計劃是一種思維的過程，它鼓勵我們思考和分析問題，找到解決方案，并制定相應的行動計劃。一個好的計劃應該具備明確的目標和清晰的步驟。如果你對自己的計劃不確定，不妨看看以下案例，或許能給你帶來一些新的靈感。
假期值班工作計劃篇一
一、整體工作。
1、早讀看班教師到班基本正常（大部分教師在課堂、小部分在辦公室、少量在校園走動，個別人沒見到）。
2、課堂教學狀況基本正常，沒有空堂現(xiàn)象，少量調課。
3、教研例會正常，但教研活動的時間和質量目前處在滑坡狀態(tài)。研而不透，應付了事，原因在于參與積極性不高，教研會的內容不明確，形式單一。教研活動的成效也與組內的風氣有關，有的教研組活動相對較好。
5、常規(guī)管理工作難以堅持和深入，是當前我校管理工作的主要問題，具體表現(xiàn)為：坐不住，沉不下，易浮躁，多拖拉，在管理工作中沒有原則地減少工作程序，使能做實的工作變成了形式，如值周工作、教研工作等。這種工作態(tài)度必將導致輕浮、散漫的工作作風。
二、安全工作。
1、常規(guī)安全管理工作仍然以學生乘車安全為重點，雖有每日值班巡視，但堅持到場的仍不多；另，學生中餐跑動與擁擠現(xiàn)象嚴重。
2、學校基礎設施安全仍然是老教學樓及圍墻未封閉的問題。
3、新安全問題是參加縣中學生體育運動會參賽隊員的安全問題，要求領隊及教練員注意防護。
4、安全教育活動如何正常化和序列化仍是管理中有待明確的問題。安全應急疏散演練因當日停電移到下周擇時進行。
三、對值周工作的再認識。
當前，我校值周工作被我們的有些管理人員做了減法，已經(jīng)是面目全非，值周制度沒有很好地執(zhí)行，本學期已過半，仍未見有關值周的資料。我想再次重申對此項工作應有的認識。
1、值周工作的目的。
1）加強學校一日常規(guī)的綜合管理，做到全面無縫覆蓋。
2）管理人員全面參與學校管理的各個方面，提高管理的綜合素質。
2、值周工作的具體內容。
從綜合的方面來說，有學生到校情況、教師上課情況；班級的紀律、衛(wèi)生、安全等。
從具體要求來說，每天做到三次進班：早讀、午休和考課；在進班的同時，了解和評價班級的各方面表現(xiàn)；每天要有一張紙的值日記錄，即填好校日志；每周應該有一個小結。在下周頭交到辦公室應該是充實詳細的校日志。
3、值周工作的要求。
2）規(guī)范性。要做好規(guī)定動作，如前“值周工作的具體內容”所述。
3）時效性。發(fā)現(xiàn)問題要及時記錄并通知班主任或部門負責人等相關人員，及時處理。
4）累積性。值周工作中所有的記錄，是學校整體工作正常運轉的最原始資料，也是有關考核工作的依據(jù)，來不得半點馬虎和隨便。一次顯得微不足道，但大量積累就能很好地反映問題，這就要求我們做好每一次的觀察、評價與記錄。
假期值班工作計劃篇二
充分重視安全工作，并從人力、制度上進行落實，已確保安全工作的實施。故此我們必須提高思想認識，步調一致，齊抓共管，確保學校各項安全工作措施的落實。學校成立以校長為組長，班主任為成員的學校安全工作領導小組，全體成員要本著對學校負責的思想，要有高度的事業(yè)心和責任感，各司其職，配合派出所嚴密防范做好學校周邊安全工作，努力清除各種影響學校安全和穩(wěn)定的隱患，保障全體師生能在良好的環(huán)境中工作、學習。
2、建立健全規(guī)章制度。
做好學校安全工作，就必須有章可循，確定安全工作第一責任人和直接責任人，組織師生學習安全方面的法律法規(guī)，定期出版墻報、專欄，定期開展廣播，刊登、播出安全知識，利用升旗儀式、班隊課等開展安全講座，對學生進行安全教育，提高學生安全意識。
(1)、學校與每位簽定安全工作責任書。
(2)、制訂安全管理工作各項制度。
4、貫徹安全第一，預防為主的方針。
“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”，做好學校安全工作，關鍵是要防范于未然。我校將實行定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。每天都要組織老師和值日隊對校門口、校園等地方的巡邏，節(jié)假日都要安排老師值班巡邏，做好防盜、防火等工作，每天上放學學校保安人員要維持好校門口的交通秩序，嚴禁校外車輛未經(jīng)同意私自進校。加大對校門口周圍的整治力度，尤其是不讓小商販在校門口擺攤設點，校門口不準擺賣東西和停放車輛。確保師生人身安全，發(fā)現(xiàn)重要情況，及時上報，不留盲點，不出漏洞。
5、全面開展安全大檢查學期開始再對學校每個角落進行地毯式的大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，特別是教室的門窗、學校圍墻、供電、等更要定期檢查，對較舊的電氣設備、電線、滅火設施等進行更換，杜絕隱患。
關于做好暑假期間有關工作通知。
國慶假期隨筆。
假期個人總結。
有關于做好端午節(jié)假期旅游工作的通知。
幼兒假期評語。
假期值班工作計劃篇三
寒假就要到了，而長假期間的安全問題更是我們關注的大問題，今天我們利用間操時間對全體師生進行安全教育，希望各位同學能夠度過一個安全、文明、快樂的長假。
在假期里我們應該做到：
1、時刻把安全教育記在心頭。做到“不安全的事絕對不做，不安全的行為不干，不干凈的事物不吃，不安全的車不坐，一切違紀違規(guī)的事不犯”的“五不要求”。
2、高度重視交通及其他安全，不單獨出門，確需外出，應經(jīng)過家長和監(jiān)護人的同意;不得擅自騎自行車在公路上或在大陸上行駛。嚴禁私自或結伴去溪潭、水庫旁玩水，加強防范意識，提高自救能力。
3、在假期間，要做好用電、用火、用氣的全教育;嚴禁野外玩火，以防引發(fā)山林火災;發(fā)生火災時，及時告知大人，絕對不能直接參與救火。
4、注意飲食衛(wèi)生，要求少吃零食、不暴飲、暴食，不吃劣質或變質的東西，防止疾病產(chǎn)生和食物中毒事故的發(fā)生。由于開春時節(jié)，流感等各種傳染病的多發(fā)，少去通風不好的公共場所，不到發(fā)病人家串門。
5、有計劃地完成假期作業(yè)，開展如讀一本好書，寫日記等活動。不要長時間看電視。切忌不、迷信，不沉溺于網(wǎng)吧，培養(yǎng)和樹立良好的思想道德行為習慣。
6、做一些力所能及的家務勞動和公益活動，增強勞動觀念，養(yǎng)成勤儉節(jié)約、熱愛勞動的良好習慣，尊老愛幼，助人為樂，對人禮貌，積極參加迎春活動。
7、注意假期不要打架，不要尋釁滋事，為自己的人身安全帶來隱患。
同學們、保護好自己是你們全家人的幸福，也是社會的幸福。真誠的希望同學們時刻注意保護好自己，為你的家人們帶來幸福。
實用的假期安全保證書三篇。
記錄五一假期的作文。
學生的假期實習證明。
我的假期生活隨筆。
國慶假期隨筆。
【熱】我的國慶假期作文。
假期值班工作計劃篇四
這個學期快結束了，學校也即將放暑假。在這個暑期過后，我作為班主任所帶的班和我授課的班都將升入高三。在期末考試之前，我就跟他們強調過很多次，要是高三想取得一個好的成績，放暑假的這兩個月就不能松懈。學生在努力學習，我作為老師也不能夠放松，現(xiàn)制定一個暑假工作計劃，具體如下：
作為班主任，在高三這一年，是可以給予到全班同學很多幫助的。上一次做畢業(yè)班的班主任還是三年前，雖然也有經(jīng)驗，但是還是會有一點緊張，害怕不能給到學生很多幫助。
作為班主任，我需要跟任課老師做好協(xié)調；需要管理好班級的學習風氣，根據(jù)每個學生個性的不同進行因材施教，找成績退步和學習比較浮躁的學生談心。所以做好一個工作計劃是很重要的，可以讓我這一年的工作變得很順利、有條理性。
我作為兩個班的數(shù)學任課老師，需要做一個好的'教學計劃，才能夠讓兩個班級的學生在這一年學習得更好。這一年并不像之前兩年一樣，只需要講解學期的知識，還需要在學習完新知識之后進行復習。高三還是有幾個課本的知識需要學習，所以想要學生盡快的學完新知識，投入復習，就要講解得快一點。但怎樣才能做到教學得快，同時又讓學生很好的掌握知識，這是一個很大的問題。所以我需要根據(jù)每個班不同的情況，制定教學計劃，讓同學們更好的掌握知識。
在這兩個月，我會隔幾天選擇一個學生的家長進行電話溝通，溝通內容就是學生最近的學習情況、學習態(tài)度、要給予學生怎樣的支持、在學生學習時家里人的行為等。這樣做是為了讓學生在家里也能有一個很好的學習環(huán)境，能夠認真的學習。我們班的學生都需要有人督促，所以平時需要老師和家長多上點心。
在給學生復習之前，我也要先復習一下，把知識都盡量掌握好。雖然我與這些知識打交道很多年，但是也會有回憶不起來的時候。提前復習也是希望自己能夠把我知道的全部都教給學生，也想要多告訴他們幾種解題方法，能夠更好的把題做出來。
以上就是我的，我會依據(jù)這個工作計劃，做好我假期的工作，讓我開學之后的工作做的更好。
假期值班工作計劃篇五
緊張的一個學期過去了，考試過后，我們放寒假了，在這個假期里，為了不耽擱學習我給自己制訂了一個學習計劃。
1、每天讀一個小時的專業(yè)理論書。
2、每天練一頁字。
3、每天寫5頁寒假論文作業(yè)。
4、每一星期畫一幅畫(讀寫繪作品)。
5、每一星期寫一篇日記或發(fā)一篇博文。
6、幫家長做一些力所能及的家務。
假期值班工作計劃篇六
元旦那悅耳的鐘聲還在耳邊回蕩，20xx年第一個寒假也接踵而至。新的一年總盼望著有一個嶄新的開始，為此，特制定寒假計劃如下：
1、做好假期活動計劃，按時、按計劃上崗，保證幼兒每日活動的豐富多彩。組織幼兒制作4-7種手工作品，特色作品，激發(fā)幼兒探索的欲望和興趣。教師制作玩教具3種以上，做到顏色鮮艷、堅固耐用、教育作用強。
2、自覺遵守園規(guī)園紀，在假期同樣嚴格要求自己。不遲到、不早退，及時參加掃雪。
3、做好安全工作，做到隨手關好門窗、隨手拔電源開關、隨手關好水龍頭，班級的物品作到及時收放，妥善管理。每日掌握好幼兒的出勤數(shù)，午睡時做到勤巡視，仔細觀察幼兒，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。
4、堅持每日一說英語活動，復習鞏固所學英語內容，學習英語兒歌、歌曲等。
5、繼續(xù)抓好幼兒一日常規(guī)培養(yǎng)，鞏固所形成的常規(guī)習慣，培養(yǎng)良好的進餐、午睡等行為、衛(wèi)生習慣。
6、堅持每日空氣、物品的消毒工作，及時作好記錄。保持班級的日常清潔。
7、調整好班級教師休假安排，保證在崗教師團結合作。繼續(xù)開展探索型活動的學習研究。
希望這些豐富多彩的活動能在新的一年的開始為孩子們帶來快樂和希望！
假期值班工作計劃篇七
為了確保機關安全及信息暢通，及時有效應對各種突發(fā)事件，保證機關正常的工作秩序，特制定本制度：
2、接到電話或上門來訪者，熱情接待，應先問明對方情況、盤問事由，并根據(jù)情況將來訪群眾引導至相關科室或分管領導，提出需要幫助的，要盡力給予幫助，不是本職范圍的，應及時請示相關領導，同時將接待內容完整、準確、及時地記錄在《值班記錄登記本》內，未按要求及時記錄的，一次罰款50元。
3、非工作時間收到上級、各單位文、電等，要認真記錄，有重大事件、突發(fā)事件的，要及時向當日帶班領導報告，并根據(jù)領導指示處理，發(fā)現(xiàn)延誤處理的，一次扣除當月績效工資并追究責任。
4、值班人員必須于每日上班前打掃好值班室、門廳及室外臺階周圍衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)未及時清掃的罰款50元；發(fā)現(xiàn)在值班室內打牌、飲酒等，處以當日值班人員扣除2個月績效工資。
5、值班人員原則上一律不準請假，確需請假的，須經(jīng)當日帶班領導同意并找人替班并履行請假手續(xù)，方可暫時離崗，否則按脫崗處理。
8、值班期間，領導或上級部門查崗時無故缺崗漏崗或未按要求值班的，處以扣除2個月績效工資；值班期間嚴禁用辦公室電話私聊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，處以扣除2個月績效工資。
假期值班工作計劃篇八
為了更好加強管理充分體現(xiàn)酒店的規(guī)章制度和管理制度，促使酒店更好的營業(yè)創(chuàng)造價值，所以人員必須配備齊全并穩(wěn)定，各崗位人員配備齊全，客房6人（備用1人），前廳4人（備用1人），夜班1人；注；備用人員用于取代工作不積極，沒有上進心，責任心，濫竽充數(shù)，懶惰的員工和違反工作紀律的員工，整合之后并穩(wěn)定人員，并初步制定各部門崗位職責和獎懲制度。
二、7月10日至7月20日。
對此時現(xiàn)有員工，進行崗位培訓，培訓時間按酒店營業(yè)情況而定，暫定為每日（16:00——17:00）并于月末進行考核，考核優(yōu)秀者，參照平時工作表現(xiàn)給于50元獎勵，不合格者給予50元罰款，并復試直至合格為通過。
三、7月20日至7月31日。
總結7月上旬和中旬酒店營業(yè)中所發(fā)生的問題，并找出合理的解決辦法，完善各部門的管理制度，制定8月份主要工作，和計劃目標。
轉眼來到青年假日酒店已有20天了，感謝各位領導對我的支持，管好自己只需幾秒，而管好一個陌生人，可能需要幾天，或者幾十天，管好一個團隊可能需要幾個月的時間，真心的希望酒店的以后越來越好！
假期值班工作計劃篇九
1、公司在節(jié)假日以及重大特殊時期必須堅持安全生產(chǎn)值班。
2、值班工作由公司領導以及各部門的負責人和其他管理人員輪流執(zhí)行。
3、值班表的安排由經(jīng)理辦按照公司要求擬定值班內容、要求、時間、人員列表安排，送經(jīng)理審簽同意，以公司文件正式通知下發(fā)執(zhí)行，由安全部負責督促實施。
4、值班人員應恪盡職守，自覺遵守值班紀律，必須24小時開機，隨時保持通訊暢通，及時聯(lián)系辦理值班期間的工作，不得遲到早退，不得在值班時間內做與工作無關的事，嚴禁值班期間飲酒。
5、值班人員應及時了解安全生產(chǎn)情況、協(xié)調、處理安全生產(chǎn)中存在的問題。
6、按上級主管部門的要求，及時收集、上報值班期間的安全生產(chǎn)工作情況，做好與行業(yè)主管部門溝通協(xié)調工作。
7、按規(guī)定填寫安全生產(chǎn)值班記錄以及電話記錄并妥善保存?zhèn)洳椤?BR> 8、本著誰值班誰負責的原則，做好交接班的相關工作，做到前清后接，未盡事宜要明確交辦，認真履行執(zhí)班職責。
二、安全生產(chǎn)值班制度。
1、星期一至星期六各部門按工作職責正常工作，節(jié)假日以及重大特殊時期夜間安排值班。
假期值班工作計劃篇十
（2011年1月日）。
縣委辦公室。
近年來，縣委辦公室在省、市委辦公廳和省市委值班室的指導下，緊緊圍繞全縣“科學發(fā)展、努力崛起”發(fā)展戰(zhàn)略，高度重視值班工作在黨委機關正常運行中的重要作用，扎實推進值班工作制度化、規(guī)范化、科學化，充分發(fā)揮值班工作的信息主渠道和縣委機關的樞紐作用，確保了政令暢通，推動了各項工作的順利開展。
一、加強隊伍建設、提高整體素質。
幾年來，我們始終把加強值班隊伍建設作為提升值班工作水平的根本保證，采取了多項切實措施：一是實行全員值班制。為做好值班工作，我們在人員相對較少的情況下，我們將辦公室全體骨干力量進行整合，實行全員值班機制。目前，縣委值班室已有專兼職值班人員13人。其中副科級以上干部3人。二是加強業(yè)務培訓。為了使值班人員保持較高的政治敏感性和政治鑒別力，我們堅持把加強政治理論和業(yè)務學習作為值班人員的必修課，堅持采取集中學習與自學相結合的方式，不斷提高值班人員綜合素質。在日常工作中，把每周一、三、五上午八點固定為集中學習時間，組織值班人員深入學習政策理論、相關業(yè)務知識。同時，根據(jù)工作需要不定期組織業(yè)務培訓。去年以來，我們專門組織了12期培訓班。從政策理論、法律知識到基本的省、市、縣情，從接收電話電報到各類突發(fā)事件的辦理規(guī)則、辦理程序等都進行了深入細致的培訓。進一步增強了值班人員的政策理論水平和政治敏銳性，提高了處理復雜問題、應對復雜局面的能力。三是增強責任意識。在工作中，我們要求值班人員始終牢固樹立“值班工作無小事”的責任意識，對接聽每一個電話、收發(fā)每一份文件都要快速反應、認真對待、謹慎處置。對待任何一件無權處置事項必須向帶班領導或分管領導及時匯報，避免事態(tài)擴大。
通過不斷加大值班隊伍建設力度，縣委值班人員應對各類情況能力得到進一步提升，確保了黨委工作的正常良序運轉。
二、突出工作重點，當好領導參謀助手。
為充分發(fā)揮好信息主渠道的作用，當好黨委與群眾溝通聯(lián)系的橋梁，我們重點突出緊急信息報告、處置這個值班工作的第一要務，緊緊圍繞情況報告、領導批示意見督辦落實等關鍵環(huán)節(jié)，著力為黨委實施正確決策提供參謀服務。為更好地處置緊急重大情況，提高應急處置能力，我們把做好緊急情況重大事件的報告處理工作列上重要議事日程，明確了緊急情況重大事件報告的工作程序。同時，對緊急重大信息的報告工作實行一票否決制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門一旦出現(xiàn)遲、漏、瞞、誤報情況，造成嚴重影響的，堅決追究主要領導人和直接領導人的責任，并在年度工作實績考核中取消本單位及相關責任人的評優(yōu)資格。并根據(jù)上級相關制度，結合我縣實際，制定完善了《值班工作應急流程圖》、《突發(fā)事件上報內容及程序》等，對處理緊急情況重大事件報告工作的原則、范圍、內容、程序及等進一步做了明確具體的規(guī)定。使緊急信息報送工作的每個環(huán)節(jié)有據(jù)可依、嚴格有序，確保了各類緊急、重大、突發(fā)事件的及時上報、及時處理。
-2崗，負責各類具體事件的接報、處理及反饋工作。值班過程中，要求工作人員認真填寫《值班工作日志》、《來文登記表》等，嚴格執(zhí)行交接班手續(xù)，認真接聽每一通電話，確保值班人員不斷檔，工作不遺漏。二是落實責任追究制。按照“誰值班、誰負責”的原則，值班人員接到工作指令或接報緊急突發(fā)事件后即為第一責任人，從接報登記、情況核實、跟蹤查詢、情況反饋等各個環(huán)節(jié)實行全程跟蹤落實。對于值班工作中出現(xiàn)的失誤或問題，將根據(jù)導致后果輕重，影響范圍大小，在嚴格明確責任主體的基礎上，給予當事人以相應的責任追究。三是實行督促檢查制度。為確保全縣值班工作協(xié)調聯(lián)動、上下暢通，縣委值班室與紀檢委采取實地檢查與電話抽查相結合、明查與暗訪相結合的方式，不定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門值班情況進行檢查。特別是對“奧運會”、“亞運會”等重大活動時期，春節(jié)、“五一”、“十一”期間，加大督促檢查力度，通報檢查結果。
這些制度建設，不但促進了值班工作的規(guī)范化，而且確保了縣委機關工作良序運轉，發(fā)揮了領導參謀服務作用。
近年來，我們通過樹立“值班工作無小事”的理念，努力把值班工作與信息收集反饋、協(xié)調督查、調研分析、參謀決策等工作相聯(lián)系，取得了一定成效。但深感我們的工作還存在著許多不足，還需要進一步修改完善。希望以這次省市檢查工作為契機，聽取上級領導指導意見，認真加以整改，為我縣“十二五”各項工作再上新臺階而努力。
假期值班工作計劃篇十一
1、星期一至星期五各部門按工作職責正常工作。
2、星期。
六、星期日各部門安排人員值班，值班領導負責突發(fā)事件的應急處置。
3、逢重大節(jié)假日領導帶頭值班，各部門安排值班人員，由辦公室打印值班表，分發(fā)給各部門同時上報有關部門。
安全生產(chǎn)值班制度。
1、駕校在重大節(jié)假日以及特殊時期，必須堅持安全生產(chǎn)值班。
2、值班人員由公司領導以及各部門的負責人和其他管理人員輪流值班。
3、值班表的安排由辦公室按照駕校要求擬定值班內容、要求、時間、人員列表安排，送校長審簽同意，通知相關人員，由安全管理部負責督促實施。
4、值班人員應恪盡職守，自覺遵守值班紀律，必須24小時開機，隨時保持通訊暢通，及時聯(lián)系辦理值班期間的工作，不得遲到早退，得在值班時間內做工作無關的事，嚴禁值班期間飲酒。
5、值班人員應及時了解安全生產(chǎn)情況、協(xié)調、處理安全生產(chǎn)中存在的問題。
6、按上級主管部門的要求，及時收集、上報值班期間的安全生產(chǎn)工作情況。
7、按規(guī)定填寫安全生產(chǎn)值班記錄以及電話記錄并妥善保存?zhèn)洳椤?BR> 8、本著誰值班誰負責的原則，做好交接班的相關工作，做到前清后接，未盡事宜要明確交辦，認真履行執(zhí)班職責。
假期值班工作計劃篇十二
春節(jié)期間施工現(xiàn)場值班工作，實行24小時值班制度，有規(guī)律的在施工現(xiàn)場巡查，對施工現(xiàn)場防火、防盜等進行重點巡查，遇到緊急情況要及時趕赴事故現(xiàn)場，組織搶救和處置，并及時、如實上報。
落實好春節(jié)期間安全保證應急救援組織機構等應急資源，加強應急準備情況的檢查，完善應急救援機制，達到有效防范和應對突發(fā)事故的發(fā)生?，F(xiàn)已排出春節(jié)假期值班人員表，安排好專人值班，公布值班電話，嚴肅值班紀律，值班人員一定要堅守崗位，盡職盡責，做好上情下達，下情上報工作，保證24小時值班信息暢通，明確負責人。春節(jié)期間每天的值班負責人必須實時對現(xiàn)場監(jiān)控設備進行監(jiān)控和維護。
一、安全隱患
1.工地用電安全，部分線路可能老化、值班人員宿舍生活區(qū)安全用電問題。
2.防火、工地易燃材料物品等防火。
3.工地施工材料、工具、機械設備等防盜。
（1）.防火
春節(jié)期間，在施工現(xiàn)場要嚴格遵守防火規(guī)定和現(xiàn)場的防火制度。在工作中要認真執(zhí)行個人的.防火責任制。
一旦發(fā)生火警要按消防組織的分工進行自救，不能自救時要及時打119電話報警。
值班室內火爐取暖時有專人負責看管。不準用電爐子取暖。不準在爐子上、煙道上烘烤衣物，爐邊不準堆放易燃物。
春節(jié)期間為防止火災事故，不準在堆放易燃、易爆材料的地方用火，用電爐，不準在庫房生火取暖做飯，不準私自亂拉亂搭電線等。如不按上述規(guī)定執(zhí)行，造成火災事故的，要分別按照“誰違章誰負責”及“三不放過”的原則給予責任處罰，賠償經(jīng)濟損失，追究事故責任。在辦公室、配電房、門衛(wèi)值班室、材料室等重點位置已布置消防滅火器，以便迅速控制火勢。
（2）.防盜
外來人員進入施工現(xiàn)場前，值班人員必須做好登記，確認無嫌疑后，戴好安全帽后方可進入施工區(qū)域，否則不得進入施工現(xiàn)場。
閑雜人員、無關車輛嚴禁進入施工現(xiàn)場，嚴禁經(jīng)商者進入現(xiàn)場。 值班人員對出入現(xiàn)場材料、機具等物品必須進行核查、登記，對運出現(xiàn)場材料、機具等物品必須有相關證明，并與事實所列規(guī)格、數(shù)量核實相符后方可放行，否則，一律不得運出現(xiàn)場。對亂拿、偷盜現(xiàn)場料具等物品者，值班人員扣留交經(jīng)理部領導處理，情節(jié)嚴重者送交公安部門處理。
平利縣金瑞建筑工程有限公司
2015年1月13日
一． 交接-班時間安排
值班人員早上8點交接-班，晚上6點交接-班，如接-班人員未到，交-班人員不得離開。
二． 調換崗位規(guī)定
值班人員如有特殊情況，不能到崗值班，須提前1天找到代替人員，并報辦公室備案，經(jīng)同意后，方可調換。
三． 值班職責
每兩小時帶領值班保衛(wèi)對廠區(qū)綜合樓巡查一圈，如發(fā)現(xiàn)情況及時處理，處理不下及時上報，確保廠區(qū)安全。
四． 到崗情況抽查
胡斌不定時撥打門衛(wèi)值班室電話抽人員到崗情況，李紅全不定時到廠查實當日值班人員到位情況。
五． 值班記錄
值班人員在值班期間要做好值班記錄簽上自己姓名，并每天負責向總公司匯報情況。
六． 違反規(guī)定處罰條例
沒按規(guī)定到廠值班，罰款300元，取消值班費，并全廠通報批評。
通訊方式：胡斌 13708095315 李紅全 18982212988
沙發(fā)廠行政辦
2012年1月16日
假期值班工作計劃篇十三
為了適應物業(yè)管理行業(yè)的需要，給業(yè)主提供滿意的服務，特制訂本公司節(jié)假日值班制度：
一、凡遇有國家法定假日，公司各部門根據(jù)行政人事部所發(fā)的`放假通知，合理安排部門內部員工在假期內值班，列出本部門《節(jié)假日值班表》報行政人事部。
二、行政人事部根據(jù)各部門上報的值班人員名單，合理安排主管級以上干部值班，制作《公司節(jié)假日值班表》并在放假前下發(fā)到相關部門。
三、各部門經(jīng)理或負責人對本部門節(jié)日值班人員進行值班培訓，提醒節(jié)日值班注意事項。
四、值班時由值班干部負責值班期間的公司事物處理，按《公司節(jié)日值班表》檢查各崗位員工的工作情況，對重點部位進行巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并進行記錄。
五、值班干部負責處理值班期間公司日常事物的處理，檢查各崗位員工的工作情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時糾正并進行記錄。
六、各崗位值班人員應按時上下班，堅守自己的工作崗位，認真從事本職工作，并進行記錄。
七、值班人員當班時不準喝酒、打撲克等，值班期間不準擅自離崗、脫崗，遲到、早退，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司將按照規(guī)定嚴肅處理，情節(jié)嚴重者將予以辭退。
第一條節(jié)假日值班人員上班時間與正常工作時間一致，早晚打卡。遲到、早退處理方法與工作日相同。早上遲到時間與晚上下班時間延長相等。
第二條值班期間不得離崗。如出現(xiàn)空崗現(xiàn)象，按工作日考勤規(guī)定中曠工處理標準的二倍處理，導致嚴重后果的另定處理。
第三條所有值班人員交接-班前必須做好巡查工作，認真填寫《交接-班登記表》，對當班期間發(fā)生的各種情況，在《夜班(節(jié)假日)值班交接表》上都予以記錄，并做好電話、傳真、信件等的接收工作。并于節(jié)假日后的第一個工作日轉交給行政管理中心秘書。
第四條值班期間不得有非本單位人員、離職人員進入;不得請親友替值。對外來人員應提高警惕，保障安全。
第五條各管理中心值班職員在下班鎖辦公室門前，應做好如水、電、門窗等的安全檢查工作。
假期值班工作計劃篇十四
為及時處理轄區(qū)內消費者投訴和突發(fā)事件，雙溝分局節(jié)假日實行干部值班制度，具體要求及注意事項如下：
1、節(jié)假日值班，實行干部輪流值班制；每次有2名工商干部值班，負責處理轄區(qū)內出現(xiàn)的突發(fā)事件，以及受理和解決各種舉報案件和消費者的投訴。分局在節(jié)假日前須排好值班表，并及時上報縣局辦公室。
2、值班期間發(fā)生重大情況，要及時向分局長和縣局領導匯報。值班人員當班期間要認真做好記錄。
3、嚴格請假制度，干部在值班期間，未經(jīng)請假、批準，不得擅自離崗，如有特殊情況必須按級請假。
4、凡違反上述規(guī)定的，對當事人罰款，并進行批評教育；造成嚴重后果的，請示上級給與行政處分。
為保證機關的正常工作秩序，方便人民群眾到鄉(xiāng)辦事，提高政府辦事效率，經(jīng)研究決定制訂如下制度：
1、實行雙休日輪休制度，保證雙休日期間政府機關有人值班。
2、輪值人員在值班期間，實行坐班制，保證24小時有人駐守機關。
3、凡輪值班期間，無故缺席，每日扣除值班人的工資100元，在本人當月工資中扣除，在干部工作會上兌現(xiàn)，并且通報批評。
5、值班期間，值班領導和人員，要負責處理好機關的日常工件和群眾來信來訪接待工作，處理好各種矛盾和糾紛，并認真填寫好值班日志，如遇特殊時期，負責向上級有關部門反饋好情況和信息。
6、如遇重大特殊問題，積極向主要或主管領導反映情況，同時，做好穩(wěn)控和化解工作，防止事態(tài)擴大，及時調配各方面力量處理好問題。
7、輪休人員可在適當時候補休節(jié)假日，根據(jù)政府財政狀況，適當給予節(jié)假日值班補助。
8、值班期間，實行領導電話查崗和實地抽查崗制度。
為了推進村級組織規(guī)范化建設，提高服務質量，方便群眾辦事，切實發(fā)揮村級組織活動陣地服務人民群眾的積極作用，特制定本制度。
一、在規(guī)定工作日，由村兩委干部在村委會辦公室輪流值班，開門辦公，服務群眾。
二、每個規(guī)定工作日保證有一名村干部在村委會辦公室值班。支委會、村委會、黨員大會、村民代表會議召開期間為村干部集體辦公日。
四、值班任務：
1．值班人員對值班當天的群眾來訪和出現(xiàn)問題負首問責任。
2．積極做好接待、協(xié)調和處理工作，解決群眾在生產(chǎn)、生活中的困難和問題，接待群眾來訪，調解群眾糾紛、鄰里矛盾，辦理有關手續(xù)，受理村民結村級工作的意見和建議，答復解釋村民提出的問題。
3．受理村民委托代辦事務，并做好相關登記記錄工作。
4．負責處理日常村務工作，記錄處理過程和結果。
5．接待上級檢查考核，搞好上傳下達，上下聯(lián)絡工作。
6．及時更新黨務、村務公開內容。
7．維護活動室的環(huán)境衛(wèi)生及財產(chǎn)安全。
應急處理。
9．及時接收農(nóng)村黨員遠程教育課件。
五、有關要求：
1．村干部實行座班制，按時交接-班，不得缺崗漏崗。值班干部有事外出應按制度辦理。
2．將規(guī)定工作日和干部輪流值班表在本村醒日位置張榜公示，接受社會監(jiān)督，方便群眾辦事。
3．值班人員值班期間不得有失職瀆職、釀酒聚賭等行為。
4．值班人員應嚴格按規(guī)定工作日、工作時間值班。
為加強公司安全管理，做好公司夜間、節(jié)假日、特殊時期的干部值班工作，切實保障公司各項生產(chǎn)經(jīng)營工作能夠正常、有序、安全開展，特制定本制度。
1、適用于公司中層以上領導干部在夜間、節(jié)假日、特殊時期的值班管理。
3、公司中層以上干部都有參加值班的責任和義務。
4、干部值班是指公司領導和部門負責人在夜間、節(jié)假日及特殊時期或特殊工作狀況下的值班工作。
5、綜合管理部負責制訂干部值班制度，并負責組織落實，明確各級值班人員的職責和權限，加強監(jiān)督考核，切實履行干部值班安全職責。
6、綜合管理部統(tǒng)一排定值班人員值班時間表，注明值班人員聯(lián)系電話和園區(qū)消防、安監(jiān)、環(huán)保、公安、衛(wèi)生等部門的聯(lián)系、報警電話。
7、值班人員須嚴格遵守值班紀律，不得遲到、早退，中途脫崗、睡崗。
8、負責值班期間外來人員的接待工作；
9、嚴禁酒后值班或在值班期間酗酒。
10、值班人員須到公司指定值班室值班。
11、值班人員要按檢查頻次規(guī)定，對各生產(chǎn)車間、庫房、罐區(qū)等重點。
部位進行巡查，并及時做好值班記錄。
12、值班人員須嚴格執(zhí)行交接-班制度。
13、如因有事不能按時值班者，應提前向綜合管理部請假，由綜合管理部安排其他具備干部值班資格的人員作臨時調替。
15、負責值班期間緊急電話和外部聯(lián)絡的處理工作；
16、值班期間如遇突發(fā)性重大應急情況，應及時向公司總經(jīng)理報告，并按程序要求迅速啟動公司應急預案。
江蘇柏川化工有限公司
2011年1月23日
1.值班人員：社區(qū)干部，同時鼓勵普通黨員參與值班
2.值班時間：周一至周五。?
3.值班任務：
（1）接待群眾來訪，辦理有關手續(xù)，解決群眾在生產(chǎn)、生活中的困難和問題，受理居民對社區(qū)工作的意見和建議，答復解釋居民提出的問題。
（2）負責處理突發(fā)性緊急事件，并及時向上級黨委、政府報告。
（3）負責處理日常工作，記錄處理過程和結果。
（4）維護辦公場所的環(huán)境衛(wèi)生及財產(chǎn)安全。
4.值班要求：
（1）社區(qū)干部實行輪流值班制，按時上下班，不得缺崗漏崗。值班干部如遇特殊情況，必須事先請假或委托其他干部接-班。
（2）值班人員不在辦公室時，要保證通訊暢通，接到緊急通知應迅速到場。值班人員不得有失職瀆職、酗酒等行為。
（3）值班人員到崗須簽到并做好值班記錄，接受群眾、黨代表、人大代表、老干部等的監(jiān)督，全年值班考勤情況作為社區(qū)干部年終考核的重要內容。
一、工區(qū)干部必須堅持24小時值班。
二、值班人員必須在每天上班前當面與交接人交接-班。
三、交接人必須把班內的值班情況、存在的問題及處理情況交待清楚。
四、值班人員必須了解和掌握當班的設備運轉情況，果斷、及時、妥善處理存在的問題。如與大的問題及時向礦、調度室匯報并采取措施積極處理。
六、值班人員杜絕違章指揮和制止違章作業(yè)、對“三違”人員嚴肅處理，決不姑息遷就。
七、對本班所安排的各項工作進行督促落實。
八、對本班所安排的工作、存在的問題、落實情況，認真填寫到值班記錄上。
干部參與學校的值班護校安全保衛(wèi)工作，是義不容辭的責任。干部值班期間應以高度的責任感、警惕性和紀委性，確保校園內正常的教學秩序及安全。
1、 職責范圍：值班期間接收上級電傳并負責妥善處理；對宿舍區(qū)、教學區(qū)、食堂工作區(qū)、圖書館、倉庫、微機房等重要地區(qū)進行安全檢查；按上級教育主管部門的規(guī)定及時清校；處理突發(fā)事件和事故隱患。
2、 值班巡視規(guī)定：要特別加強節(jié)假日和夜間的護校工作，做好護校日記。干部值班巡視次數(shù)不得少于2次，重點加強夜深人靜容易發(fā)生案件時段的巡視，避免案件的發(fā)生。
3、 干部值班期間，不得擅自離開崗位(巡視時除外)，做到無繩電話不離身，不允許人事與值班無關的活動；絕對禁止酒后上崗或聚眾玩耍。
4、 值班的'時間一經(jīng)排定，原則上不予變更。值班期間，要認真履行值班工作職責，一旦發(fā)現(xiàn)問題或案件，必須在第一時間內向學校主要領導和公安部門報告，保護好作案現(xiàn)場。 嚴格遵守交接-班時間，做好值班記錄。
1. 值班期間不能缺崗，不能喝酒，不能打游戲、上網(wǎng)。
2. 值班人員要堅守崗位，確保上下聯(lián)系暢通，做好值班記錄。
3. 值班人員要及時處理來電和突發(fā)事件，并及時與有關領導聯(lián)系。對因處理不及時，造成工作失誤的，要追究值班人員的責任。
4. 值班人員負責機關內安全和值班室內的衛(wèi)生工作，交接-班時要認真檢查，嚴格交接手續(xù)。
5. 值班期間，因公外出或因事請假，必須提前自行調換，并告知分管礦長，不得由一般工作人員代替。
1、所有機關干部工作期間必須在崗。
2、行政區(qū)包村干部如有事須向區(qū)長請假。其他口線的機關干部如有事須向主管領導請假。
3、行政區(qū)包村干部區(qū)里工作為中心工作，線上工作為本職工作。如果區(qū)里中心工作與口線工作發(fā)生時間沖突，以區(qū)里中心工作為主。各村土地、民政等工作必須有包村干部和區(qū)里領導的簽字，鄉(xiāng)各部門方可辦理。
4、周一、周五集中點名時，機關干部必須向組織書記請假,中層領導必須向鄉(xiāng)長請假，班子成員須向書記請假，采取逐級請假制度。無故曠工一次性罰款50元，罰款補入年終考勤獎。
5、黨政辦將定期、不定期對機關干部在崗及工作完成情況進行督導，如發(fā)現(xiàn)無故脫崗，工作未能按時、按標準完成的罰款50元。
6、包村干部年終采取雙向選擇，包村干部最終沒有行政區(qū)選擇的，給予待崗處理。
為了加強機關管理，進一步規(guī)范機關干部的值班行為，構建便民、高效的服務型政府，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，特制定《漢薛鎮(zhèn)機關干部值班制度》，具體內容如下：
一、值班領導及時間
實行黨政領導班子成員帶班制，每班值班時間為48小時，交接-班時間為值班當日早上8:00，值班領導全面負責當日的值班工作。
二、值班任務及要求
1、值班人員要在值班室堅守崗位，做好來電及群眾來訪接待工作，并詳細記錄來電和群眾來訪的時間、事項以及交辦人員。
2、若發(fā)生突發(fā)事件，應及時上報帶班領導，并盡快通知相關人員，除留守電話人員外，其余人員應由值班領導帶領迅速趕到事發(fā)現(xiàn)場，并進行妥善處理；若發(fā)生重特大事件，應立即向鎮(zhèn)長、書記報告。
3、值班人員要按時開關大門及二樓樓道門（早7：00、晚9:00），并檢點各辦公室的用電情況，杜絕“長明燈”現(xiàn)象。
4、值班人員要提高警惕，全面負責機關安全保衛(wèi)、防火以及保密工作，保證機關內公共財產(chǎn)的安全；若值班期間發(fā)生人為財產(chǎn)損失，由值班人員照價賠償。
5、值班期間，會議室、樓道、樓梯以及領導辦公室衛(wèi)生均由值班人員負責，確保機關整潔衛(wèi)生。
三、值班紀律
1、嚴格遵守值班時間：值班人員必須準時到崗，堅守值班崗位，履行值班職責，做好值班記錄。
2、嚴格遵守登記制度：值班人員必須認真填寫值班日記，及時準確記錄有關部門的通知、通報和來客來訪登記，并對值班當天機關所發(fā)通知進行記錄。
3、嚴格遵守請假制度：值班人員因公或因事不能值班，必須向帶班領導請假，并請同級別人員代班，經(jīng)帶班領導同意后方能離開。
4、嚴格考勤制度：每月月底，由帶班領導將考勤情況進行匯總，報告至鎮(zhèn)黨委、政府主要領導，并作為年終獎懲依據(jù)。
5、嚴格獎懲制度：鎮(zhèn)黨委、政府的主要領導將進行不定期查崗，若發(fā)現(xiàn)未經(jīng)帶班領導批準，擅自不值班或值班脫崗者，一次扣除50元，不在崗三次以上，扣發(fā)全年獎金，當年不得評選任何先進，并不能作為后備干部使用。
假期值班工作計劃篇十五
各學院（部）、部門、直屬單位：
根據(jù)常州大學關于20xx年暑假有關工作安排的通知精神，財務處暑假期間將采用“網(wǎng)上預約報銷系統(tǒng)”和“假期報銷取號系統(tǒng)”兩套系統(tǒng)并行的方式進行預約報銷。
一、具體報銷時間：
7月10日—9月2日每周二、周五上午9：00—11：30，其中8月1日—8月25日僅辦理借款業(yè)務。
7月11日、7月18日、7月25日、8月4日、8月8日、8月22日辦理開票業(yè)務。
二、統(tǒng)一報銷地點：
常州大學武進校區(qū)文正樓102室。
三、咨詢電話：xx。
溫馨提示：僅辦理預約時間為報銷日當天的預約單。望廣泛告知！
財務處。
20xx年x月x日。
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假期值班工作計劃篇十六
值班是人們生活中不可或缺的一部分，是一種責任和義務。在工作中我們會遇到各種各樣的情況，而在假期值班時，責任感和使命感就顯得更加重要。本文將就假期值班的體驗進行總結和探究，以探尋如何更好地完成值班任務，并體悟人生中的意義。
第二段：了解值班任務。
值班工作需要我們具備一定的技能和經(jīng)驗。了解值班任務并制定計劃是值班人員的責任。在假期值班時，我們需要提前了解任務的性質和具體要求。我們建議在開始值班時候，進行一次團隊會議并制定一份詳細的計劃。這樣可以讓所有人都明確任務的性質并且協(xié)作無間。
第三段：態(tài)度決定一切。
在假期值班中，我們需要時刻保持良好的心態(tài)。要清楚一點，值班不僅僅是完成任務本身，而是負責確保人們的生命保障。對于值班人員來說，心態(tài)平衡、認真負責的態(tài)度非常必要。我們需要時刻保持警醒，并發(fā)現(xiàn)和解決突發(fā)事件，有效避免各種因素對人們造成的誤危。此外，要時刻記得素質對我們綜合實力的影響。
第四段：溝通合作。
在假期值班中，我們需要更加注重團隊合作。各個人員要明確分工，積極溝通宣傳工作進行合作。如果有不清楚的地方可以與支持部門進行聯(lián)系，努力堅持相互支持和搭建一個高效的行動系統(tǒng)，從而在現(xiàn)場更好的解決種種問題。
第五段：總結與建議。
總之，假期值班工作是一項非常有意義的任務，它需要我們在完成任務的同時，不斷跟進新的安排和策略。其中，需要我們保持良好的心態(tài)，增強團隊合作以及開展有效的溝通合作。我們建議每一個值班人員都認真對待整個過程，并總結自己的經(jīng)驗和體會。借此，我們可以積累更多寶貴的經(jīng)驗，更加靈活高效的處理各種問題，更好的恪盡這份責任。
假期值班工作計劃篇十七
為了加強春節(jié)期間的醫(yī)療服務工作，確保醫(yī)療安全和醫(yī)院安全，讓患者過一個歡樂、祥和、平安的春節(jié)，按照市衛(wèi)生局春節(jié)安全的會議規(guī)定，有效應對突發(fā)公共事件?，F(xiàn)規(guī)定如下：
住院部保證24小時值班，醫(yī)護人員正班時間為8:00至次日8:00，副班時間為8:00至17:00。所有值班人員不得以任何理由遲到、早退、礦工、脫崗。并做好交接-班工作。
科主任24小時二線值班，保證24小時手機暢通，做到隨叫隨到。
管理人員和醫(yī)務人員按照值班表，明確責任，落實保障措施，嚴肅值班紀律，認真做好本職工作。值班期間不得飲酒、上網(wǎng)、玩手機、私自會客，值班室不得留宿外來人員。
門診認真落實首問負責制，做好接診工作。不得以任何借口拒收或推諉病人。每天需檢查醫(yī)療氧氣及藥品準備。
財務室每天下午4:00點前收取當日營業(yè)款。
護士長安排好春節(jié)期間保潔員工作，不得空崗，確保醫(yī)院衛(wèi)生干凈。
春節(jié)期間，醫(yī)院食堂保證正常供餐。
所有工作人員必須保證手機24小時暢通，所有值班人員做好區(qū)域內衛(wèi)生工作、檢查用電安全及有無漏水等情況。
醫(yī)院各值班人員請認真遵守值班規(guī)定，各負其責，如出現(xiàn)問題，予以追究，嚴肅處理。
一、健全值班工作機制
各醫(yī)療衛(wèi)生單位要認真落實各項值班工作制度，根據(jù)崗位責任制，恪守其崗，各司其職，確保節(jié)假日期間業(yè)務工作正常運轉。
(一)嚴格考勤和外出登記制度
嚴格單位考勤紀律，對遲到、早退、換班、脫崗等不良行為有嚴密的管理制度。各醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政正職及局機關科長以上領導，節(jié)假日期間若離開本市，須按規(guī)定辦理請假手續(xù)并事先書面報衛(wèi)生局辦公室備案。
(二)加強值班管理
1、各單位要堅持班子領導和能力較強、資歷較高、經(jīng)驗豐富的同志帶班，值班必須堅持24小時全覆蓋，業(yè)務值班表和應急值班表須于節(jié)假日前3天報送衛(wèi)生局辦公室。
2、值班人員按時到崗，做好交接-班，值班電話和傳真機必須有專人負責，保證信息報告和傳遞暢通，各項值班記錄齊全。
3、值班人員必須恪盡職守，杜絕麻痹思想，遇有緊急、重要和突發(fā)情況要立即請示、報告，并妥善、果斷處置，嚴禁遲報、漏報和瞞報。
4、單位總值班要經(jīng)常巡視各個工作崗位，不得擅離職守。重要崗位要安排二線值班人員，需要時，二線值班人員要保證隨叫隨到。
5、局機關值班人員要加強對下屬單位值班情況的督查，并把督查情況詳細記錄，報局辦備存，納入年度考核。
(一)醫(yī)療救治
1、各醫(yī)療機構要建立順暢的急救“綠色通道”，保證急重癥患者及時快捷得到救護。要有固定的急救電話，并向社會公布，要經(jīng)常檢查藥品和醫(yī)療器械數(shù)量和質量，要保證救護車良好性能狀態(tài)，特別要做好惡劣天氣條件下的急救防備工作。
2、醫(yī)務人員要進行安全教育和培訓，熟練掌握各項應急預案和突發(fā)事件處置流程。要按照規(guī)定做好疫情直報，加大對重點傳染病和常見病的監(jiān)測和控制，提高警惕，對群體性衛(wèi)生安全事件及時發(fā)現(xiàn)苗頭，及時遏制。
(二)疾病防控
疾病預防控制中心要對上報的疫情、信息、資料及時匯總、分析，密切監(jiān)測節(jié)日期間傳染病疫情動態(tài)和突發(fā)公共衛(wèi)生事件苗頭，并做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置的各項準備工作。
(三)食品安全
衛(wèi)生監(jiān)察大隊要加強對節(jié)日期間的食品安全監(jiān)管，密切關注飲食、公共場所衛(wèi)生狀況，加強對重大活動場所、學校、醫(yī)療機構供餐的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，發(fā)現(xiàn)不符合衛(wèi)生要求的食品要立即依法采取相應控制措施。加強對生活飲用水的衛(wèi)生監(jiān)督檢查，確保群眾生活飲用水安全。要強化96301電話功能，對群眾舉報或媒體反映的問題和隱患及時核查處理，并做好對突發(fā)食物中毒和其他食源性疾病事故的應急處理準備工作。
(四)血液保障
中心血站要利用節(jié)假日加強宣傳、教育，引導公民自愿、無償獻血，保證血庫各型血液的存儲，全面保障臨床醫(yī)療用血來源充足、質量可靠安全。
(一)各醫(yī)療衛(wèi)生單位要堅持安全第一、預防為主、綜合治理的原則，一把手要親自抓社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)工作，層層落實責任制，做到思想認識到位、安全措施到位、責任落實到位，嚴密防范各類安全事故的發(fā)生。
(二)各單位在節(jié)假日前要認真組織安全生產(chǎn)大檢查，要結合以往工作的薄弱環(huán)節(jié)和重點部位進行全面排查，針對隱患，狠抓落實，并做好相應整改記錄，以備查考。
(三)要加強對危險化學品、毒麻藥品、單位消防設備的管理。
(四)要本著以人為本的精神，強化防范措施的落實，節(jié)前組織干部職工開展安全生產(chǎn)、醫(yī)療安全、交通安全教育，保證未經(jīng)相應安全教育的人員不上崗。
(五)做好節(jié)日期間的防火、防盜、防爆、防泄密工作，嚴防各類治安、刑事案件的發(fā)生。
(一)各醫(yī)療衛(wèi)生單位要高度重視節(jié)假日期間的信訪工作，嚴格落實信訪工作責任制，在節(jié)前認真開展矛盾排查，妥善解決群眾反映的熱點、難點問題，及時發(fā)現(xiàn)并化解不安定因素，把矛盾和問題解決在基層、消除在萌芽狀態(tài)，有效預防群眾集體上訪和群體性事件，有力推進平安創(chuàng)建活動，努力維護社會穩(wěn)定。
(二)要切實解決職工工作生活中遇到的困難和問題，妥善處理單位內部各種矛盾，積極做好職工思想教育和矛盾化解工作，一旦出現(xiàn)問題苗頭，黨政領導要及時妥善處置，努力化解，防止釀成事件。
(三)要密切關注網(wǎng)上輿-論，專人負責做好單位網(wǎng)站內容維護，加強正面宣傳和輿-論引導，營造健康積極的社會輿-論氛圍。
(四)熱情接待來訪人員。對來訪提出的問題要及時答復、解釋、處理，必要時及時向上級有關部門匯報請示，并做好詳細記錄，如有發(fā)現(xiàn)推諉、不接待、態(tài)度惡劣等并在群眾中造成負面影響的，一經(jīng)查實，一律從嚴處理。
節(jié)日期間要認真執(zhí)行有關黨風廉政建設的`各項規(guī)定，嚴禁用公-款搞相互走訪、相互送禮、相互宴請等活動，嚴禁用公-款大吃大喝、游山玩水和進行高消費娛樂活動，嚴禁巧立名目突擊花錢和違反規(guī)定發(fā)放獎金津貼補貼，嚴禁收受與行使職權有關系的單位和個人的禮品、禮金、有價證券和支付憑證。要嚴肅財經(jīng)紀律，嚴禁以各種名義突擊花錢和濫發(fā)實物，嚴格控制各種評比表彰活動，減少、簡化各種茶話會和聯(lián)歡會。要在醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)大力倡導建設資源節(jié)約型單位，加強水、電、汽、油等能源和耗材的節(jié)約，妥善保管和使用各類物品、器械、設施、設備，引導干部職工樹立健康文明的消費理念，促進社會和-諧。
一、醫(yī)院行政值班由院領導、職能部門、科室有關人員參加，負責處理非辦公時間的醫(yī)務、行政和臨時事宜，以及突發(fā)事件的應急處理工作，及時傳達、處理上級指示和緊急通知，簽收機密文件，承接未辦事宜。
二、行政值班要保持24小時手機開通。值班時間：每天正常上班時間以外的時間，均由行政值班負責。
三、值班期間要負責檢查夜間工作人員的工作情況。
四、值班人員要嚴格堅守工作崗位，如巡視病房或有事離開值班室時，要及時將去向告訴院保安人員或當班醫(yī)生，以便尋找。
五、值班期間發(fā)生的重要問題，如值班人員無力解決，要立即向有關領導匯報。
六、做好值班記錄，于次日上午向院辦公室交-班，簡要通報值班情況。
七、值班人員有權組織人員集中力量解決臨時發(fā)生的問題，有權調用醫(yī)院機動車輛（但需請示院領導）。
八、值班人員遇有特殊情況不能值班時，經(jīng)院辦公室同意可找人調換值班，但不得擅自找人代替。
九、每班交-班前，清掃室內衛(wèi)生，認真做好相關事務的交接-班。
十、值班人員要遵守值班規(guī)定，如形成空崗或擅離職守，不管是否發(fā)生事故，都將視情況扣發(fā)值班人員當月部分或全部獎金；如發(fā)生事故，除進行經(jīng)濟處罰外，還要視事故性質和損失程度給予行政處分。
1．二值班是指在非工作日期間全面負責本科室的各項醫(yī)療活動、全院會診等工作，并代替大科主任行使部分協(xié)調工作。
2．參加二值班的人員由各大科根據(jù)科室工作需要安排具有一定的工作能力的人員輪流擔任，至少由高年資主治醫(yī)師擔任。
3．二值班人員需堅守自己的工作崗位。不得脫崗、遲到、早退，保持電話暢通。不得隨意換班，因故調換班者，必須寫書面請假條，落實代班人員，報大科批準。
4．二值班有權決定病人的收治，有權對值班醫(yī)生、進修生、實習生工作進行指導、監(jiān)督，并根據(jù)醫(yī)療工作的實際情況有臨時安排工作的權利。所有值班人員必須服從二值班的領導和管理。
5．二值班負責主持其值班期間住院病人的病例討論。負責組織、指導值班醫(yī)師對急、重、疑難病例的搶救工作及各類突發(fā)事件的應急工作，并及時向科主任匯報。
6．二值班應根據(jù)患者的病情，決定患者的的轉院、轉科，并在相關記錄本上簽名，必要時應進一步請示科主任。
為了進一步加強醫(yī)院管理，醫(yī)院實行24小時總值班制度，由院領導、職能科室有關人員參加，其主要工作職責：
一、負責處理醫(yī)院非正常上班時間的醫(yī)務、行政、后勤、安全等方面的臨時事宜，處理上級領導部門的緊急通知，和應急工作。承接當天緊急未辦事宜。
二、負責全院應急搶救工作，負責組織協(xié)調人員、物品及車輛安排。
四、負責晚20點以后的各樓層安全情況，每天晚19：50和保安人員巡視全院門窗、水電、開關及安全隱患等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
五、總值班室設在六樓16病室，除巡視以外，要堅守工作崗位，保持通訊通暢，如巡視病房或有要事必須離開值班室時，要及時將去向告訴值班保安人員，以便尋找。
六、值班期間發(fā)生的重要問題，如值班人員無力解決，要立即向有關領導請示匯報。
七、值班人員要做好值班記錄，有問題于第二日上班向院辦交-班并要通報值班情況，由院辦反饋主管部門。
八、值班人員要遇到特殊情況不能值班時，當天自己找人調班。
由于長時間外出請假經(jīng)院辦調換值班。
九、每班交-班前，要做好總值班室內衛(wèi)生，認真做好固定資產(chǎn)交接。值班期間不得帶其他人員進入值班室參觀睡覺。
十、值班時間：每天正常上班時以外的時間均由總值班負責（中午12：00-14：00，晚18：00-次日08：00），當日值班人員次日下午安排好工作可休息半天。
（一）值班：
1、本院原則上實行一線、二線、三線值班制，一線班為住院醫(yī)師。二線班為主治醫(yī)師，三線班為副主任醫(yī)師以上人員。
2、各科室根據(jù)實際工作需要、技術人員構成情況決定安排一線二線或三線班。
3、一線、二線班均需住病房值班，二線班醫(yī)師值班時應帶領一線班醫(yī)師、進修醫(yī)師、實習醫(yī)師查房巡視所管病區(qū)，及時妥善處理危重、手術后病人的病情。
4、一線班實行二十四小時值班制（包括醫(yī)技科室及其它科室在內的值班人員），即自值班當日早晨上班至第二天早晨安排好自己的工作后下班。
5、主治醫(yī)師少或主治醫(yī)師值班過于頻繁時，科主任可提名高年住院醫(yī)師參加二線值班，但需報醫(yī)務處備案。根據(jù)科室具體情況上級醫(yī)師可以值一線醫(yī)師班。不必上報醫(yī)務處。
6、三線班在家中值班，不得擅自外出，病房有事，被叫一次，報領一次夜班費。如有事離開時，必須向值班醫(yī)師說明去向，在下午下班前巡視一次病房，做到對重危搶救病人心中有數(shù)。
7、值班醫(yī)師在下班前至科室，接受各級醫(yī)師交辦的醫(yī)療工作，了解危重病員情況，并做好床前交接工作。
8、值班醫(yī)師對重危病人應做好病程記錄和醫(yī)療措施記錄。
9、值班醫(yī)師負責臨時性醫(yī)療工作和病人臨時性情況處理，對急診入院病人及時檢查填寫病歷給予必要的醫(yī)療處置。
10、值班醫(yī)師必須在值班室留宿，不得擅自離開，護理人員邀請時應立即前往視診。如有事（短時間）離開時，必須向值班護士說明去向。
（二）交接-班：
1、住院醫(yī)師下班前應向當日值班醫(yī)師做好重點病人的交-班工作，對尚在搶救的危重病人應繼續(xù)處理，待病情相對平穩(wěn)后，方可交給值班醫(yī)師。
2、各病房應設交接-班記錄本，對危重病人除做口頭交-班外，需做重點書面交-班。
3、值班醫(yī)師和值班護士在次日晨交-班會上匯報重點病人的病情和處理，以及其他重要情況和尚待處理解決的問題，并認真書寫值班病程記錄和醫(yī)囑。
假期值班工作計劃篇十八
對于大學生而言我們該如何擬定合理的寒假計劃呢?現(xiàn)將一些大眾的觀點整理后和大家分享。
寒假回家的方式是很多大學生考慮的問題，安全尤為重要，無論你是坐汽車、火車還是其他，都要小心買票上當，近期網(wǎng)上報道江西大學生寒假回家部分大學生被騙，手段并不先進，但就是利用大家急切回家的心理行騙，遵守交通規(guī)則很是重要，寒假出行一定要把安全放在首位，保障自己和他人的安全，大家過個好年。
回家返程是前提，提醒各位大學同學應提前做好買票的準備，春運的高峰期車票不是很好買，買票應主意票的真假，不要隨便和不認識的人搭話，小心上當受騙，社會太復雜，要學會保護自己，回家時手機及相關通訊設備要保持暢通，以備不時之需，萬一有突發(fā)情況可以獲得幫助，回家途中一定要看好自己的行李和隨身物件，不要遺失，以免帶來不必要的后果。
對許多大學生來說，寒假是名副其實的“聚會季節(jié)”。開心之余也有無奈，假期變成了應酬期。寒假休閑娛樂或外出聚會要注意科學的作息時間，“黑白顛倒”的起居習慣會影響身體健康，還會影響到開學后的正常上課。那我們應該怎樣合理規(guī)劃我們的寒假學習生活就成為寒假學習的重點問題。
合理的規(guī)劃是一切行動是否有效率的前提，化的利用寒假時間在家充電修養(yǎng)，全面提高個人綜合能力是必要的更是必須的。很多的大學生回家過年都放不下心來好好過年，面臨就業(yè)的重要壓力，假期充電就成了習慣。不過我們還是要正視充電。
有“充電”的想法和行動當然值得肯定。但盲目充電，“隨大流”就不夠聰明了。大學生應根據(jù)自己的職業(yè)生涯規(guī)劃、認清自己的長處、不足，有針對性地學習，將校園內課堂上學不到的東西“補足”，學一些有助于自己實現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的內容。將有限的時間、精力和金錢用在“刀刃上”。如需要可請教熟悉自己情況的老師或參考職業(yè)生涯規(guī)劃師的意見。
總之回家只是換個地方學習，換一種環(huán)境生活，正視大學寒假生活，多關心和自己專業(yè)相關或自己感興趣的知識充電，充好電，在寒假中學習，合理規(guī)劃自己的寒假時間，化的利用就可以了。
假期值班工作計劃篇十九
一、嚴格執(zhí)行教干帶班、教師值班，并且全部在崗。
二、教干、教師嚴格執(zhí)行交、接-班時間，按時到崗，忠于職守，做好交接時的各項工作的檢查工作，做好各部位值班檢查記錄。
三、做到二十四小時晝夜值班，夜班特定時間加強巡邏，對重點部位要加強監(jiān)管，做好防盜工作。
四、做到24小時信息暢通。及時做到上傳下達。
五、各校門衛(wèi)不作為值班人。
六、當值班人員因有事有病不能值班，必須與帶班領導請假、要委托學校其他人員代崗，嚴禁空崗。
七、值班人員要有高度責任感和警惕性，做好保密工作，不能隨意將領導的信息或住址等告知外人。不得隨意擅自留宿親戚與朋友。
八、中心校將不定期對各單位值班情況進行檢查、抽查、若有空崗現(xiàn)象，一人次扣值班領導50元、值班人員100元，并通報全鎮(zhèn)，若有丟失或損毀財物由當日所有值班人員負責全額賠償。造成嚴重后果者，視其輕重，給予處分，追究責任。
九、遇有險情應及時上報學校領導或中心校領導，保護好現(xiàn)場。
十、值班人員要時刻樹立安全意識，提高警惕，不要麻痹大意。要盡職盡責，做好值班工作。
十一、實行一票否決，假期制度落實不到位，出現(xiàn)空崗五人次（包括五人）以上，對學校實行一票否決。
龍家圈鎮(zhèn)中心校
2011.1
一、值班教師應做到如下：
1、嚴守工作崗位，履行職責，不得脫崗及隨意離開崗位。
2、對外來者如發(fā)現(xiàn)可疑人和事有權阻止入內。
3、嚴格把好學校的大門，凡有財物運出的需經(jīng)核對后方可放行，否則值班人員有權扣壓，向領導報告。
4、如發(fā)生治安、刑事案件，要及時保護現(xiàn)場并報告主管領導和公安機關。
5、值班人員負責電話接聽及信息傳送。負責學校教學樓內的一切安全保衛(wèi)工作，特別是要做好對圖書館、多媒體室、電腦室、實驗室等重點防范部位的安全保衛(wèi)工作。由于值班人員的脫崗等工作失職發(fā)生的盜竊等，造成學校財物損失要追究當班人的'責任。
6、值班人員對校舍、水管、電路等設施要做好檢修工作，確保其正常使用。
二、領導輪流帶班制度：
1、實行領導輪流帶班制度。
2、值班人員按值班順序，24小時不空崗。
3、值班人員在值班期間要堅守崗位，不擅自離崗，確保安全。
4、值班人員要經(jīng)常巡查學校的安全穩(wěn)定情況，排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。對出現(xiàn)的重大問題要及時報告給主管領導。
5、值班人員特別要加強夜間巡視工作，確保學校財產(chǎn)不受損失。
6、值班工作實行責任制和責任追究制。
7、值班人員要24小時開機，保證通訊聯(lián)系暢通。
史家溝小學
2015年7月
1： 值日教師早7點30分準時到校，下午3點20 離校，不得遲到早退。在學校門衛(wèi)室看護學校。 2： 值:班教師做好學校進出人員記錄，保證學校每時每刻都有教師在崗。
3： 每日到校做好準時交接，并檢查學校門窗等物品是否有損壞行為，如有損壞及時與值宿教師或值日教師聯(lián)系。
6：各位教師應嚴格遵守時間，堅守崗位，認真履行職責，如有漏崗，遲到早退，沒有 遵守學校規(guī)定，造成物品損壞或者丟失應該按價賠償，并處于 元罰款。
毛城子二中2012年7月
依據(jù)上級部門值班制度的有關文件精神，為加強學校假期管理，發(fā)揮值班工作的作用，確保假期間學校的安全穩(wěn)定及各項工作的正常運轉，特制定本制度：
1、學校放假期間由學校指定專人負責學校假期值班守校工作，實行每天二十四小時全程負責。
2、值班人員在值班時要認真負責，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報。保證學校安全。
3、如實填寫值班記錄表，并保持通信暢通，對上級指示及時轉達、落實。
4、嚴守工作崗位，履行職責，不得脫崗及隨意離開崗位，晚上必須在校住宿。發(fā)現(xiàn)有漏崗、空崗，扣發(fā)一定的工作酬金。 5、對外來者如發(fā)現(xiàn)可疑人和事有權阻止入內。
6、嚴格把好學校的大門，凡有財物運出的需經(jīng)核對后方可放行，否則值班人員有權扣壓，向領導報告。
7、遇有緊急、重要事項和影響較大的突發(fā)事件，要立即上報，并及時妥善處理。如發(fā)生治安、刑事案件，要及時保護現(xiàn)場并報告主管領導和公安機關。
8、做好校園衛(wèi)生工作，保持校園整潔。
9、學校重點地方要早各巡視檢查一次。（電教室、實驗室、辦公室等）
10、值班守校教師要注意自身安全。
11、值班守校教師不得隨意帶非本校人員到學校。 12、學校領導必須不定期對值班工作進行督查。
丹桂小學 2015年3月
一、實行領導輪流帶班制度。
二、值班人員按值班順序，24小時不空崗。
三、值班人員在值班期間要堅守崗位，不擅自離崗，確保安全。
四、值班人員并認真填寫值班日志。
五、值班人員要經(jīng)常巡查校園內的安全穩(wěn)定情況，排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
六、值班人員特別要加強夜間巡視工作，確保學校財產(chǎn)不受損失。
七、值班工作實行責任制和責任追究制。
八、值班人員要24小時開機，督導值班保安人員加強巡邏，保證通訊聯(lián)系暢通。
為了能及時了解社區(qū)的情況，處置社區(qū)發(fā)生的各種問題，做到發(fā)現(xiàn)問題及時處理，及時上報，特制定本規(guī)定。
一、社區(qū)專職工作者節(jié)假日及重大活動期間的值班工作，由社區(qū)黨委書記、主任負總責，值班表于節(jié)假日及重大活動開始前報辦事處居民科備案。
二、社區(qū)居委會設立值班記錄本，認真做好值班記錄。
三、值班時間由社區(qū)書記安排。
四、值班人員要按時到崗接-班，嚴格交接-班手續(xù)，值班時要認真負責，不得擅自離開崗位。
五、值班人員對社區(qū)內發(fā)生的各種突發(fā)性事件，要采取有利措施，及時處理，并向辦事處值班室報告。
假期值班工作計劃篇一
一、整體工作。
1、早讀看班教師到班基本正常（大部分教師在課堂、小部分在辦公室、少量在校園走動，個別人沒見到）。
2、課堂教學狀況基本正常，沒有空堂現(xiàn)象，少量調課。
3、教研例會正常，但教研活動的時間和質量目前處在滑坡狀態(tài)。研而不透，應付了事，原因在于參與積極性不高，教研會的內容不明確，形式單一。教研活動的成效也與組內的風氣有關，有的教研組活動相對較好。
5、常規(guī)管理工作難以堅持和深入，是當前我校管理工作的主要問題，具體表現(xiàn)為：坐不住，沉不下，易浮躁，多拖拉，在管理工作中沒有原則地減少工作程序，使能做實的工作變成了形式，如值周工作、教研工作等。這種工作態(tài)度必將導致輕浮、散漫的工作作風。
二、安全工作。
1、常規(guī)安全管理工作仍然以學生乘車安全為重點，雖有每日值班巡視，但堅持到場的仍不多；另，學生中餐跑動與擁擠現(xiàn)象嚴重。
2、學校基礎設施安全仍然是老教學樓及圍墻未封閉的問題。
3、新安全問題是參加縣中學生體育運動會參賽隊員的安全問題，要求領隊及教練員注意防護。
4、安全教育活動如何正常化和序列化仍是管理中有待明確的問題。安全應急疏散演練因當日停電移到下周擇時進行。
三、對值周工作的再認識。
當前，我校值周工作被我們的有些管理人員做了減法，已經(jīng)是面目全非，值周制度沒有很好地執(zhí)行，本學期已過半，仍未見有關值周的資料。我想再次重申對此項工作應有的認識。
1、值周工作的目的。
1）加強學校一日常規(guī)的綜合管理，做到全面無縫覆蓋。
2）管理人員全面參與學校管理的各個方面，提高管理的綜合素質。
2、值周工作的具體內容。
從綜合的方面來說，有學生到校情況、教師上課情況；班級的紀律、衛(wèi)生、安全等。
從具體要求來說，每天做到三次進班：早讀、午休和考課；在進班的同時，了解和評價班級的各方面表現(xiàn)；每天要有一張紙的值日記錄，即填好校日志；每周應該有一個小結。在下周頭交到辦公室應該是充實詳細的校日志。
3、值周工作的要求。
2）規(guī)范性。要做好規(guī)定動作，如前“值周工作的具體內容”所述。
3）時效性。發(fā)現(xiàn)問題要及時記錄并通知班主任或部門負責人等相關人員，及時處理。
4）累積性。值周工作中所有的記錄，是學校整體工作正常運轉的最原始資料，也是有關考核工作的依據(jù)，來不得半點馬虎和隨便。一次顯得微不足道，但大量積累就能很好地反映問題，這就要求我們做好每一次的觀察、評價與記錄。
假期值班工作計劃篇二
充分重視安全工作，并從人力、制度上進行落實，已確保安全工作的實施。故此我們必須提高思想認識，步調一致，齊抓共管，確保學校各項安全工作措施的落實。學校成立以校長為組長，班主任為成員的學校安全工作領導小組，全體成員要本著對學校負責的思想，要有高度的事業(yè)心和責任感，各司其職，配合派出所嚴密防范做好學校周邊安全工作，努力清除各種影響學校安全和穩(wěn)定的隱患，保障全體師生能在良好的環(huán)境中工作、學習。
2、建立健全規(guī)章制度。
做好學校安全工作，就必須有章可循，確定安全工作第一責任人和直接責任人，組織師生學習安全方面的法律法規(guī)，定期出版墻報、專欄，定期開展廣播，刊登、播出安全知識，利用升旗儀式、班隊課等開展安全講座，對學生進行安全教育，提高學生安全意識。
(1)、學校與每位簽定安全工作責任書。
(2)、制訂安全管理工作各項制度。
4、貫徹安全第一，預防為主的方針。
“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”，做好學校安全工作，關鍵是要防范于未然。我校將實行定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。每天都要組織老師和值日隊對校門口、校園等地方的巡邏，節(jié)假日都要安排老師值班巡邏，做好防盜、防火等工作，每天上放學學校保安人員要維持好校門口的交通秩序，嚴禁校外車輛未經(jīng)同意私自進校。加大對校門口周圍的整治力度，尤其是不讓小商販在校門口擺攤設點，校門口不準擺賣東西和停放車輛。確保師生人身安全，發(fā)現(xiàn)重要情況，及時上報，不留盲點，不出漏洞。
5、全面開展安全大檢查學期開始再對學校每個角落進行地毯式的大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，特別是教室的門窗、學校圍墻、供電、等更要定期檢查，對較舊的電氣設備、電線、滅火設施等進行更換，杜絕隱患。
關于做好暑假期間有關工作通知。
國慶假期隨筆。
假期個人總結。
有關于做好端午節(jié)假期旅游工作的通知。
幼兒假期評語。
假期值班工作計劃篇三
寒假就要到了，而長假期間的安全問題更是我們關注的大問題，今天我們利用間操時間對全體師生進行安全教育，希望各位同學能夠度過一個安全、文明、快樂的長假。
在假期里我們應該做到：
1、時刻把安全教育記在心頭。做到“不安全的事絕對不做，不安全的行為不干，不干凈的事物不吃，不安全的車不坐，一切違紀違規(guī)的事不犯”的“五不要求”。
2、高度重視交通及其他安全，不單獨出門，確需外出，應經(jīng)過家長和監(jiān)護人的同意;不得擅自騎自行車在公路上或在大陸上行駛。嚴禁私自或結伴去溪潭、水庫旁玩水，加強防范意識，提高自救能力。
3、在假期間，要做好用電、用火、用氣的全教育;嚴禁野外玩火，以防引發(fā)山林火災;發(fā)生火災時，及時告知大人，絕對不能直接參與救火。
4、注意飲食衛(wèi)生，要求少吃零食、不暴飲、暴食，不吃劣質或變質的東西，防止疾病產(chǎn)生和食物中毒事故的發(fā)生。由于開春時節(jié)，流感等各種傳染病的多發(fā)，少去通風不好的公共場所，不到發(fā)病人家串門。
5、有計劃地完成假期作業(yè)，開展如讀一本好書，寫日記等活動。不要長時間看電視。切忌不、迷信，不沉溺于網(wǎng)吧，培養(yǎng)和樹立良好的思想道德行為習慣。
6、做一些力所能及的家務勞動和公益活動，增強勞動觀念，養(yǎng)成勤儉節(jié)約、熱愛勞動的良好習慣，尊老愛幼，助人為樂，對人禮貌，積極參加迎春活動。
7、注意假期不要打架，不要尋釁滋事，為自己的人身安全帶來隱患。
同學們、保護好自己是你們全家人的幸福，也是社會的幸福。真誠的希望同學們時刻注意保護好自己，為你的家人們帶來幸福。
實用的假期安全保證書三篇。
記錄五一假期的作文。
學生的假期實習證明。
我的假期生活隨筆。
國慶假期隨筆。
【熱】我的國慶假期作文。
假期值班工作計劃篇四
這個學期快結束了，學校也即將放暑假。在這個暑期過后，我作為班主任所帶的班和我授課的班都將升入高三。在期末考試之前，我就跟他們強調過很多次，要是高三想取得一個好的成績，放暑假的這兩個月就不能松懈。學生在努力學習，我作為老師也不能夠放松，現(xiàn)制定一個暑假工作計劃，具體如下：
作為班主任，在高三這一年，是可以給予到全班同學很多幫助的。上一次做畢業(yè)班的班主任還是三年前，雖然也有經(jīng)驗，但是還是會有一點緊張，害怕不能給到學生很多幫助。
作為班主任，我需要跟任課老師做好協(xié)調；需要管理好班級的學習風氣，根據(jù)每個學生個性的不同進行因材施教，找成績退步和學習比較浮躁的學生談心。所以做好一個工作計劃是很重要的，可以讓我這一年的工作變得很順利、有條理性。
我作為兩個班的數(shù)學任課老師，需要做一個好的'教學計劃，才能夠讓兩個班級的學生在這一年學習得更好。這一年并不像之前兩年一樣，只需要講解學期的知識，還需要在學習完新知識之后進行復習。高三還是有幾個課本的知識需要學習，所以想要學生盡快的學完新知識，投入復習，就要講解得快一點。但怎樣才能做到教學得快，同時又讓學生很好的掌握知識，這是一個很大的問題。所以我需要根據(jù)每個班不同的情況，制定教學計劃，讓同學們更好的掌握知識。
在這兩個月，我會隔幾天選擇一個學生的家長進行電話溝通，溝通內容就是學生最近的學習情況、學習態(tài)度、要給予學生怎樣的支持、在學生學習時家里人的行為等。這樣做是為了讓學生在家里也能有一個很好的學習環(huán)境，能夠認真的學習。我們班的學生都需要有人督促，所以平時需要老師和家長多上點心。
在給學生復習之前，我也要先復習一下，把知識都盡量掌握好。雖然我與這些知識打交道很多年，但是也會有回憶不起來的時候。提前復習也是希望自己能夠把我知道的全部都教給學生，也想要多告訴他們幾種解題方法，能夠更好的把題做出來。
以上就是我的，我會依據(jù)這個工作計劃，做好我假期的工作，讓我開學之后的工作做的更好。
假期值班工作計劃篇五
緊張的一個學期過去了，考試過后，我們放寒假了，在這個假期里，為了不耽擱學習我給自己制訂了一個學習計劃。
1、每天讀一個小時的專業(yè)理論書。
2、每天練一頁字。
3、每天寫5頁寒假論文作業(yè)。
4、每一星期畫一幅畫(讀寫繪作品)。
5、每一星期寫一篇日記或發(fā)一篇博文。
6、幫家長做一些力所能及的家務。
假期值班工作計劃篇六
元旦那悅耳的鐘聲還在耳邊回蕩，20xx年第一個寒假也接踵而至。新的一年總盼望著有一個嶄新的開始，為此，特制定寒假計劃如下：
1、做好假期活動計劃，按時、按計劃上崗，保證幼兒每日活動的豐富多彩。組織幼兒制作4-7種手工作品，特色作品，激發(fā)幼兒探索的欲望和興趣。教師制作玩教具3種以上，做到顏色鮮艷、堅固耐用、教育作用強。
2、自覺遵守園規(guī)園紀，在假期同樣嚴格要求自己。不遲到、不早退，及時參加掃雪。
3、做好安全工作，做到隨手關好門窗、隨手拔電源開關、隨手關好水龍頭，班級的物品作到及時收放，妥善管理。每日掌握好幼兒的出勤數(shù)，午睡時做到勤巡視，仔細觀察幼兒，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。
4、堅持每日一說英語活動，復習鞏固所學英語內容，學習英語兒歌、歌曲等。
5、繼續(xù)抓好幼兒一日常規(guī)培養(yǎng)，鞏固所形成的常規(guī)習慣，培養(yǎng)良好的進餐、午睡等行為、衛(wèi)生習慣。
6、堅持每日空氣、物品的消毒工作，及時作好記錄。保持班級的日常清潔。
7、調整好班級教師休假安排，保證在崗教師團結合作。繼續(xù)開展探索型活動的學習研究。
希望這些豐富多彩的活動能在新的一年的開始為孩子們帶來快樂和希望！
假期值班工作計劃篇七
為了確保機關安全及信息暢通，及時有效應對各種突發(fā)事件，保證機關正常的工作秩序，特制定本制度：
2、接到電話或上門來訪者，熱情接待，應先問明對方情況、盤問事由，并根據(jù)情況將來訪群眾引導至相關科室或分管領導，提出需要幫助的，要盡力給予幫助，不是本職范圍的，應及時請示相關領導，同時將接待內容完整、準確、及時地記錄在《值班記錄登記本》內，未按要求及時記錄的，一次罰款50元。
3、非工作時間收到上級、各單位文、電等，要認真記錄，有重大事件、突發(fā)事件的，要及時向當日帶班領導報告，并根據(jù)領導指示處理，發(fā)現(xiàn)延誤處理的，一次扣除當月績效工資并追究責任。
4、值班人員必須于每日上班前打掃好值班室、門廳及室外臺階周圍衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)未及時清掃的罰款50元；發(fā)現(xiàn)在值班室內打牌、飲酒等，處以當日值班人員扣除2個月績效工資。
5、值班人員原則上一律不準請假，確需請假的，須經(jīng)當日帶班領導同意并找人替班并履行請假手續(xù)，方可暫時離崗，否則按脫崗處理。
8、值班期間，領導或上級部門查崗時無故缺崗漏崗或未按要求值班的，處以扣除2個月績效工資；值班期間嚴禁用辦公室電話私聊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，處以扣除2個月績效工資。
假期值班工作計劃篇八
為了更好加強管理充分體現(xiàn)酒店的規(guī)章制度和管理制度，促使酒店更好的營業(yè)創(chuàng)造價值，所以人員必須配備齊全并穩(wěn)定，各崗位人員配備齊全，客房6人（備用1人），前廳4人（備用1人），夜班1人；注；備用人員用于取代工作不積極，沒有上進心，責任心，濫竽充數(shù)，懶惰的員工和違反工作紀律的員工，整合之后并穩(wěn)定人員，并初步制定各部門崗位職責和獎懲制度。
二、7月10日至7月20日。
對此時現(xiàn)有員工，進行崗位培訓，培訓時間按酒店營業(yè)情況而定，暫定為每日（16:00——17:00）并于月末進行考核，考核優(yōu)秀者，參照平時工作表現(xiàn)給于50元獎勵，不合格者給予50元罰款，并復試直至合格為通過。
三、7月20日至7月31日。
總結7月上旬和中旬酒店營業(yè)中所發(fā)生的問題，并找出合理的解決辦法，完善各部門的管理制度，制定8月份主要工作，和計劃目標。
轉眼來到青年假日酒店已有20天了，感謝各位領導對我的支持，管好自己只需幾秒，而管好一個陌生人，可能需要幾天，或者幾十天，管好一個團隊可能需要幾個月的時間，真心的希望酒店的以后越來越好！
假期值班工作計劃篇九
1、公司在節(jié)假日以及重大特殊時期必須堅持安全生產(chǎn)值班。
2、值班工作由公司領導以及各部門的負責人和其他管理人員輪流執(zhí)行。
3、值班表的安排由經(jīng)理辦按照公司要求擬定值班內容、要求、時間、人員列表安排，送經(jīng)理審簽同意，以公司文件正式通知下發(fā)執(zhí)行，由安全部負責督促實施。
4、值班人員應恪盡職守，自覺遵守值班紀律，必須24小時開機，隨時保持通訊暢通，及時聯(lián)系辦理值班期間的工作，不得遲到早退，不得在值班時間內做與工作無關的事，嚴禁值班期間飲酒。
5、值班人員應及時了解安全生產(chǎn)情況、協(xié)調、處理安全生產(chǎn)中存在的問題。
6、按上級主管部門的要求，及時收集、上報值班期間的安全生產(chǎn)工作情況，做好與行業(yè)主管部門溝通協(xié)調工作。
7、按規(guī)定填寫安全生產(chǎn)值班記錄以及電話記錄并妥善保存?zhèn)洳椤?BR> 8、本著誰值班誰負責的原則，做好交接班的相關工作，做到前清后接，未盡事宜要明確交辦，認真履行執(zhí)班職責。
二、安全生產(chǎn)值班制度。
1、星期一至星期六各部門按工作職責正常工作，節(jié)假日以及重大特殊時期夜間安排值班。
假期值班工作計劃篇十
（2011年1月日）。
縣委辦公室。
近年來，縣委辦公室在省、市委辦公廳和省市委值班室的指導下，緊緊圍繞全縣“科學發(fā)展、努力崛起”發(fā)展戰(zhàn)略，高度重視值班工作在黨委機關正常運行中的重要作用，扎實推進值班工作制度化、規(guī)范化、科學化，充分發(fā)揮值班工作的信息主渠道和縣委機關的樞紐作用，確保了政令暢通，推動了各項工作的順利開展。
一、加強隊伍建設、提高整體素質。
幾年來，我們始終把加強值班隊伍建設作為提升值班工作水平的根本保證，采取了多項切實措施：一是實行全員值班制。為做好值班工作，我們在人員相對較少的情況下，我們將辦公室全體骨干力量進行整合，實行全員值班機制。目前，縣委值班室已有專兼職值班人員13人。其中副科級以上干部3人。二是加強業(yè)務培訓。為了使值班人員保持較高的政治敏感性和政治鑒別力，我們堅持把加強政治理論和業(yè)務學習作為值班人員的必修課，堅持采取集中學習與自學相結合的方式，不斷提高值班人員綜合素質。在日常工作中，把每周一、三、五上午八點固定為集中學習時間，組織值班人員深入學習政策理論、相關業(yè)務知識。同時，根據(jù)工作需要不定期組織業(yè)務培訓。去年以來，我們專門組織了12期培訓班。從政策理論、法律知識到基本的省、市、縣情，從接收電話電報到各類突發(fā)事件的辦理規(guī)則、辦理程序等都進行了深入細致的培訓。進一步增強了值班人員的政策理論水平和政治敏銳性，提高了處理復雜問題、應對復雜局面的能力。三是增強責任意識。在工作中，我們要求值班人員始終牢固樹立“值班工作無小事”的責任意識，對接聽每一個電話、收發(fā)每一份文件都要快速反應、認真對待、謹慎處置。對待任何一件無權處置事項必須向帶班領導或分管領導及時匯報，避免事態(tài)擴大。
通過不斷加大值班隊伍建設力度，縣委值班人員應對各類情況能力得到進一步提升，確保了黨委工作的正常良序運轉。
二、突出工作重點，當好領導參謀助手。
為充分發(fā)揮好信息主渠道的作用，當好黨委與群眾溝通聯(lián)系的橋梁，我們重點突出緊急信息報告、處置這個值班工作的第一要務，緊緊圍繞情況報告、領導批示意見督辦落實等關鍵環(huán)節(jié)，著力為黨委實施正確決策提供參謀服務。為更好地處置緊急重大情況，提高應急處置能力，我們把做好緊急情況重大事件的報告處理工作列上重要議事日程，明確了緊急情況重大事件報告的工作程序。同時，對緊急重大信息的報告工作實行一票否決制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門一旦出現(xiàn)遲、漏、瞞、誤報情況，造成嚴重影響的，堅決追究主要領導人和直接領導人的責任，并在年度工作實績考核中取消本單位及相關責任人的評優(yōu)資格。并根據(jù)上級相關制度，結合我縣實際，制定完善了《值班工作應急流程圖》、《突發(fā)事件上報內容及程序》等，對處理緊急情況重大事件報告工作的原則、范圍、內容、程序及等進一步做了明確具體的規(guī)定。使緊急信息報送工作的每個環(huán)節(jié)有據(jù)可依、嚴格有序，確保了各類緊急、重大、突發(fā)事件的及時上報、及時處理。
-2崗，負責各類具體事件的接報、處理及反饋工作。值班過程中，要求工作人員認真填寫《值班工作日志》、《來文登記表》等，嚴格執(zhí)行交接班手續(xù)，認真接聽每一通電話，確保值班人員不斷檔，工作不遺漏。二是落實責任追究制。按照“誰值班、誰負責”的原則，值班人員接到工作指令或接報緊急突發(fā)事件后即為第一責任人，從接報登記、情況核實、跟蹤查詢、情況反饋等各個環(huán)節(jié)實行全程跟蹤落實。對于值班工作中出現(xiàn)的失誤或問題，將根據(jù)導致后果輕重，影響范圍大小，在嚴格明確責任主體的基礎上，給予當事人以相應的責任追究。三是實行督促檢查制度。為確保全縣值班工作協(xié)調聯(lián)動、上下暢通，縣委值班室與紀檢委采取實地檢查與電話抽查相結合、明查與暗訪相結合的方式，不定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門值班情況進行檢查。特別是對“奧運會”、“亞運會”等重大活動時期，春節(jié)、“五一”、“十一”期間，加大督促檢查力度，通報檢查結果。
這些制度建設，不但促進了值班工作的規(guī)范化，而且確保了縣委機關工作良序運轉，發(fā)揮了領導參謀服務作用。
近年來，我們通過樹立“值班工作無小事”的理念，努力把值班工作與信息收集反饋、協(xié)調督查、調研分析、參謀決策等工作相聯(lián)系，取得了一定成效。但深感我們的工作還存在著許多不足，還需要進一步修改完善。希望以這次省市檢查工作為契機，聽取上級領導指導意見，認真加以整改，為我縣“十二五”各項工作再上新臺階而努力。
假期值班工作計劃篇十一
1、星期一至星期五各部門按工作職責正常工作。
2、星期。
六、星期日各部門安排人員值班，值班領導負責突發(fā)事件的應急處置。
3、逢重大節(jié)假日領導帶頭值班，各部門安排值班人員，由辦公室打印值班表，分發(fā)給各部門同時上報有關部門。
安全生產(chǎn)值班制度。
1、駕校在重大節(jié)假日以及特殊時期，必須堅持安全生產(chǎn)值班。
2、值班人員由公司領導以及各部門的負責人和其他管理人員輪流值班。
3、值班表的安排由辦公室按照駕校要求擬定值班內容、要求、時間、人員列表安排，送校長審簽同意，通知相關人員，由安全管理部負責督促實施。
4、值班人員應恪盡職守，自覺遵守值班紀律，必須24小時開機，隨時保持通訊暢通，及時聯(lián)系辦理值班期間的工作，不得遲到早退，得在值班時間內做工作無關的事，嚴禁值班期間飲酒。
5、值班人員應及時了解安全生產(chǎn)情況、協(xié)調、處理安全生產(chǎn)中存在的問題。
6、按上級主管部門的要求，及時收集、上報值班期間的安全生產(chǎn)工作情況。
7、按規(guī)定填寫安全生產(chǎn)值班記錄以及電話記錄并妥善保存?zhèn)洳椤?BR> 8、本著誰值班誰負責的原則，做好交接班的相關工作，做到前清后接，未盡事宜要明確交辦，認真履行執(zhí)班職責。
假期值班工作計劃篇十二
春節(jié)期間施工現(xiàn)場值班工作，實行24小時值班制度，有規(guī)律的在施工現(xiàn)場巡查，對施工現(xiàn)場防火、防盜等進行重點巡查，遇到緊急情況要及時趕赴事故現(xiàn)場，組織搶救和處置，并及時、如實上報。
落實好春節(jié)期間安全保證應急救援組織機構等應急資源，加強應急準備情況的檢查，完善應急救援機制，達到有效防范和應對突發(fā)事故的發(fā)生?，F(xiàn)已排出春節(jié)假期值班人員表，安排好專人值班，公布值班電話，嚴肅值班紀律，值班人員一定要堅守崗位，盡職盡責，做好上情下達，下情上報工作，保證24小時值班信息暢通，明確負責人。春節(jié)期間每天的值班負責人必須實時對現(xiàn)場監(jiān)控設備進行監(jiān)控和維護。
一、安全隱患
1.工地用電安全，部分線路可能老化、值班人員宿舍生活區(qū)安全用電問題。
2.防火、工地易燃材料物品等防火。
3.工地施工材料、工具、機械設備等防盜。
（1）.防火
春節(jié)期間，在施工現(xiàn)場要嚴格遵守防火規(guī)定和現(xiàn)場的防火制度。在工作中要認真執(zhí)行個人的.防火責任制。
一旦發(fā)生火警要按消防組織的分工進行自救，不能自救時要及時打119電話報警。
值班室內火爐取暖時有專人負責看管。不準用電爐子取暖。不準在爐子上、煙道上烘烤衣物，爐邊不準堆放易燃物。
春節(jié)期間為防止火災事故，不準在堆放易燃、易爆材料的地方用火，用電爐，不準在庫房生火取暖做飯，不準私自亂拉亂搭電線等。如不按上述規(guī)定執(zhí)行，造成火災事故的，要分別按照“誰違章誰負責”及“三不放過”的原則給予責任處罰，賠償經(jīng)濟損失，追究事故責任。在辦公室、配電房、門衛(wèi)值班室、材料室等重點位置已布置消防滅火器，以便迅速控制火勢。
（2）.防盜
外來人員進入施工現(xiàn)場前，值班人員必須做好登記，確認無嫌疑后，戴好安全帽后方可進入施工區(qū)域，否則不得進入施工現(xiàn)場。
閑雜人員、無關車輛嚴禁進入施工現(xiàn)場，嚴禁經(jīng)商者進入現(xiàn)場。 值班人員對出入現(xiàn)場材料、機具等物品必須進行核查、登記，對運出現(xiàn)場材料、機具等物品必須有相關證明，并與事實所列規(guī)格、數(shù)量核實相符后方可放行，否則，一律不得運出現(xiàn)場。對亂拿、偷盜現(xiàn)場料具等物品者，值班人員扣留交經(jīng)理部領導處理，情節(jié)嚴重者送交公安部門處理。
平利縣金瑞建筑工程有限公司
2015年1月13日
一． 交接-班時間安排
值班人員早上8點交接-班，晚上6點交接-班，如接-班人員未到，交-班人員不得離開。
二． 調換崗位規(guī)定
值班人員如有特殊情況，不能到崗值班，須提前1天找到代替人員，并報辦公室備案，經(jīng)同意后，方可調換。
三． 值班職責
每兩小時帶領值班保衛(wèi)對廠區(qū)綜合樓巡查一圈，如發(fā)現(xiàn)情況及時處理，處理不下及時上報，確保廠區(qū)安全。
四． 到崗情況抽查
胡斌不定時撥打門衛(wèi)值班室電話抽人員到崗情況，李紅全不定時到廠查實當日值班人員到位情況。
五． 值班記錄
值班人員在值班期間要做好值班記錄簽上自己姓名，并每天負責向總公司匯報情況。
六． 違反規(guī)定處罰條例
沒按規(guī)定到廠值班，罰款300元，取消值班費，并全廠通報批評。
通訊方式：胡斌 13708095315 李紅全 18982212988
沙發(fā)廠行政辦
2012年1月16日
假期值班工作計劃篇十三
為了適應物業(yè)管理行業(yè)的需要，給業(yè)主提供滿意的服務，特制訂本公司節(jié)假日值班制度：
一、凡遇有國家法定假日，公司各部門根據(jù)行政人事部所發(fā)的`放假通知，合理安排部門內部員工在假期內值班，列出本部門《節(jié)假日值班表》報行政人事部。
二、行政人事部根據(jù)各部門上報的值班人員名單，合理安排主管級以上干部值班，制作《公司節(jié)假日值班表》并在放假前下發(fā)到相關部門。
三、各部門經(jīng)理或負責人對本部門節(jié)日值班人員進行值班培訓，提醒節(jié)日值班注意事項。
四、值班時由值班干部負責值班期間的公司事物處理，按《公司節(jié)日值班表》檢查各崗位員工的工作情況，對重點部位進行巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并進行記錄。
五、值班干部負責處理值班期間公司日常事物的處理，檢查各崗位員工的工作情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時糾正并進行記錄。
六、各崗位值班人員應按時上下班，堅守自己的工作崗位，認真從事本職工作，并進行記錄。
七、值班人員當班時不準喝酒、打撲克等，值班期間不準擅自離崗、脫崗，遲到、早退，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司將按照規(guī)定嚴肅處理，情節(jié)嚴重者將予以辭退。
第一條節(jié)假日值班人員上班時間與正常工作時間一致，早晚打卡。遲到、早退處理方法與工作日相同。早上遲到時間與晚上下班時間延長相等。
第二條值班期間不得離崗。如出現(xiàn)空崗現(xiàn)象，按工作日考勤規(guī)定中曠工處理標準的二倍處理，導致嚴重后果的另定處理。
第三條所有值班人員交接-班前必須做好巡查工作，認真填寫《交接-班登記表》，對當班期間發(fā)生的各種情況，在《夜班(節(jié)假日)值班交接表》上都予以記錄，并做好電話、傳真、信件等的接收工作。并于節(jié)假日后的第一個工作日轉交給行政管理中心秘書。
第四條值班期間不得有非本單位人員、離職人員進入;不得請親友替值。對外來人員應提高警惕，保障安全。
第五條各管理中心值班職員在下班鎖辦公室門前，應做好如水、電、門窗等的安全檢查工作。
假期值班工作計劃篇十四
為及時處理轄區(qū)內消費者投訴和突發(fā)事件，雙溝分局節(jié)假日實行干部值班制度，具體要求及注意事項如下：
1、節(jié)假日值班，實行干部輪流值班制；每次有2名工商干部值班，負責處理轄區(qū)內出現(xiàn)的突發(fā)事件，以及受理和解決各種舉報案件和消費者的投訴。分局在節(jié)假日前須排好值班表，并及時上報縣局辦公室。
2、值班期間發(fā)生重大情況，要及時向分局長和縣局領導匯報。值班人員當班期間要認真做好記錄。
3、嚴格請假制度，干部在值班期間，未經(jīng)請假、批準，不得擅自離崗，如有特殊情況必須按級請假。
4、凡違反上述規(guī)定的，對當事人罰款，并進行批評教育；造成嚴重后果的，請示上級給與行政處分。
為保證機關的正常工作秩序，方便人民群眾到鄉(xiāng)辦事，提高政府辦事效率，經(jīng)研究決定制訂如下制度：
1、實行雙休日輪休制度，保證雙休日期間政府機關有人值班。
2、輪值人員在值班期間，實行坐班制，保證24小時有人駐守機關。
3、凡輪值班期間，無故缺席，每日扣除值班人的工資100元，在本人當月工資中扣除，在干部工作會上兌現(xiàn)，并且通報批評。
5、值班期間，值班領導和人員，要負責處理好機關的日常工件和群眾來信來訪接待工作，處理好各種矛盾和糾紛，并認真填寫好值班日志，如遇特殊時期，負責向上級有關部門反饋好情況和信息。
6、如遇重大特殊問題，積極向主要或主管領導反映情況，同時，做好穩(wěn)控和化解工作，防止事態(tài)擴大，及時調配各方面力量處理好問題。
7、輪休人員可在適當時候補休節(jié)假日，根據(jù)政府財政狀況，適當給予節(jié)假日值班補助。
8、值班期間，實行領導電話查崗和實地抽查崗制度。
為了推進村級組織規(guī)范化建設，提高服務質量，方便群眾辦事，切實發(fā)揮村級組織活動陣地服務人民群眾的積極作用，特制定本制度。
一、在規(guī)定工作日，由村兩委干部在村委會辦公室輪流值班，開門辦公，服務群眾。
二、每個規(guī)定工作日保證有一名村干部在村委會辦公室值班。支委會、村委會、黨員大會、村民代表會議召開期間為村干部集體辦公日。
四、值班任務：
1．值班人員對值班當天的群眾來訪和出現(xiàn)問題負首問責任。
2．積極做好接待、協(xié)調和處理工作，解決群眾在生產(chǎn)、生活中的困難和問題，接待群眾來訪，調解群眾糾紛、鄰里矛盾，辦理有關手續(xù)，受理村民結村級工作的意見和建議，答復解釋村民提出的問題。
3．受理村民委托代辦事務，并做好相關登記記錄工作。
4．負責處理日常村務工作，記錄處理過程和結果。
5．接待上級檢查考核，搞好上傳下達，上下聯(lián)絡工作。
6．及時更新黨務、村務公開內容。
7．維護活動室的環(huán)境衛(wèi)生及財產(chǎn)安全。
應急處理。
9．及時接收農(nóng)村黨員遠程教育課件。
五、有關要求：
1．村干部實行座班制，按時交接-班，不得缺崗漏崗。值班干部有事外出應按制度辦理。
2．將規(guī)定工作日和干部輪流值班表在本村醒日位置張榜公示，接受社會監(jiān)督，方便群眾辦事。
3．值班人員值班期間不得有失職瀆職、釀酒聚賭等行為。
4．值班人員應嚴格按規(guī)定工作日、工作時間值班。
為加強公司安全管理，做好公司夜間、節(jié)假日、特殊時期的干部值班工作，切實保障公司各項生產(chǎn)經(jīng)營工作能夠正常、有序、安全開展，特制定本制度。
1、適用于公司中層以上領導干部在夜間、節(jié)假日、特殊時期的值班管理。
3、公司中層以上干部都有參加值班的責任和義務。
4、干部值班是指公司領導和部門負責人在夜間、節(jié)假日及特殊時期或特殊工作狀況下的值班工作。
5、綜合管理部負責制訂干部值班制度，并負責組織落實，明確各級值班人員的職責和權限，加強監(jiān)督考核，切實履行干部值班安全職責。
6、綜合管理部統(tǒng)一排定值班人員值班時間表，注明值班人員聯(lián)系電話和園區(qū)消防、安監(jiān)、環(huán)保、公安、衛(wèi)生等部門的聯(lián)系、報警電話。
7、值班人員須嚴格遵守值班紀律，不得遲到、早退，中途脫崗、睡崗。
8、負責值班期間外來人員的接待工作；
9、嚴禁酒后值班或在值班期間酗酒。
10、值班人員須到公司指定值班室值班。
11、值班人員要按檢查頻次規(guī)定，對各生產(chǎn)車間、庫房、罐區(qū)等重點。
部位進行巡查，并及時做好值班記錄。
12、值班人員須嚴格執(zhí)行交接-班制度。
13、如因有事不能按時值班者，應提前向綜合管理部請假，由綜合管理部安排其他具備干部值班資格的人員作臨時調替。
15、負責值班期間緊急電話和外部聯(lián)絡的處理工作；
16、值班期間如遇突發(fā)性重大應急情況，應及時向公司總經(jīng)理報告，并按程序要求迅速啟動公司應急預案。
江蘇柏川化工有限公司
2011年1月23日
1.值班人員：社區(qū)干部，同時鼓勵普通黨員參與值班
2.值班時間：周一至周五。?
3.值班任務：
（1）接待群眾來訪，辦理有關手續(xù)，解決群眾在生產(chǎn)、生活中的困難和問題，受理居民對社區(qū)工作的意見和建議，答復解釋居民提出的問題。
（2）負責處理突發(fā)性緊急事件，并及時向上級黨委、政府報告。
（3）負責處理日常工作，記錄處理過程和結果。
（4）維護辦公場所的環(huán)境衛(wèi)生及財產(chǎn)安全。
4.值班要求：
（1）社區(qū)干部實行輪流值班制，按時上下班，不得缺崗漏崗。值班干部如遇特殊情況，必須事先請假或委托其他干部接-班。
（2）值班人員不在辦公室時，要保證通訊暢通，接到緊急通知應迅速到場。值班人員不得有失職瀆職、酗酒等行為。
（3）值班人員到崗須簽到并做好值班記錄，接受群眾、黨代表、人大代表、老干部等的監(jiān)督，全年值班考勤情況作為社區(qū)干部年終考核的重要內容。
一、工區(qū)干部必須堅持24小時值班。
二、值班人員必須在每天上班前當面與交接人交接-班。
三、交接人必須把班內的值班情況、存在的問題及處理情況交待清楚。
四、值班人員必須了解和掌握當班的設備運轉情況，果斷、及時、妥善處理存在的問題。如與大的問題及時向礦、調度室匯報并采取措施積極處理。
六、值班人員杜絕違章指揮和制止違章作業(yè)、對“三違”人員嚴肅處理，決不姑息遷就。
七、對本班所安排的各項工作進行督促落實。
八、對本班所安排的工作、存在的問題、落實情況，認真填寫到值班記錄上。
干部參與學校的值班護校安全保衛(wèi)工作，是義不容辭的責任。干部值班期間應以高度的責任感、警惕性和紀委性，確保校園內正常的教學秩序及安全。
1、 職責范圍：值班期間接收上級電傳并負責妥善處理；對宿舍區(qū)、教學區(qū)、食堂工作區(qū)、圖書館、倉庫、微機房等重要地區(qū)進行安全檢查；按上級教育主管部門的規(guī)定及時清校；處理突發(fā)事件和事故隱患。
2、 值班巡視規(guī)定：要特別加強節(jié)假日和夜間的護校工作，做好護校日記。干部值班巡視次數(shù)不得少于2次，重點加強夜深人靜容易發(fā)生案件時段的巡視，避免案件的發(fā)生。
3、 干部值班期間，不得擅自離開崗位(巡視時除外)，做到無繩電話不離身，不允許人事與值班無關的活動；絕對禁止酒后上崗或聚眾玩耍。
4、 值班的'時間一經(jīng)排定，原則上不予變更。值班期間，要認真履行值班工作職責，一旦發(fā)現(xiàn)問題或案件，必須在第一時間內向學校主要領導和公安部門報告，保護好作案現(xiàn)場。 嚴格遵守交接-班時間，做好值班記錄。
1. 值班期間不能缺崗，不能喝酒，不能打游戲、上網(wǎng)。
2. 值班人員要堅守崗位，確保上下聯(lián)系暢通，做好值班記錄。
3. 值班人員要及時處理來電和突發(fā)事件，并及時與有關領導聯(lián)系。對因處理不及時，造成工作失誤的，要追究值班人員的責任。
4. 值班人員負責機關內安全和值班室內的衛(wèi)生工作，交接-班時要認真檢查，嚴格交接手續(xù)。
5. 值班期間，因公外出或因事請假，必須提前自行調換，并告知分管礦長，不得由一般工作人員代替。
1、所有機關干部工作期間必須在崗。
2、行政區(qū)包村干部如有事須向區(qū)長請假。其他口線的機關干部如有事須向主管領導請假。
3、行政區(qū)包村干部區(qū)里工作為中心工作，線上工作為本職工作。如果區(qū)里中心工作與口線工作發(fā)生時間沖突，以區(qū)里中心工作為主。各村土地、民政等工作必須有包村干部和區(qū)里領導的簽字，鄉(xiāng)各部門方可辦理。
4、周一、周五集中點名時，機關干部必須向組織書記請假,中層領導必須向鄉(xiāng)長請假，班子成員須向書記請假，采取逐級請假制度。無故曠工一次性罰款50元，罰款補入年終考勤獎。
5、黨政辦將定期、不定期對機關干部在崗及工作完成情況進行督導，如發(fā)現(xiàn)無故脫崗，工作未能按時、按標準完成的罰款50元。
6、包村干部年終采取雙向選擇，包村干部最終沒有行政區(qū)選擇的，給予待崗處理。
為了加強機關管理，進一步規(guī)范機關干部的值班行為，構建便民、高效的服務型政府，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，特制定《漢薛鎮(zhèn)機關干部值班制度》，具體內容如下：
一、值班領導及時間
實行黨政領導班子成員帶班制，每班值班時間為48小時，交接-班時間為值班當日早上8:00，值班領導全面負責當日的值班工作。
二、值班任務及要求
1、值班人員要在值班室堅守崗位，做好來電及群眾來訪接待工作，并詳細記錄來電和群眾來訪的時間、事項以及交辦人員。
2、若發(fā)生突發(fā)事件，應及時上報帶班領導，并盡快通知相關人員，除留守電話人員外，其余人員應由值班領導帶領迅速趕到事發(fā)現(xiàn)場，并進行妥善處理；若發(fā)生重特大事件，應立即向鎮(zhèn)長、書記報告。
3、值班人員要按時開關大門及二樓樓道門（早7：00、晚9:00），并檢點各辦公室的用電情況，杜絕“長明燈”現(xiàn)象。
4、值班人員要提高警惕，全面負責機關安全保衛(wèi)、防火以及保密工作，保證機關內公共財產(chǎn)的安全；若值班期間發(fā)生人為財產(chǎn)損失，由值班人員照價賠償。
5、值班期間，會議室、樓道、樓梯以及領導辦公室衛(wèi)生均由值班人員負責，確保機關整潔衛(wèi)生。
三、值班紀律
1、嚴格遵守值班時間：值班人員必須準時到崗，堅守值班崗位，履行值班職責，做好值班記錄。
2、嚴格遵守登記制度：值班人員必須認真填寫值班日記，及時準確記錄有關部門的通知、通報和來客來訪登記，并對值班當天機關所發(fā)通知進行記錄。
3、嚴格遵守請假制度：值班人員因公或因事不能值班，必須向帶班領導請假，并請同級別人員代班，經(jīng)帶班領導同意后方能離開。
4、嚴格考勤制度：每月月底，由帶班領導將考勤情況進行匯總，報告至鎮(zhèn)黨委、政府主要領導，并作為年終獎懲依據(jù)。
5、嚴格獎懲制度：鎮(zhèn)黨委、政府的主要領導將進行不定期查崗，若發(fā)現(xiàn)未經(jīng)帶班領導批準，擅自不值班或值班脫崗者，一次扣除50元，不在崗三次以上，扣發(fā)全年獎金，當年不得評選任何先進，并不能作為后備干部使用。
假期值班工作計劃篇十五
各學院（部）、部門、直屬單位：
根據(jù)常州大學關于20xx年暑假有關工作安排的通知精神，財務處暑假期間將采用“網(wǎng)上預約報銷系統(tǒng)”和“假期報銷取號系統(tǒng)”兩套系統(tǒng)并行的方式進行預約報銷。
一、具體報銷時間：
7月10日—9月2日每周二、周五上午9：00—11：30，其中8月1日—8月25日僅辦理借款業(yè)務。
7月11日、7月18日、7月25日、8月4日、8月8日、8月22日辦理開票業(yè)務。
二、統(tǒng)一報銷地點：
常州大學武進校區(qū)文正樓102室。
三、咨詢電話：xx。
溫馨提示：僅辦理預約時間為報銷日當天的預約單。望廣泛告知！
財務處。
20xx年x月x日。
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假期值班工作計劃篇十六
值班是人們生活中不可或缺的一部分，是一種責任和義務。在工作中我們會遇到各種各樣的情況，而在假期值班時，責任感和使命感就顯得更加重要。本文將就假期值班的體驗進行總結和探究，以探尋如何更好地完成值班任務，并體悟人生中的意義。
第二段：了解值班任務。
值班工作需要我們具備一定的技能和經(jīng)驗。了解值班任務并制定計劃是值班人員的責任。在假期值班時，我們需要提前了解任務的性質和具體要求。我們建議在開始值班時候，進行一次團隊會議并制定一份詳細的計劃。這樣可以讓所有人都明確任務的性質并且協(xié)作無間。
第三段：態(tài)度決定一切。
在假期值班中，我們需要時刻保持良好的心態(tài)。要清楚一點，值班不僅僅是完成任務本身，而是負責確保人們的生命保障。對于值班人員來說，心態(tài)平衡、認真負責的態(tài)度非常必要。我們需要時刻保持警醒，并發(fā)現(xiàn)和解決突發(fā)事件，有效避免各種因素對人們造成的誤危。此外，要時刻記得素質對我們綜合實力的影響。
第四段：溝通合作。
在假期值班中，我們需要更加注重團隊合作。各個人員要明確分工，積極溝通宣傳工作進行合作。如果有不清楚的地方可以與支持部門進行聯(lián)系，努力堅持相互支持和搭建一個高效的行動系統(tǒng)，從而在現(xiàn)場更好的解決種種問題。
第五段：總結與建議。
總之，假期值班工作是一項非常有意義的任務，它需要我們在完成任務的同時，不斷跟進新的安排和策略。其中，需要我們保持良好的心態(tài)，增強團隊合作以及開展有效的溝通合作。我們建議每一個值班人員都認真對待整個過程，并總結自己的經(jīng)驗和體會。借此，我們可以積累更多寶貴的經(jīng)驗，更加靈活高效的處理各種問題，更好的恪盡這份責任。
假期值班工作計劃篇十七
為了加強春節(jié)期間的醫(yī)療服務工作，確保醫(yī)療安全和醫(yī)院安全，讓患者過一個歡樂、祥和、平安的春節(jié)，按照市衛(wèi)生局春節(jié)安全的會議規(guī)定，有效應對突發(fā)公共事件?，F(xiàn)規(guī)定如下：
住院部保證24小時值班，醫(yī)護人員正班時間為8:00至次日8:00，副班時間為8:00至17:00。所有值班人員不得以任何理由遲到、早退、礦工、脫崗。并做好交接-班工作。
科主任24小時二線值班，保證24小時手機暢通，做到隨叫隨到。
管理人員和醫(yī)務人員按照值班表，明確責任，落實保障措施，嚴肅值班紀律，認真做好本職工作。值班期間不得飲酒、上網(wǎng)、玩手機、私自會客，值班室不得留宿外來人員。
門診認真落實首問負責制，做好接診工作。不得以任何借口拒收或推諉病人。每天需檢查醫(yī)療氧氣及藥品準備。
財務室每天下午4:00點前收取當日營業(yè)款。
護士長安排好春節(jié)期間保潔員工作，不得空崗，確保醫(yī)院衛(wèi)生干凈。
春節(jié)期間，醫(yī)院食堂保證正常供餐。
所有工作人員必須保證手機24小時暢通，所有值班人員做好區(qū)域內衛(wèi)生工作、檢查用電安全及有無漏水等情況。
醫(yī)院各值班人員請認真遵守值班規(guī)定，各負其責，如出現(xiàn)問題，予以追究，嚴肅處理。
一、健全值班工作機制
各醫(yī)療衛(wèi)生單位要認真落實各項值班工作制度，根據(jù)崗位責任制，恪守其崗，各司其職，確保節(jié)假日期間業(yè)務工作正常運轉。
(一)嚴格考勤和外出登記制度
嚴格單位考勤紀律，對遲到、早退、換班、脫崗等不良行為有嚴密的管理制度。各醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政正職及局機關科長以上領導，節(jié)假日期間若離開本市，須按規(guī)定辦理請假手續(xù)并事先書面報衛(wèi)生局辦公室備案。
(二)加強值班管理
1、各單位要堅持班子領導和能力較強、資歷較高、經(jīng)驗豐富的同志帶班，值班必須堅持24小時全覆蓋，業(yè)務值班表和應急值班表須于節(jié)假日前3天報送衛(wèi)生局辦公室。
2、值班人員按時到崗，做好交接-班，值班電話和傳真機必須有專人負責，保證信息報告和傳遞暢通，各項值班記錄齊全。
3、值班人員必須恪盡職守，杜絕麻痹思想，遇有緊急、重要和突發(fā)情況要立即請示、報告，并妥善、果斷處置，嚴禁遲報、漏報和瞞報。
4、單位總值班要經(jīng)常巡視各個工作崗位，不得擅離職守。重要崗位要安排二線值班人員，需要時，二線值班人員要保證隨叫隨到。
5、局機關值班人員要加強對下屬單位值班情況的督查，并把督查情況詳細記錄，報局辦備存，納入年度考核。
(一)醫(yī)療救治
1、各醫(yī)療機構要建立順暢的急救“綠色通道”，保證急重癥患者及時快捷得到救護。要有固定的急救電話，并向社會公布，要經(jīng)常檢查藥品和醫(yī)療器械數(shù)量和質量，要保證救護車良好性能狀態(tài)，特別要做好惡劣天氣條件下的急救防備工作。
2、醫(yī)務人員要進行安全教育和培訓，熟練掌握各項應急預案和突發(fā)事件處置流程。要按照規(guī)定做好疫情直報，加大對重點傳染病和常見病的監(jiān)測和控制，提高警惕，對群體性衛(wèi)生安全事件及時發(fā)現(xiàn)苗頭，及時遏制。
(二)疾病防控
疾病預防控制中心要對上報的疫情、信息、資料及時匯總、分析，密切監(jiān)測節(jié)日期間傳染病疫情動態(tài)和突發(fā)公共衛(wèi)生事件苗頭，并做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置的各項準備工作。
(三)食品安全
衛(wèi)生監(jiān)察大隊要加強對節(jié)日期間的食品安全監(jiān)管，密切關注飲食、公共場所衛(wèi)生狀況，加強對重大活動場所、學校、醫(yī)療機構供餐的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，發(fā)現(xiàn)不符合衛(wèi)生要求的食品要立即依法采取相應控制措施。加強對生活飲用水的衛(wèi)生監(jiān)督檢查，確保群眾生活飲用水安全。要強化96301電話功能，對群眾舉報或媒體反映的問題和隱患及時核查處理，并做好對突發(fā)食物中毒和其他食源性疾病事故的應急處理準備工作。
(四)血液保障
中心血站要利用節(jié)假日加強宣傳、教育，引導公民自愿、無償獻血，保證血庫各型血液的存儲，全面保障臨床醫(yī)療用血來源充足、質量可靠安全。
(一)各醫(yī)療衛(wèi)生單位要堅持安全第一、預防為主、綜合治理的原則，一把手要親自抓社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)工作，層層落實責任制，做到思想認識到位、安全措施到位、責任落實到位，嚴密防范各類安全事故的發(fā)生。
(二)各單位在節(jié)假日前要認真組織安全生產(chǎn)大檢查，要結合以往工作的薄弱環(huán)節(jié)和重點部位進行全面排查，針對隱患，狠抓落實，并做好相應整改記錄，以備查考。
(三)要加強對危險化學品、毒麻藥品、單位消防設備的管理。
(四)要本著以人為本的精神，強化防范措施的落實，節(jié)前組織干部職工開展安全生產(chǎn)、醫(yī)療安全、交通安全教育，保證未經(jīng)相應安全教育的人員不上崗。
(五)做好節(jié)日期間的防火、防盜、防爆、防泄密工作，嚴防各類治安、刑事案件的發(fā)生。
(一)各醫(yī)療衛(wèi)生單位要高度重視節(jié)假日期間的信訪工作，嚴格落實信訪工作責任制，在節(jié)前認真開展矛盾排查，妥善解決群眾反映的熱點、難點問題，及時發(fā)現(xiàn)并化解不安定因素，把矛盾和問題解決在基層、消除在萌芽狀態(tài)，有效預防群眾集體上訪和群體性事件，有力推進平安創(chuàng)建活動，努力維護社會穩(wěn)定。
(二)要切實解決職工工作生活中遇到的困難和問題，妥善處理單位內部各種矛盾，積極做好職工思想教育和矛盾化解工作，一旦出現(xiàn)問題苗頭，黨政領導要及時妥善處置，努力化解，防止釀成事件。
(三)要密切關注網(wǎng)上輿-論，專人負責做好單位網(wǎng)站內容維護，加強正面宣傳和輿-論引導，營造健康積極的社會輿-論氛圍。
(四)熱情接待來訪人員。對來訪提出的問題要及時答復、解釋、處理，必要時及時向上級有關部門匯報請示，并做好詳細記錄，如有發(fā)現(xiàn)推諉、不接待、態(tài)度惡劣等并在群眾中造成負面影響的，一經(jīng)查實，一律從嚴處理。
節(jié)日期間要認真執(zhí)行有關黨風廉政建設的`各項規(guī)定，嚴禁用公-款搞相互走訪、相互送禮、相互宴請等活動，嚴禁用公-款大吃大喝、游山玩水和進行高消費娛樂活動，嚴禁巧立名目突擊花錢和違反規(guī)定發(fā)放獎金津貼補貼，嚴禁收受與行使職權有關系的單位和個人的禮品、禮金、有價證券和支付憑證。要嚴肅財經(jīng)紀律，嚴禁以各種名義突擊花錢和濫發(fā)實物，嚴格控制各種評比表彰活動，減少、簡化各種茶話會和聯(lián)歡會。要在醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)大力倡導建設資源節(jié)約型單位，加強水、電、汽、油等能源和耗材的節(jié)約，妥善保管和使用各類物品、器械、設施、設備，引導干部職工樹立健康文明的消費理念，促進社會和-諧。
一、醫(yī)院行政值班由院領導、職能部門、科室有關人員參加，負責處理非辦公時間的醫(yī)務、行政和臨時事宜，以及突發(fā)事件的應急處理工作，及時傳達、處理上級指示和緊急通知，簽收機密文件，承接未辦事宜。
二、行政值班要保持24小時手機開通。值班時間：每天正常上班時間以外的時間，均由行政值班負責。
三、值班期間要負責檢查夜間工作人員的工作情況。
四、值班人員要嚴格堅守工作崗位，如巡視病房或有事離開值班室時，要及時將去向告訴院保安人員或當班醫(yī)生，以便尋找。
五、值班期間發(fā)生的重要問題，如值班人員無力解決，要立即向有關領導匯報。
六、做好值班記錄，于次日上午向院辦公室交-班，簡要通報值班情況。
七、值班人員有權組織人員集中力量解決臨時發(fā)生的問題，有權調用醫(yī)院機動車輛（但需請示院領導）。
八、值班人員遇有特殊情況不能值班時，經(jīng)院辦公室同意可找人調換值班，但不得擅自找人代替。
九、每班交-班前，清掃室內衛(wèi)生，認真做好相關事務的交接-班。
十、值班人員要遵守值班規(guī)定，如形成空崗或擅離職守，不管是否發(fā)生事故，都將視情況扣發(fā)值班人員當月部分或全部獎金；如發(fā)生事故，除進行經(jīng)濟處罰外，還要視事故性質和損失程度給予行政處分。
1．二值班是指在非工作日期間全面負責本科室的各項醫(yī)療活動、全院會診等工作，并代替大科主任行使部分協(xié)調工作。
2．參加二值班的人員由各大科根據(jù)科室工作需要安排具有一定的工作能力的人員輪流擔任，至少由高年資主治醫(yī)師擔任。
3．二值班人員需堅守自己的工作崗位。不得脫崗、遲到、早退，保持電話暢通。不得隨意換班，因故調換班者，必須寫書面請假條，落實代班人員，報大科批準。
4．二值班有權決定病人的收治，有權對值班醫(yī)生、進修生、實習生工作進行指導、監(jiān)督，并根據(jù)醫(yī)療工作的實際情況有臨時安排工作的權利。所有值班人員必須服從二值班的領導和管理。
5．二值班負責主持其值班期間住院病人的病例討論。負責組織、指導值班醫(yī)師對急、重、疑難病例的搶救工作及各類突發(fā)事件的應急工作，并及時向科主任匯報。
6．二值班應根據(jù)患者的病情，決定患者的的轉院、轉科，并在相關記錄本上簽名，必要時應進一步請示科主任。
為了進一步加強醫(yī)院管理，醫(yī)院實行24小時總值班制度，由院領導、職能科室有關人員參加，其主要工作職責：
一、負責處理醫(yī)院非正常上班時間的醫(yī)務、行政、后勤、安全等方面的臨時事宜，處理上級領導部門的緊急通知，和應急工作。承接當天緊急未辦事宜。
二、負責全院應急搶救工作，負責組織協(xié)調人員、物品及車輛安排。
四、負責晚20點以后的各樓層安全情況，每天晚19：50和保安人員巡視全院門窗、水電、開關及安全隱患等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
五、總值班室設在六樓16病室，除巡視以外，要堅守工作崗位，保持通訊通暢，如巡視病房或有要事必須離開值班室時，要及時將去向告訴值班保安人員，以便尋找。
六、值班期間發(fā)生的重要問題，如值班人員無力解決，要立即向有關領導請示匯報。
七、值班人員要做好值班記錄，有問題于第二日上班向院辦交-班并要通報值班情況，由院辦反饋主管部門。
八、值班人員要遇到特殊情況不能值班時，當天自己找人調班。
由于長時間外出請假經(jīng)院辦調換值班。
九、每班交-班前，要做好總值班室內衛(wèi)生，認真做好固定資產(chǎn)交接。值班期間不得帶其他人員進入值班室參觀睡覺。
十、值班時間：每天正常上班時以外的時間均由總值班負責（中午12：00-14：00，晚18：00-次日08：00），當日值班人員次日下午安排好工作可休息半天。
（一）值班：
1、本院原則上實行一線、二線、三線值班制，一線班為住院醫(yī)師。二線班為主治醫(yī)師，三線班為副主任醫(yī)師以上人員。
2、各科室根據(jù)實際工作需要、技術人員構成情況決定安排一線二線或三線班。
3、一線、二線班均需住病房值班，二線班醫(yī)師值班時應帶領一線班醫(yī)師、進修醫(yī)師、實習醫(yī)師查房巡視所管病區(qū)，及時妥善處理危重、手術后病人的病情。
4、一線班實行二十四小時值班制（包括醫(yī)技科室及其它科室在內的值班人員），即自值班當日早晨上班至第二天早晨安排好自己的工作后下班。
5、主治醫(yī)師少或主治醫(yī)師值班過于頻繁時，科主任可提名高年住院醫(yī)師參加二線值班，但需報醫(yī)務處備案。根據(jù)科室具體情況上級醫(yī)師可以值一線醫(yī)師班。不必上報醫(yī)務處。
6、三線班在家中值班，不得擅自外出，病房有事，被叫一次，報領一次夜班費。如有事離開時，必須向值班醫(yī)師說明去向，在下午下班前巡視一次病房，做到對重危搶救病人心中有數(shù)。
7、值班醫(yī)師在下班前至科室，接受各級醫(yī)師交辦的醫(yī)療工作，了解危重病員情況，并做好床前交接工作。
8、值班醫(yī)師對重危病人應做好病程記錄和醫(yī)療措施記錄。
9、值班醫(yī)師負責臨時性醫(yī)療工作和病人臨時性情況處理，對急診入院病人及時檢查填寫病歷給予必要的醫(yī)療處置。
10、值班醫(yī)師必須在值班室留宿，不得擅自離開，護理人員邀請時應立即前往視診。如有事（短時間）離開時，必須向值班護士說明去向。
（二）交接-班：
1、住院醫(yī)師下班前應向當日值班醫(yī)師做好重點病人的交-班工作，對尚在搶救的危重病人應繼續(xù)處理，待病情相對平穩(wěn)后，方可交給值班醫(yī)師。
2、各病房應設交接-班記錄本，對危重病人除做口頭交-班外，需做重點書面交-班。
3、值班醫(yī)師和值班護士在次日晨交-班會上匯報重點病人的病情和處理，以及其他重要情況和尚待處理解決的問題，并認真書寫值班病程記錄和醫(yī)囑。
假期值班工作計劃篇十八
對于大學生而言我們該如何擬定合理的寒假計劃呢?現(xiàn)將一些大眾的觀點整理后和大家分享。
寒假回家的方式是很多大學生考慮的問題，安全尤為重要，無論你是坐汽車、火車還是其他，都要小心買票上當，近期網(wǎng)上報道江西大學生寒假回家部分大學生被騙，手段并不先進，但就是利用大家急切回家的心理行騙，遵守交通規(guī)則很是重要，寒假出行一定要把安全放在首位，保障自己和他人的安全，大家過個好年。
回家返程是前提，提醒各位大學同學應提前做好買票的準備，春運的高峰期車票不是很好買，買票應主意票的真假，不要隨便和不認識的人搭話，小心上當受騙，社會太復雜，要學會保護自己，回家時手機及相關通訊設備要保持暢通，以備不時之需，萬一有突發(fā)情況可以獲得幫助，回家途中一定要看好自己的行李和隨身物件，不要遺失，以免帶來不必要的后果。
對許多大學生來說，寒假是名副其實的“聚會季節(jié)”。開心之余也有無奈，假期變成了應酬期。寒假休閑娛樂或外出聚會要注意科學的作息時間，“黑白顛倒”的起居習慣會影響身體健康，還會影響到開學后的正常上課。那我們應該怎樣合理規(guī)劃我們的寒假學習生活就成為寒假學習的重點問題。
合理的規(guī)劃是一切行動是否有效率的前提，化的利用寒假時間在家充電修養(yǎng)，全面提高個人綜合能力是必要的更是必須的。很多的大學生回家過年都放不下心來好好過年，面臨就業(yè)的重要壓力，假期充電就成了習慣。不過我們還是要正視充電。
有“充電”的想法和行動當然值得肯定。但盲目充電，“隨大流”就不夠聰明了。大學生應根據(jù)自己的職業(yè)生涯規(guī)劃、認清自己的長處、不足，有針對性地學習，將校園內課堂上學不到的東西“補足”，學一些有助于自己實現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的內容。將有限的時間、精力和金錢用在“刀刃上”。如需要可請教熟悉自己情況的老師或參考職業(yè)生涯規(guī)劃師的意見。
總之回家只是換個地方學習，換一種環(huán)境生活，正視大學寒假生活，多關心和自己專業(yè)相關或自己感興趣的知識充電，充好電，在寒假中學習，合理規(guī)劃自己的寒假時間，化的利用就可以了。
假期值班工作計劃篇十九
一、嚴格執(zhí)行教干帶班、教師值班，并且全部在崗。
二、教干、教師嚴格執(zhí)行交、接-班時間，按時到崗，忠于職守，做好交接時的各項工作的檢查工作，做好各部位值班檢查記錄。
三、做到二十四小時晝夜值班，夜班特定時間加強巡邏，對重點部位要加強監(jiān)管，做好防盜工作。
四、做到24小時信息暢通。及時做到上傳下達。
五、各校門衛(wèi)不作為值班人。
六、當值班人員因有事有病不能值班，必須與帶班領導請假、要委托學校其他人員代崗，嚴禁空崗。
七、值班人員要有高度責任感和警惕性，做好保密工作，不能隨意將領導的信息或住址等告知外人。不得隨意擅自留宿親戚與朋友。
八、中心校將不定期對各單位值班情況進行檢查、抽查、若有空崗現(xiàn)象，一人次扣值班領導50元、值班人員100元，并通報全鎮(zhèn)，若有丟失或損毀財物由當日所有值班人員負責全額賠償。造成嚴重后果者，視其輕重，給予處分，追究責任。
九、遇有險情應及時上報學校領導或中心校領導，保護好現(xiàn)場。
十、值班人員要時刻樹立安全意識，提高警惕，不要麻痹大意。要盡職盡責，做好值班工作。
十一、實行一票否決，假期制度落實不到位，出現(xiàn)空崗五人次（包括五人）以上，對學校實行一票否決。
龍家圈鎮(zhèn)中心校
2011.1
一、值班教師應做到如下：
1、嚴守工作崗位，履行職責，不得脫崗及隨意離開崗位。
2、對外來者如發(fā)現(xiàn)可疑人和事有權阻止入內。
3、嚴格把好學校的大門，凡有財物運出的需經(jīng)核對后方可放行，否則值班人員有權扣壓，向領導報告。
4、如發(fā)生治安、刑事案件，要及時保護現(xiàn)場并報告主管領導和公安機關。
5、值班人員負責電話接聽及信息傳送。負責學校教學樓內的一切安全保衛(wèi)工作，特別是要做好對圖書館、多媒體室、電腦室、實驗室等重點防范部位的安全保衛(wèi)工作。由于值班人員的脫崗等工作失職發(fā)生的盜竊等，造成學校財物損失要追究當班人的'責任。
6、值班人員對校舍、水管、電路等設施要做好檢修工作，確保其正常使用。
二、領導輪流帶班制度：
1、實行領導輪流帶班制度。
2、值班人員按值班順序，24小時不空崗。
3、值班人員在值班期間要堅守崗位，不擅自離崗，確保安全。
4、值班人員要經(jīng)常巡查學校的安全穩(wěn)定情況，排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。對出現(xiàn)的重大問題要及時報告給主管領導。
5、值班人員特別要加強夜間巡視工作，確保學校財產(chǎn)不受損失。
6、值班工作實行責任制和責任追究制。
7、值班人員要24小時開機，保證通訊聯(lián)系暢通。
史家溝小學
2015年7月
1： 值日教師早7點30分準時到校，下午3點20 離校，不得遲到早退。在學校門衛(wèi)室看護學校。 2： 值:班教師做好學校進出人員記錄，保證學校每時每刻都有教師在崗。
3： 每日到校做好準時交接，并檢查學校門窗等物品是否有損壞行為，如有損壞及時與值宿教師或值日教師聯(lián)系。
6：各位教師應嚴格遵守時間，堅守崗位，認真履行職責，如有漏崗，遲到早退，沒有 遵守學校規(guī)定，造成物品損壞或者丟失應該按價賠償，并處于 元罰款。
毛城子二中2012年7月
依據(jù)上級部門值班制度的有關文件精神，為加強學校假期管理，發(fā)揮值班工作的作用，確保假期間學校的安全穩(wěn)定及各項工作的正常運轉，特制定本制度：
1、學校放假期間由學校指定專人負責學校假期值班守校工作，實行每天二十四小時全程負責。
2、值班人員在值班時要認真負責，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報。保證學校安全。
3、如實填寫值班記錄表，并保持通信暢通，對上級指示及時轉達、落實。
4、嚴守工作崗位，履行職責，不得脫崗及隨意離開崗位，晚上必須在校住宿。發(fā)現(xiàn)有漏崗、空崗，扣發(fā)一定的工作酬金。 5、對外來者如發(fā)現(xiàn)可疑人和事有權阻止入內。
6、嚴格把好學校的大門，凡有財物運出的需經(jīng)核對后方可放行，否則值班人員有權扣壓，向領導報告。
7、遇有緊急、重要事項和影響較大的突發(fā)事件，要立即上報，并及時妥善處理。如發(fā)生治安、刑事案件，要及時保護現(xiàn)場并報告主管領導和公安機關。
8、做好校園衛(wèi)生工作，保持校園整潔。
9、學校重點地方要早各巡視檢查一次。（電教室、實驗室、辦公室等）
10、值班守校教師要注意自身安全。
11、值班守校教師不得隨意帶非本校人員到學校。 12、學校領導必須不定期對值班工作進行督查。
丹桂小學 2015年3月
一、實行領導輪流帶班制度。
二、值班人員按值班順序，24小時不空崗。
三、值班人員在值班期間要堅守崗位，不擅自離崗，確保安全。
四、值班人員并認真填寫值班日志。
五、值班人員要經(jīng)常巡查校園內的安全穩(wěn)定情況，排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
六、值班人員特別要加強夜間巡視工作，確保學校財產(chǎn)不受損失。
七、值班工作實行責任制和責任追究制。
八、值班人員要24小時開機，督導值班保安人員加強巡邏，保證通訊聯(lián)系暢通。
為了能及時了解社區(qū)的情況，處置社區(qū)發(fā)生的各種問題，做到發(fā)現(xiàn)問題及時處理，及時上報，特制定本規(guī)定。
一、社區(qū)專職工作者節(jié)假日及重大活動期間的值班工作，由社區(qū)黨委書記、主任負總責，值班表于節(jié)假日及重大活動開始前報辦事處居民科備案。
二、社區(qū)居委會設立值班記錄本，認真做好值班記錄。
三、值班時間由社區(qū)書記安排。
四、值班人員要按時到崗接-班，嚴格交接-班手續(xù)，值班時要認真負責，不得擅自離開崗位。
五、值班人員對社區(qū)內發(fā)生的各種突發(fā)性事件，要采取有利措施，及時處理，并向辦事處值班室報告。