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安全管理目標責任書篇一
為確?？偣景踩繕隧樌麑崿F(xiàn)，進一步強化施工現(xiàn)場安全生產、文明施工管理、提高全體職工的自身防護能力和安全思想意識，更好的落實“安全第一，預防為主”的指導方針和保證每位上崗職工的人身安全和全家幸福，達到安全生產責任明確、落實到人的原則，特由本單位負責人與本單位上崗職工簽訂本安全責任書（單位：施工隊或中層單位）。
一、責任目標：
1、強化安全生產意識，嚴格遵守和執(zhí)行現(xiàn)場施工“十項安全技術措施”，遵守總公司和本單位制定的各項安全管理規(guī)定及制度。
2、認真執(zhí)行現(xiàn)場安全操作規(guī)程和安全技術交底、安全自檢制度及班前安全活動的各項內容要求。
3、充分正確利用好“三件寶”，無條件的服從本單位和上級主管部門的管理，并接受相應有關規(guī)定的獎罰。
4、達到持證上崗（人證相符），做到不違章、不冒險作業(yè)，強化自身防護，達到不傷害別人，同時也不被別人傷害自己，杜絕重大傷亡事故和輕傷事故的出現(xiàn)。
5、本人接到單位負責人分配的工作后，要對所在操作現(xiàn)場周圍安全環(huán)境設防進行檢查，是否其環(huán)境設防已達到安全要求，當發(fā)現(xiàn)不安全問題時有權向單位負責人提出整改意見或拒絕施工。
6、本人在日常生產中因隨意違反安全操作規(guī)程、冒險作業(yè)和不遵規(guī)守紀而造成安全事故，其責任完全由本人承擔。
二、獎罰辦法：
1、在日常生產中不按上述目標去努力完成和不按照安全操作規(guī)程及安全技術交底操作，按每分項罰款50元，發(fā)現(xiàn)進入施工現(xiàn)場作業(yè)一次不戴安全帽罰款100元，一次不系安全帶（繩）罰款100元。
2、施工機械、電器操作人員必須按規(guī)定持證上崗，個人無證上崗者隨意開動操作對責任人罰款100元，因其作法造成安全事故的一切損失由責任人承擔。
3、進入工地上崗職工，必須服從工地統(tǒng)一管理（包括甲方、監(jiān)理）進行現(xiàn)場施工操作。
4、禁止任何人在工地現(xiàn)場打架、喝酒，發(fā)現(xiàn)一次罰款200元，嚴禁酒后操作。
5、對自覺遵章守規(guī)成績好的和積極完成本單位安全責任目標者，年終可參加安全先進評比，被證為先進個人者，可獲得公司及所在單位的表彰和獎勵。
三、有關事項：
1、本責任書雙方簽定后均應確保上述責任目標的各項內容及要求順利實現(xiàn)。
2、本責任書簽約后，只限在本單位有效，調換單位，接受單位必須與本人另簽定安全合同。否則，公司將根據(jù)情節(jié)嚴肅追究單位負責人的責任。
4、本責任書一式二份，（隊、本人）各持一份。
單位負責人：
上崗職工： 年 月 日
為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅持安全生產文明施工。根據(jù)國務院《建設工程安全生產管理條例》·《生產安全事故報告和調查處理條例》（國務院393號·493號令）·省人民政府《關于加強安全生產工作的決定》及集團下達的年度安全生產管理目標。為杜絕傷亡事故的發(fā)生，減少一般事故，確保施工現(xiàn)場的安全生產。為此，公司項目部與西安泰臻建筑安裝工程有限公司簽訂項目安全生產管理目標責任書。
一·工作范圍
凡乙方承建的工程項目（包括分部·分項分包和本單位的用工及民工）中職工的人身安全和施工生產設施·設備的施工安全。
二·安全生產管理目標
1 實現(xiàn)本單位全年無死亡事故發(fā)生，杜絕重大傷亡事故發(fā)生，杜絕重大火災·機械設備事故。
2 工傷事故頻率控制在2‰以下，重傷事故控制在零。
3 確保施工安全達標率100%，施工企業(yè)安全優(yōu)良率達100%。
4 具備省級文明工地創(chuàng)建條件的，必須創(chuàng)省·市級文明工地，不具備創(chuàng)建條件，必須達到文明施工。
三·雙方責任
1 甲方責任
1）貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，把安全生產放在一切工作的首位，做到在安全生產計劃·布置·檢查·總結·評比是將安全管理工作同時進行，使生產布局適應安全管理需要，不違章指揮。
2）宣傳·貫徹國家及地方的各種關于安全生產的`法律·法規(guī)·規(guī)程·標準·條例·決定等，幫助督促乙方實施。
3）檢查監(jiān)督勞務分包（分公司）各項安全技術措施·文明施工措施的落實，防護設施·原料·機具設備質量安全可靠，確保安全施工和施工現(xiàn)場生活辦公設施整潔。除上級和公司季度檢查外，每月還要組織巡檢和抽檢，消除事故隱患。
47）組織開展施工現(xiàn)場安全達標創(chuàng)優(yōu)活動，按照現(xiàn)行行業(yè)標準《建筑施工安全檢查標準》（jgj59—99）每季進行一次安全達標和目標管理考核評定工作，檢查監(jiān)督本責任書乙方落實情況。
5）公司項目部每月對勞務分公司/項目經理部及項目經理安全生產目標實施情況及安全生產責任制進行一次考核。
2 乙方責任
1）建立健全的項目經理部各類人員安全生產責任制。建立安全生產保證體系，并層層落實，嚴格考核。
2）遵守安全生產規(guī)章制度，負責本單位內的安全生產和文明施工，對項目經理部（分公司）的各施工點管理人員·作業(yè)人員的生產安全負領導責任。
3）負責承建的工程項目的施工技術和安全技術交底的貫徹與落實，檢查督促全體職工·勞務作業(yè)人員遵章守紀，遵守操作規(guī)程，做到不違章指揮·不違章操作，部違反勞動紀律。
4）負責與班組簽訂安全生產目標責任書。督促各班組與職工/勞動作業(yè)人員簽訂安全目標責任書。
5）帶領全體職工實現(xiàn)安全達標創(chuàng)優(yōu)，堅持召開分公司/項目部·班組安全活動會。做到班前講安全，下達生產任務的同時，進行安全技術交底。并每天深入現(xiàn)場檢查一次安全生產，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
6）配合公司項目部做好項目部級安全教育工作，認真做好班組級安全教育。經常組織全體職工·勞務作業(yè)人員學習安全規(guī)章制度·操作規(guī)程。負責新工人·老工人換崗和勞務作業(yè)人員的入場安全教育，并請有實踐經驗的工程技術人員指導操作。
7）認真執(zhí)行專業(yè)性較強工程項目如腳手架·模板工程·基坑支護·施工用電·起重吊裝作業(yè)·塔吊·物料提升機及其他垂直運輸設備的安裝與拆除等的施工方案或專項安全施工組織設計的落實。
8）加強對施工現(xiàn)場的安全防護。現(xiàn)場臨時用電必須執(zhí)行“tn—s系統(tǒng)”·做到“三級配電·兩級保護”，外架搭設必須符合《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術規(guī)范》（jgj130—2001）及相關規(guī)范性文件；做好腳手架·施工用電驗收及施工機具設備等進場驗收工作，確保安全生產。堅持特種作業(yè)人員持證上崗。
9）對上級部門下達的關于安全生產的文件及開展的各項安全活動，認真貫徹落實執(zhí)行，并詳細記錄。
10）發(fā)生事故立即上報公司項目部，配合救治傷員，保護現(xiàn)場，配合調查取證，并按照整改要求進行整改，對發(fā)生事故隱瞞不報者加重處罰。
2· 如有新規(guī)定，從其規(guī)定。
責任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章） 乙方（蓋章）
負責人簽字 負責人簽字
簽訂日期 年 月 日
安全管理目標責任書篇二
后勤部膳食科的安全是學校安全工作的重要組成部分，關系到廣大師生員工的切身安全保障，確保后勤部膳食科的安全管理工作及目標措施是每一個膳食科工作人員義不容辭的職責，為杜絕安全事故的發(fā)生，實現(xiàn)目標，特制定安全管理目標措施責任書。
一、目標。
1、安全。
a、飲食安全：嚴防病從口入，對師生員工飲食絕對保證安全；嚴防投毒，食物中毒事故發(fā)生，做到萬無一失。
b、操作安全：嚴格要求食堂工作人員按操作程序操作，不準出現(xiàn)重大安全事故。
c、財產及其它安全：確保財產及其它安全，嚴防偷盜，防火及其它安全。
2、衛(wèi)生：長期對員工進行衛(wèi)生知識培訓，要讓全體員工牢固樹立安全意識，嚴格按照衛(wèi)生標準操作，做到食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。
3、服務質量：提高服務質量，要讓師生滿意率達到96%。
4、經濟指標：總營業(yè)額的8-12%作為食堂的經濟效益指標。
二、措施。
1、安全措施：
a、飲食安全措施：嚴把質量關，從采購到制作成食品嚴格按《食品衛(wèi)生法》執(zhí)行，對各個環(huán)節(jié)違章操作進行嚴肅查處，保障食品安全，每周星期天下午2點-3點對全體員工進行食品衛(wèi)生安全知識培訓和總結。
b、操作安全措施：實行“誰管理，誰負責”的原則，定期與不定期進行安全自查，并做好記錄，及時匯報，以便增添和改進措施。
c、財產及其它安全：組織安排值班工作，制定安全應急處理預案，嚴防偷盜，對違規(guī)者從重、從快、從嚴處罰。
2、衛(wèi)生措施：實行定期和不定期對食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生進行檢查并做記錄，實行崗位責任制，分片包干，層層落實，簽訂責任書，嚴格按食堂管理制度實行追究制。
3、服務質量：確保食品質量安全和優(yōu)質服務，按食堂管理制度進行嚴格執(zhí)行，嚴殺歪風邪氣，要敢于斗硬，敢與較真，長期進行工作人員素質教育，嚴格按《管理制度》中的'食堂工作人員要求去評判，提高員工思想意識和思想覺悟，打造精良的員工隊伍，塑造學生食堂典范，付出我們的真心、細心、關心、誠心，換取全校師生員工的省心、舒心、放心、順心、開心。
4、經濟指標措施：做好食堂各個環(huán)節(jié)的預算，保證師生員工的生活，勤儉節(jié)約，盡量少浪費，集思廣益，群策群力，要讓每位員工發(fā)揚主人翁精神，從小事做起，節(jié)約一片菜葉，一滴水，一度電。管理層進行深水作業(yè)，親臨一線，帶頭進行實踐操作，做出樣板，嚴格執(zhí)行制度，提高管理層自身素質和水平，實現(xiàn)經濟指標。
三、安全管理工作實行“誰管理，誰負責”的原則；安全管理是業(yè)績考核的重要內容，并實行“一票否決”。
四、每一個人從事的具體工作職責范圍內的安全問題由各人承擔責任，具體履行以下職責：
1、認真執(zhí)行貫徹《食品衛(wèi)生法》和國家有關安全工作的法律、法規(guī)及方針政策；嚴格按食品衛(wèi)生標準操作。
2、建立所負責部門的安全規(guī)章和各項安全措施，做到目標明確，責任明確。
3、按責任書的有關條款，接受主管部門的考核。
4、組織安排值班、加班工作，制定安全應急處理預案、定期與不定期做好安全自查工作，并做好記錄。
5、對本部門的安全隱患提早預防，并向主管部門及時匯報，以便增添，改進有關措施。
五、責任承擔方式。
1、經濟責任。
2、嚴重的給予行政處分，直至追究法律責任。
六、獎勵：若所負責的工作無大小事故發(fā)生，實行獎勵。
膳食科責任人：崗位責任人：
安全管理目標責任書篇三
為增強科內職工安全意識，促進科內各項工作的順利進行，根據(jù)公司安全管理目標，結合我科實際，制定本責任書。
科內安全工作的總目標是：保持內部的穩(wěn)定和安全，確?？苾雀黜椆ぷ黜樌M行。
1、堅持以防火安全為中心，杜絕火災事故發(fā)生。
2、堅持以交通安全為重點，杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故，減少一般事故，無交通死亡事故。
3、加強內部治安管理，減少盜竊案件發(fā)生。無重、特大治安、刑事案件。
4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。
5、無參與黃、賭、毒及qqqxx組織人員。
（一）、科負責人責任。
1、按照公司與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求，鍵全各項管理制度，全面抓本科安全工作。
2、擬定本科安全目標管理責任書與科內人員進行簽訂，切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。
3、加強對科內人員的安全教育和指導工作，增強人員的安全意識和法制觀念，切實做到“管自己的人，看自己的門，辦自己的事”。
4、組織科內人員及時整改科內出現(xiàn)的安全隱患。
（二）、科內人員責任。
1、按照本責任書制定的安全目標和相關要求，樹立“安全第一”的思想，切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中，確保安全。
2、科內人員私有的機動車輛，必須按照國家的相關法律規(guī)定完善相關手續(xù)方可上路行駛，否則一旦出現(xiàn)交通事故，概由要本人負責。
3、科內人員因工作需要乘座非本單位的.機動車輛時，必須注意該車輛及駕駛員的手續(xù)是否齊備、有效，嚴禁乘座“三無”車輛。
4、下班時，最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設備的電源是否已全部關閉，門窗是否鎖，確定無誤后方可離去。
5、科內放假期間被安排為值班人員的人員，必須認真履行職責，確保科內公有財產不發(fā)生盜竊、火災等安全事故。
6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動，否則因此而導致的后果一律自負。
7、科內人員使用或保管的公有設備和其它物資，必須按照公司安全管理方面的有關規(guī)定進行使用和保管。
8、發(fā)現(xiàn)科內存在安全隱患時，應即行整改，自己無力整改時應及時向科領導反映。
本責任書自雙方簽字之日起生效，至次年雙方續(xù)簽之日止。
本責任書一式兩份，由科負責人與科內人員進行簽訂，簽字雙方各執(zhí)一份。
科負責人簽。
安全管理目標責任書篇四
為切實加強敬老院安全管理工作，杜絕一切安全責任事故發(fā)生，落實責任，確保安全，特簽訂。
1.敬老院應建立安全工作領導小組，落實安全工作責任制，院長是敬老院安全工作第一責任人，應制定和完善各項安全制度，嚴格按照安全規(guī)范操作。采取多種形式定期對院民進行安全知識教育，在院民中培養(yǎng)和樹立安全第一，安全無小事的意識，警鐘長鳴，常抓不懈。建立重大事故報告制度，每半月進行一次安全工作大檢查，及時排查院內設施設備、地質災害、防洪度汛、危房等安全隱患，發(fā)現(xiàn)安全隱患，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告，及時整改。
2.敬老院應強化消防安全，杜絕火災事故。要按規(guī)范要求配置消防栓、滅火器等消防設施，保證消防通道暢通，定期檢查，確保完好。建立義務消防隊伍，加強日常演練，確保能拉得出，用得上。
要對汽油、煙花爆竹、酒精等易燃易爆物品做到專室專人管理，嚴禁供養(yǎng)人員和工作人員私自擁有和帶入宿舍。電器設施專人統(tǒng)一管理，嚴格按照用電規(guī)范和要求用電，院內不得存在裸露線，嚴禁私拉亂接電線。房間物品及生活用品應整齊擺放，不得堆放其他雜物，嚴禁院民私自開火做飯，嚴禁供養(yǎng)人員吃倒床煙，防止失火、觸電等事故發(fā)生。
3.敬老院要強化食堂安全管理，確保食品衛(wèi)生安全。敬老院不得聘用患有傳染性疾病的人員從事炊事工作，炊事人員應定期體檢合格，不符合要求者，應調出炊事工作崗位或解除聘用合同。
廚房操作間及食品貯藏間應安裝防護欄，禁止非工作人員進入。應保持食品儲藏間干燥、通風、防止食品腐爛變質，嚴禁將農藥等有毒物品與食品放在一起。
嚴格執(zhí)行食堂操作規(guī)范，切實做好消毒工作，搞好環(huán)境和個人衛(wèi)生，消滅廚房、倉庫和配食間的害蟲。
嚴格采購和使用腐爛、變質的食品原料和病死的'家禽、家畜，禁止購買和食用野生菌，嚴格把關，防止疾病傳染、食物中毒。
建立蔬菜食品進入檢查登記制度，堅持每餐食品24小時留樣制度。
4.敬老院要加強安全管理，杜絕人員以外傷亡事故。敬老院不得收養(yǎng)并及時將新發(fā)生的精神病人和傳染病人送相應醫(yī)院隔離治療，認真做好防暑降溫、公共傳染病預防和防雷工作。
加強廚房刀具管理，嚴禁將刀具帶出廚房，禁止供養(yǎng)人員私自擁有管制刀具。
對藥品實行專人專柜管理。嚴格按照處方供藥，院民不得私自購藥，應由醫(yī)務人員或工作人員為不能自理的院民配藥或送藥。
堅持工作人員24小時值班制度，加強門警管理，院民外出必須嚴格履行請假手續(xù)，自覺服從門衛(wèi)管理，任何人不得強行進出敬老院，防止供養(yǎng)人員院外安全事故發(fā)生。
敬老院不得組織供養(yǎng)對象集體外出參觀旅游，防止意外事故發(fā)生。
1.加強敬老院安全工作領導和管理，督查敬老院建立、完善和落實各項安全制度。
2.定期或不定期組織安全工作監(jiān)督檢查，幫助發(fā)現(xiàn)安全隱患和工作問題限期責令整改，防微杜漸，防患未然，確保安全工作落到實處。
3.查處敬老院安全事故。
責任單位：
草壩鎮(zhèn)人民政府。
敬老院院長簽字：
鎮(zhèn)長：
專職副院長簽字：
安全管理目標責任書篇五
甲方：____________（以下稱甲方）。
乙方：____________（以下稱乙方）。
為了認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，強化安全生產責任制，落實各項生產安全措施，保障企業(yè)財產、設備和職工在生產過程中的安全與健康，確保全年各項安全生產目標的實現(xiàn)，甲方與乙方簽訂xxxx年安全生產目標責任書。
1、保證本單元在年度內完成安全生產指標，綜合事故率為零。
2、按上級和工區(qū)要求建立逢九活動日制度，并建立活動臺賬，記錄齊全。
3、每月組織一次安全檢查。
4、對查出的事故隱患，單元承租人作為第一責任人必須親自過問，認真組織落實整改，整改率100%。
5、對新上崗的`工人和臨時工都必須進行安全教育培訓，教育培訓率達100%。
6、熟記和背誦本崗位操作規(guī)程。
7、在簽訂本單元職工協(xié)議時，必須制定安全生產專項內容，明確安全生產無事故。
8、圍繞“安全生產年”這條主線，制定工作方案，全面排查和治理各種事故隱患。
9、對安全事故處理要嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則，事故處理意見及時準確上報。
凡完成上述目標責任，年終考核在95以上的單元，工區(qū)給與承租人負責人適當獎勵。
1、年終經工區(qū)考核乙方為90分以下的，為安全生產不合格單元，甲方對乙方承租人負責人（領灘手）罰款200元，小組生產組長和工會組長各罰100元。
2、如發(fā)生一起人身事故（含交通事故）或設備事故（視事故造成的影響程度），所在單元領灘手罰款200元，小組安全員罰100元，生產組長、工會組長各罰款100元，并進行嚴肅處理，追究事故責任，取消年終評比資格。
3、實行安全風險抵押金制度，各單元向工區(qū)交納500元風險抵押金，年終達到綜合打分90分以上的退還抵押金，90分以下的抵押金不予退還。
此目標責任書一式三份，甲、乙方各執(zhí)一份，場安全科備案一份。
甲方代表：____________乙方代表：____________。
日期：____________日期：____________
安全管理目標責任書篇六
為加強管理人員的工作責任心，提高管理人員工作積極性，提高現(xiàn)場安全生產和文明施工管理水平，切實做到全生產文明施工，特簽訂本責任書：
1、無較大職工傷亡事故發(fā)生，一般工傷事故發(fā)生頻率控制在0.5%0以內。
2、無較大機械設備損壞、盜竊事故等其它一般工程建設事故發(fā)生。
二、雙方責任：
（一）甲方責任：
1、項目經理在工程項目施工中處于中心地位，負責工程質量和安全的全面管理。
2、認真貫徹執(zhí)行國家和工程所在政府部門制定折勞動保護和安全生產政策、法令和規(guī)章制度。
3、制定安全生產工作規(guī)劃和安全生產責任制，擬定安全生產的獎罰辦法，建立和不斷完善安全生產管理制度。
4、對工程項目施工進行有效控制，執(zhí)行有關技術規(guī)范和標準，積極推廣應用新技術，確保工程質量和工期，實現(xiàn)安全生產，文明施工，努力提高經濟效益。
5、組織項目管理班子，處理好與所承擔的工程項目有關的外部關系。
6、指揮工程項目建設的生產經營活動，認真落實施工組織方案，調配并管理進入工程項目的人力、資金、物資、機械設備等生產要素。
7、定期組織安全檢查，積極開展安全競賽活動。
（二）乙方責任：
1、對所領導的生產班組安全生產負直接責任，不違章指揮，制止違章冒險作業(yè)。
2、對所管的施工現(xiàn)場、環(huán)境、安全和一切安全防護設施（機、電、架、四口）等的完整、齊全、有效、符合要求負責。
3、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法令、規(guī)程制度和上級批準的施工組織設計、施工方案。
4、在計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產的活動中有關部門限期整改。
5、發(fā)生傷亡事故，要協(xié)助保護好現(xiàn)場，及時填表上報，認真負責參與工傷事故的'調查，不隱瞞事故情節(jié)，真實地向有關領導匯報情況。
三、工作措施：
1、各項安全防護措施應可靠，現(xiàn)場配備各種必需的藥品，以便急救。
2、班組安全員接受工地安全員的監(jiān)督和指導，協(xié)助各班組長做好班前三上崗和班后下崗檢查工作。
3、安全技術交底要到位、全面，各名職工能夠正確理解和掌握。
4、根據(jù)甲、乙雙方各自的職責，發(fā)生事故應分清責任，并根據(jù)事故的大小，損失數(shù)額和危害，臨時確定處罰數(shù)額，以增強甲、乙雙方的責任心。
5、按有關規(guī)定提取%的安全措施費，實行?？顚Ｓ?。所有安全罰款充做公司安全生產獎勵基金，由安全部門按有關規(guī)定報請公司批準獎勵金額。
四、獎罰方法：
甲方對乙方的獎懲辦法參照總公司對與項目部所簽訂的安全生產目標責任書中的獎懲辦法執(zhí)行，所獎罰的金額為總公司對項目部獎罰金額的%。
甲方：乙方：
代表：簽名：
安全管理目標責任書篇七
為了進一步強化和落實項目安全生產責任制，明確安全管-理-員責任、層層把關、層層負責，根據(jù)國家《安全生產法》、《勞動法》、《消防法》、《建設工程安全生產法律法規(guī)》 、《建設工程安全生產管理》等要求，并結合項目現(xiàn)場實際情況，為提高項目部的安全生產管理水平，遏制各類安全事故發(fā)生，特制定以下安全管理人員工作目標和職責，要求項目部安全員認真履職，確保本項目部安全生產控制目標的實現(xiàn)。
一、安全目標：
1、杜絕一切死亡、重傷事故
2、一般事故頻率不超過 1 ‰
3、施工現(xiàn)場無火災事故發(fā)生
4、施工現(xiàn)場無現(xiàn)場交通事故發(fā)生
5、無食品中毒事故發(fā)生
6、施工現(xiàn)場無重大安全隱患
7、無惡性治安、刑事案件發(fā)生
8、無職業(yè)病傷害發(fā)生
9、無違反部門規(guī)章、制度和崗位責任事件
10、工人崗前三級教育率達到100%，特種工人持證上崗率達到100%
11、依法實施工傷保險和勞動保護，施工人員買保險率達到100 %。
二、工作責任：
2、認真落實部門崗位安全生產管理制度，明確安全生產職責，按時參加部門安全生產工作部署會，協(xié)助各施工班組解決本班組出現(xiàn)的各類和安全生產有關的問題。
3、尊重和支持部門領班的工作，服從部門領班的分配和統(tǒng)一指揮。認真開展安全生產隱患排查工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，避免事故發(fā)生，積極做好職業(yè)危害預防工作，認真落實佩戴和使用勞動防護用品規(guī)定，確保勞動安全。
4、積極參加部門安全生產三級培訓教育，不斷提高安全生產意識、安全生產技能和自我安全防護意識。
5、認真執(zhí)行部門安全生產工作考核方案和各崗位安全生產責任制，處罰違章作業(yè)，嚴禁違規(guī)指揮和一切與工作有關的不安全作業(yè)行為。
6、保證各施工區(qū)域或生產場所符合各項安全生產工作標準和要求，重點部位和高危場所要設置明顯警示標志、標識。
7、積極學習相關法律法規(guī)、消防知識及中心各項消防規(guī)章制度，加強自身消防安全意識和防范技能培訓，認真遵守、執(zhí)行國家、地方、行業(yè)的法律法規(guī)和中心的各項消防安全管理規(guī)定，協(xié)助項目經理建立并完善內部消防安全管理制度、規(guī)章，逐級落實崗位安全責任制。
8、認真做好檢查記錄，保證工作區(qū)域內防火工作有效落實，保證責任區(qū)內各類消防設施、器材、安防設備、電氣設備、燃氣設備、特種設備等安全運行、完好有效，消防通道、安全出口暢通，消防標志標識完好。如發(fā)現(xiàn)消防隱患應及時消除，不能及時消除的，應采取有效的臨時防護措施并向項目經理報告。
9、認真落實對有可能發(fā)生重特大安全生產事故的場所以及危險源施行的重點監(jiān)控措施，一旦發(fā)生重特大事故，立即報告項目經理，及時采取有效措施進行救援，控制事故進一步發(fā)展和擴大，將事故損失降到最低。
世界徽商論壇永久會址項目部 安全員（簽字）
年 月 日 年 月 日
一、 安全管理目標
重大安全責任事故0次案，死亡率0，重傷率0。管好重大危險源，制定應急預案。
二、安全員崗位職責
一、負責施工現(xiàn)場的.安全生產、文明衛(wèi)生、防火管理工作，遵守國家法令，認真學習熟悉安全生產規(guī)章制度，努力提高專業(yè)知識和管理水準，加強自身建設。
二、經常及時檢查施工現(xiàn)場的安全生產工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時采取措施進行整改，并及時匯報項目經理處理。
三、堅持原則，對違章作業(yè)，違反安全操作規(guī)程的人和事，決不姑息，敢于阻止和教育。
四、對安全設施的配置提出合理意見，提交項目經理解決，如得不到解決，應責令暫停施工，報公司處理。
五、安全員有權根據(jù)公司有關制度進行監(jiān)督，對違紀者進行處罰，
對安全先進者上報公司獎勵。
六、發(fā)生工傷事故，及時保護現(xiàn)場，組織搶救及立即報告項目經理和上報公司。
七、做好安全技術交底工作，強化安全生產、文明衛(wèi)生、防火工作的管理。
三、獎懲
1、對認真履行職責，全面完成各項安全工作指標任務的作業(yè)隊或個人，經項目經理部安全工作領導小組考核合格后，給予通報表揚和獎勵。
2、對因工作不力，安全目標責任落實不到位，造成重大影響的作業(yè)隊和個人，其主要安全責任人和相關責任人需向項目經理部寫出書面檢查，并嚴肅追究相關責任人的責任，涉及觸犯法律的，移交司-法-部門處理。
項目經理部（蓋章） 主管領導：
安全員：
2012年3月1日
安全管理目標責任書篇八
為認真貫徹落實上級安全保衛(wèi)工作精神，落實我校安全保衛(wèi)工作目標責任制，提高教育教學質量，保障學生有良好的學習環(huán)境，確保學生的安全，現(xiàn)與門衛(wèi)管理人員簽訂xx年保衛(wèi)工作目標責任書。
1、提高警惕，堅守工作崗位。善于觀察出入人員動態(tài)，對非本校教職工和學生未經允許，不準進入校內，對來訪人員要認真執(zhí)行登記制度。
2、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)安全檢查制度。凡出入本校人員攜帶的物品，均應進行檢查，攜出物品要憑有關處室簽發(fā)出門證查驗放行。
3、對出入學校的各種機動車輛，均應進行檢查。
4、負責報刊、函件、包裹、匯款單的收發(fā)保管工作，及時分發(fā)，還要做好保密工作。
5、晚學后要認真檢查各辦公室，教室門窗是不是關好，鎖好，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理并做好記錄。
6、負責巡查教學區(qū)，控制可疑人員，及時上報有關部門。負責關閉、上鎖大門，鎖門后無特殊情況不開門。
7、對校內異常動態(tài)和不安全因素，要細心觀察，隨時記載、及時反映。樹立防火、防盜、防破壞、防災害事故的意識，把案件和事故消滅在萌芽狀態(tài)。
8、總務處為學校安全責任部門，傳達室管理人員為安全管理直接責任人。
責任人：xxx。
20xx年xx月xx日。
安全管理目標責任書篇九
為貫徹落實《河北省學校消防工作暫行規(guī)定》和市教育局、市消防大隊的有關文件精神，進一步明確消防責任目標、做好消防工作到人，責任明確。落實本校的消防安全責任制，特制定本責任書。
一、學校實行部門消防工作責任制，學校消防工作由總務處具體負責，并在學校內部實行逐級防火責任制、崗位防火責任制，實行“誰主管、誰負責”。
二、貫徹“預防為主，防消結合”的方針，逐級建立消防安全責任制和崗位消防安全責任制。
三、學校成立由主要領導任組長的消防安全領導小組，各部門成立相應消防安全組織，確定消防重點部位、重點崗位，并在這些單位、部門設崗位消防安全員，并報學校安全管理處備案。
四、將消防安全教育培訓納入教職工和學生教育培訓之中，增強消防觀念、懂得消防知識、提高消防能力，掌握消防自救技能。
五、定期組織防火安全檢查，建立火災隱患登記整改記錄，及時消除火災隱患，確保安全疏散通道、安全出口暢通。發(fā)現(xiàn)重大問題及時整改、報告。
六、整改火險隱患，加強學校消防設施的維護保養(yǎng)，設置明顯的消防安全疏散標志、安裝維護應急照明燈等。確保消防設施完好、有效。維修、維護人員熟知其位置、功能和使用方法。
七、堅持向學校安全管理領導小組及時上報制度，消除隱患。明確巡查的人員、內容、部位和次數(shù)，填寫維修保養(yǎng)、消防設施定期檢查記錄。巡查人員及其主管在巡查記錄簽字。
八、結合安全管理處制定滅火疏散預案，每半年組織師生開展一次疏散逃生演練。
十、本責任書一式三份，自簽訂之日起生效。
學校安全第一責任人簽名：分管責任人簽名：
安全管理目標責任書篇十
為進一步加強公司安全生產管理，確保公司安全運營，根據(jù)相關規(guī)定，公司與職工簽訂《安全生產責任書》，把安全責任落實到每位職工，其責現(xiàn)任內容如下：
努力學習業(yè)務、安全知識，不斷提高自身的業(yè)務技能。
1、嚴格執(zhí)行國家、上級和公司安全管理制度，自覺接受安全教育培訓，具備識別、控制與本崗位工作有關危險源的能力，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案，掌握本職工作的安全知識和安全技能；對于國家規(guī)定需要取得職業(yè)資格證書后方能上崗的，應事先取得相應的職業(yè)資格證書后方可上崗。
2、服從公司管理，認真履行安全職責，互相關心、幫助和監(jiān)督，制止違章冒險行為；按照有關規(guī)定做好所在崗位職責要求的'安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險情，應及時報告，并采取有效措施。
3、熟悉與本崗位有關的安全、衛(wèi)生和消防設施、設備及器材部位，掌握其使用方法，并按規(guī)定進行維護。
4、當發(fā)生事故時，及時采取有效措施，避免事故進一步擴大，并及時報告，保護事故現(xiàn)場及有關記錄等資料。
1、確保所在崗位工作質量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。
2、根據(jù)計劃，自覺參加學習培訓率達95%以上。
3、協(xié)助其他部門或職工完成任務率達95%以上。
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵；達不到目標要求的，公司視情節(jié)輕重按相關規(guī)定給予處罰。
2、因個人工作不力、玩忽職守等原因導致本職崗位在安全方面存在重大安全隱患不能及時整改或造成安全事故的，公司將按相關規(guī)定和程序進行處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
本責任書一式二份，本責任書自簽字之日起執(zhí)行。
部門負責人。
簽名。
日期：
責任人。
簽名。
日期：
安全管理目標責任書篇十一
為了貫徹上級有關部門的指示精神，落實幼兒園各項安全工作制度與條例，將各項安全措施落實到位，確保各部門、各環(huán)節(jié)的安全，從而切實保障幼兒的生命安全和幼兒園的財產安全，杜絕事故的發(fā)生，與各安全責任人簽訂以下安全責任書，內容如下：
一、責任對象：司機。
二、責任要求：
1、積極參加業(yè)務學習和安全學習，自覺遵守交通規(guī)則，服從交通人員管理，嚴格遵守操作規(guī)程，愛護車輛，做到文明行車、安全禮讓，無違章、無事故。
2、熱愛車職工作，服從調派，牢固樹立“為教育教學服務”的思想，遵守勞動紀律，不擅離職守，按照規(guī)定時間出車收車。
3、愛護車輛，堅持定期檢查制度，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報、及時維修;按規(guī)定做好車輛的保養(yǎng)，保持車容整潔，車況良好。
4、行車前要檢查好車輛情況，做到安全行車，并規(guī)劃好行車路線，隨時備好各種備件和工具。
5、行車時精力集中，不吸煙，不攀談，不接聽電話，如遇特殊情況必須停車接聽，下班休息好，保證睡眠，不帶病開車，以充沛的精力確保行車安全。
6、每天認真、準確填寫校車安全檢查本，做好行車記錄。
7、認真執(zhí)行幼兒園的規(guī)章制度，嚴格遵守交通規(guī)則，樹立安全第一的思想，確保孩子生命財產安全。
8、在駕駛過程中要禮讓三分，謹慎駕駛，任何情況下安全為重，不急躁，不開快車，避免開違章車、賭氣車、疲勞車、英雄車。
9、嚴禁工作時間飲酒;不準酒后駕車;不準將車交非司機駕駛;不準開與證不符的車輛。
10、學習并熟悉必要的安全救護知識，制定行車安全應急預案，配備必要的車載消防及急救器材，遇事沉著冷靜，及時報告，把損失降到最低程度。
11、在幼兒乘車時，車輛要中速行駛，注意避讓。同時，協(xié)助班車老師把好上下車環(huán)節(jié)安全關，嚴防幼兒下錯車，協(xié)助做好安全工作。
三、責任追究：
1、違反上述規(guī)定，有失職行為，由領導班子會議研究給予適當處理。
2、如嚴重失職，發(fā)生相關惡性事故，經研究，給予嚴肅處理。嚴重的報請上級部門或司法機關處理。
3、本責任書一式兩份，負責人和責任人各執(zhí)一份。簽訂之日起生效，直至相關責任人離園或離職時自動失效。
負責人(簽字)：xxxxxxxx責任人(簽字)：xxxxxx。
xxxxxxxx幼兒園。
20xxx年xxx月xxx日。
安全管理目標責任書篇十二
為了落實“安全第一，預防為主”方針，認真貫徹落實上級、學校有關安全工作的要求，切實保障師生安全和校園穩(wěn)定，做好幼兒園門衛(wèi)安全防范工作，防止各類安全事故的發(fā)生，特簽訂幼兒園門衛(wèi)安全責任書。
1、杜絕一切外來人員進入，問清情況，堅決實行門衛(wèi)檢查登記制度。
2、幼兒來園、離園時，管理幼兒安全，決不讓幼兒私自外出。
3、下班后，巡視并關緊門窗，以防外來人員的進入。
4、認真執(zhí)行園內作息制度，按時開、關園門。上班時間，嚴禁私自離開崗位。
5、對于幼兒在園時家長的來園，門衛(wèi)先與班主任老師聯(lián)系，請班主任老師出來接見、處理。
6、認真檢查管理好門窗、大型玩具等，做到每日一小檢，每周一大檢。發(fā)現(xiàn)有損壞或存在不安全隱患問題的及時上報、報修，確保幼兒在活動時的安全。
7、熟悉火警，急救等緊急措施，發(fā)生事故及時報告。
8、門衛(wèi)人員負責做好園內環(huán)境衛(wèi)生的維護工作。及時清理一些石頭、玻璃、紙屑等。
9、服從領導，虛心接受檢查、指導和安排。
此責任書一式兩份，簽字有效。
園長（簽字）：xxx。
安全責任人（簽字）：xxx。
安全管理目標責任書篇十三
為了加強消防安全工作，預防火災和減少火災危害，保護人身、財產安全，根據(jù)《中華人民共和國消防法》和深圳市有關法律、法規(guī)，結合公司實際情況，制定本規(guī)定，望各分部和各部門的安全負責人積極支持，互相配合，共同遵守。
一、公司消防安全由深圳市創(chuàng)奇鑫實業(yè)有限公司安全部負責協(xié)調，公司各部門的都設有義務消防員。
二、各部門的主要負責人是各自所屬范圍的消防安全責任人，對消防安全工作全面負責。消防安全工作要貫徹“預防為主、防消結合”的方針。
三、各部門指定義務消防員，呈報公司備案。
四、各部門的主要負責人應當履行下列消防安全義務：
(一)制定并落實消防安全管理措施和消防安全操作規(guī)程。
(二)開展消防安全宣傳教育和消防知識培訓，定期進行滅火技術訓練。
(三)進行經常性的內部防火安全檢查，及時制止、糾正違法、違章行為，發(fā)現(xiàn)并消除火災隱患。
(四)按規(guī)定配置消防設施、器材并指定專人維護管理，保證消防設施、器材的正常、有效使用。
(五)按規(guī)定設置安全疏散指示標志和應急照明設施，保證防火門、防火卷簾、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風等設施處于正常狀態(tài)。
(六)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物，不得封閉安全出口，不得遮擋安全疏散指示標志。
(七)按照各自所屬范圍的劃定和設置停車泊位停放車輛，不得占用、堵塞消防車通道。
(八)火災發(fā)生后，及時報警、迅速組織撲救和人員疏散。不得不報、遲報、謊報火警，或者隱瞞火災情況。
(九)火災撲滅后，及時保護現(xiàn)場，接受事故調查并如實提供火災事故情況。未經公安消防機構許可，不得進入、撤除、清理火災現(xiàn)場。
(十)依照國家有關規(guī)定投?；馂碾U和公眾責任險。
(十一)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他消防安全義務。
五、各部門負責管理消防栓與水泵接合器，定期檢查，保持良好狀態(tài)。
六、公司保安部負責監(jiān)察各部門的安全管理工作。
七、各部門的主要負責人要定人、定時、定措施，組織制訂緊急狀態(tài)下的疏散方案。接到火災報警后，在向公安消防機構準確報警的同時，迅速啟用消防設施進行撲救，并協(xié)助公安消防機構查清火災原因。
八、嚴禁經營和貯存煙花、爆竹、炸藥、汽油、香蕉水等易燃易爆危險物品以及各類劇毒物品。不得燃放煙花、爆竹。
九、遵守安全用電管理規(guī)定，嚴禁超負荷使用電器，以免發(fā)生事故。
十、各部門進行室內裝修時，必須向安全部提出書面申請，經批準后方可動工。室內裝修、裝飾應當使用不燃、難燃的材料。使用安裝電氣設備和線路時，必須向工程部提出申請，經批準后，嚴格執(zhí)行有關電氣安裝標準，符合消防安全要求施工。嚴禁亂接臨時用電線路。
十一、需要進行燒焊等動火作業(yè)的，應向安全部提出申請。經批準后，在安全員的監(jiān)護下，持有明火操作證的人員方可作業(yè)。夜間嚴禁施工，特別是嚴禁動用明火。
十二、各部門新建和擴建的項目，具有火災危險的，應當制定滅火和應急疏散預案，落實消防安全措施，并向公安消防機構和公司申報，經公安消防機構和公司對現(xiàn)場進行消防安全檢查合格批準后，方可營業(yè)。
十三、發(fā)現(xiàn)火警，應立即告知公司安保部或撥打火警電話119。如火情較大，迅速離開經營場所;如火情較小，立即用手提滅火器滅火。
十四、根據(jù)消防安全規(guī)定，有下列情形之一的，視情況處以罰款：
(一)偷竊、毀壞消防設施和器材或消防備用水源。
(二)占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物，封閉安全出口，遮擋安全疏散指示標志。
(三)占用、堵塞消防車通道。
(四)其他影響消防設施使用的行為。
十五、有下列情形之一的，責令停業(yè)，并視情況處以懲罰：
(一)未辦理申報手續(xù)即進行室內裝修、裝飾。
(二)室內裝修、裝修所用材料不符合國家工程建筑消防技術標準的規(guī)定。
(三)未辦理申報審批手續(xù)即進行動火作業(yè)。
(四)燒焊、用火、用電作業(yè)時，消防安全措施不落實。
(五)經營和貯存易燃易爆危險物品以及各類劇毒物品。燃放煙花、爆竹。
十六、擅自改變消防安全措施用途的，或者不按照《火災隱患整改通知書》內容要求進行整改的，責令停業(yè)整改，處消防安全責任人罰款，由此而導致事故的，依法追究刑事責任。
十七、各部門的安全負責人，必須服從公安消防機構和公司有關消防安全方面的管理，對刁難、辱罵或暴力等手段妨礙消防安全監(jiān)督人員工作的有關人員，根據(jù)情況，處罰款或行政拘留，直至依法追究刑事責任。
十八、各部門對公司消防安全管理有意見、見議等，可到公司的安全部投訴和見議。
十九、本責任書自簽署之日起生效。
二十、本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。
安全管理目標責任書篇十四
為創(chuàng)建一流的現(xiàn)代物流企業(yè)，全面完成全年的安全生產任務，我們作為久隆物流發(fā)展有限公司的員工，有責任保證公司生產的安全，不發(fā)生安全生產事故；有責任保證設備安全、不使國家和委托我們管理的投資者受損失；為避免在生產活動中的人身安全受到危害，特制訂責任書！
1、在本公司所負責的范圍內，要堅定不移地貫徹“安全第一，預防為主”的.方針；
1、不發(fā)生人身輕傷、重傷事故；
2、不發(fā)生所保管的材料、物資等丟失被盜事件；
3、每月組織開展一次安全檢查、杜絕安全事故發(fā)生；
4、實現(xiàn)全年安全生產無事故；
5、深入貫徹落實中共中央、上級有關部門的安全生產。
精神。
；
1、本公司人員對分管范圍內的安全工作負主導責任；
2、本公司人員要認真負責貫徹“。
黨
委
領導。
行政負責群防群治落實基層”的原則，認真做好各項安全措施的落實；
3、本公司人員應保證本公司的各安全責任制的落實。
公司負責人：（簽字）。
員工（簽字）：
xx年xx月xx日。
安全管理目標責任書篇十五
為切實履行安全管理服務職責，落實安全管理服務機制，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院在院院民的安全，特制定此責任書。
一、鎮(zhèn)民政所是敬老院業(yè)務主管部門，負責對敬老院進行指導、管理、監(jiān)督;敬老院院長是第一責任人，全面負責抓好敬老院安全管理服務工作。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院工作人員要認真學習有關法律、法規(guī)的規(guī)定以及有關文件、規(guī)定，增強法制觀念，做到安全優(yōu)質服務。
三、嚴格遵守出入院程序。符合條件的供養(yǎng)人員入院前必須有本人及親屬、所在村委會與鎮(zhèn)民政所簽到入院協(xié)議書;出院時必須有本人及親屬、所在村委會與敬老院辦理出院手續(xù)，入院協(xié)議書同時廢止。入院協(xié)議書應當條款清楚，格式統(tǒng)一，權利與義務關系明確，且具有法律效力。
四、建立完善管理制度。敬老院要建立健全《敬老院管理服務條約》《院長任期目標責任制》《工作人員崗位責任制》《安全保衛(wèi)制度》《會議學習制度》《請銷假制度》《衛(wèi)生保潔制度》《財務管理制度》《院民公約》等內部管理制度，制定《敬老院管理突發(fā)事件應急預案》，細化責任，落實到人。
五、加強對敬老院干部職工特別是護理人員、院民的安全教育，加強安全防范措施，重點是防火、防水、防盜、防食物中毒、防各種事故隱患，不得在室內外堆放柴禾、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保安全用電;嚴禁在室內吸煙和個人擅自用火用電取暖;不得食用霉變、過期食品;保持走廊、過道、水泥地面的干燥，防止因結冰導致的跌倒、滑倒。
六、工作人員要切實負起責任，不得擅自脫崗、離崗，不準讓院民隨便外出，嚴禁任何組織和個人私自帶院民出院，確需出門的要嚴格履行手續(xù)，以防止院民走失。院民之間發(fā)生矛盾在第一時間內由院長出面予以調解，杜絕意外事件的發(fā)生。
七、敬老院要建立每日巡查制度，認真做好巡查記錄，巡查工作必須細致、耐心，對院民的衣食起居和身體狀況重點關注，確保飲食、飲水衛(wèi)生無污染，室內室外的環(huán)境衛(wèi)生保持干凈整潔。加強用電管理，對損壞的線路及時修復。避免意外事故的發(fā)生。
八、敬老院要堅持24小時值班制度，并由院長在崗帶班。建立值班考勤記錄，上下班簽到，認真做好交接班工作并完善手續(xù)，夜間值班人員必須在院內就寢。建立值班日志，做好值班記錄，重大事情及時向值班領導匯報。值班人員和服務人員要堅守崗位，工作期間不得擅離職守。院長要定期或不定期檢查值班情況。值班期間要做到安全隱患排查到位、夜間巡查到位、人數(shù)清點到位、設施檢查到位、應急處理及時到位，確保防患于未然。院長外出離崗時半天要向鎮(zhèn)分管領導、民政所長請假，超過半天要向鎮(zhèn)主要領導請假，并完善請銷假手續(xù);一般工作人員外出離崗半天要院長請假，超過半天要向鎮(zhèn)民政所長請假，并完善請銷假手續(xù)。
九、對重大事故隱患按要求及時整改，一旦發(fā)生險情或事故，領導干部要靠前指揮，及時組織力量進行妥善處臵，并隨時按程序上報，不得漏報、瞞報、遲報。
十、按縣政府要求全面落實安全管理措施，無重傷、無非正常死亡、無重大火災和房屋倒塌等設備事故。
十一、每月至少組織一次安全管理服務大檢查，并及時向鎮(zhèn)政府和民政所匯報，有文字記錄。
十二、因院領導不重視，制度不健全，防范措施不力，造成安全責任事故的，實行責任追究，并視情節(jié)輕重給予相關責任人相應處理。
二0**年三月十五日。
安全管理目標責任書篇十六
為進一步提高敬老院、托老所管理和服務水平，明確敬老院的安全管理和服務職責，確保敬老院集中供養(yǎng)五保、托老對象的生命財產安全，經牌樓街道黨工委、辦事處同意，特制定《**區(qū)牌樓街道敬老院、托老所安全管理服務目標責任書》。
街道分管領導是敬老安全管理服務工作的等一責任人，院長為直接責任人。街道要與敬老院、托老所簽定《安全管理目標責任書》，將責任落實到人，具體抓好敬老院、托老所安全管理服務工作。同時聘請管理人員，監(jiān)督落實服務人員的崗位職責任制。
按照《農村五保供養(yǎng)服務機構管理辦法》(中華人民共和國民政部令〔20xx〕第37號)的規(guī)定，街道、敬老院、托老所應根據(jù)五保對象申請，與所在村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養(yǎng)對象供養(yǎng)協(xié)議》、《敬老院、托老所入住協(xié)議書》，安排五保、托老對象入住。建立個人基本信息檔案。敬老院組織五保對象認真學習《農村五保供養(yǎng)工作條例》等法律、法規(guī)、院規(guī)以及上級業(yè)務部門的相關文件，增強法治觀念。
敬老院、托老所要建立健全《敬老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛(wèi)制度》、《會議學習制度》、《請銷假制度》、《衛(wèi)生保潔制度》、《經濟與則務制度》、《供養(yǎng)人員分級護理制度》、《院民公約》等內部管理制度;制定《敬老院、托老所管理突發(fā)事件應急預案》，細化責任、落實到人。工作人員佩證上崗，外出老人戴證出行。
督促敬老院、托老所工作人員切實履行崗位職責，不得擅自脫、離崗，未經同意，在院老人不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續(xù)，以防老人走失;隨時掌握老人的思想動態(tài)，及時調解之間的矛盾，杜絕意外事件發(fā)生。
加強敬老院工作人員、在院老人的安全教育，采取切實有效的安全防護措施，及時查找各類安全事故隱患，重點做好防火、防盜、防煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保用電安全;嚴禁在室內吸煙和擅自用火用電取暖;嚴禁食用霉變、過期食品。全面落實安全管理責任制，及時整改安全隱患，確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發(fā)生。一旦發(fā)生險情或事故及時組織力量妥善處理，并按程序及時上報，不得漏報、瞞報、遲報。
重點關注五保戶托老老人衣食起居和身體狀況，確保飲食飲水衛(wèi)生無污染。室內外環(huán)境干凈整潔。加強用電管理，對損害的線路及時修復，避免競外事故的發(fā)生。
敬老院、托老所堅持24小時值班制度，值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施設備檢查到位、應急處置及時到位，防患于未然。
因院、所領導不重視、防范措施不力、制度不建健全、執(zhí)行不到位等原因造成敬老院、托老所安全管理服務事故的，實行責任追究制。并視其情節(jié)輕重提請區(qū)政府對直接責任人和相關實行問責。
**區(qū)牌樓街道辦事處牌樓街道敬老院(所)。
20xx年月日20xx年月日。
安全管理目標責任書篇一
為確?？偣景踩繕隧樌麑崿F(xiàn)，進一步強化施工現(xiàn)場安全生產、文明施工管理、提高全體職工的自身防護能力和安全思想意識，更好的落實“安全第一，預防為主”的指導方針和保證每位上崗職工的人身安全和全家幸福，達到安全生產責任明確、落實到人的原則，特由本單位負責人與本單位上崗職工簽訂本安全責任書（單位：施工隊或中層單位）。
一、責任目標：
1、強化安全生產意識，嚴格遵守和執(zhí)行現(xiàn)場施工“十項安全技術措施”，遵守總公司和本單位制定的各項安全管理規(guī)定及制度。
2、認真執(zhí)行現(xiàn)場安全操作規(guī)程和安全技術交底、安全自檢制度及班前安全活動的各項內容要求。
3、充分正確利用好“三件寶”，無條件的服從本單位和上級主管部門的管理，并接受相應有關規(guī)定的獎罰。
4、達到持證上崗（人證相符），做到不違章、不冒險作業(yè)，強化自身防護，達到不傷害別人，同時也不被別人傷害自己，杜絕重大傷亡事故和輕傷事故的出現(xiàn)。
5、本人接到單位負責人分配的工作后，要對所在操作現(xiàn)場周圍安全環(huán)境設防進行檢查，是否其環(huán)境設防已達到安全要求，當發(fā)現(xiàn)不安全問題時有權向單位負責人提出整改意見或拒絕施工。
6、本人在日常生產中因隨意違反安全操作規(guī)程、冒險作業(yè)和不遵規(guī)守紀而造成安全事故，其責任完全由本人承擔。
二、獎罰辦法：
1、在日常生產中不按上述目標去努力完成和不按照安全操作規(guī)程及安全技術交底操作，按每分項罰款50元，發(fā)現(xiàn)進入施工現(xiàn)場作業(yè)一次不戴安全帽罰款100元，一次不系安全帶（繩）罰款100元。
2、施工機械、電器操作人員必須按規(guī)定持證上崗，個人無證上崗者隨意開動操作對責任人罰款100元，因其作法造成安全事故的一切損失由責任人承擔。
3、進入工地上崗職工，必須服從工地統(tǒng)一管理（包括甲方、監(jiān)理）進行現(xiàn)場施工操作。
4、禁止任何人在工地現(xiàn)場打架、喝酒，發(fā)現(xiàn)一次罰款200元，嚴禁酒后操作。
5、對自覺遵章守規(guī)成績好的和積極完成本單位安全責任目標者，年終可參加安全先進評比，被證為先進個人者，可獲得公司及所在單位的表彰和獎勵。
三、有關事項：
1、本責任書雙方簽定后均應確保上述責任目標的各項內容及要求順利實現(xiàn)。
2、本責任書簽約后，只限在本單位有效，調換單位，接受單位必須與本人另簽定安全合同。否則，公司將根據(jù)情節(jié)嚴肅追究單位負責人的責任。
4、本責任書一式二份，（隊、本人）各持一份。
單位負責人：
上崗職工： 年 月 日
為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅持安全生產文明施工。根據(jù)國務院《建設工程安全生產管理條例》·《生產安全事故報告和調查處理條例》（國務院393號·493號令）·省人民政府《關于加強安全生產工作的決定》及集團下達的年度安全生產管理目標。為杜絕傷亡事故的發(fā)生，減少一般事故，確保施工現(xiàn)場的安全生產。為此，公司項目部與西安泰臻建筑安裝工程有限公司簽訂項目安全生產管理目標責任書。
一·工作范圍
凡乙方承建的工程項目（包括分部·分項分包和本單位的用工及民工）中職工的人身安全和施工生產設施·設備的施工安全。
二·安全生產管理目標
1 實現(xiàn)本單位全年無死亡事故發(fā)生，杜絕重大傷亡事故發(fā)生，杜絕重大火災·機械設備事故。
2 工傷事故頻率控制在2‰以下，重傷事故控制在零。
3 確保施工安全達標率100%，施工企業(yè)安全優(yōu)良率達100%。
4 具備省級文明工地創(chuàng)建條件的，必須創(chuàng)省·市級文明工地，不具備創(chuàng)建條件，必須達到文明施工。
三·雙方責任
1 甲方責任
1）貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，把安全生產放在一切工作的首位，做到在安全生產計劃·布置·檢查·總結·評比是將安全管理工作同時進行，使生產布局適應安全管理需要，不違章指揮。
2）宣傳·貫徹國家及地方的各種關于安全生產的`法律·法規(guī)·規(guī)程·標準·條例·決定等，幫助督促乙方實施。
3）檢查監(jiān)督勞務分包（分公司）各項安全技術措施·文明施工措施的落實，防護設施·原料·機具設備質量安全可靠，確保安全施工和施工現(xiàn)場生活辦公設施整潔。除上級和公司季度檢查外，每月還要組織巡檢和抽檢，消除事故隱患。
47）組織開展施工現(xiàn)場安全達標創(chuàng)優(yōu)活動，按照現(xiàn)行行業(yè)標準《建筑施工安全檢查標準》（jgj59—99）每季進行一次安全達標和目標管理考核評定工作，檢查監(jiān)督本責任書乙方落實情況。
5）公司項目部每月對勞務分公司/項目經理部及項目經理安全生產目標實施情況及安全生產責任制進行一次考核。
2 乙方責任
1）建立健全的項目經理部各類人員安全生產責任制。建立安全生產保證體系，并層層落實，嚴格考核。
2）遵守安全生產規(guī)章制度，負責本單位內的安全生產和文明施工，對項目經理部（分公司）的各施工點管理人員·作業(yè)人員的生產安全負領導責任。
3）負責承建的工程項目的施工技術和安全技術交底的貫徹與落實，檢查督促全體職工·勞務作業(yè)人員遵章守紀，遵守操作規(guī)程，做到不違章指揮·不違章操作，部違反勞動紀律。
4）負責與班組簽訂安全生產目標責任書。督促各班組與職工/勞動作業(yè)人員簽訂安全目標責任書。
5）帶領全體職工實現(xiàn)安全達標創(chuàng)優(yōu)，堅持召開分公司/項目部·班組安全活動會。做到班前講安全，下達生產任務的同時，進行安全技術交底。并每天深入現(xiàn)場檢查一次安全生產，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
6）配合公司項目部做好項目部級安全教育工作，認真做好班組級安全教育。經常組織全體職工·勞務作業(yè)人員學習安全規(guī)章制度·操作規(guī)程。負責新工人·老工人換崗和勞務作業(yè)人員的入場安全教育，并請有實踐經驗的工程技術人員指導操作。
7）認真執(zhí)行專業(yè)性較強工程項目如腳手架·模板工程·基坑支護·施工用電·起重吊裝作業(yè)·塔吊·物料提升機及其他垂直運輸設備的安裝與拆除等的施工方案或專項安全施工組織設計的落實。
8）加強對施工現(xiàn)場的安全防護。現(xiàn)場臨時用電必須執(zhí)行“tn—s系統(tǒng)”·做到“三級配電·兩級保護”，外架搭設必須符合《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術規(guī)范》（jgj130—2001）及相關規(guī)范性文件；做好腳手架·施工用電驗收及施工機具設備等進場驗收工作，確保安全生產。堅持特種作業(yè)人員持證上崗。
9）對上級部門下達的關于安全生產的文件及開展的各項安全活動，認真貫徹落實執(zhí)行，并詳細記錄。
10）發(fā)生事故立即上報公司項目部，配合救治傷員，保護現(xiàn)場，配合調查取證，并按照整改要求進行整改，對發(fā)生事故隱瞞不報者加重處罰。
2· 如有新規(guī)定，從其規(guī)定。
責任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章） 乙方（蓋章）
負責人簽字 負責人簽字
簽訂日期 年 月 日
安全管理目標責任書篇二
后勤部膳食科的安全是學校安全工作的重要組成部分，關系到廣大師生員工的切身安全保障，確保后勤部膳食科的安全管理工作及目標措施是每一個膳食科工作人員義不容辭的職責，為杜絕安全事故的發(fā)生，實現(xiàn)目標，特制定安全管理目標措施責任書。
一、目標。
1、安全。
a、飲食安全：嚴防病從口入，對師生員工飲食絕對保證安全；嚴防投毒，食物中毒事故發(fā)生，做到萬無一失。
b、操作安全：嚴格要求食堂工作人員按操作程序操作，不準出現(xiàn)重大安全事故。
c、財產及其它安全：確保財產及其它安全，嚴防偷盜，防火及其它安全。
2、衛(wèi)生：長期對員工進行衛(wèi)生知識培訓，要讓全體員工牢固樹立安全意識，嚴格按照衛(wèi)生標準操作，做到食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。
3、服務質量：提高服務質量，要讓師生滿意率達到96%。
4、經濟指標：總營業(yè)額的8-12%作為食堂的經濟效益指標。
二、措施。
1、安全措施：
a、飲食安全措施：嚴把質量關，從采購到制作成食品嚴格按《食品衛(wèi)生法》執(zhí)行，對各個環(huán)節(jié)違章操作進行嚴肅查處，保障食品安全，每周星期天下午2點-3點對全體員工進行食品衛(wèi)生安全知識培訓和總結。
b、操作安全措施：實行“誰管理，誰負責”的原則，定期與不定期進行安全自查，并做好記錄，及時匯報，以便增添和改進措施。
c、財產及其它安全：組織安排值班工作，制定安全應急處理預案，嚴防偷盜，對違規(guī)者從重、從快、從嚴處罰。
2、衛(wèi)生措施：實行定期和不定期對食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生進行檢查并做記錄，實行崗位責任制，分片包干，層層落實，簽訂責任書，嚴格按食堂管理制度實行追究制。
3、服務質量：確保食品質量安全和優(yōu)質服務，按食堂管理制度進行嚴格執(zhí)行，嚴殺歪風邪氣，要敢于斗硬，敢與較真，長期進行工作人員素質教育，嚴格按《管理制度》中的'食堂工作人員要求去評判，提高員工思想意識和思想覺悟，打造精良的員工隊伍，塑造學生食堂典范，付出我們的真心、細心、關心、誠心，換取全校師生員工的省心、舒心、放心、順心、開心。
4、經濟指標措施：做好食堂各個環(huán)節(jié)的預算，保證師生員工的生活，勤儉節(jié)約，盡量少浪費，集思廣益，群策群力，要讓每位員工發(fā)揚主人翁精神，從小事做起，節(jié)約一片菜葉，一滴水，一度電。管理層進行深水作業(yè)，親臨一線，帶頭進行實踐操作，做出樣板，嚴格執(zhí)行制度，提高管理層自身素質和水平，實現(xiàn)經濟指標。
三、安全管理工作實行“誰管理，誰負責”的原則；安全管理是業(yè)績考核的重要內容，并實行“一票否決”。
四、每一個人從事的具體工作職責范圍內的安全問題由各人承擔責任，具體履行以下職責：
1、認真執(zhí)行貫徹《食品衛(wèi)生法》和國家有關安全工作的法律、法規(guī)及方針政策；嚴格按食品衛(wèi)生標準操作。
2、建立所負責部門的安全規(guī)章和各項安全措施，做到目標明確，責任明確。
3、按責任書的有關條款，接受主管部門的考核。
4、組織安排值班、加班工作，制定安全應急處理預案、定期與不定期做好安全自查工作，并做好記錄。
5、對本部門的安全隱患提早預防，并向主管部門及時匯報，以便增添，改進有關措施。
五、責任承擔方式。
1、經濟責任。
2、嚴重的給予行政處分，直至追究法律責任。
六、獎勵：若所負責的工作無大小事故發(fā)生，實行獎勵。
膳食科責任人：崗位責任人：
安全管理目標責任書篇三
為增強科內職工安全意識，促進科內各項工作的順利進行，根據(jù)公司安全管理目標，結合我科實際，制定本責任書。
科內安全工作的總目標是：保持內部的穩(wěn)定和安全，確?？苾雀黜椆ぷ黜樌M行。
1、堅持以防火安全為中心，杜絕火災事故發(fā)生。
2、堅持以交通安全為重點，杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故，減少一般事故，無交通死亡事故。
3、加強內部治安管理，減少盜竊案件發(fā)生。無重、特大治安、刑事案件。
4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。
5、無參與黃、賭、毒及qqqxx組織人員。
（一）、科負責人責任。
1、按照公司與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求，鍵全各項管理制度，全面抓本科安全工作。
2、擬定本科安全目標管理責任書與科內人員進行簽訂，切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。
3、加強對科內人員的安全教育和指導工作，增強人員的安全意識和法制觀念，切實做到“管自己的人，看自己的門，辦自己的事”。
4、組織科內人員及時整改科內出現(xiàn)的安全隱患。
（二）、科內人員責任。
1、按照本責任書制定的安全目標和相關要求，樹立“安全第一”的思想，切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中，確保安全。
2、科內人員私有的機動車輛，必須按照國家的相關法律規(guī)定完善相關手續(xù)方可上路行駛，否則一旦出現(xiàn)交通事故，概由要本人負責。
3、科內人員因工作需要乘座非本單位的.機動車輛時，必須注意該車輛及駕駛員的手續(xù)是否齊備、有效，嚴禁乘座“三無”車輛。
4、下班時，最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設備的電源是否已全部關閉，門窗是否鎖，確定無誤后方可離去。
5、科內放假期間被安排為值班人員的人員，必須認真履行職責，確保科內公有財產不發(fā)生盜竊、火災等安全事故。
6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動，否則因此而導致的后果一律自負。
7、科內人員使用或保管的公有設備和其它物資，必須按照公司安全管理方面的有關規(guī)定進行使用和保管。
8、發(fā)現(xiàn)科內存在安全隱患時，應即行整改，自己無力整改時應及時向科領導反映。
本責任書自雙方簽字之日起生效，至次年雙方續(xù)簽之日止。
本責任書一式兩份，由科負責人與科內人員進行簽訂，簽字雙方各執(zhí)一份。
科負責人簽。
安全管理目標責任書篇四
為切實加強敬老院安全管理工作，杜絕一切安全責任事故發(fā)生，落實責任，確保安全，特簽訂。
1.敬老院應建立安全工作領導小組，落實安全工作責任制，院長是敬老院安全工作第一責任人，應制定和完善各項安全制度，嚴格按照安全規(guī)范操作。采取多種形式定期對院民進行安全知識教育，在院民中培養(yǎng)和樹立安全第一，安全無小事的意識，警鐘長鳴，常抓不懈。建立重大事故報告制度，每半月進行一次安全工作大檢查，及時排查院內設施設備、地質災害、防洪度汛、危房等安全隱患，發(fā)現(xiàn)安全隱患，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告，及時整改。
2.敬老院應強化消防安全，杜絕火災事故。要按規(guī)范要求配置消防栓、滅火器等消防設施，保證消防通道暢通，定期檢查，確保完好。建立義務消防隊伍，加強日常演練，確保能拉得出，用得上。
要對汽油、煙花爆竹、酒精等易燃易爆物品做到專室專人管理，嚴禁供養(yǎng)人員和工作人員私自擁有和帶入宿舍。電器設施專人統(tǒng)一管理，嚴格按照用電規(guī)范和要求用電，院內不得存在裸露線，嚴禁私拉亂接電線。房間物品及生活用品應整齊擺放，不得堆放其他雜物，嚴禁院民私自開火做飯，嚴禁供養(yǎng)人員吃倒床煙，防止失火、觸電等事故發(fā)生。
3.敬老院要強化食堂安全管理，確保食品衛(wèi)生安全。敬老院不得聘用患有傳染性疾病的人員從事炊事工作，炊事人員應定期體檢合格，不符合要求者，應調出炊事工作崗位或解除聘用合同。
廚房操作間及食品貯藏間應安裝防護欄，禁止非工作人員進入。應保持食品儲藏間干燥、通風、防止食品腐爛變質，嚴禁將農藥等有毒物品與食品放在一起。
嚴格執(zhí)行食堂操作規(guī)范，切實做好消毒工作，搞好環(huán)境和個人衛(wèi)生，消滅廚房、倉庫和配食間的害蟲。
嚴格采購和使用腐爛、變質的食品原料和病死的'家禽、家畜，禁止購買和食用野生菌，嚴格把關，防止疾病傳染、食物中毒。
建立蔬菜食品進入檢查登記制度，堅持每餐食品24小時留樣制度。
4.敬老院要加強安全管理，杜絕人員以外傷亡事故。敬老院不得收養(yǎng)并及時將新發(fā)生的精神病人和傳染病人送相應醫(yī)院隔離治療，認真做好防暑降溫、公共傳染病預防和防雷工作。
加強廚房刀具管理，嚴禁將刀具帶出廚房，禁止供養(yǎng)人員私自擁有管制刀具。
對藥品實行專人專柜管理。嚴格按照處方供藥，院民不得私自購藥，應由醫(yī)務人員或工作人員為不能自理的院民配藥或送藥。
堅持工作人員24小時值班制度，加強門警管理，院民外出必須嚴格履行請假手續(xù)，自覺服從門衛(wèi)管理，任何人不得強行進出敬老院，防止供養(yǎng)人員院外安全事故發(fā)生。
敬老院不得組織供養(yǎng)對象集體外出參觀旅游，防止意外事故發(fā)生。
1.加強敬老院安全工作領導和管理，督查敬老院建立、完善和落實各項安全制度。
2.定期或不定期組織安全工作監(jiān)督檢查，幫助發(fā)現(xiàn)安全隱患和工作問題限期責令整改，防微杜漸，防患未然，確保安全工作落到實處。
3.查處敬老院安全事故。
責任單位：
草壩鎮(zhèn)人民政府。
敬老院院長簽字：
鎮(zhèn)長：
專職副院長簽字：
安全管理目標責任書篇五
甲方：____________（以下稱甲方）。
乙方：____________（以下稱乙方）。
為了認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，強化安全生產責任制，落實各項生產安全措施，保障企業(yè)財產、設備和職工在生產過程中的安全與健康，確保全年各項安全生產目標的實現(xiàn)，甲方與乙方簽訂xxxx年安全生產目標責任書。
1、保證本單元在年度內完成安全生產指標，綜合事故率為零。
2、按上級和工區(qū)要求建立逢九活動日制度，并建立活動臺賬，記錄齊全。
3、每月組織一次安全檢查。
4、對查出的事故隱患，單元承租人作為第一責任人必須親自過問，認真組織落實整改，整改率100%。
5、對新上崗的`工人和臨時工都必須進行安全教育培訓，教育培訓率達100%。
6、熟記和背誦本崗位操作規(guī)程。
7、在簽訂本單元職工協(xié)議時，必須制定安全生產專項內容，明確安全生產無事故。
8、圍繞“安全生產年”這條主線，制定工作方案，全面排查和治理各種事故隱患。
9、對安全事故處理要嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則，事故處理意見及時準確上報。
凡完成上述目標責任，年終考核在95以上的單元，工區(qū)給與承租人負責人適當獎勵。
1、年終經工區(qū)考核乙方為90分以下的，為安全生產不合格單元，甲方對乙方承租人負責人（領灘手）罰款200元，小組生產組長和工會組長各罰100元。
2、如發(fā)生一起人身事故（含交通事故）或設備事故（視事故造成的影響程度），所在單元領灘手罰款200元，小組安全員罰100元，生產組長、工會組長各罰款100元，并進行嚴肅處理，追究事故責任，取消年終評比資格。
3、實行安全風險抵押金制度，各單元向工區(qū)交納500元風險抵押金，年終達到綜合打分90分以上的退還抵押金，90分以下的抵押金不予退還。
此目標責任書一式三份，甲、乙方各執(zhí)一份，場安全科備案一份。
甲方代表：____________乙方代表：____________。
日期：____________日期：____________
安全管理目標責任書篇六
為加強管理人員的工作責任心，提高管理人員工作積極性，提高現(xiàn)場安全生產和文明施工管理水平，切實做到全生產文明施工，特簽訂本責任書：
1、無較大職工傷亡事故發(fā)生，一般工傷事故發(fā)生頻率控制在0.5%0以內。
2、無較大機械設備損壞、盜竊事故等其它一般工程建設事故發(fā)生。
二、雙方責任：
（一）甲方責任：
1、項目經理在工程項目施工中處于中心地位，負責工程質量和安全的全面管理。
2、認真貫徹執(zhí)行國家和工程所在政府部門制定折勞動保護和安全生產政策、法令和規(guī)章制度。
3、制定安全生產工作規(guī)劃和安全生產責任制，擬定安全生產的獎罰辦法，建立和不斷完善安全生產管理制度。
4、對工程項目施工進行有效控制，執(zhí)行有關技術規(guī)范和標準，積極推廣應用新技術，確保工程質量和工期，實現(xiàn)安全生產，文明施工，努力提高經濟效益。
5、組織項目管理班子，處理好與所承擔的工程項目有關的外部關系。
6、指揮工程項目建設的生產經營活動，認真落實施工組織方案，調配并管理進入工程項目的人力、資金、物資、機械設備等生產要素。
7、定期組織安全檢查，積極開展安全競賽活動。
（二）乙方責任：
1、對所領導的生產班組安全生產負直接責任，不違章指揮，制止違章冒險作業(yè)。
2、對所管的施工現(xiàn)場、環(huán)境、安全和一切安全防護設施（機、電、架、四口）等的完整、齊全、有效、符合要求負責。
3、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法令、規(guī)程制度和上級批準的施工組織設計、施工方案。
4、在計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產的活動中有關部門限期整改。
5、發(fā)生傷亡事故，要協(xié)助保護好現(xiàn)場，及時填表上報，認真負責參與工傷事故的'調查，不隱瞞事故情節(jié)，真實地向有關領導匯報情況。
三、工作措施：
1、各項安全防護措施應可靠，現(xiàn)場配備各種必需的藥品，以便急救。
2、班組安全員接受工地安全員的監(jiān)督和指導，協(xié)助各班組長做好班前三上崗和班后下崗檢查工作。
3、安全技術交底要到位、全面，各名職工能夠正確理解和掌握。
4、根據(jù)甲、乙雙方各自的職責，發(fā)生事故應分清責任，并根據(jù)事故的大小，損失數(shù)額和危害，臨時確定處罰數(shù)額，以增強甲、乙雙方的責任心。
5、按有關規(guī)定提取%的安全措施費，實行?？顚Ｓ?。所有安全罰款充做公司安全生產獎勵基金，由安全部門按有關規(guī)定報請公司批準獎勵金額。
四、獎罰方法：
甲方對乙方的獎懲辦法參照總公司對與項目部所簽訂的安全生產目標責任書中的獎懲辦法執(zhí)行，所獎罰的金額為總公司對項目部獎罰金額的%。
甲方：乙方：
代表：簽名：
安全管理目標責任書篇七
為了進一步強化和落實項目安全生產責任制，明確安全管-理-員責任、層層把關、層層負責，根據(jù)國家《安全生產法》、《勞動法》、《消防法》、《建設工程安全生產法律法規(guī)》 、《建設工程安全生產管理》等要求，并結合項目現(xiàn)場實際情況，為提高項目部的安全生產管理水平，遏制各類安全事故發(fā)生，特制定以下安全管理人員工作目標和職責，要求項目部安全員認真履職，確保本項目部安全生產控制目標的實現(xiàn)。
一、安全目標：
1、杜絕一切死亡、重傷事故
2、一般事故頻率不超過 1 ‰
3、施工現(xiàn)場無火災事故發(fā)生
4、施工現(xiàn)場無現(xiàn)場交通事故發(fā)生
5、無食品中毒事故發(fā)生
6、施工現(xiàn)場無重大安全隱患
7、無惡性治安、刑事案件發(fā)生
8、無職業(yè)病傷害發(fā)生
9、無違反部門規(guī)章、制度和崗位責任事件
10、工人崗前三級教育率達到100%，特種工人持證上崗率達到100%
11、依法實施工傷保險和勞動保護，施工人員買保險率達到100 %。
二、工作責任：
2、認真落實部門崗位安全生產管理制度，明確安全生產職責，按時參加部門安全生產工作部署會，協(xié)助各施工班組解決本班組出現(xiàn)的各類和安全生產有關的問題。
3、尊重和支持部門領班的工作，服從部門領班的分配和統(tǒng)一指揮。認真開展安全生產隱患排查工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，避免事故發(fā)生，積極做好職業(yè)危害預防工作，認真落實佩戴和使用勞動防護用品規(guī)定，確保勞動安全。
4、積極參加部門安全生產三級培訓教育，不斷提高安全生產意識、安全生產技能和自我安全防護意識。
5、認真執(zhí)行部門安全生產工作考核方案和各崗位安全生產責任制，處罰違章作業(yè)，嚴禁違規(guī)指揮和一切與工作有關的不安全作業(yè)行為。
6、保證各施工區(qū)域或生產場所符合各項安全生產工作標準和要求，重點部位和高危場所要設置明顯警示標志、標識。
7、積極學習相關法律法規(guī)、消防知識及中心各項消防規(guī)章制度，加強自身消防安全意識和防范技能培訓，認真遵守、執(zhí)行國家、地方、行業(yè)的法律法規(guī)和中心的各項消防安全管理規(guī)定，協(xié)助項目經理建立并完善內部消防安全管理制度、規(guī)章，逐級落實崗位安全責任制。
8、認真做好檢查記錄，保證工作區(qū)域內防火工作有效落實，保證責任區(qū)內各類消防設施、器材、安防設備、電氣設備、燃氣設備、特種設備等安全運行、完好有效，消防通道、安全出口暢通，消防標志標識完好。如發(fā)現(xiàn)消防隱患應及時消除，不能及時消除的，應采取有效的臨時防護措施并向項目經理報告。
9、認真落實對有可能發(fā)生重特大安全生產事故的場所以及危險源施行的重點監(jiān)控措施，一旦發(fā)生重特大事故，立即報告項目經理，及時采取有效措施進行救援，控制事故進一步發(fā)展和擴大，將事故損失降到最低。
世界徽商論壇永久會址項目部 安全員（簽字）
年 月 日 年 月 日
一、 安全管理目標
重大安全責任事故0次案，死亡率0，重傷率0。管好重大危險源，制定應急預案。
二、安全員崗位職責
一、負責施工現(xiàn)場的.安全生產、文明衛(wèi)生、防火管理工作，遵守國家法令，認真學習熟悉安全生產規(guī)章制度，努力提高專業(yè)知識和管理水準，加強自身建設。
二、經常及時檢查施工現(xiàn)場的安全生產工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時采取措施進行整改，并及時匯報項目經理處理。
三、堅持原則，對違章作業(yè)，違反安全操作規(guī)程的人和事，決不姑息，敢于阻止和教育。
四、對安全設施的配置提出合理意見，提交項目經理解決，如得不到解決，應責令暫停施工，報公司處理。
五、安全員有權根據(jù)公司有關制度進行監(jiān)督，對違紀者進行處罰，
對安全先進者上報公司獎勵。
六、發(fā)生工傷事故，及時保護現(xiàn)場，組織搶救及立即報告項目經理和上報公司。
七、做好安全技術交底工作，強化安全生產、文明衛(wèi)生、防火工作的管理。
三、獎懲
1、對認真履行職責，全面完成各項安全工作指標任務的作業(yè)隊或個人，經項目經理部安全工作領導小組考核合格后，給予通報表揚和獎勵。
2、對因工作不力，安全目標責任落實不到位，造成重大影響的作業(yè)隊和個人，其主要安全責任人和相關責任人需向項目經理部寫出書面檢查，并嚴肅追究相關責任人的責任，涉及觸犯法律的，移交司-法-部門處理。
項目經理部（蓋章） 主管領導：
安全員：
2012年3月1日
安全管理目標責任書篇八
為認真貫徹落實上級安全保衛(wèi)工作精神，落實我校安全保衛(wèi)工作目標責任制，提高教育教學質量，保障學生有良好的學習環(huán)境，確保學生的安全，現(xiàn)與門衛(wèi)管理人員簽訂xx年保衛(wèi)工作目標責任書。
1、提高警惕，堅守工作崗位。善于觀察出入人員動態(tài)，對非本校教職工和學生未經允許，不準進入校內，對來訪人員要認真執(zhí)行登記制度。
2、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)安全檢查制度。凡出入本校人員攜帶的物品，均應進行檢查，攜出物品要憑有關處室簽發(fā)出門證查驗放行。
3、對出入學校的各種機動車輛，均應進行檢查。
4、負責報刊、函件、包裹、匯款單的收發(fā)保管工作，及時分發(fā)，還要做好保密工作。
5、晚學后要認真檢查各辦公室，教室門窗是不是關好，鎖好，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理并做好記錄。
6、負責巡查教學區(qū)，控制可疑人員，及時上報有關部門。負責關閉、上鎖大門，鎖門后無特殊情況不開門。
7、對校內異常動態(tài)和不安全因素，要細心觀察，隨時記載、及時反映。樹立防火、防盜、防破壞、防災害事故的意識，把案件和事故消滅在萌芽狀態(tài)。
8、總務處為學校安全責任部門，傳達室管理人員為安全管理直接責任人。
責任人：xxx。
20xx年xx月xx日。
安全管理目標責任書篇九
為貫徹落實《河北省學校消防工作暫行規(guī)定》和市教育局、市消防大隊的有關文件精神，進一步明確消防責任目標、做好消防工作到人，責任明確。落實本校的消防安全責任制，特制定本責任書。
一、學校實行部門消防工作責任制，學校消防工作由總務處具體負責，并在學校內部實行逐級防火責任制、崗位防火責任制，實行“誰主管、誰負責”。
二、貫徹“預防為主，防消結合”的方針，逐級建立消防安全責任制和崗位消防安全責任制。
三、學校成立由主要領導任組長的消防安全領導小組，各部門成立相應消防安全組織，確定消防重點部位、重點崗位，并在這些單位、部門設崗位消防安全員，并報學校安全管理處備案。
四、將消防安全教育培訓納入教職工和學生教育培訓之中，增強消防觀念、懂得消防知識、提高消防能力，掌握消防自救技能。
五、定期組織防火安全檢查，建立火災隱患登記整改記錄，及時消除火災隱患，確保安全疏散通道、安全出口暢通。發(fā)現(xiàn)重大問題及時整改、報告。
六、整改火險隱患，加強學校消防設施的維護保養(yǎng)，設置明顯的消防安全疏散標志、安裝維護應急照明燈等。確保消防設施完好、有效。維修、維護人員熟知其位置、功能和使用方法。
七、堅持向學校安全管理領導小組及時上報制度，消除隱患。明確巡查的人員、內容、部位和次數(shù)，填寫維修保養(yǎng)、消防設施定期檢查記錄。巡查人員及其主管在巡查記錄簽字。
八、結合安全管理處制定滅火疏散預案，每半年組織師生開展一次疏散逃生演練。
十、本責任書一式三份，自簽訂之日起生效。
學校安全第一責任人簽名：分管責任人簽名：
安全管理目標責任書篇十
為進一步加強公司安全生產管理，確保公司安全運營，根據(jù)相關規(guī)定，公司與職工簽訂《安全生產責任書》，把安全責任落實到每位職工，其責現(xiàn)任內容如下：
努力學習業(yè)務、安全知識，不斷提高自身的業(yè)務技能。
1、嚴格執(zhí)行國家、上級和公司安全管理制度，自覺接受安全教育培訓，具備識別、控制與本崗位工作有關危險源的能力，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案，掌握本職工作的安全知識和安全技能；對于國家規(guī)定需要取得職業(yè)資格證書后方能上崗的，應事先取得相應的職業(yè)資格證書后方可上崗。
2、服從公司管理，認真履行安全職責，互相關心、幫助和監(jiān)督，制止違章冒險行為；按照有關規(guī)定做好所在崗位職責要求的'安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險情，應及時報告，并采取有效措施。
3、熟悉與本崗位有關的安全、衛(wèi)生和消防設施、設備及器材部位，掌握其使用方法，并按規(guī)定進行維護。
4、當發(fā)生事故時，及時采取有效措施，避免事故進一步擴大，并及時報告，保護事故現(xiàn)場及有關記錄等資料。
1、確保所在崗位工作質量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。
2、根據(jù)計劃，自覺參加學習培訓率達95%以上。
3、協(xié)助其他部門或職工完成任務率達95%以上。
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵；達不到目標要求的，公司視情節(jié)輕重按相關規(guī)定給予處罰。
2、因個人工作不力、玩忽職守等原因導致本職崗位在安全方面存在重大安全隱患不能及時整改或造成安全事故的，公司將按相關規(guī)定和程序進行處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
本責任書一式二份，本責任書自簽字之日起執(zhí)行。
部門負責人。
簽名。
日期：
責任人。
簽名。
日期：
安全管理目標責任書篇十一
為了貫徹上級有關部門的指示精神，落實幼兒園各項安全工作制度與條例，將各項安全措施落實到位，確保各部門、各環(huán)節(jié)的安全，從而切實保障幼兒的生命安全和幼兒園的財產安全，杜絕事故的發(fā)生，與各安全責任人簽訂以下安全責任書，內容如下：
一、責任對象：司機。
二、責任要求：
1、積極參加業(yè)務學習和安全學習，自覺遵守交通規(guī)則，服從交通人員管理，嚴格遵守操作規(guī)程，愛護車輛，做到文明行車、安全禮讓，無違章、無事故。
2、熱愛車職工作，服從調派，牢固樹立“為教育教學服務”的思想，遵守勞動紀律，不擅離職守，按照規(guī)定時間出車收車。
3、愛護車輛，堅持定期檢查制度，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報、及時維修;按規(guī)定做好車輛的保養(yǎng)，保持車容整潔，車況良好。
4、行車前要檢查好車輛情況，做到安全行車，并規(guī)劃好行車路線，隨時備好各種備件和工具。
5、行車時精力集中，不吸煙，不攀談，不接聽電話，如遇特殊情況必須停車接聽，下班休息好，保證睡眠，不帶病開車，以充沛的精力確保行車安全。
6、每天認真、準確填寫校車安全檢查本，做好行車記錄。
7、認真執(zhí)行幼兒園的規(guī)章制度，嚴格遵守交通規(guī)則，樹立安全第一的思想，確保孩子生命財產安全。
8、在駕駛過程中要禮讓三分，謹慎駕駛，任何情況下安全為重，不急躁，不開快車，避免開違章車、賭氣車、疲勞車、英雄車。
9、嚴禁工作時間飲酒;不準酒后駕車;不準將車交非司機駕駛;不準開與證不符的車輛。
10、學習并熟悉必要的安全救護知識，制定行車安全應急預案，配備必要的車載消防及急救器材，遇事沉著冷靜，及時報告，把損失降到最低程度。
11、在幼兒乘車時，車輛要中速行駛，注意避讓。同時，協(xié)助班車老師把好上下車環(huán)節(jié)安全關，嚴防幼兒下錯車，協(xié)助做好安全工作。
三、責任追究：
1、違反上述規(guī)定，有失職行為，由領導班子會議研究給予適當處理。
2、如嚴重失職，發(fā)生相關惡性事故，經研究，給予嚴肅處理。嚴重的報請上級部門或司法機關處理。
3、本責任書一式兩份，負責人和責任人各執(zhí)一份。簽訂之日起生效，直至相關責任人離園或離職時自動失效。
負責人(簽字)：xxxxxxxx責任人(簽字)：xxxxxx。
xxxxxxxx幼兒園。
20xxx年xxx月xxx日。
安全管理目標責任書篇十二
為了落實“安全第一，預防為主”方針，認真貫徹落實上級、學校有關安全工作的要求，切實保障師生安全和校園穩(wěn)定，做好幼兒園門衛(wèi)安全防范工作，防止各類安全事故的發(fā)生，特簽訂幼兒園門衛(wèi)安全責任書。
1、杜絕一切外來人員進入，問清情況，堅決實行門衛(wèi)檢查登記制度。
2、幼兒來園、離園時，管理幼兒安全，決不讓幼兒私自外出。
3、下班后，巡視并關緊門窗，以防外來人員的進入。
4、認真執(zhí)行園內作息制度，按時開、關園門。上班時間，嚴禁私自離開崗位。
5、對于幼兒在園時家長的來園，門衛(wèi)先與班主任老師聯(lián)系，請班主任老師出來接見、處理。
6、認真檢查管理好門窗、大型玩具等，做到每日一小檢，每周一大檢。發(fā)現(xiàn)有損壞或存在不安全隱患問題的及時上報、報修，確保幼兒在活動時的安全。
7、熟悉火警，急救等緊急措施，發(fā)生事故及時報告。
8、門衛(wèi)人員負責做好園內環(huán)境衛(wèi)生的維護工作。及時清理一些石頭、玻璃、紙屑等。
9、服從領導，虛心接受檢查、指導和安排。
此責任書一式兩份，簽字有效。
園長（簽字）：xxx。
安全責任人（簽字）：xxx。
安全管理目標責任書篇十三
為了加強消防安全工作，預防火災和減少火災危害，保護人身、財產安全，根據(jù)《中華人民共和國消防法》和深圳市有關法律、法規(guī)，結合公司實際情況，制定本規(guī)定，望各分部和各部門的安全負責人積極支持，互相配合，共同遵守。
一、公司消防安全由深圳市創(chuàng)奇鑫實業(yè)有限公司安全部負責協(xié)調，公司各部門的都設有義務消防員。
二、各部門的主要負責人是各自所屬范圍的消防安全責任人，對消防安全工作全面負責。消防安全工作要貫徹“預防為主、防消結合”的方針。
三、各部門指定義務消防員，呈報公司備案。
四、各部門的主要負責人應當履行下列消防安全義務：
(一)制定并落實消防安全管理措施和消防安全操作規(guī)程。
(二)開展消防安全宣傳教育和消防知識培訓，定期進行滅火技術訓練。
(三)進行經常性的內部防火安全檢查，及時制止、糾正違法、違章行為，發(fā)現(xiàn)并消除火災隱患。
(四)按規(guī)定配置消防設施、器材并指定專人維護管理，保證消防設施、器材的正常、有效使用。
(五)按規(guī)定設置安全疏散指示標志和應急照明設施，保證防火門、防火卷簾、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風等設施處于正常狀態(tài)。
(六)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物，不得封閉安全出口，不得遮擋安全疏散指示標志。
(七)按照各自所屬范圍的劃定和設置停車泊位停放車輛，不得占用、堵塞消防車通道。
(八)火災發(fā)生后，及時報警、迅速組織撲救和人員疏散。不得不報、遲報、謊報火警，或者隱瞞火災情況。
(九)火災撲滅后，及時保護現(xiàn)場，接受事故調查并如實提供火災事故情況。未經公安消防機構許可，不得進入、撤除、清理火災現(xiàn)場。
(十)依照國家有關規(guī)定投?；馂碾U和公眾責任險。
(十一)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他消防安全義務。
五、各部門負責管理消防栓與水泵接合器，定期檢查，保持良好狀態(tài)。
六、公司保安部負責監(jiān)察各部門的安全管理工作。
七、各部門的主要負責人要定人、定時、定措施，組織制訂緊急狀態(tài)下的疏散方案。接到火災報警后，在向公安消防機構準確報警的同時，迅速啟用消防設施進行撲救，并協(xié)助公安消防機構查清火災原因。
八、嚴禁經營和貯存煙花、爆竹、炸藥、汽油、香蕉水等易燃易爆危險物品以及各類劇毒物品。不得燃放煙花、爆竹。
九、遵守安全用電管理規(guī)定，嚴禁超負荷使用電器，以免發(fā)生事故。
十、各部門進行室內裝修時，必須向安全部提出書面申請，經批準后方可動工。室內裝修、裝飾應當使用不燃、難燃的材料。使用安裝電氣設備和線路時，必須向工程部提出申請，經批準后，嚴格執(zhí)行有關電氣安裝標準，符合消防安全要求施工。嚴禁亂接臨時用電線路。
十一、需要進行燒焊等動火作業(yè)的，應向安全部提出申請。經批準后，在安全員的監(jiān)護下，持有明火操作證的人員方可作業(yè)。夜間嚴禁施工，特別是嚴禁動用明火。
十二、各部門新建和擴建的項目，具有火災危險的，應當制定滅火和應急疏散預案，落實消防安全措施，并向公安消防機構和公司申報，經公安消防機構和公司對現(xiàn)場進行消防安全檢查合格批準后，方可營業(yè)。
十三、發(fā)現(xiàn)火警，應立即告知公司安保部或撥打火警電話119。如火情較大，迅速離開經營場所;如火情較小，立即用手提滅火器滅火。
十四、根據(jù)消防安全規(guī)定，有下列情形之一的，視情況處以罰款：
(一)偷竊、毀壞消防設施和器材或消防備用水源。
(二)占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物，封閉安全出口，遮擋安全疏散指示標志。
(三)占用、堵塞消防車通道。
(四)其他影響消防設施使用的行為。
十五、有下列情形之一的，責令停業(yè)，并視情況處以懲罰：
(一)未辦理申報手續(xù)即進行室內裝修、裝飾。
(二)室內裝修、裝修所用材料不符合國家工程建筑消防技術標準的規(guī)定。
(三)未辦理申報審批手續(xù)即進行動火作業(yè)。
(四)燒焊、用火、用電作業(yè)時，消防安全措施不落實。
(五)經營和貯存易燃易爆危險物品以及各類劇毒物品。燃放煙花、爆竹。
十六、擅自改變消防安全措施用途的，或者不按照《火災隱患整改通知書》內容要求進行整改的，責令停業(yè)整改，處消防安全責任人罰款，由此而導致事故的，依法追究刑事責任。
十七、各部門的安全負責人，必須服從公安消防機構和公司有關消防安全方面的管理，對刁難、辱罵或暴力等手段妨礙消防安全監(jiān)督人員工作的有關人員，根據(jù)情況，處罰款或行政拘留，直至依法追究刑事責任。
十八、各部門對公司消防安全管理有意見、見議等，可到公司的安全部投訴和見議。
十九、本責任書自簽署之日起生效。
二十、本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。
安全管理目標責任書篇十四
為創(chuàng)建一流的現(xiàn)代物流企業(yè)，全面完成全年的安全生產任務，我們作為久隆物流發(fā)展有限公司的員工，有責任保證公司生產的安全，不發(fā)生安全生產事故；有責任保證設備安全、不使國家和委托我們管理的投資者受損失；為避免在生產活動中的人身安全受到危害，特制訂責任書！
1、在本公司所負責的范圍內，要堅定不移地貫徹“安全第一，預防為主”的.方針；
1、不發(fā)生人身輕傷、重傷事故；
2、不發(fā)生所保管的材料、物資等丟失被盜事件；
3、每月組織開展一次安全檢查、杜絕安全事故發(fā)生；
4、實現(xiàn)全年安全生產無事故；
5、深入貫徹落實中共中央、上級有關部門的安全生產。
精神。
；
1、本公司人員對分管范圍內的安全工作負主導責任；
2、本公司人員要認真負責貫徹“。
黨
委
領導。
行政負責群防群治落實基層”的原則，認真做好各項安全措施的落實；
3、本公司人員應保證本公司的各安全責任制的落實。
公司負責人：（簽字）。
員工（簽字）：
xx年xx月xx日。
安全管理目標責任書篇十五
為切實履行安全管理服務職責，落實安全管理服務機制，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院在院院民的安全，特制定此責任書。
一、鎮(zhèn)民政所是敬老院業(yè)務主管部門，負責對敬老院進行指導、管理、監(jiān)督;敬老院院長是第一責任人，全面負責抓好敬老院安全管理服務工作。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院工作人員要認真學習有關法律、法規(guī)的規(guī)定以及有關文件、規(guī)定，增強法制觀念，做到安全優(yōu)質服務。
三、嚴格遵守出入院程序。符合條件的供養(yǎng)人員入院前必須有本人及親屬、所在村委會與鎮(zhèn)民政所簽到入院協(xié)議書;出院時必須有本人及親屬、所在村委會與敬老院辦理出院手續(xù)，入院協(xié)議書同時廢止。入院協(xié)議書應當條款清楚，格式統(tǒng)一，權利與義務關系明確，且具有法律效力。
四、建立完善管理制度。敬老院要建立健全《敬老院管理服務條約》《院長任期目標責任制》《工作人員崗位責任制》《安全保衛(wèi)制度》《會議學習制度》《請銷假制度》《衛(wèi)生保潔制度》《財務管理制度》《院民公約》等內部管理制度，制定《敬老院管理突發(fā)事件應急預案》，細化責任，落實到人。
五、加強對敬老院干部職工特別是護理人員、院民的安全教育，加強安全防范措施，重點是防火、防水、防盜、防食物中毒、防各種事故隱患，不得在室內外堆放柴禾、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保安全用電;嚴禁在室內吸煙和個人擅自用火用電取暖;不得食用霉變、過期食品;保持走廊、過道、水泥地面的干燥，防止因結冰導致的跌倒、滑倒。
六、工作人員要切實負起責任，不得擅自脫崗、離崗，不準讓院民隨便外出，嚴禁任何組織和個人私自帶院民出院，確需出門的要嚴格履行手續(xù)，以防止院民走失。院民之間發(fā)生矛盾在第一時間內由院長出面予以調解，杜絕意外事件的發(fā)生。
七、敬老院要建立每日巡查制度，認真做好巡查記錄，巡查工作必須細致、耐心，對院民的衣食起居和身體狀況重點關注，確保飲食、飲水衛(wèi)生無污染，室內室外的環(huán)境衛(wèi)生保持干凈整潔。加強用電管理，對損壞的線路及時修復。避免意外事故的發(fā)生。
八、敬老院要堅持24小時值班制度，并由院長在崗帶班。建立值班考勤記錄，上下班簽到，認真做好交接班工作并完善手續(xù)，夜間值班人員必須在院內就寢。建立值班日志，做好值班記錄，重大事情及時向值班領導匯報。值班人員和服務人員要堅守崗位，工作期間不得擅離職守。院長要定期或不定期檢查值班情況。值班期間要做到安全隱患排查到位、夜間巡查到位、人數(shù)清點到位、設施檢查到位、應急處理及時到位，確保防患于未然。院長外出離崗時半天要向鎮(zhèn)分管領導、民政所長請假，超過半天要向鎮(zhèn)主要領導請假，并完善請銷假手續(xù);一般工作人員外出離崗半天要院長請假，超過半天要向鎮(zhèn)民政所長請假，并完善請銷假手續(xù)。
九、對重大事故隱患按要求及時整改，一旦發(fā)生險情或事故，領導干部要靠前指揮，及時組織力量進行妥善處臵，并隨時按程序上報，不得漏報、瞞報、遲報。
十、按縣政府要求全面落實安全管理措施，無重傷、無非正常死亡、無重大火災和房屋倒塌等設備事故。
十一、每月至少組織一次安全管理服務大檢查，并及時向鎮(zhèn)政府和民政所匯報，有文字記錄。
十二、因院領導不重視，制度不健全，防范措施不力，造成安全責任事故的，實行責任追究，并視情節(jié)輕重給予相關責任人相應處理。
二0**年三月十五日。
安全管理目標責任書篇十六
為進一步提高敬老院、托老所管理和服務水平，明確敬老院的安全管理和服務職責，確保敬老院集中供養(yǎng)五保、托老對象的生命財產安全，經牌樓街道黨工委、辦事處同意，特制定《**區(qū)牌樓街道敬老院、托老所安全管理服務目標責任書》。
街道分管領導是敬老安全管理服務工作的等一責任人，院長為直接責任人。街道要與敬老院、托老所簽定《安全管理目標責任書》，將責任落實到人，具體抓好敬老院、托老所安全管理服務工作。同時聘請管理人員，監(jiān)督落實服務人員的崗位職責任制。
按照《農村五保供養(yǎng)服務機構管理辦法》(中華人民共和國民政部令〔20xx〕第37號)的規(guī)定，街道、敬老院、托老所應根據(jù)五保對象申請，與所在村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養(yǎng)對象供養(yǎng)協(xié)議》、《敬老院、托老所入住協(xié)議書》，安排五保、托老對象入住。建立個人基本信息檔案。敬老院組織五保對象認真學習《農村五保供養(yǎng)工作條例》等法律、法規(guī)、院規(guī)以及上級業(yè)務部門的相關文件，增強法治觀念。
敬老院、托老所要建立健全《敬老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛(wèi)制度》、《會議學習制度》、《請銷假制度》、《衛(wèi)生保潔制度》、《經濟與則務制度》、《供養(yǎng)人員分級護理制度》、《院民公約》等內部管理制度;制定《敬老院、托老所管理突發(fā)事件應急預案》，細化責任、落實到人。工作人員佩證上崗，外出老人戴證出行。
督促敬老院、托老所工作人員切實履行崗位職責，不得擅自脫、離崗，未經同意，在院老人不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續(xù)，以防老人走失;隨時掌握老人的思想動態(tài)，及時調解之間的矛盾，杜絕意外事件發(fā)生。
加強敬老院工作人員、在院老人的安全教育，采取切實有效的安全防護措施，及時查找各類安全事故隱患，重點做好防火、防盜、防煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保用電安全;嚴禁在室內吸煙和擅自用火用電取暖;嚴禁食用霉變、過期食品。全面落實安全管理責任制，及時整改安全隱患，確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發(fā)生。一旦發(fā)生險情或事故及時組織力量妥善處理，并按程序及時上報，不得漏報、瞞報、遲報。
重點關注五保戶托老老人衣食起居和身體狀況，確保飲食飲水衛(wèi)生無污染。室內外環(huán)境干凈整潔。加強用電管理，對損害的線路及時修復，避免競外事故的發(fā)生。
敬老院、托老所堅持24小時值班制度，值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施設備檢查到位、應急處置及時到位，防患于未然。
因院、所領導不重視、防范措施不力、制度不建健全、執(zhí)行不到位等原因造成敬老院、托老所安全管理服務事故的，實行責任追究制。并視其情節(jié)輕重提請區(qū)政府對直接責任人和相關實行問責。
**區(qū)牌樓街道辦事處牌樓街道敬老院(所)。
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