全員育人工作期末總結(jié)(精選18篇)

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    每個(gè)人都應(yīng)該養(yǎng)成總結(jié)的習(xí)慣,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己的綜合素質(zhì)。總結(jié)的內(nèi)容要真實(shí)、準(zhǔn)確、客觀,有數(shù)據(jù)支撐更佳。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文,希望對大家有所幫助和啟發(fā)。
    全員育人工作期末總結(jié)篇一
    “全員育人”注重教育教學(xué)管理的理念轉(zhuǎn)變,用現(xiàn)代教育理念指導(dǎo)教育教學(xué)管理實(shí)踐,突出師生平等地位、全面發(fā)展和有效互動(dòng)的理念,通過有效的制度建設(shè)促進(jìn)教師成長、學(xué)生全面發(fā)展和學(xué)校教育質(zhì)量的提升,取得了顯著成效。主要表現(xiàn)在:
    1、增強(qiáng)了教師的“育人”意識,提升了教師隊(duì)伍素質(zhì)教師是教育教學(xué)活動(dòng)的直接實(shí)施者,是教育教學(xué)活動(dòng)有效性的關(guān)鍵因素。傳統(tǒng)的教學(xué)模式下,教師以單一的傳授科學(xué)知識為教學(xué)目標(biāo),在教學(xué)方法上以說教為主,忽略對學(xué)生的情感、態(tài)度的關(guān)注與培養(yǎng)。師生關(guān)系處于一種垂直的單向管理,師生之間平等地位和互動(dòng)關(guān)系缺失,“育人”意識薄弱。經(jīng)過學(xué)?!叭珕T育人”的實(shí)施,本人的教育教學(xué)理念明顯改變,在學(xué)生管理中注重與學(xué)生談心、及時(shí)交流、溝通,全面了解每個(gè)學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、生活情況,針對性的幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的健全人格,育人責(zé)任感得到明顯增強(qiáng)。
    2、促進(jìn)了學(xué)生的全面、健康成長,特別是促進(jìn)了學(xué)生健康人格的培養(yǎng)
    “全員育人”以一種“全人”的教育理念培養(yǎng)學(xué)生,提倡教師在關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步的同時(shí),注重對學(xué)生的道德、品質(zhì)的培養(yǎng),使生成長為一個(gè)自尊、自信、寬容的人,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)生活。學(xué)校自實(shí)施全員育人以來,通過教師、學(xué)生、家長等各個(gè)方面的共同努力,學(xué)生的各方面素質(zhì)得到明顯提高,得到家長的普遍認(rèn)同。
    3、增進(jìn)了家校聯(lián)系
    在開展工作中,主要遵循了下原則:
    (1)思想品德教育、心理輔導(dǎo)、生活輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)方法相結(jié)合的原則。
    (2)尊重、理解、熱情期望和嚴(yán)格要求相結(jié)合的原則。
    (3)目標(biāo)引導(dǎo)、正面教育、協(xié)調(diào)影響、堅(jiān)持不懈的原則。
    我們采取的工作方法主要有:
    (1)“身教”育人、人格熏陶。在育人活動(dòng)中我重視自身的人格修養(yǎng),注重身教,以自己的模范人格為學(xué)生樹起前進(jìn)的目標(biāo),以自身的人格魅力“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”,潛移默化地影響學(xué)生人格的塑造。
    的特點(diǎn)運(yùn)用有特色的交流方式,如可以有意識地將心理健康教育的理論和操作技巧運(yùn)用到導(dǎo)師制工作中,運(yùn)用行為科學(xué)的可操作性的技術(shù)來矯正學(xué)生的問題行為;也可以通過日記、書信等方式和學(xué)生進(jìn)行“筆談”,幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)健全人格;有時(shí)還通過網(wǎng)上交流,了解學(xué)生的想法,為學(xué)生分憂。
    (3)引導(dǎo)學(xué)生自我教育。創(chuàng)造條件,培養(yǎng)學(xué)生自我評價(jià)和自我認(rèn)識的能力,激發(fā)學(xué)生自我調(diào)節(jié)的內(nèi)部動(dòng)機(jī),通過學(xué)生對自己心理和行為上積極主動(dòng)的自我調(diào)節(jié),達(dá)到學(xué)生自我教育和自我管理的目的。通過教育教學(xué)方法的改變,師生的平等地位得到充分體現(xiàn)。教師和學(xué)生之間亦師亦友,在平等中實(shí)現(xiàn)及時(shí)的心與心的交流和溝通,徹底轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)教育教學(xué)模式下教師的主導(dǎo)、學(xué)生被動(dòng)接受的局面。
    5、學(xué)生全面發(fā)展,教師綜合素質(zhì)提高,真正實(shí)現(xiàn)“教學(xué)相長”導(dǎo)師制著力于教育理念的更新,通過平等、互動(dòng)的師生關(guān)系,轉(zhuǎn)變教師教育方法、提升學(xué)生德、智等各方面素質(zhì)的綜合提升。導(dǎo)師制是一項(xiàng)整體性的工作,這一制度的實(shí)踐應(yīng)用,促進(jìn)了教師和學(xué)生的“雙贏”,教師經(jīng)歷實(shí)踐磨練,專業(yè)素質(zhì)不斷提升;同時(shí),我把“全員育人”看作是一項(xiàng)日常工作,也是一個(gè)研究的課題,對于所引導(dǎo)的過程與效果進(jìn)行記載、分析,撰寫個(gè)案分析材料,定期開展研討,促進(jìn)理論與實(shí)踐上的交流與完善,不斷提高“導(dǎo)”的水平。于學(xué)生而言,中學(xué)生成長導(dǎo)師制突出“以人為本”的現(xiàn)代管理理念,盡一切可能關(guān)注人的需求成為教師進(jìn)行教育管理工作的精髓?!叭珕T育人導(dǎo)師制”作為推進(jìn)個(gè)性化、親情化德育工作的一個(gè)有效載體。強(qiáng)調(diào)個(gè)性化、親情化、漸進(jìn)性、實(shí)效性原則,以生為本,因人而異、目中有人、尊重個(gè)性、面向全體。著眼于學(xué)生的整體成長發(fā)展,關(guān)注的是學(xué)生的精神生活質(zhì)量與個(gè)性化學(xué)習(xí)需求,滿足不同學(xué)生多樣化發(fā)展的需要,讓每一位學(xué)生個(gè)性得到張揚(yáng),享受成功的快樂。學(xué)生在新的教育管理模式下,得到全面、和諧、可持續(xù)的發(fā)展?!敖虒W(xué)相長”的局面在導(dǎo)師制下得到有效體現(xiàn)。
    全員育人工作期末總結(jié)篇二
    學(xué)校全體教職工要關(guān)注學(xué)生的整體成長發(fā)展,關(guān)注學(xué)生的精神生活質(zhì)量與個(gè)性化學(xué)習(xí)需要,從導(dǎo)學(xué)走向既導(dǎo)學(xué)又導(dǎo)行,真正成為學(xué)生的人生成長導(dǎo)師,切實(shí)做到既教書又育人,構(gòu)建起教職工人人成為導(dǎo)師、學(xué)生個(gè)個(gè)受到關(guān)愛的良好機(jī)制。以下是本次全員育人導(dǎo)師制的總結(jié)情況:
    我面對的是初中生,他們大部分都處在第二次青春發(fā)育期及心理叛逆期,他們雖然人是長大了,但心卻更細(xì)了,更為敏感了。所以我們的一種關(guān)愛的眼光,一種關(guān)切的詢問,一種關(guān)懷的手勢,一個(gè)關(guān)心的行動(dòng),總之,哪怕是小之又小得充滿關(guān)愛的神態(tài)或行為,都會(huì)在他們的心里激起波瀾,他們就會(huì)向你敞開心扉,訴說苦惱,暢談未來。
    在關(guān)心學(xué)生方面,我覺得最好是從關(guān)心學(xué)生的思想、生活入手,不要直接上來就談學(xué)習(xí),學(xué)生很容易煩惱,所以我們要從學(xué)生得思想和生活入手,了解他們的真實(shí)想法,然后再有針對性的進(jìn)行正確的引導(dǎo),思想上他們?nèi)绻苡姓_的觀點(diǎn),崇高的理想,那么就能變成學(xué)習(xí)的內(nèi)在動(dòng)力。所以在每次的談話中,我都從生活中的話題談起,氣氛輕松愉快,讓學(xué)生忘記我們是老師和學(xué)生的關(guān)系。在談話中他們會(huì)自然流露出一些真實(shí)的想法和觀點(diǎn)。例如:對人、對事的看法,哪些科目進(jìn)度快,教學(xué)方法有待改進(jìn)等等。這些信息是非常重要的,我及時(shí)把這些信息反饋給任課教師和班主任,幫助教師提高教學(xué)水平,協(xié)調(diào)師生關(guān)系,配合班主任的班級管理工作。總之,多關(guān)心學(xué)生,對于學(xué)生全面健康成長和提高教育教學(xué)都具有重要的作用。
    “理解萬歲”一直是學(xué)生的口號。的確,我們在做每一項(xiàng)工作時(shí)應(yīng)該學(xué)會(huì)站在學(xué)生的角度去理解一下學(xué)生的感受和體會(huì)。所以,當(dāng)學(xué)生暴露出問題的時(shí)候,我們不要上來就狂風(fēng)暴雨般的狠批一頓,而首先應(yīng)表示同情和理解,讓他不要從心里上立即把你列為敵人,而是視為知己,可以傾訴的人。在他從心理上接納你之后,你再稍加引導(dǎo),可能效果會(huì)好一些,所以,理解的力量很不一般。
    開展工作,需要踏踏實(shí)實(shí),一如既往,尤其是在關(guān)鍵時(shí)期,絕不能放松,否則會(huì)前功盡棄。在導(dǎo)師制工作過程中我覺得不在于每一星期要去和他們談多少次,不是次數(shù)越多效果越好。我覺得最重要的是應(yīng)該抓住關(guān)鍵的時(shí)期及時(shí)開展工作,深入了解,教育學(xué)生,效果會(huì)很不錯(cuò)。
    第二個(gè)關(guān)鍵時(shí)期:考試前后一周。這段時(shí)間學(xué)生思想波動(dòng)很大。考試前,學(xué)生焦慮,要給以學(xué)習(xí)指導(dǎo),心理輔導(dǎo)??荚嚭?,不乏大喜大悲者,要給以安撫和關(guān)注。這個(gè)學(xué)期,我期末考試后挨個(gè)安慰學(xué)生,給他們加油、鼓勁。
    第三個(gè)關(guān)鍵時(shí)期:放假前一周。這段日子學(xué)生是最容易徹底放松的時(shí)刻,學(xué)習(xí)效率不高,要及時(shí)做好心理調(diào)適和必要的學(xué)法指導(dǎo)。這個(gè)學(xué)期放假前一周,我及時(shí)幫助他們調(diào)整狀態(tài),放假前一天又去和他們道別,布置作業(yè),同時(shí)我也獲得了假期的祝福。
    我想在這些特殊的關(guān)鍵時(shí)期,我們?nèi)裟芙o予及時(shí)的關(guān)注和引導(dǎo),派遣學(xué)生的煩惱,調(diào)整他們的狀態(tài),對于學(xué)生的全面發(fā)展是非常有用的。
    學(xué)困生的學(xué)習(xí)方法怎么都不可能好到那里去,他們的困難可能就來自錯(cuò)誤的學(xué)習(xí)方法。而作為老師,對于某些學(xué)習(xí)方法的掌握會(huì)優(yōu)于學(xué)生,所以強(qiáng)調(diào)、監(jiān)督性的教給學(xué)生學(xué)習(xí)方法,并時(shí)時(shí)指導(dǎo)會(huì)促進(jìn)學(xué)困生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。好習(xí)慣是成功的一半。
    對學(xué)困生進(jìn)行必要的心理教育。每一位學(xué)生都有這樣那樣的心理問題。特別是學(xué)困生,因?yàn)樗麄円驗(yàn)榻?jīng)常失敗,而自卑、甚至喪失了學(xué)習(xí)信心。讓學(xué)困生建立積極的學(xué)習(xí)心理是促進(jìn)學(xué)困生進(jìn)步的關(guān)鍵。教學(xué)生進(jìn)行積極的心理暗示,告訴自己“我能行”、“我可以的”、“我能做到的”并要正確看待競爭和考試,同時(shí)向古今中外戰(zhàn)勝自卑走向成功的榜樣學(xué)習(xí),不斷取得小的進(jìn)步,逐漸克服自卑心理。學(xué)困生在學(xué)習(xí)中經(jīng)歷反復(fù)多次的挫折和失敗后,雖經(jīng)一定努力但仍未達(dá)到設(shè)定目標(biāo),故而懷疑自己的學(xué)習(xí)能力,漸漸喪失克服學(xué)習(xí)困難的信心和勇氣,心理上就形成了不良循環(huán)—沒有目的,沒有動(dòng)機(jī)。我則通過設(shè)置一些難度一般的困難,鼓勵(lì)并表揚(yáng)他們的成績,重新樹立他們的學(xué)習(xí)自信。同時(shí)我定時(shí)與家長溝通來了解學(xué)生近期的學(xué)習(xí)、思想動(dòng)向;同時(shí)把學(xué)生的信息反饋給家長,與家長共同促進(jìn)學(xué)困生的學(xué)習(xí)。
    總之,我在以后的日子里還會(huì)不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),一如既往,踏踏實(shí)實(shí)做好導(dǎo)師制的工作,為我的每一位學(xué)生點(diǎn)亮那一盞“引路燈”!
    全員育人工作期末總結(jié)篇三
    為了落實(shí)和實(shí)現(xiàn)學(xué)校提出的三成教育目標(biāo),一個(gè)學(xué)期來,卑人時(shí)刻牢記“教書育人”的職業(yè)道德之宗旨,在實(shí)際工作中不辭勞苦地主動(dòng)開展班級管理和德育建設(shè),實(shí)行了包保育人制,注重教育教學(xué)管理的理念轉(zhuǎn)變,突出了師生平等地位、全面發(fā)展和有效互動(dòng)的理念,取得了一定的收效并且有了良性的發(fā)展,但也存在著一些不足,現(xiàn)總結(jié)如下:
    一、結(jié)合學(xué)校三成目標(biāo),實(shí)行育人包保制。
    學(xué)期開始,為更好的落實(shí)目標(biāo)的達(dá)成,班級實(shí)行育人包保制,每位教師均有育人對象,實(shí)行定期跟蹤指導(dǎo),在學(xué)生管理中注重與學(xué)生談心、及時(shí)交流、溝通,全面了解每個(gè)學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、生活情況。
    二、做學(xué)生的主心骨,當(dāng)好“心理醫(yī)生”。
    作為班主任,全面了解各包保教師的跟蹤指導(dǎo)情況并做了以下工作。
    (一)、一把鑰匙開一把鎖。熟悉每一個(gè)學(xué)生的情況。及時(shí)了解學(xué)生中間存在的問題,區(qū)別不同的對象,選擇不同的形式,因人因時(shí)因地而異做思想政治工作。
    (二)、循循善誘,以情感人。
    的塑造。
    2、交流談話、心理相容。通過經(jīng)常性地與學(xué)生談話,以多種方式與學(xué)生進(jìn)行交流,走進(jìn)學(xué)生的心田,建立心理上的認(rèn)同,達(dá)到心理相容,從而進(jìn)行有針對性的教育和引導(dǎo)。同時(shí)根據(jù)自己的特點(diǎn)與學(xué)生的特點(diǎn)運(yùn)用有特色的交流方式,幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)健全人格;有時(shí)還通過網(wǎng)上交流,了解學(xué)生的想法,為學(xué)生分憂,在工作中注重以情感人,想學(xué)生之所想、急學(xué)生之所急,將心比心,以心換心。
    3、對后進(jìn)的學(xué)生注意尊重和愛護(hù),苦口婆心,不傷害學(xué)生的自尊心,不僅指出他們的不足,更尋找和發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),鼓勵(lì)其進(jìn)步。
    三、精心策劃主題班會(huì)。
    結(jié)合學(xué)生實(shí)際,做好精細(xì)總結(jié),精心策劃主題班會(huì)內(nèi)容,通過主題班會(huì)課提升學(xué)生的思想道德和心理素質(zhì)。
    四、開展各種有益的活動(dòng)。
    為促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,根據(jù)學(xué)校要求,本學(xué)期進(jìn)行了體操的學(xué)習(xí)和演練,同時(shí)還開展了書法比賽,增強(qiáng)了學(xué)生的凝聚力和榮譽(yù)感。
    五、經(jīng)常研討,不斷探索德育方法。
    在工作中,八年級代課教師在辦公室經(jīng)常交流學(xué)生的情況,不斷研討總結(jié),探索更有益的育人方法,作為班主任,根據(jù)出現(xiàn)的新問題、新情況,也不斷尋求和探索新的方法,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀,人生觀和價(jià)值觀。
    一、教師的“育人”意識得到增強(qiáng)了。
    經(jīng)過育人包保導(dǎo)師制的實(shí)施,教師的教育教學(xué)理念明顯改變,能針對性的幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)了學(xué)生的健全人格,育人責(zé)任感得到明顯增強(qiáng)。
    二、促進(jìn)了學(xué)生健康人格的培養(yǎng)。
    教師在關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步的同時(shí),注重對學(xué)生的道德、品質(zhì)的培養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)生活,使學(xué)生成長為一個(gè)自尊、自信、寬容的人,在教師、學(xué)生、家長等各個(gè)方面的共同努力,學(xué)生的各方面素質(zhì)得到明顯提高。
    三、增進(jìn)了家校聯(lián)系。
    學(xué)校教育只是影響學(xué)生成績的一個(gè)很小的因素,學(xué)生的家庭背景等更多的影響了學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。作為教育者,需要加強(qiáng)與家庭、社會(huì)的聯(lián)系,全方面的了解學(xué)生的個(gè)人情況并施之個(gè)性化的教育,導(dǎo)師制就此做了實(shí)踐性的探索。
    四、教育方法得到改進(jìn),師生關(guān)系明顯改善,實(shí)現(xiàn)了“教學(xué)相長”通過平等、互動(dòng)的師生關(guān)系,轉(zhuǎn)變了教師教育方法、提升了學(xué)生德、智等各方面素質(zhì)的綜合提升,學(xué)生得到了全面發(fā)展,教師綜合素質(zhì)也得到提高,促進(jìn)了教師和學(xué)生的“雙贏”。
    1、進(jìn)一步完善和詳實(shí)班級育人制度。
    2、進(jìn)一步細(xì)化育人跟蹤檔案,做好反思和家長的交流。
    3、和家長建立多渠道的聯(lián)系方式,讓家校育人更有成效。
    全員育人工作期末總結(jié)篇四
    為貫徹國家資助政策的相關(guān)要求規(guī)定,根據(jù)淄博市學(xué)生資助管理中心文件《關(guān)于做好家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生思想政治教育工作的意見》的要求,最大限度的發(fā)揮資助育人功能,我校進(jìn)行了資助育人活動(dòng),現(xiàn)總結(jié)如下:
    教育公平是社會(huì)公平的重要保障,是社會(huì)長期、穩(wěn)定發(fā)展的重要前提,是實(shí)現(xiàn)和諧社會(huì)的重要途徑。學(xué)生資助工作是解決家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生就學(xué),保證每一個(gè)孩子不因家庭經(jīng)濟(jì)困難而輟學(xué)實(shí)現(xiàn)教育公平的重要工作。
    為體現(xiàn)資助真正的價(jià)值,我校資助育人工作一直在有條不紊的步伐中進(jìn)行,并且始終將其作為資助工作的重要部分來抓,堅(jiān)持將資助育人工作與學(xué)生思想政治教育相結(jié)合,與誠信感恩教育相結(jié)合,與維護(hù)校園穩(wěn)定相結(jié)合,同時(shí),我們在幫困資助之余在精神上育人,教育所有受助學(xué)生要學(xué)會(huì)感恩,要把感恩的心化為成長的動(dòng)力,精神上的育人對于完善學(xué)生的自身素質(zhì)和增強(qiáng)他們回報(bào)社會(huì)的責(zé)任感有著重要的作用,從而全方位健全完善學(xué)校的資助育人工作。
    1、開展主題教育。學(xué)校結(jié)合實(shí)際,圍繞“誠信”“感恩”等主題,廣泛開展征文、演講等活動(dòng),宣傳資助政策及其取得的成效,加強(qiáng)對受助學(xué)生的誠信教育,培養(yǎng)其感恩意識。通過廣播、班會(huì)、標(biāo)語橫幅、宣傳單、展板、公開信等群眾喜聞樂見的形式,組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的面向社會(huì)、家庭、學(xué)生的宣傳活動(dòng),積極宣傳學(xué)生資助政策的重大意義和主要內(nèi)容。
    2、做到“學(xué)校教育”與“家庭教育”和“社會(huì)教育”相結(jié)合。針對學(xué)校、家庭和社會(huì)教育這三個(gè)思想道德建設(shè)的重要環(huán)節(jié),借助不同的不同角色來進(jìn)行不同的教育內(nèi)容。學(xué)校教育是關(guān)鍵,創(chuàng)新各種形式,舉辦各類主題活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生在學(xué)業(yè)上努力,在思想上自立自強(qiáng)。家庭宣傳是基礎(chǔ),采取家訪等形式,全面了解家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活和成長環(huán)境,及時(shí)解答家長關(guān)注的資助政策,讓家長和學(xué)生感受到黨和政府的關(guān)懷,在整個(gè)家庭中形成良好的氛圍,為學(xué)生感恩教育培育溫暖的土壤。要采取各種喜聞樂見的形式,爭取社會(huì)對學(xué)生資助的關(guān)注、關(guān)心和支持,有助于貧困學(xué)生感受到社會(huì)的溫暖,心懷感恩,一手接愛,一手傳愛。
    3、學(xué)校組織班主任召開主題班會(huì),對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育,培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感,進(jìn)行素質(zhì)教育,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
    4、班主任老師對家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo),幫助學(xué)生樹立正確的金錢觀、培養(yǎng)其對金錢的正確態(tài)度,能夠正確面對接受資助這件事情。在學(xué)生心底埋下愛的種子。
    5、學(xué)校的心理教師與受資助學(xué)生進(jìn)行座談,端正學(xué)生的價(jià)值觀,也給與孩子表達(dá)自己內(nèi)心思想的機(jī)會(huì),說出心中的話,讓教師更好的了解學(xué)生,為以后對他們進(jìn)行更加行之有效的思想教育提供依據(jù)。
    6、組織學(xué)生觀看了《感動(dòng)中國》等優(yōu)秀系列節(jié)目,在潛移默化的過程中,對學(xué)生進(jìn)行正能量的感染,從小學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的優(yōu)秀事跡,從小培養(yǎng)其社會(huì)責(zé)任感、榮譽(yù)感、使命感等優(yōu)秀品質(zhì)。
    通過進(jìn)行一系列教育,學(xué)生逐步樹立正確的貧富觀念,樹立了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,對學(xué)生的成長提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的思想保障。
    全員育人工作期末總結(jié)篇五
    小學(xué) “全員育人導(dǎo)師制”工作總結(jié) 為貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,我校在市教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,積極推行“全員育人導(dǎo)師制”,提出了“全員育人”“全科育人”的先進(jìn)理念,開展了全員育人導(dǎo)師制度,讓一些德才兼?zhèn)涞睦蠋煋?dān)當(dāng)?shù)掠龑?dǎo)師。自從實(shí)施全員育人導(dǎo)師制以來,各科任教老師能自覺參與到育人活動(dòng)中來,與學(xué)生面對面進(jìn)行交談,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)與心理情況,適時(shí)給予幫助,做學(xué)生思想上的指引者、學(xué)習(xí)上的輔導(dǎo)者、生活上的指導(dǎo)者、心理上的疏導(dǎo)者?,F(xiàn)就活動(dòng)開展情況,做如下總結(jié):
    (一)做好宣傳工作,提高教師的思想認(rèn)識
    為了使教師們理解導(dǎo)師制的內(nèi)涵和意義,我們多次召開全校教師會(huì)議,讓教師們花一定的時(shí)間去學(xué)習(xí)和討論,明確如何根據(jù)本校實(shí)際開展本項(xiàng)工作,我們對本校的全員育人導(dǎo)師制做了如下的認(rèn)識上的界定:
    1、學(xué)校教職工應(yīng)明確全員育人導(dǎo)師制是新時(shí)期加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè),注重學(xué)生個(gè)體化教育的新舉措,其實(shí)質(zhì)是學(xué)校教職工人人承擔(dān)起對學(xué)生個(gè)體進(jìn)行德育引導(dǎo)的職責(zé),與學(xué)生在雙向選擇的基礎(chǔ)上結(jié)成對子,根據(jù)該學(xué)生的思想行為、個(gè)性特點(diǎn)、知識能力進(jìn)行經(jīng)常性的長期的個(gè)性化教育,成為學(xué)生德育的導(dǎo)師。 2、根據(jù)本校學(xué)生實(shí)際,我校德育導(dǎo)師工作受導(dǎo)對象主要在以下的學(xué)生范圍中考慮:經(jīng)常違紀(jì)、學(xué)習(xí)有困難、有心理障礙、單親家庭或家庭破裂缺乏家庭教育的或家庭特困的學(xué)生。
    生觀,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣;對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,進(jìn)行學(xué)習(xí)態(tài)度、方法上的指導(dǎo),幫助其樹立學(xué)習(xí)自信心,提高其獲取知識的能力;針對個(gè)別心理有障礙的學(xué)生,開展合理的心理輔導(dǎo);對缺乏家庭教育和貧困家庭的學(xué)生進(jìn)行思想上、生活上、經(jīng)濟(jì)上必要的幫助。
    (二)召開班主任會(huì)議,落實(shí)班主任責(zé)任,做好“搭橋”工作 1、在班主任會(huì)議上,使班主任明確本校實(shí)試導(dǎo)師制工作,并不因此而淡化班主任工作,而是為了加強(qiáng)班主任工作。我校的全員育人導(dǎo)師制應(yīng)該成為我校班主任德育工作的有效補(bǔ)充,讓班主任消除顧慮,積極配合做好工作。
    2、要讓班主任明確我校的導(dǎo)師制,并不是對全體學(xué)生進(jìn)行泛泛施教,這會(huì)缺乏針對性、實(shí)效性,而是有特定的受導(dǎo)對象。而這些受導(dǎo)對象必須由班主任了解、確定,由班主任做好受導(dǎo)學(xué)生思想工作的基礎(chǔ)上,聯(lián)系其他課任教師進(jìn)行“搭橋結(jié)對”,同時(shí)與家長進(jìn)行聯(lián)系,取得家長的支持和配合。
    (三)建立導(dǎo)師工作的評價(jià)考核制度
    作為學(xué)校全面實(shí)施的一項(xiàng)育人新舉措,一方面教師的理解、探索、接受需要一個(gè)過程,另一方面要盡量避免出現(xiàn)一些較大的偏差,這就需要一定的制度,來明確導(dǎo)師的職責(zé)、義務(wù)、工作目標(biāo)、任務(wù)來規(guī)范導(dǎo)師的行為,否則導(dǎo)師制工作會(huì)盲目無序或流于形式。為此,我們制定了本校全員育人導(dǎo)師制的實(shí)施辦法,對導(dǎo)師的職責(zé)、工作要求進(jìn)行了規(guī)定,對導(dǎo)師的工作過程和效績制定了評價(jià)、考核、獎(jiǎng)勵(lì)制度。
    1、拉近了師生之間的心理距離,使德育工作更具有針對性和實(shí)效性。班主任作為班級的管理者,往往比一般任課老師有高得多的權(quán)威,學(xué)生(尤其是自律性較差的)對班主任有一種敬畏感,他們不太愿意在班主任面前表露真實(shí)的心理。推行了導(dǎo)師制,師生通過雙向結(jié)對選擇,關(guān)系比較隨和,雙方交往一多,許多學(xué)生更愿意把自己心里話告訴自己的導(dǎo)師。而導(dǎo)師也大多是在平和、融洽的氣氛中、有針對性地對受導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行幫助、引導(dǎo),容易使學(xué)生產(chǎn)生認(rèn)同感。
    2、分擔(dān)了班主任工作的壓力,加強(qiáng)了學(xué)校德育工作的力量。
    3、使學(xué)?!叭珕T育人”落到實(shí)處。
    以往的德育實(shí)踐中,“全員育人”還是比較虛化的,許多教師在思想上明白自己有德育教育的責(zé)任,學(xué)科教學(xué)中也能滲透一些德育說教,但落實(shí)到具體的學(xué)生、具體的德育工作上那就往班主任和德育處身上一推,免遭麻煩。推行導(dǎo)師制后,明確了教師在教好課的同時(shí),還必須承擔(dān)德育工作具體的任務(wù),使教師的育人職能顯性化、育人對象的具體化,從而促進(jìn)廣大教師真正承擔(dān)起德育教育的職責(zé),使學(xué)?!叭珕T育人”落到實(shí)處。
    4、促進(jìn)了教師自身素質(zhì)和教育水平的提高。
    育人先育己。導(dǎo)師制使每一位教師都負(fù)有對一定數(shù)量的學(xué)生進(jìn)行思想教育、學(xué)習(xí)指導(dǎo)、心理輔導(dǎo)的責(zé)任,這就要求教師不斷加強(qiáng)自身的思想道德素養(yǎng),以身作則,加強(qiáng)對學(xué)生個(gè)體心理、行為及指導(dǎo)的研究,從而也有利于教育教學(xué)水平的提高。
    1、處理好導(dǎo)師工作與班主任工作的關(guān)系。 導(dǎo)師工作是學(xué)校德育工作的一個(gè)重要組成部分,是增強(qiáng)學(xué)校德育實(shí)效性的一條有效途徑,也是教師自身的一項(xiàng)重要職責(zé),必須認(rèn)真做好。但導(dǎo)師工作又不能代替班主任工作。班主任對班級學(xué)生的教育管理是全面的,班主任應(yīng)按照培育德、智、體、美、勞全面發(fā)展的學(xué)生的要求,開展班級工作,全面教育、指導(dǎo)學(xué)生。同時(shí),要進(jìn)行班級日常管理,建立班級常規(guī),指導(dǎo)班委會(huì)工作,培養(yǎng)學(xué)生干部,提高學(xué)生的自理能力,把班級建設(shè)成為奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)友愛的集體。而導(dǎo)師的工作,主要是對指導(dǎo)對象思想、學(xué)習(xí)、心理上給以必要的幫助、指導(dǎo),對學(xué)生的教育管理,尤其是對整個(gè)班級學(xué)生的教育管理缺乏全面性,導(dǎo)師工作只是班主任工作的必要的和有益的補(bǔ)充。
    2、處理好學(xué)科輔導(dǎo)與思想教育、心理輔導(dǎo)的關(guān)系。
    作為任課老師的導(dǎo)師在與學(xué)生的談話交流中,必然會(huì)對自己任教學(xué)科給予較多的指導(dǎo),但作為導(dǎo)師僅僅是自己任教學(xué)科的指導(dǎo)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,更重要的是要對被指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行思想道德的教育和引導(dǎo),進(jìn)行必要的心理輔導(dǎo),幫助他們解決一些思想上、心理上迫切需要解決的問題,努力提高他們的思想道德素質(zhì)和心理素質(zhì)。
    3、處理好對學(xué)生的特色輔導(dǎo)與學(xué)校的統(tǒng)一要求的關(guān)系。
    每個(gè)任課老師都有自己的特點(diǎn),對學(xué)校的一些規(guī)定、要求,也會(huì)有自己不同的看法,這是允許的。但在指導(dǎo)學(xué)生過程中,較多地顯示自己的特點(diǎn),而忽略了學(xué)校的統(tǒng)一要求,這既不利于學(xué)校統(tǒng)一管理,也不利于學(xué)生樹立集體主義思想。因此,導(dǎo)師要在學(xué)校統(tǒng)一要求指導(dǎo)下,開展對學(xué)生的指導(dǎo)工作。
    通過幾年來的實(shí)踐,我校的全員育人導(dǎo)師制工作雖然取得了一定的成績,進(jìn)一步提高了我校德育工作的針對行、主動(dòng)性和實(shí)效行,但是還有許多不足之處,還有待不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),向兄弟學(xué)校學(xué)習(xí),以便更好,更全面地構(gòu)建 “全員參與”的學(xué)校德育工作系統(tǒng)。
    全員育人工作期末總結(jié)篇六
    xx小學(xué)20xx年秋季學(xué)期在各級黨政和教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在全校師生的共同努力下,勝利地結(jié)束了。一學(xué)期來,我校堅(jiān)持執(zhí)行黨的教育方針和政策,堅(jiān)持以人為本的辦學(xué)理念,依法治校,依法辦學(xué),采取一條“引進(jìn)來,走出去”的教研之路,努力提高教師們自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,重抓安全教育工作,力創(chuàng)學(xué)校全期平安,以教學(xué)為中心,全面提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,使全校形成了一個(gè)團(tuán)結(jié)友愛、奮發(fā)向上、文明禮貌的良好局面。現(xiàn)作如下總結(jié)。
    本期學(xué)校共有209名學(xué)生,7個(gè)教學(xué)班,其中一年級有兩個(gè)班,二至六年級各一個(gè)班,學(xué)生來自于學(xué)校附近的九個(gè)自然屯,都是農(nóng)民的子弟,他們誠實(shí)、活潑、聰明。教職工12位,教師授課平均每周達(dá)到目的17.5節(jié),學(xué)生多,教師少,教師的工作負(fù)擔(dān)比較重,但他們毫無怨言,而是迎難而上,默默無聞地工作著、奉獻(xiàn)著。學(xué)校以良好的風(fēng)貌出現(xiàn)于永樂之林。
    德育教育工作是學(xué)校的重要工作,是發(fā)展民族教育事業(yè),端正教育思想,調(diào)動(dòng)廣大師生積極性的關(guān)鍵,也是學(xué)校教育的精神之柱。
    學(xué)校要求教師們認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,積極參加各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)和社會(huì)活動(dòng);遵守職業(yè)道德,認(rèn)真履行教師義務(wù),工作負(fù)責(zé),不排斥后進(jìn)生,不打罵和體罰或變相體罰學(xué)生;遵紀(jì)守法,遠(yuǎn)離黃、賭、毒;廉潔奉公,團(tuán)結(jié)同志,顧全大局,服從學(xué)校工作安排,不挑撥是非,故意刁難,鬧個(gè)人情緒;維護(hù)學(xué)校利益,關(guān)心學(xué)校,積極為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提出合理的建議,不做損壞學(xué)校利益和榮譽(yù)的事。
    通過嚴(yán)格的要求,全期沒有違紀(jì)的教師,相反,一些品教兼優(yōu)的教師不斷涌現(xiàn)。如:xx兩位老師擔(dān)任畢業(yè)班的教學(xué)任務(wù)外,還兼任學(xué)校的電教管理員、譜九專干、教研組長等。還有xx老師、他把學(xué)校當(dāng)作家,為學(xué)校的財(cái)產(chǎn)保衛(wèi)工作作出了極大的貢獻(xiàn),可以說他們是學(xué)校的忠誠衛(wèi)士。
    安全工作,責(zé)任重于泰山。學(xué)校的安全和穩(wěn)當(dāng)關(guān)系到千家萬戶的幸福,關(guān)系到學(xué)生的生命安全,因此,學(xué)校安全工作顯得更重要。學(xué)校和各級領(lǐng)導(dǎo)從政治的高度,對人民群眾負(fù)責(zé)的精神,以校長為組長,教導(dǎo)主任為副組長,各位老師為組員的組員的安全領(lǐng)導(dǎo)小組。
    由校長統(tǒng)一負(fù)責(zé),責(zé)任落實(shí)到班主任、科任老師,哪個(gè)環(huán)節(jié)出問題追究當(dāng)事人責(zé)任。遇到山洪暴發(fā)、雷電、火災(zāi)等,馬上啟動(dòng)學(xué)校的《安全應(yīng)急預(yù)案》。
    9月21日和11月12日這兩天因?yàn)樘鞖鈵夯?、刮風(fēng)下雨,道路難走,學(xué)校老師只好按村片負(fù)責(zé),護(hù)送學(xué)生過河危險(xiǎn)地帶,使學(xué)生安全地回到家。加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行防毒、防火防交通安全教育,提高學(xué)生的安全防范認(rèn)識。本學(xué)期經(jīng)過學(xué)校及各位老師不懈努力的抓好安全工作,沒有發(fā)生一例安全事故。
    本學(xué)期學(xué)校的清潔區(qū)、教室、樓梯等衛(wèi)生任務(wù)交給少先隊(duì)值勤負(fù)責(zé),實(shí)行文明班級評比,每周按積分高獎(jiǎng)勵(lì)前三名(文明班級),文明班級評比工作由何麗芳老師負(fù)責(zé),通過文明班級評比促使學(xué)生對清潔衛(wèi)生的重視,加強(qiáng)學(xué)生對清潔衛(wèi)生的認(rèn)識。
    各班主任也非常重視衛(wèi)生工作,每天上課前都布置任務(wù),有時(shí)親自指導(dǎo)清潔區(qū)衛(wèi)生工作,擦洗玻璃、門窗等。再有今年以來我國口足手病嚴(yán)重,我校安排各班主任負(fù)責(zé)檢查登記學(xué)生是否感染口足手病和其他傳染病。并組織老師進(jìn)行一次對教室、廁所等消毒,確保老師、學(xué)生的生命安全。
    教學(xué)工作,是學(xué)校的中心工作,是“普九”工作的有力保證。因此,學(xué)校的教育教學(xué)工作是關(guān)鍵的,要常抓不放。
    一要抓常規(guī)教學(xué),要求教師寫好教學(xué)計(jì)劃,課前備課,課后認(rèn)真批改作業(yè),要不斷改進(jìn)教學(xué)方法,努力向40分鐘內(nèi)要成績。
    二要教研,促進(jìn)教學(xué)本學(xué)期開展了中高年級的作文比賽以及四年級語文、一、六年級數(shù)學(xué)教研活動(dòng),努力提高學(xué)生的寫作水平,也展現(xiàn)了教師的教學(xué)基本功,在一種快樂中學(xué)習(xí)。
    20xx年秋季學(xué)期我校的五年級語文、數(shù)學(xué)和二年級語文在期末考試成績比上期提高了許多,其他學(xué)科成績居在全鄉(xiāng)前列。這與老師的努力分不開的。
    普九”工作雖然通過國家念收,但鞏固工作更顯得重要,一方面要做好另一方面要做好檔案材料,由麗芳老師(“普九”專干)負(fù)責(zé)。她認(rèn)真負(fù)責(zé),用了五天的時(shí)間做好了本學(xué)期的“普九”材料,給“普九”辦一份滿意答案。遠(yuǎn)程教育工作由xx老師負(fù)責(zé),按中心校統(tǒng)一要求,有計(jì)劃的做好檔案材料及一些上墻的制度,沒有完成的及時(shí)補(bǔ)上。
    總之學(xué)校的工作是千頭萬緒的,也有很多不足的地方,在今后的教育教學(xué)工作中加強(qiáng)管理、使學(xué)校工作更上一層樓。
    全員育人工作期末總結(jié)篇七
    《人這樣成長》中有這樣一段話:“一個(gè)孩子在充滿寬容的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了有耐心;一個(gè)孩子在充滿鼓勵(lì)的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了自信;一個(gè)孩子在充滿贊美的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了賞識他人;一個(gè)孩子在充滿認(rèn)同的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了愛惜自己”從中我們得到啟示:教師應(yīng)成為學(xué)生成長的良師益友。馬莊小學(xué)“全員育人制度”以其現(xiàn)代化的教育理念和全新的育人管理模式有效的促進(jìn)了教師的專業(yè)成長和學(xué)生的全面發(fā)展,符合教育改革的潮流。為進(jìn)一步的加強(qiáng)科學(xué)論證和實(shí)踐探索進(jìn)行了全面自查,下面就全員育人工作自查情況總結(jié)如下:
    1、增強(qiáng)了教師的“育人”意識,提升了教師隊(duì)伍素質(zhì)
    教師是教育教學(xué)活動(dòng)的直接實(shí)施者,是教育教學(xué)活動(dòng)有效性的關(guān)鍵因素。傳統(tǒng)的教學(xué)模式下,教師以單一的傳授科學(xué)知識為教學(xué)目標(biāo),在教學(xué)方法上以說教為主,忽略對學(xué)生的情感、態(tài)度的關(guān)注與培養(yǎng)。師生關(guān)系處于一種垂直的單向管理,師生之間平等地位和互動(dòng)關(guān)系缺失,“育人”意識薄弱。經(jīng)過學(xué)?!叭珕T育人導(dǎo)師制”的實(shí)施,教師的教育教學(xué)理念明顯改變,在學(xué)生管理中注重與學(xué)生談心、及時(shí)交流、溝通,全面了解每個(gè)學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、生活情況,針對性的幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的健全人格,育人責(zé)任感得到明顯增強(qiáng)。
    2、堅(jiān)持完善安全管理制度
    首先,學(xué)校堅(jiān)持了安全事故及時(shí)報(bào)告制度和對學(xué)校安全工作的定期檢查制度,如每學(xué)期一次的例行檢查(與開學(xué)檢查同時(shí)進(jìn)行),每學(xué)期一次的危房檢查和其它不定期的專項(xiàng)安全檢查。此外,將安全工作與其它工作同布置、同檢查、同考核。其次學(xué)校建立了安全管理制度,如學(xué)生體檢制度,門衛(wèi)工作制度,集體活動(dòng)安全制度、實(shí)驗(yàn)室安全操作制度等,全校已初步形成校園安全工作的協(xié)調(diào)機(jī)制。
    3、為保證我校家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生不因經(jīng)濟(jì)困難而失學(xué),促進(jìn)義務(wù)教育發(fā)展,學(xué)校在校長領(lǐng)導(dǎo)下,由專人負(fù)責(zé)資助貧困生工作,成立由學(xué)生家長和教師代表組成的評審小組,負(fù)責(zé)貧困生的初審和申請,研究擬定受資助學(xué)生名單。
    對本學(xué)年的30名貧困生,聯(lián)系了“濰坊生命之友”,“青州卷煙廠”和“青州吧”等單位,共籌資7000余元,按學(xué)生貧困情況資助給學(xué)生。
    4、通過師德評價(jià),加強(qiáng)了師德建設(shè)的力度,提高了教師整體職業(yè)道德水平。學(xué)校重視了師德師風(fēng)建設(shè),教師隊(duì)伍整體風(fēng)貌是積極向上的,進(jìn)取精神很強(qiáng)。教師隊(duì)伍的政治思想素質(zhì)及師德師風(fēng)水平提高的很快,涌現(xiàn)出許多動(dòng)人的事跡。如:有的教師有病不請一天假,堅(jiān)持上班,利用中午休息時(shí)間在校打吊瓶,有的在校加班加點(diǎn)不計(jì)報(bào)酬,有的班級有一兩個(gè)弱智生,老師們總是那樣地關(guān)心他們、愛護(hù)他們,從沒有絲毫厭棄的言行。總之,我們通過狠抓師德師風(fēng)建設(shè)工作,把師德評價(jià)作為師德建設(shè)的重要組成部分,做到制度完善、加強(qiáng)過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,保證師德建設(shè)有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步提高。
    5、我校突出“育人為本,德育為先”的發(fā)展理念,細(xì)心“望”其表,耐心“聞”其聲,真心“問”其想,準(zhǔn)確“切”其脈,凝聚智慧,辨證施治,大大提高了學(xué)情會(huì)商的效果。
    各班建立“學(xué)情臺(tái)賬”,班主任擔(dān)任導(dǎo)師組組長,每周班主任與學(xué)生成長導(dǎo)師研究一次“學(xué)情”,,一起分析學(xué)生在紀(jì)律、學(xué)習(xí)、心理等方面存在的問題,并研究對策,制定措施,共同解決存在的突出問題,有針對性地做好工作。從而形成高效的育人合力。
    6、小學(xué)生受教育更多是處于學(xué)校環(huán)境和家庭環(huán)境之中。要使小學(xué)生全面健康地成長,
    班主任起著特殊的作用:架設(shè)學(xué)校與家長溝通的橋梁。美國學(xué)者科爾曼在其報(bào)告《教育機(jī)會(huì)均等》一文中最先提出:學(xué)校教育只是影響學(xué)生成績的一個(gè)很小的因素,學(xué)生的家庭背景等更多的影響了學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。這一方面引起了我們對學(xué)校教育的質(zhì)疑,另一方面也啟示我們的學(xué)校教育不能走“象牙塔”的道路,需要加強(qiáng)與家庭、社會(huì)的聯(lián)系,全方面的了解學(xué)生的個(gè)人情況并施之個(gè)性化的教育。
    7、我校健全了“家長學(xué)校”的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),成立了家長學(xué)?!邦I(lǐng)導(dǎo)小組”和“家長委員會(huì)”。其組成情況為:領(lǐng)導(dǎo)小組由校長任組長,其它成員分別由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀學(xué)生家長的代表共同組成。領(lǐng)導(dǎo)小組組織并實(shí)施家長學(xué)校經(jīng)常性的工作,做好家長學(xué)校信息的收集、反饋、調(diào)研和決策工作,家長學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組成員分工明確,每學(xué)期堅(jiān)持四到五次會(huì)議,討論工作,使家長學(xué)校的工作落到實(shí)處?!凹议L委員會(huì)”主要由不同年級和班級的優(yōu)秀家長組成,負(fù)責(zé)將家長的意見和建議及時(shí)反饋給學(xué)校,起到家校溝通的紐帶作用。
    8、學(xué)校根據(jù)本校實(shí)際,通過召開座談會(huì),了解家長對教師工作的滿意程度;通過開設(shè)家長開放日,讓家長了解教師的教學(xué)工作情況;通過問卷調(diào)查形式,了解家長、學(xué)生對每一名教師的具體評價(jià)。學(xué)校將家長、學(xué)生評議教師的結(jié)果作為教師績效考核的重要依據(jù)。
    9、新學(xué)期開始成立家長委員會(huì),由學(xué)生家長中熱心教育事業(yè),有一定活動(dòng)能力和一定代表性的人員組成學(xué)生家長委員會(huì),參與學(xué)校管理。大力推行家長委員會(huì)制度,家長真正成為學(xué)校管理的參與者,學(xué)校日常管理和重大事項(xiàng)不僅充分聽取家長委員會(huì)的意見和建議,而且授予家長委員會(huì)參與決策的權(quán)利。調(diào)動(dòng)一切積極因素參與學(xué)校管理,形成學(xué)校、社會(huì)、家庭育人的合力,培養(yǎng)合格人才,提高辦學(xué)質(zhì)量。
    10、我校問責(zé)制度全面實(shí)施后,老師們都能按時(shí)上班,布置的任務(wù)也能很好地完成,工作效率比以前提高,對學(xué)校布置工作的態(tài)度更加誠懇。不管是中層領(lǐng)導(dǎo),還是普通老師,責(zé)任心都明顯增強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)更加以身作則,從校長到到中層領(lǐng)導(dǎo),一層抓一層,一層監(jiān)督一層,保證上級所下達(dá)的任務(wù)按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成,給每一位管理的同志都有尚方寶劍,就是以制度管理人,而不是某個(gè)領(lǐng)導(dǎo)說了算,使管理人說話有了底氣,懲罰人有了依據(jù)。班主任在班級管理工作和教學(xué)工作方面都有很大進(jìn)步,個(gè)人教學(xué)成績明顯提高,班風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。
    根據(jù)制度,學(xué)校有權(quán)在學(xué)生違反校規(guī)校紀(jì)時(shí)對學(xué)生施以懲戒,懲戒是善意的、具有教育性、尊重學(xué)生人格、合理并公正。
    主要懲戒的形式有:
    (1)言語責(zé)備。
    (2)隔離措施。
    (3)剝奪某種特權(quán)。
    (4)暫時(shí)沒收。
    總之,我校把“全員育人”看作是一項(xiàng)日常工作,也是一個(gè)研究的課題,著眼于學(xué)生的整體成長發(fā)展,關(guān)注的是學(xué)生的精神生活質(zhì)量與個(gè)性化學(xué)習(xí)需求,滿足不同學(xué)生多樣化發(fā)展的需要,讓每一位學(xué)生個(gè)性得到張揚(yáng),享受成功的快樂。學(xué)生在新的教育管理模式下,得到全面、和諧、可持續(xù)的發(fā)展。
    全員育人工作期末總結(jié)篇八
    我縣教育局提出全員育人導(dǎo)師制以來,我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即召開了全體教師會(huì)議,傳達(dá)了上級相關(guān)精神,成立了全員育人導(dǎo)師制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了切實(shí)可行的實(shí)施方案。印制了全員育人導(dǎo)師制活動(dòng)記錄。具體總結(jié)為以下幾個(gè)方面:
    學(xué)校按照的實(shí)際情況,讓學(xué)生根據(jù)自己的思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的需求選擇可能對自己幫助最大的教師。導(dǎo)師根據(jù)自己所掌握的班級情況,選擇受導(dǎo)學(xué)生,然后學(xué)校結(jié)合雙向選擇,初步列出導(dǎo)師名單,確定導(dǎo)師與受導(dǎo)學(xué)生,以保證每位導(dǎo)師帶徒計(jì)劃更好地完成。
    我校把全員育人導(dǎo)師制作為加強(qiáng)學(xué)生德育工作的最重要的抓手。以班主任為主導(dǎo),任課老師分包班內(nèi)學(xué)生,既要覆蓋全體學(xué)生,又要突出重點(diǎn)對象,即每位教師有學(xué)生可包,每位學(xué)生有教師可保。
    職責(zé)上嚴(yán)格按照縣教育局的要求,著力關(guān)注家庭貧困、行為有偏差、心理有障礙、學(xué)習(xí)有困難、家庭環(huán)境不良、留守兒童等特殊群體學(xué)生,實(shí)行結(jié)對包保、跟蹤包保。重點(diǎn)做好“四項(xiàng)工作”,即思想引導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、生活指導(dǎo);定期開展談心交心活動(dòng),做到“四個(gè)必談”,即包保對象成績進(jìn)步時(shí)必談、成績退步時(shí)必談、行為有問題時(shí)必談、思想出現(xiàn)問題時(shí)必談,全程跟蹤了解學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活以及思想動(dòng)態(tài),及時(shí)排憂解惑,促進(jìn)學(xué)生健康成長。
    在活動(dòng)中,做到每項(xiàng)活動(dòng)有記錄,建立健全導(dǎo)師工作檔案和學(xué)生成長檔案,詳細(xì)記錄教師包保工作和學(xué)生成長過程。學(xué)校把全員育人導(dǎo)師制落實(shí)情況納入對教師的業(yè)績考核體系,對老師的量化考核包括班主任評價(jià)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組評價(jià)、受導(dǎo)學(xué)生評價(jià)、學(xué)生家長評價(jià)等內(nèi)容。
    全員育人工作期末總結(jié)篇九
    1、認(rèn)真貫徹落實(shí)人才工作有關(guān)會(huì)議的精神和人才規(guī)劃,結(jié)合全國教育工作會(huì)議精神,及時(shí)研究人才工作,制定年度人才工作目標(biāo)任務(wù)。
    2、重視優(yōu)秀人才服務(wù)工作。及時(shí)幫助協(xié)調(diào)解決優(yōu)秀人才的后顧之憂。召開優(yōu)秀人才座談會(huì),認(rèn)真聽取他們的意見和建議。關(guān)注優(yōu)秀人才的身心健康。
    3、做好面向社會(huì)認(rèn)定教師資格工作,為優(yōu)秀人才進(jìn)入教師隊(duì)伍做好基礎(chǔ)性工作。
    4、及時(shí)開展教育人才隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)研。
    5、建立人才信息庫。
    1、繼續(xù)做好學(xué)校教師缺員補(bǔ)充工作,制訂中小學(xué)教師補(bǔ)充計(jì)劃,并配合人事部門做好公開招聘教師工作;通過“特崗教師”招聘,將專業(yè)教師安置到農(nóng)村中小學(xué);招聘教育部直屬師范大學(xué)師范生,充實(shí)到縣城學(xué)校任教。通過引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生,帶動(dòng)全縣教師隊(duì)伍素質(zhì)的整體提高。
    2、根據(jù)《吉林省鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃(20xx—20xx)》(吉政辦發(fā)[20xx]71號)要求,經(jīng)過調(diào)研,制定《鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃實(shí)施方案》,做好教師交流調(diào)配工作,促進(jìn)師資資源合理均衡配置。
    3、改善校長考核和中層干部選拔任用制度,擇優(yōu)選聘。
    4、做好教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作,強(qiáng)化職稱評審在促進(jìn)教師專業(yè)化成長方面的杠桿與導(dǎo)向作用。
    5、做好城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村或薄弱學(xué)校支教工作,帶動(dòng)學(xué)校整體教師素質(zhì)的提高,促進(jìn)教育均衡發(fā)展。
    1、舉辦各類教師培訓(xùn),積極參加省、市組織的各項(xiàng)培訓(xùn),做好“國培計(jì)劃”的推薦和培訓(xùn)工作,提高教師素質(zhì)。
    2、開設(shè)受教師歡迎的教師繼續(xù)教育培訓(xùn)課程,將農(nóng)村教師培訓(xùn)需求作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開展縣級網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn),提高培訓(xùn)效益。
    3、通過遠(yuǎn)程信息教育、舉辦校長培訓(xùn)班、參加上級部門和市有關(guān)部門舉辦的培訓(xùn)班等多種方式,培訓(xùn)教育管理干部,提高教育管理隊(duì)伍整體素質(zhì)。
    4、不斷提高教學(xué)質(zhì)量,提升高考、中考水平,抓好職業(yè)學(xué)校招生和教育教學(xué)工作,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)高層次人才和培養(yǎng)當(dāng)?shù)貙?shí)用性人才兩不誤。
    5、加強(qiáng)骨干教師隊(duì)伍建設(shè),對骨干教師、學(xué)科帶頭人實(shí)行目標(biāo)管理,定期考核。組織骨干教師開展結(jié)對子、送課下鄉(xiāng)活動(dòng),充分發(fā)揮各級骨干教師的傳、幫、帶作用、示范和輻射作用,以優(yōu)秀的名師群體帶動(dòng)學(xué)校整個(gè)團(tuán)隊(duì),充分激發(fā)廣大教職工創(chuàng)先爭優(yōu)的進(jìn)取精神,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工教書育人的積極性,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。
    1、深入開展主題教育實(shí)踐活動(dòng),進(jìn)一步提高廣大教師思想素質(zhì)。
    2、開展教學(xué)業(yè)務(wù)競賽活動(dòng)。著重通過開展教學(xué)基本功大賽、優(yōu)質(zhì)課評選等系列活動(dòng),著力提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    3、積極做好有關(guān)優(yōu)秀人才的推薦、評選、表彰和事跡宣傳工作,營造有利于優(yōu)秀教師脫穎而出的氛圍。
    開設(shè)對口、適用專業(yè)(焊接、機(jī)械加工、數(shù)控、汽車維修和酒店管理等專業(yè))。促進(jìn)與企業(yè)的聯(lián)合,建立合作關(guān)系。為學(xué)生到企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、就業(yè)等打下良好的基礎(chǔ)。加大專業(yè)課教師的培養(yǎng)力度,安排教師參加省級、國家級培訓(xùn),不斷提高專業(yè)技能。
    1、建立相關(guān)制度,健全人才競爭機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,落實(shí)人才工作相關(guān)措施,為各類人才在其位、盡其職、顯其智、傾其力創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境。
    2、廣泛宣傳人才工作政策,在人才的培養(yǎng)、引進(jìn)、使用、激勵(lì)等方面的政策、措施,利用系統(tǒng)活動(dòng)宣傳優(yōu)秀人才的先進(jìn)事跡,努力營造尊重知識,尊重人才的良好社會(huì)氛圍。
    全員育人工作期末總結(jié)篇十
    回首本期學(xué)校的育人管理工作,我們秉承“勵(lì)志篤行,逐夢人生”的校訓(xùn),緊緊圍繞培育“三會(huì)四有(三會(huì):會(huì)學(xué)習(xí)、會(huì)生存、會(huì)創(chuàng)新,四有:有健康體魄、有健全人格、有民族靈魂、有國際視野)”人才的目標(biāo),全面落實(shí)“三全(全員育人:動(dòng)員相關(guān)部門、社區(qū)人員、學(xué)生家長、全體教師、全體學(xué)生共同參與育人活動(dòng)。全程育人:不僅關(guān)注學(xué)生今天,而且關(guān)注學(xué)生未來。全面育人:關(guān)注全體學(xué)生發(fā)展,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展)”育人理念,突出學(xué)?!皠?lì)志教育”和“自主管理”特色工作,全體師生精神振奮、團(tuán)結(jié)一心、勇攀高峰,促進(jìn)了學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展。
    育人管理工作是一項(xiàng)系統(tǒng)、復(fù)雜而長期的工作,只有充分調(diào)動(dòng)學(xué)校、家庭和社會(huì)三方面長期不懈的共同努力才能達(dá)到“潛移默化”“潤物無聲”“百年樹木”的目標(biāo),為此我校一直強(qiáng)調(diào)“全員育人”理念,要求充分調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的力量共同促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。
    1、學(xué)校成立了以徐校長為主任的育人管理領(lǐng)導(dǎo)小組,各小組成員分工明確,職責(zé)落實(shí)。
    2、與全體老師和班主任簽訂了《學(xué)生安全管理責(zé)任書》,強(qiáng)化了老師們一崗雙責(zé)的育人管理意識。
    3、繼續(xù)發(fā)揮校了內(nèi)校外兩支教師巡邏隊(duì)在學(xué)生管理中的重要作用。巡邏隊(duì)的老師在學(xué)生上學(xué)、課間、午間和放學(xué)后開展安全巡邏、安全隱患排查、學(xué)生安全護(hù)送、交通安全提示、文明禮儀督察等工作,退休領(lǐng)導(dǎo)莆恒昌以及鄧以明、郭明春、夏崇德、劉銀川、肖小明、陳春林等老師長期堅(jiān)持站在第一線,遇到事情挺身而出,有效地保障了學(xué)生的安全和學(xué)校的正常秩序。
    4、分年級召開了班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),有效地促進(jìn)了班級管理水平的提升,特別是對一些剛剛加入班主任隊(duì)伍的青年教師更是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在班級管理工作中,初一、1班張逆風(fēng)、7班稅月、11班陳超瓊、15班陳茗偉,16班李勝英、21班唐詩君,23班的張彥,初二、6班楊瓊、10班李鳳英、11班張紅、12班楊瓊、13班劉愛平、15班劉銀川,三、3班楊琴,5班吳紅梅、6班蔡興林、9班何勇勤10班唐賢貴、12班唐曉霞、15班陸俊松等班主任堅(jiān)持早到校、晚回家,班級管理重落實(shí)、講藝術(shù),班級班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃,效果好。
    5、繼續(xù)開展學(xué)生自主管理工作,每一名學(xué)生既是管理者又是被管理的對象,這樣不僅培養(yǎng)和鍛煉了大批自主管理干部,而且促進(jìn)了每一名學(xué)生的自我發(fā)展。初二、2班的吳國暢、3班的郭俊豪、5班的陳穎、6班的閆著、7班的何濤、8班的黎泓邑、10班的周芳、11班的胡伊婧、13班的張瑞卿、14班的余洋、唐雨蝶、15班的張洋、16班的羅爽、20班的吳孟遙,初一、11班的譚渤弋、13班的蔣迪、14班的謝雅典、15班的尹啟月等同學(xué)在工作中,按時(shí)到崗、認(rèn)真履職起到了良好的榜樣示范作用;初三、5班6班的學(xué)生樓道值守工作做得十分到位,班主任安排安全委員督促同學(xué)輪流做一天值日工作,這樣每一名同學(xué)每一學(xué)期就有2到3次親身體驗(yàn)的機(jī)會(huì),不但鍛煉了自己而且有效地監(jiān)督了其它同學(xué)的文明禮儀、安全紀(jì)律情況;學(xué)校還提倡班級管理工作中,班主任要貫徹“人人有事做、事事有人管”的理念,盡量讓有一名學(xué)生都能參與班級管理,成為班級的主人,實(shí)行班干部輪換制,人人都是班干部,人人都是管理者,在參與管理中進(jìn)步,在管理中發(fā)展。
    6、全體班主任充分利用校訓(xùn)通平臺(tái)、召開學(xué)生家長會(huì)、電話溝通、定時(shí)約談、上門家訪、發(fā)放告知書等多種形式加強(qiáng)家校聯(lián)系,與家長溝通,共同促進(jìn)學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步。
    7、積極加強(qiáng)與社區(qū)干部、片區(qū)民警、縣關(guān)工委成員、校外輔導(dǎo)員、團(tuán)縣委、縣禁毒大隊(duì)、縣疾控中心、縣文體局、教育局、市縣人大政協(xié)代表等社會(huì)各界人士的廣泛聯(lián)系,注重學(xué)校與社會(huì)聯(lián)動(dòng)、警校共育,多方位、多渠道促進(jìn)青少年成長。
    1、加強(qiáng)了對每周星期一集體周會(huì)的管理與指導(dǎo)。學(xué)校每周一都安排了一名行政領(lǐng)導(dǎo)通過廣播講話,對全體學(xué)生進(jìn)行相關(guān)的專題教育,并對學(xué)生進(jìn)行安全、紀(jì)律、衛(wèi)生、文明、禮儀等開展常規(guī)教育活動(dòng);學(xué)校廣播講話結(jié)束后,各班還要根據(jù)實(shí)際情況由班干部、學(xué)生和班主任進(jìn)行有針對性的小結(jié)與工作布置;針對一些專題問題,學(xué)校還安排班主任上了《開學(xué)第一課》、《校園安全》、《禁毒與防毒》、《心理健康》、《道德故事會(huì)》等一系列的主題班會(huì)課。通過這些工作,有效地加強(qiáng)了對青少年的思想道德教育。
    2、完善了學(xué)生德育學(xué)分管理辦法,加強(qiáng)對學(xué)生的過程管理。向各班發(fā)放了《學(xué)生德育評分卡》,要求各班設(shè)置專門的德育委員,負(fù)責(zé)對同學(xué)進(jìn)行日常德育記錄與管理,定期向?qū)W生公布德育學(xué)分,同時(shí)將德育學(xué)分記入《學(xué)生素質(zhì)報(bào)告冊》,并要求班主任妥善保管學(xué)生的德育學(xué)分卡,當(dāng)學(xué)生畢業(yè)時(shí),他的所有《德育學(xué)生卡》將是他初中階段成長過程的原始資料,我們可以將這些《德育學(xué)生卡》全部交給學(xué)生或高一級學(xué)校。
    3、完善了學(xué)生自主管理辦法。本學(xué)期由于,我校班額達(dá)到61個(gè),又分為兩個(gè)教學(xué)區(qū),學(xué)生干部在清潔、紀(jì)律、安全、路隊(duì)管理中存在諸多困難。為有效進(jìn)行班級管理,我們將學(xué)校分為舊教學(xué)區(qū)、弘馨樓一區(qū)、弘馨樓二區(qū)共三個(gè)區(qū)域進(jìn)行分區(qū)量化、統(tǒng)一評比,同時(shí)為盡量做到評分一致,我們先后召開了學(xué)生自主管理干部培會(huì)、研討會(huì),對全體參與管理的干部進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)和指導(dǎo),并對管理過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)糾正和改進(jìn)。
    4、重新進(jìn)行了清潔責(zé)任區(qū)域劃分,讓各班主任和勞動(dòng)委員對自己班級的責(zé)任區(qū)域心中有數(shù),開展了勞動(dòng)委員培訓(xùn),增強(qiáng)了衛(wèi)生打掃與保潔意識。本期學(xué)校的衛(wèi)生工作得到了大副提升,亂扔亂吐的現(xiàn)象大為減少,學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。
    5、完善了班集體考核辦法。為有效促進(jìn)班級管理,學(xué)校根據(jù)學(xué)生自主管理干部每天對各班清潔、紀(jì)律、安全、路隊(duì)工作的評分,以及期末考試成績對各班進(jìn)行綜合量化評分,其中學(xué)生自主管理評分占70%,期末成績占30%,每個(gè)年級取前三分之一班級評為優(yōu)秀班集體。
    6、學(xué)校教導(dǎo)處也完善了《學(xué)生考試紀(jì)律要求與違紀(jì)處理辦法》,加強(qiáng)了對學(xué)生考試管理,本期的期末考試我??硷L(fēng)正,學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象基本沒有。
    本學(xué)期我們積極開展了:省級衛(wèi)生單位創(chuàng)建、防震減災(zāi)省級示范單位創(chuàng)建、城市公共文明勸導(dǎo)、紀(jì)念一二·運(yùn)動(dòng)七十八周年暨第四屆校園歌手大賽、特質(zhì)學(xué)生關(guān)愛、禁毒與預(yù)防毒品犯罪教育、心理健康測試、四川省中小學(xué)生安全知識競賽、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治進(jìn)校園、校園周邊環(huán)境整治、警校共育等系列活動(dòng)。
    1、在省級衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動(dòng)中,我們緊緊抓住學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣的教育和養(yǎng)成這條主線,通過廣播講話、宣傳專欄、勞動(dòng)衛(wèi)生委員培訓(xùn)、清除衛(wèi)生死角、開展大掃除、辦黑板報(bào)、不定時(shí)通報(bào)、衛(wèi)生評比、做衛(wèi)生知識測試、除四害等一系列工作,有效地促進(jìn)了師生良好衛(wèi)生習(xí)慣和生活方式的養(yǎng)成,我校也已經(jīng)順利通過省級衛(wèi)生單位驗(yàn)收。
    2、在城市公共文明勸導(dǎo)活動(dòng)中,初一、14班的尹恒、段巧、徐志航、謝雅典、華周暢、文雨婕,22班的譚順、秦嘉其、唐浩、王詩博等同學(xué)以一名優(yōu)秀中學(xué)生的形象,對市民進(jìn)行了文明行路、遵守道路交通法規(guī)方面等進(jìn)行講解、示范,展示了我校青年團(tuán)員的風(fēng)采,為學(xué)校爭得了榮譽(yù)。
    3、拾金不昧,蔚然成風(fēng)。初三、10班的尹文靜同學(xué)因拾得一元錢請環(huán)衛(wèi)大爺轉(zhuǎn)交失主的舉動(dòng)另無數(shù)在場路人感動(dòng),并寫來一封感人肺腑的感謝信;初三、14班的'范超同學(xué)拾得學(xué)校教師家屬手機(jī)后,沒有占為已有而是第一時(shí)間交到班主任手中,第二天物歸原主;初一、21班的黃代強(qiáng)同學(xué)在定遠(yuǎn)街拾得文件袋一個(gè),內(nèi)裝發(fā)票等重要物品,交到學(xué)校,失主得到物品后,感動(dòng)得熱淚盈眶;初一、23班李欣雨同學(xué)拾得人民幣幾十元……這些現(xiàn)象在我們學(xué)校不勝枚舉。
    4、特質(zhì)學(xué)生關(guān)愛成為育人工作亮點(diǎn)。本著不拋棄不放棄的原則,我們對那些在學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣、生活習(xí)慣等方面存在問題的學(xué)生采取了特別的關(guān)愛活動(dòng),學(xué)校特別要求班主任時(shí)刻關(guān)注他們的一舉一動(dòng),對于特別嚴(yán)重的學(xué)生,學(xué)校還安排具有豐富育人經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)和老師進(jìn)行一對一的定點(diǎn)幫教,不定期地了解他們的情況,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)及時(shí)進(jìn)行表揚(yáng)鼓勵(lì),經(jīng)過大家的共同努力,我校學(xué)生的行為習(xí)慣不斷好轉(zhuǎn),本學(xué)期學(xué)校處分的學(xué)生僅有三名。正是我們平時(shí)對特質(zhì)學(xué)生作的大量工作,所以在11月市政協(xié)對我校特質(zhì)學(xué)生教管工作進(jìn)行調(diào)研時(shí),到場的領(lǐng)導(dǎo)給予了高度贊揚(yáng)。當(dāng)然特質(zhì)學(xué)生的關(guān)愛,是一項(xiàng)長期的工作,他與我們每一位老師的點(diǎn)滴付出是分不開了。本期寒假中,根據(jù)上級部門的相關(guān)要求,我校還將對部分留守學(xué)生開展關(guān)愛活動(dòng),特別是那些孤、殘、父母沒有回家過年的學(xué)生將是關(guān)注的重點(diǎn)。
    經(jīng)過全體師生的共同努力,我校全體同學(xué)的思想素質(zhì)、行為習(xí)慣、安全意識、文明禮儀、衛(wèi)生習(xí)慣等都有不同程度的進(jìn)步和提高,全期無安全事故發(fā)生,學(xué)校的整體形象不斷提升。
    老師們,“十年樹木、百年樹人”,學(xué)校育人工作是一項(xiàng)關(guān)系到千家萬戶的幸福生活,社會(huì)的長治久安、國家的繁榮富強(qiáng)的重大工作,讓我們用辛勤的汗水、用寬廣的胸懷、用堅(jiān)定的腳步去逐夢精彩的人生吧!最后預(yù)祝全體教職工過一個(gè)幸福、平安、康健的春節(jié),祝大家新年快樂、全家幸福!
    全員育人工作期末總結(jié)篇十一
    期末之際,回憶這個(gè)學(xué)期所處置的美術(shù)教授教養(yǎng)任務(wù),既繁忙,又空虛,正在校指導(dǎo)以及共事們的協(xié)助下,我順?biāo)斓貙?shí)現(xiàn)了本學(xué)期的任務(wù)。不只正在任務(wù)中享用到了播種的高興,也正在任務(wù)中發(fā)明一些存正在的成績?,F(xiàn)將本學(xué)期的任務(wù)總結(jié)以下,以便揚(yáng)長避短,增進(jìn)進(jìn)步。
    1、增強(qiáng)進(jìn)修,不時(shí)進(jìn)步思惟營業(yè)本質(zhì)。
    學(xué)海無涯,教無盡頭,只要不時(shí)充電,才干保持教授教養(yǎng)的芳華以及生機(jī)。以是,不斷以來我都主動(dòng)進(jìn)修。本學(xué)期我教的是二年級美術(shù),分離課程變革,建立的進(jìn)修重點(diǎn)是新課程規(guī)范及相干實(shí)際。一學(xué)期來,我仔細(xì)參與區(qū)里以及黌舍構(gòu)造的教研勾當(dāng)、培訓(xùn)。別的,我還應(yīng)用冊本、收集仔細(xì)進(jìn)修了美術(shù)新課程規(guī)范和相干的文章如《教導(dǎo)的轉(zhuǎn)型與教員腳色的轉(zhuǎn)換》、《無效地講堂辦理》等。
    跟著社會(huì)的'開展,常識的更新,也敦促著我不時(shí)進(jìn)修。平常無機(jī)會(huì)還經(jīng)過外出聽課、開課等使本人正在教導(dǎo)教授教養(yǎng)方面不時(shí)提高。經(jīng)過這些進(jìn)修勾當(dāng),不時(shí)空虛了本人、豐厚了本人的常識以及見地、為本人更好的教授教養(yǎng)理論作好了預(yù)備。
    2、務(wù)實(shí)立異,仔細(xì)展開教授教養(yǎng)、教研任務(wù)教導(dǎo)教授教養(yǎng)是咱們教員任務(wù)的重要義務(wù)。本學(xué)期,我積極將所學(xué)的新課程理念使用到講堂教授教養(yǎng)理論中,安身用活新老課本,理論新理念。力圖讓我的美術(shù)教授教養(yǎng)更具情味,構(gòu)成獨(dú)具作風(fēng)的教授教養(yǎng)形式,更好地表現(xiàn)本質(zhì)教導(dǎo)的請求,進(jìn)步美術(shù)教授教養(yǎng)品質(zhì)。我任教二年級的美術(shù)課程,正在一樣平常教授教養(yǎng)中,我保持實(shí)在做好講堂教授教養(yǎng)任務(wù)。課前仔細(xì)作好充沛預(yù)備,經(jīng)心計(jì)劃教案,并分離各班的實(shí)踐,靈敏上好每堂課,盡量做到堂內(nèi)收留當(dāng)堂實(shí)現(xiàn),課后細(xì)心修改先生功課,使先生對于美術(shù)學(xué)科更感興味,同時(shí)也進(jìn)步先生的審美程度。課前發(fā)校信統(tǒng)統(tǒng)知家長提示先生上課需求帶的東西,課后把先生的作品停止收拾整頓,編纂良好繪畫作品或者班級手任務(wù)品發(fā)到停止褒揚(yáng),讓家長理解孩子美術(shù)講堂的狀況,保持先生為主體,教員為主導(dǎo)、教授教養(yǎng)為主線,重視講練分離。正在教授教養(yǎng)中留意捉住重點(diǎn),打破難點(diǎn)。別的,講課后依據(jù)患上失實(shí)時(shí)寫些教后感、教授教養(yǎng)深思發(fā)到教導(dǎo)博客,目標(biāo)是為當(dāng)前的教授教養(yǎng)積聚經(jīng)歷,聽取有經(jīng)歷的教員的倡議放慢本人生長。同時(shí),我還主動(dòng)以及班主任停止相同,理解班級先生,改良教法,打破學(xué)法,進(jìn)步先生的本質(zhì)為目的,培育先生自傲才能,力圖讓美術(shù)教授教養(yǎng)對于先生的生長以及開展起到更年夜的感化。11月尾我上的《年夜樹的故事》一課,讓孩子們理解樹正在發(fā)展中隱與顯局部的干系,創(chuàng)作出風(fēng)趣的畫面,講堂氣氛情味實(shí)足。
    全員育人工作期末總結(jié)篇十二
    “一個(gè)孩子在充滿寬容的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了有耐心;一個(gè)孩子在充滿鼓勵(lì)的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了自信;一個(gè)孩子在充滿贊美的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了賞識他人;一個(gè)孩子在充滿認(rèn)同的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了愛惜自己……”我們從中得到啟示:教師應(yīng)成為學(xué)生成長的良師益友?!叭珕T育人導(dǎo)師制”作為一種新事物,仍需進(jìn)一步的加強(qiáng)科學(xué)論證和實(shí)踐探索。下面是我全員育人工作情況總結(jié)如下:
    “全員育人導(dǎo)師制”注重教育教學(xué)管理的理念轉(zhuǎn)變,用現(xiàn)代教育理念指導(dǎo)教育教學(xué)管理實(shí)踐,突出師生平等地位、全面發(fā)展和有效互動(dòng)的理念,通過有效的制度建設(shè)促進(jìn)教師成長、學(xué)生全面發(fā)展和學(xué)校教育質(zhì)量的提升,取得了顯著成效。主要表現(xiàn)在:
    1、增強(qiáng)了教師的“育人”意識,提升了教師隊(duì)伍素質(zhì)。
    教師是教育教學(xué)活動(dòng)的直接實(shí)施者,是教育教學(xué)活動(dòng)有效性的關(guān)鍵因素。傳統(tǒng)的教學(xué)模式下,教師以單一的傳授科學(xué)知識為教學(xué)目標(biāo),在教學(xué)方法上以說教為主,忽略對學(xué)生的情感、態(tài)度的關(guān)注與培養(yǎng)。師生關(guān)系處于一種垂直的單向管理,師生之間平等地位和互動(dòng)關(guān)系缺失,“育人”意識薄弱。經(jīng)過學(xué)校“全員育人導(dǎo)師制”的實(shí)施,教師的教育教學(xué)理念明顯改變,在學(xué)生管理中注重與學(xué)生談心、及時(shí)交流、溝通,全面了解每個(gè)學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、生活情況,針對性的幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的健全人格,育人責(zé)任感得到明顯增強(qiáng)。
    2、促進(jìn)了學(xué)生的全面、健康成長,特別是促進(jìn)了學(xué)生健康人格的培養(yǎng)。
    “導(dǎo)師制”以一種“全人”的教育理念培養(yǎng)學(xué)生,提倡教師在關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步的同時(shí),注重對學(xué)生的道德、品質(zhì)的培養(yǎng),使生成長為一個(gè)自尊、自信、寬容的'人,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)生活。學(xué)校自實(shí)施導(dǎo)師制以來,通過教師、學(xué)生、家長等各個(gè)方面的共同努力,學(xué)生的各方面素質(zhì)得到明顯提高,得到家長的普遍認(rèn)同。
    3、增進(jìn)了家校聯(lián)系。
    美國學(xué)者科爾曼提出:學(xué)校教育只是影響學(xué)生成績的一個(gè)很小的因素,學(xué)生的家庭背景等更多的影響了學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。這一方面引起了我們對學(xué)校教育的質(zhì)疑,另一方面也啟示我們的學(xué)校教育不能走“象牙塔”的道路,需要加強(qiáng)與家庭、社會(huì)的聯(lián)系,全方面的了解學(xué)生的個(gè)人情況并施之個(gè)性化的教育?!皩?dǎo)師制”就此做了實(shí)踐性的探索。
    4、教師教育方法得到改進(jìn),師生關(guān)系明顯改善主要采取了以下工作方法:
    (1)“身教”育人、人格熏陶。在育人活動(dòng)中重視自身的人格修養(yǎng),注重身教,以自己的模范人格為學(xué)生樹起前進(jìn)的目標(biāo),以自身的人格魅力“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”,潛移默化地影響學(xué)生人格的塑造。
    (2)交流談話、心理相容。通過教師經(jīng)常性地與學(xué)生談話,以多種方式與學(xué)生進(jìn)行交流,走進(jìn)學(xué)生的心田,建立心理上的認(rèn)同,達(dá)到心理相容,從而進(jìn)行有針對性的教育和引導(dǎo)。根據(jù)教師自己的特點(diǎn)與學(xué)生的特點(diǎn)運(yùn)用有特色的交流方式,如可以有意識地將心理健康教育的理論和操作技巧運(yùn)用到導(dǎo)師制工作中,運(yùn)用行為科學(xué)的可操作性的技術(shù)來矯正學(xué)生的問題行為;也可以通過日記、書信等方式和學(xué)生進(jìn)行“筆談”,幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)健全人格;有時(shí)還通過網(wǎng)上交流,了解學(xué)生的想法,為學(xué)生分憂。
    (3)引導(dǎo)學(xué)生自我教育。創(chuàng)造條件,培養(yǎng)學(xué)生自我評價(jià)和自我認(rèn)識的能力,激發(fā)學(xué)生自我調(diào)節(jié)的內(nèi)部動(dòng)機(jī),通過學(xué)生對自己心理和行為上積極主動(dòng)的自我調(diào)節(jié),達(dá)到學(xué)生自我教育和自我管理的目的。通過教育教學(xué)方法的改變,師生的平等地位得到充分體現(xiàn)。教師和學(xué)生之間亦師亦友,在平等中實(shí)現(xiàn)及時(shí)的心與心的交流和溝通,徹底轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)教育教學(xué)模式下教師的主導(dǎo)、學(xué)生被動(dòng)接受的局面。當(dāng)然也存在一些弊端,如有些素質(zhì)低的家長表現(xiàn)出不耐煩的情緒,不情愿配合教師的工作。并且教師也多數(shù)不住本地,造成與學(xué)生和家長溝通的困難。將要進(jìn)一步研究方法,講求策略,使學(xué)生能夠感受到教師溫情的滋潤,端正態(tài)度,積極學(xué)習(xí),品德優(yōu)秀;使我校教育教學(xué)質(zhì)量得到長足發(fā)展。
    高二年級阿依恒·合特克西為了落實(shí)和實(shí)現(xiàn)學(xué)校提出的教育教學(xué)目標(biāo),一個(gè)學(xué)期來,本人時(shí)刻牢記“教書育人”的職業(yè)道德之宗旨,在實(shí)際工作中不辭勞苦地主動(dòng)開展教......
    “全員育人”注重教育教學(xué)管理的理念轉(zhuǎn)變,用現(xiàn)代教育理念指導(dǎo)教育教學(xué)管理實(shí)踐,突出師生平等地位、全面發(fā)展和有效互動(dòng)的理念,通過有效的制度建設(shè)促進(jìn)教師成長......
    全員育人導(dǎo)師制著力于教育理念的更新,通過平等、互動(dòng)的師生關(guān)系,轉(zhuǎn)變教師教育方法、提升學(xué)生德、智等各方面素質(zhì)的綜合提升。導(dǎo)師制是一項(xiàng)整體性的工作,這一制......
    參考參考小學(xué)“全員育人導(dǎo)師制”工作總結(jié)為貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,我校在市教......
    全員育人工作期末總結(jié)篇十三
    小學(xué)“全員育人導(dǎo)師制”工作總結(jié)為貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,我校在市教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,積極推行“全員育人導(dǎo)師制”,提出了“全員育人”“全科育人”的先進(jìn)理念,開展了全員育人導(dǎo)師制度,讓一些德才兼?zhèn)涞睦蠋煋?dān)當(dāng)?shù)掠龑?dǎo)師。自從實(shí)施全員育人導(dǎo)師制以來,各科任教老師能自覺參與到育人活動(dòng)中來,與學(xué)生面對面進(jìn)行交談,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)與心理情況,適時(shí)給予幫助,做學(xué)生思想上的指引者、學(xué)習(xí)上的輔導(dǎo)者、生活上的指導(dǎo)者、心理上的疏導(dǎo)者?,F(xiàn)就活動(dòng)開展情況,做如下總結(jié):
    (一)做好宣傳工作,提高教師的思想認(rèn)識。
    為了使教師們理解導(dǎo)師制的內(nèi)涵和意義,我們多次召開全校教師會(huì)議,讓教師們花一定的時(shí)間去學(xué)習(xí)和討論,明確如何根據(jù)本校實(shí)際開展本項(xiàng)工作,我們對本校的全員育人導(dǎo)師制做了如下的認(rèn)識上的界定:
    1、學(xué)校教職工應(yīng)明確全員育人導(dǎo)師制是新時(shí)期加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè),注重學(xué)生個(gè)體化教育的新舉措,其實(shí)質(zhì)是學(xué)校教職工人人承擔(dān)起對學(xué)生個(gè)體進(jìn)行德育引導(dǎo)的職責(zé),與學(xué)生在雙向選擇的基礎(chǔ)上結(jié)成對子,根據(jù)該學(xué)生的思想行為、個(gè)性特點(diǎn)、知識能力進(jìn)行經(jīng)常性的長期的個(gè)性化教育,成為學(xué)生德育的導(dǎo)師。2、根據(jù)本校學(xué)生實(shí)際,我校德育導(dǎo)師工作受導(dǎo)對象主要在以下的學(xué)生范圍中考慮:經(jīng)常違紀(jì)、學(xué)習(xí)有困難、有心理障礙、單親家庭或家庭破裂缺乏家庭教育的或家庭特困的學(xué)生。
    生觀,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣;對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,進(jìn)行學(xué)習(xí)態(tài)度、方法上的指導(dǎo),幫助其樹立學(xué)習(xí)自信心,提高其獲取知識的能力;針對個(gè)別心理有障礙的學(xué)生,開展合理的心理輔導(dǎo);對缺乏家庭教育和貧困家庭的學(xué)生進(jìn)行思想上、生活上、經(jīng)濟(jì)上必要的幫助。
    (二)召開班主任會(huì)議,落實(shí)班主任責(zé)任,做好“搭橋”工作1、在班主任會(huì)議上,使班主任明確本校實(shí)試導(dǎo)師制工作,并不因此而淡化班主任工作,而是為了加強(qiáng)班主任工作。我校的全員育人導(dǎo)師制應(yīng)該成為我校班主任德育工作的有效補(bǔ)充,讓班主任消除顧慮,積極配合做好工作。
    2、要讓班主任明確我校的導(dǎo)師制,并不是對全體學(xué)生進(jìn)行泛泛施教,這會(huì)缺乏針對性、實(shí)效性,而是有特定的受導(dǎo)對象。而這些受導(dǎo)對象必須由班主任了解、確定,由班主任做好受導(dǎo)學(xué)生思想工作的基礎(chǔ)上,聯(lián)系其他課任教師進(jìn)行“搭橋結(jié)對”,同時(shí)與家長進(jìn)行聯(lián)系,取得家長的支持和配合。
    (三)建立導(dǎo)師工作的評價(jià)考核制度。
    作為學(xué)校全面實(shí)施的一項(xiàng)育人新舉措,一方面教師的理解、探索、接受需要一個(gè)過程,另一方面要盡量避免出現(xiàn)一些較大的偏差,這就需要一定的制度,來明確導(dǎo)師的職責(zé)、義務(wù)、工作目標(biāo)、任務(wù)來規(guī)范導(dǎo)師的行為,否則導(dǎo)師制工作會(huì)盲目無序或流于形式。為此,我們制定了本校全員育人導(dǎo)師制的實(shí)施辦法,對導(dǎo)師的職責(zé)、工作要求進(jìn)行了規(guī)定,對導(dǎo)師的工作過程和效績制定了評價(jià)、考核、獎(jiǎng)勵(lì)制度。
    1、拉近了師生之間的心理距離,使德育工作更具有針對性和實(shí)效性。班主任作為班級的管理者,往往比一般任課老師有高得多的權(quán)威,學(xué)生(尤其是自律性較差的)對班主任有一種敬畏感,他們不太愿意在班主任面前表露真實(shí)的心理。推行了導(dǎo)師制,師生通過雙向結(jié)對選擇,關(guān)系比較隨和,雙方交往一多,許多學(xué)生更愿意把自己心里話告訴自己的.導(dǎo)師。而導(dǎo)師也大多是在平和、融洽的氣氛中、有針對性地對受導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行幫助、引導(dǎo),容易使學(xué)生產(chǎn)生認(rèn)同感。
    2、分擔(dān)了班主任工作的壓力,加強(qiáng)了學(xué)校德育工作的力量。
    3、使學(xué)校“全員育人”落到實(shí)處。
    以往的德育實(shí)踐中,“全員育人”還是比較虛化的,許多教師在思想上明白自己有德育教育的責(zé)任,學(xué)科教學(xué)中也能滲透一些德育說教,但落實(shí)到具體的學(xué)生、具體的德育工作上那就往班主任和德育處身上一推,免遭麻煩。推行導(dǎo)師制后,明確了教師在教好課的同時(shí),還必須承擔(dān)德育工作具體的任務(wù),使教師的育人職能顯性化、育人對象的具體化,從而促進(jìn)廣大教師真正承擔(dān)起德育教育的職責(zé),使學(xué)?!叭珕T育人”落到實(shí)處。
    4、促進(jìn)了教師自身素質(zhì)和教育水平的提高。
    育人先育己。導(dǎo)師制使每一位教師都負(fù)有對一定數(shù)量的學(xué)生進(jìn)行思想教育、學(xué)習(xí)指導(dǎo)、心理輔導(dǎo)的責(zé)任,這就要求教師不斷加強(qiáng)自身的思想道德素養(yǎng),以身作則,加強(qiáng)對學(xué)生個(gè)體心理、行為及指導(dǎo)的研究,從而也有利于教育教學(xué)水平的提高。
    1、處理好導(dǎo)師工作與班主任工作的關(guān)系。導(dǎo)師工作是學(xué)校德育工作的一個(gè)重要組成部分,是增強(qiáng)學(xué)校德育實(shí)效性的一條有效途徑,也是教師自身的一項(xiàng)重要職責(zé),必須認(rèn)真做好。但導(dǎo)師工作又不能代替班主任工作。班主任對班級學(xué)生的教育管理是全面的,班主任應(yīng)按照培育德、智、體、美、勞全面發(fā)展的學(xué)生的要求,開展班級工作,全面教育、指導(dǎo)學(xué)生。同時(shí),要進(jìn)行班級日常管理,建立班級常規(guī),指導(dǎo)班委會(huì)工作,培養(yǎng)學(xué)生干部,提高學(xué)生的自理能力,把班級建設(shè)成為奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)友愛的集體。而導(dǎo)師的工作,主要是對指導(dǎo)對象思想、學(xué)習(xí)、心理上給以必要的幫助、指導(dǎo),對學(xué)生的教育管理,尤其是對整個(gè)班級學(xué)生的教育管理缺乏全面性,導(dǎo)師工作只是班主任工作的必要的和有益的補(bǔ)充。
    2、處理好學(xué)科輔導(dǎo)與思想教育、心理輔導(dǎo)的關(guān)系。
    作為任課老師的導(dǎo)師在與學(xué)生的談話交流中,必然會(huì)對自己任教學(xué)科給予較多的指導(dǎo),但作為導(dǎo)師僅僅是自己任教學(xué)科的指導(dǎo)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,更重要的是要對被指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行思想道德的教育和引導(dǎo),進(jìn)行必要的心理輔導(dǎo),幫助他們解決一些思想上、心理上迫切需要解決的問題,努力提高他們的思想道德素質(zhì)和心理素質(zhì)。
    3、處理好對學(xué)生的特色輔導(dǎo)與學(xué)校的統(tǒng)一要求的關(guān)系。
    每個(gè)任課老師都有自己的特點(diǎn),對學(xué)校的一些規(guī)定、要求,也會(huì)有自己不同的看法,這是允許的。但在指導(dǎo)學(xué)生過程中,較多地顯示自己的特點(diǎn),而忽略了學(xué)校的統(tǒng)一要求,這既不利于學(xué)校統(tǒng)一管理,也不利于學(xué)生樹立集體主義思想。因此,導(dǎo)師要在學(xué)校統(tǒng)一要求指導(dǎo)下,開展對學(xué)生的指導(dǎo)工作。
    通過幾年來的實(shí)踐,我校的全員育人導(dǎo)師制工作雖然取得了一定的成績,進(jìn)一步提高了我校德育工作的針對行、主動(dòng)性和實(shí)效行,但是還有許多不足之處,還有待不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),向兄弟學(xué)校學(xué)習(xí),以便更好,更全面地構(gòu)建“全員參與”的學(xué)校德育工作系統(tǒng)。
    全員育人工作期末總結(jié)篇十四
    “全員育人導(dǎo)師制”作為一種新事物,仍需進(jìn)一步的加強(qiáng)科學(xué)論證和實(shí)踐探索。下面是我全員育人工作情況總結(jié)如下:
    “全員育人導(dǎo)師制”注重教育教學(xué)管理的理念轉(zhuǎn)變,用現(xiàn)代教育理念指導(dǎo)教育教學(xué)管理實(shí)踐,突出師生平等地位、全面發(fā)展和有效互動(dòng)的理念,通過有效的制度建設(shè)促進(jìn)教師成長、學(xué)生全面發(fā)展和學(xué)校教育質(zhì)量的提升,取得了顯著成效。主要表現(xiàn)在:
    1、增強(qiáng)了教師的“育人”意識,提升了教師隊(duì)伍素質(zhì)教師是教育教學(xué)活動(dòng)的直接實(shí)施者,是教育教學(xué)活動(dòng)有效性的關(guān)鍵因素。傳統(tǒng)的教學(xué)模式下,教師以單一的傳授科學(xué)知識為教學(xué)目標(biāo),在教學(xué)方法上以說教為主,忽略對學(xué)生的情感、態(tài)度的關(guān)注與培養(yǎng)。師生關(guān)系處于一種垂直的單向管理,師生之間平等地位和互動(dòng)關(guān)系缺失,“育人”意識薄弱。經(jīng)過學(xué)校“全員育人導(dǎo)師制”的實(shí)施,教師的教育教學(xué)理念明顯改變,在學(xué)生管理中注重與學(xué)生談心、及時(shí)交流、溝通,全面了解每個(gè)學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、生活情況,針對性的幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的健全人格,育人責(zé)任感得到明顯增強(qiáng)。
    2、促進(jìn)了學(xué)生的全面、健康成長,特別是促進(jìn)了學(xué)生健康人格的培養(yǎng)。
    “導(dǎo)師制”以一種“全人”的教育理念培養(yǎng)學(xué)生,提倡教師在關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步的同時(shí),注重對學(xué)生的道德、品質(zhì)的培養(yǎng),使生成長為一個(gè)自尊、自信、寬容的.人,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)生活。學(xué)校自實(shí)施導(dǎo)師制以來,通過教師、學(xué)生、家長等各個(gè)方面的共同努力,學(xué)生的各方面素質(zhì)得到明顯提高,得到家長的普遍認(rèn)同。
    3、增進(jìn)了家校聯(lián)系。
    美國學(xué)者科爾曼提出:學(xué)校教育只是影響學(xué)生成績的一個(gè)很小的因素,學(xué)生的家庭背景等更多的影響了學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。這一方面引起了我們對學(xué)校教育的質(zhì)疑,另一方面也啟示我們的學(xué)校教育不能走“象牙塔”的道路,需要加強(qiáng)與家庭、社會(huì)的聯(lián)系,全方面的了解學(xué)生的個(gè)人情況并施之個(gè)性化的教育?!皩?dǎo)師制”就此做了實(shí)踐性的探索。
    4、教師教育方法得到改進(jìn),師生關(guān)系明顯改善主要采取了以下工作方法。
    (1)“身教”育人、人格熏陶。在育人活動(dòng)中重視自身的人格修養(yǎng),注重身教,以自己的模范人格為學(xué)生樹起前進(jìn)的目標(biāo),以自身的人格魅力“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”,潛移默化地影響學(xué)生人格的塑造。
    (2)交流談話、心理相容。通過教師經(jīng)常性地與學(xué)生談話,以多種方式與學(xué)生進(jìn)行交流,走進(jìn)學(xué)生的心田,建立心理上的認(rèn)同,達(dá)到心理相容,從而進(jìn)行有針對性的教育和引導(dǎo)。根據(jù)教師自己的特點(diǎn)與學(xué)生的特點(diǎn)運(yùn)用有特色的交流方式,如可以有意識地將心理健康教育的理論和操作技巧運(yùn)用到導(dǎo)師制工作中,運(yùn)用行為科學(xué)的可操作性的技術(shù)來矯正學(xué)生的問題行為;也可以通過日記、書信等方式和學(xué)生進(jìn)行“筆談”,幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)健全人格;有時(shí)還通過網(wǎng)上交流,了解學(xué)生的想法,為學(xué)生分憂。
    (3)引導(dǎo)學(xué)生自我教育。創(chuàng)造條件,培養(yǎng)學(xué)生自我評價(jià)和自我認(rèn)識的能力,激發(fā)學(xué)生自我調(diào)節(jié)的內(nèi)部動(dòng)機(jī),通過學(xué)生對自己心理和行為上積極主動(dòng)的自我調(diào)節(jié),達(dá)到學(xué)生自我教育和自我管理的目的。
    通過教育教學(xué)方法的改變,師生的平等地位得到充分體現(xiàn)。教師和學(xué)生之間亦師亦友,在平等中實(shí)現(xiàn)及時(shí)的心與心的交流和溝通,徹底轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)教育教學(xué)模式下教師的主導(dǎo)、學(xué)生被動(dòng)接受的局面。
    當(dāng)然也存在一些弊端,如有些素質(zhì)低的家長表現(xiàn)出不耐煩的情緒,不情愿配合教師的工作。并且教師也多數(shù)不住本地,造成與學(xué)生和家長溝通的困難。將要進(jìn)一步研究方法,講求策略,使學(xué)生能夠感受到教師溫情的滋潤,端正態(tài)度,積極學(xué)習(xí),品德優(yōu)秀;使我校教育教學(xué)質(zhì)量得到長足發(fā)展。
    全員育人工作期末總結(jié)篇十五
    學(xué)校積極開展課堂教學(xué)改革,大力推進(jìn)“345”優(yōu)質(zhì)高效教學(xué)模式,學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣得到了激發(fā),自主學(xué)習(xí)的能力得到了培養(yǎng),互助學(xué)習(xí)的氛圍已經(jīng)形成,學(xué)習(xí)成績得到了普遍得提高。學(xué)校課堂改革的做法受到了上級的充分肯定。國家級報(bào)紙《現(xiàn)代教育報(bào)》與省級報(bào)紙《山東教育報(bào)》分別對我校導(dǎo)學(xué)案資源共享的做法進(jìn)行了報(bào)導(dǎo)。
    由于成績突出,學(xué)校被評為xx市和諧校園創(chuàng)建工作先進(jìn)單位、xx市綠色學(xué)校、xx市教育教學(xué)工作先進(jìn)單位、xx市教育科研工作先進(jìn)單位、xx市和諧校園創(chuàng)建工作先進(jìn)單位、xx市先進(jìn)團(tuán)支部。
    本學(xué)期學(xué)校投入一百多萬建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的塑膠操場,7萬元完成物理、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),投資1.2萬元購進(jìn)記時(shí)臺(tái),手球門等體育器材及體育測試儀,使器材達(dá)省辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn);投3萬元對校園設(shè)施及教學(xué)樓,公寓樓頂進(jìn)行維修維護(hù),大大改觀了教育環(huán)境。
    學(xué)校在樓體上、西院墻、南院墻都建設(shè)了大字標(biāo)語,新做了南墻宣傳櫥窗、迎門廳宣傳看板,樓道內(nèi)宣傳標(biāo)語、師生書畫作品、名師名生照片上墻,文化氛圍濃厚,使學(xué)生時(shí)時(shí)受到教育與熏陶。和諧展室、課改展室、生物展室展示了學(xué)校發(fā)展的足跡與特色,是學(xué)校的三道亮麗的風(fēng)景。
    我校正向著校園園林化、用房樓房化、道路林蔭化、操場塑膠化、儀器標(biāo)準(zhǔn)化、教學(xué)手段現(xiàn)代化的'目標(biāo)邁進(jìn)。
    本學(xué)期,針對學(xué)校新教師多的特點(diǎn),及時(shí)展開新教師培訓(xùn),開展新老教師幫扶工程,每周都舉辦老教師示范課、新教師研究課、匯報(bào)課。并定期召集新教師進(jìn)行談心活動(dòng),認(rèn)真聽取他們對學(xué)校管理的意見和建議,為新教師配備了生活用品,組織新教師開展籃球、羽毛球、歌詠比賽活動(dòng),帶領(lǐng)他們?nèi)セú?huì)等地參觀,豐富了他們的精神生活。
    xxx等5名教師在省舉辦的暑期培訓(xùn)中獲山東省教育廳師范教育處優(yōu)秀學(xué)員稱號。xxx老師參加xx市心理咨詢師培訓(xùn)合格,xx老師在市優(yōu)質(zhì)課評選中獲一等獎(jiǎng)。
    47人次在市教學(xué)論文、導(dǎo)學(xué)案評選中獲獎(jiǎng)。
    學(xué)校一直把德育工作放到優(yōu)先發(fā)展的地位來抓,積極推進(jìn)健康、文明、和諧校園建設(shè),把“為學(xué)生的終身幸福負(fù)責(zé)”落到了實(shí)處,幫助學(xué)生養(yǎng)成受用一生的良好行為習(xí)慣。全校教師即教書又育人,人人有育人手冊,把幫助學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣作為必須的工作。學(xué)校抓好班級六化管理,從常規(guī)做起,從細(xì)節(jié)做起,樹立“時(shí)時(shí)處處皆育人”的德育觀。學(xué)校設(shè)立了閃光臺(tái)、曝光臺(tái),對好人好事及時(shí)宣傳,對歪風(fēng)邪氣及時(shí)警戒,發(fā)揮了揚(yáng)正抑邪的作用。加強(qiáng)安全工作,多次進(jìn)行安全知識培訓(xùn)、安全疏散演練,同學(xué)們的安全意識普遍得到了提高。
    進(jìn)行愛心教育和感恩教育。學(xué)校注意加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),積極參與上級組織的活動(dòng),學(xué)校團(tuán)支部被評為市優(yōu)秀團(tuán)支部,1人被評為市優(yōu)秀團(tuán)工作者。
    在全體老師的關(guān)心下,通過課堂改革,同學(xué)們的學(xué)習(xí)成績得到了大幅度的提高,性格特長得到了充分的發(fā)展。在電腦制作活動(dòng)中表現(xiàn)突出。4人次在xx市中小學(xué)電腦制作活動(dòng)中獲獎(jiǎng),4人次在xx市青少年科技創(chuàng)新大賽活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。學(xué)生80余人次在市級以上活動(dòng)中獲獎(jiǎng),其中,兩項(xiàng)活動(dòng)在省青少年科技活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。7人次在xx市組織的“愛祖國,愛家鄉(xiāng)”xx市兒童少年書畫攝影大賽活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。
    我校深入貫徹和落實(shí)《體育衛(wèi)生工作條例》,加強(qiáng)體育,衛(wèi)生保健的管理。在計(jì)劃的指引下,體育教師認(rèn)真組織大課間活動(dòng)及其它常規(guī)性的工作,為了使學(xué)生得到健康成長,我們對衛(wèi)生工作引起了足夠的重視,學(xué)校有專人負(fù)責(zé)手足口病防控工作,嚴(yán)密組織,檔案資料齊全,學(xué)校有衛(wèi)生宣傳看板,向?qū)W生宣傳衛(wèi)生常識方面的知識,提高學(xué)生自我保健能力。
    學(xué)校的安全工作狠抓落實(shí)。投資近3萬元,安裝數(shù)字監(jiān)控設(shè)備,配備對講機(jī)等安保器材,加強(qiáng)安保力量,確保校園安全。認(rèn)真作好校安工程建設(shè),完善校安工程檔案,對校舍安全逐一排查鑒定,對不安全隱患及時(shí)整改,配全消防器材及應(yīng)急燈,實(shí)行亮化工程,安裝校園燈40盞。
    我校安全工作常抓不懈,組織機(jī)構(gòu)健全,責(zé)任明確,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班,教師坐班,全天候值班制度,建立了日查各類臺(tái)帳,組織學(xué)生觀看安全知識講座,安全應(yīng)急演練。杜絕了安全事故的發(fā)生。
    1、發(fā)揮校園網(wǎng)作用,加強(qiáng)校園網(wǎng)應(yīng)用研究。
    結(jié)合我市城域網(wǎng)建設(shè)工程的深入實(shí)施,光纜的接入,積極開展地理網(wǎng)站制作活動(dòng),所制作的網(wǎng)站受到領(lǐng)導(dǎo)的好評。結(jié)合學(xué)校承擔(dān)的遠(yuǎn)程教育實(shí)驗(yàn),深入開展校園網(wǎng)應(yīng)用研究,力爭使校園網(wǎng)發(fā)揮最大效益。
    2、積極開展課題實(shí)驗(yàn)。
    積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),積極進(jìn)行課題實(shí)驗(yàn)研究,努力完成本校承擔(dān)的各級課題實(shí)驗(yàn)任務(wù)。本學(xué)期重點(diǎn)認(rèn)真開展遠(yuǎn)程教育實(shí)驗(yàn),結(jié)合我校實(shí)際抓出成效。所承擔(dān)的中央教科所課題、xx電教館課題都已圓滿完成了實(shí)驗(yàn)任務(wù)。
    3、積極開展師資培訓(xùn)。
    凡是上級安排的教師培訓(xùn)活動(dòng)都是積極支持其參加培訓(xùn)活動(dòng),xxx老師被評為xx市科普園丁獎(jiǎng)第一名、被評為xx市電化教育初中生物教學(xué)能手、5人被評為xx市信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合名師、11人被評為xx市現(xiàn)代教育技術(shù)教學(xué)能手、4人被評為xx市學(xué)科教學(xué)能手、7評重新認(rèn)定為xx市學(xué)科教學(xué)能手、2人被評為2009年度xx市初中教壇新秀,xxx等60人次獲省中小學(xué)教育科研優(yōu)秀成果獎(jiǎng)。
    4、運(yùn)用電教手段開展青少年科技活動(dòng)。另外,有4人次在xx市青少年科技創(chuàng)新大賽活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。
    5、積極開展青少年科技活動(dòng)充分運(yùn)用現(xiàn)有軟件資料,廣泛開展培訓(xùn)活動(dòng),進(jìn)一步普及青少年科技活動(dòng)的常識,加大獎(jiǎng)懲力度,樹立典型,使此項(xiàng)活動(dòng)不斷走向深入。在山東省青少年科技創(chuàng)新大賽中2項(xiàng)活動(dòng)獲市二等獎(jiǎng)。
    新的一年,我們將進(jìn)一步解放思想,開拓進(jìn)取,加大改革力度,規(guī)范辦學(xué)行為,積極推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程,向著創(chuàng)建綠色生態(tài)文明學(xué)校、標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校的目標(biāo)邁進(jìn)。
    全員育人工作期末總結(jié)篇十六
    作為一名二年級的語文教師及一名德育導(dǎo)師,我這次輔導(dǎo)的對象是二(2)班的張?zhí)K悅。
    張?zhí)K悅家的家庭條件差,爸爸在老家,只有媽媽一個(gè)人帶著她在本地。孩子患有疾病,由于長年求醫(yī)耽誤了學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成也特別差。母親文化層次不高,對孩子的教育比較放松。所以她的學(xué)習(xí)成績不好,智力水平偏差,還很貪玩,上課要玩,下課要玩,任何玩具或跟學(xué)習(xí)無關(guān)的東西都會(huì)吸引她的注意力。因此,他的上課幾乎沒有任何時(shí)間能注意力集中去聽課,對于作業(yè),也沒有耐心去做,總是亂寫一下,交了便好,家庭作業(yè)更是不做。
    對于他的這種情況,我分析后覺得主要是他的家庭教育引起的,他的爸爸不在家,不管任何事,而媽媽整天忙著上班,沒有時(shí)間管,但對于老師的教育是很支持的。
    針對張?zhí)K悅的這一情況,我首先做的是和她進(jìn)行經(jīng)常性的談話,明確地指出她哪些事是不對的不可以做的,哪些事是必須做的,一發(fā)現(xiàn)問題馬上給予指出,引起她思想上的重視。起初她很少與我搭話,次數(shù)多了,她對我也就不排斥了,跟我交流得多起來了。
    其次,利用孩子年齡小的特點(diǎn),真誠鼓勵(lì)她,激發(fā)她的學(xué)習(xí)自信。事情往往就是這樣,說起來容易,做起來難。我明白光靠口頭上的約定,肯定保持不了多久,何況面對的是一個(gè)二年級的孩子。要想真正讓她學(xué)好,就一定要讓她自己想學(xué)。
    為了讓她也能嘗到成功的喜悅,課堂上我給予她特別的關(guān)注,我時(shí)常用眼神、手勢暗示她不要開小差。雖然有時(shí)她無法明白,但大多數(shù)有效,她聽課的質(zhì)量也有所提高。對于一些簡單的問題,我會(huì)請她回答?;卮鹫_時(shí),我會(huì)即時(shí)給予肯定“回答得真不錯(cuò)!要是能自己舉手,爭取發(fā)言,那樣會(huì)更棒!”讓他明白自已是有長處的,學(xué)習(xí)成績是能好的。
    當(dāng)然最重要的是我還和家長取得聯(lián)系,明確告訴她哪些是在家必須監(jiān)督孩子做好的,必須配合老師來完的,如不能隨意給零用錢,每天哪些家庭作業(yè)要完成,孩子作業(yè)不認(rèn)真放學(xué)后認(rèn)真做好才能回去等等。
    通過一段時(shí)間的努力,我發(fā)現(xiàn)張?zhí)K悅還是有很大進(jìn)步的,首先,對些簡單的問題,她會(huì)主動(dòng)舉手了(如,讀生字,讀詞語)。課堂上注意力分散的時(shí)間少了。其次,在校期的課堂作業(yè)能做認(rèn)真對待,不再是寫一半或亂寫幾個(gè)字完事了,同時(shí),每天的家庭作業(yè)都能完成。這個(gè)學(xué)期的成績有上升的趨勢。
    通過德育導(dǎo)師的工作,我在這位學(xué)生身上看到了很大的進(jìn)步,我在這其中也得到了許多體會(huì):首先對待孩子要擁有一顆真心,把這些孩子當(dāng)成自已的孩子,真真實(shí)實(shí)地想他們好。在擁有真心的前提下,全面了解孩子,用誠心取得孩子的信任,能以朋友的身份與孩子進(jìn)行交流;用愛心撫慰孩子的心靈,關(guān)注他們的學(xué)習(xí)、生活、思想,給他們機(jī)會(huì),讓他們盡情地表現(xiàn)自我;以關(guān)心激發(fā)他們的熱情,能與他們交流看法,給他們鼓勵(lì);以耐心與其家長進(jìn)行交流,說明孩子的情況與表現(xiàn),并能真誠地指出家長在教育中的不足。
    總之,教育需要愛心,孩子渴望關(guān)愛,讓我們用“海納百川”的寬廣胸懷,去接納孩子。
    全員育人工作期末總結(jié)篇十七
    “一個(gè)孩子在充滿寬容的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了有耐心;一個(gè)孩子在充滿鼓勵(lì)的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了自信;一個(gè)孩子在充滿贊美的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了賞識他人;一個(gè)孩子在充滿認(rèn)同的環(huán)境下成長,他學(xué)會(huì)了愛惜自己……”我們從中得到啟示:教師應(yīng)成為學(xué)生成長的良師益友?!叭珕T育人導(dǎo)師制”作為一種新事物,仍需進(jìn)一步的加強(qiáng)科學(xué)論證和實(shí)踐探索。下面是我全員育人工作情況總結(jié)如下:
    “全員育人導(dǎo)師制”注重教育教學(xué)管理的理念轉(zhuǎn)變,用現(xiàn)代教育理念指導(dǎo)教育教學(xué)管理實(shí)踐,突出師生平等地位、全面發(fā)展和有效互動(dòng)的理念,通過有效的制度建設(shè)促進(jìn)教師成長、學(xué)生全面發(fā)展和學(xué)校教育質(zhì)量的提升,取得了顯著成效。主要表現(xiàn)在:
    1、增強(qiáng)了教師的“育人”意識,提升了教師隊(duì)伍素質(zhì)。
    教師是教育教學(xué)活動(dòng)的直接實(shí)施者,是教育教學(xué)活動(dòng)有效性的關(guān)鍵因素。傳統(tǒng)的教學(xué)模式下,教師以單一的傳授科學(xué)知識為教學(xué)目標(biāo),在教學(xué)方法上以說教為主,忽略對學(xué)生的情感、態(tài)度的關(guān)注與培養(yǎng)。師生關(guān)系處于一種垂直的單向管理,師生之間平等地位和互動(dòng)關(guān)系缺失,“育人”意識薄弱。經(jīng)過學(xué)校“全員育人導(dǎo)師制”的實(shí)施,教師的教育教學(xué)理念明顯改變,在學(xué)生管理中注重與學(xué)生談心、及時(shí)交流、溝通,全面了解每個(gè)學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、生活情況,針對性的幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的健全人格,育人責(zé)任感得到明顯增強(qiáng)。
    2、促進(jìn)了學(xué)生的全面、健康成長,特別是促進(jìn)了學(xué)生健康人格的培養(yǎng)。
    “導(dǎo)師制”以一種“全人”的教育理念培養(yǎng)學(xué)生,提倡教師在關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步的同時(shí),注重對學(xué)生的道德、品質(zhì)的培養(yǎng),使生成長為一個(gè)自尊、自信、寬容的'人,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)生活。學(xué)校自實(shí)施導(dǎo)師制以來,通過教師、學(xué)生、家長等各個(gè)方面的共同努力,學(xué)生的各方面素質(zhì)得到明顯提高,得到家長的普遍認(rèn)同。
    3、增進(jìn)了家校聯(lián)系。
    美國學(xué)者科爾曼提出:學(xué)校教育只是影響學(xué)生成績的一個(gè)很小的因素,學(xué)生的家庭背景等更多的影響了學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。這一方面引起了我們對學(xué)校教育的質(zhì)疑,另一方面也啟示我們的學(xué)校教育不能走“象牙塔”的道路,需要加強(qiáng)與家庭、社會(huì)的聯(lián)系,全方面的了解學(xué)生的個(gè)人情況并施之個(gè)性化的教育。“導(dǎo)師制”就此做了實(shí)踐性的探索。
    4、教師教育方法得到改進(jìn),師生關(guān)系明顯改善主要采取了以下工作方法:
    (1)“身教”育人、人格熏陶。在育人活動(dòng)中重視自身的人格修養(yǎng),注重身教,以自己的模范人格為學(xué)生樹起前進(jìn)的目標(biāo),以自身的人格魅力“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”,潛移默化地影響學(xué)生人格的塑造。
    (2)交流談話、心理相容。通過教師經(jīng)常性地與學(xué)生談話,以多種方式與學(xué)生進(jìn)行交流,走進(jìn)學(xué)生的心田,建立心理上的認(rèn)同,達(dá)到心理相容,從而進(jìn)行有針對性的教育和引導(dǎo)。根據(jù)教師自己的特點(diǎn)與學(xué)生的特點(diǎn)運(yùn)用有特色的交流方式,如可以有意識地將心理健康教育的理論和操作技巧運(yùn)用到導(dǎo)師制工作中,運(yùn)用行為科學(xué)的可操作性的技術(shù)來矯正學(xué)生的問題行為;也可以通過日記、書信等方式和學(xué)生進(jìn)行“筆談”,幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)健全人格;有時(shí)還通過網(wǎng)上交流,了解學(xué)生的想法,為學(xué)生分憂。
    (3)引導(dǎo)學(xué)生自我教育。創(chuàng)造條件,培養(yǎng)學(xué)生自我評價(jià)和自我認(rèn)識的能力,激發(fā)學(xué)生自我調(diào)節(jié)的內(nèi)部動(dòng)機(jī),通過學(xué)生對自己心理和行為上積極主動(dòng)的自我調(diào)節(jié),達(dá)到學(xué)生自我教育和自我管理的目的。通過教育教學(xué)方法的改變,師生的平等地位得到充分體現(xiàn)。教師和學(xué)生之間亦師亦友,在平等中實(shí)現(xiàn)及時(shí)的心與心的交流和溝通,徹底轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)教育教學(xué)模式下教師的主導(dǎo)、學(xué)生被動(dòng)接受的局面。當(dāng)然也存在一些弊端,如有些素質(zhì)低的家長表現(xiàn)出不耐煩的情緒,不情愿配合教師的工作。并且教師也多數(shù)不住本地,造成與學(xué)生和家長溝通的困難。將要進(jìn)一步研究方法,講求策略,使學(xué)生能夠感受到教師溫情的滋潤,端正態(tài)度,積極學(xué)習(xí),品德優(yōu)秀;使我校教育教學(xué)質(zhì)量得到長足發(fā)展。
    全員育人工作期末總結(jié)篇十八
    我校通過實(shí)行“全員育人導(dǎo)師制”,教職工的教育教學(xué)管理理念發(fā)生了轉(zhuǎn)變,有效的促進(jìn)了教師成長、學(xué)生全面發(fā)展和學(xué)校教育質(zhì)量的提升,取得了顯著成效?,F(xiàn)總結(jié)如下:
    教師是教育教學(xué)活動(dòng)的直接實(shí)施者,是教育教學(xué)活動(dòng)有效性的關(guān)鍵因素。傳統(tǒng)的教學(xué)模式下,教師以單一的傳授科學(xué)知識為教學(xué)目標(biāo),在教學(xué)方法上以說教為主,忽略對學(xué)生的情感、態(tài)度的關(guān)注與培養(yǎng)。師生關(guān)系處于一種垂直的單向管理,師生之間平等地位和互動(dòng)關(guān)系缺失,“育人”意識薄弱。經(jīng)過學(xué)?!叭珕T育人導(dǎo)師制”的實(shí)施,教師的教育教學(xué)理念明顯改變,在學(xué)生管理中注重與學(xué)生談心、及時(shí)交流、溝通,全面了解每個(gè)學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、生活情況,針對性的幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的健全人格,育人責(zé)任感得到明顯增強(qiáng)。
    “導(dǎo)師制”以一種“全人”的教育理念培養(yǎng)學(xué)生,提倡教師在關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步的同時(shí),注重對學(xué)生的道德、品質(zhì)的培養(yǎng),使生成長為一個(gè)自尊、自信、寬容的人,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)生活。學(xué)校自實(shí)施導(dǎo)師制以來,通過教師、學(xué)生、家長等各個(gè)方面的共同努力,學(xué)生的各方面素質(zhì)得到明顯提高,得到家長的普遍認(rèn)同。
    美國學(xué)者科爾曼在其報(bào)告《教育機(jī)會(huì)均等》一文中最先提出:學(xué)校教育只是影響學(xué)生成績的一個(gè)很小的因素,學(xué)生的家庭背景等更多的影響了學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。這一方面引起了我們對學(xué)校教育的質(zhì)疑,另一方面也啟示我們的學(xué)校教育不能走“象牙塔”的.道路,需要加強(qiáng)與家庭、社會(huì)的聯(lián)系,全方面的了解學(xué)生的個(gè)人情況并施之個(gè)性化的教育。“導(dǎo)師制”就此做了實(shí)踐性的探索。在學(xué)校的《學(xué)生成長導(dǎo)師工作手冊》中規(guī)定了導(dǎo)師的工作職責(zé)、導(dǎo)師工作的常規(guī)制度。
    通過教育教學(xué)方法的改變,師生的平等地位得到充分體現(xiàn)。教師和學(xué)生之間亦師亦友,在平等中實(shí)現(xiàn)及時(shí)的心與心的交流和溝通,徹底轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)教育教學(xué)模式下教師的主導(dǎo)、學(xué)生被動(dòng)接受的局面。
    因人而異、目中有人、尊重個(gè)性、面向全體。著眼于學(xué)生的整體成長發(fā)展,關(guān)注的是學(xué)生的精神生活質(zhì)量與個(gè)性化學(xué)習(xí)需求,滿足不同學(xué)生多樣化發(fā)展的需要,讓每一位學(xué)生個(gè)性得到張揚(yáng),享受成功的快樂。學(xué)生在新的教育管理模式下,得到全面、和諧、可持續(xù)的發(fā)展。“教學(xué)相長”的局面在導(dǎo)師制下得到有效體現(xiàn)。