秋季小學教學工作計劃參考(優(yōu)質19篇)

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    制定計劃可以幫助我們合理安排時間,提高生活品質和工作效率。首先,我們需要明確計劃的目標是什么,以及實現這個目標所需的步驟和資源。計劃制定和執(zhí)行是一個艱巨的任務,但是通過學習和借鑒他人的經驗,我們能夠更好地應對挑戰(zhàn)。
    秋季小學教學工作計劃參考篇一
    過去的一學年,在教育局的正確領導下,我校不斷更新教育教學觀念,提高管理水平,教育教學質量穩(wěn)步提高,為新學年工作奠定了堅實基礎。為了使學校工作更加井然有序,更加務實高效,在總結經驗的基礎上,特擬定本學期教學工作計劃。
    繼續(xù)學習《基礎教育課程改革綱要》和《教育規(guī)劃綱要》,貫徹落實《xx市xx區(qū)普通中小學教學常規(guī)》,以“一切為了學生,為了學生一切,為了一切學生”為宗旨,全面推進素質教育,大面積提高教育教學質量,深入推進課程改革,強化教學常規(guī)管理,提升教師的`教研能力。堅持“立足課堂教學、深化教學改革、加強校本教研、提高專業(yè)化水平”的工作思路,發(fā)揮教研組的教育研究職能,加強課堂教學研究,不斷探索教育教學的方式方法,進一步提高教學管理水平,促進教學質量的穩(wěn)步提高。以xx年教育局教育工作會議精神為指針,以“三項活動”的開展為抓手,團結協(xié)作,上下一心,開創(chuàng)我校教育教學工作的新局面。
    (一)按照我校讀書方案要求,認真開展師生讀書活動。
    1.開學初,由教研室檢查教師假期讀書情況,教師上交讀書筆記和讀書心得。開學第二周,各班檢查學生假期讀書情況,把學生讀書的書名、字數、讀書筆記字數、讀書心得字數匯總后上交教導處。
    2.組織好每月一次的教師集中讀書活動。由教研室組織,主要是教師匯報讀書情況,交流讀書心得,介紹讀書經驗,互相學習,共同提高。
    3.舉辦學生讀書節(jié)活動。由教導處負責,在10月1日左右,先由班級舉行,推選出2名學生參加全校的活動。主要是介紹讀書經驗,交流讀書心得。
    4.各班要召開好每周一次的讀書班會。在十一月份,全面檢查班級讀書情況,包括語文閱讀課、圖書角的建設和管理、讀書班會召開情況、家庭小書庫建設、讀書筆記和讀書心得等。
    5.在12月份,組織一次師生讀書筆記展評。之后評選讀書標兵,進行表彰獎勵。
    (二)加強教師隊伍建設,繼續(xù)提高教師整體素質。
    1.堅持以人為本,關愛學生。每位教師都要做到尊重學生、善待學生。弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,讓廣大學生在愛的熏陶下健康成長。
    2.以自學和集中學習相結合的形式,進一步學習新課標中的課程性質與地位、課程的基本理念、課程目標、實施建議、評價建議等方面的內容;學習學校圖書館訂的各種教育教學刊物和購買的書籍或其他來源的教育理論方面的書籍刊物以及網上學習等形式,不斷提高教師的理論水平和業(yè)務能力,要求每位教師完成5000字以上的讀書筆記和讀書心得2篇。
    3評課,力爭搞成一次校級教研活動,至少要分成語文和數學兩個大組進行。上課教師為:李宗芳,陳高美,張秀花,趙紅林,何赟。
    4.繼續(xù)對全體教師進行多媒體應用技術的培訓,計算機和網絡應用的培訓,特別是白板教室的使用,提高現代化教學設備的應用能力。
    5.以教研組為單位,深入開展各種教研活動。充分發(fā)揮教研組在各學科研究中的作用,教研組活動一方面要學習先進的教育教學理論,另一方面要以本學科的具體內容為研究對象,以學校和教研組確立的研究課題為引領,以說課、聽評課為載體,通過對教學案例的分析、對教材教法的研究等形式,激發(fā)教師思維碰撞,促進教師共同提高。教研組長要認真履行職責,組織本組教師高質量完成教研任務。
    6.重視對青年教師的培養(yǎng),開展青年教師拜師活動,組織青年教師與骨干教師、教學能手結對子,通過骨干教師教學能手的聽評課指導,促使青年教師的業(yè)務水平不斷提高。支持教師參加各種培訓班的學習,提高業(yè)務理論水平,掌握現代教學手段和教學方法。
    7.積極鼓勵和組織教師采取走出去的方式,積極與鄰校以及區(qū)外進行交流,有針對性地進行教研活動,使我校教研組不斷開闊教研思路,豐富教研方法,積累教學經驗,提高教學水平和教學質量。
    8.加強教師基本功訓練,特別是教師書寫水平和普通話水平的提高,要求教師上課必須用普通話,同時要重視對學生書寫方法的指導、書寫習慣的培養(yǎng)以及普通話水平的提高。
    (三)加強常規(guī)管理,提高教學管理水平。
    1.課程管理。嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊課程,開足課時。加強校本課程的研究與探索,如寫字課,尤其是綜合實踐學科校本課程的開發(fā)和研究。
    2.計劃管理。各項工作都要有計劃,建立教師、教研組、學校三級計劃管理體系,加強計劃性,克服工作中的隨意性。
    3.制度管理。完善教學常規(guī)管理制度,落實教師的作業(yè)布置與批改常規(guī)和學生的學習常規(guī),使制度成為規(guī)范教學行為的保證。
    4.過程管理。教學工作既要看結果更要重視過程。本學期繼續(xù)加強對教學全過程的管理,對教師的備課、授課、作業(yè)批改、課后輔導及單元檢測進行監(jiān)控,及時發(fā)現問題,指出問題,糾正問題。教導處要不定期的進行抽查。
    5.教研組管理。健全學校教研組管理制度,規(guī)范教研組工作,完善學校教研組考核評價方法,規(guī)范各教研組活動,使活動落在實處,做到時間、人員、內容、地點四落實。教研組學期檢查教案四次,檢查作業(yè)兩次,期末對教研組進行評價與獎勵。
    6.聽評課管理。聽評課要做到有記錄、有點評、有總結。每學期教師間相互聽課至少完成18次的聽課任務,教研組長至少20次。其中要求聽“三疑三探”教學模式課不低于三分之一。同時繼續(xù)執(zhí)行校委會成員包組聽評課制度,要求包組的校委會成員至少對所承包的教研內的教師每人一次聽課,通過聽課加強對教育教學的學習和研究,同時發(fā)現并及時反饋、解決問題。
    7.教學分析管理。明確教學分析是教學過程的一部分,是提高教學質量的必要一步。學期末,每位教師撰寫一篇教學效率分析報告,教導處和主管校長向學校提交一份教學效率分析報告。強調每一次考試分析的作用,要對不同學生做出診斷。繼續(xù)落實教師的教學質量分析工作,認真做好單元監(jiān)測、期末的質量分析,及時做好記錄,引導教師把分析結果內化為師生自我完善、自我提高的新起點。
    8.學生管理。繼續(xù)加強學生良好學習習慣的培養(yǎng),繼續(xù)發(fā)揮評價的導向與激勵職能,引導學生全面發(fā)展和主動發(fā)展,調動學生學習的主動性和積極性。
    (四)“三疑三探”教學模式的學習、推廣和運用。今年是該教學模式推廣的第二年,根據學習推廣計劃,今年進入全面推廣運用階段。為了使90%的教師能較好的運用該模式,本學期要進行以下3幾項工作。
    1.確定4名推廣積極分子,在校內每人上一節(jié)示范課,組織全校教師聽課學習。
    2.每人上一節(jié)匯報課,由教研室組織推廣積極分子聽課評議,確定是否過關。
    3.在12月份,組織一次“三疑三探”教案展評,評出優(yōu)秀教案表彰獎勵。在教師的教案中,50%應為“三疑三探”教案。
    秋季小學教學工作計劃參考篇二
    根據xx市教育教學文件和xx鄉(xiāng)中心初中教育教學指導意見,結合學校實情,以教務績效考核為導向,以課堂教學為主陣地,以校本培訓為載體,加強教學精細化管理,打造雅善教學,潤澤師生美好心靈,培養(yǎng)教師用專業(yè)心、做專業(yè)事,培養(yǎng)學生達到樂學、會學的目的,提高教育教學質量。擬定本學期計劃。
    二、工作目標。
    1、努力達到中心初中下達的教學質量目標。
    2、建立評價機制,促進藝術類課程(音、體、美等內容),地方課程(安全、環(huán)境、禁毒、健康、廉潔教育等內容),校本課程(誦經典、知禮儀、寫規(guī)范字、講普通話、唱紅色歌曲等內容),能根據實際有效落實。
    3、培養(yǎng)學生做到“六會”,即:學會預習、學會提問,學會復習、學會觀察、學會合作、學會查找資料的習慣。
    4、提高教師“三有”,即:教學有特色,研究有總結,交流有資料。
    三、工作安排。
    1、清理普九、學籍檔案。新生信息上傳。
    2、接受開學初檢查(學科計劃、備教改研行動與資料)。
    3、學習新課標、教學各類職責與方案(“減負”工作方案、控輟包保責任制、課內比教學方案,教學常規(guī)職責)。
    4、摸清二至五年級各科后20%學生的名單。督促科任教師制定輔差計劃。
    1、解讀雅善教學的“6個3”。
    2、召開學科帶頭人會議。
    3、開展課內比教學活動。
    4、邀請家長參與聽、評課,開創(chuàng)“課堂開放日”。
    5、完成學生體質健康標準測試工作。
    1、期中測評及分年級質量分析。
    2、制定期末質量目標獎懲方案。
    3、召開“微型家長會”,提升班級文化。
    1、舉行“評教評學評習慣”活動。
    2、結束音、體、美考核工作。
    3、調查一至五年級后20%學生的輔導情況。
    4、以年級為單位,舉行一次寫字比賽活動。
    1、班主任擬定好學生素質報告單評語。
    2、提醒各科教師上交資料(復習計劃、教學小結、教輔用書、學習筆記等)。
    3、各科任教師撰寫期未質量測評分析報告單(考試分析、后進生分析、教學經驗、教學缺憾等)。
    秋季小學教學工作計劃參考篇三
    過去的`一學年,在教育局的正確領導下,我校不斷更新教育教學觀念,提高管理水平,教育教學質量穩(wěn)步提高,為新學年工作奠定了堅實基礎。為了使學校工作更加井然有序,更加務實高效,在總結經驗的基礎上,特擬定本學期教學工作計劃。
    繼續(xù)學習《基礎教育課程改革綱要》和《教育規(guī)劃綱要》,貫徹落實《xx市xx區(qū)普通中小學教學常規(guī)》,以“一切為了學生,為了學生一切,為了一切學生”為宗旨,全面推進素質教育,大面積提高教育教學質量,深入推進課程改革,強化教學常規(guī)管理,提升教師的教研能力。堅持“立足課堂教學、深化教學改革、加強校本教研、提高專業(yè)化水平”的工作思路,發(fā)揮教研組的教育研究職能,加強課堂教學研究,不斷探索教育教學的方式方法,進一步提高教學管理水平,促進教學質量的穩(wěn)步提高。以xx年教育局教育工作會議精神為指針,以“三項活動”的開展為抓手,團結協(xié)作,上下一心,開創(chuàng)我校教育教學工作的新局面。
    (一)按照我校讀書方案要求,認真開展師生讀書活動。
    1.開學初,由教研室檢查教師假期讀書情況,教師上交讀書筆記和讀書心得。開學第二周,各班檢查學生假期讀書情況,把學生讀書的書名、字數、讀書筆記字數、讀書心得字數匯總后上交教導處。
    2.組織好每月一次的教師集中讀書活動。由教研室組織,主要是教師匯報讀書情況,交流讀書心得,介紹讀書經驗,互相學習,共同提高。
    3.舉辦學生讀書節(jié)活動。由教導處負責,在10月1日左右,先由班級舉行,推選出2名學生參加全校的活動。主要是介紹讀書經驗,交流讀書心得。
    4.各班要召開好每周一次的讀書班會。在十一月份,全面檢查班級讀書情況,包括語文閱讀課、圖書角的建設和管理、讀書班會召開情況、家庭小書庫建設、讀書筆記和讀書心得等。
    5.在12月份,組織一次師生讀書筆記展評。之后評選讀書標兵,進行表彰獎勵。
    (二)加強教師隊伍建設,繼續(xù)提高教師整體素質。
    1.堅持以人為本,關愛學生。每位教師都要做到尊重學生、善待學生。弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,讓廣大學生在愛的熏陶下健康成長。
    2.以自學和集中學習相結合的形式,進一步學習新課標中的課程性質與地位、課程的基本理念、課程目標、實施建議、評價建議等方面的內容;學習學校圖書館訂的各種教育教學刊物和購買的書籍或其他來源的教育理論方面的書籍刊物以及網上學習等形式,不斷提高教師的理論水平和業(yè)務能力,要求每位教師完成5000字以上的讀書筆記和讀書心得2篇。
    3評課,力爭搞成一次校級教研活動,至少要分成語文和數學兩個大組進行。上課教師為:李宗芳,陳高美,張秀花,趙紅林,何赟。
    4.繼續(xù)對全體教師進行多媒體應用技術的培訓,計算機和網絡應用的培訓,特別是白板教室的使用,提高現代化教學設備的應用能力。
    5.以教研組為單位,深入開展各種教研活動。充分發(fā)揮教研組在各學科研究中的作用,教研組活動一方面要學習先進的教育教學理論,另一方面要以本學科的具體內容為研究對象,以學校和教研組確立的研究課題為引領,以說課、聽評課為載體,通過對教學案例的分析、對教材教法的研究等形式,激發(fā)教師思維碰撞,促進教師共同提高。教研組長要認真履行職責,組織本組教師高質量完成教研任務。
    秋季小學教學工作計劃參考篇四
    本學期,我校的教學工作仍將以提高課堂效率為中心;以推行“兩案六環(huán)節(jié)”教學模式為基本點;以學習研究、檢查督促為主要形式;切實提高教師的業(yè)務水平,提高學校教學質量,提升學校的辦學品位,樹立學校在社會上的良好形象,使我校的教學質量穩(wěn)居全縣前茅。
    二、工作目標。
    2、推進白板在課堂教學中的應用,提高課堂教學質量,保障課堂教學效益;
    3、改變學生學習方式,培養(yǎng)良好學習習慣。
    三、主要工作。
    (一)加強教師隊伍建設。
    教學成敗的關鍵在于教師,課改進展如何,關鍵又在于教師,因此,抓好教師隊伍建設,提高全校教師的整體素質是非常重要的。
    1、鼓勵并督促教師注重理論學習,要求教師自覺學習教育教學理論,認真寫好讀書筆記、教育教學隨筆,充分利用好校園網的平臺進行網上交流。
    2、結合校本教研做好學校骨干教師、青年教師的培養(yǎng)工作,創(chuàng)造機會給他們壓任務,讓他們挑擔子,使他們在工作中得到鍛煉,能力得到提高。
    3、本學期的學習主要以校本教研為主,把校本教研作為促進教師專業(yè)成長的主要渠道,構建學習型組織,形成規(guī)范化、制度化的學習時間、學習方式和學習習慣,以此來不斷提高教師整體素質。
    4、組織教師練好基本功,要求教師在教育教學及校內各項活動中使用標準的普通話,教案、板書、作業(yè)批改中使用規(guī)范的漢字,學校適時舉辦教師朗讀、硬筆書法競賽,提高教師語言文字的應用能力。
    5、積極組織教師參加市、區(qū)各學科的論文、案例等各種比賽,使教師在參加比賽的過程中有所收獲,得到提高。
    (二)深化課堂教學改革。
    繼續(xù)深化教學改革,從根本上改變教師的教學方式和學生的學習方式。致力于提高學生自主學習的質量和教師點撥、指導的能力水平,積極調動學生主動學習的積極性和探究學習的創(chuàng)造性。鼓勵教師總結提煉的本人富有成效的特色教學模式。
    1、繼續(xù)大力落實學案導學課堂教學模式,從根本上轉變教師的教學行為和學生的學習行為,培養(yǎng)愛學習、會學習的學生,提高學校教學質量。
    2、繼續(xù)實行網絡集體備課制度。各教研組在原有教案、學案的基礎上,要不斷完善,不斷修訂,形成富有我校特色的、科學、合理的教學資源庫。
    3、夯實學生基礎,數學課要從口算抓起,每天要在課堂上做五分鐘口算練習,語文課要重視書寫,每天在課堂上指導書寫不少于5分鐘。
    4、抓好培優(yōu)補差工作,對優(yōu)生和差生要有針對性地進行輔導,是所有學生都能在原有基礎上得到提升和發(fā)展。
    5、堅持月考制度。
    6、充分利用信息化教學平臺——白板,使課堂教學更加生動。
    7、成立課題小組。課題小組的每位成員要及時總結教學中的經驗與不足,使我校的課堂教學模式更加合理。
    (三)重視教學常規(guī)管理。
    1、嚴格執(zhí)行課程計劃,規(guī)范課程名稱,開齊、開足課程,確保信息技術、科學、音樂、體育、美術、書法等課程的真正落實,開設具有學校特色的校本課程,堅持開展晨讀、午寫活動。
    2、抓好學生作業(yè)的布置與批改,要求作業(yè)分科布置,星期一、三、五布置語文作業(yè),二、四、六布置數學作業(yè)。作業(yè)量要適當,質要高,難易搭配,提倡分層布置作業(yè),根據學生的實際情況和教學內容,堅持每天做1—2道開放題,開闊學生的思路,提高他們的解題能力,作業(yè)的批改要做到及時,認真、細致、規(guī)范,并及時分析反思,適時地采取補救措施,大面積提高教學質量。
    3、加強常規(guī)檢查。
    要嚴格地抓好教學常規(guī),每周五定期檢查每位教師的教案、隨堂筆記、教研筆記、聽課筆記。使每一位教師都重視常規(guī),增強自已的責任感和使命感,對教學負責,對學生負責。
    (四)抓好教研活動。
    1、堅持周二教研課制度,每個教研組中幾位教師輪流執(zhí)教,開展“觀課—仿課—議課—寫反思”活動,提高教師課堂教學水平。
    2、扎實搞好網絡教研。
    要充分利用好校園網這個網絡平臺,每位教師要在自己的空間上傳文章,每月至少兩篇教學隨筆、兩個課件,每學期至少上傳兩堂課堂實錄。要在網絡上與其他教師互動交流,每月不得少于五次。
    3、充分利用教師業(yè)務學習時間。每星期一下午自習時間全體語文教師觀看優(yōu)質課,星期二下午自習時間全體數學教師觀看優(yōu)質課,星期三下午全體副科教師觀看優(yōu)質課。學校要用好網上資源,感知前沿教育理論,學習名師教學視頻,篩選優(yōu)秀教學資源,提高教學效益,提升專業(yè)素養(yǎng)。
    4、繼續(xù)執(zhí)行推門聽課制度。領導聽課,并做好記錄和評議,及時向執(zhí)教教師反饋,以便及時改進,不斷提高教學水平。
    (四)積極開展第二課堂活動。
    1、每星期五下午自習時間進行第二課堂活動。
    2、第二課堂活動主要分為琵琶組、二胡組、舞蹈組、繪畫組、剪紙組、手工組、乒乓球組、籃球組、健美操組等。
    3、學生根據自己的興趣愛好選擇活動項目。
    秋季小學教學工作計劃參考篇五
    范文本站小編為你精選8、加強信息技術教育,維修好設備,保證開課正常,達到規(guī)定節(jié)數。做好信息技術設備和遠程教育設備的維護工作,確保設備的正常使用。9、加強教學管理,抓好日常的常規(guī)檢查工作,將工作做實做細,嚴格落實考核細則和獎罰制度,使教學管理科學化、規(guī)范化。
    三、
    工作措施:(一)、加強教師綜合素質培訓,全面提高教師的從教能力和水平。1、加強學校的培訓、指導工作,努力提高全體教師的業(yè)務能力和從教水平。遵照中心小學的有關要求,搞好“三個培訓”。(1)課改培訓:積極組織教師參加上級部門的各項課改培訓活動,成立課改教師檔案,并且由參加課改的教師組織對本校非課改教師的再培訓工作,定期開展有關課改的教研活動。做到活動經常性、學習專題性、方式多樣性。抓好課改年級“課改”教學,充分發(fā)揮教學光盤和音像資料的作用,組織教師觀看研討,將全新的教學理念落實到具體的教育教學工作中。每名教師每學期必須推出一節(jié)新理念展示課例。及時做好教學反思,參加教學研討活動。(2)信息技術培訓:加強教師的信息技術培訓和校本教研,強化信息技術在現代教育中的重要作用,提升教育理念,充分發(fā)揮信息技術在教學活動中的地位和作用,提高信息技術與課堂教學的整合能力,提高課堂教學效果。每周三放學后為信息技術培訓時間。本學期要在3/11前幾期培訓的基礎上進行綜合應用,同時要讓教師初步掌握,媒體播放軟件、flash、音像、視頻剪輯軟件的應用,積極參加中心小學開展的遠程教育活動。(3)遠程教育和網絡資源整合應用培訓:充分利用遠程教育資源和網絡資源對教師進行培訓,接收、瀏覽、下載遠程教育資源,積極挖掘遠程教育資源和網上教學資源積極開展學科教學,體現新理念,為課改的全面鋪開奠定堅實的基礎。堅持自主學習與集中培訓相結合。理論培訓與實踐提高相結合。教師要記好學習筆記。2、強化自身修養(yǎng),規(guī)范教學行為,樹立良好形象。加強師德師風建設,組織教師學習教師職業(yè)道德規(guī)范、“十不準”,開展好“內強素質,外樹形象”大討論活動,引導全體教師爭做“名教師、骨干教師、學科帶頭人,要求教師從教行為規(guī)范,治學嚴謹。要做學生的榜樣和楷模。3、加強校本研討,深化課堂改革。
    青島版小學數學第一冊教學計劃一、況分析任教班級一年級基本情況。
    班學生人數人。
    20以內的數,能用。
    欄
    使全體學生在原。
    7/112018一、指導思想。
    —2018年第二學期學校教學、教研工作計劃根據博興縣教研室2018學年度工作精神,結合學校新學期工作要點,以繼續(xù)建設安全、和諧、創(chuàng)新性學校文化為年度工作主題,以創(chuàng)建市級教學示范校、辦家長滿意學校為工作重點,以堅持“科研導航、質量為先、隊伍為本”的工作原則,圍繞“抓好教師隊伍建設、全面提高教育教學質量、培養(yǎng)學生良好習慣、創(chuàng)設特色課程“這一總體思路,努力提高課堂教學效率,全面提高學校的教育教學質量,促進學生綜合素質的全面發(fā)展,進一步提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。二、工作目標:1、高標準,抓重點,搞好校本研究工作。積極組織開展“教學科研、教師專業(yè)發(fā)展一體化研究”的系列活動。2、分層次,突出重點,抓好教師培訓工作,繼續(xù)做好青年教師的培養(yǎng)工作,開展好師徒幫教活動。積極發(fā)揮學校名師、骨干教師的專業(yè)引領作用,提高認識,提升教師教科研能力,抓好教師隊伍建設。3、繼續(xù)營造書香校園,創(chuàng)造和諧校園文化。4、教學與教育科研相結合,扎實抓好課題申報和研究工作。5、從抓好學困生工作入手,全面提高教育教學質量。6、全面推進素質教育,開全課程、開足課時,抓好學?;顒诱n,加強學校特色課程建設。范文本站小編為你精選的困惑或建設性意見供大家探討。研究課后要及時組織分管領導和本備課組成員進行簡短的現場評課。4、充分發(fā)揮教研組長、備課組長、名師骨干引領導航作用,開展自下而上的教研活動,本學期優(yōu)質課評選、教師研究課、名師、骨干、教壇新秀觀摩課等活動均有各備課組、教研組來承擔,例如優(yōu)質課評選,先在各備課組內進行,推選出優(yōu)秀教師,在備課組所有成員的集體研討下再進行校級優(yōu)質課評選,成績既考核到個人,也考核到各備課組,其目的就是鼓勵老師們加強集體備課。
    11/11。
    秋季小學教學工作計劃參考篇六
    本學期,我校工作要堅持以科學發(fā)展觀為指導,繼續(xù)遵循現代教育理念,認真按照鎮(zhèn)中心學校的安排部署,以學生發(fā)展為宗旨,以隊伍建設為抓手,以教育科研為動力,以辦人民滿意教育為目標,不斷改進教育教學工作,努力創(chuàng)新辦學體制機制。堅持常規(guī)工作抓規(guī)范、重點任務抓落實、難點工作抓突破,深入開展“大學區(qū)管理”和“道德講堂”以及“高效課堂”等活動。進一步細化過程管理,不斷促進學校和諧持續(xù)發(fā)展,提升內涵品質,不斷提高教育教學質量。
    二、工作目標。
    1、學校管理:嚴格執(zhí)行學校管理規(guī)范化,堅持依法辦學,進一步建立和完善學校管理機制,推行規(guī)范管理、有效管理和精細管理,以提高管理效能。
    2、隊伍建設:加強師德師風建設,外樹形象,內強素質。抓好骨干教師培養(yǎng)和提高,不斷提升教師學歷層次,推動教師專業(yè)化發(fā)展。
    3、教育質量:
    (1)扎實開展德育工作,深入開展“道德講堂”,確保師生平安、健康、和諧發(fā)展;。
    (2)改革教育教學方法,探索減負增效新途徑,大力推進高效課堂,全面提高教學質量。
    (3)學校文體藝術教育要進一步深入,開展第二課堂活動,豐富學生的課余文化生活,培養(yǎng)學生全面發(fā)展。
    4、教育科研:大力推動課堂教學改革;讓教師積極參與課題研究,提高教師科研水平,努力形成全員科研的良好氛圍。
    5、校園文化:強化校園文化建設,班級文化建設,形成書香校園的文化特色,開展豐富多彩的校園文化活動。
    6、辦學特色:學校以“教研教改星級校”、“道德模范”、“書香人文星級?!睘樽ナ?,大力開展教學研討、“道德經典誦讀”等活動,全力凸顯我校辦學特色。
    三、工作措施。
    1、執(zhí)行規(guī)范,落實教育管理精細化。
    (1)認真貫徹落實鎮(zhèn)中心學校大學區(qū)管理制度,完善學校各項管理細則,加強制度建設,堅持規(guī)范管理、依法治校。學校將討論修改獎罰制度、教職工考勤辦法等。
    (2)進一步提升教師素質,工作中團結協(xié)作,同心同德,堅持不越位、不缺位,要補位的原則,要注意一切為了學生。全體教師要通力合作,為創(chuàng)建特色校而努力工作。
    秋季小學教學工作計劃參考篇七
    本學期,我校工作要堅持以科學發(fā)展觀為指導,繼續(xù)遵循現代教育理念,認真按照鎮(zhèn)中心學校的安排部署,以學生發(fā)展為宗旨,以隊伍建設為抓手,以教育科研為動力,以辦人民滿意教育為目標,不斷改進教育教學工作,努力創(chuàng)新辦學體制機制,堅持常規(guī)工作抓規(guī)范、重點任務抓落實、難點工作抓突破,深入開展“大學區(qū)管理”和“道德講堂”以及“高效課堂”等活動。進一步細化過程管理,不斷促進學校和諧持續(xù)發(fā)展,提升內涵品質,不斷提高教育教學質量。
    二、工作目標。
    1、學校管理:嚴格執(zhí)行學校管理規(guī)范化,堅持依法辦學,進一步建立和完善學校管理機制,推行規(guī)范管理、有效管理和精細管理,以提高管理效能。
    2、隊伍建設:加強師德師風建設,外樹形象,內強素質。抓好骨干教師培養(yǎng)和提高,不斷提升教師學歷層次,推動教師專業(yè)化發(fā)展。
    3、教育質量:
    (1)扎實開展德育工作,深入開展“道德講堂”,確保師生平安、健康、和諧發(fā)展;。
    (2)改革教育教學方法,探索減負增效新途徑,大力推進高效課堂,全面提高教學質量。
    (3)學校文體藝術教育要進一步深入,開展第二課堂活動,豐富學生的課余文化生活,培養(yǎng)學生全面發(fā)展。
    4、教育科研:大力推動課堂教學改革;讓教師積極參與課題研究,提高教師科研水平,努力形成全員科研的良好氛圍。
    5、校園文化:強化校園文化建設,班級文化建設,形成書香校園的文化特色,開展豐富多彩的校園文化活動。
    6、辦學特色:學校以“教研教改?!?、“道德模范”、“書香人文校”為抓手,大力開展教學研討、“道德經典誦讀”等活動,全力凸顯我校辦學特色。
    三、工作措施。
    1、執(zhí)行規(guī)范,落實教育管理精細化。
    (1)認真貫徹落實鎮(zhèn)中心學校大學區(qū)管理制度,完善學校各項管理細則,加強制度建設,堅持規(guī)范管理、依法治校。學校將討論修改獎罰制度、教職工考勤辦法等。
    (2)進一步提升教師素質,工作中團結協(xié)作,同心同德,堅持不越位、不缺位,要補位的原則,要注意一切為了學生。全體教師要通力合作,為創(chuàng)建特色校而努力工作。
    2、搭建平臺,推動教師發(fā)展專業(yè)化。
    (1)廣泛開展師德教育活動,規(guī)范師德行為,堅決杜絕推銷資料、亂購資料,體罰或變相體罰學生等師德缺失行為。每一名教師都要樹立以學生為本、教為學服務的現代主體教育思想,尊重每一位學生的人格,關心每一位學生的全面健康成長,關愛學生的心理健康,特別要厚愛學困生,做學生愛戴的好教師;要尊重和理解每一位家長,贏得家長的理解與支持,做家長信賴的好老師。
    (2)學校將采取外出學習培訓與校本培訓相結合,理論學習培訓與實踐操作培訓相結合,專家輔導講座與自主學習探究相結合。本期要認真配合做好縣局以及鎮(zhèn)中心學校安排的每次培訓,不斷提高教職工的業(yè)務素質。組織開展好一月一次的校本培訓活動,抓住課改實驗中的疑難問題和教育教學中的熱點問題及教育教學中的薄弱環(huán)節(jié),進行實例探討培訓提高,并將邀請鎮(zhèn)中心學校領導和學區(qū)長學校的優(yōu)秀教師來校做報告。以高素質、專業(yè)化為目標,通過分層培訓、同伴互助、自我學習、外出進修等培訓方式來促進教師的專業(yè)化發(fā)展。
    (3)開展教師教育技術能力培訓活動以及在教師中舉辦普通話、課件制作,論文(案例)撰寫競賽活動,期末學校將對教師進行一次教育技術能力及業(yè)務考試,以此來作為教師評定先進的條件。繼續(xù)完善理論學習、達標評優(yōu)、師徒結對、教學反思等教師成長制度。通過教育研討活動等途徑,促使教師隊伍整體素質的提高。
    (4)鼓勵教師積極參加自學考試、函授學習,逐步提高自己的學歷層次,以適應課改及教育教學的需要,全面提高教師的業(yè)務綜合能力。
    (5)建立重能力、重實績、重貢獻、多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬,向一線教師、優(yōu)秀教師和骨干教師傾斜的分配激勵機制。繼續(xù)實行教職工績效考核,落實績效工資制。
    秋季小學教學工作計劃參考篇八
    昨天下午中心小學全體教師利用教研時間共同學習了教務處本學期工作計劃,王雪松主任就重點工作進行解釋說明,并要求全體教師認真盡職,保證教學計劃的順利落實。
    以現代教學理念為指導,更新教學觀念,樹立現代課程意識,增強教科研能力,轉變思想,大膽改革,勇于創(chuàng)新,加強教學思想、教學組織形式、教學內容、教學模式、教學策略和方法的改革,改革、提高課堂教學模式,促進教師專業(yè)成長,堅持以學生為本,減輕師生負擔,提高師生課堂教學和學習效率。
    1、加強常規(guī)管理,規(guī)范教學行為;。
    2、提高教師專業(yè)化水平;。
    3、改革教學教研形式內容,提高教師課堂教學效果和教研能力;。
    4、研究制定規(guī)范學生坐姿書寫姿勢工作要求;。
    5、開展陳嘴中心小學第二屆"少年書香"集體誦讀活動;。
    6、研究醞釀科學、合理、有效的教師教學考核評估辦法。
    3、保證學生課間十分鐘活動,保證學生體育活動;。
    4、保持課堂安靜,杜絕亂班,不得令學生離開學習場所;。
    5、認真批閱作業(yè),不允許他人代批作業(yè);。
    6、校領導及教務處原則上皆以推門課形式聽課,進行教學常規(guī)管理工作。
    1、鼓勵教師閱讀教學書籍,積極撰寫讀書筆記、心得體會;。
    2、積極撰寫教學反思。
    (上述兩項教務處根據教師每月提供的篇數及質量情況在考核中予以加分。)。
    2、創(chuàng)新作業(yè)布置批閱形式內容,提高作業(yè)布置批閱效果,低時高效;。
    3、創(chuàng)新教學形式內容,提高學生課程學習興趣;。
    4、嚴格要求,促使學生養(yǎng)成正確、良好的學習習慣。
    1、開展集中教研與分組教研相結合的教研方式;。
    2、集中教研以提高教師專業(yè)素養(yǎng)為內容,開展"一師一家"中外教育家講座活動;。
    3、以學校、教師實際問題為切入點,開展分組教研,嚴格分組教研紀律;。
    5、積極爭取"走出去、請進來",開闊視野,爭取聘請教研員及專家定期來校聽評課指導教學。
    秋季小學教學工作計劃參考篇九
    本學期,教務處將以學校工作計劃為指導,繼續(xù)學習新課程標準,以課堂教學為載體,開展多種形式的教師培訓,全面提高教師綜合素質。同時加強教育教學研究,,進一步更新教學理念,切實提高教師業(yè)務水平。努力做到與時俱進,開拓創(chuàng)新,倡導多元,追求特色。以實現減負增效、打造品牌為總目標,促進學校教育教學質量再上新臺階,教學常規(guī)管理再上新水平。
    1、堅持不懈地開展教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導與常規(guī)制度落實工作。
    2、積極探索實現“全面提高教學質量”這一教學目標的有效途徑。
    3、搞好教師培訓,提高教師素質。
    4、結合實際,開展多種學科活動,促進學生學業(yè)水平提高。
    服務教學、服務教師、服務學生。
    (一)、落實常規(guī),有效監(jiān)控,不斷提升教學質量
    教務處管理的中心工作是常規(guī)工作,它最能體現學校的教學秩序、教學水平。本學期教務處將繼續(xù)強化常規(guī)管理,切實抓好教學質量流程的每一個環(huán)節(jié)。讓學校的常規(guī)管理工作走向科學化、制度化、人文化,進一步提升常規(guī)管理層次,創(chuàng)常規(guī)管理特色。
    1、提高備課的實效性。備課是教師根據新課程標準和學科特點、學生實際,選擇合適的教學方法,設計和優(yōu)化教學方案,以保證學生順利而有效地學習的一系列準備工作。每一位教師要強化質量意識,切實提高每一堂課的教學效率。要認真研究所任學科的課程標準和教材,了解學生已具備的知識、能力和學習方式,鉆研教材的編寫意圖,準確把握教材的重、難點,設置合理的教學目標,撰寫可操性較強的教學設計。不同學科要根據學科自身的特點,進行重點突出的備課。
    備課時采取集體備課與個體備課相結合、傳統(tǒng)型備課與創(chuàng)新型備課相結合等多種形式備課。要求年輕教師寫詳案,老教師可以寫簡案。學校將采取集中檢查和臨時抽查的辦法,檢查教師是否按教學計劃和教務處要求進行提前備課,發(fā)現問題及時反饋、及時解決。
    2、抓課堂教學。實行教師候課制,每位任課教師必須提前2分鐘進教室,了解學生的課前準備情況,提醒學生進入上課狀態(tài),面帶微笑等候學生上課,杜絕教師上課遲到曠課及接打手機的現象。課堂教學要認真處理好“教、學、練”三者的關系,構建素質教育的課堂氛圍。為提高每一節(jié)課的課堂效率,要加大推門聽課的力度,加強溝通,及時總結,促進提高。
    3、布置作業(yè)要關注學生的差異,注意作業(yè)的開放性和自主性,注意減輕學生過重的課業(yè)負擔。小學一二年級作業(yè)當堂完成,不留書面家庭作業(yè),其他年級除語文、數學外不留書面家庭作業(yè),語文、數學書面家庭作業(yè)每天不超過1小時。
    4、重視畢業(yè)班工作,全面提高畢業(yè)班質量。要著眼于“早、細、實”,認真總結上屆畢業(yè)班的經驗教訓,制訂切實可行的畢業(yè)班工作計劃和措施。畢業(yè)班教師要深入研究學情、教材、考綱,分層、分階段地抓好教學工作。做好畢業(yè)班學生的思想教育工作,濃學風、正班風,促質量穩(wěn)步提高。
    5、組織好每期的期中、期末的考試,安排監(jiān)考、評卷工作。抓好段期考工作,要求任科教師寫好各學科質量分析,期末工作總結,努力提高及格率,優(yōu)秀率。組織好班主任寫好學生手冊,做好期末評優(yōu)工作,并上交存檔。
    (二)、搭建舞臺,均衡師資,不斷推動隊伍建設
    一支高素質的教師隊伍,是學校發(fā)展的重要保證,一名優(yōu)秀的教師能帶出一個好班,一批好的教師能造就一所好的學校。為此,學校本著培養(yǎng)一支覺悟高、業(yè)務精、愛心強的學者型教師為出發(fā)點,繼續(xù)加強教師隊伍建設。
    1、著力青年教師培養(yǎng),促師資均衡發(fā)展。本學期加大師資隊伍的培養(yǎng)力度,尤其是青年教師的培養(yǎng)力度,努力造就一支適合學校發(fā)展、個體需求、家長要求的優(yōu)秀教師隊伍,以小專題研究、校本教研為抓手,促進教師成為學習型、學問型、學者型名師。推動“名師工作室”工作不斷向縱深發(fā)展,探索年級組建設機制,能充分發(fā)揮優(yōu)秀教師在教育教學中的指導、示范作用,幫助青年教師盡快成長。重視青年教師的跟蹤、調研梯隊建設,有針對性地指導優(yōu)質課、公開課、研究課等活動,在動態(tài)教學中生成青年教師的教學實力。繼續(xù)加強對青年教師說課——做課——議課——反思撰寫的技能訓練,通過活動促進青年教師能力的提高與發(fā)展,并在實際鍛煉中提高。
    2、著力高效課堂構筑,促教師專業(yè)成長。教務處將大力創(chuàng)造機會,不斷搭建舞臺,積極組織教師外出聽課、觀摩培訓,要求外出教師必須記好筆記,寫好心得體會,并回校對教師進行再培訓。
    3、通過學校搭設平臺,給機會(加強專業(yè)指導)、搭臺子(提供教學平臺及參賽機會)、壓擔子(要求開設觀摩課及撰寫一定量的論文),促進教師迅速成長,達到以點帶面,促整體教師隊伍專業(yè)水平的提高。
    4、積極推進以校為本的教研制度建設,結合課題及小專題研究,學科教研活動,以教學現場為載體,以個人反思、自我對話、同伴互助、本土化專業(yè)引領為主要形式,不斷提高自身業(yè)務水平;同時要充分發(fā)揮骨干教師、課改實驗"老教師"的作用,加強對年輕教師進行傳、幫、帶工作。
    5、鼓勵教師撰寫教學案例、教學隨筆,以案例研究為突破口,推動教師積累經驗,提高理論素養(yǎng)。
    6、加強學校各級課題研究力度,促進教師發(fā)展。
    (三)、加強師德建設,夯實校本教研,促進和諧發(fā)展
    1、不斷學習,強化師德教育。加強師德修養(yǎng),樹立敬業(yè)愛生、無私奉獻精神。
    2、嚴格執(zhí)行義務教育教學計劃,開足、開齊、上好各類課程;嚴格執(zhí)行“二表(時間表、課程表)三操(早操、課間操、眼保健操)一活動(大課間活動)”;嚴格按課表上課,不得隨意調課;課堂上要面向全體學生,使學生真正成為課堂的主人,給學生一個展示自我的平臺。
    3、倡導終身學習,促教師素養(yǎng)提升。本學期將圍繞我校各級課題,開展師生讀書活動,倡導師生共同閱讀,真正讓閱讀成為師生的自覺習慣。
    4、著力學科教研組建設,促教研組和諧發(fā)展。本學期繼續(xù)實施以教研組為單位的校本教研制度制度,努力打造教師教研共同體。各教研組要能結合學校實際扎扎實實開展形式多樣的校本研究,切實保障校本研究的制度化、正常化和規(guī)范化。
    5、要求每位教師積極參與各類聽課活動,除教研組組織的校級聽課活動以外,教師之間應加強互相聽課制度,取人之長、補已之短。要求一學期教師聽課不少于10節(jié)。
    6、凡由學校組織的全校性的教研觀摩課和教研組的公開課,都必須認真組織好說課評課活動,要求執(zhí)教教師寫出說課稿,聽課教師要認真評課,認真做好活動記錄,以備學期結束檢查。
    “潮平兩岸闊,風正一帆懸”,新的學年,我們站在新的起點上,我們要抓住教育發(fā)展轉型的新的歷史機遇,規(guī)范辦學,深化改革。在各級部門的正確領導下,蓄勢而發(fā),乘勢而上,用我們的良心、責任心、打造更高質量、更具特色的教學工作,使之呈現出一幅“學生動起來,課堂活起來,教師跑起來,學校特色起來,群眾笑起來”的美好景象!
    四、各月份工作安排。
    九月份:
    1、學生報名。
    2、制定各科計劃。
    3、九月份教學常規(guī)檢查。
    十月份:
    1、開展學習“專家教學視頻”教研活動。
    2、迎秋季運動會。
    3、二年級數學公開教學。
    4、書法比賽。
    5、十月份教學常規(guī)檢查。
    十一月份:
    1、繪畫比賽。
    2、二年級語文公開教學。
    3、期中測試。
    4、十一月份教學常規(guī)檢查。
    十二月份
    1、迎全區(qū)小學質量抽測。
    2、五年級速算比賽。
    3、十二月份教學常規(guī)檢查。
    元月份:
    1、三至五年級作文比賽。
    2、元月份教學常規(guī)檢查。
    二月份:
    1、迎期末教學常規(guī)檢查。
    2、期末測試。
    3、各項工作總結。
    4、布置假期工作。
    秋季小學教學工作計劃參考篇十
    (一)課題提出的現實依據:
    小學生在學校里學習知識、接受教育,在認知、情感、意志、性格等多方面都發(fā)展很快。作為英語教師我們要了解小學生的心理特點,遵循其心理發(fā)展的規(guī)律開展英語教育和教學活動。
    小學英語的教學目的是使兒童獲得一些英語的感性知識,激發(fā)他們學習英語的興趣。在教研教學中,我們必須探索一種符合小學生生理、心理的教學方法,才有利于小學英語教育的健康發(fā)展。而游戲教學就是在教學中將枯燥的語言現象轉變?yōu)閷W生樂于接受的、生動有趣的游戲形式,為學生創(chuàng)造豐富的語言交際情景,使學生在玩中學、學中玩,不僅學習了知識,更重要的是培養(yǎng)了興趣。游戲活動還能活躍課堂氣氛,使每個學生全身心地投入英語學習的氛圍中。但是游戲方法在課堂中必須是有效運用,合理設計和適當安排才能達到良好的教學效果。目前,我們學校一些教師對小學英語教學目的認識不是很清楚,對小學生的心理了解不夠,在教學中不能有效激發(fā)學生興趣,沒有形成穩(wěn)定的教學模式,如果能探索建立一種新的教學模式,對小學英語教學將起到極大的促進作用。因此我們提出了《小學英語游戲教學研究》課題。
    (二)課題提出的理論依據:
    《義務教育小學英語新課程標準》強調英語課程應從學生的學習興趣,生活經驗和認知水平出發(fā),倡導體驗、實踐、參與、合作與交流的學習方式和任務型的教學途徑,發(fā)展學生的綜合語言運用能力,使語言學習的過程成為學生形成積極的情感態(tài)度、主動思維和大膽實踐、提高跨文化意識和形成自主學習能力的過程。基礎教育階段英語課程的任務是:激發(fā)和培養(yǎng)學生學習英語的興趣,使學生樹立自信心。
    《小學英語教學與教材編寫綱要》指出,興趣是學好語言的關鍵,激發(fā)學生學習英語的興趣是小學階段英語教學的一項重要任務。英語教學要注意結合兒童的心理和生理特點,要有利于引起學生的學習興趣。
    在英語教學中加入適當的游戲有利于培養(yǎng)學生的興趣,符合"樂學"原則。游戲教學方法強調了學生的主體性,要求學生共同參與,而不是教師唱獨角戲,體現了教師主導與學生主體作用的發(fā)揮。游戲教學法符合小學生的生理和心理特點。小學生活潑好動愛表演,很少害羞,樂于接受新奇、趣味性強的事物,教師的教法可以直接影響學生對學習的興趣。利用游戲無意注意的特性,有利于學生形成正確的學習方法和良好的學習習慣,有利于化難為易,有利于減輕學生的負擔,符合素質教育的要求。
    (三)課題研究的意義:
    小學生愛玩愛動,注意力難以持久,語言學習本身就較為單調和枯燥。而“興趣是最好的老師”,是否有學習興趣直接影響到學生學習效率的高低和效果的好壞。因此,如何使小學生產生并保持學習英語的興趣是小學英語老師所面臨的一個關鍵問題。而游戲教學不失為一種比較合適的教學方法。
    所謂“游戲教學”就是通過聽聽、說說、認認、讀讀、玩玩、唱唱等活動激發(fā)學生學習英語的興趣,培養(yǎng)學生“我要學”英語的愛好,從而養(yǎng)成良好的學習習慣,為以后英語學習奠定基礎。
    游戲教學有以下幾方面的意義:
    1.寓學于玩,減輕學習負擔。
    英語學習其實是一個英語知識積累、技能培養(yǎng)和能力發(fā)展的一個復雜過程,主要是靠有意識地學習去完成。但是,中小學生注意力不易持久集中,所以我們要創(chuàng)造習得的條件,充分調動學生進行無意識學習,以減輕其學習負擔。游戲教學能把較復雜的教學內容寓于輕松愉快的玩樂之中,讓學生不知不覺地主動學習。例如,當學生學習到一定階段,為了讓他們綜合地復習以前所學過的單詞,我們可組織學生自制字母撲克牌,進行拼詞游戲。
    2.遵循規(guī)律,激發(fā)學習動機。
    “興趣是最好的老師”,一個人一旦對某件事物或某種現象真正產生了濃厚的興趣,就會產生一種求知的強烈欲望。小學生好奇心強、活潑愛動、貪玩、渴望成功,但意志力不強,對學習欠缺目的性,英語學習動機以直接的近景性學習動機為主,這種動機主要來自對學習內容或學習活動本身的直接興趣。游戲的趣味性特點恰好能促進學生近景性學習動機的形成,并使之不斷地得到鞏固和提升。
    3.創(chuàng)設意境,培養(yǎng)創(chuàng)新能力,提高學習能力。
    在游戲教學中,教師應努力為學生創(chuàng)設活動情景,激發(fā)學生的探索欲望,豐富學生的想象力,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)造個性,發(fā)展學生的觀察能力、記憶力、想象力、思維能力等智力因素。通過一定的教學活動,學生的智力可直接轉化為英語學習的能力。
    4.有益于融和師生關系。
    教學游戲能改善師生關系,縮小師生間的距離,使師生之間產生信任感、親近感。教師以平易近人的組織者、參與者的身份引導游戲順利進行,以潛移默化的方式去感染和影響學生,能夠更好地達到教學和教育目的,大大地提高教師在學生心目中的威信和地位。
    5.有利于班集體的團結互助。
    教學游戲是集體活動,對集體內成員的相互關系會產生影響,它要求成員之間學會交際、互相尊重、互相協(xié)作。在游戲中大家互相領會對方的交際意圖,又努力使對方理解自己,同心協(xié)力完成任務,這對學生之間建立良好關系起著一定作用,有益于班集體的團結互助。
    二、課題的目標及內容:
    (一)課題研究的目標:
    總目標:探索一種符合小學生生理和心理的教學方法(即構建游戲教學方法模式),使其可以廣泛應用到小學英語課堂教學中,并有助于小學英語教學的健康發(fā)展。教學中盡可能將枯燥的語言現象轉變?yōu)閷W生樂于接受的、生動有趣的游戲形式,為學生創(chuàng)造豐富的語言交際情景,使學生在玩中學、學中玩。
    具體目標:
    1.總結一套以游戲為主的一種教學模式。
    2.促進學生綜合素質的提高。
    3.促進教師自身教科研水平的提高。
    (二)課題研究的內容:
    (1)、小學英語教材游戲化處理的基本原則。
    (2)、英語課堂游戲化的設計,組織與實施。
    (3)、學英語課堂游戲教學的效果評價與調整策略。
    三、課題的研究原則:
    研究原則:實踐性原則、趣味性原則、現實性原則、動態(tài)性原則、開放性原則。
    研究思路:
    1、組建實力雄厚的課題研究小組。課題負責人是學校校長秦自然,課題指導老師是教研室的英語研究員彭軍紅、學校教導、教研主任龔志剛,由學校英語教研組長擔任課題主持人,從三、四年級中挑選了兩位年輕有為又務真求實的老師姜歡、余尚擔任實驗老師。
    2、實驗班分別選定了三、四年級63、78有代表性的,本年級著重引導學生利用已有英語經驗,留心發(fā)現問題,大膽提出猜想,促使學生主動應用、驗證英語知識,不斷形成、積累、拓展新的英語生活經驗。然后以點帶面,在全校各年級全面推廣成功經驗。
    四、研究方法及實驗方案的可行性分析:
    (一)、本課題的研究的方法有:
    問卷調查法,文獻資料法,實驗法,經驗總結法,行動研究法。
    (二)、可行性分析:
    1.師資力量雄厚。
    實驗課題的主持人、指導老師、實驗老師及參與課題研究的成員都參與過多個課題的研究,課題組成員的理論修養(yǎng)和文化素養(yǎng)較高,有一定的教改、教研水平和經驗,都參與過一些教改實驗。所撰寫的經驗論文分別獲得國家級、省、市、縣的一、二、三等獎。他們參加教學大講賽,所上的課分別獲得國家級、省、市、縣的一等獎。無論是師資的教育教學、教研教改能力,還是參考的文獻都能確保實驗課題的順利進行。
    2.課題經費來源、教學設備及研究基礎。
    因為學校地處星沙經濟開發(fā)區(qū)中心,經費來源的渠道多,有雄厚的資金作后盾。主要采取中心學校專項撥款、學校自籌、企業(yè)、機關單位的資助三者結合辦法,來確保課題必要的經費開支。教學設備是一流的,學校有教師電子備課室、階梯型多媒體教室、而且多媒體進了每個教室,為實驗課題的研究創(chuàng)造了良好的硬件設施。去年,我校參加了教育部“校校通”工程并連接了因特網,可以通過網絡了解并收集外地相關的教育教學理論、成功的經驗。學校已承擔過許多國家、省、市、縣級課題,有省級課題《現代教育技術環(huán)境下,創(chuàng)新教育課堂教學策略研究》《運用電教手段組建主體性課堂教學》,《合理利用數學課程資源培養(yǎng)學生數學素養(yǎng)》并獲獎,有省級課題《在班隊活動中進行生命教育的研究》《現代教育技術與學科課程的有效整合》已申報立項??傊谡n題研究方面積累了許多切實可行的經驗,能確保本實驗課題的順利進行并取得豐碩的研究成果。
    3.國內已經有很多學校研究過此課題,有大量的研究成果可供參考。
    五、課題實施步驟。
    1、準備階段(20-.3—20-.5)。
    (1)學習相關的理論知識。分析該課題國內外研究現狀和發(fā)展趨勢。
    (2)進行專題座談。
    (3)進行相關的實踐研究活動。
    (4)組織對師生的相關因素的問卷調查,全面調查學生對英語的興趣和英語游戲教學方法的興趣,分析整理。
    (5)撰寫課題方案。
    2、實施階段(20-.6—20-.9)。
    (1)分組,確定對照班和實驗班。
    (2)嚴格控制實驗變量,做好觀察記錄。
    (3)實驗數據收集、整理。
    (4)分階段召開課題研討會,交流階段性研究成果,對實驗操作及時調控,定期請專家指導課題的研究。
    3、匯總階段(20-.10—20-.12)。
    (1)歸類收集實驗過程中各種資料、統(tǒng)計分析。
    (2)進行全面分析,撰寫實驗研究報告。
    (3)整理匯編實驗成果。
    秋季小學教學工作計劃參考篇十一
    進一步貫徹和學習美術新課程標準,更新教學觀念和理念,并運用新的理論來指導自我的日常教學工作,使美術教學工作有一個新的突破。
    本學期我繼續(xù)擔任全校的美術教學工作,我將根據以往的教學經驗,針對低、高年級學生的心理特點和學習狀況,透過美術課教學,將欣賞、繪畫、工藝融合貫通在一齊,以多種搞笑的、吸引學生的教學手段來開闊學生的美術視野,使學生掌握繪畫技法,繼續(xù)理解基本技能和色彩的傳統(tǒng)教學。設計和手工繼續(xù)深入學習。提高學生對美術的`興趣和愛好,擴大美術的知識面,更好地提高學生的審美潛力和動手潛力。并在教學當中注重培養(yǎng)學生的觀察、記憶、思維、想象和動手潛力的提高。讓學生能夠脫離書本教材,自我獨立的、大膽的去完成學習任務。
    1、繼續(xù)加強美術新課程標準和業(yè)務培訓,深化教學觀念和理念。
    本學期,我將繼續(xù)加強自身的業(yè)務培訓,利用一切時間,多學、多練、多找自身的不足,多以課堂教學研討為主要研究活動,加強自我的業(yè)務潛力,使自我由認識新課程到走進新課程。
    2、課堂教學活動。
    加強課堂教學新理念、新模式及新教法的研究。在美術課堂教學中要開展把“美術作為一種文化學習,作為一種文化傳承的教學研究?!蓖瑫r發(fā)揮自我的創(chuàng)造精神,結合實際狀況開發(fā)教材資料、運用新理念、嘗試新教法,不斷提高自我的教學水平。在課堂上將討論交流、分工合作、資料調查、情境模擬和主角扮演、欣賞等教學活動有機的結合在一齊,以調動學生用心性為主,使學生開闊眼界、擴展學習的興趣和技能。
    3、組織學生多出作品,參加各級各類的賽事。
    1、注意課堂秩序,防止意外發(fā)生。因為美術課在操作過程中比較活躍是正常的。但不能因此影響教學秩序,影響其他班級上課。
    2、自調顏料比較難把握,就應注意課室衛(wèi)生,用品的清洗。
    總之,美術教學活動在遵循基礎課程改革精神的前提下,以兒童興趣、經驗、知識的發(fā)展為目的,以培養(yǎng)學生良好的美術素養(yǎng)以及扎實的美術基礎知識,學會簡單的美術技能和美術創(chuàng)造意識為教學的目標,提高美術教學工作的質量。
    秋季小學教學工作計劃參考篇十二
    素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發(fā)展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。小學班主任面對6、7歲--11、12歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。
    一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。一是了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。
    二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面"其三,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。
    三、以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作。良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。
    四、擬定集體與個人的遠、近期目標。有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。
    五、激發(fā)學生競爭意識及其途徑。競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。
    1、激發(fā)與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發(fā)全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養(yǎng)。
    2、設立定期評價制度:以《評價手冊》和"月評表"等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優(yōu)缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心。
    3、建立互助組:以互助小組、"1+1"小組(一一對應的優(yōu)生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮斗的目標。
    4、獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。
    六、重視主題班會與主題隊會的開展。要注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象并指導自己以后的言行。
    七、協(xié)調與科任老師和家長的關系,建立豐富的信息網絡。班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯系的重要途徑,班主任應高度重視,確保會議質量,盡量與家長取得共識。會上可以請個別優(yōu)秀家長介紹成功教育孩子的經驗,可以談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業(yè)展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。要充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。此外,班主任還要通過觀察、與學生談心、干部和同學之間互相監(jiān)督匯報以及聽取來自校領導、其他老師、社會的意見等等途徑,建立起豐富的信息網絡,隨時掌握與調控學生的思想行為動向。
    八、學生個性特長和創(chuàng)造能力的培養(yǎng)。素質教育應時代需要所培養(yǎng)的人才應是高素質的,是有創(chuàng)造性的人才。班主任在使素質不同的全體學生在各自原有基礎上都得到盡可能大的提高和發(fā)展的同時,更要努力發(fā)掘學生的潛能,充分發(fā)展學生的個性特長、培養(yǎng)創(chuàng)造能力,培養(yǎng)他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人,也為培養(yǎng)21世紀的專業(yè)人才奠定基礎。
    九、班主任對學生的評價策略。對學生的評價必須講究策略。班主任要把握"激勵勝于頌揚,表揚勝于批評"的原則,讓學生"在鼓勵中發(fā)揚成績,在微笑中認識不足",在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。
    十、做好個案總結和班主任工作總結。做好總結是進行班主任工作的教育理論研究和教育實踐的需要。通過總結要認識不足,吸取經驗,努力使今后的工作更加完善。誠然,在我國的班級授課制度下,在教育學生"學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活"的過程中,小學班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深理論修養(yǎng)。
    在不知不覺中已經又是新的一年了,在這個學期里,我接手了二年級的班主任,看著孩子們一張張?zhí)煺娴男δ?,心里有不少欣慰。在孩子們成長的歷史長河里,一個學年也許只是微不足道的一小段,然而,由于種種原因,無論是從行為習慣還是學習方法上都與同年級的孩子有一定的差距。在新的學期里我準備從以下方面展開工作:
    本班有學生30人,其中男生16人,女生14人。孩子們個個活潑可愛,但由于年齡小,自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或做小動作,很多行為習慣有待進一步培養(yǎng)。部分學生已經有了一定的學習習慣,少部分學生缺乏主動性,書寫有待于加強。
    1、進一步對學生進行愛國主義、集體主義教育及良好文明行為習慣的養(yǎng)成教育,提高學生的思想道德素質。
    2、端正學生學習態(tài)度,提高他們的學習興趣,使學生積極主動地學習。鼓勵學生大膽創(chuàng)新,勇于探索。
    3、營造團結向上的良好班風,建立健全班委會,培養(yǎng)一批認真負責的班干部,提高學生的管理能力。
    4、組織學生積極參加學校開展的各項活動,使學生在活動中受到教育,在活動中得到鍛煉。
    (一)常規(guī)教育方面。
    1、由于二年級是教學與班務分開進行,所以要充分利用班隊會的時間,組織學生學習《守則》、《規(guī)范》、“十不”等常規(guī)要求,并在日常學習過程中讓學生知道什么行為是對的,什么行為是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。對表現好的學生,及時給予表揚和鼓勵;對表現不夠好的學生,及時提醒,給予糾正。
    2、利用升旗儀式,加強學生的品德教育。利用教師節(jié)、國慶節(jié)和元旦等重大活動日舉行一些有意義的主題班隊會,使學生懂得做人的道理,培養(yǎng)學生的愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。
    3、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人、有集體。充分發(fā)揮教室內板報的教育作用,開辟“表揚和進步”園地,展示學生的個人風采。此外,對于學生的書寫讀的姿勢,在課堂上隨時提醒與幫助。
    (二)班級紀律方面。
    1、課堂紀律。
    要求學生課上認真學習,嚴格遵守課堂紀律。如果有違反紀律的現象,由課代表記錄,向班主任匯報,并記在學生的檔案卡中,作為評選班級明星的重要條件。
    2、課間紀律。
    豐富多彩的課間活動,是解決課間紀律的法寶。課間組織學生開展跳繩、踢毽子、下棋等文體活動,班主任隨時提醒學生要注意文明活動,使學生在活動中既健體又受到教育。
    3、路隊紀律。
    利用班隊會向學生講清路隊的要求和開展路隊評比活動。放學路隊設立專門的隊長,作為監(jiān)督員。每天定時向班主任匯報路隊情況,班主任對散隊學生說服教育,加強管理。
    (三)衛(wèi)生方面。
    1、個人衛(wèi)生:要求學生手臉潔凈,常剪指甲,衣著整潔,每天由班主任和班長檢查學生的個人衛(wèi)生,督促學生搞好個人衛(wèi)生。
    2、班級衛(wèi)生:每天早晨分派值日生清掃教室和衛(wèi)生區(qū),由勞動委員負責打分。班主任對各組的衛(wèi)生情況在每周一的班隊會給予公布,表揚先進,督促后進。
    (四)班干部的培養(yǎng)方面。
    開學伊始,組建好二年級班委會,明確班委會成員的各自分工。在日常班級管理中,針對班干部在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向。同時,還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協(xié)力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創(chuàng)造機會,鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。
    (五)其他方面。
    1、協(xié)調與家長的關系,開好家長會。
    經常保持與學生家長聯系和溝通,召開家長座談會,使學校教育和家庭教育有機地結合起來。班主任采取定期和不定期的方式,將學生的在校表現向家長如實匯報,使學生得到可持續(xù)發(fā)展。對于學困生要給予他們關愛和幫助,發(fā)現他們的閃光點要及時表揚,因勢利導,使他們樹立學習自信。在老師和同學的共同輔導下,將他們轉化成為中等生或優(yōu)秀生。此外,還根據學生的身心潛力,培養(yǎng)和發(fā)展學生的興趣愛好,使他們獲得很好的發(fā)展。
    2、確立班集體的奮斗目標。
    班集體的共同奮斗目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標,就會失去前進的動力。所以,一個良好的班集體應該有一個集體的奮斗目標,這個目標應是遠期、中期、近期的結合,逐步實現目標的過程會產生激勵效應,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的'班主任應結合本班學生思想、學習、生活實際,制定出本班的奮斗目標。在實現班集體奮斗目標的過程中,要充分發(fā)揮集體每個成員的積極性,使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現,都是全體成員共同努力的結果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。
    1、開學典禮,進行安全教育。
    2、加強一日常規(guī)訓練與檢查。
    3、慶祝教師節(jié)活動。
    1、對學生進行安全法制教育。
    2、國慶活動及慶“國慶”活動。
    1、組織學生參加課外活動。
    2、保護環(huán)境主題活動。
    1、對學生進行端正學習態(tài)度教育。
    2、加強一日常規(guī)訓練與檢查。
    3、加強日常行為規(guī)范教育。
    1、組織學生參加“慶祝元旦”節(jié)目訓練。
    2、組織好學生的期末復習迎考工作。
    3、對學生進行操行評定。
    4、組織好學生的期末考試。
    5、發(fā)放素質報告單,安排學生的寒假生活。
    秋季小學教學工作計劃參考篇十三
    堅持德育為首位,以日常行為規(guī)范為準繩,以新的教育理念為中心,大力培養(yǎng)同學們的創(chuàng)新精神和實踐能力,力爭我班各方面的工作有新的突破。
    我班共有學生43人。每個孩子都活潑可愛,有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良,好奇心強,求知欲強。但是自控能力差,需要有老師或是班干部督促他們,個別學生上課時愛做小動作或是走神。很多行為習慣有待進一步培養(yǎng)。
    正班風。
    隨著年級的升高,學生的思想變得復雜多變,比較容易受到新鮮事物的影響,由于受現在社會不良現象的影響,有些孩子的心理或行為方面出現了不良的勢頭,為此也影響了班級的風氣。為此,我將從本學期一開始就注重整頓班風,以身作則,用正確的思想去教育他們引導他們。對于不良行為表現比較突出的學生我會跟蹤觀察,獨立談話,直至其真的意識到自己的問題。班風正了,孩子們才可以集中精力學習,才可以健康快樂成長。
    充分發(fā)揮和培養(yǎng)學生的特長。
    班主任是班級的核心,但不是班級的全部力量,所以要培養(yǎng)班干部。及時召開班干部會議,針對他們在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向。同時,還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協(xié)力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創(chuàng)造機會,鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。他們有的棋藝不凡、有的球技了得、有的能彈能唱。所以我打算充分利用好每一個孩子的特長,教會他們發(fā)揚各自長處,合理規(guī)劃。
    常規(guī)工作。
    1、衛(wèi)生工作。
    將衛(wèi)生工作納入到常規(guī)工作中,良好的衛(wèi)生環(huán)境不僅能讓人健康生活和學習,還能使人保持愉悅的心情。注重個人衛(wèi)生,是學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,日常生活中注意滲透審美教育。班級衛(wèi)生工作要落實,分工要明確,做到人人有事做,事事有人做,一日三掃,不留死角!
    2、德育工作。
    要關心學生的生活,體貼他們的冷暖,了解他們的心理,建立平等和諧的師生關系,做學生的知心朋友,以使班主任工作做的更好。
    3、安全工作。
    繼續(xù)做好安全教育工作,要求學生時時、事事、處處注意安全。努力提高學生的安全防范意識。爭取班級做到無安全事故!
    經常與學生家長聯系,使學校教育和家庭教育有機地結合起來,陪伴是孩子最好的教育,我相信這句話!在新的學年中,我會一如既往,繼續(xù)努力,使班級工作再上新臺階。我相信自己會越做越好,越來越順手!
    最后,預祝自己的班主任工作能順利開展并取得成效。
    秋季小學教學工作計劃參考篇十四
    一、指導思想。
    以國家教育部《教育部關于在中小學加強寫字教學的若干意見》為指導,從寫字教學活動入手,以端端正正寫字,堂堂正正做人為主旨,以課堂為主陣地,堅持天天有練習。月月有驗收。年年有提高。建立有寫字特色的教師隊伍,造就學生的書法特長。
    二、工作要點。
    1、進一步明確寫字特色創(chuàng)建的重要性。
    (1)教師認真學習有關寫字教學的理論文章,進一步提高對寫字教學的認識,自覺增強創(chuàng)建寫字特色學校的認識。
    (2)教師認真學習《全日制義務教育語文課程標準》中關于寫字的要求,并對照實施。
    (3)教師大練正楷基本功,按要求自覺自愿堅持練習,保證自定的書法訓練目標的實現。
    (4)把寫字特色創(chuàng)建作為學校教學工作的一個重點,步步落實,環(huán)環(huán)相加,全員參與,全科參與,齊抓共管,形成良好的寫字教學氛圍,訓練學生不僅認認真真寫字,而且做到人人把字寫得正確、端正、整潔,把字寫好,寫美觀。
    2、上好寫字指導訓練課。
    (1)一至六年級上好的書法藝術課,以此作為提高寫字教學質量的一個重點。一至二年級練習鉛筆字、三至六年級練習鋼筆字。
    (2)教學中,要依據《語文課程標準》優(yōu)化寫字指導方法,致力于行為習慣和基本技能的培養(yǎng)。特別要嚴格握筆、運筆、坐姿的指導與訓練,使學生作到頭正、身直、臂開、足安和三個一:眼睛距紙面一尺,筆尖離握筆處一寸,胸口離桌子一拳。
    (3)各學科教師要通力合作,共同重視學生作業(yè)的寫字質量和書寫行為習慣的糾正,共同推進寫字特色創(chuàng)建工作。
    3、加強檢查、督促,開展競賽活動。
    (1)定期檢查備課、上課,檢查學生的執(zhí)筆、坐姿及各科的寫字質量,對檢查結果定時公布,發(fā)現問題,及時整改。
    (2)期中組織師生書法和寫字比賽,及時展出各班的優(yōu)秀作品并評選出寫字優(yōu)秀班。
    (3)學校組成督導小組,任何教師不得將寫字課移作他用。
    4、加強寫字教學研究。
    (1)加強隨堂聽課。寫字特色創(chuàng)建工作領導小組要定期研究,共商寫字教學,達到督促、指導作用。
    (2)組織全體教師開展研討,觀摩寫字教學,對寫字教學課堂結構從教學步驟、內容安排、時間分配、指導方法等方面進行研究討論,探索一套較為科學合理且行之有效的教學模式。各位教師要在興趣激發(fā)、訓練順序、指導方法以及寫字的育人功能等方面深入研究。
    5、重視抓好書法興趣小組活動,有重點地發(fā)現和培養(yǎng)寫字人才。每班至少2名學生參加書法興趣小組接受正規(guī)指導。
    6、書法輔導教師要加大訓練力度,更多更快地發(fā)現和培養(yǎng)書法愛好者。認真組織師生參加各類書法比賽,為書法愛好者拓展更寬的成長道路。
    三、具體工作安排:
    秋季小學教學工作計劃參考篇十五
    【導語】本站的會員“關外加油站”為你整理了“秋季小學部。
    教學。
    工作計劃”范文,希望對你有參考作用。
    過去的一學年,在教育局的正確領導下,我校不斷更新教育教學觀念,提高管理水平,教育教學質量穩(wěn)步提高,為新學年工作奠定了堅實基礎。為了使學校工作更加井然有序,更加務實高效,在。
    總結。
    一、指導思想。
    繼續(xù)學習《基礎教育課程改革綱要》和《教育規(guī)劃綱要》,貫徹落實《xx市xx區(qū)普通中小學教學常規(guī)》,以“一切為了學生,為了學生一切,為了一切學生”為宗旨,全面推進素質教育,大面積提高教育教學質量,深入推進課程改革,強化教學常規(guī)管理,提升教師的教研能力。堅持“立足課堂教學、深化教學改革、加強校本教研、提高專業(yè)化水平”的工作思路,發(fā)揮教研組的教育研究職能,加強課堂教學研究,不斷探索教育教學的方式方法,進一步提高教學管理水平,促進教學質量的穩(wěn)步提高。以xx年教育局教育工作會議精神為指針,以“三項活動”的開展為抓手,團結協(xié)作,上下一心,開創(chuàng)我校教育教學工作的新局面。
    二、重點工作。
    (一)按照我校讀書方案要求,認真開展師生讀書活動。
    1、開學初,由教研室檢查教師假期讀書情況,教師上交讀書筆記和讀書心得。開學第二周,各班檢查學生假期讀書情況,把學生讀書的書名、字數、讀書筆記字數、讀書心得字數匯總后上交教導處。
    2、組織好每月一次的教師集中讀書活動。由教研室組織,主要是教師匯報讀書情況,交流讀書心得,介紹讀書經驗,互相學習,共同提高。
    3、舉辦學生讀書節(jié)活動。由教導處負責,在10月1日左右,先由班級舉行,推選出2名學生參加全校的活動。主要是介紹讀書經驗,交流讀書心得。
    4、各班要召開好每周一次的讀書班會。在十一月份,全面檢查班級讀書情況,包括語文閱讀課、圖書角的建設和管理、讀書班會召開情況、家庭小書庫建設、讀書筆記和讀書心得等。
    5、在12月份,組織一次師生讀書筆記展評。之后評選讀書標兵,進行表彰獎勵。
    (二)加強教師隊伍建設,繼續(xù)提高教師整體素質。
    1、堅持以人為本,關愛學生。每位教師都要做到尊重學生、善待學生。弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,讓廣大學生在愛的熏陶下健康成長。
    2、以自學和集中學習相結合的形式,進一步學習新課標中的課程性質與地位、課程的基本理念、課程目標、實施建議、評價建議等方面的內容;學習學校圖書館訂的各種教育教學刊物和購買的書籍或其他來源的教育理論方面的書籍刊物以及網上學習等形式,不斷提高教師的理論水平和業(yè)務能力,要求每位教師完成5000字以上的讀書筆記和讀書心得2篇。
    3評課,力爭搞成一次校級教研活動,至少要分成語文和數學兩個大組進行。上課教師為:李宗芳,陳高美,張秀花,趙紅林,何赟。
    4、繼續(xù)對全體教師進行多媒體應用技術的培訓,計算機和網絡應用的培訓,特別是白板教室的使用,提高現代化教學設備的應用能力。
    5、以教研組為單位,深入開展各種教研活動。充分發(fā)揮教研組在各學科研究中的作用,教研組活動一方面要學習先進的教育教學理論,另一方面要以本學科的具體內容為研究對象,以學校和教研組確立的研究課題為引領,以說課、聽評課為載體,通過對教學案例的分析、對教材教法的研究等形式,激發(fā)教師思維碰撞,促進教師共同提高。教研組長要認真履行職責,組織本組教師高質量完成教研任務。
    6、重視對青年教師的培養(yǎng),開展青年教師拜師活動,組織青年教師與骨干教師、教學能手結對子,通過骨干教師教學能手的聽評課指導,促使青年教師的業(yè)務水平不斷提高。支持教師參加各種培訓班的學習,提高業(yè)務理論水平,掌握現代教學手段和教學方法。
    7、積極鼓勵和組織教師采取走出去的方式,積極與鄰校以及區(qū)外進行交流,有針對性地進行教研活動,使我校教研組不斷開闊教研思路,豐富教研方法,積累教學經驗,提高教學水平和教學質量。
    8、加強教師基本功訓練,特別是教師書寫水平和普通話水平的提高,要求教師上課必須用普通話,同時要重視對學生書寫方法的指導、書寫習慣的培養(yǎng)以及普通話水平的提高。
    (三)加強常規(guī)管理,提高教學管理水平。
    1、課程管理。
    嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊課程,開足課時。加強校本課程的研究與探索,如寫字課,尤其是綜合實踐學科校本課程的開發(fā)和研究。
    2、計劃管理。
    各項工作都要有計劃,建立教師、教研組、學校三級計劃管理體系,加強計劃性,克服工作中的隨意性。
    3、制度管理。
    完善教學常規(guī)管理制度,落實教師的作業(yè)布置與批改常規(guī)和學生的學習常規(guī),使制度成為規(guī)范教學行為的保證。
    4、過程管理。
    教學工作既要看結果更要重視過程。本學期繼續(xù)加強對教學全過程的管理,對教師的備課、授課、作業(yè)批改、課后輔導及單元檢測進行監(jiān)控,及時發(fā)現問題,指出問題,糾正問題。教導處要不定期的進行抽查。
    5、教研組管理。
    健全學校教研組管理制度,規(guī)范教研組工作,完善學校教研組考核評價方法,規(guī)范各教研組活動,使活動落在實處,做到時間、人員、內容、地點四落實。教研組學期檢查教案四次,檢查作業(yè)兩次,期末對教研組進行評價與獎勵。
    6、聽評課管理。
    聽評課要做到有記錄、有點評、有總結。每學期教師間相互聽課至少完成18次的聽課任務,教研組長至少20次。其中要求聽“三疑三探”教學模式課不低于三分之一。同時繼續(xù)執(zhí)行校委會成員包組聽評課制度,要求包組的校委會成員至少對所承包的教研內的教師每人一次聽課,通過聽課加強對教育教學的學習和研究,同時發(fā)現并及時反饋、解決問題。
    7、教學分析管理。
    明確教學分析是教學過程的一部分,是提高教學質量的必要一步。學期末,每位教師撰寫一篇教學效率分析報告,教導處和主管校長向學校提交一份教學效率分析報告。強調每一次考試分析的作用,要對不同學生做出診斷。繼續(xù)落實教師的教學質量分析工作,認真做好單元監(jiān)測、期末的質量分析,及時做好記錄,引導教師把分析結果內化為師生自我完善、自我提高的新起點。
    8、學生管理。
    繼續(xù)加強學生良好學習習慣的培養(yǎng),繼續(xù)發(fā)揮評價的導向與激勵職能,引導學生全面發(fā)展和主動發(fā)展,調動學生學習的主動性和積極性。
    (四)“三疑三探”教學模式的學習、推廣和運用。
    今年是該教學模式推廣的第二年,根據學習推廣計劃,今年進入全面推廣運用階段。為了使90%的教師能較好的運用該模式,本學期要進行以下3幾項工作。
    1、確定4名推廣積極分子,在校內每人上一節(jié)示范課,組織全校教師聽課學習。
    2、每人上一節(jié)匯報課,由教研室組織推廣積極分子聽課評議,確定是否過關。
    3、在12月份,組織一次“三疑三探”教案展評,評出優(yōu)秀教案表彰獎勵。在教師的教案中,50%應為“三疑三探”教案。
    4、目標:50歲以下的教師要較好的掌握該教學模式,在教學中自覺運用該教學模式。
    以上是本學期的一些主要工作,要結合學校的月工作安排,各部門分工負責,抓好落實,全面完成本學期的各項工作任務。
    秋季小學教學工作計劃參考篇十六
    堅持以人為本、全面、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展觀,圍繞《xx中心小學20xx年秋季學校工作計劃》提出的各項任務和目標,以實施素質教育為主線,以強化教學管理為抓手,以推進課程改革為重點,以全面提高教育教學質量為目標,強化責任意識,團隊意識,研究意識,充分發(fā)揮教導處、教研組的研究、指導和服務的職能,提升教科研工作水平,努力開創(chuàng)我校教學教研工作新局面。
    (一)扭住一個中心-----全面提高教學質量。
    教學質量是學校的生命線。我們要將“全面提升教學質量”作為學校工作的重中之重,努力尋求提高教學質量的有效途徑,全面提升教和學的水平。
    1、落實好當堂達標、單元過關和各年級教學質量檢測,及時進行質量分析,并定期進行教學調度。監(jiān)測結果將作為教育決策和指導學校、教師教學工作的重要依據,認真抓實、抓好。
    2、切實提高畢業(yè)班教學質量。
    本學期將落實畢業(yè)班的階段考制度,由校際教研組安排好教學片畢業(yè)班教師的輪流命題工作,由各教學片組織命題,并要做到及時認真批改,及時正確評價。同時大家要積極共同研究探討畢業(yè)班的教育教學工作,有效使用教學資源,盡力避免教學的盲目性。堅持“課堂抓主流,課外抓輔導”的做法,加大六年級的培優(yōu)補差力度,因人而異,講求實效,確保畢業(yè)班三率(單科及格率、全科及格率和綜合比率)均達到全縣平均線上。
    (二)突出兩個重點-------課改實驗和校本研修。
    1、深入實施課改實驗。
    課程改革是基礎教育改革的核心,也是全面推進素質教育的關鍵。要把新一輪基礎教育課程改革作為教育教學工作的中心任務,穩(wěn)步推進新課程實驗工作。
    (1)繼續(xù)做好新課程教材的學習培訓。立足校本,充分利用網絡資源,組織教師參與學習培訓;繼續(xù)組織教師參加各級與課改實驗工作相關的業(yè)務培訓與教學研討活動,同時也要創(chuàng)造條件,邀請專家到我校講學,進行課堂教學引領。
    (2)強化“五個一”的新課程教師成長檔案制度。每位教師都應在教學業(yè)務檔案中建立“五個一”(讀一本好書;寫一篇有質量的教學反思/論文;編一份較高水平的期末試卷;設計一節(jié)優(yōu)秀教案;上一堂優(yōu)質課)的教師專業(yè)成長專檔。該專檔作為學校教學常規(guī)檢查的必查項目之一。
    (3)舉辦新課程教學現場研討會,創(chuàng)造條件最大限度地發(fā)揮課改基地校和部分“龍頭”學校的示范和輻射作用,整合資源,讓資源利用最大化。積極開展新課程標準下的有效課堂教學研究,提高課堂40分鐘即時效率。注重發(fā)現典型,總結經驗,及時交流,相互學習,相互促進。
    2、深入開展校本研修。
    科研是教師成長、學校發(fā)展的重要途徑。本學期,要著重抓好以下兩大工作:
    (1)深化校本研訓,促進教師的專業(yè)化發(fā)展。
    以不會的隨時向會的請教,熟練的教不熟練,以走出去請進來等多種方式為途徑,努力提高教師的整體水平和能力;以課堂教學為抓手,以課例為載體,教師分層(實踐型、成長型、研究型)制定專業(yè)成長計劃,教研組整合教師專業(yè)成長計劃,提出針對性較強的校本教研計劃,并積極落實到位;繼續(xù)開展骨干教師薦讀活動,積極倡導教師將理論學習與自己的教育行為結合,努力開展“同課異構、同課走班”“個案研究、敘事研究”等日常性行動研究,繼續(xù)開展優(yōu)秀論文、案例和優(yōu)質課評選活動,努力提高校本教研水平。
    (2)加強過程性管理,扎實推進各項課題的研究進程。
    中心小學兩個省級“十一五”陶研立項課題要按計劃規(guī)范實施,保質保量做好這些課題的過程性工作,積累好原始資料,并舉行一場有水平的成果推廣研討會,征集一批優(yōu)秀課題論文、案例、設計等進行匯編??h級“十一五”第二批課題要認真做好第三階段的研究(結題研討),要努力讓課題研究引領一批青年教師,錘煉一批骨干教師。
    (三)搭建三個平臺,促進教師的專業(yè)成長。
    堅持以人為本,研訓結合,以研促訓,為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺,努力提高教師隊伍的整體素質。
    1、學習交流平臺——“骨干教師每周薦讀”和校刊《橋風》的定期出版。這是一個融自主學習反思與同伴互助于一體的平臺,讓廣大教師互學共進。教師的讀書心得體會,教育教學的故事、論文、經驗等都在這里交匯、碰撞,引領教師吸取教育前沿理論,指導教師的教學實踐。
    2、專業(yè)引領、帶動平臺——骨干教師講學(經驗講座或課堂教學展示)和“走出去”“請進來”的專家講學。本學期,要大力挖掘校本資源,充分發(fā)揮現有學科帶頭人、骨干教師等骨干力量的引領作用,開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓活動。
    3、教學展示平臺——教師教學崗位技術練兵比賽、課改“龍頭”校的課題(專題)研究暨課堂教學開放活動及各種優(yōu)質課優(yōu)秀論文評選活動。本學期要針對本校實際,結合教育局及教師進修學校評優(yōu)活動,采取靈活多樣的形式開展相應的評選活動。
    (四)強化四項工作,確保教學質量的全面提升。
    1、加強教學常規(guī)教研與管理,努力在管的科學上求突破。
    (1)從備課(提高有效性)、上課(體現時代性)、作業(yè)(加強精選性)、輔導(注重及時性)、評價(倡導發(fā)展性)等環(huán)節(jié)入手,修訂、完善科學化、人文化、精細化的教學管理體系,為教學工作高效、有序運行奠定基礎。各校要結合教師績效考核,嚴格教學常規(guī)“月檢”制度,積極開展自查整改和評比活動,使每一名教師扎扎實實做好應該做好的本職工作。
    (2)嚴格執(zhí)行省頒《課程計劃》,要開齊學科,開足課時,保證國家課程、地方課程和校本課程順利實施。中心小學將定期或不定期進行教學常規(guī)檢查,加強教學“五環(huán)節(jié)”落實情況的檢查,做好過程性的文字記載、情況反饋,整改跟蹤等,不斷規(guī)范教學管理,全面落實《課程計劃》,保證教育教學有序運轉。
    2、加強教學常規(guī)監(jiān)控與評價,努力在評的科學上求突破。
    (1)嚴格考試管理,強化過程性評價,突出評價的發(fā)展功能,小學生學業(yè)成績評價實行日常評價與期末綜合評價相結合的評價方法,成績評定實行等級制。
    (2)考試的綜合比率(及格率、優(yōu)秀率和鞏固率)是素質教育的重要成果之一,是上級主管部門考核我校辦學水平的重要指標之一,是影響社會與家庭對學校滿意度的重要因素之一,也是考核教師教學業(yè)績的重要指標之一。對于綜合比率較差的班級,學校將進行定期與不定期的教學調研與監(jiān)控指導。
    3、加強教研組(備課組)建設,努力在研的特色上求突破。
    (1)發(fā)揮備課組的職能作用,備課組既要加強組內研究,使備課組活動落到實處;又要注重組外交流,使教研組活動求得實效。工作中要不斷閱讀、不斷學習,學理論文章,學他人實踐,勤記錄:做好文摘;善分析:理好所得。
    (2)本學期要繼續(xù)完善“教研日”制度和健全片區(qū)聯校教研網絡,重新調整校際教研組,扎實開展教科研工作,每次活動做到“四定”,把握“研究”:有教有研,有教必研,以研促教,以研興教。
    4、加強學生素質的培養(yǎng),努力在基礎加特長上求突破。
    (1)全面貫徹執(zhí)行《福建省義務教育課程實施計劃(試行)》,保證開齊學科,開足課時,特別要關注綜合實踐活動課程和校本課程的開發(fā)與實施,為學生全面發(fā)展奠定基礎。
    (2)切實做好“橋風杯”作文競賽、數學競賽、六項技能競賽、綜合知識競賽以及美術、書法等競賽的培訓工作,爭創(chuàng)佳績。
    1、義務教育宣傳活動,做好招生、鞏生工作。
    2、做好小學新課程管理系統(tǒng)啟用前的準備工作。
    3、討論、制定學校教研工作意見、落實“三表”。
    4、整理分發(fā)教學用具。
    5、教師新課程培訓與集體備課。
    秋季小學教學工作計劃參考篇十七
    一、指導思想:
    我園為新園,一切從基礎開始。本學年我們將認真學習《幼兒園教育指導綱要》,深入貫徹市、鎮(zhèn)幼教的工作精神,讓《綱要》的精神落實到我們的一日生活教育中,以提高教師教育教學水平和促進幼兒發(fā)展為著眼點,多方位、多角度、多層次開展教研工作,嘗試課題研究、園本課程,努力提高本園的保教質量,關注幼兒的全面發(fā)展。
    二、工作目標。
    1、以“手拉手”為路徑,引導教師向專業(yè)研究型發(fā)展。
    2、加強教師理論學習與反思,總結教學點滴與體會,參加論文、隨筆、案例評選等地評選。
    3、創(chuàng)建積極、互助、互學的研究氛圍和敢說、敢做、敢嘗試的研究環(huán)境。
    三、主要工作重點與措施:
    因是新園,對家長、對幼兒均處于接觸狀態(tài)。所以本學年我們的教研中心就放置于最基礎、最本質的研討中----常規(guī)的建立;家園共建等。
    (一)、規(guī)范管理,緊抓教學質量。
    1、抓一日生活中良好行為習慣的培養(yǎng)。
    對照幼兒一日活動常規(guī)要求教師強化訓練,在常規(guī)訓練中培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣、學習習慣、文明禮貌行為、規(guī)劃意識、交往能力及社會性行為等,把幼兒良好習慣養(yǎng)成真正落到實處。
    2、抓教學常規(guī)工作的檢查與指導。
    園長堅持隨堂聽課,深入班級觀察并指導教育活動,加強對一日活動中各環(huán)節(jié)的觀察、評估,開展資料,將檢查結果與月考核相掛鉤,從而制約保教工作的隨意性,增強保教工作有效性。
    3、確保戶外活動時間。
    嚴格執(zhí)行一日生活作息制度,開展豐富多彩、形式多樣的戶外活動,確保戶外體育活動時間1小時以上。
    4、注重環(huán)境的教育功能。
    根據《綱要》精神,結合本園實際、本班幼兒特點進行調整,融趣味性和教育性為一體,并體現師幼合作內容。
    (二)、開展活動,體現教研價值。
    1、扎實推進“周四教研日”和“每聽必評”教研制度。
    在《綱要》精神的引導下,扎實推進“周四教研日”、“每師一課園級開放活動”等途徑,用拉手的形式來進行“傳、幫、帶”促進教師互幫、互學、互研,鼓勵教師勤于探索、著力創(chuàng)新。通過上課、聽課、說課、評課的研討過程,促使教師相互了解、相互學習、相互切磋、相互提高,從而實現教師專業(yè)素質的提升。使有經驗的專業(yè)教師走向科研化;有經驗的教師走向專業(yè)化;剛畢業(yè)的新教師走向經驗化。
    2、合理制定課程計劃。
    根據幼兒年齡特點、課程需要等合理安排一周活動計劃,其目標和內容必須科學、合理,在主題統(tǒng)領下,兼顧領域、課題、園本課程的滲透,合理安排五大領域內容,保持課程的平衡性。
    3、嘗試小課題研究工作的開展。
    開展小課題《語言教育生活化》《幼兒生活自理能力的養(yǎng)成》和園本教研《如何抓好一日活動常規(guī)》《怎樣與家長溝通》《有效戶外》的研究工作。通過開放、評價、概括、一課多研、同課異構的多方式,壓深教師的基礎發(fā)展,拓寬教師的研究渠道,為每個教師提供表達自己觀點、思想的機會,鼓勵教師加強自身的學習,豐富自己的知識、經驗,交流集思廣益,提高自身教育教學水平和研究、分析的能力。
    (三)、深化教育,提升隊伍素質。
    1、加強業(yè)務學習,提高教師專業(yè)素質。
    開展各類講座和培訓,滿足教師的各種要求,通過每師一課園級活動開放,搭建成長平臺。鼓勵教師園內、園外聽課,虛心學習他人經驗,逐漸提高認識,改進教育教學手段,繼續(xù)對新教師進行引導培訓,進行指導性聽課和評估性聽課,同時進行有針對性的指導。
    加強新教育理論的學習與研究,了解敏感期、最近發(fā)展區(qū)、多元智能、課程建設、預成與生成教育等相關理論,結合幼兒園具體的教育實際,靈活地、有選擇地、恰當地進行引用。逐步讓教師明白新形勢下對教師的新要求:學會選擇、學會等待、學會分享、學會寬容、學會合作、學會創(chuàng)新。
    鼓勵并引領教師開展經常性的讀書活動,除訂閱專業(yè)雜志,還要多閱讀各領域的書籍,開拓視野,增長學識。
    2、強化教師基本功,提高教師自身素質。
    加強教師專業(yè)化的引導,鼓勵教師勤加練習。舉行的“幼兒教玩具制作評比”技能比賽,教師們通過精心設計與準備,創(chuàng)造出了許多集趣味性、實用性、教育性等多種功能于一體的教玩具,為教師創(chuàng)設展示、鍛煉的機會。
    四、月份安排:
    2、整理幼兒園衛(wèi)生、布置環(huán)境。
    3、對所有的物品登記造冊,形成幼兒園的固定資產。
    4、教師學習幼兒園所有的規(guī)章制度及考核方案。
    6、幼兒園各類統(tǒng)計報表的上報工作。
    7、各班收集區(qū)角創(chuàng)設的材料。
    8、教師集體備課研討活動。
    1、要求教師在工作中努力貫徹《綱要》精神,認真落實《細則》。
    2、穩(wěn)定新生情緒,建立良好的生活學習常規(guī)。
    3、各班重視幼兒自我服務能力的培養(yǎng),并在班內開展“我愛媽媽”主題活。
    動。
    4、加強常規(guī)訓練,優(yōu)化一日活動。(進行常規(guī)抽查)。
    5、組織開展“學雷鋒”活動,培養(yǎng)幼兒助人為樂的優(yōu)秀品質。
    6、利用“三八”節(jié)開展活動。
    7、各班開展有關“春”的主題活動。
    8、區(qū)角創(chuàng)設及區(qū)角實施。
    10、做好地震突發(fā)事件的應急演練。
    11、對話活動:如何進行有效的區(qū)角創(chuàng)設。
    12、舉辦“上悅城”杯美術、書法、手工、泥工現場比賽。
    13、教職工“小剪刀-大創(chuàng)意”手工剪紙比賽。
    1、結合季節(jié),豐富墻飾內容,并注重幼兒的參與。
    2、區(qū)角的實施與管理工作。
    3、組織幼兒開展好“清明”主題教育活動。
    4、做好火災消防安全演練。
    5、交流討論:如何組織幼兒有序地進行區(qū)角游戲。
    6、火災消防安全講座。
    7、舉行第十五屆“工行杯”校園歌手比賽。
    1、做好慶“六一”才藝展活動準備工作。
    2、加強安全突發(fā)事件的演練。
    4、做好“安全活動月”的宣教活動。
    5、利用“五一勞動節(jié)”節(jié)開展活動。
    6、開展助殘扶弱獻愛心活動。
    7、開展學習“弟子規(guī)”讀書系列活動。
    秋季小學教學工作計劃參考篇十八
    以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以全面推進素質教育為中心,緊緊圍繞特色學校的創(chuàng)建,以課堂教學改革為載體,以新課程改革中出現的問題為突破口,以務實創(chuàng)新為教研工作的出發(fā)點,繼續(xù)提高教育教學質量為重點,加強教師的課堂教學基本功,全面實施素質教育。極力打造高效課堂與促進教師專業(yè)發(fā)展為重點,團結協(xié)作,帶領全體教師積極開展教研工作。狠抓工作落實,牢固樹立為學校、為教師、為學生服務的思想,不斷推進管理創(chuàng)新和教學創(chuàng)新,認真落實《廣東省義務教育學校教學規(guī)范》和《xx縣中小學教學常規(guī)》,穩(wěn)步提升我校的教育教學質量。
    1、積極開展教研活動。
    教研力度,改變課堂教學,深化課堂教學改革,提高教學教研質量。
    2、認真落實教學常規(guī)。
    繼續(xù)深化校本教研改革,努力提高教師專業(yè)水平。今年將改革常規(guī)管理,實行教師本人自查,教研組復查的辦法。加強課堂教學研究,認真寫好教案,努力提高課堂教學的效率。加大力度開展推門聽課、評課活動,努力實現教學管理的制度化、規(guī)范化、精細化、實效化、科學化,不斷提高教學過程管理水平。
    3、抓好基礎教育課程改革。
    大力推進課改試驗工作和信息建設進程,著力抓好基礎教育課程改革,注重課堂教學效益,切實做好教育教學全過程的監(jiān)控,提高教育教學水平。
    4、加強教師的業(yè)務培訓。
    加強教師的培訓,根據縣局精神,針對本鎮(zhèn)的實際,積極支持教師外出學習和培訓,同時把培訓內容和心得與其他教師做交流。繼續(xù)開展教師與現代教育應用技術培訓,提升教師的自身的修養(yǎng),在努力狠抓繼續(xù)教育學習重視基本功訓練,以促進教師教學能力和教學水平的.提高。
    1、嚴格執(zhí)行課程標準,開足開齊開好課程。學校行政做好經常性的巡課工作,發(fā)現問題,及時指出并要求糾正。定期開展課程計劃執(zhí)行情況的調查,督促教師嚴格執(zhí)行課程計劃,切實按課程表上好每一節(jié)課。教導處進一步落實巡課制度,發(fā)現違規(guī)行為,將嚴肅處理。
    2、狠抓備課。備課要突出對教材分析、學情分析、教學思路、活動設計及課后反思,備課組長要做到對備課有過程,有總結,有反思,并作好考勤記錄。加強推門聽課。行政領導繼續(xù)“三深入”,聽各學科、各年級的課,及時和上課老師交換意見,加強對教師日常課堂教學質量的管理,促進教學水平的提高。
    3、嚴把質量分析關,確保學生都有進步。一是加強畢業(yè)班的教學工作。制定科學合理的計劃,做到早抓、實抓、抓細,確保教學工作順利進行。二是重視各校各年級的單元檢測,加強考后研究的力度??偨Y成功的經驗和失敗的教訓,分析每位后進生知識的缺陷,交流各自改進的措施,認真撰寫質量分析。努力做到考一次,研究一次,提高一次。
    4、加強業(yè)務理論學習,增強讀書學習的自覺性和主動性,把提高教師素質作為校本研訓的重要內容,深入開展“讀一本好書”教師讀書活動。要求全鎮(zhèn)教師一年內精讀教育名著,并寫好讀書筆記,使教師更好地做到理論與實踐相結合,提高教學能力。
    5、優(yōu)化課堂教學結構,加強課堂教學監(jiān)控力度,督促教師從思想上重視課堂教學效果,重視在課堂教學中滲入新課改理念,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力,重視課堂教學效益,提倡活躍的課堂氣氛,讓學生動起來,做到精講多練,,重視個別輔導。
    6、積極組織骨干教師、青年教師參加市、縣各級教研活動。建立網絡學習組織。學校將繼續(xù)建立各類不同的學習型組織,以干部培訓為契機,通過網上學習活動。以多種不同類別的學習型組織,創(chuàng)造一個分層、多維、聯動又融合的立體的學習場,從不同層面、不同角度進行高效課堂的研究。
    1、建立有效的激勵機制,調動教師做好工作的熱情,努力克服干好干壞差不多,干與不干差不多的負面影響。
    2、繼續(xù)加強對各級質量目標的監(jiān)管工作。學校通過階段測試、各類競賽、質量分析及師生座談等方式方法,促使各級質量目標的順利完成,走教育可持續(xù)發(fā)展之路。
    3、抓好教育方針落實,促目標任務達成。掀起認真學習教育方針的新高潮,使學校領導、師生對教育方針的內涵、操作要領等方面做到心領神會、融會貫通;深化教育方針的落實。要把教育方針落實到各個年級,要做實、做細,貫穿學期始終,抓出成效。
    4、抓考風,促教風、學風。采取有效措施,嚴肅考風、考紀,杜絕弄虛作假的不良習氣。
    2、抓好備課、上課進度。
    3、要求各學校開展推門聽課活動。
    1、在中心小學開展校本教研活動。
    2、組織教師加強業(yè)務理論學習。
    3、組織各學校教師互相聽課和到村小聽課。
    1、檢查各校的教學常規(guī)工作。
    2、認真組織期中考試,并要求各學校按時寫好質量分析。
    1、全面進行鎮(zhèn)內學科競賽。
    2、進行全鎮(zhèn)小學作業(yè)批改情況抽查。
    1.開展片區(qū)三語文、數學教研活動。
    2.完成本學期學科工作總結。
    3.開展校級學科研先進個人評比活動。
    4、做好學期學科資料收集整理工作。
    秋季小學教學工作計劃參考篇十九
    (一)全面貫徹教育方針、全面推進素質教育,認真執(zhí)行仁教字[20xx]231號文件精神,嚴格按《xx市義務教育課程計劃》開齊課程,開足課時,加強教學過程管理,強化質量意識,樹立進取觀念,確保壇廠小學教學質量與全市相比,有較大的進步,上一個臺階。
    (二)加強教學研究,提高教學質量
    1、完善上學年度教師教育教學評價工作,兌現獎懲。認真安排好教育教學各項工作,加強內部管理,保證正常的教學秩序。
    2、根據市教科局“教學六認真”要求,修改《壇廠鎮(zhèn)教學常規(guī)管理辦法》。嚴格按照xx市教育教學考核方案,并根據課程計劃開足開齊課時,按照備課、上課、作業(yè)、輔導、檢測、評價等教學環(huán)節(jié),制定“教學常規(guī)檢查制度”。
    3、嚴格教學常規(guī)管理,完善各種管理制度,以管理制度規(guī)范教師的教學行為,力爭使教學常規(guī)要求內化為教師的自覺行為。
    4、進行課堂教學有效性研究,優(yōu)化教學過程,加強過程監(jiān)督,減輕學生課業(yè)負擔。
    5、按計劃開展競賽活動和課外活動,做到計劃、人員、內容、時間和組織五落實。
    6、做好小學六年級教育教學工作的管理,做好期末學生素質檢測工作和教師教育教學評價工作。
    7、抓好家長會的召開,為學生醞造良好的學習環(huán)境。選派骨干教師參加省、市、xx市的各種培訓活動或聽課活動。
    8、根據新課標的要求,上足、上齊、上好體育課,注重體育與健康相結合,建立完善的衛(wèi)生體育應急機制,促使學生身心健康發(fā)展。要保證學生每天1小時的體育活動時間,養(yǎng)成鍛煉身體的好習慣。
    9、開展優(yōu)秀作業(yè)評比,優(yōu)秀教案評比等活動,做好“學科教學滲透法制教育”工作,上好《開學第一課》,建立壇廠小學校級課題。
    10、抓好“兩室”管理、“繼續(xù)教育”工作。