在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話范文（14篇）

    8.總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)問題、找到解決辦法和改進(jìn)措施總結(jié)應(yīng)該包括哪些方面的內(nèi)容，怎樣才能更加全面？這些總結(jié)范文具有較高的參考價值，可以幫助我們寫出更好的總結(jié)。
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇一
    講話是領(lǐng)導(dǎo)的一種經(jīng)常性工作行為。通過講話形式，部署工作、介紹情況、表達(dá)意見主張，形成動員群眾、鼓舞士氣、統(tǒng)一思想和行動的有效途徑。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    同志們：
    在市委組織部的關(guān)懷下，在市紀(jì)委第三紀(jì)檢組的監(jiān)督下，我局對局屬xx個行政、xx個事業(yè)正負(fù)科級崗位進(jìn)行了公開選拔，經(jīng)民主推薦、談話推薦、演講答辯、組織考察報市委組織部審核同意及干部提拔公示等必備程序后，共提拔交流xx名同志擔(dān)任新的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，為我局的干部隊伍注入了新的活力，增添了新的生機(jī)，這是局黨委培養(yǎng)和同志們努力的結(jié)果。在此，我向同志們表示祝賀，希望同志們更加勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，廉潔奉公，務(wù)實敬業(yè)，做一名讓市領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)滿意、職工群眾信任的干部。這次科級干部提拔調(diào)整工作布署的嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，組織的周密、扎實，各環(huán)節(jié)、各程序?qū)訉用鞔_要求，步步落實責(zé)任，整項工作既堅持了公開、平等、擇優(yōu)的用人原則，又貫徹了任人唯賢的干部線路和德才兼?zhèn)涞母刹繕?biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了局黨委“用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人”的信心和決心。
    今天，我們召開全局副科級以上干部大會，也可以說是提拔調(diào)整干部的集體談話會，其目的是讓提拔調(diào)整的干部在走向新的崗位前有一個正確的認(rèn)識，既肯定自己的成績，又找出存在的不足，繼續(xù)發(fā)揮個人優(yōu)勢，理清工作思路，明確今后努力的方向，盡快適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)崗位。這次被提拔的科級干部，民主測評、廣泛推薦和演講答辯得票率都較高，這這說明你們是比較優(yōu)秀的，在群眾中是有威信的同志，但并不能說明你們沒有缺點和不足，千萬不要沾沾自喜、自以為是，要戒驕戒躁、踏踏實實，保持平靜的心態(tài)走上新崗位。下面我講幾點具體的要求：
    一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入工作角色。學(xué)習(xí)，對于每一名領(lǐng)導(dǎo)干部來說，是首要的任務(wù)，是一生的任務(wù)，是提高素質(zhì)最基本的途徑，也是緊跟時代步伐、勝任職責(zé)要求、出色完成工作的一項重要的長期性、基礎(chǔ)性的工作。在座的各位到了新的崗位，都會面臨新的工作任務(wù)，工作職責(zé)、要求與以前不一樣了，不可避免地會遇到許多新情況、新問題，工作的經(jīng)驗和方法難免存在不適應(yīng)的地方。因此，學(xué)習(xí)對我們尤為重要，要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，多擠出時間，認(rèn)真學(xué)習(xí)與履行崗位職責(zé)相關(guān)的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，擴(kuò)大自己的知識面。要自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，努力提高綜合素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，盡快進(jìn)入工作角色，打開工作局面。
    二是要求真務(wù)實，扎扎實實做好本職工作。各級領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中一定要務(wù)實，善于做調(diào)查研究工作，經(jīng)常深入最基層、深入到工作一線，發(fā)現(xiàn)問題，掌握實情，尋求辦法，查找答案，在實踐中不斷積累經(jīng)驗，獲取新知，探索有效的工作方法，增強(qiáng)做好實際工作的技能。要大興求真務(wù)實之風(fēng)，求真務(wù)實是對領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。有的領(lǐng)導(dǎo)干部只說不干，工作一塌糊涂，但匯報起來頭頭是道，欺上瞞下;有的干部不切實際，虛夸冒報，工作中推諉扯皮，只擺花架子，等等。我希望大家一定要堅持解放思想、開拓創(chuàng)新、實事求是，求真務(wù)實;一定要識大體、顧大局、明是非、懂規(guī)矩;一定要說實話、辦實事、求實效、講奉獻(xiàn)，以扎扎實實的工作，求得實實在在的成效;一定要有艱苦樸素、吃苦耐勞精神，一定要按照局黨委確定的工作思路和部署，腳踏實地、真抓實干，一步一個腳印地做好各項工作。作為科級干部，工作中千萬不能?；^、擺花架子，避重就輕，挑三揀四，要不怕艱苦，勇挑重?fù)?dān)，知難而上，絕不懈怠，做艱苦奮斗、吃苦耐勞的表率。要積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中去，做模范、創(chuàng)佳績、樹形象、比貢獻(xiàn)，爭做“五帶頭”的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
    三是要注重原則，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，努力維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的良好局面。俗語說得好，人心齊，泰山移。我們現(xiàn)在也常說，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出成績，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出干部。領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)是事業(yè)發(fā)展的保證，干部隊伍的團(tuán)結(jié)決定事業(yè)發(fā)展，決定一個單位的風(fēng)氣。事實告訴我們，懂團(tuán)結(jié)是大聰明，會團(tuán)結(jié)是大本事，搞團(tuán)結(jié)是大明白。因此，大家一定要培養(yǎng)海納百川的氣度，容人、容事。要處理好集體和個人的關(guān)系，處理好正職與副職的關(guān)系，處理好原則和團(tuán)結(jié)的關(guān)系。黨的事業(yè)把大家聯(lián)系在一起，這是一種緣分，也是一種機(jī)遇，要做到大事講原則，小事講風(fēng)格，相互尊重，相互支持，對方考慮不周要平等補(bǔ)臺，相互補(bǔ)臺，好戲連臺，相互拆臺，一起倒臺。聽到不負(fù)責(zé)任的議論要打住，遇到對方不好辦的事情要主動幫忙。不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不干，要做促進(jìn)工作的干將，維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范。只有這樣，才能發(fā)揮大家的整體作用，才能和干部職工打成一片，樹立威信，才能齊心協(xié)力搞好工作。
    四是要嚴(yán)于律己，經(jīng)受住各種誘惑的考驗。廉潔從政是干好工作的生命線?！捌渖碚涣疃?其身不正，雖令不從”。身上有正氣，說話就有底氣，就有威信。作為我局骨干力量的科級干部，大大小小是個官，多多少少有些權(quán)，這時，就要特別注重修身養(yǎng)德，注意自身形象，廉潔自律，形成約束力。我希望大家一定要十分注重以德立身，嚴(yán)于律己，以身作則，凡是要求下級做到的，自己要先做到，凡是要求下級不做的，自己首先不做。一定要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自覺把保持清正廉潔作為加強(qiáng)道德修養(yǎng)的重要內(nèi)容，筑牢拒腐防變的思想防線，努力做到辦事不離“章”、行為不越“軌”;一定要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，掌好權(quán)，用好錢，管好人。權(quán)力是用來為民造福的，不是謀取私利的，每一個領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻警醒，要有高度的警惕性，筑牢拒腐防變的思想防線。一定要帶頭遵紀(jì)守法，帶頭廉潔勤政，帶頭嚴(yán)格要求自己，為職工做出表率;一定要做到自重、自省、自警、自勵，干干凈凈做人、踏踏實實做事，為黨和人民負(fù)責(zé)、為局黨委和所在單位負(fù)責(zé)、也為家庭和自己負(fù)責(zé)。
    同志們：
    在市委組織部的關(guān)懷下，在市紀(jì)委第三紀(jì)檢組的監(jiān)督下，我局對局屬xx個行政、xx個事業(yè)正負(fù)科級崗位進(jìn)行了公開選拔，經(jīng)民主推薦、談話推薦、演講答辯、組織考察報市委組織部審核同意及干部提拔公示等必備程序后，共提拔交流xx名同志擔(dān)任新的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，為我局的干部隊伍注入了新的活力，增添了新的生機(jī)，這是局黨委培養(yǎng)和同志們努力的結(jié)果。在此，我向同志們表示祝賀，希望同志們更加勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，廉潔奉公，務(wù)實敬業(yè)，做一名讓市領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)滿意、職工群眾信任的干部。這次科級干部提拔調(diào)整工作布署的嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，組織的周密、扎實，各環(huán)節(jié)、各程序?qū)訉用鞔_要求，步步落實責(zé)任，整項工作既堅持了公開、平等、擇優(yōu)的用人原則，又貫徹了任人唯賢的干部線路和德才兼?zhèn)涞母刹繕?biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了局黨委“用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人”的信心和決心。
    今天，我們召開全局副科級以上干部大會，也可以說是提拔調(diào)整干部的集體談話會，其目的是讓提拔調(diào)整的干部在走向新的崗位前有一個正確的認(rèn)識，既肯定自己的成績，又找出存在的不足，繼續(xù)發(fā)揮個人優(yōu)勢，理清工作思路，明確今后努力的方向，盡快適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)崗位。這次被提拔的科級干部，民主測評、廣泛推薦和演講答辯得票率都較高，這這說明你們是比較優(yōu)秀的，在群眾中是有威信的同志，但并不能說明你們沒有缺點和不足，千萬不要沾沾自喜、自以為是，要戒驕戒躁、踏踏實實，保持平靜的心態(tài)走上新崗位。下面我講幾點具體的要求：
    一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入工作角色。學(xué)習(xí)，對于每一名領(lǐng)導(dǎo)干部來說，是首要的任務(wù)，是一生的任務(wù)，是提高素質(zhì)最基本的途徑，也是緊跟時代步伐、勝任職責(zé)要求、出色完成工作的一項重要的長期性、基礎(chǔ)性的工作。在座的各位到了新的崗位，都會面臨新的工作任務(wù)，工作職責(zé)、要求與以前不一樣了，不可避免地會遇到許多新情況、新問題，工作的經(jīng)驗和方法難免存在不適應(yīng)的地方。因此，學(xué)習(xí)對我們尤為重要，要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，多擠出時間，認(rèn)真學(xué)習(xí)與履行崗位職責(zé)相關(guān)的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，擴(kuò)大自己的知識面。要自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，努力提高綜合素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，盡快進(jìn)入工作角色，打開工作局面。
    二是要求真務(wù)實，扎扎實實做好本職工作。各級領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中一定要務(wù)實，善于做調(diào)查研究工作，經(jīng)常深入最基層、深入到工作一線，發(fā)現(xiàn)問題，掌握實情，尋求辦法，查找答案，在實踐中不斷積累經(jīng)驗，獲取新知，探索有效的工作方法，增強(qiáng)做好實際工作的技能。要大興求真務(wù)實之風(fēng)，求真務(wù)實是對領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。有的領(lǐng)導(dǎo)干部只說不干，工作一塌糊涂，但匯報起來頭頭是道，欺上瞞下;有的干部不切實際，虛夸冒報，工作中推諉扯皮，只擺花架子，等等。我希望大家一定要堅持解放思想、開拓創(chuàng)新、實事求是，求真務(wù)實;一定要識大體、顧大局、明是非、懂規(guī)矩;一定要說實話、辦實事、求實效、講奉獻(xiàn)，以扎扎實實的工作，求得實實在在的成效;一定要有艱苦樸素、吃苦耐勞精神，一定要按照局黨委確定的工作思路和部署，腳踏實地、真抓實干，一步一個腳印地做好各項工作。作為科級干部，工作中千萬不能耍滑頭、擺花架子，避重就輕，挑三揀四，要不怕艱苦，勇挑重?fù)?dān)，知難而上，絕不懈怠，做艱苦奮斗、吃苦耐勞的表率。要積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中去，做模范、創(chuàng)佳績、樹形象、比貢獻(xiàn)，爭做“五帶頭”的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
    三是要注重原則，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，努力維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的良好局面。俗語說得好，人心齊，泰山移。我們現(xiàn)在也常說，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出成績，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出干部。領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)是事業(yè)發(fā)展的保證，干部隊伍的團(tuán)結(jié)決定事業(yè)發(fā)展，決定一個單位的風(fēng)氣。事實告訴我們，懂團(tuán)結(jié)是大聰明，會團(tuán)結(jié)是大本事，搞團(tuán)結(jié)是大明白。因此，大家一定要培養(yǎng)海納百川的氣度，容人、容事。要處理好集體和個人的關(guān)系，處理好正職與副職的關(guān)系，處理好原則和團(tuán)結(jié)的關(guān)系。黨的事業(yè)把大家聯(lián)系在一起，這是一種緣分，也是一種機(jī)遇，要做到大事講原則，小事講風(fēng)格，相互尊重，相互支持，對方考慮不周要平等補(bǔ)臺，相互補(bǔ)臺，好戲連臺，相互拆臺，一起倒臺。聽到不負(fù)責(zé)任的議論要打住，遇到對方不好辦的事情要主動幫忙。不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不干，要做促進(jìn)工作的干將，維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范。只有這樣，才能發(fā)揮大家的整體作用，才能和干部職工打成一片，樹立威信，才能齊心協(xié)力搞好工作。
    四是要嚴(yán)于律己，經(jīng)受住各種誘惑的考驗。廉潔從政是干好工作的生命線?！捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從”。身上有正氣，說話就有底氣，就有威信。作為我局骨干力量的科級干部，大大小小是個官，多多少少有些權(quán)，這時，就要特別注重修身養(yǎng)德，注意自身形象，廉潔自律，形成約束力。我希望大家一定要十分注重以德立身，嚴(yán)于律己，以身作則，凡是要求下級做到的，自己要先做到，凡是要求下級不做的，自己首先不做。一定要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自覺把保持清正廉潔作為加強(qiáng)道德修養(yǎng)的重要內(nèi)容，筑牢拒腐防變的思想防線，努力做到辦事不離“章”、行為不越“軌”;一定要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，掌好權(quán)，用好錢，管好人。權(quán)力是用來為民造福的，不是謀取私利的，每一個領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻警醒，要有高度的警惕性，筑牢拒腐防變的思想防線。一定要帶頭遵紀(jì)守法，帶頭廉潔勤政，帶頭嚴(yán)格要求自己，為職工做出表率;一定要做到自重、自省、自警、自勵，干干凈凈做人、踏踏實實做事，為黨和人民負(fù)責(zé)、為局黨委和所在單位負(fù)責(zé)、也為家庭和自己負(fù)責(zé)。
    今天把大家召集起來，主要是進(jìn)行任前集體談話。任前談話既是政治談話、組織談話，也是工作要求、廉政提醒，是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)和干部任用的重要制度規(guī)定。剛才，勒宇同志宣布了有關(guān)任免職決定，王軍同志從5個方面作了任前廉政談話，我完全同意，請大家認(rèn)真抓好貫徹落實。借此機(jī)會，我代表市委向大家走上新的工作崗位表示誠摯祝賀!
    進(jìn)入新時代，站在新舞臺，我們要有新作為。這次干部調(diào)整配備，是市委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，著眼建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍作出的重要人事安排。方案和人選都是運(yùn)用“三項機(jī)制”，在通盤考慮、反復(fù)權(quán)衡、綜合比較，并報省委組織部審核同意之后，經(jīng)市委常委會認(rèn)真研究決定的。在這次干部調(diào)配中，大家能夠脫穎而出，說明干出了實績、贏得了口碑，也得到了群眾的認(rèn)可和信任。這也再次表明，以實績論英雄、靠人品爭認(rèn)可，是干部的成功之道;重德才、憑實績用干部，是市委的一貫主張。希望每一位同志都倍加珍惜市委的信任和組織給予的新舞臺，切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，迅速進(jìn)入角色，明晰職責(zé)任務(wù)，扎實干事創(chuàng)業(yè)，在新崗位上展現(xiàn)出新的作為。下面，我講4句話與大家共勉。
    一要堅決擁護(hù)核心?！叭f山磅礴，必有主峰。”習(xí)近平總書記是全黨擁護(hù)、人民愛戴、當(dāng)之無愧的全黨核心、軍隊統(tǒng)帥、人民領(lǐng)袖。我們要忠誠這個核心、擁戴這個核心、緊跟這個核心，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位、維護(hù)黨中央絕對權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
    二要堅守理想信念。當(dāng)今世界，和平與發(fā)展仍然是主題，現(xiàn)在黨雖然不像戰(zhàn)爭年代那樣要求每一名黨員、每一名領(lǐng)導(dǎo)干部扛著槍沖鋒陷陣、流血犧牲，但“革命理想高于天”的信念任何時候都不可動搖。要自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想校準(zhǔn)價值航向、錘煉黨性修養(yǎng)，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，爭做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實踐行者。
    三要堅決執(zhí)行決定。貫徹落實黨委決策部署是對黨忠誠的具體行動。要堅持黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，不折不扣落實中央和省委、市委決策部署，決不能擅作主張、自行其是，更不能推諉扯皮不作為，確保政令暢通、令行禁止。
    第二句話：做人干凈。干凈是每一個領(lǐng)導(dǎo)干部做人的底線，也是基本要求。談到做人干凈，很多人都會想到蓮花。蓮花是廉潔的象征，立于池水之間，不顯媚態(tài)，不為風(fēng)之搖擺，因此我們贊其“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”。黨員干部特別是“關(guān)鍵少數(shù)”要有蓮花一樣的品質(zhì)、境界和胸懷，靠干凈做人贏得組織認(rèn)可、群眾點贊。
    一要思想干凈。只有保持思想純正、品行端正，才能不為名利失心、不為權(quán)欲熏心。焦裕祿、孔繁森、牛玉儒等“干干凈凈”的好干部無不如此。相反，xxx、xxx、徐才厚、郭伯雄、令計劃、孫政才等“大老虎”，腐化墮落首先是從思想污濁開始的。思想一滑坡、思想不干凈，行為肯定出問題?！叭粢瞬恢?，除非己莫為?！贝蠹乙谜磧擅骁R子自照自檢，牢記“從善如登，從惡如崩”，千萬不能當(dāng)說一套做一套、表面一套背后一套、臺上一套臺下一套的“兩面人”，真正守護(hù)好心靈的凈土。
    二要行為干凈。有的干部覺得吃點喝點沒什么，只要不拿就沒事，但“道自微而生、禍自微而成”，“千里之堤”往往“毀于蟻穴”。今年山東“兩會”期間臨沂代表團(tuán)代表嚴(yán)重違反會風(fēng)會紀(jì)事件就是例證，因為一頓飯，被罷免代表資格、免去職務(wù)并受到黨紀(jì)處分，這就是典型的“好吃難消化、想吐吐不出”。行為不干凈，往往要從小事做起、從對待利益看起。大家作為關(guān)鍵少數(shù)，一定要引以為戒，凡事從一點一滴做起，任何小事、小節(jié)、小處都不能違反規(guī)定、違反原則，既嚴(yán)格要求自己、也嚴(yán)格要求家人，確保做人一塵不染、做官一身正氣。
    三要用權(quán)干凈。習(xí)近平總書記指出：“衡量黨性強(qiáng)弱的根本尺子是公、私二字?！比绻讲环帧⒂袡?quán)任性，遲早是要出事的。大家要自覺擺正人民公仆的身份，始終做到公權(quán)公用，把組織和人民賦予的權(quán)力用在推動發(fā)展、改善民生上。
    四要生活干凈。十九大一閉幕，習(xí)近平總書記主持召開的第一次中共中央政治局會議，就是研究出臺貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細(xì)則?！俺捎汕趦€敗由奢?！币獓?yán)格落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則、省委實施辦法和市委具體要求，保持高尚正派、恬淡健康的工作和生活方式，涵養(yǎng)良好家風(fēng)家教，自覺遠(yuǎn)離庸俗低俗媚俗之風(fēng)。
    五要關(guān)系干凈?！耙詣萁徽撸瑒輧A則絕;以利交者，利窮則散?！币獌艋笥讶?，不搞團(tuán)團(tuán)伙伙、山頭主義，謹(jǐn)防“人情腐敗”和“溫水煮青蛙”陷阱，確保自己在人生的目標(biāo)上既“成功登頂”、又“安全下山”。特別要把構(gòu)建親清新型政商關(guān)系作為重點，“親”就是要相敬如賓，“清”就是不要勾肩搭背。要坦蕩真誠地同企業(yè)家接觸交往，既肝膽相照、又公私分明，做到親而不逾矩、清而不疏離。
    第三句話：敢于擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記指出：“黨看干部主要就是看肩膀，看能不能負(fù)重，能不能‘超負(fù)荷’?！蔽医Y(jié)合咸陽實際舉幾個例子：比如，全市一年的財政收入就七八十億，我們要運(yùn)作總投資280億元的cec8.6代液晶面板生產(chǎn)線項目，必須拿出100億元，如果沒有擔(dān)當(dāng)，沒有四大家齊心協(xié)力，這事能成嗎?能有現(xiàn)在的產(chǎn)業(yè)規(guī)模嗎?又如，創(chuàng)建全國文明城市涉及3大板塊、12個項目、90項內(nèi)容、188條標(biāo)準(zhǔn)，如果沒有擔(dān)當(dāng)，我們能捧回這一“金字招牌”嗎?能借此與西安站在國際化大都市建設(shè)的同一起跑線上嗎?再如，咸陽湖二期工程，頂著多少壓力?最后被前來督查的國家檢查組認(rèn)定是“民心工程”!正所謂“疾風(fēng)識勁草，烈火見真金”，我們的干部一定要手往面盆里塞、腳朝泥地里走，爭做新時代的“勁草”和“真金”。
    一要有舍我其誰的氣概。要不斷提振肯干事、善干事、干成事的精氣神，大膽解放思想、更新觀念，善于運(yùn)用創(chuàng)新的理念、改革的舉措、市場的辦法解決問題，努力在各自領(lǐng)域創(chuàng)造出更多的咸陽模式、咸陽特色。特別是一事當(dāng)前，決不能只滿足于說了、抓了、管了，更不能表態(tài)時拍著胸脯說大話、抓落實松松垮垮沒成效，必須不講條件、不找理由，遇事先想怎么辦、少說不能辦，以釘釘子精神抓好落實，堅決防止“雨過地皮濕”“按下葫蘆浮起瓢”。
    二要有中流擊水的勇氣。圍繞高質(zhì)量發(fā)展，今年市委提出要打好“四場攻堅戰(zhàn)”，這其中沒有一場是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的，場場都是硬仗、都是難啃的硬骨頭。大家一定要強(qiáng)化敢抓敢管、善作善成的思想和行動自覺，面對問題不懈怠，面對困難不后退，面對矛盾不回避，逢山開路、遇水搭橋，竭盡全力把本職工作做出彩，在解決問題中體現(xiàn)自身價值。只要是出于公心、依紀(jì)依法，市委一定會為大家攬好后腰，決不讓大家受了累又受委屈。
    三要有心懷全局的胸襟。“不謀全局者、不足謀一域，不謀萬事者、不足謀一時?！闭嬲膿?dān)當(dāng)不是為“小我”，而是為“大我”。大家要處理好局部與全局的關(guān)系，胸懷全市發(fā)展，在各自領(lǐng)域、各自崗位上擔(dān)當(dāng)作為。我想，只要為全局出了力、流了汗，作了貢獻(xiàn)，干部看得見、群眾看得見、組織也肯定看得見。
    第四句話：履職盡責(zé)。走上新崗位、站在新舞臺，大家肩上是沉甸甸的擔(dān)子，扮演的都是主角，身后都有眼巴巴的目光在看著，一定要牢記“在崗就有責(zé)、守土必盡責(zé)”，時時刻刻不忘責(zé)任，一言一行體現(xiàn)責(zé)任。
    一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)?！柏?zé)重山岳，能者方可當(dāng)之?！鄙硖帉W(xué)習(xí)型社會、身在學(xué)習(xí)型政黨，必須把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣，著眼增強(qiáng)“八種本領(lǐng)”，圍繞黨的理論方針政策主動學(xué)，圍繞分管業(yè)務(wù)知識及時學(xué)，圍繞一線工作實際深入學(xué)，努力讓自己的知識儲備、知識更新與新時代同頻共振。
    二要真抓實干。前幾天我去福建考察，人家把習(xí)近平總書記當(dāng)年提出的“馬上就辦、真抓實干”已經(jīng)上升到了城市精神的層面。“馬上就辦”是效率，“真抓實干”是作風(fēng)。大家要有這樣的境界，堅持實事求是、求真務(wù)實，力戒飄浮作風(fēng)，緊盯目標(biāo)干、用心用智干、甩開膀子干、團(tuán)結(jié)協(xié)作干，用苦干實干推動工作上臺階、上水平。下一步，我們也將借鑒福州經(jīng)驗，在全市推行“馬上就辦、辦就辦好”考核，促使馬上就辦、真抓實干成為一種風(fēng)尚。
    三要持續(xù)用力。這次去寧德，習(xí)近平總書記當(dāng)年主政時的三句話給我留下了非常深刻的印象：第一句話是“滴水穿石”，第二句話是“久久為功”，第三句話是“弱鳥先飛”。我想，這也是我們西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)干部必須有的作風(fēng)。大家要牢固樹立“功成不必在我”的政績觀，也要有“功成必定有我”的責(zé)任觀。要堅持“一張藍(lán)圖繪到底”，不能一上來就“翻個燒餅”。特別是給老百姓答應(yīng)過的，決不能隨意變更。要滴水穿石、久久為功，多辦打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事情，多辦讓群眾高興、群眾答應(yīng)、群眾滿意的事情。尤其是新任“一把手”的同志，對單位因歷史原因形成的問題要主動過問，決不能只接權(quán)力不接責(zé)任、“新官不理舊賬”。
    四要團(tuán)結(jié)共事。一個班子就像一條船，眾人劃槳、合心合拍才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。擔(dān)任新“班長”的同志要堅持民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主相結(jié)合，一定要充分發(fā)揚(yáng)民主，堅持有事好商量、眾人的事情由眾人商量，大事講原則、小事講風(fēng)格，激勵干部施展才華、多作貢獻(xiàn)。擔(dān)任班子副職的同志要堅決擁護(hù)“班長”領(lǐng)導(dǎo)，多請示、多匯報，盡快與同志們打成一片，維護(hù)好心齊氣順、勁足干事的良好氛圍。
    同志們，角色在變，不變的是初心;崗位在變，不變的是使命。希望大家在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的指引下，以這次任前談話為契機(jī)，按照“追趕超越”定位和“五個扎實”要求，在新的工作崗位上繼續(xù)奮斗、忘我奮斗，為加快建設(shè)富強(qiáng)人文健康新咸陽貢獻(xiàn)更大力量。
    今天把大家召集起來，主要是進(jìn)行任前集體談話。任前談話既是政治談話、組織談話，也是工作要求、廉政提醒，是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)和干部任用的重要制度規(guī)定。剛才，勒宇同志宣布了有關(guān)任免職決定，王軍同志從5個方面作了任前廉政談話，我完全同意，請大家認(rèn)真抓好貫徹落實。借此機(jī)會，我代表市委向大家走上新的工作崗位表示誠摯祝賀！
    進(jìn)入新時代，站在新舞臺，我們要有新作為。這次干部調(diào)整配備，是市委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，著眼建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍作出的重要人事安排。方案和人選都是運(yùn)用“三項機(jī)制”，在通盤考慮、反復(fù)權(quán)衡、綜合比較，并報省委組織部審核同意之后，經(jīng)市委常委會認(rèn)真研究決定的。在這次干部調(diào)配中，大家能夠脫穎而出，說明干出了實績、贏得了口碑，也得到了群眾的認(rèn)可和信任。這也再次表明，以實績論英雄、靠人品爭認(rèn)可，是干部的成功之道；重德才、憑實績用干部，是市委的一貫主張。希望每一位同志都倍加珍惜市委的信任和組織給予的新舞臺，切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，迅速進(jìn)入角色，明晰職責(zé)任務(wù)，扎實干事創(chuàng)業(yè)，在新崗位上展現(xiàn)出新的作為。下面，我講4句話與大家共勉。
    第一句話：對黨忠誠。古今中外，無論是組織、政黨，還是國家、民族，都把“忠誠”二字?jǐn)[在最高位置。絕對忠誠是共產(chǎn)黨人的第一品格，《黨章》中明確提出“對黨忠誠、永不叛黨”要求。大家第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，對黨絕對忠誠是最起碼、最基本的要求。在新時代，這個忠誠就是對以習(xí)近平同志為核心的黨中央的忠誠，而不是其他的忠誠，而且這個忠誠必須是“唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)、沒有任何水分”的忠誠。怎樣才能做到這一點？一要堅決擁護(hù)核心?！叭f山磅礴，必有主峰?！绷?xí)近平總書記是全黨擁護(hù)、人民愛戴、當(dāng)之無愧的全黨核心、軍隊統(tǒng)帥、人民領(lǐng)袖。我們要忠誠這個核心、擁戴這個核心、緊跟這個核心，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位、維護(hù)黨中央絕對權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二要堅守理想信念。當(dāng)今世界，和平與發(fā)展仍然是主題，現(xiàn)在黨雖然不像戰(zhàn)爭年代那樣要求每一名黨員、每一名領(lǐng)導(dǎo)干部扛著槍沖鋒陷陣、流血犧牲，但“革命理想高于天”的信念任何時候都不可動搖。要自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想校準(zhǔn)價值航向、錘煉黨性修養(yǎng)，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，爭做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實踐行者。三要堅決執(zhí)行決定。貫徹落實黨委決策部署是對黨忠誠的具體行動。要堅持黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，不折不扣落實中央和省委、市委決策部署，決不能擅作主張、自行其是，更不能推諉扯皮不作為，確保政令暢通、令行禁止。
    第二句話：做人干凈。干凈是每一個領(lǐng)導(dǎo)干部做人的底線，也是基本要求。談到做人干凈，很多人都會想到蓮花。蓮花是廉潔的象征，立于池水之間，不顯媚態(tài)，不為風(fēng)之搖擺，因此我們贊其“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”。黨員干部特別是“關(guān)鍵少數(shù)”要有蓮花一樣的品質(zhì)、境界和胸懷，靠干凈做人贏得組織認(rèn)可、群眾點贊。一要思想干凈。只有保持思想純正、品行端正，才能不為名利失心、不為權(quán)欲熏心。焦裕祿、孔繁森、牛玉儒等“干干凈凈”的好干部無不如此。相反，周永康、薄熙來、徐才厚、郭伯雄、令計劃、孫政才等“大老虎”，腐化墮落首先是從思想污濁開始的。思想一滑坡、思想不干凈，行為肯定出問題?！叭粢瞬恢?，除非己莫為?！贝蠹乙谜磧擅骁R子自照自檢，牢記“從善如登，從惡如崩”，千萬不能當(dāng)說一套做一套、表面一套背后一套、臺上一套臺下一套的“兩面人”，真正守護(hù)好心靈的凈土。二要行為干凈。有的干部覺得吃點喝點沒什么，只要不拿就沒事，但“道自微而生、禍自微而成”，“千里之堤”往往“毀于蟻穴”。今年山東“兩會”期間臨沂代表團(tuán)代表嚴(yán)重違反會風(fēng)會紀(jì)事件就是例證，因為一頓飯，被罷免代表資格、免去職務(wù)并受到黨紀(jì)處分，這就是典型的“好吃難消化、想吐吐不出”。行為不干凈，往往要從小事做起、從對待利益看起。大家作為關(guān)鍵少數(shù)，一定要引以為戒，凡事從一點一滴做起，任何小事、小節(jié)、小處都不能違反規(guī)定、違反原則，既嚴(yán)格要求自己、也嚴(yán)格要求家人，確保做人一塵不染、做官一身正氣。三要用權(quán)干凈。習(xí)近平總書記指出：“衡量黨性強(qiáng)弱的根本尺子是公、私二字?！比绻讲环帧⒂袡?quán)任性，遲早是要出事的。大家要自覺擺正人民公仆的身份，始終做到公權(quán)公用，把組織和人民賦予的權(quán)力用在推動發(fā)展、改善民生上。四要生活干凈。十九大一閉幕，習(xí)近平總書記主持召開的第一次中共中央政治局會議，就是研究出臺貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細(xì)則?！俺捎汕趦€敗由奢?！币獓?yán)格落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則、省委實施辦法和市委具體要求，保持高尚正派、恬淡健康的工作和生活方式，涵養(yǎng)良好家風(fēng)家教，自覺遠(yuǎn)離庸俗低俗媚俗之風(fēng)。五要關(guān)系干凈?！耙詣萁徽?，勢傾則絕；以利交者，利窮則散?！币獌艋笥讶Γ桓銏F(tuán)團(tuán)伙伙、山頭主義，謹(jǐn)防“人情腐敗”和“溫水煮青蛙”陷阱，確保自己在人生的目標(biāo)上既“成功登頂”、又“安全下山”。特別要把構(gòu)建親清新型政商關(guān)系作為重點，“親”就是要相敬如賓，“清”就是不要勾肩搭背。要坦蕩真誠地同企業(yè)家接觸交往，既肝膽相照、又公私分明，做到親而不逾矩、清而不疏離。
    第三句話：敢于擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記指出：“黨看干部主要就是看肩膀，看能不能負(fù)重，能不能‘超負(fù)荷’?！蔽医Y(jié)合咸陽實際舉幾個例子：比如，全市一年的財政收入就七八十億，我們要運(yùn)作總投資280億元的cec8.6代液晶面板生產(chǎn)線項目，必須拿出100億元，如果沒有擔(dān)當(dāng)，沒有四大家齊心協(xié)力，這事能成嗎？能有現(xiàn)在的產(chǎn)業(yè)規(guī)模嗎？又如，創(chuàng)建全國文明城市涉及3大板塊、12個項目、90項內(nèi)容、188條標(biāo)準(zhǔn)，如果沒有擔(dān)當(dāng)，我們能捧回這一“金字招牌”嗎？能借此與西安站在國際化大都市建設(shè)的同一起跑線上嗎？再如，咸陽湖二期工程，頂著多少壓力？最后被前來督查的國家檢查組認(rèn)定是“民心工程”！正所謂“疾風(fēng)識勁草，烈火見真金”，我們的干部一定要手往面盆里塞、腳朝泥地里走，爭做新時代的“勁草”和“真金”。一要有舍我其誰的氣概。要不斷提振肯干事、善干事、干成事的精氣神，大膽解放思想、更新觀念，善于運(yùn)用創(chuàng)新的理念、改革的舉措、市場的辦法解決問題，努力在各自領(lǐng)域創(chuàng)造出更多的咸陽模式、咸陽特色。特別是一事當(dāng)前，決不能只滿足于說了、抓了、管了，更不能表態(tài)時拍著胸脯說大話、抓落實松松垮垮沒成效，必須不講條件、不找理由，遇事先想怎么辦、少說不能辦，以釘釘子精神抓好落實，堅決防止“雨過地皮濕”“按下葫蘆浮起瓢”。二要有中流擊水的勇氣。圍繞高質(zhì)量發(fā)展，今年市委提出要打好“四場攻堅戰(zhàn)”，這其中沒有一場是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的，場場都是硬仗、都是難啃的硬骨頭。大家一定要強(qiáng)化敢抓敢管、善作善成的思想和行動自覺，面對問題不懈怠，面對困難不后退，面對矛盾不回避，逢山開路、遇水搭橋，竭盡全力把本職工作做出彩，在解決問題中體現(xiàn)自身價值。只要是出于公心、依紀(jì)依法，市委一定會為大家攬好后腰，決不讓大家受了累又受委屈。三要有心懷全局的胸襟?！安恢\全局者、不足謀一域，不謀萬事者、不足謀一時?！闭嬲膿?dān)當(dāng)不是為“小我”，而是為“大我”。大家要處理好局部與全局的關(guān)系，胸懷全市發(fā)展，在各自領(lǐng)域、各自崗位上擔(dān)當(dāng)作為。我想，只要為全局出了力、流了汗，作了貢獻(xiàn)，干部看得見、群眾看得見、組織也肯定看得見。
    第四句話：履職盡責(zé)。走上新崗位、站在新舞臺，大家肩上是沉甸甸的擔(dān)子，扮演的都是主角，身后都有眼巴巴的目光在看著，一定要牢記“在崗就有責(zé)、守土必盡責(zé)”，時時刻刻不忘責(zé)任，一言一行體現(xiàn)責(zé)任。一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。“責(zé)重山岳，能者方可當(dāng)之。”身處學(xué)習(xí)型社會、身在學(xué)習(xí)型政黨，必須把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣，著眼增強(qiáng)“八種本領(lǐng)”，圍繞黨的理論方針政策主動學(xué)，圍繞分管業(yè)務(wù)知識及時學(xué)，圍繞一線工作實際深入學(xué)，努力讓自己的知識儲備、知識更新與新時代同頻共振。二要真抓實干。前幾天我去福建考察，人家把習(xí)近平總書記當(dāng)年提出的“馬上就辦、真抓實干”已經(jīng)上升到了城市精神的層面。“馬上就辦”是效率，“真抓實干”是作風(fēng)。大家要有這樣的境界，堅持實事求是、求真務(wù)實，力戒飄浮作風(fēng)，緊盯目標(biāo)干、用心用智干、甩開膀子干、團(tuán)結(jié)協(xié)作干，用苦干實干推動工作上臺階、上水平。下一步，我們也將借鑒福州經(jīng)驗，在全市推行“馬上就辦、辦就辦好”考核，促使馬上就辦、真抓實干成為一種風(fēng)尚。三要持續(xù)用力。這次去寧德，習(xí)近平總書記當(dāng)年主政時的三句話給我留下了非常深刻的印象：第一句話是“滴水穿石”，第二句話是“久久為功”，第三句話是“弱鳥先飛”。我想，這也是我們西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)干部必須有的作風(fēng)。大家要牢固樹立“功成不必在我”的政績觀，也要有“功成必定有我”的責(zé)任觀。要堅持“一張藍(lán)圖繪到底”，不能一上來就“翻個燒餅”。特別是給老百姓答應(yīng)過的，決不能隨意變更。要滴水穿石、久久為功，多辦打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事情，多辦讓群眾高興、群眾答應(yīng)、群眾滿意的事情。尤其是新任“一把手”的同志，對單位因歷史原因形成的問題要主動過問，決不能只接權(quán)力不接責(zé)任、“新官不理舊賬”。四要團(tuán)結(jié)共事。一個班子就像一條船，眾人劃槳、合心合拍才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。擔(dān)任新“班長”的同志要堅持民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主相結(jié)合，一定要充分發(fā)揚(yáng)民主，堅持有事好商量、眾人的事情由眾人商量，大事講原則、小事講風(fēng)格，激勵干部施展才華、多作貢獻(xiàn)。擔(dān)任班子副職的同志要堅決擁護(hù)“班長”領(lǐng)導(dǎo)，多請示、多匯報，盡快與同志們打成一片，維護(hù)好心齊氣順、勁足干事的良好氛圍。
    同志們，角色在變，不變的是初心；崗位在變，不變的是使命。希望大家在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的指引下，以這次任前談話為契機(jī)，按照“追趕超越”定位和“五個扎實”要求，在新的工作崗位上繼續(xù)奮斗、忘我奮斗，為加快建設(shè)富強(qiáng)人文健康新咸陽貢獻(xiàn)更大力量。
    今天把大家召集起來，主要是進(jìn)行任前集體談話。任前談話既是政治談話、組織談話，也是工作要求、廉政提醒，是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)和干部任用的重要制度規(guī)定。剛才，勒宇同志宣布了有關(guān)任免職決定，王軍同志從5個方面作了任前廉政談話，我完全同意，請大家認(rèn)真抓好貫徹落實。借此機(jī)會，我代表市委向大家走上新的工作崗位表示誠摯祝賀!
    進(jìn)入新時代，站在新舞臺，我們要有新作為。這次干部調(diào)整配備，是市委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，著眼建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍作出的重要人事安排。方案和人選都是運(yùn)用“三項機(jī)制”，在通盤考慮、反復(fù)權(quán)衡、綜合比較，并報省委組織部審核同意之后，經(jīng)市委常委會認(rèn)真研究決定的。在這次干部調(diào)配中，大家能夠脫穎而出，說明干出了實績、贏得了口碑，也得到了群眾的認(rèn)可和信任。這也再次表明，以實績論英雄、靠人品爭認(rèn)可，是干部的成功之道;重德才、憑實績用干部，是市委的一貫主張。希望每一位同志都倍加珍惜市委的信任和組織給予的新舞臺，切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，迅速進(jìn)入角色，明晰職責(zé)任務(wù)，扎實干事創(chuàng)業(yè)，在新崗位上展現(xiàn)出新的作為。下面，我講4句話與大家共勉。
    一要堅決擁護(hù)核心?！叭f山磅礴，必有主峰。”習(xí)近平總書記是全黨擁護(hù)、人民愛戴、當(dāng)之無愧的全黨核心、軍隊統(tǒng)帥、人民領(lǐng)袖。我們要忠誠這個核心、擁戴這個核心、緊跟這個核心，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位、維護(hù)黨中央絕對權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
    二要堅守理想信念。當(dāng)今世界，和平與發(fā)展仍然是主題，現(xiàn)在黨雖然不像戰(zhàn)爭年代那樣要求每一名黨員、每一名領(lǐng)導(dǎo)干部扛著槍沖鋒陷陣、流血犧牲，但“革命理想高于天”的信念任何時候都不可動搖。要自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想校準(zhǔn)價值航向、錘煉黨性修養(yǎng)，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，爭做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實踐行者。
    三要堅決執(zhí)行決定。貫徹落實黨委決策部署是對黨忠誠的具體行動。要堅持黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，不折不扣落實中央和省委、市委決策部署，決不能擅作主張、自行其是，更不能推諉扯皮不作為，確保政令暢通、令行禁止。
    第二句話：做人干凈。干凈是每一個領(lǐng)導(dǎo)干部做人的底線，也是基本要求。談到做人干凈，很多人都會想到蓮花。蓮花是廉潔的象征，立于池水之間，不顯媚態(tài)，不為風(fēng)之搖擺，因此我們贊其“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”。黨員干部特別是“關(guān)鍵少數(shù)”要有蓮花一樣的品質(zhì)、境界和胸懷，靠干凈做人贏得組織認(rèn)可、群眾點贊。
    一要思想干凈。只有保持思想純正、品行端正，才能不為名利失心、不為權(quán)欲熏心。焦裕祿、孔繁森、牛玉儒等“干干凈凈”的好干部無不如此。相反，xxx、xxx、徐才厚、郭伯雄、令計劃、孫政才等“大老虎”，腐化墮落首先是從思想污濁開始的。思想一滑坡、思想不干凈，行為肯定出問題。“若要人不知，除非己莫為?！贝蠹乙谜磧擅骁R子自照自檢，牢記“從善如登，從惡如崩”，千萬不能當(dāng)說一套做一套、表面一套背后一套、臺上一套臺下一套的“兩面人”，真正守護(hù)好心靈的凈土。
    二要行為干凈。有的干部覺得吃點喝點沒什么，只要不拿就沒事，但“道自微而生、禍自微而成”，“千里之堤”往往“毀于蟻穴”。今年山東“兩會”期間臨沂代表團(tuán)代表嚴(yán)重違反會風(fēng)會紀(jì)事件就是例證，因為一頓飯，被罷免代表資格、免去職務(wù)并受到黨紀(jì)處分，這就是典型的“好吃難消化、想吐吐不出”。行為不干凈，往往要從小事做起、從對待利益看起。大家作為關(guān)鍵少數(shù)，一定要引以為戒，凡事從一點一滴做起，任何小事、小節(jié)、小處都不能違反規(guī)定、違反原則，既嚴(yán)格要求自己、也嚴(yán)格要求家人，確保做人一塵不染、做官一身正氣。
    三要用權(quán)干凈。習(xí)近平總書記指出：“衡量黨性強(qiáng)弱的根本尺子是公、私二字?！比绻讲环帧⒂袡?quán)任性，遲早是要出事的。大家要自覺擺正人民公仆的身份，始終做到公權(quán)公用，把組織和人民賦予的權(quán)力用在推動發(fā)展、改善民生上。
    四要生活干凈。十九大一閉幕，習(xí)近平總書記主持召開的第一次中共中央政治局會議，就是研究出臺貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細(xì)則?！俺捎汕趦€敗由奢?！币獓?yán)格落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則、省委實施辦法和市委具體要求，保持高尚正派、恬淡健康的工作和生活方式，涵養(yǎng)良好家風(fēng)家教，自覺遠(yuǎn)離庸俗低俗媚俗之風(fēng)。
    五要關(guān)系干凈。“以勢交者，勢傾則絕;以利交者，利窮則散?！币獌艋笥讶Γ桓銏F(tuán)團(tuán)伙伙、山頭主義，謹(jǐn)防“人情腐敗”和“溫水煮青蛙”陷阱，確保自己在人生的目標(biāo)上既“成功登頂”、又“安全下山”。特別要把構(gòu)建親清新型政商關(guān)系作為重點，“親”就是要相敬如賓，“清”就是不要勾肩搭背。要坦蕩真誠地同企業(yè)家接觸交往，既肝膽相照、又公私分明，做到親而不逾矩、清而不疏離。
    第三句話：敢于擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記指出：“黨看干部主要就是看肩膀，看能不能負(fù)重，能不能‘超負(fù)荷’。”我結(jié)合咸陽實際舉幾個例子：比如，全市一年的財政收入就七八十億，我們要運(yùn)作總投資280億元的cec8.6代液晶面板生產(chǎn)線項目，必須拿出100億元，如果沒有擔(dān)當(dāng)，沒有四大家齊心協(xié)力，這事能成嗎?能有現(xiàn)在的產(chǎn)業(yè)規(guī)模嗎?又如，創(chuàng)建全國文明城市涉及3大板塊、12個項目、90項內(nèi)容、188條標(biāo)準(zhǔn)，如果沒有擔(dān)當(dāng)，我們能捧回這一“金字招牌”嗎?能借此與西安站在國際化大都市建設(shè)的同一起跑線上嗎?再如，咸陽湖二期工程，頂著多少壓力?最后被前來督查的國家檢查組認(rèn)定是“民心工程”!正所謂“疾風(fēng)識勁草，烈火見真金”，我們的干部一定要手往面盆里塞、腳朝泥地里走，爭做新時代的“勁草”和“真金”。
    一要有舍我其誰的氣概。要不斷提振肯干事、善干事、干成事的精氣神，大膽解放思想、更新觀念，善于運(yùn)用創(chuàng)新的理念、改革的舉措、市場的辦法解決問題，努力在各自領(lǐng)域創(chuàng)造出更多的咸陽模式、咸陽特色。特別是一事當(dāng)前，決不能只滿足于說了、抓了、管了，更不能表態(tài)時拍著胸脯說大話、抓落實松松垮垮沒成效，必須不講條件、不找理由，遇事先想怎么辦、少說不能辦，以釘釘子精神抓好落實，堅決防止“雨過地皮濕”“按下葫蘆浮起瓢”。
    二要有中流擊水的勇氣。圍繞高質(zhì)量發(fā)展，今年市委提出要打好“四場攻堅戰(zhàn)”，這其中沒有一場是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的，場場都是硬仗、都是難啃的硬骨頭。大家一定要強(qiáng)化敢抓敢管、善作善成的思想和行動自覺，面對問題不懈怠，面對困難不后退，面對矛盾不回避，逢山開路、遇水搭橋，竭盡全力把本職工作做出彩，在解決問題中體現(xiàn)自身價值。只要是出于公心、依紀(jì)依法，市委一定會為大家攬好后腰，決不讓大家受了累又受委屈。
    三要有心懷全局的胸襟?！安恢\全局者、不足謀一域，不謀萬事者、不足謀一時?！闭嬲膿?dān)當(dāng)不是為“小我”，而是為“大我”。大家要處理好局部與全局的關(guān)系，胸懷全市發(fā)展，在各自領(lǐng)域、各自崗位上擔(dān)當(dāng)作為。我想，只要為全局出了力、流了汗，作了貢獻(xiàn)，干部看得見、群眾看得見、組織也肯定看得見。
    第四句話：履職盡責(zé)。走上新崗位、站在新舞臺，大家肩上是沉甸甸的擔(dān)子，扮演的都是主角，身后都有眼巴巴的目光在看著，一定要牢記“在崗就有責(zé)、守土必盡責(zé)”，時時刻刻不忘責(zé)任，一言一行體現(xiàn)責(zé)任。
    一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。“責(zé)重山岳，能者方可當(dāng)之?！鄙硖帉W(xué)習(xí)型社會、身在學(xué)習(xí)型政黨，必須把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣，著眼增強(qiáng)“八種本領(lǐng)”，圍繞黨的理論方針政策主動學(xué)，圍繞分管業(yè)務(wù)知識及時學(xué)，圍繞一線工作實際深入學(xué)，努力讓自己的知識儲備、知識更新與新時代同頻共振。
    二要真抓實干。前幾天我去福建考察，人家把習(xí)近平總書記當(dāng)年提出的“馬上就辦、真抓實干”已經(jīng)上升到了城市精神的層面?！榜R上就辦”是效率，“真抓實干”是作風(fēng)。大家要有這樣的境界，堅持實事求是、求真務(wù)實，力戒飄浮作風(fēng)，緊盯目標(biāo)干、用心用智干、甩開膀子干、團(tuán)結(jié)協(xié)作干，用苦干實干推動工作上臺階、上水平。下一步，我們也將借鑒福州經(jīng)驗，在全市推行“馬上就辦、辦就辦好”考核，促使馬上就辦、真抓實干成為一種風(fēng)尚。
    三要持續(xù)用力。這次去寧德，習(xí)近平總書記當(dāng)年主政時的三句話給我留下了非常深刻的印象：第一句話是“滴水穿石”，第二句話是“久久為功”，第三句話是“弱鳥先飛”。我想，這也是我們西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)干部必須有的作風(fēng)。大家要牢固樹立“功成不必在我”的政績觀，也要有“功成必定有我”的責(zé)任觀。要堅持“一張藍(lán)圖繪到底”，不能一上來就“翻個燒餅”。特別是給老百姓答應(yīng)過的，決不能隨意變更。要滴水穿石、久久為功，多辦打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事情，多辦讓群眾高興、群眾答應(yīng)、群眾滿意的事情。尤其是新任“一把手”的同志，對單位因歷史原因形成的問題要主動過問，決不能只接權(quán)力不接責(zé)任、“新官不理舊賬”。
    四要團(tuán)結(jié)共事。一個班子就像一條船，眾人劃槳、合心合拍才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。擔(dān)任新“班長”的同志要堅持民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主相結(jié)合，一定要充分發(fā)揚(yáng)民主，堅持有事好商量、眾人的事情由眾人商量，大事講原則、小事講風(fēng)格，激勵干部施展才華、多作貢獻(xiàn)。擔(dān)任班子副職的同志要堅決擁護(hù)“班長”領(lǐng)導(dǎo)，多請示、多匯報，盡快與同志們打成一片，維護(hù)好心齊氣順、勁足干事的良好氛圍。
    同志們，角色在變，不變的是初心;崗位在變，不變的是使命。希望大家在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的指引下，以這次任前談話為契機(jī)，按照“追趕超越”定位和“五個扎實”要求，在新的工作崗位上繼續(xù)奮斗、忘我奮斗，為加快建設(shè)富強(qiáng)人文健康新咸陽貢獻(xiàn)更大力量。
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    在全x領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話
    同志們：
    剛才，xxx部長宣讀了x委的人事決定，xxx書記做了一個很x好的廉政談話，對大家提出了具體要求，我完全同意。希望大家堅決貫徹、認(rèn)真執(zhí)行。我們這次干部調(diào)整涉及的干部有xxx多人。其中，xx名同志退出了行政正副職領(lǐng)導(dǎo)崗位，如果加上事業(yè)干部，退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的大概將近xxx人。同時，我們也新提拔了一批干部，其中，年齡最小的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長xxxx年出生，副職里最小的有三名同志，是xx年出生的，今年xx歲。這次調(diào)整中，最重要的崗位，在座的各位位列其中。組織有要求，群眾有期盼，社會有評論，輿論有監(jiān)督，位置變了、權(quán)力變了、眼界變了，我們在座的各位應(yīng)該怎么做？我強(qiáng)調(diào)三點意見：
    第一，是講規(guī)矩。
    剛才，x強(qiáng)調(diào)了廉潔紀(jì)律。紀(jì)律紅線就是規(guī)矩。
    講規(guī)矩是一個底線。講規(guī)矩是對干部的基本要求。我們在體制內(nèi)生活，首先要講規(guī)矩。沒有規(guī)矩，不成方圓。不懂規(guī)矩，不用規(guī)矩，不守規(guī)矩，無所顧忌，無視組織，目無法紀(jì)，任意妄為，退早會出問題。崔波大家都很熟悉，原xx鎮(zhèn)黨委書記，工作還是不錯的，但就是因為廉潔出了問題，現(xiàn)在面臨著牢獄之災(zāi)。誰愿意后半生在監(jiān)獄中度過？所以，當(dāng)干部首先要講規(guī)矩、懂規(guī)矩、用規(guī)矩、守規(guī)矩。大家今天能走到這個位置都是不容易的，是飽經(jīng)風(fēng)霜雪雨、大汗淋漓之后換來的，飽含著組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)愛、家人們的付出。今天的擁有，來之不易，今天的擁有一定要珍惜。所以，講規(guī)矩是一個底線，沒有這個底線什么都沒有。
    講規(guī)矩是一種素養(yǎng)。一個有修養(yǎng)的好干部，必定是明方向的干部，必定是懂大小的干部，必定是曉事理的干部，必定是知榮辱的干部，必定是講規(guī)矩的干部。首先，是明方向的干部。明方向是說要做政治上的明白人。政治上的明白人就是要和黨***保持一致，堅持“四個意識”、做到“兩個維護(hù)”，黨***要求我們干什么，我們就干什么，我們就是要做政治堅定的干部。第二，是懂大小的干部。作為基層一線，我們是在省委、市委、x委領(lǐng)導(dǎo)下的，對黨忠誠，對黨盡職，首先是要按省委、市委、x委的部署來落實我們的工作，不能陽奉陰違。市委書記、x委書記在上面講，你在下面，心里打小九九。x委書記安排的就干，副x長安排的就不干，表面上答應(yīng)干，私底下里面“繞圈兒”，這種干部就是不懂規(guī)矩的干部。第三，是曉事理的干部。曉事理就是工作一定要按程序來辦，不能一個人說了算?，F(xiàn)在，我們整個國家的運(yùn)行制度都已經(jīng)非常嚴(yán)謹(jǐn)和規(guī)范，包括資產(chǎn)的處理、干部的任用、三重一大事項等，都有嚴(yán)格程序?我看x案子很重要的一點，就是他不按規(guī)矩辦事，不按程序辦事，不曉事理、不守規(guī)矩。講規(guī)矩是一種素養(yǎng)。
    講規(guī)矩是一種本分。我們說，當(dāng)一名領(lǐng)導(dǎo)干部要有本事。但是，有本事和守本份是車之雙輪、鳥之兩翼。有本事不本份一定會出事，沒本事光本份肯定會誤事，有本事守本份才能成事，我們希望的干部是有本事守本分的。大家從今天開始就走上領(lǐng)導(dǎo)崗位了，原來是副職，現(xiàn)在成了正職，原來是鄉(xiāng)長，現(xiàn)在成了書記。你是一把手，一把手往往容易失去監(jiān)督。這個時候，一定要對自己嚴(yán)格要求，對蛆織、對紀(jì)律心存敬畏，心里要有一個規(guī)矩意識。剛才，xx講的，廉潔自律準(zhǔn)則、***八項規(guī)定精神、黨風(fēng)廉政建設(shè)等一系列制度，包括剛才講的主體責(zé)任和一崗雙責(zé)，我們在這個位置就要堅決履職。我考慮，干部到位之后，我們要對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長進(jìn)行相關(guān)制度的培訓(xùn)。自己現(xiàn)在搞不清的時候不要隨便拍板，特別是剛下去的年輕人沒有當(dāng)過一把手，先不要隨便發(fā)表意見，底下清示過來，先放一放、了解一下，不丟人，誰都是從不懂到懂的。誰都不是天生下來就是做鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，不懂沒有關(guān)系。自己不清楚的時候，要多向老同志清教，向?qū)I(yè)人士清教，向懂規(guī)矩的人請教，不要盲目決策、盲目拍板，在不懂的情況下觸犯紀(jì)律。同時，大家還要管住自己和親屬以及身邊的工作人員。現(xiàn)在你當(dāng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記鄉(xiāng)鎮(zhèn)長了，手中有權(quán)力了，在這種情況下一定要管住自己，管住自己的親屬，管住自己身邊的工作人員。真正的鐵哥們，你的親爹親媽，絕對不會讓你違規(guī)冒風(fēng)險、自己去賺錢。大家腦子一定要清楚，什么時候都不要把自己置于危險的境地，這是當(dāng)干部的底線。
    第二，是講情懷。
    當(dāng)干部還是要講情懷的。一屆政府有一屆政府的使命，一任干部有一任干部的職責(zé)。現(xiàn)在，xx發(fā)展的接力棒，已經(jīng)交到我們這一任的手上。從我的來講，xx書記漂亮地完成了自己的任期，已經(jīng)把接力棒交到我的手上，從大家的角度來講，上一任也把接力棒交到你們的手中。我記得我父親臨終的時候，和我說過一句話，他說：xxxx萬人，一人當(dāng)一年x長的話還得xx萬年，所以可得好好干了。我們在座的各位都一樣，如果你只是一個家長的話，一家老婆孩子生活好不好，和你是有關(guān)系的。現(xiàn)在我們當(dāng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，整個這方土地上幾萬老百姓的身家安穩(wěn)都系于你身上，老百姓生活的好不好和我們息息相關(guān)。
    我在xx微信公眾號看到，我來xx任職的新聞，點擊率有x。x萬次，底下網(wǎng)友有很多留言，我確實是感到自己身上背員著沉甸甸的責(zé)任，在這個位置上如果不好好干，耽誤了xx的發(fā)展，愧對這個位置啊，所以，我很珍惜這個崗位。在座的各位也一樣，群眾對我們有很高的期盼，如果我們在這個位置上什么事情都不干，耽誤了xx的發(fā)展，還不如不做這個官?，F(xiàn)在，xx發(fā)展的接力棒共同交到我們這一任的手中，我們以什么樣的答卷向xx人民交賬，向xx的歷史和未來交賬，需要我們用行動來回答。
    我們現(xiàn)在干什么事，干成什么事，是要記入左枳歷史的。這＿屆x委書記和x長帶領(lǐng)這幫鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，在未來有限的幾年之內(nèi)，干了哪些事情，我們今天做的每件事情，都要寫入x志的。再過百年干年以后，大家翻開史志看看這些人，如果什么也沒做成，我們?nèi)绾蜗騲x人民交賬？如何向xx的歷史和未來交賬，這不是空話和大話，需要我們用行動來回答。
    這次在干部的任用方面，x委下決心提拔了一批有潛力的年輕干部，就是想為xx未來發(fā)展做人才儲備。同時，一批老領(lǐng)導(dǎo)積極配合x委，退出領(lǐng)導(dǎo)崗位。剛才我講了，光行政切下xx個人來，加企事業(yè)的話將近xxx人。這些老同志高風(fēng)亮節(jié)，支持配合x委工作，在整個談話的過程中非常令人感動。x委想通過這次干部調(diào)整，激發(fā)起全x干部干事創(chuàng)業(yè)的激情和活力。同志們，今天這樣的干部結(jié)構(gòu)是來之不易的，飽含著社會的期盼、組織的厚望和老干部們的奉獻(xiàn)，所以我們今天走上這個崗位，要珍惜這樣一個平臺，珍惜這樣一個為xx人民服務(wù)的機(jī)會。
    毛主席講，“人總是要有點精神的?！卑嘤幸痪湓?，“為什么我們眼中常含淚水？因為我們對這塊土地愛的深沉?！痹谧母魑欢际峭辽灵L的xx人，我們曾經(jīng)為x
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看x取得的成績叫好，我們脫貧攻堅實現(xiàn)了，民歌匯全國都知道了，我們?yōu)榧亦l(xiāng)驕傲，也曾經(jīng)為xx的貧困而落淚。
    人一生的時間是非常有限的，工作的時間也是非常有限的。我當(dāng)鄉(xiāng)長的時候xx歲，現(xiàn)在眨眼已經(jīng)是xx歲了。大家算一算，你現(xiàn)在xx歲的人、xx歲的人，未來工作的時間還有多長時間，滿打滿算，沒有幾年了。我們一定要珍惜人生有限的工作機(jī)會，在崗一天就要盡責(zé)xx小時。我經(jīng)常想到《鋼鐵是怎樣煉成的》主人公保爾?柯察金說的那句話，當(dāng)他回首往事的時候，不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞愧，這絕對不是空話和大話。人活著是為了啥呢？總得有點事情干。大家想一想，一年xxx天，法定節(jié)假日就xxx天，真正一年干活的時間就xxx天，現(xiàn)在三個月已經(jīng)過去了，你想想，你在xx鎮(zhèn)的黨委書記崗位上也好，xx鎮(zhèn)的鎮(zhèn)長崗位上也好，你能干幾年？滿打滿算也沒有多少時間。到時候，我們回過頭來看的時候，在xx鎮(zhèn)這個崗位上給人家干啥了老百姓是怎么評價你的我們現(xiàn)在面臨著非常繁重的發(fā)展任務(wù)和發(fā)展機(jī)會，xx脫貧攻堅剛剛完成，鄉(xiāng)村振興銜接馬上就要開始。實事求是地講，我們在整個經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的過程中，還有很多差距和短板，所以我想和大家說一句話就是，落后的xx不能再落后了。我希望，等新的局長和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記到位之后，xx部長要分期分批組織走出去，去東部沿海發(fā)達(dá)地x看一看，外面已經(jīng)發(fā)展到什么樣的情況，去xx的農(nóng)村去看一看，去xx學(xué)院和xx大學(xué)去學(xué)一學(xué)，去看看外面的世界。
    我希望在座的各位，要有一種只爭朝夕的工作狀態(tài)，一種激情四射的精神狀態(tài)，一種只爭當(dāng)?shù)谝?、不甘落后的精神狀態(tài)。我今天和大家講，各個局的局長要保證xx任何一項工作，不能在xx市排名到后三位，排名后三位的話你要說清楚情況。第一次要說明情況，第二次常委會做檢查，第三次還是排名倒數(shù)后三位，要就地免職。各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，每年都要交賬，年底大家都拉出來，看看你今年干了什么，觀摩觀摩，讓大家去看一看，看完以后要述職，隨后進(jìn)行整體的一個社會評價，就是要看哪個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和哪個鄉(xiāng)鎮(zhèn)長干得最好，哪個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長干得最差，大家真正有本事沒本事拉出來溜溜，以后的任職就是按實績來說話。所以，希望大家盡快進(jìn)入角色，抓緊有限的時間，用自己的行動證明自己。
    第三，是講擔(dān)當(dāng)。
    干部干部，干字當(dāng)先。干部就是干活的，不干活我們有什么資格當(dāng)干部所以我們這次換屆把大家放到領(lǐng)導(dǎo)崗位，是讓你來干活的，不是讓你來享受待遇，不是讓你做太平官的。我記得樓書記曾經(jīng)講過，省委書記是施工隊長。省委書記都是施工隊長，我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長是干嘛的就是一個搬磚的、干活的。今天，在這個場合要和大家說清楚，xx不允許有不干活的干部、不擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?、不?fù)責(zé)的干部，你絕不能既享受這個位置帶給你的榮光，又不承擔(dān)該承擔(dān)的責(zé)任。不想干活可以，大家提出來，可以把你安排到不擔(dān)責(zé)的崗位，在重要部門和重要崗位就要承擔(dān)應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。
    這次，我們在干部調(diào)整的過程中，了解到有一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的紀(jì)檢書記，怕得罪人，不干活，不作為，紀(jì)檢書記怕得罪人，紀(jì)檢書記不查案，要你有什么用？所以我們直接拿回來，放到干部周轉(zhuǎn)池里面去，多會想清楚，多會再說。這種干部，xx不需要。多鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和局長們也這樣，不想干活，不作為，怕承擔(dān)責(zé)任就不要在這個崗位，以后我們就要建立起干部的流動周轉(zhuǎn)制度，不行的干部先參回來、先晾起來，不管你的素質(zhì)再高，不管你是什么樣的關(guān)系，不干活要你有什么用？現(xiàn)在我們在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程中也面臨著一些問題。比如在教育質(zhì)量上，不要說是和xx地x相比、和xxx比，xx、xx都比不過。新任的教育局局長首先在這個問題上必須要有說法，要認(rèn)真琢磨這個事情，要動大手術(shù)，教學(xué)質(zhì)量上不去，怎么和老百姓交賬？還有衛(wèi)體局局長，xxx人民醫(yī)院是全省最差的人民醫(yī)院，新任衛(wèi)體局局長就要擔(dān)起責(zé)任來，拿出整個提升我們?nèi)嗣襻t(yī)院質(zhì)量的方案。人民群眾對xx的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?jié)M懷企盼，工信局局長在工業(yè)經(jīng)濟(jì)、招商引資上還要再下功夫。還有文旅產(chǎn)業(yè)，文旅產(chǎn)業(yè)承載著xx的未來和希望，一定要有扎扎實實的市場思維?這一塊，接下來幾個局要一個一個的研究，如果要是干不了、不敢擔(dān)責(zé)的干部，及早提出來。
    同志們，一年之計在于春。今天已經(jīng)是xxx。嶄新的一年、嶄新的崗位擺在大家面前。大家是新人，我也是新人，新人要有新氣象，新年要有新氣象，讓我們大家一起努力，給xx人民共同展示一個新的氣象。
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇三
    今天把大家召集起來，主要是進(jìn)行任前集體談話。任前談話既是政治談話、組織談話，也是工作要求、廉政提醒，是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)和干部任用的重要制度規(guī)定。剛才，勒宇同志宣布了有關(guān)任免職決定，王軍同志從5個方面作了任前廉政談話，我完全同意，請大家認(rèn)真抓好貫徹落實。借此機(jī)會，我代表市委向大家走上新的工作崗位表示誠摯祝賀!
    進(jìn)入新時代，站在新舞臺，我們要有新作為。這次干部調(diào)整配備，是市委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，著眼建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍作出的重要人事安排。方案和人選都是運(yùn)用“三項機(jī)制”，在通盤考慮、反復(fù)權(quán)衡、綜合比較，并報省委組織部審核同意之后，經(jīng)市委常委會認(rèn)真研究決定的。在這次干部調(diào)配中，大家能夠脫穎而出，說明干出了實績、贏得了口碑，也得到了群眾的認(rèn)可和信任。這也再次表明，以實績論英雄、靠人品爭認(rèn)可，是干部的成功之道;重德才、憑實績用干部，是市委的一貫主張。希望每一位同志都倍加珍惜市委的信任和組織給予的新舞臺，切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，迅速進(jìn)入角色，明晰職責(zé)任務(wù)，扎實干事創(chuàng)業(yè)，在新崗位上展現(xiàn)出新的作為。下面，我講4句話與大家共勉。
    一要堅決擁護(hù)核心?！叭f山磅礴，必有主峰?！绷?xí)近平總書記是全黨擁護(hù)、人民愛戴、當(dāng)之無愧的全黨核心、軍隊統(tǒng)帥、人民領(lǐng)袖。我們要忠誠這個核心、擁戴這個核心、緊跟這個核心，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位、維護(hù)黨中央絕對權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
    二要堅守理想信念。當(dāng)今世界，和平與發(fā)展仍然是主題，現(xiàn)在黨雖然不像戰(zhàn)爭年代那樣要求每一名黨員、每一名領(lǐng)導(dǎo)干部扛著槍沖鋒陷陣、流血犧牲，但“革命理想高于天”的信念任何時候都不可動搖。要自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想校準(zhǔn)價值航向、錘煉黨性修養(yǎng)，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，爭做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實踐行者。
    三要堅決執(zhí)行決定。貫徹落實黨委決策部署是對黨忠誠的具體行動。要堅持黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，不折不扣落實中央和省委、市委決策部署，決不能擅作主張、自行其是，更不能推諉扯皮不作為，確保政令暢通、令行禁止。
    第二句話：做人干凈。干凈是每一個領(lǐng)導(dǎo)干部做人的底線，也是基本要求。談到做人干凈，很多人都會想到蓮花。蓮花是廉潔的象征，立于池水之間，不顯媚態(tài)，不為風(fēng)之搖擺，因此我們贊其“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”。黨員干部特別是“關(guān)鍵少數(shù)”要有蓮花一樣的品質(zhì)、境界和胸懷，靠干凈做人贏得組織認(rèn)可、群眾點贊。
    一要思想干凈。只有保持思想純正、品行端正，才能不為名利失心、不為權(quán)欲熏心。焦裕祿、孔繁森、牛玉儒等“干干凈凈”的好干部無不如此。相反，xxx、xxx、徐才厚、郭伯雄、令計劃、孫政才等“大老虎”，腐化墮落首先是從思想污濁開始的。思想一滑坡、思想不干凈，行為肯定出問題?！叭粢瞬恢羌耗獮??！贝蠹乙谜磧擅骁R子自照自檢，牢記“從善如登，從惡如崩”，千萬不能當(dāng)說一套做一套、表面一套背后一套、臺上一套臺下一套的“兩面人”，真正守護(hù)好心靈的凈土。
    二要行為干凈。有的干部覺得吃點喝點沒什么，只要不拿就沒事，但“道自微而生、禍自微而成”，“千里之堤”往往“毀于蟻穴”。今年山東“兩會”期間臨沂代表團(tuán)代表嚴(yán)重違反會風(fēng)會紀(jì)事件就是例證，因為一頓飯，被罷免代表資格、免去職務(wù)并受到黨紀(jì)處分，這就是典型的“好吃難消化、想吐吐不出”。行為不干凈，往往要從小事做起、從對待利益看起。大家作為關(guān)鍵少數(shù)，一定要引以為戒，凡事從一點一滴做起，任何小事、小節(jié)、小處都不能違反規(guī)定、違反原則，既嚴(yán)格要求自己、也嚴(yán)格要求家人，確保做人一塵不染、做官一身正氣。
    三要用權(quán)干凈。習(xí)近平總書記指出：“衡量黨性強(qiáng)弱的根本尺子是公、私二字?！比绻讲环帧⒂袡?quán)任性，遲早是要出事的。大家要自覺擺正人民公仆的身份，始終做到公權(quán)公用，把組織和人民賦予的權(quán)力用在推動發(fā)展、改善民生上。
    四要生活干凈。十九大一閉幕，習(xí)近平總書記主持召開的第一次中共中央政治局會議，就是研究出臺貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細(xì)則?！俺捎汕趦€敗由奢?！币獓?yán)格落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則、省委實施辦法和市委具體要求，保持高尚正派、恬淡健康的工作和生活方式，涵養(yǎng)良好家風(fēng)家教，自覺遠(yuǎn)離庸俗低俗媚俗之風(fēng)。
    五要關(guān)系干凈。“以勢交者，勢傾則絕;以利交者，利窮則散?！币獌艋笥讶?，不搞團(tuán)團(tuán)伙伙、山頭主義，謹(jǐn)防“人情腐敗”和“溫水煮青蛙”陷阱，確保自己在人生的目標(biāo)上既“成功登頂”、又“安全下山”。特別要把構(gòu)建親清新型政商關(guān)系作為重點，“親”就是要相敬如賓，“清”就是不要勾肩搭背。要坦蕩真誠地同企業(yè)家接觸交往，既肝膽相照、又公私分明，做到親而不逾矩、清而不疏離。
    第三句話：敢于擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記指出：“黨看干部主要就是看肩膀，看能不能負(fù)重，能不能‘超負(fù)荷’?！蔽医Y(jié)合咸陽實際舉幾個例子：比如，全市一年的財政收入就七八十億，我們要運(yùn)作總投資280億元的cec8.6代液晶面板生產(chǎn)線項目，必須拿出100億元，如果沒有擔(dān)當(dāng)，沒有四大家齊心協(xié)力，這事能成嗎?能有現(xiàn)在的產(chǎn)業(yè)規(guī)模嗎?又如，創(chuàng)建全國文明城市涉及3大板塊、12個項目、90項內(nèi)容、188條標(biāo)準(zhǔn)，如果沒有擔(dān)當(dāng)，我們能捧回這一“金字招牌”嗎?能借此與西安站在國際化大都市建設(shè)的同一起跑線上嗎?再如，咸陽湖二期工程，頂著多少壓力?最后被前來督查的國家檢查組認(rèn)定是“民心工程”!正所謂“疾風(fēng)識勁草，烈火見真金”，我們的干部一定要手往面盆里塞、腳朝泥地里走，爭做新時代的“勁草”和“真金”。
    一要有舍我其誰的氣概。要不斷提振肯干事、善干事、干成事的精氣神，大膽解放思想、更新觀念，善于運(yùn)用創(chuàng)新的理念、改革的舉措、市場的辦法解決問題，努力在各自領(lǐng)域創(chuàng)造出更多的咸陽模式、咸陽特色。特別是一事當(dāng)前，決不能只滿足于說了、抓了、管了，更不能表態(tài)時拍著胸脯說大話、抓落實松松垮垮沒成效，必須不講條件、不找理由，遇事先想怎么辦、少說不能辦，以釘釘子精神抓好落實，堅決防止“雨過地皮濕”“按下葫蘆浮起瓢”。
    二要有中流擊水的勇氣。圍繞高質(zhì)量發(fā)展，今年市委提出要打好“四場攻堅戰(zhàn)”，這其中沒有一場是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的，場場都是硬仗、都是難啃的硬骨頭。大家一定要強(qiáng)化敢抓敢管、善作善成的思想和行動自覺，面對問題不懈怠，面對困難不后退，面對矛盾不回避，逢山開路、遇水搭橋，竭盡全力把本職工作做出彩，在解決問題中體現(xiàn)自身價值。只要是出于公心、依紀(jì)依法，市委一定會為大家攬好后腰，決不讓大家受了累又受委屈。
    三要有心懷全局的胸襟?！安恢\全局者、不足謀一域，不謀萬事者、不足謀一時。”真正的擔(dān)當(dāng)不是為“小我”，而是為“大我”。大家要處理好局部與全局的關(guān)系，胸懷全市發(fā)展，在各自領(lǐng)域、各自崗位上擔(dān)當(dāng)作為。我想，只要為全局出了力、流了汗，作了貢獻(xiàn)，干部看得見、群眾看得見、組織也肯定看得見。
    第四句話：履職盡責(zé)。走上新崗位、站在新舞臺，大家肩上是沉甸甸的擔(dān)子，扮演的都是主角，身后都有眼巴巴的目光在看著，一定要牢記“在崗就有責(zé)、守土必盡責(zé)”，時時刻刻不忘責(zé)任，一言一行體現(xiàn)責(zé)任。
    一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)?！柏?zé)重山岳，能者方可當(dāng)之?！鄙硖帉W(xué)習(xí)型社會、身在學(xué)習(xí)型政黨，必須把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣，著眼增強(qiáng)“八種本領(lǐng)”，圍繞黨的理論方針政策主動學(xué)，圍繞分管業(yè)務(wù)知識及時學(xué)，圍繞一線工作實際深入學(xué)，努力讓自己的知識儲備、知識更新與新時代同頻共振。
    二要真抓實干。前幾天我去福建考察，人家把習(xí)近平總書記當(dāng)年提出的“馬上就辦、真抓實干”已經(jīng)上升到了城市精神的層面?！榜R上就辦”是效率，“真抓實干”是作風(fēng)。大家要有這樣的境界，堅持實事求是、求真務(wù)實，力戒飄浮作風(fēng)，緊盯目標(biāo)干、用心用智干、甩開膀子干、團(tuán)結(jié)協(xié)作干，用苦干實干推動工作上臺階、上水平。下一步，我們也將借鑒福州經(jīng)驗，在全市推行“馬上就辦、辦就辦好”考核，促使馬上就辦、真抓實干成為一種風(fēng)尚。
    三要持續(xù)用力。這次去寧德，習(xí)近平總書記當(dāng)年主政時的三句話給我留下了非常深刻的印象：第一句話是“滴水穿石”，第二句話是“久久為功”，第三句話是“弱鳥先飛”。我想，這也是我們西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)干部必須有的作風(fēng)。大家要牢固樹立“功成不必在我”的政績觀，也要有“功成必定有我”的責(zé)任觀。要堅持“一張藍(lán)圖繪到底”，不能一上來就“翻個燒餅”。特別是給老百姓答應(yīng)過的，決不能隨意變更。要滴水穿石、久久為功，多辦打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事情，多辦讓群眾高興、群眾答應(yīng)、群眾滿意的事情。尤其是新任“一把手”的同志，對單位因歷史原因形成的問題要主動過問，決不能只接權(quán)力不接責(zé)任、“新官不理舊賬”。
    四要團(tuán)結(jié)共事。一個班子就像一條船，眾人劃槳、合心合拍才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。擔(dān)任新“班長”的同志要堅持民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主相結(jié)合，一定要充分發(fā)揚(yáng)民主，堅持有事好商量、眾人的事情由眾人商量，大事講原則、小事講風(fēng)格，激勵干部施展才華、多作貢獻(xiàn)。擔(dān)任班子副職的同志要堅決擁護(hù)“班長”領(lǐng)導(dǎo)，多請示、多匯報，盡快與同志們打成一片，維護(hù)好心齊氣順、勁足干事的良好氛圍。
    同志們，角色在變，不變的是初心;崗位在變，不變的是使命。希望大家在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的指引下，以這次任前談話為契機(jī)，按照“追趕超越”定位和“五個扎實”要求，在新的工作崗位上繼續(xù)奮斗、忘我奮斗，為加快建設(shè)富強(qiáng)人文健康新咸陽貢獻(xiàn)更大力量。
    同志們：
    今天的會議，是對市委八屆三次全體(擴(kuò)大)會議和市紀(jì)委八屆三次全會精神的一次學(xué)習(xí)會，是安排報社下半度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一次部署會，是報社巡察整改工作的一次總結(jié)會，也是報社新任職中層干部和公司(中心)負(fù)責(zé)人的一次集體談話會。
    剛才，單總和徐書記分別對報社上半年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)和巡察整改工作進(jìn)行了總結(jié)回顧，指出了存在的一些問題和短板，并且有針對性地提出下一步工作思路，這些意見我都贊同，請相關(guān)部門和人員抓好落實。下面我重點就新任職干部集體約談提幾點要求。
    “人事有代謝，往來成古今”。干部隊伍的選任調(diào)整、進(jìn)退去留，是事業(yè)薪火傳承的現(xiàn)實需要，也是報業(yè)持續(xù)發(fā)展的有力支撐和人才保證。今年以來，全社上下開展了從公司(中心)負(fù)責(zé)人到中層干部選聘，這是報社黨委在充分醞釀、認(rèn)真考察、廣泛征求意見、嚴(yán)格組織程序的基礎(chǔ)上，集體研究作出的決定。我們堅持以事?lián)袢?、能崗相適、總量平衡、寧缺勿濫的原則，選拔、調(diào)整和退出了一批中層干部：調(diào)整的干部包括提任中層正職5人、中層副職9人、部門(公司)負(fù)責(zé)人13人、分社(籌)5人(其中副職2人)，轉(zhuǎn)崗11人，留任10人。
    在此，我代表報社黨委向大家表示熱烈祝賀!希望大家在新的工作崗位上，不負(fù)重托，不辱使命，不斷取得新成績、新進(jìn)步。同時，我代表黨委向在座各位提四點希望和要求，與大家共勉。
    在座各位干部，不管進(jìn)退留轉(zhuǎn)，從今天開始，都肩負(fù)著報社黨委和全體員工的期盼與重托，要以嶄新的面貌、飽滿的精神、昂揚(yáng)的斗志、堅定的信心，在新崗位上書寫新答卷。
    (一)書寫時代的答卷。黨的十九大提出了“兩個一百年”的奮斗目標(biāo)，紹興報人是這個目標(biāo)的參與者和創(chuàng)造者，同時也是見證者和受益者，新時代為我們施展才華提供了廣闊的舞臺，同樣，我們也肩負(fù)著主流媒體的使命擔(dān)當(dāng)。“時代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人”。作為紹興日報社，面對新的偉大時代，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，困難和希望同在，機(jī)會總是垂青于有準(zhǔn)備的人，在座的都是報社的骨干精英，站在新的起點上，必須以時不我待、只爭朝夕的精神，以永遠(yuǎn)在路上的奮發(fā)姿態(tài)，用激情、理想、奮斗和奉獻(xiàn)，履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)有為、不忘初心、砥礪前行，交出一份滿意的新時代答卷。
    (二)書寫情懷的答卷。走過的是歲月，不變的是情懷。不管媒體格局和傳播方式如何變化，我們應(yīng)始終牢記總書記對新聞工作者提出的48字職責(zé)使命，圍繞中心、服務(wù)大局、堅守陣地、把握導(dǎo)向，做到心中有信仰、肩上有擔(dān)當(dāng)、筆下有導(dǎo)向、腳下有力量，到第一線當(dāng)先鋒、打頭陣、立戰(zhàn)功、顯英雄，在成就事業(yè)和實現(xiàn)理想中錘煉本領(lǐng)、堅守初心。有人說，這是媒體最好的時代，也是最壞的時代;有人說，這是傳統(tǒng)媒體最壞的時代，卻是黨報最好的時代;也有人說，這是新聞業(yè)最壞的時代，卻是傳媒業(yè)最好的時代。不管怎么說，這是一個契機(jī)，因為當(dāng)好與壞并存時，“狹路相逢勇者勝”，作為媒體人，應(yīng)該用專業(yè)、操守、道義、執(zhí)著書寫屬于媒體人的情懷。唯有情懷，方能遠(yuǎn)行。一時有情懷，不難;一直有情懷，太難。新聞人的情懷是一種情系家國的高度，是一種洞察真相的深度，是一種熨貼心靈的溫度。新聞人有了這種情懷，才會有頂天立地的大格局，才會有不負(fù)時代的大作為。不論時光如何變遷，有情懷的新聞人就要有強(qiáng)大定力，任歲月風(fēng)雨洗禮，任生活冰雪考驗，永遠(yuǎn)保持一顆初心，為黨和人民鼓與呼，與偉大時代共進(jìn)步!
    (三)書寫改革的答卷。習(xí)近平總書記在黨的十九屆一中全會上的講話中旗幟鮮明的提出：“改革只有進(jìn)行時，沒有結(jié)束時。新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義，根本動力仍然是全面深化改革?！薄鞍l(fā)展是硬道理”，改革是發(fā)展的“金鑰匙”，改革是時代發(fā)展的主旋律，也是報社發(fā)展助推器。今年以來，報社重點推進(jìn)了經(jīng)營體制改革。下一步，報社黨委將站在更高起點謀劃和推進(jìn)改革，繼續(xù)統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域各方面改革，全力將改革進(jìn)行到底。改革爭在朝夕，落實難在方寸。一是當(dāng)好改革促進(jìn)者。要進(jìn)一步解放思想，理解改革、支持改革、參與改革，服從改革大局，善于算大賬、總賬、長遠(yuǎn)賬，客觀公正看待改革中遇到的問題，同向發(fā)力、形成合力，唱響改革發(fā)展的主旋律。二是當(dāng)好改革推動者。要以想抓落實的自覺、敢抓落實的擔(dān)當(dāng)、會抓落實的能力，抓實問題、開實“藥方”、提實舉措。將深化改革的大命題落實為實際工作的小篇章，促進(jìn)各項改革措施有序落地、開花結(jié)果。三是當(dāng)好改革踐行者。要堅定改革信心，增強(qiáng)改革定力，以積極主動的精神研究和推進(jìn)改革，只要符合報業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，只要有利于增強(qiáng)員工的獲得感，就要堅決地破、堅決地改。同時，注意評估改革推進(jìn)效果，及時研究解決改革推進(jìn)中的矛盾和問題，以釘釘子精神抓好改革落實。
    (四)書寫人生的答卷。習(xí)近平總書記2018年春節(jié)團(tuán)拜會上的重要講話指出：“只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生?！眾^斗是艱辛的，艱難困苦、玉汝于成，沒有艱辛就不是真正的奮斗，我們要勇于在艱苦奮斗中凈化靈魂、磨礪意志、堅定信念。本次新提拔的14名中層干部，平均年齡40.7歲。美國哥倫比亞大學(xué)新聞學(xué)教授，沃爾特·皮特金著有一本叫《人生40才開始》的暢銷書，它改變了很多美國人的生活態(tài)度與人生觀，提出了一個全新的生活理念，要求我們重新定位自己的人生，40歲的人生將更加絢麗多彩，40歲的人更懂得對社會、對人生的認(rèn)識，更了解自己。我想，這個“開始”，一是指人到四十，因經(jīng)歷了許多而開始思索反思人生，在精神領(lǐng)域開始了新的人生征程;二是指人生四十面臨著重大的轉(zhuǎn)折，上有老，下有小，責(zé)任重大，是人生中走向獨立成熟的一個新起點。總之，面對人生四十，我們需要有夢想、有激情，要用奮斗來書寫人生芳華。成功沒有僥幸，你怎么書寫人生的答卷，答卷就會回報你結(jié)果。沒有艱辛就不是真正的奮斗，唯有夢想才能成就事業(yè)，唯有奮斗才能實現(xiàn)夢想。我們要自覺向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，拜人民為師、以新時代為舞臺，沉下心來干工作，心無旁騖鉆業(yè)務(wù)，用“夢在心中、路在腳下”的實際行動交上一份無愧于時代、無愧于人生的合格答卷!
    大家即將走上新的工作崗位，擔(dān)負(fù)起新的職責(zé)，融入新的工作環(huán)境，必須對自己有一個正確的認(rèn)識，以翻篇歸零的心態(tài)再出發(fā)，把成績留給昨天，把目光投向遠(yuǎn)方，盡快了解自己的工作職責(zé)，深刻思考自己崗位應(yīng)該干什么?怎么干?怎樣干好?在新的跑道上發(fā)力沖刺。
    (一)在管理崗位的新起點上跑出加速度。中層干部起著承上啟下、溝通左右的重要作用，是凝聚干部職工力量、提升干部職工素質(zhì)的核心，是黨委班子的決策意圖得以有效推進(jìn)和落實的重要環(huán)節(jié)和有力保證。中層干部要著力提升以下四種能力：一是分解組織目標(biāo)的能力。任何工作往往都是復(fù)雜的，要保證目標(biāo)任務(wù)的順利完成，必須要求我們及時研判、深入分析，并且將總體目標(biāo)分解成若干個具體節(jié)點，制訂完善的細(xì)化方案，強(qiáng)化對細(xì)節(jié)的管控。二是制定工作流程和規(guī)范的能力。工作標(biāo)準(zhǔn)流程和規(guī)范的建立，是工作達(dá)到預(yù)期目標(biāo)的制勝法寶。有了流程和規(guī)范，員工才能更好地按照既定目標(biāo)去落實。三是監(jiān)督執(zhí)行和有效評估的能力。要定期檢查實現(xiàn)目標(biāo)的進(jìn)展情況，加強(qiáng)過程督考和績效評估，獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣，形成激勵先進(jìn)、鞭策落后的鮮明導(dǎo)向。四是組織協(xié)調(diào)和狠抓落實的能力。要合理、妥善地進(jìn)行組織分工，落實所轄部門的各項具體任務(wù)，使下屬各盡其職。把自己管轄范圍內(nèi)的人力、物力、財力統(tǒng)籌安排、實施合理有效的組合，使之發(fā)揮出最大效能;準(zhǔn)確及時地進(jìn)行信息溝通，消除群體內(nèi)外的摩擦和“內(nèi)耗”，達(dá)到團(tuán)結(jié)共事、協(xié)同作戰(zhàn)的目的。
    (二)在團(tuán)隊合作的新起點上跑出加速度?！皭廴苏?，人恒愛之;敬人者，人恒敬之。”團(tuán)結(jié)是一種政治責(zé)任，是一種精神境界，是一種個人修養(yǎng)。懂團(tuán)結(jié)是一種大智慧，會團(tuán)結(jié)是一種真本事。要珍惜在一個團(tuán)隊里共事的緣分，心往一處想，勁往一處使，共同開創(chuàng)工作新局面。要搞好同志之間的團(tuán)結(jié)，多看別人的長處，做到以誠相待、以誠為本，多一份理解、少一點誤會，多一份關(guān)愛、少一點淡漠，多一份寬容、少一點挑剔，多一份鼓勵，少一點指責(zé)，營造和諧共處的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。要不斷提升溝通協(xié)調(diào)能力，通過各種有效措施和辦法，溝通各方思想，統(tǒng)一各方意見，理順各方情緒，凝聚各方力量，構(gòu)建和諧有序的工作環(huán)境，形成促進(jìn)工作的合力，為實現(xiàn)工作目標(biāo)創(chuàng)造良好的條件。
    (三)在內(nèi)部革新的新起點上跑出加速度。公司負(fù)責(zé)人和中層干部選聘，只是走完第一步，改革再深化的任務(wù)還很重，要研究的事情很多。一是進(jìn)一步建立現(xiàn)代報業(yè)管理架構(gòu)。在進(jìn)行公司化改造基礎(chǔ)上，建立完善報社對下屬公司(工作室)和公司(工作室)內(nèi)部的兩級考評體系，同平時工獎掛鉤，從嚴(yán)管理，從嚴(yán)監(jiān)督。制訂完善經(jīng)營活動報備審批制度，強(qiáng)化合同審核把關(guān)和廣告刊發(fā)流程，嚴(yán)明各類經(jīng)營活動費用開支，規(guī)范各類工獎的審批、發(fā)放程序。二是深入推進(jìn)人事制度改革。以深化人事制度改革為突破口，激發(fā)人才引擎動力，進(jìn)一步深化報業(yè)綜合改革。工作重心主要體現(xiàn)在以下“五個一”：形成一套職責(zé)明晰、上下貫通、左右協(xié)調(diào)的“三定”方案;形成一套科學(xué)合理的分類分線考評體系;形成一套由黨委統(tǒng)一把關(guān)、發(fā)揮中層干部作用、體現(xiàn)員工意愿和充分競爭的員工雙向選聘機(jī)制;形成一套鼓勵創(chuàng)新、適度競爭、人盡其才、才盡其用、適者生存的人才淘汰機(jī)制;形成一套能讓優(yōu)秀員工成才成長的晉升機(jī)制。三是把握好改革過程中的幾對關(guān)系。堅持破立結(jié)合。做到“先立后破、不立不破”，準(zhǔn)確把握好“立”與“破”的關(guān)系，因地制宜、統(tǒng)籌安排、精準(zhǔn)施策;堅持加減結(jié)合。根據(jù)報業(yè)發(fā)展實際，業(yè)務(wù)工作關(guān)系，對內(nèi)部機(jī)構(gòu)進(jìn)行重新整合，提高設(shè)置的科學(xué)水平;堅持遠(yuǎn)近結(jié)合。立足當(dāng)前，謀劃長遠(yuǎn)，既關(guān)注改革當(dāng)中的一些矛盾和問題，又著眼思考報業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。
    (四)在品質(zhì)建設(shè)的新起點上跑出加速度。要用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)領(lǐng)新聞輿論工作，聚焦主業(yè)，創(chuàng)新思路，融出精氣神，改出生產(chǎn)力，創(chuàng)出新活力，展示媒體體現(xiàn)黨報黨媒的使命擔(dān)當(dāng)，實現(xiàn)新時代黨報再出發(fā)。一是堅守新聞價值。無論媒體形態(tài)怎樣變化，高質(zhì)量的信息、原創(chuàng)的內(nèi)容、深度的思考，都會是稀缺品。全媒體時代，擁有真正的信息和知識才是核心競爭力，而審慎、專業(yè)、客觀等品質(zhì)，依然是媒體從業(yè)者必須堅守的美德。二是專注產(chǎn)品內(nèi)容?！耙驗閷Ｗ?，所以專業(yè)”，只有專業(yè)權(quán)威，才能贏得受眾信賴。當(dāng)把全部的時間、精力和智慧凝聚到同一個目標(biāo)上來，才有可能最大限度地發(fā)揮出積極性、主動性和創(chuàng)造性，成為行業(yè)專家，報道的內(nèi)容才有可能做到高屋建瓴、深入淺出，有觀點、有思想、有溫度。三是強(qiáng)化品牌培育。對新聞品牌的培育，要加強(qiáng)頂層思考，加強(qiáng)政策配套，加強(qiáng)力量協(xié)同，加強(qiáng)督促問效，拿出真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，持之以恒培育名記者、名專欄，精心打造紹報新聞品牌集群。四是轉(zhuǎn)變思維模式。要通過大數(shù)據(jù)技術(shù)，智能分析目標(biāo)信息源，精準(zhǔn)挖掘內(nèi)容數(shù)據(jù)價值，實現(xiàn)標(biāo)簽化、結(jié)構(gòu)化智能數(shù)據(jù)服務(wù)，讓新聞客戶端成為黨報融合發(fā)展的主要平臺，推動傳統(tǒng)媒體內(nèi)容轉(zhuǎn)型升級。
    在新的崗位上，要迅速調(diào)整好心態(tài)，把握發(fā)展機(jī)遇，主動學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新、勇于探索，主動謀劃，主動作為，拿出舍我其誰的底氣，攻堅克難的勇氣，上下一心的士氣，帶領(lǐng)團(tuán)隊真抓實干、奮勇拼搏，不獲全勝不收兵，打出一場場精彩的漂亮仗。
    (一)要用心想事。追求卓越是一種人生態(tài)度，也是一種境界。卓越就是不放松對自己的要求，就是在別人茍且隨便時，自己仍然一如既往地堅持操守，這是一種高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神。中層干部要有追求，要追求突破、追求創(chuàng)新、追求效率、追求卓越、追求完美。人和人之間最小的差距是智力，最大的差別就是專注。專注意味著堅定的熱忱，意味著堅持的恒心，意味著堅強(qiáng)的毅力。做自己人生的“工匠”，就是要專注，就是要抱元守一，就是要潛心鉆研，就是要久久為功，就是要經(jīng)得起誘惑，就是要耐得住寂寞，就是要咬定青山不放松!
    (二)要精心謀事。古人云：“天下之事，成于懼而敗于忽”?！皯帧?，就是要細(xì)心謹(jǐn)慎;“忽”就是“疏忽”。天下之事，只有考慮周全、細(xì)心為之，才能成功;如果膚淺隨便，慮事不慎，就會歸于失敗。一要先謀，謀在高處，提升政治站位，拓展工作視野。謀定而后動,則無往而不勝。對于年度工作任務(wù)，要堅持統(tǒng)籌兼顧，分清輕重緩急，做到胸中有全局、行動有章法、任務(wù)有清單。要拉出工作計劃，制訂發(fā)展線路圖，排出工作時間表，時不我待、只爭朝夕，一條心干事業(yè)，一盤棋抓工作，一股勁謀改革。二要善謀，謀在新處，提升創(chuàng)新能力，實現(xiàn)工作提質(zhì)創(chuàng)優(yōu)。善于將上級的要求、外地的經(jīng)驗和本地的實際相結(jié)合，提出的建議有理有據(jù)、切實可行，不能泛泛而論;方案要周密細(xì)致、便于操作，不能顧此失彼。三要會謀，謀在實處，提升成果轉(zhuǎn)化，推進(jìn)改革發(fā)展、贏得未來。要清楚黨委關(guān)注什么、關(guān)心什么，需要我們謀劃什么。要站在黨委的高度、全局的角度來審視、來謀劃、來運(yùn)作，切實做到能攬得起來、站得上去，為黨委決策多出點子、出好點子，使報社各項工作看得到變化、見得到成效、聽得到口碑，增強(qiáng)工作的滿意度和職工的獲得感。
    (三)要高效辦事。執(zhí)行力是把戰(zhàn)略意圖、預(yù)定目標(biāo)變成現(xiàn)實操作的能力，執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力，提高執(zhí)行力，說了就要算，定了就要干。中層干部是聯(lián)系黨委與職工的紐帶，既是執(zhí)行者，又是領(lǐng)導(dǎo)者，處于承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高執(zhí)行力至關(guān)重要。中層干部的執(zhí)行力，就是嚴(yán)格落實各項工作部署，千方百計、不折不扣地完成各項任務(wù)，就是“做正確的事、正確地做事、把事情做好”的能力。通過嚴(yán)格的、科學(xué)的、系統(tǒng)的目標(biāo)績效管理，將崗位職責(zé)細(xì)化，使每個目標(biāo)任務(wù)做到有具體措施、有責(zé)任人員、有完成時限、有考核評估，真正實現(xiàn)見人見事見結(jié)果的要求。
    (四)要攻堅成事。負(fù)重奮進(jìn)是一種勇氣、一種膽識，干成事就要與困難作斗爭。攻破了難事、戰(zhàn)勝了困難，才算真正意義上的干成了事?！皻v經(jīng)千難成此景，人間萬事出艱辛”，攻堅克難是一種戰(zhàn)斗、是一種決戰(zhàn)，是一種狹路相逢勇者勝的“亮劍”。我們要樹立“越是艱險越向前”的勇氣，對于重點難點問題，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，一步一個腳印、一錘一個深度，一個一個解決問題，久久為功，積小勝為大勝。
    作為一名中層干部，必須以“坐不住”的責(zé)任感、“慢不得”的緊迫感、“等不起”的使命感，時時、處處帶好頭，以身作則、以上率下，當(dāng)好標(biāo)桿、作好示范。
    (一)塑造頭雁的形象。群雁高飛頭雁領(lǐng)。頭雁決定雁隊的前進(jìn)方向，決定雁隊的精神狀態(tài)。在座各位都是各部門、公司、分社的“頭雁”，如何當(dāng)好“頭雁”，考驗的是能力和本領(lǐng)。要堅持以學(xué)增智、以學(xué)提能，苦練內(nèi)功，加強(qiáng)實踐鍛煉、歷練和磨練，盡快補(bǔ)上能力和本領(lǐng)上的短板，克服本領(lǐng)恐慌，進(jìn)一步提升專業(yè)能力、擔(dān)當(dāng)干事能力、創(chuàng)新克難能力、狠抓落實能力。要以想干事、愿干事、真干事的自覺，能干事、會干事、干成事的本領(lǐng)，從容應(yīng)對改革攻堅的各種挑戰(zhàn)，轉(zhuǎn)型道路上的諸種考驗。要既能善于謀劃本部門改革發(fā)展的思路舉措，又能謀深落地落實的方法手段，當(dāng)好“施工隊長”;既能抓好業(yè)務(wù)、帶好隊伍，敢抓嚴(yán)管、正風(fēng)肅紀(jì)，又能嚴(yán)以修身、秉公用權(quán)、廉潔自律。
    (二)塑造趕超的形象。只有想爭先、敢爭先，斗志昂揚(yáng)，才能拼出一番新氣象。我們要堅決破除“不緊不慢、不爭不搶、不溫不火慢慢來”的消極思想，牢固樹立“時不我待、只爭朝夕、大干快上”的緊迫感，勇當(dāng)各個領(lǐng)域的標(biāo)桿。要不斷提升工作境界，在思想上克服“滿”的傾向、在作風(fēng)上克服“浮”的傾向、在工作上克服“庸”的傾向，以奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，全力以赴抓好各項工作落實。要高點定位發(fā)展目標(biāo)，以跳起來摘桃子的精神來設(shè)定目標(biāo)，真正使所確定的目標(biāo)能夠激發(fā)斗志、催人奮進(jìn)。要大力營造比學(xué)趕超濃厚氛圍，樹立“以發(fā)展論英雄、憑實績用干部”的鮮明導(dǎo)向，為想干事、能干事、干成事的人提供舞臺、創(chuàng)造條件，最大限度地激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。要加大先進(jìn)典型的宣傳力度，樹立實干導(dǎo)向，培育實干先鋒，提升實干境界，真正在報社上下凝聚創(chuàng)新實干的新氣場，提振比學(xué)趕超的新狀態(tài)，激發(fā)改革發(fā)展的新活力，展示勇立潮頭的新形象。
    (三)塑造擔(dān)當(dāng)?shù)男蜗?。?dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種情懷，擔(dān)當(dāng)是組織的要求、是崗位的職責(zé)。中層干部只有敢于擔(dān)當(dāng)任事，事不避難，勇于挑最重的擔(dān)子，敢于啃最硬的骨頭，善于接最燙的山芋，一級干給一級看，一級帶著一級干，才能喚起干部群眾同心干，和干部群眾齊心協(xié)力逢山開路、遇水架橋，戰(zhàn)勝改革發(fā)展道路上的各種艱難險阻，取得轉(zhuǎn)型發(fā)展新突破，開創(chuàng)報業(yè)發(fā)展新局面。我們要進(jìn)一步增強(qiáng)迎難而上、敢于攻堅、能征善戰(zhàn)的進(jìn)取精神，進(jìn)一步增強(qiáng)咬定青山不放松的韌勁，善始善終，一抓到底，善作善成。做到面對危機(jī)敢于挺身而出，關(guān)鍵時刻能夠豁得出來、頂?shù)蒙先?，遇到緊急情況、突發(fā)事件，要靠前指揮，果斷決策?？傊痪湓?，就是要扛得了重活，打得了硬仗，經(jīng)得住磨難。
    (四)塑造廉潔的形象。作風(fēng)就是形象，作風(fēng)就是力量。大量事實證明，一個部門的工作，成在干部作風(fēng)，敗也在干部作風(fēng);一個部門的事業(yè)，興在干部作風(fēng)，衰也在干部作風(fēng)。我們必須牢固樹立越往后越嚴(yán)的意識，以永遠(yuǎn)在路上的韌勁把作風(fēng)建設(shè)引向深入。作為中層干部，要真正把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行，該說的說，不該說的堅決不說，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止;要帶頭遵守中央八項規(guī)定精神，從我做起、身體力行，帶頭抵制歪風(fēng)邪氣，帶頭弘揚(yáng)清風(fēng)正氣，不斷激發(fā)正風(fēng)肅紀(jì)的正能量;要牢記“一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)，一級對一級負(fù)責(zé)”的原則，切實履行抓業(yè)務(wù)、帶隊伍的職責(zé);要加強(qiáng)各自分管范圍的廉潔風(fēng)險排查，通過建章立制、日常督查，提早堵塞風(fēng)險漏洞;要加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化督促檢查，讓下屬員工知敬畏、存戒懼、有規(guī)矩、守底線，抓早抓小、自我修煉、正心明道、防微杜漸，堅決制止不良風(fēng)氣的蔓延。
    征途如虹，重任在肩，目標(biāo)已定，重在實干。同志們，新起點，應(yīng)當(dāng)有新作為。今天，黨委和報社員工把擔(dān)子交給你們，同時也是把責(zé)任交給了你們。希望同志們能夠倍加珍惜組織的厚愛和員工的重托，帶著感情、責(zé)任、追求投入到新的工作崗位中，以“永遠(yuǎn)在路上”的“趕考”精神，自覺踐行忠誠干凈擔(dān)當(dāng)要求，向組織和員工交上一份優(yōu)異的答卷。
    同志們：
    今天，我們召開這個大會，主要是對新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前集體談話。剛才，紫如部長宣讀了縣委的任職決定，永東書記做了一個很好的廉政談話，對大家提出了具體要求，我完全同意。希望大家堅決貫徹、認(rèn)真執(zhí)行。
    這次干部調(diào)整，大的背景是今年是縣鄉(xiāng)換屆年，調(diào)整的干部將近200人。這次調(diào)整后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子和縣直單位主干已經(jīng)全部到位，意味著換屆人事調(diào)整主體已定，剩下的將進(jìn)入常態(tài)化調(diào)整，大家要安下心來干好各自的工作。這次干部調(diào)整主要有兩方面作用：一是為實施“十四五”規(guī)劃奠定良好組織基礎(chǔ)和干部基礎(chǔ)。靈石在“十四五”時期能不能得到較好發(fā)展，核心是干部能不能調(diào)整好，能不能把想干、能干、會干、干凈的干部選出來;二是通過干部調(diào)整，把縣委用人的理念、導(dǎo)向，給大家一個明晰的交待。在這個過程中，我與縣四大班子、包鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行了溝通，也多方征求了各方面的意見。下面，我把干部調(diào)整的五個操作原則跟大家說一下。
    一是注重基層。這次換屆撤并了兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)變成了10個，人員需要消化。此次鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆，縣委非常注重直接從鄉(xiāng)鎮(zhèn)任用干部，108名領(lǐng)導(dǎo)干部中直接從鄉(xiāng)鎮(zhèn)任用的達(dá)到99人，占91%，特別是對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)主干的選擇，也占到90%，20個人中有18個人來自于鄉(xiāng)鎮(zhèn)。古人講“宰相必起于州部、猛將必發(fā)于卒伍”，能干了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的人不是天生的，是需要歷練的，如果沒有在鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際鍛煉摔打過，干工作會很吃力，所以縣委非常注重選用基層干部。同時，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部使用上，縣委充分發(fā)揮黨內(nèi)民主，聽取了包鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的意見，比如這次每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接推薦的1名干部，縣委全部進(jìn)行了采用。“春江水暖鴨先知”。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，哪個人吃苦最多、哪個人能力最強(qiáng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記鄉(xiāng)鎮(zhèn)長最清楚，在年齡、學(xué)歷等大框架內(nèi)，縣委把這個選擇權(quán)交給鄉(xiāng)鎮(zhèn)，縣委百分之百采納鄉(xiāng)鎮(zhèn)的意見。下一步要進(jìn)一步明確這個導(dǎo)向，今后縣委將會非常看重鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的評價意見，這方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)也要做到心中有數(shù)。
    二是注重年輕化。一方面是上級有明確的年齡結(jié)構(gòu)要求，另一方面也是為靈石長遠(yuǎn)發(fā)展儲備干部，有些是硬性要求必須配備的，比如鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須有一個88后的女干部擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職，靈石如果沒有市里就要下派。此外，考慮到靈石干部整體老化的問題，要盡可能多的儲備一些年輕干部。這次換屆調(diào)整后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職平均年齡41歲，比換屆前下降2歲;其他班子成員平均年齡38歲，比換屆前下降4歲，最小的26歲。下一步要形成干部的梯次配備，靈石不單要在經(jīng)濟(jì)上為全省、全市作貢獻(xiàn)，在干部的配備使用上也應(yīng)該作出貢獻(xiàn)。如果有更多的靈石的干部走到省直機(jī)關(guān)、市直機(jī)關(guān)，對靈石發(fā)展來說將是一個戰(zhàn)略資源，所以必須下決心培養(yǎng)一批年輕干部。當(dāng)然，培養(yǎng)年輕人肯定就會有一批資歷長、年齡大的干部做出犧牲，但是這是必須的、也是值得的。
    三是注重知識結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。這次換屆前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子全日制學(xué)歷中大學(xué)和專科以上學(xué)歷64人，中專學(xué)歷36人，高中學(xué)歷19人，初中學(xué)歷6人。調(diào)整后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子第一學(xué)歷基本沒有初中和高中生，提拔的80、90后干部，全日制學(xué)歷基本都是大學(xué)本科以上。但是學(xué)歷低能力就低嗎?不是這樣的。有些同志學(xué)歷不高，但工作干得非常好，在基層這樣的干部有很多。隨著時代進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，倒逼每一名干部都必須提高自身知識水平，低學(xué)歷的干部將無法適應(yīng)未來發(fā)展的需要。因此，學(xué)歷也是一個重要的考慮因素，當(dāng)然學(xué)歷不是唯一的，注重基層還是第一位的，如果按百分率量化計算的話，注重基層至少應(yīng)該占70%以上。年輕化、高學(xué)歷都必須建立在實干的基礎(chǔ)上。現(xiàn)在一些80后、90后的干部，學(xué)歷高、腦子也好，但在實際工作中避重就輕、拈輕怕重，一遇責(zé)任就躲，這樣的干部沒有前途。說實話，一些年輕干部其實可以走到更高的位置上，我們也這樣動議過，但在實際工作中，由于個人回避矛盾，缺少解決問題的有效辦法，所以還需要在相對層級低的崗位上再鍛煉鍛煉。
    四是注重各個年齡段積極性的調(diào)動。這次換屆，鄉(xiāng)鎮(zhèn)五年以上的、同一崗位的，全部作了調(diào)整。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職的使用中，把現(xiàn)有班子成員進(jìn)行了激勵性交流，同時進(jìn)行了輪崗，一方面是讓干部保持工作激情;另一方面也避免干部形成固化思維，形成利益群體。下一步，縣直機(jī)關(guān)也要這樣考慮，一個人不能在一個崗位呆的時間太長。同時縣直機(jī)關(guān)干部的使用也要尊重局長們的意見，聽取局長們的評價。
    五是充分考慮職級對干部的激勵作用。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調(diào)整，人大主席、副書記基本上沒有回縣直單位的，原則上繼續(xù)留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，他們經(jīng)驗豐富、辦法多、作用很大。為了激勵他們，給了這批人職級待遇。但是不是給了職級之后，就不管他們了?不是這樣的。可以明確地講，縣委將繼續(xù)關(guān)注這些干部，給大家晉升的機(jī)會，但前提是你必須繼續(xù)干好本職工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的每一個干部，組織安排的工作，無論是有職務(wù)的還是有職級的，都要去干，只要干事，雖然沒職務(wù)只有職級，以后還有晉升的機(jī)會，但是如果不干事，雖然沒有職務(wù)，照樣要“挨板子”。
    同志們，這次干部調(diào)整時間緊，涉及面廣，交流幅度大。按照省委、市委的要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會要在3月上中旬進(jìn)行，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人代會要在3月中下旬進(jìn)行。今天談完后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主干帶上你的隊伍，要到崗到位立即開展工作。在大家即將走上新崗位之前，我代表縣委向大家提四點要求：
    第一，要講政治，切實把思想統(tǒng)一到縣委決定上來。
    講政治就要服從組織安排。在電影《遼沈戰(zhàn)役》中，在塔山阻擊戰(zhàn)最激烈的時刻,林彪在接到程子華“部隊損失過半、扛不住了”的報告時，只回復(fù)了一句：“我不要傷亡報告，我只要塔山?！贝蠹覔Q位思考一下，如果你是程子華，你該怎么辦?最近熱播的電視劇《跨過鴨綠江》中，63軍187師剛打了一場硬仗，要吃的沒吃的，子彈都打光了，但回撤途中接到上級堅決守住鐵原的命令，要兩萬人生生拿血肉之軀抗住飛機(jī)大炮的進(jìn)攻，你應(yīng)該怎么辦?那就是必須服從上級安排，執(zhí)行上級命令，這就叫講政治。因此講政治是第一位的，各級各部門必須把思想統(tǒng)一到縣委決策上來。
    第二，要擔(dān)使命，切實掌握做好做工作的主動權(quán)。具體講有四點：
    一是要想干事。干部干部，“干”字當(dāng)頭。當(dāng)干部就要有擔(dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會有多大成就，決不能只想當(dāng)官不想干事，當(dāng)干部首先要考慮把工作干好。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調(diào)整中，就出現(xiàn)了一些干部各鄉(xiāng)鎮(zhèn)搶著要，一些干部基本沒人搶的現(xiàn)象。這說明了什么?說明干部在做事?lián)?dāng)、能力效果上還是有差距的。為什么有的干部大家搶的要，因為這個干部優(yōu)秀，說明擔(dān)當(dāng)干事還是第一位的。大家到新的崗位后，能不能干出些事情來，給老百姓一個交代，這個很重要。如果在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干了幾年后仍然“山河依舊”，臟還是臟，差還是差，項目也沒干了幾個，甚至垃圾都沒有清理了，你說干的有什么意義嗎?當(dāng)干部必須有政績情結(jié)，要想著給當(dāng)?shù)亓粝曼c啥，給當(dāng)?shù)馗沙尚┥?，這就是所謂的“想干事”。
    二是要能干事。干部不僅要有敢擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颍€得有能擔(dān)當(dāng)?shù)挠布绨?，既要有想干事、真干事的自覺，又要有會干事、干成事的本領(lǐng)。面對形勢和任務(wù)的不斷發(fā)展變化，干部隊伍適應(yīng)的一面正在下降，不適應(yīng)的一面正在上升。在新時代，各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須加快知識更新、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、拓寬眼界視野，更為重要的是必須撲下身子、沉下心來。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕干部，切不可有到鄉(xiāng)鎮(zhèn)“走一圈、鍍點金”的想法，要把“根”扎得更深，更多地浸染“泥土味”，能夠與群眾說得上話、交得上心、辦得了事。這個能力是需要鍛煉的，前提是要認(rèn)真體悟新時代、新理念、新征程，堅持以人民為中心，撲下身子真正干一些使人民群眾受益的實事好事。
    三是要干成事。怎么能干成事，就是要觀大勢、識大體、知大局，自覺在大局下思考問題、在全局中謀劃工作。牢固樹立正確政績觀，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，既做讓老百姓看得見、摸得著、得實惠的實事，也做為后人作鋪墊、打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的好事。要有干成事的意志，對著問題去、沖著矛盾來，敢于亮劍，敢于下深水、涉險灘、啃硬骨頭，對定下來的工作部署一抓到底，不達(dá)目的誓不罷休。
    四是要不出事。這次換屆，一些年輕干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，原來是副職，現(xiàn)在成了正職，原來是鄉(xiāng)長，現(xiàn)在成了書記。權(quán)力變大了，要求也就相應(yīng)變高了。無論在什么崗位上，你的第一身份首先是共產(chǎn)黨員，對組織、對紀(jì)律要心存敬畏。不出事是底線。
    第三，要突出黨的建設(shè)這個根本，抓好班子、帶好隊伍。黨的建設(shè)是做好一切工作的根本保證。各級黨委書記、黨組書記在任何時候都要履行好“黨要管黨”的職責(zé)，黨建工作要成為黨委(黨組)書記的主業(yè)。
    一是要堅持民主集中制原則。這是班子之間共事的第一原則，也是團(tuán)結(jié)共事的第一基礎(chǔ)。民主集中制是我們共產(chǎn)黨百年來反復(fù)探索出的一條經(jīng)驗，班子成員要互相交底、顧全大局，共同維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)集體的權(quán)威，特別是要維護(hù)好黨委書記的權(quán)威，對黨委(黨組)研究決定的事情，堅決執(zhí)行，不打折扣。要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，凡涉及本單位全局性的重點工作和干部任免等重大事項，必須按照規(guī)定的程序和要求，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究，做到民主決策、科學(xué)用權(quán)。一方面，要共同維護(hù)班子的權(quán)威、維護(hù)班長的權(quán)威;另一方面，重大事項要執(zhí)行好民主集中制，履行好民主決策程序。只有辯證的看才是科學(xué)的，只有辯證地執(zhí)行，兩面抓、兩手抓，才能起到好的效果。
    二是要精誠團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力、戰(zhàn)斗力。搞好團(tuán)結(jié)是干好工作的重要前提。班子成員之間要團(tuán)結(jié)，上下級之間要團(tuán)結(jié)，真正共同謀事、干事、成事、擔(dān)事，形成一起做成事、一起擔(dān)事的氛圍。
    三是要敢于管理、敢于較真。無論是鄉(xiāng)鎮(zhèn)還是部門的主要負(fù)責(zé)同志，對班子成員、對自己的下級要敢于管理、敢于較真。我想今后工作考核，要更多的征求單位“一把手”的意見，干部到底干的怎么樣，主要領(lǐng)導(dǎo)要敢于說出個一二三來。好就是好，不好就是不好。出過力扛過苦的不說好，調(diào)皮搗蛋的不說壞，往輕里說是當(dāng)“老好人”，其實是在欺負(fù)老實人，是不作為、不擔(dān)當(dāng)。
    第四，要立即進(jìn)入角色，聚精會神做好當(dāng)前工作。今年是實施“十四五”規(guī)劃的第一年，縣委十四屆十二次全會已經(jīng)明確了高質(zhì)量高速度“雙高”發(fā)展目標(biāo)，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各項任務(wù)很重。當(dāng)前，換屆正處在關(guān)鍵階段，總的要求就是一步到崗、一步到位，盡快進(jìn)入角色。在這里，重點強(qiáng)調(diào)幾件具體工作：
    一是做好換屆有關(guān)工作?？h里已經(jīng)開會專門安排過，各級各部門要按照文件認(rèn)真執(zhí)行。這里還要明確一下，目前，馬和鄉(xiāng)并入靜升鎮(zhèn)，英武鄉(xiāng)并入兩渡鎮(zhèn)，這兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的撤并事宜已經(jīng)省政府批復(fù)。下一步，兩渡鎮(zhèn)、靜升鎮(zhèn)要分別把英武、馬和所有的村、所有的事情都接起來、管起來。
    二是抓好黨史學(xué)習(xí)教育。這是一項貫穿全年的重要政治任務(wù)。要按照上級部署要求，把學(xué)習(xí)黨史同總結(jié)經(jīng)驗、觀照現(xiàn)實以及推動基層各項工作結(jié)合起來，做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，以開放思維和創(chuàng)新方法主動適應(yīng)新常態(tài)，用深化改革的辦法破解問題和矛盾，力戒形式主義，聽民意、辦實事、解民憂，切實把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成效。
    三是推進(jìn)重點項目建設(shè)。今年，全縣初步確定了一次性醫(yī)療防護(hù)丁腈手套、啟光電廠供熱長輸管網(wǎng)、兩個“公轉(zhuǎn)鐵”等一批重點工程項目，縣政府隨后會有進(jìn)一步安排部署。項目是考驗干部能力的一個重要方面?？h委、政府定下來的項目、定下來的目標(biāo)，必須按時完成、按時推進(jìn)。
    四是確保大局穩(wěn)定。全國“兩會”馬上召開，市委的要求是以“鐵的紀(jì)律、笨的辦法”嚴(yán)防死守。從即日起到全國“兩會”結(jié)束，縣、鄉(xiāng)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)，原則上全部取消休息日，不得外出、不準(zhǔn)請假，在崗指揮本轄區(qū)信訪維穩(wěn)、森林防火等工作，要認(rèn)真貫徹執(zhí)行，以責(zé)任倒逼工作落實。
    同志們，站在新起點上，縣委對大家寄予厚望，全縣人民對大家寄予厚望。希望同志們在新的征途上，發(fā)揚(yáng)“為民服務(wù)孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛、艱苦奮斗老黃?！本?，放手去干，創(chuàng)新實干，以新作為、新形象、新業(yè)績?yōu)榻M織爭榮譽(yù)，為全縣經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
    同志們：
    今天，我們召開這個大會，主要是對新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前集體談話。剛才，×部長宣讀了縣委的任職決定，×?xí)涀隽艘粋€很好的廉政談話，對大家提出了具體要求，我完全同意。希望大家堅決貫徹、認(rèn)真執(zhí)行。
    這次干部調(diào)整，大的背景是今年是縣鄉(xiāng)換屆年，調(diào)整的干部將近200人。這次調(diào)整后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子和縣直單位主干已經(jīng)全部到位，意味著換屆人事調(diào)整主體已定，剩下的將進(jìn)入常態(tài)化調(diào)整，大家要安下心來干好各自的工作。這次干部調(diào)整主要有兩方面作用：一是為實施“十四五”規(guī)劃奠定良好組織基礎(chǔ)和干部基礎(chǔ)。靈石在“十四五”時期能不能得到較好發(fā)展，核心是干部能不能調(diào)整好，能不能把想干、能干、會干、干凈的干部選出來；二是通過干部調(diào)整，把縣委用人的理念、導(dǎo)向，給大家一個明晰的交待。在這個過程中，我與縣四大班子、包鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行了溝通，也多方征求了各方面的意見。下面，我把干部調(diào)整的五個操作原則跟大家說一下。
    一是注重基層。這次換屆撤并了兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)變成了10個，人員需要消化。此次鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆，縣委非常注重直接從鄉(xiāng)鎮(zhèn)任用干部，108名領(lǐng)導(dǎo)干部中直接從鄉(xiāng)鎮(zhèn)任用的達(dá)到99人，占91%，特別是對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)主干的選擇，也占到90%，20個人中有18個人來自于鄉(xiāng)鎮(zhèn)。古人講“宰相必起于州部、猛將必發(fā)于卒伍”，能干了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的人不是天生的，是需要歷練的，如果沒有在鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際鍛煉摔打過，干工作會很吃力，所以縣委非常注重選用基層干部。同時，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部使用上，縣委充分發(fā)揮黨內(nèi)民主，聽取了包鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的意見，比如這次每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接推薦的1名干部，縣委全部進(jìn)行了采用?！按航喯戎?。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，哪個人吃苦最多、哪個人能力最強(qiáng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記鄉(xiāng)鎮(zhèn)長最清楚，在年齡、學(xué)歷等大框架內(nèi)，縣委把這個選擇權(quán)交給鄉(xiāng)鎮(zhèn)，縣委百分之百采納鄉(xiāng)鎮(zhèn)的意見。下一步要進(jìn)一步明確這個導(dǎo)向，今后縣委將會非?？粗剜l(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的評價意見，這方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)也要做到心中有數(shù)。
    二是注重年輕化。一方面是上級有明確的年齡結(jié)構(gòu)要求，另一方面也是為靈石長遠(yuǎn)發(fā)展儲備干部，有些是硬性要求必須配備的，比如鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須有一個88后的女干部擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職，靈石如果沒有市里就要下派。此外，考慮到靈石干部整體老化的問題，要盡可能多的儲備一些年輕干部。這次換屆調(diào)整后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職平均年齡41歲，比換屆前下降2歲；其他班子成員平均年齡38歲，比換屆前下降4歲，最小的26歲。下一步要形成干部的梯次配備，靈石不單要在經(jīng)濟(jì)上為全省、全市作貢獻(xiàn)，在干部的配備使用上也應(yīng)該作出貢獻(xiàn)。如果有更多的靈石的干部走到省直機(jī)關(guān)、市直機(jī)關(guān)，對靈石發(fā)展來說將是一個戰(zhàn)略資源，所以必須下決心培養(yǎng)一批年輕干部。當(dāng)然，培養(yǎng)年輕人肯定就會有一批資歷長、年齡大的干部做出犧牲，但是這是必須的、也是值得的。
    三是注重知識結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。這次換屆前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子全日制學(xué)歷中大學(xué)和?？埔陨蠈W(xué)歷64人，中專學(xué)歷36人，高中學(xué)歷19人，初中學(xué)歷6人。調(diào)整后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子第一學(xué)歷基本沒有初中和高中生，提拔的80、90后干部，全日制學(xué)歷基本都是大學(xué)本科以上。但是學(xué)歷低能力就低嗎?不是這樣的。有些同志學(xué)歷不高，但工作干得非常好，在基層這樣的干部有很多。隨著時代進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，倒逼每一名干部都必須提高自身知識水平，低學(xué)歷的干部將無法適應(yīng)未來發(fā)展的需要。因此，學(xué)歷也是一個重要的考慮因素，當(dāng)然學(xué)歷不是唯一的，注重基層還是第一位的，如果按百分率量化計算的話，注重基層至少應(yīng)該占70%以上。年輕化、高學(xué)歷都必須建立在實干的基礎(chǔ)上?，F(xiàn)在一些80后、90后的干部，學(xué)歷高、腦子也好，但在實際工作中避重就輕、拈輕怕重，一遇責(zé)任就躲，這樣的干部沒有前途。說實話，一些年輕干部其實可以走到更高的位置上，我們也這樣動議過，但在實際工作中，由于個人回避矛盾，缺少解決問題的有效辦法，所以還需要在相對層級低的崗位上再鍛煉鍛煉。
    四是注重各個年齡段積極性的調(diào)動。這次換屆，鄉(xiāng)鎮(zhèn)五年以上的、同一崗位的，全部作了調(diào)整。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職的使用中，把現(xiàn)有班子成員進(jìn)行了激勵性交流，同時進(jìn)行了輪崗，一方面是讓干部保持工作激情；另一方面也避免干部形成固化思維，形成利益群體。下一步，縣直機(jī)關(guān)也要這樣考慮，一個人不能在一個崗位呆的時間太長。同時縣直機(jī)關(guān)干部的使用也要尊重局長們的意見，聽取局長們的評價。
    五是充分考慮職級對干部的激勵作用。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調(diào)整，人大主席、副書記基本上沒有回縣直單位的，原則上繼續(xù)留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，他們經(jīng)驗豐富、辦法多、作用很大。為了激勵他們，給了這批人職級待遇。但是不是給了職級之后，就不管他們了?不是這樣的。可以明確地講，縣委將繼續(xù)關(guān)注這些干部，給大家晉升的機(jī)會，但前提是你必須繼續(xù)干好本職工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的每一個干部，組織安排的工作，無論是有職務(wù)的還是有職級的，都要去干，只要干事，雖然沒職務(wù)只有職級，以后還有晉升的機(jī)會，但是如果不干事，雖然沒有職務(wù)，照樣要“挨板子”。
    同志們，這次干部調(diào)整時間緊，涉及面廣，交流幅度大。按照省委、市委的要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會要在3月上中旬進(jìn)行，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人代會要在3月中下旬進(jìn)行。今天談完后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主干帶上你的隊伍，要到崗到位立即開展工作。在大家即將走上新崗位之前，我代表縣委向大家提四點要求：
    第一，要講政治，切實把思想統(tǒng)一到縣委決定上來。
    講政治就要服從組織安排。在電影《遼沈戰(zhàn)役》中，在塔山阻擊戰(zhàn)最激烈的時刻，林彪在接到程子華“部隊損失過半、扛不住了”的報告時，只回復(fù)了一句：“我不要傷亡報告，我只要塔山?！贝蠹覔Q位思考一下，如果你是程子華，你該怎么辦?最近熱播的電視劇《跨過鴨綠江》中，63軍187師剛打了一場硬仗，要吃的沒吃的，子彈都打光了，但回撤途中接到上級堅決守住鐵原的命令，要兩萬人生生拿血肉之軀抗住飛機(jī)大炮的進(jìn)攻，你應(yīng)該怎么辦?那就是必須服從上級安排，執(zhí)行上級命令，這就叫講政治。因此講政治是第一位的，各級各部門必須把思想統(tǒng)一到縣委決策上來。
    第二，要擔(dān)使命，切實掌握做好做工作的主動權(quán)。具體講有四點：
    一是要想干事。干部干部，“干”字當(dāng)頭。當(dāng)干部就要有擔(dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會有多大成就，決不能只想當(dāng)官不想干事，當(dāng)干部首先要考慮把工作干好。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調(diào)整中，就出現(xiàn)了一些干部各鄉(xiāng)鎮(zhèn)搶著要，一些干部基本沒人搶的現(xiàn)象。這說明了什么?說明干部在做事?lián)?dāng)、能力效果上還是有差距的。為什么有的干部大家搶的要，因為這個干部優(yōu)秀，說明擔(dān)當(dāng)干事還是第一位的。大家到新的崗位后，能不能干出些事情來，給老百姓一個交代，這個很重要。如果在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干了幾年后仍然“山河依舊”，臟還是臟，差還是差，項目也沒干了幾個，甚至垃圾都沒有清理了，你說干的有什么意義嗎?當(dāng)干部必須有政績情結(jié)，要想著給當(dāng)?shù)亓粝曼c啥，給當(dāng)?shù)馗沙尚┥叮@就是所謂的“想干事”。
    二是要能干事。干部不僅要有敢擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨?，還得有能擔(dān)當(dāng)?shù)挠布绨?，既要有想干事、真干事的自覺，又要有會干事、干成事的本領(lǐng)。面對形勢和任務(wù)的不斷發(fā)展變化，干部隊伍適應(yīng)的一面正在下降，不適應(yīng)的一面正在上升。在新時代，各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須加快知識更新、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、拓寬眼界視野，更為重要的是必須撲下身子、沉下心來。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕干部，切不可有到鄉(xiāng)鎮(zhèn)“走一圈、鍍點金”的想法，要把“根”扎得更深，更多地浸染“泥土味”，能夠與群眾說得上話、交得上心、辦得了事。這個能力是需要鍛煉的，前提是要認(rèn)真體悟新時代、新理念、新征程，堅持以人民為中心，撲下身子真正干一些使人民群眾受益的實事好事。
    三是要干成事。怎么能干成事，就是要觀大勢、識大體、知大局，自覺在大局下思考問題、在全局中謀劃工作。牢固樹立正確政績觀，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，既做讓老百姓看得見、摸得著、得實惠的實事，也做為后人作鋪墊、打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的好事。要有干成事的意志，對著問題去、沖著矛盾來，敢于亮劍，敢于下深水、涉險灘、啃硬骨頭，對定下來的工作部署一抓到底，不達(dá)目的誓不罷休。
    四是要不出事。這次換屆，一些年輕干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，原來是副職，現(xiàn)在成了正職，原來是鄉(xiāng)長，現(xiàn)在成了書記。權(quán)力變大了，要求也就相應(yīng)變高了。無論在什么崗位上，你的第一身份首先是共產(chǎn)黨員，對組織、對紀(jì)律要心存敬畏。不出事是底線。
    第三，要突出黨的建設(shè)這個根本，抓好班子、帶好隊伍。黨的建設(shè)是做好一切工作的根本保證。各級黨委書記、黨組書記在任何時候都要履行好“黨要管黨”的職責(zé)，黨建工作要成為黨委（黨組）書記的主業(yè)。
    一是要堅持民主集中制原則。這是班子之間共事的第一原則，也是團(tuán)結(jié)共事的第一基礎(chǔ)。民主集中制是我們共產(chǎn)黨百年來反復(fù)探索出的一條經(jīng)驗，班子成員要互相交底、顧全大局，共同維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)集體的權(quán)威，特別是要維護(hù)好黨委書記的權(quán)威，對黨委（黨組）研究決定的事情，堅決執(zhí)行，不打折扣。要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，凡涉及本單位全局性的重點工作和干部任免等重大事項，必須按照規(guī)定的程序和要求，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究，做到民主決策、科學(xué)用權(quán)。一方面，要共同維護(hù)班子的權(quán)威、維護(hù)班長的權(quán)威；另一方面，重大事項要執(zhí)行好民主集中制，履行好民主決策程序。只有辯證的看才是科學(xué)的，只有辯證地執(zhí)行，兩面抓、兩手抓，才能起到好的效果。
    二是要精誠團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力、戰(zhàn)斗力。搞好團(tuán)結(jié)是干好工作的重要前提。班子成員之間要團(tuán)結(jié)，上下級之間要團(tuán)結(jié)，真正共同謀事、干事、成事、擔(dān)事，形成一起做成事、一起擔(dān)事的氛圍。
    三是要敢于管理、敢于較真。無論是鄉(xiāng)鎮(zhèn)還是部門的主要負(fù)責(zé)同志，對班子成員、對自己的下級要敢于管理、敢于較真。我想今后工作考核，要更多的征求單位“一把手”的意見，干部到底干的怎么樣，主要領(lǐng)導(dǎo)要敢于說出個一二三來。好就是好，不好就是不好。出過力扛過苦的不說好，調(diào)皮搗蛋的不說壞，往輕里說是當(dāng)“老好人”，其實是在欺負(fù)老實人，是不作為、不擔(dān)當(dāng)。
    第四，要立即進(jìn)入角色，聚精會神做好當(dāng)前工作。今年是實施“十四五”規(guī)劃的第一年，縣委十四屆十二次全會已經(jīng)明確了高質(zhì)量高速度“雙高”發(fā)展目標(biāo)，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各項任務(wù)很重。當(dāng)前，換屆正處在關(guān)鍵階段，總的要求就是一步到崗、一步到位，盡快進(jìn)入角色。在這里，重點強(qiáng)調(diào)幾件具體工作：
    一是做好換屆有關(guān)工作。縣里已經(jīng)開會專門安排過，各級各部門要按照文件認(rèn)真執(zhí)行。這里還要明確一下，目前，馬和鄉(xiāng)并入靜升鎮(zhèn)，英武鄉(xiāng)并入兩渡鎮(zhèn)，這兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的撤并事宜已經(jīng)省政府批復(fù)。下一步，兩渡鎮(zhèn)、靜升鎮(zhèn)要分別把英武、馬和所有的村、所有的事情都接起來、管起來。
    二是抓好黨史學(xué)習(xí)教育。這是一項貫穿全年的重要政治任務(wù)。要按照上級部署要求，把學(xué)習(xí)黨史同總結(jié)經(jīng)驗、觀照現(xiàn)實以及推動基層各項工作結(jié)合起來，做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，以開放思維和創(chuàng)新方法主動適應(yīng)新常態(tài)，用深化改革的辦法破解問題和矛盾，力戒形式主義，聽民意、辦實事、解民憂，切實把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成效。
    三是推進(jìn)重點項目建設(shè)。今年，全縣初步確定了一次性醫(yī)療防護(hù)丁腈手套、啟光電廠供熱長輸管網(wǎng)、兩個“公轉(zhuǎn)鐵”等一批重點工程項目，縣政府隨后會有進(jìn)一步安排部署。項目是考驗干部能力的一個重要方面?？h委、政府定下來的項目、定下來的目標(biāo)，必須按時完成、按時推進(jìn)。
    四是確保大局穩(wěn)定。全國“兩會”馬上召開，市委的要求是以“鐵的紀(jì)律、笨的辦法”嚴(yán)防死守。從即日起到全國“兩會”結(jié)束，縣、鄉(xiāng)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)，原則上全部取消休息日，不得外出、不準(zhǔn)請假，在崗指揮本轄區(qū)信訪維穩(wěn)、森林防火等工作，要認(rèn)真貫徹執(zhí)行，以責(zé)任倒逼工作落實。
    同志們，站在新起點上，縣委對大家寄予厚望，全縣人民對大家寄予厚望。希望同志們在新的征途上，發(fā)揚(yáng)“為民服務(wù)孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛”精神，放手去干，創(chuàng)新實干，以新作為、新形象、新業(yè)績?yōu)榻M織爭榮譽(yù)，為全縣經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇四
    前面，組織部長xx同志宣布了xx人事任免決定，xx書記作了重要講話，希望大家認(rèn)真領(lǐng)會xx書記的講話精神，堅決服從xx委的決定，以飽滿的精神狀態(tài)投入新的工作，為xx的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展作新的貢獻(xiàn)。這里，我就領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律，作如下要求：
    一、正確用權(quán)，造福于民。
    同志們手中掌握著組織和人民賦予的權(quán)力。如何認(rèn)識權(quán)力，怎樣運(yùn)用權(quán)力，是同志們必須認(rèn)真面對和正確處理好的一個重要問題。只有正確認(rèn)識權(quán)力，正確運(yùn)用權(quán)力，才能最終掌好權(quán)，辦好事，當(dāng)好人民的勤務(wù)員；才能最終多辦好事，善抓大事，不干壞事；才能最終不負(fù)重望，不辱使命，成就事業(yè)。
    正確用權(quán)，必須正確認(rèn)識權(quán)力。正確認(rèn)識權(quán)力，是正確運(yùn)用權(quán)力的前提和基礎(chǔ)。共產(chǎn)黨人的權(quán)力來源于黨，來源于人民，它姓“公”而不姓“私”，是公權(quán)而不是私權(quán)，是責(zé)任而不是組織對個人的補(bǔ)償，是奉獻(xiàn)人民的手段而不是個人索取的工具，是黨和人民賦予的重?fù)?dān)而不是貪圖享樂的溫床。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力必須受黨紀(jì)國法的約束，受人民群眾的監(jiān)督。
    正確用權(quán)，必須用權(quán)公正。領(lǐng)導(dǎo)干部必須嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，必須對人民群眾高度負(fù)責(zé)，必須依法辦事、依法行政，必須公正用權(quán)、正確用權(quán)。做到用權(quán)不越權(quán)，用權(quán)不棄權(quán)，權(quán)力不轉(zhuǎn)讓。恪盡職守，立黨為公，掌權(quán)為民，不棄權(quán)棄責(zé)。要管好家屬、子女、身邊工作人員，如果他們出了問題，同樣要追究領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任。
    正確用權(quán)，必須做到不濫用權(quán)力。不要認(rèn)為，在自己管轄范圍內(nèi)，權(quán)力想怎么用就怎么用，這種認(rèn)識在理論上是錯誤的，在實踐中更是非常危險的。領(lǐng)導(dǎo)者濫用權(quán)力，必然導(dǎo)致腐敗，那些腐敗分子的可悲下場就是以權(quán)謀私、濫用權(quán)力的必然結(jié)果!大家應(yīng)該時刻牢記“立黨為公、掌權(quán)為民”的宗旨，牢記民意不可違，民心不可欺，民利不可奪，公道正派，潔身自好，公正用權(quán)，為民謀利。
    在權(quán)力運(yùn)行過程中，同志們要經(jīng)常思考三個問題：一是共產(chǎn)主義信念是否堅定。二是民主集中制原則是否堅持。三是全心全意為人民服務(wù)的宗旨是否牢記。要時刻躬身自省，模范實踐“三個代表”，自覺做到“五個不允許”：即不允許有令不行、有禁不止，不允許先斬后奏、斬而不奏，不允許獨斷專橫、把自己凌駕于組織之上，不允許與民爭利、以權(quán)謀私，不允許稱王稱霸、欺壓群眾。
    二、清正廉潔，取信于民。
    人民群眾答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意、高興不高興作為我們治事的出發(fā)點和落腳點，始終把黨的利益、人民的利益放在至高無上的位置，決不能也不允許為本部門、本行業(yè)、本單位謀取私利，保持領(lǐng)導(dǎo)者吃苦在前、享受在后的良好形象。
    清正廉潔，重要的是工作上要廉潔。任何一個領(lǐng)導(dǎo)，都有大小不等的權(quán)力，都能辦大小不等的別人想辦而辦不成的事情，應(yīng)當(dāng)看到：領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力是發(fā)展經(jīng)濟(jì)和造福人類的手段，而不是為個人、小團(tuán)體謀利益的工具，在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該廉潔自律，而不應(yīng)該以權(quán)謀私，損公肥私，假公濟(jì)私。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該有“看個人名利淡如水，視人民利益重于山”的坦蕩胸懷，不被名利所困，不為人情所累，不作金錢之俘。
    清正廉潔，尤其在生活上要廉潔?！霸娍叭氘嫹綖槊?，官到能貧乃是清”。我們是黨的干部，是人民的公仆，我們的根基在人民，我們的血脈在人民，全心全意為人民服務(wù)，既是黨對我們領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，又是領(lǐng)導(dǎo)干部健康成長、成就事業(yè)、寫就美好人生的基礎(chǔ)和條件，因此，我們工作上要高標(biāo)準(zhǔn)，生活上要低要求，“樸字當(dāng)頭，富民為先”，永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨人的清平本色，在清正廉潔上做出表率。
    清正廉潔，領(lǐng)導(dǎo)干部必須潔身自好。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律是端正黨風(fēng)政風(fēng)的關(guān)鍵。要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受與其行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證；要繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定；不允許利用領(lǐng)導(dǎo)干部的職權(quán)和影響謀取非法利益,要堅決剎住領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、跑官要官、參與賭博等歪風(fēng)。好的風(fēng)氣是抓出來的，也是帶出來的。領(lǐng)導(dǎo)干部既要以身作則、嚴(yán)格自律，又要敢抓敢管、認(rèn)真負(fù)責(zé)，切實抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立執(zhí)政為民的理念,認(rèn)真解決損害群眾利益的突出問題。要懷著對人民群眾的深厚感情做工作,凡是不能使絕大多數(shù)群眾受益的事情堅決不做,凡是得不到絕大多數(shù)群眾理解支持的政策堅決不出臺。要切實維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。要加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度,按照構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的要求,堅持用改革的辦法解決誘發(fā)腐敗的深層次問題,努力消除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤和條件。
    三、艱苦奮斗，垂范于民。
    率先垂范。應(yīng)該說一個艱苦奮斗的領(lǐng)導(dǎo)班子，肯定能帶出一支艱苦奮斗的干部隊伍，一支艱苦奮斗的干部隊伍必定能帶動一批艱苦奮斗的人民群眾。我們必須樹立正確的義利觀，不能見利忘義，唯利是圖，不能以犧牲大多數(shù)人的共同利益來換取少部分人的利益。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該忍得住清貧，頂?shù)米≌T惑，耐得住寂寞，受得了委屈，抗得住挫折，這樣才能經(jīng)受得起市場經(jīng)濟(jì)的考驗，才能全身心地奉獻(xiàn)自己的力量，不負(fù)黨和人民的重托，也才能實現(xiàn)自己的人生追求和價值。
    四、接受監(jiān)督，置身于民。
    任何領(lǐng)導(dǎo)，都是人民群眾中的一員，歷史上沒有不受制約的權(quán)力，也沒有不受監(jiān)督的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，把組織的監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)班子成員間的監(jiān)督和普通群眾的監(jiān)督看作是對自己的關(guān)心和愛護(hù)。正確對待權(quán)力、名位，堂堂正正做人，清清白白做官，勤勤懇懇做事。防止因自律不嚴(yán)、自勵不夠、自重不慎而犯錯誤。要嚴(yán)格要求自己，經(jīng)常檢查自己、審視自己、反省自己，想想看自己思想、品德、行為是否符合黨的章程和黨的紀(jì)律，是否符合國家政策和法律法規(guī)，真正做一個品行高潔，立場堅定，開拓創(chuàng)新，廉潔奉公，遵紀(jì)守法的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部。
    政協(xié)的監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督、新聞輿論的監(jiān)督。
    五、遵守紀(jì)律，確保換屆工作順利進(jìn)行。
    換屆工作是對領(lǐng)導(dǎo)干部黨性原則和黨性修養(yǎng)的重要考驗。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要講黨性、守紀(jì)律、顧大局、講服從，牢固樹立政治意識、大局意識、責(zé)任意識、紀(jì)律意識。在政治上、思想上、行動上同xx委保持高度一致，堅定不移、不折不扣地貫徹執(zhí)行好xx委的重大決策和工作部署，按照“思想不散、秩序不亂、發(fā)展不?！钡目傮w要求，做好換屆期間的各項工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭自覺遵守?fù)Q屆工作的有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律，嚴(yán)于律己，為人表率。對違反換屆工作紀(jì)律的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律先免職，再按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。
    不準(zhǔn)在干部選拔任用工作中收受或索取賄賂；不準(zhǔn)封官許愿，為他人提拔調(diào)動說情、打招呼；不準(zhǔn)采取授意、暗示等方式把個人意志變?yōu)橐越M織名義推薦干部；不準(zhǔn)干預(yù)原工作地區(qū)（單位）的干部選拔任用工作；不準(zhǔn)要求提拔本人的配偶、子女、其他親屬及身邊工作人員；不準(zhǔn)在干部考察中弄虛作假，隱瞞和歪曲事實真相；不準(zhǔn)傳播小道消息，造謠誣陷他人；不準(zhǔn)拒不執(zhí)行調(diào)動和交流的決定。
    在換屆期間要嚴(yán)格執(zhí)行國家各項財經(jīng)紀(jì)律和國有資產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定，堅決反對任何形式的奢侈浪費行為，不準(zhǔn)借機(jī)濫發(fā)錢物，違反規(guī)定發(fā)放現(xiàn)金、補(bǔ)貼、禮品等；不準(zhǔn)借機(jī)組織公款旅游，組織高消費娛樂活動；不準(zhǔn)借機(jī)迎來送往，公款大吃大喝；不準(zhǔn)借機(jī)贈送或接受禮金、有價證券、支付憑證、貴重物品；不準(zhǔn)借機(jī)處理國有資產(chǎn)。
    要高度重視選舉工作，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主和嚴(yán)格依法選舉有機(jī)統(tǒng)一起來，充分保障選民和代表自由行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)。不準(zhǔn)在選舉中搞拉幫結(jié)派、結(jié)小圈子、請客送禮、拉票賄選；不準(zhǔn)以暴力、威脅、欺騙或者其他手段妨害選民和代表自由行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)；不準(zhǔn)偽造選舉文件、虛報選舉票數(shù)；不準(zhǔn)對控告、檢舉選舉中違法行為的人進(jìn)行壓制和報復(fù)。
    大家即將走上新的崗位，擔(dān)子異常沉重，責(zé)任重于泰山!
    希望同志們加強(qiáng)學(xué)習(xí)，解放思想，不斷進(jìn)取，勤奮工作，爭創(chuàng)一流。相信大家能夠認(rèn)真踐行xx重要思想，成為清正廉潔、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新的楷模，能夠成為發(fā)揚(yáng)光大xx人精神、敢抓大事、善辦好事的典范，為xx各項事業(yè)的快速發(fā)展作出不懈努力和更大貢獻(xiàn)。
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇五
    同志們：
    首先，對各位提拔和任用表示熱烈的祝賀!按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《xx省新任黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話實施辦法》等制度規(guī)定，今天，我們召開調(diào)整任用干部任前集體談話會。
    任前廉政談話是黨內(nèi)一項重要制度安排，是落實全面從嚴(yán)治黨要求、把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的重要舉措。今天的任前廉政談話，既是提希望、提要求，也是談?wù)勑摹⑻崽嵝选?BR>    希望在座同志們進(jìn)一步增強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)意識和廉潔從政意識，牢記黨的宗旨，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，把握好自己新的人生航程，在新的崗位上開好頭、起好步，走正路、不掉隊，努力做一名組織放心、群眾滿意的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，為我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
    這次干部調(diào)整是縣委充分考慮。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
    工作實際、領(lǐng)導(dǎo)空缺、班子現(xiàn)狀和干部個人特長，反復(fù)醞釀、通盤考慮，經(jīng)過慎重研究決定的。主要突出三個導(dǎo)向：一是基層導(dǎo)向。這波調(diào)整，人大主席均從鄉(xiāng)鎮(zhèn)的副。
    書記。
    中直接提拔，轉(zhuǎn)任副書記的也基本從鄉(xiāng)鎮(zhèn)提拔，而且動達(dá)到了所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)。二是實績導(dǎo)向。這次我們調(diào)整的xx個干部，沒有誰是有跟我打過招呼的，都是唯干部能力、唯工作實績，我們的目的和導(dǎo)向就是要真正提拔重用那些一貫表現(xiàn)優(yōu)秀、啃得下硬骨頭的干部，而且公示到現(xiàn)在，沒有收到影響任職的來信來電來訪，說明社會反映良好、普遍認(rèn)可。三是梯隊導(dǎo)向。我稍微梳理了一下，這波調(diào)整完，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席基本上都是xx年以后的;這批提副書記的大部分是xx后，還有幾個是xx后，但還不夠，接下去，只要這些年輕干部夠優(yōu)秀、敢擔(dān)當(dāng)，縣委也會再適時提拔一批，為xx今后發(fā)展儲備一支相對年輕、梯次合理的干部隊伍，這樣才能逐步解決干部隊伍老化嚴(yán)重的問題。
    剛才，xx同志宣布了縣委人事調(diào)整決定，并對縣委調(diào)配工作原則作了詳細(xì)說明。下面，我再重點強(qiáng)調(diào)四點要求：
    一要知恩感恩?？h委歷來高度重視干部隊伍的建設(shè)，對干部的努力和付出都看在眼里、記在心上，絕不會讓你們流汗又流淚、吃苦又吃虧。大家能夠走上今天的領(lǐng)導(dǎo)崗位，包括這次從人大主席退下來、晉升職級的，除了個人的努力，更多的還是組織的培養(yǎng)、同事的幫助和家庭的支持，在任何時候，你們都要心存感恩，從講政治的高度，正確理解縣委意圖，正確對待組織安排。要強(qiáng)化大局意識，珍惜共事緣分、珍惜崗位平臺，盡快進(jìn)入角色、善于團(tuán)結(jié)同事，形成“互相補(bǔ)臺、好戲連臺”的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
    二要知短補(bǔ)短?；鶎庸ぷ髑ь^萬緒、錯綜交織，個人能力的提升尤為重要，特別是你們將來還要走上更重要的崗位，更要勤學(xué)善悟、投資自己。要把基層當(dāng)作練兵場，保持“空杯”心態(tài)，干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，在融入大局中提升格局、拓寬視野，在實踐歷練中錘煉本領(lǐng)、掌握方法，真正把基層情況摸透、上級政策讀透、工作難點吃透，善于把面上問題具體化、把復(fù)雜問題簡單化，成為抓項目攻堅、招商引資、征地拆遷、鄉(xiāng)村振興的行家里手。要少一些“書生氣”，多一些“泥土味”，把群眾當(dāng)老師、當(dāng)親人，懂得傾聽群眾建議，學(xué)會調(diào)節(jié)矛盾關(guān)系，更多地動員群眾做群眾工作，切實提升與群眾打交道的能力。
    三要知責(zé)明責(zé)。干部最大的競爭力不是年輕、也不是學(xué)歷，而是實干擔(dān)當(dāng)?？h委把你放到這個位置，你就要扛好肩上這個擔(dān)子，不要想著再過一年就換屆了，工作熟悉幾個月，混過今年、明年又有機(jī)會提拔了，那你就愧對組織、愧對自己、愧對xx這片土地。要把心思放在工作上、把精力放在做事上、把能力用在貢獻(xiàn)上，爭當(dāng)獅子型干部，敢于擔(dān)責(zé)擔(dān)當(dāng),勇于碰硬碰難,善于創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，頂著壓力沖、放開手腳干，不遺余力干事創(chuàng)業(yè)，真正把縣委、縣政府各項決策部署落實到最后一公里。要把群眾口碑作為最大政績，用心用情抓好脫貧攻堅、村財增收、民生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)村人居環(huán)境整治等，多做得排憂解難、扶危濟(jì)困、雪中送炭的好事，多做為后人作鋪墊、打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作，努力讓群眾看到變化、得到實惠。
    四要知紀(jì)守紀(jì)。干部最可貴的是——做人一生正氣，為官一塵不染。你們大都摸爬滾打了一、二十年，一路走來，歷經(jīng)酸甜苦辣，都很不容易，一定要始終保持清醒頭腦，堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，守住底線，不碰紅線，不因一時糊涂誤了自己、對不起家人。
    要把守紀(jì)當(dāng)做一種定力，時刻繃緊黨規(guī)黨紀(jì)這根弦，始終嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格遵守黨章和《準(zhǔn)則》《條例》，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，以實際行動為廣大干部做好表率。要把權(quán)力當(dāng)作一種責(zé)任，依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，踐行維護(hù)親、清政商關(guān)系，不鉆空子、不開口子，真正做到辦事不離“章”、行為不越“軌”，清清白白為官、干干凈凈做事、老老實實做人。
    要把廉潔當(dāng)作一種習(xí)慣，在細(xì)微處保持警惕、警覺、警醒，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，管住手、管住嘴，不該拿的不拿，不該送的不送，不該吃的不吃，不該喝的不喝，不被各種拉拉扯扯、吃吃喝喝所困所累。這里，我特別強(qiáng)調(diào)一點：一律不允許搞任何形式的迎來送往，今天一場“歡送宴”、明天一場“接風(fēng)宴”，我也會交代紀(jì)檢部門好好盯一盯，看看誰撞在槍口上。
    同志們，履新就是“趕考”，明天更需努力。xx的底氣在干部，xx的未來靠打拼。希望大家在新的領(lǐng)導(dǎo)崗位上，主動擔(dān)當(dāng)起管黨治黨的責(zé)任，在嚴(yán)格管好自己的同時，履行好“一崗雙責(zé)”，開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為，不辱使命、不負(fù)重托，用具體行動踐行一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以一流業(yè)績、硬核答卷回報縣委的信任和群眾的期待。最后，祝大家工作順利、身體健康、闔家幸福!
    附機(jī)關(guān)綜合文稿起草工作的四個著力點（供參考）。
    文物秘訣，但有規(guī)律；
    又要講求“成文之法”，遵循規(guī)律，合乎規(guī)范和格式“體例”。其關(guān)鍵主要有以下四個要點。
    一、切入點：把握領(lǐng)導(dǎo)意圖。
    二是要不斷適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)，重點適應(yīng)其思維特征、性格特點、語言習(xí)慣；
    三是要不斷學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)、重點學(xué)習(xí)其領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、道德品質(zhì)、人格魅力。只有通過這種有意思的了解，適應(yīng)和學(xué)習(xí)，才能使自己的思維理念與領(lǐng)導(dǎo)形成“合拍共振”在文稿起草時產(chǎn)生潛移默化的作用，促進(jìn)文稿內(nèi)容與領(lǐng)導(dǎo)“意圖”的有效對接，并在文稿中充分體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格特點，實現(xiàn)準(zhǔn)確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)“意圖”的目的。
    二、核心點：充分占有材料。
    既要源于實踐又要高出與實踐；
    又要“熟內(nèi)情”、“知下情”，對本地、本部門或單位的新情況、存在問題以及新經(jīng)驗、新做法等等心中有數(shù)。如此，文稿起草工作才能免去“巧婦難做無米之炊”之難和“沒有什么可寫的”、“不知從何寫起”之感。
    三、根本點：認(rèn)真謀篇布局。
    是綜
    細(xì)綱，則除粗鋼所標(biāo)內(nèi)容外，還要標(biāo)出開頭結(jié)尾、過度照應(yīng)、分點內(nèi)容、段落層次的安排處理等。通常情況下，提綱擬列會采用粗細(xì)相結(jié)合的辦法，使用也相對比較靈活，因時因事和因個人習(xí)慣而定，只為"實用"，不必太過苛求什么固定模式。
    四、支撐點：日常勤學(xué)積累。
    勤學(xué)是能力之源，思考是謀事之基，而積累則是成事之道。知識要靠。
    學(xué)習(xí)。
    又說，文秘人員要具備一定的“文字功底”，這種文字功底雖然表面上指文字的組織、綜合、概括與表達(dá)能力，實質(zhì)上更是有各種“見識”、“學(xué)養(yǎng)”或是“學(xué)問”和“技能”等支撐起來的。根據(jù)我個人的體會，文稿起草是一些學(xué)問和技能，不完全是從教科書上就能學(xué)到的也不是通過大學(xué)中文系就可以直接培養(yǎng)出來的，有許多是需要通過實踐工作不斷。
    總結(jié)。
    收集占有問題，文稿的謀篇布局問題，以及事關(guān)文稿質(zhì)量的修改潤色等等問題，也都離不開日常的勤學(xué)積累、總結(jié)領(lǐng)悟。從綜合文字。
    工作。
    的角度來看，學(xué)習(xí)積累，一是。
    知識。
    的積累，二是資料的積累，三是經(jīng)驗的積累。三方面的積累層次當(dāng)然能做到越寬、越厚越好、越能靠近“博學(xué)而不窮”的程度越好。腦子里裝的東西越多，肚子里裝的“貨色”越多，那么你“綜合”的本錢也就越大，能力也就越強(qiáng)，水平也就越高。總之，綜合文字工作是一項長期的艱苦復(fù)雜的腦力勞動，涉及到方方面面的能力，素質(zhì)與修養(yǎng)，不是靠簡單看了幾篇“寫作要訣”之類的文字就能寫好得，還必須依靠自己的勤學(xué)積累。正所謂“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行?！?BR>    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇六
    同志們：
    今天，我們在這里召開公司新任高中層領(lǐng)導(dǎo)干部集體任前談話會。在此，我代表公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子，向大家表示祝賀！自成立以來，公司黨委始終堅持從公司的長遠(yuǎn)利益出發(fā)，堅持黨管干部原則，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，公開、公平、公正選拔任用干部，營造出當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看了風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。借此機(jī)會，給大家提幾點要求。
    一要進(jìn)一步提高政治站位，切實做到信念堅定、對黨忠誠。對黨忠誠是黨章明確規(guī)定的黨員義務(wù)，是每個黨員入黨宣誓時的莊嚴(yán)承諾。大家要持續(xù)深入學(xué)習(xí)******新時代中國特色社會主義思想和***五中***精神，進(jìn)一步提高政治站位，把對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產(chǎn)主義的信念植入靈魂、融入血脈、踐于行動，落實到建設(shè)xxx實際當(dāng)中。必須時刻繃緊“旗幟鮮明講政治”這根弦，堅定理想信念、筑牢忠誠之魂，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，時刻銘記“生命線”，分清“是非線”，不踩“高壓線”，當(dāng)政治上的明白人、清醒人，堅決不做糊涂人、兩面人。
    二要進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識，切實做到精誠團(tuán)結(jié)、通力協(xié)作。推動xxx建設(shè)工作，隊伍是根本、班子是核心。公司新任命的高中層領(lǐng)導(dǎo)同志要牢固樹立“一盤棋”思想，服從分管領(lǐng)導(dǎo)的指揮，全力做好本職工作，同時要在堅持黨性原則基礎(chǔ)上，把講團(tuán)結(jié)擺在突出位置，與其他部門負(fù)責(zé)同志多溝通、多協(xié)調(diào)、多配合，心往一處想、勁往一處使，相互補(bǔ)臺不拆臺，工作到位不越位，用共同的事業(yè)維護(hù)團(tuán)結(jié)，形成干事創(chuàng)業(yè)的整體合力。要胸懷大局、把握大勢，善于站在全局高度想問題、干事業(yè)，堅持用發(fā)展理念謀劃生態(tài)創(chuàng)新城工作，用實干精神推動項目建設(shè)，不斷增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)新性，在更高水平上推動本部門工作和隊伍建設(shè)。
    三要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，切實做到擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、奮發(fā)有為。************反復(fù)強(qiáng)調(diào)，“空談?wù)`國、實干興邦”。大家作為公司的“中流砥柱”，要知責(zé)明責(zé)、求真務(wù)實，履行好各自的職責(zé)和使命，聚焦公司發(fā)展的職能定位，緊緊圍繞省、市黨委和政府確定的xxx的各項目標(biāo)任務(wù)，按照“一年打基礎(chǔ)、兩年成規(guī)模、三年見成效”的工作思路，統(tǒng)籌做好內(nèi)部管理、籌融資和項目建設(shè)三項重點工作，在更高水平上推動xxx各項工作創(chuàng)新發(fā)展。
    四要進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，切實做到本領(lǐng)高強(qiáng)、能力過硬。崗位變化不等于能力變化，職務(wù)提升不等于水平提升。大家要牢固樹立“終身學(xué)習(xí)”理念，借助“xx大講堂”這個載體，自覺把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種生活態(tài)度，不斷補(bǔ)齊知識短板、補(bǔ)強(qiáng)能力弱項，進(jìn)一步掌握新知識、熟悉新領(lǐng)域、開闊新視野，努力形成綜合全面、既博又專的知識技能結(jié)構(gòu)。要緊密結(jié)合崗位、公司和建設(shè)實際，向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，帶著問題學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)，知行合一、以知促行，不斷把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實際工作的思路、決策和方法，學(xué)在深處、干在實處，走在前列、作出表率。
    五要進(jìn)一步強(qiáng)化廉潔意識，切實做到嚴(yán)于律己、嚴(yán)守底線。************常講，廉潔自律是******人為官從政的底線。大家必須自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，常懷敬畏之心、戒懼之感。要認(rèn)真落實新時代黨的建設(shè)總要求，牢固樹立正確權(quán)力觀、地位觀，處理好公私、義利、是非、情法、儉奢、苦樂、得失關(guān)系，秉公用權(quán)、廉潔從政。要培養(yǎng)健康生活情趣，保持高尚精神追求，管好生活圈、交往圈，慎獨慎初、慎微慎欲，不放縱、不越軌、不逾矩，著力樹立新時代好干部形象。
    同志們，角色在變，不變的是初心；職位在變，不變的是使命。希望大家在******新時代中國特色社會主義思想的指引下，以這次集體任前談話為契機(jī)，多干事、干成事、不出事，迅速進(jìn)入角色，保持良好精神狀態(tài)，在新的工作崗位上繼續(xù)奮斗、忘我工作，以實際行動回報組織和同志們的信任與期望，在xxx的建設(shè)和發(fā)展實踐中貢獻(xiàn)力量。
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇七
    同志們：
    今天在這里進(jìn)行去年xx月和今年x月新任職公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話。首先對各位走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位表示祝賀。對新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話和廉政法規(guī)知識測試，是干部選拔任用、教育監(jiān)督和廉政建設(shè)的“規(guī)定動作”。今天我主要圍繞堅定理想信念、增強(qiáng)責(zé)任意識、堅守黨性原則三個方面，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識和思考，與同志們共勉。
    習(xí)近平總書記二十字好干部標(biāo)準(zhǔn)中，信念堅定是好干部第一位的標(biāo)準(zhǔn)。衡量一個干部是不是好干部，首先要看這一條。如果理想信念不堅定，政治上不合格，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把堅定理想信念鑄如思想、融入靈魂、見之于行。
    要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)和工作內(nèi)容，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實上下功夫，在結(jié)合實際創(chuàng)造性貫徹落實上下功夫，切實把這一理論落實到各自實際工作中去。要鞏固和放大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、結(jié)合職責(zé)職能，結(jié)合具體問題，結(jié)合自身思想實際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭思考、帶頭宣講、帶頭貫徹，自覺用以武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，成為一種習(xí)慣，成為一種常態(tài)，確保黨的路線方針政策和中央、省委重大決策部署落到實處，確保集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)順利實現(xiàn)。特別要把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實到具體工作中，化為對以習(xí)近平同志為核心的黨中央的忠誠，化為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大動力，化為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實干的堅強(qiáng)決心。
    要旗幟鮮明講政治。在提高政治判斷力上下功夫，對當(dāng)前國內(nèi)外形勢大勢進(jìn)行政治觀察、政治判斷、政治鑒別，從現(xiàn)象看本質(zhì)、從苗頭傾向看發(fā)展走向，做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，旗幟鮮明地傳播好黨的聲音、黨的主張、黨的政策，防止非公共性風(fēng)險擴(kuò)大為公共性風(fēng)險、非政治性風(fēng)險蔓延為政治風(fēng)險。在提高政治領(lǐng)悟力上下功夫，進(jìn)一步提高政治站位，善于從政治上領(lǐng)會黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神的重大意義，完整準(zhǔn)確領(lǐng)會其政治內(nèi)涵、政治要求，深刻領(lǐng)會貫穿其中的科學(xué)世界觀和方法論，從而做到領(lǐng)會不偏差、落實不走樣。對“國之大者”了然于胸，對黨中央關(guān)心的、強(qiáng)調(diào)的具有全局性、方向性、根本性、戰(zhàn)略性的大事要事，人民得實惠、人民生活得改善、人民權(quán)益得保障的大事要事，必須時刻在腦子里裝著、心里面想著、手里頭抓著。在提高政治執(zhí)行力上下功夫，經(jīng)常同黨的基本路線、基本理論、基本方略對標(biāo)對表，同黨中央重大決策部署對標(biāo)對表，同習(xí)近平總書記重要指示批示精神對標(biāo)對表，保持凌云志氣、非凡勇氣、蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣，把每項工作任務(wù)作為一次大考，對標(biāo)對表抓執(zhí)行，立足本職崗位擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實地干、齊心協(xié)力干，推動各項工作高質(zhì)量發(fā)展。
    要時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，堅定不移把全面從嚴(yán)管黨治黨要求落實到工作中。當(dāng)前，公司各單位各部門在落實“兩個維護(hù)”上總體是好的，但也必須看到一些基層單位和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實“兩個維護(hù)”還存在溫差、落差、偏差。正如中紀(jì)委副書記xx指出，有的口頭喊“兩個維護(hù)”，實際上想的是維護(hù)自己的利益和權(quán)力；有的拍腦袋決策，搞家長制、“一言堂”，把個人凌駕于組織之上，容不下他人，聽不得不同意見。甚至有政治上的“兩面人”，人前、會上信誓旦旦講“四個意識”、高調(diào)表態(tài)，而私下里卻妄議中央、不貫徹黨中央路線方針政策；口口聲聲堅定“四個自信”、信仰馬克思主義，而一遇到大是大非問題就態(tài)度曖昧、立場不穩(wěn)；表面上關(guān)心國家命運(yùn)、關(guān)心改革發(fā)展、關(guān)心人民群眾的生活，而一涉及個人名譽(yù)地位就牢騷滿腹、怨恨組織。這些現(xiàn)象在集團(tuán)公司也不同程度的存在，都是同黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩的要求背道而馳的，必須堅決予以糾正。大家擔(dān)任公司中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，負(fù)責(zé)一方面工作，要把加強(qiáng)政治能力放在第一位，做到觀察分析形勢要把握政治因素，籌劃推動工作要落實政治要求，處理解決問題要防范政治風(fēng)險。要嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅決杜絕“七個有之”，做到“五個必須”，深刻認(rèn)識到國有企業(yè)“姓黨屬國”，不僅肩負(fù)著使國有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，而且肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任和維護(hù)社會穩(wěn)定、和諧、發(fā)展的社會責(zé)任，正確處理好國有企業(yè)政治屬性和經(jīng)濟(jì)屬性的關(guān)系，統(tǒng)籌推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨與集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展，把維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型升級發(fā)展的具體成效上。
    在上月召開的十九屆中央紀(jì)委五次全會上，習(xí)近平總書記指出，黨的十八以來，盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了歷史成就，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，這是黨中央從政治大局和工作全局高度作出的重大判斷。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上。我們黨作為百年大黨，要永葆先進(jìn)性和純潔性、永葆生機(jī)活力，必須一刻不停推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任，始終保持“趕考”的清醒，保持被“腐蝕”、“圍獵”的警覺，把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅持下去，以系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治的理念正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，就要按照習(xí)近平總書記的要求，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針，堅定政治方向，保持政治定力，做到態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個“牛鼻子”牽住抓牢，作為“分內(nèi)事”盯緊抓實，作為“責(zé)任田”精耕細(xì)作，形成實實在在的工作支撐。既要有緊迫感，也要有使命感，從內(nèi)心深處把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的應(yīng)盡之責(zé)真正擔(dān)負(fù)起來，全面抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    落實“一崗雙責(zé)”關(guān)鍵看行動。要以高度的思想自覺和行動自覺，深入推進(jìn)落實公司黨建工作“三項格局”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，牢固樹立正確的政績觀，在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)工作的同時，毫不放松地履行好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，把落實“一崗雙責(zé)”與經(jīng)營管理緊密結(jié)合起來，工作的方式從以往的慣性思維中轉(zhuǎn)變過來，由上級督促、應(yīng)付檢查等轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃又\、自覺抓。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，執(zhí)行好民主集中制這個根本制度，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事、按制度用權(quán)，決不能以個人偏好左右決策，絕不能以個人決定代替組織決定。要認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會、談心談話等制度，加強(qiáng)經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督。要落實“管事就要管人，管人就要管思想、管作風(fēng)”的要求，重點在加強(qiáng)日常監(jiān)督和抓早抓小上下功夫，對分管范圍內(nèi)黨員干部身上發(fā)生的輕微違紀(jì)問題，要早發(fā)現(xiàn)、早處置，及時找當(dāng)事人談話，扯扯袖子、咬咬耳朵，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。要堅持不懈加強(qiáng)黨性教育，把該學(xué)習(xí)宣傳的內(nèi)容學(xué)深講透，把該落實的工作盡快落實，把該完善的規(guī)章制度抓緊完善，把該記錄的學(xué)習(xí)筆記、約談記錄記好記全，并作好督促檢查，不斷傳導(dǎo)壓力，通過扎實有效的工作，進(jìn)一步增強(qiáng)各級管理干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和使命感，全面提升黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量和水平。
    習(xí)近平總書記指出，“黨性說到底就是立場問題，共產(chǎn)黨人無論是想問題、搞研究，還是作決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，而不能把個人利益放在第一位，這就是共產(chǎn)黨人的黨性原則”。黨員干部有了堅定的黨性，就會保持對錯誤思想的識別力、免疫力、抵制力。從近年來曝光的一系列腐敗案件看，領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法根本原因是黨性上出了問題，面對官位權(quán)位的誘惑、金錢物質(zhì)的誘惑、腐朽生活的誘惑、自由化思想的誘惑，理想信念滑坡，思想道德防線上出現(xiàn)了“缺口”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻把黨性修養(yǎng)作為人生的必修課，在實踐中不斷錘煉黨性觀念，保持黨性純潔，常掃“思想塵垢”，常祛“心靈霧霾”，切實筑牢清正廉潔的思想防線。大家走上新的崗位、履行新的使命，身上的擔(dān)子更重了，肩負(fù)的責(zé)任更大了，組織寄予厚望，職工充滿期待，必須以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)約束和要求自己，努力作四個方面的表率。
    一要做嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的表率。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要法寶，是黨員干部錘煉黨性、提高思想覺悟的大熔爐，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的凈化器?！蛾P(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，是新形勢下嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的基本遵循，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭貫徹執(zhí)行。要抓住思想教育這個根本，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，切實把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實到具體工作中。要通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步知曉哪些能做、哪些不能做，心有所畏、言有所戒、行有所止，用行動體現(xiàn)信仰信念的力量。要運(yùn)用好組織生活這個重要載體，按時參加“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會、談話談心等制度，走在前、做表率，帶頭開展批評和自我批評，從而帶動其他黨員干部嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
    二要做責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺省＜瘓F(tuán)公司第二次黨代會明確構(gòu)建“一體兩翼”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和實現(xiàn)三大目標(biāo)的高質(zhì)量發(fā)展藍(lán)圖，并提出了推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的路徑和措施。新時代、新形勢、新目標(biāo)、新任務(wù)都在呼喚我們的每一個同志，特別是作為中流砥柱的中層領(lǐng)導(dǎo)干部要愿擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，以時不我待的緊迫感，以善謀敢為的責(zé)任感，積極投身公司高質(zhì)量發(fā)展的實踐之中，勇于擔(dān)當(dāng)抓落實，主動領(lǐng)任務(wù)、定目標(biāo)、擔(dān)指標(biāo)，帶頭解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新舉措，躬下身子擼起袖子，確保各項工作年年有增長、年年有進(jìn)步，轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新的突破。實現(xiàn)全年預(yù)算目標(biāo)是公司當(dāng)前壓倒一切的中心工作，既是經(jīng)濟(jì)責(zé)任，更是政治任務(wù)。大家要緊緊圍繞年初職代會的安排部署和公司第二次黨代會精神，切實抓好各項重點工作落實落地。要以“功成不必在我、功成心須有我”的擔(dān)當(dāng)精神，在出思路上大膽創(chuàng)新，在作部署上搞好統(tǒng)籌，在抓落實上打通“最后一公里”。要緊盯全年目標(biāo)不動搖，以嚴(yán)的要求、實的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng)，下功夫、出實招、爭實效，確保全年預(yù)算目標(biāo)的圓滿實現(xiàn)，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)信任和廣大職工的殷殷期盼。
    三要做遵規(guī)守紀(jì)的表率。習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，國有國法，黨有黨規(guī)，管黨治黨靠的是鐵的紀(jì)律。在黨的紀(jì)律和規(guī)矩面前，誰都沒有“任性”的特權(quán)，國有企業(yè)也不能例外?！饵h內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等制度規(guī)定，既為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn)，又劃出了不可觸碰的底線。大家不僅是黨員，還是集團(tuán)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部，職工群眾的關(guān)注度很高，必須牢固樹立守紀(jì)意識和規(guī)矩意識，進(jìn)一步強(qiáng)化“遵守黨的紀(jì)律是無條件的”和“執(zhí)行紀(jì)律沒有例外”的觀念，用紀(jì)律的剛性約束自己，堅決杜絕特權(quán)思想和特權(quán)行為，做到不觸碰紀(jì)律紅線、不逾越規(guī)矩底線，特別要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅決防止出現(xiàn)妄議中央大政方針、破壞黨的集中統(tǒng)一，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派等行為。要堅決維護(hù)捍衛(wèi)黨規(guī)黨紀(jì)權(quán)威，大家在班子中不管是主要負(fù)責(zé)人還是班子成員，都肩負(fù)著維護(hù)黨內(nèi)法規(guī)的重要職責(zé)，要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真、敢于得罪人，發(fā)現(xiàn)違反黨規(guī)黨紀(jì)、破壞黨規(guī)黨紀(jì)的行為要敢于斗爭，敢于亮劍。要牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的觀念，深入貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，對照“不落實”“亂落實”“假落實”“少落實”“慢落實”“機(jī)械落實”和“應(yīng)付式落實”等七種表現(xiàn)，認(rèn)真審視自身和所在單位存在的形式主義、官僚主義現(xiàn)象，身體力行地改，真刀真槍地改，一級做給一級看，一級帶著一級干，確保干出成效、抓出習(xí)慣。
    四要做廉潔自律的表率。打鐵還需自身硬。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有以身作則、清正廉潔、一身正氣，才能在職工群眾中樹立威信，才能堂堂正正地要求和約束別人。大家要把新的崗位當(dāng)做新的“考場”，感恩公司、敬畏崗位，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定，自覺做到清白做人、干凈干事、廉潔奉公。時常提醒自己“禍患常積于忽微”，嚴(yán)格用黨規(guī)黨紀(jì)衡量自己的一言一行，決不能把違反紀(jì)律的行為當(dāng)作小節(jié)，更不能以小節(jié)問題“不止我一個”來給自己找借口，導(dǎo)致言行失范。要經(jīng)常以一個普通共產(chǎn)黨員的身份和領(lǐng)導(dǎo)班子中普通一員的身份，帶頭向黨組織匯報思想、作風(fēng)、紀(jì)律、廉潔自律和工作情況。要保持形象清廉，保持正常的同志關(guān)系，互相尊重、平等相待、相互支持，清潔“工作圈”；慎重交友，清潔“社交圈”；帶頭樹立良好家風(fēng)，時常提醒，嚴(yán)加管束，切實管好自己的親屬，清潔“親友圈”。
    最后，希望大家在新的工作崗位上，使命擔(dān)當(dāng)、忠誠履職，銳意進(jìn)取、真抓實干，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，扎實做好本職工作，以出彩的業(yè)績，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
    謝謝大家！
    同志們：
    二是監(jiān)督、教育、懲處、保護(hù)黨員干部的“四項職能”；
    推行“三重一大”決策的全程記實、主要領(lǐng)導(dǎo)末位表態(tài)和終身問責(zé)追究制度，開展領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項抽查核實工作，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約。每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都承擔(dān)著全面推進(jìn)懲防體系建設(shè)的責(zé)任，要緊扣黨委（黨組）分解的任務(wù)，嚴(yán)肅認(rèn)真地抓好落實。同志們，目前全區(qū)正在開展群眾路線教育實踐活動，認(rèn)真開展教育實踐活動是當(dāng)前和今后一個時期的重要政治任務(wù)。要對照指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和主要內(nèi)容，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，切實加強(qiáng)全體黨員馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為切入點，進(jìn)一步突出作風(fēng)建設(shè)，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，著力解決干部群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，確保活動取得實效。
    區(qū)委、區(qū)政府殷切希望在座的每一位同志都能倍加珍惜這個時代提供的機(jī)遇和舞臺，倍加珍惜組織的厚愛和重托，倍加珍惜群眾的信任和期待，切實增強(qiáng)歷史使命感和政治責(zé)任感，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以公正清廉的形象展示于社會，以加倍的努力投入工作，以顯著的成績證明自身的價值，真正做到不辱使命、不負(fù)重托。
    同志們：
    今天，我和*部長代表市委與在座的新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次集體廉政談話。借此機(jī)會，我想就領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律談四個方面的問題。
    一個干部是否成熟，標(biāo)志之一就是他善不善于學(xué)習(xí)。不會學(xué)習(xí)就不會領(lǐng)導(dǎo)，放松了學(xué)習(xí)就等于放棄了提高。領(lǐng)導(dǎo)干部只有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能不斷地開闊眼界，增長學(xué)識，增強(qiáng)工作能力。對于一個剛剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志而言，尤其要重視學(xué)習(xí)，要自覺地把學(xué)習(xí)作為一種良好的習(xí)慣，融入到日常工作和生活當(dāng)之中，不斷地吸取新的理論、新的知識，提高思想境界，增強(qiáng)道德修養(yǎng)，提高工作水平。
    一是要通過學(xué)習(xí)，使我們的理論功底更加扎實。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，用科學(xué)的理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐至關(guān)重要。理論上清醒、思想上才能清醒。只有具備了較高的政策水平和堅實的理論功底，才能敏銳地觀察形勢、正確地把握方向、科學(xué)地謀劃工作。當(dāng)前重點要加強(qiáng)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，這是馬克思主義中國化的最新成果,是面向21世紀(jì)的中國化的馬克思主義，是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)、推進(jìn)我國社會主義自我完善和發(fā)展的強(qiáng)大理論武器。只有切實在真學(xué)、真懂、真信上下功夫，深刻領(lǐng)會科學(xué)內(nèi)涵，牢牢把握其精神實質(zhì)和根本要求，真正用科學(xué)理論武裝自己，才能把自己鍛煉成為具有堅定的政治信念和是非標(biāo)準(zhǔn)，眼界寬、胸襟寬、思路寬的現(xiàn)代型領(lǐng)導(dǎo)者。
    二是要通過學(xué)習(xí)，使我們的理想信念更堅定。理想信念是共產(chǎn)黨人的精神支柱，是奉獻(xiàn)奮斗的力量之源，也是品格操守的約束紅線，理想信念的動搖是最根本、最危險的動搖。一些腐敗案件的發(fā)生過程表明，領(lǐng)導(dǎo)干部不論職位多高，不論出生多好，不論過去有過什么功勞，一旦世界觀人生觀價值觀出現(xiàn)問題，就抵擋不住名利、地位、金錢和美色的誘惑，就會身不由已地墮落進(jìn)腐敗的泥潭。因此越是越改革開放，越是發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)，越要堅定理想信念，使我們在各種復(fù)雜的環(huán)境中，在形形式式的考驗面前不動搖、不變色。
    三是要通過學(xué)習(xí)，使我們加快發(fā)展的本領(lǐng)更強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)干部承擔(dān)著領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的重要職責(zé)，必須緊跟時代步伐，加快知識積累和更新，加強(qiáng)對現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、科技、管理、法律等方面知識的學(xué)習(xí)，促進(jìn)知識更新，完善知識結(jié)構(gòu)，拓寬工作視野，熟練地駕馭本職工作，成為多方面的行家里手，這樣才能不斷克服本領(lǐng)危機(jī)，跟上時代發(fā)展的步伐，才能從不同的工作角度來推動和保證經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
    作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，能不能代表組織和人民行使好手中的權(quán)力，取決于能不能樹立正確的權(quán)力觀。只有樹立正確的權(quán)力觀，才能擺正自己與人民群眾的關(guān)系，才能正確處理公共權(quán)力的行使者與所有者之間的關(guān)系，才能保證人民賦予的權(quán)力始終用來為人民服務(wù)，才能自覺地把黨和人民的利益擺在第一位，才能在處理人民利益和個人利益關(guān)系時，把握好誰先誰后、誰重誰輕、誰主誰次、誰服從誰的問題。如何確立正確的權(quán)力觀，從根本上講，就是要正確處理好權(quán)力與服務(wù)、地位與責(zé)任、主人與公仆、做官與做人的關(guān)系。
    一是要正確處理好權(quán)力與服務(wù)的關(guān)系。各級領(lǐng)導(dǎo)干部處于領(lǐng)導(dǎo)崗位，手中擁有一定的權(quán)力，履行著管理社會的職能。這就決定了領(lǐng)導(dǎo)干部必須正確認(rèn)識和處理好權(quán)力與服務(wù)的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是人民賦予的，只能用來為人民謀利益，絕不能為個人或小團(tuán)體撈好處，絕不能損害人民的利益。只有擺正個人利益與人民利益的關(guān)系，才能從思想上行動上正確認(rèn)識和行使手中的權(quán)力，才能真正把權(quán)力使用的過程，看作為人民服務(wù)的過程，看作盡責(zé)任盡義務(wù)的過程，才能真正使權(quán)力與服務(wù)同始同終。
    二是要正確處理好地位與責(zé)任的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部所處的地位不單是個人奮斗的結(jié)果，更是黨和人民信任、賦予的結(jié)果。當(dāng)組織給予你權(quán)力與地位時，也賦予了重大的責(zé)任。如果地位與責(zé)任相脫節(jié)，權(quán)力就會變質(zhì)。權(quán)力意味著責(zé)任，權(quán)力越大，責(zé)任越大，責(zé)任越大，為人民服務(wù)的機(jī)會越多，作貢獻(xiàn)的潛能越大。如果把權(quán)力當(dāng)成謀私的工具，一朝權(quán)在手，便把令來行，抱著有權(quán)不用、過期作廢的思想，肆意褻瀆人民賦予的權(quán)力，必然要走入違法亂紀(jì)的歧途。
    三是要正確處理好公仆與主人的關(guān)系。為民謀利是我們執(zhí)掌政權(quán)的根本目的。在任何時候任何情況下，黨的一切工作和方針政策，都要以是否符合最廣大人民的根本利益為最高衡量標(biāo)準(zhǔn)。這也是領(lǐng)導(dǎo)干部觀察和處理問題的根本原則。人民是國家的主人，黨員干部是人民的公仆。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來講，只有樹立正確的權(quán)力觀，才能擺正自己在權(quán)力關(guān)系中的地位，才能正確處理公共權(quán)力的行使者與所有者之間的關(guān)系，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，保證把人民賦予的權(quán)力始終用來為人民服務(wù)。
    四是要正確處理好“為官”與做人的關(guān)系。怎樣做人，為誰“當(dāng)官”，是領(lǐng)導(dǎo)干部改造人生觀必須解決的重大現(xiàn)實問題。要想清清白白“做官”，踏踏實實做事，首先堂堂正正做人。做人需要以德為本，以德立身。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部十分注重自己的道德鍛煉，陶冶情操，提高修養(yǎng)。思想境界提高了，道德修養(yǎng)加強(qiáng)了，對個人的名譽(yù)、地位、利益等問題就會想得透、看得淡，就能自覺地為國家富強(qiáng)和人民幸福而勤奮工作，就不會去斤斤計較個人的得失，更不會利用手中的權(quán)力牟取一己之私利。
    在講權(quán)力觀的同時，這里我想著重講一講政績觀的問題，因為政績觀是權(quán)力觀的集中體現(xiàn)，權(quán)力觀很大程度上表現(xiàn)為政績觀。黨中央領(lǐng)導(dǎo)同志一再要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要“堅持立黨為公、執(zhí)政為民，樹立正確的政績觀”。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，無論從其肩負(fù)的責(zé)任來說，還是從黨的性質(zhì)來說，都要求他們必須有所作為、做出成績，否則，就無以面對群眾的期望和黨組織的要求。因此，努力工作出政績，這是領(lǐng)導(dǎo)干部不能不想、不能不做、不能不求的。問題是，追求什么樣的政績，怎樣追求政績，什么樣的政績觀才是正確的政績觀。我看只有經(jīng)得起實踐、群眾、歷史這三把“尺子”的檢驗的政績觀才是正確的政績觀。在推進(jìn)“兩個率先”的偉大事業(yè)中，我們所追求的政績應(yīng)該是符合加快發(fā)展的時代要求，符合富民強(qiáng)市的根本目標(biāo)的政績;堅持立黨為公、執(zhí)政為民，切實把最廣大人民群眾的根本利益實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好，是黨對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的根本要求，因而我們所追求的政績，還必須符合人民群眾的根本利益，也最終要由人民群眾來評判。我們工作的成績?nèi)绾?，群眾最有發(fā)言權(quán)，群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、滿意不滿意、高興不高興，是檢驗政績的根本尺度;我們所追求的政績最后還要經(jīng)得起歷史的檢驗。許多事，在當(dāng)時看來也許很有道理，但放到歷史中檢驗，就失去了其合理性，這在生活中是并不鮮見的。我們一定要有前瞻的思維、長遠(yuǎn)的眼光，統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)發(fā)展，切不可在政績上追求現(xiàn)得利，搞短期行為，追求一時一地的利益。
    實現(xiàn)全面小康、構(gòu)建和諧社會是我們發(fā)展的總目標(biāo)，總定位，也是我們作為一名黨的領(lǐng)導(dǎo)干部所肩負(fù)的重要使命和重大責(zé)任，只有不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)能力才干，才能使我們的認(rèn)識水平、領(lǐng)導(dǎo)水平、工作水平符合社會前進(jìn)的腳步，符合時代所賦予我們的重大責(zé)任。要進(jìn)一步解放思想、更新觀念。領(lǐng)導(dǎo)干部要把自己的眼光放得更遠(yuǎn)一些，視野更寬一些，善于把上級的部署要求和**的發(fā)展實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作，在克服困難、加快發(fā)展，在營造環(huán)境、服務(wù)群眾上有所創(chuàng)新、有所作為;要善于謀劃全局。不謀萬事者，不足謀一時，不謀全局者，不足謀一域。領(lǐng)導(dǎo)干部要科學(xué)地把握發(fā)展的新趨勢，新機(jī)遇，尤其要善于把握工作的全局，注重對發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識，積極研究新問題，探索新路子，力求新發(fā)展;要善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。隨著改革開放的不斷深化和市場化進(jìn)程的加速推進(jìn)，各種社會矛盾日益顯現(xiàn)出來，而且相互交織、相互影響，錯綜復(fù)雜，特別是利益矛盾表現(xiàn)得比較突出，領(lǐng)導(dǎo)干部要理性地看待這些問題，科學(xué)地解決問題，創(chuàng)新一些辦法和舉措，努力把改革的力度、發(fā)展的速度和社會可承受的程度統(tǒng)一得十分和諧，在建設(shè)和諧社會方面做出成績;要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)并善于團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)，歷來是我們事業(yè)勝利的重要保證。提高黨的執(zhí)政能力，完成執(zhí)政興國的歷史重任，必須加強(qiáng)全黨的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)黨同人民的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)全國各族人民的團(tuán)結(jié)?？梢哉f，對于整個黨來說，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一個重要內(nèi)容。
    對于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，搞好團(tuán)結(jié)既是組織的要求，也是領(lǐng)導(dǎo)者自己的一種能力。在座都是剛剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志，如何與班子成員搞好團(tuán)結(jié)，與下屬搞好團(tuán)結(jié)，與群眾搞好團(tuán)結(jié)，無論對工作還是對個人都是至關(guān)重要的。
    實踐證明，一個地方經(jīng)濟(jì)社會能否快速發(fā)展，跟這一地方的領(lǐng)導(dǎo)班子是否團(tuán)結(jié)、黨員干部與人民群眾是否團(tuán)結(jié)有著密切關(guān)系。增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，可以把人民群眾凝聚在黨的周圍，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定這個大局，集中所有的智慧和力量，萬眾一心，為加快經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策、干事出力;增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，特別是增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，可以提高黨的執(zhí)政能力，使各級黨組織成為推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心;增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，有利于妥善處理經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的各種矛盾，密切干群關(guān)系，增強(qiáng)黨和政府的感召力、凝聚力、向心力，從而在全社會形成昂揚(yáng)向上、開拓進(jìn)取、求真務(wù)實、真抓實干的良好氛圍，形成團(tuán)結(jié)合作、齊心協(xié)力的良好局面，推動各項工作邁上新臺階;增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，可以促進(jìn)社會和諧。胡錦濤同志指出，團(tuán)結(jié)是構(gòu)建社會主義和諧社會的前提，是集中各方智慧、形成偉大力量的源泉。改革開放以來，我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展之所以能取得輝煌的成就，一個重要原因就是團(tuán)結(jié)，因為團(tuán)結(jié)，廣大干部積極性得到了充分調(diào)動，因為團(tuán)結(jié)，人民群眾的創(chuàng)造性得到了充分發(fā)揮。沒有團(tuán)結(jié)，就沒有發(fā)展，就沒有社會和諧。
    面對新的形勢和任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷增強(qiáng)團(tuán)結(jié)的意識，把團(tuán)結(jié)作為一種素質(zhì)來培養(yǎng)、作為一種境界來提升、作為一種能力來強(qiáng)化。團(tuán)結(jié)共事的能力，源于共同的理想和追求，源于對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，就是要時時處處以事業(yè)為重，以大局為重，堅持黨性、堅持原則、堅持真理，正確行使權(quán)力，用公道、公正和公平來團(tuán)結(jié)人，形成團(tuán)結(jié)的氛圍，擰成團(tuán)結(jié)的力量;就是要有寬廣的胸懷，有護(hù)人之心、容人之量，積極培養(yǎng)容人容事、不計恩怨的雅量，相互諒解、坦誠相見的氣度，聞過則喜、從諫如流的胸襟;就是要正確對待名、權(quán)、位，淡泊明志，正確對待自己，正確對待同志，正確對待組織，大事講黨性、講原則，小事講友誼、講風(fēng)格，胸懷坦蕩，光明磊落;就是要善于把事業(yè)、原則和感情有機(jī)結(jié)合起來，以事業(yè)為基礎(chǔ)，以原則為準(zhǔn)繩，以感情為紐帶，通過增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)來帶動全體黨員和人民群眾的團(tuán)結(jié)。
    廉潔是從政之要，既是立黨立國之本，也是領(lǐng)導(dǎo)干部立身立業(yè)之本。在改革開放和建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的過程中，我們面臨的誘惑形形色色。誘惑就是考驗，有多少誘惑就有多少考驗。你們經(jīng)過群眾推薦、組織培養(yǎng)和考察，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，組織上在把職務(wù)和權(quán)力交給你們的同時，也把責(zé)任和期望交給了你們。從個人角度講，從一般干部成為一個領(lǐng)導(dǎo)干部，這是一個新的起點。如何把工作做得更好，回報組織的信任，如何把自己今后的道路走得更好，少走彎路，少犯錯誤，這是我們每個同志都應(yīng)該認(rèn)真思考和嚴(yán)肅對待的問題。關(guān)于這一點，我講三個方面。
    一是要時刻保持清醒的頭腦。要十分注重黨性修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)免疫力和抵抗力，做到思想防線一刻也不松，精神陣地一寸也不丟。越是條件優(yōu)越，越是發(fā)展順利，越要嚴(yán)格要求自己，越要管住自己、管好自己。要經(jīng)常反省和檢查自己的一言一行、一舉一動，做到防微杜漸，警鐘長鳴。要自覺做到慎獨、慎微、慎初、慎終。即在單位與在家一個樣，八小時內(nèi)與八小時外一個樣，有人監(jiān)督與無人監(jiān)督一個樣，臺上與臺下一個樣，人前與人后一個樣，對上與對下一個樣。不因細(xì)微而放任，不因事小而隨意，不以對方是平民百姓而居高臨下、趾高氣揚(yáng)，不以自己是初次犯戒而自我寬恕。要一生清白，保持氣節(jié)，做到自重、自省、自警、自勵。
    二是要公私分明，堅持原則，管住家屬子女和親友。要知道什么事可以講情面，什么事不可以講情面，絕不能是非不分，喪失原則，越過黨紀(jì)國法的底線。要正確處理好原則與人情的關(guān)系，增強(qiáng)對黨和人民的責(zé)任意識，不被各種各樣的關(guān)系網(wǎng)束縛自己。要從嚴(yán)治家，管好配偶、子女及親友。平時要細(xì)心觀察，發(fā)現(xiàn)有苗頭性、傾向性問題，要及時給指出來，防微杜漸。要慎重交友。朋友是生活中必不可少的，但不能沒有選擇。對領(lǐng)導(dǎo)干部來說，交際決非生活小節(jié)，在交朋友上，一定要把握好“度”，把握工作關(guān)系與私人關(guān)系的尺度。
    三是要主動接受監(jiān)督。不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。監(jiān)督是對干部的約束，更是對干部的關(guān)愛。事實證明，主動接受監(jiān)督的干部一般較少犯錯誤，拒絕接受監(jiān)督的干部很容易走向腐敗。組織上培養(yǎng)一個干部不容易，對犯錯誤的干部我們很感痛心，能挽救的盡力挽救，找你談?wù)勗?，提出警示，基本的出發(fā)點是保護(hù)。從組織的角度講，“打招呼”總比“打板子”好。從個人角度講，有則改之，無則加勉，要正確看待。在自覺接受監(jiān)督這個問題上，我們不能犯迷糊，要牢記良藥苦口的古訓(xùn)，自覺把黨和人民群眾對自己的監(jiān)督作為一種警戒，一面鏡子，經(jīng)常想一想、照一照，檢查一下自己的缺點和不足，及時加以改進(jìn)和糾正。反之，如果對自己的缺點視而不見，對自己身上的毛病諱疾忌醫(yī)，發(fā)展下去，就必然要出問題。
    總之，在大家新任之初，市委希望每一位同志都更加珍惜組織和人民群眾的信任，更加努力地投入到新的工作中去，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以更顯著的成績回報組織和人民，真正做到不負(fù)重托，不辱使命，為實現(xiàn)全面小康，構(gòu)建和諧社會作出新的更大的成績!
    同志們：
    今天在這里進(jìn)行去年xx月和今年x月新任職公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話。首先對各位走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位表示祝賀。對新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話和廉政法規(guī)知識測試，是干部選拔任用、教育監(jiān)督和廉政建設(shè)的“規(guī)定動作”。今天我主要圍繞堅定理想信念、增強(qiáng)責(zé)任意識、堅守黨性原則三個方面，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識和思考，與同志們共勉。
    習(xí)近平總書記二十字好干部標(biāo)準(zhǔn)中，信念堅定是好干部第一位的標(biāo)準(zhǔn)。衡量一個干部是不是好干部，首先要看這一條。如果理想信念不堅定，政治上不合格，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把堅定理想信念鑄如思想、融入靈魂、見之于行。
    要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)和工作內(nèi)容，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實上下功夫，在結(jié)合實際創(chuàng)造性貫徹落實上下功夫，切實把這一理論落實到各自實際工作中去。要鞏固和放大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、結(jié)合職責(zé)職能，結(jié)合具體問題，結(jié)合自身思想實際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭思考、帶頭宣講、帶頭貫徹，自覺用以武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，成為一種習(xí)慣，成為一種常態(tài)，確保黨的路線方針政策和中央、省委重大決策部署落到實處，確保集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)順利實現(xiàn)。特別要把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實到具體工作中，化為對以習(xí)近平同志為核心的黨中央的忠誠，化為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大動力，化為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實干的堅強(qiáng)決心。
    要旗幟鮮明講政治。在提高政治判斷力上下功夫，對當(dāng)前國內(nèi)外形勢大勢進(jìn)行政治觀察、政治判斷、政治鑒別，從現(xiàn)象看本質(zhì)、從苗頭傾向看發(fā)展走向，做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，旗幟鮮明地傳播好黨的聲音、黨的主張、黨的政策，防止非公共性風(fēng)險擴(kuò)大為公共性風(fēng)險、非政治性風(fēng)險蔓延為政治風(fēng)險。在提高政治領(lǐng)悟力上下功夫，進(jìn)一步提高政治站位，善于從政治上領(lǐng)會黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神的重大意義，完整準(zhǔn)確領(lǐng)會其政治內(nèi)涵、政治要求，深刻領(lǐng)會貫穿其中的科學(xué)世界觀和方法論，從而做到領(lǐng)會不偏差、落實不走樣。對“國之大者”了然于胸，對黨中央關(guān)心的、強(qiáng)調(diào)的具有全局性、方向性、根本性、戰(zhàn)略性的大事要事，人民得實惠、人民生活得改善、人民權(quán)益得保障的大事要事，必須時刻在腦子里裝著、心里面想著、手里頭抓著。在提高政治執(zhí)行力上下功夫，經(jīng)常同黨的基本路線、基本理論、基本方略對標(biāo)對表，同黨中央重大決策部署對標(biāo)對表，同習(xí)近平總書記重要指示批示精神對標(biāo)對表，保持凌云志氣、非凡勇氣、蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣，把每項工作任務(wù)作為一次大考，對標(biāo)對表抓執(zhí)行，立足本職崗位擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實地干、齊心協(xié)力干，推動各項工作高質(zhì)量發(fā)展。
    要時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，堅定不移把全面從嚴(yán)管黨治黨要求落實到工作中。當(dāng)前，公司各單位各部門在落實“兩個維護(hù)”上總體是好的，但也必須看到一些基層單位和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實“兩個維護(hù)”還存在溫差、落差、偏差。正如中紀(jì)委副書記xx指出，有的口頭喊“兩個維護(hù)”，實際上想的是維護(hù)自己的利益和權(quán)力；有的拍腦袋決策，搞家長制、“一言堂”，把個人凌駕于組織之上，容不下他人，聽不得不同意見。甚至有政治上的“兩面人”，人前、會上信誓旦旦講“四個意識”、高調(diào)表態(tài)，而私下里卻妄議中央、不貫徹黨中央路線方針政策；口口聲聲堅定“四個自信”、信仰馬克思主義，而一遇到大是大非問題就態(tài)度曖昧、立場不穩(wěn)；表面上關(guān)心國家命運(yùn)、關(guān)心改革發(fā)展、關(guān)心人民群眾的生活，而一涉及個人名譽(yù)地位就牢騷滿腹、怨恨組織。這些現(xiàn)象在集團(tuán)公司也不同程度的存在，都是同黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩的要求背道而馳的，必須堅決予以糾正。大家擔(dān)任公司中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，負(fù)責(zé)一方面工作，要把加強(qiáng)政治能力放在第一位，做到觀察分析形勢要把握政治因素，籌劃推動工作要落實政治要求，處理解決問題要防范政治風(fēng)險。要嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅決杜絕“七個有之”，做到“五個必須”，深刻認(rèn)識到國有企業(yè)“姓黨屬國”，不僅肩負(fù)著使國有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，而且肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任和維護(hù)社會穩(wěn)定、和諧、發(fā)展的社會責(zé)任，正確處理好國有企業(yè)政治屬性和經(jīng)濟(jì)屬性的關(guān)系，統(tǒng)籌推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨與集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展，把維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型升級發(fā)展的具體成效上。
    在上月召開的十九屆中央紀(jì)委五次全會上，習(xí)近平總書記指出，黨的十八以來，盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了歷史成就，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，這是黨中央從政治大局和工作全局高度作出的重大判斷。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上。我們黨作為百年大黨，要永葆先進(jìn)性和純潔性、永葆生機(jī)活力，必須一刻不停推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任，始終保持“趕考”的清醒，保持被“腐蝕”、“圍獵”的警覺，把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅持下去，以系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治的理念正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，就要按照習(xí)近平總書記的要求，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針，堅定政治方向，保持政治定力，做到態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個“牛鼻子”牽住抓牢，作為“分內(nèi)事”盯緊抓實，作為“責(zé)任田”精耕細(xì)作，形成實實在在的工作支撐。既要有緊迫感，也要有使命感，從內(nèi)心深處把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的應(yīng)盡之責(zé)真正擔(dān)負(fù)起來，全面抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    落實“一崗雙責(zé)”關(guān)鍵看行動。要以高度的思想自覺和行動自覺，深入推進(jìn)落實公司黨建工作“三項格局”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，牢固樹立正確的政績觀，在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)工作的同時，毫不放松地履行好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，把落實“一崗雙責(zé)”與經(jīng)營管理緊密結(jié)合起來，工作的方式從以往的慣性思維中轉(zhuǎn)變過來，由上級督促、應(yīng)付檢查等轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃又\、自覺抓。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，執(zhí)行好民主集中制這個根本制度，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事、按制度用權(quán)，決不能以個人偏好左右決策，絕不能以個人決定代替組織決定。要認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會、談心談話等制度，加強(qiáng)經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督。要落實“管事就要管人，管人就要管思想、管作風(fēng)”的要求，重點在加強(qiáng)日常監(jiān)督和抓早抓小上下功夫，對分管范圍內(nèi)黨員干部身上發(fā)生的輕微違紀(jì)問題，要早發(fā)現(xiàn)、早處置，及時找當(dāng)事人談話，扯扯袖子、咬咬耳朵，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。要堅持不懈加強(qiáng)黨性教育，把該學(xué)習(xí)宣傳的內(nèi)容學(xué)深講透，把該落實的工作盡快落實，把該完善的規(guī)章制度抓緊完善，把該記錄的學(xué)習(xí)筆記、約談記錄記好記全，并作好督促檢查，不斷傳導(dǎo)壓力，通過扎實有效的工作，進(jìn)一步增強(qiáng)各級管理干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和使命感，全面提升黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量和水平。
    習(xí)近平總書記指出，“黨性說到底就是立場問題，共產(chǎn)黨人無論是想問題、搞研究，還是作決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，而不能把個人利益放在第一位，這就是共產(chǎn)黨人的黨性原則”。黨員干部有了堅定的黨性，就會保持對錯誤思想的識別力、免疫力、抵制力。從近年來曝光的一系列腐敗案件看，領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法根本原因是黨性上出了問題，面對官位權(quán)位的誘惑、金錢物質(zhì)的誘惑、腐朽生活的誘惑、自由化思想的誘惑，理想信念滑坡，思想道德防線上出現(xiàn)了“缺口”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻把黨性修養(yǎng)作為人生的必修課，在實踐中不斷錘煉黨性觀念，保持黨性純潔，常掃“思想塵垢”，常祛“心靈霧霾”，切實筑牢清正廉潔的思想防線。大家走上新的崗位、履行新的使命，身上的擔(dān)子更重了，肩負(fù)的責(zé)任更大了，組織寄予厚望，職工充滿期待，必須以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)約束和要求自己，努力作四個方面的表率。
    一要做嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的表率。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要法寶，是黨員干部錘煉黨性、提高思想覺悟的大熔爐，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的凈化器?！蛾P(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，是新形勢下嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的基本遵循，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭貫徹執(zhí)行。要抓住思想教育這個根本，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，切實把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實到具體工作中。要通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步知曉哪些能做、哪些不能做，心有所畏、言有所戒、行有所止，用行動體現(xiàn)信仰信念的力量。要運(yùn)用好組織生活這個重要載體，按時參加“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會、談話談心等制度，走在前、做表率，帶頭開展批評和自我批評，從而帶動其他黨員干部嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
    二要做責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。集團(tuán)公司第二次黨代會明確構(gòu)建“一體兩翼”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和實現(xiàn)三大目標(biāo)的高質(zhì)量發(fā)展藍(lán)圖，并提出了推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的路徑和措施。新時代、新形勢、新目標(biāo)、新任務(wù)都在呼喚我們的每一個同志，特別是作為中流砥柱的中層領(lǐng)導(dǎo)干部要愿擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，以時不我待的緊迫感，以善謀敢為的責(zé)任感，積極投身公司高質(zhì)量發(fā)展的實踐之中，勇于擔(dān)當(dāng)抓落實，主動領(lǐng)任務(wù)、定目標(biāo)、擔(dān)指標(biāo)，帶頭解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新舉措，躬下身子擼起袖子，確保各項工作年年有增長、年年有進(jìn)步，轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新的突破。實現(xiàn)全年預(yù)算目標(biāo)是公司當(dāng)前壓倒一切的中心工作，既是經(jīng)濟(jì)責(zé)任，更是政治任務(wù)。大家要緊緊圍繞年初職代會的安排部署和公司第二次黨代會精神，切實抓好各項重點工作落實落地。要以“功成不必在我、功成心須有我”的擔(dān)當(dāng)精神，在出思路上大膽創(chuàng)新，在作部署上搞好統(tǒng)籌，在抓落實上打通“最后一公里”。要緊盯全年目標(biāo)不動搖，以嚴(yán)的要求、實的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng)，下功夫、出實招、爭實效，確保全年預(yù)算目標(biāo)的圓滿實現(xiàn)，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)信任和廣大職工的殷殷期盼。
    三要做遵規(guī)守紀(jì)的表率。習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，國有國法，黨有黨規(guī)，管黨治黨靠的是鐵的紀(jì)律。在黨的紀(jì)律和規(guī)矩面前，誰都沒有“任性”的特權(quán)，國有企業(yè)也不能例外?！饵h內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等制度規(guī)定，既為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn)，又劃出了不可觸碰的底線。大家不僅是黨員，還是集團(tuán)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部，職工群眾的關(guān)注度很高，必須牢固樹立守紀(jì)意識和規(guī)矩意識，進(jìn)一步強(qiáng)化“遵守黨的紀(jì)律是無條件的”和“執(zhí)行紀(jì)律沒有例外”的觀念，用紀(jì)律的剛性約束自己，堅決杜絕特權(quán)思想和特權(quán)行為，做到不觸碰紀(jì)律紅線、不逾越規(guī)矩底線，特別要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅決防止出現(xiàn)妄議中央大政方針、破壞黨的集中統(tǒng)一，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派等行為。要堅決維護(hù)捍衛(wèi)黨規(guī)黨紀(jì)權(quán)威，大家在班子中不管是主要負(fù)責(zé)人還是班子成員，都肩負(fù)著維護(hù)黨內(nèi)法規(guī)的重要職責(zé)，要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真、敢于得罪人，發(fā)現(xiàn)違反黨規(guī)黨紀(jì)、破壞黨規(guī)黨紀(jì)的行為要敢于斗爭，敢于亮劍。要牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的觀念，深入貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，對照“不落實”“亂落實”“假落實”“少落實”“慢落實”“機(jī)械落實”和“應(yīng)付式落實”等七種表現(xiàn)，認(rèn)真審視自身和所在單位存在的形式主義、官僚主義現(xiàn)象，身體力行地改，真刀真槍地改，一級做給一級看，一級帶著一級干，確保干出成效、抓出習(xí)慣。
    四要做廉潔自律的表率。打鐵還需自身硬。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有以身作則、清正廉潔、一身正氣，才能在職工群眾中樹立威信，才能堂堂正正地要求和約束別人。大家要把新的崗位當(dāng)做新的“考場”，感恩公司、敬畏崗位，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定，自覺做到清白做人、干凈干事、廉潔奉公。時常提醒自己“禍患常積于忽微”，嚴(yán)格用黨規(guī)黨紀(jì)衡量自己的一言一行，決不能把違反紀(jì)律的行為當(dāng)作小節(jié)，更不能以小節(jié)問題“不止我一個”來給自己找借口，導(dǎo)致言行失范。要經(jīng)常以一個普通共產(chǎn)黨員的身份和領(lǐng)導(dǎo)班子中普通一員的身份，帶頭向黨組織匯報思想、作風(fēng)、紀(jì)律、廉潔自律和工作情況。要保持形象清廉，保持正常的同志關(guān)系，互相尊重、平等相待、相互支持，清潔“工作圈”；慎重交友，清潔“社交圈”；帶頭樹立良好家風(fēng)，時常提醒，嚴(yán)加管束，切實管好自己的親屬，清潔“親友圈”。
    最后，希望大家在新的工作崗位上，使命擔(dān)當(dāng)、忠誠履職，銳意進(jìn)取、真抓實干，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，扎實做好本職工作，以出彩的業(yè)績，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
    謝謝大家！
    同志們：
    按照干部選任程序和縣領(lǐng)導(dǎo)指示要求，我們召開這次新任職領(lǐng)導(dǎo)干部集體談話會。剛才，宣讀了任職命令。首先，我代表縣委，向新任職的同志們表示祝賀！
    大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，既是縣委和廣大人民群眾的充分信任，也是組織賦予你們新的責(zé)任。希望大家倍加珍惜組織關(guān)心，倍加振奮精神、努力工作，感恩黨、感恩組織，以新?lián)?dāng)、新作為適應(yīng)新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績。下面，受x書記委托，講幾點意見：
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇八
    ,供大家參考。
    同志們：
    今天在此開展集體廉政談話，其目的是通過談話，提高大家對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識，增強(qiáng)廉潔勤政意識，使我們每位新任干部把好自己的人生航程，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面開好頭、起好步，在新的崗位走正路，為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步作出更大的貢獻(xiàn)。在此大家要把握好“三種關(guān)系”。
    一、正確當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看看待“權(quán)利與制度”的關(guān)系。
    有所敬畏，堅持。
    制度。
    面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，堅決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，讓權(quán)力不脫軌、不越界。一要敬畏黨紀(jì)黨規(guī)。要堅定政治立場，強(qiáng)化政治紀(jì)律和政治規(guī)矩意識，始終站在黨的立場上來想問題、辦事情。要自覺尊崇黨章，黨章要求的必須帶頭做到，黨紀(jì)禁止的堅決不去觸犯。二要敬畏法律法規(guī)。無論是工作上還是生活中，一定要遵循法定程序，履行法定職責(zé)，嚴(yán)格依法辦事。要自覺養(yǎng)成學(xué)法、尊法、守法、用法的法治信仰和行為習(xí)慣，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。三要敬畏制度規(guī)章。要把規(guī)章制度作為堅守清廉底線的保障，作為日常工作的標(biāo)準(zhǔn)，作為不可逾越的界線，切實構(gòu)筑起牢不可破的防線，從源頭上防止違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)生。
    二、正確認(rèn)識“紀(jì)律規(guī)矩與自由”的關(guān)系。
    法國思想家盧梭有一句名言：人生而自由，卻無往不在枷鎖之中。這句話啟示我們：自由和紀(jì)律規(guī)矩是如影隨形的，不存在脫離紀(jì)律規(guī)矩約束的自由。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部只有遵守黨紀(jì)黨規(guī)，才能在工作和生活中獲得真正的自由。一方面要清醒認(rèn)識到黨的紀(jì)律規(guī)矩為領(lǐng)導(dǎo)干部設(shè)置了“底線”和“雷區(qū)”，領(lǐng)導(dǎo)干部一旦突破了這些“底線”和“雷區(qū)”，追求為所欲為的“自由”，私欲的“河流”必然決堤，紀(jì)律的“防線”必然瓦解，權(quán)利的“紅燈”必然亮起，人生的“列車”也必將脫軌，不但會失去黨內(nèi)政治生活的自由，甚至?xí)Z鐺入獄，連人身自由都難以得到保證。我市xxx就是典型的例子，他們在潛意識里認(rèn)為自由就是無拘無束、隨心所欲，把權(quán)力看作工具，把金錢看作目標(biāo)，忘記了作為一名******員的初心、職責(zé)和使命。這種自由觀是扭曲的，最終付出了慘重的代價。另一方面要認(rèn)識到紀(jì)律規(guī)矩是自由的保障，紀(jì)律規(guī)矩時刻校正著領(lǐng)導(dǎo)干部的人生軌跡，指明著領(lǐng)導(dǎo)干部的前進(jìn)方向。領(lǐng)導(dǎo)干部要按照紀(jì)律和規(guī)矩辦事，才不會產(chǎn)生驕橫之氣，才不會心存貪腐之念，才不會做出違紀(jì)之舉，才能得到真正的自由。
    三、正確處理“干凈與擔(dān)當(dāng)”的關(guān)系。
    習(xí)******在***和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議上指出：必須正確處理干凈和擔(dān)當(dāng)?shù)年P(guān)系，決不能把反腐敗當(dāng)成不擔(dān)當(dāng)、不作為的借口。所謂干凈，就是清清白白做人，坦坦蕩蕩做事。權(quán)利具有天然的誘惑性和腐蝕性，作為領(lǐng)導(dǎo)干部要具備清廉自賞的修養(yǎng)和品德，堅守干凈底線，自覺抵制各式各樣的誘惑，確?！俺鲇倌喽蝗尽?。所謂擔(dān)當(dāng)，就是勇于任職，敢于擔(dān)當(dāng)，想干事，不怕事，能成事。作為新時代的領(lǐng)導(dǎo)干部，要有駕馭復(fù)雜局面的膽識和能力，關(guān)鍵時刻敢于亮劍，敢于迎難而上，彰顯勇立潮頭的新時代特質(zhì)。但隨著黨風(fēng)廉政建設(shè)的縱深推進(jìn)，有少數(shù)干部把干凈和擔(dān)當(dāng)對立起來，把反腐敗當(dāng)成不擔(dān)當(dāng)、不作為的借口，開展工作縮手縮腳、畏首畏尾，甚至懶政惰政，連本職工作也消極怠工，嚴(yán)重影響汶川改革發(fā)展的內(nèi)生動力。今年是“十四五”開局之年，當(dāng)前我市正處于高速發(fā)展的關(guān)鍵時期，大家在守好廉潔底線的同時，要有大局意識，想問題、作決策、辦事情，都要著眼于市委市政府的工作大局；要勇于接燙手山芋，敢于挑最重的擔(dān)子，善于啃最硬的骨頭，以實干樹立威信、以實效贏得美譽(yù)，為“建設(shè)美麗幸福xxx”努力奮斗。
    我的。
    講話。
    完畢，謝謝！
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇九
    習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要正確處理干凈和擔(dān)當(dāng)?shù)年P(guān)系，把勤政和廉政統(tǒng)一起來，勇于挑重?fù)?dān)子、啃硬骨頭、接燙手山芋。各級領(lǐng)導(dǎo)干部對待經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展事業(yè)要始終保持進(jìn)取之心，牢記×市人的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展使命，圍繞“抓保護(hù)促發(fā)展、補(bǔ)短板強(qiáng)監(jiān)管”新階段經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作定位，勇于擔(dān)當(dāng)，積極作為，推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展事業(yè)不斷發(fā)展。
    一是當(dāng)好“領(lǐng)頭雁”。新階段經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作對領(lǐng)導(dǎo)干部的能力提出了更高的要求。在座的領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)同志要不斷增強(qiáng)本領(lǐng)。要主動適應(yīng)新階段經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作的新要求，切實增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，不斷學(xué)習(xí)新知識，熟悉新領(lǐng)域，開拓新視野，掌握新本領(lǐng)。
    要勇于攻堅克難。新時代，全市人民的幸福感、獲得感和安全感與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)聯(lián)度越來越高，人們對防洪安全、用水安全、生態(tài)安全的依賴度越來越強(qiáng)，×市干部職工的幸福感、獲得感和歸屬感與單位又好又快發(fā)展的聯(lián)系越來越緊密。我們做的決策、出臺的措施，關(guān)系到萬家憂樂、民生冷暖，我們當(dāng)前的很多工作，都需要以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，積極推動，攻堅克難。要敢于容錯糾錯。
    今年市委修訂的貫徹落實《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》實施細(xì)則，規(guī)定對在推進(jìn)改革中因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤等情形，不予問責(zé)或者免予問責(zé)，對受到問責(zé)、過后表現(xiàn)突出的干部，符合條件該使用的可繼續(xù)使用。在座的各位領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是主要負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真貫徹市委實施細(xì)則精神，真正為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為盡責(zé)者盡責(zé)，既要體現(xiàn)嚴(yán)管的力度，更要體現(xiàn)厚愛的溫度。
    單位，占×%;前面談到第二、三種形態(tài)處理的×個同志，基本上都是來自縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)。可見，我市全面從嚴(yán)治黨“上熱中溫下冷”現(xiàn)象尚未得到徹底扭轉(zhuǎn)。大家要深刻認(rèn)清全面從嚴(yán)治黨新形勢，各部門各單位主要負(fù)責(zé)同志要自覺擔(dān)起管黨治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，班子成員要履行好“一崗雙責(zé)”，切實種好各自的“責(zé)任田”。
    今年×市先后印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)合力推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的意見》《進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨加強(qiáng)監(jiān)督工作的指導(dǎo)意見》，發(fā)揮信訪人事、財務(wù)審計、黨務(wù)紀(jì)檢等部門職能監(jiān)督作用，將“兩個責(zé)任”貫通協(xié)同，推動形成監(jiān)督合力。大家要抓好這兩個文件的貫徹落實，推動管黨治黨責(zé)任向基層延伸、向縱深發(fā)展。
    要遵循“一把手”末位表態(tài)制度，在日常工作中，按照班子成員分工，各負(fù)其責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成工作合力。要堅持正確用人導(dǎo)向。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，選拔信念堅定，政治過硬，作風(fēng)正派，忠誠可靠的好干部。大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)優(yōu)秀的年輕干部，建立健全優(yōu)秀年輕干部選拔培養(yǎng)機(jī)制，暢通干部人才流動渠道。
    要加強(qiáng)干部監(jiān)督管理。好干部是“選”出來的，更是“管”出來的。要建全干部監(jiān)督制度，扎緊制度籠子，從嚴(yán)管理干部，防止重選拔，輕管理。要落實廉政約談、談心談話等制度，經(jīng)常敲敲警鐘、提提醒，對干部出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，要及時談心談話、約談提醒，防止“小毛病”演化成“大問題”。
    積極。
    工作。
    提升能力，盡快適應(yīng)新崗位新環(huán)境新要求。要努力保持平和心態(tài)，看淡個人的榮辱和得失，心無旁騖努力工作，在新的崗位創(chuàng)造出新的更好的業(yè)績，不辜負(fù)組織和群眾的重托。
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇十
    同志們：
    今天，我們以集體談話的方式，對這次新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政談話。首先，我代表市紀(jì)委對同志們的任職和進(jìn)入更高一級領(lǐng)導(dǎo)職位表示祝賀和歡迎!
    下面，我就領(lǐng)導(dǎo)干部如何執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定講幾點意見，供大家參考。
    一、加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高執(zhí)政能力。
    對新任領(lǐng)導(dǎo)干部實行任前廉政談話，是按照中紀(jì)委的要求，認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、中央《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》和《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》等黨內(nèi)有關(guān)法規(guī)文件精神，從關(guān)心和保護(hù)干部的角度出發(fā)，按照“立足教育、著眼防范、關(guān)口前移”的思路，幫助領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使權(quán)力，教育領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，使領(lǐng)導(dǎo)干部在領(lǐng)導(dǎo)崗位上有所作為，以期在全心全意為人民服務(wù)的實踐中，不斷提高自身執(zhí)政能力的有效舉措。
    第一，要明確執(zhí)政能力這個政治涵義。中共十六屆四中全會把黨的執(zhí)政能力建設(shè)作為重大戰(zhàn)略課題擺在了全黨和全國人民的面前，提出了新時期執(zhí)政黨建設(shè)的“四大目標(biāo)”，即：成為立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政黨;成為科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的執(zhí)政黨;成為求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、清正廉潔的執(zhí)政黨;成為始終做到“三個代表”、永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性、經(jīng)受得住各種風(fēng)浪考驗的馬克思主義執(zhí)政黨。確定了加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的“五種能力”，即：不斷提高駕馭社會主義市場經(jīng)濟(jì)的能力;不斷提高發(fā)展社會主義民主政治的能力;不斷提高建設(shè)社會主義先進(jìn)文化的能力;不斷提高構(gòu)建社會主義和諧社會的能力;不斷提高應(yīng)對國際局勢和處理國際事務(wù)的能力。這“四大目標(biāo)”，是我們執(zhí)政黨建設(shè)55年來的經(jīng)驗總結(jié)。這“五種能力”，是對新形勢下執(zhí)政黨黨員的素質(zhì)要求。
    第二，要找準(zhǔn)提高執(zhí)政能力的突破口。黨的執(zhí)政能力的提高，歸根到底，就是要依靠全體黨員在帶領(lǐng)廣大人民群眾建設(shè)和諧小康社會的歷史進(jìn)程中，在思想上進(jìn)一步提高馬克思主義理論水平，在組織上進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力，在作風(fēng)上進(jìn)一步保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，以求真務(wù)實的創(chuàng)業(yè)精神，努力提高自身能力建設(shè)。只有把每一位黨員的能力匯聚起來，才能產(chǎn)生巨大的能量，從而全面加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)。在當(dāng)前深入開展黨員先進(jìn)性教育活動的重要時刻，同志們能夠得到提拔和任用，是組織對你們的極大信任，凝聚了廣大人民群眾對你們寄予的厚望。你們要在走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的第一天起，就要時刻把黨的事業(yè)和人民群眾的冷暖掛在心上，把黨性放在第一位置，把發(fā)展作為第一要務(wù)，把干好黨和人民的事業(yè)作為終極奮斗目標(biāo)，自覺強(qiáng)化三種意識：一是強(qiáng)化執(zhí)政意識。要始終站在鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨和立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求，始終把踐行“三個代表”重要思想作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。二是強(qiáng)化發(fā)展意識。要始終抓好發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，始終堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，把聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展落實到堅持以人為本、實現(xiàn)協(xié)調(diào)發(fā)展上來，把更多的時間和精力用在幫助群眾解決實際問題上來，把更多的財力和物力用在經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展和提高人民生活水平上來。要牢固樹立發(fā)展意識，全面提高領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的能力和本領(lǐng)，千方百計帶領(lǐng)群眾致富奔小康，實現(xiàn)社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展，以此促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和人的全面發(fā)展。三是強(qiáng)化創(chuàng)新意識。要適應(yīng)時代的發(fā)展變化，自覺堅持與時俱進(jìn)，在不斷增強(qiáng)執(zhí)政能力、提高執(zhí)政水平、壯大執(zhí)政基礎(chǔ)、豐富執(zhí)政資源、改進(jìn)執(zhí)政方式、優(yōu)化執(zhí)政形象、實踐執(zhí)政宗旨、完成執(zhí)政使命的基礎(chǔ)上，切實做到居安思危，不斷提高迎接各種挑戰(zhàn)和考驗的適應(yīng)能力，確保社會穩(wěn)定，推動社會和諧發(fā)展。
    二、嚴(yán)守黨的紀(jì)律，切實履行職責(zé)。
    嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，是對每一位黨員干部的本質(zhì)要求。尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，就更要加強(qiáng)這一方面的紀(jì)律。因為你是領(lǐng)導(dǎo)干部，手上或多或少的掌握著一定的權(quán)力，所以，你就站到了遵守黨紀(jì)國法的前沿位置，稍有不慎，就會追悔莫及。近年來，中紀(jì)委從最大限度地保護(hù)黨員干部的角度出發(fā)，提出了“四大紀(jì)律，八項要求”和“五個不許”，基本涵蓋了以前黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定的88個不準(zhǔn)。去年6月份以來，中央又在全國范圍內(nèi)開展了狠剎領(lǐng)導(dǎo)干部收錢送錢、跑官要官、配偶子女違規(guī)從業(yè)、參與賭博等“四股歪風(fēng)”的工作。隨后，省紀(jì)委又對這項工作進(jìn)行了專題安排部署，并結(jié)合全省的實際，作出了“十個嚴(yán)禁”的規(guī)定。這些規(guī)定的出臺，是為了防止一些黨員干部在政治上退化，精神上空虛，思想道德上墮落，行為上失范。所以，必須引起我們的高度重視，參加今天談話的新任領(lǐng)導(dǎo)干部，一方面要在這些問題上管好自己，另一方面要根據(jù)自己分管的工作，管好本單位和下屬單位。
    第一，要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律。必須堅持黨的基本路線不動搖，在思想上和行動上同黨中央保持高度一致，堅決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，準(zhǔn)確領(lǐng)會中央意圖，認(rèn)真做好本職工作，保證黨委和政府的政令暢通，保證黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策正確地貫徹執(zhí)行。
    第二，要嚴(yán)格遵守黨的組織人事工作紀(jì)律。重點要認(rèn)真貫徹落實民主集中制原則，認(rèn)真執(zhí)行黨委會的工作規(guī)則，切實按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的具體規(guī)定，努力做到集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定，涉及重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金的使用，必須民主地廣泛征求群眾意見后，由集體討論決定。
    第三，要嚴(yán)格遵守黨的經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律。領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，一方面不準(zhǔn)違反經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律，不私設(shè)“小金庫”，不揮霍、挪用、侵占、私分公款。另一方面不準(zhǔn)利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為配偶、子女、親友謀取非法利益，或接受下屬單位、有關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系的單位用公款大吃大喝、安排私人旅游等活動。要通過自己的以身作則和在公事公辦中樹立的人格魅力，帶動同事和下屬自覺養(yǎng)成模范遵守黨紀(jì)國法的良好行為習(xí)慣。
    第四，要嚴(yán)格遵守黨的群眾工作紀(jì)律。必須堅持走群眾路線，堅持從群眾中來、到群眾中去，一切依靠群眾、一切為了群眾，要始終同人民群眾保持密切聯(lián)系，堅決克服官僚主義和以權(quán)謀私、損害群眾利益的行為。要嚴(yán)格遵守廉潔自律，努力做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀品質(zhì)。要積極培養(yǎng)一切問題都能依靠群眾自己解決的心智模式，學(xué)會整合群眾智慧的本領(lǐng)，依靠群眾的大力參與和支持，確保本機(jī)關(guān)、本系統(tǒng)在執(zhí)行紀(jì)律、制度上不出問題。
    第五，要始終保持共產(chǎn)黨人的本色。要嚴(yán)格執(zhí)行中央關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定，不以權(quán)謀私，不貪污受賄，不濫用職權(quán)揮霍浪費人民的資財，始終保持共產(chǎn)黨人清正廉潔、艱苦奮斗的優(yōu)良品質(zhì)，努力完成黨和人民交給大家的各項任務(wù)。在這里，我重申一條紀(jì)律：如果今后在在座的各位身上一旦發(fā)生了嚴(yán)重的違紀(jì)違法案件，或者在群眾當(dāng)中出現(xiàn)了造成惡劣影響的突出問題，要堅決按照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅查處、毫不手軟。
    三、保持廉潔自律，落實“一崗雙責(zé)”
    第一，要熟悉黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制是：黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾的支持和參與。各級各部門要嚴(yán)格按照這一要求，領(lǐng)導(dǎo)干部要在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實工作，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要切實擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子和其他成員要根據(jù)分工，重點抓好分管部門和單位的反腐倡廉工作。要按照建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的要求，綜合運(yùn)用教育、制度、監(jiān)督三種手段，針對問題抓教育，瞄準(zhǔn)漏洞抓制度，切中要害抓監(jiān)督，三管齊下預(yù)防腐敗。
    第二，要在認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”的過程中，善于解決職責(zé)范圍內(nèi)的一切問題。要堅決按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，每個黨員干部都要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。也就是說，各級領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要對職責(zé)規(guī)定的各項工作全面負(fù)責(zé)，還要對工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作全面負(fù)責(zé)。這里所說的“一崗雙責(zé)”，就是兩個職責(zé)都要履行。否則，就是失職。履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作職責(zé)，就是要把群眾呼聲當(dāng)作第一信號，把群眾需要當(dāng)作第一選擇，把群眾利益當(dāng)作第一考慮，把群眾滿意當(dāng)作第一標(biāo)準(zhǔn)。要認(rèn)真解決關(guān)系群眾切身利益的各種實際問題，糾正各種不正之風(fēng)。要切實擔(dān)負(fù)起“領(lǐng)導(dǎo)、教育、管理、監(jiān)督、示范”的責(zé)任，既能以身作責(zé)，帶頭執(zhí)行廉潔自律，又要敢抓敢管，帶好班子，管好隊伍。要根據(jù)上級黨委的有關(guān)規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)和支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)做好對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督檢查工作，要對那些領(lǐng)導(dǎo)不力甚至不抓不管，導(dǎo)致嚴(yán)重不正之風(fēng)長期得不到治理，屢屢出現(xiàn)重大腐敗問題的地方，嚴(yán)格按照規(guī)定，嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。要繼續(xù)推行責(zé)任分解、定期匯報、督促檢查、公開通報、考評獎懲五項制度，積極探索抓實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的長效機(jī)制。要善于深入群眾和實際，勇于解決阻礙發(fā)展和滋生腐敗的突出問題，使自己在提高領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平上，不斷強(qiáng)化廉潔自律意識，努力完成黨和人民交給大家的歷史重任。
    四、自覺接受監(jiān)督，廣納群眾意見。
    第一，要提高接受監(jiān)督的自覺性。歷史和現(xiàn)實表明，不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。仔細(xì)剖析大批腐敗分子蛻化變質(zhì)的主要原因，就是因為他們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位之后，開始變得自高自大、剛愎自用，不能接受人民群眾的廣泛監(jiān)督，甚至于常年不參加黨的組織生活，或者以領(lǐng)導(dǎo)干部的特殊身份出現(xiàn)在群眾中間，對群眾的反映、同事的批評、領(lǐng)導(dǎo)和組織的提醒充耳不聞，根本聽不進(jìn)去，最終走向了人民群眾的對立面。為了從根本上解決這個問題，我黨經(jīng)過較長時間的探索和實踐，于20__年12月頒布了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，具體規(guī)定了10項監(jiān)督制度。各位領(lǐng)導(dǎo)干部在今后的工作中，要認(rèn)真按照這10項制度的要求自覺接受各方面的監(jiān)督。要經(jīng)常以一個普通共產(chǎn)黨員的身份和領(lǐng)導(dǎo)班子中普通一員的身份，帶頭向黨組織匯報思想、作風(fēng)、紀(jì)律、廉潔自律和工作情況。要帶頭開展批評與自我批評，虛心聽取同志們的意見。要始終把自己置身于黨組織和黨員群眾的監(jiān)督之下，置身于人民群眾和新聞媒體的監(jiān)督之下。要經(jīng)常深入農(nóng)村、深入群眾，傾聽群眾的呼聲，關(guān)心群眾的疾苦，時刻把人民群眾的安危冷暖放在心上，做一名名副其實的人民公仆。
    第二，要強(qiáng)化依靠群眾監(jiān)督的民主意識。依靠廣大人民群眾的支持和參與監(jiān)督，是搞好監(jiān)督工作的一條重要經(jīng)驗。要進(jìn)一步提高動員、組織群眾的能力，積極培育群眾的監(jiān)督意識，增強(qiáng)群眾監(jiān)督的自覺性，激發(fā)人民群眾參與監(jiān)督的政治熱情。要繼續(xù)深入推進(jìn)政務(wù)公開、廠務(wù)公開、村務(wù)公開，切實保障人民群眾享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要積極推進(jìn)基層民主政治建設(shè)，健全基層自治組織，完善民主選舉制度和民主管理機(jī)制，由群眾參與討論和決定農(nóng)村公共事物和公益事業(yè)。要完善信訪舉報制度，切實保障憲法賦予人民群眾的對國家機(jī)關(guān)和國家工作人員批評、建議、控告、檢舉等權(quán)利，對群眾舉報要認(rèn)真受理、及時核查，對打擊報復(fù)舉報人的要嚴(yán)肅處理。要充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在促進(jìn)政府轉(zhuǎn)變職能，改進(jìn)行政管理，提高行政效率方面的作用，著力解決一些部門推諉扯皮，不作為或亂作為，影響群眾生活和企業(yè)經(jīng)營的突出問題。要以行風(fēng)評議等活動為載體，把群眾監(jiān)督和紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督結(jié)合起來，為群眾參與監(jiān)督創(chuàng)造更多的有利條件。
    同志們，在你們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的關(guān)鍵時刻，組織特意安排的這次廉政談話，是對大家最大的關(guān)心和愛護(hù)，希望大家在新的工作崗位上，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持解放思想、求真務(wù)實、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，按照“為民、清廉、務(wù)實”的要求，把黨的事情辦好、把人民的事情辦實，為全市經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇十一
    同志們：
    今年下半年，又一批同志根據(jù)工作需要，步入了領(lǐng)導(dǎo)崗位，為我縣的干部隊伍，注入了新的活力，增添了新的生機(jī)，這是組織的培養(yǎng)和同志們自身努力的結(jié)果。在此，我向各位表示祝賀，并希望大家更加勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，廉潔奉公，務(wù)實敬業(yè)，做一名讓黨和人民放心的干部，用你們的聰明才智，為全縣各項事業(yè)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。今天，召集大家座談，進(jìn)行廉政談話，其目的是通過談話，提高大家對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的認(rèn)識，增強(qiáng)廉潔勤政意識，讓我們在座的每一位同志，把握自己新的人生航程，開好頭、起好步，在新的工作崗位上，不掉隊，走正路。
    所以，我想借這個機(jī)會，和大家談?wù)勗鯓幼鲆幻谡狞h員領(lǐng)導(dǎo)干部這個話題，希望對大家有所啟迪。大家想一想，為什么在同樣的環(huán)境和條件下，絕大多數(shù)黨員干部都能夠保持共產(chǎn)黨人的本色和正氣，而有的人卻成為腐敗分子、淪為人民的罪人呢？這個問題必須引起我們每一個同志的深思。從我縣的實際情況看，絕大多數(shù)干部素質(zhì)是高的，大家都能在各自的工作崗位上，扎扎實實地工作，并取得了一定成績；但也有少數(shù)人犯了錯誤，栽了根頭，掉了隊，教訓(xùn)是十分深刻的，也是令人十分痛心的。為此，我認(rèn)為，作為一名黨員干部，必須從現(xiàn)在做起，從自身做起，從點點滴滴做起，汲取教訓(xùn)，從嚴(yán)要求，注重修養(yǎng)，在日常工作和生活中，力求做到“五講、五重”。
    一要講學(xué)習(xí)、重修養(yǎng)。講學(xué)習(xí)，歷來十分重要。我們這個國家和民族，自古以來就是以重視學(xué)習(xí)、講究學(xué)習(xí)之道而著稱于世的。我們黨歷來重視學(xué)習(xí)，在這方面有優(yōu)良的傳統(tǒng)。從一定意義上說，中國共產(chǎn)黨幾十年的發(fā)展史也就是全黨不斷學(xué)習(xí)的歷史；黨的事業(yè)取得的每一個發(fā)展和勝利，都是同全黨的學(xué)習(xí)進(jìn)步密不可分的。因此，大家要安下心來，深學(xué)理論，努力掌握一系列科學(xué)理論體系和精神實質(zhì)，保持清醒的政治頭腦，注重品德修養(yǎng)。要博學(xué)各類知識，特別是學(xué)習(xí)好法律知識和政策規(guī)定，做到學(xué)以致用，把理論與實踐，學(xué)習(xí)與運(yùn)用統(tǒng)一起來，化理論知識為理想，化理論知識為方法，化理論知識為指導(dǎo)決策、推動工作的強(qiáng)大武器。同時，要注重在學(xué)習(xí)中增長才干，在各種考驗過程中，不斷磨煉自己的意志，提煉自己的修養(yǎng)，提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力，在和干部群眾交往中，不斷檢驗自己的人品、人格，以達(dá)到更高的修養(yǎng)境界。
    二要講務(wù)實、重作風(fēng)。要樹立求真務(wù)實的工作作風(fēng)，不務(wù)虛名，不搞形式主義和官僚主義，更不能背離實事求是的原則，說大話，空話，假話，光說不做，弄虛作假。在實際工作中，要尊重客觀實際和科學(xué)規(guī)律，以實事求是的科學(xué)態(tài)度辦事情、想問題、作決策，敢于堅持正確的做法，勇于修正不切實際的做法。要發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，關(guān)心群眾，服務(wù)群眾，依靠群眾，認(rèn)真處理、解決和反映群眾關(guān)心的熱點、難點問題。要強(qiáng)化對各項工作部署落實情況的督促檢查，把更多的時間和精力放在解決工作中存在的問題上，做到一抓到底，抓出結(jié)果，抓出成效。
    三要講誠信、重團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)是做好一切事情的原動力,我們要像愛護(hù)自己的眼睛那樣珍視團(tuán)結(jié)。無論在工作中還是在生活中，都要坦誠正派，對上對下，同志之間，班子成員之間都要出之以公，待之以誠，多做與人溝通、化解分歧、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的事情，絕不能高高在上，以勢壓人，或者對下“橫眉冷對”，對上“阿諛奉迎”。要依靠人格魄力來樹立威望和威信，而不靠權(quán)勢立威，做到堅守諾言講信用，言行一致，表里如一，言必行，行必果。要光明磊落，一是一，二是二，不能當(dāng)面一套，背后一套，敢于承擔(dān)責(zé)任，敢于改正錯誤，絕不可推諉于眾，文過飾非。要豁達(dá)大度，有寬容之心，容人雅量，善于尊重人，理解人，做到既要納人之長，更能容人之短，知人善任，使人盡其才，才盡其用。
    四要講黨性、重品行。我們常說“一個黨員就是一面旗幟”，人民群眾都是從黨員干部的一言一行來評價黨的形象、黨的工作的。所以，每一位黨員干部，都要身體力行，講黨性、重品行、作表率。要時刻堅持堅定的政治立場、政治方向和政治觀點，嚴(yán)守政治紀(jì)律，提高政治敏銳性，增強(qiáng)政治鑒別力，善于從政治上認(rèn)識和判斷形勢，思考和處理問題；要胸懷大局，善于抓住關(guān)鍵，把握方向，掌握規(guī)律；要堅持與時俱進(jìn)的理論品格，善于運(yùn)用科學(xué)的理論指導(dǎo)新的實踐；要堅持原則，公道正派，在大是大非面前敢于表明態(tài)度，立場堅定，旗幟鮮明；要自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定和個人重大事項報告制度，做廉潔型干部。
    一名黨員干部只有“講黨性、重品行”，才會牢記使命，牢記入黨誓言，才會不辜負(fù)黨和人民的重托，對得起手中“俸祿”，對得起良心，做到俯仰無愧，成為一個高尚的人，一個脫離低級趣味的人，一個有益于人民的人；才會在重大關(guān)頭、關(guān)鍵時刻的鍛煉和考驗中堅定信念，在處理各種復(fù)雜問題中經(jīng)受考驗；才會模范遵守各項規(guī)章制度，誠懇接受群眾的監(jiān)督，在“一日三省吾身”中升華思想境界，完善政治品行，以“日日彈塵，天天洗臉”的精神清理思想，以“如履薄冰，如臨深淵”的心態(tài)去鍛造自己，磨練自己，從而真正樹立共產(chǎn)黨人高尚的從政品格。
    五、講責(zé)任、重事業(yè)。要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不要把職務(wù)的升遷和變動作為事業(yè)的終點，而應(yīng)作為新的起點，作為加油站。職務(wù)提升的同志，只能說明過去，不能說明現(xiàn)在，更不能說明將來，要以平常心看待政治進(jìn)步，不要為此而巨功自傲，沾沾自喜。職務(wù)變動的同志，應(yīng)坦然地接受組織的選擇，把自己擺在這個位置上，就要在這個位置上盡心盡力，發(fā)光發(fā)熱。無論是職務(wù)提升，還是變動，都要認(rèn)清權(quán)力“雙刃劍”本質(zhì)，如果你不正確認(rèn)識權(quán)力，行使權(quán)力，以權(quán)謀私，最后結(jié)果是誤國、誤事、害人也害己。因此說，每個同志必須要有壓力感、責(zé)任感，不斷激勵自己，正確認(rèn)識權(quán)力，正確對待權(quán)力，正確使用權(quán)力，過好權(quán)力關(guān)。
    同志們！希望在坐的每一名干部都要明確肩負(fù)的使命，不辜負(fù)組織的重托，不辜負(fù)群眾的厚望，嚴(yán)于律已，勤奮工作，努力奮斗，以優(yōu)良的作風(fēng)、扎實的工作，推動我縣經(jīng)濟(jì)社會全面健康發(fā)展。愿大家都能成為棟梁之才，為建設(shè)五峰、發(fā)展五峰貢獻(xiàn)聰明才智。祝大家身體健康，工作順利，事業(yè)有成，不斷進(jìn)步！
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇十二
    1精心創(chuàng)作，質(zhì)量一流，排版規(guī)范，望你認(rèn)可。
    目錄。
    2同志們：
    首先，衷心祝賀大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位！
    按照上級要求和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及*縣*系統(tǒng)人事干部管理的相關(guān)規(guī)定，今天我代表縣紀(jì)委派駐*局紀(jì)檢組、**局紀(jì)委對大家進(jìn)行一次任前廉政提醒集體談話，這既是干部任免的必經(jīng)程序，又是對新任干部的一種關(guān)心和愛護(hù)。我重點是向同志們重申黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定，提高大家對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識，自覺做到廉政勤政，切實擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和*工作的雙重責(zé)任，讓各位在新的人生航程中開好頭、起好步，在新的工作崗位上發(fā)展好、走正路，努力做一名讓組織放心、教工滿意、群眾信任的合格的*行政干部。下面，我提三點希望，與大家交流和共勉。
    一是要有敬畏責(zé)任之心，忠誠履職不懈怠首先要增強(qiáng)“兩個責(zé)任”意識。新提拔的單位主要負(fù)責(zé)人要切實履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”的要求，樹立起“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職，不抓是失職，抓不好是瀆職”的觀念，管好自己，抓好班子，帶好隊伍，確保所在單位及教職員工不發(fā)生違法違紀(jì)事件。
    3其次要增強(qiáng)“一崗雙責(zé)”意識。新提拔的班子其他成員要根據(jù)工作分工，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”要求，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保本人和所分管的領(lǐng)域不發(fā)生違法違紀(jì)事件。
    最后要增強(qiáng)“廉潔從政”意識。所有*行政干部均要把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作與*教學(xué)業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起落實，并留下相關(guān)的佐證材料和管理痕跡，始終保持清醒的頭腦，筑牢拒腐防變的思想防線，做到廉潔自律、廉政勤政。
    二是要有敬畏權(quán)力之心，積極向上不墮落首先要劃好“三個圈”。也就是規(guī)范“工作圈”、凈化“生活圈”、純潔“社交圈”，自重、自省、自警、自勵，修養(yǎng)為政之德，涵養(yǎng)人格力量，提升精神境界。
    其次要保持“三個?！?。也就是常思貪欲之禍，常懷律己之心，常除非分之想。擇善交友，保持良好的生活作風(fēng)、健康的生活情趣和高尚的精神追求（正確處理好與異性同事、下屬的關(guān)系，黨員干部絕不允許發(fā)生生活作風(fēng)問題），學(xué)會寵辱不驚，不論升職、交流、輪崗，都要保持良好的心態(tài)，不忘乎所以，不怨天尤人。
    4理和“表里不一”的虛偽心理，自覺帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，廉潔履職，精神飽滿，奮發(fā)有為。
    以上幾點要求，希望同志們自覺遵守，為**再創(chuàng)新輝煌作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    特別是《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》這“兩項法規(guī)”以及《事業(yè)單位。
    工作。
    人員處分暫行規(guī)定》等其他法紀(jì)法規(guī)，堅守底線和高線，嚴(yán)格要求自己，做政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的管理干部。
    其次要嚴(yán)守紀(jì)律。切實增強(qiáng)高度的政治敏銳性，嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等六大紀(jì)律，做到不該說的堅決不說，不該做的堅決不做，不該吃的堅決不吃，不該去的地方堅決不去，不該發(fā)的堅決不發(fā)，不該拿的堅決不拿。
    最后要堅定踐行。不折不扣地帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市縣委十項規(guī)定，做反“四風(fēng)”的堅定執(zhí)行者。
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇十三
    對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部而言，對黨忠誠始終是第一位的。忠誠必須體現(xiàn)在對信仰的忠誠上，體現(xiàn)在對組織的忠誠上，體現(xiàn)在對事業(yè)的忠誠上。
    一是忠誠于信仰。心中有信仰，行動有力量。對馬克思主義的信仰，對共產(chǎn)主義和社會主義的信念，是共產(chǎn)黨人的政治靈魂。全市各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。
    要不斷鞏固拓展主題教育成果，持續(xù)深入學(xué)習(xí)馬克思主義基本理論，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想特別是習(xí)近平總書記治水興水重要論述精神，不斷提高政治思想覺悟和理論水平，增強(qiáng)貫徹落實的自覺性和堅定性。要把馬克思主義信仰與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作實際相結(jié)合，堅守人民立場，努力把全市人民對生態(tài)美好、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的向往作為奮斗目標(biāo)，敢于擔(dān)當(dāng)，苦干實干，用實際行動踐行自己的信仰與忠誠。
    二是忠誠于組織。向組織如實申報個人有關(guān)事項，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對組織忠誠的基本要求。2018年9月，市委印發(fā)《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重要事項請示報告制度的通知》，嚴(yán)格規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)干部個人需要報告的有關(guān)事項;今年8月，部黨組制定印發(fā)貫徹落實《重大事項請示報告條例》的實施細(xì)則，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部向黨組織請示報告的事項提出明確要求，市委也在抓緊細(xì)化請示報告的事項及程序要求。
    前不久，市委下文通報了近年來×市領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告的情況，從總體上看，2017-2021年，個人事項報告合格率穩(wěn)步上升，但仍然有部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在漏報或者瞞報的問題。有的同志因為漏報房產(chǎn)面積被暫緩提拔，有的同志因為瞞報親屬經(jīng)商辦企業(yè)被誡勉處理，甚至還有同志因為瞞報問題嚴(yán)重受到黨紀(jì)處分。
    除了個人事項報告，近幾年對組織函詢不如實說明問題的同志也是有的。這些問題，都是對組織不忠誠的具體表現(xiàn)。對黨忠誠是共產(chǎn)黨人必須具備的優(yōu)秀品格,是我們每名黨員入黨宣誓時的莊嚴(yán)承諾。全市各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視，切實增強(qiáng)組織觀念，自覺遵守組織程序和組織紀(jì)律，重大事項必須向組織請示報告，對組織忠誠老實，言行一致。
    三是忠誠于事業(yè)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，對黨忠誠必須始于足下。如果連本職工作都沒做好，把黨組織交給的“責(zé)任田”撂荒了甚至弄丟了，那就根本談不上對黨忠誠。對×市人而言，踐行“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)，科學(xué)、求實、創(chuàng)新”新時代傳統(tǒng)精神和“團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、科學(xué)、創(chuàng)新”×市精神，干好經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展事業(yè)，就是對黨忠誠的具體體現(xiàn)。
    這一點，在老一輩×市人身上得到了生動的詮釋。比如，大家比較熟悉的×院士，在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展戰(zhàn)線上奮斗了×年，一心撲在工作上，刻苦鉆研、科學(xué)求實，帶領(lǐng)設(shè)計團(tuán)隊攻克一道道世界級難題，不居功、不爭名，生活儉樸、甘于清貧，數(shù)十年堅守在×建設(shè)工地，今年被中央評為“最美奮斗者”，是新時期×市人學(xué)習(xí)的楷模。
    還有今年我們樹立的×個先進(jìn)典型，都是忠誠于事業(yè)的代表，都是大家應(yīng)該學(xué)習(xí)的典范。在座的各位領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記×市人的職責(zé)使命，帶頭開拓進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)，推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展事業(yè)改革發(fā)展，努力創(chuàng)造經(jīng)得起歷史檢驗的業(yè)績。
    在全X領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體談話會上的講話篇十四
    牢記使命”制度的具體目標(biāo)之一，也是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的政治品質(zhì)。大家要按照的目標(biāo)要求，始終保持為民務(wù)實清廉的政治本色，樹立正確的權(quán)力觀地位觀利益觀，任何時候都要穩(wěn)得住心神管得住行為守得住清白。
    一是廉政為民。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨。主題教育聚焦人民立場，將形式主義官僚主義、漠視侵害群眾利益等問題作為專項整治內(nèi)容，在鞏固主題教育成果中要求基層支部“為身邊群眾至少辦一件實事好事”。市委今年大力推進(jìn)行政審批“四個一”建設(shè)，深入開展黨內(nèi)幫扶，集中整治形式主義、官僚主義，取得了一定的成效。在座的領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是主要負(fù)責(zé)同志，要樹立正確政績觀。
    要以職工群眾滿意不滿意作為檢驗工作的標(biāo)準(zhǔn)，不定不切實際的目標(biāo)，不開不解決問題的會議，不發(fā)沒有實質(zhì)內(nèi)容的文件，不做“只留痕不留績”的工作，力戒形式主義官僚主義。要樹立良好的工作作風(fēng)。經(jīng)常深入基層一線開展調(diào)研，增進(jìn)同基層職工群眾的溝通聯(lián)系，學(xué)會從基層實踐中找到解決問題的方式方法，著力解決職工群眾反映較多、關(guān)心關(guān)切的困難和問題。
    二是廉潔修身。領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)、道德水平，不會隨著黨齡工齡的增長而自然提高，也不會隨著職務(wù)的升遷而自然提高，必須要自我修煉、自我提升。全市廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，要立志做大事，正確處理好公和私、名和利、得和失的關(guān)系，撲下身子干工作，在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展事業(yè)改革發(fā)展中奉獻(xiàn)自己的力量。
    要經(jīng)常自省自警。今年×市全面修訂廉政風(fēng)險防控手冊，要求將廉政風(fēng)險防控責(zé)任落實到崗，落實到人。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭查找本崗位的廉政風(fēng)險點，帶頭制定防控措施，對本職崗位的廉政風(fēng)險要做到心中有數(shù)、風(fēng)險可控。主題教育期間，要求領(lǐng)導(dǎo)干部高質(zhì)量開好專題民主生活會、專題組織生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評，目的也是督促領(lǐng)導(dǎo)干部通過自省自警，擰緊思想上的總開關(guān)，從思想源頭上防范廉政風(fēng)險。
    三是廉以齊家。領(lǐng)導(dǎo)干部的家風(fēng)，不是個人小事、家庭私事，而是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的重要表現(xiàn)。今年我市對領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題開展了專項整治，全市近×名副處及以上干部開展了自查自糾，有×名領(lǐng)導(dǎo)干部的特定關(guān)系人(配偶或子女)存在經(jīng)商辦企業(yè)問題，其中有×名領(lǐng)導(dǎo)干部的特定關(guān)系人所辦企業(yè)在其職務(wù)影響范圍內(nèi)，均被作為廉政風(fēng)險點納入了監(jiān)控范圍。
    領(lǐng)導(dǎo)干部要把家風(fēng)建設(shè)擺在重要位置,自覺傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)家風(fēng)，加強(qiáng)對親屬的教育和約束，建設(shè)廉潔家風(fēng)。要自覺凈化社交圈、朋友圈、生活圈，嚴(yán)格禁止朋友、身邊工作人員利用自己的影響謀取私利。要在本部門(單位)的廉潔文化建設(shè)中當(dāng)好榜樣、做好表率，積極弘揚(yáng)×市優(yōu)良家風(fēng)，講好×市人的家風(fēng)故事，促進(jìn)本部門(單位)黨風(fēng)作風(fēng)持續(xù)向好。