通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)在學(xué)習(xí)和工作中需要改進的地方,為未來提供更好的指導(dǎo)。為了寫出有說服力的總結(jié),我們需要與他人交流和分享經(jīng)驗。以下是一些文化專家總結(jié)的傳統(tǒng)文化傳承方法,希望能為大家保留文化遺產(chǎn)提供思路。
前動員會講話稿篇一
大家好!
今天我們借用員工培訓(xùn)的寶貴時間召開這個會議,原因很簡單,因為咱們這次培訓(xùn)至關(guān)重要,這關(guān)系到公司發(fā)展規(guī)劃中生產(chǎn)計劃這一重要環(huán)節(jié)的實施,是公司投產(chǎn)運營的關(guān)鍵步驟,所以有幾件事情我必須提醒大家,以便大家明確這次培訓(xùn)的目的、任務(wù)和目標,很重視地組織、參與這次培訓(xùn),使培訓(xùn)工作收到最佳效果,為公司按計劃投產(chǎn)運營奠定基礎(chǔ)。
下面我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子就此次培訓(xùn)講幾點意見:首先是這次培訓(xùn)的組織實施問題,這次培訓(xùn)由公司人力資源部組織實施,由副總經(jīng)理——全權(quán)負責(zé),由于培訓(xùn)關(guān)系到企業(yè)的建設(shè)、投產(chǎn)和長遠發(fā)展,所以組織部門首先要有一個清醒的認識,引起高度的重視。如果培訓(xùn)工作不能達到預(yù)期目標,將直接影響企業(yè)的如期投產(chǎn),給企業(yè)帶來財力物力的浪費,造成不應(yīng)有的經(jīng)濟損失,對外還將影響企業(yè)的形象。這是培訓(xùn)的組織者必須認識到的,也是每個參加培訓(xùn)的員工必須認識到的。所以請大家認真對待這次培訓(xùn)。
部就班地進行,踏踏實實地工作。培訓(xùn)內(nèi)容要全面,要考慮到試車投產(chǎn)以及正式運行的方方面面,正常運行怎么操作,出現(xiàn)故障如何排除,緊急狀況又怎樣應(yīng)對,這些都要涉及到,都要盡可能想周全?;驹怼⒉僮饕?guī)程、安全防范、管理制度就更不用說,每個員工必須要熟練掌握、全面領(lǐng)會,絕不能有絲毫模糊。這是硬指標,要納入員工的業(yè)績考核體系,歸入員工個人檔案,與員工的錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)資、收益直接掛鉤。
對參加培訓(xùn)的員工來講,必須要掌握三個方面的內(nèi)容:一是學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品的專業(yè)知識,了解主要設(shè)備構(gòu)成,掌握產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和技術(shù)流程。這是公司生產(chǎn)的基本原理,也是產(chǎn)品工業(yè)化生產(chǎn)的技術(shù)基礎(chǔ),這是每個公司員工必須要了解和掌握的東西。在學(xué)習(xí)過程中要做到理論聯(lián)系實際,結(jié)合本部門、本崗位工作實際,確保學(xué)有所獲、學(xué)有所得,實現(xiàn)共同促進、共同提高。
我們屬于新建企業(yè),人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜,文化程度高低不一,專業(yè)知識參差不齊。就以后的崗位安置也不相同,但是,不論將來是什么崗位,什么工種,這一方面的內(nèi)容都必須全面掌握。也只有這樣,我們的員工才能了解自己的企業(yè),認識企業(yè)的產(chǎn)品,才能從內(nèi)心世界感知企業(yè)在同行業(yè)的地位,才能理解企業(yè)在行業(yè)競爭中的實力,才能真真正正地產(chǎn)生對企業(yè)的熱愛。才能激發(fā)工作熱情,把成就個人理想與推動企業(yè)長遠發(fā)展的目標融為一體,為企業(yè)的持續(xù)、健康、快速地發(fā)展提供動力。
二是掌握各種基本技能,這是本次培訓(xùn)的重中之重,也是關(guān)乎培訓(xùn)成功與否的決定性環(huán)節(jié)。我們擁有國內(nèi)最先進的設(shè)備,還有一流的生產(chǎn)工藝和技術(shù),有最好的硬件基礎(chǔ)。這是企業(yè)為你們提供的最佳平臺,將給你們帶來展示個人才能的機會。這是一個很好的舞臺,是一個國內(nèi)一流的舞臺,但作為經(jīng)營者,我們也希望走上這個舞臺的是一支一流的隊伍,一流的演員。通過雙向選擇,我們相互選擇了對方,作為公司的第一批創(chuàng)業(yè)者,我希望每位“電投人”都能很好地把握這次機會,認認真真地學(xué)習(xí),勤勤懇懇地鉆研,熟練地掌握操作技能,為將來順利走上工作崗位,創(chuàng)造性地開展工作,實現(xiàn)人生價值打下良好的基礎(chǔ)。
三是強化團隊意識,樹立公司形象,建設(shè)企業(yè)文化。公司自創(chuàng)建至今,陸續(xù)吸收了來自不同行業(yè),不同層次的員工三百多人,這些新員工的到來,匯聚成了企業(yè)的新鮮血液,在企業(yè)的前期建設(shè)中展現(xiàn)出了蓬勃的生機與活力,為企業(yè)建設(shè)做出了很大的貢獻。與此同時,隨著員工數(shù)量的不斷增加,企業(yè)員工在分工協(xié)作、協(xié)調(diào)配合、團隊意識方面存在的問題也暴露了出來。這也是我們這次培訓(xùn)必須要解決的一個重要問題。企業(yè)就像一臺完整的設(shè)備,我們的各個崗位和崗位上的員工就像這臺設(shè)備上的配件,缺少了哪一個,這臺設(shè)備都是不完整的,哪個配件出了問題,都會影響這臺設(shè)備的正常運行,所以存在設(shè)備配件的完整性和有效性問題,這也就是我們這個團體的分工負責(zé)、協(xié)調(diào)配合問題,通過這次培訓(xùn),我希望能解決好這個問題。
這次培訓(xùn)是全員參加的培訓(xùn),涉及面廣,涵蓋范圍大,這不僅是一次增長知識、提高技能的機會,也是一次增進了解,促進交流、增強團結(jié)、提高團隊意識的良好機會。有了良好的團隊意識,我們的員工中才能形成凝聚力,齊心協(xié)力、眾志成城,我們的企業(yè)才會有發(fā)展的動力,有美好的前景。
這次培訓(xùn)還將涉及到公司的企業(yè)文化建設(shè)問題,是一個需要經(jīng)過長期不懈地努力,需要全方位各層次協(xié)同配合,是一個不斷積累、逐步積淀的過程。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的不竭動力,只有優(yōu)秀的企業(yè)文化才能推動企業(yè)的永續(xù)發(fā)展。企業(yè)文化教育對于增強員工的責(zé)任意識和主動工作、積極創(chuàng)新意識,對于增強企業(yè)的凝聚力和向心力,培養(yǎng)和提高員工的主人翁精神和團隊意識,對于打造一支思想過硬、作風(fēng)嚴謹、技術(shù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊伍都具有重要的作用。因此,大家必須清醒地認識到,千里之行始于足下,我們的企業(yè)文化建設(shè)是與企業(yè)的硬件建設(shè)是同步的,基礎(chǔ)建設(shè)的起點就是我們企業(yè)文化建設(shè)的起點,所以,我們必須要從現(xiàn)在開始,從大處著眼,從小處著手,積極參與企業(yè)文化建設(shè),要建設(shè)一支好的隊伍,讓這支隊伍在企業(yè)扎根,更要讓企業(yè)文化在每一個員工的心里扎根,并且要推而廣之,讓我們的企業(yè)文化在社會上傳播,在公共心中扎根。使我們的企業(yè)具備持續(xù)、快速、健康發(fā)展的源動力,把公司建設(shè)成為業(yè)界一顆耀眼的明星。
這次培訓(xùn)工作結(jié)束后,我們的培訓(xùn)組織部門還要做好考核和總結(jié)兩方面的工作。通過考核,把筆試成績與日常表現(xiàn)綜合打分,考評結(jié)論與工資收益直接掛鉤,并將相關(guān)結(jié)論歸入員工個人檔案,作為以后轉(zhuǎn)正定級、升級考核的基礎(chǔ)資料。另一方面,培訓(xùn)組織部門也要做好總結(jié),總結(jié)成功經(jīng)驗,查找缺陷與不足,作為以后培訓(xùn)工作的借鑒。同時還要把這項工作規(guī)范化、制度化,長期貫徹執(zhí)行。
同志們:“知識改變命運,學(xué)習(xí)成就未來”,希望這次培訓(xùn),能起到拋磚引玉的作用,激發(fā)出大家的學(xué)習(xí)熱情,掀起一股學(xué)知識、比技能、講奉獻的熱潮,做一個愛崗敬業(yè)、求精務(wù)實、拼搏創(chuàng)新的“甘投人”,為我公司順利投產(chǎn)運營創(chuàng)造條件,讓我們攜起手來,開拓前進,共同創(chuàng)造xxx美好的明天!
最后預(yù)祝此次培訓(xùn)工作獲得圓滿成功!
前動員會講話稿篇二
同志們:
今天會議的主要任務(wù)就是貫徹落實上級會議精神,對我社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行動員部署。大家要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,切實抓好落實。下面我就全面貫徹落實上級文件精神,切實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,講幾點意見:
社區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要認真貫徹落實中央新疆工作座談會和自治區(qū)黨委七屆九次全委(擴大)會議精神,以“黨組織五個強化、黨員五百服務(wù)”為實踐載體,著眼服務(wù)群眾、維護穩(wěn)定、促進和諧,推動社區(qū)黨支部、廣大黨員和社區(qū)工作者在構(gòu)建和諧社區(qū)、推進跨越式發(fā)展和長治久安的實踐中充分發(fā)揮作用、創(chuàng)造新的業(yè)績。
一、加強學(xué)習(xí),大力宣傳,深刻領(lǐng)會創(chuàng)先爭優(yōu)活動的精神實質(zhì)。
我社區(qū)黨支部和黨員要以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,以“抓班子強堡壘、帶隊伍做標兵”為主題,以深入貫徹落實區(qū)委《關(guān)于在全區(qū)黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭做活動實施方案》精神為主線,統(tǒng)籌推進社區(qū)黨支部建設(shè),充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
二、抓住重點,突出特色,認真落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求。
我社區(qū)黨支部將緊緊圍繞“抓班子強堡壘、帶隊伍做標兵”這一主題,做到思想更重視、行動更堅決、方法更科學(xué)、工作更扎實,確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動高標準、高質(zhì)量、高效率開展。結(jié)合我社區(qū)的實際,我們要著重從以下五個方面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
一是要在解放思想、轉(zhuǎn)變觀念上創(chuàng)先爭優(yōu)。要敢于打破思維定勢,勇于破除各種陳規(guī),在敢想敢干中解放思想,在奮發(fā)有為中大膽創(chuàng)新。充分發(fā)揮我們社區(qū)優(yōu)勢,因時因地制宜,用發(fā)展的眼光、開闊的思維推動經(jīng)濟和社會的發(fā)展。
二是要在搶抓機遇、真抓實干上創(chuàng)先爭優(yōu)。要緊盯住各項工作任務(wù)要求,強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作措施落實,一環(huán)一環(huán)嚴督查,一項一項求突破,最終實現(xiàn)目標任務(wù)能實現(xiàn),重點難點工作有新突破,經(jīng)濟社會發(fā)展再創(chuàng)新佳績。
三是要在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能上創(chuàng)先爭優(yōu)。要結(jié)合深入開展“黨風(fēng)廉政教育月”主題學(xué)習(xí)教育活動,引導(dǎo)和教育黨員干部大力弘揚以明理守法為主的社會公德和以尊老愛幼為主的家庭美德,引導(dǎo)教育群眾樹立講正義、揚正氣、講公德。切實轉(zhuǎn)變黨員干部的工作作風(fēng),優(yōu)化環(huán)境,提高工作效率和服務(wù)水平。
四是要在服務(wù)群眾、踐行宗旨上創(chuàng)先爭優(yōu)。要牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念,為群眾解憂辦實事,真正成為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的模范實踐者和推動者。廣大黨員干部要牢固樹立服務(wù)意識,解民憂、排民愁,用心維護好居民群眾的基本利益。
黨員的模范帶頭作用。將根據(jù)在職黨員的特長,開發(fā)志愿服務(wù)項目,組織開展各類志愿活動,提高黨建工作水平,加快構(gòu)建基層黨建新格局。
三、精心組織,統(tǒng)籌推進,切實加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。
第一,要落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。根據(jù)中央要求,這次創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,按照黨組織隸屬關(guān)系確定。我社區(qū)黨支部決定成芙蓉社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由我擔(dān)任組長,郭揚同志擔(dān)任副組長。
第二,要堅持統(tǒng)籌兼顧。通過活動的開展做好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動后續(xù)工作,在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中進一步鞏固學(xué)習(xí)實踐活動成果,推動學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動向深度和廣度發(fā)展。
第四,要營造濃厚氛圍。以黨組織和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,帶動工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織廣泛開展創(chuàng)建活動。
同志們,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,意義深遠,責(zé)任重大。讓我們求真務(wù)實的作風(fēng),扎實搞好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,為推進科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建文明社區(qū),向建黨90周年和黨的十八大獻禮。
2012年6月3日。
前動員會講話稿篇三
一周的春節(jié)長假過后,相信有的員工仍然沉浸在節(jié)日的余韻中,精神狀態(tài)不佳,心態(tài)有些懶散,做事有些煩躁。迎接“三會”之時,盡快幫忙員工收心、找到工作狀態(tài),顯得極為重要。
用榜樣收心。
春節(jié)期間,梁場的很多領(lǐng)導(dǎo)及員工,堅守崗位確保節(jié)日期間生產(chǎn)不受影響,他們忙碌的身影一刻不挺。這些普通員工舍小家、顧大家的高度職責(zé)感和敬業(yè)精神,就是值得學(xué)習(xí)的身邊楷模。我們應(yīng)當以這些普通員工為榜樣,堅守崗位心無旁騖、恪盡職守一絲不茍,在度過一個歡樂祥和的春節(jié)長假后,盡快收拾心境,全身心投入工作,讓節(jié)日里蓄積的能量充分發(fā)揮到工作中,以嶄新的面貌應(yīng)對新一年的工作。
用職責(zé)收心。
用職責(zé)收心,即要以對工作、對集團公司高度的`職責(zé)心來約束自我,將思想統(tǒng)一到集團公司的工作部署上來,將心收到各自的崗位上來。xx年水湖制梁場,面臨的生產(chǎn)任務(wù)異常繁重,如何確保各項工作目標的實現(xiàn),需要我們每個員工認真負責(zé)抓好每一項工作落實,不僅僅要細化、量化全年指標,更要把握過程、閉環(huán)管理、執(zhí)行到位。而這些,都需要我們立即著手,振奮百倍精神迅速打開工作局面,投入百倍努力推進工作開展,不能有一絲懈怠、一分懶惰。
用務(wù)實收心。
常言道,“一年之計在于春”。在這萬物競發(fā)的大好春光里,開好頭、起好步顯得尤為關(guān)鍵。為此,每個員工都應(yīng)當理清思路、盡早打算、統(tǒng)籌安排、務(wù)實工作,既要認真思考、周密安排,將年前工作與年后工作有機銜接起來,又要將各項工作措施網(wǎng)盡早啟動、及早推進、趕早努力、務(wù)求實效,才不會延誤全年的工期進展,才會使工作呈現(xiàn)出新的氣象,使全年工作再上一個臺階。
新年已過,讓我們每個人都學(xué)會用榜樣收心、用職責(zé)收心、用務(wù)實收心,耕種好春的期望,爭取用一個良好的開局,迎接“三會”,為全年生產(chǎn)目標的實現(xiàn)吹響奮進的號角,為局公司向更遠的方向發(fā)展付出自我的力量。
前動員會講話稿篇四
過去的一年里,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,全校上下一心,干事創(chuàng)業(yè),求真務(wù)實,再創(chuàng)佳績。華中前進的每一步,都灑下了全體干部、教職工的辛勤汗水,留下了大家奮斗的足跡。
初三年級在去年冬末成績?nèi)h倒數(shù)第一的情況下,緊緊圍繞育人目標,研究考綱,分析學(xué)生的心理特點,扎實有效地開展了教育教學(xué)管理工作;年級教師團結(jié)協(xié)作,強化憂患意識、目標意識、責(zé)任意識、奉獻意識;立足于學(xué)生的實際情況,培養(yǎng)學(xué)生的信心、耐心、細心和恒心,形成了你追我趕學(xué)習(xí)氛圍。通過全體師生們的通力合作、頑強拼搏,xxxx年中考再次取得歷史性跨越,取得了全縣初中第一名的優(yōu)秀成績,向xx鄉(xiāng)黨委政府、向xx人民、向縣教科局交了一份合格的答卷。
圍繞我校立德樹人、培育全人辦學(xué)理念,一年來召開家長會五次,讓家長進學(xué)校進班級與學(xué)生教師廣泛交流,在思維碰撞中,家長、學(xué)生、教師此消彼長、提高認識、共同發(fā)展,開展孩子致家長一封信活動、德孝教育、陽光大課間、校園運動會,校園元旦藝術(shù)節(jié)、校園閱讀分享會等活動,促進了師生觀念的轉(zhuǎn)變,讓師生感受到校園生活的豐富多彩,每名師生自覺自愿爭取為創(chuàng)建幸福校園做力所能及的事。姚艾琳老師在縣教科局舉辦的閱讀分享會上榮獲全縣第一名,學(xué)生安康杰獲三等獎,我校全體榮獲閱讀三等獎。趙奇老師所帶初三體育考試均分名列全縣第一名,周學(xué)軍老師的信息技術(shù)課和王勇輝、文北海、郭曉帥、文麗萍老師的理化實驗滿分率均名列全縣前茅。我校的辦學(xué)水平得到上級和全社會的認可,廣大人民群眾對我校的滿意度不斷上升。
為了更好地促進教師的專業(yè)成長,學(xué)校與北師大接軌,學(xué)校骨干教師郭建平、元云霞、盧晶與專家?guī)头鼋Y(jié)對,他們又帶領(lǐng)本學(xué)科組進步,老師們收獲很大。同時學(xué)校積極開展各種講課比賽活動,在活動中交流,再相互切磋中共同提高。學(xué)校設(shè)有匯報課、展示課、研究課、公開課、達標課、示范課等多種比賽課型。定期不定期的在不同層面或同一層面教師中開展講課活動,錘煉了隊伍,提升了能力。尤其歷史學(xué)科(白淑萍、王麗娟、申楊燚等)和語文老師(元云霞、孟拉拉、趙品品、宋三燕、李婉等)已成為我校優(yōu)勢學(xué)科,取得了全縣初中第一的優(yōu)秀成績。
學(xué)校不斷加強師德建設(shè),廣大教師教書育人的使命感和責(zé)任感牢固樹立,愛崗敬業(yè)、恪盡職守已成為絕大多數(shù)教師的自覺行動,師能建設(shè)水平明顯提高。注重學(xué)習(xí)、提高自我、加快專業(yè)成長已形成風(fēng)氣。語文、體育學(xué)科申報了課題研究,尤其今年暑假全體教師參加了義務(wù)教育標準化22個論題的.研究學(xué)習(xí),參加的教師收獲滿滿,很快我們把大家的討論出一本暑期研修集,參加討論教師人手一本。
在過去的一年里,上到校長、包級校長,下到主任、班主任、任課老師,全身心投入在工作上。領(lǐng)導(dǎo)干部深入到教研組和老師們一起研究教學(xué),一起制定教改措施;深入到課堂聽課、評課、促膝交流探討如何打造高效課堂,目的就是在一線聽課中去發(fā)現(xiàn)問題,在一線交流中去解決問題。班主任老師們早來晚走,起早貪黑,勤耕不輟。經(jīng)常與學(xué)生溝通,幫助學(xué)生緩解緊張與煩躁情緒,指導(dǎo)學(xué)習(xí)方法,及時化解學(xué)生學(xué)習(xí)或心理上存在的問題。通過班會、家長會、黑板報等各種途徑,加強理想、信念教育,幫助學(xué)生樹立堅定的信心和頑強的毅力。許多老師經(jīng)常利用在放假時間給學(xué)生補缺補差,不計報酬,經(jīng)常利用學(xué)習(xí)、課間和周末時間找學(xué)生談心補課,與學(xué)生打成一片,給學(xué)困生義務(wù)輔導(dǎo)。
新學(xué)年,我校工作總的指導(dǎo)思想是:以培名師、創(chuàng)名校、育英才為宗旨,以不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,堅持教科局二十字辦學(xué)宗旨不動搖,始終發(fā)揚拼搏實干、敬業(yè)奉獻、勇于創(chuàng)新、敢為人先的xx初中精神;始終堅定立德樹人、培育全人的辦學(xué)理念,突出創(chuàng)新,推進教學(xué)改革,全面抓好落實,我們?nèi)A中農(nóng)村初中由名校走向卓越。
前動員會講話稿篇五
同志們:
今天,我們召開這次全縣教育系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)整頓活動動員大會,主要任務(wù)是認真貫徹全縣機關(guān)作風(fēng)整頓活動動員會議精神,深入分析當前教育系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,明確機關(guān)作風(fēng)整頓的總體要求、目標任務(wù)和方法步驟,堅定信心,轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高效能,不斷開創(chuàng)教育工作新局面。剛才,縣局王組長宣讀了《全縣教育系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)整頓活動實施方案》,對全縣教育系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)整頓活動作了詳細、具體的安排,請同志們抓好落實。現(xiàn)在,我就全縣教育系統(tǒng)開展機關(guān)作風(fēng)整頓活動強調(diào)四點意見:
都存在這么多的問題,不是干部作風(fēng)的主流,但這些問題影響大,危害性大,必須引起我們的高度重視,我們要在這次活動中認真檢查整頓,加以改進。
按照全縣機關(guān)作風(fēng)整頓活動要求,在活動開展中要做到“搞好三個結(jié)合、落實四項任務(wù)、實現(xiàn)五個目標”,根據(jù)教育系統(tǒng)實際,我再補充幾點。
一是要把機關(guān)作風(fēng)整頓與干部思想建設(shè)相結(jié)合。一個單位能否抓住發(fā)展機遇,是否具有良好的工作風(fēng)氣,與領(lǐng)導(dǎo)干部思想認識水平和工作作風(fēng)有直接關(guān)系?!按蜩F先要自身硬”,廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要解放思想,實事求是,靜下心來,在其位,謀其政,負其責(zé),不斷提高自己的思想覺悟,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。要結(jié)合學(xué)校實際,通過這次機關(guān)作風(fēng)整頓認真查找干部思想認識方面存在的問題,理清思路,定準目標,用心想事,用心謀事,用心干事,一心一意謀發(fā)展,集中精力抓落實??傊痪湓?,各位領(lǐng)導(dǎo)要通過機關(guān)作風(fēng)整頓,把心思凝聚到完成教育目標任務(wù)上來,把精力集中到提高教育教學(xué)管理水平上來,把工作成效體現(xiàn)在加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展上來,樹立大局意識,克服自滿情緒,求真務(wù)實,真抓實干,努力推進我縣教育工作再上新臺階。
激勵廣大教師自覺加強職業(yè)道德修養(yǎng),陶冶道德情操,升華道德境界。要教育廣大教師愛崗敬業(yè),廉潔從教。要從學(xué)校實際出發(fā),從社會關(guān)注的共性問題入手,從教師基本行為要求抓起,堅決杜絕社會反映強烈的問題。抓師德建設(shè),要注重教師的職業(yè)道德教育和管理,規(guī)范教師職業(yè)行為,引導(dǎo)廣大教師形成健康和諧的人三是要把作風(fēng)整頓與機關(guān)建設(shè)相結(jié)合。教育局是政府的教育行政主管部門,是全縣教育的一個“窗口”,代表著我縣教育形象。在機關(guān)作風(fēng)整頓過程中,局機關(guān)要走在前列,要著力提高工作效率和服務(wù)水平。要加強學(xué)習(xí)提高,努力提高政策水平和工作能力,高標準地做好工作。在業(yè)務(wù)方面,要學(xué)習(xí)在先,掌握政策在先,指導(dǎo)在先,管理在先,創(chuàng)造性的開展工作。通過這次機關(guān)作風(fēng)整頓,局機關(guān)要形成職責(zé)嚴明,管理有序的工作機制和團結(jié)協(xié)作、嚴細扎實的工作氛圍,樹立“勤政、廉潔、敬業(yè)、奉獻”的機關(guān)團隊精神。
四是要把機關(guān)作風(fēng)整頓與加強個人修養(yǎng)提高個人素質(zhì)相結(jié)合。思想和工作作風(fēng)是個人素質(zhì)的綜合反映。教育系統(tǒng)每一位干部和教師要結(jié)合這次機關(guān)作風(fēng)整頓,樹立堅定的政治信念,自覺貫徹黨的教育路線、方針和政策。要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,要培養(yǎng)健康向上、豐富多彩的生活情緒,保持格調(diào)高雅、品味高尚的精神追求,志存高遠,忠于職守,為人師表,依法執(zhí)教,努力使自己的個人素質(zhì)得到提高。
今天,我們召開機關(guān)作風(fēng)整頓活動動員大會,就是要把大家的思想認識統(tǒng)一起來,推動教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)工作持續(xù)深入開展。各鄉(xiāng)校要以這次機關(guān)作風(fēng)整頓活動為契機,以“建人民滿意的隊際關(guān)系,堅決反對把自由散漫、無所事事的生活作風(fēng)帶入校園。
創(chuàng)人民滿意的學(xué)校、辦人民滿意的教育”為目標,按照縣委、縣政府的總體要求,結(jié)合教育系統(tǒng)實際,著力解決我們上半年梳理出的問題。
一要廣泛開展宣傳動員學(xué)習(xí)教育。今天會議以后,各鄉(xiāng)校要按照會議要求,結(jié)合本單位實際,認真制訂機關(guān)作風(fēng)整頓活動實施方案,明確機關(guān)作風(fēng)整頓活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟,在此基礎(chǔ)上,召開教師大會,廣泛動員教職工積極參與教育活動。要認真組織教職工開展學(xué)習(xí),開展愛崗敬業(yè)、為人師表的教育。學(xué)習(xí)教育活動要真正做到學(xué)習(xí)教育的時間、人員、內(nèi)容、效果的“四落實”。
二要扎實開展自省自查教育。要動員廣大教師對照教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范等要求,實事求是,找準找實師德建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)和教師隊伍中的突出問題。要重點抓好談心活動。教師之間、校級領(lǐng)導(dǎo)之間、教師與學(xué)生之間和教師與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)之間要廣泛開展談心交心活動,溝通思想,相互提醒,增進了解,促進團結(jié)。各鄉(xiāng)校在開展自省自查的同時,召開全體教職工會議,評選“師德標兵”,積極撰寫師德征文,并按期上報縣局。縣局將在此基礎(chǔ)上,對基層推薦的人選、征文進行審核、評選,在每年教師節(jié)期間進行表彰。同時,各鄉(xiāng)校要進一步健全完善師德建設(shè)的各項規(guī)章制度。
三要全面總結(jié)活動經(jīng)驗。各鄉(xiāng)校要按期完成階段性工作任務(wù),及時召開總結(jié)會議,按時上報各類材料??h局將對各鄉(xiāng)校開展活動情況不定期進行檢查、驗收。驗收不合格的,要進行補課,限期整改。要通過總結(jié),發(fā)現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)整頓活動中的新思路、新舉措及先進典型,推廣活動中的好經(jīng)驗、好做法,著力推進我縣教育事業(yè)更好更快發(fā)展。
前動員會講話稿篇六
市州郵政管理局的成立是中國郵政體制改革的又一重大舉措。隨著信息化的快速發(fā)展,電子商務(wù)平臺改變了人們的購物消費方式,給郵政業(yè)帶來了發(fā)展壯大的市場機遇。同時,郵政業(yè)快遞市場也存在著無序競爭、市場混亂、服務(wù)不規(guī)范、消費權(quán)益得不到有效保障等問題。郵政業(yè)發(fā)展諸多問題需要政府和機關(guān)部門給與支持。為規(guī)范郵政業(yè)市場有序發(fā)展,強化市場監(jiān)管,滿足人民群眾的.用郵需求,經(jīng)國務(wù)院批準將郵政市場監(jiān)管下延伸至市州一級,設(shè)立市州郵政管理局。廣元市郵政管理局于xx年11月正式掛牌成立。
主要職責(zé)就是貫徹國家和省關(guān)于郵政業(yè)管理的法律法規(guī)、方針政策和郵政服務(wù)標準,即一部法律十個規(guī)章以及省郵政條例;二是對管轄郵政市場的監(jiān)督管理(包括郵政用品用具的生產(chǎn)使用監(jiān)督);三是組織協(xié)調(diào)邊遠地區(qū)郵政普遍服務(wù)、機要通信、義務(wù)兵通信、黨報黨刊、盲人讀物基地等特殊服務(wù)的實施;四是辦理上級局交辦的其他事項。
(一)全國共有快遞企業(yè)x余家,完成業(yè)務(wù)量56.9億件,同比增長54.8%。業(yè)務(wù)收入完成.3億元,同比增長39.2%。日均快件萬件,單日最高突破3仟萬件,連續(xù)23個月增長超50%。
(二)四川共有快遞企業(yè)327家,下設(shè)分支機構(gòu)954家。業(yè)務(wù)收入實現(xiàn).3億元(不含郵政直營),同比增長21.2%。其中快遞收入23.2億元,占全國比重2.2%,同比增長.5%,占全省行業(yè)收入比重34.99%,比xx年提高1.45%;快遞業(yè)務(wù)量完成1.3億件,占全國比重2.3%,同比增長24.7%。
(三)廣元共有快遞企業(yè)家,下設(shè)分支機構(gòu)家。郵政業(yè)收入.86億元,占全省比重2.8%(不含郵政直營)。其中快遞收入萬件,占全省比重1.1%??爝f收入占全行業(yè)比重13.34%,低于全省20%。
(四)從業(yè)人員及車輛情況。
全國郵政從業(yè)人員150余萬,其中快遞xx余萬人。廣元從業(yè)人員近x余人;代辦人員人。其中快遞從業(yè)人員人;車輛臺/輛(含汽車、摩托車、電動車)。
(五)全省服務(wù)投訴情況。
1.共投訴4216件,同比增長2181件。其中國家局轉(zhuǎn)3944件,涉及企業(yè)有責(zé)的3506件,占83.3%,同比增長20xx件。涉及普遍服務(wù)91件,占2.6%,同比增加26件。涉及快遞3415件,占件。同比增加件。
2.投訴的主要問題:
(1)普遍服務(wù):服務(wù)態(tài)度42件,延誤20件,丟失短少14件。
(2)快遞:延誤1493件,服務(wù)1095件,丟失短少555件,內(nèi)件損毀168件,違規(guī)收寄30件。
(3)涉及主要企業(yè)(萬分比)。
滄中能達1.06韻達快運0.49優(yōu)速快遞0.43。
天天快遞0.37圓通0.36圓通快遞0.35。
匯通快遞0.34申通0.31速爾快遞0.29。
申通快遞0.27ems0.26宅急送0.2。
順豐0.03。
1-3月全國、全省依然是高速增長,日均快遞量突破三千萬件,收入增幅下降,廣元仍然低于全省發(fā)展水平,整體不佳,個別重點多規(guī)模小,僅靠派件創(chuàng)收、攬收很少,大多數(shù)生存困難,沒有拓展市場,服務(wù)水平低,業(yè)務(wù)操作場地窄小,踩踏、拋扔快件嚴重,安全防范措施不到位,只注重經(jīng)濟效益,不重視企業(yè)形象,對從業(yè)人員業(yè)技培訓(xùn)不重視,安全保密意識差,無證經(jīng)營、超范圍經(jīng)營問題存在,收寄驗視把關(guān)形同虛設(shè),企業(yè)場地、法人、負責(zé)人變更。停業(yè)部向社會公布和向管理機關(guān)報告,當然也還存在投遞、運行車輛通行難、接收快件簽收難等諸多問題。這些問題都是制約行業(yè)發(fā)展的瓶頸。
(一)總體要求:深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照四川省郵政管理工作會議要求,全面貫徹落實《郵政法》、《快遞市場管理辦法》,認真實施郵政業(yè)發(fā)展規(guī)劃,不斷完善郵政普遍服務(wù)監(jiān)督保障機制、快遞服務(wù)體系,加強服務(wù)型政府建設(shè),促進郵政行業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展,為20xx年建成與小康相適應(yīng)的現(xiàn)代郵政業(yè)奠定堅實的基礎(chǔ)。
(二)工作思路:
以提高經(jīng)濟增長質(zhì)量和效益為中心,加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,支持郵政企業(yè)深化改革,提高核心競爭力,不斷做大做強,支持快遞企業(yè)創(chuàng)新管理,轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益同步提升。著力保障和改善民生,推進郵政業(yè)共服務(wù)均等化進程。
前動員會講話稿篇七
同志們:
這次會議的主要任務(wù)是總結(jié)前段時間城區(qū)建設(shè)管理工作,部署及今后一段時間我縣城區(qū)環(huán)境綜合整治工作的重點和任務(wù),動員全縣上下,群策群力,同把城區(qū)面貌維護好、管理好,努力實現(xiàn)綠色、開放、現(xiàn)代化的新桓臺這一宏偉目標。下面,根據(jù)縣委、縣府研究的意見,我講三個方面的問題:
城市環(huán)境是一個城市實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要保證,是推動招商引資、推進城市經(jīng)濟社會健康發(fā)展的必要條件,搞好城區(qū)環(huán)境綜合整治是提升城市品位,促進對外開放的重要措施。城市的建設(shè)水平,體現(xiàn)了地方經(jīng)濟的實力。城市管理水平,反映了地方政府、城市建設(shè)者的品位以及市民的.文化素養(yǎng)。近來,縣委、縣政府高度重視城市建設(shè)和管理工作,決定以“建設(shè)生態(tài)園林城市,打造城市品牌”為目標,進一步加大了城市建設(shè)的投入,力爭用三的時間,完成城區(qū)主要干道及背街小巷的改造,同時按照高起點規(guī)劃、高標準建設(shè)、高水平管理、高效能經(jīng)營的原則,實施了城市提升工程。為此今我縣確定了六項城市建設(shè)重點工程。一是投資萬元,完成了城區(qū)中心大街等條主要道路萬余平方米的主路罩面。萬余平方米的人行道鋪裝改造。.萬米的路沿石更換。改造了云濤小區(qū)污水管網(wǎng),徹底解決了污水外溢現(xiàn)象。投資萬元,完成了.萬米空中線路的地下敷設(shè)。投資萬元,安裝了盞路燈。
并將興桓路建成了“燈光夜景一條街”,使我縣城市化水平上了一個新的檔次。投資萬元,完成了省道桓臺段、壽濟路城區(qū)段綠化工程,使城區(qū)綠化面積新增萬平方米,城區(qū)人均綠地面積達.平方米。投資萬元的柳泉路北延工程正在緊張施工之中。投資萬元集開放、休閑、生態(tài)型的精品公園—少海公園正在建設(shè)之中。二是城市管理力度進一步加大。自去城市管理行政執(zhí)法局成立以來,全體執(zhí)法隊員嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、大膽管理,成功的搬遷了中心大街夜市;規(guī)范了鎮(zhèn)南大街等處探頭市場;取締了商城集貿(mào)市場的占道經(jīng)營;拆除了有礙市容觀瞻的違章建筑物、構(gòu)筑物;市民反映強烈的`噪聲污染等問題得到了有效治理;城區(qū)主要道路的店外經(jīng)營、占道經(jīng)營、探頭市場、馬路市場得到了遏制,使城市管理工作取得了明顯成效。三是把城市作為資產(chǎn)經(jīng)營,將道路保潔、綠地養(yǎng)護、垃圾清運、公用設(shè)施建設(shè)、供水、供氣等城市基礎(chǔ)設(shè)施項目推向市場,今成功地將覆蓋城區(qū)所有道路保潔權(quán)、綠地養(yǎng)護權(quán)、垃圾清運權(quán),公開向社會進行了招標拍賣,并取得了較好的效果。以上種種措施的實施,使城市環(huán)境得到了極大改善。廣大市民及社會各界普遍反映城市的道寬了、路暢了、城美了,生活環(huán)境清潔、明亮了。但我們也必須看到我縣的城市環(huán)境還存在許多問題,特別是臟亂差問題比較嚴重,亂搭亂建、露亂掛、亂貼亂畫、亂停亂放、占道經(jīng)營、馬路市場等問題時有反彈;店鋪招牌和廣告牌匾設(shè)置不規(guī)范,雜亂無序;亂傾亂倒垃圾、垃圾圍村、垃圾圍城還普遍存在。廣大市民的城市意識、法制觀念淡薄,愛護城市環(huán)境、維護公設(shè)施的觀念還相對滯后,存在著只顧個人利益,缺乏大局意識,甚至不同程度地存在破壞城市環(huán)境,阻撓城管執(zhí)法等與城市建設(shè)、發(fā)展極不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象,必須下大力氣,下大決心,盡快解決。
前動員會講話稿篇八
今天這次會議是對全市工業(yè)提速增效的再動員。月日,市委常委會聽取了政府關(guān)于提速增效的工作匯報,認真作了討論研究。振起書記明確要求,要按照既定目標,堅定信心,扎實苦干,力求突破,尤其要防止提速增效前高后低的問題。開會之前,我和相關(guān)同志商量,要求情況通報不超過分鐘,表態(tài)發(fā)言不超過分鐘,全說實的。最后到年末,大家再看看這些表態(tài)單位工作怎么樣,沒表態(tài)的單位應(yīng)該做的工作完成得怎么樣。再就是平等對待,不設(shè)主席臺,發(fā)言、匯報、聽會的同志都一樣,平等交換意見,大家都以平等的身份、平等的心態(tài),共同商量研究提速增效工作。原來還想請金融機構(gòu)的同志也說一說,考慮到參會人員比較多,下周再和金融機構(gòu)的同志們專門作一次意見交換,研究金融支持經(jīng)濟發(fā)展和金融的生態(tài)安全問題。
去年,省委、省政府在全省部署加大固定資產(chǎn)投入和實施國企改革攻堅。全省固定資產(chǎn)投資純增703億元,增加到1800億元。全省國企改革列入重點的有816戶工業(yè)企業(yè),全口徑基本完成了2763戶。這兩項工作取得了重大突破。市固定資產(chǎn)投入從40億元增加到74.8億元,增長84.1%。國企改革列入省重點計劃的是55戶工業(yè)企業(yè),后又增加2戶,共完成57戶。同時,我市非工企業(yè)改制全面推開,完成了151戶,總共完成了208戶國有企業(yè)改制任務(wù),走在了全省前列。今年省委、省政府又提出了工業(yè)提速增效、加大固定資產(chǎn)投入、實施棚戶區(qū)改造、建設(shè)社會主義新農(nóng)村四大重點任務(wù)。今年,全省工業(yè)總產(chǎn)值要由去年的3792億元增加到4500億元,增長15%以上。和省政府簽訂的責(zé)任目標是由去年的108億元增加到131億元,增長21%,增幅全省最高。原來省政府計劃每年新增固定資產(chǎn)投入700億元,后來王,珉省長到各市調(diào)研之后,提出今年固定資產(chǎn)投入要從1800億元增加到2800億元,純增1000億元,全省人均固定資產(chǎn)投入實現(xiàn)1萬元,這就達到了發(fā)達地區(qū)的人均投入水平。市委在討論今年工作安排時,考慮到要“追求大作為,實現(xiàn)快發(fā)展”,也考慮到了我們的實際潛力,又把工業(yè)總產(chǎn)值的指標提高到了158億元,增長48%。按照全省60%的增幅,我市固定資產(chǎn)投入大體要完成110-115億元左右。后來省里對工作提出了新的目標要求,確定我市固定資產(chǎn)投入要增加到135億,實際增長82%。面對這樣的形勢任務(wù),市委、市政府年初就作了認真分析研究,并把提速增效擺在了重中之重的位置。振起書記在市委全會、經(jīng)濟工作會和項目建設(shè)大會上都突出強調(diào)了達產(chǎn)達效的問題。達產(chǎn)達效的本質(zhì)也就是提速增效。進行提速增效再動員,一是這項工作本身意義重大,再一個是我們的工作任務(wù)壓力特別大。如果組織不好、動員不好、行動不好、指標落空,對上級組織特別是對人民群眾就交待不了。下面,我講四個問題。
一、正確分析形勢。
形勢決定任務(wù),形勢影響決策,形勢關(guān)系成果。今天講形勢,不想多講道理,盡可能用事實說話。我想從六個方面分析的經(jīng)濟形勢。
第一,從地區(qū)產(chǎn)值看增長速度。xx年,地區(qū)生產(chǎn)總值59億元,xx年實現(xiàn)137.1億元,年均增幅是18.3%。其中xx年7.8%,xx年9.4%,xx年17.1%,xx年22.6%,xx年37.4%。人均地區(qū)生產(chǎn)總值xx年4755元,xx年5127元,xx年5611元,xx年6570元,xx年8048元,xx年11083元。現(xiàn)在全省的平均水平是13000元,我們差2000元。如果我們今年各項工作搞得好,有可能趕上或接近全省平均水平。從增幅看,我們5年平均超過全省平均近4個百分點。
第二,從財政收入看發(fā)展質(zhì)量。xx年,全市全口徑財政收入是3.18億元;xx年3.28億元,增長3.1%;xx年4.05億元,增長23.5%;xx年4.76億元,增長17.7%;xx年6.1億元,增長28.1%;xx年7.5億元,增長23%。年平均增幅18.7%,比gdp增幅高0.4個百分點。特別喜人的是,xx年工業(yè)對財政收入的貢獻已經(jīng)達到4.6億元,占全部財政收入的58%。
第三,從固定資產(chǎn)投入看發(fā)展后勁。xx年,全市固定資產(chǎn)投入18.5億元;xx年21.4億元,增長15.5%;xx年18.3億元,下降14.4%;xx年26.2億元,增長43%;xx年40.6億元,增長55.3%;xx年74.8億元,增長84.1%。支持經(jīng)濟發(fā)展的“三掛馬車”是投資、外貿(mào)和消費。從我市目前看,投資已經(jīng)占據(jù)了主導(dǎo)地位,消費已經(jīng)呈現(xiàn)出強勁增長趨勢,唯獨差距比較大的是經(jīng)濟發(fā)展的外向度過低。這么大的投入,這么大的增長幅度,高出全省十幾個百分點,而且70%以上投入到工業(yè)領(lǐng)域,經(jīng)濟發(fā)展后勁已經(jīng)開始強勁顯現(xiàn)。
第四,從三次產(chǎn)業(yè)比重看經(jīng)濟結(jié)構(gòu)變化。xx年,一產(chǎn)業(yè)占28.4%,二產(chǎn)業(yè)占25.7%,三產(chǎn)業(yè)占45.9%。不僅表現(xiàn)出產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,而且不排除有水分,第三產(chǎn)業(yè)過高了。當年上海的三產(chǎn)也沒到第一。xx年,一產(chǎn)業(yè)從28.4%降到18%,下降了10.4個百分點。二產(chǎn)業(yè)從25.7%提高到44.9%,提高了19.2個百分點。三產(chǎn)業(yè)從45.9%降到37.1%,下降了8.8個百分點。經(jīng)濟結(jié)構(gòu)趨向合理,與市委的決策和判斷也是吻合的。那就是目前發(fā)展的重點是工業(yè)化,突出工業(yè)化,強化工業(yè)化,抓好工業(yè)化,帶動城鎮(zhèn)化,實現(xiàn)現(xiàn)代化。說明我們按照這個規(guī)律往前推進了。
第五,從城鄉(xiāng)收入水平看干部群眾實惠。xx年,全市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入3926元,農(nóng)民人均純收入2225元。xx年,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到8663元,農(nóng)民人均純收入達到3229元,這里有兩個口徑,我說的是省統(tǒng)計局認可的口徑。我們的城鎮(zhèn)人均可支配收入已經(jīng)接近全省平均水平,農(nóng)民人均純收入也與全省平均水平差不多。近兩年,從群眾得到的實惠看,礦務(wù)局破產(chǎn)國家給政策資金近15個億,全市國企改革攻堅,人均補償1.9萬元,5萬人補償金總額接近10個億。從國家給農(nóng)民的政策優(yōu)惠看,通過免稅、三項補貼,使農(nóng)民人均增收250-300元,我市如果按60萬人計算,加在一起也是幾個億。再從干部得到的實惠看,xx年開始,兌現(xiàn)了陽光工資,提高了供熱標準,今年又提高了住房公積金補貼、醫(yī)療補貼,馬上還要出臺移動電話補貼,這五項補貼每年市財政大體增加支出6500萬元左右。算滾動工資,平均每個干部收入增加630元,不算滾動工資是580元。城市低保從三年前的平均不到30元,到現(xiàn)在接近70元,趕上了全省平均水平,財政對此每年要拿出5500-5800萬元。通過這組數(shù)字來看,人民的生活水平提高了,這是發(fā)展的成果。
第六,從社會事業(yè)發(fā)展看社會進步。大家生活在、學(xué)習(xí)在、工作在,每天都耳聞目睹,體會比較多。“十五”期間,全市公路總里程達到2702公里,其中高等級公路243公里、鄉(xiāng)村公路2245公里,公路建設(shè)總投入36.8億元。在城市建設(shè)、文化、教育、體育、衛(wèi)生等方面還有很多例子可以說明這個問題。五中在全國列入百強校,等等。僅用了130天的時間實現(xiàn)市中心醫(yī)院重建開工。這些積極深刻變化,比較充分地反映了社會進步的狀態(tài)。
當然,我市經(jīng)濟社會發(fā)展中也存在一些矛盾和問題。gdp對財政的貢獻率、工業(yè)對財政的貢獻率仍然較低,還沒有提高到應(yīng)有水平;民營經(jīng)濟對稅收的貢獻率還不高;經(jīng)濟發(fā)展外向度較低,進出口貿(mào)易額占gdp的比重過??;就業(yè)問題的結(jié)構(gòu)性矛盾十分突出,勞動力又多又少,存在有業(yè)不就、無業(yè)可就的矛盾。襪業(yè)園區(qū)建成后,當年可安排8000人就業(yè),但出現(xiàn)了招工難。利源鋁業(yè)在本市招不到工人,只好到大安、鎮(zhèn)賚去招工。這說明,就業(yè)不是簡單的人數(shù)問題,而是結(jié)構(gòu)問題。一方面,有就業(yè)難的問題,但也確有勞動力素質(zhì)不高、不適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)包括工藝要求需要的問題。我們137億的地區(qū)產(chǎn)值,108億的工業(yè)產(chǎn)值,進出口貿(mào)易總額不超過2000萬美元。經(jīng)濟外向度反映的是利用全中國、全世界資源的能力,競爭的水平,也是后勁的體現(xiàn)。經(jīng)濟自我封閉、自我循環(huán)狀況不改變,不可能實現(xiàn)更快的發(fā)展。財政收入占生產(chǎn)總值的比重,全國是17%,吉林省是11.6%,我們是5.5%。這其中確有客觀因素,礦務(wù)局16個億的產(chǎn)值在市,1.6億元的稅收我們只得6000萬,1個億在外面體現(xiàn)。電廠每年虧損1個億,煤機廠事實上每年也有幾千萬的虧損,我們地方的個別大企業(yè)一年也虧了幾千萬。這些加在一起就是3-4個百分點。如果我們達到8%-9%,就基本是全省平均水平。全省民營經(jīng)濟對財政的貢獻率是4.8%,我市是0.48%??陀^上講,我們提速擴充期間給了也必須給一些政策,政府支持民營企業(yè)發(fā)展是應(yīng)該的,但民營企業(yè)也要承擔(dān)自己的社會責(zé)任,不要只考慮自己的利益。政府為企業(yè)提供了公共服務(wù)和各種保障,企業(yè)利用了社會的公共產(chǎn)品,就要有社會責(zé)任感。面對這些矛盾和問題,我們就是要堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的問題,堅持走一段速度效益型的路子,用速度擴充規(guī)模,用效益增強實力,抓住重點,抓住主要矛盾,抓住矛盾主要方面,一個一個擊破?,F(xiàn)在勢頭很好,1-4月份,地區(qū)生產(chǎn)總值增長23.8%,工業(yè)總產(chǎn)值增長37.4%,財政收入增長30.3%。特別是用電量增長24.6%,高出全省16個百分點,電是最準的了,是花錢買的,沒有假??葱蝿菀幢举|(zhì),看趨勢,看前景,同時,不忽視、不忘記重視問題、解決問題,特別是主要矛盾和矛盾的主要方面。這樣,的發(fā)展就會既快又好。
二、搭建融資平臺。
平臺一詞古來有之,李白、杜甫的詩句中也偶見。而現(xiàn)今時髦的平臺一詞是從英文翻譯過來的。平臺是聚集和發(fā)揮各種要素作用的框架、載體和工具。我理解,平臺應(yīng)該具有以下功能或?qū)傩浴R皇浅休d性,擔(dān)負起框架作用。二是實用性,發(fā)揮作用,體現(xiàn)效果。三是集聚性,把各種要素集中、聚攏、聚集。四是放大性,搭建平臺,一加一大于二。實現(xiàn)快發(fā)展,亟需搭建要素平臺,特別是融資平臺。到目前為止,我們嘗試搞成了三個平臺,正在籌建一個平臺。振興擔(dān)保公司和國家開發(fā)行搭建的項目建設(shè)融資平臺,其實就是間接的政府誠信、政府信譽。振興擔(dān)保公司的資產(chǎn)是政府組織運作的,主要是砂子山和原三二三廠的土地,并投入了5000萬資金。沒有這個平臺,去年發(fā)行13億資金不可能注入進來。第二個是農(nóng)發(fā)行政府信用貸款,專門支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目,也是政府和銀行合作,靠政府信用。還有一個剛剛運行的提速增效平臺。政府豁出血本拿出現(xiàn)金1.1個億,資產(chǎn)1個億,目標是放大到11億,至少上半年能放出5個億,專門解決流動資金問題,現(xiàn)在已經(jīng)啟動了。還想搭建一個平臺,就是社會主義新農(nóng)村建設(shè)平臺。想把勞動就業(yè)這塊資金打捆,也成立擔(dān)保中心,讓農(nóng)村信用社在去年投貸16個億的基礎(chǔ)上再增加8個億,重點支持龍頭企業(yè)和中小企業(yè)。通過這幾個平臺,打捆放大,解決流動資金問題。有了裝備和房屋,就像人有了胳膊和腿,流動資金就像人的血液和脈膊。如果從資本的屬性講,資本最注重的是流動資金,現(xiàn)實的投貸政策決定銀行最看重的是流動資金怎么樣,如果流動資金運轉(zhuǎn)的好,說明是正常的;如果流動資金沒有,就像沒有血液和脈膊,說明有病,必然影響投貸。這三個平臺搭建起來以后,估計今年的工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展資金問題將大有緩解。省經(jīng)委領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場辦公,也要幫助解決融資平臺的問題。省擔(dān)保公司和市擔(dān)保公司聯(lián)保,至少能解決5個億。另外,市目前的三項資金占用加在一起是29個億,估計不一定有這么多,但起碼20億,活化10%也很可觀。流動資金周轉(zhuǎn)次數(shù)增加也能活化很多資金。所以,如果努力,大家都配合,流動資金能緩解。市政府準備再和金融機構(gòu)的“一把手”單獨開會、談心,探索研究融資辦法。金融部門要相信、參與市里的這幾個平臺的運作。大致想法是,由政府平臺挑選好的企業(yè)注入流動資金,做好前端,規(guī)避風(fēng)險,加強培育。然后請銀行從其中選好的,我們退出來,形成良性安全互動。但是有個建議,每家銀行最少選出五戶企業(yè),而且政府還給擔(dān)保。如果不用擔(dān)保,按程序正常走,政府更高興,并進一步提供其他支持和服務(wù)。
三、強化誠信建設(shè)。
誠信的本質(zhì)是實事求是,是做人的人格,是企業(yè)的根本,是社會的生產(chǎn)生活秩序,是國家的形象和內(nèi)聚力。誠信的內(nèi)容包括信用、信義和信譽。信用就是誠實、踐諾、守約、兌現(xiàn),說到做到。信義就是道理,也是精神資產(chǎn),即為什么要守信用,要講誠信。信譽就是通過講誠信,所贏得的榮譽和社會尊重認可。誠信在中國歷史上源遠流長。原始社會的誠信,是以血緣關(guān)系為特征的、自然產(chǎn)生的忠誠信用。農(nóng)本社會在古代中期的誠信,是以家族和人際關(guān)系為紐帶的人際誠信。主要還是感覺上、口頭上和實際生活當中所體現(xiàn)的大家認可,就是所說的“知根知底”。到了近代尤其是現(xiàn)代社會,發(fā)生變化了,誠信主客體由過去知根知底的“熟人”變成了“陌生人”,是以契約和合同為特征的公共誠信,有資產(chǎn)、有擔(dān)保、有信譽就可以融來資金。高級階段的誠信對人的品格、道德也提出了更高的要求。誠信是道德范疇、制度范疇的統(tǒng)一,外加自覺和法律的雙向保障。我們不能簡單地抱怨銀行不放貸,把錢都拆借到外邊,對企業(yè)不服務(wù)、不支持了。以農(nóng)行為例,全省貸款總額度是400多個億,不良資產(chǎn)就有270個億,還怎么再繼續(xù)放貸?有的人借錢的時候就沒想還,甚至相當一些領(lǐng)導(dǎo)也認為國債能不能還上無所謂,銀行的錢、國家的錢不用白不用,花著了就行。這樣的思想沒法讓人信得著。所以我們目前的金融生態(tài)環(huán)境不太好。要知道貸款看起來是銀行的錢,實際是老百姓的錢。同時也要看到這是政權(quán)的力量、國家的力量,如果沒有國家信譽,老百姓不可能信銀行,早就擠兌了。禍害老百姓的錢,道德上、責(zé)任上、制度上、法律上根本說不過去。我們自身有并身體不健康,非讓別人吃藥,這不講道理。治病的辦法就是守信,就是誠信。銀行不良貸款問題大的方面講是計劃經(jīng)濟體制造成的,是長官意志、追求政績,包括一些所謂協(xié)商、指導(dǎo)、強迫命令造成的。但銀行自身不是沒有問題,包括在誠信問題上。運轉(zhuǎn)機制怎么樣,體制怎么樣,金融創(chuàng)新、衍生工具用得怎么樣,也需要反思。另外,有沒有不規(guī)范行為、暗箱操作造成的損失。但是在這點上,市委、市政府對銀行也是理解的。改革中的問題要用改革的辦法解決,逐步建立法規(guī)制度,向真正的適應(yīng)市場規(guī)則的方向邁進。金融系統(tǒng)有一套獨立管理方式、監(jiān)督體系和工作機制,市委、市政府總的原則是多支持,少挑病,不干擾。所以,誠信不只是企業(yè)的問題,不只是政府的問題,金融部門也有一些毛病,承諾甚至已經(jīng)操作的貸款中間就停下了,其實也是違約帶來了企業(yè)的困難和損失。這些毛病都認帳,才能解決問題。政府的作用和信用,能把這些問題處理好。目前在誠信問題上大有進步,大有改觀。xx年以后,呆壞帳在減少,除非是個別情況。要看到這一點,要增強信心。政府搭建的融資平臺,金融部門也應(yīng)該介入。政府有法律手段、有紀律手段、有行政手段,有經(jīng)濟手段。這次解決流動資金,政府對企業(yè)交待得很清楚,如果“糊弄”政府一次,就做好死一輩子的準備。到期不還程序自動啟動,不用再商量,直接進行拍賣。如果賠,政府認拿錢,就是要通過嚴厲措施,建出誠信,逼出誠信,嚴出誠信,狠出誠信。振起書記提出要建設(shè)誠信、誠信社會、誠信人民,也應(yīng)該包括誠信企業(yè)。政府就從建立誠信企業(yè)開始落實振起書記的指示。如果違約,不僅扣押資產(chǎn),還有權(quán)益,過去追究的是有限責(zé)任,現(xiàn)在追究無限責(zé)任,造成危害還想享受,坐豪華車,住大房子,不可能。矯枉必須過正,就是建、逼、嚴、狠,把誠信建立起來。如果誠信企業(yè)建立起來了,那么誠信人民、誠信社會就有基儲有希望了。
四、堅持合力興遼。
我來工作兩年半,有一個很深的體會,就是這個局面不是按部就班干出來的,是超常規(guī)發(fā)展出來的,是在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下沖開的。大家要倍加珍惜,倍加愛護。局面能沖開,領(lǐng)導(dǎo)者和組織者是市委,是市委書記、副書記、常委和各位。最重要的是把全市人民的積極性調(diào)動起來了,把全市干部群眾的智慧發(fā)掘出來了。人民群眾創(chuàng)造歷史,大家形成了合力,就沒有辦不到的事情。黨委是核心,經(jīng)濟是中心,政府要同心,全社會要齊心,這樣就能形成合力興遼的局面。合力興遼,和諧非常重要。和諧就是和平、和氣、和睦、祥和。我們黨提出建設(shè)社會主義和諧社會,和諧是合力的前提和基礎(chǔ),沒有和諧就沒有合力。和為貴是中國優(yōu)良傳統(tǒng)文化的核心。從甲骨文開始就有和字,已經(jīng)三千多年了。春秋戰(zhàn)國、諸子百家從多方闡述和論述了和。管子的“畜之以道,則民和”,老子的“知和曰常、知常曰明”,孔子的“禮之用,和為貴”,孟子的“天時不如地利,地利不如人和”等等。世界四大文明古國,只有中國的文明傳承得最好,其它的都沒落、消散了。中國歷史上大的分裂時期占統(tǒng)一時期的七分之一,而且曾經(jīng)分裂出去的又聚攏回來了,這說明中國的融合力很強。我們講和,是貴和不貴同。不是什么都要求一致,不是我們信仰什么就強求別人信仰什么,招商引資必須先擁護社會主義制度,這就不現(xiàn)實,對外開放也是有條件的。中國最開放的時候不是現(xiàn)在,是八國聯(lián)軍進北京以后,海關(guān)署長都是外國人,清朝后期的統(tǒng)治都按外國人的要求辦。但這樣的開放并沒給中國帶來發(fā)展,因為成果、效果都讓列強給拿走了。為什么現(xiàn)在開放后發(fā)展了呢,因為資本是有屬性的。改革開放后,我們依據(jù)和平自主外交政策,共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的社會主義建設(shè)取得了巨大成就,綜合國力大為增強。國內(nèi)資本和外來資本一結(jié)合,再放大,經(jīng)濟就飛速發(fā)展了。事物都是對立統(tǒng)一的,磁鐵兩極都有磁性,一方消磁,另一方的磁性自然也沒了,這就是對立統(tǒng)一。地球在太陽系恒久有序運行,是作用力與反作用力的結(jié)果。貴和不貴同不是不講原則,不講是非,起碼要愛國,要對國家和社會發(fā)展有利,對人民負責(zé)。政府各部門要在市委領(lǐng)導(dǎo)下,竭盡全力為提速增效服務(wù)。個別捅胳肢窩,搞一些不規(guī)范的事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律從嚴處理。就是要服務(wù)提速增效,保證提速增效順利完成,把一步一步向振興的方向推進和發(fā)展。要把提速增效作為當前經(jīng)濟工作的重中之重、要中之要,加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,強化措施,全力抓好。要強化各級干部的責(zé)任,落實包保任務(wù),既要包項目、包企業(yè),更要包速度、包效益。要強化各部門的責(zé)任,經(jīng)濟部門、涉改部門、綜合部門都要有任務(wù)、有指標,都要負責(zé)、參與、服務(wù)提速增效,都要研究資金問題、市場問題。市提速增效領(lǐng)導(dǎo)小組要每月調(diào)度,研究解決重點難點問題。各部門工作完成情況要面對面說清楚,獎罰措施也要跟進、完善。
最后,讓我們在市委的領(lǐng)導(dǎo)下,弘揚“勇于競爭、務(wù)實創(chuàng)新、永不言敗、追求作為”的精神,完成今年提速增效任務(wù),把發(fā)展得更好,讓人民得到的實惠更多。
前動員會講話稿篇九
各位老師們:大家好!
按照全市堅持標本兼治推進以案促改工作要求,為深入貫徹黨的十八屆六中全會精神,認真落實習(xí)近平總書記關(guān)于“深入推進全面從嚴治黨,必須堅持標本兼治,不斷以治標促進治本”的講話精神,根據(jù)中共南陽市宛城區(qū)委《關(guān)于印發(fā)的通知》(宛區(qū)發(fā)?2017?10號)的要求,進一步強化權(quán)力監(jiān)督制約,增強全面從嚴治黨的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性和實效性,及時組織學(xué)習(xí)貫徹,并結(jié)合單位實際制定實施方案,認真做好宣傳動員和剖析整改階段規(guī)定動作,扎實推進“以案促改”工作。
一、方法步驟。
學(xué)校開展案件剖析做好以案促改工作自8月4日至10月15日,分為宣傳動員、剖析整改、完善制度、檢查驗收四個階段進行。
(一)宣傳動員階段(8月4日—8月16日)。
校黨支部召開堅持標本兼治推進以案促改工作動員大會,傳達宛城區(qū)教育系統(tǒng)以案促改工作會議精神,對學(xué)校開展以案促改工作進行安排部署。學(xué)校召開專門會議傳達學(xué)校動員會精神,安排本總支以案促改工作,廣泛宣傳發(fā)動,營造濃厚氛圍。要采取個人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、廉政黨課、觀看警示教育片和參觀警示教育基地等形式,結(jié)合推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)全省教育系統(tǒng)以案促改工作會議精神,學(xué)習(xí)黨紀黨規(guī)和法律法規(guī),筑牢思想道德防線,堅定理想信念,為做好以案促改工作打好堅實的思想基礎(chǔ)。
(二)剖析整改階段(8月17日—8月31日)。
結(jié)合上級部門篩選的封某某、周某某、肖某某等三起典型案件,及教育系統(tǒng)近期所發(fā)生的違規(guī)違紀案件,深刻剖析案件發(fā)生的深層次原因,找出發(fā)案規(guī)律,深挖案件反映出的思想教育、監(jiān)督制約、體制機制等方面的問題,有針對性地完善制度、強化監(jiān)管。要通過剖析個案,舉一反三,剖析共性崗位、重點領(lǐng)域和部門存在的廉政風(fēng)險,制定有效管用的防控措施。要根據(jù)剖析查擺情況,列出問題清單,制定整改方案,建立整改臺賬,明確整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人,逐項抓好落實,切實做到以查促教、以查促建、以查促管。
(三)完善制度階段(9月1日—9月30日)。
要注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào),把推進以案促改工作與推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來,與巡視整改結(jié)合起來,對照查擺問題和整改情況,對現(xiàn)有制度進行全面審查、評估和清理,查漏補缺,健全完善制度,著力構(gòu)建靠制度管權(quán)、管事、管人的長效機制,真正做到把權(quán)力關(guān)進制度籠子。要強化制度的執(zhí)行力和約束力,著力解決因“兩個責(zé)任”履行不到位導(dǎo)致制度缺失和制度執(zhí)行不力的問題。
(四)檢查驗收階段(10月1日—10月15日)。學(xué)校堅持標本兼治推進以案促改工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對各部門以案促改工作開展情況進行監(jiān)督檢查,重點檢查剖析原因是否透徹、排查問題是否精準、突出問題是否整改、工作效果是否明顯、制度機制是否完善,防止搞形式、走過場,切實做到查辦一起,教育一批,完善一套制度,解決一類問題。
二、工作要求。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持標本兼治推進以案促改工作是深入推進全面從嚴治黨、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要措施,也是對領(lǐng)導(dǎo)干部開展反腐倡廉教育的一種有效形式。為切實開展好堅持標本兼治推進以案促改工作,學(xué)校成立堅持標本兼治推進以案促改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體組成人員如下:
組
長:黃文。
副組長:姚同招錢鈴。
成員:李永建馬勇向麗方虎。
二、加強督導(dǎo)檢查。社紀檢組加強督導(dǎo),對各機關(guān)各科室及二級機構(gòu)的以案促改工作開展情況進行督導(dǎo)檢查,對敷衍應(yīng)付,推卸責(zé)任,整改措施不明確,制度執(zhí)行不力的進行責(zé)任追究。
三、是轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓實效,促進學(xué)校工作健康發(fā)展。
三、過程方法。
1、精心組織,確保時效。通過觀看廉政教育片、集中學(xué)習(xí)、板報宣傳欄、建立黨員干部微信群等形式,及時傳達上級有關(guān)文件精神,明確了工作重點、方法步驟和工作要求,做到了學(xué)習(xí)到位,查擺到位,落實到位。
2、以案明鑒,強化廉政教育。通過觀看廉政警示教育片《通過剖析“身邊人”以身試紀、以身犯法的慘痛教訓(xùn),督促全體黨員教師以案為鑒,聞警自省。
3、排查廉政風(fēng)險點,建立防控制度。結(jié)合“敢轉(zhuǎn)爭”“講守做”實踐活動,確?;顒硬蛔哌^場、不出偏差,取得實效。
四、下一步工作計劃。
1、提高認識,明確工作方向。
二是嚴格按照方案要求,做到“兩個責(zé)任”落實到位,整改范圍覆蓋到位,執(zhí)行動作規(guī)范到位,工作扎實推動到位。
2、找準問題,認真剖析整改一是堅持問題導(dǎo)向,聚焦教育系統(tǒng)三起案例,圍繞重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),仔細開展廉政風(fēng)險排查,正確查找存在的突出問題及原因,認真剖析整改,為下一階段建章立制奠定基礎(chǔ);二是建好整改臺賬,組織黨員干部在前期查擺的基礎(chǔ)上,繼續(xù)深挖問題,并根據(jù)查找出的問題癥結(jié)、監(jiān)管漏洞和廉政風(fēng)險點,督促黨員干部認真撰寫學(xué)習(xí)筆記,要求逐項建立整改臺賬,明確整改措施和期限。
同志們,全面從嚴治黨永遠在路上,我們不僅要打贏執(zhí)紀問責(zé)這場硬仗,更要善于“打掃戰(zhàn)場”,搞好“戰(zhàn)后重建”。讓我們把這次以案促改成效,切實轉(zhuǎn)化為推動趕超發(fā)展的動力,敢于擔(dān)當,轉(zhuǎn)變作風(fēng),勇爭一流,以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開!
前動員會講話稿篇十
同志們:
今天這次會議是我縣爭創(chuàng)國家衛(wèi)生縣城的動員會,也是迎接省愛衛(wèi)辦專家考評組檢查、安排具體任務(wù)的工作會。主要目的是動員全縣上下統(tǒng)一思想,明確目標,落實任務(wù),迅速行動,全力以赴做好國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作。稍后,魯書記還要作重要講話,大家要深刻領(lǐng)會,抓好落實。下面,按照會議安排,我講三點意見。
去年5月份,縣委、縣政府審時度勢,作出了國家級“三城聯(lián)創(chuàng)”的重要決策,舉全縣之力,全力推動。通過一年來的不懈努力,我縣成為首屆全國縣級文明城市提名城市;國家園林縣城創(chuàng)建工作已通過省考評組初檢;國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作進入暗訪考評的關(guān)鍵階段。全縣各級各部門要進一步提高認識,堅定信心,切實增強創(chuàng)建工作的責(zé)任感和緊迫感,高標準做好各項工作。
(一)提高思想認識。
一方面,創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城對推動xxxx趕超發(fā)展具有重大戰(zhàn)略意義。我們經(jīng)常講,當前區(qū)域之間的競爭更多的是發(fā)展環(huán)境的競爭。你這個地方人文環(huán)境好、生態(tài)環(huán)境好、衛(wèi)生環(huán)境好,就能吸引更多優(yōu)勢資源。尤其是現(xiàn)在很多投資商非??粗匦l(wèi)生城市、文明城市、園林城市,認為講衛(wèi)生、講文明、講綠化的地方居民素質(zhì)高、精神面貌好,城市能發(fā)展,就愿意在這個地方投資興業(yè)。大家可以看到,目前我們濮陽市及周邊縣區(qū)都加大了城市建設(shè)管理力度。濮陽市國家衛(wèi)生城通過了復(fù)審暗訪,濮陽縣、范縣成功創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城,南樂縣、臺前縣啟動省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作,尤其是今年范縣也在爭創(chuàng)國家衛(wèi)生縣城,如果我們思想松懈、停滯不前,就會被超越、被邊緣化,一些優(yōu)勢資源會隨之流失,在發(fā)展的競爭中陷于被動。另一方面,創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城既是城市管理的重要內(nèi)容和抓手,也是“三城聯(lián)創(chuàng)”的基礎(chǔ)和支撐。近期,省愛衛(wèi)辦專家組將到xxxx暗訪,這次暗訪將直接影響國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作的順利推進。同時,創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城是提高群眾健康水平的實際需要。它不僅僅是一般的衛(wèi)生范疇,其最直接的效果是改善城市環(huán)境和預(yù)防消除疾病,對不斷提高群眾的身體健康素質(zhì),提高市民的公共衛(wèi)生意識,推動文明的健康生活方式,都有著不可替代的作用。
(二)把握基礎(chǔ)優(yōu)勢。
近年來,縣委、縣政府以“三城聯(lián)創(chuàng)”為載體,不斷加大城市建設(shè)管理力度,城市面貌日新月異,城市功能日趨完善,城市品位大幅提升。新修提升了32條城市道路,城區(qū)面積擴大了1.2倍;實施供水、供氣、污水處理、垃圾處理、學(xué)校、醫(yī)院等30多項市政重點工程和100多個綠化項目,縣城區(qū)強弱電全部入地,雨污水管網(wǎng)全部覆蓋,實現(xiàn)了城區(qū)集中供熱和數(shù)字化城管,我縣城市建設(shè)和管理水平步入了全省先進行列,得到上級領(lǐng)導(dǎo)和外地客商的一致好評。上周五,在全省城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理工作推進會議上,我縣作為唯一的縣區(qū)典型發(fā)言,等等。所有這些都為爭創(chuàng)國家衛(wèi)生縣城奠定了堅實基礎(chǔ);更為難得的是,縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)精誠團結(jié),廣大干部群眾精神振奮,全縣上下趕超發(fā)展氛圍濃厚,為創(chuàng)建工作提供了強大的精神支持。
(三)正視存在問題。
實事求是地講,當前我縣環(huán)境衛(wèi)生問題反彈嚴重,在座的大部分都生活在這個縣城,都能親身感受到。剛才我們觀看的專題片,是縣愛衛(wèi)辦、電視臺按照省考評組檢查要求的重點部位實況錄像。可以說,對照測評標準,我們還有一定差距,還有許多方面經(jīng)不起檢查,經(jīng)不起測評,還有不少工作沒有做到位,還存在一些相當突出的問題。如,城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷、城中村管理不到位,亂貼亂畫、亂堆亂放、亂搭亂建等問題屢禁不止,臟亂差現(xiàn)象還很嚴重;居民群眾亂闖紅燈,不遵守交通法規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生;店外經(jīng)營、占道經(jīng)營、亂停亂放現(xiàn)象依然存在;城中村、城區(qū)家屬院旱廁還沒有完全消除;個別企業(yè)、家屬區(qū)環(huán)境衛(wèi)生還存在“真空地帶”和“三不管”現(xiàn)象;城市精細化管理的長效機制還沒有真正形成等等。這些問題,在一定程度上影響了群眾的正常生產(chǎn)和生活,影響了我們的發(fā)展環(huán)境,也給創(chuàng)建工作帶來了重重困難。為此,我們要立足現(xiàn)實,正視問題,重點突破,迅速整改。
國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建考評標準涉及9大類、73項標準、257項工作任務(wù)、10項一票否決項,范圍廣、任務(wù)多、標準高、要求嚴。各級各部門要對照創(chuàng)建標準,集中時間,集中力量,開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治行動,在最短的時間內(nèi)力爭最佳效果,堅決打贏這場攻堅戰(zhàn)。
(一)抓好市容環(huán)境綜合整治。
以舊城區(qū)、城區(qū)道路、城鄉(xiāng)結(jié)合部、縣城入市口和背街小巷、集貿(mào)市場環(huán)境衛(wèi)生為重點,一手抓整治,一手抓管理。
一是城區(qū)道路環(huán)境衛(wèi)生。
市政園林局負責(zé)城區(qū)道路全天候保潔,垃圾日產(chǎn)日清。全面落實“門前三包”(包衛(wèi)生、包綠化、包秩序)責(zé)任制、縣直單位分包城區(qū)重點路段責(zé)任制、路長單位負責(zé)制,全體動員、全民參與,確保城區(qū)道路衛(wèi)生整潔。
二是城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部及商住小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部的環(huán)境衛(wèi)生由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府負責(zé)。要集中清理村內(nèi)外建筑、生活垃圾和廢物,增設(shè)環(huán)衛(wèi)設(shè)施和污水排放設(shè)施,加強公廁管理,徹底清除旱廁;要杜絕村內(nèi)亂搭亂建、亂堆亂放、亂扯亂掛等現(xiàn)象,保持村容村貌整潔衛(wèi)生。商住小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整治由房管局負責(zé)。
三是整治交通秩序。
公安交警部門要進一步規(guī)范交通標志、標線,完善交通設(shè)施,強化交通管理;要重點整治道路、公共場所的車輛亂停、亂放,查處酒后駕駛、違章駕駛等行為。綜合執(zhí)法部門要下大力氣解決好三輪車運營混亂等問題,保障道路暢通,秩序井然。四是規(guī)范經(jīng)營秩序。綜合執(zhí)法、工商等部門要大力整治各類店外經(jīng)營、占道經(jīng)營,堅決取締主次干道的露天餐飲和馬路市場。綜合執(zhí)法局要加強大型戶外廣告管理,規(guī)范整頓各類沿街牌匾;依法拆除城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)的違章建筑,徹底清理各類違章搭建物。在執(zhí)法過程中,要敢于動真碰硬、不打折扣。同時,各職能部門要探索建立市容市貌長效管理機制,推進城市管理精細化、規(guī)范化、常態(tài)化。
(二)加強行業(yè)衛(wèi)生管理。
一是公共場所衛(wèi)生監(jiān)管。
縣衛(wèi)生、工商等部門要切實加大對學(xué)校、醫(yī)院、酒店、車站、商場、超市等公共場所的衛(wèi)生整治力度,確保其證件齊全、制度健全、室內(nèi)外環(huán)境整潔、衛(wèi)生指達標。要重點加強對“五小”行業(yè)(小旅館、小美容美發(fā)廳、小歌舞廳、小公共浴室、小網(wǎng)吧)的衛(wèi)生監(jiān)管,能整改的限期整改達標,不能整改的立即關(guān)門整頓。
二是食品安全監(jiān)管。
縣食藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、工商局、質(zhì)監(jiān)局等部門要對轄區(qū)內(nèi)的餐飲單位、食品生產(chǎn)廠家、食品經(jīng)營單位、集貿(mào)市場、熟食店攤、學(xué)校餐廳等進行集中排查,確保其保潔消毒設(shè)施,防蠅、防塵、防腐設(shè)施,密閉式垃圾收集和存儲設(shè)施等符合規(guī)定;縣自來水公司要加強對飲用水水源地水質(zhì)監(jiān)測,確保不發(fā)生重大食品安全、飲用水污染事故。三是病媒生物防制。衛(wèi)生防疫部門要認真落實突發(fā)性公共衛(wèi)生事件防范措施、應(yīng)急預(yù)案,全面控制甲、乙類傳染病暴發(fā)流行。要加強對基層病媒生物防制工作的技術(shù)指導(dǎo),做到科學(xué)消殺,有效控制鼠、蚊、蠅、蟑螂等病媒生物密度,糞便無害化處理率要達到國家衛(wèi)生縣城標準要求。
(三)強化城市環(huán)境保護。
環(huán)保、水利等部門要加強對馬頰河、北環(huán)溝等河流河面、河岸環(huán)境治理,清理河岸垃圾,搞好兩岸綠化、美化及各類公共設(shè)施的維護,保持河水清潔。同時,環(huán)保、污水處理等部門加大執(zhí)法力度,加強工業(yè)“三廢”治理,實現(xiàn)達標排放,確保不發(fā)生較大環(huán)境污染事件。市政園林等部門要切實做好城區(qū)居民生活污水、垃圾處理工作,生活污水集中處理率達到75%以上,生活垃圾無害化處理率要達到80%以上;綜合執(zhí)法局負責(zé)做好城區(qū)建筑垃圾處理工作。
(四)深化基層健康教育。
繼續(xù)深入開展健康教育和健康促進活動,教育和引導(dǎo)群眾移風(fēng)易俗,改善環(huán)境,摒棄陋習(xí),培養(yǎng)文明衛(wèi)生行為。衛(wèi)生部門要深入到企業(yè)、小區(qū)、單位,宣傳職業(yè)衛(wèi)生、疾病防治等衛(wèi)生保健知識,提高人民群眾衛(wèi)生防病意識和自我保健能力。教育部門要加強中小學(xué)校衛(wèi)生常識教育,使學(xué)生從小養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。城區(qū)各單位、公共場所、城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部、居民區(qū)都要設(shè)置健康教育宣傳欄;文化、廣播電視等部門要積極配合,開展形式多樣的健康教育活動。
創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城,是一項系統(tǒng)工程,需要全縣上下、方方面面的努力。各單位要在創(chuàng)建指揮部的統(tǒng)一指揮下,科學(xué)安排,精心組織,確保各項任務(wù)落到實處。
(一)領(lǐng)導(dǎo)帶頭,迅速行動。
8月底省愛衛(wèi)辦要對我縣國家衛(wèi)生城創(chuàng)建工作進行評審,時間緊,任務(wù)重。工作能否落實,取決于領(lǐng)導(dǎo)是否到位。創(chuàng)建指揮部各位副指揮長要靠前指揮,親自協(xié)調(diào),切實解決工作中遇到的困難和問題;綜合協(xié)調(diào)組、環(huán)境整治組、衛(wèi)生安全組、專項整治組等8個工作組,要堅持現(xiàn)場辦公、督促檢查、定期通報,推動各項任務(wù)落實。各單位“一把手”是創(chuàng)建工作第一責(zé)任人,誰失分、誰負責(zé)。大會印發(fā)的創(chuàng)建工作手冊,量化、細化了考核指標、考核內(nèi)容、任務(wù)要求,明確了責(zé)任單位、完成時限,各單位要按照手冊要求,查漏補缺,高標準完成創(chuàng)建任務(wù)。
(二)齊抓共管,形成合力。
指揮部綜合協(xié)調(diào)組要發(fā)揮總牽頭作用,負責(zé)創(chuàng)建工作的組織、協(xié)調(diào)、資料整理上報等工作。要繼續(xù)實行城區(qū)主要道路路長負責(zé)制,包路路長、責(zé)任單位負責(zé)人必須親自上路,一線指揮,各分包路段責(zé)任單位要認真打掃責(zé)任路段的衛(wèi)生,清除街頭小廣告和私拉亂扯、亂堆亂放等現(xiàn)象。城中村和城鄉(xiāng)結(jié)合部涉及的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,負責(zé)做好沿路和村莊內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生工作。縣衛(wèi)生、工商、綜合執(zhí)法、市政園林、公安、住建、文化、教育等職能部門,既要扎扎實實抓好各自任務(wù)落實,又要協(xié)同作戰(zhàn),努力形成強大工作合力。
(三)發(fā)動群眾,營造氛圍。
創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城,是一項群眾性實踐活動,群眾是主力軍,既是創(chuàng)建的受益者,也是創(chuàng)建成效的檢驗者。能不能把群眾發(fā)動起來,是創(chuàng)建成功的關(guān)鍵因素。要扎實開展創(chuàng)建工作進機關(guān)、進企業(yè)、進學(xué)校、進小區(qū)活動,努力使創(chuàng)建活動家喻戶曉、人人皆知,把群眾的積極性調(diào)動起來。團縣委要組織“青年志愿者”走上街頭,做保潔、護綠模范??h廣播電視等宣傳部門要主動作為,開辟專欄,宣傳創(chuàng)建工作正反典型,引導(dǎo)廣大干部群眾理解、支持、參與創(chuàng)建工作,形成全民動員、共建共享的創(chuàng)建熱潮。
同志們,國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作已到了迎接考評的關(guān)鍵階段,能否抓住考評前的這段時間,把工作做細致、做扎實,直接關(guān)系到創(chuàng)建成敗。希望各單位立即行動起來,按照指揮部的統(tǒng)一要求,對照創(chuàng)建工作手冊,一項一項地抓好落實,確保國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建成功。
前動員會講話稿篇十一
同志們:
7月25日,人社部社保中心、信息中心印發(fā)《關(guān)于開展20xx年3月5日和9月17日,省、市相繼召開了全民參保工作現(xiàn)場會,要求各縣按照人社險中心文件精神,于今年3月5日益增加,群眾訴求日趨多樣化,對經(jīng)辦服務(wù)的高效便捷提出了更高要求。與此同時,我們的經(jīng)辦機構(gòu)服務(wù)的標準化、信息化、精細化水平不高,網(wǎng)辦率較低,服務(wù)內(nèi)容、手段、效率等與群眾的期望還有差距。鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村一級經(jīng)辦人員少、設(shè)備落后,基層公共服務(wù)力量比較薄弱,一定程度上影響了群眾參保繳費的可及性、便捷性。第三類,不愿繳。有的用人單位社會保險法律意識淡薄,對社會保險的重要性認識不夠,不愿承擔(dān)繳費義務(wù),甚至惡意欠費;有的人對養(yǎng)老保險“多繳多得,長繳多得”的政策理解不夠,認為繳社保不劃算;有的人有繳費意愿,但是無法準確測算出未來能領(lǐng)取的養(yǎng)老金,想要“投資”,“收益”要在多年之后才能得到,部分群眾特別是年輕人,養(yǎng)老儲備意識不強,游離于社保制度之外。對以上問題,要抓好分類推進,精準發(fā)力,破除影響群眾參保繳費的各類問題和限制。
二是“精準”施策,重點突破。這是工作的關(guān)鍵,參保擴面工作不能“大水漫灌”式的去推進,要結(jié)合實際,實事求是,務(wù)求精準。第一,抓住重點群體,突破擴面瓶頸。結(jié)合中小微企業(yè)從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員、城鄉(xiāng)流動就業(yè)居住農(nóng)民、在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)農(nóng)民工、高風(fēng)險行業(yè)從業(yè)人員以及網(wǎng)絡(luò)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等新型業(yè)態(tài)群體特點,加大政策創(chuàng)新力度,引導(dǎo)各類符合條件的'人群參加社會保險,確保參保擴面不留死角。第二,開展精準幫扶,解決繳不起的問題。嚴格落實為貧困人員代繳養(yǎng)老保險費政策,對建檔立卡貧困人口(含未脫貧及已脫貧享受政策人口)、低保對象、特困人員等困難群體,符合參加居民基本養(yǎng)老保險的,政府為其代繳全部最低標準養(yǎng)老保險費。將年滿60周歲、未領(lǐng)取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保險待遇的貧困人員,納入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度,確保貧困人員“應(yīng)保盡?!薄M苿咏鉀Q60周歲以上戶籍人員未納入養(yǎng)老保險問題。全面落實降低社會保險費率以及調(diào)整社保繳費基數(shù)等措施,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展、減少失業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)護航。
通過省市縣系統(tǒng)比對,我縣應(yīng)參加養(yǎng)老保險而未參加養(yǎng)老保險人數(shù)有12.5萬人,這些人已經(jīng)分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、各村。任務(wù)重的鄉(xiāng)鎮(zhèn),要在人力、物力、財力上予以重點調(diào)度,形成領(lǐng)導(dǎo)有力、責(zé)任明確、共同參與、齊抓共管的良好工作局面,扎實推進信息核查、宣傳發(fā)動、入戶調(diào)查、參保繳費工作。此次擴面專項行動要在11月20號之前完成,未參保人數(shù)及名單已發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)人社所,16-59歲未參加養(yǎng)老保險的一律動員參加養(yǎng)老保險(在校生除外),在外地參保、戶口遷出等情況不用在參保的要注明。新增參加養(yǎng)老保險人員數(shù)據(jù)和摸底調(diào)查表于每周五下午下班前報送至人社局郵箱。對于一些靈活就業(yè),外出企業(yè)打工的人員盡量動員參加企業(yè)保險,企業(yè)保險退休后待遇保障高。同時要加強溝通協(xié)調(diào),在專項行動開展過程中遇到的問題及時與縣人社局溝通??h人社局將全程指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開展專項行動。全民參保擴面專項行動時間緊、任務(wù)重、要求高,唯有拿出時不我待的緊迫感、勇于擔(dān)當?shù)呢?zé)任感、攻堅克難的精氣神,腳踏實地,真抓實干,才能打贏打好全民參保擴面攻堅戰(zhàn)。要把全民參保擴面專項行動作為“不忘初心,牢記使命”主題教育的實踐載體,緊密聯(lián)系思想和工作實際,有針對性地抓學(xué)習(xí)、搞調(diào)研、找問題、促整改,真正讓主題教育激發(fā)出的工作熱情和進取精神,轉(zhuǎn)化為加快推進擴面專項行動的實際成果。
前動員會講話稿篇十二
同志們:
今年德育建設(shè)工作會議的主題是加強班級文化建設(shè),這個主題定得很好,抓住了學(xué)校德育工作的要義,找到了學(xué)校開展德育建設(shè)工作的切入點和抓手。關(guān)于班級文化建設(shè),剛才田局長講了很好的意見,我完全同意,會議也印發(fā)了40個名班主任工作室主持人班級建設(shè)的經(jīng)驗,我覺得大家談出了真經(jīng),做出了成效,在指導(dǎo)我市普通中小學(xué)校班級文化建設(shè)方面具有很強的指南性和操作性。
在去年的德育建設(shè)工作會議上,我就德育的含義進行了簡單的闡釋,提出了需要學(xué)校、學(xué)生、家庭、社會四維一體,共同做好學(xué)校的德育建設(shè)工作。借今年這次會議的機會,我就學(xué)校班級文化建設(shè)談一點自己的看法,與大家共勉。主要談三個方面內(nèi)容:
一、要準確、全面理解班級文化。
關(guān)于學(xué)校班級文化,有多種多樣的解釋,歸納起來,我覺得它是班級群體文化的簡稱,是指作為社會群體的班級所有或部分成員共有的信念、價值觀、態(tài)度的復(fù)合體。班級成員的言行傾向、班級人際環(huán)境、班級風(fēng)氣等為其主體標識,班級的墻報、黑板報、活動角及教室內(nèi)外環(huán)境布置等則為其物化反映。班級文化是一個班級內(nèi)在素質(zhì)和外在形象的集中體現(xiàn),其核心是班級精神和價值取向。
班級文化這一詞由來已久。美國教育社會學(xué)家沃勒1932年在《教學(xué)社會學(xué)》中關(guān)于學(xué)校文化的論述,開啟了班級文化研究之先河。20世紀50年代與60年代,美國的科爾曼、克拉克與英國的哈格里夫斯等人關(guān)于青年文化、學(xué)生文化類型的探討導(dǎo)致班級文化研究進入系統(tǒng)化與科學(xué)化階段。70年代以來,以英國教育社會學(xué)界為主的關(guān)于學(xué)校教育知識與班級互動過程的實證分析,才促使班級文化研究從輸入-輸出研究轉(zhuǎn)向黑箱研究。
班級文化是一個班級的靈魂,可分為硬文化和軟文化。所謂硬文化,是一種顯性文化,可以摸得著、看得見的環(huán)境文化,也就是物質(zhì)文化,比如教室墻壁上的名言警句,英雄人物或世界名人的畫像等。而軟文化,則是一種隱性文化,包括制度文化、觀念文化和行為文化等。
二、充分認清加強班級文化建設(shè)的重要性。
一是新形勢下教育改革發(fā)展的需要。國務(wù)院《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》指出:大力加強校園文化建設(shè),優(yōu)化校園育人環(huán)境,使中小學(xué)成為弘揚正氣,團結(jié)友愛,生動活潑,秩序井然的精神文明建設(shè)基地。要有目的地、有計劃地建設(shè)好校園文化,創(chuàng)造出具有凝聚力和約束力的區(qū)域性文化氛圍,形成自己的文化意識和學(xué)校個性,通過它來影響和熏陶學(xué)生,促進學(xué)生健康成長。
然而,現(xiàn)實中我們學(xué)生從小接觸到的班級文化幾乎是千篇一律,千班一面,給學(xué)生嚴重造成的審美疲勞,無法收到應(yīng)有的教育效果。新課程把一切為了學(xué)生作為核心理念,要求我們在班級管理中必須關(guān)注每一位學(xué)生,關(guān)注學(xué)生的情緒生活和情感體驗,關(guān)注學(xué)生的道德生活和人格養(yǎng)成。因此培育個性化的班級精神,構(gòu)建個性化的班級文化,形成有自身特色的校園文化,既符合新課程理念下的教育需求,也是學(xué)生個體發(fā)展的需要。
二是學(xué)校自身發(fā)展的需要。一所學(xué)校的發(fā)展歸根結(jié)底是這所學(xué)校全面的發(fā)展,它既包括群體的發(fā)展,也包括個體的發(fā)展。首先,單個班級的發(fā)展勢必促成全校的發(fā)展。其次,單個學(xué)生個體的成長,也最終促成學(xué)校的長足發(fā)展。個性化班級文化建設(shè)的探索研究,有利于創(chuàng)設(shè)一種班級生態(tài)文化,有利于創(chuàng)設(shè)和諧的育人氛圍。良好的班級文化,能促成良好的班風(fēng)建設(shè),能形成良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使每一個學(xué)生都在積極、健康、向上的風(fēng)氣中接受持久而穩(wěn)定的熏陶,最終共同成長。
三是學(xué)生人格塑造的要求。培養(yǎng)學(xué)生良好的人格,是當前學(xué)校教育的重要內(nèi)容,也是當前世界教育主題的直接反映。但是,就目前來看,我們還有一些學(xué)校只抓學(xué)生的成績而忽視了學(xué)生的人格培養(yǎng)。作為培養(yǎng)學(xué)生人格的一塊陣地班級文化,它對學(xué)生人格的影響可能持續(xù)一生。研究表明:在民主型或支持型的班風(fēng)里與在-型或防衛(wèi)型的班風(fēng)里,師生之間、同學(xué)之間的關(guān)系是截然不同的,學(xué)生自信心、自尊感也是有較大的差異的。因此,良好的個性班級文化能促進學(xué)生的人格向著健康的方向發(fā)展。
三、加強班級文化建設(shè)需注意的幾個問題。
剛才我把班級文化的含義以及建設(shè)班級文化的重要性進行了闡述,那么,如何建設(shè)好班級文化,這是留給大家思考和實踐的一個課題,各個學(xué)校要根據(jù)各自的實際,努力營造和諧人文、文明高雅、生動活潑的班級文化育人氛圍,積極構(gòu)建獨具特性的班級文化。在班級文化建設(shè)中,要注意以下幾個問題。
一是必須轉(zhuǎn)變觀念,突出學(xué)生的主體地位。如果我們能把班級文化活動定位在育人的高度,真正把它看作是德育的一個全過程,而不是一個簡單的玩樂,我們就會自動地將學(xué)生看作是班級活動的主體,讓他們在這個過程中成長?!端刭|(zhì)教育與人的發(fā)展》一文中提出,促進人作為人而不是作為工具的發(fā)展,促進受教育者獨立人格意識與生存能力的逐步形成,是實施素質(zhì)教育的根本要求。無論是建設(shè)者還是-人,他們首先都是人,不是知識的容器,也不是被動的任由教師去捏塑的泥巴。只有抓住學(xué)習(xí)者作為人的全面主動發(fā)展,才算是抓住了實施素質(zhì)教育的精髓所在。
二是要站在育人的高度樹立正確的學(xué)生觀。學(xué)生是資源主體,是未開發(fā)的富礦,是有著巨大發(fā)展?jié)撃芎蛡€性差異的活生生的人。每一個學(xué)生都具有先天稟賦,這是學(xué)生的資源基礎(chǔ),這個基礎(chǔ)決定其可以開發(fā)成才。學(xué)生之間又是有差異的,這個差異表現(xiàn)在接受教育的不一致性。教師要注意揚每個學(xué)生之長,避每個學(xué)生之短,充分挖掘?qū)W生的潛能,使每個學(xué)生都得到充分發(fā)展。大家要象原遼寧省--市教育局長魏書生那樣,去成功開發(fā)學(xué)生資源。
三是把顯性課程與隱性課程結(jié)合起來。德育課程可以分為兩類,一類是顯性課程,一類是隱性課程。顯性課程對于學(xué)生的發(fā)展所具有的重要價值是無可否認的。然而班級并不只是一個簡單的由教師向?qū)W生傳遞知識的場所,它是一個文化場。它的每一個角落,每一項活動都滲透著文化氣息,充滿著文化符號。學(xué)生生活在其中,無不受到潛移默化的影響,這種潛在的文化學(xué)習(xí)內(nèi)容,在一定程度上要比教師刻意教給的內(nèi)容豐富得多。班級作為特定文化環(huán)境,它所表現(xiàn)出來的文化內(nèi)容是多元的,價值取向也是多元的,建設(shè)班級文化就是要去除消極、落后的影響,建設(shè)起班級成員共同追求并有利于他們積極發(fā)展的價值取向和規(guī)范。如果顯性課程的內(nèi)容與班級這一隱性課程內(nèi)容相溝通、相協(xié)調(diào),顯性課程不會成為空洞的說教、外部的強加。
同志們,文化育人是潛移默化、潤物無聲的一種隱形教育方式,現(xiàn)代教育需要用文化來支撐和引領(lǐng)教師的發(fā)展、學(xué)生的發(fā)展和學(xué)校的發(fā)展,讓我們攜起手來,認真踐行十八大提出的把立德樹人作為教育的根本任務(wù)這一要求,齊心協(xié)力,為實現(xiàn)辦好人民滿意的教育這一終極目標而共同奮斗。
謝謝大家!
前動員會講話稿篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁大家下午好:
很榮幸代表營運一部全體干部員工做三季度表態(tài)發(fā)言。我發(fā)言的題目是《保持優(yōu)勢,再創(chuàng)奇跡》。
商界競爭如爭霸,物競天擇浪淘沙。20xx年對于我公司而言是至關(guān)重要的一年,國際廣場建設(shè)緊鑼密鼓地進行,公司上下干部員工全力配合,做市調(diào)、抓服務(wù)、搶貨源、爭銷售,盡我們一切可能的力量,共同面對競爭。在如此嚴峻的經(jīng)營環(huán)境和競爭環(huán)境下,我們營運一部一直以穩(wěn)健的步伐行進在發(fā)展的道路上,我們的工作核心是圍繞提升業(yè)績,始終保持對金鷹的高占比優(yōu)勢,全力打壓、全面緊逼、一著不讓,繼續(xù)保持優(yōu)勢、創(chuàng)造優(yōu)勢、擴大優(yōu)勢!三季度是承上啟下的一個重要時段,針對市場淡季、節(jié)假日少的特點,如何讓經(jīng)營管理高效運作顯得尤為重要,對于如何做好三季度的各項工作我有著以下幾點想法:
一、一著不讓、搶抓貨源。
巧婦難為無米之炊,貨源是實現(xiàn)銷售業(yè)績的根本。一部經(jīng)營的商品大類具有引領(lǐng)時尚、緊跟潮流、倡導(dǎo)消費的特點,這就要求我們在貨源組織上,始終把握著四個原則:“重質(zhì)保量、適銷對路、庫存合理、更新快速”,特別是進銷品牌和一些要貨難的品牌,絕不允許任何大類、任何品牌因為貨品不足影響銷售。貨源組織上要做到二問:問銷售、問庫存,三勤:勤督促、勤檢查,勤分析。同時突出一個搶字,要和金鷹搶貨源,獨有品牌要搶,共有品牌更要搶,要和競爭對手搶、和專賣店搶、要到供應(yīng)商倉庫去搶,貨源工作是贏得競爭的關(guān)鍵。對共有品牌的貨源重點關(guān)注,控制占比,尤其是暢銷品的庫存要確保優(yōu)勢,有力保證銷售的強勢增長。另外,我們要關(guān)注品牌的時尚潮流趨勢、及時掌握各品牌新品上市的訊息,第一時間保證貨品的上柜,使得專柜在市場中的綜合競爭力不斷加強,為銷售的增長起到了推波助瀾的作用。
二、創(chuàng)新特色、狠抓營銷。
三季度我們的營銷將抓住一個“新”,落實一個“活”,結(jié)合部門品牌大類的特點,以“大營銷”和“細管理”為著眼點,配合公司整體活動,小節(jié)日、周末周日以跟進為主,大節(jié)日以大力度、大手筆主動出擊,做足七夕情人節(jié)、教師節(jié)等節(jié)假日市場的銷售,讓消費熱點持續(xù)貫穿,力爭放大節(jié)日效應(yīng)。堅持“有節(jié)借節(jié)、無節(jié)造節(jié)”,化妝區(qū)重點是做好效益支撐品牌的中庭大促及貼柜促銷,首飾區(qū)域做好七夕情人節(jié)及十一黃金周前的婚嫁熱銷市場,鞋區(qū)借助新品上市做好宣導(dǎo)、統(tǒng)一策劃營銷方案,充分把握好營銷活動推出的時間、形式、規(guī)模和力度,放大營銷資源的促銷功能,盡全力將銷售做到最好。對于每周的營銷活動要堅持市場信息調(diào)查,捕捉市場熱點,將調(diào)研信息及時整理、做好市場競爭的應(yīng)對,合理安排供應(yīng)商和品牌、部門之間的互動,使品牌活動及貨品調(diào)配更合理、更適應(yīng)市場銷售的需求。
三、強化服務(wù)、緊抓細節(jié)。
在現(xiàn)場管理工作中,我們要繼續(xù)推進精細化管理,要堅持以實管理、以嚴管理、以精管理,以科學(xué)的管理來做好部門各項基礎(chǔ)工作。對于主管要求樹立八種意識:面對成績要具有歸零意識,面對工作要樹立目標意識、挑戰(zhàn)意識、超前意識,面對自我要具有拓展意識、榮譽意識、自信意識,面對員工和供應(yīng)商要具有剛?cè)嵋庾R。牢記八個一點的工作作風(fēng),即工作中理由少一點、做事多一點、動作快一點、腦筋活一點;對待員工和供應(yīng)商脾氣小一點、說話輕一點、微笑露一點、肚量大一點。對于員工要加強競爭意識、危機意識的教育,全面調(diào)動員工的積極性和主動性,服務(wù)工作中不斷推進五比五看的深入開展,強化區(qū)域的特色服務(wù),營造亮點,利用各種有效方式、方法做好員工培訓(xùn)工作,在深化服務(wù)內(nèi)涵、提高服務(wù)水平和質(zhì)量上爭先進、求實效,全方位的營造相互學(xué)習(xí)、共同提高、不斷完善的工作氛圍。
四、有效溝通、利益雙贏。
供應(yīng)商是我們的合作伙伴,廠商之間是一種“魚水”關(guān)系,本著互惠互利的原則,追求彼此利益的最大化。尤其金鷹開業(yè)后,供應(yīng)商亦是我們的競爭對象,只有與供應(yīng)商構(gòu)筑和諧平等的關(guān)系、與其達統(tǒng)一戰(zhàn)線,才能得到供應(yīng)商最大力度的支持,以保證我們的銷售。所以我們必須爭取供應(yīng)商的最大支持,一方面利用資源做足優(yōu)勢產(chǎn)品銷售,一方面有選擇地做大優(yōu)勢品牌,樹立廠商對我們的信心,爭取更多政策讓優(yōu)勢品牌步入良性循環(huán),產(chǎn)生更大化效益。對于個別不參與活動的品牌,我們要耐心勸導(dǎo),幫助其分析市場的銷售形勢以及品牌的市場定位,力爭取得品牌效益的最大化,對于一些運作能力差的供應(yīng)商,在品牌的銷售和庫存管理方面給予合理化的建議,并幫助其策劃營銷活動,以期達到利益的共贏。
五、圍繞流程,提高質(zhì)量。
在工作中狠抓柜組的基礎(chǔ)管理,全面提升運營質(zhì)量,優(yōu)化工作流程,提高銷售能力、商品適銷率、資金周轉(zhuǎn)率、毛利率,降低費用成本,防損增效。要在現(xiàn)場查問題、找漏洞,要以走動式管理為主,要沉下去,深入到區(qū)域,深入到品牌,要不拘一格抓管理,在現(xiàn)場抓服務(wù)、抓細節(jié)、抓業(yè)績!要體現(xiàn)抓出成效、抓出執(zhí)行力,抓出樣板樓層,抓出營運一部的新形象。
六、注重團隊,增強凝聚力。
事是人做的,要想做好事必先管好人!主要以績效考核為核心,公開、公平、公正對人待事,要形成團隊的活力,形成良好的和諧關(guān)系,創(chuàng)造濃烈向上的部門風(fēng)氣,要獎罰分明,要在部門形成互動的競爭局面,通過各種措施激發(fā)團隊的工作熱情,增強責(zé)任感和危機意識,力求把各項工作做精、做透、做實。
古語云:凡事預(yù)則立、不預(yù)則廢,未雨綢繆搶先機,山雨來時仍從容。在上半年創(chuàng)造的新平臺上,我們?nèi)w營運一部人將一如既往的奮力拼搏,以前瞻的工作作風(fēng),全新的工作理念、只爭朝夕的拼搏精神,立足高起點,瞄準大目標,拓展新天地,提高營運質(zhì)量,促進效益增長,力求使部門的管理和銷售等工作再上一個新臺階。
前動員會講話稿篇十四
今天,我們在這里召開全市選派年輕干部掛職工作會議。會議的主要任務(wù)是,貫徹落實黨的十七大和全國組織工作會議精神,實施《20xx—20xx年**市培養(yǎng)選拔年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部工作規(guī)劃》。通過選派一批年輕干部到縣(區(qū))、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到市直機關(guān)、到市級企業(yè)掛職鍛煉,進一步拓寬我市年輕干部、少數(shù)民族干部、婦女干部和黨外干部的培養(yǎng)渠道,加快培養(yǎng)一批善于做群眾工作、能妥善應(yīng)對復(fù)雜局面、有處理實際問題能力的優(yōu)秀干部,努力造就一支能密切聯(lián)系群眾、具有較強綜合素質(zhì)和工作能力的干部隊伍。今天這個會議,既是一個動員會,同時也是一個歡送會。下面,我講幾點意見。
實踐出真知,實踐出人才。在實踐中鍛煉干部,是我們黨培養(yǎng)干部的一條根本途徑。黨的十七大要求,要加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度,鼓勵年輕干部到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長,提高年輕干部馬克思主義理論素養(yǎng)和政治素質(zhì)。市委歷來重視對年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部的培養(yǎng)選拔,20xx年制定出臺了《20xx—20xx年**市培養(yǎng)選拔年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部工作規(guī)劃》。去年下半年以來,我市圍繞《**市20xx—20xx年培養(yǎng)選拔年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部、黨外干部工作規(guī)劃》,開展了面向社會公開推薦優(yōu)秀年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部工作,涌現(xiàn)出一批文化水平較高,素質(zhì)較好,有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部。今年,我們決定在去年公開推薦和民主推薦的基礎(chǔ)上推薦出來的年輕干部和后備干部中選派一批優(yōu)秀年輕干部到基層、到機關(guān)、到企業(yè)進行掛職鍛煉。
培養(yǎng)鍛煉年輕干部是一項關(guān)系黨的事業(yè)后繼有人的重要戰(zhàn)略任務(wù),也是我市實施人才強市戰(zhàn)略的重要舉措。只有從源頭上培養(yǎng)黨政管理人才、企業(yè)管理人才,從基礎(chǔ)上造就人才隊伍,通過在艱苦復(fù)雜環(huán)境和急難險重工作中培養(yǎng)鍛煉干部,才能努力造就一支能密切聯(lián)系群眾、具有較強綜合素質(zhì)和工作能力的干部隊伍,能擔(dān)當歷史重任的接班人。近年來,我市黨政干部隊伍總體結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,但從現(xiàn)實情況來看,在年齡、文化、知識、專業(yè)結(jié)構(gòu)上還存在一些不盡合理的地方。比如:從學(xué)歷看,高學(xué)歷的干部人數(shù)還不多;從專業(yè)看,學(xué)工業(yè)、金融、外貿(mào)、城市規(guī)劃的干部比較少;從年齡看,有的班子年齡老化,年輕干部相對偏少,個別班子有"斷層"的情況。此外,對年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部和非中共黨員干部的培養(yǎng)選拔還有待于進一步加強。對這些情況,我們既要從加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的視角來著手,又要從實現(xiàn)我市確定的奮斗目標的高度來考慮,在加強黨政人才隊伍建設(shè)上狠下功夫。而加強黨政人才隊伍建設(shè),最重要的一條,要靠我們加強自身的人才隊伍建設(shè)。通過采取包括培訓(xùn)、掛職鍛煉等在內(nèi)的多種形式,不斷提高黨政干部的整體素質(zhì),不斷適應(yīng)我市改革開放和經(jīng)濟建設(shè)的需要。
優(yōu)秀年輕干部是干部隊伍中的一支新生力量,從一定意義上代表著干部隊伍的未來,承載著我們事業(yè)發(fā)展的希望。加強年輕干部的培養(yǎng)鍛煉,始終是我們各級黨組織和組織部門的一項重要戰(zhàn)略舉措。對優(yōu)秀年輕干部而言,關(guān)鍵是要加強實踐鍛煉。近年來,我市在干部的實踐鍛煉上進行了積極探索,也取得了一定成效。實踐證明,選派干部掛職,是加強實踐鍛煉的有效措施之一,符合年輕干部的成長規(guī)律。通過掛職鍛煉,有利于年輕干部增長見識,豐富閱歷;有利于他們啟迪思維,拓展思路,有利于他們拓寬視野,增長才干。
大家知道,由于所處位置的不同、所站角度的差異,機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層、機關(guān)和企業(yè)在考慮問題時,會有各自的局限和不足。通過干部的互派,能夠促進機關(guān)與基層、機關(guān)與企業(yè)的溝通和交流,會從一定程度上促進相融互動?;鶎觼淼母刹浚軌虬严旅娴那闆r帶上來,發(fā)揮了解基層、熟悉群眾的優(yōu)勢;上級機關(guān)的派下去的干部,能夠把上面的信息帶下去,發(fā)揮宏觀把握、理性思維的優(yōu)勢。這種相融互動,會增進上下之間的聯(lián)系與交流。上級機關(guān)在制定政策措施時,更能增強科學(xué)性和可操作性;基層在落實、執(zhí)行政策時,更能增強自覺性和主動性,提高執(zhí)行力。同時,掛職干部將為接收單位帶來新的思想、新的觀念,注入新的氣息、新的活力。
選派干部掛職鍛煉的成效如何,關(guān)鍵在于加強領(lǐng)導(dǎo),強化管理。為此,我們明確規(guī)定,干部在掛職鍛煉期間,由市、縣(區(qū))兩級組織部門和掛職單位共同管理。
近年來,我們安排年輕干部進行掛職鍛煉,都是外派到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)比較多,大規(guī)模的安排干部到縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到市直部門、到企業(yè)掛職,還是第一次。各接收單位要高度重視這項工作,要根據(jù)實際,制定好培養(yǎng)掛職干部的工作計劃,單位主要領(lǐng)導(dǎo)要具體負責(zé)掛職干部的幫帶工作,向掛職干部詳細介紹本單位的基本情況、工作職能等,使掛職干部能盡快進入角色。此外,在生活上給予掛職干部更多的關(guān)心和支持,發(fā)現(xiàn)問題及時幫助解決。要經(jīng)常聽取掛職干部的意見,了解他們的思想、工作情況。在掛職鍛煉結(jié)束時,幫助他們認真做好總結(jié),負責(zé)地做出組織鑒定。
對掛職干部要做到政治上充分信任,工作上充分放手。各單位要把掛職的同志當作本單位的干部一樣看待,給掛職干部壓擔(dān)子、壓任務(wù),盡量讓他們多參與一些實質(zhì)性工作,使他們在實際工作中積累經(jīng)驗、增長才干,在實踐中經(jīng)受鍛煉和考驗。
市委組織部要定期召開座談會,聽取掛職干部的工作匯報,了解掛職干部的思想、工作動態(tài)。要及時總結(jié)掛職工作中的一些好經(jīng)驗、好做法,在全體掛職干部中予以推廣,以達到相互學(xué)習(xí)、共同提高的目的。各縣(區(qū))組織部門也要加強對本縣(區(qū))派出的干部和市里下派到本縣(區(qū))掛職的干部管理,經(jīng)常與掛職單位聯(lián)系,了解掛職干部工作和生活以及思想等方面的情況,盡量為他們解決一些實際困難和問題。在掛職中期和結(jié)束前,市、縣兩級組織部門要會同各接收單位一起對掛職干部進行全面考核。并將考核結(jié)果作為使用干部的重要依據(jù)之一。
這次上派下掛選派的67名優(yōu)秀年輕干部和后備干部,都是經(jīng)過組織認真研究確定的。參加掛職鍛煉的同志們,工作要與原單位脫鉤,行政關(guān)系不轉(zhuǎn)。掛職鍛煉時間安排是,掛縣(區(qū))長助理時間為一年,掛鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理為一年,到市直機關(guān)掛局長、主任助理或副科長的為半年,到企業(yè)掛廠長(經(jīng)理)助理的為半年。掛職期間一般不再接受原單位的工作安排。下面,我對掛職干部提幾點希望。
掛職干部到新單位后,環(huán)境變了,職務(wù)變了,職責(zé)變了,工作變了,需要虛心學(xué)習(xí),及時轉(zhuǎn)變角色,盡快適應(yīng)工作。要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,一種精神追求,一種思想境界來認識,力爭快學(xué)、多學(xué)、巧學(xué),把需要學(xué)習(xí)的東西學(xué)到手??鞂W(xué),就要盡快學(xué)習(xí)做好工作所必需的基本理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和技能技巧,把理論功底進一步打牢,業(yè)務(wù)知識進一步熟悉,技能技巧逐步掌握。多學(xué),就要在熟悉了解工作業(yè)務(wù)的同時,全面學(xué)習(xí)其它相關(guān)知識,包括黨的建設(shè)、干部隊伍宏觀管理以及經(jīng)濟、歷史、哲學(xué)、文學(xué)等方方面面的知識。巧學(xué),就要注意學(xué)習(xí)方法,結(jié)合自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣,擬定合理的學(xué)習(xí)計劃,揚長避短,循序漸進。在學(xué)習(xí)問題上,一定要謙虛,只有把自己擺在低處,才能學(xué)到東西,如果高高在上,是學(xué)不到東西的。特別是下派干部,要甘當"小學(xué)生",放下架子,融入群眾。
掛職鍛煉時間比較短,希望大家一定要克服"做客"的思想和短期行為,特別是掛職半年的同志,不要覺得時間短、無所作為而放松自己,也不要覺得自己不是掛職接收單位的正式人員,就認為工作干好干壞與自己關(guān)系不大而對工作不負責(zé)任。一是要安心。要克服"掛職不到位、掛職不掛心"的臨時思想,真正安下心來,沉下身子,增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。二是要融入。要尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,擺正自己的位置,處理好人際關(guān)系。特別是下派干部,要維護班子的團結(jié)。只有先共好事,才能干好事。三是要有所作為。對自己所負責(zé)的工作,要敢于負責(zé),敢挑重擔(dān),不能瞻前顧后、縮手縮腳,該管的不管,該做的不做。工作中要注意要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,到上級機關(guān)掛職的干部要把基層的情況帶上來,幫助市級機關(guān)在工作、決策、服務(wù)上更加切合基層實際,發(fā)揮自己的作用;到基層掛職的干部要把上面的信息帶下去,發(fā)揮自身思想觀念新、信息多、聯(lián)系面廣的優(yōu)勢,為基層多出主意、出思路,幫助基層解決一些實際問題。
同志們要明確:掛職不是去做官,而是去接受鍛煉。大家到新的掛職單位后,無論是工作上,還是生活上,都會遇到很多困難。特別是到基層去的干部,目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)的條件總的來說還比較艱苦,大家要做好吃苦的思想準備。要堅持工作高標準,生活低要求。只有經(jīng)受住艱苦條件磨礪的人,才堪重任。越是條件艱苦,大家自律越要嚴。我們的一言一行、一舉一動不僅僅是代表個人,而且代表派出單位,要管住自己的嘴,不該吃的不吃;管住自己的腿,不該去的地方不去;管好自己的八小時以外,不該做的事不做,樹立好掛職干部的形象。
同志們,選派優(yōu)秀年輕干部到基層、到上級機關(guān)、到企業(yè)掛職鍛煉,事關(guān)我市干部隊伍建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的大事,是為建設(shè)富裕民主文明和諧新**,實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標提供堅強的組織保證和人才保證的一項重要舉措。希望每一位掛職干部樹立勇于實踐,艱苦奮斗的精神,在掛職鍛煉期間,進一步開闊視野,豐富閱歷,增長才干,提高組織、決策、管理、領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。我相信,我市選派年輕干部到基層掛職鍛煉的工作一定會取得圓滿的成功。
最后,祝同志們掛職期間身體健康,工作順利!
前動員會講話稿篇十五
會議在任何一個企業(yè)都是不可缺少的一部分,我公司及其他兄弟單位像表彰會、開門紅動員會,生產(chǎn)會、安全會、形勢目標教育會等固定的會議就有很多。但是會議效果究竟理想不理想、會議精神到底有多少人領(lǐng)會,會議上到底有幾個人認真在聽,主持會議的領(lǐng)導(dǎo)往往起到關(guān)鍵的作用。下面我就針對這個問題談?wù)剛€人的看法:
首先,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該以身作則,準時參加會議,會議也要準時開始,這樣有助于培養(yǎng)人們的會議意識。其次主持會議的領(lǐng)導(dǎo)開場白要精彩,要先聲奪人,緊緊吸引聽眾,提高整個會議的調(diào)子和節(jié)拍,增強他們對會議的興趣。開場白既要把開會的目的講明,又要把重點點出,使與會者有思想準備,為領(lǐng)會會議精神打下良好的基礎(chǔ)。比如,今年剛剛召開的開門紅動員大會上,主持會議的領(lǐng)導(dǎo)上來便闡明了會議的內(nèi)容,重點強調(diào)了一下開門紅勞動競賽的辦法與獎勵方案,吸引與會者馬繼續(xù)聽下去,讓他們急于了解下面的內(nèi)容。通過多年參加會議的經(jīng)驗,我總結(jié)好的開場白主要有三條:一是直接點題,提綱挈領(lǐng),言簡意賅地把會議的內(nèi)容、主題講清楚。二是借題發(fā)揮,調(diào)動全場的情緒,營造適宜會議開展的氣氛,使與會者興奮起來。三是運用富有啟示性的語言,引導(dǎo)全場迅速進入境界,讓與會者集中精力。
首先要掌握會議的節(jié)奏,節(jié)奏過慢,會延長會議的時間,使與會者的注意力分散,感到疲勞,想盡快結(jié)束會議。節(jié)奏過快,有可能造成認識膚淺,達不到會議的目的。因此,主持會議的領(lǐng)導(dǎo)要時刻留心會議的進程,控制好節(jié)奏。其次,要善于打破沉默,積極引導(dǎo)。會議進行到一定時間的時候,與會者的注意力會不集中,這時就需要調(diào)動與會者的情緒。領(lǐng)導(dǎo)要能夠洞察現(xiàn)場情勢,抓住眾人共同關(guān)心的話題。在去年公司骨干與干部會上,為了提高與會者的興趣,領(lǐng)導(dǎo)提出通行車、補貼飯費等關(guān)系職工利益的事情,大家馬上集中精神,饒有興趣的繼續(xù)聽下去。
在會議即將結(jié)束時,主持者要對會議召開的有關(guān)情況及所取得的成績進行簡明扼要、全面客觀的總結(jié)和歸納。會議總結(jié)是根據(jù)會議總的精神,結(jié)合工作實際,提出實施會議主題的意見,就是對會議的傳達學(xué)習(xí)、貫徹落實提出具體要求,會議總結(jié)也是會議精神的一個提煉。因此會議總結(jié)既要簡短,又要讓人聽明白。會議總結(jié)一般可采用3個方法:一是直敘法,就是簡要概括回顧會議辦了哪些事,達到了哪些共識,解決了什么問題。二是歸納法,就是在簡要回顧會議的基礎(chǔ)上,對整個會議進行高度歸納,概括。三是鼓動法,在對會議做全面總結(jié)的情況下,用鼓舞人心的話作總結(jié)。
前動員會講話稿篇十六
尊敬的張主任、王書記、各位教官、各位老師、同學(xué)們:
大家上午好!
xxx學(xué)院20xx級學(xué)生軍事訓(xùn)練今天在美麗的方山民兵訓(xùn)練中心正式開始了,20xx級新生,是我校經(jīng)國家勞動部和省政府批準正式晉升高級技工學(xué)校,掛xxx學(xué)院校牌后首批招收的學(xué)生,也是我校第一批到軍營參加軍訓(xùn)的新生。首先我代表學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)和全體教職員工對參加軍訓(xùn)的500多名新同學(xué)表示最熱烈的祝賀,并向大力支持我校學(xué)生軍訓(xùn)工作的軍分區(qū)民兵訓(xùn)練中心的全體教官表示最衷心的感謝和誠摯的問候。
對學(xué)生進行軍訓(xùn),是貫徹落實國家有關(guān)法律法規(guī)的重要體現(xiàn),是按照《中華人民共和國國防教育法》、《兵役法》等有關(guān)規(guī)定和條款進行的,是學(xué)生在學(xué)期間履行兵役義務(wù)、接受國防教育的基本形式。對學(xué)生進行軍訓(xùn),是加大學(xué)生素質(zhì)教育力度的一個有效途徑,也是學(xué)校教學(xué)改革的一項重要內(nèi)容。通過軍訓(xùn)提高學(xué)生的思想政治覺悟、激發(fā)學(xué)生的愛國熱情,增強國防觀念和國家安全意識,增強學(xué)生的組織觀念,培養(yǎng)艱苦奮斗的作風(fēng),提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
在此,我代表學(xué)校黨委、行政向全體參訓(xùn)學(xué)生提出以下要求:
為期12天的軍訓(xùn)是你們告別初中學(xué)習(xí)階段,走進新學(xué)校的第一課,解放軍教官是你們的第一任老師。同學(xué)們要力爭上好第一課,良好的開端是成功的一半。同學(xué)們在軍訓(xùn)中要始終保持飽滿的熱情,克服怕苦、怕累的畏難情緒,端正態(tài)度,積極參訓(xùn)。通過軍訓(xùn),磨練自己的意志,健壯自己的體魄,培養(yǎng)集體觀念,強化自己的組織紀律性,形成良好的班風(fēng),使班級變得更團結(jié)、更守紀、更文明、更具競爭意識,為即將開始的新生活打下堅實的基礎(chǔ)。
軍訓(xùn)期間,全體參訓(xùn)學(xué)生從思想上、行動上都要以一個軍人的標準來嚴格要求自己,象軍人一樣生活、象軍人一樣思考,象軍人一樣訓(xùn)練,時刻想到自己就是一個真正的軍人。要尊敬教官,服從命令,聽從指揮,嚴守紀律,勇敢頑強,堅持到底,堅決完成各項訓(xùn)練科目?!傲餮骱共涣鳒I,掉皮掉肉不掉隊”。軍事訓(xùn)練是新生入學(xué)的必修課,軍訓(xùn)考試成績記入學(xué)生成績冊。
前動員會講話稿篇十七
尊敬的×主任、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
市人大會將市××局作為今年對市政府職能部門工作情況評議單位之一,是市人大會對市××局的關(guān)心和支持,是對全市××工作的鞭策和推動,更是促進我局轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作水平,保證職責(zé)履行,樹立嶄新形象的重要契機。我代表市××局,誠懇歡迎市人大會和人大代表對我局工作進行監(jiān)督評議,現(xiàn)簡要表態(tài)如下:
市人大會對政府職能部門開展工作評議,對推動政府部門依法行政、執(zhí)政為民、廉潔奉公、開拓創(chuàng)新,具有十分重要的意義。我們深刻認識到,政府部門的各種權(quán)力都是人民賦予的,必須自覺接受人民群眾的監(jiān)督。人大評議工作既是政府部門通過人大代表向人民群眾展示成績、匯報工作的良好機會,更是政府部門查找差距、改進工作、推動自身進步的強大動力。在評議工作中,我們將以積極、認真、負責(zé)的態(tài)度,以開放、虛心的胸懷,認真聽取意見,自覺接受監(jiān)督,決心以此次評議為契機,認真落實《關(guān)于組織人大代表評議市××局工作的方案》的有關(guān)要求,切實做好評議各個階段的工作,確保通過評議,使我局的各項工作得到進一步提升。
為做好此次接受檢查評議工作,我局成立了由局長為組長,其他班子成員為副組長,有關(guān)科室、中心負責(zé)人為成員的接受評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室。局黨組決心把這次人大評議作為推進全局工作的強大動力,緊緊圍繞中心,扎實推進我市××等各項××工作的發(fā)展,更好地履行法定職責(zé),增強主動接受市人大及其會工作監(jiān)督的自覺性,進一步提高對市人大及其會決定、決議和人大代表議案、批評、建議的執(zhí)行力和辦理工作水平,努力提高依法行政、依法推進××事業(yè)發(fā)展的行政管理水平,以更加卓有成效的工作業(yè)績,向全市人民交出一份滿意的答卷,不辜負市人大及其會和人大代表寄予市人社局的厚望。在接受人大評議工作的具體安排方面,局黨組已經(jīng)明確,全局將緊緊圍繞檢查評議的內(nèi)容和重點,嚴格按照檢查評議的階段要求,精心組織,抓好落實。一是將按照市人大會評議的工作方案的要求,認真做好全面動員、民主測評、組織好深入基層視察和調(diào)查、查擺問題、制定整改措施、落實整改方案等規(guī)定動作;二是將結(jié)合本局實際,開展好一些自選動作。主要是認真開展好局領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室、單位人員的談心活動,廣泛深入地征求全局廣大干部職工的意見和建議,集思廣益,改進我們的工作;三是將及時向人大評議組匯報工作,及時溝通工作信息、及時接收和辦理評議意見和要求;四是切實做到未評先查,邊查邊改,全力配合好檢查評議工作的有效扎實進行。我們相信,通過這次接受市人大會和市人大代表評議,市人社局一定會進一步增強依法決策、依法辦事、依法行政和依法接受監(jiān)督的意識;一定會進一步增強公仆意識和創(chuàng)新意識,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,扎實做好各項工作;一定會進一步完善管理制度,規(guī)范行政行為,努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量;一定會為促進嘉峪關(guān)市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展,實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展做出更大貢獻。
在接受市人大會評議工作中,我局將首先本著“未評先查、邊評邊改”的原則,認真開展自查,對照工作查自己、實事求是評自己,并根據(jù)自查自評結(jié)果認真制定自查自糾措施。與此同時,我們將更加廣泛地聽取人大代表的意見和建議,根據(jù)評議意見,改進我們的工作。
對人大代表在評議中提出的意見、建議和批評,我們將認真進行分類梳理,制定針對性強、切實可行的整改措施。切實做到條條有回音,件件有落實,事事有結(jié)果。對能夠及時整改的馬上整改,對需要進一步工作或一時難以解決的問題,及時向人大代表作好說明和解釋,承諾辦理期限,限期整改。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位人大代表,同志們,我市人力資源和社會保障事業(yè)的發(fā)展,長期以來得到了市人大會和人大代表的熱情關(guān)注和大力支持。我們衷心希望市人大會各位領(lǐng)導(dǎo)、各位人大代表,今后一如既往地給予我局工作以更多的關(guān)心、更大的支持、更好的幫助、更有力的監(jiān)督。我們衷心希望人大代表們對××工作多提寶貴意見。對提出的意見,我局一定虛心接受,認真改進,使我局在今后的工作中,更好地依法行政、履行職能,不辜負人大和人民群眾的期望,為促進××事業(yè)發(fā)展,實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展做出更大貢獻。
謝謝大家!
前動員會講話稿篇十八
老師們、同學(xué)們:
從今天開始,各學(xué)科將進入緊張的期末復(fù)習(xí)迎考階段,這次考試是由中心校組織的一次統(tǒng)一考試,我們希望通過這次考試,檢驗每一位同學(xué)在這一學(xué)期的學(xué)習(xí)狀況,我們更希望通過這次復(fù)習(xí)考試的過程使大家能集中反省自己的學(xué)習(xí)行為,進一步改善自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣,努力探求適合自己的學(xué)習(xí)方法。所以希望大家要認真重視這一次考試,爭取考出真實的成績,發(fā)揮出自己的正常水平。
當然,既然是考試,并且又是全鎮(zhèn)的統(tǒng)考,必然就有競爭,有壓力,想要考出好成績,除了平時一貫的認真勤奮以外,復(fù)習(xí)階段的努力和拼搏就顯得尤為重要。相信每一位同學(xué)都有一顆積極進取的心,都有十份勇于勝利的勁兒。大家肯定早就暗暗下定了決心,悄悄制定好了復(fù)習(xí)計劃,準備到考場上去搏一搏!那么就請拿出你們的行動來實踐自己的誓言吧!為使同學(xué)們的復(fù)習(xí)迎考工作更加有效和有序,下面,我就同學(xué)們的復(fù)習(xí)工作提幾點要求:
一、思想上要重視。
要從思想上重視這次的期末考試,那么在期末臨近的三個星期時間里,要在我們的各任課老師的指導(dǎo)下全面復(fù)習(xí),端正自己的行為習(xí)慣,遵守學(xué)校紀律,一心一意想學(xué)習(xí),全心全意謀進步。所以我希望同學(xué)們要盡快確立自己的期末考試的目標,并把它寫下來,時時提醒自己,時時鞭策自己。同時,制訂詳細而科學(xué)的學(xué)習(xí)計劃,把每天的任務(wù)寫在小紙片上,一項一項的完成。
二、復(fù)習(xí)期間要爭分奪秒,獨立鉆研,提高學(xué)習(xí)效率。
屈指算來,短短的三周時間同學(xué)們就要步入考場,接受檢驗。我們說,考前的這三周,是非同尋常的三周,它的“非常性”在于:你若懂得珍惜它,這三周就能具有三個月甚至是更長時間的價值;你若懂得珍惜它,你便能從它這兒獲得克服困難的勇氣,增長吃苦耐勞的精神;你若懂得珍惜它,你一定會從中獲得更多的自信輕松面對考試。因此,踏踏實實走過這21天,扎扎實實度過這21天的分分秒秒,成功便成為你的可能!在這21天里,復(fù)習(xí)是我們頭等重要的事,21天后那理想的成績就是我們這21天拼搏的目標!說到這兒,相信同學(xué)們一定都深刻地明白這21天時間的寶貴,是的,我希望我們每一個同學(xué)首先都能樹立光陰似箭、分秒必爭的觀念,使自己立即進入狀態(tài),緊張、有序、認真、塌實,丟下一切雜念,并暫時犧牲我們一些正當?shù)臉I(yè)余愛好,全力以赴做好期中考試的復(fù)習(xí)工作。
三、對復(fù)習(xí)提出幾點要求。
1.做到“兩用”。
用心聽好課。復(fù)習(xí)課相對新課來說,可能有的同學(xué)會覺得比較悶,課堂上有很多的時間是講解分析練習(xí)題的,或者是做練習(xí)的,可能會覺得沒有什么意思,學(xué)來學(xué)去都是這些內(nèi)容,于是就沒有心思聽課,或者是影響了別的同學(xué)聽課??墒?,上復(fù)習(xí)課時,教師所講的內(nèi)容是最基礎(chǔ)的、最重要的、最難的、最容易出錯的,這些知識是一定要掌握的,我們一定要認識到因為基礎(chǔ),所以重要;因為是難點,所以重要;因為容易出錯,所以重要。這么重要的知識,你怎么能夠漏聽呢?你有沒有想過,只要你認真聽一聽,你會有新的發(fā)現(xiàn),學(xué)到新的知識,你的成績會有更大的提高呢?請同學(xué)們仔細地想想自己,你在上復(fù)習(xí)課時是怎么做的呢?或者說在今后的復(fù)習(xí)課上你有準備怎么做呢?如果你想要在這次考試中獲得優(yōu)異的成績,那從現(xiàn)在起,請用心聽課。
用心學(xué)習(xí),用心聽課了,還要在課后努力用功。學(xué)習(xí)不能只靠在學(xué)校的一點時間,更多是要在課后,在家里的時間學(xué)習(xí),在復(fù)習(xí)的階段就更要如此了。上課的時間是很有限的,課后我們還要用功學(xué)習(xí),在復(fù)習(xí)階段,我們更要做用功的人,這樣才能獲得優(yōu)異成績。
2、交兩位好朋友:
和時間做好朋友。復(fù)習(xí)時間很緊,在這個時候,我們要摒棄一些多余的雜念,放棄一些過多的娛樂玩耍,盡可能放多些時間進行復(fù)習(xí)。在復(fù)習(xí)時,也不可能每一科目都用上同樣多的時間,要把時間多一些放在自己學(xué)有困難的科目上,或者是還沒有理解的難點上,同時還要合理安排時間,記憶的知識復(fù)習(xí)和計算的復(fù)習(xí)交替進行,復(fù)習(xí)一段時間就適當放松休息一會,這樣可以保持良好的精神狀態(tài),使復(fù)習(xí)收到更好的效果。
和同學(xué)做好朋友。復(fù)習(xí)時,我們要善于發(fā)揮團結(jié)互助的精神,要發(fā)揮好學(xué)習(xí)小組的作用。今年我校各班級成立了學(xué)習(xí)小組,每個學(xué)習(xí)小組在復(fù)習(xí)中要發(fā)揮它的作用,小組長要在競爭意識,有團結(jié)意識,團結(jié)自己的學(xué)習(xí)小組,認真抓好知識的過關(guān)檢測,幫助小組內(nèi)各個同學(xué)共同進步,爭取在考試中取得優(yōu)秀的成績,爭做班級的優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組。
四、復(fù)習(xí)要有方法。
1.分析要準,要給自己一個正確定位,哪科是自己的強科,哪科是自己的弱科,哪部分是自己的弱項,還要分析自己的優(yōu)點是什么,缺點是什么,影響自己成績進步的因素有哪些?因為成功的起始點來自于自我分析,了解自己,世界上最頂尖的成功人士都是由不斷地學(xué)習(xí)別人的長處,同時不斷改正自己的短處而成功的。
2.復(fù)習(xí)時要牢抓基礎(chǔ):從課本上的例題入手,習(xí)題入手,從最簡單的入手,每一道題,都親自動手做一做,千萬別眼高手低,大事做不來,小事不愿做,大題不會做,小題不愿做。
3.重視糾錯本,重視總結(jié)。我建議每個同學(xué)都要建立一個錯題記錄本,一個典型問題總結(jié)本,把學(xué)習(xí)中遇到的一些有價值的知識點記下來,養(yǎng)成分析錯誤,提高自己學(xué)習(xí)質(zhì)量。同學(xué)們要狠抓易錯點,易混點不放松,反復(fù)練,練反復(fù),直到練會、練準為止,另外,做題后要善于總結(jié)、反思,讓技巧、方法爛熟于心。
4.期末復(fù)習(xí)落實要做到“六要”:落實要抓住重點,落實要逐題過關(guān),落實要不折不扣,落實要持之以恒,落實要自我加壓,落實要大膽質(zhì)疑,將問題消滅在考試前。
5.要學(xué)會舉一反三,注意分清相近、相似、相關(guān)內(nèi)容的區(qū)別,搞清它們之間的聯(lián)系,系統(tǒng)地強化綜合性的內(nèi)容;做到做一個題目,學(xué)一種方法,會一類,通一片,對那些錯的題目要貼上紙重新做一遍,空著的題目要補做。
6.要優(yōu)化備考方法。辦任何事情,方法好,事半功倍;方法不好,事倍功半。成功的備考復(fù)習(xí),苦學(xué)是基礎(chǔ),實學(xué)是根本,巧學(xué)是關(guān)鍵。我們要勤動口,不懂就問,不留隱患。我們要勤動手,俗話說“眼過千遍不如手寫一遍”,如果平時動手不到位,考試中就會出現(xiàn)“看到題,題題會;做起來,題題難”。我們要勤動腦,不斷總結(jié),不斷積累。要在“實”上下功夫,力爭“一課一得、一練一得、一天一得、高考多得”。
五、要鍛煉良好的心理素質(zhì)。
1.在全身心地投入到學(xué)習(xí)之中去的同時,要注意勞逸結(jié)合,注意加強體育鍛煉,保證擁有充沛的精力,從而提高學(xué)習(xí)效率。
2.希望同學(xué)們要把平時每一次考試都當作期末考試,這樣到期末考試時就不至于因為緊張、害怕而影響考試發(fā)揮。復(fù)習(xí)中一旦考試不理想,也不要灰心喪氣,而要立刻調(diào)整好心態(tài),投入到高效的復(fù)習(xí)中去。平??荚嚥焕硐耄瑢τ诩訌娢覀兊膶W(xué)習(xí)來說,不完全是壞事,因為自己的考試中暴露出來的問題,更能夠引起我們的注意,正好借助這個機會彌補上,亡羊補牢,為時不晚,對待考試要做到“不煩惱、不害怕、不著急、不驕傲”,用一顆平常心來對待成績和名次。
總之,就是從現(xiàn)在開始,戒除一切與學(xué)習(xí)和考試無關(guān)的活動,全身心地投入到學(xué)習(xí)當中去。希望同學(xué)們加強自我管理,自主學(xué)習(xí),發(fā)揮潛力,通過努力用自己的實力來證明自己的能力。同學(xué)們,相信你們都希望在這次的期末考試中能考出各自理想的成績,以告慰辛勞養(yǎng)育我們成長的父母,以報答辛勤培養(yǎng)我們的老師,以勉勵勤奮苦讀的自己。父母、老師和同學(xué)這些都只是促使你進步的外因,只有來自你自身的壓力才是你最最有效的學(xué)習(xí)動力,所以“沒有最好,只有更好”永遠是我們每個人的座右銘,因為它有著豐富的內(nèi)涵,它激勵我們不斷進取,不斷超越,不僅有勇氣超越同學(xué),更有勇氣超越自己、超越以前的自己、超越昨天的自己!
最后我要送給同學(xué)們一句話:一分耕耘,一分收獲,未必;九分耕耘,一定會有收獲!
前動員會講話稿篇十九
這里召開市政協(xié)機關(guān)政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作動員會今天。主要任務(wù)是貫徹落實全市2011環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動動員大會和全市轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式動員會議精神對市政協(xié)機關(guān)深入開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作進行動員和部署進一步統(tǒng)一思想認識明確目標任務(wù)細化工作措施和要求確保政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作取得扎實效果。下面根據(jù)主席會議的安排安排就推進市政協(xié)機關(guān)政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作講幾點意見。
一、深刻認識政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作的重大意義市委、市政府召開高規(guī)格、大規(guī)模、全覆蓋的全市2011環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”動員大會。會上春節(jié)過后上班第一天。市委書記毛萬春、市長郭洪昌分別作了題為《作風(fēng)硬興》要把作風(fēng)硬落實到提升政府效能加快發(fā)展上》重要講話。毛萬春書記在講話中著重圍繞“為什么要抓作風(fēng)”抓什么樣的作風(fēng)”如何抓作風(fēng)”三個方面深刻生動地闡釋了抓作風(fēng)的重大意義明確提出了打造全國一流、全省最優(yōu)政務(wù)環(huán)境的奮斗目標描繪了建設(shè)過硬作風(fēng)的清晰路線圖。政協(xié)機關(guān)廣大干部職工要把思想和行動統(tǒng)一到市委的決策布置上來充分認識政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作的重大意義切實增強緊迫感和責(zé)任感積極投身到環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作之中。
一開展以作風(fēng)建設(shè)為主題的政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。干部作風(fēng)的問題。黨的十七屆五中全會明確提出“要大力弘揚黨的光榮激進和優(yōu)良作風(fēng)以優(yōu)良黨風(fēng)凝聚黨心民心”總書記在中紀委六次全會上、省委盧展工書記在省紀委六次全會上講話的核心也都是如何圍繞科學(xué)發(fā)展、圍繞“以人為本執(zhí)政為民”解決干部作風(fēng)問題。市委九屆十六次全會提出把2011年確定為“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”市委經(jīng)濟工作會議對2011年任務(wù)進行安排要求全力打好包括環(huán)境創(chuàng)優(yōu)在內(nèi)的六場攻堅戰(zhàn)。一定要站在講政治的高度進一步增強政治敏銳性深刻領(lǐng)會中央和省、市委關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的一系列要求把開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作作為一項重大政治任務(wù)切實抓緊抓好、抓出成效。
面的九種突出問題也不同水平地同樣存在聯(lián)系機關(guān)實際干部作風(fēng)建設(shè)上存在問題主要表示為。
四是協(xié)調(diào)運作欠佳有的同志想問題、辦事情缺乏全局觀念工作拈輕怕重主動協(xié)作配合意識不強不能有效形成整體工作合力。這些問題的存在勢必影響政協(xié)機關(guān)的形象影響政協(xié)職能作用的發(fā)揮。通過“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動這一載體可以著力解決機關(guān)干部職工在宗旨意識、大局觀念、精神狀態(tài)、工作效率等方面存在問題從而有力促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變。因此從這個意義上講開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動是不時提升政協(xié)工作科學(xué)化水平、提升政協(xié)形象的現(xiàn)實需要。
四開展以作風(fēng)建設(shè)為主題的政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。市政協(xié)機關(guān)省級文明單位今年屆滿需要重新申報和創(chuàng)建。省級文明單位不只是榮譽也事關(guān)我大家的實際利益。黨組對文明單位的創(chuàng)建高度重視周主席明確提出要求要志在必得。從去年開始就把省級文明單位創(chuàng)建工作緊抓不放投入了大量精力做了大量工作。但是要清醒地看到省級文明單位的創(chuàng)立競爭非常激烈勝利非常不易需要我以更加振奮的精神、更加過硬的作風(fēng)、更加扎實的工作投入到創(chuàng)建活動中去。這在客觀上要求我一定要開展好政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作努力以作風(fēng)的轉(zhuǎn)變推動省級文明單位創(chuàng)建活動取得圓滿勝利。
五開展以作風(fēng)建設(shè)為主題的政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。而其實質(zhì)是人的習(xí)慣和性。
格問題。人的習(xí)慣和性格對人的一生影響非常大大凡有作為、做大事的人無一不是有好的習(xí)慣、好的性格。要通過開展政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作不時轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)進一步培養(yǎng)良好的習(xí)慣和性格真正靠自己的實力和素質(zhì)提升工作效能提升幸福指數(shù)因此于公于私我都要扎扎實實開展好政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。
二、扎實開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動緊密結(jié)合政協(xié)實際。機關(guān)干部職工要依照上級精神和機關(guān)工作方案要求市“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作方案》以及《市政協(xié)機關(guān)開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作方案》已經(jīng)制訂印發(fā)。不折不扣地完成好規(guī)定動作把每個階段、每個環(huán)節(jié)的工作抓緊抓實。一準確掌握活動主旨。市政協(xié)機關(guān)政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀緊緊圍繞福民強市總體目標和“打好六場攻堅戰(zhàn)”重中之重任務(wù)以“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動為載體以加強作風(fēng)建設(shè)為主題以提高工作效能為關(guān)鍵大力營造文明、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效的機關(guān)環(huán)境推進政協(xié)工作發(fā)展為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展貢獻力量。二準確掌握活動方法。市政協(xié)機關(guān)政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作原則上分為四個階段進行。這四個階段的時間劃分、每個階段的主要任務(wù)、實現(xiàn)的目標要求等。剛才高明同志也向大家進行了宣讀這里我不再重復(fù)多講。
一是因工作效能執(zhí)行力低下受到兩次效能告誡的分管副職、科室負責(zé)人免。
去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
二是年終效能提升考評排名末位的部門主要負責(zé)人效能告誡一次該部門本年度不能評先。
同志們:
今天我們在這里召開xxx會議,我認為十分必要這對于xxx工作開展具有十分重要指導(dǎo)意義。對于剛才某某同志以及某某同志的講話,我認為講得非常好、非常深刻,希望在座同志認真領(lǐng)會深刻理解,回去后要傳達某某同志及某某同志的講話精神并認真落實真抓實干,推動xxx工作順利開展努力開創(chuàng)xxx工作新局面!
對于xxx工作我提幾點補充意見:
一、對于xxx工作我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會xxx工作重要性和必要性。目前,xxx工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好局面,獲得了很大成績,這是有目共睹的,但還要從深度和廣度上更加推進xxx工作我看最重要一點:提高認識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會xxx工作重要性和必要性,各級組織要加強關(guān)于xxx工作宣傳力度形成上下“齊抓共管”局面,只有這樣xxx工作才能更上層樓!
二、對于xxx工作要加強落實,要把工作落到實處。目前有個別同志、個別部門存在一個很不好現(xiàn)象就:熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會傳達文件,當然開大會必要上傳下達,也必須但光講空話打官腔遠遠不夠,對xxx工作要真抓實干加強落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把xxx工作列入日常議事日程,要具體部署認真執(zhí)行,各級領(lǐng)導(dǎo)要為xxx工作創(chuàng)造必要物質(zhì)條件和輿論環(huán)境,扎扎實實推動xxx工作開展要抓出實效抓出成績!
三、要加強協(xié)調(diào)工作歷史證明:團結(jié)我們消除一切困難有力武器。關(guān)于xxx工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強協(xié)調(diào)工作,要把上下、左右、各方面、各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進xxx工作開展,目前有些部門遇事推倭、互相扯皮這種官僚作風(fēng)十分要不得!這種作風(fēng)輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響我們威信,我們要堅決鏟除這種官僚作風(fēng)!
四、要在實踐中探索。xxx工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合,新路子xxx工作與市場經(jīng)濟有沒有關(guān)系,我看大有關(guān)系,市場經(jīng)濟一場深刻社會變革,它影響將波及社會生活每一個領(lǐng)域,xxx工作也不例外,它必然會受市場經(jīng)濟影響,因此如何適應(yīng)市場經(jīng)濟并要求如何和市場經(jīng)濟有機結(jié)合起來,希望大家認真地思考一下去探索一下這十分有意義。
五、參與xxx工作同志要有自豪感和責(zé)任感,同志們對于xxx工作我們非常重視,尤其各級組織也投入了大量人力、物力、財力,同志們你們承擔(dān)。xxx工作肩負了各級組織對你們殷切希望,希望你們要腳踏實地同心同德努力工作,在各自崗位上努力工作添磚加瓦!
老師們、同學(xué)們:創(chuàng)建大學(xué)生事務(wù)中心是校區(qū)對傳統(tǒng)的學(xué)生工作分散辦公管理模式的改革與創(chuàng)新,是加強學(xué)生教育、管理和服務(wù)工作的嶄新嘗試,現(xiàn)在諸多高校都已經(jīng)開展了相關(guān)的業(yè)務(wù),進行了有益的嘗試和探索,問題依然很多,但是我們絕不能只看到問題,還要認清方向,建立大學(xué)生事務(wù)中心是構(gòu)建服務(wù)性高校的大趨勢。剛才各位老師都結(jié)合本部門的工作談了自己的看法和思路,現(xiàn)在我針對校區(qū)事務(wù)中心工作的開展提幾點自己的看法和要求。
一、成立大學(xué)生事務(wù)中心的目的和意義。
大學(xué)生事務(wù)中心是為貫徹中共中央、山東省委關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育工作的精神,落實“一切為什么了學(xué)生,為了學(xué)生一切”的工作理念,在校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,由學(xué)工部牽頭,籌備成立的。大學(xué)生事務(wù)中心的建設(shè)秉承“強化教育、科學(xué)管理、突出服務(wù)”的學(xué)生工作思路,以“學(xué)生第一,服務(wù)至上”為指導(dǎo)思想,以全心全意為學(xué)生的成長成才服務(wù)為工作宗旨,圍繞幫助學(xué)生成才、解決學(xué)生困難、方便學(xué)生辦事的工作目標,強化管理育人、服務(wù)育人,建設(shè)“一站式”學(xué)生服務(wù)基地,從服務(wù)層面構(gòu)建一個優(yōu)化育人環(huán)境的平臺。
大學(xué)生事務(wù)中心是校區(qū)為學(xué)生服務(wù)的窗口,是加強學(xué)生思想政治教育與實踐“三個代表”重要思想的窗口,是展示各部門優(yōu)良作風(fēng)的窗口,在一定意義上代表著校區(qū)的形象。
二、統(tǒng)一思想、提高認識,做到以人為本。
設(shè)好大學(xué)生事務(wù)中心,需要我們付出更加艱辛的努力。在工作中,我們要找準位、站好位,做到不缺位、不錯位。
第一,明確職責(zé)。中心的服務(wù)項目來源于不同的部門,這些項目不能僅僅是搬到一起來,而是要認真研究、重新設(shè)計工作流程,明確各個部門的職責(zé),要按照精益化的原則,制定較為完善的、詳細的工作職責(zé)分工和工作人員行為規(guī)范,健全協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核機制,做到有章可循,依法辦事。各職能部門要克服困難,把能夠放到事務(wù)中心的各項工作,盡早籌劃安排,晚放不如早放。
第二,要明確工作人員。事務(wù)中心的服務(wù)的開展離不開工作人員的努力,各職能部門要選派老師來事務(wù)中心職能窗口開展工作,各窗口的負責(zé)教師要認真做好自己的本職工作,為學(xué)生做好服務(wù)工作,爭取學(xué)生不出事務(wù)中心就能解決問題,在此基礎(chǔ)上事務(wù)中心一定要做好學(xué)生助理招聘、選拔、培訓(xùn)等工作,選擇一批細心、踏實,能力較強的學(xué)生來事務(wù)中心協(xié)助各窗口教師開展工作,真正發(fā)揮學(xué)生的主體性意識,做到學(xué)生服務(wù)于學(xué)生。
第三,明確服務(wù)內(nèi)容。要本著方便學(xué)生、全心全意為學(xué)生服務(wù)的宗旨,進一步整合、優(yōu)化校內(nèi)各種為學(xué)生服務(wù)的資源,把能夠進駐的服務(wù)項目全部集中到事務(wù)中心來,把大學(xué)生事務(wù)中心真正建設(shè)成為“一站式”學(xué)生服務(wù)基地。事務(wù)中心要在獎助學(xué)貸、校園網(wǎng)絡(luò)、校園一卡通、智能用電、團學(xué)工作、招生就業(yè)、財務(wù)、綜合事務(wù)等方面為學(xué)生提供服務(wù),因此凡是和學(xué)生有關(guān)的事情,凡是直接為學(xué)生服務(wù)的工作,不管涉及哪個部門,都要在大學(xué)生事務(wù)中心設(shè)立固定或階段性服務(wù)窗口,開展好各項工作,事務(wù)中心要為各職能部門的進駐做好服務(wù)工作,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,提供必要的工作條件,竭盡全力做好各職能部門的服務(wù)保障。第四,明確職能部門責(zé)任人。為更好的開展服務(wù)工作,各職能部門要指定責(zé)任人,負責(zé)本部門在服務(wù)大廳的服務(wù)項目,與事務(wù)中心相關(guān)人員進一步溝通協(xié)調(diào),為工作的順利開展奠定堅實的基礎(chǔ),各部門要把此項任務(wù)作為政治性任務(wù)來抓好、落實好。
三、加強組織、領(lǐng)導(dǎo),為事務(wù)中心提供切實保障。
加強對事務(wù)中心以及各職能窗口的領(lǐng)導(dǎo)工作,是搞好學(xué)生服務(wù)工作的基本要求和重要的組織保障,沒有正確的領(lǐng)導(dǎo),事務(wù)中心的健康發(fā)展就成了一句空談。在此,我談一個問題,兩個方面的內(nèi)容。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)。為更好地的開展事務(wù)中心的各項工作,校區(qū)將成立領(lǐng)導(dǎo)小組,主要由校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的領(lǐng)導(dǎo)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開溝通協(xié)調(diào)會,統(tǒng)一思想,深化認識,分析問題,排除困難,為事務(wù)中心的健康發(fā)展保駕護航;各職能部門要對自己的職能窗口加強組織領(lǐng)導(dǎo),選派優(yōu)秀教師擔(dān)任窗口工作人員,并在事務(wù)中心的協(xié)助下做好學(xué)生助理的培訓(xùn)工作;事務(wù)中心也要制定相應(yīng)的規(guī)章制度,加強內(nèi)部組織領(lǐng)導(dǎo),理順工作關(guān)系,做好專職教師和學(xué)生助理的管理工作,提升服務(wù)水平。各職能部門要在校區(qū)黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,精誠團結(jié),開拓進取,努力奮斗,搞好這項惠生工程。
二是強化服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)是一體兩面的工作,校區(qū)各部門要關(guān)注、支持大學(xué)生事務(wù)中心的建設(shè),積極為中心的發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。全校上下要以大學(xué)生事務(wù)中心的成立為契機,堅持以人為本、學(xué)生為本的理念,切實強化服務(wù)育人的意識,優(yōu)化服務(wù)育人的環(huán)境,提高服務(wù)育人的能力和水平;服務(wù)中心工作人員要積極主動開展工作,熱心、耐心地開展好各項工作,對前來辦事或咨詢的學(xué)生要接待有愛心、交流有誠心、傾聽有耐心、受理有細心,注重與學(xué)生的溝通,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急,解學(xué)生之所難,真正做到一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,從而改變學(xué)生在辦公樓上一層一層的問,一趟趟地跑的局面。
全力以赴打好2011年最后一仗。
各位同事:
大家下午好。50天前,在這個會場,我們舉行了第四季度生產(chǎn)動員大會,提出了“奮戰(zhàn)80天,全面完成第四季度生產(chǎn)目標任務(wù)”的口號。今天,我們再次齊聚一堂,既是對最后一個月的生產(chǎn)進行動員,也是對前兩個月的工作進行總結(jié)。
一、不懼困難、艱苦奮斗,創(chuàng)造最高記錄10月、11月我們共完成生產(chǎn)******萬只,尤其是11月完成裝配******萬只,達到了我們公司的歷史最高記錄,現(xiàn)在我們?nèi)债a(chǎn)量穩(wěn)定在***萬只以上,也是歷史最高水平,這兩個“最高”是靠在座的各位不怕苦、不怕累、辛苦努力干出來的,你們是記錄的創(chuàng)造者。
回望過去的兩個月,我們克服了人員不足、宿舍搬遷、停電等困難,精打細算,利用每天、每小時進行生產(chǎn),想法設(shè)法挖掘產(chǎn)能。今天能取得這樣的成績,是很不容易的,這也充分說明了我們是一支不怕困難、敢于戰(zhàn)斗、拉得出、打得響的隊伍,是一個非常優(yōu)秀的團隊。
二、堅持不懈、自加壓力,確保完成任務(wù)2011年還有不到1個月的時間就要過去,我們也一步步接近最后的目標。有句古訓(xùn)說“行百步者半九十”。要實現(xiàn)最后的目標,必須要有堅持不懈的精神。過去的兩個月大家都付出了很大的努力,身體上和精神上很容易出現(xiàn)疲勞、松懈,我們能夠在這樣的困難下堅持下去,這才是作為一個優(yōu)秀的團隊所體現(xiàn)出來的戰(zhàn)斗力。
我們曾提出要學(xué)習(xí)張家港自加壓力、敢于爭先的精神,現(xiàn)在這個精神還要提,我們前兩個月取得了優(yōu)秀的成績,我們不能滿足于這樣的成績,要自加壓力,保持我們的工作熱情和緊張感,堅持不懈,再接再厲,確保第四季度生產(chǎn)任務(wù)的全面完成。
三、加強控制、提升質(zhì)量,取得全面勝利。
都是沒有意義的。
今年我們在質(zhì)量控制上遇到了極板供應(yīng)不穩(wěn)定、質(zhì)量差異大等困難,但我們的總體質(zhì)量較去年還是在不斷提升,這是跟大家的努力是分不開的,這也說明我們有能力保證產(chǎn)品的質(zhì)量。前兩個月我們在產(chǎn)量上上了一個臺階,這個月,我們還要在質(zhì)量上上一個臺階。這就要求我們的生產(chǎn)管理人員更要重視對過程的控制,對現(xiàn)場的監(jiān)管,對員工的指導(dǎo),強化員工的質(zhì)量意識,實現(xiàn)產(chǎn)量與質(zhì)量同步增長,同步提升。
四、眾志成城、再接再厲,打下堅實基礎(chǔ)。
第四季度的任務(wù)不僅僅是今年最后的生產(chǎn)任務(wù),更是2012年公司產(chǎn)能全面提升的基礎(chǔ),是更大戰(zhàn)斗的演練。面對這2011年的最后一仗,我們不僅要打贏,更要打好,打得漂亮。把這個基礎(chǔ)打得更牢,明年我們才能飛得更高。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)嘉賓、老師、親愛的同學(xué)們:
歡迎,下面,我就借這個機會,向大家介紹一下春暉行動?!按簳熜袆印笔怯晒睬鄨F貴州省委于2004年10月根據(jù)唐代詩人孟郊《游子吟》的感人意境,創(chuàng)意發(fā)起的一項大型社會公益活動,倡揚“飲水思源”、“反哺故土”、“回報社會”等傳統(tǒng)美德,充分發(fā)揮“親情、鄉(xiāng)情、友情”的情感紐帶,以“親緣、地緣、業(yè)緣”為社會網(wǎng)絡(luò),積極創(chuàng)造條件,組織廣大離鄉(xiāng)游子關(guān)注家鄉(xiāng)的扶貧開發(fā)建設(shè),在“志愿、公益、互動”的原則下,發(fā)揮個體和團體優(yōu)勢,為促進農(nóng)村社會經(jīng)濟發(fā)展提供有力的智力、物力、財力支持,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建社會主義和諧社會貢獻巨大力量,同時,春暉行動也是我們社團的精品活動之一。
在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷以及社團指導(dǎo)老師xxx老師的指導(dǎo)。
春暉行動的序幕,xxx在家鄉(xiāng)開展第一屆發(fā)展教育研討會的成功經(jīng)歷,引起了農(nóng)民之子社團骨干xxxxxxxx等同學(xué)的關(guān)注,他們合計著利用寒假,回到各自家鄉(xiāng)再次組織類似的活動,以促進家鄉(xiāng)發(fā)展。從2009年1月13日起,活動歷時45天,他們的足跡遍及xxxxxxxxxxxxxx等4縣市51個建制村,路程長達五千多公里。2009年暑假期間,農(nóng)民之子社團成員xxxxxxxxxx三位同學(xué)再次組成返鄉(xiāng)小組,從8月1日到20日,歷時20天,總行程達2000多公里,先后到xxxxxxxxx三縣開展以“宣傳春暉思想、增強農(nóng)村群眾衛(wèi)生意識”為理念的春暉行動。2010年寒假,農(nóng)民之子社團組成數(shù)個春暉返鄉(xiāng)小組,分別到貴州省黎平縣、納雍縣、錦屏縣、正安縣開展“春暉行動——我與家鄉(xiāng)共發(fā)展”等主題活動。2011年寒假,由社團骨干xxxxxxxxxx等組成返鄉(xiāng)小組,到錦屏縣開展“相親相愛一家人”聯(lián)誼活動。2011年暑假,由社團成員xxxxxx等組成的返鄉(xiāng)小組,到xxx縣開展河鎮(zhèn)鄉(xiāng)發(fā)達村“舊物傳情,感恩你我”愛心捐贈活動以及舍虎村第一屆半夏文化節(jié)活動。
討會、愛心捐贈、建立愛心書屋等主題的春暉行動。在開展活動的過程中,xxxxxx等30多名成員被禮聘為春暉使者,xxxxxxxx等7名成員被禮聘為“名譽村支書”,xxxxxxx等10名成員被禮聘為“名譽村主任”。
我們開展的春暉行動還得到了人民網(wǎng)、中國共青團網(wǎng)、新華網(wǎng)、大公網(wǎng)、貴州日報、團省委網(wǎng)站等媒體的關(guān)注,并在第三屆全國高校社團評選中,被評為“全國高校十佳社團活動”稱號。
目前,我們的活動已經(jīng)走遍了大半個貴州,接下來我們將立足于農(nóng)村的實際情況,積極的發(fā)揮與全國一些慈善組織的聯(lián)系,通過他們的力量,努力改善落后的新農(nóng)村面貌,并且多與學(xué)院其他兄弟社團合作,爭取完成一些大項目,并且將這些項目逐步推廣,真正將項目落到實處。
盡管這些活動目前暫時無法徹底改變家鄉(xiāng)貧窮的面貌,但是,我們堅信,通過我們大家一起努力,用我們的激情去影響身邊更多的人,讓他們早日參與到春暉行動中來,為家鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己的力量。
有句話是這樣說的:“貧窮并不可怕,可怕的是我們沒有勇氣從貧窮中站起來去改變貧窮!只要我們拿出自己的勇氣,定能戰(zhàn)勝貧窮。
前動員會講話稿篇二十
蒼天艷陽高照,蒼中激情燃燒。今天,我們在此隆重集會,就是要警醒大家我們已經(jīng)正式踏上了高三大戰(zhàn)場。這是決定我們幸福人生的關(guān)鍵一步,也必將是同學(xué)們點燃激情、成就夢想的一。今天,我代表學(xué)校,向你們發(fā)布進軍高三的動員令,向你們吹響進軍高三的沖鋒號。作為一名高三學(xué)生,應(yīng)當怎樣腳踏實地的度過高三呢?這里,我想同大家交流幾點看法,中心話題就是“把心點亮,大干一場”。
1、志存高遠,樹立雄心。
中央電視臺有一句廣告詞“心有多大,舞臺就有多大”。是的,一切都有可能;只有想不到,沒有做不到;確立了目標,才有行動的方向。高三這一,對我們今后的人生具有轉(zhuǎn)折性和決定性的意義,這一干得好,我們就會在社會分層時,捷足先登,進入天堂般的高等學(xué)府繼續(xù)深造,有了學(xué)問就有稱心如意的工作,就會實現(xiàn)自己的人生價值,過上舒心愉快的生活,人生之路一帆風(fēng)順;如果這一努力不夠,那今后的人生就會面對許多彎路與坎坷。
時下不就流傳著“今天學(xué)習(xí)不努力,明天努力補學(xué)習(xí)”的說法嗎?因此,我希望每一個同學(xué)在這決定自己人生命運的關(guān)鍵時刻,要明確自己的神圣使命,胸懷理想,志存高遠,樹立雄心,決戰(zhàn)高三。
我要把今天當作生命的最后一天,
我要忘記昨天的光榮和遺憾。
我要用真理埋葬懷疑,
我要用自信驅(qū)趕黑暗。
我要用知識撥開迷霧,
我要用智慧書寫燦爛。
我要讓今天成為不朽的紀念,
我要把心中的夢想實現(xiàn)。
2、舍我其誰,充滿信心。
自信人生二百,會當水擊三千里。自信心,是明麗的陽光,讓你的笑容更芬芳,讓你的前程更豁亮??鞓酚行判牡娜?,總能看到成功的希望,無時無刻不精神振奮,積極進取,生活在幸福之中。每一個蒼中學(xué)子,首先要對自己充滿信心。掌上明珠會閃光,天生我材必有用,這才是我們的蒼中學(xué)子,希望滿懷,信心百倍。
只要我們按照老師的指導(dǎo)去做,我們就會收獲成功。成績居后的同學(xué),也不要悲觀失望,那只是暫時的遺憾,那只能說明過去的欠缺,你的潛力是巨大的,只要樹起自信的大旗,打響自我大開發(fā)的硬仗,你就會走過小路上大道,一路攀升傳捷報,那后來居上超越夢想的一幕幕,會讓你揚眉吐氣,會讓人刮目相看。
心理學(xué)研究表明,人與人之間基本不存在聰明和愚笨的差異,人的大腦開發(fā)不到%,就是愛因斯坦那樣的偉人,大腦的開發(fā)也遠不足%,人的潛力是無限的。古代有一個叫托勒梅的國王,整日養(yǎng)尊處優(yōu),有一天突然對歐基里德開創(chuàng)的平面幾何產(chǎn)生了興趣,但苦于基礎(chǔ)太差,于是請教歐基里德是否有一種簡單的學(xué)習(xí)方法,歐基里德諷刺他說“對不起,沒有一種為王者開放的科學(xué)之路。”
托勒梅受到了極大刺激,但他相信自己只要努力也能學(xué)好,于是潛心鉆研,最后成了著名數(shù)學(xué)家。華羅庚小時數(shù)學(xué)考試屢屢補考,后來照樣成了數(shù)學(xué)家,所以,我提醒同學(xué)們,只要我們像許三多那樣不拋棄、不放棄,拿出真正行動,踏踏實實地大干一,完全可以迎頭趕上,后來居上。其次,要信任我們的學(xué)校和老師。
蒼溪中學(xué)有著深厚的底蘊,先進的育人理念,有成千上萬的學(xué)子成為和國的先驅(qū)和社會的棟梁,學(xué)校的老師人人都是教育的精英,而我們級的教師個個都是經(jīng)過挑選的精英。中老教師大多是高級教師,他們之中,有全國模范教師、全國模范班主任、省、市優(yōu)秀教師、師德標兵、勞動能手、科技拔尖人才、學(xué)術(shù)帶頭人;青教師大多是教壇新秀,參加市、縣優(yōu)質(zhì)課競教,很多人都獲得一。
前動員會講話稿篇二十一
各位老師、同學(xué)們:
大家早上好!
今天是1月13日,星期一,這個星期的星期五是一年級、三年級、五年級同學(xué)期末考試,星期六是二年級、四年級、六年級期末考試,大家算一算,還有四天時間。其實,很多班級從兩三個星期前就已經(jīng)開始復(fù)習(xí)了,老師們都認真制定了復(fù)習(xí)計劃,并精心組織了復(fù)習(xí)課的教學(xué);全體同學(xué)也都在老師的指導(dǎo)下,正在進行著梳理知識、夯實基礎(chǔ)、提高能力的總結(jié)式學(xué)習(xí)。
馬上要過年了,很多同學(xué)的家長從外地工作也要回家了,過年時,家長、親戚們都會關(guān)心大家的學(xué)習(xí)成績,同學(xué)們肯定也是想有一個好的成績向家長和親戚作個交代。為此,今天考試在即,我在這里對全體同學(xué)提出三點希望:
這段時間,老師們正在幫助大家整理復(fù)習(xí),大家一定要認真:認真聽講、認真作業(yè),會做的題目一定要牢牢掌握,不會的題目一定要請教老師、同學(xué);學(xué)校內(nèi)要認真,回家做家庭作業(yè)也要認真。
學(xué)習(xí)是快樂的,更是艱苦的。我們一定要本著對自己負責(zé)的精神,端正學(xué)習(xí)態(tài)度:要有勤奮的態(tài)度,勤能補拙是良訓(xùn),一份辛苦一份才;要有刻苦的態(tài)度,追求是苦的,學(xué)習(xí)是苦的,最終的成功才可能是甜的;要有進取的態(tài)度,學(xué)習(xí)如逆水行舟,不進則退。一下成為天才不可能,但每天進步一點點總有可能;要有務(wù)實的態(tài)度,求真務(wù)實是我們提升復(fù)習(xí)質(zhì)量的法寶,為此我們必須:上好每一節(jié)課,做好每一次作業(yè),抓緊每一分鐘,做對每一道題目。
有了好態(tài)度,還要有好的方法。我認為,復(fù)習(xí)過程中,行之有效的復(fù)習(xí)方法有四點:一是重視基礎(chǔ)知識,不犯概念性錯誤;二是重視糾錯,不要一錯再錯,犯重復(fù)性錯誤;三是重視規(guī)范,不犯如看錯題目、抄錯數(shù)字等等低級的錯誤。
在考試過程中,好的方法更重要。這次考試,有些年級學(xué)科的考試跟以前比時間縮短了,在考試時,大家除了平時知識積累與能力要過硬意外,心理素質(zhì)一定要穩(wěn)定:既不要膽戰(zhàn)心驚的害怕,也不要粗心大意,要掌握一些基本的答題策略,我認為應(yīng)從六個方面入手應(yīng)對考試:1、動筆考試前要把整個試卷先全部看一遍,做到心中有數(shù);2、保持卷面整潔干凈;3、簡單題目要仔細審題保證做對;4、難一些的題目要一絲不茍保證少扣分;5、難題要堅定信心爭取多得分;6、做好后一定要仔細地反復(fù)檢查。
本次考試,學(xué)校對監(jiān)考、閱卷等工作都作了周密的安排,我也向全體同學(xué)提出最后一個,也是最重要的一個要求,那就是,嚴守考試紀律,獨立完成考試,不在考場弄虛作假。
同學(xué)們!期末考試就要到了,最后我祝愿每一個孩子都能考得好的成績,向老師、家長、親戚匯報!
前動員會講話稿篇一
大家好!
今天我們借用員工培訓(xùn)的寶貴時間召開這個會議,原因很簡單,因為咱們這次培訓(xùn)至關(guān)重要,這關(guān)系到公司發(fā)展規(guī)劃中生產(chǎn)計劃這一重要環(huán)節(jié)的實施,是公司投產(chǎn)運營的關(guān)鍵步驟,所以有幾件事情我必須提醒大家,以便大家明確這次培訓(xùn)的目的、任務(wù)和目標,很重視地組織、參與這次培訓(xùn),使培訓(xùn)工作收到最佳效果,為公司按計劃投產(chǎn)運營奠定基礎(chǔ)。
下面我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子就此次培訓(xùn)講幾點意見:首先是這次培訓(xùn)的組織實施問題,這次培訓(xùn)由公司人力資源部組織實施,由副總經(jīng)理——全權(quán)負責(zé),由于培訓(xùn)關(guān)系到企業(yè)的建設(shè)、投產(chǎn)和長遠發(fā)展,所以組織部門首先要有一個清醒的認識,引起高度的重視。如果培訓(xùn)工作不能達到預(yù)期目標,將直接影響企業(yè)的如期投產(chǎn),給企業(yè)帶來財力物力的浪費,造成不應(yīng)有的經(jīng)濟損失,對外還將影響企業(yè)的形象。這是培訓(xùn)的組織者必須認識到的,也是每個參加培訓(xùn)的員工必須認識到的。所以請大家認真對待這次培訓(xùn)。
部就班地進行,踏踏實實地工作。培訓(xùn)內(nèi)容要全面,要考慮到試車投產(chǎn)以及正式運行的方方面面,正常運行怎么操作,出現(xiàn)故障如何排除,緊急狀況又怎樣應(yīng)對,這些都要涉及到,都要盡可能想周全?;驹怼⒉僮饕?guī)程、安全防范、管理制度就更不用說,每個員工必須要熟練掌握、全面領(lǐng)會,絕不能有絲毫模糊。這是硬指標,要納入員工的業(yè)績考核體系,歸入員工個人檔案,與員工的錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)資、收益直接掛鉤。
對參加培訓(xùn)的員工來講,必須要掌握三個方面的內(nèi)容:一是學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品的專業(yè)知識,了解主要設(shè)備構(gòu)成,掌握產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和技術(shù)流程。這是公司生產(chǎn)的基本原理,也是產(chǎn)品工業(yè)化生產(chǎn)的技術(shù)基礎(chǔ),這是每個公司員工必須要了解和掌握的東西。在學(xué)習(xí)過程中要做到理論聯(lián)系實際,結(jié)合本部門、本崗位工作實際,確保學(xué)有所獲、學(xué)有所得,實現(xiàn)共同促進、共同提高。
我們屬于新建企業(yè),人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜,文化程度高低不一,專業(yè)知識參差不齊。就以后的崗位安置也不相同,但是,不論將來是什么崗位,什么工種,這一方面的內(nèi)容都必須全面掌握。也只有這樣,我們的員工才能了解自己的企業(yè),認識企業(yè)的產(chǎn)品,才能從內(nèi)心世界感知企業(yè)在同行業(yè)的地位,才能理解企業(yè)在行業(yè)競爭中的實力,才能真真正正地產(chǎn)生對企業(yè)的熱愛。才能激發(fā)工作熱情,把成就個人理想與推動企業(yè)長遠發(fā)展的目標融為一體,為企業(yè)的持續(xù)、健康、快速地發(fā)展提供動力。
二是掌握各種基本技能,這是本次培訓(xùn)的重中之重,也是關(guān)乎培訓(xùn)成功與否的決定性環(huán)節(jié)。我們擁有國內(nèi)最先進的設(shè)備,還有一流的生產(chǎn)工藝和技術(shù),有最好的硬件基礎(chǔ)。這是企業(yè)為你們提供的最佳平臺,將給你們帶來展示個人才能的機會。這是一個很好的舞臺,是一個國內(nèi)一流的舞臺,但作為經(jīng)營者,我們也希望走上這個舞臺的是一支一流的隊伍,一流的演員。通過雙向選擇,我們相互選擇了對方,作為公司的第一批創(chuàng)業(yè)者,我希望每位“電投人”都能很好地把握這次機會,認認真真地學(xué)習(xí),勤勤懇懇地鉆研,熟練地掌握操作技能,為將來順利走上工作崗位,創(chuàng)造性地開展工作,實現(xiàn)人生價值打下良好的基礎(chǔ)。
三是強化團隊意識,樹立公司形象,建設(shè)企業(yè)文化。公司自創(chuàng)建至今,陸續(xù)吸收了來自不同行業(yè),不同層次的員工三百多人,這些新員工的到來,匯聚成了企業(yè)的新鮮血液,在企業(yè)的前期建設(shè)中展現(xiàn)出了蓬勃的生機與活力,為企業(yè)建設(shè)做出了很大的貢獻。與此同時,隨著員工數(shù)量的不斷增加,企業(yè)員工在分工協(xié)作、協(xié)調(diào)配合、團隊意識方面存在的問題也暴露了出來。這也是我們這次培訓(xùn)必須要解決的一個重要問題。企業(yè)就像一臺完整的設(shè)備,我們的各個崗位和崗位上的員工就像這臺設(shè)備上的配件,缺少了哪一個,這臺設(shè)備都是不完整的,哪個配件出了問題,都會影響這臺設(shè)備的正常運行,所以存在設(shè)備配件的完整性和有效性問題,這也就是我們這個團體的分工負責(zé)、協(xié)調(diào)配合問題,通過這次培訓(xùn),我希望能解決好這個問題。
這次培訓(xùn)是全員參加的培訓(xùn),涉及面廣,涵蓋范圍大,這不僅是一次增長知識、提高技能的機會,也是一次增進了解,促進交流、增強團結(jié)、提高團隊意識的良好機會。有了良好的團隊意識,我們的員工中才能形成凝聚力,齊心協(xié)力、眾志成城,我們的企業(yè)才會有發(fā)展的動力,有美好的前景。
這次培訓(xùn)還將涉及到公司的企業(yè)文化建設(shè)問題,是一個需要經(jīng)過長期不懈地努力,需要全方位各層次協(xié)同配合,是一個不斷積累、逐步積淀的過程。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的不竭動力,只有優(yōu)秀的企業(yè)文化才能推動企業(yè)的永續(xù)發(fā)展。企業(yè)文化教育對于增強員工的責(zé)任意識和主動工作、積極創(chuàng)新意識,對于增強企業(yè)的凝聚力和向心力,培養(yǎng)和提高員工的主人翁精神和團隊意識,對于打造一支思想過硬、作風(fēng)嚴謹、技術(shù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊伍都具有重要的作用。因此,大家必須清醒地認識到,千里之行始于足下,我們的企業(yè)文化建設(shè)是與企業(yè)的硬件建設(shè)是同步的,基礎(chǔ)建設(shè)的起點就是我們企業(yè)文化建設(shè)的起點,所以,我們必須要從現(xiàn)在開始,從大處著眼,從小處著手,積極參與企業(yè)文化建設(shè),要建設(shè)一支好的隊伍,讓這支隊伍在企業(yè)扎根,更要讓企業(yè)文化在每一個員工的心里扎根,并且要推而廣之,讓我們的企業(yè)文化在社會上傳播,在公共心中扎根。使我們的企業(yè)具備持續(xù)、快速、健康發(fā)展的源動力,把公司建設(shè)成為業(yè)界一顆耀眼的明星。
這次培訓(xùn)工作結(jié)束后,我們的培訓(xùn)組織部門還要做好考核和總結(jié)兩方面的工作。通過考核,把筆試成績與日常表現(xiàn)綜合打分,考評結(jié)論與工資收益直接掛鉤,并將相關(guān)結(jié)論歸入員工個人檔案,作為以后轉(zhuǎn)正定級、升級考核的基礎(chǔ)資料。另一方面,培訓(xùn)組織部門也要做好總結(jié),總結(jié)成功經(jīng)驗,查找缺陷與不足,作為以后培訓(xùn)工作的借鑒。同時還要把這項工作規(guī)范化、制度化,長期貫徹執(zhí)行。
同志們:“知識改變命運,學(xué)習(xí)成就未來”,希望這次培訓(xùn),能起到拋磚引玉的作用,激發(fā)出大家的學(xué)習(xí)熱情,掀起一股學(xué)知識、比技能、講奉獻的熱潮,做一個愛崗敬業(yè)、求精務(wù)實、拼搏創(chuàng)新的“甘投人”,為我公司順利投產(chǎn)運營創(chuàng)造條件,讓我們攜起手來,開拓前進,共同創(chuàng)造xxx美好的明天!
最后預(yù)祝此次培訓(xùn)工作獲得圓滿成功!
前動員會講話稿篇二
同志們:
今天會議的主要任務(wù)就是貫徹落實上級會議精神,對我社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行動員部署。大家要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,切實抓好落實。下面我就全面貫徹落實上級文件精神,切實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,講幾點意見:
社區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要認真貫徹落實中央新疆工作座談會和自治區(qū)黨委七屆九次全委(擴大)會議精神,以“黨組織五個強化、黨員五百服務(wù)”為實踐載體,著眼服務(wù)群眾、維護穩(wěn)定、促進和諧,推動社區(qū)黨支部、廣大黨員和社區(qū)工作者在構(gòu)建和諧社區(qū)、推進跨越式發(fā)展和長治久安的實踐中充分發(fā)揮作用、創(chuàng)造新的業(yè)績。
一、加強學(xué)習(xí),大力宣傳,深刻領(lǐng)會創(chuàng)先爭優(yōu)活動的精神實質(zhì)。
我社區(qū)黨支部和黨員要以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,以“抓班子強堡壘、帶隊伍做標兵”為主題,以深入貫徹落實區(qū)委《關(guān)于在全區(qū)黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭做活動實施方案》精神為主線,統(tǒng)籌推進社區(qū)黨支部建設(shè),充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
二、抓住重點,突出特色,認真落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求。
我社區(qū)黨支部將緊緊圍繞“抓班子強堡壘、帶隊伍做標兵”這一主題,做到思想更重視、行動更堅決、方法更科學(xué)、工作更扎實,確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動高標準、高質(zhì)量、高效率開展。結(jié)合我社區(qū)的實際,我們要著重從以下五個方面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
一是要在解放思想、轉(zhuǎn)變觀念上創(chuàng)先爭優(yōu)。要敢于打破思維定勢,勇于破除各種陳規(guī),在敢想敢干中解放思想,在奮發(fā)有為中大膽創(chuàng)新。充分發(fā)揮我們社區(qū)優(yōu)勢,因時因地制宜,用發(fā)展的眼光、開闊的思維推動經(jīng)濟和社會的發(fā)展。
二是要在搶抓機遇、真抓實干上創(chuàng)先爭優(yōu)。要緊盯住各項工作任務(wù)要求,強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作措施落實,一環(huán)一環(huán)嚴督查,一項一項求突破,最終實現(xiàn)目標任務(wù)能實現(xiàn),重點難點工作有新突破,經(jīng)濟社會發(fā)展再創(chuàng)新佳績。
三是要在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能上創(chuàng)先爭優(yōu)。要結(jié)合深入開展“黨風(fēng)廉政教育月”主題學(xué)習(xí)教育活動,引導(dǎo)和教育黨員干部大力弘揚以明理守法為主的社會公德和以尊老愛幼為主的家庭美德,引導(dǎo)教育群眾樹立講正義、揚正氣、講公德。切實轉(zhuǎn)變黨員干部的工作作風(fēng),優(yōu)化環(huán)境,提高工作效率和服務(wù)水平。
四是要在服務(wù)群眾、踐行宗旨上創(chuàng)先爭優(yōu)。要牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念,為群眾解憂辦實事,真正成為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的模范實踐者和推動者。廣大黨員干部要牢固樹立服務(wù)意識,解民憂、排民愁,用心維護好居民群眾的基本利益。
黨員的模范帶頭作用。將根據(jù)在職黨員的特長,開發(fā)志愿服務(wù)項目,組織開展各類志愿活動,提高黨建工作水平,加快構(gòu)建基層黨建新格局。
三、精心組織,統(tǒng)籌推進,切實加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。
第一,要落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。根據(jù)中央要求,這次創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,按照黨組織隸屬關(guān)系確定。我社區(qū)黨支部決定成芙蓉社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由我擔(dān)任組長,郭揚同志擔(dān)任副組長。
第二,要堅持統(tǒng)籌兼顧。通過活動的開展做好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動后續(xù)工作,在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中進一步鞏固學(xué)習(xí)實踐活動成果,推動學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動向深度和廣度發(fā)展。
第四,要營造濃厚氛圍。以黨組織和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,帶動工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織廣泛開展創(chuàng)建活動。
同志們,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,意義深遠,責(zé)任重大。讓我們求真務(wù)實的作風(fēng),扎實搞好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,為推進科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建文明社區(qū),向建黨90周年和黨的十八大獻禮。
2012年6月3日。
前動員會講話稿篇三
一周的春節(jié)長假過后,相信有的員工仍然沉浸在節(jié)日的余韻中,精神狀態(tài)不佳,心態(tài)有些懶散,做事有些煩躁。迎接“三會”之時,盡快幫忙員工收心、找到工作狀態(tài),顯得極為重要。
用榜樣收心。
春節(jié)期間,梁場的很多領(lǐng)導(dǎo)及員工,堅守崗位確保節(jié)日期間生產(chǎn)不受影響,他們忙碌的身影一刻不挺。這些普通員工舍小家、顧大家的高度職責(zé)感和敬業(yè)精神,就是值得學(xué)習(xí)的身邊楷模。我們應(yīng)當以這些普通員工為榜樣,堅守崗位心無旁騖、恪盡職守一絲不茍,在度過一個歡樂祥和的春節(jié)長假后,盡快收拾心境,全身心投入工作,讓節(jié)日里蓄積的能量充分發(fā)揮到工作中,以嶄新的面貌應(yīng)對新一年的工作。
用職責(zé)收心。
用職責(zé)收心,即要以對工作、對集團公司高度的`職責(zé)心來約束自我,將思想統(tǒng)一到集團公司的工作部署上來,將心收到各自的崗位上來。xx年水湖制梁場,面臨的生產(chǎn)任務(wù)異常繁重,如何確保各項工作目標的實現(xiàn),需要我們每個員工認真負責(zé)抓好每一項工作落實,不僅僅要細化、量化全年指標,更要把握過程、閉環(huán)管理、執(zhí)行到位。而這些,都需要我們立即著手,振奮百倍精神迅速打開工作局面,投入百倍努力推進工作開展,不能有一絲懈怠、一分懶惰。
用務(wù)實收心。
常言道,“一年之計在于春”。在這萬物競發(fā)的大好春光里,開好頭、起好步顯得尤為關(guān)鍵。為此,每個員工都應(yīng)當理清思路、盡早打算、統(tǒng)籌安排、務(wù)實工作,既要認真思考、周密安排,將年前工作與年后工作有機銜接起來,又要將各項工作措施網(wǎng)盡早啟動、及早推進、趕早努力、務(wù)求實效,才不會延誤全年的工期進展,才會使工作呈現(xiàn)出新的氣象,使全年工作再上一個臺階。
新年已過,讓我們每個人都學(xué)會用榜樣收心、用職責(zé)收心、用務(wù)實收心,耕種好春的期望,爭取用一個良好的開局,迎接“三會”,為全年生產(chǎn)目標的實現(xiàn)吹響奮進的號角,為局公司向更遠的方向發(fā)展付出自我的力量。
前動員會講話稿篇四
過去的一年里,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,全校上下一心,干事創(chuàng)業(yè),求真務(wù)實,再創(chuàng)佳績。華中前進的每一步,都灑下了全體干部、教職工的辛勤汗水,留下了大家奮斗的足跡。
初三年級在去年冬末成績?nèi)h倒數(shù)第一的情況下,緊緊圍繞育人目標,研究考綱,分析學(xué)生的心理特點,扎實有效地開展了教育教學(xué)管理工作;年級教師團結(jié)協(xié)作,強化憂患意識、目標意識、責(zé)任意識、奉獻意識;立足于學(xué)生的實際情況,培養(yǎng)學(xué)生的信心、耐心、細心和恒心,形成了你追我趕學(xué)習(xí)氛圍。通過全體師生們的通力合作、頑強拼搏,xxxx年中考再次取得歷史性跨越,取得了全縣初中第一名的優(yōu)秀成績,向xx鄉(xiāng)黨委政府、向xx人民、向縣教科局交了一份合格的答卷。
圍繞我校立德樹人、培育全人辦學(xué)理念,一年來召開家長會五次,讓家長進學(xué)校進班級與學(xué)生教師廣泛交流,在思維碰撞中,家長、學(xué)生、教師此消彼長、提高認識、共同發(fā)展,開展孩子致家長一封信活動、德孝教育、陽光大課間、校園運動會,校園元旦藝術(shù)節(jié)、校園閱讀分享會等活動,促進了師生觀念的轉(zhuǎn)變,讓師生感受到校園生活的豐富多彩,每名師生自覺自愿爭取為創(chuàng)建幸福校園做力所能及的事。姚艾琳老師在縣教科局舉辦的閱讀分享會上榮獲全縣第一名,學(xué)生安康杰獲三等獎,我校全體榮獲閱讀三等獎。趙奇老師所帶初三體育考試均分名列全縣第一名,周學(xué)軍老師的信息技術(shù)課和王勇輝、文北海、郭曉帥、文麗萍老師的理化實驗滿分率均名列全縣前茅。我校的辦學(xué)水平得到上級和全社會的認可,廣大人民群眾對我校的滿意度不斷上升。
為了更好地促進教師的專業(yè)成長,學(xué)校與北師大接軌,學(xué)校骨干教師郭建平、元云霞、盧晶與專家?guī)头鼋Y(jié)對,他們又帶領(lǐng)本學(xué)科組進步,老師們收獲很大。同時學(xué)校積極開展各種講課比賽活動,在活動中交流,再相互切磋中共同提高。學(xué)校設(shè)有匯報課、展示課、研究課、公開課、達標課、示范課等多種比賽課型。定期不定期的在不同層面或同一層面教師中開展講課活動,錘煉了隊伍,提升了能力。尤其歷史學(xué)科(白淑萍、王麗娟、申楊燚等)和語文老師(元云霞、孟拉拉、趙品品、宋三燕、李婉等)已成為我校優(yōu)勢學(xué)科,取得了全縣初中第一的優(yōu)秀成績。
學(xué)校不斷加強師德建設(shè),廣大教師教書育人的使命感和責(zé)任感牢固樹立,愛崗敬業(yè)、恪盡職守已成為絕大多數(shù)教師的自覺行動,師能建設(shè)水平明顯提高。注重學(xué)習(xí)、提高自我、加快專業(yè)成長已形成風(fēng)氣。語文、體育學(xué)科申報了課題研究,尤其今年暑假全體教師參加了義務(wù)教育標準化22個論題的.研究學(xué)習(xí),參加的教師收獲滿滿,很快我們把大家的討論出一本暑期研修集,參加討論教師人手一本。
在過去的一年里,上到校長、包級校長,下到主任、班主任、任課老師,全身心投入在工作上。領(lǐng)導(dǎo)干部深入到教研組和老師們一起研究教學(xué),一起制定教改措施;深入到課堂聽課、評課、促膝交流探討如何打造高效課堂,目的就是在一線聽課中去發(fā)現(xiàn)問題,在一線交流中去解決問題。班主任老師們早來晚走,起早貪黑,勤耕不輟。經(jīng)常與學(xué)生溝通,幫助學(xué)生緩解緊張與煩躁情緒,指導(dǎo)學(xué)習(xí)方法,及時化解學(xué)生學(xué)習(xí)或心理上存在的問題。通過班會、家長會、黑板報等各種途徑,加強理想、信念教育,幫助學(xué)生樹立堅定的信心和頑強的毅力。許多老師經(jīng)常利用在放假時間給學(xué)生補缺補差,不計報酬,經(jīng)常利用學(xué)習(xí)、課間和周末時間找學(xué)生談心補課,與學(xué)生打成一片,給學(xué)困生義務(wù)輔導(dǎo)。
新學(xué)年,我校工作總的指導(dǎo)思想是:以培名師、創(chuàng)名校、育英才為宗旨,以不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,堅持教科局二十字辦學(xué)宗旨不動搖,始終發(fā)揚拼搏實干、敬業(yè)奉獻、勇于創(chuàng)新、敢為人先的xx初中精神;始終堅定立德樹人、培育全人的辦學(xué)理念,突出創(chuàng)新,推進教學(xué)改革,全面抓好落實,我們?nèi)A中農(nóng)村初中由名校走向卓越。
前動員會講話稿篇五
同志們:
今天,我們召開這次全縣教育系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)整頓活動動員大會,主要任務(wù)是認真貫徹全縣機關(guān)作風(fēng)整頓活動動員會議精神,深入分析當前教育系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,明確機關(guān)作風(fēng)整頓的總體要求、目標任務(wù)和方法步驟,堅定信心,轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高效能,不斷開創(chuàng)教育工作新局面。剛才,縣局王組長宣讀了《全縣教育系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)整頓活動實施方案》,對全縣教育系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)整頓活動作了詳細、具體的安排,請同志們抓好落實。現(xiàn)在,我就全縣教育系統(tǒng)開展機關(guān)作風(fēng)整頓活動強調(diào)四點意見:
都存在這么多的問題,不是干部作風(fēng)的主流,但這些問題影響大,危害性大,必須引起我們的高度重視,我們要在這次活動中認真檢查整頓,加以改進。
按照全縣機關(guān)作風(fēng)整頓活動要求,在活動開展中要做到“搞好三個結(jié)合、落實四項任務(wù)、實現(xiàn)五個目標”,根據(jù)教育系統(tǒng)實際,我再補充幾點。
一是要把機關(guān)作風(fēng)整頓與干部思想建設(shè)相結(jié)合。一個單位能否抓住發(fā)展機遇,是否具有良好的工作風(fēng)氣,與領(lǐng)導(dǎo)干部思想認識水平和工作作風(fēng)有直接關(guān)系?!按蜩F先要自身硬”,廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要解放思想,實事求是,靜下心來,在其位,謀其政,負其責(zé),不斷提高自己的思想覺悟,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。要結(jié)合學(xué)校實際,通過這次機關(guān)作風(fēng)整頓認真查找干部思想認識方面存在的問題,理清思路,定準目標,用心想事,用心謀事,用心干事,一心一意謀發(fā)展,集中精力抓落實??傊痪湓?,各位領(lǐng)導(dǎo)要通過機關(guān)作風(fēng)整頓,把心思凝聚到完成教育目標任務(wù)上來,把精力集中到提高教育教學(xué)管理水平上來,把工作成效體現(xiàn)在加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展上來,樹立大局意識,克服自滿情緒,求真務(wù)實,真抓實干,努力推進我縣教育工作再上新臺階。
激勵廣大教師自覺加強職業(yè)道德修養(yǎng),陶冶道德情操,升華道德境界。要教育廣大教師愛崗敬業(yè),廉潔從教。要從學(xué)校實際出發(fā),從社會關(guān)注的共性問題入手,從教師基本行為要求抓起,堅決杜絕社會反映強烈的問題。抓師德建設(shè),要注重教師的職業(yè)道德教育和管理,規(guī)范教師職業(yè)行為,引導(dǎo)廣大教師形成健康和諧的人三是要把作風(fēng)整頓與機關(guān)建設(shè)相結(jié)合。教育局是政府的教育行政主管部門,是全縣教育的一個“窗口”,代表著我縣教育形象。在機關(guān)作風(fēng)整頓過程中,局機關(guān)要走在前列,要著力提高工作效率和服務(wù)水平。要加強學(xué)習(xí)提高,努力提高政策水平和工作能力,高標準地做好工作。在業(yè)務(wù)方面,要學(xué)習(xí)在先,掌握政策在先,指導(dǎo)在先,管理在先,創(chuàng)造性的開展工作。通過這次機關(guān)作風(fēng)整頓,局機關(guān)要形成職責(zé)嚴明,管理有序的工作機制和團結(jié)協(xié)作、嚴細扎實的工作氛圍,樹立“勤政、廉潔、敬業(yè)、奉獻”的機關(guān)團隊精神。
四是要把機關(guān)作風(fēng)整頓與加強個人修養(yǎng)提高個人素質(zhì)相結(jié)合。思想和工作作風(fēng)是個人素質(zhì)的綜合反映。教育系統(tǒng)每一位干部和教師要結(jié)合這次機關(guān)作風(fēng)整頓,樹立堅定的政治信念,自覺貫徹黨的教育路線、方針和政策。要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,要培養(yǎng)健康向上、豐富多彩的生活情緒,保持格調(diào)高雅、品味高尚的精神追求,志存高遠,忠于職守,為人師表,依法執(zhí)教,努力使自己的個人素質(zhì)得到提高。
今天,我們召開機關(guān)作風(fēng)整頓活動動員大會,就是要把大家的思想認識統(tǒng)一起來,推動教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)工作持續(xù)深入開展。各鄉(xiāng)校要以這次機關(guān)作風(fēng)整頓活動為契機,以“建人民滿意的隊際關(guān)系,堅決反對把自由散漫、無所事事的生活作風(fēng)帶入校園。
創(chuàng)人民滿意的學(xué)校、辦人民滿意的教育”為目標,按照縣委、縣政府的總體要求,結(jié)合教育系統(tǒng)實際,著力解決我們上半年梳理出的問題。
一要廣泛開展宣傳動員學(xué)習(xí)教育。今天會議以后,各鄉(xiāng)校要按照會議要求,結(jié)合本單位實際,認真制訂機關(guān)作風(fēng)整頓活動實施方案,明確機關(guān)作風(fēng)整頓活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟,在此基礎(chǔ)上,召開教師大會,廣泛動員教職工積極參與教育活動。要認真組織教職工開展學(xué)習(xí),開展愛崗敬業(yè)、為人師表的教育。學(xué)習(xí)教育活動要真正做到學(xué)習(xí)教育的時間、人員、內(nèi)容、效果的“四落實”。
二要扎實開展自省自查教育。要動員廣大教師對照教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范等要求,實事求是,找準找實師德建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)和教師隊伍中的突出問題。要重點抓好談心活動。教師之間、校級領(lǐng)導(dǎo)之間、教師與學(xué)生之間和教師與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)之間要廣泛開展談心交心活動,溝通思想,相互提醒,增進了解,促進團結(jié)。各鄉(xiāng)校在開展自省自查的同時,召開全體教職工會議,評選“師德標兵”,積極撰寫師德征文,并按期上報縣局。縣局將在此基礎(chǔ)上,對基層推薦的人選、征文進行審核、評選,在每年教師節(jié)期間進行表彰。同時,各鄉(xiāng)校要進一步健全完善師德建設(shè)的各項規(guī)章制度。
三要全面總結(jié)活動經(jīng)驗。各鄉(xiāng)校要按期完成階段性工作任務(wù),及時召開總結(jié)會議,按時上報各類材料??h局將對各鄉(xiāng)校開展活動情況不定期進行檢查、驗收。驗收不合格的,要進行補課,限期整改。要通過總結(jié),發(fā)現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)整頓活動中的新思路、新舉措及先進典型,推廣活動中的好經(jīng)驗、好做法,著力推進我縣教育事業(yè)更好更快發(fā)展。
前動員會講話稿篇六
市州郵政管理局的成立是中國郵政體制改革的又一重大舉措。隨著信息化的快速發(fā)展,電子商務(wù)平臺改變了人們的購物消費方式,給郵政業(yè)帶來了發(fā)展壯大的市場機遇。同時,郵政業(yè)快遞市場也存在著無序競爭、市場混亂、服務(wù)不規(guī)范、消費權(quán)益得不到有效保障等問題。郵政業(yè)發(fā)展諸多問題需要政府和機關(guān)部門給與支持。為規(guī)范郵政業(yè)市場有序發(fā)展,強化市場監(jiān)管,滿足人民群眾的.用郵需求,經(jīng)國務(wù)院批準將郵政市場監(jiān)管下延伸至市州一級,設(shè)立市州郵政管理局。廣元市郵政管理局于xx年11月正式掛牌成立。
主要職責(zé)就是貫徹國家和省關(guān)于郵政業(yè)管理的法律法規(guī)、方針政策和郵政服務(wù)標準,即一部法律十個規(guī)章以及省郵政條例;二是對管轄郵政市場的監(jiān)督管理(包括郵政用品用具的生產(chǎn)使用監(jiān)督);三是組織協(xié)調(diào)邊遠地區(qū)郵政普遍服務(wù)、機要通信、義務(wù)兵通信、黨報黨刊、盲人讀物基地等特殊服務(wù)的實施;四是辦理上級局交辦的其他事項。
(一)全國共有快遞企業(yè)x余家,完成業(yè)務(wù)量56.9億件,同比增長54.8%。業(yè)務(wù)收入完成.3億元,同比增長39.2%。日均快件萬件,單日最高突破3仟萬件,連續(xù)23個月增長超50%。
(二)四川共有快遞企業(yè)327家,下設(shè)分支機構(gòu)954家。業(yè)務(wù)收入實現(xiàn).3億元(不含郵政直營),同比增長21.2%。其中快遞收入23.2億元,占全國比重2.2%,同比增長.5%,占全省行業(yè)收入比重34.99%,比xx年提高1.45%;快遞業(yè)務(wù)量完成1.3億件,占全國比重2.3%,同比增長24.7%。
(三)廣元共有快遞企業(yè)家,下設(shè)分支機構(gòu)家。郵政業(yè)收入.86億元,占全省比重2.8%(不含郵政直營)。其中快遞收入萬件,占全省比重1.1%??爝f收入占全行業(yè)比重13.34%,低于全省20%。
(四)從業(yè)人員及車輛情況。
全國郵政從業(yè)人員150余萬,其中快遞xx余萬人。廣元從業(yè)人員近x余人;代辦人員人。其中快遞從業(yè)人員人;車輛臺/輛(含汽車、摩托車、電動車)。
(五)全省服務(wù)投訴情況。
1.共投訴4216件,同比增長2181件。其中國家局轉(zhuǎn)3944件,涉及企業(yè)有責(zé)的3506件,占83.3%,同比增長20xx件。涉及普遍服務(wù)91件,占2.6%,同比增加26件。涉及快遞3415件,占件。同比增加件。
2.投訴的主要問題:
(1)普遍服務(wù):服務(wù)態(tài)度42件,延誤20件,丟失短少14件。
(2)快遞:延誤1493件,服務(wù)1095件,丟失短少555件,內(nèi)件損毀168件,違規(guī)收寄30件。
(3)涉及主要企業(yè)(萬分比)。
滄中能達1.06韻達快運0.49優(yōu)速快遞0.43。
天天快遞0.37圓通0.36圓通快遞0.35。
匯通快遞0.34申通0.31速爾快遞0.29。
申通快遞0.27ems0.26宅急送0.2。
順豐0.03。
1-3月全國、全省依然是高速增長,日均快遞量突破三千萬件,收入增幅下降,廣元仍然低于全省發(fā)展水平,整體不佳,個別重點多規(guī)模小,僅靠派件創(chuàng)收、攬收很少,大多數(shù)生存困難,沒有拓展市場,服務(wù)水平低,業(yè)務(wù)操作場地窄小,踩踏、拋扔快件嚴重,安全防范措施不到位,只注重經(jīng)濟效益,不重視企業(yè)形象,對從業(yè)人員業(yè)技培訓(xùn)不重視,安全保密意識差,無證經(jīng)營、超范圍經(jīng)營問題存在,收寄驗視把關(guān)形同虛設(shè),企業(yè)場地、法人、負責(zé)人變更。停業(yè)部向社會公布和向管理機關(guān)報告,當然也還存在投遞、運行車輛通行難、接收快件簽收難等諸多問題。這些問題都是制約行業(yè)發(fā)展的瓶頸。
(一)總體要求:深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照四川省郵政管理工作會議要求,全面貫徹落實《郵政法》、《快遞市場管理辦法》,認真實施郵政業(yè)發(fā)展規(guī)劃,不斷完善郵政普遍服務(wù)監(jiān)督保障機制、快遞服務(wù)體系,加強服務(wù)型政府建設(shè),促進郵政行業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展,為20xx年建成與小康相適應(yīng)的現(xiàn)代郵政業(yè)奠定堅實的基礎(chǔ)。
(二)工作思路:
以提高經(jīng)濟增長質(zhì)量和效益為中心,加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,支持郵政企業(yè)深化改革,提高核心競爭力,不斷做大做強,支持快遞企業(yè)創(chuàng)新管理,轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益同步提升。著力保障和改善民生,推進郵政業(yè)共服務(wù)均等化進程。
前動員會講話稿篇七
同志們:
這次會議的主要任務(wù)是總結(jié)前段時間城區(qū)建設(shè)管理工作,部署及今后一段時間我縣城區(qū)環(huán)境綜合整治工作的重點和任務(wù),動員全縣上下,群策群力,同把城區(qū)面貌維護好、管理好,努力實現(xiàn)綠色、開放、現(xiàn)代化的新桓臺這一宏偉目標。下面,根據(jù)縣委、縣府研究的意見,我講三個方面的問題:
城市環(huán)境是一個城市實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要保證,是推動招商引資、推進城市經(jīng)濟社會健康發(fā)展的必要條件,搞好城區(qū)環(huán)境綜合整治是提升城市品位,促進對外開放的重要措施。城市的建設(shè)水平,體現(xiàn)了地方經(jīng)濟的實力。城市管理水平,反映了地方政府、城市建設(shè)者的品位以及市民的.文化素養(yǎng)。近來,縣委、縣政府高度重視城市建設(shè)和管理工作,決定以“建設(shè)生態(tài)園林城市,打造城市品牌”為目標,進一步加大了城市建設(shè)的投入,力爭用三的時間,完成城區(qū)主要干道及背街小巷的改造,同時按照高起點規(guī)劃、高標準建設(shè)、高水平管理、高效能經(jīng)營的原則,實施了城市提升工程。為此今我縣確定了六項城市建設(shè)重點工程。一是投資萬元,完成了城區(qū)中心大街等條主要道路萬余平方米的主路罩面。萬余平方米的人行道鋪裝改造。.萬米的路沿石更換。改造了云濤小區(qū)污水管網(wǎng),徹底解決了污水外溢現(xiàn)象。投資萬元,完成了.萬米空中線路的地下敷設(shè)。投資萬元,安裝了盞路燈。
并將興桓路建成了“燈光夜景一條街”,使我縣城市化水平上了一個新的檔次。投資萬元,完成了省道桓臺段、壽濟路城區(qū)段綠化工程,使城區(qū)綠化面積新增萬平方米,城區(qū)人均綠地面積達.平方米。投資萬元的柳泉路北延工程正在緊張施工之中。投資萬元集開放、休閑、生態(tài)型的精品公園—少海公園正在建設(shè)之中。二是城市管理力度進一步加大。自去城市管理行政執(zhí)法局成立以來,全體執(zhí)法隊員嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、大膽管理,成功的搬遷了中心大街夜市;規(guī)范了鎮(zhèn)南大街等處探頭市場;取締了商城集貿(mào)市場的占道經(jīng)營;拆除了有礙市容觀瞻的違章建筑物、構(gòu)筑物;市民反映強烈的`噪聲污染等問題得到了有效治理;城區(qū)主要道路的店外經(jīng)營、占道經(jīng)營、探頭市場、馬路市場得到了遏制,使城市管理工作取得了明顯成效。三是把城市作為資產(chǎn)經(jīng)營,將道路保潔、綠地養(yǎng)護、垃圾清運、公用設(shè)施建設(shè)、供水、供氣等城市基礎(chǔ)設(shè)施項目推向市場,今成功地將覆蓋城區(qū)所有道路保潔權(quán)、綠地養(yǎng)護權(quán)、垃圾清運權(quán),公開向社會進行了招標拍賣,并取得了較好的效果。以上種種措施的實施,使城市環(huán)境得到了極大改善。廣大市民及社會各界普遍反映城市的道寬了、路暢了、城美了,生活環(huán)境清潔、明亮了。但我們也必須看到我縣的城市環(huán)境還存在許多問題,特別是臟亂差問題比較嚴重,亂搭亂建、露亂掛、亂貼亂畫、亂停亂放、占道經(jīng)營、馬路市場等問題時有反彈;店鋪招牌和廣告牌匾設(shè)置不規(guī)范,雜亂無序;亂傾亂倒垃圾、垃圾圍村、垃圾圍城還普遍存在。廣大市民的城市意識、法制觀念淡薄,愛護城市環(huán)境、維護公設(shè)施的觀念還相對滯后,存在著只顧個人利益,缺乏大局意識,甚至不同程度地存在破壞城市環(huán)境,阻撓城管執(zhí)法等與城市建設(shè)、發(fā)展極不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象,必須下大力氣,下大決心,盡快解決。
前動員會講話稿篇八
今天這次會議是對全市工業(yè)提速增效的再動員。月日,市委常委會聽取了政府關(guān)于提速增效的工作匯報,認真作了討論研究。振起書記明確要求,要按照既定目標,堅定信心,扎實苦干,力求突破,尤其要防止提速增效前高后低的問題。開會之前,我和相關(guān)同志商量,要求情況通報不超過分鐘,表態(tài)發(fā)言不超過分鐘,全說實的。最后到年末,大家再看看這些表態(tài)單位工作怎么樣,沒表態(tài)的單位應(yīng)該做的工作完成得怎么樣。再就是平等對待,不設(shè)主席臺,發(fā)言、匯報、聽會的同志都一樣,平等交換意見,大家都以平等的身份、平等的心態(tài),共同商量研究提速增效工作。原來還想請金融機構(gòu)的同志也說一說,考慮到參會人員比較多,下周再和金融機構(gòu)的同志們專門作一次意見交換,研究金融支持經(jīng)濟發(fā)展和金融的生態(tài)安全問題。
去年,省委、省政府在全省部署加大固定資產(chǎn)投入和實施國企改革攻堅。全省固定資產(chǎn)投資純增703億元,增加到1800億元。全省國企改革列入重點的有816戶工業(yè)企業(yè),全口徑基本完成了2763戶。這兩項工作取得了重大突破。市固定資產(chǎn)投入從40億元增加到74.8億元,增長84.1%。國企改革列入省重點計劃的是55戶工業(yè)企業(yè),后又增加2戶,共完成57戶。同時,我市非工企業(yè)改制全面推開,完成了151戶,總共完成了208戶國有企業(yè)改制任務(wù),走在了全省前列。今年省委、省政府又提出了工業(yè)提速增效、加大固定資產(chǎn)投入、實施棚戶區(qū)改造、建設(shè)社會主義新農(nóng)村四大重點任務(wù)。今年,全省工業(yè)總產(chǎn)值要由去年的3792億元增加到4500億元,增長15%以上。和省政府簽訂的責(zé)任目標是由去年的108億元增加到131億元,增長21%,增幅全省最高。原來省政府計劃每年新增固定資產(chǎn)投入700億元,后來王,珉省長到各市調(diào)研之后,提出今年固定資產(chǎn)投入要從1800億元增加到2800億元,純增1000億元,全省人均固定資產(chǎn)投入實現(xiàn)1萬元,這就達到了發(fā)達地區(qū)的人均投入水平。市委在討論今年工作安排時,考慮到要“追求大作為,實現(xiàn)快發(fā)展”,也考慮到了我們的實際潛力,又把工業(yè)總產(chǎn)值的指標提高到了158億元,增長48%。按照全省60%的增幅,我市固定資產(chǎn)投入大體要完成110-115億元左右。后來省里對工作提出了新的目標要求,確定我市固定資產(chǎn)投入要增加到135億,實際增長82%。面對這樣的形勢任務(wù),市委、市政府年初就作了認真分析研究,并把提速增效擺在了重中之重的位置。振起書記在市委全會、經(jīng)濟工作會和項目建設(shè)大會上都突出強調(diào)了達產(chǎn)達效的問題。達產(chǎn)達效的本質(zhì)也就是提速增效。進行提速增效再動員,一是這項工作本身意義重大,再一個是我們的工作任務(wù)壓力特別大。如果組織不好、動員不好、行動不好、指標落空,對上級組織特別是對人民群眾就交待不了。下面,我講四個問題。
一、正確分析形勢。
形勢決定任務(wù),形勢影響決策,形勢關(guān)系成果。今天講形勢,不想多講道理,盡可能用事實說話。我想從六個方面分析的經(jīng)濟形勢。
第一,從地區(qū)產(chǎn)值看增長速度。xx年,地區(qū)生產(chǎn)總值59億元,xx年實現(xiàn)137.1億元,年均增幅是18.3%。其中xx年7.8%,xx年9.4%,xx年17.1%,xx年22.6%,xx年37.4%。人均地區(qū)生產(chǎn)總值xx年4755元,xx年5127元,xx年5611元,xx年6570元,xx年8048元,xx年11083元。現(xiàn)在全省的平均水平是13000元,我們差2000元。如果我們今年各項工作搞得好,有可能趕上或接近全省平均水平。從增幅看,我們5年平均超過全省平均近4個百分點。
第二,從財政收入看發(fā)展質(zhì)量。xx年,全市全口徑財政收入是3.18億元;xx年3.28億元,增長3.1%;xx年4.05億元,增長23.5%;xx年4.76億元,增長17.7%;xx年6.1億元,增長28.1%;xx年7.5億元,增長23%。年平均增幅18.7%,比gdp增幅高0.4個百分點。特別喜人的是,xx年工業(yè)對財政收入的貢獻已經(jīng)達到4.6億元,占全部財政收入的58%。
第三,從固定資產(chǎn)投入看發(fā)展后勁。xx年,全市固定資產(chǎn)投入18.5億元;xx年21.4億元,增長15.5%;xx年18.3億元,下降14.4%;xx年26.2億元,增長43%;xx年40.6億元,增長55.3%;xx年74.8億元,增長84.1%。支持經(jīng)濟發(fā)展的“三掛馬車”是投資、外貿(mào)和消費。從我市目前看,投資已經(jīng)占據(jù)了主導(dǎo)地位,消費已經(jīng)呈現(xiàn)出強勁增長趨勢,唯獨差距比較大的是經(jīng)濟發(fā)展的外向度過低。這么大的投入,這么大的增長幅度,高出全省十幾個百分點,而且70%以上投入到工業(yè)領(lǐng)域,經(jīng)濟發(fā)展后勁已經(jīng)開始強勁顯現(xiàn)。
第四,從三次產(chǎn)業(yè)比重看經(jīng)濟結(jié)構(gòu)變化。xx年,一產(chǎn)業(yè)占28.4%,二產(chǎn)業(yè)占25.7%,三產(chǎn)業(yè)占45.9%。不僅表現(xiàn)出產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,而且不排除有水分,第三產(chǎn)業(yè)過高了。當年上海的三產(chǎn)也沒到第一。xx年,一產(chǎn)業(yè)從28.4%降到18%,下降了10.4個百分點。二產(chǎn)業(yè)從25.7%提高到44.9%,提高了19.2個百分點。三產(chǎn)業(yè)從45.9%降到37.1%,下降了8.8個百分點。經(jīng)濟結(jié)構(gòu)趨向合理,與市委的決策和判斷也是吻合的。那就是目前發(fā)展的重點是工業(yè)化,突出工業(yè)化,強化工業(yè)化,抓好工業(yè)化,帶動城鎮(zhèn)化,實現(xiàn)現(xiàn)代化。說明我們按照這個規(guī)律往前推進了。
第五,從城鄉(xiāng)收入水平看干部群眾實惠。xx年,全市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入3926元,農(nóng)民人均純收入2225元。xx年,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到8663元,農(nóng)民人均純收入達到3229元,這里有兩個口徑,我說的是省統(tǒng)計局認可的口徑。我們的城鎮(zhèn)人均可支配收入已經(jīng)接近全省平均水平,農(nóng)民人均純收入也與全省平均水平差不多。近兩年,從群眾得到的實惠看,礦務(wù)局破產(chǎn)國家給政策資金近15個億,全市國企改革攻堅,人均補償1.9萬元,5萬人補償金總額接近10個億。從國家給農(nóng)民的政策優(yōu)惠看,通過免稅、三項補貼,使農(nóng)民人均增收250-300元,我市如果按60萬人計算,加在一起也是幾個億。再從干部得到的實惠看,xx年開始,兌現(xiàn)了陽光工資,提高了供熱標準,今年又提高了住房公積金補貼、醫(yī)療補貼,馬上還要出臺移動電話補貼,這五項補貼每年市財政大體增加支出6500萬元左右。算滾動工資,平均每個干部收入增加630元,不算滾動工資是580元。城市低保從三年前的平均不到30元,到現(xiàn)在接近70元,趕上了全省平均水平,財政對此每年要拿出5500-5800萬元。通過這組數(shù)字來看,人民的生活水平提高了,這是發(fā)展的成果。
第六,從社會事業(yè)發(fā)展看社會進步。大家生活在、學(xué)習(xí)在、工作在,每天都耳聞目睹,體會比較多。“十五”期間,全市公路總里程達到2702公里,其中高等級公路243公里、鄉(xiāng)村公路2245公里,公路建設(shè)總投入36.8億元。在城市建設(shè)、文化、教育、體育、衛(wèi)生等方面還有很多例子可以說明這個問題。五中在全國列入百強校,等等。僅用了130天的時間實現(xiàn)市中心醫(yī)院重建開工。這些積極深刻變化,比較充分地反映了社會進步的狀態(tài)。
當然,我市經(jīng)濟社會發(fā)展中也存在一些矛盾和問題。gdp對財政的貢獻率、工業(yè)對財政的貢獻率仍然較低,還沒有提高到應(yīng)有水平;民營經(jīng)濟對稅收的貢獻率還不高;經(jīng)濟發(fā)展外向度較低,進出口貿(mào)易額占gdp的比重過??;就業(yè)問題的結(jié)構(gòu)性矛盾十分突出,勞動力又多又少,存在有業(yè)不就、無業(yè)可就的矛盾。襪業(yè)園區(qū)建成后,當年可安排8000人就業(yè),但出現(xiàn)了招工難。利源鋁業(yè)在本市招不到工人,只好到大安、鎮(zhèn)賚去招工。這說明,就業(yè)不是簡單的人數(shù)問題,而是結(jié)構(gòu)問題。一方面,有就業(yè)難的問題,但也確有勞動力素質(zhì)不高、不適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)包括工藝要求需要的問題。我們137億的地區(qū)產(chǎn)值,108億的工業(yè)產(chǎn)值,進出口貿(mào)易總額不超過2000萬美元。經(jīng)濟外向度反映的是利用全中國、全世界資源的能力,競爭的水平,也是后勁的體現(xiàn)。經(jīng)濟自我封閉、自我循環(huán)狀況不改變,不可能實現(xiàn)更快的發(fā)展。財政收入占生產(chǎn)總值的比重,全國是17%,吉林省是11.6%,我們是5.5%。這其中確有客觀因素,礦務(wù)局16個億的產(chǎn)值在市,1.6億元的稅收我們只得6000萬,1個億在外面體現(xiàn)。電廠每年虧損1個億,煤機廠事實上每年也有幾千萬的虧損,我們地方的個別大企業(yè)一年也虧了幾千萬。這些加在一起就是3-4個百分點。如果我們達到8%-9%,就基本是全省平均水平。全省民營經(jīng)濟對財政的貢獻率是4.8%,我市是0.48%??陀^上講,我們提速擴充期間給了也必須給一些政策,政府支持民營企業(yè)發(fā)展是應(yīng)該的,但民營企業(yè)也要承擔(dān)自己的社會責(zé)任,不要只考慮自己的利益。政府為企業(yè)提供了公共服務(wù)和各種保障,企業(yè)利用了社會的公共產(chǎn)品,就要有社會責(zé)任感。面對這些矛盾和問題,我們就是要堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的問題,堅持走一段速度效益型的路子,用速度擴充規(guī)模,用效益增強實力,抓住重點,抓住主要矛盾,抓住矛盾主要方面,一個一個擊破?,F(xiàn)在勢頭很好,1-4月份,地區(qū)生產(chǎn)總值增長23.8%,工業(yè)總產(chǎn)值增長37.4%,財政收入增長30.3%。特別是用電量增長24.6%,高出全省16個百分點,電是最準的了,是花錢買的,沒有假??葱蝿菀幢举|(zhì),看趨勢,看前景,同時,不忽視、不忘記重視問題、解決問題,特別是主要矛盾和矛盾的主要方面。這樣,的發(fā)展就會既快又好。
二、搭建融資平臺。
平臺一詞古來有之,李白、杜甫的詩句中也偶見。而現(xiàn)今時髦的平臺一詞是從英文翻譯過來的。平臺是聚集和發(fā)揮各種要素作用的框架、載體和工具。我理解,平臺應(yīng)該具有以下功能或?qū)傩浴R皇浅休d性,擔(dān)負起框架作用。二是實用性,發(fā)揮作用,體現(xiàn)效果。三是集聚性,把各種要素集中、聚攏、聚集。四是放大性,搭建平臺,一加一大于二。實現(xiàn)快發(fā)展,亟需搭建要素平臺,特別是融資平臺。到目前為止,我們嘗試搞成了三個平臺,正在籌建一個平臺。振興擔(dān)保公司和國家開發(fā)行搭建的項目建設(shè)融資平臺,其實就是間接的政府誠信、政府信譽。振興擔(dān)保公司的資產(chǎn)是政府組織運作的,主要是砂子山和原三二三廠的土地,并投入了5000萬資金。沒有這個平臺,去年發(fā)行13億資金不可能注入進來。第二個是農(nóng)發(fā)行政府信用貸款,專門支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目,也是政府和銀行合作,靠政府信用。還有一個剛剛運行的提速增效平臺。政府豁出血本拿出現(xiàn)金1.1個億,資產(chǎn)1個億,目標是放大到11億,至少上半年能放出5個億,專門解決流動資金問題,現(xiàn)在已經(jīng)啟動了。還想搭建一個平臺,就是社會主義新農(nóng)村建設(shè)平臺。想把勞動就業(yè)這塊資金打捆,也成立擔(dān)保中心,讓農(nóng)村信用社在去年投貸16個億的基礎(chǔ)上再增加8個億,重點支持龍頭企業(yè)和中小企業(yè)。通過這幾個平臺,打捆放大,解決流動資金問題。有了裝備和房屋,就像人有了胳膊和腿,流動資金就像人的血液和脈膊。如果從資本的屬性講,資本最注重的是流動資金,現(xiàn)實的投貸政策決定銀行最看重的是流動資金怎么樣,如果流動資金運轉(zhuǎn)的好,說明是正常的;如果流動資金沒有,就像沒有血液和脈膊,說明有病,必然影響投貸。這三個平臺搭建起來以后,估計今年的工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展資金問題將大有緩解。省經(jīng)委領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場辦公,也要幫助解決融資平臺的問題。省擔(dān)保公司和市擔(dān)保公司聯(lián)保,至少能解決5個億。另外,市目前的三項資金占用加在一起是29個億,估計不一定有這么多,但起碼20億,活化10%也很可觀。流動資金周轉(zhuǎn)次數(shù)增加也能活化很多資金。所以,如果努力,大家都配合,流動資金能緩解。市政府準備再和金融機構(gòu)的“一把手”單獨開會、談心,探索研究融資辦法。金融部門要相信、參與市里的這幾個平臺的運作。大致想法是,由政府平臺挑選好的企業(yè)注入流動資金,做好前端,規(guī)避風(fēng)險,加強培育。然后請銀行從其中選好的,我們退出來,形成良性安全互動。但是有個建議,每家銀行最少選出五戶企業(yè),而且政府還給擔(dān)保。如果不用擔(dān)保,按程序正常走,政府更高興,并進一步提供其他支持和服務(wù)。
三、強化誠信建設(shè)。
誠信的本質(zhì)是實事求是,是做人的人格,是企業(yè)的根本,是社會的生產(chǎn)生活秩序,是國家的形象和內(nèi)聚力。誠信的內(nèi)容包括信用、信義和信譽。信用就是誠實、踐諾、守約、兌現(xiàn),說到做到。信義就是道理,也是精神資產(chǎn),即為什么要守信用,要講誠信。信譽就是通過講誠信,所贏得的榮譽和社會尊重認可。誠信在中國歷史上源遠流長。原始社會的誠信,是以血緣關(guān)系為特征的、自然產(chǎn)生的忠誠信用。農(nóng)本社會在古代中期的誠信,是以家族和人際關(guān)系為紐帶的人際誠信。主要還是感覺上、口頭上和實際生活當中所體現(xiàn)的大家認可,就是所說的“知根知底”。到了近代尤其是現(xiàn)代社會,發(fā)生變化了,誠信主客體由過去知根知底的“熟人”變成了“陌生人”,是以契約和合同為特征的公共誠信,有資產(chǎn)、有擔(dān)保、有信譽就可以融來資金。高級階段的誠信對人的品格、道德也提出了更高的要求。誠信是道德范疇、制度范疇的統(tǒng)一,外加自覺和法律的雙向保障。我們不能簡單地抱怨銀行不放貸,把錢都拆借到外邊,對企業(yè)不服務(wù)、不支持了。以農(nóng)行為例,全省貸款總額度是400多個億,不良資產(chǎn)就有270個億,還怎么再繼續(xù)放貸?有的人借錢的時候就沒想還,甚至相當一些領(lǐng)導(dǎo)也認為國債能不能還上無所謂,銀行的錢、國家的錢不用白不用,花著了就行。這樣的思想沒法讓人信得著。所以我們目前的金融生態(tài)環(huán)境不太好。要知道貸款看起來是銀行的錢,實際是老百姓的錢。同時也要看到這是政權(quán)的力量、國家的力量,如果沒有國家信譽,老百姓不可能信銀行,早就擠兌了。禍害老百姓的錢,道德上、責(zé)任上、制度上、法律上根本說不過去。我們自身有并身體不健康,非讓別人吃藥,這不講道理。治病的辦法就是守信,就是誠信。銀行不良貸款問題大的方面講是計劃經(jīng)濟體制造成的,是長官意志、追求政績,包括一些所謂協(xié)商、指導(dǎo)、強迫命令造成的。但銀行自身不是沒有問題,包括在誠信問題上。運轉(zhuǎn)機制怎么樣,體制怎么樣,金融創(chuàng)新、衍生工具用得怎么樣,也需要反思。另外,有沒有不規(guī)范行為、暗箱操作造成的損失。但是在這點上,市委、市政府對銀行也是理解的。改革中的問題要用改革的辦法解決,逐步建立法規(guī)制度,向真正的適應(yīng)市場規(guī)則的方向邁進。金融系統(tǒng)有一套獨立管理方式、監(jiān)督體系和工作機制,市委、市政府總的原則是多支持,少挑病,不干擾。所以,誠信不只是企業(yè)的問題,不只是政府的問題,金融部門也有一些毛病,承諾甚至已經(jīng)操作的貸款中間就停下了,其實也是違約帶來了企業(yè)的困難和損失。這些毛病都認帳,才能解決問題。政府的作用和信用,能把這些問題處理好。目前在誠信問題上大有進步,大有改觀。xx年以后,呆壞帳在減少,除非是個別情況。要看到這一點,要增強信心。政府搭建的融資平臺,金融部門也應(yīng)該介入。政府有法律手段、有紀律手段、有行政手段,有經(jīng)濟手段。這次解決流動資金,政府對企業(yè)交待得很清楚,如果“糊弄”政府一次,就做好死一輩子的準備。到期不還程序自動啟動,不用再商量,直接進行拍賣。如果賠,政府認拿錢,就是要通過嚴厲措施,建出誠信,逼出誠信,嚴出誠信,狠出誠信。振起書記提出要建設(shè)誠信、誠信社會、誠信人民,也應(yīng)該包括誠信企業(yè)。政府就從建立誠信企業(yè)開始落實振起書記的指示。如果違約,不僅扣押資產(chǎn),還有權(quán)益,過去追究的是有限責(zé)任,現(xiàn)在追究無限責(zé)任,造成危害還想享受,坐豪華車,住大房子,不可能。矯枉必須過正,就是建、逼、嚴、狠,把誠信建立起來。如果誠信企業(yè)建立起來了,那么誠信人民、誠信社會就有基儲有希望了。
四、堅持合力興遼。
我來工作兩年半,有一個很深的體會,就是這個局面不是按部就班干出來的,是超常規(guī)發(fā)展出來的,是在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下沖開的。大家要倍加珍惜,倍加愛護。局面能沖開,領(lǐng)導(dǎo)者和組織者是市委,是市委書記、副書記、常委和各位。最重要的是把全市人民的積極性調(diào)動起來了,把全市干部群眾的智慧發(fā)掘出來了。人民群眾創(chuàng)造歷史,大家形成了合力,就沒有辦不到的事情。黨委是核心,經(jīng)濟是中心,政府要同心,全社會要齊心,這樣就能形成合力興遼的局面。合力興遼,和諧非常重要。和諧就是和平、和氣、和睦、祥和。我們黨提出建設(shè)社會主義和諧社會,和諧是合力的前提和基礎(chǔ),沒有和諧就沒有合力。和為貴是中國優(yōu)良傳統(tǒng)文化的核心。從甲骨文開始就有和字,已經(jīng)三千多年了。春秋戰(zhàn)國、諸子百家從多方闡述和論述了和。管子的“畜之以道,則民和”,老子的“知和曰常、知常曰明”,孔子的“禮之用,和為貴”,孟子的“天時不如地利,地利不如人和”等等。世界四大文明古國,只有中國的文明傳承得最好,其它的都沒落、消散了。中國歷史上大的分裂時期占統(tǒng)一時期的七分之一,而且曾經(jīng)分裂出去的又聚攏回來了,這說明中國的融合力很強。我們講和,是貴和不貴同。不是什么都要求一致,不是我們信仰什么就強求別人信仰什么,招商引資必須先擁護社會主義制度,這就不現(xiàn)實,對外開放也是有條件的。中國最開放的時候不是現(xiàn)在,是八國聯(lián)軍進北京以后,海關(guān)署長都是外國人,清朝后期的統(tǒng)治都按外國人的要求辦。但這樣的開放并沒給中國帶來發(fā)展,因為成果、效果都讓列強給拿走了。為什么現(xiàn)在開放后發(fā)展了呢,因為資本是有屬性的。改革開放后,我們依據(jù)和平自主外交政策,共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的社會主義建設(shè)取得了巨大成就,綜合國力大為增強。國內(nèi)資本和外來資本一結(jié)合,再放大,經(jīng)濟就飛速發(fā)展了。事物都是對立統(tǒng)一的,磁鐵兩極都有磁性,一方消磁,另一方的磁性自然也沒了,這就是對立統(tǒng)一。地球在太陽系恒久有序運行,是作用力與反作用力的結(jié)果。貴和不貴同不是不講原則,不講是非,起碼要愛國,要對國家和社會發(fā)展有利,對人民負責(zé)。政府各部門要在市委領(lǐng)導(dǎo)下,竭盡全力為提速增效服務(wù)。個別捅胳肢窩,搞一些不規(guī)范的事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律從嚴處理。就是要服務(wù)提速增效,保證提速增效順利完成,把一步一步向振興的方向推進和發(fā)展。要把提速增效作為當前經(jīng)濟工作的重中之重、要中之要,加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,強化措施,全力抓好。要強化各級干部的責(zé)任,落實包保任務(wù),既要包項目、包企業(yè),更要包速度、包效益。要強化各部門的責(zé)任,經(jīng)濟部門、涉改部門、綜合部門都要有任務(wù)、有指標,都要負責(zé)、參與、服務(wù)提速增效,都要研究資金問題、市場問題。市提速增效領(lǐng)導(dǎo)小組要每月調(diào)度,研究解決重點難點問題。各部門工作完成情況要面對面說清楚,獎罰措施也要跟進、完善。
最后,讓我們在市委的領(lǐng)導(dǎo)下,弘揚“勇于競爭、務(wù)實創(chuàng)新、永不言敗、追求作為”的精神,完成今年提速增效任務(wù),把發(fā)展得更好,讓人民得到的實惠更多。
前動員會講話稿篇九
各位老師們:大家好!
按照全市堅持標本兼治推進以案促改工作要求,為深入貫徹黨的十八屆六中全會精神,認真落實習(xí)近平總書記關(guān)于“深入推進全面從嚴治黨,必須堅持標本兼治,不斷以治標促進治本”的講話精神,根據(jù)中共南陽市宛城區(qū)委《關(guān)于印發(fā)的通知》(宛區(qū)發(fā)?2017?10號)的要求,進一步強化權(quán)力監(jiān)督制約,增強全面從嚴治黨的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性和實效性,及時組織學(xué)習(xí)貫徹,并結(jié)合單位實際制定實施方案,認真做好宣傳動員和剖析整改階段規(guī)定動作,扎實推進“以案促改”工作。
一、方法步驟。
學(xué)校開展案件剖析做好以案促改工作自8月4日至10月15日,分為宣傳動員、剖析整改、完善制度、檢查驗收四個階段進行。
(一)宣傳動員階段(8月4日—8月16日)。
校黨支部召開堅持標本兼治推進以案促改工作動員大會,傳達宛城區(qū)教育系統(tǒng)以案促改工作會議精神,對學(xué)校開展以案促改工作進行安排部署。學(xué)校召開專門會議傳達學(xué)校動員會精神,安排本總支以案促改工作,廣泛宣傳發(fā)動,營造濃厚氛圍。要采取個人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、廉政黨課、觀看警示教育片和參觀警示教育基地等形式,結(jié)合推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)全省教育系統(tǒng)以案促改工作會議精神,學(xué)習(xí)黨紀黨規(guī)和法律法規(guī),筑牢思想道德防線,堅定理想信念,為做好以案促改工作打好堅實的思想基礎(chǔ)。
(二)剖析整改階段(8月17日—8月31日)。
結(jié)合上級部門篩選的封某某、周某某、肖某某等三起典型案件,及教育系統(tǒng)近期所發(fā)生的違規(guī)違紀案件,深刻剖析案件發(fā)生的深層次原因,找出發(fā)案規(guī)律,深挖案件反映出的思想教育、監(jiān)督制約、體制機制等方面的問題,有針對性地完善制度、強化監(jiān)管。要通過剖析個案,舉一反三,剖析共性崗位、重點領(lǐng)域和部門存在的廉政風(fēng)險,制定有效管用的防控措施。要根據(jù)剖析查擺情況,列出問題清單,制定整改方案,建立整改臺賬,明確整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人,逐項抓好落實,切實做到以查促教、以查促建、以查促管。
(三)完善制度階段(9月1日—9月30日)。
要注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào),把推進以案促改工作與推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來,與巡視整改結(jié)合起來,對照查擺問題和整改情況,對現(xiàn)有制度進行全面審查、評估和清理,查漏補缺,健全完善制度,著力構(gòu)建靠制度管權(quán)、管事、管人的長效機制,真正做到把權(quán)力關(guān)進制度籠子。要強化制度的執(zhí)行力和約束力,著力解決因“兩個責(zé)任”履行不到位導(dǎo)致制度缺失和制度執(zhí)行不力的問題。
(四)檢查驗收階段(10月1日—10月15日)。學(xué)校堅持標本兼治推進以案促改工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對各部門以案促改工作開展情況進行監(jiān)督檢查,重點檢查剖析原因是否透徹、排查問題是否精準、突出問題是否整改、工作效果是否明顯、制度機制是否完善,防止搞形式、走過場,切實做到查辦一起,教育一批,完善一套制度,解決一類問題。
二、工作要求。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持標本兼治推進以案促改工作是深入推進全面從嚴治黨、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要措施,也是對領(lǐng)導(dǎo)干部開展反腐倡廉教育的一種有效形式。為切實開展好堅持標本兼治推進以案促改工作,學(xué)校成立堅持標本兼治推進以案促改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體組成人員如下:
組
長:黃文。
副組長:姚同招錢鈴。
成員:李永建馬勇向麗方虎。
二、加強督導(dǎo)檢查。社紀檢組加強督導(dǎo),對各機關(guān)各科室及二級機構(gòu)的以案促改工作開展情況進行督導(dǎo)檢查,對敷衍應(yīng)付,推卸責(zé)任,整改措施不明確,制度執(zhí)行不力的進行責(zé)任追究。
三、是轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓實效,促進學(xué)校工作健康發(fā)展。
三、過程方法。
1、精心組織,確保時效。通過觀看廉政教育片、集中學(xué)習(xí)、板報宣傳欄、建立黨員干部微信群等形式,及時傳達上級有關(guān)文件精神,明確了工作重點、方法步驟和工作要求,做到了學(xué)習(xí)到位,查擺到位,落實到位。
2、以案明鑒,強化廉政教育。通過觀看廉政警示教育片《通過剖析“身邊人”以身試紀、以身犯法的慘痛教訓(xùn),督促全體黨員教師以案為鑒,聞警自省。
3、排查廉政風(fēng)險點,建立防控制度。結(jié)合“敢轉(zhuǎn)爭”“講守做”實踐活動,確?;顒硬蛔哌^場、不出偏差,取得實效。
四、下一步工作計劃。
1、提高認識,明確工作方向。
二是嚴格按照方案要求,做到“兩個責(zé)任”落實到位,整改范圍覆蓋到位,執(zhí)行動作規(guī)范到位,工作扎實推動到位。
2、找準問題,認真剖析整改一是堅持問題導(dǎo)向,聚焦教育系統(tǒng)三起案例,圍繞重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),仔細開展廉政風(fēng)險排查,正確查找存在的突出問題及原因,認真剖析整改,為下一階段建章立制奠定基礎(chǔ);二是建好整改臺賬,組織黨員干部在前期查擺的基礎(chǔ)上,繼續(xù)深挖問題,并根據(jù)查找出的問題癥結(jié)、監(jiān)管漏洞和廉政風(fēng)險點,督促黨員干部認真撰寫學(xué)習(xí)筆記,要求逐項建立整改臺賬,明確整改措施和期限。
同志們,全面從嚴治黨永遠在路上,我們不僅要打贏執(zhí)紀問責(zé)這場硬仗,更要善于“打掃戰(zhàn)場”,搞好“戰(zhàn)后重建”。讓我們把這次以案促改成效,切實轉(zhuǎn)化為推動趕超發(fā)展的動力,敢于擔(dān)當,轉(zhuǎn)變作風(fēng),勇爭一流,以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開!
前動員會講話稿篇十
同志們:
今天這次會議是我縣爭創(chuàng)國家衛(wèi)生縣城的動員會,也是迎接省愛衛(wèi)辦專家考評組檢查、安排具體任務(wù)的工作會。主要目的是動員全縣上下統(tǒng)一思想,明確目標,落實任務(wù),迅速行動,全力以赴做好國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作。稍后,魯書記還要作重要講話,大家要深刻領(lǐng)會,抓好落實。下面,按照會議安排,我講三點意見。
去年5月份,縣委、縣政府審時度勢,作出了國家級“三城聯(lián)創(chuàng)”的重要決策,舉全縣之力,全力推動。通過一年來的不懈努力,我縣成為首屆全國縣級文明城市提名城市;國家園林縣城創(chuàng)建工作已通過省考評組初檢;國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作進入暗訪考評的關(guān)鍵階段。全縣各級各部門要進一步提高認識,堅定信心,切實增強創(chuàng)建工作的責(zé)任感和緊迫感,高標準做好各項工作。
(一)提高思想認識。
一方面,創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城對推動xxxx趕超發(fā)展具有重大戰(zhàn)略意義。我們經(jīng)常講,當前區(qū)域之間的競爭更多的是發(fā)展環(huán)境的競爭。你這個地方人文環(huán)境好、生態(tài)環(huán)境好、衛(wèi)生環(huán)境好,就能吸引更多優(yōu)勢資源。尤其是現(xiàn)在很多投資商非??粗匦l(wèi)生城市、文明城市、園林城市,認為講衛(wèi)生、講文明、講綠化的地方居民素質(zhì)高、精神面貌好,城市能發(fā)展,就愿意在這個地方投資興業(yè)。大家可以看到,目前我們濮陽市及周邊縣區(qū)都加大了城市建設(shè)管理力度。濮陽市國家衛(wèi)生城通過了復(fù)審暗訪,濮陽縣、范縣成功創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城,南樂縣、臺前縣啟動省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作,尤其是今年范縣也在爭創(chuàng)國家衛(wèi)生縣城,如果我們思想松懈、停滯不前,就會被超越、被邊緣化,一些優(yōu)勢資源會隨之流失,在發(fā)展的競爭中陷于被動。另一方面,創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城既是城市管理的重要內(nèi)容和抓手,也是“三城聯(lián)創(chuàng)”的基礎(chǔ)和支撐。近期,省愛衛(wèi)辦專家組將到xxxx暗訪,這次暗訪將直接影響國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作的順利推進。同時,創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城是提高群眾健康水平的實際需要。它不僅僅是一般的衛(wèi)生范疇,其最直接的效果是改善城市環(huán)境和預(yù)防消除疾病,對不斷提高群眾的身體健康素質(zhì),提高市民的公共衛(wèi)生意識,推動文明的健康生活方式,都有著不可替代的作用。
(二)把握基礎(chǔ)優(yōu)勢。
近年來,縣委、縣政府以“三城聯(lián)創(chuàng)”為載體,不斷加大城市建設(shè)管理力度,城市面貌日新月異,城市功能日趨完善,城市品位大幅提升。新修提升了32條城市道路,城區(qū)面積擴大了1.2倍;實施供水、供氣、污水處理、垃圾處理、學(xué)校、醫(yī)院等30多項市政重點工程和100多個綠化項目,縣城區(qū)強弱電全部入地,雨污水管網(wǎng)全部覆蓋,實現(xiàn)了城區(qū)集中供熱和數(shù)字化城管,我縣城市建設(shè)和管理水平步入了全省先進行列,得到上級領(lǐng)導(dǎo)和外地客商的一致好評。上周五,在全省城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理工作推進會議上,我縣作為唯一的縣區(qū)典型發(fā)言,等等。所有這些都為爭創(chuàng)國家衛(wèi)生縣城奠定了堅實基礎(chǔ);更為難得的是,縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)精誠團結(jié),廣大干部群眾精神振奮,全縣上下趕超發(fā)展氛圍濃厚,為創(chuàng)建工作提供了強大的精神支持。
(三)正視存在問題。
實事求是地講,當前我縣環(huán)境衛(wèi)生問題反彈嚴重,在座的大部分都生活在這個縣城,都能親身感受到。剛才我們觀看的專題片,是縣愛衛(wèi)辦、電視臺按照省考評組檢查要求的重點部位實況錄像。可以說,對照測評標準,我們還有一定差距,還有許多方面經(jīng)不起檢查,經(jīng)不起測評,還有不少工作沒有做到位,還存在一些相當突出的問題。如,城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷、城中村管理不到位,亂貼亂畫、亂堆亂放、亂搭亂建等問題屢禁不止,臟亂差現(xiàn)象還很嚴重;居民群眾亂闖紅燈,不遵守交通法規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生;店外經(jīng)營、占道經(jīng)營、亂停亂放現(xiàn)象依然存在;城中村、城區(qū)家屬院旱廁還沒有完全消除;個別企業(yè)、家屬區(qū)環(huán)境衛(wèi)生還存在“真空地帶”和“三不管”現(xiàn)象;城市精細化管理的長效機制還沒有真正形成等等。這些問題,在一定程度上影響了群眾的正常生產(chǎn)和生活,影響了我們的發(fā)展環(huán)境,也給創(chuàng)建工作帶來了重重困難。為此,我們要立足現(xiàn)實,正視問題,重點突破,迅速整改。
國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建考評標準涉及9大類、73項標準、257項工作任務(wù)、10項一票否決項,范圍廣、任務(wù)多、標準高、要求嚴。各級各部門要對照創(chuàng)建標準,集中時間,集中力量,開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治行動,在最短的時間內(nèi)力爭最佳效果,堅決打贏這場攻堅戰(zhàn)。
(一)抓好市容環(huán)境綜合整治。
以舊城區(qū)、城區(qū)道路、城鄉(xiāng)結(jié)合部、縣城入市口和背街小巷、集貿(mào)市場環(huán)境衛(wèi)生為重點,一手抓整治,一手抓管理。
一是城區(qū)道路環(huán)境衛(wèi)生。
市政園林局負責(zé)城區(qū)道路全天候保潔,垃圾日產(chǎn)日清。全面落實“門前三包”(包衛(wèi)生、包綠化、包秩序)責(zé)任制、縣直單位分包城區(qū)重點路段責(zé)任制、路長單位負責(zé)制,全體動員、全民參與,確保城區(qū)道路衛(wèi)生整潔。
二是城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部及商住小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部的環(huán)境衛(wèi)生由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府負責(zé)。要集中清理村內(nèi)外建筑、生活垃圾和廢物,增設(shè)環(huán)衛(wèi)設(shè)施和污水排放設(shè)施,加強公廁管理,徹底清除旱廁;要杜絕村內(nèi)亂搭亂建、亂堆亂放、亂扯亂掛等現(xiàn)象,保持村容村貌整潔衛(wèi)生。商住小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整治由房管局負責(zé)。
三是整治交通秩序。
公安交警部門要進一步規(guī)范交通標志、標線,完善交通設(shè)施,強化交通管理;要重點整治道路、公共場所的車輛亂停、亂放,查處酒后駕駛、違章駕駛等行為。綜合執(zhí)法部門要下大力氣解決好三輪車運營混亂等問題,保障道路暢通,秩序井然。四是規(guī)范經(jīng)營秩序。綜合執(zhí)法、工商等部門要大力整治各類店外經(jīng)營、占道經(jīng)營,堅決取締主次干道的露天餐飲和馬路市場。綜合執(zhí)法局要加強大型戶外廣告管理,規(guī)范整頓各類沿街牌匾;依法拆除城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)的違章建筑,徹底清理各類違章搭建物。在執(zhí)法過程中,要敢于動真碰硬、不打折扣。同時,各職能部門要探索建立市容市貌長效管理機制,推進城市管理精細化、規(guī)范化、常態(tài)化。
(二)加強行業(yè)衛(wèi)生管理。
一是公共場所衛(wèi)生監(jiān)管。
縣衛(wèi)生、工商等部門要切實加大對學(xué)校、醫(yī)院、酒店、車站、商場、超市等公共場所的衛(wèi)生整治力度,確保其證件齊全、制度健全、室內(nèi)外環(huán)境整潔、衛(wèi)生指達標。要重點加強對“五小”行業(yè)(小旅館、小美容美發(fā)廳、小歌舞廳、小公共浴室、小網(wǎng)吧)的衛(wèi)生監(jiān)管,能整改的限期整改達標,不能整改的立即關(guān)門整頓。
二是食品安全監(jiān)管。
縣食藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、工商局、質(zhì)監(jiān)局等部門要對轄區(qū)內(nèi)的餐飲單位、食品生產(chǎn)廠家、食品經(jīng)營單位、集貿(mào)市場、熟食店攤、學(xué)校餐廳等進行集中排查,確保其保潔消毒設(shè)施,防蠅、防塵、防腐設(shè)施,密閉式垃圾收集和存儲設(shè)施等符合規(guī)定;縣自來水公司要加強對飲用水水源地水質(zhì)監(jiān)測,確保不發(fā)生重大食品安全、飲用水污染事故。三是病媒生物防制。衛(wèi)生防疫部門要認真落實突發(fā)性公共衛(wèi)生事件防范措施、應(yīng)急預(yù)案,全面控制甲、乙類傳染病暴發(fā)流行。要加強對基層病媒生物防制工作的技術(shù)指導(dǎo),做到科學(xué)消殺,有效控制鼠、蚊、蠅、蟑螂等病媒生物密度,糞便無害化處理率要達到國家衛(wèi)生縣城標準要求。
(三)強化城市環(huán)境保護。
環(huán)保、水利等部門要加強對馬頰河、北環(huán)溝等河流河面、河岸環(huán)境治理,清理河岸垃圾,搞好兩岸綠化、美化及各類公共設(shè)施的維護,保持河水清潔。同時,環(huán)保、污水處理等部門加大執(zhí)法力度,加強工業(yè)“三廢”治理,實現(xiàn)達標排放,確保不發(fā)生較大環(huán)境污染事件。市政園林等部門要切實做好城區(qū)居民生活污水、垃圾處理工作,生活污水集中處理率達到75%以上,生活垃圾無害化處理率要達到80%以上;綜合執(zhí)法局負責(zé)做好城區(qū)建筑垃圾處理工作。
(四)深化基層健康教育。
繼續(xù)深入開展健康教育和健康促進活動,教育和引導(dǎo)群眾移風(fēng)易俗,改善環(huán)境,摒棄陋習(xí),培養(yǎng)文明衛(wèi)生行為。衛(wèi)生部門要深入到企業(yè)、小區(qū)、單位,宣傳職業(yè)衛(wèi)生、疾病防治等衛(wèi)生保健知識,提高人民群眾衛(wèi)生防病意識和自我保健能力。教育部門要加強中小學(xué)校衛(wèi)生常識教育,使學(xué)生從小養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。城區(qū)各單位、公共場所、城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部、居民區(qū)都要設(shè)置健康教育宣傳欄;文化、廣播電視等部門要積極配合,開展形式多樣的健康教育活動。
創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城,是一項系統(tǒng)工程,需要全縣上下、方方面面的努力。各單位要在創(chuàng)建指揮部的統(tǒng)一指揮下,科學(xué)安排,精心組織,確保各項任務(wù)落到實處。
(一)領(lǐng)導(dǎo)帶頭,迅速行動。
8月底省愛衛(wèi)辦要對我縣國家衛(wèi)生城創(chuàng)建工作進行評審,時間緊,任務(wù)重。工作能否落實,取決于領(lǐng)導(dǎo)是否到位。創(chuàng)建指揮部各位副指揮長要靠前指揮,親自協(xié)調(diào),切實解決工作中遇到的困難和問題;綜合協(xié)調(diào)組、環(huán)境整治組、衛(wèi)生安全組、專項整治組等8個工作組,要堅持現(xiàn)場辦公、督促檢查、定期通報,推動各項任務(wù)落實。各單位“一把手”是創(chuàng)建工作第一責(zé)任人,誰失分、誰負責(zé)。大會印發(fā)的創(chuàng)建工作手冊,量化、細化了考核指標、考核內(nèi)容、任務(wù)要求,明確了責(zé)任單位、完成時限,各單位要按照手冊要求,查漏補缺,高標準完成創(chuàng)建任務(wù)。
(二)齊抓共管,形成合力。
指揮部綜合協(xié)調(diào)組要發(fā)揮總牽頭作用,負責(zé)創(chuàng)建工作的組織、協(xié)調(diào)、資料整理上報等工作。要繼續(xù)實行城區(qū)主要道路路長負責(zé)制,包路路長、責(zé)任單位負責(zé)人必須親自上路,一線指揮,各分包路段責(zé)任單位要認真打掃責(zé)任路段的衛(wèi)生,清除街頭小廣告和私拉亂扯、亂堆亂放等現(xiàn)象。城中村和城鄉(xiāng)結(jié)合部涉及的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,負責(zé)做好沿路和村莊內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生工作。縣衛(wèi)生、工商、綜合執(zhí)法、市政園林、公安、住建、文化、教育等職能部門,既要扎扎實實抓好各自任務(wù)落實,又要協(xié)同作戰(zhàn),努力形成強大工作合力。
(三)發(fā)動群眾,營造氛圍。
創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城,是一項群眾性實踐活動,群眾是主力軍,既是創(chuàng)建的受益者,也是創(chuàng)建成效的檢驗者。能不能把群眾發(fā)動起來,是創(chuàng)建成功的關(guān)鍵因素。要扎實開展創(chuàng)建工作進機關(guān)、進企業(yè)、進學(xué)校、進小區(qū)活動,努力使創(chuàng)建活動家喻戶曉、人人皆知,把群眾的積極性調(diào)動起來。團縣委要組織“青年志愿者”走上街頭,做保潔、護綠模范??h廣播電視等宣傳部門要主動作為,開辟專欄,宣傳創(chuàng)建工作正反典型,引導(dǎo)廣大干部群眾理解、支持、參與創(chuàng)建工作,形成全民動員、共建共享的創(chuàng)建熱潮。
同志們,國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作已到了迎接考評的關(guān)鍵階段,能否抓住考評前的這段時間,把工作做細致、做扎實,直接關(guān)系到創(chuàng)建成敗。希望各單位立即行動起來,按照指揮部的統(tǒng)一要求,對照創(chuàng)建工作手冊,一項一項地抓好落實,確保國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建成功。
前動員會講話稿篇十一
同志們:
7月25日,人社部社保中心、信息中心印發(fā)《關(guān)于開展20xx年3月5日和9月17日,省、市相繼召開了全民參保工作現(xiàn)場會,要求各縣按照人社險中心文件精神,于今年3月5日益增加,群眾訴求日趨多樣化,對經(jīng)辦服務(wù)的高效便捷提出了更高要求。與此同時,我們的經(jīng)辦機構(gòu)服務(wù)的標準化、信息化、精細化水平不高,網(wǎng)辦率較低,服務(wù)內(nèi)容、手段、效率等與群眾的期望還有差距。鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村一級經(jīng)辦人員少、設(shè)備落后,基層公共服務(wù)力量比較薄弱,一定程度上影響了群眾參保繳費的可及性、便捷性。第三類,不愿繳。有的用人單位社會保險法律意識淡薄,對社會保險的重要性認識不夠,不愿承擔(dān)繳費義務(wù),甚至惡意欠費;有的人對養(yǎng)老保險“多繳多得,長繳多得”的政策理解不夠,認為繳社保不劃算;有的人有繳費意愿,但是無法準確測算出未來能領(lǐng)取的養(yǎng)老金,想要“投資”,“收益”要在多年之后才能得到,部分群眾特別是年輕人,養(yǎng)老儲備意識不強,游離于社保制度之外。對以上問題,要抓好分類推進,精準發(fā)力,破除影響群眾參保繳費的各類問題和限制。
二是“精準”施策,重點突破。這是工作的關(guān)鍵,參保擴面工作不能“大水漫灌”式的去推進,要結(jié)合實際,實事求是,務(wù)求精準。第一,抓住重點群體,突破擴面瓶頸。結(jié)合中小微企業(yè)從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員、城鄉(xiāng)流動就業(yè)居住農(nóng)民、在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)農(nóng)民工、高風(fēng)險行業(yè)從業(yè)人員以及網(wǎng)絡(luò)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等新型業(yè)態(tài)群體特點,加大政策創(chuàng)新力度,引導(dǎo)各類符合條件的'人群參加社會保險,確保參保擴面不留死角。第二,開展精準幫扶,解決繳不起的問題。嚴格落實為貧困人員代繳養(yǎng)老保險費政策,對建檔立卡貧困人口(含未脫貧及已脫貧享受政策人口)、低保對象、特困人員等困難群體,符合參加居民基本養(yǎng)老保險的,政府為其代繳全部最低標準養(yǎng)老保險費。將年滿60周歲、未領(lǐng)取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保險待遇的貧困人員,納入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度,確保貧困人員“應(yīng)保盡?!薄M苿咏鉀Q60周歲以上戶籍人員未納入養(yǎng)老保險問題。全面落實降低社會保險費率以及調(diào)整社保繳費基數(shù)等措施,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展、減少失業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)護航。
通過省市縣系統(tǒng)比對,我縣應(yīng)參加養(yǎng)老保險而未參加養(yǎng)老保險人數(shù)有12.5萬人,這些人已經(jīng)分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、各村。任務(wù)重的鄉(xiāng)鎮(zhèn),要在人力、物力、財力上予以重點調(diào)度,形成領(lǐng)導(dǎo)有力、責(zé)任明確、共同參與、齊抓共管的良好工作局面,扎實推進信息核查、宣傳發(fā)動、入戶調(diào)查、參保繳費工作。此次擴面專項行動要在11月20號之前完成,未參保人數(shù)及名單已發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)人社所,16-59歲未參加養(yǎng)老保險的一律動員參加養(yǎng)老保險(在校生除外),在外地參保、戶口遷出等情況不用在參保的要注明。新增參加養(yǎng)老保險人員數(shù)據(jù)和摸底調(diào)查表于每周五下午下班前報送至人社局郵箱。對于一些靈活就業(yè),外出企業(yè)打工的人員盡量動員參加企業(yè)保險,企業(yè)保險退休后待遇保障高。同時要加強溝通協(xié)調(diào),在專項行動開展過程中遇到的問題及時與縣人社局溝通??h人社局將全程指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開展專項行動。全民參保擴面專項行動時間緊、任務(wù)重、要求高,唯有拿出時不我待的緊迫感、勇于擔(dān)當?shù)呢?zé)任感、攻堅克難的精氣神,腳踏實地,真抓實干,才能打贏打好全民參保擴面攻堅戰(zhàn)。要把全民參保擴面專項行動作為“不忘初心,牢記使命”主題教育的實踐載體,緊密聯(lián)系思想和工作實際,有針對性地抓學(xué)習(xí)、搞調(diào)研、找問題、促整改,真正讓主題教育激發(fā)出的工作熱情和進取精神,轉(zhuǎn)化為加快推進擴面專項行動的實際成果。
前動員會講話稿篇十二
同志們:
今年德育建設(shè)工作會議的主題是加強班級文化建設(shè),這個主題定得很好,抓住了學(xué)校德育工作的要義,找到了學(xué)校開展德育建設(shè)工作的切入點和抓手。關(guān)于班級文化建設(shè),剛才田局長講了很好的意見,我完全同意,會議也印發(fā)了40個名班主任工作室主持人班級建設(shè)的經(jīng)驗,我覺得大家談出了真經(jīng),做出了成效,在指導(dǎo)我市普通中小學(xué)校班級文化建設(shè)方面具有很強的指南性和操作性。
在去年的德育建設(shè)工作會議上,我就德育的含義進行了簡單的闡釋,提出了需要學(xué)校、學(xué)生、家庭、社會四維一體,共同做好學(xué)校的德育建設(shè)工作。借今年這次會議的機會,我就學(xué)校班級文化建設(shè)談一點自己的看法,與大家共勉。主要談三個方面內(nèi)容:
一、要準確、全面理解班級文化。
關(guān)于學(xué)校班級文化,有多種多樣的解釋,歸納起來,我覺得它是班級群體文化的簡稱,是指作為社會群體的班級所有或部分成員共有的信念、價值觀、態(tài)度的復(fù)合體。班級成員的言行傾向、班級人際環(huán)境、班級風(fēng)氣等為其主體標識,班級的墻報、黑板報、活動角及教室內(nèi)外環(huán)境布置等則為其物化反映。班級文化是一個班級內(nèi)在素質(zhì)和外在形象的集中體現(xiàn),其核心是班級精神和價值取向。
班級文化這一詞由來已久。美國教育社會學(xué)家沃勒1932年在《教學(xué)社會學(xué)》中關(guān)于學(xué)校文化的論述,開啟了班級文化研究之先河。20世紀50年代與60年代,美國的科爾曼、克拉克與英國的哈格里夫斯等人關(guān)于青年文化、學(xué)生文化類型的探討導(dǎo)致班級文化研究進入系統(tǒng)化與科學(xué)化階段。70年代以來,以英國教育社會學(xué)界為主的關(guān)于學(xué)校教育知識與班級互動過程的實證分析,才促使班級文化研究從輸入-輸出研究轉(zhuǎn)向黑箱研究。
班級文化是一個班級的靈魂,可分為硬文化和軟文化。所謂硬文化,是一種顯性文化,可以摸得著、看得見的環(huán)境文化,也就是物質(zhì)文化,比如教室墻壁上的名言警句,英雄人物或世界名人的畫像等。而軟文化,則是一種隱性文化,包括制度文化、觀念文化和行為文化等。
二、充分認清加強班級文化建設(shè)的重要性。
一是新形勢下教育改革發(fā)展的需要。國務(wù)院《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》指出:大力加強校園文化建設(shè),優(yōu)化校園育人環(huán)境,使中小學(xué)成為弘揚正氣,團結(jié)友愛,生動活潑,秩序井然的精神文明建設(shè)基地。要有目的地、有計劃地建設(shè)好校園文化,創(chuàng)造出具有凝聚力和約束力的區(qū)域性文化氛圍,形成自己的文化意識和學(xué)校個性,通過它來影響和熏陶學(xué)生,促進學(xué)生健康成長。
然而,現(xiàn)實中我們學(xué)生從小接觸到的班級文化幾乎是千篇一律,千班一面,給學(xué)生嚴重造成的審美疲勞,無法收到應(yīng)有的教育效果。新課程把一切為了學(xué)生作為核心理念,要求我們在班級管理中必須關(guān)注每一位學(xué)生,關(guān)注學(xué)生的情緒生活和情感體驗,關(guān)注學(xué)生的道德生活和人格養(yǎng)成。因此培育個性化的班級精神,構(gòu)建個性化的班級文化,形成有自身特色的校園文化,既符合新課程理念下的教育需求,也是學(xué)生個體發(fā)展的需要。
二是學(xué)校自身發(fā)展的需要。一所學(xué)校的發(fā)展歸根結(jié)底是這所學(xué)校全面的發(fā)展,它既包括群體的發(fā)展,也包括個體的發(fā)展。首先,單個班級的發(fā)展勢必促成全校的發(fā)展。其次,單個學(xué)生個體的成長,也最終促成學(xué)校的長足發(fā)展。個性化班級文化建設(shè)的探索研究,有利于創(chuàng)設(shè)一種班級生態(tài)文化,有利于創(chuàng)設(shè)和諧的育人氛圍。良好的班級文化,能促成良好的班風(fēng)建設(shè),能形成良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使每一個學(xué)生都在積極、健康、向上的風(fēng)氣中接受持久而穩(wěn)定的熏陶,最終共同成長。
三是學(xué)生人格塑造的要求。培養(yǎng)學(xué)生良好的人格,是當前學(xué)校教育的重要內(nèi)容,也是當前世界教育主題的直接反映。但是,就目前來看,我們還有一些學(xué)校只抓學(xué)生的成績而忽視了學(xué)生的人格培養(yǎng)。作為培養(yǎng)學(xué)生人格的一塊陣地班級文化,它對學(xué)生人格的影響可能持續(xù)一生。研究表明:在民主型或支持型的班風(fēng)里與在-型或防衛(wèi)型的班風(fēng)里,師生之間、同學(xué)之間的關(guān)系是截然不同的,學(xué)生自信心、自尊感也是有較大的差異的。因此,良好的個性班級文化能促進學(xué)生的人格向著健康的方向發(fā)展。
三、加強班級文化建設(shè)需注意的幾個問題。
剛才我把班級文化的含義以及建設(shè)班級文化的重要性進行了闡述,那么,如何建設(shè)好班級文化,這是留給大家思考和實踐的一個課題,各個學(xué)校要根據(jù)各自的實際,努力營造和諧人文、文明高雅、生動活潑的班級文化育人氛圍,積極構(gòu)建獨具特性的班級文化。在班級文化建設(shè)中,要注意以下幾個問題。
一是必須轉(zhuǎn)變觀念,突出學(xué)生的主體地位。如果我們能把班級文化活動定位在育人的高度,真正把它看作是德育的一個全過程,而不是一個簡單的玩樂,我們就會自動地將學(xué)生看作是班級活動的主體,讓他們在這個過程中成長?!端刭|(zhì)教育與人的發(fā)展》一文中提出,促進人作為人而不是作為工具的發(fā)展,促進受教育者獨立人格意識與生存能力的逐步形成,是實施素質(zhì)教育的根本要求。無論是建設(shè)者還是-人,他們首先都是人,不是知識的容器,也不是被動的任由教師去捏塑的泥巴。只有抓住學(xué)習(xí)者作為人的全面主動發(fā)展,才算是抓住了實施素質(zhì)教育的精髓所在。
二是要站在育人的高度樹立正確的學(xué)生觀。學(xué)生是資源主體,是未開發(fā)的富礦,是有著巨大發(fā)展?jié)撃芎蛡€性差異的活生生的人。每一個學(xué)生都具有先天稟賦,這是學(xué)生的資源基礎(chǔ),這個基礎(chǔ)決定其可以開發(fā)成才。學(xué)生之間又是有差異的,這個差異表現(xiàn)在接受教育的不一致性。教師要注意揚每個學(xué)生之長,避每個學(xué)生之短,充分挖掘?qū)W生的潛能,使每個學(xué)生都得到充分發(fā)展。大家要象原遼寧省--市教育局長魏書生那樣,去成功開發(fā)學(xué)生資源。
三是把顯性課程與隱性課程結(jié)合起來。德育課程可以分為兩類,一類是顯性課程,一類是隱性課程。顯性課程對于學(xué)生的發(fā)展所具有的重要價值是無可否認的。然而班級并不只是一個簡單的由教師向?qū)W生傳遞知識的場所,它是一個文化場。它的每一個角落,每一項活動都滲透著文化氣息,充滿著文化符號。學(xué)生生活在其中,無不受到潛移默化的影響,這種潛在的文化學(xué)習(xí)內(nèi)容,在一定程度上要比教師刻意教給的內(nèi)容豐富得多。班級作為特定文化環(huán)境,它所表現(xiàn)出來的文化內(nèi)容是多元的,價值取向也是多元的,建設(shè)班級文化就是要去除消極、落后的影響,建設(shè)起班級成員共同追求并有利于他們積極發(fā)展的價值取向和規(guī)范。如果顯性課程的內(nèi)容與班級這一隱性課程內(nèi)容相溝通、相協(xié)調(diào),顯性課程不會成為空洞的說教、外部的強加。
同志們,文化育人是潛移默化、潤物無聲的一種隱形教育方式,現(xiàn)代教育需要用文化來支撐和引領(lǐng)教師的發(fā)展、學(xué)生的發(fā)展和學(xué)校的發(fā)展,讓我們攜起手來,認真踐行十八大提出的把立德樹人作為教育的根本任務(wù)這一要求,齊心協(xié)力,為實現(xiàn)辦好人民滿意的教育這一終極目標而共同奮斗。
謝謝大家!
前動員會講話稿篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁大家下午好:
很榮幸代表營運一部全體干部員工做三季度表態(tài)發(fā)言。我發(fā)言的題目是《保持優(yōu)勢,再創(chuàng)奇跡》。
商界競爭如爭霸,物競天擇浪淘沙。20xx年對于我公司而言是至關(guān)重要的一年,國際廣場建設(shè)緊鑼密鼓地進行,公司上下干部員工全力配合,做市調(diào)、抓服務(wù)、搶貨源、爭銷售,盡我們一切可能的力量,共同面對競爭。在如此嚴峻的經(jīng)營環(huán)境和競爭環(huán)境下,我們營運一部一直以穩(wěn)健的步伐行進在發(fā)展的道路上,我們的工作核心是圍繞提升業(yè)績,始終保持對金鷹的高占比優(yōu)勢,全力打壓、全面緊逼、一著不讓,繼續(xù)保持優(yōu)勢、創(chuàng)造優(yōu)勢、擴大優(yōu)勢!三季度是承上啟下的一個重要時段,針對市場淡季、節(jié)假日少的特點,如何讓經(jīng)營管理高效運作顯得尤為重要,對于如何做好三季度的各項工作我有著以下幾點想法:
一、一著不讓、搶抓貨源。
巧婦難為無米之炊,貨源是實現(xiàn)銷售業(yè)績的根本。一部經(jīng)營的商品大類具有引領(lǐng)時尚、緊跟潮流、倡導(dǎo)消費的特點,這就要求我們在貨源組織上,始終把握著四個原則:“重質(zhì)保量、適銷對路、庫存合理、更新快速”,特別是進銷品牌和一些要貨難的品牌,絕不允許任何大類、任何品牌因為貨品不足影響銷售。貨源組織上要做到二問:問銷售、問庫存,三勤:勤督促、勤檢查,勤分析。同時突出一個搶字,要和金鷹搶貨源,獨有品牌要搶,共有品牌更要搶,要和競爭對手搶、和專賣店搶、要到供應(yīng)商倉庫去搶,貨源工作是贏得競爭的關(guān)鍵。對共有品牌的貨源重點關(guān)注,控制占比,尤其是暢銷品的庫存要確保優(yōu)勢,有力保證銷售的強勢增長。另外,我們要關(guān)注品牌的時尚潮流趨勢、及時掌握各品牌新品上市的訊息,第一時間保證貨品的上柜,使得專柜在市場中的綜合競爭力不斷加強,為銷售的增長起到了推波助瀾的作用。
二、創(chuàng)新特色、狠抓營銷。
三季度我們的營銷將抓住一個“新”,落實一個“活”,結(jié)合部門品牌大類的特點,以“大營銷”和“細管理”為著眼點,配合公司整體活動,小節(jié)日、周末周日以跟進為主,大節(jié)日以大力度、大手筆主動出擊,做足七夕情人節(jié)、教師節(jié)等節(jié)假日市場的銷售,讓消費熱點持續(xù)貫穿,力爭放大節(jié)日效應(yīng)。堅持“有節(jié)借節(jié)、無節(jié)造節(jié)”,化妝區(qū)重點是做好效益支撐品牌的中庭大促及貼柜促銷,首飾區(qū)域做好七夕情人節(jié)及十一黃金周前的婚嫁熱銷市場,鞋區(qū)借助新品上市做好宣導(dǎo)、統(tǒng)一策劃營銷方案,充分把握好營銷活動推出的時間、形式、規(guī)模和力度,放大營銷資源的促銷功能,盡全力將銷售做到最好。對于每周的營銷活動要堅持市場信息調(diào)查,捕捉市場熱點,將調(diào)研信息及時整理、做好市場競爭的應(yīng)對,合理安排供應(yīng)商和品牌、部門之間的互動,使品牌活動及貨品調(diào)配更合理、更適應(yīng)市場銷售的需求。
三、強化服務(wù)、緊抓細節(jié)。
在現(xiàn)場管理工作中,我們要繼續(xù)推進精細化管理,要堅持以實管理、以嚴管理、以精管理,以科學(xué)的管理來做好部門各項基礎(chǔ)工作。對于主管要求樹立八種意識:面對成績要具有歸零意識,面對工作要樹立目標意識、挑戰(zhàn)意識、超前意識,面對自我要具有拓展意識、榮譽意識、自信意識,面對員工和供應(yīng)商要具有剛?cè)嵋庾R。牢記八個一點的工作作風(fēng),即工作中理由少一點、做事多一點、動作快一點、腦筋活一點;對待員工和供應(yīng)商脾氣小一點、說話輕一點、微笑露一點、肚量大一點。對于員工要加強競爭意識、危機意識的教育,全面調(diào)動員工的積極性和主動性,服務(wù)工作中不斷推進五比五看的深入開展,強化區(qū)域的特色服務(wù),營造亮點,利用各種有效方式、方法做好員工培訓(xùn)工作,在深化服務(wù)內(nèi)涵、提高服務(wù)水平和質(zhì)量上爭先進、求實效,全方位的營造相互學(xué)習(xí)、共同提高、不斷完善的工作氛圍。
四、有效溝通、利益雙贏。
供應(yīng)商是我們的合作伙伴,廠商之間是一種“魚水”關(guān)系,本著互惠互利的原則,追求彼此利益的最大化。尤其金鷹開業(yè)后,供應(yīng)商亦是我們的競爭對象,只有與供應(yīng)商構(gòu)筑和諧平等的關(guān)系、與其達統(tǒng)一戰(zhàn)線,才能得到供應(yīng)商最大力度的支持,以保證我們的銷售。所以我們必須爭取供應(yīng)商的最大支持,一方面利用資源做足優(yōu)勢產(chǎn)品銷售,一方面有選擇地做大優(yōu)勢品牌,樹立廠商對我們的信心,爭取更多政策讓優(yōu)勢品牌步入良性循環(huán),產(chǎn)生更大化效益。對于個別不參與活動的品牌,我們要耐心勸導(dǎo),幫助其分析市場的銷售形勢以及品牌的市場定位,力爭取得品牌效益的最大化,對于一些運作能力差的供應(yīng)商,在品牌的銷售和庫存管理方面給予合理化的建議,并幫助其策劃營銷活動,以期達到利益的共贏。
五、圍繞流程,提高質(zhì)量。
在工作中狠抓柜組的基礎(chǔ)管理,全面提升運營質(zhì)量,優(yōu)化工作流程,提高銷售能力、商品適銷率、資金周轉(zhuǎn)率、毛利率,降低費用成本,防損增效。要在現(xiàn)場查問題、找漏洞,要以走動式管理為主,要沉下去,深入到區(qū)域,深入到品牌,要不拘一格抓管理,在現(xiàn)場抓服務(wù)、抓細節(jié)、抓業(yè)績!要體現(xiàn)抓出成效、抓出執(zhí)行力,抓出樣板樓層,抓出營運一部的新形象。
六、注重團隊,增強凝聚力。
事是人做的,要想做好事必先管好人!主要以績效考核為核心,公開、公平、公正對人待事,要形成團隊的活力,形成良好的和諧關(guān)系,創(chuàng)造濃烈向上的部門風(fēng)氣,要獎罰分明,要在部門形成互動的競爭局面,通過各種措施激發(fā)團隊的工作熱情,增強責(zé)任感和危機意識,力求把各項工作做精、做透、做實。
古語云:凡事預(yù)則立、不預(yù)則廢,未雨綢繆搶先機,山雨來時仍從容。在上半年創(chuàng)造的新平臺上,我們?nèi)w營運一部人將一如既往的奮力拼搏,以前瞻的工作作風(fēng),全新的工作理念、只爭朝夕的拼搏精神,立足高起點,瞄準大目標,拓展新天地,提高營運質(zhì)量,促進效益增長,力求使部門的管理和銷售等工作再上一個新臺階。
前動員會講話稿篇十四
今天,我們在這里召開全市選派年輕干部掛職工作會議。會議的主要任務(wù)是,貫徹落實黨的十七大和全國組織工作會議精神,實施《20xx—20xx年**市培養(yǎng)選拔年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部工作規(guī)劃》。通過選派一批年輕干部到縣(區(qū))、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到市直機關(guān)、到市級企業(yè)掛職鍛煉,進一步拓寬我市年輕干部、少數(shù)民族干部、婦女干部和黨外干部的培養(yǎng)渠道,加快培養(yǎng)一批善于做群眾工作、能妥善應(yīng)對復(fù)雜局面、有處理實際問題能力的優(yōu)秀干部,努力造就一支能密切聯(lián)系群眾、具有較強綜合素質(zhì)和工作能力的干部隊伍。今天這個會議,既是一個動員會,同時也是一個歡送會。下面,我講幾點意見。
實踐出真知,實踐出人才。在實踐中鍛煉干部,是我們黨培養(yǎng)干部的一條根本途徑。黨的十七大要求,要加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度,鼓勵年輕干部到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長,提高年輕干部馬克思主義理論素養(yǎng)和政治素質(zhì)。市委歷來重視對年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部的培養(yǎng)選拔,20xx年制定出臺了《20xx—20xx年**市培養(yǎng)選拔年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部工作規(guī)劃》。去年下半年以來,我市圍繞《**市20xx—20xx年培養(yǎng)選拔年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部、黨外干部工作規(guī)劃》,開展了面向社會公開推薦優(yōu)秀年輕干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部工作,涌現(xiàn)出一批文化水平較高,素質(zhì)較好,有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部。今年,我們決定在去年公開推薦和民主推薦的基礎(chǔ)上推薦出來的年輕干部和后備干部中選派一批優(yōu)秀年輕干部到基層、到機關(guān)、到企業(yè)進行掛職鍛煉。
培養(yǎng)鍛煉年輕干部是一項關(guān)系黨的事業(yè)后繼有人的重要戰(zhàn)略任務(wù),也是我市實施人才強市戰(zhàn)略的重要舉措。只有從源頭上培養(yǎng)黨政管理人才、企業(yè)管理人才,從基礎(chǔ)上造就人才隊伍,通過在艱苦復(fù)雜環(huán)境和急難險重工作中培養(yǎng)鍛煉干部,才能努力造就一支能密切聯(lián)系群眾、具有較強綜合素質(zhì)和工作能力的干部隊伍,能擔(dān)當歷史重任的接班人。近年來,我市黨政干部隊伍總體結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,但從現(xiàn)實情況來看,在年齡、文化、知識、專業(yè)結(jié)構(gòu)上還存在一些不盡合理的地方。比如:從學(xué)歷看,高學(xué)歷的干部人數(shù)還不多;從專業(yè)看,學(xué)工業(yè)、金融、外貿(mào)、城市規(guī)劃的干部比較少;從年齡看,有的班子年齡老化,年輕干部相對偏少,個別班子有"斷層"的情況。此外,對年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部和非中共黨員干部的培養(yǎng)選拔還有待于進一步加強。對這些情況,我們既要從加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的視角來著手,又要從實現(xiàn)我市確定的奮斗目標的高度來考慮,在加強黨政人才隊伍建設(shè)上狠下功夫。而加強黨政人才隊伍建設(shè),最重要的一條,要靠我們加強自身的人才隊伍建設(shè)。通過采取包括培訓(xùn)、掛職鍛煉等在內(nèi)的多種形式,不斷提高黨政干部的整體素質(zhì),不斷適應(yīng)我市改革開放和經(jīng)濟建設(shè)的需要。
優(yōu)秀年輕干部是干部隊伍中的一支新生力量,從一定意義上代表著干部隊伍的未來,承載著我們事業(yè)發(fā)展的希望。加強年輕干部的培養(yǎng)鍛煉,始終是我們各級黨組織和組織部門的一項重要戰(zhàn)略舉措。對優(yōu)秀年輕干部而言,關(guān)鍵是要加強實踐鍛煉。近年來,我市在干部的實踐鍛煉上進行了積極探索,也取得了一定成效。實踐證明,選派干部掛職,是加強實踐鍛煉的有效措施之一,符合年輕干部的成長規(guī)律。通過掛職鍛煉,有利于年輕干部增長見識,豐富閱歷;有利于他們啟迪思維,拓展思路,有利于他們拓寬視野,增長才干。
大家知道,由于所處位置的不同、所站角度的差異,機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層、機關(guān)和企業(yè)在考慮問題時,會有各自的局限和不足。通過干部的互派,能夠促進機關(guān)與基層、機關(guān)與企業(yè)的溝通和交流,會從一定程度上促進相融互動?;鶎觼淼母刹浚軌虬严旅娴那闆r帶上來,發(fā)揮了解基層、熟悉群眾的優(yōu)勢;上級機關(guān)的派下去的干部,能夠把上面的信息帶下去,發(fā)揮宏觀把握、理性思維的優(yōu)勢。這種相融互動,會增進上下之間的聯(lián)系與交流。上級機關(guān)在制定政策措施時,更能增強科學(xué)性和可操作性;基層在落實、執(zhí)行政策時,更能增強自覺性和主動性,提高執(zhí)行力。同時,掛職干部將為接收單位帶來新的思想、新的觀念,注入新的氣息、新的活力。
選派干部掛職鍛煉的成效如何,關(guān)鍵在于加強領(lǐng)導(dǎo),強化管理。為此,我們明確規(guī)定,干部在掛職鍛煉期間,由市、縣(區(qū))兩級組織部門和掛職單位共同管理。
近年來,我們安排年輕干部進行掛職鍛煉,都是外派到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)比較多,大規(guī)模的安排干部到縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到市直部門、到企業(yè)掛職,還是第一次。各接收單位要高度重視這項工作,要根據(jù)實際,制定好培養(yǎng)掛職干部的工作計劃,單位主要領(lǐng)導(dǎo)要具體負責(zé)掛職干部的幫帶工作,向掛職干部詳細介紹本單位的基本情況、工作職能等,使掛職干部能盡快進入角色。此外,在生活上給予掛職干部更多的關(guān)心和支持,發(fā)現(xiàn)問題及時幫助解決。要經(jīng)常聽取掛職干部的意見,了解他們的思想、工作情況。在掛職鍛煉結(jié)束時,幫助他們認真做好總結(jié),負責(zé)地做出組織鑒定。
對掛職干部要做到政治上充分信任,工作上充分放手。各單位要把掛職的同志當作本單位的干部一樣看待,給掛職干部壓擔(dān)子、壓任務(wù),盡量讓他們多參與一些實質(zhì)性工作,使他們在實際工作中積累經(jīng)驗、增長才干,在實踐中經(jīng)受鍛煉和考驗。
市委組織部要定期召開座談會,聽取掛職干部的工作匯報,了解掛職干部的思想、工作動態(tài)。要及時總結(jié)掛職工作中的一些好經(jīng)驗、好做法,在全體掛職干部中予以推廣,以達到相互學(xué)習(xí)、共同提高的目的。各縣(區(qū))組織部門也要加強對本縣(區(qū))派出的干部和市里下派到本縣(區(qū))掛職的干部管理,經(jīng)常與掛職單位聯(lián)系,了解掛職干部工作和生活以及思想等方面的情況,盡量為他們解決一些實際困難和問題。在掛職中期和結(jié)束前,市、縣兩級組織部門要會同各接收單位一起對掛職干部進行全面考核。并將考核結(jié)果作為使用干部的重要依據(jù)之一。
這次上派下掛選派的67名優(yōu)秀年輕干部和后備干部,都是經(jīng)過組織認真研究確定的。參加掛職鍛煉的同志們,工作要與原單位脫鉤,行政關(guān)系不轉(zhuǎn)。掛職鍛煉時間安排是,掛縣(區(qū))長助理時間為一年,掛鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理為一年,到市直機關(guān)掛局長、主任助理或副科長的為半年,到企業(yè)掛廠長(經(jīng)理)助理的為半年。掛職期間一般不再接受原單位的工作安排。下面,我對掛職干部提幾點希望。
掛職干部到新單位后,環(huán)境變了,職務(wù)變了,職責(zé)變了,工作變了,需要虛心學(xué)習(xí),及時轉(zhuǎn)變角色,盡快適應(yīng)工作。要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,一種精神追求,一種思想境界來認識,力爭快學(xué)、多學(xué)、巧學(xué),把需要學(xué)習(xí)的東西學(xué)到手??鞂W(xué),就要盡快學(xué)習(xí)做好工作所必需的基本理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和技能技巧,把理論功底進一步打牢,業(yè)務(wù)知識進一步熟悉,技能技巧逐步掌握。多學(xué),就要在熟悉了解工作業(yè)務(wù)的同時,全面學(xué)習(xí)其它相關(guān)知識,包括黨的建設(shè)、干部隊伍宏觀管理以及經(jīng)濟、歷史、哲學(xué)、文學(xué)等方方面面的知識。巧學(xué),就要注意學(xué)習(xí)方法,結(jié)合自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣,擬定合理的學(xué)習(xí)計劃,揚長避短,循序漸進。在學(xué)習(xí)問題上,一定要謙虛,只有把自己擺在低處,才能學(xué)到東西,如果高高在上,是學(xué)不到東西的。特別是下派干部,要甘當"小學(xué)生",放下架子,融入群眾。
掛職鍛煉時間比較短,希望大家一定要克服"做客"的思想和短期行為,特別是掛職半年的同志,不要覺得時間短、無所作為而放松自己,也不要覺得自己不是掛職接收單位的正式人員,就認為工作干好干壞與自己關(guān)系不大而對工作不負責(zé)任。一是要安心。要克服"掛職不到位、掛職不掛心"的臨時思想,真正安下心來,沉下身子,增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。二是要融入。要尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,擺正自己的位置,處理好人際關(guān)系。特別是下派干部,要維護班子的團結(jié)。只有先共好事,才能干好事。三是要有所作為。對自己所負責(zé)的工作,要敢于負責(zé),敢挑重擔(dān),不能瞻前顧后、縮手縮腳,該管的不管,該做的不做。工作中要注意要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,到上級機關(guān)掛職的干部要把基層的情況帶上來,幫助市級機關(guān)在工作、決策、服務(wù)上更加切合基層實際,發(fā)揮自己的作用;到基層掛職的干部要把上面的信息帶下去,發(fā)揮自身思想觀念新、信息多、聯(lián)系面廣的優(yōu)勢,為基層多出主意、出思路,幫助基層解決一些實際問題。
同志們要明確:掛職不是去做官,而是去接受鍛煉。大家到新的掛職單位后,無論是工作上,還是生活上,都會遇到很多困難。特別是到基層去的干部,目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)的條件總的來說還比較艱苦,大家要做好吃苦的思想準備。要堅持工作高標準,生活低要求。只有經(jīng)受住艱苦條件磨礪的人,才堪重任。越是條件艱苦,大家自律越要嚴。我們的一言一行、一舉一動不僅僅是代表個人,而且代表派出單位,要管住自己的嘴,不該吃的不吃;管住自己的腿,不該去的地方不去;管好自己的八小時以外,不該做的事不做,樹立好掛職干部的形象。
同志們,選派優(yōu)秀年輕干部到基層、到上級機關(guān)、到企業(yè)掛職鍛煉,事關(guān)我市干部隊伍建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的大事,是為建設(shè)富裕民主文明和諧新**,實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標提供堅強的組織保證和人才保證的一項重要舉措。希望每一位掛職干部樹立勇于實踐,艱苦奮斗的精神,在掛職鍛煉期間,進一步開闊視野,豐富閱歷,增長才干,提高組織、決策、管理、領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。我相信,我市選派年輕干部到基層掛職鍛煉的工作一定會取得圓滿的成功。
最后,祝同志們掛職期間身體健康,工作順利!
前動員會講話稿篇十五
會議在任何一個企業(yè)都是不可缺少的一部分,我公司及其他兄弟單位像表彰會、開門紅動員會,生產(chǎn)會、安全會、形勢目標教育會等固定的會議就有很多。但是會議效果究竟理想不理想、會議精神到底有多少人領(lǐng)會,會議上到底有幾個人認真在聽,主持會議的領(lǐng)導(dǎo)往往起到關(guān)鍵的作用。下面我就針對這個問題談?wù)剛€人的看法:
首先,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該以身作則,準時參加會議,會議也要準時開始,這樣有助于培養(yǎng)人們的會議意識。其次主持會議的領(lǐng)導(dǎo)開場白要精彩,要先聲奪人,緊緊吸引聽眾,提高整個會議的調(diào)子和節(jié)拍,增強他們對會議的興趣。開場白既要把開會的目的講明,又要把重點點出,使與會者有思想準備,為領(lǐng)會會議精神打下良好的基礎(chǔ)。比如,今年剛剛召開的開門紅動員大會上,主持會議的領(lǐng)導(dǎo)上來便闡明了會議的內(nèi)容,重點強調(diào)了一下開門紅勞動競賽的辦法與獎勵方案,吸引與會者馬繼續(xù)聽下去,讓他們急于了解下面的內(nèi)容。通過多年參加會議的經(jīng)驗,我總結(jié)好的開場白主要有三條:一是直接點題,提綱挈領(lǐng),言簡意賅地把會議的內(nèi)容、主題講清楚。二是借題發(fā)揮,調(diào)動全場的情緒,營造適宜會議開展的氣氛,使與會者興奮起來。三是運用富有啟示性的語言,引導(dǎo)全場迅速進入境界,讓與會者集中精力。
首先要掌握會議的節(jié)奏,節(jié)奏過慢,會延長會議的時間,使與會者的注意力分散,感到疲勞,想盡快結(jié)束會議。節(jié)奏過快,有可能造成認識膚淺,達不到會議的目的。因此,主持會議的領(lǐng)導(dǎo)要時刻留心會議的進程,控制好節(jié)奏。其次,要善于打破沉默,積極引導(dǎo)。會議進行到一定時間的時候,與會者的注意力會不集中,這時就需要調(diào)動與會者的情緒。領(lǐng)導(dǎo)要能夠洞察現(xiàn)場情勢,抓住眾人共同關(guān)心的話題。在去年公司骨干與干部會上,為了提高與會者的興趣,領(lǐng)導(dǎo)提出通行車、補貼飯費等關(guān)系職工利益的事情,大家馬上集中精神,饒有興趣的繼續(xù)聽下去。
在會議即將結(jié)束時,主持者要對會議召開的有關(guān)情況及所取得的成績進行簡明扼要、全面客觀的總結(jié)和歸納。會議總結(jié)是根據(jù)會議總的精神,結(jié)合工作實際,提出實施會議主題的意見,就是對會議的傳達學(xué)習(xí)、貫徹落實提出具體要求,會議總結(jié)也是會議精神的一個提煉。因此會議總結(jié)既要簡短,又要讓人聽明白。會議總結(jié)一般可采用3個方法:一是直敘法,就是簡要概括回顧會議辦了哪些事,達到了哪些共識,解決了什么問題。二是歸納法,就是在簡要回顧會議的基礎(chǔ)上,對整個會議進行高度歸納,概括。三是鼓動法,在對會議做全面總結(jié)的情況下,用鼓舞人心的話作總結(jié)。
前動員會講話稿篇十六
尊敬的張主任、王書記、各位教官、各位老師、同學(xué)們:
大家上午好!
xxx學(xué)院20xx級學(xué)生軍事訓(xùn)練今天在美麗的方山民兵訓(xùn)練中心正式開始了,20xx級新生,是我校經(jīng)國家勞動部和省政府批準正式晉升高級技工學(xué)校,掛xxx學(xué)院校牌后首批招收的學(xué)生,也是我校第一批到軍營參加軍訓(xùn)的新生。首先我代表學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)和全體教職員工對參加軍訓(xùn)的500多名新同學(xué)表示最熱烈的祝賀,并向大力支持我校學(xué)生軍訓(xùn)工作的軍分區(qū)民兵訓(xùn)練中心的全體教官表示最衷心的感謝和誠摯的問候。
對學(xué)生進行軍訓(xùn),是貫徹落實國家有關(guān)法律法規(guī)的重要體現(xiàn),是按照《中華人民共和國國防教育法》、《兵役法》等有關(guān)規(guī)定和條款進行的,是學(xué)生在學(xué)期間履行兵役義務(wù)、接受國防教育的基本形式。對學(xué)生進行軍訓(xùn),是加大學(xué)生素質(zhì)教育力度的一個有效途徑,也是學(xué)校教學(xué)改革的一項重要內(nèi)容。通過軍訓(xùn)提高學(xué)生的思想政治覺悟、激發(fā)學(xué)生的愛國熱情,增強國防觀念和國家安全意識,增強學(xué)生的組織觀念,培養(yǎng)艱苦奮斗的作風(fēng),提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
在此,我代表學(xué)校黨委、行政向全體參訓(xùn)學(xué)生提出以下要求:
為期12天的軍訓(xùn)是你們告別初中學(xué)習(xí)階段,走進新學(xué)校的第一課,解放軍教官是你們的第一任老師。同學(xué)們要力爭上好第一課,良好的開端是成功的一半。同學(xué)們在軍訓(xùn)中要始終保持飽滿的熱情,克服怕苦、怕累的畏難情緒,端正態(tài)度,積極參訓(xùn)。通過軍訓(xùn),磨練自己的意志,健壯自己的體魄,培養(yǎng)集體觀念,強化自己的組織紀律性,形成良好的班風(fēng),使班級變得更團結(jié)、更守紀、更文明、更具競爭意識,為即將開始的新生活打下堅實的基礎(chǔ)。
軍訓(xùn)期間,全體參訓(xùn)學(xué)生從思想上、行動上都要以一個軍人的標準來嚴格要求自己,象軍人一樣生活、象軍人一樣思考,象軍人一樣訓(xùn)練,時刻想到自己就是一個真正的軍人。要尊敬教官,服從命令,聽從指揮,嚴守紀律,勇敢頑強,堅持到底,堅決完成各項訓(xùn)練科目?!傲餮骱共涣鳒I,掉皮掉肉不掉隊”。軍事訓(xùn)練是新生入學(xué)的必修課,軍訓(xùn)考試成績記入學(xué)生成績冊。
前動員會講話稿篇十七
尊敬的×主任、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
市人大會將市××局作為今年對市政府職能部門工作情況評議單位之一,是市人大會對市××局的關(guān)心和支持,是對全市××工作的鞭策和推動,更是促進我局轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作水平,保證職責(zé)履行,樹立嶄新形象的重要契機。我代表市××局,誠懇歡迎市人大會和人大代表對我局工作進行監(jiān)督評議,現(xiàn)簡要表態(tài)如下:
市人大會對政府職能部門開展工作評議,對推動政府部門依法行政、執(zhí)政為民、廉潔奉公、開拓創(chuàng)新,具有十分重要的意義。我們深刻認識到,政府部門的各種權(quán)力都是人民賦予的,必須自覺接受人民群眾的監(jiān)督。人大評議工作既是政府部門通過人大代表向人民群眾展示成績、匯報工作的良好機會,更是政府部門查找差距、改進工作、推動自身進步的強大動力。在評議工作中,我們將以積極、認真、負責(zé)的態(tài)度,以開放、虛心的胸懷,認真聽取意見,自覺接受監(jiān)督,決心以此次評議為契機,認真落實《關(guān)于組織人大代表評議市××局工作的方案》的有關(guān)要求,切實做好評議各個階段的工作,確保通過評議,使我局的各項工作得到進一步提升。
為做好此次接受檢查評議工作,我局成立了由局長為組長,其他班子成員為副組長,有關(guān)科室、中心負責(zé)人為成員的接受評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室。局黨組決心把這次人大評議作為推進全局工作的強大動力,緊緊圍繞中心,扎實推進我市××等各項××工作的發(fā)展,更好地履行法定職責(zé),增強主動接受市人大及其會工作監(jiān)督的自覺性,進一步提高對市人大及其會決定、決議和人大代表議案、批評、建議的執(zhí)行力和辦理工作水平,努力提高依法行政、依法推進××事業(yè)發(fā)展的行政管理水平,以更加卓有成效的工作業(yè)績,向全市人民交出一份滿意的答卷,不辜負市人大及其會和人大代表寄予市人社局的厚望。在接受人大評議工作的具體安排方面,局黨組已經(jīng)明確,全局將緊緊圍繞檢查評議的內(nèi)容和重點,嚴格按照檢查評議的階段要求,精心組織,抓好落實。一是將按照市人大會評議的工作方案的要求,認真做好全面動員、民主測評、組織好深入基層視察和調(diào)查、查擺問題、制定整改措施、落實整改方案等規(guī)定動作;二是將結(jié)合本局實際,開展好一些自選動作。主要是認真開展好局領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室、單位人員的談心活動,廣泛深入地征求全局廣大干部職工的意見和建議,集思廣益,改進我們的工作;三是將及時向人大評議組匯報工作,及時溝通工作信息、及時接收和辦理評議意見和要求;四是切實做到未評先查,邊查邊改,全力配合好檢查評議工作的有效扎實進行。我們相信,通過這次接受市人大會和市人大代表評議,市人社局一定會進一步增強依法決策、依法辦事、依法行政和依法接受監(jiān)督的意識;一定會進一步增強公仆意識和創(chuàng)新意識,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,扎實做好各項工作;一定會進一步完善管理制度,規(guī)范行政行為,努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量;一定會為促進嘉峪關(guān)市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展,實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展做出更大貢獻。
在接受市人大會評議工作中,我局將首先本著“未評先查、邊評邊改”的原則,認真開展自查,對照工作查自己、實事求是評自己,并根據(jù)自查自評結(jié)果認真制定自查自糾措施。與此同時,我們將更加廣泛地聽取人大代表的意見和建議,根據(jù)評議意見,改進我們的工作。
對人大代表在評議中提出的意見、建議和批評,我們將認真進行分類梳理,制定針對性強、切實可行的整改措施。切實做到條條有回音,件件有落實,事事有結(jié)果。對能夠及時整改的馬上整改,對需要進一步工作或一時難以解決的問題,及時向人大代表作好說明和解釋,承諾辦理期限,限期整改。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位人大代表,同志們,我市人力資源和社會保障事業(yè)的發(fā)展,長期以來得到了市人大會和人大代表的熱情關(guān)注和大力支持。我們衷心希望市人大會各位領(lǐng)導(dǎo)、各位人大代表,今后一如既往地給予我局工作以更多的關(guān)心、更大的支持、更好的幫助、更有力的監(jiān)督。我們衷心希望人大代表們對××工作多提寶貴意見。對提出的意見,我局一定虛心接受,認真改進,使我局在今后的工作中,更好地依法行政、履行職能,不辜負人大和人民群眾的期望,為促進××事業(yè)發(fā)展,實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展做出更大貢獻。
謝謝大家!
前動員會講話稿篇十八
老師們、同學(xué)們:
從今天開始,各學(xué)科將進入緊張的期末復(fù)習(xí)迎考階段,這次考試是由中心校組織的一次統(tǒng)一考試,我們希望通過這次考試,檢驗每一位同學(xué)在這一學(xué)期的學(xué)習(xí)狀況,我們更希望通過這次復(fù)習(xí)考試的過程使大家能集中反省自己的學(xué)習(xí)行為,進一步改善自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣,努力探求適合自己的學(xué)習(xí)方法。所以希望大家要認真重視這一次考試,爭取考出真實的成績,發(fā)揮出自己的正常水平。
當然,既然是考試,并且又是全鎮(zhèn)的統(tǒng)考,必然就有競爭,有壓力,想要考出好成績,除了平時一貫的認真勤奮以外,復(fù)習(xí)階段的努力和拼搏就顯得尤為重要。相信每一位同學(xué)都有一顆積極進取的心,都有十份勇于勝利的勁兒。大家肯定早就暗暗下定了決心,悄悄制定好了復(fù)習(xí)計劃,準備到考場上去搏一搏!那么就請拿出你們的行動來實踐自己的誓言吧!為使同學(xué)們的復(fù)習(xí)迎考工作更加有效和有序,下面,我就同學(xué)們的復(fù)習(xí)工作提幾點要求:
一、思想上要重視。
要從思想上重視這次的期末考試,那么在期末臨近的三個星期時間里,要在我們的各任課老師的指導(dǎo)下全面復(fù)習(xí),端正自己的行為習(xí)慣,遵守學(xué)校紀律,一心一意想學(xué)習(xí),全心全意謀進步。所以我希望同學(xué)們要盡快確立自己的期末考試的目標,并把它寫下來,時時提醒自己,時時鞭策自己。同時,制訂詳細而科學(xué)的學(xué)習(xí)計劃,把每天的任務(wù)寫在小紙片上,一項一項的完成。
二、復(fù)習(xí)期間要爭分奪秒,獨立鉆研,提高學(xué)習(xí)效率。
屈指算來,短短的三周時間同學(xué)們就要步入考場,接受檢驗。我們說,考前的這三周,是非同尋常的三周,它的“非常性”在于:你若懂得珍惜它,這三周就能具有三個月甚至是更長時間的價值;你若懂得珍惜它,你便能從它這兒獲得克服困難的勇氣,增長吃苦耐勞的精神;你若懂得珍惜它,你一定會從中獲得更多的自信輕松面對考試。因此,踏踏實實走過這21天,扎扎實實度過這21天的分分秒秒,成功便成為你的可能!在這21天里,復(fù)習(xí)是我們頭等重要的事,21天后那理想的成績就是我們這21天拼搏的目標!說到這兒,相信同學(xué)們一定都深刻地明白這21天時間的寶貴,是的,我希望我們每一個同學(xué)首先都能樹立光陰似箭、分秒必爭的觀念,使自己立即進入狀態(tài),緊張、有序、認真、塌實,丟下一切雜念,并暫時犧牲我們一些正當?shù)臉I(yè)余愛好,全力以赴做好期中考試的復(fù)習(xí)工作。
三、對復(fù)習(xí)提出幾點要求。
1.做到“兩用”。
用心聽好課。復(fù)習(xí)課相對新課來說,可能有的同學(xué)會覺得比較悶,課堂上有很多的時間是講解分析練習(xí)題的,或者是做練習(xí)的,可能會覺得沒有什么意思,學(xué)來學(xué)去都是這些內(nèi)容,于是就沒有心思聽課,或者是影響了別的同學(xué)聽課??墒?,上復(fù)習(xí)課時,教師所講的內(nèi)容是最基礎(chǔ)的、最重要的、最難的、最容易出錯的,這些知識是一定要掌握的,我們一定要認識到因為基礎(chǔ),所以重要;因為是難點,所以重要;因為容易出錯,所以重要。這么重要的知識,你怎么能夠漏聽呢?你有沒有想過,只要你認真聽一聽,你會有新的發(fā)現(xiàn),學(xué)到新的知識,你的成績會有更大的提高呢?請同學(xué)們仔細地想想自己,你在上復(fù)習(xí)課時是怎么做的呢?或者說在今后的復(fù)習(xí)課上你有準備怎么做呢?如果你想要在這次考試中獲得優(yōu)異的成績,那從現(xiàn)在起,請用心聽課。
用心學(xué)習(xí),用心聽課了,還要在課后努力用功。學(xué)習(xí)不能只靠在學(xué)校的一點時間,更多是要在課后,在家里的時間學(xué)習(xí),在復(fù)習(xí)的階段就更要如此了。上課的時間是很有限的,課后我們還要用功學(xué)習(xí),在復(fù)習(xí)階段,我們更要做用功的人,這樣才能獲得優(yōu)異成績。
2、交兩位好朋友:
和時間做好朋友。復(fù)習(xí)時間很緊,在這個時候,我們要摒棄一些多余的雜念,放棄一些過多的娛樂玩耍,盡可能放多些時間進行復(fù)習(xí)。在復(fù)習(xí)時,也不可能每一科目都用上同樣多的時間,要把時間多一些放在自己學(xué)有困難的科目上,或者是還沒有理解的難點上,同時還要合理安排時間,記憶的知識復(fù)習(xí)和計算的復(fù)習(xí)交替進行,復(fù)習(xí)一段時間就適當放松休息一會,這樣可以保持良好的精神狀態(tài),使復(fù)習(xí)收到更好的效果。
和同學(xué)做好朋友。復(fù)習(xí)時,我們要善于發(fā)揮團結(jié)互助的精神,要發(fā)揮好學(xué)習(xí)小組的作用。今年我校各班級成立了學(xué)習(xí)小組,每個學(xué)習(xí)小組在復(fù)習(xí)中要發(fā)揮它的作用,小組長要在競爭意識,有團結(jié)意識,團結(jié)自己的學(xué)習(xí)小組,認真抓好知識的過關(guān)檢測,幫助小組內(nèi)各個同學(xué)共同進步,爭取在考試中取得優(yōu)秀的成績,爭做班級的優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組。
四、復(fù)習(xí)要有方法。
1.分析要準,要給自己一個正確定位,哪科是自己的強科,哪科是自己的弱科,哪部分是自己的弱項,還要分析自己的優(yōu)點是什么,缺點是什么,影響自己成績進步的因素有哪些?因為成功的起始點來自于自我分析,了解自己,世界上最頂尖的成功人士都是由不斷地學(xué)習(xí)別人的長處,同時不斷改正自己的短處而成功的。
2.復(fù)習(xí)時要牢抓基礎(chǔ):從課本上的例題入手,習(xí)題入手,從最簡單的入手,每一道題,都親自動手做一做,千萬別眼高手低,大事做不來,小事不愿做,大題不會做,小題不愿做。
3.重視糾錯本,重視總結(jié)。我建議每個同學(xué)都要建立一個錯題記錄本,一個典型問題總結(jié)本,把學(xué)習(xí)中遇到的一些有價值的知識點記下來,養(yǎng)成分析錯誤,提高自己學(xué)習(xí)質(zhì)量。同學(xué)們要狠抓易錯點,易混點不放松,反復(fù)練,練反復(fù),直到練會、練準為止,另外,做題后要善于總結(jié)、反思,讓技巧、方法爛熟于心。
4.期末復(fù)習(xí)落實要做到“六要”:落實要抓住重點,落實要逐題過關(guān),落實要不折不扣,落實要持之以恒,落實要自我加壓,落實要大膽質(zhì)疑,將問題消滅在考試前。
5.要學(xué)會舉一反三,注意分清相近、相似、相關(guān)內(nèi)容的區(qū)別,搞清它們之間的聯(lián)系,系統(tǒng)地強化綜合性的內(nèi)容;做到做一個題目,學(xué)一種方法,會一類,通一片,對那些錯的題目要貼上紙重新做一遍,空著的題目要補做。
6.要優(yōu)化備考方法。辦任何事情,方法好,事半功倍;方法不好,事倍功半。成功的備考復(fù)習(xí),苦學(xué)是基礎(chǔ),實學(xué)是根本,巧學(xué)是關(guān)鍵。我們要勤動口,不懂就問,不留隱患。我們要勤動手,俗話說“眼過千遍不如手寫一遍”,如果平時動手不到位,考試中就會出現(xiàn)“看到題,題題會;做起來,題題難”。我們要勤動腦,不斷總結(jié),不斷積累。要在“實”上下功夫,力爭“一課一得、一練一得、一天一得、高考多得”。
五、要鍛煉良好的心理素質(zhì)。
1.在全身心地投入到學(xué)習(xí)之中去的同時,要注意勞逸結(jié)合,注意加強體育鍛煉,保證擁有充沛的精力,從而提高學(xué)習(xí)效率。
2.希望同學(xué)們要把平時每一次考試都當作期末考試,這樣到期末考試時就不至于因為緊張、害怕而影響考試發(fā)揮。復(fù)習(xí)中一旦考試不理想,也不要灰心喪氣,而要立刻調(diào)整好心態(tài),投入到高效的復(fù)習(xí)中去。平??荚嚥焕硐耄瑢τ诩訌娢覀兊膶W(xué)習(xí)來說,不完全是壞事,因為自己的考試中暴露出來的問題,更能夠引起我們的注意,正好借助這個機會彌補上,亡羊補牢,為時不晚,對待考試要做到“不煩惱、不害怕、不著急、不驕傲”,用一顆平常心來對待成績和名次。
總之,就是從現(xiàn)在開始,戒除一切與學(xué)習(xí)和考試無關(guān)的活動,全身心地投入到學(xué)習(xí)當中去。希望同學(xué)們加強自我管理,自主學(xué)習(xí),發(fā)揮潛力,通過努力用自己的實力來證明自己的能力。同學(xué)們,相信你們都希望在這次的期末考試中能考出各自理想的成績,以告慰辛勞養(yǎng)育我們成長的父母,以報答辛勤培養(yǎng)我們的老師,以勉勵勤奮苦讀的自己。父母、老師和同學(xué)這些都只是促使你進步的外因,只有來自你自身的壓力才是你最最有效的學(xué)習(xí)動力,所以“沒有最好,只有更好”永遠是我們每個人的座右銘,因為它有著豐富的內(nèi)涵,它激勵我們不斷進取,不斷超越,不僅有勇氣超越同學(xué),更有勇氣超越自己、超越以前的自己、超越昨天的自己!
最后我要送給同學(xué)們一句話:一分耕耘,一分收獲,未必;九分耕耘,一定會有收獲!
前動員會講話稿篇十九
這里召開市政協(xié)機關(guān)政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作動員會今天。主要任務(wù)是貫徹落實全市2011環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動動員大會和全市轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式動員會議精神對市政協(xié)機關(guān)深入開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作進行動員和部署進一步統(tǒng)一思想認識明確目標任務(wù)細化工作措施和要求確保政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作取得扎實效果。下面根據(jù)主席會議的安排安排就推進市政協(xié)機關(guān)政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作講幾點意見。
一、深刻認識政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作的重大意義市委、市政府召開高規(guī)格、大規(guī)模、全覆蓋的全市2011環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”動員大會。會上春節(jié)過后上班第一天。市委書記毛萬春、市長郭洪昌分別作了題為《作風(fēng)硬興》要把作風(fēng)硬落實到提升政府效能加快發(fā)展上》重要講話。毛萬春書記在講話中著重圍繞“為什么要抓作風(fēng)”抓什么樣的作風(fēng)”如何抓作風(fēng)”三個方面深刻生動地闡釋了抓作風(fēng)的重大意義明確提出了打造全國一流、全省最優(yōu)政務(wù)環(huán)境的奮斗目標描繪了建設(shè)過硬作風(fēng)的清晰路線圖。政協(xié)機關(guān)廣大干部職工要把思想和行動統(tǒng)一到市委的決策布置上來充分認識政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作的重大意義切實增強緊迫感和責(zé)任感積極投身到環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作之中。
一開展以作風(fēng)建設(shè)為主題的政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。干部作風(fēng)的問題。黨的十七屆五中全會明確提出“要大力弘揚黨的光榮激進和優(yōu)良作風(fēng)以優(yōu)良黨風(fēng)凝聚黨心民心”總書記在中紀委六次全會上、省委盧展工書記在省紀委六次全會上講話的核心也都是如何圍繞科學(xué)發(fā)展、圍繞“以人為本執(zhí)政為民”解決干部作風(fēng)問題。市委九屆十六次全會提出把2011年確定為“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”市委經(jīng)濟工作會議對2011年任務(wù)進行安排要求全力打好包括環(huán)境創(chuàng)優(yōu)在內(nèi)的六場攻堅戰(zhàn)。一定要站在講政治的高度進一步增強政治敏銳性深刻領(lǐng)會中央和省、市委關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的一系列要求把開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作作為一項重大政治任務(wù)切實抓緊抓好、抓出成效。
面的九種突出問題也不同水平地同樣存在聯(lián)系機關(guān)實際干部作風(fēng)建設(shè)上存在問題主要表示為。
四是協(xié)調(diào)運作欠佳有的同志想問題、辦事情缺乏全局觀念工作拈輕怕重主動協(xié)作配合意識不強不能有效形成整體工作合力。這些問題的存在勢必影響政協(xié)機關(guān)的形象影響政協(xié)職能作用的發(fā)揮。通過“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動這一載體可以著力解決機關(guān)干部職工在宗旨意識、大局觀念、精神狀態(tài)、工作效率等方面存在問題從而有力促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變。因此從這個意義上講開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動是不時提升政協(xié)工作科學(xué)化水平、提升政協(xié)形象的現(xiàn)實需要。
四開展以作風(fēng)建設(shè)為主題的政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。市政協(xié)機關(guān)省級文明單位今年屆滿需要重新申報和創(chuàng)建。省級文明單位不只是榮譽也事關(guān)我大家的實際利益。黨組對文明單位的創(chuàng)建高度重視周主席明確提出要求要志在必得。從去年開始就把省級文明單位創(chuàng)建工作緊抓不放投入了大量精力做了大量工作。但是要清醒地看到省級文明單位的創(chuàng)立競爭非常激烈勝利非常不易需要我以更加振奮的精神、更加過硬的作風(fēng)、更加扎實的工作投入到創(chuàng)建活動中去。這在客觀上要求我一定要開展好政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作努力以作風(fēng)的轉(zhuǎn)變推動省級文明單位創(chuàng)建活動取得圓滿勝利。
五開展以作風(fēng)建設(shè)為主題的政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。而其實質(zhì)是人的習(xí)慣和性。
格問題。人的習(xí)慣和性格對人的一生影響非常大大凡有作為、做大事的人無一不是有好的習(xí)慣、好的性格。要通過開展政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作不時轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)進一步培養(yǎng)良好的習(xí)慣和性格真正靠自己的實力和素質(zhì)提升工作效能提升幸福指數(shù)因此于公于私我都要扎扎實實開展好政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。
二、扎實開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動緊密結(jié)合政協(xié)實際。機關(guān)干部職工要依照上級精神和機關(guān)工作方案要求市“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作方案》以及《市政協(xié)機關(guān)開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作方案》已經(jīng)制訂印發(fā)。不折不扣地完成好規(guī)定動作把每個階段、每個環(huán)節(jié)的工作抓緊抓實。一準確掌握活動主旨。市政協(xié)機關(guān)政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀緊緊圍繞福民強市總體目標和“打好六場攻堅戰(zhàn)”重中之重任務(wù)以“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動為載體以加強作風(fēng)建設(shè)為主題以提高工作效能為關(guān)鍵大力營造文明、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效的機關(guān)環(huán)境推進政協(xié)工作發(fā)展為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展貢獻力量。二準確掌握活動方法。市政協(xié)機關(guān)政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作原則上分為四個階段進行。這四個階段的時間劃分、每個階段的主要任務(wù)、實現(xiàn)的目標要求等。剛才高明同志也向大家進行了宣讀這里我不再重復(fù)多講。
一是因工作效能執(zhí)行力低下受到兩次效能告誡的分管副職、科室負責(zé)人免。
去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
二是年終效能提升考評排名末位的部門主要負責(zé)人效能告誡一次該部門本年度不能評先。
同志們:
今天我們在這里召開xxx會議,我認為十分必要這對于xxx工作開展具有十分重要指導(dǎo)意義。對于剛才某某同志以及某某同志的講話,我認為講得非常好、非常深刻,希望在座同志認真領(lǐng)會深刻理解,回去后要傳達某某同志及某某同志的講話精神并認真落實真抓實干,推動xxx工作順利開展努力開創(chuàng)xxx工作新局面!
對于xxx工作我提幾點補充意見:
一、對于xxx工作我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會xxx工作重要性和必要性。目前,xxx工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好局面,獲得了很大成績,這是有目共睹的,但還要從深度和廣度上更加推進xxx工作我看最重要一點:提高認識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會xxx工作重要性和必要性,各級組織要加強關(guān)于xxx工作宣傳力度形成上下“齊抓共管”局面,只有這樣xxx工作才能更上層樓!
二、對于xxx工作要加強落實,要把工作落到實處。目前有個別同志、個別部門存在一個很不好現(xiàn)象就:熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會傳達文件,當然開大會必要上傳下達,也必須但光講空話打官腔遠遠不夠,對xxx工作要真抓實干加強落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把xxx工作列入日常議事日程,要具體部署認真執(zhí)行,各級領(lǐng)導(dǎo)要為xxx工作創(chuàng)造必要物質(zhì)條件和輿論環(huán)境,扎扎實實推動xxx工作開展要抓出實效抓出成績!
三、要加強協(xié)調(diào)工作歷史證明:團結(jié)我們消除一切困難有力武器。關(guān)于xxx工作也一樣,各級領(lǐng)導(dǎo)要加強協(xié)調(diào)工作,要把上下、左右、各方面、各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進xxx工作開展,目前有些部門遇事推倭、互相扯皮這種官僚作風(fēng)十分要不得!這種作風(fēng)輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響我們威信,我們要堅決鏟除這種官僚作風(fēng)!
四、要在實踐中探索。xxx工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合,新路子xxx工作與市場經(jīng)濟有沒有關(guān)系,我看大有關(guān)系,市場經(jīng)濟一場深刻社會變革,它影響將波及社會生活每一個領(lǐng)域,xxx工作也不例外,它必然會受市場經(jīng)濟影響,因此如何適應(yīng)市場經(jīng)濟并要求如何和市場經(jīng)濟有機結(jié)合起來,希望大家認真地思考一下去探索一下這十分有意義。
五、參與xxx工作同志要有自豪感和責(zé)任感,同志們對于xxx工作我們非常重視,尤其各級組織也投入了大量人力、物力、財力,同志們你們承擔(dān)。xxx工作肩負了各級組織對你們殷切希望,希望你們要腳踏實地同心同德努力工作,在各自崗位上努力工作添磚加瓦!
老師們、同學(xué)們:創(chuàng)建大學(xué)生事務(wù)中心是校區(qū)對傳統(tǒng)的學(xué)生工作分散辦公管理模式的改革與創(chuàng)新,是加強學(xué)生教育、管理和服務(wù)工作的嶄新嘗試,現(xiàn)在諸多高校都已經(jīng)開展了相關(guān)的業(yè)務(wù),進行了有益的嘗試和探索,問題依然很多,但是我們絕不能只看到問題,還要認清方向,建立大學(xué)生事務(wù)中心是構(gòu)建服務(wù)性高校的大趨勢。剛才各位老師都結(jié)合本部門的工作談了自己的看法和思路,現(xiàn)在我針對校區(qū)事務(wù)中心工作的開展提幾點自己的看法和要求。
一、成立大學(xué)生事務(wù)中心的目的和意義。
大學(xué)生事務(wù)中心是為貫徹中共中央、山東省委關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育工作的精神,落實“一切為什么了學(xué)生,為了學(xué)生一切”的工作理念,在校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,由學(xué)工部牽頭,籌備成立的。大學(xué)生事務(wù)中心的建設(shè)秉承“強化教育、科學(xué)管理、突出服務(wù)”的學(xué)生工作思路,以“學(xué)生第一,服務(wù)至上”為指導(dǎo)思想,以全心全意為學(xué)生的成長成才服務(wù)為工作宗旨,圍繞幫助學(xué)生成才、解決學(xué)生困難、方便學(xué)生辦事的工作目標,強化管理育人、服務(wù)育人,建設(shè)“一站式”學(xué)生服務(wù)基地,從服務(wù)層面構(gòu)建一個優(yōu)化育人環(huán)境的平臺。
大學(xué)生事務(wù)中心是校區(qū)為學(xué)生服務(wù)的窗口,是加強學(xué)生思想政治教育與實踐“三個代表”重要思想的窗口,是展示各部門優(yōu)良作風(fēng)的窗口,在一定意義上代表著校區(qū)的形象。
二、統(tǒng)一思想、提高認識,做到以人為本。
設(shè)好大學(xué)生事務(wù)中心,需要我們付出更加艱辛的努力。在工作中,我們要找準位、站好位,做到不缺位、不錯位。
第一,明確職責(zé)。中心的服務(wù)項目來源于不同的部門,這些項目不能僅僅是搬到一起來,而是要認真研究、重新設(shè)計工作流程,明確各個部門的職責(zé),要按照精益化的原則,制定較為完善的、詳細的工作職責(zé)分工和工作人員行為規(guī)范,健全協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核機制,做到有章可循,依法辦事。各職能部門要克服困難,把能夠放到事務(wù)中心的各項工作,盡早籌劃安排,晚放不如早放。
第二,要明確工作人員。事務(wù)中心的服務(wù)的開展離不開工作人員的努力,各職能部門要選派老師來事務(wù)中心職能窗口開展工作,各窗口的負責(zé)教師要認真做好自己的本職工作,為學(xué)生做好服務(wù)工作,爭取學(xué)生不出事務(wù)中心就能解決問題,在此基礎(chǔ)上事務(wù)中心一定要做好學(xué)生助理招聘、選拔、培訓(xùn)等工作,選擇一批細心、踏實,能力較強的學(xué)生來事務(wù)中心協(xié)助各窗口教師開展工作,真正發(fā)揮學(xué)生的主體性意識,做到學(xué)生服務(wù)于學(xué)生。
第三,明確服務(wù)內(nèi)容。要本著方便學(xué)生、全心全意為學(xué)生服務(wù)的宗旨,進一步整合、優(yōu)化校內(nèi)各種為學(xué)生服務(wù)的資源,把能夠進駐的服務(wù)項目全部集中到事務(wù)中心來,把大學(xué)生事務(wù)中心真正建設(shè)成為“一站式”學(xué)生服務(wù)基地。事務(wù)中心要在獎助學(xué)貸、校園網(wǎng)絡(luò)、校園一卡通、智能用電、團學(xué)工作、招生就業(yè)、財務(wù)、綜合事務(wù)等方面為學(xué)生提供服務(wù),因此凡是和學(xué)生有關(guān)的事情,凡是直接為學(xué)生服務(wù)的工作,不管涉及哪個部門,都要在大學(xué)生事務(wù)中心設(shè)立固定或階段性服務(wù)窗口,開展好各項工作,事務(wù)中心要為各職能部門的進駐做好服務(wù)工作,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,提供必要的工作條件,竭盡全力做好各職能部門的服務(wù)保障。第四,明確職能部門責(zé)任人。為更好的開展服務(wù)工作,各職能部門要指定責(zé)任人,負責(zé)本部門在服務(wù)大廳的服務(wù)項目,與事務(wù)中心相關(guān)人員進一步溝通協(xié)調(diào),為工作的順利開展奠定堅實的基礎(chǔ),各部門要把此項任務(wù)作為政治性任務(wù)來抓好、落實好。
三、加強組織、領(lǐng)導(dǎo),為事務(wù)中心提供切實保障。
加強對事務(wù)中心以及各職能窗口的領(lǐng)導(dǎo)工作,是搞好學(xué)生服務(wù)工作的基本要求和重要的組織保障,沒有正確的領(lǐng)導(dǎo),事務(wù)中心的健康發(fā)展就成了一句空談。在此,我談一個問題,兩個方面的內(nèi)容。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)。為更好地的開展事務(wù)中心的各項工作,校區(qū)將成立領(lǐng)導(dǎo)小組,主要由校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的領(lǐng)導(dǎo)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開溝通協(xié)調(diào)會,統(tǒng)一思想,深化認識,分析問題,排除困難,為事務(wù)中心的健康發(fā)展保駕護航;各職能部門要對自己的職能窗口加強組織領(lǐng)導(dǎo),選派優(yōu)秀教師擔(dān)任窗口工作人員,并在事務(wù)中心的協(xié)助下做好學(xué)生助理的培訓(xùn)工作;事務(wù)中心也要制定相應(yīng)的規(guī)章制度,加強內(nèi)部組織領(lǐng)導(dǎo),理順工作關(guān)系,做好專職教師和學(xué)生助理的管理工作,提升服務(wù)水平。各職能部門要在校區(qū)黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,精誠團結(jié),開拓進取,努力奮斗,搞好這項惠生工程。
二是強化服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)是一體兩面的工作,校區(qū)各部門要關(guān)注、支持大學(xué)生事務(wù)中心的建設(shè),積極為中心的發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。全校上下要以大學(xué)生事務(wù)中心的成立為契機,堅持以人為本、學(xué)生為本的理念,切實強化服務(wù)育人的意識,優(yōu)化服務(wù)育人的環(huán)境,提高服務(wù)育人的能力和水平;服務(wù)中心工作人員要積極主動開展工作,熱心、耐心地開展好各項工作,對前來辦事或咨詢的學(xué)生要接待有愛心、交流有誠心、傾聽有耐心、受理有細心,注重與學(xué)生的溝通,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急,解學(xué)生之所難,真正做到一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,從而改變學(xué)生在辦公樓上一層一層的問,一趟趟地跑的局面。
全力以赴打好2011年最后一仗。
各位同事:
大家下午好。50天前,在這個會場,我們舉行了第四季度生產(chǎn)動員大會,提出了“奮戰(zhàn)80天,全面完成第四季度生產(chǎn)目標任務(wù)”的口號。今天,我們再次齊聚一堂,既是對最后一個月的生產(chǎn)進行動員,也是對前兩個月的工作進行總結(jié)。
一、不懼困難、艱苦奮斗,創(chuàng)造最高記錄10月、11月我們共完成生產(chǎn)******萬只,尤其是11月完成裝配******萬只,達到了我們公司的歷史最高記錄,現(xiàn)在我們?nèi)债a(chǎn)量穩(wěn)定在***萬只以上,也是歷史最高水平,這兩個“最高”是靠在座的各位不怕苦、不怕累、辛苦努力干出來的,你們是記錄的創(chuàng)造者。
回望過去的兩個月,我們克服了人員不足、宿舍搬遷、停電等困難,精打細算,利用每天、每小時進行生產(chǎn),想法設(shè)法挖掘產(chǎn)能。今天能取得這樣的成績,是很不容易的,這也充分說明了我們是一支不怕困難、敢于戰(zhàn)斗、拉得出、打得響的隊伍,是一個非常優(yōu)秀的團隊。
二、堅持不懈、自加壓力,確保完成任務(wù)2011年還有不到1個月的時間就要過去,我們也一步步接近最后的目標。有句古訓(xùn)說“行百步者半九十”。要實現(xiàn)最后的目標,必須要有堅持不懈的精神。過去的兩個月大家都付出了很大的努力,身體上和精神上很容易出現(xiàn)疲勞、松懈,我們能夠在這樣的困難下堅持下去,這才是作為一個優(yōu)秀的團隊所體現(xiàn)出來的戰(zhàn)斗力。
我們曾提出要學(xué)習(xí)張家港自加壓力、敢于爭先的精神,現(xiàn)在這個精神還要提,我們前兩個月取得了優(yōu)秀的成績,我們不能滿足于這樣的成績,要自加壓力,保持我們的工作熱情和緊張感,堅持不懈,再接再厲,確保第四季度生產(chǎn)任務(wù)的全面完成。
三、加強控制、提升質(zhì)量,取得全面勝利。
都是沒有意義的。
今年我們在質(zhì)量控制上遇到了極板供應(yīng)不穩(wěn)定、質(zhì)量差異大等困難,但我們的總體質(zhì)量較去年還是在不斷提升,這是跟大家的努力是分不開的,這也說明我們有能力保證產(chǎn)品的質(zhì)量。前兩個月我們在產(chǎn)量上上了一個臺階,這個月,我們還要在質(zhì)量上上一個臺階。這就要求我們的生產(chǎn)管理人員更要重視對過程的控制,對現(xiàn)場的監(jiān)管,對員工的指導(dǎo),強化員工的質(zhì)量意識,實現(xiàn)產(chǎn)量與質(zhì)量同步增長,同步提升。
四、眾志成城、再接再厲,打下堅實基礎(chǔ)。
第四季度的任務(wù)不僅僅是今年最后的生產(chǎn)任務(wù),更是2012年公司產(chǎn)能全面提升的基礎(chǔ),是更大戰(zhàn)斗的演練。面對這2011年的最后一仗,我們不僅要打贏,更要打好,打得漂亮。把這個基礎(chǔ)打得更牢,明年我們才能飛得更高。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)嘉賓、老師、親愛的同學(xué)們:
歡迎,下面,我就借這個機會,向大家介紹一下春暉行動?!按簳熜袆印笔怯晒睬鄨F貴州省委于2004年10月根據(jù)唐代詩人孟郊《游子吟》的感人意境,創(chuàng)意發(fā)起的一項大型社會公益活動,倡揚“飲水思源”、“反哺故土”、“回報社會”等傳統(tǒng)美德,充分發(fā)揮“親情、鄉(xiāng)情、友情”的情感紐帶,以“親緣、地緣、業(yè)緣”為社會網(wǎng)絡(luò),積極創(chuàng)造條件,組織廣大離鄉(xiāng)游子關(guān)注家鄉(xiāng)的扶貧開發(fā)建設(shè),在“志愿、公益、互動”的原則下,發(fā)揮個體和團體優(yōu)勢,為促進農(nóng)村社會經(jīng)濟發(fā)展提供有力的智力、物力、財力支持,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建社會主義和諧社會貢獻巨大力量,同時,春暉行動也是我們社團的精品活動之一。
在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷以及社團指導(dǎo)老師xxx老師的指導(dǎo)。
春暉行動的序幕,xxx在家鄉(xiāng)開展第一屆發(fā)展教育研討會的成功經(jīng)歷,引起了農(nóng)民之子社團骨干xxxxxxxx等同學(xué)的關(guān)注,他們合計著利用寒假,回到各自家鄉(xiāng)再次組織類似的活動,以促進家鄉(xiāng)發(fā)展。從2009年1月13日起,活動歷時45天,他們的足跡遍及xxxxxxxxxxxxxx等4縣市51個建制村,路程長達五千多公里。2009年暑假期間,農(nóng)民之子社團成員xxxxxxxxxx三位同學(xué)再次組成返鄉(xiāng)小組,從8月1日到20日,歷時20天,總行程達2000多公里,先后到xxxxxxxxx三縣開展以“宣傳春暉思想、增強農(nóng)村群眾衛(wèi)生意識”為理念的春暉行動。2010年寒假,農(nóng)民之子社團組成數(shù)個春暉返鄉(xiāng)小組,分別到貴州省黎平縣、納雍縣、錦屏縣、正安縣開展“春暉行動——我與家鄉(xiāng)共發(fā)展”等主題活動。2011年寒假,由社團骨干xxxxxxxxxx等組成返鄉(xiāng)小組,到錦屏縣開展“相親相愛一家人”聯(lián)誼活動。2011年暑假,由社團成員xxxxxx等組成的返鄉(xiāng)小組,到xxx縣開展河鎮(zhèn)鄉(xiāng)發(fā)達村“舊物傳情,感恩你我”愛心捐贈活動以及舍虎村第一屆半夏文化節(jié)活動。
討會、愛心捐贈、建立愛心書屋等主題的春暉行動。在開展活動的過程中,xxxxxx等30多名成員被禮聘為春暉使者,xxxxxxxx等7名成員被禮聘為“名譽村支書”,xxxxxxx等10名成員被禮聘為“名譽村主任”。
我們開展的春暉行動還得到了人民網(wǎng)、中國共青團網(wǎng)、新華網(wǎng)、大公網(wǎng)、貴州日報、團省委網(wǎng)站等媒體的關(guān)注,并在第三屆全國高校社團評選中,被評為“全國高校十佳社團活動”稱號。
目前,我們的活動已經(jīng)走遍了大半個貴州,接下來我們將立足于農(nóng)村的實際情況,積極的發(fā)揮與全國一些慈善組織的聯(lián)系,通過他們的力量,努力改善落后的新農(nóng)村面貌,并且多與學(xué)院其他兄弟社團合作,爭取完成一些大項目,并且將這些項目逐步推廣,真正將項目落到實處。
盡管這些活動目前暫時無法徹底改變家鄉(xiāng)貧窮的面貌,但是,我們堅信,通過我們大家一起努力,用我們的激情去影響身邊更多的人,讓他們早日參與到春暉行動中來,為家鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己的力量。
有句話是這樣說的:“貧窮并不可怕,可怕的是我們沒有勇氣從貧窮中站起來去改變貧窮!只要我們拿出自己的勇氣,定能戰(zhàn)勝貧窮。
前動員會講話稿篇二十
蒼天艷陽高照,蒼中激情燃燒。今天,我們在此隆重集會,就是要警醒大家我們已經(jīng)正式踏上了高三大戰(zhàn)場。這是決定我們幸福人生的關(guān)鍵一步,也必將是同學(xué)們點燃激情、成就夢想的一。今天,我代表學(xué)校,向你們發(fā)布進軍高三的動員令,向你們吹響進軍高三的沖鋒號。作為一名高三學(xué)生,應(yīng)當怎樣腳踏實地的度過高三呢?這里,我想同大家交流幾點看法,中心話題就是“把心點亮,大干一場”。
1、志存高遠,樹立雄心。
中央電視臺有一句廣告詞“心有多大,舞臺就有多大”。是的,一切都有可能;只有想不到,沒有做不到;確立了目標,才有行動的方向。高三這一,對我們今后的人生具有轉(zhuǎn)折性和決定性的意義,這一干得好,我們就會在社會分層時,捷足先登,進入天堂般的高等學(xué)府繼續(xù)深造,有了學(xué)問就有稱心如意的工作,就會實現(xiàn)自己的人生價值,過上舒心愉快的生活,人生之路一帆風(fēng)順;如果這一努力不夠,那今后的人生就會面對許多彎路與坎坷。
時下不就流傳著“今天學(xué)習(xí)不努力,明天努力補學(xué)習(xí)”的說法嗎?因此,我希望每一個同學(xué)在這決定自己人生命運的關(guān)鍵時刻,要明確自己的神圣使命,胸懷理想,志存高遠,樹立雄心,決戰(zhàn)高三。
我要把今天當作生命的最后一天,
我要忘記昨天的光榮和遺憾。
我要用真理埋葬懷疑,
我要用自信驅(qū)趕黑暗。
我要用知識撥開迷霧,
我要用智慧書寫燦爛。
我要讓今天成為不朽的紀念,
我要把心中的夢想實現(xiàn)。
2、舍我其誰,充滿信心。
自信人生二百,會當水擊三千里。自信心,是明麗的陽光,讓你的笑容更芬芳,讓你的前程更豁亮??鞓酚行判牡娜?,總能看到成功的希望,無時無刻不精神振奮,積極進取,生活在幸福之中。每一個蒼中學(xué)子,首先要對自己充滿信心。掌上明珠會閃光,天生我材必有用,這才是我們的蒼中學(xué)子,希望滿懷,信心百倍。
只要我們按照老師的指導(dǎo)去做,我們就會收獲成功。成績居后的同學(xué),也不要悲觀失望,那只是暫時的遺憾,那只能說明過去的欠缺,你的潛力是巨大的,只要樹起自信的大旗,打響自我大開發(fā)的硬仗,你就會走過小路上大道,一路攀升傳捷報,那后來居上超越夢想的一幕幕,會讓你揚眉吐氣,會讓人刮目相看。
心理學(xué)研究表明,人與人之間基本不存在聰明和愚笨的差異,人的大腦開發(fā)不到%,就是愛因斯坦那樣的偉人,大腦的開發(fā)也遠不足%,人的潛力是無限的。古代有一個叫托勒梅的國王,整日養(yǎng)尊處優(yōu),有一天突然對歐基里德開創(chuàng)的平面幾何產(chǎn)生了興趣,但苦于基礎(chǔ)太差,于是請教歐基里德是否有一種簡單的學(xué)習(xí)方法,歐基里德諷刺他說“對不起,沒有一種為王者開放的科學(xué)之路。”
托勒梅受到了極大刺激,但他相信自己只要努力也能學(xué)好,于是潛心鉆研,最后成了著名數(shù)學(xué)家。華羅庚小時數(shù)學(xué)考試屢屢補考,后來照樣成了數(shù)學(xué)家,所以,我提醒同學(xué)們,只要我們像許三多那樣不拋棄、不放棄,拿出真正行動,踏踏實實地大干一,完全可以迎頭趕上,后來居上。其次,要信任我們的學(xué)校和老師。
蒼溪中學(xué)有著深厚的底蘊,先進的育人理念,有成千上萬的學(xué)子成為和國的先驅(qū)和社會的棟梁,學(xué)校的老師人人都是教育的精英,而我們級的教師個個都是經(jīng)過挑選的精英。中老教師大多是高級教師,他們之中,有全國模范教師、全國模范班主任、省、市優(yōu)秀教師、師德標兵、勞動能手、科技拔尖人才、學(xué)術(shù)帶頭人;青教師大多是教壇新秀,參加市、縣優(yōu)質(zhì)課競教,很多人都獲得一。
前動員會講話稿篇二十一
各位老師、同學(xué)們:
大家早上好!
今天是1月13日,星期一,這個星期的星期五是一年級、三年級、五年級同學(xué)期末考試,星期六是二年級、四年級、六年級期末考試,大家算一算,還有四天時間。其實,很多班級從兩三個星期前就已經(jīng)開始復(fù)習(xí)了,老師們都認真制定了復(fù)習(xí)計劃,并精心組織了復(fù)習(xí)課的教學(xué);全體同學(xué)也都在老師的指導(dǎo)下,正在進行著梳理知識、夯實基礎(chǔ)、提高能力的總結(jié)式學(xué)習(xí)。
馬上要過年了,很多同學(xué)的家長從外地工作也要回家了,過年時,家長、親戚們都會關(guān)心大家的學(xué)習(xí)成績,同學(xué)們肯定也是想有一個好的成績向家長和親戚作個交代。為此,今天考試在即,我在這里對全體同學(xué)提出三點希望:
這段時間,老師們正在幫助大家整理復(fù)習(xí),大家一定要認真:認真聽講、認真作業(yè),會做的題目一定要牢牢掌握,不會的題目一定要請教老師、同學(xué);學(xué)校內(nèi)要認真,回家做家庭作業(yè)也要認真。
學(xué)習(xí)是快樂的,更是艱苦的。我們一定要本著對自己負責(zé)的精神,端正學(xué)習(xí)態(tài)度:要有勤奮的態(tài)度,勤能補拙是良訓(xùn),一份辛苦一份才;要有刻苦的態(tài)度,追求是苦的,學(xué)習(xí)是苦的,最終的成功才可能是甜的;要有進取的態(tài)度,學(xué)習(xí)如逆水行舟,不進則退。一下成為天才不可能,但每天進步一點點總有可能;要有務(wù)實的態(tài)度,求真務(wù)實是我們提升復(fù)習(xí)質(zhì)量的法寶,為此我們必須:上好每一節(jié)課,做好每一次作業(yè),抓緊每一分鐘,做對每一道題目。
有了好態(tài)度,還要有好的方法。我認為,復(fù)習(xí)過程中,行之有效的復(fù)習(xí)方法有四點:一是重視基礎(chǔ)知識,不犯概念性錯誤;二是重視糾錯,不要一錯再錯,犯重復(fù)性錯誤;三是重視規(guī)范,不犯如看錯題目、抄錯數(shù)字等等低級的錯誤。
在考試過程中,好的方法更重要。這次考試,有些年級學(xué)科的考試跟以前比時間縮短了,在考試時,大家除了平時知識積累與能力要過硬意外,心理素質(zhì)一定要穩(wěn)定:既不要膽戰(zhàn)心驚的害怕,也不要粗心大意,要掌握一些基本的答題策略,我認為應(yīng)從六個方面入手應(yīng)對考試:1、動筆考試前要把整個試卷先全部看一遍,做到心中有數(shù);2、保持卷面整潔干凈;3、簡單題目要仔細審題保證做對;4、難一些的題目要一絲不茍保證少扣分;5、難題要堅定信心爭取多得分;6、做好后一定要仔細地反復(fù)檢查。
本次考試,學(xué)校對監(jiān)考、閱卷等工作都作了周密的安排,我也向全體同學(xué)提出最后一個,也是最重要的一個要求,那就是,嚴守考試紀律,獨立完成考試,不在考場弄虛作假。
同學(xué)們!期末考試就要到了,最后我祝愿每一個孩子都能考得好的成績,向老師、家長、親戚匯報!