合同是一種法律文件，用于規(guī)定各方之間的權(quán)利和義務(wù)。它是一種有效的約束工具，能夠確保雙方遵守協(xié)議內(nèi)容。合同的簽訂對于商業(yè)交易、雇傭關(guān)系等具有重要意義。每次簽訂合同都意味著一項法律義務(wù)的產(chǎn)生，所以在簽訂合同前應(yīng)慎重考慮。合同包含了雙方達成的協(xié)議條款，有助于避免糾紛和爭議的發(fā)生。根據(jù)法律規(guī)定，合同應(yīng)具備合法的目的、合法的形式和平等的對價等要素。合同應(yīng)該明確規(guī)定交易的條款和條件。范文中的合同結(jié)構(gòu)清晰，語言簡潔，便于理解和執(zhí)行。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇一
一、雙方在簽訂本合同前，應(yīng)認真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應(yīng)如實填寫，本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
二、簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋單位公章；法定代表人（負責人）或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。
三、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫，并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定；不需填寫的空欄，劃上。
四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的，應(yīng)經(jīng)xxx門批準。
五、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
六、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，并不得擅自涂改。
七、本合同（含附件）簽訂后，甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《xxx勞動法》《xxx勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循誠實信用原則，經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行。
第一條勞動合同期限。
（一）勞動合同期本合同期限采用下列方式。（選擇一項）。
1、有固定期限：本合同期限為年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、無固定期限：本合同期限自________年____月____日開始履行，至法定條件出現(xiàn)時終止履行。
3、以完成工作任務(wù)為期限：本合同自________年____月____日起至甲方安排乙方完成工作任務(wù)止，該項工作任務(wù)實際完成本合同即終止執(zhí)行。
（二）試用期雙方同意按以下第種方式確定試用期（試用期包含在勞動合同期內(nèi)）：
1.無試用期。
2.試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。（勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限在________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月；________年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。）。
第二條工作內(nèi)容。
1、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方在生產(chǎn)(工作)崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。
2、乙方應(yīng)按照甲方對本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標。
3、乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：
第三條勞動保護、勞動條件和職業(yè)培訓。
1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，并對乙方進行安全衛(wèi)生教育，杜絕違章操作和違章指揮。
2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，必須告知乙方所從事的工作(生產(chǎn))崗位，存在職業(yè)危害因素的名稱、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果。按國家規(guī)定定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進行健康檢查。
3、實行對女工和未成年工的特殊保護和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。
4、甲方應(yīng)根據(jù)需要對乙方進行必要的職業(yè)培訓或為乙方接受職業(yè)培訓提供必要的條件。
第四條勞動紀律。
1、甲方應(yīng)當依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律，依法對乙方進行規(guī)范和管理。
2、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。
第五條工作時間和休息、休假。
1、甲方安排乙方實行第項工作制。
(1)、標準工作制：甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息____日。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。因特殊需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
(2)、綜合計算工時工作制。
(3)、不定時工作制。
2、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期。
第六條勞動報酬。
1、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報酬。具體標準和辦法為。其中，乙方試用期工資為元月（試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準）。
2.甲方每月日支付乙方（當月上月）工資。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加點工作，應(yīng)按國家規(guī)定的標準安排補休或支付加班加點工資。加班加點工資的發(fā)放時間為。
第七條保險福利。
1、甲方必須依照國家和地方有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費(包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險)。
2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況，依法制定內(nèi)部職工福利待遇實施細則。乙方有權(quán)依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。
第八條合同的變更具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：
1、雙方協(xié)商同意的；
2、乙方不勝任合同約定的工作的；
3、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目，機構(gòu)調(diào)整、撤并等。
第九條合同的終止具有下列情形之一，本合同應(yīng)即終止：
1、本合同期限屆滿；
2、乙方達到法定退休條件的；
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。
第十條合同的解除。
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度的；
(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
(4)《勞動合同法》。
第三十九條規(guī)定的其他情形。
3、具有下列情形之一的，甲方提前____日以書面形式通知乙方，或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同。
(2)、乙方不能勝任工作，經(jīng)甲方培訓或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的；
(3)、雙方不能依本合同。
第八條第3項的規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的；
4、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)前款的規(guī)定解除本合同；
(1)、患職業(yè)病或因工負傷并被勞動鑒定委員會確認喪失或部分喪失勞動能力的；
(2)、患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的；
(3)、《勞動合同法》。
第四十二條規(guī)定的其他情形。
5、乙方提前____日（試用期提前____日）以書面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方擔任重要職務(wù)或執(zhí)行關(guān)鍵任務(wù)并經(jīng)雙方約定乙方不得解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：
(1)、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
(2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
(3)、《勞動合同法》。
第三十八條規(guī)定的其他情形。
第十一條本合同終止或解除，甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，不得無故拖延或拒絕。
第十二條合同的續(xù)訂。
1、本合同期限屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。
2、連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當簽訂無固定期限勞動合同。
第十三條經(jīng)濟補償和違約責任。
1、合同期內(nèi)，有《勞動合同法》。
第四十六條規(guī)定的情形之一，甲方應(yīng)當向乙方支付經(jīng)濟補償。補償辦法按《勞動合同法》及國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、合同期內(nèi)，乙方提前解除本合同的，除本合同。
第十條第6款規(guī)定的情形外，甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方為乙方所實際支出的培訓費用和招聘費用。賠償辦法按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條勞動爭議的處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
第十五條雙方約定的其他事項。
第十六條本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商約定。有國家規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。合同期內(nèi)，如所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策不符的，按新規(guī)定執(zhí)行。
第十七條雙方事后就有關(guān)事宜達成補充或者變更協(xié)議的，由雙方簽訂書面補充或者變更協(xié)議確定。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇二
甲方：
乙方：
受甲方的委托，乙方承包甲方在合肥市高新區(qū)望江西路800號合肥創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園b3樓3層南跨西部辦公室保潔項目。根據(jù)《xxx合同法》，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂以下條款，以資雙方共同遵守。
第一條：項目概況。
第二條：承包期限。
承包期限為年，自合同雙方簽字蓋章之日起計算。
第三條：工作職責及項目質(zhì)量。
2、負責會議室、接待區(qū)、會后的清掃、整理工作；
3、負責打掃各獨立辦公室的衛(wèi)生，清倒辦公室和公共區(qū)的垃圾。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇三
委托方：(以下簡稱甲方)。
管理方：(以下簡稱乙方)。
根據(jù)《xxx合同法》及其他有關(guān)法律規(guī)定，雙方就餐員工伙食托管事宜經(jīng)共同協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、托管方式：
1、甲方免費提供廚房、餐廳、全套的廚房設(shè)備，負責水、電和燃料、甲方并為乙方廚房員工解決住宿問題。設(shè)施屬人為損壞由乙方負責。
2、承包期內(nèi)必須添置、或需要更換的物品，由甲方承擔，確因老化無法繼續(xù)維修和使用的，由乙方提交申請單，經(jīng)甲方同意后由甲方負責。
3、乙方員工的工資、福利及運輸用由乙方負責。
二、雙方的權(quán)利和義務(wù)：
a、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1)甲方按托管合同規(guī)定監(jiān)督乙方作法經(jīng)營，認真履行合同，同時做好指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。
2)提前一天核定就餐人數(shù)，并告知乙方。(以方便乙方采購)。
3)甲方對乙方進菜、配菜、服務(wù)水平及衛(wèi)生狀況進行監(jiān)督，有必要時，可要求乙方及時整改。
4)甲方應(yīng)協(xié)助乙方維持食堂治安秩序，并加強對員工的教育。
5)所在地辦理的餐廳衛(wèi)生許可證由甲方辦理負責。
b、乙方的權(quán)力和義務(wù)。
1)負責食堂的托管管理，具體包括食堂人事、菜肴的搭配與制作、就餐環(huán)境衛(wèi)生、服務(wù)等。
2)乙方必須遵守國家和地方有關(guān)環(huán)境和衛(wèi)生的標準，嚴禁供應(yīng)腐爛變質(zhì)的食品，保持菜肴的新鮮和環(huán)境。
3)乙方必須按時供應(yīng)甲方工作日各餐，(出現(xiàn)故障除外)做到新鮮可口、花樣翻新，營養(yǎng)搭配好。
4)餐后認真清洗食具并消毒，食堂內(nèi)部、用餐大廳環(huán)境衛(wèi)生全面清潔整理，經(jīng)常清理內(nèi)外水池、下水道、確保暢通。
5)清除蚊、蠅、鼠害等。
三、伙食標準：
早餐元、中餐元(大葷小葷素菜一湯)、晚餐元(大葷小葷素菜一湯)、夜宵元(大葷小葷素菜一湯)。
四、結(jié)算方式：
甲方按實際用餐人數(shù)提前一天通知乙方現(xiàn)場主管人員被餐，并依據(jù)半個月(15天)或一個月結(jié)算餐費。于每月的日以現(xiàn)金或現(xiàn)金支票方式付給乙方。:。
五、若有一方有意終止合同關(guān)系，需提前一個月通知另一方。
六、違約責任：
1、食物造成甲方人員食物中毒經(jīng)執(zhí)法機關(guān)確認屬實，由責任方負責應(yīng)當賠償并承擔相應(yīng)的法律后果。
2、甲方若未按時付給乙方余款，應(yīng)承擔違約金。(比照銀行逾期付款處理)。
3、一方有意終止合同而沒有提前一個月通知對方，需賠償對方一個月餐費的10%。
七、合同有效期限：
從年月日至年月日止。
八、爭議解決：
因執(zhí)行該合同發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可向人民法院訴訟解決。該合同自雙方簽章后才生效，合同正本一式倆份，甲乙雙方各一份。
甲方：乙方：
(簽章生效)(簽章生效)。
二零年月日二零年月日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇四
發(fā)包單位：________物業(yè)管理有限公司（以下簡稱甲方）。
地址：__________。
聯(lián)系人及電話：____________。
承包單位：__________保潔服務(wù)有限公司（以下簡稱乙方）。
地址：________________。
聯(lián)系人及電話：______________。
根據(jù)《xxx合同法》以及《物業(yè)管理條例》有關(guān)規(guī)定，就________項目發(fā)包與承包事宜，雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特制訂本合同，以資雙方共同遵守。
一、項目名稱：______項目（地址：____________）。
二、承包方式：采用由乙方包工、包料、包工具、包設(shè)備的方式。
三、保潔服務(wù)范圍：本合同書的保潔服務(wù)范圍為________項目內(nèi)的營銷中心室內(nèi)公共區(qū)域（含各辦公室及衛(wèi)生間）及營銷中心室外公共區(qū)域、樣板房及參觀通道等。
四、保潔服務(wù)內(nèi)容：上述保潔服務(wù)范圍內(nèi)的日常保潔、綠植噴水及衛(wèi)生消殺等。
五、保潔服務(wù)標準：
營銷中心室內(nèi)大堂：每日拖洗1次，清拖2次，隨時保潔，每30分鐘巡視一次，要求無垃圾、灰塵，無水跡、明顯污漬；衛(wèi)生間：每日清潔2次，隨時保潔，要求無垃圾、灰塵，無水跡、明顯污漬，無異味；各辦公室、水吧、前臺及走廊通道：每日清潔2次；室內(nèi)及門廳綠植：每兩日噴水1次；小區(qū)道路、廣場、停車場、綠地及參觀通道：每日清掃2次，每兩周沖洗1次，隨時保潔，要求無果皮紙屑、煙頭雜物，無煙塵。
板房：每日清潔2次，隨時保潔，每小時巡視1次，要求無垃圾、無灰塵、無污漬，物品擺放規(guī)整。
樓道每日清掃2次，每周拖洗1次，樓梯扶手每日擦洗1次，要求無垃圾、灰塵，無污漬、手印；各個部位垃圾桶：每日清運2次，垃圾袋裝化，要求保持垃圾桶清潔、無異味，垃圾桶周圍無明顯垃圾、污漬；路燈、樓道燈每月清潔1次；門、窗、玻璃每3天擦洗1次，要求無污漬、手印；小區(qū)內(nèi)墻壁，燈柱等上面的小廣告隨時清理。根據(jù)實際情況定期進行消毒和滅蟲除害。
六、合同期限：從________年____月____日至________年____月____日止。合同期滿如需續(xù)約，甲方應(yīng)在本合同期滿一個月書面通知乙方。
七、承包費用：
2、雙方自簽約之日起一年后，因政府調(diào)整工資標準及市場通貨膨脹率過高引起的人工費用和材料費用的大幅提升造成的服務(wù)費不能滿足乙方的基本支出，雙方本著友好合作的原則，就服務(wù)費的增減問題另行協(xié)商議定。新議定的服務(wù)費自議定之日起的下一月執(zhí)行。
八、結(jié)算方式。
1、承包費用按月結(jié)算，乙方于每月15日前向甲方提交當月保潔服務(wù)費收據(jù)，甲方收到收據(jù)之日起7個工作日內(nèi)，將上月保潔費以支票或現(xiàn)金的方式支付給乙方。
2、甲方以轉(zhuǎn)帳方式支付。乙方指定的收款賬戶為：開戶行中________銀行______支行，賬號________。
九、甲方責任：
1、全面監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查、驗收乙方工作，對乙方未能按合同要求履行的服務(wù)事項，甲方有權(quán)要求乙方限期改正，對乙方提出的合理建議和要求予以采納或提供幫助。
2、如遇特殊保潔工作需求時（如外來人員參觀、創(chuàng)優(yōu)檢查、臺風、火災(zāi)等情況），可提前或事后通知乙方安排人員進行保潔工作。
3、有權(quán)制定相應(yīng)之管理措施、監(jiān)督檢查標準等，以保證乙方按照合同及其他雙方議定之要求運作。
4、無償提供保潔工作所需之水電，并提供儲物室、休息室各一間供乙方放置保潔器械、材料等物品及保潔服務(wù)人員工作期間休息之用；經(jīng)甲方書面認可，乙方可對上述場所進行改造，費用由乙方自理。
5、尊重乙方派駐人員，不得刁難、辱罵、毆打乙方派駐人員，發(fā)生糾紛應(yīng)立即聯(lián)系乙方管理人員，或報警處理，以期合理、高效解決矛盾。
6、按合同約定為乙方辦理每月的保潔服務(wù)費用結(jié)算手續(xù)。
十、乙方責任：
1、乙方應(yīng)嚴格按本合同約定的各項作業(yè)標準為甲方管理的東源縣萬綠春天項目提供專業(yè)日常保潔服務(wù)。
2、嚴格教育、培訓和管理派駐之保潔人員，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，愛護甲方及小區(qū)財物，維護甲方良好形象。對有違法亂紀或違反小區(qū)各項規(guī)定的乙方員工，乙方須予嚴肅處理；造成甲方損失，乙方應(yīng)負責賠償。
3、乙方派駐甲方的所有工作人員，必須按甲方管理處的有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)并提交所有工作人員有效身份證明文件的復(fù)印件。工作時間，所有乙方保潔服務(wù)人員必須統(tǒng)一著裝、佩帶工卡上崗，工裝由乙方提供，工卡由甲方提供，工作時間不得擅離崗位。
4、按照雙方協(xié)商人數(shù)，選擇形象素質(zhì)良好、服務(wù)熱情、身體健康、無不良嗜好的專業(yè)人員，特殊情況下隨叫隨到。乙方派駐的保潔人員年齡要求：男性不得超過50周歲，女性不得超過45周歲。
5、乙方不得因其它任何原因，隨意將本小區(qū)的保潔服務(wù)人員調(diào)離；確需調(diào)離的，需制定人員補充計劃并經(jīng)過管理處批準后方可實施。
6、在日常工作中，乙方保潔服務(wù)人員若發(fā)現(xiàn)小區(qū)公共設(shè)施、設(shè)備被損壞時，應(yīng)及時通知甲方；發(fā)現(xiàn)安全隱患及可疑人員時，應(yīng)及時通知甲方，配合做好安全防范工作。
7、乙方除參加每日聯(lián)檢、月度例會、季度評審會之外，每月至少指派一名高層管理人員到甲方檢查承包范圍內(nèi)的保潔衛(wèi)生情況，并積極征詢甲方意見，加強溝通，不斷提高服務(wù)品質(zhì)。
8、乙方應(yīng)科學、合理安排進駐甲方工作現(xiàn)場之保潔服務(wù)人員的工作時間和計劃，負責承擔乙方派駐甲方工作現(xiàn)場之保潔服務(wù)人員的工資、保險、勞保福利及其他一切費用。因乙方員工發(fā)生勞動爭議而影響或有可能影響本合同的履行，乙方應(yīng)及時做出相應(yīng)調(diào)整以保證本合同各項保潔服務(wù)質(zhì)量。
9、乙方應(yīng)積極聽取甲方對保潔工作的意見，認真配合并完成其他特殊保潔事項。如遇臺風、水浸、火災(zāi)等緊急突發(fā)事件，有義務(wù)在甲方統(tǒng)一指揮下參加搶險工作。
10、嚴格遵守有關(guān)安全作業(yè)規(guī)定，如乙方員工發(fā)生工傷事故，由乙方負完全責任。甲方如要求乙方作業(yè)人員在非安全區(qū)域或沒有安全防護的條件下作業(yè)，乙方有權(quán)予以拒絕，否則造成的安全責任事故由甲方承擔。
11、乙方人員在甲方管轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)生經(jīng)濟及法律責任，均由乙方負完全責任，與甲方無關(guān)。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇五
法定代表人：_______。
勞動者姓名：_______。
身份證號：_______。
家庭住址：_______。
緊急聯(lián)系人：_______。
根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：合同期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中試用期為自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用期間基本工資為__________元/月。另外享受崗位津貼，聘用期間第一年崗位津貼為__________元/月，以后隨年度增加崗位津貼。績效工資按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。
二、合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、甲方聘用乙方在崗位從事工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙方的工作崗位。
四、甲方負責安排乙方的工作，并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。
五、乙方接受聘用后，不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn)，輕者處罰，重者單位有權(quán)將其辭退，其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導(dǎo)致的后果由其本人負責。
六、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利，按雙方約定的薪酬待遇，甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應(yīng)嚴格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營、人事、財務(wù)、薪酬等項工作的保密制度，如有違反，甲方有權(quán)解除此合同。
七、乙方在聘用期間，必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊》，應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)合作，盡職盡責做好本職工作。如有違反規(guī)定的，甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退，為此乙方應(yīng)表示無異議。
八、聘用期第_____月，甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金，聘用期間若乙方違反甲方規(guī)章制度被除名或乙方自行離職，要如數(shù)退還甲方為乙方交納的養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前10天以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非工傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不愿意從事甲方另行安排工作的。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
十、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：
1、乙方不履行聘用合同，或違反工作紀律和規(guī)章制度的。
2、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成損失的。
3、違法亂紀，被依法追究刑事責任的。
十一、乙方在接到解聘通知后，及時辦理有關(guān)手續(xù)，結(jié)清有關(guān)賬務(wù)，并將聘用期間掌握的甲方經(jīng)營、財務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方，不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔相應(yīng)的民事責任。
十二、乙方如辭聘應(yīng)提前30天書面告知甲方，即辭職走者，當月工資和獎金不予支付。
十三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方有權(quán)要求解除聘用合同。但應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。
十四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬，而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同的約定結(jié)算，在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工資報酬。
十五、聘用合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得隨意變更合同。確需變更時，雙方協(xié)商同意一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未能達成協(xié)議的，原合同繼續(xù)有效。
十六、因不可抗力因素，致使本合同無法履行時，本合同自行終止，雙方互不追究責任。
十七、當事人約定的其他內(nèi)容。
1、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。
2、商業(yè)秘密的保護：
3、競業(yè)限制：
4、服務(wù)期：
十八、附則。本合同一式_____份，甲乙雙方各持_____份，經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方（公章）：_______乙方（簽字）：_______。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇六
甲方：
乙方：
根據(jù)《xxx合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲方與乙方共同友好協(xié)商，甲方將學校男寢院內(nèi)男廁所工程承包給乙方施工，及男寢房頂維修，為明確雙方在施工過程中的權(quán)利、義務(wù)，結(jié)合本工程具體情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本合同：
一、建設(shè)項目：
學生廁所（含水沖及化糞池）；男寢房頂。
二、建筑地點：
xx西北角（現(xiàn)男寢院內(nèi)）；
三、承包方式：
甲方采用包工包料包工期的方式承包給乙方，乙方不得另行轉(zhuǎn)包給他人。
四、工程造價：
38000元。
五、工程建筑要求：
1、乙方在施工過程中必須嚴格按要求施工，未注明事項由甲、乙雙方協(xié)商解決。所有建筑材料必須符合國家標準，建筑質(zhì)量必須達到合格以上。
2、工期：本工程工期為。
六、甲方權(quán)利與義務(wù)。
1、甲方做好施工前準備工作，不影響乙方施工。
2、甲方指定專人負責工程質(zhì)量管理及甲乙雙方的協(xié)商事宜。
3、甲方對乙方的建筑材料不合質(zhì)量要求的，甲方有權(quán)責成乙方進行更換，對不滿意的地方進行返工。
七、乙方責任。
1、乙方必須貫徹實施好安全施工條例，提高安全責任感，排除不安全隱患，注意施工安全。乙方在施工中出現(xiàn)安全事故由乙方負責，與甲方不負任何責任。
2、乙方開工前必須砌好符合學校安全的圍墻，嚴禁機動車輛上學時間運送材料，確保學生人生安全。
3、乙方必須有人24小時看守工地，注意用電安全，嚴禁學生進入工地。
4、乙方要誠懇接受甲方的指導(dǎo)和監(jiān)督、積極配合甲方做好學校的安全工作。
5、若因偷工減料或不按操作規(guī)范施工造成質(zhì)量問題，乙方必須無條件返工，其返工費用由乙方負責。
八、未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議一式兩份，雙方簽字生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
簽訂日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇七
第一條為了維護職工和企業(yè)的合法權(quán)益，促進企業(yè)的健康發(fā)展，建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。依據(jù)《xxx勞動法》、《xxx工會法》、《_________企業(yè)集體合同條例》及其他有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合_________業(yè)局的工作實際和行業(yè)特點，經(jīng)雙方代表平等協(xié)商一致，特制訂本合同。
第二條本合同的主體是_________電業(yè)局和該企業(yè)的全體職工。_________電業(yè)局(以下簡稱企業(yè))由該企業(yè)法定代表人代表，該企業(yè)的全體職工由_________電業(yè)工會(以下簡稱工會)主席代表，簽訂本合同。在本合同有效期間，企業(yè)法定代表人的更換和工會組織的換屆，不影響本合同的執(zhí)行。
第三條本合同草案應(yīng)提交_________局職工(代表)大會審議通過后，方可簽訂。
第四條本合同生效后，對企業(yè)和企業(yè)全體職工具有同等約束力，雙方應(yīng)自覺依據(jù)合同的原則和內(nèi)容履行各自的權(quán)利和義務(wù)。企業(yè)應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)，認真履行本合同和職工個人與企業(yè)簽訂的勞動合同規(guī)定的各項義務(wù)，尊重并支持工會的工作，企業(yè)在制定各項涉及職工切身利益的規(guī)章制度時應(yīng)提前征求工會意見，企業(yè)在研究有關(guān)職工切身利益等重大問題時工會主席和女職工代表應(yīng)當參加或列席會議，以切實保障職工的合法權(quán)益。工會是企業(yè)全體職工合法權(quán)益的代表，工會有義務(wù)指導(dǎo)和幫助職工與企業(yè)簽訂勞動合同，教育職工遵守企業(yè)的規(guī)章制度、勞動紀律和職業(yè)道德，動員和引導(dǎo)職工完成生產(chǎn)和工作任務(wù)，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，妥善處理勞動關(guān)系，促進企業(yè)的改革發(fā)展，使企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營水平不斷提高。
第二章企業(yè)用工。
第五條_________的企業(yè)用工制度以國家法律、法規(guī)和_________電力(集團)有限責任公司的相關(guān)人事勞動管理制度為依據(jù)。
第六條企業(yè)應(yīng)以勞動合同的形式與職工建立勞動關(guān)系，勞動合同的標準文本由企業(yè)負責制作和提供，勞動合同標準文本的內(nèi)容應(yīng)符合本合同的規(guī)定。職工與企業(yè)簽訂勞動合同時，應(yīng)有工會代表或職工代表在場。
第七條訂立、變更和解除勞動合同，應(yīng)當遵循法律、法規(guī)和本合同的規(guī)定。企業(yè)在制定和修改個人勞動合同標準文本或解除勞動合同時，應(yīng)事先聽取工會意見，征得工會同意。
第三章工作時間和休息、休假。
第八條根據(jù)勞社部發(fā)[______]8號文件《關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》精神，職工全年月平均工作的天數(shù)和工作時間調(diào)整為天和小時，即執(zhí)行國家每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間40小時，不超過44小時的工時制度。
第九條工作時間具體按《_________電力集團公司關(guān)于職工工作時間的實施意見》執(zhí)行。如在本合同期限內(nèi)國家或有關(guān)部門對工作時間的規(guī)定進行調(diào)整，按新規(guī)定執(zhí)行。
第十條企業(yè)和工會要合理組織和安排生產(chǎn)與職工休息，嚴格控制加班加點。工會要主動協(xié)助企業(yè)加強內(nèi)部管理，充分挖掘人員潛力，教育職工增強主人翁責任感，保質(zhì)保量的完成企業(yè)分配的工作任務(wù)。企業(yè)行政積極推廣和采用新工藝、新技術(shù)與現(xiàn)代化管理手段，不斷提高工作效率和勞動生產(chǎn)率。工會要積極引導(dǎo)職工學習新科技、新技術(shù)，作合格的勞動者，不斷提高勞動技能。如企業(yè)確因生產(chǎn)或經(jīng)營需要延長工作時間的，經(jīng)與職工及所在基層工會組織協(xié)商同意后，可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障職工身體健康的條件下，延長的工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
第十一條一次性加班或長期加班，以及在工休、節(jié)假日大范圍加班時，必須征得工會的同意。但在加班后應(yīng)安排同等時間的補休或按《勞動法》規(guī)定標準支付加班工資。
第十二條企業(yè)執(zhí)行政府法定種類節(jié)假日制度，執(zhí)行國家規(guī)定的帶薪年休假制度。
第四章勞動報酬。
第十三條企業(yè)所有職工的勞動報酬按照_________電力(集團)有限責任公司工資制度的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。效益工資可依據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益的變化而增減，但不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
第十四條職工在法定休假、婚喪假期期間以及依法參加社會活動期間，企業(yè)應(yīng)依法支付工資。
第十五條工資應(yīng)當以貨幣形式按月支付，不得以任何理由和借口克扣和拖欠職工工資。
第五章保險與福利。
第十六條企業(yè)應(yīng)為職工提供集體福利設(shè)施(如辦好職工食堂、醫(yī)療、托幼、單身宿舍、浴室及文體活動陣地等設(shè)施)。
第十七條企業(yè)在經(jīng)濟效益較好，條件允許的情況下應(yīng)逐年改善和增加職工的福利待遇。
第十八條工會參與審議決定職工福利基金使用方案和其它有關(guān)職工生活福利的重大事項。企業(yè)每年應(yīng)將福利基金提取的總數(shù)及使用情況向工會通報。
第十九條企業(yè)要按照國家和地方政府關(guān)于建立社會保險和住房公積金制度的法律法規(guī)，為職工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等法定社會保險和住房公積金統(tǒng)籌，按時足額為職工交納各項統(tǒng)籌基金，免除職工的后顧之憂。并按年度將繳納情況向職代會報告。
工會協(xié)助企業(yè)做好各項勞動保險工作，企業(yè)要支持工會舉辦各種補充保險及互助互濟活動。
第二十條企業(yè)在職工因工負傷、因工致殘、因工死亡;以及因患職業(yè)病和在療養(yǎng)、治療、殘廢、死亡時，企業(yè)應(yīng)按勞動保險、福利政策的規(guī)定支付費用和給予相應(yīng)的待遇。
第六章勞動保護與職業(yè)衛(wèi)生。
第二十一條企業(yè)應(yīng)嚴格執(zhí)行政府有關(guān)勞動安全衛(wèi)生和勞動安全保護的法規(guī)和條例，建立健全本企業(yè)的勞動安全衛(wèi)生防護制度，保證職工在勞動過程中的人身安全和健康，不斷改善和提高職工的工作環(huán)境和條件，防止、消除職業(yè)病和職業(yè)危害。
企業(yè)負責加強和改善勞動安全技術(shù)工作和勞動保護特殊工種保護工作，為職工提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件，防止事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
第二十二條工會應(yīng)支持企業(yè)加強勞動保護管理，配合企業(yè)檢查、監(jiān)督勞動保護和安全衛(wèi)生情況。
第二十三條企業(yè)應(yīng)按照電力行業(yè)有關(guān)規(guī)定和工種崗位需要，為職工配備相應(yīng)的個人防護用品、保健食品和其他物品。
第二十四條每年冬、夏兩季，企業(yè)負責采取防寒保暖、防暑降溫措施。
第二十五條企業(yè)應(yīng)嚴格執(zhí)行《女職工勞動保護規(guī)定》，加強女職工四期保護和特殊保護工作，確保女職工身體健康。
第二十六條企業(yè)應(yīng)對女工及從事有毒、有害工種等損壞職工身體健康的崗位的職工，定期進行健康檢查。
體檢的費用由企業(yè)支付，體檢由企業(yè)行政組織實施或委托工會進行。
第二十七條工會支持企業(yè)教育職工遵守企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度及操作規(guī)程，配合企業(yè)教育和組織職工接受安全技術(shù)培訓管理。
第七章職業(yè)培訓。
第二十八條企業(yè)應(yīng)堅持職業(yè)培訓制度，按國家規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓經(jīng)費，制定職業(yè)培訓計劃。企業(yè)負責職工上崗和轉(zhuǎn)崗的技術(shù)培訓，在崗期間定期進行業(yè)務(wù)技能培訓。企業(yè)必須向從事特種作業(yè)的勞動者提供專門培訓，使其取得特種作業(yè)資格方可上崗。培訓期間的工資、工時、獎金、福利等待遇按企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條工會應(yīng)開展對職工的思想教育，職業(yè)道德教育，要協(xié)助企業(yè)對職工進行科學文化、業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓，開展技術(shù)練兵活動和競賽活動，鼓勵職工自學成才，樹立終身學習的理念。
第八章紀律與獎懲。
第三十條企業(yè)依據(jù)《勞動法》等法律法規(guī)，清理、整頓企業(yè)的規(guī)章制度和勞動標準，建立、健全必要的規(guī)章制度。企業(yè)制定和修改涉及職工切身利益的規(guī)章制度時，應(yīng)征求工會意見，并經(jīng)職工代表大會或職工大會討論通過。職工遵守勞動紀律，完成生產(chǎn)和工作任務(wù)成績顯著的，或者職工違反勞動紀律，經(jīng)批評教育不改的，企業(yè)依照或參照《企業(yè)職工獎懲條例》的有關(guān)規(guī)定予以獎勵和懲處。
第三十一條對于模范執(zhí)行企業(yè)各項規(guī)章制度在完成年度方針目標生產(chǎn)和工作任務(wù)、產(chǎn)品開展、技術(shù)改造提高質(zhì)量和提高勞動生產(chǎn)等方面作出貢獻的職工，企業(yè)應(yīng)給予榮譽獎勵和相應(yīng)的物質(zhì)獎勵。
對職工記功、記大功、晉級和配發(fā)獎金，由工會提出建議并會同企業(yè)研究決定;。
擬對職工授予先進生產(chǎn)(工作)者、勞動模范榮譽稱號的，由工會提出建議并與企業(yè)協(xié)商后，向上級工會推薦。
評定職工獎勵的工作應(yīng)在每年年底前進行，如實際情況需要，亦可及時評定。配發(fā)獎金每年宜進行一次，個別確有突出貢獻而需作特殊處理的除外。
第三十二條對違反規(guī)章制度，造成一定后果的職工，可根據(jù)xxx《企業(yè)職工獎懲條例》和《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》視情況輕重，可給予警告、記過、記大過、降級、撤職、留用察看、開除等行政處分及經(jīng)濟處罰。
企業(yè)給予職工行政處分和經(jīng)濟處罰，必須弄清事實，取得證據(jù)，由企業(yè)行政會議討論并征求工會意見，在聽取職工本人申辨后決定。
對嚴重違反勞動紀律或者犯有重大過錯的職工作開除決定時，應(yīng)符合下列程序：
1、企業(yè)行政提出處理意見;。
2、征求工會意見;。
3、須由企業(yè)行政會議或者專門小組聯(lián)席會議討論決定;。
4、開除職工須由職工代表大會或職工大會討論決定;。
5、書面通知職工本人。
第九章監(jiān)督檢查及爭議的解決。
第三十三條為確保本合同的全面執(zhí)行，企業(yè)和工會職工代表應(yīng)按人數(shù)對等的原則聯(lián)合組成集體合同監(jiān)督檢查小組，對合同執(zhí)行情況，每半年進行一次檢查。通過檢查，及時解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題，同時接受上級勞動行政部門的監(jiān)督檢查。
第三十四條合同期限屆滿，由企業(yè)法定代表人向職工代表大會或職工代表團(組)長聯(lián)席會議報告合同執(zhí)行情況，并寫出書面總結(jié);由工會組織職工代表并會同有關(guān)職能部門，對合同執(zhí)行情況進行全面的檢查考核。
第三十五條在合同履行當中如發(fā)生有關(guān)勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生等方面的問題，一方提議，并征得對方同意，可隨時召開會議進行協(xié)商談判，達成一致協(xié)議后實施。
第三十六條雙方因履行本合同而發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)協(xié)議商解決，經(jīng)協(xié)商不能解決的，依據(jù)《xxx企業(yè)勞動爭議處理條例》處理。
第十章合同履行及變更。
第三十七條本合同自正式訂立之日起，履行期為3年。時間由_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日本合同一經(jīng)簽訂，雙方均應(yīng)嚴格遵守，認真履行，非因法定事由或雙方協(xié)商同意，不得予以修改或者變更。
本合同期滿前三個月經(jīng)雙方協(xié)商談判簽訂新合同。新合同未簽訂生效前，本合同有效期繼續(xù)順延二個月，新生合同的生效日期與前合同的終止日期應(yīng)吻合。
第三十八條本合同在執(zhí)行過程中，有特殊情況時雙方都有提出修改本合同條款要求的權(quán)利。
修改合同的過程應(yīng)按平等協(xié)商的程序進行，修改后的條款，其執(zhí)行與本合同具有同等法律效力。
第十一章附則。
第三十九條本合同未予明文規(guī)定的事項，應(yīng)依法律、法規(guī)的規(guī)定辦理;法律、法規(guī)亦無明文規(guī)定的，須由雙方協(xié)商解決。
第四十條雙方履行合同如有一方違反合同所規(guī)定的條款，按國家和政府有關(guān)法律、法規(guī)處理。
第四十一條本合同簽字后應(yīng)于7日內(nèi)分別報送地方勞動行政主管部門和_________電力工會。合同自勞動管理主管部門予以登記之日起15日內(nèi)未提出異議的，即行生效。合同正本一式5份。雙方各執(zhí)一份;一份留存?zhèn)浒?一份報地方勞動行政主管部門;一份報上級工會。
合同生效后，企業(yè)和工會應(yīng)及時以適當?shù)男问椒謩e向各自代表的全體成員公布。
根據(jù)《xxx勞動法》、《xxx工會法》和《集體合同規(guī)定》，為進一步明確企業(yè)經(jīng)營者和職工各自的權(quán)利和義務(wù)，協(xié)調(diào)雙方之間的利益關(guān)系，共同努力提高企業(yè)經(jīng)濟效益，促進企業(yè)發(fā)展，工會工作委員會代表各中小企業(yè)全體員工與各中小企業(yè)法人代表簽訂《中小企業(yè)集體合同》。
第一條本合同對已建立工會組織的中小企業(yè)經(jīng)營者和全體員工均有約束力，是企業(yè)經(jīng)營者、工會和全體員工必須共同遵守的勞動關(guān)系準則。企業(yè)與員工簽訂的勞動合同中規(guī)定的勞動條件和勞動報酬等標準不得低于本合同規(guī)定的標準。
第二條企業(yè)應(yīng)當尊重并支持企業(yè)工會依據(jù)《工會法》《中國工會章程》獨立自主地開展工作。企業(yè)工會應(yīng)當支持企業(yè)行政依法行使管理職權(quán)，組織員工通過職工(代表)大會，民主平等協(xié)商等途徑和形式參與企業(yè)的民主管理、教育員工遵守勞動紀律，履行《勞動法》和企業(yè)規(guī)章所規(guī)定的義務(wù)。
第三條企業(yè)應(yīng)當依法建立和完善勞動規(guī)章制度，保障職工享有《勞動法》規(guī)定的權(quán)利。
第四條因履行本合同發(fā)生爭議時，企業(yè)和企業(yè)工會應(yīng)當進行協(xié)商，協(xié)商不成的，一方和雙方可提請開發(fā)區(qū)勞動爭議協(xié)調(diào)組織進行調(diào)解，調(diào)解不成的，任何一方均可依法申請勞動爭議仲裁和提出訴訟。
第五條企業(yè)可以設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會。勞動爭議調(diào)解委員會由職工代表、企業(yè)代表和工會代表組成。勞動爭議調(diào)解委員會主任由工會代表擔任。
第六條企業(yè)按月及時以貨幣形式向職工支付工資(工資不得低于市政府規(guī)定的最低標準)和相關(guān)福利待遇，并根據(jù)企業(yè)效益逐步提高職工工資。
第七條企業(yè)應(yīng)按規(guī)定發(fā)給職工必備的勞保用品，改善勞動條件，做到安全生產(chǎn)。
第八條工會有權(quán)監(jiān)督企業(yè)按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，加強安全生產(chǎn)措施，保障職工在勞動過程中的安全和健康。
第九條本合同經(jīng)雙方平等協(xié)商達成一致意見。
第十條本合同期限為年，自年月日至年月日止。
第十一條本合同有效期內(nèi)遇不可抗力致使無法履行或雙方協(xié)商一致同意，可以解除本合同。
第十二條本合同經(jīng)________區(qū)域性職工代表大會通過后生效。經(jīng)企業(yè)方代表和工會方簽字蓋章報勞動部門、開發(fā)區(qū)工會。本合同生效后，各方所屬的成員單位應(yīng)當向各自單位的全體員工進行公布。
第十三條本合同壹式三份，每個企業(yè)一份、工會一份、報上級工會備案一份。
甲方：乙方：聯(lián)合工會。
企業(yè)名稱(蓋章)：工會主席(簽字)：
法定代表人：日期：
日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇八
發(fā)包方：（以下簡稱甲方）。
手機：
承包方：（以下簡稱乙方）。
手機：
身份證號：
根據(jù)《^v^合同法》、《建筑安裝工程承包合同條例》以及其它有關(guān)法律法規(guī)的原則，為保護雙方的合法權(quán)益，結(jié)合本工程的具體情況，甲、乙雙方在平等、友好、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議，共同遵守。
第一條概況。
1、裝潢施工地點，永定區(qū)南莊坪個體商業(yè)城。
2、住房結(jié)構(gòu)：磚混結(jié)構(gòu)，私房兩層，建筑面積平方米。
3、承包方式：包工包料。
4、裝飾施工內(nèi)容：甲方住房的水電改造工程，墻體改造，墻體拆除墻面及地面拆除，地磚、瓷磚鋪貼，吊頂安裝，門窗拆除，包水管、頂面，墻面涂料，廚具、潔具、燈具安裝，隔斷制作，搬運工程等其它裝修工程。
5、總價款萬元（包括房屋清理費和材料搬運費）以上總價款根據(jù)乙方實地考察甲方房屋，并初步了解所完成工程后確定，該總價款包含所有乙方的裝修工程中涉及的人工。
6、工期：自年月日開工至年月日竣工，工期約天，另：如雙方經(jīng)過協(xié)商，對工期的延長達成一致意見，則按達成的統(tǒng)一意見執(zhí)行。
第二條關(guān)于乙方職責的約定。
1、乙方在裝修期間承擔工程隊負責人的職責，對本次裝修的質(zhì)量和工期負責。如在施工過程中，產(chǎn)生質(zhì)量問題和各燈應(yīng)由施工隊承擔的對甲方造成的損失，甲方只針對乙方提出賠償。
2、乙方在裝修過程中，需保證全程在現(xiàn)場進行施工和管理。
3、乙方負責組織裝修人員參與本合同定義的裝修工程，如甲方對乙方裝修人員的施工水平存在疑義，可以要求乙方無條件更換。
第三條關(guān)于材料的約定。
1、全部工程用裝修材料均由乙方提供，施工設(shè)備工具都由乙方提供。
2、乙方負責采購的材料，應(yīng)符合設(shè)計要求的合格產(chǎn)品，甲方必須協(xié)助乙方辦理驗收手續(xù)，如乙方供應(yīng)的材料、設(shè)備發(fā)生質(zhì)量問題或規(guī)格差異，甲方應(yīng)即時向乙方提出，乙方仍表示使用的，因此造成的損失，由乙方全部承擔。
3、乙方采購供應(yīng)的裝飾材料、設(shè)備，均應(yīng)用本合同規(guī)定的住宅裝飾，非經(jīng)甲方同意，乙方不得挪為它用，如乙方違反規(guī)定，應(yīng)按挪用材料的雙倍價格補償給甲方。
第四條關(guān)于工程質(zhì)量及驗收的約定。
1、由于乙方原因造成的質(zhì)量事故，其返工費和材料損失由乙方承擔。
2、在施工過程中，甲方提出設(shè)計修改意見及增減工程項目，須提前與乙方聯(lián)系后，方能進行該項目的施工。
3、工程竣工：乙方提前兩天通知甲方驗收，甲方在接到通知三日內(nèi)組織驗收，并書面辦理驗收手續(xù)。
4、工程保修期一年，從竣工驗收確認之日起算，保修期內(nèi)由于乙方施工不當造成質(zhì)量問題，乙方無條件進行維修，并承擔相應(yīng)材料費用。
第五條關(guān)于安全產(chǎn)生的約定。
在施工期間，乙方造成的人員傷亡和火災(zāi)之內(nèi)的安全問題由乙方全權(quán)負責。
第六條關(guān)于工程價款及結(jié)算的約定。
1、工程款付款方式，經(jīng)雙方認可，付款時間表如下：合同簽訂完畢，首付乙方10萬元，水電改造完成并驗收合格后，甲方支付乙方5萬元，所有瓷磚、墻成磚鋪貼完畢后，甲方支付乙方5萬元，所有工程竣工，驗收合格后甲方支付乙方8萬元整，剩余2萬元作質(zhì)量保證款，甲方入住三個月內(nèi)支付，合計30萬元整。
第七條違約責任。
1、甲方未按合同時間付款后，逾期時間按存活期銀行利率向乙方支付利息。
2、由于乙方原因造成工程逾期竣工的至逾期天后，每逾期一天乙方向甲方支付元違約金。
第八條糾紛處理方式。
因工程雙方發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)盡量協(xié)商，若協(xié)商不成時，可以按照本協(xié)議約定向人民法院提起訴訟。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，本合同具有法律效力。
甲方：乙方：
年月日年月日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇九
按照《^v^經(jīng)濟合同法》和《建筑安裝工程承包合同條例》的規(guī)定，結(jié)合本工程具體情況，雙方達成如下協(xié)議。
第一條工程概況。
1.工程名稱：南峰中學教工宿舍衛(wèi)生間裝修。
2.工程地點：南峰中學校園內(nèi)。
3．承包范圍：a.承包范圍：衛(wèi)生間地面磚打掉，地面做好防水，再重新鋪設(shè)地面磚。地磚的價格在每平方米60元以上的合格產(chǎn)品。b.蹲臺打掉重新改建，使用防臭便池，地漏用防臭彎頭。c.衛(wèi)生間除直排污管，自來水管外，全部換新管。所用水管全部為正牌金德產(chǎn)品。
d..衛(wèi)生間墻面刮一遍仿瓷。
4．承包方式：包工包料。
5．工期：2016年元月至2016年5月。
6。工程質(zhì)量：完工后，水電正常，衛(wèi)生間不漏水。
7．工程造價：128000元。（32間x4000元）。
第二條甲方工作。
1．應(yīng)提前提出施工計劃，并將工作面整理達到防水施工標準提交乙方施工。
2．應(yīng)提出工期計劃，但應(yīng)考慮到天氣及人力等不可避免的因素，
工期順延。
3．甲方有權(quán)對乙方在施工過程中的工程質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，提交乙方限時整改。
第三條乙方工作。
1．參加甲方組織的施工工程量及方位或作法說明的現(xiàn)場交底，擬定施工方案和進度計劃，交甲方審定。
2．指派為乙方駐工地代表，負責合同履行。按要求組織施工，保質(zhì)、保量、按期完成施工任務(wù)，解決由乙方負責的各項事宜。3。嚴格執(zhí)行施工規(guī)范、安全操作規(guī)程、防火安全規(guī)定、環(huán)境保護規(guī)定。參加竣工驗收，編制工程結(jié)算。
4．工程竣工未移交甲方之前，負責對現(xiàn)場的一切設(shè)施和工程成品進行保護。
第四條付款方法：待工程竣工驗收合格后付總工程款90%余下10%作為質(zhì)保金，待一年后沒有質(zhì)量問題再付清。
第五條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，待一年保修期滿，合同自動失效。未盡事宜，雙方共同協(xié)商解決。甲方(蓋章)：乙方：
2016．1。12。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
甲、乙雙方根據(jù)《_合同法》的規(guī)定，簽訂設(shè)備租賃合同，并商定如下條款，共同遵守執(zhí)行。
第一條甲方根據(jù)乙方的項目和乙方自行選定的設(shè)備和技術(shù)質(zhì)量標準，向______購進以下設(shè)備租給乙方使用。(設(shè)備的具體內(nèi)容等)。
第二條甲方根據(jù)與生產(chǎn)廠(商)簽訂的設(shè)備訂貨合同規(guī)定，于____年____季交貨，由供貨單位直接發(fā)運給乙方。乙方直接到供貨單位自提自運。乙方收貨后應(yīng)立即向甲方開回設(shè)備收據(jù)。
第三條設(shè)備的驗收、安裝、調(diào)試、使用、保養(yǎng)、維修管理等，均由乙方自行負責。設(shè)備的質(zhì)量問題由生產(chǎn)廠負責，并在訂貨合同予以說明。
第四條設(shè)備在租賃期間的所有權(quán)屬于甲方。乙方收貨后，應(yīng)以甲方名義向當?shù)乇ｋU公司投保綜合險，保險費由乙方負責。乙方應(yīng)將投保合同交甲方作為本合同附件。
第五條在租賃期內(nèi)，乙方享有設(shè)備的使用權(quán)，但不得轉(zhuǎn)讓或作為財產(chǎn)抵押，未經(jīng)甲方同意亦不得在設(shè)備上增加或拆除任何部件和遷移安裝地點。甲方有權(quán)檢查設(shè)備的使用和完好情況，乙方應(yīng)提供一切方便。
第六條設(shè)備租賃期限為______年，租期從供貨廠向甲方托收貨款時算起，租金總額為人民幣______元(包括手續(xù)費______%)，分______期交付，每期租賃金______元，由甲方在每期期末按期向乙方托收。如乙方不能按期承付租金，甲方則按逾期租金總額每天加收萬分之三的罰金。
第七條本合同一經(jīng)簽訂不能撤銷。如乙方提前交清租金，結(jié)束合同，甲方給予退還一部分利息的優(yōu)惠。
第八條本合同期滿，甲方同意按人民幣______元的優(yōu)惠價格將設(shè)備所有權(quán)轉(zhuǎn)給乙方。
第九條乙方上級單位______同意作為乙方的經(jīng)濟擔保人，負責乙方切實履行本合同各條款規(guī)定，如乙方在合同期內(nèi)不能承擔合同中規(guī)定的經(jīng)濟責任時，擔保人應(yīng)向甲方支付乙方余下的各期租金和其他損失。
第十條因本合同發(fā)生爭議，按(__)項解決;。
1.向______仲裁委員會申請仲裁;。
2.向______人民法院提出訴訟。
第十一條__本合同經(jīng)雙方和乙方擔保人蓋章后生效。本合同正本兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字蓋章)。
乙方：(簽字蓋章)。
____年____月___日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十一
依照《^v^經(jīng)濟合同法》及國家^v^、省市建委對建筑裝飾工程的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商簽定合同如下：
一、工程概況及承包方式。
2、工程地點：
3、工程承包方式：包工包料。
4、工程概況：建筑面積***平方米。
二、工程裝修內(nèi)容室內(nèi)棚面、墻面、地面、電氣等裝飾工程。
三、工程造價工程造價以施工圖紙、甲方的使用要求及設(shè)計要求為依據(jù);工程造價為：***元。(以甲方認定的單價為準，工程量竣工后以審計為準)。
四、工程期限工程開工日期：***工程竣工日期：***
五、質(zhì)量要求按國家^v^行業(yè)標準jgj73—91《建筑裝飾工程施工驗收規(guī)范》規(guī)定，及省、市建委、消防部門規(guī)定的標準執(zhí)行，工程質(zhì)量達到市優(yōu)。工程竣工后如出現(xiàn)質(zhì)量問題(竣工后甲方使用，人為造成的質(zhì)量問題除外)，屬于乙方責任的，乙方無償保修，保修期為一年，終身維修。
六、付款方式。
1、合同簽定后，甲方即付給乙方工程款總造價的30%金額。
2、工程進展一半時，甲方即付給乙方工程款總造價的30%金額。
3、工程竣工驗收合格后，甲方即付給乙方工程款總造價的40%。
七、雙方責任。
1、甲方：負責提供整個工程的使用、設(shè)計要求;提供現(xiàn)場使用的水、電位置;提供材料運輸通道、必要的材料堆放場地及原樓的設(shè)計圖紙;對裝修工程所涉及的配電系統(tǒng)、管道系統(tǒng)、給排水總閥位置應(yīng)負責指明;施工場地要平整。
2、乙方：向甲方提供工程裝飾施工設(shè)計圖紙及工程報價。
八、其它事宜經(jīng)甲乙雙方商定做出如下協(xié)議：
1、工程如遇特殊情況或不可抗力造成不能施工的，工期可順延;如發(fā)生違約所造成的一切損失，由違約方承擔。
2、本工程報價外的工程或工程項目的材質(zhì)、工藝發(fā)生變化時，需甲方認定綜合單價后，以“現(xiàn)場簽證形式”由甲方現(xiàn)場負責人簽字為準，并列入竣工決算追加當中。(如本工程報價外的工程已經(jīng)發(fā)生或工程項目的材質(zhì)、工藝發(fā)生變化時，甲方已認可，但甲方?jīng)]簽證的，其所發(fā)生的費用同樣生效。
3、工程量發(fā)生變化時，按竣工后工程審計的工程量計算為準。
4、如甲方或乙方違約，而沒有按合同執(zhí)行的，可向上級主管部門或仲裁機構(gòu)申訴。
5、其它未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
6、合同一式貳份，雙方簽字生效，各持貳份，并具有同等法律效力。
甲方：日期：乙方：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十二
本合同規(guī)范甲乙雙方在xx市xx小區(qū)x號樓xx車庫(東西南北)數(shù)第x號租賃事件的.雙方權(quán)利、職責等相關(guān)事宜。
遇本合同無明確說明事項則一切解釋權(quán)及其他權(quán)利歸車庫實際所有者所有。
1、甲方(出租方)承擔車庫取暖費、物業(yè)費等定額費用。在車庫使用過程當中，如發(fā)生產(chǎn)權(quán)、所有權(quán)、使用權(quán)糾紛，甲方負責予以處理。遇乙方存在違約行為，甲方有權(quán)中止合同?收回車庫使用權(quán)。
2、乙方(承租方)只享有車庫使用權(quán)。不允許將車庫出租、出兌他人。乙方承擔除車庫水電費。乙方應(yīng)保證車庫全部組成部分的完整、良好、持續(xù)原樣。乙方在租賃期間對車庫造成任何損害?需負責修繕及承擔相關(guān)費用。在租賃期間由于乙方出借車庫使用權(quán)等使用權(quán)轉(zhuǎn)移給第三方的狀況，乙方和第三方均需遵守本合同所列條款(第三方使用狀況下遵守條款同乙方)?第三方存在任何違約行為，由乙方自行協(xié)商，負責賠償或承擔違約金。
3、車庫租賃期間為20年月日——20年月日止。4、乙方付給甲方租金全額為元人民幣整?一次性付清。
5、乙方對車庫的使用權(quán)利僅包括存放車輛及其他生活物件。不允許使用該車庫存儲交易性商品。不允許乙方利用車庫從事經(jīng)營性工作或其他非車庫原有用途的使用事項。乙方不得利用車庫進行違規(guī)、違法或涉及車庫違規(guī)、違法行為，否則后果自行承擔。
6、在車庫租賃期間由于乙方原因造成的損失，均有乙方承擔對甲方造成的損失均需賠償。由于自然因素造成的甲乙雙方的損失由各自承擔。其他造成車庫損失、損壞的狀況由乙方負責。
7、乙方應(yīng)于租賃到期后3日內(nèi)完成車庫清理及歸還車庫工作。
8、車庫到期前2個月乙方應(yīng)通知甲方是否有繼續(xù)承租意向，乙方享有同等租金條件下優(yōu)先繼續(xù)租賃該車庫的權(quán)利。
9、本合同中未明確規(guī)定的違約事項應(yīng)承擔的違約金，按實際造成的損失及其他相關(guān)合計賠償。
10、甲乙雙方在公開、平等、自愿的狀況下簽訂本合同?合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字、填寫完成后修改無效。合同自簽訂之日起生效。
甲方：_______乙方：_______。
_______年_______月_______日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十三
甲方：(以下簡稱甲方)乙方：
(以下簡稱乙方)。
(一)乙方從甲方租賃下列設(shè)備名稱、數(shù)量，并按下列標準收取租賃費：
主要機具設(shè)備如下：
(二)甲乙雙方簽定合同后，辦理提貨手續(xù)，乙方租用和退租時所產(chǎn)生的運雜費裝卸費分類上架堆碼費等均由乙方負擔。提貨退貨以提退單為依據(jù)，退貨時不得以次充好，以舊代新，以短代長。不屬甲方的貨物，一律拒收，造成損失的由乙方按原值予以賠償。二、租賃期限：
自20_年7月27日起租用至20_年12月31日止。租期天。
三、租賃費結(jié)算辦法經(jīng)雙方商議，達成如下協(xié)議：
1)針對表一中所有設(shè)備，乙方每月向甲方支付租賃費人民幣120_元整，大寫壹萬貳仟元整。
2)乙方向甲方支付設(shè)備押金共計人民幣50000元整，大寫伍萬元整租金結(jié)算從出據(jù)提單提貨之日起計費，到交回驗收入庫出據(jù)退單之日止。不夠一個月的，乙方將租金一次性結(jié)清交納完畢。使用時間一個月以上年底結(jié)算。
四、租賃貨物使用的注意事項及要求：
(一)乙方在租用時，當面嚴格檢驗質(zhì)量、數(shù)量、出庫后由乙方負責，在使用期間要保證貨物質(zhì)量，切割異性鋼管長度必須經(jīng)甲方同意、切割通用鋼管長度要符合整模數(shù)、切割最小長度不得小于1米。嚴禁焊接、破頭，模板開洞、涂刷黑油等人為破壞，每用一次，必須清灰、除銹，嚴禁高空拋下鋼管。
(二)退還時必須除掉水泥等雜物，保持原質(zhì)標準，乙方無力清洗或發(fā)現(xiàn)扭曲、變形、缺件，按甲方規(guī)定承付維修費。五、損壞、丟失賠償辦法：
(一)損壞后不能修復(fù)和丟失的，按同規(guī)格市場價的100%賠償，可修復(fù)的乙方按國家規(guī)定的質(zhì)量標準進行修復(fù)，乙方無能力修復(fù)時按甲方規(guī)定賠償。
1、鋼管歸還時，必須按原發(fā)單根長度歸還，損壞后不夠長度的，按甲方規(guī)定的鋼管標準尺度折收。
2、其它按損壞程度折價賠償，若丟失使用價值的照價賠償。六、違約責任：
(一)乙方不許將租賃物變賣、轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓、抵押等行為，否則除甲方有權(quán)解除合同，限期如數(shù)收回租賃物外，乙方向甲方償付租賃物原價100%的違約金及一切費用。
(二)乙方不按合同規(guī)定期限結(jié)算支付租金的視為違約，所欠租金按月利率3%加收滯納金。合同到期，或乙方工程結(jié)束，要辦理結(jié)帳手續(xù)。不能全部結(jié)清租賃費的，要辦理欠款手續(xù)，欠款按月利率3%收取，辦理欠款手續(xù)的，按借據(jù)之日起收取利息，未辦理結(jié)帳手續(xù)和欠款的按租金結(jié)止期收取利息。也可辦理還款協(xié)議，按還款協(xié)議執(zhí)行。未辦理還款協(xié)議和欠款手續(xù)的，此合同繼續(xù)履行，直至還清欠款和利息。
(三)乙方未按規(guī)定履行合同，且無能力繼續(xù)履行合同的，造成一切經(jīng)濟損失由擔保方依法承擔全部責任。議解決方式：
甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的交達石家莊橋西區(qū)人民依法裁決。
七、乙方委托代理人辦理租退業(yè)務(wù)時，必須攜帶合同書、授權(quán)委托書及身份證，否則甲方不予辦理有關(guān)手續(xù)。變更委托代理人，必須攜帶委托代理人變更書，本人身份證和確認前任代理人與甲方所產(chǎn)生的租賃事宜書，否則甲方不予辦理有關(guān)手續(xù)。
甲方(蓋章)單位地址：法定代表人：經(jīng)辦人：委托代理人：
乙方(蓋章)。
法定代表人：施工單位地址：經(jīng)辦人：
本合同一式兩份，甲乙擔保方各執(zhí)一份。
經(jīng)辦人身份證號碼：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十四
地址：地址：衡陽市z路z號（z大劇院對面）。
聯(lián)系人：聯(lián)系人：z。
經(jīng)雙方協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠信、守法的原則簽訂本合同。
一、合同總則：
1、甲方同意由乙方承擔的保潔工作，全年保潔費用為（？：）人民幣元整。
2、保潔合同金按支付，支付日期為：,支付金額為（？：）人民幣元整。
3、合同期限為年，由年月日起至年。
月日止。如雙方同意續(xù)簽，則應(yīng)在合同期滿前一個月續(xù)簽合同。
二、工業(yè)濾布合同細則。
1、保潔時間：
2、甲方責任。
（2）為乙方無償提供水電、辦公室、倉庫，有條件的應(yīng)盡量提供辦公電話；
（3）教育甲方人員遵守保潔制度，共同維護室內(nèi)外衛(wèi)生；
（5）為了不影響給保潔人員開支，應(yīng)及時在當月內(nèi)支付給乙方承包費；
3、乙方的責任。
（2）要求保潔人員統(tǒng)一著裝、佩帶胸卡、衣帽整潔；
（3）接受甲方管理部門的檢查、監(jiān)督與指導(dǎo)，定期和甲方管理部門溝通保潔工作情況，積極配合甲方開展相關(guān)活動。
（4）自覺遵守甲方的管理制度，服從甲方的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
（5）乙方領(lǐng)班員應(yīng)定期對工作進行小結(jié)，并請甲方主管人員簽署意見。
（6）加強安全教育，工傷事故責任自負；
（7）在乙方為甲方服務(wù)時，造成甲方財物損壞，由乙方向甲方誠意致歉，并視情節(jié)予以相關(guān)賠償。
三、可抗拒因素外，雙方應(yīng)自覺履行合同條款，否則應(yīng)承擔違約責任。
四、本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。單方涂改部分無效。
法定代表人：法定代表人：
蓋章：蓋章：
日期：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十五
根據(jù)《^v^勞動法》（簡稱《勞動法》下同）和國家以及省有關(guān)勞動管理規(guī)定，____單位（簡稱甲方）招用____（簡稱乙方）為本單位職工。經(jīng)雙方協(xié)商一致簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限。
甲乙雙方選擇以下第____項為確定本合同期限。
（一）固定期限。從__年__月__日起至__年_月_日止，合同期限為__年。
（二）無固定期限；從__年__月__日起。
（三）以完成一定工作為期限。從__年_月__日起至____工作完成時止。本合同試用期限為__月。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員，自勞動合同生效之日起____個月內(nèi)為試用期。
二、工作任務(wù)。
（一）乙方生產(chǎn)（管理）工種（崗位）：____。
（二）乙方應(yīng)完成甲方正常安排的生產(chǎn)（工作）任務(wù)和規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標。
三、工作時間。
甲方實行國家規(guī)定的工時制度。甲方因生產(chǎn)（工作）經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月累計不得超過三十六小時。
四、休息休假。
甲方應(yīng)當保證乙方每周至少休息一日。
乙方在合同期內(nèi)享受按國家規(guī)定的法定休假日、公休假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等。
五、勞動報酬。
（一）乙方享受勞動報酬的形式、標準：
1、甲方按照國家有關(guān)企業(yè)職工工資政策和當?shù)刈畹凸べY標準的規(guī)定，以及本單位工資分配制度，確定乙方按下列第種工資形式執(zhí)行：
（1）計時工資。乙方試用期月工資____元；試用期滿根據(jù)乙方崗位確定為____元。以后按單位工資分配方案調(diào)整工資。
（2）計件工資。按乙方崗位的計件單價及完成情況計發(fā)計件工資。
（二）甲方以法定的貨幣形式按月支付給乙方本人工資，定于每月____日發(fā)放。
（三）甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的：安排延長工作日時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；休息日安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
（四）甲方無故拖欠工資的，以及拒不支付延長乙方的工作時間工資報酬的，除支付乙方工資報酬外，還需按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。
六、保險福利待遇。
甲方應(yīng)按照《勞動法》和國家的法律、法規(guī)及省、市社會保險及職工福利的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、勞動保護。
（一）甲方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護規(guī)定，包括有關(guān)女職工、未成年工（16周歲至未滿18周歲的職工）的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。
遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
（三）甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品____，按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。
（四）乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。
八、乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制。
定的各項管理制度和紀律，服從甲方管理和教育。甲方有權(quán)對乙方。
履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
九、終止、解除、變更勞動合同。
（一）本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙。
方協(xié)商同意繼續(xù)招用，應(yīng)重新簽訂合同。
（二）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營（工作）情況變化，調(diào)整生產(chǎn)（工作）任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）。
（三）有下列情況之一的，勞動合同即告終止：
1、乙方已達到法定退休年齡的；
2、乙方死亡；
3、甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)，宣告破產(chǎn)；
4、勞動合同約定的終止條件（事件）已經(jīng)出現(xiàn)；
5、乙方被批準自費出國留學或出境定居的。
（四）有下列情況之一的，甲方可解除勞動合同：
l、乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的；
3、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責任的；
5、乙方在履行勞動合同期間發(fā)生計劃外生育的；
6、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作；
9、其他符合國家和省有關(guān)規(guī)定可以解除勞動合同的。
（五）有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：
1、試用期內(nèi)，認為不適應(yīng)在甲方工作的；
3、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
4、甲方不按規(guī)定為乙方辦理社會保險的`；
5、經(jīng)甲方同意，乙方自費考入中專以上學校脫產(chǎn)學習的；
6、甲方不履行勞動合同，嚴重違反勞動法律、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。
（六）有下列情況之一，甲方不得解除勞動合同：
3、乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的；
4、符合計劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的；
5、乙方經(jīng)批準享受法定假期，在規(guī)定期限內(nèi)的；
6、符合國家和省有關(guān)其他不得解除勞動合同規(guī)定的。
（七）有下列情況之一，乙方不得解除勞動合同：
3、擔任國家重點科研項目尚未完成的。
（八）本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以解除。并應(yīng)當以書面的形式確認。
（九）除本條第（三）款、第（四）款的1、2、3、4、5項等情況外，甲乙雙方解除本合同，必須提前三十日書面通知對方，方可辦理有關(guān)手續(xù)。任何一方要求變更本合同有關(guān)內(nèi)容，應(yīng)以書面形式通知對方，被通知方接到通知后，應(yīng)在十五日內(nèi)作出答復(fù)，愈期不答復(fù)，視為同意變更勞動合同。
（十）甲方應(yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理有關(guān)手續(xù)，為乙方辦理失業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟金提供方便。
（十一）甲方租賃、出售給乙方居住的房屋、宿舍，雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理。
（十二）若本合同終止或解除，乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還給甲方，如有遺失應(yīng)予賠償。
（十三）乙方符合國家規(guī)定的退休（含提前退休）條件，甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按有關(guān)規(guī)定管理。
（十四）由甲方解除勞動合同[屬本條第（四）款的1、2、3、4、5項除外]時，甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，按乙方在本企業(yè)工作年限，每滿一年計發(fā)一個月經(jīng)濟補償金，但本條第（四）款的第6項、第（八）款計發(fā)經(jīng)濟補償金，最高不超過十二個月。
經(jīng)濟補償金計算標準是乙方離崗前十二個月的月平均工資收入。乙方患病或非因工負傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認不能從事原工作或另行安排的工作，因醫(yī)療期滿解除勞動合同，除發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還應(yīng)按規(guī)定發(fā)給不低于六個月工資的醫(yī)療補助費。
十、違反合同承擔的責任。
（一）一方違反合同，承擔違約責任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的，應(yīng)當根據(jù)其后果或責任大小，予以適當賠償。
（二）乙方經(jīng)甲方出資培訓，雙方應(yīng)簽訂培訓合同。培訓合同是本合同的附件，一方無故不履行培訓合同，應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失。
（三）甲方違反本合同第九條第（六）款的規(guī)定而解除合同，乙方違反本合同第九條第（七）款的`規(guī)定而解除合同，由此給對方造成損失的應(yīng)按規(guī)定向?qū)Ψ阶鞒鲑r償。
十一、雙方履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商無效，可在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；或在爭議發(fā)生六十日內(nèi)向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改（招）為合同制職工的，原符合規(guī)定的連續(xù)工齡，視為本企業(yè)工作年限。
十三、本合同的條款與國家和省新頒布的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章不符，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十四、雙方需要明確的其他事項：
十五、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。
甲方（蓋章）：乙方（簽名或蓋章）：
法定代表人（或委托代理人）：
鑒證機構(gòu)（蓋章）：
鑒證人：
鑒證日期：______年______月______日
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十六
乙方：身份證號：
甲、乙雙方根據(jù)《_合同法》的有關(guān)規(guī)定，按照平等、合作、互惠的原則，經(jīng)過雙方協(xié)商達成協(xié)議，由甲方向乙方提供場地，供乙方作經(jīng)營使用，特簽訂本合同。
一、承包期限。
自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止，經(jīng)營期限為：1年。期滿后雙方要求續(xù)簽合同，在同等條件下，乙方有優(yōu)先權(quán)。合同期間經(jīng)雙方協(xié)商一致同意終止。但任何一方提出合同終止，須提前一個月知會對方。
二、經(jīng)營范圍。
1、經(jīng)營甲方作餐飲經(jīng)營使用。
2、自甲乙雙方簽定此合同之日起，該場地由乙方統(tǒng)一經(jīng)營規(guī)范運作，自負盈虧。
三、甲方提供的經(jīng)營條件。
1、甲方向乙方提供捷龍公司辦公樓三樓場地供乙方經(jīng)營。
2、甲方向乙方提供灶臺、抽煙系統(tǒng)、蒸飯柜、消毒柜、保溫蒸飯車等設(shè)備供乙方使用（具體明細見附件）。
3、甲方向乙方有償提供水、電，每月水電費由甲方代繳代付。
4、甲方向乙方提供一定數(shù)量餐具及操作工具。
四、乙方應(yīng)盡的責任和義務(wù)：
1、乙方不得將食堂私自轉(zhuǎn)讓或委托他人經(jīng)營，更不能在公司內(nèi)搞不法經(jīng)營。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)取消收回經(jīng)營場地，并給予經(jīng)濟處罰或法律訴訟。
2、餐廳、操作間、食堂周邊等均屬于乙方管理范圍，乙方需負責承包區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生清掃和安全管理。
3、因乙方管理不善造成人員食物中毒，由乙方負責承擔全部責任。
4、乙方所有工作人員需持有健康證上崗，衛(wèi)生檢疫、體檢等費用均由乙方自理，食堂的衛(wèi)生防疫、就餐環(huán)境必須達到市衛(wèi)生監(jiān)督所制定的標準，甲方有權(quán)監(jiān)督，并檢查。
5、為確保飲食安全，甲方有權(quán)對乙方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和提出改善意見，乙方必須虛心聽取公司意見。
6、食堂水、電、煤氣等費用由乙方負責承擔。操作間的大型灶具等由甲方提供，易耗用具由乙方自行解決。
7、除甲方提供設(shè)備之外，乙方經(jīng)營所需其它設(shè)備由乙方自備，如要進行特殊裝修、改造，乙方須征得甲方同意后方可實施。合同結(jié)束后，乙方不得對其裝修進行拆除。
8、乙方必須保護好食堂所有財產(chǎn)，對甲方提供的廚具設(shè)備、設(shè)施應(yīng)及時進行保養(yǎng)、維修。保養(yǎng)、維修的費用由乙方自行負責。乙方經(jīng)營期滿后，保證房屋、設(shè)備、設(shè)施、墻面、地面的完好，若有損壞必須承擔由此產(chǎn)生的相關(guān)費用。
9、乙方必須依法用工，食堂人員工資及福利待遇由乙方自行承擔。如發(fā)生用工糾紛，由乙方自行承擔責任，與甲方無關(guān)。
10、乙方負責經(jīng)營場所的消防安全工作，按規(guī)定自備滅火器等消防器材，確保消防安全無事故，日常經(jīng)營中必須接受甲方的消防安全檢查，如發(fā)生任何安全事故，一切責任由乙方承擔。
11、乙方自主經(jīng)營，經(jīng)營期間自負盈虧，甲方不承擔任何經(jīng)濟責任。
五、相關(guān)費用。
1、乙方簽訂協(xié)議后需在3日內(nèi)一次性繳納履約保證金人民幣10000元。
2、履約保證金使用：用于經(jīng)營者違反《食品衛(wèi)生法》，違反公司有關(guān)管理條例，沒有按合同經(jīng)營至期滿，租用期內(nèi)不正常營業(yè)，協(xié)議內(nèi)擅自分包或轉(zhuǎn)包他人或給公司造成各種損失的補償。乙方在經(jīng)營期內(nèi)若無上述現(xiàn)象，在合同期滿并辦理全部交接手續(xù)后，其履約保證金如數(shù)無息退還。
3、乙方每月向甲方繳納場地租用費1200元。
六、仲裁。
本合同發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方都可按法律程序及規(guī)定到甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、本合同如有遺漏和未完善之處，在補充協(xié)議中明確，補充協(xié)議作本合同的組成部分，具有同等的法律效力。
八、合同自雙方簽訂之日起生效，合同正本一式兩份，雙方各持一份。
甲方：湖北捷龍物流股份有限公司乙方：
甲方代表簽字：乙方代表簽字：
日期：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十七
聘請單位：(以下簡稱甲方)。
服務(wù)單位：(以下簡稱乙方)。
為了更好地創(chuàng)造商業(yè)服務(wù)環(huán)境，進一步提高服務(wù)質(zhì)量，共創(chuàng)服務(wù)品牌，經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著平等互利等價有償?shù)脑瓌t，現(xiàn)就乙方為甲方公共區(qū)域提供清潔服務(wù)簽訂本合同，供雙方共同遵守。
一、保潔服務(wù)范圍：
日常清潔：主要負責商業(yè)區(qū)走廊及落地窗衛(wèi)生;。
設(shè)備配置的檢查、驗收和核定工作由甲方執(zhí)行。
三、保潔質(zhì)量的檢查、驗收和核定:。
1、保潔質(zhì)量的檢查、驗收和核定工作由甲方執(zhí)行。
2、甲方每日不定時巡查，發(fā)現(xiàn)一處不符合質(zhì)量標準的地方，甲方記錄的同時書面通知乙方管理員，乙方必須及時處理。
四、收費及支付方式。
1、乙方向甲方提供保潔員2名，每人支付費用1500元，
2、本次保潔服務(wù)費用共計人民幣：_3000_元，(大寫)：__叁仟圓整__。
3、甲方有義務(wù)按合同之規(guī)定每月10號之前通過轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金方式支付保潔費用給乙方。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1、為便于工作，甲方須提供水、電(負責下水道暢通)、垃圾桶及工具儲藏室、休息室、員工宿舍等。
2、甲方有權(quán)對乙方的保潔工作提出改進要求。
五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
1、乙方應(yīng)嚴格遵守相關(guān)法律、法規(guī)、用工勞動保險及安全由乙方自行全權(quán)負責。
2、乙方應(yīng)自覺遵守甲方的各項規(guī)定，服從甲方的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，不得以任何理由影響、妨礙客戶。
3、乙方有義務(wù)根據(jù)：“全、細、勤、序、凈、檢”的要求保證內(nèi)外環(huán)境的整潔有序，切實為甲方提供良好優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
4、乙方有義務(wù)接受甲方的檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，定期向甲方匯報保潔工作情況，積極配合甲方開展各項活動。
5、乙方愛護甲方的各種財務(wù)，不準偷拿甲方任何物品，如有損壞，照價賠償。
6、乙方有權(quán)建議甲方工作人員共同愛護、保持環(huán)境衛(wèi)生。
六、違約條款：
1、甲、乙雙方自本合同生效，均應(yīng)積極、全面、及時地履行本合同。如一方違約，違約方應(yīng)支付對方違約金。
2、甲、乙雙方違約金為合同總金額的30%。
七、本合同有效期為年，自年月日起，至年月日止。
八、本合同未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商增定補充加以約定。
九、本合同一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。
十、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇一
一、雙方在簽訂本合同前，應(yīng)認真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應(yīng)如實填寫，本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
二、簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋單位公章；法定代表人（負責人）或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。
三、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫，并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定；不需填寫的空欄，劃上。
四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的，應(yīng)經(jīng)xxx門批準。
五、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
六、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，并不得擅自涂改。
七、本合同（含附件）簽訂后，甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《xxx勞動法》《xxx勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循誠實信用原則，經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行。
第一條勞動合同期限。
（一）勞動合同期本合同期限采用下列方式。（選擇一項）。
1、有固定期限：本合同期限為年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、無固定期限：本合同期限自________年____月____日開始履行，至法定條件出現(xiàn)時終止履行。
3、以完成工作任務(wù)為期限：本合同自________年____月____日起至甲方安排乙方完成工作任務(wù)止，該項工作任務(wù)實際完成本合同即終止執(zhí)行。
（二）試用期雙方同意按以下第種方式確定試用期（試用期包含在勞動合同期內(nèi)）：
1.無試用期。
2.試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。（勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限在________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月；________年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。）。
第二條工作內(nèi)容。
1、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方在生產(chǎn)(工作)崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。
2、乙方應(yīng)按照甲方對本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標。
3、乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：
第三條勞動保護、勞動條件和職業(yè)培訓。
1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，并對乙方進行安全衛(wèi)生教育，杜絕違章操作和違章指揮。
2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，必須告知乙方所從事的工作(生產(chǎn))崗位，存在職業(yè)危害因素的名稱、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果。按國家規(guī)定定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進行健康檢查。
3、實行對女工和未成年工的特殊保護和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。
4、甲方應(yīng)根據(jù)需要對乙方進行必要的職業(yè)培訓或為乙方接受職業(yè)培訓提供必要的條件。
第四條勞動紀律。
1、甲方應(yīng)當依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律，依法對乙方進行規(guī)范和管理。
2、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。
第五條工作時間和休息、休假。
1、甲方安排乙方實行第項工作制。
(1)、標準工作制：甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息____日。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。因特殊需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
(2)、綜合計算工時工作制。
(3)、不定時工作制。
2、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期。
第六條勞動報酬。
1、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報酬。具體標準和辦法為。其中，乙方試用期工資為元月（試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準）。
2.甲方每月日支付乙方（當月上月）工資。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加點工作，應(yīng)按國家規(guī)定的標準安排補休或支付加班加點工資。加班加點工資的發(fā)放時間為。
第七條保險福利。
1、甲方必須依照國家和地方有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費(包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險)。
2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況，依法制定內(nèi)部職工福利待遇實施細則。乙方有權(quán)依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。
第八條合同的變更具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：
1、雙方協(xié)商同意的；
2、乙方不勝任合同約定的工作的；
3、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目，機構(gòu)調(diào)整、撤并等。
第九條合同的終止具有下列情形之一，本合同應(yīng)即終止：
1、本合同期限屆滿；
2、乙方達到法定退休條件的；
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。
第十條合同的解除。
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度的；
(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
(4)《勞動合同法》。
第三十九條規(guī)定的其他情形。
3、具有下列情形之一的，甲方提前____日以書面形式通知乙方，或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同。
(2)、乙方不能勝任工作，經(jīng)甲方培訓或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的；
(3)、雙方不能依本合同。
第八條第3項的規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的；
4、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)前款的規(guī)定解除本合同；
(1)、患職業(yè)病或因工負傷并被勞動鑒定委員會確認喪失或部分喪失勞動能力的；
(2)、患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的；
(3)、《勞動合同法》。
第四十二條規(guī)定的其他情形。
5、乙方提前____日（試用期提前____日）以書面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方擔任重要職務(wù)或執(zhí)行關(guān)鍵任務(wù)并經(jīng)雙方約定乙方不得解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：
(1)、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
(2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
(3)、《勞動合同法》。
第三十八條規(guī)定的其他情形。
第十一條本合同終止或解除，甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，不得無故拖延或拒絕。
第十二條合同的續(xù)訂。
1、本合同期限屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。
2、連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當簽訂無固定期限勞動合同。
第十三條經(jīng)濟補償和違約責任。
1、合同期內(nèi)，有《勞動合同法》。
第四十六條規(guī)定的情形之一，甲方應(yīng)當向乙方支付經(jīng)濟補償。補償辦法按《勞動合同法》及國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、合同期內(nèi)，乙方提前解除本合同的，除本合同。
第十條第6款規(guī)定的情形外，甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方為乙方所實際支出的培訓費用和招聘費用。賠償辦法按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條勞動爭議的處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
第十五條雙方約定的其他事項。
第十六條本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商約定。有國家規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。合同期內(nèi)，如所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策不符的，按新規(guī)定執(zhí)行。
第十七條雙方事后就有關(guān)事宜達成補充或者變更協(xié)議的，由雙方簽訂書面補充或者變更協(xié)議確定。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇二
甲方：
乙方：
受甲方的委托，乙方承包甲方在合肥市高新區(qū)望江西路800號合肥創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園b3樓3層南跨西部辦公室保潔項目。根據(jù)《xxx合同法》，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂以下條款，以資雙方共同遵守。
第一條：項目概況。
第二條：承包期限。
承包期限為年，自合同雙方簽字蓋章之日起計算。
第三條：工作職責及項目質(zhì)量。
2、負責會議室、接待區(qū)、會后的清掃、整理工作；
3、負責打掃各獨立辦公室的衛(wèi)生，清倒辦公室和公共區(qū)的垃圾。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇三
委托方：(以下簡稱甲方)。
管理方：(以下簡稱乙方)。
根據(jù)《xxx合同法》及其他有關(guān)法律規(guī)定，雙方就餐員工伙食托管事宜經(jīng)共同協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、托管方式：
1、甲方免費提供廚房、餐廳、全套的廚房設(shè)備，負責水、電和燃料、甲方并為乙方廚房員工解決住宿問題。設(shè)施屬人為損壞由乙方負責。
2、承包期內(nèi)必須添置、或需要更換的物品，由甲方承擔，確因老化無法繼續(xù)維修和使用的，由乙方提交申請單，經(jīng)甲方同意后由甲方負責。
3、乙方員工的工資、福利及運輸用由乙方負責。
二、雙方的權(quán)利和義務(wù)：
a、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1)甲方按托管合同規(guī)定監(jiān)督乙方作法經(jīng)營，認真履行合同，同時做好指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。
2)提前一天核定就餐人數(shù)，并告知乙方。(以方便乙方采購)。
3)甲方對乙方進菜、配菜、服務(wù)水平及衛(wèi)生狀況進行監(jiān)督，有必要時，可要求乙方及時整改。
4)甲方應(yīng)協(xié)助乙方維持食堂治安秩序，并加強對員工的教育。
5)所在地辦理的餐廳衛(wèi)生許可證由甲方辦理負責。
b、乙方的權(quán)力和義務(wù)。
1)負責食堂的托管管理，具體包括食堂人事、菜肴的搭配與制作、就餐環(huán)境衛(wèi)生、服務(wù)等。
2)乙方必須遵守國家和地方有關(guān)環(huán)境和衛(wèi)生的標準，嚴禁供應(yīng)腐爛變質(zhì)的食品，保持菜肴的新鮮和環(huán)境。
3)乙方必須按時供應(yīng)甲方工作日各餐，(出現(xiàn)故障除外)做到新鮮可口、花樣翻新，營養(yǎng)搭配好。
4)餐后認真清洗食具并消毒，食堂內(nèi)部、用餐大廳環(huán)境衛(wèi)生全面清潔整理，經(jīng)常清理內(nèi)外水池、下水道、確保暢通。
5)清除蚊、蠅、鼠害等。
三、伙食標準：
早餐元、中餐元(大葷小葷素菜一湯)、晚餐元(大葷小葷素菜一湯)、夜宵元(大葷小葷素菜一湯)。
四、結(jié)算方式：
甲方按實際用餐人數(shù)提前一天通知乙方現(xiàn)場主管人員被餐，并依據(jù)半個月(15天)或一個月結(jié)算餐費。于每月的日以現(xiàn)金或現(xiàn)金支票方式付給乙方。:。
五、若有一方有意終止合同關(guān)系，需提前一個月通知另一方。
六、違約責任：
1、食物造成甲方人員食物中毒經(jīng)執(zhí)法機關(guān)確認屬實，由責任方負責應(yīng)當賠償并承擔相應(yīng)的法律后果。
2、甲方若未按時付給乙方余款，應(yīng)承擔違約金。(比照銀行逾期付款處理)。
3、一方有意終止合同而沒有提前一個月通知對方，需賠償對方一個月餐費的10%。
七、合同有效期限：
從年月日至年月日止。
八、爭議解決：
因執(zhí)行該合同發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可向人民法院訴訟解決。該合同自雙方簽章后才生效，合同正本一式倆份，甲乙雙方各一份。
甲方：乙方：
(簽章生效)(簽章生效)。
二零年月日二零年月日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇四
發(fā)包單位：________物業(yè)管理有限公司（以下簡稱甲方）。
地址：__________。
聯(lián)系人及電話：____________。
承包單位：__________保潔服務(wù)有限公司（以下簡稱乙方）。
地址：________________。
聯(lián)系人及電話：______________。
根據(jù)《xxx合同法》以及《物業(yè)管理條例》有關(guān)規(guī)定，就________項目發(fā)包與承包事宜，雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特制訂本合同，以資雙方共同遵守。
一、項目名稱：______項目（地址：____________）。
二、承包方式：采用由乙方包工、包料、包工具、包設(shè)備的方式。
三、保潔服務(wù)范圍：本合同書的保潔服務(wù)范圍為________項目內(nèi)的營銷中心室內(nèi)公共區(qū)域（含各辦公室及衛(wèi)生間）及營銷中心室外公共區(qū)域、樣板房及參觀通道等。
四、保潔服務(wù)內(nèi)容：上述保潔服務(wù)范圍內(nèi)的日常保潔、綠植噴水及衛(wèi)生消殺等。
五、保潔服務(wù)標準：
營銷中心室內(nèi)大堂：每日拖洗1次，清拖2次，隨時保潔，每30分鐘巡視一次，要求無垃圾、灰塵，無水跡、明顯污漬；衛(wèi)生間：每日清潔2次，隨時保潔，要求無垃圾、灰塵，無水跡、明顯污漬，無異味；各辦公室、水吧、前臺及走廊通道：每日清潔2次；室內(nèi)及門廳綠植：每兩日噴水1次；小區(qū)道路、廣場、停車場、綠地及參觀通道：每日清掃2次，每兩周沖洗1次，隨時保潔，要求無果皮紙屑、煙頭雜物，無煙塵。
板房：每日清潔2次，隨時保潔，每小時巡視1次，要求無垃圾、無灰塵、無污漬，物品擺放規(guī)整。
樓道每日清掃2次，每周拖洗1次，樓梯扶手每日擦洗1次，要求無垃圾、灰塵，無污漬、手印；各個部位垃圾桶：每日清運2次，垃圾袋裝化，要求保持垃圾桶清潔、無異味，垃圾桶周圍無明顯垃圾、污漬；路燈、樓道燈每月清潔1次；門、窗、玻璃每3天擦洗1次，要求無污漬、手印；小區(qū)內(nèi)墻壁，燈柱等上面的小廣告隨時清理。根據(jù)實際情況定期進行消毒和滅蟲除害。
六、合同期限：從________年____月____日至________年____月____日止。合同期滿如需續(xù)約，甲方應(yīng)在本合同期滿一個月書面通知乙方。
七、承包費用：
2、雙方自簽約之日起一年后，因政府調(diào)整工資標準及市場通貨膨脹率過高引起的人工費用和材料費用的大幅提升造成的服務(wù)費不能滿足乙方的基本支出，雙方本著友好合作的原則，就服務(wù)費的增減問題另行協(xié)商議定。新議定的服務(wù)費自議定之日起的下一月執(zhí)行。
八、結(jié)算方式。
1、承包費用按月結(jié)算，乙方于每月15日前向甲方提交當月保潔服務(wù)費收據(jù)，甲方收到收據(jù)之日起7個工作日內(nèi)，將上月保潔費以支票或現(xiàn)金的方式支付給乙方。
2、甲方以轉(zhuǎn)帳方式支付。乙方指定的收款賬戶為：開戶行中________銀行______支行，賬號________。
九、甲方責任：
1、全面監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查、驗收乙方工作，對乙方未能按合同要求履行的服務(wù)事項，甲方有權(quán)要求乙方限期改正，對乙方提出的合理建議和要求予以采納或提供幫助。
2、如遇特殊保潔工作需求時（如外來人員參觀、創(chuàng)優(yōu)檢查、臺風、火災(zāi)等情況），可提前或事后通知乙方安排人員進行保潔工作。
3、有權(quán)制定相應(yīng)之管理措施、監(jiān)督檢查標準等，以保證乙方按照合同及其他雙方議定之要求運作。
4、無償提供保潔工作所需之水電，并提供儲物室、休息室各一間供乙方放置保潔器械、材料等物品及保潔服務(wù)人員工作期間休息之用；經(jīng)甲方書面認可，乙方可對上述場所進行改造，費用由乙方自理。
5、尊重乙方派駐人員，不得刁難、辱罵、毆打乙方派駐人員，發(fā)生糾紛應(yīng)立即聯(lián)系乙方管理人員，或報警處理，以期合理、高效解決矛盾。
6、按合同約定為乙方辦理每月的保潔服務(wù)費用結(jié)算手續(xù)。
十、乙方責任：
1、乙方應(yīng)嚴格按本合同約定的各項作業(yè)標準為甲方管理的東源縣萬綠春天項目提供專業(yè)日常保潔服務(wù)。
2、嚴格教育、培訓和管理派駐之保潔人員，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，愛護甲方及小區(qū)財物，維護甲方良好形象。對有違法亂紀或違反小區(qū)各項規(guī)定的乙方員工，乙方須予嚴肅處理；造成甲方損失，乙方應(yīng)負責賠償。
3、乙方派駐甲方的所有工作人員，必須按甲方管理處的有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)并提交所有工作人員有效身份證明文件的復(fù)印件。工作時間，所有乙方保潔服務(wù)人員必須統(tǒng)一著裝、佩帶工卡上崗，工裝由乙方提供，工卡由甲方提供，工作時間不得擅離崗位。
4、按照雙方協(xié)商人數(shù)，選擇形象素質(zhì)良好、服務(wù)熱情、身體健康、無不良嗜好的專業(yè)人員，特殊情況下隨叫隨到。乙方派駐的保潔人員年齡要求：男性不得超過50周歲，女性不得超過45周歲。
5、乙方不得因其它任何原因，隨意將本小區(qū)的保潔服務(wù)人員調(diào)離；確需調(diào)離的，需制定人員補充計劃并經(jīng)過管理處批準后方可實施。
6、在日常工作中，乙方保潔服務(wù)人員若發(fā)現(xiàn)小區(qū)公共設(shè)施、設(shè)備被損壞時，應(yīng)及時通知甲方；發(fā)現(xiàn)安全隱患及可疑人員時，應(yīng)及時通知甲方，配合做好安全防范工作。
7、乙方除參加每日聯(lián)檢、月度例會、季度評審會之外，每月至少指派一名高層管理人員到甲方檢查承包范圍內(nèi)的保潔衛(wèi)生情況，并積極征詢甲方意見，加強溝通，不斷提高服務(wù)品質(zhì)。
8、乙方應(yīng)科學、合理安排進駐甲方工作現(xiàn)場之保潔服務(wù)人員的工作時間和計劃，負責承擔乙方派駐甲方工作現(xiàn)場之保潔服務(wù)人員的工資、保險、勞保福利及其他一切費用。因乙方員工發(fā)生勞動爭議而影響或有可能影響本合同的履行，乙方應(yīng)及時做出相應(yīng)調(diào)整以保證本合同各項保潔服務(wù)質(zhì)量。
9、乙方應(yīng)積極聽取甲方對保潔工作的意見，認真配合并完成其他特殊保潔事項。如遇臺風、水浸、火災(zāi)等緊急突發(fā)事件，有義務(wù)在甲方統(tǒng)一指揮下參加搶險工作。
10、嚴格遵守有關(guān)安全作業(yè)規(guī)定，如乙方員工發(fā)生工傷事故，由乙方負完全責任。甲方如要求乙方作業(yè)人員在非安全區(qū)域或沒有安全防護的條件下作業(yè)，乙方有權(quán)予以拒絕，否則造成的安全責任事故由甲方承擔。
11、乙方人員在甲方管轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)生經(jīng)濟及法律責任，均由乙方負完全責任，與甲方無關(guān)。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇五
法定代表人：_______。
勞動者姓名：_______。
身份證號：_______。
家庭住址：_______。
緊急聯(lián)系人：_______。
根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：合同期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中試用期為自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用期間基本工資為__________元/月。另外享受崗位津貼，聘用期間第一年崗位津貼為__________元/月，以后隨年度增加崗位津貼。績效工資按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。
二、合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、甲方聘用乙方在崗位從事工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙方的工作崗位。
四、甲方負責安排乙方的工作，并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。
五、乙方接受聘用后，不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn)，輕者處罰，重者單位有權(quán)將其辭退，其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導(dǎo)致的后果由其本人負責。
六、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利，按雙方約定的薪酬待遇，甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應(yīng)嚴格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營、人事、財務(wù)、薪酬等項工作的保密制度，如有違反，甲方有權(quán)解除此合同。
七、乙方在聘用期間，必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊》，應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)合作，盡職盡責做好本職工作。如有違反規(guī)定的，甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退，為此乙方應(yīng)表示無異議。
八、聘用期第_____月，甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金，聘用期間若乙方違反甲方規(guī)章制度被除名或乙方自行離職，要如數(shù)退還甲方為乙方交納的養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前10天以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非工傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不愿意從事甲方另行安排工作的。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
十、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：
1、乙方不履行聘用合同，或違反工作紀律和規(guī)章制度的。
2、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成損失的。
3、違法亂紀，被依法追究刑事責任的。
十一、乙方在接到解聘通知后，及時辦理有關(guān)手續(xù)，結(jié)清有關(guān)賬務(wù)，并將聘用期間掌握的甲方經(jīng)營、財務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方，不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔相應(yīng)的民事責任。
十二、乙方如辭聘應(yīng)提前30天書面告知甲方，即辭職走者，當月工資和獎金不予支付。
十三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方有權(quán)要求解除聘用合同。但應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。
十四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬，而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同的約定結(jié)算，在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工資報酬。
十五、聘用合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得隨意變更合同。確需變更時，雙方協(xié)商同意一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未能達成協(xié)議的，原合同繼續(xù)有效。
十六、因不可抗力因素，致使本合同無法履行時，本合同自行終止，雙方互不追究責任。
十七、當事人約定的其他內(nèi)容。
1、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。
2、商業(yè)秘密的保護：
3、競業(yè)限制：
4、服務(wù)期：
十八、附則。本合同一式_____份，甲乙雙方各持_____份，經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方（公章）：_______乙方（簽字）：_______。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇六
甲方：
乙方：
根據(jù)《xxx合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲方與乙方共同友好協(xié)商，甲方將學校男寢院內(nèi)男廁所工程承包給乙方施工，及男寢房頂維修，為明確雙方在施工過程中的權(quán)利、義務(wù)，結(jié)合本工程具體情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本合同：
一、建設(shè)項目：
學生廁所（含水沖及化糞池）；男寢房頂。
二、建筑地點：
xx西北角（現(xiàn)男寢院內(nèi)）；
三、承包方式：
甲方采用包工包料包工期的方式承包給乙方，乙方不得另行轉(zhuǎn)包給他人。
四、工程造價：
38000元。
五、工程建筑要求：
1、乙方在施工過程中必須嚴格按要求施工，未注明事項由甲、乙雙方協(xié)商解決。所有建筑材料必須符合國家標準，建筑質(zhì)量必須達到合格以上。
2、工期：本工程工期為。
六、甲方權(quán)利與義務(wù)。
1、甲方做好施工前準備工作，不影響乙方施工。
2、甲方指定專人負責工程質(zhì)量管理及甲乙雙方的協(xié)商事宜。
3、甲方對乙方的建筑材料不合質(zhì)量要求的，甲方有權(quán)責成乙方進行更換，對不滿意的地方進行返工。
七、乙方責任。
1、乙方必須貫徹實施好安全施工條例，提高安全責任感，排除不安全隱患，注意施工安全。乙方在施工中出現(xiàn)安全事故由乙方負責，與甲方不負任何責任。
2、乙方開工前必須砌好符合學校安全的圍墻，嚴禁機動車輛上學時間運送材料，確保學生人生安全。
3、乙方必須有人24小時看守工地，注意用電安全，嚴禁學生進入工地。
4、乙方要誠懇接受甲方的指導(dǎo)和監(jiān)督、積極配合甲方做好學校的安全工作。
5、若因偷工減料或不按操作規(guī)范施工造成質(zhì)量問題，乙方必須無條件返工，其返工費用由乙方負責。
八、未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議一式兩份，雙方簽字生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
簽訂日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇七
第一條為了維護職工和企業(yè)的合法權(quán)益，促進企業(yè)的健康發(fā)展，建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。依據(jù)《xxx勞動法》、《xxx工會法》、《_________企業(yè)集體合同條例》及其他有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合_________業(yè)局的工作實際和行業(yè)特點，經(jīng)雙方代表平等協(xié)商一致，特制訂本合同。
第二條本合同的主體是_________電業(yè)局和該企業(yè)的全體職工。_________電業(yè)局(以下簡稱企業(yè))由該企業(yè)法定代表人代表，該企業(yè)的全體職工由_________電業(yè)工會(以下簡稱工會)主席代表，簽訂本合同。在本合同有效期間，企業(yè)法定代表人的更換和工會組織的換屆，不影響本合同的執(zhí)行。
第三條本合同草案應(yīng)提交_________局職工(代表)大會審議通過后，方可簽訂。
第四條本合同生效后，對企業(yè)和企業(yè)全體職工具有同等約束力，雙方應(yīng)自覺依據(jù)合同的原則和內(nèi)容履行各自的權(quán)利和義務(wù)。企業(yè)應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)，認真履行本合同和職工個人與企業(yè)簽訂的勞動合同規(guī)定的各項義務(wù)，尊重并支持工會的工作，企業(yè)在制定各項涉及職工切身利益的規(guī)章制度時應(yīng)提前征求工會意見，企業(yè)在研究有關(guān)職工切身利益等重大問題時工會主席和女職工代表應(yīng)當參加或列席會議，以切實保障職工的合法權(quán)益。工會是企業(yè)全體職工合法權(quán)益的代表，工會有義務(wù)指導(dǎo)和幫助職工與企業(yè)簽訂勞動合同，教育職工遵守企業(yè)的規(guī)章制度、勞動紀律和職業(yè)道德，動員和引導(dǎo)職工完成生產(chǎn)和工作任務(wù)，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，妥善處理勞動關(guān)系，促進企業(yè)的改革發(fā)展，使企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營水平不斷提高。
第二章企業(yè)用工。
第五條_________的企業(yè)用工制度以國家法律、法規(guī)和_________電力(集團)有限責任公司的相關(guān)人事勞動管理制度為依據(jù)。
第六條企業(yè)應(yīng)以勞動合同的形式與職工建立勞動關(guān)系，勞動合同的標準文本由企業(yè)負責制作和提供，勞動合同標準文本的內(nèi)容應(yīng)符合本合同的規(guī)定。職工與企業(yè)簽訂勞動合同時，應(yīng)有工會代表或職工代表在場。
第七條訂立、變更和解除勞動合同，應(yīng)當遵循法律、法規(guī)和本合同的規(guī)定。企業(yè)在制定和修改個人勞動合同標準文本或解除勞動合同時，應(yīng)事先聽取工會意見，征得工會同意。
第三章工作時間和休息、休假。
第八條根據(jù)勞社部發(fā)[______]8號文件《關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》精神，職工全年月平均工作的天數(shù)和工作時間調(diào)整為天和小時，即執(zhí)行國家每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間40小時，不超過44小時的工時制度。
第九條工作時間具體按《_________電力集團公司關(guān)于職工工作時間的實施意見》執(zhí)行。如在本合同期限內(nèi)國家或有關(guān)部門對工作時間的規(guī)定進行調(diào)整，按新規(guī)定執(zhí)行。
第十條企業(yè)和工會要合理組織和安排生產(chǎn)與職工休息，嚴格控制加班加點。工會要主動協(xié)助企業(yè)加強內(nèi)部管理，充分挖掘人員潛力，教育職工增強主人翁責任感，保質(zhì)保量的完成企業(yè)分配的工作任務(wù)。企業(yè)行政積極推廣和采用新工藝、新技術(shù)與現(xiàn)代化管理手段，不斷提高工作效率和勞動生產(chǎn)率。工會要積極引導(dǎo)職工學習新科技、新技術(shù)，作合格的勞動者，不斷提高勞動技能。如企業(yè)確因生產(chǎn)或經(jīng)營需要延長工作時間的，經(jīng)與職工及所在基層工會組織協(xié)商同意后，可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障職工身體健康的條件下，延長的工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
第十一條一次性加班或長期加班，以及在工休、節(jié)假日大范圍加班時，必須征得工會的同意。但在加班后應(yīng)安排同等時間的補休或按《勞動法》規(guī)定標準支付加班工資。
第十二條企業(yè)執(zhí)行政府法定種類節(jié)假日制度，執(zhí)行國家規(guī)定的帶薪年休假制度。
第四章勞動報酬。
第十三條企業(yè)所有職工的勞動報酬按照_________電力(集團)有限責任公司工資制度的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。效益工資可依據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益的變化而增減，但不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
第十四條職工在法定休假、婚喪假期期間以及依法參加社會活動期間，企業(yè)應(yīng)依法支付工資。
第十五條工資應(yīng)當以貨幣形式按月支付，不得以任何理由和借口克扣和拖欠職工工資。
第五章保險與福利。
第十六條企業(yè)應(yīng)為職工提供集體福利設(shè)施(如辦好職工食堂、醫(yī)療、托幼、單身宿舍、浴室及文體活動陣地等設(shè)施)。
第十七條企業(yè)在經(jīng)濟效益較好，條件允許的情況下應(yīng)逐年改善和增加職工的福利待遇。
第十八條工會參與審議決定職工福利基金使用方案和其它有關(guān)職工生活福利的重大事項。企業(yè)每年應(yīng)將福利基金提取的總數(shù)及使用情況向工會通報。
第十九條企業(yè)要按照國家和地方政府關(guān)于建立社會保險和住房公積金制度的法律法規(guī)，為職工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等法定社會保險和住房公積金統(tǒng)籌，按時足額為職工交納各項統(tǒng)籌基金，免除職工的后顧之憂。并按年度將繳納情況向職代會報告。
工會協(xié)助企業(yè)做好各項勞動保險工作，企業(yè)要支持工會舉辦各種補充保險及互助互濟活動。
第二十條企業(yè)在職工因工負傷、因工致殘、因工死亡;以及因患職業(yè)病和在療養(yǎng)、治療、殘廢、死亡時，企業(yè)應(yīng)按勞動保險、福利政策的規(guī)定支付費用和給予相應(yīng)的待遇。
第六章勞動保護與職業(yè)衛(wèi)生。
第二十一條企業(yè)應(yīng)嚴格執(zhí)行政府有關(guān)勞動安全衛(wèi)生和勞動安全保護的法規(guī)和條例，建立健全本企業(yè)的勞動安全衛(wèi)生防護制度，保證職工在勞動過程中的人身安全和健康，不斷改善和提高職工的工作環(huán)境和條件，防止、消除職業(yè)病和職業(yè)危害。
企業(yè)負責加強和改善勞動安全技術(shù)工作和勞動保護特殊工種保護工作，為職工提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件，防止事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
第二十二條工會應(yīng)支持企業(yè)加強勞動保護管理，配合企業(yè)檢查、監(jiān)督勞動保護和安全衛(wèi)生情況。
第二十三條企業(yè)應(yīng)按照電力行業(yè)有關(guān)規(guī)定和工種崗位需要，為職工配備相應(yīng)的個人防護用品、保健食品和其他物品。
第二十四條每年冬、夏兩季，企業(yè)負責采取防寒保暖、防暑降溫措施。
第二十五條企業(yè)應(yīng)嚴格執(zhí)行《女職工勞動保護規(guī)定》，加強女職工四期保護和特殊保護工作，確保女職工身體健康。
第二十六條企業(yè)應(yīng)對女工及從事有毒、有害工種等損壞職工身體健康的崗位的職工，定期進行健康檢查。
體檢的費用由企業(yè)支付，體檢由企業(yè)行政組織實施或委托工會進行。
第二十七條工會支持企業(yè)教育職工遵守企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度及操作規(guī)程，配合企業(yè)教育和組織職工接受安全技術(shù)培訓管理。
第七章職業(yè)培訓。
第二十八條企業(yè)應(yīng)堅持職業(yè)培訓制度，按國家規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓經(jīng)費，制定職業(yè)培訓計劃。企業(yè)負責職工上崗和轉(zhuǎn)崗的技術(shù)培訓，在崗期間定期進行業(yè)務(wù)技能培訓。企業(yè)必須向從事特種作業(yè)的勞動者提供專門培訓，使其取得特種作業(yè)資格方可上崗。培訓期間的工資、工時、獎金、福利等待遇按企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條工會應(yīng)開展對職工的思想教育，職業(yè)道德教育，要協(xié)助企業(yè)對職工進行科學文化、業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓，開展技術(shù)練兵活動和競賽活動，鼓勵職工自學成才，樹立終身學習的理念。
第八章紀律與獎懲。
第三十條企業(yè)依據(jù)《勞動法》等法律法規(guī)，清理、整頓企業(yè)的規(guī)章制度和勞動標準，建立、健全必要的規(guī)章制度。企業(yè)制定和修改涉及職工切身利益的規(guī)章制度時，應(yīng)征求工會意見，并經(jīng)職工代表大會或職工大會討論通過。職工遵守勞動紀律，完成生產(chǎn)和工作任務(wù)成績顯著的，或者職工違反勞動紀律，經(jīng)批評教育不改的，企業(yè)依照或參照《企業(yè)職工獎懲條例》的有關(guān)規(guī)定予以獎勵和懲處。
第三十一條對于模范執(zhí)行企業(yè)各項規(guī)章制度在完成年度方針目標生產(chǎn)和工作任務(wù)、產(chǎn)品開展、技術(shù)改造提高質(zhì)量和提高勞動生產(chǎn)等方面作出貢獻的職工，企業(yè)應(yīng)給予榮譽獎勵和相應(yīng)的物質(zhì)獎勵。
對職工記功、記大功、晉級和配發(fā)獎金，由工會提出建議并會同企業(yè)研究決定;。
擬對職工授予先進生產(chǎn)(工作)者、勞動模范榮譽稱號的，由工會提出建議并與企業(yè)協(xié)商后，向上級工會推薦。
評定職工獎勵的工作應(yīng)在每年年底前進行，如實際情況需要，亦可及時評定。配發(fā)獎金每年宜進行一次，個別確有突出貢獻而需作特殊處理的除外。
第三十二條對違反規(guī)章制度，造成一定后果的職工，可根據(jù)xxx《企業(yè)職工獎懲條例》和《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》視情況輕重，可給予警告、記過、記大過、降級、撤職、留用察看、開除等行政處分及經(jīng)濟處罰。
企業(yè)給予職工行政處分和經(jīng)濟處罰，必須弄清事實，取得證據(jù)，由企業(yè)行政會議討論并征求工會意見，在聽取職工本人申辨后決定。
對嚴重違反勞動紀律或者犯有重大過錯的職工作開除決定時，應(yīng)符合下列程序：
1、企業(yè)行政提出處理意見;。
2、征求工會意見;。
3、須由企業(yè)行政會議或者專門小組聯(lián)席會議討論決定;。
4、開除職工須由職工代表大會或職工大會討論決定;。
5、書面通知職工本人。
第九章監(jiān)督檢查及爭議的解決。
第三十三條為確保本合同的全面執(zhí)行，企業(yè)和工會職工代表應(yīng)按人數(shù)對等的原則聯(lián)合組成集體合同監(jiān)督檢查小組，對合同執(zhí)行情況，每半年進行一次檢查。通過檢查，及時解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題，同時接受上級勞動行政部門的監(jiān)督檢查。
第三十四條合同期限屆滿，由企業(yè)法定代表人向職工代表大會或職工代表團(組)長聯(lián)席會議報告合同執(zhí)行情況，并寫出書面總結(jié);由工會組織職工代表并會同有關(guān)職能部門，對合同執(zhí)行情況進行全面的檢查考核。
第三十五條在合同履行當中如發(fā)生有關(guān)勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生等方面的問題，一方提議，并征得對方同意，可隨時召開會議進行協(xié)商談判，達成一致協(xié)議后實施。
第三十六條雙方因履行本合同而發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)協(xié)議商解決，經(jīng)協(xié)商不能解決的，依據(jù)《xxx企業(yè)勞動爭議處理條例》處理。
第十章合同履行及變更。
第三十七條本合同自正式訂立之日起，履行期為3年。時間由_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日本合同一經(jīng)簽訂，雙方均應(yīng)嚴格遵守，認真履行，非因法定事由或雙方協(xié)商同意，不得予以修改或者變更。
本合同期滿前三個月經(jīng)雙方協(xié)商談判簽訂新合同。新合同未簽訂生效前，本合同有效期繼續(xù)順延二個月，新生合同的生效日期與前合同的終止日期應(yīng)吻合。
第三十八條本合同在執(zhí)行過程中，有特殊情況時雙方都有提出修改本合同條款要求的權(quán)利。
修改合同的過程應(yīng)按平等協(xié)商的程序進行，修改后的條款，其執(zhí)行與本合同具有同等法律效力。
第十一章附則。
第三十九條本合同未予明文規(guī)定的事項，應(yīng)依法律、法規(guī)的規(guī)定辦理;法律、法規(guī)亦無明文規(guī)定的，須由雙方協(xié)商解決。
第四十條雙方履行合同如有一方違反合同所規(guī)定的條款，按國家和政府有關(guān)法律、法規(guī)處理。
第四十一條本合同簽字后應(yīng)于7日內(nèi)分別報送地方勞動行政主管部門和_________電力工會。合同自勞動管理主管部門予以登記之日起15日內(nèi)未提出異議的，即行生效。合同正本一式5份。雙方各執(zhí)一份;一份留存?zhèn)浒?一份報地方勞動行政主管部門;一份報上級工會。
合同生效后，企業(yè)和工會應(yīng)及時以適當?shù)男问椒謩e向各自代表的全體成員公布。
根據(jù)《xxx勞動法》、《xxx工會法》和《集體合同規(guī)定》，為進一步明確企業(yè)經(jīng)營者和職工各自的權(quán)利和義務(wù)，協(xié)調(diào)雙方之間的利益關(guān)系，共同努力提高企業(yè)經(jīng)濟效益，促進企業(yè)發(fā)展，工會工作委員會代表各中小企業(yè)全體員工與各中小企業(yè)法人代表簽訂《中小企業(yè)集體合同》。
第一條本合同對已建立工會組織的中小企業(yè)經(jīng)營者和全體員工均有約束力，是企業(yè)經(jīng)營者、工會和全體員工必須共同遵守的勞動關(guān)系準則。企業(yè)與員工簽訂的勞動合同中規(guī)定的勞動條件和勞動報酬等標準不得低于本合同規(guī)定的標準。
第二條企業(yè)應(yīng)當尊重并支持企業(yè)工會依據(jù)《工會法》《中國工會章程》獨立自主地開展工作。企業(yè)工會應(yīng)當支持企業(yè)行政依法行使管理職權(quán)，組織員工通過職工(代表)大會，民主平等協(xié)商等途徑和形式參與企業(yè)的民主管理、教育員工遵守勞動紀律，履行《勞動法》和企業(yè)規(guī)章所規(guī)定的義務(wù)。
第三條企業(yè)應(yīng)當依法建立和完善勞動規(guī)章制度，保障職工享有《勞動法》規(guī)定的權(quán)利。
第四條因履行本合同發(fā)生爭議時，企業(yè)和企業(yè)工會應(yīng)當進行協(xié)商，協(xié)商不成的，一方和雙方可提請開發(fā)區(qū)勞動爭議協(xié)調(diào)組織進行調(diào)解，調(diào)解不成的，任何一方均可依法申請勞動爭議仲裁和提出訴訟。
第五條企業(yè)可以設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會。勞動爭議調(diào)解委員會由職工代表、企業(yè)代表和工會代表組成。勞動爭議調(diào)解委員會主任由工會代表擔任。
第六條企業(yè)按月及時以貨幣形式向職工支付工資(工資不得低于市政府規(guī)定的最低標準)和相關(guān)福利待遇，并根據(jù)企業(yè)效益逐步提高職工工資。
第七條企業(yè)應(yīng)按規(guī)定發(fā)給職工必備的勞保用品，改善勞動條件，做到安全生產(chǎn)。
第八條工會有權(quán)監(jiān)督企業(yè)按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，加強安全生產(chǎn)措施，保障職工在勞動過程中的安全和健康。
第九條本合同經(jīng)雙方平等協(xié)商達成一致意見。
第十條本合同期限為年，自年月日至年月日止。
第十一條本合同有效期內(nèi)遇不可抗力致使無法履行或雙方協(xié)商一致同意，可以解除本合同。
第十二條本合同經(jīng)________區(qū)域性職工代表大會通過后生效。經(jīng)企業(yè)方代表和工會方簽字蓋章報勞動部門、開發(fā)區(qū)工會。本合同生效后，各方所屬的成員單位應(yīng)當向各自單位的全體員工進行公布。
第十三條本合同壹式三份，每個企業(yè)一份、工會一份、報上級工會備案一份。
甲方：乙方：聯(lián)合工會。
企業(yè)名稱(蓋章)：工會主席(簽字)：
法定代表人：日期：
日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇八
發(fā)包方：（以下簡稱甲方）。
手機：
承包方：（以下簡稱乙方）。
手機：
身份證號：
根據(jù)《^v^合同法》、《建筑安裝工程承包合同條例》以及其它有關(guān)法律法規(guī)的原則，為保護雙方的合法權(quán)益，結(jié)合本工程的具體情況，甲、乙雙方在平等、友好、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議，共同遵守。
第一條概況。
1、裝潢施工地點，永定區(qū)南莊坪個體商業(yè)城。
2、住房結(jié)構(gòu)：磚混結(jié)構(gòu)，私房兩層，建筑面積平方米。
3、承包方式：包工包料。
4、裝飾施工內(nèi)容：甲方住房的水電改造工程，墻體改造，墻體拆除墻面及地面拆除，地磚、瓷磚鋪貼，吊頂安裝，門窗拆除，包水管、頂面，墻面涂料，廚具、潔具、燈具安裝，隔斷制作，搬運工程等其它裝修工程。
5、總價款萬元（包括房屋清理費和材料搬運費）以上總價款根據(jù)乙方實地考察甲方房屋，并初步了解所完成工程后確定，該總價款包含所有乙方的裝修工程中涉及的人工。
6、工期：自年月日開工至年月日竣工，工期約天，另：如雙方經(jīng)過協(xié)商，對工期的延長達成一致意見，則按達成的統(tǒng)一意見執(zhí)行。
第二條關(guān)于乙方職責的約定。
1、乙方在裝修期間承擔工程隊負責人的職責，對本次裝修的質(zhì)量和工期負責。如在施工過程中，產(chǎn)生質(zhì)量問題和各燈應(yīng)由施工隊承擔的對甲方造成的損失，甲方只針對乙方提出賠償。
2、乙方在裝修過程中，需保證全程在現(xiàn)場進行施工和管理。
3、乙方負責組織裝修人員參與本合同定義的裝修工程，如甲方對乙方裝修人員的施工水平存在疑義，可以要求乙方無條件更換。
第三條關(guān)于材料的約定。
1、全部工程用裝修材料均由乙方提供，施工設(shè)備工具都由乙方提供。
2、乙方負責采購的材料，應(yīng)符合設(shè)計要求的合格產(chǎn)品，甲方必須協(xié)助乙方辦理驗收手續(xù)，如乙方供應(yīng)的材料、設(shè)備發(fā)生質(zhì)量問題或規(guī)格差異，甲方應(yīng)即時向乙方提出，乙方仍表示使用的，因此造成的損失，由乙方全部承擔。
3、乙方采購供應(yīng)的裝飾材料、設(shè)備，均應(yīng)用本合同規(guī)定的住宅裝飾，非經(jīng)甲方同意，乙方不得挪為它用，如乙方違反規(guī)定，應(yīng)按挪用材料的雙倍價格補償給甲方。
第四條關(guān)于工程質(zhì)量及驗收的約定。
1、由于乙方原因造成的質(zhì)量事故，其返工費和材料損失由乙方承擔。
2、在施工過程中，甲方提出設(shè)計修改意見及增減工程項目，須提前與乙方聯(lián)系后，方能進行該項目的施工。
3、工程竣工：乙方提前兩天通知甲方驗收，甲方在接到通知三日內(nèi)組織驗收，并書面辦理驗收手續(xù)。
4、工程保修期一年，從竣工驗收確認之日起算，保修期內(nèi)由于乙方施工不當造成質(zhì)量問題，乙方無條件進行維修，并承擔相應(yīng)材料費用。
第五條關(guān)于安全產(chǎn)生的約定。
在施工期間，乙方造成的人員傷亡和火災(zāi)之內(nèi)的安全問題由乙方全權(quán)負責。
第六條關(guān)于工程價款及結(jié)算的約定。
1、工程款付款方式，經(jīng)雙方認可，付款時間表如下：合同簽訂完畢，首付乙方10萬元，水電改造完成并驗收合格后，甲方支付乙方5萬元，所有瓷磚、墻成磚鋪貼完畢后，甲方支付乙方5萬元，所有工程竣工，驗收合格后甲方支付乙方8萬元整，剩余2萬元作質(zhì)量保證款，甲方入住三個月內(nèi)支付，合計30萬元整。
第七條違約責任。
1、甲方未按合同時間付款后，逾期時間按存活期銀行利率向乙方支付利息。
2、由于乙方原因造成工程逾期竣工的至逾期天后，每逾期一天乙方向甲方支付元違約金。
第八條糾紛處理方式。
因工程雙方發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)盡量協(xié)商，若協(xié)商不成時，可以按照本協(xié)議約定向人民法院提起訴訟。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，本合同具有法律效力。
甲方：乙方：
年月日年月日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇九
按照《^v^經(jīng)濟合同法》和《建筑安裝工程承包合同條例》的規(guī)定，結(jié)合本工程具體情況，雙方達成如下協(xié)議。
第一條工程概況。
1.工程名稱：南峰中學教工宿舍衛(wèi)生間裝修。
2.工程地點：南峰中學校園內(nèi)。
3．承包范圍：a.承包范圍：衛(wèi)生間地面磚打掉，地面做好防水，再重新鋪設(shè)地面磚。地磚的價格在每平方米60元以上的合格產(chǎn)品。b.蹲臺打掉重新改建，使用防臭便池，地漏用防臭彎頭。c.衛(wèi)生間除直排污管，自來水管外，全部換新管。所用水管全部為正牌金德產(chǎn)品。
d..衛(wèi)生間墻面刮一遍仿瓷。
4．承包方式：包工包料。
5．工期：2016年元月至2016年5月。
6。工程質(zhì)量：完工后，水電正常，衛(wèi)生間不漏水。
7．工程造價：128000元。（32間x4000元）。
第二條甲方工作。
1．應(yīng)提前提出施工計劃，并將工作面整理達到防水施工標準提交乙方施工。
2．應(yīng)提出工期計劃，但應(yīng)考慮到天氣及人力等不可避免的因素，
工期順延。
3．甲方有權(quán)對乙方在施工過程中的工程質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，提交乙方限時整改。
第三條乙方工作。
1．參加甲方組織的施工工程量及方位或作法說明的現(xiàn)場交底，擬定施工方案和進度計劃，交甲方審定。
2．指派為乙方駐工地代表，負責合同履行。按要求組織施工，保質(zhì)、保量、按期完成施工任務(wù)，解決由乙方負責的各項事宜。3。嚴格執(zhí)行施工規(guī)范、安全操作規(guī)程、防火安全規(guī)定、環(huán)境保護規(guī)定。參加竣工驗收，編制工程結(jié)算。
4．工程竣工未移交甲方之前，負責對現(xiàn)場的一切設(shè)施和工程成品進行保護。
第四條付款方法：待工程竣工驗收合格后付總工程款90%余下10%作為質(zhì)保金，待一年后沒有質(zhì)量問題再付清。
第五條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，待一年保修期滿，合同自動失效。未盡事宜，雙方共同協(xié)商解決。甲方(蓋章)：乙方：
2016．1。12。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
甲、乙雙方根據(jù)《_合同法》的規(guī)定，簽訂設(shè)備租賃合同，并商定如下條款，共同遵守執(zhí)行。
第一條甲方根據(jù)乙方的項目和乙方自行選定的設(shè)備和技術(shù)質(zhì)量標準，向______購進以下設(shè)備租給乙方使用。(設(shè)備的具體內(nèi)容等)。
第二條甲方根據(jù)與生產(chǎn)廠(商)簽訂的設(shè)備訂貨合同規(guī)定，于____年____季交貨，由供貨單位直接發(fā)運給乙方。乙方直接到供貨單位自提自運。乙方收貨后應(yīng)立即向甲方開回設(shè)備收據(jù)。
第三條設(shè)備的驗收、安裝、調(diào)試、使用、保養(yǎng)、維修管理等，均由乙方自行負責。設(shè)備的質(zhì)量問題由生產(chǎn)廠負責，并在訂貨合同予以說明。
第四條設(shè)備在租賃期間的所有權(quán)屬于甲方。乙方收貨后，應(yīng)以甲方名義向當?shù)乇ｋU公司投保綜合險，保險費由乙方負責。乙方應(yīng)將投保合同交甲方作為本合同附件。
第五條在租賃期內(nèi)，乙方享有設(shè)備的使用權(quán)，但不得轉(zhuǎn)讓或作為財產(chǎn)抵押，未經(jīng)甲方同意亦不得在設(shè)備上增加或拆除任何部件和遷移安裝地點。甲方有權(quán)檢查設(shè)備的使用和完好情況，乙方應(yīng)提供一切方便。
第六條設(shè)備租賃期限為______年，租期從供貨廠向甲方托收貨款時算起，租金總額為人民幣______元(包括手續(xù)費______%)，分______期交付，每期租賃金______元，由甲方在每期期末按期向乙方托收。如乙方不能按期承付租金，甲方則按逾期租金總額每天加收萬分之三的罰金。
第七條本合同一經(jīng)簽訂不能撤銷。如乙方提前交清租金，結(jié)束合同，甲方給予退還一部分利息的優(yōu)惠。
第八條本合同期滿，甲方同意按人民幣______元的優(yōu)惠價格將設(shè)備所有權(quán)轉(zhuǎn)給乙方。
第九條乙方上級單位______同意作為乙方的經(jīng)濟擔保人，負責乙方切實履行本合同各條款規(guī)定，如乙方在合同期內(nèi)不能承擔合同中規(guī)定的經(jīng)濟責任時，擔保人應(yīng)向甲方支付乙方余下的各期租金和其他損失。
第十條因本合同發(fā)生爭議，按(__)項解決;。
1.向______仲裁委員會申請仲裁;。
2.向______人民法院提出訴訟。
第十一條__本合同經(jīng)雙方和乙方擔保人蓋章后生效。本合同正本兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字蓋章)。
乙方：(簽字蓋章)。
____年____月___日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十一
依照《^v^經(jīng)濟合同法》及國家^v^、省市建委對建筑裝飾工程的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商簽定合同如下：
一、工程概況及承包方式。
2、工程地點：
3、工程承包方式：包工包料。
4、工程概況：建筑面積***平方米。
二、工程裝修內(nèi)容室內(nèi)棚面、墻面、地面、電氣等裝飾工程。
三、工程造價工程造價以施工圖紙、甲方的使用要求及設(shè)計要求為依據(jù);工程造價為：***元。(以甲方認定的單價為準，工程量竣工后以審計為準)。
四、工程期限工程開工日期：***工程竣工日期：***
五、質(zhì)量要求按國家^v^行業(yè)標準jgj73—91《建筑裝飾工程施工驗收規(guī)范》規(guī)定，及省、市建委、消防部門規(guī)定的標準執(zhí)行，工程質(zhì)量達到市優(yōu)。工程竣工后如出現(xiàn)質(zhì)量問題(竣工后甲方使用，人為造成的質(zhì)量問題除外)，屬于乙方責任的，乙方無償保修，保修期為一年，終身維修。
六、付款方式。
1、合同簽定后，甲方即付給乙方工程款總造價的30%金額。
2、工程進展一半時，甲方即付給乙方工程款總造價的30%金額。
3、工程竣工驗收合格后，甲方即付給乙方工程款總造價的40%。
七、雙方責任。
1、甲方：負責提供整個工程的使用、設(shè)計要求;提供現(xiàn)場使用的水、電位置;提供材料運輸通道、必要的材料堆放場地及原樓的設(shè)計圖紙;對裝修工程所涉及的配電系統(tǒng)、管道系統(tǒng)、給排水總閥位置應(yīng)負責指明;施工場地要平整。
2、乙方：向甲方提供工程裝飾施工設(shè)計圖紙及工程報價。
八、其它事宜經(jīng)甲乙雙方商定做出如下協(xié)議：
1、工程如遇特殊情況或不可抗力造成不能施工的，工期可順延;如發(fā)生違約所造成的一切損失，由違約方承擔。
2、本工程報價外的工程或工程項目的材質(zhì)、工藝發(fā)生變化時，需甲方認定綜合單價后，以“現(xiàn)場簽證形式”由甲方現(xiàn)場負責人簽字為準，并列入竣工決算追加當中。(如本工程報價外的工程已經(jīng)發(fā)生或工程項目的材質(zhì)、工藝發(fā)生變化時，甲方已認可，但甲方?jīng)]簽證的，其所發(fā)生的費用同樣生效。
3、工程量發(fā)生變化時，按竣工后工程審計的工程量計算為準。
4、如甲方或乙方違約，而沒有按合同執(zhí)行的，可向上級主管部門或仲裁機構(gòu)申訴。
5、其它未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
6、合同一式貳份，雙方簽字生效，各持貳份，并具有同等法律效力。
甲方：日期：乙方：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十二
本合同規(guī)范甲乙雙方在xx市xx小區(qū)x號樓xx車庫(東西南北)數(shù)第x號租賃事件的.雙方權(quán)利、職責等相關(guān)事宜。
遇本合同無明確說明事項則一切解釋權(quán)及其他權(quán)利歸車庫實際所有者所有。
1、甲方(出租方)承擔車庫取暖費、物業(yè)費等定額費用。在車庫使用過程當中，如發(fā)生產(chǎn)權(quán)、所有權(quán)、使用權(quán)糾紛，甲方負責予以處理。遇乙方存在違約行為，甲方有權(quán)中止合同?收回車庫使用權(quán)。
2、乙方(承租方)只享有車庫使用權(quán)。不允許將車庫出租、出兌他人。乙方承擔除車庫水電費。乙方應(yīng)保證車庫全部組成部分的完整、良好、持續(xù)原樣。乙方在租賃期間對車庫造成任何損害?需負責修繕及承擔相關(guān)費用。在租賃期間由于乙方出借車庫使用權(quán)等使用權(quán)轉(zhuǎn)移給第三方的狀況，乙方和第三方均需遵守本合同所列條款(第三方使用狀況下遵守條款同乙方)?第三方存在任何違約行為，由乙方自行協(xié)商，負責賠償或承擔違約金。
3、車庫租賃期間為20年月日——20年月日止。4、乙方付給甲方租金全額為元人民幣整?一次性付清。
5、乙方對車庫的使用權(quán)利僅包括存放車輛及其他生活物件。不允許使用該車庫存儲交易性商品。不允許乙方利用車庫從事經(jīng)營性工作或其他非車庫原有用途的使用事項。乙方不得利用車庫進行違規(guī)、違法或涉及車庫違規(guī)、違法行為，否則后果自行承擔。
6、在車庫租賃期間由于乙方原因造成的損失，均有乙方承擔對甲方造成的損失均需賠償。由于自然因素造成的甲乙雙方的損失由各自承擔。其他造成車庫損失、損壞的狀況由乙方負責。
7、乙方應(yīng)于租賃到期后3日內(nèi)完成車庫清理及歸還車庫工作。
8、車庫到期前2個月乙方應(yīng)通知甲方是否有繼續(xù)承租意向，乙方享有同等租金條件下優(yōu)先繼續(xù)租賃該車庫的權(quán)利。
9、本合同中未明確規(guī)定的違約事項應(yīng)承擔的違約金，按實際造成的損失及其他相關(guān)合計賠償。
10、甲乙雙方在公開、平等、自愿的狀況下簽訂本合同?合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字、填寫完成后修改無效。合同自簽訂之日起生效。
甲方：_______乙方：_______。
_______年_______月_______日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十三
甲方：(以下簡稱甲方)乙方：
(以下簡稱乙方)。
(一)乙方從甲方租賃下列設(shè)備名稱、數(shù)量，并按下列標準收取租賃費：
主要機具設(shè)備如下：
(二)甲乙雙方簽定合同后，辦理提貨手續(xù)，乙方租用和退租時所產(chǎn)生的運雜費裝卸費分類上架堆碼費等均由乙方負擔。提貨退貨以提退單為依據(jù)，退貨時不得以次充好，以舊代新，以短代長。不屬甲方的貨物，一律拒收，造成損失的由乙方按原值予以賠償。二、租賃期限：
自20_年7月27日起租用至20_年12月31日止。租期天。
三、租賃費結(jié)算辦法經(jīng)雙方商議，達成如下協(xié)議：
1)針對表一中所有設(shè)備，乙方每月向甲方支付租賃費人民幣120_元整，大寫壹萬貳仟元整。
2)乙方向甲方支付設(shè)備押金共計人民幣50000元整，大寫伍萬元整租金結(jié)算從出據(jù)提單提貨之日起計費，到交回驗收入庫出據(jù)退單之日止。不夠一個月的，乙方將租金一次性結(jié)清交納完畢。使用時間一個月以上年底結(jié)算。
四、租賃貨物使用的注意事項及要求：
(一)乙方在租用時，當面嚴格檢驗質(zhì)量、數(shù)量、出庫后由乙方負責，在使用期間要保證貨物質(zhì)量，切割異性鋼管長度必須經(jīng)甲方同意、切割通用鋼管長度要符合整模數(shù)、切割最小長度不得小于1米。嚴禁焊接、破頭，模板開洞、涂刷黑油等人為破壞，每用一次，必須清灰、除銹，嚴禁高空拋下鋼管。
(二)退還時必須除掉水泥等雜物，保持原質(zhì)標準，乙方無力清洗或發(fā)現(xiàn)扭曲、變形、缺件，按甲方規(guī)定承付維修費。五、損壞、丟失賠償辦法：
(一)損壞后不能修復(fù)和丟失的，按同規(guī)格市場價的100%賠償，可修復(fù)的乙方按國家規(guī)定的質(zhì)量標準進行修復(fù)，乙方無能力修復(fù)時按甲方規(guī)定賠償。
1、鋼管歸還時，必須按原發(fā)單根長度歸還，損壞后不夠長度的，按甲方規(guī)定的鋼管標準尺度折收。
2、其它按損壞程度折價賠償，若丟失使用價值的照價賠償。六、違約責任：
(一)乙方不許將租賃物變賣、轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓、抵押等行為，否則除甲方有權(quán)解除合同，限期如數(shù)收回租賃物外，乙方向甲方償付租賃物原價100%的違約金及一切費用。
(二)乙方不按合同規(guī)定期限結(jié)算支付租金的視為違約，所欠租金按月利率3%加收滯納金。合同到期，或乙方工程結(jié)束，要辦理結(jié)帳手續(xù)。不能全部結(jié)清租賃費的，要辦理欠款手續(xù)，欠款按月利率3%收取，辦理欠款手續(xù)的，按借據(jù)之日起收取利息，未辦理結(jié)帳手續(xù)和欠款的按租金結(jié)止期收取利息。也可辦理還款協(xié)議，按還款協(xié)議執(zhí)行。未辦理還款協(xié)議和欠款手續(xù)的，此合同繼續(xù)履行，直至還清欠款和利息。
(三)乙方未按規(guī)定履行合同，且無能力繼續(xù)履行合同的，造成一切經(jīng)濟損失由擔保方依法承擔全部責任。議解決方式：
甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的交達石家莊橋西區(qū)人民依法裁決。
七、乙方委托代理人辦理租退業(yè)務(wù)時，必須攜帶合同書、授權(quán)委托書及身份證，否則甲方不予辦理有關(guān)手續(xù)。變更委托代理人，必須攜帶委托代理人變更書，本人身份證和確認前任代理人與甲方所產(chǎn)生的租賃事宜書，否則甲方不予辦理有關(guān)手續(xù)。
甲方(蓋章)單位地址：法定代表人：經(jīng)辦人：委托代理人：
乙方(蓋章)。
法定代表人：施工單位地址：經(jīng)辦人：
本合同一式兩份，甲乙擔保方各執(zhí)一份。
經(jīng)辦人身份證號碼：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十四
地址：地址：衡陽市z路z號（z大劇院對面）。
聯(lián)系人：聯(lián)系人：z。
經(jīng)雙方協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠信、守法的原則簽訂本合同。
一、合同總則：
1、甲方同意由乙方承擔的保潔工作，全年保潔費用為（？：）人民幣元整。
2、保潔合同金按支付，支付日期為：,支付金額為（？：）人民幣元整。
3、合同期限為年，由年月日起至年。
月日止。如雙方同意續(xù)簽，則應(yīng)在合同期滿前一個月續(xù)簽合同。
二、工業(yè)濾布合同細則。
1、保潔時間：
2、甲方責任。
（2）為乙方無償提供水電、辦公室、倉庫，有條件的應(yīng)盡量提供辦公電話；
（3）教育甲方人員遵守保潔制度，共同維護室內(nèi)外衛(wèi)生；
（5）為了不影響給保潔人員開支，應(yīng)及時在當月內(nèi)支付給乙方承包費；
3、乙方的責任。
（2）要求保潔人員統(tǒng)一著裝、佩帶胸卡、衣帽整潔；
（3）接受甲方管理部門的檢查、監(jiān)督與指導(dǎo)，定期和甲方管理部門溝通保潔工作情況，積極配合甲方開展相關(guān)活動。
（4）自覺遵守甲方的管理制度，服從甲方的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
（5）乙方領(lǐng)班員應(yīng)定期對工作進行小結(jié)，并請甲方主管人員簽署意見。
（6）加強安全教育，工傷事故責任自負；
（7）在乙方為甲方服務(wù)時，造成甲方財物損壞，由乙方向甲方誠意致歉，并視情節(jié)予以相關(guān)賠償。
三、可抗拒因素外，雙方應(yīng)自覺履行合同條款，否則應(yīng)承擔違約責任。
四、本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。單方涂改部分無效。
法定代表人：法定代表人：
蓋章：蓋章：
日期：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十五
根據(jù)《^v^勞動法》（簡稱《勞動法》下同）和國家以及省有關(guān)勞動管理規(guī)定，____單位（簡稱甲方）招用____（簡稱乙方）為本單位職工。經(jīng)雙方協(xié)商一致簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限。
甲乙雙方選擇以下第____項為確定本合同期限。
（一）固定期限。從__年__月__日起至__年_月_日止，合同期限為__年。
（二）無固定期限；從__年__月__日起。
（三）以完成一定工作為期限。從__年_月__日起至____工作完成時止。本合同試用期限為__月。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員，自勞動合同生效之日起____個月內(nèi)為試用期。
二、工作任務(wù)。
（一）乙方生產(chǎn)（管理）工種（崗位）：____。
（二）乙方應(yīng)完成甲方正常安排的生產(chǎn)（工作）任務(wù)和規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標。
三、工作時間。
甲方實行國家規(guī)定的工時制度。甲方因生產(chǎn)（工作）經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月累計不得超過三十六小時。
四、休息休假。
甲方應(yīng)當保證乙方每周至少休息一日。
乙方在合同期內(nèi)享受按國家規(guī)定的法定休假日、公休假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等。
五、勞動報酬。
（一）乙方享受勞動報酬的形式、標準：
1、甲方按照國家有關(guān)企業(yè)職工工資政策和當?shù)刈畹凸べY標準的規(guī)定，以及本單位工資分配制度，確定乙方按下列第種工資形式執(zhí)行：
（1）計時工資。乙方試用期月工資____元；試用期滿根據(jù)乙方崗位確定為____元。以后按單位工資分配方案調(diào)整工資。
（2）計件工資。按乙方崗位的計件單價及完成情況計發(fā)計件工資。
（二）甲方以法定的貨幣形式按月支付給乙方本人工資，定于每月____日發(fā)放。
（三）甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的：安排延長工作日時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；休息日安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
（四）甲方無故拖欠工資的，以及拒不支付延長乙方的工作時間工資報酬的，除支付乙方工資報酬外，還需按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。
六、保險福利待遇。
甲方應(yīng)按照《勞動法》和國家的法律、法規(guī)及省、市社會保險及職工福利的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、勞動保護。
（一）甲方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護規(guī)定，包括有關(guān)女職工、未成年工（16周歲至未滿18周歲的職工）的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。
遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
（三）甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品____，按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。
（四）乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。
八、乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制。
定的各項管理制度和紀律，服從甲方管理和教育。甲方有權(quán)對乙方。
履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
九、終止、解除、變更勞動合同。
（一）本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙。
方協(xié)商同意繼續(xù)招用，應(yīng)重新簽訂合同。
（二）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營（工作）情況變化，調(diào)整生產(chǎn)（工作）任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）。
（三）有下列情況之一的，勞動合同即告終止：
1、乙方已達到法定退休年齡的；
2、乙方死亡；
3、甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)，宣告破產(chǎn)；
4、勞動合同約定的終止條件（事件）已經(jīng)出現(xiàn)；
5、乙方被批準自費出國留學或出境定居的。
（四）有下列情況之一的，甲方可解除勞動合同：
l、乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的；
3、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責任的；
5、乙方在履行勞動合同期間發(fā)生計劃外生育的；
6、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作；
9、其他符合國家和省有關(guān)規(guī)定可以解除勞動合同的。
（五）有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：
1、試用期內(nèi)，認為不適應(yīng)在甲方工作的；
3、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
4、甲方不按規(guī)定為乙方辦理社會保險的`；
5、經(jīng)甲方同意，乙方自費考入中專以上學校脫產(chǎn)學習的；
6、甲方不履行勞動合同，嚴重違反勞動法律、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。
（六）有下列情況之一，甲方不得解除勞動合同：
3、乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的；
4、符合計劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的；
5、乙方經(jīng)批準享受法定假期，在規(guī)定期限內(nèi)的；
6、符合國家和省有關(guān)其他不得解除勞動合同規(guī)定的。
（七）有下列情況之一，乙方不得解除勞動合同：
3、擔任國家重點科研項目尚未完成的。
（八）本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以解除。并應(yīng)當以書面的形式確認。
（九）除本條第（三）款、第（四）款的1、2、3、4、5項等情況外，甲乙雙方解除本合同，必須提前三十日書面通知對方，方可辦理有關(guān)手續(xù)。任何一方要求變更本合同有關(guān)內(nèi)容，應(yīng)以書面形式通知對方，被通知方接到通知后，應(yīng)在十五日內(nèi)作出答復(fù)，愈期不答復(fù)，視為同意變更勞動合同。
（十）甲方應(yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理有關(guān)手續(xù)，為乙方辦理失業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟金提供方便。
（十一）甲方租賃、出售給乙方居住的房屋、宿舍，雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理。
（十二）若本合同終止或解除，乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還給甲方，如有遺失應(yīng)予賠償。
（十三）乙方符合國家規(guī)定的退休（含提前退休）條件，甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按有關(guān)規(guī)定管理。
（十四）由甲方解除勞動合同[屬本條第（四）款的1、2、3、4、5項除外]時，甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，按乙方在本企業(yè)工作年限，每滿一年計發(fā)一個月經(jīng)濟補償金，但本條第（四）款的第6項、第（八）款計發(fā)經(jīng)濟補償金，最高不超過十二個月。
經(jīng)濟補償金計算標準是乙方離崗前十二個月的月平均工資收入。乙方患病或非因工負傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認不能從事原工作或另行安排的工作，因醫(yī)療期滿解除勞動合同，除發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還應(yīng)按規(guī)定發(fā)給不低于六個月工資的醫(yī)療補助費。
十、違反合同承擔的責任。
（一）一方違反合同，承擔違約責任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的，應(yīng)當根據(jù)其后果或責任大小，予以適當賠償。
（二）乙方經(jīng)甲方出資培訓，雙方應(yīng)簽訂培訓合同。培訓合同是本合同的附件，一方無故不履行培訓合同，應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失。
（三）甲方違反本合同第九條第（六）款的規(guī)定而解除合同，乙方違反本合同第九條第（七）款的`規(guī)定而解除合同，由此給對方造成損失的應(yīng)按規(guī)定向?qū)Ψ阶鞒鲑r償。
十一、雙方履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商無效，可在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；或在爭議發(fā)生六十日內(nèi)向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改（招）為合同制職工的，原符合規(guī)定的連續(xù)工齡，視為本企業(yè)工作年限。
十三、本合同的條款與國家和省新頒布的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章不符，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十四、雙方需要明確的其他事項：
十五、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。
甲方（蓋章）：乙方（簽名或蓋章）：
法定代表人（或委托代理人）：
鑒證機構(gòu)（蓋章）：
鑒證人：
鑒證日期：______年______月______日
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十六
乙方：身份證號：
甲、乙雙方根據(jù)《_合同法》的有關(guān)規(guī)定，按照平等、合作、互惠的原則，經(jīng)過雙方協(xié)商達成協(xié)議，由甲方向乙方提供場地，供乙方作經(jīng)營使用，特簽訂本合同。
一、承包期限。
自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止，經(jīng)營期限為：1年。期滿后雙方要求續(xù)簽合同，在同等條件下，乙方有優(yōu)先權(quán)。合同期間經(jīng)雙方協(xié)商一致同意終止。但任何一方提出合同終止，須提前一個月知會對方。
二、經(jīng)營范圍。
1、經(jīng)營甲方作餐飲經(jīng)營使用。
2、自甲乙雙方簽定此合同之日起，該場地由乙方統(tǒng)一經(jīng)營規(guī)范運作，自負盈虧。
三、甲方提供的經(jīng)營條件。
1、甲方向乙方提供捷龍公司辦公樓三樓場地供乙方經(jīng)營。
2、甲方向乙方提供灶臺、抽煙系統(tǒng)、蒸飯柜、消毒柜、保溫蒸飯車等設(shè)備供乙方使用（具體明細見附件）。
3、甲方向乙方有償提供水、電，每月水電費由甲方代繳代付。
4、甲方向乙方提供一定數(shù)量餐具及操作工具。
四、乙方應(yīng)盡的責任和義務(wù)：
1、乙方不得將食堂私自轉(zhuǎn)讓或委托他人經(jīng)營，更不能在公司內(nèi)搞不法經(jīng)營。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)取消收回經(jīng)營場地，并給予經(jīng)濟處罰或法律訴訟。
2、餐廳、操作間、食堂周邊等均屬于乙方管理范圍，乙方需負責承包區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生清掃和安全管理。
3、因乙方管理不善造成人員食物中毒，由乙方負責承擔全部責任。
4、乙方所有工作人員需持有健康證上崗，衛(wèi)生檢疫、體檢等費用均由乙方自理，食堂的衛(wèi)生防疫、就餐環(huán)境必須達到市衛(wèi)生監(jiān)督所制定的標準，甲方有權(quán)監(jiān)督，并檢查。
5、為確保飲食安全，甲方有權(quán)對乙方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和提出改善意見，乙方必須虛心聽取公司意見。
6、食堂水、電、煤氣等費用由乙方負責承擔。操作間的大型灶具等由甲方提供，易耗用具由乙方自行解決。
7、除甲方提供設(shè)備之外，乙方經(jīng)營所需其它設(shè)備由乙方自備，如要進行特殊裝修、改造，乙方須征得甲方同意后方可實施。合同結(jié)束后，乙方不得對其裝修進行拆除。
8、乙方必須保護好食堂所有財產(chǎn)，對甲方提供的廚具設(shè)備、設(shè)施應(yīng)及時進行保養(yǎng)、維修。保養(yǎng)、維修的費用由乙方自行負責。乙方經(jīng)營期滿后，保證房屋、設(shè)備、設(shè)施、墻面、地面的完好，若有損壞必須承擔由此產(chǎn)生的相關(guān)費用。
9、乙方必須依法用工，食堂人員工資及福利待遇由乙方自行承擔。如發(fā)生用工糾紛，由乙方自行承擔責任，與甲方無關(guān)。
10、乙方負責經(jīng)營場所的消防安全工作，按規(guī)定自備滅火器等消防器材，確保消防安全無事故，日常經(jīng)營中必須接受甲方的消防安全檢查，如發(fā)生任何安全事故，一切責任由乙方承擔。
11、乙方自主經(jīng)營，經(jīng)營期間自負盈虧，甲方不承擔任何經(jīng)濟責任。
五、相關(guān)費用。
1、乙方簽訂協(xié)議后需在3日內(nèi)一次性繳納履約保證金人民幣10000元。
2、履約保證金使用：用于經(jīng)營者違反《食品衛(wèi)生法》，違反公司有關(guān)管理條例，沒有按合同經(jīng)營至期滿，租用期內(nèi)不正常營業(yè)，協(xié)議內(nèi)擅自分包或轉(zhuǎn)包他人或給公司造成各種損失的補償。乙方在經(jīng)營期內(nèi)若無上述現(xiàn)象，在合同期滿并辦理全部交接手續(xù)后，其履約保證金如數(shù)無息退還。
3、乙方每月向甲方繳納場地租用費1200元。
六、仲裁。
本合同發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方都可按法律程序及規(guī)定到甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、本合同如有遺漏和未完善之處，在補充協(xié)議中明確，補充協(xié)議作本合同的組成部分，具有同等的法律效力。
八、合同自雙方簽訂之日起生效，合同正本一式兩份，雙方各持一份。
甲方：湖北捷龍物流股份有限公司乙方：
甲方代表簽字：乙方代表簽字：
日期：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十七
聘請單位：(以下簡稱甲方)。
服務(wù)單位：(以下簡稱乙方)。
為了更好地創(chuàng)造商業(yè)服務(wù)環(huán)境，進一步提高服務(wù)質(zhì)量，共創(chuàng)服務(wù)品牌，經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著平等互利等價有償?shù)脑瓌t，現(xiàn)就乙方為甲方公共區(qū)域提供清潔服務(wù)簽訂本合同，供雙方共同遵守。
一、保潔服務(wù)范圍：
日常清潔：主要負責商業(yè)區(qū)走廊及落地窗衛(wèi)生;。
設(shè)備配置的檢查、驗收和核定工作由甲方執(zhí)行。
三、保潔質(zhì)量的檢查、驗收和核定:。
1、保潔質(zhì)量的檢查、驗收和核定工作由甲方執(zhí)行。
2、甲方每日不定時巡查，發(fā)現(xiàn)一處不符合質(zhì)量標準的地方，甲方記錄的同時書面通知乙方管理員，乙方必須及時處理。
四、收費及支付方式。
1、乙方向甲方提供保潔員2名，每人支付費用1500元，
2、本次保潔服務(wù)費用共計人民幣：_3000_元，(大寫)：__叁仟圓整__。
3、甲方有義務(wù)按合同之規(guī)定每月10號之前通過轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金方式支付保潔費用給乙方。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1、為便于工作，甲方須提供水、電(負責下水道暢通)、垃圾桶及工具儲藏室、休息室、員工宿舍等。
2、甲方有權(quán)對乙方的保潔工作提出改進要求。
五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
1、乙方應(yīng)嚴格遵守相關(guān)法律、法規(guī)、用工勞動保險及安全由乙方自行全權(quán)負責。
2、乙方應(yīng)自覺遵守甲方的各項規(guī)定，服從甲方的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，不得以任何理由影響、妨礙客戶。
3、乙方有義務(wù)根據(jù)：“全、細、勤、序、凈、檢”的要求保證內(nèi)外環(huán)境的整潔有序，切實為甲方提供良好優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
4、乙方有義務(wù)接受甲方的檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，定期向甲方匯報保潔工作情況，積極配合甲方開展各項活動。
5、乙方愛護甲方的各種財務(wù)，不準偷拿甲方任何物品，如有損壞，照價賠償。
6、乙方有權(quán)建議甲方工作人員共同愛護、保持環(huán)境衛(wèi)生。
六、違約條款：
1、甲、乙雙方自本合同生效，均應(yīng)積極、全面、及時地履行本合同。如一方違約，違約方應(yīng)支付對方違約金。
2、甲、乙雙方違約金為合同總金額的30%。
七、本合同有效期為年，自年月日起，至年月日止。
八、本合同未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商增定補充加以約定。
九、本合同一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。
十、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。