總結(jié)是對過去一段時(shí)間所完成的工作和所取得的成就進(jìn)行概括和反思的一種方法。在總結(jié)的過程中，我們應(yīng)該注重客觀和全面性，對所總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行準(zhǔn)確的描述和分析。在這里，我將分享一些總結(jié)寫作的技巧和注意事項(xiàng)，希望對大家有所幫助。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇一
20年，縣國稅局第五稅務(wù)分局在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機(jī)關(guān)科室的指導(dǎo)、幫助下，緊緊圍繞組織收入這個(gè)中心，以文明創(chuàng)建工作為總攬，以稅收征管和納稅服務(wù)兩項(xiàng)業(yè)務(wù)為核心，以促進(jìn)稅法遵從為目標(biāo)，以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向，全面推進(jìn)大企業(yè)專業(yè)化管理，深入開展多項(xiàng)文明創(chuàng)建工作舉措，為全面完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。20年3月份，被江蘇省婦聯(lián)授予“江蘇省巾幗文明崗”、5月份被共青團(tuán)鹽城市委命名表彰為“鹽城市青年文明號”，至20年連續(xù)4年榮獲“市文明單位”。在縣局的各類競賽活動中，榮獲“2013年度特色服務(wù)服務(wù)項(xiàng)目評比及臺帳資料展評二等獎”、“效率我最高服務(wù)我最好”演講比賽一等獎、思想作風(fēng)建設(shè)筆記本展評先進(jìn)單位、建黨90周年“紅歌大家唱”三等獎暨黨建系列活動競賽團(tuán)體第三名等榮譽(yù)稱號。
一、堅(jiān)持服務(wù)經(jīng)濟(jì)大局，強(qiáng)化工作業(yè)績觀念。20年，該分局積極分揮稅收調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)和調(diào)節(jié)分配的職能作用，強(qiáng)化稅收征管，優(yōu)化稅收服務(wù)，累計(jì)入庫工商稅收48413萬元，同比增收580萬元，入庫一般預(yù)算收入入庫14776萬元，同比增收1675萬元，增長12。79%，為全縣經(jīng)濟(jì)社會健康、有序、和諧發(fā)展起到了積極的促進(jìn)作用。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。班子成員先后積極參加市局在無錫稅校舉辦的“全市國稅系統(tǒng)業(yè)務(wù)骨干及師資人員”培訓(xùn)、在浙江大學(xué)舉辦的“副科級領(lǐng)導(dǎo)干部更新知識培訓(xùn)”、廈門大學(xué)舉辦的“鹽城市國稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)”等學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，班子和隊(duì)伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行能力明顯增強(qiáng)。
三、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，增強(qiáng)民主管理意識。定期召開稅收分析會、干部思想談心會、班子成員工作思路交流會，針對大企業(yè)專業(yè)化管理方面，提出“管理目標(biāo)與人力資源相結(jié)合、信息采集與數(shù)據(jù)監(jiān)控相結(jié)合、增值稅與所得稅聯(lián)評相結(jié)合、考核與激勵(lì)相結(jié)合”的管理工作新路子，為有效增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對的操作性、指向性、實(shí)效性和增強(qiáng)干部積極性起到了較好的促進(jìn)作用。
四、參與文明城市創(chuàng)建，樹立良好國稅形象。積極開展“愛國衛(wèi)生”和“文明城市”創(chuàng)建活動，深入開展“創(chuàng)文明城市，做文明國稅干部”和“說文明語，干文明事，做文明人”大討論活動，圍繞“綠化、亮化、美化”的城市創(chuàng)建目標(biāo)，加強(qiáng)辦稅服務(wù)區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)環(huán)境整治，同時(shí)注重個(gè)人著裝、儀表，樹立良好國稅形象。
五、積極開展未成年人思想道德教育，引導(dǎo)良好社會風(fēng)尚。該局結(jié)合國稅工作實(shí)際，以“國稅春蕾班”為載體，在全縣中小學(xué)生中深入開展稅法宣傳普及教育活動，引導(dǎo)和教育未成年人形成“學(xué)稅法、知稅法、懂稅法、宣傳稅法”的良好風(fēng)尚。
六、加強(qiáng)國稅文化建設(shè)，構(gòu)建和諧國稅文化愿景。深入開展制度文化、形象文化、愿景文化、廉政文化、服務(wù)文化等建設(shè)活動，大力推進(jìn)以文化建設(shè)好、人本管理好、職業(yè)素質(zhì)好、團(tuán)隊(duì)形象好、征納關(guān)系好的“五好和諧國稅基層建設(shè)”活動，在全縣國稅系統(tǒng)營造了濃厚的文化建設(shè)氛圍。
七、積極開展社會志愿服務(wù)和城鄉(xiāng)結(jié)對共建活動。組織青年志愿者和巾幗文明崗志愿者深入開展縣城交通環(huán)境整治、愛心媽媽、粉紅絲帶志愿服務(wù)活動，組織開展“百名稅官結(jié)對百戶企業(yè)”、“全縣重點(diǎn)項(xiàng)結(jié)對幫扶”、“服務(wù)企業(yè)周”、“稅企對話日”、“基層分局稅收宣傳咨詢解讀日”等活動，深入陳家港鎮(zhèn)中興村開展結(jié)對幫困，利用中秋、春節(jié)等重大節(jié)日，積極開展慰問貧困戶、老紅軍、老黨員和軍人烈屬等活動。
八、積極開展文明創(chuàng)建和先進(jìn)典型宣傳推廣活動。以文明創(chuàng)建為總攬，全面加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展“五治五強(qiáng)五提升”活動、思想作風(fēng)專項(xiàng)整治和“深化品牌服務(wù)，促進(jìn)稅企共贏”主題活動;積極開展“身邊人，身邊事”和“服務(wù)我最好，效率我最高”典型宣傳活動，通過報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、簡報(bào)等多種媒體，認(rèn)真宣傳創(chuàng)建工作典型和經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大了文明創(chuàng)建工作的影響力。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇二
xx年全鎮(zhèn)精神文明建設(shè)要以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊貼近鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府中心工作，緊緊貼近經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)主戰(zhàn)場，緊緊貼近人民群眾生產(chǎn)生活，以建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系為主線，進(jìn)一步鞏固文明創(chuàng)建成果，切實(shí)加強(qiáng)公民道德建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)，努力提升公民文明素質(zhì)和城市文明程度，深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會又快又好發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動力和良好的社會文明環(huán)境。
1、深入開展“迎國慶、講文明、樹新風(fēng)”活動。以普及文明禮儀、規(guī)范公共秩序、凈化城鄉(xiāng)環(huán)境為重點(diǎn)，以“學(xué)文明禮儀，創(chuàng)文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)，做文明公民”為主題，深入開展“迎國慶、講文明、樹新風(fēng)”活動。啟動公民素質(zhì)提升計(jì)劃，協(xié)調(diào)有關(guān)部門和單位，采取有效措施，重點(diǎn)開展文明禮儀知識宣傳普及教育活動，著力營造人人知禮儀、重禮節(jié)、敏言行的濃厚社會氛圍；深入開展公共場所不文明行為和不文明交通行為專項(xiàng)整治活動，努力形成人人講公德、守秩序、文明交通、文明出行的良好社會風(fēng)尚；廣泛開展群眾性整治公共環(huán)境衛(wèi)生活動，進(jìn)一步凈化、美好城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境。
2、精心組織開展“道德模范”評選表彰活動。制定《關(guān)于開展仙女鎮(zhèn)道德模范評選表彰活動的實(shí)施意見》，精心組織參加首屆“xx市道德模范”評選表彰活動。
3、廣泛開展思想道德教育和學(xué)習(xí)宣傳道德模范活動。以樹立和踐行社會主義榮辱觀、公民基本道德規(guī)范為主要內(nèi)容，深入開展公民思想道德教育活動，推動在全社會形成尚公德、講誠信、重品行、扶正義、助弱困的文明風(fēng)尚。以推薦評選道德模范為契機(jī)，大力宣傳道德模范的先進(jìn)事跡，廣泛開展群眾性學(xué)習(xí)宣傳道德模范活動，切實(shí)把推薦評選“道德模范”的過程，變成引導(dǎo)全鎮(zhèn)廣大干部群眾學(xué)習(xí)道德模范、爭做道德模范的過程，變成建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系的過程，努力在全市形成學(xué)習(xí)道德模范、關(guān)愛道德模范、敬重道德模范、爭當(dāng)?shù)赖履７兜臐夂裆鐣諊?BR> 4、廣泛開展“我們的節(jié)日”主題文化活動。在春節(jié)、清明、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日期間，組織各地各部門開展群眾性文化活動，弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。
1、持之以恒，不斷深化文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建。一是貫徹落實(shí)全省文明新村創(chuàng)建工作現(xiàn)場會精神，大力培育新農(nóng)民，倡導(dǎo)新風(fēng)尚，營造新環(huán)境，建設(shè)新文化。大力組織實(shí)施好“城帶鄉(xiāng)、創(chuàng)文明、促和諧”行動，廣泛組織文明行業(yè)、文明單位與行政村開展城鄉(xiāng)結(jié)對共建活動。繼續(xù)深入開展文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動。二是繼續(xù)開展文明村鎮(zhèn)“五個(gè)一”示范達(dá)標(biāo)活動。三是推進(jìn)文明新村重點(diǎn)工程。進(jìn)一步完善整合社會各方力量，共建文明新村的工作機(jī)制。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)實(shí)際，深入推進(jìn)“農(nóng)民素質(zhì)教育”、“十鎮(zhèn)百村”整治示范、“百企反哺”、“生態(tài)文明”等文明新村建設(shè)工程，總結(jié)推廣新典型、新經(jīng)驗(yàn)。
2、注重實(shí)效，不斷深化文明社區(qū)創(chuàng)建。一是深入開展社區(qū)基礎(chǔ)工作達(dá)標(biāo)活動。按照“機(jī)制健全、設(shè)施完善、資源整合、共建共享、展示特色”的要求，探索建立社區(qū)文明創(chuàng)建基礎(chǔ)工作平臺。認(rèn)真抓好基礎(chǔ)創(chuàng)建工作，加強(qiáng)社區(qū)公民教育和文化教育的陣地建設(shè)。進(jìn)一步完善街辦、社區(qū)居委會文明創(chuàng)建相關(guān)制度，加強(qiáng)社區(qū)志愿者服務(wù)和群眾文體活動團(tuán)隊(duì)建設(shè)。二是結(jié)合社區(qū)實(shí)際積極開展特色創(chuàng)建活動。落實(shí)科教、文體、衛(wèi)生、法律“四進(jìn)社區(qū)”工作，經(jīng)常組織居民群眾開展社會公德實(shí)踐活動，深入開展文明社區(qū)、文明樓棟、文明家庭創(chuàng)建，加強(qiáng)社區(qū)日常管理。
3、力求創(chuàng)新，不斷深化文明單位創(chuàng)建。一是深入開展履行社會責(zé)任主題教育活動。以“履行社會責(zé)任、樹立行業(yè)新風(fēng)”為主題，組織全鎮(zhèn)各行業(yè)、各單位重點(diǎn)在推動全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展、嚴(yán)格遵紀(jì)守法、保護(hù)生態(tài)環(huán)境、追求崇高道德、弘揚(yáng)先進(jìn)文化、熱衷公益事業(yè)等方面開展特色創(chuàng)建活動，引導(dǎo)各行業(yè)、各單位認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)、法律、道德、文化建設(shè)、保護(hù)環(huán)境、社會公益等社會責(zé)任，樹立文明新風(fēng)，不斷深化我鎮(zhèn)文明單位創(chuàng)建，提升文明行業(yè)的質(zhì)量和水平。組織文明單位開展“三個(gè)一”（幫扶一名貧困高中生，關(guān)愛一名留守兒童，支援一個(gè)新農(nóng)村建設(shè)示范村）的社會公益活動。二是進(jìn)一步提升創(chuàng)建水平。開展文明單位“五有”（有文明市民學(xué)校、有圖書室、有榮譽(yù)室、有創(chuàng)建品牌、有創(chuàng)建檔案）達(dá)標(biāo)活動，加強(qiáng)文明單位的動態(tài)管理，保證文明單位的創(chuàng)建質(zhì)量和水平。三是深入開展窗口行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動。繼續(xù)加強(qiáng)文明示范窗口建設(shè)，重點(diǎn)在全鎮(zhèn)供電、衛(wèi)生、金融、通信等公共服務(wù)行業(yè)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動，要求各公共服務(wù)行業(yè)要進(jìn)一步強(qiáng)化職業(yè)道德建設(shè)、加強(qiáng)禮儀培訓(xùn)、完善服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、明確服務(wù)規(guī)范，為人民群眾提供快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
1、認(rèn)真落實(shí)《全國未成年人思想道德建設(shè)測評體系》目標(biāo)任務(wù)。按照《測評體系》，分解目標(biāo)任務(wù)，明確工作職責(zé)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)體制。將落實(shí)《測評體系》目標(biāo)任務(wù)情況納入文明創(chuàng)建年終考核。
2、深入開展“做一個(gè)有道德的人”活動。著力強(qiáng)化三項(xiàng)教育：一是以建國x周年為契機(jī)，加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育；二是以培養(yǎng)未成年人生活能力、勞動習(xí)慣、人文情操為重點(diǎn)，拓展素質(zhì)教育；三是組織評選一批“小道德模范”。
3、著力凈化未成年人成長的社會文化環(huán)境。落實(shí)中央關(guān)于進(jìn)一步凈化社會文化環(huán)境、促進(jìn)未成年人健康成長的精神，為未成年人成長營造良好社會文化環(huán)境。
4、開展責(zé)任單位述職評議活動。適時(shí)召開全鎮(zhèn)未成年人思想道德建設(shè)工作會，評選表彰未成年人思想道德建設(shè)工作先進(jìn)，總結(jié)推廣一批先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)。
1、加強(qiáng)組織建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省文明委《關(guān)于深入開展志愿者服務(wù)的意見》，制定下發(fā)我鎮(zhèn)《關(guān)于深入開展志愿者服務(wù)活動的實(shí)施意見》，把開展志愿者服務(wù)活動納入全鎮(zhèn)各級文明創(chuàng)建考評范圍，成立全鎮(zhèn)志愿者服務(wù)活動協(xié)調(diào)小組，重點(diǎn)加強(qiáng)與共青團(tuán)、教育、民政、工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門的聯(lián)系溝通，整合力量，形成合力，建立志愿者服務(wù)工作運(yùn)行機(jī)制。
2、廣泛開展志愿服務(wù)活動。以“今天我是志愿者”為主題，開展全鎮(zhèn)志愿者服務(wù)主題實(shí)踐活動。一是著眼于講文明、守規(guī)章、樹新風(fēng)開展志愿服務(wù)，在重要路段、交通路口等公共場所，開展文明宣傳勸導(dǎo)志愿服務(wù)。二是著眼于扶危濟(jì)困開展志愿服務(wù)，弘揚(yáng)我國扶危濟(jì)困、助人為樂的傳統(tǒng)美德。三是圍繞迎接建國x周年和我鎮(zhèn)組織的重大活動，組織志愿者投入普及文明風(fēng)尚、整治公共環(huán)境、維護(hù)社會秩序等志愿服務(wù)。
3、加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。采取多種形式，大力普及志愿理念、弘揚(yáng)志愿精神，營造關(guān)心、支持和參與志愿者服務(wù)的濃厚社會氛圍。著力壯大隊(duì)伍，廣泛開展各類志愿者服務(wù)活動，推動志愿者服務(wù)健康發(fā)展。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇三
創(chuàng)建文明單位活動是群眾性精神文明創(chuàng)建活動的重要組成部分，是轉(zhuǎn)變行業(yè)作風(fēng)，規(guī)范行業(yè)行為，提高服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的有效載體。三年來，中心緊緊把握服務(wù)發(fā)展這個(gè)主題，大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)和思想政治工作，以創(chuàng)建樹形象，以創(chuàng)建抓服務(wù)，以創(chuàng)建促發(fā)展，形成良好的爭創(chuàng)氛圍。
一是提升理論素養(yǎng)，提高爭創(chuàng)意識。把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx大、省市區(qū)黨代會精神，努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀作為爭創(chuàng)工作的首要政治任務(wù)，組織全體窗口工作人員深入扎實(shí)地認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高思想理論素養(yǎng)，使“當(dāng)好人民公仆、促進(jìn)和諧發(fā)展”成為大家的共同理念，使“爭創(chuàng)文明單位、爭創(chuàng)一流業(yè)績”的爭先意識深入人心。
二是開展崗位練兵，提升業(yè)務(wù)水平。把每周一確定為政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，開展“微笑服務(wù)、文明有禮”、“道德講堂”、“我們的節(jié)日”等主題教育與專題討論，讓全體人員深刻體會學(xué)習(xí)與工作的緊密聯(lián)系，充分認(rèn)識“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的深刻內(nèi)涵。
三是完善制度建設(shè)，細(xì)化爭創(chuàng)目標(biāo)。把精神文明奮斗目標(biāo)進(jìn)行分解細(xì)化，落實(shí)到每個(gè)窗口，每個(gè)科室，每個(gè)人員。中心通過設(shè)立“黨員責(zé)任崗”，要求全體黨員認(rèn)真擔(dān)負(fù)示范引導(dǎo)責(zé)任、規(guī)范服務(wù)責(zé)任、解決難題責(zé)任、凝聚人心責(zé)任。要求黨員干部牢固樹立爭先意識，爭創(chuàng)“紅旗窗口”，爭做“服務(wù)標(biāo)兵”，充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，讓每一名黨員成為文明建設(shè)的榜樣，成為窗口服務(wù)的旗幟。
二、積極探索實(shí)踐，創(chuàng)新服務(wù)方式。
(一)實(shí)施擴(kuò)容升級改造，進(jìn)一步打造優(yōu)質(zhì)政務(wù)環(huán)境。擴(kuò)容升級是政務(wù)中心多年來的奮斗目標(biāo)。經(jīng)緊張籌備，中心從20xx年10月初開始實(shí)施擴(kuò)容升級改造工程，僅用短短45天時(shí)間，工程全面竣工。改造后的政務(wù)中心于11月19日重新開業(yè)。擴(kuò)容后，政務(wù)中心辦事大廳由原來的1800㎡擴(kuò)容至3000㎡，進(jìn)駐部門和單位增加到33個(gè)，服務(wù)項(xiàng)目由原來的95項(xiàng)增加到194項(xiàng)，服務(wù)窗口由原來的45個(gè)增加到90個(gè)，進(jìn)駐部門、窗口、項(xiàng)目以及硬件建設(shè)水平位于全市前列。同時(shí)，擴(kuò)容后的政務(wù)中心，將與市政務(wù)服務(wù)中心接軌，全面實(shí)現(xiàn)辦公環(huán)境智能化，市民辦件將通過市民卡、手機(jī)短信和大廳綜合顯示系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)人性化服務(wù)。所有事項(xiàng)的辦理程序、辦理時(shí)限、辦理結(jié)果等都將實(shí)現(xiàn)全面公開，所有進(jìn)駐項(xiàng)目辦理過程都將實(shí)現(xiàn)全程智能化跟蹤監(jiān)督，辦理事項(xiàng)的過程全部進(jìn)行網(wǎng)上服務(wù)，讓辦理過程變得更加方便和透明。
(二)完善規(guī)范管理機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)范服務(wù)。
為進(jìn)一步提高工作效率，強(qiáng)化日常管理，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，力求服務(wù)專業(yè)化、規(guī)范化、高效化，嚴(yán)格落實(shí)“四項(xiàng)制度”：一是修訂完善《區(qū)政務(wù)中心工作人員服務(wù)規(guī)范》，對窗口人員儀容儀表、服務(wù)規(guī)范、文明用語進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。二是落實(shí)首問責(zé)任制。結(jié)合實(shí)際，建立和完善窗口首問責(zé)任制度，確保首問責(zé)任制落實(shí)到位。三是嚴(yán)格執(zhí)行限時(shí)辦結(jié)制度。進(jìn)駐行政服務(wù)中心的服務(wù)事項(xiàng)，要按照機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求，嚴(yán)格按承諾的時(shí)限辦結(jié)。四是嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度。加強(qiáng)事前預(yù)防、事中跟蹤和事后檢查的監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)肅查處“不作為”、“慢作為”、“亂作為”和有令不行、有紀(jì)不遵的行為，全面強(qiáng)化規(guī)范服務(wù)。
(三)完善激勵(lì)考評機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化考核評比。
修訂完善窗口工作績效考核細(xì)則，突出激勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)工作人員自覺優(yōu)化服務(wù)，壓縮時(shí)限，強(qiáng)化效率。堅(jiān)持周點(diǎn)評、月總結(jié)、季考評制度，評選季度“紅旗窗口”和“服務(wù)標(biāo)兵”，激勵(lì)工作人員主動提升服務(wù)質(zhì)量。堅(jiān)持評先評優(yōu)向窗口傾斜制度，激勵(lì)工作人員立足窗口，做好行政服務(wù)工作。堅(jiān)持樹典型、學(xué)先進(jìn)，努力營造比業(yè)務(wù)、比服務(wù)，講學(xué)習(xí)、講奉獻(xiàn)的良好競爭環(huán)境。
(四)完善外部監(jiān)督機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識。
中心積極開展開門納諫、問計(jì)于民活動，通過發(fā)放群眾評議表、電話回訪、舉辦座談會，設(shè)置意見箱、開通投訴電話等形式廣泛接受群眾監(jiān)督。聘請區(qū)人大代表、政協(xié)委員、省市區(qū)媒體記者等為政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，自覺接受公眾監(jiān)督。
(五)完善道德教育機(jī)制，進(jìn)一步樹立文明新風(fēng)。
堅(jiān)持以人為本，以打造和諧團(tuán)隊(duì)樹文明新風(fēng)。通過“道德講堂”活動、窗口負(fù)責(zé)人會議、業(yè)務(wù)骨干座談會、新進(jìn)人員崗位培訓(xùn)、操作技能業(yè)務(wù)比賽等活動，進(jìn)一步做好工作人員的傳幫帶工作。通過扶貧助殘、救災(zāi)捐款、黨員志愿者等活動，培養(yǎng)工作人員的愛心和社會責(zé)任心。通過開展新春聯(lián)誼會、組織文體比賽、組織集體郊游、開展素質(zhì)拓展活動、為工作人員過生日、舉行“慶五四”、“慶三八”、“慶中秋”等“我們的節(jié)日”活動，豐富精神文化生活，樹立健康文明新風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三、扎實(shí)組織推進(jìn)，注重創(chuàng)建實(shí)效。
三年來，中心黨總支積極推動上下聯(lián)創(chuàng)、內(nèi)外共建，大力培育文明示范典型崗位和個(gè)人，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，積極參與全國文明城市、共建社區(qū)(行政村)的文明創(chuàng)建，不斷豐富中心精神文明建設(shè)內(nèi)涵，增強(qiáng)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)活力。
(一)強(qiáng)抓領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。切實(shí)加強(qiáng)中心黨總支對區(qū)級文明單位創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心籌劃，周密部署，把創(chuàng)建工作列入年度工作計(jì)劃和重要議事日程。成立了中心區(qū)級文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建的規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)工作，及時(shí)制訂中心創(chuàng)建市級文明單位工作實(shí)施意見和年度規(guī)劃。根據(jù)文明單位創(chuàng)建要求和考核標(biāo)準(zhǔn)，建立創(chuàng)建工作責(zé)任制，制定周密的工作計(jì)劃，將創(chuàng)建任務(wù)層層分解、細(xì)化量化、規(guī)范到崗、責(zé)任到人。
(二)齊抓氛圍，全員參與。及時(shí)召開動員大會，明確創(chuàng)建目標(biāo)、工作步驟、主要措施和工作要求。發(fā)動工作人員通過參與文明創(chuàng)建，增強(qiáng)服務(wù)意識、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、提高服務(wù)質(zhì)量。充分利用網(wǎng)站、簡報(bào)、宣傳欄等多種媒體宣傳創(chuàng)建意義，營造創(chuàng)建氛圍，增強(qiáng)全體工作人員對創(chuàng)建工作的認(rèn)識，提高工作人員投身創(chuàng)建活動的熱情。
(三)狠抓作風(fēng)，科學(xué)考評。一是認(rèn)真開展“教育警示日、作風(fēng)提升月、制度落實(shí)年”主題教育活動。將1月21日定為中心“教育警示日”，扎實(shí)開展“作風(fēng)建設(shè)提升月”、“制度落實(shí)年”活動，通過“動員會”、“反思會”、“交流會”等形式將主題教育活動引向深入，切實(shí)做到“要笑臉，更要效率;要大度，更要制度;要避短，更要補(bǔ)短”，主題活動開展收效良好。二是重視思想教育，提高員工政治素質(zhì)。中心堅(jiān)持每兩周例會制度，先后圍繞省市區(qū)黨代會精神、黨的精神等進(jìn)行了主題輔導(dǎo)深入學(xué)習(xí)，及時(shí)傳達(dá)市區(qū)重要會議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)市政務(wù)服務(wù)中心工作要求和外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，消化吸收，不斷統(tǒng)一全體工作人員的思想認(rèn)識。三是創(chuàng)新教育載體，提升員工道德素養(yǎng)。通過開展“學(xué)雷鋒、獻(xiàn)愛心、無償獻(xiàn)血”、“交通文明勸導(dǎo)”、“道德講堂”、“一支部一制度”等主題活動，培養(yǎng)工作人員的感恩意識、敬業(yè)意識、社會責(zé)任意識，使服務(wù)群眾成為每個(gè)人的自覺行為，帶動基層黨員干部和窗口工作人員集思廣益，全員行動，將主題活動做出水平，做出特色。四是完善機(jī)制，科學(xué)考評，調(diào)動工作人員積極性。努力從完善機(jī)制入手，不斷強(qiáng)化工作人員“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”意識，促進(jìn)大家在各自崗位上爭扛“紅旗”，爭當(dāng)“標(biāo)兵”。中心領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)督查，對窗口工作人員遵守規(guī)章制度情況進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果即時(shí)記入督查記錄表，并按考核辦法考核打分，月度考核結(jié)果以簡報(bào)向窗口人員所在單位通報(bào)，形成中心與部門雙向管理和監(jiān)督的考核機(jī)制，提升精氣神和執(zhí)行力。
三年來，中心文明創(chuàng)建取得了階段性成果，提升了中心形象，使干部更有創(chuàng)造力、隊(duì)伍更有戰(zhàn)斗力，單位更有凝聚力。但是，我們的創(chuàng)建工作離上級要求和群眾期望還有一定差距，我們將進(jìn)一步深化創(chuàng)建活動，鞏固創(chuàng)建成果，本著“服務(wù)經(jīng)濟(jì)、方便群眾、提高效能”的宗旨，推動創(chuàng)建工作向縱深發(fā)展，為進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)服務(wù)、政府熱線、公共資源交易“三個(gè)平臺”建設(shè)提供精神動力和智力支持。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇四
在xx市文明委、集團(tuán)公司文明委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我公司創(chuàng)建文明單位工作始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧的員工隊(duì)伍為目標(biāo)；以打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象為重點(diǎn)，按照“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的原則，全面動員，文秘部落人人參與，以人為本，精心組織，開展了扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動，有力地推進(jìn)了公司三個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，全面提升了員工隊(duì)伍的文明素質(zhì)和文明形象。
公司黨委十分重視文明單位創(chuàng)建活動，從創(chuàng)建伊始，就擺到黨委的重要議事日程上，與生產(chǎn)經(jīng)營工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一考核。黨委一班人一致認(rèn)為，文明單位是一個(gè)單位精神面貌的綜合反映，創(chuàng)建活動是踐行“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，有利于提高員工文明綜合素質(zhì)和文明形象，有利于促進(jìn)公司三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，提出了“鞏固提高，提檔升位，全面創(chuàng)建市級文明單位”的思路，全面推進(jìn)創(chuàng)建工作的深入開展。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善機(jī)制，落實(shí)責(zé)任。在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。由公司黨委書記、總經(jīng)理任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，黨委副書記、紀(jì)委書記任副組長；機(jī)關(guān)各有關(guān)科室為創(chuàng)建辦成員，并明確了各科室領(lǐng)導(dǎo)為本單位創(chuàng)建第一責(zé)任人。制定下發(fā)了《xx公司關(guān)于創(chuàng)建市級文明單位的工作方案》《xx鋁業(yè)文明單位考核實(shí)施細(xì)則》，明確了指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、建設(shè)內(nèi)容和要求。對照創(chuàng)建目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任，細(xì)化分解，把責(zé)任落實(shí)到人，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)，黨政工團(tuán)齊抓共管的工作機(jī)制。
2、加強(qiáng)宣傳教育，營造良好的創(chuàng)建氛圍。為了深化干部職工對創(chuàng)建工作的主體意識，自覺投身到創(chuàng)建活動中去，結(jié)合工作實(shí)際，以廠容廠貌的不斷改善和職工的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)，精心打造xx人形象，營造了良好的創(chuàng)建氛圍。一是通過理論學(xué)習(xí)、黑板報(bào)展等形式，提要求，抓落實(shí)，召開了創(chuàng)建市級文明單位動員會，使干部職工對創(chuàng)建工作入腦、盡心、見行動，形成了“人人重視，個(gè)個(gè)參與，全面受益”的創(chuàng)建局面。二是投入部分資金建立了《xx鋁業(yè)業(yè)余黨?！?、《公民素質(zhì)教育學(xué)?！罚朴喠恕督虒W(xué)管理實(shí)施細(xì)則》、《員工培訓(xùn)管理辦法》；同時(shí)制作了創(chuàng)建活動牌板四塊，使精神文明基礎(chǔ)設(shè)施得到了進(jìn)一步完善。三是在六月份，開展了“人人參與，創(chuàng)建綠色家園”和“環(huán)保百人簽名”宣傳月活動，提高廣大員工的環(huán)保意識。并投入了100多萬元，對現(xiàn)辦公樓廠區(qū)及周邊環(huán)境進(jìn)行綜合整治，使全廠綠化面積達(dá)15000平方米，綠化、美化了環(huán)境。四是完善了文化體育設(shè)施。先后投資30多萬元對職工活動室、體育活動場地進(jìn)行了裝修。建成籃球場1個(gè)，乒乓球場1個(gè)，職工活動室3個(gè)，閱覽室1個(gè)。
打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象，全面建設(shè)一支高素質(zhì)員工隊(duì)伍，是做好工作的根本保證，也是創(chuàng)建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為此，我們強(qiáng)調(diào)以人為本，求真務(wù)實(shí)，寓創(chuàng)建于日常工作、學(xué)習(xí)和生活之中。
（一）加強(qiáng)班子自身建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子既是精神文明創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)者，也是實(shí)踐者。公司黨委十分重視自身能力建設(shè)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為目標(biāo)，提升領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)和能力，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面推動精神文明建設(shè)。始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，保持了奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)，提高了科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力；堅(jiān)持和健全民主集中制，增強(qiáng)黨委的團(tuán)結(jié)和活力，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定”的原則，重大事項(xiàng)集體研究決定。為提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，制定了《xx鋁業(yè)公司黨委中心組學(xué)習(xí)制度》；為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨員權(quán)利保障條例，制定了《xx鋁業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會》和《黨員民主評議制度》。在領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會上，班子及成員對照檢查自己在加強(qiáng)思想政治建設(shè)、提高執(zhí)政能力、推進(jìn)各項(xiàng)工作、開展反腐倡廉等方面的情況，開展了批評與自我批評，并針對存在的問題，制定了切實(shí)的整改措施。職工一致反映，公司班子是一個(gè)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，值得干部職工的信賴和支持的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。
（二）著力打造一流的干部隊(duì)伍。
公司黨委把培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧、的員工隊(duì)伍作為搞好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)和出發(fā)點(diǎn)。
1、加強(qiáng)理論武裝。組織干部職工學(xué)習(xí)了鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想，學(xué)習(xí)貫徹了xx屆三中、四中全會精神；開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動和加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)和討論活動。購買《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)問答》《精神文明建設(shè)工作資料匯編》等政治理論書籍100多本，印制學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料50余份。班子七名成員帶頭參加中心組學(xué)習(xí)，上半年，公司黨委中心組共組織學(xué)習(xí)22次，參學(xué)率98%。同時(shí)，結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際和自己分管的工作，精心準(zhǔn)備材料，給全體黨員上好每一堂黨課，起到了帶頭作用。
2、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司黨委《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)格按照程序，真正把那些品德好、有能力、真心干的同志選配到中層領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。堅(jiān)持憑政績用干部，讓想干事、肯干事的有舞臺，能干事、干成事的有地位。提撥到中層干部崗位上來的同志，團(tuán)結(jié)共事、團(tuán)結(jié)謀事，大家互相支持，在各個(gè)崗位上都發(fā)揮了較好的作用。
3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在基層班組之間開展了《氧化鋁生產(chǎn)工藝》《氧化鋁生產(chǎn)設(shè)備》學(xué)習(xí)競賽活動，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。并鼓勵(lì)員工參加自學(xué)，凡報(bào)考化工工藝相關(guān)專業(yè)，取得畢業(yè)證書的，報(bào)銷一半學(xué)費(fèi)。目前，公司在職員工大中專以上占40%，高級技工占53%，學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、崗位成才尉然成風(fēng)。為更好的培養(yǎng)生產(chǎn)技術(shù)骨干，我們還把基層單位專業(yè)技能、綜合操作技能素質(zhì)較高的15名員工，提拔到值班長的位置上來，讓他們及早進(jìn)入管理層角色，為下一步生產(chǎn)培養(yǎng)人才。
（三）加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。按照集團(tuán)公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的意見（試行）》的要求，做到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到哪里，黨組織就建設(shè)到哪能里。建立健全了基層黨組織，把一些自身素質(zhì)高，既懂經(jīng)營、會管理，又能化解矛盾，協(xié)調(diào)關(guān)系的“復(fù)合型”人才充實(shí)到黨支部書記崗位上，使其真正發(fā)揮好班子的“領(lǐng)頭羊”的作用，激發(fā)他們做好工作的事業(yè)心和責(zé)任感，真正使基層黨支部有位、有為、有威，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力。為切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“五好”（建設(shè)一個(gè)好的班子、鍛煉一支好的黨員隊(duì)伍、建立一套好的工作制度，完善一個(gè)好的黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制、培養(yǎng)一種好的工作作風(fēng)）標(biāo)準(zhǔn)。公司黨委從實(shí)際出發(fā)，在認(rèn)真調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制訂了《基層黨支部工作制度》《黨員干部學(xué)習(xí)制度》《政工部門例會制度》等20個(gè)管理規(guī)章制度，從而使黨建工作逐步走向制度化、正?；⒁?guī)范化。同時(shí)認(rèn)真做好組織發(fā)展工作，今年上半年有23名同志因工作表現(xiàn)突出被吸收為預(yù)備黨員。
（四）大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，全力構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)防線。
1、認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是下發(fā)了《關(guān)于雙節(jié)期間加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》，要求黨員干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，勤政廉潔，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骱忘h員干部的模范行為，做好表率。二是公司召開黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會議，把公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行總體規(guī)劃和部署，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任落實(shí)到人。三是組織干部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨監(jiān)督條例（試行）》。要求領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)和組織一般黨員干部學(xué)習(xí)，掌握黨的條例規(guī)定，嚴(yán)格用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅(jiān)持自律與他律相結(jié)合，自覺接受群眾監(jiān)督。
2、采取多種形式，開展宣傳教育活動。堅(jiān)持用發(fā)展的思路、改革的辦法解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)教育作為反腐倡廉的治本之策，常抓不懈。以主題教育為載體，針對黨員干部的思想情況，開展了“學(xué)條規(guī)、守紀(jì)律、爭做勤廉模范”等教育活動，把集團(tuán)公司印制的《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定》手冊發(fā)至副科級以上干部，做到人手一冊，堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí)，時(shí)刻提高警惕，不斷強(qiáng)化干部的宗旨觀、苦樂觀、廉潔觀、群眾觀，從而提高了黨風(fēng)廉政建設(shè)教育實(shí)效性。
按照市文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和條件，針對新時(shí)期職工隊(duì)伍的精神需求和特點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)載體，夯實(shí)基礎(chǔ)，拓寬創(chuàng)建渠道，使創(chuàng)建工作充滿生機(jī)和活力。
1、加強(qiáng)干部職工思想道德和文明素養(yǎng)建設(shè)。充分發(fā)揮工會的作用，以關(guān)心職工生活，解決困難，慰問困難員工，增強(qiáng)主人翁意識為主題，充分調(diào)動員工的積極性、主動性。增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工的聯(lián)系，了解職工思想動態(tài)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)員工更好地完成各項(xiàng)工作。貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》實(shí)施意見。深入開展世界觀、人生觀、價(jià)值觀、社會道德、職業(yè)道德、家庭美德等教育；利用重大節(jié)日紀(jì)念活動宣傳社會主義道德思想，開展道德實(shí)踐活動。培養(yǎng)員工良好的職業(yè)道德，樹立明理誠信、遵紀(jì)守法、奉獻(xiàn)社會的良好風(fēng)氣。
2、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。“五一”期間，先后舉辦了安全演講賽、職工籃球賽、乒乓球、羽毛球、撲克、職工拔河賽等活動。豐富多彩的職工業(yè)余文化生活，展現(xiàn)了公司團(tuán)結(jié)一致的精神風(fēng)貌，培育了職工健康向上的情操，為企業(yè)精神注入了新的內(nèi)涵，推進(jìn)了公司精神文明建設(shè)向縱深發(fā)展。
3、加強(qiáng)綜合治理，創(chuàng)造優(yōu)美工作環(huán)境。一是成立公司綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組。公司領(lǐng)導(dǎo)和科室、車間負(fù)責(zé)人簽訂了《社會治安綜合治理工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，明確了責(zé)任范圍和工作目標(biāo)，責(zé)任書的簽訂率達(dá)成100%。成立了幫教、防火、矛盾糾紛排查、安全保衛(wèi)等領(lǐng)導(dǎo)小組，制定和完善了規(guī)章制度80多條，制作了五塊噴繪牌板上墻。上半年，共調(diào)解和制止各類矛盾糾紛、違規(guī)違紀(jì)事件13宗，避免了刑事案件的發(fā)生。由于工作措施防范到位，被集團(tuán)公司綜治委評為先進(jìn)單位。二是落實(shí)計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制。舉辦計(jì)劃生育知識黑板報(bào)展，開展計(jì)劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育，認(rèn)真兌現(xiàn)各項(xiàng)獨(dú)生子女獎勵(lì)政策，落實(shí)優(yōu)生優(yōu)育措施。公司計(jì)劃生育、晚育、綜合節(jié)育率保持100%，晚婚率100%，榮獲了集團(tuán)公司“計(jì)劃生育先進(jìn)單位”稱號。
文明單位創(chuàng)建活動是一項(xiàng)全面提高本單位整體素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，我們在上半年雖然做了一些工作，但由于機(jī)構(gòu)不太健全、干部配備不到位，特別是技術(shù)人員缺少的情況下，既要保證一期達(dá)產(chǎn)，又要做好擴(kuò)建工作，在人員、技術(shù)、管理上仍存在不少矛盾和問題，很多工作仍在摸索和逐步完善階段。同時(shí)創(chuàng)建的基礎(chǔ)設(shè)施和規(guī)章制度還要進(jìn)一步完善，與創(chuàng)建活動要求還存在一定差距。我們決心在下半年的工作中，再接再厲，開拓創(chuàng)新，頑強(qiáng)拼搏，努力促進(jìn)公司創(chuàng)建工作再上新的臺階。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇五
精心組織收入，統(tǒng)籌安排支出，進(jìn)一步優(yōu)化財(cái)政支出、細(xì)化財(cái)政管理、強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)督、硬化預(yù)算約束，充分發(fā)揮了財(cái)政部門的職能作用，有力地促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)的又好又快發(fā)展。在穩(wěn)步推進(jìn)財(cái)政改革發(fā)展的同時(shí)，xx縣財(cái)政局認(rèn)真貫徹幾個(gè)文明一齊抓的工作方針，切實(shí)將精神文明建設(shè)、政治文明建設(shè)與社會主義物質(zhì)文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合，不斷加強(qiáng)干部職工思想道德建設(shè)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)以及民主與法制建設(shè)，努力構(gòu)建活力機(jī)關(guān)、和諧社會，著力營造文明環(huán)境，積極倡導(dǎo)建康向上的生活方式，使“三個(gè)文明”建設(shè)相互促進(jìn)，共同發(fā)展。
干部隊(duì)伍建設(shè)是各項(xiàng)事業(yè)順利推進(jìn)的重要基礎(chǔ)和組織保證。財(cái)政部門是一個(gè)事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的綜合部門，財(cái)政工作政策性強(qiáng)、涉及面廣。針對縣財(cái)政局工作責(zé)任重大、任務(wù)繁重、人員眾多的實(shí)際，為建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良、清正廉潔、務(wù)實(shí)高效、人民滿意的財(cái)政干部隊(duì)伍，確保全縣財(cái)政工作任務(wù)的圓滿完成及各項(xiàng)改革工作的順利推進(jìn)，一年來，縣財(cái)政局緊緊圍繞加強(qiáng)財(cái)政系統(tǒng)的隊(duì)伍建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等不斷開展好各項(xiàng)工作。
一是不斷強(qiáng)化干部職工思想政治建設(shè)工作。堅(jiān)持定期、不定期的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，積極利用各種機(jī)會和途徑，不斷組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政治理論知識、黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)章制度，積極組織各種政治思想及廉政警示學(xué)習(xí)教育活動，切實(shí)用各種理論武裝干部職工的頭腦，豐富干部職工的政治理論素養(yǎng)，提高思想道德修養(yǎng)，增強(qiáng)政治鑒別力、政治敏銳性和應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。努力地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的立場、觀點(diǎn)和方法去分析、解決實(shí)際工作中存在的問題，認(rèn)真克服自身存在的不足，積極改造主觀世界，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，牢固樹立正確的的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀，積極培養(yǎng)干部職工勤政為民、廉潔從政、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、艱苦奮斗的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。通過組織深入開展解放思想大討論活動，進(jìn)一步提高干部職工貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性、主動性、堅(jiān)定性，全面提高了全體財(cái)政干部職工的政治思想素質(zhì)。
二是積極加強(qiáng)財(cái)政機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作。在日常工作中，縣財(cái)政局認(rèn)真將機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作列入重要議事日程，做到常抓不懈，經(jīng)常講、常督促，認(rèn)真從小事抓起，及時(shí)解決和糾正出現(xiàn)的各種問題，積極倡導(dǎo)和貫徹落實(shí)胡錦濤書記提出的“八種良好風(fēng)氣”，不斷促進(jìn)財(cái)政干部隊(duì)伍作風(fēng)轉(zhuǎn)變。結(jié)合推進(jìn)實(shí)施行政問責(zé)辦法及服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、辦結(jié)制等四項(xiàng)制度，努力抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，制定出臺了《xx財(cái)政局推行服務(wù)承諾制首問責(zé)任制辦結(jié)制實(shí)施意見》及《xx縣財(cái)政局行政問責(zé)辦法》，開展了“責(zé)任在我心中”主題教育活動，著力強(qiáng)化了財(cái)政干部職工的責(zé)任意識、服務(wù)意識、法制意識，努力推進(jìn)了機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，進(jìn)一步提升了財(cái)政機(jī)關(guān)整體形象。
三是努力加強(qiáng)干部激勵(lì)機(jī)制建設(shè)。在進(jìn)一步調(diào)整完善崗位目標(biāo)責(zé)任制管理考核的基礎(chǔ)上，切實(shí)強(qiáng)化內(nèi)部管理工作，健全和完善了局機(jī)關(guān)股室對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的掛點(diǎn)督導(dǎo)工作制度，進(jìn)一步健全完善內(nèi)部激勵(lì)約束機(jī)制，認(rèn)真組織開展了股所級干部民主測評、民主推薦、輪崗調(diào)整等工作，不斷增強(qiáng)財(cái)政機(jī)關(guān)活力，著力推進(jìn)機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，積極營造良好的機(jī)關(guān)工作氛圍，充分調(diào)動全體干部職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，切實(shí)推動了全局性工作的務(wù)實(shí)、高效、有序開展，確保了各項(xiàng)財(cái)政工作任務(wù)的圓滿完成。
努力將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與加強(qiáng)干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、股所崗位目標(biāo)管理責(zé)任制考核、中層以上干部廉政合同管理、財(cái)政督導(dǎo)工作、股室掛點(diǎn)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所工作以及財(cái)政行政執(zhí)法監(jiān)察等本職業(yè)務(wù)工作進(jìn)行有機(jī)結(jié)合，努力細(xì)化、量化各項(xiàng)措施和工作目標(biāo)，層層分解落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)任務(wù)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作寓于全縣財(cái)政工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，為有效預(yù)防和遏制腐敗現(xiàn)象和腐敗行為的滋生，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。
一是加強(qiáng)引導(dǎo)，認(rèn)真抓好干部職工社會思想道德建設(shè)工作。堅(jiān)持正確的政治輿論導(dǎo)向，努力營造健康向上、積極有益、和諧文明、團(tuán)結(jié)和睦的機(jī)關(guān)工作氛圍和社會生活環(huán)境，按照社會主義榮辱觀和《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的要求，以培育“四有新人”為目標(biāo)，以為人民服務(wù)為核心、以集體主義為原則、以誠實(shí)守信為重點(diǎn)，積極加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，倡導(dǎo)“愛國守法、明理誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范，引導(dǎo)廣大職工在具體工作中和日常生活中，在遵守基本行為準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上，追求更高的思想道德目標(biāo)。
二是積極參與，認(rèn)真開展平安單位創(chuàng)建活動。圍繞縣委提出的“創(chuàng)建平安xx、構(gòu)建和諧社會”以及“創(chuàng)建平安社區(qū)、平安單位、平安家庭”的工作目標(biāo)，積極貫徹落實(shí)財(cái)政系統(tǒng)社會治安綜合治理各項(xiàng)工作措施和責(zé)任制，建立健全長效工作機(jī)制，動員廣大財(cái)政干部及家屬廣泛參與群防群治工作，針對縣財(cái)政局機(jī)關(guān)辦公、住宿區(qū)分散，出租房屋多，流動人口雜，外來辦事人員多的實(shí)際，結(jié)合實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)后勤保衛(wèi)及綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)、督促檢查工作，堅(jiān)持強(qiáng)化對重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理和安全防范，注重日常隱患及矛盾糾紛的排查調(diào)處及監(jiān)管工作，對在職干部、離退休職工、職工家屬、暫住人員等認(rèn)真做到情況清、家底明、管理到位，努力堵塞了各種安全漏洞，妥善解決有可能引發(fā)的信訪及非法組織孳生等問題，努力將各自社會矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
三是發(fā)揮工會組織作用，積極推進(jìn)精神文明建設(shè)。今年，根據(jù)干部職工的意見，及時(shí)對機(jī)關(guān)工會進(jìn)行了換屆選舉，成立了三個(gè)工會小組，進(jìn)一步加強(qiáng)了對工作工作的重視和指導(dǎo)，切實(shí)發(fā)揮工會組織在密切干群關(guān)系、強(qiáng)化干部職工溝通交流中的積極作用，先后組織開展了三次大規(guī)模的工作活動，一次全體干部身體健康檢查，并積極響應(yīng)州財(cái)政局、縣總工會、文體局、共青團(tuán)等的號召，先后組隊(duì)參加了全州財(cái)政杯籃球運(yùn)動會、全縣白象杯排球賽、“恐龍杯”籃球賽等各種文體活動，充分展示了財(cái)政干部的精神風(fēng)貌，豐富了職工余業(yè)文化生活；認(rèn)真做好敬老尊老工作，在“重陽節(jié)”時(shí)把全局退休老干部老職工邀請回財(cái)政局進(jìn)行座談，介紹我縣近幾年財(cái)政工作取得的成績，宣傳國家有關(guān)退休職工應(yīng)享受的有關(guān)住院醫(yī)保、醫(yī)療互助的相關(guān)政策，并在每年過年過節(jié)時(shí)對干部職工進(jìn)行走訪慰問；積極組織干部職工開展獻(xiàn)愛心捐助活動，切實(shí)為住院職工、困難職工、貧困群眾、失學(xué)兒童、災(zāi)區(qū)人民解決實(shí)際困難。使工會組織密切干群關(guān)系、增進(jìn)干部職工溝通交流的積極作用得到了充分的發(fā)揮，干部職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性得到了進(jìn)一步調(diào)動，為各項(xiàng)工作的圓滿完成奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四是真抓實(shí)干，切實(shí)推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作。按照縣委、政府掛鉤扶貧工作實(shí)施方案及掛點(diǎn)聯(lián)系新農(nóng)村建設(shè)工作和彝州鄉(xiāng)風(fēng)文明示范帶工作的有關(guān)通知精神，20xx年以來，縣財(cái)政局積極開展以“知民情、解民憂、辦實(shí)事、培產(chǎn)業(yè)、幫增收、促發(fā)展”為主要內(nèi)容的幫扶實(shí)踐活動，認(rèn)真抓好了對掛點(diǎn)聯(lián)系的中村鄉(xiāng)峨山村委會的掛點(diǎn)扶貧工作，切實(shí)為掛點(diǎn)聯(lián)系扶貧村委會辦實(shí)事，為貧困群眾送溫暖。同時(shí)，積極推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作，除派出三名干部，分別到勤豐雞街村委會、和平鄧家灣村委會、廣通平地村委會住村入戶協(xié)助抓好新農(nóng)村建設(shè)工作外，還切實(shí)發(fā)揮財(cái)政職能，妥善安排，統(tǒng)籌調(diào)度，積極整合各種資金，著力推進(jìn)彝州鄉(xiāng)風(fēng)文明示范帶建設(shè)、農(nóng)村集體林權(quán)制度改革、病險(xiǎn)水庫除險(xiǎn)加固、扶貧整村推進(jìn)、農(nóng)村人畜飲水、村容村貌整治、農(nóng)村安居、動物防疫、護(hù)林防火、農(nóng)村公益事業(yè)“一事一議”財(cái)政獎補(bǔ)項(xiàng)目等工作的開展，切實(shí)推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
一是精心理財(cái)，努力確保財(cái)政收支平穩(wěn)運(yùn)行。認(rèn)真將年度財(cái)政預(yù)算安排工作作為促進(jìn)全縣社會經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康、穩(wěn)步、快速發(fā)展的重要措施和確保全年財(cái)政工作穩(wěn)步開展的重要基礎(chǔ)工作來抓，妥善編制好年度政府收支預(yù)算草案，積極組織落實(shí)預(yù)算收入任務(wù)，不斷強(qiáng)化財(cái)政預(yù)算執(zhí)行的日常監(jiān)管，努力確保預(yù)算收支平穩(wěn)運(yùn)行。
二是深化改革，不斷提高財(cái)政管理水平。積極采取有效措施，努力推進(jìn)和深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算管理方式改革、部門預(yù)算改革、國庫集中收付管理制度改革、政府采購制度改革、非稅收入管理制度改革、農(nóng)村綜合改革等，堅(jiān)持以均等化為主線，以規(guī)范化為原則，進(jìn)一步優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu)，細(xì)化財(cái)政監(jiān)管，加快完善公共財(cái)政制度，步促進(jìn)全縣城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，推進(jìn)和諧社會建設(shè)。
三、強(qiáng)化監(jiān)管，努力提高財(cái)政運(yùn)行質(zhì)量。進(jìn)一步規(guī)范工作程序，強(qiáng)化工作實(shí)效，不斷健全完善財(cái)政督導(dǎo)、檢查工作機(jī)制，積極圍繞加強(qiáng)對財(cái)政資金管理使用的安全性、合規(guī)性和有效性的監(jiān)督管理，切實(shí)發(fā)揮財(cái)政資金的使用效益，認(rèn)真組織開展好財(cái)政督導(dǎo)、檢查工作，努力改善和提高財(cái)政運(yùn)行質(zhì)量；在積極開展清理“小金庫”和規(guī)范非稅收入專項(xiàng)檢查整治工作的同時(shí)，認(rèn)真按照省、州統(tǒng)一部署，積極開展地方政府性債務(wù)的清理統(tǒng)計(jì)和核查工作，切實(shí)加強(qiáng)地方政府性債務(wù)的管理、控制和消化工作，逐步建立完善了政府性債務(wù)管理機(jī)制，努力做好財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避工作；認(rèn)真履行國有資產(chǎn)監(jiān)管職能，積極配合有關(guān)部門抓好國有集體企業(yè)改革改制工作，切實(shí)加強(qiáng)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置的審批把關(guān)工作；積極配合紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等有關(guān)部門，不斷深化源頭綜合治理工作，切實(shí)推進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。
四是發(fā)揮職能，努力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。一方面，積極發(fā)揮財(cái)政職能，不斷通過政策引導(dǎo)、資金扶持等手段和措施，全力推動全縣六大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)建設(shè)步伐。另一方面，關(guān)注“三農(nóng)”，積極落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)政策，認(rèn)真組織做好財(cái)政直補(bǔ)資金兌現(xiàn)落實(shí)的有關(guān)工作，繼續(xù)抓好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作，積極牽頭組織做好中央財(cái)政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展生豬產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的實(shí)施工作，穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村綜合改革。此外，認(rèn)真發(fā)揮財(cái)政職能，努力促進(jìn)教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，積極支持社會保障體系建設(shè)，著力增強(qiáng)政法系統(tǒng)經(jīng)費(fèi)保障水平，切實(shí)為構(gòu)建安定、和諧的社會局面，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)步發(fā)展奠定必要的物質(zhì)基礎(chǔ)。
五是依法行政，切實(shí)做好政府信息公開工作。成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和具體辦事機(jī)構(gòu)，指定了專人，明確了職責(zé)，制定了具體的工作實(shí)施方案及相關(guān)工作制度，及時(shí)對縣財(cái)政局及下屬各股室、中心、財(cái)政所的職能職責(zé)、辦事依據(jù)、辦事流程等公開信息內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真清理，通過建立門戶網(wǎng)站認(rèn)真組織開展政府信息公開工作，進(jìn)一步促進(jìn)了依法行政、依法理財(cái)，推進(jìn)了法制政府、陽光政府建設(shè)和全縣的財(cái)政改革與發(fā)展工作。
在全體干部職工的不懈努力下，xx縣財(cái)政局“三個(gè)文明”建設(shè)的各項(xiàng)工作均取得了顯著成效，并得到上級機(jī)關(guān)和社會各界的肯定和好評：從20xx年11月以來，先后有三位局領(lǐng)導(dǎo)班子成員被縣委提拔到新的崗位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，有五為局機(jī)關(guān)職工被選調(diào)到州財(cái)政局、州審計(jì)局、州衛(wèi)生局、州建設(shè)局工作，有六位基層財(cái)政所職工被選調(diào)到縣政協(xié)、縣紀(jì)委、縣總工會、縣國土局、縣勞動和社會保障局工作；局機(jī)關(guān)先后被州財(cái)政局表彰為“全州監(jiān)督檢查工作先進(jìn)集體”、“全州涉外財(cái)務(wù)管理工作先進(jìn)集體”，被縣人民政府表彰為“全縣民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步先進(jìn)集體”、“禁毒人民戰(zhàn)爭先進(jìn)單位”、“社會主義新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)集體”等等。
在總結(jié)創(chuàng)建工作的同時(shí)，我們也清楚地看到，創(chuàng)建文明單位是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，我們?nèi)〉玫某煽兣c縣文明辦的要求和先進(jìn)單位相比還存在不小的差距。今后，我們將在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣文明辦的幫助指導(dǎo)下，以高標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo)，繼續(xù)努力，與時(shí)俱進(jìn)，不斷迎接新的挑戰(zhàn)，為推進(jìn)“科學(xué)財(cái)政、和諧財(cái)政、民生財(cái)政、服務(wù)財(cái)政、陽光財(cái)政”建設(shè)，提高執(zhí)行力、公信力和機(jī)關(guān)效能，建設(shè)昂揚(yáng)向上、充滿活力的文明機(jī)關(guān)而再接再厲，催馬揚(yáng)鞭！
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇六
一是以上率下抓創(chuàng)建。_市_局堅(jiān)持把文明單位創(chuàng)建工作作為單位大事要事抓在手上，列入重要議事日程。共召開黨組會_次研究創(chuàng)建工作、理論中心組學(xué)習(xí)1次傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)知識。堅(jiān)持齊抓共管，成立了以單位主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，班子成員為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作;領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作日常事務(wù)。同時(shí)，以目標(biāo)管理為統(tǒng)領(lǐng)，每年制定年度創(chuàng)建工作計(jì)劃，融入日常工作管理，做到創(chuàng)建工作與機(jī)關(guān)工作同安排、同部署、同檢查。
二是凝心聚力抓創(chuàng)建。堅(jiān)持全員發(fā)動，構(gòu)建“大創(chuàng)建”格局，_次召開機(jī)關(guān)全體干部會議、工作例會等傳達(dá)創(chuàng)建工作有關(guān)精神，部署具體工作。_年_月_日，召開_市_局創(chuàng)建文明行業(yè)動員會，要求全體干部職工在加強(qiáng)自身建設(shè)上拔高標(biāo)桿、在參與全市創(chuàng)文上做在先。發(fā)揮市行政服務(wù)大廳直接服務(wù)、密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，利用海報(bào)橫幅、宣傳欄、led屏幕等，廣泛宣傳文明城市和文明單位創(chuàng)建工作，讓“人人都是參與者、人人都是創(chuàng)建者”的理念深入人心。
三是黨建引領(lǐng)抓創(chuàng)建。出臺《_市_局黨組“黨建+文明創(chuàng)建”工作實(shí)施方案》，建立“黨建+文明創(chuàng)建”工作機(jī)制，將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到創(chuàng)建工作的各方面、全過程。發(fā)揮黨員的`先鋒模范和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，設(shè)立“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”，開展?fàn)幃?dāng)服務(wù)群眾標(biāo)兵、黨員承諾踐諾等活動，讓黨旗在服務(wù)群眾、文明創(chuàng)建第一線高高飄揚(yáng)。利用“三會一課”、黨員主題活動日等形式，開展“學(xué)_慶五一講奉獻(xiàn)”___文明實(shí)踐活動等一系列活動，在嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活的同時(shí)推動創(chuàng)建工作落在實(shí)處。
二、強(qiáng)化內(nèi)部提升、豐富創(chuàng)建內(nèi)涵。
一是抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)，著力建設(shè)學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)。堅(jiān)持以學(xué)為先，把理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為文明單位創(chuàng)建的重中之重、重要支撐。高標(biāo)準(zhǔn)、高站位開展黨內(nèi)集中學(xué)習(xí)教育活動，“不忘初心、牢記使命”主題教育代表_市接受中央巡回督導(dǎo)組指導(dǎo)，得到充分肯定，規(guī)定動作不走樣、自選動作有特色，學(xué)_、悟思想、辦實(shí)事、開新局各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。通過局黨組會、黨組理論學(xué)習(xí)中心組會議、專題學(xué)習(xí)研討會、專家輔導(dǎo)報(bào)告、每周例會等，推動黨的路線、方針、政策學(xué)習(xí)全覆蓋，督促黨員干部讀原著、學(xué)原文、悟原理，并利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、江西干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等線上平臺加強(qiáng)個(gè)人自學(xué)。制定《_市_局業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)工作實(shí)施方案》，強(qiáng)化業(yè)務(wù)交流培訓(xùn)，全力打造政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、素質(zhì)優(yōu)良的一流干部隊(duì)伍。
二是抓管理、提效能，扎實(shí)推進(jìn)制度建設(shè)。堅(jiān)持以制度管人管事，不斷提高制度的執(zhí)行力和完備性，以增強(qiáng)管理效能。_市_局自成立以來，從體制機(jī)制上不斷完善，先后出臺了《_市_局印章管理制度》、《_市_局責(zé)任清單》、《_市_局規(guī)范行政審批決策程序管理規(guī)定》、《_市_局崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控清單》等一系列制度文件，通過制度的完善，把紀(jì)律和規(guī)矩的螺絲擰得緊而又緊，讓紀(jì)律和規(guī)矩成為帶電的高壓線，警示黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。以對組織負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度抓好制度執(zhí)行，嚴(yán)格落實(shí)廉政談話、“三重一大”、民主評議黨員等制度，確保制度成為硬約束而不是橡皮筋，始終保持為民務(wù)實(shí)清廉的政治本色。認(rèn)真貫徹黨對行政審批工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹民主集中制，審批的科學(xué)性、規(guī)范性不斷加強(qiáng)。
三是抓作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)，全力打造過硬隊(duì)伍。以作風(fēng)建設(shè)為切入點(diǎn)，以優(yōu)化服務(wù)為最終目標(biāo)，不斷加強(qiáng)隊(duì)伍的塑造。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭抓作風(fēng)建設(shè)，建立《黨組成員聯(lián)系窗口制度》，及時(shí)了解窗口工作人員思想動態(tài)，定期開展談心活動、凝心聚力。嚴(yán)格執(zhí)行《_市_局關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律改進(jìn)工作作風(fēng)的通知》、《_市_局窗口工作人員考勤考核管理暫行辦法》等相關(guān)制度，堅(jiān)持每天上下班四次影像考勤制度，充分利用電子視頻檢查系統(tǒng)，常態(tài)化開展監(jiān)督檢查，實(shí)地檢查上下班制度執(zhí)行、窗口人員履職盡責(zé)等情況，督促形成良好工作作風(fēng)。全面政務(wù)服務(wù)“好差評”制度的監(jiān)督倒逼作用，實(shí)行日統(tǒng)計(jì)、月通報(bào)、年考核，全力推動政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)、評價(jià)對象、服務(wù)渠道、差評整改“四個(gè)全覆蓋”，20__年以來，共收到評價(jià)_件，非常滿意_件、滿意_件、基本滿意_件，好評率_%。
三、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，拓展創(chuàng)建成效。
一是服務(wù)大局，參與文明城市創(chuàng)建。積極融入到_市創(chuàng)建全國文明城市工作當(dāng)中，以一隅之力為全局添光，_市_局被表彰為創(chuàng)建全國文明城市提名城市工作先進(jìn)單位，一名同志被表彰為先進(jìn)個(gè)人。扎實(shí)開展“路長制”服務(wù)活動，組織志愿者們對_路、_路開展衛(wèi)生清掃活動。積極勸導(dǎo)違規(guī)占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等現(xiàn)象，第一時(shí)間將巡查中發(fā)現(xiàn)的問題反饋至市創(chuàng)建辦。做好文明交通勸導(dǎo)服務(wù)，組織志愿者在_路與_大道交通路口值守，對隨意橫穿馬路、不遵守交通信號燈等不文明行為進(jìn)行勸阻，協(xié)助老、弱、病、殘等行人安全通行，營造安全和諧的道路交通環(huán)境。
二是整合力量，開展實(shí)踐志愿服務(wù)。大力發(fā)揚(yáng)雷鋒精神，為奉獻(xiàn)為榮、以服務(wù)為樂，營造起人人爭當(dāng)好人、人人志愿服務(wù)的良好氛圍。全力扛起疫情防控責(zé)任，疫情期間，組織志愿者們佩戴綬帶，引導(dǎo)辦事群眾有序排隊(duì)，文明辦事，協(xié)助做好體溫測量、掃健康碼等防疫措施;在窗口、大廳提供服務(wù)咨詢、辦事指引、延時(shí)預(yù)約服務(wù)等;設(shè)立志愿服務(wù)站點(diǎn)，擺放雨傘架、雨披、筆、紙等便民服務(wù)用品。以溫情服務(wù)幫助老年人便捷辦事，設(shè)立“老年人”服務(wù)專窗，提供一對一、一次辦的全程陪同服務(wù)，對行動不便的老人提供預(yù)約上門貼身服務(wù)。高標(biāo)準(zhǔn)建立“九有”志愿服務(wù)站，探索建立就近化、常態(tài)化志愿服務(wù)模式。組織路長制，人居環(huán)境整治、文明交通志愿勸導(dǎo)、無償獻(xiàn)血等志愿服務(wù)活動。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇七
萬壽橋社區(qū)位于城廂街道蕭然山西麓，轄區(qū)面積0。9平方公里有住宅樓55幢，平房232間，常住戶1534戶，總?cè)丝?290人。近年來，社區(qū)獲得“杭州市文明社區(qū)”、“杭州市五好黨建示范社區(qū)”、“杭州市先進(jìn)勞動保障站”、“蕭山區(qū)四星級文明社區(qū)”、“蕭山區(qū)示范居委會”“創(chuàng)建平安城廂突出貢獻(xiàn)單位”等榮譽(yù)。
萬壽橋社區(qū)在過去一年里，充分發(fā)揮基層自治組織的作用，發(fā)揮基礎(chǔ)黨組織的凝聚力，較好的完成了各項(xiàng)工作，各方面都取得了長足的進(jìn)步。文明創(chuàng)建工作圍繞生活健康向上，社區(qū)更加和諧為中心?？傮w工作實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)有力、宣傳廣泛、廣泛參與。為提升人們的文化素質(zhì)、精神文明、文藝體育、生活品質(zhì)起到了良好作用?，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善組織。
文明創(chuàng)建是一項(xiàng)深入群眾、引導(dǎo)居民生活的重要工作。完善組織領(lǐng)導(dǎo)，對統(tǒng)籌全局，開展各項(xiàng)活動，意義重大。我社區(qū)確定開展文明創(chuàng)建工作后，成立了以社區(qū)書記為組長的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，組織各居民小組長，共建單位聯(lián)系人共同參與籌劃文明創(chuàng)建各項(xiàng)活動。為落實(shí)計(jì)劃、完善服務(wù)、文明建設(shè)提供了保障。增強(qiáng)了講文明、促和諧的主心骨。組織領(lǐng)導(dǎo)體系的完善，不但加強(qiáng)各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，而且加強(qiáng)了志愿者隊(duì)伍，健全了創(chuàng)建工作的機(jī)制。
二、活動門類齊全，形式多樣。
1、共建協(xié)商有成效，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)。專門建立共建工作班子，動員轄區(qū)內(nèi)各單位與社區(qū)攜手共建和諧社區(qū)，做到衛(wèi)生聯(lián)管，美化環(huán)境;治安聯(lián)防，共創(chuàng)平安;計(jì)生聯(lián)抓，國策共擔(dān);公益事業(yè)聯(lián)辦，共同搞好社區(qū)服務(wù)。共建單位積極參加社區(qū)組織的各項(xiàng)活動，提供有力的協(xié)助。社區(qū)建設(shè)為各轄區(qū)單位創(chuàng)建了和諧的社會環(huán)境，社區(qū)與單位攜手共進(jìn)，共享和諧社區(qū)成果。
2、市民教育有計(jì)劃，居民得實(shí)惠。社區(qū)根據(jù)季節(jié)變化，制定健康教育講座計(jì)劃;根據(jù)假期需要，開展青少年安全健康教育，安排假期活動;根據(jù)時(shí)政要求，開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)。社區(qū)還利用遠(yuǎn)程教育平臺、市民學(xué)校、社區(qū)圖書館等設(shè)施，拓寬市民教育途徑，完善教育手段，提高教育效果。例如，對老年群體開展常見老年疾病防治講座;季節(jié)性保健講座;對青少年暑期教育等活動。提高了居民生活常識，豐富了居民生活，受到了廣大居民的歡迎。
3、環(huán)境、道德建設(shè)增加新內(nèi)容。開展文明創(chuàng)建以來，社區(qū)對環(huán)境衛(wèi)生工作十分重視。全年完成環(huán)境整治十余處，排解好污水管道、化糞池、垃圾房等環(huán)境衛(wèi)生問題，解決了居民實(shí)際困難和燃眉之急。公共道德建設(shè)逐步加強(qiáng)，積極開展公民道德宣傳，通過為離退休人員過集體生日;組織“三八”婦女節(jié)活動;學(xué)習(xí)兩會精神;記錄好人好事等活動，倡導(dǎo)敬老愛幼，明禮誠信，關(guān)心公共事務(wù)等良好風(fēng)尚。
4、文體實(shí)現(xiàn)新舉措。開展文明創(chuàng)建工作以來，文體建設(shè)實(shí)現(xiàn)新舉措。加強(qiáng)陣地建設(shè)，有文化娛樂活動中心，有社區(qū)圖書館，有晨晚鍛煉點(diǎn)，有健身設(shè)施，有體育活動設(shè)施。一系列文體設(shè)施，為豐富文體活動提供了陣地保障。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，社區(qū)組織了五支居民文體隊(duì)伍，分別是腰鼓隊(duì)、自行車隊(duì)、登山隊(duì)、柔力球隊(duì)、乒乓球隊(duì)，并有專人負(fù)責(zé)組織活動。文體建設(shè)完善了硬件、軟件措施，更加豐富了居民文體生活。
三、總結(jié)。
文明創(chuàng)建工作設(shè)計(jì)到文體、教育、衛(wèi)生、精神道德等各方面社會生活。與居民群眾的生活聯(lián)系緊密。社區(qū)通過文明創(chuàng)建的平臺，開展一系列豐富多彩的活動，即豐富了居民生活，還使更多居民切實(shí)提高生活品質(zhì)，得到更多實(shí)惠。社區(qū)通過文明創(chuàng)建完善了機(jī)制，加強(qiáng)了設(shè)施，為今后繼續(xù)開展各項(xiàng)工作提供了經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。我們回顧一年的工作，確實(shí)取得了一定成效，但是仍然有許多方面有待完善。今后的工作中，更加要不驕不躁，更加深入群眾，拓寬思路。實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作更上一層樓。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇八
20xx年，我局精神文明建設(shè)工作在區(qū)文明委的具體指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三四五中全會精神，按照“拓寬領(lǐng)域，充實(shí)內(nèi)容，改進(jìn)方法，提高水平”的工作思路和“文明開發(fā)、文明經(jīng)營、文明服務(wù)、文明管理”的工作要求，大力加強(qiáng)思想道德建設(shè)，努力探索新形式下精神文明創(chuàng)建工作的方法和途徑，積極開展群眾性的創(chuàng)建活動，取得了較好的效果?，F(xiàn)將我單位20xx年度的文明創(chuàng)建工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視創(chuàng)建，創(chuàng)建氛圍濃厚。
我局堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，把創(chuàng)建工作納入工作的重要議事日程。成立了文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、局長任組長，分管副職任常務(wù)副組長，各股室和下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人為成員，全面負(fù)責(zé)文明創(chuàng)建工作。并根據(jù)區(qū)文明委相關(guān)文件要求，制定了具體的文明創(chuàng)建工作計(jì)劃、理論學(xué)習(xí)計(jì)劃、道德講堂實(shí)施方案。為防止“文明工作說起來重要、做起來次要、忙起來不要”現(xiàn)象的發(fā)生，我局變軟任務(wù)為硬指標(biāo)，把創(chuàng)建工作列入個(gè)人年度考核內(nèi)容，與每一位工作人員的年度評優(yōu)評先結(jié)合起來，充分調(diào)動了全局干部職工文明創(chuàng)建的積極性。
二、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高綜合素質(zhì)。
結(jié)合“兩學(xué)一做”活動，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工的政治思想教育和思想道德建設(shè)，提高爭創(chuàng)意識，黨員干部整體素質(zhì)得以全面提高，努力開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動。一是在學(xué)習(xí)內(nèi)容上突出部門特點(diǎn)，除完成區(qū)委活動辦、宣傳部規(guī)定的政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容外，我們突出了科技進(jìn)步法、防震減災(zāi)法、專利法、“六五”普法、商貿(mào)流通等知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。6月份，舉辦了安全生產(chǎn)、商貿(mào)流通等培訓(xùn)會。二是學(xué)習(xí)方式上不斷創(chuàng)新，除堅(jiān)持常規(guī)集中學(xué)習(xí)、分散學(xué)習(xí)等學(xué)習(xí)方法外，我們突出抓了調(diào)研學(xué)習(xí)、交流學(xué)習(xí)等其它學(xué)習(xí)方式。在調(diào)研學(xué)習(xí)上，全年開展了調(diào)研報(bào)告撰寫及評比活動、糧食供需平衡、科技示范戶（基地、協(xié)會）調(diào)查、科技服務(wù)下鄉(xiāng)等多項(xiàng)調(diào)研活動，通過這些調(diào)研進(jìn)一步促進(jìn)了我局工作與全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的有效對接，提高全區(qū)經(jīng)濟(jì)、商務(wù)、糧食、科技工作的針對性，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路和服務(wù)理念，做到學(xué)有所用；在交流學(xué)習(xí)上，全局的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)都由班子成員輪流確定學(xué)習(xí)主題，主持業(yè)務(wù)講座，并組織開展了黨政一把手上黨課活動，劉元龍同志為全局干部職工主講了《關(guān)于公民傳統(tǒng)道德建設(shè)專題》及陽惠云《南岳文明旅游知識講座》兩堂高質(zhì)量的講座。通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)，提升了全體干部職工對道德建設(shè)、文明旅游的加強(qiáng)和認(rèn)識。三是在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，開展形式多樣的書法、才藝、籃球等方面的文化文娛活動及競技競賽活動，不斷提升職工的文化素質(zhì)及文明素質(zhì)。11月份組織全局領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆六中全會精神培訓(xùn)班。
三、以活動為載體，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵。
為了豐富文明創(chuàng)建的內(nèi)容，我局組織開展了多種形式的創(chuàng)建活動。一是南岳區(qū)市場監(jiān)管公共服務(wù)體系建設(shè)順利通過省級驗(yàn)收。根據(jù)省市場監(jiān)管公共服務(wù)體系建設(shè)的要求，我局組建了商務(wù)綜合執(zhí)法大隊(duì)，設(shè)立了12312商務(wù)舉報(bào)投訴服務(wù)中心，添制了執(zhí)法裝備等，完善了12312電話記錄、稽查日志、執(zhí)法卷宗、各項(xiàng)制度等資料匯編。經(jīng)省商務(wù)廳市場秩序處來岳考核驗(yàn)收，我區(qū)市場監(jiān)管公共服務(wù)體系建設(shè)項(xiàng)目順利通過。并且被評為“全省商務(wù)系統(tǒng)20xx年度先進(jìn)執(zhí)法隊(duì)伍”。二是開展了調(diào)研報(bào)告撰寫及評比活動。我局干部職工積極參與，認(rèn)真調(diào)研，踴躍投稿，共收到調(diào)研報(bào)告20篇。為局系統(tǒng)干部職工深入基層調(diào)研，找準(zhǔn)推動商務(wù)、經(jīng)信科技、供銷糧食事業(yè)發(fā)展突出問題和方向，提出針對性強(qiáng)的意見建議提供了一個(gè)良好平臺，也為局領(lǐng)導(dǎo)班子決策提供了有價(jià)值的參考。局領(lǐng)導(dǎo)班子邀請區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部分區(qū)人大代表、政協(xié)委員進(jìn)行了評審，其中《關(guān)于我區(qū)家庭旅館、香期客棧管理工作的調(diào)研報(bào)告》等2篇文章獲一等獎，《對新形勢下南岳區(qū)招商引資工作的思考》等5篇文章獲二等獎，《關(guān)于旅游產(chǎn)品創(chuàng)意園建設(shè)的調(diào)研報(bào)告》等7篇文章獲三等獎，其他文章獲優(yōu)勝獎。三是開展了“筆墨揚(yáng)清風(fēng)”廉政書法比賽。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求，7月1日上午，我局舉行了“筆墨揚(yáng)清風(fēng)”廉政書法比賽，全局25名在職黨員和10多名退休黨員參加比賽。四是參加了市科技、經(jīng)信系統(tǒng)廉政攝影、書法和征文比賽。我局多幅廉政作品在市里獲獎，其中胡中鴻的行草書作品《諸葛亮誡子書》榮獲書法組一等獎，陽惠云的征文作品《欲望之堤要安上拒腐防變的“閘門”》榮獲征文組三等獎，曾小艷的攝影作品《筆墨揚(yáng)清風(fēng)心中存正氣》榮獲攝影組三等獎。五是強(qiáng)化內(nèi)部管理，健全各項(xiàng)規(guī)章制度。內(nèi)務(wù)管理規(guī)范科學(xué)，安排專人每周對辦公環(huán)境進(jìn)行清潔，確保辦公室整潔有序，辦公場所綠化、美化、亮化。始終堅(jiān)持“以制度管人，以制度管事”的原則，今年又對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了修訂，進(jìn)一步完善了機(jī)關(guān)管理制度。六是全程參與區(qū)科技活動周、安全生產(chǎn)月暨食品安全周、環(huán)境保護(hù)日、知識產(chǎn)權(quán)日、全國科普日等有關(guān)活動，并制定活動方案，明確活動目標(biāo)，對活動進(jìn)行細(xì)致安排、周密部署，確保了每個(gè)活動有序、有效開展。4月26日上午，我局聯(lián)合文體廣新局等部門，在南岳衡山牌坊廣場開展“世界知識產(chǎn)權(quán)日”集中宣傳咨詢活動?；顒右詰覓鞕M幅、擺放知識產(chǎn)權(quán)宣傳展板、設(shè)立咨詢臺，發(fā)放宣傳資料等方式，向市民宣傳知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)基本知識。此次宣傳活動共發(fā)放《專利法規(guī)與政策選編》等宣傳資料600余份。6月16日上午，參加了南岳區(qū)20xx“安全生產(chǎn)月”宣傳咨詢?nèi)蒸摺笆称钒踩麄髦堋眴觾x式。9月21日上午，在南岳衡山牌坊舉辦全國科普日宣傳活動?；顒游?000余名群眾，接受咨詢50余次，發(fā)放800余份《科普知識手冊》宣傳資料倡導(dǎo)科學(xué)方法、傳播科學(xué)思想、普及科技知識、弘揚(yáng)科學(xué)精神，營造了良好的科普氛圍。今年我局加大信息報(bào)送及宣傳力度，在省商務(wù)廳網(wǎng)上發(fā)表20余篇，在市科協(xié)網(wǎng)上發(fā)表11篇，市科技網(wǎng)上發(fā)表15篇，衡陽日報(bào)上發(fā)表1篇等。七是營造濃郁的文明創(chuàng)建氛圍，文明標(biāo)語上墻、上宣傳欄、上綠化帶。配合區(qū)愛衛(wèi)辦，在所有辦公場所貼上“無煙辦公室”標(biāo)簽。八是開展了精準(zhǔn)扶貧工作。我局高度重視，落實(shí)扶貧工作“一把手”負(fù)責(zé)制，并由班子成員一對一負(fù)責(zé)結(jié)對幫扶。20xx年7月份，由扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，深入貧困戶家庭，開展了實(shí)地走訪調(diào)查。并確定了8家貧困戶，走訪過程中詳細(xì)了解他們家庭人數(shù)、生活情況、身體狀況、住房條件、收入來源、子女讀書等各方面情況，為他們脫貧出點(diǎn)子、想法子、找路子，向他們宣傳國家的相關(guān)政策，為8家困戶送上了物資慰問及慰問金400元/戶，共計(jì)3200元。
四、圍繞全區(qū)中心，積極參與創(chuàng)建。
“四型小區(qū)”建設(shè)是全區(qū)20xx年度的一項(xiàng)重要文明創(chuàng)建工作。在北支街“四型”小區(qū)創(chuàng)建中，我局充分發(fā)揮聯(lián)創(chuàng)單位的“主要作用”，積極參與小區(qū)創(chuàng)建與社區(qū)管理，由黨組書記劉元龍開展聯(lián)創(chuàng)工作，幫助創(chuàng)建小區(qū)組建好創(chuàng)建班子，確定好創(chuàng)建主題，組織好宣傳動員，落實(shí)好“居民公約”，策劃好創(chuàng)建活動。安排人員參與聯(lián)創(chuàng)小區(qū)義務(wù)巡邏和矛盾糾紛調(diào)解，并在人力、財(cái)力、物力上積極支持聯(lián)創(chuàng)小區(qū)公益建設(shè)、綜合治理、文娛活動，促進(jìn)小區(qū)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明同步協(xié)調(diào)發(fā)展。
一是我局積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府創(chuàng)建“四型”小區(qū)這一重大舉措，我局對綜治、“四型小區(qū)”、文明創(chuàng)建等工作堅(jiān)持常抓不懈，成立了工作小組，由班子成員負(fù)責(zé)，各項(xiàng)工作都根據(jù)各主管部門安排部署扎扎實(shí)實(shí)開展。聯(lián)創(chuàng)“四型小區(qū)”工作，根據(jù)區(qū)綜治委的文件要求，不打折扣，全部落實(shí)到位。各項(xiàng)創(chuàng)建工作取得了明顯了成效，受到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和小區(qū)居民的一致好評。
二是幫助小區(qū)在廣泛征求居民意見的基礎(chǔ)上制定小區(qū)居民公約，并采取全體小區(qū)居民舉手表決、聯(lián)創(chuàng)單位和小區(qū)班子共同見證的形式通過公約，在程序上將公約合法化。并配合成立以小區(qū)區(qū)長為首的公約執(zhí)行小組，經(jīng)常性開展強(qiáng)制教育、糾章及遵守公約模范戶評比活動，做到月月有通報(bào)，季季有評比。全年開展衛(wèi)生評比4次，開展文明家庭、文明樓棟、文明經(jīng)營戶評比2次，每次都取得了良好的促進(jìn)效果。
三是盡力在人力、物力、財(cái)力上支持北支街小區(qū)“四型”小區(qū)創(chuàng)建。今年支持經(jīng)費(fèi)為8000元，幫助小區(qū)建章建制，聯(lián)防聯(lián)控，規(guī)范經(jīng)營行為，每月派人到小區(qū)開展義務(wù)巡防值班，開展社會治安綜合治理集中宣傳月活動，調(diào)處矛盾糾紛，積極為小區(qū)居民排憂解難，確保了小區(qū)的平安、和諧與穩(wěn)定。
四是經(jīng)常性組織開展特色活動。以和諧小區(qū)為主題，組建小區(qū)文體活動隊(duì)伍，經(jīng)常性開展文體競賽、娛樂健身、志愿服務(wù)、幫扶調(diào)解和“個(gè)案普法”、等社會活動，通過活動活躍小區(qū)創(chuàng)建氛圍，增強(qiáng)小區(qū)鄰里和諧。今年10月份，我局組織北支街居民舉辦了登山活動。
一年來，我們緊緊圍繞文明創(chuàng)建活動做了大量工作，取得了階段性成果，提升了中心形象，使干部更有創(chuàng)造力、隊(duì)伍更有戰(zhàn)斗力、單位更有凝聚力。但是，我們的創(chuàng)建工作離上級要求和群眾期望還有一定差距，20xx年，我們將在區(qū)文明委的正確指導(dǎo)下，將進(jìn)一步深化創(chuàng)建活動，推動創(chuàng)建工作的縱深發(fā)展，為南岳區(qū)的商務(wù)、經(jīng)濟(jì)、科技、供銷事業(yè)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇九
兩年來，在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)文明辦的幫助指導(dǎo)下，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列講話精神為主線，堅(jiān)持走群眾路線，緊緊圍繞xx旅游工作任務(wù)，結(jié)合干部職工實(shí)際，大力培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀，努力提升干部職工道德水平，扎實(shí)推進(jìn)精神文明創(chuàng)建工作，為促進(jìn)xx旅游工作有序發(fā)展，提供道德支撐和精神力量。現(xiàn)對照區(qū)級文明單位管理要求，總結(jié)我局創(chuàng)建工作實(shí)際，將主要工作匯報(bào)如下：
xx區(qū)旅游局現(xiàn)共有干部職工x人，其中中員x人。近兩年來，我局以xx旅游度假區(qū)建設(shè)工作為重點(diǎn)，團(tuán)結(jié)拼搏，扎實(shí)工作，使得旅游項(xiàng)目逐步開展，旅游收入穩(wěn)步增長，20xx年，接待國內(nèi)外游客xx萬人次，創(chuàng)旅游收入xx億元。
（一）大力加強(qiáng)組織建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)。
一直以來，我局將加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為文明單位創(chuàng)建工做的核心工作來抓。一是認(rèn)真落實(shí)黨組中心組學(xué)習(xí)制度，將開展黨組中心組學(xué)習(xí)作為提高班子戰(zhàn)斗力的有效途徑；二是貫徹民主集中制原則和班子集體議事規(guī)則。凡是有關(guān)全局性工作安排、人事調(diào)整等重大問題，局黨組都堅(jiān)持集思廣益，堅(jiān)持集體討論決定，并將有關(guān)問題在干部職工中廣泛征求意見建議，努力使各項(xiàng)決策符合全局工作的發(fā)展方向和要求；三是嚴(yán)格抓好勤政廉政工作，制定《區(qū)旅游局反腐倡廉建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工》，并與班子成員、各科室簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制》，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，將廉政工作落到實(shí)處。同時(shí)，為確保文明創(chuàng)建工作有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有計(jì)劃、有步驟、有措施地規(guī)范運(yùn)作，我局成立了以“一把手”為主要負(fù)責(zé)人的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，把文明建設(shè)列入重要議事日程，及時(shí)制定創(chuàng)建規(guī)劃和實(shí)施方案，把文明建設(shè)同旅游工作一起抓，兩項(xiàng)工作做到同規(guī)劃、同部署、同檢查，將文明單位創(chuàng)建工作貫穿于旅游工作始終，真正把文明創(chuàng)建工作放在心上，抓在手上，落在實(shí)干上。
（二）深入開展文明建設(shè)，強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)。
結(jié)合開展的群眾路線教育實(shí)踐活動，按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，狠抓四風(fēng)建設(shè)，大力開展行業(yè)技能培訓(xùn)，努力建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的旅游干部隊(duì)伍。一是深入學(xué)習(xí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，進(jìn)一步堅(jiān)定領(lǐng)導(dǎo)干部的政治立場，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)；二是立足學(xué)習(xí)教育，要求全體干部職工制定個(gè)人學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，采取個(gè)人自學(xué)、集中培訓(xùn)等形式，開展教育培訓(xùn)活動，鼓勵(lì)干部職工積極參加各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，豐富知識內(nèi)容，提高工作技能，20xx年我局2名干部參加xx省旅游執(zhí)法證申領(lǐng)培訓(xùn)及執(zhí)法考試，提高執(zhí)法能力；三是積極開展人才工作，開展行業(yè)知識技能培訓(xùn)。根據(jù)我局旅游發(fā)展需要，20xx年，通過區(qū)組織部引薦，引進(jìn)旅游專業(yè)人才一名，現(xiàn)任旅游局副局長，主要負(fù)責(zé)中大街日常管理、運(yùn)營和發(fā)展。同時(shí)不定期開展行業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，組織酒店、旅行社等旅游企業(yè)參加，更新專業(yè)知識和技能，提高從業(yè)人員的服務(wù)水平和文明素質(zhì)，20xx年至今，我局共舉辦各類行業(yè)培訓(xùn)7次，受教人員總計(jì)400余名；四是廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)”活動，鼓勵(lì)和引導(dǎo)干部職工積極參加生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)活動，積極參與“綠色出行文明出行”等主題宣傳實(shí)踐活動。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭樹立新風(fēng)正氣，按照習(xí)近平總書記關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，為凈化社會環(huán)境，實(shí)現(xiàn)“五位一體”的全面發(fā)展。
（三）狠抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，樹立旅游良好形象。
內(nèi)抓素質(zhì)，外優(yōu)服務(wù)，我局始終結(jié)合旅游工作實(shí)際，以嚴(yán)肅紀(jì)律、提高素質(zhì)為目標(biāo)，全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷完善崗位責(zé)任考核機(jī)制，提高內(nèi)部管理水平，努力做到考核辦法責(zé)任到崗、考核到人，使考核工作更科學(xué)、更合理；二是建立健全監(jiān)督管理機(jī)制，確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位。近年來，我局不斷加強(qiáng)監(jiān)督管理，對權(quán)力在項(xiàng)目招投標(biāo)、行政、人事、財(cái)務(wù)管理、物資采購等環(huán)節(jié)實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控；三是大力推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全面利用“微媒體”平臺，開通“xx旅游”、“xx百事通”微博及微信公眾平臺，實(shí)時(shí)推送xx旅游信息。推進(jìn)“網(wǎng)上政府大廳便民服務(wù)事項(xiàng)梳理和行政審批事項(xiàng)梳理”工作，進(jìn)一步明確事項(xiàng)內(nèi)容和工作流程，方便群眾咨詢，提高辦事效率。深入開展投訴服務(wù)，一旦接到投訴事件，調(diào)查、反饋，及時(shí)解決，兩年來，我局共受理投訴案件16起，成功撤訴3起，處理11起，滿意率達(dá)100%；四是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。不定期對干部日常行為進(jìn)行檢查，一旦發(fā)現(xiàn)聊天、隨意外出、敷衍群眾等不文明的現(xiàn)象，立即指出和責(zé)令改正，情節(jié)嚴(yán)重的進(jìn)行全局通報(bào)，并與崗位責(zé)任制考核相掛鉤。
（四）提升文明品質(zhì)，促進(jìn)旅業(yè)發(fā)展。
一是完善旅游規(guī)劃體系。完善旅游基礎(chǔ)設(shè)施。xx區(qū)已累計(jì)投入8000萬元，新建滑道、滑索、300余平方的燒烤亭已完成，并營業(yè)。xx名人館項(xiàng)目已投入800萬元，完成全部工程的90%，預(yù)計(jì)年底對外營業(yè)。三是加強(qiáng)旅游安全監(jiān)管。全面落實(shí)安全生產(chǎn)工作制度，與全區(qū)所有旅游企業(yè)簽訂安全責(zé)任狀，督促落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制。不定期開展加強(qiáng)安全知識與技能培訓(xùn)，提高崗位人員的安全意識。同時(shí)加大安全督查力度，通過普查、抽查、暗訪等形式，對旅游企業(yè)消防設(shè)備、人員制度落實(shí)、安全記錄等重要安全事項(xiàng)進(jìn)行檢查，對不達(dá)標(biāo)單位給予期限整改和復(fù)查；四是加大行業(yè)提升督促力度。20xx年年初我局對11家單位和企業(yè)兌現(xiàn)了旅游發(fā)展政策獎勵(lì)，將已完成旅游企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的54企業(yè)納入安全生產(chǎn)誠信企業(yè)名單，以此帶動企業(yè)提升品質(zhì)和評星創(chuàng)綠的勁頭。積極開展第二次省城市文明程度指數(shù)測評，督促飯店進(jìn)一步規(guī)范飯店從業(yè)人員的著裝、用語、禮儀等，提高服務(wù)文明程度。
（五）積極規(guī)范內(nèi)務(wù)管理，建設(shè)良好工作環(huán)境。
近年來，我局重新制定出臺了《xx旅游局內(nèi)部管理制度》和《xx旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司內(nèi)部管理制度》，對考勤、會議、學(xué)習(xí)教育、公車使用等方面做了新的規(guī)定和補(bǔ)充，并要求全體職工干部按規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)，為保持環(huán)境整潔，美化服務(wù)環(huán)境，我局對辦公環(huán)境衛(wèi)生和食堂衛(wèi)生做了明確規(guī)定，辦公環(huán)境實(shí)行“門前三包”責(zé)任制，督促全局干部職工對各自辦公室及周邊區(qū)域?qū)嵭卸〞r(shí)、定期清掃整理工作，保持辦公室內(nèi)衛(wèi)生清潔。公共環(huán)境由專門清潔人員定期打掃。食堂由食堂工作人員負(fù)責(zé)，確保干凈整潔、無蟲害。
文明單位創(chuàng)建工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，我們將以這次復(fù)評為契機(jī)，不斷鞏固創(chuàng)建成果，創(chuàng)新工作思路，再上創(chuàng)建檔次，為不斷開拓旅游工作的新局面，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會新的發(fā)展再譜新的篇章！
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十
在新形勢下,面對更加多元化、復(fù)雜化的內(nèi)外環(huán)境,如何深化文明創(chuàng)建工作,更好地推動企業(yè)科學(xué)、和諧地發(fā)展,是當(dāng)前文明創(chuàng)建工作的一個(gè)重要課題。今天本站小編給大家整理了文明創(chuàng)建上。
希望對大家有所幫助。
萬壽橋社區(qū)位于城廂街道蕭然山西麓，轄區(qū)面積0。9平方公里有住宅樓55幢，平房232間，常住戶1534戶，總?cè)丝?290人。近年來，社區(qū)獲得“杭州市文明社區(qū)”、“杭州市五好黨建示范社區(qū)”、“杭州市先進(jìn)勞動保障站”、“蕭山區(qū)四星級文明社區(qū)”、“蕭山區(qū)示范居委會”“創(chuàng)建平安城廂突出貢獻(xiàn)單位”等榮譽(yù)。
萬壽橋社區(qū)在過去一年里，充分發(fā)揮基層自治組織的作用，發(fā)揮基礎(chǔ)黨組織的凝聚力，較好的完成了各項(xiàng)工作，各方面都取得了長足的進(jìn)步。文明創(chuàng)建工作圍繞生活健康向上，社區(qū)更加和諧為中心?？傮w工作實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)有力、宣傳廣泛、廣泛參與。為提升人們的文化素質(zhì)、精神文明、文藝體育、生活品質(zhì)起到了良好作用。現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善組織。
文明創(chuàng)建是一項(xiàng)深入群眾、引導(dǎo)居民生活的重要工作。完善組織領(lǐng)導(dǎo)，對統(tǒng)籌全局，開展各項(xiàng)活動，意義重大。我社區(qū)確定開展文明創(chuàng)建工作后，成立了以社區(qū)書記為組長的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，組織各居民小組長，共建單位聯(lián)系人共同參與籌劃文明創(chuàng)建各項(xiàng)活動。為落實(shí)計(jì)劃、完善服務(wù)、文明建設(shè)提供了保障。增強(qiáng)了講文明、促和諧的主心骨。組織領(lǐng)導(dǎo)體系的完善，不但加強(qiáng)各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，而且加強(qiáng)了志愿者隊(duì)伍，健全了創(chuàng)建工作的機(jī)制。
二、活動門類齊全，形式多樣。
1、共建協(xié)商有成效，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)。專門建立共建工作班子，動員轄區(qū)內(nèi)各單位與社區(qū)攜手共建和諧社區(qū)，做到衛(wèi)生聯(lián)管，美化環(huán)境;治安聯(lián)防，共創(chuàng)平安;計(jì)生聯(lián)抓，國策共擔(dān);公益事業(yè)聯(lián)辦，共同搞好社區(qū)服務(wù)。共建單位積極參加社區(qū)組織的各項(xiàng)活動，提供有力的協(xié)助。社區(qū)建設(shè)為各轄區(qū)單位創(chuàng)建了和諧的社會環(huán)境，社區(qū)與單位攜手共進(jìn)，共享和諧社區(qū)成果。
2、市民教育有計(jì)劃，居民得實(shí)惠。社區(qū)根據(jù)季節(jié)變化，制定健康教育講座計(jì)劃;根據(jù)假期需要，開展青少年安全健康教育，安排假期活動;根據(jù)時(shí)政要求，開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)。社區(qū)還利用遠(yuǎn)程教育平臺、市民學(xué)校、社區(qū)圖書館等設(shè)施，拓寬市民教育途徑，完善教育手段，提高教育效果。例如，對老年群體開展常見老年疾病防治講座;季節(jié)性保健講座;對青少年暑期教育等活動。提高了居民生活常識，豐富了居民生活，受到了廣大居民的歡迎。
3、環(huán)境、道德建設(shè)增加新內(nèi)容。開展文明創(chuàng)建以來，社區(qū)對環(huán)境衛(wèi)生工作十分重視。全年完成環(huán)境整治十余處，排解好污水管道、化糞池、垃圾房等環(huán)境衛(wèi)生問題，解決了居民實(shí)際困難和燃眉之急。公共道德建設(shè)逐步加強(qiáng)，積極開展公民道德宣傳，通過為離退休人員過集體生日;組織“三八”婦女節(jié)活動;學(xué)習(xí)兩會精神;記錄好人好事等活動，倡導(dǎo)敬老愛幼，明禮誠信，關(guān)心公共事務(wù)等良好風(fēng)尚。
4、文體實(shí)現(xiàn)新舉措。開展文明創(chuàng)建工作以來，文體建設(shè)實(shí)現(xiàn)新舉措。加強(qiáng)陣地建設(shè)，有文化娛樂活動中心，有社區(qū)圖書館，有晨晚鍛煉點(diǎn)，有健身設(shè)施，有體育活動設(shè)施。一系列文體設(shè)施，為豐富文體活動提供了陣地保障。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，社區(qū)組織了五支居民文體隊(duì)伍，分別是腰鼓隊(duì)、自行車隊(duì)、登山隊(duì)、柔力球隊(duì)、乒乓球隊(duì)，并有專人負(fù)責(zé)組織活動。文體建設(shè)完善了硬件、軟件措施，更加豐富了居民文體生活。
三、總結(jié)。
文明創(chuàng)建工作設(shè)計(jì)到文體、教育、衛(wèi)生、精神道德等各方面社會生活。與居民群眾的生活聯(lián)系緊密。社區(qū)通過文明創(chuàng)建的平臺，開展一系列豐富多彩的活動，即豐富了居民生活，還使更多居民切實(shí)提高生活品質(zhì)，得到更多實(shí)惠。社區(qū)通過文明創(chuàng)建完善了機(jī)制，加強(qiáng)了設(shè)施，為今后繼續(xù)開展各項(xiàng)工作提供了經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。我們回顧一年的工作，確實(shí)取得了一定成效，但是仍然有許多方面有待完善。今后的工作中，更加要不驕不躁，更加深入群眾，拓寬思路。實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作更上一層樓。
一、強(qiáng)化氛圍營造，樹立爭先意識。
創(chuàng)建文明單位活動是群眾性精神文明創(chuàng)建活動的重要組成部分，是轉(zhuǎn)變行業(yè)作風(fēng)，規(guī)范行業(yè)行為，提高服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的有效載體。三年來，中心緊緊把握服務(wù)發(fā)展這個(gè)主題，大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)和思想政治工作，以創(chuàng)建樹形象，以創(chuàng)建抓服務(wù)，以創(chuàng)建促發(fā)展，形成良好的爭創(chuàng)氛圍。
一是提升理論素養(yǎng)，提高爭創(chuàng)意識。把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx大、省市區(qū)黨代會精神，努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀作為爭創(chuàng)工作的首要政治任務(wù)，組織全體窗口工作人員深入扎實(shí)地認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高思想理論素養(yǎng)，使“當(dāng)好人民公仆、促進(jìn)和諧發(fā)展”成為大家的共同理念，使“爭創(chuàng)文明單位、爭創(chuàng)一流業(yè)績”的爭先意識深入人心。
二是開展崗位練兵，提升業(yè)務(wù)水平。把每周一確定為政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，開展“微笑服務(wù)、文明有禮”、“道德講堂”、“我們的節(jié)日”等主題教育與專題討論，讓全體人員深刻體會學(xué)習(xí)與工作的緊密聯(lián)系，充分認(rèn)識“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的深刻內(nèi)涵。
三是完善制度建設(shè)，細(xì)化爭創(chuàng)目標(biāo)。把精神文明奮斗目標(biāo)進(jìn)行分解細(xì)化，落實(shí)到每個(gè)窗口，每個(gè)科室，每個(gè)人員。中心通過設(shè)立“黨員責(zé)任崗”，要求全體黨員認(rèn)真擔(dān)負(fù)示范引導(dǎo)責(zé)任、規(guī)范服務(wù)責(zé)任、解決難題責(zé)任、凝聚人心責(zé)任。要求黨員干部牢固樹立爭先意識，爭創(chuàng)“紅旗窗口”，爭做“服務(wù)標(biāo)兵”，充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，讓每一名黨員成為文明建設(shè)的榜樣，成為窗口服務(wù)的旗幟。
二、積極探索實(shí)踐，創(chuàng)新服務(wù)方式。
(一)實(shí)施擴(kuò)容升級改造，進(jìn)一步打造優(yōu)質(zhì)政務(wù)環(huán)境。擴(kuò)容升級是政務(wù)中心多年來的奮斗目標(biāo)。經(jīng)緊張籌備，中心從20xx年10月初開始實(shí)施擴(kuò)容升級改造工程，僅用短短45天時(shí)間，工程全面竣工。改造后的政務(wù)中心于11月19日重新開業(yè)。擴(kuò)容后，政務(wù)中心辦事大廳由原來的1800㎡擴(kuò)容至3000㎡，進(jìn)駐部門和單位增加到33個(gè)，服務(wù)項(xiàng)目由原來的95項(xiàng)增加到194項(xiàng)，服務(wù)窗口由原來的45個(gè)增加到90個(gè)，進(jìn)駐部門、窗口、項(xiàng)目以及硬件建設(shè)水平位于全市前列。同時(shí)，擴(kuò)容后的政務(wù)中心，將與市政務(wù)服務(wù)中心接軌，全面實(shí)現(xiàn)辦公環(huán)境智能化，市民辦件將通過市民卡、手機(jī)短信和大廳綜合顯示系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)人性化服務(wù)。所有事項(xiàng)的辦理程序、辦理時(shí)限、辦理結(jié)果等都將實(shí)現(xiàn)全面公開，所有進(jìn)駐項(xiàng)目辦理過程都將實(shí)現(xiàn)全程智能化跟蹤監(jiān)督，辦理事項(xiàng)的過程全部進(jìn)行網(wǎng)上服務(wù)，讓辦理過程變得更加方便和透明。
(二)完善規(guī)范管理機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)范服務(wù)。
為進(jìn)一步提高工作效率，強(qiáng)化日常管理，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，力求服務(wù)專業(yè)化、規(guī)范化、高效化，嚴(yán)格落實(shí)“四項(xiàng)制度”：一是修訂完善《區(qū)政務(wù)中心工作人員服務(wù)規(guī)范》，對窗口人員儀容儀表、服務(wù)規(guī)范、文明用語進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。二是落實(shí)首問責(zé)任制。結(jié)合實(shí)際，建立和完善窗口首問責(zé)任制度，確保首問責(zé)任制落實(shí)到位。三是嚴(yán)格執(zhí)行限時(shí)辦結(jié)制度。進(jìn)駐行政服務(wù)中心的服務(wù)事項(xiàng)，要按照機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求，嚴(yán)格按承諾的時(shí)限辦結(jié)。四是嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度。加強(qiáng)事前預(yù)防、事中跟蹤和事后檢查的監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)肅查處“不作為”、“慢作為”、“亂作為”和有令不行、有紀(jì)不遵的行為，全面強(qiáng)化規(guī)范服務(wù)。
(三)完善激勵(lì)考評機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化考核評比。
修訂完善窗口工作績效考核細(xì)則，突出激勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)工作人員自覺優(yōu)化服務(wù)，壓縮時(shí)限，強(qiáng)化效率。堅(jiān)持周點(diǎn)評、月總結(jié)、季考評制度，評選季度“紅旗窗口”和“服務(wù)標(biāo)兵”，激勵(lì)工作人員主動提升服務(wù)質(zhì)量。堅(jiān)持評先評優(yōu)向窗口傾斜制度，激勵(lì)工作人員立足窗口，做好行政服務(wù)工作。堅(jiān)持樹典型、學(xué)先進(jìn)，努力營造比業(yè)務(wù)、比服務(wù)，講學(xué)習(xí)、講奉獻(xiàn)的良好競爭環(huán)境。
(四)完善外部監(jiān)督機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識。
中心積極開展開門納諫、問計(jì)于民活動，通過發(fā)放群眾評議表、電話回訪、舉辦座談會，設(shè)置意見箱、開通投訴電話等形式廣泛接受群眾監(jiān)督。聘請區(qū)人大代表、政協(xié)委員、省市區(qū)媒體記者等為政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，自覺接受公眾監(jiān)督。
(五)完善道德教育機(jī)制，進(jìn)一步樹立文明新風(fēng)。
堅(jiān)持以人為本，以打造和諧團(tuán)隊(duì)樹文明新風(fēng)。通過“道德講堂”活動、窗口負(fù)責(zé)人會議、業(yè)務(wù)骨干座談會、新進(jìn)人員崗位培訓(xùn)、操作技能業(yè)務(wù)比賽等活動，進(jìn)一步做好工作人員的傳幫帶工作。通過扶貧助殘、救災(zāi)捐款、黨員志愿者等活動，培養(yǎng)工作人員的愛心和社會責(zé)任心。通過開展新春聯(lián)誼會、組織文體比賽、組織集體郊游、開展素質(zhì)拓展活動、為工作人員過生日、舉行“慶五四”、“慶三八”、“慶中秋”等“我們的節(jié)日”活動，豐富精神文化生活，樹立健康文明新風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三、扎實(shí)組織推進(jìn)，注重創(chuàng)建實(shí)效。
三年來，中心黨總支積極推動上下聯(lián)創(chuàng)、內(nèi)外共建，大力培育文明示范典型崗位和個(gè)人，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，積極參與全國文明城市、共建社區(qū)(行政村)的文明創(chuàng)建，不斷豐富中心精神文明建設(shè)內(nèi)涵，增強(qiáng)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)活力。
(一)強(qiáng)抓領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。切實(shí)加強(qiáng)中心黨總支對區(qū)級文明單位創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心籌劃，周密部署，把創(chuàng)建工作列入。
年度工作計(jì)劃。
和重要議事日程。成立了中心區(qū)級文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建的規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)工作，及時(shí)制訂中心創(chuàng)建市級文明單位工作實(shí)施意見和年度規(guī)劃。根據(jù)文明單位創(chuàng)建要求和考核標(biāo)準(zhǔn)，建立創(chuàng)建工作責(zé)任制，制定周密的工作計(jì)劃，將創(chuàng)建任務(wù)層層分解、細(xì)化量化、規(guī)范到崗、責(zé)任到人。
(二)齊抓氛圍，全員參與。及時(shí)召開動員大會，明確創(chuàng)建目標(biāo)、工作步驟、主要措施和工作要求。發(fā)動工作人員通過參與文明創(chuàng)建，增強(qiáng)服務(wù)意識、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、提高服務(wù)質(zhì)量。充分利用網(wǎng)站、簡報(bào)、宣傳欄等多種媒體宣傳創(chuàng)建意義，營造創(chuàng)建氛圍，增強(qiáng)全體工作人員對創(chuàng)建工作的認(rèn)識，提高工作人員投身創(chuàng)建活動的熱情。
(三)狠抓作風(fēng)，科學(xué)考評。一是認(rèn)真開展“教育警示日、作風(fēng)提升月、制度落實(shí)年”主題教育活動。將1月21日定為中心“教育警示日”，扎實(shí)開展“作風(fēng)建設(shè)提升月”、“制度落實(shí)年”活動，通過“動員會”、“反思會”、“交流會”等形式將主題教育活動引向深入，切實(shí)做到“要笑臉，更要效率;要大度，更要制度;要避短，更要補(bǔ)短”，主題活動開展收效良好。二是重視思想教育，提高員工政治素質(zhì)。中心堅(jiān)持每兩周例會制度，先后圍繞省市區(qū)黨代會精神、黨的精神等進(jìn)行了主題輔導(dǎo)深入學(xué)習(xí)，及時(shí)傳達(dá)市區(qū)重要會議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)市政務(wù)服務(wù)中心工作要求和外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，消化吸收，不斷統(tǒng)一全體工作人員的思想認(rèn)識。三是創(chuàng)新教育載體，提升員工道德素養(yǎng)。通過開展“學(xué)雷鋒、獻(xiàn)愛心、無償獻(xiàn)血”、“交通文明勸導(dǎo)”、“道德講堂”、“一支部一制度”等主題活動，培養(yǎng)工作人員的感恩意識、敬業(yè)意識、社會責(zé)任意識，使服務(wù)群眾成為每個(gè)人的自覺行為，帶動基層黨員干部和窗口工作人員集思廣益，全員行動，將主題活動做出水平，做出特色。四是完善機(jī)制，科學(xué)考評，調(diào)動工作人員積極性。努力從完善機(jī)制入手，不斷強(qiáng)化工作人員“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”意識，促進(jìn)大家在各自崗位上爭扛“紅旗”，爭當(dāng)“標(biāo)兵”。中心領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)督查，對窗口工作人員遵守。
規(guī)章制度。
情況進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果即時(shí)記入督查記錄表，并按考核辦法考核打分，月度考核結(jié)果以簡報(bào)向窗口人員所在單位通報(bào)，形成中心與部門雙向管理和監(jiān)督的考核機(jī)制，提升精氣神和執(zhí)行力。
三年來，中心文明創(chuàng)建取得了階段性成果，提升了中心形象，使干部更有創(chuàng)造力、隊(duì)伍更有戰(zhàn)斗力，單位更有凝聚力。但是，我們的創(chuàng)建工作離上級要求和群眾期望還有一定差距，我們將進(jìn)一步深化創(chuàng)建活動，鞏固創(chuàng)建成果，本著“服務(wù)經(jīng)濟(jì)、方便群眾、提高效能”的宗旨，推動創(chuàng)建工作向縱深發(fā)展，為進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)服務(wù)、政府熱線、公共資源交易“三個(gè)平臺”建設(shè)提供精神動力和智力支持。
近幾年來，醫(yī)院始終以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針、政策，積極開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，堅(jiān)持“政治文明、精神文明、物質(zhì)文明和生態(tài)文明”一起抓，堅(jiān)持以人為本，努力創(chuàng)建州級文明單位。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)。
我院于20xx年被縣委、縣政府命名為20xx-20xx年縣級最佳文明單位。為了更好保持和發(fā)揚(yáng)文明創(chuàng)建成果，樹立良好的對外形象，爭創(chuàng)州級文明單位，成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。兩年多來，醫(yī)院文明創(chuàng)建工作開展得有聲有色，做到了有實(shí)施方案、有落實(shí)措施。建立健全文明創(chuàng)建工作責(zé)任制，明確各級職責(zé)范圍，形成了領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓，各科室具體抓，做到一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層有人抓，事事能落實(shí)，不留“漏洞”和“死角”，形成“聯(lián)手抓創(chuàng)建，合力創(chuàng)文明”的局面。
二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)行業(yè)作風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建立制度。
為了提高中層干部的管理水平，結(jié)合管理隊(duì)伍實(shí)際情況，深入開展學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本知識和業(yè)務(wù)知識等，由院領(lǐng)導(dǎo)授課，舉辦了中層干部廉潔行醫(yī)管理知識培訓(xùn)班;邀請縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)來院作醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的形勢和任務(wù)專題報(bào)告。按照干部管理目標(biāo)責(zé)任制的要求，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工明確，責(zé)任到人，出臺了“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理制度”、“精神文明建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎懲制度”、“藥品管理制度”、“醫(yī)患雙方。
承諾書。
”等20多項(xiàng)制度，有效地推進(jìn)了醫(yī)院科學(xué)化、制度化和規(guī)范化管理。
2、認(rèn)真開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作。
按照各級衛(wèi)生行政部門的要求，開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。二是深入開展自查自糾工作，緊緊依靠縣委和政府、緊緊依靠衛(wèi)生主管部門、緊緊依靠司法機(jī)關(guān)和行政執(zhí)法部門，放下包袱，根據(jù)醫(yī)藥購銷領(lǐng)域中不正當(dāng)交易的主要手段和表現(xiàn)形式，掌握重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和人員的基本情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正，按要求上報(bào)。堅(jiān)持依法辦事，把握尺度，并按時(shí)上交了自查自糾報(bào)告材料。第三，實(shí)施陽光工程。在物資、藥品、設(shè)備采購方面做到規(guī)范運(yùn)作，在門診和住院部大廳，制作懸掛“本院拒收紅包”匾牌，公開投訴舉報(bào)電話，使全院廣大黨員干部隨時(shí)隨地都在接受警醒教育;定期公開廣大職工普遍關(guān)心的財(cái)務(wù)收支，工程項(xiàng)目招投標(biāo)，專項(xiàng)資金的使用等;嚴(yán)格按照招投標(biāo)的規(guī)定，對藥品、醫(yī)用耗材、儀器設(shè)備進(jìn)行集中招標(biāo)采購，確保了價(jià)廉質(zhì)優(yōu)的產(chǎn)品進(jìn)入醫(yī)院。第四，強(qiáng)化整改提高，制定出了整改措施，作出了自覺防范和抵制商業(yè)賄賂的書面承諾，對原有存在缺陷的規(guī)章制度進(jìn)了修訂完善，從源頭上鏟除了不正當(dāng)交易行為和行業(yè)不正之風(fēng)滋發(fā)蔓延的土壤和條件。第五，建立了長效機(jī)制，進(jìn)一步完善院務(wù)公開和醫(yī)療信息公開，進(jìn)一步加大監(jiān)督力度，營造“不敢貪”的環(huán)境。
4、公開服務(wù)內(nèi)容，讓患者明白就醫(yī)，讓利于患者為了讓患者明白就醫(yī)，醫(yī)院將依法執(zhí)業(yè)登記的重要事項(xiàng)，包括機(jī)構(gòu)名稱、地址、主要負(fù)責(zé)人、所有制形式、診療科目、床位和科室設(shè)置通過各科宣傳公示欄和印發(fā)的宣傳資料向病人進(jìn)行公示。將門診、急診和住院就診流程進(jìn)行公示，全院所有醫(yī)護(hù)人員均掛牌上崗。將醫(yī)療服務(wù)價(jià)格、藥品價(jià)格、醫(yī)用耗材價(jià)格，通過懸掛在門診大廳的電子顯示屏進(jìn)行公告，對三級以上技術(shù)骨干和技術(shù)專家，通過住院部、廣場的宣傳欄和電子顯示屏進(jìn)行公告。住院病人實(shí)行費(fèi)用“一日清單”制度，24小時(shí)提供費(fèi)用查詢服務(wù)。為建好惠民醫(yī)院，解決低保對象看病就醫(yī)的問題，在門診大廳將低保所減免的項(xiàng)目、價(jià)格進(jìn)行公開，使低保就醫(yī)患者一進(jìn)醫(yī)院就知道國家政策，并享受到及時(shí)的優(yōu)惠。為了做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，我們將農(nóng)合相關(guān)政策做成宣傳展牌，懸掛在門診大廳和住院大廳顯著的位置，讓農(nóng)民朋友一進(jìn)醫(yī)院就感受到新農(nóng)合的好處。為了解決下崗職工、殘疾人、復(fù)退伍軍人看病就醫(yī)的困難，制定了醫(yī)療費(fèi)用優(yōu)惠10%的辦法，通過網(wǎng)絡(luò)、傳單、展牌廣泛宣傳。
三、創(chuàng)新機(jī)制，打造人民滿意醫(yī)院。
要打造人民滿意醫(yī)院，就必須有科學(xué)的體制機(jī)制作保障。我院以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為契機(jī)，堅(jiān)持既立足當(dāng)前，切實(shí)解決現(xiàn)實(shí)問題;又著眼長遠(yuǎn)，著力抓制度建設(shè)。從完善內(nèi)部機(jī)制入手，規(guī)范醫(yī)院管理，提升醫(yī)院綜合能力，調(diào)動職工的工作積極性，滿足人民群眾日益增長的就醫(yī)需要。
醫(yī)院在制度建設(shè)方面著力做到四個(gè)結(jié)合：與醫(yī)院工作目標(biāo)結(jié)合;與社會效益、經(jīng)濟(jì)效益結(jié)合;與民主管理、民主監(jiān)督相結(jié)合;與職工、患者關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題相結(jié)合。為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院管理的制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，切實(shí)提升醫(yī)院管理水平奠定了良好的基礎(chǔ)。開展的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)科室”流動紅旗、服務(wù)之星的評選活動。
為做好“四合理”(合理檢查、合理收費(fèi)、合理治療、合理用藥)工作，醫(yī)院制定下發(fā)了《宣恩縣人民醫(yī)院關(guān)于印發(fā)病歷質(zhì)控考核評分標(biāo)準(zhǔn)的通知》、《關(guān)于規(guī)范抗生素藥物臨床應(yīng)用的通知》，成立了藥品監(jiān)督小組，進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理。把醫(yī)德好壞作為醫(yī)務(wù)人員晉升晉級、評優(yōu)的重要依據(jù)，積極引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)持為人民健康服務(wù)的宗旨，體現(xiàn)公立醫(yī)院的公益性，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)。配備了專職物價(jià)審核員，對醫(yī)院執(zhí)行的各種物價(jià)進(jìn)行現(xiàn)場審核，嚴(yán)格執(zhí)行國家物價(jià)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對于違規(guī)收費(fèi)的科室，給病人實(shí)行5倍的賠償，當(dāng)事人及科室在全院通報(bào)批評，并向病人當(dāng)面道歉。
四、著眼未來，努力提升醫(yī)療服務(wù)品質(zhì)。
文明單位創(chuàng)建活動是一個(gè)長期的過程，醫(yī)院將與科學(xué)發(fā)展觀活動、“醫(yī)院管理年”、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動有機(jī)地結(jié)合起來，緊緊圍繞“一切以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”開展工作。一是強(qiáng)化醫(yī)療業(yè)務(wù)管理，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率，控制醫(yī)藥費(fèi)用;二是著力落實(shí)醫(yī)院感染管理各項(xiàng)措施;三是加強(qiáng)手術(shù)和麻醉醫(yī)療安全管理;四是優(yōu)化服務(wù)環(huán)境和流程，提高服務(wù)效率;五是繼續(xù)深入開展“以病人為中心”醫(yī)療安全專項(xiàng)活動，落實(shí)患者安全目標(biāo);六是單病種質(zhì)量管理改進(jìn);七是合理使用抗菌藥物;八是臨床檢驗(yàn)的質(zhì)量控制。進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理，增強(qiáng)每位職工的參與意識、責(zé)任意識、質(zhì)量意識、服務(wù)意識、管理意識、團(tuán)隊(duì)意識，我們相信，只要每位職工認(rèn)真去做好自己該做的事，一定會有良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，醫(yī)院才能長足發(fā)展，更好的服務(wù)于廣大患者。
總之，通過文明創(chuàng)建工作的開展，醫(yī)院三個(gè)效益得到明顯提高，醫(yī)療業(yè)務(wù)得到更大發(fā)展，取得了可喜成績。
一是進(jìn)一步密切了醫(yī)患關(guān)系。通過全面開展文明創(chuàng)建，職工和院領(lǐng)導(dǎo)的距離更近了。如職工普遍關(guān)心的收入分配問題，通過職工代表對分配制度進(jìn)行討論認(rèn)定，得到了職工的信任和監(jiān)督;患者及家屬所關(guān)心醫(yī)療費(fèi)用、醫(yī)療過程與結(jié)果，通過一日清單制制度、價(jià)格公示等方式公開，得到了患者的理解，構(gòu)建了和諧的就醫(yī)環(huán)境。
二是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。醫(yī)院視病人為親人，變原來的坐堂行醫(yī)為現(xiàn)在的上門服務(wù)，變“要我看病”為“我要看病”，整體提升了醫(yī)院的服務(wù)水平。全院推行一個(gè)微笑、一杯熱水、一聲問候“三個(gè)一”文明禮貌服務(wù)，送給病人春風(fēng)般的溫暖。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)了廉政建設(shè)。醫(yī)院的黨風(fēng)廉政建設(shè)和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作置身于廣大職工和患者及家屬的直接監(jiān)督之下，變得更加規(guī)范、更加透明，杜絕了腐敗的滋生。
四是進(jìn)一步推進(jìn)了醫(yī)院發(fā)展。使醫(yī)院的一些老大難問題得到了解決，全院廣大干部職工心更齊、勁更足，有力地推進(jìn)了兩個(gè)效益的全面提高。病人滿意度達(dá)95%以上。
五是科研成果豐碩。近3年來，開展院級新業(yè)務(wù)、新技術(shù)54項(xiàng)。獲宣恩縣科技進(jìn)步獎14項(xiàng)，其中一等獎1項(xiàng)，二等獎2項(xiàng)，三等獎8項(xiàng)，優(yōu)秀獎3項(xiàng)。撰寫醫(yī)學(xué)論著5本，發(fā)表專業(yè)論文220篇。
六是所取得的成績得到社會各界的充分肯定和贊譽(yù)。20xx年被湖北省衛(wèi)生廳評為“二級優(yōu)秀醫(yī)院”、“醫(yī)院管理年先進(jìn)單位”、“二級優(yōu)秀檢驗(yàn)科”，泌尿外科被州衛(wèi)生局評為“州級重點(diǎn)?？啤保h級“最佳文明單位”。20xx年被省總工會授予省級職工之家，縣直機(jī)關(guān)工委授予“先進(jìn)黨組織”，普外科、中醫(yī)康復(fù)科、產(chǎn)科評為恩施州重點(diǎn)?？啤?0xx年“七一”前夕，院黨總支被恩施州委、州政府授予“先進(jìn)基層黨支部”榮譽(yù)稱號，醫(yī)院民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作被評為優(yōu)秀等次。
雖然我院文明創(chuàng)建工作取得了一定成效，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和群眾的希望還有一定的距離，工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步扎實(shí)工作，求實(shí)創(chuàng)新，把醫(yī)院的各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新水平。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十一
2015—2015年是新一輪文明創(chuàng)建周期，我中心以蟬聯(lián)無錫市文明單位為原點(diǎn)，將“確保市級文明單位榮譽(yù)，爭創(chuàng)省級文明單位”作為創(chuàng)建目標(biāo)，三年期間持之以恒地扎實(shí)開展創(chuàng)建活動，不斷完善創(chuàng)建機(jī)制，持續(xù)提升了單位文明程度和職工素質(zhì)，為單位發(fā)展和服務(wù)群眾提供了思想保證、精神力量和道德支撐?，F(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：
堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神作為首要的政治任務(wù)，采取網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)、討論座談等多種形式，引導(dǎo)職工真學(xué)、深學(xué)，吃透精神、把握內(nèi)涵。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)系列重要講話精神同開展中國特色社會主義和中國夢宣傳教育相結(jié)合，突出強(qiáng)化理想信念教育。通過制作公益廣告牌、宣傳展板、胸牌卡片等豐富形式加強(qiáng)社會主義核心價(jià)值觀宣傳教育。扎實(shí)開展“我的中國夢”系列主題實(shí)踐活動，結(jié)合“黨員活動周”，組織參觀無錫“第一—黨支部”黨建基地、《抗日烽火在無錫——無錫博物院藏抗戰(zhàn)文物及圖片展》等黨員活動，更加堅(jiān)定為譜寫“中國夢”的無錫篇章作出積極貢獻(xiàn)的信念。
繼續(xù)抓好道德講堂建設(shè)。按照市文明辦《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市道德講堂建設(shè)的通知》要求，推進(jìn)道德講堂制度化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，每季度按時(shí)舉辦道德講堂活動，運(yùn)用講故事、看短片、讀經(jīng)典、學(xué)典型等形式，豐富講堂內(nèi)容，提升活動質(zhì)量，從而進(jìn)一步提高職工的思想道德素質(zhì)。
深化公益廣告宣傳。把做好公益廣告宣傳作為文明創(chuàng)建工作的一項(xiàng)長期任務(wù)，在單位辦公場所、服務(wù)大廳做到社會主義核心價(jià)值觀、“遵德守禮”等公益廣告全覆蓋，引導(dǎo)職工崇尚道德，踐行文明。此外，做好“善行義舉榜”建設(shè)工作，圍繞“個(gè)人品德、家庭美德、職業(yè)道德、社會公德”4個(gè)方面在單位內(nèi)部選樹4位模范，充分發(fā)揮先進(jìn)典型凝聚崇德向善的強(qiáng)大正能量。
2015年首次開展了社會公眾滿意度入戶問卷調(diào)查和前期物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目核查，2015年進(jìn)一步優(yōu)化調(diào)查方案、擴(kuò)大調(diào)查范圍，根據(jù)調(diào)查報(bào)告了解居民對小區(qū)物業(yè)服務(wù)的真實(shí)感受及物業(yè)公司在日常工作中的存在問題，有針對性地及時(shí)改進(jìn)并提升服務(wù)，以此提高小區(qū)居民的生活滿意度。通過不斷探索完善物業(yè)管理工作的新機(jī)制新辦法，社會公眾對物業(yè)行業(yè)總體滿意度有所上升。根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局無錫調(diào)查隊(duì)“無錫市物業(yè)管理行業(yè)社會公眾滿意度調(diào)查”報(bào)告統(tǒng)計(jì)，2015年無錫市物業(yè)管理行業(yè)社會公眾平均滿意度為80。657分，同比上升了2。03%，達(dá)到較滿意水平。
堅(jiān)持公開透明、優(yōu)質(zhì)高效原則。辦事大廳張貼業(yè)務(wù)工作流程圖，實(shí)行“一廳式”辦公，讓市民群眾少跑路，快辦事；確保辦公環(huán)境整潔衛(wèi)生，書寫用具、桌椅、飲水用具等便民設(shè)施齊全；嚴(yán)格要求職工使用文明用語并微笑服務(wù)，努力營造“熱心、真心、誠心、細(xì)心”的服務(wù)氛圍；組織開展各項(xiàng)職業(yè)道德實(shí)踐活動和優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動，提高員工整體素質(zhì)。2015年無錫市物業(yè)管理中心被江蘇省建設(shè)工會工作委員會評為江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)窗口單位和服務(wù)行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽“優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)單位”。
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建立健全投訴處理和反饋機(jī)制，暢通群眾投訴反饋渠道，提高投訴處理質(zhì)量，努力做到群眾滿意。2015年—2015年，共受理物業(yè)管理相關(guān)咨詢、投訴7812起，按期反饋率達(dá)100%。
認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省文明委《關(guān)于推進(jìn)誠信建設(shè)制度化的實(shí)施意見》，把誠信建設(shè)作為文明單位創(chuàng)建的重要內(nèi)容。一方面強(qiáng)化對本單位職工“愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會”的職業(yè)道德教育，引導(dǎo)職工增強(qiáng)社會責(zé)任感，進(jìn)一步提高了單位的`公信力和信譽(yù)度；一方面推進(jìn)物業(yè)管理誠信體系建設(shè)，讓誠信之風(fēng)吹遍整個(gè)物業(yè)服務(wù)行業(yè)，提升服務(wù)水平，惠及廣大居民。
無錫市物業(yè)管理中心共有注冊志愿者人數(shù)6人，占職工比例33。3%。志愿服務(wù)組織推動志愿服務(wù)活動常態(tài)化，熱心開展學(xué)雷鋒、普法宣傳、網(wǎng)絡(luò)文明傳播、走訪慰問困難群眾孤寡老人等活動，在開展志愿服務(wù)活動的同時(shí)，青年志愿者們還廣泛傳播“學(xué)習(xí)雷鋒、奉獻(xiàn)他人、提升自己”的志愿服務(wù)理念和服務(wù)文化。
竭力支持公益事業(yè)。貫徹落實(shí)《關(guān)于推進(jìn)志愿服務(wù)制度化的意見》，積極響應(yīng)紅十字人道萬人捐、慈善“一日捐”，無償獻(xiàn)血等號召，認(rèn)真履行社會責(zé)任。2015—2015年，無錫市物業(yè)管理中心職工共捐贈5800元，3名青年職工參與無償獻(xiàn)血，分別獻(xiàn)血300毫升。
繼續(xù)做好結(jié)對共建、幫扶結(jié)對工作。分別與崇安區(qū)廣瑞街道辦事處廣瑞二村社區(qū)、崇安區(qū)住房保障和房屋管理局黨委及濱湖區(qū)群豐社區(qū)進(jìn)行了結(jié)對共建，除給予力所能及的財(cái)物支持外，還堅(jiān)持開展豐富多彩的共建活動，春節(jié)等重大節(jié)日前走訪慰問了社區(qū)困難戶，增進(jìn)了彼此間的共建關(guān)系，營造了良好的和諧氛圍。積極參與了局團(tuán)委“愛的分貝”公益助學(xué)活動，與市特殊教育學(xué)校的2名聾啞學(xué)生正式確立了“一對一”結(jié)對幫扶關(guān)系，進(jìn)行了家訪、共同參加了祭掃革命烈士陵園等活動。
2015年結(jié)合黨的群眾路線實(shí)踐活動，做好規(guī)章制度廢、改、立工作。根據(jù)單位的現(xiàn)實(shí)情況，對原有的規(guī)章制度進(jìn)行了修訂、補(bǔ)充、完善，建立健全了《維修資金存儲調(diào)撥制度》、《前期物業(yè)管理招投標(biāo)登記備案工作制度》等8項(xiàng)業(yè)務(wù)制度規(guī)定和《考勤管理制度》、《績效考核細(xì)則》、《文明辦公管理制度》等10項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度。規(guī)章制度的建立和執(zhí)行成為工作的依據(jù)和考核標(biāo)準(zhǔn)，為單位各項(xiàng)工作走上制度化、規(guī)范化奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
堅(jiān)持組織職工深入學(xué)習(xí)《工會法》、《工會權(quán)益法》、帶薪年休假制度等法律文件，讓職工學(xué)法、知法，提高職工的維權(quán)意識。組織職工學(xué)習(xí)誠信管理系統(tǒng)操作，新《物業(yè)管理?xiàng)l例》，物業(yè)管理咨詢投訴疑難問題等，提高職工業(yè)務(wù)水平，練就過硬本領(lǐng)。除了重視本單位職工培訓(xùn)工作外，還加強(qiáng)了物業(yè)行業(yè)從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。2015年—2015年，通過舉辦物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書取證班和繼續(xù)教育培訓(xùn)班，共培訓(xùn)了4145人次，有效提高了本市物業(yè)從業(yè)人員整體素質(zhì)。
堅(jiān)持走訪慰問制度，把組織的溫暖、同事之間的情誼及時(shí)送到，體現(xiàn)人文關(guān)懷。積極開展工會活動，先后組織開展了乒乓球友誼賽、戶外徒步、“我們的節(jié)日”等活動，進(jìn)一步豐富了職工文化生活，營造了團(tuán)結(jié)友愛、和諧奮進(jìn)的融洽氛圍。2015年，無錫市物業(yè)管理中心工會被江蘇省總工會授予“模范職工之家”稱號。2015年，工會主席丁立志同志被江蘇省建設(shè)工會工作委員會評為“江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)優(yōu)秀工會工作者”。
重視精神文明建設(shè)，加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德教育，推進(jìn)勤勞節(jié)儉教育、愛崗敬業(yè)精神教育，開展文明餐桌、文明上網(wǎng)、文明交通、“傳承好家訓(xùn)、培育好家風(fēng)”等活動，進(jìn)一步提高了職工的思想道德素質(zhì)，培育良好的道德生態(tài)。積極參與網(wǎng)上精神文明創(chuàng)建活動，引導(dǎo)職工文明上網(wǎng)，踴躍參與“微公益”、傳播“微文明”。
2012年新一輪文明城市創(chuàng)建工作啟動以來，無錫市物業(yè)管理中心按照市委、市政府的工作部署，并根據(jù)市住保房管局下達(dá)的工作要求，從完善物業(yè)服務(wù)工作制度，注重物業(yè)服務(wù)從業(yè)人員儀表，履行小區(qū)管理公開透明義務(wù)，各項(xiàng)管理服務(wù)及時(shí)到位，妥善處理相關(guān)投訴，杜絕各種不文明現(xiàn)象，設(shè)立小區(qū)公益宣傳牌，從業(yè)人員知曉創(chuàng)建相關(guān)內(nèi)容等方面著手，積極參與創(chuàng)建文明城市有關(guān)工作。2015年—2015年，省級檢查驗(yàn)收、中央文明辦測評檢查期間，為了切實(shí)加強(qiáng)創(chuàng)建文明城市物業(yè)服務(wù)行業(yè)工作的落實(shí)，無錫市物業(yè)管理中心領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)骨干職工犧牲雙休日及元旦假日，深入基層落實(shí)創(chuàng)建工作，對全市物業(yè)項(xiàng)目開展巡查，共巡查了濱湖區(qū)、南長區(qū)、崇安區(qū)、北塘區(qū)4個(gè)區(qū)、26個(gè)小區(qū)，重點(diǎn)查看小區(qū)文明城市創(chuàng)建宣傳工作、小區(qū)整體保潔等工作落實(shí)情況，對巡查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別小區(qū)存在的不文明現(xiàn)象及時(shí)通知相關(guān)物業(yè)企業(yè)進(jìn)行整改，確保文明城市創(chuàng)建物業(yè)服務(wù)行業(yè)工作無死角。2015年，被中央文明委表彰為第四屆全國文明城市。我中心職工張晶同志被無錫市委、無錫市人民政府通報(bào)表彰為“無錫市創(chuàng)建全國文明城市工作有功個(gè)人”。
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認(rèn)真制定本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，全面落實(shí)的主體責(zé)任，班子成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求，對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入重要議事日程，納入中心總體工作目標(biāo)和黨的建設(shè)總體布局，統(tǒng)籌謀劃，整體推進(jìn)，堅(jiān)持與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。將黨風(fēng)廉政教育納入黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)，要求全體黨員嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省市委十項(xiàng)規(guī)定，扎實(shí)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，推進(jìn)廉政文化建設(shè)，組織學(xué)習(xí)“崇德倡廉”短信，利用“鞏固深化拓展”、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、參觀預(yù)防職務(wù)犯罪教育基地等重要活動，進(jìn)一步錘煉過硬的思想定力、黨性定力、道德定力。
近年來，無錫市物業(yè)管理中心全體干部職工遵紀(jì)守法，未出現(xiàn)違紀(jì)違法情況以及其他與精神文明建設(shè)要求極不相符的事件或行為。2015年6月和9月，中心分別接受市審計(jì)局對周立軍局長任期內(nèi)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)延伸審計(jì)和市財(cái)政局監(jiān)督檢查局對2015—2015年度維修資金歸集使用情況及財(cái)務(wù)綜合情況檢查。根據(jù)審計(jì)報(bào)告上反應(yīng)，未發(fā)現(xiàn)有原則性的問題。
無錫市物業(yè)管理中心將全面對照《江蘇省文明單位測評體系》進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，確保市級文明單位榮譽(yù)，爭創(chuàng)省級文明單位。在今后的工作中，以文明創(chuàng)建工作為契機(jī)，全面提升工作水平，推動工作更上新臺階。
無錫市物業(yè)管理中心
二〇一六年二月二十六日
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十二
近幾年來，醫(yī)院始終以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針、政策，積極開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，堅(jiān)持“政治文明、精神文明、物質(zhì)文明和生態(tài)文明”一起抓，堅(jiān)持以人為本，努力創(chuàng)建州級文明單位。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)。
我院于20xx年被縣委、縣政府命名為20xx-20xx年縣級最佳文明單位。為了更好保持和發(fā)揚(yáng)文明創(chuàng)建成果，樹立良好的對外形象，爭創(chuàng)州級文明單位，成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。兩年多來，醫(yī)院文明創(chuàng)建工作開展得有聲有色，做到了有實(shí)施方案、有落實(shí)措施。建立健全文明創(chuàng)建工作責(zé)任制，明確各級職責(zé)范圍，形成了領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓，各科室具體抓，做到一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層有人抓，事事能落實(shí)，不留“漏洞”和“死角”，形成“聯(lián)手抓創(chuàng)建，合力創(chuàng)文明”的局面。
二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)行業(yè)作風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建立制度。
為了提高中層干部的管理水平，結(jié)合管理隊(duì)伍實(shí)際情況，深入開展學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本知識和業(yè)務(wù)知識等，由院領(lǐng)導(dǎo)授課，舉辦了中層干部廉潔行醫(yī)管理知識培訓(xùn)班;邀請縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)來院作醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的形勢和任務(wù)專題報(bào)告。按照干部管理目標(biāo)責(zé)任制的要求，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工明確，責(zé)任到人，出臺了“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理制度”、“精神文明建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎懲制度”、“藥品管理制度”、“醫(yī)患雙方承諾書”等20多項(xiàng)制度，有效地推進(jìn)了醫(yī)院科學(xué)化、制度化和規(guī)范化管理。
2、認(rèn)真開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作。
按照各級衛(wèi)生行政部門的要求，開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。二是深入開展自查自糾工作，緊緊依靠縣委和政府、緊緊依靠衛(wèi)生主管部門、緊緊依靠司法機(jī)關(guān)和行政執(zhí)法部門，放下包袱，根據(jù)醫(yī)藥購銷領(lǐng)域中不正當(dāng)交易的主要手段和表現(xiàn)形式，掌握重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和人員的基本情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正，按要求上報(bào)。堅(jiān)持依法辦事，把握尺度，并按時(shí)上交了自查自糾報(bào)告材料。第三，實(shí)施陽光工程。在物資、藥品、設(shè)備采購方面做到規(guī)范運(yùn)作，在門診和住院部大廳，制作懸掛“本院拒收紅包”匾牌，公開投訴舉報(bào)電話，使全院廣大黨員干部隨時(shí)隨地都在接受警醒教育;定期公開廣大職工普遍關(guān)心的財(cái)務(wù)收支，工程項(xiàng)目招投標(biāo)，專項(xiàng)資金的使用等;嚴(yán)格按照招投標(biāo)的規(guī)定，對藥品、醫(yī)用耗材、儀器設(shè)備進(jìn)行集中招標(biāo)采購，確保了價(jià)廉質(zhì)優(yōu)的產(chǎn)品進(jìn)入醫(yī)院。第四，強(qiáng)化整改提高，制定出了整改措施，作出了自覺防范和抵制商業(yè)賄賂的書面承諾，對原有存在缺陷的規(guī)章制度進(jìn)了修訂完善，從源頭上鏟除了不正當(dāng)交易行為和行業(yè)不正之風(fēng)滋發(fā)蔓延的土壤和條件。第五，建立了長效機(jī)制，進(jìn)一步完善院務(wù)公開和醫(yī)療信息公開，進(jìn)一步加大監(jiān)督力度，營造“不敢貪”的環(huán)境。
4、公開服務(wù)內(nèi)容，讓患者明白就醫(yī)，讓利于患者為了讓患者明白就醫(yī)，醫(yī)院將依法執(zhí)業(yè)登記的重要事項(xiàng)，包括機(jī)構(gòu)名稱、地址、主要負(fù)責(zé)人、所有制形式、診療科目、床位和科室設(shè)置通過各科宣傳公示欄和印發(fā)的宣傳資料向病人進(jìn)行公示。將門診、急診和住院就診流程進(jìn)行公示，全院所有醫(yī)護(hù)人員均掛牌上崗。將醫(yī)療服務(wù)價(jià)格、藥品價(jià)格、醫(yī)用耗材價(jià)格，通過懸掛在門診大廳的電子顯示屏進(jìn)行公告，對三級以上技術(shù)骨干和技術(shù)專家，通過住院部、廣場的宣傳欄和電子顯示屏進(jìn)行公告。住院病人實(shí)行費(fèi)用“一日清單”制度，24小時(shí)提供費(fèi)用查詢服務(wù)。為建好惠民醫(yī)院，解決低保對象看病就醫(yī)的問題，在門診大廳將低保所減免的項(xiàng)目、價(jià)格進(jìn)行公開，使低保就醫(yī)患者一進(jìn)醫(yī)院就知道國家政策，并享受到及時(shí)的優(yōu)惠。為了做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，我們將農(nóng)合相關(guān)政策做成宣傳展牌，懸掛在門診大廳和住院大廳顯著的位置，讓農(nóng)民朋友一進(jìn)醫(yī)院就感受到新農(nóng)合的好處。為了解決下崗職工、殘疾人、復(fù)退伍軍人看病就醫(yī)的困難，制定了醫(yī)療費(fèi)用優(yōu)惠10%的辦法，通過網(wǎng)絡(luò)、傳單、展牌廣泛宣傳。
三、創(chuàng)新機(jī)制，打造人民滿意醫(yī)院。
要打造人民滿意醫(yī)院，就必須有科學(xué)的體制機(jī)制作保障。我院以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為契機(jī)，堅(jiān)持既立足當(dāng)前，切實(shí)解決現(xiàn)實(shí)問題;又著眼長遠(yuǎn)，著力抓制度建設(shè)。從完善內(nèi)部機(jī)制入手，規(guī)范醫(yī)院管理，提升醫(yī)院綜合能力，調(diào)動職工的工作積極性，滿足人民群眾日益增長的就醫(yī)需要。
醫(yī)院在制度建設(shè)方面著力做到四個(gè)結(jié)合：與醫(yī)院工作目標(biāo)結(jié)合;與社會效益、經(jīng)濟(jì)效益結(jié)合;與民主管理、民主監(jiān)督相結(jié)合;與職工、患者關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題相結(jié)合。為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院管理的制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，切實(shí)提升醫(yī)院管理水平奠定了良好的基礎(chǔ)。開展的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)科室”流動紅旗、服務(wù)之星的評選活動。
為做好“四合理”(合理檢查、合理收費(fèi)、合理治療、合理用藥)工作，醫(yī)院制定下發(fā)了《宣恩縣人民醫(yī)院關(guān)于印發(fā)病歷質(zhì)控考核評分標(biāo)準(zhǔn)的通知》、《關(guān)于規(guī)范抗生素藥物臨床應(yīng)用的通知》，成立了藥品監(jiān)督小組，進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理。把醫(yī)德好壞作為醫(yī)務(wù)人員晉升晉級、評優(yōu)的重要依據(jù)，積極引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)持為人民健康服務(wù)的宗旨，體現(xiàn)公立醫(yī)院的公益性，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)。配備了專職物價(jià)審核員，對醫(yī)院執(zhí)行的各種物價(jià)進(jìn)行現(xiàn)場審核，嚴(yán)格執(zhí)行國家物價(jià)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對于違規(guī)收費(fèi)的科室，給病人實(shí)行5倍的賠償，當(dāng)事人及科室在全院通報(bào)批評，并向病人當(dāng)面道歉。
四、著眼未來，努力提升醫(yī)療服務(wù)品質(zhì)。
文明單位創(chuàng)建活動是一個(gè)長期的過程，醫(yī)院將與科學(xué)發(fā)展觀活動、“醫(yī)院管理年”、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動有機(jī)地結(jié)合起來，緊緊圍繞“一切以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”開展工作。一是強(qiáng)化醫(yī)療業(yè)務(wù)管理，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率，控制醫(yī)藥費(fèi)用;二是著力落實(shí)醫(yī)院感染管理各項(xiàng)措施;三是加強(qiáng)手術(shù)和麻醉醫(yī)療安全管理;四是優(yōu)化服務(wù)環(huán)境和流程，提高服務(wù)效率;五是繼續(xù)深入開展“以病人為中心”醫(yī)療安全專項(xiàng)活動，落實(shí)患者安全目標(biāo);六是單病種質(zhì)量管理改進(jìn);七是合理使用抗菌藥物;八是臨床檢驗(yàn)的質(zhì)量控制。進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理，增強(qiáng)每位職工的參與意識、責(zé)任意識、質(zhì)量意識、服務(wù)意識、管理意識、團(tuán)隊(duì)意識，我們相信，只要每位職工認(rèn)真去做好自己該做的事，一定會有良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，醫(yī)院才能長足發(fā)展，更好的服務(wù)于廣大患者。
總之，通過文明創(chuàng)建工作的開展，醫(yī)院三個(gè)效益得到明顯提高，醫(yī)療業(yè)務(wù)得到更大發(fā)展，取得了可喜成績。
一是進(jìn)一步密切了醫(yī)患關(guān)系。通過全面開展文明創(chuàng)建，職工和院領(lǐng)導(dǎo)的距離更近了。如職工普遍關(guān)心的收入分配問題，通過職工代表對分配制度進(jìn)行討論認(rèn)定，得到了職工的信任和監(jiān)督;患者及家屬所關(guān)心醫(yī)療費(fèi)用、醫(yī)療過程與結(jié)果，通過一日清單制制度、價(jià)格公示等方式公開，得到了患者的理解，構(gòu)建了和諧的就醫(yī)環(huán)境。
二是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。醫(yī)院視病人為親人，變原來的坐堂行醫(yī)為現(xiàn)在的上門服務(wù)，變“要我看病”為“我要看病”，整體提升了醫(yī)院的服務(wù)水平。全院推行一個(gè)微笑、一杯熱水、一聲問候“三個(gè)一”文明禮貌服務(wù)，送給病人春風(fēng)般的溫暖。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)了廉政建設(shè)。醫(yī)院的黨風(fēng)廉政建設(shè)和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作置身于廣大職工和患者及家屬的直接監(jiān)督之下，變得更加規(guī)范、更加透明，杜絕了腐敗的滋生。
四是進(jìn)一步推進(jìn)了醫(yī)院發(fā)展。使醫(yī)院的一些老大難問題得到了解決，全院廣大干部職工心更齊、勁更足，有力地推進(jìn)了兩個(gè)效益的全面提高。病人滿意度達(dá)95%以上。
五是科研成果豐碩。近3年來，開展院級新業(yè)務(wù)、新技術(shù)54項(xiàng)。獲宣恩縣科技進(jìn)步獎14項(xiàng)，其中一等獎1項(xiàng)，二等獎2項(xiàng)，三等獎8項(xiàng)，優(yōu)秀獎3項(xiàng)。撰寫醫(yī)學(xué)論著5本，發(fā)表專業(yè)論文220篇。
六是所取得的成績得到社會各界的充分肯定和贊譽(yù)。20xx年被湖北省衛(wèi)生廳評為“二級優(yōu)秀醫(yī)院”、“醫(yī)院管理年先進(jìn)單位”、“二級優(yōu)秀檢驗(yàn)科”，泌尿外科被州衛(wèi)生局評為“州級重點(diǎn)?？啤?，縣級“最佳文明單位”。20xx年被省總工會授予省級職工之家，縣直機(jī)關(guān)工委授予“先進(jìn)黨組織”，普外科、中醫(yī)康復(fù)科、產(chǎn)科評為恩施州重點(diǎn)?？啤?0xx年“七一”前夕，院黨總支被恩施州委、州政府授予“先進(jìn)基層黨支部”榮譽(yù)稱號，醫(yī)院民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作被評為優(yōu)秀等次。
雖然我院文明創(chuàng)建工作取得了一定成效，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和群眾的希望還有一定的距離，工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步扎實(shí)工作，求實(shí)創(chuàng)新，把醫(yī)院的各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新水平。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十三
1、在市容環(huán)境管理上，針對一些影響市容觀瞻，如亂停亂放、占道經(jīng)營、違章建筑、牛皮癬等頑癥，組織集中性的整治，街道存在執(zhí)法力量不足、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)不一、執(zhí)法力度不夠現(xiàn)象。
2、創(chuàng)城經(jīng)費(fèi)不足。
3、僵尸車上報(bào)多次無法解決(麗江苑、四季清風(fēng)苑、興美花園等)。
4、由于地處老城區(qū)，小區(qū)均是老舊小區(qū)，小區(qū)雨水污水管道混流，多處堵塞，嚴(yán)重影響居民生活。
5、金城華庭小區(qū)輔導(dǎo)班較多，學(xué)生破壞公共設(shè)施及電梯安全隱患嚴(yán)重，難以解決。
6、部分市民不注重文明修養(yǎng)、陋習(xí)難除，自我意識膨脹，不遵循道德禮儀規(guī)范，如亂吐亂拋、亂穿馬路、亂闖紅燈、亂翻欄桿、亂停車輛等不文明的行為隨時(shí)可見，成為文明創(chuàng)建工作的難點(diǎn)問題，而破解這些難題缺乏有效的辦法。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十四
相結(jié)合的工作思路，大力加強(qiáng)精神文明創(chuàng)建工作，__年度工作取得了顯著成效?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況簡要總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，積極開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。
1、加強(qiáng)對精神文明建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。黨工委認(rèn)真貫徹落實(shí)和黨的__屆四中全會精神，堅(jiān)持兩手抓，兩手硬的方針，始終把精神文明建設(shè)納入重要工作議事日程中。根據(jù)單位人員的變化，及時(shí)調(diào)整充實(shí)精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，確立了一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，工作人員具體抓的一條龍工作模式，定期召開專題會議，進(jìn)行研究部署。同時(shí)，將精神文明建設(shè)做為基層組織和黨員考核的基本標(biāo)準(zhǔn)和條件，作為年度評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。
2、加強(qiáng)思想道德建設(shè)。一年來，黨工委采取上黨課，搞整頓，開展重要思想教育活動等靈活多樣的形式，重點(diǎn)加強(qiáng)了對黨員干部的思想政治教育。一是積極配合縣委宣傳部，狠抓了機(jī)關(guān)的周六學(xué)習(xí)日制度。通過完善學(xué)習(xí)考核制度，采取分組包片督導(dǎo)檢查等一系列行之有效的方式，為縣直機(jī)關(guān)營造了濃厚的政治學(xué)習(xí)氛圍。二是在2月底，召開了縣直機(jī)關(guān)評先樹優(yōu)表彰大會，對__年度涌現(xiàn)出的24個(gè)先進(jìn)基層黨組織和126名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行了集中表彰獎勵(lì)，更好地起到了激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的作用。三是充分利用黨校、黨員電化教育等有效陣地和手段，以上黨課、舉辦報(bào)告會、培訓(xùn)班等為載體，加強(qiáng)對縣直廣大黨員干部的教育培養(yǎng)。全年共舉辦大型黨課4次，入黨積極分子培訓(xùn)班2次，培訓(xùn)黨員干部600余人次，入黨積極分子120余人。
3、積極開展各種精神文明創(chuàng)建活動。一是在春節(jié)前夕，組織縣直96個(gè)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位深入125個(gè)行政村開展扶貧濟(jì)困送溫暖活動。二是與縣林業(yè)局聯(lián)合組織縣直83個(gè)部門單位的一千余名黨員干部職工開展了一次義務(wù)植樹活動。三是在七·一期間，組織了慶祝建黨83周年文藝晚會、黨的知識競賽和入黨宣誓大會等大型活動，更好地豐富了黨員干部職工的文化生活。
二、抓好基層組織建設(shè)，不斷夯實(shí)組織基礎(chǔ)一是按照宜專則專、宜兼則兼、德才兼?zhèn)湓瓌t，督促指導(dǎo)30個(gè)基層黨組織及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整改選。共調(diào)整支部書記、副書記43名，充實(shí)更換支部成員68名，有效地保證了各項(xiàng)工作的連續(xù)性。二是按照堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展方針，嚴(yán)格組織發(fā)展程序，通過考察、公示、培訓(xùn)、考試和組織談話等環(huán)節(jié)，全年共確定發(fā)展預(yù)備黨員61名，審批轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員61名。三是在對縣直基層黨組織和黨員隊(duì)伍狀況進(jìn)行調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，制定出臺了《關(guān)于縣直機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)考核實(shí)施細(xì)則(試行)》，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，使機(jī)關(guān)黨建的各項(xiàng)工作逐步走向正規(guī)化、科學(xué)化和規(guī)范化軌道。
三、強(qiáng)化措施，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年初，縣委提出了建設(shè)與時(shí)俱進(jìn)、團(tuán)結(jié)實(shí)干、廉潔勤政、高效服務(wù)機(jī)關(guān)要求，黨工委則結(jié)合縣直實(shí)際，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，圍繞這一總體要求，狠抓了縣直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是年初與縣委宣傳部共同牽頭，在縣直機(jī)關(guān)集中開展了以整頓機(jī)關(guān)思想、作風(fēng)、紀(jì)律、工作為重點(diǎn)的四整頓活動，通過半個(gè)多月的學(xué)習(xí)教育，深入剖析，自查自糾，從根本上解決了機(jī)關(guān)單位在思想、作風(fēng)、紀(jì)律、工作等方面存在的突出問題，并進(jìn)一步建立完善了機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，為做好__年工作打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。二是結(jié)合全縣三級聯(lián)創(chuàng)工作的開展，在縣直機(jī)關(guān)中深入開展了爭創(chuàng)基層滿意部門活動，并在縣直有關(guān)部門單位中推選出了25個(gè)優(yōu)秀部門報(bào)請市委表彰。三是結(jié)合正在開展的創(chuàng)建文明城市活動，與縣委宣傳部聯(lián)合在縣地稅局組織召開了機(jī)關(guān)建設(shè)和管理現(xiàn)場會，把縣地稅局、利華益集團(tuán)和縣公安局的機(jī)關(guān)建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了推廣。四是組織開展了以學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、服務(wù)、廉潔為主要內(nèi)容的爭創(chuàng)四型機(jī)關(guān)活動，在縣直努力塑造為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效的機(jī)關(guān)形象，有效地服務(wù)了全縣工作大局，密切了黨群、干群關(guān)系。五是堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨方針，以學(xué)習(xí)兩個(gè)《條例》及黨內(nèi)有關(guān)具體規(guī)定和黨紀(jì)、政紀(jì)條規(guī)為重點(diǎn)，認(rèn)真抓了縣直機(jī)關(guān)各級黨組織的黨風(fēng)廉政建設(shè)。在堅(jiān)持和改進(jìn)三會一課、雙重組織生活等制度的基礎(chǔ)上，制定出臺了《機(jī)關(guān)建設(shè)規(guī)范化檢查標(biāo)準(zhǔn)》，進(jìn)一步強(qiáng)化黨內(nèi)各項(xiàng)監(jiān)督約束機(jī)制，不斷加強(qiáng)了對縣直機(jī)關(guān)建設(shè)和管理的監(jiān)督考核力度。
四、機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作成效顯著一是按照縣綜治委的統(tǒng)一部署，本著誰主管、誰負(fù)責(zé)和預(yù)防為主、打防結(jié)合的原則，在落實(shí)好綜治工作目標(biāo)責(zé)任的基礎(chǔ)上，圍繞爭創(chuàng)平安利津在縣直積極開展了爭創(chuàng)平安單位活動，確保了半年來縣直機(jī)關(guān)的政治穩(wěn)定、社會安定。二是縣直機(jī)關(guān)工會結(jié)合縣總工會的統(tǒng)一部署，相繼組織開展了工會法知識競賽、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工和職工之家、第二屆縣級勞模的評選推薦活動，并在縣直機(jī)關(guān)工會中推薦出了5名縣級勞模侯選人。三是縣直機(jī)關(guān)婦工委和縣直機(jī)關(guān)團(tuán)工委按照團(tuán)縣委和縣婦聯(lián)的整體工作安排，在三八、五四期間積極做好配合工作，分別組織開展了豐富多彩的文化娛樂活動。四是根據(jù)全縣黨報(bào)黨刊征訂工作要求，圓滿完成了《__日報(bào)》、《__日報(bào)》、《__日報(bào)》、《求是》、《支部生活》等重點(diǎn)黨報(bào)黨刊的征訂工作任務(wù)。
五、加強(qiáng)黨工委機(jī)關(guān)的自身建設(shè)黨工委從抓學(xué)習(xí)、教育入手，結(jié)合今年開展的重要思想教育活動，進(jìn)一步落實(shí)周六學(xué)習(xí)日制度，通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，加強(qiáng)了黨工委成員自身的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)，建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，明確職責(zé)分工，美化工作環(huán)境，真正做到了先正已后正人，在縣直單位中樹立了良好的機(jī)關(guān)形象，為帶動和推進(jìn)縣直機(jī)關(guān)的精神文明建設(shè)做出了表率?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀兺ㄟ^解放思想，真抓、實(shí)干，在圓滿完成好各項(xiàng)工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)了縣直的精神文明建設(shè)，更好地促進(jìn)全縣三個(gè)文明建設(shè)的共同進(jìn)步和發(fā)展。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十五
幾年來，**公司在**市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下，按照文明創(chuàng)建工作的“五化”標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會精神，緊緊圍繞樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和實(shí)施人才興企戰(zhàn)略的目標(biāo)要求，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，加強(qiáng)了企業(yè)的各項(xiàng)管理和專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。企業(yè)堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心，積極推進(jìn)**行業(yè)改革，狠抓三個(gè)文明建設(shè)，推動了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的不斷發(fā)展，各項(xiàng)工作都取得了驕人的成績，尤其是精神文明建設(shè)工作結(jié)出累累碩果。國家**局、**省委省政府領(lǐng)導(dǎo)均先后來公司視察，并給予了很高評價(jià)。20**至20**年，企業(yè)先后榮獲“**省職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)”、“**省安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”、“**省勞動保障誠信單位”、“**市最佳文明單位”、“**市工業(yè)先進(jìn)企業(yè)”、“先進(jìn)基層黨組織”等榮譽(yù)稱號。我們的做法是：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力，創(chuàng)建活動扎實(shí)有效。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子明確提出：精神文明建設(shè)應(yīng)擺在重要地位，各領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各車間、科室負(fù)責(zé)人對完成日常工作任務(wù)與文明建設(shè)負(fù)有同等責(zé)任。在統(tǒng)一認(rèn)識的基礎(chǔ)上，公司黨組把精神文明創(chuàng)建工作納入了年度的總體工作計(jì)劃和考核目標(biāo)，并把精神文明建設(shè)作為專項(xiàng)任務(wù)，納入各車間、科室負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)當(dāng)中。同時(shí)，組建了由公司長擔(dān)任組長，各車間、科室負(fù)責(zé)人為成員的公司精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人事勞資科，負(fù)責(zé)日常創(chuàng)建工作。齊抓共管機(jī)制的建立，從組織上保證了精神文明建設(shè)工作得以扎實(shí)有效地開展。
二、思想教育貫穿始終，制度健全做好保障。一直以來，公司黨組始終把思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)放在重要位置，并傾注了大量精力，塑造了一支有能力、有道德、有紀(jì)律的干部職工隊(duì)伍。
1、抓學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提高干部職工思想素質(zhì)。堅(jiān)持月學(xué)習(xí)制度，以集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神和《憲法》、《***法》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》以及上級有關(guān)文件、政策，強(qiáng)化黨員的黨性和職工群眾的法律、道德意識；認(rèn)真組織開展了“四種意識”、24字核心價(jià)值觀和“八榮八恥社會主義榮辱觀”教育、黨員干部“為民、務(wù)實(shí)、清廉”學(xué)習(xí)教育活動，教育廣大干部努力做到立黨為公、執(zhí)政為民，求真務(wù)實(shí)、艱苦創(chuàng)業(yè)，嚴(yán)于律己、廉潔奉公，教育全體職工牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀、勇于奉獻(xiàn)觀，使全公司上下形成了人心思上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，為我公司贏得了良好的社會聲譽(yù)。
2.抓規(guī)范管理，搞好自身建設(shè)。依據(jù)國家政策、法律、法規(guī)要求，結(jié)合gb/t19001-2000、gb/t28001-2001質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，以“強(qiáng)意識，持續(xù)有效改進(jìn)；夯基礎(chǔ)，優(yōu)化過程控制；適市場，提供滿意產(chǎn)品”為質(zhì)量方針，本著“盡崗位之責(zé)，做誠信之人，建卓越之效”的企業(yè)精神，按各部門職責(zé)和業(yè)務(wù)類別，制定出多套制度細(xì)則，包羅萬向，兼容并蓄。如：《黨組中心組學(xué)習(xí)制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《精神文明建設(shè)百分制考核細(xì)則》、《深化內(nèi)部三項(xiàng)制度改革的意見》、《勞動紀(jì)律暫行規(guī)定》、《責(zé)任追究辦法》等等。另外，還同時(shí)整理匯編《黨組行政議事工作制度匯編》、《人事勞資管理制度匯編》、《財(cái)務(wù)審計(jì)紀(jì)檢監(jiān)察管理制度匯編》、《企業(yè)管理制度匯編》、《生產(chǎn)管理制度匯編》、《設(shè)備工藝質(zhì)量管理制度匯編》、《原輔材料、倉儲管理制度匯編》、《《安全管理制度匯編》《多種經(jīng)營管理制度匯編》、《群團(tuán)工作制度匯編》共十大制度文本，全體人員以此為標(biāo)準(zhǔn)開展工作，有效地提高了企業(yè)的生產(chǎn)、管理和服務(wù)水平。
3、抓專題活動，依托有效載體。20**年5-10月，**公司開展了大規(guī)模全員參與的“***在崗位”主題實(shí)踐活動。這一專題活動是在**局提出**全行業(yè)都要樹立“*******”的共同價(jià)值觀的基礎(chǔ)上展開的。由于活動精心組織，方案詳盡，載體豐富，其效果事半功倍。如職工自由結(jié)對的互助學(xué)習(xí)小組，完善了傳統(tǒng)的集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)方法的不足，發(fā)揮了很大的促進(jìn)和監(jiān)督作用；演講、征文、合理化建議等活動多管其下，使職工不論年齡大小、文化程度高低均可自由參加；每月一星評比、拜師學(xué)技、制訂自我工作標(biāo)準(zhǔn)，讓職工從本職崗位上找到新的奮斗目標(biāo)；質(zhì)量培訓(xùn)、市場走訪等活動讓職工親身體驗(yàn)來自市場的考驗(yàn)……如今，積極樹立“****”價(jià)值觀，切實(shí)提高思想道德素質(zhì)，深化行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)，已成為**公司職工的共同價(jià)值取向和企業(yè)的長期歷史任務(wù)。
三、嚴(yán)格自律平穩(wěn)發(fā)展，以人為本力求和諧。
（一）人事管理趨于完善：一是進(jìn)一步完善了中層干部管理。在加強(qiáng)年終考核的同時(shí)，對干部進(jìn)行動態(tài)考核，將干部獎金與績效考核掛勾，并接受職工民主評議。二是拓寬專業(yè)技術(shù)人員成才渠道，注重企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員的職稱評審工作，在全國**行業(yè)內(nèi)率先制定并實(shí)施了“首席工人”評聘制度和技師評聘制度。
（二）民情民意重在溝通：我們從密切黨群、干群關(guān)系，維護(hù)企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的大局出發(fā)，經(jīng)常性地開展職工思想調(diào)查問卷、職工代表巡視、合理化建議等活動，了解職工所思所想，及時(shí)上傳下達(dá)熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，反映民情民風(fēng)，協(xié)助企業(yè)管理層解決敏感問題，做到既對企業(yè)負(fù)責(zé)，也讓職工滿意。
（三）文化氛圍健康活潑：一是重視干部職工的多元化教育，通過各種方式，促進(jìn)全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。兩年來，我公司先后舉辦“計(jì)算機(jī)病毒預(yù)防”、“演講知識”、“女職工素質(zhì)教育”、“自我保健”、“如何安全救生”等多類目多視角的培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高了干部職工的個(gè)人素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能。二是模范執(zhí)行計(jì)劃生育國策，連年被評為計(jì)劃生育工作先進(jìn)單位。三是經(jīng)常性的開辦書畫攝影展、籃球賽、羽毛球賽、演講比賽等文體娛樂活動，豐富職工的文化生活，營造職工健康、向上、活潑的生活氛圍。
（四）民主管理全員參與：建立并落實(shí)每月公司辦公會制度，對重大事項(xiàng)依照政策，進(jìn)行民主協(xié)商，不搞一言堂；民主法制教育經(jīng)常化，完善工作秩序，規(guī)范工作紀(jì)律；公司務(wù)公開工作落到實(shí)處，凡企業(yè)重大改革、投資等事項(xiàng)均力求透明、接受監(jiān)督，職工代表大會制度執(zhí)行得力。
（五）美化公司容提升形象。企業(yè)制定了衛(wèi)生管理制度，并成立公司衛(wèi)生工作考核小組，對各單位衛(wèi)生進(jìn)行定期檢查，保證辦公環(huán)境潔凈、優(yōu)雅。同時(shí)，開展“創(chuàng)建和諧生活小區(qū)”活動，倡議職工及家屬自覺維護(hù)周邊環(huán)境的衛(wèi)生，積極參與居住區(qū)文明家庭創(chuàng)建活動，使全體干部職工及家屬都成為創(chuàng)建文明單位的參與者，取得了良好成效。
幾年來，**公司在文明單位創(chuàng)建工作中雖然取得了一些成績，但我們并不滿足于此，我們將在今后的工作中，從行業(yè)特點(diǎn)出發(fā)，加強(qiáng)管理，夯實(shí)基礎(chǔ)，深化改革，將企業(yè)的三個(gè)文明建設(shè)推上一個(gè)新的臺階。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十六
1、組織各支部進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十九大精神、深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，建立完善意識形態(tài)學(xué)習(xí)制度，細(xì)化學(xué)習(xí)方案。
2、組織各部門各社區(qū)依照測評體系標(biāo)準(zhǔn)對單位和轄區(qū)內(nèi)居民小區(qū)、背街小巷、集貿(mào)市場中存在問題進(jìn)行全面摸底，按擬定計(jì)劃對梳理問題有序進(jìn)行自查、自整、自改。
3、集中力量打造街道綜合文化站(建設(shè)好五大功能室)。
4、進(jìn)一步廣泛宣傳、廣泛發(fā)動，強(qiáng)化轄區(qū)居民的參與意識，形成上下互動，各方聯(lián)動，全員參與，全社會參與的創(chuàng)建活動參與機(jī)制。增強(qiáng)社區(qū)居民的家園意識，主人翁意識，樹立“社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家”的思想，培養(yǎng)社區(qū)居民講究公共衛(wèi)生，愛護(hù)公共環(huán)境，遵守公共秩序等基本行為習(xí)慣。
下半年我們力爭做到各項(xiàng)創(chuàng)建活動主題鮮明，內(nèi)容豐富，載體新穎，并不斷增強(qiáng)創(chuàng)建活動的針對性、實(shí)效性、吸引力、感染力。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十七
針對出現(xiàn)的婚喪嫁娶大操大辦、“人情消費(fèi)”愈演愈烈等現(xiàn)象，鎮(zhèn)黨委、政府先后多次召開專題會議，研究移風(fēng)易俗工作的落實(shí)。每個(gè)村(居)指定至少1名包村干部，逐村指導(dǎo)移風(fēng)易俗工作，通過召開座談會和征求意見會等形式，廣泛征求社會各界和基層群眾的意見建議，從群眾意見最大、反映最強(qiáng)烈的環(huán)節(jié)入手，在充分尊重傳統(tǒng)民俗的基礎(chǔ)上，針對存在的不同陋習(xí)，采取“一村一策”制定村規(guī)民約的具體條款和婚喪事具體規(guī)定，并通過召開村民代表大會進(jìn)行充分醞釀討論、表決通過。目前，全鎮(zhèn)25個(gè)村(居)都討論制定了符合本村實(shí)際的《村規(guī)民約》，要求成立紅白理事會，喜事新辦、喪事簡辦。對婚喪喜事的宴請人數(shù)和桌數(shù)，違約處理方式等都做出了明確要求。由村黨員干部或德高望重的人員擔(dān)任紅白理事會負(fù)責(zé)人，全面監(jiān)督工作落實(shí)，逐步改變原先大操大辦、講排場、比闊氣的不良風(fēng)氣。建設(shè)公墓，積極倡導(dǎo)公墓安葬，目前全鎮(zhèn)已有9個(gè)村的公墓建好并投入使用，2020年年底全鎮(zhèn)25個(gè)村(居)公墓建設(shè)全面完成。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十八
xx縣人民政府辦公室辦公室堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，按照省、市文明委和市委、市政府工作安排部署，機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)圍繞決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)主線，積極培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀。把鞏固文明單位作為提高服務(wù)質(zhì)量、改善機(jī)關(guān)環(huán)境、增強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)聚力、建設(shè)和諧機(jī)關(guān)的重要載體，加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建，不斷改進(jìn)創(chuàng)建措施，完善創(chuàng)建形式，鞏固并提升了創(chuàng)建成果，現(xiàn)將我辦三年文明單位創(chuàng)建工作情況匯報(bào)如下：
一、真學(xué)真信，理想信念堅(jiān)定。
（一）深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想。一方面，健全中心組學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，制定理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，貫徹落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度、黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制等相關(guān)制度，定期召集辦公室全體人員參加集中學(xué)習(xí)。近年來，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想三十講》《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》和《習(xí)近平在廈門》《習(xí)近平在寧德》《習(xí)近平在福州》《習(xí)近平在福建》等采訪實(shí)錄的學(xué)習(xí)。另一方面，引導(dǎo)全辦干部職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)，不斷增強(qiáng)對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想高度的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同。全體干部職工“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等平臺，不斷加強(qiáng)自學(xué)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于精神文明建設(shè)的重要論述精神，引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
（二）做好中國特色社會主義和“中國夢”宣傳。一方面圍繞中國特色社會主義和“中國夢”主題，結(jié)合干部職工思想道德建設(shè)，舉辦集中學(xué)習(xí)黨史、下基層進(jìn)社區(qū)宣傳等活動，強(qiáng)化愛國主義、集體主義、社會主義教育，增強(qiáng)干部職工愛國情懷。另一方面經(jīng)常性組織全體干部向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)黃文秀、周永開等先進(jìn)事跡，學(xué)習(xí)他們攻堅(jiān)克難的實(shí)干精神、清正廉潔的高尚情操，增強(qiáng)黨員干部堅(jiān)定理想信念，筑牢信仰之魂。
（三）落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。黨支部定期向黨組專題匯報(bào)意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作作為辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會、黨員組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員述職報(bào)告的重要內(nèi)容。
（四）強(qiáng)化黨組織建設(shè)。建立健全符合我辦實(shí)際的“黨建+創(chuàng)建”工作機(jī)制，以“三會一課”、主題黨日、黨員活動日等黨的組織生活為有效方式，教育引導(dǎo)黨員干部帶頭提升理想信念、樹立和踐行核心價(jià)值觀。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐教育工作常態(tài)化、制度化。積極組織單位職工通過法治宣傳云平臺參加國家工作人員普法考試。并以“全國法制宣傳日”為契機(jī)，定期開展法制主題學(xué)習(xí)活動。
二、道德建設(shè)有效，社會責(zé)任落實(shí)。
（一）開展思想道德建設(shè)活動。每年開展“9。20公民道德宣傳日”活動，持之以恒抓好《新時(shí)代公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、社會主義核心價(jià)值觀的宣傳貫徹。積極開展經(jīng)典誦讀活動，扎實(shí)推進(jìn)“道德講堂”建設(shè)，深入開展群眾性公民道德實(shí)踐活動，開展道德模范、“最美人物”“身邊好人”先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)、宣傳、評選推薦活動，推進(jìn)加大辦公室成員社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德建設(shè)。組織開展“兩學(xué)一做”“貫徹落實(shí)黨代會精神”等主題研討會，提高干部隊(duì)伍素養(yǎng)。圍繞清明、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日，把社會主義核心價(jià)值體系建設(shè)的要求融入傳統(tǒng)節(jié)日活動中，引導(dǎo)辦公室全體干部職工認(rèn)知傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)、弘揚(yáng)傳統(tǒng)。
（二）開展講文明樹新風(fēng)活動。深入貫徹落實(shí)縣委提出的“十大文明行動”，堅(jiān)決落實(shí)“八不”行為規(guī)范，切實(shí)做文明人，行文明事。出臺辦公室文明禮儀相關(guān)規(guī)定，要求辦公室全體干部樹立“每個(gè)人都是窗口”的文明形象。深入開展“移風(fēng)易俗”“文明旅游”“文明交通”“文明餐桌”等活動，與社區(qū)聯(lián)合開展“禁毒”宣傳活動，同時(shí)利用“中國xx”網(wǎng)站對我縣“禁毒”宣傳工作進(jìn)行廣泛宣傳。
（三）加強(qiáng)誠信建設(shè)。積極參與政務(wù)誠信監(jiān)督體系、政務(wù)誠信管理體系、重點(diǎn)領(lǐng)域政務(wù)誠信建設(shè)、個(gè)人守信激勵(lì)和失信懲戒機(jī)制等體制機(jī)制建設(shè)。以社會主義核心價(jià)值觀為引領(lǐng)，深入開展干部職工誠信、守法和道德教育。同時(shí)，在xx縣人民政府網(wǎng)站開設(shè)網(wǎng)絡(luò)誠信專題，加強(qiáng)對個(gè)人嚴(yán)重失信行為舉報(bào)、披露、曝光。
三、科教文體活躍，隊(duì)伍健康向上。
（一）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位。以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位”“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等為載體，制定一系列的理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，開不斷提高本辦全體工作人員的政治素養(yǎng)。以“全民閱讀”“文化講堂”為載體，舉辦經(jīng)典閱讀、名篇誦讀等活動，提高干部職工的文化素養(yǎng)。
（二）強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。組織開展各科室業(yè)務(wù)知識講座，使各科室工作互通有無。組織參加職工繼續(xù)再教育、信訪工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)、全省公文處理培訓(xùn)、省市依法行政培訓(xùn)、全省政務(wù)信息培訓(xùn)、信息公開培訓(xùn)等。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)大大提高干部隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
（三）豐富科教文體活動。成立文體活動志愿者隊(duì)伍，積極參與各項(xiàng)社會文體活動。開展與xx一中共建活動，實(shí)現(xiàn)資源共享。廣泛開展文體活動，注重舉辦各種健康有趣，寓教于樂的活動，“三八”“五一”“七一”“國慶”等節(jié)假日舉辦“慶五一、全辦來運(yùn)動”、“迎中秋慶國慶”硬筆書法比賽等活動。組建籃球運(yùn)動隊(duì)，積極開展籃球運(yùn)動，多次與犀西埔鎮(zhèn)等單位開展友誼賽。通過一系列文體活動，豐富了干部職工的文化體育生活，推動辦公室干部職工的凝聚力。
四、履行社會責(zé)任，彰顯擔(dān)當(dāng)。
（一）開展志愿公益活動。制定年度志愿服務(wù)活動方案、志愿者服務(wù)隊(duì)表彰及獎勵(lì)辦法，打造了一支有組織有紀(jì)律有愛心的志愿者隊(duì)伍，結(jié)合學(xué)雷鋒活動，開展常態(tài)化的志愿服務(wù)活動，開展“愛心媽媽”與留守兒童、“關(guān)愛貧困學(xué)子”“重陽節(jié)慰問”志愿活動。積極開展“呵護(hù)祖國花朵――演武社區(qū)關(guān)愛兒童宣傳教育”“愛我家鄉(xiāng)，愛我中華”主題講座、“關(guān)愛貧困學(xué)子”等活動，推進(jìn)未成年人工作開展。
（二）開展扶貧濟(jì)困工作。辦公室領(lǐng)導(dǎo)多次深入演武社區(qū)調(diào)研，與社區(qū)干部群眾進(jìn)行座談，共同研究協(xié)商具體的幫扶措施，理清社區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展思路，定期深入社區(qū)指導(dǎo)幫扶工作，幫助社區(qū)解決存在的困難和問題。逢年過節(jié)都組織深入基層開展慰問社區(qū)老人、歸僑華人、僑屬僑眷等活動，為他們送去溫暖和祝福，僅今年就積極向省市爭取，為貧困歸僑等發(fā)放補(bǔ)助12萬元。落實(shí)精準(zhǔn)扶貧相關(guān)工作，經(jīng)常性到掛鉤幫扶岐下村的10戶貧困戶家中走訪、慰問，提出精準(zhǔn)扶貧措施，現(xiàn)已全部脫貧。
（三）扎實(shí)做好幫扶共建活動。積極與演武社區(qū)開展共建活動，有效推動基層黨建、普法、文明創(chuàng)建等工作。選派2名干部分別入駐東沈村、前樓村擔(dān)任第一書記，發(fā)揮單位優(yōu)勢，有力有效推動農(nóng)村基層黨建、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、幫扶困難群眾等工作，助力鄉(xiāng)村振興發(fā)展。
五、工作環(huán)境優(yōu)美，服務(wù)規(guī)范高效。
（一）優(yōu)化辦公環(huán)境。成立創(chuàng)建“花園式單位”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)“花園式單位”創(chuàng)建工作，從人力、物力、財(cái)力上保障創(chuàng)建文明單位硬件建設(shè)，使縣府大院環(huán)境保持整潔衛(wèi)生、凈化美化。合理劃定汽車、摩托車、自行車等停放區(qū)，使車輛停放、進(jìn)出有序。利用樓道轉(zhuǎn)角等處擺放花盆等，點(diǎn)綴辦公環(huán)境。
（二）優(yōu)化衛(wèi)生環(huán)境。加強(qiáng)科室衛(wèi)生檢查，做到一月一評，并將各科室衛(wèi)生評比納入年度先進(jìn)科室考評細(xì)則，辦公室內(nèi)外環(huán)境清潔整齊，無臟、亂、差現(xiàn)象。
（三）優(yōu)化文明環(huán)境。在會議室、走廊、值班室等處粘貼禁止吸煙等標(biāo)志，在衛(wèi)生間、飲水機(jī)旁粘貼節(jié)約用水等標(biāo)志，提醒干部群眾踐行“低碳生活”。在辦公室懸掛禮貌用語等提醒，更好地傳播文明風(fēng)尚。
六、管理制度健全，工作氛圍和諧。
（一）機(jī)關(guān)工作秩序良好。以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo)，建立健全覆蓋辦公室工作的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程，逐步形成較為完善且操作性強(qiáng)的制度體系。修編《政府辦公室辦管理制度》，促進(jìn)工作的規(guī)范化，提高了工作效率和工作質(zhì)量，辦公室各項(xiàng)制度健全、管理有序，干部職工言行有標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)有規(guī)范，形成處處以規(guī)章規(guī)范自己，事事以制度約束自己，遵章守紀(jì)、求真務(wù)實(shí)、服務(wù)規(guī)范，秩序井然。
（二）民主制度建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。認(rèn)真貫徹民主集中制，提高決策水平，做到政令暢通。重大問題實(shí)行集體研究決定，不搞一言堂，做到思想上、工作上、行動上合心合力，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力，以保證各項(xiàng)工作目標(biāo)如期完成。開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，積極開展糾風(fēng)工作。成立了以主任任組長，副主任、紀(jì)檢組長任副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《xx縣人民政府辦公室民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》，明確指導(dǎo)思想、評議對象、評議內(nèi)容和各階段任務(wù)。深入開展民主評議，以評促建，進(jìn)一步深化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。
（三）主動接受監(jiān)督。推行政務(wù)公開、政府信息公開，定期通報(bào)各自工作進(jìn)展和財(cái)務(wù)運(yùn)行情況，主動接受干部群眾監(jiān)督，每年召開一次民主生活會，聽取、收集對我辦相關(guān)工作的意見，并集中整理、反饋到辦公室黨組或干部中去，并責(zé)令整改。加強(qiáng)了對領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)民主集中制、議事規(guī)則和決策程序執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。完善辦公室采購監(jiān)督制約機(jī)制，規(guī)范財(cái)務(wù)報(bào)銷和財(cái)務(wù)核算，提高財(cái)務(wù)管理水平，加強(qiáng)了內(nèi)部控制體系建設(shè)。
近年來，我辦在文明創(chuàng)建工作中雖然取得了一些成績，但仍有一些不足之處。我們決心在今后的創(chuàng)建實(shí)踐中，進(jìn)一步鞏固擴(kuò)大成果，深化創(chuàng)建內(nèi)容，創(chuàng)造性地開展工作，不斷提升創(chuàng)建水平，為我縣“生態(tài)旅游島?漳南核心區(qū)”建設(shè)作出積極貢獻(xiàn)。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十九
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局以黨的**大和縣委**屆四次、五次全體(擴(kuò)大)會議精神為指導(dǎo)，按照縣文明委的要求和年初局黨組的工作安排，堅(jiān)持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的工作理念,緊緊圍繞建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系為根本,以提升民政干部職工文明素質(zhì)為重點(diǎn),以文明示范帶動工程為載體，固強(qiáng)補(bǔ)弱，攻堅(jiān)克難，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，提高了廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和道德水平，收到了良好的效果。全年來，我們主要做了以下幾方面的工作：
局黨組始終把精神文明建設(shè)作為機(jī)關(guān)建設(shè)的頭等大事來抓，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，使精神文明建設(shè)組織有力，目標(biāo)明確，營造了濃厚的工作氛圍，使精神文明建設(shè)走上了規(guī)范化、制度化軌道。一是成立機(jī)構(gòu)，分解任務(wù)。把精神文明建設(shè)工作擺上重要議事日程，根據(jù)年初人員變動情況，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了由局長任組長，各股室負(fù)責(zé)同志為成員的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持每季度研究一次精神文明建設(shè)工作，半年總結(jié)一次，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。二是明確目標(biāo)，夯實(shí)責(zé)任。根據(jù)縣精神文明建設(shè)工作的部署，結(jié)合我局實(shí)際，及時(shí)研究制定了年度工作計(jì)劃，提出了以創(chuàng)建省級文明單位為載體，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)意識，努力實(shí)現(xiàn)我局在精神文明建設(shè)、重點(diǎn)業(yè)務(wù)工作、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三個(gè)方面突破的奮斗目標(biāo)，研究制定了創(chuàng)建工作的具體方案，從領(lǐng)導(dǎo)力量、人員配備、制度建設(shè)、財(cái)力支持等方面全面改進(jìn)和加強(qiáng)，調(diào)動了機(jī)關(guān)全體干部職工參與精神文明建設(shè)的積極性和主動性。三是措施得力，制度健全。我局將精神文明建設(shè)目標(biāo)任務(wù)分解到股室，落實(shí)了具體人員，明確了工作要求，做到人人參與，齊抓共管。同時(shí)將精神文明建設(shè)工作納入崗位目標(biāo)責(zé)任制管理，與業(yè)務(wù)工作同安排，同落實(shí)，同檢查，確保了各項(xiàng)任務(wù)順利完成。四是積極抓好基層單位的精神文明建設(shè)工作。局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組定期研究系統(tǒng)單位的精神文明建設(shè)工作，并指導(dǎo)基層單位認(rèn)真做好精神文明建設(shè)工作，大力營造精神文明各項(xiàng)工作的濃厚氛圍。
局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)各單位都把干部職工的學(xué)習(xí)教育作為精神文明建設(shè)的主要內(nèi)容，及時(shí)制定規(guī)劃，合理安排，保證了學(xué)習(xí)時(shí)間，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果。并始終把社會主義核心價(jià)值體系融入精神文明建設(shè)的全過程，體現(xiàn)在文明創(chuàng)建活動之中。一是系統(tǒng)各單位通過輿論引導(dǎo)、宣傳教育和實(shí)踐活動，大力宣傳踐行以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，做到了社會主義榮辱觀教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)單位?；楣芴帯⒗淆g辦等大力開展政務(wù)禮儀、社會禮儀、職業(yè)禮儀和公共場所禮儀宣傳教育活動，形成了窗口服務(wù)單位外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的良好機(jī)制，推動了知禮儀、重禮節(jié)文明風(fēng)尚活動的開展。二是精心組織道德模范學(xué)習(xí)宣傳活動。緊緊圍繞“我推薦、我評議身邊好人”和“道德模范”、“感動岐山人物”評選活動，系統(tǒng)各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)魯有強(qiáng)、巨曉林等先進(jìn)事跡，并運(yùn)用多種形式加強(qiáng)對道德模范感人事跡和崇高精神的宣傳，使學(xué)習(xí)、崇尚、爭當(dāng)?shù)赖履７逗拖冗M(jìn)典型成為廣大民政干部自我教育、自我提高的有效途徑。三是以學(xué)習(xí)**大精神、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為主線，狠抓了干部職工的學(xué)習(xí)教育。采取集體學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合，通讀全文與精讀重點(diǎn)篇目相結(jié)合，討論發(fā)言與專題講座相結(jié)合的形式，圍繞“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項(xiàng)工作要有新舉措”的要求，以及“創(chuàng)新服務(wù)，改進(jìn)作風(fēng)，與時(shí)俱進(jìn)，從我做起”的目標(biāo)，開展了一系列學(xué)習(xí)教育活動。年初，結(jié)合機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓，在全體干部職工中深入開展“和諧岐山建設(shè)提升年”活動，不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)，增強(qiáng)了公仆意識。4月中旬，組織黨員干部觀看《愛心獻(xiàn)人民》、《輝煌的成就》等黨性教育專題片，提高了廣大黨員干部的政治素質(zhì)。四是深入推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動。局黨組鼓勵(lì)和組織干部職工參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要求每個(gè)干部職工要有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，要在學(xué)習(xí)自覺性上下功夫，認(rèn)真學(xué)，擠時(shí)間學(xué)，不斷豐富自己的知識，陶冶情操，提高思想境界，以適應(yīng)形勢發(fā)展和本職工作要求。同時(shí)把每周五下午規(guī)定為集體學(xué)習(xí)時(shí)間，建立學(xué)習(xí)檔案，也把干部職工學(xué)習(xí)納入個(gè)人年度考核內(nèi)容。規(guī)定凡參加統(tǒng)一組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)成績不及格的，不得評為稱職以上等次。目前，崇尚知識、崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍在機(jī)關(guān)已經(jīng)形成，上半年，局機(jī)關(guān)共6人參加了部、省、市各級業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。有3人參加黨校本科學(xué)習(xí)，1人參加財(cái)會自考學(xué)習(xí)。五是大力開展文明機(jī)關(guān)聯(lián)片互學(xué)活動。作為機(jī)關(guān)聯(lián)片互學(xué)第三賽區(qū)的成員單位，我局及時(shí)制定了聯(lián)片互學(xué)實(shí)施方案，統(tǒng)一思想，明確競賽內(nèi)容，開展豐富多彩的載體活動。3月份，開展了“我閱讀、我受益、我快樂”全民讀書活動和“我排隊(duì)、我乘車、我快樂”活動;并結(jié)合創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)園等重大活動，對周邊環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行整治，進(jìn)一步改善機(jī)關(guān)辦公條件，亮化、美化機(jī)關(guān)環(huán)境。通過聯(lián)片互學(xué)活動的開展，切實(shí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，建設(shè)了一支“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的文明機(jī)關(guān)，樹立了機(jī)關(guān)的良好形象。
系統(tǒng)各單位不斷加強(qiáng)以公民道德宣傳教育和“誠信岐山”為重點(diǎn)的思想道德建設(shè)工作，努力提高干部職工思想道德水平。堅(jiān)持開展經(jīng)常性送溫暖、獻(xiàn)愛心、扶貧幫困等多種形式的道德實(shí)踐活動。并立足本職崗位，以“誠實(shí)做人、誠信做事、誠信服務(wù)、誠信興業(yè)”為主題，對干部職工進(jìn)行“誠信教育”，提高干部職工素質(zhì)。特別是各單位、局機(jī)關(guān)各股室大力開展了“講文明、講科學(xué)、樹新風(fēng)”活動，從群眾最關(guān)心，各方面反映烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題入手，公開辦事程序，公開各項(xiàng)制度，積極為群眾排憂解難。并深入推行民政信訪工作“第一接待人制度，做到接待來訪群眾禮貌熱情，解答疑問有理有據(jù)，處理問題積極主動，處理結(jié)果群眾滿意。同時(shí)，為了加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，提高服務(wù)水平，年初，我們結(jié)合實(shí)際，完善了機(jī)關(guān)管理“十項(xiàng)制度”，即：學(xué)習(xí)制度、請假制度、財(cái)務(wù)制度、值班制度、保密制度、車輛管理制度、安全保衛(wèi)制度、衛(wèi)生管理制度、門衛(wèi)制度。以制度約束人，將這些管理制度打印裝訂成冊，人手一份，制訂了機(jī)關(guān)管理細(xì)則，將執(zhí)行制度情況與個(gè)人獎罰有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)檢查考核，保證了各項(xiàng)制度的落實(shí)。結(jié)合民政業(yè)務(wù)變化的實(shí)際，我們還修訂了各股室崗位職責(zé)，細(xì)化了目標(biāo)管理內(nèi)容，并張貼上墻，加強(qiáng)監(jiān)督，做到了行動有章可循，工作有法可依。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇二十
(一)加大投入。投入大量人力物力，組建專職環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍，全鎮(zhèn)共有環(huán)衛(wèi)工人76人，每一個(gè)村配備2名保潔員，1名衛(wèi)生監(jiān)督員，垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)車6輛、灑水車1輛、垃圾箱55個(gè)、垃圾桶1200余個(gè)，建立公廁9座，共投入環(huán)保費(fèi)用400余萬，目前全鎮(zhèn)垃圾收集率達(dá)90%，逐步改變過去的“臟、亂、差”現(xiàn)象。
(二)全面開展“四清四化”工作。2020年以來集中開展集貿(mào)市場、化家溝清理、牛皮癬、破舊房屋、門面店牌、經(jīng)營秩序、交通秩序?qū)ｍ?xiàng)整治活動45場，并建立常態(tài)化管理機(jī)制。全鎮(zhèn)路燈新增89盞，投資40萬元，環(huán)鎮(zhèn)東路污水管網(wǎng)1800米，投資52.8萬元，任官路東段道路水泥路面378米，寬12米(含污水管網(wǎng));文苑路歷瀝青路面727米，寬11米;任湖路瀝青路面772米，寬兩側(cè)附路各5米(含管網(wǎng))，共投資380萬元。任湖路路肩備土長4.8公里，寬兩側(cè)各6米，土方量28800方，共投資19萬元。任湖路兩側(cè)綠化面積70畝，主要樹種法梧1000棵，女楨1000棵，紫薇1000棵，石楠球1000棵，共投資48萬元。進(jìn)行鎮(zhèn)區(qū)花池綠化主要樹種:香樟100棵，紫薇100棵，海棠100棵，石楠球300棵，綠籬面積900平方米，投資58萬元。大地下道南路面造型綠化主要樹種:銀杏40棵，海棠60棵，女楨100棵，桂花樹100棵，石楠球400棵，草平2000平方米，投資19萬元。全鎮(zhèn)已完成道路建設(shè)1萬千米，正在建設(shè)道路6公里，溝渠清理6000千米，清理黑臭水體20余處，清理規(guī)整雜物草堆700余處，綠化帶補(bǔ)植3000棵，任湖路、任清路、任仲路及s101省道道路兩邊樹木涂白總計(jì)近40公里，墻面粉刷2萬平方米，清理垃圾3萬余噸，清理占道經(jīng)營攤點(diǎn)1000余處，清理亂堆亂放4000余處，拆除廢棄的亂搭亂建、舊房、殘墻斷壁、禽舍368處、建成文化廣場3處、設(shè)置文化墻5000平方米、增添體育設(shè)施18套，改水改廁工程200多處。
(三)大力推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。按照縣域鎮(zhèn)村空間布局規(guī)劃和鎮(zhèn)村建設(shè)規(guī)劃，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村和特色民居建設(shè)，從根本上改善農(nóng)村環(huán)境。目前溝南村的美麗鄉(xiāng)村道路建設(shè)5.8公里，綠化面積70畝左右，其余工作有條不紊的開展，按照縣級美麗鄉(xiāng)村標(biāo)準(zhǔn)基本達(dá)到驗(yàn)收要求。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇二十一
自我縣開展創(chuàng)建全國文明城市工作以來，xx縣xx鎮(zhèn)積極響應(yīng)，緊緊圍繞縣委縣政府確定的創(chuàng)建“全國文明城市”工作要求，扎實(shí)展開創(chuàng)文活動，通過全鎮(zhèn)干群的共同努力，創(chuàng)文工作取得了一定的成績?，F(xiàn)將一年以來我鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化宣傳，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。
我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視全國文明城市創(chuàng)建工作，始終把創(chuàng)建工作作為一個(gè)重要任務(wù)來抓。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，明確分工。
鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府十分重視創(chuàng)建文明城市工作，將創(chuàng)建工作納入鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的重要議事日程。成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為完成我鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作任務(wù)，創(chuàng)建全國文明城市打好基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮、部署、協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作開展。明晰創(chuàng)建職責(zé)，強(qiáng)化督查督辦，確保了創(chuàng)建全國文明城市的各項(xiàng)工作有條不紊地開展。鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府每年初就制定創(chuàng)文工作計(jì)劃，并多次召開工作會議、現(xiàn)場會進(jìn)行部署，確保創(chuàng)文各項(xiàng)措施落到實(shí)處。
（二）完善制度，落實(shí)責(zé)任。
加強(qiáng)相關(guān)部門和各村的協(xié)調(diào)配合，共同促進(jìn)創(chuàng)建工作開展。通過完善制度，落實(shí)責(zé)任，確保了創(chuàng)建工作真正落到實(shí)處。
（三）強(qiáng)化宣傳，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。
為提高創(chuàng)建工作的知曉率、支持率和參與率，營造人人皆知、廣泛參與的良好氛圍，我鎮(zhèn)切實(shí)履行文明創(chuàng)建職責(zé)，堅(jiān)持共創(chuàng)共建，鼓勵(lì)和引導(dǎo)廣大干部群眾積極參與創(chuàng)建文明城市活動。我鎮(zhèn)制定創(chuàng)建工作實(shí)施方案，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作責(zé)任清單。2月初召開動員大會進(jìn)行安排部署，通過社會宣傳和新聞輿論引導(dǎo)，做到創(chuàng)建意義、創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)建要求和文明規(guī)范深入人心。充分利用宣傳欄、展板、橫幅、鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)各商店的led顯示屏播放、發(fā)放宣傳單、廣播等形式，深入到群眾中廣泛宣傳。截止目前，設(shè)立宣傳欄30個(gè)，公益廣告12副，固定標(biāo)語30幅、條幅500幅，向全鎮(zhèn)群眾宣傳創(chuàng)建工作。
二、美化環(huán)境，突出主題，保證創(chuàng)建工作收到實(shí)效。
加大環(huán)境綜合治理力度，建立健全衛(wèi)生長效管理機(jī)制。組織全鎮(zhèn)的環(huán)衛(wèi)人員、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行義務(wù)勞動，使鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生得到明顯改善。積極開展了村容村貌、路容路貌整治活動，使得全鎮(zhèn)形象有很大的改觀。
三、加大力度，維護(hù)穩(wěn)定，保證創(chuàng)建工作順利開展。
穩(wěn)定壓倒一切，沒有大局的穩(wěn)定，就沒有一個(gè)地區(qū)良好的發(fā)展。今年以來，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，提出敢于面對，善于解決，把主要精力放在解決問題上的工作思路。黨委書記率先垂范落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接訪制度，認(rèn)真聽情況，耐心做工作，積極解決問題；其他領(lǐng)導(dǎo)和干部也積極包案，積極化解矛盾，積極解決問題；各村支部書記，村組干部也積極參與問題的排查，化解和解決。
四、加大督查，強(qiáng)化責(zé)任，保證創(chuàng)建工作形成熱潮。
為了保證文明城市創(chuàng)建工作的順利開展，鎮(zhèn)督查小組積極發(fā)揮監(jiān)督作用，督促各種問題的落實(shí)。就創(chuàng)建活動廣泛多聽群眾心聲。在創(chuàng)建工作開展過程中，深入基層對在創(chuàng)建活動中遇到的題廣泛聽取群眾意見，向群眾征集有效的解決辦法，促進(jìn)各村和各部門高效、務(wù)實(shí)開展創(chuàng)建工作。
五、以人為本，面向群眾，努力提高群眾素質(zhì)。
堅(jiān)持以人為本的原則，把提高群眾素質(zhì)貫穿于創(chuàng)建全國文明城市的整個(gè)進(jìn)程之中，扎實(shí)開展群眾性文明創(chuàng)建活動，是我鎮(zhèn)今年以來加快文明城市創(chuàng)建的重中之重。我鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋已經(jīng)在豐富群眾業(yè)余文化生活中發(fā)揮了較大作用，成為村民提高文化素質(zhì)的平臺。在領(lǐng)導(dǎo)小組的協(xié)調(diào)下，各村和各部門密切配合，主動參與，各項(xiàng)活動安排得井然有序，活動內(nèi)容積極健康，使群眾文化活動既有聲有色，又扎扎實(shí)實(shí)，獲得了廣大群眾的一致好評，群眾的整體素質(zhì)也得到了明顯提高。
創(chuàng)建工作是一項(xiàng)長期的任務(wù)，重點(diǎn)是要保持好創(chuàng)建成果。在下一步工作中，我鎮(zhèn)將在對創(chuàng)城工作進(jìn)行總結(jié)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行認(rèn)真分析和研究，全力以赴，主動作為，為文明創(chuàng)建工作作出新的貢獻(xiàn)。
自我縣開展創(chuàng)建全國文明城市工作以來，xx縣xx鎮(zhèn)積極響應(yīng)，緊緊圍繞縣委縣政府確定的創(chuàng)建“全國文明城市”工作要求，扎實(shí)展開創(chuàng)文活動，通過全鎮(zhèn)干群的共同努力，創(chuàng)文工作取得了一定的成績?，F(xiàn)將一年以來我鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化宣傳，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。
我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視全國文明城市創(chuàng)建工作，始終把創(chuàng)建工作作為一個(gè)重要任務(wù)來抓。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，明確分工。
鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府十分重視創(chuàng)建文明城市工作，將創(chuàng)建工作納入鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的重要議事日程。成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為完成我鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作任務(wù)，創(chuàng)建全國文明城市打好基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮、部署、協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作開展。明晰創(chuàng)建職責(zé)，強(qiáng)化督查督辦，確保了創(chuàng)建全國文明城市的各項(xiàng)工作有條不紊地開展。鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府每年初就制定創(chuàng)文工作計(jì)劃，并多次召開工作會議、現(xiàn)場會進(jìn)行部署，確保創(chuàng)文各項(xiàng)措施落到實(shí)處。
（二）完善制度，落實(shí)責(zé)任。
加強(qiáng)相關(guān)部門和各村的協(xié)調(diào)配合，共同促進(jìn)創(chuàng)建工作開展。通過完善制度，落實(shí)責(zé)任，確保了創(chuàng)建工作真正落到實(shí)處。
（三）強(qiáng)化宣傳，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。
為提高創(chuàng)建工作的知曉率、支持率和參與率，營造人人皆知、廣泛參與的良好氛圍，我鎮(zhèn)切實(shí)履行文明創(chuàng)建職責(zé)，堅(jiān)持共創(chuàng)共建，鼓勵(lì)和引導(dǎo)廣大干部群眾積極參與創(chuàng)建文明城市活動。我鎮(zhèn)制定創(chuàng)建工作實(shí)施方案，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作責(zé)任清單。2月初召開動員大會進(jìn)行安排部署，通過社會宣傳和新聞輿論引導(dǎo)，做到創(chuàng)建意義、創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)建要求和文明規(guī)范深入人心。充分利用宣傳欄、展板、橫幅、鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)各商店的led顯示屏播放、發(fā)放宣傳單、廣播等形式，深入到群眾中廣泛宣傳。截止目前，設(shè)立宣傳欄30個(gè)，公益廣告12副，固定標(biāo)語30幅、條幅500幅，向全鎮(zhèn)群眾宣傳創(chuàng)建工作。
二、美化環(huán)境，突出主題，保證創(chuàng)建工作收到實(shí)效。
加大環(huán)境綜合治理力度，建立健全衛(wèi)生長效管理機(jī)制。組織全鎮(zhèn)的環(huán)衛(wèi)人員、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行義務(wù)勞動，使鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生得到明顯改善。積極開展了村容村貌、路容路貌整治活動，使得全鎮(zhèn)形象有很大的改觀。
三、加大力度，維護(hù)穩(wěn)定，保證創(chuàng)建工作順利開展。
穩(wěn)定壓倒一切，沒有大局的穩(wěn)定，就沒有一個(gè)地區(qū)良好的發(fā)展。今年以來，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，提出敢于面對，善于解決，把主要精力放在解決問題上的工作思路。黨委書記率先垂范落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接訪制度，認(rèn)真聽情況，耐心做工作，積極解決問題；其他領(lǐng)導(dǎo)和干部也積極包案，積極化解矛盾，積極解決問題；各村支部書記，村組干部也積極參與問題的排查，化解和解決。
四、加大督查，強(qiáng)化責(zé)任，保證創(chuàng)建工作形成熱潮。
為了保證文明城市創(chuàng)建工作的順利開展，鎮(zhèn)督查小組積極發(fā)揮監(jiān)督作用，督促各種問題的落實(shí)。就創(chuàng)建活動廣泛多聽群眾心聲。在創(chuàng)建工作開展過程中，深入基層對在創(chuàng)建活動中遇到的題廣泛聽取群眾意見，向群眾征集有效的解決辦法，促進(jìn)各村和各部門高效、務(wù)實(shí)開展創(chuàng)建工作。
五、以人為本，面向群眾，努力提高群眾素質(zhì)。
堅(jiān)持以人為本的原則，把提高群眾素質(zhì)貫穿于創(chuàng)建全國文明城市的整個(gè)進(jìn)程之中，扎實(shí)開展群眾性文明創(chuàng)建活動，是我鎮(zhèn)今年以來加快文明城市創(chuàng)建的重中之重。我鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋已經(jīng)在豐富群眾業(yè)余文化生活中發(fā)揮了較大作用，成為村民提高文化素質(zhì)的平臺。在領(lǐng)導(dǎo)小組的協(xié)調(diào)下，各村和各部門密切配合，主動參與，各項(xiàng)活動安排得井然有序，活動內(nèi)容積極健康，使群眾文化活動既有聲有色，又扎扎實(shí)實(shí)，獲得了廣大群眾的一致好評，群眾的整體素質(zhì)也得到了明顯提高。
創(chuàng)建工作是一項(xiàng)長期的任務(wù)，重點(diǎn)是要保持好創(chuàng)建成果。在下一步工作中，我鎮(zhèn)將在對創(chuàng)城工作進(jìn)行總結(jié)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行認(rèn)真分析和研究，全力以赴，主動作為，為文明創(chuàng)建工作作出新的貢獻(xiàn)。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇二十二
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局以黨的xx大和縣委xx屆四次、五次全體(擴(kuò)大)會議精神為指導(dǎo)，按照縣文明委的要求和年初局黨組的工作安排，堅(jiān)持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的工作理念,緊緊圍繞建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系為根本,以提升民政干部職工文明素質(zhì)為重點(diǎn),以文明示范帶動工程為載體，固強(qiáng)補(bǔ)弱，攻堅(jiān)克難，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，提高了廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和道德水平，收到了良好的效果。全年來，我們主要做了以下幾方面的工作：
局黨組始終把精神文明建設(shè)作為機(jī)關(guān)建設(shè)的頭等大事來抓，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，使精神文明建設(shè)組織有力，目標(biāo)明確，營造了濃厚的工作氛圍，使精神文明建設(shè)走上了規(guī)范化、制度化軌道。一是成立機(jī)構(gòu)，分解任務(wù)。把精神文明建設(shè)工作擺上重要議事日程，根據(jù)年初人員變動情況，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了由局長任組長，各股室負(fù)責(zé)同志為成員的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持每季度研究一次精神文明建設(shè)工作，半年總結(jié)一次，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。二是明確目標(biāo)，夯實(shí)責(zé)任。根據(jù)縣精神文明建設(shè)工作的部署，結(jié)合我局實(shí)際，及時(shí)研究制定了年度工作計(jì)劃，提出了以創(chuàng)建省級文明單位為載體，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)意識，努力實(shí)現(xiàn)我局在精神文明建設(shè)、重點(diǎn)業(yè)務(wù)工作、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三個(gè)方面突破的奮斗目標(biāo)，研究制定了創(chuàng)建工作的具體方案，從領(lǐng)導(dǎo)力量、人員配備、制度建設(shè)、財(cái)力支持等方面全面改進(jìn)和加強(qiáng)，調(diào)動了機(jī)關(guān)全體干部職工參與精神文明建設(shè)的積極性和主動性。三是措施得力，制度健全。我局將精神文明建設(shè)目標(biāo)任務(wù)分解到股室，落實(shí)了具體人員，明確了工作要求，做到人人參與，齊抓共管。同時(shí)將精神文明建設(shè)工作納入崗位目標(biāo)責(zé)任制管理，與業(yè)務(wù)工作同安排，同落實(shí)，同檢查，確保了各項(xiàng)任務(wù)順利完成。四是積極抓好基層單位的精神文明建設(shè)工作。局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組定期研究系統(tǒng)單位的精神文明建設(shè)工作，并指導(dǎo)基層單位認(rèn)真做好精神文明建設(shè)工作，大力營造精神文明各項(xiàng)工作的濃厚氛圍。
局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)各單位都把干部職工的學(xué)習(xí)教育作為精神文明建設(shè)的主要內(nèi)容，及時(shí)制定規(guī)劃，合理安排，保證了學(xué)習(xí)時(shí)間，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果。并始終把社會主義核心價(jià)值體系融入精神文明建設(shè)的全過程，體現(xiàn)在文明創(chuàng)建活動之中。一是系統(tǒng)各單位通過輿論引導(dǎo)、宣傳教育和實(shí)踐活動，大力宣傳踐行以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，做到了社會主義榮辱觀教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)單位。婚管處、老齡辦等大力開展政務(wù)禮儀、社會禮儀、職業(yè)禮儀和公共場所禮儀宣傳教育活動，形成了窗口服務(wù)單位外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的良好機(jī)制，推動了知禮儀、重禮節(jié)文明風(fēng)尚活動的開展。二是精心組織道德模范學(xué)習(xí)宣傳活動。緊緊圍繞“我推薦、我評議身邊好人”和“道德模范”、“感動岐山人物”評選活動，系統(tǒng)各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)魯有強(qiáng)、巨曉林等先進(jìn)事跡，并運(yùn)用多種形式加強(qiáng)對道德模范感人事跡和崇高精神的宣傳，使學(xué)習(xí)、崇尚、爭當(dāng)?shù)赖履７逗拖冗M(jìn)典型成為廣大民政干部自我教育、自我提高的有效途徑。三是以學(xué)習(xí)xx大精神、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為主線，狠抓了干部職工的學(xué)習(xí)教育。采取集體學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合，通讀全文與精讀重點(diǎn)篇目相結(jié)合，討論發(fā)言與專題講座相結(jié)合的形式，圍繞“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項(xiàng)工作要有新舉措”的要求，以及“創(chuàng)新服務(wù)，改進(jìn)作風(fēng)，與時(shí)俱進(jìn)，從我做起”的目標(biāo)，開展了一系列學(xué)習(xí)教育活動。年初，結(jié)合機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓，在全體干部職工中深入開展“和諧岐山建設(shè)提升年”活動，不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)，增強(qiáng)了公仆意識。4月中旬，組織黨員干部觀看《愛心獻(xiàn)人民》、《輝煌的成就》等黨性教育專題片，提高了廣大黨員干部的政治素質(zhì)。四是深入推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動。局黨組鼓勵(lì)和組織干部職工參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要求每個(gè)干部職工要有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，要在學(xué)習(xí)自覺性上下功夫，認(rèn)真學(xué)，擠時(shí)間學(xué)，不斷豐富自己的知識，陶冶情操，提高思想境界，以適應(yīng)形勢發(fā)展和本職工作要求。同時(shí)把每周五下午規(guī)定為集體學(xué)習(xí)時(shí)間，建立學(xué)習(xí)檔案，也把干部職工學(xué)習(xí)納入個(gè)人年度考核內(nèi)容。規(guī)定凡參加統(tǒng)一組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)成績不及格的，不得評為稱職以上等次。目前，崇尚知識、崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍在機(jī)關(guān)已經(jīng)形成，上半年，局機(jī)關(guān)共6人參加了部、省、市各級業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。有3人參加黨校本科學(xué)習(xí)，1人參加財(cái)會自考學(xué)習(xí)。五是大力開展文明機(jī)關(guān)聯(lián)片互學(xué)活動。作為機(jī)關(guān)聯(lián)片互學(xué)第三賽區(qū)的成員單位，我局及時(shí)制定了聯(lián)片互學(xué)實(shí)施方案，統(tǒng)一思想，明確競賽內(nèi)容，開展豐富多彩的載體活動。3月份，開展了“我閱讀、我受益、我快樂”全民讀書活動和“我排隊(duì)、我乘車、我快樂”活動;并結(jié)合創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)園等重大活動，對周邊環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行整治，進(jìn)一步改善機(jī)關(guān)辦公條件，亮化、美化機(jī)關(guān)環(huán)境。通過聯(lián)片互學(xué)活動的開展，切實(shí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，建設(shè)了一支“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的文明機(jī)關(guān)，樹立了機(jī)關(guān)的良好形象。
系統(tǒng)各單位不斷加強(qiáng)以公民道德宣傳教育和“誠信岐山”為重點(diǎn)的思想道德建設(shè)工作，努力提高干部職工思想道德水平。堅(jiān)持開展經(jīng)常性送溫暖、獻(xiàn)愛心、扶貧幫困等多種形式的道德實(shí)踐活動。并立足本職崗位，以“誠實(shí)做人、誠信做事、誠信服務(wù)、誠信興業(yè)”為主題，對干部職工進(jìn)行“誠信教育”，提高干部職工素質(zhì)。特別是各單位、局機(jī)關(guān)各股室大力開展了“講文明、講科學(xué)、樹新風(fēng)”活動，從群眾最關(guān)心，各方面反映烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題入手，公開辦事程序，公開各項(xiàng)制度，積極為群眾排憂解難。并深入推行民政信訪工作“第一接待人制度，做到接待來訪群眾禮貌熱情，解答疑問有理有據(jù)，處理問題積極主動，處理結(jié)果群眾滿意。同時(shí)，為了加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，提高服務(wù)水平，年初，我們結(jié)合實(shí)際，完善了機(jī)關(guān)管理“十項(xiàng)制度”，即：學(xué)習(xí)制度、請假制度、財(cái)務(wù)制度、值班制度、保密制度、車輛管理制度、安全保衛(wèi)制度、衛(wèi)生管理制度、門衛(wèi)制度。以制度約束人，將這些管理制度打印裝訂成冊，人手一份，制訂了機(jī)關(guān)管理細(xì)則，將執(zhí)行制度情況與個(gè)人獎罰有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)檢查考核，保證了各項(xiàng)制度的落實(shí)。結(jié)合民政業(yè)務(wù)變化的實(shí)際，我們還修訂了各股室崗位職責(zé)，細(xì)化了目標(biāo)管理內(nèi)容，并張貼上墻，加強(qiáng)監(jiān)督，做到了行動有章可循，工作有法可依。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇一
20年，縣國稅局第五稅務(wù)分局在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機(jī)關(guān)科室的指導(dǎo)、幫助下，緊緊圍繞組織收入這個(gè)中心，以文明創(chuàng)建工作為總攬，以稅收征管和納稅服務(wù)兩項(xiàng)業(yè)務(wù)為核心，以促進(jìn)稅法遵從為目標(biāo)，以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向，全面推進(jìn)大企業(yè)專業(yè)化管理，深入開展多項(xiàng)文明創(chuàng)建工作舉措，為全面完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。20年3月份，被江蘇省婦聯(lián)授予“江蘇省巾幗文明崗”、5月份被共青團(tuán)鹽城市委命名表彰為“鹽城市青年文明號”，至20年連續(xù)4年榮獲“市文明單位”。在縣局的各類競賽活動中，榮獲“2013年度特色服務(wù)服務(wù)項(xiàng)目評比及臺帳資料展評二等獎”、“效率我最高服務(wù)我最好”演講比賽一等獎、思想作風(fēng)建設(shè)筆記本展評先進(jìn)單位、建黨90周年“紅歌大家唱”三等獎暨黨建系列活動競賽團(tuán)體第三名等榮譽(yù)稱號。
一、堅(jiān)持服務(wù)經(jīng)濟(jì)大局，強(qiáng)化工作業(yè)績觀念。20年，該分局積極分揮稅收調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)和調(diào)節(jié)分配的職能作用，強(qiáng)化稅收征管，優(yōu)化稅收服務(wù)，累計(jì)入庫工商稅收48413萬元，同比增收580萬元，入庫一般預(yù)算收入入庫14776萬元，同比增收1675萬元，增長12。79%，為全縣經(jīng)濟(jì)社會健康、有序、和諧發(fā)展起到了積極的促進(jìn)作用。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。班子成員先后積極參加市局在無錫稅校舉辦的“全市國稅系統(tǒng)業(yè)務(wù)骨干及師資人員”培訓(xùn)、在浙江大學(xué)舉辦的“副科級領(lǐng)導(dǎo)干部更新知識培訓(xùn)”、廈門大學(xué)舉辦的“鹽城市國稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)”等學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，班子和隊(duì)伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行能力明顯增強(qiáng)。
三、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，增強(qiáng)民主管理意識。定期召開稅收分析會、干部思想談心會、班子成員工作思路交流會，針對大企業(yè)專業(yè)化管理方面，提出“管理目標(biāo)與人力資源相結(jié)合、信息采集與數(shù)據(jù)監(jiān)控相結(jié)合、增值稅與所得稅聯(lián)評相結(jié)合、考核與激勵(lì)相結(jié)合”的管理工作新路子，為有效增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對的操作性、指向性、實(shí)效性和增強(qiáng)干部積極性起到了較好的促進(jìn)作用。
四、參與文明城市創(chuàng)建，樹立良好國稅形象。積極開展“愛國衛(wèi)生”和“文明城市”創(chuàng)建活動，深入開展“創(chuàng)文明城市，做文明國稅干部”和“說文明語，干文明事，做文明人”大討論活動，圍繞“綠化、亮化、美化”的城市創(chuàng)建目標(biāo)，加強(qiáng)辦稅服務(wù)區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)環(huán)境整治，同時(shí)注重個(gè)人著裝、儀表，樹立良好國稅形象。
五、積極開展未成年人思想道德教育，引導(dǎo)良好社會風(fēng)尚。該局結(jié)合國稅工作實(shí)際，以“國稅春蕾班”為載體，在全縣中小學(xué)生中深入開展稅法宣傳普及教育活動，引導(dǎo)和教育未成年人形成“學(xué)稅法、知稅法、懂稅法、宣傳稅法”的良好風(fēng)尚。
六、加強(qiáng)國稅文化建設(shè)，構(gòu)建和諧國稅文化愿景。深入開展制度文化、形象文化、愿景文化、廉政文化、服務(wù)文化等建設(shè)活動，大力推進(jìn)以文化建設(shè)好、人本管理好、職業(yè)素質(zhì)好、團(tuán)隊(duì)形象好、征納關(guān)系好的“五好和諧國稅基層建設(shè)”活動，在全縣國稅系統(tǒng)營造了濃厚的文化建設(shè)氛圍。
七、積極開展社會志愿服務(wù)和城鄉(xiāng)結(jié)對共建活動。組織青年志愿者和巾幗文明崗志愿者深入開展縣城交通環(huán)境整治、愛心媽媽、粉紅絲帶志愿服務(wù)活動，組織開展“百名稅官結(jié)對百戶企業(yè)”、“全縣重點(diǎn)項(xiàng)結(jié)對幫扶”、“服務(wù)企業(yè)周”、“稅企對話日”、“基層分局稅收宣傳咨詢解讀日”等活動，深入陳家港鎮(zhèn)中興村開展結(jié)對幫困，利用中秋、春節(jié)等重大節(jié)日，積極開展慰問貧困戶、老紅軍、老黨員和軍人烈屬等活動。
八、積極開展文明創(chuàng)建和先進(jìn)典型宣傳推廣活動。以文明創(chuàng)建為總攬，全面加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展“五治五強(qiáng)五提升”活動、思想作風(fēng)專項(xiàng)整治和“深化品牌服務(wù)，促進(jìn)稅企共贏”主題活動;積極開展“身邊人，身邊事”和“服務(wù)我最好，效率我最高”典型宣傳活動，通過報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、簡報(bào)等多種媒體，認(rèn)真宣傳創(chuàng)建工作典型和經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大了文明創(chuàng)建工作的影響力。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇二
xx年全鎮(zhèn)精神文明建設(shè)要以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊貼近鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府中心工作，緊緊貼近經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)主戰(zhàn)場，緊緊貼近人民群眾生產(chǎn)生活，以建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系為主線，進(jìn)一步鞏固文明創(chuàng)建成果，切實(shí)加強(qiáng)公民道德建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)，努力提升公民文明素質(zhì)和城市文明程度，深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會又快又好發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動力和良好的社會文明環(huán)境。
1、深入開展“迎國慶、講文明、樹新風(fēng)”活動。以普及文明禮儀、規(guī)范公共秩序、凈化城鄉(xiāng)環(huán)境為重點(diǎn)，以“學(xué)文明禮儀，創(chuàng)文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)，做文明公民”為主題，深入開展“迎國慶、講文明、樹新風(fēng)”活動。啟動公民素質(zhì)提升計(jì)劃，協(xié)調(diào)有關(guān)部門和單位，采取有效措施，重點(diǎn)開展文明禮儀知識宣傳普及教育活動，著力營造人人知禮儀、重禮節(jié)、敏言行的濃厚社會氛圍；深入開展公共場所不文明行為和不文明交通行為專項(xiàng)整治活動，努力形成人人講公德、守秩序、文明交通、文明出行的良好社會風(fēng)尚；廣泛開展群眾性整治公共環(huán)境衛(wèi)生活動，進(jìn)一步凈化、美好城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境。
2、精心組織開展“道德模范”評選表彰活動。制定《關(guān)于開展仙女鎮(zhèn)道德模范評選表彰活動的實(shí)施意見》，精心組織參加首屆“xx市道德模范”評選表彰活動。
3、廣泛開展思想道德教育和學(xué)習(xí)宣傳道德模范活動。以樹立和踐行社會主義榮辱觀、公民基本道德規(guī)范為主要內(nèi)容，深入開展公民思想道德教育活動，推動在全社會形成尚公德、講誠信、重品行、扶正義、助弱困的文明風(fēng)尚。以推薦評選道德模范為契機(jī)，大力宣傳道德模范的先進(jìn)事跡，廣泛開展群眾性學(xué)習(xí)宣傳道德模范活動，切實(shí)把推薦評選“道德模范”的過程，變成引導(dǎo)全鎮(zhèn)廣大干部群眾學(xué)習(xí)道德模范、爭做道德模范的過程，變成建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系的過程，努力在全市形成學(xué)習(xí)道德模范、關(guān)愛道德模范、敬重道德模范、爭當(dāng)?shù)赖履７兜臐夂裆鐣諊?BR> 4、廣泛開展“我們的節(jié)日”主題文化活動。在春節(jié)、清明、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日期間，組織各地各部門開展群眾性文化活動，弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。
1、持之以恒，不斷深化文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建。一是貫徹落實(shí)全省文明新村創(chuàng)建工作現(xiàn)場會精神，大力培育新農(nóng)民，倡導(dǎo)新風(fēng)尚，營造新環(huán)境，建設(shè)新文化。大力組織實(shí)施好“城帶鄉(xiāng)、創(chuàng)文明、促和諧”行動，廣泛組織文明行業(yè)、文明單位與行政村開展城鄉(xiāng)結(jié)對共建活動。繼續(xù)深入開展文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動。二是繼續(xù)開展文明村鎮(zhèn)“五個(gè)一”示范達(dá)標(biāo)活動。三是推進(jìn)文明新村重點(diǎn)工程。進(jìn)一步完善整合社會各方力量，共建文明新村的工作機(jī)制。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)實(shí)際，深入推進(jìn)“農(nóng)民素質(zhì)教育”、“十鎮(zhèn)百村”整治示范、“百企反哺”、“生態(tài)文明”等文明新村建設(shè)工程，總結(jié)推廣新典型、新經(jīng)驗(yàn)。
2、注重實(shí)效，不斷深化文明社區(qū)創(chuàng)建。一是深入開展社區(qū)基礎(chǔ)工作達(dá)標(biāo)活動。按照“機(jī)制健全、設(shè)施完善、資源整合、共建共享、展示特色”的要求，探索建立社區(qū)文明創(chuàng)建基礎(chǔ)工作平臺。認(rèn)真抓好基礎(chǔ)創(chuàng)建工作，加強(qiáng)社區(qū)公民教育和文化教育的陣地建設(shè)。進(jìn)一步完善街辦、社區(qū)居委會文明創(chuàng)建相關(guān)制度，加強(qiáng)社區(qū)志愿者服務(wù)和群眾文體活動團(tuán)隊(duì)建設(shè)。二是結(jié)合社區(qū)實(shí)際積極開展特色創(chuàng)建活動。落實(shí)科教、文體、衛(wèi)生、法律“四進(jìn)社區(qū)”工作，經(jīng)常組織居民群眾開展社會公德實(shí)踐活動，深入開展文明社區(qū)、文明樓棟、文明家庭創(chuàng)建，加強(qiáng)社區(qū)日常管理。
3、力求創(chuàng)新，不斷深化文明單位創(chuàng)建。一是深入開展履行社會責(zé)任主題教育活動。以“履行社會責(zé)任、樹立行業(yè)新風(fēng)”為主題，組織全鎮(zhèn)各行業(yè)、各單位重點(diǎn)在推動全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展、嚴(yán)格遵紀(jì)守法、保護(hù)生態(tài)環(huán)境、追求崇高道德、弘揚(yáng)先進(jìn)文化、熱衷公益事業(yè)等方面開展特色創(chuàng)建活動，引導(dǎo)各行業(yè)、各單位認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)、法律、道德、文化建設(shè)、保護(hù)環(huán)境、社會公益等社會責(zé)任，樹立文明新風(fēng)，不斷深化我鎮(zhèn)文明單位創(chuàng)建，提升文明行業(yè)的質(zhì)量和水平。組織文明單位開展“三個(gè)一”（幫扶一名貧困高中生，關(guān)愛一名留守兒童，支援一個(gè)新農(nóng)村建設(shè)示范村）的社會公益活動。二是進(jìn)一步提升創(chuàng)建水平。開展文明單位“五有”（有文明市民學(xué)校、有圖書室、有榮譽(yù)室、有創(chuàng)建品牌、有創(chuàng)建檔案）達(dá)標(biāo)活動，加強(qiáng)文明單位的動態(tài)管理，保證文明單位的創(chuàng)建質(zhì)量和水平。三是深入開展窗口行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動。繼續(xù)加強(qiáng)文明示范窗口建設(shè)，重點(diǎn)在全鎮(zhèn)供電、衛(wèi)生、金融、通信等公共服務(wù)行業(yè)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動，要求各公共服務(wù)行業(yè)要進(jìn)一步強(qiáng)化職業(yè)道德建設(shè)、加強(qiáng)禮儀培訓(xùn)、完善服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、明確服務(wù)規(guī)范，為人民群眾提供快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
1、認(rèn)真落實(shí)《全國未成年人思想道德建設(shè)測評體系》目標(biāo)任務(wù)。按照《測評體系》，分解目標(biāo)任務(wù)，明確工作職責(zé)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)體制。將落實(shí)《測評體系》目標(biāo)任務(wù)情況納入文明創(chuàng)建年終考核。
2、深入開展“做一個(gè)有道德的人”活動。著力強(qiáng)化三項(xiàng)教育：一是以建國x周年為契機(jī)，加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育；二是以培養(yǎng)未成年人生活能力、勞動習(xí)慣、人文情操為重點(diǎn)，拓展素質(zhì)教育；三是組織評選一批“小道德模范”。
3、著力凈化未成年人成長的社會文化環(huán)境。落實(shí)中央關(guān)于進(jìn)一步凈化社會文化環(huán)境、促進(jìn)未成年人健康成長的精神，為未成年人成長營造良好社會文化環(huán)境。
4、開展責(zé)任單位述職評議活動。適時(shí)召開全鎮(zhèn)未成年人思想道德建設(shè)工作會，評選表彰未成年人思想道德建設(shè)工作先進(jìn)，總結(jié)推廣一批先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)。
1、加強(qiáng)組織建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省文明委《關(guān)于深入開展志愿者服務(wù)的意見》，制定下發(fā)我鎮(zhèn)《關(guān)于深入開展志愿者服務(wù)活動的實(shí)施意見》，把開展志愿者服務(wù)活動納入全鎮(zhèn)各級文明創(chuàng)建考評范圍，成立全鎮(zhèn)志愿者服務(wù)活動協(xié)調(diào)小組，重點(diǎn)加強(qiáng)與共青團(tuán)、教育、民政、工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門的聯(lián)系溝通，整合力量，形成合力，建立志愿者服務(wù)工作運(yùn)行機(jī)制。
2、廣泛開展志愿服務(wù)活動。以“今天我是志愿者”為主題，開展全鎮(zhèn)志愿者服務(wù)主題實(shí)踐活動。一是著眼于講文明、守規(guī)章、樹新風(fēng)開展志愿服務(wù)，在重要路段、交通路口等公共場所，開展文明宣傳勸導(dǎo)志愿服務(wù)。二是著眼于扶危濟(jì)困開展志愿服務(wù)，弘揚(yáng)我國扶危濟(jì)困、助人為樂的傳統(tǒng)美德。三是圍繞迎接建國x周年和我鎮(zhèn)組織的重大活動，組織志愿者投入普及文明風(fēng)尚、整治公共環(huán)境、維護(hù)社會秩序等志愿服務(wù)。
3、加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。采取多種形式，大力普及志愿理念、弘揚(yáng)志愿精神，營造關(guān)心、支持和參與志愿者服務(wù)的濃厚社會氛圍。著力壯大隊(duì)伍，廣泛開展各類志愿者服務(wù)活動，推動志愿者服務(wù)健康發(fā)展。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇三
創(chuàng)建文明單位活動是群眾性精神文明創(chuàng)建活動的重要組成部分，是轉(zhuǎn)變行業(yè)作風(fēng)，規(guī)范行業(yè)行為，提高服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的有效載體。三年來，中心緊緊把握服務(wù)發(fā)展這個(gè)主題，大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)和思想政治工作，以創(chuàng)建樹形象，以創(chuàng)建抓服務(wù)，以創(chuàng)建促發(fā)展，形成良好的爭創(chuàng)氛圍。
一是提升理論素養(yǎng)，提高爭創(chuàng)意識。把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx大、省市區(qū)黨代會精神，努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀作為爭創(chuàng)工作的首要政治任務(wù)，組織全體窗口工作人員深入扎實(shí)地認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高思想理論素養(yǎng)，使“當(dāng)好人民公仆、促進(jìn)和諧發(fā)展”成為大家的共同理念，使“爭創(chuàng)文明單位、爭創(chuàng)一流業(yè)績”的爭先意識深入人心。
二是開展崗位練兵，提升業(yè)務(wù)水平。把每周一確定為政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，開展“微笑服務(wù)、文明有禮”、“道德講堂”、“我們的節(jié)日”等主題教育與專題討論，讓全體人員深刻體會學(xué)習(xí)與工作的緊密聯(lián)系，充分認(rèn)識“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的深刻內(nèi)涵。
三是完善制度建設(shè)，細(xì)化爭創(chuàng)目標(biāo)。把精神文明奮斗目標(biāo)進(jìn)行分解細(xì)化，落實(shí)到每個(gè)窗口，每個(gè)科室，每個(gè)人員。中心通過設(shè)立“黨員責(zé)任崗”，要求全體黨員認(rèn)真擔(dān)負(fù)示范引導(dǎo)責(zé)任、規(guī)范服務(wù)責(zé)任、解決難題責(zé)任、凝聚人心責(zé)任。要求黨員干部牢固樹立爭先意識，爭創(chuàng)“紅旗窗口”，爭做“服務(wù)標(biāo)兵”，充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，讓每一名黨員成為文明建設(shè)的榜樣，成為窗口服務(wù)的旗幟。
二、積極探索實(shí)踐，創(chuàng)新服務(wù)方式。
(一)實(shí)施擴(kuò)容升級改造，進(jìn)一步打造優(yōu)質(zhì)政務(wù)環(huán)境。擴(kuò)容升級是政務(wù)中心多年來的奮斗目標(biāo)。經(jīng)緊張籌備，中心從20xx年10月初開始實(shí)施擴(kuò)容升級改造工程，僅用短短45天時(shí)間，工程全面竣工。改造后的政務(wù)中心于11月19日重新開業(yè)。擴(kuò)容后，政務(wù)中心辦事大廳由原來的1800㎡擴(kuò)容至3000㎡，進(jìn)駐部門和單位增加到33個(gè)，服務(wù)項(xiàng)目由原來的95項(xiàng)增加到194項(xiàng)，服務(wù)窗口由原來的45個(gè)增加到90個(gè)，進(jìn)駐部門、窗口、項(xiàng)目以及硬件建設(shè)水平位于全市前列。同時(shí)，擴(kuò)容后的政務(wù)中心，將與市政務(wù)服務(wù)中心接軌，全面實(shí)現(xiàn)辦公環(huán)境智能化，市民辦件將通過市民卡、手機(jī)短信和大廳綜合顯示系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)人性化服務(wù)。所有事項(xiàng)的辦理程序、辦理時(shí)限、辦理結(jié)果等都將實(shí)現(xiàn)全面公開，所有進(jìn)駐項(xiàng)目辦理過程都將實(shí)現(xiàn)全程智能化跟蹤監(jiān)督，辦理事項(xiàng)的過程全部進(jìn)行網(wǎng)上服務(wù)，讓辦理過程變得更加方便和透明。
(二)完善規(guī)范管理機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)范服務(wù)。
為進(jìn)一步提高工作效率，強(qiáng)化日常管理，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，力求服務(wù)專業(yè)化、規(guī)范化、高效化，嚴(yán)格落實(shí)“四項(xiàng)制度”：一是修訂完善《區(qū)政務(wù)中心工作人員服務(wù)規(guī)范》，對窗口人員儀容儀表、服務(wù)規(guī)范、文明用語進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。二是落實(shí)首問責(zé)任制。結(jié)合實(shí)際，建立和完善窗口首問責(zé)任制度，確保首問責(zé)任制落實(shí)到位。三是嚴(yán)格執(zhí)行限時(shí)辦結(jié)制度。進(jìn)駐行政服務(wù)中心的服務(wù)事項(xiàng)，要按照機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求，嚴(yán)格按承諾的時(shí)限辦結(jié)。四是嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度。加強(qiáng)事前預(yù)防、事中跟蹤和事后檢查的監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)肅查處“不作為”、“慢作為”、“亂作為”和有令不行、有紀(jì)不遵的行為，全面強(qiáng)化規(guī)范服務(wù)。
(三)完善激勵(lì)考評機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化考核評比。
修訂完善窗口工作績效考核細(xì)則，突出激勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)工作人員自覺優(yōu)化服務(wù)，壓縮時(shí)限，強(qiáng)化效率。堅(jiān)持周點(diǎn)評、月總結(jié)、季考評制度，評選季度“紅旗窗口”和“服務(wù)標(biāo)兵”，激勵(lì)工作人員主動提升服務(wù)質(zhì)量。堅(jiān)持評先評優(yōu)向窗口傾斜制度，激勵(lì)工作人員立足窗口，做好行政服務(wù)工作。堅(jiān)持樹典型、學(xué)先進(jìn)，努力營造比業(yè)務(wù)、比服務(wù)，講學(xué)習(xí)、講奉獻(xiàn)的良好競爭環(huán)境。
(四)完善外部監(jiān)督機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識。
中心積極開展開門納諫、問計(jì)于民活動，通過發(fā)放群眾評議表、電話回訪、舉辦座談會，設(shè)置意見箱、開通投訴電話等形式廣泛接受群眾監(jiān)督。聘請區(qū)人大代表、政協(xié)委員、省市區(qū)媒體記者等為政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，自覺接受公眾監(jiān)督。
(五)完善道德教育機(jī)制，進(jìn)一步樹立文明新風(fēng)。
堅(jiān)持以人為本，以打造和諧團(tuán)隊(duì)樹文明新風(fēng)。通過“道德講堂”活動、窗口負(fù)責(zé)人會議、業(yè)務(wù)骨干座談會、新進(jìn)人員崗位培訓(xùn)、操作技能業(yè)務(wù)比賽等活動，進(jìn)一步做好工作人員的傳幫帶工作。通過扶貧助殘、救災(zāi)捐款、黨員志愿者等活動，培養(yǎng)工作人員的愛心和社會責(zé)任心。通過開展新春聯(lián)誼會、組織文體比賽、組織集體郊游、開展素質(zhì)拓展活動、為工作人員過生日、舉行“慶五四”、“慶三八”、“慶中秋”等“我們的節(jié)日”活動，豐富精神文化生活，樹立健康文明新風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三、扎實(shí)組織推進(jìn)，注重創(chuàng)建實(shí)效。
三年來，中心黨總支積極推動上下聯(lián)創(chuàng)、內(nèi)外共建，大力培育文明示范典型崗位和個(gè)人，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，積極參與全國文明城市、共建社區(qū)(行政村)的文明創(chuàng)建，不斷豐富中心精神文明建設(shè)內(nèi)涵，增強(qiáng)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)活力。
(一)強(qiáng)抓領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。切實(shí)加強(qiáng)中心黨總支對區(qū)級文明單位創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心籌劃，周密部署，把創(chuàng)建工作列入年度工作計(jì)劃和重要議事日程。成立了中心區(qū)級文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建的規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)工作，及時(shí)制訂中心創(chuàng)建市級文明單位工作實(shí)施意見和年度規(guī)劃。根據(jù)文明單位創(chuàng)建要求和考核標(biāo)準(zhǔn)，建立創(chuàng)建工作責(zé)任制，制定周密的工作計(jì)劃，將創(chuàng)建任務(wù)層層分解、細(xì)化量化、規(guī)范到崗、責(zé)任到人。
(二)齊抓氛圍，全員參與。及時(shí)召開動員大會，明確創(chuàng)建目標(biāo)、工作步驟、主要措施和工作要求。發(fā)動工作人員通過參與文明創(chuàng)建，增強(qiáng)服務(wù)意識、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、提高服務(wù)質(zhì)量。充分利用網(wǎng)站、簡報(bào)、宣傳欄等多種媒體宣傳創(chuàng)建意義，營造創(chuàng)建氛圍，增強(qiáng)全體工作人員對創(chuàng)建工作的認(rèn)識，提高工作人員投身創(chuàng)建活動的熱情。
(三)狠抓作風(fēng)，科學(xué)考評。一是認(rèn)真開展“教育警示日、作風(fēng)提升月、制度落實(shí)年”主題教育活動。將1月21日定為中心“教育警示日”，扎實(shí)開展“作風(fēng)建設(shè)提升月”、“制度落實(shí)年”活動，通過“動員會”、“反思會”、“交流會”等形式將主題教育活動引向深入，切實(shí)做到“要笑臉，更要效率;要大度，更要制度;要避短，更要補(bǔ)短”，主題活動開展收效良好。二是重視思想教育，提高員工政治素質(zhì)。中心堅(jiān)持每兩周例會制度，先后圍繞省市區(qū)黨代會精神、黨的精神等進(jìn)行了主題輔導(dǎo)深入學(xué)習(xí)，及時(shí)傳達(dá)市區(qū)重要會議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)市政務(wù)服務(wù)中心工作要求和外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，消化吸收，不斷統(tǒng)一全體工作人員的思想認(rèn)識。三是創(chuàng)新教育載體，提升員工道德素養(yǎng)。通過開展“學(xué)雷鋒、獻(xiàn)愛心、無償獻(xiàn)血”、“交通文明勸導(dǎo)”、“道德講堂”、“一支部一制度”等主題活動，培養(yǎng)工作人員的感恩意識、敬業(yè)意識、社會責(zé)任意識，使服務(wù)群眾成為每個(gè)人的自覺行為，帶動基層黨員干部和窗口工作人員集思廣益，全員行動，將主題活動做出水平，做出特色。四是完善機(jī)制，科學(xué)考評，調(diào)動工作人員積極性。努力從完善機(jī)制入手，不斷強(qiáng)化工作人員“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”意識，促進(jìn)大家在各自崗位上爭扛“紅旗”，爭當(dāng)“標(biāo)兵”。中心領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)督查，對窗口工作人員遵守規(guī)章制度情況進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果即時(shí)記入督查記錄表，并按考核辦法考核打分，月度考核結(jié)果以簡報(bào)向窗口人員所在單位通報(bào)，形成中心與部門雙向管理和監(jiān)督的考核機(jī)制，提升精氣神和執(zhí)行力。
三年來，中心文明創(chuàng)建取得了階段性成果，提升了中心形象，使干部更有創(chuàng)造力、隊(duì)伍更有戰(zhàn)斗力，單位更有凝聚力。但是，我們的創(chuàng)建工作離上級要求和群眾期望還有一定差距，我們將進(jìn)一步深化創(chuàng)建活動，鞏固創(chuàng)建成果，本著“服務(wù)經(jīng)濟(jì)、方便群眾、提高效能”的宗旨，推動創(chuàng)建工作向縱深發(fā)展，為進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)服務(wù)、政府熱線、公共資源交易“三個(gè)平臺”建設(shè)提供精神動力和智力支持。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇四
在xx市文明委、集團(tuán)公司文明委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我公司創(chuàng)建文明單位工作始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧的員工隊(duì)伍為目標(biāo)；以打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象為重點(diǎn)，按照“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的原則，全面動員，文秘部落人人參與，以人為本，精心組織，開展了扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動，有力地推進(jìn)了公司三個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，全面提升了員工隊(duì)伍的文明素質(zhì)和文明形象。
公司黨委十分重視文明單位創(chuàng)建活動，從創(chuàng)建伊始，就擺到黨委的重要議事日程上，與生產(chǎn)經(jīng)營工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一考核。黨委一班人一致認(rèn)為，文明單位是一個(gè)單位精神面貌的綜合反映，創(chuàng)建活動是踐行“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，有利于提高員工文明綜合素質(zhì)和文明形象，有利于促進(jìn)公司三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，提出了“鞏固提高，提檔升位，全面創(chuàng)建市級文明單位”的思路，全面推進(jìn)創(chuàng)建工作的深入開展。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善機(jī)制，落實(shí)責(zé)任。在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。由公司黨委書記、總經(jīng)理任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，黨委副書記、紀(jì)委書記任副組長；機(jī)關(guān)各有關(guān)科室為創(chuàng)建辦成員，并明確了各科室領(lǐng)導(dǎo)為本單位創(chuàng)建第一責(zé)任人。制定下發(fā)了《xx公司關(guān)于創(chuàng)建市級文明單位的工作方案》《xx鋁業(yè)文明單位考核實(shí)施細(xì)則》，明確了指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、建設(shè)內(nèi)容和要求。對照創(chuàng)建目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任，細(xì)化分解，把責(zé)任落實(shí)到人，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)，黨政工團(tuán)齊抓共管的工作機(jī)制。
2、加強(qiáng)宣傳教育，營造良好的創(chuàng)建氛圍。為了深化干部職工對創(chuàng)建工作的主體意識，自覺投身到創(chuàng)建活動中去，結(jié)合工作實(shí)際，以廠容廠貌的不斷改善和職工的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)，精心打造xx人形象，營造了良好的創(chuàng)建氛圍。一是通過理論學(xué)習(xí)、黑板報(bào)展等形式，提要求，抓落實(shí)，召開了創(chuàng)建市級文明單位動員會，使干部職工對創(chuàng)建工作入腦、盡心、見行動，形成了“人人重視，個(gè)個(gè)參與，全面受益”的創(chuàng)建局面。二是投入部分資金建立了《xx鋁業(yè)業(yè)余黨?！?、《公民素質(zhì)教育學(xué)?！罚朴喠恕督虒W(xué)管理實(shí)施細(xì)則》、《員工培訓(xùn)管理辦法》；同時(shí)制作了創(chuàng)建活動牌板四塊，使精神文明基礎(chǔ)設(shè)施得到了進(jìn)一步完善。三是在六月份，開展了“人人參與，創(chuàng)建綠色家園”和“環(huán)保百人簽名”宣傳月活動，提高廣大員工的環(huán)保意識。并投入了100多萬元，對現(xiàn)辦公樓廠區(qū)及周邊環(huán)境進(jìn)行綜合整治，使全廠綠化面積達(dá)15000平方米，綠化、美化了環(huán)境。四是完善了文化體育設(shè)施。先后投資30多萬元對職工活動室、體育活動場地進(jìn)行了裝修。建成籃球場1個(gè)，乒乓球場1個(gè)，職工活動室3個(gè)，閱覽室1個(gè)。
打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象，全面建設(shè)一支高素質(zhì)員工隊(duì)伍，是做好工作的根本保證，也是創(chuàng)建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為此，我們強(qiáng)調(diào)以人為本，求真務(wù)實(shí)，寓創(chuàng)建于日常工作、學(xué)習(xí)和生活之中。
（一）加強(qiáng)班子自身建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子既是精神文明創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)者，也是實(shí)踐者。公司黨委十分重視自身能力建設(shè)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為目標(biāo)，提升領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)和能力，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面推動精神文明建設(shè)。始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，保持了奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)，提高了科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力；堅(jiān)持和健全民主集中制，增強(qiáng)黨委的團(tuán)結(jié)和活力，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定”的原則，重大事項(xiàng)集體研究決定。為提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，制定了《xx鋁業(yè)公司黨委中心組學(xué)習(xí)制度》；為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨員權(quán)利保障條例，制定了《xx鋁業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會》和《黨員民主評議制度》。在領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會上，班子及成員對照檢查自己在加強(qiáng)思想政治建設(shè)、提高執(zhí)政能力、推進(jìn)各項(xiàng)工作、開展反腐倡廉等方面的情況，開展了批評與自我批評，并針對存在的問題，制定了切實(shí)的整改措施。職工一致反映，公司班子是一個(gè)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，值得干部職工的信賴和支持的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。
（二）著力打造一流的干部隊(duì)伍。
公司黨委把培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧、的員工隊(duì)伍作為搞好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)和出發(fā)點(diǎn)。
1、加強(qiáng)理論武裝。組織干部職工學(xué)習(xí)了鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想，學(xué)習(xí)貫徹了xx屆三中、四中全會精神；開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動和加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)和討論活動。購買《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)問答》《精神文明建設(shè)工作資料匯編》等政治理論書籍100多本，印制學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料50余份。班子七名成員帶頭參加中心組學(xué)習(xí)，上半年，公司黨委中心組共組織學(xué)習(xí)22次，參學(xué)率98%。同時(shí)，結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際和自己分管的工作，精心準(zhǔn)備材料，給全體黨員上好每一堂黨課，起到了帶頭作用。
2、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司黨委《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)格按照程序，真正把那些品德好、有能力、真心干的同志選配到中層領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。堅(jiān)持憑政績用干部，讓想干事、肯干事的有舞臺，能干事、干成事的有地位。提撥到中層干部崗位上來的同志，團(tuán)結(jié)共事、團(tuán)結(jié)謀事，大家互相支持，在各個(gè)崗位上都發(fā)揮了較好的作用。
3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在基層班組之間開展了《氧化鋁生產(chǎn)工藝》《氧化鋁生產(chǎn)設(shè)備》學(xué)習(xí)競賽活動，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。并鼓勵(lì)員工參加自學(xué)，凡報(bào)考化工工藝相關(guān)專業(yè)，取得畢業(yè)證書的，報(bào)銷一半學(xué)費(fèi)。目前，公司在職員工大中專以上占40%，高級技工占53%，學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、崗位成才尉然成風(fēng)。為更好的培養(yǎng)生產(chǎn)技術(shù)骨干，我們還把基層單位專業(yè)技能、綜合操作技能素質(zhì)較高的15名員工，提拔到值班長的位置上來，讓他們及早進(jìn)入管理層角色，為下一步生產(chǎn)培養(yǎng)人才。
（三）加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。按照集團(tuán)公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的意見（試行）》的要求，做到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到哪里，黨組織就建設(shè)到哪能里。建立健全了基層黨組織，把一些自身素質(zhì)高，既懂經(jīng)營、會管理，又能化解矛盾，協(xié)調(diào)關(guān)系的“復(fù)合型”人才充實(shí)到黨支部書記崗位上，使其真正發(fā)揮好班子的“領(lǐng)頭羊”的作用，激發(fā)他們做好工作的事業(yè)心和責(zé)任感，真正使基層黨支部有位、有為、有威，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力。為切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“五好”（建設(shè)一個(gè)好的班子、鍛煉一支好的黨員隊(duì)伍、建立一套好的工作制度，完善一個(gè)好的黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制、培養(yǎng)一種好的工作作風(fēng)）標(biāo)準(zhǔn)。公司黨委從實(shí)際出發(fā)，在認(rèn)真調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制訂了《基層黨支部工作制度》《黨員干部學(xué)習(xí)制度》《政工部門例會制度》等20個(gè)管理規(guī)章制度，從而使黨建工作逐步走向制度化、正?；⒁?guī)范化。同時(shí)認(rèn)真做好組織發(fā)展工作，今年上半年有23名同志因工作表現(xiàn)突出被吸收為預(yù)備黨員。
（四）大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，全力構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)防線。
1、認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是下發(fā)了《關(guān)于雙節(jié)期間加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》，要求黨員干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，勤政廉潔，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骱忘h員干部的模范行為，做好表率。二是公司召開黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會議，把公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行總體規(guī)劃和部署，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任落實(shí)到人。三是組織干部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨監(jiān)督條例（試行）》。要求領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)和組織一般黨員干部學(xué)習(xí)，掌握黨的條例規(guī)定，嚴(yán)格用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅(jiān)持自律與他律相結(jié)合，自覺接受群眾監(jiān)督。
2、采取多種形式，開展宣傳教育活動。堅(jiān)持用發(fā)展的思路、改革的辦法解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)教育作為反腐倡廉的治本之策，常抓不懈。以主題教育為載體，針對黨員干部的思想情況，開展了“學(xué)條規(guī)、守紀(jì)律、爭做勤廉模范”等教育活動，把集團(tuán)公司印制的《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定》手冊發(fā)至副科級以上干部，做到人手一冊，堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí)，時(shí)刻提高警惕，不斷強(qiáng)化干部的宗旨觀、苦樂觀、廉潔觀、群眾觀，從而提高了黨風(fēng)廉政建設(shè)教育實(shí)效性。
按照市文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和條件，針對新時(shí)期職工隊(duì)伍的精神需求和特點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)載體，夯實(shí)基礎(chǔ)，拓寬創(chuàng)建渠道，使創(chuàng)建工作充滿生機(jī)和活力。
1、加強(qiáng)干部職工思想道德和文明素養(yǎng)建設(shè)。充分發(fā)揮工會的作用，以關(guān)心職工生活，解決困難，慰問困難員工，增強(qiáng)主人翁意識為主題，充分調(diào)動員工的積極性、主動性。增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工的聯(lián)系，了解職工思想動態(tài)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)員工更好地完成各項(xiàng)工作。貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》實(shí)施意見。深入開展世界觀、人生觀、價(jià)值觀、社會道德、職業(yè)道德、家庭美德等教育；利用重大節(jié)日紀(jì)念活動宣傳社會主義道德思想，開展道德實(shí)踐活動。培養(yǎng)員工良好的職業(yè)道德，樹立明理誠信、遵紀(jì)守法、奉獻(xiàn)社會的良好風(fēng)氣。
2、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。“五一”期間，先后舉辦了安全演講賽、職工籃球賽、乒乓球、羽毛球、撲克、職工拔河賽等活動。豐富多彩的職工業(yè)余文化生活，展現(xiàn)了公司團(tuán)結(jié)一致的精神風(fēng)貌，培育了職工健康向上的情操，為企業(yè)精神注入了新的內(nèi)涵，推進(jìn)了公司精神文明建設(shè)向縱深發(fā)展。
3、加強(qiáng)綜合治理，創(chuàng)造優(yōu)美工作環(huán)境。一是成立公司綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組。公司領(lǐng)導(dǎo)和科室、車間負(fù)責(zé)人簽訂了《社會治安綜合治理工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，明確了責(zé)任范圍和工作目標(biāo)，責(zé)任書的簽訂率達(dá)成100%。成立了幫教、防火、矛盾糾紛排查、安全保衛(wèi)等領(lǐng)導(dǎo)小組，制定和完善了規(guī)章制度80多條，制作了五塊噴繪牌板上墻。上半年，共調(diào)解和制止各類矛盾糾紛、違規(guī)違紀(jì)事件13宗，避免了刑事案件的發(fā)生。由于工作措施防范到位，被集團(tuán)公司綜治委評為先進(jìn)單位。二是落實(shí)計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制。舉辦計(jì)劃生育知識黑板報(bào)展，開展計(jì)劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育，認(rèn)真兌現(xiàn)各項(xiàng)獨(dú)生子女獎勵(lì)政策，落實(shí)優(yōu)生優(yōu)育措施。公司計(jì)劃生育、晚育、綜合節(jié)育率保持100%，晚婚率100%，榮獲了集團(tuán)公司“計(jì)劃生育先進(jìn)單位”稱號。
文明單位創(chuàng)建活動是一項(xiàng)全面提高本單位整體素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，我們在上半年雖然做了一些工作，但由于機(jī)構(gòu)不太健全、干部配備不到位，特別是技術(shù)人員缺少的情況下，既要保證一期達(dá)產(chǎn)，又要做好擴(kuò)建工作，在人員、技術(shù)、管理上仍存在不少矛盾和問題，很多工作仍在摸索和逐步完善階段。同時(shí)創(chuàng)建的基礎(chǔ)設(shè)施和規(guī)章制度還要進(jìn)一步完善，與創(chuàng)建活動要求還存在一定差距。我們決心在下半年的工作中，再接再厲，開拓創(chuàng)新，頑強(qiáng)拼搏，努力促進(jìn)公司創(chuàng)建工作再上新的臺階。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇五
精心組織收入，統(tǒng)籌安排支出，進(jìn)一步優(yōu)化財(cái)政支出、細(xì)化財(cái)政管理、強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)督、硬化預(yù)算約束，充分發(fā)揮了財(cái)政部門的職能作用，有力地促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)的又好又快發(fā)展。在穩(wěn)步推進(jìn)財(cái)政改革發(fā)展的同時(shí)，xx縣財(cái)政局認(rèn)真貫徹幾個(gè)文明一齊抓的工作方針，切實(shí)將精神文明建設(shè)、政治文明建設(shè)與社會主義物質(zhì)文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合，不斷加強(qiáng)干部職工思想道德建設(shè)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)以及民主與法制建設(shè)，努力構(gòu)建活力機(jī)關(guān)、和諧社會，著力營造文明環(huán)境，積極倡導(dǎo)建康向上的生活方式，使“三個(gè)文明”建設(shè)相互促進(jìn)，共同發(fā)展。
干部隊(duì)伍建設(shè)是各項(xiàng)事業(yè)順利推進(jìn)的重要基礎(chǔ)和組織保證。財(cái)政部門是一個(gè)事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的綜合部門，財(cái)政工作政策性強(qiáng)、涉及面廣。針對縣財(cái)政局工作責(zé)任重大、任務(wù)繁重、人員眾多的實(shí)際，為建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良、清正廉潔、務(wù)實(shí)高效、人民滿意的財(cái)政干部隊(duì)伍，確保全縣財(cái)政工作任務(wù)的圓滿完成及各項(xiàng)改革工作的順利推進(jìn)，一年來，縣財(cái)政局緊緊圍繞加強(qiáng)財(cái)政系統(tǒng)的隊(duì)伍建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等不斷開展好各項(xiàng)工作。
一是不斷強(qiáng)化干部職工思想政治建設(shè)工作。堅(jiān)持定期、不定期的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，積極利用各種機(jī)會和途徑，不斷組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政治理論知識、黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)章制度，積極組織各種政治思想及廉政警示學(xué)習(xí)教育活動，切實(shí)用各種理論武裝干部職工的頭腦，豐富干部職工的政治理論素養(yǎng)，提高思想道德修養(yǎng)，增強(qiáng)政治鑒別力、政治敏銳性和應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。努力地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的立場、觀點(diǎn)和方法去分析、解決實(shí)際工作中存在的問題，認(rèn)真克服自身存在的不足，積極改造主觀世界，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，牢固樹立正確的的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀，積極培養(yǎng)干部職工勤政為民、廉潔從政、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、艱苦奮斗的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。通過組織深入開展解放思想大討論活動，進(jìn)一步提高干部職工貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性、主動性、堅(jiān)定性，全面提高了全體財(cái)政干部職工的政治思想素質(zhì)。
二是積極加強(qiáng)財(cái)政機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作。在日常工作中，縣財(cái)政局認(rèn)真將機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作列入重要議事日程，做到常抓不懈，經(jīng)常講、常督促，認(rèn)真從小事抓起，及時(shí)解決和糾正出現(xiàn)的各種問題，積極倡導(dǎo)和貫徹落實(shí)胡錦濤書記提出的“八種良好風(fēng)氣”，不斷促進(jìn)財(cái)政干部隊(duì)伍作風(fēng)轉(zhuǎn)變。結(jié)合推進(jìn)實(shí)施行政問責(zé)辦法及服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、辦結(jié)制等四項(xiàng)制度，努力抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，制定出臺了《xx財(cái)政局推行服務(wù)承諾制首問責(zé)任制辦結(jié)制實(shí)施意見》及《xx縣財(cái)政局行政問責(zé)辦法》，開展了“責(zé)任在我心中”主題教育活動，著力強(qiáng)化了財(cái)政干部職工的責(zé)任意識、服務(wù)意識、法制意識，努力推進(jìn)了機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，進(jìn)一步提升了財(cái)政機(jī)關(guān)整體形象。
三是努力加強(qiáng)干部激勵(lì)機(jī)制建設(shè)。在進(jìn)一步調(diào)整完善崗位目標(biāo)責(zé)任制管理考核的基礎(chǔ)上，切實(shí)強(qiáng)化內(nèi)部管理工作，健全和完善了局機(jī)關(guān)股室對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的掛點(diǎn)督導(dǎo)工作制度，進(jìn)一步健全完善內(nèi)部激勵(lì)約束機(jī)制，認(rèn)真組織開展了股所級干部民主測評、民主推薦、輪崗調(diào)整等工作，不斷增強(qiáng)財(cái)政機(jī)關(guān)活力，著力推進(jìn)機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，積極營造良好的機(jī)關(guān)工作氛圍，充分調(diào)動全體干部職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，切實(shí)推動了全局性工作的務(wù)實(shí)、高效、有序開展，確保了各項(xiàng)財(cái)政工作任務(wù)的圓滿完成。
努力將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與加強(qiáng)干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、股所崗位目標(biāo)管理責(zé)任制考核、中層以上干部廉政合同管理、財(cái)政督導(dǎo)工作、股室掛點(diǎn)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所工作以及財(cái)政行政執(zhí)法監(jiān)察等本職業(yè)務(wù)工作進(jìn)行有機(jī)結(jié)合，努力細(xì)化、量化各項(xiàng)措施和工作目標(biāo)，層層分解落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)任務(wù)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作寓于全縣財(cái)政工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，為有效預(yù)防和遏制腐敗現(xiàn)象和腐敗行為的滋生，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。
一是加強(qiáng)引導(dǎo)，認(rèn)真抓好干部職工社會思想道德建設(shè)工作。堅(jiān)持正確的政治輿論導(dǎo)向，努力營造健康向上、積極有益、和諧文明、團(tuán)結(jié)和睦的機(jī)關(guān)工作氛圍和社會生活環(huán)境，按照社會主義榮辱觀和《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的要求，以培育“四有新人”為目標(biāo)，以為人民服務(wù)為核心、以集體主義為原則、以誠實(shí)守信為重點(diǎn)，積極加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，倡導(dǎo)“愛國守法、明理誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范，引導(dǎo)廣大職工在具體工作中和日常生活中，在遵守基本行為準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上，追求更高的思想道德目標(biāo)。
二是積極參與，認(rèn)真開展平安單位創(chuàng)建活動。圍繞縣委提出的“創(chuàng)建平安xx、構(gòu)建和諧社會”以及“創(chuàng)建平安社區(qū)、平安單位、平安家庭”的工作目標(biāo)，積極貫徹落實(shí)財(cái)政系統(tǒng)社會治安綜合治理各項(xiàng)工作措施和責(zé)任制，建立健全長效工作機(jī)制，動員廣大財(cái)政干部及家屬廣泛參與群防群治工作，針對縣財(cái)政局機(jī)關(guān)辦公、住宿區(qū)分散，出租房屋多，流動人口雜，外來辦事人員多的實(shí)際，結(jié)合實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)后勤保衛(wèi)及綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)、督促檢查工作，堅(jiān)持強(qiáng)化對重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理和安全防范，注重日常隱患及矛盾糾紛的排查調(diào)處及監(jiān)管工作，對在職干部、離退休職工、職工家屬、暫住人員等認(rèn)真做到情況清、家底明、管理到位，努力堵塞了各種安全漏洞，妥善解決有可能引發(fā)的信訪及非法組織孳生等問題，努力將各自社會矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
三是發(fā)揮工會組織作用，積極推進(jìn)精神文明建設(shè)。今年，根據(jù)干部職工的意見，及時(shí)對機(jī)關(guān)工會進(jìn)行了換屆選舉，成立了三個(gè)工會小組，進(jìn)一步加強(qiáng)了對工作工作的重視和指導(dǎo)，切實(shí)發(fā)揮工會組織在密切干群關(guān)系、強(qiáng)化干部職工溝通交流中的積極作用，先后組織開展了三次大規(guī)模的工作活動，一次全體干部身體健康檢查，并積極響應(yīng)州財(cái)政局、縣總工會、文體局、共青團(tuán)等的號召，先后組隊(duì)參加了全州財(cái)政杯籃球運(yùn)動會、全縣白象杯排球賽、“恐龍杯”籃球賽等各種文體活動，充分展示了財(cái)政干部的精神風(fēng)貌，豐富了職工余業(yè)文化生活；認(rèn)真做好敬老尊老工作，在“重陽節(jié)”時(shí)把全局退休老干部老職工邀請回財(cái)政局進(jìn)行座談，介紹我縣近幾年財(cái)政工作取得的成績，宣傳國家有關(guān)退休職工應(yīng)享受的有關(guān)住院醫(yī)保、醫(yī)療互助的相關(guān)政策，并在每年過年過節(jié)時(shí)對干部職工進(jìn)行走訪慰問；積極組織干部職工開展獻(xiàn)愛心捐助活動，切實(shí)為住院職工、困難職工、貧困群眾、失學(xué)兒童、災(zāi)區(qū)人民解決實(shí)際困難。使工會組織密切干群關(guān)系、增進(jìn)干部職工溝通交流的積極作用得到了充分的發(fā)揮，干部職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性得到了進(jìn)一步調(diào)動，為各項(xiàng)工作的圓滿完成奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四是真抓實(shí)干，切實(shí)推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作。按照縣委、政府掛鉤扶貧工作實(shí)施方案及掛點(diǎn)聯(lián)系新農(nóng)村建設(shè)工作和彝州鄉(xiāng)風(fēng)文明示范帶工作的有關(guān)通知精神，20xx年以來，縣財(cái)政局積極開展以“知民情、解民憂、辦實(shí)事、培產(chǎn)業(yè)、幫增收、促發(fā)展”為主要內(nèi)容的幫扶實(shí)踐活動，認(rèn)真抓好了對掛點(diǎn)聯(lián)系的中村鄉(xiāng)峨山村委會的掛點(diǎn)扶貧工作，切實(shí)為掛點(diǎn)聯(lián)系扶貧村委會辦實(shí)事，為貧困群眾送溫暖。同時(shí)，積極推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作，除派出三名干部，分別到勤豐雞街村委會、和平鄧家灣村委會、廣通平地村委會住村入戶協(xié)助抓好新農(nóng)村建設(shè)工作外，還切實(shí)發(fā)揮財(cái)政職能，妥善安排，統(tǒng)籌調(diào)度，積極整合各種資金，著力推進(jìn)彝州鄉(xiāng)風(fēng)文明示范帶建設(shè)、農(nóng)村集體林權(quán)制度改革、病險(xiǎn)水庫除險(xiǎn)加固、扶貧整村推進(jìn)、農(nóng)村人畜飲水、村容村貌整治、農(nóng)村安居、動物防疫、護(hù)林防火、農(nóng)村公益事業(yè)“一事一議”財(cái)政獎補(bǔ)項(xiàng)目等工作的開展，切實(shí)推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
一是精心理財(cái)，努力確保財(cái)政收支平穩(wěn)運(yùn)行。認(rèn)真將年度財(cái)政預(yù)算安排工作作為促進(jìn)全縣社會經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康、穩(wěn)步、快速發(fā)展的重要措施和確保全年財(cái)政工作穩(wěn)步開展的重要基礎(chǔ)工作來抓，妥善編制好年度政府收支預(yù)算草案，積極組織落實(shí)預(yù)算收入任務(wù)，不斷強(qiáng)化財(cái)政預(yù)算執(zhí)行的日常監(jiān)管，努力確保預(yù)算收支平穩(wěn)運(yùn)行。
二是深化改革，不斷提高財(cái)政管理水平。積極采取有效措施，努力推進(jìn)和深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算管理方式改革、部門預(yù)算改革、國庫集中收付管理制度改革、政府采購制度改革、非稅收入管理制度改革、農(nóng)村綜合改革等，堅(jiān)持以均等化為主線，以規(guī)范化為原則，進(jìn)一步優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu)，細(xì)化財(cái)政監(jiān)管，加快完善公共財(cái)政制度，步促進(jìn)全縣城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，推進(jìn)和諧社會建設(shè)。
三、強(qiáng)化監(jiān)管，努力提高財(cái)政運(yùn)行質(zhì)量。進(jìn)一步規(guī)范工作程序，強(qiáng)化工作實(shí)效，不斷健全完善財(cái)政督導(dǎo)、檢查工作機(jī)制，積極圍繞加強(qiáng)對財(cái)政資金管理使用的安全性、合規(guī)性和有效性的監(jiān)督管理，切實(shí)發(fā)揮財(cái)政資金的使用效益，認(rèn)真組織開展好財(cái)政督導(dǎo)、檢查工作，努力改善和提高財(cái)政運(yùn)行質(zhì)量；在積極開展清理“小金庫”和規(guī)范非稅收入專項(xiàng)檢查整治工作的同時(shí)，認(rèn)真按照省、州統(tǒng)一部署，積極開展地方政府性債務(wù)的清理統(tǒng)計(jì)和核查工作，切實(shí)加強(qiáng)地方政府性債務(wù)的管理、控制和消化工作，逐步建立完善了政府性債務(wù)管理機(jī)制，努力做好財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避工作；認(rèn)真履行國有資產(chǎn)監(jiān)管職能，積極配合有關(guān)部門抓好國有集體企業(yè)改革改制工作，切實(shí)加強(qiáng)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置的審批把關(guān)工作；積極配合紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等有關(guān)部門，不斷深化源頭綜合治理工作，切實(shí)推進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。
四是發(fā)揮職能，努力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。一方面，積極發(fā)揮財(cái)政職能，不斷通過政策引導(dǎo)、資金扶持等手段和措施，全力推動全縣六大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)建設(shè)步伐。另一方面，關(guān)注“三農(nóng)”，積極落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)政策，認(rèn)真組織做好財(cái)政直補(bǔ)資金兌現(xiàn)落實(shí)的有關(guān)工作，繼續(xù)抓好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作，積極牽頭組織做好中央財(cái)政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展生豬產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的實(shí)施工作，穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村綜合改革。此外，認(rèn)真發(fā)揮財(cái)政職能，努力促進(jìn)教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，積極支持社會保障體系建設(shè)，著力增強(qiáng)政法系統(tǒng)經(jīng)費(fèi)保障水平，切實(shí)為構(gòu)建安定、和諧的社會局面，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)步發(fā)展奠定必要的物質(zhì)基礎(chǔ)。
五是依法行政，切實(shí)做好政府信息公開工作。成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和具體辦事機(jī)構(gòu)，指定了專人，明確了職責(zé)，制定了具體的工作實(shí)施方案及相關(guān)工作制度，及時(shí)對縣財(cái)政局及下屬各股室、中心、財(cái)政所的職能職責(zé)、辦事依據(jù)、辦事流程等公開信息內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真清理，通過建立門戶網(wǎng)站認(rèn)真組織開展政府信息公開工作，進(jìn)一步促進(jìn)了依法行政、依法理財(cái)，推進(jìn)了法制政府、陽光政府建設(shè)和全縣的財(cái)政改革與發(fā)展工作。
在全體干部職工的不懈努力下，xx縣財(cái)政局“三個(gè)文明”建設(shè)的各項(xiàng)工作均取得了顯著成效，并得到上級機(jī)關(guān)和社會各界的肯定和好評：從20xx年11月以來，先后有三位局領(lǐng)導(dǎo)班子成員被縣委提拔到新的崗位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，有五為局機(jī)關(guān)職工被選調(diào)到州財(cái)政局、州審計(jì)局、州衛(wèi)生局、州建設(shè)局工作，有六位基層財(cái)政所職工被選調(diào)到縣政協(xié)、縣紀(jì)委、縣總工會、縣國土局、縣勞動和社會保障局工作；局機(jī)關(guān)先后被州財(cái)政局表彰為“全州監(jiān)督檢查工作先進(jìn)集體”、“全州涉外財(cái)務(wù)管理工作先進(jìn)集體”，被縣人民政府表彰為“全縣民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步先進(jìn)集體”、“禁毒人民戰(zhàn)爭先進(jìn)單位”、“社會主義新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)集體”等等。
在總結(jié)創(chuàng)建工作的同時(shí)，我們也清楚地看到，創(chuàng)建文明單位是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，我們?nèi)〉玫某煽兣c縣文明辦的要求和先進(jìn)單位相比還存在不小的差距。今后，我們將在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣文明辦的幫助指導(dǎo)下，以高標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo)，繼續(xù)努力，與時(shí)俱進(jìn)，不斷迎接新的挑戰(zhàn)，為推進(jìn)“科學(xué)財(cái)政、和諧財(cái)政、民生財(cái)政、服務(wù)財(cái)政、陽光財(cái)政”建設(shè)，提高執(zhí)行力、公信力和機(jī)關(guān)效能，建設(shè)昂揚(yáng)向上、充滿活力的文明機(jī)關(guān)而再接再厲，催馬揚(yáng)鞭！
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇六
一是以上率下抓創(chuàng)建。_市_局堅(jiān)持把文明單位創(chuàng)建工作作為單位大事要事抓在手上，列入重要議事日程。共召開黨組會_次研究創(chuàng)建工作、理論中心組學(xué)習(xí)1次傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)知識。堅(jiān)持齊抓共管，成立了以單位主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，班子成員為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作;領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作日常事務(wù)。同時(shí)，以目標(biāo)管理為統(tǒng)領(lǐng)，每年制定年度創(chuàng)建工作計(jì)劃，融入日常工作管理，做到創(chuàng)建工作與機(jī)關(guān)工作同安排、同部署、同檢查。
二是凝心聚力抓創(chuàng)建。堅(jiān)持全員發(fā)動，構(gòu)建“大創(chuàng)建”格局，_次召開機(jī)關(guān)全體干部會議、工作例會等傳達(dá)創(chuàng)建工作有關(guān)精神，部署具體工作。_年_月_日，召開_市_局創(chuàng)建文明行業(yè)動員會，要求全體干部職工在加強(qiáng)自身建設(shè)上拔高標(biāo)桿、在參與全市創(chuàng)文上做在先。發(fā)揮市行政服務(wù)大廳直接服務(wù)、密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，利用海報(bào)橫幅、宣傳欄、led屏幕等，廣泛宣傳文明城市和文明單位創(chuàng)建工作，讓“人人都是參與者、人人都是創(chuàng)建者”的理念深入人心。
三是黨建引領(lǐng)抓創(chuàng)建。出臺《_市_局黨組“黨建+文明創(chuàng)建”工作實(shí)施方案》，建立“黨建+文明創(chuàng)建”工作機(jī)制，將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到創(chuàng)建工作的各方面、全過程。發(fā)揮黨員的`先鋒模范和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，設(shè)立“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”，開展?fàn)幃?dāng)服務(wù)群眾標(biāo)兵、黨員承諾踐諾等活動，讓黨旗在服務(wù)群眾、文明創(chuàng)建第一線高高飄揚(yáng)。利用“三會一課”、黨員主題活動日等形式，開展“學(xué)_慶五一講奉獻(xiàn)”___文明實(shí)踐活動等一系列活動，在嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活的同時(shí)推動創(chuàng)建工作落在實(shí)處。
二、強(qiáng)化內(nèi)部提升、豐富創(chuàng)建內(nèi)涵。
一是抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)，著力建設(shè)學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)。堅(jiān)持以學(xué)為先，把理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為文明單位創(chuàng)建的重中之重、重要支撐。高標(biāo)準(zhǔn)、高站位開展黨內(nèi)集中學(xué)習(xí)教育活動，“不忘初心、牢記使命”主題教育代表_市接受中央巡回督導(dǎo)組指導(dǎo)，得到充分肯定，規(guī)定動作不走樣、自選動作有特色，學(xué)_、悟思想、辦實(shí)事、開新局各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。通過局黨組會、黨組理論學(xué)習(xí)中心組會議、專題學(xué)習(xí)研討會、專家輔導(dǎo)報(bào)告、每周例會等，推動黨的路線、方針、政策學(xué)習(xí)全覆蓋，督促黨員干部讀原著、學(xué)原文、悟原理，并利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、江西干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等線上平臺加強(qiáng)個(gè)人自學(xué)。制定《_市_局業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)工作實(shí)施方案》，強(qiáng)化業(yè)務(wù)交流培訓(xùn)，全力打造政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、素質(zhì)優(yōu)良的一流干部隊(duì)伍。
二是抓管理、提效能，扎實(shí)推進(jìn)制度建設(shè)。堅(jiān)持以制度管人管事，不斷提高制度的執(zhí)行力和完備性，以增強(qiáng)管理效能。_市_局自成立以來，從體制機(jī)制上不斷完善，先后出臺了《_市_局印章管理制度》、《_市_局責(zé)任清單》、《_市_局規(guī)范行政審批決策程序管理規(guī)定》、《_市_局崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控清單》等一系列制度文件，通過制度的完善，把紀(jì)律和規(guī)矩的螺絲擰得緊而又緊，讓紀(jì)律和規(guī)矩成為帶電的高壓線，警示黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。以對組織負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度抓好制度執(zhí)行，嚴(yán)格落實(shí)廉政談話、“三重一大”、民主評議黨員等制度，確保制度成為硬約束而不是橡皮筋，始終保持為民務(wù)實(shí)清廉的政治本色。認(rèn)真貫徹黨對行政審批工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹民主集中制，審批的科學(xué)性、規(guī)范性不斷加強(qiáng)。
三是抓作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)，全力打造過硬隊(duì)伍。以作風(fēng)建設(shè)為切入點(diǎn)，以優(yōu)化服務(wù)為最終目標(biāo)，不斷加強(qiáng)隊(duì)伍的塑造。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭抓作風(fēng)建設(shè)，建立《黨組成員聯(lián)系窗口制度》，及時(shí)了解窗口工作人員思想動態(tài)，定期開展談心活動、凝心聚力。嚴(yán)格執(zhí)行《_市_局關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律改進(jìn)工作作風(fēng)的通知》、《_市_局窗口工作人員考勤考核管理暫行辦法》等相關(guān)制度，堅(jiān)持每天上下班四次影像考勤制度，充分利用電子視頻檢查系統(tǒng)，常態(tài)化開展監(jiān)督檢查，實(shí)地檢查上下班制度執(zhí)行、窗口人員履職盡責(zé)等情況，督促形成良好工作作風(fēng)。全面政務(wù)服務(wù)“好差評”制度的監(jiān)督倒逼作用，實(shí)行日統(tǒng)計(jì)、月通報(bào)、年考核，全力推動政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)、評價(jià)對象、服務(wù)渠道、差評整改“四個(gè)全覆蓋”，20__年以來，共收到評價(jià)_件，非常滿意_件、滿意_件、基本滿意_件，好評率_%。
三、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，拓展創(chuàng)建成效。
一是服務(wù)大局，參與文明城市創(chuàng)建。積極融入到_市創(chuàng)建全國文明城市工作當(dāng)中，以一隅之力為全局添光，_市_局被表彰為創(chuàng)建全國文明城市提名城市工作先進(jìn)單位，一名同志被表彰為先進(jìn)個(gè)人。扎實(shí)開展“路長制”服務(wù)活動，組織志愿者們對_路、_路開展衛(wèi)生清掃活動。積極勸導(dǎo)違規(guī)占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等現(xiàn)象，第一時(shí)間將巡查中發(fā)現(xiàn)的問題反饋至市創(chuàng)建辦。做好文明交通勸導(dǎo)服務(wù)，組織志愿者在_路與_大道交通路口值守，對隨意橫穿馬路、不遵守交通信號燈等不文明行為進(jìn)行勸阻，協(xié)助老、弱、病、殘等行人安全通行，營造安全和諧的道路交通環(huán)境。
二是整合力量，開展實(shí)踐志愿服務(wù)。大力發(fā)揚(yáng)雷鋒精神，為奉獻(xiàn)為榮、以服務(wù)為樂，營造起人人爭當(dāng)好人、人人志愿服務(wù)的良好氛圍。全力扛起疫情防控責(zé)任，疫情期間，組織志愿者們佩戴綬帶，引導(dǎo)辦事群眾有序排隊(duì)，文明辦事，協(xié)助做好體溫測量、掃健康碼等防疫措施;在窗口、大廳提供服務(wù)咨詢、辦事指引、延時(shí)預(yù)約服務(wù)等;設(shè)立志愿服務(wù)站點(diǎn)，擺放雨傘架、雨披、筆、紙等便民服務(wù)用品。以溫情服務(wù)幫助老年人便捷辦事，設(shè)立“老年人”服務(wù)專窗，提供一對一、一次辦的全程陪同服務(wù)，對行動不便的老人提供預(yù)約上門貼身服務(wù)。高標(biāo)準(zhǔn)建立“九有”志愿服務(wù)站，探索建立就近化、常態(tài)化志愿服務(wù)模式。組織路長制，人居環(huán)境整治、文明交通志愿勸導(dǎo)、無償獻(xiàn)血等志愿服務(wù)活動。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇七
萬壽橋社區(qū)位于城廂街道蕭然山西麓，轄區(qū)面積0。9平方公里有住宅樓55幢，平房232間，常住戶1534戶，總?cè)丝?290人。近年來，社區(qū)獲得“杭州市文明社區(qū)”、“杭州市五好黨建示范社區(qū)”、“杭州市先進(jìn)勞動保障站”、“蕭山區(qū)四星級文明社區(qū)”、“蕭山區(qū)示范居委會”“創(chuàng)建平安城廂突出貢獻(xiàn)單位”等榮譽(yù)。
萬壽橋社區(qū)在過去一年里，充分發(fā)揮基層自治組織的作用，發(fā)揮基礎(chǔ)黨組織的凝聚力，較好的完成了各項(xiàng)工作，各方面都取得了長足的進(jìn)步。文明創(chuàng)建工作圍繞生活健康向上，社區(qū)更加和諧為中心?？傮w工作實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)有力、宣傳廣泛、廣泛參與。為提升人們的文化素質(zhì)、精神文明、文藝體育、生活品質(zhì)起到了良好作用?，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善組織。
文明創(chuàng)建是一項(xiàng)深入群眾、引導(dǎo)居民生活的重要工作。完善組織領(lǐng)導(dǎo)，對統(tǒng)籌全局，開展各項(xiàng)活動，意義重大。我社區(qū)確定開展文明創(chuàng)建工作后，成立了以社區(qū)書記為組長的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，組織各居民小組長，共建單位聯(lián)系人共同參與籌劃文明創(chuàng)建各項(xiàng)活動。為落實(shí)計(jì)劃、完善服務(wù)、文明建設(shè)提供了保障。增強(qiáng)了講文明、促和諧的主心骨。組織領(lǐng)導(dǎo)體系的完善，不但加強(qiáng)各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，而且加強(qiáng)了志愿者隊(duì)伍，健全了創(chuàng)建工作的機(jī)制。
二、活動門類齊全，形式多樣。
1、共建協(xié)商有成效，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)。專門建立共建工作班子，動員轄區(qū)內(nèi)各單位與社區(qū)攜手共建和諧社區(qū)，做到衛(wèi)生聯(lián)管，美化環(huán)境;治安聯(lián)防，共創(chuàng)平安;計(jì)生聯(lián)抓，國策共擔(dān);公益事業(yè)聯(lián)辦，共同搞好社區(qū)服務(wù)。共建單位積極參加社區(qū)組織的各項(xiàng)活動，提供有力的協(xié)助。社區(qū)建設(shè)為各轄區(qū)單位創(chuàng)建了和諧的社會環(huán)境，社區(qū)與單位攜手共進(jìn)，共享和諧社區(qū)成果。
2、市民教育有計(jì)劃，居民得實(shí)惠。社區(qū)根據(jù)季節(jié)變化，制定健康教育講座計(jì)劃;根據(jù)假期需要，開展青少年安全健康教育，安排假期活動;根據(jù)時(shí)政要求，開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)。社區(qū)還利用遠(yuǎn)程教育平臺、市民學(xué)校、社區(qū)圖書館等設(shè)施，拓寬市民教育途徑，完善教育手段，提高教育效果。例如，對老年群體開展常見老年疾病防治講座;季節(jié)性保健講座;對青少年暑期教育等活動。提高了居民生活常識，豐富了居民生活，受到了廣大居民的歡迎。
3、環(huán)境、道德建設(shè)增加新內(nèi)容。開展文明創(chuàng)建以來，社區(qū)對環(huán)境衛(wèi)生工作十分重視。全年完成環(huán)境整治十余處，排解好污水管道、化糞池、垃圾房等環(huán)境衛(wèi)生問題，解決了居民實(shí)際困難和燃眉之急。公共道德建設(shè)逐步加強(qiáng)，積極開展公民道德宣傳，通過為離退休人員過集體生日;組織“三八”婦女節(jié)活動;學(xué)習(xí)兩會精神;記錄好人好事等活動，倡導(dǎo)敬老愛幼，明禮誠信，關(guān)心公共事務(wù)等良好風(fēng)尚。
4、文體實(shí)現(xiàn)新舉措。開展文明創(chuàng)建工作以來，文體建設(shè)實(shí)現(xiàn)新舉措。加強(qiáng)陣地建設(shè)，有文化娛樂活動中心，有社區(qū)圖書館，有晨晚鍛煉點(diǎn)，有健身設(shè)施，有體育活動設(shè)施。一系列文體設(shè)施，為豐富文體活動提供了陣地保障。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，社區(qū)組織了五支居民文體隊(duì)伍，分別是腰鼓隊(duì)、自行車隊(duì)、登山隊(duì)、柔力球隊(duì)、乒乓球隊(duì)，并有專人負(fù)責(zé)組織活動。文體建設(shè)完善了硬件、軟件措施，更加豐富了居民文體生活。
三、總結(jié)。
文明創(chuàng)建工作設(shè)計(jì)到文體、教育、衛(wèi)生、精神道德等各方面社會生活。與居民群眾的生活聯(lián)系緊密。社區(qū)通過文明創(chuàng)建的平臺，開展一系列豐富多彩的活動，即豐富了居民生活，還使更多居民切實(shí)提高生活品質(zhì)，得到更多實(shí)惠。社區(qū)通過文明創(chuàng)建完善了機(jī)制，加強(qiáng)了設(shè)施，為今后繼續(xù)開展各項(xiàng)工作提供了經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。我們回顧一年的工作，確實(shí)取得了一定成效，但是仍然有許多方面有待完善。今后的工作中，更加要不驕不躁，更加深入群眾，拓寬思路。實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作更上一層樓。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇八
20xx年，我局精神文明建設(shè)工作在區(qū)文明委的具體指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三四五中全會精神，按照“拓寬領(lǐng)域，充實(shí)內(nèi)容，改進(jìn)方法，提高水平”的工作思路和“文明開發(fā)、文明經(jīng)營、文明服務(wù)、文明管理”的工作要求，大力加強(qiáng)思想道德建設(shè)，努力探索新形式下精神文明創(chuàng)建工作的方法和途徑，積極開展群眾性的創(chuàng)建活動，取得了較好的效果?，F(xiàn)將我單位20xx年度的文明創(chuàng)建工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視創(chuàng)建，創(chuàng)建氛圍濃厚。
我局堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，把創(chuàng)建工作納入工作的重要議事日程。成立了文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、局長任組長，分管副職任常務(wù)副組長，各股室和下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人為成員，全面負(fù)責(zé)文明創(chuàng)建工作。并根據(jù)區(qū)文明委相關(guān)文件要求，制定了具體的文明創(chuàng)建工作計(jì)劃、理論學(xué)習(xí)計(jì)劃、道德講堂實(shí)施方案。為防止“文明工作說起來重要、做起來次要、忙起來不要”現(xiàn)象的發(fā)生，我局變軟任務(wù)為硬指標(biāo)，把創(chuàng)建工作列入個(gè)人年度考核內(nèi)容，與每一位工作人員的年度評優(yōu)評先結(jié)合起來，充分調(diào)動了全局干部職工文明創(chuàng)建的積極性。
二、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高綜合素質(zhì)。
結(jié)合“兩學(xué)一做”活動，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工的政治思想教育和思想道德建設(shè)，提高爭創(chuàng)意識，黨員干部整體素質(zhì)得以全面提高，努力開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動。一是在學(xué)習(xí)內(nèi)容上突出部門特點(diǎn)，除完成區(qū)委活動辦、宣傳部規(guī)定的政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容外，我們突出了科技進(jìn)步法、防震減災(zāi)法、專利法、“六五”普法、商貿(mào)流通等知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。6月份，舉辦了安全生產(chǎn)、商貿(mào)流通等培訓(xùn)會。二是學(xué)習(xí)方式上不斷創(chuàng)新，除堅(jiān)持常規(guī)集中學(xué)習(xí)、分散學(xué)習(xí)等學(xué)習(xí)方法外，我們突出抓了調(diào)研學(xué)習(xí)、交流學(xué)習(xí)等其它學(xué)習(xí)方式。在調(diào)研學(xué)習(xí)上，全年開展了調(diào)研報(bào)告撰寫及評比活動、糧食供需平衡、科技示范戶（基地、協(xié)會）調(diào)查、科技服務(wù)下鄉(xiāng)等多項(xiàng)調(diào)研活動，通過這些調(diào)研進(jìn)一步促進(jìn)了我局工作與全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的有效對接，提高全區(qū)經(jīng)濟(jì)、商務(wù)、糧食、科技工作的針對性，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路和服務(wù)理念，做到學(xué)有所用；在交流學(xué)習(xí)上，全局的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)都由班子成員輪流確定學(xué)習(xí)主題，主持業(yè)務(wù)講座，并組織開展了黨政一把手上黨課活動，劉元龍同志為全局干部職工主講了《關(guān)于公民傳統(tǒng)道德建設(shè)專題》及陽惠云《南岳文明旅游知識講座》兩堂高質(zhì)量的講座。通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)，提升了全體干部職工對道德建設(shè)、文明旅游的加強(qiáng)和認(rèn)識。三是在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，開展形式多樣的書法、才藝、籃球等方面的文化文娛活動及競技競賽活動，不斷提升職工的文化素質(zhì)及文明素質(zhì)。11月份組織全局領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆六中全會精神培訓(xùn)班。
三、以活動為載體，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵。
為了豐富文明創(chuàng)建的內(nèi)容，我局組織開展了多種形式的創(chuàng)建活動。一是南岳區(qū)市場監(jiān)管公共服務(wù)體系建設(shè)順利通過省級驗(yàn)收。根據(jù)省市場監(jiān)管公共服務(wù)體系建設(shè)的要求，我局組建了商務(wù)綜合執(zhí)法大隊(duì)，設(shè)立了12312商務(wù)舉報(bào)投訴服務(wù)中心，添制了執(zhí)法裝備等，完善了12312電話記錄、稽查日志、執(zhí)法卷宗、各項(xiàng)制度等資料匯編。經(jīng)省商務(wù)廳市場秩序處來岳考核驗(yàn)收，我區(qū)市場監(jiān)管公共服務(wù)體系建設(shè)項(xiàng)目順利通過。并且被評為“全省商務(wù)系統(tǒng)20xx年度先進(jìn)執(zhí)法隊(duì)伍”。二是開展了調(diào)研報(bào)告撰寫及評比活動。我局干部職工積極參與，認(rèn)真調(diào)研，踴躍投稿，共收到調(diào)研報(bào)告20篇。為局系統(tǒng)干部職工深入基層調(diào)研，找準(zhǔn)推動商務(wù)、經(jīng)信科技、供銷糧食事業(yè)發(fā)展突出問題和方向，提出針對性強(qiáng)的意見建議提供了一個(gè)良好平臺，也為局領(lǐng)導(dǎo)班子決策提供了有價(jià)值的參考。局領(lǐng)導(dǎo)班子邀請區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部分區(qū)人大代表、政協(xié)委員進(jìn)行了評審，其中《關(guān)于我區(qū)家庭旅館、香期客棧管理工作的調(diào)研報(bào)告》等2篇文章獲一等獎，《對新形勢下南岳區(qū)招商引資工作的思考》等5篇文章獲二等獎，《關(guān)于旅游產(chǎn)品創(chuàng)意園建設(shè)的調(diào)研報(bào)告》等7篇文章獲三等獎，其他文章獲優(yōu)勝獎。三是開展了“筆墨揚(yáng)清風(fēng)”廉政書法比賽。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求，7月1日上午，我局舉行了“筆墨揚(yáng)清風(fēng)”廉政書法比賽，全局25名在職黨員和10多名退休黨員參加比賽。四是參加了市科技、經(jīng)信系統(tǒng)廉政攝影、書法和征文比賽。我局多幅廉政作品在市里獲獎，其中胡中鴻的行草書作品《諸葛亮誡子書》榮獲書法組一等獎，陽惠云的征文作品《欲望之堤要安上拒腐防變的“閘門”》榮獲征文組三等獎，曾小艷的攝影作品《筆墨揚(yáng)清風(fēng)心中存正氣》榮獲攝影組三等獎。五是強(qiáng)化內(nèi)部管理，健全各項(xiàng)規(guī)章制度。內(nèi)務(wù)管理規(guī)范科學(xué)，安排專人每周對辦公環(huán)境進(jìn)行清潔，確保辦公室整潔有序，辦公場所綠化、美化、亮化。始終堅(jiān)持“以制度管人，以制度管事”的原則，今年又對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了修訂，進(jìn)一步完善了機(jī)關(guān)管理制度。六是全程參與區(qū)科技活動周、安全生產(chǎn)月暨食品安全周、環(huán)境保護(hù)日、知識產(chǎn)權(quán)日、全國科普日等有關(guān)活動，并制定活動方案，明確活動目標(biāo)，對活動進(jìn)行細(xì)致安排、周密部署，確保了每個(gè)活動有序、有效開展。4月26日上午，我局聯(lián)合文體廣新局等部門，在南岳衡山牌坊廣場開展“世界知識產(chǎn)權(quán)日”集中宣傳咨詢活動?；顒右詰覓鞕M幅、擺放知識產(chǎn)權(quán)宣傳展板、設(shè)立咨詢臺，發(fā)放宣傳資料等方式，向市民宣傳知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)基本知識。此次宣傳活動共發(fā)放《專利法規(guī)與政策選編》等宣傳資料600余份。6月16日上午，參加了南岳區(qū)20xx“安全生產(chǎn)月”宣傳咨詢?nèi)蒸摺笆称钒踩麄髦堋眴觾x式。9月21日上午，在南岳衡山牌坊舉辦全國科普日宣傳活動?；顒游?000余名群眾，接受咨詢50余次，發(fā)放800余份《科普知識手冊》宣傳資料倡導(dǎo)科學(xué)方法、傳播科學(xué)思想、普及科技知識、弘揚(yáng)科學(xué)精神，營造了良好的科普氛圍。今年我局加大信息報(bào)送及宣傳力度，在省商務(wù)廳網(wǎng)上發(fā)表20余篇，在市科協(xié)網(wǎng)上發(fā)表11篇，市科技網(wǎng)上發(fā)表15篇，衡陽日報(bào)上發(fā)表1篇等。七是營造濃郁的文明創(chuàng)建氛圍，文明標(biāo)語上墻、上宣傳欄、上綠化帶。配合區(qū)愛衛(wèi)辦，在所有辦公場所貼上“無煙辦公室”標(biāo)簽。八是開展了精準(zhǔn)扶貧工作。我局高度重視，落實(shí)扶貧工作“一把手”負(fù)責(zé)制，并由班子成員一對一負(fù)責(zé)結(jié)對幫扶。20xx年7月份，由扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，深入貧困戶家庭，開展了實(shí)地走訪調(diào)查。并確定了8家貧困戶，走訪過程中詳細(xì)了解他們家庭人數(shù)、生活情況、身體狀況、住房條件、收入來源、子女讀書等各方面情況，為他們脫貧出點(diǎn)子、想法子、找路子，向他們宣傳國家的相關(guān)政策，為8家困戶送上了物資慰問及慰問金400元/戶，共計(jì)3200元。
四、圍繞全區(qū)中心，積極參與創(chuàng)建。
“四型小區(qū)”建設(shè)是全區(qū)20xx年度的一項(xiàng)重要文明創(chuàng)建工作。在北支街“四型”小區(qū)創(chuàng)建中，我局充分發(fā)揮聯(lián)創(chuàng)單位的“主要作用”，積極參與小區(qū)創(chuàng)建與社區(qū)管理，由黨組書記劉元龍開展聯(lián)創(chuàng)工作，幫助創(chuàng)建小區(qū)組建好創(chuàng)建班子，確定好創(chuàng)建主題，組織好宣傳動員，落實(shí)好“居民公約”，策劃好創(chuàng)建活動。安排人員參與聯(lián)創(chuàng)小區(qū)義務(wù)巡邏和矛盾糾紛調(diào)解，并在人力、財(cái)力、物力上積極支持聯(lián)創(chuàng)小區(qū)公益建設(shè)、綜合治理、文娛活動，促進(jìn)小區(qū)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明同步協(xié)調(diào)發(fā)展。
一是我局積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府創(chuàng)建“四型”小區(qū)這一重大舉措，我局對綜治、“四型小區(qū)”、文明創(chuàng)建等工作堅(jiān)持常抓不懈，成立了工作小組，由班子成員負(fù)責(zé)，各項(xiàng)工作都根據(jù)各主管部門安排部署扎扎實(shí)實(shí)開展。聯(lián)創(chuàng)“四型小區(qū)”工作，根據(jù)區(qū)綜治委的文件要求，不打折扣，全部落實(shí)到位。各項(xiàng)創(chuàng)建工作取得了明顯了成效，受到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和小區(qū)居民的一致好評。
二是幫助小區(qū)在廣泛征求居民意見的基礎(chǔ)上制定小區(qū)居民公約，并采取全體小區(qū)居民舉手表決、聯(lián)創(chuàng)單位和小區(qū)班子共同見證的形式通過公約，在程序上將公約合法化。并配合成立以小區(qū)區(qū)長為首的公約執(zhí)行小組，經(jīng)常性開展強(qiáng)制教育、糾章及遵守公約模范戶評比活動，做到月月有通報(bào)，季季有評比。全年開展衛(wèi)生評比4次，開展文明家庭、文明樓棟、文明經(jīng)營戶評比2次，每次都取得了良好的促進(jìn)效果。
三是盡力在人力、物力、財(cái)力上支持北支街小區(qū)“四型”小區(qū)創(chuàng)建。今年支持經(jīng)費(fèi)為8000元，幫助小區(qū)建章建制，聯(lián)防聯(lián)控，規(guī)范經(jīng)營行為，每月派人到小區(qū)開展義務(wù)巡防值班，開展社會治安綜合治理集中宣傳月活動，調(diào)處矛盾糾紛，積極為小區(qū)居民排憂解難，確保了小區(qū)的平安、和諧與穩(wěn)定。
四是經(jīng)常性組織開展特色活動。以和諧小區(qū)為主題，組建小區(qū)文體活動隊(duì)伍，經(jīng)常性開展文體競賽、娛樂健身、志愿服務(wù)、幫扶調(diào)解和“個(gè)案普法”、等社會活動，通過活動活躍小區(qū)創(chuàng)建氛圍，增強(qiáng)小區(qū)鄰里和諧。今年10月份，我局組織北支街居民舉辦了登山活動。
一年來，我們緊緊圍繞文明創(chuàng)建活動做了大量工作，取得了階段性成果，提升了中心形象，使干部更有創(chuàng)造力、隊(duì)伍更有戰(zhàn)斗力、單位更有凝聚力。但是，我們的創(chuàng)建工作離上級要求和群眾期望還有一定差距，20xx年，我們將在區(qū)文明委的正確指導(dǎo)下，將進(jìn)一步深化創(chuàng)建活動，推動創(chuàng)建工作的縱深發(fā)展，為南岳區(qū)的商務(wù)、經(jīng)濟(jì)、科技、供銷事業(yè)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇九
兩年來，在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)文明辦的幫助指導(dǎo)下，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列講話精神為主線，堅(jiān)持走群眾路線，緊緊圍繞xx旅游工作任務(wù)，結(jié)合干部職工實(shí)際，大力培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀，努力提升干部職工道德水平，扎實(shí)推進(jìn)精神文明創(chuàng)建工作，為促進(jìn)xx旅游工作有序發(fā)展，提供道德支撐和精神力量。現(xiàn)對照區(qū)級文明單位管理要求，總結(jié)我局創(chuàng)建工作實(shí)際，將主要工作匯報(bào)如下：
xx區(qū)旅游局現(xiàn)共有干部職工x人，其中中員x人。近兩年來，我局以xx旅游度假區(qū)建設(shè)工作為重點(diǎn)，團(tuán)結(jié)拼搏，扎實(shí)工作，使得旅游項(xiàng)目逐步開展，旅游收入穩(wěn)步增長，20xx年，接待國內(nèi)外游客xx萬人次，創(chuàng)旅游收入xx億元。
（一）大力加強(qiáng)組織建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)。
一直以來，我局將加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為文明單位創(chuàng)建工做的核心工作來抓。一是認(rèn)真落實(shí)黨組中心組學(xué)習(xí)制度，將開展黨組中心組學(xué)習(xí)作為提高班子戰(zhàn)斗力的有效途徑；二是貫徹民主集中制原則和班子集體議事規(guī)則。凡是有關(guān)全局性工作安排、人事調(diào)整等重大問題，局黨組都堅(jiān)持集思廣益，堅(jiān)持集體討論決定，并將有關(guān)問題在干部職工中廣泛征求意見建議，努力使各項(xiàng)決策符合全局工作的發(fā)展方向和要求；三是嚴(yán)格抓好勤政廉政工作，制定《區(qū)旅游局反腐倡廉建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工》，并與班子成員、各科室簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制》，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，將廉政工作落到實(shí)處。同時(shí)，為確保文明創(chuàng)建工作有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有計(jì)劃、有步驟、有措施地規(guī)范運(yùn)作，我局成立了以“一把手”為主要負(fù)責(zé)人的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，把文明建設(shè)列入重要議事日程，及時(shí)制定創(chuàng)建規(guī)劃和實(shí)施方案，把文明建設(shè)同旅游工作一起抓，兩項(xiàng)工作做到同規(guī)劃、同部署、同檢查，將文明單位創(chuàng)建工作貫穿于旅游工作始終，真正把文明創(chuàng)建工作放在心上，抓在手上，落在實(shí)干上。
（二）深入開展文明建設(shè)，強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)。
結(jié)合開展的群眾路線教育實(shí)踐活動，按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，狠抓四風(fēng)建設(shè)，大力開展行業(yè)技能培訓(xùn)，努力建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的旅游干部隊(duì)伍。一是深入學(xué)習(xí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，進(jìn)一步堅(jiān)定領(lǐng)導(dǎo)干部的政治立場，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)；二是立足學(xué)習(xí)教育，要求全體干部職工制定個(gè)人學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，采取個(gè)人自學(xué)、集中培訓(xùn)等形式，開展教育培訓(xùn)活動，鼓勵(lì)干部職工積極參加各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，豐富知識內(nèi)容，提高工作技能，20xx年我局2名干部參加xx省旅游執(zhí)法證申領(lǐng)培訓(xùn)及執(zhí)法考試，提高執(zhí)法能力；三是積極開展人才工作，開展行業(yè)知識技能培訓(xùn)。根據(jù)我局旅游發(fā)展需要，20xx年，通過區(qū)組織部引薦，引進(jìn)旅游專業(yè)人才一名，現(xiàn)任旅游局副局長，主要負(fù)責(zé)中大街日常管理、運(yùn)營和發(fā)展。同時(shí)不定期開展行業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，組織酒店、旅行社等旅游企業(yè)參加，更新專業(yè)知識和技能，提高從業(yè)人員的服務(wù)水平和文明素質(zhì)，20xx年至今，我局共舉辦各類行業(yè)培訓(xùn)7次，受教人員總計(jì)400余名；四是廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)”活動，鼓勵(lì)和引導(dǎo)干部職工積極參加生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)活動，積極參與“綠色出行文明出行”等主題宣傳實(shí)踐活動。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭樹立新風(fēng)正氣，按照習(xí)近平總書記關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，為凈化社會環(huán)境，實(shí)現(xiàn)“五位一體”的全面發(fā)展。
（三）狠抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，樹立旅游良好形象。
內(nèi)抓素質(zhì)，外優(yōu)服務(wù)，我局始終結(jié)合旅游工作實(shí)際，以嚴(yán)肅紀(jì)律、提高素質(zhì)為目標(biāo)，全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷完善崗位責(zé)任考核機(jī)制，提高內(nèi)部管理水平，努力做到考核辦法責(zé)任到崗、考核到人，使考核工作更科學(xué)、更合理；二是建立健全監(jiān)督管理機(jī)制，確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位。近年來，我局不斷加強(qiáng)監(jiān)督管理，對權(quán)力在項(xiàng)目招投標(biāo)、行政、人事、財(cái)務(wù)管理、物資采購等環(huán)節(jié)實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控；三是大力推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全面利用“微媒體”平臺，開通“xx旅游”、“xx百事通”微博及微信公眾平臺，實(shí)時(shí)推送xx旅游信息。推進(jìn)“網(wǎng)上政府大廳便民服務(wù)事項(xiàng)梳理和行政審批事項(xiàng)梳理”工作，進(jìn)一步明確事項(xiàng)內(nèi)容和工作流程，方便群眾咨詢，提高辦事效率。深入開展投訴服務(wù)，一旦接到投訴事件，調(diào)查、反饋，及時(shí)解決，兩年來，我局共受理投訴案件16起，成功撤訴3起，處理11起，滿意率達(dá)100%；四是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。不定期對干部日常行為進(jìn)行檢查，一旦發(fā)現(xiàn)聊天、隨意外出、敷衍群眾等不文明的現(xiàn)象，立即指出和責(zé)令改正，情節(jié)嚴(yán)重的進(jìn)行全局通報(bào)，并與崗位責(zé)任制考核相掛鉤。
（四）提升文明品質(zhì)，促進(jìn)旅業(yè)發(fā)展。
一是完善旅游規(guī)劃體系。完善旅游基礎(chǔ)設(shè)施。xx區(qū)已累計(jì)投入8000萬元，新建滑道、滑索、300余平方的燒烤亭已完成，并營業(yè)。xx名人館項(xiàng)目已投入800萬元，完成全部工程的90%，預(yù)計(jì)年底對外營業(yè)。三是加強(qiáng)旅游安全監(jiān)管。全面落實(shí)安全生產(chǎn)工作制度，與全區(qū)所有旅游企業(yè)簽訂安全責(zé)任狀，督促落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制。不定期開展加強(qiáng)安全知識與技能培訓(xùn)，提高崗位人員的安全意識。同時(shí)加大安全督查力度，通過普查、抽查、暗訪等形式，對旅游企業(yè)消防設(shè)備、人員制度落實(shí)、安全記錄等重要安全事項(xiàng)進(jìn)行檢查，對不達(dá)標(biāo)單位給予期限整改和復(fù)查；四是加大行業(yè)提升督促力度。20xx年年初我局對11家單位和企業(yè)兌現(xiàn)了旅游發(fā)展政策獎勵(lì)，將已完成旅游企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的54企業(yè)納入安全生產(chǎn)誠信企業(yè)名單，以此帶動企業(yè)提升品質(zhì)和評星創(chuàng)綠的勁頭。積極開展第二次省城市文明程度指數(shù)測評，督促飯店進(jìn)一步規(guī)范飯店從業(yè)人員的著裝、用語、禮儀等，提高服務(wù)文明程度。
（五）積極規(guī)范內(nèi)務(wù)管理，建設(shè)良好工作環(huán)境。
近年來，我局重新制定出臺了《xx旅游局內(nèi)部管理制度》和《xx旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司內(nèi)部管理制度》，對考勤、會議、學(xué)習(xí)教育、公車使用等方面做了新的規(guī)定和補(bǔ)充，并要求全體職工干部按規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)，為保持環(huán)境整潔，美化服務(wù)環(huán)境，我局對辦公環(huán)境衛(wèi)生和食堂衛(wèi)生做了明確規(guī)定，辦公環(huán)境實(shí)行“門前三包”責(zé)任制，督促全局干部職工對各自辦公室及周邊區(qū)域?qū)嵭卸〞r(shí)、定期清掃整理工作，保持辦公室內(nèi)衛(wèi)生清潔。公共環(huán)境由專門清潔人員定期打掃。食堂由食堂工作人員負(fù)責(zé)，確保干凈整潔、無蟲害。
文明單位創(chuàng)建工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，我們將以這次復(fù)評為契機(jī)，不斷鞏固創(chuàng)建成果，創(chuàng)新工作思路，再上創(chuàng)建檔次，為不斷開拓旅游工作的新局面，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會新的發(fā)展再譜新的篇章！
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十
在新形勢下,面對更加多元化、復(fù)雜化的內(nèi)外環(huán)境,如何深化文明創(chuàng)建工作,更好地推動企業(yè)科學(xué)、和諧地發(fā)展,是當(dāng)前文明創(chuàng)建工作的一個(gè)重要課題。今天本站小編給大家整理了文明創(chuàng)建上。
希望對大家有所幫助。
萬壽橋社區(qū)位于城廂街道蕭然山西麓，轄區(qū)面積0。9平方公里有住宅樓55幢，平房232間，常住戶1534戶，總?cè)丝?290人。近年來，社區(qū)獲得“杭州市文明社區(qū)”、“杭州市五好黨建示范社區(qū)”、“杭州市先進(jìn)勞動保障站”、“蕭山區(qū)四星級文明社區(qū)”、“蕭山區(qū)示范居委會”“創(chuàng)建平安城廂突出貢獻(xiàn)單位”等榮譽(yù)。
萬壽橋社區(qū)在過去一年里，充分發(fā)揮基層自治組織的作用，發(fā)揮基礎(chǔ)黨組織的凝聚力，較好的完成了各項(xiàng)工作，各方面都取得了長足的進(jìn)步。文明創(chuàng)建工作圍繞生活健康向上，社區(qū)更加和諧為中心?？傮w工作實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)有力、宣傳廣泛、廣泛參與。為提升人們的文化素質(zhì)、精神文明、文藝體育、生活品質(zhì)起到了良好作用。現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善組織。
文明創(chuàng)建是一項(xiàng)深入群眾、引導(dǎo)居民生活的重要工作。完善組織領(lǐng)導(dǎo)，對統(tǒng)籌全局，開展各項(xiàng)活動，意義重大。我社區(qū)確定開展文明創(chuàng)建工作后，成立了以社區(qū)書記為組長的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，組織各居民小組長，共建單位聯(lián)系人共同參與籌劃文明創(chuàng)建各項(xiàng)活動。為落實(shí)計(jì)劃、完善服務(wù)、文明建設(shè)提供了保障。增強(qiáng)了講文明、促和諧的主心骨。組織領(lǐng)導(dǎo)體系的完善，不但加強(qiáng)各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，而且加強(qiáng)了志愿者隊(duì)伍，健全了創(chuàng)建工作的機(jī)制。
二、活動門類齊全，形式多樣。
1、共建協(xié)商有成效，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)。專門建立共建工作班子，動員轄區(qū)內(nèi)各單位與社區(qū)攜手共建和諧社區(qū)，做到衛(wèi)生聯(lián)管，美化環(huán)境;治安聯(lián)防，共創(chuàng)平安;計(jì)生聯(lián)抓，國策共擔(dān);公益事業(yè)聯(lián)辦，共同搞好社區(qū)服務(wù)。共建單位積極參加社區(qū)組織的各項(xiàng)活動，提供有力的協(xié)助。社區(qū)建設(shè)為各轄區(qū)單位創(chuàng)建了和諧的社會環(huán)境，社區(qū)與單位攜手共進(jìn)，共享和諧社區(qū)成果。
2、市民教育有計(jì)劃，居民得實(shí)惠。社區(qū)根據(jù)季節(jié)變化，制定健康教育講座計(jì)劃;根據(jù)假期需要，開展青少年安全健康教育，安排假期活動;根據(jù)時(shí)政要求，開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)。社區(qū)還利用遠(yuǎn)程教育平臺、市民學(xué)校、社區(qū)圖書館等設(shè)施，拓寬市民教育途徑，完善教育手段，提高教育效果。例如，對老年群體開展常見老年疾病防治講座;季節(jié)性保健講座;對青少年暑期教育等活動。提高了居民生活常識，豐富了居民生活，受到了廣大居民的歡迎。
3、環(huán)境、道德建設(shè)增加新內(nèi)容。開展文明創(chuàng)建以來，社區(qū)對環(huán)境衛(wèi)生工作十分重視。全年完成環(huán)境整治十余處，排解好污水管道、化糞池、垃圾房等環(huán)境衛(wèi)生問題，解決了居民實(shí)際困難和燃眉之急。公共道德建設(shè)逐步加強(qiáng)，積極開展公民道德宣傳，通過為離退休人員過集體生日;組織“三八”婦女節(jié)活動;學(xué)習(xí)兩會精神;記錄好人好事等活動，倡導(dǎo)敬老愛幼，明禮誠信，關(guān)心公共事務(wù)等良好風(fēng)尚。
4、文體實(shí)現(xiàn)新舉措。開展文明創(chuàng)建工作以來，文體建設(shè)實(shí)現(xiàn)新舉措。加強(qiáng)陣地建設(shè)，有文化娛樂活動中心，有社區(qū)圖書館，有晨晚鍛煉點(diǎn)，有健身設(shè)施，有體育活動設(shè)施。一系列文體設(shè)施，為豐富文體活動提供了陣地保障。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，社區(qū)組織了五支居民文體隊(duì)伍，分別是腰鼓隊(duì)、自行車隊(duì)、登山隊(duì)、柔力球隊(duì)、乒乓球隊(duì)，并有專人負(fù)責(zé)組織活動。文體建設(shè)完善了硬件、軟件措施，更加豐富了居民文體生活。
三、總結(jié)。
文明創(chuàng)建工作設(shè)計(jì)到文體、教育、衛(wèi)生、精神道德等各方面社會生活。與居民群眾的生活聯(lián)系緊密。社區(qū)通過文明創(chuàng)建的平臺，開展一系列豐富多彩的活動，即豐富了居民生活，還使更多居民切實(shí)提高生活品質(zhì)，得到更多實(shí)惠。社區(qū)通過文明創(chuàng)建完善了機(jī)制，加強(qiáng)了設(shè)施，為今后繼續(xù)開展各項(xiàng)工作提供了經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。我們回顧一年的工作，確實(shí)取得了一定成效，但是仍然有許多方面有待完善。今后的工作中，更加要不驕不躁，更加深入群眾，拓寬思路。實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作更上一層樓。
一、強(qiáng)化氛圍營造，樹立爭先意識。
創(chuàng)建文明單位活動是群眾性精神文明創(chuàng)建活動的重要組成部分，是轉(zhuǎn)變行業(yè)作風(fēng)，規(guī)范行業(yè)行為，提高服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的有效載體。三年來，中心緊緊把握服務(wù)發(fā)展這個(gè)主題，大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)和思想政治工作，以創(chuàng)建樹形象，以創(chuàng)建抓服務(wù)，以創(chuàng)建促發(fā)展，形成良好的爭創(chuàng)氛圍。
一是提升理論素養(yǎng)，提高爭創(chuàng)意識。把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx大、省市區(qū)黨代會精神，努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀作為爭創(chuàng)工作的首要政治任務(wù)，組織全體窗口工作人員深入扎實(shí)地認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高思想理論素養(yǎng)，使“當(dāng)好人民公仆、促進(jìn)和諧發(fā)展”成為大家的共同理念，使“爭創(chuàng)文明單位、爭創(chuàng)一流業(yè)績”的爭先意識深入人心。
二是開展崗位練兵，提升業(yè)務(wù)水平。把每周一確定為政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，開展“微笑服務(wù)、文明有禮”、“道德講堂”、“我們的節(jié)日”等主題教育與專題討論，讓全體人員深刻體會學(xué)習(xí)與工作的緊密聯(lián)系，充分認(rèn)識“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的深刻內(nèi)涵。
三是完善制度建設(shè)，細(xì)化爭創(chuàng)目標(biāo)。把精神文明奮斗目標(biāo)進(jìn)行分解細(xì)化，落實(shí)到每個(gè)窗口，每個(gè)科室，每個(gè)人員。中心通過設(shè)立“黨員責(zé)任崗”，要求全體黨員認(rèn)真擔(dān)負(fù)示范引導(dǎo)責(zé)任、規(guī)范服務(wù)責(zé)任、解決難題責(zé)任、凝聚人心責(zé)任。要求黨員干部牢固樹立爭先意識，爭創(chuàng)“紅旗窗口”，爭做“服務(wù)標(biāo)兵”，充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，讓每一名黨員成為文明建設(shè)的榜樣，成為窗口服務(wù)的旗幟。
二、積極探索實(shí)踐，創(chuàng)新服務(wù)方式。
(一)實(shí)施擴(kuò)容升級改造，進(jìn)一步打造優(yōu)質(zhì)政務(wù)環(huán)境。擴(kuò)容升級是政務(wù)中心多年來的奮斗目標(biāo)。經(jīng)緊張籌備，中心從20xx年10月初開始實(shí)施擴(kuò)容升級改造工程，僅用短短45天時(shí)間，工程全面竣工。改造后的政務(wù)中心于11月19日重新開業(yè)。擴(kuò)容后，政務(wù)中心辦事大廳由原來的1800㎡擴(kuò)容至3000㎡，進(jìn)駐部門和單位增加到33個(gè)，服務(wù)項(xiàng)目由原來的95項(xiàng)增加到194項(xiàng)，服務(wù)窗口由原來的45個(gè)增加到90個(gè)，進(jìn)駐部門、窗口、項(xiàng)目以及硬件建設(shè)水平位于全市前列。同時(shí)，擴(kuò)容后的政務(wù)中心，將與市政務(wù)服務(wù)中心接軌，全面實(shí)現(xiàn)辦公環(huán)境智能化，市民辦件將通過市民卡、手機(jī)短信和大廳綜合顯示系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)人性化服務(wù)。所有事項(xiàng)的辦理程序、辦理時(shí)限、辦理結(jié)果等都將實(shí)現(xiàn)全面公開，所有進(jìn)駐項(xiàng)目辦理過程都將實(shí)現(xiàn)全程智能化跟蹤監(jiān)督，辦理事項(xiàng)的過程全部進(jìn)行網(wǎng)上服務(wù)，讓辦理過程變得更加方便和透明。
(二)完善規(guī)范管理機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)范服務(wù)。
為進(jìn)一步提高工作效率，強(qiáng)化日常管理，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，力求服務(wù)專業(yè)化、規(guī)范化、高效化，嚴(yán)格落實(shí)“四項(xiàng)制度”：一是修訂完善《區(qū)政務(wù)中心工作人員服務(wù)規(guī)范》，對窗口人員儀容儀表、服務(wù)規(guī)范、文明用語進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。二是落實(shí)首問責(zé)任制。結(jié)合實(shí)際，建立和完善窗口首問責(zé)任制度，確保首問責(zé)任制落實(shí)到位。三是嚴(yán)格執(zhí)行限時(shí)辦結(jié)制度。進(jìn)駐行政服務(wù)中心的服務(wù)事項(xiàng)，要按照機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求，嚴(yán)格按承諾的時(shí)限辦結(jié)。四是嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度。加強(qiáng)事前預(yù)防、事中跟蹤和事后檢查的監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)肅查處“不作為”、“慢作為”、“亂作為”和有令不行、有紀(jì)不遵的行為，全面強(qiáng)化規(guī)范服務(wù)。
(三)完善激勵(lì)考評機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化考核評比。
修訂完善窗口工作績效考核細(xì)則，突出激勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)工作人員自覺優(yōu)化服務(wù)，壓縮時(shí)限，強(qiáng)化效率。堅(jiān)持周點(diǎn)評、月總結(jié)、季考評制度，評選季度“紅旗窗口”和“服務(wù)標(biāo)兵”，激勵(lì)工作人員主動提升服務(wù)質(zhì)量。堅(jiān)持評先評優(yōu)向窗口傾斜制度，激勵(lì)工作人員立足窗口，做好行政服務(wù)工作。堅(jiān)持樹典型、學(xué)先進(jìn)，努力營造比業(yè)務(wù)、比服務(wù)，講學(xué)習(xí)、講奉獻(xiàn)的良好競爭環(huán)境。
(四)完善外部監(jiān)督機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識。
中心積極開展開門納諫、問計(jì)于民活動，通過發(fā)放群眾評議表、電話回訪、舉辦座談會，設(shè)置意見箱、開通投訴電話等形式廣泛接受群眾監(jiān)督。聘請區(qū)人大代表、政協(xié)委員、省市區(qū)媒體記者等為政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，自覺接受公眾監(jiān)督。
(五)完善道德教育機(jī)制，進(jìn)一步樹立文明新風(fēng)。
堅(jiān)持以人為本，以打造和諧團(tuán)隊(duì)樹文明新風(fēng)。通過“道德講堂”活動、窗口負(fù)責(zé)人會議、業(yè)務(wù)骨干座談會、新進(jìn)人員崗位培訓(xùn)、操作技能業(yè)務(wù)比賽等活動，進(jìn)一步做好工作人員的傳幫帶工作。通過扶貧助殘、救災(zāi)捐款、黨員志愿者等活動，培養(yǎng)工作人員的愛心和社會責(zé)任心。通過開展新春聯(lián)誼會、組織文體比賽、組織集體郊游、開展素質(zhì)拓展活動、為工作人員過生日、舉行“慶五四”、“慶三八”、“慶中秋”等“我們的節(jié)日”活動，豐富精神文化生活，樹立健康文明新風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三、扎實(shí)組織推進(jìn)，注重創(chuàng)建實(shí)效。
三年來，中心黨總支積極推動上下聯(lián)創(chuàng)、內(nèi)外共建，大力培育文明示范典型崗位和個(gè)人，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，積極參與全國文明城市、共建社區(qū)(行政村)的文明創(chuàng)建，不斷豐富中心精神文明建設(shè)內(nèi)涵，增強(qiáng)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)活力。
(一)強(qiáng)抓領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。切實(shí)加強(qiáng)中心黨總支對區(qū)級文明單位創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心籌劃，周密部署，把創(chuàng)建工作列入。
年度工作計(jì)劃。
和重要議事日程。成立了中心區(qū)級文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建的規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)工作，及時(shí)制訂中心創(chuàng)建市級文明單位工作實(shí)施意見和年度規(guī)劃。根據(jù)文明單位創(chuàng)建要求和考核標(biāo)準(zhǔn)，建立創(chuàng)建工作責(zé)任制，制定周密的工作計(jì)劃，將創(chuàng)建任務(wù)層層分解、細(xì)化量化、規(guī)范到崗、責(zé)任到人。
(二)齊抓氛圍，全員參與。及時(shí)召開動員大會，明確創(chuàng)建目標(biāo)、工作步驟、主要措施和工作要求。發(fā)動工作人員通過參與文明創(chuàng)建，增強(qiáng)服務(wù)意識、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、提高服務(wù)質(zhì)量。充分利用網(wǎng)站、簡報(bào)、宣傳欄等多種媒體宣傳創(chuàng)建意義，營造創(chuàng)建氛圍，增強(qiáng)全體工作人員對創(chuàng)建工作的認(rèn)識，提高工作人員投身創(chuàng)建活動的熱情。
(三)狠抓作風(fēng)，科學(xué)考評。一是認(rèn)真開展“教育警示日、作風(fēng)提升月、制度落實(shí)年”主題教育活動。將1月21日定為中心“教育警示日”，扎實(shí)開展“作風(fēng)建設(shè)提升月”、“制度落實(shí)年”活動，通過“動員會”、“反思會”、“交流會”等形式將主題教育活動引向深入，切實(shí)做到“要笑臉，更要效率;要大度，更要制度;要避短，更要補(bǔ)短”，主題活動開展收效良好。二是重視思想教育，提高員工政治素質(zhì)。中心堅(jiān)持每兩周例會制度，先后圍繞省市區(qū)黨代會精神、黨的精神等進(jìn)行了主題輔導(dǎo)深入學(xué)習(xí)，及時(shí)傳達(dá)市區(qū)重要會議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)市政務(wù)服務(wù)中心工作要求和外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，消化吸收，不斷統(tǒng)一全體工作人員的思想認(rèn)識。三是創(chuàng)新教育載體，提升員工道德素養(yǎng)。通過開展“學(xué)雷鋒、獻(xiàn)愛心、無償獻(xiàn)血”、“交通文明勸導(dǎo)”、“道德講堂”、“一支部一制度”等主題活動，培養(yǎng)工作人員的感恩意識、敬業(yè)意識、社會責(zé)任意識，使服務(wù)群眾成為每個(gè)人的自覺行為，帶動基層黨員干部和窗口工作人員集思廣益，全員行動，將主題活動做出水平，做出特色。四是完善機(jī)制，科學(xué)考評，調(diào)動工作人員積極性。努力從完善機(jī)制入手，不斷強(qiáng)化工作人員“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”意識，促進(jìn)大家在各自崗位上爭扛“紅旗”，爭當(dāng)“標(biāo)兵”。中心領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)督查，對窗口工作人員遵守。
規(guī)章制度。
情況進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果即時(shí)記入督查記錄表，并按考核辦法考核打分，月度考核結(jié)果以簡報(bào)向窗口人員所在單位通報(bào)，形成中心與部門雙向管理和監(jiān)督的考核機(jī)制，提升精氣神和執(zhí)行力。
三年來，中心文明創(chuàng)建取得了階段性成果，提升了中心形象，使干部更有創(chuàng)造力、隊(duì)伍更有戰(zhàn)斗力，單位更有凝聚力。但是，我們的創(chuàng)建工作離上級要求和群眾期望還有一定差距，我們將進(jìn)一步深化創(chuàng)建活動，鞏固創(chuàng)建成果，本著“服務(wù)經(jīng)濟(jì)、方便群眾、提高效能”的宗旨，推動創(chuàng)建工作向縱深發(fā)展，為進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)服務(wù)、政府熱線、公共資源交易“三個(gè)平臺”建設(shè)提供精神動力和智力支持。
近幾年來，醫(yī)院始終以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針、政策，積極開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，堅(jiān)持“政治文明、精神文明、物質(zhì)文明和生態(tài)文明”一起抓，堅(jiān)持以人為本，努力創(chuàng)建州級文明單位。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)。
我院于20xx年被縣委、縣政府命名為20xx-20xx年縣級最佳文明單位。為了更好保持和發(fā)揚(yáng)文明創(chuàng)建成果，樹立良好的對外形象，爭創(chuàng)州級文明單位，成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。兩年多來，醫(yī)院文明創(chuàng)建工作開展得有聲有色，做到了有實(shí)施方案、有落實(shí)措施。建立健全文明創(chuàng)建工作責(zé)任制，明確各級職責(zé)范圍，形成了領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓，各科室具體抓，做到一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層有人抓，事事能落實(shí)，不留“漏洞”和“死角”，形成“聯(lián)手抓創(chuàng)建，合力創(chuàng)文明”的局面。
二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)行業(yè)作風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建立制度。
為了提高中層干部的管理水平，結(jié)合管理隊(duì)伍實(shí)際情況，深入開展學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本知識和業(yè)務(wù)知識等，由院領(lǐng)導(dǎo)授課，舉辦了中層干部廉潔行醫(yī)管理知識培訓(xùn)班;邀請縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)來院作醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的形勢和任務(wù)專題報(bào)告。按照干部管理目標(biāo)責(zé)任制的要求，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工明確，責(zé)任到人，出臺了“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理制度”、“精神文明建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎懲制度”、“藥品管理制度”、“醫(yī)患雙方。
承諾書。
”等20多項(xiàng)制度，有效地推進(jìn)了醫(yī)院科學(xué)化、制度化和規(guī)范化管理。
2、認(rèn)真開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作。
按照各級衛(wèi)生行政部門的要求，開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。二是深入開展自查自糾工作，緊緊依靠縣委和政府、緊緊依靠衛(wèi)生主管部門、緊緊依靠司法機(jī)關(guān)和行政執(zhí)法部門，放下包袱，根據(jù)醫(yī)藥購銷領(lǐng)域中不正當(dāng)交易的主要手段和表現(xiàn)形式，掌握重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和人員的基本情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正，按要求上報(bào)。堅(jiān)持依法辦事，把握尺度，并按時(shí)上交了自查自糾報(bào)告材料。第三，實(shí)施陽光工程。在物資、藥品、設(shè)備采購方面做到規(guī)范運(yùn)作，在門診和住院部大廳，制作懸掛“本院拒收紅包”匾牌，公開投訴舉報(bào)電話，使全院廣大黨員干部隨時(shí)隨地都在接受警醒教育;定期公開廣大職工普遍關(guān)心的財(cái)務(wù)收支，工程項(xiàng)目招投標(biāo)，專項(xiàng)資金的使用等;嚴(yán)格按照招投標(biāo)的規(guī)定，對藥品、醫(yī)用耗材、儀器設(shè)備進(jìn)行集中招標(biāo)采購，確保了價(jià)廉質(zhì)優(yōu)的產(chǎn)品進(jìn)入醫(yī)院。第四，強(qiáng)化整改提高，制定出了整改措施，作出了自覺防范和抵制商業(yè)賄賂的書面承諾，對原有存在缺陷的規(guī)章制度進(jìn)了修訂完善，從源頭上鏟除了不正當(dāng)交易行為和行業(yè)不正之風(fēng)滋發(fā)蔓延的土壤和條件。第五，建立了長效機(jī)制，進(jìn)一步完善院務(wù)公開和醫(yī)療信息公開，進(jìn)一步加大監(jiān)督力度，營造“不敢貪”的環(huán)境。
4、公開服務(wù)內(nèi)容，讓患者明白就醫(yī)，讓利于患者為了讓患者明白就醫(yī)，醫(yī)院將依法執(zhí)業(yè)登記的重要事項(xiàng)，包括機(jī)構(gòu)名稱、地址、主要負(fù)責(zé)人、所有制形式、診療科目、床位和科室設(shè)置通過各科宣傳公示欄和印發(fā)的宣傳資料向病人進(jìn)行公示。將門診、急診和住院就診流程進(jìn)行公示，全院所有醫(yī)護(hù)人員均掛牌上崗。將醫(yī)療服務(wù)價(jià)格、藥品價(jià)格、醫(yī)用耗材價(jià)格，通過懸掛在門診大廳的電子顯示屏進(jìn)行公告，對三級以上技術(shù)骨干和技術(shù)專家，通過住院部、廣場的宣傳欄和電子顯示屏進(jìn)行公告。住院病人實(shí)行費(fèi)用“一日清單”制度，24小時(shí)提供費(fèi)用查詢服務(wù)。為建好惠民醫(yī)院，解決低保對象看病就醫(yī)的問題，在門診大廳將低保所減免的項(xiàng)目、價(jià)格進(jìn)行公開，使低保就醫(yī)患者一進(jìn)醫(yī)院就知道國家政策，并享受到及時(shí)的優(yōu)惠。為了做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，我們將農(nóng)合相關(guān)政策做成宣傳展牌，懸掛在門診大廳和住院大廳顯著的位置，讓農(nóng)民朋友一進(jìn)醫(yī)院就感受到新農(nóng)合的好處。為了解決下崗職工、殘疾人、復(fù)退伍軍人看病就醫(yī)的困難，制定了醫(yī)療費(fèi)用優(yōu)惠10%的辦法，通過網(wǎng)絡(luò)、傳單、展牌廣泛宣傳。
三、創(chuàng)新機(jī)制，打造人民滿意醫(yī)院。
要打造人民滿意醫(yī)院，就必須有科學(xué)的體制機(jī)制作保障。我院以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為契機(jī)，堅(jiān)持既立足當(dāng)前，切實(shí)解決現(xiàn)實(shí)問題;又著眼長遠(yuǎn)，著力抓制度建設(shè)。從完善內(nèi)部機(jī)制入手，規(guī)范醫(yī)院管理，提升醫(yī)院綜合能力，調(diào)動職工的工作積極性，滿足人民群眾日益增長的就醫(yī)需要。
醫(yī)院在制度建設(shè)方面著力做到四個(gè)結(jié)合：與醫(yī)院工作目標(biāo)結(jié)合;與社會效益、經(jīng)濟(jì)效益結(jié)合;與民主管理、民主監(jiān)督相結(jié)合;與職工、患者關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題相結(jié)合。為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院管理的制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，切實(shí)提升醫(yī)院管理水平奠定了良好的基礎(chǔ)。開展的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)科室”流動紅旗、服務(wù)之星的評選活動。
為做好“四合理”(合理檢查、合理收費(fèi)、合理治療、合理用藥)工作，醫(yī)院制定下發(fā)了《宣恩縣人民醫(yī)院關(guān)于印發(fā)病歷質(zhì)控考核評分標(biāo)準(zhǔn)的通知》、《關(guān)于規(guī)范抗生素藥物臨床應(yīng)用的通知》，成立了藥品監(jiān)督小組，進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理。把醫(yī)德好壞作為醫(yī)務(wù)人員晉升晉級、評優(yōu)的重要依據(jù)，積極引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)持為人民健康服務(wù)的宗旨，體現(xiàn)公立醫(yī)院的公益性，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)。配備了專職物價(jià)審核員，對醫(yī)院執(zhí)行的各種物價(jià)進(jìn)行現(xiàn)場審核，嚴(yán)格執(zhí)行國家物價(jià)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對于違規(guī)收費(fèi)的科室，給病人實(shí)行5倍的賠償，當(dāng)事人及科室在全院通報(bào)批評，并向病人當(dāng)面道歉。
四、著眼未來，努力提升醫(yī)療服務(wù)品質(zhì)。
文明單位創(chuàng)建活動是一個(gè)長期的過程，醫(yī)院將與科學(xué)發(fā)展觀活動、“醫(yī)院管理年”、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動有機(jī)地結(jié)合起來，緊緊圍繞“一切以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”開展工作。一是強(qiáng)化醫(yī)療業(yè)務(wù)管理，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率，控制醫(yī)藥費(fèi)用;二是著力落實(shí)醫(yī)院感染管理各項(xiàng)措施;三是加強(qiáng)手術(shù)和麻醉醫(yī)療安全管理;四是優(yōu)化服務(wù)環(huán)境和流程，提高服務(wù)效率;五是繼續(xù)深入開展“以病人為中心”醫(yī)療安全專項(xiàng)活動，落實(shí)患者安全目標(biāo);六是單病種質(zhì)量管理改進(jìn);七是合理使用抗菌藥物;八是臨床檢驗(yàn)的質(zhì)量控制。進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理，增強(qiáng)每位職工的參與意識、責(zé)任意識、質(zhì)量意識、服務(wù)意識、管理意識、團(tuán)隊(duì)意識，我們相信，只要每位職工認(rèn)真去做好自己該做的事，一定會有良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，醫(yī)院才能長足發(fā)展，更好的服務(wù)于廣大患者。
總之，通過文明創(chuàng)建工作的開展，醫(yī)院三個(gè)效益得到明顯提高，醫(yī)療業(yè)務(wù)得到更大發(fā)展，取得了可喜成績。
一是進(jìn)一步密切了醫(yī)患關(guān)系。通過全面開展文明創(chuàng)建，職工和院領(lǐng)導(dǎo)的距離更近了。如職工普遍關(guān)心的收入分配問題，通過職工代表對分配制度進(jìn)行討論認(rèn)定，得到了職工的信任和監(jiān)督;患者及家屬所關(guān)心醫(yī)療費(fèi)用、醫(yī)療過程與結(jié)果，通過一日清單制制度、價(jià)格公示等方式公開，得到了患者的理解，構(gòu)建了和諧的就醫(yī)環(huán)境。
二是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。醫(yī)院視病人為親人，變原來的坐堂行醫(yī)為現(xiàn)在的上門服務(wù)，變“要我看病”為“我要看病”，整體提升了醫(yī)院的服務(wù)水平。全院推行一個(gè)微笑、一杯熱水、一聲問候“三個(gè)一”文明禮貌服務(wù)，送給病人春風(fēng)般的溫暖。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)了廉政建設(shè)。醫(yī)院的黨風(fēng)廉政建設(shè)和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作置身于廣大職工和患者及家屬的直接監(jiān)督之下，變得更加規(guī)范、更加透明，杜絕了腐敗的滋生。
四是進(jìn)一步推進(jìn)了醫(yī)院發(fā)展。使醫(yī)院的一些老大難問題得到了解決，全院廣大干部職工心更齊、勁更足，有力地推進(jìn)了兩個(gè)效益的全面提高。病人滿意度達(dá)95%以上。
五是科研成果豐碩。近3年來，開展院級新業(yè)務(wù)、新技術(shù)54項(xiàng)。獲宣恩縣科技進(jìn)步獎14項(xiàng)，其中一等獎1項(xiàng)，二等獎2項(xiàng)，三等獎8項(xiàng)，優(yōu)秀獎3項(xiàng)。撰寫醫(yī)學(xué)論著5本，發(fā)表專業(yè)論文220篇。
六是所取得的成績得到社會各界的充分肯定和贊譽(yù)。20xx年被湖北省衛(wèi)生廳評為“二級優(yōu)秀醫(yī)院”、“醫(yī)院管理年先進(jìn)單位”、“二級優(yōu)秀檢驗(yàn)科”，泌尿外科被州衛(wèi)生局評為“州級重點(diǎn)?？啤保h級“最佳文明單位”。20xx年被省總工會授予省級職工之家，縣直機(jī)關(guān)工委授予“先進(jìn)黨組織”，普外科、中醫(yī)康復(fù)科、產(chǎn)科評為恩施州重點(diǎn)?？啤?0xx年“七一”前夕，院黨總支被恩施州委、州政府授予“先進(jìn)基層黨支部”榮譽(yù)稱號，醫(yī)院民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作被評為優(yōu)秀等次。
雖然我院文明創(chuàng)建工作取得了一定成效，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和群眾的希望還有一定的距離，工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步扎實(shí)工作，求實(shí)創(chuàng)新，把醫(yī)院的各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新水平。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十一
2015—2015年是新一輪文明創(chuàng)建周期，我中心以蟬聯(lián)無錫市文明單位為原點(diǎn)，將“確保市級文明單位榮譽(yù)，爭創(chuàng)省級文明單位”作為創(chuàng)建目標(biāo)，三年期間持之以恒地扎實(shí)開展創(chuàng)建活動，不斷完善創(chuàng)建機(jī)制，持續(xù)提升了單位文明程度和職工素質(zhì)，為單位發(fā)展和服務(wù)群眾提供了思想保證、精神力量和道德支撐?，F(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：
堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神作為首要的政治任務(wù)，采取網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)、討論座談等多種形式，引導(dǎo)職工真學(xué)、深學(xué)，吃透精神、把握內(nèi)涵。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)系列重要講話精神同開展中國特色社會主義和中國夢宣傳教育相結(jié)合，突出強(qiáng)化理想信念教育。通過制作公益廣告牌、宣傳展板、胸牌卡片等豐富形式加強(qiáng)社會主義核心價(jià)值觀宣傳教育。扎實(shí)開展“我的中國夢”系列主題實(shí)踐活動，結(jié)合“黨員活動周”，組織參觀無錫“第一—黨支部”黨建基地、《抗日烽火在無錫——無錫博物院藏抗戰(zhàn)文物及圖片展》等黨員活動，更加堅(jiān)定為譜寫“中國夢”的無錫篇章作出積極貢獻(xiàn)的信念。
繼續(xù)抓好道德講堂建設(shè)。按照市文明辦《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市道德講堂建設(shè)的通知》要求，推進(jìn)道德講堂制度化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，每季度按時(shí)舉辦道德講堂活動，運(yùn)用講故事、看短片、讀經(jīng)典、學(xué)典型等形式，豐富講堂內(nèi)容，提升活動質(zhì)量，從而進(jìn)一步提高職工的思想道德素質(zhì)。
深化公益廣告宣傳。把做好公益廣告宣傳作為文明創(chuàng)建工作的一項(xiàng)長期任務(wù)，在單位辦公場所、服務(wù)大廳做到社會主義核心價(jià)值觀、“遵德守禮”等公益廣告全覆蓋，引導(dǎo)職工崇尚道德，踐行文明。此外，做好“善行義舉榜”建設(shè)工作，圍繞“個(gè)人品德、家庭美德、職業(yè)道德、社會公德”4個(gè)方面在單位內(nèi)部選樹4位模范，充分發(fā)揮先進(jìn)典型凝聚崇德向善的強(qiáng)大正能量。
2015年首次開展了社會公眾滿意度入戶問卷調(diào)查和前期物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目核查，2015年進(jìn)一步優(yōu)化調(diào)查方案、擴(kuò)大調(diào)查范圍，根據(jù)調(diào)查報(bào)告了解居民對小區(qū)物業(yè)服務(wù)的真實(shí)感受及物業(yè)公司在日常工作中的存在問題，有針對性地及時(shí)改進(jìn)并提升服務(wù)，以此提高小區(qū)居民的生活滿意度。通過不斷探索完善物業(yè)管理工作的新機(jī)制新辦法，社會公眾對物業(yè)行業(yè)總體滿意度有所上升。根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局無錫調(diào)查隊(duì)“無錫市物業(yè)管理行業(yè)社會公眾滿意度調(diào)查”報(bào)告統(tǒng)計(jì)，2015年無錫市物業(yè)管理行業(yè)社會公眾平均滿意度為80。657分，同比上升了2。03%，達(dá)到較滿意水平。
堅(jiān)持公開透明、優(yōu)質(zhì)高效原則。辦事大廳張貼業(yè)務(wù)工作流程圖，實(shí)行“一廳式”辦公，讓市民群眾少跑路，快辦事；確保辦公環(huán)境整潔衛(wèi)生，書寫用具、桌椅、飲水用具等便民設(shè)施齊全；嚴(yán)格要求職工使用文明用語并微笑服務(wù)，努力營造“熱心、真心、誠心、細(xì)心”的服務(wù)氛圍；組織開展各項(xiàng)職業(yè)道德實(shí)踐活動和優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動，提高員工整體素質(zhì)。2015年無錫市物業(yè)管理中心被江蘇省建設(shè)工會工作委員會評為江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)窗口單位和服務(wù)行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽“優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)單位”。
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建立健全投訴處理和反饋機(jī)制，暢通群眾投訴反饋渠道，提高投訴處理質(zhì)量，努力做到群眾滿意。2015年—2015年，共受理物業(yè)管理相關(guān)咨詢、投訴7812起，按期反饋率達(dá)100%。
認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省文明委《關(guān)于推進(jìn)誠信建設(shè)制度化的實(shí)施意見》，把誠信建設(shè)作為文明單位創(chuàng)建的重要內(nèi)容。一方面強(qiáng)化對本單位職工“愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會”的職業(yè)道德教育，引導(dǎo)職工增強(qiáng)社會責(zé)任感，進(jìn)一步提高了單位的`公信力和信譽(yù)度；一方面推進(jìn)物業(yè)管理誠信體系建設(shè)，讓誠信之風(fēng)吹遍整個(gè)物業(yè)服務(wù)行業(yè)，提升服務(wù)水平，惠及廣大居民。
無錫市物業(yè)管理中心共有注冊志愿者人數(shù)6人，占職工比例33。3%。志愿服務(wù)組織推動志愿服務(wù)活動常態(tài)化，熱心開展學(xué)雷鋒、普法宣傳、網(wǎng)絡(luò)文明傳播、走訪慰問困難群眾孤寡老人等活動，在開展志愿服務(wù)活動的同時(shí)，青年志愿者們還廣泛傳播“學(xué)習(xí)雷鋒、奉獻(xiàn)他人、提升自己”的志愿服務(wù)理念和服務(wù)文化。
竭力支持公益事業(yè)。貫徹落實(shí)《關(guān)于推進(jìn)志愿服務(wù)制度化的意見》，積極響應(yīng)紅十字人道萬人捐、慈善“一日捐”，無償獻(xiàn)血等號召，認(rèn)真履行社會責(zé)任。2015—2015年，無錫市物業(yè)管理中心職工共捐贈5800元，3名青年職工參與無償獻(xiàn)血，分別獻(xiàn)血300毫升。
繼續(xù)做好結(jié)對共建、幫扶結(jié)對工作。分別與崇安區(qū)廣瑞街道辦事處廣瑞二村社區(qū)、崇安區(qū)住房保障和房屋管理局黨委及濱湖區(qū)群豐社區(qū)進(jìn)行了結(jié)對共建，除給予力所能及的財(cái)物支持外，還堅(jiān)持開展豐富多彩的共建活動，春節(jié)等重大節(jié)日前走訪慰問了社區(qū)困難戶，增進(jìn)了彼此間的共建關(guān)系，營造了良好的和諧氛圍。積極參與了局團(tuán)委“愛的分貝”公益助學(xué)活動，與市特殊教育學(xué)校的2名聾啞學(xué)生正式確立了“一對一”結(jié)對幫扶關(guān)系，進(jìn)行了家訪、共同參加了祭掃革命烈士陵園等活動。
2015年結(jié)合黨的群眾路線實(shí)踐活動，做好規(guī)章制度廢、改、立工作。根據(jù)單位的現(xiàn)實(shí)情況，對原有的規(guī)章制度進(jìn)行了修訂、補(bǔ)充、完善，建立健全了《維修資金存儲調(diào)撥制度》、《前期物業(yè)管理招投標(biāo)登記備案工作制度》等8項(xiàng)業(yè)務(wù)制度規(guī)定和《考勤管理制度》、《績效考核細(xì)則》、《文明辦公管理制度》等10項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度。規(guī)章制度的建立和執(zhí)行成為工作的依據(jù)和考核標(biāo)準(zhǔn)，為單位各項(xiàng)工作走上制度化、規(guī)范化奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
堅(jiān)持組織職工深入學(xué)習(xí)《工會法》、《工會權(quán)益法》、帶薪年休假制度等法律文件，讓職工學(xué)法、知法，提高職工的維權(quán)意識。組織職工學(xué)習(xí)誠信管理系統(tǒng)操作，新《物業(yè)管理?xiàng)l例》，物業(yè)管理咨詢投訴疑難問題等，提高職工業(yè)務(wù)水平，練就過硬本領(lǐng)。除了重視本單位職工培訓(xùn)工作外，還加強(qiáng)了物業(yè)行業(yè)從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。2015年—2015年，通過舉辦物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書取證班和繼續(xù)教育培訓(xùn)班，共培訓(xùn)了4145人次，有效提高了本市物業(yè)從業(yè)人員整體素質(zhì)。
堅(jiān)持走訪慰問制度，把組織的溫暖、同事之間的情誼及時(shí)送到，體現(xiàn)人文關(guān)懷。積極開展工會活動，先后組織開展了乒乓球友誼賽、戶外徒步、“我們的節(jié)日”等活動，進(jìn)一步豐富了職工文化生活，營造了團(tuán)結(jié)友愛、和諧奮進(jìn)的融洽氛圍。2015年，無錫市物業(yè)管理中心工會被江蘇省總工會授予“模范職工之家”稱號。2015年，工會主席丁立志同志被江蘇省建設(shè)工會工作委員會評為“江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)優(yōu)秀工會工作者”。
重視精神文明建設(shè)，加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德教育，推進(jìn)勤勞節(jié)儉教育、愛崗敬業(yè)精神教育，開展文明餐桌、文明上網(wǎng)、文明交通、“傳承好家訓(xùn)、培育好家風(fēng)”等活動，進(jìn)一步提高了職工的思想道德素質(zhì)，培育良好的道德生態(tài)。積極參與網(wǎng)上精神文明創(chuàng)建活動，引導(dǎo)職工文明上網(wǎng)，踴躍參與“微公益”、傳播“微文明”。
2012年新一輪文明城市創(chuàng)建工作啟動以來，無錫市物業(yè)管理中心按照市委、市政府的工作部署，并根據(jù)市住保房管局下達(dá)的工作要求，從完善物業(yè)服務(wù)工作制度，注重物業(yè)服務(wù)從業(yè)人員儀表，履行小區(qū)管理公開透明義務(wù)，各項(xiàng)管理服務(wù)及時(shí)到位，妥善處理相關(guān)投訴，杜絕各種不文明現(xiàn)象，設(shè)立小區(qū)公益宣傳牌，從業(yè)人員知曉創(chuàng)建相關(guān)內(nèi)容等方面著手，積極參與創(chuàng)建文明城市有關(guān)工作。2015年—2015年，省級檢查驗(yàn)收、中央文明辦測評檢查期間，為了切實(shí)加強(qiáng)創(chuàng)建文明城市物業(yè)服務(wù)行業(yè)工作的落實(shí)，無錫市物業(yè)管理中心領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)骨干職工犧牲雙休日及元旦假日，深入基層落實(shí)創(chuàng)建工作，對全市物業(yè)項(xiàng)目開展巡查，共巡查了濱湖區(qū)、南長區(qū)、崇安區(qū)、北塘區(qū)4個(gè)區(qū)、26個(gè)小區(qū)，重點(diǎn)查看小區(qū)文明城市創(chuàng)建宣傳工作、小區(qū)整體保潔等工作落實(shí)情況，對巡查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別小區(qū)存在的不文明現(xiàn)象及時(shí)通知相關(guān)物業(yè)企業(yè)進(jìn)行整改，確保文明城市創(chuàng)建物業(yè)服務(wù)行業(yè)工作無死角。2015年，被中央文明委表彰為第四屆全國文明城市。我中心職工張晶同志被無錫市委、無錫市人民政府通報(bào)表彰為“無錫市創(chuàng)建全國文明城市工作有功個(gè)人”。
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認(rèn)真制定本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，全面落實(shí)的主體責(zé)任，班子成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求，對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入重要議事日程，納入中心總體工作目標(biāo)和黨的建設(shè)總體布局，統(tǒng)籌謀劃，整體推進(jìn)，堅(jiān)持與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。將黨風(fēng)廉政教育納入黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)，要求全體黨員嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省市委十項(xiàng)規(guī)定，扎實(shí)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，推進(jìn)廉政文化建設(shè)，組織學(xué)習(xí)“崇德倡廉”短信，利用“鞏固深化拓展”、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、參觀預(yù)防職務(wù)犯罪教育基地等重要活動，進(jìn)一步錘煉過硬的思想定力、黨性定力、道德定力。
近年來，無錫市物業(yè)管理中心全體干部職工遵紀(jì)守法，未出現(xiàn)違紀(jì)違法情況以及其他與精神文明建設(shè)要求極不相符的事件或行為。2015年6月和9月，中心分別接受市審計(jì)局對周立軍局長任期內(nèi)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)延伸審計(jì)和市財(cái)政局監(jiān)督檢查局對2015—2015年度維修資金歸集使用情況及財(cái)務(wù)綜合情況檢查。根據(jù)審計(jì)報(bào)告上反應(yīng)，未發(fā)現(xiàn)有原則性的問題。
無錫市物業(yè)管理中心將全面對照《江蘇省文明單位測評體系》進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，確保市級文明單位榮譽(yù)，爭創(chuàng)省級文明單位。在今后的工作中，以文明創(chuàng)建工作為契機(jī)，全面提升工作水平，推動工作更上新臺階。
無錫市物業(yè)管理中心
二〇一六年二月二十六日
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十二
近幾年來，醫(yī)院始終以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針、政策，積極開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，堅(jiān)持“政治文明、精神文明、物質(zhì)文明和生態(tài)文明”一起抓，堅(jiān)持以人為本，努力創(chuàng)建州級文明單位。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)。
我院于20xx年被縣委、縣政府命名為20xx-20xx年縣級最佳文明單位。為了更好保持和發(fā)揚(yáng)文明創(chuàng)建成果，樹立良好的對外形象，爭創(chuàng)州級文明單位，成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。兩年多來，醫(yī)院文明創(chuàng)建工作開展得有聲有色，做到了有實(shí)施方案、有落實(shí)措施。建立健全文明創(chuàng)建工作責(zé)任制，明確各級職責(zé)范圍，形成了領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓，各科室具體抓，做到一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層有人抓，事事能落實(shí)，不留“漏洞”和“死角”，形成“聯(lián)手抓創(chuàng)建，合力創(chuàng)文明”的局面。
二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)行業(yè)作風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建立制度。
為了提高中層干部的管理水平，結(jié)合管理隊(duì)伍實(shí)際情況，深入開展學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本知識和業(yè)務(wù)知識等，由院領(lǐng)導(dǎo)授課，舉辦了中層干部廉潔行醫(yī)管理知識培訓(xùn)班;邀請縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)來院作醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的形勢和任務(wù)專題報(bào)告。按照干部管理目標(biāo)責(zé)任制的要求，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工明確，責(zé)任到人，出臺了“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理制度”、“精神文明建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎懲制度”、“藥品管理制度”、“醫(yī)患雙方承諾書”等20多項(xiàng)制度，有效地推進(jìn)了醫(yī)院科學(xué)化、制度化和規(guī)范化管理。
2、認(rèn)真開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作。
按照各級衛(wèi)生行政部門的要求，開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。二是深入開展自查自糾工作，緊緊依靠縣委和政府、緊緊依靠衛(wèi)生主管部門、緊緊依靠司法機(jī)關(guān)和行政執(zhí)法部門，放下包袱，根據(jù)醫(yī)藥購銷領(lǐng)域中不正當(dāng)交易的主要手段和表現(xiàn)形式，掌握重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和人員的基本情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正，按要求上報(bào)。堅(jiān)持依法辦事，把握尺度，并按時(shí)上交了自查自糾報(bào)告材料。第三，實(shí)施陽光工程。在物資、藥品、設(shè)備采購方面做到規(guī)范運(yùn)作，在門診和住院部大廳，制作懸掛“本院拒收紅包”匾牌，公開投訴舉報(bào)電話，使全院廣大黨員干部隨時(shí)隨地都在接受警醒教育;定期公開廣大職工普遍關(guān)心的財(cái)務(wù)收支，工程項(xiàng)目招投標(biāo)，專項(xiàng)資金的使用等;嚴(yán)格按照招投標(biāo)的規(guī)定，對藥品、醫(yī)用耗材、儀器設(shè)備進(jìn)行集中招標(biāo)采購，確保了價(jià)廉質(zhì)優(yōu)的產(chǎn)品進(jìn)入醫(yī)院。第四，強(qiáng)化整改提高，制定出了整改措施，作出了自覺防范和抵制商業(yè)賄賂的書面承諾，對原有存在缺陷的規(guī)章制度進(jìn)了修訂完善，從源頭上鏟除了不正當(dāng)交易行為和行業(yè)不正之風(fēng)滋發(fā)蔓延的土壤和條件。第五，建立了長效機(jī)制，進(jìn)一步完善院務(wù)公開和醫(yī)療信息公開，進(jìn)一步加大監(jiān)督力度，營造“不敢貪”的環(huán)境。
4、公開服務(wù)內(nèi)容，讓患者明白就醫(yī)，讓利于患者為了讓患者明白就醫(yī)，醫(yī)院將依法執(zhí)業(yè)登記的重要事項(xiàng)，包括機(jī)構(gòu)名稱、地址、主要負(fù)責(zé)人、所有制形式、診療科目、床位和科室設(shè)置通過各科宣傳公示欄和印發(fā)的宣傳資料向病人進(jìn)行公示。將門診、急診和住院就診流程進(jìn)行公示，全院所有醫(yī)護(hù)人員均掛牌上崗。將醫(yī)療服務(wù)價(jià)格、藥品價(jià)格、醫(yī)用耗材價(jià)格，通過懸掛在門診大廳的電子顯示屏進(jìn)行公告，對三級以上技術(shù)骨干和技術(shù)專家，通過住院部、廣場的宣傳欄和電子顯示屏進(jìn)行公告。住院病人實(shí)行費(fèi)用“一日清單”制度，24小時(shí)提供費(fèi)用查詢服務(wù)。為建好惠民醫(yī)院，解決低保對象看病就醫(yī)的問題，在門診大廳將低保所減免的項(xiàng)目、價(jià)格進(jìn)行公開，使低保就醫(yī)患者一進(jìn)醫(yī)院就知道國家政策，并享受到及時(shí)的優(yōu)惠。為了做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，我們將農(nóng)合相關(guān)政策做成宣傳展牌，懸掛在門診大廳和住院大廳顯著的位置，讓農(nóng)民朋友一進(jìn)醫(yī)院就感受到新農(nóng)合的好處。為了解決下崗職工、殘疾人、復(fù)退伍軍人看病就醫(yī)的困難，制定了醫(yī)療費(fèi)用優(yōu)惠10%的辦法，通過網(wǎng)絡(luò)、傳單、展牌廣泛宣傳。
三、創(chuàng)新機(jī)制，打造人民滿意醫(yī)院。
要打造人民滿意醫(yī)院，就必須有科學(xué)的體制機(jī)制作保障。我院以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為契機(jī)，堅(jiān)持既立足當(dāng)前，切實(shí)解決現(xiàn)實(shí)問題;又著眼長遠(yuǎn)，著力抓制度建設(shè)。從完善內(nèi)部機(jī)制入手，規(guī)范醫(yī)院管理，提升醫(yī)院綜合能力，調(diào)動職工的工作積極性，滿足人民群眾日益增長的就醫(yī)需要。
醫(yī)院在制度建設(shè)方面著力做到四個(gè)結(jié)合：與醫(yī)院工作目標(biāo)結(jié)合;與社會效益、經(jīng)濟(jì)效益結(jié)合;與民主管理、民主監(jiān)督相結(jié)合;與職工、患者關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題相結(jié)合。為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院管理的制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，切實(shí)提升醫(yī)院管理水平奠定了良好的基礎(chǔ)。開展的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)科室”流動紅旗、服務(wù)之星的評選活動。
為做好“四合理”(合理檢查、合理收費(fèi)、合理治療、合理用藥)工作，醫(yī)院制定下發(fā)了《宣恩縣人民醫(yī)院關(guān)于印發(fā)病歷質(zhì)控考核評分標(biāo)準(zhǔn)的通知》、《關(guān)于規(guī)范抗生素藥物臨床應(yīng)用的通知》，成立了藥品監(jiān)督小組，進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理。把醫(yī)德好壞作為醫(yī)務(wù)人員晉升晉級、評優(yōu)的重要依據(jù)，積極引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)持為人民健康服務(wù)的宗旨，體現(xiàn)公立醫(yī)院的公益性，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)。配備了專職物價(jià)審核員，對醫(yī)院執(zhí)行的各種物價(jià)進(jìn)行現(xiàn)場審核，嚴(yán)格執(zhí)行國家物價(jià)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對于違規(guī)收費(fèi)的科室，給病人實(shí)行5倍的賠償，當(dāng)事人及科室在全院通報(bào)批評，并向病人當(dāng)面道歉。
四、著眼未來，努力提升醫(yī)療服務(wù)品質(zhì)。
文明單位創(chuàng)建活動是一個(gè)長期的過程，醫(yī)院將與科學(xué)發(fā)展觀活動、“醫(yī)院管理年”、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動有機(jī)地結(jié)合起來，緊緊圍繞“一切以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”開展工作。一是強(qiáng)化醫(yī)療業(yè)務(wù)管理，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率，控制醫(yī)藥費(fèi)用;二是著力落實(shí)醫(yī)院感染管理各項(xiàng)措施;三是加強(qiáng)手術(shù)和麻醉醫(yī)療安全管理;四是優(yōu)化服務(wù)環(huán)境和流程，提高服務(wù)效率;五是繼續(xù)深入開展“以病人為中心”醫(yī)療安全專項(xiàng)活動，落實(shí)患者安全目標(biāo);六是單病種質(zhì)量管理改進(jìn);七是合理使用抗菌藥物;八是臨床檢驗(yàn)的質(zhì)量控制。進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理，增強(qiáng)每位職工的參與意識、責(zé)任意識、質(zhì)量意識、服務(wù)意識、管理意識、團(tuán)隊(duì)意識，我們相信，只要每位職工認(rèn)真去做好自己該做的事，一定會有良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，醫(yī)院才能長足發(fā)展，更好的服務(wù)于廣大患者。
總之，通過文明創(chuàng)建工作的開展，醫(yī)院三個(gè)效益得到明顯提高，醫(yī)療業(yè)務(wù)得到更大發(fā)展，取得了可喜成績。
一是進(jìn)一步密切了醫(yī)患關(guān)系。通過全面開展文明創(chuàng)建，職工和院領(lǐng)導(dǎo)的距離更近了。如職工普遍關(guān)心的收入分配問題，通過職工代表對分配制度進(jìn)行討論認(rèn)定，得到了職工的信任和監(jiān)督;患者及家屬所關(guān)心醫(yī)療費(fèi)用、醫(yī)療過程與結(jié)果，通過一日清單制制度、價(jià)格公示等方式公開，得到了患者的理解，構(gòu)建了和諧的就醫(yī)環(huán)境。
二是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。醫(yī)院視病人為親人，變原來的坐堂行醫(yī)為現(xiàn)在的上門服務(wù)，變“要我看病”為“我要看病”，整體提升了醫(yī)院的服務(wù)水平。全院推行一個(gè)微笑、一杯熱水、一聲問候“三個(gè)一”文明禮貌服務(wù)，送給病人春風(fēng)般的溫暖。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)了廉政建設(shè)。醫(yī)院的黨風(fēng)廉政建設(shè)和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作置身于廣大職工和患者及家屬的直接監(jiān)督之下，變得更加規(guī)范、更加透明，杜絕了腐敗的滋生。
四是進(jìn)一步推進(jìn)了醫(yī)院發(fā)展。使醫(yī)院的一些老大難問題得到了解決，全院廣大干部職工心更齊、勁更足，有力地推進(jìn)了兩個(gè)效益的全面提高。病人滿意度達(dá)95%以上。
五是科研成果豐碩。近3年來，開展院級新業(yè)務(wù)、新技術(shù)54項(xiàng)。獲宣恩縣科技進(jìn)步獎14項(xiàng)，其中一等獎1項(xiàng)，二等獎2項(xiàng)，三等獎8項(xiàng)，優(yōu)秀獎3項(xiàng)。撰寫醫(yī)學(xué)論著5本，發(fā)表專業(yè)論文220篇。
六是所取得的成績得到社會各界的充分肯定和贊譽(yù)。20xx年被湖北省衛(wèi)生廳評為“二級優(yōu)秀醫(yī)院”、“醫(yī)院管理年先進(jìn)單位”、“二級優(yōu)秀檢驗(yàn)科”，泌尿外科被州衛(wèi)生局評為“州級重點(diǎn)?？啤?，縣級“最佳文明單位”。20xx年被省總工會授予省級職工之家，縣直機(jī)關(guān)工委授予“先進(jìn)黨組織”，普外科、中醫(yī)康復(fù)科、產(chǎn)科評為恩施州重點(diǎn)?？啤?0xx年“七一”前夕，院黨總支被恩施州委、州政府授予“先進(jìn)基層黨支部”榮譽(yù)稱號，醫(yī)院民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作被評為優(yōu)秀等次。
雖然我院文明創(chuàng)建工作取得了一定成效，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和群眾的希望還有一定的距離，工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步扎實(shí)工作，求實(shí)創(chuàng)新，把醫(yī)院的各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新水平。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十三
1、在市容環(huán)境管理上，針對一些影響市容觀瞻，如亂停亂放、占道經(jīng)營、違章建筑、牛皮癬等頑癥，組織集中性的整治，街道存在執(zhí)法力量不足、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)不一、執(zhí)法力度不夠現(xiàn)象。
2、創(chuàng)城經(jīng)費(fèi)不足。
3、僵尸車上報(bào)多次無法解決(麗江苑、四季清風(fēng)苑、興美花園等)。
4、由于地處老城區(qū)，小區(qū)均是老舊小區(qū)，小區(qū)雨水污水管道混流，多處堵塞，嚴(yán)重影響居民生活。
5、金城華庭小區(qū)輔導(dǎo)班較多，學(xué)生破壞公共設(shè)施及電梯安全隱患嚴(yán)重，難以解決。
6、部分市民不注重文明修養(yǎng)、陋習(xí)難除，自我意識膨脹，不遵循道德禮儀規(guī)范，如亂吐亂拋、亂穿馬路、亂闖紅燈、亂翻欄桿、亂停車輛等不文明的行為隨時(shí)可見，成為文明創(chuàng)建工作的難點(diǎn)問題，而破解這些難題缺乏有效的辦法。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十四
相結(jié)合的工作思路，大力加強(qiáng)精神文明創(chuàng)建工作，__年度工作取得了顯著成效?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況簡要總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，積極開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。
1、加強(qiáng)對精神文明建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。黨工委認(rèn)真貫徹落實(shí)和黨的__屆四中全會精神，堅(jiān)持兩手抓，兩手硬的方針，始終把精神文明建設(shè)納入重要工作議事日程中。根據(jù)單位人員的變化，及時(shí)調(diào)整充實(shí)精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，確立了一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，工作人員具體抓的一條龍工作模式，定期召開專題會議，進(jìn)行研究部署。同時(shí)，將精神文明建設(shè)做為基層組織和黨員考核的基本標(biāo)準(zhǔn)和條件，作為年度評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。
2、加強(qiáng)思想道德建設(shè)。一年來，黨工委采取上黨課，搞整頓，開展重要思想教育活動等靈活多樣的形式，重點(diǎn)加強(qiáng)了對黨員干部的思想政治教育。一是積極配合縣委宣傳部，狠抓了機(jī)關(guān)的周六學(xué)習(xí)日制度。通過完善學(xué)習(xí)考核制度，采取分組包片督導(dǎo)檢查等一系列行之有效的方式，為縣直機(jī)關(guān)營造了濃厚的政治學(xué)習(xí)氛圍。二是在2月底，召開了縣直機(jī)關(guān)評先樹優(yōu)表彰大會，對__年度涌現(xiàn)出的24個(gè)先進(jìn)基層黨組織和126名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行了集中表彰獎勵(lì)，更好地起到了激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的作用。三是充分利用黨校、黨員電化教育等有效陣地和手段，以上黨課、舉辦報(bào)告會、培訓(xùn)班等為載體，加強(qiáng)對縣直廣大黨員干部的教育培養(yǎng)。全年共舉辦大型黨課4次，入黨積極分子培訓(xùn)班2次，培訓(xùn)黨員干部600余人次，入黨積極分子120余人。
3、積極開展各種精神文明創(chuàng)建活動。一是在春節(jié)前夕，組織縣直96個(gè)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位深入125個(gè)行政村開展扶貧濟(jì)困送溫暖活動。二是與縣林業(yè)局聯(lián)合組織縣直83個(gè)部門單位的一千余名黨員干部職工開展了一次義務(wù)植樹活動。三是在七·一期間，組織了慶祝建黨83周年文藝晚會、黨的知識競賽和入黨宣誓大會等大型活動，更好地豐富了黨員干部職工的文化生活。
二、抓好基層組織建設(shè)，不斷夯實(shí)組織基礎(chǔ)一是按照宜專則專、宜兼則兼、德才兼?zhèn)湓瓌t，督促指導(dǎo)30個(gè)基層黨組織及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整改選。共調(diào)整支部書記、副書記43名，充實(shí)更換支部成員68名，有效地保證了各項(xiàng)工作的連續(xù)性。二是按照堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展方針，嚴(yán)格組織發(fā)展程序，通過考察、公示、培訓(xùn)、考試和組織談話等環(huán)節(jié)，全年共確定發(fā)展預(yù)備黨員61名，審批轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員61名。三是在對縣直基層黨組織和黨員隊(duì)伍狀況進(jìn)行調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，制定出臺了《關(guān)于縣直機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)考核實(shí)施細(xì)則(試行)》，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，使機(jī)關(guān)黨建的各項(xiàng)工作逐步走向正規(guī)化、科學(xué)化和規(guī)范化軌道。
三、強(qiáng)化措施，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年初，縣委提出了建設(shè)與時(shí)俱進(jìn)、團(tuán)結(jié)實(shí)干、廉潔勤政、高效服務(wù)機(jī)關(guān)要求，黨工委則結(jié)合縣直實(shí)際，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，圍繞這一總體要求，狠抓了縣直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是年初與縣委宣傳部共同牽頭，在縣直機(jī)關(guān)集中開展了以整頓機(jī)關(guān)思想、作風(fēng)、紀(jì)律、工作為重點(diǎn)的四整頓活動，通過半個(gè)多月的學(xué)習(xí)教育，深入剖析，自查自糾，從根本上解決了機(jī)關(guān)單位在思想、作風(fēng)、紀(jì)律、工作等方面存在的突出問題，并進(jìn)一步建立完善了機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，為做好__年工作打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。二是結(jié)合全縣三級聯(lián)創(chuàng)工作的開展，在縣直機(jī)關(guān)中深入開展了爭創(chuàng)基層滿意部門活動，并在縣直有關(guān)部門單位中推選出了25個(gè)優(yōu)秀部門報(bào)請市委表彰。三是結(jié)合正在開展的創(chuàng)建文明城市活動，與縣委宣傳部聯(lián)合在縣地稅局組織召開了機(jī)關(guān)建設(shè)和管理現(xiàn)場會，把縣地稅局、利華益集團(tuán)和縣公安局的機(jī)關(guān)建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了推廣。四是組織開展了以學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、服務(wù)、廉潔為主要內(nèi)容的爭創(chuàng)四型機(jī)關(guān)活動，在縣直努力塑造為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效的機(jī)關(guān)形象，有效地服務(wù)了全縣工作大局，密切了黨群、干群關(guān)系。五是堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨方針，以學(xué)習(xí)兩個(gè)《條例》及黨內(nèi)有關(guān)具體規(guī)定和黨紀(jì)、政紀(jì)條規(guī)為重點(diǎn)，認(rèn)真抓了縣直機(jī)關(guān)各級黨組織的黨風(fēng)廉政建設(shè)。在堅(jiān)持和改進(jìn)三會一課、雙重組織生活等制度的基礎(chǔ)上，制定出臺了《機(jī)關(guān)建設(shè)規(guī)范化檢查標(biāo)準(zhǔn)》，進(jìn)一步強(qiáng)化黨內(nèi)各項(xiàng)監(jiān)督約束機(jī)制，不斷加強(qiáng)了對縣直機(jī)關(guān)建設(shè)和管理的監(jiān)督考核力度。
四、機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作成效顯著一是按照縣綜治委的統(tǒng)一部署，本著誰主管、誰負(fù)責(zé)和預(yù)防為主、打防結(jié)合的原則，在落實(shí)好綜治工作目標(biāo)責(zé)任的基礎(chǔ)上，圍繞爭創(chuàng)平安利津在縣直積極開展了爭創(chuàng)平安單位活動，確保了半年來縣直機(jī)關(guān)的政治穩(wěn)定、社會安定。二是縣直機(jī)關(guān)工會結(jié)合縣總工會的統(tǒng)一部署，相繼組織開展了工會法知識競賽、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工和職工之家、第二屆縣級勞模的評選推薦活動，并在縣直機(jī)關(guān)工會中推薦出了5名縣級勞模侯選人。三是縣直機(jī)關(guān)婦工委和縣直機(jī)關(guān)團(tuán)工委按照團(tuán)縣委和縣婦聯(lián)的整體工作安排，在三八、五四期間積極做好配合工作，分別組織開展了豐富多彩的文化娛樂活動。四是根據(jù)全縣黨報(bào)黨刊征訂工作要求，圓滿完成了《__日報(bào)》、《__日報(bào)》、《__日報(bào)》、《求是》、《支部生活》等重點(diǎn)黨報(bào)黨刊的征訂工作任務(wù)。
五、加強(qiáng)黨工委機(jī)關(guān)的自身建設(shè)黨工委從抓學(xué)習(xí)、教育入手，結(jié)合今年開展的重要思想教育活動，進(jìn)一步落實(shí)周六學(xué)習(xí)日制度，通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，加強(qiáng)了黨工委成員自身的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)，建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，明確職責(zé)分工，美化工作環(huán)境，真正做到了先正已后正人，在縣直單位中樹立了良好的機(jī)關(guān)形象，為帶動和推進(jìn)縣直機(jī)關(guān)的精神文明建設(shè)做出了表率?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀兺ㄟ^解放思想，真抓、實(shí)干，在圓滿完成好各項(xiàng)工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)了縣直的精神文明建設(shè)，更好地促進(jìn)全縣三個(gè)文明建設(shè)的共同進(jìn)步和發(fā)展。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十五
幾年來，**公司在**市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下，按照文明創(chuàng)建工作的“五化”標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會精神，緊緊圍繞樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和實(shí)施人才興企戰(zhàn)略的目標(biāo)要求，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，加強(qiáng)了企業(yè)的各項(xiàng)管理和專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。企業(yè)堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心，積極推進(jìn)**行業(yè)改革，狠抓三個(gè)文明建設(shè)，推動了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的不斷發(fā)展，各項(xiàng)工作都取得了驕人的成績，尤其是精神文明建設(shè)工作結(jié)出累累碩果。國家**局、**省委省政府領(lǐng)導(dǎo)均先后來公司視察，并給予了很高評價(jià)。20**至20**年，企業(yè)先后榮獲“**省職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)”、“**省安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”、“**省勞動保障誠信單位”、“**市最佳文明單位”、“**市工業(yè)先進(jìn)企業(yè)”、“先進(jìn)基層黨組織”等榮譽(yù)稱號。我們的做法是：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力，創(chuàng)建活動扎實(shí)有效。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子明確提出：精神文明建設(shè)應(yīng)擺在重要地位，各領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各車間、科室負(fù)責(zé)人對完成日常工作任務(wù)與文明建設(shè)負(fù)有同等責(zé)任。在統(tǒng)一認(rèn)識的基礎(chǔ)上，公司黨組把精神文明創(chuàng)建工作納入了年度的總體工作計(jì)劃和考核目標(biāo)，并把精神文明建設(shè)作為專項(xiàng)任務(wù)，納入各車間、科室負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)當(dāng)中。同時(shí)，組建了由公司長擔(dān)任組長，各車間、科室負(fù)責(zé)人為成員的公司精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人事勞資科，負(fù)責(zé)日常創(chuàng)建工作。齊抓共管機(jī)制的建立，從組織上保證了精神文明建設(shè)工作得以扎實(shí)有效地開展。
二、思想教育貫穿始終，制度健全做好保障。一直以來，公司黨組始終把思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)放在重要位置，并傾注了大量精力，塑造了一支有能力、有道德、有紀(jì)律的干部職工隊(duì)伍。
1、抓學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提高干部職工思想素質(zhì)。堅(jiān)持月學(xué)習(xí)制度，以集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神和《憲法》、《***法》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》以及上級有關(guān)文件、政策，強(qiáng)化黨員的黨性和職工群眾的法律、道德意識；認(rèn)真組織開展了“四種意識”、24字核心價(jià)值觀和“八榮八恥社會主義榮辱觀”教育、黨員干部“為民、務(wù)實(shí)、清廉”學(xué)習(xí)教育活動，教育廣大干部努力做到立黨為公、執(zhí)政為民，求真務(wù)實(shí)、艱苦創(chuàng)業(yè)，嚴(yán)于律己、廉潔奉公，教育全體職工牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀、勇于奉獻(xiàn)觀，使全公司上下形成了人心思上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，為我公司贏得了良好的社會聲譽(yù)。
2.抓規(guī)范管理，搞好自身建設(shè)。依據(jù)國家政策、法律、法規(guī)要求，結(jié)合gb/t19001-2000、gb/t28001-2001質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，以“強(qiáng)意識，持續(xù)有效改進(jìn)；夯基礎(chǔ)，優(yōu)化過程控制；適市場，提供滿意產(chǎn)品”為質(zhì)量方針，本著“盡崗位之責(zé)，做誠信之人，建卓越之效”的企業(yè)精神，按各部門職責(zé)和業(yè)務(wù)類別，制定出多套制度細(xì)則，包羅萬向，兼容并蓄。如：《黨組中心組學(xué)習(xí)制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《精神文明建設(shè)百分制考核細(xì)則》、《深化內(nèi)部三項(xiàng)制度改革的意見》、《勞動紀(jì)律暫行規(guī)定》、《責(zé)任追究辦法》等等。另外，還同時(shí)整理匯編《黨組行政議事工作制度匯編》、《人事勞資管理制度匯編》、《財(cái)務(wù)審計(jì)紀(jì)檢監(jiān)察管理制度匯編》、《企業(yè)管理制度匯編》、《生產(chǎn)管理制度匯編》、《設(shè)備工藝質(zhì)量管理制度匯編》、《原輔材料、倉儲管理制度匯編》、《《安全管理制度匯編》《多種經(jīng)營管理制度匯編》、《群團(tuán)工作制度匯編》共十大制度文本，全體人員以此為標(biāo)準(zhǔn)開展工作，有效地提高了企業(yè)的生產(chǎn)、管理和服務(wù)水平。
3、抓專題活動，依托有效載體。20**年5-10月，**公司開展了大規(guī)模全員參與的“***在崗位”主題實(shí)踐活動。這一專題活動是在**局提出**全行業(yè)都要樹立“*******”的共同價(jià)值觀的基礎(chǔ)上展開的。由于活動精心組織，方案詳盡，載體豐富，其效果事半功倍。如職工自由結(jié)對的互助學(xué)習(xí)小組，完善了傳統(tǒng)的集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)方法的不足，發(fā)揮了很大的促進(jìn)和監(jiān)督作用；演講、征文、合理化建議等活動多管其下，使職工不論年齡大小、文化程度高低均可自由參加；每月一星評比、拜師學(xué)技、制訂自我工作標(biāo)準(zhǔn)，讓職工從本職崗位上找到新的奮斗目標(biāo)；質(zhì)量培訓(xùn)、市場走訪等活動讓職工親身體驗(yàn)來自市場的考驗(yàn)……如今，積極樹立“****”價(jià)值觀，切實(shí)提高思想道德素質(zhì)，深化行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)，已成為**公司職工的共同價(jià)值取向和企業(yè)的長期歷史任務(wù)。
三、嚴(yán)格自律平穩(wěn)發(fā)展，以人為本力求和諧。
（一）人事管理趨于完善：一是進(jìn)一步完善了中層干部管理。在加強(qiáng)年終考核的同時(shí)，對干部進(jìn)行動態(tài)考核，將干部獎金與績效考核掛勾，并接受職工民主評議。二是拓寬專業(yè)技術(shù)人員成才渠道，注重企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員的職稱評審工作，在全國**行業(yè)內(nèi)率先制定并實(shí)施了“首席工人”評聘制度和技師評聘制度。
（二）民情民意重在溝通：我們從密切黨群、干群關(guān)系，維護(hù)企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的大局出發(fā)，經(jīng)常性地開展職工思想調(diào)查問卷、職工代表巡視、合理化建議等活動，了解職工所思所想，及時(shí)上傳下達(dá)熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，反映民情民風(fēng)，協(xié)助企業(yè)管理層解決敏感問題，做到既對企業(yè)負(fù)責(zé)，也讓職工滿意。
（三）文化氛圍健康活潑：一是重視干部職工的多元化教育，通過各種方式，促進(jìn)全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。兩年來，我公司先后舉辦“計(jì)算機(jī)病毒預(yù)防”、“演講知識”、“女職工素質(zhì)教育”、“自我保健”、“如何安全救生”等多類目多視角的培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高了干部職工的個(gè)人素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能。二是模范執(zhí)行計(jì)劃生育國策，連年被評為計(jì)劃生育工作先進(jìn)單位。三是經(jīng)常性的開辦書畫攝影展、籃球賽、羽毛球賽、演講比賽等文體娛樂活動，豐富職工的文化生活，營造職工健康、向上、活潑的生活氛圍。
（四）民主管理全員參與：建立并落實(shí)每月公司辦公會制度，對重大事項(xiàng)依照政策，進(jìn)行民主協(xié)商，不搞一言堂；民主法制教育經(jīng)常化，完善工作秩序，規(guī)范工作紀(jì)律；公司務(wù)公開工作落到實(shí)處，凡企業(yè)重大改革、投資等事項(xiàng)均力求透明、接受監(jiān)督，職工代表大會制度執(zhí)行得力。
（五）美化公司容提升形象。企業(yè)制定了衛(wèi)生管理制度，并成立公司衛(wèi)生工作考核小組，對各單位衛(wèi)生進(jìn)行定期檢查，保證辦公環(huán)境潔凈、優(yōu)雅。同時(shí)，開展“創(chuàng)建和諧生活小區(qū)”活動，倡議職工及家屬自覺維護(hù)周邊環(huán)境的衛(wèi)生，積極參與居住區(qū)文明家庭創(chuàng)建活動，使全體干部職工及家屬都成為創(chuàng)建文明單位的參與者，取得了良好成效。
幾年來，**公司在文明單位創(chuàng)建工作中雖然取得了一些成績，但我們并不滿足于此，我們將在今后的工作中，從行業(yè)特點(diǎn)出發(fā)，加強(qiáng)管理，夯實(shí)基礎(chǔ)，深化改革，將企業(yè)的三個(gè)文明建設(shè)推上一個(gè)新的臺階。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十六
1、組織各支部進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十九大精神、深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，建立完善意識形態(tài)學(xué)習(xí)制度，細(xì)化學(xué)習(xí)方案。
2、組織各部門各社區(qū)依照測評體系標(biāo)準(zhǔn)對單位和轄區(qū)內(nèi)居民小區(qū)、背街小巷、集貿(mào)市場中存在問題進(jìn)行全面摸底，按擬定計(jì)劃對梳理問題有序進(jìn)行自查、自整、自改。
3、集中力量打造街道綜合文化站(建設(shè)好五大功能室)。
4、進(jìn)一步廣泛宣傳、廣泛發(fā)動，強(qiáng)化轄區(qū)居民的參與意識，形成上下互動，各方聯(lián)動，全員參與，全社會參與的創(chuàng)建活動參與機(jī)制。增強(qiáng)社區(qū)居民的家園意識，主人翁意識，樹立“社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家”的思想，培養(yǎng)社區(qū)居民講究公共衛(wèi)生，愛護(hù)公共環(huán)境，遵守公共秩序等基本行為習(xí)慣。
下半年我們力爭做到各項(xiàng)創(chuàng)建活動主題鮮明，內(nèi)容豐富，載體新穎，并不斷增強(qiáng)創(chuàng)建活動的針對性、實(shí)效性、吸引力、感染力。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十七
針對出現(xiàn)的婚喪嫁娶大操大辦、“人情消費(fèi)”愈演愈烈等現(xiàn)象，鎮(zhèn)黨委、政府先后多次召開專題會議，研究移風(fēng)易俗工作的落實(shí)。每個(gè)村(居)指定至少1名包村干部，逐村指導(dǎo)移風(fēng)易俗工作，通過召開座談會和征求意見會等形式，廣泛征求社會各界和基層群眾的意見建議，從群眾意見最大、反映最強(qiáng)烈的環(huán)節(jié)入手，在充分尊重傳統(tǒng)民俗的基礎(chǔ)上，針對存在的不同陋習(xí)，采取“一村一策”制定村規(guī)民約的具體條款和婚喪事具體規(guī)定，并通過召開村民代表大會進(jìn)行充分醞釀討論、表決通過。目前，全鎮(zhèn)25個(gè)村(居)都討論制定了符合本村實(shí)際的《村規(guī)民約》，要求成立紅白理事會，喜事新辦、喪事簡辦。對婚喪喜事的宴請人數(shù)和桌數(shù)，違約處理方式等都做出了明確要求。由村黨員干部或德高望重的人員擔(dān)任紅白理事會負(fù)責(zé)人，全面監(jiān)督工作落實(shí)，逐步改變原先大操大辦、講排場、比闊氣的不良風(fēng)氣。建設(shè)公墓，積極倡導(dǎo)公墓安葬，目前全鎮(zhèn)已有9個(gè)村的公墓建好并投入使用，2020年年底全鎮(zhèn)25個(gè)村(居)公墓建設(shè)全面完成。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十八
xx縣人民政府辦公室辦公室堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，按照省、市文明委和市委、市政府工作安排部署，機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)圍繞決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)主線，積極培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀。把鞏固文明單位作為提高服務(wù)質(zhì)量、改善機(jī)關(guān)環(huán)境、增強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)聚力、建設(shè)和諧機(jī)關(guān)的重要載體，加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建，不斷改進(jìn)創(chuàng)建措施，完善創(chuàng)建形式，鞏固并提升了創(chuàng)建成果，現(xiàn)將我辦三年文明單位創(chuàng)建工作情況匯報(bào)如下：
一、真學(xué)真信，理想信念堅(jiān)定。
（一）深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想。一方面，健全中心組學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，制定理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，貫徹落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度、黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制等相關(guān)制度，定期召集辦公室全體人員參加集中學(xué)習(xí)。近年來，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想三十講》《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》和《習(xí)近平在廈門》《習(xí)近平在寧德》《習(xí)近平在福州》《習(xí)近平在福建》等采訪實(shí)錄的學(xué)習(xí)。另一方面，引導(dǎo)全辦干部職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)，不斷增強(qiáng)對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想高度的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同。全體干部職工“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等平臺，不斷加強(qiáng)自學(xué)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于精神文明建設(shè)的重要論述精神，引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
（二）做好中國特色社會主義和“中國夢”宣傳。一方面圍繞中國特色社會主義和“中國夢”主題，結(jié)合干部職工思想道德建設(shè)，舉辦集中學(xué)習(xí)黨史、下基層進(jìn)社區(qū)宣傳等活動，強(qiáng)化愛國主義、集體主義、社會主義教育，增強(qiáng)干部職工愛國情懷。另一方面經(jīng)常性組織全體干部向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)黃文秀、周永開等先進(jìn)事跡，學(xué)習(xí)他們攻堅(jiān)克難的實(shí)干精神、清正廉潔的高尚情操，增強(qiáng)黨員干部堅(jiān)定理想信念，筑牢信仰之魂。
（三）落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。黨支部定期向黨組專題匯報(bào)意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作作為辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會、黨員組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員述職報(bào)告的重要內(nèi)容。
（四）強(qiáng)化黨組織建設(shè)。建立健全符合我辦實(shí)際的“黨建+創(chuàng)建”工作機(jī)制，以“三會一課”、主題黨日、黨員活動日等黨的組織生活為有效方式，教育引導(dǎo)黨員干部帶頭提升理想信念、樹立和踐行核心價(jià)值觀。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐教育工作常態(tài)化、制度化。積極組織單位職工通過法治宣傳云平臺參加國家工作人員普法考試。并以“全國法制宣傳日”為契機(jī)，定期開展法制主題學(xué)習(xí)活動。
二、道德建設(shè)有效，社會責(zé)任落實(shí)。
（一）開展思想道德建設(shè)活動。每年開展“9。20公民道德宣傳日”活動，持之以恒抓好《新時(shí)代公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、社會主義核心價(jià)值觀的宣傳貫徹。積極開展經(jīng)典誦讀活動，扎實(shí)推進(jìn)“道德講堂”建設(shè)，深入開展群眾性公民道德實(shí)踐活動，開展道德模范、“最美人物”“身邊好人”先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)、宣傳、評選推薦活動，推進(jìn)加大辦公室成員社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德建設(shè)。組織開展“兩學(xué)一做”“貫徹落實(shí)黨代會精神”等主題研討會，提高干部隊(duì)伍素養(yǎng)。圍繞清明、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日，把社會主義核心價(jià)值體系建設(shè)的要求融入傳統(tǒng)節(jié)日活動中，引導(dǎo)辦公室全體干部職工認(rèn)知傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)、弘揚(yáng)傳統(tǒng)。
（二）開展講文明樹新風(fēng)活動。深入貫徹落實(shí)縣委提出的“十大文明行動”，堅(jiān)決落實(shí)“八不”行為規(guī)范，切實(shí)做文明人，行文明事。出臺辦公室文明禮儀相關(guān)規(guī)定，要求辦公室全體干部樹立“每個(gè)人都是窗口”的文明形象。深入開展“移風(fēng)易俗”“文明旅游”“文明交通”“文明餐桌”等活動，與社區(qū)聯(lián)合開展“禁毒”宣傳活動，同時(shí)利用“中國xx”網(wǎng)站對我縣“禁毒”宣傳工作進(jìn)行廣泛宣傳。
（三）加強(qiáng)誠信建設(shè)。積極參與政務(wù)誠信監(jiān)督體系、政務(wù)誠信管理體系、重點(diǎn)領(lǐng)域政務(wù)誠信建設(shè)、個(gè)人守信激勵(lì)和失信懲戒機(jī)制等體制機(jī)制建設(shè)。以社會主義核心價(jià)值觀為引領(lǐng)，深入開展干部職工誠信、守法和道德教育。同時(shí)，在xx縣人民政府網(wǎng)站開設(shè)網(wǎng)絡(luò)誠信專題，加強(qiáng)對個(gè)人嚴(yán)重失信行為舉報(bào)、披露、曝光。
三、科教文體活躍，隊(duì)伍健康向上。
（一）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位。以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位”“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等為載體，制定一系列的理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，開不斷提高本辦全體工作人員的政治素養(yǎng)。以“全民閱讀”“文化講堂”為載體，舉辦經(jīng)典閱讀、名篇誦讀等活動，提高干部職工的文化素養(yǎng)。
（二）強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。組織開展各科室業(yè)務(wù)知識講座，使各科室工作互通有無。組織參加職工繼續(xù)再教育、信訪工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)、全省公文處理培訓(xùn)、省市依法行政培訓(xùn)、全省政務(wù)信息培訓(xùn)、信息公開培訓(xùn)等。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)大大提高干部隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
（三）豐富科教文體活動。成立文體活動志愿者隊(duì)伍，積極參與各項(xiàng)社會文體活動。開展與xx一中共建活動，實(shí)現(xiàn)資源共享。廣泛開展文體活動，注重舉辦各種健康有趣，寓教于樂的活動，“三八”“五一”“七一”“國慶”等節(jié)假日舉辦“慶五一、全辦來運(yùn)動”、“迎中秋慶國慶”硬筆書法比賽等活動。組建籃球運(yùn)動隊(duì)，積極開展籃球運(yùn)動，多次與犀西埔鎮(zhèn)等單位開展友誼賽。通過一系列文體活動，豐富了干部職工的文化體育生活，推動辦公室干部職工的凝聚力。
四、履行社會責(zé)任，彰顯擔(dān)當(dāng)。
（一）開展志愿公益活動。制定年度志愿服務(wù)活動方案、志愿者服務(wù)隊(duì)表彰及獎勵(lì)辦法，打造了一支有組織有紀(jì)律有愛心的志愿者隊(duì)伍，結(jié)合學(xué)雷鋒活動，開展常態(tài)化的志愿服務(wù)活動，開展“愛心媽媽”與留守兒童、“關(guān)愛貧困學(xué)子”“重陽節(jié)慰問”志愿活動。積極開展“呵護(hù)祖國花朵――演武社區(qū)關(guān)愛兒童宣傳教育”“愛我家鄉(xiāng)，愛我中華”主題講座、“關(guān)愛貧困學(xué)子”等活動，推進(jìn)未成年人工作開展。
（二）開展扶貧濟(jì)困工作。辦公室領(lǐng)導(dǎo)多次深入演武社區(qū)調(diào)研，與社區(qū)干部群眾進(jìn)行座談，共同研究協(xié)商具體的幫扶措施，理清社區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展思路，定期深入社區(qū)指導(dǎo)幫扶工作，幫助社區(qū)解決存在的困難和問題。逢年過節(jié)都組織深入基層開展慰問社區(qū)老人、歸僑華人、僑屬僑眷等活動，為他們送去溫暖和祝福，僅今年就積極向省市爭取，為貧困歸僑等發(fā)放補(bǔ)助12萬元。落實(shí)精準(zhǔn)扶貧相關(guān)工作，經(jīng)常性到掛鉤幫扶岐下村的10戶貧困戶家中走訪、慰問，提出精準(zhǔn)扶貧措施，現(xiàn)已全部脫貧。
（三）扎實(shí)做好幫扶共建活動。積極與演武社區(qū)開展共建活動，有效推動基層黨建、普法、文明創(chuàng)建等工作。選派2名干部分別入駐東沈村、前樓村擔(dān)任第一書記，發(fā)揮單位優(yōu)勢，有力有效推動農(nóng)村基層黨建、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、幫扶困難群眾等工作，助力鄉(xiāng)村振興發(fā)展。
五、工作環(huán)境優(yōu)美，服務(wù)規(guī)范高效。
（一）優(yōu)化辦公環(huán)境。成立創(chuàng)建“花園式單位”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)“花園式單位”創(chuàng)建工作，從人力、物力、財(cái)力上保障創(chuàng)建文明單位硬件建設(shè)，使縣府大院環(huán)境保持整潔衛(wèi)生、凈化美化。合理劃定汽車、摩托車、自行車等停放區(qū)，使車輛停放、進(jìn)出有序。利用樓道轉(zhuǎn)角等處擺放花盆等，點(diǎn)綴辦公環(huán)境。
（二）優(yōu)化衛(wèi)生環(huán)境。加強(qiáng)科室衛(wèi)生檢查，做到一月一評，并將各科室衛(wèi)生評比納入年度先進(jìn)科室考評細(xì)則，辦公室內(nèi)外環(huán)境清潔整齊，無臟、亂、差現(xiàn)象。
（三）優(yōu)化文明環(huán)境。在會議室、走廊、值班室等處粘貼禁止吸煙等標(biāo)志，在衛(wèi)生間、飲水機(jī)旁粘貼節(jié)約用水等標(biāo)志，提醒干部群眾踐行“低碳生活”。在辦公室懸掛禮貌用語等提醒，更好地傳播文明風(fēng)尚。
六、管理制度健全，工作氛圍和諧。
（一）機(jī)關(guān)工作秩序良好。以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo)，建立健全覆蓋辦公室工作的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程，逐步形成較為完善且操作性強(qiáng)的制度體系。修編《政府辦公室辦管理制度》，促進(jìn)工作的規(guī)范化，提高了工作效率和工作質(zhì)量，辦公室各項(xiàng)制度健全、管理有序，干部職工言行有標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)有規(guī)范，形成處處以規(guī)章規(guī)范自己，事事以制度約束自己，遵章守紀(jì)、求真務(wù)實(shí)、服務(wù)規(guī)范，秩序井然。
（二）民主制度建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。認(rèn)真貫徹民主集中制，提高決策水平，做到政令暢通。重大問題實(shí)行集體研究決定，不搞一言堂，做到思想上、工作上、行動上合心合力，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力，以保證各項(xiàng)工作目標(biāo)如期完成。開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，積極開展糾風(fēng)工作。成立了以主任任組長，副主任、紀(jì)檢組長任副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《xx縣人民政府辦公室民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》，明確指導(dǎo)思想、評議對象、評議內(nèi)容和各階段任務(wù)。深入開展民主評議，以評促建，進(jìn)一步深化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。
（三）主動接受監(jiān)督。推行政務(wù)公開、政府信息公開，定期通報(bào)各自工作進(jìn)展和財(cái)務(wù)運(yùn)行情況，主動接受干部群眾監(jiān)督，每年召開一次民主生活會，聽取、收集對我辦相關(guān)工作的意見，并集中整理、反饋到辦公室黨組或干部中去，并責(zé)令整改。加強(qiáng)了對領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)民主集中制、議事規(guī)則和決策程序執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。完善辦公室采購監(jiān)督制約機(jī)制，規(guī)范財(cái)務(wù)報(bào)銷和財(cái)務(wù)核算，提高財(cái)務(wù)管理水平，加強(qiáng)了內(nèi)部控制體系建設(shè)。
近年來，我辦在文明創(chuàng)建工作中雖然取得了一些成績，但仍有一些不足之處。我們決心在今后的創(chuàng)建實(shí)踐中，進(jìn)一步鞏固擴(kuò)大成果，深化創(chuàng)建內(nèi)容，創(chuàng)造性地開展工作，不斷提升創(chuàng)建水平，為我縣“生態(tài)旅游島?漳南核心區(qū)”建設(shè)作出積極貢獻(xiàn)。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇十九
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局以黨的**大和縣委**屆四次、五次全體(擴(kuò)大)會議精神為指導(dǎo)，按照縣文明委的要求和年初局黨組的工作安排，堅(jiān)持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的工作理念,緊緊圍繞建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系為根本,以提升民政干部職工文明素質(zhì)為重點(diǎn),以文明示范帶動工程為載體，固強(qiáng)補(bǔ)弱，攻堅(jiān)克難，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，提高了廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和道德水平，收到了良好的效果。全年來，我們主要做了以下幾方面的工作：
局黨組始終把精神文明建設(shè)作為機(jī)關(guān)建設(shè)的頭等大事來抓，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，使精神文明建設(shè)組織有力，目標(biāo)明確，營造了濃厚的工作氛圍，使精神文明建設(shè)走上了規(guī)范化、制度化軌道。一是成立機(jī)構(gòu)，分解任務(wù)。把精神文明建設(shè)工作擺上重要議事日程，根據(jù)年初人員變動情況，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了由局長任組長，各股室負(fù)責(zé)同志為成員的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持每季度研究一次精神文明建設(shè)工作，半年總結(jié)一次，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。二是明確目標(biāo)，夯實(shí)責(zé)任。根據(jù)縣精神文明建設(shè)工作的部署，結(jié)合我局實(shí)際，及時(shí)研究制定了年度工作計(jì)劃，提出了以創(chuàng)建省級文明單位為載體，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)意識，努力實(shí)現(xiàn)我局在精神文明建設(shè)、重點(diǎn)業(yè)務(wù)工作、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三個(gè)方面突破的奮斗目標(biāo)，研究制定了創(chuàng)建工作的具體方案，從領(lǐng)導(dǎo)力量、人員配備、制度建設(shè)、財(cái)力支持等方面全面改進(jìn)和加強(qiáng)，調(diào)動了機(jī)關(guān)全體干部職工參與精神文明建設(shè)的積極性和主動性。三是措施得力，制度健全。我局將精神文明建設(shè)目標(biāo)任務(wù)分解到股室，落實(shí)了具體人員，明確了工作要求，做到人人參與，齊抓共管。同時(shí)將精神文明建設(shè)工作納入崗位目標(biāo)責(zé)任制管理，與業(yè)務(wù)工作同安排，同落實(shí)，同檢查，確保了各項(xiàng)任務(wù)順利完成。四是積極抓好基層單位的精神文明建設(shè)工作。局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組定期研究系統(tǒng)單位的精神文明建設(shè)工作，并指導(dǎo)基層單位認(rèn)真做好精神文明建設(shè)工作，大力營造精神文明各項(xiàng)工作的濃厚氛圍。
局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)各單位都把干部職工的學(xué)習(xí)教育作為精神文明建設(shè)的主要內(nèi)容，及時(shí)制定規(guī)劃，合理安排，保證了學(xué)習(xí)時(shí)間，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果。并始終把社會主義核心價(jià)值體系融入精神文明建設(shè)的全過程，體現(xiàn)在文明創(chuàng)建活動之中。一是系統(tǒng)各單位通過輿論引導(dǎo)、宣傳教育和實(shí)踐活動，大力宣傳踐行以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，做到了社會主義榮辱觀教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)單位?；楣芴帯⒗淆g辦等大力開展政務(wù)禮儀、社會禮儀、職業(yè)禮儀和公共場所禮儀宣傳教育活動，形成了窗口服務(wù)單位外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的良好機(jī)制，推動了知禮儀、重禮節(jié)文明風(fēng)尚活動的開展。二是精心組織道德模范學(xué)習(xí)宣傳活動。緊緊圍繞“我推薦、我評議身邊好人”和“道德模范”、“感動岐山人物”評選活動，系統(tǒng)各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)魯有強(qiáng)、巨曉林等先進(jìn)事跡，并運(yùn)用多種形式加強(qiáng)對道德模范感人事跡和崇高精神的宣傳，使學(xué)習(xí)、崇尚、爭當(dāng)?shù)赖履７逗拖冗M(jìn)典型成為廣大民政干部自我教育、自我提高的有效途徑。三是以學(xué)習(xí)**大精神、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為主線，狠抓了干部職工的學(xué)習(xí)教育。采取集體學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合，通讀全文與精讀重點(diǎn)篇目相結(jié)合，討論發(fā)言與專題講座相結(jié)合的形式，圍繞“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項(xiàng)工作要有新舉措”的要求，以及“創(chuàng)新服務(wù)，改進(jìn)作風(fēng)，與時(shí)俱進(jìn)，從我做起”的目標(biāo)，開展了一系列學(xué)習(xí)教育活動。年初，結(jié)合機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓，在全體干部職工中深入開展“和諧岐山建設(shè)提升年”活動，不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)，增強(qiáng)了公仆意識。4月中旬，組織黨員干部觀看《愛心獻(xiàn)人民》、《輝煌的成就》等黨性教育專題片，提高了廣大黨員干部的政治素質(zhì)。四是深入推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動。局黨組鼓勵(lì)和組織干部職工參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要求每個(gè)干部職工要有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，要在學(xué)習(xí)自覺性上下功夫，認(rèn)真學(xué)，擠時(shí)間學(xué)，不斷豐富自己的知識，陶冶情操，提高思想境界，以適應(yīng)形勢發(fā)展和本職工作要求。同時(shí)把每周五下午規(guī)定為集體學(xué)習(xí)時(shí)間，建立學(xué)習(xí)檔案，也把干部職工學(xué)習(xí)納入個(gè)人年度考核內(nèi)容。規(guī)定凡參加統(tǒng)一組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)成績不及格的，不得評為稱職以上等次。目前，崇尚知識、崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍在機(jī)關(guān)已經(jīng)形成，上半年，局機(jī)關(guān)共6人參加了部、省、市各級業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。有3人參加黨校本科學(xué)習(xí)，1人參加財(cái)會自考學(xué)習(xí)。五是大力開展文明機(jī)關(guān)聯(lián)片互學(xué)活動。作為機(jī)關(guān)聯(lián)片互學(xué)第三賽區(qū)的成員單位，我局及時(shí)制定了聯(lián)片互學(xué)實(shí)施方案，統(tǒng)一思想，明確競賽內(nèi)容，開展豐富多彩的載體活動。3月份，開展了“我閱讀、我受益、我快樂”全民讀書活動和“我排隊(duì)、我乘車、我快樂”活動;并結(jié)合創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)園等重大活動，對周邊環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行整治，進(jìn)一步改善機(jī)關(guān)辦公條件，亮化、美化機(jī)關(guān)環(huán)境。通過聯(lián)片互學(xué)活動的開展，切實(shí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，建設(shè)了一支“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的文明機(jī)關(guān)，樹立了機(jī)關(guān)的良好形象。
系統(tǒng)各單位不斷加強(qiáng)以公民道德宣傳教育和“誠信岐山”為重點(diǎn)的思想道德建設(shè)工作，努力提高干部職工思想道德水平。堅(jiān)持開展經(jīng)常性送溫暖、獻(xiàn)愛心、扶貧幫困等多種形式的道德實(shí)踐活動。并立足本職崗位，以“誠實(shí)做人、誠信做事、誠信服務(wù)、誠信興業(yè)”為主題，對干部職工進(jìn)行“誠信教育”，提高干部職工素質(zhì)。特別是各單位、局機(jī)關(guān)各股室大力開展了“講文明、講科學(xué)、樹新風(fēng)”活動，從群眾最關(guān)心，各方面反映烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題入手，公開辦事程序，公開各項(xiàng)制度，積極為群眾排憂解難。并深入推行民政信訪工作“第一接待人制度，做到接待來訪群眾禮貌熱情，解答疑問有理有據(jù)，處理問題積極主動，處理結(jié)果群眾滿意。同時(shí)，為了加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，提高服務(wù)水平，年初，我們結(jié)合實(shí)際，完善了機(jī)關(guān)管理“十項(xiàng)制度”，即：學(xué)習(xí)制度、請假制度、財(cái)務(wù)制度、值班制度、保密制度、車輛管理制度、安全保衛(wèi)制度、衛(wèi)生管理制度、門衛(wèi)制度。以制度約束人，將這些管理制度打印裝訂成冊，人手一份，制訂了機(jī)關(guān)管理細(xì)則，將執(zhí)行制度情況與個(gè)人獎罰有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)檢查考核，保證了各項(xiàng)制度的落實(shí)。結(jié)合民政業(yè)務(wù)變化的實(shí)際，我們還修訂了各股室崗位職責(zé)，細(xì)化了目標(biāo)管理內(nèi)容，并張貼上墻，加強(qiáng)監(jiān)督，做到了行動有章可循，工作有法可依。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇二十
(一)加大投入。投入大量人力物力，組建專職環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍，全鎮(zhèn)共有環(huán)衛(wèi)工人76人，每一個(gè)村配備2名保潔員，1名衛(wèi)生監(jiān)督員，垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)車6輛、灑水車1輛、垃圾箱55個(gè)、垃圾桶1200余個(gè)，建立公廁9座，共投入環(huán)保費(fèi)用400余萬，目前全鎮(zhèn)垃圾收集率達(dá)90%，逐步改變過去的“臟、亂、差”現(xiàn)象。
(二)全面開展“四清四化”工作。2020年以來集中開展集貿(mào)市場、化家溝清理、牛皮癬、破舊房屋、門面店牌、經(jīng)營秩序、交通秩序?qū)ｍ?xiàng)整治活動45場，并建立常態(tài)化管理機(jī)制。全鎮(zhèn)路燈新增89盞，投資40萬元，環(huán)鎮(zhèn)東路污水管網(wǎng)1800米，投資52.8萬元，任官路東段道路水泥路面378米，寬12米(含污水管網(wǎng));文苑路歷瀝青路面727米，寬11米;任湖路瀝青路面772米，寬兩側(cè)附路各5米(含管網(wǎng))，共投資380萬元。任湖路路肩備土長4.8公里，寬兩側(cè)各6米，土方量28800方，共投資19萬元。任湖路兩側(cè)綠化面積70畝，主要樹種法梧1000棵，女楨1000棵，紫薇1000棵，石楠球1000棵，共投資48萬元。進(jìn)行鎮(zhèn)區(qū)花池綠化主要樹種:香樟100棵，紫薇100棵，海棠100棵，石楠球300棵，綠籬面積900平方米，投資58萬元。大地下道南路面造型綠化主要樹種:銀杏40棵，海棠60棵，女楨100棵，桂花樹100棵，石楠球400棵，草平2000平方米，投資19萬元。全鎮(zhèn)已完成道路建設(shè)1萬千米，正在建設(shè)道路6公里，溝渠清理6000千米，清理黑臭水體20余處，清理規(guī)整雜物草堆700余處，綠化帶補(bǔ)植3000棵，任湖路、任清路、任仲路及s101省道道路兩邊樹木涂白總計(jì)近40公里，墻面粉刷2萬平方米，清理垃圾3萬余噸，清理占道經(jīng)營攤點(diǎn)1000余處，清理亂堆亂放4000余處，拆除廢棄的亂搭亂建、舊房、殘墻斷壁、禽舍368處、建成文化廣場3處、設(shè)置文化墻5000平方米、增添體育設(shè)施18套，改水改廁工程200多處。
(三)大力推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。按照縣域鎮(zhèn)村空間布局規(guī)劃和鎮(zhèn)村建設(shè)規(guī)劃，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村和特色民居建設(shè)，從根本上改善農(nóng)村環(huán)境。目前溝南村的美麗鄉(xiāng)村道路建設(shè)5.8公里，綠化面積70畝左右，其余工作有條不紊的開展，按照縣級美麗鄉(xiāng)村標(biāo)準(zhǔn)基本達(dá)到驗(yàn)收要求。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇二十一
自我縣開展創(chuàng)建全國文明城市工作以來，xx縣xx鎮(zhèn)積極響應(yīng)，緊緊圍繞縣委縣政府確定的創(chuàng)建“全國文明城市”工作要求，扎實(shí)展開創(chuàng)文活動，通過全鎮(zhèn)干群的共同努力，創(chuàng)文工作取得了一定的成績?，F(xiàn)將一年以來我鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化宣傳，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。
我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視全國文明城市創(chuàng)建工作，始終把創(chuàng)建工作作為一個(gè)重要任務(wù)來抓。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，明確分工。
鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府十分重視創(chuàng)建文明城市工作，將創(chuàng)建工作納入鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的重要議事日程。成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為完成我鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作任務(wù)，創(chuàng)建全國文明城市打好基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮、部署、協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作開展。明晰創(chuàng)建職責(zé)，強(qiáng)化督查督辦，確保了創(chuàng)建全國文明城市的各項(xiàng)工作有條不紊地開展。鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府每年初就制定創(chuàng)文工作計(jì)劃，并多次召開工作會議、現(xiàn)場會進(jìn)行部署，確保創(chuàng)文各項(xiàng)措施落到實(shí)處。
（二）完善制度，落實(shí)責(zé)任。
加強(qiáng)相關(guān)部門和各村的協(xié)調(diào)配合，共同促進(jìn)創(chuàng)建工作開展。通過完善制度，落實(shí)責(zé)任，確保了創(chuàng)建工作真正落到實(shí)處。
（三）強(qiáng)化宣傳，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。
為提高創(chuàng)建工作的知曉率、支持率和參與率，營造人人皆知、廣泛參與的良好氛圍，我鎮(zhèn)切實(shí)履行文明創(chuàng)建職責(zé)，堅(jiān)持共創(chuàng)共建，鼓勵(lì)和引導(dǎo)廣大干部群眾積極參與創(chuàng)建文明城市活動。我鎮(zhèn)制定創(chuàng)建工作實(shí)施方案，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作責(zé)任清單。2月初召開動員大會進(jìn)行安排部署，通過社會宣傳和新聞輿論引導(dǎo)，做到創(chuàng)建意義、創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)建要求和文明規(guī)范深入人心。充分利用宣傳欄、展板、橫幅、鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)各商店的led顯示屏播放、發(fā)放宣傳單、廣播等形式，深入到群眾中廣泛宣傳。截止目前，設(shè)立宣傳欄30個(gè)，公益廣告12副，固定標(biāo)語30幅、條幅500幅，向全鎮(zhèn)群眾宣傳創(chuàng)建工作。
二、美化環(huán)境，突出主題，保證創(chuàng)建工作收到實(shí)效。
加大環(huán)境綜合治理力度，建立健全衛(wèi)生長效管理機(jī)制。組織全鎮(zhèn)的環(huán)衛(wèi)人員、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行義務(wù)勞動，使鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生得到明顯改善。積極開展了村容村貌、路容路貌整治活動，使得全鎮(zhèn)形象有很大的改觀。
三、加大力度，維護(hù)穩(wěn)定，保證創(chuàng)建工作順利開展。
穩(wěn)定壓倒一切，沒有大局的穩(wěn)定，就沒有一個(gè)地區(qū)良好的發(fā)展。今年以來，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，提出敢于面對，善于解決，把主要精力放在解決問題上的工作思路。黨委書記率先垂范落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接訪制度，認(rèn)真聽情況，耐心做工作，積極解決問題；其他領(lǐng)導(dǎo)和干部也積極包案，積極化解矛盾，積極解決問題；各村支部書記，村組干部也積極參與問題的排查，化解和解決。
四、加大督查，強(qiáng)化責(zé)任，保證創(chuàng)建工作形成熱潮。
為了保證文明城市創(chuàng)建工作的順利開展，鎮(zhèn)督查小組積極發(fā)揮監(jiān)督作用，督促各種問題的落實(shí)。就創(chuàng)建活動廣泛多聽群眾心聲。在創(chuàng)建工作開展過程中，深入基層對在創(chuàng)建活動中遇到的題廣泛聽取群眾意見，向群眾征集有效的解決辦法，促進(jìn)各村和各部門高效、務(wù)實(shí)開展創(chuàng)建工作。
五、以人為本，面向群眾，努力提高群眾素質(zhì)。
堅(jiān)持以人為本的原則，把提高群眾素質(zhì)貫穿于創(chuàng)建全國文明城市的整個(gè)進(jìn)程之中，扎實(shí)開展群眾性文明創(chuàng)建活動，是我鎮(zhèn)今年以來加快文明城市創(chuàng)建的重中之重。我鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋已經(jīng)在豐富群眾業(yè)余文化生活中發(fā)揮了較大作用，成為村民提高文化素質(zhì)的平臺。在領(lǐng)導(dǎo)小組的協(xié)調(diào)下，各村和各部門密切配合，主動參與，各項(xiàng)活動安排得井然有序，活動內(nèi)容積極健康，使群眾文化活動既有聲有色，又扎扎實(shí)實(shí)，獲得了廣大群眾的一致好評，群眾的整體素質(zhì)也得到了明顯提高。
創(chuàng)建工作是一項(xiàng)長期的任務(wù)，重點(diǎn)是要保持好創(chuàng)建成果。在下一步工作中，我鎮(zhèn)將在對創(chuàng)城工作進(jìn)行總結(jié)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行認(rèn)真分析和研究，全力以赴，主動作為，為文明創(chuàng)建工作作出新的貢獻(xiàn)。
自我縣開展創(chuàng)建全國文明城市工作以來，xx縣xx鎮(zhèn)積極響應(yīng)，緊緊圍繞縣委縣政府確定的創(chuàng)建“全國文明城市”工作要求，扎實(shí)展開創(chuàng)文活動，通過全鎮(zhèn)干群的共同努力，創(chuàng)文工作取得了一定的成績?，F(xiàn)將一年以來我鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化宣傳，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。
我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視全國文明城市創(chuàng)建工作，始終把創(chuàng)建工作作為一個(gè)重要任務(wù)來抓。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，明確分工。
鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府十分重視創(chuàng)建文明城市工作，將創(chuàng)建工作納入鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的重要議事日程。成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為完成我鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作任務(wù)，創(chuàng)建全國文明城市打好基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮、部署、協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作開展。明晰創(chuàng)建職責(zé)，強(qiáng)化督查督辦，確保了創(chuàng)建全國文明城市的各項(xiàng)工作有條不紊地開展。鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府每年初就制定創(chuàng)文工作計(jì)劃，并多次召開工作會議、現(xiàn)場會進(jìn)行部署，確保創(chuàng)文各項(xiàng)措施落到實(shí)處。
（二）完善制度，落實(shí)責(zé)任。
加強(qiáng)相關(guān)部門和各村的協(xié)調(diào)配合，共同促進(jìn)創(chuàng)建工作開展。通過完善制度，落實(shí)責(zé)任，確保了創(chuàng)建工作真正落到實(shí)處。
（三）強(qiáng)化宣傳，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。
為提高創(chuàng)建工作的知曉率、支持率和參與率，營造人人皆知、廣泛參與的良好氛圍，我鎮(zhèn)切實(shí)履行文明創(chuàng)建職責(zé)，堅(jiān)持共創(chuàng)共建，鼓勵(lì)和引導(dǎo)廣大干部群眾積極參與創(chuàng)建文明城市活動。我鎮(zhèn)制定創(chuàng)建工作實(shí)施方案，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作責(zé)任清單。2月初召開動員大會進(jìn)行安排部署，通過社會宣傳和新聞輿論引導(dǎo)，做到創(chuàng)建意義、創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)建要求和文明規(guī)范深入人心。充分利用宣傳欄、展板、橫幅、鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)各商店的led顯示屏播放、發(fā)放宣傳單、廣播等形式，深入到群眾中廣泛宣傳。截止目前，設(shè)立宣傳欄30個(gè)，公益廣告12副，固定標(biāo)語30幅、條幅500幅，向全鎮(zhèn)群眾宣傳創(chuàng)建工作。
二、美化環(huán)境，突出主題，保證創(chuàng)建工作收到實(shí)效。
加大環(huán)境綜合治理力度，建立健全衛(wèi)生長效管理機(jī)制。組織全鎮(zhèn)的環(huán)衛(wèi)人員、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行義務(wù)勞動，使鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生得到明顯改善。積極開展了村容村貌、路容路貌整治活動，使得全鎮(zhèn)形象有很大的改觀。
三、加大力度，維護(hù)穩(wěn)定，保證創(chuàng)建工作順利開展。
穩(wěn)定壓倒一切，沒有大局的穩(wěn)定，就沒有一個(gè)地區(qū)良好的發(fā)展。今年以來，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，提出敢于面對，善于解決，把主要精力放在解決問題上的工作思路。黨委書記率先垂范落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接訪制度，認(rèn)真聽情況，耐心做工作，積極解決問題；其他領(lǐng)導(dǎo)和干部也積極包案，積極化解矛盾，積極解決問題；各村支部書記，村組干部也積極參與問題的排查，化解和解決。
四、加大督查，強(qiáng)化責(zé)任，保證創(chuàng)建工作形成熱潮。
為了保證文明城市創(chuàng)建工作的順利開展，鎮(zhèn)督查小組積極發(fā)揮監(jiān)督作用，督促各種問題的落實(shí)。就創(chuàng)建活動廣泛多聽群眾心聲。在創(chuàng)建工作開展過程中，深入基層對在創(chuàng)建活動中遇到的題廣泛聽取群眾意見，向群眾征集有效的解決辦法，促進(jìn)各村和各部門高效、務(wù)實(shí)開展創(chuàng)建工作。
五、以人為本，面向群眾，努力提高群眾素質(zhì)。
堅(jiān)持以人為本的原則，把提高群眾素質(zhì)貫穿于創(chuàng)建全國文明城市的整個(gè)進(jìn)程之中，扎實(shí)開展群眾性文明創(chuàng)建活動，是我鎮(zhèn)今年以來加快文明城市創(chuàng)建的重中之重。我鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋已經(jīng)在豐富群眾業(yè)余文化生活中發(fā)揮了較大作用，成為村民提高文化素質(zhì)的平臺。在領(lǐng)導(dǎo)小組的協(xié)調(diào)下，各村和各部門密切配合，主動參與，各項(xiàng)活動安排得井然有序，活動內(nèi)容積極健康，使群眾文化活動既有聲有色，又扎扎實(shí)實(shí)，獲得了廣大群眾的一致好評，群眾的整體素質(zhì)也得到了明顯提高。
創(chuàng)建工作是一項(xiàng)長期的任務(wù)，重點(diǎn)是要保持好創(chuàng)建成果。在下一步工作中，我鎮(zhèn)將在對創(chuàng)城工作進(jìn)行總結(jié)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行認(rèn)真分析和研究，全力以赴，主動作為，為文明創(chuàng)建工作作出新的貢獻(xiàn)。
公司文明創(chuàng)建上半年工作總結(jié)篇二十二
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局以黨的xx大和縣委xx屆四次、五次全體(擴(kuò)大)會議精神為指導(dǎo)，按照縣文明委的要求和年初局黨組的工作安排，堅(jiān)持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的工作理念,緊緊圍繞建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系為根本,以提升民政干部職工文明素質(zhì)為重點(diǎn),以文明示范帶動工程為載體，固強(qiáng)補(bǔ)弱，攻堅(jiān)克難，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，提高了廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和道德水平，收到了良好的效果。全年來，我們主要做了以下幾方面的工作：
局黨組始終把精神文明建設(shè)作為機(jī)關(guān)建設(shè)的頭等大事來抓，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，使精神文明建設(shè)組織有力，目標(biāo)明確，營造了濃厚的工作氛圍，使精神文明建設(shè)走上了規(guī)范化、制度化軌道。一是成立機(jī)構(gòu)，分解任務(wù)。把精神文明建設(shè)工作擺上重要議事日程，根據(jù)年初人員變動情況，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了由局長任組長，各股室負(fù)責(zé)同志為成員的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持每季度研究一次精神文明建設(shè)工作，半年總結(jié)一次，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。二是明確目標(biāo)，夯實(shí)責(zé)任。根據(jù)縣精神文明建設(shè)工作的部署，結(jié)合我局實(shí)際，及時(shí)研究制定了年度工作計(jì)劃，提出了以創(chuàng)建省級文明單位為載體，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)意識，努力實(shí)現(xiàn)我局在精神文明建設(shè)、重點(diǎn)業(yè)務(wù)工作、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三個(gè)方面突破的奮斗目標(biāo)，研究制定了創(chuàng)建工作的具體方案，從領(lǐng)導(dǎo)力量、人員配備、制度建設(shè)、財(cái)力支持等方面全面改進(jìn)和加強(qiáng)，調(diào)動了機(jī)關(guān)全體干部職工參與精神文明建設(shè)的積極性和主動性。三是措施得力，制度健全。我局將精神文明建設(shè)目標(biāo)任務(wù)分解到股室，落實(shí)了具體人員，明確了工作要求，做到人人參與，齊抓共管。同時(shí)將精神文明建設(shè)工作納入崗位目標(biāo)責(zé)任制管理，與業(yè)務(wù)工作同安排，同落實(shí)，同檢查，確保了各項(xiàng)任務(wù)順利完成。四是積極抓好基層單位的精神文明建設(shè)工作。局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組定期研究系統(tǒng)單位的精神文明建設(shè)工作，并指導(dǎo)基層單位認(rèn)真做好精神文明建設(shè)工作，大力營造精神文明各項(xiàng)工作的濃厚氛圍。
局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)各單位都把干部職工的學(xué)習(xí)教育作為精神文明建設(shè)的主要內(nèi)容，及時(shí)制定規(guī)劃，合理安排，保證了學(xué)習(xí)時(shí)間，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果。并始終把社會主義核心價(jià)值體系融入精神文明建設(shè)的全過程，體現(xiàn)在文明創(chuàng)建活動之中。一是系統(tǒng)各單位通過輿論引導(dǎo)、宣傳教育和實(shí)踐活動，大力宣傳踐行以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，做到了社會主義榮辱觀教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)單位。婚管處、老齡辦等大力開展政務(wù)禮儀、社會禮儀、職業(yè)禮儀和公共場所禮儀宣傳教育活動，形成了窗口服務(wù)單位外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的良好機(jī)制，推動了知禮儀、重禮節(jié)文明風(fēng)尚活動的開展。二是精心組織道德模范學(xué)習(xí)宣傳活動。緊緊圍繞“我推薦、我評議身邊好人”和“道德模范”、“感動岐山人物”評選活動，系統(tǒng)各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)魯有強(qiáng)、巨曉林等先進(jìn)事跡，并運(yùn)用多種形式加強(qiáng)對道德模范感人事跡和崇高精神的宣傳，使學(xué)習(xí)、崇尚、爭當(dāng)?shù)赖履７逗拖冗M(jìn)典型成為廣大民政干部自我教育、自我提高的有效途徑。三是以學(xué)習(xí)xx大精神、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為主線，狠抓了干部職工的學(xué)習(xí)教育。采取集體學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合，通讀全文與精讀重點(diǎn)篇目相結(jié)合，討論發(fā)言與專題講座相結(jié)合的形式，圍繞“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項(xiàng)工作要有新舉措”的要求，以及“創(chuàng)新服務(wù)，改進(jìn)作風(fēng)，與時(shí)俱進(jìn)，從我做起”的目標(biāo)，開展了一系列學(xué)習(xí)教育活動。年初，結(jié)合機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓，在全體干部職工中深入開展“和諧岐山建設(shè)提升年”活動，不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)，增強(qiáng)了公仆意識。4月中旬，組織黨員干部觀看《愛心獻(xiàn)人民》、《輝煌的成就》等黨性教育專題片，提高了廣大黨員干部的政治素質(zhì)。四是深入推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動。局黨組鼓勵(lì)和組織干部職工參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要求每個(gè)干部職工要有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，要在學(xué)習(xí)自覺性上下功夫，認(rèn)真學(xué)，擠時(shí)間學(xué)，不斷豐富自己的知識，陶冶情操，提高思想境界，以適應(yīng)形勢發(fā)展和本職工作要求。同時(shí)把每周五下午規(guī)定為集體學(xué)習(xí)時(shí)間，建立學(xué)習(xí)檔案，也把干部職工學(xué)習(xí)納入個(gè)人年度考核內(nèi)容。規(guī)定凡參加統(tǒng)一組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)成績不及格的，不得評為稱職以上等次。目前，崇尚知識、崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍在機(jī)關(guān)已經(jīng)形成，上半年，局機(jī)關(guān)共6人參加了部、省、市各級業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。有3人參加黨校本科學(xué)習(xí)，1人參加財(cái)會自考學(xué)習(xí)。五是大力開展文明機(jī)關(guān)聯(lián)片互學(xué)活動。作為機(jī)關(guān)聯(lián)片互學(xué)第三賽區(qū)的成員單位，我局及時(shí)制定了聯(lián)片互學(xué)實(shí)施方案，統(tǒng)一思想，明確競賽內(nèi)容，開展豐富多彩的載體活動。3月份，開展了“我閱讀、我受益、我快樂”全民讀書活動和“我排隊(duì)、我乘車、我快樂”活動;并結(jié)合創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)園等重大活動，對周邊環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行整治，進(jìn)一步改善機(jī)關(guān)辦公條件，亮化、美化機(jī)關(guān)環(huán)境。通過聯(lián)片互學(xué)活動的開展，切實(shí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，建設(shè)了一支“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的文明機(jī)關(guān)，樹立了機(jī)關(guān)的良好形象。
系統(tǒng)各單位不斷加強(qiáng)以公民道德宣傳教育和“誠信岐山”為重點(diǎn)的思想道德建設(shè)工作，努力提高干部職工思想道德水平。堅(jiān)持開展經(jīng)常性送溫暖、獻(xiàn)愛心、扶貧幫困等多種形式的道德實(shí)踐活動。并立足本職崗位，以“誠實(shí)做人、誠信做事、誠信服務(wù)、誠信興業(yè)”為主題，對干部職工進(jìn)行“誠信教育”，提高干部職工素質(zhì)。特別是各單位、局機(jī)關(guān)各股室大力開展了“講文明、講科學(xué)、樹新風(fēng)”活動，從群眾最關(guān)心，各方面反映烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題入手，公開辦事程序，公開各項(xiàng)制度，積極為群眾排憂解難。并深入推行民政信訪工作“第一接待人制度，做到接待來訪群眾禮貌熱情，解答疑問有理有據(jù)，處理問題積極主動，處理結(jié)果群眾滿意。同時(shí)，為了加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，提高服務(wù)水平，年初，我們結(jié)合實(shí)際，完善了機(jī)關(guān)管理“十項(xiàng)制度”，即：學(xué)習(xí)制度、請假制度、財(cái)務(wù)制度、值班制度、保密制度、車輛管理制度、安全保衛(wèi)制度、衛(wèi)生管理制度、門衛(wèi)制度。以制度約束人，將這些管理制度打印裝訂成冊，人手一份，制訂了機(jī)關(guān)管理細(xì)則，將執(zhí)行制度情況與個(gè)人獎罰有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)檢查考核，保證了各項(xiàng)制度的落實(shí)。結(jié)合民政業(yè)務(wù)變化的實(shí)際，我們還修訂了各股室崗位職責(zé)，細(xì)化了目標(biāo)管理內(nèi)容，并張貼上墻，加強(qiáng)監(jiān)督，做到了行動有章可循，工作有法可依。