓共管。
    [5]抓質(zhì)量監(jiān)控，保實(shí)現(xiàn)中考總體目標(biāo)。
    [6]抓團(tuán)結(jié)協(xié)作，保團(tuán)隊(duì)和諧。
    三、具體措施:群策群力建設(shè)“四化”
    (一)、“優(yōu)化”和諧環(huán)境，積極提高管理效率。
    1、加強(qiáng)年級文化建設(shè)，建設(shè)和諧年級組。
    在初三年級組這樣一個(gè)大集體中，團(tuán)結(jié)和諧應(yīng)該是每一位同仁的基本素質(zhì)之一，我們眼睛里始終要把學(xué)校的利益放在首位，把維護(hù)學(xué)校利益作為一切思考的出發(fā)點(diǎn)，這樣，我們才能團(tuán)結(jié)一心，發(fā)揮最大的工作效能。所以在工作中要樹立大年級、大學(xué)科、大班級的觀念。老師之間互相幫助，班級之間要相互幫助，學(xué)科之間要相互幫助，積極開展和諧年級、和諧備課組、和諧班級的創(chuàng)建工作，以點(diǎn)帶面，提高班級、年級管理水平。
    2、強(qiáng)化年級文明監(jiān)督崗管理制度，實(shí)行人性化、民主化管理，提高執(zhí)行力。
    對常規(guī)工作的檢查不僅加強(qiáng)監(jiān)督提出不足及時(shí)整改，也要表揚(yáng)先進(jìn)，推廣好人好事，以此引領(lǐng)教師和學(xué)生的責(zé)任意識。同時(shí)也要積極聽取老師們的呼聲，極力爭取和維護(hù)老師們的利益，任何措施的出臺要多方征求意見，從而使我們的管理更以人為本，更科學(xué)。同時(shí)也要發(fā)掘其他年級組的特色閃光點(diǎn)，相互借鑒好的管理經(jīng)驗(yàn)，汲取各方所長，與其它年級和諧共進(jìn)。
    3、堅(jiān)持三會制度。全體教師例會、分層家長會、學(xué)生會議是初三工作的重要部分，可以促進(jìn)教學(xué)管理工作，加強(qiáng)師生的思想道德教育，形式要從實(shí)際出發(fā)，靈活機(jī)動，像全體教師例會的時(shí)間一般定在階段性測試之后舉行，結(jié)合各班考試情況進(jìn)行分析，調(diào)整后階段工作方向，進(jìn)步大成效明顯的老師交流工作經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)全組共同進(jìn)步。
    (二)、“細(xì)化”德育工作，全面提高學(xué)生思想素質(zhì)。
    1、嚴(yán)格常規(guī)管理，以行為規(guī)范教育為基本內(nèi)容培養(yǎng)學(xué)生良好的文明行為習(xí)慣。并加強(qiáng)檢查、抽查工作力度，把學(xué)生常規(guī)管理抓緊、抓嚴(yán)、抓實(shí)，抓出成效。
    2、加強(qiáng)理想教育，栽播理想種子，對初三年級開展理想、信念教育活動。指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自己的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀，制定出短期和長期目標(biāo)，以“勤奮創(chuàng)造奇跡，成功來自努力”、“知識改變命運(yùn)、奮斗成就未來”激勵(lì)學(xué)生，促使他們樹立信心，鼓足勇氣，最后沖刺。
    的管理壓力。
    、思想、生活等方面的情況，從而較全面的了解。
    學(xué)生。
    正確的評價(jià)學(xué)生同時(shí)使家長明確學(xué)校的。
    教育。
    思想和教育方向，提高家庭教育水平。
    5、做好學(xué)生心理疏通。
    工作。
    :“讓學(xué)生跳一跳，就能摘到金蘋果”，初三學(xué)習(xí)非常緊張，學(xué)生壓力大，班主任及任課教師都要多花一點(diǎn)時(shí)間深入學(xué)生隊(duì)伍，進(jìn)行思想交流。班主任要及時(shí)關(guān)心班級全體學(xué)生，特別是關(guān)心學(xué)生的身體健康、生理與心理健康，既要做學(xué)生的老師，又要做學(xué)生的朋友，關(guān)注學(xué)生全面持久的發(fā)展。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇八
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，街道緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府建設(shè)“四個(gè)芙蓉”的戰(zhàn)略部署，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的總基調(diào)，重點(diǎn)服務(wù)瀏陽河文旅產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)，提升發(fā)展品質(zhì)，增進(jìn)民生福祉，著力打造經(jīng)濟(jì)強(qiáng)街、和諧、生態(tài)綠街?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃匯報(bào)如下：
    一、上半年工作總結(jié)。
    完成其他營利性服務(wù)業(yè)營業(yè)收入398萬元，同比增長27％；
    完成社會消費(fèi)品零售總額10065萬元，同比增長18％；
    完成限上批發(fā)總額4214萬元，同比增長21.4％，占總?cè)蝿?wù)的71.8％；
    完成固定資產(chǎn)投資17.13億元，為年計(jì)劃（55億元）的31.1％。街道積極優(yōu)化營商環(huán)境，拓寬稅源渠道，年初引進(jìn)了湖南東方紅建筑公司、廣州海一集團(tuán)，5月引入福建擎譜集團(tuán)g98項(xiàng)目入駐東業(yè)上城，街道基礎(chǔ)稅源較去年同比增長40％。
    貫徹落實(shí)河長制要求，多次對瀏陽河、楊家灣撇洪渠周邊開展尋找河道污染源專項(xiàng)行動，每周定期兩次清理河道垃圾與漂浮物。
    積極推進(jìn)社會救助工作，上半年累計(jì)發(fā)放低保金15.3萬元、低保慈善資金18.6萬元。認(rèn)真開展民政優(yōu)撫工作，共籌集民政專項(xiàng)資金、區(qū)城建投資金、區(qū)征地辦等各方資金共計(jì)41.3萬元。上半年共處理12345市民熱線工單135件。
    一是營造和諧氛圍。開展“誦中華經(jīng)典與文明同行”“與改革開放同成長”等文明創(chuàng)建市級活動、群眾文化活動7場，營造了良好宣傳氛圍。二是狠抓治安管控。加強(qiáng)信訪維穩(wěn)、禁毒、反邪教、矛盾糾紛排查調(diào)處等綜治工作，上半年共接待來訪群眾300余人次，受理各類訴求30余起，化解信訪案件5起，信訪件回復(fù)率達(dá)到100％。三是強(qiáng)化安全生產(chǎn)。上半年共檢查企業(yè)200余次，采取聯(lián)合執(zhí)法行動27次、約談5人、下達(dá)責(zé)令限期整改17次、移交區(qū)職能部門案件6起，收繳非法經(jīng)營的液化氣鋼瓶達(dá)400多個(gè)，取締非法儲存?zhèn)}。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看庫10處，行政處罰0.44萬元。
    整合街道重點(diǎn)房地產(chǎn)項(xiàng)目資源，多渠道開展招商引資工作，大力引進(jìn)商貿(mào)業(yè)、服務(wù)業(yè)等精品和高端企業(yè)項(xiàng)目。
    加大攻堅(jiān)力度，對每個(gè)項(xiàng)目逐一進(jìn)行研究部署，明確目標(biāo)，細(xì)化舉措，限定時(shí)間，計(jì)劃完成68.9畝項(xiàng)目、城中村改造項(xiàng)目、7號地塊項(xiàng)目的掃尾工作，保證按上級的時(shí)間節(jié)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)全面騰地，7月份計(jì)劃啟動西龍村燃?xì)庹卷?xiàng)目，計(jì)劃在10月份截止，確保每個(gè)項(xiàng)目、每個(gè)工作環(huán)節(jié)、每個(gè)節(jié)點(diǎn)不出差錯(cuò)。
    切實(shí)做好轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)污染排放普查工作，爭取做到普查全面，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
    繼續(xù)開發(fā)和挖掘轄區(qū)內(nèi)的就業(yè)崗位，安排失業(yè)人員再就業(yè)，千方百計(jì)控制失業(yè)率，提升居民生活水平。繼續(xù)擴(kuò)大社保覆蓋范圍，重點(diǎn)針對征地農(nóng)民、外來務(wù)工、個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員正常參保。利用現(xiàn)有條件加強(qiáng)與紅十字會、省計(jì)生科研所的聯(lián)系，加大計(jì)生宣傳力度，提高區(qū)域性的服務(wù)水平，提高人口優(yōu)質(zhì)出生率。
    加強(qiáng)安全生產(chǎn)常識宣傳、教育培訓(xùn)工作，營造濃厚的宣傳氛圍，為安全街域打下堅(jiān)實(shí)根基；
    持續(xù)深化“打非治違”工作，全面落實(shí)煙花爆竹、危險(xiǎn)化學(xué)品、人員密集場所的安全專項(xiàng)治理工作，在安全生產(chǎn)上推進(jìn)關(guān)口前移，創(chuàng)新聯(lián)動執(zhí)法。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    財(cái)務(wù)工作內(nèi)容需要細(xì)致，工作量也大，小的差錯(cuò)就會造成紕漏，所以寫一份工作計(jì)劃是非常有必要的。下面是小編給大家整理的關(guān)于財(cái)務(wù)下半年工作計(jì)劃(通用)，歡迎大家來閱讀。
    在2022年的工作中，我將一如既往地做好公司日常財(cái)務(wù)核算工作，加強(qiáng)自身財(cái)務(wù)管理能力，積極推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。努力使自己做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃，短安排。使公司2022年財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂本人2022年個(gè)人財(cái)務(wù)工作計(jì)劃：
    一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)。
    在新的一年里，我要繼續(xù)加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育，了解財(cái)物新準(zhǔn)則體系框架，掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容，要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求，熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。
    二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算。
    1、我將根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財(cái)務(wù)工作。
    2、我在做好本職工作的同時(shí)，要積極處理好與其他部門同事的協(xié)調(diào)關(guān)系。
    3、做好正常出納核算工作。我會按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳，編制出納日報(bào)明細(xì)表，匯總表，月初前報(bào)交總經(jīng)理留存，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
    4、我會按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則，秉公辦事，做出表率。
    5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
    三、使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化。
    按照工作措施，使公司財(cái)務(wù)管理科學(xué)化，核算規(guī)范化，費(fèi)用控制全理化，強(qiáng)化監(jiān)督度，細(xì)化工作，切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用，更能符合公司發(fā)展的步伐。
    總之在新的一年里，我會繼續(xù)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃，以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。
    2022年上半年在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃，短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂2022年下半年的工作計(jì)劃。
    一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育。
    每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育，但是2022年_月底，繼續(xù)教育教材全變，由于國家財(cái)務(wù)部最新發(fā)布公告：__年財(cái)務(wù)上將有大的變動，實(shí)行《新會計(jì)準(zhǔn)則》、《新科目》、《新規(guī)范制度》，可以說財(cái)務(wù)部2022年的工作將一切圍繞這次改革展開工作，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求。首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準(zhǔn)則體系框架，掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容，要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求，熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。
    二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算。
    1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財(cái)務(wù)工作。
    2、做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。
    3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳，編制出納日報(bào)明細(xì)表，匯總表，月初前報(bào)交總經(jīng)理留存，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
    4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則，秉公辦事，做出表率。
    5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
    三、遵守規(guī)章制度。
    個(gè)人見意措施要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化，核算規(guī)范化，費(fèi)用控制全理化，強(qiáng)化監(jiān)督度，細(xì)化工作，切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐?？傊谙掳肽昀?，我會借改革契機(jī)，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高自身業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，積極完成下半年的各項(xiàng)工作計(jì)劃，以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。
    今年是公司飛速發(fā)展的一年，結(jié)合公司的實(shí)際情況，公司財(cái)務(wù)部將一如既往地做好日常會計(jì)核算工作、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)，將著力做好完善財(cái)務(wù)制度、推進(jìn)規(guī)范管理，為本公司的做大、做強(qiáng)提供優(yōu)質(zhì)、高效的保障和服務(wù)。
    為了使財(cái)務(wù)工作更好地為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展服務(wù)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M定以下財(cái)務(wù)工作計(jì)劃。
    一、指導(dǎo)思想。
    財(cái)務(wù)會計(jì)工作應(yīng)發(fā)揮好“企業(yè)信息系統(tǒng)”的作用，為公司內(nèi)部經(jīng)營管理者及公司外部會計(jì)信息使用者提供及時(shí)、真實(shí)、可靠的會計(jì)信息。
    財(cái)務(wù)部是企業(yè)財(cái)務(wù)工作的管理、核算、監(jiān)督指導(dǎo)部門、其管理職能是根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制和下達(dá)企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算，并對預(yù)算的實(shí)施情況進(jìn)行管理，其核算職能是對公司的生產(chǎn)經(jīng)營、資金運(yùn)行情況進(jìn)行核算，其預(yù)警提示職能是對于董事長、總經(jīng)理反饋公司資金的營運(yùn)預(yù)警和提示。切實(shí)做好財(cái)務(wù)預(yù)測、財(cái)務(wù)決策、財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)控制和財(cái)務(wù)分析五項(xiàng)工作，提高公司的經(jīng)濟(jì)效益。
    二、目標(biāo)和任務(wù)。
    (一)依時(shí)完成日常會計(jì)記錄和會計(jì)核算工作，提高工作效率。
    1.嚴(yán)格遵守《會計(jì)法》、《企業(yè)會計(jì)制度》等有關(guān)會計(jì)法律法規(guī)進(jìn)行會計(jì)核算和會計(jì)管理工作，完善公司內(nèi)部會計(jì)管理與控制制度、內(nèi)部審計(jì)制度和會計(jì)核算制度與方法。
    2.完成指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作，并做好公司有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度的擬稿工作，加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)。
    3.做好日常會計(jì)核算工作。按照會計(jì)制度，分清資金渠道，認(rèn)真審核每筆原始憑證，正確運(yùn)用會計(jì)科目，細(xì)化成本核算，編制會計(jì)憑證，進(jìn)行記賬。做到“三及時(shí)”：即及時(shí)編制有關(guān)會計(jì)報(bào)表，及時(shí)報(bào)送稅務(wù)等部門;及時(shí)裝訂會計(jì)憑證;及時(shí)清理往來款項(xiàng)。出納要嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時(shí)準(zhǔn)確登記銀行、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結(jié);嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
    4.做好會計(jì)檔案的管理工作。
    (二)加強(qiáng)公司的資金管理。
    1.擬定公司的年度資金預(yù)算并提交公司董事會審批。
    2.擬定公司的資金籌集方案并提交公司董事會審批。
    3.調(diào)度公司資金，確保公司正常生產(chǎn)經(jīng)營所需資金的集中使用。
    4.加強(qiáng)公司的存貨管理、應(yīng)收帳款管理。
    (三)制定公司年度財(cái)務(wù)預(yù)測和預(yù)算，積極參與公司決策。
    1.制定全面預(yù)算，提供全面、準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)分析和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。
    2.按財(cái)務(wù)預(yù)算科學(xué)合理安排調(diào)度資金，充分發(fā)揮資金利用效率。
    (四)嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)控制工作。
    1.嚴(yán)格抓好采購環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)控制、存貨控制、現(xiàn)金控制等控制環(huán)節(jié)，確保公司及其內(nèi)部機(jī)構(gòu)和人員全面實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)預(yù)算，實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。
    2.實(shí)施全方位財(cái)務(wù)控制機(jī)制，使財(cái)務(wù)控制工作滲透到公司組織管理的各個(gè)層次、生產(chǎn)業(yè)務(wù)的全過程、各個(gè)經(jīng)營環(huán)節(jié)，覆蓋企業(yè)所有的部門和崗位。
    (五)財(cái)務(wù)分析。
    及時(shí)利用財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)、會計(jì)、統(tǒng)計(jì)、市場等信息資料，采用科學(xué)的分析方法，對公司的財(cái)務(wù)狀況、營運(yùn)能力和財(cái)務(wù)成果進(jìn)行分析，全面、客觀地評價(jià)公司財(cái)務(wù)活動的業(yè)績，有效控制財(cái)務(wù)活動的運(yùn)行，正確預(yù)測財(cái)務(wù)發(fā)展的未來。
    三、加強(qiáng)素質(zhì)養(yǎng)成、推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。
    隨著公司的不斷壯大，面對日趨復(fù)雜的市場和日益加大的競爭，提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)會計(jì)法、財(cái)務(wù)管理制度，提高會計(jì)人員的法制觀念,加強(qiáng)會計(jì)人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財(cái)?shù)?觀念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制不正之風(fēng)。
    2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識,擴(kuò)大知識面。在掌握基礎(chǔ)知識的同時(shí),加強(qiáng)計(jì)算機(jī)知識的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財(cái)務(wù)管理的要求。與此同時(shí),認(rèn)真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性知識,以拓展知識面,提高理論和實(shí)際操作水平。
    能提高寫作能力和口述能力。通過對會計(jì)人員素質(zhì)的培養(yǎng)，全面提高公司的財(cái)務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢下對會計(jì)信息的快速的、準(zhǔn)確的、真實(shí)的要求,確保公司各部門各項(xiàng)工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)和各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。
    四、工作重點(diǎn)與難點(diǎn)。
    增加資金投入：資金需求計(jì)劃和融資計(jì)劃。根據(jù)我司2022年的銷售計(jì)劃，資金缺口比較大，如何更好地與銀行合作，取得銀行的資金支持是我司2022年總體目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵。在這個(gè)問題上財(cái)務(wù)部感覺壓力特別大，如何多方位拓寬融資渠道，保證公司高速發(fā)展所需資金，是財(cái)務(wù)部的工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
    五、建議和措施。
    1、重大發(fā)生費(fèi)用支出應(yīng)報(bào)財(cái)務(wù)部備案，以使有計(jì)劃地?cái)備N支付(如銷售返利)。
    2、加大新藥產(chǎn)品的開發(fā)力度，改善產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。
    3、做好原料定價(jià)采購工作，控制采購成本升高，努力降低采購成本，增加產(chǎn)品毛利率。
    4、擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍，增加銷售收入。
    5、量入而出，控制費(fèi)用支出：
    (1)要控制推銷費(fèi)用支出，制定促銷費(fèi)支出，要量入而出。
    (2)期間費(fèi)用(管理費(fèi)用等)要制定一定措施，要有一套嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱?bào)銷制度，而且要加強(qiáng)管理、監(jiān)督、用較少錢辦更多事。
    2022下半年，我們財(cái)務(wù)部要在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的指導(dǎo)、支持、配合下，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上，再接再厲，繼續(xù)發(fā)揮整個(gè)財(cái)務(wù)群體的整體作用，不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識，克服實(shí)際工作中出現(xiàn)的具體困難，使公司的整體財(cái)務(wù)工作再上新臺階。
    1.繼續(xù)做好日常的會計(jì)憑證審核、報(bào)銷工作，每月的工資發(fā)放工作，按時(shí)進(jìn)行會計(jì)憑證的裝訂、歸檔工作及相關(guān)的會計(jì)核算、監(jiān)督工作，爭取做到工作認(rèn)真、仔細(xì)，無差錯(cuò)。按時(shí)完成有關(guān)會計(jì)核算和相關(guān)會計(jì)管理報(bào)表的編報(bào)工作，及時(shí)提交給相關(guān)的部門和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，確保準(zhǔn)確無誤。
    2.加強(qiáng)資金管理，做好資金調(diào)撥工作。要根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營與日常開支需要制定資金使用計(jì)劃，嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營工作能正常開展。
    3.做好公司經(jīng)濟(jì)活動分析工作，及時(shí)提出為實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃的財(cái)務(wù)控制可行性措施或建議。配合公司進(jìn)行收入、成本、費(fèi)用的專項(xiàng)檢查，加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支。
    4.繼續(xù)與財(cái)政、物價(jià)、稅務(wù)等部門溝通、聯(lián)系，處理好與公司相關(guān)的財(cái)政、物價(jià)、稅務(wù)事宜。繼續(xù)與銀行等金融部門溝通，爭取在全國銀行資金相對較緊的情況下，爭取銀行對公司的資金支持有新的再投入，為公司的發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作籌措需要的資金，確保公司發(fā)展與建設(shè)資金的需求。
    5.繼續(xù)進(jìn)行學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建工作，做好會計(jì)人員隊(duì)伍的建設(shè)，在充分保障日常工作正常開展的情況下，加強(qiáng)會計(jì)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計(jì)制度和國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，特別是對會計(jì)電算化的學(xué)習(xí)，并結(jié)合會計(jì)人員考評辦法，逐步提高會計(jì)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力，以便更好的適應(yīng)公司發(fā)展的要求，全力做好公司的財(cái)務(wù)、核算等相關(guān)工作。
    6.繼續(xù)制定和完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，清理、完善公司的財(cái)務(wù)核算，財(cái)務(wù)管理制度，使財(cái)務(wù)工作做到照章辦事。
    以上就是下半年工作計(jì)劃，我們財(cái)務(wù)部要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的工作目標(biāo)任務(wù)，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅(jiān)破難，把各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作提高到一個(gè)新的水平，為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn)。
    時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)瞬間已進(jìn)入下半年，回顧上半年，財(cái)務(wù)部全體人員對待工作兢兢業(yè)業(yè)，較為圓滿的完成了公司賦予的各項(xiàng)任務(wù)。根據(jù)上半年工作完成情況，現(xiàn)對2022年下半年的工作作出如下計(jì)劃：
    一、增強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督職能。
    在工作中，嚴(yán)格按照國家相關(guān)會計(jì)法規(guī)及公司財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定，對違法違規(guī)的活動進(jìn)行制止，預(yù)防財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。在報(bào)銷方面，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，嚴(yán)格遵照相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行，對不符合規(guī)定的單據(jù)一律予以退回，努力開源節(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大的作用。
    二、科學(xué)合理安排調(diào)度資金，充分發(fā)揮資金利用效率。
    1.加強(qiáng)并規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算，按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，強(qiáng)化資金使用的計(jì)劃性、效率性和安全性，結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)加強(qiáng)對房地產(chǎn)項(xiàng)目投資的分析與管理，盡可能地規(guī)避因政策變化帶來的資金風(fēng)險(xiǎn)。
    2.加強(qiáng)與各開戶行的合作，搭建安全、快捷的資金結(jié)算網(wǎng)絡(luò);通過內(nèi)部管理控制，合理籌措、統(tǒng)籌安排運(yùn)用資金。庫存現(xiàn)金管理方面，除滿足集團(tuán)公司日常開支外，要繼續(xù)和各開戶行協(xié)調(diào)，解決大額現(xiàn)金支取難的問題，保障各個(gè)項(xiàng)目在下半年秋收季節(jié)的大量現(xiàn)金需求。
    3.加強(qiáng)對公司資金需求及回籠情況的分析，積極與公司生產(chǎn)經(jīng)營部門進(jìn)行信息交流，掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的資金缺口，加大資金籌措力度，提高項(xiàng)目融資貸款能力。為此，下半年的工作中一方面要克服困難，做好老貸款的還舊續(xù)新;一方面要與銀行方面保持積極溝通，爭取更多條件優(yōu)惠的貸款，降低融資費(fèi)用。個(gè)人貸款方面，要及時(shí)支付到期本金及利息，維護(hù)公司信用，為進(jìn)一步融資創(chuàng)造良好的平臺。
    三、加強(qiáng)會計(jì)核算工作。
    目前財(cái)務(wù)部會計(jì)核算是在初步實(shí)現(xiàn)會計(jì)電算化的基礎(chǔ)上進(jìn)行的`，已基本建立電算化為主、手工賬為輔，電算化手工賬相互印證的核算管理模式，較好的解決了手工核算中的計(jì)賬不規(guī)范和大量重復(fù)勞動產(chǎn)生的錯(cuò)記、漏計(jì)、錯(cuò)算、重復(fù)等錯(cuò)誤。
    下一步將繼續(xù)加大財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè)，從票據(jù)粘貼、憑證裝訂、賬證登錄、報(bào)表出具等工作抓起，認(rèn)真審核原始票據(jù)，細(xì)化賬務(wù)處理流程，內(nèi)控與內(nèi)審結(jié)合，每月進(jìn)行自查、自檢，做到賬目清楚，賬證、賬實(shí)、賬表、賬賬相符，使財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作更加規(guī)范化。
    為做好以上工作，要求全體財(cái)務(wù)人員在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)，把財(cái)務(wù)核算工作做得更精細(xì)化，能夠全面、細(xì)致、及時(shí)地為公司及相關(guān)部門提供翔實(shí)信息，并要從單一的會計(jì)核算向前端的財(cái)務(wù)籌劃、過程中的財(cái)務(wù)監(jiān)督、事后的財(cái)務(wù)分析轉(zhuǎn)移，為公司領(lǐng)導(dǎo)層決策提供可靠依據(jù)。
    四、加強(qiáng)與銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門的合作，積極研究稅收政策，合法避稅增加效益。
    在下半年的工作中，全體財(cái)務(wù)人員應(yīng)加強(qiáng)稅收政策法規(guī)的研究，加強(qiáng)與稅務(wù)部門對各項(xiàng)工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，需特別關(guān)注的是省直地稅上至局長下至專管員全部履新，稅務(wù)方面的交流與溝通要重新開展。
    五、組織全體人員積極參加各種形式的在崗培訓(xùn)。
    財(cái)務(wù)部既是一個(gè)職能管理部門、同時(shí)更是一個(gè)信息部門，要求能夠隨時(shí)為公司的決策提供準(zhǔn)確的參考信息和決策依據(jù)。在本職工作方面，全體財(cái)務(wù)人員兢兢業(yè)業(yè)，基本滿足公司需求，但對比公司快速發(fā)展，還存在人員業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯偏低、財(cái)務(wù)管理意識較為淡薄、執(zhí)行公司高層決策不力、綜合協(xié)調(diào)能力亟待提高等一系列問題。
    因此，全面深入的學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識，開拓視野，改進(jìn)工作方法，增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理意識等對財(cái)務(wù)全體人員十分必要。綜上，下半年將通過每周部門工作例會、平時(shí)專題探討、中財(cái)訊會計(jì)人員培訓(xùn)等內(nèi)外結(jié)合的方式對財(cái)務(wù)人員進(jìn)行在崗培訓(xùn)。進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)人員知識結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)一專多能、德才兼?zhèn)洹⒏挥袆?chuàng)新精神和進(jìn)取意識的復(fù)合型財(cái)會人才。
    下半年，為完成集團(tuán)公司本年度目標(biāo)任務(wù)，財(cái)務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此，需要在以下幾個(gè)方面繼續(xù)做好工作：
    1.做好下半年集團(tuán)公司及四個(gè)子公司營業(yè)稅、所得稅的納稅申報(bào)及匯算清繳工作，合理降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
    2.加強(qiáng)公司投標(biāo)保證金管理，建立投標(biāo)保證金統(tǒng)計(jì)檔案，對每一筆投標(biāo)保證金的收取、支付、退回都詳細(xì)登記，做到有案可查，變混亂為清晰、變被動為主動。
    3.領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與，堅(jiān)信"辦法總比困難多"，通過各種途徑加大收集材料發(fā)票力度，搞好集團(tuán)公司成本核算，做好第四季度稅務(wù)稽查的準(zhǔn)備工作。這是財(cái)務(wù)部下半年的工作重點(diǎn)也是難點(diǎn)。
    4.在上半年的對賬工作基礎(chǔ)上，將繼續(xù)分施工項(xiàng)目、分負(fù)責(zé)人、按照日期分別統(tǒng)計(jì)公司開具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項(xiàng)，遵循"先內(nèi)部、后甲方"的對賬原則，分別與項(xiàng)目經(jīng)理、建設(shè)單位核對工程款往來賬項(xiàng)，重點(diǎn)關(guān)注甲方代扣代繳、甲供材及實(shí)物抵扣工程款等問題，爭取每對一次賬都有結(jié)果形成并存檔，切實(shí)維護(hù)公司及項(xiàng)目經(jīng)理的經(jīng)濟(jì)利益。
    最后，我部門全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐，堅(jiān)持過程化控制、準(zhǔn)確性核算的工作方法和態(tài)度，為公司全面完成下半年的目標(biāo)任務(wù)而努力。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十
    在增支因素增多、財(cái)政收支矛盾十分突出情況下，各級財(cái)政全面貫徹落實(shí)過緊日子思想，始終厲行節(jié)約、精打細(xì)算，進(jìn)一步調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，嚴(yán)把預(yù)算支出關(guān)口，進(jìn)一步壓減一般性支出，對其他必需剛性支出通過定額額度管理，把有限的、寶貴的財(cái)政資金用在刀刃上，保障“六穩(wěn)”、“六?！辟Y金所需，重點(diǎn)確?！氨９べY、保運(yùn)作、保民生”的“三?！敝С觯和ㄟ^加強(qiáng)與人社局、中行、農(nóng)商銀行等的聯(lián)系溝通，確保按時(shí)、準(zhǔn)確統(tǒng)發(fā)財(cái)政供養(yǎng)人員工資；通過加強(qiáng)財(cái)政支出管理，優(yōu)先保證基本民生領(lǐng)域預(yù)算資金落實(shí)到位；通過盤活財(cái)政存量資金，加強(qiáng)資金審核和撥付管理，縮短資金審批的停留環(huán)節(jié)，加快指標(biāo)下達(dá)和支出審核進(jìn)度，及時(shí)辦理資金撥付。1~6月，民生類支出xx億元，占一般公共預(yù)算支出82.19%，其中公共安全支出xx億元、教育支出xx億元、社會保障和就業(yè)支出xx億元、衛(wèi)生健康支出xx億元等。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    一是壓實(shí)安全工作責(zé)任，切實(shí)履行好校園安全管理的主體責(zé)任和第一責(zé)任。二是集中抓好暑期安全，開展“五個(gè)一”安全集中行動：召開一次專題會議，召開一次家長會，召開一次主題班會，再次發(fā)放防溺水致家長一封信、組織一次隱患排查，加強(qiáng)中小學(xué)幼兒園周邊安全風(fēng)險(xiǎn)防控工作。三是持續(xù)開展專項(xiàng)整治活動，針對校舍安全、食品安全、校車安全、?；钒踩?、防溺水、校園欺凌、校園網(wǎng)絡(luò)等安全重點(diǎn)領(lǐng)域、薄弱環(huán)節(jié)持續(xù)發(fā)力、強(qiáng)力整治。四是做好涉教人員穩(wěn)控工作。實(shí)行“一崗雙責(zé)”分縣掛點(diǎn)督辦，，實(shí)行“一崗雙責(zé)”分人一對一責(zé)任包保，采取強(qiáng)有力措施，確保涉教人員不發(fā)生進(jìn)京赴省越級上訪。?五是完善安全報(bào)告制度，堅(jiān)決杜絕遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十二
    今年以來，xx縣市場監(jiān)管局緊緊圍繞省委“深入實(shí)施‘八八戰(zhàn)略’，強(qiáng)力推進(jìn)創(chuàng)新深化、改革攻堅(jiān)、開放提升”主軸，聚焦市委“馬上就辦、真抓實(shí)干”作風(fēng)建設(shè)主題，堅(jiān)持統(tǒng)籌“發(fā)展和安全、效率和公平、活力和秩序”主線，提振大干之志、狠下實(shí)干之功，高位求進(jìn)、接續(xù)奮斗，為譜寫高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕示范區(qū)海島樣板新篇章激發(fā)市監(jiān)動力。
    一、立足“大市場”，深化改革打造最優(yōu)營商環(huán)境。牽頭落實(shí)縣營商環(huán)境優(yōu)化提升“一號改革工程”中市場環(huán)境部分，圍繞6方面28條主要任務(wù)，對標(biāo)先進(jìn)、綜合施策、全力攻堅(jiān)，推動準(zhǔn)入準(zhǔn)營更加便捷、公平競爭更加完善、有效監(jiān)管更加精準(zhǔn)、服務(wù)效能更加優(yōu)化、經(jīng)營主體評價(jià)更加滿意，上半年開辦企業(yè)、注銷企業(yè)等無感監(jiān)測指標(biāo)全程保持全省前沿值。以“便捷服務(wù)”激發(fā)市場活力。堅(jiān)持“穩(wěn)經(jīng)營主體就是穩(wěn)經(jīng)濟(jì)”，謀深謀細(xì)“準(zhǔn)入準(zhǔn)營”改革，“一套材料+一次采集+一網(wǎng)申報(bào)+并聯(lián)審批”模式覆蓋11個(gè)行業(yè);先試先行“代位注銷”改革，探索“無頭經(jīng)營主體”“僵尸經(jīng)營主體”快速便捷退市路徑;迭代升級“證照分離”改革，自貿(mào)區(qū)版涉企許可事項(xiàng)清單xx全域通用通辦;深入實(shí)施“島鏈精細(xì)化”年報(bào)工作，企業(yè)、農(nóng)專社、個(gè)體工商戶年報(bào)率分別達(dá)84.38%、84.55%、83.59%。上半年新增市場經(jīng)營主體1244戶，同比增長28.65%。以“無感監(jiān)管”減負(fù)企業(yè)壓力。持續(xù)放大“部門+部門”聯(lián)動減負(fù)優(yōu)勢，完成跨部門雙隨機(jī)抽查任務(wù)總數(shù)251個(gè)，同比增長79.28%，迭代優(yōu)化“抽查+檢查”信用風(fēng)險(xiǎn)分類管理，應(yīng)用信用規(guī)則率98.67%，同比增長19.23%。以產(chǎn)權(quán)保護(hù)提升創(chuàng)新張力。起草《xx縣深入貫徹知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)國建設(shè)綱(2021-2035年)打造知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)縣工作實(shí)施方案》，多維度擘畫我縣知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)近期目標(biāo)及中長期發(fā)展藍(lán)圖。打通知識產(chǎn)權(quán)“前端創(chuàng)新鏈”，與浙大舟山海洋研究中心簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，推動產(chǎn)學(xué)研深度融合。強(qiáng)化知識產(chǎn)權(quán)“中端保護(hù)鏈”，搭建全省首個(gè)知識產(chǎn)權(quán)打防一體聯(lián)勤工作室，實(shí)行“市監(jiān)+公安”聯(lián)勤協(xié)作，跨省抓捕水稻領(lǐng)域商標(biāo)侵權(quán)犯罪嫌疑人7人，搗毀制假窩點(diǎn)4處，涉案案值預(yù)估達(dá)2000余萬元;設(shè)立9個(gè)知識產(chǎn)權(quán)調(diào)解工作站，推動知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)“就地”解決。撬動知識產(chǎn)權(quán)“末端金融鏈”，完成8件知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押登記，金額達(dá)7830萬元，知產(chǎn)-資產(chǎn)有效轉(zhuǎn)化破解融資難題。以“增值服務(wù)”激活發(fā)展動力。綜合運(yùn)用“企業(yè)+產(chǎn)品”主體培育、“宣傳+培訓(xùn)”發(fā)展引導(dǎo)、“考核+獎(jiǎng)補(bǔ)”政策激勵(lì)等手段，多維撬動傳統(tǒng)優(yōu)勢型行業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)內(nèi)生動力。上半年，兌付質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)域獎(jiǎng)勵(lì)資金90萬元;完成“品字標(biāo)”建設(shè)1家;合規(guī)指導(dǎo)“華塑智聯(lián)”，縣域網(wǎng)絡(luò)平臺數(shù)有望破零;新增注冊電商經(jīng)營戶184家;“浙派工匠”職業(yè)技能培訓(xùn)輻射660名人員;公平競爭審查完成12件問題文件整改。
    二、強(qiáng)化“大監(jiān)管”，鞏固提升筑牢安全發(fā)展基石。聚焦平安護(hù)航亞運(yùn)主線，緊扣省委“六個(gè)堅(jiān)決防止、三個(gè)滿意”工作目標(biāo)，出臺市場監(jiān)管系統(tǒng)平安護(hù)航亞運(yùn)百日攻堅(jiān)行動實(shí)施方案，扎實(shí)開展系列專項(xiàng)行動，加強(qiáng)“三品一特”穿透式監(jiān)管、系統(tǒng)性治理，逐個(gè)領(lǐng)域排深治透風(fēng)險(xiǎn)隱患，推動市場監(jiān)管領(lǐng)域全面、全域、全程、全量安全。食品領(lǐng)域攻堅(jiān)提升。深入落實(shí)黨政同責(zé)，落地落細(xì)“兩個(gè)責(zé)任”，全縣3747家經(jīng)營主體與334名縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級干部包保對應(yīng)關(guān)系確定率、承諾書簽訂率、動態(tài)包保督導(dǎo)完成率保持100%。以“三比三曬”雙月競賽活動為載體，開展食品安全提升行動，落實(shí)“后廚革命、貨架革命、車間革命”三大革命，完成整治生產(chǎn)經(jīng)營主體991家，查處食品安全違法案件49件，罰沒款22.57萬元，持續(xù)推進(jìn)食品安全不越紅線、打造高線。藥品安全創(chuàng)新深化。作為全省唯一試點(diǎn)，聯(lián)合寧波等地，探索開發(fā)全省首個(gè)醫(yī)用氧監(jiān)管數(shù)字化追溯程序，研究建立醫(yī)用氧生產(chǎn)鏈條(液氧—分裝)日常監(jiān)管甬舟一體化協(xié)同工作機(jī)制。上半年完成藥械化不良反應(yīng)監(jiān)測207例，抽檢藥品57批次。特種設(shè)備除險(xiǎn)清患。推進(jìn)落實(shí)“兩個(gè)規(guī)定”，緊盯高風(fēng)險(xiǎn)主體和設(shè)備，采取掛牌督辦、交叉督查等方式推進(jìn)問題隱患閉環(huán)處置、老舊設(shè)備更新?lián)Q代，上半年閉環(huán)設(shè)備隱患66處，立案8起;打造鼎盛石化成為全縣首個(gè)焊工作業(yè)考試點(diǎn)，解決魚山島外出考證難題;完成縣域首臺大型游樂設(shè)備委托檢驗(yàn)。深化數(shù)字賦能，實(shí)施300臺住宅電梯物聯(lián)接入，全面上線預(yù)警提示功能;建立設(shè)備掃碼掛鉤“雙隨機(jī)+重點(diǎn)+信用”監(jiān)管機(jī)制，電梯、鍋爐、叉車掃碼率分別保持在99%、98%、95%。產(chǎn)品質(zhì)量起底整治。聚力生產(chǎn)企業(yè)集聚區(qū)、質(zhì)量問題多發(fā)區(qū)等薄弱環(huán)節(jié)，開展季節(jié)性、滾動式質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)隱患治理攻堅(jiān)，落實(shí)32批次產(chǎn)品質(zhì)量抽檢，1批次不合格品閉環(huán)處置。開展電動自行車專項(xiàng)整治，沒收不合格電動車8輛，立案查處3起。市場秩序持續(xù)規(guī)范。堅(jiān)持“五突出”(突出重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)人群、重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)商品)“兩聚焦”(聚焦經(jīng)營主體、人民群眾反映強(qiáng)烈問題)原則，雷霆出擊、重拳整治，上半年累計(jì)查處案件68起，罰沒款3218.84萬元，其中大案17起，同比增長41.66%。緝私領(lǐng)域，連續(xù)查獲無合法來源證明進(jìn)口貨物案件5起，拍賣共計(jì)3163.33萬元，涉案貨物總量和拍賣金額均創(chuàng)歷年新高。
    三、保障“大民生”，提質(zhì)增效拉近政府百姓距離。推動民生清單變現(xiàn)幸福賬單。自我加壓，增量提速高效完成5家省“放心市場”、1家省二星級文明市場、7家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)“陽光廚房”、7家農(nóng)村陽光食品作坊、6家ccp智控食品工廠、2家“5s”管理食品作坊、1家民生藥事服務(wù)站等民生實(shí)事提前交卷。聚力創(chuàng)城攻堅(jiān)擦亮文明底色。農(nóng)貿(mào)市場創(chuàng)城以“抄告+披露”形式整改問題近500項(xiàng);餐飲單位創(chuàng)城以線上線下巡查方式排查經(jīng)營戶892家次，補(bǔ)發(fā)公益廣告700余份，抽檢餐飲具360份，立案查處35起。強(qiáng)化源頭把控守護(hù)舌尖工程。推進(jìn)全縣11家農(nóng)貿(mào)市場“生鮮燈”全覆蓋整改，“浙食鏈”肉類無紙化交易率動態(tài)保持100%。推進(jìn)食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)gm2d100%上鏈賦碼，大中型商超85%以上浙產(chǎn)食品轉(zhuǎn)碼銷售。實(shí)施“百姓點(diǎn)檢”惠民改革，抽檢食品300批次，不合格核查處置率達(dá)100%。推進(jìn)“浙江外賣在線”“網(wǎng)上陽光廚房”建設(shè)率持續(xù)保持90%以上。2022年度食品安全滿意度穩(wěn)步提升至87.99。優(yōu)化消費(fèi)環(huán)境提振消費(fèi)信心。開展燃油加油機(jī)計(jì)量準(zhǔn)確性“治漠”行動，對8個(gè)加油站、22個(gè)船舶用油供應(yīng)點(diǎn)集中開展立體執(zhí)法，發(fā)放責(zé)改1份，立案查處5起，案件量走在全市前列，誠信計(jì)量自我承諾書簽訂率達(dá)100%。提供電子秤、充電樁、民用三表等檢定服務(wù)，免費(fèi)計(jì)量檢定服務(wù)覆蓋4919家次經(jīng)營主體，涉及11.5萬元。改善線上線下消費(fèi)環(huán)境，強(qiáng)化網(wǎng)購平臺、網(wǎng)絡(luò)直播、網(wǎng)絡(luò)游戲等領(lǐng)域監(jiān)測預(yù)警、嚴(yán)管嚴(yán)罰，定向排查80余戶次，立案1起;推行消費(fèi)糾紛調(diào)解、投訴舉報(bào)處置“一個(gè)口徑對外受理，第一時(shí)間分流辦理”，培育放心消費(fèi)單位513家，處置投訴舉報(bào)300余件，辦結(jié)率、核實(shí)滿意率均為雙100%，挽回消費(fèi)者損失17.28萬元。
    四、建設(shè)“強(qiáng)隊(duì)伍”，圍繞中心打造能打善戰(zhàn)市監(jiān)鐵軍。大抓作風(fēng)紀(jì)律。緊扣“馬上就辦、真抓實(shí)干”全年作風(fēng)建設(shè)主題主線，實(shí)行班子成員“一崗雙責(zé)”和“聯(lián)線聯(lián)所”制度，運(yùn)用廉政談話、風(fēng)險(xiǎn)排查、作風(fēng)督查、內(nèi)控建設(shè)等手段，不斷鞏固意識形態(tài)主陣地、種好廉政建設(shè)責(zé)任田。積極開展“實(shí)干爭先·對標(biāo)六問”活動，發(fā)布市場監(jiān)管系統(tǒng)三張工作清單，設(shè)立政務(wù)網(wǎng)站“實(shí)干爭先”專欄，實(shí)行“掛圖作戰(zhàn)”每月晾曬評比，并將整體完成情況納入年度各科室綜合考核。上半年發(fā)布作風(fēng)和效能建設(shè)督查通報(bào)3期。厚植清廉沃土。作為全縣第一批清廉單元開展創(chuàng)建，圍繞厘清權(quán)力、識準(zhǔn)風(fēng)險(xiǎn)、明晰責(zé)任、單元建設(shè)四方面要求，實(shí)施“樣板率廉、數(shù)智賦廉、政商同廉”三項(xiàng)細(xì)胞工程，實(shí)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范有序、政治生態(tài)更加風(fēng)清氣正，上半年完成縣“菜籃子”購銷領(lǐng)域四方面巡察反饋意見整改。建強(qiáng)基層堡壘。高亭分局消薄提升、衢山分局示范創(chuàng)建及“青年文明號”打造完成初驗(yàn)，局機(jī)關(guān)作為全縣唯一單位榮獲2022年度“省級優(yōu)秀檔案室”。注重提能培優(yōu)。出臺干部教育培訓(xùn)辦法，深入推進(jìn)“全體人員學(xué)考、青年干部比考、組隊(duì)擂臺賽考”的干部提能活動;實(shí)行新版綜合考核實(shí)施辦法，不斷完善“自上而下、自下而上”的雙向平時(shí)考核機(jī)制。上半年推薦3名干部到全縣重要專班掛職鍛煉，開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)9場、擂臺比武1場，涉及執(zhí)法辦案、日常監(jiān)管、公文寫作等。
    下半年，xx縣市場監(jiān)管局將繼續(xù)堅(jiān)定捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，忠實(shí)踐行“八八戰(zhàn)略”、奮力打造“重要窗口”，緊緊圍繞穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，聚焦聚力創(chuàng)新深化、改革攻堅(jiān)、開放提升，以三個(gè)“一號工程”為總牽引，以“兩區(qū)”建設(shè)為總抓手，一體推動強(qiáng)發(fā)展、優(yōu)監(jiān)管、促公平、保安全、提基礎(chǔ)、塑變革，久久為功、行穩(wěn)致遠(yuǎn)，在“兩個(gè)先行”新征程上加快推進(jìn)市場監(jiān)管現(xiàn)代化先行。
    一是圍繞經(jīng)營主體擴(kuò)容提質(zhì)，全力擘畫創(chuàng)業(yè)興邦新圖景。充分發(fā)揮市場監(jiān)管部門優(yōu)化營商環(huán)境“主力軍”作用，做好放寬準(zhǔn)入、強(qiáng)化監(jiān)管和促進(jìn)服務(wù)三篇文章，推動市場經(jīng)營主體質(zhì)的有效提升和量的合理增長。以“放”水養(yǎng)魚激發(fā)內(nèi)生動力。深入實(shí)施商事主體登記確認(rèn)制改革，持續(xù)保持企業(yè)開辦全流程網(wǎng)辦率95%以上，力爭全年新增市場經(jīng)營主體2000戶以上。推進(jìn)準(zhǔn)入準(zhǔn)營“一件事”改革，分批推動27個(gè)企業(yè)辦事高頻行業(yè)證照集成辦理。落實(shí)“代位注銷”制度，優(yōu)化升級證照并銷“一件事”，深化吊銷未注銷強(qiáng)制注銷手段，進(jìn)一步提升退出便捷化水平。以高效監(jiān)“管”力促發(fā)展有序。全面構(gòu)建信用監(jiān)管生態(tài)體系，推進(jìn)信用+信息歸集、信用+異常標(biāo)記、信用+修復(fù)服務(wù)，以信用賦能市場經(jīng)營主體“全生命周期”監(jiān)管服務(wù)鏈。持續(xù)優(yōu)化以雙隨機(jī)為核心的監(jiān)管機(jī)制，進(jìn)一步提升事中事后監(jiān)管的精準(zhǔn)性和公正性，實(shí)現(xiàn)跨部門聯(lián)合監(jiān)管率達(dá)40%以上。加強(qiáng)濫用行政權(quán)力排除、限制競爭執(zhí)法，深化涉企收費(fèi)專項(xiàng)整治，堅(jiān)決破除地方保護(hù)和市場分割，保障統(tǒng)一“大市場”建設(shè)。以“服”務(wù)提質(zhì)增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)韌性。打好“小微企業(yè)三年成長計(jì)劃”收官戰(zhàn)，實(shí)施小微企業(yè)“提質(zhì)提量提效能”行動，全年新培育小微企業(yè)300家，開展職業(yè)技能培訓(xùn)1000人次以上，努力在政策支持、環(huán)境優(yōu)化、服務(wù)提升和權(quán)益保障上下功夫、求突破，更好引導(dǎo)“小個(gè)?！睆臉I(yè)人員聽黨話、跟黨走。
    二是圍繞三大綱要貫徹落實(shí)，全力擘畫創(chuàng)新驅(qū)動新圖景。堅(jiān)持頂層設(shè)計(jì)和基層探索有機(jī)結(jié)合，充分發(fā)揮質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)、品牌和知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)動效能，撬動質(zhì)量變革、效率變革、動力變革，持續(xù)強(qiáng)化政府有為、市場有效、企業(yè)有利、群眾受益的疊加效應(yīng)。放大知識產(chǎn)權(quán)全鏈條保護(hù)整體優(yōu)勢。深入貫徹實(shí)施知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)國建設(shè)綱要，繼續(xù)在條抓塊統(tǒng)、多跨協(xié)同體制機(jī)制上下功夫，同時(shí)立足海洋經(jīng)濟(jì)，加快組建一支具有獨(dú)立法人資格的石化新材料知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟、形成一批高價(jià)值發(fā)明專利，提升萬人高價(jià)值發(fā)明專利擁有量至1.13件以上，培育市級專利示范企業(yè)1家以上。深入實(shí)施知識產(chǎn)權(quán)金融服務(wù)“入園惠企”行動，持續(xù)對外開放東沙汽船配小鎮(zhèn)“三服務(wù)”辦公室，推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)保險(xiǎn)金融創(chuàng)新2件以上，數(shù)據(jù)知識產(chǎn)權(quán)、商標(biāo)專利質(zhì)押融資金融支持達(dá)1.6億元以上，擴(kuò)大知識產(chǎn)權(quán)示范優(yōu)勢企業(yè)覆蓋面。放大質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)品牌三位一體牽引優(yōu)勢。全面落實(shí)質(zhì)量強(qiáng)國建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展綱要，推動黨委政府出臺貫徹落實(shí)《國家標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展綱要》推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)縣實(shí)施意見、全縣貫徹落實(shí)《質(zhì)量強(qiáng)國建設(shè)綱要》實(shí)施意見、《xx縣標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎(jiǎng)管理辦法》、《xx縣標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎(jiǎng)評審實(shí)施細(xì)則》等一攬子文件，構(gòu)建“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府推動、企業(yè)主責(zé)、行業(yè)自律、社會參與”的“大質(zhì)量”工作格局。依托汽船配、電機(jī)、玩具等產(chǎn)業(yè)集群，廣泛開展優(yōu)勢品牌打造、“拳頭”產(chǎn)品培育;圍繞產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈提升等關(guān)鍵需求，探索標(biāo)準(zhǔn)化與科技創(chuàng)新互動發(fā)展機(jī)制。全年新增“浙江制造”標(biāo)準(zhǔn)1項(xiàng)以上、品字標(biāo)企業(yè)2家以上、政府質(zhì)量獎(jiǎng)企業(yè)4家以上。
    三是圍繞除險(xiǎn)保安民生優(yōu)享，全力擘畫安全宜居新圖景。全力保障杭州亞運(yùn)會等重大事件、重大活動，全面加強(qiáng)食品、藥品、特種設(shè)備、產(chǎn)品質(zhì)量等安全監(jiān)管，牢牢把握“嚴(yán)”的主基調(diào)，以工作的確定性應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的不確定性，堅(jiān)決兜牢民生底線，堅(jiān)決嚴(yán)守安全紅線。拉緊安全監(jiān)管鏈條。始終強(qiáng)化一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)閉環(huán)管控的“大平安”機(jī)制，壓緊壓實(shí)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”、特種設(shè)備“兩個(gè)規(guī)定”，分類實(shí)施食品安全提升行動、藥品檢查“依所連島”、產(chǎn)品質(zhì)量攀升工程、特種設(shè)備隱患清零，加快完善四大領(lǐng)域“全流程風(fēng)險(xiǎn)智控、全過程追溯倒查、全鏈條閉環(huán)管理”的智慧監(jiān)管體系，確保全年全域不發(fā)生市場監(jiān)管領(lǐng)域安全事故。動態(tài)保持食品安全“兩個(gè)責(zé)任”、特種設(shè)備“兩個(gè)規(guī)定”“日管控、周排查、月調(diào)度”均達(dá)到90%以上，打造特種設(shè)備安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建全域覆蓋。開發(fā)完成全省首個(gè)醫(yī)用氧監(jiān)管數(shù)字化追溯程序，打造全省可復(fù)制、可借鑒的醫(yī)用氧全生命周期質(zhì)量管理新模式;出臺《關(guān)于全面打造“浙里食安”海島樣板建設(shè)的實(shí)施意見》，形成xx標(biāo)志性成果。探索大型商超門店銷售終端改造實(shí)現(xiàn)應(yīng)用商品gm2d二維碼結(jié)算，建立藥品非現(xiàn)場檢查機(jī)制，施行全域藥店安全責(zé)任險(xiǎn)投保全覆蓋，推動食品藥品安全群眾滿意度穩(wěn)步提升。筑牢安全執(zhí)法堤壩。充分發(fā)揮市場監(jiān)管綜合執(zhí)法優(yōu)勢，深化“強(qiáng)隊(duì)礪劍”工程，加強(qiáng)與公安等部門執(zhí)法大協(xié)作，聚焦“民意最盼、危害最大、市場監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)和壓力最大”，著重突破新領(lǐng)域、破除行業(yè)潛規(guī)則，實(shí)施上游下游一起打、源頭末端一起查，辦出一批讓人民群眾廣泛稱道、對違法分子廣泛震懾的“鐵案”。回應(yīng)群眾熱切期盼。圍繞暢通“雙循環(huán)”，助力“擴(kuò)內(nèi)需”，開展民生實(shí)事鞏固提升工作。優(yōu)化升級“ccp智控”“陽光系列”，強(qiáng)化運(yùn)用在線監(jiān)管、鏈上追溯，嚴(yán)厲遏制盲盒經(jīng)濟(jì)、生鮮門店、社區(qū)團(tuán)購、醫(yī)療美容等潛在民生風(fēng)險(xiǎn)。強(qiáng)化放心消費(fèi)提質(zhì)擴(kuò)面創(chuàng)特色，深入推動無理由退貨工作，加強(qiáng)消費(fèi)糾紛源頭治理。
    四是圍繞強(qiáng)根固基全面過硬，全力擘畫塑造變革新圖景。堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于市場監(jiān)管工作各領(lǐng)域各方面各環(huán)節(jié)。堅(jiān)定不移涵養(yǎng)優(yōu)良黨風(fēng)政風(fēng)，常態(tài)長效加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持“貴在自覺、嚴(yán)在領(lǐng)悟、重在力行”，切實(shí)把黨的**大精神落實(shí)到市場監(jiān)管目標(biāo)任務(wù)和具體措施上。迭代支部建設(shè)提升工程，推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬，切實(shí)發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。弘揚(yáng)馬上就辦、真抓實(shí)干的優(yōu)良作風(fēng)，推動“事事馬上辦、人人釘釘子、個(gè)個(gè)敢擔(dān)當(dāng)”的干事氛圍蔚然成風(fēng)。堅(jiān)持有形監(jiān)督向有效監(jiān)督轉(zhuǎn)化，持續(xù)推進(jìn)綜合督察，繼續(xù)深化效能記分，馳而不息正風(fēng)肅紀(jì)。全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。堅(jiān)定不移推進(jìn)清廉市監(jiān)建設(shè)，全域全面優(yōu)化政治生態(tài)。圍繞打造品牌亮點(diǎn)，一體推進(jìn)“政治清明引領(lǐng)、政務(wù)清廉提質(zhì)、干部清正塑造、行業(yè)清朗整治、文化清新浸潤”“五大工程”建設(shè)，挖掘“一局一亮點(diǎn)”“一所一特色”，逐步逐批建強(qiáng)建好清廉單元，推動市場監(jiān)管事業(yè)底色長“清”，如打造東沙所“清舟先鋒藍(lán)”、衢山分局“清風(fēng)扶瀛”等品牌。堅(jiān)定不移深化嚴(yán)管厚愛，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)動力。開展選樹基層“樣板工程”，推進(jìn)實(shí)施干部凝心鑄魂、專業(yè)提檔、成長成才工程，持續(xù)深化“周周有學(xué)習(xí)、月月有培訓(xùn)、季季有比武”活動，不斷強(qiáng)化紀(jì)律約束、加大關(guān)愛力度，推進(jìn)全系統(tǒng)干部修好內(nèi)功、增強(qiáng)本領(lǐng)、提升能力，努力打造可堪大用、能擔(dān)重任的市場監(jiān)管“鐵軍”隊(duì)伍。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    2022年上半年，全縣司法行政系統(tǒng)干部職工和法律服務(wù)工作者在縣委、縣政府和上級司法行政機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)部門單位的大力支持下，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮職能作用，努力提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)，取得明顯成效。
    舉辦聽證會，為聽證雙方搭建了一個(gè)平等對話、多方參與的平臺，以公開促公正，進(jìn)一步擴(kuò)大了群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，切實(shí)增強(qiáng)了信訪糾紛調(diào)處的透明度與公信力，從源頭化解信訪糾紛，今年以來先后參與、主持聽證會2次。
    在駐村幫扶工作中，選派優(yōu)秀黨員到村任職，提供幫扶資金6萬元；
    在舊城改造任務(wù)中，重點(diǎn)突破、逐個(gè)出擊、連續(xù)奮戰(zhàn)，為舊城改造項(xiàng)目提供法律意見，從源頭上規(guī)避和減少法律風(fēng)險(xiǎn)，今年以來先后出具2份法律意見。舉辦聽證會，為聽證雙方搭建了一個(gè)平等對話、多方參與的平臺，以公開促公正，進(jìn)一步擴(kuò)大了群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，切實(shí)增強(qiáng)了信訪糾紛調(diào)處的透明度與公信力，從源頭化解信訪糾紛，今年以來先后參與、主持聽證會2次。
    強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督，全面推行行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”落實(shí)落細(xì)，開展重點(diǎn)領(lǐng)域法治督察。打造行政執(zhí)法監(jiān)督投訴平臺，聚焦優(yōu)化法治化營商環(huán)境，通過“非訴在線——×縣群眾訴求平臺”開通“企業(yè)心聲”模塊，打通了行政執(zhí)法相對人、行政執(zhí)法監(jiān)督機(jī)構(gòu)、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)互聯(lián)互通渠道，構(gòu)建網(wǎng)上受理、網(wǎng)上分流、網(wǎng)上處置、網(wǎng)上督導(dǎo)的“一口進(jìn)、分級辦”智慧化工作模式。截至目前，收到各類投訴30件，行政執(zhí)法監(jiān)督機(jī)構(gòu)對各執(zhí)法單位執(zhí)法活動開展現(xiàn)場監(jiān)督17次，開展全面推行行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”落實(shí)情況專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動2次，評查案卷38本，反饋問題178個(gè)，發(fā)出行政執(zhí)法監(jiān)督意見書5份，查辦執(zhí)法監(jiān)督案件1起，有效糾正了行政執(zhí)法中的違法或不當(dāng)行為，為法治×建設(shè)貢獻(xiàn)了嚴(yán)格規(guī)范公正文明的行政執(zhí)法力量。
    扎實(shí)開展“民主法治示范村（社區(qū)）”復(fù)核工作活動，目前全縣共有“全國民主法治示范村”1個(gè)，省級“民主法治示范村（社區(qū)）”2個(gè)，市級“民主法治示范村（社區(qū)）”10個(gè)。
    個(gè)，受理各類法律援助案件。
    件，同比上升290.6%。目前“非訴在線”全縣關(guān)注人數(shù)達(dá)。
    件，同比增長。
    %。完善行政爭議溯源化解機(jī)制，融合“人民調(diào)解+行政調(diào)解”，強(qiáng)化部門聯(lián)動機(jī)制，由單一化解“官民”爭議轉(zhuǎn)化為同時(shí)化解“民民”糾紛。發(fā)揮行政復(fù)議“刀刃向內(nèi)”監(jiān)督依法行政的作用，加大糾錯(cuò)力度，推動決定履行實(shí)現(xiàn)100%。積極推進(jìn)行政裁決工作，行政裁決“一口進(jìn)、分級辦”實(shí)現(xiàn)全縣行政裁決機(jī)關(guān)管理平臺全覆蓋，率先完成一例承包土地權(quán)屬糾紛行政裁決案，為全市首例。嚴(yán)格落實(shí)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴各項(xiàng)制度。共開庭審理行政案件25件，機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴率100%。
    突出重點(diǎn)，做好特殊人群管控。全面提升社區(qū)矯正信息化應(yīng)用水平，繼續(xù)運(yùn)用好社區(qū)矯手機(jī)定位系統(tǒng)，嚴(yán)防人機(jī)分離現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格社區(qū)矯正對象請銷假制度，定期組織社區(qū)矯正對象參加集中學(xué)習(xí)教育和社區(qū)服務(wù)，進(jìn)行現(xiàn)場紀(jì)律整頓和違紀(jì)教育。做好×幫教工作，盡可能地對兩類人員給與生活、工作上的幫扶。截至目前，全縣在冊社區(qū)矯正對象470名，手機(jī)定位使用率達(dá)到100%，無一人脫管漏管。
    （七）著力展現(xiàn)干部隊(duì)伍形象上有新的提升。抓好思想政治建設(shè)。深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)法治思想，在學(xué)懂弄通做實(shí)上走在前列，組織開展黨員春季集中培訓(xùn)、日常學(xué)習(xí)教育等活動12次。縣司法局被縣委評為“機(jī)關(guān)黨建工作先進(jìn)單位”，“四帶四大”工作法被省司法廳評為“百佳黨支部工作法”。抓好班子和隊(duì)伍建設(shè)。發(fā)揮黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用。黨組書記帶頭建立黨支部工作聯(lián)系點(diǎn)，每名班子成員確定至少1個(gè)黨支部作為工作聯(lián)系點(diǎn)，幫助黨支部理清工作思路。完善黨組織工作體系。整合原經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)司法所和十字路司法所，成立十字路司法所黨支部，補(bǔ)齊工作短板、提升工作質(zhì)量。抓好紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格按照要求開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓提升活動，保質(zhì)保量的完成每一階段工作任務(wù)。梳理完善考勤制度，加大督查力度。創(chuàng)新中層干部鍛煉機(jī)制，探索實(shí)施“雙向雙掛雙強(qiáng)”工程，實(shí)行千分制考核動態(tài)管理機(jī)制、信息宣傳報(bào)道月通報(bào)等制度，形成了比學(xué)趕超、競相發(fā)展的工作熱潮。
    二、下半年工作打算。
    一是推進(jìn)全面依法治縣。繼續(xù)推進(jìn)法治建設(shè)一規(guī)劃兩綱要落實(shí)落地。盡快出臺《法治×建設(shè)指標(biāo)體系》，根據(jù)責(zé)任分工及時(shí)調(diào)度工作進(jìn)展情況。推動黨政主要負(fù)責(zé)人第一責(zé)任人責(zé)任落實(shí)。推動《落實(shí)〈黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)規(guī)定〉縣級層面工作責(zé)任清單》落實(shí)，組織開展黨政主要負(fù)責(zé)人述法和法治政府建設(shè)年度報(bào)告評議工作。深入落實(shí)《×縣鎮(zhèn)街法治工作事項(xiàng)清單》。建立常態(tài)化調(diào)度機(jī)制，適時(shí)開展現(xiàn)場督導(dǎo)，深入推進(jìn)鎮(zhèn)街法治建設(shè)任務(wù)落實(shí)。四是爭創(chuàng)法治政府建設(shè)示范縣。把準(zhǔn)創(chuàng)建重點(diǎn)，認(rèn)真梳理法治建設(shè)各個(gè)方面的存量問題，分析存在的問題、短板，查找出應(yīng)建未建、已建但未深化的工作機(jī)制或者問題，制定“清單”納入考核，明確相關(guān)單位、科室任務(wù)分工，實(shí)行清單管理推進(jìn)，充分發(fā)揮聯(lián)絡(luò)員的機(jī)制，形成法治建設(shè)合力，為第三批法治政府建設(shè)示范創(chuàng)建活動做好準(zhǔn)備。
    二是加大普法宣傳力度。貫徹落實(shí)好“八五”普法規(guī)劃，繼續(xù)做好《法治×》電視欄目，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)對象學(xué)法用法全覆蓋。將領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法考試與手機(jī)非訴在線平臺相結(jié)合，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部任前考法、學(xué)法更加便利、智能。打造“省司法廳舊址”全國法治宣傳教育示范基地。
    三是整合力量化解糾紛。積極構(gòu)建“大調(diào)解”工作格局，完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動工作體系，打造縣鎮(zhèn)一站式調(diào)解中心，進(jìn)一步健全集約化非訴訟糾紛解決機(jī)制的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、完善制度、優(yōu)化流程。全面深化智慧調(diào)解及“非訴在線”應(yīng)用，加大群眾普及率和使用率，提升各后臺端口的處理速度，解決群眾訴求。
    夯實(shí)社區(qū)矯正工作根基，探索推行“隊(duì)建制”管理模式；
    建設(shè)規(guī)范化社區(qū)矯正中心，完善內(nèi)部管理，促進(jìn)規(guī)范運(yùn)行。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十四
    半年工作轉(zhuǎn)眼即過，在這半年的工作中，護(hù)理部半年工作總結(jié)。全體護(hù)理人員在院長，護(hù)理部及科室領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，以及全體護(hù)理人員共同努力下，本著一切以病人為中心，一切為病人的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
    一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。
    嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。
    1、重申了各級護(hù)理人員職責(zé)，并完善制定了各班護(hù)理人員的職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，護(hù)士各盡其職。
    2、堅(jiān)持了查對制度：
    (1)要求嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)查對制度。從每一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)抓起，杜絕漏洞。
    (2)嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作三查七對制度。登記，加藥，穿刺，更換液體等。
    (3)認(rèn)真填寫并完善各項(xiàng)登記記錄。
    3、認(rèn)真執(zhí)行院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。
    二、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)管理制度。
    1、嚴(yán)格按工作計(jì)劃安排本周工作重點(diǎn)，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應(yīng)的整改措施，制定出下周工作重點(diǎn)。
    2、每月對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋，使每位護(hù)理人員不斷提高各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平。
    3、認(rèn)真執(zhí)行日測日檢工作，護(hù)理人員每天認(rèn)真真實(shí)統(tǒng)計(jì)好個(gè)人工作量，業(yè)務(wù)收入等日常工作。負(fù)責(zé)人不定期抽檢，及時(shí)發(fā)想問題及時(shí)解決。
    三、服務(wù)質(zhì)量管理。
    1、認(rèn)真落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語，積極學(xué)習(xí)醫(yī)患溝通技巧，并積極參加院內(nèi)組織的禮儀培訓(xùn)，在工作中很好應(yīng)用，提高滿意度，增進(jìn)護(hù)患情感，拉近護(hù)患距離。
    2、開展健康教育，對病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在85%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施。
    四、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    1、增加對護(hù)理人員基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，以增加知識面。
    2、積極參加院內(nèi)組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，擴(kuò)大知識面。
    3、科室每周晨間提問1-2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和?？浦R。
    4、每月組織急救知識培訓(xùn)并考核內(nèi)容。
    5、鼓勵(lì)每位同志積極參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。
    6、護(hù)理人員之間相互學(xué)習(xí)相互提高。年輕護(hù)士學(xué)習(xí)老同志實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，老同志學(xué)習(xí)年輕同志知識面，新老相互學(xué)習(xí)共同提高。
    五、院內(nèi)感染與質(zhì)控的管理。
    1、科室堅(jiān)持了每天對輸液大廳進(jìn)行紫外線消毒，在病人眾多的情況下確保安全，未發(fā)生一例交叉感染。
    2、一次性用品使用后均能及時(shí)毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期監(jiān)測。
    3、對于出現(xiàn)差錯(cuò)事故及時(shí)上報(bào)，不漏報(bào)，不瞞報(bào)，實(shí)事求是，專人管理，及時(shí)組織討論、分析、定性。大家共同發(fā)言引起大家重視，避免給患者帶來傷害。
    六、存在問題。
    1、由于護(hù)理人員較少，基礎(chǔ)護(hù)理不到位，有時(shí)因讓患者等待時(shí)間長而引起患者家屬不滿。
    2、護(hù)理人員基礎(chǔ)理論知識掌握不牢，急診急救知識欠缺。
    3、個(gè)別護(hù)理人員工作不認(rèn)真，在以后的工作中要注意并改正。
    半年來護(hù)理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持和幫助，內(nèi)強(qiáng)管理，外塑形象，在護(hù)理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定成績績，但也存在一定缺點(diǎn)，有待進(jìn)一步改善。希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給予批評和指正!
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十五
    2023年1-4月，我市開展前期工作及發(fā)生投資的新建、續(xù)建項(xiàng)目20項(xiàng)。引進(jìn)市外產(chǎn)業(yè)招商到位資金15.54億元。
    (二)招商引資工作開展情況。
    1.精細(xì)統(tǒng)籌謀劃，把好招商引資“航船舵”。截至5月底，市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)省外招商5次，赴四川、北京、河北、山西等地開展定向招商、精準(zhǔn)招商、鏈?zhǔn)秸猩?，對接拜訪企業(yè)20家，通過考察走訪、洽談合作，為后續(xù)深化招商引資、招才引智打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，帶動全市上下轉(zhuǎn)變招商引資觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，真正體現(xiàn)了“一級做給一級看、一級帶著一級干”。市投資促進(jìn)局扛實(shí)主體責(zé)任，靶向發(fā)力，先后前往北京、四川、江西等招商引資重點(diǎn)區(qū)域開展小分隊(duì)招商、扣門招商、以商招商，持續(xù)夯實(shí)“一把手”招商成效。借助駐長三角招商小分隊(duì)，不間斷進(jìn)攻長三角一線，深入挖掘項(xiàng)目資源，廣泛搜集價(jià)值信息，確保主攻地區(qū)招商洽談工作高效率運(yùn)轉(zhuǎn)。截至5月末，招商小分隊(duì)共叩門招商14次，拜訪企業(yè)84家。駐長三角招商小分隊(duì)共拜訪企業(yè)35家。
    2.精準(zhǔn)聚焦發(fā)力，唱響宣傳推介“主打歌”。扎實(shí)推進(jìn)一線工作法，認(rèn)真考察調(diào)研項(xiàng)目地，甄選招商引資宣傳片拍攝地，拍攝xx市招商引資宣傳片。推出以全市招商引資宣傳片為基調(diào)打造的招商引資企業(yè)風(fēng)采宣傳視頻，并認(rèn)真梳理19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)資源項(xiàng)目，將項(xiàng)目地的優(yōu)點(diǎn)、亮點(diǎn)融入招商引資宣傳片中，全方位解讀項(xiàng)目地，打造專屬每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的宣傳名片，將宣傳效能最大化。當(dāng)前，荷花鎮(zhèn)等8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)招商宣傳視頻已拍攝完成，后續(xù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)宣傳視頻拍攝工作正在有條不紊的進(jìn)行。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)宣傳片的基礎(chǔ)上，接續(xù)推出“云藥之鄉(xiāng)”“健康醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)”等系列專題片。認(rèn)真制定宣傳推介手冊，讓招商宣傳工作走深走實(shí)。以此為基礎(chǔ)，積極組織參加招商引資推介會、“滬企入滇·口岸行”保山市投資座談會暨招商引資推介會等各類推介會6次。讓“世界xx天下和順”成為xx的鮮明特質(zhì)，以多樣推介助力xx市招商引資高質(zhì)量發(fā)展。
    3.精心做好服務(wù)，打造薪火相傳“生力軍”。聚焦項(xiàng)目儲備之基，向全市各級各部門、19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)收集項(xiàng)目，認(rèn)真梳理一批開發(fā)條件較為成熟的項(xiàng)目進(jìn)行策劃包裝。整合優(yōu)化包裝項(xiàng)目51個(gè)，其中，文旅康養(yǎng)類22個(gè)，生物醫(yī)藥類5個(gè)，綠色食品類9個(gè)，商貿(mào)物流類2個(gè)，新型材料類1個(gè)，基礎(chǔ)設(shè)施類12個(gè)。聚焦優(yōu)化服務(wù)之“橋”，認(rèn)真嚴(yán)格落實(shí)“一流營商環(huán)境是第一競爭力”的工作要求，企業(yè)蒞騰考察調(diào)研采取“一位分管領(lǐng)導(dǎo)+一位股室負(fù)責(zé)人”的工作方法，以懇切心意優(yōu)待八方來客。對企業(yè)提出的考察調(diào)研需求或落地企業(yè)提出的相關(guān)訴求，從細(xì)節(jié)方面做好保駕護(hù)航，當(dāng)好企業(yè)的貼心人，做好金牌“店小二”。強(qiáng)化一盤棋思想，做好招商引資“服務(wù)員”。以投資促進(jìn)局領(lǐng)導(dǎo)掛鉤重點(diǎn)片區(qū)、股室負(fù)責(zé)人及工作人員掛鉤責(zé)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)，多渠道聯(lián)動部門優(yōu)化項(xiàng)目包裝的一體化工作方法，大力盤活鄉(xiāng)鎮(zhèn)資源、激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招商引資新活力。截至5月底，共接待客商146家，簽約引進(jìn)外來投資項(xiàng)目3個(gè)，正式合作協(xié)議1個(gè)，協(xié)議資金總額88億元。
    二、存在問題和困難。
    (一)項(xiàng)目落地空間狹窄。產(chǎn)業(yè)用地總體規(guī)劃預(yù)留空間狹窄，同時(shí)選址受生態(tài)紅線、規(guī)劃范圍等要素限制，承接項(xiàng)目地塊選址周期長，且大多項(xiàng)目簽約后需等待土地調(diào)規(guī)、林地報(bào)批等，使項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)緩慢。如，已簽約的“謎”酒店、石嶼星河灣、凱諾制藥、南底河激情漂流等一批生產(chǎn)加工項(xiàng)目和文旅康養(yǎng)項(xiàng)目因廠房未交付或待土地調(diào)規(guī)和林地審批，項(xiàng)目未能按期落地開工。
    (二)招商引資政策亟待完善。目前，在產(chǎn)業(yè)招商方面，新型工業(yè)、冷鏈物流產(chǎn)業(yè)尚未制定優(yōu)惠政策，健康醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)招商優(yōu)惠政策在實(shí)際運(yùn)用中可操作性不強(qiáng)。
    (三)受外部因素影響較大。一是受地理位置影響。就國內(nèi)市場來看，xx位置偏遠(yuǎn)，產(chǎn)品運(yùn)輸成本較高，政策的支持力度對投資企業(yè)吸引力不足。從國際環(huán)境來看，xx市擁有面向南亞、東南亞最便捷的陸路通道，但猴橋口岸與緬甸的口岸不對等，通而不暢情況明顯。二是受全球經(jīng)濟(jì)大環(huán)境影響，企業(yè)投資更加謹(jǐn)慎，拓展意愿普遍不足。
    (一)重點(diǎn)招商項(xiàng)目及目標(biāo)企業(yè)。
    圍繞“荷花灣翡翠直播基地、空山喜雨、大青山、中醫(yī)小鎮(zhèn)、賽事、路網(wǎng)、營地建設(shè)、文旅康養(yǎng)、中草藥種植加工”等一批承接條件較成熟項(xiàng)目，加緊對接行知探索、前海南殖投資公司、安徽南方置業(yè)集團(tuán)、浙江之心旅游文化發(fā)展有限公司、華體集團(tuán)、山西東輝集團(tuán)、廈門圣將、義烏宇業(yè)集團(tuán)、山東和美華、海城集團(tuán)等優(yōu)質(zhì)企業(yè)。
    (二)具體招商舉措。
    1.聚焦資源整合，做好項(xiàng)目銜接。一是做好政策與產(chǎn)業(yè)對接。組織市本級重大項(xiàng)目談判，重大項(xiàng)目“一事一議”，量身定做含金量高的鼓勵(lì)政策。圍繞“五大經(jīng)濟(jì)”出臺支持政策，為發(fā)展壯大企業(yè)搶抓制高點(diǎn)。二是做好服務(wù)和環(huán)境的對接。加強(qiáng)重點(diǎn)項(xiàng)目臺賬管理，梳理重點(diǎn)項(xiàng)目，加強(qiáng)跟蹤對接。堅(jiān)持項(xiàng)目“全程包?！睅娃k制度，實(shí)行全方位、全過程跟蹤服務(wù)，加快項(xiàng)目推進(jìn)力度。三是做好方式創(chuàng)新與平臺資源的對接。充分發(fā)掘已落戶企業(yè)、各類平臺資源，密切聯(lián)系各類商協(xié)會、行業(yè)組織、中介機(jī)構(gòu)等，借助他們對產(chǎn)業(yè)、資源的整合能力，廣泛搜尋項(xiàng)目信息，開展精準(zhǔn)招商。
    2.聚焦自身基礎(chǔ)，強(qiáng)化宣傳推介。堅(jiān)持“邊招商+邊宣傳+邊學(xué)習(xí)”工作模式，多向抓、同步抓，注重黨建理論學(xué)習(xí)及招商引資專題知識學(xué)習(xí)。全面提升招商人員對相關(guān)政策了解的全面性和項(xiàng)目研判的準(zhǔn)確性，有效提升招商引資工作針對性和成功率。不間斷參加各類推介會、招商引資會、企業(yè)懇談會等系列活動，高效宣傳xx市的整體投資環(huán)境、政策優(yōu)惠力度和人文歷史魅力。積極探索推進(jìn)“大數(shù)據(jù)+招商”一體化模式，通過微信公眾號(視頻號)、抖音等平臺發(fā)布宣傳軟文、宣傳視頻。通過開展全方位、多維度、持續(xù)性宣傳滲透，進(jìn)一步提升xx市的知名度和美譽(yù)度，讓xx招商項(xiàng)目線上線下全時(shí)段宣傳推介，捕捉更多的投資合作機(jī)會。
    3.聚焦外出招商，加大外招內(nèi)引。結(jié)合目標(biāo)企業(yè)，提前謀劃外出方案、制定好路線圖。構(gòu)建“一把手”掛帥招商、市級領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)招商、部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)聯(lián)動招商、區(qū)域駐點(diǎn)招商的工作模式，盯住目標(biāo)企業(yè)，粘住在談企業(yè)，拴住意向企業(yè)，促成項(xiàng)目簽約落地。
    4.聚焦項(xiàng)目落地，優(yōu)化工作機(jī)制。進(jìn)一步完善招商引資體制機(jī)制建設(shè)，落實(shí)黨政“一把手”帶頭招商工作機(jī)制，推動全市各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和市屬企業(yè)自覺參與招商引資工作?？茖W(xué)設(shè)置項(xiàng)目落地機(jī)制，強(qiáng)調(diào)效率、效果，及時(shí)聯(lián)系職能部門提前介入項(xiàng)目，將部門專業(yè)意見會前確認(rèn)、會前匯總，切實(shí)提高決策效率，確保決策效果。實(shí)行定期分析機(jī)制，加強(qiáng)全市招商引資工作整體態(tài)勢分析，有針對性提出問題、解決問題。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十六
    圍繞完善公共財(cái)政體系建設(shè)、推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化的總體要求，在進(jìn)一步推進(jìn)深化國庫集中支付、鎮(zhèn)財(cái)區(qū)管等財(cái)政各項(xiàng)改革同時(shí)，進(jìn)一步完善財(cái)政各項(xiàng)監(jiān)督管理，防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)，扎實(shí)推進(jìn)財(cái)政科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化管理。主要有：一是繼續(xù)加強(qiáng)對鎮(zhèn)級財(cái)政體制調(diào)研，協(xié)調(diào)解決區(qū)鎮(zhèn)存在突出問題，不斷完善《xx區(qū)2023-2025年鎮(zhèn)級財(cái)政管理體制方案》。二是通過穩(wěn)步推進(jìn)系統(tǒng)統(tǒng)建、優(yōu)化提升系統(tǒng)功能、強(qiáng)化系統(tǒng)數(shù)據(jù)應(yīng)用等繼續(xù)完善全區(qū)“數(shù)字財(cái)政”系統(tǒng)平臺建設(shè)，目前，包括項(xiàng)目庫、部門預(yù)算等15個(gè)功能模塊全面上線，預(yù)算單位、代理銀行、財(cái)政部門間實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通，中行、農(nóng)商行等5家代理銀行的電子支付業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)轄區(qū)全覆蓋。三是堅(jiān)持以績效目標(biāo)管理為抓手，推動績效目標(biāo)與預(yù)算同步布置、同步申報(bào)、同步審核、同步批復(fù)、同步公開，實(shí)現(xiàn)績效目標(biāo)申報(bào)全覆蓋；加強(qiáng)對新增項(xiàng)目的事前評估工作，從源頭把好資金使用關(guān)。上半年，共對25個(gè)重大政策和重點(diǎn)項(xiàng)目開展事前績效目標(biāo)預(yù)算評審，送審金額xx億元，建議安排資金xx億元，核減金額xx億元，核減率16%。四是繼續(xù)完善舉債融資機(jī)制，健全防范化解隱性債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)長效機(jī)制，繼續(xù)用好財(cái)政資金直達(dá)機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范再融資債券和新增債券、ppp項(xiàng)目管理模式、政府投資基金管理等項(xiàng)工作，強(qiáng)化財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)防控。五是加強(qiáng)財(cái)政資金監(jiān)督檢查，開展財(cái)會監(jiān)督專項(xiàng)行動，履行好財(cái)政監(jiān)督主責(zé)，重點(diǎn)聚焦減稅降費(fèi)政策落實(shí)、基層“三?！?、地方政府債務(wù)違法違規(guī)問題、財(cái)政收入虛收空轉(zhuǎn)、違規(guī)返還財(cái)政收入、銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金、財(cái)政暫付款管理、惠民惠農(nóng)財(cái)政補(bǔ)貼資金“一卡通”、行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置管理等9個(gè)方面的問題加強(qiáng)整治，做好地方預(yù)決算公開情況專項(xiàng)檢查、省市下達(dá)我區(qū)并依托xx省財(cái)政“雙監(jiān)控”系統(tǒng)管理的資金監(jiān)控、會計(jì)信息質(zhì)量監(jiān)督等項(xiàng)工作。六是深化政府采購制度改革，通過深入推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+政府采購”、全面壓實(shí)采購人主體責(zé)任、優(yōu)化政府采購領(lǐng)域營商環(huán)境、加強(qiáng)采購監(jiān)管和規(guī)范政府采購活動、提升政府采購執(zhí)行水平等，推動政府采購提質(zhì)增效。截至6月底，全區(qū)已合同備案的項(xiàng)目2109項(xiàng)，涉及采購預(yù)算金額xx億元（不含ppp項(xiàng)目），簽訂政府采購合同金額xx億元。七是加強(qiáng)項(xiàng)目投資評審，通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)范第三方評審服務(wù)管理，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，嚴(yán)把評審質(zhì)量關(guān)。1-6月，完成工程項(xiàng)目的概、預(yù)、結(jié)算審核共579項(xiàng)，同比減少3.34%；送審金額xx億元，同比增加108.85%；審定金額xx億元，凈核減金額xx億元，核減幅度3.68%。八是通過繼續(xù)完善全區(qū)行政事業(yè)性國有資產(chǎn)管理系統(tǒng)信息管理、開展行事單位資產(chǎn)處置問題整治、開展全區(qū)國有資產(chǎn)清產(chǎn)核資、公務(wù)用車管理、實(shí)施行事單位經(jīng)營性資產(chǎn)委托管理等切實(shí)加強(qiáng)國有資產(chǎn)監(jiān)管。九是進(jìn)一步規(guī)范預(yù)算單位會計(jì)核算，做好財(cái)務(wù)核算信息集中監(jiān)管。通過加強(qiáng)宣傳貫徹推動會計(jì)準(zhǔn)則制度全面有效實(shí)施、加強(qiáng)內(nèi)部控制報(bào)告編報(bào)、強(qiáng)化對會計(jì)代理記賬機(jī)構(gòu)監(jiān)管、規(guī)范會計(jì)人員管理做好支農(nóng)政策培訓(xùn)等進(jìn)一步加強(qiáng)會計(jì)事務(wù)管理。十是進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政隊(duì)伍建設(shè)，通過持續(xù)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、規(guī)范黨組織建設(shè)，強(qiáng)化黨員干部政治學(xué)習(xí)教育，推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作；通過完善內(nèi)部管理制度，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序抓好平時(shí)考核制度落實(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)全體干部職工管理；通過開展巡察問題整改，深入對財(cái)政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工的黨紀(jì)政紀(jì)、黨風(fēng)廉政、意識形態(tài)、組織紀(jì)律等多方面教育，努力打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)財(cái)政干部隊(duì)伍。
    2023年上半年財(cái)政工作雖然取得一定成績，但仍然存在如下突出問題：一是受后新冠疫情時(shí)期、減稅降費(fèi)政策持續(xù)實(shí)施等疊加因素對稅收收入影響，稅收收入增長乏力，稅收對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的支撐力度不足。二是稅收增量規(guī)模小，非稅收入占比過高，且全區(qū)可以盤活的非稅資源有限，財(cái)政收入結(jié)構(gòu)不夠合理，不利于財(cái)政收入可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。三是可用財(cái)力有限，而增支因素增多，保工資、保運(yùn)作、?；久裆鷫毫θ暂^大，財(cái)政收支矛盾十分突出。四是財(cái)政資金十分吃緊，融資工作和償還債務(wù)壓力越來越大。上述突出問題必須引起各級高度重視，在2023年下半年采取切實(shí)可行措施逐步加以解決，確保全年財(cái)政各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十七
    面對后疫情時(shí)期和經(jīng)濟(jì)下行壓力大的嚴(yán)峻形勢，各級財(cái)政繼續(xù)貫徹實(shí)施積極的財(cái)政政策，更充分地發(fā)揮財(cái)政資金“四兩撥千斤”作用，落實(shí)經(jīng)濟(jì)財(cái)政高質(zhì)量發(fā)展措施，重點(diǎn)以切實(shí)推進(jìn)“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”、幫扶企業(yè)發(fā)展壯大、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和促進(jìn)消費(fèi)等拉動促進(jìn)經(jīng)濟(jì)走出低谷。一是全面、不折不扣地繼續(xù)貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院部署實(shí)施的新的組合式稅費(fèi)支持政策，截至5月底減稅降費(fèi)達(dá)xx億元，切實(shí)為企業(yè)降本減負(fù)、度難關(guān)謀發(fā)展。二是全面落實(shí)推進(jìn)“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”，按照區(qū)委區(qū)政府工作部署，成立區(qū)財(cái)政局“百千萬工程”工作專班，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，主動作為，積極籌措資金，預(yù)計(jì)2023年區(qū)財(cái)政一般公共預(yù)算資金投入“百千萬工程”超xx億元，另外，上半年已統(tǒng)等省、市涉農(nóng)統(tǒng)等資金近xx萬元，全力推進(jìn)糧食安全、綠美xx、鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施和園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)等；同時(shí)，擬定《xx區(qū)2023~2025年鎮(zhèn)級財(cái)政管理體制方案》（待政府同意后實(shí)施），建立區(qū)鎮(zhèn)財(cái)力保障長效機(jī)制，為實(shí)施“百千萬工程”提供資金要素保障。三是落實(shí)“促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展十條”扶持和獎(jiǎng)勵(lì)政策措施，上半年財(cái)政統(tǒng)等安排落實(shí)對企業(yè)各項(xiàng)扶持獎(jiǎng)勵(lì)資金xx萬元，支持區(qū)重大項(xiàng)目招商引資，培植總部經(jīng)濟(jì)，引進(jìn)大項(xiàng)目、優(yōu)質(zhì)企業(yè)，幫扶現(xiàn)有企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型升級和做強(qiáng)做大，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)上規(guī)模和集聚發(fā)展，努力培植壯大地方財(cái)稅源，推動全區(qū)實(shí)體經(jīng)濟(jì)和財(cái)政復(fù)蘇和邁向高質(zhì)量發(fā)展。四是上半年安排資金xx億元加快交通基礎(chǔ)設(shè)施、市政道路和老舊小區(qū)改造等等重點(diǎn)領(lǐng)域的重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，包括推進(jìn)銀洲湖高速公路、區(qū)農(nóng)村公路道路交通安全隱患整治工程、xx大道主輔道、三江至南門大橋和會城至崖門段、新中公路大鰲大橋引道至大鰲墟鎮(zhèn)路段工程、明德二路道路工程、中心南路改造、梅江生態(tài)園北側(cè)路網(wǎng)建設(shè)、城區(qū)易澇點(diǎn)綜合整治工程等重點(diǎn)工程建設(shè)。繼續(xù)保障城市運(yùn)維，主要是推進(jìn)解決環(huán)衛(wèi)一體化和市場化服務(wù)、生活垃圾壓縮轉(zhuǎn)運(yùn)和填埋費(fèi)、城區(qū)污水處理廠污水處理服務(wù)費(fèi)等等。五是積極配合征地工作，通過嚴(yán)格審核征地工作方案和拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)做好資金安排，支持加快建設(shè)項(xiàng)目順利推進(jìn)。1-6月，落實(shí)安排征地資金3.29億元，主要用于國道g240等重點(diǎn)交通建設(shè)項(xiàng)目、珠西新材料集聚區(qū)等工業(yè)園區(qū)、明德二路及周邊政府土地收儲項(xiàng)目、大灣區(qū)國際職教城xx技師學(xué)院項(xiàng)目等征地補(bǔ)償以及繳納征地報(bào)批稅費(fèi)用。六是繼續(xù)積極爭取再融資債券和新增債券額度，補(bǔ)充預(yù)算資金缺口，解決債務(wù)和重點(diǎn)項(xiàng)目短板資金所需。上半年取得再融資債券資金xx億元，全部用于償還到期債務(wù)本金；同時(shí)，取得新增專項(xiàng)債券資金xx億元，主要安排用于鄉(xiāng)村振興農(nóng)村供水提質(zhì)增效工程、老舊小區(qū)改造及周邊基礎(chǔ)設(shè)施改造等一批城建市政領(lǐng)域重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)；保障銀湖灣濱海新區(qū)啟動區(qū)、珠西新材料集聚區(qū)、新能源汽車產(chǎn)業(yè)基地、xx裝備產(chǎn)業(yè)園（羅坑園區(qū)）、江睦雙碳產(chǎn)業(yè)園等產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的資金需求，加快推進(jìn)“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”實(shí)施，促進(jìn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展；鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)提升農(nóng)村道路交通安全設(shè)施、推進(jìn)農(nóng)村生活污水處理設(shè)施建設(shè)等，加強(qiáng)黑臭水體治理和水污染防治，進(jìn)一步改善農(nóng)村人居環(huán)境。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十八
    2022年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃2022年上半年，我鎮(zhèn)緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，全力以赴攻堅(jiān)克難，抓實(shí)抓細(xì)基層黨建、疫情防控、鄉(xiāng)村振興、安全生產(chǎn)等各項(xiàng)工作，用優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開?，F(xiàn)將2022年上半年主要工作匯報(bào)如下：
    一、上半年工作開展情況。
    （一）黨的建設(shè)縱深推進(jìn)一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高工作能力。共開展“第一議題”學(xué)習(xí)11次，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想及系列重要講話、重要會議精神，組織黨委中心組學(xué)習(xí)5次。二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立良好形象。嚴(yán)明工作紀(jì)律，提高工作的執(zhí)行力，堅(jiān)決杜絕各辦公室遲到早退、工作狀態(tài)不佳、值班脫崗的情況，由鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)行到位，同時(shí)執(zhí)行情況將作為年終考評的重要依據(jù)。三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗斗爭。大力開展清廉家風(fēng)活動，所有干部均參與填寫了“清廉寄語”，并在鎮(zhèn)村兩級干部大會上學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》、《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約制止奢侈浪費(fèi)行為的若干規(guī)定》等黨內(nèi)規(guī)章制度，解決干部的思想認(rèn)識問題，著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機(jī)制。
    （二）疫情防控常抓不懈堅(jiān)持人民至上、生命至上，以萬無一失、一失萬無的底線思維，守好疫情防控每一道防線。一是做好疫情應(yīng)急處置工作。在xx本土出現(xiàn)新冠病例后，我鎮(zhèn)全體黨員干部齊心協(xié)力、堅(jiān)守一線，全力做好摸排、勸阻、隔離、人員轉(zhuǎn)運(yùn)等各項(xiàng)工作，未發(fā)生傳染情況。二是全力攻堅(jiān)疫苗接種工作。第一針、第二針疫苗接種基本完成，加強(qiáng)針我鎮(zhèn)已組織鎮(zhèn)村干部積極動員未接種人員及時(shí)接種。三是做好常態(tài)化疫情防控工作。全面落實(shí)場所碼應(yīng)用，對中高風(fēng)險(xiǎn)返溆人員分類采取措施，對居家隔離人員嚴(yán)格落實(shí)“五包一”責(zé)任。
    治宣傳，營造濃厚氛圍。經(jīng)統(tǒng)計(jì)全鎮(zhèn)開展安全生產(chǎn)宣傳活動7次，（1月10日開展消防敲門行動、4月15日開展國家安全教育日宣傳、5月12日開展防災(zāi)減災(zāi)宣傳活動、5月17日開展安全知識進(jìn)校園活動、6月1日開展普法宣傳進(jìn)校園活動，6月7日開展安全宣傳走進(jìn)餐飲店活動、6月16日開展“安全生產(chǎn)月”咨詢?nèi)栈顒?、燃?xì)獍踩麄?。）累?jì)發(fā)放各類宣傳資料600余份，受教育群眾近4000人，群眾參與和諧社會建設(shè)觀念越來越強(qiáng)。
    品”；努力招商引資，合理使用幫扶資金，提高村和xx社區(qū)的生豬養(yǎng)殖場、xx村的xx基地和正在籌備的xx基地、xx的梓鑫油茶和xx基地、xx村正在籌備的黃姜種植，其他村積極爭取產(chǎn)業(yè)幫扶資金并合理投資使用，爭取今年讓所有村都達(dá)到“消薄”標(biāo)準(zhǔn)。
    （五）人居環(huán)境整治力度不減深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于改善農(nóng)村人居環(huán)境的重要指示批示精神，多措并舉改善農(nóng)村人居環(huán)境。一是常態(tài)化執(zhí)法。持續(xù)大力整治出店經(jīng)營、車輛亂停亂擺現(xiàn)象，同時(shí)對摸排出的危舊建筑物積極拆除，目前鎮(zhèn)區(qū)累計(jì)拆除危舊建筑30處。二是大力推進(jìn)衛(wèi)生整治。不定期清洗街道路面，嚴(yán)格落實(shí)“門前三包”責(zé)任制，每季度評比五戶文明衛(wèi)生戶和五戶衛(wèi)生較差戶，對文明衛(wèi)生戶發(fā)放光榮牌和紀(jì)念品，對環(huán)境衛(wèi)生較差戶要求限期整改，并形成圖片資料在鎮(zhèn)區(qū)廣泛傳播，讓大家爭當(dāng)文明戶，營造你追我趕的良好氛圍。三是加強(qiáng)文明創(chuàng)建。注重全民參與，積極組織志愿者加入環(huán)境衛(wèi)生清掃，強(qiáng)化群眾環(huán)境衛(wèi)生意識，提升群眾參與農(nóng)村人居環(huán)境整治的自覺性、積極性、主動性。將農(nóng)村人居環(huán)境整治內(nèi)容納入村規(guī)民約，全面培育鄉(xiāng)風(fēng)文明、家風(fēng)良好、民風(fēng)淳樸的文明新村。
    （六）抓當(dāng)前重點(diǎn)工作今年我縣多日強(qiáng)降雨，但我鎮(zhèn)屬于南部。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
    降雨量較小。
    只有部分公路因連續(xù)降雨土質(zhì)疏松導(dǎo)致塌方，未造成重大損失。防汛期間，鎮(zhèn)村兩級干部全力開展安全隱患排查，加強(qiáng)安全巡查、及時(shí)轉(zhuǎn)移群眾。
    按照《xx縣居民自建房安全專項(xiàng)整治百日攻堅(jiān)行動方案》及《xx鎮(zhèn)居民自建房安全專項(xiàng)整治百日攻堅(jiān)行動方案》，我鎮(zhèn)已全部完成經(jīng)營性居民自建房排查工作，目前正逐步推進(jìn)自建房結(jié)構(gòu)檢測鑒定工作和非經(jīng)營性自建房排查工作。
    二、主要成效及亮點(diǎn)。
    一是文化建設(shè)獲得新進(jìn)步，《xx文藝》一度因資金困難等因素停辦，今年5月在黨委政府的大力支持下正式復(fù)刊，《xx文藝》重獲新生?！秞x文藝》創(chuàng)刊主要目的便是宣傳農(nóng)村的新氣象、新風(fēng)尚、新面貌、培養(yǎng)文學(xué)新人、繁榮文藝事業(yè)、推動精神文明建設(shè)和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。二是污水管網(wǎng)改造工程順利開展，今年4月xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)污水管網(wǎng)改造工程正式開工，截止目前施工順利，矛盾糾紛均已調(diào)解到位，未發(fā)生阻工事件。三是鎮(zhèn)區(qū)面貌展現(xiàn)新風(fēng)采。通過鎮(zhèn)區(qū)綜合環(huán)境整治、執(zhí)法隊(duì)常態(tài)化執(zhí)法、危舊建筑物拆除、禁燃“驚天雷”“微改造”、三線改造等工作措施的實(shí)施，鎮(zhèn)區(qū)面貌發(fā)生了翻天覆地的變化。
    三、存在的問題及不足。
    重，導(dǎo)致產(chǎn)業(yè)發(fā)展缺乏人才支撐；受疫情、天災(zāi)等因素影響，農(nóng)產(chǎn)品穩(wěn)產(chǎn)增收困難大，抵御市場風(fēng)險(xiǎn)能力不足，群眾增收仍不穩(wěn)定；部分群眾思想未轉(zhuǎn)變，等、靠、要、觀、望思想嚴(yán)重；發(fā)展產(chǎn)業(yè)與生態(tài)環(huán)保有一定的沖突，沒有合理的規(guī)劃，可利用的成片、大面積的山林土地少。二是基礎(chǔ)設(shè)施落后，趕超壓力大。我鎮(zhèn)位于xx縣東南部，地處山區(qū)，附近沒有高鐵、高速出口，交通相對比較落后，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)也與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)還有差距，甚至還有部分院落、組沒有硬化的公路，如我鎮(zhèn)xx村x、x組。三是干部隊(duì)伍老齡化嚴(yán)重。目前行政編35歲以下只有x人，事業(yè)編35歲以下只有x人，平均年齡偏高，老齡化嚴(yán)重，影響工作效率。
    四、下半年打算。
    （一）全面加強(qiáng)黨的建設(shè)。常態(tài)化、制度化推進(jìn)。
    黨史。
    學(xué)習(xí)。
    教育，狠抓基層組織建設(shè)；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，強(qiáng)化黨員干部廉潔自律意識；全面貫徹落實(shí)中央、省、市、縣會議精神，推動上級決策部署落實(shí)落地。
    （二）鞏固脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村。
    振興。
    有效銜接。我鎮(zhèn)將堅(jiān)持思想不松、責(zé)任不變、力度不減，著力做好鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的各項(xiàng)工作，盡快實(shí)現(xiàn)從脫貧攻堅(jiān)到鄉(xiāng)村振興的轉(zhuǎn)變。一是對本次脫貧戶、監(jiān)測戶以及檔外重點(diǎn)對象排查出的問題進(jìn)行匯總，采取針對性的幫扶措施；二是對。
    “五加一”種情形戶進(jìn)行第二次摸排，摸清底數(shù)、逐戶排查、綜合分析、應(yīng)納盡納；同時(shí)對2021年人均收入低于全國平均水平16.9%的脫貧戶、2022年前7個(gè)月人均收入增速低于12%脫貧戶摸清增速過低的原因，建立一戶一措施為其增收；三是常態(tài)化幫扶，對納入監(jiān)測對象的安排幫扶責(zé)任人，每月走訪幫扶，對其他的對象實(shí)施持續(xù)的關(guān)注。
    (三）常態(tài)化做好。
    疫情。
    防控。
    嚴(yán)格按照中央、省委、市委、縣委要求，繼續(xù)抓好新形勢下各項(xiàng)疫情防控措施落實(shí)，始終把常態(tài)化疫情防控?cái)[在重要位置一是要搞好宣傳引導(dǎo)，利用多種媒體渠道，宣傳疫情防控知識和措施，提升群眾對疫情防控的重視程度；二是繼續(xù)做好重點(diǎn)區(qū)域人群摸排，突出關(guān)注境外人員，完善排查臺賬，及時(shí)上報(bào)，做好重點(diǎn)地區(qū)滯留人員勸導(dǎo)工作，鼓勵(lì)其穩(wěn)在當(dāng)?shù)兀蝗菍Υ_實(shí)需要從疫區(qū)返鎮(zhèn)人員按照要求，做好居家隔離措施，安排專人負(fù)責(zé)督促落實(shí)，確保群眾生命財(cái)產(chǎn)。
    安全。
    整潔、清新、宜居的新鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
    （五）切實(shí)做好安全生產(chǎn)。
    工作。
    認(rèn)真履行黨政同責(zé)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管，深化安全專項(xiàng)整治，抓好交通、人員密集場所等的安全防范工作；加強(qiáng)食品、藥品和餐飲市場的監(jiān)管，保證食品、藥品質(zhì)量，讓人民群眾吃得放心、用得安心；全力維護(hù)社會穩(wěn)定，深入推進(jìn)社會治安綜合治理，不斷加強(qiáng)“打防控”治安防范體系建設(shè)；高度重視新形勢下群眾工作，健全接訪和“五包一”責(zé)任制，切實(shí)維護(hù)社會穩(wěn)定；積極推進(jìn)“國家反詐中心”app，鎮(zhèn)村兩級干部通過集中宣傳、流動安裝、上門安裝等多種形式，積極推進(jìn)“國家反詐中心”安裝工作，有效筑牢群眾反詐防火墻，守好群眾的“錢袋子”
    （六）大力推進(jìn)耕地拋荒治理。我鎮(zhèn)按照縣委縣政府的統(tǒng)一部署和安排，下大力氣整治耕地拋荒，嚴(yán)格落實(shí)“種糧得補(bǔ)貼，不種糧不得補(bǔ)貼”，大力發(fā)展糧食生產(chǎn)。我鎮(zhèn)摸排出135.07畝，目前已完成治理96.02畝，完成進(jìn)度71.1%，其余未完成的也在努力推進(jìn)，確保6月底前如期完成耕地拋荒工作任務(wù)。
    （七）全面開展房屋隱患排查下一步，將全力推進(jìn)房屋自建房排查錄入工作，白天排查隱患，晚上錄入系統(tǒng)，同時(shí)，在排查中做好經(jīng)營性房屋鑒定工作，宣傳解釋好相關(guān)政策，引導(dǎo)群眾主動參與，加速推進(jìn)自建房結(jié)構(gòu)檢測鑒定（危險(xiǎn)性鑒定）。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇十九
    今年以來，縣科技局按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，以省級創(chuàng)新型縣創(chuàng)建為抓手，堅(jiān)決踐行科創(chuàng)支撐戰(zhàn)略，大力推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，加快科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用體系建設(shè)?，F(xiàn)將上半年科技工作開展情況匯報(bào)如下：
    一、堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動，持續(xù)提升發(fā)展新能級。
    (一)堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，推進(jìn)各項(xiàng)考核任務(wù)。2023年，市下達(dá)我縣創(chuàng)新發(fā)展考核任務(wù)11項(xiàng)。截至目前，完成規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入上報(bào)數(shù)6.77億元，第一批新申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)19家、備案科技型中小企業(yè)37家;完成技術(shù)合同交易額2.62億元，其中吸納額1.61億元;已登記科技成果64件;開展科技要素對接活動3次;積極指導(dǎo)翔通公司建設(shè)市級孵化器。除研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入已完成外，高企等其余10項(xiàng)指標(biāo)均處于有序推進(jìn)中，總體按照“時(shí)間過半、任務(wù)過半”的要求抓好落實(shí)。
    (二)強(qiáng)化主體培育，提升企業(yè)創(chuàng)新能力。一是加快科技政策兌現(xiàn)。上半年，已兌現(xiàn)2021年度科技獎(jiǎng)補(bǔ)政策資金1244.679萬元;目前正在開展2022年度自主創(chuàng)新政策獎(jiǎng)補(bǔ)申報(bào)，涉及獎(jiǎng)補(bǔ)資金1260.6萬元。二是推進(jìn)科技項(xiàng)目實(shí)施。組織2018年度科技“小巨人”項(xiàng)目驗(yàn)收，深入企業(yè)宣傳市最新政策要求，督促企業(yè)按要求完成項(xiàng)目，完善驗(yàn)收材料。指導(dǎo)同興環(huán)保、海立鑄造、輔朗光學(xué)、金農(nóng)牧業(yè)等6家企業(yè)凝練科技項(xiàng)目6個(gè)、總投資達(dá)5050萬元，并積極申報(bào)2023年省重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目。駱集現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、太湖村股份經(jīng)濟(jì)合作聯(lián)合社2家企業(yè)獲批省科技“三下鄉(xiāng)”項(xiàng)目;威達(dá)環(huán)保、祁首現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、昭關(guān)鎮(zhèn)后圩村股份經(jīng)濟(jì)合作聯(lián)合社三家單位成功獲批馬鞍山市農(nóng)村與社會發(fā)展領(lǐng)域科技計(jì)劃項(xiàng)目。三是強(qiáng)化企業(yè)創(chuàng)新平臺建設(shè)。指導(dǎo)帥翼馳新材料公司對標(biāo)省產(chǎn)業(yè)研究院，圍繞打造含山新能源汽車零部件產(chǎn)業(yè)集群，建設(shè)輕合金工程技術(shù)研究院;積極摸排縣內(nèi)企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)建設(shè)情況，指導(dǎo)企業(yè)建設(shè)市級以上研發(fā)平臺。
    (三)用心為企服務(wù)，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。通過線上全面覆蓋、線下精準(zhǔn)指導(dǎo)等方式廣泛宣傳省市科技創(chuàng)新政策，切實(shí)增強(qiáng)政策宣傳的針對性和實(shí)效性，積極組織縣內(nèi)企業(yè)參加第十二屆馬鞍山市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，組織縣內(nèi)科技孵化器參加“科創(chuàng)群英匯”活動3場，5月份成功舉辦“科技活動周”活動。截止目前，累計(jì)走訪服務(wù)企業(yè)69次，征集技術(shù)需求11項(xiàng)。優(yōu)化營商環(huán)境相關(guān)信息被省市級媒體分別采納2條、4條。
    (四)扶持科技金融，推動產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展。與省科技融資擔(dān)保公司合作開展“科技貸”業(yè)務(wù)，組織開展“政銀擔(dān)企”專場對接會，積極搭建政銀企對接服務(wù)平臺，為科技型企業(yè)提供更加便捷的金融服務(wù)，目前已為9戶企業(yè)發(fā)放信用貸款4290萬元。
    (五)實(shí)施科技強(qiáng)農(nóng)，做實(shí)“科技特派員+”。一是加強(qiáng)考核管理。開展2022年度科技特派員結(jié)對服務(wù)行政村考核工作，評出優(yōu)秀等次10人，稱職等次85人;按照全年全覆蓋的目標(biāo)，采取“四不兩直”方式，每月隨機(jī)對科技特派員工作開展情況進(jìn)行督查，鞏固提升“一對一”服務(wù)行政村實(shí)效，1-5月份赴行政村、工作站實(shí)地調(diào)研29次。二是推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。積極推薦申報(bào)省市農(nóng)業(yè)領(lǐng)域科技計(jì)劃項(xiàng)目，獲批立項(xiàng)省科技“三下鄉(xiāng)”項(xiàng)目2個(gè)、市級鄉(xiāng)村振興科技專項(xiàng)項(xiàng)目2個(gè)，共獲得資金60萬元資金支持。撥付“含山大米”產(chǎn)業(yè)科技特派團(tuán)項(xiàng)目資金29.6萬元，為“含山大米”產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供科技支撐。三是提高服務(wù)成效。完成95個(gè)行政村科技特派員工作室和科技特派員標(biāo)識牌掛牌工作。聯(lián)合肉羊?qū)I(yè)科技特派團(tuán)開展畜牧產(chǎn)業(yè)科技特派專題活動，加強(qiáng)對科技特派員的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)能力。
    二、堅(jiān)持黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)力。
    一是持續(xù)推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。制定《縣科技局2023年黨建工作計(jì)劃》，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，上半年，組織召開民主生活會1次，組織生活會及民主評議黨員1次，黨員大會學(xué)習(xí)5次，領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課2次，開展主題黨日活動5次。嚴(yán)把發(fā)展黨員政治關(guān)口，做到程序、材料規(guī)范。二是打造科技黨建品牌亮點(diǎn)。謀劃“紅色科技創(chuàng)新發(fā)展”黨建品牌，在聚焦創(chuàng)新抓學(xué)習(xí)、聚焦作風(fēng)抓隊(duì)伍、聚焦共建抓融合、聚焦實(shí)效抓項(xiàng)目、聚焦服務(wù)抓發(fā)展五個(gè)方面大力推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建活動，打造黨建科創(chuàng)亮點(diǎn)。謀劃“加快科技創(chuàng)新平臺建設(shè)”為2023年“書記項(xiàng)目”。三是強(qiáng)化意識形態(tài)防范。制定《縣科技局2023年意識形態(tài)重點(diǎn)工作安排》，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)。全面落實(shí)局黨組意識形態(tài)主體責(zé)任，上半年，局黨組專題研究意識形態(tài)工作1次。四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。制定《科技局2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃》，壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，落實(shí)黨組領(lǐng)導(dǎo)班子全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任年度工作任務(wù)。開展工作作風(fēng)整治，組織開展對局內(nèi)各股室、中心正風(fēng)肅紀(jì)和工作效能大檢查，進(jìn)一步提升機(jī)關(guān)效能。完成縣委巡查整改工作并及時(shí)向社會公開，自覺接受監(jiān)督，持續(xù)推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
    在做好“黨建+目標(biāo)”的基礎(chǔ)上，圍繞中心，服務(wù)大局，認(rèn)真開展鄉(xiāng)村振興、防疫、非公黨建、愛衛(wèi)運(yùn)動、志愿者活動等中心工作。積極開展保密、安全應(yīng)急、檔案、信息、政務(wù)公開、依法治國、政務(wù)服務(wù)、工會、婦兒、關(guān)工委等工作。
    三、存在問題。
    一是企業(yè)創(chuàng)新主體作用不明顯。我縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)中低端產(chǎn)業(yè)、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)較多，產(chǎn)品技術(shù)需求凝練攻關(guān)不足、科技含量不高。從全縣來看，缺乏一批自主創(chuàng)新能力強(qiáng)的科技型龍頭企業(yè)和領(lǐng)軍企業(yè)，企業(yè)自主創(chuàng)新能力不足。
    二是研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入不足。從研發(fā)最為活躍的規(guī)上工業(yè)企業(yè)來看，2021年我縣規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入僅為4.45億元，占gdp的比重為1.95%。低于全省平均水平0.39個(gè)百分點(diǎn)。從地方財(cái)政科技支出來看，2022年我縣地方財(cái)政科技支出僅為1.0016億元，占地方財(cái)政支出總額的比重為2.36%。
    三是創(chuàng)新平臺層次較低。從平臺數(shù)量上來看，數(shù)量偏少。我縣僅有3家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、24家工程技術(shù)研究中心，占全縣規(guī)上工業(yè)企業(yè)的16.7%。從平臺質(zhì)量上來看，我縣的27家創(chuàng)新平臺均屬于市級研發(fā)機(jī)構(gòu)，沒有1家省級以上研發(fā)平臺，企業(yè)承接市級以上科技項(xiàng)目能力偏弱。
    一是聚焦目標(biāo)任務(wù)，奮力趕超。今年市對縣目標(biāo)考核下達(dá)我縣分為創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展和成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用體系建設(shè)兩大類，共11項(xiàng)指標(biāo)?？h科技局將積極會同各鎮(zhèn)尤其是經(jīng)開區(qū)狠抓工作落實(shí)，確保新增高新技術(shù)企業(yè)21家以上、總量突破110家，備案科技型中小企業(yè)80家以上，完成企業(yè)技術(shù)合同交易總額36億元、其中吸納額24億元，規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)投入5.2億元以上，新增市級科技企業(yè)孵化器1家、新增在孵企業(yè)25家，新增市級及以上創(chuàng)新平臺3個(gè)，科技要素對接活動5次，新登記科技成果250件，落地科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目1項(xiàng)，確?；虺~完成市對縣各項(xiàng)考核任務(wù)。
    二是聚焦創(chuàng)新平臺，提質(zhì)增效。加強(qiáng)與各高校院所的對接交流，進(jìn)一步推進(jìn)安徽工業(yè)大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)移(含山)中心作用發(fā)揮、提質(zhì)增效;推進(jìn)上海理工大學(xué)含山產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院掛牌成立;擬指導(dǎo)申報(bào)3家以上市級創(chuàng)新平臺。組織中科大-同興環(huán)保儲能電池材料及器件聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室申報(bào)省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室;加強(qiáng)與帥翼馳新材料公司溝通對接，力爭3年內(nèi)成功創(chuàng)建省產(chǎn)業(yè)研究院;同時(shí)，組織海立公司、威達(dá)公司等企業(yè)積極申報(bào)省企業(yè)研發(fā)中心，力爭今年在省級創(chuàng)新平臺建設(shè)上實(shí)現(xiàn)“零”的突破。加強(qiáng)與合肥工業(yè)大學(xué)的溝通和聯(lián)動，推動產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)資金項(xiàng)目加快實(shí)施，確保6月底前3個(gè)項(xiàng)目驗(yàn)收結(jié)題。
    三是聚焦科技強(qiáng)農(nóng)，賦能鄉(xiāng)村振興。扎實(shí)推進(jìn)科技特派員服務(wù)工作，充分利用安徽省科技特派員管理服務(wù)平臺，提升信息化管理服務(wù)水平，定期開展日常督查，促進(jìn)科技特派員在技術(shù)服務(wù)鄉(xiāng)村振興上發(fā)揮實(shí)效。推進(jìn)含山縣環(huán)峰省級農(nóng)業(yè)科技園區(qū)建設(shè)，對照園區(qū)建設(shè)規(guī)劃，加強(qiáng)與環(huán)峰鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等部門協(xié)調(diào)，確保園區(qū)完成建設(shè)目標(biāo)，為通過省科技廳驗(yàn)收奠定基礎(chǔ)。2023年?duì)巹?chuàng)省級科技特派團(tuán)1個(gè)，創(chuàng)建市級園區(qū)1個(gè)以上。推進(jìn)科技特派團(tuán)與農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體簽訂合作協(xié)議，協(xié)調(diào)安排科技特派團(tuán)定期到企指導(dǎo)，加快先進(jìn)技術(shù)和成果在含轉(zhuǎn)化。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇二十
    面對持續(xù)實(shí)施減稅降費(fèi)政策和經(jīng)濟(jì)不景造成財(cái)稅收入增長乏力局面，各級財(cái)政部門及早開展財(cái)稅收入、重點(diǎn)稅源、非稅收入挖潛等專項(xiàng)調(diào)研，科學(xué)合理制定年度預(yù)算收入計(jì)劃。及早分解落實(shí)財(cái)稅收入目標(biāo)任務(wù)，明確責(zé)任，加強(qiáng)督辦和考核。發(fā)揮財(cái)政收入專班作用，加強(qiáng)與各征管部門協(xié)調(diào)聯(lián)動和數(shù)據(jù)共享，強(qiáng)化收入共管共治，及時(shí)統(tǒng)等研究解決稅收和非稅收入征管中存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，確保收入應(yīng)收盡收、按時(shí)間和進(jìn)度均衡入庫。1~6月，稅收收入xx億元，同比增收xx億元，增長15.01%；非稅收入xx億元，同比減收xx億元，下降0.29%，非稅比重為48.85%。
    車間下半年工作計(jì)劃完整版篇二十一
    轉(zhuǎn)眼，xx上半年過去了。我來到醫(yī)院工作已有x年多了，在護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室同事的密切配合和支持下，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神，踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作，認(rèn)真地完成了上半年的工作任務(wù)，并且在個(gè)人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步。
    一、政治思想方面。
    堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念適應(yīng)新的護(hù)理模式，社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為病人服務(wù)。
    二、業(yè)務(wù)方面。
    在這半年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從科室領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)，完成各項(xiàng)護(hù)理操作，學(xué)會認(rèn)真對待每一件事情，在用心的同時(shí)更能細(xì)心的幫助病人解決每一件事情，認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄，對于自己的工作，嚴(yán)格要求自己，三查七對，牢記三基。
    三、增強(qiáng)法律意識。
    認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》及其它法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)班。意識到，社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng)，依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意，這是人們對護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求，因而要豐富法律知識，增強(qiáng)安全保護(hù)意識，懂法、用法，依法保護(hù)自己。
    在護(hù)理工作中，我的體會是“三分治療，七分護(hù)理”，于是我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要性。曾經(jīng)有人說過：“拉開人生帷幕的人是護(hù)士，拉上人生帷幕的人也是護(hù)士?！笔前。谌说囊簧?dāng)中有誰會不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢?“護(hù)理工作是一門精細(xì)的藝術(shù)”?！白o(hù)士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。”我會用我的愛心耐心，細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛，用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風(fēng)帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù)，提高微笑服務(wù)，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時(shí)，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。
    我覺得護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪，在下半年的工作中，我將加倍努力，為人類的護(hù)理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。